總結(jié)是對(duì)自己經(jīng)歷的一種回顧，是進(jìn)步的關(guān)鍵。在寫(xiě)作之前，我們可以閱讀一些優(yōu)秀的范文或參考資料，以擴(kuò)大我們的視野和豐富我們的寫(xiě)作素材。這些范文能夠給我們提供一種參考和借鑒的方式。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):。
大家好！
歡迎領(lǐng)導(dǎo)到我村調(diào)研指導(dǎo)，對(duì)我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展提出寶貴的意見(jiàn)和建議，你們的支持是對(duì)我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展極大的鼓舞和激勵(lì)，我代表甲爾壩村對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝！
一、加強(qiáng)黨建，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
多年來(lái)，甲爾壩村黨支部堅(jiān)持以加強(qiáng)黨的建設(shè)為基礎(chǔ)，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范帶頭作用，認(rèn)真作好基層各項(xiàng)工作。在加強(qiáng)“兩委”班子建設(shè)中，村黨支部強(qiáng)調(diào)樹(shù)立六個(gè)意識(shí)，即：服務(wù)、表率、民主、全局、超前和學(xué)習(xí)意識(shí)，做到了職責(zé)清、任務(wù)明，達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)，形成了團(tuán)結(jié)、廉潔、高效、開(kāi)拓的班子集體。帶領(lǐng)全村黨員群眾發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)，實(shí)施舊村改造改善村民生產(chǎn)生活環(huán)境，在奔向小康的征程中闊步前行。
二、科學(xué)謀劃，逐步發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)。
201x年，民族東路擴(kuò)建中給了甲爾壩大量補(bǔ)償款，在苦口婆心做通群眾的思想工作后，村領(lǐng)導(dǎo)毅然決定將其投資建設(shè)村集體企業(yè)，大膽邁出了村子走向富裕的堅(jiān)定步伐。當(dāng)年甲爾壩村建起了第一個(gè)集體經(jīng)濟(jì)實(shí)體——寶格特蒙古風(fēng)情園。隨后，村委會(huì)對(duì)村東的300多畝土地進(jìn)行規(guī)劃，集體投資1400萬(wàn)元，建起了327棟高標(biāo)準(zhǔn)溫室，無(wú)償分給了村民們，現(xiàn)在這里已經(jīng)成為包頭市遠(yuǎn)近聞名的花卉基地、蔬菜基地。這些溫室中，有的是村民自已種花種菜，有的是出租收取租金。201x年，村集體投資億元建成了當(dāng)時(shí)西部地區(qū)最大的建材城；201x年投資億元建設(shè)的甲爾壩村農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)，目前是自治區(qū)乃至西北地區(qū)規(guī)模最大的農(nóng)副產(chǎn)品交易平臺(tái)，已成為包頭市大型農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)的典范，被市商務(wù)局評(píng)為201x年貼近老百姓切身利益、為老百姓服務(wù)的“十大民心工程”；201x年，村委會(huì)利用外資和自籌資金共投資億元建設(shè)包頭市規(guī)模最大的汽車超市和家俱城。201x年10月，全國(guó)知名品牌“居然之家”入駐家俱城，為包頭市的家裝市場(chǎng)提供“一站式”優(yōu)質(zhì)服務(wù)?，F(xiàn)我村已經(jīng)營(yíng)集體企業(yè)5個(gè)，年收入在3500萬(wàn)元以上。到201x年集體經(jīng)濟(jì)收入預(yù)計(jì)可達(dá)到5000萬(wàn)元，村民人均收入達(dá)到3萬(wàn)元。另外，村集體經(jīng)濟(jì)的壯大還解決農(nóng)村剩余勞動(dòng)力2000余人，使廣大失地村民的生活有了切實(shí)的保障，解決了村民的后顧之憂。
三、普惠村民，不斷提高群眾生活水平。
甲爾壩村是個(gè)老村，房屋大多破舊不堪。甲爾壩村舊村改造和新村建設(shè)從201x年開(kāi)始，在黨支部的帶領(lǐng)下，得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和支持，已完成四期改造，現(xiàn)已建成二層別墅271套、多層住宅樓300多套，這些樓房全部以每平米幾百元的價(jià)格分給了本村村民。甲爾壩人住上了城里人都羨慕的歐式小別墅。今年，第五期舊村改造即將開(kāi)始，計(jì)劃建成后的6棟高層住宅樓，將徹底解決我村沒(méi)有新房的村民的住房問(wèn)題，甲爾壩村民告別了平房、土房的`時(shí)代。在村容村貌發(fā)生了翻天覆地變化的同時(shí)，甲爾壩全面改善村民的福利待遇。從201x年開(kāi)始，甲爾壩村為村民發(fā)放種植補(bǔ)貼，第一年每人1000元，以后逐年增加1000元；201x年開(kāi)始為60歲以上的村民發(fā)放養(yǎng)老生活補(bǔ)助金1200元，之后逐年增加；（到201x年每人領(lǐng)取5000元，每位60歲以上老人另外再領(lǐng)取2400元。）還對(duì)居住在新村內(nèi)的村民實(shí)行暖氣費(fèi)減免，為居住在舊村內(nèi)的村民每戶發(fā)放1500元的取暖費(fèi)；對(duì)一些生活有困難的群眾還實(shí)行特殊的資助；村里考上大學(xué)或研究生的村民，每人可獲得村里的助學(xué)獎(jiǎng)3000—6000元。此外，每年對(duì)甲爾壩小學(xué)和新城中學(xué)資助10萬(wàn)余元，以實(shí)際行動(dòng)支持教育。
在村黨支部的帶領(lǐng)下，經(jīng)過(guò)全體村民和黨員多年來(lái)的努力，甲爾壩村取得了顯著的成績(jī)，人們的生活水平有了很大的提高，但離群眾的期望還是有一定的距離。我們堅(jiān)信，甲爾壩村在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在甲爾壩村廣大干部群眾共同努力下，切實(shí)抓住昆區(qū)北開(kāi)思路，加快城市化建設(shè)步伐大好時(shí)機(jī)，甲爾壩村的經(jīng)濟(jì)將實(shí)現(xiàn)一個(gè)質(zhì)的飛躍，甲爾壩的明天會(huì)更加美好。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇二
《醫(yī)院迎接省人大調(diào)研的匯報(bào)材料》正文：
迎接省人大調(diào)研的匯報(bào)材料
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
“看病難”、“看病貴”是近年來(lái)廣大人民群眾十分關(guān)注的
話題
，解決這一問(wèn)題，人們寄希望于進(jìn)一步深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，醫(yī)療衛(wèi)生體制究竟應(yīng)當(dāng)怎么改，社會(huì)各界仁者見(jiàn)仁，各地也都進(jìn)行了一些有益的嘗試，但并沒(méi)有發(fā)現(xiàn)哪一種模式是最適合我國(guó)國(guó)情的，由于體制改革是要由政府組織實(shí)施的，我們目前尚沒(méi)有觸及到體制改革這一塊，我們對(duì)內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制的改革做了一些嘗試。下面我先把這幾年我們的內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制改革的一些做法向各位領(lǐng)導(dǎo)作一個(gè)簡(jiǎn)單的匯報(bào)：
一、
關(guān)于
體制及機(jī)制問(wèn)題
1、全面推行病人選擇醫(yī)生制度。2002年開(kāi)始，我們首先在門(mén)診推行了“病人選擇醫(yī)生”做為試點(diǎn)。2003年1月份開(kāi)始在醫(yī)院全面推行“病人選擇醫(yī)生”工作，以主診組為單元實(shí)行主診醫(yī)生負(fù)責(zé)制，進(jìn)一步完善了考核細(xì)則，增強(qiáng)了醫(yī)務(wù)人員的責(zé)任心，提高了醫(yī)療質(zhì)量。構(gòu)建和諧的同事關(guān)系和良好的醫(yī)患關(guān)系，鈍化各種矛盾。
2、全面推進(jìn)人事制度改革
(1)合理設(shè)崗，優(yōu)化組合。按“因事設(shè)崗、精簡(jiǎn)高效、結(jié)構(gòu)合理、優(yōu)化組合”的原則，在滿足工作需要的前提下，考慮適當(dāng)?shù)慕Y(jié)構(gòu)比例，合理設(shè)置不同層次的崗位。在現(xiàn)行臨床科室、病區(qū)的基礎(chǔ)上，實(shí)行專業(yè)組主診醫(yī)生負(fù)責(zé)制。主診醫(yī)生組由3—5人組成。崗位設(shè)定：主診醫(yī)生組內(nèi)分主診醫(yī)師、中級(jí)醫(yī)師、初級(jí)醫(yī)師三個(gè)層次;醫(yī)技、行政崗位：按精簡(jiǎn)、高效的'原則，實(shí)行按需設(shè)崗。
(2)實(shí)行競(jìng)聘上崗制度。制定了全員競(jìng)聘上崗制度，并積極組織實(shí)施。完善中層干部競(jìng)聘上崗的實(shí)施辦法，完成了職能科室、臨床、醫(yī)技科室主任、護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘上崗工作;主診醫(yī)生崗位實(shí)行競(jìng)聘上崗制度，中級(jí)醫(yī)師、初級(jí)醫(yī)師的崗位實(shí)行雙向選擇上崗;護(hù)理人員實(shí)行雙向選擇上崗制度，雙向選擇率控制在90%;實(shí)行專家崗制度，具備正高職稱、年齡偏大的老同志，經(jīng)本人申請(qǐng)，院專家委員會(huì)確認(rèn)后安排到專家崗位上。
(3)實(shí)行招聘引進(jìn)人才制度。堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正”原則擇優(yōu)錄用，招聘對(duì)象定位在受國(guó)家正規(guī)學(xué)歷教育的研究生和大、中專院校的畢業(yè)生，(臨床醫(yī)師、醫(yī)技科室醫(yī)師必須是本科畢業(yè)生、醫(yī)技技師及護(hù)理主要為大專畢業(yè)生及少量中專生)經(jīng)資格審查、
面試
、筆試、綜合素質(zhì)考核，按得分高低擇優(yōu)錄用，由人事局和衛(wèi)生局組織考試考核。按人事局、衛(wèi)生局有關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)并簽訂協(xié)議書(shū)。
(4)實(shí)行合同護(hù)理人員的招聘制度。根據(jù)醫(yī)院護(hù)理崗位需求和人員變動(dòng)情況，在經(jīng)過(guò)國(guó)家正規(guī)院校護(hù)理專業(yè)
學(xué)習(xí)
的應(yīng)屆和歷屆大專、中專院校畢業(yè)的護(hù)理人員中挑選，經(jīng)面試、考試、考核、綜合素質(zhì)評(píng)定，擇優(yōu)聘用，凡被錄用為合同制護(hù)理人員，試用期一年，試用期滿后，符合錄用要求者簽訂聘用合同，聘用期內(nèi)享受養(yǎng)老、失業(yè)及醫(yī)療等保險(xiǎn)待遇，醫(yī)院代為辦理護(hù)士注冊(cè)、職稱晉升等工作。
3、全面推行全成本核算，結(jié)合目標(biāo)考核。(1)實(shí)行績(jī)效工資制。將在職職工國(guó)家規(guī)定的工資作為檔案工資，推行以績(jī)效為主體的分配制度。檔案工資僅作為職工退休或工作調(diào)動(dòng)和調(diào)資的依據(jù);(2)績(jī)效工資的構(gòu)成：績(jī)效工資由基本工資、崗位工資、效益和效率工資三部分組成?；竟べY：占檔案工資的60%，(按現(xiàn)工資表實(shí)發(fā)數(shù))隨著國(guó)家政策調(diào)資，增資額仍按60%計(jì)入。崗位工資：占檔案工資的20%，根據(jù)崗位特點(diǎn)、責(zé)任輕重、技術(shù)高低、工作量大孝質(zhì)量效益、行政職務(wù)高低、風(fēng)險(xiǎn)大小等因素實(shí)行新的內(nèi)部分配制度，將全院各個(gè)崗位分成1—15個(gè)級(jí)別，級(jí)與級(jí)之間確定分配差距系數(shù)(系數(shù)的確定，不超過(guò)全院工資總額20%)，崗位工資隨著崗位的變動(dòng)而變動(dòng)。效益和效率工資：占檔案工資的20%+醫(yī)院月業(yè)務(wù)收入的4%，考核發(fā)放。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇三
近日，本人再次認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》規(guī)定的52個(gè)“不準(zhǔn)”及省市“五個(gè)不準(zhǔn)”“八條禁令”要求，并結(jié)合實(shí)際對(duì)自己的工作進(jìn)行了認(rèn)真檢查對(duì)照，現(xiàn)將個(gè)人近期學(xué)習(xí)工作情況匯報(bào)如下：
一、近期學(xué)習(xí)工作情況。
1、加強(qiáng)廉政學(xué)習(xí)，提高廉潔意識(shí)。本人能夠積極參加上級(jí)部門(mén)和街道組織的廉政教育活動(dòng)，學(xué)習(xí)黨和國(guó)家關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的若干規(guī)定、各項(xiàng)黨紀(jì)政紀(jì)，重視自學(xué)努力領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)。并常對(duì)照黨紀(jì)法規(guī)認(rèn)真查找自身在貫徹廉政中存在的問(wèn)題，有針對(duì)性的整改。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)，不僅使我在思想上提高了對(duì)反腐倡廉工作重要性、長(zhǎng)期性的認(rèn)識(shí)，還增強(qiáng)了我嚴(yán)于律已的自覺(jué)性和同腐敗作斗爭(zhēng)的主動(dòng)性，能夠用正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀指導(dǎo)自身工作。
2、嚴(yán)格以身作則，處處防微杜漸。我深知“為政重在廉，做人重在誠(chéng)，說(shuō)話重在信，辦事重在實(shí)”，因而我常常自重、自省、自警、自勵(lì)。嚴(yán)格遵守黨員干部廉潔自律若干規(guī)定，規(guī)范了自己的從政行為。在公務(wù)活動(dòng)和社交活動(dòng)中都做到了嚴(yán)格遵守廉潔自律的規(guī)定，做到了廉潔奉公，忠于職守，沒(méi)有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益；沒(méi)有私自從事?tīng)I(yíng)利活動(dòng)的行為；遵守公共財(cái)物管理和使用的規(guī)定。沒(méi)有假公濟(jì)私、化公為私的行為；遵守組織人事紀(jì)律、奉公守法，沒(méi)有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益；做到了講艱苦奮斗，勤儉節(jié)約，禁止講排場(chǎng)、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費(fèi)。還嚴(yán)格做到了遵守“廉政建設(shè)若干規(guī)定”，規(guī)范了自己的從政行為。
3、樹(shù)立了正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，正確行使權(quán)力。作為一名黨員干部，做到了正確對(duì)待和行使手中的權(quán)利，淡化“官念”和權(quán)欲，用平常心看待官位，用責(zé)任心看待和運(yùn)用權(quán)力，一是做到了“慎權(quán)”。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要知道自己手中的權(quán)力，是公眾權(quán)力，通過(guò)行使它來(lái)為社會(huì)、為群眾做好事、辦實(shí)事，是自己的義務(wù)和職責(zé)。在工作生活中自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，保持崇高的思想覺(jué)悟，謹(jǐn)慎地對(duì)待權(quán)力，正確、規(guī)范地行使權(quán)力，決不拿公權(quán)謀私利，做到“權(quán)為民所用，利為民所謀”。二是做到了“慎欲”。從未謀取規(guī)定以外的特殊利益，不放縱自己的欲望，不貪吃喝、不貪錢(qián)財(cái)、不貪享樂(lè)、不貪圖名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。不為聲色犬馬、燈紅酒綠的生活方式所動(dòng)，過(guò)好了享樂(lè)、金錢(qián)關(guān)，艱苦奮斗，儉以養(yǎng)德，保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了時(shí)時(shí)刻刻從大處著眼，小處著手，見(jiàn)微知著，防微杜漸。力爭(zhēng)做到大事不糊涂、小事不馬虎，自覺(jué)增強(qiáng)“守一”意識(shí)，不越雷池一步，在防微杜漸上下功夫，追求黨性和道德修養(yǎng)的高境界。四是做到了“慎獨(dú)”。在廉潔自律上做到了表里如一，任何時(shí)候、任何情況下，都自覺(jué)以黨性原則和道德規(guī)范衡量、約束自己，沒(méi)有人前一套、人后一套，嚴(yán)格進(jìn)行自我監(jiān)督。
4、堅(jiān)持民主集中，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，履行崗位職責(zé)。在工作中，我能嚴(yán)格遵守和執(zhí)行民主集中制各項(xiàng)原則和制度，正確處理個(gè)人同組織的關(guān)系、全局和局部的關(guān)系，始終堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”，能夠認(rèn)真聽(tīng)取其他領(lǐng)導(dǎo)同志和部門(mén)的意見(jiàn)建議，與其他領(lǐng)導(dǎo)成員之間相互尊重、相互配合，全力維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一。
二、存在的問(wèn)題和不足。
對(duì)照《廉政準(zhǔn)則》及“五個(gè)不準(zhǔn)”“八條禁令”的要求，無(wú)論是。
在工作還是在生活中，我都能夠自覺(jué)用黨章和黨的各項(xiàng)規(guī)定嚴(yán)格要求自己，用黨紀(jì)政紀(jì)嚴(yán)格約束自己，以身作則，做遵紀(jì)守法的模范，帶頭起好黨員干部的模范先鋒作用，從根本上杜絕了違紀(jì)違規(guī)事件的發(fā)生。但在思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和提高執(zhí)行力方面仍存在一些問(wèn)題和不足。
一是深入學(xué)習(xí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。主要表現(xiàn)在對(duì)學(xué)習(xí)的深入性和系。
統(tǒng)性上認(rèn)識(shí)不足，學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺(jué)性不高，存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，致使自己對(duì)新知識(shí)、新思維掌握不多，了解不透，往往是需要什么學(xué)什么，急用什么學(xué)什么，遇到問(wèn)題才去找依據(jù)，查法律。還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神，缺乏深學(xué)苦讀的恒心忍勁，缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺(jué)行動(dòng)。
二是工作作風(fēng)有待進(jìn)一步改進(jìn)。主要表現(xiàn)在工作中有時(shí)存在奉。
命行事，領(lǐng)導(dǎo)安排什么工作就干什么工作，不能做到超前思考、提前預(yù)測(cè)、及時(shí)準(zhǔn)備，工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠。尤其是對(duì)在新形勢(shì)、新任務(wù)和工作中遇到的新問(wèn)題，有時(shí)缺乏深層次的思考和分析，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)去理解和解決問(wèn)題，缺乏一定的創(chuàng)新精神。同時(shí)，對(duì)工作缺乏全面、深入細(xì)致地了解和掌握，認(rèn)為自己只要抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)就行，自己出出主意、點(diǎn)點(diǎn)題就行，未能很好地促進(jìn)自身的分管工作整體水平的提升。
三是執(zhí)行能力有待于進(jìn)一步提高。在平時(shí)工作中，還習(xí)慣于用老。
辦法解決新問(wèn)題，創(chuàng)新的思維不靈活，創(chuàng)新的辦法不多，想問(wèn)題，干工作創(chuàng)造性不強(qiáng)。在具體工作的落實(shí)上，沒(méi)有用一流的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量，有些工作完成不太好，也多是考慮困難因素，人為地降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致對(duì)工作任務(wù)的執(zhí)行上打了折扣。
三、今后努力的方向。
1、切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，做到理論和實(shí)踐相結(jié)合。抓好班子和基層干部的理論學(xué)習(xí)，制定適應(yīng)工作特點(diǎn)的、有很強(qiáng)操作性的保證措施，使理論充分結(jié)合到實(shí)踐當(dāng)中，真正起到提高思想素質(zhì)、指導(dǎo)工作的目的，從而切實(shí)地將《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》融入到思想，落實(shí)到實(shí)踐。在今后的工作中,要不斷改進(jìn)和提高自己，提高工作標(biāo)準(zhǔn),更加嚴(yán)格要求自己,踏踏實(shí)實(shí)工作，在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和探索,尤其是腳踏實(shí)地解決實(shí)際問(wèn)題,把“立黨為公,執(zhí)政為民”落實(shí)到實(shí)際行動(dòng)中去，努力做到立足本職,敬業(yè)奉獻(xiàn)；要加強(qiáng)道德修養(yǎng),將世界觀的改造和自身的修養(yǎng)作為伴隨一生的過(guò)程,不斷提高自身素質(zhì),塑造新時(shí)期黨員干部的良好形象；要強(qiáng)化自身綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),使自己能夠更加準(zhǔn)確地把握工作的發(fā)展方向,更好地找準(zhǔn)工作定位,創(chuàng)新工作思路,開(kāi)創(chuàng)工作新局面。
風(fēng)、學(xué)風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和干部生活作風(fēng)，提高自身修養(yǎng)。時(shí)常對(duì)照黨章,對(duì)照黨員和標(biāo)準(zhǔn),時(shí)刻反省自己,勇于正視錯(cuò)誤,真正做到“理想常在,信念常駐,宗旨不變,本色不褪”。
3、強(qiáng)化宗旨意識(shí)，樹(shù)立務(wù)實(shí)形象。牢固樹(shù)立公仆意識(shí)，廉潔自律，勤政為民。工作重心面向基層、面向群眾，在感情上貼近群眾，經(jīng)常傾聽(tīng)群眾的呼聲，關(guān)心群眾的疾苦；在作風(fēng)上經(jīng)常深入群眾，把廣大職工的積極性和創(chuàng)造性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好，保持企業(yè)經(jīng)濟(jì)和諧快速健康的良好勢(shì)頭。在工作中，要堅(jiān)持實(shí)事求是,做到知實(shí)情,出實(shí)招,辦實(shí)事,求實(shí)效,不斷提高籌劃能力,協(xié)調(diào)能力,落實(shí)能力。
總之，在今后的工作、生活和學(xué)習(xí)中我會(huì)努力做到五個(gè)帶頭。即：帶頭加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)；帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)、深入群眾；帶頭勤奮工作，創(chuàng)造佳績(jī)；帶頭保持廉潔，一身正氣；帶頭維護(hù)班子和群眾的團(tuán)結(jié)，顧全大局。
對(duì)自己的思想和工作要經(jīng)常反思，對(duì)來(lái)自各方面的意見(jiàn)，要虛心、誠(chéng)懇地接受，做到有則改之，無(wú)則加勉，把工作抓好、抓實(shí)、抓到位.
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇四
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：剛才，大家就今年特長(zhǎng)生招生項(xiàng)目設(shè)置、考試辦法、錄取程序、入學(xué)后的管理，以及今后學(xué)校體育活動(dòng)組織形式、分組辦法等方面提出了很好的意見(jiàn)和建議。會(huì)議開(kāi)始之時(shí)，我說(shuō)過(guò)，今天的會(huì)議就是一個(gè)集中調(diào)研的座談會(huì)，就是給各位老師們提供一個(gè)一吐胸中塊磊的平臺(tái)，我就是來(lái)聽(tīng)聽(tīng)各位工作在教學(xué)一線老師們的心聲的，大家可以圍繞主題無(wú)拘無(wú)束暢所欲言，可以七嘴八舌百花齊放，知無(wú)不言言無(wú)不盡。從剛才大家的發(fā)言情況看，這次會(huì)議基本達(dá)到了預(yù)期的目的，我很受感動(dòng)，也深受啟發(fā)。對(duì)于大家就今年特長(zhǎng)生工作提出意見(jiàn)，我們會(huì)盡快匯總整理，報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)批示后執(zhí)行。下面，我談三個(gè)方面的意見(jiàn)，作為這次會(huì)議的總結(jié)，同時(shí)也作為對(duì)部分老師提出的質(zhì)疑的答復(fù)。一、關(guān)于特長(zhǎng)生入學(xué)后“流失”的問(wèn)題剛才有個(gè)別學(xué)校提出，有個(gè)別學(xué)生以特長(zhǎng)生的身份入學(xué)后，即拒絕參加專業(yè)訓(xùn)練，寧愿補(bǔ)交上擇校費(fèi)也要轉(zhuǎn)到普通文化科學(xué)生中去，并就此要求局里出臺(tái)相關(guān)政策予以解決。對(duì)于這一問(wèn)題，我以為我們不缺乏政策支撐。自開(kāi)始，我們就在招生意見(jiàn)中，提出特長(zhǎng)生入校后單獨(dú)編班的要求。當(dāng)時(shí)，我們就是考慮到可能會(huì)有個(gè)別學(xué)生會(huì)渾水摸魚(yú)，明修棧道、暗渡陳倉(cāng)。如果各招生學(xué)校嚴(yán)格落實(shí)了政策要求，從一入學(xué)就把音體美特長(zhǎng)生單獨(dú)編班管理，直接把他們?nèi)谌肫胀ㄎ幕n學(xué)生的渠道封死，既不會(huì)出現(xiàn)現(xiàn)在挨班去找學(xué)生出來(lái)參加專業(yè)訓(xùn)練的被動(dòng)，更不會(huì)出現(xiàn)個(gè)別學(xué)生拒不出班參訓(xùn)的可能?，F(xiàn)代中學(xué)級(jí)新生就執(zhí)行了這一政策，就沒(méi)有出現(xiàn)這樣的問(wèn)題嘛。所以，出現(xiàn)這樣問(wèn)題的根源在于學(xué)校執(zhí)行上級(jí)政策不力，而不是上級(jí)沒(méi)有政策。二、關(guān)于今后體育比賽辦法的變化去年組織籃球、排球聯(lián)賽期間，以及今年開(kāi)學(xué)后我到學(xué)校調(diào)研時(shí)，有部分學(xué)校和老師們認(rèn)為，普通學(xué)生運(yùn)動(dòng)員與體育特長(zhǎng)運(yùn)動(dòng)員在同一平臺(tái)上競(jìng)爭(zhēng)，有失比賽的公平性。針對(duì)部分學(xué)校的意見(jiàn)，結(jié)合我市實(shí)際情況，所以決定從今年開(kāi)始，凡是由教育局為主組織的運(yùn)動(dòng)會(huì)，先從田徑比賽入手，高中組一律劃分甲、乙兩個(gè)組，高中甲組的參賽范圍是一中、現(xiàn)代的特長(zhǎng)生，及學(xué)院大專部學(xué)生；乙組的參賽范圍是各高中的普通學(xué)生、學(xué)院中專部的學(xué)生。兩個(gè)組的運(yùn)動(dòng)員可以同時(shí)比賽，既分別計(jì)算團(tuán)體總分、分組分別排名，同時(shí)再折合計(jì)分后再統(tǒng)一排名。剛才有學(xué)校提出，這樣一來(lái)會(huì)增加學(xué)校參賽成本、普通學(xué)生組隊(duì)困難的質(zhì)疑，我認(rèn)為這不是問(wèn)題。我們組織學(xué)生活動(dòng)的目的就是為了讓更廣泛的學(xué)生參與進(jìn)來(lái)，能夠給更多的學(xué)生提供一個(gè)短暫的、可以脫離課本桎梏的喘息時(shí)間，能夠給更多的學(xué)生提供一個(gè)可以充分展示自我的平臺(tái)。一中、現(xiàn)代的招生人數(shù)本身就比二中、壽光中學(xué)多了接近一倍，都組織一個(gè)隊(duì)參賽，本身就是對(duì)二中、壽光中學(xué)的不公平；再加上一中、現(xiàn)代招收體育特長(zhǎng)生，以特長(zhǎng)生對(duì)普通生，就更不公平。今后體育比賽的分組要進(jìn)行調(diào)整，音樂(lè)、美術(shù)等的評(píng)比辦法也要考慮進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。之所以進(jìn)行這樣的調(diào)整，除去考慮到學(xué)生人數(shù)的因素之外，還基于以下三點(diǎn)原因：一是維護(hù)比賽“公平性競(jìng)爭(zhēng)原則”。大家都是專業(yè)人士，都知道對(duì)于同一場(chǎng)比賽，必須維護(hù)規(guī)則的同一性，也就是說(shuō)專業(yè)選手和業(yè)余選手不能在同一個(gè)平臺(tái)上進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)。作為招收體育特長(zhǎng)生的學(xué)校，一中和現(xiàn)代的學(xué)生無(wú)論是學(xué)生個(gè)人素質(zhì)、指導(dǎo)教師還是專業(yè)訓(xùn)練時(shí)間，都有明顯優(yōu)勢(shì)，算得上是專業(yè)選手。如果讓他們與其他學(xué)校的業(yè)余選手共同競(jìng)爭(zhēng)，明顯有失公允。二是有利于彰顯特長(zhǎng)，促進(jìn)共同提高。面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，只有對(duì)方在身高、體力、技術(shù)水平與自己相對(duì)持平的情況下，才會(huì)更大限度的激發(fā)一個(gè)人的心理的、體質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)潛能，才會(huì)下意識(shí)的拼力一博，爭(zhēng)取把對(duì)方打下去，以顯示自己的實(shí)力。反過(guò)來(lái)，要是競(jìng)爭(zhēng)的雙方優(yōu)劣明顯，就會(huì)出現(xiàn)“優(yōu)驕弱餒”的局面。優(yōu)者易驕、驕則氣盛，氣盛則不久；而劣者易怯、怯則氣泄，氣泄則無(wú)力。也就是說(shuō)，既然知道自己明顯占了優(yōu)勢(shì)，就不會(huì)再去拼力與對(duì)方競(jìng)爭(zhēng)；而知道自己明顯處于劣勢(shì)的時(shí)候，就先失去了與對(duì)手競(jìng)爭(zhēng)的勇氣。在這樣的環(huán)境下，對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)的雙方都不會(huì)有最好的結(jié)局，也就失去了競(jìng)爭(zhēng)的意義?；谶@樣的考慮，我們下步分設(shè)高中甲乙兩個(gè)組，目的就是為了讓競(jìng)爭(zhēng)的雙方都站在同一平臺(tái)上，進(jìn)行公平公正的競(jìng)爭(zhēng)，有效激發(fā)雙方的競(jìng)爭(zhēng)潛力，最終實(shí)現(xiàn)“優(yōu)勢(shì)更優(yōu)、弱者不弱”的目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展。
三是把學(xué)院大專部吸收到競(jìng)爭(zhēng)體系中來(lái)，有利于激發(fā)高中特長(zhǎng)生的競(jìng)爭(zhēng)潛能。學(xué)院的學(xué)生不管來(lái)自哪里，既然生活、成長(zhǎng)在壽光的陽(yáng)光之下，自然擁有參與壽光學(xué)生活動(dòng)的權(quán)利。但一直以來(lái)被排斥在壽光學(xué)校體育比賽之外，顯然是不公平的，所以要允許他們參加壽光的學(xué)生比賽。鑒于他們?cè)谀挲g上的優(yōu)勢(shì)，就把他們放到技術(shù)和專業(yè)占優(yōu)勢(shì)的高中特長(zhǎng)生隊(duì)伍中去比賽，就目前來(lái)說(shuō)，應(yīng)該算是相對(duì)公平的辦法。有了他們的參與，對(duì)高中的特長(zhǎng)生來(lái)說(shuō)，就有了競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，可以有效打掉他們“自以為老子天下第一”的自滿情緒，有利于促使他們?cè)谄綍r(shí)安心訓(xùn)練，有利于他們的健康成長(zhǎng)。三、關(guān)于學(xué)生視力及體質(zhì)檢測(cè)在去年的評(píng)估中，就因?yàn)轶w質(zhì)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試數(shù)據(jù)低、視力檢測(cè)制度落實(shí)不到位、體育課開(kāi)設(shè)不全而扣了近10分，這一項(xiàng)的成績(jī)低于昌邑、臨朐和青州，與安丘并列第四。這樣的成績(jī)，明顯與我們壽光的實(shí)際水平不符。對(duì)此，必須要引起我們各學(xué)校，特別是普通高中的反思。各學(xué)校要從主觀、客觀兩個(gè)方面入手，多方面查擺問(wèn)題、找原因。在確定客觀因素之后，再重點(diǎn)從自身主觀意識(shí)上查找原因，要反躬自省、捫心自問(wèn)：是學(xué)校重視不夠還是老師組織不力？是學(xué)生體質(zhì)真的不行還是學(xué)生主觀上不努力？只有找準(zhǔn)了問(wèn)題發(fā)生的最根本原因，我們才能制定針對(duì)性的整改措施，才能把我們的各項(xiàng)工作扎扎實(shí)實(shí)的抓靠、抓實(shí)、抓細(xì)。各學(xué)校、各位老師在工作中，面對(duì)困難和問(wèn)題，一定要端正態(tài)度，堅(jiān)決摒棄怨天尤人、主觀不努力客觀找原因的錯(cuò)誤思維方式。這實(shí)際上是一個(gè)個(gè)人境界的問(wèn)題，境界與能力是相輔相成的。一個(gè)人能力再?gòu)?qiáng)，要是境界不高，也只能在原地打轉(zhuǎn)，永遠(yuǎn)沖不出固有的思想圈子；境界再高，能力不強(qiáng)，只能是一個(gè)空想家，永遠(yuǎn)不會(huì)腳踏實(shí)地扎實(shí)做事，也做不成事。今天，之所以要借這個(gè)機(jī)會(huì)，向大家鄭重提出這個(gè)問(wèn)題，是因?yàn)榇蠹覍I(yè)特殊、所肩負(fù)的任務(wù)特殊。一個(gè)人只有不斷修煉自身境界，逐步提高自身能力水平，才能拋開(kāi)世俗名利束縛專注于專業(yè)技能發(fā)展，才能在工作中自覺(jué)做到高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，才能做到勇于擔(dān)當(dāng)、敢為天下先，才能保證我們的工作能夠沖破思想的樊籬，實(shí)現(xiàn)質(zhì)的跨越，達(dá)到更高、更好的新水平。對(duì)于以上我所講的內(nèi)容，正確的是上級(jí)要求和領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)，大家務(wù)必戮力以為嚴(yán)格貫徹落實(shí)之；不正確的，可以作為我個(gè)人的粗淺想法，畢竟我個(gè)人專業(yè)水平有限，可以通過(guò)郵件或者電話與我坦誠(chéng)交流。對(duì)于大家的意見(jiàn)，我自當(dāng)虛心以納、擇善而從。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇五
黑河市口腔醫(yī)院班子民主生活會(huì)情況通報(bào)黑河市口腔醫(yī)院按照局黨委《關(guān)于第二批教育實(shí)踐活動(dòng)專題民主生活會(huì)和專題組織生活會(huì)有關(guān)問(wèn)題》的通知要求，在局群教辦的指導(dǎo)下，報(bào)請(qǐng)主管局長(zhǎng)劉文江同志同意，于8月5日下午2點(diǎn)在口腔醫(yī)院四樓會(huì)議室召開(kāi)了領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)。會(huì)議由院長(zhǎng)勾玉潔同志主持，參加會(huì)議的有：院班子全體成員和黨辦負(fù)責(zé)人，市衛(wèi)生局副局長(zhǎng)劉文江同志和法監(jiān)科洪斌同志應(yīng)邀參加，劉文江局長(zhǎng)做了重要講話。會(huì)上，支部委員結(jié)合工作實(shí)際和前期梳理的意見(jiàn)，進(jìn)行了深刻的交流，認(rèn)真開(kāi)展了批評(píng)與自我批評(píng)，效果顯著?，F(xiàn)將專題民主生活會(huì)的情況通報(bào)如下：
一、會(huì)前準(zhǔn)備工作。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神。會(huì)前院黨支部召開(kāi)會(huì)議傳達(dá)市衛(wèi)生局黨委通知精神，制定了本院專題民主生活會(huì)方案，并印發(fā)給班子成員。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的十八大精神和總書(shū)記重要講話精神，并將材料印發(fā)班子成員；進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部從政之德教育的重要性的認(rèn)識(shí)，深刻領(lǐng)會(huì)召開(kāi)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會(huì)的重要意義。
泛征求意見(jiàn)，查找了班子及班子成員自身存在的問(wèn)題。其中發(fā)放意見(jiàn)表100份，收回98份，共征求到意見(jiàn)和建議9條。對(duì)所征求的意見(jiàn)進(jìn)行了整理分類，反饋給院班子意見(jiàn)建議共5條。落實(shí)整改群眾意見(jiàn)建議5條，解決實(shí)際問(wèn)題7條。
3、認(rèn)真梳理和剖析意見(jiàn)及建議，制定整改措施。院班子非常重視黨員群眾和患者提出的建議和意見(jiàn)，對(duì)各種意見(jiàn)逐一進(jìn)行分類整理。同時(shí)班子成員之間進(jìn)行面對(duì)面交心，認(rèn)真分析職工提出的主要問(wèn)題，查找原因，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，研究解決問(wèn)題的良策。
4、認(rèn)真組織和策劃專題民主生活會(huì)。院班子全體成員會(huì)前按照上級(jí)要求，緊密結(jié)合自身實(shí)際，深刻解剖自己，查找不足，剖析原因，從小處著手，從細(xì)處著眼，對(duì)照“正衣冠、照鏡子、洗洗澡、治治病”的總要求，認(rèn)真撰寫(xiě)發(fā)言稿和發(fā)言提綱。院班子成員的個(gè)人剖析材料都經(jīng)過(guò)了市衛(wèi)生局群教辦的反復(fù)把關(guān)，進(jìn)一步修改4次。
二、會(huì)議召開(kāi)的情況。
在本次專題民主生活會(huì)前，劉文江局長(zhǎng)就認(rèn)真開(kāi)好民主生活會(huì)提出了具體要求和指示，再一次闡明了召開(kāi)專題民主生活會(huì)的重要性和長(zhǎng)期性。
首先，黨支部書(shū)記勾玉潔同志代表院班子匯報(bào)了醫(yī)院班子對(duì)照檢查情況，其中主要問(wèn)題8條：
1、政治理論學(xué)習(xí)不夠，多注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及抓效益；
2、工作布置多，跟蹤督導(dǎo)少；
3、深入科室、聽(tīng)取職工意見(jiàn)不夠；
4、惠民政策落實(shí)不夠；
5、存在講舒適問(wèn)題；
6、工作中勁頭不足，工作不在狀態(tài)；
7、好面子、講排場(chǎng)，接待超標(biāo)準(zhǔn)；
8、存在注重宣傳效果，不記成本現(xiàn)象。然后每位班子成員按照要求，聯(lián)系醫(yī)院的工作實(shí)際和自己的思想，進(jìn)一步在遵守政治紀(jì)律、貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，查擺“四風(fēng)”等方面深入的剖析，班子成員補(bǔ)充的批評(píng)意見(jiàn)有3條：
1、有時(shí)班子成員缺乏溝通，要經(jīng)常交換意見(jiàn)，統(tǒng)一思想，增加班子會(huì)議次數(shù)；
2、政治學(xué)習(xí)力度不夠；
3、深入一線職工中加強(qiáng)溝通不夠。
其次，支部書(shū)記和支部委員們依次進(jìn)行對(duì)照檢查，開(kāi)展自我批評(píng)和相互批評(píng)。
一是勾玉潔同志自我批評(píng)意見(jiàn)有10條：
1、主動(dòng)學(xué)習(xí)理論知識(shí)較少，精力多是放在研究業(yè)務(wù)方面及抓經(jīng)濟(jì)效益方面；
2、因工作壓力較大，個(gè)別工作有流于形式現(xiàn)象；
3、工作作風(fēng)不扎實(shí)；
4、對(duì)群眾意見(jiàn)不能全部采納及接受。
5、存在群眾意識(shí)不強(qiáng)，為民服務(wù)的宗旨不夠；
6、原辦公室面積超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)；
7、熱天在辦公室放置電風(fēng)扇；
8、有時(shí)存在注重結(jié)果不計(jì)成本、不講效益的現(xiàn)象；
9、接待檢查組時(shí)，為面子好看有擺放水果、煙的現(xiàn)象；
10、辦公用品使用管理不嚴(yán)。副書(shū)記馬龍信同志補(bǔ)充批評(píng)意見(jiàn)有：
1、帶頭學(xué)習(xí)次數(shù)少；
2、個(gè)別工作有流于形式現(xiàn)象，虎頭蛇尾；
3、同職工溝通解釋少，對(duì)職工提出不合理的問(wèn)題沒(méi)做到有回音。支委劉娟同志補(bǔ)充批評(píng)意見(jiàn)有：
1、多聽(tīng)一線人員的意見(jiàn)和想法，能解決的盡量解決。
2、主動(dòng)學(xué)習(xí)。
理論知識(shí)較少。
二是馬龍信同志自我批評(píng)意見(jiàn)有3條：
1、學(xué)習(xí)的深度還不夠；
2、工作還不夠扎實(shí)；
3、工作關(guān)注外延形式多。勾玉潔同志補(bǔ)充批評(píng)意見(jiàn)有：
1、政治學(xué)習(xí)有應(yīng)付現(xiàn)象，經(jīng)常不帶筆記；
2、工作不扎實(shí)，說(shuō)的多、落實(shí)的少，但未形成規(guī)章制度落實(shí)到紙上，缺少工作依據(jù)。劉娟同志補(bǔ)充批評(píng)意見(jiàn)有：
1、工作中脾氣大、嗓門(mén)大，工作方法不當(dāng)；
2、政治學(xué)習(xí)自覺(jué)性不強(qiáng)，經(jīng)常不帶筆記；
3、缺乏創(chuàng)新意識(shí)。
三是劉娟同志自我批評(píng)意見(jiàn)有4條：
1、理論功底不高，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠；
2、工作作風(fēng)不實(shí)，求真務(wù)實(shí)的精神不夠；
3、群眾意識(shí)不強(qiáng)，為民服務(wù)的宗旨不夠；
4、勤政廉政不深，廉潔自律的力度不夠。勾玉潔同志補(bǔ)充批評(píng)意見(jiàn)有：
1、求真務(wù)實(shí)方面要加強(qiáng)，工作要細(xì)化，工作中有應(yīng)付現(xiàn)象；
2、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，對(duì)學(xué)習(xí)效果驗(yàn)收不到位。馬龍信同志補(bǔ)充批評(píng)意見(jiàn)有：
1、作為醫(yī)療專家為民服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)；
2、工作中跟蹤問(wèn)效方面做的不好，廉潔自律力度不夠。
對(duì)照檢查中，大家從不同角度對(duì)自己進(jìn)行了深刻的自我剖析，每位班子成員發(fā)言后，其他同志分別提出批評(píng)意見(jiàn)?？傊?，大家真正拿起了批評(píng)與自我批評(píng)武器，受到了一次嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉，達(dá)到了紅紅臉、出出汗、排排毒、治治病的目的。會(huì)議做到了主題突出、態(tài)度誠(chéng)懇、分析透徹，效果顯著。
民主生活會(huì)有五個(gè)特點(diǎn)：一是準(zhǔn)備比較充分，班子及班子成員對(duì)照檢查材料聚集“四風(fēng)”很全面。二是這次會(huì)議聯(lián)系實(shí)際很緊密，查找問(wèn)題有廣度。三是剖析問(wèn)題、分析原因有深度。四是拿起了批評(píng)和自我批評(píng)的武器，相互批評(píng)很準(zhǔn)確、很實(shí)在。五是整改目標(biāo)有方向，有深度。同時(shí)對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)班子提出了四點(diǎn)希望：一是要正確對(duì)待批評(píng)，正確認(rèn)識(shí)批評(píng)，虛心接受批評(píng)，坦誠(chéng)面對(duì)批評(píng)。二是要切實(shí)從思想上、制度上及存在問(wèn)題上抓好整改。三是要切實(shí)加強(qiáng)班子自身建設(shè)，充分發(fā)揮示范表率作用。四是按要求做好總結(jié)通報(bào)工作。
民主生活會(huì)結(jié)束前，勾玉潔同志做了表態(tài)發(fā)言，表示院班子會(huì)積極聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，對(duì)能整改的問(wèn)題馬上整改，對(duì)暫時(shí)解決不了的問(wèn)題抓緊制定整改方案，明確整改重點(diǎn)，落實(shí)整改責(zé)任，真正將黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)落到實(shí)處。同時(shí)表示院班子全體成員有信心有決心克服困難，帶領(lǐng)全院職工搶抓機(jī)遇，拼搏創(chuàng)新，奮力開(kāi)創(chuàng)黑河口腔事業(yè)發(fā)展新局面，為保障全市人民群眾的口腔健康做出新的更大的貢獻(xiàn)！
2014年8月5日。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇六
按照“三嚴(yán)三實(shí)”教育活動(dòng)的要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了xx關(guān)于“三嚴(yán)三實(shí)”的重要論述和一系列重要講話精神，并結(jié)合自身思想和工作實(shí)際，進(jìn)行了深刻剖析。現(xiàn)將有關(guān)情況向大家匯報(bào)如下：
一、存在的問(wèn)題
一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。學(xué)習(xí)上缺乏主動(dòng)和實(shí)效。在工作當(dāng)中雖然能按要求參加單位集中學(xué)習(xí)，但主觀上對(duì)學(xué)習(xí)不能持之以恒，有時(shí)心浮氣躁、淺嘗輒止、不求甚解。總是覺(jué)得事務(wù)繁忙，沒(méi)有時(shí)間或不愿意擠出時(shí)間進(jìn)行業(yè)余自學(xué)。平時(shí)學(xué)習(xí)，只是按上級(jí)布置的政治學(xué)習(xí)任務(wù)指定內(nèi)容學(xué)，沒(méi)有很好的聯(lián)系實(shí)際，在工作中對(duì)招標(biāo)采購(gòu)相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)不夠深入和系統(tǒng)，對(duì)工作中用到的計(jì)算機(jī)、工程造價(jià)等知識(shí)學(xué)得不夠全面，從而影響了學(xué)習(xí)上的實(shí)效性。
二是求真務(wù)實(shí)的精神不夠扎實(shí)。平時(shí)在為招投標(biāo)各方服務(wù)過(guò)程當(dāng)中，站在科室職責(zé)和崗位職責(zé)的角度，從招標(biāo)采購(gòu)流程、按工作程序的提供服務(wù)，抓項(xiàng)目招標(biāo)進(jìn)度、抓規(guī)范，沒(méi)有真正關(guān)注群眾想什么、盼什么、急什么、要什么。在招投標(biāo)過(guò)程中有的企業(yè)因未按規(guī)定上傳標(biāo)書(shū)、證件而導(dǎo)致廢標(biāo)，對(duì)這種情況按照規(guī)定在監(jiān)管過(guò)程當(dāng)中按工作制度進(jìn)行處理，而對(duì)投標(biāo)企業(yè)沒(méi)有進(jìn)行深入溝通，進(jìn)一步了解投標(biāo)企業(yè)為什么沒(méi)按規(guī)定上傳，是由于自身工作失誤，還是遇到技術(shù)難題而導(dǎo)致這種情況發(fā)生。
三是創(chuàng)新意識(shí)還不夠大膽。在工作中局限于上級(jí)布置什么做什么，有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動(dòng)而無(wú)行動(dòng)的狀態(tài)。不敢打破原有框框，求穩(wěn)怕難，碰到新情況、新問(wèn)題總是憑經(jīng)驗(yàn)和習(xí)慣進(jìn)行思考和處理。雖然對(duì)某些工作也有所思考，但思想上總有這樣那樣的顧慮，怕“違規(guī)”，怕越位，怕背包袱，以致創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗?，層次還不夠高。
二、存在問(wèn)題的原因分析
一是政治理論學(xué)習(xí)抓得不緊。對(duì)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等學(xué)習(xí)不夠深入、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺(jué)。
二是宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)還不夠強(qiáng)。全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)樹(shù)立得還不牢固。有時(shí)候沒(méi)有處理好對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)人民群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系，對(duì)群眾負(fù)責(zé)的意識(shí)還夠強(qiáng)。
三、今后的努力方向和改進(jìn)措施
（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)修養(yǎng)，提高自身素質(zhì)
堅(jiān)持把學(xué)習(xí)毛澤東思想、領(lǐng)會(huì)鄧小平理論、實(shí)踐xx關(guān)于群眾路線的重要論述等作為重點(diǎn)，進(jìn)一步堅(jiān)定理想想信仰，不斷提高政治敏銳性和鑒別力，在政治上始終與黨中央保持高度一致。同時(shí)，適應(yīng)工作需要，全面熟悉掌握招標(biāo)采購(gòu)業(yè)務(wù)知識(shí)，廣泛學(xué)習(xí)科學(xué)文化等方面知識(shí)，不斷拓寬知識(shí)面，努力充實(shí)提高自己。
（二）牢記服務(wù)宗旨，密切聯(lián)系群眾
時(shí)刻牢記“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，主動(dòng)了解招投標(biāo)各方在招投標(biāo)方面有什么困難，遇到什么問(wèn)題，虛心聽(tīng)取招投標(biāo)各方意見(jiàn)和建議，在工作中不斷加以改進(jìn)和完善，誠(chéng)心誠(chéng)意、腳踏實(shí)地為他們辦實(shí)事、解難事、做好事。
（三）不斷解放思想，努力開(kāi)拓創(chuàng)新。
針對(duì)工作中出現(xiàn)的新情況新問(wèn)題，及時(shí)更新思想觀念，積極學(xué)習(xí)外地同行在公共資源集中監(jiān)管、電子化招投等方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，并與工作實(shí)際相結(jié)合，進(jìn)一步提高創(chuàng)新服務(wù)能力和水平。
（四）堅(jiān)持廉潔自律，嚴(yán)守政治紀(jì)律。
嚴(yán)格遵守并貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì)、法紀(jì)、政紀(jì)，嚴(yán)格遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”，力求做到防微杜漸，經(jīng)得起考驗(yàn)，始終保持共產(chǎn)黨人的純潔政治本色。加強(qiáng)道德修養(yǎng)，樹(shù)立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，力求做到防微杜漸，經(jīng)得起考驗(yàn)，始終保持共產(chǎn)黨人的純潔政治本色。
在今后的工作當(dāng)中我將以的講話為指針，把“三嚴(yán)三實(shí)”內(nèi)化于心、外化于行，以更嚴(yán)的作風(fēng)修身律己，以更實(shí)的作風(fēng)謀事創(chuàng)業(yè)，實(shí)實(shí)在在做人，實(shí)實(shí)在在做事，不斷提高工作水平和服務(wù)水平。
以上發(fā)言如有不當(dāng)之處，請(qǐng)予批評(píng)指正。謝謝。
照學(xué)習(xí)安排，我就結(jié)合自身實(shí)際，圍繞“嚴(yán)以修身，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念”這一研討主題，做一簡(jiǎn)要發(fā)言，與大家共同研討，有不對(duì)之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。
“嚴(yán)以修身”就是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng),堅(jiān)定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺(jué)遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，自覺(jué)抵制歪風(fēng)邪氣。我國(guó)傳統(tǒng)思想道德中的“修身、齊家、治國(guó)、平天下”，將提高自身的思想道德修養(yǎng)放在重要位置，可見(jiàn)樹(shù)立正確的思想道德觀念，是做人、做事的基本前提。
習(xí)近平總書(shū)記
提到的“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題，也特別強(qiáng)調(diào)了堅(jiān)定理想信念的重要性。解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀的問(wèn)題，就能把握控制好思想源頭，才可以從根本上改變黨員干部不好的作風(fēng)狀況和行為方式。
作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要積極加強(qiáng)自身修養(yǎng)，慎獨(dú)慎微、勤于自省，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，不斷完善人品操行，提高人生境界，做“一個(gè)高尚的人，一個(gè)純粹的人，一個(gè)有道德的人，一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人，一個(gè)有益于人民的人”。如何能做到這樣的領(lǐng)導(dǎo)干部，首先要“嚴(yán)以修身”，這怎樣做到，我想應(yīng)該從以下四個(gè)方面做起：
一是加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念。黨性修養(yǎng)是共產(chǎn)黨人的立身之本，理想信念是共產(chǎn)黨人的精神支柱。加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，要求黨員干部必須要堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，特別是要學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)貫穿其中的馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法，牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，始終堅(jiān)持政治上的清醒和堅(jiān)定，進(jìn)一步堅(jiān)定中國(guó)特色社會(huì)主義的道路自信、理論自信、制度自信，在思想和行動(dòng)上自覺(jué)按黨性原則辦事。
二是提高道德境界，追求高尚情操。面對(duì)世界范圍內(nèi)思想文化交流、交融、交鋒形勢(shì)下價(jià)值觀較量的新態(tài)勢(shì)，面對(duì)改革開(kāi)放和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下思想意識(shí)多元、多樣、多變的新特點(diǎn)，在提高道德境界上，必須要大力培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀就要認(rèn)真學(xué)習(xí)以馬克思主義指導(dǎo)思想、中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想、以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神、以社會(huì)主義榮辱觀為基本內(nèi)容的社會(huì)主義核心價(jià)值體系，以此不斷提高道德境界和高尚情操，帶頭做到愛(ài)國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、友善。
三是自覺(jué)遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，抵制歪風(fēng)邪氣。做“一個(gè)脫離了低級(jí)趣，味的人”是毛澤東早在抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期就向黨員干部發(fā)出的號(hào)召。情趣低俗、玩樂(lè)奢靡成風(fēng)極易銷蝕一個(gè)人的理想、信念和進(jìn)取心，使人變得精神空虛、意志消沉、思想頹廢、行為猥瑣、生活奢靡、道德敗壞。學(xué)史可以看成敗、鑒得失、知興替;學(xué)詩(shī)可以情飛揚(yáng)、志高昂、人靈秀;學(xué)倫理可以知廉恥、懂榮辱、辨是非。作為領(lǐng)導(dǎo)干部要通過(guò)學(xué)習(xí)各種文史知識(shí)和優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，努力提高自身的鑒賞能力和審美能力，陶冶情操，培養(yǎng)高尚的生活情趣。
四是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，全面推進(jìn)各項(xiàng)工作上臺(tái)階。要把學(xué)習(xí)通過(guò)提升領(lǐng)導(dǎo)水平、提高黨性修養(yǎng)、堅(jiān)定理想信念的重要手段，每天堅(jiān)持?jǐn)D出1小時(shí)的自學(xué)時(shí)間，每周學(xué)習(xí)1部業(yè)務(wù)法律法規(guī)，每月進(jìn)行1次溫習(xí)回顧，每年精讀5本理論著作。要加強(qiáng)政治修養(yǎng)，堅(jiān)持以與時(shí)俱進(jìn)的態(tài)度學(xué)習(xí)和運(yùn)用馬克思主義理論，在任何情況下都做到政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏，解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題。要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，主動(dòng)報(bào)名參加宣傳部開(kāi)辦的智慧人生教育講堂，著力錘煉道德意志、陶冶道德情操、提升道德境界，切實(shí)把道德修養(yǎng)轉(zhuǎn)化為自發(fā)行動(dòng)、內(nèi)化為正確價(jià)值取向，做人公道正派，做事光明磊落，以良好的個(gè)人操守筑牢工作防線。要強(qiáng)化學(xué)以致用，緊密聯(lián)系分管的工業(yè)園區(qū)、民政等部門(mén)工作和閩寧協(xié)作實(shí)際，帶著問(wèn)題學(xué)，邊學(xué)邊思、學(xué)用結(jié)合，杜絕出現(xiàn)諸如分管的民政工作，卻對(duì)民政服務(wù)管理業(yè)務(wù)一知半解的現(xiàn)象。作為新時(shí)期黨員干部應(yīng)當(dāng)自覺(jué)把嚴(yán)以修身作為為官做人的基本遵循，作為為官用權(quán)的警示箴言，作為干事創(chuàng)業(yè)的基本準(zhǔn)則。
開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，是以來(lái)黨的'建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)，黨中央高度重視，多次作出重要指示，提出明確要求。按照股份公司和集團(tuán)公司的部署，各級(jí)黨委要圍繞嚴(yán)以修身、嚴(yán)以律己、嚴(yán)以用權(quán)三個(gè)專題開(kāi)展學(xué)習(xí)研討。自活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，公司上下高度重視、精心組織，專題教育進(jìn)展順利。前期公司進(jìn)行了第一個(gè)專題“嚴(yán)以修身”的專題研討，根據(jù)部署安排，今天以“嚴(yán)以律己，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，自覺(jué)做政治上的‘明白人’”為主題進(jìn)行專題學(xué)習(xí)研討。作為踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求的重要任務(wù)，國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)干部如何真正做到“嚴(yán)以律己”至關(guān)重要。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部而言，“嚴(yán)以律己”是立身之本，更是為政之基。強(qiáng)調(diào)，嚴(yán)以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨(dú)慎微、勤于自省，遵守黨紀(jì)國(guó)法，做到為政清廉。因此，嚴(yán)以律己具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)意義?，F(xiàn)在，我就“嚴(yán)以律己”這一研討主題，與大家共同研討交流，有不妥之處，希望大家批評(píng)指正。
一、深刻認(rèn)識(shí)嚴(yán)以律己的現(xiàn)實(shí)意義
1.心存敬畏、手握戒尺
嚴(yán)以律己，就要敬畏職工、敬畏法紀(jì)、敬畏責(zé)任、手握戒尺
敬畏職工，就是要時(shí)刻為職工著想，千方百計(jì)解決職工所盼、所急、所需。盧董事長(zhǎng)指出，我們堅(jiān)持發(fā)展是為了職工，發(fā)展要依靠職工，發(fā)展成果由職工共享。這是對(duì)職工的最大敬畏，也是對(duì)敬畏職工的最好詮釋。但“敬畏”不等于“畏懼”，“敬畏”是告誡我們嚴(yán)肅做事，行有所止，避免錯(cuò)誤，既是對(duì)職工的尊重，也是一種自我約束；“畏懼”就是害怕，“行得正，坐得端”不會(huì)害怕，只有那些“心中有鬼、背后有事”的人才會(huì)害怕。在工作中，職工既是工作的行動(dòng)者，也是領(lǐng)導(dǎo)干部行為的監(jiān)督者和企業(yè)發(fā)展的考核者。平時(shí)如果不敬畏職工，關(guān)鍵時(shí)刻就只能畏懼職工了。
對(duì)法紀(jì)心存敬畏，就是要自覺(jué)維護(hù)國(guó)家法律和黨的紀(jì)律權(quán)威，堅(jiān)守黨紀(jì)國(guó)法底線，抵制腐化墮落。前幾天股份公司召開(kāi)年中會(huì)議時(shí)，會(huì)上通報(bào)了股份公司2015年第一輪巡視情況以及違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神等典型案例，發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題觸目驚心，在中央持續(xù)鐵腕反腐和深入作風(fēng)建設(shè)的當(dāng)下，一些領(lǐng)導(dǎo)干部公然挑釁黨紀(jì)權(quán)威，公車旅游、公款吃喝、借婚喪喜慶收受禮金等現(xiàn)象仍層出不窮，這要引起我們的高度警醒。中央就是在用行動(dòng)證明，不管是誰(shuí)、不管什么時(shí)候、不管地位多高、權(quán)力多大，只要觸犯國(guó)家法律和黨的紀(jì)律，就一查到底、決不手軟。法制社會(huì)，法不容情。所以，我們領(lǐng)導(dǎo)干部必須高度重視，要心存敬畏，不要心存僥幸，只有警鐘長(zhǎng)鳴，才能警笛不響。
對(duì)責(zé)任心存敬畏，就是要不忘使命，勇于擔(dān)當(dāng)，努力創(chuàng)造經(jīng)得起考驗(yàn)的一流業(yè)績(jī)。面對(duì)責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)干部要有泰山壓頂之感，忠于職守、勤勉盡責(zé)，既對(duì)上負(fù)責(zé)、也對(duì)下負(fù)責(zé)，既對(duì)自己負(fù)責(zé)、也對(duì)他人負(fù)責(zé)，既對(duì)今天負(fù)責(zé)、也對(duì)將來(lái)負(fù)責(zé)。我們要爭(zhēng)做“對(duì)黨忠誠(chéng)、個(gè)人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”的好干部，領(lǐng)導(dǎo)干部更要“以上率下、做好示范”。我們?yōu)槭裁匆炗啞俄?xiàng)目管理責(zé)任書(shū)》，項(xiàng)目干不好，那就是項(xiàng)目經(jīng)理的責(zé)任，項(xiàng)目經(jīng)理沒(méi)有推諉權(quán)，不要總把原因都?xì)w結(jié)在其他問(wèn)題上。在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，我們會(huì)面臨經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、安全質(zhì)量、成本管控、清收清欠等許多方面的責(zé)任，因此，每個(gè)部門(mén)、每個(gè)人一定要明確“責(zé)任、流程、制度”三項(xiàng)清單，拿出只爭(zhēng)朝夕、舍我其誰(shuí)的昂揚(yáng)斗志，敢于擔(dān)當(dāng)、真抓實(shí)干。
不管是敬畏職工、法紀(jì)，還是責(zé)任，首先學(xué)會(huì)要“手握戒尺”。用老百姓的話說(shuō)，就是要“心中有桿稱”，要弄明白法律規(guī)定我們?cè)趺从脵?quán)，什么事能干、什么事不能干，心中高懸法律的明鏡，手中緊握法律的戒尺，知曉為官做事的尺度。心存敬畏、手握戒尺，重在知行合一，內(nèi)化于心，外化于行，敬畏之心不可無(wú)，戒尺之威不可褻。“有所畏”，最終要落腳到“有所為”。我們要時(shí)時(shí)處處知道什么是高壓線，時(shí)時(shí)處處有原則、有底線，穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住清白，學(xué)會(huì)面對(duì)誘惑不動(dòng)心，面對(duì)利益不貪心。
2.慎獨(dú)慎微、勤于自省
指出，為“官”者必須以“君子檢身，常若有過(guò)”的態(tài)度，不斷提高道德修養(yǎng)，時(shí)刻注意以德修身、以德立威、以德服眾，在道德修養(yǎng)方面成為民眾的表率。這就要求黨員干部必須做到慎獨(dú)慎微，勤于自省。必須錘煉優(yōu)良作風(fēng)，既要有干事創(chuàng)業(yè)的激情，更要有腳踏實(shí)地的作為?！吧鳘?dú)”意味著要做到人前人后一個(gè)樣，有無(wú)監(jiān)督一個(gè)樣。而有些領(lǐng)導(dǎo)干部恰恰因?yàn)樽霾坏竭@一點(diǎn)，成為“兩面人”，最終淪為“監(jiān)獄人”；“慎微”的意思是要重視和正確處理細(xì)小的事情。一個(gè)在小節(jié)、小事上過(guò)不了關(guān)的人，也很難在大節(jié)、大事上過(guò)得硬。被查處的很多領(lǐng)導(dǎo)干部都是從“笑納”一條煙、一瓶酒，“幫忙”簽個(gè)字、批個(gè)條子等自認(rèn)為的小事上放松了警惕，沒(méi)想到正是這些一件件所謂的“小事”，導(dǎo)致自己最終一發(fā)不可收拾地滑向了罪惡的深淵；此外，領(lǐng)導(dǎo)干部更要養(yǎng)成“吾日三省吾身”的良好習(xí)慣，做到事事自省，時(shí)時(shí)自省，善于自省。自省才能做到自知，自知才能達(dá)到自律。要深刻領(lǐng)會(huì)中央八項(xiàng)規(guī)定和“三嚴(yán)三實(shí)”的精神實(shí)質(zhì)，養(yǎng)成慎獨(dú)、慎微的意識(shí)，走好人生每一步。
3.遵守黨紀(jì)國(guó)法，做到為政清廉
嚴(yán)以律己，就是要求我們必須嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)紀(jì)律，守住理想信念防線和思想道德防線。“人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂。”“做人不妄為，有權(quán)不任性?！备骷?jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要規(guī)規(guī)矩矩做事，踏踏實(shí)實(shí)做人，要把勤政作為事業(yè)追求和實(shí)踐準(zhǔn)則，對(duì)職工關(guān)心的事，撲下身子干；對(duì)決策規(guī)劃的事，雷厲風(fēng)行地干；對(duì)事關(guān)發(fā)展的事，百折不撓地干。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要多到基層去，多到一線去，多到矛盾集中、環(huán)境復(fù)雜的地方去?！拔闯雒]便知三分天下”，那僅僅是個(gè)歷史故事，工作中，不了解項(xiàng)目基層詳情的“坐陣”絕不可取。遵守黨紀(jì)國(guó)法，要求我們領(lǐng)導(dǎo)干部要學(xué)會(huì)管好親屬和身邊工作人員，不讓他們利用特殊身份謀取非法利益。注意時(shí)時(shí)自查，是不是謹(jǐn)慎交友、從善交友、擇廉交友？公生明，廉生威，只有嚴(yán)以律己，以身作則，才能帶出好隊(duì)伍，養(yǎng)成好風(fēng)氣。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭在企業(yè)內(nèi)部大力倡導(dǎo)“政治清明、工作清廉、為人清正”的良好風(fēng)氣，自覺(jué)筑牢反腐倡廉的思想防線、道德防線和紀(jì)律防線，做到?jīng)]有親屬包工隊(duì)，不違規(guī)插手物資設(shè)備招標(biāo)采購(gòu)和租賃，不為相關(guān)利益人員謀取私利，依法合規(guī)辦事，清清白白履職，說(shuō)老實(shí)話、做老實(shí)人、干老實(shí)事，正確認(rèn)識(shí)和使用手中的權(quán)力，做到權(quán)為職工所用，利為職工所謀，帶頭營(yíng)造風(fēng)清、氣正、心齊、勁足的發(fā)展氛圍。
二、自身存在的律己不嚴(yán)的問(wèn)題
通過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習(xí)和剖析，對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)尺度，深入查找了自己在律己不嚴(yán)方面存在的問(wèn)題和不足，一是艱苦奮斗的精神有所減弱，以前在兼職項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)時(shí)，有時(shí)在忙完施工現(xiàn)場(chǎng)感覺(jué)身心疲憊時(shí)，感覺(jué)可以放松下了，貪圖安逸的思想會(huì)有所滋長(zhǎng)，在項(xiàng)目的一些經(jīng)營(yíng)工作以及對(duì)外事務(wù)工作中，抵制不良風(fēng)氣的意志還不夠堅(jiān)定，存在浪費(fèi)現(xiàn)象，過(guò)緊日子的意識(shí)還有待提高；二是在遵守黨的政治紀(jì)律方面，有時(shí)會(huì)只滿足于在大是大非問(wèn)題和黨中央、集團(tuán)公司黨委保持高度一致，但對(duì)于一些社會(huì)上的不當(dāng)言論和消極現(xiàn)象抵制不夠，黨員意識(shí)、政治意識(shí)有待于進(jìn)一步增強(qiáng)；三是在工作中能夠堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)各項(xiàng)決策部署，但是創(chuàng)造性開(kāi)展工作還有待加強(qiáng)，有些工作措施針對(duì)性還不夠，存在抓而不實(shí)，抓而不緊的現(xiàn)象，對(duì)交代安排的工作，有時(shí)在抓執(zhí)行落實(shí)上要求還不夠細(xì)化和嚴(yán)格，從而沒(méi)有達(dá)到預(yù)期的效果。
三、落實(shí)“五個(gè)必須”，切實(shí)做到嚴(yán)以律己
1.堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)黨紀(jì)意識(shí)
中國(guó)共產(chǎn)黨作為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，是歷史的選擇、人民的選擇，是經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期艱苦卓絕的努力并付出巨大犧牲確立的，也是中國(guó)幾十年的飛速發(fā)展所實(shí)踐證明了的。作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，無(wú)論任何時(shí)候、任何階段、任何身份，都必須始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，自覺(jué)維護(hù)黨中央權(quán)威，聽(tīng)從黨中央指揮，不陽(yáng)奉陰違、自行其是，不對(duì)黨中央的大政方針說(shuō)三道四，不以任何形式發(fā)表同中央精神相違背的言論，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)，不搞任何形式的派別活動(dòng)。居安思危，增強(qiáng)憂患意識(shí)，常懷憂黨之心，恪盡興黨之責(zé)。實(shí)踐證明，一個(gè)不堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，沒(méi)有黨紀(jì)意識(shí)，不把黨的紀(jì)律放在眼里的人，不可能是合格的黨員，更不可能是合格的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。
2.遵循組織程序，服從組織決定
遵循組織程序，決不擅作主張、我行我素，重大問(wèn)題該請(qǐng)示的請(qǐng)示，該匯報(bào)的匯報(bào)，不超越權(quán)限辦事，不先斬后奏。服從組織決定，決不搞非組織活動(dòng)，不跟組織討價(jià)還價(jià)，不欺騙組織、對(duì)抗組織，嚴(yán)格執(zhí)行組織決定，細(xì)化組織任務(wù)，增強(qiáng)工作開(kāi)展的創(chuàng)造性，做到“忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)”，切實(shí)提高自身實(shí)干能力。
3.保持政治定力，杜絕特權(quán)干政
所謂政治定力，就是在思想上政治上排除各種干擾、消除各種困惑，堅(jiān)持正確立場(chǎng)、保持正確方向的能力。眾觀歷史，無(wú)數(shù)走上歧途的官員無(wú)不是政治定力不牢固所造成的?！奥?tīng)君一席話，勝讀十年書(shū)，”如果自己心中沒(méi)桿秤，也可能變成“聽(tīng)他一句話，踏入不歸途”。嚴(yán)于律己，以自己的干凈清白之身樹(shù)好家風(fēng)、帶好民風(fēng)、率好政風(fēng)，管好親屬和身邊工作人員，嚴(yán)禁他們利用自己的特權(quán)謀取非法利益。從自己做起，從身邊做起，嚴(yán)以律己做表率，勤政為民敢擔(dān)當(dāng)。
打鐵還需自身硬。作為一名機(jī)關(guān)工作人員，要牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念，既要學(xué)政治、學(xué)理論，又要學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)法律、學(xué)科技，只有堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，不斷提高自身綜合素質(zhì)，提高政策理論水平和業(yè)務(wù)能力，才能在服務(wù)態(tài)度、工作紀(jì)律、工作效率、工作質(zhì)量等方面帶領(lǐng)全公司有所作為。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇七
如東縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局圍繞上級(jí)精神和自身履職實(shí)際，以積極推進(jìn)線上線下一體化監(jiān)管為抓手，積極實(shí)施“五個(gè)一”舉措，即建立一個(gè)機(jī)制、完善一個(gè)流程、夯實(shí)一個(gè)基礎(chǔ)、查辦一批案件、規(guī)范一方電商，認(rèn)真開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)專項(xiàng)整治行動(dòng)。
一是突出聯(lián)動(dòng)機(jī)制，建立整治小組，凝聚監(jiān)管合力。
為貫徹落實(shí)國(guó)家工商總局推進(jìn)線上線下一體化監(jiān)管，深入開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)監(jiān)管專項(xiàng)行動(dòng)視頻會(huì)議精神，該局建立了如東縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局線上線下一體化監(jiān)管工作領(lǐng)導(dǎo)小組。努力構(gòu)建線上線下全覆蓋、全業(yè)務(wù)領(lǐng)域分工協(xié)作、齊抓共管的市場(chǎng)監(jiān)管新格局。
二是突出完善流程，落實(shí)監(jiān)管責(zé)任，強(qiáng)化落地監(jiān)管。
結(jié)合“三合一”監(jiān)管體制的形成，該局及時(shí)印發(fā)《如東縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng)絡(luò)交易管理工作規(guī)范(試行)》，進(jìn)一步明確網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)監(jiān)督管理工作流程。明確了相關(guān)職能科室及基層分局在網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)監(jiān)督管理工作職責(zé)、工作任務(wù)、工作方法、工作標(biāo)準(zhǔn)。
三是突出數(shù)據(jù)基礎(chǔ)，實(shí)施電子標(biāo)掛，強(qiáng)化主體監(jiān)管。
今年2月，該局印發(fā)了如東縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局《關(guān)于組織網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)者申領(lǐng)、公開(kāi)“工商網(wǎng)監(jiān)”電子標(biāo)識(shí)的通知》，積極推動(dòng)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)主體信息公開(kāi)。充分利用江蘇省工商局開(kāi)發(fā)的“一中心一平臺(tái)”監(jiān)管系統(tǒng)，通過(guò)網(wǎng)上監(jiān)測(cè)、實(shí)地檢查、專項(xiàng)抽查等方式，梳理網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)主體數(shù)據(jù)庫(kù)。通過(guò)排查，已經(jīng)剔除各類無(wú)效網(wǎng)站400多個(gè)，目前在冊(cè)356家網(wǎng)站，半年來(lái)已核準(zhǔn)掛標(biāo)申請(qǐng)212個(gè)，完成60%。
四是突出查辦案件，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，實(shí)施最嚴(yán)監(jiān)管。
該局制訂了《網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)監(jiān)管專項(xiàng)行動(dòng)方案》，以專項(xiàng)整治為抓手，強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)監(jiān)測(cè)頻次、強(qiáng)化公安等部門(mén)協(xié)作監(jiān)管、強(qiáng)化涉網(wǎng)案件查處力度，今年以來(lái)已經(jīng)立案查處涉網(wǎng)案件6件，其中虛假?gòu)V告3件，不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)案件2件，合同違法案件1件，已辦結(jié)4件，罰款入庫(kù)7.08萬(wàn)元。
五是突出規(guī)范電商，堅(jiān)持互聯(lián)網(wǎng)思維，實(shí)施綜合監(jiān)管。
該局積極指導(dǎo)如東縣電子商務(wù)協(xié)會(huì)制訂行業(yè)自律規(guī)范，突出誠(chéng)信建設(shè)，以互利互惠謀發(fā)展，樹(shù)立如東電商誠(chéng)信形象。今年5月4日，該局組織了“互聯(lián)網(wǎng)+青年雙創(chuàng)”座談暨“陽(yáng)光力量牽手行”青年電商護(hù)航計(jì)劃啟動(dòng)會(huì)，進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)答疑，并贈(zèng)閱《網(wǎng)絡(luò)交易管理理論與實(shí)務(wù)》等書(shū)籍，以實(shí)際行動(dòng)促進(jìn)電子商務(wù)市場(chǎng)的又快又好發(fā)展。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇八
今天上午，全市農(nóng)場(chǎng)改革發(fā)展現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在我場(chǎng)召開(kāi)，下午張市長(zhǎng)又在我場(chǎng)主持召開(kāi)“一主三化”示范建設(shè)工作會(huì)，這充分體現(xiàn)了市領(lǐng)導(dǎo)對(duì)bb發(fā)展的高度重視和關(guān)心支持，我們深受鼓舞和鞭策。下面，我代表農(nóng)場(chǎng)黨委就bb的有關(guān)工作簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：
一、1—8月工作情況
今年以來(lái)，在市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心重視和市區(qū)相關(guān)部門(mén)的大力支持下，我們堅(jiān)持都市農(nóng)業(yè)發(fā)展方向，緊扣“一主三化”示范建設(shè)目標(biāo)，突出改革創(chuàng)新，狠抓各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得新
成績(jī)
。
(一)目標(biāo)任務(wù)扎實(shí)推進(jìn)。截至8月底，完成市口徑財(cái)政收入4600萬(wàn)元，占全年目標(biāo)任務(wù)6000萬(wàn)元的76.67%。農(nóng)工純收入和增幅保持良好態(tài)勢(shì)，人均純收入4900元，占目標(biāo)7230元的67.77%(具體詳見(jiàn)補(bǔ)充材料)。
(二)泛bb區(qū)域發(fā)展(aabb臺(tái)灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園籌建工作)扎實(shí)推進(jìn)。
2月11日，李市長(zhǎng)、張市長(zhǎng)在bb主持召開(kāi)的專題辦公會(huì)上，要求我們進(jìn)一步樹(shù)立大bb理念，聯(lián)動(dòng)三里、大潭、六指等泛bb區(qū)域發(fā)展，3月1日、6月21日、8月28日，區(qū)委書(shū)記袁堃、區(qū)長(zhǎng)徐進(jìn)先后三次就落實(shí)李市長(zhǎng)、張市長(zhǎng)指示精神在bb召開(kāi)專題會(huì)議，研究推進(jìn)泛bb區(qū)域發(fā)展工作。一是成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。由一名區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)牽頭，區(qū)兩辦、發(fā)改委、土地規(guī)劃、農(nóng)業(yè)、商務(wù)、水務(wù)、建設(shè)、bb、三里、大潭、六指等單位負(fù)責(zé)人組成工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體組織協(xié)調(diào)泛bb區(qū)域建設(shè)。二是完成了規(guī)劃編制。緊扣bb“一區(qū)四基地”的發(fā)展定位，結(jié)合《aa(bb)臺(tái)灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園總體規(guī)劃》，與周邊的三里、大潭、六指等街鎮(zhèn)場(chǎng)部分區(qū)域形成近200平方公里的泛bb發(fā)展區(qū)域，由8個(gè)產(chǎn)業(yè)板塊構(gòu)成，努力將泛bb區(qū)域打造成“華中種業(yè)之都、都市農(nóng)業(yè)之窗”。
目前，規(guī)劃編制完成。園區(qū)投資優(yōu)惠政策市里正在加緊完善。三是aa(bb)臺(tái)灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園(籌)順利掛牌。今年3月以來(lái)，根據(jù)張市長(zhǎng)的安排，在市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的'帶領(lǐng)下,我們赴臺(tái)考察、推介，邀請(qǐng)臺(tái)灣農(nóng)業(yè)專家來(lái)場(chǎng)考察，國(guó)臺(tái)辦有關(guān)負(fù)責(zé)人就創(chuàng)業(yè)園申報(bào)工作來(lái)場(chǎng)指導(dǎo)，并提出了具體的申報(bào)意見(jiàn)。除與市、區(qū)農(nóng)業(yè)局、臺(tái)辦積極做好申報(bào)工作外，全力做好aa臺(tái)灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園的掛牌工作。7月6日，作為第四屆湖北aa臺(tái)灣周活動(dòng)的重要內(nèi)容之一的aa(bb)臺(tái)灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園掛牌儀式隆重舉行，來(lái)自大陸、臺(tái)灣等地各界人士400多人參加儀式。創(chuàng)業(yè)園的順利掛牌，不僅增進(jìn)了海峽兩岸人民的友誼，促進(jìn)了漢臺(tái)之間的交流與合作，同時(shí)也搭建了漢臺(tái)農(nóng)業(yè)交流的平臺(tái)。四是項(xiàng)目引進(jìn)進(jìn)展順利。其一，新博泰引資項(xiàng)目。4月20日，臺(tái)灣兆豐國(guó)際集團(tuán)太平洋世紀(jì)實(shí)業(yè)公司與aa新博泰公司聯(lián)手，投資3億元，占地600畝，把臺(tái)灣大湖的草莓產(chǎn)業(yè)化基地移植到aa臺(tái)灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園。目前，各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。其二，臺(tái)灣富圣花卉基地項(xiàng)目。該項(xiàng)目已落戶bb，按照aa市花卉開(kāi)發(fā)中心提供土地、設(shè)施，富圣公司提供技術(shù)、資金、市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)1萬(wàn)平方米的自動(dòng)溫控溫室，合作培育高檔蝴蝶蘭，今年10月可望投產(chǎn)。其三，“佳海農(nóng)耕”年華項(xiàng)目。擬引進(jìn)臺(tái)灣先進(jìn)的管理技術(shù)或與臺(tái)資合作，目前市區(qū)臺(tái)辦正在穿針引線。
(三)農(nóng)民新村建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。今年我們重點(diǎn)推進(jìn)四個(gè)還建點(diǎn)建設(shè)。一是沙口佳苑。一期20棟5萬(wàn)方新村已封頂，正著手內(nèi)部裝修、立面粉飾和相關(guān)配套設(shè)施建設(shè)。二是勝海家園。13萬(wàn)方樁基工程全部完成，即將轉(zhuǎn)入地上工程。三是下畈中心村。場(chǎng)地平整完成土地回填18萬(wàn)方，即將啟動(dòng)建設(shè)。四是高車中心村。高車中心村二期總建筑面積7萬(wàn)方，計(jì)劃建設(shè)還建樓31棟，其中今年完成11棟，地面工程已經(jīng)完成，即將轉(zhuǎn)入地上工程。
(四)都市農(nóng)業(yè)扎實(shí)推進(jìn)。重點(diǎn)是以優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)為主線，以項(xiàng)目為依托推進(jìn)了特色基地(板塊)建設(shè)。一是優(yōu)質(zhì)西甜瓜基地。在濱湖、沙口落實(shí)以早春紅玉、千島等優(yōu)質(zhì)早熟品種為主的優(yōu)質(zhì)西甜瓜面積1200畝。二是五七水產(chǎn)養(yǎng)殖示范基地。推廣黃顙魚(yú)、大口鰱等優(yōu)質(zhì)水產(chǎn)品種，投放魚(yú)苗42萬(wàn)尾，全場(chǎng)落實(shí)特種水產(chǎn)養(yǎng)殖面積7000畝。三是高車蔬菜新品種基地。擬投資168萬(wàn)元，占地196畝，與新辰公司合作，生產(chǎn)、展示蔬菜新品種。目前規(guī)劃編制已完成,擬于近期組織施工。四是aa花卉開(kāi)發(fā)中心bb花卉基地。已經(jīng)完成2.5萬(wàn)平方米的自控溫室建設(shè)，水、電、路、綠化等相關(guān)配套設(shè)施也即將完成，年內(nèi)可出圃各類草本花200萬(wàn)盆。五是省展中心新品種新技術(shù)展示基地。今年基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)任務(wù)基本完成，
專業(yè)
園區(qū)、綜合區(qū)(水肥、植保、果園建設(shè))、水產(chǎn)園區(qū)等三個(gè)園區(qū)投資進(jìn)度完成70%以上。截至目前，已展示新品種860個(gè)，共接待46個(gè)國(guó)家和地區(qū)以及國(guó)內(nèi)的參觀人員73批次2000多人。六是“佳海農(nóng)耕”項(xiàng)目正按“十一”預(yù)開(kāi)園抓緊建設(shè)。七是市農(nóng)科院bb基地。已啟動(dòng)的蔬菜科研所項(xiàng)目、農(nóng)科所項(xiàng)目、維生種苗項(xiàng)目、院立項(xiàng)目，年內(nèi)可基本完成建設(shè)。其中農(nóng)科所康隆園農(nóng)業(yè)生態(tài)資材10月試生產(chǎn)。擬投資1.5億元，集辦公、教學(xué)、科研、培訓(xùn)、展示于一體的新科研辦公大樓已經(jīng)完成項(xiàng)目申報(bào)，明年初動(dòng)工建設(shè)。
(五)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。著力推進(jìn)了“三大市潮、“五大龍頭企業(yè)”建設(shè)。“三大市潮方面，一是華中國(guó)際家居和建材產(chǎn)業(yè)基地。目前，征地任務(wù)已經(jīng)完成，5個(gè)村莊的拆遷還建工作正在進(jìn)行，地面附著物清理基本完成，概念性規(guī)劃已編制，待土地指標(biāo)下達(dá)后即可破土動(dòng)工。二是南順物流基地已完成征地和圍墻建設(shè)。三是中正中藥材市常目前，正加緊向上審報(bào)，力爭(zhēng)年內(nèi)拿到批文，啟動(dòng)建設(shè)。“五大龍頭企業(yè)”建設(shè)方面，一是中旺食品工業(yè)園。征地等前期準(zhǔn)備工作已全部完成。二是惠爾康食品工業(yè)園。圍墻建設(shè)已完工，一期主體工程已動(dòng)工建設(shè)，年底完工并試生產(chǎn)。目前，該公司3個(gè)奶牛場(chǎng)的3000多頭奶牛已全部轉(zhuǎn)到高車“bb牧潮，并協(xié)議收購(gòu)灄口奶牛養(yǎng)殖小區(qū)和江天牧業(yè)園約2000頭奶牛的牛奶，為新工廠乳品加工提供奶源。三是精武二期建設(shè)。已投入資金3000萬(wàn)元，廠房建設(shè)和設(shè)備安裝正在進(jìn)行，預(yù)計(jì)10月正式投產(chǎn)，可年深加工3萬(wàn)噸水禽熟制品。四是嘉禾公司項(xiàng)目。嘉禾公司收購(gòu)艾森公司后已投入300萬(wàn)元對(duì)設(shè)備進(jìn)行了檢修，購(gòu)買(mǎi)日處理300噸菜籽的烘干設(shè)備、新建2000平方米倉(cāng)庫(kù)，已于5月22日恢復(fù)生產(chǎn)。目前，1.4萬(wàn)噸油菜籽粗加工已經(jīng)完成，近期開(kāi)始煉制食用油。五是新辰食品公司。已完成投入2300萬(wàn)元，設(shè)備安裝和調(diào)試結(jié)束，擬在9月15日試生產(chǎn)，工廠投入使用后年生產(chǎn)能力可達(dá)到1萬(wàn)噸。與此同時(shí)，弘毅工業(yè)園鋁型材、玻璃深加工、鋼結(jié)構(gòu)加工等項(xiàng)目順利投產(chǎn)。華祥鋼構(gòu)、晨盛設(shè)備、金海印務(wù)等企業(yè)陸續(xù)投產(chǎn)。
(六)環(huán)境創(chuàng)新扎實(shí)推進(jìn)。一是加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。梅教河排污改造項(xiàng)目于6月份完成前期的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，7月份開(kāi)始主體工程建設(shè)，已經(jīng)完成工程量的60%左右?；轄柨蹬盼巯浜?xiàng)目規(guī)劃方案、項(xiàng)目申報(bào)評(píng)審、工程招投標(biāo)等前期準(zhǔn)備工作同時(shí)進(jìn)行，預(yù)計(jì)年內(nèi)可建設(shè)完成。灄陽(yáng)路2000米加寬工程，土方、路基已經(jīng)完成，預(yù)計(jì)10月動(dòng)工，年內(nèi)竣工。園區(qū)通道豬尾巴河路900米，征地等前期工作已經(jīng)完成。老黃武線鎮(zhèn)區(qū)至巨龍大道拓寬改造工程已經(jīng)基本完工。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園核心區(qū)重點(diǎn)建五通口鎮(zhèn)區(qū)重點(diǎn)推進(jìn)了正街的完善配套和亮化工程。改造人行便道1.8萬(wàn)平方米，建設(shè)停車場(chǎng)2處，設(shè)置停車位60個(gè)，新建公交車站5處。漢施公路鎮(zhèn)區(qū)段及光明路、新隆路280盞路燈7月初安裝完成，9月上旬將完成最后的通電測(cè)試及電力設(shè)施的安裝工作。二是大力實(shí)施“綠化bb”工程。投資230萬(wàn)元重點(diǎn)抓好農(nóng)產(chǎn)品加工園、生態(tài)農(nóng)業(yè)園區(qū)路網(wǎng)、鎮(zhèn)區(qū)各主次干道、漢英高速行道新植、補(bǔ)植及綠化廣嘗煙波花園、高車中心村的綠化。同時(shí)，指導(dǎo)督促了企業(yè)綠化、
校園
綠化。三是以“雙創(chuàng)”為抓手,全面加強(qiáng)了城鎮(zhèn)管理?！半p創(chuàng)”考核在遠(yuǎn)城區(qū)非城關(guān)鎮(zhèn)中排名第一。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇九
同志們、朋友們：
“虎躍瑞靄照中華，麗日春光映彩霞”。
二是科學(xué)普及工作實(shí)效好?？茀f(xié)抓住重點(diǎn)，突出主題，圍繞四大人群，深入開(kāi)展各類群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的科技咨詢、科普影視、祠堂科普等科普活動(dòng)，在社會(huì)營(yíng)造“學(xué)科學(xué)、愛(ài)科學(xué)、用科學(xué)”的良好氛圍。加大了科普資源開(kāi)發(fā)力度，積極參與科普動(dòng)漫制作，創(chuàng)作選送了優(yōu)秀作品參加廣東省第三屆科普作品創(chuàng)新大賽;利用《廣東科技報(bào)》平臺(tái)，開(kāi)辦了《端硯文化》專版，進(jìn)行《端硯文化》系列報(bào)道，創(chuàng)新了科普宣傳的途徑，豐富了科普宣傳的內(nèi)容，為促進(jìn)文化與經(jīng)濟(jì)的結(jié)合，促進(jìn)文化強(qiáng)市建設(shè)作出了積極的貢獻(xiàn)。
三是學(xué)術(shù)交流工作影響大。創(chuàng)辦了“科協(xié)論壇”，論壇水平較高，影響較大，成為了全市科協(xié)工作的新品牌。加強(qiáng)廣佛肇合作與對(duì)接，推動(dòng)《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要》貫徹實(shí)施，成功舉辦了“20xx肇-佛科協(xié)工作交流座談會(huì)”、“20xx實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略巡講”活動(dòng)，與珠三角城市科協(xié)共同簽署《珠三角科技團(tuán)體交流合作協(xié)議》，為促進(jìn)肇慶市科協(xié)與珠三角及港澳臺(tái)科技團(tuán)體之間的交流與合作搭建了良好的平臺(tái)。
二要努力提高全民族的科學(xué)素質(zhì)，在促進(jìn)人的全面發(fā)展上下功夫。要按照《_科學(xué)技術(shù)普及法》的要求，切實(shí)加強(qiáng)科普工作，推進(jìn)科普工作法制化。要以_《全民科學(xué)素質(zhì)行動(dòng)計(jì)劃綱要》總攬科普工作全局，按照“政府推動(dòng)、全民參與、提升素質(zhì)、促進(jìn)和諧”的工作方針，堅(jiān)持以人為本，以人的全面發(fā)展為科普工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)科技宣傳、教育、培訓(xùn)和普及，大力強(qiáng)化科普服務(wù)，全面推動(dòng)公民科學(xué)素質(zhì)建設(shè)，努力提高全民科學(xué)素質(zhì)。
在此，向大家拜個(gè)早年，祝大家身體健康，家庭幸福，萬(wàn)事勝意!
謝謝大家!
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇十
當(dāng)前醫(yī)院衛(wèi)生信息管理正處于一個(gè)新的變革時(shí)期,這個(gè)變革是醫(yī)院衛(wèi)生信息管理最具有革命性的變化。新疆各縣級(jí)醫(yī)院的信息化建設(shè)，不要說(shuō)與發(fā)達(dá)的沿海地區(qū)的醫(yī)院衛(wèi)生信息管理系統(tǒng)比較，就與西部有些地區(qū)比較，也同樣處于比較落后的水平。
一、縣級(jí)醫(yī)院信息化建設(shè)現(xiàn)狀。
醫(yī)院信息現(xiàn)代化建設(shè)應(yīng)該是“一把手工程”，必須得到醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的足夠重視。而實(shí)際上大多數(shù)縣級(jí)醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)都對(duì)醫(yī)院的信息建設(shè)認(rèn)識(shí)不足，參與管理的力度也不夠。其參加管理的職能科室多為醫(yī)院的二級(jí)科室，原因是認(rèn)為醫(yī)院的信息化建設(shè)光花錢(qián)，不創(chuàng)收。不能認(rèn)識(shí)到醫(yī)院信息化建設(shè)是提高醫(yī)院管理水平，提高醫(yī)護(hù)人員的臨床診療水平的潛在創(chuàng)收。也有的醫(yī)院對(duì)信息化建設(shè)投入了大量的資金，但效果并不好，其原因是在信息化建設(shè)中，缺乏科學(xué)的可行性論證。在我對(duì)幾家縣級(jí)醫(yī)院的信息化建設(shè)調(diào)查中，認(rèn)為存在以下幾個(gè)問(wèn)題：
1、醫(yī)院對(duì)衛(wèi)生信息現(xiàn)代化認(rèn)識(shí)不足。
（1）在與許多醫(yī)院接觸了解到，對(duì)于衛(wèi)生部制定的《全國(guó)衛(wèi)生信息化發(fā)展規(guī)劃綱要(xx年)》和《醫(yī)院信息系統(tǒng)基本功能規(guī)范》，許多醫(yī)院根本不知道，更不要說(shuō)學(xué)習(xí)和落實(shí)其精神了，我院也是從網(wǎng)上查詢到的。
（2）醫(yī)院聯(lián)網(wǎng)了,就可以達(dá)到信息共享的目的計(jì)算機(jī)可以把所有工作都完成，。
（3）只要建立了醫(yī)院信息系統(tǒng),就可以”開(kāi)源節(jié)流,堵漏增收”，忽視了醫(yī)院管理監(jiān)督體制和醫(yī)院管理系統(tǒng)的結(jié)合。
（4）大多數(shù)醫(yī)院的管理系統(tǒng)，多是基于“以財(cái)會(huì)核算為中心的his系統(tǒng)”，對(duì)先進(jìn)的臨床管理系統(tǒng)還在等待。
2、醫(yī)院衛(wèi)生現(xiàn)代化管理不到位。
醫(yī)院信息化管理職能科室極其混亂，除像新疆醫(yī)科大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院、石河子大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院、自治區(qū)人民醫(yī)院、昌吉州人民醫(yī)院等大醫(yī)院設(shè)有計(jì)算機(jī)中心和信息科管理醫(yī)院的信息系統(tǒng)外，大多數(shù)縣級(jí)醫(yī)院沒(méi)有成立信息科，成立的信息科只管理病案，不參與醫(yī)院的信息管理。而實(shí)際參與醫(yī)院信息系統(tǒng)管理的部門(mén)是財(cái)會(huì)科、設(shè)備科、醫(yī)務(wù)科、總務(wù)科、院辦等。
3、醫(yī)院對(duì)衛(wèi)生信息化的資金投入不足。
由于醫(yī)院信息系統(tǒng)在醫(yī)院的地位，造成了醫(yī)院信息化建設(shè)的投入不足。有的醫(yī)院現(xiàn)在還使用相當(dāng)落后的計(jì)算機(jī)硬件系統(tǒng)；軟件多是使用的低水平的收費(fèi)系統(tǒng)。
在我對(duì)幾家縣級(jí)醫(yī)院調(diào)查時(shí)，醫(yī)院信息科的同志講，醫(yī)院現(xiàn)在系統(tǒng)已經(jīng)相當(dāng)老化，計(jì)算機(jī)修修補(bǔ)補(bǔ)，只能勉強(qiáng)使用，想換臺(tái)計(jì)算機(jī)，不能及時(shí)更換，說(shuō)明醫(yī)院對(duì)信息化建設(shè)的認(rèn)識(shí)離衛(wèi)生部及衛(wèi)生廳的要求相差甚遠(yuǎn)。
在調(diào)查中，我發(fā)現(xiàn)，有的醫(yī)院使用的信息系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)商早已垮了，部分系統(tǒng)已不能運(yùn)行，且無(wú)人進(jìn)行維護(hù)，整個(gè)系統(tǒng)已經(jīng)失去正常的管理功能，在這種情況下，醫(yī)院缺少資金，不能夠及時(shí)更換系統(tǒng)，繼續(xù)勉強(qiáng)使用，如米泉市人民醫(yī)院等。
4、部分醫(yī)院在信息化建設(shè)中浪費(fèi)相當(dāng)嚴(yán)重有的醫(yī)院對(duì)信息化建設(shè)是相當(dāng)重視的，也投入了大量的資金。但由于醫(yī)院信息化人才的缺乏，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)又缺乏信息化建設(shè)的'經(jīng)驗(yàn)，故在購(gòu)買(mǎi)醫(yī)院信息系統(tǒng)時(shí)缺乏可行性論證，頻繁更換系統(tǒng)，造成資金的浪費(fèi)。此類醫(yī)院有以下幾種：
（1）醫(yī)院自行組織開(kāi)發(fā)信息管理系統(tǒng)。
醫(yī)院信息系統(tǒng)建立初期，許多醫(yī)院都根據(jù)自己醫(yī)院的運(yùn)作方式，找it人員自己開(kāi)發(fā)系統(tǒng)。當(dāng)時(shí)因系統(tǒng)僅為醫(yī)院的收費(fèi)系統(tǒng)，還能正常運(yùn)行。隨著醫(yī)院信息化建設(shè)的發(fā)展要求的提高，自己開(kāi)發(fā)的系統(tǒng)已不再滿足醫(yī)院信息現(xiàn)代化的要求，但醫(yī)院已經(jīng)浪費(fèi)了大量的資金。如昌吉地區(qū)以前使用的新疆易通公司和昌吉宏創(chuàng)公司的醫(yī)院管理系統(tǒng)。
（2）醫(yī)院為了“節(jié)約”，購(gòu)買(mǎi)低水平的系統(tǒng)。
在購(gòu)買(mǎi)醫(yī)院衛(wèi)生信息管理系統(tǒng)時(shí)，有的單位存在“重新建輕整合，重硬件輕軟件，重當(dāng)前輕長(zhǎng)遠(yuǎn)，重使用輕投入”的現(xiàn)象。故只側(cè)重于當(dāng)前利益，而不注重長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃。
許多醫(yī)院在購(gòu)買(mǎi)醫(yī)院系統(tǒng)軟件時(shí)，采取招標(biāo)方式購(gòu)買(mǎi)軟件系統(tǒng)。但由于醫(yī)院對(duì)醫(yī)院信息系統(tǒng)軟件的認(rèn)識(shí)不足，多以競(jìng)標(biāo)價(jià)格定中標(biāo)軟件，這實(shí)際是醫(yī)院購(gòu)買(mǎi)決策中的大忌。計(jì)算機(jī)硬件的透明度相當(dāng)高，品牌間有可比性。而醫(yī)院信息系統(tǒng)軟件，無(wú)可比性。這樣往往造成軟件使用一年好，二年壞而不得不換系統(tǒng)，造成因“節(jié)約”而浪費(fèi)的現(xiàn)象。
5、醫(yī)療衛(wèi)生信息技術(shù)人員的嚴(yán)重不足。
我們都知道，醫(yī)院衛(wèi)生信息管理技術(shù)是一個(gè)多學(xué)科的醫(yī)學(xué)工程。專業(yè)化的技術(shù)人員不但要有豐富的醫(yī)學(xué)知識(shí)、醫(yī)院管理的經(jīng)驗(yàn)，又要精通計(jì)算機(jī)技術(shù)，才能滿足醫(yī)院衛(wèi)生信息系統(tǒng)的自主管理、應(yīng)用及維護(hù)的需要。但各縣級(jí)醫(yī)院對(duì)此類人才培養(yǎng)不夠。據(jù)了解，醫(yī)院普遍認(rèn)為，要使用醫(yī)院臨床管理系統(tǒng)的難度很大，其原因是對(duì)現(xiàn)有的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員的計(jì)算機(jī)知識(shí)的培養(yǎng)不夠。要實(shí)現(xiàn)醫(yī)院信息現(xiàn)代化，從現(xiàn)在起就應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)有各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員計(jì)算機(jī)知識(shí)的培訓(xùn)。
二、新疆省內(nèi)his經(jīng)銷商現(xiàn)狀。
從我調(diào)查的數(shù)據(jù)表明，僅新疆省的醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域的醫(yī)療軟件生產(chǎn)供應(yīng)商或代理商就有幾十家之多。在現(xiàn)有的醫(yī)院衛(wèi)生信息管理系統(tǒng)的生產(chǎn)供應(yīng)商中，有許多都是皮包公司，有的根本沒(méi)有醫(yī)院管理軟件的資質(zhì)證，但卻到處參加醫(yī)院的招投標(biāo)工作。許多醫(yī)院在招投標(biāo)中考核比較嚴(yán)格，要求出示自主軟件產(chǎn)權(quán)證明時(shí)，使這些公司不得以退出。而一旦醫(yī)院未嚴(yán)格要求，這些所謂的生產(chǎn)供應(yīng)商便參與到招標(biāo)中，以低于生產(chǎn)成本的價(jià)格中標(biāo)，使醫(yī)院購(gòu)買(mǎi)的醫(yī)院衛(wèi)生信息管理系統(tǒng)軟件不能保證醫(yī)院的正常使用，嚴(yán)重地?fù)p害了醫(yī)院信息化的建設(shè)。而最終受害的是中標(biāo)的醫(yī)院。
三、醫(yī)院選擇his經(jīng)銷商的標(biāo)準(zhǔn)。
據(jù)上所述，選擇醫(yī)院信息系統(tǒng)軟件必須符合衛(wèi)生部《國(guó)家衛(wèi)生信息標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)理論》《國(guó)家醫(yī)院信息基本數(shù)據(jù)集標(biāo)準(zhǔn)》《電子病歷應(yīng)用基礎(chǔ)與標(biāo)準(zhǔn)》《醫(yī)院信息系統(tǒng)基本功能規(guī)范》。
在選擇醫(yī)院信息系統(tǒng)軟件生產(chǎn)供應(yīng)商的方面，好的his供應(yīng)商應(yīng)有以下特點(diǎn)：
1、專業(yè)化強(qiáng)，最好是專門(mén)從事his開(kāi)發(fā)的公司；
2、既有計(jì)算機(jī)專業(yè)人員又有醫(yī)院管理方面的專家；
3、有優(yōu)秀軟件的版權(quán)，有能力開(kāi)發(fā)和修改his軟件；
4、his軟件已經(jīng)過(guò)一年以上時(shí)間使用和若干醫(yī)院實(shí)踐檢驗(yàn)，已證明公司及其軟件和服務(wù)是穩(wěn)定可靠的。
5、公司的軟件要嚴(yán)格按照國(guó)家衛(wèi)生部制定的《醫(yī)院信息系統(tǒng)基本功能規(guī)范》生產(chǎn)，既要有醫(yī)院基礎(chǔ)管理系統(tǒng)，也要有醫(yī)院臨床管理系統(tǒng)和智能專家管理系統(tǒng)的支持。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇十一
為使我校保持_員先進(jìn)性教育活動(dòng)取得實(shí)效，7月初，我們通過(guò)座談、個(gè)別訪談和抽樣調(diào)查等方式，對(duì)我校黨建工作進(jìn)行了調(diào)研?，F(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下：
二、主要成績(jī)。
1、思想理論建設(shè)成效顯著。學(xué)校黨委堅(jiān)持把思想理論建設(shè)擺在黨的建設(shè)的首位，把理論學(xué)習(xí)與學(xué)校改革發(fā)展的實(shí)際緊密相結(jié)合，推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)思想觀念和教育觀念的創(chuàng)新；把學(xué)習(xí)研討與撰寫(xiě)理論學(xué)習(xí)文章、集中學(xué)習(xí)和自學(xué)、研讀原著與專家輔導(dǎo)相結(jié)合，加深理解，學(xué)以致用；堅(jiān)持選派干部到各級(jí)行政學(xué)院、黨校學(xué)習(xí)，開(kāi)闊視野，拓展思路，提高管理和領(lǐng)導(dǎo)水平；堅(jiān)持開(kāi)展骨干理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)，著力提高中層干部的思想政治素質(zhì)及管理水平；積極推進(jìn)“兩課”改革，_理論和“三個(gè)代表”重要思想“三進(jìn)”工作取得積極進(jìn)展。20**年，學(xué)校黨委理論學(xué)習(xí)中心組受到省委高校工委的表彰。
2、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)得到加強(qiáng)。20**年下半年，學(xué)校進(jìn)行了新一輪機(jī)構(gòu)、人事和分配制度改革。通過(guò)公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗，一批能力強(qiáng)、水平高的年輕干部走上了學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)崗位，增強(qiáng)班子活力。今年6月，學(xué)校召開(kāi)了黨代會(huì)，選舉產(chǎn)生了新一屆黨委和紀(jì)委，一批政治強(qiáng)、作風(fēng)正、思想解放、視野開(kāi)闊的同志進(jìn)入學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子，整體素質(zhì)明顯提高。
4、黨建的制度體系基本完善。先后制定了《黨建責(zé)任制》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》、《發(fā)展黨員工作細(xì)則》、《黨委（總支）工作條例》、《支部工作條例》、《黨委常委會(huì)議事規(guī)則》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)工作規(guī)則》等一系列規(guī)章制度，逐步形成了較為完備的黨建制度體系，為我校的黨建工作規(guī)范化奠定了基礎(chǔ)。
5、作風(fēng)建設(shè)明顯進(jìn)步。學(xué)校堅(jiān)持民主集中制原則，貫徹落實(shí)黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，積極推進(jìn)決策民主化和科學(xué)化，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、改革創(chuàng)新意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，辦學(xué)思想進(jìn)一步端正。在工作中堅(jiān)持黨的群眾路線，為師生排憂解難，解決師生員工普遍關(guān)心的問(wèn)題。
6、保持了學(xué)校的持續(xù)穩(wěn)定。學(xué)校黨委高度重視穩(wěn)定工作，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全工作責(zé)任制，及時(shí)排查不安定因素，妥善處置各種突發(fā)性事件，保持了學(xué)校的持續(xù)穩(wěn)定，為改革和發(fā)展提供了良好的環(huán)境，也為社會(huì)穩(wěn)定作出了貢獻(xiàn)。
7、促進(jìn)了學(xué)校教育事業(yè)快速發(fā)展。以來(lái)，學(xué)校辦學(xué)規(guī)模逐步擴(kuò)大，辦學(xué)條件明顯改善，師資隊(duì)伍得到加強(qiáng)，多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展格局初步形成，教學(xué)和科研水平穩(wěn)步提高，校園環(huán)境建設(shè)成效明顯，校園文化活動(dòng)生機(jī)勃勃，校內(nèi)管理體制改革，辦學(xué)體制改革取得較大進(jìn)展。20**年5月，學(xué)校通過(guò)國(guó)家教育部評(píng)審，成功更名為湖北工業(yè)大學(xué)；今年學(xué)校博士學(xué)位建設(shè)工作通過(guò)省教育廳專家立項(xiàng)評(píng)審。學(xué)校正在向全國(guó)一流地方多科性大學(xué)的目標(biāo)邁進(jìn)。
三、基本經(jīng)驗(yàn)。
多年來(lái)，我校黨建工作的實(shí)踐使我們深切地認(rèn)識(shí)到，加強(qiáng)和改進(jìn)高校黨的建設(shè)，必須始終不渝地堅(jiān)持黨對(duì)高校的領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹黨的教育方針，堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向；必須始終不渝地堅(jiān)持馬克思主義理論的指導(dǎo)，把思想建設(shè)放在首位，樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，自覺(jué)地以_理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦，指導(dǎo)工作；必須始終不渝地堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是的思想路線，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，適應(yīng)新形勢(shì)、研究新情況、解決新問(wèn)題，與時(shí)俱進(jìn)，不斷探索加強(qiáng)和改進(jìn)高校黨建工作的新路子；必須始終不渝地圍繞學(xué)校的根本任務(wù)和中心工作加強(qiáng)黨的建設(shè)，促進(jìn)高等教育的改革與發(fā)展；必須始終不渝地把維護(hù)高校穩(wěn)定放在壓倒一切的位置，及時(shí)化解各種矛盾，牢牢掌握工作的主動(dòng)權(quán)；必須始終不渝地堅(jiān)持黨的群眾路線，切實(shí)維護(hù)師生的合法權(quán)益，全心全意依靠廣大師生員工辦好學(xué)校。
四、主要問(wèn)題。
調(diào)研表明，我校黨建工作還存在一些問(wèn)題，主要表現(xiàn)在：
一是在理想信念方面，有些黨員理想信念動(dòng)搖，黨員意識(shí)淡薄，帶領(lǐng)群眾前進(jìn)的能力不強(qiáng)，不能很好發(fā)揮先鋒模范作用。學(xué)校有些黨員，還不同程度地存在著理想信念動(dòng)搖，世界觀、人生觀、價(jià)值觀發(fā)生偏差和錯(cuò)位的現(xiàn)象。有的對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義前途迷茫，信心不足；有的遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)，個(gè)人主義、自由主義嚴(yán)重；有的放松對(duì)自己的要求，把自己混同于一般群眾；有的大局意識(shí)不強(qiáng)，不能正確對(duì)待改革發(fā)展進(jìn)程中出現(xiàn)的利益調(diào)整，斤斤計(jì)較部門(mén)和個(gè)人得失；有的對(duì)國(guó)家大勢(shì)看不清楚，對(duì)一些現(xiàn)實(shí)問(wèn)題看不明白，甚至不想當(dāng)黨員等等。
二是在基層組織方面，少數(shù)黨的基層組織凝聚力、號(hào)召力、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)。個(gè)別黨的基層組織不能緊密結(jié)合中心任務(wù)開(kāi)展工作，思想政治工作比較薄弱；少數(shù)班子不團(tuán)結(jié)，不能貫徹民主集中制原則，在黨內(nèi)生活中不能開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)；有的對(duì)黨員缺乏有效的教育管理，使個(gè)別黨員長(zhǎng)期游離于組織之外；有的黨組織活動(dòng)形式呆板，內(nèi)容單調(diào)，效果較差等等。
三是在干部素質(zhì)方面，有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想理論水平不高，()依法辦學(xué)和解決復(fù)雜矛盾的能力不強(qiáng)。有的黨員干部履行職責(zé)不力，上崗后的表現(xiàn)與競(jìng)聘時(shí)的承諾差距明顯，工作成績(jī)不理想；有的干部大局意識(shí)淡薄，本位主義和部門(mén)意識(shí)較濃；少數(shù)快到退休年齡或提拔空間不大的干部，思想松懈，不求進(jìn)取，工作缺乏主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性；有的黨員干部不深入實(shí)際進(jìn)行調(diào)查研究，不從實(shí)際出發(fā)，不按客觀規(guī)律辦事，盲目決策、盲目拍板；有的黨員干部缺乏依法治校、依法行政的意識(shí)，不遵校紀(jì)校規(guī)，不按規(guī)矩程序辦事，為人不正、處事不公。
四是在校風(fēng)方面，有些黨員干部事業(yè)心和責(zé)任感不強(qiáng)，思想作風(fēng)不端正，工作作風(fēng)不扎實(shí)，存在脫離群眾的現(xiàn)象；少數(shù)黨員教師育人意識(shí)不強(qiáng)、為人師表不夠，部分黨員學(xué)風(fēng)不端正。有的黨員缺乏政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，把握社會(huì)主義辦學(xué)方向的能力不強(qiáng)；有的人缺乏事業(yè)心，精神萎靡不振，不思進(jìn)取，安于現(xiàn)狀，得過(guò)且過(guò)；有的人工作拖拉、方法簡(jiǎn)單、效率不高，遇到矛盾就上交，見(jiàn)到困難繞道走，工作積極性、主動(dòng)性差；有的人宗旨意識(shí)不強(qiáng)，群眾觀念淡薄，一事當(dāng)前，先替自己打算，有的甚至以個(gè)人為中心，為己不為民；少數(shù)黨員教師還沒(méi)有真正樹(shù)立“育人為本，德育為先”的理念，工作中不理解、不尊重學(xué)生，生活上不關(guān)心、不幫助學(xué)生的現(xiàn)象還不同程度地存在；在科研工作中還存在違背學(xué)術(shù)規(guī)范，侵占他人勞動(dòng)成果的不端行為；少數(shù)學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確，學(xué)習(xí)動(dòng)力不足，自由散漫，成天得過(guò)且過(guò)；部分學(xué)生壓力不足，應(yīng)付考試，對(duì)社會(huì)人才競(jìng)爭(zhēng)的嚴(yán)峻形勢(shì)認(rèn)識(shí)模糊，缺乏競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)；一些學(xué)生自我管理、自我約束的意識(shí)淡薄、能力不足，主動(dòng)學(xué)習(xí)、自我學(xué)習(xí)的能力較差，學(xué)習(xí)方法尚不能完全適應(yīng)大學(xué)學(xué)習(xí)的特點(diǎn)和要求；一些學(xué)生黨員不講誠(chéng)信，不嚴(yán)格要求自己，考試舞弊和惡意欠費(fèi)等現(xiàn)象還不同程度地存在；等等。
這些情況，反映了在我們的黨建工作中還存在著一些差距和問(wèn)題，需要進(jìn)一步采取有效措施，切實(shí)加以解決。
五、原因分析。
產(chǎn)生上述問(wèn)題的原因主要有以下幾點(diǎn)：
一是外部環(huán)境的影響。近些年來(lái)，國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)發(fā)生的深刻變化，使得高校廣大黨員干部的思想觀念、價(jià)值取向、精神文化需求和生活方式也發(fā)生了深刻變化。在社會(huì)財(cái)富增加、生活質(zhì)量明顯改善的同時(shí)，高校的一些黨員干部產(chǎn)生了崇尚個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)、追求學(xué)術(shù)地位的提高、重視物質(zhì)利益的獲取，輕視政治方向、政治態(tài)度、思想覺(jué)悟和自身品德修養(yǎng)等現(xiàn)象。與此同時(shí)，一些黨員干部的價(jià)值取向也發(fā)生了變化，逐步呈現(xiàn)出獨(dú)立性、選擇性、多變性、差異性的特點(diǎn)，自由主義、分散主義、拜金主義、享樂(lè)主義、利己主義等不良傾向在高校黨員干部中有不同程度的反映和體現(xiàn)，出現(xiàn)了一些模糊認(rèn)識(shí)。高校的一些黨員干部習(xí)慣于以社會(huì)為參照系，總認(rèn)為自己各方面還好，對(duì)自己要求不嚴(yán)格。所有這些都在一定程度上影響了我校廣大黨員干部的作風(fēng)建設(shè)，影響了我校的黨建工作。
二是深化改革出現(xiàn)的問(wèn)題。98年以來(lái)，學(xué)校先后進(jìn)行了三次以機(jī)構(gòu)、人事和分配制度改革為主要內(nèi)容的管理體制改革，同時(shí)積極推行職稱評(píng)審制度改革、學(xué)科調(diào)整、后勤社會(huì)化制度改革等等。這些改革措施打破了學(xué)校原有的平衡，也出現(xiàn)了一些新情況，少數(shù)師生員工沒(méi)有及時(shí)從心理上適應(yīng)過(guò)來(lái)。所有這些在一定程度上也影響了我校黨的建設(shè)。
三是理論學(xué)習(xí)動(dòng)力的不足。少數(shù)黨員認(rèn)為思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)是軟任務(wù)，提高學(xué)術(shù)水平是硬任務(wù)，缺少理論學(xué)習(xí)的內(nèi)在動(dòng)力和自覺(jué)性，存在先“?！焙蟆凹t”的思想。即便是理論學(xué)習(xí)時(shí)也不能把理論學(xué)習(xí)與思想實(shí)際緊密結(jié)合起來(lái)、與改造主觀世界結(jié)合起來(lái)，把理論束之高閣。理論脫離實(shí)際與實(shí)際脫離理論兩種傾向均不同程度的存在。少數(shù)黨員由于放松了對(duì)自己的思想改造，“四信”發(fā)生動(dòng)搖，導(dǎo)致精神支柱、精神動(dòng)力出現(xiàn)偏差，意志衰退，思想空虛，對(duì)馬克思主義心存疑慮，對(duì)社會(huì)主義前途產(chǎn)生疑惑。個(gè)別學(xué)生黨員學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確，動(dòng)力不足。
四是黨內(nèi)生活的松懈。由于客觀條件所限，少數(shù)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子黨內(nèi)民主生活會(huì)制度不健全，要求不嚴(yán)，質(zhì)量不高，有的甚至把黨內(nèi)民主生活會(huì)當(dāng)成了一般性的學(xué)習(xí)和工作通氣會(huì)，缺乏針對(duì)性，成員之間思想交流不夠；一些黨支部不嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)組織制度，民主生活會(huì)不按時(shí)召開(kāi)，或者只走過(guò)場(chǎng)、搞形式，降低了生活會(huì)的質(zhì)量；一些新任支部書(shū)記工作經(jīng)驗(yàn)不足，不能有效開(kāi)展黨內(nèi)生活，民主生活的創(chuàng)造性不夠，效果較差。
六、工作建議。
先進(jìn)性教育活動(dòng)是我校本年度黨建工作的中心任務(wù)。在全校開(kāi)展保持_員先進(jìn)性教育活動(dòng)，既是對(duì)全校黨員黨性觀念、大局意識(shí)的一次檢驗(yàn)，也是對(duì)全校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo)能力、領(lǐng)導(dǎo)水平的現(xiàn)實(shí)考驗(yàn)。同時(shí)也有利于我們集中一段時(shí)間和精力，通過(guò)強(qiáng)化教育，解決學(xué)校黨組織和黨員隊(duì)伍中存在的突出問(wèn)題。廣大黨員對(duì)此給予了高度關(guān)注，并對(duì)我校先進(jìn)性教育活動(dòng)提出了許多好的建議，主要有：
1、要建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。廣大黨員認(rèn)為，先進(jìn)性教育活動(dòng)能否取得實(shí)效，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)黨組織都要成立先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)，明確主要負(fù)責(zé)人為本單位先進(jìn)性教育活動(dòng)的第一責(zé)任人，其他黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要結(jié)合分工情況抓好分管（聯(lián)系）部門(mén)（單位）的先進(jìn)性教育活動(dòng)?；鶎狱h組織負(fù)責(zé)人作為先進(jìn)性教育活動(dòng)的直接責(zé)任人，要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，以高度的政治責(zé)任感和良好的精神狀態(tài)，扎扎實(shí)實(shí)地組織好學(xué)習(xí)動(dòng)員、分析評(píng)議、整改提高等各個(gè)階段的工作。各單位、各部門(mén)的主要負(fù)責(zé)同志要拿出足夠的精力，精心組織，不能有絲毫懈怠。要一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)帶一級(jí)，層層抓落實(shí)。
2、要充分發(fā)揮基層黨組織的作用。大家認(rèn)為，基層黨組織既是先進(jìn)性教育活動(dòng)的具體組織者、實(shí)施者，也是先進(jìn)性教育的工作重心。先進(jìn)性教育工作能否搞好，關(guān)鍵在于廣大黨員積極參與，關(guān)鍵在于各級(jí)黨組織發(fā)揮政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，關(guān)鍵在基層黨組織負(fù)責(zé)同志很好地履行職責(zé)。因此希望學(xué)校各級(jí)黨組織的負(fù)責(zé)同志，要提高思想認(rèn)識(shí)，把握工作要領(lǐng)，盡心盡責(zé)地把中央、省委、高校工委的精神，學(xué)校黨委的工作部署落到實(shí)處，把先進(jìn)性教育活動(dòng)搞好。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇十二
僅限學(xué)習(xí)交流，請(qǐng)勿抄襲和出售—7—對(duì)各類結(jié)余、沉淀資金要應(yīng)收盡收、重新安排，這方面大有文章可做。要加強(qiáng)財(cái)政資金績(jī)效管理。從為黨委政府管好錢(qián)、用好錢(qián)的大局出發(fā)，深化預(yù)算管理制度改革，推進(jìn)綜合預(yù)算管理，大力推動(dòng)零基預(yù)算改革，加強(qiáng)財(cái)政專項(xiàng)資金、部門(mén)項(xiàng)目資金、財(cái)政存量資金以及中央補(bǔ)助收入、非稅收入等各方面資金的統(tǒng)籌使用，堅(jiān)決打破財(cái)政資金固化格局，不斷提高財(cái)政資金管理使用效益。第四，要切實(shí)加強(qiáng)財(cái)政自身建設(shè)財(cái)政部門(mén)職能特殊、責(zé)任重大，在全面從嚴(yán)治黨上必須要有更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求。要全面貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，加強(qiáng)黨對(duì)財(cái)政工作的領(lǐng)導(dǎo)，著力打造一支忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化財(cái)政干部隊(duì)伍，為新時(shí)代財(cái)政改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。要突出加強(qiáng)政治建設(shè)。旗幟鮮明講政治，持續(xù)深入學(xué)習(xí)_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)《_談治國(guó)理政》第三卷，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)_最新重要講話重要指示精神，系統(tǒng)掌握貫穿其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法，在學(xué)思踐悟中堅(jiān)定理想信念，在奮發(fā)有為中踐行初心使命，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，確保財(cái)政干部政治上絕對(duì)可靠、對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)。要著力提高本領(lǐng)素質(zhì)。
僅限學(xué)習(xí)交流，請(qǐng)勿抄襲和出售—8—主動(dòng)適應(yīng)現(xiàn)代財(cái)政工作的需要，緊跟時(shí)代步伐，增強(qiáng)緊迫感，堅(jiān)持不懈加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)專業(yè)訓(xùn)練和實(shí)踐歷練，強(qiáng)化專業(yè)能力、專業(yè)精神，成為做好財(cái)政業(yè)務(wù)、推動(dòng)改革發(fā)展的行家里手。特別是面對(duì)困難和問(wèn)題，一定要多想怎么辦，而不是找理由不辦。財(cái)經(jīng)、金融人才短缺是我們的短板，要加大財(cái)政業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，下大氣力培養(yǎng)造就一批財(cái)經(jīng)金融專業(yè)人才。要堅(jiān)決守住紀(jì)律底線。嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格監(jiān)督管理，認(rèn)真執(zhí)行財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和規(guī)章制度，切實(shí)強(qiáng)化對(duì)財(cái)_力運(yùn)行的監(jiān)督與制約。各級(jí)財(cái)政干部要時(shí)刻繃緊清正廉潔這根弦，知敬畏、存戒懼、守底線，經(jīng)常性開(kāi)展警示教育，嚴(yán)肅查處財(cái)政領(lǐng)域違紀(jì)違法行為，持續(xù)建設(shè)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。財(cái)政作為管錢(qián)的部門(mén)，社會(huì)各界十分關(guān)注，各級(jí)財(cái)政干部要堅(jiān)決破除形式主義、官僚主義，堅(jiān)決整治“怕、慢、假、庸、散”作風(fēng)頑疾，嚴(yán)守廉潔從政的底線，樹(shù)立機(jī)關(guān)干部良好形象。總之，財(cái)政工作任務(wù)很重、責(zé)任很大。希望大家堅(jiān)定信心、保持定力，銳意進(jìn)取、主動(dòng)服務(wù)，更加積極有為地做好財(cái)政各項(xiàng)工作，為推動(dòng)全省高質(zhì)量跨越式發(fā)展、描繪好新時(shí)代改革發(fā)展新畫(huà)卷作出新的更大貢獻(xiàn)。
僅限學(xué)習(xí)交流，請(qǐng)勿抄襲和出售—11—思想。其實(shí)領(lǐng)導(dǎo)都是人，他有他的思想和風(fēng)格，有時(shí)候不是你們水平不行，而是領(lǐng)導(dǎo)思想在改變。人們說(shuō)電影是遺憾的藝術(shù)，其實(shí)搞文字也是這樣，材料在不斷地改，總有不滿意的地方，永遠(yuǎn)都是這樣。所以說(shuō)政研室工作確實(shí)比較清苦，但在這樣的情況下，大家還這么努力地去做，這種作風(fēng)確實(shí)很好。以后我們接觸的機(jī)會(huì)是比較多的。前些天我對(duì)辦公廳的工作講了“四句話，十六個(gè)字”，今天對(duì)我們政研室的工作要求也講“四句話，十六個(gè)字”。第一，出好思想。政研室是省委的智庫(kù)、外腦。所以第一個(gè)要求就是出好思想。政研室應(yīng)該是出思想出思路的地方，思想有各式各樣的，所以我這里強(qiáng)調(diào)一個(gè)好字，就是要出好思想。當(dāng)然，討論問(wèn)題不能有禁區(qū)，討論問(wèn)題的...
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醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇十三
同志們：
根據(jù)會(huì)議安排，受縣委書(shū)記_的委托，我就年全縣組織、宣傳、_、機(jī)關(guān)黨建、辦公室和群團(tuán)工作作簡(jiǎn)要總結(jié)，并對(duì)年工作作一些具體安排。
一、回顧工作，振奮精神。
2005年，全縣黨建工作在市委、縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉_理論和“三個(gè)代表”重要思想的偉大旗幟，按照科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的要求，以黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為主線，全力推進(jìn)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，各項(xiàng)工作都取得了較好的成績(jī)。一是以“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”為目標(biāo)，深入開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，使黨的基層組織建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)不斷加強(qiáng)。2005年被省委組織部、省婦聯(lián)表彰為四川省第六屆培養(yǎng)選拔女干部“伯樂(lè)獎(jiǎng)”先進(jìn)集體;在全市綜合考評(píng)中分別獲“建章立制獎(jiǎng)”和“服務(wù)獎(jiǎng)”;先進(jìn)性教育活動(dòng)在全市第二批先教活動(dòng)整改提高階段工作會(huì)議上作了經(jīng)驗(yàn)交流;黨員電教科技致富工程“村校結(jié)合”模式在全市農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育試點(diǎn)工作會(huì)議上交流推廣。二是以思想教育和對(duì)外宣傳為重點(diǎn)，全力推進(jìn)黨的十六屆四中、五中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)宣傳貫徹和世界品牌的宣傳促銷，使宣傳思想政治工作和對(duì)外宣傳工作取得了突出成績(jī)。在市委宣傳工作所設(shè)的17個(gè)單項(xiàng)中，我縣有14項(xiàng)獲獎(jiǎng)，獲獎(jiǎng)總數(shù)居全市第二，在年全市綜合排名第三的基礎(chǔ)上又有上升和提高。三是以凝聚力量、爭(zhēng)取人心為核心，積極化解矛盾、理順情緒，推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，使_工作取得了新進(jìn)展，多項(xiàng)工作受到了市委_部表彰;黨外干部的選拔、任用、管理、培訓(xùn)工作逐步規(guī)范化、制度化，得到了省委_部的充分肯定，在《四川_工作簡(jiǎn)報(bào)》上向全省交流推廣。四是以創(chuàng)建“四好”班子為載體，深化“創(chuàng)建五型機(jī)關(guān)，優(yōu)化四大環(huán)境”活動(dòng)，機(jī)關(guān)黨建工作明顯加強(qiáng)。2005年縣直機(jī)關(guān)工委宣傳工作被省直工委評(píng)為二等獎(jiǎng)，市直工委綜合考評(píng)為一等獎(jiǎng)。五是以“三個(gè)服務(wù)、三個(gè)滿意”為中心，努力提高服務(wù)的質(zhì)量和效率，使黨委辦公室工作再上新臺(tái)階?？h委辦在全市綜合考核蟬聯(lián)四連冠的基礎(chǔ)上，2005年再創(chuàng)佳績(jī)，有望實(shí)現(xiàn)五連冠(最后考核結(jié)果尚未公布，政研、保密、黨史、農(nóng)工辦工作已取得單項(xiàng)一等獎(jiǎng)，督查工作被省委督查室評(píng)為先進(jìn)單位)，多項(xiàng)工作獲省、市表彰。六是以“圍繞中心、服務(wù)發(fā)展”為目的，積極開(kāi)展各類群團(tuán)組織活動(dòng)，充分發(fā)揮了橋梁紐帶作用。工會(huì)“噸煤經(jīng)驗(yàn)”等工作，受到全總、省總、市總和縣委、縣政府的高度重視和充分肯定;勞動(dòng)保護(hù)群眾性監(jiān)督工作、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作被市總授予“先進(jìn)單位”稱號(hào)。團(tuán)縣委獲市委、市政府表彰為未成年人思想道德建設(shè)先進(jìn)單位;被團(tuán)市委、市農(nóng)業(yè)局表彰為市服務(wù)農(nóng)村青年增收成才先進(jìn)集體;“青年志愿者行動(dòng)”被團(tuán)市委授予特色工作獎(jiǎng)?？h婦聯(lián)獲市婦聯(lián)目標(biāo)管理考核一等獎(jiǎng)，省委組織部、省婦聯(lián)第六屆培養(yǎng)選拔女干部“伯樂(lè)獎(jiǎng)”，被省婦聯(lián)表彰為“四五”普法先進(jìn)集體，被市人事局、市婦兒工委表彰為宜賓市婦女兒童發(fā)展綱要先進(jìn)集體?？h科協(xié)榮獲市科協(xié)6個(gè)單項(xiàng)獎(jiǎng)、綜合目標(biāo)考核一等獎(jiǎng)、省科協(xié)學(xué)會(huì)工作先進(jìn)集體、開(kāi)辦《科普大篷車》電視欄目先進(jìn)單位、公眾科學(xué)素養(yǎng)調(diào)查先進(jìn)單位等榮譽(yù)。
以上成績(jī)的取得，是縣委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是縣委機(jī)關(guān)各部門(mén)干部職工奮力拼搏的結(jié)果，是全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門(mén)努力辛勤耕耘的結(jié)果。在此，我對(duì)大家取得的成績(jī)表示祝賀，對(duì)大家的辛勤努力表示感謝!二、突出重點(diǎn)，求取突破，認(rèn)真抓好2006年黨建和精神文明建設(shè)工作關(guān)于2006年黨建和精神文明建設(shè)的考核，我在講具體工作之前作一個(gè)說(shuō)明。黨建和精神文明建設(shè)考核工作一直都是一個(gè)難點(diǎn)和熱點(diǎn)，從目前的信息看，省委、市委和部門(mén)的考核都在進(jìn)行積極的探索，積極的改革。市委的考核，按往年的時(shí)間一般要在6月到7月份才出臺(tái)，我們縣上的考核和說(shuō)明要等市委考核出來(lái)后，再來(lái)布置這項(xiàng)工作就遲了。因此，在年至2005年考核基礎(chǔ)上，20，縣委辦以興委辦[2006]8號(hào)文件出臺(tái)了《關(guān)于黨建和精神文明建設(shè)目標(biāo)管理試行辦法》，這個(gè)試行辦法在原來(lái)的基礎(chǔ)上進(jìn)行了一個(gè)大膽的探索和改革。具體目標(biāo)的設(shè)置有三個(gè)方面：一是常規(guī)目標(biāo);二是重點(diǎn)目標(biāo);三是創(chuàng)新目標(biāo)。
常規(guī)目標(biāo)不組織考核，重點(diǎn)目標(biāo)每個(gè)季度由縣委目標(biāo)考核職能部門(mén)向縣委目標(biāo)辦報(bào)送，部門(mén)要減輕被考核單位負(fù)擔(dān)，要求是對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的抽查不得高于20%，對(duì)縣級(jí)機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位不得高于10%，朝輝書(shū)記對(duì)此非常重視，原來(lái)擬草的還要低一點(diǎn)，他適當(dāng)調(diào)升了一點(diǎn)。但是有幾項(xiàng)常規(guī)工作，比如文書(shū)檔案，年終縣級(jí)部門(mén)在重點(diǎn)工作抽查的時(shí)候，文書(shū)檔案要作為檢查必備。市上不組織年終考核了，加強(qiáng)了平時(shí)考核，市委政研室的文件已經(jīng)出臺(tái)，每個(gè)月通報(bào)一次到十個(gè)區(qū)縣和市級(jí)機(jī)關(guān)，加重了平時(shí)考核，市委目標(biāo)辦考核細(xì)則出臺(tái)，比以前還要嚴(yán)格。文書(shū)檔案如果不清理裝訂，將來(lái)要查看的時(shí)候，什么也拿不出來(lái)，則是對(duì)歷史不負(fù)責(zé)任。
2006年，我縣組織、宣傳、_、辦公室和群團(tuán)工作要圍繞省委提出的“舉旗幟、抓班子、帶隊(duì)伍、促發(fā)展”的總體要求，以縣十屆五次全委會(huì)提出的提升不斷創(chuàng)新的能力、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的能力、科學(xué)執(zhí)政的能力、拒腐防變的能力為切入點(diǎn)，圍繞中心，服務(wù)大局，突出重點(diǎn)，致力創(chuàng)新，全力推進(jìn)黨建工作更上新臺(tái)階。
(一)突出“班子建設(shè)”和“隊(duì)伍建設(shè)”兩個(gè)重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)組織工作1、深入推進(jìn)黨的先進(jìn)性教育。加強(qiáng)黨的先進(jìn)性教育是保持黨的生機(jī)和活力的重要途徑，是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作任務(wù)。全縣各級(jí)黨組織要在鞏固和擴(kuò)大第一、二批先進(jìn)性教育活動(dòng)成果，抓好前兩批先進(jìn)性教育整改措施和責(zé)任機(jī)制落實(shí)的基礎(chǔ)上，尤其是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要扎實(shí)開(kāi)展第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)。要緊緊圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村這個(gè)主題，抓好正面教育和典型示范帶動(dòng)，把解決影響農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問(wèn)題作為先進(jìn)性教育的著力點(diǎn)，把健全農(nóng)村基層組織、發(fā)揮黨員模范作用作為先進(jìn)性教育的重要內(nèi)容，突出抓好先進(jìn)典型宣傳示范活動(dòng)和駐村幫扶活動(dòng)，加快建立保持先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制，著重構(gòu)建黨員長(zhǎng)期受教育的學(xué)習(xí)機(jī)制、純潔黨員隊(duì)伍的管理機(jī)制、密切聯(lián)系群眾的服務(wù)機(jī)制、改進(jìn)基層組織建設(shè)的工作機(jī)制、加強(qiáng)新形勢(shì)下黨建工作的責(zé)任機(jī)制等制度，確保第三批先進(jìn)性教育有序推進(jìn)，取得預(yù)期實(shí)效。
2、切實(shí)加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。機(jī)關(guān)黨建要抓好示范這個(gè)亮點(diǎn)，著力推進(jìn)“黨員示范崗”、“黨員示范窗口”等創(chuàng)建活動(dòng)。要深入開(kāi)展“創(chuàng)建五型機(jī)關(guān)、優(yōu)化四大環(huán)境”活動(dòng)，農(nóng)村黨建要圍繞社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)這個(gè)主題，通過(guò)先進(jìn)新村創(chuàng)建，采取包村責(zé)任制，努力打造一批起點(diǎn)高、特色明、帶動(dòng)力強(qiáng)的社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)示范村;力爭(zhēng)創(chuàng)建2個(gè)以上市級(jí)“新農(nóng)村”典型、10個(gè)以上縣級(jí)“新農(nóng)村”典型，同時(shí)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要有12個(gè)本級(jí)典型;重點(diǎn)加強(qiáng)村黨支部建設(shè)，選好配強(qiáng)村支部班子尤其是支部書(shū)記;要繼續(xù)辦好村干部大專班，繼續(xù)探索跨村聯(lián)建黨組織設(shè)置工作。社區(qū)黨建要突出服務(wù)這個(gè)重點(diǎn)，建立完善社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)機(jī)制，創(chuàng)新社區(qū)黨建工作方式，推進(jìn)“黨建工作示范社區(qū)”創(chuàng)建。非公企業(yè)黨建要突破建立黨組織這個(gè)難點(diǎn)，理順黨建工作管理體制，擴(kuò)大黨建工作覆蓋面。要高度重視黨員隊(duì)伍發(fā)展，尤其要切實(shí)解決農(nóng)村黨員隊(duì)伍青黃不接的問(wèn)題，加強(qiáng)對(duì)社區(qū)黨員、流動(dòng)黨員的管理，及時(shí)處置不合格黨員，提高黨員隊(duì)伍建設(shè)管理水平，進(jìn)一步夯實(shí)黨的組織基礎(chǔ)。
3、努力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)。要進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)“四好”活動(dòng)。要結(jié)合今年行政區(qū)劃調(diào)整和鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作，選好配強(qiáng)縣級(jí)機(jī)關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子，優(yōu)化班子整體結(jié)構(gòu)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整，大家都已知道，撤并6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，還剩15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。我理解，按照郭書(shū)記的講話要求，領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部以及其它干部，要經(jīng)受住考驗(yàn)和檢驗(yàn)，這既是機(jī)遇，又是挑戰(zhàn)。從機(jī)遇來(lái)說(shuō)，區(qū)劃調(diào)整和換屆，大家工作干得好的，有一個(gè)平臺(tái);挑戰(zhàn)，不只是對(duì)撤消的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要統(tǒng)籌調(diào)整，有的干部做一天和尚，鐘都撞不響，工作無(wú)所作為，也可以調(diào)整到其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)、其他單位或遠(yuǎn)一點(diǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)去。要按照民主集中制的原則，健全集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)制，確保領(lǐng)導(dǎo)班子協(xié)調(diào)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。要努力提高黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)，以深入開(kāi)展保持_員先進(jìn)性教育活動(dòng)為載體，切實(shí)增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。在加快興文經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展進(jìn)程中，全縣各級(jí)黨組織要為干部創(chuàng)造一個(gè)干事創(chuàng)業(yè)、發(fā)揮潛能的平臺(tái)，讓每一位干部都能找準(zhǔn)位置、增長(zhǎng)才干、提高能力，積極探索加強(qiáng)干部隊(duì)伍管理的新思路和新舉措，建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。
4、加快推進(jìn)“人才開(kāi)發(fā)工程”建設(shè)。要堅(jiān)持黨管人才的原則，高度重視人才工作，切實(shí)做好人才引進(jìn)、培養(yǎng)和使用，既要抓好引進(jìn)人才，又要發(fā)揮好本地人才的積極作用。要加大對(duì)人才開(kāi)發(fā)先進(jìn)單位和優(yōu)秀人才的表彰宣傳力度，努力形成人人爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的環(huán)境氛圍;健全人才激勵(lì)機(jī)制，落實(shí)各類人才獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)政策，實(shí)行各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)對(duì)聯(lián)系人才制;積極構(gòu)建人才之間合理流動(dòng)平臺(tái)，建立科學(xué)合理的人才業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)與收入分配掛鉤機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)人才開(kāi)發(fā)示范單位和優(yōu)秀人才示范崗的考核管理。要著力培養(yǎng)黨政領(lǐng)導(dǎo)人才執(zhí)政能力，培養(yǎng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力，培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才技術(shù)創(chuàng)新能力，培養(yǎng)職業(yè)技能人才和農(nóng)村實(shí)用人才新技術(shù)應(yīng)用能力。
(二)突出“思想建設(shè)”和“精神文明建設(shè)”兩個(gè)重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)宣傳思想工作。
1、理論武裝著重實(shí)效性，打牢共同思想基礎(chǔ)。一要認(rèn)真組織中心組學(xué)習(xí)。要進(jìn)一步完善干部理論學(xué)習(xí)考核辦法，以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，充分發(fā)揮各級(jí)黨委中心組學(xué)習(xí)的示范作用，扎實(shí)推進(jìn)黨員干部的理論學(xué)習(xí)。二要深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹科學(xué)發(fā)展觀。要引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹(shù)立以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的觀念、以改革促發(fā)展的觀念、統(tǒng)籌兼顧的觀念、執(zhí)政為民的觀念、求真務(wù)實(shí)的觀念，把學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀同推進(jìn)“旅游興縣”戰(zhàn)略、實(shí)施“工業(yè)強(qiáng)縣”戰(zhàn)略、“建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村”的實(shí)踐結(jié)合起來(lái)，同構(gòu)建“和諧興文、美好興文”的各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，同推動(dòng)干部作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變結(jié)合起來(lái)，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹科學(xué)發(fā)展觀的成果轉(zhuǎn)化為促進(jìn)發(fā)展的科學(xué)理念，轉(zhuǎn)化為正確的方針政策，轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的實(shí)際能力，轉(zhuǎn)化為人民群眾的自覺(jué)行動(dòng)。
三要加強(qiáng)對(duì)事關(guān)興文發(fā)展大計(jì)的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的研究。要整合全縣社科資源，對(duì)關(guān)系興文發(fā)展的有關(guān)重大問(wèn)題開(kāi)展專題研討，力爭(zhēng)推出一批具有較強(qiáng)針對(duì)性、說(shuō)服力和影響力的理論成果，為縣委、縣政府科學(xué)決策提供理論支撐和政策咨詢。四要不斷增強(qiáng)理論宣傳的針對(duì)性和影響力。加強(qiáng)理論宣傳與市縣主要媒體的協(xié)作互動(dòng)，積極探索利用大眾傳媒開(kāi)展理論宣傳的新途徑、新形式，緊密結(jié)合興文“直面挑戰(zhàn)、搶抓機(jī)遇、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、加快發(fā)展，全力打造和諧興文”的實(shí)踐，結(jié)合建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的實(shí)踐，結(jié)合全縣黨員干部群眾的思想實(shí)際，組織好專題宣講、專題研討等活動(dòng)。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇十四
按照組織生活會(huì)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)安排，結(jié)合自身實(shí)際情況，我就學(xué)習(xí)、工作和生活中存在的問(wèn)題進(jìn)行了對(duì)照檢查?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
1、學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全。一年來(lái)，我堅(jiān)持閱讀了網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊上的一些時(shí)政要聞及與業(yè)務(wù)相關(guān)的文章，細(xì)讀了《xx縣文史資料》、《養(yǎng)生與健康》等書(shū)籍，但學(xué)習(xí)內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面，對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)的不透，掌握的不夠好。尤其是沒(méi)有自覺(jué)和系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)，致使自己理論基礎(chǔ)不夠扎實(shí)，有時(shí)看問(wèn)題和做事情過(guò)于片面。同時(shí)，學(xué)習(xí)還存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，缺乏深學(xué)苦讀的恒心忍勁，缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺(jué)行動(dòng)。
2、日常服務(wù)不夠細(xì)。辦公室的服務(wù)工作，主要是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為部門(mén)服務(wù)、為基層服務(wù)。在服務(wù)過(guò)程中，有時(shí)僅圖完成任務(wù)，沒(méi)有深入進(jìn)行思考。有些事情雖然做了，但沒(méi)有做到位，效果不夠理想。在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)時(shí)，很多時(shí)候就事論事，缺乏更全面的思考和更恰當(dāng)?shù)姆?wù)。在為部門(mén)和基層服務(wù)時(shí)，督促協(xié)調(diào)居多，溝通服務(wù)偏少。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排給部門(mén)的事項(xiàng)，有時(shí)進(jìn)行了轉(zhuǎn)達(dá)并提出建議意見(jiàn)，但多數(shù)時(shí)候只進(jìn)行了簡(jiǎn)單的轉(zhuǎn)達(dá)，沒(méi)有提出科學(xué)、合理的建議。
3、工作方法不夠活。工作注重抓細(xì)、抓實(shí)、抓具體，但有時(shí)方法不夠靈活，忙起來(lái)時(shí)不講究藝術(shù)，事后也很后悔。靈活應(yīng)變能力不強(qiáng)，有時(shí)僅注重原則性，按文件要求和有關(guān)規(guī)定辦事，沒(méi)有及時(shí)采取變通的方法處理，傷害了同志之間的感情。有時(shí)僅憑自己的主觀想象思考和處理問(wèn)題，沒(méi)有從多個(gè)角度、多個(gè)層次進(jìn)行全面思考，沒(méi)有及時(shí)征求意見(jiàn)，致使辦理效果不夠理想。
4、自我要求不夠嚴(yán)。隨著工作年限的增加，自己的惰性也隨之增長(zhǎng)，怕?lián)負(fù)?dān)，怕?lián)刎?zé)，滿足于面上工作不出問(wèn)題，只限于完成份內(nèi)工作，沒(méi)有很好地思考工作中的其他問(wèn)題。有時(shí)還存在急于求成的思想，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高質(zhì)量的意識(shí)還不夠強(qiáng)。有的工作只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。雖注重加強(qiáng)了自身建設(shè)，注重各種場(chǎng)合嚴(yán)格要求自己，但有時(shí)也有隨大流的思想，降低工作要求和標(biāo)準(zhǔn)。
5、創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)。在工作中，雖進(jìn)行了一些嘗試和創(chuàng)新，也取得了一些實(shí)效，但就工作需要來(lái)說(shuō)，還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。特別是在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為部門(mén)服務(wù)、為鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)等方面創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng)，力度還不夠大。很多工作只是按步就班，按原有的辦法和模式去完成，有時(shí)甚至被動(dòng)應(yīng)付，缺乏創(chuàng)新。在具體工作中，有時(shí)還存在畏難情緒，不愿接觸難度大的問(wèn)題，銳意進(jìn)取、大膽創(chuàng)新的膽略不足。
以上問(wèn)題的存在，主要是由于主觀認(rèn)識(shí)不正確、主觀努力不夠等原因造成的。具體來(lái)說(shuō)，有以下幾點(diǎn)：
1、降低了學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)為只要及時(shí)學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)相關(guān)的知識(shí)，便能勝任工作，完成一些常規(guī)性工作任務(wù)。對(duì)于一些非常規(guī)性的工作，認(rèn)為需要時(shí)只要臨時(shí)翻翻書(shū)，相關(guān)問(wèn)題便能得到解決。這種思想的存在，致使學(xué)習(xí)的內(nèi)容很不系統(tǒng)、很不全面，出現(xiàn)時(shí)松時(shí)緊現(xiàn)象。
2、淡化了服務(wù)意識(shí)。認(rèn)為只要服務(wù)事項(xiàng)按時(shí)辦理，便可高枕無(wú)憂，沒(méi)有更多地去想服務(wù)細(xì)節(jié)和效果。有時(shí)雖想到了細(xì)節(jié)，但沒(méi)有抓好跟蹤落實(shí)。在為部門(mén)和基層服務(wù)時(shí)缺乏耐心，甚至以上級(jí)或領(lǐng)導(dǎo)者自居，淡化了服務(wù)意識(shí)。
3、放松了紀(jì)律約束。工作中有時(shí)沒(méi)有做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，偶爾也出現(xiàn)混日子的思想，認(rèn)為只要過(guò)意得去就可以了，沒(méi)有必要把自己要求得太嚴(yán)，把自己捆得太緊，產(chǎn)生事不關(guān)己、高高掛起，不求有功、但求無(wú)過(guò)的錯(cuò)誤思想。
4、忽視了工作創(chuàng)新。認(rèn)為只要工作中有一些創(chuàng)新，及時(shí)完成了任務(wù)，也沒(méi)有出現(xiàn)差錯(cuò)，便是盡職盡責(zé)。只要領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有明確要求的事項(xiàng)，往往按照已有的辦法和措施去辦理，缺少創(chuàng)新的動(dòng)力。有時(shí)也瞻前顧后，怕得罪人，不愿冒風(fēng)險(xiǎn)，工作求平穩(wěn)。
通過(guò)對(duì)照檢查，我認(rèn)真反思了自己的不足，決心在今后的工作中邊學(xué)邊改，認(rèn)真把握好以下幾個(gè)方面：
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)。擠出時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)及法律知識(shí)，不斷用新知識(shí)、新理念武裝頭腦，逐步提高駕馭工作的能力。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，開(kāi)動(dòng)腦筋深入思考，用理論指導(dǎo)實(shí)踐，以實(shí)踐提升水平。
2、強(qiáng)化服務(wù)，改進(jìn)作風(fēng)。把為領(lǐng)導(dǎo)、為部門(mén)、為基層搞好服務(wù)作為自己的本職工作，發(fā)揚(yáng)“認(rèn)真負(fù)責(zé)、埋頭苦干”的作風(fēng)，把各個(gè)環(huán)節(jié)想細(xì)，把各項(xiàng)工作干實(shí)。切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，加強(qiáng)聯(lián)系與協(xié)作，以服務(wù)促落實(shí)，努力把服務(wù)工作干好。
3、轉(zhuǎn)變觀念，大膽工作。加強(qiáng)與同志之間的交流和溝通，學(xué)習(xí)借鑒同事之間的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，不斷提高靈活應(yīng)變能力和科學(xué)處理水平，爭(zhēng)取每一項(xiàng)工作的完成都讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、部門(mén)滿意、基層滿意。
4、嚴(yán)于律己，樂(lè)于奉獻(xiàn)。把自己的職位看作是一份責(zé)任、一份義務(wù)，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，管好自己，發(fā)揚(yáng)嚴(yán)于律已、樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神，從一點(diǎn)一滴做起，以實(shí)際行動(dòng)樹(shù)立良好形象，做出應(yīng)有的成績(jī)。
以上提到的僅是我自身存在不足的一部分，我身上存在的問(wèn)題還很多，這次找的還不全，請(qǐng)大家?guī)兔χ赋?，我將不勝感激。謝謝大家。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇十五
（2020年5月31日）。
xxx?
下面，講一下調(diào)研工作：
一、2020年紀(jì)檢監(jiān)察調(diào)研和法規(guī)工作基本情況?
高1?
行政效能的意見(jiàn)》、《關(guān)于依紀(jì)依法辦案的若干規(guī)定》和《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)考核辦法》等多個(gè)規(guī)章制度，有力地推動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)的有力開(kāi)展。
二、2020年調(diào)研工作的主要任務(wù)?
一是把握好調(diào)研工作的基本原則。概括起來(lái)說(shuō)，就是“四個(gè)堅(jiān)持”、“三個(gè)貼緊”、“二個(gè)結(jié)合”、“一個(gè)龍頭”?！八膫€(gè)堅(jiān)持”就是：堅(jiān)持從社會(huì)主義初級(jí)階段基本國(guó)情和執(zhí)政黨的基本黨情出發(fā)，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)的思想路線，堅(jiān)持從黨的廉政建設(shè)和反腐敗工作的實(shí)際中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題，堅(jiān)持把對(duì)策研究作為調(diào)研工作的重點(diǎn)。“三個(gè)貼緊”就是：調(diào)研工作要貼緊經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，貼緊一個(gè)時(shí)期紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的中心工作，貼緊消極腐敗現(xiàn)象易發(fā)多發(fā)的關(guān)鍵部位和紀(jì)檢監(jiān)察工作的薄弱環(huán)節(jié)?！岸€(gè)結(jié)合”就是：重點(diǎn)課題與一般課題相結(jié)合，依靠自身力量和借助外部力量相結(jié)合，形成調(diào)研工作的合力?！耙粋€(gè)龍頭”就是：紀(jì)檢監(jiān)察調(diào)研工作必須堅(jiān)持以調(diào)研課題為龍頭，帶動(dòng)政策研究、理論研究，發(fā)揮調(diào)研部門(mén)的”外腦”作用。
起草《實(shí)施綱要》的實(shí)施細(xì)則，力求在增?
強(qiáng)針對(duì)性、指導(dǎo)性、可操作性上下功夫。在市委《實(shí)施辦法》出臺(tái)后，立即著手修改完善，最后以黨委（黨組）名義下發(fā)執(zhí)行。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):。
大家好！
歡迎領(lǐng)導(dǎo)到我村調(diào)研指導(dǎo)，對(duì)我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展提出寶貴的意見(jiàn)和建議，你們的支持是對(duì)我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展極大的鼓舞和激勵(lì)，我代表甲爾壩村對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝！
一、加強(qiáng)黨建，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
多年來(lái)，甲爾壩村黨支部堅(jiān)持以加強(qiáng)黨的建設(shè)為基礎(chǔ)，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范帶頭作用，認(rèn)真作好基層各項(xiàng)工作。在加強(qiáng)“兩委”班子建設(shè)中，村黨支部強(qiáng)調(diào)樹(shù)立六個(gè)意識(shí)，即：服務(wù)、表率、民主、全局、超前和學(xué)習(xí)意識(shí)，做到了職責(zé)清、任務(wù)明，達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)，形成了團(tuán)結(jié)、廉潔、高效、開(kāi)拓的班子集體。帶領(lǐng)全村黨員群眾發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)，實(shí)施舊村改造改善村民生產(chǎn)生活環(huán)境，在奔向小康的征程中闊步前行。
二、科學(xué)謀劃，逐步發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)。
201x年，民族東路擴(kuò)建中給了甲爾壩大量補(bǔ)償款，在苦口婆心做通群眾的思想工作后，村領(lǐng)導(dǎo)毅然決定將其投資建設(shè)村集體企業(yè)，大膽邁出了村子走向富裕的堅(jiān)定步伐。當(dāng)年甲爾壩村建起了第一個(gè)集體經(jīng)濟(jì)實(shí)體——寶格特蒙古風(fēng)情園。隨后，村委會(huì)對(duì)村東的300多畝土地進(jìn)行規(guī)劃，集體投資1400萬(wàn)元，建起了327棟高標(biāo)準(zhǔn)溫室，無(wú)償分給了村民們，現(xiàn)在這里已經(jīng)成為包頭市遠(yuǎn)近聞名的花卉基地、蔬菜基地。這些溫室中，有的是村民自已種花種菜，有的是出租收取租金。201x年，村集體投資億元建成了當(dāng)時(shí)西部地區(qū)最大的建材城；201x年投資億元建設(shè)的甲爾壩村農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)，目前是自治區(qū)乃至西北地區(qū)規(guī)模最大的農(nóng)副產(chǎn)品交易平臺(tái)，已成為包頭市大型農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)的典范，被市商務(wù)局評(píng)為201x年貼近老百姓切身利益、為老百姓服務(wù)的“十大民心工程”；201x年，村委會(huì)利用外資和自籌資金共投資億元建設(shè)包頭市規(guī)模最大的汽車超市和家俱城。201x年10月，全國(guó)知名品牌“居然之家”入駐家俱城，為包頭市的家裝市場(chǎng)提供“一站式”優(yōu)質(zhì)服務(wù)?，F(xiàn)我村已經(jīng)營(yíng)集體企業(yè)5個(gè)，年收入在3500萬(wàn)元以上。到201x年集體經(jīng)濟(jì)收入預(yù)計(jì)可達(dá)到5000萬(wàn)元，村民人均收入達(dá)到3萬(wàn)元。另外，村集體經(jīng)濟(jì)的壯大還解決農(nóng)村剩余勞動(dòng)力2000余人，使廣大失地村民的生活有了切實(shí)的保障，解決了村民的后顧之憂。
三、普惠村民，不斷提高群眾生活水平。
甲爾壩村是個(gè)老村，房屋大多破舊不堪。甲爾壩村舊村改造和新村建設(shè)從201x年開(kāi)始，在黨支部的帶領(lǐng)下，得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和支持，已完成四期改造，現(xiàn)已建成二層別墅271套、多層住宅樓300多套，這些樓房全部以每平米幾百元的價(jià)格分給了本村村民。甲爾壩人住上了城里人都羨慕的歐式小別墅。今年，第五期舊村改造即將開(kāi)始，計(jì)劃建成后的6棟高層住宅樓，將徹底解決我村沒(méi)有新房的村民的住房問(wèn)題，甲爾壩村民告別了平房、土房的`時(shí)代。在村容村貌發(fā)生了翻天覆地變化的同時(shí)，甲爾壩全面改善村民的福利待遇。從201x年開(kāi)始，甲爾壩村為村民發(fā)放種植補(bǔ)貼，第一年每人1000元，以后逐年增加1000元；201x年開(kāi)始為60歲以上的村民發(fā)放養(yǎng)老生活補(bǔ)助金1200元，之后逐年增加；（到201x年每人領(lǐng)取5000元，每位60歲以上老人另外再領(lǐng)取2400元。）還對(duì)居住在新村內(nèi)的村民實(shí)行暖氣費(fèi)減免，為居住在舊村內(nèi)的村民每戶發(fā)放1500元的取暖費(fèi)；對(duì)一些生活有困難的群眾還實(shí)行特殊的資助；村里考上大學(xué)或研究生的村民，每人可獲得村里的助學(xué)獎(jiǎng)3000—6000元。此外，每年對(duì)甲爾壩小學(xué)和新城中學(xué)資助10萬(wàn)余元，以實(shí)際行動(dòng)支持教育。
在村黨支部的帶領(lǐng)下，經(jīng)過(guò)全體村民和黨員多年來(lái)的努力，甲爾壩村取得了顯著的成績(jī)，人們的生活水平有了很大的提高，但離群眾的期望還是有一定的距離。我們堅(jiān)信，甲爾壩村在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在甲爾壩村廣大干部群眾共同努力下，切實(shí)抓住昆區(qū)北開(kāi)思路，加快城市化建設(shè)步伐大好時(shí)機(jī)，甲爾壩村的經(jīng)濟(jì)將實(shí)現(xiàn)一個(gè)質(zhì)的飛躍，甲爾壩的明天會(huì)更加美好。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇二
《醫(yī)院迎接省人大調(diào)研的匯報(bào)材料》正文：
迎接省人大調(diào)研的匯報(bào)材料
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
“看病難”、“看病貴”是近年來(lái)廣大人民群眾十分關(guān)注的
話題
，解決這一問(wèn)題，人們寄希望于進(jìn)一步深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，醫(yī)療衛(wèi)生體制究竟應(yīng)當(dāng)怎么改，社會(huì)各界仁者見(jiàn)仁，各地也都進(jìn)行了一些有益的嘗試，但并沒(méi)有發(fā)現(xiàn)哪一種模式是最適合我國(guó)國(guó)情的，由于體制改革是要由政府組織實(shí)施的，我們目前尚沒(méi)有觸及到體制改革這一塊，我們對(duì)內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制的改革做了一些嘗試。下面我先把這幾年我們的內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制改革的一些做法向各位領(lǐng)導(dǎo)作一個(gè)簡(jiǎn)單的匯報(bào)：
一、
關(guān)于
體制及機(jī)制問(wèn)題
1、全面推行病人選擇醫(yī)生制度。2002年開(kāi)始，我們首先在門(mén)診推行了“病人選擇醫(yī)生”做為試點(diǎn)。2003年1月份開(kāi)始在醫(yī)院全面推行“病人選擇醫(yī)生”工作，以主診組為單元實(shí)行主診醫(yī)生負(fù)責(zé)制，進(jìn)一步完善了考核細(xì)則，增強(qiáng)了醫(yī)務(wù)人員的責(zé)任心，提高了醫(yī)療質(zhì)量。構(gòu)建和諧的同事關(guān)系和良好的醫(yī)患關(guān)系，鈍化各種矛盾。
2、全面推進(jìn)人事制度改革
(1)合理設(shè)崗，優(yōu)化組合。按“因事設(shè)崗、精簡(jiǎn)高效、結(jié)構(gòu)合理、優(yōu)化組合”的原則，在滿足工作需要的前提下，考慮適當(dāng)?shù)慕Y(jié)構(gòu)比例，合理設(shè)置不同層次的崗位。在現(xiàn)行臨床科室、病區(qū)的基礎(chǔ)上，實(shí)行專業(yè)組主診醫(yī)生負(fù)責(zé)制。主診醫(yī)生組由3—5人組成。崗位設(shè)定：主診醫(yī)生組內(nèi)分主診醫(yī)師、中級(jí)醫(yī)師、初級(jí)醫(yī)師三個(gè)層次;醫(yī)技、行政崗位：按精簡(jiǎn)、高效的'原則，實(shí)行按需設(shè)崗。
(2)實(shí)行競(jìng)聘上崗制度。制定了全員競(jìng)聘上崗制度，并積極組織實(shí)施。完善中層干部競(jìng)聘上崗的實(shí)施辦法，完成了職能科室、臨床、醫(yī)技科室主任、護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘上崗工作;主診醫(yī)生崗位實(shí)行競(jìng)聘上崗制度，中級(jí)醫(yī)師、初級(jí)醫(yī)師的崗位實(shí)行雙向選擇上崗;護(hù)理人員實(shí)行雙向選擇上崗制度，雙向選擇率控制在90%;實(shí)行專家崗制度，具備正高職稱、年齡偏大的老同志，經(jīng)本人申請(qǐng)，院專家委員會(huì)確認(rèn)后安排到專家崗位上。
(3)實(shí)行招聘引進(jìn)人才制度。堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正”原則擇優(yōu)錄用，招聘對(duì)象定位在受國(guó)家正規(guī)學(xué)歷教育的研究生和大、中專院校的畢業(yè)生，(臨床醫(yī)師、醫(yī)技科室醫(yī)師必須是本科畢業(yè)生、醫(yī)技技師及護(hù)理主要為大專畢業(yè)生及少量中專生)經(jīng)資格審查、
面試
、筆試、綜合素質(zhì)考核，按得分高低擇優(yōu)錄用，由人事局和衛(wèi)生局組織考試考核。按人事局、衛(wèi)生局有關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)并簽訂協(xié)議書(shū)。
(4)實(shí)行合同護(hù)理人員的招聘制度。根據(jù)醫(yī)院護(hù)理崗位需求和人員變動(dòng)情況，在經(jīng)過(guò)國(guó)家正規(guī)院校護(hù)理專業(yè)
學(xué)習(xí)
的應(yīng)屆和歷屆大專、中專院校畢業(yè)的護(hù)理人員中挑選，經(jīng)面試、考試、考核、綜合素質(zhì)評(píng)定，擇優(yōu)聘用，凡被錄用為合同制護(hù)理人員，試用期一年，試用期滿后，符合錄用要求者簽訂聘用合同，聘用期內(nèi)享受養(yǎng)老、失業(yè)及醫(yī)療等保險(xiǎn)待遇，醫(yī)院代為辦理護(hù)士注冊(cè)、職稱晉升等工作。
3、全面推行全成本核算，結(jié)合目標(biāo)考核。(1)實(shí)行績(jī)效工資制。將在職職工國(guó)家規(guī)定的工資作為檔案工資，推行以績(jī)效為主體的分配制度。檔案工資僅作為職工退休或工作調(diào)動(dòng)和調(diào)資的依據(jù);(2)績(jī)效工資的構(gòu)成：績(jī)效工資由基本工資、崗位工資、效益和效率工資三部分組成?；竟べY：占檔案工資的60%，(按現(xiàn)工資表實(shí)發(fā)數(shù))隨著國(guó)家政策調(diào)資，增資額仍按60%計(jì)入。崗位工資：占檔案工資的20%，根據(jù)崗位特點(diǎn)、責(zé)任輕重、技術(shù)高低、工作量大孝質(zhì)量效益、行政職務(wù)高低、風(fēng)險(xiǎn)大小等因素實(shí)行新的內(nèi)部分配制度，將全院各個(gè)崗位分成1—15個(gè)級(jí)別，級(jí)與級(jí)之間確定分配差距系數(shù)(系數(shù)的確定，不超過(guò)全院工資總額20%)，崗位工資隨著崗位的變動(dòng)而變動(dòng)。效益和效率工資：占檔案工資的20%+醫(yī)院月業(yè)務(wù)收入的4%，考核發(fā)放。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇三
近日，本人再次認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》規(guī)定的52個(gè)“不準(zhǔn)”及省市“五個(gè)不準(zhǔn)”“八條禁令”要求，并結(jié)合實(shí)際對(duì)自己的工作進(jìn)行了認(rèn)真檢查對(duì)照，現(xiàn)將個(gè)人近期學(xué)習(xí)工作情況匯報(bào)如下：
一、近期學(xué)習(xí)工作情況。
1、加強(qiáng)廉政學(xué)習(xí)，提高廉潔意識(shí)。本人能夠積極參加上級(jí)部門(mén)和街道組織的廉政教育活動(dòng)，學(xué)習(xí)黨和國(guó)家關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的若干規(guī)定、各項(xiàng)黨紀(jì)政紀(jì)，重視自學(xué)努力領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)。并常對(duì)照黨紀(jì)法規(guī)認(rèn)真查找自身在貫徹廉政中存在的問(wèn)題，有針對(duì)性的整改。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)，不僅使我在思想上提高了對(duì)反腐倡廉工作重要性、長(zhǎng)期性的認(rèn)識(shí)，還增強(qiáng)了我嚴(yán)于律已的自覺(jué)性和同腐敗作斗爭(zhēng)的主動(dòng)性，能夠用正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀指導(dǎo)自身工作。
2、嚴(yán)格以身作則，處處防微杜漸。我深知“為政重在廉，做人重在誠(chéng)，說(shuō)話重在信，辦事重在實(shí)”，因而我常常自重、自省、自警、自勵(lì)。嚴(yán)格遵守黨員干部廉潔自律若干規(guī)定，規(guī)范了自己的從政行為。在公務(wù)活動(dòng)和社交活動(dòng)中都做到了嚴(yán)格遵守廉潔自律的規(guī)定，做到了廉潔奉公，忠于職守，沒(méi)有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益；沒(méi)有私自從事?tīng)I(yíng)利活動(dòng)的行為；遵守公共財(cái)物管理和使用的規(guī)定。沒(méi)有假公濟(jì)私、化公為私的行為；遵守組織人事紀(jì)律、奉公守法，沒(méi)有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益；做到了講艱苦奮斗，勤儉節(jié)約，禁止講排場(chǎng)、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費(fèi)。還嚴(yán)格做到了遵守“廉政建設(shè)若干規(guī)定”，規(guī)范了自己的從政行為。
3、樹(shù)立了正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，正確行使權(quán)力。作為一名黨員干部，做到了正確對(duì)待和行使手中的權(quán)利，淡化“官念”和權(quán)欲，用平常心看待官位，用責(zé)任心看待和運(yùn)用權(quán)力，一是做到了“慎權(quán)”。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要知道自己手中的權(quán)力，是公眾權(quán)力，通過(guò)行使它來(lái)為社會(huì)、為群眾做好事、辦實(shí)事，是自己的義務(wù)和職責(zé)。在工作生活中自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，保持崇高的思想覺(jué)悟，謹(jǐn)慎地對(duì)待權(quán)力，正確、規(guī)范地行使權(quán)力，決不拿公權(quán)謀私利，做到“權(quán)為民所用，利為民所謀”。二是做到了“慎欲”。從未謀取規(guī)定以外的特殊利益，不放縱自己的欲望，不貪吃喝、不貪錢(qián)財(cái)、不貪享樂(lè)、不貪圖名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。不為聲色犬馬、燈紅酒綠的生活方式所動(dòng)，過(guò)好了享樂(lè)、金錢(qián)關(guān)，艱苦奮斗，儉以養(yǎng)德，保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了時(shí)時(shí)刻刻從大處著眼，小處著手，見(jiàn)微知著，防微杜漸。力爭(zhēng)做到大事不糊涂、小事不馬虎，自覺(jué)增強(qiáng)“守一”意識(shí)，不越雷池一步，在防微杜漸上下功夫，追求黨性和道德修養(yǎng)的高境界。四是做到了“慎獨(dú)”。在廉潔自律上做到了表里如一，任何時(shí)候、任何情況下，都自覺(jué)以黨性原則和道德規(guī)范衡量、約束自己，沒(méi)有人前一套、人后一套，嚴(yán)格進(jìn)行自我監(jiān)督。
4、堅(jiān)持民主集中，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，履行崗位職責(zé)。在工作中，我能嚴(yán)格遵守和執(zhí)行民主集中制各項(xiàng)原則和制度，正確處理個(gè)人同組織的關(guān)系、全局和局部的關(guān)系，始終堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”，能夠認(rèn)真聽(tīng)取其他領(lǐng)導(dǎo)同志和部門(mén)的意見(jiàn)建議，與其他領(lǐng)導(dǎo)成員之間相互尊重、相互配合，全力維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一。
二、存在的問(wèn)題和不足。
對(duì)照《廉政準(zhǔn)則》及“五個(gè)不準(zhǔn)”“八條禁令”的要求，無(wú)論是。
在工作還是在生活中，我都能夠自覺(jué)用黨章和黨的各項(xiàng)規(guī)定嚴(yán)格要求自己，用黨紀(jì)政紀(jì)嚴(yán)格約束自己，以身作則，做遵紀(jì)守法的模范，帶頭起好黨員干部的模范先鋒作用，從根本上杜絕了違紀(jì)違規(guī)事件的發(fā)生。但在思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和提高執(zhí)行力方面仍存在一些問(wèn)題和不足。
一是深入學(xué)習(xí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。主要表現(xiàn)在對(duì)學(xué)習(xí)的深入性和系。
統(tǒng)性上認(rèn)識(shí)不足，學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺(jué)性不高，存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，致使自己對(duì)新知識(shí)、新思維掌握不多，了解不透，往往是需要什么學(xué)什么，急用什么學(xué)什么，遇到問(wèn)題才去找依據(jù)，查法律。還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神，缺乏深學(xué)苦讀的恒心忍勁，缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺(jué)行動(dòng)。
二是工作作風(fēng)有待進(jìn)一步改進(jìn)。主要表現(xiàn)在工作中有時(shí)存在奉。
命行事，領(lǐng)導(dǎo)安排什么工作就干什么工作，不能做到超前思考、提前預(yù)測(cè)、及時(shí)準(zhǔn)備，工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠。尤其是對(duì)在新形勢(shì)、新任務(wù)和工作中遇到的新問(wèn)題，有時(shí)缺乏深層次的思考和分析，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)去理解和解決問(wèn)題，缺乏一定的創(chuàng)新精神。同時(shí)，對(duì)工作缺乏全面、深入細(xì)致地了解和掌握，認(rèn)為自己只要抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)就行，自己出出主意、點(diǎn)點(diǎn)題就行，未能很好地促進(jìn)自身的分管工作整體水平的提升。
三是執(zhí)行能力有待于進(jìn)一步提高。在平時(shí)工作中，還習(xí)慣于用老。
辦法解決新問(wèn)題，創(chuàng)新的思維不靈活，創(chuàng)新的辦法不多，想問(wèn)題，干工作創(chuàng)造性不強(qiáng)。在具體工作的落實(shí)上，沒(méi)有用一流的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量，有些工作完成不太好，也多是考慮困難因素，人為地降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致對(duì)工作任務(wù)的執(zhí)行上打了折扣。
三、今后努力的方向。
1、切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，做到理論和實(shí)踐相結(jié)合。抓好班子和基層干部的理論學(xué)習(xí)，制定適應(yīng)工作特點(diǎn)的、有很強(qiáng)操作性的保證措施，使理論充分結(jié)合到實(shí)踐當(dāng)中，真正起到提高思想素質(zhì)、指導(dǎo)工作的目的，從而切實(shí)地將《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》融入到思想，落實(shí)到實(shí)踐。在今后的工作中,要不斷改進(jìn)和提高自己，提高工作標(biāo)準(zhǔn),更加嚴(yán)格要求自己,踏踏實(shí)實(shí)工作，在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和探索,尤其是腳踏實(shí)地解決實(shí)際問(wèn)題,把“立黨為公,執(zhí)政為民”落實(shí)到實(shí)際行動(dòng)中去，努力做到立足本職,敬業(yè)奉獻(xiàn)；要加強(qiáng)道德修養(yǎng),將世界觀的改造和自身的修養(yǎng)作為伴隨一生的過(guò)程,不斷提高自身素質(zhì),塑造新時(shí)期黨員干部的良好形象；要強(qiáng)化自身綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),使自己能夠更加準(zhǔn)確地把握工作的發(fā)展方向,更好地找準(zhǔn)工作定位,創(chuàng)新工作思路,開(kāi)創(chuàng)工作新局面。
風(fēng)、學(xué)風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和干部生活作風(fēng)，提高自身修養(yǎng)。時(shí)常對(duì)照黨章,對(duì)照黨員和標(biāo)準(zhǔn),時(shí)刻反省自己,勇于正視錯(cuò)誤,真正做到“理想常在,信念常駐,宗旨不變,本色不褪”。
3、強(qiáng)化宗旨意識(shí)，樹(shù)立務(wù)實(shí)形象。牢固樹(shù)立公仆意識(shí)，廉潔自律，勤政為民。工作重心面向基層、面向群眾，在感情上貼近群眾，經(jīng)常傾聽(tīng)群眾的呼聲，關(guān)心群眾的疾苦；在作風(fēng)上經(jīng)常深入群眾，把廣大職工的積極性和創(chuàng)造性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好，保持企業(yè)經(jīng)濟(jì)和諧快速健康的良好勢(shì)頭。在工作中，要堅(jiān)持實(shí)事求是,做到知實(shí)情,出實(shí)招,辦實(shí)事,求實(shí)效,不斷提高籌劃能力,協(xié)調(diào)能力,落實(shí)能力。
總之，在今后的工作、生活和學(xué)習(xí)中我會(huì)努力做到五個(gè)帶頭。即：帶頭加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)；帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)、深入群眾；帶頭勤奮工作，創(chuàng)造佳績(jī)；帶頭保持廉潔，一身正氣；帶頭維護(hù)班子和群眾的團(tuán)結(jié)，顧全大局。
對(duì)自己的思想和工作要經(jīng)常反思，對(duì)來(lái)自各方面的意見(jiàn)，要虛心、誠(chéng)懇地接受，做到有則改之，無(wú)則加勉，把工作抓好、抓實(shí)、抓到位.
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇四
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：剛才，大家就今年特長(zhǎng)生招生項(xiàng)目設(shè)置、考試辦法、錄取程序、入學(xué)后的管理，以及今后學(xué)校體育活動(dòng)組織形式、分組辦法等方面提出了很好的意見(jiàn)和建議。會(huì)議開(kāi)始之時(shí)，我說(shuō)過(guò)，今天的會(huì)議就是一個(gè)集中調(diào)研的座談會(huì)，就是給各位老師們提供一個(gè)一吐胸中塊磊的平臺(tái)，我就是來(lái)聽(tīng)聽(tīng)各位工作在教學(xué)一線老師們的心聲的，大家可以圍繞主題無(wú)拘無(wú)束暢所欲言，可以七嘴八舌百花齊放，知無(wú)不言言無(wú)不盡。從剛才大家的發(fā)言情況看，這次會(huì)議基本達(dá)到了預(yù)期的目的，我很受感動(dòng)，也深受啟發(fā)。對(duì)于大家就今年特長(zhǎng)生工作提出意見(jiàn)，我們會(huì)盡快匯總整理，報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)批示后執(zhí)行。下面，我談三個(gè)方面的意見(jiàn)，作為這次會(huì)議的總結(jié)，同時(shí)也作為對(duì)部分老師提出的質(zhì)疑的答復(fù)。一、關(guān)于特長(zhǎng)生入學(xué)后“流失”的問(wèn)題剛才有個(gè)別學(xué)校提出，有個(gè)別學(xué)生以特長(zhǎng)生的身份入學(xué)后，即拒絕參加專業(yè)訓(xùn)練，寧愿補(bǔ)交上擇校費(fèi)也要轉(zhuǎn)到普通文化科學(xué)生中去，并就此要求局里出臺(tái)相關(guān)政策予以解決。對(duì)于這一問(wèn)題，我以為我們不缺乏政策支撐。自開(kāi)始，我們就在招生意見(jiàn)中，提出特長(zhǎng)生入校后單獨(dú)編班的要求。當(dāng)時(shí)，我們就是考慮到可能會(huì)有個(gè)別學(xué)生會(huì)渾水摸魚(yú)，明修棧道、暗渡陳倉(cāng)。如果各招生學(xué)校嚴(yán)格落實(shí)了政策要求，從一入學(xué)就把音體美特長(zhǎng)生單獨(dú)編班管理，直接把他們?nèi)谌肫胀ㄎ幕n學(xué)生的渠道封死，既不會(huì)出現(xiàn)現(xiàn)在挨班去找學(xué)生出來(lái)參加專業(yè)訓(xùn)練的被動(dòng)，更不會(huì)出現(xiàn)個(gè)別學(xué)生拒不出班參訓(xùn)的可能?，F(xiàn)代中學(xué)級(jí)新生就執(zhí)行了這一政策，就沒(méi)有出現(xiàn)這樣的問(wèn)題嘛。所以，出現(xiàn)這樣問(wèn)題的根源在于學(xué)校執(zhí)行上級(jí)政策不力，而不是上級(jí)沒(méi)有政策。二、關(guān)于今后體育比賽辦法的變化去年組織籃球、排球聯(lián)賽期間，以及今年開(kāi)學(xué)后我到學(xué)校調(diào)研時(shí)，有部分學(xué)校和老師們認(rèn)為，普通學(xué)生運(yùn)動(dòng)員與體育特長(zhǎng)運(yùn)動(dòng)員在同一平臺(tái)上競(jìng)爭(zhēng)，有失比賽的公平性。針對(duì)部分學(xué)校的意見(jiàn)，結(jié)合我市實(shí)際情況，所以決定從今年開(kāi)始，凡是由教育局為主組織的運(yùn)動(dòng)會(huì)，先從田徑比賽入手，高中組一律劃分甲、乙兩個(gè)組，高中甲組的參賽范圍是一中、現(xiàn)代的特長(zhǎng)生，及學(xué)院大專部學(xué)生；乙組的參賽范圍是各高中的普通學(xué)生、學(xué)院中專部的學(xué)生。兩個(gè)組的運(yùn)動(dòng)員可以同時(shí)比賽，既分別計(jì)算團(tuán)體總分、分組分別排名，同時(shí)再折合計(jì)分后再統(tǒng)一排名。剛才有學(xué)校提出，這樣一來(lái)會(huì)增加學(xué)校參賽成本、普通學(xué)生組隊(duì)困難的質(zhì)疑，我認(rèn)為這不是問(wèn)題。我們組織學(xué)生活動(dòng)的目的就是為了讓更廣泛的學(xué)生參與進(jìn)來(lái)，能夠給更多的學(xué)生提供一個(gè)短暫的、可以脫離課本桎梏的喘息時(shí)間，能夠給更多的學(xué)生提供一個(gè)可以充分展示自我的平臺(tái)。一中、現(xiàn)代的招生人數(shù)本身就比二中、壽光中學(xué)多了接近一倍，都組織一個(gè)隊(duì)參賽，本身就是對(duì)二中、壽光中學(xué)的不公平；再加上一中、現(xiàn)代招收體育特長(zhǎng)生，以特長(zhǎng)生對(duì)普通生，就更不公平。今后體育比賽的分組要進(jìn)行調(diào)整，音樂(lè)、美術(shù)等的評(píng)比辦法也要考慮進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。之所以進(jìn)行這樣的調(diào)整，除去考慮到學(xué)生人數(shù)的因素之外，還基于以下三點(diǎn)原因：一是維護(hù)比賽“公平性競(jìng)爭(zhēng)原則”。大家都是專業(yè)人士，都知道對(duì)于同一場(chǎng)比賽，必須維護(hù)規(guī)則的同一性，也就是說(shuō)專業(yè)選手和業(yè)余選手不能在同一個(gè)平臺(tái)上進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)。作為招收體育特長(zhǎng)生的學(xué)校，一中和現(xiàn)代的學(xué)生無(wú)論是學(xué)生個(gè)人素質(zhì)、指導(dǎo)教師還是專業(yè)訓(xùn)練時(shí)間，都有明顯優(yōu)勢(shì)，算得上是專業(yè)選手。如果讓他們與其他學(xué)校的業(yè)余選手共同競(jìng)爭(zhēng)，明顯有失公允。二是有利于彰顯特長(zhǎng)，促進(jìn)共同提高。面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，只有對(duì)方在身高、體力、技術(shù)水平與自己相對(duì)持平的情況下，才會(huì)更大限度的激發(fā)一個(gè)人的心理的、體質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)潛能，才會(huì)下意識(shí)的拼力一博，爭(zhēng)取把對(duì)方打下去，以顯示自己的實(shí)力。反過(guò)來(lái)，要是競(jìng)爭(zhēng)的雙方優(yōu)劣明顯，就會(huì)出現(xiàn)“優(yōu)驕弱餒”的局面。優(yōu)者易驕、驕則氣盛，氣盛則不久；而劣者易怯、怯則氣泄，氣泄則無(wú)力。也就是說(shuō)，既然知道自己明顯占了優(yōu)勢(shì)，就不會(huì)再去拼力與對(duì)方競(jìng)爭(zhēng)；而知道自己明顯處于劣勢(shì)的時(shí)候，就先失去了與對(duì)手競(jìng)爭(zhēng)的勇氣。在這樣的環(huán)境下，對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)的雙方都不會(huì)有最好的結(jié)局，也就失去了競(jìng)爭(zhēng)的意義?；谶@樣的考慮，我們下步分設(shè)高中甲乙兩個(gè)組，目的就是為了讓競(jìng)爭(zhēng)的雙方都站在同一平臺(tái)上，進(jìn)行公平公正的競(jìng)爭(zhēng)，有效激發(fā)雙方的競(jìng)爭(zhēng)潛力，最終實(shí)現(xiàn)“優(yōu)勢(shì)更優(yōu)、弱者不弱”的目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展。
三是把學(xué)院大專部吸收到競(jìng)爭(zhēng)體系中來(lái)，有利于激發(fā)高中特長(zhǎng)生的競(jìng)爭(zhēng)潛能。學(xué)院的學(xué)生不管來(lái)自哪里，既然生活、成長(zhǎng)在壽光的陽(yáng)光之下，自然擁有參與壽光學(xué)生活動(dòng)的權(quán)利。但一直以來(lái)被排斥在壽光學(xué)校體育比賽之外，顯然是不公平的，所以要允許他們參加壽光的學(xué)生比賽。鑒于他們?cè)谀挲g上的優(yōu)勢(shì)，就把他們放到技術(shù)和專業(yè)占優(yōu)勢(shì)的高中特長(zhǎng)生隊(duì)伍中去比賽，就目前來(lái)說(shuō)，應(yīng)該算是相對(duì)公平的辦法。有了他們的參與，對(duì)高中的特長(zhǎng)生來(lái)說(shuō)，就有了競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，可以有效打掉他們“自以為老子天下第一”的自滿情緒，有利于促使他們?cè)谄綍r(shí)安心訓(xùn)練，有利于他們的健康成長(zhǎng)。三、關(guān)于學(xué)生視力及體質(zhì)檢測(cè)在去年的評(píng)估中，就因?yàn)轶w質(zhì)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試數(shù)據(jù)低、視力檢測(cè)制度落實(shí)不到位、體育課開(kāi)設(shè)不全而扣了近10分，這一項(xiàng)的成績(jī)低于昌邑、臨朐和青州，與安丘并列第四。這樣的成績(jī)，明顯與我們壽光的實(shí)際水平不符。對(duì)此，必須要引起我們各學(xué)校，特別是普通高中的反思。各學(xué)校要從主觀、客觀兩個(gè)方面入手，多方面查擺問(wèn)題、找原因。在確定客觀因素之后，再重點(diǎn)從自身主觀意識(shí)上查找原因，要反躬自省、捫心自問(wèn)：是學(xué)校重視不夠還是老師組織不力？是學(xué)生體質(zhì)真的不行還是學(xué)生主觀上不努力？只有找準(zhǔn)了問(wèn)題發(fā)生的最根本原因，我們才能制定針對(duì)性的整改措施，才能把我們的各項(xiàng)工作扎扎實(shí)實(shí)的抓靠、抓實(shí)、抓細(xì)。各學(xué)校、各位老師在工作中，面對(duì)困難和問(wèn)題，一定要端正態(tài)度，堅(jiān)決摒棄怨天尤人、主觀不努力客觀找原因的錯(cuò)誤思維方式。這實(shí)際上是一個(gè)個(gè)人境界的問(wèn)題，境界與能力是相輔相成的。一個(gè)人能力再?gòu)?qiáng)，要是境界不高，也只能在原地打轉(zhuǎn)，永遠(yuǎn)沖不出固有的思想圈子；境界再高，能力不強(qiáng)，只能是一個(gè)空想家，永遠(yuǎn)不會(huì)腳踏實(shí)地扎實(shí)做事，也做不成事。今天，之所以要借這個(gè)機(jī)會(huì)，向大家鄭重提出這個(gè)問(wèn)題，是因?yàn)榇蠹覍I(yè)特殊、所肩負(fù)的任務(wù)特殊。一個(gè)人只有不斷修煉自身境界，逐步提高自身能力水平，才能拋開(kāi)世俗名利束縛專注于專業(yè)技能發(fā)展，才能在工作中自覺(jué)做到高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，才能做到勇于擔(dān)當(dāng)、敢為天下先，才能保證我們的工作能夠沖破思想的樊籬，實(shí)現(xiàn)質(zhì)的跨越，達(dá)到更高、更好的新水平。對(duì)于以上我所講的內(nèi)容，正確的是上級(jí)要求和領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)，大家務(wù)必戮力以為嚴(yán)格貫徹落實(shí)之；不正確的，可以作為我個(gè)人的粗淺想法，畢竟我個(gè)人專業(yè)水平有限，可以通過(guò)郵件或者電話與我坦誠(chéng)交流。對(duì)于大家的意見(jiàn)，我自當(dāng)虛心以納、擇善而從。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇五
黑河市口腔醫(yī)院班子民主生活會(huì)情況通報(bào)黑河市口腔醫(yī)院按照局黨委《關(guān)于第二批教育實(shí)踐活動(dòng)專題民主生活會(huì)和專題組織生活會(huì)有關(guān)問(wèn)題》的通知要求，在局群教辦的指導(dǎo)下，報(bào)請(qǐng)主管局長(zhǎng)劉文江同志同意，于8月5日下午2點(diǎn)在口腔醫(yī)院四樓會(huì)議室召開(kāi)了領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)。會(huì)議由院長(zhǎng)勾玉潔同志主持，參加會(huì)議的有：院班子全體成員和黨辦負(fù)責(zé)人，市衛(wèi)生局副局長(zhǎng)劉文江同志和法監(jiān)科洪斌同志應(yīng)邀參加，劉文江局長(zhǎng)做了重要講話。會(huì)上，支部委員結(jié)合工作實(shí)際和前期梳理的意見(jiàn)，進(jìn)行了深刻的交流，認(rèn)真開(kāi)展了批評(píng)與自我批評(píng)，效果顯著?，F(xiàn)將專題民主生活會(huì)的情況通報(bào)如下：
一、會(huì)前準(zhǔn)備工作。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神。會(huì)前院黨支部召開(kāi)會(huì)議傳達(dá)市衛(wèi)生局黨委通知精神，制定了本院專題民主生活會(huì)方案，并印發(fā)給班子成員。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的十八大精神和總書(shū)記重要講話精神，并將材料印發(fā)班子成員；進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部從政之德教育的重要性的認(rèn)識(shí)，深刻領(lǐng)會(huì)召開(kāi)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會(huì)的重要意義。
泛征求意見(jiàn)，查找了班子及班子成員自身存在的問(wèn)題。其中發(fā)放意見(jiàn)表100份，收回98份，共征求到意見(jiàn)和建議9條。對(duì)所征求的意見(jiàn)進(jìn)行了整理分類，反饋給院班子意見(jiàn)建議共5條。落實(shí)整改群眾意見(jiàn)建議5條，解決實(shí)際問(wèn)題7條。
3、認(rèn)真梳理和剖析意見(jiàn)及建議，制定整改措施。院班子非常重視黨員群眾和患者提出的建議和意見(jiàn)，對(duì)各種意見(jiàn)逐一進(jìn)行分類整理。同時(shí)班子成員之間進(jìn)行面對(duì)面交心，認(rèn)真分析職工提出的主要問(wèn)題，查找原因，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，研究解決問(wèn)題的良策。
4、認(rèn)真組織和策劃專題民主生活會(huì)。院班子全體成員會(huì)前按照上級(jí)要求，緊密結(jié)合自身實(shí)際，深刻解剖自己，查找不足，剖析原因，從小處著手，從細(xì)處著眼，對(duì)照“正衣冠、照鏡子、洗洗澡、治治病”的總要求，認(rèn)真撰寫(xiě)發(fā)言稿和發(fā)言提綱。院班子成員的個(gè)人剖析材料都經(jīng)過(guò)了市衛(wèi)生局群教辦的反復(fù)把關(guān)，進(jìn)一步修改4次。
二、會(huì)議召開(kāi)的情況。
在本次專題民主生活會(huì)前，劉文江局長(zhǎng)就認(rèn)真開(kāi)好民主生活會(huì)提出了具體要求和指示，再一次闡明了召開(kāi)專題民主生活會(huì)的重要性和長(zhǎng)期性。
首先，黨支部書(shū)記勾玉潔同志代表院班子匯報(bào)了醫(yī)院班子對(duì)照檢查情況，其中主要問(wèn)題8條：
1、政治理論學(xué)習(xí)不夠，多注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及抓效益；
2、工作布置多，跟蹤督導(dǎo)少；
3、深入科室、聽(tīng)取職工意見(jiàn)不夠；
4、惠民政策落實(shí)不夠；
5、存在講舒適問(wèn)題；
6、工作中勁頭不足，工作不在狀態(tài)；
7、好面子、講排場(chǎng)，接待超標(biāo)準(zhǔn)；
8、存在注重宣傳效果，不記成本現(xiàn)象。然后每位班子成員按照要求，聯(lián)系醫(yī)院的工作實(shí)際和自己的思想，進(jìn)一步在遵守政治紀(jì)律、貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，查擺“四風(fēng)”等方面深入的剖析，班子成員補(bǔ)充的批評(píng)意見(jiàn)有3條：
1、有時(shí)班子成員缺乏溝通，要經(jīng)常交換意見(jiàn)，統(tǒng)一思想，增加班子會(huì)議次數(shù)；
2、政治學(xué)習(xí)力度不夠；
3、深入一線職工中加強(qiáng)溝通不夠。
其次，支部書(shū)記和支部委員們依次進(jìn)行對(duì)照檢查，開(kāi)展自我批評(píng)和相互批評(píng)。
一是勾玉潔同志自我批評(píng)意見(jiàn)有10條：
1、主動(dòng)學(xué)習(xí)理論知識(shí)較少，精力多是放在研究業(yè)務(wù)方面及抓經(jīng)濟(jì)效益方面；
2、因工作壓力較大，個(gè)別工作有流于形式現(xiàn)象；
3、工作作風(fēng)不扎實(shí)；
4、對(duì)群眾意見(jiàn)不能全部采納及接受。
5、存在群眾意識(shí)不強(qiáng)，為民服務(wù)的宗旨不夠；
6、原辦公室面積超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)；
7、熱天在辦公室放置電風(fēng)扇；
8、有時(shí)存在注重結(jié)果不計(jì)成本、不講效益的現(xiàn)象；
9、接待檢查組時(shí)，為面子好看有擺放水果、煙的現(xiàn)象；
10、辦公用品使用管理不嚴(yán)。副書(shū)記馬龍信同志補(bǔ)充批評(píng)意見(jiàn)有：
1、帶頭學(xué)習(xí)次數(shù)少；
2、個(gè)別工作有流于形式現(xiàn)象，虎頭蛇尾；
3、同職工溝通解釋少，對(duì)職工提出不合理的問(wèn)題沒(méi)做到有回音。支委劉娟同志補(bǔ)充批評(píng)意見(jiàn)有：
1、多聽(tīng)一線人員的意見(jiàn)和想法，能解決的盡量解決。
2、主動(dòng)學(xué)習(xí)。
理論知識(shí)較少。
二是馬龍信同志自我批評(píng)意見(jiàn)有3條：
1、學(xué)習(xí)的深度還不夠；
2、工作還不夠扎實(shí)；
3、工作關(guān)注外延形式多。勾玉潔同志補(bǔ)充批評(píng)意見(jiàn)有：
1、政治學(xué)習(xí)有應(yīng)付現(xiàn)象，經(jīng)常不帶筆記；
2、工作不扎實(shí)，說(shuō)的多、落實(shí)的少，但未形成規(guī)章制度落實(shí)到紙上，缺少工作依據(jù)。劉娟同志補(bǔ)充批評(píng)意見(jiàn)有：
1、工作中脾氣大、嗓門(mén)大，工作方法不當(dāng)；
2、政治學(xué)習(xí)自覺(jué)性不強(qiáng)，經(jīng)常不帶筆記；
3、缺乏創(chuàng)新意識(shí)。
三是劉娟同志自我批評(píng)意見(jiàn)有4條：
1、理論功底不高，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠；
2、工作作風(fēng)不實(shí)，求真務(wù)實(shí)的精神不夠；
3、群眾意識(shí)不強(qiáng)，為民服務(wù)的宗旨不夠；
4、勤政廉政不深，廉潔自律的力度不夠。勾玉潔同志補(bǔ)充批評(píng)意見(jiàn)有：
1、求真務(wù)實(shí)方面要加強(qiáng)，工作要細(xì)化，工作中有應(yīng)付現(xiàn)象；
2、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，對(duì)學(xué)習(xí)效果驗(yàn)收不到位。馬龍信同志補(bǔ)充批評(píng)意見(jiàn)有：
1、作為醫(yī)療專家為民服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)；
2、工作中跟蹤問(wèn)效方面做的不好，廉潔自律力度不夠。
對(duì)照檢查中，大家從不同角度對(duì)自己進(jìn)行了深刻的自我剖析，每位班子成員發(fā)言后，其他同志分別提出批評(píng)意見(jiàn)?？傊?，大家真正拿起了批評(píng)與自我批評(píng)武器，受到了一次嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉，達(dá)到了紅紅臉、出出汗、排排毒、治治病的目的。會(huì)議做到了主題突出、態(tài)度誠(chéng)懇、分析透徹，效果顯著。
民主生活會(huì)有五個(gè)特點(diǎn)：一是準(zhǔn)備比較充分，班子及班子成員對(duì)照檢查材料聚集“四風(fēng)”很全面。二是這次會(huì)議聯(lián)系實(shí)際很緊密，查找問(wèn)題有廣度。三是剖析問(wèn)題、分析原因有深度。四是拿起了批評(píng)和自我批評(píng)的武器，相互批評(píng)很準(zhǔn)確、很實(shí)在。五是整改目標(biāo)有方向，有深度。同時(shí)對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)班子提出了四點(diǎn)希望：一是要正確對(duì)待批評(píng)，正確認(rèn)識(shí)批評(píng)，虛心接受批評(píng)，坦誠(chéng)面對(duì)批評(píng)。二是要切實(shí)從思想上、制度上及存在問(wèn)題上抓好整改。三是要切實(shí)加強(qiáng)班子自身建設(shè)，充分發(fā)揮示范表率作用。四是按要求做好總結(jié)通報(bào)工作。
民主生活會(huì)結(jié)束前，勾玉潔同志做了表態(tài)發(fā)言，表示院班子會(huì)積極聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，對(duì)能整改的問(wèn)題馬上整改，對(duì)暫時(shí)解決不了的問(wèn)題抓緊制定整改方案，明確整改重點(diǎn)，落實(shí)整改責(zé)任，真正將黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)落到實(shí)處。同時(shí)表示院班子全體成員有信心有決心克服困難，帶領(lǐng)全院職工搶抓機(jī)遇，拼搏創(chuàng)新，奮力開(kāi)創(chuàng)黑河口腔事業(yè)發(fā)展新局面，為保障全市人民群眾的口腔健康做出新的更大的貢獻(xiàn)！
2014年8月5日。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇六
按照“三嚴(yán)三實(shí)”教育活動(dòng)的要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了xx關(guān)于“三嚴(yán)三實(shí)”的重要論述和一系列重要講話精神，并結(jié)合自身思想和工作實(shí)際，進(jìn)行了深刻剖析。現(xiàn)將有關(guān)情況向大家匯報(bào)如下：
一、存在的問(wèn)題
一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。學(xué)習(xí)上缺乏主動(dòng)和實(shí)效。在工作當(dāng)中雖然能按要求參加單位集中學(xué)習(xí)，但主觀上對(duì)學(xué)習(xí)不能持之以恒，有時(shí)心浮氣躁、淺嘗輒止、不求甚解。總是覺(jué)得事務(wù)繁忙，沒(méi)有時(shí)間或不愿意擠出時(shí)間進(jìn)行業(yè)余自學(xué)。平時(shí)學(xué)習(xí)，只是按上級(jí)布置的政治學(xué)習(xí)任務(wù)指定內(nèi)容學(xué)，沒(méi)有很好的聯(lián)系實(shí)際，在工作中對(duì)招標(biāo)采購(gòu)相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)不夠深入和系統(tǒng)，對(duì)工作中用到的計(jì)算機(jī)、工程造價(jià)等知識(shí)學(xué)得不夠全面，從而影響了學(xué)習(xí)上的實(shí)效性。
二是求真務(wù)實(shí)的精神不夠扎實(shí)。平時(shí)在為招投標(biāo)各方服務(wù)過(guò)程當(dāng)中，站在科室職責(zé)和崗位職責(zé)的角度，從招標(biāo)采購(gòu)流程、按工作程序的提供服務(wù)，抓項(xiàng)目招標(biāo)進(jìn)度、抓規(guī)范，沒(méi)有真正關(guān)注群眾想什么、盼什么、急什么、要什么。在招投標(biāo)過(guò)程中有的企業(yè)因未按規(guī)定上傳標(biāo)書(shū)、證件而導(dǎo)致廢標(biāo)，對(duì)這種情況按照規(guī)定在監(jiān)管過(guò)程當(dāng)中按工作制度進(jìn)行處理，而對(duì)投標(biāo)企業(yè)沒(méi)有進(jìn)行深入溝通，進(jìn)一步了解投標(biāo)企業(yè)為什么沒(méi)按規(guī)定上傳，是由于自身工作失誤，還是遇到技術(shù)難題而導(dǎo)致這種情況發(fā)生。
三是創(chuàng)新意識(shí)還不夠大膽。在工作中局限于上級(jí)布置什么做什么，有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動(dòng)而無(wú)行動(dòng)的狀態(tài)。不敢打破原有框框，求穩(wěn)怕難，碰到新情況、新問(wèn)題總是憑經(jīng)驗(yàn)和習(xí)慣進(jìn)行思考和處理。雖然對(duì)某些工作也有所思考，但思想上總有這樣那樣的顧慮，怕“違規(guī)”，怕越位，怕背包袱，以致創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗?，層次還不夠高。
二、存在問(wèn)題的原因分析
一是政治理論學(xué)習(xí)抓得不緊。對(duì)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等學(xué)習(xí)不夠深入、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺(jué)。
二是宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)還不夠強(qiáng)。全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)樹(shù)立得還不牢固。有時(shí)候沒(méi)有處理好對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)人民群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系，對(duì)群眾負(fù)責(zé)的意識(shí)還夠強(qiáng)。
三、今后的努力方向和改進(jìn)措施
（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)修養(yǎng)，提高自身素質(zhì)
堅(jiān)持把學(xué)習(xí)毛澤東思想、領(lǐng)會(huì)鄧小平理論、實(shí)踐xx關(guān)于群眾路線的重要論述等作為重點(diǎn)，進(jìn)一步堅(jiān)定理想想信仰，不斷提高政治敏銳性和鑒別力，在政治上始終與黨中央保持高度一致。同時(shí)，適應(yīng)工作需要，全面熟悉掌握招標(biāo)采購(gòu)業(yè)務(wù)知識(shí)，廣泛學(xué)習(xí)科學(xué)文化等方面知識(shí)，不斷拓寬知識(shí)面，努力充實(shí)提高自己。
（二）牢記服務(wù)宗旨，密切聯(lián)系群眾
時(shí)刻牢記“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，主動(dòng)了解招投標(biāo)各方在招投標(biāo)方面有什么困難，遇到什么問(wèn)題，虛心聽(tīng)取招投標(biāo)各方意見(jiàn)和建議，在工作中不斷加以改進(jìn)和完善，誠(chéng)心誠(chéng)意、腳踏實(shí)地為他們辦實(shí)事、解難事、做好事。
（三）不斷解放思想，努力開(kāi)拓創(chuàng)新。
針對(duì)工作中出現(xiàn)的新情況新問(wèn)題，及時(shí)更新思想觀念，積極學(xué)習(xí)外地同行在公共資源集中監(jiān)管、電子化招投等方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，并與工作實(shí)際相結(jié)合，進(jìn)一步提高創(chuàng)新服務(wù)能力和水平。
（四）堅(jiān)持廉潔自律，嚴(yán)守政治紀(jì)律。
嚴(yán)格遵守并貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì)、法紀(jì)、政紀(jì)，嚴(yán)格遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”，力求做到防微杜漸，經(jīng)得起考驗(yàn)，始終保持共產(chǎn)黨人的純潔政治本色。加強(qiáng)道德修養(yǎng)，樹(shù)立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，力求做到防微杜漸，經(jīng)得起考驗(yàn)，始終保持共產(chǎn)黨人的純潔政治本色。
在今后的工作當(dāng)中我將以的講話為指針，把“三嚴(yán)三實(shí)”內(nèi)化于心、外化于行，以更嚴(yán)的作風(fēng)修身律己，以更實(shí)的作風(fēng)謀事創(chuàng)業(yè)，實(shí)實(shí)在在做人，實(shí)實(shí)在在做事，不斷提高工作水平和服務(wù)水平。
以上發(fā)言如有不當(dāng)之處，請(qǐng)予批評(píng)指正。謝謝。
照學(xué)習(xí)安排，我就結(jié)合自身實(shí)際，圍繞“嚴(yán)以修身，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念”這一研討主題，做一簡(jiǎn)要發(fā)言，與大家共同研討，有不對(duì)之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。
“嚴(yán)以修身”就是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng),堅(jiān)定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺(jué)遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，自覺(jué)抵制歪風(fēng)邪氣。我國(guó)傳統(tǒng)思想道德中的“修身、齊家、治國(guó)、平天下”，將提高自身的思想道德修養(yǎng)放在重要位置，可見(jiàn)樹(shù)立正確的思想道德觀念，是做人、做事的基本前提。
習(xí)近平總書(shū)記
提到的“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題，也特別強(qiáng)調(diào)了堅(jiān)定理想信念的重要性。解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀的問(wèn)題，就能把握控制好思想源頭，才可以從根本上改變黨員干部不好的作風(fēng)狀況和行為方式。
作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要積極加強(qiáng)自身修養(yǎng)，慎獨(dú)慎微、勤于自省，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，不斷完善人品操行，提高人生境界，做“一個(gè)高尚的人，一個(gè)純粹的人，一個(gè)有道德的人，一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人，一個(gè)有益于人民的人”。如何能做到這樣的領(lǐng)導(dǎo)干部，首先要“嚴(yán)以修身”，這怎樣做到，我想應(yīng)該從以下四個(gè)方面做起：
一是加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念。黨性修養(yǎng)是共產(chǎn)黨人的立身之本，理想信念是共產(chǎn)黨人的精神支柱。加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，要求黨員干部必須要堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，特別是要學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)貫穿其中的馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法，牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，始終堅(jiān)持政治上的清醒和堅(jiān)定，進(jìn)一步堅(jiān)定中國(guó)特色社會(huì)主義的道路自信、理論自信、制度自信，在思想和行動(dòng)上自覺(jué)按黨性原則辦事。
二是提高道德境界，追求高尚情操。面對(duì)世界范圍內(nèi)思想文化交流、交融、交鋒形勢(shì)下價(jià)值觀較量的新態(tài)勢(shì)，面對(duì)改革開(kāi)放和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下思想意識(shí)多元、多樣、多變的新特點(diǎn)，在提高道德境界上，必須要大力培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀就要認(rèn)真學(xué)習(xí)以馬克思主義指導(dǎo)思想、中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想、以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神、以社會(huì)主義榮辱觀為基本內(nèi)容的社會(huì)主義核心價(jià)值體系，以此不斷提高道德境界和高尚情操，帶頭做到愛(ài)國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、友善。
三是自覺(jué)遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，抵制歪風(fēng)邪氣。做“一個(gè)脫離了低級(jí)趣，味的人”是毛澤東早在抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期就向黨員干部發(fā)出的號(hào)召。情趣低俗、玩樂(lè)奢靡成風(fēng)極易銷蝕一個(gè)人的理想、信念和進(jìn)取心，使人變得精神空虛、意志消沉、思想頹廢、行為猥瑣、生活奢靡、道德敗壞。學(xué)史可以看成敗、鑒得失、知興替;學(xué)詩(shī)可以情飛揚(yáng)、志高昂、人靈秀;學(xué)倫理可以知廉恥、懂榮辱、辨是非。作為領(lǐng)導(dǎo)干部要通過(guò)學(xué)習(xí)各種文史知識(shí)和優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，努力提高自身的鑒賞能力和審美能力，陶冶情操，培養(yǎng)高尚的生活情趣。
四是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，全面推進(jìn)各項(xiàng)工作上臺(tái)階。要把學(xué)習(xí)通過(guò)提升領(lǐng)導(dǎo)水平、提高黨性修養(yǎng)、堅(jiān)定理想信念的重要手段，每天堅(jiān)持?jǐn)D出1小時(shí)的自學(xué)時(shí)間，每周學(xué)習(xí)1部業(yè)務(wù)法律法規(guī)，每月進(jìn)行1次溫習(xí)回顧，每年精讀5本理論著作。要加強(qiáng)政治修養(yǎng)，堅(jiān)持以與時(shí)俱進(jìn)的態(tài)度學(xué)習(xí)和運(yùn)用馬克思主義理論，在任何情況下都做到政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏，解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題。要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，主動(dòng)報(bào)名參加宣傳部開(kāi)辦的智慧人生教育講堂，著力錘煉道德意志、陶冶道德情操、提升道德境界，切實(shí)把道德修養(yǎng)轉(zhuǎn)化為自發(fā)行動(dòng)、內(nèi)化為正確價(jià)值取向，做人公道正派，做事光明磊落，以良好的個(gè)人操守筑牢工作防線。要強(qiáng)化學(xué)以致用，緊密聯(lián)系分管的工業(yè)園區(qū)、民政等部門(mén)工作和閩寧協(xié)作實(shí)際，帶著問(wèn)題學(xué)，邊學(xué)邊思、學(xué)用結(jié)合，杜絕出現(xiàn)諸如分管的民政工作，卻對(duì)民政服務(wù)管理業(yè)務(wù)一知半解的現(xiàn)象。作為新時(shí)期黨員干部應(yīng)當(dāng)自覺(jué)把嚴(yán)以修身作為為官做人的基本遵循，作為為官用權(quán)的警示箴言，作為干事創(chuàng)業(yè)的基本準(zhǔn)則。
開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，是以來(lái)黨的'建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)，黨中央高度重視，多次作出重要指示，提出明確要求。按照股份公司和集團(tuán)公司的部署，各級(jí)黨委要圍繞嚴(yán)以修身、嚴(yán)以律己、嚴(yán)以用權(quán)三個(gè)專題開(kāi)展學(xué)習(xí)研討。自活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，公司上下高度重視、精心組織，專題教育進(jìn)展順利。前期公司進(jìn)行了第一個(gè)專題“嚴(yán)以修身”的專題研討，根據(jù)部署安排，今天以“嚴(yán)以律己，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，自覺(jué)做政治上的‘明白人’”為主題進(jìn)行專題學(xué)習(xí)研討。作為踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求的重要任務(wù)，國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)干部如何真正做到“嚴(yán)以律己”至關(guān)重要。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部而言，“嚴(yán)以律己”是立身之本，更是為政之基。強(qiáng)調(diào)，嚴(yán)以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨(dú)慎微、勤于自省，遵守黨紀(jì)國(guó)法，做到為政清廉。因此，嚴(yán)以律己具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)意義?，F(xiàn)在，我就“嚴(yán)以律己”這一研討主題，與大家共同研討交流，有不妥之處，希望大家批評(píng)指正。
一、深刻認(rèn)識(shí)嚴(yán)以律己的現(xiàn)實(shí)意義
1.心存敬畏、手握戒尺
嚴(yán)以律己，就要敬畏職工、敬畏法紀(jì)、敬畏責(zé)任、手握戒尺
敬畏職工，就是要時(shí)刻為職工著想，千方百計(jì)解決職工所盼、所急、所需。盧董事長(zhǎng)指出，我們堅(jiān)持發(fā)展是為了職工，發(fā)展要依靠職工，發(fā)展成果由職工共享。這是對(duì)職工的最大敬畏，也是對(duì)敬畏職工的最好詮釋。但“敬畏”不等于“畏懼”，“敬畏”是告誡我們嚴(yán)肅做事，行有所止，避免錯(cuò)誤，既是對(duì)職工的尊重，也是一種自我約束；“畏懼”就是害怕，“行得正，坐得端”不會(huì)害怕，只有那些“心中有鬼、背后有事”的人才會(huì)害怕。在工作中，職工既是工作的行動(dòng)者，也是領(lǐng)導(dǎo)干部行為的監(jiān)督者和企業(yè)發(fā)展的考核者。平時(shí)如果不敬畏職工，關(guān)鍵時(shí)刻就只能畏懼職工了。
對(duì)法紀(jì)心存敬畏，就是要自覺(jué)維護(hù)國(guó)家法律和黨的紀(jì)律權(quán)威，堅(jiān)守黨紀(jì)國(guó)法底線，抵制腐化墮落。前幾天股份公司召開(kāi)年中會(huì)議時(shí)，會(huì)上通報(bào)了股份公司2015年第一輪巡視情況以及違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神等典型案例，發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題觸目驚心，在中央持續(xù)鐵腕反腐和深入作風(fēng)建設(shè)的當(dāng)下，一些領(lǐng)導(dǎo)干部公然挑釁黨紀(jì)權(quán)威，公車旅游、公款吃喝、借婚喪喜慶收受禮金等現(xiàn)象仍層出不窮，這要引起我們的高度警醒。中央就是在用行動(dòng)證明，不管是誰(shuí)、不管什么時(shí)候、不管地位多高、權(quán)力多大，只要觸犯國(guó)家法律和黨的紀(jì)律，就一查到底、決不手軟。法制社會(huì)，法不容情。所以，我們領(lǐng)導(dǎo)干部必須高度重視，要心存敬畏，不要心存僥幸，只有警鐘長(zhǎng)鳴，才能警笛不響。
對(duì)責(zé)任心存敬畏，就是要不忘使命，勇于擔(dān)當(dāng)，努力創(chuàng)造經(jīng)得起考驗(yàn)的一流業(yè)績(jī)。面對(duì)責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)干部要有泰山壓頂之感，忠于職守、勤勉盡責(zé)，既對(duì)上負(fù)責(zé)、也對(duì)下負(fù)責(zé)，既對(duì)自己負(fù)責(zé)、也對(duì)他人負(fù)責(zé)，既對(duì)今天負(fù)責(zé)、也對(duì)將來(lái)負(fù)責(zé)。我們要爭(zhēng)做“對(duì)黨忠誠(chéng)、個(gè)人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”的好干部，領(lǐng)導(dǎo)干部更要“以上率下、做好示范”。我們?yōu)槭裁匆炗啞俄?xiàng)目管理責(zé)任書(shū)》，項(xiàng)目干不好，那就是項(xiàng)目經(jīng)理的責(zé)任，項(xiàng)目經(jīng)理沒(méi)有推諉權(quán)，不要總把原因都?xì)w結(jié)在其他問(wèn)題上。在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，我們會(huì)面臨經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、安全質(zhì)量、成本管控、清收清欠等許多方面的責(zé)任，因此，每個(gè)部門(mén)、每個(gè)人一定要明確“責(zé)任、流程、制度”三項(xiàng)清單，拿出只爭(zhēng)朝夕、舍我其誰(shuí)的昂揚(yáng)斗志，敢于擔(dān)當(dāng)、真抓實(shí)干。
不管是敬畏職工、法紀(jì)，還是責(zé)任，首先學(xué)會(huì)要“手握戒尺”。用老百姓的話說(shuō)，就是要“心中有桿稱”，要弄明白法律規(guī)定我們?cè)趺从脵?quán)，什么事能干、什么事不能干，心中高懸法律的明鏡，手中緊握法律的戒尺，知曉為官做事的尺度。心存敬畏、手握戒尺，重在知行合一，內(nèi)化于心，外化于行，敬畏之心不可無(wú)，戒尺之威不可褻。“有所畏”，最終要落腳到“有所為”。我們要時(shí)時(shí)處處知道什么是高壓線，時(shí)時(shí)處處有原則、有底線，穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住清白，學(xué)會(huì)面對(duì)誘惑不動(dòng)心，面對(duì)利益不貪心。
2.慎獨(dú)慎微、勤于自省
指出，為“官”者必須以“君子檢身，常若有過(guò)”的態(tài)度，不斷提高道德修養(yǎng)，時(shí)刻注意以德修身、以德立威、以德服眾，在道德修養(yǎng)方面成為民眾的表率。這就要求黨員干部必須做到慎獨(dú)慎微，勤于自省。必須錘煉優(yōu)良作風(fēng)，既要有干事創(chuàng)業(yè)的激情，更要有腳踏實(shí)地的作為?！吧鳘?dú)”意味著要做到人前人后一個(gè)樣，有無(wú)監(jiān)督一個(gè)樣。而有些領(lǐng)導(dǎo)干部恰恰因?yàn)樽霾坏竭@一點(diǎn)，成為“兩面人”，最終淪為“監(jiān)獄人”；“慎微”的意思是要重視和正確處理細(xì)小的事情。一個(gè)在小節(jié)、小事上過(guò)不了關(guān)的人，也很難在大節(jié)、大事上過(guò)得硬。被查處的很多領(lǐng)導(dǎo)干部都是從“笑納”一條煙、一瓶酒，“幫忙”簽個(gè)字、批個(gè)條子等自認(rèn)為的小事上放松了警惕，沒(méi)想到正是這些一件件所謂的“小事”，導(dǎo)致自己最終一發(fā)不可收拾地滑向了罪惡的深淵；此外，領(lǐng)導(dǎo)干部更要養(yǎng)成“吾日三省吾身”的良好習(xí)慣，做到事事自省，時(shí)時(shí)自省，善于自省。自省才能做到自知，自知才能達(dá)到自律。要深刻領(lǐng)會(huì)中央八項(xiàng)規(guī)定和“三嚴(yán)三實(shí)”的精神實(shí)質(zhì)，養(yǎng)成慎獨(dú)、慎微的意識(shí)，走好人生每一步。
3.遵守黨紀(jì)國(guó)法，做到為政清廉
嚴(yán)以律己，就是要求我們必須嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)紀(jì)律，守住理想信念防線和思想道德防線。“人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂。”“做人不妄為，有權(quán)不任性?！备骷?jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要規(guī)規(guī)矩矩做事，踏踏實(shí)實(shí)做人，要把勤政作為事業(yè)追求和實(shí)踐準(zhǔn)則，對(duì)職工關(guān)心的事，撲下身子干；對(duì)決策規(guī)劃的事，雷厲風(fēng)行地干；對(duì)事關(guān)發(fā)展的事，百折不撓地干。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要多到基層去，多到一線去，多到矛盾集中、環(huán)境復(fù)雜的地方去?！拔闯雒]便知三分天下”，那僅僅是個(gè)歷史故事，工作中，不了解項(xiàng)目基層詳情的“坐陣”絕不可取。遵守黨紀(jì)國(guó)法，要求我們領(lǐng)導(dǎo)干部要學(xué)會(huì)管好親屬和身邊工作人員，不讓他們利用特殊身份謀取非法利益。注意時(shí)時(shí)自查，是不是謹(jǐn)慎交友、從善交友、擇廉交友？公生明，廉生威，只有嚴(yán)以律己，以身作則，才能帶出好隊(duì)伍，養(yǎng)成好風(fēng)氣。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭在企業(yè)內(nèi)部大力倡導(dǎo)“政治清明、工作清廉、為人清正”的良好風(fēng)氣，自覺(jué)筑牢反腐倡廉的思想防線、道德防線和紀(jì)律防線，做到?jīng)]有親屬包工隊(duì)，不違規(guī)插手物資設(shè)備招標(biāo)采購(gòu)和租賃，不為相關(guān)利益人員謀取私利，依法合規(guī)辦事，清清白白履職，說(shuō)老實(shí)話、做老實(shí)人、干老實(shí)事，正確認(rèn)識(shí)和使用手中的權(quán)力，做到權(quán)為職工所用，利為職工所謀，帶頭營(yíng)造風(fēng)清、氣正、心齊、勁足的發(fā)展氛圍。
二、自身存在的律己不嚴(yán)的問(wèn)題
通過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習(xí)和剖析，對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)尺度，深入查找了自己在律己不嚴(yán)方面存在的問(wèn)題和不足，一是艱苦奮斗的精神有所減弱，以前在兼職項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)時(shí)，有時(shí)在忙完施工現(xiàn)場(chǎng)感覺(jué)身心疲憊時(shí)，感覺(jué)可以放松下了，貪圖安逸的思想會(huì)有所滋長(zhǎng)，在項(xiàng)目的一些經(jīng)營(yíng)工作以及對(duì)外事務(wù)工作中，抵制不良風(fēng)氣的意志還不夠堅(jiān)定，存在浪費(fèi)現(xiàn)象，過(guò)緊日子的意識(shí)還有待提高；二是在遵守黨的政治紀(jì)律方面，有時(shí)會(huì)只滿足于在大是大非問(wèn)題和黨中央、集團(tuán)公司黨委保持高度一致，但對(duì)于一些社會(huì)上的不當(dāng)言論和消極現(xiàn)象抵制不夠，黨員意識(shí)、政治意識(shí)有待于進(jìn)一步增強(qiáng)；三是在工作中能夠堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)各項(xiàng)決策部署，但是創(chuàng)造性開(kāi)展工作還有待加強(qiáng)，有些工作措施針對(duì)性還不夠，存在抓而不實(shí)，抓而不緊的現(xiàn)象，對(duì)交代安排的工作，有時(shí)在抓執(zhí)行落實(shí)上要求還不夠細(xì)化和嚴(yán)格，從而沒(méi)有達(dá)到預(yù)期的效果。
三、落實(shí)“五個(gè)必須”，切實(shí)做到嚴(yán)以律己
1.堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)黨紀(jì)意識(shí)
中國(guó)共產(chǎn)黨作為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，是歷史的選擇、人民的選擇，是經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期艱苦卓絕的努力并付出巨大犧牲確立的，也是中國(guó)幾十年的飛速發(fā)展所實(shí)踐證明了的。作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，無(wú)論任何時(shí)候、任何階段、任何身份，都必須始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，自覺(jué)維護(hù)黨中央權(quán)威，聽(tīng)從黨中央指揮，不陽(yáng)奉陰違、自行其是，不對(duì)黨中央的大政方針說(shuō)三道四，不以任何形式發(fā)表同中央精神相違背的言論，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)，不搞任何形式的派別活動(dòng)。居安思危，增強(qiáng)憂患意識(shí)，常懷憂黨之心，恪盡興黨之責(zé)。實(shí)踐證明，一個(gè)不堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，沒(méi)有黨紀(jì)意識(shí)，不把黨的紀(jì)律放在眼里的人，不可能是合格的黨員，更不可能是合格的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。
2.遵循組織程序，服從組織決定
遵循組織程序，決不擅作主張、我行我素，重大問(wèn)題該請(qǐng)示的請(qǐng)示，該匯報(bào)的匯報(bào)，不超越權(quán)限辦事，不先斬后奏。服從組織決定，決不搞非組織活動(dòng)，不跟組織討價(jià)還價(jià)，不欺騙組織、對(duì)抗組織，嚴(yán)格執(zhí)行組織決定，細(xì)化組織任務(wù)，增強(qiáng)工作開(kāi)展的創(chuàng)造性，做到“忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)”，切實(shí)提高自身實(shí)干能力。
3.保持政治定力，杜絕特權(quán)干政
所謂政治定力，就是在思想上政治上排除各種干擾、消除各種困惑，堅(jiān)持正確立場(chǎng)、保持正確方向的能力。眾觀歷史，無(wú)數(shù)走上歧途的官員無(wú)不是政治定力不牢固所造成的?！奥?tīng)君一席話，勝讀十年書(shū)，”如果自己心中沒(méi)桿秤，也可能變成“聽(tīng)他一句話，踏入不歸途”。嚴(yán)于律己，以自己的干凈清白之身樹(shù)好家風(fēng)、帶好民風(fēng)、率好政風(fēng)，管好親屬和身邊工作人員，嚴(yán)禁他們利用自己的特權(quán)謀取非法利益。從自己做起，從身邊做起，嚴(yán)以律己做表率，勤政為民敢擔(dān)當(dāng)。
打鐵還需自身硬。作為一名機(jī)關(guān)工作人員，要牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念，既要學(xué)政治、學(xué)理論，又要學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)法律、學(xué)科技，只有堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，不斷提高自身綜合素質(zhì)，提高政策理論水平和業(yè)務(wù)能力，才能在服務(wù)態(tài)度、工作紀(jì)律、工作效率、工作質(zhì)量等方面帶領(lǐng)全公司有所作為。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇七
如東縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局圍繞上級(jí)精神和自身履職實(shí)際，以積極推進(jìn)線上線下一體化監(jiān)管為抓手，積極實(shí)施“五個(gè)一”舉措，即建立一個(gè)機(jī)制、完善一個(gè)流程、夯實(shí)一個(gè)基礎(chǔ)、查辦一批案件、規(guī)范一方電商，認(rèn)真開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)專項(xiàng)整治行動(dòng)。
一是突出聯(lián)動(dòng)機(jī)制，建立整治小組，凝聚監(jiān)管合力。
為貫徹落實(shí)國(guó)家工商總局推進(jìn)線上線下一體化監(jiān)管，深入開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)監(jiān)管專項(xiàng)行動(dòng)視頻會(huì)議精神，該局建立了如東縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局線上線下一體化監(jiān)管工作領(lǐng)導(dǎo)小組。努力構(gòu)建線上線下全覆蓋、全業(yè)務(wù)領(lǐng)域分工協(xié)作、齊抓共管的市場(chǎng)監(jiān)管新格局。
二是突出完善流程，落實(shí)監(jiān)管責(zé)任，強(qiáng)化落地監(jiān)管。
結(jié)合“三合一”監(jiān)管體制的形成，該局及時(shí)印發(fā)《如東縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng)絡(luò)交易管理工作規(guī)范(試行)》，進(jìn)一步明確網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)監(jiān)督管理工作流程。明確了相關(guān)職能科室及基層分局在網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)監(jiān)督管理工作職責(zé)、工作任務(wù)、工作方法、工作標(biāo)準(zhǔn)。
三是突出數(shù)據(jù)基礎(chǔ)，實(shí)施電子標(biāo)掛，強(qiáng)化主體監(jiān)管。
今年2月，該局印發(fā)了如東縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局《關(guān)于組織網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)者申領(lǐng)、公開(kāi)“工商網(wǎng)監(jiān)”電子標(biāo)識(shí)的通知》，積極推動(dòng)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)主體信息公開(kāi)。充分利用江蘇省工商局開(kāi)發(fā)的“一中心一平臺(tái)”監(jiān)管系統(tǒng)，通過(guò)網(wǎng)上監(jiān)測(cè)、實(shí)地檢查、專項(xiàng)抽查等方式，梳理網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)主體數(shù)據(jù)庫(kù)。通過(guò)排查，已經(jīng)剔除各類無(wú)效網(wǎng)站400多個(gè)，目前在冊(cè)356家網(wǎng)站，半年來(lái)已核準(zhǔn)掛標(biāo)申請(qǐng)212個(gè)，完成60%。
四是突出查辦案件，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，實(shí)施最嚴(yán)監(jiān)管。
該局制訂了《網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)監(jiān)管專項(xiàng)行動(dòng)方案》，以專項(xiàng)整治為抓手，強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)監(jiān)測(cè)頻次、強(qiáng)化公安等部門(mén)協(xié)作監(jiān)管、強(qiáng)化涉網(wǎng)案件查處力度，今年以來(lái)已經(jīng)立案查處涉網(wǎng)案件6件，其中虛假?gòu)V告3件，不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)案件2件，合同違法案件1件，已辦結(jié)4件，罰款入庫(kù)7.08萬(wàn)元。
五是突出規(guī)范電商，堅(jiān)持互聯(lián)網(wǎng)思維，實(shí)施綜合監(jiān)管。
該局積極指導(dǎo)如東縣電子商務(wù)協(xié)會(huì)制訂行業(yè)自律規(guī)范，突出誠(chéng)信建設(shè)，以互利互惠謀發(fā)展，樹(shù)立如東電商誠(chéng)信形象。今年5月4日，該局組織了“互聯(lián)網(wǎng)+青年雙創(chuàng)”座談暨“陽(yáng)光力量牽手行”青年電商護(hù)航計(jì)劃啟動(dòng)會(huì)，進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)答疑，并贈(zèng)閱《網(wǎng)絡(luò)交易管理理論與實(shí)務(wù)》等書(shū)籍，以實(shí)際行動(dòng)促進(jìn)電子商務(wù)市場(chǎng)的又快又好發(fā)展。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇八
今天上午，全市農(nóng)場(chǎng)改革發(fā)展現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在我場(chǎng)召開(kāi)，下午張市長(zhǎng)又在我場(chǎng)主持召開(kāi)“一主三化”示范建設(shè)工作會(huì)，這充分體現(xiàn)了市領(lǐng)導(dǎo)對(duì)bb發(fā)展的高度重視和關(guān)心支持，我們深受鼓舞和鞭策。下面，我代表農(nóng)場(chǎng)黨委就bb的有關(guān)工作簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：
一、1—8月工作情況
今年以來(lái)，在市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心重視和市區(qū)相關(guān)部門(mén)的大力支持下，我們堅(jiān)持都市農(nóng)業(yè)發(fā)展方向，緊扣“一主三化”示范建設(shè)目標(biāo)，突出改革創(chuàng)新，狠抓各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得新
成績(jī)
。
(一)目標(biāo)任務(wù)扎實(shí)推進(jìn)。截至8月底，完成市口徑財(cái)政收入4600萬(wàn)元，占全年目標(biāo)任務(wù)6000萬(wàn)元的76.67%。農(nóng)工純收入和增幅保持良好態(tài)勢(shì)，人均純收入4900元，占目標(biāo)7230元的67.77%(具體詳見(jiàn)補(bǔ)充材料)。
(二)泛bb區(qū)域發(fā)展(aabb臺(tái)灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園籌建工作)扎實(shí)推進(jìn)。
2月11日，李市長(zhǎng)、張市長(zhǎng)在bb主持召開(kāi)的專題辦公會(huì)上，要求我們進(jìn)一步樹(shù)立大bb理念，聯(lián)動(dòng)三里、大潭、六指等泛bb區(qū)域發(fā)展，3月1日、6月21日、8月28日，區(qū)委書(shū)記袁堃、區(qū)長(zhǎng)徐進(jìn)先后三次就落實(shí)李市長(zhǎng)、張市長(zhǎng)指示精神在bb召開(kāi)專題會(huì)議，研究推進(jìn)泛bb區(qū)域發(fā)展工作。一是成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。由一名區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)牽頭，區(qū)兩辦、發(fā)改委、土地規(guī)劃、農(nóng)業(yè)、商務(wù)、水務(wù)、建設(shè)、bb、三里、大潭、六指等單位負(fù)責(zé)人組成工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體組織協(xié)調(diào)泛bb區(qū)域建設(shè)。二是完成了規(guī)劃編制。緊扣bb“一區(qū)四基地”的發(fā)展定位，結(jié)合《aa(bb)臺(tái)灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園總體規(guī)劃》，與周邊的三里、大潭、六指等街鎮(zhèn)場(chǎng)部分區(qū)域形成近200平方公里的泛bb發(fā)展區(qū)域，由8個(gè)產(chǎn)業(yè)板塊構(gòu)成，努力將泛bb區(qū)域打造成“華中種業(yè)之都、都市農(nóng)業(yè)之窗”。
目前，規(guī)劃編制完成。園區(qū)投資優(yōu)惠政策市里正在加緊完善。三是aa(bb)臺(tái)灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園(籌)順利掛牌。今年3月以來(lái)，根據(jù)張市長(zhǎng)的安排，在市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的'帶領(lǐng)下,我們赴臺(tái)考察、推介，邀請(qǐng)臺(tái)灣農(nóng)業(yè)專家來(lái)場(chǎng)考察，國(guó)臺(tái)辦有關(guān)負(fù)責(zé)人就創(chuàng)業(yè)園申報(bào)工作來(lái)場(chǎng)指導(dǎo)，并提出了具體的申報(bào)意見(jiàn)。除與市、區(qū)農(nóng)業(yè)局、臺(tái)辦積極做好申報(bào)工作外，全力做好aa臺(tái)灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園的掛牌工作。7月6日，作為第四屆湖北aa臺(tái)灣周活動(dòng)的重要內(nèi)容之一的aa(bb)臺(tái)灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園掛牌儀式隆重舉行，來(lái)自大陸、臺(tái)灣等地各界人士400多人參加儀式。創(chuàng)業(yè)園的順利掛牌，不僅增進(jìn)了海峽兩岸人民的友誼，促進(jìn)了漢臺(tái)之間的交流與合作，同時(shí)也搭建了漢臺(tái)農(nóng)業(yè)交流的平臺(tái)。四是項(xiàng)目引進(jìn)進(jìn)展順利。其一，新博泰引資項(xiàng)目。4月20日，臺(tái)灣兆豐國(guó)際集團(tuán)太平洋世紀(jì)實(shí)業(yè)公司與aa新博泰公司聯(lián)手，投資3億元，占地600畝，把臺(tái)灣大湖的草莓產(chǎn)業(yè)化基地移植到aa臺(tái)灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園。目前，各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。其二，臺(tái)灣富圣花卉基地項(xiàng)目。該項(xiàng)目已落戶bb，按照aa市花卉開(kāi)發(fā)中心提供土地、設(shè)施，富圣公司提供技術(shù)、資金、市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)1萬(wàn)平方米的自動(dòng)溫控溫室，合作培育高檔蝴蝶蘭，今年10月可望投產(chǎn)。其三，“佳海農(nóng)耕”年華項(xiàng)目。擬引進(jìn)臺(tái)灣先進(jìn)的管理技術(shù)或與臺(tái)資合作，目前市區(qū)臺(tái)辦正在穿針引線。
(三)農(nóng)民新村建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。今年我們重點(diǎn)推進(jìn)四個(gè)還建點(diǎn)建設(shè)。一是沙口佳苑。一期20棟5萬(wàn)方新村已封頂，正著手內(nèi)部裝修、立面粉飾和相關(guān)配套設(shè)施建設(shè)。二是勝海家園。13萬(wàn)方樁基工程全部完成，即將轉(zhuǎn)入地上工程。三是下畈中心村。場(chǎng)地平整完成土地回填18萬(wàn)方，即將啟動(dòng)建設(shè)。四是高車中心村。高車中心村二期總建筑面積7萬(wàn)方，計(jì)劃建設(shè)還建樓31棟，其中今年完成11棟，地面工程已經(jīng)完成，即將轉(zhuǎn)入地上工程。
(四)都市農(nóng)業(yè)扎實(shí)推進(jìn)。重點(diǎn)是以優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)為主線，以項(xiàng)目為依托推進(jìn)了特色基地(板塊)建設(shè)。一是優(yōu)質(zhì)西甜瓜基地。在濱湖、沙口落實(shí)以早春紅玉、千島等優(yōu)質(zhì)早熟品種為主的優(yōu)質(zhì)西甜瓜面積1200畝。二是五七水產(chǎn)養(yǎng)殖示范基地。推廣黃顙魚(yú)、大口鰱等優(yōu)質(zhì)水產(chǎn)品種，投放魚(yú)苗42萬(wàn)尾，全場(chǎng)落實(shí)特種水產(chǎn)養(yǎng)殖面積7000畝。三是高車蔬菜新品種基地。擬投資168萬(wàn)元，占地196畝，與新辰公司合作，生產(chǎn)、展示蔬菜新品種。目前規(guī)劃編制已完成,擬于近期組織施工。四是aa花卉開(kāi)發(fā)中心bb花卉基地。已經(jīng)完成2.5萬(wàn)平方米的自控溫室建設(shè)，水、電、路、綠化等相關(guān)配套設(shè)施也即將完成，年內(nèi)可出圃各類草本花200萬(wàn)盆。五是省展中心新品種新技術(shù)展示基地。今年基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)任務(wù)基本完成，
專業(yè)
園區(qū)、綜合區(qū)(水肥、植保、果園建設(shè))、水產(chǎn)園區(qū)等三個(gè)園區(qū)投資進(jìn)度完成70%以上。截至目前，已展示新品種860個(gè)，共接待46個(gè)國(guó)家和地區(qū)以及國(guó)內(nèi)的參觀人員73批次2000多人。六是“佳海農(nóng)耕”項(xiàng)目正按“十一”預(yù)開(kāi)園抓緊建設(shè)。七是市農(nóng)科院bb基地。已啟動(dòng)的蔬菜科研所項(xiàng)目、農(nóng)科所項(xiàng)目、維生種苗項(xiàng)目、院立項(xiàng)目，年內(nèi)可基本完成建設(shè)。其中農(nóng)科所康隆園農(nóng)業(yè)生態(tài)資材10月試生產(chǎn)。擬投資1.5億元，集辦公、教學(xué)、科研、培訓(xùn)、展示于一體的新科研辦公大樓已經(jīng)完成項(xiàng)目申報(bào)，明年初動(dòng)工建設(shè)。
(五)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。著力推進(jìn)了“三大市潮、“五大龍頭企業(yè)”建設(shè)。“三大市潮方面，一是華中國(guó)際家居和建材產(chǎn)業(yè)基地。目前，征地任務(wù)已經(jīng)完成，5個(gè)村莊的拆遷還建工作正在進(jìn)行，地面附著物清理基本完成，概念性規(guī)劃已編制，待土地指標(biāo)下達(dá)后即可破土動(dòng)工。二是南順物流基地已完成征地和圍墻建設(shè)。三是中正中藥材市常目前，正加緊向上審報(bào)，力爭(zhēng)年內(nèi)拿到批文，啟動(dòng)建設(shè)。“五大龍頭企業(yè)”建設(shè)方面，一是中旺食品工業(yè)園。征地等前期準(zhǔn)備工作已全部完成。二是惠爾康食品工業(yè)園。圍墻建設(shè)已完工，一期主體工程已動(dòng)工建設(shè)，年底完工并試生產(chǎn)。目前，該公司3個(gè)奶牛場(chǎng)的3000多頭奶牛已全部轉(zhuǎn)到高車“bb牧潮，并協(xié)議收購(gòu)灄口奶牛養(yǎng)殖小區(qū)和江天牧業(yè)園約2000頭奶牛的牛奶，為新工廠乳品加工提供奶源。三是精武二期建設(shè)。已投入資金3000萬(wàn)元，廠房建設(shè)和設(shè)備安裝正在進(jìn)行，預(yù)計(jì)10月正式投產(chǎn)，可年深加工3萬(wàn)噸水禽熟制品。四是嘉禾公司項(xiàng)目。嘉禾公司收購(gòu)艾森公司后已投入300萬(wàn)元對(duì)設(shè)備進(jìn)行了檢修，購(gòu)買(mǎi)日處理300噸菜籽的烘干設(shè)備、新建2000平方米倉(cāng)庫(kù)，已于5月22日恢復(fù)生產(chǎn)。目前，1.4萬(wàn)噸油菜籽粗加工已經(jīng)完成，近期開(kāi)始煉制食用油。五是新辰食品公司。已完成投入2300萬(wàn)元，設(shè)備安裝和調(diào)試結(jié)束，擬在9月15日試生產(chǎn)，工廠投入使用后年生產(chǎn)能力可達(dá)到1萬(wàn)噸。與此同時(shí)，弘毅工業(yè)園鋁型材、玻璃深加工、鋼結(jié)構(gòu)加工等項(xiàng)目順利投產(chǎn)。華祥鋼構(gòu)、晨盛設(shè)備、金海印務(wù)等企業(yè)陸續(xù)投產(chǎn)。
(六)環(huán)境創(chuàng)新扎實(shí)推進(jìn)。一是加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。梅教河排污改造項(xiàng)目于6月份完成前期的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，7月份開(kāi)始主體工程建設(shè)，已經(jīng)完成工程量的60%左右?；轄柨蹬盼巯浜?xiàng)目規(guī)劃方案、項(xiàng)目申報(bào)評(píng)審、工程招投標(biāo)等前期準(zhǔn)備工作同時(shí)進(jìn)行，預(yù)計(jì)年內(nèi)可建設(shè)完成。灄陽(yáng)路2000米加寬工程，土方、路基已經(jīng)完成，預(yù)計(jì)10月動(dòng)工，年內(nèi)竣工。園區(qū)通道豬尾巴河路900米，征地等前期工作已經(jīng)完成。老黃武線鎮(zhèn)區(qū)至巨龍大道拓寬改造工程已經(jīng)基本完工。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園核心區(qū)重點(diǎn)建五通口鎮(zhèn)區(qū)重點(diǎn)推進(jìn)了正街的完善配套和亮化工程。改造人行便道1.8萬(wàn)平方米，建設(shè)停車場(chǎng)2處，設(shè)置停車位60個(gè)，新建公交車站5處。漢施公路鎮(zhèn)區(qū)段及光明路、新隆路280盞路燈7月初安裝完成，9月上旬將完成最后的通電測(cè)試及電力設(shè)施的安裝工作。二是大力實(shí)施“綠化bb”工程。投資230萬(wàn)元重點(diǎn)抓好農(nóng)產(chǎn)品加工園、生態(tài)農(nóng)業(yè)園區(qū)路網(wǎng)、鎮(zhèn)區(qū)各主次干道、漢英高速行道新植、補(bǔ)植及綠化廣嘗煙波花園、高車中心村的綠化。同時(shí)，指導(dǎo)督促了企業(yè)綠化、
校園
綠化。三是以“雙創(chuàng)”為抓手,全面加強(qiáng)了城鎮(zhèn)管理?！半p創(chuàng)”考核在遠(yuǎn)城區(qū)非城關(guān)鎮(zhèn)中排名第一。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇九
同志們、朋友們：
“虎躍瑞靄照中華，麗日春光映彩霞”。
二是科學(xué)普及工作實(shí)效好?？茀f(xié)抓住重點(diǎn)，突出主題，圍繞四大人群，深入開(kāi)展各類群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的科技咨詢、科普影視、祠堂科普等科普活動(dòng)，在社會(huì)營(yíng)造“學(xué)科學(xué)、愛(ài)科學(xué)、用科學(xué)”的良好氛圍。加大了科普資源開(kāi)發(fā)力度，積極參與科普動(dòng)漫制作，創(chuàng)作選送了優(yōu)秀作品參加廣東省第三屆科普作品創(chuàng)新大賽;利用《廣東科技報(bào)》平臺(tái)，開(kāi)辦了《端硯文化》專版，進(jìn)行《端硯文化》系列報(bào)道，創(chuàng)新了科普宣傳的途徑，豐富了科普宣傳的內(nèi)容，為促進(jìn)文化與經(jīng)濟(jì)的結(jié)合，促進(jìn)文化強(qiáng)市建設(shè)作出了積極的貢獻(xiàn)。
三是學(xué)術(shù)交流工作影響大。創(chuàng)辦了“科協(xié)論壇”，論壇水平較高，影響較大，成為了全市科協(xié)工作的新品牌。加強(qiáng)廣佛肇合作與對(duì)接，推動(dòng)《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要》貫徹實(shí)施，成功舉辦了“20xx肇-佛科協(xié)工作交流座談會(huì)”、“20xx實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略巡講”活動(dòng)，與珠三角城市科協(xié)共同簽署《珠三角科技團(tuán)體交流合作協(xié)議》，為促進(jìn)肇慶市科協(xié)與珠三角及港澳臺(tái)科技團(tuán)體之間的交流與合作搭建了良好的平臺(tái)。
二要努力提高全民族的科學(xué)素質(zhì)，在促進(jìn)人的全面發(fā)展上下功夫。要按照《_科學(xué)技術(shù)普及法》的要求，切實(shí)加強(qiáng)科普工作，推進(jìn)科普工作法制化。要以_《全民科學(xué)素質(zhì)行動(dòng)計(jì)劃綱要》總攬科普工作全局，按照“政府推動(dòng)、全民參與、提升素質(zhì)、促進(jìn)和諧”的工作方針，堅(jiān)持以人為本，以人的全面發(fā)展為科普工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)科技宣傳、教育、培訓(xùn)和普及，大力強(qiáng)化科普服務(wù)，全面推動(dòng)公民科學(xué)素質(zhì)建設(shè)，努力提高全民科學(xué)素質(zhì)。
在此，向大家拜個(gè)早年，祝大家身體健康，家庭幸福，萬(wàn)事勝意!
謝謝大家!
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇十
當(dāng)前醫(yī)院衛(wèi)生信息管理正處于一個(gè)新的變革時(shí)期,這個(gè)變革是醫(yī)院衛(wèi)生信息管理最具有革命性的變化。新疆各縣級(jí)醫(yī)院的信息化建設(shè)，不要說(shuō)與發(fā)達(dá)的沿海地區(qū)的醫(yī)院衛(wèi)生信息管理系統(tǒng)比較，就與西部有些地區(qū)比較，也同樣處于比較落后的水平。
一、縣級(jí)醫(yī)院信息化建設(shè)現(xiàn)狀。
醫(yī)院信息現(xiàn)代化建設(shè)應(yīng)該是“一把手工程”，必須得到醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的足夠重視。而實(shí)際上大多數(shù)縣級(jí)醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)都對(duì)醫(yī)院的信息建設(shè)認(rèn)識(shí)不足，參與管理的力度也不夠。其參加管理的職能科室多為醫(yī)院的二級(jí)科室，原因是認(rèn)為醫(yī)院的信息化建設(shè)光花錢(qián)，不創(chuàng)收。不能認(rèn)識(shí)到醫(yī)院信息化建設(shè)是提高醫(yī)院管理水平，提高醫(yī)護(hù)人員的臨床診療水平的潛在創(chuàng)收。也有的醫(yī)院對(duì)信息化建設(shè)投入了大量的資金，但效果并不好，其原因是在信息化建設(shè)中，缺乏科學(xué)的可行性論證。在我對(duì)幾家縣級(jí)醫(yī)院的信息化建設(shè)調(diào)查中，認(rèn)為存在以下幾個(gè)問(wèn)題：
1、醫(yī)院對(duì)衛(wèi)生信息現(xiàn)代化認(rèn)識(shí)不足。
（1）在與許多醫(yī)院接觸了解到，對(duì)于衛(wèi)生部制定的《全國(guó)衛(wèi)生信息化發(fā)展規(guī)劃綱要(xx年)》和《醫(yī)院信息系統(tǒng)基本功能規(guī)范》，許多醫(yī)院根本不知道，更不要說(shuō)學(xué)習(xí)和落實(shí)其精神了，我院也是從網(wǎng)上查詢到的。
（2）醫(yī)院聯(lián)網(wǎng)了,就可以達(dá)到信息共享的目的計(jì)算機(jī)可以把所有工作都完成，。
（3）只要建立了醫(yī)院信息系統(tǒng),就可以”開(kāi)源節(jié)流,堵漏增收”，忽視了醫(yī)院管理監(jiān)督體制和醫(yī)院管理系統(tǒng)的結(jié)合。
（4）大多數(shù)醫(yī)院的管理系統(tǒng)，多是基于“以財(cái)會(huì)核算為中心的his系統(tǒng)”，對(duì)先進(jìn)的臨床管理系統(tǒng)還在等待。
2、醫(yī)院衛(wèi)生現(xiàn)代化管理不到位。
醫(yī)院信息化管理職能科室極其混亂，除像新疆醫(yī)科大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院、石河子大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院、自治區(qū)人民醫(yī)院、昌吉州人民醫(yī)院等大醫(yī)院設(shè)有計(jì)算機(jī)中心和信息科管理醫(yī)院的信息系統(tǒng)外，大多數(shù)縣級(jí)醫(yī)院沒(méi)有成立信息科，成立的信息科只管理病案，不參與醫(yī)院的信息管理。而實(shí)際參與醫(yī)院信息系統(tǒng)管理的部門(mén)是財(cái)會(huì)科、設(shè)備科、醫(yī)務(wù)科、總務(wù)科、院辦等。
3、醫(yī)院對(duì)衛(wèi)生信息化的資金投入不足。
由于醫(yī)院信息系統(tǒng)在醫(yī)院的地位，造成了醫(yī)院信息化建設(shè)的投入不足。有的醫(yī)院現(xiàn)在還使用相當(dāng)落后的計(jì)算機(jī)硬件系統(tǒng)；軟件多是使用的低水平的收費(fèi)系統(tǒng)。
在我對(duì)幾家縣級(jí)醫(yī)院調(diào)查時(shí)，醫(yī)院信息科的同志講，醫(yī)院現(xiàn)在系統(tǒng)已經(jīng)相當(dāng)老化，計(jì)算機(jī)修修補(bǔ)補(bǔ)，只能勉強(qiáng)使用，想換臺(tái)計(jì)算機(jī)，不能及時(shí)更換，說(shuō)明醫(yī)院對(duì)信息化建設(shè)的認(rèn)識(shí)離衛(wèi)生部及衛(wèi)生廳的要求相差甚遠(yuǎn)。
在調(diào)查中，我發(fā)現(xiàn)，有的醫(yī)院使用的信息系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)商早已垮了，部分系統(tǒng)已不能運(yùn)行，且無(wú)人進(jìn)行維護(hù)，整個(gè)系統(tǒng)已經(jīng)失去正常的管理功能，在這種情況下，醫(yī)院缺少資金，不能夠及時(shí)更換系統(tǒng)，繼續(xù)勉強(qiáng)使用，如米泉市人民醫(yī)院等。
4、部分醫(yī)院在信息化建設(shè)中浪費(fèi)相當(dāng)嚴(yán)重有的醫(yī)院對(duì)信息化建設(shè)是相當(dāng)重視的，也投入了大量的資金。但由于醫(yī)院信息化人才的缺乏，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)又缺乏信息化建設(shè)的'經(jīng)驗(yàn)，故在購(gòu)買(mǎi)醫(yī)院信息系統(tǒng)時(shí)缺乏可行性論證，頻繁更換系統(tǒng)，造成資金的浪費(fèi)。此類醫(yī)院有以下幾種：
（1）醫(yī)院自行組織開(kāi)發(fā)信息管理系統(tǒng)。
醫(yī)院信息系統(tǒng)建立初期，許多醫(yī)院都根據(jù)自己醫(yī)院的運(yùn)作方式，找it人員自己開(kāi)發(fā)系統(tǒng)。當(dāng)時(shí)因系統(tǒng)僅為醫(yī)院的收費(fèi)系統(tǒng)，還能正常運(yùn)行。隨著醫(yī)院信息化建設(shè)的發(fā)展要求的提高，自己開(kāi)發(fā)的系統(tǒng)已不再滿足醫(yī)院信息現(xiàn)代化的要求，但醫(yī)院已經(jīng)浪費(fèi)了大量的資金。如昌吉地區(qū)以前使用的新疆易通公司和昌吉宏創(chuàng)公司的醫(yī)院管理系統(tǒng)。
（2）醫(yī)院為了“節(jié)約”，購(gòu)買(mǎi)低水平的系統(tǒng)。
在購(gòu)買(mǎi)醫(yī)院衛(wèi)生信息管理系統(tǒng)時(shí)，有的單位存在“重新建輕整合，重硬件輕軟件，重當(dāng)前輕長(zhǎng)遠(yuǎn)，重使用輕投入”的現(xiàn)象。故只側(cè)重于當(dāng)前利益，而不注重長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃。
許多醫(yī)院在購(gòu)買(mǎi)醫(yī)院系統(tǒng)軟件時(shí)，采取招標(biāo)方式購(gòu)買(mǎi)軟件系統(tǒng)。但由于醫(yī)院對(duì)醫(yī)院信息系統(tǒng)軟件的認(rèn)識(shí)不足，多以競(jìng)標(biāo)價(jià)格定中標(biāo)軟件，這實(shí)際是醫(yī)院購(gòu)買(mǎi)決策中的大忌。計(jì)算機(jī)硬件的透明度相當(dāng)高，品牌間有可比性。而醫(yī)院信息系統(tǒng)軟件，無(wú)可比性。這樣往往造成軟件使用一年好，二年壞而不得不換系統(tǒng)，造成因“節(jié)約”而浪費(fèi)的現(xiàn)象。
5、醫(yī)療衛(wèi)生信息技術(shù)人員的嚴(yán)重不足。
我們都知道，醫(yī)院衛(wèi)生信息管理技術(shù)是一個(gè)多學(xué)科的醫(yī)學(xué)工程。專業(yè)化的技術(shù)人員不但要有豐富的醫(yī)學(xué)知識(shí)、醫(yī)院管理的經(jīng)驗(yàn)，又要精通計(jì)算機(jī)技術(shù)，才能滿足醫(yī)院衛(wèi)生信息系統(tǒng)的自主管理、應(yīng)用及維護(hù)的需要。但各縣級(jí)醫(yī)院對(duì)此類人才培養(yǎng)不夠。據(jù)了解，醫(yī)院普遍認(rèn)為，要使用醫(yī)院臨床管理系統(tǒng)的難度很大，其原因是對(duì)現(xiàn)有的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員的計(jì)算機(jī)知識(shí)的培養(yǎng)不夠。要實(shí)現(xiàn)醫(yī)院信息現(xiàn)代化，從現(xiàn)在起就應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)有各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員計(jì)算機(jī)知識(shí)的培訓(xùn)。
二、新疆省內(nèi)his經(jīng)銷商現(xiàn)狀。
從我調(diào)查的數(shù)據(jù)表明，僅新疆省的醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域的醫(yī)療軟件生產(chǎn)供應(yīng)商或代理商就有幾十家之多。在現(xiàn)有的醫(yī)院衛(wèi)生信息管理系統(tǒng)的生產(chǎn)供應(yīng)商中，有許多都是皮包公司，有的根本沒(méi)有醫(yī)院管理軟件的資質(zhì)證，但卻到處參加醫(yī)院的招投標(biāo)工作。許多醫(yī)院在招投標(biāo)中考核比較嚴(yán)格，要求出示自主軟件產(chǎn)權(quán)證明時(shí)，使這些公司不得以退出。而一旦醫(yī)院未嚴(yán)格要求，這些所謂的生產(chǎn)供應(yīng)商便參與到招標(biāo)中，以低于生產(chǎn)成本的價(jià)格中標(biāo)，使醫(yī)院購(gòu)買(mǎi)的醫(yī)院衛(wèi)生信息管理系統(tǒng)軟件不能保證醫(yī)院的正常使用，嚴(yán)重地?fù)p害了醫(yī)院信息化的建設(shè)。而最終受害的是中標(biāo)的醫(yī)院。
三、醫(yī)院選擇his經(jīng)銷商的標(biāo)準(zhǔn)。
據(jù)上所述，選擇醫(yī)院信息系統(tǒng)軟件必須符合衛(wèi)生部《國(guó)家衛(wèi)生信息標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)理論》《國(guó)家醫(yī)院信息基本數(shù)據(jù)集標(biāo)準(zhǔn)》《電子病歷應(yīng)用基礎(chǔ)與標(biāo)準(zhǔn)》《醫(yī)院信息系統(tǒng)基本功能規(guī)范》。
在選擇醫(yī)院信息系統(tǒng)軟件生產(chǎn)供應(yīng)商的方面，好的his供應(yīng)商應(yīng)有以下特點(diǎn)：
1、專業(yè)化強(qiáng)，最好是專門(mén)從事his開(kāi)發(fā)的公司；
2、既有計(jì)算機(jī)專業(yè)人員又有醫(yī)院管理方面的專家；
3、有優(yōu)秀軟件的版權(quán)，有能力開(kāi)發(fā)和修改his軟件；
4、his軟件已經(jīng)過(guò)一年以上時(shí)間使用和若干醫(yī)院實(shí)踐檢驗(yàn)，已證明公司及其軟件和服務(wù)是穩(wěn)定可靠的。
5、公司的軟件要嚴(yán)格按照國(guó)家衛(wèi)生部制定的《醫(yī)院信息系統(tǒng)基本功能規(guī)范》生產(chǎn)，既要有醫(yī)院基礎(chǔ)管理系統(tǒng)，也要有醫(yī)院臨床管理系統(tǒng)和智能專家管理系統(tǒng)的支持。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇十一
為使我校保持_員先進(jìn)性教育活動(dòng)取得實(shí)效，7月初，我們通過(guò)座談、個(gè)別訪談和抽樣調(diào)查等方式，對(duì)我校黨建工作進(jìn)行了調(diào)研?，F(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下：
二、主要成績(jī)。
1、思想理論建設(shè)成效顯著。學(xué)校黨委堅(jiān)持把思想理論建設(shè)擺在黨的建設(shè)的首位，把理論學(xué)習(xí)與學(xué)校改革發(fā)展的實(shí)際緊密相結(jié)合，推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)思想觀念和教育觀念的創(chuàng)新；把學(xué)習(xí)研討與撰寫(xiě)理論學(xué)習(xí)文章、集中學(xué)習(xí)和自學(xué)、研讀原著與專家輔導(dǎo)相結(jié)合，加深理解，學(xué)以致用；堅(jiān)持選派干部到各級(jí)行政學(xué)院、黨校學(xué)習(xí)，開(kāi)闊視野，拓展思路，提高管理和領(lǐng)導(dǎo)水平；堅(jiān)持開(kāi)展骨干理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)，著力提高中層干部的思想政治素質(zhì)及管理水平；積極推進(jìn)“兩課”改革，_理論和“三個(gè)代表”重要思想“三進(jìn)”工作取得積極進(jìn)展。20**年，學(xué)校黨委理論學(xué)習(xí)中心組受到省委高校工委的表彰。
2、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)得到加強(qiáng)。20**年下半年，學(xué)校進(jìn)行了新一輪機(jī)構(gòu)、人事和分配制度改革。通過(guò)公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗，一批能力強(qiáng)、水平高的年輕干部走上了學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)崗位，增強(qiáng)班子活力。今年6月，學(xué)校召開(kāi)了黨代會(huì)，選舉產(chǎn)生了新一屆黨委和紀(jì)委，一批政治強(qiáng)、作風(fēng)正、思想解放、視野開(kāi)闊的同志進(jìn)入學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子，整體素質(zhì)明顯提高。
4、黨建的制度體系基本完善。先后制定了《黨建責(zé)任制》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》、《發(fā)展黨員工作細(xì)則》、《黨委（總支）工作條例》、《支部工作條例》、《黨委常委會(huì)議事規(guī)則》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)工作規(guī)則》等一系列規(guī)章制度，逐步形成了較為完備的黨建制度體系，為我校的黨建工作規(guī)范化奠定了基礎(chǔ)。
5、作風(fēng)建設(shè)明顯進(jìn)步。學(xué)校堅(jiān)持民主集中制原則，貫徹落實(shí)黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，積極推進(jìn)決策民主化和科學(xué)化，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、改革創(chuàng)新意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，辦學(xué)思想進(jìn)一步端正。在工作中堅(jiān)持黨的群眾路線，為師生排憂解難，解決師生員工普遍關(guān)心的問(wèn)題。
6、保持了學(xué)校的持續(xù)穩(wěn)定。學(xué)校黨委高度重視穩(wěn)定工作，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全工作責(zé)任制，及時(shí)排查不安定因素，妥善處置各種突發(fā)性事件，保持了學(xué)校的持續(xù)穩(wěn)定，為改革和發(fā)展提供了良好的環(huán)境，也為社會(huì)穩(wěn)定作出了貢獻(xiàn)。
7、促進(jìn)了學(xué)校教育事業(yè)快速發(fā)展。以來(lái)，學(xué)校辦學(xué)規(guī)模逐步擴(kuò)大，辦學(xué)條件明顯改善，師資隊(duì)伍得到加強(qiáng)，多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展格局初步形成，教學(xué)和科研水平穩(wěn)步提高，校園環(huán)境建設(shè)成效明顯，校園文化活動(dòng)生機(jī)勃勃，校內(nèi)管理體制改革，辦學(xué)體制改革取得較大進(jìn)展。20**年5月，學(xué)校通過(guò)國(guó)家教育部評(píng)審，成功更名為湖北工業(yè)大學(xué)；今年學(xué)校博士學(xué)位建設(shè)工作通過(guò)省教育廳專家立項(xiàng)評(píng)審。學(xué)校正在向全國(guó)一流地方多科性大學(xué)的目標(biāo)邁進(jìn)。
三、基本經(jīng)驗(yàn)。
多年來(lái)，我校黨建工作的實(shí)踐使我們深切地認(rèn)識(shí)到，加強(qiáng)和改進(jìn)高校黨的建設(shè)，必須始終不渝地堅(jiān)持黨對(duì)高校的領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹黨的教育方針，堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向；必須始終不渝地堅(jiān)持馬克思主義理論的指導(dǎo)，把思想建設(shè)放在首位，樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，自覺(jué)地以_理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦，指導(dǎo)工作；必須始終不渝地堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是的思想路線，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，適應(yīng)新形勢(shì)、研究新情況、解決新問(wèn)題，與時(shí)俱進(jìn)，不斷探索加強(qiáng)和改進(jìn)高校黨建工作的新路子；必須始終不渝地圍繞學(xué)校的根本任務(wù)和中心工作加強(qiáng)黨的建設(shè)，促進(jìn)高等教育的改革與發(fā)展；必須始終不渝地把維護(hù)高校穩(wěn)定放在壓倒一切的位置，及時(shí)化解各種矛盾，牢牢掌握工作的主動(dòng)權(quán)；必須始終不渝地堅(jiān)持黨的群眾路線，切實(shí)維護(hù)師生的合法權(quán)益，全心全意依靠廣大師生員工辦好學(xué)校。
四、主要問(wèn)題。
調(diào)研表明，我校黨建工作還存在一些問(wèn)題，主要表現(xiàn)在：
一是在理想信念方面，有些黨員理想信念動(dòng)搖，黨員意識(shí)淡薄，帶領(lǐng)群眾前進(jìn)的能力不強(qiáng)，不能很好發(fā)揮先鋒模范作用。學(xué)校有些黨員，還不同程度地存在著理想信念動(dòng)搖，世界觀、人生觀、價(jià)值觀發(fā)生偏差和錯(cuò)位的現(xiàn)象。有的對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義前途迷茫，信心不足；有的遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)，個(gè)人主義、自由主義嚴(yán)重；有的放松對(duì)自己的要求，把自己混同于一般群眾；有的大局意識(shí)不強(qiáng)，不能正確對(duì)待改革發(fā)展進(jìn)程中出現(xiàn)的利益調(diào)整，斤斤計(jì)較部門(mén)和個(gè)人得失；有的對(duì)國(guó)家大勢(shì)看不清楚，對(duì)一些現(xiàn)實(shí)問(wèn)題看不明白，甚至不想當(dāng)黨員等等。
二是在基層組織方面，少數(shù)黨的基層組織凝聚力、號(hào)召力、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)。個(gè)別黨的基層組織不能緊密結(jié)合中心任務(wù)開(kāi)展工作，思想政治工作比較薄弱；少數(shù)班子不團(tuán)結(jié)，不能貫徹民主集中制原則，在黨內(nèi)生活中不能開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)；有的對(duì)黨員缺乏有效的教育管理，使個(gè)別黨員長(zhǎng)期游離于組織之外；有的黨組織活動(dòng)形式呆板，內(nèi)容單調(diào)，效果較差等等。
三是在干部素質(zhì)方面，有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想理論水平不高，()依法辦學(xué)和解決復(fù)雜矛盾的能力不強(qiáng)。有的黨員干部履行職責(zé)不力，上崗后的表現(xiàn)與競(jìng)聘時(shí)的承諾差距明顯，工作成績(jī)不理想；有的干部大局意識(shí)淡薄，本位主義和部門(mén)意識(shí)較濃；少數(shù)快到退休年齡或提拔空間不大的干部，思想松懈，不求進(jìn)取，工作缺乏主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性；有的黨員干部不深入實(shí)際進(jìn)行調(diào)查研究，不從實(shí)際出發(fā)，不按客觀規(guī)律辦事，盲目決策、盲目拍板；有的黨員干部缺乏依法治校、依法行政的意識(shí)，不遵校紀(jì)校規(guī)，不按規(guī)矩程序辦事，為人不正、處事不公。
四是在校風(fēng)方面，有些黨員干部事業(yè)心和責(zé)任感不強(qiáng)，思想作風(fēng)不端正，工作作風(fēng)不扎實(shí)，存在脫離群眾的現(xiàn)象；少數(shù)黨員教師育人意識(shí)不強(qiáng)、為人師表不夠，部分黨員學(xué)風(fēng)不端正。有的黨員缺乏政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，把握社會(huì)主義辦學(xué)方向的能力不強(qiáng)；有的人缺乏事業(yè)心，精神萎靡不振，不思進(jìn)取，安于現(xiàn)狀，得過(guò)且過(guò)；有的人工作拖拉、方法簡(jiǎn)單、效率不高，遇到矛盾就上交，見(jiàn)到困難繞道走，工作積極性、主動(dòng)性差；有的人宗旨意識(shí)不強(qiáng)，群眾觀念淡薄，一事當(dāng)前，先替自己打算，有的甚至以個(gè)人為中心，為己不為民；少數(shù)黨員教師還沒(méi)有真正樹(shù)立“育人為本，德育為先”的理念，工作中不理解、不尊重學(xué)生，生活上不關(guān)心、不幫助學(xué)生的現(xiàn)象還不同程度地存在；在科研工作中還存在違背學(xué)術(shù)規(guī)范，侵占他人勞動(dòng)成果的不端行為；少數(shù)學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確，學(xué)習(xí)動(dòng)力不足，自由散漫，成天得過(guò)且過(guò)；部分學(xué)生壓力不足，應(yīng)付考試，對(duì)社會(huì)人才競(jìng)爭(zhēng)的嚴(yán)峻形勢(shì)認(rèn)識(shí)模糊，缺乏競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)；一些學(xué)生自我管理、自我約束的意識(shí)淡薄、能力不足，主動(dòng)學(xué)習(xí)、自我學(xué)習(xí)的能力較差，學(xué)習(xí)方法尚不能完全適應(yīng)大學(xué)學(xué)習(xí)的特點(diǎn)和要求；一些學(xué)生黨員不講誠(chéng)信，不嚴(yán)格要求自己，考試舞弊和惡意欠費(fèi)等現(xiàn)象還不同程度地存在；等等。
這些情況，反映了在我們的黨建工作中還存在著一些差距和問(wèn)題，需要進(jìn)一步采取有效措施，切實(shí)加以解決。
五、原因分析。
產(chǎn)生上述問(wèn)題的原因主要有以下幾點(diǎn)：
一是外部環(huán)境的影響。近些年來(lái)，國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)發(fā)生的深刻變化，使得高校廣大黨員干部的思想觀念、價(jià)值取向、精神文化需求和生活方式也發(fā)生了深刻變化。在社會(huì)財(cái)富增加、生活質(zhì)量明顯改善的同時(shí)，高校的一些黨員干部產(chǎn)生了崇尚個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)、追求學(xué)術(shù)地位的提高、重視物質(zhì)利益的獲取，輕視政治方向、政治態(tài)度、思想覺(jué)悟和自身品德修養(yǎng)等現(xiàn)象。與此同時(shí)，一些黨員干部的價(jià)值取向也發(fā)生了變化，逐步呈現(xiàn)出獨(dú)立性、選擇性、多變性、差異性的特點(diǎn)，自由主義、分散主義、拜金主義、享樂(lè)主義、利己主義等不良傾向在高校黨員干部中有不同程度的反映和體現(xiàn)，出現(xiàn)了一些模糊認(rèn)識(shí)。高校的一些黨員干部習(xí)慣于以社會(huì)為參照系，總認(rèn)為自己各方面還好，對(duì)自己要求不嚴(yán)格。所有這些都在一定程度上影響了我校廣大黨員干部的作風(fēng)建設(shè)，影響了我校的黨建工作。
二是深化改革出現(xiàn)的問(wèn)題。98年以來(lái)，學(xué)校先后進(jìn)行了三次以機(jī)構(gòu)、人事和分配制度改革為主要內(nèi)容的管理體制改革，同時(shí)積極推行職稱評(píng)審制度改革、學(xué)科調(diào)整、后勤社會(huì)化制度改革等等。這些改革措施打破了學(xué)校原有的平衡，也出現(xiàn)了一些新情況，少數(shù)師生員工沒(méi)有及時(shí)從心理上適應(yīng)過(guò)來(lái)。所有這些在一定程度上也影響了我校黨的建設(shè)。
三是理論學(xué)習(xí)動(dòng)力的不足。少數(shù)黨員認(rèn)為思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)是軟任務(wù)，提高學(xué)術(shù)水平是硬任務(wù)，缺少理論學(xué)習(xí)的內(nèi)在動(dòng)力和自覺(jué)性，存在先“?！焙蟆凹t”的思想。即便是理論學(xué)習(xí)時(shí)也不能把理論學(xué)習(xí)與思想實(shí)際緊密結(jié)合起來(lái)、與改造主觀世界結(jié)合起來(lái)，把理論束之高閣。理論脫離實(shí)際與實(shí)際脫離理論兩種傾向均不同程度的存在。少數(shù)黨員由于放松了對(duì)自己的思想改造，“四信”發(fā)生動(dòng)搖，導(dǎo)致精神支柱、精神動(dòng)力出現(xiàn)偏差，意志衰退，思想空虛，對(duì)馬克思主義心存疑慮，對(duì)社會(huì)主義前途產(chǎn)生疑惑。個(gè)別學(xué)生黨員學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確，動(dòng)力不足。
四是黨內(nèi)生活的松懈。由于客觀條件所限，少數(shù)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子黨內(nèi)民主生活會(huì)制度不健全，要求不嚴(yán)，質(zhì)量不高，有的甚至把黨內(nèi)民主生活會(huì)當(dāng)成了一般性的學(xué)習(xí)和工作通氣會(huì)，缺乏針對(duì)性，成員之間思想交流不夠；一些黨支部不嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)組織制度，民主生活會(huì)不按時(shí)召開(kāi)，或者只走過(guò)場(chǎng)、搞形式，降低了生活會(huì)的質(zhì)量；一些新任支部書(shū)記工作經(jīng)驗(yàn)不足，不能有效開(kāi)展黨內(nèi)生活，民主生活的創(chuàng)造性不夠，效果較差。
六、工作建議。
先進(jìn)性教育活動(dòng)是我校本年度黨建工作的中心任務(wù)。在全校開(kāi)展保持_員先進(jìn)性教育活動(dòng)，既是對(duì)全校黨員黨性觀念、大局意識(shí)的一次檢驗(yàn)，也是對(duì)全校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo)能力、領(lǐng)導(dǎo)水平的現(xiàn)實(shí)考驗(yàn)。同時(shí)也有利于我們集中一段時(shí)間和精力，通過(guò)強(qiáng)化教育，解決學(xué)校黨組織和黨員隊(duì)伍中存在的突出問(wèn)題。廣大黨員對(duì)此給予了高度關(guān)注，并對(duì)我校先進(jìn)性教育活動(dòng)提出了許多好的建議，主要有：
1、要建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。廣大黨員認(rèn)為，先進(jìn)性教育活動(dòng)能否取得實(shí)效，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)黨組織都要成立先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)，明確主要負(fù)責(zé)人為本單位先進(jìn)性教育活動(dòng)的第一責(zé)任人，其他黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要結(jié)合分工情況抓好分管（聯(lián)系）部門(mén)（單位）的先進(jìn)性教育活動(dòng)?；鶎狱h組織負(fù)責(zé)人作為先進(jìn)性教育活動(dòng)的直接責(zé)任人，要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，以高度的政治責(zé)任感和良好的精神狀態(tài)，扎扎實(shí)實(shí)地組織好學(xué)習(xí)動(dòng)員、分析評(píng)議、整改提高等各個(gè)階段的工作。各單位、各部門(mén)的主要負(fù)責(zé)同志要拿出足夠的精力，精心組織，不能有絲毫懈怠。要一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)帶一級(jí)，層層抓落實(shí)。
2、要充分發(fā)揮基層黨組織的作用。大家認(rèn)為，基層黨組織既是先進(jìn)性教育活動(dòng)的具體組織者、實(shí)施者，也是先進(jìn)性教育的工作重心。先進(jìn)性教育工作能否搞好，關(guān)鍵在于廣大黨員積極參與，關(guān)鍵在于各級(jí)黨組織發(fā)揮政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，關(guān)鍵在基層黨組織負(fù)責(zé)同志很好地履行職責(zé)。因此希望學(xué)校各級(jí)黨組織的負(fù)責(zé)同志，要提高思想認(rèn)識(shí)，把握工作要領(lǐng)，盡心盡責(zé)地把中央、省委、高校工委的精神，學(xué)校黨委的工作部署落到實(shí)處，把先進(jìn)性教育活動(dòng)搞好。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇十二
僅限學(xué)習(xí)交流，請(qǐng)勿抄襲和出售—7—對(duì)各類結(jié)余、沉淀資金要應(yīng)收盡收、重新安排，這方面大有文章可做。要加強(qiáng)財(cái)政資金績(jī)效管理。從為黨委政府管好錢(qián)、用好錢(qián)的大局出發(fā)，深化預(yù)算管理制度改革，推進(jìn)綜合預(yù)算管理，大力推動(dòng)零基預(yù)算改革，加強(qiáng)財(cái)政專項(xiàng)資金、部門(mén)項(xiàng)目資金、財(cái)政存量資金以及中央補(bǔ)助收入、非稅收入等各方面資金的統(tǒng)籌使用，堅(jiān)決打破財(cái)政資金固化格局，不斷提高財(cái)政資金管理使用效益。第四，要切實(shí)加強(qiáng)財(cái)政自身建設(shè)財(cái)政部門(mén)職能特殊、責(zé)任重大，在全面從嚴(yán)治黨上必須要有更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求。要全面貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，加強(qiáng)黨對(duì)財(cái)政工作的領(lǐng)導(dǎo)，著力打造一支忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化財(cái)政干部隊(duì)伍，為新時(shí)代財(cái)政改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。要突出加強(qiáng)政治建設(shè)。旗幟鮮明講政治，持續(xù)深入學(xué)習(xí)_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)《_談治國(guó)理政》第三卷，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)_最新重要講話重要指示精神，系統(tǒng)掌握貫穿其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法，在學(xué)思踐悟中堅(jiān)定理想信念，在奮發(fā)有為中踐行初心使命，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，確保財(cái)政干部政治上絕對(duì)可靠、對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)。要著力提高本領(lǐng)素質(zhì)。
僅限學(xué)習(xí)交流，請(qǐng)勿抄襲和出售—8—主動(dòng)適應(yīng)現(xiàn)代財(cái)政工作的需要，緊跟時(shí)代步伐，增強(qiáng)緊迫感，堅(jiān)持不懈加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)專業(yè)訓(xùn)練和實(shí)踐歷練，強(qiáng)化專業(yè)能力、專業(yè)精神，成為做好財(cái)政業(yè)務(wù)、推動(dòng)改革發(fā)展的行家里手。特別是面對(duì)困難和問(wèn)題，一定要多想怎么辦，而不是找理由不辦。財(cái)經(jīng)、金融人才短缺是我們的短板，要加大財(cái)政業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，下大氣力培養(yǎng)造就一批財(cái)經(jīng)金融專業(yè)人才。要堅(jiān)決守住紀(jì)律底線。嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格監(jiān)督管理，認(rèn)真執(zhí)行財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和規(guī)章制度，切實(shí)強(qiáng)化對(duì)財(cái)_力運(yùn)行的監(jiān)督與制約。各級(jí)財(cái)政干部要時(shí)刻繃緊清正廉潔這根弦，知敬畏、存戒懼、守底線，經(jīng)常性開(kāi)展警示教育，嚴(yán)肅查處財(cái)政領(lǐng)域違紀(jì)違法行為，持續(xù)建設(shè)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。財(cái)政作為管錢(qián)的部門(mén)，社會(huì)各界十分關(guān)注，各級(jí)財(cái)政干部要堅(jiān)決破除形式主義、官僚主義，堅(jiān)決整治“怕、慢、假、庸、散”作風(fēng)頑疾，嚴(yán)守廉潔從政的底線，樹(shù)立機(jī)關(guān)干部良好形象。總之，財(cái)政工作任務(wù)很重、責(zé)任很大。希望大家堅(jiān)定信心、保持定力，銳意進(jìn)取、主動(dòng)服務(wù)，更加積極有為地做好財(cái)政各項(xiàng)工作，為推動(dòng)全省高質(zhì)量跨越式發(fā)展、描繪好新時(shí)代改革發(fā)展新畫(huà)卷作出新的更大貢獻(xiàn)。
僅限學(xué)習(xí)交流，請(qǐng)勿抄襲和出售—11—思想。其實(shí)領(lǐng)導(dǎo)都是人，他有他的思想和風(fēng)格，有時(shí)候不是你們水平不行，而是領(lǐng)導(dǎo)思想在改變。人們說(shuō)電影是遺憾的藝術(shù)，其實(shí)搞文字也是這樣，材料在不斷地改，總有不滿意的地方，永遠(yuǎn)都是這樣。所以說(shuō)政研室工作確實(shí)比較清苦，但在這樣的情況下，大家還這么努力地去做，這種作風(fēng)確實(shí)很好。以后我們接觸的機(jī)會(huì)是比較多的。前些天我對(duì)辦公廳的工作講了“四句話，十六個(gè)字”，今天對(duì)我們政研室的工作要求也講“四句話，十六個(gè)字”。第一，出好思想。政研室是省委的智庫(kù)、外腦。所以第一個(gè)要求就是出好思想。政研室應(yīng)該是出思想出思路的地方，思想有各式各樣的，所以我這里強(qiáng)調(diào)一個(gè)好字，就是要出好思想。當(dāng)然，討論問(wèn)題不能有禁區(qū)，討論問(wèn)題的...
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醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇十三
同志們：
根據(jù)會(huì)議安排，受縣委書(shū)記_的委托，我就年全縣組織、宣傳、_、機(jī)關(guān)黨建、辦公室和群團(tuán)工作作簡(jiǎn)要總結(jié)，并對(duì)年工作作一些具體安排。
一、回顧工作，振奮精神。
2005年，全縣黨建工作在市委、縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉_理論和“三個(gè)代表”重要思想的偉大旗幟，按照科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的要求，以黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為主線，全力推進(jìn)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，各項(xiàng)工作都取得了較好的成績(jī)。一是以“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”為目標(biāo)，深入開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，使黨的基層組織建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)不斷加強(qiáng)。2005年被省委組織部、省婦聯(lián)表彰為四川省第六屆培養(yǎng)選拔女干部“伯樂(lè)獎(jiǎng)”先進(jìn)集體;在全市綜合考評(píng)中分別獲“建章立制獎(jiǎng)”和“服務(wù)獎(jiǎng)”;先進(jìn)性教育活動(dòng)在全市第二批先教活動(dòng)整改提高階段工作會(huì)議上作了經(jīng)驗(yàn)交流;黨員電教科技致富工程“村校結(jié)合”模式在全市農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育試點(diǎn)工作會(huì)議上交流推廣。二是以思想教育和對(duì)外宣傳為重點(diǎn)，全力推進(jìn)黨的十六屆四中、五中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)宣傳貫徹和世界品牌的宣傳促銷，使宣傳思想政治工作和對(duì)外宣傳工作取得了突出成績(jī)。在市委宣傳工作所設(shè)的17個(gè)單項(xiàng)中，我縣有14項(xiàng)獲獎(jiǎng)，獲獎(jiǎng)總數(shù)居全市第二，在年全市綜合排名第三的基礎(chǔ)上又有上升和提高。三是以凝聚力量、爭(zhēng)取人心為核心，積極化解矛盾、理順情緒，推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，使_工作取得了新進(jìn)展，多項(xiàng)工作受到了市委_部表彰;黨外干部的選拔、任用、管理、培訓(xùn)工作逐步規(guī)范化、制度化，得到了省委_部的充分肯定，在《四川_工作簡(jiǎn)報(bào)》上向全省交流推廣。四是以創(chuàng)建“四好”班子為載體，深化“創(chuàng)建五型機(jī)關(guān)，優(yōu)化四大環(huán)境”活動(dòng)，機(jī)關(guān)黨建工作明顯加強(qiáng)。2005年縣直機(jī)關(guān)工委宣傳工作被省直工委評(píng)為二等獎(jiǎng)，市直工委綜合考評(píng)為一等獎(jiǎng)。五是以“三個(gè)服務(wù)、三個(gè)滿意”為中心，努力提高服務(wù)的質(zhì)量和效率，使黨委辦公室工作再上新臺(tái)階?？h委辦在全市綜合考核蟬聯(lián)四連冠的基礎(chǔ)上，2005年再創(chuàng)佳績(jī)，有望實(shí)現(xiàn)五連冠(最后考核結(jié)果尚未公布，政研、保密、黨史、農(nóng)工辦工作已取得單項(xiàng)一等獎(jiǎng)，督查工作被省委督查室評(píng)為先進(jìn)單位)，多項(xiàng)工作獲省、市表彰。六是以“圍繞中心、服務(wù)發(fā)展”為目的，積極開(kāi)展各類群團(tuán)組織活動(dòng)，充分發(fā)揮了橋梁紐帶作用。工會(huì)“噸煤經(jīng)驗(yàn)”等工作，受到全總、省總、市總和縣委、縣政府的高度重視和充分肯定;勞動(dòng)保護(hù)群眾性監(jiān)督工作、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作被市總授予“先進(jìn)單位”稱號(hào)。團(tuán)縣委獲市委、市政府表彰為未成年人思想道德建設(shè)先進(jìn)單位;被團(tuán)市委、市農(nóng)業(yè)局表彰為市服務(wù)農(nóng)村青年增收成才先進(jìn)集體;“青年志愿者行動(dòng)”被團(tuán)市委授予特色工作獎(jiǎng)?？h婦聯(lián)獲市婦聯(lián)目標(biāo)管理考核一等獎(jiǎng)，省委組織部、省婦聯(lián)第六屆培養(yǎng)選拔女干部“伯樂(lè)獎(jiǎng)”，被省婦聯(lián)表彰為“四五”普法先進(jìn)集體，被市人事局、市婦兒工委表彰為宜賓市婦女兒童發(fā)展綱要先進(jìn)集體?？h科協(xié)榮獲市科協(xié)6個(gè)單項(xiàng)獎(jiǎng)、綜合目標(biāo)考核一等獎(jiǎng)、省科協(xié)學(xué)會(huì)工作先進(jìn)集體、開(kāi)辦《科普大篷車》電視欄目先進(jìn)單位、公眾科學(xué)素養(yǎng)調(diào)查先進(jìn)單位等榮譽(yù)。
以上成績(jī)的取得，是縣委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是縣委機(jī)關(guān)各部門(mén)干部職工奮力拼搏的結(jié)果，是全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門(mén)努力辛勤耕耘的結(jié)果。在此，我對(duì)大家取得的成績(jī)表示祝賀，對(duì)大家的辛勤努力表示感謝!二、突出重點(diǎn)，求取突破，認(rèn)真抓好2006年黨建和精神文明建設(shè)工作關(guān)于2006年黨建和精神文明建設(shè)的考核，我在講具體工作之前作一個(gè)說(shuō)明。黨建和精神文明建設(shè)考核工作一直都是一個(gè)難點(diǎn)和熱點(diǎn)，從目前的信息看，省委、市委和部門(mén)的考核都在進(jìn)行積極的探索，積極的改革。市委的考核，按往年的時(shí)間一般要在6月到7月份才出臺(tái)，我們縣上的考核和說(shuō)明要等市委考核出來(lái)后，再來(lái)布置這項(xiàng)工作就遲了。因此，在年至2005年考核基礎(chǔ)上，20，縣委辦以興委辦[2006]8號(hào)文件出臺(tái)了《關(guān)于黨建和精神文明建設(shè)目標(biāo)管理試行辦法》，這個(gè)試行辦法在原來(lái)的基礎(chǔ)上進(jìn)行了一個(gè)大膽的探索和改革。具體目標(biāo)的設(shè)置有三個(gè)方面：一是常規(guī)目標(biāo);二是重點(diǎn)目標(biāo);三是創(chuàng)新目標(biāo)。
常規(guī)目標(biāo)不組織考核，重點(diǎn)目標(biāo)每個(gè)季度由縣委目標(biāo)考核職能部門(mén)向縣委目標(biāo)辦報(bào)送，部門(mén)要減輕被考核單位負(fù)擔(dān)，要求是對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的抽查不得高于20%，對(duì)縣級(jí)機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位不得高于10%，朝輝書(shū)記對(duì)此非常重視，原來(lái)擬草的還要低一點(diǎn)，他適當(dāng)調(diào)升了一點(diǎn)。但是有幾項(xiàng)常規(guī)工作，比如文書(shū)檔案，年終縣級(jí)部門(mén)在重點(diǎn)工作抽查的時(shí)候，文書(shū)檔案要作為檢查必備。市上不組織年終考核了，加強(qiáng)了平時(shí)考核，市委政研室的文件已經(jīng)出臺(tái)，每個(gè)月通報(bào)一次到十個(gè)區(qū)縣和市級(jí)機(jī)關(guān)，加重了平時(shí)考核，市委目標(biāo)辦考核細(xì)則出臺(tái)，比以前還要嚴(yán)格。文書(shū)檔案如果不清理裝訂，將來(lái)要查看的時(shí)候，什么也拿不出來(lái)，則是對(duì)歷史不負(fù)責(zé)任。
2006年，我縣組織、宣傳、_、辦公室和群團(tuán)工作要圍繞省委提出的“舉旗幟、抓班子、帶隊(duì)伍、促發(fā)展”的總體要求，以縣十屆五次全委會(huì)提出的提升不斷創(chuàng)新的能力、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的能力、科學(xué)執(zhí)政的能力、拒腐防變的能力為切入點(diǎn)，圍繞中心，服務(wù)大局，突出重點(diǎn)，致力創(chuàng)新，全力推進(jìn)黨建工作更上新臺(tái)階。
(一)突出“班子建設(shè)”和“隊(duì)伍建設(shè)”兩個(gè)重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)組織工作1、深入推進(jìn)黨的先進(jìn)性教育。加強(qiáng)黨的先進(jìn)性教育是保持黨的生機(jī)和活力的重要途徑，是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作任務(wù)。全縣各級(jí)黨組織要在鞏固和擴(kuò)大第一、二批先進(jìn)性教育活動(dòng)成果，抓好前兩批先進(jìn)性教育整改措施和責(zé)任機(jī)制落實(shí)的基礎(chǔ)上，尤其是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要扎實(shí)開(kāi)展第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)。要緊緊圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村這個(gè)主題，抓好正面教育和典型示范帶動(dòng)，把解決影響農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問(wèn)題作為先進(jìn)性教育的著力點(diǎn)，把健全農(nóng)村基層組織、發(fā)揮黨員模范作用作為先進(jìn)性教育的重要內(nèi)容，突出抓好先進(jìn)典型宣傳示范活動(dòng)和駐村幫扶活動(dòng)，加快建立保持先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制，著重構(gòu)建黨員長(zhǎng)期受教育的學(xué)習(xí)機(jī)制、純潔黨員隊(duì)伍的管理機(jī)制、密切聯(lián)系群眾的服務(wù)機(jī)制、改進(jìn)基層組織建設(shè)的工作機(jī)制、加強(qiáng)新形勢(shì)下黨建工作的責(zé)任機(jī)制等制度，確保第三批先進(jìn)性教育有序推進(jìn)，取得預(yù)期實(shí)效。
2、切實(shí)加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。機(jī)關(guān)黨建要抓好示范這個(gè)亮點(diǎn)，著力推進(jìn)“黨員示范崗”、“黨員示范窗口”等創(chuàng)建活動(dòng)。要深入開(kāi)展“創(chuàng)建五型機(jī)關(guān)、優(yōu)化四大環(huán)境”活動(dòng)，農(nóng)村黨建要圍繞社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)這個(gè)主題，通過(guò)先進(jìn)新村創(chuàng)建，采取包村責(zé)任制，努力打造一批起點(diǎn)高、特色明、帶動(dòng)力強(qiáng)的社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)示范村;力爭(zhēng)創(chuàng)建2個(gè)以上市級(jí)“新農(nóng)村”典型、10個(gè)以上縣級(jí)“新農(nóng)村”典型，同時(shí)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要有12個(gè)本級(jí)典型;重點(diǎn)加強(qiáng)村黨支部建設(shè)，選好配強(qiáng)村支部班子尤其是支部書(shū)記;要繼續(xù)辦好村干部大專班，繼續(xù)探索跨村聯(lián)建黨組織設(shè)置工作。社區(qū)黨建要突出服務(wù)這個(gè)重點(diǎn)，建立完善社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)機(jī)制，創(chuàng)新社區(qū)黨建工作方式，推進(jìn)“黨建工作示范社區(qū)”創(chuàng)建。非公企業(yè)黨建要突破建立黨組織這個(gè)難點(diǎn)，理順黨建工作管理體制，擴(kuò)大黨建工作覆蓋面。要高度重視黨員隊(duì)伍發(fā)展，尤其要切實(shí)解決農(nóng)村黨員隊(duì)伍青黃不接的問(wèn)題，加強(qiáng)對(duì)社區(qū)黨員、流動(dòng)黨員的管理，及時(shí)處置不合格黨員，提高黨員隊(duì)伍建設(shè)管理水平，進(jìn)一步夯實(shí)黨的組織基礎(chǔ)。
3、努力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)。要進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)“四好”活動(dòng)。要結(jié)合今年行政區(qū)劃調(diào)整和鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作，選好配強(qiáng)縣級(jí)機(jī)關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子，優(yōu)化班子整體結(jié)構(gòu)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整，大家都已知道，撤并6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，還剩15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。我理解，按照郭書(shū)記的講話要求，領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部以及其它干部，要經(jīng)受住考驗(yàn)和檢驗(yàn)，這既是機(jī)遇，又是挑戰(zhàn)。從機(jī)遇來(lái)說(shuō)，區(qū)劃調(diào)整和換屆，大家工作干得好的，有一個(gè)平臺(tái);挑戰(zhàn)，不只是對(duì)撤消的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要統(tǒng)籌調(diào)整，有的干部做一天和尚，鐘都撞不響，工作無(wú)所作為，也可以調(diào)整到其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)、其他單位或遠(yuǎn)一點(diǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)去。要按照民主集中制的原則，健全集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)制，確保領(lǐng)導(dǎo)班子協(xié)調(diào)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。要努力提高黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)，以深入開(kāi)展保持_員先進(jìn)性教育活動(dòng)為載體，切實(shí)增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。在加快興文經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展進(jìn)程中，全縣各級(jí)黨組織要為干部創(chuàng)造一個(gè)干事創(chuàng)業(yè)、發(fā)揮潛能的平臺(tái)，讓每一位干部都能找準(zhǔn)位置、增長(zhǎng)才干、提高能力，積極探索加強(qiáng)干部隊(duì)伍管理的新思路和新舉措，建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。
4、加快推進(jìn)“人才開(kāi)發(fā)工程”建設(shè)。要堅(jiān)持黨管人才的原則，高度重視人才工作，切實(shí)做好人才引進(jìn)、培養(yǎng)和使用，既要抓好引進(jìn)人才，又要發(fā)揮好本地人才的積極作用。要加大對(duì)人才開(kāi)發(fā)先進(jìn)單位和優(yōu)秀人才的表彰宣傳力度，努力形成人人爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的環(huán)境氛圍;健全人才激勵(lì)機(jī)制，落實(shí)各類人才獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)政策，實(shí)行各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)對(duì)聯(lián)系人才制;積極構(gòu)建人才之間合理流動(dòng)平臺(tái)，建立科學(xué)合理的人才業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)與收入分配掛鉤機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)人才開(kāi)發(fā)示范單位和優(yōu)秀人才示范崗的考核管理。要著力培養(yǎng)黨政領(lǐng)導(dǎo)人才執(zhí)政能力，培養(yǎng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力，培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才技術(shù)創(chuàng)新能力，培養(yǎng)職業(yè)技能人才和農(nóng)村實(shí)用人才新技術(shù)應(yīng)用能力。
(二)突出“思想建設(shè)”和“精神文明建設(shè)”兩個(gè)重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)宣傳思想工作。
1、理論武裝著重實(shí)效性，打牢共同思想基礎(chǔ)。一要認(rèn)真組織中心組學(xué)習(xí)。要進(jìn)一步完善干部理論學(xué)習(xí)考核辦法，以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，充分發(fā)揮各級(jí)黨委中心組學(xué)習(xí)的示范作用，扎實(shí)推進(jìn)黨員干部的理論學(xué)習(xí)。二要深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹科學(xué)發(fā)展觀。要引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹(shù)立以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的觀念、以改革促發(fā)展的觀念、統(tǒng)籌兼顧的觀念、執(zhí)政為民的觀念、求真務(wù)實(shí)的觀念，把學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀同推進(jìn)“旅游興縣”戰(zhàn)略、實(shí)施“工業(yè)強(qiáng)縣”戰(zhàn)略、“建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村”的實(shí)踐結(jié)合起來(lái)，同構(gòu)建“和諧興文、美好興文”的各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，同推動(dòng)干部作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變結(jié)合起來(lái)，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹科學(xué)發(fā)展觀的成果轉(zhuǎn)化為促進(jìn)發(fā)展的科學(xué)理念，轉(zhuǎn)化為正確的方針政策，轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的實(shí)際能力，轉(zhuǎn)化為人民群眾的自覺(jué)行動(dòng)。
三要加強(qiáng)對(duì)事關(guān)興文發(fā)展大計(jì)的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的研究。要整合全縣社科資源，對(duì)關(guān)系興文發(fā)展的有關(guān)重大問(wèn)題開(kāi)展專題研討，力爭(zhēng)推出一批具有較強(qiáng)針對(duì)性、說(shuō)服力和影響力的理論成果，為縣委、縣政府科學(xué)決策提供理論支撐和政策咨詢。四要不斷增強(qiáng)理論宣傳的針對(duì)性和影響力。加強(qiáng)理論宣傳與市縣主要媒體的協(xié)作互動(dòng)，積極探索利用大眾傳媒開(kāi)展理論宣傳的新途徑、新形式，緊密結(jié)合興文“直面挑戰(zhàn)、搶抓機(jī)遇、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、加快發(fā)展，全力打造和諧興文”的實(shí)踐，結(jié)合建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的實(shí)踐，結(jié)合全縣黨員干部群眾的思想實(shí)際，組織好專題宣講、專題研討等活動(dòng)。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇十四
按照組織生活會(huì)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)安排，結(jié)合自身實(shí)際情況，我就學(xué)習(xí)、工作和生活中存在的問(wèn)題進(jìn)行了對(duì)照檢查?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
1、學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全。一年來(lái)，我堅(jiān)持閱讀了網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊上的一些時(shí)政要聞及與業(yè)務(wù)相關(guān)的文章，細(xì)讀了《xx縣文史資料》、《養(yǎng)生與健康》等書(shū)籍，但學(xué)習(xí)內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面，對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)的不透，掌握的不夠好。尤其是沒(méi)有自覺(jué)和系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)，致使自己理論基礎(chǔ)不夠扎實(shí)，有時(shí)看問(wèn)題和做事情過(guò)于片面。同時(shí)，學(xué)習(xí)還存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，缺乏深學(xué)苦讀的恒心忍勁，缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺(jué)行動(dòng)。
2、日常服務(wù)不夠細(xì)。辦公室的服務(wù)工作，主要是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為部門(mén)服務(wù)、為基層服務(wù)。在服務(wù)過(guò)程中，有時(shí)僅圖完成任務(wù)，沒(méi)有深入進(jìn)行思考。有些事情雖然做了，但沒(méi)有做到位，效果不夠理想。在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)時(shí)，很多時(shí)候就事論事，缺乏更全面的思考和更恰當(dāng)?shù)姆?wù)。在為部門(mén)和基層服務(wù)時(shí)，督促協(xié)調(diào)居多，溝通服務(wù)偏少。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排給部門(mén)的事項(xiàng)，有時(shí)進(jìn)行了轉(zhuǎn)達(dá)并提出建議意見(jiàn)，但多數(shù)時(shí)候只進(jìn)行了簡(jiǎn)單的轉(zhuǎn)達(dá)，沒(méi)有提出科學(xué)、合理的建議。
3、工作方法不夠活。工作注重抓細(xì)、抓實(shí)、抓具體，但有時(shí)方法不夠靈活，忙起來(lái)時(shí)不講究藝術(shù)，事后也很后悔。靈活應(yīng)變能力不強(qiáng)，有時(shí)僅注重原則性，按文件要求和有關(guān)規(guī)定辦事，沒(méi)有及時(shí)采取變通的方法處理，傷害了同志之間的感情。有時(shí)僅憑自己的主觀想象思考和處理問(wèn)題，沒(méi)有從多個(gè)角度、多個(gè)層次進(jìn)行全面思考，沒(méi)有及時(shí)征求意見(jiàn)，致使辦理效果不夠理想。
4、自我要求不夠嚴(yán)。隨著工作年限的增加，自己的惰性也隨之增長(zhǎng)，怕?lián)負(fù)?dān)，怕?lián)刎?zé)，滿足于面上工作不出問(wèn)題，只限于完成份內(nèi)工作，沒(méi)有很好地思考工作中的其他問(wèn)題。有時(shí)還存在急于求成的思想，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高質(zhì)量的意識(shí)還不夠強(qiáng)。有的工作只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。雖注重加強(qiáng)了自身建設(shè)，注重各種場(chǎng)合嚴(yán)格要求自己，但有時(shí)也有隨大流的思想，降低工作要求和標(biāo)準(zhǔn)。
5、創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)。在工作中，雖進(jìn)行了一些嘗試和創(chuàng)新，也取得了一些實(shí)效，但就工作需要來(lái)說(shuō)，還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。特別是在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為部門(mén)服務(wù)、為鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)等方面創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng)，力度還不夠大。很多工作只是按步就班，按原有的辦法和模式去完成，有時(shí)甚至被動(dòng)應(yīng)付，缺乏創(chuàng)新。在具體工作中，有時(shí)還存在畏難情緒，不愿接觸難度大的問(wèn)題，銳意進(jìn)取、大膽創(chuàng)新的膽略不足。
以上問(wèn)題的存在，主要是由于主觀認(rèn)識(shí)不正確、主觀努力不夠等原因造成的。具體來(lái)說(shuō)，有以下幾點(diǎn)：
1、降低了學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)為只要及時(shí)學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)相關(guān)的知識(shí)，便能勝任工作，完成一些常規(guī)性工作任務(wù)。對(duì)于一些非常規(guī)性的工作，認(rèn)為需要時(shí)只要臨時(shí)翻翻書(shū)，相關(guān)問(wèn)題便能得到解決。這種思想的存在，致使學(xué)習(xí)的內(nèi)容很不系統(tǒng)、很不全面，出現(xiàn)時(shí)松時(shí)緊現(xiàn)象。
2、淡化了服務(wù)意識(shí)。認(rèn)為只要服務(wù)事項(xiàng)按時(shí)辦理，便可高枕無(wú)憂，沒(méi)有更多地去想服務(wù)細(xì)節(jié)和效果。有時(shí)雖想到了細(xì)節(jié)，但沒(méi)有抓好跟蹤落實(shí)。在為部門(mén)和基層服務(wù)時(shí)缺乏耐心，甚至以上級(jí)或領(lǐng)導(dǎo)者自居，淡化了服務(wù)意識(shí)。
3、放松了紀(jì)律約束。工作中有時(shí)沒(méi)有做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，偶爾也出現(xiàn)混日子的思想，認(rèn)為只要過(guò)意得去就可以了，沒(méi)有必要把自己要求得太嚴(yán)，把自己捆得太緊，產(chǎn)生事不關(guān)己、高高掛起，不求有功、但求無(wú)過(guò)的錯(cuò)誤思想。
4、忽視了工作創(chuàng)新。認(rèn)為只要工作中有一些創(chuàng)新，及時(shí)完成了任務(wù)，也沒(méi)有出現(xiàn)差錯(cuò)，便是盡職盡責(zé)。只要領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有明確要求的事項(xiàng)，往往按照已有的辦法和措施去辦理，缺少創(chuàng)新的動(dòng)力。有時(shí)也瞻前顧后，怕得罪人，不愿冒風(fēng)險(xiǎn)，工作求平穩(wěn)。
通過(guò)對(duì)照檢查，我認(rèn)真反思了自己的不足，決心在今后的工作中邊學(xué)邊改，認(rèn)真把握好以下幾個(gè)方面：
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)。擠出時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)及法律知識(shí)，不斷用新知識(shí)、新理念武裝頭腦，逐步提高駕馭工作的能力。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，開(kāi)動(dòng)腦筋深入思考，用理論指導(dǎo)實(shí)踐，以實(shí)踐提升水平。
2、強(qiáng)化服務(wù)，改進(jìn)作風(fēng)。把為領(lǐng)導(dǎo)、為部門(mén)、為基層搞好服務(wù)作為自己的本職工作，發(fā)揚(yáng)“認(rèn)真負(fù)責(zé)、埋頭苦干”的作風(fēng)，把各個(gè)環(huán)節(jié)想細(xì)，把各項(xiàng)工作干實(shí)。切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，加強(qiáng)聯(lián)系與協(xié)作，以服務(wù)促落實(shí)，努力把服務(wù)工作干好。
3、轉(zhuǎn)變觀念，大膽工作。加強(qiáng)與同志之間的交流和溝通，學(xué)習(xí)借鑒同事之間的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，不斷提高靈活應(yīng)變能力和科學(xué)處理水平，爭(zhēng)取每一項(xiàng)工作的完成都讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、部門(mén)滿意、基層滿意。
4、嚴(yán)于律己，樂(lè)于奉獻(xiàn)。把自己的職位看作是一份責(zé)任、一份義務(wù)，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，管好自己，發(fā)揚(yáng)嚴(yán)于律已、樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神，從一點(diǎn)一滴做起，以實(shí)際行動(dòng)樹(shù)立良好形象，做出應(yīng)有的成績(jī)。
以上提到的僅是我自身存在不足的一部分，我身上存在的問(wèn)題還很多，這次找的還不全，請(qǐng)大家?guī)兔χ赋?，我將不勝感激。謝謝大家。
醫(yī)院調(diào)研會(huì)發(fā)言材料篇十五
（2020年5月31日）。
xxx?
下面，講一下調(diào)研工作：
一、2020年紀(jì)檢監(jiān)察調(diào)研和法規(guī)工作基本情況?
高1?
行政效能的意見(jiàn)》、《關(guān)于依紀(jì)依法辦案的若干規(guī)定》和《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)考核辦法》等多個(gè)規(guī)章制度，有力地推動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)的有力開(kāi)展。
二、2020年調(diào)研工作的主要任務(wù)?
一是把握好調(diào)研工作的基本原則。概括起來(lái)說(shuō)，就是“四個(gè)堅(jiān)持”、“三個(gè)貼緊”、“二個(gè)結(jié)合”、“一個(gè)龍頭”?！八膫€(gè)堅(jiān)持”就是：堅(jiān)持從社會(huì)主義初級(jí)階段基本國(guó)情和執(zhí)政黨的基本黨情出發(fā)，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)的思想路線，堅(jiān)持從黨的廉政建設(shè)和反腐敗工作的實(shí)際中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題，堅(jiān)持把對(duì)策研究作為調(diào)研工作的重點(diǎn)。“三個(gè)貼緊”就是：調(diào)研工作要貼緊經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，貼緊一個(gè)時(shí)期紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的中心工作，貼緊消極腐敗現(xiàn)象易發(fā)多發(fā)的關(guān)鍵部位和紀(jì)檢監(jiān)察工作的薄弱環(huán)節(jié)?！岸€(gè)結(jié)合”就是：重點(diǎn)課題與一般課題相結(jié)合，依靠自身力量和借助外部力量相結(jié)合，形成調(diào)研工作的合力?！耙粋€(gè)龍頭”就是：紀(jì)檢監(jiān)察調(diào)研工作必須堅(jiān)持以調(diào)研課題為龍頭，帶動(dòng)政策研究、理論研究，發(fā)揮調(diào)研部門(mén)的”外腦”作用。
起草《實(shí)施綱要》的實(shí)施細(xì)則，力求在增?
強(qiáng)針對(duì)性、指導(dǎo)性、可操作性上下功夫。在市委《實(shí)施辦法》出臺(tái)后，立即著手修改完善，最后以黨委（黨組）名義下發(fā)執(zhí)行。