寫心得體會可以讓我們更好地總結(jié)經(jīng)驗，為未來的學習和工作提供有益的參考。撰寫心得體會時要注意不要過于主觀化，要客觀公正地表達自己的觀點和感受。小編整理了一些關(guān)于心得體會的實用技巧，供大家學習使用。
企業(yè)春訓心得體會篇一
根據(jù)縣委、縣政府工作安排，我們黨政服務(wù)中心開展了為期七天的春訓學習活動，爭取了集中學習和自學相結(jié)合的方式，分別學習了《縣委、縣政府20xx年工作要點》、《澄城縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要》和《縣委十五屆十一次全體(擴大)會議》精神等。本人通過學習，進一步拓展了知識面，開闊了視野，更新了學習理念，可謂受益匪淺，感受良多，現(xiàn)將心得體會總結(jié)如下:
一、 發(fā)揚敬業(yè)精神、端正態(tài)度，努力提高業(yè)務(wù)水平。
通過這一段時間的學習，反思自己在工作中的表現(xiàn)，感覺自己在工作中還不夠細心，在文字的校對，數(shù)據(jù)信息的采用，行文的標準規(guī)范等方面不時有疏漏之處。在今后的工作中，一定要多在公文寫作方面下功夫，對交辦到手中的工作，要迅速做出回應(yīng)并做到嚴謹細致，確保不出紕漏，不給工作帶來任何不利影響。
二、發(fā)揚責任意識，主動學習，提高自身理論修養(yǎng)和綜合知識水平。
要拓寬學習渠道，對一些典型的文件資料要仔細鉆研，透徹理解領(lǐng)會文章的實質(zhì)和指導(dǎo)思想。今后一定要多進行自我鍛煉，抓住問題的“關(guān)鍵點”進行分析，使自己寫出的文章達到有預(yù)見性、針對性和可操作性的要求。
三、發(fā)揚務(wù)實精神，努力轉(zhuǎn)變工作作風。
在平時的工作中，要加強工作的主動性，積極通過提高自身能力來解決問題;對辦公室人員應(yīng)該掌握的一些數(shù)據(jù)和常識，繼續(xù)改進，努力搞精搞細;要不斷地自我加壓，從每一件小事做起，從每一個細節(jié)做起，以更高的標準，更嚴的要求，更踏實的工作作風要求自己，要精益求精，追求一流的工作質(zhì)量，切實做好每項工作。
通過此次春訓，我體會到無論做什么工作，都要端正態(tài)度，要加強學習各方面的知識來開拓眼界，不斷提高自身的政治修養(yǎng)。對工作要有一種服務(wù)意識，事情無論大小都要盡心盡力，在工作中要不斷思考，不斷總結(jié)，不斷創(chuàng)新，充分調(diào)動自己的主觀能動性，提高自己的能力和工作質(zhì)量，在任何時候都要注意維護的形象和聲譽，做一個合格的辦公室工作人員。
企業(yè)春訓心得體會篇二
近日，我參加了公司舉辦的春訓會，此次活動讓我獲益良多，深感寶貴。通過與同事們的互動和學習，我收獲了新的思考和啟示，進一步提高了自身能力和素質(zhì)。下面，我將結(jié)合個人感受，總結(jié)出此次春訓會的心得體會。
首先，在春訓會中，我深刻體驗到了團隊協(xié)作的重要性。在一個集體中，每個人的成績不是孤立的，而是與他人的付出息息相關(guān)。在活動中，我們與各部門的同事深入交流，互相了解彼此的優(yōu)勢和困惑，并共同探討解決問題的有效途徑。通過這種協(xié)作和合作，我意識到只有充分發(fā)揮團隊中每個人的優(yōu)勢，才能最大程度地實現(xiàn)整個團隊的目標。作為一名銷售人員，我明白在與客戶打交道的過程中，同事們的支持和配合是不可或缺的。只有凝聚人心，形成強大的團隊，才能在市場競爭中取得更好的成績。
其次，春訓會也為我提供了一個拓展視野和學習進取的機會。在春訓會上，我們邀請了多位行業(yè)專家進行培訓和分享經(jīng)驗，他們既是業(yè)內(nèi)知名人士，又有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。通過聆聽專家們講述自己曾遇到的困難和挑戰(zhàn)，我深刻認識到在面對困境時，眼界和思維的開闊是關(guān)鍵。作為企業(yè)員工，我們不能沉溺于舒適區(qū)，只有不斷學習和進取，才能與時俱進，保持競爭力。我也決心在工作中保持熱情和好奇心，積極學習新知識，提升自己的能力水平。
再次，春訓會讓我明白了溝通與合作的重要性。在春訓會期間，我們不僅與同事們進行了良好的溝通，還與團隊中的其他成員進行了協(xié)作。在這個過程中，我深感只有通過積極的溝通和有效的合作，才能準確地表達自己的想法，達成一致的目標。此外，我們還在小組合作中學會了傾聽他人意見、建立信任和共享資源的重要性。在日常工作中，我將更加重視與同事的溝通，注重集思廣益，提高工作效率，保持團隊的穩(wěn)定和凝聚力。
此外，在春訓會中也看到了公司對員工的重視和關(guān)愛。在活動中，公司組織了一系列的愛崗敬業(yè)培訓和個人發(fā)展計劃，旨在提高員工的工作積極性和幸福感。感受到了公司的用心和關(guān)懷，我更加認同公司文化，愿意為公司做出更多的貢獻。同時，也意識到自己的成長和進步需要不斷學習和努力，努力成為公司的中堅力量。
綜上所述，參加企業(yè)春訓會給予了我很多啟示和思考，讓我更好地認識到了團隊協(xié)作、學習進取、溝通合作和企業(yè)文化對于一個人和一個團隊的重要性。我將在今后的工作中持續(xù)努力，不斷提升自己的綜合素質(zhì)和能力，為公司的發(fā)展做出更多的貢獻。同時，我也將利用這次春訓會帶來的收獲，去幫助和鼓勵身邊的同事，共同實現(xiàn)個人和團隊的共同目標。
企業(yè)春訓心得體會篇三
通過這次的培訓，我知道了企業(yè)文化是人的文化社組成團隊個體，任何一人綜合素質(zhì)的綜合體現(xiàn)，也是企業(yè)綜合素質(zhì)的外在表現(xiàn)，所以企業(yè)文化就和員工的文化素質(zhì)息息相關(guān)，提高員工素質(zhì)和加強隊伍文化建設(shè)是成為企業(yè)文化建設(shè)的第一要務(wù)，其中員工要素可以分為12個字來進行概括，分別是思想理想。道德兼任，紀律創(chuàng)新，同時也是國家提倡的四有新人的創(chuàng)新和發(fā)展這12個字也是很多人都是推崇的人的品質(zhì)的最高境界。環(huán)境的艱苦和惡劣，這也是為什么會有苦行僧的原因，天降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨。我們或許做不到那么多，但是如果在工作和生活之中能夠多堅持幾下，多堅持，時間長一點，對我們也是有很大的幫助的。
我這次的培訓培訓老師幽默風趣的解說了我們公司的企業(yè)文化，讓我從一個簡單的認識的層次突然了解到其中的內(nèi)涵，公司的企業(yè)文化目標是讓每個員工生活的再好一點，也是凸顯了董事長作為一名管理者的.胸襟和情懷，從經(jīng)典理論上來說，企業(yè)的目標是什么？是實現(xiàn)股東權(quán)益的最大化，也是實現(xiàn)效益的最大化，我們的企業(yè)目標與經(jīng)典理論相悖，欠著高，更好的說明公司以人為本的發(fā)展理念，公司的經(jīng)營宗旨是認真工作，每一秒，快樂生活每一天，認真工作是快樂生活和生活再好一點的前提，認真工作，不是僵硬死板的埋頭苦干。倒敘，做假的表面文章是快樂的，工作高效地工作，工作不是壓力，不是硬著頭皮的任務(wù)，他是我們的生活，把它當作生活的一部分，只有工作快樂地生活才會快樂，只有將這種快樂當成一種習慣，才能夠快樂生活每一天。我們公司的經(jīng)營理念是團結(jié)，務(wù)實，創(chuàng)新，高效，這是對企業(yè)整體的要求，也是對每一位員工的要求。這個團隊是一個有目標和靈魂的，團結(jié)，務(wù)實是我們團隊的基本要求，創(chuàng)新，高效是團隊為之奮斗的目標。
企業(yè)春訓心得體會篇四
20xx年6月7日，我與部分同學參觀了位于有著“四省xx”之稱的xx省衢州市的xxxx集團有限公司。在這短短的幾個小時里，我們主要參觀了整個金輝鋼鐵集團有限公司，聽取了關(guān)于企業(yè)建設(shè)和企業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗介紹。我不僅感受到了他們的熱情好客，更重要的是我吸取了很多有價值的經(jīng)驗。并且，通過參觀金輝鋼鐵集團有限公司，的的確確讓我開闊了眼界，更加解放了思想，更新了觀念。他們的許多發(fā)展理念和工作措施很值得我認真學習和借鑒。
我作為人力資源管理專業(yè)的學生，以下是我對此次參觀學習的心得體會。
金輝鋼鐵集團有限公司一直秉承“金輝輝煌，你我共享”的企業(yè)理念，以品牌開拓市場，努力將“金輝鋼鐵”打造成中國鋼鐵貿(mào)易行業(yè)的領(lǐng)軍人，同時每一位金輝人都在以他們的實際行動，為社會的發(fā)展添磚加瓦!
因此，我必須學會如何在市場經(jīng)濟的條件下，加強企業(yè)的的管理制度建設(shè)以及企業(yè)文化建設(shè)。我相信，在經(jīng)濟與管理學院精英(教師)團隊帶領(lǐng)下，再經(jīng)過一年多的努力學習，我一定可以很好的掌握如何去規(guī)范企業(yè)的管理制度和建設(shè)良好的企業(yè)文化與團隊學習氛圍。
金輝鋼鐵集團有限公司憑借“誠信負責、積極奉獻、細致果敢”的員工行為準則，高度自我要求，順利通過iso9001質(zhì)量管理體系認證，并得到中國農(nóng)業(yè)銀行、中國建行銀行、中國工商銀行等金融機構(gòu)的aa以上的信用評級，企業(yè)精神讓金輝鋼鐵集團有限公司員工感覺到團隊的力量總比個人的力量強大，以及感受到家庭般的溫暖。以至于他們更加努力的工作，全身心地投入到工作與技術(shù)創(chuàng)新中。根據(jù)馬斯洛需求層次理論，這就是滿足員工尊重的需要，只有較低級的需求得到滿足，人們才會追求更加高的需求，才會更加努力去追求，去滿足求自己的需要。
所以作為管理專業(yè)的學生，我應(yīng)該向金輝鋼鐵集團有限公司學習，學習其先進的企業(yè)文化理念。同時應(yīng)該學習精英團隊的建設(shè)以及激勵員工的'技巧與方法，激發(fā)員工的潛能，讓員工以最積極的態(tài)度去完成工作，投身到企業(yè)的建設(shè)中。這些先進的理念與方法都是值得我們?nèi)肆Y源管理專業(yè)學生，尤其是我自己去學習的。
在激烈的市場競爭環(huán)境中，金輝企業(yè)在確立了多元化戰(zhàn)略發(fā)展的同時也在不斷更新思路，從1994年10月8日，“金輝企業(yè)”的前身“龍游金輝鋼材經(jīng)營部”正式掛牌到20xx年4月，金華盛世鋼鐵有限公司成立，開拓浙中鋼材市場又一道主力線的發(fā)展過程中，不斷地提升金輝企業(yè)的核心競爭力，努力實現(xiàn)專業(yè)化、規(guī)?；?、國際化。
雖然兩個多小時的參觀學習時間很短，行程也安排的比較緊湊，但是，我從中學到了很多知識，尤其是在我專業(yè)領(lǐng)域方面。這次的行程不但為我的專業(yè)學習與發(fā)展指明了方向，而且讓我清楚的認識到，以我現(xiàn)在的知識水平是完全不可能管理好一家公司的。因此，我應(yīng)該更加努力學習專業(yè)知識，讓自己能更好的把專業(yè)知識運用到實際的管理問題中。我也相信，通過一年的學習，我會把專業(yè)知識學的更好!
企業(yè)春訓心得體會篇五
6月28日中午，跟隨者“青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”大學生骨干培訓班學習參觀了哈藥集團制藥廠，在制藥廠員工的帶領(lǐng)下我們接連參觀了制藥廠接待中心、員工食堂、物流車間、制藥生產(chǎn)車間、凍干車間。這次實踐活動對我來說有著更大的現(xiàn)實意義，因為我是學包裝工程的，尤其是物流車間和凍干車間，它讓我對自己的就業(yè)前景充滿了信心，也讓我提前了解了一個優(yōu)秀的企業(yè)和想要成為一個優(yōu)秀企業(yè)中優(yōu)秀的一員所具備的素質(zhì)與要求。
在接待中心大家仔細聽了工作人員對介紹：制藥的前身是國有企業(yè)哈爾濱制藥三廠，始建于1950年，最初以生產(chǎn)肌肉和靜脈水針劑為主，是黑龍江省最早的專業(yè)化生產(chǎn)水針劑和國內(nèi)最早引進國外水針劑一連機生產(chǎn)設(shè)備的企業(yè)。歷經(jīng)幾十年藥品生產(chǎn)經(jīng)營的磨練，公司已從單一品種劑型，發(fā)展成為多品種、多劑型、醫(yī)藥原料和制劑并重的綜合性的制藥企業(yè)。主要生產(chǎn)經(jīng)營注射劑、口服液、片劑、膠囊劑、顆粒劑、凍干粉針劑等20多個劑型、300多個規(guī)格品種，形成了豐富的產(chǎn)品陣容。擁有億元以上的品種四個，千萬元以上的品種十二個。主導(dǎo)產(chǎn)品包括葡萄糖酸鈣（otc藥品）、葡萄糖酸鋅（保健品）、雙黃連口服液（otc藥品）、司樂平（處方藥品）等。20xx年投資近億元組建了開放型的具有國際水準的研發(fā)平臺。20xx年2月25日，品牌被國家工商總局認定為“中國馳名商標”。20xx年12月13日，經(jīng)北京資產(chǎn)評估公司認定，xx品牌價值為40.03億元人民幣。20xx年9月正式更名為哈藥集團制藥股份有限公司。目前公司主業(yè)清晰，資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良，基本完成了普藥生產(chǎn)基地、中藥生產(chǎn)基地、保健品生產(chǎn)基地、兒童藥生產(chǎn)基地、原料藥生產(chǎn)基地的產(chǎn)業(yè)布局，并將陸續(xù)結(jié)束投入期，進入成長期，成為公司未來發(fā)展的.堅實基礎(chǔ)和重要的經(jīng)濟增長點。截止20xx年5月，制藥已發(fā)展成擁有30個參股和控股子公司的大型集團式醫(yī)藥類上市公司，具備了利用資本市場功能整合其他藥業(yè)資源的條件和基礎(chǔ)，為進一步做大做強提供了新的保障。目前，制藥投入大量資金進行新產(chǎn)品研發(fā)，集中各方面的資源優(yōu)勢，形成了“生產(chǎn)一代，儲備一代，研制一代”的產(chǎn)品開發(fā)模式，后續(xù)發(fā)展勢頭強勁。
在員工食堂我們看到了很人性化的一面：每日提供不同的營養(yǎng)食譜，食堂環(huán)境干凈整潔，桌椅擺放井然有序，真正體現(xiàn)了細節(jié)決定成敗這一觀點。物流中心的是：以現(xiàn)代物流服務(wù)，為客戶創(chuàng)造價值。工作人員介紹說物流設(shè)備是世界最先進的，由日本株式會社，岡村制作所生產(chǎn)的。程序化控制的產(chǎn)品分類、裝卸工作，網(wǎng)絡(luò)化的庫存查詢系統(tǒng)，既方便了生產(chǎn)計劃又節(jié)省了人力。生產(chǎn)車間中自動化的流水線代替了繁重的體力勞動，機器的轟鳴中產(chǎn)品順利通過每道工序在這里真正看到了一個優(yōu)秀企業(yè)如何儲備與輸出產(chǎn)品，車間中工作著諸多優(yōu)秀的、認真的員工，同時為了節(jié)約能源，許多高科技設(shè)備采用感應(yīng)原理，在無產(chǎn)品輸入與輸出時為工作暫停狀態(tài)，真可謂先進??！進入凍干車間前我們每個人都穿戴好隔離服和鞋套，以防帶入細菌。在凍干車間中，工作人員穿著隔離服在密閉的車間井然有序的工作，采取多道檢驗流程，他們分工明確，密切配合，在工作中有條不紊、精益求精，以確保藥品的質(zhì)量與病人食用后的健康。以上種種，高效、環(huán)保、節(jié)能的現(xiàn)代化生產(chǎn)設(shè)施給參觀者留下了深刻的印象?？梢赃@么說，在制藥廠，我看到了我們國家的發(fā)展，這極大地增強了我的民族自豪感，那里的生產(chǎn)模式和生產(chǎn)環(huán)境絕對達到了國際先進水平，更難能可貴的是，在當今世界炒得很熱的人性化、環(huán)保、自動化、在都體現(xiàn)出來了，就是我們國家的企業(yè)發(fā)展的方向。
本次在參觀學習真正體會到了“堂堂正正做好人，規(guī)規(guī)矩矩制好藥”這句口號的真諦。制藥廠企業(yè)技術(shù)和管理的現(xiàn)代化、環(huán)保的生態(tài)化、企業(yè)文化的人文化給我們留下了深刻的印象。制藥直觀的展現(xiàn)了它們的企業(yè)現(xiàn)代化管理流程與濃郁的企業(yè)文化氣息，為我們提供了一個良好的實踐機會，將科研中得出的理論知識與企業(yè)的具體實踐活動結(jié)合起來，使我們感到受益匪淺。作為當代大學生我們要好好學習xx人，在學習工作中精益求精。
企業(yè)春訓心得體會篇六
20xx年新年剛剛開始，我局黨組對全系統(tǒng)黨員和干部開展了春訓整風活動。讓我深刻認識到開展春訓活動的重要性和必要性；提升了綜合素質(zhì)，使我們明確了工作前進的方向，具有重要的指導(dǎo)意義。
一是只有不斷的學習政治理論和業(yè)務(wù)知識，才能提升服務(wù)水平，提高群眾滿意率。平時要加強學習，要把學習當作一項工作需求；當作一項政治要求；當作一種精神追求。多學習與人民調(diào)解工作相關(guān)的法律、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，學會按規(guī)律辦事，才能更好的勝任自己的本職工作，只有不斷的加強業(yè)務(wù)學習，知識學習，才能以強烈的事業(yè)心和飽滿的工作熱情投入到工作中去，學習牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。只有不斷地學習，才能豐富自己、才能不斷地成長，才能適應(yīng)復(fù)雜多變的形勢，才能有提高防腐拒變的能力。
二是要進一步增強部門團結(jié)協(xié)作的精神。在工作中要愛崗敬業(yè)，要把崗位當平臺，把事業(yè)當追求，把對黨的熱愛之情化作推動工作的力量。要有提高新形勢的緊迫感和壓力感。還要保持良好的心態(tài)，工作才快樂，付出才值得，也更有意義。深感自身綜合素質(zhì)急待于提高，否則自身的素質(zhì)、能力就適應(yīng)不了新形勢新任務(wù)的要求。要增強責任心，勤奮工作，保持高昂的斗志，拼搏進取，適應(yīng)時代發(fā)展的要求，為今年的部門工作做出自己的努力。
三是牢固堅持和樹立正確的人生觀價值觀，有效增強自我的法律意識，能夠做到面對誘惑不為之所動，嚴格規(guī)范自己的一言一行。在思想上筑起拒腐防變的堅固防線，我們應(yīng)該深知自己所從事的行業(yè)的重要性，時刻做到自重、自省、自警、自勵，以更嚴格的要求，提高自身素質(zhì)，從樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀入手，理清和確立思想上的羅盤，看準目標，站穩(wěn)腳跟，培養(yǎng)堅定和執(zhí)著的信念，努力增強個人氣節(jié)，同時要樹立憂患意識，就是要使自己意識到目前自己取得的成績與要求還有差距，還有許多不足之處，萬不可滿足現(xiàn)狀，不思進取。
總之，這次培訓不僅開闊了視野，增長了見識，充實和提高自己的知識水平與業(yè)務(wù)能力。通過學習結(jié)合實際，立足崗位創(chuàng)優(yōu)，提高工作效率?，F(xiàn)代社會是知識競爭的年代，只有不斷學習，不斷掌握新的知識，才能到達新的高峰。要把這次學習的經(jīng)驗用到實際工作中去，努力提高素質(zhì)，加強業(yè)務(wù)能力，在工作中做出一定的成績，為國土資源管理事業(yè)再獻輝煌而奉獻自己的力量。
企業(yè)春訓心得體會篇七
春天是萬物復(fù)蘇的季節(jié)，也是體育運動的繁忙時期。每年春季，各大學、高中、中學的學生都會參加春訓，為即將到來的體育比賽做準備。本文將從個人、團隊、技術(shù)、堅持和收獲五個方面，談一談我在春訓中的心得體會。
首先，春訓對于個人成長有著重要的意義。在春訓中，我們要面對各種各樣的困難和挑戰(zhàn)，比如長時間的訓練、個人技術(shù)的磨礪，還有對自己體能的極限挑戰(zhàn)。這種鍛煉不僅能夠提高我們的體力和耐力，更能夠培養(yǎng)我們的毅力和堅韌精神。在春訓的過程中，我漸漸學會了堅持不懈地努力，無論遇到任何困難，都能夠勇敢地迎接并克服。
其次，春訓是一個鍛煉團隊合作能力的機會。在集體項目訓練中，隊員們需要相互配合、默契地實現(xiàn)各自分工，這就需要大家能夠互相信任、相互支持。通過和隊友一起訓練，我領(lǐng)悟到了團隊協(xié)作的重要性。每個人的付出都是為了整個團隊的勝利，而只有團隊的勝利才能帶來個人的榮譽。所以，春訓讓我們更加懂得了團隊精神的力量，也增強了我們的團結(jié)合作能力。
再次，春訓讓我意識到技術(shù)的重要性。在比賽中，技術(shù)是取勝的關(guān)鍵。而春訓則是提高技術(shù)的關(guān)鍵時期。在春訓中，我們會針對比賽中可能遇到的技術(shù)問題進行針對性的訓練，不斷完善自己的技術(shù)動作。通過反復(fù)地練習和糾錯，我逐漸掌握了更高級的技術(shù)要領(lǐng)，并在比賽中得心應(yīng)手。技術(shù)的提高不僅僅是為了比賽的勝利，更是為了個人技能的提高和未來的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
此外，春訓也是堅持的過程。訓練時的種種困難讓每個人都會有放棄的念頭，但我們必須告訴自己要堅持下去，因為只有堅持才能贏得更好的成績。春訓讓我體會到了堅持的重要性，學會了面對挑戰(zhàn)時怎樣調(diào)整心態(tài)，以及在疲憊時怎樣給自己動力和激勵。這些經(jīng)驗不僅在春訓中能夠發(fā)揮作用，更能在以后的學習和工作中幫助我們堅持不懈地追求自己的目標。
最后，春訓的收獲是巨大的。通過春訓，我不僅在體能、技術(shù)上有了大幅提高，還收獲了更多的友誼和經(jīng)驗。在春訓中，我結(jié)識了很多優(yōu)秀的隊友，和他們一起努力訓練，互相激勵，讓我有了更多的動力。同時，春訓也給了我機會參加各種比賽，展現(xiàn)自己的實力，并獲得了一些比賽的榮譽。這些收獲不僅讓我對自己更有信心，也激勵著我繼續(xù)追求更高的目標。
總結(jié)起來，春訓對于個人的成長、團隊的合作、技術(shù)的提高、堅持的力量和收獲的豐富都有著重要的意義。它不僅是一段艱辛的訓練過程，更是一段寶貴的人生經(jīng)歷。通過春訓，我們能夠感受到自己的進步和突破，也能夠從中汲取力量和智慧，為未來的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。希望每個人能夠在春訓中找到自己的價值和夢想，并一直努力追逐，不斷超越自我。
企業(yè)春訓心得體會篇八
春訓會是企業(yè)為了提高員工綜合素質(zhì)而組織的培訓活動，旨在幫助員工提升自我能力，提高工作效率。我參加了公司的春訓會，通過參與各種培訓課程和團隊活動，我深有體會地認識到春訓會對于個人和企業(yè)的重要性，我在春訓會中的收獲和體會也使我更加堅定了對企業(yè)發(fā)展的信心。
第二段：知識學習。
春訓會中，我參加了一系列專業(yè)知識培訓。這些培訓課程覆蓋了銷售技巧、團隊合作、溝通技巧等方面的內(nèi)容。通過專業(yè)知識的學習，我對自己的工作有了更全面的認識，同時也學到了一些新的知識和技巧。這些知識和技巧不僅在工作中能夠幫助我更好地完成任務(wù)，還讓我在職場中更加游刃有余。
第三段：團隊合作。
春訓會中最有意義的一部分是團隊活動。通過一系列團隊合作的游戲和挑戰(zhàn)，我們更好地認識了彼此，并建立了密切的團隊關(guān)系。在游戲中，我們需要相互合作，互相信任才能達到最好的結(jié)果。通過這樣的團隊合作，我們進一步明白了團隊合作的重要性，同時也增加了個人與團隊合作的能力。
第四段：自我反思。
春訓會中還有一項重要任務(wù)是進行自我反思。通過反思自己在工作中的表現(xiàn)和不足，我意識到了自己的不足之處，并尋找到改進的方法。在反思中，我認識到了自己的優(yōu)點和弱點，找到了自己的定位，也明白了如何更好地發(fā)揮個人優(yōu)勢。這種自我反思讓我更加清楚自己的目標和方向。
第五段：總結(jié)和展望。
春訓會對我個人來說是一次寶貴的經(jīng)歷。通過參加各種培訓課程和團隊活動，我不僅提高了專業(yè)知識和技能，還增強了團隊合作和溝通能力。在整個春訓會期間，我充分認識到了自己的不足之處，并確定了今后的發(fā)展方向。我相信，通過這次春訓會的學習和收獲，我一定能夠在工作中取得更好的成績，同時也為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
以上是我在企業(yè)春訓會中的心得體會。通過春訓會，我不僅積累了知識和經(jīng)驗，還認識到了自己的優(yōu)勢和不足之處。春訓會是企業(yè)提供給員工發(fā)展的平臺，通過不斷學習和成長，員工能夠更好地適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展需要，并為企業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻。作為員工，我們應(yīng)該不斷進取，通過春訓會等機會不斷提高自身的素質(zhì)，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
企業(yè)春訓心得體會篇九
一、開闊了眼界，促進了交流，思維得到了拓展，接待及相關(guān)審評能力有所提升。
受理臺有八個受理窗口，通過此次輪崗，大致了解了各個窗口的職能和工作流程。全方位了解中心主要業(yè)務(wù)，增加心中一盤棋的整體概念，更好地服務(wù)于企業(yè)。說實在的，專的同時，更博一點不是更好嘛？我將不斷學習、充實、進取，完善自我、超越自我。
二、規(guī)范接待、認真受理、學會傾聽、科學審評是我們最大的責任。
立足崗位，務(wù)實工作。在工作中不斷學習，在學習中不斷進步，善于把壓力轉(zhuǎn)化為工作動力，又好又快、全心全意為行政相對人服務(wù)。這是我們的'職責所在，也是我們的工作意義。
三、受理窗口是個歷練人的好平臺
之前一直感覺在廣告部的審評工作既辛苦又耗腦，而這次輪崗面對天天川流不息受理隊伍，內(nèi)心感慨很多。通過與受理臺同志一起工作，一比較，發(fā)覺自身有許多地方需要修煉。比如，一指禪的打字法，明顯跟不上正常的受理速度；廣告及執(zhí)業(yè)藥師相關(guān)工作的電話通知明顯不與時俱進了，遠遠落后電腦自動短信通知的速度及準確性；藥品和醫(yī)療器械注冊知識明顯儲備不足，存在很多大的盲點;接待親和難持久，耐心咨詢長不了......輪崗就是取長補短的過程。
兩周的實踐，不是終點，僅僅是學習的中繼站。堅信輪崗學習能提升自己的工作本領(lǐng)和新思路及新激情。
企業(yè)春訓心得體會篇十
第一段：引言（200字）
春訓會作為企業(yè)年度重要的一環(huán)，旨在幫助員工提升技能、激發(fā)潛能，對企業(yè)發(fā)展起到至關(guān)重要的作用。近期，我參加了公司的春訓會，通過這次培訓，我不僅收獲了知識，也加深了對企業(yè)文化的理解。下面我將分享一下我的心得和體會。
第二段：技能培訓（200字）
在春訓會上，我們接受了一系列的技能培訓，涵蓋了溝通技巧、時間管理、團隊合作等方面。培訓內(nèi)容豐富、實用，讓我受益匪淺。尤其是溝通技巧的培訓，給我的工作帶來了實質(zhì)性的改善。通過學習有效的溝通技巧，我能更好地與同事合作，更好地與客戶溝通，提高了工作效率，也增強了信任感和團隊凝聚力。
第三段：激發(fā)潛能（200字）
除了技能培訓，春訓會還注重激發(fā)員工的潛能。通過團隊建設(shè)活動，我們學會了更好地協(xié)作、合作。這些活動增強了團隊的凝聚力，提高了團隊合作的效率。此外，春訓會還有一些有趣的體驗項目，例如解密游戲、思維訓練等，這些活動鍛煉了我們的思維能力和應(yīng)變能力，激發(fā)了我們的創(chuàng)造力和激情。
第四段：企業(yè)文化（200字）
春訓會不僅是技能培訓和激發(fā)潛能的機會，也是了解企業(yè)文化的一次重要機會。通過企業(yè)文化的講解和示范，我更加深入地理解了企業(yè)的核心價值觀和發(fā)展方向，明確了自己在企業(yè)中的定位和責任。企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，只有真正理解和認同企業(yè)文化，才能夠更好地為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。
第五段：個人成長（200字）
通過春訓會，我不僅在技能和潛能方面有所提升，也在個人成長方面有了很大的進步。在與同事的交流中，我學會了更加尊重和傾聽他人的意見，不再固執(zhí)己見。在團隊合作中，我學會了更好地與他人協(xié)作，相互信任，共同完成任務(wù)。這些經(jīng)驗和教訓將在未來的工作中起到重要的指導(dǎo)作用。
總結(jié)（100字）
通過參加企業(yè)春訓會，我受益匪淺。不僅在技能方面有所提升，也深化了對企業(yè)文化的理解和認同。春訓會不僅是為了培訓員工，更是為了激發(fā)員工的潛能和促進個人成長。我相信，在今后的工作中，我將會更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
企業(yè)春訓心得體會篇十一
煤礦我與企業(yè)共成長心得體會演講我是x年入礦的一名員工，已在x煤礦工作x年，經(jīng)歷過x煤礦企業(yè)的興與衰，也與x煤礦產(chǎn)生了濃厚的感情，如今，x煤礦又面臨井下采面接續(xù)緊張，煤炭含矸量高，上半年生產(chǎn)虧損的局面。“企業(yè)有困難，我該怎么辦？”作為一名基層管理者，我認為以下幾點值得重視和思考。
我們只有掌握了精湛的技術(shù)，才能發(fā)揮自己的長處，為企業(yè)在競爭中獲取優(yōu)勢。積極學習業(yè)務(wù)技能，提升自我素質(zhì)。深知技術(shù)上的失誤是最大的隱患和浪費。
在我廠實際工作中，維修人員對設(shè)備故障判斷的準確率，直接影響到設(shè)備的維修質(zhì)量和使用壽命，經(jīng)驗豐富和技術(shù)好的維修人員不僅維修的質(zhì)量好，而且效率高。特別是電工作業(yè)時更需做到心中有數(shù)，技術(shù)熟練，操作規(guī)范，才能避免“電老虎”造成的傷害。在以后的工作中多加強業(yè)務(wù)學習，多進行技術(shù)上的交流，拓展我廠設(shè)備維修范圍，能自己維修的，決不外委。
盡情地享受企業(yè)帶給我們的安逸生活。在我們習慣于平靜、安寧的生活時，我們的企業(yè)這條大船遇到了巨浪，我們面對迎面而來的巨浪，我們今天要比昨天更努力，樹立強烈的主人翁意識，甘于奉獻。
更加需要我們主動工作，只有主動工作才能提高效率；
才能全心全意的投入；
才能激發(fā)出個人的潛能；
才能更高效地解決工作中的各種問題；
主動多付出一些，更能創(chuàng)造和諧的工作氛圍；
主動工作更是具有責任心的一種體現(xiàn)；
主動工作才能更專心，只有心在當下，才能把工作完成到極致。
三是愛崗敬業(yè)，做好本職工作。不論職務(wù)大小，不論做什么工作，都要對企業(yè)忠誠，腳踏實地。一絲不茍，老老實實做人，認認真真干事。要珍惜自己的崗位，要知道每項工作，每個崗位，都是需要的，都必須做到極致，否則就會出問題或事故。要堅守崗位責任制，干一行愛一行。
履行職責是每名職工的本分和義務(wù)，要有明確的、執(zhí)著的、強烈的責任心和責任感，安全、優(yōu)質(zhì)、高效地把本職工作干到最好。如果每個人都能在本崗位上加強安全工作，提高生產(chǎn)效率，本著勤儉持家的態(tài)度節(jié)約生產(chǎn)成本和其他各項開支，科技創(chuàng)新，崗位爭優(yōu)，實現(xiàn)各自最大的貢獻，我們的企業(yè)才能渡過難關(guān)，取得較理想的經(jīng)濟效益。
在這個平臺上我們用激情點燃著夢想，用薪酬支配著生活。因此我們要感恩企業(yè)，感恩企業(yè)培養(yǎng)著我們，感恩企業(yè)讓我們成長，感恩企業(yè)給我們一片展示自我的天地。
五是加強形勢任務(wù)教育，堅定應(yīng)對挑戰(zhàn)的決心。率先垂范，從思想上引領(lǐng)大家，用行動帶動大家，調(diào)動員工的工作積極性，大家務(wù)必樹立強烈的主人翁意識，深知“大河有水小河歡，大河沒水小河干”的道理。這更是我們發(fā)揚主人翁精神的重要時刻，只有大家擰成一股繩，勁往一處使，才能共渡難關(guān)，大家要從思想意識上真正認識到當前的困難，不被暫時的困難所嚇倒，要緊緊依靠企業(yè)、依靠職工，眾志成城克時艱，堅定戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣，通過自己有效的工作把職工發(fā)動起來、團結(jié)起來，為企業(yè)發(fā)展多出主意。
傾聽群眾呼聲，凝聚職工智慧。作為一名基層管理者，要穩(wěn)定職工思想，把當前礦上的形勢給職工講清楚，確保安全生產(chǎn)。形成“企業(yè)有困難，我們來分擔”的責任共擔局面，企業(yè)有困難，員工都要有“企業(yè)在我在，企業(yè)亡我亡”的緊迫感和使命感，對自身的定位應(yīng)發(fā)生變化，不再認為自己僅僅是企業(yè)的打工者，而是要站在企業(yè)當家人的角度，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)發(fā)展，群策群力，出謀劃策，共同推動企業(yè)向前發(fā)展。
六是對企業(yè)充滿信心。我們要相信，在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下；
在我們x煤礦礦領(lǐng)導(dǎo)班子求真務(wù)實、真抓實干的作風下；
在我們?nèi)w干部職工同心同德、共同努力下，我們每名船員緊緊地圍繞在“船長”周圍，我們x煤礦這艘“船”一定會走出“淺灘”，乘風破浪，揚帆遠航。我們相信，困難只是暫時的，風雨過后將是美麗的彩虹。
企業(yè)春訓心得體會篇十二
管理這種事情，公說公有理婆說婆有理，但我們?nèi)嵺`，就會獲得真理。在企業(yè)里，我們的管理是有目標的，是有績效的，是幫助企業(yè)更高效率的完成業(yè)績的。只要是不賺錢的管理，就是錯誤的管理。
我們看一個人的管理能力強不強，就是看他為企業(yè)帶來的價值大不大。
企業(yè)的資源是稀缺的，管理者要把那些浪費公司資源的人與事去除，管理者應(yīng)該有變廢為寶的能力，讓大家按照最優(yōu)的路徑去做事。
當一個企業(yè)有幾十人的時候，如果老板什么事情都親力親為的話，這個企業(yè)基本就發(fā)展不起來了。老板會非常累，總是會感覺管理不好。當企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模。老板的任務(wù)就不是管理企業(yè)里的事與人了，是直接變成尋找優(yōu)秀的管理者加入公司，招聘優(yōu)秀的管理者加入公司。優(yōu)秀的管理者進來了，老板只需要管理這些優(yōu)秀的管理者，企業(yè)就會突飛猛進的發(fā)展。
不管公司怎么發(fā)展，業(yè)績有多差。老板都不應(yīng)該抱怨下屬無能，不應(yīng)該罵娘，杜絕與股東勾心斗角，你永遠不能說是別人的錯，反正自己沒錯。有4點理由。
1，公司是老板建立的。
2，公司的目標是由老板確定的。
3，公司的人員架構(gòu)也是老板定的。
4，老板掌握著所有的主動權(quán)。
所以，一切責任都是老板的責任，任何問題，從源頭上，也只有老板能徹底解決。只要企業(yè)業(yè)績不好，老板就應(yīng)該反思自己哪里有問題。
我碰到任何問題，都喜歡叫公司里的聰明人來探討一個方案，然后我擇優(yōu)錄用。
管理最重要的是建立規(guī)章制度，設(shè)定企業(yè)辦事流程，而不是老板天天提要求，然后盯著大家有沒有完成業(yè)績，這樣，又累，又沒效率，還經(jīng)常生悶氣。
沒有規(guī)矩不成方圓。公司要盡量法制，少量人治。
企業(yè)心得體會范文大全
企業(yè)春訓心得體會篇十三
在春訓回頭看活動中,按照局里的統(tǒng)一布置,認真學習有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話、學習同志的先進事跡。通過認真參與春訓回頭看活動，自己深深地體會到這次活動是一次非常及時、非常有效的思想教育活動，自己無論在思想上、作風上都受益匪淺，收獲很大，理論水平、業(yè)務(wù)水平和自律意識等各個方面都有了新的提高。
一、通過春訓回頭看活動，取得了三點收獲
一是端正了學習態(tài)度。以往由于在主觀上對政治理論學習沒有引起足夠重視，認為工作不出問題過得去就行，導(dǎo)致理論學習抓的不緊，即便學習也是滿足于一知半解，造成政治理論水平難以得到有效提高，對一些新情況、新問題認識不清、把握不準。通過春訓回頭看活動，開拓了思路和視野，豐富了知識儲備，對于理論學習重要性的認識有了很大轉(zhuǎn)變。
二是轉(zhuǎn)變了工作作風。以往工作中缺少一種創(chuàng)新和拼搏的精神，思想上求穩(wěn)怕亂，對上級布置的工作簡單照辦，沒有新思路新做法，工作思路陳舊，工作方法簡單，工作缺乏生氣和闖勁，遇到困難就顯得較為被動和落后。通過對照于局長提出的“冷、慢、軟、低、虛、浮、怠、散”八個字，逐項進行自我剖析，發(fā)現(xiàn)自己不同程度地都存在這些問題，只不過有的輕一些，有的重一些。比如慢的問題，感覺自身比較突出，雖然有時工作也還比較迅速，但有時確實有些磨蹭，工作主動性差，積極性不高。而對于因為工作作風“慢”所引起的不良后果也深有體會。新的一年里，自己認真解決好作風方面存在的問題，該穩(wěn)的要穩(wěn)，該闖、該拼的要全力以赴地去拼、去爭取，能爭第一就不做第二，事事敢為人先，不為人后。
三是強化了自律意識。近年來，作為個人來說，雖然廉潔自律抓的比較緊，但有些方面也遵守的不夠好。以往對一些小節(jié)沒有引起足夠的重視和警惕，通過春訓教育活動，逐步認清了這些小問題的大危害，自律意識明顯增強，拒腐防變能力進一步提高，時刻牢記自重、自省、自警、自勵，從嚴律己，廉潔奉公。
二、學習先進事跡，牢固樹立四種觀念
一是樹立終身學習的觀念，學習同志勤奮好學，愛崗敬業(yè)的進取精神?？炭嚆@研稅收業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)技能，實現(xiàn)業(yè)務(wù)水平上有新突破。
二是樹立與時俱進的創(chuàng)新觀念，學習同志迎難而進，開拓創(chuàng)新的拚搏精神。正確面對工作面臨的困難和壓力，樹立戰(zhàn)勝困難的決心和信心，結(jié)合實際，深入開展調(diào)查研究，分析解決問題的新辦法、新措施，在工作創(chuàng)新上實現(xiàn)新的突破。
三是樹立恪盡職守的大局觀念，學習同志不計名利，廉潔自律的奉獻精神。認真進行思想剖析，牢固樹立廉政、勤政意識，實現(xiàn)在嚴格自律上有新進步。
四是樹立從我做起的服務(wù)觀念，學習同志心系群眾，熱情服務(wù)的良好作風。認真查找在服務(wù)意識、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效率等方面存在的問題和不足，進一步轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，規(guī)范服務(wù)行為，實現(xiàn)在辦稅服務(wù)質(zhì)量和為納稅人服務(wù)水平上有新突破。
三、立足本職，愛崗敬業(yè)
一是加強學習，不斷提高政治理論水平。在春訓教育學習的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入、全面地學習理論知識，不斷的改造自己的世界觀，樹立正確的人生觀、價值觀。通過加強學習各項稅收法律法規(guī)，及時掌握稅收知識，使自己更好的做好本職工作，進一步提高自身政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，以更好地適應(yīng)新的形勢所肩負的責任。
二是增強創(chuàng)新意識，不斷提高工作水平。發(fā)揚爭先精神和進取精神，有敢為人先、爭創(chuàng)一流的工作目標，各方面都要高起點、高標準、嚴要求，積極研究工作新思路，尋求新辦法，凡是對稅收工作有利的，就大膽地想、積極地試、認真地做，盡自己的力量，千方百計把各項工作搞上去。同時要認真處理服從與創(chuàng)造的關(guān)系，學會善于從外部引進經(jīng)驗，虛心向各行各業(yè)和系統(tǒng)內(nèi)的其他同事學習請教，借鑒他們的好經(jīng)驗、好做法，開創(chuàng)工作新局面。
和特殊性，增強從事稅收工作的榮譽感，樹立愛崗意識，珍惜本職工作。其次，樹立敬業(yè)意識，發(fā)揚奉獻精神，增強工作的責任心和使命感，立足崗位，扎扎實實搞好本職工作，做到干一行，愛一行，精一行。
四是增強自律意識。從小事入手，從我做起，將自己的一言一行、一舉一動置于規(guī)章制度的管理約束之下，自覺遵守考勤、衛(wèi)生、值班等項制度，一切按規(guī)矩、按制度、按要求辦事，不當游離于制度之外的自由人，做到領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個樣，在內(nèi)在外一個樣。工作中，嚴格按規(guī)章制度辦事。正視和糾正自身的問題，以自己的實際行動，努力抵制和糾正各項不良風氣，廉潔勤政做好本職工作。
企業(yè)春訓心得體會篇十四
新年剛過，在萬物復(fù)蘇的時刻，我與我的同伴們一起登上前往杭州的航班，開始了一場文化洗禮的旅行，xx春訓，我們共贏，美麗的西子湖畔，5天5夜的春訓之旅在我的心里留下了濃墨重彩的一筆，直到現(xiàn)在，那激動不已的心情仍然無法抑制，每一個春訓的片段都歷歷在目，無法釋懷。
當我得知自己將有幸參加一年一度的xx春訓大會的那一刻起，心里就對這次奇妙的旅程充滿了期待，我知道能夠參加春訓，對于我們這些奮斗在一線，剛進入xx不久的“小人物”來說，是多么的彌足珍貴。記得那時剛剛進入xx北京生活館，有一次在員工大會上一起觀看了xx年春訓大會的錄像，雖然只是旁觀者就已經(jīng)被那熱烈的現(xiàn)場氣氛和激情澎湃的人們所感染，心想著如果有機會能去親身感受，那將是多么幸福的事情。直到得到自己也有機會參加春訓大會時更是激動到不能自已。
做好了一切準備，2月25日我和我的同伴們登上了前往杭州的航班，杭州——一個讓我感到非常親切的城市，由于一些原因，這已經(jīng)是我第五次來杭州了，但是這一次確實最令我興奮和期待的一次。因為這一次有我最親愛的同事們，還有我們可愛的團隊，一路上每個人都是那樣的激情四射，當飛機降落在蕭山國際機場時，天空上下起了雨，這時，有位同事說：“雨西湖是最美的！”這讓那些第一次來杭州的同事們都期待不已，當我們來到西湖時，已經(jīng)是雨過天晴，靄氣裊裊了，美麗的湖水上彌漫著一層水汽，仿佛仙境一般，太美了。這種美景讓許多從小長在北方，第一次來南方的同事嘆為觀止。我們拼命的合影留念，不放過每一處美景。
從下飛機開始我們就感受到了來自總部的關(guān)懷與照顧，這種無微不至讓我們每一個xx人都覺得好溫馨。西湖游罷，我們迎來接下來3天緊張的參觀與學習，第二天，我們首先乘坐大巴來到我們這次學習的主要場館——杭州世界休閑博覽會，簡稱休博園，一進休博園，我們就被到處張貼的條幅與標語所震撼，今年春訓的主題是xx，我們共贏?？吹竭@些標語，馬上就有一種熱血沸騰、戰(zhàn)士臨戰(zhàn)前的緊張與興奮，走進第一世界大酒店，這種感覺更加強烈了，看到來自全國各個分公司的同事，看見整齊的著裝、閃閃的司徽，每個人臉上洋溢著的那種自豪與喜悅，眉眼之間不經(jīng)意流露出的歡迎與友善，讓我更加體會到了我們xx這種大愛的企業(yè)文化與和諧。
工，但已初見其規(guī)模及氣勢，建成達產(chǎn)后必將為整個營銷系統(tǒng)的提供堅強的后盾，為一線的戰(zhàn)士提供充足的子彈。我們走進工廠內(nèi)部先進的生產(chǎn)設(shè)備，全亞洲最先進的倉儲設(shè)備，物流配送操作設(shè)備，以及介紹的先進的軟件，科學的管理制度，各項遵守gmp標準實施的操作要求，無不令在場人員為之振奮。所見種種處處體現(xiàn)了xx先進性。更能深刻體會出xx所承載的是為祖國的未來提供科學營養(yǎng)的產(chǎn)品的偉大使命。如果說錢江工廠讓我們感受到了xx的專業(yè)化，那么接下來的總部大樓新址——嬰童產(chǎn)業(yè)發(fā)展大廈則讓我們感受到了xx人性化的企業(yè)文化和作為嬰童領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的偉大遠景。這座屹立的濱江高新區(qū)蔚為壯觀“嬰童產(chǎn)業(yè)發(fā)展大廈”，各種現(xiàn)代化、國際化的設(shè)計，健全的設(shè)備，讓我明白了這里絕不僅僅是xx辦公場所，它是xx的形象、xx的企業(yè)文化宣傳窗口、親子文化的傳播口、對外交流的場所，乃至是影響行業(yè)，影響國際發(fā)展大廈。正是xx立足本職影響行業(yè)影響全球的概念，這也是xx積極推動“國際嬰童之都”之所在。第一天的參觀行程就在震撼中結(jié)束了。
第二天上午，我因留在酒店照顧生病的隊友而沒有去聆聽謝董的春訓報告會，心中不免有些遺憾，但是這更讓我感受到了團隊的重要性。下午我前往會場聆聽了公司其他幾位高管做的報告，通過這些，讓我對xx的組織架構(gòu)、xx年的規(guī)劃都有了一個十分詳細的了解，在偌大的會場里，感覺自己就像是一臺高速運轉(zhuǎn)機器里的一個小螺絲釘，對于xx來說，我們這些“小人物”實在是太微不足道了，可是值得自豪的是xx正是因為有了我們這些“小人物”才能夠正常的運轉(zhuǎn)。
第三天上午，我們進行了緊張有序的節(jié)目彩排，期待著晚上春訓晚會大幕的拉開，相信一定能夠?qū)⒋河柕臍夥諑弦粋€絕對的高潮。下午，我和同伴們一起參加了公司組織的統(tǒng)一的春訓考試，題目不難，都是關(guān)于企業(yè)文化的題目，我們將我們這幾天所學的，所感的，全部躍然紙上，有很多話想說，這次春訓給了我們太多太多的震撼，太多太多的知識，通過春訓，我更加了解我們的企業(yè)，更加堅定了信心。晚上的春訓晚會將所有人的激情完全釋放，將現(xiàn)場氣氛推到了最高潮，讓我看到了xx人的熱情與才華，盡數(shù)風流人物，還看今朝！
最后一天，我們在生活館王老師的邀請下，去梅家塢品茶，綠綠的梯田上，一篇茶園，滿眼青翠，想想北京的冷冬和這里的天壤之別，著實有不想回去的沖動，我們圍坐在圓桌前，細細品味著濃香四溢的香茗，看著滿眼青翠，分享著4天里的點點滴滴，文化的洗禮，從身到心的凈化，謝董說：“只有參加過春訓的人才算得上是真正的xx人。”直到此時此刻，我才體會到其中的真諦。
湖邊多少游觀者，半在斷橋煙雨間。盡逐春風看歌舞，凡人著眼看青山。春訓帶給我的不僅僅是一次企業(yè)文化的洗禮，是對自我更深一層的思考，作為xx人，我感到無比自豪，更有一份情意在，因為我們是隨著xx的發(fā)展一起在成長，能夠成為一名xx人真的很榮幸，我堅信xxxx給我們的驚喜，會讓所有的xx人對我們的品牌更加充滿信心，并且會付于實際行動，共同努力，實現(xiàn)共贏！
企業(yè)春訓心得體會篇十五
市國稅局嚴格按照市局春訓文件精神要求和動員部署，立足分局實際，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，精心籌劃實施，在創(chuàng)新上做文章，在質(zhì)量上下功夫，在突破中求發(fā)展，扎實有效地開展了春訓活動，達到了預(yù)期目的，收到了良好效果?，F(xiàn)將整個活動開展情況總結(jié)匯報如下。
一、抓早抓實，周密部署，確保活動的針對性
為切實搞好今年的干部春訓，我們?nèi)烁淖円酝澳昵案憧偨Y(jié)，年后抓春訓”的思維定勢。早籌劃、早部署、早落實，從年前落實全市各級國稅工作會議精神起就動員拉開了春訓工作的序幕。節(jié)后第一天上班，立即召開會議，研究具體活動方案，層層動員部署，切實消除模糊認識，克服厭倦情緒。
向每個同志發(fā)放了《征求意見建議表》，傾聽同志們呼聲，聽取同志們意見，了解和解決存在的問題，并督促每個干部職工保質(zhì)保量完成各項春訓任務(wù)。全局干部重新坐下來對市局孫局長在全市國稅工作會議上的重要講話和春訓文件進行了學習領(lǐng)會，在回顧分局工作肯定成績的同時，對講話中列舉的各種問題和不良傾向進行了“對號入座”，查找梳理了國稅工作及隊伍在綜合素質(zhì)、納稅服務(wù)、稅收征管質(zhì)量、效能建設(shè)、工作創(chuàng)新等方面存在的各種問題和不良傾向，使同志們對照有參照，整改有目標。要求全體干部一定要把今年的春訓效果體現(xiàn)到全面學習貫徹黨的十七大和十七屆五中全會精神上來;體現(xiàn)到深刻領(lǐng)會三級國稅工作會議精神，迅速貫徹落實總局、省市局的決策部署上來;體現(xiàn)到大力開展崗位練兵增強業(yè)務(wù)技能上來;體現(xiàn)到認清形勢，鼓勁加壓，大力組織收入上來;體現(xiàn)到增強團隊精神，構(gòu)建和諧國稅上來。同時，按照“三集中、四落實”的要求重申了春訓期間的各項制度和措施，為整個活動的順利開展奠定了思想組織基礎(chǔ)和制度保障。
二、創(chuàng)新教育形式，落實活動內(nèi)容，確?；顒拥臐B透性 為確保春節(jié)集訓效果，市局將組織開展“六個一”活動，即：開展一次廉政警示教育;組織一次國稅文化參觀展覽;組織一次黨員創(chuàng)先爭優(yōu)點評活動;開展一次集中學習活動;開展一次談心活動; 組織一次集訓總結(jié)活動。
一是開展一次廉政警示教育。組織全體機關(guān)干部到肥城市檢察院廉政文化展廳參觀學習。觀看了全國范圍內(nèi)的典型的廉政違法違紀案件。讓同志們從思想上深刻認識了一朝觸犯法律，將從“人上人”降卑為“人下人”的悲劇。二是組織一次國稅文化參觀展覽。組織全體同志到機關(guān)南二樓觀看稅收文化展廳。讓同志們進一步了解稅收歷史，增強集體榮譽感和主人翁意識;三是組織一次黨員創(chuàng)先爭優(yōu)點評活動。全系統(tǒng)結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，對活動開展以來黨員的工作表現(xiàn)、取得成績、存在問題進行了集中點評，每個同志都根據(jù)查找的問題，梳理了工作思路，制定了改正錯誤，補足缺失，爭取更大勝利的措施和方法。四是開展一次集中學習活動。圍繞“六大內(nèi)容”，采取專題輔導(dǎo)、集中培訓等形式，把收聽視頻講座與討論交流結(jié)合起來，把集中學習與個人自學結(jié)合起來。利用網(wǎng)絡(luò)視頻收聽收看了《201x感動中國十大人物》，用榜樣的力量感化人，用人間正氣鼓舞人，取得了良好效果。五是開展一次談心交流活動。從交流、溝通、幫助同志的良好愿望出發(fā)，開門見山、開誠布公地對指出對方地優(yōu)缺點，把在平時不想說、不愿說、甚至不敢說的意見、建議都放到“人前”談，根據(jù)了解掌握的問題因勢利導(dǎo)地做好思想政治工作，傾聽工作上難什么、學習上需什么、生活上盼什么，力所能及的予以幫助和解決，既勇于接觸實際問題又能從世界觀這個總開關(guān)上查找原因，既消除了隔閡又加深了感情。進一步增強了隊伍的凝聚力和向心力。六是組織一次集訓總結(jié)活動。在集訓結(jié)束時，集中全體中層以上干部開展了集訓總結(jié)交流會，交流經(jīng)驗做法，相互促進提高，鞏固春訓成果。樹立了在新的意念敢打必勝，勇于完成任務(wù)的信心和決心。
為了烘托集訓氛圍，我們在政工網(wǎng)站開通了“春節(jié)集訓”專欄，相互交流學習，達到共同提高的目的;在市局簡報上開辟專輯，及時反映刊登各單位的做法，在機關(guān)門廳建立了春訓心得體會專欄，擇優(yōu)登載同志們的學習體會，營造良好的學習氛圍，使集訓活動搞得扎扎實實、有聲有色。
三、查究問題，嚴格評議，確保活動的實效性
一是嚴格對照檢查程序。采取自己查、群眾提、相互說心等方式，個人認真總結(jié)自身存在的問題和不足，并向同事誠懇的征求意見，然后個人結(jié)合反饋情況，書寫對照檢查報告，深入查找和挖掘個人在思想、作風、紀律等方面存在的突出問題及其根源。單位負責人結(jié)合單位在隊伍建設(shè)、制度落實等方面存在的突出問題進行認真查擺，召開交流會進行交流。對照檢查交流會上，單位全體人員對每人發(fā)言情況進行嚴格評議，通過嚴格把關(guān)，杜絕了走過場、圖形式現(xiàn)象的發(fā)生。
二是注重領(lǐng)導(dǎo)帶頭。要求各單位的主要負責同志要帶頭進行批評和自我批評，以實際行動帶動全體同志，并要把好關(guān)口，掌握好“度”，既不能把問題擴大化，也不能蜻蜓點水、輕描淡寫，引導(dǎo)大家站在為同志負責、對工作負責的高度，真誠地開展批評，坦蕩地互相幫助，把最主要的東西點出來，切實觸及思想、戳到要害。許多同志說，自先進性教育活動以來，這么認真的對照檢查教育活動，這還是第一次;單位負責人也反映，同志們找的問題實在、準確，相互幫助誠懇、公正。通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭找問題、談不足，全局團結(jié)協(xié)作、相互學習、謙虛求進的風氣空前濃厚。
三是嚴把整改建制關(guān)。為建立春訓工作的長效機制，確保檢查出的問題切實得到整改，我局對春訓整改提出了嚴格要求，要求個人結(jié)合檢查的問題制定整改措施、目標和整改完成時限;單位結(jié)合收集到的意見和建議，研究制定整改措施，并將整改情況列入201x年度督辦事項，從制度上杜絕了檢查年年搞、問題年年有的現(xiàn)象。各單位結(jié)合檢查出的問題進一步修訂完善了年度工作意見，制定完善了年度目標管理考核辦法和各項規(guī)章制度，分解落實各項年度工作任務(wù)，達到了目標明確、制度完善、職責清晰、措施有力、效果明顯的目的，為各項工作順利開展奠定良好的精神動力和制度保證。這次春訓中，各單位和個人均制定了整改措施和完成時限，確實起到了激勵人、鞭策人的效果。
四、效果顯著，為今后工作打下堅實基礎(chǔ)
(一)明確形勢，樹立了信心。通過對201x年經(jīng)濟形勢、稅收環(huán)境和稅源情況的分析，使同志們清醒地認清到了完成任務(wù)的困難和有利條件，堅定了打勝仗的信心和決心，調(diào)動了全體同志的積極性。同志們表示要抓住機遇，乘勢而上，迎接挑戰(zhàn)，戰(zhàn)勝困難，樹立完成任務(wù)是大局的思想，發(fā)揚團隊精神和集體主義觀念，堅決完成全年稅收任務(wù)。
(二)提高素質(zhì)，鍛煉了隊伍。春訓目的是防治結(jié)合、糾建并舉。通過開展形勢任務(wù)、大局觀念、思想政治教育活動，特別是開展十七屆五中全會重要思想教育和開展“六個一”活動，使同志們進一步樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強了抵御各種腐朽思想和消極因素的侵蝕和破壞，堅定了政治立場和政治觀點，政治敏銳性進一步增強;通過開展對照檢查，使同志們進一步認清了個人在思想、作風、紀律上的不足之處，糾正了少數(shù)同志的不良思想和作風，使隊伍素質(zhì)又上升到了一個新境界;同時，市局黨組成員深入基層調(diào)查研究，廣泛談心征求意見，受到了群眾的熱烈擁護，自我檢查、互查互究成了同志們的自覺行動，成了事業(yè)發(fā)展、工作進步、思想提高的必要手段。
(三)劃清職責，落實了制度。結(jié)合這次集訓，圍繞省局提出的六個體系建設(shè)，各科室、各基層分局大力開展建章立制工作。一是建立完善了五項責任書，完善了獎懲考核體系。層層簽訂了崗位目標、精神文明、計劃生育、綜合治理、黨風廉政責任書，稅收任務(wù)等各項指標做了分解，內(nèi)部落實到崗到人，外部落實到企業(yè)和個體私營工商業(yè)戶。二是強化廉政制約機制，市局與分局長簽訂了目標任務(wù)、廉政建設(shè)等責任書，各分局都由分局長和各位副職、崗位主管、一般人員簽訂了相應(yīng)保證書，并實施責任追究制度，用制度約束思想，靠紀律規(guī)范言行，使稅收隊伍在復(fù)雜的社會環(huán)境中耐得住清苦，頂?shù)米⊥犸L，經(jīng)得住誘惑，增強了廉潔自律意識。
(四)統(tǒng)一認識，增強了團結(jié)。明確了出國留學現(xiàn)階段隊伍的特點，各級領(lǐng)導(dǎo)班子在以后的工作中有了努力的方向。局黨組一班人積極領(lǐng)導(dǎo)和參與春訓工作，及時交流心得，廣泛開展耐心細致的思想政治工作，為全局春訓工作帶了好頭;各科室、各基層分局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭找問題，查不足，挖根源，論危害。通過這次春訓全局統(tǒng)一了認識，增強了團結(jié)，在全局形成了巨大的向心力和凝聚力，為新的一年的工作提供了思想保障，打下了堅實的基礎(chǔ)。
企業(yè)春訓心得體會篇十六
為了深入學習貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，不斷提高廣大黨員的政治素質(zhì)和文化素質(zhì)，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟和社會發(fā)展工作全局。根據(jù)縣委組織部通知精神，我局機關(guān)支部認真開展了黨員春訓工作。通過學習廣大黨員的黨員意識進一步增強，政治業(yè)務(wù)素質(zhì)進一步提高，工作作風明顯改善，爭創(chuàng)一流xx工作業(yè)績的主動性增強，為全面完成今年各項xx工作任務(wù)奠定了堅實基礎(chǔ)?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
1、高度重視，精心安排。我們在收到縣委組織部關(guān)于做好2014年黨員輪訓工作的通知后，局黨組高度重視專門進行了安排布置。一是決定成立黨員春訓領(lǐng)導(dǎo)小組，黨組書記任組長，同時明確了具體的責任人。二是明確規(guī)定了學習的時間，學習的內(nèi)容和學習要求。要通過春訓解決黨員的思想認識問題和工作作風問題，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，更好的發(fā)揮黨員的先鋒模范作用團結(jié)和帶領(lǐng)全局干部職工努力工作圓滿完成今年的各項工作任務(wù)。
2、認真組織,確保參訓率。為保證每一個黨員都能參加這次春訓，我們采取集中學習和分散學習相結(jié)合的辦法。2月5號到10號我們每天下午集中學習，上午自學。對因病和居住在外縣不能參加集中學習的黨員，我們安排了學習內(nèi)容送去了學習材料。這次春訓我局支部100%的黨員參加了學習，并學完了規(guī)定的內(nèi)容。
3、結(jié)合xx工作實際充實學習內(nèi)容。這次黨員春訓我們除安排學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想、胡錦濤關(guān)于科學發(fā)展觀的論述、《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》、《中共遠安縣委關(guān)于加強黨的先進性建設(shè)的實施意見》等內(nèi)容外還結(jié)合xx工作實際安排了《xx法》、國民經(jīng)濟核算、綠色gdp、能源xx等xx基礎(chǔ)知識的學習。
4、領(lǐng)導(dǎo)帶頭學習，確保學有所獲。在這次黨員春訓中局黨組和支部的每一名成員自始至終參加了學習。局長張?zhí)锿具€聯(lián)系xx工作實際作了《xx工作如何為推進遠安經(jīng)濟又好又快發(fā)展服務(wù)》的講座。學習中大家還就xx工作的熱點難點問題開展了討論，通過學習討論大家認識到xx工作大有作為，進一步增強了新形勢下搞好xx工作的決心和信心。學習結(jié)束時在職的黨員寫出了學習心得。
這次黨員春訓解決了一些思想認識問題，取得了良好效果。但也還成在一些不足和問題。一是個別黨員對學習的重要性認識不高，學習的主動性不夠;二是有的學習不深入沒有聯(lián)系工作實際;三是學習方式單一。這些問題今后要想辦法逐步解決。要通過學習不斷提高黨員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力。
企業(yè)春訓心得體會篇十七
在春訓回頭看活動中，按照局里的統(tǒng)一布置，認真學習有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話、學習優(yōu)秀同志的先進事跡。通過認真參與春訓回頭看活動，自己深深地體會到這次活動是一次非常及時、非常有效的思想教育活動，自己無論在思想上、作風上都受益匪淺，收獲很大，理論水平、業(yè)務(wù)水平和自律意識等各個方面都有了新的提高。
一、通過春訓回頭看活動，取得了三點收獲
一是端正了學習態(tài)度。以往由于在主觀上對政治理論學習沒有引起足夠重視，認為工作不出問題過得去就行，導(dǎo)致理論學習抓的不緊，即便學習也是滿足于一知半解，造成政治理論水平難以得到有效提高，對一些新情況、新問題認識不清、把握不準。通過春訓回頭看活動，開拓了思路和視野，豐富了知識儲備，對于理論學習重要性的認識有了很大轉(zhuǎn)變。
二是轉(zhuǎn)變了工作作風。以往工作中缺少一種創(chuàng)新和拼搏的精神，思想上求穩(wěn)怕亂，對上級布置的工作簡單照辦，沒有新思路新做法，工作思路陳舊，工作方法簡單，工作缺乏生氣和闖勁，遇到困難就顯得較為被動和落后。通過對照于局長提出的“冷、慢、軟、低、虛、浮、怠、散”八個字，逐項進行自我剖析，發(fā)現(xiàn)自己不同程度地都存在這些問題，只不過有的輕一些，有的重一些。比如慢的問題，感覺自身比較突出，雖然有時工作也還比較迅速，但有時確實有些磨蹭，工作主動性差，積極性不高。而對于因為工作作風“慢”所引起的不良后果也深有體會。新的一年里，自己認真解決好作風方面存在的問題，該穩(wěn)的要穩(wěn)，該闖、該拼的要全力以赴地去拼、去爭取，能爭第一就不做第二，事事敢為人先，不為人后。
三是強化了自律意識。近年來，作為個人來說，雖然廉潔自律抓的比較緊，但有些方面也遵守的不夠好。以往對一些小節(jié)沒有引起足夠的重視和警惕，通過春訓教育活動，逐步認清了這些小問題的大危害，自律意識明顯增強，拒腐防變能力進一步提高，時刻牢記自重、自省、自警、自勵，從嚴律己，廉潔奉公。
二、學習先進事跡，牢固樹立四種觀念
一是樹立終身學習的觀念，學習優(yōu)秀同志勤奮好學，愛崗敬業(yè)的進取精神?？炭嚆@研稅收業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)技能，實現(xiàn)業(yè)務(wù)水平上有新突破。
二是樹立與時俱進的創(chuàng)新觀念，學習優(yōu)秀同志迎難而進，開拓創(chuàng)新的拚搏精神。正確面對工作面臨的困難和壓力，樹立戰(zhàn)勝困難的決心和信心，結(jié)合實際，深入開展調(diào)查研究，分析解決問題的新辦法、新措施，在工作創(chuàng)新上實現(xiàn)新的突破。
三是樹立恪盡職守的大局觀念，學習優(yōu)秀同志不計名利，廉潔自律的奉獻精神。認真進行思想剖析，牢固樹立廉政、勤政意識，實現(xiàn)在嚴格自律上有新進步。
四是樹立從我做起的服務(wù)觀念，學習優(yōu)秀同志心系群眾，熱情服務(wù)的良好作風。認真查找在服務(wù)意識、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效率等方面存在的問題和不足，進一步轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，規(guī)范服務(wù)行為，實現(xiàn)在辦稅服務(wù)質(zhì)量和為納稅人服務(wù)水平上有新突破。
三、立足本職，愛崗敬業(yè)
一是加強學習，不斷提高政治理論水平。在春訓教育學習的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入、全面地學習理論知識，不斷的改造自己的世界觀，樹立正確的人生觀、價值觀。通過加強學習各項稅收法律法規(guī)，及時掌握稅收知識，使自己更好的做好本職工作，進一步提高自身政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，以更好地適應(yīng)新的形勢所肩負的責任。
二是增強創(chuàng)新意識，不斷提高工作水平。發(fā)揚爭先精神和進取精神，有敢為人先、爭創(chuàng)一流的工作目標，各方面都要高起點、高標準、嚴要求，積極研究工作新思路，尋求新辦法，凡是對稅收工作有利的，就大膽地想、積極地試、認真地做，盡自己的`力量，千方百計把各項工作搞上去。同時要認真處理服從與創(chuàng)造的關(guān)系，學會善于從外部引進經(jīng)驗，虛心向各行各業(yè)和系統(tǒng)內(nèi)的其他同事學習請教，借鑒他們的好經(jīng)驗、好做法，開創(chuàng)工作新局面。
和特殊性，增強從事稅收工作的榮譽感，樹立愛崗意識，珍惜本職工作。其次，樹立敬業(yè)意識，發(fā)揚奉獻精神，增強工作的責任心和使命感，立足崗位，扎扎實實搞好本職工作，做到干一行，愛一行，精一行。
四是增強自律意識。從小事入手，從我做起，將自己的一言一行、一舉一動置于規(guī)章制度的管理約束之下，自覺遵守考勤、衛(wèi)生、值班等項制度，一切按規(guī)矩、按制度、按要求辦事，不當游離于制度之外的自由人，做到領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個樣，在內(nèi)在外一個樣。工作中，嚴格按規(guī)章制度辦事。正視和糾正自身的問題，以自己的實際行動，努力抵制和糾正各項不良風氣，廉潔勤政做好本職工作。
企業(yè)春訓心得體會篇十八
21世紀是一個嶄新的時代——知識經(jīng)濟時代。人才和知識、民族素質(zhì)和創(chuàng)新能力越來越成為綜合國力的重要標志，成為推動經(jīng)濟和社會發(fā)展的關(guān)鍵因素。為進一步提高農(nóng)信社職工的整體素質(zhì)，今年二月下旬至三月底，按照聯(lián)社統(tǒng)一部署，在全縣農(nóng)信社開展春訓活動，通過學習聯(lián)社安排的一系列文件、制度、信合雜志等學習資料，我深刻認識到當前在本系統(tǒng)開展春訓活動的重要性和必要性。
開展春訓活動，是新形勢、新任務(wù)的客觀要求，是轉(zhuǎn)變工作作風、提高工作效率的重要手段。農(nóng)村信用社面臨著巨大的競爭與挑戰(zhàn)，要時刻保持旺盛的生命力和戰(zhàn)斗力，擁有一支高素質(zhì)的員工隊伍是關(guān)鍵。因此，在學習中，使我深刻領(lǐng)會開展這次春訓活動的意義！
一、與時俱進，努力為新時期農(nóng)村信用社貢獻力量
1、加強學習，提高自身素質(zhì)。黨強調(diào)要形成全面學習、終身學習的學習型社會，促進人的全面發(fā)展。
2、自覺參加單位組織的各類專業(yè)知識學習，努力向綜合型方向發(fā)展，要把學習同工作實際緊密結(jié)合起來，結(jié)合本職工作，平時要多看文件材料、報刊雜志和業(yè)務(wù)書籍，加強金融業(yè)務(wù)知識、市場經(jīng)濟知識、法律知識、現(xiàn)代管理知識的學習，不斷拓寬知識面，不斷充實自己，提高文化涵養(yǎng)。
3、通過多層次的學習，確立良好的職業(yè)道德。做到忠于職守、嚴守信用、遵紀守法，時刻清楚自己在做什么、該懂什么，該做什么，做一個新時期合格的農(nóng)信人。
企業(yè)春訓心得體會篇一
根據(jù)縣委、縣政府工作安排，我們黨政服務(wù)中心開展了為期七天的春訓學習活動，爭取了集中學習和自學相結(jié)合的方式，分別學習了《縣委、縣政府20xx年工作要點》、《澄城縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要》和《縣委十五屆十一次全體(擴大)會議》精神等。本人通過學習，進一步拓展了知識面，開闊了視野，更新了學習理念，可謂受益匪淺，感受良多，現(xiàn)將心得體會總結(jié)如下:
一、 發(fā)揚敬業(yè)精神、端正態(tài)度，努力提高業(yè)務(wù)水平。
通過這一段時間的學習，反思自己在工作中的表現(xiàn)，感覺自己在工作中還不夠細心，在文字的校對，數(shù)據(jù)信息的采用，行文的標準規(guī)范等方面不時有疏漏之處。在今后的工作中，一定要多在公文寫作方面下功夫，對交辦到手中的工作，要迅速做出回應(yīng)并做到嚴謹細致，確保不出紕漏，不給工作帶來任何不利影響。
二、發(fā)揚責任意識，主動學習，提高自身理論修養(yǎng)和綜合知識水平。
要拓寬學習渠道，對一些典型的文件資料要仔細鉆研，透徹理解領(lǐng)會文章的實質(zhì)和指導(dǎo)思想。今后一定要多進行自我鍛煉，抓住問題的“關(guān)鍵點”進行分析，使自己寫出的文章達到有預(yù)見性、針對性和可操作性的要求。
三、發(fā)揚務(wù)實精神，努力轉(zhuǎn)變工作作風。
在平時的工作中，要加強工作的主動性，積極通過提高自身能力來解決問題;對辦公室人員應(yīng)該掌握的一些數(shù)據(jù)和常識，繼續(xù)改進，努力搞精搞細;要不斷地自我加壓，從每一件小事做起，從每一個細節(jié)做起，以更高的標準，更嚴的要求，更踏實的工作作風要求自己，要精益求精，追求一流的工作質(zhì)量，切實做好每項工作。
通過此次春訓，我體會到無論做什么工作，都要端正態(tài)度，要加強學習各方面的知識來開拓眼界，不斷提高自身的政治修養(yǎng)。對工作要有一種服務(wù)意識，事情無論大小都要盡心盡力，在工作中要不斷思考，不斷總結(jié)，不斷創(chuàng)新，充分調(diào)動自己的主觀能動性，提高自己的能力和工作質(zhì)量，在任何時候都要注意維護的形象和聲譽，做一個合格的辦公室工作人員。
企業(yè)春訓心得體會篇二
近日，我參加了公司舉辦的春訓會，此次活動讓我獲益良多，深感寶貴。通過與同事們的互動和學習，我收獲了新的思考和啟示，進一步提高了自身能力和素質(zhì)。下面，我將結(jié)合個人感受，總結(jié)出此次春訓會的心得體會。
首先，在春訓會中，我深刻體驗到了團隊協(xié)作的重要性。在一個集體中，每個人的成績不是孤立的，而是與他人的付出息息相關(guān)。在活動中，我們與各部門的同事深入交流，互相了解彼此的優(yōu)勢和困惑，并共同探討解決問題的有效途徑。通過這種協(xié)作和合作，我意識到只有充分發(fā)揮團隊中每個人的優(yōu)勢，才能最大程度地實現(xiàn)整個團隊的目標。作為一名銷售人員，我明白在與客戶打交道的過程中，同事們的支持和配合是不可或缺的。只有凝聚人心，形成強大的團隊，才能在市場競爭中取得更好的成績。
其次，春訓會也為我提供了一個拓展視野和學習進取的機會。在春訓會上，我們邀請了多位行業(yè)專家進行培訓和分享經(jīng)驗，他們既是業(yè)內(nèi)知名人士，又有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。通過聆聽專家們講述自己曾遇到的困難和挑戰(zhàn)，我深刻認識到在面對困境時，眼界和思維的開闊是關(guān)鍵。作為企業(yè)員工，我們不能沉溺于舒適區(qū)，只有不斷學習和進取，才能與時俱進，保持競爭力。我也決心在工作中保持熱情和好奇心，積極學習新知識，提升自己的能力水平。
再次，春訓會讓我明白了溝通與合作的重要性。在春訓會期間，我們不僅與同事們進行了良好的溝通，還與團隊中的其他成員進行了協(xié)作。在這個過程中，我深感只有通過積極的溝通和有效的合作，才能準確地表達自己的想法，達成一致的目標。此外，我們還在小組合作中學會了傾聽他人意見、建立信任和共享資源的重要性。在日常工作中，我將更加重視與同事的溝通，注重集思廣益，提高工作效率，保持團隊的穩(wěn)定和凝聚力。
此外，在春訓會中也看到了公司對員工的重視和關(guān)愛。在活動中，公司組織了一系列的愛崗敬業(yè)培訓和個人發(fā)展計劃，旨在提高員工的工作積極性和幸福感。感受到了公司的用心和關(guān)懷，我更加認同公司文化，愿意為公司做出更多的貢獻。同時，也意識到自己的成長和進步需要不斷學習和努力，努力成為公司的中堅力量。
綜上所述，參加企業(yè)春訓會給予了我很多啟示和思考，讓我更好地認識到了團隊協(xié)作、學習進取、溝通合作和企業(yè)文化對于一個人和一個團隊的重要性。我將在今后的工作中持續(xù)努力，不斷提升自己的綜合素質(zhì)和能力，為公司的發(fā)展做出更多的貢獻。同時，我也將利用這次春訓會帶來的收獲，去幫助和鼓勵身邊的同事，共同實現(xiàn)個人和團隊的共同目標。
企業(yè)春訓心得體會篇三
通過這次的培訓，我知道了企業(yè)文化是人的文化社組成團隊個體，任何一人綜合素質(zhì)的綜合體現(xiàn)，也是企業(yè)綜合素質(zhì)的外在表現(xiàn)，所以企業(yè)文化就和員工的文化素質(zhì)息息相關(guān)，提高員工素質(zhì)和加強隊伍文化建設(shè)是成為企業(yè)文化建設(shè)的第一要務(wù)，其中員工要素可以分為12個字來進行概括，分別是思想理想。道德兼任，紀律創(chuàng)新，同時也是國家提倡的四有新人的創(chuàng)新和發(fā)展這12個字也是很多人都是推崇的人的品質(zhì)的最高境界。環(huán)境的艱苦和惡劣，這也是為什么會有苦行僧的原因，天降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨。我們或許做不到那么多，但是如果在工作和生活之中能夠多堅持幾下，多堅持，時間長一點，對我們也是有很大的幫助的。
我這次的培訓培訓老師幽默風趣的解說了我們公司的企業(yè)文化，讓我從一個簡單的認識的層次突然了解到其中的內(nèi)涵，公司的企業(yè)文化目標是讓每個員工生活的再好一點，也是凸顯了董事長作為一名管理者的.胸襟和情懷，從經(jīng)典理論上來說，企業(yè)的目標是什么？是實現(xiàn)股東權(quán)益的最大化，也是實現(xiàn)效益的最大化，我們的企業(yè)目標與經(jīng)典理論相悖，欠著高，更好的說明公司以人為本的發(fā)展理念，公司的經(jīng)營宗旨是認真工作，每一秒，快樂生活每一天，認真工作是快樂生活和生活再好一點的前提，認真工作，不是僵硬死板的埋頭苦干。倒敘，做假的表面文章是快樂的，工作高效地工作，工作不是壓力，不是硬著頭皮的任務(wù)，他是我們的生活，把它當作生活的一部分，只有工作快樂地生活才會快樂，只有將這種快樂當成一種習慣，才能夠快樂生活每一天。我們公司的經(jīng)營理念是團結(jié)，務(wù)實，創(chuàng)新，高效，這是對企業(yè)整體的要求，也是對每一位員工的要求。這個團隊是一個有目標和靈魂的，團結(jié)，務(wù)實是我們團隊的基本要求，創(chuàng)新，高效是團隊為之奮斗的目標。
企業(yè)春訓心得體會篇四
20xx年6月7日，我與部分同學參觀了位于有著“四省xx”之稱的xx省衢州市的xxxx集團有限公司。在這短短的幾個小時里，我們主要參觀了整個金輝鋼鐵集團有限公司，聽取了關(guān)于企業(yè)建設(shè)和企業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗介紹。我不僅感受到了他們的熱情好客，更重要的是我吸取了很多有價值的經(jīng)驗。并且，通過參觀金輝鋼鐵集團有限公司，的的確確讓我開闊了眼界，更加解放了思想，更新了觀念。他們的許多發(fā)展理念和工作措施很值得我認真學習和借鑒。
我作為人力資源管理專業(yè)的學生，以下是我對此次參觀學習的心得體會。
金輝鋼鐵集團有限公司一直秉承“金輝輝煌，你我共享”的企業(yè)理念，以品牌開拓市場，努力將“金輝鋼鐵”打造成中國鋼鐵貿(mào)易行業(yè)的領(lǐng)軍人，同時每一位金輝人都在以他們的實際行動，為社會的發(fā)展添磚加瓦!
因此，我必須學會如何在市場經(jīng)濟的條件下，加強企業(yè)的的管理制度建設(shè)以及企業(yè)文化建設(shè)。我相信，在經(jīng)濟與管理學院精英(教師)團隊帶領(lǐng)下，再經(jīng)過一年多的努力學習，我一定可以很好的掌握如何去規(guī)范企業(yè)的管理制度和建設(shè)良好的企業(yè)文化與團隊學習氛圍。
金輝鋼鐵集團有限公司憑借“誠信負責、積極奉獻、細致果敢”的員工行為準則，高度自我要求，順利通過iso9001質(zhì)量管理體系認證，并得到中國農(nóng)業(yè)銀行、中國建行銀行、中國工商銀行等金融機構(gòu)的aa以上的信用評級，企業(yè)精神讓金輝鋼鐵集團有限公司員工感覺到團隊的力量總比個人的力量強大，以及感受到家庭般的溫暖。以至于他們更加努力的工作，全身心地投入到工作與技術(shù)創(chuàng)新中。根據(jù)馬斯洛需求層次理論，這就是滿足員工尊重的需要，只有較低級的需求得到滿足，人們才會追求更加高的需求，才會更加努力去追求，去滿足求自己的需要。
所以作為管理專業(yè)的學生，我應(yīng)該向金輝鋼鐵集團有限公司學習，學習其先進的企業(yè)文化理念。同時應(yīng)該學習精英團隊的建設(shè)以及激勵員工的'技巧與方法，激發(fā)員工的潛能，讓員工以最積極的態(tài)度去完成工作，投身到企業(yè)的建設(shè)中。這些先進的理念與方法都是值得我們?nèi)肆Y源管理專業(yè)學生，尤其是我自己去學習的。
在激烈的市場競爭環(huán)境中，金輝企業(yè)在確立了多元化戰(zhàn)略發(fā)展的同時也在不斷更新思路，從1994年10月8日，“金輝企業(yè)”的前身“龍游金輝鋼材經(jīng)營部”正式掛牌到20xx年4月，金華盛世鋼鐵有限公司成立，開拓浙中鋼材市場又一道主力線的發(fā)展過程中，不斷地提升金輝企業(yè)的核心競爭力，努力實現(xiàn)專業(yè)化、規(guī)?；?、國際化。
雖然兩個多小時的參觀學習時間很短，行程也安排的比較緊湊，但是，我從中學到了很多知識，尤其是在我專業(yè)領(lǐng)域方面。這次的行程不但為我的專業(yè)學習與發(fā)展指明了方向，而且讓我清楚的認識到，以我現(xiàn)在的知識水平是完全不可能管理好一家公司的。因此，我應(yīng)該更加努力學習專業(yè)知識，讓自己能更好的把專業(yè)知識運用到實際的管理問題中。我也相信，通過一年的學習，我會把專業(yè)知識學的更好!
企業(yè)春訓心得體會篇五
6月28日中午，跟隨者“青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”大學生骨干培訓班學習參觀了哈藥集團制藥廠，在制藥廠員工的帶領(lǐng)下我們接連參觀了制藥廠接待中心、員工食堂、物流車間、制藥生產(chǎn)車間、凍干車間。這次實踐活動對我來說有著更大的現(xiàn)實意義，因為我是學包裝工程的，尤其是物流車間和凍干車間，它讓我對自己的就業(yè)前景充滿了信心，也讓我提前了解了一個優(yōu)秀的企業(yè)和想要成為一個優(yōu)秀企業(yè)中優(yōu)秀的一員所具備的素質(zhì)與要求。
在接待中心大家仔細聽了工作人員對介紹：制藥的前身是國有企業(yè)哈爾濱制藥三廠，始建于1950年，最初以生產(chǎn)肌肉和靜脈水針劑為主，是黑龍江省最早的專業(yè)化生產(chǎn)水針劑和國內(nèi)最早引進國外水針劑一連機生產(chǎn)設(shè)備的企業(yè)。歷經(jīng)幾十年藥品生產(chǎn)經(jīng)營的磨練，公司已從單一品種劑型，發(fā)展成為多品種、多劑型、醫(yī)藥原料和制劑并重的綜合性的制藥企業(yè)。主要生產(chǎn)經(jīng)營注射劑、口服液、片劑、膠囊劑、顆粒劑、凍干粉針劑等20多個劑型、300多個規(guī)格品種，形成了豐富的產(chǎn)品陣容。擁有億元以上的品種四個，千萬元以上的品種十二個。主導(dǎo)產(chǎn)品包括葡萄糖酸鈣（otc藥品）、葡萄糖酸鋅（保健品）、雙黃連口服液（otc藥品）、司樂平（處方藥品）等。20xx年投資近億元組建了開放型的具有國際水準的研發(fā)平臺。20xx年2月25日，品牌被國家工商總局認定為“中國馳名商標”。20xx年12月13日，經(jīng)北京資產(chǎn)評估公司認定，xx品牌價值為40.03億元人民幣。20xx年9月正式更名為哈藥集團制藥股份有限公司。目前公司主業(yè)清晰，資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良，基本完成了普藥生產(chǎn)基地、中藥生產(chǎn)基地、保健品生產(chǎn)基地、兒童藥生產(chǎn)基地、原料藥生產(chǎn)基地的產(chǎn)業(yè)布局，并將陸續(xù)結(jié)束投入期，進入成長期，成為公司未來發(fā)展的.堅實基礎(chǔ)和重要的經(jīng)濟增長點。截止20xx年5月，制藥已發(fā)展成擁有30個參股和控股子公司的大型集團式醫(yī)藥類上市公司，具備了利用資本市場功能整合其他藥業(yè)資源的條件和基礎(chǔ)，為進一步做大做強提供了新的保障。目前，制藥投入大量資金進行新產(chǎn)品研發(fā)，集中各方面的資源優(yōu)勢，形成了“生產(chǎn)一代，儲備一代，研制一代”的產(chǎn)品開發(fā)模式，后續(xù)發(fā)展勢頭強勁。
在員工食堂我們看到了很人性化的一面：每日提供不同的營養(yǎng)食譜，食堂環(huán)境干凈整潔，桌椅擺放井然有序，真正體現(xiàn)了細節(jié)決定成敗這一觀點。物流中心的是：以現(xiàn)代物流服務(wù)，為客戶創(chuàng)造價值。工作人員介紹說物流設(shè)備是世界最先進的，由日本株式會社，岡村制作所生產(chǎn)的。程序化控制的產(chǎn)品分類、裝卸工作，網(wǎng)絡(luò)化的庫存查詢系統(tǒng)，既方便了生產(chǎn)計劃又節(jié)省了人力。生產(chǎn)車間中自動化的流水線代替了繁重的體力勞動，機器的轟鳴中產(chǎn)品順利通過每道工序在這里真正看到了一個優(yōu)秀企業(yè)如何儲備與輸出產(chǎn)品，車間中工作著諸多優(yōu)秀的、認真的員工，同時為了節(jié)約能源，許多高科技設(shè)備采用感應(yīng)原理，在無產(chǎn)品輸入與輸出時為工作暫停狀態(tài)，真可謂先進??！進入凍干車間前我們每個人都穿戴好隔離服和鞋套，以防帶入細菌。在凍干車間中，工作人員穿著隔離服在密閉的車間井然有序的工作，采取多道檢驗流程，他們分工明確，密切配合，在工作中有條不紊、精益求精，以確保藥品的質(zhì)量與病人食用后的健康。以上種種，高效、環(huán)保、節(jié)能的現(xiàn)代化生產(chǎn)設(shè)施給參觀者留下了深刻的印象?？梢赃@么說，在制藥廠，我看到了我們國家的發(fā)展，這極大地增強了我的民族自豪感，那里的生產(chǎn)模式和生產(chǎn)環(huán)境絕對達到了國際先進水平，更難能可貴的是，在當今世界炒得很熱的人性化、環(huán)保、自動化、在都體現(xiàn)出來了，就是我們國家的企業(yè)發(fā)展的方向。
本次在參觀學習真正體會到了“堂堂正正做好人，規(guī)規(guī)矩矩制好藥”這句口號的真諦。制藥廠企業(yè)技術(shù)和管理的現(xiàn)代化、環(huán)保的生態(tài)化、企業(yè)文化的人文化給我們留下了深刻的印象。制藥直觀的展現(xiàn)了它們的企業(yè)現(xiàn)代化管理流程與濃郁的企業(yè)文化氣息，為我們提供了一個良好的實踐機會，將科研中得出的理論知識與企業(yè)的具體實踐活動結(jié)合起來，使我們感到受益匪淺。作為當代大學生我們要好好學習xx人，在學習工作中精益求精。
企業(yè)春訓心得體會篇六
20xx年新年剛剛開始，我局黨組對全系統(tǒng)黨員和干部開展了春訓整風活動。讓我深刻認識到開展春訓活動的重要性和必要性；提升了綜合素質(zhì)，使我們明確了工作前進的方向，具有重要的指導(dǎo)意義。
一是只有不斷的學習政治理論和業(yè)務(wù)知識，才能提升服務(wù)水平，提高群眾滿意率。平時要加強學習，要把學習當作一項工作需求；當作一項政治要求；當作一種精神追求。多學習與人民調(diào)解工作相關(guān)的法律、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，學會按規(guī)律辦事，才能更好的勝任自己的本職工作，只有不斷的加強業(yè)務(wù)學習，知識學習，才能以強烈的事業(yè)心和飽滿的工作熱情投入到工作中去，學習牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。只有不斷地學習，才能豐富自己、才能不斷地成長，才能適應(yīng)復(fù)雜多變的形勢，才能有提高防腐拒變的能力。
二是要進一步增強部門團結(jié)協(xié)作的精神。在工作中要愛崗敬業(yè)，要把崗位當平臺，把事業(yè)當追求，把對黨的熱愛之情化作推動工作的力量。要有提高新形勢的緊迫感和壓力感。還要保持良好的心態(tài)，工作才快樂，付出才值得，也更有意義。深感自身綜合素質(zhì)急待于提高，否則自身的素質(zhì)、能力就適應(yīng)不了新形勢新任務(wù)的要求。要增強責任心，勤奮工作，保持高昂的斗志，拼搏進取，適應(yīng)時代發(fā)展的要求，為今年的部門工作做出自己的努力。
三是牢固堅持和樹立正確的人生觀價值觀，有效增強自我的法律意識，能夠做到面對誘惑不為之所動，嚴格規(guī)范自己的一言一行。在思想上筑起拒腐防變的堅固防線，我們應(yīng)該深知自己所從事的行業(yè)的重要性，時刻做到自重、自省、自警、自勵，以更嚴格的要求，提高自身素質(zhì)，從樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀入手，理清和確立思想上的羅盤，看準目標，站穩(wěn)腳跟，培養(yǎng)堅定和執(zhí)著的信念，努力增強個人氣節(jié)，同時要樹立憂患意識，就是要使自己意識到目前自己取得的成績與要求還有差距，還有許多不足之處，萬不可滿足現(xiàn)狀，不思進取。
總之，這次培訓不僅開闊了視野，增長了見識，充實和提高自己的知識水平與業(yè)務(wù)能力。通過學習結(jié)合實際，立足崗位創(chuàng)優(yōu)，提高工作效率?，F(xiàn)代社會是知識競爭的年代，只有不斷學習，不斷掌握新的知識，才能到達新的高峰。要把這次學習的經(jīng)驗用到實際工作中去，努力提高素質(zhì)，加強業(yè)務(wù)能力，在工作中做出一定的成績，為國土資源管理事業(yè)再獻輝煌而奉獻自己的力量。
企業(yè)春訓心得體會篇七
春天是萬物復(fù)蘇的季節(jié)，也是體育運動的繁忙時期。每年春季，各大學、高中、中學的學生都會參加春訓，為即將到來的體育比賽做準備。本文將從個人、團隊、技術(shù)、堅持和收獲五個方面，談一談我在春訓中的心得體會。
首先，春訓對于個人成長有著重要的意義。在春訓中，我們要面對各種各樣的困難和挑戰(zhàn)，比如長時間的訓練、個人技術(shù)的磨礪，還有對自己體能的極限挑戰(zhàn)。這種鍛煉不僅能夠提高我們的體力和耐力，更能夠培養(yǎng)我們的毅力和堅韌精神。在春訓的過程中，我漸漸學會了堅持不懈地努力，無論遇到任何困難，都能夠勇敢地迎接并克服。
其次，春訓是一個鍛煉團隊合作能力的機會。在集體項目訓練中，隊員們需要相互配合、默契地實現(xiàn)各自分工，這就需要大家能夠互相信任、相互支持。通過和隊友一起訓練，我領(lǐng)悟到了團隊協(xié)作的重要性。每個人的付出都是為了整個團隊的勝利，而只有團隊的勝利才能帶來個人的榮譽。所以，春訓讓我們更加懂得了團隊精神的力量，也增強了我們的團結(jié)合作能力。
再次，春訓讓我意識到技術(shù)的重要性。在比賽中，技術(shù)是取勝的關(guān)鍵。而春訓則是提高技術(shù)的關(guān)鍵時期。在春訓中，我們會針對比賽中可能遇到的技術(shù)問題進行針對性的訓練，不斷完善自己的技術(shù)動作。通過反復(fù)地練習和糾錯，我逐漸掌握了更高級的技術(shù)要領(lǐng)，并在比賽中得心應(yīng)手。技術(shù)的提高不僅僅是為了比賽的勝利，更是為了個人技能的提高和未來的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
此外，春訓也是堅持的過程。訓練時的種種困難讓每個人都會有放棄的念頭，但我們必須告訴自己要堅持下去，因為只有堅持才能贏得更好的成績。春訓讓我體會到了堅持的重要性，學會了面對挑戰(zhàn)時怎樣調(diào)整心態(tài)，以及在疲憊時怎樣給自己動力和激勵。這些經(jīng)驗不僅在春訓中能夠發(fā)揮作用，更能在以后的學習和工作中幫助我們堅持不懈地追求自己的目標。
最后，春訓的收獲是巨大的。通過春訓，我不僅在體能、技術(shù)上有了大幅提高，還收獲了更多的友誼和經(jīng)驗。在春訓中，我結(jié)識了很多優(yōu)秀的隊友，和他們一起努力訓練，互相激勵，讓我有了更多的動力。同時，春訓也給了我機會參加各種比賽，展現(xiàn)自己的實力，并獲得了一些比賽的榮譽。這些收獲不僅讓我對自己更有信心，也激勵著我繼續(xù)追求更高的目標。
總結(jié)起來，春訓對于個人的成長、團隊的合作、技術(shù)的提高、堅持的力量和收獲的豐富都有著重要的意義。它不僅是一段艱辛的訓練過程，更是一段寶貴的人生經(jīng)歷。通過春訓，我們能夠感受到自己的進步和突破，也能夠從中汲取力量和智慧，為未來的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。希望每個人能夠在春訓中找到自己的價值和夢想，并一直努力追逐，不斷超越自我。
企業(yè)春訓心得體會篇八
春訓會是企業(yè)為了提高員工綜合素質(zhì)而組織的培訓活動，旨在幫助員工提升自我能力，提高工作效率。我參加了公司的春訓會，通過參與各種培訓課程和團隊活動，我深有體會地認識到春訓會對于個人和企業(yè)的重要性，我在春訓會中的收獲和體會也使我更加堅定了對企業(yè)發(fā)展的信心。
第二段：知識學習。
春訓會中，我參加了一系列專業(yè)知識培訓。這些培訓課程覆蓋了銷售技巧、團隊合作、溝通技巧等方面的內(nèi)容。通過專業(yè)知識的學習，我對自己的工作有了更全面的認識，同時也學到了一些新的知識和技巧。這些知識和技巧不僅在工作中能夠幫助我更好地完成任務(wù)，還讓我在職場中更加游刃有余。
第三段：團隊合作。
春訓會中最有意義的一部分是團隊活動。通過一系列團隊合作的游戲和挑戰(zhàn)，我們更好地認識了彼此，并建立了密切的團隊關(guān)系。在游戲中，我們需要相互合作，互相信任才能達到最好的結(jié)果。通過這樣的團隊合作，我們進一步明白了團隊合作的重要性，同時也增加了個人與團隊合作的能力。
第四段：自我反思。
春訓會中還有一項重要任務(wù)是進行自我反思。通過反思自己在工作中的表現(xiàn)和不足，我意識到了自己的不足之處，并尋找到改進的方法。在反思中，我認識到了自己的優(yōu)點和弱點，找到了自己的定位，也明白了如何更好地發(fā)揮個人優(yōu)勢。這種自我反思讓我更加清楚自己的目標和方向。
第五段：總結(jié)和展望。
春訓會對我個人來說是一次寶貴的經(jīng)歷。通過參加各種培訓課程和團隊活動，我不僅提高了專業(yè)知識和技能，還增強了團隊合作和溝通能力。在整個春訓會期間，我充分認識到了自己的不足之處，并確定了今后的發(fā)展方向。我相信，通過這次春訓會的學習和收獲，我一定能夠在工作中取得更好的成績，同時也為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
以上是我在企業(yè)春訓會中的心得體會。通過春訓會，我不僅積累了知識和經(jīng)驗，還認識到了自己的優(yōu)勢和不足之處。春訓會是企業(yè)提供給員工發(fā)展的平臺，通過不斷學習和成長，員工能夠更好地適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展需要，并為企業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻。作為員工，我們應(yīng)該不斷進取，通過春訓會等機會不斷提高自身的素質(zhì)，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
企業(yè)春訓心得體會篇九
一、開闊了眼界，促進了交流，思維得到了拓展，接待及相關(guān)審評能力有所提升。
受理臺有八個受理窗口，通過此次輪崗，大致了解了各個窗口的職能和工作流程。全方位了解中心主要業(yè)務(wù)，增加心中一盤棋的整體概念，更好地服務(wù)于企業(yè)。說實在的，專的同時，更博一點不是更好嘛？我將不斷學習、充實、進取，完善自我、超越自我。
二、規(guī)范接待、認真受理、學會傾聽、科學審評是我們最大的責任。
立足崗位，務(wù)實工作。在工作中不斷學習，在學習中不斷進步，善于把壓力轉(zhuǎn)化為工作動力，又好又快、全心全意為行政相對人服務(wù)。這是我們的'職責所在，也是我們的工作意義。
三、受理窗口是個歷練人的好平臺
之前一直感覺在廣告部的審評工作既辛苦又耗腦，而這次輪崗面對天天川流不息受理隊伍，內(nèi)心感慨很多。通過與受理臺同志一起工作，一比較，發(fā)覺自身有許多地方需要修煉。比如，一指禪的打字法，明顯跟不上正常的受理速度；廣告及執(zhí)業(yè)藥師相關(guān)工作的電話通知明顯不與時俱進了，遠遠落后電腦自動短信通知的速度及準確性；藥品和醫(yī)療器械注冊知識明顯儲備不足，存在很多大的盲點;接待親和難持久，耐心咨詢長不了......輪崗就是取長補短的過程。
兩周的實踐，不是終點，僅僅是學習的中繼站。堅信輪崗學習能提升自己的工作本領(lǐng)和新思路及新激情。
企業(yè)春訓心得體會篇十
第一段：引言（200字）
春訓會作為企業(yè)年度重要的一環(huán)，旨在幫助員工提升技能、激發(fā)潛能，對企業(yè)發(fā)展起到至關(guān)重要的作用。近期，我參加了公司的春訓會，通過這次培訓，我不僅收獲了知識，也加深了對企業(yè)文化的理解。下面我將分享一下我的心得和體會。
第二段：技能培訓（200字）
在春訓會上，我們接受了一系列的技能培訓，涵蓋了溝通技巧、時間管理、團隊合作等方面。培訓內(nèi)容豐富、實用，讓我受益匪淺。尤其是溝通技巧的培訓，給我的工作帶來了實質(zhì)性的改善。通過學習有效的溝通技巧，我能更好地與同事合作，更好地與客戶溝通，提高了工作效率，也增強了信任感和團隊凝聚力。
第三段：激發(fā)潛能（200字）
除了技能培訓，春訓會還注重激發(fā)員工的潛能。通過團隊建設(shè)活動，我們學會了更好地協(xié)作、合作。這些活動增強了團隊的凝聚力，提高了團隊合作的效率。此外，春訓會還有一些有趣的體驗項目，例如解密游戲、思維訓練等，這些活動鍛煉了我們的思維能力和應(yīng)變能力，激發(fā)了我們的創(chuàng)造力和激情。
第四段：企業(yè)文化（200字）
春訓會不僅是技能培訓和激發(fā)潛能的機會，也是了解企業(yè)文化的一次重要機會。通過企業(yè)文化的講解和示范，我更加深入地理解了企業(yè)的核心價值觀和發(fā)展方向，明確了自己在企業(yè)中的定位和責任。企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，只有真正理解和認同企業(yè)文化，才能夠更好地為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。
第五段：個人成長（200字）
通過春訓會，我不僅在技能和潛能方面有所提升，也在個人成長方面有了很大的進步。在與同事的交流中，我學會了更加尊重和傾聽他人的意見，不再固執(zhí)己見。在團隊合作中，我學會了更好地與他人協(xié)作，相互信任，共同完成任務(wù)。這些經(jīng)驗和教訓將在未來的工作中起到重要的指導(dǎo)作用。
總結(jié)（100字）
通過參加企業(yè)春訓會，我受益匪淺。不僅在技能方面有所提升，也深化了對企業(yè)文化的理解和認同。春訓會不僅是為了培訓員工，更是為了激發(fā)員工的潛能和促進個人成長。我相信，在今后的工作中，我將會更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
企業(yè)春訓心得體會篇十一
煤礦我與企業(yè)共成長心得體會演講我是x年入礦的一名員工，已在x煤礦工作x年，經(jīng)歷過x煤礦企業(yè)的興與衰，也與x煤礦產(chǎn)生了濃厚的感情，如今，x煤礦又面臨井下采面接續(xù)緊張，煤炭含矸量高，上半年生產(chǎn)虧損的局面。“企業(yè)有困難，我該怎么辦？”作為一名基層管理者，我認為以下幾點值得重視和思考。
我們只有掌握了精湛的技術(shù)，才能發(fā)揮自己的長處，為企業(yè)在競爭中獲取優(yōu)勢。積極學習業(yè)務(wù)技能，提升自我素質(zhì)。深知技術(shù)上的失誤是最大的隱患和浪費。
在我廠實際工作中，維修人員對設(shè)備故障判斷的準確率，直接影響到設(shè)備的維修質(zhì)量和使用壽命，經(jīng)驗豐富和技術(shù)好的維修人員不僅維修的質(zhì)量好，而且效率高。特別是電工作業(yè)時更需做到心中有數(shù)，技術(shù)熟練，操作規(guī)范，才能避免“電老虎”造成的傷害。在以后的工作中多加強業(yè)務(wù)學習，多進行技術(shù)上的交流，拓展我廠設(shè)備維修范圍，能自己維修的，決不外委。
盡情地享受企業(yè)帶給我們的安逸生活。在我們習慣于平靜、安寧的生活時，我們的企業(yè)這條大船遇到了巨浪，我們面對迎面而來的巨浪，我們今天要比昨天更努力，樹立強烈的主人翁意識，甘于奉獻。
更加需要我們主動工作，只有主動工作才能提高效率；
才能全心全意的投入；
才能激發(fā)出個人的潛能；
才能更高效地解決工作中的各種問題；
主動多付出一些，更能創(chuàng)造和諧的工作氛圍；
主動工作更是具有責任心的一種體現(xiàn)；
主動工作才能更專心，只有心在當下，才能把工作完成到極致。
三是愛崗敬業(yè)，做好本職工作。不論職務(wù)大小，不論做什么工作，都要對企業(yè)忠誠，腳踏實地。一絲不茍，老老實實做人，認認真真干事。要珍惜自己的崗位，要知道每項工作，每個崗位，都是需要的，都必須做到極致，否則就會出問題或事故。要堅守崗位責任制，干一行愛一行。
履行職責是每名職工的本分和義務(wù)，要有明確的、執(zhí)著的、強烈的責任心和責任感，安全、優(yōu)質(zhì)、高效地把本職工作干到最好。如果每個人都能在本崗位上加強安全工作，提高生產(chǎn)效率，本著勤儉持家的態(tài)度節(jié)約生產(chǎn)成本和其他各項開支，科技創(chuàng)新，崗位爭優(yōu)，實現(xiàn)各自最大的貢獻，我們的企業(yè)才能渡過難關(guān)，取得較理想的經(jīng)濟效益。
在這個平臺上我們用激情點燃著夢想，用薪酬支配著生活。因此我們要感恩企業(yè)，感恩企業(yè)培養(yǎng)著我們，感恩企業(yè)讓我們成長，感恩企業(yè)給我們一片展示自我的天地。
五是加強形勢任務(wù)教育，堅定應(yīng)對挑戰(zhàn)的決心。率先垂范，從思想上引領(lǐng)大家，用行動帶動大家，調(diào)動員工的工作積極性，大家務(wù)必樹立強烈的主人翁意識，深知“大河有水小河歡，大河沒水小河干”的道理。這更是我們發(fā)揚主人翁精神的重要時刻，只有大家擰成一股繩，勁往一處使，才能共渡難關(guān)，大家要從思想意識上真正認識到當前的困難，不被暫時的困難所嚇倒，要緊緊依靠企業(yè)、依靠職工，眾志成城克時艱，堅定戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣，通過自己有效的工作把職工發(fā)動起來、團結(jié)起來，為企業(yè)發(fā)展多出主意。
傾聽群眾呼聲，凝聚職工智慧。作為一名基層管理者，要穩(wěn)定職工思想，把當前礦上的形勢給職工講清楚，確保安全生產(chǎn)。形成“企業(yè)有困難，我們來分擔”的責任共擔局面，企業(yè)有困難，員工都要有“企業(yè)在我在，企業(yè)亡我亡”的緊迫感和使命感，對自身的定位應(yīng)發(fā)生變化，不再認為自己僅僅是企業(yè)的打工者，而是要站在企業(yè)當家人的角度，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)發(fā)展，群策群力，出謀劃策，共同推動企業(yè)向前發(fā)展。
六是對企業(yè)充滿信心。我們要相信，在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下；
在我們x煤礦礦領(lǐng)導(dǎo)班子求真務(wù)實、真抓實干的作風下；
在我們?nèi)w干部職工同心同德、共同努力下，我們每名船員緊緊地圍繞在“船長”周圍，我們x煤礦這艘“船”一定會走出“淺灘”，乘風破浪，揚帆遠航。我們相信，困難只是暫時的，風雨過后將是美麗的彩虹。
企業(yè)春訓心得體會篇十二
管理這種事情，公說公有理婆說婆有理，但我們?nèi)嵺`，就會獲得真理。在企業(yè)里，我們的管理是有目標的，是有績效的，是幫助企業(yè)更高效率的完成業(yè)績的。只要是不賺錢的管理，就是錯誤的管理。
我們看一個人的管理能力強不強，就是看他為企業(yè)帶來的價值大不大。
企業(yè)的資源是稀缺的，管理者要把那些浪費公司資源的人與事去除，管理者應(yīng)該有變廢為寶的能力，讓大家按照最優(yōu)的路徑去做事。
當一個企業(yè)有幾十人的時候，如果老板什么事情都親力親為的話，這個企業(yè)基本就發(fā)展不起來了。老板會非常累，總是會感覺管理不好。當企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模。老板的任務(wù)就不是管理企業(yè)里的事與人了，是直接變成尋找優(yōu)秀的管理者加入公司，招聘優(yōu)秀的管理者加入公司。優(yōu)秀的管理者進來了，老板只需要管理這些優(yōu)秀的管理者，企業(yè)就會突飛猛進的發(fā)展。
不管公司怎么發(fā)展，業(yè)績有多差。老板都不應(yīng)該抱怨下屬無能，不應(yīng)該罵娘，杜絕與股東勾心斗角，你永遠不能說是別人的錯，反正自己沒錯。有4點理由。
1，公司是老板建立的。
2，公司的目標是由老板確定的。
3，公司的人員架構(gòu)也是老板定的。
4，老板掌握著所有的主動權(quán)。
所以，一切責任都是老板的責任，任何問題，從源頭上，也只有老板能徹底解決。只要企業(yè)業(yè)績不好，老板就應(yīng)該反思自己哪里有問題。
我碰到任何問題，都喜歡叫公司里的聰明人來探討一個方案，然后我擇優(yōu)錄用。
管理最重要的是建立規(guī)章制度，設(shè)定企業(yè)辦事流程，而不是老板天天提要求，然后盯著大家有沒有完成業(yè)績，這樣，又累，又沒效率，還經(jīng)常生悶氣。
沒有規(guī)矩不成方圓。公司要盡量法制，少量人治。
企業(yè)心得體會范文大全
企業(yè)春訓心得體會篇十三
在春訓回頭看活動中,按照局里的統(tǒng)一布置,認真學習有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話、學習同志的先進事跡。通過認真參與春訓回頭看活動，自己深深地體會到這次活動是一次非常及時、非常有效的思想教育活動，自己無論在思想上、作風上都受益匪淺，收獲很大，理論水平、業(yè)務(wù)水平和自律意識等各個方面都有了新的提高。
一、通過春訓回頭看活動，取得了三點收獲
一是端正了學習態(tài)度。以往由于在主觀上對政治理論學習沒有引起足夠重視，認為工作不出問題過得去就行，導(dǎo)致理論學習抓的不緊，即便學習也是滿足于一知半解，造成政治理論水平難以得到有效提高，對一些新情況、新問題認識不清、把握不準。通過春訓回頭看活動，開拓了思路和視野，豐富了知識儲備，對于理論學習重要性的認識有了很大轉(zhuǎn)變。
二是轉(zhuǎn)變了工作作風。以往工作中缺少一種創(chuàng)新和拼搏的精神，思想上求穩(wěn)怕亂，對上級布置的工作簡單照辦，沒有新思路新做法，工作思路陳舊，工作方法簡單，工作缺乏生氣和闖勁，遇到困難就顯得較為被動和落后。通過對照于局長提出的“冷、慢、軟、低、虛、浮、怠、散”八個字，逐項進行自我剖析，發(fā)現(xiàn)自己不同程度地都存在這些問題，只不過有的輕一些，有的重一些。比如慢的問題，感覺自身比較突出，雖然有時工作也還比較迅速，但有時確實有些磨蹭，工作主動性差，積極性不高。而對于因為工作作風“慢”所引起的不良后果也深有體會。新的一年里，自己認真解決好作風方面存在的問題，該穩(wěn)的要穩(wěn)，該闖、該拼的要全力以赴地去拼、去爭取，能爭第一就不做第二，事事敢為人先，不為人后。
三是強化了自律意識。近年來，作為個人來說，雖然廉潔自律抓的比較緊，但有些方面也遵守的不夠好。以往對一些小節(jié)沒有引起足夠的重視和警惕，通過春訓教育活動，逐步認清了這些小問題的大危害，自律意識明顯增強，拒腐防變能力進一步提高，時刻牢記自重、自省、自警、自勵，從嚴律己，廉潔奉公。
二、學習先進事跡，牢固樹立四種觀念
一是樹立終身學習的觀念，學習同志勤奮好學，愛崗敬業(yè)的進取精神?？炭嚆@研稅收業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)技能，實現(xiàn)業(yè)務(wù)水平上有新突破。
二是樹立與時俱進的創(chuàng)新觀念，學習同志迎難而進，開拓創(chuàng)新的拚搏精神。正確面對工作面臨的困難和壓力，樹立戰(zhàn)勝困難的決心和信心，結(jié)合實際，深入開展調(diào)查研究，分析解決問題的新辦法、新措施，在工作創(chuàng)新上實現(xiàn)新的突破。
三是樹立恪盡職守的大局觀念，學習同志不計名利，廉潔自律的奉獻精神。認真進行思想剖析，牢固樹立廉政、勤政意識，實現(xiàn)在嚴格自律上有新進步。
四是樹立從我做起的服務(wù)觀念，學習同志心系群眾，熱情服務(wù)的良好作風。認真查找在服務(wù)意識、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效率等方面存在的問題和不足，進一步轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，規(guī)范服務(wù)行為，實現(xiàn)在辦稅服務(wù)質(zhì)量和為納稅人服務(wù)水平上有新突破。
三、立足本職，愛崗敬業(yè)
一是加強學習，不斷提高政治理論水平。在春訓教育學習的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入、全面地學習理論知識，不斷的改造自己的世界觀，樹立正確的人生觀、價值觀。通過加強學習各項稅收法律法規(guī)，及時掌握稅收知識，使自己更好的做好本職工作，進一步提高自身政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，以更好地適應(yīng)新的形勢所肩負的責任。
二是增強創(chuàng)新意識，不斷提高工作水平。發(fā)揚爭先精神和進取精神，有敢為人先、爭創(chuàng)一流的工作目標，各方面都要高起點、高標準、嚴要求，積極研究工作新思路，尋求新辦法，凡是對稅收工作有利的，就大膽地想、積極地試、認真地做，盡自己的力量，千方百計把各項工作搞上去。同時要認真處理服從與創(chuàng)造的關(guān)系，學會善于從外部引進經(jīng)驗，虛心向各行各業(yè)和系統(tǒng)內(nèi)的其他同事學習請教，借鑒他們的好經(jīng)驗、好做法，開創(chuàng)工作新局面。
和特殊性，增強從事稅收工作的榮譽感，樹立愛崗意識，珍惜本職工作。其次，樹立敬業(yè)意識，發(fā)揚奉獻精神，增強工作的責任心和使命感，立足崗位，扎扎實實搞好本職工作，做到干一行，愛一行，精一行。
四是增強自律意識。從小事入手，從我做起，將自己的一言一行、一舉一動置于規(guī)章制度的管理約束之下，自覺遵守考勤、衛(wèi)生、值班等項制度，一切按規(guī)矩、按制度、按要求辦事，不當游離于制度之外的自由人，做到領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個樣，在內(nèi)在外一個樣。工作中，嚴格按規(guī)章制度辦事。正視和糾正自身的問題，以自己的實際行動，努力抵制和糾正各項不良風氣，廉潔勤政做好本職工作。
企業(yè)春訓心得體會篇十四
新年剛過，在萬物復(fù)蘇的時刻，我與我的同伴們一起登上前往杭州的航班，開始了一場文化洗禮的旅行，xx春訓，我們共贏，美麗的西子湖畔，5天5夜的春訓之旅在我的心里留下了濃墨重彩的一筆，直到現(xiàn)在，那激動不已的心情仍然無法抑制，每一個春訓的片段都歷歷在目，無法釋懷。
當我得知自己將有幸參加一年一度的xx春訓大會的那一刻起，心里就對這次奇妙的旅程充滿了期待，我知道能夠參加春訓，對于我們這些奮斗在一線，剛進入xx不久的“小人物”來說，是多么的彌足珍貴。記得那時剛剛進入xx北京生活館，有一次在員工大會上一起觀看了xx年春訓大會的錄像，雖然只是旁觀者就已經(jīng)被那熱烈的現(xiàn)場氣氛和激情澎湃的人們所感染，心想著如果有機會能去親身感受，那將是多么幸福的事情。直到得到自己也有機會參加春訓大會時更是激動到不能自已。
做好了一切準備，2月25日我和我的同伴們登上了前往杭州的航班，杭州——一個讓我感到非常親切的城市，由于一些原因，這已經(jīng)是我第五次來杭州了，但是這一次確實最令我興奮和期待的一次。因為這一次有我最親愛的同事們，還有我們可愛的團隊，一路上每個人都是那樣的激情四射，當飛機降落在蕭山國際機場時，天空上下起了雨，這時，有位同事說：“雨西湖是最美的！”這讓那些第一次來杭州的同事們都期待不已，當我們來到西湖時，已經(jīng)是雨過天晴，靄氣裊裊了，美麗的湖水上彌漫著一層水汽，仿佛仙境一般，太美了。這種美景讓許多從小長在北方，第一次來南方的同事嘆為觀止。我們拼命的合影留念，不放過每一處美景。
從下飛機開始我們就感受到了來自總部的關(guān)懷與照顧，這種無微不至讓我們每一個xx人都覺得好溫馨。西湖游罷，我們迎來接下來3天緊張的參觀與學習，第二天，我們首先乘坐大巴來到我們這次學習的主要場館——杭州世界休閑博覽會，簡稱休博園，一進休博園，我們就被到處張貼的條幅與標語所震撼，今年春訓的主題是xx，我們共贏?？吹竭@些標語，馬上就有一種熱血沸騰、戰(zhàn)士臨戰(zhàn)前的緊張與興奮，走進第一世界大酒店，這種感覺更加強烈了，看到來自全國各個分公司的同事，看見整齊的著裝、閃閃的司徽，每個人臉上洋溢著的那種自豪與喜悅，眉眼之間不經(jīng)意流露出的歡迎與友善，讓我更加體會到了我們xx這種大愛的企業(yè)文化與和諧。
工，但已初見其規(guī)模及氣勢，建成達產(chǎn)后必將為整個營銷系統(tǒng)的提供堅強的后盾，為一線的戰(zhàn)士提供充足的子彈。我們走進工廠內(nèi)部先進的生產(chǎn)設(shè)備，全亞洲最先進的倉儲設(shè)備，物流配送操作設(shè)備，以及介紹的先進的軟件，科學的管理制度，各項遵守gmp標準實施的操作要求，無不令在場人員為之振奮。所見種種處處體現(xiàn)了xx先進性。更能深刻體會出xx所承載的是為祖國的未來提供科學營養(yǎng)的產(chǎn)品的偉大使命。如果說錢江工廠讓我們感受到了xx的專業(yè)化，那么接下來的總部大樓新址——嬰童產(chǎn)業(yè)發(fā)展大廈則讓我們感受到了xx人性化的企業(yè)文化和作為嬰童領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的偉大遠景。這座屹立的濱江高新區(qū)蔚為壯觀“嬰童產(chǎn)業(yè)發(fā)展大廈”，各種現(xiàn)代化、國際化的設(shè)計，健全的設(shè)備，讓我明白了這里絕不僅僅是xx辦公場所，它是xx的形象、xx的企業(yè)文化宣傳窗口、親子文化的傳播口、對外交流的場所，乃至是影響行業(yè)，影響國際發(fā)展大廈。正是xx立足本職影響行業(yè)影響全球的概念，這也是xx積極推動“國際嬰童之都”之所在。第一天的參觀行程就在震撼中結(jié)束了。
第二天上午，我因留在酒店照顧生病的隊友而沒有去聆聽謝董的春訓報告會，心中不免有些遺憾，但是這更讓我感受到了團隊的重要性。下午我前往會場聆聽了公司其他幾位高管做的報告，通過這些，讓我對xx的組織架構(gòu)、xx年的規(guī)劃都有了一個十分詳細的了解，在偌大的會場里，感覺自己就像是一臺高速運轉(zhuǎn)機器里的一個小螺絲釘，對于xx來說，我們這些“小人物”實在是太微不足道了，可是值得自豪的是xx正是因為有了我們這些“小人物”才能夠正常的運轉(zhuǎn)。
第三天上午，我們進行了緊張有序的節(jié)目彩排，期待著晚上春訓晚會大幕的拉開，相信一定能夠?qū)⒋河柕臍夥諑弦粋€絕對的高潮。下午，我和同伴們一起參加了公司組織的統(tǒng)一的春訓考試，題目不難，都是關(guān)于企業(yè)文化的題目，我們將我們這幾天所學的，所感的，全部躍然紙上，有很多話想說，這次春訓給了我們太多太多的震撼，太多太多的知識，通過春訓，我更加了解我們的企業(yè)，更加堅定了信心。晚上的春訓晚會將所有人的激情完全釋放，將現(xiàn)場氣氛推到了最高潮，讓我看到了xx人的熱情與才華，盡數(shù)風流人物，還看今朝！
最后一天，我們在生活館王老師的邀請下，去梅家塢品茶，綠綠的梯田上，一篇茶園，滿眼青翠，想想北京的冷冬和這里的天壤之別，著實有不想回去的沖動，我們圍坐在圓桌前，細細品味著濃香四溢的香茗，看著滿眼青翠，分享著4天里的點點滴滴，文化的洗禮，從身到心的凈化，謝董說：“只有參加過春訓的人才算得上是真正的xx人。”直到此時此刻，我才體會到其中的真諦。
湖邊多少游觀者，半在斷橋煙雨間。盡逐春風看歌舞，凡人著眼看青山。春訓帶給我的不僅僅是一次企業(yè)文化的洗禮，是對自我更深一層的思考，作為xx人，我感到無比自豪，更有一份情意在，因為我們是隨著xx的發(fā)展一起在成長，能夠成為一名xx人真的很榮幸，我堅信xxxx給我們的驚喜，會讓所有的xx人對我們的品牌更加充滿信心，并且會付于實際行動，共同努力，實現(xiàn)共贏！
企業(yè)春訓心得體會篇十五
市國稅局嚴格按照市局春訓文件精神要求和動員部署，立足分局實際，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，精心籌劃實施，在創(chuàng)新上做文章，在質(zhì)量上下功夫，在突破中求發(fā)展，扎實有效地開展了春訓活動，達到了預(yù)期目的，收到了良好效果?，F(xiàn)將整個活動開展情況總結(jié)匯報如下。
一、抓早抓實，周密部署，確保活動的針對性
為切實搞好今年的干部春訓，我們?nèi)烁淖円酝澳昵案憧偨Y(jié)，年后抓春訓”的思維定勢。早籌劃、早部署、早落實，從年前落實全市各級國稅工作會議精神起就動員拉開了春訓工作的序幕。節(jié)后第一天上班，立即召開會議，研究具體活動方案，層層動員部署，切實消除模糊認識，克服厭倦情緒。
向每個同志發(fā)放了《征求意見建議表》，傾聽同志們呼聲，聽取同志們意見，了解和解決存在的問題，并督促每個干部職工保質(zhì)保量完成各項春訓任務(wù)。全局干部重新坐下來對市局孫局長在全市國稅工作會議上的重要講話和春訓文件進行了學習領(lǐng)會，在回顧分局工作肯定成績的同時，對講話中列舉的各種問題和不良傾向進行了“對號入座”，查找梳理了國稅工作及隊伍在綜合素質(zhì)、納稅服務(wù)、稅收征管質(zhì)量、效能建設(shè)、工作創(chuàng)新等方面存在的各種問題和不良傾向，使同志們對照有參照，整改有目標。要求全體干部一定要把今年的春訓效果體現(xiàn)到全面學習貫徹黨的十七大和十七屆五中全會精神上來;體現(xiàn)到深刻領(lǐng)會三級國稅工作會議精神，迅速貫徹落實總局、省市局的決策部署上來;體現(xiàn)到大力開展崗位練兵增強業(yè)務(wù)技能上來;體現(xiàn)到認清形勢，鼓勁加壓，大力組織收入上來;體現(xiàn)到增強團隊精神，構(gòu)建和諧國稅上來。同時，按照“三集中、四落實”的要求重申了春訓期間的各項制度和措施，為整個活動的順利開展奠定了思想組織基礎(chǔ)和制度保障。
二、創(chuàng)新教育形式，落實活動內(nèi)容，確?；顒拥臐B透性 為確保春節(jié)集訓效果，市局將組織開展“六個一”活動，即：開展一次廉政警示教育;組織一次國稅文化參觀展覽;組織一次黨員創(chuàng)先爭優(yōu)點評活動;開展一次集中學習活動;開展一次談心活動; 組織一次集訓總結(jié)活動。
一是開展一次廉政警示教育。組織全體機關(guān)干部到肥城市檢察院廉政文化展廳參觀學習。觀看了全國范圍內(nèi)的典型的廉政違法違紀案件。讓同志們從思想上深刻認識了一朝觸犯法律，將從“人上人”降卑為“人下人”的悲劇。二是組織一次國稅文化參觀展覽。組織全體同志到機關(guān)南二樓觀看稅收文化展廳。讓同志們進一步了解稅收歷史，增強集體榮譽感和主人翁意識;三是組織一次黨員創(chuàng)先爭優(yōu)點評活動。全系統(tǒng)結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，對活動開展以來黨員的工作表現(xiàn)、取得成績、存在問題進行了集中點評，每個同志都根據(jù)查找的問題，梳理了工作思路，制定了改正錯誤，補足缺失，爭取更大勝利的措施和方法。四是開展一次集中學習活動。圍繞“六大內(nèi)容”，采取專題輔導(dǎo)、集中培訓等形式，把收聽視頻講座與討論交流結(jié)合起來，把集中學習與個人自學結(jié)合起來。利用網(wǎng)絡(luò)視頻收聽收看了《201x感動中國十大人物》，用榜樣的力量感化人，用人間正氣鼓舞人，取得了良好效果。五是開展一次談心交流活動。從交流、溝通、幫助同志的良好愿望出發(fā)，開門見山、開誠布公地對指出對方地優(yōu)缺點，把在平時不想說、不愿說、甚至不敢說的意見、建議都放到“人前”談，根據(jù)了解掌握的問題因勢利導(dǎo)地做好思想政治工作，傾聽工作上難什么、學習上需什么、生活上盼什么，力所能及的予以幫助和解決，既勇于接觸實際問題又能從世界觀這個總開關(guān)上查找原因，既消除了隔閡又加深了感情。進一步增強了隊伍的凝聚力和向心力。六是組織一次集訓總結(jié)活動。在集訓結(jié)束時，集中全體中層以上干部開展了集訓總結(jié)交流會，交流經(jīng)驗做法，相互促進提高，鞏固春訓成果。樹立了在新的意念敢打必勝，勇于完成任務(wù)的信心和決心。
為了烘托集訓氛圍，我們在政工網(wǎng)站開通了“春節(jié)集訓”專欄，相互交流學習，達到共同提高的目的;在市局簡報上開辟專輯，及時反映刊登各單位的做法，在機關(guān)門廳建立了春訓心得體會專欄，擇優(yōu)登載同志們的學習體會，營造良好的學習氛圍，使集訓活動搞得扎扎實實、有聲有色。
三、查究問題，嚴格評議，確保活動的實效性
一是嚴格對照檢查程序。采取自己查、群眾提、相互說心等方式，個人認真總結(jié)自身存在的問題和不足，并向同事誠懇的征求意見，然后個人結(jié)合反饋情況，書寫對照檢查報告，深入查找和挖掘個人在思想、作風、紀律等方面存在的突出問題及其根源。單位負責人結(jié)合單位在隊伍建設(shè)、制度落實等方面存在的突出問題進行認真查擺，召開交流會進行交流。對照檢查交流會上，單位全體人員對每人發(fā)言情況進行嚴格評議，通過嚴格把關(guān)，杜絕了走過場、圖形式現(xiàn)象的發(fā)生。
二是注重領(lǐng)導(dǎo)帶頭。要求各單位的主要負責同志要帶頭進行批評和自我批評，以實際行動帶動全體同志，并要把好關(guān)口，掌握好“度”，既不能把問題擴大化，也不能蜻蜓點水、輕描淡寫，引導(dǎo)大家站在為同志負責、對工作負責的高度，真誠地開展批評，坦蕩地互相幫助，把最主要的東西點出來，切實觸及思想、戳到要害。許多同志說，自先進性教育活動以來，這么認真的對照檢查教育活動，這還是第一次;單位負責人也反映，同志們找的問題實在、準確，相互幫助誠懇、公正。通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭找問題、談不足，全局團結(jié)協(xié)作、相互學習、謙虛求進的風氣空前濃厚。
三是嚴把整改建制關(guān)。為建立春訓工作的長效機制，確保檢查出的問題切實得到整改，我局對春訓整改提出了嚴格要求，要求個人結(jié)合檢查的問題制定整改措施、目標和整改完成時限;單位結(jié)合收集到的意見和建議，研究制定整改措施，并將整改情況列入201x年度督辦事項，從制度上杜絕了檢查年年搞、問題年年有的現(xiàn)象。各單位結(jié)合檢查出的問題進一步修訂完善了年度工作意見，制定完善了年度目標管理考核辦法和各項規(guī)章制度，分解落實各項年度工作任務(wù)，達到了目標明確、制度完善、職責清晰、措施有力、效果明顯的目的，為各項工作順利開展奠定良好的精神動力和制度保證。這次春訓中，各單位和個人均制定了整改措施和完成時限，確實起到了激勵人、鞭策人的效果。
四、效果顯著，為今后工作打下堅實基礎(chǔ)
(一)明確形勢，樹立了信心。通過對201x年經(jīng)濟形勢、稅收環(huán)境和稅源情況的分析，使同志們清醒地認清到了完成任務(wù)的困難和有利條件，堅定了打勝仗的信心和決心，調(diào)動了全體同志的積極性。同志們表示要抓住機遇，乘勢而上，迎接挑戰(zhàn)，戰(zhàn)勝困難，樹立完成任務(wù)是大局的思想，發(fā)揚團隊精神和集體主義觀念，堅決完成全年稅收任務(wù)。
(二)提高素質(zhì)，鍛煉了隊伍。春訓目的是防治結(jié)合、糾建并舉。通過開展形勢任務(wù)、大局觀念、思想政治教育活動，特別是開展十七屆五中全會重要思想教育和開展“六個一”活動，使同志們進一步樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強了抵御各種腐朽思想和消極因素的侵蝕和破壞，堅定了政治立場和政治觀點，政治敏銳性進一步增強;通過開展對照檢查，使同志們進一步認清了個人在思想、作風、紀律上的不足之處，糾正了少數(shù)同志的不良思想和作風，使隊伍素質(zhì)又上升到了一個新境界;同時，市局黨組成員深入基層調(diào)查研究，廣泛談心征求意見，受到了群眾的熱烈擁護，自我檢查、互查互究成了同志們的自覺行動，成了事業(yè)發(fā)展、工作進步、思想提高的必要手段。
(三)劃清職責，落實了制度。結(jié)合這次集訓，圍繞省局提出的六個體系建設(shè)，各科室、各基層分局大力開展建章立制工作。一是建立完善了五項責任書，完善了獎懲考核體系。層層簽訂了崗位目標、精神文明、計劃生育、綜合治理、黨風廉政責任書，稅收任務(wù)等各項指標做了分解，內(nèi)部落實到崗到人，外部落實到企業(yè)和個體私營工商業(yè)戶。二是強化廉政制約機制，市局與分局長簽訂了目標任務(wù)、廉政建設(shè)等責任書，各分局都由分局長和各位副職、崗位主管、一般人員簽訂了相應(yīng)保證書，并實施責任追究制度，用制度約束思想，靠紀律規(guī)范言行，使稅收隊伍在復(fù)雜的社會環(huán)境中耐得住清苦，頂?shù)米⊥犸L，經(jīng)得住誘惑，增強了廉潔自律意識。
(四)統(tǒng)一認識，增強了團結(jié)。明確了出國留學現(xiàn)階段隊伍的特點，各級領(lǐng)導(dǎo)班子在以后的工作中有了努力的方向。局黨組一班人積極領(lǐng)導(dǎo)和參與春訓工作，及時交流心得，廣泛開展耐心細致的思想政治工作，為全局春訓工作帶了好頭;各科室、各基層分局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭找問題，查不足，挖根源，論危害。通過這次春訓全局統(tǒng)一了認識，增強了團結(jié)，在全局形成了巨大的向心力和凝聚力，為新的一年的工作提供了思想保障，打下了堅實的基礎(chǔ)。
企業(yè)春訓心得體會篇十六
為了深入學習貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，不斷提高廣大黨員的政治素質(zhì)和文化素質(zhì)，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟和社會發(fā)展工作全局。根據(jù)縣委組織部通知精神，我局機關(guān)支部認真開展了黨員春訓工作。通過學習廣大黨員的黨員意識進一步增強，政治業(yè)務(wù)素質(zhì)進一步提高，工作作風明顯改善，爭創(chuàng)一流xx工作業(yè)績的主動性增強，為全面完成今年各項xx工作任務(wù)奠定了堅實基礎(chǔ)?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
1、高度重視，精心安排。我們在收到縣委組織部關(guān)于做好2014年黨員輪訓工作的通知后，局黨組高度重視專門進行了安排布置。一是決定成立黨員春訓領(lǐng)導(dǎo)小組，黨組書記任組長，同時明確了具體的責任人。二是明確規(guī)定了學習的時間，學習的內(nèi)容和學習要求。要通過春訓解決黨員的思想認識問題和工作作風問題，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，更好的發(fā)揮黨員的先鋒模范作用團結(jié)和帶領(lǐng)全局干部職工努力工作圓滿完成今年的各項工作任務(wù)。
2、認真組織,確保參訓率。為保證每一個黨員都能參加這次春訓，我們采取集中學習和分散學習相結(jié)合的辦法。2月5號到10號我們每天下午集中學習，上午自學。對因病和居住在外縣不能參加集中學習的黨員，我們安排了學習內(nèi)容送去了學習材料。這次春訓我局支部100%的黨員參加了學習，并學完了規(guī)定的內(nèi)容。
3、結(jié)合xx工作實際充實學習內(nèi)容。這次黨員春訓我們除安排學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想、胡錦濤關(guān)于科學發(fā)展觀的論述、《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》、《中共遠安縣委關(guān)于加強黨的先進性建設(shè)的實施意見》等內(nèi)容外還結(jié)合xx工作實際安排了《xx法》、國民經(jīng)濟核算、綠色gdp、能源xx等xx基礎(chǔ)知識的學習。
4、領(lǐng)導(dǎo)帶頭學習，確保學有所獲。在這次黨員春訓中局黨組和支部的每一名成員自始至終參加了學習。局長張?zhí)锿具€聯(lián)系xx工作實際作了《xx工作如何為推進遠安經(jīng)濟又好又快發(fā)展服務(wù)》的講座。學習中大家還就xx工作的熱點難點問題開展了討論，通過學習討論大家認識到xx工作大有作為，進一步增強了新形勢下搞好xx工作的決心和信心。學習結(jié)束時在職的黨員寫出了學習心得。
這次黨員春訓解決了一些思想認識問題，取得了良好效果。但也還成在一些不足和問題。一是個別黨員對學習的重要性認識不高，學習的主動性不夠;二是有的學習不深入沒有聯(lián)系工作實際;三是學習方式單一。這些問題今后要想辦法逐步解決。要通過學習不斷提高黨員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力。
企業(yè)春訓心得體會篇十七
在春訓回頭看活動中，按照局里的統(tǒng)一布置，認真學習有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話、學習優(yōu)秀同志的先進事跡。通過認真參與春訓回頭看活動，自己深深地體會到這次活動是一次非常及時、非常有效的思想教育活動，自己無論在思想上、作風上都受益匪淺，收獲很大，理論水平、業(yè)務(wù)水平和自律意識等各個方面都有了新的提高。
一、通過春訓回頭看活動，取得了三點收獲
一是端正了學習態(tài)度。以往由于在主觀上對政治理論學習沒有引起足夠重視，認為工作不出問題過得去就行，導(dǎo)致理論學習抓的不緊，即便學習也是滿足于一知半解，造成政治理論水平難以得到有效提高，對一些新情況、新問題認識不清、把握不準。通過春訓回頭看活動，開拓了思路和視野，豐富了知識儲備，對于理論學習重要性的認識有了很大轉(zhuǎn)變。
二是轉(zhuǎn)變了工作作風。以往工作中缺少一種創(chuàng)新和拼搏的精神，思想上求穩(wěn)怕亂，對上級布置的工作簡單照辦，沒有新思路新做法，工作思路陳舊，工作方法簡單，工作缺乏生氣和闖勁，遇到困難就顯得較為被動和落后。通過對照于局長提出的“冷、慢、軟、低、虛、浮、怠、散”八個字，逐項進行自我剖析，發(fā)現(xiàn)自己不同程度地都存在這些問題，只不過有的輕一些，有的重一些。比如慢的問題，感覺自身比較突出，雖然有時工作也還比較迅速，但有時確實有些磨蹭，工作主動性差，積極性不高。而對于因為工作作風“慢”所引起的不良后果也深有體會。新的一年里，自己認真解決好作風方面存在的問題，該穩(wěn)的要穩(wěn)，該闖、該拼的要全力以赴地去拼、去爭取，能爭第一就不做第二，事事敢為人先，不為人后。
三是強化了自律意識。近年來，作為個人來說，雖然廉潔自律抓的比較緊，但有些方面也遵守的不夠好。以往對一些小節(jié)沒有引起足夠的重視和警惕，通過春訓教育活動，逐步認清了這些小問題的大危害，自律意識明顯增強，拒腐防變能力進一步提高，時刻牢記自重、自省、自警、自勵，從嚴律己，廉潔奉公。
二、學習先進事跡，牢固樹立四種觀念
一是樹立終身學習的觀念，學習優(yōu)秀同志勤奮好學，愛崗敬業(yè)的進取精神?？炭嚆@研稅收業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)技能，實現(xiàn)業(yè)務(wù)水平上有新突破。
二是樹立與時俱進的創(chuàng)新觀念，學習優(yōu)秀同志迎難而進，開拓創(chuàng)新的拚搏精神。正確面對工作面臨的困難和壓力，樹立戰(zhàn)勝困難的決心和信心，結(jié)合實際，深入開展調(diào)查研究，分析解決問題的新辦法、新措施，在工作創(chuàng)新上實現(xiàn)新的突破。
三是樹立恪盡職守的大局觀念，學習優(yōu)秀同志不計名利，廉潔自律的奉獻精神。認真進行思想剖析，牢固樹立廉政、勤政意識，實現(xiàn)在嚴格自律上有新進步。
四是樹立從我做起的服務(wù)觀念，學習優(yōu)秀同志心系群眾，熱情服務(wù)的良好作風。認真查找在服務(wù)意識、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效率等方面存在的問題和不足，進一步轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，規(guī)范服務(wù)行為，實現(xiàn)在辦稅服務(wù)質(zhì)量和為納稅人服務(wù)水平上有新突破。
三、立足本職，愛崗敬業(yè)
一是加強學習，不斷提高政治理論水平。在春訓教育學習的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入、全面地學習理論知識，不斷的改造自己的世界觀，樹立正確的人生觀、價值觀。通過加強學習各項稅收法律法規(guī)，及時掌握稅收知識，使自己更好的做好本職工作，進一步提高自身政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，以更好地適應(yīng)新的形勢所肩負的責任。
二是增強創(chuàng)新意識，不斷提高工作水平。發(fā)揚爭先精神和進取精神，有敢為人先、爭創(chuàng)一流的工作目標，各方面都要高起點、高標準、嚴要求，積極研究工作新思路，尋求新辦法，凡是對稅收工作有利的，就大膽地想、積極地試、認真地做，盡自己的`力量，千方百計把各項工作搞上去。同時要認真處理服從與創(chuàng)造的關(guān)系，學會善于從外部引進經(jīng)驗，虛心向各行各業(yè)和系統(tǒng)內(nèi)的其他同事學習請教，借鑒他們的好經(jīng)驗、好做法，開創(chuàng)工作新局面。
和特殊性，增強從事稅收工作的榮譽感，樹立愛崗意識，珍惜本職工作。其次，樹立敬業(yè)意識，發(fā)揚奉獻精神，增強工作的責任心和使命感，立足崗位，扎扎實實搞好本職工作，做到干一行，愛一行，精一行。
四是增強自律意識。從小事入手，從我做起，將自己的一言一行、一舉一動置于規(guī)章制度的管理約束之下，自覺遵守考勤、衛(wèi)生、值班等項制度，一切按規(guī)矩、按制度、按要求辦事，不當游離于制度之外的自由人，做到領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個樣，在內(nèi)在外一個樣。工作中，嚴格按規(guī)章制度辦事。正視和糾正自身的問題，以自己的實際行動，努力抵制和糾正各項不良風氣，廉潔勤政做好本職工作。
企業(yè)春訓心得體會篇十八
21世紀是一個嶄新的時代——知識經(jīng)濟時代。人才和知識、民族素質(zhì)和創(chuàng)新能力越來越成為綜合國力的重要標志，成為推動經(jīng)濟和社會發(fā)展的關(guān)鍵因素。為進一步提高農(nóng)信社職工的整體素質(zhì)，今年二月下旬至三月底，按照聯(lián)社統(tǒng)一部署，在全縣農(nóng)信社開展春訓活動，通過學習聯(lián)社安排的一系列文件、制度、信合雜志等學習資料，我深刻認識到當前在本系統(tǒng)開展春訓活動的重要性和必要性。
開展春訓活動，是新形勢、新任務(wù)的客觀要求，是轉(zhuǎn)變工作作風、提高工作效率的重要手段。農(nóng)村信用社面臨著巨大的競爭與挑戰(zhàn)，要時刻保持旺盛的生命力和戰(zhàn)斗力，擁有一支高素質(zhì)的員工隊伍是關(guān)鍵。因此，在學習中，使我深刻領(lǐng)會開展這次春訓活動的意義！
一、與時俱進，努力為新時期農(nóng)村信用社貢獻力量
1、加強學習，提高自身素質(zhì)。黨強調(diào)要形成全面學習、終身學習的學習型社會，促進人的全面發(fā)展。
2、自覺參加單位組織的各類專業(yè)知識學習，努力向綜合型方向發(fā)展，要把學習同工作實際緊密結(jié)合起來，結(jié)合本職工作，平時要多看文件材料、報刊雜志和業(yè)務(wù)書籍，加強金融業(yè)務(wù)知識、市場經(jīng)濟知識、法律知識、現(xiàn)代管理知識的學習，不斷拓寬知識面，不斷充實自己，提高文化涵養(yǎng)。
3、通過多層次的學習，確立良好的職業(yè)道德。做到忠于職守、嚴守信用、遵紀守法，時刻清楚自己在做什么、該懂什么，該做什么，做一個新時期合格的農(nóng)信人。