通過總結，我們可以發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)勢和不足之處，并為未來的發(fā)展做出調(diào)整和規(guī)劃。寫總結時可以借鑒一些優(yōu)秀的范文，學習其寫作技巧和表達方式。在閱讀這些總結范文時，我們可以發(fā)現(xiàn)共同點和差異，有助于我們形成自己的寫作風格。
突出問題集中整治工作總結篇一
共檢查在建工程28個，涉及施工單位26家，監(jiān)理單位17家，下發(fā)監(jiān)督記錄28份，下發(fā)限期整改通知書14份，其中落實整改13個，仍在整改的1個。
各施工企業(yè)按照文件要求及時對項目進行了專項安全檢查，全面排查、整改安全隱患，并有專項檢查記錄。對于存在重大危險源項目，工地上相關負責人接到文件后及時對危險性較大的分部分項工程進行全面檢查，對存在安全隱患的工地監(jiān)理已下發(fā)整改單，施工單位立即制定了有效措施及時消除排查出的各類隱患。大部分項目能按照“保文保衛(wèi)”文件要求及揚塵治理要求做好現(xiàn)場的文明施工工作。
1、部分項目大門出入口車輛沖洗平臺損壞未及時修復，車輛沖洗記錄未完善，施工現(xiàn)場裸露土方存在未固化、覆蓋及綠化的現(xiàn)象，現(xiàn)場建筑垃圾未及時清理，建筑材料堆放不整齊，臨時板房圍擋上垃圾小廣告未清除，圍擋上公益廣告面積設置未達標，少于圍擋面積的1/3。
2、外腳手架拉結點不足，高處作業(yè)人員未佩戴安全帶。
3、臨時用電存在電線拖地的現(xiàn)象。
5、部分項目現(xiàn)場臨邊防護設置不嚴。
突出問題集中整治工作總結篇二
縣加強領導，為貫徹落實_等九部門的統(tǒng)一部署。落實責任，較好地完成了前兩階段工作，順利地轉入第三階段，第三階段我縣具體開展了以下工作：
建立健全有效的食品添加劑生產(chǎn)經(jīng)營和使用的監(jiān)管機制，縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）各職能部門在第三階段著力于完善治本措施。并規(guī)范食品添加劑生產(chǎn)、銷售和使用的管理制度，積極探索食品安全監(jiān)管長效機制。第三階段全縣共出動執(zhí)法人員292人次，檢查相關單位772戶，整治重點地區(qū)21個，重點單位26個，重點品種43個，查處違法案件2起，沒收假劣食品308包，貨值萬元。
農(nóng)業(yè)部門：加強飼料等農(nóng)資產(chǎn)品質(zhì)量安全的監(jiān)管及農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)環(huán)節(jié)質(zhì)量安全的檢驗。第三階段共出動執(zhí)法人員133人次。建立健全飼料、化肥的使用記錄。立案查處違規(guī)經(jīng)營案件2起，責令糾正違規(guī)經(jīng)營農(nóng)資門市、規(guī)模種養(yǎng)殖場19個，沒收違規(guī)飼料308包，涉及總貨值金額萬元。
質(zhì)監(jiān)部門：加大對食品生產(chǎn)經(jīng)營活動的監(jiān)督力度。督促生產(chǎn)企業(yè)完善生產(chǎn)記錄和添加劑使用記錄。
工商部門：加強流通環(huán)節(jié)食品添加劑經(jīng)營主體的監(jiān)管,提高經(jīng)營門檻。第三階段共出動執(zhí)法人員105人次。建立健全食品添加劑進銷貨臺帳、索證索票和進貨查驗制度。
_門：加強餐飲消費業(yè)環(huán)節(jié)違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑的監(jiān)管。第三階段出動監(jiān)督員13人次。
出入境檢驗檢疫部門：加強口岸餐飲消費環(huán)節(jié)違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑的監(jiān)管。第三階段出動監(jiān)督員12人次。
經(jīng)濟商務部門：加強了食品流通的行業(yè)管理及生豬定點屠宰管理。本期共出動執(zhí)法人員29人次。
縣食品藥品監(jiān)督管理部門：積極做好專項整治領導小組辦公室日常工作。
二是于年4月9日組織各成員分管領導召開食品添加劑專項整治總結匯報會。
經(jīng)過各級各部門的共同努力，專項整治工作自開展以來。取得了顯著的成效，同時也存在著不足：
（二）個別企業(yè)因使用劑量小。無臺帳記錄等；
（三）公眾的宣傳教育有待深入。
（一）總結經(jīng)驗。探索建立食品添加劑監(jiān)管的長效管理機制。
（二）全面監(jiān)督、從嚴懲治。同時。列入部門日常監(jiān)管的重點內(nèi)容，監(jiān)督常態(tài)化。緊緊圍繞食品安全的熱點、焦點和難點問題，繼續(xù)深入開展食品安全專項整治工作，進一步規(guī)范我縣食品生產(chǎn)經(jīng)營秩序。
（三）進一步加強領導。有效實現(xiàn)信息共享，資源整合，形成合力。
（四）加強有關食品添加劑的知識宣傳。提高自我保護意識。同時，廣泛發(fā)動群眾，共同開展專項整治工作。
（五）加強企業(yè)自律。并督導企業(yè)建立和完善食品添加劑管理制度和使用臺帳，強化企業(yè)守法意識和自律意識。
突出問題集中整治工作總結篇三
為切實加強我市新學期學校衛(wèi)生工作，維護學校訂常教學秩序，確保學生集體用餐食品衛(wèi)生安全，飲用水衛(wèi)生安全，預防秋季傳染病流行等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生，根據(jù)《_食品安全法》、《傳染病防治法》、《學校食品中毒事故行政責任追究暫行規(guī)定》等法律法規(guī)要求，落實常州市衛(wèi)生局、教育局《關于在全市展開春季學校衛(wèi)生專項檢查的通知》文件精神，結合我市實際，金壇市衛(wèi)生局和教育局于xx年4月20日至2月24日聯(lián)合在全市組織展開“春季學校衛(wèi)生專項檢查”活動，重點對食品安全、生活飲用水衛(wèi)生、傳染病防治、健康教育等情況進行了檢查，現(xiàn)將檢查情況總結以下：
衛(wèi)生局成立春季學校衛(wèi)生專項檢查領導小組，召開了專題會議，認真制定檢查工作計劃，本次檢查共分為三個小組，每小組由教育局1人、衛(wèi)生監(jiān)視所2人、疾控中心1人組成，職責明確分工，檢查內(nèi)容落實到個人，保證了全面有序地展開監(jiān)視檢查。在檢查的同時，由市疾控中心負責對學校傳染病管理、健康教育進行現(xiàn)場指導。
全市各中小學（包括啟智學校）、幼兒園、中等專業(yè)技術學校、國訓中心、學校周邊“五小”單位、學生用餐配送單位，確保100％覆蓋率。
各學校領導都能高度重視學校衛(wèi)生工作，在開學之初能夠對照工作要求對校內(nèi)食品安全、生活飲用水衛(wèi)生、傳染病防治和健康教育工作等情況認真進行了自查，并對檢查中發(fā)現(xiàn)的題目及時進行整改。本次行動共出動車輛15車次，衛(wèi)生監(jiān)視職員500人次，對全市中學24所，小學30所（含啟智學校），幼兒園40所，行業(yè)學校及職業(yè)學校4所，國防教育學校1所，總計99所學校及幼兒園的87家學生（幼兒）食堂進行了檢查，現(xiàn)將檢查結果匯報以下：
（一）傳染病防控及健康教育：
1、各學校能夠加強傳染病防控管理組織建設，建立健全傳染病防治制度、疫情報告制度、晨檢制度，并認真加以落實，傳染病疫情報告渠道保持暢通。學校學生常見病綜合防治督導覆蓋率達100%，督導內(nèi)容包括學校衛(wèi)生技術相干職員、學校師生健康檔案、健康教育計劃、學生晨午檢、因病缺課情況、學生健康狀態(tài)監(jiān)測情況統(tǒng)計等。學校、托幼機構對突發(fā)公共衛(wèi)生傳染病的防控意識得到了進一步增強，制定了應對突發(fā)公共衛(wèi)生傳染病的應急預案，進行了預防突發(fā)公共衛(wèi)生傳染病知識的培訓，能認真做好傳染病疫情登記和上報，積極展開晨檢、午檢工作，負責晨檢、午檢的職員基本上能規(guī)范操縱，對因病缺課的師生能及時查明緣由。明確了疫情報告人，對發(fā)現(xiàn)的題目按規(guī)范要求處理，多數(shù)學校預留了隔離觀察室，加強了教室、寢室等場所定期消毒工作，并及時進行教室、宿舍的透風換氣。同時利用校園宣傳欄等情勢加強與學生家長的溝通和宣傳教育，加強對學生防治傳染病的宣傳工作。
2、各學校能加強學生健康檔案管理，做好學生因病缺勤及病因清查、認真做好預防接種記錄等工作。
3、加強學生宿舍衛(wèi)生管理，全市有寄宿生學校均設有衛(wèi)生兼安全***，制定學生宿舍衛(wèi)生管理制度，并定期進行檢查評比，學生宿舍保持清潔衛(wèi)生，個人物品擺放有序，并經(jīng)常保持透風。
4、學生常見病防治督導工作展開情況相對較好，工作都有展開，全市中小學都能貫徹實施《學校衛(wèi)生工作條例》，健康教育開課率100%，教材同一，中專以上的學校也都開設了健康教育知識講座。健教臺帳、控煙教育檢查情況尚可。
（二）食品安全。
突出問題集中整治工作總結篇四
縣綜治委：s0100
按照臨綜治（2005）14號文件精神要求，我鎮(zhèn)迅速地開展了漢安混亂地區(qū)和突出問題集中排查整治活動，具體工作總結如下：
一、領導重視，制定方案
于5月27日召開了黨委擴大會，專門研究如何落實（2005）14號文件精神，由綜治辦牽頭，司法、民政、武裝、公安、法庭等單位配合，制訂出《呂寨鎮(zhèn)開展治安混亂地區(qū)和突出問題集中排查整治活動實施方案》，行政村書記、單位負責人是第一責任人，各村治保主任是直接責任人，落實責任制和責任追究制，并將這項工作納入2005年綜治工作的考核范圍，對工作不力、造成后果者要扣押2000元的轉移支付作為整改押金。堅決做到穩(wěn)定壓倒一切。
二、成立組織，建立隊伍
成立了《呂寨鎮(zhèn)開展治安混亂地區(qū)和突出治安問題領導小組》高賀副書記任組長，抽公安、法庭、民政、武裝、司法等部門人員共12人，聯(lián)合辦公，辦公地點在鎮(zhèn)綜治辦，辦公室主任由郭敏兼任，各村書記、各單位負責人都是專項治理工作的信息員。
三、廣泛宣傳，營造氛圍
在每次村兩委會上，鎮(zhèn)黨委書記王子賀、鎮(zhèn)長孔鴻雁把專項整改工作重點安排部署，并多次強調(diào)紀律。噴宣傳壁字27外、宣傳標語21外，宣傳車一輛逐村宣傳，依靠群眾、鼓勵群眾大膽揭發(fā)檢舉，領導小組成員深入農(nóng)戶，談心走訪，做到了家喻戶曉，營造了濃厚的氛圍。
四、集中排查，摸清底子
經(jīng)過深入自然村，走訪群眾，結合派出所治安案件登記底子，及村信息員提供的情況，沒有發(fā)現(xiàn)治安混亂的地方和突出的`治安問題，但我們沒有松懈，仍繼續(xù)堅持摸排，目前，僅發(fā)現(xiàn)一起騎摩托車在s328線搶一女同志的項鏈。
五、注重整治，整防結合
我們設立了呂寨鎮(zhèn)治安卡點，工作小組12人分三班輪流在治安卡點值班，鎮(zhèn)政府和派出所每天輪流出車，除卡點留守人員外，還安排全鎮(zhèn)治安進行巡邏并把巡邏情況及各村值班情況第星期通報一次同時呼吁廣大群眾警覺起來，共同搞好社會治安，設卡點期間，共攔截可疑車輛6輛，可疑摩托車、機動車21輛。
六、經(jīng)費保障，保證落實
鎮(zhèn)政府撥?？钊糜谵k公經(jīng)費和車輛加油費，工作開展非常順利，群眾非常滿意，對治安狀況的滿意率較高，密切了黨群關系。
突出問題集中整治工作總結篇五
根據(jù)縣綜治委《關于進一步加強社會治安重點地區(qū)和突出治安問題排查整治工作的實施意見》（來綜治委[2011]08號）文件精神，為促進開發(fā)區(qū)經(jīng)濟的快速發(fā)展，維護和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境，xx經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會把開展好社會治安重點地區(qū)突出治安問題排查整治工作作為深化推進“平安xx”建設的一條主線，擺上重要位置，廣泛動員、精心組織、統(tǒng)籌安排、迅速行動，全面開展清查摸底、落實整改整治、加強督導檢查，重點整治工作取得了一定成果，現(xiàn)將開展情況總結匯報如下：
一、工作開展情況。
（一）深化認識，加強領導，強化專項整治工作保障。
1、成立組織，加強領導。為進一步提高認識，確實加強對專項整治工作的組織領導，成立了以管委會分管領導為組長、相關職能部門共同參與的重點整治工作領導小組，結合實際，研究制定了切實可行的實施方案，并會同xx鎮(zhèn)派出所對突出治安問題進行細致地摸底排查，使此項工作切實落到實處，扎實開展。
2、對照要求，強化保障。按照縣綜治委的統(tǒng)一部署和要求，開發(fā)區(qū)管委會采取多種有效形式，加強對園區(qū)排查整治工作的督導檢查，切實做到問題沒有找準的不放過，原因沒有查清的不放過，面貌沒有改變的不放過。組織協(xié)調(diào)、解決重點地區(qū)排查整治各類隱患問題，堅決做到穩(wěn)定壓倒一切，強化專項整治工作保障。
（二）強化措施，加大排查，確保排查整治取得實效。
堅持按照先廣泛摸排、后集中梳理的原則，組織力量深入園區(qū)企業(yè)摸底排查，通過明察暗訪、召開座談會、發(fā)動群眾舉報等方式，全面掌握了園區(qū)內(nèi)的突出治安問題，切實做到了底數(shù)清、情況明、問題準。對排查出的重點區(qū)域和突出治安問題，認真進行了梳理分析研判，查找原因，提出工作對策。堅持排查和整治齊頭并進，深入研究，因情施策，突出了打擊重點。
1、加強硬件設施建設。一是在開發(fā)區(qū)建設巡邏執(zhí)勤點，構建“網(wǎng)格化”治安巡邏機制，強化治安秩序管理；二是在主要道路、商貿(mào)區(qū)域等地安裝技防監(jiān)控系統(tǒng)，及時了解并記錄園區(qū)各個角落的情況。三是區(qū)內(nèi)各在建和投產(chǎn)企業(yè)要按照公安部門要求，加大必要的物防和技防投入。
2、建立治安防控體系。堅持突出平安創(chuàng)建工作的嚴密性，建立起全方位的`治安防控體系。一是通過整合警力、科學配置警力，實現(xiàn)警力下沉，防范陣地前移，建立健全一套“貼近實戰(zhàn)、富有效能、攻防兼?zhèn)?、企業(yè)滿意”的治安防控機制。二是完善企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)組織建設，對條件具備的企業(yè)一律建立保安隊伍，公安部門與企業(yè)聯(lián)合對保安隊員進行培訓和管理。
3、建全三戶聯(lián)防體制。在區(qū)內(nèi)每條道路選擇三家企業(yè)，組成聯(lián)合防范小組，由公安部門牽頭、指導，實行聯(lián)合防范，充分發(fā)揮企業(yè)在社會矛盾化解、治安防范控制等創(chuàng)建工作中的主力軍作用。
（三）廣泛宣傳，積極動員，營造專項整治工作氛圍。
堅持將此次整治工作作為法制宣傳教育的一項重要任務加以落實，采取多種形式，加強對群眾的法制教育。
1、堅持例會制度。開發(fā)區(qū)管委會每季度召開一次例會，邀請相關部門和企業(yè)參加，通報形勢，宣傳相關法律、法規(guī)知識。
2、創(chuàng)新宣傳方式。xx派出所定期對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)發(fā)放宣傳材料并上門進行宣講，創(chuàng)新普法方式，拓展普法陣地，豐富普法內(nèi)容，不斷提高了公民的法制意識和依法維護自己合法權益的意識。
二、存在的主要問題。
一是區(qū)內(nèi)企業(yè)的負責人對治安問題排查整治工作熟悉程度不足，重視不夠，行動遲緩；二是部分企業(yè)沒有很好地處理工程建設和企業(yè)管理這兩方面的協(xié)調(diào)聯(lián)系，在一定程度上影響了治安問題排查整治工作的開展。
目前園區(qū)內(nèi)仍有部分企業(yè)尚未達到治安問題排查整治規(guī)范化標準，存在辦公用房不足，企業(yè)調(diào)解員不足等問題，影響了工作的開展。
（三）經(jīng)營性排查糾紛調(diào)處力度不夠。
一是在治安問題排查整治活動中有漏排現(xiàn)象發(fā)生，數(shù)據(jù)上報不準確；二是治安問題調(diào)處員對治安問題動態(tài)分析不夠，造成工作滯后。
三、下一步打算。
（一）完善社會治安防控體系。在堅持開展排查整治工作的同時，大力加強治安防范工作。在開發(fā)區(qū)深入推進以技防建設為重點，進一步完善人防、物防、技防結合、專群結合的社會治安防控體系，增強預防和控制犯罪的能力。
（二）加大排查調(diào)處工作力度。進一步健全社會治安問題排查調(diào)處工作機制，堅持定期排查、通報、領導包案調(diào)處、督查督辦等工作制度，及時上報工作情況，防止敷衍推諉、釀成大事。
二〇一一年十一月三日。
突出問題集中整治工作總結篇六
為進一步加強對放射診療機構的管理，保障放射診療工作人員、受檢者和公眾的健康權益，按照《自治區(qū)衛(wèi)生計生委辦公室關于印發(fā)xxxx年放射診療專項整治工作實施方案的通知》（寧衛(wèi)計辦發(fā)〔xxxx〕xxx號）要求，x縣衛(wèi)生監(jiān)督所對轄區(qū)內(nèi)放射診療機構進行了專項監(jiān)督檢查，現(xiàn)將監(jiān)督檢查情況總結如下：
x縣開展放射診療工作的醫(yī)療機構xx家，許可xx家。其中縣級醫(yī)療機構x家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院x家，民營醫(yī)療機構x家，口腔診所x家。許可放射診療設備共xx臺，其中crx臺，牙片機x臺，口腔全景機x臺，drx臺，ctx臺。從事放射診療的工作人員共xx人。
（一）許可的xx家開展放射診療的醫(yī)療衛(wèi)生機構，其《放射診療許可證》許可的內(nèi)容均為x射線影像診斷。按照規(guī)定進行校驗的機構xx家。未發(fā)現(xiàn)未經(jīng)批準擅自變更放射診療項目或者超出批準范圍從事放射診療活動的機構。
（二）xxxx年新建、擴建放射診療建設項目x家，開展職業(yè)病危害放射防護評價并經(jīng)x縣衛(wèi)計局審查竣工驗收的機構x家。對xx臺設備開展狀態(tài)監(jiān)測，合格xx臺。對xx個放射診療場所進行了防護檢測，合格xx個。開展穩(wěn)定性檢測的設備x臺，合格x臺。
（三）開展放射診療工作的xx家醫(yī)療機構中，從事放射診療人員xx人，持有《放射工作人員證》的xx人。進行放射工作人員個人劑量監(jiān)測的xx人，未發(fā)現(xiàn)監(jiān)測超標的人員。崗前及在崗期間應進行職業(yè)健康體檢的xx人，實際體檢xx人，體檢合格xx人。應建立放射人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案xx人，實建檔xx人。
（四）xx家機構中，設置電離輻射警告標志的xx家，工作指示燈和放射診療設備安全聯(lián)鎖裝置從事放射診療的機構x家。設專（兼）職管理人員負責放射診療質(zhì)量保證和衛(wèi)生防護的機構xx家，制定放射診療質(zhì)量保證管理制定與質(zhì)量控制方案的機構xx家。按照操作規(guī)程使用放射防護設施的機構x家。xx家機構中，未使用放射性同位素、未發(fā)現(xiàn)超范圍開展核醫(yī)學診療活動。
（一）建議醫(yī)療機構招聘有資質(zhì)的專業(yè)技術人員從事放射診療工作；
（二）衛(wèi)生監(jiān)督人員加強業(yè)務培訓，提高工作能力，加大對放射診療單位的監(jiān)督指導力度，對不遵守放射防護相關法律法規(guī)的單位進行立案查處。
突出問題集中整治工作總結篇七
堅持以黨的十八屆三中全會精神為指導，進一步落實中央及省委關于反“四風”和厲行節(jié)約的有關要求，認真解決公務活動中存在的過度消費、奢侈浪費等問題，督促引導廣大黨員干部弘揚艱苦奮斗、求真務實、執(zhí)政為民、廉潔從政的優(yōu)良作風。
二、整治范圍水利系統(tǒng)各單位。
三、工作重點。
（一）深入推進公務用車問題專項治理。加強公務用車管理，提高車輛使用效率，節(jié)約車輛運行費用，強化公務用車使用情況監(jiān)督。整治超標超編配備公務用車問題，整治違規(guī)換車和借車、攤派款項購車、豪華裝飾公務用車、公車私用等問題，嚴肅查處違紀違規(guī)行為。加強違規(guī)車輛處置情況的監(jiān)督檢查，鞏固公務用車問題專項治理的成果。（責任單位：局辦公室、計財科及相關單位）。
（二）大力整治公款旅游行為。嚴格執(zhí)行國內(nèi)差旅及因公出國（境）制度，嚴格控制因公出國(境)團組數(shù)、人數(shù)和經(jīng)費預算數(shù)，嚴格執(zhí)行量化審批制度和任務與經(jīng)費聯(lián)動審批制度，堅決制止無實質(zhì)內(nèi)容的考察團組出訪。嚴肅查處用公款報銷違反規(guī)定持因私證件出國（境）費用的問題，嚴肅查處公款旅游或變相公款旅游。（責任單位：局辦公室及相關單位）。
（三）堅決整治公款大吃大喝。修改完善并嚴格執(zhí)行國內(nèi)公務接待管理制度，嚴肅查處用公款相互宴請、贈送禮品和參加娛樂健身活動的問題。必要的公務接待，嚴格控制標準，能儉則儉。公務出差一律按規(guī)定標準安排食宿，接待單位不得補貼或變相補貼。（責任單位：局辦公室、計財科、各單位）。
（四）大力精簡會議活動。嚴格控制會議活動數(shù)量、人數(shù)、時間，嚴格控制和規(guī)范各類評比達標表彰活動，從嚴控制會議活動場所和標準。（責任單位：局辦公室、計財科、各單位）。
（五）嚴格清理辦公用房。認真執(zhí)行黨政機關新建和購置樓堂館所的規(guī)定，嚴肅查處巧立名目規(guī)避審批新建和購置樓堂館所、超標準使用辦公室、豪華裝修辦公室、超標準配備高檔辦公家具等問題。（責任單位：局辦公室、計財科、各單位）。
（六）切實治理濫發(fā)津貼補貼的問題。治理違反規(guī)定自行新設項目發(fā)放津貼補貼的行為，將執(zhí)收執(zhí)罰工作與津貼補貼掛鉤，使用行政事業(yè)性收費、罰沒收入發(fā)放津貼補貼的行為，違反規(guī)定以各種名義向職工普遍發(fā)放各類獎金的行為，違反規(guī)定發(fā)放加班費、值班費和未休年休假補貼的行為，違反規(guī)定擅自提高標準發(fā)放改革性補貼的行為。（責任單位：局計財科、辦公室、政工科、各單位）。
（七）進一步推進財政監(jiān)管。督促各單位管好用好財政資金，加強非稅收入管理，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”制度，深化國庫集中支付制度改革。加強經(jīng)費使用管理的監(jiān)督檢查，對拒不執(zhí)行糾正整改要求的，從嚴處理。（責任單位：局計財科、辦公室、各單位）。
（八）狠抓資源節(jié)約。督促各單位節(jié)約循環(huán)使用資源。（責任單位：局辦公室、各單位）。
四、方法步驟。
專項整治工作從2016年2月下旬開始至9月下旬結束，按動員部署、自查自糾、組織檢查、建章立制四個階段進行。
（一）動員部署階段（3月15日前）。
各單位成立“四風”突出問題專項整治工作領導小組，制定具體實施方案，明確分管負責人和專人抓好落實。采取召開會議、集中學習等多種形式，深入學xxx省、市關于開展厲行節(jié)約的有關文件精神，進一步統(tǒng)一思想，深化認識，增強廣大干部群眾對開展厲行節(jié)約重要性的認識，營造濃厚的輿論氛圍。
（二）自查自糾階段（3月16日至4月30日）。
各單位及其主要負責人對照“四風”突出問題專項整治工作內(nèi)容要求，認真自查自糾，重點檢查糾正本單位在嚴格控制新建辦公樓、嚴格執(zhí)行制度、嚴格財務制度、嚴格會議審批程序和落實“收支兩條線”規(guī)定、清理糾正“小金庫”、加強票據(jù)監(jiān)管等方面存在的問題。
（三）組織檢查階段（5月1日至8月31日）。
市專項整治領導小組組建專班對全市貫徹落實厲行節(jié)約反對浪費條例及相關法規(guī)制度執(zhí)行情況開展專項檢查，重點檢查各單位“三公”經(jīng)費支出情況。對組織領導不力、自查自糾不到位的單位，給予批評并責令限期整改；在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，依紀依法嚴肅處理，并依照黨風廉政建設責任制的有關規(guī)定追究主管領導和有關人員的責任。局專項整治領導小組將不定期組織檢查。
（四）建章立制階段（9月20日前）。
各單位要針對查擺出來的突出問題，制定相應的整改措施，完善相應的規(guī)章制度。按照“遠近結合，標本兼治”的要求，建立健全厲行節(jié)約的各項規(guī)章制度，努力把行之有效的措施轉化為長期堅持的治本之策，促進節(jié)約型機關建設。
五、工作要求。
（一）明確分工，強化責任。局成立“四風”突出問題專項整治工作領導小組，辦公室設在局黨的群眾路線教育實踐學習活動辦公室，其主要職責是：負責制定全局“四風”突出問題專項整治活動的安排部署、督促檢查、綜合協(xié)調(diào)、情況匯報、信息交流和面上的工作指導。所涉及的部門，要按照各自的職能，制定詳細的工作方案，積極主動地完成好所承擔的工作任務。
（二）加強監(jiān)督，嚴肅紀律。局“四風”突出問題專項整治工作領導小組要加大監(jiān)督力度，采取普遍檢查、重點抽查和明查暗訪等方式，對工作不力的，要查明原因，限期改進。對檢查中發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)問題，依法依紀依規(guī)嚴肅處理。
（三）講究方法，注重實效。要把整治“四風”突出問題與反腐敗工作相結合。把完成階段性任務和長期作戰(zhàn)相結合，既要突出重點，扎實有效推進工作，使“四風”突出問題專項整治工作在一些方面或領域取得先期效果，又要將其作為一項經(jīng)常性的工作，常抓不懈；既要注重治標，又要立足治本，從根本上整治“四風”突出問題。
突出問題集中整治工作總結篇八
7月3日，公司、中心召開了機關“責任與效能”作風治理工作動員大會，會后，我對這項工作的實施方案進行了學習，現(xiàn)將學習感受和體會匯報如下:
整頓干部作風，提升機關效能，是實踐新時代中國特色社會主義思想、加強黨的先進性建設的必然要求，是全面貫徹落實從嚴治黨、構建社會主義和諧社會的現(xiàn)實需要，是加快推進我們企業(yè)機關職能建設的需要。進一步轉變干部作風，關系到我們能否抓住機遇、加快發(fā)展。因此，轉變干部作風、加強機關效能建設是發(fā)展的要求，是我們的責任，自己需要充分認識這項工作的重大意義，自覺增強轉變工作作風、加強機關效能建設的緊迫感和責任感。
當前，我們機關效能不高的問題比較突出，影響到了我們企業(yè)的發(fā)展。主要表現(xiàn)在創(chuàng)新能力不強、服務基層意識淡薄等，這些問題雖然只發(fā)生在個別部門和干部身上，但足以對我們企業(yè)的發(fā)展造成影響。機關效能建設要緊緊圍繞促進我們企業(yè)發(fā)展這個主題，轉變干部作風，提高干部素質(zhì)，著力解決影響機關效能的突出問題，建設法治、服務、責任、效能機關，努力實現(xiàn)工作作風改進、服務能力增強、辦事效率提高。作為支部書記，自己要起好導向、引領作用，主動擔當、主動作為，帶頭支持機關作風建設，為支部黨員做榜樣。
一是建立完善首問負責制。首先接受基層和群眾要求辦理事項的機關工作人員要負責到底，能當場辦結的要當場辦結，不能當場辦結的要告知辦結時間。二是嚴格實行辦結制。各部門理順內(nèi)部職能關系，優(yōu)化工作流程，科學設置程序，規(guī)定辦結時間，杜絕久拖不辦、辦而不結的現(xiàn)象。三是嚴格實行責任追究制。對由個人推諉而造成的工作延誤、出現(xiàn)安全環(huán)保、穩(wěn)定等問題的責任者，嚴格按相關規(guī)定給予處理。
突出問題集中整治工作總結篇九
作風突出問題集中整治專項行動開展以來，德令哈工業(yè)園黨委準確把握專項行動的根本任務、目標要求，圍繞“三措施三確?！痹鷮嵧七M專項行動各項任務落實，確保專項行動高標準推進、高質(zhì)量開展。
學習教育“入腦入心”，確保理論學習有“深度”。帶頭示范學。工業(yè)園黨委充分發(fā)揮“頭雁效應”，堅持以上率下、以身作則，按照市作風突出問題集中整治專項行動規(guī)定必學篇目，制定學習計劃及課程表，整理印制專題學習材料70余本，發(fā)揮領導干部領學促學作用，先學一步、學深一層，確保學習走心走實。創(chuàng)新形式學。創(chuàng)新“晚自習”學習模式，10月22日至10月29日開展了為期一周的集中學習，有效解決領導干部工學矛盾問題；組織開展作風突出問題集中整治專項行動應知應會知識測試，有效檢驗領導干部對“應知應會”知識的掌握和理解，提升了領導干部學習的自覺性和主動性，為縱深推進專項行動奠定了良好的理論基礎。研討交流學。對照4大類31條內(nèi)容，堅持把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣，談收獲體會、談差距不足，達到學習領悟深入、對照檢視嚴格、查擺問題扎實、剖析根源深刻、整改方向明晰的預期目標。反面警示學。組織觀看從嚴治黨專題片《永遠在路上——人心向背》、警示教育片《一抓到底正風紀——秦嶺違建始末》，赴德令哈市人民法院開展法院庭審旁聽警示教育活動，切實增強警示教育的針對性、實效性和震懾性，實現(xiàn)懲治成果向預防成果的轉化，真正達到了以案釋法、以法析案、以審促廉的效果。
查擺問題“剖根查底”，確保對標對表有“準度”。談心談話問題“準”。以談心談話為抓手，就作風突出問題集中整治專項行動再交流、再動員，通過面對面、實事求是、以誠相見的溝通交流，談自身差距，提對方不足，通過善意提醒和推心置腹的談心談話，真正把問題談開談透、找準找實，切實增強發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力，為高標準、高質(zhì)量完成整改工作奠定了良好的基礎。征求意見范圍“廣”。通過發(fā)放意見征詢函、設置意見征求箱、召開征求意見座談會等方式，面向市政府各部門、有關企業(yè)、管委會各部門廣泛征求意見建議。各單位結合工業(yè)園工作實際，聚焦貫徹習近平生態(tài)文明思想、鞏固深化主題教育成果、木里礦區(qū)綜合整治、推動工作落實落細中存在的突出問題等方面提出了意見建議。清單臺賬管理“精”。工業(yè)園黨委認真梳理匯總、積極吸收借鑒，把征求到的意見建議作為查找問題、剖析原因、整改落實的重要依據(jù)。截至目前，工業(yè)園黨委班子查擺問題10條，領導干部查擺問題39條，分別逐項建立整改臺賬，明確責任主體，制定整改措施，做到即知即改，狠抓落實。
整改落實“持續(xù)用勁”，確保專項行動有“力度”。堅定不移貫徹生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展的高質(zhì)量發(fā)展理念。用最堅決的態(tài)度、最有力的舉措抓好中央生態(tài)環(huán)保督察反饋問題整改落實工作，主動扛起政治責任，對已完成整改的問題進行“回頭看”，加大對突出問題和薄弱環(huán)節(jié)的查漏補缺工作力度，確保高質(zhì)量完成整改工作。正確處理發(fā)展和保護的關系。注重頂層設計，堅持規(guī)劃引領，繼續(xù)嚴格項目準入門檻，嚴禁高耗能、高污染、低效益項目落地，切實加強廢氣、廢水、廢渣治理。持續(xù)推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級。嚴格遵照“以水定產(chǎn)”原則，推動“兩堿”企業(yè)通過實施工藝技術改造、優(yōu)化工藝流程等方式實現(xiàn)轉型升級，降低生產(chǎn)水耗。支持水泥、建材等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)進行技術改造，力爭在節(jié)能降耗、污染物減排、提升經(jīng)濟效益等方面取得明顯效果，穩(wěn)步提升園區(qū)生態(tài)環(huán)境保護工作水平。
突出問題集中整治工作總結篇十
近期在機關開展的“責任與效能”作風治理活動，主要是針對文件積壓、推諉扯皮、執(zhí)行不高、工作效率低、遲到早退五類機關突出的現(xiàn)象進行治理，通過專項活動的開展，提高職能部門的責任、服務、效率、擔當、規(guī)矩意識，樹立強烈的使命感、緊迫感，形成做實事、敢擔當、積極向上的機關文化。
什么是責任？責任是指一個人對自己和他人、對家庭和集體、對社會和國家所應承擔的認識、情感和信念。通俗地講：就是每個人的職責意識和負責精神，就是對自己份內(nèi)的事、對自己所承擔的工作，要恪盡職守、盡心盡力、認真負責地完成，同時對承擔的任務出現(xiàn)問題的時候要勇于負責，不推諉、不妥協(xié)。責任文化研究專家唐淵在《責任決定一切》曾這樣闡述，想不想干事，是一個人的責任意識；能不能干成事，是一個人的責任能力；認不認真干事，是一個人的責任行為，可見，責任是我們應該具備的最基本而又是最重要的素質(zhì)，更是做好一件事情所必需的條件。
機關職能部門的工作人員，都有各自的崗位職責和分管的工作，在其位，要謀其政，從這種角度來說，責任心的投入程度，就是衡量能不能做好本職工作的一個標準。局分公司年中工作會，呂局長在報告中對機關部門作了表述和定位--機關部門本質(zhì)就是管理者，并提出七個方面的要求，機關各部門是作為指揮中樞，起著重要的作用，決定著各項工作的成敗。過硬的作風是保證，首先要有大局意識，敢抓敢管，敢于碰硬，不折不扣地按規(guī)定要求和時間節(jié)點，高效完成交辦的各項工作任務；其次要有責任意識、服務意識、創(chuàng)新意識，只有這樣才能發(fā)揮好職能部門的作用，以新的思路、新的舉措推動各項工作的進展，實現(xiàn)機關作風的根本改變，提高工作效率，更好地服務生產(chǎn)一線。
什么是效能？效能是指有效的、集體的效應，即人們在有目的、有組織的活動中所表現(xiàn)出來的效率和效果，它反映了所開展活動目標選擇的正確性及其實現(xiàn)的程度，效能主要指辦事的效率和工作的能力。管理大師彼得·德魯克曾在《有效的主管》一書中指出:“效能是做正確的事”而“效率是以正確的方式做事”，效能是衡量工作成果的尺度，效率、效果、效益是衡量效能的依據(jù)。
機關效能的提升應是運用科學合理的手段、制度和載體，調(diào)動干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，提高職能部門的辦事效率，提高為基層服務的意識，保證公司、中心的規(guī)章制度和上級政策得以貫徹落實。
總之，加強和改善機關作風建設是一項長期任務，系統(tǒng)工程，下步將以局、分公司年中工作會提出的“三個一”為目標，結合科室的實際工作，認真分析討論，以提高“服務”水平為核心，采取有效措施，形成高效干事的良好氛圍，進一步增強了科室內(nèi)部的凝聚力和向心力，有力促進了各項工作的開展。
突出問題集中整治工作總結篇十一
工作中，我和局領導班子成員認真貫徹中紀委和省、市、區(qū)紀檢監(jiān)察部門關于黨風廉政建設工作的一系列指示。制定了《人事局領導班子及成員黨風廉政建設學習計劃》，在全局開展自重、自省、自勵的反腐倡廉活動，為加強自身建設注入了新的活力，使全局職工增強了自覺性，成為他們的自覺行動。我們還通過集中學習、分散自學等多種形式反復學習了《大慶市黨風廉政制度匯編》，觀看了《穆綏新、馬向東、李真違法違紀案》專題片，并開展以案說法活動。
同時還認真學習了毛澤東、鄧小平有關加強廉政建設方面的論述和江澤民“三個代表”重要思想，用這一系列理論和規(guī)定武裝全局職工的頭腦，提高大家自身的廉政意識和工作能力，明確了今后的工作方向。在工作中，我們還通過“開展樹立文明窗口”，“做人民滿意公務員”等活動，增強干部職工的凝聚力，激發(fā)職工的工作熱情，形成人人重視形象，人人重視廉政建設的良好氛圍。
突出問題集中整治工作總結篇十二
為了進一步加強作風建設,舉國上下都興起了一股反四風的熱潮，下面這些方案是由資料站為您準備的，希望這些對您會有所幫助！
一、整治對象。
專項整治在全體黨員干部職工中進行，重點為在職黨員干部。
二、重點內(nèi)容。
緊扣為民務實清廉要求，為著力解決黨員干部“四風”方面存在的突出問題，重點開展六項專項整治。
1、違規(guī)建設樓堂館所和清理辦公用房專項整治。
2、關于參與“卡五星”等“帶彩”娛樂專項整治。
4、“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等機關作風問題專項整治。
5、設立“小金庫”等違反財經(jīng)紀律問題專項整治。
6、在婚喪嫁娶等事宜中大操大辦借機斂財問題專項整治。
三、方法步驟。
專項整治分為動員自查、督查辦案、建章立制三個步驟，突出抓好自查自糾和建章立制。
1、動員自查。要把六個專項整治工作擺上議事日程，制定切實可行的工作方案，結合開展教育實踐活動進行廣泛宣傳和動員部署，對照專項整治突出問題進行自查。
2、督查辦案。局紀檢監(jiān)察室負責專項整治的組織協(xié)調(diào)和檢查督辦。采取明確牽頭單位、聯(lián)合有關部門、委托督導組、明察暗訪、專項檢查、設置舉報熱線等方式，加大整治力度。在專項整治中，對頂風違紀違規(guī)者，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，決不姑息、決不變通，不搞“下不為例”，嚴肅處理，通報曝光，并根據(jù)錯誤事實和情節(jié)輕重，依照相關法紀規(guī)定嚴格追責，給予黨紀、政紀處分。
3、建章立制。局屬各單位根據(jù)黨員干部隊伍實際情況，認真分析產(chǎn)生問題的原因，屬于制度不完善的，要搞好建章立制;屬于制度執(zhí)行問題的，要健全完善執(zhí)行制度的監(jiān)督機制，從根本上防止前治后亂，杜絕黨員干部再出現(xiàn)違紀違規(guī)方面的問題。
四、組織領導和相關要求。
1、加強組織領導。局紀檢監(jiān)察室牽頭負責，統(tǒng)籌抓好專項整治工作。各科室、分局、所要周密安排，精心組織，負責人具體抓。紀檢監(jiān)察室要認真履行職責，深入調(diào)查研究，明確政策界限，實施分類指導，解決工作難題，及時掌握進度，推動專項整治順利開展。
2、加強監(jiān)督檢查。局紀檢監(jiān)察室加強對專項整治的監(jiān)。
督檢查;發(fā)現(xiàn)問題，嚴肅處理。對專項整治工作遲緩的單位重點督查指導，促其整改;對拒不自查，掩蓋問題或弄虛作假的，實施嚴格的責任追究;對因工作失職、監(jiān)管不力、行政不作為和亂作為造成重大損失的，嚴肅追究有關領導的責任;對組織領導不到位，方法措施不得力，整治效果不明顯的，追究有關人員的責任。
3、加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。各科室、分局、所要把握專項整治工作的特點和規(guī)律，扎實推進。紀檢監(jiān)察室要主動做好聯(lián)絡工作，認真履行職責。專項整治活動結束后，各單位要形成專項整治情況報告報紀檢監(jiān)察室備案。
清理辦公用房專項整治實施方案。
一、整治對象。
本次清理辦公用房專項整治在各科室、分局、所同步開展。
二、整治內(nèi)容。
整改嚴格按照國家計委《關于印發(fā)黨政機關辦公用房建設標準的通知》中關于辦公用房標準的要求，對各科室、分局、所辦公用房進行重新測算，超過標準的堅決予以清退。
三、整改方式。
長各配備一個小單間;2-3人的科室，安排一個辦公室;4-6人的科室，安排兩個辦公室，且不允許一人單獨一個辦公室。在辦公室的調(diào)整中，盡量考慮同一個科室、分局、所在同一個樓層辦公。
2、各分局、所根據(jù)實際情況，按照國家計委《關于印發(fā)黨政機關辦公用房建設標準的通知》中關于辦公用房標準的要求對辦公用房進行清理，并將清理情況和辦公用房數(shù)據(jù)報局后勤服務中心。屆時，將組成工作組，對各單位辦公用房清理情況進行檢查。
四、相關要求。
1、各單位要嚴格按照要求，高度重視本次專項整治工作，認真積極推進辦公用房清理工作。
2、所有的清理工作必須在4月20日之前完成。
3、全體干部職工必須服從局黨組關于辦公用房的統(tǒng)一安排和調(diào)配。
4、在清理過程中，要做好辦公室內(nèi)固定資產(chǎn)的交接和登記手續(xù)，要愛護公物，不得損壞辦公設施設備。
關于參與“卡五星”等“帶彩”娛樂專項整治。
實施方案。
一、管理范圍。
禁止全體黨員、干部、職工參與“卡五星”等“帶彩”娛樂活動。
二、目標要求。
通過“卡五星”等“帶彩”娛樂專項整治，進一步正風肅紀，加強黨員干部作風建設，使少數(shù)黨員干部中存在的玩性大、作風散漫的現(xiàn)狀得到明顯好轉，引導黨員干部把精力投入到工作中來。
三、方式方法。
一是加大對有關規(guī)定的宣傳力度，加強教育全體干部職工。二是開展經(jīng)常性的明察暗訪，/zt/zzfa/加強監(jiān)督檢查。三是實行層級管理，一級對一級負責，各單位管好自己的干部職工。四是各單位組織干部職工開展健康有益的娛樂活動。
四、責任單位。
局紀檢組及紀檢監(jiān)察室牽頭，局辦公室、人勞財務科配合搞好專項整治工作。
五、懲處措施。
建立懲處機制，若本部門干部職工參與“卡五星”等“帶彩”娛樂活動，被上級機關通報、媒體曝光或暗訪組查實的，除按有關規(guī)定追究本人責任外，該單位當年不得評為先進單位，單位負責人當年不得評為先進個人，年度考核不得評為優(yōu)秀等次;直接責任人年度考核直接定為不稱職等次。
附件3:。
一、接待依據(jù)。
嚴格執(zhí)行《xx省黨政機關國內(nèi)公務接待管理辦法》和《xx市質(zhì)監(jiān)局接待工作制度》。
二、接待范圍。
國家質(zhì)檢總局領導，省質(zhì)監(jiān)局領導，十堰市質(zhì)監(jiān)局領導，市四大家領導，各鎮(zhèn)辦處區(qū)主要領導，外地來xx考察的省、市、縣質(zhì)監(jiān)局領導，十堰市縣質(zhì)監(jiān)局班子成員。
三、接待要求。
嚴格按照規(guī)定標準予以接待。接待對象在10人以內(nèi)的，陪餐人數(shù)不得超過3人;超過10人的，不得超過接待對象人數(shù)的三分之一。工作餐應當供應家常菜，不得提供魚翅、燕窩等高檔菜肴和用野生保護動物制作的菜肴，不得提供香煙和高檔酒水，不得使用私人會所、高消費餐飲場所。
四、接待管理。
接待工作統(tǒng)一由機關后勤中心負責安排，在定點接待單位簽單統(tǒng)一歸口，由后勤中心主任簽字，特殊情況可由受其委托人員簽字。
五、紀律要求。
嚴禁公務接待超標準用餐、超范圍接待，嚴禁用公款相互宴請，嚴禁大吃大喝、揮霍浪費。對違反接待規(guī)定的接待費用一律不予報銷。對違反接待規(guī)定的責任領導和責任人依據(jù)相關規(guī)定嚴肅處理。
“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等機關。
一、整治內(nèi)容。
1、機關工作人員，特別是窗口服務人員對待群眾辦事和來訪態(tài)度冷、硬、橫和推諉扯皮等現(xiàn)象。
2、行政不作為、慢作為、亂作為，辦事效率低，“吃、拿、卡、要、報、拖、推、躲”等現(xiàn)象。
3、執(zhí)法監(jiān)督中作風粗暴、刁難企業(yè)、濫用職權等行為。
4、履行職責不到位問題。
突出問題集中整治工作總結篇十三
十幾天來，通過集中學習和自學相結合得方式，學習領會了縣委縣政府和主管部門關于開展作風建設的會議精神，認真地學習了《**》、《黨章》、《**》、《社會主義醫(yī)德規(guī)范》等資料，傾聽了上級領導和院領導班子成員的輔導講話，深感收獲頗豐，進一步開闊了視野，提高了自己政治理論水平，加深了對鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會等重要論述的認識和理解。我認為，在構建社會主義和諧社會的偉大實踐中，醫(yī)療衛(wèi)生部門要認真實踐“三個代表”重要思想，以科學發(fā)展觀為指導，充分履行挽救生命、保障健康的神圣使命，充分領會“發(fā)展為第一要務，穩(wěn)定為第一責任”的重大意義，舉一反三，深刻反思工作中存在的不足，認真汲取工作教訓，加強作風建設，贏得病人及病人家屬的信任。
一、進一步認識開展機關工作作風整頓的重大意義
在全縣開展作風整頓，是縣委的英明決策，是加強黨的建設，提升黨的形象的重要內(nèi)容，是提高隊伍素質(zhì)，增強執(zhí)政能力的重要抓手，事關黨的興衰和事業(yè)成敗。作風建設是全市人民政治生活中的一件大事，也關系到我院的建設和發(fā)展。醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)，在作風建設方面還存在一定的差距，群眾對醫(yī)療衛(wèi)生機構有怨氣和情緒，尤其是在技術水平不高，服務態(tài)度不好，部分患者負擔過重方面。在平時的工作實踐中，要充分認識到我院的醫(yī)德醫(yī)風建設，工作作風建設方面存在的不足。這次在全縣開展的機關工作作風整頓和全縣衛(wèi)生系統(tǒng)開展的醫(yī)德醫(yī)風整治，是非常及時的，也是非常必要的。
二、開展作風建設，自己如何做到三個必須
一是必須與時俱進。加強政治理論學習，思想觀念、理想信念必須與時俱進，提高政治敏銳性和前瞻性。要認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀的精辟論述，認真學習黨的十六屆六中全會精神和中央《關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》，認真學習各項法律法規(guī)，熟悉了解時事政治，關心國家大事，了解掌握衛(wèi)生法律法規(guī)、部門規(guī)章，提高依法進行業(yè)務管理的能力。牢固樹立共產(chǎn)主義理想信念，加強黨性煅煉，提高黨性修養(yǎng)，學習中努力如何做到理論聯(lián)系實際，學會運用馬克思主義立場、觀點和方法分析問題、解決問題，特別是解決當前工作中遇到的實際問題，提高政治敏銳性和前瞻性。增強對日常工作和突發(fā)事件的處理能力。要注意在改造客觀世界的同時，努力改造自己的主觀世界。
二是必須牢記宗意識。向英模學習，增強宗旨意識。要向“和諧天使”湯群芳同志學習，努力學習她親民、敬民、愛民、助民的崇高思想境界和工作作風；向健康衛(wèi)士楊世和醫(yī)生學習，努力學習他視工作如生命，視病人為親人，樂于助人的高尚品質(zhì)和情系人民健康的無私奉獻精神；努力學習他愛崗敬業(yè)、恪盡職守、求真務實、堅忍不拔的崇高精神，大力弘揚白求恩精神，增強救死扶傷，全心全意為人民服務的宗旨意識。以湯群芳、楊世和同志為榜樣，踐行三個代表重要思想，解放思想，開拓創(chuàng)新，實事求是，扎實工作，把自己的干勁和熱情積聚到保障人民健康、實現(xiàn)富民強縣的目標上來，為醫(yī)院的建設和發(fā)展做出自己應有的貢獻。
三是必須發(fā)揮帶頭作用。自己在今后的工作中要當好救死扶傷的“白衣天使”，首先要如何做到守法、精業(yè)務，為全院醫(yī)務人員作好老黨員的表率作用，醫(yī)院要求醫(yī)務人員如何做到的，自己必須先如何做到，牢記古訓“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”，吃苦在前，時時處處不要忘了自己是一名共產(chǎn)黨員，從小事做起，從每個細小的環(huán)節(jié)入手，踏踏實實做好各項工作，在今后的工作中，整治醫(yī)德醫(yī)風，改進工作作風，改善服務態(tài)度，簡化服務流程，公開服務內(nèi)容，提高服務質(zhì)量，以飽滿的工作熱情、良好的精神面貌投入到為病患服務的工作中去，以一流的工作業(yè)績回報醫(yī)院和社會，始終把為民、助民、便民、利民、追求社會效益放在工作首位，重塑醫(yī)生新形象。
三、開展作風建設，繼續(xù)加強醫(yī)院管理
增強“以病人為中心”的服務意識，努力如何做到心系病人，知患所慮，解患所愁，排患所憂，溫馨服務獻愛心，應發(fā)揚“民主集中，敢干負責”的求實作風和“甘于吃苦，樂于奉獻”的務實精神，以“堅持原則，團結務實，與時俱進，創(chuàng)新發(fā)展”為搞好同事間關系的指導思想，強化使命意識，服務意識，和諧意識，以病人為中心，盡職盡責，精益求精。加強和改進學習，講學習，講政治，講正氣，發(fā)揚實事求是，密切聯(lián)系群眾，批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，用正確的方法分析和解決工作中存在的問題，切實改進工作作風，改善醫(yī)德醫(yī)風，最大限度地減輕病人痛苦，最大限度地減輕病人負擔，最大限度地提高診療技術水平。為把我院建設成為作風優(yōu)良，技術過硬，群眾滿意的優(yōu)秀醫(yī)院作出自己應有的貢獻。
突出問題集中整治工作總結篇十四
為認真落實市區(qū)關于開展干部作風突出問題集中整治行動的安排部署，對照《中共棗莊市委關于開展干部作風突出問題集中整治行動的實施意見》和《中共市中區(qū)委關于開展干部作風突出問題集中整治行動的實施方案》要求，結合轄區(qū)實際，現(xiàn)制定如下落實措施：
一、目標要求
從現(xiàn)在起到年底，在全轄區(qū)開展干部作風突出問題集中整治行動，以刀刃向內(nèi)、自我革命的決心和勇氣，對干部作風存在的頑疾來一次大檢視、大排查、大掃除、大整治，引導黨員干部聚焦“雙招雙引”、重點項目建設、大氣污染防治、安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)等重點工作，守初心、擔使命，找差距、抓落實，著力營造凝心聚力、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍和風清氣正、山清水秀的政治生態(tài)，為即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育打好基礎，為開創(chuàng)新時代美麗轄區(qū)建設的新局面提供堅強保證。
二、工作原則
（一）堅持問題導向。圍繞市委《關于開展干部作風突出問題集中整治行動的實施意見》要求和區(qū)委《關于開展干部作風突出問題集中整治行動的實施方案》指出的5個方面20項突出問題，結合全區(qū)重點工作、結合轄區(qū)職責任務，結合干部思想作風實際，逐人逐條進行全面排查，深挖問題根源，列出問題清單，明確整改措施，精準發(fā)力、綜合施治，推動問題整改到位。
（二）堅持以上率下。發(fā)揮領導干部示范帶頭作用，緊盯重點問題，進行深查細照，把自己擺進去，勇于刀刃向內(nèi)、自我革命，立標桿、作表率，帶動全轄區(qū)干部作風實現(xiàn)根本性好轉。
（三）堅持嚴實導向。結合即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育，把嚴和實的要求貫穿整治行動始終，抓住典型的人和事，集中發(fā)力、猛藥去疴，實打實、硬碰硬，不留情、不手軟，形成高壓震懾。
（四）堅持效果導向。將作風建設與中心工作緊密結合起來，以作風整治促進工作落實，以工作實效檢驗整治成果，并舉一反三、標本兼治，從建章立制入手，把集中整治過程中形成的好經(jīng)驗、好做法固化下來，延續(xù)下去，推動作風建設常態(tài)化、長效化。
三、方法步驟
（一）全面開展自查。轄區(qū)召開干部作風建設會議，將全市干部作風建設大會及區(qū)委常委會精神，原原本本傳達到每一名黨員干部，認認真真反思對照《中共棗莊市委關于開展干部作風突出問題集中整治行動的實施意見》指出的5個方面20項突出問題，逐人逐條深挖細找、對號入座，分別從個人層面、部門及社區(qū)層面建立問題清單、責任清單、整改清單“三張清單”，對整改情況實行臺賬管理。
（二）抓實問題整改。轄區(qū)梳理匯總各社區(qū)、部門及所屬黨員干部建立的“三張清單”，制定具體的整改措施，對整改情況實行臺賬管理，有的放矢抓整改，并于12月底前對集中整治行動開展情況進行總結，形成書面材料報區(qū)委“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組辦公室。
（三）加大察訪力度。轄區(qū)緊盯關鍵部位、重點領域和薄弱環(huán)節(jié)，通過明察暗訪、“四不兩直”等方式，對轄區(qū)干部作風突出問題集中整治行動進行監(jiān)督檢查，隨機抽查，并暢通電話、網(wǎng)絡、信訪等多種舉報渠道，為群眾舉報干部作風突出問題搭建便捷高效的監(jiān)督平臺，及時發(fā)現(xiàn)、受理和處置相關問題線索。
四、組織保障
為切實加強對集中整治行動的組織領導，成立文化路轄區(qū)干部作風突出問題集中整治行動領導小組，領導小組辦公室設在黨政辦，抽調(diào)黨政辦、紀工委同志成立專門工作組，具體負責作風建設集中整治行動的組織實施、綜合協(xié)調(diào)、督促落實、指導推進等工作。堅持把作風集中整治行動與學習習近平新時代中國特色社會主義思想和即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育等工作緊密結合起來，以作風建設推動轄區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展，用工作實效檢驗作風建設成效，推進全轄區(qū)形成“圍繞中心抓作風、抓好作風促發(fā)展”的良好氛圍。
突出問題集中整治工作總結篇十五
黨風廉政建設關系到全縣教育的改革發(fā)展穩(wěn)定大局，必須使每一位教育行政干部自覺肩負起“一崗雙責”的使命，以踏石留印的勁頭持之以恒地抓好黨風廉政建設。
1.堅持把主體責任扛穩(wěn)抓牢。與時俱進抓好黨風廉政建設建設工作，與教育教學工作同部署、同落實、同檢查、同考核。一要有可行的方案。根據(jù)黨風廉政建設責任制分解表，進一步明確領導班子及每位班子成員的職責，通過制訂切實可行、符合實際的方案，將主體責任分解到位、落實到人。二要有扎實的舉措。簽訂逐層次、差別化、可量化、全覆蓋的黨風廉政建設責任書。三要有具體的行動?；鶎訂挝怀徽鄄豢邸⒈Ｙ|(zhì)保量地完成縣局統(tǒng)一的規(guī)定動作外，還要結合本單位實際，瞄準薄弱環(huán)節(jié)，盯住關鍵時段，抓住重點人群。
2.堅持把監(jiān)督責任做深做實。把深化“三轉”作為一項長期任務，突出主業(yè)主責，嚴格執(zhí)紀問責，充分發(fā)揮基層單位監(jiān)督委員會的作用。貫徹配強班子，提升素質(zhì)的要求，解決“不想監(jiān)督、不會監(jiān)督、不敢監(jiān)督”的問題，主動作為，敢于監(jiān)督，善于監(jiān)督，將監(jiān)督責任壓緊壓實?；鶎訂挝灰鲃咏邮鼙O(jiān)督委員會的監(jiān)督，將涉及“三重一大”事項全程向監(jiān)督委員會公開并報備，暢通監(jiān)督渠道。
3.堅持把“一崗雙責”落到實處。主要負責人要認真履行第一責任人的職責，領導班子其他成員要按照“一崗雙責”要求，抓好職責范圍內(nèi)的反腐倡廉工作，切實管好自己分管的每個部門和每位下屬。加強對黨風廉政建設責任制特別是“一崗雙責”落實情況的監(jiān)督檢查，在責任考核上動真格，在責任追究上出實招，年終將對照考核細則算好績效賬。
二、踐行“兩項法規(guī)”，強化剛性約束，全面加強黨的紀律建設。
認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，把紀律建設擺在更加突出的位置，加強黨性黨風黨紀教育。
4.學深悟透，入腦入心。結合實際，通過召開支部會議、召開教職工大會、開展知識競賽、舉辦輔導講座等多種形式，組織黨員干部原原本本地學習“兩項法規(guī)”，與學習《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》結合起來，并通過校園網(wǎng)站、?？⑿麄鳈?、座談會等多種載體和形式宣傳交流學習心得。
5.學以致用，推動工作。黨員干部要帶頭踐行廉潔自律規(guī)范、帶頭維護紀律的嚴肅性和性，真正讓鐵規(guī)發(fā)力、讓禁令生威，確保把黨章黨規(guī)黨紀落實到位。
6.強化監(jiān)督，嚴肅問責。一是明確監(jiān)督的內(nèi)容。以政治、組織、廉潔、群眾、工作、生活六大紀律為監(jiān)督重點，同時對黨風廉政建設“兩個責任”的落實情況以及縣局中心工作和重點任務的推進情況等方面加強監(jiān)督。二是改進監(jiān)督的方式。進一步加大對招生考試、干部人事、師德師風、學校收費、工程建設等領域違法違紀問題的追究問責力度，推動各單位、各科室嚴格依法辦事、依規(guī)履職。三是加大監(jiān)督的力度。聚焦重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，有針對性地開展監(jiān)督檢查，對“上有政策、下有對策”等行為嚴肅查處，確保政令暢通。
突出問題集中整治工作總結篇十六
“你知道中國最有名的人是誰?提起此人，人人皆曉，處處聞名。他姓差，名不多，是各省各縣各村人氏。差不多先生的名字天天掛在大家的口頭，因為他是中國全國人的代表。”胡適先生通過映襯、反諷等修辭手法，有力地諷刺了那些處事不認真、得過且過的人，直白的告訴我們做任何事情都要保持積極向上的心態(tài)，踏踏實實走好每一步。“文經(jīng)我手無差錯，事交我辦請放心”的學習，感觸頗深，我對腳踏實地的重要性、身擔的那份責任有了更深刻的認識?，F(xiàn)將讀后感總結如下：
（一）積極調(diào)整心態(tài)，勇?lián)熑问姑?。作為一名高速公路基層管理人員，工作中常會遇到各類收費糾紛，良好的心態(tài)顯得尤為重要，好心態(tài)不僅能提高工作效率，還有益于身心健康。調(diào)整心態(tài)，多站在對方的角度去思考問題，用自己的言行去影響身邊的人和事，引導員工積極對待司乘人員提出的各類問題反饋。工作中帶著責任和使命感，主動為司乘人員解疑惑，化解矛盾糾紛，讓服務保暢事半功倍。
還要加強業(yè)務知識學習，提高專業(yè)素質(zhì)，樹立良好的職業(yè)觀，才能更好的服務于司乘人員。正如xx省委組織部李部長所說，要樹立“不學習無以立”的意識，堅持向書本學、向實踐學習、向群眾學習、向領導學習，邊學邊用，邊用邊學，在學習與工作的良性互動中不斷增強本領，超越自我，不能把兩者對立起來，搞成“兩張皮”。
（三）提高工作效率及執(zhí)行力度。在工作中，對于上級下發(fā)的文件會議精神，要做到及時傳達學習，關鍵要真正將工作落到實處，不能有“以會議落實會議”“以文件落實文件”“以講話落實講話”的形式主義作風。同時要強化時間觀念和效率意識，工作中少用“先放一放”、“等會再說吧”、“暫時先這樣”等類似詞語，事后便擱置一旁，最后無疾而終。長此以往，只會不斷的惡性循環(huán)，讓后續(xù)的工作越發(fā)的被動。葉圣陶曾云“今日事今日畢，勿將今事待明日”，拖延會拉低工作效率，無法高效、高質(zhì)量的完成本職工作。
（四）面對問題迎難而上，及時解決。工作中“難題、問題、困難”不可避免，面對出現(xiàn)的問題要分析原因，積極尋求解決方案，力爭不上交、不下壓、不外推、不后拖。同時，多聽取他人的意見和建議，以認真負責的態(tài)度，妥善處理問題，做到公平、公正、公開。最后，要做好總結反思，汲取經(jīng)驗教訓，不斷提高自身的綜合能力。
（五）努力踐行言行一致。聞一多先生曾說過，“人家說了再做，我是做了再說?！薄叭思艺f了也不一定做，我是做了也不一定說。”現(xiàn)在很多人是“雷聲大，雨點小”，往往是做起事來聲勢造得很大，而付出實際行動的卻很少。一些計劃需要提前完成的工作，可是到頭來還是不能堅持到底，更談何持之以恒。而聞一多先生卻不是這樣的，他是言行一致，只要說到的就能做到，做到的也不一定說。作為一名基層管理人員，只有說到做到，才能讓員工信服，從而齊心協(xié)力謀發(fā)展。
“文經(jīng)我手無差錯，事交我辦請放心”短短14個字，要做到并非易事，也并非難事，只要勇于擔當實干，知行合一，不斷改進工作方式、轉變工作作風、加強自我修養(yǎng)，從嚴要求自己，從一言一行，一點一滴做起，就能做到“文經(jīng)我手無差錯，事交我辦請放心”。
突出問題集中整治工作總結篇十七
20xx年9月25日，我們觀看了《作風建設，一直在路上》，視頻中講述了黨的八項規(guī)定下達之后，有些黨員卻沒有嚴格遵守八項規(guī)定，最后落得被處分的下場，他們后來想想也覺得很后悔。這同時也反映出了黨的作風建設不只是形式，而是一直在路上。
當前形勢下，加強黨的作風建設十分重要，十分緊迫，是關系到黨的形象，關系人心向背，關系黨和國家的生死存亡。我深深地明白，把黨的作風建設好，對于進一步提高黨的執(zhí)政能力和領導水平，提高拒腐防變和抵御風險的能力，始終保持黨的先進性和純潔性，鞏固黨的執(zhí)政地位，保證國家長治久安，具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。我深知，加強黨的作風建設，必須抓住重點，才能有所作為。
當然，作風建設并非一日可成。目前所存在的作風問題具有頑固性和反復性，這一點眾所周知。但黨的決心也是顯而易見的，黨的態(tài)度更是堅定和明確的。從《作風建設永遠在路上》專題片我們可以看到，無論是位高權重的“封疆大吏”還是基層的“小貪小占”，都受到了黨紀國法的嚴懲。筆者認為，社會各界在為此而欣喜的同時，更要堅信黨的力量。不管作風建設之路有多少荊棘，只要有黨的領導，定能攻堅克難。最為關鍵的是，不能因為取得的成績而忘乎所以，要牢記，作風問題像彈簧，“問責弱了它變強”。唯有認識到作風建設的艱巨性和長期性，堅持對“四風”問題的高壓打擊態(tài)勢，確保所有的整改和監(jiān)督措施不放松，才能夠使作風建設形成良性循環(huán)，最終向人民交出優(yōu)異的答卷。
立黨為公、執(zhí)政為民，是加強和改進黨的作風建設的基本途徑：
黨的作風可具體表現(xiàn)為思想作風、學風、工作作風、領導作風以及干部生活作風等多個方面。要真正做到密切黨同人民群眾之間的血肉關系，就必須要很好地解決黨的作風中存在的各種問題，以立黨為公、執(zhí)政為民為根本目的。
1、必須要在全黨深入進行馬克思主義群眾觀點和群眾路線的再教育。
列寧說過，正確的理論是要靠灌輸?shù)摹Ｒ虼嗽谌h深入進行群眾觀點和群眾路線的再教育十分必要。要通過教育使廣大黨員認識到群眾是真正英雄的道理，擺正自己同人民群眾的關系，要誠心誠意為人民謀利益。作為黨員領導干部更應自覺地為人民掌好權、用好權。要做到三個強化、三個增強，這就是要強化黨的意識，增強政治觀點；要強化宗旨意識，增強群眾觀念；要強化責任意識，增強服務觀念。
2、必須要改進黨的群眾工作方法，并使之貫徹到各項工作中。
在新的歷史條件下，黨的思想政治工作、群眾工作的方式方法都發(fā)生了很大的變化。我們應很好地研究這些新情況、新特點，找出一套行之有效的辦法。除人大立法，推薦干部等辦法外，也還需要通過黨員的模范行動去把黨的主張變成國家的意志和人民群眾的具體行動。
3、必須要加強對黨員領導干部的監(jiān)督，拒腐蝕永不變。要加強代黨內(nèi)的監(jiān)督制約機制，以遏制腐敗現(xiàn)象在黨內(nèi)的滋生和蔓延。如實行干部任命、交流制度，對干部的任免，使用與“述廉”、“考廉”結合起來；對領導干部行使職權過程要進行監(jiān)控、制約，做到集體控權；對領導干部重大決策失誤進行責任追究等。
作風建設永遠在路上。作為一名大學生黨員，從自身做起，加強作風建設，我們要自覺加強黨性修養(yǎng)，樹立崇高的人生追求，經(jīng)常反省和剖析自己，為自己的思想和行為把脈，要實實在在做人做事，自覺做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。
突出問題集中整治工作總結篇十八
自全省作風突出問題集中整治專項行動開展以來，xxx嚴格按照省委、州委的統(tǒng)一安排部署，聚焦貫徹習近平生態(tài)文明思想、鞏固深化主題教育成果、木里礦區(qū)綜合整治中的突出問題等三個方面，高起點謀劃，全方位推進，嚴和實的要求貫穿專項行動的全過程，著力解決“推、拖、怕、貪”的問題。呈現(xiàn)出謀劃安排全面、動員部署迅速、學習教育多樣、查擺問題精準、整改問題到位、建章立制有效的特點。視實現(xiàn)了貫徹落實習近平生態(tài)文明思想自覺性、堅定性，有效解決了形式主義官僚主義突出問題，促進了領導干部履職盡責、擔當作為、令行禁止的目標。
一、主要做法。
（一）提高政治站位，以上率下，層層傳導責任壓力。一是統(tǒng)籌安排部署，扎實推進工作?？h委堅持把作風建設作為履行全面從嚴治黨主體責任的重要抓手，認真謀劃，成立作風突出問題集中整治專項行動工作領導小組，研究制定《xxx開展作風突出問題集中整治專項行動的工作方案》，召開動員部署會，傳達學習中央和省州有關會議精神，從整治目標、整治重點、工作措施和工作要求等方面做出具體部署，按照方案要求全縣各部門各單位主動對照3大類31條重點糾治問題，集中學習、自查自糾、全面整改。二是抓住“關鍵少數(shù)”，層層壓實責任。全縣各級黨組織主要負責人認真履行“第一責任人”職責，發(fā)揮“頭雁”效應，帶頭查擺問題，細化工作措施、明確任務分工、強化責任整改。班子成員認真履行“一崗雙責”，切實擔負起分管領域集中整治工作的領導責任，形成一把手負總責，分管領導具體抓的工作格局，確保集中整治專項行動工作扎實有效開展。三是加強督查指導，持續(xù)深入推進。為推動專項行動深入扎實開展，建立專項行動聯(lián)絡員、工作情況月報等制度，及時了解掌握工作開展情況。下發(fā)《xxx深入推進作風突出問題集中整治專項行動監(jiān)督檢查工作方案》，明確了時間和任務，并成立3個督查組，深入全縣7各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、37個縣直部門黨委（黨組）開展了3輪132次監(jiān)督檢查，期間發(fā)現(xiàn)并督促整改問題47個，對8個相關單位組要負責人進行了口頭提醒，下發(fā)督查通報2期。針對專項行動開展不平衡和存在的問題，先后召開2次推進會，進一步壓實了監(jiān)督責任，推動專項行動精細化、具體化，確保作風突出問題集中整治專項行動再深化、再部署、再落實、再推進。
（二）突出學習重點，堅持政治引領，學深悟透領袖思想。一是深化理論學習。堅持把學習教育貫穿始終，縣委帶頭領學、促學、督學，充分利用縣委常委會、縣委中心組學習會、研討會、舉辦專題輔導、在微信公眾號開設學習專欄等形式，采取縣委常委專題輔導、座談研討等方式全面深化對習近平總書記生態(tài)文明思想和對青海工作重大要求的再學習、再對照、再檢視，重點傳達學習關于全省生態(tài)環(huán)境保護警示教育大會以及木里礦區(qū)綜合整治等相關文件精神，縣委常委、組織部長和縣委常委、紀委書記、監(jiān)委主任作了專題輔導。二是夯實思想根基。將學習相關會議精神作為全縣各級黨組織和全體黨員干部必修科目，深入推進基層黨組織思想政治建設，通過采取集中學習、個人自學等方式，做到深入學習、系統(tǒng)把握、對標對表，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。專項行動工作開展以來，全縣各級黨委（黨組）共開展中心組集中學習188次、召開座談交流會135次。三是提升學習效果。各黨委（黨組）在抓好常規(guī)學習的基礎上，積極開展“主題黨日”“以考促學”等自選動作，提升學習效果?？h衛(wèi)生健康局學用結合，開展主題黨日活動，圍繞“力戒形式主義強化擔當作為認真履職盡責”主題開展交流研討，切實推動專項整治融入日常、抓在經(jīng)常，營造了良好的整治生態(tài)。xx鎮(zhèn)、縣自然資源局、縣農(nóng)牧和水利局根據(jù)自身業(yè)務特點編印試題開展了理論知識測，督促干部養(yǎng)成知學、愛學、善學好習慣，進一步筑牢紀律底線意識、廉政意識、生態(tài)意識。
（三）找準問題導向，自查自糾，強化整治責任。一是嚴格開展自查自糾。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門通過采取談心談話、召開座談會、發(fā)放征求意見表等方式開展開門查；堅持“三個擺進去”，聯(lián)系思想工作作風實際，開展回顧查；嚴肅認真開展批評與自我批評，進行互相查。圍繞3大類31條重點糾治問題，列出了問題清單，截止目前，全縣科級以上領導班子和班子成員共查擺問題792條，其中聚焦貫徹習近平生態(tài)文明思想排查問題325條、聚焦鞏固深化主題教育成果排查出327條、聚焦生態(tài)環(huán)境綜合整治排查出140條，做到了邊學邊查，邊糾邊改。二是完善整改工作臺賬。領導班子和領導干部主動對標單位和崗位工作，通過緊盯思想武裝，看“學不學”、緊盯政治責任，看“抓不抓”、緊盯工作任務，看“干不干”，緊盯存在問題，看“改不改”。通過“四看”提升整治成效，完善問題整改三張清單，整改措施，明確整改時限，實行銷號管理，做到逐條逐項整改，確保全面整改，截至目前，列出“三張清單”792條、制定整改方案44個、制定整改措施792條，其中立行立改386條、正在整改406條。三是暢通舉報渠道?？h紀委監(jiān)委通過微信平臺、張貼公告等形式，公布專項行動監(jiān)督執(zhí)紀問責舉報方式，廣泛征集各類問題線索，進一步暢通來信、來訪、來電舉報渠道，切實保障黨員干部和人民群眾的正當訴求。在信訪、案管室建立專門工作臺賬，及時研判處置相關問題線索，縣紀委監(jiān)委各常委、委員加強對聯(lián)點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門壓力傳導和日常指導督促，及時發(fā)現(xiàn)指出問題。各派駐紀檢監(jiān)察組緊密結合日常工作，督責任、督進度、督落實，切實推進集中整治專項行動各項任務落實，確保專項行動取得實效。
（四）堅持跟蹤問效，建章立制，全面提高工作質(zhì)效。一是強化督導檢查。各督查組通過采取調(diào)閱資料、面對面訪談、隨機抽查等方式開展監(jiān)督檢查，緊盯科級領導和班子成員這個關鍵環(huán)節(jié)，切實履行好監(jiān)督檢查督導職責，督促各黨委（黨組）做實做細專項行動各項工作。專項行動期間，共對7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和36個縣直部門開展了三輪專項督查，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題查找不具體、整改措施不聚焦、完成時限不明確等問題，及時要求各單位立即整改。二是狠抓作風建設。嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，嚴明重要節(jié)點紀律作風，將嚴禁公款吃喝、制止餐飲浪費、違規(guī)操辦婚喪喜慶、違規(guī)發(fā)放津補貼等事宜納入作風突出問題集中整治專項行動監(jiān)督范圍。專項行動期間，對縣政府辦公室等8家單位貫徹落實習近平生態(tài)文明講話精神和全省生態(tài)環(huán)境保護警示教育大會精神情況和縣財政局等6家單位“六穩(wěn)六保”落實情況進行專項督查；對縣委黨校等4家單位開展“厲行節(jié)約，制止餐飲浪費”工作落實情況進行了“回頭看”，以釘釘子精神持續(xù)正風肅紀。同時，各黨委（黨組）組織黨員干部以學習典型案例、觀看電教片、參觀警示教育基地等形式，切實增強對黨員干部和行使公權力公職人員的監(jiān)督、管理和教育。三是強化建章立制。力促建立健全長效機制，將集中整治與中心工作緊密結合起來，切實將干部作風整治成果固化為制度機制，先后制定出臺《關于加強全縣內(nèi)部審計工作的實施方案》《關于縣紀檢監(jiān)察機關與縣審計機關進一步加強協(xié)作配合的實施意見》《中共xxx委全面落實主體責任清單》《重大事項請示報告程序規(guī)定》《xxx黨組織約談工作暫行辦法》以及《深化黨規(guī)黨紀學習教育培訓方案》《科級領導干部和重點崗位人員輪崗交流工作方案》《從嚴管黨治黨方面建章立制方案》《黨風廉政警示教育實施方案》《門源縣重點案件復查復核工作方案》《信訪積案清零行動方案》《縣直機關財務專項巡察工作方案》《“小金庫”專項治理方案》等系列制度措施，不斷鞏固整治成效。
二、取得成效。
專項行動開展以來，我們嚴格按照省委各項部署要求，堅持問題導向，立足地方實際，扎實推進各項任務落實落地，取得了一些成效，主要體現(xiàn)在“四個新提升”。
（一）對領袖思想的學思踐悟有了新提升。各級黨員領導干部通過集中學習與個人自學相結合，理論學習與工作實際相結合，加深了對習近平生態(tài)文明思想的理解、加深了對習近平總書記關于作風建設重要論述領悟，加深了習近平總書記關于青海工作重要指示要求的把握，切實增強了樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的思想自覺、政治自覺和行動自覺?？h人大、縣政府、縣政協(xié)、縣委組織部、縣紀委領導班子同步跟進，先學一步，學深一層，按照集中學習清單，合理確定學習重點，積極開展“主題黨日”，開展了“”活動，縣紀委“以考促學”“周學月考”等形式有力推動學習往深里走、往實力走。通過學思踐悟，全縣各級黨組織和黨員領導干部對總書記的生態(tài)文明思想有了新的認識和提高。
（二）鞏固主題教育成果有了新提升。全縣各級黨組織和領導干部聚焦鞏固深化主題教育成果，深入貫徹落實《xxx鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果十項措施》，通過自查自糾，淬煉了政治本色、確保清正廉潔。從嚴從實、干事創(chuàng)業(yè)的干事氛圍和奮斗激情不斷濃厚。特別是各級領導干部領導通過下基層、走一線，以推動工作為要務、以群眾利益為導向，聚焦中央和省、州、縣巡視巡察反饋問題整改、村級換屆等問題，深入開展調(diào)查研究，切實把作風整治成果轉化為解決問題、推動工作的具體行動。如，縣醫(yī)保局深入醫(yī)療機構對掛床治療、冒名頂替、超能力治療、過度治療等違規(guī)行為開展稽核，共追回違規(guī)醫(yī)?；?196.38元，切實維護了醫(yī)?；鸢踩?。xx灘鎮(zhèn)積極協(xié)調(diào)生態(tài)環(huán)保部門為日干、恰當、直亥買三村配備垃圾清運成5輛、果皮箱130個、組織各村開展環(huán)境衛(wèi)生整治10次、清理垃圾15噸、維護道路36公里，并結合實際出臺了《關于加快推進人居環(huán)境整治工作實施方案》，確保專項行動不走過場。
（三）干部作風建設有了新提升。全縣各級黨組織和領導干部對標省委和州委的部署要求，將提高黨員領導干部思想、組織、作風、紀律意識與堅定黨員領導干部理想信念，增強為民服務意識有機結合，狠抓工作落實，黨員干部的政治、思想、作風在專項行動中得到有效檢驗，進一步凝聚了廣大黨員干部擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)的精氣神和正能量。如，縣委政法委、縣司法局協(xié)調(diào)相關部門在安多民俗村開展了生態(tài)環(huán)境主題法制宣傳教育活動，切實增強了干部群眾生態(tài)環(huán)境保護的責任意識；在安多民俗村打造了“憲法廣場”，成立了新媒體法律服務工作室，方便了群眾辦理法律援助事務，拉近了服務群眾的距離；建立了xxx矛盾糾紛多元化解協(xié)調(diào)中心，構建一體化調(diào)解格局；充分發(fā)揮縣綜治中心在維護社會穩(wěn)定、構建平安興海中的核心作用，加大基層網(wǎng)格員、人民調(diào)解員的培訓工作，建立高素質(zhì)、專業(yè)化的隊伍，及時將各類矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)；縣市場監(jiān)管局結合作風專項集中整治活動，以“八個衛(wèi)士、六個先鋒”市場衛(wèi)士服務先鋒品牌為契機，強化組織建設，作風建設。
（四）擔當作為意識有了新的提升。各級黨組織和領導干部經(jīng)專項行動成效轉化為推進各項工作的實際行動，轉化為銳意進取、開拓創(chuàng)新的精氣神和埋頭苦干、真抓實干的自覺行動。圍繞工作中心、服務大局，把專項行動與穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結構、惠民生、防風險、保穩(wěn)定各項任務結合起來，統(tǒng)籌兼顧、科學安排，以專項行動推動了中心工作提質(zhì)增效。如，縣檢察院結合全州開展的“生態(tài)環(huán)境保護海南檢察行動”專項活動，深刻汲取木里礦區(qū)破壞性開采問題的教訓，聯(lián)合自然資源局對部分尾礦治理及全縣部分礦區(qū)生態(tài)環(huán)境恢復治理情況進行了現(xiàn)場查驗，發(fā)出檢察建議3份并得到有效采納，效果明顯?？h自然資源局以木里煤礦非法采礦事件為教訓，對全縣礦產(chǎn)資源勘察開發(fā)項目及關停的砂石料場恢復治理工作開展情況進行實地督促檢查，制定了《xxx礦產(chǎn)資源生態(tài)環(huán)境保護整治工作實施方案》，對全縣所有的開發(fā)勘察項目逐一進行排查，對什多龍鉛鋅礦、白尕湖鐵礦兩家金屬礦山企業(yè)下發(fā)了《關于開采活動存在問題整改的通知》?？h公安局結合專項行動，開展了“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓活動，期間整理和規(guī)范了2012年以來的辦理的案件卷宗，進一步規(guī)范了各項工作，提升了干部的擔當意識。
三、
經(jīng)驗啟示。
（一）領導重視是確保作風突出問題集中整治專項行動取得實效的關鍵。在開展專項行動過程中，全縣個及領導干部發(fā)揮了以上率下的作用，尤其是縣委領導親力親為，帶頭學習、帶頭查擺問題、帶頭整改；各級黨組織“一把手”切實履行好主體責任，班子成員發(fā)揮“一崗雙責”的作用，通過集中學習、自查自糾、督促整改，切實解決“推、托、怕、貪”的問題，是專項行動取得成效的關鍵所在。
（二）抓好落實是確保作風突出問題集中整治專項行動取得實效的重點。各級黨組織嚴格按照《方案》的目標要求，做到學習教育不走樣、查擺問題不走空、整改問題不打折，各督查組將“邊查邊改”貫穿專項行動始終，堅持高標準嚴要求，從嚴從實加強督導檢查工作，既在“改”上見實效，明責任、促進度、督落實，又在“督”上顯水平，出點子、想招數(shù)、教方法，確保了專項行動取得實效。
（三）建章立制是確保作風突出問題集中整治專項行動取得實效的要點。在專項行動中各級領導干部加深了對領袖思想的領悟、提高了為民服務的的意識、轉變了工作作風，但也發(fā)現(xiàn)了不少監(jiān)管上的漏洞和制度上的缺失。全縣各級黨組織從規(guī)范行為入手，簡化辦事程序、提高工作質(zhì)效，堅持辦事公開和政務公開，提高透明度，將專項行動成果運用于工作、推動工作、檢驗工作成效。結合自身實際，建立健全各項制度，用成效機制確保專項成果。
四、存在問題。
xxx作風突出問題集中整治專項行動各項成績的取得得益于縣委的堅強領導，得益于省委、州委督查組的正確指導，更加得益于全體黨員的共同努力。成績只是暫時的，在后期，一些可能會影響到專項行動成效的苗頭性問題依然需要一起重視并持續(xù)加以整改。一是抓理論學習不經(jīng)常的問題。通過兩個多月的行動，廣大黨員干部對習近平生態(tài)文明思想的理解和掌握有了明顯提升，貫徹落實的自覺性堅定性得到不斷加強。專項行動結束后，個別黨員干部可能會出現(xiàn)對抓學習教育“思想松懈、精神放松、行動放慢”的惰性思想，影響專項行動整體成效。二是抓整改落實不徹底的問題。目前，全縣各級黨組織和個人檢視查找出的問題已全部整改完成，但仍有一部分問題需要長期堅持。專項行動結束后，可能會出現(xiàn)部分已整改的問題發(fā)生“反彈”、整改不徹底、需要長期堅持整改的問題持續(xù)發(fā)力不夠的現(xiàn)象。三是抓成效鞏固不到位的問題。在專項行動中，各級黨組織結合自身實際，理清思路，改進措施，找差距、補短板，形成了一些好的做法經(jīng)驗和工作機制，為推進工作奠定了良好的基礎。專項行動結束后，可能會出現(xiàn)個別單位抓成效鞏固不連續(xù)、不持續(xù)等問題。
五、下一步思路。
在下一步工作中，我們將繼續(xù)堅持問題導向、目標導向和成果導向相統(tǒng)一，持續(xù)抓好學習教育、調(diào)查研究、檢視問題和整改落實，不斷鞏固提升好象征性的成果，讓廣大群眾親身感受到專項行動帶來的新氣象，形成想干事、肯干事、能干事、會干事、敢干事的良好氛圍，進一步凝聚起推動全縣各項事業(yè)全面改革創(chuàng)新發(fā)展的正能量。因此，將堅持從四個方面入手，全力做到：一是持續(xù)深入學習貫徹習近平生態(tài)文明思想和習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷加強理論武裝。全縣各級黨組織和黨員干部要堅持抓好學習教育不放松，把學習作為終身課題常抓不懈，不斷把學習教育引向深入。在精讀細讀《習近平談治國理政》第3卷及《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》等學習規(guī)定篇目的基礎上，及時跟進學習習近平總書記最新重要講話，全面系統(tǒng)掌握核心要義、精神實質(zhì)、豐富內(nèi)涵和實踐要求。要把個人自學同集中學習結合起來，列出專題學、聯(lián)系實際學、融會貫通學，在多思多想、學深悟透、融會貫通上狠下功夫，不斷加深理解、常學常新、學以致用、知行合一。二是建立健全長效機制，不斷增強制度機制的科學性和時效性。形成有利于常態(tài)化的制度成果，推進全縣轉變作風、真抓實干、擔當作為。要把專項行動的要求融入到黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設和紀律建設的各個方面，建立健全完善經(jīng)常性查找解決各種違背初心使命問題的長效機制，要認真總結好專項行動開展過程中的好經(jīng)驗好做法，著力構建富有針對性、科學性、實效性的學習教育長效機制，不斷拓展取得的成果，建立健全一批簡明易行、管用有效的制度，把專項行動成果固化下來，推進各項工作機制長效化。三是善始善終抓好主題教育“回頭看”，不斷深化鞏固成果。認真開展“回頭看”，把“當下改”和“長久立”結合起來，對專項行動檢視問題、整改落實工作要建立臺賬，細化措施，明確責任和完成時限，達到變“問題清單”為“成效清單”的目標。四是不斷鞏固拓展成果，在推動實際工作上下功夫。要堅持兩手抓、兩不誤、兩促進，圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展、維護和諧穩(wěn)定大局、增強發(fā)展內(nèi)生動力、增進人民福祉等工作，著力補短板、促升級、增后勁、惠民生，既把專項行動搞得扎扎實實，又將全縣改革發(fā)展的各項工作做得有聲有色，為xxx經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展注入強大動力，不斷滿足人民群眾美好生活需要，不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感和安全感。
突出問題集中整治工作總結篇一
共檢查在建工程28個，涉及施工單位26家，監(jiān)理單位17家，下發(fā)監(jiān)督記錄28份，下發(fā)限期整改通知書14份，其中落實整改13個，仍在整改的1個。
各施工企業(yè)按照文件要求及時對項目進行了專項安全檢查，全面排查、整改安全隱患，并有專項檢查記錄。對于存在重大危險源項目，工地上相關負責人接到文件后及時對危險性較大的分部分項工程進行全面檢查，對存在安全隱患的工地監(jiān)理已下發(fā)整改單，施工單位立即制定了有效措施及時消除排查出的各類隱患。大部分項目能按照“保文保衛(wèi)”文件要求及揚塵治理要求做好現(xiàn)場的文明施工工作。
1、部分項目大門出入口車輛沖洗平臺損壞未及時修復，車輛沖洗記錄未完善，施工現(xiàn)場裸露土方存在未固化、覆蓋及綠化的現(xiàn)象，現(xiàn)場建筑垃圾未及時清理，建筑材料堆放不整齊，臨時板房圍擋上垃圾小廣告未清除，圍擋上公益廣告面積設置未達標，少于圍擋面積的1/3。
2、外腳手架拉結點不足，高處作業(yè)人員未佩戴安全帶。
3、臨時用電存在電線拖地的現(xiàn)象。
5、部分項目現(xiàn)場臨邊防護設置不嚴。
突出問題集中整治工作總結篇二
縣加強領導，為貫徹落實_等九部門的統(tǒng)一部署。落實責任，較好地完成了前兩階段工作，順利地轉入第三階段，第三階段我縣具體開展了以下工作：
建立健全有效的食品添加劑生產(chǎn)經(jīng)營和使用的監(jiān)管機制，縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）各職能部門在第三階段著力于完善治本措施。并規(guī)范食品添加劑生產(chǎn)、銷售和使用的管理制度，積極探索食品安全監(jiān)管長效機制。第三階段全縣共出動執(zhí)法人員292人次，檢查相關單位772戶，整治重點地區(qū)21個，重點單位26個，重點品種43個，查處違法案件2起，沒收假劣食品308包，貨值萬元。
農(nóng)業(yè)部門：加強飼料等農(nóng)資產(chǎn)品質(zhì)量安全的監(jiān)管及農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)環(huán)節(jié)質(zhì)量安全的檢驗。第三階段共出動執(zhí)法人員133人次。建立健全飼料、化肥的使用記錄。立案查處違規(guī)經(jīng)營案件2起，責令糾正違規(guī)經(jīng)營農(nóng)資門市、規(guī)模種養(yǎng)殖場19個，沒收違規(guī)飼料308包，涉及總貨值金額萬元。
質(zhì)監(jiān)部門：加大對食品生產(chǎn)經(jīng)營活動的監(jiān)督力度。督促生產(chǎn)企業(yè)完善生產(chǎn)記錄和添加劑使用記錄。
工商部門：加強流通環(huán)節(jié)食品添加劑經(jīng)營主體的監(jiān)管,提高經(jīng)營門檻。第三階段共出動執(zhí)法人員105人次。建立健全食品添加劑進銷貨臺帳、索證索票和進貨查驗制度。
_門：加強餐飲消費業(yè)環(huán)節(jié)違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑的監(jiān)管。第三階段出動監(jiān)督員13人次。
出入境檢驗檢疫部門：加強口岸餐飲消費環(huán)節(jié)違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑的監(jiān)管。第三階段出動監(jiān)督員12人次。
經(jīng)濟商務部門：加強了食品流通的行業(yè)管理及生豬定點屠宰管理。本期共出動執(zhí)法人員29人次。
縣食品藥品監(jiān)督管理部門：積極做好專項整治領導小組辦公室日常工作。
二是于年4月9日組織各成員分管領導召開食品添加劑專項整治總結匯報會。
經(jīng)過各級各部門的共同努力，專項整治工作自開展以來。取得了顯著的成效，同時也存在著不足：
（二）個別企業(yè)因使用劑量小。無臺帳記錄等；
（三）公眾的宣傳教育有待深入。
（一）總結經(jīng)驗。探索建立食品添加劑監(jiān)管的長效管理機制。
（二）全面監(jiān)督、從嚴懲治。同時。列入部門日常監(jiān)管的重點內(nèi)容，監(jiān)督常態(tài)化。緊緊圍繞食品安全的熱點、焦點和難點問題，繼續(xù)深入開展食品安全專項整治工作，進一步規(guī)范我縣食品生產(chǎn)經(jīng)營秩序。
（三）進一步加強領導。有效實現(xiàn)信息共享，資源整合，形成合力。
（四）加強有關食品添加劑的知識宣傳。提高自我保護意識。同時，廣泛發(fā)動群眾，共同開展專項整治工作。
（五）加強企業(yè)自律。并督導企業(yè)建立和完善食品添加劑管理制度和使用臺帳，強化企業(yè)守法意識和自律意識。
突出問題集中整治工作總結篇三
為切實加強我市新學期學校衛(wèi)生工作，維護學校訂常教學秩序，確保學生集體用餐食品衛(wèi)生安全，飲用水衛(wèi)生安全，預防秋季傳染病流行等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生，根據(jù)《_食品安全法》、《傳染病防治法》、《學校食品中毒事故行政責任追究暫行規(guī)定》等法律法規(guī)要求，落實常州市衛(wèi)生局、教育局《關于在全市展開春季學校衛(wèi)生專項檢查的通知》文件精神，結合我市實際，金壇市衛(wèi)生局和教育局于xx年4月20日至2月24日聯(lián)合在全市組織展開“春季學校衛(wèi)生專項檢查”活動，重點對食品安全、生活飲用水衛(wèi)生、傳染病防治、健康教育等情況進行了檢查，現(xiàn)將檢查情況總結以下：
衛(wèi)生局成立春季學校衛(wèi)生專項檢查領導小組，召開了專題會議，認真制定檢查工作計劃，本次檢查共分為三個小組，每小組由教育局1人、衛(wèi)生監(jiān)視所2人、疾控中心1人組成，職責明確分工，檢查內(nèi)容落實到個人，保證了全面有序地展開監(jiān)視檢查。在檢查的同時，由市疾控中心負責對學校傳染病管理、健康教育進行現(xiàn)場指導。
全市各中小學（包括啟智學校）、幼兒園、中等專業(yè)技術學校、國訓中心、學校周邊“五小”單位、學生用餐配送單位，確保100％覆蓋率。
各學校領導都能高度重視學校衛(wèi)生工作，在開學之初能夠對照工作要求對校內(nèi)食品安全、生活飲用水衛(wèi)生、傳染病防治和健康教育工作等情況認真進行了自查，并對檢查中發(fā)現(xiàn)的題目及時進行整改。本次行動共出動車輛15車次，衛(wèi)生監(jiān)視職員500人次，對全市中學24所，小學30所（含啟智學校），幼兒園40所，行業(yè)學校及職業(yè)學校4所，國防教育學校1所，總計99所學校及幼兒園的87家學生（幼兒）食堂進行了檢查，現(xiàn)將檢查結果匯報以下：
（一）傳染病防控及健康教育：
1、各學校能夠加強傳染病防控管理組織建設，建立健全傳染病防治制度、疫情報告制度、晨檢制度，并認真加以落實，傳染病疫情報告渠道保持暢通。學校學生常見病綜合防治督導覆蓋率達100%，督導內(nèi)容包括學校衛(wèi)生技術相干職員、學校師生健康檔案、健康教育計劃、學生晨午檢、因病缺課情況、學生健康狀態(tài)監(jiān)測情況統(tǒng)計等。學校、托幼機構對突發(fā)公共衛(wèi)生傳染病的防控意識得到了進一步增強，制定了應對突發(fā)公共衛(wèi)生傳染病的應急預案，進行了預防突發(fā)公共衛(wèi)生傳染病知識的培訓，能認真做好傳染病疫情登記和上報，積極展開晨檢、午檢工作，負責晨檢、午檢的職員基本上能規(guī)范操縱，對因病缺課的師生能及時查明緣由。明確了疫情報告人，對發(fā)現(xiàn)的題目按規(guī)范要求處理，多數(shù)學校預留了隔離觀察室，加強了教室、寢室等場所定期消毒工作，并及時進行教室、宿舍的透風換氣。同時利用校園宣傳欄等情勢加強與學生家長的溝通和宣傳教育，加強對學生防治傳染病的宣傳工作。
2、各學校能加強學生健康檔案管理，做好學生因病缺勤及病因清查、認真做好預防接種記錄等工作。
3、加強學生宿舍衛(wèi)生管理，全市有寄宿生學校均設有衛(wèi)生兼安全***，制定學生宿舍衛(wèi)生管理制度，并定期進行檢查評比，學生宿舍保持清潔衛(wèi)生，個人物品擺放有序，并經(jīng)常保持透風。
4、學生常見病防治督導工作展開情況相對較好，工作都有展開，全市中小學都能貫徹實施《學校衛(wèi)生工作條例》，健康教育開課率100%，教材同一，中專以上的學校也都開設了健康教育知識講座。健教臺帳、控煙教育檢查情況尚可。
（二）食品安全。
突出問題集中整治工作總結篇四
縣綜治委：s0100
按照臨綜治（2005）14號文件精神要求，我鎮(zhèn)迅速地開展了漢安混亂地區(qū)和突出問題集中排查整治活動，具體工作總結如下：
一、領導重視，制定方案
于5月27日召開了黨委擴大會，專門研究如何落實（2005）14號文件精神，由綜治辦牽頭，司法、民政、武裝、公安、法庭等單位配合，制訂出《呂寨鎮(zhèn)開展治安混亂地區(qū)和突出問題集中排查整治活動實施方案》，行政村書記、單位負責人是第一責任人，各村治保主任是直接責任人，落實責任制和責任追究制，并將這項工作納入2005年綜治工作的考核范圍，對工作不力、造成后果者要扣押2000元的轉移支付作為整改押金。堅決做到穩(wěn)定壓倒一切。
二、成立組織，建立隊伍
成立了《呂寨鎮(zhèn)開展治安混亂地區(qū)和突出治安問題領導小組》高賀副書記任組長，抽公安、法庭、民政、武裝、司法等部門人員共12人，聯(lián)合辦公，辦公地點在鎮(zhèn)綜治辦，辦公室主任由郭敏兼任，各村書記、各單位負責人都是專項治理工作的信息員。
三、廣泛宣傳，營造氛圍
在每次村兩委會上，鎮(zhèn)黨委書記王子賀、鎮(zhèn)長孔鴻雁把專項整改工作重點安排部署，并多次強調(diào)紀律。噴宣傳壁字27外、宣傳標語21外，宣傳車一輛逐村宣傳，依靠群眾、鼓勵群眾大膽揭發(fā)檢舉，領導小組成員深入農(nóng)戶，談心走訪，做到了家喻戶曉，營造了濃厚的氛圍。
四、集中排查，摸清底子
經(jīng)過深入自然村，走訪群眾，結合派出所治安案件登記底子，及村信息員提供的情況，沒有發(fā)現(xiàn)治安混亂的地方和突出的`治安問題，但我們沒有松懈，仍繼續(xù)堅持摸排，目前，僅發(fā)現(xiàn)一起騎摩托車在s328線搶一女同志的項鏈。
五、注重整治，整防結合
我們設立了呂寨鎮(zhèn)治安卡點，工作小組12人分三班輪流在治安卡點值班，鎮(zhèn)政府和派出所每天輪流出車，除卡點留守人員外，還安排全鎮(zhèn)治安進行巡邏并把巡邏情況及各村值班情況第星期通報一次同時呼吁廣大群眾警覺起來，共同搞好社會治安，設卡點期間，共攔截可疑車輛6輛，可疑摩托車、機動車21輛。
六、經(jīng)費保障，保證落實
鎮(zhèn)政府撥?？钊糜谵k公經(jīng)費和車輛加油費，工作開展非常順利，群眾非常滿意，對治安狀況的滿意率較高，密切了黨群關系。
突出問題集中整治工作總結篇五
根據(jù)縣綜治委《關于進一步加強社會治安重點地區(qū)和突出治安問題排查整治工作的實施意見》（來綜治委[2011]08號）文件精神，為促進開發(fā)區(qū)經(jīng)濟的快速發(fā)展，維護和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境，xx經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會把開展好社會治安重點地區(qū)突出治安問題排查整治工作作為深化推進“平安xx”建設的一條主線，擺上重要位置，廣泛動員、精心組織、統(tǒng)籌安排、迅速行動，全面開展清查摸底、落實整改整治、加強督導檢查，重點整治工作取得了一定成果，現(xiàn)將開展情況總結匯報如下：
一、工作開展情況。
（一）深化認識，加強領導，強化專項整治工作保障。
1、成立組織，加強領導。為進一步提高認識，確實加強對專項整治工作的組織領導，成立了以管委會分管領導為組長、相關職能部門共同參與的重點整治工作領導小組，結合實際，研究制定了切實可行的實施方案，并會同xx鎮(zhèn)派出所對突出治安問題進行細致地摸底排查，使此項工作切實落到實處，扎實開展。
2、對照要求，強化保障。按照縣綜治委的統(tǒng)一部署和要求，開發(fā)區(qū)管委會采取多種有效形式，加強對園區(qū)排查整治工作的督導檢查，切實做到問題沒有找準的不放過，原因沒有查清的不放過，面貌沒有改變的不放過。組織協(xié)調(diào)、解決重點地區(qū)排查整治各類隱患問題，堅決做到穩(wěn)定壓倒一切，強化專項整治工作保障。
（二）強化措施，加大排查，確保排查整治取得實效。
堅持按照先廣泛摸排、后集中梳理的原則，組織力量深入園區(qū)企業(yè)摸底排查，通過明察暗訪、召開座談會、發(fā)動群眾舉報等方式，全面掌握了園區(qū)內(nèi)的突出治安問題，切實做到了底數(shù)清、情況明、問題準。對排查出的重點區(qū)域和突出治安問題，認真進行了梳理分析研判，查找原因，提出工作對策。堅持排查和整治齊頭并進，深入研究，因情施策，突出了打擊重點。
1、加強硬件設施建設。一是在開發(fā)區(qū)建設巡邏執(zhí)勤點，構建“網(wǎng)格化”治安巡邏機制，強化治安秩序管理；二是在主要道路、商貿(mào)區(qū)域等地安裝技防監(jiān)控系統(tǒng)，及時了解并記錄園區(qū)各個角落的情況。三是區(qū)內(nèi)各在建和投產(chǎn)企業(yè)要按照公安部門要求，加大必要的物防和技防投入。
2、建立治安防控體系。堅持突出平安創(chuàng)建工作的嚴密性，建立起全方位的`治安防控體系。一是通過整合警力、科學配置警力，實現(xiàn)警力下沉，防范陣地前移，建立健全一套“貼近實戰(zhàn)、富有效能、攻防兼?zhèn)?、企業(yè)滿意”的治安防控機制。二是完善企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)組織建設，對條件具備的企業(yè)一律建立保安隊伍，公安部門與企業(yè)聯(lián)合對保安隊員進行培訓和管理。
3、建全三戶聯(lián)防體制。在區(qū)內(nèi)每條道路選擇三家企業(yè)，組成聯(lián)合防范小組，由公安部門牽頭、指導，實行聯(lián)合防范，充分發(fā)揮企業(yè)在社會矛盾化解、治安防范控制等創(chuàng)建工作中的主力軍作用。
（三）廣泛宣傳，積極動員，營造專項整治工作氛圍。
堅持將此次整治工作作為法制宣傳教育的一項重要任務加以落實，采取多種形式，加強對群眾的法制教育。
1、堅持例會制度。開發(fā)區(qū)管委會每季度召開一次例會，邀請相關部門和企業(yè)參加，通報形勢，宣傳相關法律、法規(guī)知識。
2、創(chuàng)新宣傳方式。xx派出所定期對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)發(fā)放宣傳材料并上門進行宣講，創(chuàng)新普法方式，拓展普法陣地，豐富普法內(nèi)容，不斷提高了公民的法制意識和依法維護自己合法權益的意識。
二、存在的主要問題。
一是區(qū)內(nèi)企業(yè)的負責人對治安問題排查整治工作熟悉程度不足，重視不夠，行動遲緩；二是部分企業(yè)沒有很好地處理工程建設和企業(yè)管理這兩方面的協(xié)調(diào)聯(lián)系，在一定程度上影響了治安問題排查整治工作的開展。
目前園區(qū)內(nèi)仍有部分企業(yè)尚未達到治安問題排查整治規(guī)范化標準，存在辦公用房不足，企業(yè)調(diào)解員不足等問題，影響了工作的開展。
（三）經(jīng)營性排查糾紛調(diào)處力度不夠。
一是在治安問題排查整治活動中有漏排現(xiàn)象發(fā)生，數(shù)據(jù)上報不準確；二是治安問題調(diào)處員對治安問題動態(tài)分析不夠，造成工作滯后。
三、下一步打算。
（一）完善社會治安防控體系。在堅持開展排查整治工作的同時，大力加強治安防范工作。在開發(fā)區(qū)深入推進以技防建設為重點，進一步完善人防、物防、技防結合、專群結合的社會治安防控體系，增強預防和控制犯罪的能力。
（二）加大排查調(diào)處工作力度。進一步健全社會治安問題排查調(diào)處工作機制，堅持定期排查、通報、領導包案調(diào)處、督查督辦等工作制度，及時上報工作情況，防止敷衍推諉、釀成大事。
二〇一一年十一月三日。
突出問題集中整治工作總結篇六
為進一步加強對放射診療機構的管理，保障放射診療工作人員、受檢者和公眾的健康權益，按照《自治區(qū)衛(wèi)生計生委辦公室關于印發(fā)xxxx年放射診療專項整治工作實施方案的通知》（寧衛(wèi)計辦發(fā)〔xxxx〕xxx號）要求，x縣衛(wèi)生監(jiān)督所對轄區(qū)內(nèi)放射診療機構進行了專項監(jiān)督檢查，現(xiàn)將監(jiān)督檢查情況總結如下：
x縣開展放射診療工作的醫(yī)療機構xx家，許可xx家。其中縣級醫(yī)療機構x家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院x家，民營醫(yī)療機構x家，口腔診所x家。許可放射診療設備共xx臺，其中crx臺，牙片機x臺，口腔全景機x臺，drx臺，ctx臺。從事放射診療的工作人員共xx人。
（一）許可的xx家開展放射診療的醫(yī)療衛(wèi)生機構，其《放射診療許可證》許可的內(nèi)容均為x射線影像診斷。按照規(guī)定進行校驗的機構xx家。未發(fā)現(xiàn)未經(jīng)批準擅自變更放射診療項目或者超出批準范圍從事放射診療活動的機構。
（二）xxxx年新建、擴建放射診療建設項目x家，開展職業(yè)病危害放射防護評價并經(jīng)x縣衛(wèi)計局審查竣工驗收的機構x家。對xx臺設備開展狀態(tài)監(jiān)測，合格xx臺。對xx個放射診療場所進行了防護檢測，合格xx個。開展穩(wěn)定性檢測的設備x臺，合格x臺。
（三）開展放射診療工作的xx家醫(yī)療機構中，從事放射診療人員xx人，持有《放射工作人員證》的xx人。進行放射工作人員個人劑量監(jiān)測的xx人，未發(fā)現(xiàn)監(jiān)測超標的人員。崗前及在崗期間應進行職業(yè)健康體檢的xx人，實際體檢xx人，體檢合格xx人。應建立放射人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案xx人，實建檔xx人。
（四）xx家機構中，設置電離輻射警告標志的xx家，工作指示燈和放射診療設備安全聯(lián)鎖裝置從事放射診療的機構x家。設專（兼）職管理人員負責放射診療質(zhì)量保證和衛(wèi)生防護的機構xx家，制定放射診療質(zhì)量保證管理制定與質(zhì)量控制方案的機構xx家。按照操作規(guī)程使用放射防護設施的機構x家。xx家機構中，未使用放射性同位素、未發(fā)現(xiàn)超范圍開展核醫(yī)學診療活動。
（一）建議醫(yī)療機構招聘有資質(zhì)的專業(yè)技術人員從事放射診療工作；
（二）衛(wèi)生監(jiān)督人員加強業(yè)務培訓，提高工作能力，加大對放射診療單位的監(jiān)督指導力度，對不遵守放射防護相關法律法規(guī)的單位進行立案查處。
突出問題集中整治工作總結篇七
堅持以黨的十八屆三中全會精神為指導，進一步落實中央及省委關于反“四風”和厲行節(jié)約的有關要求，認真解決公務活動中存在的過度消費、奢侈浪費等問題，督促引導廣大黨員干部弘揚艱苦奮斗、求真務實、執(zhí)政為民、廉潔從政的優(yōu)良作風。
二、整治范圍水利系統(tǒng)各單位。
三、工作重點。
（一）深入推進公務用車問題專項治理。加強公務用車管理，提高車輛使用效率，節(jié)約車輛運行費用，強化公務用車使用情況監(jiān)督。整治超標超編配備公務用車問題，整治違規(guī)換車和借車、攤派款項購車、豪華裝飾公務用車、公車私用等問題，嚴肅查處違紀違規(guī)行為。加強違規(guī)車輛處置情況的監(jiān)督檢查，鞏固公務用車問題專項治理的成果。（責任單位：局辦公室、計財科及相關單位）。
（二）大力整治公款旅游行為。嚴格執(zhí)行國內(nèi)差旅及因公出國（境）制度，嚴格控制因公出國(境)團組數(shù)、人數(shù)和經(jīng)費預算數(shù)，嚴格執(zhí)行量化審批制度和任務與經(jīng)費聯(lián)動審批制度，堅決制止無實質(zhì)內(nèi)容的考察團組出訪。嚴肅查處用公款報銷違反規(guī)定持因私證件出國（境）費用的問題，嚴肅查處公款旅游或變相公款旅游。（責任單位：局辦公室及相關單位）。
（三）堅決整治公款大吃大喝。修改完善并嚴格執(zhí)行國內(nèi)公務接待管理制度，嚴肅查處用公款相互宴請、贈送禮品和參加娛樂健身活動的問題。必要的公務接待，嚴格控制標準，能儉則儉。公務出差一律按規(guī)定標準安排食宿，接待單位不得補貼或變相補貼。（責任單位：局辦公室、計財科、各單位）。
（四）大力精簡會議活動。嚴格控制會議活動數(shù)量、人數(shù)、時間，嚴格控制和規(guī)范各類評比達標表彰活動，從嚴控制會議活動場所和標準。（責任單位：局辦公室、計財科、各單位）。
（五）嚴格清理辦公用房。認真執(zhí)行黨政機關新建和購置樓堂館所的規(guī)定，嚴肅查處巧立名目規(guī)避審批新建和購置樓堂館所、超標準使用辦公室、豪華裝修辦公室、超標準配備高檔辦公家具等問題。（責任單位：局辦公室、計財科、各單位）。
（六）切實治理濫發(fā)津貼補貼的問題。治理違反規(guī)定自行新設項目發(fā)放津貼補貼的行為，將執(zhí)收執(zhí)罰工作與津貼補貼掛鉤，使用行政事業(yè)性收費、罰沒收入發(fā)放津貼補貼的行為，違反規(guī)定以各種名義向職工普遍發(fā)放各類獎金的行為，違反規(guī)定發(fā)放加班費、值班費和未休年休假補貼的行為，違反規(guī)定擅自提高標準發(fā)放改革性補貼的行為。（責任單位：局計財科、辦公室、政工科、各單位）。
（七）進一步推進財政監(jiān)管。督促各單位管好用好財政資金，加強非稅收入管理，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”制度，深化國庫集中支付制度改革。加強經(jīng)費使用管理的監(jiān)督檢查，對拒不執(zhí)行糾正整改要求的，從嚴處理。（責任單位：局計財科、辦公室、各單位）。
（八）狠抓資源節(jié)約。督促各單位節(jié)約循環(huán)使用資源。（責任單位：局辦公室、各單位）。
四、方法步驟。
專項整治工作從2016年2月下旬開始至9月下旬結束，按動員部署、自查自糾、組織檢查、建章立制四個階段進行。
（一）動員部署階段（3月15日前）。
各單位成立“四風”突出問題專項整治工作領導小組，制定具體實施方案，明確分管負責人和專人抓好落實。采取召開會議、集中學習等多種形式，深入學xxx省、市關于開展厲行節(jié)約的有關文件精神，進一步統(tǒng)一思想，深化認識，增強廣大干部群眾對開展厲行節(jié)約重要性的認識，營造濃厚的輿論氛圍。
（二）自查自糾階段（3月16日至4月30日）。
各單位及其主要負責人對照“四風”突出問題專項整治工作內(nèi)容要求，認真自查自糾，重點檢查糾正本單位在嚴格控制新建辦公樓、嚴格執(zhí)行制度、嚴格財務制度、嚴格會議審批程序和落實“收支兩條線”規(guī)定、清理糾正“小金庫”、加強票據(jù)監(jiān)管等方面存在的問題。
（三）組織檢查階段（5月1日至8月31日）。
市專項整治領導小組組建專班對全市貫徹落實厲行節(jié)約反對浪費條例及相關法規(guī)制度執(zhí)行情況開展專項檢查，重點檢查各單位“三公”經(jīng)費支出情況。對組織領導不力、自查自糾不到位的單位，給予批評并責令限期整改；在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，依紀依法嚴肅處理，并依照黨風廉政建設責任制的有關規(guī)定追究主管領導和有關人員的責任。局專項整治領導小組將不定期組織檢查。
（四）建章立制階段（9月20日前）。
各單位要針對查擺出來的突出問題，制定相應的整改措施，完善相應的規(guī)章制度。按照“遠近結合，標本兼治”的要求，建立健全厲行節(jié)約的各項規(guī)章制度，努力把行之有效的措施轉化為長期堅持的治本之策，促進節(jié)約型機關建設。
五、工作要求。
（一）明確分工，強化責任。局成立“四風”突出問題專項整治工作領導小組，辦公室設在局黨的群眾路線教育實踐學習活動辦公室，其主要職責是：負責制定全局“四風”突出問題專項整治活動的安排部署、督促檢查、綜合協(xié)調(diào)、情況匯報、信息交流和面上的工作指導。所涉及的部門，要按照各自的職能，制定詳細的工作方案，積極主動地完成好所承擔的工作任務。
（二）加強監(jiān)督，嚴肅紀律。局“四風”突出問題專項整治工作領導小組要加大監(jiān)督力度，采取普遍檢查、重點抽查和明查暗訪等方式，對工作不力的，要查明原因，限期改進。對檢查中發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)問題，依法依紀依規(guī)嚴肅處理。
（三）講究方法，注重實效。要把整治“四風”突出問題與反腐敗工作相結合。把完成階段性任務和長期作戰(zhàn)相結合，既要突出重點，扎實有效推進工作，使“四風”突出問題專項整治工作在一些方面或領域取得先期效果，又要將其作為一項經(jīng)常性的工作，常抓不懈；既要注重治標，又要立足治本，從根本上整治“四風”突出問題。
突出問題集中整治工作總結篇八
7月3日，公司、中心召開了機關“責任與效能”作風治理工作動員大會，會后，我對這項工作的實施方案進行了學習，現(xiàn)將學習感受和體會匯報如下:
整頓干部作風，提升機關效能，是實踐新時代中國特色社會主義思想、加強黨的先進性建設的必然要求，是全面貫徹落實從嚴治黨、構建社會主義和諧社會的現(xiàn)實需要，是加快推進我們企業(yè)機關職能建設的需要。進一步轉變干部作風，關系到我們能否抓住機遇、加快發(fā)展。因此，轉變干部作風、加強機關效能建設是發(fā)展的要求，是我們的責任，自己需要充分認識這項工作的重大意義，自覺增強轉變工作作風、加強機關效能建設的緊迫感和責任感。
當前，我們機關效能不高的問題比較突出，影響到了我們企業(yè)的發(fā)展。主要表現(xiàn)在創(chuàng)新能力不強、服務基層意識淡薄等，這些問題雖然只發(fā)生在個別部門和干部身上，但足以對我們企業(yè)的發(fā)展造成影響。機關效能建設要緊緊圍繞促進我們企業(yè)發(fā)展這個主題，轉變干部作風，提高干部素質(zhì)，著力解決影響機關效能的突出問題，建設法治、服務、責任、效能機關，努力實現(xiàn)工作作風改進、服務能力增強、辦事效率提高。作為支部書記，自己要起好導向、引領作用，主動擔當、主動作為，帶頭支持機關作風建設，為支部黨員做榜樣。
一是建立完善首問負責制。首先接受基層和群眾要求辦理事項的機關工作人員要負責到底，能當場辦結的要當場辦結，不能當場辦結的要告知辦結時間。二是嚴格實行辦結制。各部門理順內(nèi)部職能關系，優(yōu)化工作流程，科學設置程序，規(guī)定辦結時間，杜絕久拖不辦、辦而不結的現(xiàn)象。三是嚴格實行責任追究制。對由個人推諉而造成的工作延誤、出現(xiàn)安全環(huán)保、穩(wěn)定等問題的責任者，嚴格按相關規(guī)定給予處理。
突出問題集中整治工作總結篇九
作風突出問題集中整治專項行動開展以來，德令哈工業(yè)園黨委準確把握專項行動的根本任務、目標要求，圍繞“三措施三確?！痹鷮嵧七M專項行動各項任務落實，確保專項行動高標準推進、高質(zhì)量開展。
學習教育“入腦入心”，確保理論學習有“深度”。帶頭示范學。工業(yè)園黨委充分發(fā)揮“頭雁效應”，堅持以上率下、以身作則，按照市作風突出問題集中整治專項行動規(guī)定必學篇目，制定學習計劃及課程表，整理印制專題學習材料70余本，發(fā)揮領導干部領學促學作用，先學一步、學深一層，確保學習走心走實。創(chuàng)新形式學。創(chuàng)新“晚自習”學習模式，10月22日至10月29日開展了為期一周的集中學習，有效解決領導干部工學矛盾問題；組織開展作風突出問題集中整治專項行動應知應會知識測試，有效檢驗領導干部對“應知應會”知識的掌握和理解，提升了領導干部學習的自覺性和主動性，為縱深推進專項行動奠定了良好的理論基礎。研討交流學。對照4大類31條內(nèi)容，堅持把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣，談收獲體會、談差距不足，達到學習領悟深入、對照檢視嚴格、查擺問題扎實、剖析根源深刻、整改方向明晰的預期目標。反面警示學。組織觀看從嚴治黨專題片《永遠在路上——人心向背》、警示教育片《一抓到底正風紀——秦嶺違建始末》，赴德令哈市人民法院開展法院庭審旁聽警示教育活動，切實增強警示教育的針對性、實效性和震懾性，實現(xiàn)懲治成果向預防成果的轉化，真正達到了以案釋法、以法析案、以審促廉的效果。
查擺問題“剖根查底”，確保對標對表有“準度”。談心談話問題“準”。以談心談話為抓手，就作風突出問題集中整治專項行動再交流、再動員，通過面對面、實事求是、以誠相見的溝通交流，談自身差距，提對方不足，通過善意提醒和推心置腹的談心談話，真正把問題談開談透、找準找實，切實增強發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力，為高標準、高質(zhì)量完成整改工作奠定了良好的基礎。征求意見范圍“廣”。通過發(fā)放意見征詢函、設置意見征求箱、召開征求意見座談會等方式，面向市政府各部門、有關企業(yè)、管委會各部門廣泛征求意見建議。各單位結合工業(yè)園工作實際，聚焦貫徹習近平生態(tài)文明思想、鞏固深化主題教育成果、木里礦區(qū)綜合整治、推動工作落實落細中存在的突出問題等方面提出了意見建議。清單臺賬管理“精”。工業(yè)園黨委認真梳理匯總、積極吸收借鑒，把征求到的意見建議作為查找問題、剖析原因、整改落實的重要依據(jù)。截至目前，工業(yè)園黨委班子查擺問題10條，領導干部查擺問題39條，分別逐項建立整改臺賬，明確責任主體，制定整改措施，做到即知即改，狠抓落實。
整改落實“持續(xù)用勁”，確保專項行動有“力度”。堅定不移貫徹生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展的高質(zhì)量發(fā)展理念。用最堅決的態(tài)度、最有力的舉措抓好中央生態(tài)環(huán)保督察反饋問題整改落實工作，主動扛起政治責任，對已完成整改的問題進行“回頭看”，加大對突出問題和薄弱環(huán)節(jié)的查漏補缺工作力度，確保高質(zhì)量完成整改工作。正確處理發(fā)展和保護的關系。注重頂層設計，堅持規(guī)劃引領，繼續(xù)嚴格項目準入門檻，嚴禁高耗能、高污染、低效益項目落地，切實加強廢氣、廢水、廢渣治理。持續(xù)推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級。嚴格遵照“以水定產(chǎn)”原則，推動“兩堿”企業(yè)通過實施工藝技術改造、優(yōu)化工藝流程等方式實現(xiàn)轉型升級，降低生產(chǎn)水耗。支持水泥、建材等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)進行技術改造，力爭在節(jié)能降耗、污染物減排、提升經(jīng)濟效益等方面取得明顯效果，穩(wěn)步提升園區(qū)生態(tài)環(huán)境保護工作水平。
突出問題集中整治工作總結篇十
近期在機關開展的“責任與效能”作風治理活動，主要是針對文件積壓、推諉扯皮、執(zhí)行不高、工作效率低、遲到早退五類機關突出的現(xiàn)象進行治理，通過專項活動的開展，提高職能部門的責任、服務、效率、擔當、規(guī)矩意識，樹立強烈的使命感、緊迫感，形成做實事、敢擔當、積極向上的機關文化。
什么是責任？責任是指一個人對自己和他人、對家庭和集體、對社會和國家所應承擔的認識、情感和信念。通俗地講：就是每個人的職責意識和負責精神，就是對自己份內(nèi)的事、對自己所承擔的工作，要恪盡職守、盡心盡力、認真負責地完成，同時對承擔的任務出現(xiàn)問題的時候要勇于負責，不推諉、不妥協(xié)。責任文化研究專家唐淵在《責任決定一切》曾這樣闡述，想不想干事，是一個人的責任意識；能不能干成事，是一個人的責任能力；認不認真干事，是一個人的責任行為，可見，責任是我們應該具備的最基本而又是最重要的素質(zhì)，更是做好一件事情所必需的條件。
機關職能部門的工作人員，都有各自的崗位職責和分管的工作，在其位，要謀其政，從這種角度來說，責任心的投入程度，就是衡量能不能做好本職工作的一個標準。局分公司年中工作會，呂局長在報告中對機關部門作了表述和定位--機關部門本質(zhì)就是管理者，并提出七個方面的要求，機關各部門是作為指揮中樞，起著重要的作用，決定著各項工作的成敗。過硬的作風是保證，首先要有大局意識，敢抓敢管，敢于碰硬，不折不扣地按規(guī)定要求和時間節(jié)點，高效完成交辦的各項工作任務；其次要有責任意識、服務意識、創(chuàng)新意識，只有這樣才能發(fā)揮好職能部門的作用，以新的思路、新的舉措推動各項工作的進展，實現(xiàn)機關作風的根本改變，提高工作效率，更好地服務生產(chǎn)一線。
什么是效能？效能是指有效的、集體的效應，即人們在有目的、有組織的活動中所表現(xiàn)出來的效率和效果，它反映了所開展活動目標選擇的正確性及其實現(xiàn)的程度，效能主要指辦事的效率和工作的能力。管理大師彼得·德魯克曾在《有效的主管》一書中指出:“效能是做正確的事”而“效率是以正確的方式做事”，效能是衡量工作成果的尺度，效率、效果、效益是衡量效能的依據(jù)。
機關效能的提升應是運用科學合理的手段、制度和載體，調(diào)動干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，提高職能部門的辦事效率，提高為基層服務的意識，保證公司、中心的規(guī)章制度和上級政策得以貫徹落實。
總之，加強和改善機關作風建設是一項長期任務，系統(tǒng)工程，下步將以局、分公司年中工作會提出的“三個一”為目標，結合科室的實際工作，認真分析討論，以提高“服務”水平為核心，采取有效措施，形成高效干事的良好氛圍，進一步增強了科室內(nèi)部的凝聚力和向心力，有力促進了各項工作的開展。
突出問題集中整治工作總結篇十一
工作中，我和局領導班子成員認真貫徹中紀委和省、市、區(qū)紀檢監(jiān)察部門關于黨風廉政建設工作的一系列指示。制定了《人事局領導班子及成員黨風廉政建設學習計劃》，在全局開展自重、自省、自勵的反腐倡廉活動，為加強自身建設注入了新的活力，使全局職工增強了自覺性，成為他們的自覺行動。我們還通過集中學習、分散自學等多種形式反復學習了《大慶市黨風廉政制度匯編》，觀看了《穆綏新、馬向東、李真違法違紀案》專題片，并開展以案說法活動。
同時還認真學習了毛澤東、鄧小平有關加強廉政建設方面的論述和江澤民“三個代表”重要思想，用這一系列理論和規(guī)定武裝全局職工的頭腦，提高大家自身的廉政意識和工作能力，明確了今后的工作方向。在工作中，我們還通過“開展樹立文明窗口”，“做人民滿意公務員”等活動，增強干部職工的凝聚力，激發(fā)職工的工作熱情，形成人人重視形象，人人重視廉政建設的良好氛圍。
突出問題集中整治工作總結篇十二
為了進一步加強作風建設,舉國上下都興起了一股反四風的熱潮，下面這些方案是由資料站為您準備的，希望這些對您會有所幫助！
一、整治對象。
專項整治在全體黨員干部職工中進行，重點為在職黨員干部。
二、重點內(nèi)容。
緊扣為民務實清廉要求，為著力解決黨員干部“四風”方面存在的突出問題，重點開展六項專項整治。
1、違規(guī)建設樓堂館所和清理辦公用房專項整治。
2、關于參與“卡五星”等“帶彩”娛樂專項整治。
4、“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等機關作風問題專項整治。
5、設立“小金庫”等違反財經(jīng)紀律問題專項整治。
6、在婚喪嫁娶等事宜中大操大辦借機斂財問題專項整治。
三、方法步驟。
專項整治分為動員自查、督查辦案、建章立制三個步驟，突出抓好自查自糾和建章立制。
1、動員自查。要把六個專項整治工作擺上議事日程，制定切實可行的工作方案，結合開展教育實踐活動進行廣泛宣傳和動員部署，對照專項整治突出問題進行自查。
2、督查辦案。局紀檢監(jiān)察室負責專項整治的組織協(xié)調(diào)和檢查督辦。采取明確牽頭單位、聯(lián)合有關部門、委托督導組、明察暗訪、專項檢查、設置舉報熱線等方式，加大整治力度。在專項整治中，對頂風違紀違規(guī)者，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，決不姑息、決不變通，不搞“下不為例”，嚴肅處理，通報曝光，并根據(jù)錯誤事實和情節(jié)輕重，依照相關法紀規(guī)定嚴格追責，給予黨紀、政紀處分。
3、建章立制。局屬各單位根據(jù)黨員干部隊伍實際情況，認真分析產(chǎn)生問題的原因，屬于制度不完善的，要搞好建章立制;屬于制度執(zhí)行問題的，要健全完善執(zhí)行制度的監(jiān)督機制，從根本上防止前治后亂，杜絕黨員干部再出現(xiàn)違紀違規(guī)方面的問題。
四、組織領導和相關要求。
1、加強組織領導。局紀檢監(jiān)察室牽頭負責，統(tǒng)籌抓好專項整治工作。各科室、分局、所要周密安排，精心組織，負責人具體抓。紀檢監(jiān)察室要認真履行職責，深入調(diào)查研究，明確政策界限，實施分類指導，解決工作難題，及時掌握進度，推動專項整治順利開展。
2、加強監(jiān)督檢查。局紀檢監(jiān)察室加強對專項整治的監(jiān)。
督檢查;發(fā)現(xiàn)問題，嚴肅處理。對專項整治工作遲緩的單位重點督查指導，促其整改;對拒不自查，掩蓋問題或弄虛作假的，實施嚴格的責任追究;對因工作失職、監(jiān)管不力、行政不作為和亂作為造成重大損失的，嚴肅追究有關領導的責任;對組織領導不到位，方法措施不得力，整治效果不明顯的，追究有關人員的責任。
3、加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。各科室、分局、所要把握專項整治工作的特點和規(guī)律，扎實推進。紀檢監(jiān)察室要主動做好聯(lián)絡工作，認真履行職責。專項整治活動結束后，各單位要形成專項整治情況報告報紀檢監(jiān)察室備案。
清理辦公用房專項整治實施方案。
一、整治對象。
本次清理辦公用房專項整治在各科室、分局、所同步開展。
二、整治內(nèi)容。
整改嚴格按照國家計委《關于印發(fā)黨政機關辦公用房建設標準的通知》中關于辦公用房標準的要求，對各科室、分局、所辦公用房進行重新測算，超過標準的堅決予以清退。
三、整改方式。
長各配備一個小單間;2-3人的科室，安排一個辦公室;4-6人的科室，安排兩個辦公室，且不允許一人單獨一個辦公室。在辦公室的調(diào)整中，盡量考慮同一個科室、分局、所在同一個樓層辦公。
2、各分局、所根據(jù)實際情況，按照國家計委《關于印發(fā)黨政機關辦公用房建設標準的通知》中關于辦公用房標準的要求對辦公用房進行清理，并將清理情況和辦公用房數(shù)據(jù)報局后勤服務中心。屆時，將組成工作組，對各單位辦公用房清理情況進行檢查。
四、相關要求。
1、各單位要嚴格按照要求，高度重視本次專項整治工作，認真積極推進辦公用房清理工作。
2、所有的清理工作必須在4月20日之前完成。
3、全體干部職工必須服從局黨組關于辦公用房的統(tǒng)一安排和調(diào)配。
4、在清理過程中，要做好辦公室內(nèi)固定資產(chǎn)的交接和登記手續(xù)，要愛護公物，不得損壞辦公設施設備。
關于參與“卡五星”等“帶彩”娛樂專項整治。
實施方案。
一、管理范圍。
禁止全體黨員、干部、職工參與“卡五星”等“帶彩”娛樂活動。
二、目標要求。
通過“卡五星”等“帶彩”娛樂專項整治，進一步正風肅紀，加強黨員干部作風建設，使少數(shù)黨員干部中存在的玩性大、作風散漫的現(xiàn)狀得到明顯好轉，引導黨員干部把精力投入到工作中來。
三、方式方法。
一是加大對有關規(guī)定的宣傳力度，加強教育全體干部職工。二是開展經(jīng)常性的明察暗訪，/zt/zzfa/加強監(jiān)督檢查。三是實行層級管理，一級對一級負責，各單位管好自己的干部職工。四是各單位組織干部職工開展健康有益的娛樂活動。
四、責任單位。
局紀檢組及紀檢監(jiān)察室牽頭，局辦公室、人勞財務科配合搞好專項整治工作。
五、懲處措施。
建立懲處機制，若本部門干部職工參與“卡五星”等“帶彩”娛樂活動，被上級機關通報、媒體曝光或暗訪組查實的，除按有關規(guī)定追究本人責任外，該單位當年不得評為先進單位，單位負責人當年不得評為先進個人，年度考核不得評為優(yōu)秀等次;直接責任人年度考核直接定為不稱職等次。
附件3:。
一、接待依據(jù)。
嚴格執(zhí)行《xx省黨政機關國內(nèi)公務接待管理辦法》和《xx市質(zhì)監(jiān)局接待工作制度》。
二、接待范圍。
國家質(zhì)檢總局領導，省質(zhì)監(jiān)局領導，十堰市質(zhì)監(jiān)局領導，市四大家領導，各鎮(zhèn)辦處區(qū)主要領導，外地來xx考察的省、市、縣質(zhì)監(jiān)局領導，十堰市縣質(zhì)監(jiān)局班子成員。
三、接待要求。
嚴格按照規(guī)定標準予以接待。接待對象在10人以內(nèi)的，陪餐人數(shù)不得超過3人;超過10人的，不得超過接待對象人數(shù)的三分之一。工作餐應當供應家常菜，不得提供魚翅、燕窩等高檔菜肴和用野生保護動物制作的菜肴，不得提供香煙和高檔酒水，不得使用私人會所、高消費餐飲場所。
四、接待管理。
接待工作統(tǒng)一由機關后勤中心負責安排，在定點接待單位簽單統(tǒng)一歸口，由后勤中心主任簽字，特殊情況可由受其委托人員簽字。
五、紀律要求。
嚴禁公務接待超標準用餐、超范圍接待，嚴禁用公款相互宴請，嚴禁大吃大喝、揮霍浪費。對違反接待規(guī)定的接待費用一律不予報銷。對違反接待規(guī)定的責任領導和責任人依據(jù)相關規(guī)定嚴肅處理。
“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等機關。
一、整治內(nèi)容。
1、機關工作人員，特別是窗口服務人員對待群眾辦事和來訪態(tài)度冷、硬、橫和推諉扯皮等現(xiàn)象。
2、行政不作為、慢作為、亂作為，辦事效率低，“吃、拿、卡、要、報、拖、推、躲”等現(xiàn)象。
3、執(zhí)法監(jiān)督中作風粗暴、刁難企業(yè)、濫用職權等行為。
4、履行職責不到位問題。
突出問題集中整治工作總結篇十三
十幾天來，通過集中學習和自學相結合得方式，學習領會了縣委縣政府和主管部門關于開展作風建設的會議精神，認真地學習了《**》、《黨章》、《**》、《社會主義醫(yī)德規(guī)范》等資料，傾聽了上級領導和院領導班子成員的輔導講話，深感收獲頗豐，進一步開闊了視野，提高了自己政治理論水平，加深了對鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會等重要論述的認識和理解。我認為，在構建社會主義和諧社會的偉大實踐中，醫(yī)療衛(wèi)生部門要認真實踐“三個代表”重要思想，以科學發(fā)展觀為指導，充分履行挽救生命、保障健康的神圣使命，充分領會“發(fā)展為第一要務，穩(wěn)定為第一責任”的重大意義，舉一反三，深刻反思工作中存在的不足，認真汲取工作教訓，加強作風建設，贏得病人及病人家屬的信任。
一、進一步認識開展機關工作作風整頓的重大意義
在全縣開展作風整頓，是縣委的英明決策，是加強黨的建設，提升黨的形象的重要內(nèi)容，是提高隊伍素質(zhì)，增強執(zhí)政能力的重要抓手，事關黨的興衰和事業(yè)成敗。作風建設是全市人民政治生活中的一件大事，也關系到我院的建設和發(fā)展。醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)，在作風建設方面還存在一定的差距，群眾對醫(yī)療衛(wèi)生機構有怨氣和情緒，尤其是在技術水平不高，服務態(tài)度不好，部分患者負擔過重方面。在平時的工作實踐中，要充分認識到我院的醫(yī)德醫(yī)風建設，工作作風建設方面存在的不足。這次在全縣開展的機關工作作風整頓和全縣衛(wèi)生系統(tǒng)開展的醫(yī)德醫(yī)風整治，是非常及時的，也是非常必要的。
二、開展作風建設，自己如何做到三個必須
一是必須與時俱進。加強政治理論學習，思想觀念、理想信念必須與時俱進，提高政治敏銳性和前瞻性。要認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀的精辟論述，認真學習黨的十六屆六中全會精神和中央《關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》，認真學習各項法律法規(guī)，熟悉了解時事政治，關心國家大事，了解掌握衛(wèi)生法律法規(guī)、部門規(guī)章，提高依法進行業(yè)務管理的能力。牢固樹立共產(chǎn)主義理想信念，加強黨性煅煉，提高黨性修養(yǎng)，學習中努力如何做到理論聯(lián)系實際，學會運用馬克思主義立場、觀點和方法分析問題、解決問題，特別是解決當前工作中遇到的實際問題，提高政治敏銳性和前瞻性。增強對日常工作和突發(fā)事件的處理能力。要注意在改造客觀世界的同時，努力改造自己的主觀世界。
二是必須牢記宗意識。向英模學習，增強宗旨意識。要向“和諧天使”湯群芳同志學習，努力學習她親民、敬民、愛民、助民的崇高思想境界和工作作風；向健康衛(wèi)士楊世和醫(yī)生學習，努力學習他視工作如生命，視病人為親人，樂于助人的高尚品質(zhì)和情系人民健康的無私奉獻精神；努力學習他愛崗敬業(yè)、恪盡職守、求真務實、堅忍不拔的崇高精神，大力弘揚白求恩精神，增強救死扶傷，全心全意為人民服務的宗旨意識。以湯群芳、楊世和同志為榜樣，踐行三個代表重要思想，解放思想，開拓創(chuàng)新，實事求是，扎實工作，把自己的干勁和熱情積聚到保障人民健康、實現(xiàn)富民強縣的目標上來，為醫(yī)院的建設和發(fā)展做出自己應有的貢獻。
三是必須發(fā)揮帶頭作用。自己在今后的工作中要當好救死扶傷的“白衣天使”，首先要如何做到守法、精業(yè)務，為全院醫(yī)務人員作好老黨員的表率作用，醫(yī)院要求醫(yī)務人員如何做到的，自己必須先如何做到，牢記古訓“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”，吃苦在前，時時處處不要忘了自己是一名共產(chǎn)黨員，從小事做起，從每個細小的環(huán)節(jié)入手，踏踏實實做好各項工作，在今后的工作中，整治醫(yī)德醫(yī)風，改進工作作風，改善服務態(tài)度，簡化服務流程，公開服務內(nèi)容，提高服務質(zhì)量，以飽滿的工作熱情、良好的精神面貌投入到為病患服務的工作中去，以一流的工作業(yè)績回報醫(yī)院和社會，始終把為民、助民、便民、利民、追求社會效益放在工作首位，重塑醫(yī)生新形象。
三、開展作風建設，繼續(xù)加強醫(yī)院管理
增強“以病人為中心”的服務意識，努力如何做到心系病人，知患所慮，解患所愁，排患所憂，溫馨服務獻愛心，應發(fā)揚“民主集中，敢干負責”的求實作風和“甘于吃苦，樂于奉獻”的務實精神，以“堅持原則，團結務實，與時俱進，創(chuàng)新發(fā)展”為搞好同事間關系的指導思想，強化使命意識，服務意識，和諧意識，以病人為中心，盡職盡責，精益求精。加強和改進學習，講學習，講政治，講正氣，發(fā)揚實事求是，密切聯(lián)系群眾，批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，用正確的方法分析和解決工作中存在的問題，切實改進工作作風，改善醫(yī)德醫(yī)風，最大限度地減輕病人痛苦，最大限度地減輕病人負擔，最大限度地提高診療技術水平。為把我院建設成為作風優(yōu)良，技術過硬，群眾滿意的優(yōu)秀醫(yī)院作出自己應有的貢獻。
突出問題集中整治工作總結篇十四
為認真落實市區(qū)關于開展干部作風突出問題集中整治行動的安排部署，對照《中共棗莊市委關于開展干部作風突出問題集中整治行動的實施意見》和《中共市中區(qū)委關于開展干部作風突出問題集中整治行動的實施方案》要求，結合轄區(qū)實際，現(xiàn)制定如下落實措施：
一、目標要求
從現(xiàn)在起到年底，在全轄區(qū)開展干部作風突出問題集中整治行動，以刀刃向內(nèi)、自我革命的決心和勇氣，對干部作風存在的頑疾來一次大檢視、大排查、大掃除、大整治，引導黨員干部聚焦“雙招雙引”、重點項目建設、大氣污染防治、安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)等重點工作，守初心、擔使命，找差距、抓落實，著力營造凝心聚力、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍和風清氣正、山清水秀的政治生態(tài)，為即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育打好基礎，為開創(chuàng)新時代美麗轄區(qū)建設的新局面提供堅強保證。
二、工作原則
（一）堅持問題導向。圍繞市委《關于開展干部作風突出問題集中整治行動的實施意見》要求和區(qū)委《關于開展干部作風突出問題集中整治行動的實施方案》指出的5個方面20項突出問題，結合全區(qū)重點工作、結合轄區(qū)職責任務，結合干部思想作風實際，逐人逐條進行全面排查，深挖問題根源，列出問題清單，明確整改措施，精準發(fā)力、綜合施治，推動問題整改到位。
（二）堅持以上率下。發(fā)揮領導干部示范帶頭作用，緊盯重點問題，進行深查細照，把自己擺進去，勇于刀刃向內(nèi)、自我革命，立標桿、作表率，帶動全轄區(qū)干部作風實現(xiàn)根本性好轉。
（三）堅持嚴實導向。結合即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育，把嚴和實的要求貫穿整治行動始終，抓住典型的人和事，集中發(fā)力、猛藥去疴，實打實、硬碰硬，不留情、不手軟，形成高壓震懾。
（四）堅持效果導向。將作風建設與中心工作緊密結合起來，以作風整治促進工作落實，以工作實效檢驗整治成果，并舉一反三、標本兼治，從建章立制入手，把集中整治過程中形成的好經(jīng)驗、好做法固化下來，延續(xù)下去，推動作風建設常態(tài)化、長效化。
三、方法步驟
（一）全面開展自查。轄區(qū)召開干部作風建設會議，將全市干部作風建設大會及區(qū)委常委會精神，原原本本傳達到每一名黨員干部，認認真真反思對照《中共棗莊市委關于開展干部作風突出問題集中整治行動的實施意見》指出的5個方面20項突出問題，逐人逐條深挖細找、對號入座，分別從個人層面、部門及社區(qū)層面建立問題清單、責任清單、整改清單“三張清單”，對整改情況實行臺賬管理。
（二）抓實問題整改。轄區(qū)梳理匯總各社區(qū)、部門及所屬黨員干部建立的“三張清單”，制定具體的整改措施，對整改情況實行臺賬管理，有的放矢抓整改，并于12月底前對集中整治行動開展情況進行總結，形成書面材料報區(qū)委“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組辦公室。
（三）加大察訪力度。轄區(qū)緊盯關鍵部位、重點領域和薄弱環(huán)節(jié)，通過明察暗訪、“四不兩直”等方式，對轄區(qū)干部作風突出問題集中整治行動進行監(jiān)督檢查，隨機抽查，并暢通電話、網(wǎng)絡、信訪等多種舉報渠道，為群眾舉報干部作風突出問題搭建便捷高效的監(jiān)督平臺，及時發(fā)現(xiàn)、受理和處置相關問題線索。
四、組織保障
為切實加強對集中整治行動的組織領導，成立文化路轄區(qū)干部作風突出問題集中整治行動領導小組，領導小組辦公室設在黨政辦，抽調(diào)黨政辦、紀工委同志成立專門工作組，具體負責作風建設集中整治行動的組織實施、綜合協(xié)調(diào)、督促落實、指導推進等工作。堅持把作風集中整治行動與學習習近平新時代中國特色社會主義思想和即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育等工作緊密結合起來，以作風建設推動轄區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展，用工作實效檢驗作風建設成效，推進全轄區(qū)形成“圍繞中心抓作風、抓好作風促發(fā)展”的良好氛圍。
突出問題集中整治工作總結篇十五
黨風廉政建設關系到全縣教育的改革發(fā)展穩(wěn)定大局，必須使每一位教育行政干部自覺肩負起“一崗雙責”的使命，以踏石留印的勁頭持之以恒地抓好黨風廉政建設。
1.堅持把主體責任扛穩(wěn)抓牢。與時俱進抓好黨風廉政建設建設工作，與教育教學工作同部署、同落實、同檢查、同考核。一要有可行的方案。根據(jù)黨風廉政建設責任制分解表，進一步明確領導班子及每位班子成員的職責，通過制訂切實可行、符合實際的方案，將主體責任分解到位、落實到人。二要有扎實的舉措。簽訂逐層次、差別化、可量化、全覆蓋的黨風廉政建設責任書。三要有具體的行動?；鶎訂挝怀徽鄄豢邸⒈Ｙ|(zhì)保量地完成縣局統(tǒng)一的規(guī)定動作外，還要結合本單位實際，瞄準薄弱環(huán)節(jié)，盯住關鍵時段，抓住重點人群。
2.堅持把監(jiān)督責任做深做實。把深化“三轉”作為一項長期任務，突出主業(yè)主責，嚴格執(zhí)紀問責，充分發(fā)揮基層單位監(jiān)督委員會的作用。貫徹配強班子，提升素質(zhì)的要求，解決“不想監(jiān)督、不會監(jiān)督、不敢監(jiān)督”的問題，主動作為，敢于監(jiān)督，善于監(jiān)督，將監(jiān)督責任壓緊壓實?；鶎訂挝灰鲃咏邮鼙O(jiān)督委員會的監(jiān)督，將涉及“三重一大”事項全程向監(jiān)督委員會公開并報備，暢通監(jiān)督渠道。
3.堅持把“一崗雙責”落到實處。主要負責人要認真履行第一責任人的職責，領導班子其他成員要按照“一崗雙責”要求，抓好職責范圍內(nèi)的反腐倡廉工作，切實管好自己分管的每個部門和每位下屬。加強對黨風廉政建設責任制特別是“一崗雙責”落實情況的監(jiān)督檢查，在責任考核上動真格，在責任追究上出實招，年終將對照考核細則算好績效賬。
二、踐行“兩項法規(guī)”，強化剛性約束，全面加強黨的紀律建設。
認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，把紀律建設擺在更加突出的位置，加強黨性黨風黨紀教育。
4.學深悟透，入腦入心。結合實際，通過召開支部會議、召開教職工大會、開展知識競賽、舉辦輔導講座等多種形式，組織黨員干部原原本本地學習“兩項法規(guī)”，與學習《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》結合起來，并通過校園網(wǎng)站、?？⑿麄鳈?、座談會等多種載體和形式宣傳交流學習心得。
5.學以致用，推動工作。黨員干部要帶頭踐行廉潔自律規(guī)范、帶頭維護紀律的嚴肅性和性，真正讓鐵規(guī)發(fā)力、讓禁令生威，確保把黨章黨規(guī)黨紀落實到位。
6.強化監(jiān)督，嚴肅問責。一是明確監(jiān)督的內(nèi)容。以政治、組織、廉潔、群眾、工作、生活六大紀律為監(jiān)督重點，同時對黨風廉政建設“兩個責任”的落實情況以及縣局中心工作和重點任務的推進情況等方面加強監(jiān)督。二是改進監(jiān)督的方式。進一步加大對招生考試、干部人事、師德師風、學校收費、工程建設等領域違法違紀問題的追究問責力度，推動各單位、各科室嚴格依法辦事、依規(guī)履職。三是加大監(jiān)督的力度。聚焦重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，有針對性地開展監(jiān)督檢查，對“上有政策、下有對策”等行為嚴肅查處，確保政令暢通。
突出問題集中整治工作總結篇十六
“你知道中國最有名的人是誰?提起此人，人人皆曉，處處聞名。他姓差，名不多，是各省各縣各村人氏。差不多先生的名字天天掛在大家的口頭，因為他是中國全國人的代表。”胡適先生通過映襯、反諷等修辭手法，有力地諷刺了那些處事不認真、得過且過的人，直白的告訴我們做任何事情都要保持積極向上的心態(tài)，踏踏實實走好每一步。“文經(jīng)我手無差錯，事交我辦請放心”的學習，感觸頗深，我對腳踏實地的重要性、身擔的那份責任有了更深刻的認識?，F(xiàn)將讀后感總結如下：
（一）積極調(diào)整心態(tài)，勇?lián)熑问姑?。作為一名高速公路基層管理人員，工作中常會遇到各類收費糾紛，良好的心態(tài)顯得尤為重要，好心態(tài)不僅能提高工作效率，還有益于身心健康。調(diào)整心態(tài)，多站在對方的角度去思考問題，用自己的言行去影響身邊的人和事，引導員工積極對待司乘人員提出的各類問題反饋。工作中帶著責任和使命感，主動為司乘人員解疑惑，化解矛盾糾紛，讓服務保暢事半功倍。
還要加強業(yè)務知識學習，提高專業(yè)素質(zhì)，樹立良好的職業(yè)觀，才能更好的服務于司乘人員。正如xx省委組織部李部長所說，要樹立“不學習無以立”的意識，堅持向書本學、向實踐學習、向群眾學習、向領導學習，邊學邊用，邊用邊學，在學習與工作的良性互動中不斷增強本領，超越自我，不能把兩者對立起來，搞成“兩張皮”。
（三）提高工作效率及執(zhí)行力度。在工作中，對于上級下發(fā)的文件會議精神，要做到及時傳達學習，關鍵要真正將工作落到實處，不能有“以會議落實會議”“以文件落實文件”“以講話落實講話”的形式主義作風。同時要強化時間觀念和效率意識，工作中少用“先放一放”、“等會再說吧”、“暫時先這樣”等類似詞語，事后便擱置一旁，最后無疾而終。長此以往，只會不斷的惡性循環(huán)，讓后續(xù)的工作越發(fā)的被動。葉圣陶曾云“今日事今日畢，勿將今事待明日”，拖延會拉低工作效率，無法高效、高質(zhì)量的完成本職工作。
（四）面對問題迎難而上，及時解決。工作中“難題、問題、困難”不可避免，面對出現(xiàn)的問題要分析原因，積極尋求解決方案，力爭不上交、不下壓、不外推、不后拖。同時，多聽取他人的意見和建議，以認真負責的態(tài)度，妥善處理問題，做到公平、公正、公開。最后，要做好總結反思，汲取經(jīng)驗教訓，不斷提高自身的綜合能力。
（五）努力踐行言行一致。聞一多先生曾說過，“人家說了再做，我是做了再說?！薄叭思艺f了也不一定做，我是做了也不一定說。”現(xiàn)在很多人是“雷聲大，雨點小”，往往是做起事來聲勢造得很大，而付出實際行動的卻很少。一些計劃需要提前完成的工作，可是到頭來還是不能堅持到底，更談何持之以恒。而聞一多先生卻不是這樣的，他是言行一致，只要說到的就能做到，做到的也不一定說。作為一名基層管理人員，只有說到做到，才能讓員工信服，從而齊心協(xié)力謀發(fā)展。
“文經(jīng)我手無差錯，事交我辦請放心”短短14個字，要做到并非易事，也并非難事，只要勇于擔當實干，知行合一，不斷改進工作方式、轉變工作作風、加強自我修養(yǎng)，從嚴要求自己，從一言一行，一點一滴做起，就能做到“文經(jīng)我手無差錯，事交我辦請放心”。
突出問題集中整治工作總結篇十七
20xx年9月25日，我們觀看了《作風建設，一直在路上》，視頻中講述了黨的八項規(guī)定下達之后，有些黨員卻沒有嚴格遵守八項規(guī)定，最后落得被處分的下場，他們后來想想也覺得很后悔。這同時也反映出了黨的作風建設不只是形式，而是一直在路上。
當前形勢下，加強黨的作風建設十分重要，十分緊迫，是關系到黨的形象，關系人心向背，關系黨和國家的生死存亡。我深深地明白，把黨的作風建設好，對于進一步提高黨的執(zhí)政能力和領導水平，提高拒腐防變和抵御風險的能力，始終保持黨的先進性和純潔性，鞏固黨的執(zhí)政地位，保證國家長治久安，具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。我深知，加強黨的作風建設，必須抓住重點，才能有所作為。
當然，作風建設并非一日可成。目前所存在的作風問題具有頑固性和反復性，這一點眾所周知。但黨的決心也是顯而易見的，黨的態(tài)度更是堅定和明確的。從《作風建設永遠在路上》專題片我們可以看到，無論是位高權重的“封疆大吏”還是基層的“小貪小占”，都受到了黨紀國法的嚴懲。筆者認為，社會各界在為此而欣喜的同時，更要堅信黨的力量。不管作風建設之路有多少荊棘，只要有黨的領導，定能攻堅克難。最為關鍵的是，不能因為取得的成績而忘乎所以，要牢記，作風問題像彈簧，“問責弱了它變強”。唯有認識到作風建設的艱巨性和長期性，堅持對“四風”問題的高壓打擊態(tài)勢，確保所有的整改和監(jiān)督措施不放松，才能夠使作風建設形成良性循環(huán)，最終向人民交出優(yōu)異的答卷。
立黨為公、執(zhí)政為民，是加強和改進黨的作風建設的基本途徑：
黨的作風可具體表現(xiàn)為思想作風、學風、工作作風、領導作風以及干部生活作風等多個方面。要真正做到密切黨同人民群眾之間的血肉關系，就必須要很好地解決黨的作風中存在的各種問題，以立黨為公、執(zhí)政為民為根本目的。
1、必須要在全黨深入進行馬克思主義群眾觀點和群眾路線的再教育。
列寧說過，正確的理論是要靠灌輸?shù)摹Ｒ虼嗽谌h深入進行群眾觀點和群眾路線的再教育十分必要。要通過教育使廣大黨員認識到群眾是真正英雄的道理，擺正自己同人民群眾的關系，要誠心誠意為人民謀利益。作為黨員領導干部更應自覺地為人民掌好權、用好權。要做到三個強化、三個增強，這就是要強化黨的意識，增強政治觀點；要強化宗旨意識，增強群眾觀念；要強化責任意識，增強服務觀念。
2、必須要改進黨的群眾工作方法，并使之貫徹到各項工作中。
在新的歷史條件下，黨的思想政治工作、群眾工作的方式方法都發(fā)生了很大的變化。我們應很好地研究這些新情況、新特點，找出一套行之有效的辦法。除人大立法，推薦干部等辦法外，也還需要通過黨員的模范行動去把黨的主張變成國家的意志和人民群眾的具體行動。
3、必須要加強對黨員領導干部的監(jiān)督，拒腐蝕永不變。要加強代黨內(nèi)的監(jiān)督制約機制，以遏制腐敗現(xiàn)象在黨內(nèi)的滋生和蔓延。如實行干部任命、交流制度，對干部的任免，使用與“述廉”、“考廉”結合起來；對領導干部行使職權過程要進行監(jiān)控、制約，做到集體控權；對領導干部重大決策失誤進行責任追究等。
作風建設永遠在路上。作為一名大學生黨員，從自身做起，加強作風建設，我們要自覺加強黨性修養(yǎng)，樹立崇高的人生追求，經(jīng)常反省和剖析自己，為自己的思想和行為把脈，要實實在在做人做事，自覺做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。
突出問題集中整治工作總結篇十八
自全省作風突出問題集中整治專項行動開展以來，xxx嚴格按照省委、州委的統(tǒng)一安排部署，聚焦貫徹習近平生態(tài)文明思想、鞏固深化主題教育成果、木里礦區(qū)綜合整治中的突出問題等三個方面，高起點謀劃，全方位推進，嚴和實的要求貫穿專項行動的全過程，著力解決“推、拖、怕、貪”的問題。呈現(xiàn)出謀劃安排全面、動員部署迅速、學習教育多樣、查擺問題精準、整改問題到位、建章立制有效的特點。視實現(xiàn)了貫徹落實習近平生態(tài)文明思想自覺性、堅定性，有效解決了形式主義官僚主義突出問題，促進了領導干部履職盡責、擔當作為、令行禁止的目標。
一、主要做法。
（一）提高政治站位，以上率下，層層傳導責任壓力。一是統(tǒng)籌安排部署，扎實推進工作?？h委堅持把作風建設作為履行全面從嚴治黨主體責任的重要抓手，認真謀劃，成立作風突出問題集中整治專項行動工作領導小組，研究制定《xxx開展作風突出問題集中整治專項行動的工作方案》，召開動員部署會，傳達學習中央和省州有關會議精神，從整治目標、整治重點、工作措施和工作要求等方面做出具體部署，按照方案要求全縣各部門各單位主動對照3大類31條重點糾治問題，集中學習、自查自糾、全面整改。二是抓住“關鍵少數(shù)”，層層壓實責任。全縣各級黨組織主要負責人認真履行“第一責任人”職責，發(fā)揮“頭雁”效應，帶頭查擺問題，細化工作措施、明確任務分工、強化責任整改。班子成員認真履行“一崗雙責”，切實擔負起分管領域集中整治工作的領導責任，形成一把手負總責，分管領導具體抓的工作格局，確保集中整治專項行動工作扎實有效開展。三是加強督查指導，持續(xù)深入推進。為推動專項行動深入扎實開展，建立專項行動聯(lián)絡員、工作情況月報等制度，及時了解掌握工作開展情況。下發(fā)《xxx深入推進作風突出問題集中整治專項行動監(jiān)督檢查工作方案》，明確了時間和任務，并成立3個督查組，深入全縣7各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、37個縣直部門黨委（黨組）開展了3輪132次監(jiān)督檢查，期間發(fā)現(xiàn)并督促整改問題47個，對8個相關單位組要負責人進行了口頭提醒，下發(fā)督查通報2期。針對專項行動開展不平衡和存在的問題，先后召開2次推進會，進一步壓實了監(jiān)督責任，推動專項行動精細化、具體化，確保作風突出問題集中整治專項行動再深化、再部署、再落實、再推進。
（二）突出學習重點，堅持政治引領，學深悟透領袖思想。一是深化理論學習。堅持把學習教育貫穿始終，縣委帶頭領學、促學、督學，充分利用縣委常委會、縣委中心組學習會、研討會、舉辦專題輔導、在微信公眾號開設學習專欄等形式，采取縣委常委專題輔導、座談研討等方式全面深化對習近平總書記生態(tài)文明思想和對青海工作重大要求的再學習、再對照、再檢視，重點傳達學習關于全省生態(tài)環(huán)境保護警示教育大會以及木里礦區(qū)綜合整治等相關文件精神，縣委常委、組織部長和縣委常委、紀委書記、監(jiān)委主任作了專題輔導。二是夯實思想根基。將學習相關會議精神作為全縣各級黨組織和全體黨員干部必修科目，深入推進基層黨組織思想政治建設，通過采取集中學習、個人自學等方式，做到深入學習、系統(tǒng)把握、對標對表，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。專項行動工作開展以來，全縣各級黨委（黨組）共開展中心組集中學習188次、召開座談交流會135次。三是提升學習效果。各黨委（黨組）在抓好常規(guī)學習的基礎上，積極開展“主題黨日”“以考促學”等自選動作，提升學習效果?？h衛(wèi)生健康局學用結合，開展主題黨日活動，圍繞“力戒形式主義強化擔當作為認真履職盡責”主題開展交流研討，切實推動專項整治融入日常、抓在經(jīng)常，營造了良好的整治生態(tài)。xx鎮(zhèn)、縣自然資源局、縣農(nóng)牧和水利局根據(jù)自身業(yè)務特點編印試題開展了理論知識測，督促干部養(yǎng)成知學、愛學、善學好習慣，進一步筑牢紀律底線意識、廉政意識、生態(tài)意識。
（三）找準問題導向，自查自糾，強化整治責任。一是嚴格開展自查自糾。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門通過采取談心談話、召開座談會、發(fā)放征求意見表等方式開展開門查；堅持“三個擺進去”，聯(lián)系思想工作作風實際，開展回顧查；嚴肅認真開展批評與自我批評，進行互相查。圍繞3大類31條重點糾治問題，列出了問題清單，截止目前，全縣科級以上領導班子和班子成員共查擺問題792條，其中聚焦貫徹習近平生態(tài)文明思想排查問題325條、聚焦鞏固深化主題教育成果排查出327條、聚焦生態(tài)環(huán)境綜合整治排查出140條，做到了邊學邊查，邊糾邊改。二是完善整改工作臺賬。領導班子和領導干部主動對標單位和崗位工作，通過緊盯思想武裝，看“學不學”、緊盯政治責任，看“抓不抓”、緊盯工作任務，看“干不干”，緊盯存在問題，看“改不改”。通過“四看”提升整治成效，完善問題整改三張清單，整改措施，明確整改時限，實行銷號管理，做到逐條逐項整改，確保全面整改，截至目前，列出“三張清單”792條、制定整改方案44個、制定整改措施792條，其中立行立改386條、正在整改406條。三是暢通舉報渠道?？h紀委監(jiān)委通過微信平臺、張貼公告等形式，公布專項行動監(jiān)督執(zhí)紀問責舉報方式，廣泛征集各類問題線索，進一步暢通來信、來訪、來電舉報渠道，切實保障黨員干部和人民群眾的正當訴求。在信訪、案管室建立專門工作臺賬，及時研判處置相關問題線索，縣紀委監(jiān)委各常委、委員加強對聯(lián)點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門壓力傳導和日常指導督促，及時發(fā)現(xiàn)指出問題。各派駐紀檢監(jiān)察組緊密結合日常工作，督責任、督進度、督落實，切實推進集中整治專項行動各項任務落實，確保專項行動取得實效。
（四）堅持跟蹤問效，建章立制，全面提高工作質(zhì)效。一是強化督導檢查。各督查組通過采取調(diào)閱資料、面對面訪談、隨機抽查等方式開展監(jiān)督檢查，緊盯科級領導和班子成員這個關鍵環(huán)節(jié)，切實履行好監(jiān)督檢查督導職責，督促各黨委（黨組）做實做細專項行動各項工作。專項行動期間，共對7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和36個縣直部門開展了三輪專項督查，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題查找不具體、整改措施不聚焦、完成時限不明確等問題，及時要求各單位立即整改。二是狠抓作風建設。嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，嚴明重要節(jié)點紀律作風，將嚴禁公款吃喝、制止餐飲浪費、違規(guī)操辦婚喪喜慶、違規(guī)發(fā)放津補貼等事宜納入作風突出問題集中整治專項行動監(jiān)督范圍。專項行動期間，對縣政府辦公室等8家單位貫徹落實習近平生態(tài)文明講話精神和全省生態(tài)環(huán)境保護警示教育大會精神情況和縣財政局等6家單位“六穩(wěn)六保”落實情況進行專項督查；對縣委黨校等4家單位開展“厲行節(jié)約，制止餐飲浪費”工作落實情況進行了“回頭看”，以釘釘子精神持續(xù)正風肅紀。同時，各黨委（黨組）組織黨員干部以學習典型案例、觀看電教片、參觀警示教育基地等形式，切實增強對黨員干部和行使公權力公職人員的監(jiān)督、管理和教育。三是強化建章立制。力促建立健全長效機制，將集中整治與中心工作緊密結合起來，切實將干部作風整治成果固化為制度機制，先后制定出臺《關于加強全縣內(nèi)部審計工作的實施方案》《關于縣紀檢監(jiān)察機關與縣審計機關進一步加強協(xié)作配合的實施意見》《中共xxx委全面落實主體責任清單》《重大事項請示報告程序規(guī)定》《xxx黨組織約談工作暫行辦法》以及《深化黨規(guī)黨紀學習教育培訓方案》《科級領導干部和重點崗位人員輪崗交流工作方案》《從嚴管黨治黨方面建章立制方案》《黨風廉政警示教育實施方案》《門源縣重點案件復查復核工作方案》《信訪積案清零行動方案》《縣直機關財務專項巡察工作方案》《“小金庫”專項治理方案》等系列制度措施，不斷鞏固整治成效。
二、取得成效。
專項行動開展以來，我們嚴格按照省委各項部署要求，堅持問題導向，立足地方實際，扎實推進各項任務落實落地，取得了一些成效，主要體現(xiàn)在“四個新提升”。
（一）對領袖思想的學思踐悟有了新提升。各級黨員領導干部通過集中學習與個人自學相結合，理論學習與工作實際相結合，加深了對習近平生態(tài)文明思想的理解、加深了對習近平總書記關于作風建設重要論述領悟，加深了習近平總書記關于青海工作重要指示要求的把握，切實增強了樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的思想自覺、政治自覺和行動自覺?？h人大、縣政府、縣政協(xié)、縣委組織部、縣紀委領導班子同步跟進，先學一步，學深一層，按照集中學習清單，合理確定學習重點，積極開展“主題黨日”，開展了“”活動，縣紀委“以考促學”“周學月考”等形式有力推動學習往深里走、往實力走。通過學思踐悟，全縣各級黨組織和黨員領導干部對總書記的生態(tài)文明思想有了新的認識和提高。
（二）鞏固主題教育成果有了新提升。全縣各級黨組織和領導干部聚焦鞏固深化主題教育成果，深入貫徹落實《xxx鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果十項措施》，通過自查自糾，淬煉了政治本色、確保清正廉潔。從嚴從實、干事創(chuàng)業(yè)的干事氛圍和奮斗激情不斷濃厚。特別是各級領導干部領導通過下基層、走一線，以推動工作為要務、以群眾利益為導向，聚焦中央和省、州、縣巡視巡察反饋問題整改、村級換屆等問題，深入開展調(diào)查研究，切實把作風整治成果轉化為解決問題、推動工作的具體行動。如，縣醫(yī)保局深入醫(yī)療機構對掛床治療、冒名頂替、超能力治療、過度治療等違規(guī)行為開展稽核，共追回違規(guī)醫(yī)?；?196.38元，切實維護了醫(yī)?；鸢踩?。xx灘鎮(zhèn)積極協(xié)調(diào)生態(tài)環(huán)保部門為日干、恰當、直亥買三村配備垃圾清運成5輛、果皮箱130個、組織各村開展環(huán)境衛(wèi)生整治10次、清理垃圾15噸、維護道路36公里，并結合實際出臺了《關于加快推進人居環(huán)境整治工作實施方案》，確保專項行動不走過場。
（三）干部作風建設有了新提升。全縣各級黨組織和領導干部對標省委和州委的部署要求，將提高黨員領導干部思想、組織、作風、紀律意識與堅定黨員領導干部理想信念，增強為民服務意識有機結合，狠抓工作落實，黨員干部的政治、思想、作風在專項行動中得到有效檢驗，進一步凝聚了廣大黨員干部擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)的精氣神和正能量。如，縣委政法委、縣司法局協(xié)調(diào)相關部門在安多民俗村開展了生態(tài)環(huán)境主題法制宣傳教育活動，切實增強了干部群眾生態(tài)環(huán)境保護的責任意識；在安多民俗村打造了“憲法廣場”，成立了新媒體法律服務工作室，方便了群眾辦理法律援助事務，拉近了服務群眾的距離；建立了xxx矛盾糾紛多元化解協(xié)調(diào)中心，構建一體化調(diào)解格局；充分發(fā)揮縣綜治中心在維護社會穩(wěn)定、構建平安興海中的核心作用，加大基層網(wǎng)格員、人民調(diào)解員的培訓工作，建立高素質(zhì)、專業(yè)化的隊伍，及時將各類矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)；縣市場監(jiān)管局結合作風專項集中整治活動，以“八個衛(wèi)士、六個先鋒”市場衛(wèi)士服務先鋒品牌為契機，強化組織建設，作風建設。
（四）擔當作為意識有了新的提升。各級黨組織和領導干部經(jīng)專項行動成效轉化為推進各項工作的實際行動，轉化為銳意進取、開拓創(chuàng)新的精氣神和埋頭苦干、真抓實干的自覺行動。圍繞工作中心、服務大局，把專項行動與穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結構、惠民生、防風險、保穩(wěn)定各項任務結合起來，統(tǒng)籌兼顧、科學安排，以專項行動推動了中心工作提質(zhì)增效。如，縣檢察院結合全州開展的“生態(tài)環(huán)境保護海南檢察行動”專項活動，深刻汲取木里礦區(qū)破壞性開采問題的教訓，聯(lián)合自然資源局對部分尾礦治理及全縣部分礦區(qū)生態(tài)環(huán)境恢復治理情況進行了現(xiàn)場查驗，發(fā)出檢察建議3份并得到有效采納，效果明顯?？h自然資源局以木里煤礦非法采礦事件為教訓，對全縣礦產(chǎn)資源勘察開發(fā)項目及關停的砂石料場恢復治理工作開展情況進行實地督促檢查，制定了《xxx礦產(chǎn)資源生態(tài)環(huán)境保護整治工作實施方案》，對全縣所有的開發(fā)勘察項目逐一進行排查，對什多龍鉛鋅礦、白尕湖鐵礦兩家金屬礦山企業(yè)下發(fā)了《關于開采活動存在問題整改的通知》?？h公安局結合專項行動，開展了“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓活動，期間整理和規(guī)范了2012年以來的辦理的案件卷宗，進一步規(guī)范了各項工作，提升了干部的擔當意識。
三、
經(jīng)驗啟示。
（一）領導重視是確保作風突出問題集中整治專項行動取得實效的關鍵。在開展專項行動過程中，全縣個及領導干部發(fā)揮了以上率下的作用，尤其是縣委領導親力親為，帶頭學習、帶頭查擺問題、帶頭整改；各級黨組織“一把手”切實履行好主體責任，班子成員發(fā)揮“一崗雙責”的作用，通過集中學習、自查自糾、督促整改，切實解決“推、托、怕、貪”的問題，是專項行動取得成效的關鍵所在。
（二）抓好落實是確保作風突出問題集中整治專項行動取得實效的重點。各級黨組織嚴格按照《方案》的目標要求，做到學習教育不走樣、查擺問題不走空、整改問題不打折，各督查組將“邊查邊改”貫穿專項行動始終，堅持高標準嚴要求，從嚴從實加強督導檢查工作，既在“改”上見實效，明責任、促進度、督落實，又在“督”上顯水平，出點子、想招數(shù)、教方法，確保了專項行動取得實效。
（三）建章立制是確保作風突出問題集中整治專項行動取得實效的要點。在專項行動中各級領導干部加深了對領袖思想的領悟、提高了為民服務的的意識、轉變了工作作風，但也發(fā)現(xiàn)了不少監(jiān)管上的漏洞和制度上的缺失。全縣各級黨組織從規(guī)范行為入手，簡化辦事程序、提高工作質(zhì)效，堅持辦事公開和政務公開，提高透明度，將專項行動成果運用于工作、推動工作、檢驗工作成效。結合自身實際，建立健全各項制度，用成效機制確保專項成果。
四、存在問題。
xxx作風突出問題集中整治專項行動各項成績的取得得益于縣委的堅強領導，得益于省委、州委督查組的正確指導，更加得益于全體黨員的共同努力。成績只是暫時的，在后期，一些可能會影響到專項行動成效的苗頭性問題依然需要一起重視并持續(xù)加以整改。一是抓理論學習不經(jīng)常的問題。通過兩個多月的行動，廣大黨員干部對習近平生態(tài)文明思想的理解和掌握有了明顯提升，貫徹落實的自覺性堅定性得到不斷加強。專項行動結束后，個別黨員干部可能會出現(xiàn)對抓學習教育“思想松懈、精神放松、行動放慢”的惰性思想，影響專項行動整體成效。二是抓整改落實不徹底的問題。目前，全縣各級黨組織和個人檢視查找出的問題已全部整改完成，但仍有一部分問題需要長期堅持。專項行動結束后，可能會出現(xiàn)部分已整改的問題發(fā)生“反彈”、整改不徹底、需要長期堅持整改的問題持續(xù)發(fā)力不夠的現(xiàn)象。三是抓成效鞏固不到位的問題。在專項行動中，各級黨組織結合自身實際，理清思路，改進措施，找差距、補短板，形成了一些好的做法經(jīng)驗和工作機制，為推進工作奠定了良好的基礎。專項行動結束后，可能會出現(xiàn)個別單位抓成效鞏固不連續(xù)、不持續(xù)等問題。
五、下一步思路。
在下一步工作中，我們將繼續(xù)堅持問題導向、目標導向和成果導向相統(tǒng)一，持續(xù)抓好學習教育、調(diào)查研究、檢視問題和整改落實，不斷鞏固提升好象征性的成果，讓廣大群眾親身感受到專項行動帶來的新氣象，形成想干事、肯干事、能干事、會干事、敢干事的良好氛圍，進一步凝聚起推動全縣各項事業(yè)全面改革創(chuàng)新發(fā)展的正能量。因此，將堅持從四個方面入手，全力做到：一是持續(xù)深入學習貫徹習近平生態(tài)文明思想和習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷加強理論武裝。全縣各級黨組織和黨員干部要堅持抓好學習教育不放松，把學習作為終身課題常抓不懈，不斷把學習教育引向深入。在精讀細讀《習近平談治國理政》第3卷及《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》等學習規(guī)定篇目的基礎上，及時跟進學習習近平總書記最新重要講話，全面系統(tǒng)掌握核心要義、精神實質(zhì)、豐富內(nèi)涵和實踐要求。要把個人自學同集中學習結合起來，列出專題學、聯(lián)系實際學、融會貫通學，在多思多想、學深悟透、融會貫通上狠下功夫，不斷加深理解、常學常新、學以致用、知行合一。二是建立健全長效機制，不斷增強制度機制的科學性和時效性。形成有利于常態(tài)化的制度成果，推進全縣轉變作風、真抓實干、擔當作為。要把專項行動的要求融入到黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設和紀律建設的各個方面，建立健全完善經(jīng)常性查找解決各種違背初心使命問題的長效機制，要認真總結好專項行動開展過程中的好經(jīng)驗好做法，著力構建富有針對性、科學性、實效性的學習教育長效機制，不斷拓展取得的成果，建立健全一批簡明易行、管用有效的制度，把專項行動成果固化下來，推進各項工作機制長效化。三是善始善終抓好主題教育“回頭看”，不斷深化鞏固成果。認真開展“回頭看”，把“當下改”和“長久立”結合起來，對專項行動檢視問題、整改落實工作要建立臺賬，細化措施，明確責任和完成時限，達到變“問題清單”為“成效清單”的目標。四是不斷鞏固拓展成果，在推動實際工作上下功夫。要堅持兩手抓、兩不誤、兩促進，圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展、維護和諧穩(wěn)定大局、增強發(fā)展內(nèi)生動力、增進人民福祉等工作，著力補短板、促升級、增后勁、惠民生，既把專項行動搞得扎扎實實，又將全縣改革發(fā)展的各項工作做得有聲有色，為xxx經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展注入強大動力，不斷滿足人民群眾美好生活需要，不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感和安全感。