工廠工人的年終總結(實用22篇)

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    總結可以挖掘出我們在學習和工作生活中的潛在問題和不足。總結應該突出亮點和重點,突出自己的特長和優(yōu)勢,同時也應誠實面對自己的不足。以下是一些來自各個領域的總結案例,希望能夠給大家提供一些有益的思考和借鑒。
    工廠工人的年終總結篇一
    轉眼之間就要回家過年了,回首這一年的工廠生活,讓我體會到了什么是辛苦,果然賺錢不容易啊,尤其是在工廠里面工作,我要是想獲得更多的回報的話,那我就必須要付出更多的體力勞動。這一年下來,我每天都在盡力做好自己的任務,除了保證自己的產出穩(wěn)定高效之外,我還在想辦法進一步提高自己的工作效率。現(xiàn)在農歷的新年就要到來了,大家也都要回去過年了,我身為廠里面的一名工人,自然也得趁著年前趕緊寫一份年終總結才行。
    我是在20xx年年初的時候加入到咱們xx工廠的,那時候剛剛過完年,廠里面還是挺缺工人的,所以我也是順利地進入到了工廠內,咱們工廠主要是負責生產組裝一些電子元件的,我在此前是有過類似的工作經驗的,所以我便被領導們給劃分到了廠里面的組裝車間,在這里我便開始了自己的工廠生活。最初的時候,我對于咱們廠的業(yè)務不是很熟,而且也這些電子產品也不了解,即便廠里面的師傅們已經培訓了我?guī)滋?,可我的效率還是比較慢,我知道效率這回事不是一天兩天就能提高的,這絕對是一個漫長的過程,所以我一邊跟著廠里面的師傅們學習,一邊加大了自己的工作量,勤學勤做才能讓我盡快適應咱們工作的工作節(jié)奏。
    這一年里面,我除了保證自己每天上班都不遲到外,也格外注重自己的身體鍛煉,因為我深知在廠里面工作是一件磨練人心性的事情,要是我不能及時的調整好自己的狀態(tài)的話,那么我的工作效率必然沒法得到有效的提升,甚至還可能產生離職的想法。工作了一年,我也見過不少的人才來廠里工作了幾天或者幾個星期就受不了了而離職,這都是因為他們沒有一顆堅定的心,像我這個年齡段的人,其實也不會過多的注重個人的感受了,畢竟賺錢才是我現(xiàn)在的首要目標,要是在過年之前都沒有攢什么錢,我也沒什么臉面回家了,所以如何多攢點錢才是我的首要目標。
    現(xiàn)在已經是年末了,我覺的自己這一年的工作任務完成的還算不錯,不僅完成了領導們交給我的任務,還額外的完成了更多的產出,希望在20xx年里我還能保持這樣的一種狀態(tài)吧,最后祝大家在新的一年里能過得健康美滿,早日完成自己的目標!
    工廠工人的年終總結篇二
    在自己的崗位上辛勤的工作了一年,我又一次引來了歲末。20xx年,對我而言并沒有太多的意外和麻煩,我算是圓滿的完成了這一年的工作任務,并且沒有出現(xiàn)任何危險情況,這都得感謝廠里面對我們的培訓,讓我們加深了安全生產的意識,畢竟雖然我們都只是一些普普通通的打工人員,但是安全永遠都應該排在第一位,這是咱們工廠對大家的承諾,也是我們對家人的承諾。既然自己的活干的還算順利,那么就讓我來總結一下這一年的工作情況。
    這一年的工作,和往年倒也沒有太多的區(qū)別,廠里面的工作任務和業(yè)務基本上和去年一致,但在整體上還是有了一定程度的發(fā)展的。我來到咱們工廠也有幾年的時間了,所以對于咱們廠的工作算是比較熟悉的了,每天需要干什么活,在干活的時候需要注意哪些方面我基本上都已經摸索透了,所以工作起來到也沒什么意外,我早已適應了這種每天從早做到晚的工作。本年度里,我吸取了往年的教訓,時刻讓自己的思想和體力都保持在一個良好的狀態(tài),爭取讓自己在工作的時候不會掉鏈子,經過我的努力和克制,我在這一年里僅僅只發(fā)生了數(shù)次遲到礦工的情況,而且是因為一些特殊原因才導致的,相比以前容易無故曠工的我,的確是進步了不少。
    除了思想上進步了不少外,我也時刻在追求個人能力的提升,從目前的工作情況來看,我工作的效率在廠里面算是中規(guī)中矩的,不算很快但也不算慢,所以我一直都在想辦法提高自己的產出,通過自己的摸索和向廠里面的前輩們請教,我工作起來是越來越得心應手了。其實我也知道,一直在工廠里當一名普通工人的話沒有太多的前途,所以我利用了空閑時間一直在補足自己的知識,同時還學習了不少和工廠業(yè)務有關系的理論,我漸漸地意識到了如果想要得到更大的突破的話,那么自己就得一直學習下去,每天麻木的工作并不是長遠之計,我得向著廠里面更高的目標進發(fā),例如先當一個班組長,當然了我知道光說說是沒有任何意義的,我得用實際行動和表現(xiàn)來證明自己的能力,這樣才有機會從這么多人里面脫穎而出。
    新的一年,擁有新的氣象,我會讓自己努力地再沖刺一把,爭取在自己的崗位上取得更好的成績,讓領導們對我刮目相看!
    工廠工人的年終總結篇三
    緊張的20____年過去了,過去的一年能夠說是不平凡的一年,作為車間的一名技術人員,我在車間領導和同志們的關心和支持下,經過努力工作,為企業(yè)做出了應有的貢獻。在過去的一年中,我在工作和生活中高標準要求自我,做了很多工作,現(xiàn)將一年來的工作總結如下:
    一、加強政治理論和技術知識學習,全面提高自我的政治文化素質和業(yè)務水平。
    在20____年度工作中,我緊跟時代的步伐,加強理論知識方面的學習,經過閱讀《____》,進一步學習領會“三個代表”重要思想的內涵和精髓,努力做到認識上有新提高、運用上有新收獲,到達指導實踐、促進工作、提高工作水平和服務本事的目的。在工作中不斷的學習新技術新工藝,不斷的充實自我,不斷的提高自我的技術水平,來指導自我的工作。
    二、工作中發(fā)揚團隊合作精神,努務完成車間的生產任務。
    1、在平時的工作中,首先做好日常工作,我與車間其他技術員既有分工又有合作,堅持經常和其他技術員進行工作交流,充分發(fā)揚民主,杜絕獨斷專行,統(tǒng)一思想統(tǒng)一步驟,從而圓滿完成車間的各項生產任務。20____年配合其他技術員根據車間可紡性合理安排小修機臺和換噴頭機臺,累計改紡413臺,十幾個品種。
    2、根據行業(yè)協(xié)會的精神,20____年7月份公司要求五長絲車間北區(qū)停車,我配合其他技術員做好停車期間的工藝處理和平時的串堿工作,并把在工作中遇到的問題及時向車間領導匯報,安排相關人員解決。9月份北區(qū)開車,做好開車前期的準備工作,做好工藝處理,提前將各項工藝參數(shù)調整到位,確保開車成功,保證產品質量。
    3、由于五長絲車間長期紡木槳,導絲輪廢絲多,可紡性差,我經常和原液車間的技術員溝通,反映車間的可紡性情景,并與職能處室的技術員多聯(lián)系溝通,期望能夠改變槳粕的配比來提高可紡性,今年公司采取了使用多種槳粕混用的辦法,大大提高了可紡性。滿筒率由原先的不足80%上升到了現(xiàn)的85%左右。
    4、每月將車間的生產情景進行一次總結,及時將總結上交到技術處;將車間的主材消耗進行總結,及時上交計劃處。做好統(tǒng)計技術分析工作,將車間生產中出現(xiàn)的異常情景,進行分析采取糾正措施,寫出糾正措施報告。
    三、完成第五長絲車間作業(yè)指導書的編寫和印刷工作。
    20__年根據企管處的安排,要求各個車間完成作業(yè)指導書的換版工作,新的作業(yè)要求按照三合一體系的要求編寫,我和其他技術員明確分工,使新的作業(yè)指導書包含環(huán)境和職業(yè)健康方面的資料,更適用于實際操作。3月份將作業(yè)指導書及時發(fā)放到了職工手中,圓滿完成了作業(yè)指導書的換版工作。
    四、認真安排好職工培訓工作提高職工的理論水平和操作水平。
    搞好職工培訓工作是我們車間一項長抓不懈的工作,為此我們車間異常制定了培訓制度,要求每個班組每月至少組織兩次職工培訓,開展形式多樣的職工培訓,對于新工轉崗工要求有師帶徒合同,由技術員鑒定合格后方可獨立上崗。今年5月份組織職工做三合一體系知識答卷,加強了職工對三合一體系知識的了解。又利用業(yè)余時間組織職工進行三合一體系知識的學習,使職工對公司的方針目標有更好理解等,為公司內審和外審打下良好基礎。配合各工段班組搞好青工技術比賽,提高職工實際操作技能。加強新版作業(yè)指導書的學習,今年10月份,組織我車間全體職工全部進行了理論知識考試。提高了職工理論知識。四班職工堅持第二個早班學習,由于四班紡絲工是控制車間產品質量的關鍵崗位。平時很注重紡絲工工藝知識的學習,對影響產品質量的主要工藝要讓職工明白,反復的給職工講,尤其是六月份總經理走訪客戶后,帶回來的脆斷絲筒子,讓職工親自感受脆斷絲給用戶帶來損失,讓職工在工作中如何避免脆斷絲的產生,始終給職工敲響警鐘,增強職工在工作中的職責感。
    工廠工人的年終總結篇四
    20____年即將過去,在這一年里,在公司領導和班組長的領導下,在電石各位同事的支持下,順利的完成了各項工作。為了明年能更好的工作,現(xiàn)將一年的工作總結如下:
    作為電爐工序的一員,我從思想到行動,從理論到實踐的一些方面,努力做到了與實踐緊密結合,較好地完成了自我的任務,不斷提高了自我諸多方面的素質。就這樣我本著把工作做的更好這樣一個目標,進取圓滿的完成了以下本職工作:
    一、在政治思想方面。
    一年來,我處處不忘加強思想政治學習,思想上不斷完善,使自身綜合素質不斷提高,更好地適應了時代的發(fā)展,工作的需要。始終堅持旺盛的工作熱情,珍惜工作崗位,熱愛本職工作,遵守職業(yè)道德和社會公德。
    二、在工作態(tài)度和工作本事方面。
    1、虛心學習,勤于實際操作,理論結合實踐,能熟練操作本崗所有設備。
    2、熱愛自我的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作的時候,能夠按時加班加點,保證工作效率。在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的、先后及時的完成各項工作,到達預期的效果,保質保量的完成工作。同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自我,經過不懈的努力,使工作水平有了提高,開創(chuàng)了工作的新局面。
    三、在勞動紀律方面。
    認真遵守勞動紀律,從不因故請假、遲到、曠工,保證按時出勤。不怕苦、不怕累,總是以百倍的熱情投入到工作中。
    四、在工作作風和生活方面。
    1、在作風上,能遵章守紀,團結同事、務真求實、樂觀上進,勤勤懇懇、任勞任怨。
    2、在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)、始終做到老老實實做人、勤勤懇懇做事、勤勞儉樸的生活。
    五、不足之處。
    經過了這一年的工作,盡管有了必須的提高和成績,但在一些方面還存在著不足。比如,有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,有的實驗只是停留在簡單的操作,而忽視了工作原理,個別的工作做的還不完善,有待于在今后的工作中加以改善。
    六、提議。
    目前在工作量與日俱增的前提下,要想不被壓垮,的解決辦法僅有兩個,一是加強崗位練兵,增加自我對化驗各個環(huán)節(jié)的熟練度,從而提高工作效率;二是加強內部各人員間的團結合作,互相緊密的配合,充分挖掘團體的潛力。
    總結下來:在這一年的工作中,我接觸到了許多新事物,產生了許多新問題,也學到了許多新知識、新經驗,使自我在思想認識和工作本事上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自我從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高。在明年的工作中,我會繼續(xù)努力,多向領導匯報自我在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,為中心的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
    工廠工人的年終總結篇五
    在繁忙的工作中轉眼之間20xx年度已經接近尾聲,又迎來了一年一度的年度總結,在過去的一年中,在車間領導和同事的悉心關懷和支持下,通過自身的努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足,回顧過去的一年,我本著“責任比能力更重要”這樣一個目標,來積極圓滿的完成好車間領導和班組安排的各項工作任務,現(xiàn)總結如下:
    3、做好輔助工作的開展和落實,在三季度中由于生產的需要,要將7#門的維修場地整體搬遷至5#電氣室后的備樣間,并且在原來場地的基礎上還需鋪設耐火磚以及為鋼管廠增設余材切割場地,面對工作量較大,人員少任務多的情況下合理安排人員進行一些加班加點,在規(guī)定的時間內提前圓滿完了車間布置的任務。在工作開展的同時,傳達好總廠下發(fā)的關于自由課題攻關的相關規(guī)定,并且在9月份和10月份的自由課題攻關項目中認真組織相關人員進行課題的申報工作,并且也參與了相關課題的一些攻關工作。
    5.對年度大修工作的進一步細化,以及抓緊采購件的催購,為大修工作做好充分的準備;。
    6.新的一年意味著新的起點、新的機遇以及新的挑戰(zhàn),在接下來的工作中我將再接再勵,努力學習,不斷提高自己的工作水平,力爭高效完成各項工作任務,使自己的思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,打開一個新局面,為班組為車間作出自己更大的貢獻。
    工廠工人的年終總結篇六
    時光匆匆,轉眼間到了20xx年,20xx年對我來說具有不平凡的意義,我開始了自己的職業(yè)生涯。成為了一名煤礦工人,為煤礦事業(yè)奉獻自己的青春。2020年我經歷了從一名學生到礦工的巨大轉變,回顧這一年來,感觸很深,收獲頗多。
    在這一年里,我在礦領導、部門領導以及同事們的關心和幫助下迅速的融入到了工作當中,并順利的完成了各項工作。通過不斷的學習和努力,讓我在工作認知和思想覺悟方面有了很大的提高。
    做為一名合格的煤礦工人,首先要有良好地思想品質和職業(yè)道德修養(yǎng)。積極的思想態(tài)度決定了工作的積極性;良好的職業(yè)道德讓一個人認真負責,一絲不茍。在這方面,通過一年的磨練,我已經具備了成為一名合格煤礦工人的先決條件。
    其次,一名合格的煤礦工人還要具備一定的專業(yè)知識和良好地工作能力。我的工種是井下電鉗工,我不怕苦,不怕累,虛心向老師傅們求教、自己在工作閑余,在網上查找一些與機電相關的書籍、文章進行學習,為自己充電。,在很短的時間內就熟悉并掌握了井下各種機電設備的操作以及基本的維修與維護。
    除了這些,最重要的就是工作態(tài)度了。人常說:“三百六十行,行行出狀元。”身為一名煤礦工人,我熱愛自己的工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成的工作,按時加班加點,保證工作按時完成。
    工廠工人的年終總結篇七
    在將來迎來的一年中,我會繼續(xù)努力,將我的工作能力提高到一個新的檔次,不辜負大家對我的期望,我會盡我所能的工作,幫助公司實現(xiàn)發(fā)展,相信公司的明天會更好!親愛的讀者,豆花問答網小編為您準備了一些工廠工人年終總結,請笑納!
    進入工廠工作,我成為了一名一線員工,從進入到陌生的城市開始,已經有了很大的改變,也有了全新的開始,對我來說唯一讓我有歸屬感的之后我們工廠,經過了一年的工作已經成為了廠里的一員也愿意與我們廠共榮辱。
    對于工作,我都堅守崗位,很少請教,就算有急事也都會盡量避免在上班的時候請假,全身心的投入到工作中去完成工作任務,做好工作,每天早早來到工廠做好準備,任何時候都牢記自己的責任,因為我們是一線人員就要做好一線的工作,隨著科技的進展我們現(xiàn)在的工作也比較輕松,結合機器化生產,機器輔助生產,也加快了工作進度,讓我們生產速度得到了提升,當然同樣我在工作也沒有絲毫的耽擱,一直都在全力的工作,因為清楚,工作需要做好就不必須要,認真,在流水線上,雖然速度快了,但同樣也容易出問題,一旦出問題也非常麻煩,給工廠帶來極大的損失,所以在工作的時候我們都非常仔細。
    因為我們工廠生意不錯,所以需要加班加點生產,為了配合公司的生產我們也都這樣一直同從安排服從指導,努力做好工作,對于工廠領導的安排都是發(fā)自內心的尊重,因為清楚為了我們工廠發(fā)展這是必要的付出,并且廠里面所有的人都在努力作為廠里的一員同樣愿意與大家一起努力,我們是依賴工廠生存,工廠需要我們的工作,為了互利互惠,也為了共同的發(fā)展,我都是全部精神投入到工作中,沒有怠慢,沒有放棄,總是在工作中努力做到達標。
    為了防患未然這一年我們工廠也舉行過幾次安全生產指導,可以看出公司對我們員工的安全還是挺重視的,所以作為公司的成員我也都非常愿意一直為公司的成長發(fā)展努力愿意一直這樣做下去,每天我都會把時間利用好,按照公司的安排生產,按照規(guī)范來生產,不能給我們的工廠添麻煩,作為基層員工就必須要做好服從名利,聽領導的安排,不會擅自決定。
    經過了一年的工作我也找到了自己的一些不足之處,在工作中我的工作速度效率不高,我需要提升的也是這方面,與同事和領導的溝通不夠,還需要我繼續(xù)堅持努力,在明年工作中我會改變自己的這些問題,在工作遇到阻礙,就會及時做好與同事溝通,不會在沉默,同事也會在保證工作的質量上做好提升效率,不忘記每天的工作。
    收獲了一年的工作經驗,也為我下一年的開始工作有了新方向新準備,對我來說這是最好的,明年繼續(xù)努力。
    不知不覺間,一年竟然又結束了。在過去一年里的工廠工作,讓我有了很大的轉變,雖然只是一個小小的員工,可是這一年對我來說,還是有很大收獲的,我努力的工作,不僅讓自己工作經驗有了積累,還讓自己的能力有提高。以下是我一年工作的簡單總結:
    一、努力學習,認真工作。
    從我第一天進廠的那天起,我就特別的努力在學習,學習熟悉自己的工作流程,學習做自己的工作,在工作時,若是遇到問題,我都特別的積極去請教同事,從同事那得到指導,讓工作做的更好。我進去也是做的流水線工作,雖然看上去很簡單,好像不需要什么技巧,但是要真正的做好,也是有很多要學的。我知道要真正的把工作給做好,就必須要去認真,所以在工作時間,我基本上是不做其他的事情,一心一意工作,把心思都是放在工作上的。
    二、規(guī)范行為,注意形象。
    在這一年,我在熟悉了工廠的制度后,就一直在規(guī)范自己的行為,只要上班,我就一定恪守職責,認真在自己的崗位上工作,不做其他跟自己的工作無關的事情,專心工作。按照制度規(guī)范個人行為,不斷的監(jiān)控自己,讓自己保持一個員工的修養(yǎng)。自己所負責的那一條流水線,我就會負責到底,并保持員工的形象,在操作的時候帶好手套,穿好廠服,在完工后,還會根據指示把機器進行清潔,讓機器得到好的休息和保養(yǎng)。
    三、
    自身不足。
    本年度,我的不足是上進心不夠,在做好工作后,沒有再去學習新東西,就一直在這崗位上,要想更大的進步,就必須要保持好的上進心,不斷的去提高自我,在工廠才會有好的發(fā)展。再有就是工作雖然認真,但是有些時候還是會有粗心的時候,這樣就導致我下面的人的工作難度加大,造成一些小問題出來。獨立解決問題的能力太差了,一遇到點小問題,不是自己先解決,而是先找人,其實這樣是不利于自己的解決的能力的提高的。
    馬上就要面臨新的一年,我知道在工廠還會有更多工作等著我,因而新一年,我要做的就是改正自己的缺點,不管是自身的,還是工作上的。新一年,我對自己充滿希望,我自信自己可以把工作在做好一些,我不會讓廠領導失望,會獲得大家更多的認可。
    回顧已經過去的20_的一年里,車間在公司領導班子的正確領導下,緊緊圍繞生產為中心,克服諸多困難因素,不斷強化車間基礎管理工作,狠抓落實,經過全體車間員工的共同努力,車間的綜合管理工作一向處于正軌。車間在公司和制造部的正確領導下,在車間員工和班組長的共同努力下我們圓滿完成下達的生產任務,并且在這生產過程中我們取得了較好的業(yè)績,但是也存在一些需要我們在以后工作中注意的問題。在新的一年里,我們務必持續(xù)在20_年已經取得的業(yè)績,使各方面工作能得到進一步完善,在執(zhí)行20_年生產任務過程中,很多方面反映出車間管理需要進一步加強?,F(xiàn)將一年來的工作總結如下:
    一、人員管理,生產安排,成本控制。
    1、人員管理:車間制定了車間的各項管理制度,依照廠級文件的規(guī)定和要求,對車間制定的管理制度進行了認真梳理和進一步完善,制定了個車間管理制度和員工考核制度。并在此基礎上協(xié)助人事部門完成了車間的定員工作,明確了各崗位的要求、職責,健全了各級管理組織體系以及各項工作的管理規(guī)章制度。透過健全科學全面規(guī)范的管理制度,使車間的各項工作更加完善,車間的綜合生產水平有了顯著的提高。
    2、生產安排:每月能夠按時按量的完成公司所下達的各項工作任務,及全年下料車間下料總產出約噸。
    3、在成本控制方面突出以下幾點:
    (1)利用材的重復篩選與利用,車間安排了將每一天產生的利用材當天進行了分類和清理,結合投單計劃的需求進行每一天及時消耗,真正做到了有小絕不用大的原則,使產生的利用才得了70%以上的再次利用,經統(tǒng)計每年利用材中割出的產品每年約__噸。
    (2)電極噴咀易損件的消耗,車間經過幾個月的統(tǒng)計和分析總結出了按板厚切割米數(shù)和穿孔數(shù)量,評定出了一套電極噴咀正常的平均使用壽命。并實現(xiàn)了操作工工資和工作效率以及成本控制的捆綁。使得易損件電極噴咀從原先的提升到了為公司節(jié)約了成本每年約。
    二、加強教育培訓,提高職工綜合素質。
    車間在組織架構下開展工作,對車間的安全教育、操作技能提出了更高要求。車間按照要求,車間組織培訓,涵蓋了車間質量管理、安全生產、消防知識、等方方面面的資料。并結合車間實際,按照車間計劃,有組織、有步驟地開展了車間培訓工作。
    1、消防知識、安全生產培訓。
    7月份,車間組織職工在影視和課堂講解等方面的安全知識培訓,整個培訓過程簡單有序,培訓資料通俗易懂。透過此次培訓活動的開展,進一步增強了員工的安全生產意識和安全消防知識。讓很多對安全意識淡薄的員工意識到了“安全第一”的重要性,為車間的安全管理工作起到了相當大的促進作用。
    2、加強了對員工的技能培訓。
    隨著今年市場需求的影響新產品的種類迅速增加,生產的難度也隨之而來,為確保生產形勢的需要,車間高度重視采取了由車間主任牽頭,各環(huán)節(jié)具體分工負責的方式,對容易出問題的產品、工作技能、安全生產知識等進行了崗位操作培訓和現(xiàn)場跟蹤指導。使得操作工自身技能和知識有了大幅度的提高,同時也使新產品的制作提高了生產效率、降低了生產成本。
    3、質量知識培訓。
    質量是企業(yè)的生命,下料車間自成立之日起便將產品質量作為車間最為重要的管理工作來抓。為了使廣大員工的質量意識得到進一步提高,有效保證車間產品質量,車間要求全體員工,個性是班組長要嚴格按照車間制定的質量方面的文件要求和質控方法對產品質量進行嚴格控制,經過大家的共同努力在中挖下料方面取得了巨大的成績,使車間的質量管理水平再上一個臺階。
    三、加強車間產品質量管理工作,確保品牌生產質量。
    為確保車間正常運行,確保保質保量地完成生產計劃,車間確定了一切工作圍繞“提質、降耗、增效”的工作方針,質量管理工作主要做了:
    1、車間制定了質量管理和質控方法方面的規(guī)定和制度,并對品牌質量標準做了宣貫。
    2、產品質量只有依靠全員質量管理才能得到有效保證,車間透過強制管理制度和組織學習加強全員在線產品質量控制,促進“人人都是質檢員”得以逐步落實,所以出現(xiàn)質量問題的處理與落實到個人到達了99%以上。
    3、實行質量缺陷分析整改制度和即刻整改制度,透過對質量缺陷的分析不斷查找生產過程中質量控制存在的不足,提出整改措施,有效促進了全員質量管理。(1.注重表此刻中挖下料中,如所有左右件配對排版改善,完全解決了左右尺寸不配對的問題。2.實施了定機定程序下料方法,解決了一程序多機用,所導致的尺寸偏差問題等。)。
    4、車間開展“質量月評比”等活動,促進質量管理工作穩(wěn)定提高。
    透過以上方面的工作,車間順利完成了生產任務,質量指標到達考核要求。
    四、加強車間安全管理工作,強化職工安全意識。
    根據“安全第一、預防為主”的安全方針,車間在搞好職工安全培訓的基礎上,組織修訂完善了各項安全規(guī)章管理制度。
    一年來,車間始終把安全生產工作作為重點工作。車間確定了安全小組人員對車間的安全工作進行管理,并完成了車間環(huán)境因素、危險源的識別工作;組織人員定期對車間安全消防設施進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。同時,車間不斷加強對設備安全操作的監(jiān)督檢查工作。透過以上工作的開展,職工的安全意識、操作技能、自我防護意識和潛力普遍提高和增強,20__年實現(xiàn)了工傷費用最低的一年,則無重大安全生產職責事故,無重大設備事故。
    五、加強車間現(xiàn)場管理工作,使職工有一個身心愉悅的工作環(huán)境。
    現(xiàn)場作業(yè)作為車間生產的后勤保障部門,班組人員本著一切服務于生產的宗旨,認真地做好每項工作。一是車間結合現(xiàn)場人員的文化程度、工作潛力等作出相應的分工。并結合實際工作,充分調動每個人的主觀能動性,激發(fā)每個人的工作用心性,以利于在人手不夠等狀況下也能很好地展開工作。二是現(xiàn)場組人員按照工作標準要求認真開展工作:隨時巡查車間地面,清潔打掃機臺周邊環(huán)境,不漏過死角,確保地面干凈整潔;每一天定時擦拭車間現(xiàn)場窗玻璃及檢查保養(yǎng)車間消防器材;及時清潔衛(wèi)生,保證了機臺現(xiàn)場環(huán)境井然有序。經過現(xiàn)場組人員的共同努力,車間現(xiàn)場整潔干凈,窗明幾凈,為車間創(chuàng)造出良好的工作環(huán)境。
    六、加強車間基礎管理工作,用心完成上級布置的各項工作任務。
    1、加強班組團結,不斷增強廣大員工凝聚力,車間班子成員之間能夠做到心往一處想,勁往一處使,真正做到思想上統(tǒng)一,步調上一致,工作中互相配合,互相補臺而不是拆臺,拾遺補缺,真正發(fā)揮了班子的領頭帶動作用,職工的凝聚力空前增強,為圓滿完成各項工作任務打下了堅實基礎。
    2、加強班組管理。在日常的工作中,車間領導定期組織管理人員召開工作例會,及時掌握班組中存在的實際困難和問題,對一些班組中存在的好做法向其他班組中進行推廣,從而提高班組的整體水平。
    七、工作中的不足與工作計劃。
    (1)工作中的不足:
    1.現(xiàn)場與精細化管理還需要進一步嚴抓。
    2.就應繼續(xù)提高自己的理論素養(yǎng),企業(yè)管理潛力,以便于能更好的開展工作。
    3.成本節(jié)約方面還需進一步的發(fā)掘與控制。
    (2)工作計劃。
    1.繼續(xù)深入學習貫徹公司的各項方針政策和工作要求,努力完成好公司領導交給的各項工作任務,加強自身思想建設,用心為員工起模范帶頭作用。
    2.根據生產任務量盡快將人員調配到位。
    3.進一步加大成本節(jié)約與控制的力度。
    4.加大下料質量的進一步改善力度。
    5.認真做好2021的安全生產的部署工作。
    6.抓好節(jié)能降耗,成本核算和設備檢查保養(yǎng)工作。
    7.加強班組管理,不斷提高班組管理水平。
    以上就是車間20_年的工作總結,車間的各項管理工作取得成績的同時也存在必須的不足,車間將在以后的工作中,逐步改善,帶領職工共同把車間的各項工作做好,為公司的又好又快發(fā)展奠定堅實的基礎。
    用詞簡而意蘊豐。
    工廠工人的年終總結篇八
    光陰如梭,一年的工作轉瞬又將成為歷史,20xx年即將過去,20xx年即將來臨。新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)、“決心再接再厲,更上一層樓”,一定努力打開一個工作新局面。在20xx年,更好地完成工作,揚長避短,現(xiàn)作工作總結如下:
    1、學習。
    這一年來,我認真完成工作,努力學習,積極思考,個人能力逐步提高。把自己的所有精力都投入到了質檢工作的學習當中?;竟?,苦練,基本知識,惡補。所以,我在實際工作中,時時嚴格要求自己,做到謹小慎微,有疑則問。
    此外,火車跑的快還靠車頭帶,由于剛參加工作不久,無論從業(yè)務能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了部門領導和當班班長的正確引導。
    2、工作。
    今年我先后在油田公司、分公司的安全文化推進會、安全交流會上擔任解說工作;參加了部門的安全定級工作;為部門的目視化工作獻計獻策,積累了很多寶貴的經驗。
    作為質檢部的一名新員工,可以擔任部門解說這一重要的工作,無疑是對我能力的一種肯定和提高。在這次工作當中,我不光是收獲了一份參與感和自我實現(xiàn)感,更重要的是在過程中學習到了所有書本上沒有的知識。提高了與人交往的能力,強化了我在工作當中的安全意識。
    安全定級工作,從籌備到迎審,我都參與其中。準備期間需要記憶的知識無形當中又成了一次充電的好機會,我就想吸水的海綿一樣,吸收著知識的養(yǎng)分。
    工廠工人的年終總結篇九
    在廠里工作這段時間,收獲很多,吸取了很多工作經驗,工廠是一個非常磨礪人的地方,其實過去很長一段時間就是這么過來的,我很珍惜機會,我會把一些簡單事情做好,然后嘗試更加難的事情,在xx工廠這段時間讓我感受到了堅持的意義,讓我懂得了做什么事情都應該鼓勵自己,加緊學習這個道理,雖然每天工作確實都是很無聊的,但是做一件事情需要有非常堅定的態(tài)度,這段時間對我影響很大,我感覺自己還是需要時間去積累,很多東西不僅僅是一句話而已,更多的還是要相信自己,無論是身處何地,做什么事情,這些都是有講究的,就這段時間在xx工廠的工作我也總結一番。
    看上去在工廠這里工作,很多時候很簡單,但是很多東西都是需要時間積累,知道做跟做好完全是兩碼事,現(xiàn)在我也在不不斷的積累經驗,我想讓自己在這里實現(xiàn)自己的價值,我對于今后的工作其實都是有一個大致的規(guī)劃的,態(tài)度是我一定要堅定,我想了想剛剛來這里的時候,我還是不夠堅定,其實這時會出問題的,在今后的工作當中一定要認真負責的對待,當然很多時候這些都是一個過程,不能缺少,工作的時候我認真努力,每天反復的在做一件事情,確實非??菰铮S其實就是這樣做好足夠的心理準備,積累足夠的工作經驗,那么枯燥將會帶來很多收獲。
    在工廠工作一定要有效率,同時也也要保證質量,這一點對我影響深刻,這段時間來我也是在不斷的請教別人,我希望能夠早就更好的自己,工作當中還是需要端正好態(tài)度的,保證工作一個效率,在工廠產量是非常重要的`,這段時間以來我非常重視產量這一塊,我會花足夠的時間去創(chuàng)造更多的價值,我希望能夠在未來短時間內做好自己,成長自己,學習就是一個最直接的途徑,學習工作技巧,加強這方面的工作意識,當然很多事情都是在這么一個狀態(tài)下面慢慢積累過來的、能力是一方面,學習也是一方面這相互之間一點都不矛盾。
    我感覺自己有的時候還是效率不夠高,當然這跟我接受能力還是有關系的,在接下來的工作當中我會繼續(xù)加強這些,實踐是非常關鍵的,當然我也會提高能力,糾正不足的地方,不辜負了這段時間自己的付出。
    工廠工人的年終總結篇十
    安全生產是一項實打實、硬碰硬的'工作,來不得半點虛假,必須是腳踏實地突出一個“實”字。xxxx廠自建廠以來就堅持在環(huán)境文化、管理文化、人文文化方面下功夫,積極踐行“以人為本,安全為天”和“安全高于一切,安全重于一切,安全先于一切”的安全文化理念,以“制度管企、文化管人”為統(tǒng)領,以“人員無失誤、系統(tǒng)無缺陷、設備無故障、管理無漏洞”為目標,以強化現(xiàn)場管理和深入推進事故超前預控為抓手,狠抓各項制度和措施落實,安全管理無縫銜接、閉環(huán)相扣,構筑起了以“人本管理”為主要特征的安全管理長效機制,全面推進xxxx廠本安體系建設。
    走進xxxx廠廠房,規(guī)范統(tǒng)一的護欄、醒目的管道識別色,整齊擺放的工具,甚至連滅火器擺放和水管盤放等均以定制化管理,處處給人以整潔、規(guī)范、有序的感覺。另外xxxx廠還全面推行標準化管理,組織管理人員赴行業(yè)內先進單位學習標準、借鑒經驗,逐步統(tǒng)一現(xiàn)場視覺化、透明化和界限化管理,讓職工逐步規(guī)范日常行為,樹立以“讓標準成為習慣”的理念鑄魂,以“使習慣符合標準”的行為育人,以“結果達到標準”的習慣塑形的觀念,自覺養(yǎng)成良好的安全行為習慣,提升安全防范能力。
    抓環(huán)境熏陶,促習慣養(yǎng)成。為了將安全文化理念“內化于心、強化于行、固化于制”,xxxx廠在廠區(qū)醒目位置安裝led顯示屏對“安全文化理念”進行滾動播放,辦公樓墻壁懸掛有安全文化標語牌,廁所文化袋內放有安全文化理念,在生產場所的醒目位置張貼安全警示標語,在廠區(qū)草坪將安全理念與愛護花草相糅合制成提醒標識牌,通過多種形式的安全理念宣傳,使職工們在工作和生活中時刻感受到安全文化的氣息,促使安全理念入腦入心。
    20xx年上半年,xxxx廠遵從年初確立的“依法、從嚴、精細”和對“三違”的零容忍的管理要求,繼續(xù)堅持“安全第一、安全為天”和“寧聽罵聲、不聽哭聲”的理念,以“抓安全采取任何手段都不過分”為宗旨,眾志成城抓安全,齊心協(xié)力保安全,將“規(guī)范操作、嚴格考核”和“抓三違、查隱患”作為抓安全促生產的主線,以強化現(xiàn)場管理為著力點對標檢查,以“規(guī)范操作月”和“安全生產月”為契機,從標準化管理和規(guī)范化操作兩方面著手,全力保證管理工作的科學化和常態(tài)化。同時堅持“安全管理上寸土必爭、寸步不讓”、“獎罰并舉、重獎重罰”和抓安全“鐵面無私、不折不扣、小題大做、上綱上線”的原則,進一步提高了作業(yè)人員的安全意識和安全技能,提升了“上標準崗、干標準活、做本質安全人”的整體水平,實現(xiàn)了關口前移抓安全。
    同時xxxx廠在本質安全管理體系執(zhí)行過程中,通過四面鏡子(排查隱患用顯微鏡、制定規(guī)程用望遠鏡。分析問題用放大鏡、吸取教訓用反光鏡)對三違和隱患進行放大,堅持邊推進邊整改的工作思路,不斷完善本質安全管理體系內容。20xx年上半年,為強化安全隱患排查整治,按照隱患分級、制度閉環(huán)整改,共查出安全隱患xxxx條,已整改落實xxxx條。另外為了使管理與現(xiàn)場相糅合,重新修訂了《xxxx廠管理制度》中有關安全方面的制度,使本安管理工作得到進一步的提升。
    培訓是員工最大的福祉,也是增強企業(yè)競爭力的重要手段,為加強xxxx廠安全培訓管理,規(guī)范安全培訓秩序,保證安全培訓質量,切實提高員工的安全意識、安全知識和安全技能,xxxx廠遵從“安全發(fā)展,培訓先行”的理念和“用什么、學什么,學什么、考什么”的原則,對員工從管理制度、操作規(guī)程、設備危害因素辨識、安全教育培訓實施細則等多方面進行培訓,從根本上扭轉了職工聽慣了、看慣了、習慣了、干慣了的“四慣”行為和“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”的錯誤思想,讓各項作業(yè)標準不斷深入人心,成為習慣和崗標,進而提高員工作業(yè)安全系數(shù),為xxxx廠現(xiàn)場安全管控筑牢了一道安全防線。在此基礎上通過觀看安全警示教育片,進行視覺沖擊為職工儲備“正能量”,樹立“一切為安全工作讓路,一切為安全工作服務”的觀念,引起職工心靈的共鳴,深刻領會個人的安全與家庭的幸福、生活的甜美息息相關,使職工發(fā)自內心地重視安全,在工作中實現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”、“我會安全”、“我為安全”的轉變。進而促進職工崗位操作水平的大幅度提高。
    為了及時準確掌握現(xiàn)場安全狀況和職工思想動態(tài),感知職工的需求,促進xxxx廠各項工作的執(zhí)行落實,更好地發(fā)現(xiàn)一線員工在工作中存在的問題與好經驗好做法,并有效制定針對性措施與合理化建議,xxxx廠開展廠領導與業(yè)務科室跟班(崗位)工作,并通過堅持“五不走”、“六勤”嚴格落實到位,收效顯著。
    為了提高執(zhí)行力,xxxx廠嚴格執(zhí)行“三嚴”管理。
    一是嚴標準。對達不到安全生產標準要求的堅決推倒重來,對危及職工生命安全的決不心慈手軟,將就湊合。
    二是嚴要求。尤其在三違問題上嚴格執(zhí)行“寧聽罵聲、不聽哭聲”的原則,因為“違章作業(yè)是自殺,違章指揮就是殺人,發(fā)現(xiàn)‘三違’不管就是見死不救”。
    三是嚴制度。制度是紅線,嚴格用制度管人管事,靠嚴格的制度來確保安全生產),使安全生產進入有序可控狀態(tài)。20xx年全年入洗原煤計劃xxxx萬噸,上半年xxxx廠已入洗原煤xxxx萬噸,完成公司計劃指標xxxxxx%,實現(xiàn)了單日入洗原煤xxxx萬噸、月入洗量xxxx萬噸的歷史新高,這些成績的取得都得益于安全管理的卓著。
    提煉理念、培育理念、讓安全理念深入人心已成為xxxx廠員工的自覺行動和日?;顒?。每當從新聞媒體上看到安全事故的報道,xxxx廠總要進行及時傳達,提高員工警示教育,舉一反三,融會貫通。
    同時,xxxx廠在日常工作中組織開展安全文化活動、預案演習、安全征文、安全警示教育片等豐富多彩的活動,使職工在寓教于樂中認同企業(yè)安全文化理念。
    以"情"聚人,筑牢安全"第二道防線"。安全管理需要“嚴”,更需要“情”。xxxx廠在長期的發(fā)展過程中充分發(fā)揮“親情”在安全教育中的特殊優(yōu)勢,通過著力實施親情化管理,以“親情強調安全責任、真情呼喚安全意識”的方式創(chuàng)新載體,將車間職工的全家人相片制作成“親情”牌板,懸掛于車間會議室,進一步引導和激勵廣大職工牢固樹立安全意識,自覺規(guī)范安全行為,煥發(fā)職工安全生產的精神動力,使硬性的安全生產管理轉化成柔性的情感管理,從而形成員工、家屬、企業(yè)共保安全的良好局面,為安全生產筑起了一道堅實的屏障。
    xxxx廠經過不斷的探索、實踐,才有了今天的碩果累累。如今,廠區(qū)綠樹成蔭,文化理念隨處可見,安全文化滲透到每一個崗位,每一位職工的心中,職工隊伍的素質不斷提升,安全生產實現(xiàn)了有序可控,xxxx年授予“全省安全文化建設示范單位”,它的取得為xxxx廠的安全發(fā)展注入了新的活力,成為xxxx廠發(fā)展的不竭動力。
    工廠工人的年終總結篇十一
    一年過的真快,在xx工廠這里不知不覺就做了這么多的工作了,這一年來我遵守工廠規(guī)定,踏實做好自己,無論是做什么事情都有一個好的態(tài)度,現(xiàn)在我也在不斷的給自己加油打氣,雖然一年的工作很多,但是這也是一種充實吧,我不把這看做什么難題,有很多事情都需要一個專注的態(tài)度,這些也都是一些細節(jié)上面的東西,當然我也希望自己能夠做好這些,作為一名工人我堅守自己的崗位,能夠吃苦,我會把這些好的事情繼續(xù)努力發(fā)揮,現(xiàn)在在工作當中我也有了非常多的問題,我能夠端正好自己態(tài)度去面對這些,我認為自己也是足夠的努力了,工廠的工作雖然緊張,雖然事情很多,可這就是一種磨礪,對于我來講也有很大的幫助,現(xiàn)在我能夠正確的去看待問題,這是對我的一種肯定,雖然在這個過程當然會有很多事情,發(fā)生但是我也在不斷的加強自己信心,這一年的工作我也應該總結一番。
    在xx工廠這里我一直都是本著一個友好的態(tài)度,我認為很多時候這些都是需要認真的去對待的,當然在這個過程當中也會有一些難題,可是這些都不是問題,這些對于我來講十分關鍵,我也希望能夠在未來的工作當中不斷的積累,不斷的收獲這些,工作是自己的事情,不會有什么僥幸,在這個過程當中我也一定會用心的去做好這些細節(jié)性的東西,我一直在努力,我也想讓自己把這些事情嗎,慢慢的完善好在過去的一年當中,我遵守車間規(guī)定,不驕傲自滿,做好自己的本職工作,我一定會繼續(xù)努力的,我現(xiàn)在也想把這些簡單的東西繼續(xù)做好,我認為這沒有什么大的問題,在接下來的工作當中還是會繼續(xù)保持這份專注。
    作為一名工廠員工,我時刻都在為這些努力,工作當中一定要有足夠的素養(yǎng),這些都是最基本的,我能夠做到這些,也是覺得在這個過程當中能夠讓自己更加成熟,當然也有很多事情是在這種工作環(huán)境下面才能夠鍛煉出來的,我一直都認為這是有很大區(qū)別的,一年來我努力的提升自己,工作素養(yǎng),還有工作能力,二者不可或缺,我也意識到了這一點,在這個過程當中會發(fā)生很多事情,我也希望自己能夠把這些簡單的東西完善好,我也一定會在今后的工作當中努力做好這些細節(jié)的東西的。
    工廠工人的年終總結篇十二
    我站xx年的養(yǎng)護工作基本實現(xiàn)了穩(wěn)步發(fā)展的趨勢,達到了年初的即定目標,但也存在一些不足之處,主要體現(xiàn)在:
    1、人員素質還有待繼續(xù)提高;
    2、個別職工工作態(tài)度不夠端正;
    3、科學養(yǎng)護水平還需進一步提高。在下一步工作中,我站將有針對性的開展工作,細化工作指標,納入明年的工作計劃之中。
    明年著重要加強以下幾方面的工作:
    1、堅持學習,擴展學習內容,要以提高養(yǎng)護人員的綜合素質為目標;
    2、系統(tǒng)性加強養(yǎng)路工的科學養(yǎng)護知識培訓,提高養(yǎng)路工的專業(yè)養(yǎng)護知識水平和技能水平;
    3、加強管理,加大考核力度,從管理要效益;
    4、在摸索中發(fā)展,在發(fā)展中突破,務實創(chuàng)新,開創(chuàng)新的發(fā)展途徑,加速養(yǎng)護工作的前進腳步,樹立品牌意識,打造品牌形象,盡最大努力推進交通事業(yè)的快發(fā)展,實現(xiàn)林口站的跨越式發(fā)展。
    工廠工人的年終總結篇十三
    辦公室的工作千頭萬緒有文書處理、報表核算、文件申報、會議安排、文體活動組織、培訓計劃制定和車輛管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,注重加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜處理各項事務,力求周全、準確,避免疏漏和差錯。
    (一)認真做好各種文書工作。
    1、編寫xx年、20xx年度工作總結,年初做好xx年度各級評先工作。對我廠上半年經營目標情況進行分析,為各項目標達標出謀劃策,確保了我廠各項工作的順利完成。
    2、征求、收集、編寫、上報“勞保用品發(fā)放標準”、《集體合同》、《工資集體協(xié)議書》、《xx水務管理制度》、《績效管理制度》等反饋意見。
    3、每月上報全廠工作小結、內部用水情況、車輛行駛情況,以及下月資金計劃、工作安排等。內部用水全年共1399桶(截止11月)。
    4、全年會同辦公室其他同事編寫各類請示、報告67份。由本人主抓的新聞報道工作今年也呈現(xiàn)良好態(tài)勢,截至十一月份全廠有16名員工在《xx水務》上發(fā)表反映廠里生產動態(tài)、好人好事的文章33篇,圖片12幅;本人也發(fā)表各類文章10篇,圖片7幅。
    5、從今年五月開始,參與對部門績效和員工績效考核,制定績效考核二級表單,編寫綜合績效季度工作報告。
    6、編寫《新鄉(xiāng)市城市供水三年發(fā)展規(guī)劃及20xx年遠景目標》、20xx年資金計劃等。
    (二)做好日常行政事務管理工作
    1、全年接待各級領導視察、檢查、慰問、訪談及來訪單位參觀學習40余次。
    2、定期聯(lián)系清運廠區(qū)垃圾,全年共清運垃圾41奔馬車,支出清運費1170元。
    3、組織員工填寫《xx水務》讀者問卷調查表50份。
    4、向四川災區(qū)捐款80元,特殊黨費50元,衣物16件。
    5、積極開展“水廠開放日”活動,編寫水廠解說詞,接待市育才小學學生參觀。
    6、參加沖洗清水池工作,并做好后勤保障。
    7、公司工會每月為員工過生日,負責填寫全廠員工生日賀卡,在員工生日當天送到員工手中,并送去祝福。
    8、探望員工及家屬15人,參加員工及家屬紅白事13次。
    (三)加強車輛管理,確保行駛安全。全年大車行駛7059公里,小車行駛9716公里(截止11月份)。僅辦公室開出的派車單就近400張。這離不開司機的辛苦和任勞任怨,其中小車司機不僅負責本廠車輛的保養(yǎng)、檢驗和故障上報等工作,還要負責公司大客車的驗車、行駛。而大車司機不僅要保證車輛的行駛安全,而且一同參與維修工作。由于管理到位,全年未發(fā)生一起車輛安全事故。
    (四)組織員工參加各種崗位培訓和技術比武
    1、為了提高員工整體素質,先后組織了調度、加藥工、凈水工等工種進行崗位培訓和技術比武。
    2、組織員工參加新鄉(xiāng)市機泵運行工技術比武。
    3、對xx泵站運行人員進行模擬倒閘操作競賽,通過競賽使運行人員掌握了倒閘程序的方法步驟,增強了在實際工作中的應變能力。
    4、為了使員工了解掌握績效考核的目的和意義,制訂了績效管理培訓方案,并為員工進行培訓講解。培訓內容包括:本崗位績效考評的內容及標準;績效考核評分細則和說明。
    因工作需要本人從8月份主抓水源地工作,我廠外線三個班組線長、面廣、工作地點分散、人員不易集中,給管理帶來一些難度。本人根據實際情況從員工人身安全、設備安全、水質安全等方面著手,迎難而上,解決了一些問題。同時在賠青、內外協(xié)商方面積累了經驗。
    1、積極參與水源地賠青、協(xié)商工作,參與了xx井道路調整占地、xx養(yǎng)兔場附近管道漏水和xx一村民田地下管道滲水的協(xié)商談判。
    2、每周一到兩次來到水源地班組,了解設備運行情況和掌握員工思想動態(tài)。
    3、每周對xx截滲井和七里營井群報警器測試一次,及時發(fā)現(xiàn)和維護故障報警器,確保供水設備設施安全運行。
    4、冬季來臨前對xx截滲井管道、閘門用草繩纏裹,防止設備被凍。
    5、七里營查井組在夜間查井時馬路上車輛較多,并且車速快,對員工人身安全造成威脅。我們購買了反光衣服,查井時穿在身上,保證了員工人身安全。
    6、堅持報到制度,每天各值班人員按規(guī)定接班時向廠調度匯報到崗情況。
    在創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市活動中,制定了各種衛(wèi)生管理制度,張貼健康教育知識,在每個班組醒目位置懸掛禁煙標志,編寫開展衛(wèi)生活動計劃、總結。
    收集整理各種創(chuàng)衛(wèi)資料,并分門別類放置在19個檔案盒中,僅打印創(chuàng)衛(wèi)資料就1000余張。由于xx地表水源地是必檢單位,每天都呆在xx,將任務分解,責任到人,要求高標準高質量地對待創(chuàng)衛(wèi)工作,不放過每個細節(jié)。比如:員工宿舍統(tǒng)一了被罩床單,并由當過軍人的員工指導各班人員整理被褥,要求疊放的像部隊中一樣整齊規(guī)范。另外派專人每天巡視大堤,拾撿雜物,勸阻外來人員進入水源區(qū)域。同大家一起清理堤坡上的雜草,打撈清運水面漂浮物、水草約60汽車。經過大家的努力順利通過了創(chuàng)衛(wèi)驗收,受到了領導的好評。
    1、組織員工排練舞蹈“感恩的心”、“電話情緣”,參加公司迎新春文藝匯演。為了選出高質量的節(jié)目參加迎新春文藝匯演,將家中的dv、vcd和麥克風拿到廠里用于排練,指出不足,尋找差距。
    2、參加公司工會舉辦的“書法、攝影、收藏”藝術展覽。
    3、參加公司周年司慶各種活動,向企業(yè)文化部選送近百張圖片,9篇征文,160條企業(yè)格言。我廠獲得征文暨企業(yè)文化格言組織獎,本人家屬積極參與獲得了征文二等獎。本人拍攝各類圖片近1000張,多次被公司采用于演講賽、圖片展、創(chuàng)衛(wèi)宣傳頁、首席員工宣傳等方面。
    4、開展“八一建軍節(jié)”活動,組織復轉軍人參加釣魚比賽。
    5、承辦第二屆“xx杯”籃球賽xx水廠賽區(qū)比賽和首屆員工運動會乒乓球、拔河比賽及閉幕式,擔任比賽總裁判,代表組委會宣讀比賽成績。積極參加各項活動,分別獲得“xx杯”籃球賽邀請賽冠軍和聯(lián)賽冠軍,并且在運動會上獲得羽毛球比賽個人第二名的好成績。
    6、公司成立xx水務籃球俱樂部,本人擔任隊長,并編寫俱樂部章程和管理規(guī)定。
    1、為了提高自身素質,今年以來先后參加公司企業(yè)文化部組織的文宣員培訓和企業(yè)文化建設講座。作為《企業(yè)文化手冊》項目組成員多次觀看學習余世維博士的《企業(yè)文化建設》和《贏在執(zhí)行力》講座,并會同項目組成員進行討論。
    2、多次參加績效管理、崗位設置和生產流程等方面訪談。
    3、參加廠調度、凈水工和加藥工培訓,熟知廠區(qū)閥門的分布和作用、加藥間電子秤的使用方法,以及生產工藝流程、水處理概括和生產主要工藝參數(shù)等方面內容。
    4、今年11月份初參加了全國經濟專業(yè)技術資格考試—中級人力資源管理專業(yè)的考試,11月份中旬考取了汽車駕駛證,12月份申報了工程系列助理工程師。
    1、自身的學習抓的還不夠緊,業(yè)務技術素質有待于進一步提高。
    2、隨著工作重點的變化,需進一步協(xié)調水源區(qū)域的工農關系。
    3、管理力度不夠,有害怕得罪人的思想。
    1、增強創(chuàng)新意識、團隊意識,使我廠雙文明建設再掀高潮。
    2、學習各種專業(yè)技術知識,提高綜合素質。
    3、積極增進同引黃部門關系,提高原水利用率。
    4、協(xié)調水源地工農關系,確保原水安全正常供應。
    5、將加大水源地員工技術培訓,包括對外線人員和廠維修人員進行供水管線和供電線路的分布、位置培訓;xx不停電倒閘操作培訓等等。
    20xx年,經過努力取得了一些成績,但這離不開公司和廠領導為本人提供展現(xiàn)才能的舞臺,離不開同事們的大力支持,更離不開xx水廠團結、和諧的良好氛圍。
    工廠工人的年終總結篇十四
    不知不覺中,20**已接近尾聲,我來到公司已五年時間,在這段時間的學習工作中摻雜著深刻的記憶與辛苦。20**是房地產不平凡的一年,越是在這樣艱難的市場環(huán)境下,越是能鍛煉我們的業(yè)務能力,更讓自己的人生經歷了一份激動,一份喜悅,一份悲傷,最重要的是增加了一份人生的閱歷。收獲額多,非常感謝公司的每一位領導和同仁的幫助,現(xiàn)將今年工作做以下幾方面總結。
    一、學習方面;這一年在經歷了史上最嚴厲的房產調控政策之下讓我們學會了怎樣在更艱難的情況下去更好把握客戶,更用心的去抓住客戶的心理,絕不輕易放過每一個可以成交的機會,否則機會稍縱即逝;所以在未來的工作中我一定要在這些方面努力加強學習,做到讓自己滿意公司認可。
    二、心態(tài)方面:做銷售這個行業(yè)就是要隨時隨地都能保持有一個良好心態(tài),工作在銷售一線,感觸最深的就是,保持一顆良好的心態(tài)很重要,因為我們每天面對形形色色的人和物,要學會控制好自己的情緒,要以一顆平穩(wěn)的、寬容的、積極的心態(tài)去面對工作和生活。保持好心態(tài)的是對我們心智的一種考驗,做到這一點也是我們的另一種成長。三、細節(jié)決定成?。簭慕涌蛻舻牡谝粋€電話起,所有的稱呼,電話禮儀都要做到位。來訪客戶,從不起眼的動作到最基本的禮貌,無處不透露出公司的形象,都在于細節(jié)??此坪唵蔚墓ぷ鳎鋵嵏枰毿暮湍托?,在過去的一年中我在細節(jié)方面沒有做的夠好,有些粗心,以至于一年的工作工作都不太盡人意,在今后的工作中我一定要在這些方面多下功夫,讓自己在各個方面都有發(fā)展和收獲。
    四、展望未來:20**這一年是有意義有收獲的一年,雖然在過去的一年我沒有做出很好的成績,但還是有一定的收獲的,在大家的共同努力下我們完成了“源馨苑”項目的銷售工作,并順利交房。讓我們對房產銷售有了更全面的了解,自己也得到成長,過去不管有多精彩,他已是昨天它即將成為歷史。未來在以后的日子中,我會在高素質的基礎上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能,此外還要廣泛的了解整個房地產市場的動態(tài),走在市場的最前沿。為公司為自己能有更好發(fā)展做一點努力,也是為自己能有一個更好的前途。
    在即將過去的一年中,我只賣了十幾套房子,總金額達600萬左右,已經全部回款。這可能有些客觀問題的影響,但這不能成為我的借口,所以在在今后的工作中,我要充分發(fā)揮我的各種優(yōu)點。努力完成自己的本質工作,協(xié)助公司管理好銷售部的各項工作,努力學習房產銷售和管理工作。事實證明,知識和創(chuàng)意永遠是無窮無盡的。而如何去開展我們的住房銷售工作呢?我想樹立誠信是根本,我們要以對待“家”的態(tài)度來對待公司,為顧客和業(yè)主提供真誠的服務。一旦有員工存在不誠信行為,公司必然面對損失,無形的是信譽的受損,有形的是財產的流失,所有的這些都直影響公司的利潤。因此要樹立誠信的態(tài)度,忠于公司,忠于顧客,忠于自己的職責,也要忠于自己的業(yè)績。
    工廠工人的年終總結篇十五
    隨著場經濟的不斷深化,社會就業(yè)遠遠不限于“七十二行”,而且早已不分什么“三六九”等,尤其是我們環(huán)衛(wèi)工作早已被世人公認為“神圣”的職業(yè),人們還送給我們一個高尚而文雅的名字---城美容師。作為環(huán)衛(wèi)工人的我們非常驕傲,同時我們也感到了責任之重大。為此,我們必須要立足本崗,敬崗愛業(yè),以自已的工作為自豪,在心靈深處珍愛這個行業(yè),讓我們把真愛化作無窮的力量,孜孜不倦地耕耘在環(huán)衛(wèi)事業(yè)這片沃土上,用我們的辛勤汗水,滌蕩大街小巷中的污泥濁水;用我們勤勞雙手,描繪城社區(qū)的巷道角落!
    人人皆知,環(huán)衛(wèi)工作是辛苦的,是需要付出汗水、力氣和愛心的。在他人依然沉睡于夢鄉(xiāng)之中,享受著家庭溫暖和天倫之樂時,冬日里我們悄悄地爬出熱被窩,走出溫馨的家,踏上冰冷的街道,在路燈瞌睡的目光下,頂著刺骨的寒風,去清理馬路上的積雪、冰塊,一鍬鍬,一鎬鎬,雙臂飛舞,辛酸自知,盡管寒風凜冽,但我們卻大汗淋漓;夏日里,我們在烈日下,在風雨中堅守自己的崗位,別人可以打著花折傘,穿著漂亮的超短裙悠閑地走在大街小巷上,我們都只能穿著工作服,忍著酷暑,用條帚一下下清掃馬路上的臟物,用鐵鍬一鍬鍬端走清理出來的垃圾;在春風中,在秋雨里我們環(huán)衛(wèi)工人的身影始終活動在大街小巷中,為了環(huán)境的清潔,為了他人的生活安樂,我們默默地奉獻自己的真心和愛意,當陽光明媚,人們走在清潔干凈的街道上有說有笑時,我們的心里甜甜的,象是六月里喝了冰水一樣痛快,人們的笑臉就是對我們的環(huán)衛(wèi)工人最高的褒獎!
    我們同在“鶴城”中生活,同在“綠都”里工作,讓人們能生活、工作在清潔干凈的環(huán)境里是我們環(huán)衛(wèi)工人的目標。當人們清晨喝完一杯豆?jié){,拿起公文包走上工作崗位時,清潔干凈的街道會使你心里舒爽的,這種心情會讓你一天工作起來有興致、有干勁、有奔頭;當人們晚上結束一天的工作,吃完晚飯同家人一起散步在清潔干凈的大街小巷時,會使你心里自然也是爽爽的,這種心情會讓你放松一天的疲倦,愉快地、高興地開始享受家庭的溫馨,感受天倫之快樂。不讓環(huán)境的臟、亂、差影響人們的正常生活和工作,我們環(huán)衛(wèi)工人就是再苦再累也是值,在座的各位心里都是這個念頭,同時我們都在為這個目標而辛勤工作在自己的崗位上,在物質和精神高度文明的今天,我們環(huán)衛(wèi)工人的地位也在逐漸升高,人們對我們的工作都日漸認可,我們有千萬個理由相信:用我們的真情,一定會換取美好的明天!
    兄弟姐妹們,在舉上下齊奔小康社會的洪流中,在“建生態(tài)園林城”的齊齊哈爾氛圍里,我們環(huán)衛(wèi)工人堅信:憑我們圣潔的心靈,借我們聰明的才智,用我們勤勞的雙手,一定把齊齊哈爾打扮得白璧無瑕,青春靚麗,惹人喜愛,讓我們在委、政府和有關部門的關懷和領導下,以“建生態(tài)園林城”為目標,以“美化環(huán)境,提高民生活工作質量”為已任,在平凡而神圣的環(huán)衛(wèi)崗位上默默耕耘,無私奉獻,給民營造一個舒適的生活、工作空間,給人們換來一個清潔,環(huán)保,健康的明天!
    工廠工人的年終總結篇十六
    盡管在短短一年的時間里,我部門做了很多具體工作,取得了小小的成績,但深知距離工作要求還存在差距。
    1、為人處事方面。
    工作中難免與不一樣的人接觸,往往會引起一些不必要的誤會與爭吵,溝通時候沒有注意自我說話的語氣而引發(fā)一些小沖突。我要自我檢討同時進自我改善。
    2、執(zhí)行力方面。
    工作當中,上級下達的命令有時沒能很好的完成,還為此找理由,我明白結果達不到上級領導的要求,就是我們不夠努力,在今后的工作中我會更加努力將上級下達的工作落實到位。
    3、質量方面。
    到目前為止我們仍然不定時的會接到客戶的投訴,這是我們人員的問題,在人員的標準化作業(yè)上還有待改善,所以,在今后的工作當中我會加強監(jiān)督,更進一步的提高員工的職責心。嚴把質量關。車間在生產過程中各班組對自我的產品負有主人翁的職責感,對產品的質量有高度的認識。本著對消費者負責和對公司利益負責的精神,嚴格按生產工藝要求嚴格把好質量關,不管是誰都要為自我所包裝的成品負責,配合檢驗員層層把關,有效的杜絕不合格的產品流入下道工序,保證了產品質量,降低了生產成本,提高了產品的市場競爭力。
    1、加強5s的管理,認真落實到個人。
    2、加強自我改善,努力學習專業(yè)知識和相關知識。
    3、認真落實上級下達的每一項工作任務。
    4、嚴抓生產線的紀律以及產品的質量。
    今后我們會進取響應公司的號召,努力完成車間安排的各項任務,高度重視每一個工作細節(jié),圓滿完成車間交予的每一個工作任務,在自我的業(yè)務范圍內扎實工作、銳意進取,為公司的發(fā)展做出新的、更大的貢獻。
    工廠工人的年終總結篇十七
    不禁感嘆時間過的好快,忙碌中才意識到我們又走過了一年,xx年已將離我們遠去,新的一年又向我們走來。過去的這一年,是忙碌的一年,也是充實的一年,忙并收獲著,累并快樂著。回望走過的日子,雖然感慨良多,熟知有總結才有提煉,吸取經驗才能進步。對于xx年的工作表現(xiàn),有值得欣喜的地方,同時也有著許多不足之處,現(xiàn)將主要情況總結如下:
    一年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,尊重領導,團結同事,時刻牢記公司制度,以全心全意為公司創(chuàng)造利益為宗旨,使在自己平凡而普通的工作崗位上努力的做好本職工作,盡自己最大的努力為公司創(chuàng)造財富。
    對剛步入社會的我也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司領導給我這個成長的平臺,令我在工作中不斷的學習,不斷的進步,提升自身的素質與才能,為此,我也充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者。“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”只有理論聯(lián)系實際,不斷的在實踐中學習理論,提高業(yè)務水平;才能更好的為工程技術服務,只有多動腦筋,考慮問題全面,提高管理水平;才能更好為工程管理服務。
    其次,進行了新區(qū)“府佑水香”前期的土方回填、測量、放線等工作,新區(qū)開工建設后擔任d區(qū)2、4、6樓的甲方代表我將繼續(xù)努力,繼續(xù)學習。對“眾安家園”三期室外配套道路硬化,綠化、外網水、暖、電施工的現(xiàn)場簽證工作;進行了“眾安家園”三期幾棟住宅樓交工分戶驗收工作;27、29商住樓續(xù)建及分戶驗收工作。
    這幾年來,工程結構質量完全可以保障,但是,不可否認,工程使用功能問題及很多質量通病仍然存在,而且因住房工程質量而引發(fā)的群眾投訴也有發(fā)生。造成這種情況的原因雖然是多方面的,但住宅工程驗收方法不完善是主要原因之一。
    因此,認真嚴格對住宅工程質量實行分戶驗收,是對住宅工程質量更嚴格的監(jiān)督管理,也是對老百姓購買住房更高度的負責。同時準確及時的測量各項工程量、進行現(xiàn)場簽證等工作更是關系到公司的直接利益;俗話說“皮之不存,毛將焉附”一個員工如果不考慮公司的整體利益,他就是在自斷前程,他就不是一個合格的員工,早晚會被社會所淘汰。所以對待這些工作我都一絲不茍,認真完成。
    再次,就是配合其他部門及同事完成相關工作眾人劃槳開大船,眾人拾柴火焰高,“眾”字就預示著我們眾安公司的每一位員工要萬眾一心、團結協(xié)作,相互配合,只有大家相互協(xié)作,上下一條心,才能提高工作效率,才能讓我們在未來的社會競爭中立于不敗之地。
    在去年的工作及日常生活中,發(fā)現(xiàn)施工過程中存在的一些質量通病,具體有以下幾個方面:
    1、天然氣管道距墻太遠;
    2、給水管道管卡間距過大且安裝不牢固;
    3、窗戶開啟不靈活,密封性不好;
    4、外墻瓷磚脫落嚴重;
    5、下水管與洗面盆連接處不嚴密。
    這些問題不僅是違反了施工質量驗收規(guī)范的規(guī)定,而且直接影響到住戶的生活問題,廚房、衛(wèi)生間返臭味,冬季室內溫度低等,住戶卻無法進行處理。針對這些問題,都及時向施工人員提出具體要求,特別強調此問題的嚴重性,在一定程度上杜絕了部分問題的發(fā)生。
    1、抓監(jiān)理工作的力度不夠,沒有把監(jiān)理的潛力充分發(fā)揮出來,使之在工程質量管理中發(fā)揮更大的作用。
    2、合同單位過多,增加了我們和監(jiān)理的管理難度,總承包單位也不便于投入人員和設備。
    3、個別施工單位力量薄弱,小企業(yè)的進駐,一沒有水平,二沒有設備,三沒有技術,就連基本的管理人員也無法保證,給監(jiān)理和甲方的管理工作帶來了極大的難度。
    一年來,做了一定的工作,但距領導和大家的要求還有不少的差距,通過總結一年來的工作,也找出工作中的許多不足,主要存在于工作實踐經驗少,對于工程建設過程中突發(fā)的部分問題不能靈活解決等,因此,在新的一年里,我將繼續(xù)深入現(xiàn)場不斷學習和實踐,在現(xiàn)場不斷增加自己的經驗和見識,爭取使自己的業(yè)務水平提到一個更高的高度,加強工作責任感,與公司共同進步、共同成長。
    xx年,新的一年,也必將是眾安公司的開拓年,它對我們來說也意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn),xx年我仍然一如既往堅定信念,積極向上,認真對待工作。公司在進步,個人在成長,公司開發(fā)面積也在不斷擴張,在我們眾安人的努力下,我想xx年一定是燦爛輝煌的一年。但在對于明天寄予厚望的同時,我們更要清醒的認識市場競爭是殘酷的。城市規(guī)劃有了新的格局,各開發(fā)商更是風起云涌,“眾安公司”這枝后起之秀也將接受市場的洗禮。而我們,也將蓄勢待發(fā),在公司領導的帶領下,迎接更大的挑戰(zhàn),創(chuàng)造輝煌的明天。
    工廠工人的年終總結篇十八
    在過去的一年中積極推進三個體系在本部門的有效運行,認真學習相關的管理和技術知識,加強《程序文件》和《管理手冊》的學習,加強對標準的理解,按照《內部審核程序》的要求,編制本部門的年度審核計劃,并按照計劃組織部門的內審工作,今年三月份,組織車間有關人員對車間的危險源和環(huán)境因素進行了重新辨識和完善,對車間的法律法規(guī)清單等相關文件進行更新,規(guī)范各種報表記錄。5月份邀請其他兄弟部門和相關職能處室內審員對本部門進行內部審核,對審核中別人提出的問題,提出改進的議建和建議,推進三合一管理體系在本部門的不斷完善和改進,來迎接公司一年一度的內審和外審工作。與認證辦的同志多聯(lián)系、多溝通、發(fā)揮橋梁和紐帶作用,對我車間的職工和來我們車間參觀的相關人員,傳達、解釋、貫徹公司的管理方針和公司在質量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理方面的有關要求。并對公司的目標、指標進行分解,制定本部門的目標、指標和管理方案,并及時向職工傳達。
    工廠工人的年終總結篇十九
    1。技術部人員多數(shù)為新學員,工作經驗缺乏。為加快提升部門綜合水平,需加強培訓工作,做好帶頭指引作用,使他們快速成長起來,為項目部的發(fā)展貢獻自己的力量。
    2。施工中應繼續(xù)加強思考前后工序的相互影響,不得只顧前,不顧后,應綜合思考,采取合理施工工藝。(文雅的網名)。
    3。對相應的施工人員應繼續(xù)加強管理,由項目經理主持編制合理科學可行的質量獎罰制度,根據工程的施工質量狀況,按制度獎罰,做到按質論價,使得施工班組心服口服。
    4。施工中技術人員應繼續(xù)加強現(xiàn)場學習,使得理論與實踐進行碰撞性的結合,應對具體問題具體討論,相互促進,相互學習。
    5。我們技術質量部在精細化管理上還存在一些不足,主要表此刻對人員的培訓和管理上,尤其是作業(yè)人員。由于條件限制而不能對技術和作業(yè)人員進行持續(xù)的.、系統(tǒng)的培訓,部分人員質量意識淡薄,工作效率不高,遇到意外狀況不能很好的予以處理,直接影響了施工進度和增加了成本費用,尤其在焊條使用中,成本意識淡薄,造成較大的浪費。下一步,我們將加大精細化管理的貫徹執(zhí)行力度,促使技術質量部的每一位人員自覺學習和運用精細化管理理念。
    工廠工人的年終總結篇二十
    回顧20__年這一年來,車間在公司領導班子的正確領導下,緊緊圍繞生產為中心,克服人員緊張、管理困難等諸多不利因素,不斷強化車間基礎管理工作,狠抓落實,經過全體職工的共同努力,車間的綜合管理工作逐步走向完善化。車間在上級職能部門的正確領導下,在車間廣大干部職工的共同努力下,圓滿完成了一年的生產任務,現(xiàn)將20__年來的工作總結如下:
    一、生產管理。
    1、根據生產部門下達的生產計劃,合理調配各個崗位的人員,以保證生產的正常進行以及計劃按期完成。
    2、組織車間有關人員研究解決生產過程中存在的工藝技術和質量問題,主持召開每周生產作業(yè)例會,安排布置車間生產。
    3、定期的對車間各級人員進行崗位培訓及生產技術培訓,建立自查制度,對生產全過程進行監(jiān)控,保證本車間的一切生產行為完全按照生產管理文件規(guī)定進行。
    在大家的共同努力下圓滿完成了20__年預期的生產目標及任務。
    二、質量管理。
    1、認真執(zhí)行各項質量制度和質量控制程序,堅持“質量第一”方針,正確處理好進度與質量的關系,嚴肅工藝紀律,對本車間人員違反工藝紀律造成的質量問題負領導責任。
    2、組織好車間內部的均衡生產和工序管理,把車間質量管理目標分解到班組和個人,以完成車間質量指標。
    3、定期召開質量分析會,及時組織不合格品的質量分析會,對質量事故及不合格品進行分析,及時向上級領導反饋質量信息。
    三、成本控制。
    20__年我們嚴格控制物質資源的消耗,加強質量管理,控制質量成本,堅持現(xiàn)場管理標準化,堵塞浪費漏洞,充分利用資源,創(chuàng)造的效益。
    四、設備管理。
    今年我們專門安排工作人員時刻關注設備技術狀況,根據生產產品的情況及時對設備進行調整,出現(xiàn)問題及時上報,并安排相關技術人員盡快維修,確保了生產的正常進行。與此同時還安排了相關人員對設備進行維護和調整,確保設備正常運轉,避免影響生產。
    五、安全工作。
    要堅持以人為本,以樹立班組團隊為核心,以打造安全為主線,以實現(xiàn)創(chuàng)優(yōu)勝班組為目標,并提出一些與安全生產密切相關的要求:
    1、樹立安全生產責任意識。把安全工作真正放在了首位,放在了心里,把過去嘴上講安全變成了現(xiàn)在心中想安全。形成了安全工作天天講,人人抓的良好局面。
    2、切實做好安全檢查工作,對生產設備的運轉情況,對生產設備各系統(tǒng)進行巡回檢查,以便及時發(fā)現(xiàn)異常情況,采取措施消除隱患,排除故障,防止事故的發(fā)生。
    3、嚴格執(zhí)行交接班制度,要求交接班人員必須面對面將生產、安全等情況交接清楚,做到不清楚就不交班,不接班,防止因交接班不清楚而危機生產安全。
    4、定期對設備進行維護保養(yǎng),隨時檢查設備的運行情況及潤滑油補加。
    六、節(jié)能降耗。
    提高物資的使用率,能維修的堅決不允許扔掉,能更換局部的決不更換全體。限度的提高原料的使用效率,杜絕了浪費現(xiàn)象。嚴格執(zhí)行物資領取審批手續(xù),從細節(jié)抓起從小事做起,要求全體員工養(yǎng)成、隨手關燈、杜絕浪費,從自身做起。
    七、20__年工作計劃:
    風風雨雨的20__年過去了,迎來了挑戰(zhàn)性的20__年,回顧20__年的工作,首先感謝領導對我工作的支持與幫助,感謝所有班組長以及員工,在這坎坷的一年里勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),共同努力,圓滿的完成了公司下達的各項工作指標;20__年我車間認真執(zhí)行上級領導們的會議精神,雖然有些成績但離領導的要求距離還很遠;質量的不穩(wěn)定,工作事故的出現(xiàn),設備的損壞,面對著種.種困難,方法總比困難多,在這一年里更能體現(xiàn)我們的管理能力,更能發(fā)揮我們本身的潛力,結合實踐經驗對以后的工作做以下計劃:
    1、繼續(xù)做好安全工作,精心組織開展隱患排查工作,確保安全平穩(wěn)生產,保質保量地完成公司下達的各項安全指標與任務。
    2、加強設備的基礎性管理,做好檢修前的安全防護措施,加強巡回檢查制度的監(jiān)督與落實工作,提高設備的完好率,更好地為生產服務。
    3、在20__年的生產過程中根據每臺機組的性能,及時調整產品結構和原材料的使用。
    4、進一步的提高操作人員的技術水平,及時調整操作人員的技能和崗位,加強崗位責任制,不斷的進行崗位培訓,提高操作技術水平,為20__年生產目標做堅實的基礎。
    5、繼續(xù)做好現(xiàn)場文明生產工作,抓住細節(jié),著眼死角,努力使現(xiàn)場文明生產再上一個臺階。
    6、集思廣益,群策群力,努力做一些具有開拓性的工作,為安全生產方面,節(jié)能降耗方面做出應有的貢獻。
    7、用敏銳的眼光不斷發(fā)現(xiàn)身邊的一些亮點,努力做好對外宣傳工作,樹立一個良好的外部形象。
    八、共擠設備和制袋機組的維修和養(yǎng)護方案。
    1、在生產過程中設備出現(xiàn)的故障爭取在班內及時處理和維修,根據不同的產品要求和需求,在不影響生產的前提下,及時調整人員休息時間進行搶修,或上報公司設備的運轉情況和維修方案。
    2、安排電工必須每天檢查巡視,并做好檢查記錄,出現(xiàn)問題及時處理上報。確保每臺機組不帶病運轉,設備正常生產運轉,為公司的銷售人員能正常的銷售出貨做好堅強的后盾。
    總之,在20__年的工作中我會繼續(xù)加大學習和工作熱情,樹立科學發(fā)展觀。認認真真的學習、踏踏實實的工作,完成好公司交給的各項工作任務。為企業(yè)的發(fā)展壯大、為構建和諧車間、和諧企業(yè)、和諧社會貢獻自己的全部力量。
    工廠工人的年終總結篇二十一
    今年適逢第xx屆大運會在深圳舉行,xxx水廠以開展“迎大運、創(chuàng)全國文明城市標兵”行動為契機,以確保大運安全供水為目標,克服員工新老交替等困難,狠抓內部管理,全力排除生產隱患,強化績效管理,加強與公安、水務和供電等部門的溝通,堅決杜絕各種影響供水的不利因素,盡力做到多供水。
    水質是供水企業(yè)的生命線,讓市民喝上放心水,一直是水廠工作的重點,而今年大運會的召開,更令水質保障工作具有特殊的意義。
    水廠源水采用東部網絡干線水源,源水濁度偏高,同時,源水水質隨季節(jié)、氣候變化幅度較大,水質極不穩(wěn)定。針對這種先天不利因素,我們在日常工作的基礎上,完善水質預警系統(tǒng)的數(shù)據傳送功能,并針對大運會和集團五十周年慶典期間保障供水的需要,特別增加水質監(jiān)測和巡檢頻率,實施以生產運行參數(shù)控制結果為導向的績效考核等方法,加強了制水生產的過程控制,提高了水質掌控水平,形成一套科學的應對高濁度水和水質突變的應急措施,確保了水質合格穩(wěn)定,所有水質指標均符合國家最新飲用水水質標準要求,水質綜合合格率100%。
    安全是各項工作的重中之重。水廠堅持安全教育和培訓,嚴格要求員工執(zhí)行各項安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程,對氯庫安全、高低壓配用電安全、設備運行安全等重點工作,狠抓落實,責任到人。為了備戰(zhàn)大運會,水廠在抓好日常安全工作的基礎上,進一步抓好硬建設和軟管理,全面提高安全管理水平,在保障大運會供水的同時,也確保了全年安全生產目標的實現(xiàn)。
    設備的平穩(wěn)運行是水廠正常生產的前提和必要保障,為了保持設備良好的運行狀態(tài),水廠在大運會召開前對全廠設備進行了徹底的檢修,并在8月份前提前完成全年設備的維護保養(yǎng)計劃,全年共完成設備整改、維修和保養(yǎng)項目535項,這些維修為設備平穩(wěn)運行創(chuàng)造了必要條件,有效避免了被動搶修情況的出現(xiàn)。
    專業(yè)的運行人員是制水生產達標最重要的因素。我廠運行人員具有數(shù)量少、年齡兩極分化、缺乏熟練工等特點,而且今年出現(xiàn)老員工退休和較多新人員入職的情況,因此,處理好人員新舊交替問題,幫助新入職運行人員適應崗位要求是當務之急。今年,我們組織了新入職人員專題培訓、新老員工經驗交流會、新員工閉卷考試等多種形式的活動,對新入職運行人員進行全面培訓目前,絕大部分新入職員工能夠獨立操作,其余在崗人員的實操技能進一步提高,平穩(wěn)實現(xiàn)人員的新舊交替。
    為提高應急處理能力,保障大運會期間生產安全,廠部組織生產人員認真學習了各種應急預案和安全操作規(guī)程,在此基礎上,5月上旬至7月中旬,我廠進行了多次的應急預案演習,其中包括了液氯泄漏、水質突變、突然斷電和特種設備故障等多個應急預案的演習,做到相關人員人人過關、不走過場。
    在備戰(zhàn)和服務大運會的同時,水廠也不忘積極控制成本,向精細管理要效益,實現(xiàn)環(huán)保低碳發(fā)展。11年廠部通過優(yōu)化運行移峰填谷、加強用電管理、合理組合水泵以及不斷總結藥耗和水質的最佳配比等辦法,在節(jié)能降耗上取得新成績。
    黨支部以穩(wěn)定隊伍為工作重點,在上級黨委的領導下,扎實抓好領導班子建設,踏實做好黨員民主評議、紀律教育學習月等日常黨務工作,以紀念建黨xx周年活動為載體,充分發(fā)揮黨支部的領導核心作用和黨員的模范帶頭,同時發(fā)揮工、青、婦組織的合力,大力開展幫扶活動和各種形式的文體活動。如及時掌握員工的生活困難,申請和發(fā)放困難員工補助,探視傷病員工、大力推動職工之家建設等;文體活動方面,今年水廠在保障大運會各項工作的同時,因時制宜地組織了登山、籃球賽、電影放映、讀書交流會等活動,其中團支部組織的“影院在身邊”的電影放映活動,因地制宜,花費少、效果好,廠團支部還獲得集團“先進團支部”的榮譽。
    通過支部和工、青、婦組織各方面的工作,緩解了員工的困難,加強了員工與企業(yè)的情感聯(lián)系,激發(fā)了員工的工作熱情,為統(tǒng)一思想保供水、和諧穩(wěn)定度大運提供思想政治保障。
    工廠工人的年終總結篇二十二
    工作總結之家專題“物業(yè)管理年終工作總結”推薦內容。
    日子過得太快了,行將告別這忙碌而又平凡的一年,告別年度工作的方式就是寫一份年度工作總結。經過總結,提升自己的工作技能,進而提升工作效率。到底如何才能寫一篇優(yōu)秀的`崗位年終個人工作總結呢?為此,小編特意呈上“物業(yè)管理年終工作總結”,相信能對大家有所幫助。