2023年快消品年度規(guī)劃報告范文（20篇）

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    快消品年度規(guī)劃報告篇一
    今年以來，按照市委、市政府的工作部署和要求，我局認真落實市第十一次黨代會和全市“兩會”精神，堅持世界眼光、國際標準、本土優(yōu)勢，落實“全域統(tǒng)籌、三城聯(lián)動、軸帶展開、生態(tài)間隔、組團發(fā)展”空間布局戰(zhàn)略，全面加速、提升、創(chuàng)新、增效、落實，全力推進宜居幸福的現(xiàn)代化國際城市建設(shè)。
    一、圓滿完成城市空間發(fā)展戰(zhàn)略研究。
    高水平高質(zhì)量地完成《xx市城市空間發(fā)展戰(zhàn)略研究》各項成果。緊緊圍繞市黨代會和市委市政府戰(zhàn)略部署，超前科學謀劃大未來的空間布局，突出規(guī)劃引領(lǐng)同時，按照省十次黨代會、市十一次及近期市委市政府重要戰(zhàn)略部署，我局在《xx市城市總體規(guī)劃》中予以落實，成為法定規(guī)劃指導城市規(guī)劃建設(shè)。
    二、完成新一輪城市總體規(guī)劃修編。
    結(jié)合《xx市城市空間發(fā)展戰(zhàn)略研究》成果和我市第十一次黨代會精神，全面完善和提升《xx市城市總體規(guī)劃(20xx-20xx年)》編制成果，重點對城市性質(zhì)、發(fā)展目標、城鄉(xiāng)空間布局、城市規(guī)劃區(qū)范圍、中心城區(qū)建設(shè)用地布局、重要戰(zhàn)略發(fā)展區(qū)域及近期行動計劃等規(guī)劃內(nèi)容進行深化完善。
    目前，我局已將城市總體規(guī)劃上報工作情況報市長辦公會研究，并做好向市委全面匯報總體規(guī)劃成果的相關(guān)準備工作。
    三、推進重點區(qū)域、功能區(qū)規(guī)劃編制。
    (一)西海岸經(jīng)濟新區(qū)規(guī)劃：編制完成了《西海岸經(jīng)濟新區(qū)建設(shè)總體規(guī)劃(綱要)》規(guī)劃成果，結(jié)合與西海岸經(jīng)濟新區(qū)管委對接意見,進一步修改完善規(guī)劃成果，繼續(xù)細化深化各功能分區(qū),待向市政府匯報同意后交付西海岸管委開展國際招標。
    (二)藍色硅谷核心區(qū)規(guī)劃：組織編制完成了《藍色硅谷核心區(qū)總體規(guī)劃》和《啟動片區(qū)控規(guī)》成果，通過了專家評審，專家組對規(guī)劃編制成果給予充分肯定。為加快推進藍色硅谷核心區(qū)特別是啟動片區(qū)的規(guī)劃成果的轉(zhuǎn)化，我局6月底已將規(guī)劃成果移交給藍色硅谷核心區(qū)管委會按程序報批和組織實施。
    (三)紅島經(jīng)濟區(qū)總體規(guī)劃：組織編制了《xx市北岸城區(qū)規(guī)劃研究》和《xx市軟件科技城規(guī)劃研究》;完成了紅島經(jīng)濟區(qū)及周邊拓展區(qū)域約670平方公里范圍內(nèi)現(xiàn)狀調(diào)研、1：5000地形圖的更新與保密處理及設(shè)計任務(wù)書編制工作;邀請、聯(lián)系了國外多家知名設(shè)計單位參與本次方案征集工作;對接、落實了規(guī)劃編制項目財力投資計劃，選定了招標中介代理機構(gòu)。目前，正在委托招標中介代理機構(gòu)編制項目招標文件，報財政局審批后，立即發(fā)布招標公告。
    (四)董家口港城總規(guī)優(yōu)化完善:配合推進董家口經(jīng)濟區(qū)管委組織的港城概念規(guī)劃編制，現(xiàn)已完成港城總規(guī)初步成果。同時我局進一步對港城中心區(qū)范圍規(guī)模、臨港石化產(chǎn)業(yè)區(qū)布局及疏港交通進行調(diào)整，抓緊修改完善港城總規(guī)正式成果，按程序上報市政府審批。
    (五)中德生態(tài)園控規(guī)：目前我局正在進行中德生態(tài)園控規(guī)技術(shù)審查工作。中德生態(tài)園作為我市第一個融合了工業(yè)產(chǎn)業(yè)、教育商服、配套居住的綜合生態(tài)園區(qū)，我局將本著“科學合理、統(tǒng)籌發(fā)展、超前示范”的原則認真做好控規(guī)審查工作，全力推進園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施及重點項目建設(shè)。
    四、指導村鎮(zhèn)規(guī)劃編制。
    制定工作計劃，指導五市開展新的鎮(zhèn)駐地建設(shè)總體規(guī)劃編制工作，嚴格控制工作節(jié)點，并定期對五市進行督查與現(xiàn)場指導。同時要求五市對原鎮(zhèn)駐地建設(shè)總體規(guī)劃進行自查。目前五市正在結(jié)合市發(fā)改部門編制的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，依據(jù)各市域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃組織鎮(zhèn)駐地建設(shè)總體規(guī)劃的修編工作。
    五、推進市辦實事辦理。
    一是按計劃推進市區(qū)新建改造農(nóng)貿(mào)市場15處的規(guī)劃審批和服務(wù)工作，部分新建改造農(nóng)貿(mào)市場的規(guī)劃手續(xù)已辦理完畢。二是市住房保障領(lǐng)導小組辦公室確定的今年保障性住房建籌項目24個，12個項目已核發(fā)《建設(shè)工程規(guī)劃許可證》，7個項目已批準規(guī)劃建筑方案，1個項目已提出規(guī)劃設(shè)計條件。三是積極配合嶗山、城陽、黃島三區(qū)政府及職能部門做好新建9處敬老院的規(guī)劃選址論證、規(guī)劃方案編制等工作。四是為貫徹落實李群書記的指示精神，我局積極配合市教育局已組織完成了市盲校新校方案設(shè)計招標及專家評審工作。并多次與市教育局主要領(lǐng)導召開盲校新校建設(shè)規(guī)劃設(shè)計對接會，對該項目規(guī)劃方案提出具體調(diào)改完善意見。目前市教育局正在組織協(xié)調(diào)設(shè)計單位，按照會議要求和專家評審意見，抓緊優(yōu)化完善規(guī)劃方案后報審。五是1月份我局批準了市中心聾校綜合樓規(guī)劃建筑方案，并完成了社會公示。目前，建設(shè)單位已完成施工圖設(shè)計后報審。
    六、推進老城區(qū)保護性開發(fā)。
    按照市委市政府要求，中山路區(qū)域作為老城區(qū)保護性開發(fā)的試點實施更新改造。目前，我局協(xié)調(diào)設(shè)計單位，根據(jù)前期征求本市相關(guān)部門和專家的意見情況，完成了啟動片修建性詳細規(guī)劃初步方案，并繼續(xù)深化完善空間布局、土地利用、交通組織、綠化景觀、公共服務(wù)配套、地下空間利用等專項設(shè)計和城市設(shè)計，深入開展建筑保護和具體改造方案設(shè)計。同時，對中山路約1平方公里范圍編制總體規(guī)劃，已基本完成區(qū)域居住人口、商業(yè)業(yè)態(tài)、歷史建筑等現(xiàn)狀情況調(diào)研，開展了功能定位、空間結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)布局等方面的研究論證，取得了初步規(guī)劃成果。
    七、做好重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃布局。
    一是按照市政府常務(wù)會議要求，我局結(jié)合空間發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)板塊布局、重大項目建設(shè)等，對“十個千萬平米”工程在落實空間布局的基礎(chǔ)上，又進行了優(yōu)化、提升，并提出初步規(guī)劃意見。6月初，我局將該規(guī)劃成果向市政府專題會進行匯報后，按照會議要求，進一步完善成果，并與市發(fā)改委進行了對接，將“十個千萬平米”作為一項長期規(guī)劃工作動態(tài)維護更新、深化完善。二是會同市發(fā)展改革委、市旅游局、港集團、市北區(qū)政府等部門，牽頭編制完成了郵輪母港啟動片區(qū)詳細規(guī)劃初步方案，已上報市長辦公會議研究同意。根據(jù)市長辦公會議確定的意見，我局繼續(xù)對該初步方案進行了深化細化。
    八、做好交通和基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃服務(wù)。
    按照工程實施進度要求，在完成選址、規(guī)劃方案、管線綜合方案審批的基礎(chǔ)上，做好重慶路綜合整治涉及的規(guī)劃服務(wù)工作;繼續(xù)做好大干300天涉及的華陽路等道路綜合整治涉及的規(guī)劃服務(wù)工作;在核發(fā)規(guī)劃許可證的基礎(chǔ)上，繼續(xù)做好市區(qū)海泊河、杭州路河、四方河等過城河道整治后續(xù)規(guī)劃服務(wù)工作;繼續(xù)做好軌道線網(wǎng)修編工作，積極做好軌道交通二號線規(guī)劃審批服務(wù)工作，配合做好藍色硅谷線、環(huán)灣線前期準備工作，加快推進安順路車輛段、地鐵運營控制中心及敦化路、火車站綜合樓等重難點工程推進工作。
    九、加快規(guī)劃展覽館建設(shè)、雕塑園(館)修繕。
    (一)目前，規(guī)劃展館土建改造施工和布展方案設(shè)計同步展開。現(xiàn)已完成整體建筑的屋面網(wǎng)架封頂工作，其他土建工作配合布展方案正抓緊實施;布展施工圖設(shè)計已經(jīng)全部完成。市政府第3次會議聽取了我局關(guān)于展館建設(shè)情況的匯報。
    (二)按計劃推進雕塑館裝修、設(shè)備安裝和園區(qū)、管理用房修繕工程。與中國雕塑院分院進一步會商了合作目的、合作方式、組織領(lǐng)導機構(gòu)建立、資金撥付使用、監(jiān)督考核等條款，為下一步運營發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
    十、做好審批增量提速工作，積極完善服務(wù)方式。
    認真貫徹落實全市審批提速工作專題會議精神和市政府主要領(lǐng)導對行政審批工作提出的要求，認真做好規(guī)劃審批提速增量工作。
    (一)對建設(shè)項目實行提前介入。建立批前服務(wù)登記單，明確受理時間、存在問題、反饋時間、整改情況等，在項目正式受理時一并提交登記單，并將提前服務(wù)項目納入督辦，規(guī)定服務(wù)時限，加快審批進度，積極推進項目進程。
    (二)進一步做好區(qū)局聯(lián)席會議制度。上門現(xiàn)場辦公，積極幫助各區(qū)推進投資及重點項目。做好與區(qū)政府的對接工作，對重點項目進行提前溝通，提前參與項目可行性研究，及時解決項目面臨的困難和問題，確保項目落地。
    (三)進一步壓縮審批時限。在去年壓縮時限的基礎(chǔ)上，查找問題、梳理環(huán)節(jié)，剔除影響審批效率的因素和環(huán)節(jié)。
    回顧上半年工作，我們實現(xiàn)了時間過半、任務(wù)過半，部分年初制定的工作目標已臻完成，為全局完成全年工作目標打下了堅實的基礎(chǔ)。我們也清楚地認識到了一些關(guān)乎民生的熱點、難點問題，因規(guī)劃的延時效應(yīng)，規(guī)劃實施成效難以短時間內(nèi)顯現(xiàn);規(guī)劃審批增量提速也有待進一步加強等等。下半年我們將加強規(guī)劃編制和管理，同時著力強化“規(guī)劃要更加科學，規(guī)劃要更加深化，規(guī)劃要突出以人為本，規(guī)劃要更具權(quán)威性”，不斷提高規(guī)劃服務(wù)經(jīng)濟、社會發(fā)展和城市建設(shè)的能力和水平，為實現(xiàn)“率先科學發(fā)展，實現(xiàn)藍色跨越，建設(shè)宜居幸福的現(xiàn)代化國際城市”而努力。
    快消品年度規(guī)劃報告篇二
    我局緊緊圍繞市委、市政府的決策部署，全力以赴開展好規(guī)劃編制、規(guī)劃管理、規(guī)劃服務(wù)工作，圓滿完成了各項目標任務(wù)。
    一是創(chuàng)新舉措、注重個性，完成保留村莊規(guī)劃、城市特色空間規(guī)劃、楊舍核心區(qū)控規(guī)、生態(tài)建設(shè)規(guī)劃和三年行動計劃等24項編制任務(wù)。
    二是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、真抓實干，完成xx市十大生態(tài)工程——一干河生態(tài)廊道的建設(shè)以及張家港公共基礎(chǔ)地理信息二期項目建設(shè)等重點工作。
    三是深入指導、強化服務(wù)，穩(wěn)步推進城鄉(xiāng)一體化工作，開展好蘇州美麗城鎮(zhèn)示范鎮(zhèn)建設(shè)，完成了9個美麗村莊整治規(guī)劃。
    四是嚴格標準、規(guī)范管理，重點抓好規(guī)劃公示、方案公示以及經(jīng)營性報批項目的跟蹤管理等，認真做好一書兩證管理、規(guī)劃驗線核實、規(guī)劃監(jiān)察等依法行政工作。
    五是精益求精、注重品味，做好實事工程、重點工程的規(guī)劃保障工作。
    20xx年，我局將堅持科學定位打造亮點特色，堅持創(chuàng)新舉措強化工作成效，堅持真抓實干服務(wù)發(fā)展大局，積極開創(chuàng)規(guī)劃工作新局面。具體做到“五提升”：
    一、轉(zhuǎn)變觀念，全力提升規(guī)劃實效性。
    一是堅持生態(tài)理念。加強對資源利用、綠化建設(shè)、交通方式、環(huán)境保護等方面的專業(yè)化研究，從土地的混合利用、綠色交通等方面入手，切實保護好城市生態(tài)空間，提升城市人居環(huán)境。認真實施生態(tài)建設(shè)三年行動計劃，積極構(gòu)建市域生態(tài)大框架，打造天藍、水清、地綠的宜居環(huán)境。二要堅持民本理念。抓緊完善休閑健身等公共服務(wù)設(shè)施，積極改善社區(qū)環(huán)境，提升群眾生活品質(zhì)。切實增強公共參與，將規(guī)劃“觸角”延伸到群眾中，營造全社會參與規(guī)劃、支持規(guī)劃、遵守規(guī)劃的良好氛圍。三要堅持品質(zhì)理念。按照“城市建設(shè)不求大，不求快，但求好”的要求，深入研究區(qū)鎮(zhèn)規(guī)模、建設(shè)規(guī)模、功能布局、文化資源等，進一步優(yōu)化城市空間布局，增強城市文化內(nèi)涵。有計劃、分步驟組織實施城鄉(xiāng)規(guī)劃，有效控制城市建設(shè)的速度。注重項目方案設(shè)計指導，提升城市建設(shè)檔次。
    二、科學定位，全力提升規(guī)劃編制水平。
    一是推進城區(qū)控規(guī)全覆蓋。按照總體規(guī)劃所確定的框架，對楊舍城區(qū)用地重新梳理。按照合理布局，提升功能的要求，優(yōu)化各地塊的用地性質(zhì)、開發(fā)強度、配套設(shè)施、交通組織等，保證地塊后期開發(fā)建設(shè)有法可依，確保規(guī)劃的嚴肅性。二是完成重點區(qū)域規(guī)劃。創(chuàng)新編制理念，完成《南橫套生態(tài)概念規(guī)劃》以及《一干河西側(cè)農(nóng)業(yè)示范工程規(guī)劃》，為市民創(chuàng)造都市休閑的后花園，為我市打造展現(xiàn)生態(tài)形象的新窗口。三是完善專項規(guī)劃研究。結(jié)合提升社區(qū)服務(wù)能力，方便市民日常生活，開展《楊舍城區(qū)社區(qū)服務(wù)設(shè)施規(guī)劃》編制，深入研究社區(qū)服務(wù)設(shè)施的建設(shè)內(nèi)容、建設(shè)標準、產(chǎn)權(quán)歸屬、管理方式等，為老住宅區(qū)更新及新住宅小區(qū)建設(shè)提供科學合理、統(tǒng)一規(guī)范的標準。
    三、強化引領(lǐng)，全力提升建設(shè)檔次。
    一是科學引領(lǐng)新城建設(shè)。按照“低碳、綠色、智能”的理念，科學制定城北科教生態(tài)城各項規(guī)劃，合理確定綠色建筑、慢行系統(tǒng)、綠地系統(tǒng)及重要生態(tài)節(jié)點建設(shè)標準。有序開展xx區(qū)建設(shè)，優(yōu)先啟動基礎(chǔ)設(shè)施和生態(tài)工程建設(shè)，構(gòu)建xx區(qū)開發(fā)建設(shè)的基礎(chǔ)框架。二是認真抓好重點項目。扎實做好實事工程、重點工程的規(guī)劃前期工作。建立重點項目會商會辦機制，加強與相關(guān)部門的溝通聯(lián)系，提高科學決策的水平。充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，按照精益求精，不留遺憾的目標，指導重點項目多方案比選，打造優(yōu)質(zhì)精品工程。三是積極拓展城市經(jīng)營。對擬出讓地塊進行研究，科學設(shè)置地塊規(guī)劃條件，確保土地資源功能價值和經(jīng)濟價值最優(yōu)化，促進城市建設(shè)投入和產(chǎn)出的良性循環(huán)。
    四、突出指導，全力提升城鄉(xiāng)一體特色。
    一是有序開展美麗鄉(xiāng)村規(guī)劃建設(shè)。按照保留村莊規(guī)劃的要求，對全市154個長期保留村莊分兩年完成村莊整治規(guī)劃。今年，按照二星級、三星級康居鄉(xiāng)村標準，指導區(qū)鎮(zhèn)完成78個保留村莊建設(shè)整治規(guī)劃，從村民實際需求出發(fā)，完善設(shè)施配套，保護傳統(tǒng)風貌，注重文化傳承，優(yōu)化環(huán)境品質(zhì)。二是科學指導區(qū)鎮(zhèn)規(guī)劃編制。整合全局優(yōu)勢技術(shù)力量，對區(qū)鎮(zhèn)規(guī)劃實現(xiàn)全程跟蹤，幫助區(qū)鎮(zhèn)提升規(guī)劃編制水平。三是積極助推區(qū)鎮(zhèn)xx區(qū)建設(shè)。堅持規(guī)劃技術(shù)服務(wù)制度，蹲村駐鎮(zhèn)為區(qū)鎮(zhèn)建設(shè)提供規(guī)劃服務(wù)。深入指導南豐、鳳凰美麗城鎮(zhèn)示范鎮(zhèn)建設(shè)。扎實服務(wù)金港新城、錦豐沙洲新城等片區(qū)新城建設(shè)，有力保障區(qū)鎮(zhèn)建設(shè)順利推進。規(guī)劃局工作總結(jié)五、加強共享，全力提升信息化水平。
    一是實現(xiàn)公共基礎(chǔ)地理信息系統(tǒng)二期工程應(yīng)用。組織專家對二期項目的正射影像圖更新、三維地理信息系統(tǒng)、街景數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)和控規(guī)成果管理系統(tǒng)竣工驗收，實現(xiàn)二期項目成果的應(yīng)用共享。
    二是開展數(shù)字張家港地理空間框架建設(shè)。在公共基礎(chǔ)地理信息系統(tǒng)一期、二期成果基礎(chǔ)上，完善現(xiàn)有地理信息數(shù)據(jù)共享機制，建設(shè)政務(wù)版、公眾版和移動版的地理信息公共平臺。
    快消品年度規(guī)劃報告篇三
    1、設(shè)立自上而下的多級設(shè)備管理機構(gòu)。從全廠、車間到班組，都應(yīng)設(shè)立設(shè)備管理組織，明確規(guī)定各管理層具體的工作內(nèi)容，分別按照職責要求認真開展工作，這是企業(yè)設(shè)備管理的組織保證。其中，全廠的設(shè)備管理機構(gòu)，肩負著技術(shù)指導、故障分析、管理考核和制訂檢修計劃等重要任務(wù)，因此是全廠設(shè)備管理的領(lǐng)導核心;車間是一個相對獨立的生產(chǎn)管理單元，統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)本車間設(shè)備管理，是承上啟下的重要設(shè)備管理中間環(huán)節(jié);而各個班組則是最基層的設(shè)備管理組織，對于各項管理制度和措施的落實十分關(guān)鍵，所以說，在企業(yè)內(nèi)部建立自上而下分級負責的設(shè)備管理機構(gòu)是十分必要的。
    2、形成覆蓋全廠專人負責的設(shè)備管理模式。設(shè)備要管好，沒有部門負責不行，有部門管，沒有明確人員管理也不行，因此，要將全廠設(shè)備按照隸屬關(guān)系和職責劃分，劃歸部門管理，并指定人員專管，具體負責設(shè)備的日常巡視檢查和維護維修任務(wù)，并承擔設(shè)備管理目標考核獎懲和事故處罰，保證臺臺設(shè)備有人管、每個故障責任有人承擔，構(gòu)成基本的設(shè)備管理模式。
    4、明確現(xiàn)場監(jiān)督檢查專職機構(gòu)和人員。為確保設(shè)備管理制度和措施能夠很好地落實，嚴格執(zhí)行設(shè)備管理考核制度，進行事后獎懲很重要，但對設(shè)備管理進行事中控制，隨時現(xiàn)場監(jiān)督檢查就顯得更為必要，能夠及時發(fā)現(xiàn)違章違紀行為和設(shè)備運行缺陷，并對相關(guān)責任人按照規(guī)定進行處罰和教育，從而有效地保證設(shè)備操作和巡視維護等制度的落實，保證了設(shè)備的良好運行狀態(tài)。
    二、認真落實行之有效、嚴格規(guī)范的設(shè)備管理制度。
    1、設(shè)備定期維護、檢修制度。對每臺設(shè)備都要按照其安全標準和技術(shù)特性制訂日常維護及定期檢修制度，詳細規(guī)定設(shè)備維護檢修的周期、內(nèi)容和要求，并建立規(guī)范的設(shè)備檔案，完整記載設(shè)備的技術(shù)參數(shù)、檢修記錄、維護記錄和技改內(nèi)容等，作為設(shè)備管理的基礎(chǔ)性技術(shù)資料。特別對于核心主體設(shè)備，要根據(jù)技術(shù)要求和安全要求，科學安排停產(chǎn)檢查維護，一般以年度為周期，通常選擇在經(jīng)營淡季或不利于設(shè)備運行的季節(jié)。
    2、設(shè)備巡視檢查制度。日常性的巡視檢查設(shè)備，可以實時掌握設(shè)備的運行狀況，隨時發(fā)現(xiàn)異?，F(xiàn)象，及時采取必要的防范措施，防止設(shè)備突然出現(xiàn)故障，造成設(shè)備損壞，影響正常生產(chǎn)，因此設(shè)備巡視檢查制度是設(shè)備管理的重要措施。巡視制度規(guī)定了巡視時間和路線，檢查的設(shè)備和內(nèi)容，一般采用聽、看、聞、摸和測等檢查辦法，并按要求做好記錄。通常設(shè)備巡視是由檢修人員和操作人員共同承擔的，可聯(lián)合巡視也可分別巡視，通常保證一小時巡視一次，對于帶病運行的設(shè)備要強化監(jiān)視。
    3、設(shè)備故障分析和責任追究制度。對于設(shè)備出現(xiàn)故障和損壞事故，要由設(shè)備管理部門或安全管理部門立即組織技術(shù)人員進行詳細調(diào)查和認真分析，嚴格執(zhí)行“四不放過”原則，即：事故原因不查明不放過，廣大職工受不到教育不放過，防范措施不落實不放過，責任人不受到處理不放過，決不允許互相扯皮推脫責任，決不能夠大事化小、小事化了，最后不了了之。如果設(shè)備事故較大，在企業(yè)內(nèi)部可成立專門事故分析和處備故障率高低的具體體現(xiàn)，因此，加強設(shè)備維修維護費用定額考核，對促進設(shè)備管理、避免材料浪費是十分重要的。正常的設(shè)備維護材料費用是必要的，設(shè)備的故障檢修和零件損壞費用則是可以避免的，因此，通常以正常的維護費用上浮一定比例為基數(shù)，或以上年度月平均維修維護費用為基數(shù)對各個車間進行考核，實行節(jié)獎超罰，把獎勵和處罰的金額每月兌現(xiàn)到車間，車間按內(nèi)部考核兌現(xiàn)到班組和個人，從而，激發(fā)各部門和各位員工的責任心，調(diào)動其積極性。
    5、設(shè)備管理稽查制度。設(shè)備管理稽查制度是一項現(xiàn)場監(jiān)督檢查設(shè)備管理制度是否落實的有效措施，由專門部門和專人負責，主要職責是檢查違章操作、不認真落實巡視制度、不按規(guī)定維護設(shè)備等不良現(xiàn)象，并按規(guī)定對責任人處罰教育。設(shè)備管理稽查人員需要24小時隨時到設(shè)備現(xiàn)場進行檢查，并要求善于發(fā)現(xiàn)問題，敢于指出問題，任務(wù)很重，責任很大，因此要由責任心強、業(yè)務(wù)精的人員擔任，其工資可與每月查處罰款金額掛鉤。
    6、設(shè)備管理考評制度。設(shè)備的管理制度除上面介紹的以外，還包括檢修現(xiàn)場管理、檢修質(zhì)量管理、工器具管理和設(shè)備衛(wèi)生檢查評比制度等等，但企業(yè)一般將設(shè)備故障次數(shù)、維修維護材料費、設(shè)備現(xiàn)場衛(wèi)生狀況和違章違紀人次等主要因素作為指標對各車間進行設(shè)備管理綜合考核，每月按照得分高低對車間排序，并實施獎罰，年終將各部門的月考核得分匯總，得出年度設(shè)備管理考核分數(shù)，實施全年考評獎罰。
    三、逐步培養(yǎng)設(shè)備管理的新思想、新理念。
    1、培養(yǎng)以人為本的設(shè)備管理理念。人是企業(yè)管理的主體，也是設(shè)備管理的主體，是能否搞好設(shè)備管理最關(guān)鍵的要素，因此首先要讓設(shè)備操作人懂得怎樣操作，讓維護人懂得怎樣維護，需要建立員工日常技術(shù)培訓制度，讓員工熟練掌握設(shè)備的結(jié)構(gòu)原理、技術(shù)標準、安全標準、運行規(guī)程和操作規(guī)程等，其次要培養(yǎng)員工的敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識，利用精神鼓勵和物質(zhì)獎勵的辦法，不斷的激勵員工的責任心和積極性，造就出一支高素質(zhì)的員工隊伍。
    2、樹立設(shè)備人格化的管理思想。設(shè)備管理不能籠統(tǒng)、粗放來抓，必須分工具體、職責明確，從客觀來講，不能出現(xiàn)時間上和空間上的管理空缺，從主觀來講，不能出現(xiàn)思想上和態(tài)度上的管理松懈，須將每臺設(shè)備管理任務(wù)分包到人，將責任人的名字印在設(shè)備管理標志牌上，對設(shè)備實行掛牌承包，每臺設(shè)備都有人巡視、維護和檢修，出了問題都有人承擔責任，把設(shè)備與承包人看成統(tǒng)一整體，“榮辱共享，利害相連”，設(shè)備考評的好壞直接決定責任人的工作業(yè)績和工資收入，且應(yīng)該將這一指導思想始終貫穿企業(yè)設(shè)備管理的方方面面。
    3、堅持設(shè)備無自然損壞原則。在組織人員對設(shè)備出現(xiàn)的故障和損壞進行分析定性時，如果沒有堅定的指導思想，常常會將原因歸于不可抗拒因素、自然老化因素、非人為因素或不明因素，最終事故責任無法得到追究，員工和責任人沒有受到教育，久而久之使設(shè)備管理制度流于形式，導致設(shè)備管理的失敗。因此，一定要堅持設(shè)備無自然損壞原則，多從管理上找漏洞，多從技術(shù)上找差距，多從工作上找失誤，總之，多從人的因素上找原因，只有這樣設(shè)備管理水平才會不斷提高。
    四、積極采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備，提高設(shè)備完好率。
    搞好設(shè)備管理不僅要從設(shè)備外部因素來抓，還要從設(shè)備的內(nèi)在因素來抓，要不斷地利用新技術(shù)、采用新工藝進行技術(shù)改造，改善設(shè)備的運行方式、工作狀況和環(huán)境條件，減輕或避免對設(shè)備的損壞和不利影響，從而減少維護維修次數(shù)和工作量，延長設(shè)備的檢修周期和使用壽命，同時，也要重視對落后設(shè)備的淘汰，及時更換新設(shè)備，改善設(shè)備運行性能，提高運行可靠性。因此，要加大對設(shè)備的投入，注重技術(shù)改造，為設(shè)備具有良好運行狀態(tài)提供扎實的硬件基礎(chǔ)。
    在建立設(shè)備管理制度過程中，首先要完成大量的基礎(chǔ)性工作，切不可操之過急，步子邁得太大，要分步實施，逐步完善，充分考慮員工的心理和經(jīng)濟承受能力，處罰力度不要過大，要重獎輕罰、以獎為主，要讓員工在心理上慢慢適應(yīng)，思想上漸漸接受，行動上才能步步配合，否則，嚴格、科學、規(guī)范的設(shè)備管理制度就難以建立。設(shè)備管理是企業(yè)管理的重要內(nèi)容，不是孤立的，而是與企業(yè)的整體管理互相聯(lián)系、互為促進的，因此設(shè)備管理制度和其他管理制度是互為融合的。另外，企業(yè)規(guī)模大小、員工構(gòu)成、工藝流程和設(shè)備狀況各不相同，采用的管理方式和方法不可能完全相同，因此，設(shè)備管理制度不可照抄照搬，應(yīng)該尋求適合自身企業(yè)需要的管理模式，并在實踐中不斷修改、完善和創(chuàng)新。
    快消品年度規(guī)劃報告篇四
    20xx年我辦緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，在縣規(guī)劃局的正確指導下，根據(jù)我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展的總體思路，切實保護合理利用和開發(fā)土地資源，并進行全面規(guī)劃科學、嚴格管理，努力制止非法亂建、亂占，嚴格按照規(guī)劃實施土地開發(fā)利用，強化規(guī)劃管理監(jiān)督，協(xié)調(diào)配合有關(guān)部門抓好我鎮(zhèn)城建規(guī)劃工作，較好地完成了今年的工作任務(wù)，下面就我辦20xx年工作總結(jié)如下：
    結(jié)合我鎮(zhèn)的工作實際情況，利用各種渠道采用廣播、張貼標語等形式，向各村干部群眾，宣傳《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《土地管理法》及村鎮(zhèn)建設(shè)有關(guān)法律、法規(guī)，宣傳依法用地和保護耕地的重要性，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)營造依法建設(shè)，規(guī)范建設(shè)的良好氛圍，促進本地區(qū)經(jīng)濟健康，協(xié)調(diào)發(fā)展。城鎮(zhèn)規(guī)劃聘請有規(guī)范資格的單位進行編制和規(guī)劃，進行地形測量，形成數(shù)字化地形圖，制定出城鎮(zhèn)規(guī)劃文本。
    1、做好農(nóng)民建房的調(diào)查摸底工作，今年我辦經(jīng)常深入鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)內(nèi)，做好建房戶的調(diào)查摸底工作，以備案檢查，防止不按規(guī)劃建房的現(xiàn)像發(fā)生，積極推進鄉(xiāng)村布局規(guī)劃的實施和農(nóng)民集中區(qū)建設(shè)工作，同時我們對基本農(nóng)田保護區(qū)和零散建設(shè)點我們進行調(diào)整規(guī)劃。
    2、嚴格農(nóng)民建房審批管理，在農(nóng)民建房審批過程中，嚴格審批程序，建房戶申請，先由村委會審核，報鎮(zhèn)規(guī)劃辦審批，對違規(guī)審批或不按規(guī)劃建房的行為進行嚴肅查處。
    3、做好了石鎮(zhèn)便民服務(wù)中心大樓的前期工作。
    4、做好了石鎮(zhèn)東丁公路規(guī)劃設(shè)計工作。及西苑小區(qū)的開發(fā)的后期建設(shè)工作。
    5、抓好違法（章）建設(shè)行為，為從根本上違法建設(shè)行為，切實加大監(jiān)督檢查力度，維護城鄉(xiāng)建設(shè)和城鄉(xiāng)管理的正常秩序，發(fā)生一宗，查處一宗堅決杜絕，違法亂建的行為發(fā)生。
    全辦工作人員積極做好了黨委、政府安排布置的其它各項工作。
    快消品年度規(guī)劃報告篇五
    (一)暢通渠道，推進政務(wù)信息公開。通過市規(guī)劃局網(wǎng)站、政務(wù)微博、微信平臺、規(guī)劃通訊、公示專欄等，將規(guī)劃編制、審批許可、辦事流程、事業(yè)性收費、工作動態(tài)、機構(gòu)職能、政策法規(guī)、權(quán)責清單、咨詢和投訴舉報等近20個方面的信息納入政府信息公開范圍，建立公開透明、民主監(jiān)督的政務(wù)公開機制。開發(fā)使用“xx規(guī)劃”app，方便社會公眾監(jiān)督及參與規(guī)劃工作，讓權(quán)力在陽光下運行。
    (二)開放決策，全面實施陽光規(guī)劃。在規(guī)劃編制期間和建設(shè)項目規(guī)劃方案審批前，突出公示和監(jiān)督，廣泛征求意見。邀請建設(shè)單位和規(guī)劃設(shè)計單位主要技術(shù)負責人列席局務(wù)會，全程公開項目審批決策過程，提高規(guī)劃審批透明度，促進公平、公開、公正。
    (三)依法公開，廣泛接受社會監(jiān)督。
    一是2020年受理信訪案件27件，已全部辦結(jié)，辦結(jié)率達100%。
    二是堅持“重在辦理，貴在落實，注重實效”的原則，完成人大建議、政協(xié)提案70件辦理工作，辦理率及滿意率達100%。
    快消品年度規(guī)劃報告篇六
    (一)抓好學習教育，筑牢思想防線。抓緊抓好廉潔自律教育，加強廉政文化建設(shè)和警示教育，認真開展反腐倡廉警示教育、觀看警示教育電影，做好經(jīng)常性教育，確保警鐘常鳴，從思想源頭上筑牢廉潔自律思想道德防線。
    (二)嚴格政治紀律和廉潔紀律，規(guī)范權(quán)力運行。認真落實黨風廉政建設(shè)主體責任，班子成員帶頭履行“一崗雙責”，與局屬各科室、各部門簽訂《黨風廉政建設(shè)責任書》，嚴格遵守《黨章》和黨內(nèi)法規(guī)，自覺按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準則辦事。
    (三)加強廉政建設(shè)，突出廉政風險防控。
    一是嚴格廉政風險點管理。排查科室(部門)風險點14個，制定防控措施25條;排查個人風險點84個，制定防控措施160條。制作使用廉政風險崗位監(jiān)督牌和科室廉政風險管理顯示板，強化廉政監(jiān)督。制作使用廉潔自律警示教育文化圖板，增強廉潔文化感染力、滲透力。
    二是以案釋紀筑牢思想防線。開展“以案釋紀明紀、嚴守紀律規(guī)矩”主題警示教育月活動，觀看反腐倡廉教育電影、征集廉政警句、公開黨員廉潔自律承諾書、開設(shè)廉政工作宣傳欄，筑牢拒腐防變思想防線。
    快消品年度規(guī)劃報告篇七
    細則如下：
    2、減少模具外修次數(shù)，加大內(nèi)部修理力度，今年共送外維修2xxxx，內(nèi)部修理模具16xxxx，內(nèi)部修復占總修理數(shù)量的，修理工時，節(jié)約成本5275xxxx3、零部件制作、治具加工，避免整機購進，今年共制作治具9xxxx，制作工時，節(jié)約成本4325xxxx，其中不包括貨架、工作臺等生產(chǎn)用具的制作。
    2、進行保養(yǎng)監(jiān)控，組織對高故障設(shè)備大修，減少因設(shè)備故障停機而造成生產(chǎn)不良。
    三、提高生產(chǎn)率：
    2、2、模具臺帳電子化管理，大大減少了模具清洗安裝時的找尋時間，使原來需要模具清洗工和機修工兩個人完成的工作現(xiàn)只需模具清洗員工單獨完成，大大的提高了工作效率。
    我們通過工作中遇到的實際情況，不斷的對員工進行教育，并制定了相應(yīng)的對策和處理辦法，對新近員工進行系統(tǒng)的培訓，專人授課，同時到工作崗位進行實際操作演練，讓每位員工都認識到提高技術(shù)素質(zhì)的重要性。同時加強員工的集體榮譽感培養(yǎng)，提高相互協(xié)作能力，使組織更加團結(jié)，更富有戰(zhàn)斗力。
    1、本年度針對模具班清洗模具時間集中，鏟車使用沖突的實際情況進行了全面改制，取消員工定點定位工作制度，實行實時分配、模具定型定時考核制度，模具清洗按急出貨、已停產(chǎn)和一般三個等級分類依次清洗，安排專人進行模具的安裝和模具放置架的5s整理工作，充分利用其時間安排靈活、機動性高的特點，保證班內(nèi)無閑人，人人有活干，相互補充協(xié)作完成現(xiàn)有增加的模具安裝的工作量。
    工作，r/j200ton溫水器的保養(yǎng)以及治具零部件和貨架工作臺的制作，在設(shè)備組織大修的時候也機動靈活的作為維修主力參加設(shè)備搶修。
    1、三科機器重新移動、定位(5月)。
    2、新設(shè)備增加(5~7月)。
    3、全公司電氣故障排查，線路規(guī)范整改(6~9月)。
    4、×××立廠房維修改造(12月21~26日)。
    5、無塵室設(shè)備添置移動(12月27日)。
    6、×××立設(shè)備移動安裝(12月29日pm1：00~31日)。
    1、在處理不是我分管的工作時，表現(xiàn)不夠主動，究其原因是頭腦中有怕越權(quán)、越位的思想，有時就表現(xiàn)出不主動提出自己的工作思路，致使工作節(jié)奏慢。
    2、對新的東西學習不夠，工作上往往憑經(jīng)驗辦事，憑以往的工作套路去處理問題，表現(xiàn)工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
    3、班組的管理還不夠細致、員工的安全和質(zhì)量意識仍不夠強，導致本年度的xxxx重大安全事故。雖然事后也對當事人進行了教育和處理，針對性的作出了相應(yīng)的對策。但應(yīng)還是預防為主，加大平時的教育力度，提高員工的安全和質(zhì)量意識，從根本上減少安全事故隱患的發(fā)生。
    4、設(shè)備常用部品備用庫存量及在庫量確認不夠，應(yīng)加強自身日語學習多與日方管理人員溝通交流，保障設(shè)備維修有備用部品更換，減少生產(chǎn)耽誤的時間。
    以上的缺點我將通過不斷的學習，努力提高自身的工作能力、工作水平的基礎(chǔ)上來克服缺點，完善自我，以飽滿的熱情和充實的干勁為公司事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦，為公司固定資產(chǎn)的設(shè)備管理竭盡全力。展望20xx年，工作重點主要放在保證xx年設(shè)備正常運轉(zhuǎn)的好勢頭的同時，加強科室管理和建設(shè)上，使設(shè)備科的管理上臺階，工作上檔次。
    以上是我的xxx年度，不足之處懇請領(lǐng)導和同志們批評指正。
    快消品年度規(guī)劃報告篇八
    公司計劃、非計劃檢修項目完成率達xxx%，主要設(shè)備完好率達到xxx%，全部設(shè)備完好率xxx%。
    我設(shè)備管理處對我廠設(shè)備實行了全過程管理。把設(shè)備管理范圍擴展到包括設(shè)備的購置、安裝調(diào)試、使用、維修、改造，一直到報廢為止的全過程，從整體上保證和提高設(shè)備的可靠性、維修性和經(jīng)濟性。
    1、把安全放在工作的第一位，時刻牢記“防患于未然”
    設(shè)備作業(yè)安全是衡量設(shè)備管理單位經(jīng)濟效益的一個重要指標，生產(chǎn)必須確保安全，安全促進生產(chǎn)，只有安全才能創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益，要將安全事項列為員工綜合考核的重要內(nèi)容。
    在施工期間，我們要求操作員必須要確保設(shè)備的安全調(diào)運、運行和停放，堅決避免機械事故和零部件被盜現(xiàn)象發(fā)生；還應(yīng)注意隨機輔助工作人員的人身安全。
    2、對從業(yè)人員要采取行之有效的管理措施。
    我們制訂了制定嚴格的規(guī)章制度，加大對操作員的管理力度。使他們明白自己的權(quán)利和責任，把機械效益與員工利益掛鉤，充分調(diào)動起每一位員工的積極主動性和安全責任心。
    在日常工作中，我們監(jiān)督操作員嚴格按照操作規(guī)程和工程所需的施工工藝操作設(shè)備，堅決避免違規(guī)操作；并要做好設(shè)備運轉(zhuǎn)記錄、機械保養(yǎng)維修記錄的填制工作：如實反映出設(shè)備的實際運行情況；如實反映出機械保養(yǎng)、維修的日期、具體操作人、維修部位、更換零部件的名稱等，并在三天的時間內(nèi)及時上報設(shè)備部門。
    1、重視保養(yǎng)，減少維修。
    我們做好了機械的保養(yǎng)工作，保養(yǎng)內(nèi)容包括例行保養(yǎng)、定期保養(yǎng)和特殊保養(yǎng)，真正做到及時發(fā)現(xiàn)并徹底排除故障隱患，這是確保我廠機械有著較高的完好率的一個重要方面。
    2、對機械的維修應(yīng)做到忙時搶修、閑時精修。
    為預防機械在突發(fā)故障，在工作中建立維修人員聯(lián)系卡。同時安排操作員配合維修人員在最短的時間內(nèi)搶修好設(shè)備，以確保機械設(shè)備有著較高的利用率，監(jiān)督維修工作，確保維修質(zhì)量，并做好維修記錄。
    設(shè)備管理處充分利用了冬閑時間，重視日常工作中的閑時，學習了包括業(yè)務(wù)知識、安全知識、思想道德知識和節(jié)能知識，真正達到學為所用，使每一位從業(yè)人員有著較高的業(yè)務(wù)水平和思想覺悟。
    存在不足：在20xx年的設(shè)備管理管理工作中，雖然取得了一定的成績，但也存在著一些問題，主要表現(xiàn)在：
    日常管理工作中，管理人員監(jiān)督不到位、檢查不到位，設(shè)備管理工作存在管理斷層，工作信息傳遞不暢，有章不循、令行不止現(xiàn)象仍然存在，工作中還存在推諉扯皮現(xiàn)象；各級人員安全責任意識有待加強，安全管理各項制度在現(xiàn)場的落實措施還沒有完全到位；個別操作人員安全意識淡薄等。
    01年設(shè)備管理處將繼續(xù)開展生產(chǎn)設(shè)備安全排查工作，要求對各類安全設(shè)備保障工具配備齊全，狀況差的設(shè)備及時申請報廢，該維修的設(shè)備及時進行維修，加大安全投入，狠查各類安全隱患，采取不定期、不定點，多方位的靈活多樣的工作檢查方式，急需建立針對每臺設(shè)備的信息統(tǒng)計卡，做好設(shè)備基本信息、設(shè)備保險記錄、設(shè)備強制維護和維修記錄、設(shè)備事故損壞和維修記錄、技術(shù)改造改裝記錄、設(shè)備移動記錄等信息，使設(shè)備管理做到有章可循。真正將安全隱患查出，優(yōu)先整改，把隱患排除在萌芽狀態(tài)。
    20xx年設(shè)備管理中心將積極配合其他有關(guān)部門進行安全管理聯(lián)合檢查，形成企業(yè)與政府主管安全生產(chǎn)部門的協(xié)同合作，信息共享，互補宣傳，加強企業(yè)與其他部門的溝通，通過與政府主管安全生產(chǎn)的部門召開安全座談會、建立長期的安全培訓合作模式，營造良好的監(jiān)管氛圍。
    設(shè)備采購是設(shè)備管理中最容易出問題的環(huán)節(jié)。20xx年我們將加強采購人員思想教育，培養(yǎng)采購人員一切以公司利益為中心的集體主義精神。其次我們還要，落實采購后監(jiān)督核算機制，發(fā)揮監(jiān)督體制的作用。
    為了實現(xiàn)管理的科學、合理，充分體現(xiàn)制度的約束力，10年，我們要重新建立健全了各項規(guī)章制度，對設(shè)備管理人員從言談舉止、管理知識到各項工作程序，都進行了重新規(guī)范，使管理工作上了一個檔次。
    20xx年，我設(shè)備管理中心雖然做了不少的工作，取得了一定成績，但是上級領(lǐng)導的要求和希望，還存在不小的差距。20xx年，我中心將繼續(xù)加強學習，深化管理，以科學發(fā)展觀的要求對照自己，衡量自己，以求真務(wù)實的工作作風，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，把中心各項工作提高到一個新的水平，為公司長遠發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。為公司的發(fā)展保駕護航！請領(lǐng)導放心，請同事們放心！
    快消品年度規(guī)劃報告篇九
    xx新區(qū)規(guī)劃建設(shè)是省委、省政府興川“一號工程”，也是xx縣委、縣政府的“一號工程”。xx縣堅持“兩化”互動、產(chǎn)城一體，圍繞“一年出形象、兩年大變樣、三年成規(guī)?！钡慕ㄔO(shè)目標，奮力推進xx新區(qū)眉山區(qū)域建設(shè)，著力把xx新區(qū)xx區(qū)域建設(shè)成為現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代都市、現(xiàn)代生活“三位一體”的.新型產(chǎn)城綜合體。圍繞xx新區(qū)建設(shè)中出現(xiàn)的新情況新問題，xx縣開展了深入調(diào)研，并提出了加快推進的對策建議。
    xx新區(qū)xx區(qū)域總體規(guī)劃面積42.8平方公里，核心區(qū)25平方公里，起步區(qū)5平方公里，是xx新區(qū)成眉戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)功能區(qū)的重要組成部分，主導產(chǎn)業(yè)定位為新材料、生物醫(yī)藥、節(jié)能環(huán)保及現(xiàn)代物流。今年以來，xx縣按照“高起點、高標準、高速度”、“大思維、大手筆、大動作”和“有特色、無落差”的規(guī)劃建設(shè)要求，突出“規(guī)劃編制、項目引進、投資融資、基礎(chǔ)配套、生態(tài)環(huán)境”五大工作重點，取得了初步成效。預計今年，xx新區(qū)xx區(qū)域完成固定資產(chǎn)投資41億元，同比增長44.9%;規(guī)模以上工業(yè)增加值實現(xiàn)101億元，同比增長28%;實現(xiàn)入庫稅金2億元，同比增長48%。
    (一)突出招大引強。瞄準產(chǎn)業(yè)高端和高端產(chǎn)業(yè)，堅持招大引強。今年先后引進海爾(xx新區(qū))創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園、聯(lián)合利華(四川)全球生產(chǎn)基地、臺灣研創(chuàng)等一批高端產(chǎn)業(yè)項目。1-10月，招商引資到位資金48.06億元，新簽約項目14個，其中：10億元以上重大項目4個，世界500強項目2個。正全力追蹤沃爾瑪?shù)?個投資10億元以上的重大項目。截止10月，新開工項目37個，總投資35.3億元;在建項目45個，總投資38.2億元;建成投產(chǎn)項目10個?，F(xiàn)共有規(guī)模企業(yè)53個，正在申報的10個。科學編制規(guī)劃。按照產(chǎn)城融合、三位一體的規(guī)劃思路，新區(qū)已完成42.8平方公里總體規(guī)劃和1：500地形圖測繪，25平方公里核心區(qū)控制性詳規(guī)已通過省、市、縣規(guī)劃委員會審查。產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃已形成初稿。交通建設(shè)、能源、通信、給排水、生態(tài)環(huán)境與綠地系統(tǒng)、公共服務(wù)等各專項規(guī)劃將于年底全部完成。
    (二)增強城市功能。在城市建設(shè)上，統(tǒng)籌推進基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)。集商務(wù)配套、休閑和城鄉(xiāng)居民安置為一體的龍都新苑三期，已開工建設(shè)9萬平方米，完成投資4.5億元，建成后可容納居民2340戶。總投資6億元的xx青龍會展中心項目已于6月底開工，建成后將成為園區(qū)核心區(qū)域標志性城市化重點項目。智慧青龍平臺已簽訂投資協(xié)議，建成后xx新區(qū)xx區(qū)域?qū)崿F(xiàn)網(wǎng)絡(luò)全覆蓋的。龍都新苑四期項目建筑面積約20萬平方米，計劃年內(nèi)開工建設(shè)。
    (三)完善基礎(chǔ)設(shè)施。優(yōu)先推進環(huán)保設(shè)施建設(shè)，占地200余畝，總投資7000萬元的xx青龍濕地公園已開工建設(shè);總投資4000萬元，日處理污水1萬立方的污水處理廠已完成設(shè)計，將于12月開工。加快推進道路建設(shè)，今年共規(guī)劃建設(shè)10條道路，青龍大道、蓮池1路、環(huán)區(qū)路(巴斯夫段)、蓮池大道等建設(shè)正快速推進，泗河大道、新彭十路、青同路改造、工業(yè)大道拓寬工程將于12月開工;龍都大道、環(huán)區(qū)路、青龍大道下穿隧道擴建工程將于明年初開工。全力推進配套設(shè)施建設(shè)，大力加強水、電、氣、光纖、通信、路燈等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，今年將完成水、電、氣管網(wǎng)鋪設(shè)200公里。預計今年xx新區(qū)xx區(qū)域基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)完成投入約5億元。
    (四)強化金融支撐。引導工行、農(nóng)行、郵儲銀行、珠江村鎮(zhèn)銀行等5家金融機構(gòu)和熙盛、偉業(yè)等4家小貸、擔保公司入駐開展業(yè)務(wù);新組建了xx新區(qū)xx工業(yè)投資公司、xx新區(qū)xx興龍投資公司，開展融資工作。截止10月，已實現(xiàn)銀行融資1.61億元，通過bt融資0.22億元。幸匯投資公司已設(shè)立10億元xx新區(qū)物流產(chǎn)業(yè)基金，年內(nèi)有望到位3億元。另有4個融資項目正在快速推進，融資總額3.3億元。
    (五)推進成片拆遷。全面實施成片拆遷和凈地出讓，保障優(yōu)質(zhì)項目的用地需求，提高項目推進效率，不斷提升xx新區(qū)xx區(qū)域的競爭力和吸引力。啟動6大片區(qū)，4000多畝征地拆遷工作，目前已簽訂拆遷協(xié)議1056戶，交房942戶，完成拆遷總量的90%，現(xiàn)已進入攻堅掃尾階段。
    (一)用地指標保障難。xx新區(qū)xx區(qū)域現(xiàn)有用地指標遠不能滿足項目建設(shè)需要，缺額5000余畝。至今，已落戶投產(chǎn)的企業(yè)中尚有19戶企業(yè)700余畝土地沒有辦到土地使用證;新進和正待落戶的項目更是“等米下鍋”。直接影響到項目引進，難以支撐帶動區(qū)域加快發(fā)展。
    (二)建設(shè)資金保障難。xx新區(qū)建設(shè)起步階段，基礎(chǔ)設(shè)施、生態(tài)建設(shè)投入巨大，而銀行信貸資金緊縮，融資壓力較大。目前，正在實施和計劃實施的基礎(chǔ)設(shè)施項目總投資高達12億元，再加上征地拆遷補償費標準的提高，資金缺額近5億元。
    (三)科技人才引進難。目前xx新區(qū)建設(shè)急需規(guī)劃、環(huán)保、金融、建設(shè)等領(lǐng)導高層次、高技能人才，但因待遇和生活條件限制，很難引進。
    (一)關(guān)于用地指標問題。一是積極爭取用地指標。抓住“對xx新區(qū)土地利用年度計劃實行單列管理，按照規(guī)劃和建設(shè)需要優(yōu)先保障建設(shè)用地”的政策機遇，積極向上爭取項目用地指標。二是積極開展土地整理和土地雙掛鉤。把握“xx新區(qū)建設(shè)占用耕地可在指定范圍內(nèi)實行占補平衡”的契機，積極開展城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤試點和農(nóng)村土地整理項目。三是大力推進節(jié)約集約發(fā)展。鼓勵和引導企業(yè)、項目立體發(fā)展，提升土地利用率，挖掘存量建設(shè)用地利用潛力。
    (二)關(guān)于建設(shè)資金問題。一是積極向上爭取專項資金。充分利用省市支持政策，積極向上爭取xx新區(qū)發(fā)展專項資金，用于基礎(chǔ)設(shè)施和公益項目建設(shè)。二是創(chuàng)新融資方式。在積極向銀行申貸的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新融資方式，采用設(shè)立產(chǎn)業(yè)基金、設(shè)立項目公司、發(fā)放信托、發(fā)行中小企業(yè)集合票據(jù)、開展金融租賃等方式融資。三是鼓勵失地農(nóng)民入股分紅。鼓勵和引導拆遷失地農(nóng)民利用征地款參與項目建設(shè)，共享項目收益。四是繼續(xù)開展bt、bot、boo等項目建設(shè)方式，多渠道籌集資金，加快推動新區(qū)建設(shè)步伐。
    (三)關(guān)于人才引進問題。一是出臺優(yōu)惠政策?？h委、縣政府盡快出臺xx新區(qū)xx區(qū)域特殊人才引進政策，對引進的高層次、高技能人才，其住房、戶籍、就醫(yī)、子女入學等可享受優(yōu)惠政策。二是創(chuàng)新招聘制度。對xx新區(qū)范圍內(nèi)行政機關(guān)緊缺急需的高層次人才，可按照特殊職位考錄辦法和特殊人才聘任制等辦法進行招錄或聘任。
    (四)關(guān)于行政審批問題。一是開辟綠色通道。在縣政務(wù)服務(wù)中心設(shè)立xx新區(qū)投資項目專門受理窗口，并建立重大項目審批綠色通道，優(yōu)化審核流程，提高審批效率。二是加強督促檢查?？h委、縣政府、縣效能辦進一步加強督查，嚴肅懲處拖沓、不作為、瀆職等行為，進一步優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境。
    (五)關(guān)于項目引進問題。一是搭建省—縣直通車。主動與省招商引資局對接，一同外出招商，借勢、借力、借名開展招商引資。二是堅持招大引強。瞄準世界500強、國內(nèi)100強、央企、上市企業(yè)進行招商。三是加大專業(yè)招商力度。圍繞壯大主導產(chǎn)業(yè)、延伸產(chǎn)業(yè)鏈條，大力引進高端優(yōu)勢項目和協(xié)作配套項目，促進產(chǎn)業(yè)垂直整合。依托聯(lián)合利華、海爾、研創(chuàng)等項目拓展以企招商，推動同業(yè)集聚、集群發(fā)展。四是強化協(xié)調(diào)服務(wù)。加強在談項目、已簽訂意向性協(xié)議項目的跟蹤對接和協(xié)調(diào)服務(wù)，力爭沃爾瑪、亞馬遜等早簽約、早入駐，不斷增強區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展后勁。
    快消品年度規(guī)劃報告篇十
    一是開展城市定位及片區(qū)功能、“城市雙修”、北片區(qū)城市規(guī)劃功能提升、麒麟山片區(qū)路網(wǎng)、麒沾馬一體化城市建設(shè)三年行動計劃、南城門人行過街設(shè)施等專題研究，科學謀劃麒沾馬一體化發(fā)展。
    二是優(yōu)化完善xx城市總體規(guī)劃和“多規(guī)合一”。
    三是完成沾益片區(qū)城市設(shè)計及重點區(qū)域控制性詳細規(guī)劃，編制總體城市設(shè)計、東繞城沿線風貌整治規(guī)劃;啟動經(jīng)開區(qū)、馬龍區(qū)重點片區(qū)城市設(shè)計和控制性詳細規(guī)劃編制。
    四是編制完成中心城市地下空間開發(fā)利用規(guī)劃、綜合防災規(guī)劃、公共服務(wù)設(shè)施規(guī)劃、綠地系統(tǒng)規(guī)劃、綜合交通規(guī)劃、麒沾馬一體化近期建設(shè)規(guī)劃、市場專項規(guī)劃。
    五是指導全市89個鄉(xiāng)鎮(zhèn)編制完成總體規(guī)劃，全市1262個行政村完成村莊規(guī)劃，完成易地扶貧搬遷點、美麗宜居鄉(xiāng)村、省級規(guī)劃示范村和村莊整治規(guī)劃，實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。
    快消品年度規(guī)劃報告篇十一
    今年1－9月本人在xxx局擔任局長，根據(jù)組織安排10月赴xx任職。一年來，無論身處何崗位，本人認真履行崗位職責，緊緊圍繞特別生態(tài)功能區(qū)建設(shè)各項任務(wù)，秉持善謀實干、務(wù)實高效的工作作風，加快推進高標準保護、高質(zhì)量發(fā)展、高品位建設(shè)、高品質(zhì)民生、高效能治理，在應(yīng)對困難挑戰(zhàn)中保持了經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展和社會大局持續(xù)穩(wěn)定，較好地完成了各項工作任務(wù)。具體匯報如下：
    一、以德為先，以德領(lǐng)才，常修為政之德
    學深悟透堅定篤行，始終把學習***新時代中國特色社會主義思想，作為政治理論學習的首要任務(wù)。通過專家導讀、集中學習、個人自學等途徑，仔細研讀了《***談治國理政》等著作和***和省、市委等決策部署，特別學習了*********關(guān)于基層治理、社會治理方面的重要論述。自覺運用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，對照黨章黨規(guī)黨紀，認真查擺自身存在的問題，深刻檢視反思，進一步提高了增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”的自覺性和堅定性，確保在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨***保持高度一致，確保上級決策部署在本職工作中不折不扣落實。
    牢記“打鐵必須自身硬”的道理，始終堅持將各項活動與人大工作特點相結(jié)合，狠抓自身建設(shè)，在提高思想整治素質(zhì)上狠下功夫，除了繼續(xù)加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀以及黨的路線、方針、政策的學習之外，還主動學習人大工作業(yè)務(wù)知識，認真領(lǐng)會人民代表大會制度在國家政治生活中的重要地位和作用，學習貫徹黨的*********以及省、市、縣***精神。通過當前隱藏內(nèi)容免費查看這些學習及活動開展，使我本人進一步提高了對人大理論和制度的理解把握，更堅定了在黨的領(lǐng)導下做好人大工作的信心。
    二、真抓實干，勇于擔當，認真履職盡責
    （一）全力以赴謀發(fā)展，把好“風向標”
    國土空間規(guī)劃以及村莊規(guī)劃的全覆蓋。目前已完成《2021年規(guī)劃編制計劃》、《xx縣國土空間規(guī)劃》、《風景區(qū)詳細規(guī)劃》，23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)村莊規(guī)劃編制，加快形成五級三類國土空間規(guī)劃體系全覆蓋。二是“線”上控底線，優(yōu)化生態(tài)保護。充分協(xié)調(diào)與永久基本農(nóng)田、城鎮(zhèn)開發(fā)邊界以及已有國土空間開發(fā)利用活動的矛盾沖突，保障三條控制線不交叉不重疊。今年以來，調(diào)出地塊198塊，面積15.5534平方公里，比例從80.13％降至62.56％；城鎮(zhèn)開發(fā)邊界紅線劃定總規(guī)模為69.06平方公里，其中中心城區(qū)開發(fā)邊界規(guī)模40.18平方公里；永久基本農(nóng)田保護紅線劃定19.25萬畝，比現(xiàn)狀永農(nóng)減少1.95萬畝。三是“面”上求精細，做精專項規(guī)劃。編制浙江省xx縣礦產(chǎn)資源“十四五”規(guī)劃、浙江省xx縣地質(zhì)災害防治“十四五”規(guī)劃和浙江省xx縣基礎(chǔ)測繪“十四五”規(guī)劃等專項規(guī)劃，精準布局，科學指導“十四五”高質(zhì)量發(fā)展。
    一是用地指標有保障。通過向上爭指標、向內(nèi)挖指標、帶帽拿指標三管齊下，為土地有效供應(yīng)和合理開發(fā)利用提供發(fā)展源泉。今年以來，共獲取新增建設(shè)用地指標1208.956畝，其中耕地355.5185畝；項目指標188.18畝，其中燕麥奶項目90畝、大下姜項目52.18畝、汾口濕地公園項目46畝，全年爭取指標546畝；單獨選址項目g330國道，新增建設(shè)用地指標642.366畝，其中農(nóng)用地551.8785畝、耕地149.0625畝。二是盤活存量化增量。堅持遏制增量和盤活存量并行發(fā)力，穩(wěn)妥處置低效閑置土地，提高節(jié)約集約用地水平，加大“批而未供”土地梳理，全面核實、建立臺賬，逐項研究、分類施策，切實盤活利用存量資源，同時加大閑置土地處置力度，全面排摸調(diào)查閑置土地，確保推進一批、處置一批。今年以來盤活批而未供、供而未用指標831.08畝。
    （二）踐行使命護生態(tài)，守住“生態(tài)綠”
    一是打造樣板強示范。做亮xx生態(tài)濕地、xxx珍稀植物園兩個示范工程，提煉形成內(nèi)陸湖泊生態(tài)保護新模式，打造山水林田湖草生態(tài)保護修復“浙江樣板”。截止目前，共投入資金52.0822億元，24個重點項目已全部開工，其中已完成6個；296個子項目均開工建設(shè)，其中已驗收207個，完成年度進度70％，三年總進度91％。二是生態(tài)修復護資源。全面推進“迎亞運”山體生態(tài)修復景觀提升專項行動，按照“誰損毀誰治理”“誰受益誰治理”“邊開采邊治理”原則，實施全面普查、集中整治、驗收總結(jié)和長效管理四個階段工作思路，要求“一般項目6月份完成治理、市區(qū)級重點項目11月份完成治理”，倒排時間表，確保保質(zhì)保量完成。截止目前，累計完成整治項目332個，完成率100％，全部通過驗收，位列杭州市第一，被杭州日報頭版報道，相關(guān)經(jīng)驗和做法形成專報被省政府、市政府錄用，并獲得繆承潮副市長和張縣長的批示肯定。
    一是高標準實施，圍繞“耕地得保護、生態(tài)得改善、發(fā)展得空間、百姓得實惠”目標，將土地開發(fā)、旱地改水田、高標準農(nóng)田建設(shè)、建設(shè)用地復墾、環(huán)境綜合整治等各專項工作有機整合到全域土地整治，實現(xiàn)“荒廢”土地變增收“良田”。今年以來，xx縣楓樹嶺鎮(zhèn)下姜村及周邊和淳姜家鎮(zhèn)全域土地綜合整治與生態(tài)修復工程順利通過市級驗收，完成墾造水田273.3畝，旱改水提升工程76.06畝，建設(shè)用地復墾104.61畝，高標準農(nóng)田建設(shè)44412.74畝。二是高資金投入，建立耕地長效保護激勵機制，根據(jù)現(xiàn)有耕地和永久基本農(nóng)田面積、耕地保有量和永久基本農(nóng)田保護任務(wù)完成情況、耕地占補平衡城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤項目實施和后期管護情況等，將補償資金發(fā)放與耕地保護實際成效相掛鉤，調(diào)動基層保護耕地的主動性和積極性，2021年投入耕地保護補償資金2860.5467萬元。
    （三）傾心著力保民生，提升“幸福感”
    一是上下聯(lián)動，傾聽民聲。深入基層，采取座談交流、調(diào)研走訪及參加接待活動等多種方式，了解村情民意，加強人大常委會與代表、代表與選民的聯(lián)系，進一步拓寬人大常委會和代表了解民情、反映民意的渠道，匯總基層代表和群眾反映的意見、建議，及時交由相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決并排查追蹤答復代表。二是務(wù)實求效，實地督查。對轄區(qū)松毛線蟲病防治工作開展集中視察，實地查看并詳細了解了病樹排查統(tǒng)計、疫情防控、防治宣傳等工作開展情況，并對下一步工作開展提出了有效建議。視察農(nóng)村飲用水提升改造工程，督查工程進度與質(zhì)量，聽取工程總體狀況、建設(shè)進展情況的匯報，并圍繞工程質(zhì)量、安全隱患提出了建設(shè)性的意見，確保農(nóng)村飲用水達標提標和農(nóng)村飲用水提升改造工程站位高、行動快、效果好。
    一是推出全程網(wǎng)辦。聯(lián)合我縣域內(nèi)15家銀行45個網(wǎng)點，實現(xiàn)不動產(chǎn)抵押權(quán)登記及抵押權(quán)注銷登記、預購商品房抵押權(quán)預告登記事項“全程網(wǎng)辦”“一鍵即辦”。實現(xiàn)工業(yè)用地不動產(chǎn)辦理實現(xiàn)“三零發(fā)證”，零材料、零等待、跑零次。截至目前，共頒發(fā)電子證明3927張。應(yīng)用“一地一碼”，實現(xiàn)一塊地數(shù)據(jù)信息“一碼集成”，用地服務(wù)“一碼監(jiān)管”，企業(yè)權(quán)益“一碼即查”。二是遺留問題解民憂。研究制定《xx縣機關(guān)事業(yè)國有企業(yè)不動產(chǎn)登記歷史遺留問題處置專項方案》，精準施策、分類處置。截至目前，已完成1799宗歷史遺留問題的宗地測量和調(diào)查，完成辦件400余件。協(xié)助企業(yè)辦理抵押登記258件，累計走訪回訪農(nóng)夫山泉等企業(yè)8次，解決土地并宗、建筑物超紅線等事項15件。解決人大議案4件、政協(xié)提案8件，協(xié)調(diào)解決三服務(wù)問題24個。
    （四）真抓實干強黨建，牢筑“高壓線”
    堅持在感悟中學，尋訪紅色記憶，傳承紅色精神，積極開展“踏尋先烈足跡，重溫崢嶸黨史”訪學活動，組織黨員赴中洲鎮(zhèn)北上抗日先遣隊紀念館、姜家鎮(zhèn)木旺村唐敦祿故居、威坪鎮(zhèn)茶合村革命紀念館、解放xx第一村三坦村、下姜村參觀學習；堅持在履職中學，引導黨員同志立足本職工作，在xx特別生態(tài)功能區(qū)建設(shè)中奮勇爭先；堅持在實踐中學，著力在企業(yè)和群眾“急難愁盼”問題上取得突破，妥善解決33家企業(yè)辦證難問題。
    來我局講授黨風廉政課。今年以來，組織開展廉政教育授課3次，觀看預防職務(wù)犯罪、換屆紀律等警示教育片3次。根據(jù)縣紀委要求，組織廉政風險排查，建立局級和科室級問題清單、措施清單，同時根據(jù)領(lǐng)導干部調(diào)整情況，更新廉政風險排查清單和縣管以下干部的廉情檔案。經(jīng)排查，局級層面風險點16個，下屬科室風險點27個，制定防控措施37條。
    三、嚴于律己，清正廉潔，切實守住底線
    堅持把廉政勤政作為立身立業(yè)的基本準則，始終把廉潔自律當作為人、處事、從政的行為準則，工作生活中經(jīng)常檢查自己的一言一行，嚴格遵守***八項規(guī)定精神，帶頭遵守《廉潔自律準則》《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等規(guī)定，自覺主動地接受組織、社會和群眾監(jiān)督，既以身作則、率先垂范，又管好親屬和干部，始終把紀律規(guī)矩挺在前面。嚴守從政之德，對標先進典型，躬身力行、慎獨慎微，做到臺上、臺下，身前身后一個樣；對照廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律要求，注重加強個人的政治品德修養(yǎng)，增強自律意識和自我約束能力，做到慎獨慎微、防微杜漸。
    堅持問題導向、強化目標考核，強勢推進“凡事有交代、件件有著落、事事有回音”，建立健全賞優(yōu)罰劣的爭先創(chuàng)優(yōu)機制，定期研究、部署黨風廉政建設(shè)工作，加大黨委巡察力度，保持反腐敗高壓態(tài)勢，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，推動管黨治黨走向“嚴緊硬”。持之以恒糾正四風，力戒形式主義和官僚主義，整治“文山會?！?，提倡開短會、講短話，倡導信息化辦公，有效防止議而不決、決而不行。經(jīng)過整治，內(nèi)部會議時間減少二分之一，會議效率顯著提升。
    本人未在經(jīng)濟實體、行政事業(yè)單位或社會團體、學會協(xié)會中兼任職務(wù)；未在企業(yè)投資或入股；遵守因私出國（境）證件及保管的相關(guān)管理規(guī)定，近兩年內(nèi)無出國（境）活動；認真執(zhí)行財務(wù)、人事、工程等方面的規(guī)定和紀律，本人的配偶、兒女未在本人主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)經(jīng)商辦企業(yè)。近兩年本人無參與操辦的本人及近親屬婚喪喜慶事宜的情況。在執(zhí)行《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》方面做到了嚴格遵守組織人事紀律和《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》的規(guī)定，無違反“十不準”的問題，沒有利用職務(wù)便利違規(guī)干預干部選拔任用、工程建設(shè)、執(zhí)紀執(zhí)法、司法活動等現(xiàn)象。財務(wù)上重大支出實行局集體研究后支付。
    四、尊法學法，守法用法，防控法律風險
    本人長期堅持主動
    學習
    國家各類法律法規(guī)，努力學習法律法規(guī)和與人大工作相關(guān)的各種知識，提高工作能力和水平。重點學習了《中華人民共和國人民代表大會組織法》、《憲法》、《監(jiān)督法》、《代表法》、《選舉法》、《信訪條例》及人大相關(guān)的業(yè)務(wù)知識。通過系統(tǒng)地學習，提高了法律素質(zhì)，進一步了解了人大的性質(zhì)、地位和作用，增強了政治意識、法律意識、人大意識、大局意識和服務(wù)意識，提高了做好新時期人大工作的能力和水平。嚴格按照法律要求和法定程序開展各項工作，同時，要求全體干部認真學習，恪守國家法律法規(guī)和黨員干部廉潔自律準則，秉公辦事，奉公守法，以法律法規(guī)武裝頭腦，不斷增強依法決策、依法管理、依法辦事的能力。
    五、存在不足和下步打算
    及相關(guān)法律法規(guī)的學習，熟練掌握人大業(yè)務(wù)知識，嚴格用相關(guān)法律法規(guī)規(guī)范人大
    工作
    。在深入學習人大業(yè)務(wù)
    知識
    的基礎(chǔ)上，積極探索和創(chuàng)新監(jiān)督工作方法，加強與代表的聯(lián)系，切實解決好社會普遍關(guān)注、人民群眾反映強烈的熱點問題，履行好自己的崗位職責，努力把人大工作做得更好。
    快消品年度規(guī)劃報告篇十二
    駐村工作以來，我們堅持邊走訪、邊慰問，邊謀劃、邊實施，邊抓項目、邊抓班子、邊抓穩(wěn)定，有條不紊、不急不躁地推進各項駐村工作?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
    我村換屆后不穩(wěn)定因素較多，各項工作開展難度較大。針對這些實際情況，工作組堅定信心、滿懷激情、不等不靠，一邊走訪慰問掌握民情，一邊尋求突破口，力爭盡快打開工作局面。
    一是抓班子增活力。我們采取談心、加強日常溝通交流、召開生活會、學習先進典型等形式，促進班子成員增進了解、消除誤會、改進工作;通過完善村財務(wù)管理、溝通協(xié)調(diào)、決策議事等系列工作制度，定制度、定規(guī)矩，確保村班子按制度辦事，減少隨意性。同時，進一步完善村部建設(shè)，為黨員活動室配齊x把桌椅和臺式打印復印機一臺、電腦一臺，確保能夠開展正常黨員群眾學習培訓。目前，村班子較為穩(wěn)定，工作積極性明顯增強，辦事效率和工作作風明顯提高，得到了村里黨員群眾的認可。
    二是抓規(guī)劃增信心。針對我村貧困原因以及工作中的難點和癥結(jié)，本著“緊密結(jié)合市縣鄉(xiāng)發(fā)展規(guī)劃，緊緊依靠本地發(fā)展優(yōu)勢，緊緊依靠縣鄉(xiāng)黨委政府和村班子，最大限度調(diào)動群眾創(chuàng)業(yè)積極性”的原則，確定了“全面完善基礎(chǔ)設(shè)施、鞏固提高主導產(chǎn)業(yè)、努力提升村民素質(zhì)、積極推進村班子建設(shè)”的幫扶工作規(guī)劃，詳細制定了2019年發(fā)展規(guī)劃、一村一品發(fā)展規(guī)劃，并通過召開黨員、組長、群眾代表會以及面向群眾擴大宣傳動員等方式，增強干部群眾信心，把注意力轉(zhuǎn)移到干事創(chuàng)業(yè)上來。
    三是抓實事聚人心。工作組入村以后，通過一個月的走訪，首先確定壯大林果產(chǎn)業(yè)、加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等工作思路，力爭通過率先抓好幾件實事增加群眾對村班子的信任和支持。為此，先后為群眾爭取果苗近x萬棵，爭取精品果園建設(shè)x畝;通過單位領(lǐng)導支持和積極籌集爭取資金20余萬元，修通了12組x公里山路，結(jié)束了12組x戶村民解放前直至今天一直靠騾子、毛驢運輸?shù)臍v史;自籌資金x萬元建設(shè)村民廣場，組建了兩只秧歌隊，定期播電影、開展活動;自籌資金及物資x元對困難黨員群眾進行慰問;開辦農(nóng)民中專，招生x人，學制三年，每年補助x元，現(xiàn)已授課兩次;舉辦陽光素質(zhì)工程培訓，培訓村民x人。這些項目的實施雖然經(jīng)歷一些波折，但也考驗了干部，凝聚了人心，促進村情村貌有了新的改變。
    我們把抓好十件實事作為首要任務(wù)，積極采取措施，確保早開工早見效。
    一是扎實推進項目工作。按照項目辦的要求，我們對涉及民生的重大項目進行了梳理，確定規(guī)定項目9項、自選項目4項(修通第12組x公里山路、修建村民文化廣場、開辦涉農(nóng)中專班、建設(shè)一家休閑度假山莊)，明確了村班子人員分工，確定主抓人員。目前，十大項目均已完工，并通過了有關(guān)部門的驗收，而且多數(shù)項目都超額完成任務(wù)，比如一事一議項目，計劃修橋兩座，實際修橋四座，飲水安全項目，計劃打深水井x眼，實際打了x眼。自選項目，已全部完成，其中休閑度假山莊正在開工，入冬前完成主體建設(shè)。在這些項目中，難度最大的是兩個自選項目，一個是第12組x公里山路項目，從測量、規(guī)劃、審批，到開工建設(shè)，歷時兩個多月，花費了我們和村干部的大量心血;休閑山莊建設(shè)，光跑有關(guān)手續(xù)就反復到縣鄉(xiāng)有關(guān)部門x多次，費盡了周折。
    二是大力推動產(chǎn)業(yè)建設(shè)。我們根據(jù)本村實際在進一步發(fā)展壯大林果業(yè)的同時，積極抓好林果業(yè)深加工和創(chuàng)品牌、擴大銷售渠道，近年爭取與匯源果汁、怡達果品等加工企業(yè)聯(lián)系，建成1個果品加工廠;同時加強果品儲藏運輸和品牌宣傳，改進果品包裝銷售，提高果品價值和知名度，創(chuàng)造品牌效益。目前，已通過市電臺借助民聲直達欄目做了一期果品宣傳廣告，在演播室展示了我村的優(yōu)質(zhì)蘋果，面向全市進行了宣傳;計劃再通過網(wǎng)絡(luò)進行深入宣傳，使全寶河蘋果走出縣鄉(xiāng)，走進大都市。此外，還積極抓好觀光園、采摘園和休閑山莊、農(nóng)家院建設(shè)。依托林果業(yè)發(fā)展優(yōu)勢，按照縣委、縣政府對大營子鄉(xiāng)發(fā)展休閑旅游業(yè)的定位和規(guī)劃，采取村外引資金、村內(nèi)能人帶頭、合作社管理等方式，規(guī)劃、建設(shè)一批采摘園、農(nóng)家院和休閑山莊，使林果業(yè)發(fā)展與鄉(xiāng)村旅游結(jié)合起來，開辟增收渠道。目前，已完成投資x萬元，建休閑山莊一處，垂釣園一處，蒙古包兩處。
    三是抓文化建設(shè)轉(zhuǎn)民風。針對該村存在的村民矛盾糾紛多等問題，通過擴大宣傳引導，開辦學校，組織開展健康向上的文化體育活動等方式，積極倡導文明新風。目前，新組建的2支扭秧歌隊經(jīng)過培訓，已經(jīng)初見規(guī)模，農(nóng)閑時每晚開展活動。同時，通過放電影、開辦農(nóng)民中專、舉辦陽光培訓等方式，傳播新思想、新觀念、新生活方式，引導村民學文化、學技術(shù)、開闊思路，改變傳統(tǒng)生產(chǎn)經(jīng)營方式，擴大信息量，為長久脫貧致富奠定基礎(chǔ)。
    四是抓好信訪保穩(wěn)定。工作組把抓好信訪穩(wěn)定作為駐村工作的長期任務(wù)，認真排查矛盾隱患，掌握信訪動向，堅持不懈地抓好信訪穩(wěn)定工作。先后參與解決信訪糾紛x起，與長期有信訪意向的群眾談心x多次，努力在消除誤解、化解矛盾上下功夫，較好地維護了全村穩(wěn)定。目前，我村沒有出現(xiàn)大規(guī)模上訪和進京赴省訪。
    工作組把在抓好自身建設(shè)作為前提和根本，以實際行動和具體表現(xiàn)為村班子和群眾做表率。
    一是堅持自力更生不給村里添麻煩。工作組入村后，做到自己租房、自己做飯，生活用品都自己購買。還租種了一塊菜地，解決夏季吃菜問題。同時，工作組還幫助接送救火人員、去縣鄉(xiāng)辦事x多次，為村里節(jié)約差旅費x余元，招待費x余元。
    二是嚴格管理保證工作順利開展。工作組建立了嚴格的自我管理制度，明確了隊員分工，保證按部就班開展工作。首先是抓好學習。堅持集中學習和自學，保證工作組成員全部了解政策、掌握制度規(guī)定，有序開展工作。其次是保證堅守崗位。工作組切實做到與單位工作脫鉤，每月在村工作20天以上。截止目前，工作組成員平每月在村工作24天，多數(shù)雙休日都不休息。
    三是嚴肅紀律樹立良好形象。我們堅持遵守駐村工作紀律，嚴肅經(jīng)費使用、財務(wù)管理，嚴格自我約束。凡是項目款，一律對全村公開，每開工一個項目都要首先公布預算和明細，自覺群眾監(jiān)督。工作組做到了生活簡樸、艱苦奮斗，自覺與群眾打成一片，9組曾經(jīng)當過25年村支書的80老黨員曲志瑞同志曾對縣委組織部的同志說，“工作組和群眾雨水情深，我從他們身上看到了老八路的作風?！?BR>    四是注重宣傳營造氛圍。工作組堅持宣傳黨的政策，做好群眾教育工作。建立了“基層三人行”微博，上傳全村的風光景色和工作照片x多張，登載日志x篇，閱讀量和評論轉(zhuǎn)發(fā)量逐日增多，很好地擴大了工作組以及全寶河村在外界的知名度。此外，還認真做好內(nèi)外宣工作，在市電臺播出3期宣傳片《崎嶇山路行》、2期《那條艱辛的山路》，本周還要播出1期訪談下基層干部節(jié)目《留在泥地上的腳印》，我作為全市唯一一個下基層干部代表接受了訪談。省活動辦刊發(fā)一篇日志《承載山頂人的希望》，在市活動辦刊登2篇信息。其中，《崎嶇山路行》已被河北省《走基層》期刊選用刊發(fā)，并收錄進省委宣傳部編輯的下基層叢書《在一線、在基層、在群眾中》。
    通過九個多月的駐村，我們自覺收獲很大。一是密切了黨群干群關(guān)系。二是接受了深刻的群眾教育。三是自覺改進了工作作風和生活作風。四是深刻認識了農(nóng)村發(fā)展形勢和發(fā)展規(guī)律。五是積累了較為豐富的基層工作經(jīng)驗。今后，我們必將以這次下基層工作為動力，扎扎實實做好本職工作，把基層工作的良好作風傳承下去。
    尊敬的各位領(lǐng)導、黨員干部、以及村民代表：
    你們好，我是x村委會主任劉景瑞，出生于1971年7月，中共黨員。于2019年10月任村干部至今：期間擔任過6年村計生干兼文書、4年村主任。1998年7月加入中國共產(chǎn)黨，從2019年至今被鎮(zhèn)評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，20xx年被選為縣第十次婦女代表。同年參加中共xxx縣委黨校舉辦的經(jīng)濟管理大專班學習，畢業(yè)時被xx黨校評為優(yōu)秀學員。2019年被鎮(zhèn)評為三八紅旗手，2019被鎮(zhèn)評為雙學雙比女能手等榮譽稱號，現(xiàn)我就擔任村委會主任近三年來的工作情況述職如下：
    20xx年兩村合并后，我擔任村主任一職，參加工作后我很快就進入了工作角色，在工作中堅持以鄧小平理論的“三個代表”和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹黨的各項方針政策以及法律法規(guī)，在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導和幫助下，結(jié)合本村實際，制定了本村村務(wù)的相關(guān)管理制度和全村屆期發(fā)展規(guī)劃，以為群眾辦實事、辦好事為宗旨，注重民生，造福百姓。
    (一)在經(jīng)濟發(fā)展方面：在擔任村主任三年期間，積極支持企業(yè)發(fā)展，為集體、為群眾謀福利。
    1、協(xié)助龍璋紙業(yè)公司在我村征地33畝，租地30余畝，同時解決我村剩余勞動力100余人進廠務(wù)工，提高村民收入，帶動了經(jīng)濟的發(fā)展。
    2、注重商貿(mào)業(yè)的發(fā)展，大力支持成功人士回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，利用我村豐富的山林資源，引進成功人士陳秀良投資1000萬余元，承包山林1000余畝，修建農(nóng)家樂，發(fā)展旅游業(yè)，為我村經(jīng)濟發(fā)展帶來了新的商機。
    3、大力發(fā)展個體經(jīng)濟，積極協(xié)商、協(xié)調(diào)，現(xiàn)已成功幫助群眾新辦微型企業(yè)3個。充分利用撂荒地，通過二次發(fā)包，培植了100畝蔬菜種植大戶1戶、及年產(chǎn)4萬只雞養(yǎng)殖大戶1戶。
    通過這一系列的舉措，和全村干部的不斷努力，我村剩余勞動力得到充分利用，既減少了不安定因素，也大大的增加了我村的村民人均收入。
    (二)在基礎(chǔ)設(shè)施方面：
    1、20xx年我與村支兩委成員共同組織人力、物力，籌措資金，對本村二大堰進行了維修，解決了本村9個社的農(nóng)田灌溉問題。
    2、引進外來資金20余萬元，新修xx二社社級公路2公里，維修全村社級公路約5.5公里，切實解決了我村村民出行難，交通不便的問題。
    3、積極爭取，充分利用國家的惠農(nóng)政策。通過采取一事一議的方式，自籌資金5萬余元，爭取上級資金5萬元，修建了黃桷橋一座，讓劉風鎮(zhèn)五個社的農(nóng)用車及行人能順利通行，大大改善我村的交通條件。
    4、在新修村級服務(wù)中心工作中，充分爭取民意，籌集資金4萬余元，爭取上級資金18萬元，進行征地，平場等系列工作，現(xiàn)村級文化服務(wù)中心也全面峻工。
    通過這一系列的工作，我村的村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有了大幅提升，村容村貌也得到較大的改善，為群眾的出行、辦事提高了很大的便利。
    (三)在穩(wěn)定工作方面：多次調(diào)解龍璋紙業(yè)公司租地以及征地的中遇到的糾紛，并及時處理了龍璋白泥渣場污染農(nóng)田的賠償問題，既確保了群眾的利益，也保證了企業(yè)的政策運行。解決了自來水站無人管理，積極協(xié)調(diào)，共同協(xié)商，讓自來水站能夠正常運行，解決了村民吃水難的問題，維護群眾的基本利益。在任職的三年中共調(diào)解村民之間的民事糾紛20余起，減持把矛盾解決在萌芽狀態(tài)中，杜絕到縣市和進京上訪，實現(xiàn)零目標。
    (四)在其他常務(wù)工作方面：
    1、三年來，積極響應(yīng)黨委政府的號召，先后組織全村黨員、干部和群眾為汶川地震捐款7000余元、綠化長江工程捐款2019余元。
    2、在群眾幫扶工作上，做到了公開、公平、公正的原則，努力做好低保工作，積極開展結(jié)窮親、一對一的幫扶等工作，爭取讓我村的貧困戶及低保戶生活上有保障，并幫助他們盡快脫離貧困。
    3、全面落實上級交付的林改工作及人口普查、土地確權(quán)等工作，并在迎接縣里、市里領(lǐng)導驗收中獲得一致好評，在森林工程方面，更是超額完成，現(xiàn)已栽種巨尾桉160余畝，長勢良好。
    4、扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)，積極落實三項制度，定期或不定期到各社了解民情，并發(fā)放干部連心卡300余張，解決群眾所急需解決的問題。幾年來為貧困戶建房三處，維修房屋三處，并解決了歷史以來房屋未驗收領(lǐng)證的遺留問題。
    5、婦女和計生方面，做好宣傳工作，發(fā)放各類宣傳資料1000余份，辦專欄，寫標語，搞活動。在任職期間開展評好婆婆好媳婦系列活動，每年組織育齡婦女進行健康檢查及兩癌的篩查工作。并結(jié)合實際工作中遇到的問題，找到的方法，制定了《計劃生育村民自治章程》、《計生協(xié)會章程》，積極協(xié)助政府部門對20余戶違法生育戶征收社會撫養(yǎng)費。通過多方努力，穩(wěn)定了我村的人口增長率鞏固了我村的的低生育水平。
    6、為群眾辦理了合作醫(yī)療及農(nóng)民工意外保險，每年參合率達97%以上，外出農(nóng)民工意外保險每年入保約200余人，實實在在為群眾辦好事，辦實事。還關(guān)注弱勢群體生活，先后為困難群眾子女解決了部分的求學費用，落實了60歲以上獨生子女及雙女戶的獎扶對象以及為村民辦理了養(yǎng)老保險，讓60歲以上的老年人都領(lǐng)上了養(yǎng)老金。
    7、充分發(fā)揚尊老愛幼的優(yōu)良作風，三年來，每年重陽節(jié)舉辦堅持舉辦65歲以上老年人的聚會活動，讓我村老年人感到村里的關(guān)心與溫暖。
    8、努力搞好村里的遠程教育工作，定期組織黨員、群眾學習各種政策法規(guī)，以及實用技術(shù)，讓群眾學習到更多的知識，不斷提高群眾素質(zhì)，為群眾致富打下堅實基礎(chǔ)。
    通過三年來的努力工作，我始終以一個共產(chǎn)黨員來嚴格要求自己，從不向群眾卡、拿、要，只要是群眾的事，我就當自己的事來辦，并努力辦好，黨委政府下達的各項任務(wù)我也力爭保質(zhì)保量完成，這幾年來先后獲得了黨委政府綜合考核一等獎及二等獎。當然這些成績的取得是靠我們村支兩委班子及在座的各位村民代表、黨員的共同努力，以及全村人民的大力支持。
    以上就是我這三年來的工作，在此我對自身也有一個評價：在任村干部十年以來，我認為自己是一個思想覺悟高，品行端正的村干部，也是一個有活力、有愛心、正直善良，善與人溝通有親和力的人。俗話說，人無完人，在我身上也存在一些缺點，雖然當村干部十余年，但社會經(jīng)驗還有所欠缺，在處理一些復雜問題時會考慮不夠周全，工作有時也會出現(xiàn)偏差，但我相信只要能充分自我認知，不斷學習，不斷總結(jié)，不斷創(chuàng)新，不斷在實踐中提升自身素質(zhì)，為此我將繼續(xù)以重實干，辦實事，求實效，以實實在在的工作作風繼續(xù)當好人民公仆，爭做一個合格優(yōu)秀的村干部。
    述職完畢，敬請各位領(lǐng)導、黨員干部、村民代表審閱，也敬請各位同志批評指正，謝謝大家。
    述職村干部：
    20xx年xx月。
    尊敬的各位領(lǐng)導：
    大家好!
    我叫李光濤，現(xiàn)年24歲，畢業(yè)于臨沂師范學院物理系，現(xiàn)任臨沂市莒南縣澇坡鎮(zhèn)大澇坡村村支書助理。為響應(yīng)中央關(guān)于鼓勵和引導高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職的號召，我報名并經(jīng)過層層選拔，20xx年8月我參加了“選聘高校畢業(yè)生到村任職”考試，成為了一名大學生“村官”，時光如梭，轉(zhuǎn)眼之間到村任職已經(jīng)一年。在這一年里，讓我這個剛從校園走出來的大學生成為一名農(nóng)村基層工作人員，懷著激情、抱著夢想我在“村官”之路上開始了新的征程。在這期間，有自己的酸甜苦辣;有同事的相互幫助;也有領(lǐng)導的孜孜教誨;有汗水也有收獲。現(xiàn)在將我一年來的工作情況匯報如下：
    20xx年9月5日，我到臨沂市莒南縣澇坡鎮(zhèn)大澇坡村任職。大澇坡村位于澇坡鎮(zhèn)駐地，共有886戶，2624口人，20xx年人均純收入4850元。共有個體工商業(yè)戶8家，私營企業(yè)家1家。20xx年結(jié)合村村通油路工程，實施硬化村村通道路共1000米。20xx年，新建大口井2處，整改800米的排水渠1處，排水溝2處，為農(nóng)業(yè)發(fā)展打好基礎(chǔ)。20xx年，與山東亞特生態(tài)技術(shù)有限公司簽約，投資280萬元，興建要用植物園，被國家發(fā)改委列為山東唯一一家20xx年度國家扶持項目。
    農(nóng)村生活是艱苦，基層工作是繁瑣的。因此首先要從思想上加強認識，要耐得住清苦，發(fā)揚吃苦精神，用艱苦的條件磨練自己的意志。正因為農(nóng)村條件艱苦，才需要我們通過努力奮斗改變這種狀況。一年的工作，讓我清醒的認識到中國農(nóng)業(yè)的薄弱，農(nóng)村的落后，農(nóng)民的貧苦。相比城鎮(zhèn)而言，農(nóng)村更需要全社會的幫助和支持。因為薄弱，我們需要科學的種植、養(yǎng)殖方法;因為落后，我需要德才兼?zhèn)涞娜瞬?因為貧苦，我們需要更多脫貧致富的門路。
    做好本職工作的同時，自覺加強學習，提高認識，自覺把學習當做一種責任、一種境界、一種追求、一種樂趣，將學習貫穿于工作和生活的全過程，虛心向書本學習，向群眾學習，向?qū)嵺`學習，緊密聯(lián)系時代學，聯(lián)系本職工作和個人實際學。堅持學習同思想見面，同生活見面，同工作見面。
    到村后我積極向村兩委成員、村里的老黨員、年紀大的長者學習，了解農(nóng)村的狀況，了解農(nóng)民群眾所思所想所盼，了解農(nóng)村工作實際情況，掌握群眾工作的一些方式方法。我還不斷充電，學習各種關(guān)于農(nóng)村工作的知識。利用工作之余，我認真的翻閱、《大眾日報》、《支部生活》等報紙、雜志，對重要內(nèi)容和理論知識做好學習筆記。
    展
    工作初始感覺無從下手，感覺很渺茫，不過在各級領(lǐng)導的耐心的幫助、指導下，有了些眉目。特別是書記、市人大常委會主任連承敏同志在臨沂與聯(lián)系的到村任職的高校畢業(yè)生見面，座談時發(fā)表的講話，給到村任職的高校畢業(yè)生增強了信心，也使我對以后的工作有了宏偉的規(guī)劃。
    到村后，在盧書記的帶領(lǐng)下了解村情、民風，通過入戶走訪和村兩委干部交談、溝通，對大澇坡村的村情、民風有了初步的了解，為以后工作的開展奠定基礎(chǔ)。在這一年里，我主要做了一下幾方面的工作：
    1、幫扶責任制。更具上級的有關(guān)要求，結(jié)合實際，建立到村高校畢業(yè)生責任制。對到村高校畢業(yè)生實行市、縣、鄉(xiāng)三級黨政班子成員和農(nóng)村黨組織、村委會主要負責人兩個層面的幫帶，保證每名到村高校畢業(yè)生至少有兩個層面上的幫帶。主要對講解政策、把握思想、知道工作、幫扶項目、培養(yǎng)典型幾個方面進行幫帶。
    2、學習貫徹落實xx屆三中全會精神。把學習貫徹落實xx屆三中全會精神作為重要的政治任務(wù)，多措并舉，迅速掀起學習貫徹落實xx屆三中全會精神的熱潮。召開專題會議，傳達學習貫徹落實xx屆三中全會精神的重要指示，組織廣大黨員干部、群眾深入開展xx屆三中全會精神的學習、討論，通過各種途徑宣傳xx屆三中全會精神的實質(zhì)和內(nèi)涵，并按照xx屆三中全會精神德要求認真查找工作中的差距，以只爭朝夕的精神扎實抓好各項工作的落實。
    3、“縣帶鄉(xiāng)連村結(jié)合”工程。為認真學習貫徹落實xx屆代表大會、xx屆三中全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，進一步推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，從20xx年至20xx年在全縣實施“縣帶鄉(xiāng)連村結(jié)合”工程。在組長高波、副組長陳通的帶領(lǐng)下，進村駐點，集中開展幫帶、服務(wù)和示范工作，促進農(nóng)村經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。通過幫扶貸款、提供科技信息，在大澇坡村上一個增收項目、投入了一筆幫帶資金、建設(shè)一批基礎(chǔ)設(shè)施項目，新上小型生豬生態(tài)養(yǎng)殖場8處，養(yǎng)雞場1處，農(nóng)副產(chǎn)品銷售1處。希望以此增加農(nóng)民收入，加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)。
    4、關(guān)于開展“弘揚厲家寨精神，爭創(chuàng)‘好例’型黨支部”活動。為進一步增強農(nóng)村黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)，開展“弘揚厲家寨精神，爭創(chuàng)‘好例’型黨支部”活動。在盧書記和村兩委成員的幫助和指導下，通過動員部署、學習教育的方式開展“弘揚厲家寨精神”的學習;通過“四對照、四查找”分析擺正班子和黨員干部個人存在的問題;通過制定整改方案、落實整改措施加強班子、黨員隊伍、制度、經(jīng)濟和精神文明建設(shè)。
    5、遠程教育工作。遠程教育工作是到村后接受的第一項工作，每月三次黨員干部學習，兩次群眾學習觀看。通過遠程教育。
    課件。
    的播放是黨員干部學習上級政策和指示精神，了解前沿的情況，全市情況甚至全省全國的情況;是群眾學習科學技術(shù)，了解當前農(nóng)副產(chǎn)品價格、銷售、前景情況。
    6、計劃生育工作。積極配合村計劃生育部門抓好計劃工作，搞好計劃生育宣傳工作，使每一位村民明白當前中國計劃生育政策，和抓好計劃生育工作的重要意義。并積極搞好手足口病預防工作，保證每戶都有溫度計，搞好手足口病預防宣傳工作。
    7、治安工作。積極配合村治安委員會搞好村里的治安工作。從去年的山林防火到今年的抗旱防澇、抗洪防汛、抗震救災的工作，這些工作讓我清醒的意識到基層工作的責任重大。
    8、環(huán)境綜合整治工作。村兩委人員帶頭，退休老干部全面動員，迅速行動，結(jié)合實際，推動鄉(xiāng)村環(huán)境綜合整治活動由點到面，逐步推開。“現(xiàn)在村里里外外和大路上比以前干凈多了，環(huán)境好了，看著就是舒服，俺們是看在眼里，美在心里?！贝鬂称麓灞R友慶心有感慨地說。
    一年的“村官”工作，短暫而又充實，從環(huán)境的陌生到熟悉，從一名陌生人到群眾中的一員，我收獲了許多。但“金無足赤，人無完人”，我也存在著許多的不足和缺點：沒有真正掌握“三農(nóng)”工作的方針政策和農(nóng)村基層工作的技巧;沒有準確的把握處理具體復雜問題和矛盾的能力;需要加強吃苦耐勞、戰(zhàn)勝困難的勇氣和決心，在磨煉自己的同時改變農(nóng)村的落后面貌。
    學習是青年生存和成長的需要，是卓有成效開展工作的前提和基礎(chǔ)。因此我會以實際行動加強學習，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，實踐創(chuàng)新，履行職責，做好工作。
    1、向書本學習，學習三農(nóng)的政策方針、法律法規(guī);向群眾學習，學習你們的勤勞樸實、誠實守信;向同事學習，學習他們的工作經(jīng)驗、方式方法;向?qū)＜覍W習，學習他們的先進理念，科學技術(shù)。進一步加強理論和文化知識學習，不斷提高自身素質(zhì)，努力提高解決問題的能力和水平。
    2、學習貫徹落實xx屆三中全會精神，解放思想，更新觀念，在工作、學習中不斷總結(jié)經(jīng)驗，充分發(fā)揮大學生新思想、新思維，新方法的優(yōu)勢，履行職責，搞好工作，以實踐創(chuàng)新保證工作開展。
    3、嚴于律己，以身作則，鍛煉成長。今后我將繼續(xù)以黨員的要求嚴格要求自己，通過不斷實踐、學習，加強自己的黨性修養(yǎng)，以全心全意為人民服務(wù)為宗旨，踏實工作，敢于創(chuàng)新，勇于實踐，全身心投入農(nóng)村工作，扎更農(nóng)村，服務(wù)農(nóng)村。
    總之，在以后的工作中，我會牢記村官的使命和職責，牢記領(lǐng)導的關(guān)懷和囑托，扎更農(nóng)村，建設(shè)農(nóng)村，發(fā)揮自己的優(yōu)點改正不足，做好本職工作，努力推進農(nóng)村發(fā)展，在促進農(nóng)村和諧具體實踐中增長才干，鍛煉成長，為社會主義新農(nóng)村建設(shè)貢獻自己的力量。
    謝謝大家!
    尊敬的各位領(lǐng)導，各位同志：
    大家好!
    我叫李明，是平山縣西柏坡鎮(zhèn)講里村20xx屆大學生村官。轉(zhuǎn)眼間到西柏坡講里村將近一年多時間了。在各級領(lǐng)導的悉心培養(yǎng)和指導幫助下，我學到了許多的工作經(jīng)驗和為人處事的方法，感覺自己又進步了，思想素質(zhì)、黨員素質(zhì)明顯提高。上半年以來，我協(xié)助村干部處理了許多日常事務(wù)，讓我受益良多，現(xiàn)將我上半年工作簡要匯報如下：
    從糧食種植補貼、母豬繁殖補貼，到農(nóng)村五保、低保、困難戶及留守兒童信息統(tǒng)計工作;幫村民去農(nóng)村信用社銀行卡跑辦辦卡手續(xù)，到基層村民家中走訪了解村情戶情，并認真填寫調(diào)查表等很多細節(jié)工作。通過與村民的不斷溝通和交流，我們的關(guān)系越來越近了，村民們也對我越來越當自己人了，讓我感到很有成就感。
    上半年來，我鎮(zhèn)屬于森林防火關(guān)鍵期，一直持續(xù)到5月份。作為其中的一員，我主要負責護林防火、雨季造林標語制作、工作實施方案撰寫以及材料上報工作的落實。這個過程中，讓我體會到了森林防火的重要性以及護林員們的不易，向他們表示致敬。
    針對村里符合年齡條件的村民，我們?yōu)槠滢k理仰賴保險。每一項的工作，每一次的活動，我都全心投入、認真對待。因為有村民才有村，有了村才會有村官，才會有我的存在，所以要實現(xiàn)自己的價值。
    今年2月，我和同事一起參加了由中青網(wǎng)舉辦的“美麗中國村官先行”圖文征集大賽，通過投稿，網(wǎng)絡(luò)評選和專家評選，我憑借給村里修路的一組照片獲得了大賽的“三等獎”。這對我來說無疑是一次莫大的鼓勵，我認為只要用心工作，努力付出就一定有收獲。
    四月份，我通過網(wǎng)上聯(lián)系，找了一個愛心車友會到村里去做慈善活動，重點走訪了一下我們村的幼兒園和老黨員家里面。感覺自己準備的夠充分了，但是零時卻出現(xiàn)了這樣那樣的疏漏和差錯。我們村的幼兒園一直是我最掛心的，但是看他們的意思也不一定能夠解決。對于這次活動，我覺得彼此缺少的是溝通和交流，以及相互之間的不信任，更多的應(yīng)該是我的反思。可能別人認為自己這么做是為了最大限度的給我們村爭取利益或者為我本人撈取什么好處。但是說實話，一切為了孩子，為了孩子的一切。因為他們是未來我們村的希望吧。!
    六、學習五四講話精神。
    今年的5月4日，在參加“實現(xiàn)中國夢、青春勇?lián)敗敝黝}團日活動，與各界優(yōu)秀青年座談，并發(fā)表重要講話。再一次闡釋了對于中國夢的理解，并向我們廣大的青年提出了五點希望。我覺得十分深刻，也十分及時。第一條說：廣大青年一定要堅定理想信念。我覺得很有必要，理想是行動方向的指路標，有什么樣的理想信念就會有什么樣的人生。特別是作為一名大學生村官的我們，要堅定為人民服務(wù)的理想信念。在日常的工作中要從小事做起，實實在在給群眾辦事，踏踏實實為人民服務(wù)。要把在農(nóng)村工作的這幾年時間當做對自己的磨礪和鍛煉，密切與群眾的聯(lián)系，增進與人民群眾的魚水深情。人們都說當今的社會是一個信仰缺失的時代，我卻不這樣認為，因為有我們，有著千千萬萬有著堅定信念的青年。
    另外，希望我們廣大青年一定要矢志艱苦奮斗。作為革命圣地西柏坡的一名大學生村官，對此我感觸頗豐。革命圣地西柏坡作為“兩個務(wù)必”思想的發(fā)源地，“務(wù)必使同志們繼續(xù)地保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風;務(wù)必使同志們繼續(xù)地保持艱苦奮斗的作風?！边@兩句信條，深深地印在了西柏坡的每一名青年的心中。
    這半年的工作，讓我又成長了不少，我在思想上、學習上和工作上都取得了一定的進步，也轉(zhuǎn)變了角色，融入了基層。工作中，我深深認識到自己工作中還存在著各種的不足：一是處理實際問題的能力有待于提高;二是工作思路不清晰、不夠靈活。為此，在今后的工作中，我一定會注意多向有經(jīng)驗的同事學習，運用多樣靈活的方法開展工作、解決問題。真正將理論與實踐有效結(jié)合起來，并認真總結(jié)經(jīng)驗，加倍努力，克服不足，勤奮工作。生活中，有辛酸和痛苦，但更多的是收獲與充實。我一定繼續(xù)努力工作，更好的為村民服務(wù)，以自己的行動為村民謀福利。
    我擔任的是伏鎮(zhèn)村的駐村工作，一年來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在村社干部的共同協(xié)助下，在各位同事的熱情幫助下，我順利的完成了駐村工作的各項任務(wù)，雖然在工作中經(jīng)歷了很多困難，但就是這一年來的每一次鍛煉，讓我在思想上更加成熟，同時也使我對農(nóng)村工作有了更加深入的了解。現(xiàn)將一年來自己履行。
    崗位職責。
    和完成村內(nèi)工作的情況，從以下幾個方面向領(lǐng)導述職：
    1、認真做好農(nóng)村災后維修重建的掃尾工作。伏鎮(zhèn)村共有123戶重建戶，全村都是維修戶，災后重建維修驗收任務(wù)巨大，從填寫表冊到懸掛維修重建戶的牌子，從發(fā)檔案袋到督促重建戶入住，我都全程參與，在分管領(lǐng)導呂書記的親自參與指導下，在村干部的大力支持協(xié)助下我村最終勝利完成了災后重建的掃尾工作。
    2、積極推廣全壟雙膜溝播玉米技術(shù)。在向群眾推廣之前，我自己先對這項技術(shù)進行了認真的了解，我和村社干部挨家挨戶的對示范點上的群眾進行動員，給他們講解該項技術(shù)的好處，幫他們鋪地膜，最終我村示范點群眾玉米種植喜獲豐收。
    3、認真完成工業(yè)園區(qū)伏鎮(zhèn)村段的征地摸底工作。面對群眾對摸底工作存在的抵觸情緒，和他們不愿意在摸底表上蓋章簽字的局面，我認真分析，講究方式方法，注重對社長的思想動員，因為他們是接觸群眾最多的干部，也是社員最信賴的人，首先要讓他們認識到建設(shè)園區(qū)將會很大的提升群眾的生活質(zhì)量，摸底工作也只是為了更好的掌握整個征地工作的情況，打消他們的疑慮。最終，我負責的一社迅速的完成了摸底蓋章工作，同時在此次活動中，我接觸到了更多的群眾，也在社員中樹立了年輕干部的良好的形象。
    4、為開展好全村的每一項活動貢獻自己的力量。從農(nóng)民杯運動會的籌備到五德教育表彰大會的舉行;從完善村上的各種資料到迎接各級領(lǐng)導的檢查，從平時的打掃衛(wèi)生到多次現(xiàn)場會的勝利召開，我始終用積極向上的心態(tài)精心準備，認真對待每一項工作，也最終得到了領(lǐng)導和同事的認可。
    5、災難面前時刻以一名共產(chǎn)黨員的身份要求自己。今年8.12暴洪災害發(fā)生后，我和其他幾位同事第一時間趕到天河河堤，頂著暴雨和呼嘯的洪水，疏散危險地段的群眾，在生產(chǎn)自救中，我和村社干部一起戰(zhàn)斗在第一線，發(fā)動人，做后勤，填沙袋，打木樁，認真核實村上的災情并及時上報組織。
    6、順利完成伏鎮(zhèn)村20xx年農(nóng)村合作醫(yī)療的收繳工作，針對我村村大人多，村情復雜的特點，為了保證廣大群眾都能夠積極繳費享受參保，我加大宣傳，積極動員村兩委早動手，早準備，早宣傳，為了充分調(diào)動各位社長的積極性，我專門制作了伏鎮(zhèn)村合作醫(yī)療收繳進度評比表，在村社干部的協(xié)助下，我多次親自深入群眾家中進行宣傳、動員，到最后我村的參合率達到了96%以上，順利完成了鎮(zhèn)上制定的任務(wù)。
    7、扎實高效的完成了第六次全國人口普查工作。也許全鎮(zhèn)所有干部都和我有著同樣的感受，那就是今年駐村干部的工作任務(wù)是繁重的，而人口普查工作尤其顯得復雜。他不僅在質(zhì)量方面有很嚴格的要求，而且各種表冊層出不群，面對這個巨大的工作任務(wù)，我沒有退縮，從一開始的參加普查員培訓到自學普查員培訓手冊，從挨家挨戶的進行普查到手把手的教全村普查員填表，從驗收全村800多戶人的長短表到親自逐個過錄，從一次一次的改正錯誤到完全完成任務(wù)，盡管好幾個禮拜都沒有好好休息，盡管每天都要工作到半夜，我始終保持著一個積極的心態(tài)，那就是我一定能完成這項復雜的工作，而且我一定要不能因為村大而拉全鎮(zhèn)的后腿。這項復雜的工作也告訴給了我一個很深刻的道理，那就是無論干哪項工作，都要有目的、有計劃，當然我在工作完成后也收獲了一份在我看來很珍貴的禮物，那就是全村社長的刮目相看。
    8、完成貧困農(nóng)戶登記表的填寫和兩項制度銜接工作。在接到上級安排的任務(wù)后，我積極配合，認真準備，組織村文書和社長，集體對他們進行了培訓，保證了表冊填寫的質(zhì)量。
    9、保質(zhì)保量的完成夏、冬季長治工程。長治工程開始前，我充分利用開社長會議，廣播宣傳、逐戶動員等各種形式發(fā)動廣大群眾積極投身到長治工作中，并且能利用長治工作，深入到群眾中去，認真和他們進行交流，傾聽他們的呼聲，不管是夏季長治，還是剛剛結(jié)束的冬季長治，伏鎮(zhèn)村都能保質(zhì)保量的完成。
    在這一年的工作中我也發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多問題與不足,我存在的問題主要有：
    1、理論知識還待進一步加強，參加工作以來，雖然經(jīng)常參與村上各種資料的填寫，也撰寫各種實施意見等等，但是理論學習蜻蜓點水，滿足于一知半解，缺乏深入、系統(tǒng)的學習研究，所以，認真研究黨建知識、對創(chuàng)先爭優(yōu)活動有更深入的了解，作為一名年輕的黨員是很有必要的。
    2、駐村工作的深度不夠，雖然在這一年中我做了很多的工作，也完成了黨委安排的各種任務(wù)，但是這些也只是因為工作而進行的工作，我自己并沒有完全沉下去，對村情還是沒能吃透摸清，很多工作都只滿足于村社干部的反饋，我自己沒能深入到群眾中去，沒能真正了解他們的內(nèi)心和他們的需求。
    3、想得多，但是干得少，我對駐村工作，對農(nóng)村的文化發(fā)展都有著很美好的想法和愿望，但是面對周圍的環(huán)境，我放松了對自己的要求，作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，工作張弛度是很大的，由于貪圖玩耍，也放松了對學習上的要求。
    在這一年中，雖然在工作量繁重的時候我曾有過抱怨，在看到別人工作清閑的時候我也曾羨慕過，在村干部不配合工作的時候我也曾惱怒過，但我始終認為，做為一名選調(diào)生，既然來到基層，就要沉下來，鉆進去，每當思想松懈的時候我都告誡自己要始終把工作擺在首位，所以不管遇到什么挫折，我都會堅定的克服，我相信只要心中信仰是堅定的、精神狀態(tài)是積極向上的，就一定能夠克服任何困難。為此結(jié)合自身存在的不足，我爭取在接下來的工作中做到以下幾點：
    1、加強理論學習，樹立遠大崇高的政治理想。作為一名年輕黨員，我始終不能忘記自己肩負的重任，我不僅要在書本上學，更要在平時的實踐中去探索學習，把理論和農(nóng)村的實際結(jié)合起來，切實轉(zhuǎn)變思想作風，時刻以一個共產(chǎn)黨人的標準嚴格要求自己，時刻以選調(diào)人的精神激勵自己，樹立自己兼濟天下的崇高的政治理想。
    2、轉(zhuǎn)變觀念，做群眾真正的知心人。我首先得沉下身子，明白駐村工作并不是文書工作，不是單純的迎接檢查、填各種表冊、補寫村上的記錄，而是要做到上情下達，把黨的各項惠民政策落實到真正需要的群眾手中，并且要注意做好村社干部的思想工作，監(jiān)督村社中存在的不良現(xiàn)象，把群眾的事當成領(lǐng)導安排的任務(wù)來辦，盡自己最大的努力幫助解決群眾在生產(chǎn)生活中遇到的困難，并及時向領(lǐng)導匯報村社情況。
    3、勤于思考，善于行動，在實踐中實現(xiàn)自己的價值。我深切的體會到在工作中不僅要善于思考，還要善于行動，要克服懶惰和畏懼情緒，魯迅曾說過世界上本沒有路走的人多了就變成了路，我為什么不能做一個實踐者，先行者，多付出點，把自己的夢想變?yōu)楝F(xiàn)實，為農(nóng)村的各項事業(yè)發(fā)揮自己微薄的力量，也許只有真正找到方向和目標的人才是最充實的，也只有在工作中做出了成就的人才能獲得其應(yīng)有的價值。
    快消品年度規(guī)劃報告篇十三
    負責人陳林志。
    學科語文學歷本科職稱：中學一級教師。
    年齡43。
    參加工作時間1991.7.1。
    工作單位：漢濱區(qū)建民辦建民初中手機號15929095805。
    qq號80642646郵箱806426462@。
    新浪博客網(wǎng)址。
    /u/3795628074。
    課題。
    名稱。
    農(nóng)村初中學校班主任專業(yè)化發(fā)展研究。
    小課題其他成員。
    姓名。
    職稱。
    工作單位。
    陳林志。
    中學一級教師。
    漢濱區(qū)建民辦建民初中。
    汪曉菊。
    中學一級教師。
    漢濱區(qū)建民辦建民初中。
    陳博。
    中學一級教師。
    漢濱區(qū)建民辦建民初中。
    羅長安。
    中學一級教師。
    漢濱區(qū)建民辦建民初中。
    選題緣由。
    我校地處安康市漢濱區(qū)建民辦事處城鄉(xiāng)結(jié)合部處，是全辦一所條件較為優(yōu)越的農(nóng)村單設(shè)初中學校，在校1200名學生，全辦共有單設(shè)初中2所，九年制學校3所，但除建民初中外，其他學校交通條件較差，目前共有學生近600名學生，首先近年來農(nóng)村留守學生逐年加多，如何提高學生學習，增強學生心理素質(zhì)，班主任專業(yè)化發(fā)展工作在農(nóng)村初中學校的地位日益突出，班主任工作負責培養(yǎng)的是一代人，責任重大，任務(wù)繁重，尤其每年的暑期教師培訓都要涉及班主任工作的探討和研究；其次，由于農(nóng)村初中專業(yè)人才缺乏，班主任承擔課程較多，更重要的是當前的教師評價體系中教學業(yè)績比重過大，導致班主任崗位失去魅力，競爭的活力不足。很多老師視班主任崗位為“副業(yè)”，課堂教學為“主業(yè)”班級管理停留在管教的層面上。由于缺乏敬業(yè)愛崗的精神，班主任專業(yè)成長的意識淡薄，專業(yè)能力停滯不前，急需通過課題研究的推動為教師隊伍的專業(yè)化建設(shè)造就新局面。針對這一現(xiàn)象，(范_文_先_生_網(wǎng))我辦以我校教師為主體，決定以《農(nóng)村初中學校班主任專業(yè)化發(fā)展研究》為題進行課題研究。
    研究設(shè)想。
    一、研究目標。
    3、通過課題研究，大面積提高本校班主任的專業(yè)化水平，建設(shè)一支高素質(zhì)的班主任隊伍；
    4、將教育日志、教育案例、教育敘事和教育反思等基層學校參與教育科研的方法及成果表達方式引入課題研究中，增強我校教師參與教育科研的興趣，提高我校教師的科研能力和水平，使教育科研走近一線教師，在提升教育科研的實效性上做一些探索性的工作。
    5、通過課題研究，試圖將班主任專業(yè)化這一新事物引入我校并努力使之在農(nóng)村初中學校產(chǎn)生良好的輻射作用。
    二、研究專題：
    1、班主任專業(yè)學習模式的探究。
    2、班主任班級管理策略的研究。
    3、班主任專業(yè)化成長的途徑與方法探究。
    4、班主任隊伍的管理與發(fā)展。
    三、研究內(nèi)容：
    a、文獻學習：
    1、學習班主任專業(yè)化的概念與內(nèi)涵。
    2、班主任成長規(guī)律和因素。
    b、自主發(fā)展研究：
    1、班主任自我成長探究、責任、工作方法。
    2、特殊學生的教育，班風的形成。
    3、班級文化的建立。
    c、培訓策略研究：
    1、培訓策略研究。
    2、班主任工作展示。
    d、評價機制研究：
    1、班主任任職條件研究。
    2、班主任工作評價方法、班級評價。
    3、班主任論壇。
    e、管理策略研究：
    1、班主任資格聘任標準。
    2、班主任工作過程管理辦法。
    3、班主任隊伍建設(shè)規(guī)劃。
    f、成果對比分析：
    1、班集體對比分析。
    2、班主任對比分析。
    四、研究的方法及工作安排。
    a、問卷調(diào)查法：
    1、班主任工作心態(tài)、工作現(xiàn)狀調(diào)研。
    責任人：陳林志汪曉菊陳博羅長安。
    對象：本校2/3現(xiàn)任班級班主任。
    方法：問卷調(diào)查、座談會。
    工作呈現(xiàn)：調(diào)研報告。
    時間：2――4月。
    2、班主任專業(yè)水平調(diào)研。
    責任人：汪曉菊陳博羅長安。
    對象：1/2以上的班主任。
    方法：班主任工作方法介紹。
    工作呈現(xiàn)：班主任工作經(jīng)驗集，疑難問題匯總。
    時間：202――4月。
    3、班集體現(xiàn)狀調(diào)研。
    責任人：陳林志汪曉菊陳博。
    對象：中心學校班集體和九年制學校班集體。
    方法：現(xiàn)場查看、學生座談會。
    工作呈現(xiàn)：調(diào)研報告。
    時間：年3月。
    工作意義：
    為班主任專業(yè)化成長的策略研究提供現(xiàn)實依據(jù)。使我們明確研究的重點，確保研究的實效性。
    工作要求：
    1、各調(diào)研組制定工作實施方案，準備材料。
    2、按規(guī)定時間完成調(diào)研任務(wù)。
    3、及時擬寫調(diào)研報告。
    4、收集過程資料。
    （二）文獻法。
    責任人：陳林志。
    學習內(nèi)容：
    1、班主任工作職責。
    2、班主任工作經(jīng)驗介紹，優(yōu)秀班主任事跡。
    3、班主任專業(yè)化成長的理論。
    4、班主任素質(zhì)培養(yǎng)的途徑與策略。
    人員：集中學習陳林志。
    自學；全體教師。
    時間：2013.5――2013.6。
    學習呈現(xiàn)：學習心得匯集。匯總陳林志。
    工作意義：
    為課題提供理論支撐和方法引領(lǐng)。
    工作要求：
    1、集學：每周一次，每次1小時以上，每次確定學習主題、主學人、主講人，擬定三個月集學計劃。
    2、自學：在集學的基礎(chǔ)進行，全體教師必須堅持自學，擬寫學習心得。
    （三）行動研究法。
    責任人：汪曉菊。
    1、班主任自主發(fā)展研究。
    人員全體課題組成員。
    內(nèi)容（1）安全教育策略研究。
    負責人、陳博羅長安。
    工作呈現(xiàn)：班主任安全教育方法集。
    內(nèi)容（2）評價激勵方法研究。
    負責人、汪曉菊羅長安。
    工作呈現(xiàn)：班主任激勵策略案例集。
    內(nèi)容（3）家訪策略研究。
    負責人、陳林志陳博。
    工作呈現(xiàn)：班主任家訪心得集。
    內(nèi)容（4）小助手的培養(yǎng)。
    負責人、汪曉菊陳博。
    工作呈現(xiàn)：班主任小助手培養(yǎng)案例集。
    內(nèi)容（5）學困生的轉(zhuǎn)化。
    負責人、陳博羅長安。
    工作呈現(xiàn)：班主任學困生轉(zhuǎn)化策略集。
    內(nèi)容（6）特長生的培養(yǎng)。
    負責人、汪曉菊。
    工作呈現(xiàn)：班主任特長學生培養(yǎng)策略集。
    內(nèi)容（7）心里輔導。
    負責人、陳博羅長安。
    工作呈現(xiàn)：班主任心理教育案例。
    內(nèi)容（8）班級文化建設(shè)。
    負責人、陳博羅長安。
    工作呈現(xiàn)：班級文化建設(shè)論文集。
    內(nèi)容（9）班級管理策略。
    負責人、陳博羅長安。
    工作呈現(xiàn)：班級管理建設(shè)論文集。
    內(nèi)容（10）留守兒童教育。
    負責人、汪曉菊陳博。
    工作呈現(xiàn)：留守兒童關(guān)愛教育集。
    時間：2013年3月――2013年11月。
    意義：通過班級工作的行動研究，使班主任教師在實際工作研究，在研究中成長，了解班級管理的重要性和班主任應(yīng)具備的基本素質(zhì)。
    工作要求：
    1、全體班主任教師和課題組老師必須完成每一項工作任務(wù)，積極撰寫心得、案例和論文。
    2、子課題負責人，要按時完成案例論文的收集、整理工作，并積極組織相關(guān)評選工作，選報優(yōu)秀論文參加上級的.評審工作。
    （四）實驗法。
    1、班主任專業(yè)發(fā)展的培訓途徑與方法的研究。
    1、負責人：陳林志。
    2、方法：開展多種方式的培訓活動進行比較、分析。
    工作呈現(xiàn)：形成班主任培訓工作總結(jié)材料。
    2、班主任任職條件研究。
    1、負責人：陳林志陳博。
    2、方法：根據(jù)班主任專業(yè)化發(fā)展要求及農(nóng)村小學實際擬訂《建民辦中心校學校班主任任職條件》（試行草案），在實踐中研究。
    3、工作呈現(xiàn)：形成《建民辦中心校班主任任職條件方案》。
    3、班主任評價機制研究。
    1、責任人：陳林志。
    2、內(nèi)容：探索班主任工作的評價內(nèi)容、評價的主體、評價的方法、評價的作用。
    3、工作呈現(xiàn)：制定班主任工作的評價方案。
    4、班主任隊伍管理研究。
    1、責任人：陳博羅長安。
    2、內(nèi)容：研究班主任聘任方法、過程管理以及班主任隊伍建設(shè)規(guī)劃。
    3、工作呈現(xiàn)：制定班主任隊伍建設(shè)發(fā)展規(guī)劃。、
    （四）、研究的意義。
    1、以此項課題研究，統(tǒng)攝我校的班主任工作，從“班主任專業(yè)化”新視角重新審視自己的工作、不斷提高自己的綜合素質(zhì)和工作效能、提高學校的教育質(zhì)量。
    2、此項課題研究，將有可能為我校打造一批有一定知名度的班級管理與教育方面的專家型班主任隊伍。
    3、本課題研究成果將有利于學校班主任管理工作《班主任工作條例》的順利對接。
    單位。
    審查。
    意見。
    （單位蓋章）。
    縣（區(qū)）基礎(chǔ)。
    教育科研領(lǐng)導小組辦公室審查意見。
    （單位蓋章）。
    市基礎(chǔ)教育。
    科研領(lǐng)導小組辦公室。
    審查意見。
    （單位蓋章）。
    注：1.申請課題教師必須在新浪開題博客；填寫手機號、qq號、郵箱地址、博客地址；
    2.課題組成員不得超過五人，且當年只能承擔參與一項課題研究；
    3.正文楷體小。
    快消品年度規(guī)劃報告篇十四
    立項號xkt-zxhx008課題名稱初高中化學教學過渡的問題。
    與對策研究。
    負責人王麗平所在單位西安建筑科技大學附中。
    課題研究的背景和意義。
    隨著義務(wù)教育初中化學課程改革的推進，中考考試與評價選拔制度改革實驗的發(fā)展，初高中教學銜接問題也成為人們關(guān)注和議論的熱點問題。不少高中教師反映升入高中學習的使用課改實驗教科書的初中畢業(yè)生所掌握的化學基礎(chǔ)知識和基本技能與高中化學課程學習所需要具備的知識要求差距較大，高中化學教學十分困難。高一學生也反映高一化學內(nèi)容多、理解困難、習題難做，學習愛好降低。這一問題已經(jīng)引起高中教師、學生乃至家長的關(guān)注。
    究竟應(yīng)當怎樣看待初、高中學科教學中存在的教學銜接不暢的問題?如何解決存在的問題，值得研究，爭取盡快采取有效的措施加以解決。研究初高中化學教育的差異，爭取初高中化學教學的平穩(wěn)過渡，有利于化學學科教學，更有利于培養(yǎng)學生的學習興趣，減輕學生學習負擔。
    課題名稱的界定和解讀初中化學的教學注重學生化學思維的培養(yǎng)和習慣的養(yǎng)成，知識層面涉及了基本化學用語；無機化學(常見物質(zhì)的性質(zhì)、酸堿鹽溶液的性質(zhì)、常見金屬的性質(zhì)等)；結(jié)構(gòu)化學(原子的結(jié)構(gòu)、物質(zhì)的構(gòu)成)；有機化學(簡單的有機物)；給學生奠定了一定的基礎(chǔ)但未伸入。高中化學學習是在初中化學基礎(chǔ)上的進一步伸入。初高中化學教學過渡的問題與對策研究應(yīng)圍繞著以下幾個方面展開：(1)知識點的`銜接，以及相應(yīng)教學具體策略；(2)學生學習興趣培養(yǎng)的銜接；(3)學生學習方式培養(yǎng)的銜接；(4)分層次教學的研究。
    課題研究的步驟和舉措。
    第一步：問卷調(diào)查。
    問卷形式：教師版與學生版。
    問卷對象：初高中化學教師、高一學生。
    問卷內(nèi)容：對高中化學學習的興趣。
    初高中化學學習的差異性。
    高中化學學習的現(xiàn)狀。
    高中化學學習的困難。
    高中化學學習的策略。
    第二步：收集問卷，分析問題。
    第三步：整合問卷以及學生學習情況，教師展開討論研究，分析教材與教育教學現(xiàn)狀，制定出初高中化學銜接教學的策略，并具體制定出初高中化學銜接的知識點的教學方式與計劃，以及學生學習習慣和能力培養(yǎng)的方法。
    第四步：初三年級化學教學加強對于與高中緊密銜接的知識點的教學，并重基礎(chǔ)和成效，有效測評；高中挑選一個班級，按策略實施初高中銜接教學，其余班級按原有教學模式教學。
    第五步：階段性評估，將實驗班級與其他班級的學習情況進行比較，并及時調(diào)整策略。
    第六步：結(jié)合教學實際，以及實施初高中銜接教學的成效，總結(jié)出初高中化學銜接教學行之有效的策略和經(jīng)驗。
    第七步：在全校范圍內(nèi)，推廣初高中化學銜接教學模式和策略。
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    快消品年度規(guī)劃報告篇十五
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    市人民政府：
    2020年度，我局以******新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實黨的十九大以及***五中***精神，深入學習貫徹******全面依法治國新理念、新思想、新戰(zhàn)略，緊緊圍繞*********、國務(wù)院《法治政府建設(shè)實施綱要（2015－2020年）》和四川省委、省政府《法治政府建設(shè)實施綱要（2016－2020年）》以及******南充市委、南充市人民政府關(guān)于法治政府建設(shè)的工作部署，高站位謀劃、高起點運作、高標準落實，始終將依法行政貫穿到全局工作的各個層面和各個環(huán)節(jié)，努力為推動高質(zhì)量發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定提供法治保障?，F(xiàn)將本年度法治政府建設(shè)工作推進情況報告如下：
    （一）強化組織機構(gòu)領(lǐng)導，全面落實工作責任機制。
    2020年，我局黨委主要負責人在黨委會、行政會持續(xù)強化會前學法和專題學法，及時學習貫徹中省市法治建設(shè)政策精神和重要法律法規(guī)，強化示范引領(lǐng)，嚴格履行法治建設(shè)“一崗雙責”，認真落實“三重一大”制度，帶頭執(zhí)行依法行政的各項規(guī)定，主動依法依規(guī)、透明高效行使職權(quán)，確保業(yè)務(wù)工作、法治建設(shè)同開展、同推進。局主要領(lǐng)導堅持重大工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自督辦，充分發(fā)揮領(lǐng)導的自律效能作用，自我壓實法治建設(shè)工作責任。堅持年終述職述法述責，確保全局法治建設(shè)重要制度落實到位，各項職責履行到位。
    我局通過黨委會、黨委中心組學習、會前學習、支部活動等，認真學習******全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略、***依法治國相關(guān)會議精神、《土地管理法》《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》《憲法》《民法典》《行政訴訟法》等等，深入抓好貫徹落實，不斷推動法治工作理念、機制和方法創(chuàng)新。
    一是強化建設(shè)用地保障。圍繞100件大事，實施供地分類差異化管理，用好建設(shè)用地增減掛鉤、點狀供地等政策，精準高效保障重點項目用地需求。二是全力保持房地產(chǎn)市場平穩(wěn)健康發(fā)展。出臺延期繳納、分期繳納土地出讓金，容缺辦理建設(shè)工程規(guī)劃許可證等樓市十三條措施。三是加快各類專項規(guī)劃編制。啟動自然資源“十四五”規(guī)劃，明確未來五年全市自然資源發(fā)展總體目標、重點任務(wù)、重大項目。四是編制國土空間生態(tài)修復方案。編制完成《南充市嘉陵江生態(tài)走廊重大生態(tài)保護修復工程實施方案》，將嘉陵江南充段沿江兩岸各10公里的國土空間納入修復保護范圍。
    出臺了《南充市工程建設(shè)項目“多測合一”工作方案》《南充市工程建設(shè)項目“多測合一”管理辦法》，提升基礎(chǔ)測繪服務(wù)水平。推進行政審批制度改革，網(wǎng)上審核率、現(xiàn)場辦結(jié)率、按時辦結(jié)率均達到了100％。
    （二）認真履行政府職能，嚴格規(guī)范依法行政行為。
    針對個別房地產(chǎn)企業(yè)違約不繳納土地出讓金和違約金的情況，采取發(fā)送催收函，律師函和主動提起仲裁、訴訟等手段，和恒大青胤山公司、韓某兵等多家房地產(chǎn)企業(yè)和個人解除了土地出讓合同，收回了土地使用權(quán)，沒收定金及違約金3個多億。
    根據(jù)市政府和市人大法工委的工作部署，我局于5月開始牽頭起草《南充市城市景觀風貌保護條例》，現(xiàn)草案初稿已經(jīng)完成，并通過了市人大一審二審三審，正在按程序送省人大審核。該項立法工作完成后，將對我市的建筑、綠化、山體、照明、水域、市政等城市景觀風貌從規(guī)劃設(shè)計、日常管理、法律責任等方面予以規(guī)范和保護。
    全年作為復議機關(guān)共辦理行政復議案件10件，目前均已辦結(jié)；協(xié)助省廳辦理省政府行政復議案件5件，其中1件已辦結(jié)，4件正在辦理；協(xié)助省政府辦理國務(wù)院裁決案件1件，目前尚未辦結(jié)。代我局應(yīng)訴行政案件30起，勝訴10件。代市政府應(yīng)訴行政案件1起，目前案件尚未裁決。全年代我局辦理民事訴訟案件17起。
    按照生態(tài)保護紅線面積不減少、功能不降低、性質(zhì)不改變的要求，科學評估我市生態(tài)保護紅線劃定情況，合理有序進行調(diào)整優(yōu)化，我市共劃定生態(tài)保護紅線面積平方公里。
    一是扎實推進工程建設(shè)項目行政審批制度改革，聯(lián)動建立了工程建設(shè)項目審批系統(tǒng)平臺。嚴格執(zhí)行一次性告知、限時辦結(jié)制、開辟綠色快速通道等制度。二是加快不動產(chǎn)登記服務(wù)改革，出臺《南充市不動產(chǎn)交易登記便民利民服務(wù)改革實施方案》。目前，市本級已完成“一窗受理，并行審批”工作，實現(xiàn)一般登記、抵押登記業(yè)務(wù)辦理分別壓縮至5個和3個工作日。
    近幾年相繼制定印發(fā)了《規(guī)范行政處罰裁量權(quán)規(guī)定》《南充市國土資源違法案件集體會審辦法》《重大行政執(zhí)法決定法制審核辦法》《南充市國土資源局行政執(zhí)法結(jié)果公示制度》《南充市國土資源局關(guān)于規(guī)范順慶、高坪、嘉陵、經(jīng)開分局國土資源行政處罰案件辦理程序的通知》《南充市自然資源和規(guī)劃局關(guān)于推行行政執(zhí)法三項制度有關(guān)事項的通知》等等，并及時在門戶網(wǎng)上進行了公開。
    聘請了三家律師事務(wù)所作為我局法律顧問，建立完善重大決策法律咨詢、法律支持和合法性審核機制。
    （三）加強法律法規(guī)宣傳，有效提升全民法治意識。
    在門戶網(wǎng)站上開。
    當前隱藏內(nèi)容免費查看設(shè)“法治政府”工作專欄，分設(shè)行政執(zhí)法、法治動態(tài)、制度建設(shè)等4大板塊，依法進行信息公開，及時上傳工作動態(tài)、政策法規(guī)等；利用微信、微博、公眾號等平臺及時宣傳自然資源工作動態(tài)、更新法律法規(guī)及政策、加強業(yè)內(nèi)法律法規(guī)宣傳等，并主動公開土地出讓公告、基準地價成果、項目規(guī)劃等各類政府信息以及依申請公開信息等；通過在局辦公樓設(shè)置文化墻、電子顯示屏、動態(tài)宣傳畫等，大力開展法治宣傳教育，努力營造法治文化氛圍。
    利用“世界地球日”、“全國土地日”、“憲法日”等時間節(jié)點和公共平臺，開展以“但存方寸地，留與子孫耕”等為主題的普法宣傳；結(jié)合“法律七進”和“誰執(zhí)法誰普法”，召開服務(wù)企業(yè)執(zhí)法滿意度座談會，到幫扶村開展法律咨詢服務(wù)，引導其依法理性表達訴求、依法維護權(quán)益、履行法定義務(wù)；積極參加市紀委、市廣播電視臺等舉辦的《政策導航》《陽光問政》等熱線欄目，宣講法律法規(guī)，介紹城市重大建設(shè)項目編制、審批情況，認真解答廣大聽眾的熱點問題。
    為加強“掃黑除惡”專項斗爭宣傳，拍攝了微視頻《平安南充我們在行動》；為體現(xiàn)自然資源衛(wèi)片執(zhí)法的艱辛和其法律震懾力，以蓬安縣真實案例為藍本拍攝了微電影《守護人》。目前2部片子已送至省廳參加評比；組織副科級以上干部到省監(jiān)獄接受警示教育。
    組織開展了全市新土地管理法修正案講座和《民法典》專題講座，印發(fā)了《新土地管理法》《民法典》等多種學習資料，切實增強了干部職工學法用法能力，為推進依法行政工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
    二、存在的不足。
    自然資源和規(guī)劃系統(tǒng)職能廣、任務(wù)重。雖然我局在法治政府工作上取得了一些成績，但也有一些問題需要正視，并加以整改提高。
    （一）干部職工法治意識有待提升。干部職工運用法律思維和法律手段解決問題的能力還有待提高，法治意識、法治能力需要進一步加強，特別是對實際工作中遇到的復雜具體問題的處置能力時有欠缺。
    （二）法治政府建設(shè)力度有待提升。主要體現(xiàn)在宣傳方式和宣傳手段上仍然比較單一，行政執(zhí)法監(jiān)督效能需要進一步發(fā)揮，治理能力水平尚需進一步提升，公共法律服務(wù)體系建設(shè)運行效能還需繼續(xù)提高。
    （三）特色亮點工作打造有待提升。我局雖然在法治政府建設(shè)方面給予了高度重視，投入了大量的精力，但在特色工作和亮點工作上還不突出，創(chuàng)造性開展法治政府建設(shè)工作的舉措還不夠多。
    三、下步工作措施。
    “八五”普法即將開啟，我局將以法律“七進”為載體和路徑，進一步加強依法行政，充分利用新技術(shù)手段、新媒體平臺，加大相關(guān)法律法規(guī)宣傳普及力度，營造良好法治環(huán)境。
    （一）加大培訓提升水平。繼續(xù)加強全市自然資源系統(tǒng)執(zhí)法人員培訓，側(cè)重學用結(jié)合，積極強化法治意識、責任意識、服務(wù)意識，進一步完善和推進責任追究制度，切實把“法定職責必須為、法無授權(quán)不可為”的要求嚴格落到實處。
    （二）健全機制依法行政。進一步健全法治政府建設(shè)責任工作機制，強化黨委對法治政府建設(shè)的領(lǐng)導，持續(xù)推進法治政府工作的治理體系和能力建設(shè)。推動行政執(zhí)法“三項制度”落實，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，強化依法行政能力，全面提升自然資源和規(guī)劃領(lǐng)域行政執(zhí)法水平和質(zhì)量。
    （三）加強行政執(zhí)法監(jiān)督。嚴格依照法定程序行使行政權(quán)力，嚴格執(zhí)行重大行政執(zhí)法決定合法性審核制度，健全行政執(zhí)法案卷評查制度，創(chuàng)新和完善監(jiān)督方式，堅持日常監(jiān)督和專項監(jiān)督相結(jié)合，實現(xiàn)對行政執(zhí)法工作的實時、動態(tài)監(jiān)管。
    快消品年度規(guī)劃報告篇十六
    在教學過程中，我們常常會遇見一些學習上表現(xiàn)出困難、有各種各樣行為問題的學生，隨著義務(wù)教育的普及，學困生是教師平時教學中難以回避的一個教學難題，無論什么樣的班級里，無論哪門學科都存在或多或少的學困生，他們給教師的教帶來了一定的不和諧音，對學困生自己也帶來了一定的心理壓力，嚴重影響了他們的健康成長。我校是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學，學生大部分來自于農(nóng)村，近幾年來，雖然學校的教育教學質(zhì)量有了顯著的提高，獲得了喜人的成績。然而，我們也清醒地意識到，我們學校的數(shù)學成績與市區(qū)兄弟學校平均水平還有很大的差距，在學習方面還有一大批沒有脫困的學生。為了向市區(qū)小學靠攏，讓每一位學生都能學有所獲，我們必須要提高課堂教學的有效性，并且時刻關(guān)注學困生的成長。因此，依托著學校的指導思想“不放棄任何一位學生，讓每一位同學都有進步!”本課題研究旨在幫助學困生走出學習困境和心理困境，通過研究，使他們健康、快樂成長，從而實現(xiàn)我校數(shù)學成績和市區(qū)兄弟學校保持同一水平。
    (二)本課題研究的主要內(nèi)容。
    1、本課題所要解決的主要問題。
    在調(diào)查農(nóng)村小學數(shù)學學困生的成因和現(xiàn)狀基礎(chǔ)上，分析學困生的個人特點，因材施教，探索農(nóng)村小學解決數(shù)學學困生的策略。
    2、本課題所要研究的重點內(nèi)容。
    (1)學習研究校本教研、學困生案例和轉(zhuǎn)化的相關(guān)理論，為本課題的研究提供理論支撐與經(jīng)驗借鑒。
    (2)農(nóng)村小學數(shù)學學困生現(xiàn)狀調(diào)查與分析。
    主要調(diào)查學困生的課前學習能力、課堂反應(yīng)能力、課后作業(yè)的完成量、對數(shù)學學習的態(tài)度等等為本課題的研究提供現(xiàn)實依據(jù)。
    (3)學困生轉(zhuǎn)化特點探析。
    主要包括：學困生數(shù)學知識水平提高的循序漸進、學困生數(shù)學學習期望的攀升。
    (4)學困生轉(zhuǎn)化的策略研究。
    主要包括：學困生學習能力改進(優(yōu)先檢測、優(yōu)先發(fā)言、優(yōu)先板演、優(yōu)先實踐、優(yōu)先批閱)、學困生心理定勢改變(愛心、細心、耐心、恒心鼓勵)。
    (5)學困生轉(zhuǎn)化的意義和理性認識。
    學困生是學校的弱勢群體，只有不斷提高學困生的數(shù)學學習能力，才能提高全體學生的數(shù)學素質(zhì)，促進義務(wù)教育階段的學生全面、持續(xù)、和諧地發(fā)展，同時也符合著時代對教育的要求，體現(xiàn)著教育對于社會的意義。
    (三)本課題國內(nèi)外研究現(xiàn)狀、預計有哪些突破。
    我們認為：兒童學習困難是指之力基本正常的學齡兒童學業(yè)成績明顯落后的一類綜合癥。一般是指有適當學習機會的學齡期兒童，由于環(huán)境、心理和素質(zhì)等方面的問題，致使學習技能的獲得或發(fā)展出現(xiàn)障礙，表現(xiàn)為經(jīng)常性的學業(yè)成績不良，無法達到課程標準的目標，甚至遠遠低于課程標準的要求。學困生這個定義至今國際上還沒有統(tǒng)一的概念，在我國曾被稱為差生或中下生，前蘇聯(lián)稱其為學習不良的學生，而美國稱其為學習無能者。
    關(guān)于學困生，國內(nèi)外有很多相關(guān)的研究。
    國外最早研究這一問題的專家是摩根，他是英國的一位眼科醫(yī)生，源于他在工作中發(fā)現(xiàn)了“詞盲現(xiàn)象”;贊科夫從情感、意志等特點分析差等生，布德威克、韋納等人研究學困生的失敗歸因特征;羅杰斯的人本主義理論認為，學困生的實質(zhì)是學習個體自信心缺乏與自我概念的消極，布魯姆認為學困生學業(yè)成績差的主要原因是由于教師不正確的學生觀及不恰當?shù)慕虒W方法造成的等等。
    我國對學困生的研究起步比較晚。20世紀60年代以后才開始重視對學困生的研究，真正引起重視是在1978年后。近年來，我國在學困生領(lǐng)域的研究已經(jīng)進入一個新的階段，研究的重點已從探討學習困難兒童的特點及原因，轉(zhuǎn)變到如何通過教育干預切實改善他們落后的學習狀況，大面積提高我國義務(wù)教育質(zhì)量上來，同時也在更加深入地探討如何指導幫助學習困難兒童成功邁入社會。為此，我國教育工作者從家庭教育、教育教學、學科教學、認知心理學等多領(lǐng)域入手，做了大量的干預研究，取得了顯著的成效，前人的這些研究為我們的課題提供了堅實的理論基礎(chǔ)和實踐基礎(chǔ)。
    本課題所要解決的主要問題：
    在調(diào)查農(nóng)村小學數(shù)學學困生的成因和現(xiàn)狀基礎(chǔ)上，分析學困生的個人特點，因材施教，探索農(nóng)村小學解決數(shù)學學困生的策略。
    (四)完成本課題的條件分析(包括人員結(jié)構(gòu)、資料準備、科研手段和經(jīng)費保障等)。
    1、人員結(jié)構(gòu)和研究能力：課題組成員有教研組長、骨干教師和青年教師，都是具有相當教齡、教學過不同年級的、有較強的教學實踐能力和豐富的教學經(jīng)驗、課堂研究經(jīng)驗的一線教師。課題負責人是曾經(jīng)擔任過國家級課題負責人的，有豐富教研經(jīng)驗的教研員。力量組合合理，優(yōu)勢互補，充分具備教科研的經(jīng)驗與能力。
    2、資料準備：實驗班級，關(guān)于學困生研究的相關(guān)書籍，網(wǎng)上資料等。
    3、科研手段：學校已有多媒體教室、電子閱覽室等教育設(shè)施建設(shè)、學校網(wǎng)站，這些為課題實施創(chuàng)設(shè)了條件。
    4、經(jīng)費保障：學校承擔本課題研究所需經(jīng)費。
    (五)課題組分工情況。
    1、課題研究組織工作：陳文妹。
    2、課題研究的具體實施工作：
    1)實踐研究：全體實驗教師。
    2)資料收集整理：陳文妹、康娜、丁春蓮。
    (六)主要研究階段。
    1、準備階段：(.06----2012.12)在確定課題;收集、查閱有關(guān)的文獻資料;組織實驗隊伍，明確課題的具體研究內(nèi)容及各自的分工;撰寫開替報告，為進一步的研究工作做好準備。
    2、實施階段22、實施階段：(2012.12----.12)(1)、組織教師進行相關(guān)理論的學習;(2)、開展實踐研究：寫教學隨記、上研討課、進行沙龍式研討、積累研究資料，寫出效果分析報告，總結(jié)中期經(jīng)驗。
    3、總結(jié)階段：(2013.12---2013.06)。
    寫出研究報告，做好成功整理匯編工作，形成優(yōu)秀案例集，實踐方法論文集等。
    (七)階段成果形式。
    1、階段成果：課題申請書。
    2、實施階段成果形式：論文、教學反思、研究課例。
    3、形成研究報告、案例論文集等。
    最終完成時間：12月。
    最終成果形式：研究報告一份。
    快消品年度規(guī)劃報告篇十七
    《中國人民解放軍關(guān)于處理與飛機有關(guān)的官方文件的條例》以下簡稱《軍事條例》規(guī)定：匯報工作，向上級反映情況、意見和建議，并使用“報告”。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
    按照機構(gòu)改革后職責分工，我主要負責國土綠化、場圃管理、森防檢疫等工作。一年來，我在以xx書記、xxx局長帶領(lǐng)下，在分管科室單位同志們的支持配合下，圓滿完成了自己分管各項工作任務(wù)，也取得了較好的成績。根據(jù)省廳和市考核辦要求，現(xiàn)將本人x年履職盡職和廉政建設(shè)情況報告如下：
    把黨的理論知識通過思考實踐上升為理性認識，樹立強烈的紀律意識和底線意識，嚴格規(guī)范，加強自律，求真務(wù)實，真抓實干，為推動林業(yè)生態(tài)建設(shè)保駕護航。
    （二）錘煉黨性，用黨的章程約束自己。遵守黨的紀律，牢固樹立“四個意識”，始終做到政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，顧大局、識大體，維護集體領(lǐng)導。在大是大非面前始終保持頭腦清醒，立場堅定。履行黨員義務(wù)，在工作中起到模范帶頭作用，在實現(xiàn)目標任務(wù)中勇挑重擔。
    發(fā)揚共產(chǎn)黨員吃苦耐勞、默默奉獻的工作精神，緊跟時代步伐，以實際行動積極投身到林業(yè)生態(tài)建設(shè)中。
    一年來，圍繞年度目標任務(wù)，在分管科室單位同志們的共同努力下，各項工作取得了明顯成效。
    （一）疫情防控工作主動。面對疫情，我毫不畏懼，沖鋒在前，積極投身疫情防控一線。一是加強排查摸底。根據(jù)市疫情防控指揮部的統(tǒng)一安排，組織x多名干部職工對x小區(qū)、x家屬院武漢返鄉(xiāng)及與湖北、武漢有過接觸史等重點人員進行全面摸底，排查居民x余戶，排查出武漢返鄉(xiāng)人員x名，并及時上報，實行跟蹤管理。二是落實管控責任。組織干部職工對x小區(qū)、x家屬院進行封閉式管控，全天分三班輪流值守，認真做好人員的進出管控。在搞好兩個小區(qū)管控的同時，抽調(diào)x名精干力量協(xié)助x街道對x社區(qū)的x個卡點開展管控，連續(xù)堅守崗位40余天，付出了艱辛努力。三是開展機關(guān)黨員進社區(qū)服務(wù)活動。不少黨員在搞好單位值班的同時，分別到各自所在社區(qū)報到，聽從社區(qū)安排，參與社區(qū)疫情防控。四是開展愛心捐款。倡議發(fā)出后，廣大干部職工慷慨解囊，踴躍捐款，用博愛善舉彰顯財政人的高尚情操與社會責任。短短一天時間，募集資金x元。部分退休黨員干部也踴躍參與，表達著對疫情防控的關(guān)心和支持，充分展現(xiàn)出財政人的責任和擔當。五是加強辦公區(qū)疫情防控。嚴格人員進出管理。所有人員須在門衛(wèi)處需接受體溫檢查，體溫超過37.2度不得入內(nèi)。對前來辦事人員查驗身份，登記備案。多方協(xié)調(diào)采購消毒防疫物資：酒精x升，84消毒液x升，口罩x個，紅外線體溫測量儀x個，全部用于局辦公區(qū)和家屬院責任區(qū)疫情防控和消毒殺毒工作，有力保障了防疫工作的順利開展和全體干部職工的生命安全。
    （二）國土綠化快速推進。全年完成營造林x萬畝，占總?cè)蝿?wù)x萬畝的x%。其中人工造林完成x萬畝，封山育林完成x萬畝。人工造林主要完成了以太行山綠化、天然林保護、三北防護林建設(shè)為重點的國家工程x萬畝，以環(huán)京津生態(tài)屏障區(qū)建設(shè)、重要水源地造林、通道兩側(cè)荒山綠化、省級植被恢復造林工程為主的省級重點工程x萬畝，x%完成了國家和省下達我市的營造林工程任務(wù)。同時，完成了市政府下達的x個村莊綠化任務(wù)，完成率x%，完成四旁植樹x萬株，占計劃任務(wù)x萬株的x%。
    開展了國家級公益林管護工作。x年全市國家級公益林管護面積x萬畝，比x年增加x萬畝。壺關(guān)縣、平順縣、武鄉(xiāng)縣x個國定貧困縣生態(tài)護林員管護面積x萬畝。為確實將管護責任落到實處，按照統(tǒng)一管護要求，合理劃分管護責任區(qū)，逐鄉(xiāng)鎮(zhèn)、逐村、逐小班落實到山頭、地塊，將管護面積落到實處。x年各縣區(qū)與項目實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)（林場）簽訂了管護責任狀x份，林業(yè)局或鄉(xiāng)鎮(zhèn)（林場）與管護員簽訂管護合同x份，管護責任落實率x%。在國家級公益林保護區(qū)設(shè)立公益林宣傳碑牌、管護責任碑。全市共修建碑牌x個，其中大型公示碑x個，小型公示牌x個，管護責任碑x個。修建管護站（瞭望哨）x個，做到了項目管理任務(wù)明確、職責明晰、措施有力、管理到位。全市育苗完成總面積x萬畝，占省定任務(wù)x萬畝的x%，其中新育苗完成x萬畝，占省定任務(wù)x萬畝的x%。
    （四）森防檢疫取得突破。我市全年林業(yè)有害生物發(fā)生面積x畝，其中輕度發(fā)生x畝、中度發(fā)生x畝，沒有成災面積，成災率為x，低于省控指標x‰的目標。實施防治面積x畝，無公害防治率為x%。主要林業(yè)有害生物為松阿扁葉蜂、核桃舉肢蛾、油松毛蟲、桑白蚧、側(cè)柏葉枯病、核桃樹腐爛病、牡丹根腐病、紅脂大小蠹、光肩星天牛等。特別是按照國家、省局的安排，在全市開展了x年春季檢疫專項檢查，對松材線蟲病和美國白蛾等重大林業(yè)有害生物進行了專項檢疫檢查，御疫情于我市之外，防患于未然。
    全市安排永久性生態(tài)公益林管護人員x人，其中建檔立卡貧困人員x人；
    三個國定貧困縣壺關(guān)、平順、武鄉(xiāng)安排生態(tài)護林員x人，全部為建檔立卡貧困人員，全市貧困人口參與公益林管護和生態(tài)護林崗位的達到x人，占到年初計劃的x%。
    黨風廉政建設(shè)方面，我始終堅持清正廉潔，勤勉干事。自覺增強廉潔從政的意識，認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設(shè)的若干規(guī)定，嚴格遵守八項規(guī)定精神，認真落實“一崗雙責”制度，注重率先垂范，身體力行。
    （一）堅持廉潔自律。在工作中，無論是對待分管工作，還是黨風廉政建設(shè)工作，我都能做到自覺抵制各種不正之風，做到慎獨、慎微、慎欲、慎權(quán)。認真遵守黨紀、政紀和領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定，不搞權(quán)錢交易，不搞公私交易，違背原則的事堅決不做。
    （二）強化規(guī)矩意識。通過主題教育的學習提升，紀律規(guī)矩意識進一步扎根心中。自己堅持從嚴要求，認真貫徹執(zhí)行《廉政準則》和中央八項規(guī)定，管好家屬、親友和身邊工作人員，不搞親疏遠近、不去高消費娛樂場所、不利用職務(wù)之便謀取私利，堅決反對各種奢侈浪費行為，在住房、乘車等各個方面都嚴格執(zhí)行規(guī)定，未出現(xiàn)過任何違規(guī)違紀行為，保持了黨員領(lǐng)導干部的良好形象。所分管科室單位全年也未發(fā)生違紀違法情況。
    （一）開拓進取精神有待提高。作為分管營造林的領(lǐng)導，有時候缺少對現(xiàn)實情況的了解，缺乏對復雜局面的判斷，看不清形勢，做不出決斷。有時面對重點工作任務(wù)怕有風險，不敢創(chuàng)新突破，不敢大膽去試、大膽去闖，缺少大力闊斧、奮力開拓的精神頭。
    （二）學用結(jié)合不夠緊密。雖然平時積極參加黨的理論學習，也加強了對xxx新時代中國特色社會主義思想的理解，但有時客觀上強調(diào)工作忙、事務(wù)性工作多，政治理論學習不能持之以恒，對xxx新時代中國特色社會主義思想的歷史地位、哲學意蘊等深刻內(nèi)涵的理解還不夠透徹，把握得不夠精準，對其指導工作實踐思考得不夠全面，研究得不夠徹底，離“學思用貫通、知信行統(tǒng)一”的要求還存在一定差距。
    （三）科學營林急需提高。主要表現(xiàn)在一是混交造林不到位，造林樹種選擇不科學，特別是在荒山造林中，仍然以油松、側(cè)柏等針葉苗木為主，對成林后森林防火和病蟲害防治遺留隱患。另一方面，森林撫育力度不夠，比如壺關(guān)縣于上世紀栽植的人工林，大部分是油松純林，密度較大，郁閉成林后，人無法進入，現(xiàn)有撫育任務(wù)不足，強度不夠。
    創(chuàng)新視野不夠開闊，工作方法不夠細致；
    有時要求過高，態(tài)度過激，方法欠妥。在新的一年工作中，我將在省自然資源廳和市委市政府正確領(lǐng)導下，認真學習黨的十九大精神，以xxx新時代中國特色社會主義為指引，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風、勤政廉政，克服不足，開拓創(chuàng)新，不斷適應(yīng)新時期林業(yè)工作要求，為建設(shè)綠色美麗新長治作出積極貢獻。
    去年以來，在縣委、縣政府、縣紀委的正確領(lǐng)導下，我局領(lǐng)導班子以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機認真落實復學發(fā)展觀、積極開展反對“四風”行動，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，團結(jié)協(xié)作，真抓實干，充分發(fā)揮班子的整體效能，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和工作的落實得到了不斷增強。作為我本人，認真履行工作職責，以廉潔從政為重點，積極參加單位組織的黨的十八大和十八屆三中全會精神學習，并在日常工作中加以貫徹落實。一年來，我個人圍繞年初制定的環(huán)保工作總體目標要求，切實做好自身的廉政建設(shè)工作。現(xiàn)將過去一年本人在履行職責、個人品德、廉潔自律等方面的情況報告如下：
    (一)堅持理論學習，始終發(fā)揮班子成員的帶頭作用。
    一年來，我作為局領(lǐng)導班子成員，始終以身作則，堅持執(zhí)行局黨組制定的各項規(guī)章制度，圍繞建設(shè)“學習型機關(guān)”活動，切實加強政策理論和業(yè)務(wù)知識學習，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以集中解決形式主義、官僚主義，享樂主義和奢靡之風這“四風”問題為突破口，以貫徹落實中央八項規(guī)定和省委改進作風30條意見及市委36條、縣委8個方面等有關(guān)規(guī)定為切入點，進行認真學習，努力提高認識，通過書面、走訪、談心談話征求意見，以及自查的方式虛心查找自身存在的“四風”問題，并深刻剖析存在問題的原因，達到了自我教育，自我提高，自我完善，修正缺點，增強黨性的目的。通過學習，堅定了本人忠誠黨的事業(yè)，全心全意為人民服務(wù)的宗旨和信心。
    (二)認真履職，積極承擔崗位職責。
    我作為局領(lǐng)導班子的一員，能夠堅持局黨組制定的考勤制度，做到按時上下班，沒有特殊情況從不請假，在自己的崗位上盡職盡責，兢兢業(yè)業(yè)。平時工作中能夠主動團結(jié)單位同志，做到服從領(lǐng)導，聽從指揮，遇有重大問題，首先請示匯報，從不越權(quán)越位。對于個人分管的工作，從不推諉扯皮，無論是大事難事，都能主動承擔起崗位職責，想方設(shè)法完成工作任務(wù)。幾年來，作為我個人分管的安全生產(chǎn)和社會管理綜合治理工作，沒有發(fā)生一起安全責任事故和治安案件。在項目建設(shè)和管理上，我個人也積極作為，不斷深入到有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)了解項目實施中存在的問題，并幫助加以解決，督促項目實施單位按要求施工，按規(guī)定撥付項目資金，按序時進度完成任務(wù)并接受驗收。由于工作的投入，我縣迪溝和新集兩個鎮(zhèn)的項目建設(shè)進展順利，而且新集鎮(zhèn)的環(huán)境綜合整治項目已通過市級驗收，迪溝鎮(zhèn)的農(nóng)村環(huán)境連片整治項目也已經(jīng)掃尾，正在準備申請驗收，這兩個項目的實施運行，已經(jīng)取得了明顯社會效益和環(huán)境效益。
    本人能夠不斷加強學習黨的路線方針政策，堅持黨的“四項基本原則”不動搖，堅持改革開放，政治上與上級黨組織保持高度一致。始終堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅持科學發(fā)展觀、堅持求真務(wù)實“從群眾中來，到群眾中去”的思想路線。工作中堅持不斷學習本職業(yè)務(wù)，做到干一行、愛一行、專一行，以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，樹形象，講品行、做表率，從不參與社會上不良風氣，也沒有不良行為，平時注意社會影響，不該說的話不說，不該做的事不做，能夠嚴格要求自己，做到上班按時到單位，下班按時回家，對于8小時以外的生活本人也能夠遵紀守法，按章辦事，不該去的地方不去，堅決不做違法亂紀的事情，家庭和諧和睦，夫妻互相尊重。我本人一直堅信，家庭和諧，心氣舒暢，是干好事業(yè)的前提和基礎(chǔ)。
    嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，自覺抵制各種不正之風。本人不斷用黨的廉政理論武裝頭腦，加強黨性修養(yǎng)，努力做到文化知識、政策理論、實踐經(jīng)驗等方面的與時俱進，工作中堅持公道正派，不徇私情，正確行使黨和人民賦予的權(quán)利，勤勤懇懇辦事，踏踏實實做人;堅持嚴以律己，不謀權(quán)謀私，做到胸懷坦蕩，光明磊落，不該拿的不拿，不該要的不要，堅持“權(quán)為民所用，利為民所謀”，立足當前，著眼防范，始終保持一顆為人民服務(wù)之心，始終保持對黨的事業(yè)孜孜不倦的追求之心，始終保持對黨的紀律敬畏之心。在崗位上做出最大努力，釋放出正能量，不斷適應(yīng)廣大人民群眾對環(huán)保工作的新要求，不斷滿足廣大人民群眾對環(huán)保工作的新期待，力爭做一個合格的人民滿意的公務(wù)員。
    總之，過去的一年，本人在黨風廉政建設(shè)工作中取得了一定成績，但是也存在許多問題和不足，需要在今后的工作中逐步加以改進。今后工作中，我將進一步加強理論方面學習和世界觀改造，加強黨性鍛煉和休養(yǎng)，加強宗旨意識，改進工作作風，工作中正視問題，自找差距，自我勉勵，自我加壓，不斷思索，銳意進取，力爭把自己份內(nèi)的工作以及自身的黨風廉政建設(shè)工作干得更加出色，向上級組織和廣大群眾交一份合格的答卷。
    2020年特殊之年，大危機、大調(diào)整、大變革。商務(wù)工作也步入了雙循環(huán)新發(fā)展格局。我到商務(wù)局掛職交流已一年有半，分管辦公室、行政審批辦公室，主要負責機關(guān)日常事務(wù)管理、營商環(huán)境建設(shè)、行政審批和保密工作等。在局黨組和班子成員的關(guān)心幫助下，在各處室的支持下，較好地完成了各項工作?，F(xiàn)將一年來的主要工作回顧如下：
    一是深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、__精神。堅決貫徹落實黨中央決策部署，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導。積極參加局黨組中心組學習12次，參加黨支部活動6次，為支部講黨課1次，聯(lián)系基層黨支部2次。通過學習，進一步對國家戰(zhàn)略、頂層設(shè)計以及局下一步重點工作有了更清晰的認識。
    二是理論學習與日常學習相結(jié)合。注重從中央、省、市三個層面，學習領(lǐng)會國家、遼寧省、大連市的重要會議以及領(lǐng)導講話精神，動態(tài)掌握工作重點。學習商務(wù)知識、民法典、英語等技能，提升快速學習能力，以適應(yīng)工作需要。
    三是理論學習與工作實踐相結(jié)合。學習黨中央關(guān)于“十四五”規(guī)劃和2035年遠景目標的重大部署，切實把思想和行動統(tǒng)一到習近平總書記重要講話精神和黨中央決策部署上來。牢牢抓住重要戰(zhàn)略機遇期，順勢而為，結(jié)合具體工作，為不斷開創(chuàng)大連“兩先區(qū)”高質(zhì)量發(fā)展新局面貢獻力量。
    （一）抓基礎(chǔ)促管理。（1）信息宣傳。在市政府信息工作通報中，前三個季度均排名第1。在市委上半年信息工作通報中位列全市第2。（2）一網(wǎng)通辦。我局行政審批網(wǎng)辦率達100%。（3）公文運轉(zhuǎn)。從組織培訓、調(diào)整辦公區(qū)域、調(diào)整經(jīng)辦人員等細節(jié)著手，公文運轉(zhuǎn)效率進一步提升。（4）安全保密。完成建章立制，明確責任人，以組織培訓、分享警示案例等多形式開展警示教育，并從制度防、人防、物防、技防多角度為安全保密工作提供保障。
    （二）敢擔當理舊賬。（1）巡查整改涉及三房四車的歷史遺留問題。市委第七巡查組整改落實“回頭看”提出，我局盤虧原市糧食局宿舍樓1座，盤虧80年代公務(wù)車輛4臺，以及2套福利房產(chǎn)權(quán)屬不清。局黨組于10月指定我牽頭清理這些歷史遺留問題。因資料線索有限、跨時較長，整改難度大。經(jīng)輾轉(zhuǎn)兩夜確定工作思路后，立即組成攻堅小組，經(jīng)多方走訪、咨詢、分析，終于克服重重難點，于11月梳理完畢近十多年來每逢檢查幾乎都提及的歷史問題。（2）徹底解決機構(gòu)合并前歷史檔案應(yīng)交未交的遺留問題。所分管的辦公室繼去年整理上交外經(jīng)貿(mào)局2008年以來的文書和會計檔案后，今年又整理上交了原市商業(yè)局2002年以來的文書檔案，以及原市服務(wù)業(yè)委2010年以來的文書檔案和會計檔案。（3）清理駐局紀檢組提出的公務(wù)加油卡疑點線索。作為雙組長之一，帶領(lǐng)辦公室清理2016年以來違規(guī)使用公務(wù)加油卡的疑點線索188條，涉及問題重點集中在2016年1月至2018年11月期間，涉及收繳4人，累計收繳款項22930元。
    二是“兩加兩減”，即加大網(wǎng)辦無紙化審批力度、加強業(yè)務(wù)指導和政策宣傳，最大限度減少業(yè)務(wù)辦理時限、最大限度減少企業(yè)跑動次數(shù)。三是“三統(tǒng)一”：統(tǒng)一申請材料、統(tǒng)一審核準則、統(tǒng)一辦事流程，形成市區(qū)兩級統(tǒng)一的政務(wù)服務(wù)材料目錄，推進同一事項無差別受理、同標準辦理。
    （四）以金融穩(wěn)經(jīng)濟。（1）復工復產(chǎn)。利用金融從業(yè)優(yōu)勢，發(fā)揮金融紐帶作用，于3月30日組織了6家金融機構(gòu)召開支持商務(wù)企業(yè)復工復產(chǎn)會議。與金融機構(gòu)簽署了《關(guān)于應(yīng)對疫情促進企業(yè)復工復產(chǎn)實現(xiàn)共贏發(fā)展合作備忘錄》，協(xié)調(diào)銀行與150家外資、外貿(mào)、外經(jīng)和商貿(mào)企業(yè)分類別逐一對接，僅兩個月實現(xiàn)新增審批貸款5.15億元。后續(xù)，我局向全市商務(wù)企業(yè)發(fā)了一封《關(guān)于建立銀政企業(yè)合作平臺推進商務(wù)領(lǐng)域企業(yè)復工復產(chǎn)告知書》，并同時發(fā)布大連市企業(yè)金融服務(wù)平臺及44家金融機構(gòu)的服務(wù)清單等特色產(chǎn)品，打通融資供需雙方的信息壁壘。（2）穩(wěn)外資。一是協(xié)調(diào)進出口銀行遼寧省分行行長一行于9月走訪了部分外資企業(yè)，宣傳講解政策性金融服務(wù)，以發(fā)揮政策性金融穩(wěn)外資作用。二是落實國務(wù)院部署給予重點外資企業(yè)金融支持的精神，協(xié)調(diào)進出口銀行遼寧省分行與市商務(wù)局推薦的重點外資企業(yè)對接，對符合條件的重點外資企業(yè)給予多元化、全方位金融支持。（3）促園區(qū)。貫徹落實商務(wù)部與進出口銀行11月簽署的支持國家級經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)創(chuàng)新提升打造改革開放新高地合作協(xié)議。協(xié)調(diào)進出口銀行遼寧省分行與市商務(wù)局簽署備忘錄，并協(xié)調(diào)園區(qū)與自貿(mào)區(qū)內(nèi)億元以上項目的融資對接。
    （五）愿鉆研攻難點。市委市政府高度重視我市重返新一線城市排行榜工作，但是該項涉及范圍廣，內(nèi)容較復雜，工作難度較大。經(jīng)深入研究城市商業(yè)魅力排行榜的評比機理，逐條分析73個參評指標，撰寫了《關(guān)于城市商業(yè)魅力排行榜相關(guān)指標分析的報告》，得到市委主要領(lǐng)導的批示。之后協(xié)調(diào)62家單位分工，形成《大連市提升城市商業(yè)魅力工作方案》上報市委市政府。協(xié)調(diào)第一財經(jīng)總編輯和新一線城市研究所主編做客“大連講壇”，圍繞后疫情時代的經(jīng)濟形勢暨提升城市魅力做專題報告，市委主要領(lǐng)導主持會議，千余名市管干部參會。與新一線城市研究院合作，為我市出具《大連城市商業(yè)魅力競爭力大數(shù)據(jù)分析報告》。
    （六）防疫情督措施。制定局新冠肺炎疫情常態(tài)化防范與應(yīng)急預案，在緊盯局機關(guān)的疫情防控工作的同時，按分工履行督查職責。大連今年經(jīng)受了三波疫情，越是疫情緊張之時，越須走訪區(qū)市縣，督促檢查商超農(nóng)貿(mào)市場等企業(yè)落實疫情防控措施，曾先后赴西崗區(qū)、甘井子區(qū)、瓦房店、普蘭店以及居所附近多次檢查督促整改。
    （七）抓隊伍助成長。分管兩個處室的12人先后得到提拔或交流。其中，4人提拔為處長或副處長，6人得到崗位交流，2人提拔為一級調(diào)研員。在尊重干部意愿、助力干部成長的同時，隊伍凝聚力和干事勁頭進一步增強。
    （一）嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。在思想上、政治上、行動上同習近平為核心的黨中央保持高度一致。在涉及黨的基本理論、基本路線、基本方針等重大政治問題上立場堅定，在大是大非面前保持頭腦清醒。強化立黨為公、執(zhí)政為民的理念，以群眾利益為事業(yè)的出發(fā)點，以人民滿意為工作的評價標準。團結(jié)班子成員、團結(jié)群眾，不搞“圈子文化”。
    （二）恪守中央八項規(guī)定精神。堅定“捧著一顆心來，不帶半根草歸”。牢記為民服務(wù)宗旨，以上率下，清正廉潔。以案為鑒，自省自警，慎獨慎初，接受周圍同志和相關(guān)職能部門的監(jiān)督。
    （三）從嚴治黨，落實一崗雙責制。嚴格落實從嚴管黨治黨政治責任，嚴格落實“一崗雙責”要求，履行黨風廉政建設(shè)主體職責，嚴格組織生活各項制度，加強教育管理，多次通過談心談話、以及會議等形式警示教育分管處室，嚴格監(jiān)督管理，杜絕利用職權(quán)搞暗箱操作、權(quán)力尋租，謀取不正當利益，努力營造風清氣正的工作環(huán)境。
    三是深入基層少，調(diào)研不多，工作作風還需要進一步改進。
    （一）堅持不懈抓好政治建設(shè)。始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、凝心聚魂，堅定不移貫徹落實黨中央大政方針和決策部署，把旗幟鮮明講政治全面融入各項工作。
    （二）對標對表習總書記提出的“七種能力”。全面提升政治能力、調(diào)查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應(yīng)急處理能力、群眾工作能力和抓落實能力。有本領(lǐng)恐慌的緊迫感，做善學習敢擔當?shù)谋砺?，不斷地提升豐富技能，以更好履職盡責。
    （三）積極融入新發(fā)展格局。構(gòu)建以國內(nèi)大循環(huán)為主體、國內(nèi)國際雙循環(huán)相互促進的新發(fā)展格局，是黨中央深刻把握發(fā)展規(guī)律、主動順應(yīng)時代潮流做出的重大決策。作為商務(wù)干部，更應(yīng)注重把握新時代的新要求，與工作相結(jié)合，進一步優(yōu)化審批服務(wù)，簡政放權(quán)，扎實推進一網(wǎng)通辦工作，服務(wù)營商環(huán)境。繼續(xù)發(fā)揮金融紐帶作用，利用政策性金融，助力打通內(nèi)循環(huán)與雙循環(huán)的賭點，促進內(nèi)外貿(mào)一體化。
    各位領(lǐng)導、各位同志：
    新的一年了，回顧過去，無論左看右看，前看后看，都有利于反思總結(jié)，展望提高，匯報一年來本人履行職責和廉潔自律的情況。
    xx年，按時間劃分大致可以分為兩個階段，前三個季度我在xx小學履職，任黨支部副書記、副總校長;第四季度，受局黨委委派，我到xx小學任校長。前三個季度的工作在這兒我就不做贅述，第四季度的工作將以關(guān)鍵事件的回顧來展示和反思這四個月來和大家一起并肩作戰(zhàn)的歷程。
    1.事件：
    接受市教育局組織的市優(yōu)質(zhì)學校復評。
    2.回顧：
    20xx年xx月xx日，市教育局優(yōu)質(zhì)學校復評專家組來校開展為期一天的優(yōu)質(zhì)學校復評工作。專家組成員通過聽取匯報、查看校園和學生活動、聽課、訪談、問卷等形式對學校五年來的工作進行了全面調(diào)研。
    在當天的反饋中，專家組成員充分肯定了學校辦學理念的歷史脈絡(luò)和邏輯走向。專家組認為學校辦學理念從“環(huán)境教育”到“綠色教育”再到“生態(tài)教育”，既一脈相承又與時俱進，在這一發(fā)展進程中學校教育的價值得到了新的提升，學校教育的方位得到了新的拓展，學校教育的得到了新的深化。
    根據(jù)市教育局的規(guī)定，本輪復評分為集中展示和現(xiàn)場評估兩種形式，現(xiàn)場評估的最高等次是良好。根據(jù)公示的結(jié)果，我校在本次復評工作中獲得“良好”等次。
    3.反思：
    專家組的評價，既是對過去五年全校教師在闞書記帶領(lǐng)下辛勤耕耘、全心付出的肯定，更是對學校十多年來孜孜以求、追尋教育本真的認可。
    辦學理念是學校經(jīng)過長期的理性思考及實踐所形成的思想觀念、精神向往、理想追求和哲學信仰的抽象概括。生態(tài)教育的理念正體現(xiàn)了學校的教育哲學：自主學習、自然生長、自由生活。清晰的辦學理念為學校未來發(fā)展指明了方向，我們期望運用“生態(tài)教育”的理念重建學校教育中的學校精神、服務(wù)管理、師生生活和課程教學，為師生發(fā)展提供一個激活生命能量、掌握自身命運、面向未來發(fā)展的“生態(tài)系統(tǒng)”。
    1.事件。
    “七彩童年——我喜歡”系列活動。
    2.回顧。
    20xx年x月起，德育處和老師們一起精心設(shè)計和組織了系列活動：新穎的開學典禮、莊嚴的入隊儀式、有趣的運動會、快樂的圣誕節(jié)、別具一格的休業(yè)狂歡，校園是一個好玩的地方，孩子們在這里流連忘返!更為欣喜的是，我們的老師也充滿了一顆童心，我們和孩子們一起唱、一起跳，一起歡笑、一起感動。我為有這樣一群教師伙伴而感到慶幸，因為陪伴孩子成長的道路上有你我同行!
    3.反思。
    未來三年，學校發(fā)展的主題是：生態(tài)體驗學習，“體驗”一詞成為我們踐行生態(tài)教育的聚焦點。因此，我們將進一步改進學?；顒釉O(shè)計思路和組織方式，豐富學?；顒樱Ω黝惢顒舆M行整體性設(shè)計和提煉，努力提高活動品質(zhì)，增強孩子在活動中的體驗。同時，我們將把一切教育活動都當成課程資源來開發(fā)，努力使處處是課程的意識成為學校文化。
    我們的目標是使學校成為好玩的地方，在好玩的活動中提升學生的綜合素質(zhì)并促進學生社會化的發(fā)展。
    1.事件。
    全課程研究的穩(wěn)步推進。
    2.回顧。
    20xx年xx月，我校和區(qū)內(nèi)其它五所學校成為xx實驗小學全課程實驗聯(lián)盟校。一年級9位老師在摸索中艱難前行，頭腦中固有的傳統(tǒng)理念、全課程倡導的理念以及學生的現(xiàn)狀，三者交織在一起，老師們經(jīng)歷了一場痛苦的轉(zhuǎn)變。
    然而，令人欣慰的是一年級全體教師都以一種開放的心態(tài)去嘗試全課程這一嶄新的事物，其它年級的老師也以一種積極的心態(tài)去面對這場變革，給實驗老師送來關(guān)心和信心。實驗中雖有爭論、有痛苦、有焦慮、又彷徨，但是一路走來我們看到了孩子們的拔節(jié)成長，更感受到自己的華麗轉(zhuǎn)身。
    市教育局丁局長在聽課后說：聽完這節(jié)課我非常感動，感動在我們真正把人突顯出來，感動在使兒童的生活成為了我們教育的課程內(nèi)容，感動在我們的老師更好的創(chuàng)造了一個又一個不一樣的活動，讓孩子們學習更快樂、更安全、更自由!
    3.反思。
    現(xiàn)代社會是一個多元、開放的世界，如何更好地適應(yīng)未來社會對教育的挑戰(zhàn)和期望，這是每一位教育工作者必須思考的問題。
    面對挑戰(zhàn)，我們只有增強自身的學習力，用積極開放的心態(tài)去接納一切未知的新事物，用欣賞的眼光去考量、審視和分析，去發(fā)現(xiàn)新事物的優(yōu)勢以及它給教育帶來的種.種啟示。拒絕改變只能讓我們固步自封并逐漸被邊緣化。
    幸運的是我有一群心態(tài)開放的教育伙伴，全課程研究之路我們攜手共行!
    1.事件。
    嘗試實施“項目管理”。
    2.回顧。
    優(yōu)質(zhì)學校復評期間，專家組給出一條建議：進一步提升教師的研究品質(zhì)。專家組通過訪談和沙龍發(fā)現(xiàn)教師中有很多自發(fā)的研究項目，需要學校進一步挖掘、梳理和提煉。
    有鑒于此，學校嘗試以項目管理的方式來推進教師研究團隊的組建，實現(xiàn)學校的民主管理，提升教師的研究品質(zhì)。目前，學校初步建立了兒童金融課程、體育游戲課程、生命教育課程、閱讀活動體系等研究項目。
    3.反思。
    項目管理是現(xiàn)代學校管理的一種策略，是項目的管理者在有限的資源約束下，以系統(tǒng)管理的方法，通過臨時性的、專門的柔性組織，對項目進行高效的計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和評價。學校實施項目管理的最終目的是促進人的發(fā)展。目前，學校正在嘗試建立項目管理的機制，今后學校將進一步完善項目招標制，實現(xiàn)項目管理的規(guī)范化操作。
    1.事件。
    接受區(qū)教育文體局組織的“三年發(fā)展規(guī)劃”論證。
    2.回顧。
    來到學校一學期，恰逢學校優(yōu)質(zhì)學校復評和三年發(fā)展規(guī)劃論證兩件大事，前一件是繼往后一件是開來。通過復評工作我們對學校近十年的辦學之路有了一個較為清晰的了解，在此基礎(chǔ)上我們將要通過充分的討論來制定學校未來三年的發(fā)展規(guī)劃并逐步形成學校發(fā)展愿景。目前，這個工作正在推進之中。
    3.反思。
    學校發(fā)展規(guī)劃是學校謀求未來發(fā)展的戰(zhàn)略思考和行動指南。一份好的發(fā)展規(guī)劃在于能夠理性分析和判斷學校發(fā)展的優(yōu)勢和存在的主要問題，科學確立學校的辦學理念，建立明確的學校發(fā)展目標并有創(chuàng)意地構(gòu)建實現(xiàn)目標的實施策略。
    基于“生態(tài)教育”的辦學理念，我們初步確定了未來三年學校發(fā)展主題——“生態(tài)體驗學習”及其實踐路徑——構(gòu)建“生態(tài)體驗課程”。我們希望通過課程改革把小學階段全部學科和全部學校生活納入課程范圍內(nèi)進行統(tǒng)籌，以課程變帶動教室變、課堂變、教師變、學生變、活動變、環(huán)境變，從而建設(shè)一個充滿各種可能的兒童生態(tài)世界，促進學生自由發(fā)展。
    行文至此，我無限感慨。一份復評報告是學校十多年來創(chuàng)新發(fā)展的全面回顧，是xx小學歷任校長和老師共同探索的過程記錄，是追尋教育意義的集體創(chuàng)造，是服務(wù)學生發(fā)展、提升師生生命質(zhì)量的成長歷程，痛并快樂著;一份發(fā)展規(guī)劃承載著我們需要堅持的教育理想，堅守的教育信仰以及在復雜多變的社會發(fā)展進程中達成共識并創(chuàng)造性地構(gòu)建好的教育的路徑和辦法。我們期待這樣的教育歷程，學生真實擁有真正的小學生活，老師真實擁有創(chuàng)新教育過程的自由空間和學術(shù)環(huán)境。
    最后，我要說：好好愛一所學校!讓我們一起期待學校的未來更美好。
    快消品年度規(guī)劃報告篇十八
    20xx年，根據(jù)局班子成員分工，我分管催查調(diào)研科、辦公室及機關(guān)日常工作。一年來，本人在群工部部長、局黨支部書記領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十六屆六中全會及十七大精神為指導，認真貫徹落實縣委、縣政府關(guān)于信訪穩(wěn)定工作的部署，扎實工作，超前謀劃，狠抓落實，較好地完成了自己所承擔的目標任務(wù)，為全縣社會大局穩(wěn)定做出了必須貢獻?，F(xiàn)就一年來的工作狀況述職如下：
    在政治理論學習上，認真學習馬列主義、娛樂思想，深刻領(lǐng)會鄧小平理論和“三個代表”重要思想的內(nèi)涵，注重學習黨的各項路線、方針、政策，堅持理論與實踐相結(jié)合。用心參加十七大精神培訓班，結(jié)合工作實際，結(jié)合自身實際，深入思考，指導工作，透過一年來堅持學習，受益匪淺，使自己的黨性覺悟、政治素質(zhì)、理論水平有很大的提高。在業(yè)務(wù)學習上，認真鉆研學習新修訂的娛樂、法規(guī)以及中央、省、市下發(fā)的一系列加強信訪工作的文件，強化業(yè)務(wù)知識更新學習，根據(jù)上級對業(yè)務(wù)更新的要求，加強了案件辦理、統(tǒng)計分析、網(wǎng)上信訪等方面的學習，增強適應(yīng)新變化的潛力。在強化理念學習上，透過開展“講正氣、樹新風”、學習陳淳、開展信訪系統(tǒng)建立活動、學習領(lǐng)會十七大精神等一系列活動，增強工作人員愛崗敬業(yè)，無私奉獻的觀念，以更加振奮的姿態(tài)、奮發(fā)有為的作風投入到工作中去。
    (一)催查調(diào)研科工作。
    (二)辦公室工作。一年來，辦公室緊緊圍繞局中心工作，努力增強服務(wù)意識，提高服務(wù)水平，整體水平不斷提高。
    一是完滿完成各項會議的籌備和組織工作。2007年是國家大事喜事較多的一年，信訪工作的任務(wù)比往年更重，縣委、政府先后召開4。19，6。12，8。6，9。20等四次高規(guī)格的信訪穩(wěn)定工作會議，辦公室承擔了大部分的娛樂任務(wù)。群工部每月召開一次信訪例會，辦公室都較好地完成了會議通知、材料準備、會議紀要的編發(fā)。個性是在黨的十七大召開期間，辦公室多次下發(fā)通知和通報，使縣鄉(xiāng)兩級干部繃緊了穩(wěn)定壓倒一切的弦，保證了十七大召開期沒有發(fā)生來自我縣的干擾。
    二是加強信訪信息的上報工作。一年來組織辦公室人員，深入開展調(diào)查研究，為局領(lǐng)導及全縣信訪穩(wěn)定工作當好參謀。認真做好各類文字材料撰寫工作。全年編發(fā)文件、工作匯報材料70余篇。每月向市局報送信息3篇。被市信訪工作交流采用3篇，南陽日報采用1篇，唐河大事月報采用10篇，縣委政府工作通報采用2篇。較好完成了市信訪局下達的目標任務(wù)。
    三是統(tǒng)計分析做到準確及時。按照市局及縣政府的要求，每月電子報表、信訪工作分析準時報送，做到一季度一評析，半年一初評，年終總評。信訪統(tǒng)計數(shù)據(jù)做到準確，為領(lǐng)導決策帶給及時準確的參考信息。
    同時，主動做好各項協(xié)調(diào)工作，注重加強后勤保障、財務(wù)、黨建、綜治等方面的服務(wù)，確保局機關(guān)工作正常運轉(zhuǎn)。
    為了推進信訪系統(tǒng)建立活動的深入開展，轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效率。我組織完善了各項工作制度。先后完善了機關(guān)值班制度，簽到及請銷假制度，公文內(nèi)部傳遞及簽閱、發(fā)文審簽制度，財務(wù)管理制度，規(guī)范了周學習制度、月度例會制度，實施了信訪信息調(diào)研上報采用獎勵制度。目標分解做到分工合理、職責明確、任務(wù)具體，人人頭上有目標，個個肩上有擔子，增強科室工作人員的職責感。各項制度的實施，極大地激發(fā)了機關(guān)同志們的工作用心性，規(guī)范了各項業(yè)務(wù)辦理流程，明確了工作職責，塑造了信訪干部工作潛力強、整體素質(zhì)高的外部形象。
    的形象。五、存在問題及不足。
    回顧一年來的工作，仍存在薄弱環(huán)節(jié)和不足之處，一是理論學習深度不夠，有待于進一步加強;二是忙于事務(wù)的時間多，對局內(nèi)部管理思考較少，疲于應(yīng)付，缺乏科學的思考和安排。在今后工作中，本人要揚長避短，百尺竿頭，更進一步，深入貫徹黨的十七大精神、以科學發(fā)展觀為指導，牢記黨的宗旨，立黨為公，執(zhí)政為民，逐步提高駕馭各項工作的潛力，用心完成各項工作，不斷與時俱進，做一名合格的黨員，為推進我縣信訪工作再上新臺階做出更多的成績。
    快消品年度規(guī)劃報告篇十九
    根據(jù)市委、市政府“千名干部服務(wù)企業(yè)”工作的統(tǒng)一部署安排，市規(guī)劃局服務(wù)組派駐到市吉港白鰭豚水泥有限公司。近半年來，服務(wù)組嚴格按照《關(guān)于開展“千名干部服務(wù)企業(yè)”活動實施方案》的要求，切實轉(zhuǎn)變作風，不給企業(yè)增加負擔，踏實工作，幫助協(xié)調(diào)解決發(fā)展中遇到的困難和問題，提出加強改進工作的思路和措施。現(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
    一、主要做法和取得成效。
    1、提高認識，充分領(lǐng)會活動開展的重要性。服務(wù)組兩名同志首先從思想上充分認識這項活動開展的必要性和重要性，提高做好此項工作的責任感和光榮感。對照活動出征儀式上魏曉明市長的講話深刻領(lǐng)會，并認真學習活動實施方案及五項制度要求，牢記服務(wù)組工作職責，打牢服務(wù)企業(yè)的思想基礎(chǔ)。站在全局的高度，充分認識到開展企業(yè)幫扶活動，是市委市政府針對我市當前宏觀經(jīng)濟形勢，促進工業(yè)企業(yè)健康快速發(fā)展，完成年度工作目標任務(wù)，作出的一項重要決策。同時，也是轉(zhuǎn)變政府職能、轉(zhuǎn)變工作作風，轉(zhuǎn)變思想觀念，營造良好發(fā)展環(huán)境，打造服務(wù)型機關(guān)的重要平臺。
    2、加強自身學習，提高服務(wù)能力。參加市里舉行的活動培訓會議，認真學習我市企業(yè)發(fā)展相關(guān)優(yōu)惠政策及業(yè)務(wù)知識，提高服務(wù)企業(yè)的能力。并且在幫扶過程中，遇到不同難題，隨時安排相關(guān)知識的補課。本組派駐企業(yè)為水泥企業(yè)，屬原材料建材工業(yè)。由于國家及省近幾年對于水泥行業(yè)政策的調(diào)整比較頻繁、細致嚴格，對于企業(yè)提出的一些幫扶想法和訴求，我們既不能一概承諾協(xié)調(diào)，也不能拒之千里。所以，需要對國家產(chǎn)業(yè)政策盡快的熟悉和掌握，分析找出適合企業(yè)發(fā)展的政策導向，以利于有針對性的加以幫扶。先后學習了水泥行業(yè)準入公告管理暫行辦法、國務(wù)院關(guān)于促進企業(yè)技術(shù)改造的指導意見、國務(wù)院關(guān)于化解產(chǎn)能嚴重過剩矛盾的指導意見、省經(jīng)信委關(guān)于組織申報安徽省20xx年工業(yè)項目投資導向計劃的通知等文件。技術(shù)上，學習了水泥生產(chǎn)的基本工藝、環(huán)節(jié)，主要設(shè)備的國家技術(shù)要求，還有相關(guān)新型建材的種類、性能、生產(chǎn)和市場開發(fā)情況。這些政策、技術(shù)知識的補充既增加了服務(wù)企業(yè)工作開展的能力，又拉近了與企業(yè)之間的距離。既在協(xié)調(diào)部門工作中做到有理有據(jù)，又能夠合理指導企業(yè)依規(guī)依法做好發(fā)展。
    3、理清服務(wù)思路，抓住重點開展幫扶。6月28日出征儀式后，按照市委市政府對服務(wù)組進駐企業(yè)的時間要求，本組迅速到派駐企業(yè)開展工作。向企業(yè)詳細解說了市委市政府開展這次服務(wù)活動的目的、內(nèi)容、時間和具體要求。
    認真開展調(diào)研，細致梳理問題，重點加以解決。服務(wù)組與企業(yè)各位董事及管理層主要領(lǐng)導展開深入細致的會談，全面了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況和面臨的困境。并到生產(chǎn)一線熟悉企業(yè)生產(chǎn)流程，了解一線工人工作環(huán)境，對進駐的企業(yè)整體情況做到“心中有數(shù)”。經(jīng)過細致分析，并得到企業(yè)認可，確定兩點幫扶目標，一是生產(chǎn)許可證換證及認定工作。二是搬遷新廠用地選址落實問題。圍繞重點事項，先后與企業(yè)一起頻繁聯(lián)系相關(guān)部門，出具環(huán)保證明及生產(chǎn)設(shè)備認定，現(xiàn)場踏勘場地，確保生產(chǎn)許可證順利實施換證和新址的合理布置安排。目前，第一項工作已經(jīng)基本完成，通過了省生產(chǎn)許可證辦公室的現(xiàn)場檢查驗收。第二項工作，市政府已經(jīng)召開相關(guān)會議啟動企業(yè)搬遷工作，下一步將按程序上市重大項目調(diào)度會研定。服務(wù)組兩項目標任務(wù)基本完成。
    二、主要體會。
    1.做好幫扶工作，首先要做到思想認識上到位，帶著感情去工作，把幫扶企業(yè)當作自己家的事去干，設(shè)身處地的為企業(yè)著想，幫助他們解決困擾企業(yè)發(fā)展的重大難題。
    2.做好幫扶工作，要加強學習，提高幫扶工作的能力。每個企業(yè)所屬的行業(yè)不同、發(fā)展階段不同，所遇到的問題也就有很大的差別。這就需要服務(wù)組對企業(yè)的行業(yè)及市場情況加以熟悉了解，針對性的學習一些政策法規(guī)、技術(shù)裝備及市場經(jīng)濟知識。通過學習，既能掌握企業(yè)的發(fā)展狀況，分析企業(yè)需要解決的重點問題，又能夠在解決問題時提出切實有效的解決方案，協(xié)調(diào)相關(guān)部門時依據(jù)理由充分。
    3.做好幫扶工作，要分清重點，抓住關(guān)鍵各個突破。理順分清不同的難題，分類加以協(xié)調(diào)指導。企業(yè)遇到的難題可分為兩類，一類屬于市場問題，需要企業(yè)通過自身的努力解決，這樣才能發(fā)展壯大。一類屬于涉及政府所遇到的問題，這類問題是企業(yè)通過自身無法解決的，只有相關(guān)部門加大服務(wù)力度，改進工作作風，盡量縮短辦事時間和推諉扯皮，才能保證企業(yè)在激烈的市場競爭中騰出更多的時間和精力解決市場問題。服務(wù)組主要應(yīng)該解決后一類問題。這也是這次活動開展的目的。
    三、建議。
    1、活動形式。要以問題為導向，向企業(yè)征詢需要解決的問題。然后進行梳理，對于確實應(yīng)由政府解決的問題進行公布。然后由相關(guān)部門主動認領(lǐng)解決。這樣既可以增加部門的幫扶主動性、工作時間的靈活性，又可以使整體幫扶資源不至于過于平均而缺乏彈性、失去系統(tǒng)性。
    2、配套要跟上。要在相應(yīng)的考核機制中，突出幫扶工作的突出位置，增加分值，使各部門增強政府一盤棋的整體思想，增加自身對于幫扶工作的主動性，改變過去被動接受的模式。要配好活動協(xié)調(diào)機構(gòu)和人員，增強機構(gòu)分析問題、協(xié)調(diào)問題的力度，使各項制度得到有效落實。
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    快消品年度規(guī)劃報告篇二十
    按照機構(gòu)改革后職責分工，我主要負責國土綠化、場圃管理、森防檢疫等工作。一年來，我在以xx書記、xxx局長帶領(lǐng)下，在分管科室單位同志們的支持配合下，圓滿完成了自己分管各項工作任務(wù)，也取得了較好的成績。根據(jù)省廳和市考核辦要求，現(xiàn)將本人x年履職盡職和廉政建設(shè)情況報告如下：
    把黨的理論知識通過思考實踐上升為理性認識，樹立強烈的紀律意識和底線意識，嚴格規(guī)范，加強自律，求真務(wù)實，真抓實干，為推動林業(yè)生態(tài)建設(shè)保駕護航。
    （二）錘煉黨性，用黨的章程約束自己。遵守黨的紀律，牢固樹立“四個意識”，始終做到政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，顧大局、識大體，維護集體領(lǐng)導。在大是大非面前始終保持頭腦清醒，立場堅定。履行黨員義務(wù)，在工作中起到模范帶頭作用，在實現(xiàn)目標任務(wù)中勇挑重擔。
    發(fā)揚共產(chǎn)黨員吃苦耐勞、默默奉獻的工作精神，緊跟時代步伐，以實際行動積極投身到林業(yè)生態(tài)建設(shè)中。
    一年來，圍繞年度目標任務(wù)，在分管科室單位同志們的共同努力下，各項工作取得了明顯成效。
    （一）疫情防控工作主動。面對疫情，我毫不畏懼，沖鋒在前，積極投身疫情防控一線。一是加強排查摸底。根據(jù)市疫情防控指揮部的統(tǒng)一安排，組織x多名干部職工對x小區(qū)、x家屬院武漢返鄉(xiāng)及與湖北、武漢有過接觸史等重點人員進行全面摸底，排查居民x余戶，排查出武漢返鄉(xiāng)人員x名，并及時上報，實行跟蹤管理。二是落實管控責任。組織干部職工對x小區(qū)、x家屬院進行封閉式管控，全天分三班輪流值守，認真做好人員的進出管控。在搞好兩個小區(qū)管控的同時，抽調(diào)x名精干力量協(xié)助x街道對x社區(qū)的x個卡點開展管控，連續(xù)堅守崗位40余天，付出了艱辛努力。三是開展機關(guān)黨員進社區(qū)服務(wù)活動。不少黨員在搞好單位值班的同時，分別到各自所在社區(qū)報到，聽從社區(qū)安排，參與社區(qū)疫情防控。四是開展愛心捐款。倡議發(fā)出后，廣大干部職工慷慨解囊，踴躍捐款，用博愛善舉彰顯財政人的高尚情操與社會責任。短短一天時間，募集資金x元。部分退休黨員干部也踴躍參與，表達著對疫情防控的關(guān)心和支持，充分展現(xiàn)出財政人的責任和擔當。五是加強辦公區(qū)疫情防控。嚴格人員進出管理。所有人員須在門衛(wèi)處需接受體溫檢查，體溫超過37.2度不得入內(nèi)。對前來辦事人員查驗身份，登記備案。多方協(xié)調(diào)采購消毒防疫物資：酒精x升，84消毒液x升，口罩x個，紅外線體溫測量儀x個，全部用于局辦公區(qū)和家屬院責任區(qū)疫情防控和消毒殺毒工作，有力保障了防疫工作的順利開展和全體干部職工的生命安全。
    （二）國土綠化快速推進。全年完成營造林x萬畝，占總?cè)蝿?wù)x萬畝的x%。其中人工造林完成x萬畝，封山育林完成x萬畝。人工造林主要完成了以太行山綠化、天然林保護、三北防護林建設(shè)為重點的國家工程x萬畝，以環(huán)京津生態(tài)屏障區(qū)建設(shè)、重要水源地造林、通道兩側(cè)荒山綠化、省級植被恢復造林工程為主的省級重點工程x萬畝，x%完成了國家和省下達我市的營造林工程任務(wù)。同時，完成了市政府下達的x個村莊綠化任務(wù)，完成率x%，完成四旁植樹x萬株，占計劃任務(wù)x萬株的x%。
    開展了國家級公益林管護工作。x年全市國家級公益林管護面積x萬畝，比x年增加x萬畝。壺關(guān)縣、平順縣、武鄉(xiāng)縣x個國定貧困縣生態(tài)護林員管護面積x萬畝。為確實將管護責任落到實處，按照統(tǒng)一管護要求，合理劃分管護責任區(qū)，逐鄉(xiāng)鎮(zhèn)、逐村、逐小班落實到山頭、地塊，將管護面積落到實處。x年各縣區(qū)與項目實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)（林場）簽訂了管護責任狀x份，林業(yè)局或鄉(xiāng)鎮(zhèn)（林場）與管護員簽訂管護合同x份，管護責任落實率x%。在國家級公益林保護區(qū)設(shè)立公益林宣傳碑牌、管護責任碑。全市共修建碑牌x個，其中大型公示碑x個，小型公示牌x個，管護責任碑x個。修建管護站（瞭望哨）x個，做到了項目管理任務(wù)明確、職責明晰、措施有力、管理到位。全市育苗完成總面積x萬畝，占省定任務(wù)x萬畝的x%，其中新育苗完成x萬畝，占省定任務(wù)x萬畝的x%。
    （四）森防檢疫取得突破。我市全年林業(yè)有害生物發(fā)生面積x畝，其中輕度發(fā)生x畝、中度發(fā)生x畝，沒有成災面積，成災率為x，低于省控指標x‰的目標。實施防治面積x畝，無公害防治率為x%。主要林業(yè)有害生物為松阿扁葉蜂、核桃舉肢蛾、油松毛蟲、桑白蚧、側(cè)柏葉枯病、核桃樹腐爛病、牡丹根腐病、紅脂大小蠹、光肩星天牛等。特別是按照國家、省局的安排，在全市開展了x年春季檢疫專項檢查，對松材線蟲病和美國白蛾等重大林業(yè)有害生物進行了專項檢疫檢查，御疫情于我市之外，防患于未然。
    全市安排永久性生態(tài)公益林管護人員x人，其中建檔立卡貧困人員x人；
    三個國定貧困縣壺關(guān)、平順、武鄉(xiāng)安排生態(tài)護林員x人，全部為建檔立卡貧困人員，全市貧困人口參與公益林管護和生態(tài)護林崗位的達到x人，占到年初計劃的x%。
    黨風廉政建設(shè)方面，我始終堅持清正廉潔，勤勉干事。自覺增強廉潔從政的意識，認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設(shè)的若干規(guī)定，嚴格遵守八項規(guī)定精神，認真落實“一崗雙責”制度，注重率先垂范，身體力行。
    （一）堅持廉潔自律。在工作中，無論是對待分管工作，還是黨風廉政建設(shè)工作，我都能做到自覺抵制各種不正之風，做到慎獨、慎微、慎欲、慎權(quán)。認真遵守黨紀、政紀和領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定，不搞權(quán)錢交易，不搞公私交易，違背原則的事堅決不做。
    （二）強化規(guī)矩意識。通過主題教育的學習提升，紀律規(guī)矩意識進一步扎根心中。自己堅持從嚴要求，認真貫徹執(zhí)行《廉政準則》和中央八項規(guī)定，管好家屬、親友和身邊工作人員，不搞親疏遠近、不去高消費娛樂場所、不利用職務(wù)之便謀取私利，堅決反對各種奢侈浪費行為，在住房、乘車等各個方面都嚴格執(zhí)行規(guī)定，未出現(xiàn)過任何違規(guī)違紀行為，保持了黨員領(lǐng)導干部的良好形象。所分管科室單位全年也未發(fā)生違紀違法情況。
    （一）開拓進取精神有待提高。作為分管營造林的領(lǐng)導，有時候缺少對現(xiàn)實情況的了解，缺乏對復雜局面的判斷，看不清形勢，做不出決斷。有時面對重點工作任務(wù)怕有風險，不敢創(chuàng)新突破，不敢大膽去試、大膽去闖，缺少大力闊斧、奮力開拓的精神頭。
    （二）學用結(jié)合不夠緊密。雖然平時積極參加黨的理論學習，也加強了對xxx新時代中國特色社會主義思想的理解，但有時客觀上強調(diào)工作忙、事務(wù)性工作多，政治理論學習不能持之以恒，對xxx新時代中國特色社會主義思想的歷史地位、哲學意蘊等深刻內(nèi)涵的理解還不夠透徹，把握得不夠精準，對其指導工作實踐思考得不夠全面，研究得不夠徹底，離“學思用貫通、知信行統(tǒng)一”的要求還存在一定差距。
    （三）科學營林急需提高。主要表現(xiàn)在一是混交造林不到位，造林樹種選擇不科學，特別是在荒山造林中，仍然以油松、側(cè)柏等針葉苗木為主，對成林后森林防火和病蟲害防治遺留隱患。另一方面，森林撫育力度不夠，比如壺關(guān)縣于上世紀栽植的人工林，大部分是油松純林，密度較大，郁閉成林后，人無法進入，現(xiàn)有撫育任務(wù)不足，強度不夠。
    創(chuàng)新視野不夠開闊，工作方法不夠細致；
    有時要求過高，態(tài)度過激，方法欠妥。在新的一年工作中，我將在省自然資源廳和市委市政府正確領(lǐng)導下，認真學習黨的十九大精神，以xxx新時代中國特色社會主義為指引，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風、勤政廉政，克服不足，開拓創(chuàng)新，不斷適應(yīng)新時期林業(yè)工作要求，為建設(shè)綠色美麗新長治作出積極貢獻。