寫心得體會可以幫助我們反思自己的行為，進而找到更好的解決辦法和方法。寫心得體會時，我們可以運用一些修辭手法，如比喻、對比等，來增強表達力和吸引力。以下是一些經(jīng)典的心得體會范文，希望對大家有所幫助。
稅務干部初任培訓心得體會篇一
稅收是一個國家財政的重要支柱，稅務干部的培養(yǎng)和專業(yè)能力提高對于稅收工作的推進至關重要。為了提升稅務干部的綜合素質(zhì)和實際工作能力，我參加了一次為期兩周的稅務干部培訓。此次培訓旨在引導稅務干部了解新的稅收政策，掌握最新的稅收法規(guī)，提高工作技巧和能力，為更好地履行稅收管理職責提供支撐。
第二段：培訓的內(nèi)容和學習體會
培訓內(nèi)容包括了稅收政策解讀、稅收執(zhí)法實務、稅務稽查技巧等多個方面。其中，稅收政策解讀環(huán)節(jié)深入淺出地闡釋了最新的稅法變化，使我對稅收政策的理解更加深入。同時，稅收執(zhí)法實務環(huán)節(jié)幫助我掌握了實際操作中的關鍵點，提高了執(zhí)法能力和處置問題的能力。最后，在稅務稽查技巧的學習中，我收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和方法，增強了稅務稽查的專業(yè)性和有效性。
第三段：培訓的亮點和收獲
在培訓中，我認為最大的亮點是專家演講和案例分析。專家們通過豐富的實踐經(jīng)驗和專業(yè)知識，對稅收工作中的熱點問題進行了深入解讀和探討。案例分析則讓我們能夠更好地學習和借鑒實際工作中的成功經(jīng)驗和教訓。除了培訓內(nèi)容的收獲，與其他稅務干部的交流也讓我收獲良多。在集體討論和小組合作中，我學會了傾聽他人的觀點，學會了與他人合作，這對于今后的工作和職業(yè)生涯都將大有裨益。
第四段：培訓的不足和反思
然而，我也注意到培訓中的不足之處。首先是培訓時間較短，雖然我們已經(jīng)盡量利用每一分鐘來學習和探討，但仍感覺有些知識無法深入學習和領悟。其次是培訓的組織形式偏向單向教學，存在和專家之間的隔閡。我認為今后的培訓可以在組織形式上更加注重互動和參與，提供更多的實踐機會和案例分析，以便更好地促進學員的學習和能力提升。
第五段：培訓的啟示和展望
通過這次培訓，我深刻認識到稅收工作的重要性和專業(yè)性。在今后的工作中，我將更加注重對稅收政策的學習和掌握，不斷提高綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，為國家稅收事業(yè)貢獻更多力量。同時，我也期待未來的培訓能夠更加貼近實際工作，提供更多實戰(zhàn)機會和案例分析。相信通過不斷的學習和培訓，我將能夠成為一名優(yōu)秀的稅務干部，為國家稅收事業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻。
總結(jié)：通過兩周的稅務干部培訓，我對稅收工作的認識和能力得到了明顯提升。優(yōu)質(zhì)的培訓內(nèi)容和專家指導讓我學習到了許多新的知識和技能，并且在與其他稅務干部的交流中，我也汲取到了許多寶貴的經(jīng)驗和智慧。通過反思和總結(jié)，我也看到了培訓中的問題和不足之處，對于今后的培訓和工作有了更清晰的認識和思考。相信在未來的工作中，我將能夠更好地運用所學知識和技能，為稅收事業(yè)的發(fā)展做出更大貢獻。
稅務干部初任培訓心得體會篇二
11月6日，我們帶著市局領導的關懷和期望，來到陜西省稅務干部學校參加國稅復退軍人稅收知識培訓班的學習。這次來之不易的學習機會，在西北稅校領導的重視下，在班主任的精心安排下，在授課老師的辛苦工作下，使我們學員們都有不同層次的提高，給我感觸很深。老師們的淵博廣識、生動講解、精彩案例無不在我的腦海里留下了深刻的印象，我只恨自己才疏學淺，不能夠?qū)⑺械母杏|都通過文字顯然于紙上。但是我還是想盡力絞盡腦汁，以求能將培訓完后心中所想所獲能表達出來。此次精彩的培訓學習主要心得有以下幾個方面：
一、讓自己更加了解稅制，明白稅法的作用，以及如何操作。這次學習，主要學習了中國稅制、增值稅、企業(yè)所得稅、消費稅、征管法、執(zhí)法風險防范、警示教育以及拓展訓練。說來慚愧，雖然我已參加稅務工作十來年，但是對于專業(yè)知識了解很少，很多的知識點都是一知半解，在實際的工作中壓力很大。通過這次學習，讓收獲很多，以前的困惑、難點，都在老師的講解中一一迎刃而解，真的是受益匪淺。如以前總是對增值稅里的視同銷售和進項稅額轉(zhuǎn)出區(qū)分不是很清楚。雖然知道都是要補交稅款，但是在業(yè)務操作中不是很會處理，通過稅校閆老師的講解，用案例分析帶著我，讓我明白了應該如何處理，怎么處理。使我的業(yè)務知識得到一定程度的提升，對我以后的工作幫助不少，對以后的業(yè)務工作起到了推動的作用，真正實現(xiàn)了“來有所學，學有所用”。
二、學習到了不少團隊合作精神。
這次培訓還專門安排了一天來給我們拓展訓練。在這次課上，我學到了應該如何發(fā)揮自己的情商，如何溝通與協(xié)調(diào)，處理好與他人的關系。在今后的工作中如于與領導、同事、服務對象進行溝通，學會尊重別人，積極主動地開展工作。發(fā)揚團結(jié)合作精神讓自己以后的一言一行更加具有素質(zhì)與修養(yǎng)，讓自己在為人處事方面慢慢走向成熟與穩(wěn)重。
三、參加警示教育活動，心靈得到凈化。
11月22日，我們60余名學員在班主任的帶領下，來到陜西省富平監(jiān)獄參加警示教育。在監(jiān)獄參觀了犯人的生活區(qū)、勞動區(qū)、聽取了兩名犯人的現(xiàn)身說法，最后監(jiān)獄長還給我們上了法制教育課。這項活動，讓我思想深處受到極大觸動。兩名現(xiàn)身說法的犯人，哪一個不是曾今身居高位，手握大權的一方諸侯，曾今他們也是為黨;為人民干事、謀事的好干部。但是在后來沒有抵擋住誘惑，成為人民的罪人，在法律面前，他們都受到了應有的懲處。真正應了那句話，“莫伸手，伸手必被捉”。古人云：“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。從古到今，看那些走上犯罪道路的領導、黨員干部們，都是一步一步的在金錢的誘惑下，放棄了信念;忘記了為人民服務的宗旨，最終被糖衣炮彈擊中，而身陷囚居。在今后的工作中，要長記“千里之堤毀于蟻穴”。不能因為蠅頭小利，而放棄自己的行為準則，要常有“敬畏”之心，以史為鑒。在工作中遵受稅務人員職業(yè)操守，樹立正確的價值觀、人生觀，堂堂正正做事，干干凈凈做人，做一名合格的稅務人員。
總之，通過幾天的學習，我收獲很多，感觸也很深，在獲得知識的同時，也認識到了自己在理論素質(zhì)、工作水平、思想觀念中存在的差距和不足。今后，我要把握住各種學習的機會，努力鍛造自己，提高自己，爭取更好的為納稅人服務。最后感謝稅校的領導和班主任對我們的關懷、愛護，感謝市局給我們提供了這樣一個學習的平臺，我一定要將這次學習的精髓帶回去，時刻不忘學習，在學習中進步，在學習中提升，不辜負學校和市局對我們的厚愛和期望。
稅務干部初任培訓心得體會篇三
xx年11月6日，我們帶著市局領導的關懷和期望，來到陜西省稅務干部學校參加xx國稅復退軍人稅收知識培訓班的學習。這次來之不易的學習機會，在西北稅校領導的重視下，在班主任的精心安排下，在授課老師的辛苦工作下，使我們學員們都有不同層次的提高，給我感觸很深。老師們的淵博廣識、生動講解、精彩案例無不在我的腦海里留下了深刻的印象，我只恨自己才疏學淺，不能夠?qū)⑺械母杏|都通過文字顯然于紙上。但是我還是想盡力絞盡腦汁，以求能將培訓完后心中所想所獲能表達出來。此次精彩的培訓學習主要心得有以下幾個方面：
這次學習，主要學習了中國稅制、增值稅、企業(yè)所得稅、消費稅、征管法、執(zhí)法風險防范、警示教育以及拓展訓練。說來慚愧，雖然我已參加稅務工作十來年，但是對于專業(yè)知識了解很少，很多的知識點都是一知半解，在實際的工作中壓力很大。通過這次學習，讓收獲很多，以前的困惑、難點，都在老師的講解中一一迎刃而解，真的是受益匪淺。如以前總是對增值稅里的視同銷售和進項稅額轉(zhuǎn)出區(qū)分不是很清楚。雖然知道都是要補交稅款，但是在業(yè)務操作中不是很會處理，通過稅校閆老師的講解，用案例分析帶著我，讓我明白了應該如何處理，怎么處理。使我的業(yè)務知識得到一定程度的提升，對我以后的工作幫助不少，對以后的業(yè)務工作起到了推動的作用，真正實現(xiàn)了“來有所學，學有所用”。
這次培訓還專門安排了一天來給我們拓展訓練。在這次課上，我學到了應該如何發(fā)揮自己的情商，如何溝通與協(xié)調(diào)，處理好與他人的關系。在今后的工作中如于與領導、同事、服務對象進行溝通，學會尊重別人，積極主動地開展工作。發(fā)揚團結(jié)合作精神讓自己以后的一言一行更加具有素質(zhì)與修養(yǎng)，讓自己在為人處事方面慢慢走向成熟與穩(wěn)重。
11月22日，我們60余名學員在班主任的帶領下，來到陜西省富平監(jiān)獄參加警示教育。在監(jiān)獄參觀了犯人的生活區(qū)、勞動區(qū)、聽取了兩名犯人的現(xiàn)身說法，最后監(jiān)獄長還給我們上了法制教育課。這項活動，讓我思想深處受到極大觸動。兩名現(xiàn)身說法的犯人，哪一個不是曾今身居高位，手握大權的一方諸侯，曾今他們也是為黨；為人民干事、謀事的好干部。但是在后來沒有抵擋住誘惑，成為人民的罪人，在法律面前，他們都受到了應有的懲處。真正應了那句話，“莫伸手，伸手必被捉”。古人云：“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。從古到今，看那些走上犯罪道路的領導、黨員干部們，都是一步一步的在金錢的誘惑下，放棄了信念；忘記了為人民服務的宗旨，最終被糖衣炮彈擊中，而身陷囚居。在今后的工作中，要長記“千里之堤毀于蟻穴”。不能因為蠅頭小利，而放棄自己的行為準則，要常有“敬畏”之心，以史為鑒。在工作中遵受稅務人員職業(yè)操守，樹立正確的價值觀、人生觀，堂堂正正做事，干干凈凈做人，做一名合格的稅務人員。
稅務干部初任培訓心得體會篇四
稅務檢查是稅收管理的重要環(huán)節(jié),是對稅收日常征收管理工作的重要補充,是國家監(jiān)督管理的重要組成部分。以下本站小編為你帶來稅務初任。
希望對你有所幫助!
金秋十月，我們迎來了州局在長沙稅務培訓中心舉辦的為期7天的稽查業(yè)務培訓班，作為一名稽查后備人才，我有幸又一次參加培訓學習，培訓時間雖短，卻內(nèi)容豐富，長沙稅院的老師們用他們專業(yè)的知識，生動的案例，精彩的語言，介紹了稅務稽查的熱點、重點和難點，使我收獲知識，提升了認識，明確了方向。
收獲了知識。隨著稅收工作職能及模式和外部環(huán)境的不斷變化，執(zhí)法風險探索逐步成為稽查工作一個熱點，何小王老師的《稅務稽查錯弊風險》課程，重點給我們介紹了稅務稽查的風險點及應對措施，使我認識到必須加強學習，轉(zhuǎn)變觀點，提升理念，了解規(guī)定，運用法律，加強行政執(zhí)法能力，注意規(guī)避執(zhí)法風險。企業(yè)所得稅的檢查，一直是稽查工作的重點，用整整兩天的時間老師帶領我們進行上機實踐學習《企業(yè)財務軟件及涉稅分析》、《電子稽查技術》，使我們意識到，一名優(yōu)秀的稅務稽查人才，不僅僅要懂稅收知識，更要了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，從其管理流程中我們才能全面深入地把握稅源的各個環(huán)節(jié)，如果我們不懂經(jīng)營，不熟悉會計知識，不會使用會計軟件，我們就要可能失去發(fā)現(xiàn)被隱藏的稅源，失去實現(xiàn)稽查工作重大突破的機會。發(fā)現(xiàn)企業(yè)賬外賬是實現(xiàn)稽查工作突破的難點，《賬外賬問題分析及稅務稽查方法》這門課程通過一些鮮活的案例在現(xiàn)稽查人員如何發(fā)現(xiàn)賬外賬的過程，從案例中，使我認識到發(fā)現(xiàn)企業(yè)賬外賬不僅僅需要豐富的知識，更需要深入的思考和逐步積累的實踐經(jīng)驗。
提升了認識。湘西經(jīng)濟社會不發(fā)達，稅源結(jié)構(gòu)單一，在培訓課堂上介紹的讓人眼花繚亂的逃避稅款的手段，似乎那些復雜的業(yè)務知識和稽查方法很多時候派不上用場，我們時常以用不上為由逃避學習、拒絕學習。然而我們沒有發(fā)現(xiàn)的許多觸目驚心的逃避稅款的行為就在我們眼皮下發(fā)生，也許由于我們責任心不強，不愿追根拋底轉(zhuǎn)載自本站請保留此標記，也許由于我們能力有限，未能識破逃避稅款的種種手段。當我們還在滿足自己那點業(yè)務水平時，我們似乎忘記知識折舊的規(guī)律。而如今，納稅人越來越重視自己權利，他們學習稅收政策熱情越來越高，力度越來越大，對稅務稽查的研究也越來越深入，由于稅務部門進一步加大了稅務稽查力度，為了應對稅務部門稽查，納稅人想盡辦法，學習稽查，研究稽查，從火爆的企業(yè)應對稅務稽查專業(yè)培訓市場可見一斑?；槭嵌愂展ぷ鞯淖詈笠坏婪谰€。西方一種對稅收新的認識，“死亡和納稅以及納稅人想少納稅不可避免”，不少納稅人絞盡腦汁，想盡辦法，逃避稅款手段層出不窮。我們做為一名稅務人員，如何維護國家稅收的最后一道防線，如何維護自己作為一名稅務工作者的尊嚴?通過培訓學習，使我認識到了殘酷的現(xiàn)實已經(jīng)擺在我們面前，我們的能力和素質(zhì)已經(jīng)落后于當前稽查形勢面臨的挑戰(zhàn)。在這個關鍵時刻，州局領導高-瞻遠矚，選擇了一種戰(zhàn)略投資，加大力度培養(yǎng)稽查人才，在全州地稅范圍內(nèi)選派一批稅務人員在長沙進行稽查業(yè)務培訓學習，不僅僅使我獲得稽查業(yè)務知識，更重要的是讓我認清了形勢，增強了責任感和使命感。
明確了方向。在納稅人面前，我們不要再做一個無知的人，不能在被那些狡猾的企圖逃避稅款的企業(yè)會計所恥笑。在學習中不能滿足現(xiàn)狀，養(yǎng)成終身學習的習慣。同時注重拔高自己的視野，很多時候，不是學到用到而是要看到，時刻要找準自己的位置，看清形勢，放大知識點，以點帶面，不僅僅注重針對湘西稅源管理特點的稽查業(yè)務學習，更要較為全面的學習業(yè)務知識。稅收雖然有國家法律做保障，但是要收好稅，又是一個復雜的過程。在以后的工作中，我將時刻不忘記地稅部門神圣職責，進一步學好看家本領，精通業(yè)務，提升個人綜合素質(zhì)，增強責任感，不辜負稅收職業(yè)賦予我的神圣使命。
培訓課程圍繞科級干部應該具有的管理能力和業(yè)務能力的基本要求安排，通過對財稅法律基礎、領導實務分析、公文寫作、如何打造高績效團隊、新任科級領導者工作創(chuàng)新、企業(yè)所得稅法與企業(yè)會計準則的差異分析、科室執(zhí)行力體系建設、領導干部問責制研究、心智模式突破與領導力提升、學習實踐科學發(fā)展觀對公務員的素質(zhì)要求、當前形勢下突發(fā)事件與危機處理、財稅廉政教育、財稅改革熱點問題、領導素質(zhì)的提升與優(yōu)化以及正確認識與把握國際、國內(nèi)形勢等課程的學習，使我接受了新理念、新知識，開拓了思路，同時被老師們的博學、睿智、風趣所折服，被他們先進的管理思想所感染，我感到自身素質(zhì)和能力都得到了提高。下面就自己參加的這次培訓談談體會。
一、通過學習培訓，認識了自己。就是說認識到自己的職責，從而在工作中就會找準自己的位置，認識到自己是誰?該做什么?怎么做?我從89年由財校畢業(yè)步入稅務系統(tǒng)以來，一直從事基層稅務所計會工作，天天的工作就是票據(jù)、數(shù)據(jù)和報表。20xx年通過競爭上崗走上了征收所副所長的領導崗位。如何轉(zhuǎn)變好自己所擔當?shù)慕巧?。通過培訓認識了自己兵頭將尾這個角色職責，第一是執(zhí)行者，無條件的執(zhí)行上級的命令，服從但不要盲從。第二是領導者，帶領者本所同志們圓滿完成上級交辦的各項工作任務。第三上傳下達，協(xié)調(diào)好上下級關系，上級布置的任務及時下達布置，下級有情況及時向上級反映。第四履行職責，做好本職工作，確保政令暢通，執(zhí)行有力。在執(zhí)行制度上要以身作則，在工作上要身先士卒，得到干部們的尊重和信賴，從而形成一個心往一處想、勁往一處使的和諧的工作氛圍，緊密圍繞在領導周圍，配合上級領導，建設一支高凝聚力和戰(zhàn)斗力的隊伍。
二、通過學習培訓，看清了自己。在接受了前沿先進理論知識的同時，看到了自己在領導能力、管理水平上的不足和業(yè)務知識方面的欠缺。征收所是地稅局的窗口，把征收所打造成一支業(yè)務過硬、作風精良、優(yōu)質(zhì)服務、人民滿意的高績效團隊是我們的方向和目標，作為征收所的一名副所長要加強領導藝術的研究和實踐，勇于創(chuàng)新和實踐，不斷提高領導、管理水平，提升綜合素質(zhì)，加強自身修養(yǎng)，想方設法的調(diào)動干部們工作和學習的積極性。打造學習型科所，建立學習制度，加強業(yè)務理論知識的學習，帶頭學習，從我做起。上課時老師舉個例子對我觸動很大，說納稅人到稅務局辦理涉稅事宜，人家不管你是管理員、稽查員還是征收員，人家就知道你穿著稅服就是稅務人員，如果一問三不知說明稅務人員業(yè)務水平低，工作能力差，從而影響地稅形象，作為單位領導要鼓勵和支持干部加強業(yè)務學習。以前做好自己的本職工作是首要，現(xiàn)在作為領導就得全方位考慮問題，加強管理，任何打造出一支高績效的團隊是首要工作。打造出一支高績效的團隊除了加強業(yè)務方面的學習，還包括制度、環(huán)境、人員、體制等等方面，涉及到薪酬體系、干部提拔人用、人員培訓、績效評價、業(yè)務流程等等諸多要素，當然一些外部因素不是所長所能改變，但對我來所必須做到力所能及。
三、通過學習培訓，提高了自己。通過培訓，不僅掌握了老師傳授的相關學科的理論知識，我深刻感受到了老師們所傳授的先進理念。一是主動的學習態(tài)度。社會在進步，知識不斷更新，作為老師來說就要不斷為自己充電，才能追趕上發(fā)展的腳步，使自己博學多才，為學生們傳授新的知識。比如在上《新企業(yè)所得稅法與企業(yè)會計準則的差異》課程時我體會到兩位老師對企業(yè)所得稅的征繳范圍和稅率的變革，會計制度和會計準則逐步修訂和完善等思路清晰，對每年實施的政策、法規(guī)張嘴就來，使我感受到老師們對業(yè)務的精通程度，沒有主動學習的態(tài)度是達不到這樣的程度的。二是認真的工作態(tài)度。老師的。
課件。
做得井井有條，課堂上把枯燥的理論寓于豐富的見識和風趣幽默之中，寓教于樂，傳達的是對自己工作的熱愛。三是積極的生活態(tài)度。課堂上老師授課的內(nèi)容都結(jié)合實際案例分析，基本上都是發(fā)生在就近的事情，素材來源于廣播、報紙和電視等等，我被老師們的知識面所折服，說明老師們對生活中各個方面的關注。四是創(chuàng)新的思想理念?！缎缕髽I(yè)所得稅法與企業(yè)會計準則的差異》課程由張桂芳和黃風靜兩個位老師講課，張桂芳老師主修稅務，黃風靜主修會計，兩位老師的講課配合的是珠聯(lián)璧合，很有新意和創(chuàng)意。
四、通過學習培訓，警示了自己?！敦敹惙ㄒ?guī)基礎》從我國依法建設法制政府依法行政談起，要求各級機關必須依照法定權限和程序履行職責，告戒我們執(zhí)法的嚴肅性。通過《領導干部問責制度》課程的學習，使我們明確了領導干部問責制，指特定的問責主題針對各級政府極其工作人員承擔的職責和義務的履行情況而實施的，并要求其承擔否定結(jié)果的一種規(guī)范。明確了問責的情形及問責方式，通過令人深思的實例使我們時刻反思，防微杜漸。通過《財稅廉政教育》的學習，使我們樹立正確的權力觀和金錢觀。我們深知，當擁有更大權利的同時也承擔的更大的責任，要正確處理好得與失的關系，不正確的權力觀和金錢觀將失去更多寶貴的東西，如果過分的沉迷于自己的權利將走向腐化和失敗，將斷送自己的前程甚至生命。
培訓的時間是短暫的，內(nèi)容是豐富的，效果是長期的。我要以這次培訓為契機，用這次培訓中學到的知識來指導以后的實際工作，努力提升各方面能力，做一名合格的科級領導干部。
我于5月20日至6月18日參加了全省國稅系統(tǒng)稽查業(yè)務培訓班。通過為期一個月的稅收稽查業(yè)務培訓，我感到收獲是多方面的。能克服了畏難情緒，學到了許多業(yè)務知識，提高了稽查技能，增強了干好稅收稽查工作的信心，收到了比較理想的效果。
通過學習，更新了知識，開闊了視野，學到了多種處理稅收稽查業(yè)務問題的方法，增加了干好本職工作的信心。
短短的一個月的時間，我們學習了《xx大報告專題輔導》、《黨風廉政建設專題》、《企業(yè)所得稅政策》、《區(qū)域稅收專項整治的組實施》、《虛開發(fā)票案件的取證要求》、《行業(yè)稅務管理和查賬實務》、《稅務稽查案卷管理》、《增值稅擴大抵扣業(yè)務講解》、《國際稅收管理(避稅、反避稅)》、《稅收行管法疑難講解》、《防范稽查職務犯罪若干問題》、《涉嫌危害稅收行管犯罪案件取證要求和方法》、《消費稅政策完善要點講解》、《協(xié)查系統(tǒng)及輔助查詢工具》、《會計電算化軟件介紹及技巧》、《稽查查賬軟件的應用》、《會計準則與稅法差異》、《房地產(chǎn)行業(yè)稅務管理和查賬實務》、《稅收執(zhí)法風險及防范》、《出口退稅業(yè)務與稽查實務》、《稽查干部心理調(diào)節(jié)》、《增值稅基礎知識》等課程，通過對稅收案例的分析受益非淺。
作為一名稅收稽查工作人員要掌握的稅收政策、會計知識，還要懂得有關行政法律、法規(guī)，工作方法的靈活運用等方方面面的知識和技能，真可謂包羅萬象。
通過學習，我認為，這次培訓內(nèi)容全面，針對性強，非常實用。過去一些概念和一些新知識點比較模糊，經(jīng)老師的講解，都基本弄懂弄通，為今后提高實際工作水平提供了良好的知識儲備。
在學習中《xx大報告專題輔導》中深刻了解了xx大的主要內(nèi)容，什么是中國特色社會主義，中國特色社會主義是什么，對中國特色社會主義的中國特色“特”在何處、需要什么樣的“特”。黨的xx大是在我國改革發(fā)展關鍵階段召開的一次十分重要的會議。代表第xx屆中央委員會所作的報告，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，實事求是地回顧了過去5年黨中央領導全國人民開展的各項工作，科學總結(jié)了改革開放20xx年來我們黨所取得的寶貴經(jīng)驗，深刻闡述了科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵和根本要求，對中國特色社會主義經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和黨的建設等各項工作作出了全面部署。黨的xx大報告是新世紀新階段黨在理論創(chuàng)新、方針創(chuàng)新、策略創(chuàng)新上的一次總結(jié)集成與系統(tǒng)提升，提出了一系列新理念、新論斷、新命題、新方略、新要求，貫穿全篇的神髓和主旋是科學發(fā)展觀。對科學發(fā)展觀的精神實質(zhì)作了高度的概括和歸納，明確指出：“科學發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧?！辈⒁笕h在把握精髓與要義的同時，“把握發(fā)展規(guī)律，創(chuàng)新發(fā)展理念，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，破解發(fā)展難題，提高發(fā)展質(zhì)量和效益……實現(xiàn)又好又快發(fā)展?！弊鳛橐幻悇栈楣ぷ魅藛T，一定要認真學習，深刻領會，把學習xx大精神貫穿學習、工作、生活的始終，切實加強自身思想建設、能力建設和作風建設，正確認識國情、黨情，堅持解放思想，銳意創(chuàng)新，抓住機遇，真抓實干，以實際行動落實黨的xx大精神。更加堅信了中國共產(chǎn)黨的領導下中華民族走向繁榮昌盛。
在學習《黨風廉政建設專題》、《稅收執(zhí)法風險及防范》、《防范稽查職務犯罪若干問題》中解了稽查執(zhí)法風險概念，職務犯罪特征和構(gòu)成，稅務瀆職犯罪構(gòu)成和特點，稅務稽查執(zhí)法中的主要風險，通過對稅務系統(tǒng)職務犯罪(執(zhí)法過錯)案例的分析提高稅務人員業(yè)務素質(zhì)不高，對涉稅瀆職犯罪不認識，不知為罪的錯誤觀念。提高稅務人員法制觀念，對涉稅瀆職犯罪高度重視。提高了不負責任或嚴重不負責任，導致涉稅瀆職犯罪高度警覺。喚醒稅務人員出現(xiàn)價值錯位與心理失衡，更好的從事稅收稽查工作。
稅務干部初任培訓心得體會篇五
首先是對科學發(fā)展觀的理解更深刻了。我們深深認識到，科學發(fā)展觀是我們黨關于發(fā)展理論的創(chuàng)新和深化，特別是第一要義、基本要求和根本方法的提出，系統(tǒng)地闡述了科學發(fā)展觀的本質(zhì)要求，構(gòu)成了一個完整的發(fā)展理論體系，具有很強的指導性，具有長遠的遵行性，也具有很強的實踐性。我們一定要把這次學習活動擺在當前工作的突出位置，深刻理解其科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求，用科學發(fā)展的眼光來審視過去的工作，總結(jié)經(jīng)驗得失，深刻剖析。
其次是對破解影響和制約稅務干部培訓工作難點問題更加明確和堅定了。趙局長講話中分析的當前我省國稅系統(tǒng)中在思想作風、能力素質(zhì)、制度機制等方面存在的不適應和不符合科學發(fā)展觀要求的問題，把握準確，分析透徹，抓住了要害，洞悉了本質(zhì)。我們要進一步找準本身工作中在落實以建立和完成“五項機制”為重點的工作方面存在的差距和不足。近些年來的稅務干部培訓工作，在省局的正確領導下，我們堅持貫徹黨中央的《干部培訓條例》，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，不斷加大培訓力度，在提高-干部的政治素養(yǎng)、業(yè)務技能和整體素質(zhì)方面取得了成效，促進了國稅干部熟練掌握和運用政策法規(guī)、規(guī)范執(zhí)法、納稅服務等方面能力的提高。但是，按照科學發(fā)展觀的要求衡量干部培訓工作，我們還存在著師資、教材、教學手段等方面的不適應性，還不能滿足當前稅收工作科學發(fā)展的人才培訓需求。這些問題雖然有些是歷史形成或全國大環(huán)境普遍存在的，但我們還要多從自身的主觀思想意識、工作作風、工作方法等方面查準原因，找準問題，通過這次學習實踐活動，在認識上得到新提高，工作上得到新啟迪。我們要按照省局的統(tǒng)一部署和要求，集中精力，保證時間，學深、學透、學精，認認真真、原原本本的閱讀三本書，切實把學習成果轉(zhuǎn)化為新的思想觀念和思維方式，轉(zhuǎn)化為謀劃科學發(fā)展的具體思路，轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展的實際能力，推進我省稅務干部教育培訓工作。
二、以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，抓好抓實干部培訓工作，需要把握的幾個主要問題
稅務干部學校是我省國稅系統(tǒng)實現(xiàn)人才興稅的干部培訓主陣地，擔負著我省國稅系統(tǒng)干部素質(zhì)提高工程的重大任務，服務稅收工作，服務經(jīng)濟建設，任重道遠。學習和落實科學發(fā)展觀，我們要牢牢把握以人為本的核心，結(jié)合我省國稅工作的實際，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，一心一意謀發(fā)展，培訓一流的人才，提供一流的培訓服務;以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，建設一流的學科，一流的師資隊伍，一流的教學實踐基地;以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，實現(xiàn)學術、理論實踐相結(jié)合的教學結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新;以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，從嚴治教，規(guī)范管理，切實提高培訓水平和培訓質(zhì)量，為國稅干部隊伍建設提供強有力的智力支持和學術保障?？偠灾?，就是要把科學發(fā)展觀這一戰(zhàn)略思想落實到稅務干部隊伍建設中，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，堅持思想領先，以人為本，推進國稅干部隊伍建設又好又快發(fā)展。
一，把稅收工作中的熱點、難點問題一條龍解決;好，是清晰戰(zhàn)略定位，培訓對象在短時間內(nèi)獲得的知識和能力，學后既有實際效果;省，是省時間，省資源，一次性投入長期受益。三是抓好培訓結(jié)構(gòu)調(diào)整這條主線，提高協(xié)調(diào)性，構(gòu)建培訓產(chǎn)品的新內(nèi)容、新格局。著力豐富培訓內(nèi)容，在完善理論基礎、政策法規(guī)培訓、加強能力培養(yǎng)的同時，我們要進一步著力于稅務文化品質(zhì)的提升和黨性修養(yǎng)鍛煉，加強稅收服務觀的培訓和修養(yǎng)的提升，使培訓做到潤物有聲，形成快樂培訓、愉快學習的良好環(huán)境。還要依據(jù)現(xiàn)有培訓資源，構(gòu)建培訓新格局，發(fā)揮培訓主陣地作用，輻射和帶動市地培訓機構(gòu)作用的發(fā)揮，建立和完善分工明確、優(yōu)勢互補、布局合理、培訓有序的省、市、縣三位一體的梯次培訓格局，堅持分層次、多載體、多渠道開展培訓，有針對性地實施培訓計劃，集中與分散相結(jié)合，全面提高-干部隊伍的綜合能力和素質(zhì)。四是細化深入落實“五項機制”,增添科學發(fā)展新動力、新活力。著力完善干部培訓、考核、任用相結(jié)合的素質(zhì)能力提升機制，不斷提高培訓質(zhì)量。解決考核松弛乏力以及培訓與監(jiān)督、使用相脫節(jié)的具體問題，建立健全培訓管理考核制度，完善培訓考試體制，完善培訓考核檔案，健全培訓激勵機制，制定科學合理的評估指標體系和評估方法，使干部培訓工作取得實效，為組織人事部門提供翔實有效的數(shù)據(jù)信息，使教育培訓切實達到提高能力、提升素質(zhì)的教學目標，達到學與用、知與行相統(tǒng)一。
稅務干部初任培訓心得體會篇六
稅務干部作為負責國家稅務事務的重要角色，需要具備豐富的稅法知識和專業(yè)技能。為了提升自身素質(zhì)和能力，我參加了一次專門針對稅務干部的培訓。通過該培訓，我不僅對稅務工作有了更深入的了解，還獲得了許多有益的經(jīng)驗和體會。下面我將結(jié)合培訓內(nèi)容和個人實踐，分享一下我的心得體會。
第二段：對稅法知識的理解與應用。
在培訓中，我們系統(tǒng)地學習了稅法知識，并進行了實際案例分析。通過這些學習，我深刻認識到稅法對稅務干部的重要性和指導意義。稅法是我們的工作基石，只有對稅法有深入的理解和準確的應用，才能更好地履行我們的職責，確保稅收法律的合規(guī)執(zhí)行。同時，掌握稅法知識還可以幫助我們更好地為納稅人解決問題，提供專業(yè)的稅務咨詢和服務。
第三段：溝通能力的提升與團隊合作的重要性。
在培訓中，除了學習稅法知識，我們還進行了一系列的團隊合作和演練活動。這些活動不僅提升了我和團隊成員之間的溝通能力，還加強了我們之間的協(xié)作意識和團隊精神。稅務工作需要與各個相關部門和企業(yè)進行有效的溝通和合作，只有良好的溝通和合作才能更好地推進工作的開展，解決實際問題。通過與團隊成員的互動和學習，我深刻認識到團隊合作的重要性，并且學會了如何與不同的人合作和協(xié)調(diào)。
第四段：提升行政能力與服務質(zhì)量。
稅務工作不僅需要良好的溝通能力和團隊合作，還需要我們具備一定的行政能力和服務質(zhì)量。在培訓中，我們學習了一些行政管理的基礎知識和技能，如工作計劃的制定、項目管理和時間管理等。這些知識和技能的學習對于提升我們的工作效率和質(zhì)量具有非常重要的作用。同時，我們還學習了如何提高服務質(zhì)量，通過培訓，我深刻認識到優(yōu)質(zhì)的服務對于稅務工作的重要性，可以有效地提升納稅人滿意度，增強稅務部門的形象和公信力。
第五段：持續(xù)學習與個人成長。
通過這次培訓，我不僅對稅務工作有了更深入的了解，還意識到學習是一個持續(xù)的過程。只有不斷學習，不斷提升自己，才能跟上時代的步伐，適應稅務工作的發(fā)展和變化。培訓讓我明白了學習的重要性，并且教給了我一些學習方法和技巧，如如何高效地學習和總結(jié)。這些對我個人來說非常寶貴，我會將其運用到實際工作中，并繼續(xù)努力提升自己的素質(zhì)和能力。
總結(jié)：
通過這次培訓，我不僅加深了對稅法知識的理解和應用，還在溝通能力、團隊合作、行政能力和服務質(zhì)量等方面有了很大的提升。更重要的是，我意識到學習是一個持續(xù)的過程，只有通過不斷學習和提升自己，才能更好地為稅務工作做出貢獻。我相信，通過不斷努力和學習，我會不斷成長，為稅務事業(yè)做出更大的貢獻。
稅務干部初任培訓心得體會篇七
美國未來學家約翰·奈斯比特說：“在我們這個時代，成功的單位要解決兩個問題——一個是對最有競爭力的管理人員的需求；一個是把辦公室與教室連在一起?！迸嘤柤磁囵B(yǎng)和訓練，作為一項學習活動就是解決這兩個問題最好的辦法。知識的積累只有學習，創(chuàng)新的起點在于學習，環(huán)境的適應依賴學習，應變的能力來自學習。
作為培訓的管理者，我們剛剛完成了春節(jié)后的全員知識更新培訓，帶著春訓效果的評估、存在問題的思索，我參加了全省地稅系統(tǒng)教育培訓管理者研討班 ，正可謂及時雨、雪中炭，及時解開了我心理的困惑。培訓的課程緊貼實際，基層干部教育培訓功能定位，干部培訓教育運作管理的基本問題，基層干部教育培訓存在的問題及對策研究等內(nèi)容。師資有總局、省稅校的教育培訓的專家、學者，他們理論功底深厚，內(nèi)容講解深刻，對進一步做好教育培訓工作堅定了信心，明確了努力方向。參加本次培訓最大的收獲和體會主要有：
培訓是一種既緊張（需要全身心地投入）又愉快（在各種活動中展現(xiàn)各自才能）的參與、合作學習方式，更重要的是為了改變（沒有觀念和行為的改變什么都不可能發(fā)生）。培訓要遵循成人的學習規(guī)律，安排少而精和針對性、實用性強的新內(nèi)容，選用適用的方法，遵照“把過程放慢、讓思想打開、促觀念碰撞、使學習發(fā)生”的理念。堅持分類分層組織實施，突出抓好崗位知識技術和能力培訓，著重解決“上下一般粗左右一個樣”導致的不管用問題，功能定位：提高干部隊伍素質(zhì)，實現(xiàn)干部知識更新，目標定位是實現(xiàn)“五大目標”（認識目標、知識目標、技能目標、工作能力目標、作風養(yǎng)成目標）的理念和科學化、精細化、專業(yè)化的要求進行設計與實施。
稅務教育培訓要為促進稅收現(xiàn)代化服務和稅務干部的全面成長服務，服從服務于稅收中心工作，其根本使命是通過提升稅務人員的綜合素質(zhì)和稅收執(zhí)法與管理能力推進稅收中心工作，開展稅務教育培訓必須樹立大局意識，明確教育培訓在稅收全局工作中的地位，處理好與其它工作特別是稅收中心工作的關系。稅務機關組織實施教育培訓的責任與稅務人員接受教育的培訓權利，統(tǒng)一在稅務工作職責需求上，根據(jù)組織崗位需求為導向的要求，規(guī)劃、開發(fā)、組織實施教育培訓，反之如果不根據(jù)稅務機關的組織使命，目標及相關職務工作需要來統(tǒng)籌安排教育培訓，并給稅務機關帶來相應的效益，教育培訓就會成為額外負擔。如果教育培訓不能給稅務人員帶來實際益處（提升認識及知識技能水平等），不與做好工作及做好工作后的利益發(fā)生相應的聯(lián)系，教育培訓便會因失去相應的內(nèi)在激勵而成為一種隨便應付的差事，只有過程沒有效果。讓學員動起來是培訓的靈魂，培訓的價值在于轉(zhuǎn)化和運用。
任何工作都是通過解決相關問題向前推進的，任何人都是通過對經(jīng)驗教訓的總結(jié)反思不斷提升工作水平的。美國學者波斯納提出過一個關于個人職業(yè)成長很有影響的公式：個人的職業(yè)成長=經(jīng)驗+反思。本期的研討班為有針對性、富有成效地加強和改進基層干部教育培訓工作，就以基層干部教育培訓工作方面公認的問題及其解決措施進行了一天的專題研討，通過分組討論、總結(jié)提煉，確定我們在“改進完善基層干部教育培訓容"、“創(chuàng)新基層干部教育培訓形式”、“加強兼職師資隊伍建設”和“加強組織領導需要改進的基本問題”四個問題。通過小組交流研討，修改完善研討成果，每小組推薦1~3人上臺展示成果，思想在討論中升華，觀念在碰撞中更新。通過研討，我深深明白要組織一次成功的教育培訓必須做好以下幾個方面的工作：做好培訓需求是基礎，確定培訓內(nèi)容（設計培訓課程）是關鍵，培訓教學方法選擇是根本，匹配良好的師資是核心，鎖定培訓時間是前提，培訓費用預算是保障，實施評估業(yè)績是動力，幾個環(huán)節(jié)相輔相成。
本次培訓的對象有各設區(qū)市教育培訓工作的分管領導、培訓中心主任、培訓管理干部、業(yè)務專干、省局培訓中心干部及輔導員培訓的時間只有6天，但內(nèi)容安排充實，教學方式多樣，大家一起學習、交流、討論，結(jié)下了深厚的友誼，特別是開班儀式后開展了破冰活動，編隊徽、隊名，相互簽名，上臺表演節(jié)目，氣氛活躍，彼此拉近了距離、融洽了關系。研討課題，輪流發(fā)言，交流思想，觀念碰撞，形成集體研討成果，登臺匯報，問題在研討中發(fā)現(xiàn)，對策在交流中產(chǎn)生，友誼在共同的學習中深化，集中培訓學習的時間是短暫的，但在省局培訓中心的精心組織下，在各位名師的精彩講解下，我們不僅收獲了知識，更新了觀念，增長了技能，同時收獲了一份沉甸甸的友誼。
十年樹木，百年樹人。教育培訓工作使命光榮，任務艱巨，如何把稅務干部隊伍真正打造成一支“懂經(jīng)濟、善稅收、會管理、勤服務”的高素質(zhì)現(xiàn)代化隊伍，促進稅收工作科學發(fā)展，作為稅務培訓管理者任重道遠，當策馬揚鞭，蹈勵奮進。
稅務干部初任培訓心得體會篇八
隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展和稅收體制的不斷完善，稅務從業(yè)人員的數(shù)量和質(zhì)量要求也在逐漸提高。作為一名新入職的稅務從業(yè)人員，我很榮幸能夠參加公司舉辦的稅務心得體會初任培訓。在此次培訓中，我學到了許多實用的經(jīng)驗，對稅務工作有了更深刻的認識和理解，獲益匪淺。
第二段：收獲和體會
首先是對稅務法律法規(guī)的認識。在培訓中，我們詳細學習了稅收法律法規(guī)，例如《中華人民共和國稅收征收管理法》、《中華人民共和國個人所得稅法》等。這些法規(guī)不僅為稅務從業(yè)人員提供了依據(jù)，更深刻地強調(diào)了稅務從業(yè)人員的責任和義務。對稅收法律法規(guī)充分認識，有利于在工作中更規(guī)范、更有效地開展工作。
其次是稅務管理的實踐技巧。在本次培訓中，我們學習了稅務管理的實踐技巧，例如納稅申報、納稅申報表的填報要求、稅收優(yōu)惠政策的適用、納稅人稽查等。通過實際案例分析和操作指導，我們更好地理解了稅收管理的重要性，掌握了實際操作的技巧和方法。
第三段：個人思考和體會
在學習過程中，我逐漸發(fā)現(xiàn)稅務從業(yè)人員的必備素質(zhì)，如耐心、責任心、細心等。作為一名稅務從業(yè)人員，只有具備細致的工作態(tài)度和不斷的學習積累，才能讓稅收管理工作更加規(guī)范、更加有效。
此外，我認為，稅收管理工作的本質(zhì)是以適當?shù)姆绞胶侠淼卣{(diào)節(jié)市場經(jīng)濟的運行，為社會經(jīng)濟的平穩(wěn)運行提供支持，并最終實現(xiàn)國家的長治久安。稅務從業(yè)人員應該始終牢記這一職責和使命，在工作中不斷提高自身素質(zhì)，為完成工作提供更加優(yōu)質(zhì)、更加精準的服務。
第四段：展望未來
隨著國家稅收管理的日益完善和發(fā)展，我相信稅務從業(yè)人員在未來的工作中，將面臨更多、更復雜的稅收管理要求。因此，我們需要不斷跟進最新的政策和法規(guī)，不斷提高自身的業(yè)務水平，充分準備應對未來的工作挑戰(zhàn)。
同時，在面對未來工作挑戰(zhàn)的同時，我們也應該更加注重公共責任感和社會貢獻。稅款的征收和管理是國家重要的經(jīng)濟管理工作之一，稅務從業(yè)人員應該牢記社會責任，在工作中積極探索，努力為國家和社會做出更大的貢獻。
第五段：總結(jié)
通過此次稅務心得體會初任培訓，我深刻認識到稅務管理的重要性和責任感，在工作中將始終遵循“依法納稅、誠信守信”的原則，努力把稅收管理工作做好。未來，我將不斷提高自身的素質(zhì)和業(yè)務水平，繼續(xù)為國家和人民的發(fā)展做出貢獻。
稅務干部初任培訓心得體會篇九
美國未來學家約翰·奈斯比特說：“在我們這個時代，成功的單位要解決兩個問題——一個是對最有競爭力的管理人員的需求;一個是把辦公室與教室連在一起?！迸嘤柤磁囵B(yǎng)和訓練，作為一項學習活動就是解決這兩個問題最好的辦法。知識的積累只有學習，創(chuàng)新的起點在于學習，環(huán)境的適應依賴學習，應變的能力來自學習。
作為培訓的管理者，我們剛剛完成了春節(jié)后的全員知識更新培訓，帶著春訓效果的評估、存在問題的思索，我參加了全省地稅系統(tǒng)教育培訓管理者研討班，正可謂及時雨、雪中炭，及時解開了我心理的困惑。培訓的課程緊貼實際，基層干部教育培訓功能定位，干部培訓教育運作管理的基本問題，基層干部教育培訓存在的問題及對策研究等內(nèi)容。師資有總局、省稅校的教育培訓的專家、學者，他們理論功底深厚，內(nèi)容講解深刻，對進一步做好教育培訓工作堅定了信心，明確了努力方向。參加本次培訓最大的收獲和體會主要有：
培訓是一種既緊張(需要全身心地投入)又愉快(在各種活動中展現(xiàn)各自才能)的參與、合作學習方式，更重要的是為了改變(沒有觀念和行為的改變什么都不可能發(fā)生)。培訓要遵循成人的學習規(guī)律，安排少而精和針對性、實用性強的新內(nèi)容，選用適用的方法，遵照“把過程放慢、讓思想打開、促觀念碰撞、使學習發(fā)生”的理念。堅持分類分層組織實施，突出抓好崗位知識技術和能力培訓，著重解決“上下一般粗左右一個樣”導致的不管用問題，功能定位：提高干部隊伍素質(zhì)，實現(xiàn)干部知識更新，目標定位是實現(xiàn)“五大目標”(認識目標、知識目標、技能目標、工作能力目標、作風養(yǎng)成目標)的'理念和科學化、精細化、專業(yè)化的要求進行設計與實施。
稅務教育培訓要為促進稅收現(xiàn)代化服務和稅務干部的全面成長服務，服從服務于稅收中心工作，其根本使命是通過提升稅務人員的綜合素質(zhì)和稅收執(zhí)法與管理能力推進稅收中心工作，開展稅務教育培訓必須樹立大局意識，明確教育培訓在稅收全局工作中的地位，處理好與其它工作特別是稅收中心工作的關系。稅務機關組織實施教育培訓的責任與稅務人員接受教育的培訓權利，統(tǒng)一在稅務工作職責需求上，根據(jù)組織崗位需求為導向的要求，規(guī)劃、開發(fā)、組織實施教育培訓，反之如果不根據(jù)稅務機關的組織使命，目標及相關職務工作需要來統(tǒng)籌安排教育培訓，并給稅務機關帶來相應的效益，教育培訓就會成為額外負擔。如果教育培訓不能給稅務人員帶來實際益處(提升認識及知識技能水平等)，不與做好工作及做好工作后的利益發(fā)生相應的聯(lián)系，教育培訓便會因失去相應的內(nèi)在激勵而成為一種隨便應付的差事，只有過程沒有效果。讓學員動起來是培訓的靈魂，培訓的價值在于轉(zhuǎn)化和運用。
任何工作都是通過解決相關問題向前推進的，任何人都是通過對經(jīng)驗教訓的總結(jié)反思不斷提升工作水平的。美國學者波斯納提出過一個關于個人職業(yè)成長很有影響的公式：個人的職業(yè)成長=經(jīng)驗+反思。本期的研討班為有針對性、富有成效地加強和改進基層干部教育培訓工作，就以基層干部教育培訓工作方面公認的問題及其解決措施進行了一天的專題研討，通過分組討論、總結(jié)提煉，確定我們在“改進完善基層干部教育培訓內(nèi)容”、“創(chuàng)新基層干部教育培訓形式”、“加強兼職師資隊伍建設”和“加強組織領導需要改進的基本問題”四個問題。
稅務干部初任培訓心得體會篇十
11月3日，參加了20xx年第一期在西安稅務學校舉辦的科級干部培訓班。全省國稅系統(tǒng)各地區(qū)科級領導干部一行60人參加了這次培訓。班主任從貫徹教育培訓工作政策規(guī)定、推動新時期國稅事業(yè)發(fā)展、提高科級干部素質(zhì)和能力等三方面闡述了舉辦本期培訓班的重要性和現(xiàn)實意義，并對學員們在校期間的學習生活提出了具體要求。
一、學習的主要內(nèi)容
在學習期間，主要學習了《深入落實科學發(fā)展觀》、《認識和把握領導規(guī)律》、《管理理論前沿在稅務工作中的運用》、《傳統(tǒng)管理哲學與管理智慧借鑒》、《我國稅制改革的基本情況及下一步改革的目標》、《宏觀經(jīng)濟形勢與政策分析》、《管理心理學在稅務組織中的應用》、《稅務行政執(zhí)法風險及其規(guī)避》、《稅務文化建設》、《領導者心理調(diào)適》等十余門課程，對稅務系統(tǒng)的前沿理論和國家的最新政策以及管理學、心理學等方面的內(nèi)容進行了學習，通過學習培訓、參觀考察，進一步開闊了視野，更新了觀念；在外考察期間，參觀了陜北延安等的部分地區(qū)，通過參觀考察，對我國改革開放30年來的巨大成就有了進一步的認識，更加增強了務必保持謙虛謹慎的作風、務必保持艱苦奮斗的作風，強化了自己努力工作的理想信念。
1、深刻理解了“xx大”報告的精神實質(zhì)?！皒x大”是新的歷史起點上繼續(xù)發(fā)展中國特色社會主義的政治宣言和行動綱領，為我們繼續(xù)推動黨和國家事業(yè)發(fā)展指明了前進的方向，是黨團結(jié)帶領全國各族人民堅定不移走中國特色社會主義道路，全黨緊緊帶領人民抓住和用好重要戰(zhàn)略機遇期，求真務實，銳意進取，全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化，完成時代賦予的崇高使命。
2、進一步了解和掌握了有關經(jīng)濟理論知識。通過學習當前宏觀經(jīng)濟形勢的分析、科學發(fā)展觀、金融理論知識及公共財政理論知識等，使我們經(jīng)濟工作者進一步認識到現(xiàn)階段我國經(jīng)濟發(fā)展過程中出現(xiàn)的一些深層次矛盾，但我們要分析產(chǎn)生的原因，認真貫徹黨中央和國務院關于加強和改善宏觀調(diào)控，出臺的一系列調(diào)控政策，樹立科學發(fā)展觀，把國家的稅收政策貫徹好、落實好，為實現(xiàn)國民經(jīng)濟又好又快發(fā)展做好稅收工作。
3、深刻理解了“領導”的含義以及作為領導者所應具有的能力。作為最基層的領導者，必須更新領導觀念，提高執(zhí)政水平，更好地服務群眾，還要善于學習和總結(jié)，不斷提高領導能力，才能持續(xù)改進領導方式，不斷改善領導效能，不斷提高領導藝術。不斷把學習和領會的“領導”知識充分應用到在具體的工作中，善于思考和分析及總結(jié)，這樣才能提高自己的領導水平，把干部隊伍帶好，為國家的稅收事業(yè)做出應有的貢獻。
4、通過學習了解了我國目前稅制狀況和有關稅收政策。進一步認識了目前我國的稅制和稅收政策是與我國經(jīng)濟發(fā)展基本適應的，也理解了經(jīng)濟發(fā)展和稅制改革之間的關系。也深深認識到目前具體的稅收政策和稅收法律、法規(guī)及規(guī)章在貫徹執(zhí)行過程中的缺失和風險，從而增強風險意識，在國家的法律范圍內(nèi)充分應用稅收《征管法》及其實施細則，依法辦事，促進稅收事業(yè)的健康發(fā)展。
5、加強黨性修養(yǎng)，增強反腐倡廉意識。我們稅務機關處于反腐倡廉的前沿陣地，又是經(jīng)濟執(zhí)法部門，我們作為單位的“第一責任人”，要不斷增強黨性的自覺性，提高拒腐防變的能力，嚴格自律，履行好“第一責任人”的責任。
二、學習的主要收獲 此次外出學習，給所有參訓學員印象最為深刻的一是要牢固樹立終身學習的觀念。不學習就落后，在這個飛速發(fā)展的時代里，不學習就會被時代的列車遠遠地甩在后面；二是要學會用感恩的心去生活、去工作，每天保持一個快樂的心情，用微笑面對每一天。這兩點體會是所有人員共同的心聲和收獲。
通過在外學習考察，一是我的思想觀念、眼界、視界更加開闊，思想認識更加明確。通過一周的學習，聽到了反映理論前沿的學術報告，接受了前瞻的稅收理論，接觸了最新的稅收信息，了解了國稅管理中的新問題，探求了稅收征管中的新視點、新舉措，使知識結(jié)構(gòu)得以更新，開闊了思路，更新了觀念，增長了見識。通過學習參觀，使我對祖國改革開放30年來的巨大成就有了深刻的認識，深深感到，改革開放對廣大百姓帶來的巨大實惠和祖國大發(fā)展的無限生機。這次學習培訓，充分感到省局領導對干部培訓工作的重視，對干部成長的關愛。通過學習培訓也使我認識到職業(yè)的光榮和肩負責任的重大，使我對自己的工作崗位更加珍惜和熱愛。
二是通過學習感到，國家稅制和政治體制的改革要求公務員要有過硬的本領和崇高的敬業(yè)精神。隨著我國政治、經(jīng)濟體制改革的不斷深化，稅務系統(tǒng)的職能及工作模式的不斷變化，對稅務工作的要求越來越高。作為一名基層干部，我深深地感到自己理論知識及實踐經(jīng)驗的差距和不足，認識到作為一名稅務干部必須適應時代發(fā)展的需要，以充足的學習力，不斷地去學習新的知識，轉(zhuǎn)變觀念，理論聯(lián)系實際，以創(chuàng)新的思維不斷地追求進步。在這次培訓中我虛心學習、認真思考、用心體驗，不斷總結(jié)反思，不斷充實自己。
三是感到傳統(tǒng)管理理論在新時期仍要進行繼承和發(fā)展。祖國兩千年的傳統(tǒng)文化在今天仍有很大的發(fā)展運用空間。中華民族的傳統(tǒng)文化源遠流長，博大精深。每到一地都能領略到當?shù)氐娘L土人情和習俗文化，感受到濃濃的文化氣息，對禮儀之邦有了更加深刻的認識。
四是增強了團隊意識。我們60名學員從全省各地集聚到一起組成了一個大家庭，大家集體榮譽感強，遵守學校的紀律規(guī)定，實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”，進入角色較快，擺正位置，虛心好學，作風實，要求嚴。班委為大家制定了合理的
學習計劃
，充分利用業(yè)余時間開展活動，活躍生活，使大家充實愉快。我作為大家庭的一員，積極參與，加強交流和溝通，進一步增強了團隊意識。
通過學習參觀，使我清醒地認識到，不管任何時候、任何地方，勤奮努力工作才是根本，不管國家體制如何改革，提高自身素質(zhì)和本領才是立足社會、發(fā)展自我的關鍵。通過學習我加強了領導素質(zhì)修養(yǎng)，提高了綜合素質(zhì)，增強了依法治稅意識，依法執(zhí)政水平提升，建設和諧國稅奠定了良好的思想和理論基礎，我將以此次培訓為起點，樹立終身學習理念，繼續(xù)加強學習，不斷提高領導能力和素質(zhì)，將所學知識運用于稅收實踐中，發(fā)揮“學習一人，帶動一片”的作用，促進學習型稅務建設，不斷開創(chuàng)國稅工作的新局面。
培訓課程圍繞科級干部應該具有的管理能力和業(yè)務能力的基本要求安排，通過對財稅法律基礎、領導實務分析、公文寫作、如何打造高績效團隊、新任科級領導者工作創(chuàng)新、企業(yè)所得稅法與企業(yè)會計準則的差異分析、科室執(zhí)行力體系建設、領導干部問責制研究、心智模式突破與領導力提升、學習實踐科學發(fā)展觀對公務員的素質(zhì)要求、當前形勢下突發(fā)事件與危機處理、財稅廉政教育、財稅改革熱點問題、領導素質(zhì)的提升與優(yōu)化以及正確認識與把握國際、國內(nèi)形勢等課程的學習，使我接受了新理念、新知識，開拓了思路，同時被老師們的博學、睿智、風趣所折服，被他們先進的管理思想所感染，我感到自身素質(zhì)和能力都得到了提高。下面就自己參加的這次培訓談談體會。
一、通過學習培訓，認識了自己。就是說認識到自己的職責，從而在工作中就會找準自己的位置，認識到自己是誰?該做什么?怎么做?我從89年由財校畢業(yè)步入稅務系統(tǒng)以來，一直從事基層稅務所計會工作，天天的工作就是票據(jù)、數(shù)據(jù)和報表。20xx年通過競爭上崗走上了征收所副所長的領導崗位。如何轉(zhuǎn)變好自己所擔當?shù)慕巧?。通過培訓認識了自己兵頭將尾這個角色職責，第一是執(zhí)行者，無條件的執(zhí)行上級的命令，服從但不要盲從。第二是領導者，帶領者本所同志們圓滿完成上級交辦的各項工作任務。第三上傳下達，協(xié)調(diào)好上下級關系，上級布置的任務及時下達布置，下級有情況及時向上級反映。第四履行職責，做好本職工作，確保政令暢通，執(zhí)行有力。在執(zhí)行制度上要以身作則，在工作上要身先士卒，得到干部們的尊重和信賴，從而形成一個心往一處想、勁往一處使的和諧的工作氛圍，緊密圍繞在領導周圍，配合上級領導，建設一支高凝聚力和戰(zhàn)斗力的隊伍。
二、通過學習培訓，看清了自己。在接受了前沿先進理論知識的同時，看到了自己在領導能力、管理水平上的不足和業(yè)務知識方面的欠缺。征收所是地稅局的窗口，把征收所打造成一支業(yè)務過硬、作風精良、優(yōu)質(zhì)服務、人民滿意的高績效團隊是我們的方向和目標，作為征收所的一名副所長要加強領導藝術的研究和實踐，勇于創(chuàng)新和實踐，不斷提高領導、管理水平，提升綜合素質(zhì)，加強自身修養(yǎng)，想方設法的調(diào)動干部們工作和學習的積極性。打造學習型科所，建立學習制度，加強業(yè)務理論知識的學習，帶頭學習，從我做起。上課時老師舉個例子對我觸動很大，說納稅人到稅務局辦理涉稅事宜，人家不管你是管理員、稽查員還是征收員，人家就知道你穿著稅服就是稅務人員，如果一問三不知說明稅務人員業(yè)務水平低，工作能力差，從而影響地稅形象，作為單位領導要鼓勵和支持干部加強業(yè)務學習。以前做好自己的本職工作是首要，現(xiàn)在作為領導就得全方位考慮問題，加強管理，任何打造出一支高績效的團隊是首要工作。打造出一支高績效的團隊除了加強業(yè)務方面的學習，還包括制度、環(huán)境、人員、體制等等方面，涉及到薪酬體系、干部提拔人用、人員培訓、績效評價、業(yè)務流程等等諸多要素，當然一些外部因素不是所長所能改變，但對我來所必須做到力所能及。
三、通過學習培訓，提高了自己。通過培訓，不僅掌握了老師傳授的相關學科的理論知識，我深刻感受到了老師們所傳授的先進理念。一是主動的學習態(tài)度。社會在進步，知識不斷更新，作為老師來說就要不斷為自己充電，才能追趕上發(fā)展的腳步，使自己博學多才，為學生們傳授新的知識。比如在上《新企業(yè)所得稅法與企業(yè)會計準則的差異》課程時我體會到兩位老師對企業(yè)所得稅的征繳范圍和稅率的變革，會計制度和會計準則逐步修訂和完善等思路清晰，對每年實施的政策、法規(guī)張嘴就來，使我感受到老師們對業(yè)務的精通程度，沒有主動學習的態(tài)度是達不到這樣的程度的。二是認真的工作態(tài)度。老師的
課件
做得井井有條，課堂上把枯燥的理論寓于豐富的見識和風趣幽默之中，寓教于樂，傳達的是對自己工作的熱愛。三是積極的生活態(tài)度。課堂上老師授課的內(nèi)容都結(jié)合實際案例分析，基本上都是發(fā)生在就近的事情，素材來源于廣播、報紙和電視等等，我被老師們的知識面所折服，說明老師們對生活中各個方面的關注。四是創(chuàng)新的思想理念?！缎缕髽I(yè)所得稅法與企業(yè)會計準則的差異》課程由張桂芳和黃風靜兩個位老師講課，張桂芳老師主修稅務，黃風靜主修會計，兩位老師的講課配合的是珠聯(lián)璧合，很有新意和創(chuàng)意。
四、通過學習培訓，警示了自己?！敦敹惙ㄒ?guī)基礎》從我國依法建設法制政府依法行政談起，要求各級機關必須依照法定權限和程序履行職責，告戒我們執(zhí)法的嚴肅性。通過《領導干部問責制度》課程的學習，使我們明確了領導干部問責制，指特定的問責主題針對各級政府極其工作人員承擔的職責和義務的履行情況而實施的，并要求其承擔否定結(jié)果的一種規(guī)范。明確了問責的情形及問責方式，通過令人深思的實例使我們時刻反思，防微杜漸。通過《財稅廉政教育》的學習，使我們樹立正確的權力觀和金錢觀。我們深知，當擁有更大權利的同時也承擔的更大的責任，要正確處理好得與失的關系，不正確的權力觀和金錢觀將失去更多寶貴的東西，如果過分的沉迷于自己的權利將走向腐化和失敗，將斷送自己的前程甚至生命。
培訓的時間是短暫的，內(nèi)容是豐富的，效果是長期的。我要以這次培訓為契機，用這次培訓中學到的知識來指導以后的實際工作，努力提升各方面能力，做一名合格的科級領導干部。
金秋十月，我們迎來了州局在長沙稅務培訓中心舉辦的為期7天的稽查業(yè)務培訓班，作為一名稽查后備人才，我有幸又一次參加培訓學習，培訓時間雖短，卻內(nèi)容豐富，長沙稅院的老師們用他們專業(yè)的知識，生動的案例，精彩的語言，介紹了稅務稽查的熱點、重點和難點，使我收獲知識，提升了認識，明確了方向。
收獲了知識。隨著稅收工作職能及模式和外部環(huán)境的不斷變化，執(zhí)法風險探索逐步成為稽查工作一個熱點，何小王老師的《稅務稽查錯弊風險》課程，重點給我們介紹了稅務稽查的風險點及應對措施，使我認識到必須加強學習，轉(zhuǎn)變觀點，提升理念，了解規(guī)定，運用法律，加強行政執(zhí)法能力，注意規(guī)避執(zhí)法風險。企業(yè)所得稅的檢查，一直是稽查工作的重點，用整整兩天的時間老師帶領我們進行上機實踐學習《企業(yè)財務軟件及涉稅分析》、《電子稽查技術》，使我們意識到，一名優(yōu)秀的稅務稽查人才，不僅僅要懂稅收知識，更要了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，從其管理流程中我們才能全面深入地把握稅源的各個環(huán)節(jié)，如果我們不懂經(jīng)營，不熟悉會計知識，不會使用會計軟件，我們就要可能失去發(fā)現(xiàn)被隱藏的稅源，失去實現(xiàn)稽查工作重大突破的機會。發(fā)現(xiàn)企業(yè)賬外賬是實現(xiàn)稽查工作突破的難點，《賬外賬問題分析及稅務稽查方法》這門課程通過一些鮮活的案例在現(xiàn)稽查人員如何發(fā)現(xiàn)賬外賬的過程，從案例中，使我認識到發(fā)現(xiàn)企業(yè)賬外賬不僅僅需要豐富的知識，更需要深入的思考和逐步積累的實踐經(jīng)驗。
提升了認識。湘西經(jīng)濟社會不發(fā)達，稅源結(jié)構(gòu)單一，在培訓課堂上介紹的讓人眼花繚亂的逃避稅款的手段，似乎那些復雜的業(yè)務知識和稽查方法很多時候派不上用場，我們時常以用不上為由逃避學習、拒絕學習。然而我們沒有發(fā)現(xiàn)的許多觸目驚心的逃避稅款的行為就在我們眼皮下發(fā)生，也許由于我們責任心不強，不愿追根拋底轉(zhuǎn)載自本站請保留此標記，也許由于我們能力有限，未能識破逃避稅款的種種手段。當我們還在滿足自己那點業(yè)務水平時，我們似乎忘記知識折舊的規(guī)律。而如今，納稅人越來越重視自己權利，他們學習稅收政策熱情越來越高，力度越來越大，對稅務稽查的研究也越來越深入，由于稅務部門進一步加大了稅務稽查力度，為了應對稅務部門稽查，納稅人想盡辦法，學習稽查，研究稽查，從火爆的企業(yè)應對稅務稽查專業(yè)培訓市場可見一斑?；槭嵌愂展ぷ鞯淖詈笠坏婪谰€。西方一種對稅收新的認識，“死亡和納稅以及納稅人想少納稅不可避免”，不少納稅人絞盡腦汁，想盡辦法，逃避稅款手段層出不窮。我們做為一名稅務人員，如何維護國家稅收的最后一道防線，如何維護自己作為一名稅務工作者的尊嚴?通過培訓學習，使我認識到了殘酷的現(xiàn)實已經(jīng)擺在我們面前，我們的能力和素質(zhì)已經(jīng)落后于當前稽查形勢面臨的挑戰(zhàn)。在這個關鍵時刻，州局領導高-瞻遠矚，選擇了一種戰(zhàn)略投資，加大力度培養(yǎng)稽查人才，在全州地稅范圍內(nèi)選派一批稅務人員在長沙進行稽查業(yè)務培訓學習，不僅僅使我獲得稽查業(yè)務知識，更重要的是讓我認清了形勢，增強了責任感和使命感。
明確了方向。在納稅人面前，我們不要再做一個無知的人，不能在被那些狡猾的企圖逃避稅款的企業(yè)會計所恥笑。在學習中不能滿足現(xiàn)狀，養(yǎng)成終身學習的習慣。同時注重拔高自己的視野，很多時候，不是學到用到而是要看到，時刻要找準自己的位置，看清形勢，放大知識點，以點帶面，不僅僅注重針對湘西稅源管理特點的稽查業(yè)務學習，更要較為全面的學習業(yè)務知識。稅收雖然有國家法律做保障，但是要收好稅，又是一個復雜的過程。在以后的工作中，我將時刻不忘記地稅部門神圣職責，進一步學好看家本領，精通業(yè)務，提升個人綜合素質(zhì)，增強責任感，不辜負稅收職業(yè)賦予我的神圣使命。
3月27日，對我來說是一個不同尋常的日子。根據(jù)黑龍江省地方稅務局稽查局的統(tǒng)一安排，我榮幸地來到了慕名已久的國家稅務總局揚州稅務進修學院,參加為期9天的黑龍江省地稅局第二期地稅系統(tǒng)稅務稽查業(yè)務骨干培訓班。
初春的揚州，垂柳依依，生機昂然。在這充滿激情的日子里，來自黑龍江地稅系統(tǒng)稽查戰(zhàn)線上的48名學員集聚在一起，開始了一段難忘的培訓學習生活。學院嚴格甚至嚴厲的教學管理制度讓我們感受到高等學府的神圣和魅力;班主任蔡國忠老師的精細管理讓我們感受到師者的親切和關懷;孕育知識海洋的圖書館、方便快捷的教學網(wǎng)頁和教學頻道，各種體育活動場館，使我們被濃濃的文化氣息所圍繞、浸潤和熏染。
此次培訓共安排了五個方面培訓內(nèi)容，培訓方式采用講授式、案例式、研討式等教學方法，緊密聯(lián)系工作實際進行授課。老師們豐富的授課內(nèi)容，引人入勝的教學語言，討論、互動、實際操作等靈活的教學方式讓學習變得豐富多彩，使我們受益匪淺。
授課老師嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度令人感動。授課老師一邊在稅務部門實踐，一邊又是教學研究的帶頭人，理論的前瞻性、工作實踐性很強，真正把稅務稽查理論與實際工作相聯(lián)系。老師深入淺出的講解，使我們聽而受啟，記而不煩，好學不倦，同時使我們接收到了最前沿的稅收業(yè)務信息，短時間內(nèi)更新了知識結(jié)構(gòu)，提升了理論高度。
濃厚的學習氛圍令人感動。我們深深地了解和懂得這次學習的意義和目的，因而也更加珍惜這次難能可貴的學習機會。所有的學員在思想上和行動上都自覺地完全“脫產(chǎn)”，轉(zhuǎn)變?yōu)閷W生的身份，嚴格遵守各項學習制度。沒有遲到，沒有早退，大家認真地聽、詳細地記，課下溝通討論，好的經(jīng)驗大家共同借鑒學習，難點熱點問題共同探討解決。在濃厚的學習氛圍中，增長了知識，交流了經(jīng)驗，促進了工作，增進了友誼。
在揚州稅務進修學院的每一天，我們的思想都受到震動、撞擊和洗禮，各位老師精彩絕倫的每一次授課、語重心長的每一句叮囑，都像一盞盞明燈，指引著我們不斷前進。通過學習，今后我們要進一步在學習理論上下苦功夫;在解決實際問題上練真本領;在開拓創(chuàng)新上力求新突破。善于帶著問題去學習，用學到的理論去指導實際工作，解決實際問題，真正做到學有所值、學以致用。牢固樹立長期學習、終身學習的理念，把學習作為一種態(tài)度、一種責任、一種追求、一種境界，切實通過學習提高自身的整體素質(zhì)，把所學到的知識應用到實際工作中去。
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稅務干部初任培訓心得體會篇十一
稅務系統(tǒng)作為整個國家經(jīng)濟運轉(zhuǎn)的重要環(huán)節(jié)，需要精英人才的支撐。在日益激烈的競爭中，如何培養(yǎng)和選拔出高素質(zhì)的稅務干部，成為了擺在我們稅務部門面前的一道難題。為此，為提高稅務干部的綜合素質(zhì)和執(zhí)業(yè)能力，我參加了稅務一級干部培訓，收獲頗豐，下面我來分享我的學習心得體會。
首先，培訓課程的設置覆蓋面廣，內(nèi)容實用性強。通過此次一級干部培訓，我對稅收基本理論、國家稅收政策、稅務征收管理和稅收執(zhí)法等方面有了全面系統(tǒng)的了解和掌握。通過總結(jié)歷史案例、討論新政策、研究復雜納稅規(guī)則等方式，培訓教材緊貼實際情況，讓我們在實際工作中更好地應對現(xiàn)實困境，提高了工作效率。
其次，培訓的師資力量比較強大，具備豐富的實踐經(jīng)驗和教學經(jīng)驗。參加本次一級干部培訓，我們不僅聽取了國內(nèi)外稅收專家的精彩授課，更有干部學員分享的豐富實踐案例和經(jīng)驗，讓我們收獲頗豐。他們的經(jīng)驗和教誨對我們真正起到了啟迪和幫助作用。
另外，現(xiàn)場互動環(huán)節(jié)也很豐富。培訓過程中，我們的教練員總是引導我們利用案例對問題進行觀察，思考并總結(jié)出合理的思路和結(jié)論，這種互動與反饋的方式讓我們更深入地理解了內(nèi)容，提高了培訓效果，幫助我們盡可能地在實際工作中做出更好的決策和處理。
最后，培訓的組織和管理也同樣值得表揚。針對不同崗位干部的需求情況，精心設計培訓計劃，在教學人員安排、場地環(huán)境、教材準備等方面做了非常好的規(guī)劃。同時，培訓班的管理也非常嚴格，規(guī)定參加培訓的干部必須按時參加，課堂紀律嚴格把控，真正保證了培訓班的順利開展。
第四段：對未來的思考。
此次稅務一級干部培訓，讓我們深刻體悟到稅務工作的重要性和挑戰(zhàn)性，同時也教會了我們在實際工作中如何處理各種困難和問題，更加深入地了解了稅收的國際流向與趨勢，準確掌握新時代稅收管理工作的新內(nèi)涵、新形勢和新要求。我們將認真貫徹落實培訓內(nèi)容，全力以赴做好稅務工作，為國家稅收做出積極的貢獻。
第五段：總結(jié)。
綜上所述，稅務一級干部培訓是一次非常難得的機會，不僅提高了我們的專業(yè)素養(yǎng)和能力，更增進了我們之間的互動和溝通。正所謂：學習是不斷積累、不斷提高，我們應該不忘初心，不斷學習和提升自己的能力和素質(zhì)，為我國稅務部門的發(fā)展貢獻力量。
稅務干部初任培訓心得體會篇十二
稅務工作是國家財政收支的重要來源，不僅要依法收取稅收，更重要的是要維護納稅人的合法權益。為了提升稅務管理水平，同時幫助干部更好地貫徹稅收法規(guī)，我參加了稅務一級干部培訓，這次培訓讓我受益匪淺。以下是我的心得體會。
第二段：全面系統(tǒng)學習稅收法律法規(guī)
在培訓期間，我們?nèi)鎸W習了稅收法律法規(guī)，這為我們更好地開展工作提供了全方位的支持。對于我這種非法律背景的干部而言，這次培訓讓我更加深入地了解了稅收法規(guī)的體系，不僅讓我對稅收政策的正確理解更加深刻，也讓我有信心向過來人提供更加專業(yè)的咨詢。
第三段：了解稅務數(shù)據(jù)的分析和處理
在這次培訓中，我們不僅學習了稅收法規(guī)理論知識，也進行了實際操作，學習了稅務數(shù)據(jù)的分析和處理方法。這樣的學習帶給了我更具體的幫助，我能通過數(shù)據(jù)更好地了解當前稅務局的狀況，為下一步工作做決策提供依據(jù)。同時，我對于利用大數(shù)據(jù)分析稅務情況也更加了解。
第四段：提升管理能力
除了專業(yè)知識的學習外，我們還進行了溝通協(xié)調(diào)、決策分析及人際關系處理等多方面的培訓，從而幫助我們建立一個更加高效的稅收管理體系。這對我提升管理能力幫助很大，在我接下來的工作中更加注重與部門的溝通協(xié)調(diào)，并通過協(xié)商讓各方在多方面方案實現(xiàn)中達成共識。
第五段：增強了自信心
通過這次培訓，我了解到了稅法的奧妙，并對新型稅收方式與環(huán)境保護，以及稅務風險防范等進行了深入研究。而且培訓老師知識面廣闊，知識水平也很高，每次的互動學習也讓我感覺到了自己有了一次次的成長，培養(yǎng)了自己對于我的信心。
結(jié)論：
在這次培訓中，我深刻認識到稅務工作的重要性，并且認為只有全面深入地學習，才能更好地開展工作，更好的服務于國家和社會。同時，從這次的培訓中，我了解到什么是團隊合作，提高了自己的敬業(yè)精神，同時也增強了自己的職業(yè)道德操守。相信在今后的工作中，我能夠?qū)⑺鶎W到的知識與實踐相結(jié)合，并貢獻自己的力量，為國家和社會的稅收事業(yè)發(fā)展貢獻一份力量。
稅務干部初任培訓心得體會篇十三
稅務一級干部培訓是稅務局為提高干部職業(yè)素養(yǎng)的一項重要舉措，作為一名稅務干部，我非常榮幸能夠參加此次培訓。在本次培訓中，我受益匪淺，深感到稅務干部需不斷學習、提高自身素養(yǎng)的必要性。
第二段：培訓內(nèi)容及收獲
此次培訓內(nèi)容豐富，主要包括了稅收法律、金融知識、稽查技能等方面。通過此次培訓，我獲得了更加深入的稅收法律知識，學習了如何避免企業(yè)偷稅漏稅等不合法行為，并學會了高效地開展稅收稽查工作。同時，在金融知識方面，本次培訓也提高了我的金融素養(yǎng)，學會了怎樣把握金融趨勢，對于稅收工作起到了積極的促進作用。
第三段：學習方法及感想
在課程學習過程中，我了解到了不同的學習方法，并嘗試用新的方法學習新知識，如利用互聯(lián)網(wǎng)資源來更加準確地定位學習方向。同時，我也發(fā)現(xiàn)在學習中，注意力的集中也很重要，不能心不在焉?？偟膩碚f，這次學習方法的改進對于提高學習質(zhì)量非常重要。
第四段：與同事交流及啟示
本次培訓不僅僅是個人學習的過程，也是與同事們交流學習的機會。在大家交流中，我了解到了其他同事在稅務工作中的實際問題以及他們的解決方案。同時，我們也相互啟發(fā)，互相指出彼此存在的不足，共同進步。通過這些交流，我明白了一個道理：溝通是很重要的，不僅有助于社會交流，還能提供更好的解決方案。
第五段：總結(jié)與展望
通過本次培訓，我認識到學習是非常重要的，只有不斷學習、提高才能跟上時代的步伐。同時，我也有了更深層次的領悟——稅務干部的責任重大，我們需要加強自身素質(zhì)的提高，不斷創(chuàng)新工作方式方法，為實現(xiàn)中央和地方財政收入目標盡自己的努力。展望未來，我將會更加認真學習，更加努力工作，和同事們共同為國家的繁榮穩(wěn)定作出應有的貢獻。
稅務干部初任培訓心得體會篇十四
稅收是國家經(jīng)濟運行的重要支柱，稅務管理的嚴密性直接影響著社會財富的分配和利用效率。作為稅務干部，我們的工作使我們有責任對納稅人做出公正的決策，為國家的稅收貢獻出我們的一份力量。在初任培訓過程中，我深深認識到稅務管理的重要性，以及這個領域需要我們平衡和權衡的壓力。
第二段：體驗到的思維模式
稅務管理是非常專業(yè)的領域，它需要我們利用法律法規(guī)和具體情況來制定合理的策略，并將其轉(zhuǎn)化為實用的解決方案和政策。從這個角度來看，稅收管理對思維的要求是極高的。在初級培訓期間，我學會了運用系統(tǒng)思維的方法來解決復雜的問題，系統(tǒng)思維使我能夠科學地關注問題本質(zhì)，理清各種因素之間的交互作用，并最終找到最優(yōu)解來解決稅務問題。
第三段：理解成長的過程
初任培訓既是我們學習理論，也是我們學習實踐。從理論和實踐兩個方面加強培訓，更深刻地理解稅收管理的工作性質(zhì)和要點。在培訓過程中，我發(fā)現(xiàn)理解稅法是非常重要的，精通稅法能夠幫助我更快地地了解整個行業(yè)。并利用這個行業(yè)知識來幫助納稅人更好地進行納稅，為他們分擔更多的納稅壓力。
第四段：個人觀點
作為稅務干部，我們最重要的職責是公正務實地執(zhí)行稅收法規(guī)和政策，實現(xiàn)社會的公平和正義。稅務管理是很重要的領域，也是一個很有挑戰(zhàn)性的領域。對我而言，學習稅收管理不僅僅是一份職業(yè)，更是實現(xiàn)個人價值的過程。稅收有利于人民生產(chǎn)生存，進一步推動更廣闊的社會和經(jīng)濟發(fā)展，我期待著為國家貢獻自己的一份力量，推動這一過程的不斷前進。
第五段：總結(jié)
在初任培訓中，我深刻認識到了稅務管理的重要性，加強了對稅法規(guī)的認識和理解。我認為，要成為一名優(yōu)秀的稅務干部，必須牢固樹立公正正義的理念，善于利用專業(yè)知識來解決問題，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，并保持高度的責任感和敬業(yè)精神。通過自身的努力和學術追求，為國家的稅收事業(yè)發(fā)展做出自己的貢獻。
稅務干部初任培訓心得體會篇十五
在倡導構(gòu)建和諧社會的今天，各行各業(yè)都在為建立和諧融洽的人際關系和社會關系做出各種各樣的努力。稅務部門也不例外。近年來，隨著稅收征管職能由管理向服務轉(zhuǎn)型，盡管因為稅收強制性和無償性的客觀因素造成了征納矛盾的客觀存在，但并沒有妨礙“征納和諧”這一主題成為稅務部門，尤其是基層稅務部門工作的重點。
我所在的辦稅大廳是接待納稅人的“前沿陣地”，在這里我們看到了縣局為了加強納稅服務、促進征納和諧，在納稅環(huán)境建設和稅務人員培訓上所作出的許多努力。作為守著這片“陣地”的我們，也參加了各類培訓和考試，以提高“守陣地”的能力。
9月28號，我們大廳全體辦稅人員參加了稅務禮儀培訓講座。講座由省移動通訊分公司的內(nèi)訓師何翔老師主講。培訓開始，何老師先用朝氣蓬勃的方式和我們打招呼，讓人感到特別的親切。我們在老師的帶領下很快進入了學習狀態(tài)。
禮儀是一門綜合性較強的科學，是在人際交往中，自始至終地以一定的約定俗成的程序、方式表現(xiàn)的律己、敬人的完整行為。禮儀的核心是尊重，用五句話來概括對不同人的尊重：尊重上級是一種天職、尊重下級是一種美德、尊重客戶是一種常識、尊重同事是一種本分、尊重所有人是一種教養(yǎng)。
在老師的講解下，我們明白了學習禮儀的意義：其一是展示良好的個人素質(zhì)和修養(yǎng);其二是有利于建立良好的人際溝通;其三是利于維護和提升單位形象。我們作為納稅服務人員，站在窗口單位的最前沿，直接與廣大納稅人打交道，我們的一言一行都將落在納稅人的眼里，成為納稅人評估國稅工作效率和服務質(zhì)量，評價國稅整體形象的重要參數(shù)。所以，學好、用好稅務禮儀對我們來講不僅是自身提高修養(yǎng)和做好工作的需要，也是維護和提高單位形象的需要，更是促進征納和諧的需要。
在培訓的過程中，何老師給我們詳細講解了很多的禮儀要求和技巧。她讓我們每個人都站起來、動起來跟著她學習標準的站姿、蹲姿、行進姿勢;還給我們列舉了很多的服務禮儀案例，同時也相應地讓我們分組進行比賽，每個小組都派了成員進行情景模擬訓練，讓我們設身處地的站在別人的角度看問題，使我們對服務禮儀有了一個確切的認識。也讓我們深刻的認識到以前待人接物的不足之處。
由此我想到了以前發(fā)生在工作中的一件事。有次一位納稅人來辦稅大廳咨詢代開增值稅專用發(fā)票業(yè)務，正好那天是征期的最后一天，辦理業(yè)務的納稅人特別多，這位納稅人沒有到導稅臺而是直接到業(yè)務窗口詢問。當時我們忙碌的工作人員沒有注意語氣，比較生硬地告訴他：“你去導稅臺問?！奔{稅人面帶慍色地走到導稅臺來問我。我按照“一次性告知”的業(yè)務要求告知納稅人，“您需攜帶國稅部門的稅務登記證副本原件，省局規(guī)定需雕刻一定規(guī)格的發(fā)票專用章，同時還必須達到增值稅起征點。然后按照流程來是先填寫代開發(fā)票申請表，然后……”納稅人記不住這么多，產(chǎn)生了煩躁情緒，大聲吵鬧起來，抱怨到國稅部門來開發(fā)票手續(xù)太多、辦稅人員態(tài)度又不好等等。
這次事件給我們辦稅大廳造成了不良影響，為此我們受到了局領導的批評。這次學習稅務禮儀后，我恍然大悟，原來在平時的工作中我們有很多地方都做得不到位，從小小的鞠躬禮到文明用語，似乎都有太多的忽略，比如平時在工作中文明用語聲音太小、面部無表情、指引手勢不到位等許多常見問題都沒有多加注意。
我認為要與納稅人建立和諧的關系，首先就要在工作中為納稅人提供一流的微笑服務，用發(fā)自內(nèi)心的微笑，促進與納稅人在情感上的溝通。試想一個對生活悲觀失望、怨天尤人的人，怎么會注意到自己的儀表，怎么會有微笑的心情?作為納稅服務人員，如果連對納稅人提出的問題，面對工作的壓力都沒有信心承受的人，又怎么會笑得出來呢?所以我們要綻放出發(fā)自內(nèi)心的微笑，因為微笑具有穿透心靈的力量，能夠冰釋所有的哀怨與愁苦，微笑著接待每一位心情好或心情壞的納稅人，微笑著迎接每一個或晴或雨的日子。
其次，具有好的形象、好的素質(zhì)的人往往更能得到別人的信任，禮儀就可以很好的將一個人自身素質(zhì)的高低體現(xiàn)出來。作為一個辦稅人員，外在的儀表、站坐立行的各種姿勢，服務納稅人時抱有的各種心態(tài)，都是一個人素質(zhì)的體現(xiàn)，學好稅務禮儀、用好稅務禮儀，就能更好的激發(fā)自身素質(zhì)的外在體現(xiàn)，贏得納稅人的信任和認可，緩減和消除對立矛盾，拉近與納稅人之間的距離，進而促進納稅服務工作。
中華民族素有“禮儀之邦”的美譽，可謂歷史悠久。古語有云：“修身、齊家、治國、平天下”。把修身放在首位，教養(yǎng)體現(xiàn)細節(jié)，細節(jié)展示形象。由此可見學習禮儀的重要性。禮儀就在我們身邊，大廳是我們單位的一個窗口，更代表著單位的形象，對我們來講禮儀是至關重要的。禮儀看似虛無抽象，其實包含在我們每一天的工作中，作為一名工作在服務崗位的員工，我們每天都會接觸一些不同層次、不同修養(yǎng)的人，這些人都是我們的納稅人，他們就是我們在交往中的對象。對照自己在為納稅人服務中的一言一行，我們有很多地方都還有待改進。對待納稅人，既要堅持原則，同時也要從納稅人的角度著想，靈活地處理一些無關原則的小事、瑣事，盡可能地為納稅人提供細致周到的服務，同各色各樣的納稅人處理好關系。
稅務干部初任培訓心得體會篇一
稅收是一個國家財政的重要支柱，稅務干部的培養(yǎng)和專業(yè)能力提高對于稅收工作的推進至關重要。為了提升稅務干部的綜合素質(zhì)和實際工作能力，我參加了一次為期兩周的稅務干部培訓。此次培訓旨在引導稅務干部了解新的稅收政策，掌握最新的稅收法規(guī)，提高工作技巧和能力，為更好地履行稅收管理職責提供支撐。
第二段：培訓的內(nèi)容和學習體會
培訓內(nèi)容包括了稅收政策解讀、稅收執(zhí)法實務、稅務稽查技巧等多個方面。其中，稅收政策解讀環(huán)節(jié)深入淺出地闡釋了最新的稅法變化，使我對稅收政策的理解更加深入。同時，稅收執(zhí)法實務環(huán)節(jié)幫助我掌握了實際操作中的關鍵點，提高了執(zhí)法能力和處置問題的能力。最后，在稅務稽查技巧的學習中，我收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和方法，增強了稅務稽查的專業(yè)性和有效性。
第三段：培訓的亮點和收獲
在培訓中，我認為最大的亮點是專家演講和案例分析。專家們通過豐富的實踐經(jīng)驗和專業(yè)知識，對稅收工作中的熱點問題進行了深入解讀和探討。案例分析則讓我們能夠更好地學習和借鑒實際工作中的成功經(jīng)驗和教訓。除了培訓內(nèi)容的收獲，與其他稅務干部的交流也讓我收獲良多。在集體討論和小組合作中，我學會了傾聽他人的觀點，學會了與他人合作，這對于今后的工作和職業(yè)生涯都將大有裨益。
第四段：培訓的不足和反思
然而，我也注意到培訓中的不足之處。首先是培訓時間較短，雖然我們已經(jīng)盡量利用每一分鐘來學習和探討，但仍感覺有些知識無法深入學習和領悟。其次是培訓的組織形式偏向單向教學，存在和專家之間的隔閡。我認為今后的培訓可以在組織形式上更加注重互動和參與，提供更多的實踐機會和案例分析，以便更好地促進學員的學習和能力提升。
第五段：培訓的啟示和展望
通過這次培訓，我深刻認識到稅收工作的重要性和專業(yè)性。在今后的工作中，我將更加注重對稅收政策的學習和掌握，不斷提高綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，為國家稅收事業(yè)貢獻更多力量。同時，我也期待未來的培訓能夠更加貼近實際工作，提供更多實戰(zhàn)機會和案例分析。相信通過不斷的學習和培訓，我將能夠成為一名優(yōu)秀的稅務干部，為國家稅收事業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻。
總結(jié)：通過兩周的稅務干部培訓，我對稅收工作的認識和能力得到了明顯提升。優(yōu)質(zhì)的培訓內(nèi)容和專家指導讓我學習到了許多新的知識和技能，并且在與其他稅務干部的交流中，我也汲取到了許多寶貴的經(jīng)驗和智慧。通過反思和總結(jié)，我也看到了培訓中的問題和不足之處，對于今后的培訓和工作有了更清晰的認識和思考。相信在未來的工作中，我將能夠更好地運用所學知識和技能，為稅收事業(yè)的發(fā)展做出更大貢獻。
稅務干部初任培訓心得體會篇二
11月6日，我們帶著市局領導的關懷和期望，來到陜西省稅務干部學校參加國稅復退軍人稅收知識培訓班的學習。這次來之不易的學習機會，在西北稅校領導的重視下，在班主任的精心安排下，在授課老師的辛苦工作下，使我們學員們都有不同層次的提高，給我感觸很深。老師們的淵博廣識、生動講解、精彩案例無不在我的腦海里留下了深刻的印象，我只恨自己才疏學淺，不能夠?qū)⑺械母杏|都通過文字顯然于紙上。但是我還是想盡力絞盡腦汁，以求能將培訓完后心中所想所獲能表達出來。此次精彩的培訓學習主要心得有以下幾個方面：
一、讓自己更加了解稅制，明白稅法的作用，以及如何操作。這次學習，主要學習了中國稅制、增值稅、企業(yè)所得稅、消費稅、征管法、執(zhí)法風險防范、警示教育以及拓展訓練。說來慚愧，雖然我已參加稅務工作十來年，但是對于專業(yè)知識了解很少，很多的知識點都是一知半解，在實際的工作中壓力很大。通過這次學習，讓收獲很多，以前的困惑、難點，都在老師的講解中一一迎刃而解，真的是受益匪淺。如以前總是對增值稅里的視同銷售和進項稅額轉(zhuǎn)出區(qū)分不是很清楚。雖然知道都是要補交稅款，但是在業(yè)務操作中不是很會處理，通過稅校閆老師的講解，用案例分析帶著我，讓我明白了應該如何處理，怎么處理。使我的業(yè)務知識得到一定程度的提升，對我以后的工作幫助不少，對以后的業(yè)務工作起到了推動的作用，真正實現(xiàn)了“來有所學，學有所用”。
二、學習到了不少團隊合作精神。
這次培訓還專門安排了一天來給我們拓展訓練。在這次課上，我學到了應該如何發(fā)揮自己的情商，如何溝通與協(xié)調(diào)，處理好與他人的關系。在今后的工作中如于與領導、同事、服務對象進行溝通，學會尊重別人，積極主動地開展工作。發(fā)揚團結(jié)合作精神讓自己以后的一言一行更加具有素質(zhì)與修養(yǎng)，讓自己在為人處事方面慢慢走向成熟與穩(wěn)重。
三、參加警示教育活動，心靈得到凈化。
11月22日，我們60余名學員在班主任的帶領下，來到陜西省富平監(jiān)獄參加警示教育。在監(jiān)獄參觀了犯人的生活區(qū)、勞動區(qū)、聽取了兩名犯人的現(xiàn)身說法，最后監(jiān)獄長還給我們上了法制教育課。這項活動，讓我思想深處受到極大觸動。兩名現(xiàn)身說法的犯人，哪一個不是曾今身居高位，手握大權的一方諸侯，曾今他們也是為黨;為人民干事、謀事的好干部。但是在后來沒有抵擋住誘惑，成為人民的罪人，在法律面前，他們都受到了應有的懲處。真正應了那句話，“莫伸手，伸手必被捉”。古人云：“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。從古到今，看那些走上犯罪道路的領導、黨員干部們，都是一步一步的在金錢的誘惑下，放棄了信念;忘記了為人民服務的宗旨，最終被糖衣炮彈擊中，而身陷囚居。在今后的工作中，要長記“千里之堤毀于蟻穴”。不能因為蠅頭小利，而放棄自己的行為準則，要常有“敬畏”之心，以史為鑒。在工作中遵受稅務人員職業(yè)操守，樹立正確的價值觀、人生觀，堂堂正正做事，干干凈凈做人，做一名合格的稅務人員。
總之，通過幾天的學習，我收獲很多，感觸也很深，在獲得知識的同時，也認識到了自己在理論素質(zhì)、工作水平、思想觀念中存在的差距和不足。今后，我要把握住各種學習的機會，努力鍛造自己，提高自己，爭取更好的為納稅人服務。最后感謝稅校的領導和班主任對我們的關懷、愛護，感謝市局給我們提供了這樣一個學習的平臺，我一定要將這次學習的精髓帶回去，時刻不忘學習，在學習中進步，在學習中提升，不辜負學校和市局對我們的厚愛和期望。
稅務干部初任培訓心得體會篇三
xx年11月6日，我們帶著市局領導的關懷和期望，來到陜西省稅務干部學校參加xx國稅復退軍人稅收知識培訓班的學習。這次來之不易的學習機會，在西北稅校領導的重視下，在班主任的精心安排下，在授課老師的辛苦工作下，使我們學員們都有不同層次的提高，給我感觸很深。老師們的淵博廣識、生動講解、精彩案例無不在我的腦海里留下了深刻的印象，我只恨自己才疏學淺，不能夠?qū)⑺械母杏|都通過文字顯然于紙上。但是我還是想盡力絞盡腦汁，以求能將培訓完后心中所想所獲能表達出來。此次精彩的培訓學習主要心得有以下幾個方面：
這次學習，主要學習了中國稅制、增值稅、企業(yè)所得稅、消費稅、征管法、執(zhí)法風險防范、警示教育以及拓展訓練。說來慚愧，雖然我已參加稅務工作十來年，但是對于專業(yè)知識了解很少，很多的知識點都是一知半解，在實際的工作中壓力很大。通過這次學習，讓收獲很多，以前的困惑、難點，都在老師的講解中一一迎刃而解，真的是受益匪淺。如以前總是對增值稅里的視同銷售和進項稅額轉(zhuǎn)出區(qū)分不是很清楚。雖然知道都是要補交稅款，但是在業(yè)務操作中不是很會處理，通過稅校閆老師的講解，用案例分析帶著我，讓我明白了應該如何處理，怎么處理。使我的業(yè)務知識得到一定程度的提升，對我以后的工作幫助不少，對以后的業(yè)務工作起到了推動的作用，真正實現(xiàn)了“來有所學，學有所用”。
這次培訓還專門安排了一天來給我們拓展訓練。在這次課上，我學到了應該如何發(fā)揮自己的情商，如何溝通與協(xié)調(diào)，處理好與他人的關系。在今后的工作中如于與領導、同事、服務對象進行溝通，學會尊重別人，積極主動地開展工作。發(fā)揚團結(jié)合作精神讓自己以后的一言一行更加具有素質(zhì)與修養(yǎng)，讓自己在為人處事方面慢慢走向成熟與穩(wěn)重。
11月22日，我們60余名學員在班主任的帶領下，來到陜西省富平監(jiān)獄參加警示教育。在監(jiān)獄參觀了犯人的生活區(qū)、勞動區(qū)、聽取了兩名犯人的現(xiàn)身說法，最后監(jiān)獄長還給我們上了法制教育課。這項活動，讓我思想深處受到極大觸動。兩名現(xiàn)身說法的犯人，哪一個不是曾今身居高位，手握大權的一方諸侯，曾今他們也是為黨；為人民干事、謀事的好干部。但是在后來沒有抵擋住誘惑，成為人民的罪人，在法律面前，他們都受到了應有的懲處。真正應了那句話，“莫伸手，伸手必被捉”。古人云：“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。從古到今，看那些走上犯罪道路的領導、黨員干部們，都是一步一步的在金錢的誘惑下，放棄了信念；忘記了為人民服務的宗旨，最終被糖衣炮彈擊中，而身陷囚居。在今后的工作中，要長記“千里之堤毀于蟻穴”。不能因為蠅頭小利，而放棄自己的行為準則，要常有“敬畏”之心，以史為鑒。在工作中遵受稅務人員職業(yè)操守，樹立正確的價值觀、人生觀，堂堂正正做事，干干凈凈做人，做一名合格的稅務人員。
稅務干部初任培訓心得體會篇四
稅務檢查是稅收管理的重要環(huán)節(jié),是對稅收日常征收管理工作的重要補充,是國家監(jiān)督管理的重要組成部分。以下本站小編為你帶來稅務初任。
希望對你有所幫助!
金秋十月，我們迎來了州局在長沙稅務培訓中心舉辦的為期7天的稽查業(yè)務培訓班，作為一名稽查后備人才，我有幸又一次參加培訓學習，培訓時間雖短，卻內(nèi)容豐富，長沙稅院的老師們用他們專業(yè)的知識，生動的案例，精彩的語言，介紹了稅務稽查的熱點、重點和難點，使我收獲知識，提升了認識，明確了方向。
收獲了知識。隨著稅收工作職能及模式和外部環(huán)境的不斷變化，執(zhí)法風險探索逐步成為稽查工作一個熱點，何小王老師的《稅務稽查錯弊風險》課程，重點給我們介紹了稅務稽查的風險點及應對措施，使我認識到必須加強學習，轉(zhuǎn)變觀點，提升理念，了解規(guī)定，運用法律，加強行政執(zhí)法能力，注意規(guī)避執(zhí)法風險。企業(yè)所得稅的檢查，一直是稽查工作的重點，用整整兩天的時間老師帶領我們進行上機實踐學習《企業(yè)財務軟件及涉稅分析》、《電子稽查技術》，使我們意識到，一名優(yōu)秀的稅務稽查人才，不僅僅要懂稅收知識，更要了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，從其管理流程中我們才能全面深入地把握稅源的各個環(huán)節(jié)，如果我們不懂經(jīng)營，不熟悉會計知識，不會使用會計軟件，我們就要可能失去發(fā)現(xiàn)被隱藏的稅源，失去實現(xiàn)稽查工作重大突破的機會。發(fā)現(xiàn)企業(yè)賬外賬是實現(xiàn)稽查工作突破的難點，《賬外賬問題分析及稅務稽查方法》這門課程通過一些鮮活的案例在現(xiàn)稽查人員如何發(fā)現(xiàn)賬外賬的過程，從案例中，使我認識到發(fā)現(xiàn)企業(yè)賬外賬不僅僅需要豐富的知識，更需要深入的思考和逐步積累的實踐經(jīng)驗。
提升了認識。湘西經(jīng)濟社會不發(fā)達，稅源結(jié)構(gòu)單一，在培訓課堂上介紹的讓人眼花繚亂的逃避稅款的手段，似乎那些復雜的業(yè)務知識和稽查方法很多時候派不上用場，我們時常以用不上為由逃避學習、拒絕學習。然而我們沒有發(fā)現(xiàn)的許多觸目驚心的逃避稅款的行為就在我們眼皮下發(fā)生，也許由于我們責任心不強，不愿追根拋底轉(zhuǎn)載自本站請保留此標記，也許由于我們能力有限，未能識破逃避稅款的種種手段。當我們還在滿足自己那點業(yè)務水平時，我們似乎忘記知識折舊的規(guī)律。而如今，納稅人越來越重視自己權利，他們學習稅收政策熱情越來越高，力度越來越大，對稅務稽查的研究也越來越深入，由于稅務部門進一步加大了稅務稽查力度，為了應對稅務部門稽查，納稅人想盡辦法，學習稽查，研究稽查，從火爆的企業(yè)應對稅務稽查專業(yè)培訓市場可見一斑?；槭嵌愂展ぷ鞯淖詈笠坏婪谰€。西方一種對稅收新的認識，“死亡和納稅以及納稅人想少納稅不可避免”，不少納稅人絞盡腦汁，想盡辦法，逃避稅款手段層出不窮。我們做為一名稅務人員，如何維護國家稅收的最后一道防線，如何維護自己作為一名稅務工作者的尊嚴?通過培訓學習，使我認識到了殘酷的現(xiàn)實已經(jīng)擺在我們面前，我們的能力和素質(zhì)已經(jīng)落后于當前稽查形勢面臨的挑戰(zhàn)。在這個關鍵時刻，州局領導高-瞻遠矚，選擇了一種戰(zhàn)略投資，加大力度培養(yǎng)稽查人才，在全州地稅范圍內(nèi)選派一批稅務人員在長沙進行稽查業(yè)務培訓學習，不僅僅使我獲得稽查業(yè)務知識，更重要的是讓我認清了形勢，增強了責任感和使命感。
明確了方向。在納稅人面前，我們不要再做一個無知的人，不能在被那些狡猾的企圖逃避稅款的企業(yè)會計所恥笑。在學習中不能滿足現(xiàn)狀，養(yǎng)成終身學習的習慣。同時注重拔高自己的視野，很多時候，不是學到用到而是要看到，時刻要找準自己的位置，看清形勢，放大知識點，以點帶面，不僅僅注重針對湘西稅源管理特點的稽查業(yè)務學習，更要較為全面的學習業(yè)務知識。稅收雖然有國家法律做保障，但是要收好稅，又是一個復雜的過程。在以后的工作中，我將時刻不忘記地稅部門神圣職責，進一步學好看家本領，精通業(yè)務，提升個人綜合素質(zhì)，增強責任感，不辜負稅收職業(yè)賦予我的神圣使命。
培訓課程圍繞科級干部應該具有的管理能力和業(yè)務能力的基本要求安排，通過對財稅法律基礎、領導實務分析、公文寫作、如何打造高績效團隊、新任科級領導者工作創(chuàng)新、企業(yè)所得稅法與企業(yè)會計準則的差異分析、科室執(zhí)行力體系建設、領導干部問責制研究、心智模式突破與領導力提升、學習實踐科學發(fā)展觀對公務員的素質(zhì)要求、當前形勢下突發(fā)事件與危機處理、財稅廉政教育、財稅改革熱點問題、領導素質(zhì)的提升與優(yōu)化以及正確認識與把握國際、國內(nèi)形勢等課程的學習，使我接受了新理念、新知識，開拓了思路，同時被老師們的博學、睿智、風趣所折服，被他們先進的管理思想所感染，我感到自身素質(zhì)和能力都得到了提高。下面就自己參加的這次培訓談談體會。
一、通過學習培訓，認識了自己。就是說認識到自己的職責，從而在工作中就會找準自己的位置，認識到自己是誰?該做什么?怎么做?我從89年由財校畢業(yè)步入稅務系統(tǒng)以來，一直從事基層稅務所計會工作，天天的工作就是票據(jù)、數(shù)據(jù)和報表。20xx年通過競爭上崗走上了征收所副所長的領導崗位。如何轉(zhuǎn)變好自己所擔當?shù)慕巧?。通過培訓認識了自己兵頭將尾這個角色職責，第一是執(zhí)行者，無條件的執(zhí)行上級的命令，服從但不要盲從。第二是領導者，帶領者本所同志們圓滿完成上級交辦的各項工作任務。第三上傳下達，協(xié)調(diào)好上下級關系，上級布置的任務及時下達布置，下級有情況及時向上級反映。第四履行職責，做好本職工作，確保政令暢通，執(zhí)行有力。在執(zhí)行制度上要以身作則，在工作上要身先士卒，得到干部們的尊重和信賴，從而形成一個心往一處想、勁往一處使的和諧的工作氛圍，緊密圍繞在領導周圍，配合上級領導，建設一支高凝聚力和戰(zhàn)斗力的隊伍。
二、通過學習培訓，看清了自己。在接受了前沿先進理論知識的同時，看到了自己在領導能力、管理水平上的不足和業(yè)務知識方面的欠缺。征收所是地稅局的窗口，把征收所打造成一支業(yè)務過硬、作風精良、優(yōu)質(zhì)服務、人民滿意的高績效團隊是我們的方向和目標，作為征收所的一名副所長要加強領導藝術的研究和實踐，勇于創(chuàng)新和實踐，不斷提高領導、管理水平，提升綜合素質(zhì)，加強自身修養(yǎng)，想方設法的調(diào)動干部們工作和學習的積極性。打造學習型科所，建立學習制度，加強業(yè)務理論知識的學習，帶頭學習，從我做起。上課時老師舉個例子對我觸動很大，說納稅人到稅務局辦理涉稅事宜，人家不管你是管理員、稽查員還是征收員，人家就知道你穿著稅服就是稅務人員，如果一問三不知說明稅務人員業(yè)務水平低，工作能力差，從而影響地稅形象，作為單位領導要鼓勵和支持干部加強業(yè)務學習。以前做好自己的本職工作是首要，現(xiàn)在作為領導就得全方位考慮問題，加強管理，任何打造出一支高績效的團隊是首要工作。打造出一支高績效的團隊除了加強業(yè)務方面的學習，還包括制度、環(huán)境、人員、體制等等方面，涉及到薪酬體系、干部提拔人用、人員培訓、績效評價、業(yè)務流程等等諸多要素，當然一些外部因素不是所長所能改變，但對我來所必須做到力所能及。
三、通過學習培訓，提高了自己。通過培訓，不僅掌握了老師傳授的相關學科的理論知識，我深刻感受到了老師們所傳授的先進理念。一是主動的學習態(tài)度。社會在進步，知識不斷更新，作為老師來說就要不斷為自己充電，才能追趕上發(fā)展的腳步，使自己博學多才，為學生們傳授新的知識。比如在上《新企業(yè)所得稅法與企業(yè)會計準則的差異》課程時我體會到兩位老師對企業(yè)所得稅的征繳范圍和稅率的變革，會計制度和會計準則逐步修訂和完善等思路清晰，對每年實施的政策、法規(guī)張嘴就來，使我感受到老師們對業(yè)務的精通程度，沒有主動學習的態(tài)度是達不到這樣的程度的。二是認真的工作態(tài)度。老師的。
課件。
做得井井有條，課堂上把枯燥的理論寓于豐富的見識和風趣幽默之中，寓教于樂，傳達的是對自己工作的熱愛。三是積極的生活態(tài)度。課堂上老師授課的內(nèi)容都結(jié)合實際案例分析，基本上都是發(fā)生在就近的事情，素材來源于廣播、報紙和電視等等，我被老師們的知識面所折服，說明老師們對生活中各個方面的關注。四是創(chuàng)新的思想理念?！缎缕髽I(yè)所得稅法與企業(yè)會計準則的差異》課程由張桂芳和黃風靜兩個位老師講課，張桂芳老師主修稅務，黃風靜主修會計，兩位老師的講課配合的是珠聯(lián)璧合，很有新意和創(chuàng)意。
四、通過學習培訓，警示了自己?！敦敹惙ㄒ?guī)基礎》從我國依法建設法制政府依法行政談起，要求各級機關必須依照法定權限和程序履行職責，告戒我們執(zhí)法的嚴肅性。通過《領導干部問責制度》課程的學習，使我們明確了領導干部問責制，指特定的問責主題針對各級政府極其工作人員承擔的職責和義務的履行情況而實施的，并要求其承擔否定結(jié)果的一種規(guī)范。明確了問責的情形及問責方式，通過令人深思的實例使我們時刻反思，防微杜漸。通過《財稅廉政教育》的學習，使我們樹立正確的權力觀和金錢觀。我們深知，當擁有更大權利的同時也承擔的更大的責任，要正確處理好得與失的關系，不正確的權力觀和金錢觀將失去更多寶貴的東西，如果過分的沉迷于自己的權利將走向腐化和失敗，將斷送自己的前程甚至生命。
培訓的時間是短暫的，內(nèi)容是豐富的，效果是長期的。我要以這次培訓為契機，用這次培訓中學到的知識來指導以后的實際工作，努力提升各方面能力，做一名合格的科級領導干部。
我于5月20日至6月18日參加了全省國稅系統(tǒng)稽查業(yè)務培訓班。通過為期一個月的稅收稽查業(yè)務培訓，我感到收獲是多方面的。能克服了畏難情緒，學到了許多業(yè)務知識，提高了稽查技能，增強了干好稅收稽查工作的信心，收到了比較理想的效果。
通過學習，更新了知識，開闊了視野，學到了多種處理稅收稽查業(yè)務問題的方法，增加了干好本職工作的信心。
短短的一個月的時間，我們學習了《xx大報告專題輔導》、《黨風廉政建設專題》、《企業(yè)所得稅政策》、《區(qū)域稅收專項整治的組實施》、《虛開發(fā)票案件的取證要求》、《行業(yè)稅務管理和查賬實務》、《稅務稽查案卷管理》、《增值稅擴大抵扣業(yè)務講解》、《國際稅收管理(避稅、反避稅)》、《稅收行管法疑難講解》、《防范稽查職務犯罪若干問題》、《涉嫌危害稅收行管犯罪案件取證要求和方法》、《消費稅政策完善要點講解》、《協(xié)查系統(tǒng)及輔助查詢工具》、《會計電算化軟件介紹及技巧》、《稽查查賬軟件的應用》、《會計準則與稅法差異》、《房地產(chǎn)行業(yè)稅務管理和查賬實務》、《稅收執(zhí)法風險及防范》、《出口退稅業(yè)務與稽查實務》、《稽查干部心理調(diào)節(jié)》、《增值稅基礎知識》等課程，通過對稅收案例的分析受益非淺。
作為一名稅收稽查工作人員要掌握的稅收政策、會計知識，還要懂得有關行政法律、法規(guī)，工作方法的靈活運用等方方面面的知識和技能，真可謂包羅萬象。
通過學習，我認為，這次培訓內(nèi)容全面，針對性強，非常實用。過去一些概念和一些新知識點比較模糊，經(jīng)老師的講解，都基本弄懂弄通，為今后提高實際工作水平提供了良好的知識儲備。
在學習中《xx大報告專題輔導》中深刻了解了xx大的主要內(nèi)容，什么是中國特色社會主義，中國特色社會主義是什么，對中國特色社會主義的中國特色“特”在何處、需要什么樣的“特”。黨的xx大是在我國改革發(fā)展關鍵階段召開的一次十分重要的會議。代表第xx屆中央委員會所作的報告，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，實事求是地回顧了過去5年黨中央領導全國人民開展的各項工作，科學總結(jié)了改革開放20xx年來我們黨所取得的寶貴經(jīng)驗，深刻闡述了科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵和根本要求，對中國特色社會主義經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和黨的建設等各項工作作出了全面部署。黨的xx大報告是新世紀新階段黨在理論創(chuàng)新、方針創(chuàng)新、策略創(chuàng)新上的一次總結(jié)集成與系統(tǒng)提升，提出了一系列新理念、新論斷、新命題、新方略、新要求，貫穿全篇的神髓和主旋是科學發(fā)展觀。對科學發(fā)展觀的精神實質(zhì)作了高度的概括和歸納，明確指出：“科學發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧?！辈⒁笕h在把握精髓與要義的同時，“把握發(fā)展規(guī)律，創(chuàng)新發(fā)展理念，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，破解發(fā)展難題，提高發(fā)展質(zhì)量和效益……實現(xiàn)又好又快發(fā)展?！弊鳛橐幻悇栈楣ぷ魅藛T，一定要認真學習，深刻領會，把學習xx大精神貫穿學習、工作、生活的始終，切實加強自身思想建設、能力建設和作風建設，正確認識國情、黨情，堅持解放思想，銳意創(chuàng)新，抓住機遇，真抓實干，以實際行動落實黨的xx大精神。更加堅信了中國共產(chǎn)黨的領導下中華民族走向繁榮昌盛。
在學習《黨風廉政建設專題》、《稅收執(zhí)法風險及防范》、《防范稽查職務犯罪若干問題》中解了稽查執(zhí)法風險概念，職務犯罪特征和構(gòu)成，稅務瀆職犯罪構(gòu)成和特點，稅務稽查執(zhí)法中的主要風險，通過對稅務系統(tǒng)職務犯罪(執(zhí)法過錯)案例的分析提高稅務人員業(yè)務素質(zhì)不高，對涉稅瀆職犯罪不認識，不知為罪的錯誤觀念。提高稅務人員法制觀念，對涉稅瀆職犯罪高度重視。提高了不負責任或嚴重不負責任，導致涉稅瀆職犯罪高度警覺。喚醒稅務人員出現(xiàn)價值錯位與心理失衡，更好的從事稅收稽查工作。
稅務干部初任培訓心得體會篇五
首先是對科學發(fā)展觀的理解更深刻了。我們深深認識到，科學發(fā)展觀是我們黨關于發(fā)展理論的創(chuàng)新和深化，特別是第一要義、基本要求和根本方法的提出，系統(tǒng)地闡述了科學發(fā)展觀的本質(zhì)要求，構(gòu)成了一個完整的發(fā)展理論體系，具有很強的指導性，具有長遠的遵行性，也具有很強的實踐性。我們一定要把這次學習活動擺在當前工作的突出位置，深刻理解其科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求，用科學發(fā)展的眼光來審視過去的工作，總結(jié)經(jīng)驗得失，深刻剖析。
其次是對破解影響和制約稅務干部培訓工作難點問題更加明確和堅定了。趙局長講話中分析的當前我省國稅系統(tǒng)中在思想作風、能力素質(zhì)、制度機制等方面存在的不適應和不符合科學發(fā)展觀要求的問題，把握準確，分析透徹，抓住了要害，洞悉了本質(zhì)。我們要進一步找準本身工作中在落實以建立和完成“五項機制”為重點的工作方面存在的差距和不足。近些年來的稅務干部培訓工作，在省局的正確領導下，我們堅持貫徹黨中央的《干部培訓條例》，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，不斷加大培訓力度，在提高-干部的政治素養(yǎng)、業(yè)務技能和整體素質(zhì)方面取得了成效，促進了國稅干部熟練掌握和運用政策法規(guī)、規(guī)范執(zhí)法、納稅服務等方面能力的提高。但是，按照科學發(fā)展觀的要求衡量干部培訓工作，我們還存在著師資、教材、教學手段等方面的不適應性，還不能滿足當前稅收工作科學發(fā)展的人才培訓需求。這些問題雖然有些是歷史形成或全國大環(huán)境普遍存在的，但我們還要多從自身的主觀思想意識、工作作風、工作方法等方面查準原因，找準問題，通過這次學習實踐活動，在認識上得到新提高，工作上得到新啟迪。我們要按照省局的統(tǒng)一部署和要求，集中精力，保證時間，學深、學透、學精，認認真真、原原本本的閱讀三本書，切實把學習成果轉(zhuǎn)化為新的思想觀念和思維方式，轉(zhuǎn)化為謀劃科學發(fā)展的具體思路，轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展的實際能力，推進我省稅務干部教育培訓工作。
二、以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，抓好抓實干部培訓工作，需要把握的幾個主要問題
稅務干部學校是我省國稅系統(tǒng)實現(xiàn)人才興稅的干部培訓主陣地，擔負著我省國稅系統(tǒng)干部素質(zhì)提高工程的重大任務，服務稅收工作，服務經(jīng)濟建設，任重道遠。學習和落實科學發(fā)展觀，我們要牢牢把握以人為本的核心，結(jié)合我省國稅工作的實際，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，一心一意謀發(fā)展，培訓一流的人才，提供一流的培訓服務;以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，建設一流的學科，一流的師資隊伍，一流的教學實踐基地;以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，實現(xiàn)學術、理論實踐相結(jié)合的教學結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新;以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，從嚴治教，規(guī)范管理，切實提高培訓水平和培訓質(zhì)量，為國稅干部隊伍建設提供強有力的智力支持和學術保障?？偠灾?，就是要把科學發(fā)展觀這一戰(zhàn)略思想落實到稅務干部隊伍建設中，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，堅持思想領先，以人為本，推進國稅干部隊伍建設又好又快發(fā)展。
一，把稅收工作中的熱點、難點問題一條龍解決;好，是清晰戰(zhàn)略定位，培訓對象在短時間內(nèi)獲得的知識和能力，學后既有實際效果;省，是省時間，省資源，一次性投入長期受益。三是抓好培訓結(jié)構(gòu)調(diào)整這條主線，提高協(xié)調(diào)性，構(gòu)建培訓產(chǎn)品的新內(nèi)容、新格局。著力豐富培訓內(nèi)容，在完善理論基礎、政策法規(guī)培訓、加強能力培養(yǎng)的同時，我們要進一步著力于稅務文化品質(zhì)的提升和黨性修養(yǎng)鍛煉，加強稅收服務觀的培訓和修養(yǎng)的提升，使培訓做到潤物有聲，形成快樂培訓、愉快學習的良好環(huán)境。還要依據(jù)現(xiàn)有培訓資源，構(gòu)建培訓新格局，發(fā)揮培訓主陣地作用，輻射和帶動市地培訓機構(gòu)作用的發(fā)揮，建立和完善分工明確、優(yōu)勢互補、布局合理、培訓有序的省、市、縣三位一體的梯次培訓格局，堅持分層次、多載體、多渠道開展培訓，有針對性地實施培訓計劃，集中與分散相結(jié)合，全面提高-干部隊伍的綜合能力和素質(zhì)。四是細化深入落實“五項機制”,增添科學發(fā)展新動力、新活力。著力完善干部培訓、考核、任用相結(jié)合的素質(zhì)能力提升機制，不斷提高培訓質(zhì)量。解決考核松弛乏力以及培訓與監(jiān)督、使用相脫節(jié)的具體問題，建立健全培訓管理考核制度，完善培訓考試體制，完善培訓考核檔案，健全培訓激勵機制，制定科學合理的評估指標體系和評估方法，使干部培訓工作取得實效，為組織人事部門提供翔實有效的數(shù)據(jù)信息，使教育培訓切實達到提高能力、提升素質(zhì)的教學目標，達到學與用、知與行相統(tǒng)一。
稅務干部初任培訓心得體會篇六
稅務干部作為負責國家稅務事務的重要角色，需要具備豐富的稅法知識和專業(yè)技能。為了提升自身素質(zhì)和能力，我參加了一次專門針對稅務干部的培訓。通過該培訓，我不僅對稅務工作有了更深入的了解，還獲得了許多有益的經(jīng)驗和體會。下面我將結(jié)合培訓內(nèi)容和個人實踐，分享一下我的心得體會。
第二段：對稅法知識的理解與應用。
在培訓中，我們系統(tǒng)地學習了稅法知識，并進行了實際案例分析。通過這些學習，我深刻認識到稅法對稅務干部的重要性和指導意義。稅法是我們的工作基石，只有對稅法有深入的理解和準確的應用，才能更好地履行我們的職責，確保稅收法律的合規(guī)執(zhí)行。同時，掌握稅法知識還可以幫助我們更好地為納稅人解決問題，提供專業(yè)的稅務咨詢和服務。
第三段：溝通能力的提升與團隊合作的重要性。
在培訓中，除了學習稅法知識，我們還進行了一系列的團隊合作和演練活動。這些活動不僅提升了我和團隊成員之間的溝通能力，還加強了我們之間的協(xié)作意識和團隊精神。稅務工作需要與各個相關部門和企業(yè)進行有效的溝通和合作，只有良好的溝通和合作才能更好地推進工作的開展，解決實際問題。通過與團隊成員的互動和學習，我深刻認識到團隊合作的重要性，并且學會了如何與不同的人合作和協(xié)調(diào)。
第四段：提升行政能力與服務質(zhì)量。
稅務工作不僅需要良好的溝通能力和團隊合作，還需要我們具備一定的行政能力和服務質(zhì)量。在培訓中，我們學習了一些行政管理的基礎知識和技能，如工作計劃的制定、項目管理和時間管理等。這些知識和技能的學習對于提升我們的工作效率和質(zhì)量具有非常重要的作用。同時，我們還學習了如何提高服務質(zhì)量，通過培訓，我深刻認識到優(yōu)質(zhì)的服務對于稅務工作的重要性，可以有效地提升納稅人滿意度，增強稅務部門的形象和公信力。
第五段：持續(xù)學習與個人成長。
通過這次培訓，我不僅對稅務工作有了更深入的了解，還意識到學習是一個持續(xù)的過程。只有不斷學習，不斷提升自己，才能跟上時代的步伐，適應稅務工作的發(fā)展和變化。培訓讓我明白了學習的重要性，并且教給了我一些學習方法和技巧，如如何高效地學習和總結(jié)。這些對我個人來說非常寶貴，我會將其運用到實際工作中，并繼續(xù)努力提升自己的素質(zhì)和能力。
總結(jié)：
通過這次培訓，我不僅加深了對稅法知識的理解和應用，還在溝通能力、團隊合作、行政能力和服務質(zhì)量等方面有了很大的提升。更重要的是，我意識到學習是一個持續(xù)的過程，只有通過不斷學習和提升自己，才能更好地為稅務工作做出貢獻。我相信，通過不斷努力和學習，我會不斷成長，為稅務事業(yè)做出更大的貢獻。
稅務干部初任培訓心得體會篇七
美國未來學家約翰·奈斯比特說：“在我們這個時代，成功的單位要解決兩個問題——一個是對最有競爭力的管理人員的需求；一個是把辦公室與教室連在一起?！迸嘤柤磁囵B(yǎng)和訓練，作為一項學習活動就是解決這兩個問題最好的辦法。知識的積累只有學習，創(chuàng)新的起點在于學習，環(huán)境的適應依賴學習，應變的能力來自學習。
作為培訓的管理者，我們剛剛完成了春節(jié)后的全員知識更新培訓，帶著春訓效果的評估、存在問題的思索，我參加了全省地稅系統(tǒng)教育培訓管理者研討班 ，正可謂及時雨、雪中炭，及時解開了我心理的困惑。培訓的課程緊貼實際，基層干部教育培訓功能定位，干部培訓教育運作管理的基本問題，基層干部教育培訓存在的問題及對策研究等內(nèi)容。師資有總局、省稅校的教育培訓的專家、學者，他們理論功底深厚，內(nèi)容講解深刻，對進一步做好教育培訓工作堅定了信心，明確了努力方向。參加本次培訓最大的收獲和體會主要有：
培訓是一種既緊張（需要全身心地投入）又愉快（在各種活動中展現(xiàn)各自才能）的參與、合作學習方式，更重要的是為了改變（沒有觀念和行為的改變什么都不可能發(fā)生）。培訓要遵循成人的學習規(guī)律，安排少而精和針對性、實用性強的新內(nèi)容，選用適用的方法，遵照“把過程放慢、讓思想打開、促觀念碰撞、使學習發(fā)生”的理念。堅持分類分層組織實施，突出抓好崗位知識技術和能力培訓，著重解決“上下一般粗左右一個樣”導致的不管用問題，功能定位：提高干部隊伍素質(zhì)，實現(xiàn)干部知識更新，目標定位是實現(xiàn)“五大目標”（認識目標、知識目標、技能目標、工作能力目標、作風養(yǎng)成目標）的理念和科學化、精細化、專業(yè)化的要求進行設計與實施。
稅務教育培訓要為促進稅收現(xiàn)代化服務和稅務干部的全面成長服務，服從服務于稅收中心工作，其根本使命是通過提升稅務人員的綜合素質(zhì)和稅收執(zhí)法與管理能力推進稅收中心工作，開展稅務教育培訓必須樹立大局意識，明確教育培訓在稅收全局工作中的地位，處理好與其它工作特別是稅收中心工作的關系。稅務機關組織實施教育培訓的責任與稅務人員接受教育的培訓權利，統(tǒng)一在稅務工作職責需求上，根據(jù)組織崗位需求為導向的要求，規(guī)劃、開發(fā)、組織實施教育培訓，反之如果不根據(jù)稅務機關的組織使命，目標及相關職務工作需要來統(tǒng)籌安排教育培訓，并給稅務機關帶來相應的效益，教育培訓就會成為額外負擔。如果教育培訓不能給稅務人員帶來實際益處（提升認識及知識技能水平等），不與做好工作及做好工作后的利益發(fā)生相應的聯(lián)系，教育培訓便會因失去相應的內(nèi)在激勵而成為一種隨便應付的差事，只有過程沒有效果。讓學員動起來是培訓的靈魂，培訓的價值在于轉(zhuǎn)化和運用。
任何工作都是通過解決相關問題向前推進的，任何人都是通過對經(jīng)驗教訓的總結(jié)反思不斷提升工作水平的。美國學者波斯納提出過一個關于個人職業(yè)成長很有影響的公式：個人的職業(yè)成長=經(jīng)驗+反思。本期的研討班為有針對性、富有成效地加強和改進基層干部教育培訓工作，就以基層干部教育培訓工作方面公認的問題及其解決措施進行了一天的專題研討，通過分組討論、總結(jié)提煉，確定我們在“改進完善基層干部教育培訓容"、“創(chuàng)新基層干部教育培訓形式”、“加強兼職師資隊伍建設”和“加強組織領導需要改進的基本問題”四個問題。通過小組交流研討，修改完善研討成果，每小組推薦1~3人上臺展示成果，思想在討論中升華，觀念在碰撞中更新。通過研討，我深深明白要組織一次成功的教育培訓必須做好以下幾個方面的工作：做好培訓需求是基礎，確定培訓內(nèi)容（設計培訓課程）是關鍵，培訓教學方法選擇是根本，匹配良好的師資是核心，鎖定培訓時間是前提，培訓費用預算是保障，實施評估業(yè)績是動力，幾個環(huán)節(jié)相輔相成。
本次培訓的對象有各設區(qū)市教育培訓工作的分管領導、培訓中心主任、培訓管理干部、業(yè)務專干、省局培訓中心干部及輔導員培訓的時間只有6天，但內(nèi)容安排充實，教學方式多樣，大家一起學習、交流、討論，結(jié)下了深厚的友誼，特別是開班儀式后開展了破冰活動，編隊徽、隊名，相互簽名，上臺表演節(jié)目，氣氛活躍，彼此拉近了距離、融洽了關系。研討課題，輪流發(fā)言，交流思想，觀念碰撞，形成集體研討成果，登臺匯報，問題在研討中發(fā)現(xiàn)，對策在交流中產(chǎn)生，友誼在共同的學習中深化，集中培訓學習的時間是短暫的，但在省局培訓中心的精心組織下，在各位名師的精彩講解下，我們不僅收獲了知識，更新了觀念，增長了技能，同時收獲了一份沉甸甸的友誼。
十年樹木，百年樹人。教育培訓工作使命光榮，任務艱巨，如何把稅務干部隊伍真正打造成一支“懂經(jīng)濟、善稅收、會管理、勤服務”的高素質(zhì)現(xiàn)代化隊伍，促進稅收工作科學發(fā)展，作為稅務培訓管理者任重道遠，當策馬揚鞭，蹈勵奮進。
稅務干部初任培訓心得體會篇八
隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展和稅收體制的不斷完善，稅務從業(yè)人員的數(shù)量和質(zhì)量要求也在逐漸提高。作為一名新入職的稅務從業(yè)人員，我很榮幸能夠參加公司舉辦的稅務心得體會初任培訓。在此次培訓中，我學到了許多實用的經(jīng)驗，對稅務工作有了更深刻的認識和理解，獲益匪淺。
第二段：收獲和體會
首先是對稅務法律法規(guī)的認識。在培訓中，我們詳細學習了稅收法律法規(guī)，例如《中華人民共和國稅收征收管理法》、《中華人民共和國個人所得稅法》等。這些法規(guī)不僅為稅務從業(yè)人員提供了依據(jù)，更深刻地強調(diào)了稅務從業(yè)人員的責任和義務。對稅收法律法規(guī)充分認識，有利于在工作中更規(guī)范、更有效地開展工作。
其次是稅務管理的實踐技巧。在本次培訓中，我們學習了稅務管理的實踐技巧，例如納稅申報、納稅申報表的填報要求、稅收優(yōu)惠政策的適用、納稅人稽查等。通過實際案例分析和操作指導，我們更好地理解了稅收管理的重要性，掌握了實際操作的技巧和方法。
第三段：個人思考和體會
在學習過程中，我逐漸發(fā)現(xiàn)稅務從業(yè)人員的必備素質(zhì)，如耐心、責任心、細心等。作為一名稅務從業(yè)人員，只有具備細致的工作態(tài)度和不斷的學習積累，才能讓稅收管理工作更加規(guī)范、更加有效。
此外，我認為，稅收管理工作的本質(zhì)是以適當?shù)姆绞胶侠淼卣{(diào)節(jié)市場經(jīng)濟的運行，為社會經(jīng)濟的平穩(wěn)運行提供支持，并最終實現(xiàn)國家的長治久安。稅務從業(yè)人員應該始終牢記這一職責和使命，在工作中不斷提高自身素質(zhì)，為完成工作提供更加優(yōu)質(zhì)、更加精準的服務。
第四段：展望未來
隨著國家稅收管理的日益完善和發(fā)展，我相信稅務從業(yè)人員在未來的工作中，將面臨更多、更復雜的稅收管理要求。因此，我們需要不斷跟進最新的政策和法規(guī)，不斷提高自身的業(yè)務水平，充分準備應對未來的工作挑戰(zhàn)。
同時，在面對未來工作挑戰(zhàn)的同時，我們也應該更加注重公共責任感和社會貢獻。稅款的征收和管理是國家重要的經(jīng)濟管理工作之一，稅務從業(yè)人員應該牢記社會責任，在工作中積極探索，努力為國家和社會做出更大的貢獻。
第五段：總結(jié)
通過此次稅務心得體會初任培訓，我深刻認識到稅務管理的重要性和責任感，在工作中將始終遵循“依法納稅、誠信守信”的原則，努力把稅收管理工作做好。未來，我將不斷提高自身的素質(zhì)和業(yè)務水平，繼續(xù)為國家和人民的發(fā)展做出貢獻。
稅務干部初任培訓心得體會篇九
美國未來學家約翰·奈斯比特說：“在我們這個時代，成功的單位要解決兩個問題——一個是對最有競爭力的管理人員的需求;一個是把辦公室與教室連在一起?！迸嘤柤磁囵B(yǎng)和訓練，作為一項學習活動就是解決這兩個問題最好的辦法。知識的積累只有學習，創(chuàng)新的起點在于學習，環(huán)境的適應依賴學習，應變的能力來自學習。
作為培訓的管理者，我們剛剛完成了春節(jié)后的全員知識更新培訓，帶著春訓效果的評估、存在問題的思索，我參加了全省地稅系統(tǒng)教育培訓管理者研討班，正可謂及時雨、雪中炭，及時解開了我心理的困惑。培訓的課程緊貼實際，基層干部教育培訓功能定位，干部培訓教育運作管理的基本問題，基層干部教育培訓存在的問題及對策研究等內(nèi)容。師資有總局、省稅校的教育培訓的專家、學者，他們理論功底深厚，內(nèi)容講解深刻，對進一步做好教育培訓工作堅定了信心，明確了努力方向。參加本次培訓最大的收獲和體會主要有：
培訓是一種既緊張(需要全身心地投入)又愉快(在各種活動中展現(xiàn)各自才能)的參與、合作學習方式，更重要的是為了改變(沒有觀念和行為的改變什么都不可能發(fā)生)。培訓要遵循成人的學習規(guī)律，安排少而精和針對性、實用性強的新內(nèi)容，選用適用的方法，遵照“把過程放慢、讓思想打開、促觀念碰撞、使學習發(fā)生”的理念。堅持分類分層組織實施，突出抓好崗位知識技術和能力培訓，著重解決“上下一般粗左右一個樣”導致的不管用問題，功能定位：提高干部隊伍素質(zhì)，實現(xiàn)干部知識更新，目標定位是實現(xiàn)“五大目標”(認識目標、知識目標、技能目標、工作能力目標、作風養(yǎng)成目標)的'理念和科學化、精細化、專業(yè)化的要求進行設計與實施。
稅務教育培訓要為促進稅收現(xiàn)代化服務和稅務干部的全面成長服務，服從服務于稅收中心工作，其根本使命是通過提升稅務人員的綜合素質(zhì)和稅收執(zhí)法與管理能力推進稅收中心工作，開展稅務教育培訓必須樹立大局意識，明確教育培訓在稅收全局工作中的地位，處理好與其它工作特別是稅收中心工作的關系。稅務機關組織實施教育培訓的責任與稅務人員接受教育的培訓權利，統(tǒng)一在稅務工作職責需求上，根據(jù)組織崗位需求為導向的要求，規(guī)劃、開發(fā)、組織實施教育培訓，反之如果不根據(jù)稅務機關的組織使命，目標及相關職務工作需要來統(tǒng)籌安排教育培訓，并給稅務機關帶來相應的效益，教育培訓就會成為額外負擔。如果教育培訓不能給稅務人員帶來實際益處(提升認識及知識技能水平等)，不與做好工作及做好工作后的利益發(fā)生相應的聯(lián)系，教育培訓便會因失去相應的內(nèi)在激勵而成為一種隨便應付的差事，只有過程沒有效果。讓學員動起來是培訓的靈魂，培訓的價值在于轉(zhuǎn)化和運用。
任何工作都是通過解決相關問題向前推進的，任何人都是通過對經(jīng)驗教訓的總結(jié)反思不斷提升工作水平的。美國學者波斯納提出過一個關于個人職業(yè)成長很有影響的公式：個人的職業(yè)成長=經(jīng)驗+反思。本期的研討班為有針對性、富有成效地加強和改進基層干部教育培訓工作，就以基層干部教育培訓工作方面公認的問題及其解決措施進行了一天的專題研討，通過分組討論、總結(jié)提煉，確定我們在“改進完善基層干部教育培訓內(nèi)容”、“創(chuàng)新基層干部教育培訓形式”、“加強兼職師資隊伍建設”和“加強組織領導需要改進的基本問題”四個問題。
稅務干部初任培訓心得體會篇十
11月3日，參加了20xx年第一期在西安稅務學校舉辦的科級干部培訓班。全省國稅系統(tǒng)各地區(qū)科級領導干部一行60人參加了這次培訓。班主任從貫徹教育培訓工作政策規(guī)定、推動新時期國稅事業(yè)發(fā)展、提高科級干部素質(zhì)和能力等三方面闡述了舉辦本期培訓班的重要性和現(xiàn)實意義，并對學員們在校期間的學習生活提出了具體要求。
一、學習的主要內(nèi)容
在學習期間，主要學習了《深入落實科學發(fā)展觀》、《認識和把握領導規(guī)律》、《管理理論前沿在稅務工作中的運用》、《傳統(tǒng)管理哲學與管理智慧借鑒》、《我國稅制改革的基本情況及下一步改革的目標》、《宏觀經(jīng)濟形勢與政策分析》、《管理心理學在稅務組織中的應用》、《稅務行政執(zhí)法風險及其規(guī)避》、《稅務文化建設》、《領導者心理調(diào)適》等十余門課程，對稅務系統(tǒng)的前沿理論和國家的最新政策以及管理學、心理學等方面的內(nèi)容進行了學習，通過學習培訓、參觀考察，進一步開闊了視野，更新了觀念；在外考察期間，參觀了陜北延安等的部分地區(qū)，通過參觀考察，對我國改革開放30年來的巨大成就有了進一步的認識，更加增強了務必保持謙虛謹慎的作風、務必保持艱苦奮斗的作風，強化了自己努力工作的理想信念。
1、深刻理解了“xx大”報告的精神實質(zhì)?！皒x大”是新的歷史起點上繼續(xù)發(fā)展中國特色社會主義的政治宣言和行動綱領，為我們繼續(xù)推動黨和國家事業(yè)發(fā)展指明了前進的方向，是黨團結(jié)帶領全國各族人民堅定不移走中國特色社會主義道路，全黨緊緊帶領人民抓住和用好重要戰(zhàn)略機遇期，求真務實，銳意進取，全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化，完成時代賦予的崇高使命。
2、進一步了解和掌握了有關經(jīng)濟理論知識。通過學習當前宏觀經(jīng)濟形勢的分析、科學發(fā)展觀、金融理論知識及公共財政理論知識等，使我們經(jīng)濟工作者進一步認識到現(xiàn)階段我國經(jīng)濟發(fā)展過程中出現(xiàn)的一些深層次矛盾，但我們要分析產(chǎn)生的原因，認真貫徹黨中央和國務院關于加強和改善宏觀調(diào)控，出臺的一系列調(diào)控政策，樹立科學發(fā)展觀，把國家的稅收政策貫徹好、落實好，為實現(xiàn)國民經(jīng)濟又好又快發(fā)展做好稅收工作。
3、深刻理解了“領導”的含義以及作為領導者所應具有的能力。作為最基層的領導者，必須更新領導觀念，提高執(zhí)政水平，更好地服務群眾，還要善于學習和總結(jié)，不斷提高領導能力，才能持續(xù)改進領導方式，不斷改善領導效能，不斷提高領導藝術。不斷把學習和領會的“領導”知識充分應用到在具體的工作中，善于思考和分析及總結(jié)，這樣才能提高自己的領導水平，把干部隊伍帶好，為國家的稅收事業(yè)做出應有的貢獻。
4、通過學習了解了我國目前稅制狀況和有關稅收政策。進一步認識了目前我國的稅制和稅收政策是與我國經(jīng)濟發(fā)展基本適應的，也理解了經(jīng)濟發(fā)展和稅制改革之間的關系。也深深認識到目前具體的稅收政策和稅收法律、法規(guī)及規(guī)章在貫徹執(zhí)行過程中的缺失和風險，從而增強風險意識，在國家的法律范圍內(nèi)充分應用稅收《征管法》及其實施細則，依法辦事，促進稅收事業(yè)的健康發(fā)展。
5、加強黨性修養(yǎng)，增強反腐倡廉意識。我們稅務機關處于反腐倡廉的前沿陣地，又是經(jīng)濟執(zhí)法部門，我們作為單位的“第一責任人”，要不斷增強黨性的自覺性，提高拒腐防變的能力，嚴格自律，履行好“第一責任人”的責任。
二、學習的主要收獲 此次外出學習，給所有參訓學員印象最為深刻的一是要牢固樹立終身學習的觀念。不學習就落后，在這個飛速發(fā)展的時代里，不學習就會被時代的列車遠遠地甩在后面；二是要學會用感恩的心去生活、去工作，每天保持一個快樂的心情，用微笑面對每一天。這兩點體會是所有人員共同的心聲和收獲。
通過在外學習考察，一是我的思想觀念、眼界、視界更加開闊，思想認識更加明確。通過一周的學習，聽到了反映理論前沿的學術報告，接受了前瞻的稅收理論，接觸了最新的稅收信息，了解了國稅管理中的新問題，探求了稅收征管中的新視點、新舉措，使知識結(jié)構(gòu)得以更新，開闊了思路，更新了觀念，增長了見識。通過學習參觀，使我對祖國改革開放30年來的巨大成就有了深刻的認識，深深感到，改革開放對廣大百姓帶來的巨大實惠和祖國大發(fā)展的無限生機。這次學習培訓，充分感到省局領導對干部培訓工作的重視，對干部成長的關愛。通過學習培訓也使我認識到職業(yè)的光榮和肩負責任的重大，使我對自己的工作崗位更加珍惜和熱愛。
二是通過學習感到，國家稅制和政治體制的改革要求公務員要有過硬的本領和崇高的敬業(yè)精神。隨著我國政治、經(jīng)濟體制改革的不斷深化，稅務系統(tǒng)的職能及工作模式的不斷變化，對稅務工作的要求越來越高。作為一名基層干部，我深深地感到自己理論知識及實踐經(jīng)驗的差距和不足，認識到作為一名稅務干部必須適應時代發(fā)展的需要，以充足的學習力，不斷地去學習新的知識，轉(zhuǎn)變觀念，理論聯(lián)系實際，以創(chuàng)新的思維不斷地追求進步。在這次培訓中我虛心學習、認真思考、用心體驗，不斷總結(jié)反思，不斷充實自己。
三是感到傳統(tǒng)管理理論在新時期仍要進行繼承和發(fā)展。祖國兩千年的傳統(tǒng)文化在今天仍有很大的發(fā)展運用空間。中華民族的傳統(tǒng)文化源遠流長，博大精深。每到一地都能領略到當?shù)氐娘L土人情和習俗文化，感受到濃濃的文化氣息，對禮儀之邦有了更加深刻的認識。
四是增強了團隊意識。我們60名學員從全省各地集聚到一起組成了一個大家庭，大家集體榮譽感強，遵守學校的紀律規(guī)定，實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”，進入角色較快，擺正位置，虛心好學，作風實，要求嚴。班委為大家制定了合理的
學習計劃
，充分利用業(yè)余時間開展活動，活躍生活，使大家充實愉快。我作為大家庭的一員，積極參與，加強交流和溝通，進一步增強了團隊意識。
通過學習參觀，使我清醒地認識到，不管任何時候、任何地方，勤奮努力工作才是根本，不管國家體制如何改革，提高自身素質(zhì)和本領才是立足社會、發(fā)展自我的關鍵。通過學習我加強了領導素質(zhì)修養(yǎng)，提高了綜合素質(zhì)，增強了依法治稅意識，依法執(zhí)政水平提升，建設和諧國稅奠定了良好的思想和理論基礎，我將以此次培訓為起點，樹立終身學習理念，繼續(xù)加強學習，不斷提高領導能力和素質(zhì)，將所學知識運用于稅收實踐中，發(fā)揮“學習一人，帶動一片”的作用，促進學習型稅務建設，不斷開創(chuàng)國稅工作的新局面。
培訓課程圍繞科級干部應該具有的管理能力和業(yè)務能力的基本要求安排，通過對財稅法律基礎、領導實務分析、公文寫作、如何打造高績效團隊、新任科級領導者工作創(chuàng)新、企業(yè)所得稅法與企業(yè)會計準則的差異分析、科室執(zhí)行力體系建設、領導干部問責制研究、心智模式突破與領導力提升、學習實踐科學發(fā)展觀對公務員的素質(zhì)要求、當前形勢下突發(fā)事件與危機處理、財稅廉政教育、財稅改革熱點問題、領導素質(zhì)的提升與優(yōu)化以及正確認識與把握國際、國內(nèi)形勢等課程的學習，使我接受了新理念、新知識，開拓了思路，同時被老師們的博學、睿智、風趣所折服，被他們先進的管理思想所感染，我感到自身素質(zhì)和能力都得到了提高。下面就自己參加的這次培訓談談體會。
一、通過學習培訓，認識了自己。就是說認識到自己的職責，從而在工作中就會找準自己的位置，認識到自己是誰?該做什么?怎么做?我從89年由財校畢業(yè)步入稅務系統(tǒng)以來，一直從事基層稅務所計會工作，天天的工作就是票據(jù)、數(shù)據(jù)和報表。20xx年通過競爭上崗走上了征收所副所長的領導崗位。如何轉(zhuǎn)變好自己所擔當?shù)慕巧?。通過培訓認識了自己兵頭將尾這個角色職責，第一是執(zhí)行者，無條件的執(zhí)行上級的命令，服從但不要盲從。第二是領導者，帶領者本所同志們圓滿完成上級交辦的各項工作任務。第三上傳下達，協(xié)調(diào)好上下級關系，上級布置的任務及時下達布置，下級有情況及時向上級反映。第四履行職責，做好本職工作，確保政令暢通，執(zhí)行有力。在執(zhí)行制度上要以身作則，在工作上要身先士卒，得到干部們的尊重和信賴，從而形成一個心往一處想、勁往一處使的和諧的工作氛圍，緊密圍繞在領導周圍，配合上級領導，建設一支高凝聚力和戰(zhàn)斗力的隊伍。
二、通過學習培訓，看清了自己。在接受了前沿先進理論知識的同時，看到了自己在領導能力、管理水平上的不足和業(yè)務知識方面的欠缺。征收所是地稅局的窗口，把征收所打造成一支業(yè)務過硬、作風精良、優(yōu)質(zhì)服務、人民滿意的高績效團隊是我們的方向和目標，作為征收所的一名副所長要加強領導藝術的研究和實踐，勇于創(chuàng)新和實踐，不斷提高領導、管理水平，提升綜合素質(zhì)，加強自身修養(yǎng)，想方設法的調(diào)動干部們工作和學習的積極性。打造學習型科所，建立學習制度，加強業(yè)務理論知識的學習，帶頭學習，從我做起。上課時老師舉個例子對我觸動很大，說納稅人到稅務局辦理涉稅事宜，人家不管你是管理員、稽查員還是征收員，人家就知道你穿著稅服就是稅務人員，如果一問三不知說明稅務人員業(yè)務水平低，工作能力差，從而影響地稅形象，作為單位領導要鼓勵和支持干部加強業(yè)務學習。以前做好自己的本職工作是首要，現(xiàn)在作為領導就得全方位考慮問題，加強管理，任何打造出一支高績效的團隊是首要工作。打造出一支高績效的團隊除了加強業(yè)務方面的學習，還包括制度、環(huán)境、人員、體制等等方面，涉及到薪酬體系、干部提拔人用、人員培訓、績效評價、業(yè)務流程等等諸多要素，當然一些外部因素不是所長所能改變，但對我來所必須做到力所能及。
三、通過學習培訓，提高了自己。通過培訓，不僅掌握了老師傳授的相關學科的理論知識，我深刻感受到了老師們所傳授的先進理念。一是主動的學習態(tài)度。社會在進步，知識不斷更新，作為老師來說就要不斷為自己充電，才能追趕上發(fā)展的腳步，使自己博學多才，為學生們傳授新的知識。比如在上《新企業(yè)所得稅法與企業(yè)會計準則的差異》課程時我體會到兩位老師對企業(yè)所得稅的征繳范圍和稅率的變革，會計制度和會計準則逐步修訂和完善等思路清晰，對每年實施的政策、法規(guī)張嘴就來，使我感受到老師們對業(yè)務的精通程度，沒有主動學習的態(tài)度是達不到這樣的程度的。二是認真的工作態(tài)度。老師的
課件
做得井井有條，課堂上把枯燥的理論寓于豐富的見識和風趣幽默之中，寓教于樂，傳達的是對自己工作的熱愛。三是積極的生活態(tài)度。課堂上老師授課的內(nèi)容都結(jié)合實際案例分析，基本上都是發(fā)生在就近的事情，素材來源于廣播、報紙和電視等等，我被老師們的知識面所折服，說明老師們對生活中各個方面的關注。四是創(chuàng)新的思想理念?！缎缕髽I(yè)所得稅法與企業(yè)會計準則的差異》課程由張桂芳和黃風靜兩個位老師講課，張桂芳老師主修稅務，黃風靜主修會計，兩位老師的講課配合的是珠聯(lián)璧合，很有新意和創(chuàng)意。
四、通過學習培訓，警示了自己?！敦敹惙ㄒ?guī)基礎》從我國依法建設法制政府依法行政談起，要求各級機關必須依照法定權限和程序履行職責，告戒我們執(zhí)法的嚴肅性。通過《領導干部問責制度》課程的學習，使我們明確了領導干部問責制，指特定的問責主題針對各級政府極其工作人員承擔的職責和義務的履行情況而實施的，并要求其承擔否定結(jié)果的一種規(guī)范。明確了問責的情形及問責方式，通過令人深思的實例使我們時刻反思，防微杜漸。通過《財稅廉政教育》的學習，使我們樹立正確的權力觀和金錢觀。我們深知，當擁有更大權利的同時也承擔的更大的責任，要正確處理好得與失的關系，不正確的權力觀和金錢觀將失去更多寶貴的東西，如果過分的沉迷于自己的權利將走向腐化和失敗，將斷送自己的前程甚至生命。
培訓的時間是短暫的，內(nèi)容是豐富的，效果是長期的。我要以這次培訓為契機，用這次培訓中學到的知識來指導以后的實際工作，努力提升各方面能力，做一名合格的科級領導干部。
金秋十月，我們迎來了州局在長沙稅務培訓中心舉辦的為期7天的稽查業(yè)務培訓班，作為一名稽查后備人才，我有幸又一次參加培訓學習，培訓時間雖短，卻內(nèi)容豐富，長沙稅院的老師們用他們專業(yè)的知識，生動的案例，精彩的語言，介紹了稅務稽查的熱點、重點和難點，使我收獲知識，提升了認識，明確了方向。
收獲了知識。隨著稅收工作職能及模式和外部環(huán)境的不斷變化，執(zhí)法風險探索逐步成為稽查工作一個熱點，何小王老師的《稅務稽查錯弊風險》課程，重點給我們介紹了稅務稽查的風險點及應對措施，使我認識到必須加強學習，轉(zhuǎn)變觀點，提升理念，了解規(guī)定，運用法律，加強行政執(zhí)法能力，注意規(guī)避執(zhí)法風險。企業(yè)所得稅的檢查，一直是稽查工作的重點，用整整兩天的時間老師帶領我們進行上機實踐學習《企業(yè)財務軟件及涉稅分析》、《電子稽查技術》，使我們意識到，一名優(yōu)秀的稅務稽查人才，不僅僅要懂稅收知識，更要了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，從其管理流程中我們才能全面深入地把握稅源的各個環(huán)節(jié)，如果我們不懂經(jīng)營，不熟悉會計知識，不會使用會計軟件，我們就要可能失去發(fā)現(xiàn)被隱藏的稅源，失去實現(xiàn)稽查工作重大突破的機會。發(fā)現(xiàn)企業(yè)賬外賬是實現(xiàn)稽查工作突破的難點，《賬外賬問題分析及稅務稽查方法》這門課程通過一些鮮活的案例在現(xiàn)稽查人員如何發(fā)現(xiàn)賬外賬的過程，從案例中，使我認識到發(fā)現(xiàn)企業(yè)賬外賬不僅僅需要豐富的知識，更需要深入的思考和逐步積累的實踐經(jīng)驗。
提升了認識。湘西經(jīng)濟社會不發(fā)達，稅源結(jié)構(gòu)單一，在培訓課堂上介紹的讓人眼花繚亂的逃避稅款的手段，似乎那些復雜的業(yè)務知識和稽查方法很多時候派不上用場，我們時常以用不上為由逃避學習、拒絕學習。然而我們沒有發(fā)現(xiàn)的許多觸目驚心的逃避稅款的行為就在我們眼皮下發(fā)生，也許由于我們責任心不強，不愿追根拋底轉(zhuǎn)載自本站請保留此標記，也許由于我們能力有限，未能識破逃避稅款的種種手段。當我們還在滿足自己那點業(yè)務水平時，我們似乎忘記知識折舊的規(guī)律。而如今，納稅人越來越重視自己權利，他們學習稅收政策熱情越來越高，力度越來越大，對稅務稽查的研究也越來越深入，由于稅務部門進一步加大了稅務稽查力度，為了應對稅務部門稽查，納稅人想盡辦法，學習稽查，研究稽查，從火爆的企業(yè)應對稅務稽查專業(yè)培訓市場可見一斑?；槭嵌愂展ぷ鞯淖詈笠坏婪谰€。西方一種對稅收新的認識，“死亡和納稅以及納稅人想少納稅不可避免”，不少納稅人絞盡腦汁，想盡辦法，逃避稅款手段層出不窮。我們做為一名稅務人員，如何維護國家稅收的最后一道防線，如何維護自己作為一名稅務工作者的尊嚴?通過培訓學習，使我認識到了殘酷的現(xiàn)實已經(jīng)擺在我們面前，我們的能力和素質(zhì)已經(jīng)落后于當前稽查形勢面臨的挑戰(zhàn)。在這個關鍵時刻，州局領導高-瞻遠矚，選擇了一種戰(zhàn)略投資，加大力度培養(yǎng)稽查人才，在全州地稅范圍內(nèi)選派一批稅務人員在長沙進行稽查業(yè)務培訓學習，不僅僅使我獲得稽查業(yè)務知識，更重要的是讓我認清了形勢，增強了責任感和使命感。
明確了方向。在納稅人面前，我們不要再做一個無知的人，不能在被那些狡猾的企圖逃避稅款的企業(yè)會計所恥笑。在學習中不能滿足現(xiàn)狀，養(yǎng)成終身學習的習慣。同時注重拔高自己的視野，很多時候，不是學到用到而是要看到，時刻要找準自己的位置，看清形勢，放大知識點，以點帶面，不僅僅注重針對湘西稅源管理特點的稽查業(yè)務學習，更要較為全面的學習業(yè)務知識。稅收雖然有國家法律做保障，但是要收好稅，又是一個復雜的過程。在以后的工作中，我將時刻不忘記地稅部門神圣職責，進一步學好看家本領，精通業(yè)務，提升個人綜合素質(zhì)，增強責任感，不辜負稅收職業(yè)賦予我的神圣使命。
3月27日，對我來說是一個不同尋常的日子。根據(jù)黑龍江省地方稅務局稽查局的統(tǒng)一安排，我榮幸地來到了慕名已久的國家稅務總局揚州稅務進修學院,參加為期9天的黑龍江省地稅局第二期地稅系統(tǒng)稅務稽查業(yè)務骨干培訓班。
初春的揚州，垂柳依依，生機昂然。在這充滿激情的日子里，來自黑龍江地稅系統(tǒng)稽查戰(zhàn)線上的48名學員集聚在一起，開始了一段難忘的培訓學習生活。學院嚴格甚至嚴厲的教學管理制度讓我們感受到高等學府的神圣和魅力;班主任蔡國忠老師的精細管理讓我們感受到師者的親切和關懷;孕育知識海洋的圖書館、方便快捷的教學網(wǎng)頁和教學頻道，各種體育活動場館，使我們被濃濃的文化氣息所圍繞、浸潤和熏染。
此次培訓共安排了五個方面培訓內(nèi)容，培訓方式采用講授式、案例式、研討式等教學方法，緊密聯(lián)系工作實際進行授課。老師們豐富的授課內(nèi)容，引人入勝的教學語言，討論、互動、實際操作等靈活的教學方式讓學習變得豐富多彩，使我們受益匪淺。
授課老師嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度令人感動。授課老師一邊在稅務部門實踐，一邊又是教學研究的帶頭人，理論的前瞻性、工作實踐性很強，真正把稅務稽查理論與實際工作相聯(lián)系。老師深入淺出的講解，使我們聽而受啟，記而不煩，好學不倦，同時使我們接收到了最前沿的稅收業(yè)務信息，短時間內(nèi)更新了知識結(jié)構(gòu)，提升了理論高度。
濃厚的學習氛圍令人感動。我們深深地了解和懂得這次學習的意義和目的，因而也更加珍惜這次難能可貴的學習機會。所有的學員在思想上和行動上都自覺地完全“脫產(chǎn)”，轉(zhuǎn)變?yōu)閷W生的身份，嚴格遵守各項學習制度。沒有遲到，沒有早退，大家認真地聽、詳細地記，課下溝通討論，好的經(jīng)驗大家共同借鑒學習，難點熱點問題共同探討解決。在濃厚的學習氛圍中，增長了知識，交流了經(jīng)驗，促進了工作，增進了友誼。
在揚州稅務進修學院的每一天，我們的思想都受到震動、撞擊和洗禮，各位老師精彩絕倫的每一次授課、語重心長的每一句叮囑，都像一盞盞明燈，指引著我們不斷前進。通過學習，今后我們要進一步在學習理論上下苦功夫;在解決實際問題上練真本領;在開拓創(chuàng)新上力求新突破。善于帶著問題去學習，用學到的理論去指導實際工作，解決實際問題，真正做到學有所值、學以致用。牢固樹立長期學習、終身學習的理念，把學習作為一種態(tài)度、一種責任、一種追求、一種境界，切實通過學習提高自身的整體素質(zhì)，把所學到的知識應用到實際工作中去。
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稅務干部初任培訓心得體會篇十一
稅務系統(tǒng)作為整個國家經(jīng)濟運轉(zhuǎn)的重要環(huán)節(jié)，需要精英人才的支撐。在日益激烈的競爭中，如何培養(yǎng)和選拔出高素質(zhì)的稅務干部，成為了擺在我們稅務部門面前的一道難題。為此，為提高稅務干部的綜合素質(zhì)和執(zhí)業(yè)能力，我參加了稅務一級干部培訓，收獲頗豐，下面我來分享我的學習心得體會。
首先，培訓課程的設置覆蓋面廣，內(nèi)容實用性強。通過此次一級干部培訓，我對稅收基本理論、國家稅收政策、稅務征收管理和稅收執(zhí)法等方面有了全面系統(tǒng)的了解和掌握。通過總結(jié)歷史案例、討論新政策、研究復雜納稅規(guī)則等方式，培訓教材緊貼實際情況，讓我們在實際工作中更好地應對現(xiàn)實困境，提高了工作效率。
其次，培訓的師資力量比較強大，具備豐富的實踐經(jīng)驗和教學經(jīng)驗。參加本次一級干部培訓，我們不僅聽取了國內(nèi)外稅收專家的精彩授課，更有干部學員分享的豐富實踐案例和經(jīng)驗，讓我們收獲頗豐。他們的經(jīng)驗和教誨對我們真正起到了啟迪和幫助作用。
另外，現(xiàn)場互動環(huán)節(jié)也很豐富。培訓過程中，我們的教練員總是引導我們利用案例對問題進行觀察，思考并總結(jié)出合理的思路和結(jié)論，這種互動與反饋的方式讓我們更深入地理解了內(nèi)容，提高了培訓效果，幫助我們盡可能地在實際工作中做出更好的決策和處理。
最后，培訓的組織和管理也同樣值得表揚。針對不同崗位干部的需求情況，精心設計培訓計劃，在教學人員安排、場地環(huán)境、教材準備等方面做了非常好的規(guī)劃。同時，培訓班的管理也非常嚴格，規(guī)定參加培訓的干部必須按時參加，課堂紀律嚴格把控，真正保證了培訓班的順利開展。
第四段：對未來的思考。
此次稅務一級干部培訓，讓我們深刻體悟到稅務工作的重要性和挑戰(zhàn)性，同時也教會了我們在實際工作中如何處理各種困難和問題，更加深入地了解了稅收的國際流向與趨勢，準確掌握新時代稅收管理工作的新內(nèi)涵、新形勢和新要求。我們將認真貫徹落實培訓內(nèi)容，全力以赴做好稅務工作，為國家稅收做出積極的貢獻。
第五段：總結(jié)。
綜上所述，稅務一級干部培訓是一次非常難得的機會，不僅提高了我們的專業(yè)素養(yǎng)和能力，更增進了我們之間的互動和溝通。正所謂：學習是不斷積累、不斷提高，我們應該不忘初心，不斷學習和提升自己的能力和素質(zhì)，為我國稅務部門的發(fā)展貢獻力量。
稅務干部初任培訓心得體會篇十二
稅務工作是國家財政收支的重要來源，不僅要依法收取稅收，更重要的是要維護納稅人的合法權益。為了提升稅務管理水平，同時幫助干部更好地貫徹稅收法規(guī)，我參加了稅務一級干部培訓，這次培訓讓我受益匪淺。以下是我的心得體會。
第二段：全面系統(tǒng)學習稅收法律法規(guī)
在培訓期間，我們?nèi)鎸W習了稅收法律法規(guī)，這為我們更好地開展工作提供了全方位的支持。對于我這種非法律背景的干部而言，這次培訓讓我更加深入地了解了稅收法規(guī)的體系，不僅讓我對稅收政策的正確理解更加深刻，也讓我有信心向過來人提供更加專業(yè)的咨詢。
第三段：了解稅務數(shù)據(jù)的分析和處理
在這次培訓中，我們不僅學習了稅收法規(guī)理論知識，也進行了實際操作，學習了稅務數(shù)據(jù)的分析和處理方法。這樣的學習帶給了我更具體的幫助，我能通過數(shù)據(jù)更好地了解當前稅務局的狀況，為下一步工作做決策提供依據(jù)。同時，我對于利用大數(shù)據(jù)分析稅務情況也更加了解。
第四段：提升管理能力
除了專業(yè)知識的學習外，我們還進行了溝通協(xié)調(diào)、決策分析及人際關系處理等多方面的培訓，從而幫助我們建立一個更加高效的稅收管理體系。這對我提升管理能力幫助很大，在我接下來的工作中更加注重與部門的溝通協(xié)調(diào)，并通過協(xié)商讓各方在多方面方案實現(xiàn)中達成共識。
第五段：增強了自信心
通過這次培訓，我了解到了稅法的奧妙，并對新型稅收方式與環(huán)境保護，以及稅務風險防范等進行了深入研究。而且培訓老師知識面廣闊，知識水平也很高，每次的互動學習也讓我感覺到了自己有了一次次的成長，培養(yǎng)了自己對于我的信心。
結(jié)論：
在這次培訓中，我深刻認識到稅務工作的重要性，并且認為只有全面深入地學習，才能更好地開展工作，更好的服務于國家和社會。同時，從這次的培訓中，我了解到什么是團隊合作，提高了自己的敬業(yè)精神，同時也增強了自己的職業(yè)道德操守。相信在今后的工作中，我能夠?qū)⑺鶎W到的知識與實踐相結(jié)合，并貢獻自己的力量，為國家和社會的稅收事業(yè)發(fā)展貢獻一份力量。
稅務干部初任培訓心得體會篇十三
稅務一級干部培訓是稅務局為提高干部職業(yè)素養(yǎng)的一項重要舉措，作為一名稅務干部，我非常榮幸能夠參加此次培訓。在本次培訓中，我受益匪淺，深感到稅務干部需不斷學習、提高自身素養(yǎng)的必要性。
第二段：培訓內(nèi)容及收獲
此次培訓內(nèi)容豐富，主要包括了稅收法律、金融知識、稽查技能等方面。通過此次培訓，我獲得了更加深入的稅收法律知識，學習了如何避免企業(yè)偷稅漏稅等不合法行為，并學會了高效地開展稅收稽查工作。同時，在金融知識方面，本次培訓也提高了我的金融素養(yǎng)，學會了怎樣把握金融趨勢，對于稅收工作起到了積極的促進作用。
第三段：學習方法及感想
在課程學習過程中，我了解到了不同的學習方法，并嘗試用新的方法學習新知識，如利用互聯(lián)網(wǎng)資源來更加準確地定位學習方向。同時，我也發(fā)現(xiàn)在學習中，注意力的集中也很重要，不能心不在焉?？偟膩碚f，這次學習方法的改進對于提高學習質(zhì)量非常重要。
第四段：與同事交流及啟示
本次培訓不僅僅是個人學習的過程，也是與同事們交流學習的機會。在大家交流中，我了解到了其他同事在稅務工作中的實際問題以及他們的解決方案。同時，我們也相互啟發(fā)，互相指出彼此存在的不足，共同進步。通過這些交流，我明白了一個道理：溝通是很重要的，不僅有助于社會交流，還能提供更好的解決方案。
第五段：總結(jié)與展望
通過本次培訓，我認識到學習是非常重要的，只有不斷學習、提高才能跟上時代的步伐。同時，我也有了更深層次的領悟——稅務干部的責任重大，我們需要加強自身素質(zhì)的提高，不斷創(chuàng)新工作方式方法，為實現(xiàn)中央和地方財政收入目標盡自己的努力。展望未來，我將會更加認真學習，更加努力工作，和同事們共同為國家的繁榮穩(wěn)定作出應有的貢獻。
稅務干部初任培訓心得體會篇十四
稅收是國家經(jīng)濟運行的重要支柱，稅務管理的嚴密性直接影響著社會財富的分配和利用效率。作為稅務干部，我們的工作使我們有責任對納稅人做出公正的決策，為國家的稅收貢獻出我們的一份力量。在初任培訓過程中，我深深認識到稅務管理的重要性，以及這個領域需要我們平衡和權衡的壓力。
第二段：體驗到的思維模式
稅務管理是非常專業(yè)的領域，它需要我們利用法律法規(guī)和具體情況來制定合理的策略，并將其轉(zhuǎn)化為實用的解決方案和政策。從這個角度來看，稅收管理對思維的要求是極高的。在初級培訓期間，我學會了運用系統(tǒng)思維的方法來解決復雜的問題，系統(tǒng)思維使我能夠科學地關注問題本質(zhì)，理清各種因素之間的交互作用，并最終找到最優(yōu)解來解決稅務問題。
第三段：理解成長的過程
初任培訓既是我們學習理論，也是我們學習實踐。從理論和實踐兩個方面加強培訓，更深刻地理解稅收管理的工作性質(zhì)和要點。在培訓過程中，我發(fā)現(xiàn)理解稅法是非常重要的，精通稅法能夠幫助我更快地地了解整個行業(yè)。并利用這個行業(yè)知識來幫助納稅人更好地進行納稅，為他們分擔更多的納稅壓力。
第四段：個人觀點
作為稅務干部，我們最重要的職責是公正務實地執(zhí)行稅收法規(guī)和政策，實現(xiàn)社會的公平和正義。稅務管理是很重要的領域，也是一個很有挑戰(zhàn)性的領域。對我而言，學習稅收管理不僅僅是一份職業(yè)，更是實現(xiàn)個人價值的過程。稅收有利于人民生產(chǎn)生存，進一步推動更廣闊的社會和經(jīng)濟發(fā)展，我期待著為國家貢獻自己的一份力量，推動這一過程的不斷前進。
第五段：總結(jié)
在初任培訓中，我深刻認識到了稅務管理的重要性，加強了對稅法規(guī)的認識和理解。我認為，要成為一名優(yōu)秀的稅務干部，必須牢固樹立公正正義的理念，善于利用專業(yè)知識來解決問題，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，并保持高度的責任感和敬業(yè)精神。通過自身的努力和學術追求，為國家的稅收事業(yè)發(fā)展做出自己的貢獻。
稅務干部初任培訓心得體會篇十五
在倡導構(gòu)建和諧社會的今天，各行各業(yè)都在為建立和諧融洽的人際關系和社會關系做出各種各樣的努力。稅務部門也不例外。近年來，隨著稅收征管職能由管理向服務轉(zhuǎn)型，盡管因為稅收強制性和無償性的客觀因素造成了征納矛盾的客觀存在，但并沒有妨礙“征納和諧”這一主題成為稅務部門，尤其是基層稅務部門工作的重點。
我所在的辦稅大廳是接待納稅人的“前沿陣地”，在這里我們看到了縣局為了加強納稅服務、促進征納和諧，在納稅環(huán)境建設和稅務人員培訓上所作出的許多努力。作為守著這片“陣地”的我們，也參加了各類培訓和考試，以提高“守陣地”的能力。
9月28號，我們大廳全體辦稅人員參加了稅務禮儀培訓講座。講座由省移動通訊分公司的內(nèi)訓師何翔老師主講。培訓開始，何老師先用朝氣蓬勃的方式和我們打招呼，讓人感到特別的親切。我們在老師的帶領下很快進入了學習狀態(tài)。
禮儀是一門綜合性較強的科學，是在人際交往中，自始至終地以一定的約定俗成的程序、方式表現(xiàn)的律己、敬人的完整行為。禮儀的核心是尊重，用五句話來概括對不同人的尊重：尊重上級是一種天職、尊重下級是一種美德、尊重客戶是一種常識、尊重同事是一種本分、尊重所有人是一種教養(yǎng)。
在老師的講解下，我們明白了學習禮儀的意義：其一是展示良好的個人素質(zhì)和修養(yǎng);其二是有利于建立良好的人際溝通;其三是利于維護和提升單位形象。我們作為納稅服務人員，站在窗口單位的最前沿，直接與廣大納稅人打交道，我們的一言一行都將落在納稅人的眼里，成為納稅人評估國稅工作效率和服務質(zhì)量，評價國稅整體形象的重要參數(shù)。所以，學好、用好稅務禮儀對我們來講不僅是自身提高修養(yǎng)和做好工作的需要，也是維護和提高單位形象的需要，更是促進征納和諧的需要。
在培訓的過程中，何老師給我們詳細講解了很多的禮儀要求和技巧。她讓我們每個人都站起來、動起來跟著她學習標準的站姿、蹲姿、行進姿勢;還給我們列舉了很多的服務禮儀案例，同時也相應地讓我們分組進行比賽，每個小組都派了成員進行情景模擬訓練，讓我們設身處地的站在別人的角度看問題，使我們對服務禮儀有了一個確切的認識。也讓我們深刻的認識到以前待人接物的不足之處。
由此我想到了以前發(fā)生在工作中的一件事。有次一位納稅人來辦稅大廳咨詢代開增值稅專用發(fā)票業(yè)務，正好那天是征期的最后一天，辦理業(yè)務的納稅人特別多，這位納稅人沒有到導稅臺而是直接到業(yè)務窗口詢問。當時我們忙碌的工作人員沒有注意語氣，比較生硬地告訴他：“你去導稅臺問?！奔{稅人面帶慍色地走到導稅臺來問我。我按照“一次性告知”的業(yè)務要求告知納稅人，“您需攜帶國稅部門的稅務登記證副本原件，省局規(guī)定需雕刻一定規(guī)格的發(fā)票專用章，同時還必須達到增值稅起征點。然后按照流程來是先填寫代開發(fā)票申請表，然后……”納稅人記不住這么多，產(chǎn)生了煩躁情緒，大聲吵鬧起來，抱怨到國稅部門來開發(fā)票手續(xù)太多、辦稅人員態(tài)度又不好等等。
這次事件給我們辦稅大廳造成了不良影響，為此我們受到了局領導的批評。這次學習稅務禮儀后，我恍然大悟，原來在平時的工作中我們有很多地方都做得不到位，從小小的鞠躬禮到文明用語，似乎都有太多的忽略，比如平時在工作中文明用語聲音太小、面部無表情、指引手勢不到位等許多常見問題都沒有多加注意。
我認為要與納稅人建立和諧的關系，首先就要在工作中為納稅人提供一流的微笑服務，用發(fā)自內(nèi)心的微笑，促進與納稅人在情感上的溝通。試想一個對生活悲觀失望、怨天尤人的人，怎么會注意到自己的儀表，怎么會有微笑的心情?作為納稅服務人員，如果連對納稅人提出的問題，面對工作的壓力都沒有信心承受的人，又怎么會笑得出來呢?所以我們要綻放出發(fā)自內(nèi)心的微笑，因為微笑具有穿透心靈的力量，能夠冰釋所有的哀怨與愁苦，微笑著接待每一位心情好或心情壞的納稅人，微笑著迎接每一個或晴或雨的日子。
其次，具有好的形象、好的素質(zhì)的人往往更能得到別人的信任，禮儀就可以很好的將一個人自身素質(zhì)的高低體現(xiàn)出來。作為一個辦稅人員，外在的儀表、站坐立行的各種姿勢，服務納稅人時抱有的各種心態(tài)，都是一個人素質(zhì)的體現(xiàn)，學好稅務禮儀、用好稅務禮儀，就能更好的激發(fā)自身素質(zhì)的外在體現(xiàn)，贏得納稅人的信任和認可，緩減和消除對立矛盾，拉近與納稅人之間的距離，進而促進納稅服務工作。
中華民族素有“禮儀之邦”的美譽，可謂歷史悠久。古語有云：“修身、齊家、治國、平天下”。把修身放在首位，教養(yǎng)體現(xiàn)細節(jié)，細節(jié)展示形象。由此可見學習禮儀的重要性。禮儀就在我們身邊，大廳是我們單位的一個窗口，更代表著單位的形象，對我們來講禮儀是至關重要的。禮儀看似虛無抽象，其實包含在我們每一天的工作中，作為一名工作在服務崗位的員工，我們每天都會接觸一些不同層次、不同修養(yǎng)的人，這些人都是我們的納稅人，他們就是我們在交往中的對象。對照自己在為納稅人服務中的一言一行，我們有很多地方都還有待改進。對待納稅人，既要堅持原則，同時也要從納稅人的角度著想，靈活地處理一些無關原則的小事、瑣事，盡可能地為納稅人提供細致周到的服務，同各色各樣的納稅人處理好關系。