領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告大全(18篇)

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    一份好的報告應(yīng)該包含準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和事實,并提供具體的建議或意見。報告的文字應(yīng)該簡練明了,避免過多的修辭和廢話,以保持讀者的注意力和閱讀興趣。這些范文能夠展示報告的結(jié)構(gòu)和表達(dá)方式,對寫作報告有一定的啟發(fā)作用。
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇一
     一是落實基層黨建。臺黨委書記、班子成員認(rèn)真履行基層黨建第一責(zé)任人責(zé)任,謀劃部署基層黨建工作任務(wù),抓好了分管領(lǐng)域基層黨建。充分利用湖南省領(lǐng)導(dǎo)干部網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)習(xí)、共產(chǎn)黨員、紅星云、常德組工、xx黨建等網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的平臺,組織領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員及全體職工,以自學(xué)和集中的方式,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆六中全會、十九大精神、習(xí)近平總書記系列重要講話精神、黨章、法規(guī)、社會主義核心價值體系等。領(lǐng)導(dǎo)班子參學(xué)合格率達(dá)100%,全體干部職工普法學(xué)習(xí)法和考試合格率達(dá)100%。紅星云除部分離退休人員使用老人機無法收看外,在職黨員登陸學(xué)習(xí)率達(dá)100%,最高學(xué)分達(dá)1800分。同時,臺領(lǐng)導(dǎo)班子堅持將遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩融入到日常工作和生活中,認(rèn)真《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,做到有令必行、有禁必止,在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,做到政治信仰不動搖、政治立場不含糊、政治方向不偏移。
     二是抓實“兩學(xué)一做”。將“兩學(xué)一做”常態(tài)化學(xué)習(xí)教育作為黨建工作的龍頭性任務(wù),與黨委中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”和“黨員主題活動日”相結(jié)合,學(xué)習(xí)教育、“黨員主題日”統(tǒng)一由臺出臺指導(dǎo)性學(xué)習(xí)計劃,各支部結(jié)合實際組織實施。黨委書記、班子成員和各支部書記帶頭為全臺干部職工講黨課,帶頭深入各部室開展調(diào)研,與干部職工交心談心、開展批評和自我批評、督促整改落實,完成了“兩學(xué)一做”4個方面任務(wù)整改工作。
     三是堅持集體領(lǐng)導(dǎo)。建立完善黨委議事工作規(guī)則,全年召開黨組會議20余次,形成集體決策40多項,嚴(yán)格按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,凡重大等事項堅持納入集體決策范圍,交由集體討論研究,嚴(yán)格按程序和規(guī)定辦事。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、個人分工負(fù)責(zé)的原則,實行班子成員分工合理和配合協(xié)作,做到相互支持、相互監(jiān)督,班子成員堅持不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于團(tuán)結(jié)的事不做。
     四是加強隊伍建設(shè)。繼續(xù)推進(jìn)人事分配制度改革,將原臺屬行管中心和宣傳中心15個股、部、室,統(tǒng)一整合為臺直屬13個部室。全年先后組織了11次臺聘招聘會,引進(jìn)播音主持、記者等專業(yè)技術(shù)人才20名,有6名優(yōu)秀臺聘人員通過縣人社局公開招聘考試正式入編,向外輸送優(yōu)秀人才7名,有序盤活人才技術(shù)力量,提升了廣電隊伍的整體素質(zhì)。
     五是認(rèn)真開展精準(zhǔn)扶貧工作。按照縣委的統(tǒng)一部署,9名班子成員和13名部室長在熱市鎮(zhèn)戈爾潭村和會同村結(jié)對幫扶貧困戶52戶,順利地通過了省市縣各級檢查。
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇二
    (一)著力加強黨的建設(shè)。一是高質(zhì)量建設(shè)基層組織。開展基層黨建工作專項排查,標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)黨員活動陣地,領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭參加支部組織生活,帶頭講黨課,“三會一課”制度得到有效落實,進(jìn)一步增強了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。二是開展主題教育。結(jié)合建黨97周年召開表彰大會,開展黨的知識競賽、朗讀比賽、微黨課競賽等系列活動,濃郁氛圍、激發(fā)動力。結(jié)合“主題黨日+”等活動開展,實現(xiàn)了學(xué)習(xí)的經(jīng)?;?、全覆蓋。舉辦培訓(xùn)班,開展“傳承紅色基因、牢記時代使命”黨性教育培訓(xùn),全系統(tǒng)開展集中學(xué)習(xí)研討20余次;邀請勞動模范作先進(jìn)事跡報告;結(jié)合黨員講學(xué)平臺,開設(shè)“交通大講堂”,交通黨員干部積極參與,學(xué)習(xí)的氛圍持續(xù)好轉(zhuǎn)。三是嚴(yán)格選人用人。在干部選拔任用上,我們堅持把民主推薦和組織考察結(jié)合起來,通過公示制度認(rèn)真落實群眾對干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán),確保干部任用程序合法、材料合規(guī)、監(jiān)督有力。對在職的中層干部開展了一次大檢閱,通過民主評議、現(xiàn)場述職、個別訪談等形式,對55名中層干部進(jìn)行了一輪考察,進(jìn)一步掌握了中層干部隊伍的現(xiàn)狀,提拔了4名中層干部,進(jìn)一步激發(fā)了干部隊伍的活力。
    (二)著力加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是落實主體責(zé)任。認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,建立主體責(zé)任清單,明確了黨政同責(zé)、“一崗雙責(zé)”,組織學(xué)習(xí)新《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,定期開展黨風(fēng)廉政建設(shè)述職和約談,聘請政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員,召開政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員會議定期征求意見和建議;二是開展警示教育。組織全體干部職工前往句容邊城監(jiān)獄和靜思園接受警示教育,給大家敲響警鐘,真正筑牢防腐拒變的思想防線;積極創(chuàng)建廉政文化宣傳教育陣地,在機關(guān)各個樓層建立了廉政文化走廊,將箴言警句、廉政格言等制作成牌匾,使全系統(tǒng)干部職工置身于廉政文化的濃厚氛圍之中,今年以來未發(fā)生違規(guī)違紀(jì)的現(xiàn)象。三是深化制度建設(shè)。編印《內(nèi)部制度匯編》,引導(dǎo)黨員干部按規(guī)矩辦事、按規(guī)矩用權(quán)。全面推行權(quán)力清單、責(zé)任清單和,建制度、堵漏洞,將權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。大力支持派駐紀(jì)檢組執(zhí)紀(jì)執(zhí)法工作,堅持將紀(jì)律挺在前面,自覺接受監(jiān)督。
    (三)著力加強作風(fēng)建設(shè)。一是開展明察暗訪。組織相關(guān)科室負(fù)責(zé)人成立作風(fēng)效能建設(shè)工作小組,開展作風(fēng)紀(jì)律大督查,采取明察暗訪、受理舉報等方式,對各基層單位開展常態(tài)化的執(zhí)紀(jì)檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時通報整改。二是深化政務(wù)公開。利用公開欄進(jìn)行事前事后公示,主動接受群眾監(jiān)督。及時更新公開公示欄。對局領(lǐng)導(dǎo)分工、交通運輸重點工作目標(biāo)、交通工程、行政執(zhí)法主體、依據(jù)、程序、標(biāo)準(zhǔn)、結(jié)果等,同時,對外公布了監(jiān)督舉報電話。堅持以黨務(wù)公開帶動政務(wù)公開、事務(wù)公開,使黨務(wù)公開工作形成長效機制。三是做好信訪答復(fù)工作。我局指定專人第一時間辦理12345政府服務(wù)熱線、政府信箱、行風(fēng)熱線等來信來訪,做到件件有落實,事事有回音。積極參與“行風(fēng)熱線”欄目,一把手帶隊走進(jìn)直播間直面市民,及時解疑答惑。通過分工負(fù)責(zé)、集中調(diào)研、走訪溝通等形式,辦結(jié)人大代表、政協(xié)委員建議提案42件,滿意率達(dá)100%。
    回顧一年的工作,有收獲也有遺憾。全市交通運輸行業(yè)保持了良好的發(fā)展勢頭,我局被省交通運輸廳、省人社廳評為全省交通運輸行業(yè)進(jìn)集體,但我們也面臨巨大的挑戰(zhàn):一是交通建設(shè)資金嚴(yán)重不足,制約因素增多;二是人民群眾對交通的需求快速增長,發(fā)展的要求更高;三是運輸行業(yè)矛盾仍然突出,維穩(wěn)和安全保障壓力增大等等。在今后的工作中,我們將緊緊圍繞市委、市政府決策部署,改革創(chuàng)新、奮勇前行,奮力補齊交通運輸短板,為高質(zhì)量建設(shè)“強富美高”新?lián)P中作出我們交通人應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇三
    20xx年,我辦圍繞區(qū)委、區(qū)政府工作大局,扎實工作,努力發(fā)掘xx區(qū)深厚的歷史文化底蘊,充分發(fā)揮黨史工作“資政、存史、育人”作用,在區(qū)委中心工作、黨史地方志資料征集、史志編纂、史志調(diào)研、黨史宣傳教育和黨史聯(lián)絡(luò)等各個方面都取得了較好成績,為我區(qū)經(jīng)濟(jì)、文化和社會事業(yè)全面發(fā)展作出了相應(yīng)的貢獻(xiàn)。
    一、以群眾路線教育為契機,強化以史鑄魂的使命擔(dān)當(dāng)。
    我辦的教育活動按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求,以糾“四風(fēng)”為契機,以為民務(wù)實清廉為主題,結(jié)合黨史部門提出的以史鑄魂的課題,開展了一系列學(xué)習(xí)活動,完善了各種工作制度,有力地推動了全區(qū)黨史和地方志工作全面發(fā)展。
    一是狠抓政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。根據(jù)區(qū)委學(xué)教活動要求,班子成員均從形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)等方面,進(jìn)行了認(rèn)真深刻的自我分析、自我批評,并認(rèn)真剖析存在問題的根源,確定了整改方向,制定了整改措施。進(jìn)一步明確了工作思路和工作職責(zé),促進(jìn)了政治理論的學(xué)習(xí)和史志工作的開展。同時,還統(tǒng)一組織干部參加法律知識考試,進(jìn)一步增強干部學(xué)法用法能力。
    二是加強領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)。學(xué)教活動的重要成果,是強化了班子作風(fēng)建設(shè)。在班子民主生活會中,班子成員互相擺揭問題,深入開展批評與自我批評,提出解決問題的方法,并互相督促問題的落實。在開展批評與自我批評中,班子成員不遮掩,不留情,不時冒出“火藥味”,直指問題根源。在此基礎(chǔ)上,制訂(修改)了一系列切合單位實際的規(guī)章制度。
    三是活動緊扣黨史工作,突出紅色蘇仙特色。教育活動緊扣黨史,針對xx區(qū)是湘南起義的指揮中心和核心縣的蘇區(qū)歷史,組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨史,尤其是反思“反白事件”等由于嚴(yán)重脫離群眾造成的慘痛教訓(xùn),開展“老區(qū)之問”、重溫“湘南起義在郴縣”之路等主題活動。組織全辦工作人員參觀了湘南起義誓師地良田文昌宮戲臺、郴縣蘇維埃政府舊址陳家大屋、楊得志將軍參軍地馬頭嶺板子樓、湘南起義紀(jì)念塔、郴州烈士碑廊、革命烈士紀(jì)念亭、夏明震烈士墓、湘南起義紀(jì)念館等一系列湘南起義在xx區(qū)(原郴縣)留下的遺跡。并針對群眾路線教育實踐活動中檢查出來的開展黨史宣傳教育不夠、黨史知曉率不高等問題,深入機關(guān)、社區(qū)、學(xué)校,積極開展黨史宣傳教育。目前,已發(fā)放宣傳資料近700份,贈送地方黨史書籍400多冊。通過活動,大家更深刻地感受到郴縣做為湘南起義的核心縣和指揮中心所發(fā)揮的舉足輕重的作用,作為蘇區(qū)人民的驕傲和自豪感倍增,對自己肩負(fù)的以史鑄魂的使命和責(zé)任感也進(jìn)一步增強。
    二、攻堅克難,史志工作取得新成績。
    一是申請納入原中央蘇區(qū)振興發(fā)展規(guī)劃范圍的工作取得突破。在省、市、區(qū)三級的高度重視下,通過前兩年的資料搜集、整理及申訴,國家發(fā)展改革委制定的《贛閩粵原中央蘇區(qū)振興發(fā)展規(guī)劃》(發(fā)改地區(qū)[20xx]480號),已明確將我區(qū)列入原中央蘇區(qū)振興發(fā)展規(guī)劃聯(lián)動發(fā)展區(qū)。在研究設(shè)立湘贛經(jīng)貿(mào)合作試驗區(qū)、重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、旅游合作、扶貧開發(fā)合作共建等方面給予了規(guī)劃政策。這些規(guī)劃政策一旦落實,將對我區(qū)的發(fā)展帶來巨大的支持與幫助。
    二是《中國共產(chǎn)黨xx區(qū)歷史》(第二卷)順利完成初稿?!吨袊伯a(chǎn)黨xx區(qū)歷史》(第二卷)作為黨史工作的重心,在黨史聯(lián)絡(luò)組的大力支持下,完成了資料收集并擬定提綱,于去年10月份進(jìn)入正式編纂階段。歷經(jīng)一年的編纂、修改、充實,今年10月份按原定計劃順利完成了初稿的撰寫工作?,F(xiàn)正由史志辦和黨史聯(lián)絡(luò)組的同志進(jìn)行緊鑼密鼓地初稿審議工作,計劃在年內(nèi)審議完成交市黨史辦及市黨史聯(lián)絡(luò)組審議。
    三是《蘇仙年鑒》繼續(xù)改進(jìn)、創(chuàng)新。去年我辦參考市年鑒結(jié)構(gòu),并結(jié)合我區(qū)實際,對《蘇仙年鑒》進(jìn)行了改版、升級。今年,我辦在去年改版的基礎(chǔ)上,經(jīng)驗,進(jìn)一步規(guī)范、充實年鑒內(nèi)容,創(chuàng)新增加體現(xiàn)我區(qū)特色的群眾工作、三創(chuàng)工作、附錄等新條目,以求更全面、系統(tǒng)、翔實地反映我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的新情況、新成就。目前,《蘇仙年鑒(20xx)》組稿工作基本完成,準(zhǔn)備核稿后印刷成書。
    四是xx區(qū)第一本回憶錄專輯《蘇仙記憶》付梓成書。深入挖掘、整理、研究各個時期的重大活動、重要事件、重大建設(shè),撰寫回憶文章,使一些有價值的珍貴史料得以保存,為編修黨史提供寶貴借鑒,這是開展回憶錄收集工作的初衷。xx區(qū)受各方因素制約,回憶錄工作一直是短腿,一年到頭難收集一篇回憶文章。今年,在黨史聯(lián)絡(luò)組的大力支持和幫助下,我們調(diào)整思路,現(xiàn)已收集回憶錄10篇。目前初稿已交印刷廠,爭取12月底出版回憶錄專輯一本,從此打破xx區(qū)無回憶錄專輯的歷史。此外,我們還通過其他途徑,收集到抗日、解放戰(zhàn)爭及抗美援朝的珍貴口述材料及照片資料若干。
    五是出色完成上級交辦的黨史和地方志編纂任務(wù)。為介紹xx區(qū)區(qū)情、宣傳xx區(qū)成就,發(fā)揮志書存史、育人作用,我辦一直安排專人對xx區(qū)每年的工作做好綜合性記述。今年,完成了《郴州年鑒》、《湖南年鑒》、《中共xx市委執(zhí)政紀(jì)事》、《湖南黨委工作紀(jì)事》的xx區(qū)部分組稿、定稿工作?!逗宵h史工作簡迅》目前上報信息6篇,發(fā)4篇;上報回憶錄文章7篇。今年10月,作為全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)簡志xx市試點單位,指導(dǎo)良田鎮(zhèn)出色完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)簡志試點稿,受到省、市地志部門一致好評,并多次點名表揚。今年,我辦還被評為全市年鑒工作先進(jìn)集體。
    六是做好黨史部門刊物的宣傳和發(fā)行。根據(jù)《湘潮》雜志征訂任務(wù)的重新部署分配,我區(qū)雜志指導(dǎo)性任務(wù)為330份。我辦近三年來,一直充分利用《湘潮》刊物可讀性、趣味性強的特點,采取免費贈閱的方式,把它作為加強黨史宣傳教育的重要陣地。經(jīng)過不懈努力,目前征訂任務(wù)已落實。同時,我辦踴躍向《湘潮》雜志投稿,積極介紹我區(qū)人文歷史,推介我區(qū)社會建設(shè)取得的重大成就。
    七是做好黨史、地情資料的開發(fā)利用工作。今年,我辦圍繞開發(fā)利用黨史、地情資源,深入探索,積極融入xx區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展,發(fā)揮自身優(yōu)勢,為黨委政府提供服務(wù),對社會發(fā)展有所作為,做了一些實實在在的工作。如我辦作為我區(qū)重點宣傳書籍《蘇仙故事》的承辦單位之一,認(rèn)真做好了與歷史有關(guān)的人物、資料提供、配圖、審稿等各項工作;為湖南省黨史陳列館提供缺失人物照片;為文物部門提供革命遺址資料;積極參與政協(xié)的紅色文化開發(fā)與保護(hù)及文史研究會工作;向咨詢?nèi)罕娒赓M贈送相關(guān)書籍等。
    加強聯(lián)系,充分發(fā)揮黨史聯(lián)絡(luò)工作的作用。
    做好黨史聯(lián)絡(luò)工作,不僅可以更好地把我們黨的歷史搞清楚,更重要的是有利于把我們黨在長期奮斗歷程中積累的經(jīng)驗、取得的教訓(xùn)和形成的優(yōu)良傳統(tǒng),作為一筆寶貴的精神財富進(jìn)行充分挖掘整理、弘揚光大,更好的為中心工作服務(wù),為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),為加快發(fā)展服務(wù)。今年,黨史聯(lián)絡(luò)組先后召開了4次會議,對各項工作中遇到的有關(guān)問題進(jìn)行了認(rèn)真的研究討論。黨史聯(lián)絡(luò)組的老領(lǐng)導(dǎo)充分發(fā)揮“親歷、親見、親為”的優(yōu)勢,在黨史資料征集、黨史正本編寫、黨史宣傳教育和以史資政育人方面出力獻(xiàn)策,在關(guān)鍵時把把關(guān)、鼓鼓勁、動動筆,為xx區(qū)史志工作的發(fā)展做好鼓與呼,解決了一些實際問題。
    四、積極做好區(qū)委中心工作。
    “三創(chuàng)”和群眾工作是貫穿全年的兩項重要中心工作。我辦人員嚴(yán)重不足,4名工作人員雖“身兼數(shù)職”,也確保了中心工作的完成。
    在(四普莊社區(qū))群眾工作中,一是加強了支部建設(shè)。結(jié)合全區(qū)開展的群眾路線教育活動,強化了黨員宗旨意識,群工組、社區(qū)干部為民服務(wù)的主動性增強。二是確保了社區(qū)大局穩(wěn)定。這是社區(qū)工作的一個重點。社區(qū)年內(nèi)未出現(xiàn)一起越級上訪、群訪,未出現(xiàn)一起重大事故(事件)。三是群眾滿意度持續(xù)提高。今年兩次集中民調(diào),都走訪了96%以上的群眾。部分白天未在家的,則加班加點,晚上登門走訪,我辦以此為題材撰寫的民情日記《秋夜民調(diào)四普莊》獲區(qū)二等獎;四是傾聽群眾呼聲,認(rèn)真解決群眾困難。認(rèn)真聽取群眾意見、建議,并收集歸納反饋。不能立即解決的,則進(jìn)行耐心解釋;干部的真誠換取了群眾的擁護(hù),群眾滿意度一年比一年提高。五是對社區(qū)給予了一定的經(jīng)濟(jì)幫助。年中給予了四普莊社區(qū)4000元現(xiàn)金幫助,還為社區(qū)爭取了價值3萬余元的體育健身器材。
    “三創(chuàng)”工作,我辦負(fù)責(zé)蘇仙橋下美印廠段衛(wèi)生文明責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生文明勸導(dǎo),并聯(lián)系園釘廠無物業(yè)管理居民小區(qū)幫扶工作。一年來,共投入資金2.2萬元,對園釘廠小區(qū)進(jìn)行了進(jìn)一步綠化、美化和規(guī)范化改造。創(chuàng)建宣傳專欄、健康專欄,并期期按時更新。今年大部分時間,蘇仙橋都在實施改、擴建,但我辦從未因此放松對責(zé)任區(qū)的管理。每月、每周安排專人進(jìn)行責(zé)任區(qū)衛(wèi)生文明勸導(dǎo)工作,定期實施“三清一化”,責(zé)任區(qū)文明衛(wèi)生情況保持良好,深受群眾好評。
    五、加強黨風(fēng)廉政建設(shè),筑牢拒腐防線。
    20xx年,黨風(fēng)廉政建設(shè)的`重點是結(jié)合群眾路線教育,提高黨員廉政意識,狠抓作風(fēng)落實。一是堅持從思想教育入手,經(jīng)常性開展黨風(fēng)廉政教育、理想信念教育、思想道德教育和黨的紀(jì)律教育,增強黨員干部思想“免疫力”,做到警鐘長鳴;二是堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合,抓住責(zé)任分解、責(zé)任考核、追究三個關(guān)鍵環(huán)節(jié),把反腐倡廉工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來同部署、同落實、同檢查、同考核,形成一崗雙責(zé)、層層落實的工作格局,切實履行廉政職責(zé);三是班子成員牢記“兩個務(wù)必”,帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各種規(guī)定,加強黨性修養(yǎng),樹立優(yōu)良作風(fēng),提升服務(wù)意識;四是認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)制度,形成了按制度辦事、靠制度管人的工作機制,用制度規(guī)范權(quán)力運行;五是進(jìn)一步完善黨內(nèi)監(jiān)督機制,完善議事規(guī)則,認(rèn)真執(zhí)行重大事項報告制度,認(rèn)真開展批評與自我批評,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督,形成既有民主又有集中的良好氛圍和環(huán)境;六是圍繞“三重一大”事項,扎實開展黨務(wù)公開,堅持民主生活會制度,開門征求服務(wù)群體意見建議,誠懇接受各方面的監(jiān)督,確保權(quán)力在陽光下運行。
    六、認(rèn)真學(xué)法,努力做到懂法、用法。
    不折不扣執(zhí)行《關(guān)于貫徹落實關(guān)于進(jìn)一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部和國家工作人員學(xué)法用法工作的意見的通知》(蘇法治辦發(fā)20xx14號)文件精神,認(rèn)真制定中心組學(xué)法計劃,積極參加各級普法學(xué)法活動,組織班子成員集中學(xué)法了“法宣在線”六五普法20xx年部分內(nèi)容,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《行政許可法》、《行政訴訟法》、《xx法》等法律法規(guī),達(dá)到集中學(xué)習(xí)40學(xué)時的要求,在線考試全部合格。同時把集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合,使班子成員帶頭學(xué)法、懂法、用法,自覺運用法律武器化解矛盾問題,指導(dǎo)工作實踐。
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇四
    20xx年,在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,作為黨委主要負(fù)責(zé)人,本人始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹習(xí)近平法治思想,貫徹落實黨的十九大和歷次全會精神以及全面依法治國工作會議精神,從嚴(yán)從實落實黨委主要負(fù)責(zé)人推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé),帶頭主動學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平總書記關(guān)于全面依法治國重要講話精神、習(xí)近平法治思想和憲法法律法規(guī),通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步鑄牢法治思維,進(jìn)一步提升依法行政工作能力,進(jìn)一步夯實基層治理基礎(chǔ),進(jìn)一步增強人民群眾法治意識,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了堅強法治保障。現(xiàn)將一年來履職情況報告如下。
    一、主要做法。
    (一)深入學(xué)習(xí)法律知識,不斷提升法律素養(yǎng)。一年來,我始終把學(xué)習(xí)貫徹黨的全面依法治國政策方針和習(xí)近平法治思想作為首要任務(wù),將學(xué)習(xí)憲法法律作為提升政府依法行政能力的重要途徑。通過鎮(zhèn)黨委理論中心組集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式,共參加集中學(xué)習(xí)2次,先后學(xué)習(xí)了《憲法》、《民法典》、《安全生產(chǎn)法》、《環(huán)境保護(hù)法》等國家法律法規(guī)制度。同時組織法律專業(yè)人士、鎮(zhèn)法律顧問、縣法治宣講團(tuán)成員到我鎮(zhèn)開展法律知識宣講4次。
    (二)認(rèn)真履行法治建設(shè)“第一責(zé)任人”職責(zé)。一年來,本人認(rèn)真落實《黨政主要負(fù)責(zé)人履行法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)情況列入年終述職內(nèi)容工作方案》文件精神,切實履行“第一責(zé)任人”職責(zé)。一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。建立健全馬集鎮(zhèn)法治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)機制。成立了以鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長為雙組長的法治政府建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,始終堅持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管”的原則,作為一項重要的政治任務(wù),全面統(tǒng)籌我鎮(zhèn)法治政府建設(shè)工作。二是強化統(tǒng)籌謀劃。將法治建設(shè)納入年度工作計劃,持續(xù)加強法治建設(shè),緊緊圍繞法治建設(shè)的各項目標(biāo)任務(wù),結(jié)合全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨,依規(guī)治黨,進(jìn)一步加強黨內(nèi)制度建設(shè),堅持主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)同志對法治建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要任務(wù)親自督辦。20xx年度,先后專題召開2次法治建設(shè)工作會議,安排部署法治建設(shè)工作。
    (三)堅持依法依規(guī)履職盡責(zé)。一是落實法律顧問,強化法律保障。按照要求簽約法律顧問,對出臺的規(guī)章制度、征地拆遷協(xié)議、項目合同等,嚴(yán)格落實法律顧問審核制度,堅決防范文件法律安全隱患。二是依法辦事,依法履職。完善鎮(zhèn)黨委、政府部門權(quán)責(zé)清單,不斷結(jié)合最新工作要求及相關(guān)規(guī)定對群眾辦事所需材料清單進(jìn)行修改、完善,同時通過政務(wù)公開網(wǎng)、先鋒網(wǎng)、鎮(zhèn)村黨務(wù)、政務(wù)公開欄等多種渠道對群眾辦事申報材料、辦事程序等內(nèi)容進(jìn)行公示,不斷優(yōu)化提升服務(wù)能力水平。三是堅持提高社會治理法治化水平。深入推進(jìn)社會治安綜合治理,進(jìn)一步優(yōu)化公共法律服務(wù),送法下鄉(xiāng),13個村(社區(qū))配齊專業(yè)法律顧問,為群眾提供法律幫助,打通服務(wù)群眾“最后一公里”。
    (四)加強法制宣傳教育。強化工作人員的法治教育,組織開展學(xué)法考試等,強化干部的法治觀念、依法辦事能力。一是開展領(lǐng)導(dǎo)干部法治宣傳教育會。開展習(xí)近平法治思想、《民法典》、《憲法》等專題培訓(xùn),提高鎮(zhèn)、村干部職工的法律知識水平和依法處理涉農(nóng)糾紛能力。二是加強群眾普法宣傳教育。依托“4。15全民國家安全教育日”法治宣傳、“6。26國際禁毒日”法治宣傳、“八五普法”宣傳,在村(社區(qū)),開展送法下鄉(xiāng)活動,設(shè)立法治宣傳臺、提供法律咨詢服務(wù),進(jìn)一步夯實群眾化法治基礎(chǔ)。
    二、存在的問題。
    一年來,本人切實履行黨委推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé),法治建設(shè)工作取得較好成績,但也存在一些不足,與縣委、縣政府的要求和群眾的期盼相比還存在一定差距:一是法治建設(shè)工作責(zé)任壓得還不夠?qū)?,壓力傳?dǎo)不夠;二是宣傳載體還不夠鮮活,群眾參與的積極性、主動性還需進(jìn)一步提升。
    三、下一步工作打算。
    (一)提高政治站位,統(tǒng)籌推進(jìn)法治建設(shè)工作。持續(xù)推進(jìn)法治思想學(xué)習(xí),切實落實好黨委理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)法制度,全面加強黨對法治工作的領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌推進(jìn)法治建設(shè)各項工作高效開展。
    (二)堅持以上率下,落實好“第一責(zé)任人”職責(zé)。落實好《黨政主要負(fù)責(zé)人履行法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)情況列入年終述職內(nèi)容工作方案》《黨政主要負(fù)責(zé)人述法制度》等,將法治建設(shè)擺在全鎮(zhèn)工作的重要位置,納入年度工作要點,全年研究部署法治建設(shè)工作不少于2次,做到親自部署、親自推動。
    (三)強化宣傳教育,抓好“八五”普法工作落實。深入實施“八五”普法,深入開展法治思想學(xué)習(xí)宣傳教育,深入宣傳中國特色社會主義法律體系,持續(xù)提升干部職工法治素養(yǎng)。抓好干部職工學(xué)法和普法活動,堅持黨委理論中心組習(xí)近平法治思想集中學(xué)習(xí)不少于2次,領(lǐng)導(dǎo)干部依托鎮(zhèn)村干部大會領(lǐng)學(xué)領(lǐng)域?qū)I(yè)法律知識每月不少于1次,確保學(xué)法時間和實效,組織開展好“憲法宣傳周”宣傳活動。
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇五
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
    大家好!
    20xx年,在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,市人才服務(wù)中心認(rèn)真貫徹落實上級部署,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體同志,改革創(chuàng)新,求實奮進(jìn),較好地完成了全年目標(biāo)任務(wù)。全市引進(jìn)本科以上人才15200人、碩士以上人才1867人、航空航天產(chǎn)業(yè)人才2270人,分別完成全年目標(biāo)的109%、104%和108%;開發(fā)高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)崗位2100個,完成114%;培養(yǎng)引進(jìn)企業(yè)經(jīng)營管理人才1257人、培養(yǎng)培訓(xùn)創(chuàng)業(yè)企業(yè)家189人,分別完成126%、189%。蘇南人力資源市場舉辦各類招聘會245場次,進(jìn)場招聘單位6532家次,提供就業(yè)崗位10.45萬個次,進(jìn)場9.8萬人次,全年推薦就業(yè)1973人。
    (一)留鎮(zhèn)計劃穩(wěn)步實施。制定出臺《駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生留鎮(zhèn)計劃實施方案》,通過發(fā)揮大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)站作用、推進(jìn)人才“訂單”式培養(yǎng)、完善就業(yè)見習(xí)工作制度、落實駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)政策、加強網(wǎng)上才市對接互動力度、拓寬人事和勞動保障事務(wù)代理服務(wù)范圍、發(fā)揮大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)專項資金作用等服務(wù)舉措,積極引導(dǎo)和鼓勵駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生留鎮(zhèn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。全年組織35家以上規(guī)模重點企業(yè)進(jìn)入駐鎮(zhèn)高校開展推介活動,安排350名駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生進(jìn)入鎮(zhèn)江重點企業(yè)、項目見習(xí)實習(xí),開展各類大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育培訓(xùn)1500多人,其中創(chuàng)業(yè)模擬實訓(xùn)500人以上,幫扶創(chuàng)業(yè)實踐150余人,20xx年駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生留鎮(zhèn)就業(yè)率較往年上升2%。
    (二)產(chǎn)業(yè)園建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。在全市范圍內(nèi)開展人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀調(diào)研,出臺《鎮(zhèn)江市人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》和《江蘇鎮(zhèn)江人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園發(fā)展規(guī)劃》。10月30日,產(chǎn)業(yè)園順利開園,國家人社部副部長、中國人才研究會會長何憲、中國就業(yè)促進(jìn)會副會長毛健、江蘇省人社廳副廳長劉曉群、市政協(xié)副主席、總工會主席王榮正等領(lǐng)導(dǎo)出席活動。開園儀式上,人才金港、大街網(wǎng)、中智等9家人力資源服務(wù)機構(gòu)分別與產(chǎn)業(yè)園簽訂入駐和合作意向協(xié)議。目前,進(jìn)駐產(chǎn)業(yè)園、與產(chǎn)業(yè)園以多種形式開展業(yè)務(wù)合作的人力資源服務(wù)機構(gòu)近20家。產(chǎn)業(yè)園初步形成人才招聘、高級人才尋訪、人才測評、薪酬設(shè)計、人力資源軟件開發(fā)等多元化、多層次、專業(yè)化的人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈。
    (一)加強招才引智。充分利用市內(nèi)外人才市場、高等院校、互聯(lián)網(wǎng)等載體,多方位、多形式開展引才活動,成功舉辦新興產(chǎn)業(yè)項目與人才對接洽談會、“雙高”人才交流會、百名海外博士鎮(zhèn)江企業(yè)行、百家企業(yè)高校行、江蘇省新一代信息技術(shù)和軟件產(chǎn)業(yè)人才交流會等五大品牌招才引智活動,推介產(chǎn)業(yè)項目100個,發(fā)布人才需求4665個,先后組織我市1636家次企業(yè)攜28169個人才需求赴全國20余個城市引才,與10余所高校簽訂合作協(xié)議。邀請13位海外博士與我市企業(yè)對接洽談,達(dá)成初步合作意向10多個項目,在成都、重慶、山東等地舉辦人才政策推介會,進(jìn)一步擴大鎮(zhèn)江城市品牌影響力,吸引更多優(yōu)秀人才來我市創(chuàng)業(yè)就業(yè)。拓寬引才服務(wù),成功舉辦5場高校招生義務(wù)咨詢會系列活動,14個省市的212所448家次高校參會,萬余名考生和家長參與互動,有效幫助我市考生科學(xué)合理填報高考志愿。深化“政府+高校+企業(yè)”的柔性引才合作模式,積極開展清華大學(xué)、浙江大學(xué)博士生、西北工業(yè)大學(xué)本科生社會實踐活動。加強人才招聘有形市場和無形市場建設(shè),市場全年舉辦本地現(xiàn)場招聘會245場,進(jìn)場單位6532家次,提供職位需求10.45萬個次,進(jìn)場交流9.8萬人次。整合鎮(zhèn)江人才在線網(wǎng)站資源,優(yōu)化網(wǎng)站服務(wù)功能,開通藍(lán)領(lǐng)人才頻道。5279家單位網(wǎng)上新發(fā)布職位需求1.76萬個,網(wǎng)站日均點擊量突破11萬人次。
    (二)加強畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。以駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生留鎮(zhèn)計劃為主旋律,強化政策落實、就業(yè)見習(xí)、公共就業(yè)人才服務(wù)等,以實現(xiàn)高校畢業(yè)生就業(yè)更加充分和更高質(zhì)量就業(yè)。加強駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)站建設(shè)。相繼與江蘇大學(xué)、鎮(zhèn)江高等??茖W(xué)校、江蘇科技大學(xué)、江蘇農(nóng)林職業(yè)技術(shù)學(xué)院、鎮(zhèn)江金山職業(yè)技術(shù)學(xué)院簽訂指導(dǎo)站共建協(xié)議,實現(xiàn)指導(dǎo)站在駐鎮(zhèn)高校全覆蓋。出臺指導(dǎo)站工作評價辦法,制定全年工作目標(biāo),細(xì)化工作內(nèi)容,加強指導(dǎo)站建設(shè)。強化公共就業(yè)和人才服務(wù)。開展高校畢業(yè)生就業(yè)政策宣傳月、就業(yè)促進(jìn)月和就業(yè)服務(wù)月活動。舉辦就業(yè)政策宣傳活動35場次,發(fā)放政策宣傳資料6200冊,提供政策宣傳服務(wù)8500人次。開展就業(yè)指導(dǎo)活動21場,提供畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)5400人次;辦理就業(yè)報道預(yù)約1100人次,維護(hù)畢業(yè)生合法權(quán)益50人次。舉辦“五進(jìn)五送”進(jìn)校園活動,活動包含“專場招聘會、hr經(jīng)理走進(jìn)鎮(zhèn)江高等??茖W(xué)校、人社法律法規(guī)政策咨詢、技能大師走進(jìn)實訓(xùn)室、舉辦創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)模擬公司項目班”等多個環(huán)節(jié)。做好政策落實工作。積極落實高校畢業(yè)生就業(yè)扶持政策,為288名畢業(yè)生發(fā)放“三新”企業(yè)吸納高校畢業(yè)生補貼115.2萬元;為24戶企業(yè)、84名經(jīng)營管理人才發(fā)放千名企業(yè)經(jīng)營管理人才引進(jìn)培養(yǎng)補貼31.8萬元;分兩批為103家單位的313人次發(fā)放20xx屆大學(xué)生租房補貼228.15萬元,開展20xx屆大學(xué)生租房補貼申報、審核工作。深化就業(yè)見習(xí)服務(wù)。提高就業(yè)見習(xí)補貼水平至每人每月960元,組織2100名未就業(yè)畢業(yè)生進(jìn)入省級和市縣級基地上崗見習(xí),發(fā)放就業(yè)見習(xí)補貼480余萬元,目前全市已建立高校畢業(yè)生見習(xí)基地128家,其中國家級3家,省級35家,市縣級90家。
    (三)促進(jìn)業(yè)務(wù)工作增量提質(zhì)。一是加強人事代理服務(wù)。接收各類人事檔案5275份,轉(zhuǎn)出各類人事檔案1943份,檔案庫存8.5萬份。開展畢業(yè)生協(xié)議鑒證804人,辦理畢業(yè)生報到手續(xù)2962人。代收公積金、各類保險3.78億元。二是加強人才評價服務(wù)。累計初定職稱999人(初級776人、中級223人);舉辦中級職稱評審會12場,參評人員1041人,通過評審921人。舉辦高級職稱評審會2場,參評人員280人,通過評審230人。三是加強人力資源派遣服務(wù)。拓展人才開發(fā)公司、勞務(wù)公司、外來職介所服務(wù)項目,提升公司資質(zhì),做好費用代繳納、勞動合同簽訂、離職手續(xù)辦理等日常事務(wù),同時在派遣員工補充、勞資糾紛處理方面提供更多服務(wù),維護(hù)派遣客戶員工隊伍穩(wěn)定。3個公司派遣服務(wù)單位累計294家,派遣員工11510人。四是加強人力資源外包業(yè)務(wù)。新增人力資源外包單位22家,新增委托外包人員1300余人。加強與互為外包單位溝通交流,建立穩(wěn)定的資源平臺,達(dá)到資源共享。五是加強人力資源配置服務(wù)。累計接待個人求職3042人、單位2449家,推薦高校畢業(yè)生成功就業(yè)1973人。
    (一)嚴(yán)明紀(jì)律,嚴(yán)守規(guī)矩。依據(jù)《機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)暗訪督查實施辦法》,嚴(yán)格落實作風(fēng)建設(shè)“三查一監(jiān)督”(日常自查、專項檢查、重點督查和接受社會監(jiān)督)機制,加大對中心領(lǐng)導(dǎo)班子和各職能部門履職作為、工作作風(fēng)、服務(wù)效能等方面的監(jiān)督檢查力度,發(fā)現(xiàn)問題、限期整改。認(rèn)真落實市人社局《關(guān)于加強機關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)的工作意見》和《工作人員工作問責(zé)辦法》,堅決查處“庸懶散拖”和不作為,亂作為等問題,促進(jìn)單位工作重心下移、服務(wù)前移,促勤、問效、創(chuàng)佳績。
    (二)強抓隊伍,強化責(zé)任。加強領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè),全面落實“兩個責(zé)任”,班子主要負(fù)責(zé)人履行“第一責(zé)任人”責(zé)任和班子其他成員履行“一崗雙責(zé)”,帶好隊伍,以上率下。同時,根據(jù)局紀(jì)檢監(jiān)察工作要求,成立兼職紀(jì)檢監(jiān)察員隊伍,把作風(fēng)建設(shè)情況作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容,形成齊抓共管的合力。兼職紀(jì)檢監(jiān)察員負(fù)責(zé)落實執(zhí)紀(jì)監(jiān)督責(zé)任,抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)教育宣傳落實工作,監(jiān)督中心權(quán)力節(jié)點、調(diào)查處理信訪舉報件、防控廉政風(fēng)險等工作。
    (三)規(guī)定制度,規(guī)范行為。建立服務(wù)規(guī)范,公開服務(wù)承諾,實行一次性告知制度和首問負(fù)責(zé)制。建立窗口單位領(lǐng)導(dǎo)值班制度,及時、妥善處理群眾咨詢、服務(wù)、投訴等事項,監(jiān)督檢查窗口工作人員工作紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度和工作效率。明確準(zhǔn)時到位、限時辦結(jié)、延時服務(wù)的“三時服務(wù)制度”,推行“定位、換位、補位”三位工作法,落實窗口零推諉、零距離、零投訴、零拖延、零差錯的“五零”服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。加強支出審核監(jiān)督把關(guān),制定財務(wù)管理制度,明確財務(wù)支出管理范圍、管理原則、工作職責(zé),制定支出審批程序,提高財務(wù)支出管理的規(guī)范化、民主化和科學(xué)化水平。
    (一)堅持學(xué)法守法。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中、四中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)《公務(wù)員法》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》、《中華人民共和國行政處罰法》等黨紀(jì)法規(guī)和相關(guān)條例,認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定和省、市委十項規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策和市委重大決策部署,帶頭執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,堅持廉潔自律,克己奉公,沒有發(fā)生違法違紀(jì)事件。
    (二)鍛造學(xué)習(xí)品牌。全力打造學(xué)習(xí)創(chuàng)新型團(tuán)隊,組織開展“每月一課”、“兩月一書”活動,舉辦各類講座、培訓(xùn)、研討會10余場,組織閱讀各類書籍近10本,撰寫讀書筆記300余篇?!懊吭乱徽n”、“兩月一書”活動成效顯著,被評為“全市學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)優(yōu)秀獎”。
    (三)深化企業(yè)服務(wù)。開展企業(yè)服務(wù)年活動,每周走訪2-4家企業(yè),累計走訪企業(yè)109家,收到反饋表87份,收集各類意見建議35條,幫助解決實際困難、問題18件。加強hr經(jīng)理俱樂部平臺建設(shè),舉辦專題講座、hr經(jīng)理進(jìn)校園、主題沙龍等活動19場,俱樂部現(xiàn)有會員單位75家,會員81人,新增7人。qq平臺成員187人,日均在線率超過80%,影響輻射面不斷擴大,服務(wù)實效不斷增強。
    (四)強化群眾監(jiān)督。以“零投訴”為目標(biāo),竭力提高服務(wù)群眾的滿意度,開展?jié)M意度評價工作;公開辦事依據(jù)、程序、條件、辦結(jié)時限;設(shè)立咨詢電話,隨時接受群眾咨詢,強化社會監(jiān)督;設(shè)立監(jiān)督意見簿和公開宣傳欄,公布投訴電話,接受群眾投訴及意見建議,認(rèn)真處理局12333轉(zhuǎn)來的市長信箱、12345服務(wù)熱線和網(wǎng)上咨詢30余次,做到件件有落實,事事有回音。
    回顧一年來的工作和廉政建設(shè)情況,取得了一些成績,但對照黨蘇南現(xiàn)代化示范區(qū)建設(shè)和“雙創(chuàng)雙爭”的要求,工作中還存在著一些問題和不足,領(lǐng)導(dǎo)班子成員將過多的精力放在處理事務(wù)性工作,系統(tǒng)性、持久性、深入性學(xué)習(xí)不夠,隊伍作風(fēng)建設(shè)還需要再加強,精細(xì)化服務(wù)有待提升,人才公共服務(wù)平臺建設(shè)需要進(jìn)一步加強和完善,經(jīng)營性業(yè)務(wù)需要進(jìn)一步做大做強,人力資源產(chǎn)業(yè)園建設(shè)還需投入更多的精力等等。20xx年是“十三五”規(guī)劃開局之年,市人才服務(wù)中心將以貫徹落實十八屆四中、五中全會精神為引領(lǐng),以蘇南國家自主創(chuàng)新示范區(qū)建設(shè)為契機,以提升人才公共服務(wù)和市場服務(wù)能力為重點,以“雙創(chuàng)雙爭”為動力,加力推進(jìn)改革創(chuàng)新,廉潔自律警鐘長鳴,勤勉務(wù)實開拓進(jìn)取,努力推動人才服務(wù)再上新臺階。
    謝謝大家1。
    述職人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇六
    根據(jù)黨的建設(shè)綜合考核工作通知要求,現(xiàn)就2019年領(lǐng)導(dǎo)班子述職述責(zé)述廉述學(xué)述法匯報如下:不足之處,敬請批評指正。
    一、堅持以學(xué)習(xí)引導(dǎo)為切入點,注重學(xué)思踐悟。(述學(xué)部分)
    、牢記使命”
    主題教育
    為主抓手,圍繞習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神和省市區(qū)委全會精神等主要內(nèi)容,組織黨委中心組專題學(xué)習(xí)12次,“機關(guān)大講堂”專題學(xué)習(xí)6次,同時邀請市委黨校、區(qū)組織部名師授課等方式,切實增強黨員理論水平,高舉旗幟鑄“黨魂”。二是堅持以“思”固本,開展活動引領(lǐng)深入學(xué)。在教育形式上,線下安排黨員干部參觀市革命紀(jì)念館、重溫入黨誓詞、對黨旗宣誓等活動,同時發(fā)揮流動“紅影院”黨員實景課堂優(yōu)勢,制作剪輯新思想宣教視頻2部,讓黨員教育虛功實做,把紅色理論落小、落細(xì)、落地、落實。線上結(jié)合《習(xí)近平新時代中國特色社會主義30講》、監(jiān)察法微測試、黨員應(yīng)知應(yīng)會知識在線測試等活動,組織千余名黨員在線學(xué)習(xí),打造“黨員學(xué)習(xí)微家園”。三是堅持以“踐”為要,對照黨員標(biāo)準(zhǔn)互助學(xué)。嚴(yán)格落實“黨員活動日”制度,扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化開展。利用每月10日、20日黨員活動日,組織黨員干部集中學(xué)習(xí)《榜樣3》《必要之路》等專題紀(jì)錄片,全年開展了“堅定信心勇?lián)?dāng),乘勢而上求突破”等主題黨日活動12次。堅持規(guī)范推進(jìn)黨員教育培訓(xùn),做到“三有”,即有簽到、有圖片、有記錄,給黨員學(xué)習(xí)適當(dāng)加壓。
    二、堅持以政治站位為立足點,注重思潮把控。(述意識形態(tài))
    牢牢掌握意識形態(tài)這根“牛鼻子”,把意識形態(tài)工作納入年終績效考核的主要內(nèi)容,定期組織開展意識形態(tài)工作研判會,全力打好意識形態(tài)工作主動戰(zhàn)。一是注重宣傳造勢“營氛圍”。全年圍繞講好學(xué)習(xí)故事、唱響學(xué)習(xí)聲音,先后在省市主流媒體刊登x新聞稿件6篇,其中《新華日報》2篇,《x日報》14篇。二是圍繞文明創(chuàng)建“弘新風(fēng)”。全年結(jié)合全國文明城市創(chuàng)建,先后開展了“好婆媳、好兒女、星級文明戶”等“文明細(xì)胞”的評選活動2次,主動邀請“中國好人”x走進(jìn)講堂2次。三是持續(xù)文化活動“大提升”。先后組織開展了廣場舞大賽、三月三文化藝術(shù)節(jié)、元宵節(jié)踩街等大型群眾性文化活動40余場次。
    三、堅持以高質(zhì)發(fā)展為著力點,注重改革擔(dān)當(dāng)。(述職部分)
    一年來,x領(lǐng)導(dǎo)班子積極謀劃發(fā)展,狠抓工作落實,順利完成年初確立的各項目標(biāo)任務(wù)。全年完成地區(qū)生產(chǎn)總值10.72億元;一般公共預(yù)算收入完成1200萬元,稅收占比達(dá)92%;全社會固定資產(chǎn)投資完成20億元,較上年增長12.6%。
    (一)致力有效投資,發(fā)展后勁持續(xù)增強。重點項目上,總投資16.5億元的15個市、區(qū)重點項目全部完成年度既定目標(biāo)。園區(qū)載體搭建上,x、x路通車運行,園區(qū)污水管網(wǎng)實現(xiàn)與污水處理站主管網(wǎng)連通。招商引資上,新增“四個一批”在談項目35個,在建項目6個,竣工項目2個。
    (二)致力鄉(xiāng)村振興,三農(nóng)基礎(chǔ)愈發(fā)鞏固。圍繞x國道及機場快速路兩側(cè)的五大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)。流轉(zhuǎn)土地13000余畝,建成三月三歡樂田園、x等家庭農(nóng)場5家,成立x等專業(yè)合作社42個。依托x等惠民政策,x等一大批民生項目得以落實。
    (三)致力共建共享,人民生活明顯改善。歷時7年的x棚戶區(qū)x全部完成簽約,交出凈地3個。x等x完成x。全年新征收簽約拆除房屋面積約x余平方,簽約率與拆除量均創(chuàng)歷史最高紀(jì)錄。棚戶區(qū)改造二期(x)10棟多層安置房交付使用,x戶居民喬遷新居。優(yōu)先支持社會保障事業(yè)發(fā)展,城鄉(xiāng)低保、社會救助、愛心關(guān)懷等救助幫扶資金全年累計發(fā)放x萬元。x戶現(xiàn)有建檔立卡戶提前一年實現(xiàn)全部脫貧。全年新增就業(yè)x人,失業(yè)人員再就業(yè)x人,完成城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保x人。結(jié)合x網(wǎng)格化管理創(chuàng)新,受理智慧城市管理平臺轉(zhuǎn)發(fā)群眾投訴案件x余件,辦結(jié)率均達(dá)到x%。接待并處理初信初訪案件x批次。深化掃黑除惡和平安創(chuàng)建活動,全年累計發(fā)放掃黑除惡治賴、非標(biāo)三四輪車、非法集資等領(lǐng)域各類宣傳材料x余份,結(jié)合社會治安綜合治理網(wǎng)格化管理需要,安裝“天眼”高清探頭x處,x36個綜治網(wǎng)格管理區(qū)實現(xiàn)立體實時管理。高度重視安全生產(chǎn)、森林消防、環(huán)境保護(hù)等工作,全年采取常規(guī)與專業(yè)相結(jié)合的方式,共開展各類安全生產(chǎn)、環(huán)保督查檢查活動x批次,查處安全隱患、環(huán)境污染點等合計x余條,下發(fā)《責(zé)令整改指令書》x份。
    (四)致力強基扶風(fēng),和諧氛圍持續(xù)高漲。教育資源提檔升級上,總建筑面積x余平方的x教學(xué)樓擴建工程建成投入使用,x實驗幼兒園具備招生條件。精神文明建設(shè)上,圍繞文明城市創(chuàng)建工作,積極開展道德建設(shè)、志愿服務(wù)、移風(fēng)易俗等工作,制作各類公益廣告x余平方,制訂x規(guī)民約、x等各類文化標(biāo)識牌x處,開展道德講堂活動6次。大力豐富提升職工群眾文化生活,全年組織開展x馬拉松、x運動會、x文藝演出、“三月三”民俗文化節(jié)、x節(jié)踩街、慶國慶文藝匯演等文體活動60余次。完成了x文化綜合社區(qū)創(chuàng)建工作。
    (五)致力綠色發(fā)展,x環(huán)境煥然一新。歷時8個月,投入x余萬元,實施包括環(huán)境衛(wèi)生整治、x、垃圾存儲轉(zhuǎn)運、農(nóng)貿(mào)市場改造、創(chuàng)衛(wèi)氛圍營造等項目在內(nèi)的省級衛(wèi)生x創(chuàng)建工作順利通過省檢驗收。生態(tài)建設(shè)持續(xù)推進(jìn)。嚴(yán)格按照x“七禁”“五收”及河長制工作要求,收回采石宕口、場地及水庫x處,聯(lián)合打擊非法盜采3起,拆除山體違建墓穴基礎(chǔ)及墓穴x個,新建綠化圍擋2400余平方,砌筑圍墻x米,拆除存量或新增違建x萬余平方,完成成片造林x畝。拆除x等三條主要河流兩側(cè)違章建筑x平方,河長制管理的水源段面基本達(dá)標(biāo)。投入x余萬元,完成x等黑臭水體治理工程。投入x元,完成x等污水管網(wǎng)共計x公里,實現(xiàn)x污水管網(wǎng)及處理全覆蓋。
    四、堅持以抓好黨建為關(guān)鍵點,注重堡壘加固。(述責(zé)部分)
    今年以來,我們緊緊圍繞“一崗雙責(zé)”的要求,將全面從嚴(yán)治黨擺在黨建工作的突出位置,將基層黨建與經(jīng)濟(jì)、穩(wěn)定、民生建設(shè)有效融合、統(tǒng)籌部署,做深做實基層黨建工作。
    落實從嚴(yán)要求抓黨建。全面規(guī)范x黨組織決策和干部管理,先后印發(fā)《x“三重一大”制度實施細(xì)則》《x機關(guān)中層干部考核辦法》等規(guī)章制度6個。公開選拔x名優(yōu)秀年輕機關(guān)干部充實到x隊伍,推進(jìn)x等x軟弱渙散黨組織全面轉(zhuǎn)化。堅持強基導(dǎo)向抓黨建。線下結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨員素質(zhì)提升,建成市級“流動紅”黨員實境課堂示范點1處。線上依托x公眾號,組建x黨員微信群48個,基本實現(xiàn)黨建服務(wù)網(wǎng)絡(luò)化、考核監(jiān)督實效化。圍繞人才工作抓發(fā)展。實施人才提升工程,引導(dǎo)x名x經(jīng)濟(jì)項目清單制度,通過大棚升級改造、x集體水產(chǎn)養(yǎng)殖等多種形式,初步實現(xiàn)x走差異化發(fā)展道路。推動x人才緊缺信息庫建設(shè),先后為3家企業(yè)招引8個緊缺型崗位人才,組織創(chuàng)業(yè)人才開展各層級學(xué)習(xí)培訓(xùn),招才引智環(huán)境進(jìn)一步提升。
    五、堅持以廉政建設(shè)為突破口,注重激濁揚清。(述廉部分)
    回歸主責(zé)主業(yè),不再安排其分管其他工作,專心專職做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作。加強硬件和資金保障,建立一間談話室,全部配齊錄音錄像等辦案設(shè)備。
    六、堅持以法治建設(shè)為落腳點,注重崇法善治。(述法部分)
    法律知識,提高法律意識。二是努力提升學(xué)法用法思想理念。建立x律師顧問庫,涉及x回收、信訪矛盾糾紛、法律援助、依法行政等方面,主動征求律師庫專家意見和建議78條,法律知識全面運用到錦屏經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各項事業(yè)當(dāng)中去。三是健全基層法治建設(shè)工作機制。調(diào)整優(yōu)化x司法調(diào)解中心各功能室布局,配備專門的調(diào)解室、辦公室,充分發(fā)揮x等法治機構(gòu)的法制宣傳、人民調(diào)解、社區(qū)矯正、安置幫教等工作職能。
    集體,得益于廣大干部的奮力拼搏,得益于x上下和社會各界的共同關(guān)心和支持。肯定成績的同時,我們也清醒地認(rèn)識到
    工作
    還有許多不足,尤其是在x改善、產(chǎn)業(yè)增效、x增收等方面還不到位,需要在今后的工作中切實加以克服。
    2020年,黨政班子將在區(qū)委區(qū)政府x的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,不忘初心、牢記使命,解放思想、奮力拼搏,不斷開創(chuàng)x經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新局面!
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇七
    (一)強化普法宣傳教育,著力提升法治素養(yǎng)。一是認(rèn)真開展干部學(xué)法。結(jié)合法治交通建設(shè)主題,制定落實干部學(xué)法制度,局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭組織和參與法治學(xué)習(xí),著力提升干部隊伍依法行政意識。二是規(guī)范文明執(zhí)法。我們始終將“依法行政、執(zhí)法為民、服務(wù)發(fā)展”理念貫穿執(zhí)法工作的全過程,積極推行行政執(zhí)法“三項制度”試點工作,制定了揚中市交通運輸局《行政執(zhí)法公示制度》《重大執(zhí)法決定法制部門審核制度》《行政執(zhí)法全過程記錄制度》,規(guī)范了執(zhí)法人員言行、約束了執(zhí)法隨意性,提升了部門形象。三是認(rèn)真做好“七五”普法。制定了年度普法工作計劃,積極開展“交通運輸法治宣傳月”、“法治太平洲”等法治宣傳教育活動。在法制宣傳、培訓(xùn)教育、執(zhí)法設(shè)備設(shè)施、綜治經(jīng)費等方面我局均予以資金保障。結(jié)合行業(yè)特點,在出租車汽車、公交車、客運車輛上張貼法治宣傳標(biāo)語,汽車站、碼頭等公共場所電子顯示屏播放法治標(biāo)語,營造了濃厚的普法氛圍。
    (二)強化體制機制創(chuàng)新,著力健全法治機制。一是落實“放管服”改革舉措。按照分步實施、扎實推進(jìn)、務(wù)求實效的總體要求,根據(jù)政務(wù)服務(wù)事項清理要求,我局依法依規(guī)梳理保留32項權(quán)力事項。按要求編制并上報權(quán)力和責(zé)任清單,清理“紅頂”中介,配合相關(guān)部門清理行政事業(yè)性收費,無亂收費情況發(fā)生。目前我局所有審批事項已經(jīng)做到無收費,最大限度地減輕了涉及交通運輸行業(yè)的企業(yè)和個人的負(fù)擔(dān)。二是強化行政執(zhí)法評議。行政執(zhí)法案卷認(rèn)真進(jìn)行了梳理和自查,按季度組織執(zhí)法文書評查。將檢查結(jié)果與辦案人員及時交流,對存在的普遍問題召開會議集中點評,促使文書制作質(zhì)量和辦案水平進(jìn)一步提高。
    (三)強化行業(yè)專項整治,著力構(gòu)建法治交通。一是重點打擊“黑車”、超限運輸車、非法“滴滴打車”。共查處21輛非法網(wǎng)約車;查獲各類交通運輸違法行為111起。共查處超限運輸車輛實施卸駁載2437噸,整改非法改裝車輛377輛次,未發(fā)生一起行政訴訟和行政復(fù)議被撤銷案件。二是落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。以“平安交通”建設(shè)為主線,落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,認(rèn)真開展了安全檢查、事故隱患排查治理、重要時間段專項檢查等工作。對車站、碼頭、危貨企業(yè)、建設(shè)項目等重點部位進(jìn)行隱患排查、安全巡查,局領(lǐng)導(dǎo)帶隊開展安全檢查督查“常態(tài)化”,對在檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,通過簽發(fā)整改通知、組織復(fù)查、局領(lǐng)導(dǎo)班子集體約談企業(yè)主要負(fù)責(zé)人等形式,抓整改閉環(huán),保持了交通運輸安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇八
    臨平、東湖街道堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),全面貫徹落實黨的十七大和區(qū)委十二屆全會精神,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞區(qū)委區(qū)政府的中心工作和總體要求,以項目建設(shè)為抓手,以城市建設(shè)和社區(qū)管理為主線,特別是合署辦公之后,街道上下統(tǒng)一思想、團(tuán)結(jié)協(xié)作、搶抓機遇、敢于創(chuàng)新,緊緊圍繞“堅持三大轉(zhuǎn)型,構(gòu)建和諧社區(qū)”的總體工作思路,不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治和領(lǐng)導(dǎo)能力建設(shè),充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體合力作用,有力地保持了街道經(jīng)濟(jì)、社會各項事業(yè)全面發(fā)展的良好勢頭?,F(xiàn)就本屆黨工委、辦事處5年來的工作簡要回顧如下:
    一、注重強化理論學(xué)習(xí),切實加強思想政治建設(shè)。
    為了增強街道班子政治理論水平,提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,增強班子成員大局觀念,街道注重強化理論學(xué)習(xí),加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。
    1.強化理論學(xué)習(xí)。街道高度重視思想政治建設(shè),把它作為重要任務(wù)來抓。通過強化學(xué)習(xí)制度、制定學(xué)習(xí)計劃、組織學(xué)習(xí)活動等多種途徑,加強組織觀念和職業(yè)操守教育,提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素養(yǎng)。以“三力提升”為契機,緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會管理、黨員干部廉政建設(shè)等重點工作開展學(xué)習(xí)活動。在職班子成員還著眼于工作中的新情況、新問題、新要求,每年領(lǐng)銜一個課題開展調(diào)研,確保了各項工作落到實處,抓出成效。通過學(xué)習(xí),班子成員既增長了才干,又提高自身素質(zhì),同時也為做好本職工作打下了堅實基礎(chǔ)。
    2.完善學(xué)習(xí)機制。結(jié)合每年的街道黨工委理論中心組(擴大)學(xué)習(xí)活動“每月一課”等載體,重點學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表重要思想”、“科學(xué)發(fā)展觀”等黨的重要理論,做到“用科學(xué)理論武裝頭腦,用科學(xué)理論指導(dǎo)工作”。完善班子例會制度、務(wù)虛會議制度,發(fā)揚民主集中制原則,班子成員針對不同課題集體討論,相互探討,相互提高。通過專家授課、集中學(xué)習(xí)、交流研討等學(xué)習(xí)方式,使領(lǐng)導(dǎo)干部保持與時俱進(jìn),堅持知行結(jié)合,倡導(dǎo)學(xué)以致用。
    3.形成整體合力。街道黨工委一直以來加強班子凝聚力、核心力建設(shè),倡導(dǎo)“團(tuán)結(jié)出成績、和諧出干部”,致力于“增進(jìn)團(tuán)結(jié),做好表率”,強化基層黨委的核心作用。在班子會議上,認(rèn)真開展批評和自我批評,及時化解矛盾和誤會,建立完善《黨工委議事規(guī)則》、《書記辦公會議制度》、,《重大事項民主決策和集體議決制度》等。特別是臨平街道、東湖街道合署辦公期間,當(dāng)時的兩套班子積極擁護(hù)上級決策,迅速統(tǒng)一思想,團(tuán)結(jié)協(xié)作,以身作則,營造出了“合心、合力、合拍”的工作氛圍,街道上下形成了“一心一意搞建設(shè),全心全意謀發(fā)展“的濃厚風(fēng)氣。
    二、加強改進(jìn)黨的建設(shè),不斷提高為民服務(wù)水平。
    街道領(lǐng)導(dǎo)班子順應(yīng)新形勢、新變化,結(jié)合實際,與時俱進(jìn),突出重點,求實創(chuàng)新,提升科學(xué)規(guī)劃、處理突發(fā)復(fù)雜事件和做群眾工作的水平,不斷提高自身執(zhí)政能力。
    1.理清發(fā)展思路。幾年來,街道黨工委堅持在深入基層、調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,根據(jù)上級要求,結(jié)合自身實際,梳理發(fā)展思路,確立發(fā)展目標(biāo),通過不斷努力,開拓進(jìn)取,提高自身執(zhí)政能力,有力的推動了各項工作快速發(fā)展,贏得了干部群眾的認(rèn)可。針對街道在全區(qū)率先開展和完成“撤村建居”工作的有利條件,提出了以城市經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型為基礎(chǔ),以真正意義上的城市街道轉(zhuǎn)型為目的,以成熟市民素質(zhì)轉(zhuǎn)型為關(guān)鍵的“三大轉(zhuǎn)型”,向真正意義上的城市街道不斷邁進(jìn),通過幾年來的努力,街道社區(qū)工作在全區(qū)走在前列。針對兩個街道合署辦公后,街道發(fā)展空間、財政資金和規(guī)劃方面的不利因素,提出了“尋找突破口,打造東大門”的工作思路,緊緊抓住在全區(qū)范圍內(nèi)推進(jìn)高層公寓和項目建設(shè)的有利時機,在東大門打造一個集居住、三產(chǎn)商貿(mào)于一體的多功能區(qū)塊,目前東大門多個項目落地、建成,初具規(guī)模。
    2.抓好隊伍建設(shè)。一是重意識,以街道開展“三力提升”和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,不斷增強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的政治意識、大局意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識,進(jìn)一步提高干部隊伍履行職責(zé)的能力、開拓創(chuàng)新的能力、科學(xué)發(fā)展的能力、為民謀利的能力;二是激活力,針對合署辦公后,街道機關(guān)平均年齡偏大,人員編制超編的不利條件,規(guī)范選拔干部程序,不斷完善競爭機制、考核評價和獎勵機制,積極開展“最佳執(zhí)行力科室”評比活動,進(jìn)一步激發(fā)了干部的工作熱情,保持良好的精神狀態(tài);三是強管理,為確保機關(guān)干部嚴(yán)格依法依規(guī)辦事,街道加強日常管理,完善崗位責(zé)任制,切實做到工作分解到人,責(zé)任落實到人;四是樹形象,通過機關(guān)干部“勤政、廉政”教育,進(jìn)一步強化干部自身建設(shè),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提升干部服務(wù)水平,提高服務(wù)意識,在群眾中樹立良好的形象。
    3.加強基層黨建。一是認(rèn)真落實黨建工作責(zé)任制,每年年初,研究制定并下發(fā)街道年度組織工作實施意見,進(jìn)一步明確全年黨建工作目標(biāo)和主要任務(wù),就做好全年組織工作作出規(guī)劃和部署,強化基層對抓好黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)意識和責(zé)任意識;二是優(yōu)化基層組織結(jié)構(gòu),重視黨內(nèi)新鮮血液的培養(yǎng),嚴(yán)把入口關(guān),嚴(yán)格履行程序,大力培養(yǎng)具有“雙強、雙帶”能力的優(yōu)秀青年加入到黨的組織,成為黨在基層帶領(lǐng)群眾致富的骨干,五年來,培養(yǎng)發(fā)展黨員175名;全面提高基層黨支部的戰(zhàn)斗力,增強了凝聚力,加強了街道黨工委對各基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo),推進(jìn)了基層工作的開展,順利完成、的原建社區(qū)換屆選舉和新建社區(qū)首屆民主選舉,基層黨組織結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化;三是加強基層黨組織建設(shè),在社區(qū)黨員隊伍中開展“先鋒工程”創(chuàng)建活動,注重對黨建工作的投入,開展非公企業(yè)黨建工作規(guī)范化建設(shè),積極探索區(qū)域化黨建新模式;四是深化黨員服務(wù)中心建設(shè),在成立全區(qū)首個街道黨員服務(wù)中心基礎(chǔ)上,以黨員服務(wù)中心、社區(qū)黨員服務(wù)站、冠名黨員服務(wù)站為平臺,構(gòu)建黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作體系不斷得到深化;五是完善黨內(nèi)激勵、關(guān)懷和幫扶機制,關(guān)愛基層干部,慰問和幫扶老黨員、困難黨員,普遍推行黨員“十訪”制度。
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇九
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    2019年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在鄉(xiāng)、村兩級干部的共同努力下,道東堡鄉(xiāng)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大、***三中、四中和省、市、縣委***精神,圍繞年初制定的各項工作目標(biāo),團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全鄉(xiāng)廣大干部群眾,履職盡責(zé),凝心聚力,使黨的建設(shè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會各項事業(yè)均取得了顯著成績,先后榮獲市村“兩委”換屆先進(jìn)單位、市文明單位、市綜治維穩(wěn)先進(jìn)集體、市基層宣講先進(jìn)集體。
    一、加強學(xué)習(xí)提高綜合素質(zhì)。
    始終把學(xué)習(xí)作為提升領(lǐng)導(dǎo)班子素質(zhì)、能力、境界的內(nèi)在要求,把學(xué)習(xí)************系列講話以及省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)的重要講話作為重點,制定了集中學(xué)習(xí)制度,通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)、深入學(xué)習(xí),不斷用最新理論成果武裝頭腦。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十九大精神。通過中心組理論學(xué)習(xí)、通讀全文、手抄報告、撰寫心得體會文章、參加專題研討班等方式,使領(lǐng)導(dǎo)班子成員對十九大精神有了更深刻更全面的了解。二是推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。落實“三會一課”等基本制度,把每月的第一個星期五作為支部主題黨日,帶頭學(xué)習(xí)《黨章》、《黨規(guī)》,習(xí)******系列重要講話,組織舉行了“爭做合格黨員”演講比賽、“七一”重溫入黨誓詞、唱紅歌、紀(jì)念毛主席誕辰125周年等一系列活動,促使黨員更加主動的爭做合格黨員。2019年,共組織開展集中學(xué)習(xí)30余次,使鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子整體決策能力得到提升,各位班子成員的素質(zhì)得到提高,為推動各項工作順利開展提供了有力保障。
    二、圓滿完成村“兩委”換屆。
    道東堡鄉(xiāng)在5月份完成11個試點村“兩委”換屆的基礎(chǔ)上,于8月中旬全面啟動剩余19個村的村“兩委”換屆選舉工作。工作中高度重視,精心組織,嚴(yán)格把關(guān),分批推進(jìn),截至到8月31日圓滿完成了全鄉(xiāng)30個村支部換屆選舉工作,村委會換屆在10月5日全部圓滿結(jié)束。通過換屆選舉,使村“兩委”班子,特別是支部書記在年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)實現(xiàn)了進(jìn)一步優(yōu)化。目前,50歲以下的支部書記19個,占比60%;高中以上學(xué)歷26個,占比86.7%;致富帶頭人、優(yōu)秀退伍軍人、在外務(wù)工成功人士、村醫(yī)等優(yōu)秀人才占比達(dá)到79%;一人兼21個村,占比70%,高標(biāo)準(zhǔn)完成了省、市、縣要求的“5686”目標(biāo)。
    三、精準(zhǔn)發(fā)力打好脫貧攻堅戰(zhàn)。
    道東堡鄉(xiāng)共有建檔立卡貧困人口267戶636人,今年預(yù)計脫貧人數(shù)126戶438人,共投入扶貧資金172.72萬元,另有106.4萬元縣級扶貧資金正在走招投標(biāo)程序。道東堡鄉(xiāng)始終把脫貧攻堅工作作為首要的政治責(zé)任、最為緊迫的政治任務(wù),重點做好臺賬資料、政策落實、產(chǎn)業(yè)項目和群眾滿意度四個方面工作。緊緊圍繞“兩不愁三保障”指標(biāo)和全省退出標(biāo)準(zhǔn),在扶貧項目上實現(xiàn)了全覆蓋,其中種植項目覆蓋8戶24人,戶增收2500元;養(yǎng)殖項目覆蓋11戶40人,戶增收3000元;光伏發(fā)電項目覆蓋252戶549人,戶增收2000元,為脫貧退出奠定了堅實的基礎(chǔ)。
    四、精心打造紅色小鎮(zhèn)片區(qū)。
    道東堡鄉(xiāng)嚴(yán)格按照縣委薛書記提出的“簡約簡單、基礎(chǔ)配套、挖掘文化、體現(xiàn)特點、豐富內(nèi)涵、提高品味的原則,逐步形成紅色文化、歷史文化、農(nóng)耕文化特征顯著的美麗鄉(xiāng)鎮(zhèn)”要求,以田園綜合體的思維,采用政府搭框架,企業(yè)唱主角的形式,綜合利用相關(guān)政策整合資金,連體打造,努力建設(shè)集紅色教育,場景體驗,農(nóng)業(yè)采摘,休閑娛樂于一體的紅色小鎮(zhèn)。截至目前,紅色小鎮(zhèn)標(biāo)志建設(shè)已完工,成為一道靚麗的風(fēng)景線;雪濤路北延兩側(cè)各150米的帶狀公園和芍藥園已完成租地工作,目前正在綠植;毛主席視察成安主題廣場項目已進(jìn)入施工階段;紅色小鎮(zhèn)片區(qū)路網(wǎng)建設(shè)基本完成,目前正在綠化;紅井復(fù)原項目建設(shè)已完成。同時,紅色小鎮(zhèn)片區(qū)村莊曲村、東大姑廟、西大姑廟、道東堡、道西堡及小堤西六個村,投入資金2000多萬元進(jìn)行了村容村貌改造提升,特別是小堤西村建設(shè)完成了周恩來總理視察紀(jì)念館、休閑小游園、下水道鋪設(shè)、墻體美化及路面改造工作,并代表成安縣接受全市城鄉(xiāng)建設(shè)大觀摩活動,受到了市、縣領(lǐng)導(dǎo)的高度好評。
    五、全力筑牢和諧穩(wěn)定基石。
    道東堡鄉(xiāng)確立了“全員抓信訪、信訪考本事、上進(jìn)看信訪”的基本思路。堅持在信訪工作中鍛造干部、錘煉干部,把信訪工作成效做為考量干部干事能力、選拔使用干部的重要依據(jù)。工作中,選調(diào)精干力量,成立了信訪穩(wěn)定工作5人工作組;投資5萬元,高標(biāo)準(zhǔn)整修了“一委三中心”,配備了相關(guān)辦公用品;建立了排查、登記、分責(zé)、調(diào)度、回訪、結(jié)案等信訪工作流程。將信訪重心前移,變被動接訪為主動接訪,讓所有干部進(jìn)村入戶,直面信訪群眾、直抓信訪案件,嚴(yán)格做到“抓早、抓小、抓源,消積案、強穩(wěn)控、重打擊”。新案件,壓死責(zé)任,消除在基層;對積案,分清責(zé)任,包案到人,確保息訴罷訪;對一時解決不了的案件,重點監(jiān)控,確保不離視線,控制在鄉(xiāng)。今年以來,共排查出矛盾隱患93件,實現(xiàn)全排除;受理信訪案件23件,全部妥善處理;涉軍54人,實現(xiàn)全穩(wěn)控;信訪積案全清零,取得了十九大以來全鄉(xiāng)出縣訪為零的好成績。
    六、大力提升農(nóng)村人居環(huán)境。
    道東堡鄉(xiāng)加強農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作,提升農(nóng)村群眾的幸福生活指數(shù),實行公司化運作,配備保潔員103人,實行公司和鄉(xiāng)雙重管理,建立環(huán)境衛(wèi)生整治長效機制,做好日常保潔。
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治辦公室實行巡查制度,對發(fā)現(xiàn)問題做到立行立改,問題整改不過夜。全鄉(xiāng)共配備垃圾鄉(xiāng)120個,垃圾箱清運車5輛。今年以來,鄉(xiāng)村兩級組織集中清理活動130余次,動用推土機、自翻車、三馬車、鉤機等大型機械1700多輛次,人員6000多人次,集中清理、清運垃圾800多噸,極大改善農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生。同時,道東堡鄉(xiāng)以打造“紅色小鎮(zhèn)”為載體,以垃圾處理、廁所改造、污水處理、村莊美化為主攻方向,投入資金1500萬元,鋪設(shè)污水管網(wǎng)5500米,修建排水溝2.45萬米,建成曝氣生物濾池68處,拆除違章建筑、私搭亂建、殘垣斷壁410處,清理雜物1135處,硬化街巷3萬多平方米,鋪設(shè)便道4萬多平方米,安裝路燈685盞,美化墻體9.5萬平方米,整治空閑宅基215處,修建休閑游園22個,綠化溝渠坑塘21處,極大提升了農(nóng)村人居環(huán)境。
    七、抓好大氣污染防治工作。
    一是堅決杜絕“小散亂污”企業(yè)反彈和異地重生。建立了網(wǎng)格化監(jiān)管機制,每月組織鄉(xiāng)村干部對全鄉(xiāng)沙場、煤廠、非法加油點、小加工廠等進(jìn)行一次拉網(wǎng)式排查,對排查出來的反彈“小散亂污”企業(yè)全部清理到位。二是扎實推進(jìn)煤改電、煤改氣工作。由于時間緊、任務(wù)重,全鄉(xiāng)干部克服一切困難,加班加點推進(jìn)該項工作開展,全面完成了12個村煤改氣任務(wù)和1個村200戶煤改電任務(wù)。三是做好全年禁燒工作。嚴(yán)格按照網(wǎng)格化管理工作機制,做到責(zé)任地塊分包到人,成立禁燒巡邏小組,對全鄉(xiāng)重點地塊、路段實行不間斷巡邏。同時,通過發(fā)放明白紙、喇叭廣播等方式,加大禁燒宣傳力度,確保實現(xiàn)不點一把火、不冒一股煙。四是實施村莊綠化工程。重點在紅色小鎮(zhèn)片區(qū)的6個村,對主要街道、空閑宅基地、農(nóng)家小院以及環(huán)村道路進(jìn)行了全方位綠化,共計植樹5萬余棵,實現(xiàn)了人在綠中、樹在林中的效果。五是加強安全生產(chǎn)監(jiān)督工作。統(tǒng)一思想認(rèn)識,堅持“安全思想”第一不動搖。
    八、突出辦好惠民利民實事。
    投入資金160多萬元對團(tuán)結(jié)東干渠、東干四分支、十一支渠進(jìn)行了徹底治理;全鄉(xiāng)37戶危房改造全部完工,確保貧困戶住房安全;新修13條共計56公里鄉(xiāng)級公路,極大地改善了群眾出行條件;土地衛(wèi)片工作取得實效,共拆除違章建筑3處,恢復(fù)土地面積20余畝;新農(nóng)合參保率達(dá)到100%,做到了應(yīng)保盡保;新農(nóng)保參保率達(dá)到99.7%,在全縣名列前茅;依托毛主席視察成安紀(jì)念館打造紅色文化,發(fā)展化店村書畫文化、東大姑廟村說唱文化、道東堡村的楹聯(lián)文化等,不斷豐富群眾業(yè)余文化生活。
    九、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。
    制訂了《道東堡鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任制分工》,明確黨風(fēng)廉政建設(shè)的黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,在班子內(nèi)部形成“一崗雙責(zé)”的責(zé)任體系和工作機制,對發(fā)現(xiàn)的黨員干部違紀(jì)問題絕不姑息遷就。2019年,共發(fā)現(xiàn)黨員干部違紀(jì)線索4條,給予4名村干部黨政紀(jì)處分。
    十、強化法治觀念嚴(yán)格依法辦事。
    一是要求班子成員結(jié)合工作實際,加強對相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),提升依法決策、依法辦事的能力。二是帶頭遵守黨和國家的各項法律法規(guī),始終堅持以“三嚴(yán)三實”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求,切實加強自律,自覺接受監(jiān)督,任何時候都守住政策“底線”、不越道德“紅線”、不踩法律“高壓線”,做好遵紀(jì)守法的表率。三是切實把法律意識融入到日常工作和生活之中,真正做到依法用權(quán),運用法律手段來解決實際工作和生活中出現(xiàn)的新情況、新矛盾、新問題。同時,人大、武裝、民政、統(tǒng)戰(zhàn)、殘聯(lián)、文教衛(wèi)生等其他各項工作均取得了較好成績。
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇十
    一是成功入圍首批創(chuàng)建全國城鄉(xiāng)交通運輸一體化示范市行列。交通運輸部提出的八項100%的硬性指標(biāo)已基本到位,我市梳理出的“橋梁、路網(wǎng)、公交”三項特色性創(chuàng)建指標(biāo)正在積極組織實施,2020年,迎接交通運輸部的驗收。
    二是重點工程建設(shè)進(jìn)展順利。238省道八橋段、西來橋段改造工程全面貫通;523國道大修工程已基本完工;自籌資金增補的揚中大道長興路口-八橋加油站大修,已全面通車。
    三是全力實施“四好農(nóng)村路”建設(shè)。完成農(nóng)路提檔升級24個項目27.91公里。完成農(nóng)村公路安全生命防護(hù)工程137.4公里的安全隱患治理。
    四是大力推進(jìn)非法碼頭專項整治。16家非法碼頭已完成拆除任務(wù),積極實施生態(tài)修復(fù)工作,復(fù)綠52600平方米。
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇十一
    圍繞迎接和學(xué)習(xí)黨的十九大精神,把抓好黨建作為最大的政績,不斷強化“四個意識”,積極開展“雙爭”活動,深入實施黨風(fēng)廉政建設(shè)“強責(zé)”工程,黨組書記切實履行第一責(zé)任人職責(zé),班子成員切實落實“一崗雙責(zé)”。一是強化思想政治教育,筑牢理想信念根基。抓住黨的政治建設(shè)這個統(tǒng)領(lǐng),不斷增強旗幟鮮明講政治的思想自覺和行為自覺。推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化建設(shè),局黨組認(rèn)真落實“三會一課”制度,嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法,每月開展1次政治理論學(xué)習(xí),先后召開6次黨組會議和2次全體黨員干部大會,學(xué)黨章黨規(guī)、新時代中國特色社會主義思想理論、黨的方針政策以及時事政治等,領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭進(jìn)行黨性分析,黨員干部認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)筆記,深入領(lǐng)會新時代黨的建設(shè)總要求的豐富內(nèi)涵,切實提高領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍政治覺悟和理論水平。二是推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),抓嚴(yán)抓實“一號工程”。定期召開專題會議,分析研判黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢,研究制定規(guī)劃,部署落實任務(wù),搭建反腐倡廉“責(zé)任網(wǎng)、制度網(wǎng)、監(jiān)督網(wǎng)”,推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展。今年以來組織黨風(fēng)廉政專題黨課2次,開展了“清風(fēng)行動、觀看警示教育片、紅色教育在句容”等活動,并通過科技工作qq群、揚中科技微信群、“‘廉’正能量”微信平臺等不定期發(fā)送黨風(fēng)廉政、政策理論信息60余條,努力將學(xué)習(xí)廉政教育常態(tài)化,切實增強局領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員的紀(jì)律意識、規(guī)矩意識和擔(dān)當(dāng)意識,真正做好敬法畏紀(jì)、遵規(guī)守矩。三是抓好巡視巡察整改,自覺接受執(zhí)紀(jì)監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省市委“十項規(guī)定”,嚴(yán)格執(zhí)行“三公”經(jīng)費支出、外出考察、公務(wù)接待等標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范自身言行,做好表率。黨組書記帶頭學(xué)習(xí)省委、市委有關(guān)巡視、巡察工作的指示,將市委巡察組反饋的問題梳理為3個方面13項具體整改任務(wù),全局上下逐條對照檢查,深刻剖析問題產(chǎn)生的根源,堅持對照整改、邊查邊改、即知即改,集中整改期內(nèi)的整改任務(wù)完成率為100%,并按要求高質(zhì)量召開專題民主生活會。積極支持紀(jì)檢組織工作,市紀(jì)委派駐第七紀(jì)檢組已參加項目評審6次,涉及權(quán)力節(jié)點和廉政建設(shè)的局辦公會4次,有力監(jiān)督指導(dǎo)了科技局各項工作。四是規(guī)范權(quán)力運行機制,健全完善配套措施。領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制、重大事項報告、民主生活會、述職述廉、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、選人用人等制度,規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子的從政行為。在權(quán)力運行過程中,凡屬重大事項均由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。今年全市科技計劃安排、項目下達(dá)、資金安排、各類項目向上推介、科室拆分、人員調(diào)整等均是通過集體研究,不搞“一言堂”。在青年干部和中層干部選拔上,堅持信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部標(biāo)準(zhǔn),完善干部選拔、培養(yǎng)、考評、激勵機制。今年,選派1名同志到國家火炬中心歷練,集體研究推薦優(yōu)秀青年干部人才2人,揚中市勞模1人,下階段將加大重點業(yè)務(wù)科室交流、輪崗力度,為干部干事創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造良好條件。出臺了《科技局公務(wù)員平時考核實施辦法》、《關(guān)于辦理鎮(zhèn)江市級以上科技計劃項目授權(quán)事項管理的相關(guān)規(guī)定》,出臺了《揚中市知識產(chǎn)權(quán)強市計劃專項資金管理實施細(xì)則》等相關(guān)制度,強化知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域的配套制度建設(shè)。五是加大責(zé)任傳導(dǎo)力度,持續(xù)加強日常監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則接受監(jiān)督,著力抓好第一種形態(tài)教育,即開展常態(tài)性地提醒和批評教育,及時消除黨組織和黨員的“亞健康”狀態(tài)。全年,對新上崗人員、崗位調(diào)整人員談心談話及廉政提醒10余次,重大節(jié)假日和權(quán)力節(jié)點廉政風(fēng)險教育8次,局黨組組織專項監(jiān)督檢查3次,日常檢查12次,建立領(lǐng)導(dǎo)干部實績檔案,動態(tài)化監(jiān)測實干成效。同時,把黨內(nèi)監(jiān)督與自我監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督有機融合,積極推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)和信息公開,印發(fā)《揚中市科技局征求意見表》,征求全市領(lǐng)導(dǎo)、各部門及人大代表建議和意見。加強與檢察、紀(jì)檢監(jiān)察、財政、審計等部門的聯(lián)系和溝通,全年接受科技創(chuàng)新專項資金審計和專利專項資金績效評價各1次,增強了局黨組抓廉政建設(shè)、預(yù)防職務(wù)犯罪等工作的針對性和有效性。
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇十二
    20xx年,在全縣依法治縣工作順利推進(jìn)的進(jìn)程中,嚴(yán)格按照上級部署要求,帶頭主動學(xué)習(xí)黨的路線方針政策,國家的法律法規(guī)和規(guī)章制度,提高法律意識,增強依法辦事的能力。現(xiàn)將一年來的學(xué)法用法執(zhí)法守法情況匯報如下:
    首先,我清醒地認(rèn)識到,依法治國是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)人民治理國家的基本方略,是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)的客觀需要,也是社會禮貌進(jìn)步的顯著標(biāo)志,還是國家長治久安的必要保障,是人民當(dāng)家做主的根本保證。提高全民法律意識,推進(jìn)依法治國、依法行政、建設(shè)社會主義法治國家是一項重大而長期的工作。公務(wù)員學(xué)法用法是執(zhí)政為民的本質(zhì)要求,作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)干部更要充分掌握相關(guān)法律法規(guī),才能做到依法執(zhí)政、依法行政,才能保證各項工作規(guī)范有序開展,才能樹立人民公仆的良好形象。因此,在平時工作學(xué)習(xí)和生活中,我認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格踐行相關(guān)法律法規(guī),以此規(guī)范自己的言行,運用到實際工作生活中去,確保了全鎮(zhèn)工作順利有序開展。
    自覺運用法治思維和法治方式解決問題,遵守法律法規(guī),嚴(yán)守廉潔自律各項規(guī)定,認(rèn)真履行法治建設(shè)責(zé)任。自覺遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,牢固構(gòu)筑起拒腐防變的思想防線,處處約束自己,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,克己奉公,勤勉履職,清清白白、平平實實地工作。身為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府工作主要負(fù)責(zé)人,我時刻感到身上責(zé)任重大,不敢有絲毫懈怠之心,始終堅持廉潔從政思想意識,積極落實廉政風(fēng)險防控體系建設(shè),自覺遵守中央八項規(guī)定。通過廉政風(fēng)險防控體系建設(shè),不斷增強廉政風(fēng)險防控意識,不以權(quán)謀私,堂堂正正做人。
    全鎮(zhèn)法治工作取得了一定的實效,但我作為鎮(zhèn)黨政第一責(zé)任人也意識到,法治建設(shè)工作仍存在一些不足:一是個別干部職工認(rèn)識不到位,存在重常業(yè)務(wù)工作輕法律學(xué)習(xí)的問題;二是普法執(zhí)法隊伍還待進(jìn)一步加強,不能只依靠司法所、派出所等專業(yè)法律人員,還應(yīng)該擴充以村(社區(qū))為單位的干部參與法治建設(shè)工作;三是制度有待完善、工作管理有待加強,對于一些重點行業(yè)領(lǐng)域、一些重點場所尚需進(jìn)一步規(guī)范。對待這些工作中的不足在以后的工作中我將帶領(lǐng)全鎮(zhèn)上下力爭更好的推進(jìn)法治建設(shè)工作,切實建立起“法治土門”。
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇十三
    2020年,在全縣依法治縣工作順利推進(jìn)的進(jìn)程中,嚴(yán)格按照上級部署要求,帶頭主動學(xué)習(xí)黨的路線方針政策,國家的法律法規(guī)和規(guī)章制度,提高法律意識,增強依法辦事的能力。現(xiàn)將一年來的學(xué)法用法執(zhí)法守法情況匯報如下:
    一、加強認(rèn)識,進(jìn)一步提高學(xué)法用法理念。
    首先,我清醒地認(rèn)識到,依法治國是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)人民治理國家的基本方略,是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)的客觀需要,也是社會禮貌進(jìn)步的顯著標(biāo)志,還是國家長治久安的必要保障,是人民當(dāng)家做主的根本保證。提高全民法律意識,推進(jìn)依法治國、依法行政、建設(shè)社會主義法治國家是一項重大而長期的工作。公務(wù)員學(xué)法用法是執(zhí)政為民的本質(zhì)要求,作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)干部更要充分掌握相關(guān)法律法規(guī),才能做到依法執(zhí)政、依法行政,才能保證各項工作規(guī)范有序開展,才能樹立人民公仆的良好形象。因此,在平時工作學(xué)習(xí)和生活中,我認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格踐行相關(guān)法律法規(guī),以此規(guī)范自己的言行,運用到實際工作生活中去,確保了全鎮(zhèn)工作順利有序開展。
    二、強化法治意識,履行法治建設(shè)責(zé)任。
    自覺運用法治思維和法治方式解決問題,遵守法律法規(guī),嚴(yán)守廉潔自律各項規(guī)定,認(rèn)真履行法治建設(shè)責(zé)任。自覺遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,牢固構(gòu)筑起拒腐防變的思想防線,處處約束自己,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,克己奉公,勤勉履職,清清白白、平平實實地工作。身為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府工作主要負(fù)責(zé)人,我時刻感到身上責(zé)任重大,不敢有絲毫懈怠之心,始終堅持廉潔從政思想意識,積極落實廉政風(fēng)險防控體系建設(shè),自覺遵守中央八項規(guī)定。通過廉政風(fēng)險防控體系建設(shè),不斷增強廉政風(fēng)險防控意識,不以權(quán)謀私,堂堂正正做人。
    三、
    認(rèn)真學(xué)法,進(jìn)一步加強依法行政潛力。
    全鎮(zhèn)法治工作取得了一定的實效,但我作為鎮(zhèn)黨政第一責(zé)任人也意識到,法治建設(shè)工作仍存在一些不足:一是個別干部職工認(rèn)識不到位,存在重常業(yè)務(wù)工作輕法律學(xué)習(xí)的問題;
    三是制度有待完善、工作管理有待加強,對于一些重點行業(yè)領(lǐng)域、一些重點場所尚需進(jìn)一步規(guī)范。對待這些工作中的不足在以后的工作中我將帶領(lǐng)全鎮(zhèn)上下力爭更好的推進(jìn)法治建設(shè)工作,切實建立起“法治土門”。
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇十四
    一年來本人在上級黨委和中心支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,以鄧小平理論為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹“三個代表”重要思想,努力學(xué)習(xí)并積極落實科學(xué)發(fā)展觀和黨的路線、方針、政策,在政治上、思想一和黨保持高度一致。
    勤奮學(xué)習(xí),與時俱進(jìn),始終保持高度的責(zé)任感和強烈的事業(yè)心,努力鉆研業(yè)務(wù),認(rèn)真履行職責(zé),廉潔秉公辦事,依靠上級部門和領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助,在綜合科全體同志的幫助支持下,較好的完成了各項工作任務(wù),各方面都得到了鍛煉和提高。現(xiàn)將一年來的工作情況報告如下,請同志們批評指正:
    一、 堅持學(xué)習(xí)、努力鉆研,不斷提高自身的綜合素質(zhì)。
    加強理論學(xué)習(xí)是提高思想素質(zhì)、更新觀念、與時俱進(jìn)、提高工作能力和創(chuàng)新能力的必然要求。本人一直比較重視理論學(xué)習(xí),一年來能積極參加交通廳組織的干部理論培訓(xùn)班及中心黨支部學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大,學(xué)習(xí)國務(wù)院《意見》和省委八屆八次全會精神,每次學(xué)習(xí)都有新的認(rèn)識和提高。尤其是對科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的重大意義有了更深刻的認(rèn)識。
    在學(xué)習(xí)中本人也經(jīng)常自我剖析,不斷提升思想境界,不斷完善品德修養(yǎng),自覺將認(rèn)識的提高和學(xué)習(xí)的成果融入自己的工作和生活中,轉(zhuǎn)化為努力工作的動力。到中心工作后,工作職責(zé)和內(nèi)容發(fā)生變化,知識結(jié)構(gòu)和能力要求也要隨之轉(zhuǎn)變,要做好綜合科的工作,必須具備與崗位職責(zé)相適應(yīng)的業(yè)務(wù)能力和政策水平。
    為此本人平時注重加強業(yè)務(wù)知識、政策法規(guī)等知識的學(xué)習(xí),堅持利用業(yè)余時間自學(xué),以增加自己的知識儲備,根據(jù)工作需要認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)全額撥款事業(yè)單位財務(wù)管理制度、人事、辦公室、黨建、紀(jì)檢、教育、群團(tuán)、安全生產(chǎn)等方面的知識。積極參加繼續(xù)教育,認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷更新專業(yè)知識。
    通過學(xué)習(xí),提高自身的理論水平,并做到理論聯(lián)系實際,自覺將所學(xué)知識指導(dǎo)實踐,改進(jìn)工作方法,提高工作效率。工作中遇到問題時,能夠多思多想,勤于總結(jié),能客觀的對待工作和問題,能在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,提出自己的意見和建議。通過努力學(xué)習(xí)和實踐積累,使自己的業(yè)務(wù)工作能力、組織協(xié)調(diào)能力有了明顯的提高。
    二、認(rèn)真履職、開拓進(jìn)取,為做好中心的工作盡心盡力。
    (一)自覺履行崗位職責(zé),組織和調(diào)動本科室同志做好日常工作??剖衣毠ぶg能默契配合,團(tuán)結(jié)協(xié)作,互幫互助,遇到問題都能積極進(jìn)行溝通,互相研討。本人與綜合科的同志間能做到勤談心,常溝通,積極探索政治思想工作新方式新方法,把政治思想工作寄予平常的實踐工作中去,防微杜漸,實時引導(dǎo),使職工思想和行動始終沿正確的軌道發(fā)展,并按上級的要求做好綜合科的各項工作。
    (二)建章立制,加強制度建設(shè)。重視各項制度的貫徹落實,先后建立了財務(wù)內(nèi)控制度,明確財務(wù)人員的職責(zé)權(quán)限,使財務(wù)管理規(guī)范化;建立了車輛管理制度,使車輛管理有章可循;建立人事檔案管理辦法,規(guī)范人事檔案管理;建立ab角制,保證工作的正常開展;建立黨費管理管理使用辦法,規(guī)范黨費管理;建立招投標(biāo)管理辦法,提高透明度。做到用制度化規(guī)范言行,從自身做起。
    (三)積極負(fù)責(zé)地做好辦公室日常事務(wù)工作。本人能認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好單位辦公室其他日常事務(wù)工作。一是做好考勤、車輛管理等事務(wù)性工作;二是組織科室人員做好安保、平安建設(shè)、綜治等工作落實安全生產(chǎn)責(zé)任,狠抓各項安全管理措施的落實,及時準(zhǔn)確的上報報表并定期做好安全檢查,加強監(jiān)督管理;三是嚴(yán)格辦公用品采購,堅持貨比三家,并組織做好《福建交通》、《建國60周年》畫冊印刷費招投標(biāo)工作;四是抓財產(chǎn)管理,加強固定資產(chǎn)日常管理,及時反映固定資產(chǎn)增減變化。
    年初、年末都要對中心固定資產(chǎn)進(jìn)行全面的盤點,保證賬賬、賬實、賬卡相符。做好固定資產(chǎn)核實工作,避免國有資產(chǎn)流失。五是做好后勤保障工作。認(rèn)真落實為職工辦實事項目,協(xié)調(diào)解決關(guān)系職工身心健康、生產(chǎn)安全和切身利益的問題,協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)改善了職工生產(chǎn)、生活中的問題。六是快速反映,完成了臨時工作和緊急任務(wù)。
    (四)加強財務(wù)管理,夯實內(nèi)業(yè)基礎(chǔ)。能按照上級的要求,認(rèn)真執(zhí)行電算化管理辦法,嚴(yán)格格執(zhí)行國庫集中支付改革。不斷完善會計管理基礎(chǔ)工作,使財務(wù)管理規(guī)范化。不私設(shè)小金庫。
    加強對資金的管理,嚴(yán)格會計核算。按時辦理個人所得稅納稅申報,及時交納稅款。資金使用上做到量入為出,管好用好各類資金。加強預(yù)算的日常管理,把好行政經(jīng)費與專項經(jīng)費開支審核關(guān),嚴(yán)格控制行政經(jīng)費支出,確保預(yù)算資金專款專用,充分發(fā)揮資金的使用效益。保證行政經(jīng)費與專項經(jīng)費不超支。及時編制預(yù)、決算,確保會計信息真實、可靠。
    (五)組織做好教育培訓(xùn)工作。按照年初計劃安排,于20xx年10月25日-27日協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)舉辦全省交通系統(tǒng)新聞寫作與攝影培訓(xùn)班,培訓(xùn)人員55人,完成本年度教育培訓(xùn)任務(wù)。并組織做好專業(yè)技術(shù)人的繼續(xù)教育工作,著力培養(yǎng)和提高人員素質(zhì)。
    (六)以人為本,做好人事工作。能堅持原則,在事業(yè)單位崗位設(shè)置中,做到以人為本,廣泛征求全體職工的意見,深入調(diào)研,對大家不理解的問題,能做耐心細(xì)致的解釋。鉆研政策法規(guī),抓好工作落實。同事之間互相尊重,以誠相待,講團(tuán)結(jié),顧全大局,協(xié)調(diào)好科室內(nèi)外的工作關(guān)系。
    (七)結(jié)合日常工作,做好黨風(fēng)廉政建設(shè)。對職工比較關(guān)注的熱點問題如大宗物品采購、崗位設(shè)置、職稱評定、福利發(fā)放等,均能嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定辦理,增強辦事透明度。做好黨費收繳、使用工作。
    三、廉潔從業(yè)、遵章守紀(jì),保持良好的道德修養(yǎng)。
    本人能嚴(yán)格遵守各項規(guī)章,自覺遵守黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,從思想上筑起抵御腐思想侵蝕的堅固防線。工作中嚴(yán)格要求自己,自覺起表率作用,把握原則,嚴(yán)守組織紀(jì)律,不利用工作上的權(quán)力謀取任何私利,嚴(yán)格執(zhí)行物品采購和工程招投標(biāo)管理規(guī)定,自覺接受職工群眾的監(jiān)督。
    同時能夠嚴(yán)格按照《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制制》的要求,加強綜合科的廉政教育和管理,做到堅持原則、公道正派,按章辦事。
    四、正視不足、勤勉改進(jìn),明確今后努力方向。
    回顧任職一年來的工作,雖然取得了一些成績,但這些成績的取得離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和幫助指導(dǎo),離不開科室同志的精誠團(tuán)結(jié)和密切協(xié)作,我只是盡了一份我應(yīng)盡的職責(zé)。與此同時,自己也感到自身還存在許多不足:
    一是理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深刻性不夠,在學(xué)習(xí)中存在著淺嘗輒止、急于先學(xué)的現(xiàn)象;二是在研究新情況、解決新問題,把上級的方針政策同本職工作實際結(jié)合起來,創(chuàng)造性的開展工作還做得不夠。針對以上不足,本人決心在今后學(xué)習(xí)、工作中認(rèn)真加以改進(jìn)。一是加強學(xué)習(xí),完善自我;二是宏揚正氣,清正廉潔;三是求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新。
    今后本人將理清思路,總結(jié)經(jīng)驗、查找差距、揚長避短,積極研究新情況,探索新辦法,解決新問題,以更加成熟的思維,更加理性的工作方法,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下與同志們一起,完成上級下達(dá)的各項任務(wù)。
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇十五
    本屆黨委政府近三年來做了大量的工作,取得了一些成績,但與上級的要求和群眾的期望相比,還存在著很大差距,主要表現(xiàn)在:一是農(nóng)村發(fā)展不平衡性突出,村與村之間經(jīng)濟(jì)發(fā)展差距不是在減少,反而在逐漸拉大,鎮(zhèn)村工作銜接上有些脫節(jié)。二是抓經(jīng)濟(jì)工作的力度還不夠強,特別是結(jié)構(gòu)調(diào)整、外向型經(jīng)濟(jì)、三產(chǎn)發(fā)展上進(jìn)展緩慢,團(tuán)塊經(jīng)濟(jì)發(fā)展上缺乏有效措施和辦法;三是干部群眾舊的思想觀念、舊的思維定式和舊的方法習(xí)慣有待于進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。四是鎮(zhèn)村干部在管理上缺少行之有效的辦法,部分干部的責(zé)任、事業(yè)性不強,浮夸現(xiàn)象時有發(fā)生。五是群眾關(guān)心的熱點和難點問題的解決同群眾的愿望還有一定距離。
    面對這些問題,我們必須認(rèn)真進(jìn)行反思,并根據(jù)龍山的實際情況,堅持觀念上的創(chuàng)新,切實做好優(yōu)勢轉(zhuǎn)化文章,化解制約因素,努力營造良好發(fā)展環(huán)境。我們決心,以這次屆未考評為契機,站好最后一班崗,為圓滿完成“兩代會”提出的各項目標(biāo)和任務(wù)而努力。
    圍繞集聚功能,不斷改善城鎮(zhèn)窗口形象。近三年來,我們圍繞城鎮(zhèn)化發(fā)展戰(zhàn)略,以建設(shè)“花園式”城鎮(zhèn)為目標(biāo),狠抓建設(shè)和管理,集鎮(zhèn)面貌有較大改觀,著重抓好三個建設(shè):一是加快窗口形象工程建設(shè)。以329國道為軸線,按照“南控北建”的要求,實施了形象工程建設(shè),拆遷龍裕路至龍城路破舊建筑,新建龍吟路至龍裕路沿河綠化休閑帶;完成龍瑞公園建設(shè);以鏝頭山為重點,花卉基地為依托,初步建成了集園林與農(nóng)業(yè)觀光為一休的農(nóng)民休閑公園;實施了國道一期亮麗工程;改造伏龍路、龍城路等道口和城區(qū)段橋梁六座。二是增強城鎮(zhèn)集聚功能建設(shè)。
    以文教區(qū)建設(shè)為契機,啟動鳳鳴路西延工程建設(shè),拓寬改造鳳鳴路;完成了擁軍公路和邱王大街改造工程;開發(fā)建設(shè)了龍瑞小區(qū)。三是加強城鎮(zhèn)管理建設(shè)。制訂出臺了城鎮(zhèn)管理實施辦法,公開招聘城鎮(zhèn)監(jiān)察和環(huán)衛(wèi)人員,規(guī)范了建設(shè)項目規(guī)劃、設(shè)計和施工等環(huán)節(jié)的建設(shè)行為,實行工程質(zhì)量終身責(zé)任制。重新修編了龍山鎮(zhèn)城鎮(zhèn)總體規(guī)劃,并經(jīng)市政府批準(zhǔn)實施。同時強化了規(guī)劃的剛性,嚴(yán)格做到依法制定規(guī)劃,依法執(zhí)行規(guī)劃。
    圍繞協(xié)調(diào)發(fā)展,全面推進(jìn)社會各項事業(yè)進(jìn)步。近三年來,我們堅持“兩手抓、兩手硬”的方針,扎實推進(jìn)精神文明和民主法制建設(shè),促進(jìn)了社會經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展。
    主要突出三個重點:一是抓好是環(huán)境整治工作。自從市委提出“環(huán)境整治百日行動”活動開展以來,鎮(zhèn)黨委、政府始終把這一項工作作為精神文明建設(shè)的重點,并結(jié)合文明城鎮(zhèn)和文明村(單位)創(chuàng)建活動,全面落實了“四個全面”,全鎮(zhèn)實行了垃圾桶(袋)裝化,推行門前三包和有償服務(wù)制度,基本消滅了露天糞缸,開展了道路綠化和亭園綠化,新增綠化面積13152平方米,全鎮(zhèn)環(huán)境面貌和人的精神風(fēng)貌得到改觀。年度考評我鎮(zhèn)進(jìn)入全市前第五名,東外村村和西門外村分別榮獲省級和寧波市級文明村。二是優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè)。
    重新調(diào)整“三中心”規(guī)劃布局,建立文教區(qū),投資萬元,新建設(shè)了龍山職業(yè)高中、龍場小學(xué)、中心幼兒園和400米標(biāo)準(zhǔn)田徑運動場等工程,學(xué)校內(nèi)部設(shè)施和外部環(huán)境得到明顯改善。同時我們還在13個村中深入開展了農(nóng)村合作醫(yī)療工作,群眾參與率達(dá)到;加大“六個一”陣地和村落文化宮建設(shè)力度,積極探索了社會力量辦群眾性文體活動的新路子,精心組織了鎮(zhèn)首屆全民運動會;全面改造了有線電視主桿線,消滅了苗圃電線電視空白村,計劃生育工作得到扎實推進(jìn),社會保障體制建設(shè)逐步完善,民政優(yōu)撫和武裝工作進(jìn)一步加強。
    三是加強社會穩(wěn)定工作。深入持久地開展普法教育,堅持信訪工作責(zé)任制和信訪接待日制度,堅持每月一次大排查制度,有效地控制群體性上性和越級上訪;以國道治安崗?fù)そㄔO(shè)為重點,加強群防群治網(wǎng)絡(luò)建設(shè),建立了農(nóng)村法制學(xué)校,加強外來人員的教育、管理和服務(wù),推進(jìn)了公寓式管理模式,加大了對各類刑事犯罪的打擊力度,破案率有明顯上升。
    圍繞固本強基,切實抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)。近三年來,我們以爭創(chuàng)“五好”村黨組織為目標(biāo),進(jìn)一步提高“有人辦事、有錢辦事、有章理事”的水平,黨的建設(shè)得到不斷加強。具體實施三大工程。一是強村工程。為加快現(xiàn)代化新農(nóng)村建設(shè),我們按照“抓兩頭,帶中間”的工作思路,繼續(xù)抓好以東門外村和西門外村兩個市級示范村為重點的新農(nóng)村建設(shè),加強了幫助和指導(dǎo)力度;對龍聯(lián)、李家經(jīng)濟(jì)相對薄弱村,加大了扶持工作,通過領(lǐng)導(dǎo)幫、政策幫等措施,做好轉(zhuǎn)化工作,促使新農(nóng)村建設(shè)加快發(fā)展,跨上新臺階,全鎮(zhèn)有15個村跨入了新農(nóng)村行列。
    同時我們十分注重村級集體經(jīng)濟(jì)的鞏固壯大,作為新農(nóng)村建設(shè)重中之重來抓,引導(dǎo)各村因地制宜,充分利用本村優(yōu)勢,拓寬致富門路,實施資源開發(fā)、資本經(jīng)營、資產(chǎn)管理,在興辦公益事業(yè)等工作中,注意發(fā)揮群眾的積極性,多方集資集財,這些做法為各村開辟了穩(wěn)定的財源。2000年全鎮(zhèn)各村集體收入達(dá)到998萬元,比1998年增加109萬元,村均達(dá)到62.4萬元。二是素質(zhì)工程。按照《村委會組織法》,指導(dǎo)16個村完成了村委會換屆選舉工作;以“固本強基”為契機,全面加強了村級班子建設(shè),推行村干部專職和非專職制度,制訂村干部目標(biāo)管理考核辦法,建立干部談話和懲免制度,實行干部動態(tài)管理,對那些素質(zhì)不高、群眾公認(rèn)度底的村干部,及時作了調(diào)整,近三年共調(diào)整支委20名,其中書記8名;為激勵村干部的積極性,開展了評選優(yōu)秀村書記和優(yōu)秀村干部活動;繼續(xù)重視后備干部隊伍的建設(shè),出臺了后備干部管理實施辦法,實行分級管理制和助理制;加強黨員隊伍建設(shè),嚴(yán)把入口關(guān),近三年發(fā)展新黨員93名。
    為適應(yīng)新形勢的要求,我們調(diào)整理順了非公制企業(yè)組織設(shè)置,以行政區(qū)劃為主進(jìn)行管理。開展行政村區(qū)劃調(diào)整工作,撤并了里山庵、大岙等8個行政村。三是民主工程。堅持“擴大黨內(nèi)民主,以黨內(nèi)民主帶動村級民主”,理順村黨組織與村民委員會和經(jīng)濟(jì)合作社的關(guān)系,采取“兩票制”方法,建立健全民主評議村干部和民主評議黨員制度,有5名不合格黨員被處置,17名黨員被黃牌警告。黨員轉(zhuǎn)正上實行公示制,后備干部選擇上實行推優(yōu)制。同時不斷完善了村民代表會議制度。
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇十六
    領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告
     領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告(一):
     領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告
     按照地委的要求,現(xiàn)將地區(qū)團(tuán)委班子一年來思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)水平、工作實績、干部選拔任用和反腐倡廉狀況報告如下:
     一、狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),不斷提高工作潛力
     成既有民主又有集中的良好氛圍和環(huán)境。透過民主集中制,把精力集中到干事創(chuàng)業(yè)的目標(biāo)上,把智慧凝聚到開拓進(jìn)取的事業(yè)中,把行動統(tǒng)一到共謀發(fā)展的步調(diào)上,領(lǐng)導(dǎo)班子整體合力得到了進(jìn)一步提升。四是轉(zhuǎn)變作風(fēng),不斷提升破解難題的潛力。重視加強自身作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)格落實《地區(qū)團(tuán)委十條禁令》,堅持從領(lǐng)導(dǎo)干部做起,率先垂范,愛崗敬業(yè),開拓創(chuàng)新。合理安排時間,集中精力,深入基層調(diào)查研究,密切聯(lián)系群眾,做到問政于民、問需于民、問計于民,及時解決基層團(tuán)組織面臨的實際問題,在提高工作質(zhì)量和工作效率,為群眾辦實事上下功夫。個性是在群眾路線教育實踐活動中,及時學(xué)習(xí)傳達(dá)自治區(qū)動員部署等相關(guān)會議精神,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu),并在反復(fù)調(diào)研、征求意見的基礎(chǔ)上,向地委、自治區(qū)團(tuán)委提交了關(guān)于解決村(社區(qū))團(tuán)組織負(fù)責(zé)人生活補助等5條意見推薦,進(jìn)一步暢通青年輿情,緊切黨團(tuán)組織與普通青年的聯(lián)系。
     二、深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,切實提高領(lǐng)導(dǎo)水平
     眾自覺學(xué)法守法,構(gòu)成遵紀(jì)守法的良好風(fēng)氣。
     三、緊緊圍繞地區(qū)跨越式發(fā)展和長治久安大局,創(chuàng)造性地抓好團(tuán)隊工作
     區(qū)志愿者工作站”等團(tuán)屬陣地,開展新舊家鄉(xiāng)比較圖片展、我看家鄉(xiāng)新變化等主題活動,舉辦鄉(xiāng)村籃球賽、國際象棋、跳棋聯(lián)賽28場次;開展14歲“邁入青春門”和18歲“走好人生路”主題教育實踐活動,組織各族青少年觀看《阿凡提漫游動畫王國》無神論動漫片。增強各級團(tuán)組織和團(tuán)干部已經(jīng)開通的官方微博、微群活力,開展#唱響中國夢#、#青春微風(fēng)采#、#青春微夢想#等話題交流活動,發(fā)揮《志愿風(fēng)》、《瓜鄉(xiāng)青年》等團(tuán)屬報刊的引導(dǎo)作用,借助哈密電視臺等平臺循環(huán)播放“奮斗的青春最美麗”等視頻片,增強青少年思想教育的親和力、吸引力和感染力。
     (二)強化活動引領(lǐng),示范帶動,組織引導(dǎo)青年服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作用進(jìn)一步發(fā)揮。開展以導(dǎo)師帶徒、技術(shù)比武、崗位練兵等活動為主要資料的“青年創(chuàng)新創(chuàng)效”活動7場次,組建青年突擊隊35支,205名青年在就業(yè)(創(chuàng)業(yè))見習(xí)基地見習(xí),引導(dǎo)近千名青年崗位成才、青春建功。開展“奮斗改變命運”宣講、“科技播火專家行”15場次,透過電焊、刺繡等41期技能培訓(xùn)班培訓(xùn)2131名團(tuán)員青年,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)376人次,發(fā)布用工信息4200條次。開展“爭當(dāng)節(jié)能小衛(wèi)士”、青少年綠色出行日、光盤行動、植樹護(hù)綠等活動,組織團(tuán)員青年植樹造林800畝6000余株,培養(yǎng)青少年生態(tài)環(huán)保意識和可持續(xù)發(fā)展意識。開展“激揚‘中國夢’—詮釋‘青春力量’”青年志愿者行動,成立地區(qū)青年志愿者協(xié)會,大力宣傳“瓶子哥”毛力提拜克等典型事跡,新增注冊志愿者125名,組織300余名青年志愿者開展扶老助殘、禮貌勸導(dǎo)以及巴里坤絲路文化觀光節(jié)等大型賽會服務(wù)。
     (三)著力整合資源,構(gòu)成合力,服務(wù)青少年、維護(hù)青少年合法權(quán)益的社會環(huán)境不斷改善。深入實施期望工程、安利彩虹計劃和“七彩課堂”活動,開展“關(guān)愛兒童呵護(hù)成長”青少年科普圖書捐贈、“愛心傳遞圓夢六一”等圓夢、濟(jì)困助學(xué)活動,透過微博等新媒體,為白血病患兒募集救助金40萬元,為358名貧困生帶給23萬余元的救助金,募集價值24萬元的科普圖書12000余冊,募集了輪椅、學(xué)習(xí)用品等價值8萬余元的物品,讓252名青少年圓夢六一。開展“共青團(tuán)與人大代表、政協(xié)委員應(yīng)對面”活動,舉辦社區(qū)青少年暑期自護(hù)訓(xùn)練營兩期,印制《未成年人暑期安全自護(hù)提示》海報、青少年自護(hù)手冊2350本(張),持續(xù)開展“青少年遠(yuǎn)離毒品”、“青春紅絲帶”預(yù)防艾滋病宣教行動和青少年網(wǎng)絡(luò)禮貌行動,深入推進(jìn)“牽手行動”,促進(jìn)少年兒童健康成長。
     (四)堅持眼睛向下,重心下移,團(tuán)的基層組織建設(shè)和基層工作不斷加強。爭取地委支持,為全地區(qū)44個有團(tuán)組織的鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委爭取每年2萬元工作經(jīng)費;狠抓哈密市南湖鄉(xiāng)等13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、3個街道的“三三三”工程建設(shè)力度,面向基層團(tuán)組織配發(fā)《共青團(tuán)工作手冊》、《團(tuán)組織機構(gòu)掛圖》等團(tuán)務(wù)用品和《愛祖國愛家鄉(xiāng)-新疆青少年思想引導(dǎo)大綱》,增強“青年之家”、“社區(qū)志愿者工作站”等團(tuán)屬陣地建設(shè);扎實開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道團(tuán)的的組織格局創(chuàng)新和鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團(tuán)委”工作,扎實推進(jìn)新建75家非公及新社會組織團(tuán)組織“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”活動,加強對駐烏團(tuán)工委、駐豫團(tuán)工委的工作指導(dǎo),夯實基層團(tuán)組織基礎(chǔ)。編印《哈密地區(qū)團(tuán)干部應(yīng)知應(yīng)會理論學(xué)習(xí)要點》,培訓(xùn)團(tuán)隊干部及團(tuán)員青年300人次,深化共青團(tuán)學(xué)習(xí)型組織建立活動;把好團(tuán)員發(fā)展關(guān),新發(fā)展團(tuán)員906名;完善“推優(yōu)入黨”工作,做好在青年教師和大學(xué)生個性是少數(shù)民族青年教師和大學(xué)生中推優(yōu)入黨工作,把更多少數(shù)民族優(yōu)秀人才吸引到黨組織中來;繼續(xù)開展“傾聽青年”活動,進(jìn)一步加強對青年現(xiàn)象、青年動態(tài)、青年輿情的研究。
     (五)堅持全團(tuán)帶隊,團(tuán)要管隊,切實服務(wù)少年兒童成長發(fā)展。借助六一、建隊日等契機,利用隊室、紅領(lǐng)巾廣播站、紅領(lǐng)巾小社團(tuán)等陣地,開展“十八大與我們的未來”、“紅領(lǐng)巾相約中國夢”、“學(xué)雷鋒,爭做紅領(lǐng)巾小志愿者”等主題教育活動,用有好處更有意思的少先隊活動引領(lǐng)少年兒童茁壯成長;開展“基層輔導(dǎo)員業(yè)務(wù)潛力提升年”活動,舉辦地區(qū)輔導(dǎo)員技能大賽,開展“送課下基層”活動,透過以會代訓(xùn)、以賽代訓(xùn)等形式,培訓(xùn)少先隊輔導(dǎo)員306人次,表彰20名優(yōu)秀少先隊工作者;深化少先隊活動課進(jìn)課堂工作和“全童入隊”工作目標(biāo),指導(dǎo)基層學(xué)校召開學(xué)校少代會,為基層少先隊組織贈訂了《少先隊工作必讀》(維漢版)、隊徽等隊務(wù)用品,開展少先隊重點工作督導(dǎo)調(diào)研活動,進(jìn)一步夯實少先隊基礎(chǔ)工作。
     四、嚴(yán)格落實干部選拔任用條例,營造風(fēng)清氣正的用人環(huán)境
     認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《干部任用條例》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作職責(zé)追究辦法(試行)》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項報告辦法(試行)》等四項監(jiān)督制度,始終堅持“德才兼?zhèn)?、注重實績、群眾公認(rèn)”的選人用人原則,嚴(yán)格執(zhí)行選人用人的各項規(guī)定,加強干部選拔任用工作全過程監(jiān)督,透過任前公示制、考察預(yù)告制等形式,擴大黨員和群眾對干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選取權(quán)和監(jiān)督權(quán),始終做到三注重:注重以德為先,注重從基層團(tuán)隊干部隊伍中選人用人,注重團(tuán)干部交流轉(zhuǎn)崗,進(jìn)一步規(guī)范干部選拔任用工作。
     五、加強黨風(fēng)廉政建設(shè),筑牢反腐防線
     之中。
     六、存在的不足
     主要是在加強團(tuán)的基層組織建設(shè),個性是推進(jìn)農(nóng)村、兩新組織、企業(yè)團(tuán)建方面,在整合資源、爭取政策改善青少年民生方面面臨的困難還較多,還需強化攻堅克難的思想、敢于碰硬的精神,著力創(chuàng)新、勇于開拓、狠抓落實,力爭使這些方面的工作再上新臺階。
     領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告(二):
     今年,我局的經(jīng)營合同額創(chuàng)歷史新高,施工規(guī)模不斷擴大,技術(shù)裝備不斷更新提高,實現(xiàn)了物質(zhì)禮貌、精神禮貌和政治禮貌同步發(fā)展的良好局面,企業(yè)進(jìn)入了高速發(fā)展軌道,是建局十余年來狀況最好的一年。這些成績的取得,離不開領(lǐng)導(dǎo)班子的科學(xué)決策和強有力的組織領(lǐng)導(dǎo)。
     首先,大力開展創(chuàng)新活動,以創(chuàng)新統(tǒng)領(lǐng)全局。按照xx和xx關(guān)于建立涵蓋各個工作層面的創(chuàng)新體系的要求,我局把創(chuàng)新列為今年的一項重點工作,年初工作會議對創(chuàng)新工作進(jìn)行了部署,突出強調(diào)要在各項工作中樹立創(chuàng)新意識,半年工作會議又對創(chuàng)新工作進(jìn)行了再部署,全面闡述了“為什么要創(chuàng)新、如何創(chuàng)新”這一基本問題,進(jìn)一步推動了干部職工思想觀念的更新和轉(zhuǎn)變。以管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新為重點,在全局范圍內(nèi)相繼開展了“創(chuàng)新思想大討論”和“解放思想見行動,更新觀念促發(fā)展”兩項專題活動,出臺了《xxxxxx關(guān)于加快發(fā)展的意見》。為激勵全體職工的創(chuàng)新熱情,制定出臺了《激勵創(chuàng)新實施辦法》,明確了創(chuàng)新的機制、資料和獎勵政策,營造了一種勇于創(chuàng)新,尊重創(chuàng)新的良好氛圍。由于我局創(chuàng)新工作開展的扎實有效,被中華全國管理者協(xié)會授予“全國首批管理創(chuàng)新示范單位”稱號,為各項工作的開展注入了新的生機和活力。
     其次,領(lǐng)導(dǎo)班子努力做到總攬全局,科學(xué)決策,科學(xué)管理。我局每一項工作思路、管理制度的出臺,都是在經(jīng)過充分的調(diào)查研究后,首先提出討論稿提交機關(guān)各處室、下屬工程處和施工項目部討論,在討論意見匯總后,提交局長辦公會議,由局領(lǐng)導(dǎo)班子群眾研究決定,從而保證了決策的科學(xué)性。實踐證明,今年我局所提出的各項工作思路、目標(biāo)任務(wù)和規(guī)章制度等都是科學(xué)合理的,領(lǐng)導(dǎo)班子做出的各項重大決策都是正確的??茖W(xué)的決策和管理確保了各項工作任務(wù)的順利完成。
     再次,增強改革意識,強化發(fā)展觀念。思想守舊,不思進(jìn)取,企業(yè)是不會發(fā)展壯大的。我局領(lǐng)導(dǎo)班子在工作中確定了以穩(wěn)定為基本點,以發(fā)展為主旋律的思路,銳意進(jìn)取,努力促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展壯大。在思想上,我們不斷解放思想,更新觀念,按照與時俱進(jìn)的要求,緊跟時代發(fā)展步伐。在經(jīng)營上,我們走出xx,邁向社會,努力承攬系統(tǒng)外工程,承攬社會工程連續(xù)兩年達(dá)90%,創(chuàng)造了更大的經(jīng)濟(jì)效益;在質(zhì)量管理上,我們強調(diào)與國際接軌,嚴(yán)格按照iso9000質(zhì)量保證體系的要求運行;在施工管理上,我們堅持保質(zhì)量、保工期、保安全,嚴(yán)格履行合同,不斷吸取系統(tǒng)內(nèi)外和國內(nèi)外先進(jìn)企業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗,學(xué)人之長,補己之短,為己所用,在繼承中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展。
     第四,集中精力抓大事,狠抓中心工作不放松。在工作中我們善于抓主要矛盾,牢牢抓住經(jīng)營開發(fā)這個中心。班子中的每位成員都做到了“心中有經(jīng)營”,各項工作都圍繞經(jīng)營這個中心進(jìn)行,把經(jīng)營工作擺在最重要的位置,充分發(fā)揮班子的整體效能,為經(jīng)營開發(fā)的順利開展保駕護(hù)航。
     一年來,我局按照xx的總體部署,以創(chuàng)新和發(fā)展為主題,干事創(chuàng)業(yè),與時俱進(jìn),較好的完成了各項工作任務(wù),重點工作取得了新突破。但是,也存在著許多不足之處,主要表此刻部分干部職工思想觀念轉(zhuǎn)變較慢,不能適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的快節(jié)奏;個別單位搶抓機遇,加快發(fā)展的意識不強,創(chuàng)新力度不大;企業(yè)尚未建立公司制管理的現(xiàn)代企業(yè)制度和科學(xué)的管理機制、激勵機制;各工程處之間發(fā)展不平衡,在管理上仍采用粗放型的管理模式,影響企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益;局機關(guān)的辦公基地影響企業(yè)形象等等。這些問題我們將在今后的工作中認(rèn)真加以解決。
     應(yīng)對即將來臨的200x年,我們決心在xx的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和黨的十六大精神,以改革創(chuàng)新為動力,緊緊把握經(jīng)營工作這個中心,切實抓好經(jīng)營管理、施工管理、質(zhì)量管理、安全管理、企業(yè)管理等項工作,大力開展禮貌建立活動,確保單項工作有突破、整體工作上水平,努力開創(chuàng)各項工作新局面。
     以上述職如有不當(dāng),敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
     謝謝大家。
     領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告(三):
     20xx年,區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子在市委、市政府和區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,一手抓經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,一手抓黨風(fēng)廉政建設(shè),各方面工作取得了新的顯著成績。
     一、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)顩r
     今年以來,區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子緊緊圍繞“十一五”發(fā)展規(guī)劃和“兩年再造新xx”的奮斗目標(biāo),用心應(yīng)對國際金融危機帶來的不利影響和宏觀環(huán)境發(fā)生的深刻變化,著力抓項目、抓建設(shè)、抓發(fā)展,全力保增長、保民生、保穩(wěn)定,全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)了持續(xù)、快速、協(xié)調(diào)發(fā)展的良好勢頭。預(yù)計實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值152億元,增長14.6%,三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)由16.6:58.3:25.1調(diào)整到14.3:59.2:26.5;財政總收入16.7億元,增長38.8%,其中一般預(yù)算收入9.3億元,增長25%;完成50萬元以上固定資產(chǎn)投資138億元,增長35%;社會消費品零售總額32億元,增長19.4%;進(jìn)出口總額2.1億美元,實際到賬外資1000萬美元。
     (一)著力推動新型工業(yè)化進(jìn)程,工業(yè)經(jīng)濟(jì)開創(chuàng)新局面。以新型工業(yè)化為方向,以打造“六大百億級產(chǎn)業(yè)”和“運河沿線千億級產(chǎn)業(yè)帶”為目標(biāo),進(jìn)一步完善以xx經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、張家港xx工業(yè)園區(qū)兩大省級開發(fā)區(qū)為龍頭,以“十大特色科技園”為支點的載體平臺,著力培育大企業(yè)、培植大產(chǎn)業(yè)。福馬集團(tuán)、廣博集團(tuán)、趣園食品等一批大項目開工建設(shè),耐力可輪胎、山億新能源等一批億元項目竣工投產(chǎn)。實現(xiàn)規(guī)模以上工業(yè)增加值46.2億元,同比增長22.5%。獲批國家級科技計劃項目4個、省級20個,新認(rèn)定省級高新技術(shù)產(chǎn)品3個,“龍嫂”榮獲中國馳名商標(biāo),為全市首件獲此殊榮的農(nóng)產(chǎn)品商標(biāo);秀強玻璃上市成功獲批,成為全市首家創(chuàng)業(yè)板上市公司。
     (二)著力加快城鎮(zhèn)化進(jìn)程,城鎮(zhèn)面貌發(fā)生新變化。按照“六位一體、三城并舉、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌”的規(guī)劃思路,將城區(qū)規(guī)劃控制面積擴大到100平方公里。加快實施城市東擴、核心、高空、人氣“四大戰(zhàn)略”,陽光大廈、金莎大廈等工程如期建成,紅星凱盛國際家居廣場順利開業(yè),金三角金融財富廣場a座金融辦公樓封頂,b座、c座辦公樓開始施工。華東農(nóng)業(yè)大市場一期主體工程完工。在建居住小區(qū)28個,新開工建筑面積42萬平方米。小城鎮(zhèn)新增建筑面積36.8萬平方米。城市管理和小城鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治扎實推進(jìn),城鄉(xiāng)面貌不斷改觀。
     (三)著力推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展,農(nóng)村建設(shè)取得新成就。堅持以增加農(nóng)民收入為核心任務(wù),大力發(fā)展現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè),糧食生產(chǎn)連續(xù)第七年獲得豐收,總產(chǎn)量到達(dá)54.34萬噸。新增高效農(nóng)業(yè)面積9.76萬畝,高效漁業(yè)面積2.9萬畝。建成1萬平方米以上規(guī)模養(yǎng)殖場182個,規(guī)模養(yǎng)殖比重達(dá)98.5%。蔬菜復(fù)種面積超過30萬畝,無公害蔬菜建設(shè)面積覆蓋面達(dá)100%。新增合作社196個,新增土地規(guī)模流轉(zhuǎn)面積7.9萬畝。新開工農(nóng)民集中居住區(qū)23個,新建住房7371套。新鋪設(shè)農(nóng)村公路34公里,植樹造林177萬株,農(nóng)村生產(chǎn)生活環(huán)境進(jìn)一步改善。
     (四)著力保障和改善民生,群眾生活得到新提升。在發(fā)展經(jīng)濟(jì)的同時,始終高度關(guān)注民生,群眾生活水平不斷提高。城鎮(zhèn)新增就業(yè)6187人,下崗失業(yè)人員再就業(yè)3058人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率3.03%。完成農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)1.1萬人,轉(zhuǎn)移培訓(xùn)6625人。城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險共參保8.2萬人,覆蓋率到達(dá)98%。全區(qū)新農(nóng)保共參保20.6萬人,有7.6萬老年人領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金,參保率和發(fā)放率均達(dá)100%,率先在全市實現(xiàn)農(nóng)村適齡居民參保和基礎(chǔ)養(yǎng)老金發(fā)放兩個全覆蓋。千方百計增加城鄉(xiāng)居民收入,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入到達(dá)12152元,農(nóng)民人均純收入到達(dá)6828元。
     (五)著力加強社會建設(shè),社會事業(yè)實現(xiàn)新進(jìn)步。全面發(fā)展各類教育事業(yè),xx中學(xué)創(chuàng)成省四星級高中,xx職教中心創(chuàng)成省四星級職業(yè)高中。大力發(fā)展文化事業(yè),農(nóng)家書屋實現(xiàn)村級全覆蓋,柳琴戲、皂河初九廟會、蔡集手工抄紙、大興旱船被列為省級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。加快推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,全區(qū)有50家村衛(wèi)生室轉(zhuǎn)型為農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)計服務(wù)中心全部建成并投入使用。人口、資源、環(huán)境工作全面加強,節(jié)能減排順利推進(jìn)。法治xx、平安xx建設(shè)深入開展,順利透過全省“五五”普法終期考核驗收,被表彰為全省“涉法涉訴信訪積案化解工作先進(jìn)區(qū)”。
     二、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制狀況
     20xx年,區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子按照上級部署,在區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央和省市關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制得到較好落實,為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展帶給了有力保障。
     (一)狠抓學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高思想認(rèn)識。區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員用心參加創(chuàng)先爭優(yōu)、黨風(fēng)廉政建設(shè)專題培訓(xùn)、中心組學(xué)習(xí)等各種學(xué)習(xí)活動,不斷增強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政意識。同時堅持區(qū)政府常務(wù)會議學(xué)法制度,不斷增強政府領(lǐng)導(dǎo)成員的法紀(jì)觀念和依法行政意識。帶頭嚴(yán)格執(zhí)行述職述廉述法、重大事項報告等制度,工作不講條件,生活不搞特殊,紀(jì)律不講情面。大力發(fā)揚民主求實、勤政廉政的工作作風(fēng),工作決策集思廣益,任務(wù)分解量化到人,推動落實深入一線,解決問題直面群眾,重點工作定期交流,較好地發(fā)揮了示范帶動作用。
     (二)加強組織領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé)分工。區(qū)政府不斷加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo),明確目標(biāo),落實職責(zé),構(gòu)成齊抓共管的工作局面。在組織領(lǐng)導(dǎo)方面,區(qū)政府將黨風(fēng)廉政建設(shè)作為重點資料列入政府工作報告,進(jìn)行專題部署;區(qū)政府全體會議、常務(wù)會議也都把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為重要資料進(jìn)行研究部署,持之以恒,常抓不懈。在職責(zé)分工方面,區(qū)政府按照群眾領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合及“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,將黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)分解到每一位領(lǐng)導(dǎo)班子成員,做到任務(wù)明確、職責(zé)到人。區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工狀況在“中國xx”網(wǎng)站統(tǒng)一公布并設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)信箱,工作進(jìn)展?fàn)顩r透過電子顯示屏及時公布,落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制狀況列為民主生活會和個人述職述廉報告的重要資料。區(qū)政府還將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的年度目標(biāo)考核體系,透過強化考核,不斷增強政府系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的職責(zé)感。區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)常深入分管部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)督促檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定落實狀況,確保工作任務(wù)落到實處。
     (三)提升行政效能,全力服務(wù)發(fā)展。堅持把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制與服務(wù)發(fā)展、改善民生更加緊密地結(jié)合起來,不斷提升行政效能,建設(shè)人民滿意政府。一是扎實推進(jìn)行政審批“三集中、三到位”改革。進(jìn)一步精簡壓縮審批事項,優(yōu)化審批環(huán)節(jié),加快電子政務(wù)平臺建設(shè),扎實開展行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行,清理審核各類行政權(quán)力2627項,162項行政審批和行政許可事項全部上網(wǎng)運行,順利透過省、市考核驗收。二是深化政府信息公開。透過“中國xx”網(wǎng)站公開政府信息2341條,涉及規(guī)范性文件、重點工作、投資指南、便民服務(wù)等資料。建立了依申請公開機制,對群眾申請要求公開的事項,責(zé)成相關(guān)部門單位在規(guī)定時間內(nèi)公開到位,主動理解社會監(jiān)督。三是搭建政府與公眾溝通平臺。透過開通“政(行)風(fēng)熱線”、“和區(qū)長說說心里話”等欄目,加強與公眾溝通交流。今年共舉辦“政行風(fēng)熱線”23期、“和區(qū)長說說心里話”30期,現(xiàn)場受理咨詢投訴300多件。同時,區(qū)政府還建立了重點工程推進(jìn)監(jiān)督平臺,定期把區(qū)委、區(qū)政府的中心工作和重點工程完成狀況在電子顯示屏上滾動播出,對滯后于序時進(jìn)度的職責(zé)單位分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行誡勉談話,并在xx電視臺曝光和表態(tài),有力推動了各項工作的落實。
     領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告(四):
     領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告
     我委(局)領(lǐng)導(dǎo)班子以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,圍繞縣委、政府的中心工作,團(tuán)結(jié)協(xié)作,真抓實干,充分發(fā)揮班子的整體效能,班子戰(zhàn)斗力得到了不斷增強,實現(xiàn)了全縣工業(yè)、商務(wù)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展。
     一、堅持理論學(xué)習(xí),始終持續(xù)領(lǐng)導(dǎo)班子先進(jìn)性。
     一年來,局領(lǐng)導(dǎo)班子始終以身作則,堅持政治理論學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),并圍繞建立“學(xué)習(xí)型機關(guān)”活動,也切實加強了干部職工的理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),并注重學(xué)習(xí)效果,使干部職工政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)潛力得到了新的提高。
     一是堅持政治理論學(xué)習(xí)制度。局班子認(rèn)真落實黨委中心理論組學(xué)習(xí)制度,用心參加中心組學(xué)習(xí)活動,系統(tǒng)學(xué)習(xí)十七屆四中、五中全會等重要資料,參加公務(wù)員通用潛力學(xué)習(xí)和考試等,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)法的執(zhí)政理念。在長期的學(xué)習(xí)實踐中,局班子能夠堅持正確政治方向,堅決貫徹黨的各項方針政策,始終忠誠黨的事業(yè),努力實踐著全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
     二是加強對干部職工的思想道德教育。透過集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、觀看電影、寫心得體會、讀書筆記等多種形式,組織干部職工學(xué)習(xí)了干部任用條例、四項監(jiān)督制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)若干準(zhǔn)則以及工業(yè)、商務(wù)業(yè)務(wù)知識及政策措施等,不斷提高干部職工素質(zhì),緊跟時代的步伐,把新精神、新要求貫穿于工作之中,準(zhǔn)確把握政治方向,促進(jìn)工業(yè)、商務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)向前發(fā)展。
     二、堅持民主集中制原則,構(gòu)成領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部合力
     班子自身的團(tuán)結(jié),是發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子群眾領(lǐng)導(dǎo)作用的關(guān)鍵,是完成全年各項工作的重要保證。
     一是堅持群眾領(lǐng)導(dǎo)。我委(局)領(lǐng)導(dǎo)班子始終認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央關(guān)于加強民主集中制有關(guān)制度和規(guī)定,充分發(fā)揮班子成員群眾領(lǐng)導(dǎo)作用,大事開會碰頭,小事相互通報,相互協(xié)調(diào),班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表率作用,帶頭遵守制度,帶頭執(zhí)行決議,帶頭維護(hù)紀(jì)律。
     二是團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)構(gòu)成合力。局班子始終講團(tuán)結(jié)、重友誼,班子成員之間大事講原則,小事講風(fēng)格,必往一處想,勁往一處使,工作上從不互相推諉,構(gòu)成民主平等和諧的團(tuán)結(jié)氛圍,自覺維護(hù)班子的群眾威信,構(gòu)成班子內(nèi)部合力,較好地發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)班子的群眾領(lǐng)導(dǎo)作用。
     三、加強廉政建設(shè),提高拒腐防變潛力。
     一年來,委(局)班子認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,切實增強黨的觀念和黨性修養(yǎng),班子成員能夠做到常修為政之德,常思貪欲之害,常還律己之心,始終持續(xù)清正廉潔本色,能夠堂堂正正做人,(suibi8.)清清白白從政。
     一是開展“踐行廉政準(zhǔn)則,優(yōu)化政治生態(tài)”主題活動,強化廉潔從政思想意識。局領(lǐng)導(dǎo)班子始終不斷加強自身思想道德教育,著眼于防范,堅持從思想上筑牢反腐倡廉,拒腐防變思想長城。班子成員按照廉潔自律有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律,組織紀(jì)律,財經(jīng)紀(jì)律,自覺理解黨和人民監(jiān)督。班子成員從沒有為個人謀取利益,沒有利用職務(wù)之便為他人謀取不當(dāng)利益。
     二是率先垂范,以身作則。班子成員之間堅持講黨性、講原則,召開民主生活會,坦誠交流思想,認(rèn)真對照檢查,始終嚴(yán)于律己,做勤政廉政表率。從不理解任何單位和個人的饋贈,從不揮霍公款大吃大喝鋪張浪費,從不搞“形象工程”、“政績工程”。
     四、盡職盡責(zé),合力推進(jìn)各項工作順利開展
     今年1-10月份現(xiàn)象規(guī)模以上企業(yè)完成工業(yè)產(chǎn)值,同比增長%,工業(yè)增加值14.5億元,同比增長25%。全年預(yù)計完成工業(yè)總產(chǎn)值60億元,同比增長40%以上;實現(xiàn)工業(yè)增加值17億元,同比增長22%以上。外貿(mào)進(jìn)出口形勢明顯回暖,預(yù)計今年全縣進(jìn)出口總額完成3200萬美元,同比增長23.6%,其中出口2900萬美元,同比增長12.7%;利用外資424.84萬美元,同比增長26.5%,占市目標(biāo)任務(wù)的100.4%。
     一是提高了運行調(diào)控水平,推動工業(yè)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展。我委充分發(fā)揮經(jīng)濟(jì)綜合管理部門的職能作用,切實加強對經(jīng)濟(jì)運行狀況的監(jiān)測、分析和調(diào)控,確保企業(yè)生產(chǎn)正常運行;加強對規(guī)模工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督,1-10月,無一齊重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生,營造了良好的安全氛圍;成立國有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室,對國有資產(chǎn)進(jìn)行有效管理,并著手對小金庫進(jìn)行摸底和整治。會同人社局、審計局、財政局完成第三批國有企業(yè)退休職工醫(yī)保工作,穩(wěn)妥地解決改制遺留問題。
     二是抓好重點項目建設(shè),增強工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁。,我縣列入省“百千工程”項目共12項,1-10月份,累計完成投資23000萬元,完成全年計劃投資的92%,預(yù)計今年將超額完成年初預(yù)定任務(wù);用心組織開展了項目申報工作,今年共申報項目24個,其中獲得國家專項資金支持項目3個;年初我委成立了招商引資領(lǐng)導(dǎo)小組,先后到寧波、義烏、昆山等地進(jìn)行項目推介,力爭完成招商任務(wù)。
     三是發(fā)揮商務(wù)職能,促進(jìn)內(nèi)外貿(mào)發(fā)展。組織重點進(jìn)出口企業(yè)分別參加了“東西部合作與投資貿(mào)易洽談會(西洽會)”、“徽商大會”、“上海世博會安徽周活動會”、“第十四屆中國國際投資貿(mào)易洽談會(9.8廈門招商會)”“香港經(jīng)貿(mào)交流會”等,共簽定了四個項目協(xié)議;今年首次開展了為進(jìn)出口中小企業(yè)融資貸款工作;今年2月份組織餐飲企業(yè)赴北京舉辦了第四屆美食文化節(jié),并先后組織了“萬村千鄉(xiāng)”承辦企業(yè)用心參加了“油菜花節(jié)”及“安苗節(jié)”的商貿(mào)活動。
     四是以創(chuàng)先爭優(yōu)為契機提升黨建工作水平。
     我委把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與加強黨建工作有機結(jié)合,相互促進(jìn)、相得益彰。透過黨員公開承諾、優(yōu)秀黨組織和黨員評選、建立先進(jìn)典型電子信息庫等豐富活動的開展,進(jìn)一步調(diào)動了黨員職工的用心性,發(fā)揮榜樣的示范帶動作用,有利于黨建工作的深入開展。繼續(xù)在企業(yè)黨組織中深入開展“雙爭雙覆蓋”活動,透過選派干部入企業(yè)指導(dǎo),進(jìn)一步推動非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作規(guī)范化建設(shè)。
     以來,我委(局)領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真履行職責(zé),狠抓落實,各項工作都取得了較好的成績,但班子在思想觀念、工作效率、服務(wù)質(zhì)量等方面,與縣委、縣政府的要求還有必須的差距。在今后的工作中,我們將貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,齊心協(xié)力,把各項工作推上一個新的臺階。
     以上匯報,如有不妥之處,敬請批評指正。
     領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告(五):
     今年以來,運搬工區(qū)在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以學(xué)習(xí)宣傳貫徹十六屆三中、
    四中全會
    精神為主線,以安全生產(chǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為中心,大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),加強黨建、黨風(fēng)廉政和精神禮貌建設(shè),發(fā)揚煤礦工人個性能戰(zhàn)斗的精神,克服了接續(xù)工程頻繁,運輸任務(wù)重,人員相對緊缺等困難,全區(qū)的安全生產(chǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作取得了必須的成績。現(xiàn)將今年來工區(qū)的各項工作報告如下:
     一、加強班子自身建設(shè),群眾凝聚力和戰(zhàn)斗力顯著增強
     按照“三個代表”重要思想要求,工區(qū)黨總支堅持把“團(tuán)結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新、廉潔”作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的總要求,不斷加強領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)、強化民主集中制建設(shè)、抓好黨風(fēng)廉政教育、切實改善思想作風(fēng)和工作作風(fēng),領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)取得了必須的成效。
     1、加強理論學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想認(rèn)識,提高班子成員的政治敏銳性和鑒別力。我們緊緊抓住思想理論建設(shè),著力提高班子成員領(lǐng)導(dǎo)水平和決策潛力。在理論學(xué)習(xí)中,我們首先做到堅持突出學(xué)習(xí)重點,統(tǒng)一思想認(rèn)識,在深入學(xué)習(xí)鄧小平理論的基礎(chǔ)上,認(rèn)真學(xué)習(xí)《“三個代表”學(xué)習(xí)綱要》,學(xué)習(xí)十六屆三中、
    四中全會
    精神。透過深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)干部的政治敏銳性和鑒別力得到進(jìn)一步提高;其次是堅持黨總支中心組學(xué)習(xí)制度,在學(xué)習(xí)中落實好“第一職責(zé)人”的職責(zé),黨政一把手親自研究布置中心組的理論學(xué)習(xí),制定了全年的學(xué)習(xí)計劃和學(xué)習(xí)資料,采取讀書、研討等形式,做到每周集中學(xué)習(xí)一次,并把學(xué)習(xí)狀況列入民主生活會資料。第三是堅持理論聯(lián)系實際的良好學(xué)風(fēng),在學(xué)習(xí)中緊密結(jié)合我區(qū)的實際問題,撰寫學(xué)習(xí)體會和調(diào)研文章等10余篇,增強了班子成員的理論水平和工作潛力。
     2、強化民主集中制建設(shè),增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。民主集中制是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的根本制度。我們持續(xù)和發(fā)揚建設(shè)全區(qū)團(tuán)結(jié)拼搏、能打硬仗的良好作風(fēng),著力在提高班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力上下功夫。在日常工作和黨內(nèi)生活中,班子成員自覺遵守黨的組織原則,從“班長”到成員,都能夠把自己置于黨組織管理之內(nèi)和工區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)之下,自覺做到大事講原則,小事講風(fēng)格,不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于團(tuán)結(jié)的事不做。不憑個人義氣,不耍個人意志,不搞一言堂,自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子在干部職工中的良好形象。班子成員思想上互相學(xué)習(xí),政治上互相幫忙,組織上互相監(jiān)督,作風(fēng)上互相促進(jìn),工作上互相支持,利益上互相謙讓,感情上互相尊重。安全生產(chǎn)、工班長使用、發(fā)展黨員等重大事項,都堅持做到群眾研究,保證了工區(qū)各項決策的民主性和科學(xué)性。
     3、堅持以預(yù)防為主,加大黨風(fēng)廉政建設(shè)力度。黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要職責(zé)之一,就是要從保護(hù)和愛護(hù)干部的愿望出發(fā),堅持教育管理從嚴(yán)的方針。在區(qū)隊黨風(fēng)廉政建設(shè)上,我們著力抓好學(xué)習(xí)教育,堅持教育在前、防犯在先。
     在學(xué)習(xí)資料上,我們一是開展了以鄧小平黨風(fēng)廉政和反腐敗重要論述為重點的宣傳教育,著力提高黨員干部的政治素質(zhì)和理論水平,增強貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性。
     二是開展了以江澤民“三個代表”重要思想為主線的黨性黨風(fēng)教育,著重解決黨員干部宗旨意識和理想信念方面存在的問題,樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀。
     三是開展了黨紀(jì)、政紀(jì)宣傳教育,專門學(xué)習(xí)了黨的紀(jì)律處分條例、違紀(jì)嫌疑制度等規(guī)章,著重解決黨員干部學(xué)法知法,提高執(zhí)法守法的自覺性。
     四是開展了典型案例為重點的警示教育,透過深入剖析案例,使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終持續(xù)清醒頭腦,自覺加強黨性鍛煉,增強防微杜漸、拒腐防變的潛力。
     五是切實開展廉政監(jiān)督組活動,提高黨風(fēng)廉政建設(shè)的主動性和自覺性。在學(xué)習(xí)方式上,我們堅持每月至少兩次學(xué)習(xí)活動,采取學(xué)習(xí)規(guī)章制度和撰寫學(xué)習(xí)心得相結(jié)合。
     在做好學(xué)習(xí)教育的同時,我們堅持自律與他律相結(jié)合,建立健全制度,完善內(nèi)部管理。先后修訂完善了《廉政勤政制度》、《違紀(jì)嫌疑制度》、《信訪穩(wěn)定規(guī)定》等。我們在吸取了個別單位干部違紀(jì)違法的教訓(xùn)后,又制定完善了《區(qū)隊廉政建設(shè)和材料費、辦公費管理暫行規(guī)定》,進(jìn)一步明確了經(jīng)費使用程序、票據(jù)管理、禁止私設(shè)小金庫。在干部管理上,我們堅持領(lǐng)導(dǎo)干部談話、領(lǐng)導(dǎo)班子成員重大事項
    報告
    、年度領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督評議和干部考核制度。
     在安全生產(chǎn)上,我們堅持關(guān)口前移,重心下移,加強安全管理,從規(guī)范職工的操作行為、工程質(zhì)量、經(jīng)費使用、竣工驗收等實施全程跟蹤監(jiān)督。在今年的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中,我們提出以建立精品頭、精品面、精品線工程為契機,大搞安全生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,有效的保證了工程建設(shè)的優(yōu)質(zhì)。
     4、強化公仆意識,進(jìn)一步改善領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)。作風(fēng)建設(shè)的狀況是黨風(fēng)政風(fēng)的體現(xiàn)。今年以來,工區(qū)黨政工以“安全無小事,第一次就把工作做對、做好”為工作出發(fā)點和歸宿點,認(rèn)真貫徹礦黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神,以干部要有新形象、工作要有新要求為總要求,突出抓好全區(qū)職工的思想道德建設(shè)和形勢任務(wù)教育,突出抓好政務(wù)公開、依法行政等工作。我們堅持把握好實地調(diào)研、方案論證、組織實施三個環(huán)節(jié),對工區(qū)干部職工提出的20件推薦意見,做到件件有著落,事事有回音。
     二、加強工區(qū)黨建和基層組織建設(shè),戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用突出
     “黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)”。做細(xì)、做實、做深基礎(chǔ)性、經(jīng)常性的黨建工作,對團(tuán)結(jié)和動員用心因素,抓好以區(qū)隊安全生產(chǎn)建設(shè)為重點的中心工作具有個性重要的好處。
     1、民主評議黨員堅持標(biāo)準(zhǔn)。全區(qū)66名黨員(其中預(yù)備黨員4名),100%參評,沒有不合格黨員。今年工區(qū)民主評議黨員工作,注意結(jié)合工區(qū)生產(chǎn)建設(shè)實際和今年的目標(biāo)任務(wù),突出抓好十六屆三中、四中全會精神和新黨章“雙學(xué)”活動,圍繞“如何發(fā)揮黨員先鋒作用”這個主題開展學(xué)習(xí)、討論,全體黨員在如何發(fā)揮黨員先進(jìn)性上達(dá)成共識:一要有先進(jìn)的理論武裝;二要有無畏的犧牲品質(zhì);三要有優(yōu)良的崗位技術(shù)。
     2、干部考核任用堅持制度。嚴(yán)格按照《工班長選拔任用制度》,按照群眾推薦、組織公示、群眾測評、綜合考核等程序,完成了工班長的任用和選拔。
     3、黨員管理嚴(yán)格規(guī)范。我們堅決落實“公示制”要求,進(jìn)一步加強黨員教育管理工作。在今年工區(qū)4名黨員發(fā)展和4名黨員轉(zhuǎn)正工作中,我們堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格程序,做到在申領(lǐng)黨表前11項資料齊全,發(fā)展和轉(zhuǎn)正前堅持“上墻”公示,既教育了本人,又?jǐn)U大了黨總支工作的影響力。
     4、統(tǒng)籌兼顧,總體推進(jìn),各項工作得到全面加強。工區(qū)職工之家、群監(jiān)網(wǎng)、青安崗、民兵哨先后被集團(tuán)公司評為先進(jìn)群眾,綜合治理、信訪穩(wěn)定、計劃生育等工作也取得較好成績,確保了全區(qū)形勢的穩(wěn)定發(fā)展。
     三、充分履行職能作用,為完成全年工作目標(biāo)竭盡全力
     今年,是我們運搬工區(qū)各項工作取得穩(wěn)步推進(jìn)的一年,在這一年里,我們在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞礦井“103657”的奮斗目標(biāo),克服生產(chǎn)接續(xù)頻繁,運輸任務(wù)繁重,人員相對緊缺等不利因素,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全區(qū)干部職工解放思想,更新觀念,提升境界,勇于創(chuàng)新,本著完善管理制度,創(chuàng)新工作機制,嚴(yán)格職責(zé)落實,規(guī)范整治提高的工作思路,樹立安全無小事和第一次就把事情做對、做好的全新理念,以“雙基”建設(shè)為總抓手,強化現(xiàn)場監(jiān)督,充分發(fā)揮工班長和各級管理人員的主觀能動性,調(diào)動各方面的用心因素,確保了各項工作任務(wù)較好完成。
     1、創(chuàng)新黨建工作載體,為區(qū)隊建設(shè)帶給堅強的源動力。
     二是建立學(xué)創(chuàng)型區(qū)隊,提高綜合素質(zhì)。適應(yīng)礦井發(fā)展要求和工區(qū)的安全生產(chǎn)需要,我區(qū)制定了建立學(xué)創(chuàng)型區(qū)隊措施,以提高干部職工素質(zhì)。明確建立目標(biāo),杜絕重傷以上人身事故和二級以上非人身事故,輕傷事故率降低至最低限度,力爭消滅輕傷事故,“三違”現(xiàn)象到達(dá)穩(wěn)定受控狀態(tài),實現(xiàn)安全生產(chǎn)。及時足額滿足采掘一線的車皮材料供應(yīng),增強一線的滿意度,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
     礦井運輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化月月到達(dá)動態(tài)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);安全程度評價鞏固提高;各項貫標(biāo)杜絕重大不合格項;軌道優(yōu)良品率到達(dá)95%以上;設(shè)施、設(shè)備完好率到達(dá)“90。5。1”的要求。杜絕各種刑事、治安案件,消滅不禮貌行為,力爭全員違法違紀(jì)率為零。黨務(wù)、黨風(fēng)廉政、民主管理、群眾組織建設(shè)、精神禮貌建設(shè)、計劃生育、綜合治理等各項工作要有新突破,力爭取得新飛躍,進(jìn)入公司先進(jìn)行列。
     2、強化組織領(lǐng)導(dǎo),推進(jìn)目標(biāo)任務(wù)的完成。
     今年以來,工區(qū)各項工作頭緒多、壓力大的狀況下,強化目標(biāo)意識,強化職責(zé)意識,強化組織領(lǐng)導(dǎo),克服各種困難,精心謀劃,統(tǒng)籌安排,抓緊當(dāng)前,不等不靠,立足各項工作早安排,措施早落實,項目早啟動,安全生產(chǎn)工作取得了必須的成績。
     四、問題與體會
     今年我區(qū)運輸任務(wù)十分繁重,雖然各項工作取得了必須的成績,但在實際工作中仍然存在一些較為突出的矛盾和問題。
     三是個別干部作風(fēng)和思想觀念更新較慢,管理缺乏創(chuàng)新,職工素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高,離第一次就把事情做對、做好的要求還有必須差距等。
     以上這些不足和問題我們將高度重視,在今后的工作中用心采取有效措施,努力克服,認(rèn)真加以解決。
     在今年三個禮貌建設(shè)中我們的工作體會:
     一是咬定目標(biāo)不放松,堅持標(biāo)準(zhǔn)不動搖。在全區(qū)上下搞好宣傳發(fā)動,強化質(zhì)量意識,強化標(biāo)準(zhǔn)意識,強化職責(zé)意識,做到無論任務(wù)多重,困難多大,安全生產(chǎn)目標(biāo)決不動搖。
     二是狠抓措施落實,營造濃厚氛圍。圍繞推進(jìn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),,深入開展“立足崗位比貢獻(xiàn),安全生產(chǎn)當(dāng)先鋒”活動。采用多種形式,構(gòu)成強烈氛圍,推進(jìn)區(qū)隊建設(shè)工作。
     三是嚴(yán)格質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),深化嚴(yán)細(xì)管理。以建設(shè)精品面、精品線、精品頭為突破口,堅持實施“精、亮、凈、美”工程。一是進(jìn)一步強化質(zhì)量教育,增強職工的工程質(zhì)量、運輸服務(wù)質(zhì)量、工作質(zhì)量意識,使搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)成為干部職工的自覺行為;二是深化質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),進(jìn)一步細(xì)化標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格獎懲,在班組之間著力開展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)升級上檔;三是強化禮貌生產(chǎn),嚴(yán)格材料碼放確保個車場及兩巷整齊暢通;四是持續(xù)實施“三零”工程,嚴(yán)防雜物混入煤流系統(tǒng),促進(jìn)礦井煤炭質(zhì)量的進(jìn)一步提高。
     四是創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體,提升隊伍素質(zhì)。充分利用各種形式,緊緊圍繞礦黨委要求的學(xué)習(xí)教育資料,嚴(yán)抓落實,努力提高職工的政治素質(zhì)、大局意識、道德品質(zhì)和創(chuàng)新精神和進(jìn)取精神。同時,以深化建立學(xué)習(xí)型組織為主線,制定靈活的激勵政策,采取有效措施,激發(fā)干部職工學(xué)習(xí)的興趣,提高職工學(xué)習(xí)、進(jìn)取、創(chuàng)新的用心性和主動性,努力培養(yǎng)一支高素質(zhì)的職工隊伍。
     五是發(fā)揮黨建優(yōu)勢,強化實施效果。以弘揚開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗、求真務(wù)實、廉潔勤政和聯(lián)系群眾之風(fēng)為重點,狠抓黨員干部作風(fēng)建設(shè),為職工樹立良好榜樣。系統(tǒng)思考,超前工作,團(tuán)結(jié)協(xié)作,不斷提高區(qū)隊干部的管理水平和工作潛力,努力把區(qū)隊班子建設(shè)成求真務(wù)實、奮發(fā)有為的堅強戰(zhàn)斗群眾。進(jìn)一步加大黨員的教育與管理力度,深入開展“黨員職責(zé)區(qū)”競賽活動,發(fā)揮黨總支(部)戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用,促進(jìn)黨建工作規(guī)范運作。同時及時制定“十佳”評選規(guī)劃措施和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格考核,用心選樹“十佳”典型,使職工學(xué)有榜樣,趕有目標(biāo),促使我隊整體工作再上新的臺階。
     領(lǐng)導(dǎo)班子述職
    報告
    (六):
     領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)及述職述廉報告
     2015年,地區(qū)煤炭局在地委、行署的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實十八屆三中、四中全會、第二次中央xq工作座談會、自治區(qū)黨委八屆七次全委(擴大)會議、地委委員(擴大)會議和地區(qū)安全生產(chǎn)工作會議精神。以“訪、惠、聚”活動為實踐載體,認(rèn)真開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動,全面落實煤炭行業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)目標(biāo)工作職責(zé),統(tǒng)籌煤炭工業(yè)與相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,統(tǒng)籌煤炭開發(fā)與生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展,統(tǒng)籌煤炭經(jīng)濟(jì)與區(qū)域經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展,堅持走科技含量高、安全和效益好、水資源利用附加值高、資源消耗低、環(huán)境污染少、精深加工轉(zhuǎn)化程度高、潔凈煤充分利用的發(fā)展道路,實現(xiàn)煤炭工業(yè)及資源轉(zhuǎn)化產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
     一、思想政治建設(shè)方面
     (一)增強全局意識,嚴(yán)守政治紀(jì)律,確保政令暢通。今年來,我們?nèi)尕瀼貓?zhí)行地委、行署的決策、決議。帶頭講黨性、重品行、作表率。在思想上、行動上始終和地委、行署持續(xù)一致,切實把黨員、干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到地委、行署的重大決策部署上來,把地區(qū)煤炭行業(yè)的智慧和力量凝聚到實現(xiàn)地區(qū)確定的奮斗目標(biāo)和主要任務(wù)上來,做到政令暢通、令行禁止。
     (二)堅持執(zhí)行民主集中制,增強領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力。一是堅持群眾領(lǐng)導(dǎo)。局領(lǐng)導(dǎo)班子始終認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制有關(guān)制度和規(guī)定,充分發(fā)揮班子成員群眾領(lǐng)導(dǎo)作用,大事開會碰頭,小事相互通報,相互協(xié)調(diào),班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表率作用,帶頭遵守制度、執(zhí)行決議、維護(hù)紀(jì)律。二是團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)構(gòu)成合力。局班子始終講團(tuán)結(jié)、重友誼,大事講原則,小事講風(fēng)格,心往一處想,勁往一處使,工作不推諉,較好地發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)班子的群眾領(lǐng)導(dǎo)作用。三是堅持“群眾領(lǐng)導(dǎo),民主集中,個別醞釀,會議決定”的議事、決策制度。堅持群眾領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則,自覺維護(hù)團(tuán)結(jié),互相信任、互相支持,主動理解監(jiān)督。四是認(rèn)真履行黨員職責(zé)。班子成員都能夠以普通黨員的身份,用心帶頭參加組織生活會等活動,主動聽取群眾意見,開展批評與自我批評,最大限度的調(diào)動一切用心因素,凝心聚力,全力推動地區(qū)煤炭工業(yè)健康發(fā)展。
     (三)加強作風(fēng)建設(shè),提高工作質(zhì)量與效率。堅持提高辦事效率,強化執(zhí)行潛力,用心推行“一線工作法”,堅決治理“慵、懶、浮、散”現(xiàn)象。一是局領(lǐng)導(dǎo)深入基層企業(yè)一線開展調(diào)研工作,人均到達(dá)90天以上,幫忙企業(yè)基層解決棘手問題50件(次)。二是機關(guān)辦事效率有了明顯提高,推行了周六、周日預(yù)約服務(wù)制,落實了首問職責(zé)制、限時辦結(jié)制、工作失誤過錯職責(zé)追究制等制度。三是結(jié)合煤炭行業(yè)實際,對各項管理規(guī)章制度進(jìn)行了全面完善修訂,加強了機關(guān)績效管理工作。今年以來,局機關(guān)干部未發(fā)生向基層企業(yè)“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象,人人遵紀(jì)守法,嚴(yán)格執(zhí)法,愛崗敬業(yè),全局上下構(gòu)成了團(tuán)結(jié)、拼搏、進(jìn)取的良好氛圍。
     二、組織領(lǐng)導(dǎo)潛力建設(shè)方面
     (一)堅持解放思想,創(chuàng)新管理理念。在工作中,我們始終把解放思想放在首位,結(jié)合學(xué)習(xí)黨的十八屆三中、四中全會、第二次中央xq工作座談會、自治區(qū)黨委八屆七次會議精神和地委擴大會議精神,針對國家對能源消費結(jié)構(gòu)調(diào)整的新形勢,應(yīng)對煤炭行業(yè)由過去的粗放型經(jīng)營方式轉(zhuǎn)變?yōu)榇丝痰募s型經(jīng)營方式,煤炭市場由過去的賣方市場轉(zhuǎn)變?yōu)榇丝痰馁I方市場的現(xiàn)狀,切實樹立煤炭行業(yè)“五個推進(jìn)”的管理理念:一是推進(jìn)煤炭生產(chǎn)和利用方式轉(zhuǎn)變;二是推進(jìn)煤炭結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級;三是推進(jìn)生態(tài)禮貌礦區(qū)建設(shè);四是推進(jìn)煤炭科技創(chuàng)新發(fā)展;五是推進(jìn)煤炭行業(yè)文化建設(shè)。進(jìn)一步推進(jìn)煤炭行業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
     好的效果。
     (三)加大執(zhí)法力度,規(guī)范執(zhí)法行為。堅持依法行政、嚴(yán)格監(jiān)管,確保執(zhí)法公正、公開、公平,做到有法必依,違法必糾,進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為,杜絕執(zhí)法過程中的隨意性。一是開展了安全法規(guī)的宣傳教育、培訓(xùn)工作;二是進(jìn)一步規(guī)范了《地區(qū)煤礦安全生產(chǎn)違法行為裁量標(biāo)準(zhǔn)》;三是行政執(zhí)法力求做到循規(guī)蹈矩,程序合法,實效性強。確保了工作正常有序,上情下達(dá)、部門聯(lián)絡(luò)通暢。
     (四)以人為本,認(rèn)真執(zhí)行《干部任用條例》
     認(rèn)真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》、“四項監(jiān)督制度”等干部工作文件法規(guī),嚴(yán)格選人用人標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范干部考察程序,做到了干部選拔任用公開透明,有章可循。按照《條例》要求,落實了群眾對干部選拔的知情權(quán)、參與權(quán)、選取權(quán)和監(jiān)督權(quán),提高了用人質(zhì)量。按照地委組織部的統(tǒng)一安排和要求,健全了干部經(jīng)常受教育,永保先進(jìn)性長效體制,干部激勵、關(guān)懷、幫扶機制;構(gòu)建了領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)成員聯(lián)系干部、服務(wù)群眾的工作體系,使干部管理工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化。
     (五)重視人才工作,用心引進(jìn)和培養(yǎng)人才
     今年以來,我局堅持“科技興煤”發(fā)展戰(zhàn)略,認(rèn)真貫徹落實人才培養(yǎng)工作。一是成立了人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了人才發(fā)展規(guī)劃,為引進(jìn)人才工作奠定了良好基礎(chǔ);二是認(rèn)真執(zhí)行地區(qū)高層次人才引進(jìn)工作;三是充分依托河南援疆平臺,用心引進(jìn)援疆干部;四是用心參與人才培訓(xùn)、教育工作,不斷提高監(jiān)管部門干部業(yè)務(wù)潛力和工作水平。五是用心開展行業(yè)特殊工種培訓(xùn)工作。目前全地區(qū)煤炭行業(yè)管理部門共引進(jìn)高層次人才1名,援疆干部5名,外派學(xué)習(xí)培訓(xùn)12人次,煤炭行業(yè)特殊工種培訓(xùn)4015人次。提高了煤炭監(jiān)管部門及行業(yè)的管理水平。
     三、以訪惠聚活動為載體,扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動
     根據(jù)地區(qū)統(tǒng)一安排部署,我們按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以訪惠聚活動為載體,認(rèn)真開展了第二批教育實踐活動。共組織集中學(xué)習(xí)42次,人均撰寫學(xué)習(xí)心得體會8篇、學(xué)習(xí)筆記4萬多字,自學(xué)時間每周均超過8小時,開展了不同主題討論會3次,舉辦抽簽答題活動1次,聽取了講座3次,觀看專題影片11部。共下基層調(diào)研18次,發(fā)放征求意見表105份、調(diào)查問卷78份,召開座談會16次,應(yīng)對面談話7次,歸納整理意見和推薦58條,立即整改了40條,限期整改18條。班子及成員對照檢查材料集中修改了15次以上,在專題民主生活會和組織生活會上共提出問題20條。截止目前共解決具體問題52條,確保了教育活動取得實效。認(rèn)真開展“訪、惠、聚”活動。采取走訪入戶,建立民情檔案,敞開大門,接待來訪群眾;開展宣傳教育和濟(jì)困幫扶獻(xiàn)愛心活動,使“訪、惠、聚”活動取得了必須成效(詳細(xì)狀況見專題報告)。
     四、加強黨組織建設(shè),落實黨建工作目標(biāo)職責(zé)制
     一是定期召開了黨建工作會議,研究部署黨建工作,制定年度工作
    計劃
    ,討論重大事項。二是層層簽訂了《地區(qū)煤炭局2015年黨建目標(biāo)管理職責(zé)書》,做到了與業(yè)務(wù)工作同部署、同安排、同落實、同檢查。三是健全了黨支部工作制度。完善了議事規(guī)則和決策機制,召開了民主生活會和組織生活會。四是繼續(xù)深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。年初制定了學(xué)習(xí)
    計劃
    ,做到了有計劃、有落實、有記載。局長及黨支部書記講黨課3次;組織觀看黨員教育電教片等十余部,黨員干部參課率達(dá)98%以上;五是用心建立服務(wù)型黨組織。開展了黨支部、黨員公開承諾踐諾、黨員亮身份、黨員示范崗活動,與社區(qū)企業(yè)結(jié)對共建,召開聯(lián)席會議和活動4次,整治社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生2次,聯(lián)系困難群眾50余人次,各類捐款達(dá)12萬余元,走訪慰問了老黨員,加強了與群眾的聯(lián)系和服務(wù)潛力;六是嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)收繳了黨費,建立黨費收繳公示制度。透過以上工作的開展,黨建工作取得明顯成效,在地區(qū)黨建工作交流會作為先進(jìn)典型進(jìn)行了交流發(fā)言。
     五、工作實績方面
     (一)落實煤炭工業(yè)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)職責(zé)
     全面落實地區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會議精神和經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)職責(zé)。按照“穩(wěn)基礎(chǔ)、擴產(chǎn)能、抓項目”的工作思路,明確了工作重點和任務(wù)。制定了工作計劃,與各科室及縣市煤炭局簽訂了經(jīng)濟(jì)目標(biāo)職責(zé)書,量化了工作目標(biāo),細(xì)化了工作任務(wù),用心開展各項工作,取得了必須成效。
     1、煤炭產(chǎn)銷狀況。截至10月底,全地區(qū)累計生產(chǎn)原煤2605.11萬噸(規(guī)模以上2283.61萬噸),同比下降1.6%,其中,xx市1083.84萬噸,同比增長2.75%;巴里坤縣374.49萬噸,同比下降10.64%;伊吾縣1138.48萬噸,同比下降1.2%;兵團(tuán)8.3萬噸,同比下降61.65%;原煤銷量2523.59萬噸,同比下降0.83%,產(chǎn)銷率為96.87%。原煤外調(diào)量1076.55萬噸,同比下降7.1%;原煤庫存量329.5萬噸,同比增長10.05%,預(yù)計年底可完成3610萬噸,缺口390萬噸,其中xx市1550萬噸,缺口40萬噸,巴里坤縣450萬噸,缺口130萬噸,伊吾縣1600萬噸,缺口200萬噸,兵團(tuán)10萬噸,缺口20萬噸。其中,地方缺口370萬噸,兵團(tuán)缺口20萬噸。
     2、重點煤礦項目建設(shè)狀況。2015年,xx地區(qū)確定的重點煤炭建設(shè)項目13個,合計規(guī)模8740萬噸/年,計劃總投資301.17億元,已完成投資112.08億元,完成總投資的37.21%。2015年計劃投資43.13億元,截止目前,完成投資24.5億元,完成計劃投資的56.8%(與年初計劃投資有必須差距,原因詳見專項報告)。
     3、落實規(guī)劃編制工作狀況。巴里坤西部礦區(qū)、淖毛湖礦區(qū)、三塘湖礦區(qū)、大南湖西區(qū)礦區(qū)總規(guī)已獲得國家發(fā)改委批復(fù)。三道嶺礦區(qū)已完成《礦區(qū)總規(guī)》修編工作,并透過中咨公司評審;沙爾湖礦區(qū)地勘單位已完成《地質(zhì)總結(jié)報告》修編工作。配合相關(guān)部門編制完成了《xx地區(qū)煤炭精深加工項目發(fā)展規(guī)劃》送審稿。
     4、煤炭交易平臺建設(shè)進(jìn)展?fàn)顩r。針對當(dāng)前地區(qū)煤炭生產(chǎn)經(jīng)營形勢,認(rèn)真研究本地及周邊煤炭市場狀況,向行署提交了《關(guān)于地區(qū)煤炭工業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展的推薦》。按照《推薦》資料,委托西安鐵路設(shè)計院和武漢設(shè)計研究院聯(lián)合啟動了《公鐵聯(lián)運園區(qū)規(guī)劃設(shè)計》編制,編制工作目前正常推進(jìn)。此外,全力協(xié)調(diào)推動了xq煤炭交易所啟動工作。xq煤炭交易所8月18日揭牌啟動運行,目前,交易所運行順利,外調(diào)原煤6.4萬噸,緩解了煤炭產(chǎn)品外送運輸困難問題。
     5、礦區(qū)環(huán)境治理取得重大突破。已投產(chǎn)的井工煤礦嚴(yán)格按照“煤不落地”的原則實現(xiàn)封閉運行。露天煤礦用心采取“抑塵”措施,其中廣匯白石湖露天煤礦引進(jìn)美國技術(shù),采取“抑塵”措施后效果明顯,此項工作正在用心推進(jìn)中。露天煤礦嚴(yán)格按照出坑原煤“封閉運行”的原則全部開工建設(shè)了輸煤走廊和封閉煤倉。煤礦企業(yè)克服戈壁植物生存困難,采取換土、滴灌等方法,擴大綠化面積。其中黑眼泉煤礦工業(yè)廣場綠化率到達(dá)20%以上。
     6、礦井水回收利用工作穩(wěn)步推進(jìn)。堅持標(biāo)本兼治、科技興煤的原則,按照“典型引路、示范帶動,突出重點、全面推進(jìn)”的工作思路,委托武漢設(shè)計研究院水利所編制完成《xx地區(qū)礦井水綜合利用規(guī)劃》,認(rèn)真抓好銀鑫黑眼泉煤礦的礦井水綜合利用工藝這兩個典型技術(shù)工藝的示范工作,充分發(fā)揮典型的示范帶動和輻射作用,有效地提升了地區(qū)煤炭行業(yè)的環(huán)保和節(jié)水工作水平。
     7、煤炭基地建設(shè)工作穩(wěn)步推進(jìn)。一是進(jìn)一步完善了《xx地區(qū)煤炭工業(yè)“十二五”—2020年區(qū)域發(fā)展規(guī)劃》;二是配合相關(guān)部門編制完成了水、電、公路、鐵路、通訊等煤炭礦區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃;三是煤炭資源勘探又有重大發(fā)現(xiàn)。在原有獲取千米以淺探求資源量2013.96億噸的基礎(chǔ)上,五堡南煤田和淖毛湖礦區(qū)西部煤田勘探工作取得重大發(fā)現(xiàn),其中:五堡南煤田探求1000米以淺資源量達(dá)220億噸,其中探明1000米以淺資源量115億噸、600米以淺資源量30億噸;淖毛湖西部煤田獲取1000米以淺資源量85億噸,600米以淺資源量43億噸,可供露天開采資源量約30億噸;四是部分新建項目已進(jìn)入試生產(chǎn),目前生產(chǎn)潛力已達(dá)6500萬噸/年以上。分別為國網(wǎng)大南湖一礦1000萬噸/年、國網(wǎng)大南湖二礦1000萬噸/年、國投安全隱患治理露天礦500萬噸/年、沙墩子500萬噸/年、別斯庫都克300萬噸/年、吉郎德300萬噸/年、銀鑫黑眼泉120萬噸/年、同和90萬噸/年、廣匯淖毛湖白石湖800萬噸/年露天煤礦(實際按2400萬噸/年建設(shè))等礦井均按照高產(chǎn)高效的現(xiàn)代化礦井建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)建成投產(chǎn)。
     8、行業(yè)監(jiān)管職能履行狀況。一是清理和取消了煤炭生產(chǎn)許可證和煤炭經(jīng)營資格證的有關(guān)審批權(quán)限;二是對新建、改擴建煤礦項目按程序進(jìn)行可研、初設(shè)的評審。完成了煤礦瓦斯等級鑒定工作;三是加大礦區(qū)的環(huán)境治理工作力度。將此項工作納入日常監(jiān)管工作范圍,年初與縣(市)煤炭工業(yè)管理局簽訂了環(huán)境保護(hù)工作目標(biāo)職責(zé)書,制定印發(fā)了2015年
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇十七
    務(wù)重,人員相對緊缺等困難,全區(qū)的安全生產(chǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作取得了一定的成績?,F(xiàn)將今年來工區(qū)的各項工作報告如下:
    一、加強班子自身建設(shè),集體凝聚力和戰(zhàn)斗力顯著增強。
    按照“三個代表”重要思想要求,工區(qū)黨總支堅持把“團(tuán)結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新、廉潔”作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的總要求,不斷加強領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)、強化民主集中制建設(shè)、抓好黨風(fēng)廉政教育、切實改進(jìn)思想作風(fēng)和工作作風(fēng),領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)取得了一定的成效。
    1.加強理論學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想認(rèn)識,提高班子成員的政治敏銳性和鑒別力。我們緊緊抓住思想理論建設(shè),著力提高班子成員領(lǐng)導(dǎo)水平和決策能力。在理論學(xué)習(xí)中,我們首先做到堅持突出學(xué)習(xí)重點,統(tǒng)一思想認(rèn)識,在深入學(xué)習(xí)鄧小平理論的基礎(chǔ)上,認(rèn)真學(xué)習(xí)《“三個代表”學(xué)習(xí)綱要》,學(xué)習(xí)十六屆三中、四中全會精神。
    制定了全年的學(xué)習(xí)計劃和學(xué)習(xí)內(nèi)容,采取讀書、研討等形式,做到每周集中學(xué)習(xí)一次,并把學(xué)習(xí)情況列入民主生活會內(nèi)容。第三是堅持理論聯(lián)系實際的良好學(xué)風(fēng),在學(xué)習(xí)中緊密結(jié)合我區(qū)的實際問題,撰寫學(xué)習(xí)體會和調(diào)研文章等10余篇,增強了班子成員的理論水平和工作能力。
    2.強化民主集中制建設(shè),增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。民主集中制是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的根本制度。我們保持和發(fā)揚建設(shè)全區(qū)團(tuán)結(jié)拼搏、能打硬仗的良好作風(fēng),著力在提高班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力上下功夫。
    在日常工作和黨內(nèi)生活中,班子成員自覺遵守黨的組織原則,從“班長”到成員,都能夠把自己置于黨組織管理之內(nèi)和工區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)之下,自覺做到大事講原則,小事講風(fēng)格,不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于團(tuán)結(jié)的事不做。
    不憑個人義氣,不耍個人意志,不搞一言堂,自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子在干部職工中的良好形象。班子成員思想上互相學(xué)習(xí),政治上互相幫助,組織上互相監(jiān)督,作風(fēng)上互相促進(jìn),工作上互相支持,利益上互相謙讓,感情上互相尊重。安全生產(chǎn)、工班長使用、發(fā)展黨員等重大事項,都堅持做到集體研究,保證了工區(qū)各項決策的民主性和科學(xué)性。
    3.堅持以預(yù)防為主,加大黨風(fēng)廉政建設(shè)力度。黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要責(zé)任之一,就是要從保護(hù)和愛護(hù)干部的愿望出發(fā),堅持教育管理從嚴(yán)的方針。在區(qū)隊黨風(fēng)廉政建設(shè)上,我們著力抓好學(xué)習(xí)教育,堅持教育在前、防犯在先。
    方面存在的問題,樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀。三是開展了黨紀(jì)、政紀(jì)宣傳教育,專門學(xué)習(xí)了黨的紀(jì)律處分條例、違紀(jì)嫌疑制度等規(guī)章,著重解決黨員干部學(xué)法知法,提高執(zhí)法守法的自覺性。
    四是開展了典型案例為重點的警示教育,通過深入剖析案例,使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持清醒頭腦,自覺加強黨性鍛煉,增強防微杜漸、拒腐防變的能力。五是切實開展廉政監(jiān)督組活動,提高黨風(fēng)廉政建設(shè)的主動性和自覺性。在學(xué)習(xí)方式上,我們堅持每月至少兩次學(xué)習(xí)活動,采取學(xué)習(xí)規(guī)章制度和撰寫學(xué)習(xí)心得相結(jié)合。
    在做好學(xué)習(xí)教育的同時,我們堅持自律與他律相結(jié)合,建立健全制度,完善內(nèi)部管理。先后修訂完善了《廉政勤政制度》、《違紀(jì)嫌疑制度》、《信訪穩(wěn)定規(guī)定》等。我們在吸取了個別單位干部違紀(jì)違法的教訓(xùn)后,又制定完善了《區(qū)隊廉政建設(shè)和材料費、辦公費管理暫行規(guī)定》,進(jìn)一步明確了經(jīng)費使用程序、票據(jù)管理、禁止私設(shè)小金庫。
    在干部管理上,我們堅持領(lǐng)導(dǎo)干部談話、領(lǐng)導(dǎo)班子成員重大事項報告、年度領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督評議和干部考核制度。在安全生產(chǎn)上,我們堅持關(guān)口前移,重心下移,加強安全管理,從規(guī)范職工的操作行為、工程質(zhì)量、經(jīng)費使用、竣工驗收等實施全程跟蹤監(jiān)督。在今年的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中,我們提出以創(chuàng)建精品頭、精品面、精品線工程為契機,大搞安全生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,有效的保證了工程建設(shè)的優(yōu)質(zhì)。
    好全區(qū)職工的思想道德建設(shè)和形勢任務(wù)教育,突出抓好政務(wù)公開、依法行政等工作。我們堅持把握好實地調(diào)研、方案論證、組織實施三個環(huán)節(jié),對工區(qū)干部職工提出的20件建議意見,做到件件有著落,事事有回音。
    二、加強工區(qū)黨建和基層組織建設(shè),戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用突出。
    領(lǐng)導(dǎo)班子述法報告篇十八
    2020年,**班子緊緊圍繞**總局下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及十九大、十九屆歷次全會精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實**總局“11463”總體發(fā)展戰(zhàn)略及我局“一體兩翼三轉(zhuǎn)四力”改革發(fā)展思路,加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部人才隊伍建設(shè),推進(jìn)黨建工作與經(jīng)濟(jì)建設(shè)共同發(fā)展,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院職工,抓住機遇、應(yīng)對挑戰(zhàn),積極推進(jìn)各項工作開展,保持了單位的健康穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。
    一、貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署情況。
    2020年,是“十三五”規(guī)劃的收官之年,受疫情影響,全球經(jīng)濟(jì)呈持續(xù)下滑態(tài)勢,面對不利局面,我公司堅持貫徹落實習(xí)近平總書記重要批示精神和黨中央決策部署,確保單位經(jīng)濟(jì)建設(shè)平穩(wěn)有序。
    習(xí)近平總書記重要講話和指示批示精神是全黨全國人民為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興而奮斗的行動指南,學(xué)深、悟透重要指示批示是我公司立足市場、發(fā)展經(jīng)濟(jì)的政治保障。我公司通過跟隨總局集中學(xué)、黨委組織深入學(xué)、支部開展日常學(xué)等多種形式,傳達(dá)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在黨的十九屆五中全會、中央財經(jīng)委員會第八次會議、企業(yè)家座談會、科學(xué)家座談會、基層代表座談會上的重要講話精神和重要批示,并將黨的十九屆五中全會精神及相關(guān)解讀文章作為支部“三會一課”的重要內(nèi)容組織學(xué)習(xí)。通過不斷的學(xué)習(xí),廣大黨員干部在認(rèn)知上從模糊變得清晰,在理解上從表面深入到實質(zhì),逐漸提高黨員干部用理論指導(dǎo)實踐、推動工作的能力。
    疫情防控工作有效落地。2020年,疫情防控工作是全國乃至全球的首要工作,根據(jù)《關(guān)于做好抗擊疫情有關(guān)情況的工作指示》精神,春節(jié)剛剛結(jié)束,院領(lǐng)導(dǎo)班子迅速召開緊急會議,成立疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并于2月1日開始,班子成員輪流值班,帶領(lǐng)廣大干部職工共同堅守在單位抗疫的第一線,確保全員人員的人身安全。為減少疫情影響,盡快復(fù)工復(fù)產(chǎn),院班子成員帶領(lǐng)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)人員積極籌備防疫物資,為占領(lǐng)市場提供了堅強的組織保障和后勤保障,于2月10日正式復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
    高質(zhì)量發(fā)展顯有成效。我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢已有高速發(fā)展轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段,為尋求高質(zhì)量發(fā)展道路,我公司一直在不斷嘗試和探索,并于今年在基坑支護(hù)設(shè)計項目上取得成效。除徐州本部外,在南京、常州均設(shè)立了以開展基坑支護(hù)設(shè)計為主的分公司,全年共簽訂合同90個,合同金額918.54萬元,較去年增長近600萬元?;又ёo(hù)設(shè)計與巖土工程勘察相比,存在施工成本底、人員投入少,項目周期短、利潤率高等優(yōu)勢,因技術(shù)含量相對較高,在同行業(yè)內(nèi)有著較強的競爭優(yōu)勢,是現(xiàn)階段我公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的重要手段和主要途徑。
    “十四五”規(guī)劃已有雛形。根據(jù)黨的十九屆五中全會精神及**總局“十四五”規(guī)劃指導(dǎo)意見,我公司多次召開會議,廣泛征求干部職工意見,經(jīng)過規(guī)劃部門的歸納總結(jié),我公司的“十四五”規(guī)劃已初步起草完成,主要在體制機制、發(fā)展思路、思想觀念、業(yè)務(wù)板塊、經(jīng)營模式、人才培養(yǎng)機制等方面做出了五年規(guī)劃,下一步將持續(xù)完善后印發(fā)執(zhí)行。
    二、執(zhí)行**總局黨委決策部署情況。
    將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育與支部“三會一課”相融合開展學(xué)習(xí)教育。組織黨員學(xué)習(xí)黨的路線方針政策及上級黨委決策部署,全年累計開展各類黨建培訓(xùn)及學(xué)習(xí)教育16次、584人次,撰寫心得體會45篇。
    年初,根據(jù)總局黨委的理論中心組學(xué)習(xí)要點,結(jié)合我公司實際,制定當(dāng)年度的黨委中心組學(xué)習(xí)計劃。按照“會上學(xué)習(xí)討論,會后理解運用”的原則,以集中學(xué)習(xí)結(jié)合自學(xué)的方式進(jìn)行。全年共組織開展黨委中心組學(xué)習(xí)13次,其中集中學(xué)習(xí)研討6次。
    2019年,根據(jù)黨中央及**總局黨委要求,于9月份開展“不忘初心牢記使命”主題教育。通過調(diào)研、對照黨章找差距、自我剖析等手段查擺出一系類問題,部分立行立改的已經(jīng)按時間要求整改完成,對于整改周期長或需要持續(xù)整改的,對照檢視問題臺賬和整改方案,今年做了持續(xù)整改,進(jìn)一步提升管理能力和管理質(zhì)量。
    三、加強政治思想建設(shè)、推動企業(yè)改革發(fā)展情況。
    堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實。根據(jù)總局黨委黨建工作會議精神要求,我公司召開黨建工作會議,不定期對基層各支部黨建工作情況進(jìn)行督查,切實做到黨建工作有人抓,有抓手,有規(guī)章,確保黨建工作各項任務(wù)落到實處,有效推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展。
    通過建立黨建工作責(zé)任制,實行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”,明確黨委委員的職責(zé)分工和任務(wù)要求,黨委書記主要負(fù)責(zé),黨委副書記、紀(jì)委書記具體負(fù)責(zé)政治思想工作的落實,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子模范帶頭作用。
    我公司按照總局黨委及地方上級黨委發(fā)展黨員有關(guān)要求,按程序發(fā)展黨員。本年度共2名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正,發(fā)展預(yù)備黨員2名,另有4名入黨積極分子正在由各支部培養(yǎng),其中有野外一線技術(shù)人員,也有機關(guān)部門的骨干力量,有效地保證了黨組織建設(shè)的可持續(xù)性。在黨員發(fā)展和培養(yǎng)過程中,要求積極分子和發(fā)展對象也要參加支部組織的理論學(xué)習(xí)和組織生活,提升新發(fā)展黨員的政治思想和理論水平。
    在重要人事任免、大額資金使用、重點工程實施等重大事項決策上,堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,做到充分聽取班子成員和職工群眾的意見,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體效應(yīng)。
    2020年,我公司黨委以黨中央、上級黨委的決策精神和黨的理論知識為支撐,結(jié)合單位實際情況對產(chǎn)業(yè)布局和組織架構(gòu)進(jìn)行調(diào)整。
    四、完成重大專項任務(wù)、攻克關(guān)鍵核心技術(shù)情況。
    自2016年11月我公司搬回基地辦公后,基地修繕改造工程一直被列為每年的重點工作,經(jīng)上級有關(guān)部門批準(zhǔn),自2019年10月開始施工,于2020年5月完成基地東半部分修繕改造工程。工程結(jié)束后,單位形象、辦公環(huán)境、職工幸福指數(shù)均得到較大提升。
    2019年,我公司將基坑支護(hù)設(shè)計作為新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域發(fā)展,但因技術(shù)力量薄弱,人才缺乏,導(dǎo)致經(jīng)營規(guī)模受限。經(jīng)過與高校簽訂產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議、特殊人才引進(jìn)、培養(yǎng)技術(shù)骨干,目前已經(jīng)組建一支7人的基坑支護(hù)設(shè)計技術(shù)團(tuán)隊,人員分布在徐州、南京、常州三地,此辦法不但能擴大業(yè)務(wù)覆蓋范圍,還能學(xué)習(xí)各地的先進(jìn)經(jīng)驗和方法,對技術(shù)的提升有較好的促進(jìn)作用。目前基坑支護(hù)設(shè)計項目在我公司經(jīng)營收入占比已由2019年的12.5%增長至現(xiàn)在的30%,同地區(qū)同行業(yè)處于領(lǐng)先地位。
    根據(jù)總局關(guān)于科技創(chuàng)新工作的有關(guān)要求,結(jié)合我公司業(yè)務(wù)工作實際,經(jīng)技術(shù)人員的努力,2019年12月提交了《一種可以檢測水質(zhì)礦物質(zhì)含量的收集管》《一種用于水文地質(zhì)的鉆孔抽水檢驗裝置》兩項實用新型專利,并于今年10月20日通過國家知識產(chǎn)權(quán)局審批。
    五、加強作風(fēng)建設(shè)和廉潔自律情況。
    2020年,院紀(jì)委按照**、**總局黨委、紀(jì)委和院黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體部署,圍繞全院的中心工作,加強作風(fēng)建設(shè)和廉潔自律,為我公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供了政治和紀(jì)律保證。
    年初,我公司制定并印發(fā)了《**2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點》和《****2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任清單》,召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,指導(dǎo)和部署全年黨風(fēng)廉政和反腐敗工作。
    在**總局黨委與院黨委書記簽訂責(zé)任書的基礎(chǔ)上,黨委書記與院班子成員、分管領(lǐng)導(dǎo)與中層干部分別簽訂了黨風(fēng)廉政責(zé)任書,做到層層傳遞壓力,層層落實責(zé)任。全院共簽訂了28份黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。
    堅持預(yù)防為主的方針,利用黨委會、院長辦公會、中層干部會、黨委中心組學(xué)習(xí)、黨課和支部“三會一課”,開展各種形式的黨章黨紀(jì)黨規(guī)宣傳教育,加強對黨員干部的黨風(fēng)廉政教育,強化領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識,提高黨員干部的拒腐防變能力。
    強化責(zé)任意識,加強廉政教育和管理過程監(jiān)督,防范廉政風(fēng)險;
    積極參與院“三重一大”事項決策研究,為單位提供決策政策依據(jù),規(guī)范決策程序行為,防范決策廉政風(fēng)險。
    根據(jù)總局要求,建立單位廉潔檔案,對涉及單位廉政建設(shè)和“三重一大”事項決策、職代會、院務(wù)公開、職務(wù)消費、領(lǐng)導(dǎo)人員從業(yè)承諾、薪酬、審計等七個方面的制度及執(zhí)行情況的資料進(jìn)行了整理和歸集。
    加強重要節(jié)日期間中央八項規(guī)定精神貫徹落實和干部個人報告事項的監(jiān)督。在重要節(jié)日之前,通過印發(fā)通知、微信、短信等多種形式早打招呼早提醒,通報典型案例,開展警示教育,持續(xù)保持高壓態(tài)勢。
    六、干部選拔任用情況。
    我公司堅持黨管干部原則,保證黨對干部人事工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和對重要干部的管理權(quán),按照“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的標(biāo)準(zhǔn)選拔干部,確保被提拔的干部服從黨的領(lǐng)導(dǎo),接受群眾的監(jiān)督。在選人用人過程中,嚴(yán)格落實黨委選人用人主體責(zé)任,黨委書記為第一責(zé)任人,組織人事部門作為具體執(zhí)行者,負(fù)直接責(zé)任。
    根據(jù)總局干部管理辦法,結(jié)合我公司工作實際和公司化運作模式,制定了《院(公司)干部管理暫行辦法》?!豆芾磙k法》中對崗位設(shè)置、崗位職責(zé)、任期、選拔任用、紀(jì)律要求、薪酬與待遇、考核與獎懲等內(nèi)容進(jìn)行規(guī)定,確保選人用人的科學(xué)、合理、公開、公正。
    院黨委高度重視對干部的監(jiān)督管理,在完善制度的基礎(chǔ)上,不斷強化選人用人工作的監(jiān)督機制,確保對干部的監(jiān)督管理到位,堅決制止和防范選人用人工作中的不正之風(fēng),真正營造風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境。
    對干部選拔任用工作全過程進(jìn)行監(jiān)督管理。干部任前進(jìn)行公示,把干部任前公示作為選拔任用的必要程序。設(shè)立干部選拔任用工作舉報電話和舉報信箱,暢通監(jiān)督渠道,切實發(fā)揮干部選拔任用工作的群眾監(jiān)督作用。
    加強對干部的日常監(jiān)督管理。**紀(jì)委建立了中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔檔案,及時組織中層干部填報個人有關(guān)事項報告,并對中層干部填報的個人有關(guān)事項報告進(jìn)行抽查核實。按照中組部干部人事檔案專項審核的規(guī)定,嚴(yán)格審查干部人事檔案“三齡二歷一身份”的相關(guān)內(nèi)容,對新提拔干部的人事檔案進(jìn)行審核管理。
    制定完善干部考核制度。根據(jù)**制定的《經(jīng)營者業(yè)績考核辦法》、《三項制度改革及組織機構(gòu)再造實施方案》,結(jié)合2019年制定出臺的“一院一公司”運行方案,每名中層干部年初要簽訂《經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書》、《安生生產(chǎn)責(zé)任書》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》并進(jìn)行述職述廉報告和民主測評,重點將干部的德、能、勤、績、廉納入考核內(nèi)容,嚴(yán)格干部考核管理,注重干部考核結(jié)果的運用,充分調(diào)動中層干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
    七、存在的不足和改進(jìn)措施。
    總結(jié)一年來的工作,班子存在的不足主要有:一是政治理論學(xué)習(xí)討論和交流的深度還不夠;
    二是班子成員的工作思路還不夠?qū)?,?jīng)濟(jì)建設(shè)未能取得突破性進(jìn)展;
    三是創(chuàng)新工作方式方法還有待提高;
    四是監(jiān)督管理力度還不夠。
    針對以上不足,在今后的工作中,班子將從以下幾個方面進(jìn)行改進(jìn)。
    認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央、上級黨委有關(guān)指示精神,深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)和內(nèi)涵,用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,指導(dǎo)實踐,堅決貫徹落實黨中央和總局黨委決策部署,在思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,堅決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。
    進(jìn)一步增強學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性,完善個人學(xué)習(xí)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的制度。嚴(yán)格落實黨委中心組學(xué)習(xí)制度和“三會一課”制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識,提高綜合素質(zhì),促使全體黨員干部在各項工作中充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用,為單位經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供強有力的政治保障。
    以加強學(xué)習(xí)黨紀(jì)、黨規(guī)和黨內(nèi)各項規(guī)章制度為抓手,加強和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè),夯實黨委主體責(zé)任。本著對人負(fù)責(zé)、對己負(fù)責(zé)的態(tài)度,在日常工作中嚴(yán)格落實紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任,做到既要監(jiān)督干部又要保護(hù)干部。
    《中國共產(chǎn)黨黨章》明確指出,“中國共產(chǎn)黨在領(lǐng)導(dǎo)社會主義事業(yè)中,必須堅持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,其他各項工作都服從和服務(wù)于這個中心”。目前我公司雖然經(jīng)營規(guī)模較小,但也是國有企業(yè)組成部分,是我黨的執(zhí)政根基,要從政治引領(lǐng)、制度建設(shè)、隊伍建設(shè)、組織提升、激勵考核等方面下功夫,在工作方法和經(jīng)營理念上要主動求變,向同行業(yè)、系統(tǒng)內(nèi)的先進(jìn)單位學(xué)習(xí),借鑒先進(jìn)的工作方法和經(jīng)營理念,推進(jìn)黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作“一體兩面”的深度融合,切實把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為單位的發(fā)展優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢、創(chuàng)新優(yōu)勢,不斷提高核心競爭力,理直氣壯做強、做大、做優(yōu)國有企業(yè)。