輔導員個人工作計劃(模板13篇)

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    計劃還可以幫助我們預測和解決可能出現(xiàn)的問題,從而增加成功的機會。計劃的制定應該要符合實際情況,注重可行性和實施性。想要寫出一份詳實可行的計劃嗎?以下是一些范文推薦,希望對你有所幫助。
    輔導員個人工作計劃篇一
    為充分發(fā)揮專業(yè)輔導員在人才培養(yǎng)模式改革和開放教育試點中的作用,穩(wěn)步推進開放教育的繼續(xù)前進,按照上級電大和分校對學員的管理精神,以及學員學習的要求,將本學期工作安排如下:
    一、9月份,根據(jù)電大遠程開放教育的精神和分校開學工作的安排,督促秋學員交費,組織學員學領教材、課表、作業(yè)、小組活動記錄等學習材料,并組織學員上網(wǎng)查詢上次考試成績,成績有問題的上報分校教務處,并上報學員學藉異動情況。9月下旬迎接新學員,對新學員進行入學教育,對新學員進行小組劃分,選班干部和小組長,并給所有班級學員開班會,布置本學期工作,強調本學期的注意事項(如到課率、上網(wǎng)學習、學習方法等)。同時要完成輔導員主頁和班級主頁的創(chuàng)建和完善。
    二、10月份,組織新學員進行實名注冊和培訓學員瀏覽輔導員主頁以及和輔導員交流,報本學期課程注冊、正表科目和提前報考科及補考科目,組織安排學生制訂個人學習計劃,協(xié)助專業(yè)責任教師對學生進行專業(yè)課程學習指導,新學員進行入學指南考試,收集優(yōu)秀學員和班干部的相關資料,上報學員學藉異動情況。
    三、11月份組織學員參加期中考試,登記期中考試成績。抽查學員學習和任課教師上課情況,參加聽課活動,召開學員座談會。組織03秋本科班學員進行補修補考和收集學員社會調查。
    四、12月督促任課教師收批作業(yè)、小組長交小組活動記錄等,匯總學員作業(yè)成績、期中考試成績、實驗成績、小組活動及網(wǎng)上學習等成績,給學員上報形成性考核成績,并為學員做好期末復習指點迷津。月末發(fā)考試條和新學員的準考證,開班會強調考試紀律,為學員完成本學期的學習奠定基礎。
    五、元月份,做好期末考試工作,完成輔導工作總結并制定下學期輔導員工個人工作計劃,通知學員開學時間和下學期需交費班級。
    六、其他事宜。根據(jù)上級電大和分校的工作安排,處理本學期沒有預定的工作事項。
    輔導員個人工作計劃篇二
    新的一年、新的學期、新的起點,這個學期我依然帶xxxx個班。如何才能有效管理好學生和班級工作,也是需要我在今后的工作中不斷摸索、總結和完善的。對我的工作方法也提出了新的要求。因此,制定一個切實可行的工作計劃,是新學期開展輔導員工作的前提和基礎。
    “亦師亦友”將是我作為輔導員的工作宗旨。作為老師,我有責任成為學生在思想上、學業(yè)上的引領者,以一種積極的方式來督促他們;作為朋友,我也有義務成為學生在生活中的陪伴者,以一種平和的姿態(tài)與他們相處。作為大學輔導員,首先應該履行好管理和服務兩個基本職能,主要有以下幾項計劃:
    首先需要提高自身的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務水平。只有具備了良好綜合素質的輔導員,才能當好學生健康成長的指導者和引路人,用自己優(yōu)良的思想、品行、學識為學生樹立學習的榜樣。同時還要在日常生活中嚴格要求自己,樹立更新知識、與時俱進的思想理念,熟悉本職工作、通曉學校的各項規(guī)章制度。
    堅持“把學生安全放在首位”的工作原則。在平時加強學生的安全教育,使他們在思想上引起重視,養(yǎng)成良好的安全意識。
    1、落實每月班會制,做到經(jīng)常查寢制。貼近學生的生活狀況,加深與學生之間的感情,同時對宿舍進行安全隱患排查。
    2、提前做好節(jié)假日班級學生的離校、留校情況統(tǒng)計。在節(jié)假日結束前,及時了解返校情況。
    認真落實學院有關加強大學生的思想和心理健康教育工作的指示,努力做好班級每位學生的思想和心理健康教育工作。
    1、加強法制教育,增強學生的法紀意識和規(guī)范意識。
    2、堅持每周至少要找xx名學生個別談心,有計劃、有目的地調查了解學生的思想動態(tài),幫助他們解決學習、生活中的困難。
    3、定期組織各班舉行心理班會、心理話劇等活動,及時了解學生心理健康狀況,預防心理疾病。
    嚴格按照學生手冊上的有關條列,進一步細化學生工作的日常管理,使學生工作的日常管理更加系統(tǒng)化、規(guī)范化。
    1、要求學生主動學習,提高學習成績。班內(nèi)少數(shù)同學平時對自己放松要求,導致期末考試成績不及格。針對上學期末的考試成績,要求落后的學生進一步端正學習態(tài)度,力爭本學期消滅不及格現(xiàn)象。
    2、建立健全通報機制,利用每月班會,及時通報學生到課率、就寢、內(nèi)務等情況。
    3、加強與學生家長之間的溝通、聯(lián)系,雙管齊下地管理好學生,并做好相關記錄。
    4、鼓勵學生多參加學院和系組織的各項活動,豐富學生的課余生活。
    好的學生干部可以帶出一個好的班集體,班級干部是學生工作中的骨干和基石,也是輔導員與普通同學的橋梁和紐帶。
    1、在本學期初期,對原有的班委進行微調,優(yōu)化組織結構。
    2、加強班級學生干部的隊伍建設,每月定期召開例會,充分調動學生干部的工作積性和主動性,鍛煉他們的組織能力和管理能力。
    3、嚴格要求學生干部,對班干部的違紀現(xiàn)象的查處必須更加嚴格,發(fā)現(xiàn)一起,處罰一起,力求打造一支學習優(yōu)秀、作風過硬的班干部,凸顯他們在學生工作中的強大作用。
    關注貧困生也是輔導員工作中的一個重點。貧困生是我們學生中一個特殊的群體,我?guī)Я藊x個班,共xxxx人,其中有近xxxx名不同程度的貧困生。
    1、配合學院的勤工儉學、助學貸款等工作的實施,統(tǒng)計各班級貧困生名單,建立貧困生檔案,積極為學生爭取貧困生助學貸款和勤工儉學崗位。了解他們的生活和學習情況,認真做好貧困補助、助學金評定等工作;幫助他們樹立自信自強的生活態(tài)度。
    2、做好思想內(nèi)向、不善與人溝通這類學生的思想跟蹤教育和服務工作。
    3、重視學習成績不佳的學生,在這方面我打算經(jīng)常與其家長進行反饋、溝通,雙方共同來督促其認真學習,順利完成學業(yè)。
    在接下來的工作中,我將時刻提醒自己為人師表,多向有經(jīng)驗的老輔導員學習請教,不斷總結工作經(jīng)驗,不斷調整工作思路,力爭在新學期取得新的成績。
    輔導員個人工作計劃篇三
    新學期是過完年也很快就要是來到了,作為一名大學的輔導員,在工作的方面我也是要對新的一個學期去做好自己輔導員的計劃,去管理好學生,把輔導員的一個工作給做好。
    學風建設是要和老師,班干部一起配合去做的,雖然出勤這些是可以用數(shù)據(jù)去衡量的,但是學生是否真的認真去學習了,也是需要老師在講課中發(fā)現(xiàn),以及班干部去督促的,只有整個班級都是有積極向上學習的風氣,那么也是可以讓學生們的大學生活過的充實的,而不是在大學里面玩,虛度了光陰。對于學生在課外的生活也是可以引導積極的去參加一些實踐的活動,讓大家多學點東西,或者一些職業(yè)的能力。
    新的學期實際的情況也是會有所不同,到時候也是要根據(jù)情況來調整計劃,去把學生的問題處理好,只有每日做好了工作,有條理性的把事情處理完,才能把輔導員的工作給做好了,在做的過程之中,我也是要繼續(xù)的去學習,向一些優(yōu)秀的輔導員同事去請教,積累經(jīng)驗,讓自己能把工作給做的更好。
    輔導員個人工作計劃篇四
    新的一年、新的學期、新的起點,這個學期我依然帶道橋xx市政xx三個班。如何才能有效管理好學生和班級工作,也是需要我在今后的工作中不斷摸索、總結和完善的。對我的工作方法也提出了新的要求。因此,制定一個切實可行的工作計劃,是新學期開展輔導員工作的前提和基礎。
    亦師亦友將是我作為輔導員的工作宗旨。作為老師,我有職責成為學生在思想上、學業(yè)上的引領者,以一種用心的方式來督促他們;作為朋友,我也有義務成為學生在生活中的陪伴者,以一種平和的姿態(tài)與他們相處。作為大學輔導員,首先就應履行好管理和服務兩個基本職能,主要有以下幾項計劃:
    首先需要提高自身的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務水平。只有具備了良好綜合素質的輔導員,才能當好學生健康成長的指導者和引路人,用自己優(yōu)良的思想、品行、學識為學生樹立學習的榜樣。同時還要在日常生活中嚴格要求自己,樹立更新知識、與時俱進的思想理念,熟悉本職工作、通曉學校的各項規(guī)章制度。
    堅持把學生安全放在首位的工作原則。在平時加強學生的安全教育,使他們在思想上引起重視,養(yǎng)成良好的安全意識。
    1.落實每月班會制,做到經(jīng)常查寢制。貼近學生的生活狀況,加深與學生之間的感情,同時對宿舍進行安全隱患排查。
    2.提前做好節(jié)假日班級學生的離校、留校狀況統(tǒng)計。在節(jié)假日結束前,及時了解返校狀況。
    認真落實學院有關加強大學生的思想和心理健康教育工作的指示,努力做好班級每位學生的思想和心理健康教育工作。
    1.加強法制教育,增強學生的法紀意識和規(guī)范意識。
    2.堅持每周至少要找5-6名學生個別談心,有計劃、有目的地調查了解學生的思想動態(tài),幫忙他們解決學習、生活中的困難。
    3.定期組織各班舉行心理班會、心理話劇等活動,及時了解學生心理健康狀況,預防心理疾病。
    嚴格按照學生手冊上的有關條列,進一步細化學生工作的日常管理,使學生工作的日常管理更加系統(tǒng)化、規(guī)范化。
    1.要求學生主動學習,提高學習成績。班內(nèi)少數(shù)同學平時對自己放松要求,導致期末考試成績不及格。針對上學期末的考試成績,要求落后的學生進一步端正學習態(tài)度,力爭本學期消滅不及格現(xiàn)象。
    2.建立健全通報機制,利用每月班會,及時通報學生到課率、就寢、內(nèi)務等狀況。
    3.加強與學生家長之間的溝通、聯(lián)系,雙管齊下地管理好學生,并做好相關記錄。
    4.鼓勵學生多參加學院和系組織的各項活動,豐富學生的課余生活。
    好的學生干部能夠帶出一個好的班群眾,班級干部是學生工作中的骨干和基石,也是輔導員與普通同學的橋梁和紐帶。
    1.在本學期初期,對原有的班委進行微調,優(yōu)化組織結構。
    2.加強班級學生干部的隊伍建設,每月定期召開例會,充分調動學生干部的工作積性和主動性,鍛煉他們的組織潛力和管理潛力。
    3.嚴格要求學生干部,對班干部的違紀現(xiàn)象的查處務必更加嚴格,發(fā)現(xiàn)一齊,處罰一齊,力求打造一支學習優(yōu)秀、作風過硬的班干部,凸顯他們在學生工作中的強大作用。
    關注貧困生也是輔導員工作中的一個重點。貧困生是我們學生中一個特殊的群體,我?guī)Я藊個班,共x人,其中有近x名不同程度的貧困生。
    1.配合學院的勤工儉學、助學貸款等工作的實施,統(tǒng)計各班級貧困生名單,建立貧困生檔案,用心為學生爭取貧困生助學貸款和勤工儉學崗位。了解他們的生活和學習狀況,認真做好貧困補助、助學金評定等工作;幫忙他們樹立自信自強的生活態(tài)度。
    2.做好思想內(nèi)向、不善與人溝通這類學生的思想跟蹤教育和服務工作。
    3.重視學習成績不佳的學生,在這方面我打算經(jīng)常與其家長進行反饋、溝通,雙方共同來督促其認真學習,順利完成學業(yè)。
    在接下來的工作中,我將時刻提醒自己為人師表,多向有經(jīng)驗的老輔導員學習請教,不斷總結工作經(jīng)驗,不斷調整工作思路,力爭在新學期取得新的成績。
    輔導員個人工作計劃篇五
    本學期我以學校、系工作計劃為指導,全面落實科學發(fā)展觀。樹立“以人為本,德育為先”的觀念。堅持以“安全教育”為主題,深化愛國主義教育,加強行為規(guī)范教育。以班級為載體,做好德育工作的滲透和行為養(yǎng)成,并深入進行學習。在新學期中要不斷努力,不斷前進,以樹立起良好的班風和學風。
    二、具體工作內(nèi)容、措施
    (一)加強班級常規(guī)管理:
    1、每班實行班干部值班制度,負責各項考勤,并及時上報,每兩周舉行一次班級例會,每周舉行一次班干部會議。
    2、開展一幫一結對子活動,樹立良好的班風與學風。
    3、認真組織、開展讀書活動、觀看愛國主義影片等教育活動,增強學生的愛國主義責任感。
    4、繼續(xù)開展以“大學生文明修身主題教育”活動,并加強“大學生安全”教育,以學生發(fā)展為本,深入開展“創(chuàng)良好班風,建和諧校園”活動,結合各種活動創(chuàng)設特色園地。
    5、結合教師節(jié)、國慶節(jié),開展尊師敬師、愛生重教,團結友愛的傳統(tǒng)教育,宣傳先進事跡。
    6、做好甲流的防控工作,嚴密布控,責任到人制。本著早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早治療的原則。
    以幫助學生“學會做人、學會做事”為方向,以培養(yǎng)學生文明、守紀、自律、自主、友愛為目標,以日常行為規(guī)范養(yǎng)成為抓手,以校園文化建設為載體。進行“大學生文明修身”“大學生法制安全”“感恩”等系列教育。
    l、以日常行為規(guī)范要求每位學生,加強道德規(guī)范教育,努力做到“自立自強、和諧班級”。重點一日常規(guī)、行為規(guī)范養(yǎng)成教育,創(chuàng)設良好班風,學風。
    2、加強基礎道德教育
    輔導員個人工作計劃篇六
    一、學習方面。
    在這一學期的課程里,涉及幾門軟件方面的知識和運用課程的學習,因此要繼續(xù)加強學生學習方面的管理,保證學生能順利畢業(yè)以及畢業(yè)設計的順利完成。
    二、思想方面。
    針對學生就業(yè)前的思想浮動,開展一系列班會、部分學生座談會,加強學生畢業(yè)離校前的教育和安全教育。
    三、就業(yè)方面。
    四、其他方面。
    1、加強督促學生學費的催繳工作,及時與家長溝通聯(lián)系確保學生學費上交。
    2、組織好學生補考、重修,強調考場紀律,禁止考場作弊。
    3、監(jiān)督并且督促學生考取各類相關證書,保證順利就業(yè)。
    4、隨時關注學生英語2級、計算機1級的過級情況。
    輔導員個人工作計劃篇七
    從大一的探索到如今,在輔導員的工作崗位上積累了很多經(jīng)驗教訓,這些經(jīng)驗教訓是工作以來得到的最珍貴的財富。進入大二,我們在新的學年、新的學期,更要以一種昂揚、負責任的心態(tài)來面對工作、對待學生。結合大二的階段性特點和學生的心理狀態(tài),現(xiàn)將本學期的工作計劃匯總如下:
    一、主要工作目標。
    (一)加強自身學習,提高工作的主動性和責任心,切實做好各項工作。
    (二)使學生養(yǎng)成良好的學習習慣和生活習慣。
    (三)形成良好的學風,加強城信教育。
    (四)切實做好學生的心理健康保障和安全教育工作。實現(xiàn)全學期學生管理穩(wěn)定,避免重大傷亡事件的發(fā)生。
    (五)主題班會效果和特色有突破,學生積極性、組織能力明顯提高。
    (六)組織豐富多彩的寓教于樂活動,鼓勵學生參加各類競賽,取得優(yōu)秀成績。
    二、具體實施細則。
    (一)做好日常事務管理工作,更好地為系部的教學、學生學習和生活服務。輔導員工個人工作計劃1、做好日常管理工作的規(guī)范化操作,如:每周上報工作計劃、檢查督促早讀、每周三檢查宿舍衛(wèi)生、每兩周開一次主題班會等等。
    2、做好每周事務性工作的安排,主要包括:進宿舍、學生談話、
    查課、隨堂聽課、學生違紀處理等。
    3、充分發(fā)揮網(wǎng)絡優(yōu)勢,建立學生咨詢?nèi)海鉀Q學生日常問題,為日常管理工作上新臺階打下良好的基礎。
    4、每月召開班級主要學生干部會議,對班級管理工作進行溝通協(xié)調,增強管理工作的針對性、時效性、可操作性。
    5、努力抓好學風班風建設,積極開展形式多樣的活動,做好優(yōu)良學風班的準備工作。
    (二)做好學生大二第一學期的心理健康教育工作,針對學生大二階段心理階段,做好各項心理保障工作。
    1、閱讀心理書籍,加強自身心理培訓,爭取將理論應用到實踐當中。
    2、召開各種類型的心理班會,利用影片、圖片、話劇、游戲等形式對學生進行心理健康教育。
    3、組織豐富的室外心理活動,團結所有同學,緩解各類矛盾。
    4、重視各班心育委員的培訓。
    5、重視問題學生群體的心理偏差行為的調適工作,突出愛心、責任心和感恩意識的教育和培養(yǎng)。
    (三)配合學校保衛(wèi)處進行安全防范教育。
    1、開展主題班會,利用各類媒體圖片對學生進行安全教育。
    2、邀請學校保衛(wèi)處或者相關專家、學者為學生開展安全講座。
    3、做好女生的心理和生理健康安全的保障工作。
    4、做好危急突發(fā)情況的應急處理工作。
    (四)深化學風建設,全面營造良好的學習氛圍。
    1、配合教改做好英語學習的督促和指導,及時傳達各類英語活動的通知,與任課老師及時溝通交流。
    2、開展各類學習活動,互幫互助。如開展學習型寢室評比活動、開展班級學習方法交流會、學習標兵表彰、學習幫扶活動、開展優(yōu)秀校友報告會等。
    3、做好優(yōu)良學風班的準備工作。
    三、目前存在問題及改進措施。
    1、在工作的個別方面能力需要進一步提高。通過上學期的工作,發(fā)現(xiàn)在工作中有很多難點和不盡人意的地方,如班級的凝聚力建設、學風建設、紀律整治等,因為學生的獨立性和個性,在工作中遇到很多困難。所以在下學期我會建立完善班級各項制度,加強學生學習、活動過程中的考核和督促。
    2、輔導員培訓環(huán)節(jié)過于薄弱。我們的工作事無巨細、繁雜多變,需要更為專業(yè)性和針對性的培訓和幫助。在新學期,一方面在加強自我學習的同時,也希望系部或者學校也舉辦相關培訓和指導。
    3、學生發(fā)展自主性有待進步。目前我系的學生各方面素質參差不齊,自主學習的水平和質量都不高,下學期著重加強對學生自主學習的引導、指導、推進和表彰工作,督促推動學生做好自己的組織建設和學習安排。
    未完全形成。本學期想具體在學風建設的普及性與參與面下工夫,開展一些貼近學生實際學習需要的活動,深化學風建設,促進良好學習風氣的形成。
    總之,在新的學期,我會以更大的熱情、更認真的態(tài)度來對待自己的工作。在系部領導和同事的協(xié)作下,新學期一定會取得新的成績。
    輔導員個人工作計劃篇八
    結合學工處本學期工作要點和系部學管工作總體安排,圍繞學院創(chuàng)優(yōu)良學風、校風的奮斗目標,在原有的學生工作基礎上,進一步落實學院有關學生管理的各項政策措施,促進我系、我院學生工作上新臺階。
    本學年是本人所帶的班級在學院學習的最后一年度,下半年他們將走進社會、踏上工作崗位實習,結合如此情況和學院、系部學管工作安排及重心,現(xiàn)就20xx下半年度工作做如下安排:
    一、配合學院抓好學生的思想政治教育工作,確保學生思想穩(wěn)定。
    1、配合學院認真組織學生學習毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,使學生能夠真正了解國家的大政方針政策,把學生的思想統(tǒng)一到黨的路線、方針和政策上來。
    2、引導學生就一些敏感的社會問題展開討論,就學習、生活、作風、理想、信念以及如何在日趨激烈的競爭環(huán)境中學會生存和發(fā)展加強引導和指導,進一步提高學生的思想覺悟。
    3、每周至少找2~3名學生個別進行談話,有計劃、有目的地調查了解學生的思想動態(tài)和對學校各方面工作的意見要求。每兩周參加一次學生不同類型的班會、座談會等活動,貼近學生的學習和生活,得到學習的肯定。
    4、堅持做好所帶班級廣大團員、入黨積極分子、預備黨員、黨員的教育工作,使學生始終在思想上保持積極向上,在生活中要求進步,為我院開展學生工作奠定良好的群眾基礎。
    5、不斷加強學生的安全教育,始終堅持“以人為本、安全第一”的工作原則,一切活動的開展都把學生的人身安全放在第一位,使學生在思想上永不松懈,養(yǎng)成良好的自我保護意識。
    二、狠抓學生管理,形成良好的院風和學風。
    1、因勢利導的調動學生學習積極性,進一步規(guī)范學生的日常管理,重視學生的日常紀律,對違紀學生的處理及時、公平、公正。
    2、進一步完善制度,加強對學風建設的宣傳教育,嚴格管理著重抓考風、促學風,把學風建設推到一個新的水平。
    3、每周至少對班級進行三次查課,每兩周至少對所管班級進行一個聽課,并做好相應記錄。
    4、通過每周的查課聽課記錄,以及學生考試成績的反映,大力抓典型,通過榜樣的力量帶動大批學生,促進良好的院風、學風的形成。
    5、每周召開一次學生干部例會,總結上周工作,布置下周任務,加強學生跟不得組織能力和服務水平,引導他們處理好學習與工作的關系,發(fā)揮自我管理、自我教育、自我服務、自我提高的主動性和積極性,發(fā)揮他們的橋梁和紐帶作用。
    三、以豐富多彩的活動為載體,豐富學生的文化生活,提高學生綜合素質。
    1、以學習為中心,豐富第二課堂。利用學生的課余時間,開辟內(nèi)容豐富,形式多樣的第二課堂活動,促進學生素質的全面優(yōu)化和提高。比如成立美術、音樂、書法、舞蹈等活動小組。
    2、組織一些競賽活動,“大學社工焦點論壇辯論賽”、“知識競賽”、“禮儀風采大賽”等,旨在不斷提高學生的綜合素質。
    四、加強與院心理咨詢室的聯(lián)系,提升自己解決問題的能夠,幫助學生緩解壓力,解決困難。
    1、進一步學習心理學的有關知識,提高自身解決實際問題的能力,積極幫助需要幫助的同學解決實際困難。
    2、充分利用網(wǎng)絡等形式,做好學生的心理健康教育工作,加強與各班心理委員和心理聯(lián)絡員的聯(lián)系,全面了解班級情況。對存在問題的同學建立咨詢檔案,以便同學日后加以改正和提高。
    3、加強班級心理委員的心理健康教育工作,提高各寢室心理聯(lián)絡員的專業(yè)知識水平,對班級學生進行及時的心理健康咨詢和教育。
    4、定期開展心理健康教育課程,為廣大學生自身排解憂郁等不良情緒提供知識保證。
    5、積極組織學生參加院、系組織開展的校園文化活動,緩解學生的學習、工作、生活等壓力。
    6、經(jīng)常走訪各寢室,了解學生的思想動態(tài),遇到問題及時、有效的解決。
    7、經(jīng)常性關心關注單親、父母離異、孤兒、家庭貧困等幾類學生的學習、生活、工作等情況,盡自己最大努力幫助他們解決實際問題。
    五、提前進行就業(yè)指導,引導學生提前熟悉環(huán)境,注意關注社會。
    1、目前就業(yè)形勢嚴峻,在學期初對學生進行一次全面的摸底,了解學生對于畢業(yè)后前途的預期,了解學生計劃專升本、考公務員和就業(yè)的情況。針對相應人群進行引導,使得就業(yè)工作能夠順利進行。
    2、每個畢業(yè)生都應該在就業(yè)前給自己增加砝碼,鼓勵學生多考一些專業(yè)相關的證書,學習一些專業(yè)知識,使學生素質得到提高,并且提高學生就業(yè)競爭力。
    3、多與學生交流一些面試技巧,告訴學生怎樣回答企業(yè)提出的一些刁鉆問題,使學生在面試過程中能夠應對自如。
    總而言之,本人將保持高度熱情的工作態(tài)度,一如既往,發(fā)揚傳統(tǒng),銳意創(chuàng)新,新的學期在繼承的基礎上勇于突破,改進方法,探索新的思路,爭取再創(chuàng)新高。
    輔導員個人工作計劃篇九
    20__—20__學年下學期少先隊工作計劃又是一年收獲與展望時,辭舊迎新,心情很是輕松,因為心里有了底。經(jīng)歷了上學期對少先隊常規(guī)工作的管理以及學生素質的培養(yǎng),相信本學期大隊委的工作會更上一層樓。我有信心更進一步是因為對我的工作有了很深的了解,并且好好總結了上學期很多經(jīng)驗,反思自己不足之處。
    少先隊工作已經(jīng)到了一個階段,我們必須出點成績來,來證明我們整個大隊部是努力付出的。所以我期待著,本學期在校領導的大力支持和監(jiān)督下,少先隊工作可以大刀闊斧的運作,我會毫不猶豫地沖到最前面,勢必將少先隊的工作作出效果來。
    關于下學期少先隊的努力方向,我有以下一些想法:
    一、繼續(xù)搞好選拔新少先隊人員以及對隊員的培養(yǎng)。
    本屆五年級少先隊大隊委是我一手培養(yǎng)了一年半時間,可以說現(xiàn)在做得很好。但是還是要考慮學生的升學問題,所以必須抓緊時間培養(yǎng)四年級的大隊委了。少先隊大隊委人才濟濟,我相信可以平穩(wěn)過渡。不但如此,還要及時從三年級抽選些優(yōu)秀的少先隊員,慢慢培養(yǎng),做好下學期工作交接的準備工作。
    關于梯隊建設有以下設想:
    1。由班主任推薦一些開朗、有責任心的學生作為大隊委的候選人。
    2。經(jīng)過演講的面試后,從中選取一些形象素質俱佳的同學,
    3。常規(guī)工作中,將以往我在主持的工作交給大隊長、中隊長,提高他們的管理能力。并且在隊員方面讓高年級大隊委帶領新隊員學習;有工作時,盡量讓三四年級大隊委上。
    4。對少先隊大隊委成員的文化成績計入考核,旨在監(jiān)督大隊委同學顧此失彼。
    5。培養(yǎng)優(yōu)秀的管理人員,提升少先隊的能力。
    二、將常規(guī)檢查做出實效。
    1。班級的衛(wèi)生、物品的擺放、
    2。餐廳違紀、課外活動期間紀律。
    3。升國旗期間,穿校服、佩戴紅領巾。
    4。亂丟垃圾與撿拾垃圾現(xiàn)象。
    本學期,加大與李主任配合力度,狠抓衛(wèi)生紀律兩大項。及時檢查,及時在廣播中通報表揚好的也批評壞的。每天利用廣播站,一天一通報,一周一評比。
    三、規(guī)范國旗班管理。
    嚴格按照要求,選取優(yōu)秀的人員,并進行培訓,以及提升思想教育。
    制定管理要求,由國旗班班長將人員的表現(xiàn)計入考核。
    四、規(guī)范紅領巾廣播站,發(fā)揮廣播室的作用。
    1。負責專門挑選幾個音質好、普通話好的學生,讓他們負責廣播站的播音。其他人員不得隨意進入廣播站,不準隨意廣播。
    2。主要在兩個時間段播音,第一個時間段是在課間操做完后,主要播少先隊的檢查結果:各班的衛(wèi)生、物品擺放、以及做操的好壞,第二個時間段是在下午放學后,這時主要播放好人好事、尋物啟事等。廣播站的宣傳是為學生提供正營養(yǎng),正能量的地方,使學生明白前進的方向。這些內(nèi)容的播放為學校創(chuàng)造了一個正大的輿論環(huán)境。
    3。廣播站除了播放好人好事外,還播放以安全為主題的安全防范、防溺水、安全用電、安全自救等相關常識,這些知識的普及,為孩子正常的學習、健康生活提供了強有力地保障!
    4。播放經(jīng)典歌曲,弘揚中國紅歌。
    豐富的校園生活,也會給孩子一個多姿多彩的世界,廣播站及時播放兒童經(jīng)典歌曲、紅歌。使孩子從不了解到會唱又有一個新的認知過程。讓他們在紅歌中成長,明白當今的幸福生活來之不易!
    五。搞好少先隊活動,提升少先隊形象。
    1。下學期精心準備活動,活躍少先隊氛圍,提升少先隊形象。
    2。多進行少先隊大隊部的宣傳,
    3。少先隊大隊委嚴格要求自己的言行舉止,切實做好表率作用。
    國旗班管理細則:
    1。每位隊員有20分,扣完后經(jīng)班長與我商議,決定隊員去留。
    2。由班長負責考核隊員,不能及時參與升旗扣一分。
    3。升旗期間,不莊重嚴肅,動作不規(guī)范扣一分。
    4。國旗班衣帽自己整理規(guī)矩,做不到一次扣2分。
    輔導員個人工作計劃篇十
    1、配合學院團委書記做好團的基層組織建設,包括每學期發(fā)展團員、團員“推優(yōu)”、團費收繳等工作。對推優(yōu)名額分配制度進行完善,加入“班級考核成績”這一指標管理推優(yōu)名額。督促其他的輔導員在進行推優(yōu)工作時堅持標準、嚴格程序,確保團員質量,為我黨建設貢獻一份力。
    2、做好各項信息報送工作,包括每周學生信息報送、每月學生異常心理信息報送及臨時性的信息反饋等工作。準確把握信息報送時間點、要求,真實、有效地將學生意愿傳達給學校,保證學校學生管理等工作地開展。
    3、協(xié)助學院做好每學期學生證件注冊管理工作。爭取做到積極地、有計劃地、嚴格按照規(guī)定地進行工作。
    4、作為蒲公英青協(xié)的指導老師,好好帶隊,完成學校、學院的志愿活動任務,并開展特色活動。
    二、加強研究生班級建設。
    1、努力做好班級管理工作。加強班干部隊伍建設,公平、公正、公開地選舉班委,層層落實。每周開一次班委會,每月進召開專業(yè)大會,制定班委測評制度,將學生管理工作做到實處。另外,多與院辦老師溝通,及時掌握12級工程碩士在工作站的動態(tài)。
    2、做好“三巡”工作,關注每一個學生,特別是住在校外的研究生,爭取與每一為同學談話,努力使其樹立正確的人生觀和世界觀。抓好課堂紀律,保證無缺課,定期對學生思想動態(tài)調查,把握研究生的思想脈搏,提高穩(wěn)定工作的有效性。
    3、堅持以學風建設為中心,大力開展學風建設活動,結合十八大報告的精神,糾正研究生在科學道德和學風建設方面存在的不足。狠抓有利于學風建設的制度建設,在研究生教育管理的制度建設中要進一步突出學風建設主題,延續(xù)上學期的主題活動,加入學風交流討論會,推出優(yōu)良學風班和學習進步獎評比活動。搞好評優(yōu)表彰工作,樹立學風建設典型。
    4、針對本學年將要進行的獎學金評定工作,提前開展討論會議,盡量避免因研究生專業(yè)多,課程計劃負責等原因造成的各種真意,保證評定工作順利進行。
    三、進行自我發(fā)展規(guī)劃。
    1、完成已經(jīng)通過立項的教改項目;。
    4、加強體育鍛煉,以良好的身心迎接工作。
    輔導員個人工作計劃篇十一
    安全問題是一切工作的前提與根本,沒有安全,一切等于零。在我的工作中,安全分為三個方面:
    1、人身安全。通過不斷地講解、案例分析、防范措施的執(zhí)行,信息機構的建立與運行等,首先保證人身安全不受傷害,其實保證對于班級情況的掌控與了解,信息反饋的順暢。
    2、心理安全。主動與系部分管心理健康工作的輔導員聯(lián)系,通過大規(guī)模心理調查,建立新生心理檔案,收集各種相關信息,隨時了解實際情況并決定是否采取措施。每個人都需要心理檔案齊全,掌握進程,及時進行心理咨詢,保證心理健康,進而保證全部的安全。
    3、宿舍安全。積極配合學院后勤保障部,爭取每周至少兩次深入寢室了解學生情況。這樣,不僅及時了解學生的`生活狀況與宿舍衛(wèi)生情況,更能加深與學生之間的感情,同時對宿舍進行安全隱患排查。
    二、新生工作。
    本學期,由于工作需要,成為xx級新生輔導員,在配合學院迎新工作的同時,完成以下幾個任務:
    1、在系部領導下,耐心、細致做好新生接待工作,給新生和新生家長留下好的大學印象。
    2、配合學院、系部完成對xx級新生的入學教育工作,不斷提高學生的政治覺悟和思想認識水平,希望通過入學教育,新生能樹立大學意識、明確大學學習目標、盡快融入大學生活。使新生從入學初形成良好的學習、工作習慣,成為有理想、有紀律、有知識、有修養(yǎng)的新一屆大學生。
    3、迅速了解班級,了解寢室的情況,遇到問題做到及時、迅速解決。觀察班級的班風形成,及早改正陋習,加強班級榮譽感,從一開始堅持每周日利用晚點名進行周講評。
    4、建立并落實班委工作制度,一開始,就要求形成班委每周與輔導員匯報工作制度;要求團支部書記每學期始末對班級同學進行一次思想狀況調查,了解同學們的實際情況。
    5、督促《學生手冊》的學習,要求人人過關。
    6、抓好同學們從中學到大學的角色轉變工作,通過座談、咨詢、講座等方式,幫助新生進行職業(yè)生涯規(guī)劃,制定3年的學習計劃,促進新生盡快適應大學生活。
    7、做好“9個1”工程(見好第一面、組建好第一屆班委會、爭取讓每個學生都有一個鍛煉的崗位、交一次特殊班費、安排新生過好第一個國慶長假、構建一組溝通的平臺、爭取和每個學生單獨做一次深入的談心、策劃好一次主題班會、對學生做一次期末述職)。
    8、配合學院、系部組織的各項工作。
    三、學風建設。
    寬松和諧的環(huán)境能使學生心情舒暢,良好的班風能促使學生互幫互學,優(yōu)良的學風能推動學生們刻苦學習,奮發(fā)向上,通過努力挖掘實現(xiàn)“目標激勵與行為養(yǎng)成相結合”的具體形式,逐步養(yǎng)成良好的學風,具體工作如下:
    1、完成各班班級級口號征集,制定各班班級的近期目標與遠期規(guī)劃,使整個班級有奔頭,有章可循。
    2、繼續(xù)堅持晚自習制度。認真做好學生的學習常規(guī)紀律檢查和寢室衛(wèi)生檢查工作,養(yǎng)成學生良好的學習習慣和生活習慣、并有一個輕松干凈的生活環(huán)境。
    3、堅持做到經(jīng)常性的隨堂聽課,積極及時與教研室老師交流、溝通。做好專業(yè)教師與同學們的橋梁。
    4、組織各班級積極參加系內(nèi)、學院組織的各項活動,同時觀察每個學生的特長,積極鼓勵,側重培養(yǎng)。
    四、人文氛圍。
    努力構建和諧的人文氛圍,是一個長期而且系統(tǒng)的工程,個人認為人文氛圍可以分為三個最基本的方面:以人為本、文化氛圍、積極表達。
    1、以人為本更是一種素質的體現(xiàn),充分尊重每個學生獨立、自主、人格、性格等等。把大學生看作一個完整的人,而不單純是個學生,給學生們充足的自由空間,鼓勵個性的同時,積極地引導。
    2、文化氛圍并不是個虛無的概念,而是鼓勵學生們多讀書、讀好書、不要放過任何一本書。這包括社會科學書籍,促進自己的修養(yǎng)素質,也讀各個專業(yè)各個學科的書籍,擴大自己的認知范圍和知識面。讀書的本身就是文化的體現(xiàn),而只要在讀書,書讀多了,我們就是在建立一種文化氛圍。
    3、表達有兩種方式,口頭表達和書面表達。鼓勵同學們不要放過任何一次能當眾說話和與老師、大家、優(yōu)秀的人交流的機會,并慢慢的變得善于表達。鍛煉學生的文字駕馭能力,同學們不一定要能寫小說、詩歌,但一定要能寫工作和生活中實用的文章,而且非寫得既通順又扎實不可。
    五、服務工作。
    “我們的工作就是服務,服務無大事,細節(jié)定成敗;完成職責內(nèi)工作,把職責內(nèi)工作做滿意”。這是學院的服務理念,引用到我個人的工作崗位,就需要完成具體的幾項工作:
    1、貧困生是我們學生中一個特殊的群體,除了配合學生工作處的勤工儉學、助學貸款等工作的實施,嚴格按照相關規(guī)定,公正、公平、公開地統(tǒng)計出各班級貧困生名單之外,更要幫助他們樹立自信自強的觀念,誠實誠信的品質。
    2、全面、正確、客觀地了解學生、評價學生,認真做好學生評優(yōu)、推優(yōu)工作。以學生評優(yōu)表彰的契機,樹立典型、激勵榜樣,真正營造健康、積極的生活態(tài)度。
    3、加強與學生家長之間的聯(lián)系,并做好相關記錄。
    4、通過對學生們的不斷觀察,及時了解每位學生的情緒和思想狀況,一旦發(fā)現(xiàn)學生有思想波動就及時找他們談話,盡早解決他們的思想問題。
    5、做到生活上關心學生,及時協(xié)調學生的課程沖突、變化的問題,對于學生提出的各類問題,及時解決。
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    輔導員個人工作計劃篇十二
    新學期開始,我擔任了三年級五班的中隊輔導員。根據(jù)學校的工作計劃,為確保新學期班級有一個大的突破,特制定如下計劃:。
    一、班級情況分析。
    這個班的學生思想素質比較高,志向比較強,大家都愛班集體,每個人都能為班集體爭光添彩。學習動力足,互助精神強,差生學習習慣有所改善,成績也在慢慢提高。
    健康意識較強,養(yǎng)成了良好的健康習慣。但也存在一些不足,班干部沒有強烈的責任感,學習成績差距大,存在嚴重的兩極分化,一部分學生接受能力很低。
    二、工作目標。
    思想道德方面:。
    1、學生懂得尊敬老師,見到老師要打招呼。升旗時戴上紅領巾,立正時脫帽。
    2、做一個愛父母、愛學校、愛他人、愛集體的人。
    3、學會禮貌用語,不打架,不罵人,不損壞公共設施。
    4、遵守《小學生守則》的各項規(guī)章制度,努力成為“優(yōu)秀小學生”。
    5、遵守學校的規(guī)章制度,不影響班級的集體榮譽。
    學習方面:。
    1、養(yǎng)成課前預習的好習慣,每天根據(jù)課程表整理書籍和文具。
    2、養(yǎng)成在課堂上大聲朗讀和說話的好習慣。
    3、學會傾聽,集中力強,課上積極發(fā)言。
    4、課后認真寫作業(yè),認真完成。
    5、養(yǎng)成每天讀書的好習慣,邊讀書邊積累。
    紀律方面:。
    1、遵守學校的規(guī)章制度,不遲到,生病請假。
    2、遵守課堂紀律,認真聽講,不要插話。
    3、上課時在走廊里輕輕地走,不追趕,不叫喊。
    4、放學后,自覺排隊回家。
    勞動方面:。
    1、在勞動委員領導和組織下,學生各盡其責,認真打掃班級衛(wèi)生。
    2、每位學生應負責其座位的環(huán)境衛(wèi)生,并及時撿起紙片。
    3、保持個人衛(wèi)生整潔,不要亂扔紙屑。
    三、管理措施。
    德育方面:班上有同學專門負責登記好人好事,及時發(fā)現(xiàn)同學的閃光點,給予表揚鼓勵,一周總結。
    學習:每周組長負責檢查課文的預習和閱讀情況,及時記錄、匯總和反饋。四人小組組長負責檢查小組學生的學習工具和作業(yè),并在學生評價表的作業(yè)欄進行評分。
    紀律:本班有全日制出勤,在每日出勤做好記錄,匯總一周的出勤情況。
    勞動:個人環(huán)境衛(wèi)生由四人為一小組,組長隨機檢查,并及時反饋到評價表上。班長每天根據(jù)學生的勞動情況進行評分,并在學期結束時公布學生的勞動成績,對熱愛勞動的好孩子進行表揚。
    輔導員個人工作計劃篇十三
    時間飛逝,轉眼間15級學生即將畢業(yè),學生即將離校,四年培養(yǎng)工作也將做個總結,在這大四的關鍵時期,我的工作重心是抓畢業(yè)、促就業(yè)、保穩(wěn)定。
    一、抓畢業(yè)。
    目前全教育班畢業(yè)率72%,還有70名學生有不同程度的掛科,本學期初將對有掛科學生的情況進行全面匯總,同時與學生家長取得聯(lián)系,從學校和家庭兩方面著手。其中掛科門數(shù)10門以上的有6人,其中2人退學,4人準備留級;4門到10門人數(shù)5人,這部分積極鼓勵,爭取把所欠學分控制在20個學分以內(nèi),可以參加結業(yè)考試;3門到4門人數(shù)15,這部分學生積極跟蹤聯(lián)系,確保畢業(yè);1到2門的40人,這部分學生主要是由于大三下學期我系開設的2科,軟件工程課程設計和微機接口技術考試導致大面積掛科,并且大四上學期沒有重修??傊?8五教的畢業(yè)率我會積極關注并且努力陪同學生一起努力,為08五教學生的畢業(yè)走向社會盡一份責任。
    二、促就業(yè)。
    我是第一年做就業(yè)工作,很多工作沒有頭緒,在多次與系學工辦主任學習溝通后初步理清頭緒,認識到畢業(yè)工作中的就業(yè)問題需要“耐心、細心、責任心”,想從以下幾個方面開展:
    1、教育班有80多名學生在各大培訓基地實訓,他們的就業(yè)問題要推遲到實訓結束,時間基本都在3月末四月初,對于這部分同學,我會關注他們的學習情況,保質保量的完成他們的實訓,爭取找到一份好工作。
    2、目前考研成績已經(jīng)出來,我教育班基本肯定能夠被錄取的5人,還有10多人有可能調劑,對于這部分學生積極鼓勵先著手找工作,雙手都要抓。
    3、其他在校學生,督促他們完成畢業(yè)設計的同時,做到每周每人電話聯(lián)系或者面談一次,時時把握學生思想動態(tài)。
    4、總之,對待學生的疑惑要耐心的為其答疑解惑,要細心的做好每個情況跟蹤,同時心中要有責任心,是我的學生我就有義務把他們妥善的安排好。
    三、保穩(wěn)定。
    2、學校離校實習且還未正式畢業(yè)的過程中,做好學生的請銷假工作,保證學生的出行安全。
    四、黨建工作。
    1、黨員發(fā)展黨員發(fā)展工作一定會按照學院黨委的合法程序來開展,本學期將在3月發(fā)展最后一批預備黨員,人數(shù)為7人。預備黨員的選出主要從成績和骨干經(jīng)歷兩方面考慮,成績要求3.0以上,必須要有骨干經(jīng)驗,如果骨干經(jīng)驗突出可以成績要求適當放寬,但是最低不低于2.5。
    2、黨支部工作強調黨員同學帶頭作用,黨員同學要求在就業(yè)問題上帶頭,并且在離校問題上做好積極宣傳動員。
    五、經(jīng)費預算本學期將制作畢業(yè)紀念冊和畢業(yè)紀念衫,預計花費元。