仲裁書申請書(優(yōu)秀17篇)

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    仲裁書申請書篇一
    法定代表人:xx。聯系電話:
    裁決被申請人一次性支付申請人因違法解除勞動合同的經濟補償金4320元。
    由于被申請人存在違法、違約的行為,侵害了申請人的合法權益,且態(tài)度強硬,嚴重破壞了勞動關系的和諧發(fā)展,引發(fā)了本次勞動爭議案件的發(fā)生,應當承擔相應的法律責任。根據《中華人民共和國憲法》第五條“國家維護社會主義法制的統(tǒng)一和尊嚴;一切違反憲法和法律的行為,都必須予以追究?!钡囊?guī)定,為了捍衛(wèi)國家法制的統(tǒng)一與尊嚴,維護申請人的合法權益,申請人根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》之規(guī)定,特向東莞市道窖鎮(zhèn)勞動爭議仲裁委員會提請勞動仲裁,請貴仲裁委員會查明事實,依法作出公正裁決。
    此致
    東莞市道窖鎮(zhèn)勞動爭議仲裁委員會。
    20xx年xx月xx日。
    仲裁書申請書篇二
    申請人:(姓名,性別,民族,出生年月,身份證號,聯系電話)。
    住址:
    (有委托代理人的,應寫明代理人的姓名、工作單位等情況;聯系電話、地址)。
    被申請人:單位全稱(工商注冊登記名稱)。
    法定代表人:電話:
    地址:郵編:
    事實與理由:應簡要說明雙方建立勞動關系的時間、方式以及勞動合同的主要內容;雙方爭議的時間、地點、原因和經過等,爭議的具體內容和爭議的焦點;提出請求事項的主要法律依據。證據和證據來源(證人姓名、住址、聯系電話等)。
    此致
    申請人:
    仲裁書申請書篇三
    申請人: 電話:
    被申請人:
    住所地:
    法定代表人: 電話:
    仲裁請求:
    1、請求裁決被申請人向申請人支付自20xx年x月xx日至實際交房之日的逾期交房違約金(暫計至20xx年x月xx日,總計 元,最終須計算至實際交房之日止)。
    2、請求裁決被申請人立即向申請人交付符合條件的房屋。
    3、請求裁決被申請人承擔本案的全部仲裁費用。
    事實與理由:
    20xx年x月xx日,申請人與被申請人簽訂了《xx市商品房買賣合同》,約定被申請人將xx小區(qū)第x幢x單元x層x號房以 元出售給申請人。合同第九條約定被申請人應在20xx年x月xx日將符合合同約定條件的商品房交付給申請人。合同第十一條約定被申請人如超過30日不能將房屋交付與申請人,自合同第九條規(guī)定的最后交付期限的第二日起至實際交付之日止,被申請人按日向申請人支付已交付房價款萬分之三的違約金。
    合同簽訂后,申請人依約支付了首付款和辦理了貸款,截至目前,申請人已支付房價款元。但被申請人到20xx年x月xx日收到被申請人寄來的《延期交房告知函》,告知因迎接行政部門檢查導致工程停工60日,以致交房延期。并于20xx年x月xx日寄來《入伙通知書》,通知20xx年x月xx日收房。
    申請人認為,上述原因不能作為延遲交房的免責事由。理由如下: 因為被申請人方設備、機械、施工工藝及方法無法滿足大檢查的要求導致停工,此為其建設安全生產管理、組織及工程技術管理失職,被申請人存在管理責任,與業(yè)主無關,事件不屬于不可抗力,不能免除被申請人的違約責任。
    更何況,申請人與被申請人簽訂合同的時間為20xx年x月xx日,如xx市確有下達強制停工60日的行政命令,那也是在申請人與被申請人簽訂合同之前,且距離時間長達半年有余,說明被申請人在簽訂合同時已考慮了此番停工給交房時間造成的影響。
    截至申請人申請仲裁之日,被申請人尚未將符合約定的房屋交付給申請人,被申請人的行為已嚴重違約。現申請人為維護自己的合法權益訴至貴委,請求依法支持申請人的全部仲裁請求。
    此致
    xx仲裁委員會
    申請人:
    二〇一x年x月xx日
    仲裁書申請書篇四
    申請人:_________。
    性別:男。
    年齡:26。
    工作單位:_________藥業(yè)集團公司。
    用工性質:聘任制。
    住址:北京市_________區(qū)_________路。
    電話: _________。
    郵編:100000
    被申請人:_________藥業(yè)集團公司。
    法定代表人:________。
    性別:男
    年齡:26
    職務:總經理
    地址:北京市 。
    電話:__________________。
    郵編:100001
    勞動_____請求事項:
    1、請求裁決先予執(zhí)行被申請人支付申請人醫(yī)療費4962.1元;
    3、請求裁決被申請人支付申請人一次性傷殘補助金6031元;
    4、請求裁決被申請人支付申請人護理費1400元;
    5、請求裁決被申請人支付申請人交通費2272元;
    6、請求裁決被申請人承擔申請人申請_____的一切費用包括誤工費、交通費;
    7、請求裁決被申請人承擔全部_____費用.
    事實與理由:
    申訴人于_________年1月10日參加被申請人組織的籃球賽致膝關節(jié)嚴重受傷。
    _________年8月1日至14日在北醫(yī)三院住院治療,_________年11月22日由tt區(qū)勞動和社會保障局認定為工傷,_________年12月29日經tt區(qū)勞動鑒定委員會鑒定為傷殘六級。
    由于被申請人未能及時為申請人申報工傷,致使申請人在工傷認定前被迫自費承擔了醫(yī)療費4962.1元(見醫(yī)療_____手冊及有關的醫(yī)藥_________)。
    《工傷_____條例》第十七條明確規(guī)定,"用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內提交工傷認定申請,在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔."。
    申請人工傷治療期間,被申請人于_________年3月扣發(fā)了申請人工資564.42元(稅后)、_________年8至11月份扣發(fā)了申請人工資5335.41元,合計5899.83元(見本人的工資存折本)。
    在勞動保障部門作出工傷認定結論后,被申請人遲遲不予補發(fā),拖欠申請人工資至今。
    根據《_________市工資支付規(guī)定》的有關規(guī)定,被申請人應當向申訴人支付所欠工資25%的補償金。
    根據《工傷_____條例》第三十四條的規(guī)定,"職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的,享受以下待遇:從工傷_____基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:五級傷殘為16個月的本人工資,六級傷殘為14個月的本人工資"。
    按照《工傷_____條例》第六十一條的規(guī)定,申請人受傷前的平均工資為3907,本人應該獲得的一次性傷殘補助金為56977元.由于被申訴人未給申請人足額繳納工傷_____費,致使申訴人僅獲得一次性傷殘補助金50946元,相差6031元.根據《_________市實施 辦法》第十三條規(guī)定:"用人單位少報職工工資,未足額繳納工傷_____費,造成工傷職工享受的工傷_____待遇降低的,差額部分由用人單位補足.用人單位足額繳納工傷_____費后,重新核定工傷_____待遇.重新核定前工傷_____待遇的差額,工傷_____基金不予補支."因此,被申請人還應支付申請人一次性傷殘補助金6031元.
    申請人在_________年8月6日住院治療治療手術后的兩個多月的時間內,生活不能自理,需要生活護理(見鄰居肖某的書面證實).其中,從8月6日至9月中旬的`一個多月時間內,生活大部分不能自理(翻身、大小便、穿衣及洗漱、自我移動方面均需要護理);從9月中旬到10月中旬生活部分不能自理(穿衣、自我移動方面需要護理).《工傷_____條例》第三十一條的規(guī)定,"生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責."《工傷_____條例》第三十二條規(guī)定:"生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50、40或者30."北京市_________年度職工月平均工資為24045元/12個月=_________.75元.因此,被申請人須向申訴人支付護理費1400元.
    申請人治療工傷期間共花費交通費2272元(見相關車票),應由被申訴人承擔.
    由于被申請人未能依照有關規(guī)定落實申訴人的工傷_____待遇,給申請人帶來極大的傷害.為維護申請人的正當權益,特向勞動_____委員會提出申訴,請求支持申請人的請求!
    此致
    北京市tt區(qū)勞動爭議_____委員會
    申請人(簽名):
    20_________年3月23日
    仲裁書申請書篇五
    被申請人:連云港寧海____建材有限公司,住連云港市宋跳工業(yè)區(qū)振興路__號。
    法定代表人:徐____。
    1、請求被申請人為申請人補辦20____年3月至勞動終止日的社會保險。
    2、請求被申請人立即支付給申請人一次性傷殘補助金、一次性醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、醫(yī)療費、鑒定費、護理費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、欠發(fā)工資、二次手術等費用共計xx元。
    申請人于20____年3月1日到被申請人處從事駕駛員工作,并于上班當天雙方簽訂了勞動合同,但兩份合同都被被申請人拿走,工作至合同解除,被申請人都沒按法律規(guī)定為申請人辦理社會保險事宜,20____年4月10日中午時分,申請人在駕駛被申請人的蘇g號貨車往開發(fā)區(qū)中糧直屬庫送貨途中,行至黃海大道與242省道路交叉路口處時,被一輛蘇g號重型自卸貨車撞到,并經交通巡邏支隊開發(fā)區(qū)大隊作出了道路交通事故證明。致申請人受傷,后申請人被送到解放軍一四九醫(yī)院治療,期間花費醫(yī)療費等費用近元,被一四九醫(yī)院診斷為:右股骨干骨折,右脛骨開放性粉碎性骨折。導致申請人不能獨立正常生活,需要專人照料日常生活,至今腿腳還行動不便,病情穩(wěn)定后申請人到市人力資源和社會保障局工傷認定處申請了工傷認定,市人力資源和社會保障局工傷認定處依法作出了連人社工認字[20____]第499號工傷認定決定書,認定申請人受傷部位及傷情為工傷,20____年5月17日連云港市勞動能力鑒定委員會作出連勞鑒通【20____】578號勞動能力鑒定結論通知書,認定申請人為八級傷殘。由于被申請人沒有為申請人辦理社會保險事宜,致使申請人在受傷后不能得到相關保險待遇,為此申請人找被申請人多次協(xié)商具體賠償事宜,可惜至今申請人仍沒有得到被申請人一點應有的賠償。綜上,被申請人的行為已經嚴重侵犯了申請人的合法權益,為了維護申請人的合法權益,依據我國法律的相關規(guī)定,特向貴委提起仲裁申請,請求支持申請人的全部請求。
    此致
    ______
    20____年____月____日
    仲裁書申請書篇六
    申請人:
    被申請人:
    請求事項:
    1、被申請人支付申請人工資81400元;
    2、一次性傷殘補助金17600元;
    3、一次性傷殘就業(yè)補助金17600元;
    4、一次性工傷醫(yī)療補助金4400元
    5、護理費10000元;
    6、住院伙食費2400元;
    7、返還押金5000元
    以上合計人民幣1384000元。
    事實和理由:
    20xx年5月9日,被申請人聘請申請人到被申請人處工作,從事司機兼送貨員的工作,工資加提成約2200元/月。20xx年5月10日19時左右申請人駕駛粵a55246號貨車從廣州至高州路段經陽春市,往電白縣沙瑯鎮(zhèn)方向行駛時發(fā)生交通事故。廣州市勞動和社會保障局于20xx年4月6日認定為工傷,20xx年4月3日廣東省勞動能力鑒定委員會評定為九級傷殘。
    第一次醫(yī)療終結時間至20xx年2月10日止,第二次醫(yī)療期從20xx年4月4日起至20xx年5月4日止,所有的醫(yī)療費都是由被申請人支付了,但從20xx年5月直至現在20xx年5月30日沒有給申請人支付工資,每次找被申請人要求支付工資時,被申請人卻要求申請人寫借條借錢用于平時的生活開支,現要求被申請人支付申請人工資81400元(20xx年5月至20xx年5月30日)由于被申請人沒有給申請人繳納工傷保險費,所以被申請人還要支付申請人工傷保險待遇:
    1、一次性傷殘補助金17600元;
    2、一次性傷殘就業(yè)補助金17600元;
    3、一次性工傷醫(yī)療補助金4400元;申請人住院、治療10個月都是由申請人老婆進行護理,應該支付護理費10000元;申請人住院共計80天應該支付住院伙食費2400元,被申請人還應該返還押金5000元;合計人民幣1384000元。
    現具申請,請求你委依法仲裁。
    仲裁書申請書篇七
    申請人:
    __
    ,女,漢族,出生年月日,住址被申請人:___,公司地址:__。
    法定代表人:
    __
    ,電話:___
    一、請求依法裁決被申請人為申請人補交社會養(yǎng)老保險費及滯納金合計18000元人民幣。
    二、請求依法裁決被申請人為申請人補交醫(yī)療保險費滯納金合計____元
    三、請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計26000元(____年1月至今)
    申請人于____年3月8日開始至今一直在被申請人處工作,現擔任公司的銷售經理,雙方已經形成了事實上的勞動關系。申請人在被申請人處工作至今,被申請人從未給申請人交納過任何的保險,同時也未與申請人簽定書面的勞動合同。
    申請人認為,根據勞動合同法及相關法律規(guī)定,用人單位應當與勞動者簽定勞動合同并為勞動者交納各類法律規(guī)定的保險,而被申請人卻一直未給申請人交納各類保險,此行為已違反了法律的規(guī)定,為維護申請人的合法利益,申請人曾多次要求其交納保險,但被申請人卻拒絕交納,致使申請人的保險費用產生了高額的滯納金,同時,根據勞動合同法的規(guī)定,未簽定勞動合同的,用人單位應向勞動者支付雙倍的工資.為維護申請人的合法利益,現申請勞動爭議仲裁,請求裁決被申請人為申請人補交保險及滯納金并依法向申請人支付雙倍的工資。
    此致
    ___勞動爭議仲裁委員會
    申請人:____________
    日期:____________
    仲裁書申請書篇八
    法定代表人:劉xx院長。
    1、依法裁決被申請人辦理移轉申請人的人事檔案、社會保險關系(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等)手續(xù)至xx市某建筑設計院,并賠償申請人經濟損失一萬元。
    2、依法裁決被申請人承擔本案的仲裁費用和律師代理費用。
    事實與理由:
    申請人原系被申請人員工,xxxx年大學畢業(yè)分配至被申請人處,工作兢兢業(yè)業(yè)。xxxx年4月,申請人因事請假外出,正值非典高發(fā)期,被申請人在沒有任何事實依據的情況下,違反法定程序將申請人除名,致使申請人無法上班。至今該除名決定申請人也從未見過。由于申請人無除名決定,導致申請人的權利無法行使。申請人在外漂泊,由于沒有人事檔案、社會保險,無單位接收,工作沒有著落,給申請人造成了巨大的經濟損失。申請人多次要求被申請人辦理人事檔案、社會保險關系的移轉手續(xù),但是被申請人卻提出種。種無理條件,甚至提出數萬的高價作為交換條件,無理扣押申請人的人事檔案。
    現申請人已在xx市某建筑設計院找到工作,急需辦理人事檔案及社會保險的移轉手續(xù)。根據勞動法及最高人民法院的相關司法解釋,被申請人解除與申請人的勞動關系,理應及時辦理人事檔案、社會保險關系的移轉手續(xù),給申請人造成經濟損失,也應當依法予以賠償。為此,特提出勞動仲裁申請,請貴委裁決被申請人辦理移轉申請人的人事檔案、社會保險關系手續(xù)至xx市建筑設計院,并賠償申請人經濟損失一萬元,以保護勞動者的合法權益。
    此致
    xx市xx區(qū)勞動仲裁委員會。
    20xx年xx月xx日。
    仲裁書申請書篇九
    申請人:_____,姓別_____,出生日期:__________,漢族,住址:__________。(聯系電話:__________)
    被申請人:________工程有限公司,地址:________。法定代表人:____(聯系電話:________)
    請求事項:
    請求裁決被申請人賠償申請人醫(yī)療費______元(部分已付)、交通費______元、鑒定費______元、伙食補助費______元,營養(yǎng)費______元、住宿費______元,護理費______元,再次鑒定費______元、二次手術(后續(xù)治療)費______元、精神損害撫慰金______元、殘疾賠償金______元、輔助器具費______元、停工留薪工資______元、一次性傷殘補助金______元、一次性傷殘就業(yè)補助金______元、一次性工傷醫(yī)療補助金______元,傷殘津貼 ______元 ,以上共計:______元。
    請求裁決被申請人承擔全部仲裁費用。
    事實和理由:
    20____年07月07日16時30分左右在彭陽縣城興彭大街改造i標段修路過程中被罐車碰撞掉至地溝受傷,造成雙側根骨粉碎性骨折 、左側外踝,骰骨骨折 、左側距骨壞死。20____年01月09日經彭陽縣勞動和社會保障局作出了彭人社字[20____]26號工傷認定決定書,認定申請人為工傷。
    20____年07月23日,申請人被鑒定為六級傷殘。被申請人從事故發(fā)生至今,除支付了申請人的醫(yī)療費用外,拒不賠償申請人的其余損失,無奈向貴委申請仲裁。 綜上所述,申請人因工受傷,依法應享受相關的工傷保險待遇,請貴委支持申請人的申請請求,保護申請人的合法權益。
    此致
    ________仲裁委員會
    申請人(簽名):
    ____年____月____日
    仲裁書申請書篇十
    申訴人:×××,身份證號:××××××××××××××××××,住址:××?。ㄊ校痢潦校▍^(qū))××路(街)××號。
    被訴人:×××××(用人單位全稱),法定代表人:×××,地址:××?。ㄊ校痢潦校▍^(qū))××路(街)××號。
    請求事項:
    一、責令被訴人支付申訴人×××費用(一次性傷殘補助金、生活護理費、治療期間的停工留薪工資、伙食補助費、交通費、食宿費等)共計×××元(已給足的項目可以不寫)。
    二、承擔×××責任并賠償損失×××元。
    ………………(其他申訴要求)
    n、由被訴人承擔本案仲裁費用。
    事實和理由:
    申訴人與被訴人建立勞動關系××年,××年××月××日發(fā)生工傷,因與被訴人就工傷待遇發(fā)生爭議,協(xié)商多次無果(敘述過程中應引用相關證據,如見證據一、證據二等),被訴人的作法嚴重損害了申訴人的合法權益,為維護申訴人的合法權益,根據中華人民共和國相關法律法規(guī)(如勞動法、勞動合同法、勞動爭議調解仲裁法等)特申請?zhí)岢鰟趧訝幾h仲裁申請,請仲裁委員會依法支持申訴人之訴請。
    此致
    ××?。ㄊ校痢潦校▍^(qū))勞動爭議仲裁委員會
    申訴人:___________(簽名右手姆指印)
    __________年_______月_________日
    附:1.副本__________ 份
    2.物證__________ 份
    3.書證 _________ 份(包括工傷認定、傷殘鑒定等)
    申請人:張三,男,生于1968年10月6日,系襄樊市xx公司職工,住襄樊市襄城區(qū)xx路xx號,電話:
    被申請人:襄樊市xx公司(要求寫全稱,不可錯一字)。
    住所地:襄樊市襄城區(qū)xx路xx號。
    法定代表人:xxx,系被申請人董事長(廠長,經理等)。
    郵政編碼:xxxxxx
    仲裁請求:
    1、請求裁決撤銷被申請人對申請人作出的解除勞動合同決定;
    2、請求裁決被申請人支付申請人xxxx年x月至xxxx年x月的工資xxxx元。
    3、勞動爭議仲裁申請書
    事實和理由:
    此致!
    襄樊市勞動爭議仲裁委員會
    申請人:張三(簽名)
    x年x月x日
    仲裁書申請書篇十一
    性別:_________________
    出生:_________________年月日
    民族:_________________
    戶籍所在地(或外國人注明國籍):_________________
    現住址:_________________
    聯系電話:_________________
    被申請人:________
    法定代表人(主要負責人):_________________(姓名)
    職務:_________________
    住所:_________________
    聯系電話:_________________
    第三人:________
    住所:_________________
    聯系電話:_________________
    仲裁請求:________
    事實和理由:________
    此致
    ________市勞動人事爭議仲裁委員會
    申請人:_________________
    _____年_____月_____日
    仲裁書申請書篇十二
    電話:139xxxxx
    中心主任:孟慶龍
    電話:xxxxxx
    董事長:馬秉奎
    電話:xxxxxxx
    仲裁請求:
    1、請求貴委裁定確認申請人是被申請人的職工,與被申請人存在人事勞動關系;
    2、請求貴委裁定被申請人為申請人辦理醫(yī)療、養(yǎng)老等手續(xù),解決工齡問題,給予其作為職工應享有的職工待遇。
    事實與理由:
    申請人于1975年12月份與被申請人北京市大興區(qū)市政園林服務中心﹝原北京市大興區(qū)市政園林管理局﹞建立人事勞動關系,崗位為測量工。1992年初,被申請人北京市大興區(qū)市政園林服務中心﹝原北京市大興區(qū)市政園林管理局﹞負責人找申請人談話,讓被申請人停薪留職,被申請人同意。一直到20xx年4月份,申請人才了解到,他的檔案關系被調入北京市大興縣城鎮(zhèn)建設綜合開發(fā)總公司,經申請人了解,他的檔案關系是在1992年7月被調入北京市大興縣城鎮(zhèn)建設綜合開發(fā)總公司,現在申請人的檔案在北京市大興縣城鎮(zhèn)建設綜合開發(fā)總公司。被申請人對于其檔案關系被調入北京市大興縣城鎮(zhèn)建設綜合開發(fā)總公司的事,一直都不知情,自停薪留職后,也未接到任何通知。
    申請人認為,作為企業(yè)職工,應享有其作為職工應享有的待遇包括醫(yī)療、養(yǎng)老等,現申請人根據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》及《北京市人事爭議仲裁辦案規(guī)則》等的相關規(guī)定,特向貴委申請仲裁,維護申請人的合法權益。
    此致
    北京市大興區(qū)人事爭議仲裁委員會
    申請人:
    20xx年6月1日
    仲裁書申請書篇十三
    申請人:__________,出生年月日:__________,民族:__________,職業(yè):__________,工作單位:__________,常住地址:__________,郵政編碼:__________,聯系電話:__________。
    被申請人:__________,單位名稱(全稱):__________,地址:__________,聯系電話:__________。
    法定代表人:__________,姓名:__________,職務:__________。
    此致
    敬禮!
    綿陽市勞動爭議仲裁委員會
    申請人:xxx(簽名)
    二〇xx年x月x日
    仲裁書申請書篇十四
    用人單位名稱: 地址:
    法定代表人: 電話: 銷售部負責人: 手機號:
    申訴事由:
    本人在x年xx月xx日進入x公司工作,職務為,月工資x元,用人單位在x年xx月xx日無理由辭退我, 在該公司工作的x月期間,該公司未給我簽勞動合同,也未給本人買社會保險(當時公司錄用我工作約定是沒有試用期也答應給買社保的),現本人要求按照國家新勞動法合同主張自己的合法權益:
    1. 要求半個月工資的補償金(單月工資*0.5)元。
    2. 要求該單位補交xx個月的社會保險。
    3. 要求在職期間未簽訂勞動合同的雙倍工資補償(單月工資*2)元。
    提供證據:
    本人提供xx銀行(公司代辦的銀行工資卡)卡折對賬單
    (提供工資條等,不涉及保密協(xié)議的證明文件,如打卡,簽到等) 工作介紹人:
    由于公司發(fā)工資是通過銀行發(fā)放,向公司索要工資條,公司不給。本人在公司工作期間有考勤記錄——此用人單位掌握管理,需用人單位提供。本人已不能自行收集,現申請仲裁委員會參照《中華人民共和國民事訴訟法》有關規(guī)定幫助我收集公司發(fā)放本人的工資記錄和本人的考勤記錄,以證明本人與該公司存在實事勞動關系而要求維護本人的合法權益。
    申訴人:
    時間:
    仲裁書申請書篇十五
    法定代表人:,村長
    被訴方:xx縣xx廠,地址:xx縣城關鎮(zhèn)東方紅路13號
    法定代表人:南xx,廠長
    案由:被訴方單方終止合同。
    請求事項:
    (一)繼續(xù)履行協(xié)議;
    (二)賠償申訴方經濟損失。
    事實與理由:
    20xx年5月5日,申訴方與被訴方簽訂“聯辦淀粉廠協(xié)議書”,約定雙方共同投資建廠。申訴方投資為三分之一,被訴方投資為三分之二,投產后利潤也按投資比例分成。協(xié)議書第xx條規(guī)定:“本協(xié)議簽訂后,雙方信守協(xié)議,不得以任何理由單方終止。任何一方終止協(xié)議,一切后果由提出終止協(xié)議方負責。”(見附件2)
    雙方于20xx年5月籌建施工。申訴方與被訴方各投資10萬元,計劃20xx年元月底建成投產。不料被訴方20xx年8月突然提出:“經請示縣經計委,不再給淀粉廠投資”(見附件3),為此,申訴方數次找被訴方協(xié)商,同時主動向縣經計委申明情況,希望督促被訴方履約。但被訴方竟不予理會,公然單方終止協(xié)議,不但不承擔任何經濟損失,還無理要求申訴方承擔被訴方全部投資款項。不僅如此,被訴方還背著申訴方函告縣電力局,要求停止使用用電補貼,故意給籌建工作設置障礙。申訴方多次規(guī)勸其繼續(xù)履行協(xié)議,但被訴方卻根本聽不進去,置經濟合同法和雙方簽訂的協(xié)議書于不顧,一直奉行違法行為。申訴方在做出多方努力毫不見效的情況下,為了維護國家的法律尊嚴,保護自身的合法權益不受侵害,特向貴會提出仲裁申請,請求依法裁決。
    此致
    xx縣工商行政管理局經濟仲裁委員會
    申訴方:xx鎮(zhèn)xx村民委員會(印)
    20xx年4月1日
    附:1.本申請書副本一份。
    2.協(xié)議書一份(復印件)。
    3.被訴方擅自終止合同的函件一份。
    仲裁書申請書篇十六
    申請人:_________,男,19______年___月______日生,漢族。
    工作單位:_________省____________公司。用工性質:聘任制。
    住址:______省______縣_________鎮(zhèn)。
    被申請人:______省____________公司
    地址:______省_________縣
    勞動仲裁請求事項:
    1、請求裁決申請人與被申請人解除勞動關系。
    2、請求裁決被申請人支付申請人因工受傷的相關費用,合計____元。具體如下:
    1、一次性醫(yī)療補助金____月;
    2、一次性就業(yè)補助金____月;
    3、一次性傷殘補助金____月。
    事實與理由:
    _____________________
    此致
    ____勞動仲裁委員會
    申請人(簽名):____
    ______年___月_______日
    仲裁書申請書篇十七
    根據《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》規(guī)定,在中華人民共和國境內的企業(yè)與職工之間的下列勞動爭議可以向仲裁機構申請仲裁:
    (一)因企業(yè)開除、除名、辭退職工和職工辭職、自動離職發(fā)生的爭議;
    (二)因執(zhí)行國家有關工資、保險、福利、培訓、勞動保護的規(guī)定發(fā)生的爭議;
    (三)因履行勞動合同發(fā)生的爭議;
    (四)法律、法規(guī)規(guī)定應當依照本條例處理的其他勞動爭議。
    勞動仲裁申請書樣本如下:
    勞動仲裁申請書
    申請人: 性別: 民族: 住址: 聯系電話:
    被申請人: 地址: 法定代表人: 聯系電話:
    申請仲裁事項:1、
    2、
    3、
    事實與理由:
    此致
    勞動仲裁委員會
    附件:1、
    2、
    申請人:
    x年x月x日