讀后感可以是一種美好的心靈感悟和思想碰撞，可以讓我們對作品和生活有更深入的思考和體驗。在寫讀后感時，應(yīng)該盡量客觀地評價和分析作品，不受個人情感的干擾。如果你想了解別人對這本書的看法和觀點，可以閱讀以下的讀后感范文。
總裁發(fā)言讀后感篇一
基于公司高層的戰(zhàn)略評估，我們最終確定了渡云的重要核心發(fā)展產(chǎn)業(yè)，百年大計，教育為本，渡云將全力打造教育產(chǎn)業(yè)，教育行業(yè)重在理念，重在責(zé)任。這是一個在教育行業(yè)宣布以持續(xù)增長為目標(biāo)，以服務(wù)社會感恩中國為主要發(fā)展方向的計劃。
憑借渡云投資管理有限公司的資金鼎力支持，全體渡云人的辛勤努力及社會各界的支持，目前在該行業(yè)內(nèi)也取得了較好的成績，渡云先后投資家居、通訊、文化傳媒等項目，教育作為渡云的核心產(chǎn)業(yè)，所以渡云的成員企業(yè)渡云環(huán)球教育業(yè)所涉及的范圍比較廣泛，幼兒園、幼小銜接、中小學(xué)、中小學(xué)個性化輔導(dǎo)、學(xué)歷教育、職業(yè)規(guī)劃、企業(yè)員工培訓(xùn)等相關(guān)教育業(yè)務(wù)，目前在各個區(qū)域均有分校及教學(xué)點，也越來越多的`渡云環(huán)球分校在祖國的版圖上出現(xiàn)，渡云也將走向世界，十年擺一渡，百年創(chuàng)風(fēng)云，我們宣誓會有一代又一代的渡云人去完成社會給予的使命。
渡云環(huán)球堅信教育是國家富強(qiáng)不可輕視的一部分，也堅信教育是社會進(jìn)步的一把推手，梁啟超、林則徐、康有為等前輩的變法圖強(qiáng)，無不把教育作為改革之根本，渡云環(huán)球教育勵志成為真正的文化傳遞者，新一代靈魂的締造者，無論這條路有多么的艱辛，我想在奮斗的過程中也隱藏著創(chuàng)業(yè)者的喜悅。
總裁發(fā)言讀后感篇二
回顧振東集團(tuán)十多年的發(fā)展歷史，經(jīng)歷了創(chuàng)業(yè)-發(fā)展-總結(jié)-再發(fā)展的幾個輪回。創(chuàng)業(yè)伊始，我們懷著“振興家鄉(xiāng)，振興東方”的理想，歷經(jīng)千難萬阻，不斷突破自己設(shè)定的戰(zhàn)略目標(biāo)，在穩(wěn)健壯大的同時尋求更大更廣的發(fā)展。這種突破不僅來源于我們對未來目標(biāo)的清晰認(rèn)識及孜孜不倦的追求，更來源于我們對社會，對客戶，對員工的一種責(zé)任。
振東集團(tuán)在發(fā)展過程中始終堅持著“規(guī)劃六年，細(xì)化三年，部署一年”的六年滾動規(guī)劃發(fā)展規(guī)則。正是這種立足于長遠(yuǎn)發(fā)展的科學(xué)規(guī)劃，能夠讓我們認(rèn)清楚未來，立足當(dāng)下，在風(fēng)云變幻的激烈市場競爭中搶占先機(jī)，鎖定目標(biāo)并付諸實踐，我們將緊緊圍繞健康需求，做長健康產(chǎn)業(yè)鏈，打造中國健康產(chǎn)業(yè)品牌。
作為新時代的晉商，晉商精神中誠信重義、開拓進(jìn)取的品質(zhì)在振東集團(tuán)得到了很好的傳承與發(fā)揚(yáng)。振東在發(fā)展壯大的同時，積極投身公益慈善事業(yè)，率先垂范，喚民眾愛心，揚(yáng)民族美德。對于客戶，無論您在哪個領(lǐng)域，我們將秉承振東人誠信、陽光、奉獻(xiàn)、進(jìn)取的精神，與您一道精誠合作，共謀發(fā)展；對于每一位振東人，振東積極提供讓他們可以施展才華的舞臺，并積極開展精品培訓(xùn)，提升員工素質(zhì)與技能，我們期望員工與企業(yè)共同成長、收獲成功。
當(dāng)今的中國正處于一種劃時代的變革時期，充滿著機(jī)遇與挑戰(zhàn)。面向未來，我們將緊抓機(jī)遇，不斷學(xué)習(xí)，優(yōu)化管理、鞏固發(fā)展、以專業(yè)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)回饋客戶，以持續(xù)良好的經(jīng)營業(yè)績回報股東、用執(zhí)著的追求，火熱的情懷、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、扎實的腳步，創(chuàng)造更大的輝煌，一如既往勇?lián)芭c民同富，與家同興，與國同強(qiáng)”之社會責(zé)任。
我們堅信，振東的明天會更加燦爛，輝煌！
總裁發(fā)言讀后感篇三
各位同仁，女士們，先生們：
大家好。
歡迎訪問陜西奇力實業(yè)有限責(zé)任公司網(wǎng)站！感謝您對我公司的支持與關(guān)注！
首先請接受我及全體員工對您最誠懇、最良好的祝愿！您打開我們網(wǎng)站之時就是我們成為朋友合作伙伴之時。
我們公司始創(chuàng)于**年，奇力人在近幾年的創(chuàng)業(yè)過程中，()始終堅持“誠信第一，質(zhì)量第一”的經(jīng)營方針，不斷增強(qiáng)和完善企業(yè)的競爭力，生產(chǎn)出的產(chǎn)品遠(yuǎn)銷日本，德國，美國和歐洲等國。奇力人面對新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，將本著管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新的企業(yè)理念，全面提升企業(yè)管理水平，滿足客戶對產(chǎn)品的要求。奇力人將與時俱進(jìn)，勇攀高峰，為國內(nèi)外客戶提供質(zhì)量更優(yōu)良的產(chǎn)品。
讓我們一起努力，打造出精密鑄造產(chǎn)品的世界品牌！
總經(jīng)理：***
總裁發(fā)言讀后感篇四
百花齊放，萬馬奔騰，值此新春開年之際，我僅代表鑫道堂總部全體員工感謝各位的大力支持!作為“美容界的航母”來我們一直秉持著“專注專業(yè)、品質(zhì)至上、誠信經(jīng)營、互惠共贏”的經(jīng)營理念，積極整合全球戰(zhàn)略合作伙伴，將具有深厚底蘊(yùn)的東方文化和西方尖端科技融為一體，公司于美國biocode、法國beautymad、及瑞士美容化妝品集團(tuán)建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
作為專業(yè)的抗衰養(yǎng)生專家，我們鑫道堂一直致力于傳統(tǒng)的中華文明醫(yī)學(xué)文化與人類衰老原因的'研究中，不惜重金，創(chuàng)新性的打造了“鑫道堂抗衰四醫(yī)養(yǎng)生課程“發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)文化的同時，旨在為我們廣大的愛生命、愛健康、愛年輕的客戶提供國際最尖端、時尚、領(lǐng)先的四步抗衰養(yǎng)生課程，使大家保持永遠(yuǎn)年輕的身心靈，去享受生活。
近的風(fēng)雨歷程，見證了美容養(yǎng)生、健康產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，能夠在激烈的市場競爭中成為行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)，我們擁有著輝煌的過去，并肩負(fù)著引領(lǐng)行業(yè)未來的重任。
多年來我們攜手眾多的合作伙伴，在不斷提升品牌影響力的同時，更為投資者帶來無數(shù)財富。
站在行業(yè)的制高點展望未來，美容健康產(chǎn)業(yè)正處于快速發(fā)展階段。
總裁發(fā)言讀后感篇五
各位員工：
大家好！
今天我們在此召開年終總結(jié)大會,對過去一年的發(fā)展進(jìn)行總結(jié)。過去的一年，在各位員工的努力下，公司的業(yè)績?nèi)〉昧诵碌耐黄?，公司?guī)模得到壯大，在省內(nèi)乃至國內(nèi)的市場有了很大拓展，公司品牌、知名度都有了很大提升。在此，作為董事長，我想真誠的對各位員工說聲謝謝，“謝謝你們了”你們的付出公司是不會忘記的。我希望在今后的工作中，各位員工們能夠繼續(xù)努力，真誠對待，把公司作為自己的家，把公司的事作為自己的事，當(dāng)然了，你們的事也就是公司的事。
雖然這一年來我們?nèi)〉昧蓑溔说某煽?，但是那只是過去、歷史，我們不能沉醉在過去的驕傲中。市場變幻莫測，是不講任何情面的，未來的競爭是激烈的。望各部門領(lǐng)導(dǎo)干部們、各位員工樹立居安思危的思想，不能有絲毫懈怠。對此，我想具體就今后的工作任務(wù)提出幾點要求。
一、鞏固本地市場，積極開拓省內(nèi)、國內(nèi)市場
就目前情況而言，我們已經(jīng)占領(lǐng)了本地市場，可以說是本地同類企業(yè)的領(lǐng)軍人物。相比其他企業(yè)，我們是綜合型企業(yè)，我們有自己的產(chǎn)品產(chǎn)地、科研機(jī)構(gòu)、銷售網(wǎng)絡(luò)，這些就是我們的優(yōu)勢。我們要充分利用這些優(yōu)勢來鞏固和強(qiáng)化本地市場，將本地市場作為我們開拓業(yè)務(wù)的堅實的基地和大后方。同時，我們要積極開拓省內(nèi)和國內(nèi)市場。爭取在未來的短時間內(nèi)全面覆蓋本省，在國內(nèi)各主要城市也要建立銷售網(wǎng)絡(luò)，讓我們的公司品牌在國內(nèi)具有一定的知名度。
二、提升知名度、擴(kuò)大品牌影響力
鑒于在本地市場，我們的'品牌已經(jīng)有了很大知名度可以說是個響亮的牌子，所以未來我們要將廣告投放集中在有影響力的省級媒體(安徽電視臺、新安晚報等)和國內(nèi)有影響力的門戶網(wǎng)站(如新浪、網(wǎng)易、搜狐等)。關(guān)于廣告方面的問題，策劃部門要做好詳細(xì)的方案和經(jīng)費(fèi)預(yù)算。廣告投放不可盲目，一定要選擇性價比高，真正達(dá)到宣傳效果的廣告媒介。在做廣告時一定不能忽視文化內(nèi)涵，要通過廣告來傳達(dá)我們是負(fù)責(zé)任的的企業(yè)、人性化的企業(yè)，要透露出我們的企業(yè)精神，一定要避免低質(zhì)量的、惡俗的廣告。
三、做好科研工作，掌握核心競爭力
總裁發(fā)言讀后感篇六
董事長演講稿尊敬的公司董事會：
xx年是公司成立后開局的重要一年，經(jīng)過公司全體員工齊心協(xié)力，團(tuán)結(jié)一致，克服困難，積極開拓，并一切按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，積極科學(xué)化民主化市場化的運(yùn)作，采取了精心革新，細(xì)致調(diào)整，轉(zhuǎn)機(jī)建制等一系列得力的舉措，贏得了新公司開門紅，順利進(jìn)行了新舊交接平穩(wěn)過渡與快速發(fā)展的良好局面。在新公司按照全新體制下運(yùn)行的開局關(guān)鍵之年，我有幸親歷并承蒙董事會的信任，作為公司的董事長，現(xiàn)就一年來的履職情況報告如下：
一、及時調(diào)整思想，更新觀念，適應(yīng)新體制下企業(yè)經(jīng)營管理的需要
1、樹立好“角色”意識，當(dāng)好上級“配角”、演好公司“主角”。作為公司的董事長，嚴(yán)格按照董事會的授權(quán)與經(jīng)營管理范圍，帶領(lǐng)員工隊伍圍繞總公司下達(dá)的年度工作計劃指標(biāo)和企業(yè)發(fā)展的實際需要，始終堅持以人為根本，以市場為導(dǎo)向，以規(guī)章為支撐，積極謀劃公司的營銷策略與發(fā)展藍(lán)圖，建立健全公司規(guī)章制度與獎懲機(jī)制，并想方設(shè)法地開動腦筋，銳意進(jìn)取，拓展市場，完善服務(wù)，開展了一系列卓有成效的經(jīng)營管理工作，并積極向董事會報告與負(fù)責(zé)。
1、采取多種措施，營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，著力提高員工素質(zhì)?！叭恕笔瞧髽I(yè)發(fā)展的第一要素，員工素質(zhì)的高低決定著企業(yè)管理和發(fā)展水平。按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會的要求，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營管理需要，積極倡導(dǎo)建設(shè)學(xué)習(xí)型單位，采取“請進(jìn)來、走出去”多種形式的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)方式，使在崗位人員經(jīng)過培訓(xùn)人人持證上崗，以良好的學(xué)習(xí)氛圍帶動員工愿學(xué)樂學(xué)好學(xué)的學(xué)習(xí)熱情，從而使企業(yè)整體文化水平與業(yè)務(wù)素質(zhì)得到全面的快速的提升，為企業(yè)發(fā)展奠定堅實的文化基礎(chǔ)。
2、堅持“以德為之，以情動之，以行導(dǎo)之”的管理原則，不斷提升自身及班子的標(biāo)竿作用。在企業(yè)中，我們積極尋求建立科學(xué)的人際工作關(guān)系和處事方法，要求管理層在對待員工時，要用“德”立身，用“情”溝通，用“行”示范，讓員工們時時處處看得見，摸得著，想得通，從而有效及時地化解工作出現(xiàn)的矛盾與隔閡，并積極培育團(tuán)結(jié)、和諧的工作氛圍，純潔員工隊伍的思想，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力，合力地完成公司的計劃與任務(wù)。
三、務(wù)實創(chuàng)新，科學(xué)規(guī)劃，著力構(gòu)建適應(yīng)企業(yè)經(jīng)營管理需要的新機(jī)制
1、按照“簡捷、高效、適用”的原則，科學(xué)設(shè)置管理層次和職能，完善逐級責(zé)任管理建制，明確各自的分工和職責(zé)，強(qiáng)化的部門職能作用。
2、采取用多種方式，重視人才，發(fā)揮能人作用。根據(jù)工作需要設(shè)置部門崗位(職務(wù))職數(shù)，對每一個崗位(職務(wù))都制定了相應(yīng)的崗位條件、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作要求，基本完善了部門負(fù)責(zé)人、職工在新體制下的“雙向選擇”聘(任)用機(jī)制，月度、年終考核，優(yōu)勝劣汰。
3、完善考核辦法及薪酬制度。根據(jù)全年的目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行層層分解、人人細(xì)化，按照“多勞多得、按勞取酬”的原則，制定合理的薪酬分配方案，按照技術(shù)含量、勞逸程度、責(zé)任大小、工作貢獻(xiàn)等系數(shù)指標(biāo)適當(dāng)?shù)乩_崗位(職務(wù))分配差距，績效工資細(xì)化考核到每一個崗位。同時強(qiáng)化考核體系，加大考核力度，獎勤罰懶，激發(fā)企業(yè)內(nèi)在活力，調(diào)動職工工作的主動性、積極性與創(chuàng)造性。
四、明確目標(biāo)，合理安排，整合企業(yè)各項工作，做到全面協(xié)調(diào)的發(fā)展
1、加速企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、正規(guī)化建設(shè)，提高市場競爭能力。
2、加強(qiáng)供氣區(qū)域管理，調(diào)整發(fā)展思路，
3、圍繞董事會下達(dá)的工作目標(biāo)任務(wù),改進(jìn)工作作風(fēng)，全司干部職工同心協(xié)力、創(chuàng)新實干、扎實工作，圓滿地完成了全年的工作任務(wù)，取得了較好的社會效益和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
五、目前存在的問題和今后努力的方向
1、進(jìn)一步理順企業(yè)外部關(guān)系，努力營造滿足企業(yè)經(jīng)營發(fā)展需要的良好外部環(huán)境。
2、加強(qiáng)自身建設(shè)，進(jìn)一步提高自身素質(zhì)，以適應(yīng)企業(yè)工作需要。
3、科學(xué)、合理、完善健全企業(yè)經(jīng)營管理機(jī)制，培育獨(dú)特的企業(yè)文化，逐步建立現(xiàn)代企業(yè)制度，推動企業(yè)健康、有序、持續(xù)發(fā)展。
總之，一年來，總結(jié)過去，經(jīng)全體員工的辛勤工作，順利地完成了各項任務(wù)，成績是可喜的。展望未來，在其位謀其政，我當(dāng)盡心盡職，勤勉工作，為公司下一年度的宏偉發(fā)展，早謀劃早打算早運(yùn)籌。在新的一年里，我將加強(qiáng)各項工作的學(xué)習(xí)，與董事會成員一起，帶領(lǐng)公司全體員工們積極深化企業(yè)改革，以促進(jìn)公司健康長遠(yuǎn)的發(fā)展。
總裁發(fā)言讀后感篇七
，在宏觀經(jīng)濟(jì)持續(xù)低迷，經(jīng)營實體舉步維艱的大趨勢下，集團(tuán)公司的經(jīng)營管理工作遇到了前所未有的生存挑戰(zhàn)。
面對危機(jī)四伏的嚴(yán)峻經(jīng)營形勢，在全體偉志人的共同努力下，我們度過了20。
，我們要堅定信心，凝神聚力，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，創(chuàng)新務(wù)實工作，提升效益效率，戮力同行，讓集團(tuán)公司健康持續(xù)發(fā)展。
指導(dǎo)思想：立足企業(yè)實際，推動理念創(chuàng)新，堅持效益導(dǎo)向;優(yōu)化資源配置，全面推動產(chǎn)能優(yōu)化升級;優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，縮短業(yè)務(wù)鏈條，實現(xiàn)管理扁平化、專業(yè)化、高效化，確保組織良性運(yùn)轉(zhuǎn);推動目標(biāo)成本管理，提高企業(yè)市場競爭力，強(qiáng)化風(fēng)險控制，防范經(jīng)營風(fēng)險;推動經(jīng)營機(jī)制改革，完善激勵機(jī)制，建立利益共享、風(fēng)險共擔(dān)機(jī)制。
通過提升全員的大局意識、責(zé)任意識、生存意識、成本意識、市場意識，積極推進(jìn)企業(yè)進(jìn)步，提高企業(yè)運(yùn)營質(zhì)量與效率，確保全年經(jīng)營管理目標(biāo)的實現(xiàn)。
基本要求：必須以效益為核心，確保經(jīng)營指標(biāo)的全面落實;必須以理念創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、營銷創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新為動力，增強(qiáng)企業(yè)盈利能力;必須重視決策的科學(xué)化、流程的規(guī)范化，突出經(jīng)營過程的風(fēng)險控制;必須嚴(yán)控成本，嚴(yán)格考核，提高市場競爭力;必須重視企業(yè)的專業(yè)化建設(shè)，提升員工的專業(yè)化水平。
總裁發(fā)言讀后感篇八
滄海橫流方顯英雄本色，以德立業(yè)煥發(fā)金地?zé)o限活力。
金地重工衷心的.感謝來自世界各地的老朋友、新朋友、以及未曾謀面的準(zhǔn)朋友。
五十年來金地重工秉承“敢為人先”的創(chuàng)業(yè)理念，生產(chǎn)的破碎機(jī)、礦用磨機(jī)、管磨機(jī)、回轉(zhuǎn)窯、冷卻機(jī)、轉(zhuǎn)筒烘干機(jī)、磁選機(jī)、浮選機(jī)、濃縮機(jī)九大系列設(shè)備，歷經(jīng)磨練，確立了全球裝備制造業(yè)一流品牌之地位。
“不偏不倚，中庸之道;惟精惟一，允執(zhí)厥中。”
金地重工專業(yè)、專注，追求經(jīng)典產(chǎn)品，擔(dān)當(dāng)重工重任，以全球性視野，開放性心胸，創(chuàng)新務(wù)實，與時俱進(jìn)，攜手全球客友，踐行“服務(wù)全球、同生共贏”重工之使命。
“化而合之，執(zhí)兩而用中”
金地重工，行中之道，履德之路，融合中西重工之智慧，樹金地品牌之德，立金地品牌之本，成就全球性金地之業(yè)。
金地重工，崇德之業(yè)。
今天，2800名金地人誠懷金地之心，以德立業(yè)，為你的成功之路助力助智，為你提供成功路上最具競爭力的產(chǎn)品和最優(yōu)化的服務(wù)，成為你成功路上的永久朋友，造福員工、造福大眾、造福社會。
總裁發(fā)言讀后感篇九
歷史的步伐始終向前邁進(jìn)。江能的發(fā)展和今天取得的成績得力于許多人的努力與奮斗。秉承“創(chuàng)新—讓我們不斷超越”的發(fā)展理念，江能踏實進(jìn)取，厚積薄發(fā)，終于成長為國內(nèi)知名的，以新型耐火材料研發(fā)及生產(chǎn)的科技公司。
我們深知：逆水行舟，不進(jìn)則退。從不留戀于以往成就的江蘇江能，再次踏上新的征途：冶金行業(yè)耐火材料;特別是紅土鎳礦高溫回轉(zhuǎn)窯內(nèi)襯材料的研發(fā)、實驗、量產(chǎn)化……面對新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，江能人將以更為成熟和穩(wěn)健的.步伐，來擔(dān)負(fù)起對客戶、員工、股東以及社會的更大責(zé)任，創(chuàng)造更多價值。
放眼未來，江能將一如既往地與廣大客戶緊密合作，幫助客戶把握先機(jī)，贏得挑戰(zhàn)!無論現(xiàn)在還是將來，我們都會珍視每一個機(jī)會，為贏得信賴、謀求發(fā)展、造福社會竭盡全力!
總裁發(fā)言讀后感篇十
我謹(jǐn)代表明達(dá)線纜集團(tuán)790名員工，衷心感謝各級領(lǐng)導(dǎo)、社會各界朋友及廣大用戶的厚愛、支持與合作。
十九年間，明達(dá)人致力于線纜產(chǎn)業(yè)的振興與發(fā)展，以過硬的質(zhì)量、合理的價格、周到的服務(wù)，在激烈的市場競爭中，贏得了先機(jī)，并使“明達(dá)”牌電線電纜在用戶中享有較好的聲譽(yù)。
二十一世紀(jì)是誠信的世紀(jì)，是創(chuàng)新的世紀(jì)，我們將繼續(xù)弘揚(yáng)“勤奮、嚴(yán)謹(jǐn)、和諧、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，堅持“誠信塑造形象、管理提升隊伍、質(zhì)量打造名牌、服務(wù)拓展市場”的經(jīng)營理念，以雄厚的資本，優(yōu)秀的人才，先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)和精良的設(shè)備創(chuàng)造出最好的產(chǎn)品，提供最周全的服務(wù)，為祖國電力事業(yè)和人類美好明天做出新貢獻(xiàn)。
我們竭誠歡迎各界精英加盟明達(dá)集團(tuán)，共創(chuàng)偉業(yè)!
總裁發(fā)言讀后感篇十一
親愛的玫琳凱首席：
2月15日，玫琳凱(中國)化妝品有限公司開展了“冰雪無情人有情，玫琳凱吹響愛心集結(jié)號”的雪災(zāi)救助行動，號召銷售隊伍、員工和供應(yīng)商共同支持雪災(zāi)的災(zāi)后重建，并率先捐贈財物超過120萬元。玫琳凱公司此舉獲得了大家紛紛響應(yīng)，在歷時四周的活動中，我們的集結(jié)號被充滿愛心的玫琳凱人吹起了一撥又一撥高潮。截止2月29日，銷售隊伍共有3229人認(rèn)購了玫琳凱愛心書簽，捐贈善款達(dá)人民幣17.1萬;玫琳凱員工共有561人積極捐贈，籌得善款近4.6萬;截止3月10日，供應(yīng)商共有34家積極捐贈，籌得善款超過10.6萬。目前，玫琳凱公司、銷售隊伍和員工共向災(zāi)區(qū)捐款總額已經(jīng)超過了140萬現(xiàn)金和物資。
銷售隊伍與員工捐獻(xiàn)的21.7萬元善款，已陸續(xù)在湖南、湖北、江西、貴州、廣西、安徽6省的重災(zāi)地區(qū)投入使用：
湖南：捐贈善款人民幣108,227元，用于湖南寧鄉(xiāng)縣城郊鄉(xiāng)中心小學(xué)重建;
江西：捐贈善款人民幣21,645元，用于江西南昌安義縣黃洲鄉(xiāng)薯苗種植;
貴州：捐贈善款人民幣21,645元，用于貴州畢節(jié)地區(qū)黔西縣災(zāi)后重建;
安徽：捐贈善款人民幣21,645元，用于安徽安慶市岳西縣災(zāi)后重建。
玫琳凱公司的此次善舉獲得了媒體的廣大關(guān)注與好評。六大重災(zāi)地區(qū)陸續(xù)刊發(fā)了平面報道(包括貴州日報、湖北日報、廣西日報、南昌晚報)多達(dá)30篇，12家電視臺(包括湖南衛(wèi)視、貴陽電視臺、武漢電視臺)及3家廣播電臺報道了此活動，網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)載(包括網(wǎng)絡(luò)，新浪、搜狐、網(wǎng)易、tom等)更是高達(dá)45次。同時，蘭州、廣州、深圳、山東、廈門和黑龍江六省也刊發(fā)相關(guān)的平面報道11篇。這些不僅能讓公眾更深入地了解玫琳凱公司的文化，更是公司本身真正履行了對社會的承諾。
聚沙成塔，眾志成城!因為您和您區(qū)域美容顧問、經(jīng)銷商代表們的愛心奉獻(xiàn)和樂施付出，我們的災(zāi)區(qū)同胞才得以更快地脫離困境，重返家園!玫琳凱女士曾經(jīng)說過：種瓜，種豆得豆。在別人心靈上所播下的種籽定會得到一百倍的回報。播撒你想得到收成的種籽。播種善行，你就會收獲善行。每天在玫琳凱公司播撒善行的種籽，玫琳凱公司也會給你善意的回報。
我謹(jǐn)代表公司向您和您區(qū)域美容顧問、經(jīng)銷商代表們表示最誠摯地感謝，我為公司有你們而感到驕傲!
總裁發(fā)言讀后感篇十二
風(fēng)雨兼程，感謝你們一起與新學(xué)道走過這拼搏、進(jìn)取、發(fā)展、創(chuàng)新的10余載。
穩(wěn)健前行、贊譽(yù)無數(shù)的背后，離不開每一位新學(xué)道人的辛勤、敬業(yè)和敢于創(chuàng)新;離不開眾多合作伙伴的鼓勵、支持與真誠合作;離不開各地消費(fèi)者的信任、認(rèn)可及對品牌的忠誠;離不開各級政府部門，協(xié)會、銀行、媒體朋友以及社會各界的關(guān)心、厚愛與鼎力相助……你們都是新學(xué)道得以夯實基礎(chǔ)，得以迅猛發(fā)展，得以邁向成功，所不可或缺的重要力量和信心源泉，在此，我先向你們敬上我最誠摯的感謝和祝福。
“學(xué)海無涯苦作舟，道德雙修似神仙”，這恰是新學(xué)道的寫照。
來，我們研發(fā)了中國第一套三分屏錄制系統(tǒng)，繼而不斷自主創(chuàng)新，以夯實的技術(shù)能力，攻克了無數(shù)技術(shù)難題，如今產(chǎn)品線貫穿整個授課及學(xué)習(xí)流程，其中涵蓋：課件備課---課件錄制---教學(xué)平臺---移動學(xué)習(xí)終端一系列產(chǎn)品。
目前已為數(shù)千家院校、企業(yè)等提供了信息化資源建設(shè)服務(wù)，并成為教育部全國職業(yè)院校信息化教學(xué)大賽指定錄播設(shè)備、教育部國家精品課程資源中心唯一指定錄播產(chǎn)品;教育部國家精品課程資源中心唯一指定錄播產(chǎn)品;全國電大系統(tǒng)重點推薦產(chǎn)品;榮獲第五屆教育裝備十大評選用戶推薦品牌獎。
新學(xué)道在教育錄播行業(yè)不斷引領(lǐng)技術(shù)潮流，同時，秉承“誠信為先、共贏為本”，以合作、平等的態(tài)度獲得上、下游企業(yè)對我們的一直認(rèn)可。
新學(xué)道因為你們有了輝煌的過去和今天，也將因為有你們而擁有更美好的未來，讓我們攜手共進(jìn)，走向輝煌!
總裁發(fā)言讀后感篇十三
《我二十一歲那年》這片文章，可以讓讀者感動肺腑。21歲對平常人來說是最輝煌、最珍貴的日子?？墒巧系鬯坪踉谧脚疯F生，那厄運(yùn)降臨在他的頭上。
史鐵生不以為然，認(rèn)為他的病一下就好了，不礙事?？墒聦崊s不是如此，史鐵生的病情惡化的很嚴(yán)重。那天正好是他21歲的第二天。破滅希望的史鐵生十分絕望，連書都看不下去了?？偸菒瀽灢粯坊驘┰?，有時甚至連自殺的想法都產(chǎn)生出來了。
母親極關(guān)心史鐵生，細(xì)心、小心地開導(dǎo)他、教育他，漸漸地?fù)崞搅耸疯F生自殺的心理，讓他陷入抑郁的同時也開始了深刻的人生思索。
讀完了這本書后，我明白了只有充滿希望、樂觀的面對生活，生活才會有意義。正如有這么一句話：從絕望中劈出希望之石，人生終將輝煌！
總裁發(fā)言讀后感篇十四
1、記住，平均每天看電視超過三小時以上的，一定都是那些月收入不超過兩千元的，如果你想要月收入超過兩千，請不要把時間浪費(fèi)在電視上，同樣的道理，那些平均每天玩網(wǎng)絡(luò)游戲或聊天超過三個小時以上的，也都是那些月收入不超過兩千的。
2、這個世界，有這么一小撮的人，打開報紙，是他們的消息，打開電視，是他們的消息，街頭巷尾，議論的事他們的消息，仿佛世界是為他們準(zhǔn)備的，他們能夠呼風(fēng)喚雨，無所不能。你的目標(biāo)，應(yīng)該是努力成為這一小撮人。
3、如果，你真的愛你的爸媽，愛你的女朋友，就好好得去奮斗，去拼搏吧，這樣，你才有能力，有經(jīng)濟(jì)條件，有自由時間，去陪她們，去好好愛他們。
4、這個社會，是快魚吃慢魚，而不是慢魚吃快魚。
5、這個社會，是贏家通吃，輸者一無所有，社會，永遠(yuǎn)都是只以成敗論英雄。
6、任何一個行業(yè)，一個市場，都是先來的有肉吃，后來的湯都沒得喝。
7、這個世界上，一流的人才，可以把三流項目做成二流或更好，但是，三流人才，會把一流項目，做的還不如三流。
8、趁著年輕，多出去走走看看，讀萬卷書，不如行萬里路，行萬里路，不如閱人無數(shù)。
9、與人交往的時候，多聽少說，這就是，上帝為什么給我們一個嘴巴兩個耳朵的原因。
10、記得，要做最后出牌的人，出讓別人覺得出其不意的牌，在他們以為你要輸?shù)舻臅r候，這樣，你才能贏得牌局。
11、不要裝大，對于裝大的人，最好的辦法就是，見塊磚頭，悄悄跟上去，一下子從背后放到他。
12、不要隨便說臟話，這會讓別人覺得你沒涵養(yǎng)，不大愿意和你交往，即使交往，也是敷衍，因為他內(nèi)心認(rèn)定你素質(zhì)很差。
13、想要抽煙的時候，先問下周圍的人可不可以，要學(xué)會尊重別人，少在女生面前?？岢闊?，你不知道，其實她們內(nèi)心很反感。
14、要想進(jìn)步，就只有吸取教訓(xùn)，成功的經(jīng)驗都是歪曲的，成功了，想怎么說都可以。失敗者沒有發(fā)言權(quán)，可是，你可以通過他的事例反思，總結(jié)教訓(xùn)，不僅要從自己身上吸取，還要從別人身上吸取。
15、一個年輕人，如果三年的時間里，沒有任何想法，他這一生，就基本這個樣子，沒有多大改變了。
16、成功者就是膽識加魄力。
17、無論你以后是不是從事銷售部門，都看一下關(guān)于營銷的書籍，因為，生活中，你處處都是再向別人推銷展示自己。
18、給自己定一個五年的目標(biāo)，然后，把它分解成一年一年，半年半年的，三個月的，一個月的，這樣，你才能找到自己的目標(biāo)和方向。
19、如果我只能送你一句忠告，那就是，這個世界上沒有免費(fèi)的午餐，永遠(yuǎn)不要走捷徑。
不想再窮下去就看下面：
1、給自己定目標(biāo)，一年、兩年、五年，也許你出生不如別人好，通過努力，往往可以改變70%的命運(yùn)，破罐子破摔只能和懦弱做朋友。
2、朋友請你吃飯，不要覺得理所當(dāng)然，請禮尚往來，否則你的名聲會越來越差。
3、好朋友里面，一定要培養(yǎng)出一個知己，不要以為你有多么八面玲瓏，到處是朋友，最后真心對你的，只要一個，相信我。
4、不要相信算卦星座命理，那是哄小朋友的，命運(yùn)掌握在自己手中，坐在家里等什么房子，車子，還不如睡一覺做個好夢。
5、不喜歡的人少接觸，但別在背后說壞話，說是非之人，必定是是非之人，謹(jǐn)記，禍從口出。
6、是人都有惰性，這是與生俱來的，但是我們后天可以改變這種惰性，因為有很多人正在改變，對于某種事物或是生意不要等別人做到了，我才想到，不要等別人已經(jīng)賺到錢了，我才想去做，沒有人相信的是市場和機(jī)遇，大家都相信的叫做膨脹。
7、知道自己要干什么，夜深人靜，問問自己，將來的打算，并朝著那個方向去實現(xiàn)，而不是無所事事和做一些無謂的事。
8、出路出路，走出去了，總是會有路的，困難苦難，困在家里就是難，社會普遍認(rèn)為。
9、作為女人，不要倚老賣老，認(rèn)為事業(yè)跟自己沒關(guān)系，以為自己就是洗衣服，做飯，看孩子，那就是大錯特錯。
10、做人，要做到;萬事孝為先，教童品之道，夫妻和諧美，幸福萬年長。但是這些不是拿來用嘴說說就能辦到的，解放初期年代要做到這些，需要付出很大的努力和辛苦，當(dāng)今現(xiàn)實的社會需要你付出很大的金錢，聰明的人都知道這個道理。
11、空閑時間不要經(jīng)常上網(wǎng)做無聊的事和玩一些沒有意義的游戲，讀點文學(xué)作品，學(xué)習(xí)一些經(jīng)營流程，管理規(guī)范，國際時事，法律常識。這能保證你在任何聚會都有談資。
12、寧可錯殺一千次來自各方面的信息，也不放過任何一個有可能成功的機(jī)會。只有這樣你才不會去買后悔藥。
13、要做一件事，成功之前，沒有必要告訴其他人。成功之后不用你說，其他人都會知道的。這就是信息時代所帶來的效應(yīng)。
14、力求上進(jìn)的人，不要總想著靠誰誰，人都是自私的，自己才是最靠得住的人。
15、面對失敗，不要太計較，天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓起體膚，但要學(xué)會自責(zé)，找到原因，且改掉壞習(xí)慣。二十歲沒錢，那很正常;三十歲沒錢，可能是沒有好的家境，需要更大的努力;四十歲沒錢，只能自己找原因。窮人變成富人是可能的，而且很可能。窮人能窮一輩子，也是必然的，存在就是理由，只是有所選擇。
編后語：每個人都有成功的機(jī)會!就看你給不給自己機(jī)會!只要我們有那個夢想，只要我們?nèi)プ隽?，離成功就很近!做一件成功的事情不是那么簡單，是需要我們很多的付出，只要你努力了，相信你一定有回報的!
總裁發(fā)言讀后感篇十五
是的，無論對待生活，對待工作，我們都要這樣做，堅持這種信念一刻也不得松懈。
努力的成為優(yōu)秀的人，成為別人心中的佼者，是件很不容易的事情，過程很辛苦，因為長大我們遠(yuǎn)離了學(xué)校，遠(yuǎn)離父母的支持，在社會這個大家庭里容易迷失方向，迷失自我，給自己的定位不太明確，每天到點去上班，到點下班，企望衣食無憂條件卻不允許，企望鮮花掌聲卻沒有成果，浙浙地，雍懶混混度日，有的人日子過得平平，一生風(fēng)平浪靜，有的卻誤入歧途，一生悲哀，《總裁獅子心》訴我們要有自己的思想，要堅持，成功才會臨近。
許多人在生活中，遇到問題，解決的方法都會多種多樣，但總是會遇到解決問題后遺留下來的'后遺癥，當(dāng)時的問題是解決了，后遺癥卻很難處理，我們說這只是將問題掩飾過去了，并沒有真正解決問題，有聯(lián)貫性的事情，《總裁獅子心》告訴我們一定要考慮全面。包括對身邊的人的言行，你今天說過的話對自己，對別人有沒有傷害，有了傷害，別人會否放在心里，日后找機(jī)會找你麻煩呢？處理好生活中的日常鎖事跟工作是一樣的，我們做人做事一定要考慮周全，把問題矛盾壓到最低才可以。
總裁發(fā)言讀后感篇十六
看完這本書我的感觸很大，我才發(fā)現(xiàn)自己錯過了很多。我沒有董思陽那樣的膽識，沒有她的自信，也沒有她好學(xué)。她真的很愛學(xué)習(xí)，不懂得她都會通過任何方式弄懂，她的努力都只有一個目標(biāo)，成為企業(yè)家。她目標(biāo)很明確，可我的目標(biāo)又是什么？或許很多人也和我一樣正在迷茫。她也很自信，她的自信不是用在平時的高傲，而是在交際場合的游刃有余。不管與什么樣的大人物交流，她都能談笑自如。
她的這本書介紹了她的經(jīng)歷和經(jīng)驗，有許多值得我們學(xué)習(xí)的地方。
總裁發(fā)言讀后感篇十七
一個偶然的機(jī)會，我在網(wǎng)上看到了《21歲當(dāng)總裁》，開始只是被名字吸引，21歲就當(dāng)總裁？不可能吧，這個年紀(jì)我們還在象牙塔里學(xué)習(xí)和憧憬未來呢，怎么能當(dāng)總裁？社會上類似成功學(xué)的書刊很多，許多充滿口號、煽動和說教，但空洞無物，讓人無所適從，讀之無味無益。但這個書名確實很特別，很誘人，于是我抱著羨慕、好奇、懷疑的心態(tài)去看這本書。沒想到一下子就被該書吸引了，于是我迫不及待地、激情蕩漾地、一口氣把該書看完。
該書介紹的是一個叫董思陽的女孩15歲開始賣花，21歲成為總裁的傳奇經(jīng)歷。作者董思陽以飽含深情的細(xì)膩筆觸描寫了自己從一位不諳世事的小女孩，到只身留學(xué)海外，邊讀書邊打工，白手起家，成為女總裁的創(chuàng)富傳奇與成功秘籍。本書以清新、生動、富有活力的語言，將新時代創(chuàng)業(yè)年青人的夢想、激情、敢作敢為、敢愛敢恨表現(xiàn)得淋漓盡致，在全方位展現(xiàn)思陽富有傳奇色彩的創(chuàng)富經(jīng)歷的同時也多方位地展現(xiàn)了她健康向上，充滿陽光，多姿多彩的生活全貌。
該書是一本融合了思陽個人成長、心路歷程與創(chuàng)業(yè)技能的社會實用教科書，她把很多可以啟發(fā)到別人或是自己認(rèn)為很重要的觀點都做了著重的說明與強(qiáng)調(diào)，這讓懷著濃厚的學(xué)習(xí)興趣來看這本書的讀者更加一目了然。
感覺真是相見恨晚，如果早知道，就會少走很多彎路。該書通篇都充滿著樂觀、積極、向上、勵志的情緒，是絕佳的精神食糧。
思陽是一個有著強(qiáng)烈的進(jìn)取心、成功欲望和社會責(zé)任感的女孩，她也具備一名企業(yè)家應(yīng)該具備的膽識與魄力，她有著超人的意志力和超乎尋常的學(xué)習(xí)意識，我想這都是她成功的原因，也是她可以作為80后一代精神典范，讓大家去學(xué)習(xí)和效仿的原因。
如何在這個浮躁的的社會中脫穎而出，值得每一個年輕人去關(guān)注。年輕是一個人一生中最大的財富，年輕人是世界上最富有的人。年輕人都應(yīng)該像董思陽這樣，樂觀、積極，有夢想，有激想，有勇氣。
后來我在網(wǎng)上看到了一些負(fù)面的報道，說思陽是經(jīng)過書商、網(wǎng)絡(luò)精心包裝、炒作出來的，是一種營銷炒作行為，要求她還社會一個真相。其余對于我們普通讀者而言，我們更應(yīng)該看到的是思陽的智慧、價值觀、心態(tài)、責(zé)任感等，這些是她脫穎而出的根本所在，這些重要元素是值得學(xué)習(xí)和參考的。我們的心目中急需一個典范，一個偶像，一個引導(dǎo)我們思考、行動、成功的佳人。另外我發(fā)現(xiàn)書中和記者的訪談錄中，思陽自始至終沒有說自己身價幾何，只是承認(rèn)自己是董事長、執(zhí)行總裁，倒是媒體把她捧為“億萬富姐”。聯(lián)想最初她在學(xué)校2平方米飾品店小老板的時候，她的名片是：某飾品公司董事長。她解釋得很清楚：我之所以這樣做，只有一個目的，那就是增加自身的重要性，獲得別人的尊重。我十分欽佩她的敢于包裝自己，提升自己，獲得別人的尊重。俗話說：吹牛皮不用上稅。因此，我寧愿相信總裁、億萬富姐等都是真的。
另外十分遺憾的是，我在網(wǎng)上只能找到該書第27節(jié)以前的內(nèi)容，27節(jié)以后的找了好幾天都沒有找到。親，如果你有的話，請記得發(fā)給我哦！
最后，套用思陽的口號：我一定要成功！
總裁發(fā)言讀后感篇十八
親愛的xx家人們：
大家新年好!日月開新元，天地又一春。滿懷著20xx年不變的xx夢，我們共同收獲了20xx年的累累碩果，共同迎接充滿希望的20xx年!在此，我謹(jǐn)代表xx集團(tuán)有限公司，向辛勤工作在各個崗位上的所有家人們，致以最誠摯的新春問候!衷心祝愿大家三羊開泰、身體健康、闔家幸福、事業(yè)有成!
20xx年是xx銳意創(chuàng)新、勵精圖治的“拼搏年”，也是我們于行業(yè)內(nèi)頻傳捷報、喜獲榮耀的“收獲年”，更是銷量提速趕超、強(qiáng)勢區(qū)域打造的“跨越年”!我們于行業(yè)內(nèi)率先開創(chuàng)xxxxxx，博得了全國消費(fèi)者的高度認(rèn)可;我們強(qiáng)勢出擊行業(yè)內(nèi)最大規(guī)模的北京及廣州展會，為更多有識之士打造了合作共贏的發(fā)展平臺;我們在全國范圍內(nèi)不斷巡演的“夢想永不止步”經(jīng)銷商培訓(xùn)大會，加速了全國百余家標(biāo)桿形象店的建立，為打造冠軍品牌奠定了成功的基石!而“xx”等大型商業(yè)巨演，更是讓我們一同收獲了更多來自行業(yè)內(nèi)外的美譽(yù)和肯定。
回顧這極不平凡的20xx年，我們有太多的故事值得記憶，也有太多的人值得感謝。在此我代表董事會，向每一位長期工作在幕后，為xx事業(yè)發(fā)展默默奉獻(xiàn)的家人們，致以最崇高的敬意和最衷心的感謝，大家辛苦了!
東風(fēng)浩蕩滿眼春，萬里征程催人急!當(dāng)歲月的指針跳至下一格時，我們?nèi)紵募で閷⒏油?，守望的夢想將更加堅定?0xx年，正是我們聚勢、贏市的關(guān)鍵之年，這需要所有家人們上下一心、真抓實干。對于這一點，我很有信心，因為xx這個充滿活力、富有魅力的大家庭，以滿懷工作激情的80后、90后為主，正是這些年輕人的加入為公司的發(fā)展帶來了更多新鮮血液與創(chuàng)新性思維。20xx年，xx更將以人才培養(yǎng)為中心，讓每一個有夢的年輕人都能夠在這里得到成長、實現(xiàn)自我價值!讓我們共同開創(chuàng)20xx年的輝煌事業(yè)，攜手建立讓世人驕傲的百年企業(yè)!最后，再一次祝愿每一位xx人新春愉快，幸福安康!祝愿xx的明天如冉冉升起的啟明星，璀璨耀眼，步步高升!
總裁發(fā)言讀后感篇十九
今天和大家一塊回顧、學(xué)習(xí)了總裁2014年冬訓(xùn)大會及年終總結(jié)會上的講話，再結(jié)合以往的講話，每年總裁都從大的社會形勢下分析建筑業(yè)的發(fā)展趨勢，面臨的困難與機(jī)遇，從中制定符合我們公司的發(fā)展戰(zhàn)略，并且都取得不錯的成績。今年的改革更是一個優(yōu)勝略汰的關(guān)鍵一年，從個人角度上真正實現(xiàn)崗位責(zé)任制，人才加減法。正如總裁講的：那些濫竽充數(shù)、不思進(jìn)取、蠶食集團(tuán)利益者無處遁形，真正讓大家在通廣建工這個平臺上實現(xiàn)自己的人生價值。
戰(zhàn)略目標(biāo)總裁已經(jīng)給出了，作為公司員工要不失余力的實施下去。其實雖然已經(jīng)上班這么長時間，但我總感覺還沒有進(jìn)入到工作狀態(tài)，一方面可能是工地都還沒有開工，沒深入到現(xiàn)場，畢竟在現(xiàn)場習(xí)慣了，一旦到了公司，良好的辦公條件，一時不大適應(yīng)；另一方面，在現(xiàn)場養(yǎng)成的各種習(xí)慣，以前都是被檢查者，接受公司或質(zhì)監(jiān)、安檢部門的檢查，制定應(yīng)對措施，其中也有投機(jī)取巧蒙蔽過關(guān)的措施；現(xiàn)在轉(zhuǎn)換成檢查者，對于現(xiàn)場條件有限，不符合規(guī)范要求，又無隱患的措施，度的把握不好拿捏。所以在工程部也是比較大的考驗?，F(xiàn)在正處于開工階段，多去工地跑跑，把一些容易出現(xiàn)，早期可以整改的隱患提前整改，避免出現(xiàn)硬傷，多和現(xiàn)場施工人員溝通，在施工過程中加以控制。都說生活就是一個問題接著一個問題，一個問題解決了，再出現(xiàn)另一個問題，我想工作中也是這樣，就是不斷解決問題。
總裁發(fā)言讀后感篇二十
沈艾娣以劉大鵬的《退想齋日記》為主，結(jié)合其他地方志和口述史料，以劉大鵬的活動為中心線索，展示了近代中國的農(nóng)村的變遷。作者將劉大鵬放入儒生、孝子、議士、商人、農(nóng)民的具體身份中，對在不同身份的劉大鵬進(jìn)行研究，從作者的文字中顯而易見，不管是哪一種身份，他的`活動行事深深受到儒家傳統(tǒng)道德的支配，而近代中國的變遷變化，也或隱或現(xiàn)的影響劉大鵬和劉大鵬所在的村莊。
在羅志田《科舉制的廢除與四民社會的解體――一個內(nèi)地鄉(xiāng)紳眼中的近代社會變遷》一文中，羅志田從劉大鵬的角度分析了近代科舉制廢除和四民社會的解體對他所造成的破壞和苦難。沈艾娣稱劉大鵬是遭受時代進(jìn)步之苦的人，比起看那些欣欣向榮的書籍，我更喜歡看時代的苦難，它新鮮、不再被提前奠定基調(diào)，讓人回味，盡管它只能留在時代里面。沈艾娣在和趙世瑜的對談中認(rèn)為人寫日記是為了創(chuàng)造日記，而不是真實的展示自己，人在寫日記時會把自己塑造成應(yīng)該成為的樣子，很顯然，劉大鵬就是這樣的人。但是，他對自我道德的高要求不僅是紙上談兵，而是確實貫徹在為人處世中，盡管他最后被時代拋棄。
在劉大鵬所在的村莊，還可見近代大事件對它的影響，體現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)、文化、政治等方面。例如西伯利亞鐵路與商業(yè)的興衰，辛亥革命、日軍侵略等等，這些被學(xué)者們認(rèn)為是研究者以小見大的微觀史、社會史的研究。這樣的歷史敘述重在對小事件的描寫，以故事的敘事手法展現(xiàn)歷史，歷史研究變得不再深奧難懂，歷史撰寫可以從新的角度開啟。比如說王笛的《袍哥：1940年代川西鄉(xiāng)村的暴力與秩序》，這樣的寫法會擴(kuò)大歷史讀者的群體，被邊緣的歷史說不定不會再邊緣下去。
對歷史的解讀，多人多面。通過看《夢醒子》一書，我們從一個作者稱之為并不典型的儒生身上看山西近代社會的變遷，現(xiàn)實的無奈往往是因為遭到時代的裹挾無從反抗，以順則昌，逆則亡的角度看也并不全面，從赤橋的衰落和沿海城市的興起可以看到機(jī)遇的重要性?？傊?，我認(rèn)為歷史研究是一個非常復(fù)雜的問題。這本書，從日記角度解讀歷史，考慮到日記作為史料的局限，作者還結(jié)合其他資料佐證，日記內(nèi)外的人事得以溝通連貫。作者在繁雜的資料中找到研究的角度并寫作，值得學(xué)習(xí)，當(dāng)然除了研究方法的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟，還有對歷史無限的關(guān)懷。
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總裁發(fā)言讀后感篇二十一
對我們很多人來說，21歲，正是青春最恣意飛揚(yáng)的時刻，是為夢想而奮斗而鋪路的時期。但是命運(yùn)如同一位冷靜的雕塑家，流逝的歲月就是他手中的刻刀，他常把他的作品出其不意地展現(xiàn)在你的面前，讓你目瞪口呆。對作家史鐵生來說，二十歲那年的厄運(yùn)突降，不啻于讓他的青春有了天崩地陷般的毀滅。雙腿癱瘓，對一個正享受美好的年華，充滿著對未來的希望，懷揣夢想的青年來說，是何等嚴(yán)重的打擊！那一個個平常的鉛字，記錄的卻是21歲的史鐵生血與淚的回憶。剛開始，他也充滿著希望。那天，恰恰是他21歲生日的第二天啊，這個稚嫩的青年對醫(yī)學(xué)對命運(yùn)還未曾了解。他傻傻地相信著，“十天，一個月，好吧就算是三個月，然后我就又能是原來的樣子了?！笨墒?，當(dāng)整個冬天都過去了的時候，他卻“倒拄著拐杖都走不到院子里去了，雙腿日甚一日地麻木，肌肉無可遏止地萎縮”。他曾憤怒、咆哮，無法接受命運(yùn)的殘酷。危臥病榻，在命運(yùn)的混沌之點，他也曾虔誠地向神靈寄予一份期盼，愿上帝不要收走他直立行走的一雙腿。慢慢地，他甚至失去了讀書的興致，他想到自己是父母負(fù)擔(dān)，甚至想到了輕生。這是一種怎樣深層的憂郁與痛苦的絕望！
所幸的是，他的身邊存在許許多多善良的人們。一起插隊的朋友常常來看望他，給他帶來外邊的消息，帶來安慰與歡樂，使他暫時忘記了死神；醫(yī)院里的醫(yī)生們也將他視為自己的親人，給他無微不至的照顧，時刻為他著想；而不同病房中不同病友的經(jīng)歷也使史鐵生由對病情的憂郁轉(zhuǎn)向?qū)γ\(yùn)的深思。()。
命運(yùn)就如同一個童話，上帝為了錘煉生命，讓我們永遠(yuǎn)得追尋著活下去，而在童話的結(jié)局設(shè)置了一個又一個殘酷而誘人的謎語。這個謎語，可以是童真，可以是愛情，也可以是對病愈的希望。21歲的終點，史鐵生被抬著出了醫(yī)院，揭開了童話殘酷的謎底。21歲的他還處于迷茫與混沌之中，但這僅是黎明前的黑暗，因為在此之后，廣闊的精神世界在等待著他。
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總裁發(fā)言讀后感篇一
基于公司高層的戰(zhàn)略評估，我們最終確定了渡云的重要核心發(fā)展產(chǎn)業(yè)，百年大計，教育為本，渡云將全力打造教育產(chǎn)業(yè)，教育行業(yè)重在理念，重在責(zé)任。這是一個在教育行業(yè)宣布以持續(xù)增長為目標(biāo)，以服務(wù)社會感恩中國為主要發(fā)展方向的計劃。
憑借渡云投資管理有限公司的資金鼎力支持，全體渡云人的辛勤努力及社會各界的支持，目前在該行業(yè)內(nèi)也取得了較好的成績，渡云先后投資家居、通訊、文化傳媒等項目，教育作為渡云的核心產(chǎn)業(yè)，所以渡云的成員企業(yè)渡云環(huán)球教育業(yè)所涉及的范圍比較廣泛，幼兒園、幼小銜接、中小學(xué)、中小學(xué)個性化輔導(dǎo)、學(xué)歷教育、職業(yè)規(guī)劃、企業(yè)員工培訓(xùn)等相關(guān)教育業(yè)務(wù)，目前在各個區(qū)域均有分校及教學(xué)點，也越來越多的`渡云環(huán)球分校在祖國的版圖上出現(xiàn)，渡云也將走向世界，十年擺一渡，百年創(chuàng)風(fēng)云，我們宣誓會有一代又一代的渡云人去完成社會給予的使命。
渡云環(huán)球堅信教育是國家富強(qiáng)不可輕視的一部分，也堅信教育是社會進(jìn)步的一把推手，梁啟超、林則徐、康有為等前輩的變法圖強(qiáng)，無不把教育作為改革之根本，渡云環(huán)球教育勵志成為真正的文化傳遞者，新一代靈魂的締造者，無論這條路有多么的艱辛，我想在奮斗的過程中也隱藏著創(chuàng)業(yè)者的喜悅。
總裁發(fā)言讀后感篇二
回顧振東集團(tuán)十多年的發(fā)展歷史，經(jīng)歷了創(chuàng)業(yè)-發(fā)展-總結(jié)-再發(fā)展的幾個輪回。創(chuàng)業(yè)伊始，我們懷著“振興家鄉(xiāng)，振興東方”的理想，歷經(jīng)千難萬阻，不斷突破自己設(shè)定的戰(zhàn)略目標(biāo)，在穩(wěn)健壯大的同時尋求更大更廣的發(fā)展。這種突破不僅來源于我們對未來目標(biāo)的清晰認(rèn)識及孜孜不倦的追求，更來源于我們對社會，對客戶，對員工的一種責(zé)任。
振東集團(tuán)在發(fā)展過程中始終堅持著“規(guī)劃六年，細(xì)化三年，部署一年”的六年滾動規(guī)劃發(fā)展規(guī)則。正是這種立足于長遠(yuǎn)發(fā)展的科學(xué)規(guī)劃，能夠讓我們認(rèn)清楚未來，立足當(dāng)下，在風(fēng)云變幻的激烈市場競爭中搶占先機(jī)，鎖定目標(biāo)并付諸實踐，我們將緊緊圍繞健康需求，做長健康產(chǎn)業(yè)鏈，打造中國健康產(chǎn)業(yè)品牌。
作為新時代的晉商，晉商精神中誠信重義、開拓進(jìn)取的品質(zhì)在振東集團(tuán)得到了很好的傳承與發(fā)揚(yáng)。振東在發(fā)展壯大的同時，積極投身公益慈善事業(yè)，率先垂范，喚民眾愛心，揚(yáng)民族美德。對于客戶，無論您在哪個領(lǐng)域，我們將秉承振東人誠信、陽光、奉獻(xiàn)、進(jìn)取的精神，與您一道精誠合作，共謀發(fā)展；對于每一位振東人，振東積極提供讓他們可以施展才華的舞臺，并積極開展精品培訓(xùn)，提升員工素質(zhì)與技能，我們期望員工與企業(yè)共同成長、收獲成功。
當(dāng)今的中國正處于一種劃時代的變革時期，充滿著機(jī)遇與挑戰(zhàn)。面向未來，我們將緊抓機(jī)遇，不斷學(xué)習(xí)，優(yōu)化管理、鞏固發(fā)展、以專業(yè)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)回饋客戶，以持續(xù)良好的經(jīng)營業(yè)績回報股東、用執(zhí)著的追求，火熱的情懷、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、扎實的腳步，創(chuàng)造更大的輝煌，一如既往勇?lián)芭c民同富，與家同興，與國同強(qiáng)”之社會責(zé)任。
我們堅信，振東的明天會更加燦爛，輝煌！
總裁發(fā)言讀后感篇三
各位同仁，女士們，先生們：
大家好。
歡迎訪問陜西奇力實業(yè)有限責(zé)任公司網(wǎng)站！感謝您對我公司的支持與關(guān)注！
首先請接受我及全體員工對您最誠懇、最良好的祝愿！您打開我們網(wǎng)站之時就是我們成為朋友合作伙伴之時。
我們公司始創(chuàng)于**年，奇力人在近幾年的創(chuàng)業(yè)過程中，()始終堅持“誠信第一，質(zhì)量第一”的經(jīng)營方針，不斷增強(qiáng)和完善企業(yè)的競爭力，生產(chǎn)出的產(chǎn)品遠(yuǎn)銷日本，德國，美國和歐洲等國。奇力人面對新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，將本著管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新的企業(yè)理念，全面提升企業(yè)管理水平，滿足客戶對產(chǎn)品的要求。奇力人將與時俱進(jìn)，勇攀高峰，為國內(nèi)外客戶提供質(zhì)量更優(yōu)良的產(chǎn)品。
讓我們一起努力，打造出精密鑄造產(chǎn)品的世界品牌！
總經(jīng)理：***
總裁發(fā)言讀后感篇四
百花齊放，萬馬奔騰，值此新春開年之際，我僅代表鑫道堂總部全體員工感謝各位的大力支持!作為“美容界的航母”來我們一直秉持著“專注專業(yè)、品質(zhì)至上、誠信經(jīng)營、互惠共贏”的經(jīng)營理念，積極整合全球戰(zhàn)略合作伙伴，將具有深厚底蘊(yùn)的東方文化和西方尖端科技融為一體，公司于美國biocode、法國beautymad、及瑞士美容化妝品集團(tuán)建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
作為專業(yè)的抗衰養(yǎng)生專家，我們鑫道堂一直致力于傳統(tǒng)的中華文明醫(yī)學(xué)文化與人類衰老原因的'研究中，不惜重金，創(chuàng)新性的打造了“鑫道堂抗衰四醫(yī)養(yǎng)生課程“發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)文化的同時，旨在為我們廣大的愛生命、愛健康、愛年輕的客戶提供國際最尖端、時尚、領(lǐng)先的四步抗衰養(yǎng)生課程，使大家保持永遠(yuǎn)年輕的身心靈，去享受生活。
近的風(fēng)雨歷程，見證了美容養(yǎng)生、健康產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，能夠在激烈的市場競爭中成為行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)，我們擁有著輝煌的過去，并肩負(fù)著引領(lǐng)行業(yè)未來的重任。
多年來我們攜手眾多的合作伙伴，在不斷提升品牌影響力的同時，更為投資者帶來無數(shù)財富。
站在行業(yè)的制高點展望未來，美容健康產(chǎn)業(yè)正處于快速發(fā)展階段。
總裁發(fā)言讀后感篇五
各位員工：
大家好！
今天我們在此召開年終總結(jié)大會,對過去一年的發(fā)展進(jìn)行總結(jié)。過去的一年，在各位員工的努力下，公司的業(yè)績?nèi)〉昧诵碌耐黄?，公司?guī)模得到壯大，在省內(nèi)乃至國內(nèi)的市場有了很大拓展，公司品牌、知名度都有了很大提升。在此，作為董事長，我想真誠的對各位員工說聲謝謝，“謝謝你們了”你們的付出公司是不會忘記的。我希望在今后的工作中，各位員工們能夠繼續(xù)努力，真誠對待，把公司作為自己的家，把公司的事作為自己的事，當(dāng)然了，你們的事也就是公司的事。
雖然這一年來我們?nèi)〉昧蓑溔说某煽?，但是那只是過去、歷史，我們不能沉醉在過去的驕傲中。市場變幻莫測，是不講任何情面的，未來的競爭是激烈的。望各部門領(lǐng)導(dǎo)干部們、各位員工樹立居安思危的思想，不能有絲毫懈怠。對此，我想具體就今后的工作任務(wù)提出幾點要求。
一、鞏固本地市場，積極開拓省內(nèi)、國內(nèi)市場
就目前情況而言，我們已經(jīng)占領(lǐng)了本地市場，可以說是本地同類企業(yè)的領(lǐng)軍人物。相比其他企業(yè)，我們是綜合型企業(yè)，我們有自己的產(chǎn)品產(chǎn)地、科研機(jī)構(gòu)、銷售網(wǎng)絡(luò)，這些就是我們的優(yōu)勢。我們要充分利用這些優(yōu)勢來鞏固和強(qiáng)化本地市場，將本地市場作為我們開拓業(yè)務(wù)的堅實的基地和大后方。同時，我們要積極開拓省內(nèi)和國內(nèi)市場。爭取在未來的短時間內(nèi)全面覆蓋本省，在國內(nèi)各主要城市也要建立銷售網(wǎng)絡(luò)，讓我們的公司品牌在國內(nèi)具有一定的知名度。
二、提升知名度、擴(kuò)大品牌影響力
鑒于在本地市場，我們的'品牌已經(jīng)有了很大知名度可以說是個響亮的牌子，所以未來我們要將廣告投放集中在有影響力的省級媒體(安徽電視臺、新安晚報等)和國內(nèi)有影響力的門戶網(wǎng)站(如新浪、網(wǎng)易、搜狐等)。關(guān)于廣告方面的問題，策劃部門要做好詳細(xì)的方案和經(jīng)費(fèi)預(yù)算。廣告投放不可盲目，一定要選擇性價比高，真正達(dá)到宣傳效果的廣告媒介。在做廣告時一定不能忽視文化內(nèi)涵，要通過廣告來傳達(dá)我們是負(fù)責(zé)任的的企業(yè)、人性化的企業(yè)，要透露出我們的企業(yè)精神，一定要避免低質(zhì)量的、惡俗的廣告。
三、做好科研工作，掌握核心競爭力
總裁發(fā)言讀后感篇六
董事長演講稿尊敬的公司董事會：
xx年是公司成立后開局的重要一年，經(jīng)過公司全體員工齊心協(xié)力，團(tuán)結(jié)一致，克服困難，積極開拓，并一切按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，積極科學(xué)化民主化市場化的運(yùn)作，采取了精心革新，細(xì)致調(diào)整，轉(zhuǎn)機(jī)建制等一系列得力的舉措，贏得了新公司開門紅，順利進(jìn)行了新舊交接平穩(wěn)過渡與快速發(fā)展的良好局面。在新公司按照全新體制下運(yùn)行的開局關(guān)鍵之年，我有幸親歷并承蒙董事會的信任，作為公司的董事長，現(xiàn)就一年來的履職情況報告如下：
一、及時調(diào)整思想，更新觀念，適應(yīng)新體制下企業(yè)經(jīng)營管理的需要
1、樹立好“角色”意識，當(dāng)好上級“配角”、演好公司“主角”。作為公司的董事長，嚴(yán)格按照董事會的授權(quán)與經(jīng)營管理范圍，帶領(lǐng)員工隊伍圍繞總公司下達(dá)的年度工作計劃指標(biāo)和企業(yè)發(fā)展的實際需要，始終堅持以人為根本，以市場為導(dǎo)向，以規(guī)章為支撐，積極謀劃公司的營銷策略與發(fā)展藍(lán)圖，建立健全公司規(guī)章制度與獎懲機(jī)制，并想方設(shè)法地開動腦筋，銳意進(jìn)取，拓展市場，完善服務(wù)，開展了一系列卓有成效的經(jīng)營管理工作，并積極向董事會報告與負(fù)責(zé)。
1、采取多種措施，營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，著力提高員工素質(zhì)?！叭恕笔瞧髽I(yè)發(fā)展的第一要素，員工素質(zhì)的高低決定著企業(yè)管理和發(fā)展水平。按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會的要求，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營管理需要，積極倡導(dǎo)建設(shè)學(xué)習(xí)型單位，采取“請進(jìn)來、走出去”多種形式的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)方式，使在崗位人員經(jīng)過培訓(xùn)人人持證上崗，以良好的學(xué)習(xí)氛圍帶動員工愿學(xué)樂學(xué)好學(xué)的學(xué)習(xí)熱情，從而使企業(yè)整體文化水平與業(yè)務(wù)素質(zhì)得到全面的快速的提升，為企業(yè)發(fā)展奠定堅實的文化基礎(chǔ)。
2、堅持“以德為之，以情動之，以行導(dǎo)之”的管理原則，不斷提升自身及班子的標(biāo)竿作用。在企業(yè)中，我們積極尋求建立科學(xué)的人際工作關(guān)系和處事方法，要求管理層在對待員工時，要用“德”立身，用“情”溝通，用“行”示范，讓員工們時時處處看得見，摸得著，想得通，從而有效及時地化解工作出現(xiàn)的矛盾與隔閡，并積極培育團(tuán)結(jié)、和諧的工作氛圍，純潔員工隊伍的思想，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力，合力地完成公司的計劃與任務(wù)。
三、務(wù)實創(chuàng)新，科學(xué)規(guī)劃，著力構(gòu)建適應(yīng)企業(yè)經(jīng)營管理需要的新機(jī)制
1、按照“簡捷、高效、適用”的原則，科學(xué)設(shè)置管理層次和職能，完善逐級責(zé)任管理建制，明確各自的分工和職責(zé)，強(qiáng)化的部門職能作用。
2、采取用多種方式，重視人才，發(fā)揮能人作用。根據(jù)工作需要設(shè)置部門崗位(職務(wù))職數(shù)，對每一個崗位(職務(wù))都制定了相應(yīng)的崗位條件、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作要求，基本完善了部門負(fù)責(zé)人、職工在新體制下的“雙向選擇”聘(任)用機(jī)制，月度、年終考核，優(yōu)勝劣汰。
3、完善考核辦法及薪酬制度。根據(jù)全年的目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行層層分解、人人細(xì)化，按照“多勞多得、按勞取酬”的原則，制定合理的薪酬分配方案，按照技術(shù)含量、勞逸程度、責(zé)任大小、工作貢獻(xiàn)等系數(shù)指標(biāo)適當(dāng)?shù)乩_崗位(職務(wù))分配差距，績效工資細(xì)化考核到每一個崗位。同時強(qiáng)化考核體系，加大考核力度，獎勤罰懶，激發(fā)企業(yè)內(nèi)在活力，調(diào)動職工工作的主動性、積極性與創(chuàng)造性。
四、明確目標(biāo)，合理安排，整合企業(yè)各項工作，做到全面協(xié)調(diào)的發(fā)展
1、加速企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、正規(guī)化建設(shè)，提高市場競爭能力。
2、加強(qiáng)供氣區(qū)域管理，調(diào)整發(fā)展思路，
3、圍繞董事會下達(dá)的工作目標(biāo)任務(wù),改進(jìn)工作作風(fēng)，全司干部職工同心協(xié)力、創(chuàng)新實干、扎實工作，圓滿地完成了全年的工作任務(wù)，取得了較好的社會效益和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
五、目前存在的問題和今后努力的方向
1、進(jìn)一步理順企業(yè)外部關(guān)系，努力營造滿足企業(yè)經(jīng)營發(fā)展需要的良好外部環(huán)境。
2、加強(qiáng)自身建設(shè)，進(jìn)一步提高自身素質(zhì)，以適應(yīng)企業(yè)工作需要。
3、科學(xué)、合理、完善健全企業(yè)經(jīng)營管理機(jī)制，培育獨(dú)特的企業(yè)文化，逐步建立現(xiàn)代企業(yè)制度，推動企業(yè)健康、有序、持續(xù)發(fā)展。
總之，一年來，總結(jié)過去，經(jīng)全體員工的辛勤工作，順利地完成了各項任務(wù)，成績是可喜的。展望未來，在其位謀其政，我當(dāng)盡心盡職，勤勉工作，為公司下一年度的宏偉發(fā)展，早謀劃早打算早運(yùn)籌。在新的一年里，我將加強(qiáng)各項工作的學(xué)習(xí)，與董事會成員一起，帶領(lǐng)公司全體員工們積極深化企業(yè)改革，以促進(jìn)公司健康長遠(yuǎn)的發(fā)展。
總裁發(fā)言讀后感篇七
，在宏觀經(jīng)濟(jì)持續(xù)低迷，經(jīng)營實體舉步維艱的大趨勢下，集團(tuán)公司的經(jīng)營管理工作遇到了前所未有的生存挑戰(zhàn)。
面對危機(jī)四伏的嚴(yán)峻經(jīng)營形勢，在全體偉志人的共同努力下，我們度過了20。
，我們要堅定信心，凝神聚力，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，創(chuàng)新務(wù)實工作，提升效益效率，戮力同行，讓集團(tuán)公司健康持續(xù)發(fā)展。
指導(dǎo)思想：立足企業(yè)實際，推動理念創(chuàng)新，堅持效益導(dǎo)向;優(yōu)化資源配置，全面推動產(chǎn)能優(yōu)化升級;優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，縮短業(yè)務(wù)鏈條，實現(xiàn)管理扁平化、專業(yè)化、高效化，確保組織良性運(yùn)轉(zhuǎn);推動目標(biāo)成本管理，提高企業(yè)市場競爭力，強(qiáng)化風(fēng)險控制，防范經(jīng)營風(fēng)險;推動經(jīng)營機(jī)制改革，完善激勵機(jī)制，建立利益共享、風(fēng)險共擔(dān)機(jī)制。
通過提升全員的大局意識、責(zé)任意識、生存意識、成本意識、市場意識，積極推進(jìn)企業(yè)進(jìn)步，提高企業(yè)運(yùn)營質(zhì)量與效率，確保全年經(jīng)營管理目標(biāo)的實現(xiàn)。
基本要求：必須以效益為核心，確保經(jīng)營指標(biāo)的全面落實;必須以理念創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、營銷創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新為動力，增強(qiáng)企業(yè)盈利能力;必須重視決策的科學(xué)化、流程的規(guī)范化，突出經(jīng)營過程的風(fēng)險控制;必須嚴(yán)控成本，嚴(yán)格考核，提高市場競爭力;必須重視企業(yè)的專業(yè)化建設(shè)，提升員工的專業(yè)化水平。
總裁發(fā)言讀后感篇八
滄海橫流方顯英雄本色，以德立業(yè)煥發(fā)金地?zé)o限活力。
金地重工衷心的.感謝來自世界各地的老朋友、新朋友、以及未曾謀面的準(zhǔn)朋友。
五十年來金地重工秉承“敢為人先”的創(chuàng)業(yè)理念，生產(chǎn)的破碎機(jī)、礦用磨機(jī)、管磨機(jī)、回轉(zhuǎn)窯、冷卻機(jī)、轉(zhuǎn)筒烘干機(jī)、磁選機(jī)、浮選機(jī)、濃縮機(jī)九大系列設(shè)備，歷經(jīng)磨練，確立了全球裝備制造業(yè)一流品牌之地位。
“不偏不倚，中庸之道;惟精惟一，允執(zhí)厥中。”
金地重工專業(yè)、專注，追求經(jīng)典產(chǎn)品，擔(dān)當(dāng)重工重任，以全球性視野，開放性心胸，創(chuàng)新務(wù)實，與時俱進(jìn)，攜手全球客友，踐行“服務(wù)全球、同生共贏”重工之使命。
“化而合之，執(zhí)兩而用中”
金地重工，行中之道，履德之路，融合中西重工之智慧，樹金地品牌之德，立金地品牌之本，成就全球性金地之業(yè)。
金地重工，崇德之業(yè)。
今天，2800名金地人誠懷金地之心，以德立業(yè)，為你的成功之路助力助智，為你提供成功路上最具競爭力的產(chǎn)品和最優(yōu)化的服務(wù)，成為你成功路上的永久朋友，造福員工、造福大眾、造福社會。
總裁發(fā)言讀后感篇九
歷史的步伐始終向前邁進(jìn)。江能的發(fā)展和今天取得的成績得力于許多人的努力與奮斗。秉承“創(chuàng)新—讓我們不斷超越”的發(fā)展理念，江能踏實進(jìn)取，厚積薄發(fā)，終于成長為國內(nèi)知名的，以新型耐火材料研發(fā)及生產(chǎn)的科技公司。
我們深知：逆水行舟，不進(jìn)則退。從不留戀于以往成就的江蘇江能，再次踏上新的征途：冶金行業(yè)耐火材料;特別是紅土鎳礦高溫回轉(zhuǎn)窯內(nèi)襯材料的研發(fā)、實驗、量產(chǎn)化……面對新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，江能人將以更為成熟和穩(wěn)健的.步伐，來擔(dān)負(fù)起對客戶、員工、股東以及社會的更大責(zé)任，創(chuàng)造更多價值。
放眼未來，江能將一如既往地與廣大客戶緊密合作，幫助客戶把握先機(jī)，贏得挑戰(zhàn)!無論現(xiàn)在還是將來，我們都會珍視每一個機(jī)會，為贏得信賴、謀求發(fā)展、造福社會竭盡全力!
總裁發(fā)言讀后感篇十
我謹(jǐn)代表明達(dá)線纜集團(tuán)790名員工，衷心感謝各級領(lǐng)導(dǎo)、社會各界朋友及廣大用戶的厚愛、支持與合作。
十九年間，明達(dá)人致力于線纜產(chǎn)業(yè)的振興與發(fā)展，以過硬的質(zhì)量、合理的價格、周到的服務(wù)，在激烈的市場競爭中，贏得了先機(jī)，并使“明達(dá)”牌電線電纜在用戶中享有較好的聲譽(yù)。
二十一世紀(jì)是誠信的世紀(jì)，是創(chuàng)新的世紀(jì)，我們將繼續(xù)弘揚(yáng)“勤奮、嚴(yán)謹(jǐn)、和諧、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，堅持“誠信塑造形象、管理提升隊伍、質(zhì)量打造名牌、服務(wù)拓展市場”的經(jīng)營理念，以雄厚的資本，優(yōu)秀的人才，先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)和精良的設(shè)備創(chuàng)造出最好的產(chǎn)品，提供最周全的服務(wù)，為祖國電力事業(yè)和人類美好明天做出新貢獻(xiàn)。
我們竭誠歡迎各界精英加盟明達(dá)集團(tuán)，共創(chuàng)偉業(yè)!
總裁發(fā)言讀后感篇十一
親愛的玫琳凱首席：
2月15日，玫琳凱(中國)化妝品有限公司開展了“冰雪無情人有情，玫琳凱吹響愛心集結(jié)號”的雪災(zāi)救助行動，號召銷售隊伍、員工和供應(yīng)商共同支持雪災(zāi)的災(zāi)后重建，并率先捐贈財物超過120萬元。玫琳凱公司此舉獲得了大家紛紛響應(yīng)，在歷時四周的活動中，我們的集結(jié)號被充滿愛心的玫琳凱人吹起了一撥又一撥高潮。截止2月29日，銷售隊伍共有3229人認(rèn)購了玫琳凱愛心書簽，捐贈善款達(dá)人民幣17.1萬;玫琳凱員工共有561人積極捐贈，籌得善款近4.6萬;截止3月10日，供應(yīng)商共有34家積極捐贈，籌得善款超過10.6萬。目前，玫琳凱公司、銷售隊伍和員工共向災(zāi)區(qū)捐款總額已經(jīng)超過了140萬現(xiàn)金和物資。
銷售隊伍與員工捐獻(xiàn)的21.7萬元善款，已陸續(xù)在湖南、湖北、江西、貴州、廣西、安徽6省的重災(zāi)地區(qū)投入使用：
湖南：捐贈善款人民幣108,227元，用于湖南寧鄉(xiāng)縣城郊鄉(xiāng)中心小學(xué)重建;
江西：捐贈善款人民幣21,645元，用于江西南昌安義縣黃洲鄉(xiāng)薯苗種植;
貴州：捐贈善款人民幣21,645元，用于貴州畢節(jié)地區(qū)黔西縣災(zāi)后重建;
安徽：捐贈善款人民幣21,645元，用于安徽安慶市岳西縣災(zāi)后重建。
玫琳凱公司的此次善舉獲得了媒體的廣大關(guān)注與好評。六大重災(zāi)地區(qū)陸續(xù)刊發(fā)了平面報道(包括貴州日報、湖北日報、廣西日報、南昌晚報)多達(dá)30篇，12家電視臺(包括湖南衛(wèi)視、貴陽電視臺、武漢電視臺)及3家廣播電臺報道了此活動，網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)載(包括網(wǎng)絡(luò)，新浪、搜狐、網(wǎng)易、tom等)更是高達(dá)45次。同時，蘭州、廣州、深圳、山東、廈門和黑龍江六省也刊發(fā)相關(guān)的平面報道11篇。這些不僅能讓公眾更深入地了解玫琳凱公司的文化，更是公司本身真正履行了對社會的承諾。
聚沙成塔，眾志成城!因為您和您區(qū)域美容顧問、經(jīng)銷商代表們的愛心奉獻(xiàn)和樂施付出，我們的災(zāi)區(qū)同胞才得以更快地脫離困境，重返家園!玫琳凱女士曾經(jīng)說過：種瓜，種豆得豆。在別人心靈上所播下的種籽定會得到一百倍的回報。播撒你想得到收成的種籽。播種善行，你就會收獲善行。每天在玫琳凱公司播撒善行的種籽，玫琳凱公司也會給你善意的回報。
我謹(jǐn)代表公司向您和您區(qū)域美容顧問、經(jīng)銷商代表們表示最誠摯地感謝，我為公司有你們而感到驕傲!
總裁發(fā)言讀后感篇十二
風(fēng)雨兼程，感謝你們一起與新學(xué)道走過這拼搏、進(jìn)取、發(fā)展、創(chuàng)新的10余載。
穩(wěn)健前行、贊譽(yù)無數(shù)的背后，離不開每一位新學(xué)道人的辛勤、敬業(yè)和敢于創(chuàng)新;離不開眾多合作伙伴的鼓勵、支持與真誠合作;離不開各地消費(fèi)者的信任、認(rèn)可及對品牌的忠誠;離不開各級政府部門，協(xié)會、銀行、媒體朋友以及社會各界的關(guān)心、厚愛與鼎力相助……你們都是新學(xué)道得以夯實基礎(chǔ)，得以迅猛發(fā)展，得以邁向成功，所不可或缺的重要力量和信心源泉，在此，我先向你們敬上我最誠摯的感謝和祝福。
“學(xué)海無涯苦作舟，道德雙修似神仙”，這恰是新學(xué)道的寫照。
來，我們研發(fā)了中國第一套三分屏錄制系統(tǒng)，繼而不斷自主創(chuàng)新，以夯實的技術(shù)能力，攻克了無數(shù)技術(shù)難題，如今產(chǎn)品線貫穿整個授課及學(xué)習(xí)流程，其中涵蓋：課件備課---課件錄制---教學(xué)平臺---移動學(xué)習(xí)終端一系列產(chǎn)品。
目前已為數(shù)千家院校、企業(yè)等提供了信息化資源建設(shè)服務(wù)，并成為教育部全國職業(yè)院校信息化教學(xué)大賽指定錄播設(shè)備、教育部國家精品課程資源中心唯一指定錄播產(chǎn)品;教育部國家精品課程資源中心唯一指定錄播產(chǎn)品;全國電大系統(tǒng)重點推薦產(chǎn)品;榮獲第五屆教育裝備十大評選用戶推薦品牌獎。
新學(xué)道在教育錄播行業(yè)不斷引領(lǐng)技術(shù)潮流，同時，秉承“誠信為先、共贏為本”，以合作、平等的態(tài)度獲得上、下游企業(yè)對我們的一直認(rèn)可。
新學(xué)道因為你們有了輝煌的過去和今天，也將因為有你們而擁有更美好的未來，讓我們攜手共進(jìn)，走向輝煌!
總裁發(fā)言讀后感篇十三
《我二十一歲那年》這片文章，可以讓讀者感動肺腑。21歲對平常人來說是最輝煌、最珍貴的日子?？墒巧系鬯坪踉谧脚疯F生，那厄運(yùn)降臨在他的頭上。
史鐵生不以為然，認(rèn)為他的病一下就好了，不礙事?？墒聦崊s不是如此，史鐵生的病情惡化的很嚴(yán)重。那天正好是他21歲的第二天。破滅希望的史鐵生十分絕望，連書都看不下去了?？偸菒瀽灢粯坊驘┰?，有時甚至連自殺的想法都產(chǎn)生出來了。
母親極關(guān)心史鐵生，細(xì)心、小心地開導(dǎo)他、教育他，漸漸地?fù)崞搅耸疯F生自殺的心理，讓他陷入抑郁的同時也開始了深刻的人生思索。
讀完了這本書后，我明白了只有充滿希望、樂觀的面對生活，生活才會有意義。正如有這么一句話：從絕望中劈出希望之石，人生終將輝煌！
總裁發(fā)言讀后感篇十四
1、記住，平均每天看電視超過三小時以上的，一定都是那些月收入不超過兩千元的，如果你想要月收入超過兩千，請不要把時間浪費(fèi)在電視上，同樣的道理，那些平均每天玩網(wǎng)絡(luò)游戲或聊天超過三個小時以上的，也都是那些月收入不超過兩千的。
2、這個世界，有這么一小撮的人，打開報紙，是他們的消息，打開電視，是他們的消息，街頭巷尾，議論的事他們的消息，仿佛世界是為他們準(zhǔn)備的，他們能夠呼風(fēng)喚雨，無所不能。你的目標(biāo)，應(yīng)該是努力成為這一小撮人。
3、如果，你真的愛你的爸媽，愛你的女朋友，就好好得去奮斗，去拼搏吧，這樣，你才有能力，有經(jīng)濟(jì)條件，有自由時間，去陪她們，去好好愛他們。
4、這個社會，是快魚吃慢魚，而不是慢魚吃快魚。
5、這個社會，是贏家通吃，輸者一無所有，社會，永遠(yuǎn)都是只以成敗論英雄。
6、任何一個行業(yè)，一個市場，都是先來的有肉吃，后來的湯都沒得喝。
7、這個世界上，一流的人才，可以把三流項目做成二流或更好，但是，三流人才，會把一流項目，做的還不如三流。
8、趁著年輕，多出去走走看看，讀萬卷書，不如行萬里路，行萬里路，不如閱人無數(shù)。
9、與人交往的時候，多聽少說，這就是，上帝為什么給我們一個嘴巴兩個耳朵的原因。
10、記得，要做最后出牌的人，出讓別人覺得出其不意的牌，在他們以為你要輸?shù)舻臅r候，這樣，你才能贏得牌局。
11、不要裝大，對于裝大的人，最好的辦法就是，見塊磚頭，悄悄跟上去，一下子從背后放到他。
12、不要隨便說臟話，這會讓別人覺得你沒涵養(yǎng)，不大愿意和你交往，即使交往，也是敷衍，因為他內(nèi)心認(rèn)定你素質(zhì)很差。
13、想要抽煙的時候，先問下周圍的人可不可以，要學(xué)會尊重別人，少在女生面前?？岢闊?，你不知道，其實她們內(nèi)心很反感。
14、要想進(jìn)步，就只有吸取教訓(xùn)，成功的經(jīng)驗都是歪曲的，成功了，想怎么說都可以。失敗者沒有發(fā)言權(quán)，可是，你可以通過他的事例反思，總結(jié)教訓(xùn)，不僅要從自己身上吸取，還要從別人身上吸取。
15、一個年輕人，如果三年的時間里，沒有任何想法，他這一生，就基本這個樣子，沒有多大改變了。
16、成功者就是膽識加魄力。
17、無論你以后是不是從事銷售部門，都看一下關(guān)于營銷的書籍，因為，生活中，你處處都是再向別人推銷展示自己。
18、給自己定一個五年的目標(biāo)，然后，把它分解成一年一年，半年半年的，三個月的，一個月的，這樣，你才能找到自己的目標(biāo)和方向。
19、如果我只能送你一句忠告，那就是，這個世界上沒有免費(fèi)的午餐，永遠(yuǎn)不要走捷徑。
不想再窮下去就看下面：
1、給自己定目標(biāo)，一年、兩年、五年，也許你出生不如別人好，通過努力，往往可以改變70%的命運(yùn)，破罐子破摔只能和懦弱做朋友。
2、朋友請你吃飯，不要覺得理所當(dāng)然，請禮尚往來，否則你的名聲會越來越差。
3、好朋友里面，一定要培養(yǎng)出一個知己，不要以為你有多么八面玲瓏，到處是朋友，最后真心對你的，只要一個，相信我。
4、不要相信算卦星座命理，那是哄小朋友的，命運(yùn)掌握在自己手中，坐在家里等什么房子，車子，還不如睡一覺做個好夢。
5、不喜歡的人少接觸，但別在背后說壞話，說是非之人，必定是是非之人，謹(jǐn)記，禍從口出。
6、是人都有惰性，這是與生俱來的，但是我們后天可以改變這種惰性，因為有很多人正在改變，對于某種事物或是生意不要等別人做到了，我才想到，不要等別人已經(jīng)賺到錢了，我才想去做，沒有人相信的是市場和機(jī)遇，大家都相信的叫做膨脹。
7、知道自己要干什么，夜深人靜，問問自己，將來的打算，并朝著那個方向去實現(xiàn)，而不是無所事事和做一些無謂的事。
8、出路出路，走出去了，總是會有路的，困難苦難，困在家里就是難，社會普遍認(rèn)為。
9、作為女人，不要倚老賣老，認(rèn)為事業(yè)跟自己沒關(guān)系，以為自己就是洗衣服，做飯，看孩子，那就是大錯特錯。
10、做人，要做到;萬事孝為先，教童品之道，夫妻和諧美，幸福萬年長。但是這些不是拿來用嘴說說就能辦到的，解放初期年代要做到這些，需要付出很大的努力和辛苦，當(dāng)今現(xiàn)實的社會需要你付出很大的金錢，聰明的人都知道這個道理。
11、空閑時間不要經(jīng)常上網(wǎng)做無聊的事和玩一些沒有意義的游戲，讀點文學(xué)作品，學(xué)習(xí)一些經(jīng)營流程，管理規(guī)范，國際時事，法律常識。這能保證你在任何聚會都有談資。
12、寧可錯殺一千次來自各方面的信息，也不放過任何一個有可能成功的機(jī)會。只有這樣你才不會去買后悔藥。
13、要做一件事，成功之前，沒有必要告訴其他人。成功之后不用你說，其他人都會知道的。這就是信息時代所帶來的效應(yīng)。
14、力求上進(jìn)的人，不要總想著靠誰誰，人都是自私的，自己才是最靠得住的人。
15、面對失敗，不要太計較，天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓起體膚，但要學(xué)會自責(zé)，找到原因，且改掉壞習(xí)慣。二十歲沒錢，那很正常;三十歲沒錢，可能是沒有好的家境，需要更大的努力;四十歲沒錢，只能自己找原因。窮人變成富人是可能的，而且很可能。窮人能窮一輩子，也是必然的，存在就是理由，只是有所選擇。
編后語：每個人都有成功的機(jī)會!就看你給不給自己機(jī)會!只要我們有那個夢想，只要我們?nèi)プ隽?，離成功就很近!做一件成功的事情不是那么簡單，是需要我們很多的付出，只要你努力了，相信你一定有回報的!
總裁發(fā)言讀后感篇十五
是的，無論對待生活，對待工作，我們都要這樣做，堅持這種信念一刻也不得松懈。
努力的成為優(yōu)秀的人，成為別人心中的佼者，是件很不容易的事情，過程很辛苦，因為長大我們遠(yuǎn)離了學(xué)校，遠(yuǎn)離父母的支持，在社會這個大家庭里容易迷失方向，迷失自我，給自己的定位不太明確，每天到點去上班，到點下班，企望衣食無憂條件卻不允許，企望鮮花掌聲卻沒有成果，浙浙地，雍懶混混度日，有的人日子過得平平，一生風(fēng)平浪靜，有的卻誤入歧途，一生悲哀，《總裁獅子心》訴我們要有自己的思想，要堅持，成功才會臨近。
許多人在生活中，遇到問題，解決的方法都會多種多樣，但總是會遇到解決問題后遺留下來的'后遺癥，當(dāng)時的問題是解決了，后遺癥卻很難處理，我們說這只是將問題掩飾過去了，并沒有真正解決問題，有聯(lián)貫性的事情，《總裁獅子心》告訴我們一定要考慮全面。包括對身邊的人的言行，你今天說過的話對自己，對別人有沒有傷害，有了傷害，別人會否放在心里，日后找機(jī)會找你麻煩呢？處理好生活中的日常鎖事跟工作是一樣的，我們做人做事一定要考慮周全，把問題矛盾壓到最低才可以。
總裁發(fā)言讀后感篇十六
看完這本書我的感觸很大，我才發(fā)現(xiàn)自己錯過了很多。我沒有董思陽那樣的膽識，沒有她的自信，也沒有她好學(xué)。她真的很愛學(xué)習(xí)，不懂得她都會通過任何方式弄懂，她的努力都只有一個目標(biāo)，成為企業(yè)家。她目標(biāo)很明確，可我的目標(biāo)又是什么？或許很多人也和我一樣正在迷茫。她也很自信，她的自信不是用在平時的高傲，而是在交際場合的游刃有余。不管與什么樣的大人物交流，她都能談笑自如。
她的這本書介紹了她的經(jīng)歷和經(jīng)驗，有許多值得我們學(xué)習(xí)的地方。
總裁發(fā)言讀后感篇十七
一個偶然的機(jī)會，我在網(wǎng)上看到了《21歲當(dāng)總裁》，開始只是被名字吸引，21歲就當(dāng)總裁？不可能吧，這個年紀(jì)我們還在象牙塔里學(xué)習(xí)和憧憬未來呢，怎么能當(dāng)總裁？社會上類似成功學(xué)的書刊很多，許多充滿口號、煽動和說教，但空洞無物，讓人無所適從，讀之無味無益。但這個書名確實很特別，很誘人，于是我抱著羨慕、好奇、懷疑的心態(tài)去看這本書。沒想到一下子就被該書吸引了，于是我迫不及待地、激情蕩漾地、一口氣把該書看完。
該書介紹的是一個叫董思陽的女孩15歲開始賣花，21歲成為總裁的傳奇經(jīng)歷。作者董思陽以飽含深情的細(xì)膩筆觸描寫了自己從一位不諳世事的小女孩，到只身留學(xué)海外，邊讀書邊打工，白手起家，成為女總裁的創(chuàng)富傳奇與成功秘籍。本書以清新、生動、富有活力的語言，將新時代創(chuàng)業(yè)年青人的夢想、激情、敢作敢為、敢愛敢恨表現(xiàn)得淋漓盡致，在全方位展現(xiàn)思陽富有傳奇色彩的創(chuàng)富經(jīng)歷的同時也多方位地展現(xiàn)了她健康向上，充滿陽光，多姿多彩的生活全貌。
該書是一本融合了思陽個人成長、心路歷程與創(chuàng)業(yè)技能的社會實用教科書，她把很多可以啟發(fā)到別人或是自己認(rèn)為很重要的觀點都做了著重的說明與強(qiáng)調(diào)，這讓懷著濃厚的學(xué)習(xí)興趣來看這本書的讀者更加一目了然。
感覺真是相見恨晚，如果早知道，就會少走很多彎路。該書通篇都充滿著樂觀、積極、向上、勵志的情緒，是絕佳的精神食糧。
思陽是一個有著強(qiáng)烈的進(jìn)取心、成功欲望和社會責(zé)任感的女孩，她也具備一名企業(yè)家應(yīng)該具備的膽識與魄力，她有著超人的意志力和超乎尋常的學(xué)習(xí)意識，我想這都是她成功的原因，也是她可以作為80后一代精神典范，讓大家去學(xué)習(xí)和效仿的原因。
如何在這個浮躁的的社會中脫穎而出，值得每一個年輕人去關(guān)注。年輕是一個人一生中最大的財富，年輕人是世界上最富有的人。年輕人都應(yīng)該像董思陽這樣，樂觀、積極，有夢想，有激想，有勇氣。
后來我在網(wǎng)上看到了一些負(fù)面的報道，說思陽是經(jīng)過書商、網(wǎng)絡(luò)精心包裝、炒作出來的，是一種營銷炒作行為，要求她還社會一個真相。其余對于我們普通讀者而言，我們更應(yīng)該看到的是思陽的智慧、價值觀、心態(tài)、責(zé)任感等，這些是她脫穎而出的根本所在，這些重要元素是值得學(xué)習(xí)和參考的。我們的心目中急需一個典范，一個偶像，一個引導(dǎo)我們思考、行動、成功的佳人。另外我發(fā)現(xiàn)書中和記者的訪談錄中，思陽自始至終沒有說自己身價幾何，只是承認(rèn)自己是董事長、執(zhí)行總裁，倒是媒體把她捧為“億萬富姐”。聯(lián)想最初她在學(xué)校2平方米飾品店小老板的時候，她的名片是：某飾品公司董事長。她解釋得很清楚：我之所以這樣做，只有一個目的，那就是增加自身的重要性，獲得別人的尊重。我十分欽佩她的敢于包裝自己，提升自己，獲得別人的尊重。俗話說：吹牛皮不用上稅。因此，我寧愿相信總裁、億萬富姐等都是真的。
另外十分遺憾的是，我在網(wǎng)上只能找到該書第27節(jié)以前的內(nèi)容，27節(jié)以后的找了好幾天都沒有找到。親，如果你有的話，請記得發(fā)給我哦！
最后，套用思陽的口號：我一定要成功！
總裁發(fā)言讀后感篇十八
親愛的xx家人們：
大家新年好!日月開新元，天地又一春。滿懷著20xx年不變的xx夢，我們共同收獲了20xx年的累累碩果，共同迎接充滿希望的20xx年!在此，我謹(jǐn)代表xx集團(tuán)有限公司，向辛勤工作在各個崗位上的所有家人們，致以最誠摯的新春問候!衷心祝愿大家三羊開泰、身體健康、闔家幸福、事業(yè)有成!
20xx年是xx銳意創(chuàng)新、勵精圖治的“拼搏年”，也是我們于行業(yè)內(nèi)頻傳捷報、喜獲榮耀的“收獲年”，更是銷量提速趕超、強(qiáng)勢區(qū)域打造的“跨越年”!我們于行業(yè)內(nèi)率先開創(chuàng)xxxxxx，博得了全國消費(fèi)者的高度認(rèn)可;我們強(qiáng)勢出擊行業(yè)內(nèi)最大規(guī)模的北京及廣州展會，為更多有識之士打造了合作共贏的發(fā)展平臺;我們在全國范圍內(nèi)不斷巡演的“夢想永不止步”經(jīng)銷商培訓(xùn)大會，加速了全國百余家標(biāo)桿形象店的建立，為打造冠軍品牌奠定了成功的基石!而“xx”等大型商業(yè)巨演，更是讓我們一同收獲了更多來自行業(yè)內(nèi)外的美譽(yù)和肯定。
回顧這極不平凡的20xx年，我們有太多的故事值得記憶，也有太多的人值得感謝。在此我代表董事會，向每一位長期工作在幕后，為xx事業(yè)發(fā)展默默奉獻(xiàn)的家人們，致以最崇高的敬意和最衷心的感謝，大家辛苦了!
東風(fēng)浩蕩滿眼春，萬里征程催人急!當(dāng)歲月的指針跳至下一格時，我們?nèi)紵募で閷⒏油?，守望的夢想將更加堅定?0xx年，正是我們聚勢、贏市的關(guān)鍵之年，這需要所有家人們上下一心、真抓實干。對于這一點，我很有信心，因為xx這個充滿活力、富有魅力的大家庭，以滿懷工作激情的80后、90后為主，正是這些年輕人的加入為公司的發(fā)展帶來了更多新鮮血液與創(chuàng)新性思維。20xx年，xx更將以人才培養(yǎng)為中心，讓每一個有夢的年輕人都能夠在這里得到成長、實現(xiàn)自我價值!讓我們共同開創(chuàng)20xx年的輝煌事業(yè)，攜手建立讓世人驕傲的百年企業(yè)!最后，再一次祝愿每一位xx人新春愉快，幸福安康!祝愿xx的明天如冉冉升起的啟明星，璀璨耀眼，步步高升!
總裁發(fā)言讀后感篇十九
今天和大家一塊回顧、學(xué)習(xí)了總裁2014年冬訓(xùn)大會及年終總結(jié)會上的講話，再結(jié)合以往的講話，每年總裁都從大的社會形勢下分析建筑業(yè)的發(fā)展趨勢，面臨的困難與機(jī)遇，從中制定符合我們公司的發(fā)展戰(zhàn)略，并且都取得不錯的成績。今年的改革更是一個優(yōu)勝略汰的關(guān)鍵一年，從個人角度上真正實現(xiàn)崗位責(zé)任制，人才加減法。正如總裁講的：那些濫竽充數(shù)、不思進(jìn)取、蠶食集團(tuán)利益者無處遁形，真正讓大家在通廣建工這個平臺上實現(xiàn)自己的人生價值。
戰(zhàn)略目標(biāo)總裁已經(jīng)給出了，作為公司員工要不失余力的實施下去。其實雖然已經(jīng)上班這么長時間，但我總感覺還沒有進(jìn)入到工作狀態(tài)，一方面可能是工地都還沒有開工，沒深入到現(xiàn)場，畢竟在現(xiàn)場習(xí)慣了，一旦到了公司，良好的辦公條件，一時不大適應(yīng)；另一方面，在現(xiàn)場養(yǎng)成的各種習(xí)慣，以前都是被檢查者，接受公司或質(zhì)監(jiān)、安檢部門的檢查，制定應(yīng)對措施，其中也有投機(jī)取巧蒙蔽過關(guān)的措施；現(xiàn)在轉(zhuǎn)換成檢查者，對于現(xiàn)場條件有限，不符合規(guī)范要求，又無隱患的措施，度的把握不好拿捏。所以在工程部也是比較大的考驗?，F(xiàn)在正處于開工階段，多去工地跑跑，把一些容易出現(xiàn)，早期可以整改的隱患提前整改，避免出現(xiàn)硬傷，多和現(xiàn)場施工人員溝通，在施工過程中加以控制。都說生活就是一個問題接著一個問題，一個問題解決了，再出現(xiàn)另一個問題，我想工作中也是這樣，就是不斷解決問題。
總裁發(fā)言讀后感篇二十
沈艾娣以劉大鵬的《退想齋日記》為主，結(jié)合其他地方志和口述史料，以劉大鵬的活動為中心線索，展示了近代中國的農(nóng)村的變遷。作者將劉大鵬放入儒生、孝子、議士、商人、農(nóng)民的具體身份中，對在不同身份的劉大鵬進(jìn)行研究，從作者的文字中顯而易見，不管是哪一種身份，他的`活動行事深深受到儒家傳統(tǒng)道德的支配，而近代中國的變遷變化，也或隱或現(xiàn)的影響劉大鵬和劉大鵬所在的村莊。
在羅志田《科舉制的廢除與四民社會的解體――一個內(nèi)地鄉(xiāng)紳眼中的近代社會變遷》一文中，羅志田從劉大鵬的角度分析了近代科舉制廢除和四民社會的解體對他所造成的破壞和苦難。沈艾娣稱劉大鵬是遭受時代進(jìn)步之苦的人，比起看那些欣欣向榮的書籍，我更喜歡看時代的苦難，它新鮮、不再被提前奠定基調(diào)，讓人回味，盡管它只能留在時代里面。沈艾娣在和趙世瑜的對談中認(rèn)為人寫日記是為了創(chuàng)造日記，而不是真實的展示自己，人在寫日記時會把自己塑造成應(yīng)該成為的樣子，很顯然，劉大鵬就是這樣的人。但是，他對自我道德的高要求不僅是紙上談兵，而是確實貫徹在為人處世中，盡管他最后被時代拋棄。
在劉大鵬所在的村莊，還可見近代大事件對它的影響，體現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)、文化、政治等方面。例如西伯利亞鐵路與商業(yè)的興衰，辛亥革命、日軍侵略等等，這些被學(xué)者們認(rèn)為是研究者以小見大的微觀史、社會史的研究。這樣的歷史敘述重在對小事件的描寫，以故事的敘事手法展現(xiàn)歷史，歷史研究變得不再深奧難懂，歷史撰寫可以從新的角度開啟。比如說王笛的《袍哥：1940年代川西鄉(xiāng)村的暴力與秩序》，這樣的寫法會擴(kuò)大歷史讀者的群體，被邊緣的歷史說不定不會再邊緣下去。
對歷史的解讀，多人多面。通過看《夢醒子》一書，我們從一個作者稱之為并不典型的儒生身上看山西近代社會的變遷，現(xiàn)實的無奈往往是因為遭到時代的裹挾無從反抗，以順則昌，逆則亡的角度看也并不全面，從赤橋的衰落和沿海城市的興起可以看到機(jī)遇的重要性?？傊?，我認(rèn)為歷史研究是一個非常復(fù)雜的問題。這本書，從日記角度解讀歷史，考慮到日記作為史料的局限，作者還結(jié)合其他資料佐證，日記內(nèi)外的人事得以溝通連貫。作者在繁雜的資料中找到研究的角度并寫作，值得學(xué)習(xí)，當(dāng)然除了研究方法的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟，還有對歷史無限的關(guān)懷。
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總裁發(fā)言讀后感篇二十一
對我們很多人來說，21歲，正是青春最恣意飛揚(yáng)的時刻，是為夢想而奮斗而鋪路的時期。但是命運(yùn)如同一位冷靜的雕塑家，流逝的歲月就是他手中的刻刀，他常把他的作品出其不意地展現(xiàn)在你的面前，讓你目瞪口呆。對作家史鐵生來說，二十歲那年的厄運(yùn)突降，不啻于讓他的青春有了天崩地陷般的毀滅。雙腿癱瘓，對一個正享受美好的年華，充滿著對未來的希望，懷揣夢想的青年來說，是何等嚴(yán)重的打擊！那一個個平常的鉛字，記錄的卻是21歲的史鐵生血與淚的回憶。剛開始，他也充滿著希望。那天，恰恰是他21歲生日的第二天啊，這個稚嫩的青年對醫(yī)學(xué)對命運(yùn)還未曾了解。他傻傻地相信著，“十天，一個月，好吧就算是三個月，然后我就又能是原來的樣子了?！笨墒?，當(dāng)整個冬天都過去了的時候，他卻“倒拄著拐杖都走不到院子里去了，雙腿日甚一日地麻木，肌肉無可遏止地萎縮”。他曾憤怒、咆哮，無法接受命運(yùn)的殘酷。危臥病榻，在命運(yùn)的混沌之點，他也曾虔誠地向神靈寄予一份期盼，愿上帝不要收走他直立行走的一雙腿。慢慢地，他甚至失去了讀書的興致，他想到自己是父母負(fù)擔(dān)，甚至想到了輕生。這是一種怎樣深層的憂郁與痛苦的絕望！
所幸的是，他的身邊存在許許多多善良的人們。一起插隊的朋友常常來看望他，給他帶來外邊的消息，帶來安慰與歡樂，使他暫時忘記了死神；醫(yī)院里的醫(yī)生們也將他視為自己的親人，給他無微不至的照顧，時刻為他著想；而不同病房中不同病友的經(jīng)歷也使史鐵生由對病情的憂郁轉(zhuǎn)向?qū)γ\(yùn)的深思。()。
命運(yùn)就如同一個童話，上帝為了錘煉生命，讓我們永遠(yuǎn)得追尋著活下去，而在童話的結(jié)局設(shè)置了一個又一個殘酷而誘人的謎語。這個謎語，可以是童真，可以是愛情，也可以是對病愈的希望。21歲的終點，史鐵生被抬著出了醫(yī)院，揭開了童話殘酷的謎底。21歲的他還處于迷茫與混沌之中，但這僅是黎明前的黑暗，因為在此之后，廣闊的精神世界在等待著他。
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