在社聯(lián)的工作總結(jié)范文(19篇)

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    總結(jié)是對我們一段時(shí)間所做所思所成的一種反思和總結(jié)。寫總結(jié)時(shí)要注重事實(shí)和數(shù)據(jù),客觀而準(zhǔn)確地描述自己的表現(xiàn)。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,希望對大家有所幫助。
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇一
    尊敬的主席團(tuán)的學(xué)長學(xué)姐,親愛的社聯(lián)同學(xué):
    大家晚上好!我叫xxx,來自xx學(xué)院xx班,很榮幸能夠站在這里做秘書處的工作總結(jié)發(fā)言。
    不知不覺,一個(gè)學(xué)期的秘書處工作已接近尾聲,秘書處由于其樞紐的屬性,工作重點(diǎn)即為完成主席團(tuán)與各部門的上傳下達(dá)工作,協(xié)調(diào)各部門開展工作,充分發(fā)揮社聯(lián)與社團(tuán)之間的橋梁紐帶作用,秘書處的日常工作很瑣碎,但每一個(gè)大型的活動正是由這一件件瑣碎的事組成,我們力求做好每一件小事以保證社聯(lián)與社團(tuán)更高效的運(yùn)轉(zhuǎn),秘書處20xx-20xx學(xué)年第一學(xué)期的工作大體分為以下三部分:
    秘書處的日常值班地點(diǎn)為食堂四樓辦公室和2棟127辦公室,日常工作分別為
    1. 負(fù)責(zé)社團(tuán)活動的申請,社團(tuán)成立的申請
    2. 社團(tuán)資料的收集整理
    3. 社聯(lián)內(nèi)部資料的收集和整理
    4. 會員證的購買、收集、發(fā)放和注冊公益類社團(tuán)會員證
    5. 會員證號的統(tǒng)計(jì)和整理
    工作伊始,秘書處各成員共同學(xué)習(xí)了社聯(lián)的發(fā)展歷程,學(xué)習(xí)了社聯(lián)的各規(guī)章制度條例,每周例會都有思想討論環(huán)節(jié),各成員不斷從工作中總結(jié)反思,以尋求更出色更高效的工作學(xué)習(xí)方法。
    此外,秘書處還與其他部門分工合作完成如社聯(lián)換屆大會、社團(tuán)干部培訓(xùn)大會、社團(tuán)分組討論會等各種大型活動?;厥走@忙忙碌碌的一學(xué)期,一切都如發(fā)生在昨天歷歷在目,猶記得秘書處第一次例會時(shí)部員們那生澀的臉孔,猶記得整理資料時(shí)部員們那認(rèn)真的表情,開社團(tuán)分組交流會時(shí)那匆忙的身影,注冊會員證結(jié)束時(shí)那溢于言表的愉悅。
    今年是社團(tuán)發(fā)展的特殊時(shí)期,是社團(tuán)建設(shè)逐步走向規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的關(guān)鍵階段工作中我們堅(jiān)持“從社團(tuán)中來,到社團(tuán)中去”宗旨,始終以社團(tuán)健康發(fā)展為第一準(zhǔn)則,我們不求做最好,只求今天比昨天做的好,我們不求快速的完成工作,只求一絲不茍的保證工作的質(zhì)量。
    當(dāng)然,一個(gè)部門的成長總少不了磕磕絆絆,特別是作為橋梁軸承的秘書處,在社聯(lián)與社團(tuán)的運(yùn)轉(zhuǎn)更需要建設(shè)性思想的潤滑,秘書處各成員不斷的反思討論,不斷發(fā)掘自身的不足之處,向?qū)W長學(xué)姐們認(rèn)真學(xué)習(xí),追尋問題的解決之道,但我們的討論只是片面的,為此,我秘書處各成員親手制作出意見箱,掛于食堂四樓辦公室外走道處,希望各社團(tuán)不吝提出寶貴的意見,幫助各社團(tuán)更好的發(fā)展才是我們秘書處的最終目標(biāo),望在座的各位幫秘書處對此做做宣傳。
    最后非常感謝主席團(tuán)學(xué)長學(xué)姐精心的指導(dǎo)與關(guān)懷,是你們?yōu)槲覀冎赋銮斑M(jìn)的方向,感謝社聯(lián)監(jiān)察部,宣傳部,外聯(lián)部,交流活動部各成員對秘書處的幫助與支持,是你們讓我們知道奮斗的路上我們并不孤單,最感謝秘書處各成員付出的努力,是你們建設(shè)了秘書處生機(jī)盎然的今天。
    以上便是秘書處20xx-20xx學(xué)年第一學(xué)期工作總結(jié),期末了,祝各位考試順利,謝謝大家!
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇二
    自進(jìn)校以來一年了,在宣傳部干了也將近一年了,隨著對學(xué)校、社聯(lián)和宣傳部的認(rèn)識逐漸加深,對我自己的工作進(jìn)一步熟識,在半年的工作的過程中,我感覺自己也成熟了好多,辦事沉著了很多,真的要感謝宣傳部給我這個(gè)鍛煉自己的機(jī)會,讓我更加優(yōu)秀!
    當(dāng)初剛進(jìn)入學(xué)校,第一次聽說還有社聯(lián)這個(gè)組織,毫無疑問,對社聯(lián)、對宣傳部的工作是一無所知,社聯(lián)是干什么的?還曾想社聯(lián)隸屬于校還還曾想社聯(lián)隸屬于校還是系?宣傳部又是干什么的?社聯(lián)跟校、系學(xué)生會比哪個(gè)更好?與此有關(guān)的不過是學(xué)長、學(xué)姐說進(jìn)入大學(xué)一定要加入一個(gè)校組織,這樣大學(xué)生活才不至于枯燥乏味。自己真正開始接觸宣傳部還要從面試說起,當(dāng)被提問宣傳不是干什么的時(shí),我還毫不猶豫的說:是做宣傳的!現(xiàn)在想想是有點(diǎn)可笑,此后的工作中,我認(rèn)為既然身在一個(gè)集體當(dāng)中就必須從整體出發(fā),所以我積極參加社聯(lián)舉行的每一次活動,雖然只是一些體力活,但我也覺得很光榮,因?yàn)槲沂窃跒檫@個(gè)大集體做事。之后在和學(xué)姐學(xué)長交流的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)自己在為人處世,與人交流方面還有所欠缺。發(fā)現(xiàn)有的時(shí)候我們?nèi)鄙俚闹皇怯職猓嘟o自己一些機(jī)會,我們才會變得更優(yōu)秀。
    此后的一段時(shí)間里我們先后成功舉辦了社團(tuán)文化節(jié)暨校級組織社團(tuán)招新,社團(tuán)拔河比賽,社團(tuán)辯論賽,校園接力賽,校社聯(lián)新生才藝大賽和社團(tuán)大合唱等活動,并取得了一定的成績,當(dāng)然也有不足。經(jīng)過幾次大的活動,我覺得我們應(yīng)更好的調(diào)動干事們做事的工作效率,鼓勵部員更加熱誠地參與部門活動,同時(shí)應(yīng)加強(qiáng)開會準(zhǔn)時(shí)觀念,我知道我們社聯(lián)宣傳部還處在年輕時(shí)期,很多地方還不夠成熟,這需要一個(gè)長期的過程,同時(shí)還少不了部員的共同努力,不管現(xiàn)在怎么樣,我們一定要堅(jiān)定信念:社聯(lián)會更好、宣傳部會更好!
    新的一年又是一個(gè)新的開始,忘記以前的得失成敗,給我們自己一個(gè)嶄新的開始,繼續(xù)保持熱忱工作的作風(fēng),能避免的失誤就避免,能改正的就改正,重新正視我們宣傳部自己,給自己一個(gè)規(guī)劃,相信來年一定會煥然一新!我相信我們宣傳部在新的一年一定會取得佳績,一定會更加輝煌!
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇三
    時(shí)光荏苒,歲月如梭。大二這一學(xué)期又將離去。回首這學(xué)期花開花落,心中不勝感慨。 本學(xué)期很榮幸能得到各部長的賞識,當(dāng)上社聯(lián)辦公室副主任,期間或有艱辛坎坷,或有得益收獲。匯報(bào)如下:
    這項(xiàng)是在干事還沒確定之前的工作,所有的副級都參與其中。當(dāng)然我們都是懷著期待的心情去體驗(yàn)這項(xiàng)工作,其中發(fā)現(xiàn)更多時(shí)候是男生不足,而導(dǎo)致接新的時(shí)候新生行李無人幫忙接手。根據(jù)我院的男女比例情況,我建議來年的迎新工作不只局限在部門上,可以要求班級上男生全部參與,而不是班級的一部分男生參與其中。
    這是這學(xué)期我們部門的首個(gè)活動,在主席、主任、及各部長的帶領(lǐng)下,活動圓滿完成。大家表現(xiàn)都非常積極,從活動開始到活動結(jié)束,前期的準(zhǔn)備到結(jié)束后的清場,人手都很足夠。但是由于經(jīng)驗(yàn)不足,在活動期間各種小狀況頻出。
    1、前期通知工作不夠到位,包括通知工作人員、嘉賓、觀眾活動前準(zhǔn)備及到場時(shí)間的通知的失誤,導(dǎo)致活動不能計(jì)劃進(jìn)行。
    2、現(xiàn)場氣氛控制能力的欠缺,活動進(jìn)行到一半時(shí)的冷場,沒有活動前的預(yù)案和及時(shí)的組織人員去調(diào)控。
    印象深刻的是兩次的部門宣傳工作,前期宣傳到位,在大一新生中建立了一定的部門知名度。辦公室和協(xié)會結(jié)合宣傳的方法取得了良好效果。可面試時(shí)候的冷場來年要吸取經(jīng)驗(yàn)。
    為129大合唱奠定氣氛,紅歌會在領(lǐng)導(dǎo)的指揮下辦的有聲有色。紅歌會主要由副部安排工作細(xì)節(jié),吸取中秋晚會的經(jīng)驗(yàn),本次活動的前期工作充分到位。除了人員安排方面有些許不足外,其他方面都非常出色。在人員安排方面,工作需要提高效率,所有任務(wù)必須條理化、細(xì)節(jié)化、精確化,人力資源合理進(jìn)行搭配,減少任務(wù)重疊的現(xiàn)象發(fā)生。組織者要對活動現(xiàn)場布置的熟悉,部門間相互幫助,通過紅歌會和其他部門的交流也增進(jìn)了不少。 退而到第二期紅歌會,組織決策方面的欠缺,明白了自己的缺點(diǎn)所在。從中也看到了社聯(lián)以后要加強(qiáng)和協(xié)會的交流。
    1、由于各種原因,很遺憾沒能參與到紅歌會的前期策劃和現(xiàn)場組織。但參與了前期準(zhǔn)備和獨(dú)立組織了社聯(lián)紅歌會的合唱訓(xùn)練。從中也學(xué)到了非常多東西,看清了自己的優(yōu)缺點(diǎn),以后將加強(qiáng)鍛煉。
    2、更多時(shí)候還沒有明白自己的立足點(diǎn),從被組織者成為組織者的思想轉(zhuǎn)變。升上副主任后更多的是組織、決策和管理。以后我會加強(qiáng)這方面能力鍛煉。
    3、提高自己積極性,增加人脈,更多的參與到組織當(dāng)中,提高自己。
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇四
    期末將至,學(xué)院各學(xué)生社團(tuán)工作已接近尾聲,繁忙一個(gè)學(xué)年的學(xué)生工作在社聯(lián)的有效指導(dǎo)下,以及學(xué)院全體社團(tuán)的共同努力下,本學(xué)年的各項(xiàng)工作總算劃下了一個(gè)圓滿的句號。我院社聯(lián)緊密圍繞學(xué)院的整體規(guī)劃和工作重點(diǎn),穩(wěn)步推進(jìn)社聯(lián)、社團(tuán)工作的有序開展,大膽推進(jìn)體制改革工作進(jìn)程,完善社團(tuán)管理模式,為引導(dǎo)個(gè)社團(tuán)開展健康向上的校園文化活動,豐富學(xué)生第二課堂生活,做出了積極貢獻(xiàn)。充分發(fā)揮在學(xué)生社團(tuán)中的核心作用,著力在校社聯(lián)自身及二級學(xué)院社聯(lián)分會的組織建設(shè)上下功夫,支持并幫助各學(xué)生社團(tuán)開展各種思想性、學(xué)術(shù)性、創(chuàng)造性、趣味性、益智性、服務(wù)性的活動,更好地繁榮校園文化,豐富同學(xué)們的課余生活,基本完成學(xué)校交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。總體來說,本學(xué)期我校社團(tuán)發(fā)展態(tài)勢良好。為實(shí)現(xiàn)社團(tuán)工作的創(chuàng)新性探索,社聯(lián)會將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、突破工作難點(diǎn),促使我校社團(tuán)工作取得新進(jìn)展,現(xiàn)將社聯(lián)本學(xué)年工作如下:
    20xx年4月,科技學(xué)院社聯(lián)在繼承前幾屆風(fēng)采月的活動的精神和特色的基礎(chǔ)上,繼續(xù)明確風(fēng)采月活動的目標(biāo)與宗旨,為進(jìn)一步擴(kuò)大學(xué)生社團(tuán)的影響力,塑造具有較好可行性與延續(xù)性的品牌活動,舉辦了第三屆學(xué)生社團(tuán)文化風(fēng)采月四月之歌,我們秉承“樹立強(qiáng)勢品牌,打造精品活動,傳承社團(tuán)文化,保障會員權(quán)益”的宗旨,集中整合各種優(yōu)勢資源,通過活動策劃、經(jīng)費(fèi)籌集、人員調(diào)配、宣傳推廣等方面的傾力服務(wù),讓各類優(yōu)秀學(xué)生社團(tuán)活動席卷湘大,塑造了“百花齊放”的湘大第二課堂氛圍。學(xué)生社團(tuán)文化風(fēng)采月作為全體師生展示魅力的平臺,已成為我院校園文化的縮影和學(xué)院辦學(xué)特色的體現(xiàn)。
    “企業(yè)化管理,家庭式氛圍”是社聯(lián)組織文化的特色,組織內(nèi)部的凝聚力決定著組織整體的凝聚力。在本年度我們舉辦了學(xué)生社聯(lián)新干事演講秀、社聯(lián)運(yùn)動會等內(nèi)部活動,在活動內(nèi)容、活動形式的各個(gè)方面我們都力求傳承性與創(chuàng)新性有機(jī)地結(jié)合,烘托出富有親情味的溫馨氛圍。
    此外,我們在社聯(lián)的辦公室值班時(shí)間、社聯(lián)全體干部大會以及每周的會議過程中,我們也會有意識地向干事們傳達(dá)社聯(lián)的文化、理念與精神,而在平時(shí),社聯(lián)干部之間、部門與部門之間、各部門內(nèi)部都有形式多樣的交流活動:干部的聚餐、部門與部門間的聯(lián)誼、部門內(nèi)部的'座談、集體出游等活動不僅調(diào)劑了生活放松了身心,還增進(jìn)了彼此的了解。
    學(xué)院社聯(lián)分別于20xx年5月21日開始了各個(gè)學(xué)生社團(tuán)和學(xué)生社聯(lián)的換屆工作,為保證工作的順利落實(shí),并遵循公平、公正、公開、唯才是舉和開放用人的原則,這兩項(xiàng)大的換屆工作分別成立了工作執(zhí)行委員會。
    在學(xué)生社聯(lián)方面,換屆工作分為換屆工作包括主席團(tuán)換屆和各部門部長換屆兩部分,換
    屆流程分為報(bào)名、上交自薦材料、筆試、面試四部分。競聘者的最終成績由面試部分、筆試部分、團(tuán)??荚嚦煽兗敖M織部的日??己司C合進(jìn)行打分,對有意參選的學(xué)生社團(tuán)人則由組織部和學(xué)生社團(tuán)溝通進(jìn)行綜合打分,從而確保換屆工作的公平開展。六月初,學(xué)生社聯(lián)第四屆常委名單正式確定,并上報(bào)學(xué)生社聯(lián)秘書處,至此第三屆社聯(lián)將接力棒傳到了四屆的手中。
    本學(xué)年的工作已經(jīng)結(jié)束,僅僅只看所取得的成績是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,我們更需要正視存在的問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),在以后的工作中重視并改進(jìn)。
    1、宣傳工作不夠到位,在執(zhí)行過程中出現(xiàn)滯后,影響了活動的效果,宣傳制品質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。
    2、組織內(nèi)部溝通問題需要進(jìn)一步加強(qiáng)。監(jiān)管線、活動線、宣傳線之間,各部門之間,在工作時(shí)應(yīng)該更好地交流意見,通力合作,我們是一個(gè)集體,我們需要并肩作戰(zhàn)。
    3、加強(qiáng)社聯(lián)內(nèi)部組織紀(jì)律性。提高工作的執(zhí)行力度,保證時(shí)效性。
    4、增強(qiáng)社聯(lián)與社團(tuán)之間的交流。完善對社團(tuán)的服務(wù)與管理。
    為克服以上工作上的不足,在新一學(xué)年里,社聯(lián)將繼續(xù)解放思想、深化體制改革,在各自崗位上有新的作為與突破,全力做好。
    1、社團(tuán)活動是展現(xiàn)社團(tuán)文化和社團(tuán)風(fēng)采的重要形式,在社團(tuán)開展各種活動前必須要求做好一切準(zhǔn)備工作,做好所有應(yīng)急措施。
    2、強(qiáng)化管理,確保社聯(lián)健康發(fā)展。首先是完善社聯(lián)的規(guī)章制度,健全社聯(lián)機(jī)構(gòu);然后是加強(qiáng)學(xué)生干部培養(yǎng),鍛煉他們的應(yīng)對能力和管理能力;最后是加大社聯(lián)監(jiān)管力度,保證其健康發(fā)展,始終保持社聯(lián)的宗旨和精神,特別要監(jiān)督社團(tuán)的財(cái)務(wù)支出狀況,做到整體規(guī)劃,有條不紊。
    3、拓展外聯(lián)關(guān)系,提高社團(tuán)影響力。要把社團(tuán)文化真正地發(fā)展起來,就必須廣泛聯(lián)系其他高校的兄弟社團(tuán),通過交流和合作,達(dá)到互相促進(jìn),共同發(fā)展的目的,以促進(jìn)社團(tuán)文化的集成和發(fā)展。
    4、加強(qiáng)社聯(lián)內(nèi)部與社團(tuán)的聯(lián)系,以社聯(lián)各部分管不同類型社團(tuán)的二級管理方式指導(dǎo),在往后的工作上有更好的成績。協(xié)調(diào)好各社團(tuán)的關(guān)系,更好的管理和引導(dǎo)社團(tuán)。對于個(gè)別能力較強(qiáng)的社團(tuán),我們社聯(lián)應(yīng)大膽放手,相信其的活動能力,培養(yǎng)其獨(dú)立性,以期長足發(fā)展!
    本學(xué)年社聯(lián)工作大體如上,我們相信,在學(xué)校的不斷支持下,在新的一年社聯(lián)成員的共同探索與努力下,肇慶科技職業(yè)學(xué)院的社團(tuán)聯(lián)合會一定會不斷的發(fā)展壯大!
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇五
    上周星期六傍晚,秋之韻圓滿結(jié)束,每一名部長干事都盡職盡責(zé)的做著本分工作,互相勉勵,支持,配合直到秋之韻落幕。
    由于我進(jìn)入部門比較晚,對于海報(bào)和宣傳板的設(shè)計(jì)我很遺憾的沒有參加,但看到同事們設(shè)計(jì)的宣傳板,我知道很多事還須自己更加努力。此次宣傳工作主要是海報(bào)和宣傳板,海報(bào)大多數(shù)都貼于宿舍樓下和食堂門面上,宣傳板則放在了食堂門口和去教學(xué)樓的路邊。我們部門女生多,這時(shí)候,女神也當(dāng)漢子使,大家盡心盡力,任勞任怨干著本職工作,部長們更是以身作則,堅(jiān)守崗位,合理分派任務(wù)。由于宣傳板很有創(chuàng)意,繪畫風(fēng)格新穎,文字內(nèi)容突主題,獲得了大家的一致好評。
    發(fā)票工作是我們部門和活動策劃部一起完成的,伙伴們在中午挺著空腹,卻始終不離崗位,認(rèn)真良好的態(tài)度為社聯(lián)填上一道亮麗的光環(huán)。
    所謂“福榮雙至,禍不單行”,當(dāng)晚天氣真不給力,弄好的宣傳板被吹得人仰馬翻,可是第二天,有些成員還是進(jìn)行了及時(shí)的補(bǔ)救,一面嶄新的畫面重新印入同學(xué)的眼前。
    在劉xx部長以及其他部長的帶領(lǐng)下,我們出色的完成的秋之韻閉幕晚會前期宣傳工作,每一個(gè)成員臉上都洋溢著成功的喜悅。
    作為秋之韻的工作人員,當(dāng)然沒有一名干事是閑著的。我也很高興地可以抱一臺照像機(jī)去完成自己的任務(wù),雖然跑前跑后也有點(diǎn)感覺累,但一直沒有放棄自己應(yīng)該干的事情。既然選擇,就無需放棄,也沒有資格喊累,很多事需要積累,成長路上需要自己見識更多的東西,去接觸更多的事物。我也很期待部長們可以交給我更多的任務(wù)讓我去完成,我也期待自己可以出色的完成任務(wù),責(zé)無旁貸。
    視頻,微博在宣傳部已經(jīng)是司空見慣的事,我們的小伙伴在這兩方面也做出了相應(yīng)的成績。
    一場盛大的晚會是各個(gè)部門相互協(xié)調(diào)配合完成的,活動策劃部在這方面做出了不小的努力。當(dāng)然,我們宣傳部就是社聯(lián)的門戶,鏈接社聯(lián)內(nèi)部和外界。我們不是神人,很多事我們做不到完美,但我們會通過自身努力做得更好。雖然在晚會上我們沒有注重細(xì)節(jié),導(dǎo)致了一些不必要的麻煩,但并不代表我們不會努力。這個(gè)細(xì)節(jié)性的失誤會給我們每一名干事敲響警鐘,我想在以后的工作當(dāng)中,我們每一個(gè)人都會細(xì)心的,從各個(gè)方面來從事我們的工作,我相信,在不久的明天,在社聯(lián)宣傳部全體人員的共同努力下,我們的工作會更加順利,更加趨向于完美。我們團(tuán)結(jié)友愛,我們互相幫助互相激勵,我愛社聯(lián)我愛宣傳!
    我們把所有宣傳工作都放在了食堂和宿舍樓卻忽略了教學(xué)樓,其實(shí)在上課期間,教學(xué)樓左右才是人最多的時(shí)候,我們可以給教學(xué)樓那邊設(shè)置幾個(gè)宣傳板.另外,很多人都知道有秋之韻,但知道主題的人卻是少之又少,所以,我們在做宣傳系列的工作時(shí)應(yīng)該把這個(gè)細(xì)節(jié)性問題加進(jìn)去。利益是對每一個(gè)人最大的吸引力,就像抽獎一樣,很多人都知道自己不會抽中,但還是抱著試試態(tài)度伸出了手掌。我們可以利用這一點(diǎn),進(jìn)行相應(yīng)的活動,讓他們了解我們的活動。微博雖然是一個(gè)宣傳平臺,但是,我個(gè)人感覺很多同學(xué)都不會刷微博,對于很多事都置之不理。我們既然是社團(tuán)聯(lián)合會,就有權(quán)利關(guān)注各個(gè)社團(tuán),對于的大一的同學(xué)而言,百分之八九十都在社團(tuán)工作,我們可以將這些社團(tuán)分組,然后由我們的干事統(tǒng)領(lǐng)并入住到他們的群里,這樣,很多事我們就可以進(jìn)行宣傳了,但我們的干事切忌打擾他們工作。
    只能說這么多了。相信在我們攜手的努力下,宣傳工作會做得更好。
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇六
    尊敬的鐵工系團(tuán)總支學(xué)生會:
    時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間一學(xué)期馬上就要結(jié)束了。臨近期末,學(xué)生會以及三個(gè)社團(tuán)的工作也已接近尾期,大家也該把精力放在復(fù)習(xí)上了,畢竟學(xué)生是以學(xué)習(xí)為主,況且我們是學(xué)生會干部,無論學(xué)習(xí)還是工作,都應(yīng)該給同學(xué)們做個(gè)好榜樣。從這個(gè)學(xué)期總的來說,部門里每個(gè)人在這半年的工作時(shí)間內(nèi)收獲了很多、也成長了很,不僅交到了很多新朋友,在為人處事上也學(xué)到了很多。
    社聯(lián)部的本學(xué)期工作順利開展,也即將落下帷幕。本學(xué)期在新成員在部長的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,社聯(lián)部全體新干事的共同努力,社聯(lián)部的全體新干事的工作水平和綜合能力等都有了很大的提高。現(xiàn)將本學(xué)期的工作情況及以后的努力方向匯報(bào)如下:
    本學(xué)期開始,我部在一年一度接納新干事的工作中做了充分的準(zhǔn)備,圓滿的完成了社聯(lián)部的納新工作,為社聯(lián)部注入了新鮮的血液。為了使他們能夠快速的找準(zhǔn)自己的位置并深刻了解社聯(lián)部的本職工作,把學(xué)生會安排的事情做到最好。工作時(shí)對于分配給各自的任務(wù)部門中的每個(gè)人都盡自己最大的努力去完成、去做好。
    緊接著,社聯(lián)部對于社團(tuán)的管理工作也陸續(xù)開展。力學(xué)學(xué)社和愛心協(xié)會的動員大會我部的人員也準(zhǔn)時(shí)到場開始熟悉社團(tuán)的相關(guān)工作。新干事積極的參與了愛心學(xué)社的敬老院慰問活動、聾啞學(xué)校愛心之行、“環(huán)資之辯,美麗無限”辯論賽;力學(xué)學(xué)社的換屆活動、南塬隧道參觀、力學(xué)知識講座、辯論賽;十一月初由王成牽頭的bmp社團(tuán)的成立并舉辦了社團(tuán)的成立晚會儀。在社團(tuán)工作結(jié)束后及時(shí)召開了三個(gè)社團(tuán)的工作總結(jié)大會,充分肯定了社團(tuán)本學(xué)期的工作和各項(xiàng)活動。也不同程度地使各位新干事都得到了的鍛煉。
    的了解,豐富了同學(xué)們成語的了解面;另一方面鍛煉大家的表演能力??傊瑢W(xué)生會工作無小事,事事都不能懈怠。干事更要不斷地提高自身的素質(zhì)才能把我們的工作做得更好,才能更好地服務(wù)同學(xué)和老師。祝在新的一個(gè)學(xué)期里我們鐵工系團(tuán)總支學(xué)生會辦的更好。
    本學(xué)期,我們社聯(lián)部的工作也取得了一定的成績。社聯(lián)部的新干事也得到了一定的鍛煉,,加強(qiáng)鍛煉了他們的時(shí)間觀念,也提升了他們的責(zé)任意識。在下學(xué)期的工作中,社聯(lián)部會更好的做好社團(tuán)的工作和努力提高新干事的能力,使鐵工系的工作更好更快的開展。祝在新的一個(gè)學(xué)期里我們鐵工系團(tuán)總支學(xué)生會工作開展的更好。
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇七
    自2月份我市開展機(jī)關(guān)效能年活動以來,社聯(lián)認(rèn)真按照市委的部署,扎實(shí)地開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作。通過召開動員大會、邀請專家輔導(dǎo)、虛心聽取意見、制定整改措施,有效地提高了機(jī)關(guān)效能,現(xiàn)總結(jié)這半年社聯(lián)開展這一活動的情況。
    1月16日,市委召開機(jī)關(guān)效能建設(shè)動員大會后,社聯(lián)于當(dāng)天下午召開動員大會,傳達(dá)學(xué)習(xí)市委動員大會精神,部署單位如何開展機(jī)關(guān)效能年活動。1月19日, 市社聯(lián)召開全體干部職工大會,傳達(dá)貫徹全市開展機(jī)關(guān)效能年活動動員大會精神并作動員報(bào)告。2月17日,單位又召開全體干部職工大會,討論通過單位開展機(jī)關(guān)效能年活動實(shí)施方案和工作時(shí)間表,為機(jī)關(guān)效能建設(shè)作出細(xì)致安排。出版2期墻報(bào),學(xué)習(xí)宣傳機(jī)關(guān)效能年活動有關(guān)文件精神。編印5期工作簡報(bào),交流介紹單位開展機(jī)關(guān)效能年活動的工作進(jìn)展情況。抓好學(xué)習(xí),提高單位干部職工對機(jī)關(guān)效能年活動的認(rèn)識。主要領(lǐng)導(dǎo)為全體干部職工上了題為《科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵》的黨課,以黨課的形式就科學(xué)發(fā)展觀作專題輔導(dǎo),并結(jié)合實(shí)際提出了如何深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,切實(shí)提高工作效率的舉措。邀請市委講師團(tuán)胡丹教授給單位干部作《堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展,優(yōu)化機(jī)關(guān)效能,牢固樹立忠誠與敬業(yè)的工作責(zé)任感》專題輔導(dǎo),加深單位干部職工對機(jī)關(guān)效能年意義、步驟、要求等各方面的理解,促進(jìn)大家更加自覺地投身到機(jī)關(guān)效能年活動中來。積極向市機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、市單位網(wǎng)站報(bào)送及登載開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動情況,廣泛宣傳開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重大意義。通過這一系列活動,在單位為機(jī)關(guān)效能年活動營造了良好氛圍。
    加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)意義重大,任務(wù)艱巨,能否取得實(shí)效,關(guān)鍵在組織是否健全、領(lǐng)導(dǎo)是否得力。社聯(lián)高度重視機(jī)關(guān)效能建設(shè),動真格,下苦功,堅(jiān)持將機(jī)關(guān)效能建設(shè)放在工作的突出位置,做到領(lǐng)導(dǎo)重視、親自抓、負(fù)總責(zé)。成立了由主席任組長、副主席任副組長,中層干部為成員的機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立效建辦,堅(jiān)持定期召開效建工作例會,及時(shí)匯報(bào)開展工作取得的成效及存在的問題,進(jìn)一步提高效建工作水平。同時(shí),制定一整套完整的實(shí)施方案,明確提出機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、實(shí)施細(xì)則、組織領(lǐng)導(dǎo)等方面的內(nèi)容,明確了機(jī)關(guān)效能建責(zé)任制,為機(jī)關(guān)效能建設(shè)提供組織保證。
    市社聯(lián)對照效能活動工作的內(nèi)容和要求,通過采取自己找、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、群眾提、同事幫、大家評等形式,開門查擺機(jī)關(guān)效能方面存在的突出問題,向市直機(jī)關(guān)、學(xué)會(協(xié)會、研究會)和縣市區(qū)社聯(lián)征求意見,經(jīng)過整理,發(fā)現(xiàn)存在以下主要問題:
    1、社科社團(tuán)開展活動比較少。
    2、激勵措施較少,難以充分調(diào)動工作人員的積極性。
    3、申報(bào)省社科優(yōu)秀成果、國家社科基金項(xiàng)目、省社科規(guī)劃項(xiàng)目都比較難,影響了基層社科工作者的積極性。
    4、因課題項(xiàng)目多需自籌資金,無課題經(jīng)費(fèi),課題立項(xiàng)難。因而社科作者申報(bào)課題研究項(xiàng)目缺乏積極性。
    5、刊物出版資金問題一直未能得到很好解決。
    6、上下班不準(zhǔn)時(shí)。遲到早退時(shí)有發(fā)生,工作效率還不夠高。
    7、存在浮躁心理。人員少,任務(wù)重,辦公條件比較艱苦。
    (一)明確工作職責(zé),注重工作落實(shí)。按照“項(xiàng)目化、時(shí)間表、責(zé)任人”的要求,重申了每個(gè)崗位的工作職責(zé),每項(xiàng)工作要求明確、責(zé)任到人、付諸實(shí)施。建立每日事情完成報(bào)告制度,做到“當(dāng)日事,當(dāng)日畢”,如非本單位原因而當(dāng)日完不成的工作,要說明情況,并明確完成時(shí)間。
    (二)端正會風(fēng)、文風(fēng),力求簡練快捷。多召集社科界專家、學(xué)者就市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重大問題進(jìn)行研討,不開沒有實(shí)際內(nèi)容的會議。簡化各種辦事程序,力求做到簡單、高效。增強(qiáng)節(jié)約意識,辦事追求經(jīng)濟(jì)效益與社會效益的統(tǒng)一。
    (三)以求真務(wù)實(shí)精神推動各項(xiàng)工作。組織專家學(xué)者到萬載仙源調(diào)研,與當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)一起商討研究開展紀(jì)念湘鄂贛蘇區(qū)成立80周年活動事宜,研究發(fā)展紅色旅游發(fā)展事宜。組織專家學(xué)者到豐城市隍城鎮(zhèn)、樟樹市觀上鎮(zhèn)和袁州區(qū)等地調(diào)查油茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展。與北京講師團(tuán)合作的“理論家學(xué)習(xí)系統(tǒng)”設(shè)備在萬載安裝完畢,投入使用。申報(bào)國家社科基金課題《數(shù)字環(huán)境下“知識共享與創(chuàng)新機(jī)制研究”——北京、**聯(lián)創(chuàng)共建 “社科超市”的探索與思考》。承擔(dān)科技入園工程和科技大開放如何支撐經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)發(fā)展兩個(gè)課題。
    (四)降低能耗。領(lǐng)導(dǎo)干部身體力行,出差開會、辦事經(jīng)常搭其它單位的便車,節(jié)約社聯(lián)公車用油,既經(jīng)濟(jì),又環(huán)保。從小事做起,做到節(jié)約每一度電、每一滴水,能不開燈就不開燈,能不開空調(diào)就不開空調(diào),夏季來臨后,社聯(lián)擬將干部集中到一個(gè)辦公室辦公,節(jié)約開電扇、空調(diào)數(shù)量,力爭通過以上措施,將單位油耗、在去年的基數(shù)上降低10%。
    機(jī)關(guān)效能年活動的重大意義,全身心地投入到機(jī)關(guān)效能年活動上來。二是轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高辦事效率。要按照做實(shí)事、求實(shí)效、動真格的要求,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“六條禁令”,弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)作風(fēng),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),使機(jī)關(guān)干部作風(fēng)有一個(gè)明顯的好轉(zhuǎn),以作風(fēng)的好轉(zhuǎn)帶動辦事效率的提高。對照單位《進(jìn)一步弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)作風(fēng)的實(shí)施意見》要求,做到“當(dāng)日事,當(dāng)日畢”,提高辦事效率。三是加強(qiáng)制度建設(shè)。完善了《**市社聯(lián)先進(jìn)團(tuán)體評選辦法、先進(jìn)工作者評選辦法》、《**市社會科學(xué)優(yōu)秀成果評獎實(shí)施辦法》、《**市社會科學(xué)研究規(guī)劃項(xiàng)目管理辦法》等一系列制度,加強(qiáng)了對學(xué)會的管理、規(guī)范了社科優(yōu)秀成果、先進(jìn)社科團(tuán)體和個(gè)人的評選方法,提高了社科課題申報(bào)立項(xiàng)工作的制度化水平,促進(jìn)機(jī)關(guān)效能的提高。
    (一)加強(qiáng)各項(xiàng)工作制度化建設(shè)。一是課題規(guī)劃制度化。制定了**市社會科學(xué)研究規(guī)劃項(xiàng)目管理辦法,共6章19條,對課題的選題、申報(bào)、評審、審批、管理、鑒定、結(jié)項(xiàng)、驗(yàn)收都作了明確規(guī)定。針對一些課題寫作格式不嚴(yán)謹(jǐn)、結(jié)項(xiàng)材料不規(guī)范的問題,也出臺了相應(yīng)的辦法。如:**市社會科學(xué)規(guī)劃項(xiàng)目“研究報(bào)告”體例細(xì)則和**市社科規(guī)劃項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)材料規(guī)范化要求。二是學(xué)會、縣市區(qū)社聯(lián)評優(yōu)和社科優(yōu)秀成果評獎制度化。制定《**市社聯(lián)先進(jìn)團(tuán)體、先進(jìn)工作者評選辦法》和《**市社會科學(xué)優(yōu)秀成果評獎實(shí)施辦法》,杜絕評人情獎,做到評優(yōu)評獎透明,提高評優(yōu)評獎的公信度、美譽(yù)度。三是執(zhí)行好各項(xiàng)制度,提高干部職工的執(zhí)行力,能當(dāng)日完成的,決不拖到第二天;不能完成的,說明情況。這樣,才不會使機(jī)關(guān)效能建設(shè)一時(shí)緊,一時(shí)松,做到持之以恒,永不懈怠。
    (二)學(xué)術(shù)研討樹品牌。繼去年召開江特論壇后,市社聯(lián)與市政協(xié)又聯(lián)合舉辦“四特杯”秀江論壇,論壇的主題是“應(yīng)對危機(jī),加快發(fā)展,做大支柱”。這次論壇,規(guī)模比上屆更大,收到的論文數(shù)量和質(zhì)量也比上屆更高。市四套班子領(lǐng)導(dǎo)都參加這次論壇征集文章。部分獲獎作者作論壇交流發(fā)言??梢哉f,秀江論壇已經(jīng)是我市學(xué)術(shù)研討的一個(gè)品牌。
    (三)加強(qiáng)學(xué)會管理,提高工作效率,對市直社科團(tuán)體進(jìn)行一次摸底調(diào)查,確定了每個(gè)社科團(tuán)體的聯(lián)系人,對每個(gè)社科團(tuán)體都手上有資料,心中有數(shù)。通過社科團(tuán)體的清理,進(jìn)一步加強(qiáng)了與學(xué)會的溝通、指導(dǎo),盤活了市直社科隊(duì)伍,為召開今年的市直學(xué)會秘書長會議作準(zhǔn)備,也為繁榮發(fā)展哲學(xué)社會科學(xué)聚集了力量。
    (四)社科研究出成果。組織社科專家開展油茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r研究、如何實(shí)施科技大開放、科技入園工程研究,分別形成《發(fā)展油茶產(chǎn)業(yè)必須解決良種良法問題》、《經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)實(shí)施科技大開放的戰(zhàn)略思考》和《創(chuàng)新體制抓實(shí)項(xiàng)目 推動科技入園工程》調(diào)研報(bào)告。
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇八
    期末將至,學(xué)院各學(xué)生社團(tuán)工作已接近尾聲,繁忙一個(gè)學(xué)年的學(xué)生工作在社聯(lián)的有效指導(dǎo)下,以及學(xué)院全體社團(tuán)的共同努力下,本學(xué)年的各項(xiàng)工作總算劃下了一個(gè)圓滿的句號。我校社聯(lián)緊密圍繞學(xué)校的整體規(guī)劃和工作重點(diǎn),穩(wěn)步推進(jìn)社聯(lián)、社團(tuán)工作的有序開展,大膽推進(jìn)體制改革工作進(jìn)程,完善社團(tuán)管理模式,為引導(dǎo)個(gè)社團(tuán)開展健康向上的校園文化活動,豐富學(xué)生第二課堂生活,做出了積極貢獻(xiàn)。充分發(fā)揮在學(xué)生社團(tuán)中的核心作用,著力在校社聯(lián)自身及二級學(xué)院社聯(lián)分會的組織建設(shè)上下功夫,支持并幫助各學(xué)生社團(tuán)開展各種思想性、學(xué)術(shù)性、創(chuàng)造性、趣味性、益智性、服務(wù)性的活動,更好地繁榮校園文化,豐富同學(xué)們的課余生活,基本完成學(xué)校交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)??傮w來說,本學(xué)期我校社團(tuán)發(fā)展態(tài)勢良好。為實(shí)現(xiàn)社團(tuán)工作的創(chuàng)新性探索,社聯(lián)會將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、突破工作難點(diǎn),促使我校社團(tuán)工作取得新進(jìn)展,現(xiàn)將社聯(lián)本學(xué)年工作如下:
    記得剛進(jìn)入組織部的時(shí)候,我們這些新干事連如何工作都不知道,但是在部長的帶領(lǐng)下,我們逐漸走上軌道,開始認(rèn)識社聯(lián),認(rèn)識主席,認(rèn)識每個(gè)部門的部長,就在這樣的不斷認(rèn)識中,我們迎來了在社聯(lián)的第一次活動社團(tuán)招新,前期我們在部長的帶領(lǐng)下,我們在學(xué)校湖邊舉行協(xié)會現(xiàn)場招新活動。盡管比較辛苦,但是我們依然覺得很高興,因?yàn)槲覀冊诔砷L,比起剛進(jìn)社聯(lián)那個(gè)什么都不懂的自己,現(xiàn)在的我們已經(jīng)學(xué)會了太多。
    招新那天,我們都要去幫助其他部門統(tǒng)計(jì)各社團(tuán)所需的桌椅,每個(gè)人都那么辛苦,但是沒有一個(gè)人抱怨,因?yàn)榇蠹叶加X得這事應(yīng)該的,社聯(lián)是我們的家,幫自己的家做點(diǎn)事是再正常不過的了。在招新的過程中,大家分工合作,有些同學(xué)做后勤,有些協(xié)助社團(tuán)招新,當(dāng)時(shí)我就在現(xiàn)場值班,看到了這些只覺得心里暖暖的,每個(gè)人都在努力為社聯(lián)盡一份力。而作為領(lǐng)頭人物的主席們和部長自然比我們更累,那次的社團(tuán)招新活動很成功,而我作為一個(gè)新進(jìn)社聯(lián)的干事更是收獲了不少,繁瑣和細(xì)微的工作,是很鍛煉耐力的差事,雖然累,但當(dāng)活動結(jié)束后,我感覺到自己的辛苦汗水沒有白流,在活動中都留下了自己的印記,即便只是幕后、場邊。我感到我的光陰沒有虛度,我做了很多我應(yīng)該做的事,在社聯(lián)這個(gè)團(tuán)體,在海師這所校園留下了我美好的記憶。
    當(dāng)我真正融入到社聯(lián)這個(gè)團(tuán)體才會知道,這個(gè)團(tuán)體很優(yōu)秀、很友愛、很和諧,雖然進(jìn)入了這個(gè)家庭有時(shí)我會覺得累,但是我不虧,因?yàn)槲沂斋@很多,包括很多與人交流和工作的經(jīng)驗(yàn),也包括很多真摯的友情,以及一些待人處事的方法,每一位學(xué)長學(xué)姐都在幫助我們成長,給予我們力量。
    現(xiàn)在,年終將至,回顧這一學(xué)期的工作,我在思想上認(rèn)識到作為一個(gè)學(xué)生干部的需要很強(qiáng)的責(zé)任心以及為人處事應(yīng)有的禮貌;在工作上我學(xué)會了怎樣合理有序的策劃一個(gè)活動,怎樣顧全大局;總的來說在這學(xué)期的工作中我取得了新的進(jìn)步,但同樣我也認(rèn)識到自己的不足之處,知識涉及面較窄,、創(chuàng)新點(diǎn)還不夠。今后,我一定認(rèn)真克服缺點(diǎn),刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作,做一名優(yōu)秀的社聯(lián)人,為社聯(lián)作出自己的貢獻(xiàn)。所以,我希望自己在下學(xué)期的工作中可以做到以下幾方面:在平時(shí)的工作中,多動腦,凡事盡可能考慮周全,與部門各成員更好的合作下去,不斷發(fā)現(xiàn)自身不足,努力提升自己的綜合素質(zhì)與涵養(yǎng),讓自己不斷進(jìn)步。
    這是支擁有強(qiáng)大凝聚力和戰(zhàn)斗力的隊(duì)伍,我為能加入這樣一個(gè)充滿活力、積極進(jìn)取的組織而感驕傲,在下學(xué)期的工作中我會再接再勵,永不懈怠。以下是工作以來的一些總結(jié):
    1、完善組織建設(shè),深化服務(wù)意識。社聯(lián)是一個(gè)以學(xué)生為中心,為學(xué)生服務(wù)的團(tuán)體組織,作為學(xué)校不可缺少的一個(gè)學(xué)生組織,社聯(lián)不斷完善自身建設(shè),不斷增強(qiáng)服務(wù)意識,為我們的學(xué)校做出巨大的貢獻(xiàn)。
    2、關(guān)注社團(tuán)動態(tài),凝聚社團(tuán)力量。社聯(lián)十分關(guān)心各社團(tuán)的發(fā)展趨向,為各社團(tuán)的工作出謀劃策,也為各社團(tuán)給予很多幫助和建議。
    3、引領(lǐng)社團(tuán)發(fā)展,彰顯文化魅力。社聯(lián)要在學(xué)校中鶴立雞群,就必須盡快樹立自己的品牌。而學(xué)校社團(tuán)是校園的一個(gè)重要品牌,社團(tuán)的發(fā)展好壞將影響社聯(lián)的聲譽(yù)。其中在這個(gè)學(xué)期,我們學(xué)校的音樂協(xié)會4周年慶典晚會一鳴驚人,給同學(xué)留下了深刻的印象。金融協(xié)會的模擬炒股大賽也搞得火紅火熱。我校社團(tuán)文化這個(gè)無形資產(chǎn)可以為學(xué)校打好名聲,彰顯本校的文化魅力。
    4、營造良好氛圍,推進(jìn)素質(zhì)發(fā)展。我們是學(xué)生,始終以學(xué)習(xí)為中心,但在學(xué)習(xí)之余,我們更不能忘記要培養(yǎng)自己的興趣愛好。學(xué)校已為我們提供一個(gè)很好的學(xué)習(xí)平臺,所以我們更要發(fā)展成一個(gè)德智體美勞的高素質(zhì)人才。
    5、社聯(lián)一直堅(jiān)持“制度先行、以制治會、以制管人”的原則,在制度建設(shè)上已經(jīng)有了質(zhì)的飛躍,我們充分發(fā)揮章程、條例和制度在社聯(lián)日常工作中的作用,規(guī)范社聯(lián)各內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的工作程序和方法,建立各部門之間相互溝通、協(xié)調(diào)和合作的暢通渠道,推動社聯(lián)實(shí)行運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的管理機(jī)制,從社聯(lián)總體的章程制度到各部門的工作細(xì)則都逐步向規(guī)范化、制度化、科學(xué)化發(fā)展。
    6、定制了新的財(cái)政制度,有效規(guī)范社團(tuán)活動的舉辦,牢牢把握社團(tuán)發(fā)展大方向、大原則,促進(jìn)社團(tuán)的蓬勃發(fā)展。
    7、回首本學(xué)期,我們立足學(xué)院實(shí)際、緊跟時(shí)代潮流,不斷推陳出新,推出一系列有規(guī)模、有影響、獨(dú)具特色的活動,不但有講座、交流會、研討會,也有比賽、專場演出;不但有校內(nèi)的活動,也有校外的實(shí)踐。
    8、社聯(lián)開展豐富的活動;如燒烤,使各同學(xué)們之間相處更加和睦,工作配合更加默契。
    9、為我們新干事開展了新干事培訓(xùn)大會,讓我們更深刻的認(rèn)識到,學(xué)生干部是什么,學(xué)生干部應(yīng)有得到素質(zhì),學(xué)生干部的`意識;以及給我們提的建議,和要求。還教會了我們什么叫公文,以及作用、應(yīng)用。最后還學(xué)會了儀容儀表的重要性。
    為克服以上工作上的不足,在新一學(xué)年里,社聯(lián)將繼續(xù)解放思想、深化體制改革,在各自崗位上有新的作為與突破,全力做好。
    1、社團(tuán)活動是展現(xiàn)社團(tuán)文化和社團(tuán)風(fēng)采的重要形式,在社團(tuán)開展各種活動前必須要求做好一切準(zhǔn)備工作,做好所有應(yīng)急措施。
    2、強(qiáng)化管理,確保社聯(lián)健康發(fā)展。首先是完善社聯(lián)的規(guī)章制度,健全社聯(lián)機(jī)構(gòu);然后是加強(qiáng)學(xué)生干部培養(yǎng),鍛煉他們的應(yīng)對能力和管理能力;最后是加大社聯(lián)監(jiān)管力度,保證其健康發(fā)展,始終保持社聯(lián)的宗旨和精神,特別要監(jiān)督社團(tuán)的財(cái)務(wù)支出狀況,做到整體規(guī)劃,有條不紊。
    3、拓展外聯(lián)關(guān)系,提高社團(tuán)影響力。要把社團(tuán)文化真正地發(fā)展起來,就必須廣泛聯(lián)系其他高校的兄弟社團(tuán),通過交流和合作,達(dá)到互相促進(jìn),共同發(fā)展的目的,以促進(jìn)社團(tuán)文化的集成和發(fā)展。
    4、加強(qiáng)社聯(lián)內(nèi)部與社團(tuán)的聯(lián)系,以社聯(lián)各部分管不同類型社團(tuán)的二級管理方式指導(dǎo),在往后的工作上有更好的成績。協(xié)調(diào)好各社團(tuán)的關(guān)系,更好的管理和引導(dǎo)社團(tuán)。對于個(gè)別能力較強(qiáng)的社團(tuán),我們社聯(lián)應(yīng)大膽放手,相信其的活動能力,培養(yǎng)其獨(dú)立性,以期長足發(fā)展!
    本學(xué)年社聯(lián)工作大體如上,我們相信,在學(xué)校的不斷支持下,在新的一年社聯(lián)成員的共同探索與努力下,湛江現(xiàn)代科技職業(yè)學(xué)院的社團(tuán)聯(lián)合會一定會不斷的發(fā)展壯大!
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇九
    擺攤招新的忙碌工作終于告一段落了,在這次擺攤招新工作中,基本算是比較順利的完成了,只有一些細(xì)節(jié)方面還不是特別完善。而我們hr也算是戰(zhàn)果累累,招進(jìn)來了四個(gè)新的小干事,希望大家以后一起好好努力加油,讓我們hr像小鷹般飛向更遠(yuǎn)的天空……好,抒完情,接下來對這次擺攤招新進(jìn)行一個(gè)簡短的工作總結(jié)。
    在這次擺攤招新中,我是充當(dāng)一個(gè)負(fù)責(zé)擺攤工作分配安排和管理擺攤物資的角色。當(dāng)然,好的方面大家已經(jīng)有目共睹了,所以,我主要說下自己在這兩個(gè)方面的工作中發(fā)現(xiàn)的細(xì)節(jié)問題和不足之處。
    首先,在工作分配安排方面,有幾個(gè)細(xì)節(jié)要注意好。第一、制作擺攤工作人員簽到表時(shí),其他部門的工作人員名單是比較晚才拿到的,導(dǎo)致簽到表遲遲未完成,下次可以先與其他部門溝通好,以便及時(shí)完成簽到表。第二、下次招新時(shí)可以印上2、3份簽到表就足矣,并讓每天的擺攤負(fù)責(zé)人相互傳接,完成簽到聯(lián)系的工作,這樣便可節(jié)省較多的`物資,以免造成浪費(fèi)。第三、在三天擺攤進(jìn)行期間,其他部門的工作人員都發(fā)生了較大的變動,但除了少數(shù)部門有把變動后的人員名單發(fā)給我之外,其他的就沒有了,這也直接導(dǎo)致了我們hr聯(lián)系擺攤工作人員時(shí),存在一定的困難。導(dǎo)致這樣的問題的發(fā)生,主要是我們hr沒有和其他部門進(jìn)行很好的溝通跟交流,望下次招新應(yīng)處理好此問題。第四、由于此學(xué)期的課程較多,早上搬物資時(shí)都出現(xiàn)了人手不足的問題。好在卓銳師兄都能及時(shí)聯(lián)系其他部門,聯(lián)系那些有空余時(shí)間的社聯(lián)人到c3辦公室?guī)兔Γ诺靡宰屆刻煸缟系臄[攤工作順利地進(jìn)行。如果以后擺攤招新出現(xiàn)類似的問題,可以借鑒這一點(diǎn)。
    接著,談?wù)勎镔Y方面的問題:
    第一、我們是等到擺攤的前一天晚上才到辦公室清點(diǎn)物資的,卻發(fā)現(xiàn)欠缺了黑馬甲和工作證。而由于時(shí)間關(guān)系,已沒法補(bǔ)齊物資。所以以后準(zhǔn)備擺攤招新的物資時(shí),可以提前多一天,并積極與辦公室那邊做好溝通工作,解決物資問題。
    第二、本次擺攤招新所需的宣傳單和報(bào)名表的數(shù)量都超出了預(yù)算,好在可以在c1的團(tuán)工委辦公室加印,才較好的解決了這個(gè)問題。以后的擺攤招新策劃中應(yīng)注意好宣傳單和報(bào)名表的數(shù)量。
    第三、在擺攤第二天結(jié)束后,才發(fā)現(xiàn)宣推部在辦公室還有大概1600份的宣傳冊,但因擺攤只剩下一天,所以沒能很好的派上用場。這里也存在著一個(gè)與其他部門的溝通問題,以后多多注意。
    最后,就說說我在這次擺攤招新工作中學(xué)到的東西:
    第一、掌握好工作時(shí)間的安排,高效率的完成工作,再忙也忙得過來!
    第二、讓自己在策劃和思考問題時(shí),有了更全面更周到的考慮;
    第四、學(xué)習(xí)到了多功能打印復(fù)印機(jī)的使用技巧,還學(xué)會了如何換墨盒,機(jī)器卡紙了如何解決。
    第五、提升了自己的領(lǐng)導(dǎo)力和應(yīng)對突發(fā)事件的能力。
    此次擺攤招新我學(xué)會了太多太多,很感激社聯(lián)hr給我這個(gè)鍛煉自我的機(jī)會。也知道大叔,橙姐,叢姐和歡姐走后,我們肩上的擔(dān)子更重了,但我們更相信他們是知道我們已經(jīng)成熟長大了,才把hr交到了我們手上。我們要好好加油,不管未來怎樣,hr永遠(yuǎn)是最棒的!
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇十
    忙碌而充實(shí)的一學(xué)期在轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)接近尾聲。本學(xué)期,社團(tuán)聯(lián)合會在校團(tuán)委的悉心指導(dǎo)下,充分發(fā)揮在學(xué)生社團(tuán)中的核心作用,著力在社聯(lián)組織建設(shè)上下功夫,秉承服務(wù)指導(dǎo)監(jiān)督社團(tuán)的宗旨支持并幫助學(xué)生社團(tuán)開展各種思想性、創(chuàng)造性、趣味性、益智性、服務(wù)性的活動,更好地繁榮校園文化,豐富同學(xué)們的課余生活,基本完成學(xué)校交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)??傮w來說,本學(xué)期我校社團(tuán)發(fā)展態(tài)勢良好。第十一屆校社聯(lián)在主席團(tuán)的統(tǒng)一帶領(lǐng)下在各部部長和干事的共同努力下在各個(gè)方面都取得了很大的進(jìn)步,無論是工作、活動上,還是各個(gè)部門的情況,都有了一個(gè)新的面貌?,F(xiàn)將社聯(lián)本學(xué)期工作計(jì)劃匯報(bào)如下:
    社聯(lián)納新是社聯(lián)工作開展的第一步,納新分為初試和復(fù)試兩個(gè)階段,通過各部部長的精心挑選,從近千人中篩選出200人組成了社聯(lián)的新生力量。新鮮血液的注入也給社聯(lián)帶來了新的活力和動力,為以后開展各項(xiàng)工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
    今年是河北科技大學(xué)校社團(tuán)聯(lián)合會成立第十一周年,在校社聯(lián)各個(gè)部門的共同努力下,社聯(lián)成立大會在機(jī)關(guān)樓學(xué)術(shù)報(bào)告廳成功舉辦。上一屆的社聯(lián)主席郎宗昊學(xué)長總結(jié)了當(dāng)年的工作,為新一屆的主席團(tuán)提供了寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)。校團(tuán)委的老師為新一屆的主席、部長頒發(fā)了聘書,并對新一屆的社聯(lián)人給予了期望,希望第十一屆社聯(lián)能有新的面貌。
    3.社團(tuán)納新。
    為履行服務(wù)社團(tuán)的宗旨,更好的幫助社團(tuán)吸納新一屆社團(tuán)成員,我校社聯(lián)安排全校xx0多社團(tuán)同時(shí)在生活廣場舉行為期兩天的納新活動。納新活動當(dāng)天我校領(lǐng)導(dǎo)在主席團(tuán)成員的陪同下一起參觀了一百多個(gè)社團(tuán)的納新,看到了科大各社團(tuán)爭奇斗艷的景象,看到了科大社團(tuán)未來發(fā)展的美好前景。
    4.開展社團(tuán)活動月。
    社團(tuán)活動月是社聯(lián)為宣傳社團(tuán)特色提高社團(tuán)知名度和影響力所打造的專屬活動。在整個(gè)活動月期間,社聯(lián)各個(gè)部門相互配合協(xié)作,從活動策劃、宣傳到籌辦,各個(gè)方面的工作都能有序地進(jìn)行,得到了社團(tuán)的認(rèn)可和信賴。通過開展社團(tuán)活動月,展現(xiàn)各社團(tuán)的風(fēng)采和特色,不僅讓本校的學(xué)生了解和喜愛科大的社團(tuán),也得到了河北省其他高校社團(tuán)的好評?;顒釉缕陂g經(jīng)常有其他高校同類的社團(tuán)來我校進(jìn)行合作表演和交流,使得科大社團(tuán)不斷地進(jìn)步也提高了知名度。真正意義上打造科大特色、品牌的社團(tuán)。
    5.社團(tuán)風(fēng)采展示。
    社團(tuán)風(fēng)采展示是繼社團(tuán)活動月后為宣傳社團(tuán)的又一主要活動。但此次活動的主要目的是為了培養(yǎng)高品質(zhì)并有特色文化的社團(tuán),讓社團(tuán)之間形成相互競爭的意識,旨在激勵社團(tuán)能更好的傳承社團(tuán)精神文化打造社團(tuán)特色。社團(tuán)風(fēng)采展示期間,校社聯(lián)主席團(tuán)和各個(gè)院社聯(lián)主席均作為評委參加到活動中,通過社團(tuán)表演展示對社團(tuán)做初步的打分和優(yōu)良評定,為以后社團(tuán)評優(yōu)工作做鋪墊。經(jīng)過幾屆風(fēng)采展的舉辦,越來越多的社團(tuán)參加到展示中來,這說明我們的活動的的確確能鼓勵社團(tuán)積極向上發(fā)展,能培養(yǎng)出科大品牌社團(tuán)。
    6.社團(tuán)評優(yōu)。
    20xx年5月初,社聯(lián)對全校社團(tuán)進(jìn)行評優(yōu)工作。評優(yōu)工作分兩大步完成,首先是各社團(tuán)負(fù)責(zé)人通過答辯的形式總結(jié)社團(tuán)一年來的工作,評委根據(jù)社團(tuán)平時(shí)活躍程度和答辯表現(xiàn)初步篩選出35個(gè)優(yōu)秀社團(tuán)。最后是十佳社團(tuán)的評選活動,十佳社團(tuán)是從35個(gè)優(yōu)秀社團(tuán)中繼續(xù)篩選??拼笫焉鐖F(tuán)評選活動也是社聯(lián)每年比較重要的活動,校團(tuán)委和各院社聯(lián)都比較重視的活動。評選活動非常正式,社團(tuán)代表需要按照評優(yōu)細(xì)則準(zhǔn)備演講,評委根據(jù)現(xiàn)場表現(xiàn)打分。評選全程采取公平、公正、公開原則,歡迎各個(gè)院同學(xué)的現(xiàn)場觀摩。在今年的十佳評選中校團(tuán)委書記王曉鳳老師和薛會來老師分別為評選做開場致辭和總結(jié)。評選活動在校團(tuán)委大力支持和關(guān)注下取得了圓滿的成功,十佳社團(tuán)的評選結(jié)果也得到了同學(xué)的廣泛認(rèn)可和贊同。這也正是校社聯(lián)認(rèn)真落實(shí)服務(wù)、指導(dǎo)、監(jiān)督宗旨的真實(shí)寫照。
    7.以牧星湖為主題的社團(tuán)系列活動。
    以牧星湖為主題的.社團(tuán)活動是今年校社聯(lián)為了更好地宣傳校園文化,擴(kuò)大社團(tuán)影響力的特色活動。在校團(tuán)委大力的支持下校社聯(lián)為在牧星湖畔舉辦活動的社團(tuán)提供資金方面的支持并積極宣傳社團(tuán)的每次活動,緊緊跟進(jìn)刷新網(wǎng)站和微博消息。只要社團(tuán)想做,社聯(lián)就一定會盡最大努力給予各種支持。從活動開始以來,公益類社團(tuán),體育類社團(tuán),學(xué)研類社團(tuán)相繼在牧星湖舉辦了各種活動,引起了同學(xué)們的關(guān)注,提高了社團(tuán)的影響力,宣傳了科大校園獨(dú)特的校園文化。
    8.網(wǎng)站和微博建設(shè)。
    社聯(lián)的網(wǎng)站建設(shè)是在20xx年下半年才初步實(shí)施的,至今社聯(lián)不但網(wǎng)站建設(shè)越來越完善,也帶動各個(gè)社團(tuán)打造了社團(tuán)專屬的網(wǎng)站。20xx年社聯(lián)的網(wǎng)站建設(shè)也有了全新的面貌,為響應(yīng)團(tuán)省委的號召,社聯(lián)不僅建立了自己的微博空間,也鼓勵社聯(lián)成員和社團(tuán)建立自己的微博。微博的建設(shè)加大了社聯(lián)和社團(tuán)之間的互動,使得社聯(lián)能第一時(shí)間關(guān)注社團(tuán)動態(tài),宣傳社團(tuán)活動,更緊密和方便了社團(tuán)與社團(tuán)之間的交流。雖然網(wǎng)站建設(shè)至今已有很大飛躍,但還不沒完全普及和完善,這里需要進(jìn)步和改進(jìn)的還有很多,今后社聯(lián)會在網(wǎng)站建設(shè)上爭取有更大的飛躍。
    9.校社聯(lián)十一周年慶典。
    校社聯(lián)十一周年慶典是社聯(lián)每年傳統(tǒng)的節(jié)目,從社聯(lián)成立以來慶典已經(jīng)成功舉辦了xx屆。今年迎來了校社聯(lián)成立的第十一個(gè)年頭,校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)和社聯(lián)的主席團(tuán)對校社聯(lián)十一周年慶典也是非常重視。作為校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下的科大一個(gè)重要的學(xué)生組織,社聯(lián)每一年都能順利完成校團(tuán)委傳達(dá)的任務(wù)和指示,得到了校團(tuán)委老師的認(rèn)可和肯定。慶典中兩個(gè)重要的環(huán)節(jié)是為今年評出的十佳社團(tuán)頒獎,為各社團(tuán)所聘請的社團(tuán)規(guī)劃老師頒發(fā)聘書。今年社聯(lián)十一周年還專門為社團(tuán)提供了文化表演的環(huán)節(jié),能讓在座的校領(lǐng)導(dǎo)也體會到科大社團(tuán)積極的面貌和活力。十一周年慶典在校社聯(lián)各個(gè)部門共同努力配合下取得了圓滿的成功,為20xx年我校社聯(lián)的工作畫下了完美的句號。
    本學(xué)期在我校社聯(lián)的指導(dǎo)和監(jiān)督下,我校社團(tuán)無論在數(shù)量上,還是質(zhì)量上都有了很大的提升。今年,在學(xué)校鼓勵新興社團(tuán)成立和發(fā)展的同時(shí),一些管理不善,發(fā)展落后,組織機(jī)構(gòu)不健全的社團(tuán),校社聯(lián)按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行撤銷和淘汰,促使社團(tuán)朝著積極的方向發(fā)展。本學(xué)期校社聯(lián)充分發(fā)揮作用,加強(qiáng)社團(tuán)之間橫向聯(lián)系,一道社團(tuán)加強(qiáng)交流合作,相互學(xué)習(xí),優(yōu)勢互補(bǔ),共同提高;加大社聯(lián)與社團(tuán)之間、社團(tuán)與社團(tuán)之間強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,攜手打造一系列高品質(zhì)、高層次、高水準(zhǔn)的精品社團(tuán)。在服務(wù)社團(tuán)發(fā)展的同時(shí),社聯(lián)內(nèi)部機(jī)制也在不斷完善。今年社聯(lián)更新了社聯(lián)干事評獎評優(yōu)細(xì)則,明確了獎罰制度,完善了社聯(lián)內(nèi)部組織建設(shè)。激勵每一位社聯(lián)人能夠認(rèn)真積極地投入到社聯(lián)工作中。我們相信,在一屆又一屆優(yōu)秀社聯(lián)人的共同努力下,校社聯(lián)會不斷發(fā)展壯大,每年都有新面貌。
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇十一
    2、其實(shí),能和大家一起努力,為社聯(lián)為人力,一直是我大學(xué)里最美好的片段......(使用熱度:871人次)。
    3、其實(shí),能和大家一起努力,為社聯(lián)為人力,一直是我大學(xué)里最美好的片段...(使用熱度:817人次)。
    4、社聯(lián)部(使用熱度:805人次)。
    5、緊接著,部長給我們劃分一些協(xié)會,我們負(fù)責(zé)這些協(xié)會的考核,發(fā)通知等等,后來又有參加社干班培訓(xùn),負(fù)責(zé)社團(tuán)藝術(shù)文化節(jié)的相關(guān)工作,以及加入初級干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí),負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的考核等等。(使用熱度:105人次)。
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇十二
    在共青團(tuán)莆田學(xué)院委員會的支持與引導(dǎo)下,學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(以下簡稱“社聯(lián)”)順利的完成了本學(xué)期的工作,并向著正確的方向發(fā)展。本學(xué)期工作匯報(bào)如下:
    一、社聯(lián)自身建設(shè)與發(fā)展。
    納入新的血液,加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè)。在校團(tuán)委老師的大力支持下,社聯(lián)共納入新生28名。(其中秘書部8名,活動部9名,評議部11名)通過部長級傳授工作經(jīng)驗(yàn)和與其他高校交流等方式提高新生工作能力,所有人順利接手了社團(tuán)活動審批、全校橫幅審批、社團(tuán)宣傳、社團(tuán)活動跟蹤與反饋、社團(tuán)評優(yōu)、以及社團(tuán)現(xiàn)狀反饋等工作。各個(gè)部門明確自身職責(zé),加強(qiáng)了整體運(yùn)轉(zhuǎn)。
    加強(qiáng)與各學(xué)生組織間的溝通,做到強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合。社聯(lián)與校學(xué)生會、各二級學(xué)院社團(tuán)部等學(xué)生組織在工作中建立了較深的友誼,大家互相交流,互相幫助,這也成為本學(xué)期工作順利的原因之一。
    由“管家婆”變“諍友”,完善內(nèi)部工作制度。在團(tuán)委老師的引導(dǎo)下,社聯(lián)對自身重新定位。從“管理社團(tuán)各事務(wù)”向“監(jiān)督、服務(wù)社團(tuán)”轉(zhuǎn)型,并改變了相應(yīng)的工作制度。包括與財(cái)務(wù)管理相關(guān)的工作交給各社團(tuán)掛靠單位、加強(qiáng)對社團(tuán)及各二級學(xué)院社團(tuán)部反饋工作的重視、重定社團(tuán)安全管理?xiàng)l例、完善各種審批工作的流程等。
    我校學(xué)生社團(tuán)保持了良好的發(fā)展態(tài)勢,活動內(nèi)容由以興趣型為主向興趣型和務(wù)實(shí)型并重轉(zhuǎn)變,活動范圍由校園型為主向校園型和社會型兼顧擴(kuò)展。
    學(xué)生社團(tuán)的數(shù)量、人數(shù)和類別百花齊放、生機(jī)勃勃。本學(xué)期全校共注冊社團(tuán)88個(gè)。(其中包含新成立社團(tuán)6個(gè))為符合我校社團(tuán)現(xiàn)狀,社聯(lián)對全校協(xié)會重新分類。其中包含公益實(shí)踐類社團(tuán)3個(gè)、人文社會類社團(tuán)18個(gè)、體育競技類社團(tuán)17個(gè)、科技創(chuàng)業(yè)類社團(tuán)3個(gè)、文藝娛樂類社團(tuán)13個(gè)、專業(yè)類社團(tuán)34個(gè)。在社聯(lián)的帶領(lǐng)下,全校社團(tuán)共納新4532人次(含重復(fù)),成績可喜。
    加強(qiáng)社團(tuán)自身質(zhì)量與活動質(zhì)量,優(yōu)化校園環(huán)境。在社聯(lián)鼓勵下,部分社團(tuán)互相交流,互相學(xué)習(xí),并合作舉辦活動,使自身質(zhì)量與活動質(zhì)量得到顯著提升。本學(xué)期我校社團(tuán)共舉辦活動78場,參與人數(shù)8254人,極大展現(xiàn)了學(xué)生社團(tuán)朝氣蓬勃的風(fēng)采,推動了校園精神文明建設(shè)??梢哉f,社團(tuán)活動已經(jīng)成為校園內(nèi)一道亮麗的風(fēng)景線。
    三、社團(tuán)發(fā)展遇到的問題。
    社團(tuán)指導(dǎo)工作不到位。社團(tuán)是有一群擁有共同興趣愛好的學(xué)生共同組成的,其組織性和紀(jì)律性,需要指導(dǎo)老師的指導(dǎo)和引導(dǎo)。每個(gè)社團(tuán)在成立之際均有指導(dǎo)老師,但指導(dǎo)教師都是義務(wù)兼職,沒有相應(yīng)的激勵措施,指導(dǎo)教師的積極性受挫,投入時(shí)間和精力也十分有限,掛名而沒有實(shí)際指導(dǎo)的現(xiàn)象較普遍。社聯(lián)曾經(jīng)查過其他高校的相應(yīng)制度,部分高校把教師指導(dǎo)社團(tuán)與教師評優(yōu)掛鉤。但此方法在學(xué)校能否實(shí)施,還望老師指導(dǎo)。
    社團(tuán)管理制度落實(shí)不夠。目前,各社團(tuán)均制定了相關(guān)章程或管理制度,但在實(shí)際運(yùn)作中有的社團(tuán)不能得到很好的貫徹和落實(shí)。如組織結(jié)構(gòu)不健全、內(nèi)部分工不明確、活動開展無計(jì)劃、成員流動性大等問題,影響了社團(tuán)活動的正常開展。社聯(lián)正在探討對策,這也是高校社團(tuán)普遍存在的問題。
    下學(xué)期,社聯(lián)將繼續(xù)加強(qiáng)日常管理并認(rèn)真準(zhǔn)備社團(tuán)巡禮周。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師和同學(xué)們的的共同努力下,我校的學(xué)生社團(tuán)將發(fā)展得蒸蒸日上,呈現(xiàn)出一派有序、多元、有活力的繁榮景象。
    四、工作計(jì)劃。
    自社聯(lián)成立以來,服務(wù)學(xué)生社團(tuán)、引導(dǎo)學(xué)生社團(tuán)、監(jiān)督學(xué)生社團(tuán)就是永恒不變的宗旨。但是社聯(lián)該以什么樣的角色去踐行這些宗旨是社聯(lián)人一直在思考的問題,在前輩們的嘗試和老師的指導(dǎo)后,社聯(lián)將在2014年作出如下調(diào)整:
    (1)協(xié)會財(cái)務(wù)制度制定和財(cái)務(wù)管理權(quán)交由各二級學(xué)院主管單位,社聯(lián)保留財(cái)務(wù)監(jiān)督職能;
    (5)重新進(jìn)行協(xié)會分類,為不同類別社團(tuán)制定相應(yīng)的評優(yōu)細(xì)則;
    (6)嚴(yán)格執(zhí)行社團(tuán)違規(guī)處理辦法,監(jiān)督協(xié)會質(zhì)量,定時(shí)清理發(fā)展停滯不前的協(xié)會;
    (7)著重提高專業(yè)性協(xié)會的日常授課質(zhì)量,對有特色或質(zhì)量高的協(xié)會著重培養(yǎng),樹立品牌形象。
    二.社聯(lián)內(nèi)部職能改革。
    (1)細(xì)化和完善秘書部職能,進(jìn)一步落實(shí)內(nèi)部考評,資料收集與管理,物資管理,會議記錄,社聯(lián)制度起草與修訂等工作。三.社團(tuán)巡禮周系列活動(開幕式,樂舞嘉年華,閉幕式)。
    寒假:修改評優(yōu)細(xì)則、完成活動策劃書初稿。3月:社聯(lián)內(nèi)部召開巡禮周籌備會議,確定社團(tuán)評優(yōu)細(xì)則,與社團(tuán)部開會敲定巡禮周細(xì)節(jié),完成活動策劃書定稿。
    (1)制訂社聯(lián)換屆選舉制度。
    (2)為競聘做好準(zhǔn)備工作2013年9月-12月工作安排。
    (1)迎新、納新。
    (2)日常工作。
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇十三
    學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會是在院團(tuán)委指導(dǎo)下,引導(dǎo)第二課堂活動、協(xié)調(diào)社團(tuán)工作、服務(wù)學(xué)生社團(tuán)的學(xué)生組織。過去的一學(xué)期,在學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在院團(tuán)委的正確指導(dǎo)下,院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會及下屬各個(gè)學(xué)生社團(tuán)、學(xué)生組織本著“服務(wù)于學(xué)生社團(tuán)的健康發(fā)展,服務(wù)于青年學(xué)生的成長成才”的宗旨,以“加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)組織機(jī)構(gòu)和人員建設(shè)、繁榮青字號特色校園文化”為指導(dǎo)思想;以打造精品特色校園文化、建設(shè)湖北省省級標(biāo)兵社團(tuán)為目標(biāo),面向全院學(xué)生開展各項(xiàng)工作。我們欣喜地看到院社聯(lián)在不斷摸索中逐漸地成長與壯大。經(jīng)過社團(tuán)人的不斷努力,以及各社團(tuán)的積極協(xié)作,社團(tuán)聯(lián)合會又邁上了新的臺階。各社團(tuán)也在繁榮校園文化的同時(shí)不斷加強(qiáng)自身組織建設(shè),在促進(jìn)學(xué)生特色素質(zhì)教育建設(shè)方面產(chǎn)生了強(qiáng)大的影響力?,F(xiàn)將本學(xué)期的工作總結(jié)如下:
    20xx年10月16日,在這個(gè)充滿夢想與期待的亞運(yùn)年度,在這個(gè)秋意深濃秋蘭飄香的季節(jié),在這個(gè)朝氣蓬勃、活力四射的湖北青年職業(yè)學(xué)院,經(jīng)過院黨委批準(zhǔn)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(以下,簡稱為院社聯(lián))正式成立了。承載著促進(jìn)19個(gè)學(xué)生社團(tuán)進(jìn)一步協(xié)調(diào)、健康、穩(wěn)步、積極向前發(fā)展的重大使命,院社聯(lián)決定和每一個(gè)人一起努力、和每一件事一起拼搏,共同創(chuàng)造歷史記錄上的第一頁。社團(tuán)聯(lián)合會緊跟時(shí)代脈搏,緊跟社團(tuán)發(fā)展的需求,為促進(jìn)社團(tuán)的發(fā)展,不斷完善自身機(jī)構(gòu)及相關(guān)制度,給社團(tuán)搭建更好的活動平臺。
    1、加強(qiáng)社聯(lián)制度建設(shè)。
    院社聯(lián)的部分成員在假期里不辭辛勞,經(jīng)過努力,制定并完善了《湖北青年職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會章程》、《湖北青年職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)管理辦法》、《湖北青年職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)成立流程》、《湖北青年職業(yè)學(xué)院社團(tuán)、社團(tuán)干部評優(yōu)細(xì)則》、《湖北青年職業(yè)學(xué)院社聯(lián)辦公室值班制度》、《湖北青年職業(yè)學(xué)院社聯(lián)例會制度》《湖北青年職業(yè)學(xué)院社團(tuán)經(jīng)費(fèi)管理辦法》7項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范建立了《湖北青年職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)成立登記表》、《湖北青年職業(yè)學(xué)院社團(tuán)活動申請表》、《湖北青年職業(yè)學(xué)院社團(tuán)活動經(jīng)費(fèi)申請表》《湖北青年職業(yè)學(xué)院社團(tuán)、社團(tuán)干部評優(yōu)推進(jìn)表》4種樣表,使我院社團(tuán)工作能在規(guī)范的條件下進(jìn)行,完成了社團(tuán)管理工作由個(gè)人經(jīng)驗(yàn)型管理向制度條例型管理的過渡。
    2、建立并完善社聯(lián)組織機(jī)構(gòu),進(jìn)一步完善各部門職能。
    在招新之前,社聯(lián)首先完成了自身內(nèi)部的組織機(jī)構(gòu)調(diào)整。社聯(lián)將原有的部門,根據(jù)實(shí)際需要調(diào)整為現(xiàn)在的秘書處、外聯(lián)部、宣傳部、組織策劃部(組策部)、活動部、社團(tuán)辦公室6個(gè)部門,將部門職能進(jìn)一步細(xì)化,便利了社聯(lián)工作的運(yùn)行及社團(tuán)各項(xiàng)活動的開展。
    1、加強(qiáng)社團(tuán)建設(shè),規(guī)范管理。學(xué)生社團(tuán)是學(xué)校文化的重要載體,是第二課堂的重要組成部分。
    多渠道多方位地?cái)U(kuò)大學(xué)生社團(tuán)的活動陣地,一方面能充分發(fā)揮學(xué)生的積極性,讓他們積極參加校園文化活動,找到自我、確立自信、發(fā)展自身;另一方面也彌補(bǔ)了課堂教學(xué)的不足,優(yōu)化了知識結(jié)構(gòu)。
    2、注重文化含蘊(yùn),提高大學(xué)生素養(yǎng)。
    大部分學(xué)生社團(tuán)是在自己制定計(jì)劃的基礎(chǔ)上,以會員作為活動主體開展各項(xiàng)活動。社團(tuán)本著多元化的原則開展活動,一方面,給社團(tuán)提供優(yōu)秀的電影、視頻等開展精神文明活動;另一方面,邀請學(xué)校優(yōu)秀講師,通過學(xué)生社團(tuán)培訓(xùn)班開講座、作報(bào)告的形式,來提高會員的各方面的素養(yǎng);同時(shí),通過學(xué)校已有的文化資源,與學(xué)院其他學(xué)生組織有關(guān)部門共同開展相關(guān)活動,以此提高社團(tuán)成員的文化與藝術(shù)素養(yǎng)。
    3、打造精品,評選標(biāo)兵社團(tuán)。
    本著公平、公正的原則在學(xué)校社團(tuán)中評選標(biāo)兵社團(tuán),給予他們更多的支持,使他們在原有的框架下體現(xiàn)自己的社團(tuán)文化風(fēng)格和特有的精神風(fēng)貌,不斷創(chuàng)新、創(chuàng)造創(chuàng)建品牌。各社團(tuán)之間互相交流與學(xué)習(xí),加強(qiáng)社團(tuán)活動宣傳力度,樹立形象逐漸形成一種良性競爭、共同發(fā)展勢態(tài),完美地展現(xiàn)了當(dāng)代大學(xué)生的精神風(fēng)貌,也為打造和諧校園增添新的樂章。
    9月初,我院新生5日、6日陸續(xù)報(bào)到,迎新工作異常繁重。院社聯(lián)積極響應(yīng)院團(tuán)委號召,在校內(nèi)、外做好迎新相關(guān)工作,力爭讓新生和家長留下美好的第一印象,體會到青院人的關(guān)懷,展現(xiàn)青院濃厚的人文氣息。
    今年院社聯(lián)的納新工作取得了可喜的成效,一共收到有效的報(bào)名表格近400份。從前期工作到現(xiàn)場宣傳各個(gè)部門都能很好的做好本職工作,把全新的社聯(lián)形象展現(xiàn)給大家。
    今年的社團(tuán)招新開展得比較順利。由于策劃得當(dāng),分工合理,布置周密,各個(gè)學(xué)生社團(tuán)都先進(jìn)入班級宣傳、再在統(tǒng)一分配的場地有序招新。雖然現(xiàn)場人多且分配不均勻,但整個(gè)招新工作開展得有條不紊。
    院創(chuàng)業(yè)協(xié)會實(shí)施第二期“陽光雨露計(jì)劃”關(guān)愛貧困學(xué)生、鍛煉勵志生組織近60名在校大一新生體驗(yàn)生活,參加社會實(shí)踐兼職工作。在學(xué)生參與工作的時(shí)候不僅體會了工作的艱辛,更激勵他們在校發(fā)奮學(xué)習(xí)。院攝影協(xié)會成功舉辦了第一期攝影成果展,在舉辦成果展的過程中不僅很好的宣傳了攝影協(xié)會,還對促進(jìn)校園課余文化起到了一定作用。院acg協(xié)會成功舉辦了學(xué)院第一次化妝舞會,對繁榮我院青字號特色校園文化作了一定貢獻(xiàn)。英語協(xié)會堅(jiān)持每周英語角學(xué)習(xí)活動日,組織協(xié)會成員交流學(xué)習(xí)心得,幫助會員克服英語學(xué)習(xí)中遇到的困難。武術(shù)協(xié)會本著強(qiáng)身健體的原則,每天堅(jiān)持組織會員學(xué)習(xí)陳式太極拳以及散打的女子防身術(shù),豐富了會員的課余生活。計(jì)算機(jī)協(xié)會成功舉辦了五期計(jì)算機(jī)相關(guān)知識講座、羽毛球協(xié)會搭橋鋪路,組織會員觀看羽毛球高水平運(yùn)動員打球?qū)W習(xí)球藝,在平時(shí)加強(qiáng)內(nèi)部成員交流、切磋球技。乒乓球協(xié)會組織骨干會員加強(qiáng)訓(xùn)練參加湖北省高職高磚組球賽,女子組榮獲團(tuán)體第一名、男子組榮獲第八名的好成績。禮儀隊(duì)先后為學(xué)院3次大型活動擔(dān)任禮儀引導(dǎo)、頒獎工作。
    培訓(xùn)班課程從理論學(xué)習(xí)到社會實(shí)踐再到紅色感恩教育對對加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)積極分子,社團(tuán)骨干隊(duì)伍建設(shè)起到了重要作用,也為第二屆社團(tuán)文化節(jié)奏響了前奏。
    本學(xué)期以來出訪武漢民政職業(yè)學(xué)院、湖北科技職業(yè)學(xué)院、湖北工業(yè)大學(xué)、華中農(nóng)業(yè)大學(xué)、武漢外語外事職業(yè)學(xué)院社聯(lián)交流學(xué)習(xí)并與其建立了良好的往來關(guān)系。并成功拉得幾起活動贊助,與哥歌量販ktv、武漢獅子山泉有限公司建立了長期合作伙伴關(guān)系,對減輕活動經(jīng)費(fèi)壓力起到了一定作用。
    同時(shí)幫助各學(xué)生社團(tuán)建立內(nèi)部板報(bào)宣傳設(shè)計(jì)隊(duì),對提升社團(tuán)自身宣傳能力起到了很大的作用。統(tǒng)一對通知、板報(bào)、內(nèi)部文件實(shí)行了有效管理和規(guī)范。
    在過去一年里,院社聯(lián)取得了一定成績,活躍了校園氣氛,繁榮了校園文化,影響力擴(kuò)大到周邊高校。但由于社聯(lián)仍然是一個(gè)新生組織,隨著社會進(jìn)步,學(xué)生對活動和組織提出了更高的要求,我們的組織管理和活動開展面臨很大的挑戰(zhàn)。
    1、現(xiàn)階段社聯(lián)存在的問題
    (1)資料存檔不便。現(xiàn)階段各社團(tuán)活動均有大量圖片及文字材料,但其電子圖片和文檔沒有統(tǒng)一地點(diǎn)可用來存放,多次造成存檔資料調(diào)用不便的現(xiàn)象,不利于社團(tuán)活動資料的保存及社團(tuán)文化的傳承,無法及時(shí)進(jìn)行社團(tuán)成果的展示。(缺少存文件的柜子)
    (2)對各種規(guī)章制度的執(zhí)行力度不夠。雖然社聯(lián)已有自己的章程,但還是存在沒有完全真正落到實(shí)處,對社聯(lián)、社團(tuán)負(fù)責(zé)人及其成員的獎懲方案以及工作機(jī)制流程不夠具體明確。
    (3)對社團(tuán)文化傳承引導(dǎo)不足。缺乏對社團(tuán)換屆后新的社團(tuán)負(fù)責(zé)人的培訓(xùn),致使社團(tuán)新負(fù)責(zé)人對自己社團(tuán)的發(fā)展方向不明確,無法建立起嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕M織機(jī)構(gòu)。社聯(lián)應(yīng)該定期地舉辦一些公共活動以促進(jìn)社聯(lián)內(nèi)部成員之間、社聯(lián)與社團(tuán)之間以及社團(tuán)與社團(tuán)之間的聯(lián)系,但由于公共資金有限,致使活動很難成形。
    2、社團(tuán)現(xiàn)階段存在的問題
    (1)社團(tuán)兩極分化。社團(tuán)招新人數(shù)、社團(tuán)活動次數(shù)、社團(tuán)活動規(guī)模等多方面因素考慮,現(xiàn)在熱門社團(tuán)與冷門社團(tuán)的差距越來越大。
    (2)社團(tuán)章程及其管理制度不完善。社團(tuán)的運(yùn)行模式較為混亂,社團(tuán)負(fù)責(zé)人對社團(tuán)的管理不夠嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,導(dǎo)致權(quán)力比較集中,即會長權(quán)力過大。
    (3)社團(tuán)發(fā)展方向定位不準(zhǔn)。由于社團(tuán)定位及性質(zhì)不夠明確,導(dǎo)致社團(tuán)活動未能真正達(dá)到鍛煉和提高會員素質(zhì)的目的,減弱了對校園文化建設(shè)的影響力。
    (5)社團(tuán)舉辦的活動偏小,不能更好的營造校園文化氛圍。由于思維局限性等因素的制約,社團(tuán)活動總是偏小,無法在校園內(nèi)形成一定規(guī)模的影響。很多活動舉辦完成之后,在師生當(dāng)中得不到相應(yīng)的反饋意見。
    要實(shí)現(xiàn)社聯(lián)的組織健全、制度完備、日常工作固定化,活動流程化;社團(tuán)文化積淀實(shí)現(xiàn)文字化、數(shù)字化;形成完善的培訓(xùn)、傳承體系;建立完善的考核、激勵機(jī)制,實(shí)現(xiàn)社聯(lián)從“監(jiān)督———執(zhí)行———反饋”這一完整循環(huán)的機(jī)構(gòu)運(yùn)作模式;社聯(lián)和社團(tuán)得到學(xué)校與同學(xué)的認(rèn)可,能夠自主整合學(xué)校相關(guān)資源;進(jìn)一步提升宣傳和公關(guān)作用,推動與其他高校交流合作;要實(shí)現(xiàn)社團(tuán)組織完善,為會員的成長成才提供深層次、高質(zhì)量的服務(wù),培養(yǎng)一批精英會員,建設(shè)一批內(nèi)部建設(shè)完善、機(jī)構(gòu)合理的品牌社團(tuán),實(shí)現(xiàn)更多校級優(yōu)秀社團(tuán)進(jìn)入“全省標(biāo)兵社團(tuán)”的行列的突破。承載著期望,肩負(fù)著挑戰(zhàn),懷抱著希望,我們邁開了大步,在前進(jìn)的征程上,一步一個(gè)腳印,向著未來進(jìn)軍。迷茫中的困惑,挫折時(shí)的忐忑,我們都曾遇見,我們都曾體會,今后的路,更長,困難,更多。但,我們堅(jiān)信,心中的信念,為之奮斗,堅(jiān)定地走下去。
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇十四
    1、做部長的這半個(gè)學(xué)期以來,從一開始的手忙腳亂到現(xiàn)在慢慢適應(yīng)了自己的角色,可以比較從容地布置工作;從當(dāng)初做主管時(shí)的`懵懵懂懂,各種天真到現(xiàn)在終于可以比較實(shí)際地去想一些部門的發(fā)展方向等等,感覺蛻變了很多,成長了很多。
    2、做部長的這半個(gè)學(xué)期以來,從一開始的手忙腳亂到現(xiàn)在慢慢適應(yīng)了自己的角色,可以比較從容地布置工作;從當(dāng)初做主管時(shí)的懵懵懂懂,各種天真到現(xiàn)在終于可以比較實(shí)際地去想一些部門的發(fā)展方向等等,感覺蛻變了很多,成長了很多。
    3、做部長的這半個(gè)學(xué)期以來,從一開始的手忙腳亂到現(xiàn)在慢慢適應(yīng)了自己的角色,可以比較從容地布置工作;從當(dāng)初做主管時(shí)的懵懵懂懂,各種天真到現(xiàn)在終于可以比較實(shí)際地去想一些部門的發(fā)展方向等等,感覺蛻變了很多,成長了很多。
    4、社聯(lián)的事很雜,涉及的方面也很多。
    5、社聯(lián)的事很雜,涉及的方面也很多。
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇十五
    各位部長,干事們:
    你們好!我是江蘇牧院社聯(lián)監(jiān)察部干事徐大為,很榮幸我可以進(jìn)入這個(gè)部門,同時(shí)感謝各位社聯(lián)主席以及部長提供給我這么一個(gè)鍛煉和展示自我的舞臺。
    雖然我剛進(jìn)入監(jiān)察部,但對其有了一定的了解。公平,公正,公開一直是我們部門工作的準(zhǔn)則,在參與每一次社聯(lián)活動,每一次的社團(tuán)活動監(jiān)督,評優(yōu)工作中,我們遵循自己的工作準(zhǔn)則,用每份熱情融入其中。
    作為監(jiān)察部我們的主要職責(zé)還是對社聯(lián)以及社團(tuán)的監(jiān)督管理,包括社聯(lián)各部門制度,工作內(nèi)容,工作形勢的監(jiān)督,辦公室的秩序,公共財(cái)物的管理等,對社聯(lián)核心內(nèi)容的參與,監(jiān)督管理與督促,年終以公平,客觀,實(shí)事求是的態(tài)度給予一次評優(yōu)活動。
    但最近一段時(shí)間中,監(jiān)察部并沒有很好的發(fā)揮自己的職權(quán),也在一定程度上把自己的領(lǐng)域自封起來,這無疑讓監(jiān)察部的發(fā)展受到限制,但我們部長已經(jīng)做出了及時(shí)的調(diào)整相信在監(jiān)察部所有成員的努力下一定可以攻克所有難關(guān),創(chuàng)造佳績。
    作為監(jiān)察部的一份子,我想提出幾個(gè)小小的建議,僅供參考:監(jiān)察部在我們心中是一個(gè)很嚴(yán)肅的'部門,沉悶成為了它的代名詞,我希望未來的監(jiān)察部可以同社聯(lián)其他干部干事在一種和諧,輕松的氛圍下,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶Υぷ?,共同鑄造社聯(lián)的美好未來,同時(shí)我們社聯(lián)監(jiān)察部內(nèi)部應(yīng)該團(tuán)結(jié)起來,捆綁在一起,共同了解自己的職責(zé),以便今后更好的合作與發(fā)展。
    我堅(jiān)信在我們監(jiān)察部共同努力下,一定可以見證明天的輝煌。
    社聯(lián)監(jiān)察部徐大為。
    20xx年1月2日。
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇十六
    做部長的這半個(gè)學(xué)期以來,從一開始的手忙腳亂到現(xiàn)在慢慢適應(yīng)了自己的角色,可以比較從容地布置工作;從當(dāng)初做主管時(shí)的懵懵懂懂,各種天真到現(xiàn)在終于可以比較實(shí)際地去想一些部門的發(fā)展方向等等,感覺蛻變了很多,成長了很多。
    從接手部門以來,突然感覺肩上的壓力倍增。仿佛身上凝聚著過往幾代的期望。我把自己曾經(jīng)寫的工作設(shè)想看了一遍又一遍,我真的想在我這短短一年任期內(nèi)有所作為,有所改變。即使這些改變的嘗試最終以失敗而告終,我也給后人留下了一筆寶貴的經(jīng)驗(yàn)?!吧先蔚牡谝惶炀褪悄阈度蔚牡箶?shù)第365天?!蔽乙恢庇浿@句話,不想再我離開社聯(lián)時(shí)留下滿腹的遺憾。
    老實(shí)說,這半學(xué)期部門工作出了挺多問題,難以回避。我想這最根本的原因是我們沒有適應(yīng)好這種角色的轉(zhuǎn)變吧。本不該親力親為的事頗為費(fèi)心地做了很多“表率”,該用心思考、總結(jié)、統(tǒng)籌的卻做的不夠到位。以前有人說我們這一代人做主管做的很出色,做部長卻問題倍出。我想我們是不是太習(xí)慣于有人帶著我們?nèi)プ?,而不是自己去思考怎樣做,怎樣做得更好?BR>    說到這里,我很想提提自己的性格問題,肖驍給過我很多建議,我也很認(rèn)同,改正了一些,比如在某些場合注意自己言論等等。但有些我卻怎么也控制不好。例如,想問題總會想的很悲觀很復(fù)雜,很難保持積極樂觀的心態(tài);再如,關(guān)鍵時(shí)會有點(diǎn)優(yōu)柔寡斷,缺乏魄力。記得二面時(shí),大姐從始到終就問了我一個(gè)問題,說我把總結(jié)的任務(wù)交給夢書是不是推卸責(zé)任?現(xiàn)在再去想想我當(dāng)初那番冠冕堂皇的話背后的確有一顆怯懦的心。我想我是一個(gè)有責(zé)任感的人,但卻害怕承擔(dān)責(zé)任。還有,曾經(jīng)和夢書、雅筠出現(xiàn)的一些矛盾很大程度上與我過于自我,有些武斷,難以控制好自己的情緒有一定關(guān)系。不錯,我們關(guān)于事情做法以及部門的發(fā)展問題存在分歧,甚至很大不合,但在這種窘境下大家固執(zhí)己見只會讓矛盾更深。我更需要做的是傾聽和思考。這些性格上的缺點(diǎn)是我以前從未發(fā)覺過的,是當(dāng)部長的這半學(xué)期讓我發(fā)現(xiàn)原來這些問題是這樣致命。這也讓我重新思考一個(gè)leader的定位和作用:他做事的方式和決定必須建立在一個(gè)團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)上。一個(gè)團(tuán)隊(duì)中沒有高低之分,只是各自所承擔(dān)的工作不同。我必須承認(rèn)我的這些不足,然后牢記,改正。
    讓我感到寬慰的是,部門的小童鞋還是一如既往的團(tuán)結(jié),很快地度過了換屆帶來的陣痛期,投入到新的工作中去。雖然角色的轉(zhuǎn)變有些坎坷,但我還是看到了他們身上的巨大變化。我們也特別注意在平常的工作中多一些指導(dǎo)和溝通。肖驍說:“我們要為他們的成長負(fù)責(zé)?!钡拇_如此。但令我困惑的是,雖然我一再強(qiáng)調(diào),部門孩子們的學(xué)習(xí)成績卻還是很成問題,掛科的人很多,我不知道這是否是部門工作所引起的。這學(xué)期的工作相對來說并不多,但卻干的大家手忙腳亂。有時(shí)我想下學(xué)期的工作量將會更大,到時(shí)又該怎么辦?我想效率很重要,而高效率的前提必須是合理、充分的分工。大家都要明確哪些是自己應(yīng)該做的,要有清晰的界定。我想我們幾個(gè)部長更需要反思,活動前的分工應(yīng)當(dāng)進(jìn)行細(xì)致全面的安排,而不是草率的甩給負(fù)責(zé)人或者突然的變來變?nèi)ァ?BR>    關(guān)于社聯(lián),我一直有種深深的感覺,現(xiàn)在斗膽把它說出來。做部長這么久,我發(fā)現(xiàn)雖然大家是以社聯(lián)的名義統(tǒng)一在一起,但很多時(shí)候有些各自為政。大多數(shù)人首先想到的都是自己部門的利益,很難站在社聯(lián)這樣的高度去規(guī)劃。這也導(dǎo)致了部門間的私下合作其實(shí)很難進(jìn)行,除非有主席的硬性命令。同樣這也是為什么每一涉及到各部門要交什么東西的時(shí)候總是很拖拉,效率甚至趕不上社團(tuán)的原因了。很坦白的說,這樣的`事情我也做過,這樣的想法我也有??赡艽蠹沂窍胱鳛椴块L首先應(yīng)該管理好自己的部門吧。韻姐以前和我說要是我能把部門的工作做成是社聯(lián)的工作,那我就成功了。我想我們本來就是一個(gè)整體,我們的出發(fā)點(diǎn)本應(yīng)該就是整個(gè)社聯(lián)。雖然這些很難做到,但我會試著先從自己改變。在社聯(lián)過去的十年里,的確發(fā)生了太多變化。我時(shí)常想我們是不是在漸漸的丟失一些本質(zhì)的東西。也許社團(tuán)的抱怨也全不是沒有道理,我們需要去正視這些問題。我想這本就是社聯(lián)走到一定程度必然會出現(xiàn)的現(xiàn)象。我們是在不斷的壯大、發(fā)展,但社團(tuán)又從中收益多少,又有多少發(fā)展是建立在社團(tuán)的發(fā)展上的呢?我們總是會讓新的社聯(lián)人背誦這樣那樣的口號,但真的只有轉(zhuǎn)化為切實(shí)的可見的行動,才會獲得社團(tuán)的認(rèn)可,這才是社聯(lián)最無上的光榮。當(dāng)然我也承認(rèn)事實(shí)上無論我們多努力,都不可能讓所有社團(tuán)都滿意,但至少我們在向著這個(gè)方向邁進(jìn)。上個(gè)學(xué)期在南校開了大學(xué)城十校社聯(lián)的一個(gè)論壇,去過之后會有一種深深的感覺,不錯,華工的社聯(lián)若從自身組織來說絕對是最優(yōu)秀的,發(fā)展最完善的。但仔細(xì)聽會發(fā)現(xiàn)很多社聯(lián)是把自己擺在一個(gè)與社團(tuán)平級甚至低于社團(tuán)的角色上的,感覺反到是社團(tuán)制約了社聯(lián)的發(fā)展。
    總之,時(shí)常能感覺到我們在與學(xué)生會白熱化的競爭,但我始終堅(jiān)信我們是完全不一樣的組織,很多時(shí)候也沒有必要去比較,一味的模仿反而更不好。
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇十七
    尊敬的校社聯(lián)主席、副主席以及其他26個(gè)學(xué)院的社聯(lián)主席,大家下午好,我是水利學(xué)院的陳峰。
    很快,半個(gè)學(xué)期已經(jīng)結(jié)束。下面我就對我們學(xué)院在上學(xué)期的工作進(jìn)行簡單的總結(jié)以及對下學(xué)期的工作做一個(gè)前期的計(jì)劃。
    和其他的26個(gè)學(xué)院相比,我們工作的開展既有優(yōu)勢又有劣勢。優(yōu)勢在于我們學(xué)院社聯(lián)在學(xué)院的地位是大大的勝過學(xué)生會的,這一點(diǎn)陳濤應(yīng)該比較清楚,所以我們開展工作相對而言比較容易一點(diǎn)。劣勢在于我們學(xué)院是今年7月剛剛從路南校區(qū)搬到揚(yáng)子津,對我們來說一切都是嶄新的,需要有一定的時(shí)間來融入揚(yáng)子津各學(xué)院這個(gè)大家庭里,另外,不怕大家笑話,由于國資處那邊比較強(qiáng)硬,我們至今在揚(yáng)子津都沒有社聯(lián)辦公室,當(dāng)然這也是我下學(xué)期要解決的問題。
    雖然環(huán)境是很艱苦,但是社聯(lián)的同志們還是很給力的,在大家的一起努力下本學(xué)期我們一共辦了一下幾個(gè)活動。因?yàn)闀r(shí)間有限,下面我就簡單的介紹一下我們上學(xué)期的活動。以下的活動不包括協(xié)會自己辦的。
    在國慶前后,由學(xué)院社聯(lián)活動部牽頭辦了新生籃球賽,本次籃球賽是由揚(yáng)州摩高服裝店獨(dú)家冠名,取得了不錯的效益。
    在10月中旬我們社聯(lián)由建設(shè)辦牽頭,青協(xié)協(xié)辦成功舉行了水利學(xué)院第三屆k歌大賽,效果絕對不亞于揚(yáng)子津五院學(xué)生會辦的k歌大賽,并且我們學(xué)院k歌大賽冠軍也成為了五院比賽的第一名。
    接著揚(yáng)子津七個(gè)學(xué)院一起成功舉辦了揚(yáng)大首屆嘉年華活動,由于是第一次辦這樣的活動,我們做了精心的準(zhǔn)備和明確的分工,效果還是有目共睹的?;顒右苍趽P(yáng)大乖乖隆地咚節(jié)目上播出。
    11月初,由社聯(lián)辦公室和網(wǎng)絡(luò)信息部牽頭,科協(xié)和英語協(xié)會協(xié)辦的水利學(xué)院第二屆愛心跳蚤市場活動成功的在揚(yáng)子津南廣場舉辦,此次活動吸引了七個(gè)學(xué)院的十幾個(gè)協(xié)會加入其中。本次活動共盈利880元,這部分錢將全部放進(jìn)由社聯(lián)成立的涓涓細(xì)流基金會,捐給今年我在安徽支教的學(xué)校。本次活動在揚(yáng)州晚報(bào)上報(bào)道。
    在11月26號,由社聯(lián)主席團(tuán)牽頭成功舉辦了揚(yáng)大首屆校園明星達(dá)人演唱會,本次活動由森馬服裝店獨(dú)家冠名,并得到了文都考研、宏圖三胞等公司的大力支持,由揚(yáng)州網(wǎng)絡(luò)電視臺全程直播,揚(yáng)大校園和乖乖隆迪咚做了全程跟蹤報(bào)道,另外本次活動我邀請了揚(yáng)州晚報(bào)和揚(yáng)州日報(bào)記者過來拍攝,所以本次活動在中新社、揚(yáng)州晚報(bào)報(bào)道。另外本次活動首次使用了搖臂技術(shù),可以說花了很大的成本,結(jié)果也證明活動絕不亞于當(dāng)日校學(xué)生會辦的街舞大賽。
    以上這些就是我們社聯(lián)上學(xué)期活動簡單的介紹,另外,值得一說的是社聯(lián)外聯(lián)部在一學(xué)期內(nèi)共拉到贊助1xx元左右,其中包括給予外聯(lián)部通知30%的獎勵。這首先是我們的外聯(lián)部有能力,很團(tuán)結(jié),其實(shí)還有一部分原因是辦的活動能夠吸引商家來贊助。另外,我們已經(jīng)與牧羊集團(tuán)取得聯(lián)系,只要是大的有影響的晚會,他們愿意給我們獨(dú)家冠名。我們一直有一個(gè)宗旨就是要么不辦,要辦就要辦大。
    另外,與記者合作共同策劃了光棍節(jié)活動、艾滋病日宣傳活動、神舟八號返回活動、以及澳門回歸的剪紙活動。以上活動先后被人民網(wǎng)、新華日報(bào)、中國青年報(bào)、文匯報(bào)、揚(yáng)子晚報(bào)等70多個(gè)國家級、省級媒體報(bào)道,給學(xué)院贏得了榮譽(yù),另外,黨委宣傳部也給予了我們高度評價(jià)。
    下學(xué)期,我的想法是這樣的,準(zhǔn)備在開學(xué)初與其他學(xué)院的社聯(lián)聯(lián)誼,相互交流,從交流中尋找不足。同樣是在開學(xué)初,準(zhǔn)備拍攝水院歡迎你的mv。在三月份舉辦第一屆水利文化藝術(shù)節(jié),在四月份舉辦愚人節(jié)游藝晚會,在六月份舉辦畢業(yè)生晚會。由于我們學(xué)院沒有真正意義上的宣報(bào)中心,期間我們還打算以每月一期出版水利學(xué)院院報(bào)。以上便是我下學(xué)期的工作總結(jié)。在這里有一個(gè)邀請,希望各位主席下學(xué)期能夠多來我們這邊看看,玩玩!
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇十八
    又到換屆季,再回首兩年的社聯(lián)時(shí)光,一路上自己深深淺淺的腳印,以及分岔路口的艱難抉擇。有些人毅然決然地選擇留下繼續(xù)第三年的戰(zhàn)斗,而我做這個(gè)決定的時(shí)候波折四起,學(xué)業(yè)的不平衡、搬校區(qū)的風(fēng)波、自身的猶豫等等。總有一些人會選擇留到最后,因?yàn)樗麄兙褪窍M6蚁氤蔀樯缏?lián)的希望,或者是自己的希望。如果有幸,我會盡己所能在第十一屆學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會扮演好新的角色,貢獻(xiàn)自身或許渺小但不薄弱的力量。
    從通聯(lián)部的一名實(shí)習(xí)委員到部長,其間經(jīng)歷了大大小小太多的事情,看到部門的發(fā)展?jié)u漸走入正軌,看到自己的成長和蛻變,所有的努力都是值得的。從寫社聯(lián)例會的通訊稿,組織語言發(fā)布微博,采集社聯(lián)活動照片,制作社團(tuán)招新視頻到現(xiàn)在審核電子雜志,組織拍攝社團(tuán)宣傳片,帶隊(duì)去湖大進(jìn)行外校交流,負(fù)責(zé)社團(tuán)負(fù)責(zé)人公開招聘等等活動,兩年我參加了學(xué)社聯(lián)幾乎所有的活動。在社聯(lián),我從最開始的“做事,認(rèn)識人”轉(zhuǎn)變成后來的“成長,交朋友”。其中的收獲與失去只有自己經(jīng)歷才會懂。
    一直覺得我們需要學(xué)會感恩,把社聯(lián)讓我們感受到的和教給我們的東西,傳承下去,到了該是我們?yōu)樗陌l(fā)展去奮斗的時(shí)候。
    通聯(lián)部,是學(xué)社聯(lián)和社團(tuán)與外界交流的媒介和平臺,讓更多的人了解社聯(lián)的工作和社團(tuán)的最新動態(tài),也是長理對外的一個(gè)形象。在部門工作的兩年中有以下幾點(diǎn)感悟:
    1.我們?nèi)孕枰跃W(wǎng)絡(luò)平臺的線上宣傳作為重點(diǎn),增加固定欄目、互動式活動以及貼近大學(xué)生的話題等。各平臺有側(cè)重地發(fā)展,一到兩個(gè)為主,目前qq空間的受眾面和影響力最廣,我們要在保證動態(tài)數(shù)量和質(zhì)量的基礎(chǔ)上多做創(chuàng)新和嘗試,而在人人、陽光論壇上則根據(jù)各自的特點(diǎn),如論壇以專題報(bào)道,活動時(shí)光軸,有關(guān)社團(tuán)的互動式活動為主。
    2.改革推廣電子雜志。先發(fā)現(xiàn)雜志在定位、框架版塊、內(nèi)容豐富度和吸引力以及宣傳方面存在的問題,再通過調(diào)查讀者的基礎(chǔ)上進(jìn)行第一輪改革。社團(tuán)活動時(shí)光軸,達(dá)人對對碰,詼諧輕松的互動版塊,連載和專欄的增加,征稿獎勵機(jī)制等等勢在必行。
    3.加強(qiáng)與各社團(tuán)宣傳部(或是辦公室)的交流,每學(xué)期初舉行一次培訓(xùn)討論會,主要培訓(xùn)通訊稿的寫作和照片采集的要求,保證宣傳社團(tuán)活動通訊稿和照片的質(zhì)量,測評部可以在這一方面進(jìn)行對社團(tuán)的考核。另外,分享學(xué)社聯(lián)網(wǎng)絡(luò)平臺宣傳的心得,也可以讓做得好的社團(tuán)主頁君(妞)分享,如風(fēng)行社,觸電電影等等交流經(jīng)驗(yàn),給想要做線上宣傳的社團(tuán)指引方向。
    4.作為相關(guān)技術(shù)部門,我們需要分階段培養(yǎng),而不是一蹴而就。在每階段末要對工作進(jìn)行總結(jié)和點(diǎn)評,交流心得傳授經(jīng)驗(yàn)。無論是對通訊稿、采訪的寫作能力,還是電子雜志、視頻的制作技術(shù)都有很好的促進(jìn)和提高。
    5.嘗試為社團(tuán)提供走出去的機(jī)會,在網(wǎng)絡(luò)上積極為長理社團(tuán)尋找更大的宣傳平臺,或是關(guān)注湖大、中南、湖師大等高校的社團(tuán)活動,在同類型社團(tuán)舉辦活動可以去學(xué)習(xí)借鑒,溝通交流,從而爭取合作。
    大一做委員時(shí),我學(xué)到的是態(tài)度,我鍛煉的是執(zhí)行力。
    做事要有做事的態(tài)度,用心做事。前期要做到準(zhǔn)備充分,過程中要投入,要學(xué)習(xí),要積累經(jīng)驗(yàn),后期則要反思總結(jié),要有所得。做人要有做人的態(tài)度,完善自己。不僅僅要提高自己的能力,發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)勢,更重要的是去承認(rèn)缺點(diǎn),從而去克服改變。
    執(zhí)行力是運(yùn)用有效資源,保證質(zhì)量完成預(yù)定的目標(biāo)。于個(gè)人而言是辦事能力,于團(tuán)隊(duì)而言則是戰(zhàn)斗力。作為一個(gè)最基層的執(zhí)行者,要主動地尋找方法,利用可利用的資源和學(xué)長學(xué)姐的經(jīng)驗(yàn)去做事,我認(rèn)為執(zhí)行力更深一層是在其中尋找到既高效完成,又適合自己的做事方法。
    大二做部長時(shí),我學(xué)到的是團(tuán)隊(duì),我鍛煉的是思辨力。
    由于角色的轉(zhuǎn)變,作為一個(gè)部門的領(lǐng)頭人,就不能局限于自身的發(fā)展,要把目光放到整個(gè)部門和學(xué)社聯(lián)。通聯(lián)部作為一個(gè)團(tuán)隊(duì),我要清楚這個(gè)團(tuán)隊(duì)的定位和目標(biāo),最重要的是構(gòu)成這個(gè)團(tuán)隊(duì)的成員,他們是部門的核心。要了解成員各自的特點(diǎn),發(fā)揮他們身上的優(yōu)勢,實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)效益的最大化,協(xié)調(diào)分工,在實(shí)現(xiàn)他們自身價(jià)值的基礎(chǔ)上為團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造價(jià)值。部門工作中,在成員自我管理、獨(dú)立完成的基礎(chǔ)上合作共事,責(zé)任到人,一定程度上提高了成員對團(tuán)隊(duì)的責(zé)任感。而學(xué)社聯(lián)作為一個(gè)大的團(tuán)隊(duì),也應(yīng)是如此,需要每一個(gè)小的團(tuán)隊(duì)交流與合作,淡化部門意識。
    思辨力是大二這一年感觸最多的。首先需要我把握部門的發(fā)展方向,在對通聯(lián)部其通訊聯(lián)絡(luò)和宣傳拓展的定位基礎(chǔ)上,擁有一個(gè)端正向上、穩(wěn)重不失創(chuàng)新的觀念,將發(fā)展重點(diǎn)放在有一定影響力的網(wǎng)絡(luò)平臺和新生的電子雜志上。其次在部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和成員的培養(yǎng)上,考慮既提升升成員的綜合能力,又為部門和學(xué)社聯(lián)創(chuàng)造價(jià)值。而在自身方面,通過去管理一個(gè)部門,去負(fù)責(zé)學(xué)社聯(lián)的大型活動,我在思考問題時(shí)會注重盡量顧全大局,全面細(xì)致,注重思維的廣度和深度,以及重點(diǎn)問題和創(chuàng)新性。在反饋總結(jié)時(shí),除卻適合自己積累和發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)外,練就了自己思考分析、應(yīng)對解決問題的能力和心態(tài),同時(shí)也看到了自身、部門、或是組織存在的問題。
    學(xué)社聯(lián)的第十一屆,是一個(gè)新的開始。我們要銘記十年的發(fā)展路,但更重要的是勇于探索和開拓出新的天地。隨著學(xué)社聯(lián)的不斷發(fā)展,機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存。需要我們以更加積極的態(tài)度,更加豐盛的思想,更加優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)去把學(xué)社聯(lián)做大做強(qiáng)。
    第一是老生常談的加強(qiáng)社聯(lián)內(nèi)部組織建設(shè)。
    在社聯(lián)的工作總結(jié)篇十九
    進(jìn)入社聯(lián)這個(gè)大家庭已經(jīng)有兩個(gè)學(xué)期了,轉(zhuǎn)眼間這學(xué)期的工作也在忙碌而充實(shí)中結(jié)束了,回味這幾個(gè)月在社聯(lián)的工作與學(xué)習(xí),我的感觸頗深。
    在社聯(lián)里,我好想很微小,我覺得看性格吧,很重要,有的人就善于表現(xiàn),善于交際,所以基本整個(gè)社聯(lián)都會認(rèn)識,甚至是真?zhèn)€學(xué)生會。而有的人卻正好相反,因?yàn)槲撵o,不善于表現(xiàn),所以認(rèn)識他的人也不多,也不會受到關(guān)注。說實(shí)在的,我是個(gè)性格不怎么放得開的人,卻又希望可以得到關(guān)注。通過這兩個(gè)學(xué)期的接觸,磨練,我知道,你自己要是不勇于表現(xiàn)自己,沒有人會注意你。可是,現(xiàn)在已經(jīng)晚了。不過沒關(guān)系,不是就結(jié)束了,還有的是機(jī)會,我相信只要我認(rèn)識到這個(gè)重點(diǎn),并且適時(shí)的知道怎么做才是對自己對別人最好的。
    社聯(lián)是一個(gè)大家庭,也像一個(gè)家長一樣時(shí)刻照顧著別的部門,各個(gè)社團(tuán)。更是一個(gè)富有愛心的集體,鳳凰托養(yǎng)中心的那些人們都很喜歡我們社聯(lián)的小孩,因?yàn)樗齻冇袗坌?,又耐心,有信心,她們和鳳凰托養(yǎng)中心的人們和諧友好相處,每個(gè)星期,都會看到有我們社聯(lián)的小孩幫他們端茶倒水,陪他們唱歌跳舞,玩游戲。讓他們發(fā)出燦爛的.笑容,使他們對生活充滿希望,覺得處處都是陽光。
    當(dāng)然,為了他們的生存,他們也來我們學(xué)校義賣義演了。那些純屬手工制作的東西,雖然賣的地方很多,也很普通,很便宜,可是我們向同學(xué)們說的時(shí)候,都會有同學(xué)愿意出高價(jià)買回去。盡管有時(shí)候有些同學(xué)會態(tài)度不好,可是社聯(lián)的成員還是不會氣餒,不抱怨,堅(jiān)持做下去。義演的時(shí)候,是夏天嘛。天氣必須好啊。可是每一個(gè)成員都來了,基本都在太陽底下幫忙著,毫無怨言。
    下學(xué)期就要招新了,經(jīng)過這學(xué)期的經(jīng)驗(yàn),我們知道女生太多確是不好,什么重活都沒人干,也干不起。還是應(yīng)該多找些男生,有責(zé)任心的男生。據(jù)說,下學(xué)期人少了,招新估計(jì)也難了,所以我覺得應(yīng)該招新創(chuàng)意一點(diǎn),更重要的是要讓學(xué)校的人都知道,機(jī)會才大一些,因?yàn)樯蠈W(xué)期我有些事根本就不知道,又怎么會去參加呢。我覺得這是做的不足的地方,根本就沒有全面性。導(dǎo)致只有局部的人知道事情的發(fā)展。當(dāng)然,多找男生,不是都招男生,畢竟,女生比較細(xì)心,對事情比較敏感,能夠較好的處理好事情。