通過總結(jié)心得，我們可以更好地記錄和分享自己的成果和收獲。在撰寫心得體會時，可以借鑒一些優(yōu)秀的范文或?qū)懽骷记?，提高自身的寫作水平。歡迎大家分享自己的心得體會，讓我們共同成長和進步。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇一
作風(fēng)建設(shè)‘新常態(tài)’是民心所向、眾望所歸。黨員干部都要以新的境界、新的習(xí)慣、新的作為，適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)?！罢紊鷳B(tài)“是指一個地方政治生活現(xiàn)狀以及政治發(fā)展環(huán)境的集中反映，是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣的綜合體現(xiàn)，核心是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性問題、覺悟問題、作風(fēng)問題。良好的政治生態(tài)不僅有利于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展，更是凝聚人心、形成合力、樹立形象的土壤。廣元市要求各地各部門單位要采取多種形式組織黨員干部認真學(xué)習(xí)全國全省全市系列會議精神，深化對“四個全面”、“四個新常態(tài)”的理解和把握，切實把思想行動統(tǒng)一到中央、省委和市委部署要求上來。要采取召開黨委(黨組)中心組專題學(xué)習(xí)會、部門單位干部職工會、支部專題學(xué)習(xí)會以及務(wù)虛會、理論研討會等形式，增強討論活動的實效性和吸引力，無疑是營造當(dāng)?shù)亓己谜紊鷳B(tài)的有力舉措。
目前，雖然通過黨的群眾路線教育實踐活動的開展，大多數(shù)干部能夠嚴(yán)格要求自己，保持良好的作風(fēng)認真干事創(chuàng)業(yè)，但仍然有一些干部存在不適應(yīng)新常態(tài)，思想懈怠、作風(fēng)懶散、工作不力的現(xiàn)象。通過大討論活動的扎實開展，一方面可以鞏固教育活動成果，為“三嚴(yán)三實”活動預(yù)熱升溫，另一方面能夠解決部分班子及干部自身存在的問題，切實達到營造良好政治生態(tài)的目的。
當(dāng)今時代在快速發(fā)展，如果黨員干部不能在思想上高度重視，認識到新常態(tài)新習(xí)慣新作為的重要性，與時俱進、開拓創(chuàng)新，就會導(dǎo)致行動遲緩，工作不在狀態(tài)，沒有實績，無法引領(lǐng)社會發(fā)展，完成時代賦予的光榮使命。本次大討論活動的開展，能夠解決部分黨員干部思想上仍存在的問題，清楚的認識到自身存在的問題，明確改進方向，回歸主流，增強責(zé)任感和使命感。
我們在開展黨的群眾路線教育實踐活動伊始就提出，作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，踐行群眾路線只有起點，沒有終點。本次大討論活動的開展，再一次醒廣大黨員干部要摒棄觀望的心態(tài)和一陣風(fēng)的想法。作風(fēng)建設(shè)必將作為常態(tài)在新時期常抓不懈，唯有把全部心思和精力放到工作中，放到為人民服務(wù)中，才能適應(yīng)新常態(tài)，有所作為。
作風(fēng)建設(shè)“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。然而，有的干部對于這種新常態(tài)卻出現(xiàn)了不適應(yīng)、不習(xí)慣、不舒服，信奉“少干事、不出事”，推崇“冷”執(zhí)行，甚至產(chǎn)生由“為官不易”向“為官不為”轉(zhuǎn)變的苗頭和傾向。秦光榮嚴(yán)肅指出，必須徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想，徹底拋棄“重溫舊夢”的僥幸心理，堅決克服“且行且觀望”的工作心態(tài)，以新的作為適應(yīng)新常態(tài)。
二是建立學(xué)習(xí)制度。推行星期一例會學(xué)習(xí)制度，圍繞新時期新任務(wù)，根據(jù)工作需要，確定學(xué)習(xí)重點，組織開展理論、政策、法規(guī)學(xué)習(xí)。
三是建立學(xué)分制管理制度。將個人年度學(xué)分作為干部職工評先評優(yōu)依據(jù)之一，年底根據(jù)學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)和按所得學(xué)分高低，確定優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個等次，對無正當(dāng)理由，年度學(xué)分不合格者，當(dāng)年不得參加評先評優(yōu)。
推行學(xué)習(xí)價值化。學(xué)習(xí)價值化，就是堅持“三看三不看”，不看學(xué)歷看學(xué)習(xí)、不看文憑看水平、不看資歷看能力，按照學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)的要求，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)變?yōu)樗悸?、措施、辦法，把提高綜合素質(zhì)能力、實現(xiàn)部門工作新發(fā)展、展示部門新形象，作為建設(shè)學(xué)習(xí)型組織的價值追求。推行學(xué)習(xí)價值化，目的就是促進篤學(xué)篤行，如此，則學(xué)可成、事可成。
作風(fēng)建設(shè)‘新常態(tài)’是民心所向、眾望所歸。黨員干部都要以新的境界、新的習(xí)慣、新的作為，適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)?！罢紊鷳B(tài)“是指一個地方政治生活現(xiàn)狀以及政治發(fā)展環(huán)境的集中反映，是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣的綜合體現(xiàn)，核心是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性問題、覺悟問題、作風(fēng)問題。良好的政治生態(tài)不僅有利于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展，更是凝聚人心、形成合力、樹立形象的土壤。廣元市要求各地各部門單位要采取多種形式組織黨員干部認真學(xué)習(xí)全國全省全市系列會議精神，深化對“四個全面”、“四個新常態(tài)”的理解和把握，切實把思想行動統(tǒng)一到中央、省委和市委部署要求上來。要采取召開黨委(黨組)中心組專題學(xué)習(xí)會、部門單位干部職工會、支部專題學(xué)習(xí)會以及務(wù)虛會、理論研討會等形式，增強討論活動的實效性和吸引力，無疑是營造當(dāng)?shù)亓己谜紊鷳B(tài)的有力舉措。
目前，雖然通過黨的群眾路線教育實踐活動的開展，大多數(shù)干部能夠嚴(yán)格要求自己，保持良好的作風(fēng)認真干事創(chuàng)業(yè)，但仍然有一些干部存在不適應(yīng)新常態(tài)，思想懈怠、作風(fēng)懶散、工作不力的現(xiàn)象。通過大討論活動的扎實開展，一方面可以鞏固教育活動成果，為“三嚴(yán)三實”活動預(yù)熱升溫，另一方面能夠解決部分班子及干部自身存在的問題，切實達到營造良好政治生態(tài)的目的。
當(dāng)今時代在快速發(fā)展，如果黨員干部不能在思想上高度重視，認識到新常態(tài)新習(xí)慣新作為的重要性，與時俱進、開拓創(chuàng)新，就會導(dǎo)致行動遲緩，工作不在狀態(tài)，沒有實績，無法引領(lǐng)社會發(fā)展，完成時代賦予的光榮使命。本次大討論活動的開展，能夠解決部分黨員干部思想上仍存在的問題，清楚的認識到自身存在的問題，明確改進方向，回歸主流，增強責(zé)任感和使命感。
我們在開展黨的群眾路線教育實踐活動伊始就提出，作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，踐行群眾路線只有起點，沒有終點。本次大討論活動的開展，再一次醒廣大黨員干部要摒棄觀望的心態(tài)和一陣風(fēng)的想法。作風(fēng)建設(shè)必將作為常態(tài)在新時期常抓不懈，唯有把全部心思和精力放到工作中，放到為人民服務(wù)中，才能適應(yīng)新常態(tài)，有所作為。
作風(fēng)建設(shè)“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。然而，有的干部對于這種新常態(tài)卻出現(xiàn)了不適應(yīng)、不習(xí)慣、不舒服，信奉“少干事、不出事”，推崇“冷”執(zhí)行，甚至產(chǎn)生由“為官不易”向“為官不為”轉(zhuǎn)變的苗頭和傾向。秦光榮嚴(yán)肅指出，必須徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想，徹底拋棄“重溫舊夢”的僥幸心理，堅決克服“且行且觀望”的工作心態(tài)，以新的作為適應(yīng)新常態(tài)。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇二
自今年5月和7月國家提出和重申適應(yīng)新常態(tài)這一重大理論概念以來，“新常態(tài)”一詞成為當(dāng)下中國的新詞、熱詞、高頻詞。尤其是黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，黨中央堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，我們所處的政治生態(tài)環(huán)境發(fā)生了巨大的變化，吏治呈現(xiàn)出了不同以往的“新常態(tài)”。對此，我們廣大黨員干部應(yīng)充分認識、積極適應(yīng)，爭取新的作為。
一、抓鐵有痕，作風(fēng)建設(shè)進入“新常態(tài)”
黨的會議以來，新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體以極大勇氣和決心全面徹底地懲腐肅貪、狠剎四風(fēng)、激濁揚清、標(biāo)本兼治，一系列雷霆萬鈞的舉措，澄清吏治，提振人心，得到了廣大人民群眾和絕大多數(shù)黨員和干部的認可與堅定支持，成為吏治新常態(tài)。之所以稱之為“新常態(tài)”，是因為一系列措施已經(jīng)逐步常規(guī)化，官場的清新狀態(tài)趨于穩(wěn)定化。
新常態(tài)下，對黨員干部的要求發(fā)生了變化，黨性標(biāo)準(zhǔn)更高，宗旨意識更強，工作要求更實，作風(fēng)紀(jì)律更嚴(yán)，制度約束更緊，氛圍風(fēng)氣更清新。事實上，吏治新常態(tài)正深刻改變著廣大黨員干部的言行，在我們身邊不知不覺中已發(fā)生了顯著變化：搞形式少了，求實質(zhì)多了;講享樂少了，作奉獻多了;隨意散漫少了，按章辦事多了。個人工作和生活中，“潛規(guī)則”干擾少了，工作的精力多了;迎來送往應(yīng)酬少了，干事創(chuàng)業(yè)時間多了;黨員干部遇到矛盾和問題時候，回避少了，主動承擔(dān)多了等等。
吏治新常態(tài)是黨的會議黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求，是作風(fēng)建設(shè)抓鐵有痕的結(jié)果，是政治生態(tài)改變優(yōu)化的表現(xiàn)，是廣大干部群眾期盼的狀態(tài)，也是我們廣大黨員干部創(chuàng)新作為的良好契機。
二、端正態(tài)度，思想行為走出“老誤區(qū)”
吏治新常態(tài)是民心所盼、眾望所歸。然而，有的黨員干部對這種新常態(tài)還不同程度地存在一些認識誤區(qū)和行為偏差。首先，從思想認識來看，有的黨員干部認為這股清新之風(fēng)只是一陣臺風(fēng)，刮過了就會“濤聲依舊”。他們沒有充分認識到黨中央正風(fēng)肅紀(jì)的決心和毅力，事實上這種“新常態(tài)”完全不同于以往，更不是一場“運動”，而將是長期、常態(tài)化的存在，不可能回到以前的狀態(tài)。其次，從個人心態(tài)來看，有的黨員干部對于這種新常態(tài)出現(xiàn)了難適應(yīng)、不習(xí)慣的狀態(tài)。有的感嘆工作標(biāo)準(zhǔn)太高、要求太嚴(yán)、工作節(jié)奏比以前快了，“壓力山大”;有的抱怨禁令太多、福利取消、收入減少，感覺“越來越不自由，越干越?jīng)]意思”等等，出現(xiàn)了觀望等待、焦慮埋怨等情緒，期盼狠抓作風(fēng)建設(shè)舉措快點結(jié)束。再次，從行動作為來看，有的黨員干部抱怨“為官不易”，抱著“只要不出事，寧愿不做事”、“不求過得硬，只求過得去”的態(tài)度，消極應(yīng)付，不敢擔(dān)當(dāng)，為官不為，等等。
凡此種種，雖然只是少數(shù)現(xiàn)象，但其影響和危害卻不容小覷。對我們廣大黨員干部來講，能不能適應(yīng)吏治新常態(tài)是當(dāng)前面臨的新考驗，能不能盡快走出認識誤區(qū)和糾正行為偏差將關(guān)系到事業(yè)成敗。因此，我們要堅決摒棄那些蒙混過關(guān)的思想、法不責(zé)眾的心態(tài)、打擦邊球的僥幸，盡快結(jié)束那種庸懶散奢的不正?！盃顟B(tài)”，步入群眾期盼和滿意的“新常態(tài)”。
三、敢于擔(dān)當(dāng)，勤廉奉獻爭取新作為。
在新常態(tài)下，我們黨員干部應(yīng)該充分抓住新的機遇，積極迅速調(diào)整心態(tài)，勇敢地把責(zé)任扛在肩上，奮發(fā)努力創(chuàng)造新業(yè)績。
一是要打消顧慮，堅定信心。面對新常態(tài)，要充分認識到我們黨從嚴(yán)治黨的堅定決心和持續(xù)發(fā)力的恒心，徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想，進一步堅定對中央正風(fēng)肅紀(jì)的信心，打消顧慮，主動調(diào)整思維、心態(tài)和行為，積極適應(yīng)這一新常態(tài)，迅速在新常態(tài)下來謀劃和開展自己的工作;要持續(xù)深入開展理想信念教育，引導(dǎo)黨員、干部增強道路自信、理論自信、制度自信，始終不渝為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢而拼搏奮斗。對機關(guān)事務(wù)工作來說，我們要鞏固和擴大教育實踐成果，持續(xù)改進作風(fēng)，積極作為，當(dāng)好“大管家”，扎實做好管理服務(wù)保障工作，為全市現(xiàn)代化建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻。
二是要自我約束，規(guī)范用權(quán)。面對新常態(tài)，我們每一個黨員干部都要懂得，與其他人相比，做黨員、當(dāng)干部就必須遵守更多的規(guī)矩、接受更嚴(yán)的約束，我們要有這樣的思想準(zhǔn)備和行動自覺。特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更要加強自我約束，習(xí)慣在嚴(yán)于律己中擔(dān)當(dāng)責(zé)任，習(xí)慣以清風(fēng)正氣干事創(chuàng)業(yè)，時時處處嚴(yán)格按章辦事，成為普通黨員、群眾的榜樣;充分認識到手中的權(quán)力是黨和人民賦予的，要做到規(guī)范用權(quán)，“把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里”，切實為群眾謀福祉，這是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的本分和應(yīng)盡的職責(zé)。對機關(guān)事務(wù)工作來說，我們要進一步加強制度建設(shè)，強化用制度管人、管事、管錢、管物，規(guī)范服務(wù)行為，切實提高管理服務(wù)的規(guī)范化和科學(xué)化水平。
三是要堅守底線，接受監(jiān)督。面對新常態(tài)，我們黨員干部要自覺堅守黨紀(jì)國法、廉潔從政、思想道德的底線，心存敬畏，始終做到自重、自省、自警、自勵，做堅守底線的模范，努力成為引領(lǐng)社會風(fēng)尚的楷模。社會和群眾對公務(wù)人員尤其是黨員干部的監(jiān)督將無處不在，無論是監(jiān)督的內(nèi)容、形式和力度都將比以往更多更大。我們要正確對待群眾的批評和監(jiān)督，把群眾的監(jiān)督作為一面鏡子，暢通建言獻策、批評監(jiān)督渠道，主動深入地聽取群眾的意見建議，經(jīng)?！罢甄R子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，省自身，明得失，不斷提高自身修養(yǎng)，努力改進工作。對機關(guān)事務(wù)工作來說，我們要堅持管理科學(xué)化、保障法制化、服務(wù)社會化的方向，牢記服務(wù)宗旨，主動接受干部職工和社會群眾的監(jiān)督、評判，切實提高服務(wù)質(zhì)量。
四是要著眼全局，謀劃長遠。面對新常態(tài)，我們黨員干部要善于從全面深化改革、推進轉(zhuǎn)型升級的大局出發(fā)，積極觀大勢、謀大事;要著眼長遠，秉持功成不必在我的理念，堅定發(fā)展戰(zhàn)略，不搞所謂的“政績工程”，不貪一時之功，不圖一時之名，多干打基礎(chǔ)、利長遠的事情，既盡力而為，又量力而行，把好事辦好。對機關(guān)事務(wù)工作來說，我們要緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，堅持從全局的角度想問題、辦事情，服從服務(wù)于全市改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，為全市現(xiàn)代化建設(shè)提供強有力的后勤保障。
五是要適應(yīng)期盼，提高標(biāo)桿。面對新常態(tài)，作為黨員干部，我們要積極順應(yīng)人民的期盼，切實加強自身建設(shè)，以國家提出的“三嚴(yán)三實”要求自己，以焦裕祿精神為標(biāo)桿，思想境界要更高，履職能力要更強，工作標(biāo)準(zhǔn)要更高，服務(wù)效果要更好。在日常工作中，要自覺牢固確立群眾觀念，多辦人民群眾期盼和歡迎的事。對機關(guān)事務(wù)工作來說，我們要堅持“機關(guān)滿意、干部職工滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意、社會滿意、自身滿意”的“五滿意”標(biāo)準(zhǔn)，切實提升工作品質(zhì)，主動回應(yīng)干部職工和群眾期盼與關(guān)切，為干部職工和群眾多做實事好事。
六是要提振精神，勇于擔(dān)當(dāng)。吏治新常態(tài)營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境，為能干事、干成事者提供了舞臺。面對新常態(tài)，我們黨員干部要進一步提振精氣神，弘揚勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負責(zé)、忠于職守、專于事業(yè)的精神，在推進全面深化改革、推進創(chuàng)新發(fā)展的大局中展現(xiàn)作為，在服務(wù)穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生的事業(yè)中做出更大成績，不負黨和人民群眾的期望。對機關(guān)事務(wù)工作來說，我們要適應(yīng)新形勢，按照《機關(guān)事務(wù)管理條例》所賦予和明確的職能要求，克難奮進，迎難而上，積極創(chuàng)新作為，在厲行勤儉節(jié)約、推進公車改革、規(guī)范資產(chǎn)管理、優(yōu)化社會化服務(wù)中體現(xiàn)后勤戰(zhàn)線同志的人生價值，展示機關(guān)事務(wù)工作者的良好風(fēng)采。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇三
x月13日，醫(yī)院開展“新常態(tài)新習(xí)慣新作為”大討論活動。行政各職能科室負責(zé)人，行政黨政部全體黨員參加了此次討論活動。
討論會上，行政黨支部書記楊和平組織參會人員學(xué)習(xí)了“四個全面”的歷史背景、基本內(nèi)容、邏輯關(guān)系和本質(zhì)意義;“新常態(tài)”內(nèi)涵及主要特征;新時期黨員干部要適應(yīng)“四個新常態(tài)”以及“四個全面”“新常態(tài)”對黨員干部的紀(jì)律要求和行為約束。
參會人員圍繞“認識新常態(tài)、樹立新觀念”，“適應(yīng)新常態(tài)、養(yǎng)成新習(xí)慣”，“引領(lǐng)新常態(tài)、擔(dān)當(dāng)新作為”三個專題并結(jié)合崗位實際展開了熱烈的討論。
院黨委書記，院長以“踐行‘四個全面’新思維，適應(yīng)‘四個發(fā)展’新常態(tài)”為題，闡述了自己對此次討論會活動的認識，并要求參會人員以“新常態(tài)新習(xí)慣新作為”討論活動為起點，切實轉(zhuǎn)變工作思維和作風(fēng)，提高執(zhí)行力，不斷提升工作質(zhì)量和效率。
會上，李院長就如何將此次討論精神落實到具體工作中，提出了以下幾點要求：
一是要牢固樹立醫(yī)院核心價值觀，明確愿景目標(biāo)。醫(yī)院全體員工要樹立并在工作的點點滴滴中體現(xiàn)“以社會需求為導(dǎo)向，以患者滿意為目標(biāo)，以醫(yī)院榮辱為己任，以全員進步為共識”的核心價值觀。
二是要確立“五個全面”的戰(zhàn)略思維。踐行四個全面新思維落實到醫(yī)院工作中就是要確立“五個全面”戰(zhàn)略思維：全面提升質(zhì)量內(nèi)涵，全面推行優(yōu)質(zhì)服務(wù)，全面推進改革創(chuàng)新，全面推進依法治院，全面推進廉潔誠信醫(yī)院建設(shè)。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇四
下面是為大家精心準(zhǔn)備的2016年新常態(tài)新形象新作為心得體會范文，歡迎閱讀參考!
習(xí)xx總書記說過一句精辟的話：“如果不加強讀書學(xué)習(xí)，知識就會老化，思想就會僵化，能力就會退化?！痹谛碌男蝿菹拢訌妼W(xué)習(xí)是認識新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)的迫切需要。對于政研干部來說，只有持之以恒地學(xué)習(xí)，說話才有中氣，思想才有靈氣，文章才有才氣，行事才有底氣。為此，我們圍繞適應(yīng)“新常態(tài)”、確?！靶伦鳛椤边@一主題，著眼于“人人可學(xué)、人人好學(xué)、人人學(xué)好”的“三學(xué)”目標(biāo)，推行學(xué)習(xí)全員化、學(xué)習(xí)組織化、學(xué)習(xí)制度化、學(xué)習(xí)價值化“四化”學(xué)習(xí)制度，以學(xué)修身、以學(xué)益智、以學(xué)增才，努力提升干部素質(zhì)，提升隊伍形象，提升服務(wù)水平。
推行學(xué)習(xí)全員化。學(xué)習(xí)全員化，就是把干部職工全部納入學(xué)習(xí)計劃，樹立“全民學(xué)習(xí)”的理念，樹立“終身學(xué)習(xí)”的理念。一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)。行不率則眾不從，身不先則眾不信。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭抓、帶頭學(xué)、帶著講，努力使自己成為學(xué)習(xí)型組織的.堅定擁護者、模范帶頭者。二是集體專題學(xué)。結(jié)合開展“三嚴(yán)三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育活動，創(chuàng)新方式，每季度組織一次集中學(xué)習(xí)。同時，適時召開學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會，廣宣為學(xué)之道，大興勤學(xué)之風(fēng)，力求善學(xué)之策。三是干部普遍學(xué)。學(xué)通“必修課”，用最新理論、政策法規(guī)武裝頭腦，用黨風(fēng)、黨紀(jì)、黨性規(guī)范和約束自己;學(xué)精“專業(yè)課”，對基本理論深學(xué)、本職業(yè)務(wù)精學(xué)、修身知識勤學(xué)、急需知識先學(xué)，努力成為部門工作的行家里手;學(xué)好“選修課”，力求有己所長，專兼并進，綜合提高。 ?推行學(xué)習(xí)組織化。學(xué)習(xí)組織化，就是確保整個學(xué)習(xí)活動有計劃、有步驟、有秩序地進行。堅持科學(xué)組織，努力創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件、營造整體氛圍。一是分段推進。適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的要求，堅持分階段制定學(xué)習(xí)計劃、明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，制定具體的學(xué)習(xí)工作計劃，量化指標(biāo)要求，做到長期有規(guī)劃，短期有安排。二是分類引導(dǎo)。年輕干部職工重點抓團隊式學(xué)習(xí)培訓(xùn)，建立材料交流平臺，提供學(xué)習(xí)資料，搭建“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)課堂”，開展“傳、幫、帶”活動，實行“零距離”學(xué)習(xí)、“全天候”學(xué)習(xí)和“開放式”學(xué)習(xí)。
推行學(xué)習(xí)制度化。學(xué)習(xí)制度化，就是依靠科學(xué)合理、行之有效的制度將學(xué)習(xí)行為方式內(nèi)化為組織和個人的自覺行動。建立健全領(lǐng)導(dǎo)、考核等機制，推進學(xué)習(xí)型組織建設(shè)的常態(tài)化、長效化。
一是建立領(lǐng)導(dǎo)制度。成立建設(shè)學(xué)習(xí)型組織工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)抓學(xué)習(xí)的組織、協(xié)調(diào)、督促、落實各項工作。
二是建立學(xué)習(xí)制度。推行星期一例會學(xué)習(xí)制度，圍繞新時期新任務(wù)，根據(jù)工作需要，確定學(xué)習(xí)重點，組織開展理論、政策、法規(guī)學(xué)習(xí)。
三是建立學(xué)分制管理制度。將個人年度學(xué)分作為干部職工評先評優(yōu)依據(jù)之一，年底根據(jù)學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)和按所得學(xué)分高低，確定優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個等次，對無正當(dāng)理由，年度學(xué)分不合格者，當(dāng)年不得參加評先評優(yōu)。
推行學(xué)習(xí)價值化。學(xué)習(xí)價值化，就是堅持“三看三不看”，不看學(xué)歷看學(xué)習(xí)、不看文憑看水平、不看資歷看能力，按照學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)的要求，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)變?yōu)樗悸?、措施、辦法，把提高綜合素質(zhì)能力、實現(xiàn)部門工作新發(fā)展、展示部門新形象，作為建設(shè)學(xué)習(xí)型組織的價值追求。推行學(xué)習(xí)價值化，目的就是促進篤學(xué)篤行，如此，則學(xué)可成、事可成。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇五
20xx年12月31日，中共重慶市渝北區(qū)委十三屆六次全會召開。本次全會的主要任務(wù)是：全面貫徹落實黨的、xx屆三中四中全會、中央經(jīng)濟工作會議和市委四屆六次全會精神，總結(jié)20xx年全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展工作，部署20xx年經(jīng)濟社會發(fā)展工作，進一步認清形勢、統(tǒng)一思想、堅定信心、主動適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，強力推動轉(zhuǎn)型升級，保持我區(qū)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展的良好態(tài)勢。區(qū)委書記沐華平代表區(qū)委會作工作報告，全面部署20xx年經(jīng)濟社會發(fā)展工作，并作總結(jié)講話。區(qū)委副書記、區(qū)長賴蛟安排20xx年經(jīng)濟工作。
全會充分肯定了區(qū)委十三屆四次全會以來區(qū)委會的工作，一致認為，在中共重慶市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，區(qū)委會全面貫徹落實黨的，xx屆三中四中全會精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)系列講話精神，認真落實市委四屆四次五次六次全會精神，堅持一手抓發(fā)展要務(wù)、一手抓黨建主業(yè)，深入分析所面臨的形勢、機遇和挑戰(zhàn)，在繼續(xù)服務(wù)好兩江新區(qū)的基礎(chǔ)上，圍繞實現(xiàn)都市功能拓展區(qū)的功能目標(biāo)，堅持以改革統(tǒng)領(lǐng)臨空都市區(qū)建設(shè)，全面推進經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)，各項事業(yè)取得了突破性進展。一年來，區(qū)委會高標(biāo)準(zhǔn)開展黨的群眾路線教育實踐活動，啟動實施臨空都市區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略，加快推進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展，持續(xù)保障和改善民生，全力確保社會安全穩(wěn)定，加強生態(tài)文明建設(shè)，深化改革重點任務(wù)，著力提升開放發(fā)展水平，全面推進依法治區(qū)，積極做好宣傳思想文化工作，扎實推進社會主義民主政治建設(shè)，集中精力抓好黨的建設(shè)。全區(qū)總體呈現(xiàn)出經(jīng)濟快中見好、社會穩(wěn)中有序、民生持續(xù)改善，干部群眾思想統(tǒng)一、團結(jié)鼓勁、干事創(chuàng)業(yè)激情高漲的良好發(fā)展態(tài)勢。
全會指出，20xx年是“”規(guī)劃的收官之年，也是全面深化改革、加快臨空都市區(qū)建設(shè)的關(guān)鍵之年。做好20xx年經(jīng)濟工作，要主動適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，堅持以提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量為中心，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，扎實推進改革創(chuàng)新，實現(xiàn)經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。要正確理解規(guī)模與速度的內(nèi)在邏輯關(guān)系，進一步堅定加快發(fā)展的信心;要正確理解投資與創(chuàng)新的動力轉(zhuǎn)換關(guān)系，進一步增強走在前列的自覺性;要正確理解增量與存量的互動關(guān)系，進一步提高調(diào)整結(jié)構(gòu)的有效性;要正確理解“抓大”與“促小”的辯證關(guān)系，進一步強化優(yōu)化環(huán)境的措施;要正確理解融資與舉債的依賴關(guān)系，進一步突破發(fā)展的瓶頸制約;要正確理解“三農(nóng)”之間的互為影響關(guān)系，進一步加速農(nóng)村地區(qū)科學(xué)發(fā)展。一定要科學(xué)研判、清醒認識渝北當(dāng)前所處的歷史方位，準(zhǔn)確把握經(jīng)濟發(fā)展的內(nèi)在邏輯，深刻認識新常態(tài)、主動適應(yīng)新常態(tài)、積極引領(lǐng)新常態(tài)，不折不扣落實好市委的部署和要求，積極謀劃好20xx年的工作。
全會指出，20xx年全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展工作的總體思路是：全面貫徹落實黨的、xx屆三中四中全會和市委四屆六次全會精神，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，堅持以提高發(fā)展質(zhì)量為中心，主動適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，把轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)放到更加突出位置，深入實施臨空都市區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略，強化改革、開放和創(chuàng)新三大動力，著力保障和改善民生，全面推進依法治區(qū)，以新狀態(tài)適應(yīng)新常態(tài)，以新作為實現(xiàn)新突破，確保全區(qū)經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。
全會指出，做好20xx年經(jīng)濟社會發(fā)展工作，要堅持穩(wěn)中求進，積極作為;聚焦平臺，抓實項目;精準(zhǔn)施策，補齊短板;創(chuàng)新機制，突破瓶頸。
全會明確了20xx年經(jīng)濟社會發(fā)展的重點工作：
一要深入實施臨空都市區(qū)戰(zhàn)略，積極融入全市發(fā)展新格局。要精準(zhǔn)對接全市五大功能區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略、實現(xiàn)渝北在全市“一盤棋”中科學(xué)作為、大有作為的戰(zhàn)略決策。要切實服務(wù)好機場建設(shè)，全力服務(wù)兩江新區(qū)開發(fā)建設(shè)，加快推進仙桃大數(shù)據(jù)谷、臨空創(chuàng)新經(jīng)濟走廊、國際物流分撥中心三大戰(zhàn)略平臺建設(shè)，加快其他區(qū)級平臺建設(shè)。
二要加強經(jīng)濟運行調(diào)度與服務(wù)，確保經(jīng)濟較好增長。要以企業(yè)為中心，加強對生產(chǎn)要素的調(diào)度。要穩(wěn)定汽車和電子兩大支柱產(chǎn)業(yè);加強土地供應(yīng)，積極爭取和落實土地指標(biāo)，保障已簽約的項目有地可用，盡快落地開工建設(shè);增強資金保障，加強銀企對接，解決企業(yè)融資難、融資貴問題，使我區(qū)成為全市融資成本的“洼地”。
三要優(yōu)化投資結(jié)構(gòu)，形成市場資源配置機制。要加大工業(yè)投資力度，加快工業(yè)新區(qū)開發(fā)，促進企業(yè)技術(shù)改造投資，加快企業(yè)存量土地開發(fā)。大力推進基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加強項目策劃和管理，力爭20xx年政府性投資項目開工率不低于80%、已簽約市場類項目開工率不低于50%。
四要改善消費環(huán)境，適應(yīng)新型消費業(yè)態(tài)。要加快推進兩路商圈升級改造、嘉州商圈建設(shè)和中央公園商圈規(guī)劃，打造主城一流的商務(wù)集聚區(qū);要加快適應(yīng)新的發(fā)展形勢，推動實體商貿(mào)與電子商務(wù)融合發(fā)展;要依托國博中心、文化創(chuàng)意基地等平臺，大力發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)。
五要采取系統(tǒng)措施，實現(xiàn)“三農(nóng)”總體提升。要加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);科學(xué)規(guī)劃、積極引導(dǎo)農(nóng)民集中居住;大力發(fā)展臨空都市農(nóng)業(yè);加快實施農(nóng)民收入倍增計劃。
六要深入實施“三創(chuàng)”行動，增強區(qū)域經(jīng)濟綜合競爭力。實施創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略，重點抓好擴大研發(fā)機構(gòu)法人化試點、發(fā)展集初創(chuàng)企業(yè)、創(chuàng)投公司為一體的創(chuàng)業(yè)孵化基地、大力引進創(chuàng)新型人才等工作;大力推動創(chuàng)業(yè)行動和創(chuàng)優(yōu)行動。
七要不斷深化改革，激發(fā)經(jīng)濟發(fā)展內(nèi)生動力。要全面落實市里的改革部署和要求，深入推進十項重點專項改革，制定中長期實施規(guī)劃，增強改革的系統(tǒng)性、整體性和協(xié)同性，正確、準(zhǔn)確、有序、協(xié)調(diào)推進改革。
八要務(wù)實改善社會民生，推進改革發(fā)展成果人民共享。要著力解決“上學(xué)難”、“就醫(yī)難”、“停車難”、“如廁難”等問題，繼續(xù)完善社會保障體系，扎實辦好市委交辦的各項民生實事。
九要建設(shè)生態(tài)文明，不斷提升宜居水平。要堅持生態(tài)優(yōu)先的發(fā)展理念，扎實推進環(huán)?！拔宕笮袆印?，形成建設(shè)生態(tài)文明的合力，推動文明城區(qū)建設(shè)水平不斷提升。
十要高度重視安全穩(wěn)定工作，確保社會平安和諧。要按照“社會治理網(wǎng)格化、網(wǎng)格治理清單化、清單管理制度化”的要求，繼續(xù)推進以“三化”融合為特征的社會治理體系建設(shè)，切實提高群眾的安全感和滿意度。要高度重視安全生產(chǎn)工作，創(chuàng)新立體化社會治安防控體系，提高群眾的安全感，積極化解社會矛盾糾紛，確保社會穩(wěn)定。
全會強調(diào)，新形勢新任務(wù)對黨領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟社會發(fā)展工作的能力和水平提出了新的要求。要提升黨對經(jīng)濟社會發(fā)展工作的組織統(tǒng)籌能力，加強黨對依法治區(qū)工作的領(lǐng)導(dǎo)，提高黨員干部隊伍的專業(yè)素質(zhì)，強化黨對經(jīng)濟社會發(fā)展的輿論引導(dǎo)，增強黨員干部拒腐防變能力。
全會要求，全區(qū)各級各部門要認真貫徹落實全會精神，把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)委決策部署上來，深刻領(lǐng)會區(qū)委對經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)后形勢的分析判斷，扎實做好20xx年經(jīng)濟社會發(fā)展各項工作，努力實現(xiàn)有質(zhì)量、有效益、可持續(xù)的發(fā)展。要切實抓好歲末年初社會安全穩(wěn)定工作;認真籌備好全區(qū)“兩會”;鞏固群眾路線教育實踐活動成果，打好作風(fēng)建設(shè)保衛(wèi)戰(zhàn)，嚴(yán)格執(zhí)行中央和市委有關(guān)規(guī)定，過一個風(fēng)清氣正的新年;要開展好節(jié)日送溫暖慰問活動，向全區(qū)群眾傳遞黨和政府的溫暖和關(guān)懷。
全會審議通過了《中共重慶市渝北區(qū)委十三屆六次全會決議(草案)》。全會號召，全區(qū)各級黨組織和廣大黨員要緊密團結(jié)在以同志為的黨中央周圍，在市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以“抓鐵有痕、踏石留印”的決心，振奮精神，扎實工作，爭創(chuàng)一流，不斷開創(chuàng)渝北“加快、率先、走在前列”的新局面。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇六
新常態(tài)新形象新作為心得體會（精選）
下面是精心為大家整理的新常態(tài)新形象新作為心得體會范文，歡迎大家閱讀參考!更多心得體會文章請關(guān)注本欄目!
總書記去年提出：要適應(yīng)新常態(tài)，推動經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。今年又提出黨風(fēng)廉政建設(shè)常態(tài)問題?？倳浽谥屑o(jì)委十八屆五次全會上強調(diào)“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐朽斗爭永遠在路上”，對做好今年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐朽工作提出4個重點要求，其中第二條就講：“橫下一條心糾正‘四風(fēng)’，常抓抓出習(xí)慣、抓出長效，在堅持中見常態(tài)。”這些論斷，是總書記對當(dāng)前經(jīng)濟政治形勢的科學(xué)判斷，揭示了經(jīng)濟政治發(fā)展的新規(guī)律、新變化，是我們做好當(dāng)前和今后一個時期經(jīng)濟和黨風(fēng)廉政工作的重要指南。為推動全市實現(xiàn)新常態(tài)下的新發(fā)展，市委決定在全市范圍內(nèi)開展“適應(yīng)新常態(tài)、掌握新要求、搶抓新要求、搶抓新機遇、主動新作為、實現(xiàn)新發(fā)展”大討論活動。紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)作為專門監(jiān)督機關(guān)，肩負著服務(wù)和保障經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展的重大責(zé)任，面對經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，必須嚴(yán)格按照市委關(guān)于“新常態(tài)”大討論的部署要求主動有所作為。
要強化機關(guān)效能建設(shè)，進一步加大明察暗訪的頻度和力度，全面查擺、認真整改違背市場經(jīng)濟規(guī)律、影響經(jīng)濟社會發(fā)展的各種問題，嚴(yán)肅查處不作為、亂作為、慢作為等破壞軟環(huán)境建設(shè)的人和事。扎實推動服務(wù)承諾、首問負責(zé)、限時辦結(jié)等工作制度的落實，進一步提高市長熱線群眾反映的事項辦理質(zhì)量，切實保證行政權(quán)力公開透明規(guī)范運行。繼續(xù)推行經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境監(jiān)測點制度，著力打造更具競爭力的發(fā)展軟環(huán)境。
發(fā)展的最終目的是為了不斷滿足人民群眾日益增長的多元化、多層次物質(zhì)文化需求，必須始終堅持把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益作為我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。在新常態(tài)下，民生需求已經(jīng)全面升級，要堅決糾正損害群眾利益的'不正之風(fēng)，著重解決惠民政策落實、房屋征收補償、教育就業(yè)、食品安全、醫(yī)療衛(wèi)生、住房保障、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護等群眾反映強烈的突出問題，為群眾提供更好的教育、更穩(wěn)定的工作、更滿意的收入、更舒適的住房和更可靠的社會保障。要推動民生改善制度化，加快推進民生工程，確保民生工作優(yōu)先謀劃、民生事項優(yōu)先落實、民生投入優(yōu)先保障“三個優(yōu)先”得到有效落實。
腐朽是社會的毒瘤，不但破壞公平公正的市場秩序，還動搖和諧穩(wěn)定的政治基礎(chǔ)，必須旗幟鮮明地同腐朽現(xiàn)象作斗爭。在新常態(tài)下，要運用法治思維和法治理念反對腐朽，堅持抓早抓小、防微杜漸，對黨員干部的問題要早發(fā)現(xiàn)、早教育、早查處，防止小問題拖成大案件。要始終保持懲治腐朽的高壓態(tài)勢，堅持對腐朽行為的“零容忍”，切實做到有案必查、有腐必懲、有貪必反、有亂必治，決不允許腐朽分子有藏身之地。堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打，既堅決查處領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法案件，又切實解決發(fā)生在群眾身邊的腐朽問題。重點查處發(fā)生在重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位的案件，堅決遏制腐朽現(xiàn)象在一些領(lǐng)域滋生蔓延勢頭，為建設(shè)新常態(tài)下的廉潔蚌埠、幸福蚌埠貢獻力量。
實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的“中國夢”最終要靠人，關(guān)鍵是用好干部。應(yīng)對新常態(tài)、迎接新挑戰(zhàn)、推動新發(fā)展更離不開包括紀(jì)檢監(jiān)察干部在內(nèi)的所有黨員干部的共同努力。廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部要牢記使命、不負重托，堅定理想信念，增強黨性觀念，進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，把群眾的意見作為鏡子、百姓的期待作為努力方向，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，對準(zhǔn)焦距、找準(zhǔn)穴位、抓住要害，狠抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變。帶頭樹立執(zhí)紀(jì)必先守紀(jì)、監(jiān)督者必須自覺接受監(jiān)督的觀念，嚴(yán)格落實“八項規(guī)定”，堅持“四查四治”，堅決糾正“四風(fēng)”，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，凡要求別人做到的，自己必須首先做到，切實樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部忠誠可靠、服務(wù)人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀(jì)的良好形象。
在新常態(tài)下，紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要按照中紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”要求轉(zhuǎn)變職能，從政府和職能部門業(yè)務(wù)工作中脫離出來，不再參加監(jiān)督對象的具體監(jiān)管行為，集中精力抓好監(jiān)管的再監(jiān)督。要圍繞市委關(guān)于“新常態(tài)”大討論的決策部署加強監(jiān)督檢查，推動全市上下集中精力開展好大調(diào)研、大討論活動，督促各級干部深刻審視所處環(huán)境的變化與特征，深刻分析優(yōu)勢與不足，深刻反思發(fā)展方式與目的，以思想的大解放促進觀念的大更新，以觀念的大更新推動發(fā)展方式的大轉(zhuǎn)變，著力化解我市當(dāng)前發(fā)展中面臨的矛盾和問題。同時，加強對政府職能部門履職情況的監(jiān)督檢查，建立健全對市委、市政府重大決策部署執(zhí)行情況定期檢查和專項督查通報制度，加大問責(zé)力度，確保令行禁止。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇七
最近，看了幾個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職材料，發(fā)現(xiàn)他們在反思抓基層黨建存在不足時都提到“缺乏創(chuàng)新精神，不能適應(yīng)經(jīng)濟社會日益發(fā)展的新常態(tài)”。
去年5月份以來，多次就經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)作出重要論述。黨的基層組織是團結(jié)帶領(lǐng)群眾貫徹黨的理論和路線方針政策、落實黨的任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘，新常態(tài)下，基層黨建工作如何緊跟這一變化、適應(yīng)這一形勢、落實這一要求，在推進新時期黨的建設(shè)新的偉大工程中發(fā)揮積極作用，成為擺在各級黨組織面前的一個新課題。
新常態(tài)下要構(gòu)建基層黨建工作新格局，就要有創(chuàng)新思路，加強和推進基層黨建工作上新臺階，充分發(fā)揮其推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，起碼做到“三新”。
首先，要把握好新主題。黨的xx大提出加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，是對基層黨組織功能定位的深化，是新常態(tài)下基層黨建工作思路的創(chuàng)新，也是提高基層組織戰(zhàn)斗力的有效途徑。所以，我們抓基層黨建，要走實走穩(wěn)群眾路線，把工作重心轉(zhuǎn)到服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員上來，使服務(wù)成為基層組織建設(shè)的鮮明主題。
其次，要緊扣新理念。新常態(tài)下基層黨建工作要出新，必須樹立新理念。應(yīng)對前進道路上的新情況、新問題，要敢于打破慣性思維和主觀偏見的束縛;把握新特點，尋找黨建工作與新形勢、新任務(wù)、新目標(biāo)之間的最佳結(jié)合點，把創(chuàng)新的調(diào)研成果放在實踐中試驗，不斷改進和完善;尋找新突破，圍繞黨建工作的重點、難點問題，進行科學(xué)分析和研究，尋求突破口，攻堅克難，創(chuàng)造性地開展工作;謀求新作為，把目光放得更長遠，把黨建工作的各項戰(zhàn)略決策轉(zhuǎn)化為具體目標(biāo)、具體措施，成就新作為。
第三，要樹立新形象。作風(fēng)建設(shè)是當(dāng)前及今后一段時期內(nèi)黨的建設(shè)的重中之重。作風(fēng)問題的突出表現(xiàn)就是“四風(fēng)”問題，“四風(fēng)”是違背黨的性質(zhì)和宗旨的，是當(dāng)前群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題，也是損害黨群干群關(guān)系的重要根源。黨的群眾路線教育實踐活動把作風(fēng)建設(shè)作為主要任務(wù)，有效遏制了“四風(fēng)”蔓延，但作風(fēng)建設(shè)沒有休止符。必須實行黨員紅色崗位責(zé)任制，公開黨員服務(wù)承諾與舉報電話，加強對黨員作風(fēng)的考核。以促進黨員責(zé)任感和服務(wù)意識的增強，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，發(fā)揮模范效應(yīng)，使黨員自身的形象在服務(wù)對象心中亮起來。開展只有黨員才能參加考評活動，從而形成黨員榮譽激勵機制，盤活黨員“存量”，促進黨員作用的不斷“增值”，更好地推動基層各項工作。
新常態(tài)下加強基層黨建工作，只有抓實、抓細、抓新，才能適應(yīng)新常態(tài)發(fā)展;只有常抓，我們的基層黨建工作才能思路會更開闊，工作領(lǐng)域會更豐富，工作效果會更符合時代要求和黨員、群眾的需要。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇八
下面是小編為大家?guī)淼恼畽C關(guān)新常態(tài)新形象新作為心得體會范文，歡迎閱讀參考!
善謀者行遠，實干者乃成。剛剛過去的一年，是我市發(fā)展歷史上極不平凡的一年。面對宏觀環(huán)境復(fù)雜多變、區(qū)域競爭日益激烈、要素制約持續(xù)加劇的嚴(yán)峻形勢，市委市政府審時度勢、科學(xué)謀劃，以實施“突破年”為工作主線，凝聚起全市干群的智慧和力量，破解了一個又一個難題，奪取了一個又一個勝利，形成了全面突破的發(fā)展態(tài)勢，向著建設(shè)蘇北重要中心城市和全面小康社會“兩大目標(biāo)”邁出了堅實步伐。經(jīng)濟新常態(tài)下，新的一年我們面臨著更多的挑戰(zhàn)和困難，要實現(xiàn)“上水平”的既定部署，必須以鍥而不舍、馳而不息的勁頭，進一步調(diào)優(yōu)狀態(tài)、更新觀念、增強本領(lǐng)、改進作風(fēng)，全面提升政府施政能力，以更飽滿的熱情和更積極的作為，推動經(jīng)濟社會發(fā)展邁上新臺階。
古人說，為官避事平生恥。每一位黨員干部肩上都有著沉甸甸的責(zé)任，必須樹立“淮安發(fā)展、舍我其誰”的信念，勇于擔(dān)當(dāng)、敢于作為，在荊棘坎坷中奮勇前進。要堅定信心，客觀辯證地看待發(fā)展環(huán)境的利弊，既要看到困難和挑戰(zhàn)，更要看到良好的機遇和淮安特有的優(yōu)勢，保持戰(zhàn)略定力，毫不動搖地抓好改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作，做到“不管風(fēng)吹浪打，勝似閑庭信步”。要奮發(fā)有為，始終保持強烈的責(zé)任感和使命感，以滿腔的熱情忘我工作，做到恪盡職守、勤勉盡責(zé)，努力創(chuàng)造無愧于時代、無愧于歷史、無愧于人民的新業(yè)績。要抬高標(biāo)桿，自覺把各項工作置于全省乃至長三角的大格局中來謀劃和推進，時刻保持跨越發(fā)展的'志氣、跳起摸高的勇氣、趕超進位的銳氣，拒絕平庸、摒棄守成、追求卓越，力爭每項工作都能創(chuàng)特色、樹典型、出經(jīng)驗。
思路決定出路，觀念決定方向。我們要切實加強學(xué)習(xí)研究，自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央對新常態(tài)的深刻認識和重大判斷上來，使思想觀念、發(fā)展思路、工作方法適應(yīng)新常態(tài)的要求，更好地引領(lǐng)和推動淮安科學(xué)跨越發(fā)展。積極探索新路子，準(zhǔn)確把握新常態(tài)的規(guī)律和特點，更加注重追求有質(zhì)量、有效益、可持續(xù)的發(fā)展，更多地依靠改革創(chuàng)新來增強發(fā)展動力，更多地運用市場化的手段來調(diào)控經(jīng)濟，更多地通過提高行政效能、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境來增強招商引資優(yōu)勢。善于把握新機遇，特別是要領(lǐng)會吃透和用足用活國家有關(guān)政策，及時調(diào)整工作思路和舉措，做到因勢而謀、應(yīng)勢而動、順勢而為，增強工作的主動性、創(chuàng)造性和前瞻性。充分發(fā)揮新優(yōu)勢，深化對市情的認識，找準(zhǔn)工作發(fā)力點，進一步發(fā)揮現(xiàn)實優(yōu)勢、轉(zhuǎn)化潛在優(yōu)勢、培育新的優(yōu)勢，并將這些優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成實實在在的項目，帶動經(jīng)濟發(fā)展后來居上、彎道超越。
總書記強調(diào)，如果不沉下心來抓落實，再好的目標(biāo)，再好的藍圖，也只是鏡中花、水中月。我們要大興真抓實干之風(fēng)，進一步加強政府執(zhí)行力建設(shè)，切實把市委、市政府對新一年的部署不折不扣地貫徹到位、執(zhí)行到底。突出緊張快干，增強寢不安席、食不甘味、時不我待的責(zé)任感和使命感，雷厲風(fēng)行，立說立行，高效推進各項工作。突出求真務(wù)實，做到察實情、出實招、辦實事，堅決不搞形象工程、政績工程，使每一項工作都經(jīng)得起實踐、群眾和歷史的檢驗。突出攻堅克難，面對工作推進過程中的種種障礙阻力，始終保持昂揚的斗志，做到困難再多不畏懼、壓力再重不低頭、挑戰(zhàn)再大不服輸，全力攻堅突破，奮力打開局面。
政府的一切工作都是為了人民，人民滿意不滿意是衡量政府工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn)。我們要把群眾的期盼作為改進工作的方向，堅持從嚴(yán)治政，努力贏得人民的信任和支持。堅持親民為民，始終把維護人民群眾利益作為政府工作的出發(fā)點和落腳點，完善聯(lián)系和服務(wù)群眾制度，不斷提高公共服務(wù)能力，切實解決涉及群眾利益的熱點難點問題。堅持依法行政，嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力、履行職責(zé)，健全依法決策程序，規(guī)范行政執(zhí)法行為，主動接受各方監(jiān)督，把政府工作全面納入法治軌道。堅持廉潔從政，大力倡導(dǎo)清廉之風(fēng)，強化權(quán)力運行制約監(jiān)督，堅決查處違紀(jì)違法案件和糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，努力做到干部清正、政府清廉、政治清明。
乘長風(fēng)以破萬里浪。在新的歷史方位，困難和挑戰(zhàn)仍在,信心和勇氣不減。讓我們在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，主動作為、開拓創(chuàng)新，以蹄疾而步穩(wěn)的節(jié)奏，適應(yīng)新常態(tài)、搶抓新機遇、推進新跨越、展現(xiàn)新作為，為把周總理家鄉(xiāng)建設(shè)得更加美好而努力奮斗!
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇九
在全國教育工作會議上，袁貴仁部長用了64個“改革”、70個“新”、26個“教育現(xiàn)代化”等字眼。這意味著以深入推進改革破解教育現(xiàn)代化進程中的瓶頸問題，依然是中國教育發(fā)展轉(zhuǎn)入新常態(tài)的重要“風(fēng)向標(biāo)”。
多做對國家有益的事，多辦群眾期盼的事，多做雪中送炭的事。教育部黨組書記、部長袁貴仁在1月22日召開的20xx年全國教育工作會議上說，要以改革的精神抓落實，敢于打破利益固化，勇于突破舊體制機制!要以創(chuàng)新的方式抓落實，把督查、自查和第三方評估、社會評價結(jié)合起來，讓社會監(jiān)督我們的落實效果!要以嚴(yán)格的問責(zé)抓落實，該獎勵的獎勵、該懲罰的懲罰!要以完善的制度抓落實，做好任務(wù)分解、限期報告、政策調(diào)整，確保件件有回音，事事有落實!
在回顧總結(jié)20xx年教育工作、分析研判當(dāng)前教育形勢和研究部署20xx年的教育工作時，袁貴仁用了64個“改革”、70個“新”、26個“教育現(xiàn)代化”等字眼。這意味著以深入推進改革破解教育現(xiàn)代化進程中的瓶頸問題，依然是中國教育發(fā)展轉(zhuǎn)入新常態(tài)的重要“風(fēng)向標(biāo)”。
往民生“最低處”精準(zhǔn)發(fā)力。
20xx年，中國經(jīng)濟從高速增長步入中高速增長的“新常態(tài)”。面對中國經(jīng)濟進入換擋降速、提質(zhì)增效的“新常態(tài)”，中國社會各領(lǐng)域正在適應(yīng)，世界也在適應(yīng)“中國節(jié)奏”。
作為社會民生之首的教育事業(yè)將如何適應(yīng)“新常態(tài)”，成為20xx年全國教育工作會議的重要議題。
“現(xiàn)代化的教育是公平的教育?！痹F仁說，“我們的目光要關(guān)注千千萬萬身處不同環(huán)境中的孩子，我們的政策要惠及千千萬萬身處不同環(huán)境中的學(xué)生。要把抓好教育作為扶貧開發(fā)的根本大計，讓貧困家庭的孩子都能接受公平的有質(zhì)量的教育。”
這是中國教育改革與發(fā)展適應(yīng)經(jīng)濟“新常態(tài)”的一次“換擋”。這意味著教育綜合改革從20xx年聚力攻堅克難“啃硬骨頭”，轉(zhuǎn)入向教育民生“最低處”精準(zhǔn)發(fā)力，讓所有受教育群體都能享受到政策陽光，享受發(fā)展成果，以墊高教育公平的起點。
為每一個孩子提供公平、優(yōu)質(zhì)、適合的教育，是中國教育現(xiàn)代化之夢。對此，袁貴仁強調(diào)：“要集中力量解決教育公平中的緊迫問題，努力讓全體人民享有更好更公平的教育，奠定社會公平的基礎(chǔ)。關(guān)于擇校問題，說句實在話，北京能解決，沒有地方不能解決!別的省不要再來說有困難，沒有理由解決不好!”
保障隨遷子女、特殊教育、連片特困地區(qū)農(nóng)村困難家庭兒童等困難群體的孩子享有平等受教育機會，一直是經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)、社會弱勢群體最大的心愿。老百姓的這些期盼都已被列入今年教育部的重點工作。袁貴仁要求，要堅持雪中送炭、精準(zhǔn)發(fā)力、綜合施策!
“今年的教育工作會報告針對性非常強，對地方的指導(dǎo)作用很大?！弊跁龅谝慌诺暮邶埥〗逃龔d廳長徐梅說，“我們用兩年時間，將義務(wù)教育階段的小火爐全部改造成水暖、電暖，解決了不安全、不衛(wèi)生等問題。但從今年的教育工作會中，找到了我們下一步改革的發(fā)力點?！?BR> 向結(jié)構(gòu)調(diào)整要發(fā)展的活力。
與“新常態(tài)”下的經(jīng)濟發(fā)展相似，“換擋期”的中國教育發(fā)展也需要新思路、新方法。“現(xiàn)代化的教育，應(yīng)當(dāng)有合理的結(jié)構(gòu)。適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展的需要，必須加大教育結(jié)構(gòu)調(diào)整的力度!”袁貴仁說，發(fā)達地區(qū)也有發(fā)達地區(qū)的難處，薄弱地區(qū)也有薄弱地區(qū)的優(yōu)勢。有的省提出的問題，其他省份早就解決了，答案就在兄弟省份!
以20xx年高教界普遍關(guān)心的地方本科高校轉(zhuǎn)型發(fā)展為例，袁貴仁說，一些學(xué)校特別是地方新建本科院校，雖然名稱和地位“升格”了，但辦學(xué)能力、培養(yǎng)水平并未真正“升格”，有的甚至出現(xiàn)了招生難、就業(yè)難并存現(xiàn)象，發(fā)展難以持續(xù)。
“轉(zhuǎn)型是適應(yīng)國家經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的要求，也是這些學(xué)校生存發(fā)展的現(xiàn)實需要。轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵是明確辦學(xué)定位，把辦學(xué)思路真正轉(zhuǎn)到服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展上來，轉(zhuǎn)到產(chǎn)教融合校企合作上來，轉(zhuǎn)到培養(yǎng)應(yīng)用型技術(shù)技能型人才上來，轉(zhuǎn)到增強學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力上來?！痹F仁進一步解釋說，轉(zhuǎn)型是對已有普通本科院校辦學(xué)思路、模式的調(diào)整，不是職業(yè)院校的升格，不是“掛牌”，不是更名。轉(zhuǎn)型要從各地各校實際出發(fā)，積極穩(wěn)妥推進，不搞一刀切，不搞一陣風(fēng)。
對此，教育部20xx年將抓緊研究制訂職業(yè)教育校企合作促進辦法、加快發(fā)展繼續(xù)教育、加快一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)，并印發(fā)地方本科高校轉(zhuǎn)型發(fā)展改革試點的指導(dǎo)意見，加快建立高校分類設(shè)置、分類撥款和分類評估制度，為轉(zhuǎn)型發(fā)展提供制度保障。
談及一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)，袁貴仁指出，今后，要以一流為目標(biāo)，持續(xù)支持，統(tǒng)籌推進;以學(xué)科為基礎(chǔ)，淡化身份，強化特色;以績效為杠桿，突出競爭，強化開放。國家支持一流大學(xué)、一流學(xué)科建設(shè)的方向不僅沒有變，而且還要加快速度、加大力度!但是，今后的管理方式要改革，要引入公平競爭，加大績效考核，建立激勵與退出機制，促進高校辦出特色、爭創(chuàng)一流，全面提高我國高等教育的綜合實力、社會貢獻力和國際競爭力。要深入實施“20xx計劃”，不斷促進科教融合、協(xié)同創(chuàng)新、合作育人，使國家創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略在高校落地生根、開花結(jié)果。
調(diào)結(jié)構(gòu)、提質(zhì)量的背后，是觀念的改變。徐梅說，教育已進入“新常態(tài)”，但我們的教師、校長、學(xué)生、家長、社會，還沒適應(yīng)“新常態(tài)”的要求，思想觀念還未轉(zhuǎn)過來，這也給教育帶來很多困惑。比如以分?jǐn)?shù)論英雄的傳統(tǒng)觀念的任性和慣性很強，地方政府順應(yīng)形勢變化的反應(yīng)較慢，持續(xù)過去的慣性較強，對今天“新常態(tài)”下對教育的新要求、新變化，也還沒有適應(yīng)。
從依法治教中找尋改革的動力。
實干為先，落實為要。新一年的改革依靠什么來保障落實，這是新時期教育改革發(fā)展始終繞不開的命題。
“法治是實現(xiàn)教育現(xiàn)代化的可靠保障?！痹F仁說，要按照“法無授權(quán)不可為”的原則，依法系統(tǒng)梳理職責(zé)權(quán)限，劃定行為邊界，減少審批及各種變相審批，把本該屬于學(xué)校、社會的權(quán)力還回去，使行政行為都于法有據(jù)。同時，按照“法定職責(zé)必須為”的原則，把該管的管住管好，該服務(wù)的服務(wù)好，該協(xié)調(diào)的協(xié)調(diào)好。
袁貴仁要求，各級教育部門要按照這兩個原則，盡早列出“權(quán)力清單”和“責(zé)任清單”，既要從“越位點”退出，又要把“缺位點”補上，并面向社會公開，接受社會監(jiān)督。
教育行政執(zhí)法如何有效行使執(zhí)法權(quán)力，是與會廳長們普遍關(guān)心的問題。分組討論會上，湖南省教育廳廳長王柯敏建議，教育行政執(zhí)法的對象不應(yīng)僅局限于學(xué)校，重點是要把所有違反教育法律法規(guī)的相關(guān)主體納入執(zhí)法對象，比如說社會教育培訓(xùn)機構(gòu)。
教育投入是教育現(xiàn)代化的物質(zhì)基礎(chǔ)。關(guān)于代表們關(guān)心的“新常態(tài)”下教育經(jīng)費籌措問題，袁貴仁提出，教育經(jīng)費“三個增長、兩個提高”是法律規(guī)定，也是落實教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略的法律保障。同時，“我們還要用有限的財政支出，調(diào)動更多的社會資源、市場資源和國際資源，放低社會資本和外資進入教育的門檻。特別是我們要牢固樹立勤儉辦教育的理念，不該花的錢堅決不花，能少花的錢盡量少花，把有限的資金用在刀刃上。對于任何一起貪污挪用辦學(xué)經(jīng)費、困難群體補助經(jīng)費的，都要繩之以法，讓他們身敗名裂!”
教育優(yōu)先發(fā)展永遠不過時。
在今年的年度工作會上，堅持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略格外受到關(guān)注。
“當(dāng)前，我國經(jīng)濟發(fā)展進入‘新常態(tài)’，我們要‘更加注重加強教育和提升人力資本素質(zhì)’，強化質(zhì)量意識，提高服務(wù)能力，通過高質(zhì)量服務(wù)和更大的貢獻贏得更多的支持。”袁貴仁說，黨的以來，中央反復(fù)強調(diào)要堅持教育優(yōu)先發(fā)展，培養(yǎng)更多創(chuàng)新人才。大家也都會記得，1985年鄧小平同志就說過，忽視教育的領(lǐng)導(dǎo)者，是缺乏遠見的、不成熟的領(lǐng)導(dǎo)者，就領(lǐng)導(dǎo)不了現(xiàn)代化建設(shè)!
堅持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，永遠沒有“過去時”。徐梅說，與多年前不同，現(xiàn)在的地方政府也重視教育，但一些地方的科學(xué)發(fā)展觀還未完全樹立起來，覺得重視教育就是把學(xué)校建得漂亮點，甚至有的貧困縣舉全縣之力建一所高標(biāo)準(zhǔn)學(xué)校，而將偏遠的教學(xué)點、村小全部撤并，這是不符合科學(xué)發(fā)展觀的，今后在方向、規(guī)律上還需適應(yīng)新的要求。江蘇省教育廳廳長沈健說，經(jīng)濟“新常態(tài)”后，教育如何爭取更多教育投入是個新問題。因此，要發(fā)揮好教育特別是高等教育自身的造血功能，在服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的貢獻中獲得更多支持。
袁貴仁要求，教育系統(tǒng)的干部要奮發(fā)有為、主動作為，在中國教育基本實現(xiàn)現(xiàn)代化進入全面攻堅階段之際，我們決不能驕傲自滿、懶政怠政，要盡心盡力，廉以服眾、勤以治事，崇尚實干、狠抓落實，為全面建成小康社會和實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化作出實實在在的貢獻!
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇十
《2016年新常態(tài)新形象新作為個人心得體會》由為您收集整理，歡迎閱讀!
通過認真學(xué)習(xí)使我進一步深刻領(lǐng)會國家總書記在河南考察時提出，中國發(fā)展仍處于重要戰(zhàn)略機遇，要增強信心，從當(dāng)前經(jīng)濟發(fā)展的階段性特征出發(fā)，適應(yīng)新常態(tài)，保持戰(zhàn)略上的平常心態(tài)的講話精神。洪教授的專題報告，使我過去對新常態(tài)的概念由模糊不清到逐步有清醒認識。
我作為一名基層工作人員，如何適應(yīng)新常態(tài)，或如何順應(yīng)新常態(tài)發(fā)展規(guī)律，如何在這新常態(tài)的經(jīng)濟發(fā)展中，發(fā)揮我們應(yīng)有的作用，這是我們必須認真思考的問題。在當(dāng)前，市委魏書記以非常優(yōu)越的戰(zhàn)略決策，及時在全市開展“五新”大調(diào)研、大討論活動，即如何認識宿遷新優(yōu)勢、如何適應(yīng)經(jīng)濟新常態(tài)、如何推進轉(zhuǎn)型新發(fā)展、如何實現(xiàn)民生新改善、如何謀求改革新成效?！拔逍隆贝笳{(diào)研、大討論活動就是圍繞中國經(jīng)濟新常態(tài)下如何進一步深化改革，全市提前小康，全面貫徹落實黨的××精神，早點實現(xiàn)中國夢的重要舉措。
洪教授在授課中指出，中國經(jīng)濟新常態(tài)一是在經(jīng)濟高速增長進入正常性增長新常態(tài)，二是在客觀經(jīng)濟合理區(qū)間提高經(jīng)濟增長質(zhì)量，三是精致發(fā)展引擎轉(zhuǎn)換，即把改善民生作為推動發(fā)展的動力，四在市場決定資源方面由基礎(chǔ)性改為決定性，是市場決定企業(yè)的中國經(jīng)濟新常態(tài)。作為我市一名普通的基層工作人員，在了解國家的大政方針同時必須緊密聯(lián)系自己的本職工作來認真學(xué)習(xí)，為此：
一是思想上要有高度的敏銳性，必須進一步深刻學(xué)習(xí)國家總書記關(guān)于中國發(fā)展新常態(tài)精神實質(zhì)，只有深刻領(lǐng)會才能在指引中保持正確的方向性，少走或不走彎路。在當(dāng)前我們的發(fā)展是以消費很多資源方式來生活的，而作為我國是一個人口大國，這種生活方式是一個 不可持續(xù)的方式，必須要開辟新路。國家總書記擲地有聲的回答為我們指明了方向，就是要科技創(chuàng)新，實施創(chuàng)新驅(qū)動，增強自己創(chuàng)新能力，最大限度解放和激發(fā)科技為第一生產(chǎn)力所蘊藏的巨大潛能。
二是落實在行動上，我們必須緊緊圍繞“五新”大調(diào)研、大討論這個活動，找出適合我們自己科學(xué)的工作方式方法，落實到具體的工作中去。我是一名基層工作人員，執(zhí)行命令使我的`天職，但主觀能動性的發(fā)揮是我是否積極參與的外在表現(xiàn)，如何為黨委政府當(dāng)好參謀助手，要求我必須對每項工作進行深入調(diào)查研究，按可持續(xù)的要求，穩(wěn)步推進，如招商引資就要引低能耗高科技、高產(chǎn)出、無污染的工業(yè)企業(yè)，或農(nóng)業(yè)上引養(yǎng)殖業(yè)。
三是在保障措施上，扎根基層。進一步增強干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)，在經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)下，穩(wěn)定是壓倒一切的因素，因此群眾事是事無小事，必須要使自己成為一名優(yōu)秀的基層工作人員，能獨立處理和解決工作中方方面面的，如群眾矛盾糾紛，引導(dǎo)群眾農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，為群眾排憂解難，遇大事與村支兩委共同協(xié)商部署，把問題處理在萌芽狀態(tài)，做群眾的貼心人知心人，引導(dǎo)和帶領(lǐng)群眾共同致富，以實際行動在平凡的工作崗位上推動經(jīng)濟新常態(tài)發(fā)展。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇十一
前段時間，我有幸參加市局在復(fù)旦大學(xué)舉辦的培訓(xùn)班，深知機會難得，深感獲益匪淺，深受啟發(fā)教育。雖然這次培訓(xùn)時間只有五天，但是，經(jīng)過精心組織和安排，內(nèi)容豐富，形式多樣，內(nèi)涵深刻。培訓(xùn)班邀請復(fù)旦大學(xué)著名教授和上海市心理學(xué)專家作專題輔導(dǎo)，結(jié)合實際組織互動，既促進學(xué)習(xí)提高,又增強學(xué)員之間友誼。我對做好城管工作重要性有了更深認識，理論基礎(chǔ)得到夯實，開拓創(chuàng)新的思維能力、輿論引導(dǎo)的能力等得到提升。通過幾天培訓(xùn),本人感受很深、收獲頗豐，結(jié)合本職工作，有以下幾點認識：
學(xué)習(xí)新理論，責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R得到新增強。雖然經(jīng)過部隊和地方教育多年,到城管工作多年，具備一定的理論基礎(chǔ)和實踐技能，但在如何提高輿論宣傳引導(dǎo)實效，如何創(chuàng)新載體踐行社會主義核心價值觀，如何做好社會轉(zhuǎn)型期、矛盾突顯期的輿論引導(dǎo)方面，還感到缺乏正確的理論指導(dǎo)。對比自身工作經(jīng)歷，在新媒體發(fā)展新形勢下的輿論引導(dǎo)、凝聚正能量等工作中，時常有一種無處發(fā)力的感慨。通過學(xué)習(xí)，以前一些認識模糊的問題，現(xiàn)在搞清楚了，從前的一些情感體驗，如今也找到了理論支持。更為重要的是，使我對做好城管工作認識更加深刻，我深深體會到，城管工作是一門大學(xué)問，值得我們用全部的精力去鉆研、去探索、去實踐。這段時間里，通過聆聽各種專家講座，豐富了知識，拓展了視野，對當(dāng)前城管工作的狀況有了比較全面的了解和把握;通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)理論，增強了憂患意識、使命感和責(zé)任感，提高了思想洞察力和做好城管工作的信心和能力。我們在學(xué)習(xí)過程中積極交流，站在不同角度闡述看法交換感受引起思考，留給我深深的記憶和回味!
掌握新本領(lǐng)，履職盡責(zé)的本領(lǐng)實現(xiàn)新提升。我深深體會到，加強城管工作，是優(yōu)化城市發(fā)展環(huán)境重要舉措,城管工作就是要為南通經(jīng)濟、社會、生態(tài)文明發(fā)展提供有力支撐。結(jié)合如何做好城管宣傳工作，城管服務(wù)對象在基層，任務(wù)落實靠基層，基層工作做好了，宣傳工作才能上下貫通、才能取得實效。面對城管工作還存在的社會動員能力不夠強、社會認可度不高、城市管理體制不健全、依法行政能力不高、管理理領(lǐng)念和手段落后等問題，通過培訓(xùn)，使我增強了履職的必備能力，同時，也感覺到對我們提出來新的要求，那就是只有不斷加強理論武裝，不斷提升履職能力，不斷改革創(chuàng)新，才能推動城管工作持續(xù)健康發(fā)展。
一是勤奮學(xué)習(xí)，增強知識儲備。要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，增強學(xué)習(xí)的自覺性、主動性，全面、深入、系統(tǒng)的開展學(xué)習(xí)，堅持做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長，不斷提升解決各種復(fù)雜問題的能力。
二是解放思想，增強創(chuàng)新意識。要善于學(xué)習(xí)借鑒把先進理念和方法，結(jié)合本地實際，不斷研究和探索符合實際的發(fā)展思路和工作舉措。要善于學(xué)習(xí)、運用和把握網(wǎng)絡(luò)時代、新媒體時代的信息傳播規(guī)律，有效利用現(xiàn)代信息技術(shù)方便快捷的優(yōu)勢，增強社會宣傳的滲透力、感染力，引領(lǐng)健康文明的社會風(fēng)氣。
三是真抓實干，增強宣傳實效。在南通努力率先實現(xiàn)現(xiàn)代化、再創(chuàng)新輝煌的征程中，城管的使命與擔(dān)當(dāng)應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)在工作落實中。結(jié)合本人工作實際,扎扎實實抓好宣傳各項工作落實，是需要在圍繞中心、服務(wù)大局、發(fā)揮職能中，找準(zhǔn)定位、貼近實際、深入謀劃、注重實效，積極營造良好的氛圍，才能實現(xiàn)為打造“江海明珠、靈秀南通”新形象加油鼓勁，引導(dǎo)城管正能量。
適應(yīng)實常態(tài)，新思路新舉措力求新作為。今年南通城管提出新的目標(biāo)任務(wù)，要求以城市環(huán)境綜合整治為主線，以全省領(lǐng)先、群眾滿意為目標(biāo)，加快改革創(chuàng)新，努力打造“精致、細膩、整潔、有序”的城市管理工作新常態(tài)，為推進“兩個率先”、建設(shè)長三角北翼經(jīng)濟中心、爭當(dāng)蘇中發(fā)展“領(lǐng)頭雁”多做貢獻。通過改革創(chuàng)新，構(gòu)建城管新的機制體制，全面推進依法行政，轉(zhuǎn)變發(fā)展理念，從而凝聚干群發(fā)展合力，匯聚發(fā)展正能量。但在下一步深化改革創(chuàng)新和構(gòu)建城管大宣傳格局中，如何理清工作思路、實現(xiàn)通過宣傳思想文化引領(lǐng)助推城管事業(yè)又好又快發(fā)展，是我長期思考的一個問題。通過此次培訓(xùn)，使我進一步明晰了分析和處理現(xiàn)實問題的思路和方法、立場和原則。
一是進一步發(fā)揮社會主義核心價值觀引領(lǐng)作用。始終把社會主義核心價值觀融入到各項典型宣傳、文明城市建設(shè)及志愿活動中，大力弘揚愛崗敬業(yè)、誠信友善之風(fēng)，倡導(dǎo)凝聚親民為民、崇德向善之氣。
二是進一步夯實輿論宣傳陣地。充分利用媒體資源，不斷改進新聞宣傳，深入挖掘城管典型;高度重視發(fā)揮宣傳主陣地作用，讓市民群眾了解城市管理政策、法規(guī)，同時感受市容環(huán)境變化;充分探索運用好新媒體平臺，主動通過城管微博、微信等形式，主動設(shè)置議題，抓住市容環(huán)境綜合整治、改善民生等方面的突出成就，找準(zhǔn)群眾關(guān)注的焦點，及時發(fā)出有說服力的權(quán)威性聲音，引領(lǐng)社會公眾思想的良性變化。
三是進一步豐富文化活動載體。積極開展豐富多彩的文體活動，舉行書畫展、公共自行車騎行活動、城管開放日、趣味運動等群眾喜聞樂見、廣泛參與的文體活動，積極打造城管文化品牌，引導(dǎo)大家通過道德講堂、法制講座，培養(yǎng)積極健康向上的審美價值取向。要積極整合和發(fā)揮工會、興趣小組等組織作用，使城管文化蓬勃發(fā)展。加大對各組織支持力度，影響和帶動干部職工廣泛參與，傳遞好聲音、匯聚正能量，形成引領(lǐng)城管道德風(fēng)尚的重要力量。
這次培訓(xùn)時間雖然不長，但對我的影響和幫助卻是長遠的，這將是我們?nèi)松幸还P寶貴的精神財富。此次培訓(xùn)不僅是對知識的擴充、工作理念的提高，更是對自己觀念的一次更新，必將成為今后工作和生活進一步向前發(fā)展的動力。今后，我將把這次培訓(xùn)帶給我的新思想、新觀念、新思路融入城管工作實踐中去，以更加出色的工作成績，為推動城管事業(yè)實現(xiàn)新跨越作出應(yīng)有的貢獻。
我國發(fā)展仍處于重要戰(zhàn)略機遇期。人民政協(xié)作為最廣泛的愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線組織，要積極主動適應(yīng)新常態(tài)，充分發(fā)揮人民政協(xié)協(xié)商民主重要渠道作用，為搶抓機遇加快大發(fā)展獻計出力。
牢固樹立履職為民理念。適應(yīng)新常態(tài)，就必須樹立履職為民的理念，為解決好人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題咨政建言、獻計出力。要深入到群眾中，了解民情、集中民智，把群眾的意見、建議收集起來，把群眾的創(chuàng)造、經(jīng)驗總結(jié)上來，努力形成有參考價值的意見和建議，供黨委、政府決策參考。要傾聽群眾的呼聲，關(guān)心群眾的疾苦，通過開展扶貧濟困、“三下鄉(xiāng)”以及積極參與社會公益事業(yè)等活動，真心實意幫助人民群眾增加收入、改善生活。
把促進發(fā)展作為第一要務(wù)。適應(yīng)新常態(tài)，就必須堅持把服務(wù)和促進發(fā)展作為履行職能的重中之重，多立科學(xué)發(fā)展之論，多獻科學(xué)發(fā)展之策。要找準(zhǔn)發(fā)揮政協(xié)優(yōu)勢與服務(wù)大局的結(jié)合點和切入點，自覺投身發(fā)展實踐。選擇黨政關(guān)心、群眾關(guān)注、政協(xié)有能力做好的課題，為推動經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展提供參考意見和建議。立足本職崗位工作，為營造良好的投資環(huán)境、推動經(jīng)濟發(fā)展盡心盡力。
致力維護和鞏固和諧穩(wěn)定。社會和諧，是發(fā)展的必然條件。適應(yīng)經(jīng)濟新常態(tài)，就必須充分發(fā)揮政協(xié)組織渠道通暢、聯(lián)系面廣、包容性強的優(yōu)勢，為促進社會和諧穩(wěn)定建言出力。要積極搭建平臺，大力促進各黨派之間的團結(jié)合作，為各民主黨派和無黨派人士參與國事、議政建言創(chuàng)造良好條件，為構(gòu)建和諧社會減少阻力、增加助力、凝聚合力;要及時反映各界群眾和利益群體的訴求，引導(dǎo)群眾有序政治參與，為構(gòu)建和諧社會打牢群眾基礎(chǔ)。
強基固本夯實履職基礎(chǔ)。適應(yīng)新常態(tài)，就必須全力推進人民政協(xié)自身建設(shè)。要在切實發(fā)揮委員的主體作用上下功夫，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)、調(diào)研視察等方式，提高政協(xié)委員素質(zhì)，搭建委員履職平臺，促進委員主體作用的更好發(fā)揮。要在政協(xié)機關(guān)“三化”建設(shè)上下功夫，努力造就一支素質(zhì)高、作風(fēng)好、業(yè)務(wù)熟的政協(xié)機關(guān)干部隊伍，提升機關(guān)工作效率，為政協(xié)履行職能提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇十二
說過一句精辟的話：“如果不加強讀書學(xué)習(xí)，知識就會老化，思想就會僵化，能力就會退化。”在新的形勢下，加強學(xué)習(xí)是認識新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)的迫切需要。對于政研干部來說，只有持之以恒地學(xué)習(xí)，說話才有中氣，思想才有靈氣，文章才有才氣，行事才有底氣。為此，我們圍繞適應(yīng)“新常態(tài)”、確保“新作為”這一主題，著眼于“人人可學(xué)、人人好學(xué)、人人學(xué)好”的“三學(xué)”目標(biāo)，推行學(xué)習(xí)全員化、學(xué)習(xí)組織化、學(xué)習(xí)制度化、學(xué)習(xí)價值化“四化”學(xué)習(xí)制度，以學(xué)修身、以學(xué)益智、以學(xué)增才，努力提升干部素質(zhì)，提升隊伍形象，提升服務(wù)水平。
推行學(xué)習(xí)全員化。學(xué)習(xí)全員化，就是把干部職工全部納入學(xué)習(xí)計劃，樹立“全民學(xué)習(xí)”的理念，樹立“終身學(xué)習(xí)”的理念。一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)。行不率則眾不從，身不先則眾不信。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭抓、帶頭學(xué)、帶著講，努力使自己成為學(xué)習(xí)型組織的堅定擁護者、模范帶頭者。二是集體專題學(xué)。結(jié)合開展“三嚴(yán)三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育活動，創(chuàng)新方式，每季度組織一次集中學(xué)習(xí)。同時，適時召開學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會，廣宣為學(xué)之道，大興勤學(xué)之風(fēng)，力求善學(xué)之策。三是干部普遍學(xué)。學(xué)通“必修課”，用最新理論、政策法規(guī)武裝頭腦，用黨風(fēng)、黨紀(jì)、黨性規(guī)范和約束自己;學(xué)精“專業(yè)課”，對基本理論深學(xué)、本職業(yè)務(wù)精學(xué)、修身知識勤學(xué)、急需知識先學(xué)，努力成為部門工作的行家里手;學(xué)好“選修課”，力求有己所長，專兼并進，綜合提高。推行學(xué)習(xí)組織化。學(xué)習(xí)組織化，就是確保整個學(xué)習(xí)活動有計劃、有步驟、有秩序地進行。堅持科學(xué)組織，努力創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件、營造整體氛圍。一是分段推進。適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的要求，堅持分階段制定學(xué)習(xí)計劃、明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，制定具體的學(xué)習(xí)工作計劃，量化指標(biāo)要求，做到長期有規(guī)劃，短期有安排。二是分類引導(dǎo)。年輕干部職工重點抓團隊式學(xué)習(xí)培訓(xùn)，建立材料交流平臺，提供學(xué)習(xí)資料，搭建“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)課堂”，開展“傳、幫、帶”活動，實行“零距離”學(xué)習(xí)、“全天候”學(xué)習(xí)和“開放式”學(xué)習(xí)。
推行學(xué)習(xí)制度化。學(xué)習(xí)制度化，就是依靠科學(xué)合理、行之有效的制度將學(xué)習(xí)行為方式內(nèi)化為組織和個人的自覺行動。建立健全領(lǐng)導(dǎo)、考核等機制，推進學(xué)習(xí)型組織建設(shè)的常態(tài)化、長效化。
一是建立領(lǐng)導(dǎo)制度。成立建設(shè)學(xué)習(xí)型組織工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)抓學(xué)習(xí)的組織、協(xié)調(diào)、督促、落實各項工作。二是建立學(xué)習(xí)制度。推行星期一例會學(xué)習(xí)制度，圍繞新時期新任務(wù)，根據(jù)工作需要，確定學(xué)習(xí)重點，組織開展理論、政策、法規(guī)學(xué)習(xí)。
三是建立學(xué)分制管理制度。將個人年度學(xué)分作為干部職工評先評優(yōu)依據(jù)之一，年底根據(jù)學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)和按所得學(xué)分高低，確定優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個等次，對無正當(dāng)理由，年度學(xué)分不合格者，當(dāng)年不得參加評先評優(yōu)。
推行學(xué)習(xí)價值化。學(xué)習(xí)價值化，就是堅持“三看三不看”，不看學(xué)歷看學(xué)習(xí)、不看文憑看水平、不看資歷看能力，按照學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)的要求，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)變?yōu)樗悸?、措施、辦法，把提高綜合素質(zhì)能力、實現(xiàn)部門工作新發(fā)展、展示部門新形象，作為建設(shè)學(xué)習(xí)型組織的價值追求。推行學(xué)習(xí)價值化，目的就是促進篤學(xué)篤行，如此，則學(xué)可成、事可成。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇十三
為適應(yīng)和把握新常態(tài)，中央作出了一系列決策部署，隨著政策及方向的新調(diào)整，新常態(tài)下，各項工作涉及面更廣，面臨的難題更多，要有新觀念。隨著我國經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)，增長速度正從高速轉(zhuǎn)向中高速，發(fā)展方式正從規(guī)模速度型粗放增長轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型集約增長，結(jié)構(gòu)調(diào)整正從增量擴能為主轉(zhuǎn)向存量與增量并存的深度調(diào)整，發(fā)展動力正從傳統(tǒng)增長點轉(zhuǎn)向新增長點。這是中央對我國經(jīng)濟發(fā)展中長期客觀趨勢的戰(zhàn)略判斷：
一是發(fā)展理念的調(diào)整。
發(fā)展理念是經(jīng)濟發(fā)展的思想基礎(chǔ)。新常態(tài)下，中央強調(diào)堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，以提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量和效益為中心，突出創(chuàng)新驅(qū)動，強化風(fēng)險防控，加強民生保障，促進經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。這說明我國在發(fā)展理念上的重大轉(zhuǎn)變，這種轉(zhuǎn)變帶來的是經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、增長動力、發(fā)展質(zhì)量的重要調(diào)整。具體來講，貨幣政策會持續(xù)在穩(wěn)字上下功夫，在保持靈活性的同時，嚴(yán)防系統(tǒng)性風(fēng)險;財政政策的調(diào)整會逐漸微觀定向化，不再搞短期大規(guī)模經(jīng)濟刺激;實體經(jīng)濟會更加突出科技創(chuàng)新的引擎作用，提高全要素生產(chǎn)率水平。同時，環(huán)境治理和建設(shè)投入將會加大，對于民生的重視也會超出以往任何一個時期。
二是政府職能的轉(zhuǎn)變。
新常態(tài)下，更好地發(fā)揮政府作用，推動簡政放權(quán)，實現(xiàn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化成為全面深化改革的重要目標(biāo)。政府部門簡政放權(quán)，將會在大部分經(jīng)濟領(lǐng)域逐步退出前置審批或?qū)彶?，有的領(lǐng)域會完全放開，有的領(lǐng)域則會通過強化事中或事后監(jiān)管來實現(xiàn)對市場的保護。簡政放權(quán)意味著一般性經(jīng)濟事務(wù)管理的社會成本降低，相應(yīng)地，政府依法決策、依法治理能力水平則會顯著提高。
三是市場形態(tài)的完善。
新常態(tài)下，發(fā)揮市場在資源配置中的主導(dǎo)性作用，促進市場經(jīng)濟體系更加完善是轉(zhuǎn)變市場形態(tài)、發(fā)揮市場“無形之手”作用的核心問題。構(gòu)建開放型經(jīng)濟新體制的提出，描繪了市場新形態(tài)的圖景：對內(nèi)要打破自然壟斷，打破區(qū)域間的壁壘，形成統(tǒng)一開放的國內(nèi)市場。對外會通過“一帶一路”建設(shè)，區(qū)域或跨區(qū)域自貿(mào)協(xié)定的推廣以及亞投行、絲路基金的建設(shè)運營，逐步打通境外市場的壁壘，有效強化對外投資、輸出國內(nèi)產(chǎn)能，形成規(guī)范和良性發(fā)展的國際市場。
四是市場主體的重塑。企業(yè)是經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的微觀基礎(chǔ)。新常態(tài)下，作為市場主體的企業(yè)將會重塑，無論國有企業(yè)還是民營企業(yè)，發(fā)展目標(biāo)都將會由做大轉(zhuǎn)為做強，真正成為獨立經(jīng)營、自擔(dān)風(fēng)險、自負其責(zé)的合格市場主體。企業(yè)管理體系、治理結(jié)構(gòu)、經(jīng)營理念及發(fā)展方向?qū)蔀槠髽I(yè)能否適應(yīng)新常態(tài)、實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵問題。同時，對自身無形資產(chǎn)的投入和重視、對自身商譽和社會責(zé)任形象的重視都會成為影響企業(yè)下一步發(fā)展的重要因素。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以德修身。古有“修身治國平天下”之說，“治國”和“修身”聯(lián)系在一起，強調(diào)“治國”需先“修身”。就是說卓越的才能，只有在高尚道德的統(tǒng)率下，才能發(fā)揮最大的正能量，才能“以德領(lǐng)才”、“以德潤才”。
否則，只會才能越大危害越大。每個黨員干部，不管職務(wù)大小，崗位如何，一言一行都代表著黨和國家的形象，必須自覺加強道德操守，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，抵制歪風(fēng)邪氣，做到自重、自省、自警、自勵，慎初、慎微、慎獨、慎好;強化黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，耐得住寂寞、頂?shù)米毫?、抗得了誘惑，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，清清白白，兩袖清風(fēng)，成為人民群眾信賴的好黨員、好干部。成為新常態(tài)下的先行者，要做到以儉養(yǎng)廉?！耙詢€養(yǎng)廉”是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是黨員干部思想道德的基本標(biāo)準(zhǔn)。儉易廉，奢易貪，儉和奢是廉和貪的起始點和分界線?！拔锉刈愿?，而后蟲生”，現(xiàn)今社會五光十色，多姿多彩，在權(quán)力、金錢、美色、榮譽等誘惑和考驗面前，稍有不慎，就會迷失方向，喪失黨性和人格，最終走上貪污受賄、腐化墮落的道路。每個黨員干部必須要樹立“正身直行，眾邪自息”的堅定信念，“不義而富且貴，于我如浮云”的淡泊之志，不以“小節(jié)無礙”而原諒自己，不以“下不為例”而開脫自己，不以“他人不知”而放縱自己，善養(yǎng)浩然正氣，思想上清明、行動上清風(fēng)、行為上清廉。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以勤治事?！肮Τ缥┲荆瑯I(yè)廣為勤”出自《尚書周書》，意思是，取得偉大的功業(yè)，是由于有偉大的志向;完成偉大的功業(yè)，在于辛勤不懈地工作。勤奮工作是黨員干部應(yīng)該遵循的基本工作準(zhǔn)則之一，“空談?wù)`國，實干興邦”。勤奮，不是三分鐘熱情，而是一種持之以恒的精神，需要堅忍不拔的性格和堅強的意志。在實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興“中國夢”的進程中，每個黨員干部必須自覺承擔(dān)起人民的期待和歷史的責(zé)任，把“不務(wù)虛、只務(wù)實”作為常態(tài)，時刻把勤奮務(wù)實放在第一位，做到手勤、腿勤、嘴勤、腦勤，真干、實干、苦干、巧干，盡心、盡力、盡責(zé)、盡職，以勤奮的工作、務(wù)實的作風(fēng)、不懈的努力，持之以恒的決心，披荊斬棘，攻堅克難，一往無前，筑就夢想。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以嚴(yán)律己?！熬迂?zé)己，小人責(zé)人”。從古至今都把能否嚴(yán)于律己當(dāng)作衡量一個人道德修養(yǎng)高下的標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)以律己，就是要求每個黨員干部從小事做起，“善小”不可不為，“惡小”不可為之，自覺從細微處律己;就是要心有敬畏、言有所戒、行有所止;就是要時時刻刻以“吾日三省吾身”的精神提醒自己，什么可為，什么不可為，什么堅決不為，切實做到為民、務(wù)實、清廉，忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)，我們的黨才能紀(jì)律嚴(yán)明，永葆活力，真正擔(dān)負起實現(xiàn)國家富強、民族振興、人民幸福的歷史使命。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以誠為本?！罢\于中，形于外”，心靈的誠實才會帶來行為的誠實。習(xí)近平總書記指出：“全黨同志要強化黨的意識，始終把黨放在心中最高位置，牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，做到忠誠于組織，任何時候都與黨同心同德?！睂h忠誠，是黨的事業(yè)順利發(fā)展的堅強政治保證;對黨忠誠，就是要在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，絕對忠于黨、忠于祖國、忠于人民。不管面臨什么艱難險阻，不管遇到什么大風(fēng)大浪，都始終堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終堅守共產(chǎn)黨人崇高的精神追求，始終堅定共產(chǎn)主義理想信念。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇十四
提升有效應(yīng)對媒體和社會公眾對我局工作的監(jiān)督，積極回應(yīng)市民群眾對我局職能工作的關(guān)注和期待。從而提升市民群眾對我局工作的滿意度、對提升我局形象具有重要意義。這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)使我收益匪淺，感受頗深，不但在理論上使自己得到了進一步的充實，開闊了視野，同時在思想上也有了更新的飛躍，在認識上有了更大的提高,現(xiàn)談幾點體會。
一、對有效應(yīng)對媒體和社會公眾監(jiān)督意義有了更正確全面認識。
1、是適應(yīng)新常態(tài)、新要求的需要。提高同媒體和社會公眾打交道的能力，新形勢對于執(zhí)政能力提出更高要求，提高領(lǐng)導(dǎo)干部和媒體、群眾打交道的能力，已經(jīng)成為擺在我們面前重要課題。
2、是接受監(jiān)督回應(yīng)群眾關(guān)切的需要。商務(wù)工作涉及人民群眾生產(chǎn)生活的方方面面，與改善民生息息相關(guān)，暢通溝通渠道，主動接受監(jiān)督，解決好群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的熱點、難點問題，促進各項惠民政策落實到位，積極回應(yīng)人民群眾的新要求和新期待，讓人民群眾享受到更多的民生商務(wù)發(fā)展成果，是政府部門義不容辭的責(zé)任。
3、是改進作風(fēng)，推動工作需要。通過這種面對面的交流，幫助我們進一步查找思想、工作和作風(fēng)方面存在的突出問題，采取有效措施，進行認真整改，推動各項任務(wù)取得實實在在的效果。
4、是正面引導(dǎo)輿論、提高機關(guān)形象的需要。處長在部門第一線工作，與群眾接觸最多，對社會公眾產(chǎn)生的影響最直接，容易成為媒體關(guān)注的焦點。主動引導(dǎo)輿論，推動新聞輿論群眾監(jiān)督工作的妥善處理，從而提升市民群眾對我局工作的滿意度，關(guān)乎商務(wù)局對外形象，更關(guān)乎全市改革發(fā)展大局。
二、對媒體和群眾監(jiān)督存在認識上的偏差和誤區(qū)。
一是對媒體了解不多，重要性認識不足，總擔(dān)心輿論監(jiān)督會影響正面宣傳效果;二是重“做”輕“說”，忽視媒體作用。認為只要完成好任務(wù)就行，不愿意和新聞媒體打交道，抱著“敬而遠之”的態(tài)度;三是平時忙于工作，沒有更多時間去琢磨如何更好與媒體打交道。
三、強化意識、勤于實踐，切實提升應(yīng)對能力。
1、高度重視，強化主動接受監(jiān)督的意識。商務(wù)工作涉及人民群眾生產(chǎn)生活的方方面面，與改善民生息息相關(guān)。實際工作中堅持宗旨意識，牢固樹立“群眾利益無小事”的觀念，將接受監(jiān)督，解決民生訴求的工作，放在處室突出位置來抓，納入到常規(guī)工作中去解決。不回避問題、不敷衍，堅持與群眾誠心溝通、耐心解釋、細心答復(fù)，匯總梳理、總結(jié)提煉，挖掘民生所求，切實解決了群眾關(guān)心的具體問題，力求讓管理服務(wù)工作更加符合民意、贏得民心。
2、勤奮學(xué)習(xí)，在實踐中不斷提高能力素質(zhì)。重視學(xué)習(xí)培訓(xùn)，經(jīng)常性地、有針對性地自學(xué)或參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，重視實踐鍛煉。提高快速反應(yīng)能力，預(yù)測分析能力，學(xué)習(xí)研究的過程中，要注重聯(lián)系工作實際，結(jié)合各種案例，認真分析提煉，不斷總結(jié)經(jīng)驗，熟悉各部門的職責(zé)，超前制訂各種工作預(yù)案。預(yù)案的制定即要考慮到普遍存在的問題，又要仔細、深入研究特殊問題，對可能出現(xiàn)的情況要盡可能預(yù)見到，以確保各項措施執(zhí)行有力。
3、切實解決問題，給媒體和群眾滿意答復(fù)。掌握工作情況，深入調(diào)查研究，切實解決問題，關(guān)鍵真抓實干，結(jié)合自身工作實際，“嚴(yán)”要求、“細”部署、“實”作為，有效踐行政府“問政于民、問計于民、問需于民”的施政理念，讓人民群眾享受到更多的“開放商務(wù)、民生商務(wù)”發(fā)展成果，努力實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展和民生改善雙贏的目標(biāo)。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇一
作風(fēng)建設(shè)‘新常態(tài)’是民心所向、眾望所歸。黨員干部都要以新的境界、新的習(xí)慣、新的作為，適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)?！罢紊鷳B(tài)“是指一個地方政治生活現(xiàn)狀以及政治發(fā)展環(huán)境的集中反映，是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣的綜合體現(xiàn)，核心是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性問題、覺悟問題、作風(fēng)問題。良好的政治生態(tài)不僅有利于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展，更是凝聚人心、形成合力、樹立形象的土壤。廣元市要求各地各部門單位要采取多種形式組織黨員干部認真學(xué)習(xí)全國全省全市系列會議精神，深化對“四個全面”、“四個新常態(tài)”的理解和把握，切實把思想行動統(tǒng)一到中央、省委和市委部署要求上來。要采取召開黨委(黨組)中心組專題學(xué)習(xí)會、部門單位干部職工會、支部專題學(xué)習(xí)會以及務(wù)虛會、理論研討會等形式，增強討論活動的實效性和吸引力，無疑是營造當(dāng)?shù)亓己谜紊鷳B(tài)的有力舉措。
目前，雖然通過黨的群眾路線教育實踐活動的開展，大多數(shù)干部能夠嚴(yán)格要求自己，保持良好的作風(fēng)認真干事創(chuàng)業(yè)，但仍然有一些干部存在不適應(yīng)新常態(tài)，思想懈怠、作風(fēng)懶散、工作不力的現(xiàn)象。通過大討論活動的扎實開展，一方面可以鞏固教育活動成果，為“三嚴(yán)三實”活動預(yù)熱升溫，另一方面能夠解決部分班子及干部自身存在的問題，切實達到營造良好政治生態(tài)的目的。
當(dāng)今時代在快速發(fā)展，如果黨員干部不能在思想上高度重視，認識到新常態(tài)新習(xí)慣新作為的重要性，與時俱進、開拓創(chuàng)新，就會導(dǎo)致行動遲緩，工作不在狀態(tài)，沒有實績，無法引領(lǐng)社會發(fā)展，完成時代賦予的光榮使命。本次大討論活動的開展，能夠解決部分黨員干部思想上仍存在的問題，清楚的認識到自身存在的問題，明確改進方向，回歸主流，增強責(zé)任感和使命感。
我們在開展黨的群眾路線教育實踐活動伊始就提出，作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，踐行群眾路線只有起點，沒有終點。本次大討論活動的開展，再一次醒廣大黨員干部要摒棄觀望的心態(tài)和一陣風(fēng)的想法。作風(fēng)建設(shè)必將作為常態(tài)在新時期常抓不懈，唯有把全部心思和精力放到工作中，放到為人民服務(wù)中，才能適應(yīng)新常態(tài)，有所作為。
作風(fēng)建設(shè)“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。然而，有的干部對于這種新常態(tài)卻出現(xiàn)了不適應(yīng)、不習(xí)慣、不舒服，信奉“少干事、不出事”，推崇“冷”執(zhí)行，甚至產(chǎn)生由“為官不易”向“為官不為”轉(zhuǎn)變的苗頭和傾向。秦光榮嚴(yán)肅指出，必須徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想，徹底拋棄“重溫舊夢”的僥幸心理，堅決克服“且行且觀望”的工作心態(tài)，以新的作為適應(yīng)新常態(tài)。
二是建立學(xué)習(xí)制度。推行星期一例會學(xué)習(xí)制度，圍繞新時期新任務(wù)，根據(jù)工作需要，確定學(xué)習(xí)重點，組織開展理論、政策、法規(guī)學(xué)習(xí)。
三是建立學(xué)分制管理制度。將個人年度學(xué)分作為干部職工評先評優(yōu)依據(jù)之一，年底根據(jù)學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)和按所得學(xué)分高低，確定優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個等次，對無正當(dāng)理由，年度學(xué)分不合格者，當(dāng)年不得參加評先評優(yōu)。
推行學(xué)習(xí)價值化。學(xué)習(xí)價值化，就是堅持“三看三不看”，不看學(xué)歷看學(xué)習(xí)、不看文憑看水平、不看資歷看能力，按照學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)的要求，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)變?yōu)樗悸?、措施、辦法，把提高綜合素質(zhì)能力、實現(xiàn)部門工作新發(fā)展、展示部門新形象，作為建設(shè)學(xué)習(xí)型組織的價值追求。推行學(xué)習(xí)價值化，目的就是促進篤學(xué)篤行，如此，則學(xué)可成、事可成。
作風(fēng)建設(shè)‘新常態(tài)’是民心所向、眾望所歸。黨員干部都要以新的境界、新的習(xí)慣、新的作為，適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)?！罢紊鷳B(tài)“是指一個地方政治生活現(xiàn)狀以及政治發(fā)展環(huán)境的集中反映，是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣的綜合體現(xiàn)，核心是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性問題、覺悟問題、作風(fēng)問題。良好的政治生態(tài)不僅有利于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展，更是凝聚人心、形成合力、樹立形象的土壤。廣元市要求各地各部門單位要采取多種形式組織黨員干部認真學(xué)習(xí)全國全省全市系列會議精神，深化對“四個全面”、“四個新常態(tài)”的理解和把握，切實把思想行動統(tǒng)一到中央、省委和市委部署要求上來。要采取召開黨委(黨組)中心組專題學(xué)習(xí)會、部門單位干部職工會、支部專題學(xué)習(xí)會以及務(wù)虛會、理論研討會等形式，增強討論活動的實效性和吸引力，無疑是營造當(dāng)?shù)亓己谜紊鷳B(tài)的有力舉措。
目前，雖然通過黨的群眾路線教育實踐活動的開展，大多數(shù)干部能夠嚴(yán)格要求自己，保持良好的作風(fēng)認真干事創(chuàng)業(yè)，但仍然有一些干部存在不適應(yīng)新常態(tài)，思想懈怠、作風(fēng)懶散、工作不力的現(xiàn)象。通過大討論活動的扎實開展，一方面可以鞏固教育活動成果，為“三嚴(yán)三實”活動預(yù)熱升溫，另一方面能夠解決部分班子及干部自身存在的問題，切實達到營造良好政治生態(tài)的目的。
當(dāng)今時代在快速發(fā)展，如果黨員干部不能在思想上高度重視，認識到新常態(tài)新習(xí)慣新作為的重要性，與時俱進、開拓創(chuàng)新，就會導(dǎo)致行動遲緩，工作不在狀態(tài)，沒有實績，無法引領(lǐng)社會發(fā)展，完成時代賦予的光榮使命。本次大討論活動的開展，能夠解決部分黨員干部思想上仍存在的問題，清楚的認識到自身存在的問題，明確改進方向，回歸主流，增強責(zé)任感和使命感。
我們在開展黨的群眾路線教育實踐活動伊始就提出，作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，踐行群眾路線只有起點，沒有終點。本次大討論活動的開展，再一次醒廣大黨員干部要摒棄觀望的心態(tài)和一陣風(fēng)的想法。作風(fēng)建設(shè)必將作為常態(tài)在新時期常抓不懈，唯有把全部心思和精力放到工作中，放到為人民服務(wù)中，才能適應(yīng)新常態(tài)，有所作為。
作風(fēng)建設(shè)“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。然而，有的干部對于這種新常態(tài)卻出現(xiàn)了不適應(yīng)、不習(xí)慣、不舒服，信奉“少干事、不出事”，推崇“冷”執(zhí)行，甚至產(chǎn)生由“為官不易”向“為官不為”轉(zhuǎn)變的苗頭和傾向。秦光榮嚴(yán)肅指出，必須徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想，徹底拋棄“重溫舊夢”的僥幸心理，堅決克服“且行且觀望”的工作心態(tài)，以新的作為適應(yīng)新常態(tài)。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇二
自今年5月和7月國家提出和重申適應(yīng)新常態(tài)這一重大理論概念以來，“新常態(tài)”一詞成為當(dāng)下中國的新詞、熱詞、高頻詞。尤其是黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，黨中央堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，我們所處的政治生態(tài)環(huán)境發(fā)生了巨大的變化，吏治呈現(xiàn)出了不同以往的“新常態(tài)”。對此，我們廣大黨員干部應(yīng)充分認識、積極適應(yīng)，爭取新的作為。
一、抓鐵有痕，作風(fēng)建設(shè)進入“新常態(tài)”
黨的會議以來，新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體以極大勇氣和決心全面徹底地懲腐肅貪、狠剎四風(fēng)、激濁揚清、標(biāo)本兼治，一系列雷霆萬鈞的舉措，澄清吏治，提振人心，得到了廣大人民群眾和絕大多數(shù)黨員和干部的認可與堅定支持，成為吏治新常態(tài)。之所以稱之為“新常態(tài)”，是因為一系列措施已經(jīng)逐步常規(guī)化，官場的清新狀態(tài)趨于穩(wěn)定化。
新常態(tài)下，對黨員干部的要求發(fā)生了變化，黨性標(biāo)準(zhǔn)更高，宗旨意識更強，工作要求更實，作風(fēng)紀(jì)律更嚴(yán)，制度約束更緊，氛圍風(fēng)氣更清新。事實上，吏治新常態(tài)正深刻改變著廣大黨員干部的言行，在我們身邊不知不覺中已發(fā)生了顯著變化：搞形式少了，求實質(zhì)多了;講享樂少了，作奉獻多了;隨意散漫少了，按章辦事多了。個人工作和生活中，“潛規(guī)則”干擾少了，工作的精力多了;迎來送往應(yīng)酬少了，干事創(chuàng)業(yè)時間多了;黨員干部遇到矛盾和問題時候，回避少了，主動承擔(dān)多了等等。
吏治新常態(tài)是黨的會議黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求，是作風(fēng)建設(shè)抓鐵有痕的結(jié)果，是政治生態(tài)改變優(yōu)化的表現(xiàn)，是廣大干部群眾期盼的狀態(tài)，也是我們廣大黨員干部創(chuàng)新作為的良好契機。
二、端正態(tài)度，思想行為走出“老誤區(qū)”
吏治新常態(tài)是民心所盼、眾望所歸。然而，有的黨員干部對這種新常態(tài)還不同程度地存在一些認識誤區(qū)和行為偏差。首先，從思想認識來看，有的黨員干部認為這股清新之風(fēng)只是一陣臺風(fēng)，刮過了就會“濤聲依舊”。他們沒有充分認識到黨中央正風(fēng)肅紀(jì)的決心和毅力，事實上這種“新常態(tài)”完全不同于以往，更不是一場“運動”，而將是長期、常態(tài)化的存在，不可能回到以前的狀態(tài)。其次，從個人心態(tài)來看，有的黨員干部對于這種新常態(tài)出現(xiàn)了難適應(yīng)、不習(xí)慣的狀態(tài)。有的感嘆工作標(biāo)準(zhǔn)太高、要求太嚴(yán)、工作節(jié)奏比以前快了，“壓力山大”;有的抱怨禁令太多、福利取消、收入減少，感覺“越來越不自由，越干越?jīng)]意思”等等，出現(xiàn)了觀望等待、焦慮埋怨等情緒，期盼狠抓作風(fēng)建設(shè)舉措快點結(jié)束。再次，從行動作為來看，有的黨員干部抱怨“為官不易”，抱著“只要不出事，寧愿不做事”、“不求過得硬，只求過得去”的態(tài)度，消極應(yīng)付，不敢擔(dān)當(dāng)，為官不為，等等。
凡此種種，雖然只是少數(shù)現(xiàn)象，但其影響和危害卻不容小覷。對我們廣大黨員干部來講，能不能適應(yīng)吏治新常態(tài)是當(dāng)前面臨的新考驗，能不能盡快走出認識誤區(qū)和糾正行為偏差將關(guān)系到事業(yè)成敗。因此，我們要堅決摒棄那些蒙混過關(guān)的思想、法不責(zé)眾的心態(tài)、打擦邊球的僥幸，盡快結(jié)束那種庸懶散奢的不正?！盃顟B(tài)”，步入群眾期盼和滿意的“新常態(tài)”。
三、敢于擔(dān)當(dāng)，勤廉奉獻爭取新作為。
在新常態(tài)下，我們黨員干部應(yīng)該充分抓住新的機遇，積極迅速調(diào)整心態(tài)，勇敢地把責(zé)任扛在肩上，奮發(fā)努力創(chuàng)造新業(yè)績。
一是要打消顧慮，堅定信心。面對新常態(tài)，要充分認識到我們黨從嚴(yán)治黨的堅定決心和持續(xù)發(fā)力的恒心，徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想，進一步堅定對中央正風(fēng)肅紀(jì)的信心，打消顧慮，主動調(diào)整思維、心態(tài)和行為，積極適應(yīng)這一新常態(tài)，迅速在新常態(tài)下來謀劃和開展自己的工作;要持續(xù)深入開展理想信念教育，引導(dǎo)黨員、干部增強道路自信、理論自信、制度自信，始終不渝為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢而拼搏奮斗。對機關(guān)事務(wù)工作來說，我們要鞏固和擴大教育實踐成果，持續(xù)改進作風(fēng)，積極作為，當(dāng)好“大管家”，扎實做好管理服務(wù)保障工作，為全市現(xiàn)代化建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻。
二是要自我約束，規(guī)范用權(quán)。面對新常態(tài)，我們每一個黨員干部都要懂得，與其他人相比，做黨員、當(dāng)干部就必須遵守更多的規(guī)矩、接受更嚴(yán)的約束，我們要有這樣的思想準(zhǔn)備和行動自覺。特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更要加強自我約束，習(xí)慣在嚴(yán)于律己中擔(dān)當(dāng)責(zé)任，習(xí)慣以清風(fēng)正氣干事創(chuàng)業(yè)，時時處處嚴(yán)格按章辦事，成為普通黨員、群眾的榜樣;充分認識到手中的權(quán)力是黨和人民賦予的，要做到規(guī)范用權(quán)，“把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里”，切實為群眾謀福祉，這是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的本分和應(yīng)盡的職責(zé)。對機關(guān)事務(wù)工作來說，我們要進一步加強制度建設(shè)，強化用制度管人、管事、管錢、管物，規(guī)范服務(wù)行為，切實提高管理服務(wù)的規(guī)范化和科學(xué)化水平。
三是要堅守底線，接受監(jiān)督。面對新常態(tài)，我們黨員干部要自覺堅守黨紀(jì)國法、廉潔從政、思想道德的底線，心存敬畏，始終做到自重、自省、自警、自勵，做堅守底線的模范，努力成為引領(lǐng)社會風(fēng)尚的楷模。社會和群眾對公務(wù)人員尤其是黨員干部的監(jiān)督將無處不在，無論是監(jiān)督的內(nèi)容、形式和力度都將比以往更多更大。我們要正確對待群眾的批評和監(jiān)督，把群眾的監(jiān)督作為一面鏡子，暢通建言獻策、批評監(jiān)督渠道，主動深入地聽取群眾的意見建議，經(jīng)?！罢甄R子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，省自身，明得失，不斷提高自身修養(yǎng)，努力改進工作。對機關(guān)事務(wù)工作來說，我們要堅持管理科學(xué)化、保障法制化、服務(wù)社會化的方向，牢記服務(wù)宗旨，主動接受干部職工和社會群眾的監(jiān)督、評判，切實提高服務(wù)質(zhì)量。
四是要著眼全局，謀劃長遠。面對新常態(tài)，我們黨員干部要善于從全面深化改革、推進轉(zhuǎn)型升級的大局出發(fā)，積極觀大勢、謀大事;要著眼長遠，秉持功成不必在我的理念，堅定發(fā)展戰(zhàn)略，不搞所謂的“政績工程”，不貪一時之功，不圖一時之名，多干打基礎(chǔ)、利長遠的事情，既盡力而為，又量力而行，把好事辦好。對機關(guān)事務(wù)工作來說，我們要緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，堅持從全局的角度想問題、辦事情，服從服務(wù)于全市改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，為全市現(xiàn)代化建設(shè)提供強有力的后勤保障。
五是要適應(yīng)期盼，提高標(biāo)桿。面對新常態(tài)，作為黨員干部，我們要積極順應(yīng)人民的期盼，切實加強自身建設(shè)，以國家提出的“三嚴(yán)三實”要求自己，以焦裕祿精神為標(biāo)桿，思想境界要更高，履職能力要更強，工作標(biāo)準(zhǔn)要更高，服務(wù)效果要更好。在日常工作中，要自覺牢固確立群眾觀念，多辦人民群眾期盼和歡迎的事。對機關(guān)事務(wù)工作來說，我們要堅持“機關(guān)滿意、干部職工滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意、社會滿意、自身滿意”的“五滿意”標(biāo)準(zhǔn)，切實提升工作品質(zhì)，主動回應(yīng)干部職工和群眾期盼與關(guān)切，為干部職工和群眾多做實事好事。
六是要提振精神，勇于擔(dān)當(dāng)。吏治新常態(tài)營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境，為能干事、干成事者提供了舞臺。面對新常態(tài)，我們黨員干部要進一步提振精氣神，弘揚勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負責(zé)、忠于職守、專于事業(yè)的精神，在推進全面深化改革、推進創(chuàng)新發(fā)展的大局中展現(xiàn)作為，在服務(wù)穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生的事業(yè)中做出更大成績，不負黨和人民群眾的期望。對機關(guān)事務(wù)工作來說，我們要適應(yīng)新形勢，按照《機關(guān)事務(wù)管理條例》所賦予和明確的職能要求，克難奮進，迎難而上，積極創(chuàng)新作為，在厲行勤儉節(jié)約、推進公車改革、規(guī)范資產(chǎn)管理、優(yōu)化社會化服務(wù)中體現(xiàn)后勤戰(zhàn)線同志的人生價值，展示機關(guān)事務(wù)工作者的良好風(fēng)采。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇三
x月13日，醫(yī)院開展“新常態(tài)新習(xí)慣新作為”大討論活動。行政各職能科室負責(zé)人，行政黨政部全體黨員參加了此次討論活動。
討論會上，行政黨支部書記楊和平組織參會人員學(xué)習(xí)了“四個全面”的歷史背景、基本內(nèi)容、邏輯關(guān)系和本質(zhì)意義;“新常態(tài)”內(nèi)涵及主要特征;新時期黨員干部要適應(yīng)“四個新常態(tài)”以及“四個全面”“新常態(tài)”對黨員干部的紀(jì)律要求和行為約束。
參會人員圍繞“認識新常態(tài)、樹立新觀念”，“適應(yīng)新常態(tài)、養(yǎng)成新習(xí)慣”，“引領(lǐng)新常態(tài)、擔(dān)當(dāng)新作為”三個專題并結(jié)合崗位實際展開了熱烈的討論。
院黨委書記，院長以“踐行‘四個全面’新思維，適應(yīng)‘四個發(fā)展’新常態(tài)”為題，闡述了自己對此次討論會活動的認識，并要求參會人員以“新常態(tài)新習(xí)慣新作為”討論活動為起點，切實轉(zhuǎn)變工作思維和作風(fēng)，提高執(zhí)行力，不斷提升工作質(zhì)量和效率。
會上，李院長就如何將此次討論精神落實到具體工作中，提出了以下幾點要求：
一是要牢固樹立醫(yī)院核心價值觀，明確愿景目標(biāo)。醫(yī)院全體員工要樹立并在工作的點點滴滴中體現(xiàn)“以社會需求為導(dǎo)向，以患者滿意為目標(biāo)，以醫(yī)院榮辱為己任，以全員進步為共識”的核心價值觀。
二是要確立“五個全面”的戰(zhàn)略思維。踐行四個全面新思維落實到醫(yī)院工作中就是要確立“五個全面”戰(zhàn)略思維：全面提升質(zhì)量內(nèi)涵，全面推行優(yōu)質(zhì)服務(wù)，全面推進改革創(chuàng)新，全面推進依法治院，全面推進廉潔誠信醫(yī)院建設(shè)。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇四
下面是為大家精心準(zhǔn)備的2016年新常態(tài)新形象新作為心得體會范文，歡迎閱讀參考!
習(xí)xx總書記說過一句精辟的話：“如果不加強讀書學(xué)習(xí)，知識就會老化，思想就會僵化，能力就會退化?！痹谛碌男蝿菹拢訌妼W(xué)習(xí)是認識新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)的迫切需要。對于政研干部來說，只有持之以恒地學(xué)習(xí)，說話才有中氣，思想才有靈氣，文章才有才氣，行事才有底氣。為此，我們圍繞適應(yīng)“新常態(tài)”、確?！靶伦鳛椤边@一主題，著眼于“人人可學(xué)、人人好學(xué)、人人學(xué)好”的“三學(xué)”目標(biāo)，推行學(xué)習(xí)全員化、學(xué)習(xí)組織化、學(xué)習(xí)制度化、學(xué)習(xí)價值化“四化”學(xué)習(xí)制度，以學(xué)修身、以學(xué)益智、以學(xué)增才，努力提升干部素質(zhì)，提升隊伍形象，提升服務(wù)水平。
推行學(xué)習(xí)全員化。學(xué)習(xí)全員化，就是把干部職工全部納入學(xué)習(xí)計劃，樹立“全民學(xué)習(xí)”的理念，樹立“終身學(xué)習(xí)”的理念。一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)。行不率則眾不從，身不先則眾不信。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭抓、帶頭學(xué)、帶著講，努力使自己成為學(xué)習(xí)型組織的.堅定擁護者、模范帶頭者。二是集體專題學(xué)。結(jié)合開展“三嚴(yán)三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育活動，創(chuàng)新方式，每季度組織一次集中學(xué)習(xí)。同時，適時召開學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會，廣宣為學(xué)之道，大興勤學(xué)之風(fēng)，力求善學(xué)之策。三是干部普遍學(xué)。學(xué)通“必修課”，用最新理論、政策法規(guī)武裝頭腦，用黨風(fēng)、黨紀(jì)、黨性規(guī)范和約束自己;學(xué)精“專業(yè)課”，對基本理論深學(xué)、本職業(yè)務(wù)精學(xué)、修身知識勤學(xué)、急需知識先學(xué)，努力成為部門工作的行家里手;學(xué)好“選修課”，力求有己所長，專兼并進，綜合提高。 ?推行學(xué)習(xí)組織化。學(xué)習(xí)組織化，就是確保整個學(xué)習(xí)活動有計劃、有步驟、有秩序地進行。堅持科學(xué)組織，努力創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件、營造整體氛圍。一是分段推進。適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的要求，堅持分階段制定學(xué)習(xí)計劃、明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，制定具體的學(xué)習(xí)工作計劃，量化指標(biāo)要求，做到長期有規(guī)劃，短期有安排。二是分類引導(dǎo)。年輕干部職工重點抓團隊式學(xué)習(xí)培訓(xùn)，建立材料交流平臺，提供學(xué)習(xí)資料，搭建“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)課堂”，開展“傳、幫、帶”活動，實行“零距離”學(xué)習(xí)、“全天候”學(xué)習(xí)和“開放式”學(xué)習(xí)。
推行學(xué)習(xí)制度化。學(xué)習(xí)制度化，就是依靠科學(xué)合理、行之有效的制度將學(xué)習(xí)行為方式內(nèi)化為組織和個人的自覺行動。建立健全領(lǐng)導(dǎo)、考核等機制，推進學(xué)習(xí)型組織建設(shè)的常態(tài)化、長效化。
一是建立領(lǐng)導(dǎo)制度。成立建設(shè)學(xué)習(xí)型組織工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)抓學(xué)習(xí)的組織、協(xié)調(diào)、督促、落實各項工作。
二是建立學(xué)習(xí)制度。推行星期一例會學(xué)習(xí)制度，圍繞新時期新任務(wù)，根據(jù)工作需要，確定學(xué)習(xí)重點，組織開展理論、政策、法規(guī)學(xué)習(xí)。
三是建立學(xué)分制管理制度。將個人年度學(xué)分作為干部職工評先評優(yōu)依據(jù)之一，年底根據(jù)學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)和按所得學(xué)分高低，確定優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個等次，對無正當(dāng)理由，年度學(xué)分不合格者，當(dāng)年不得參加評先評優(yōu)。
推行學(xué)習(xí)價值化。學(xué)習(xí)價值化，就是堅持“三看三不看”，不看學(xué)歷看學(xué)習(xí)、不看文憑看水平、不看資歷看能力，按照學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)的要求，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)變?yōu)樗悸?、措施、辦法，把提高綜合素質(zhì)能力、實現(xiàn)部門工作新發(fā)展、展示部門新形象，作為建設(shè)學(xué)習(xí)型組織的價值追求。推行學(xué)習(xí)價值化，目的就是促進篤學(xué)篤行，如此，則學(xué)可成、事可成。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇五
20xx年12月31日，中共重慶市渝北區(qū)委十三屆六次全會召開。本次全會的主要任務(wù)是：全面貫徹落實黨的、xx屆三中四中全會、中央經(jīng)濟工作會議和市委四屆六次全會精神，總結(jié)20xx年全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展工作，部署20xx年經(jīng)濟社會發(fā)展工作，進一步認清形勢、統(tǒng)一思想、堅定信心、主動適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，強力推動轉(zhuǎn)型升級，保持我區(qū)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展的良好態(tài)勢。區(qū)委書記沐華平代表區(qū)委會作工作報告，全面部署20xx年經(jīng)濟社會發(fā)展工作，并作總結(jié)講話。區(qū)委副書記、區(qū)長賴蛟安排20xx年經(jīng)濟工作。
全會充分肯定了區(qū)委十三屆四次全會以來區(qū)委會的工作，一致認為，在中共重慶市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，區(qū)委會全面貫徹落實黨的，xx屆三中四中全會精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)系列講話精神，認真落實市委四屆四次五次六次全會精神，堅持一手抓發(fā)展要務(wù)、一手抓黨建主業(yè)，深入分析所面臨的形勢、機遇和挑戰(zhàn)，在繼續(xù)服務(wù)好兩江新區(qū)的基礎(chǔ)上，圍繞實現(xiàn)都市功能拓展區(qū)的功能目標(biāo)，堅持以改革統(tǒng)領(lǐng)臨空都市區(qū)建設(shè)，全面推進經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)，各項事業(yè)取得了突破性進展。一年來，區(qū)委會高標(biāo)準(zhǔn)開展黨的群眾路線教育實踐活動，啟動實施臨空都市區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略，加快推進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展，持續(xù)保障和改善民生，全力確保社會安全穩(wěn)定，加強生態(tài)文明建設(shè)，深化改革重點任務(wù)，著力提升開放發(fā)展水平，全面推進依法治區(qū)，積極做好宣傳思想文化工作，扎實推進社會主義民主政治建設(shè)，集中精力抓好黨的建設(shè)。全區(qū)總體呈現(xiàn)出經(jīng)濟快中見好、社會穩(wěn)中有序、民生持續(xù)改善，干部群眾思想統(tǒng)一、團結(jié)鼓勁、干事創(chuàng)業(yè)激情高漲的良好發(fā)展態(tài)勢。
全會指出，20xx年是“”規(guī)劃的收官之年，也是全面深化改革、加快臨空都市區(qū)建設(shè)的關(guān)鍵之年。做好20xx年經(jīng)濟工作，要主動適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，堅持以提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量為中心，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，扎實推進改革創(chuàng)新，實現(xiàn)經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。要正確理解規(guī)模與速度的內(nèi)在邏輯關(guān)系，進一步堅定加快發(fā)展的信心;要正確理解投資與創(chuàng)新的動力轉(zhuǎn)換關(guān)系，進一步增強走在前列的自覺性;要正確理解增量與存量的互動關(guān)系，進一步提高調(diào)整結(jié)構(gòu)的有效性;要正確理解“抓大”與“促小”的辯證關(guān)系，進一步強化優(yōu)化環(huán)境的措施;要正確理解融資與舉債的依賴關(guān)系，進一步突破發(fā)展的瓶頸制約;要正確理解“三農(nóng)”之間的互為影響關(guān)系，進一步加速農(nóng)村地區(qū)科學(xué)發(fā)展。一定要科學(xué)研判、清醒認識渝北當(dāng)前所處的歷史方位，準(zhǔn)確把握經(jīng)濟發(fā)展的內(nèi)在邏輯，深刻認識新常態(tài)、主動適應(yīng)新常態(tài)、積極引領(lǐng)新常態(tài)，不折不扣落實好市委的部署和要求，積極謀劃好20xx年的工作。
全會指出，20xx年全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展工作的總體思路是：全面貫徹落實黨的、xx屆三中四中全會和市委四屆六次全會精神，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，堅持以提高發(fā)展質(zhì)量為中心，主動適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，把轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)放到更加突出位置，深入實施臨空都市區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略，強化改革、開放和創(chuàng)新三大動力，著力保障和改善民生，全面推進依法治區(qū)，以新狀態(tài)適應(yīng)新常態(tài)，以新作為實現(xiàn)新突破，確保全區(qū)經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。
全會指出，做好20xx年經(jīng)濟社會發(fā)展工作，要堅持穩(wěn)中求進，積極作為;聚焦平臺，抓實項目;精準(zhǔn)施策，補齊短板;創(chuàng)新機制，突破瓶頸。
全會明確了20xx年經(jīng)濟社會發(fā)展的重點工作：
一要深入實施臨空都市區(qū)戰(zhàn)略，積極融入全市發(fā)展新格局。要精準(zhǔn)對接全市五大功能區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略、實現(xiàn)渝北在全市“一盤棋”中科學(xué)作為、大有作為的戰(zhàn)略決策。要切實服務(wù)好機場建設(shè)，全力服務(wù)兩江新區(qū)開發(fā)建設(shè)，加快推進仙桃大數(shù)據(jù)谷、臨空創(chuàng)新經(jīng)濟走廊、國際物流分撥中心三大戰(zhàn)略平臺建設(shè)，加快其他區(qū)級平臺建設(shè)。
二要加強經(jīng)濟運行調(diào)度與服務(wù)，確保經(jīng)濟較好增長。要以企業(yè)為中心，加強對生產(chǎn)要素的調(diào)度。要穩(wěn)定汽車和電子兩大支柱產(chǎn)業(yè);加強土地供應(yīng)，積極爭取和落實土地指標(biāo)，保障已簽約的項目有地可用，盡快落地開工建設(shè);增強資金保障，加強銀企對接，解決企業(yè)融資難、融資貴問題，使我區(qū)成為全市融資成本的“洼地”。
三要優(yōu)化投資結(jié)構(gòu)，形成市場資源配置機制。要加大工業(yè)投資力度，加快工業(yè)新區(qū)開發(fā)，促進企業(yè)技術(shù)改造投資，加快企業(yè)存量土地開發(fā)。大力推進基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加強項目策劃和管理，力爭20xx年政府性投資項目開工率不低于80%、已簽約市場類項目開工率不低于50%。
四要改善消費環(huán)境，適應(yīng)新型消費業(yè)態(tài)。要加快推進兩路商圈升級改造、嘉州商圈建設(shè)和中央公園商圈規(guī)劃，打造主城一流的商務(wù)集聚區(qū);要加快適應(yīng)新的發(fā)展形勢，推動實體商貿(mào)與電子商務(wù)融合發(fā)展;要依托國博中心、文化創(chuàng)意基地等平臺，大力發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)。
五要采取系統(tǒng)措施，實現(xiàn)“三農(nóng)”總體提升。要加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);科學(xué)規(guī)劃、積極引導(dǎo)農(nóng)民集中居住;大力發(fā)展臨空都市農(nóng)業(yè);加快實施農(nóng)民收入倍增計劃。
六要深入實施“三創(chuàng)”行動，增強區(qū)域經(jīng)濟綜合競爭力。實施創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略，重點抓好擴大研發(fā)機構(gòu)法人化試點、發(fā)展集初創(chuàng)企業(yè)、創(chuàng)投公司為一體的創(chuàng)業(yè)孵化基地、大力引進創(chuàng)新型人才等工作;大力推動創(chuàng)業(yè)行動和創(chuàng)優(yōu)行動。
七要不斷深化改革，激發(fā)經(jīng)濟發(fā)展內(nèi)生動力。要全面落實市里的改革部署和要求，深入推進十項重點專項改革，制定中長期實施規(guī)劃，增強改革的系統(tǒng)性、整體性和協(xié)同性，正確、準(zhǔn)確、有序、協(xié)調(diào)推進改革。
八要務(wù)實改善社會民生，推進改革發(fā)展成果人民共享。要著力解決“上學(xué)難”、“就醫(yī)難”、“停車難”、“如廁難”等問題，繼續(xù)完善社會保障體系，扎實辦好市委交辦的各項民生實事。
九要建設(shè)生態(tài)文明，不斷提升宜居水平。要堅持生態(tài)優(yōu)先的發(fā)展理念，扎實推進環(huán)?！拔宕笮袆印?，形成建設(shè)生態(tài)文明的合力，推動文明城區(qū)建設(shè)水平不斷提升。
十要高度重視安全穩(wěn)定工作，確保社會平安和諧。要按照“社會治理網(wǎng)格化、網(wǎng)格治理清單化、清單管理制度化”的要求，繼續(xù)推進以“三化”融合為特征的社會治理體系建設(shè)，切實提高群眾的安全感和滿意度。要高度重視安全生產(chǎn)工作，創(chuàng)新立體化社會治安防控體系，提高群眾的安全感，積極化解社會矛盾糾紛，確保社會穩(wěn)定。
全會強調(diào)，新形勢新任務(wù)對黨領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟社會發(fā)展工作的能力和水平提出了新的要求。要提升黨對經(jīng)濟社會發(fā)展工作的組織統(tǒng)籌能力，加強黨對依法治區(qū)工作的領(lǐng)導(dǎo)，提高黨員干部隊伍的專業(yè)素質(zhì)，強化黨對經(jīng)濟社會發(fā)展的輿論引導(dǎo)，增強黨員干部拒腐防變能力。
全會要求，全區(qū)各級各部門要認真貫徹落實全會精神，把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)委決策部署上來，深刻領(lǐng)會區(qū)委對經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)后形勢的分析判斷，扎實做好20xx年經(jīng)濟社會發(fā)展各項工作，努力實現(xiàn)有質(zhì)量、有效益、可持續(xù)的發(fā)展。要切實抓好歲末年初社會安全穩(wěn)定工作;認真籌備好全區(qū)“兩會”;鞏固群眾路線教育實踐活動成果，打好作風(fēng)建設(shè)保衛(wèi)戰(zhàn)，嚴(yán)格執(zhí)行中央和市委有關(guān)規(guī)定，過一個風(fēng)清氣正的新年;要開展好節(jié)日送溫暖慰問活動，向全區(qū)群眾傳遞黨和政府的溫暖和關(guān)懷。
全會審議通過了《中共重慶市渝北區(qū)委十三屆六次全會決議(草案)》。全會號召，全區(qū)各級黨組織和廣大黨員要緊密團結(jié)在以同志為的黨中央周圍，在市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以“抓鐵有痕、踏石留印”的決心，振奮精神，扎實工作，爭創(chuàng)一流，不斷開創(chuàng)渝北“加快、率先、走在前列”的新局面。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇六
新常態(tài)新形象新作為心得體會（精選）
下面是精心為大家整理的新常態(tài)新形象新作為心得體會范文，歡迎大家閱讀參考!更多心得體會文章請關(guān)注本欄目!
總書記去年提出：要適應(yīng)新常態(tài)，推動經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。今年又提出黨風(fēng)廉政建設(shè)常態(tài)問題?？倳浽谥屑o(jì)委十八屆五次全會上強調(diào)“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐朽斗爭永遠在路上”，對做好今年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐朽工作提出4個重點要求，其中第二條就講：“橫下一條心糾正‘四風(fēng)’，常抓抓出習(xí)慣、抓出長效，在堅持中見常態(tài)。”這些論斷，是總書記對當(dāng)前經(jīng)濟政治形勢的科學(xué)判斷，揭示了經(jīng)濟政治發(fā)展的新規(guī)律、新變化，是我們做好當(dāng)前和今后一個時期經(jīng)濟和黨風(fēng)廉政工作的重要指南。為推動全市實現(xiàn)新常態(tài)下的新發(fā)展，市委決定在全市范圍內(nèi)開展“適應(yīng)新常態(tài)、掌握新要求、搶抓新要求、搶抓新機遇、主動新作為、實現(xiàn)新發(fā)展”大討論活動。紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)作為專門監(jiān)督機關(guān)，肩負著服務(wù)和保障經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展的重大責(zé)任，面對經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，必須嚴(yán)格按照市委關(guān)于“新常態(tài)”大討論的部署要求主動有所作為。
要強化機關(guān)效能建設(shè)，進一步加大明察暗訪的頻度和力度，全面查擺、認真整改違背市場經(jīng)濟規(guī)律、影響經(jīng)濟社會發(fā)展的各種問題，嚴(yán)肅查處不作為、亂作為、慢作為等破壞軟環(huán)境建設(shè)的人和事。扎實推動服務(wù)承諾、首問負責(zé)、限時辦結(jié)等工作制度的落實，進一步提高市長熱線群眾反映的事項辦理質(zhì)量，切實保證行政權(quán)力公開透明規(guī)范運行。繼續(xù)推行經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境監(jiān)測點制度，著力打造更具競爭力的發(fā)展軟環(huán)境。
發(fā)展的最終目的是為了不斷滿足人民群眾日益增長的多元化、多層次物質(zhì)文化需求，必須始終堅持把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益作為我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。在新常態(tài)下，民生需求已經(jīng)全面升級，要堅決糾正損害群眾利益的'不正之風(fēng)，著重解決惠民政策落實、房屋征收補償、教育就業(yè)、食品安全、醫(yī)療衛(wèi)生、住房保障、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護等群眾反映強烈的突出問題，為群眾提供更好的教育、更穩(wěn)定的工作、更滿意的收入、更舒適的住房和更可靠的社會保障。要推動民生改善制度化，加快推進民生工程，確保民生工作優(yōu)先謀劃、民生事項優(yōu)先落實、民生投入優(yōu)先保障“三個優(yōu)先”得到有效落實。
腐朽是社會的毒瘤，不但破壞公平公正的市場秩序，還動搖和諧穩(wěn)定的政治基礎(chǔ)，必須旗幟鮮明地同腐朽現(xiàn)象作斗爭。在新常態(tài)下，要運用法治思維和法治理念反對腐朽，堅持抓早抓小、防微杜漸，對黨員干部的問題要早發(fā)現(xiàn)、早教育、早查處，防止小問題拖成大案件。要始終保持懲治腐朽的高壓態(tài)勢，堅持對腐朽行為的“零容忍”，切實做到有案必查、有腐必懲、有貪必反、有亂必治，決不允許腐朽分子有藏身之地。堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打，既堅決查處領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法案件，又切實解決發(fā)生在群眾身邊的腐朽問題。重點查處發(fā)生在重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位的案件，堅決遏制腐朽現(xiàn)象在一些領(lǐng)域滋生蔓延勢頭，為建設(shè)新常態(tài)下的廉潔蚌埠、幸福蚌埠貢獻力量。
實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的“中國夢”最終要靠人，關(guān)鍵是用好干部。應(yīng)對新常態(tài)、迎接新挑戰(zhàn)、推動新發(fā)展更離不開包括紀(jì)檢監(jiān)察干部在內(nèi)的所有黨員干部的共同努力。廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部要牢記使命、不負重托，堅定理想信念，增強黨性觀念，進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，把群眾的意見作為鏡子、百姓的期待作為努力方向，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，對準(zhǔn)焦距、找準(zhǔn)穴位、抓住要害，狠抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變。帶頭樹立執(zhí)紀(jì)必先守紀(jì)、監(jiān)督者必須自覺接受監(jiān)督的觀念，嚴(yán)格落實“八項規(guī)定”，堅持“四查四治”，堅決糾正“四風(fēng)”，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，凡要求別人做到的，自己必須首先做到，切實樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部忠誠可靠、服務(wù)人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀(jì)的良好形象。
在新常態(tài)下，紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要按照中紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”要求轉(zhuǎn)變職能，從政府和職能部門業(yè)務(wù)工作中脫離出來，不再參加監(jiān)督對象的具體監(jiān)管行為，集中精力抓好監(jiān)管的再監(jiān)督。要圍繞市委關(guān)于“新常態(tài)”大討論的決策部署加強監(jiān)督檢查，推動全市上下集中精力開展好大調(diào)研、大討論活動，督促各級干部深刻審視所處環(huán)境的變化與特征，深刻分析優(yōu)勢與不足，深刻反思發(fā)展方式與目的，以思想的大解放促進觀念的大更新，以觀念的大更新推動發(fā)展方式的大轉(zhuǎn)變，著力化解我市當(dāng)前發(fā)展中面臨的矛盾和問題。同時，加強對政府職能部門履職情況的監(jiān)督檢查，建立健全對市委、市政府重大決策部署執(zhí)行情況定期檢查和專項督查通報制度，加大問責(zé)力度，確保令行禁止。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇七
最近，看了幾個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職材料，發(fā)現(xiàn)他們在反思抓基層黨建存在不足時都提到“缺乏創(chuàng)新精神，不能適應(yīng)經(jīng)濟社會日益發(fā)展的新常態(tài)”。
去年5月份以來，多次就經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)作出重要論述。黨的基層組織是團結(jié)帶領(lǐng)群眾貫徹黨的理論和路線方針政策、落實黨的任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘，新常態(tài)下，基層黨建工作如何緊跟這一變化、適應(yīng)這一形勢、落實這一要求，在推進新時期黨的建設(shè)新的偉大工程中發(fā)揮積極作用，成為擺在各級黨組織面前的一個新課題。
新常態(tài)下要構(gòu)建基層黨建工作新格局，就要有創(chuàng)新思路，加強和推進基層黨建工作上新臺階，充分發(fā)揮其推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，起碼做到“三新”。
首先，要把握好新主題。黨的xx大提出加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，是對基層黨組織功能定位的深化，是新常態(tài)下基層黨建工作思路的創(chuàng)新，也是提高基層組織戰(zhàn)斗力的有效途徑。所以，我們抓基層黨建，要走實走穩(wěn)群眾路線，把工作重心轉(zhuǎn)到服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員上來，使服務(wù)成為基層組織建設(shè)的鮮明主題。
其次，要緊扣新理念。新常態(tài)下基層黨建工作要出新，必須樹立新理念。應(yīng)對前進道路上的新情況、新問題，要敢于打破慣性思維和主觀偏見的束縛;把握新特點，尋找黨建工作與新形勢、新任務(wù)、新目標(biāo)之間的最佳結(jié)合點，把創(chuàng)新的調(diào)研成果放在實踐中試驗，不斷改進和完善;尋找新突破，圍繞黨建工作的重點、難點問題，進行科學(xué)分析和研究，尋求突破口，攻堅克難，創(chuàng)造性地開展工作;謀求新作為，把目光放得更長遠，把黨建工作的各項戰(zhàn)略決策轉(zhuǎn)化為具體目標(biāo)、具體措施，成就新作為。
第三，要樹立新形象。作風(fēng)建設(shè)是當(dāng)前及今后一段時期內(nèi)黨的建設(shè)的重中之重。作風(fēng)問題的突出表現(xiàn)就是“四風(fēng)”問題，“四風(fēng)”是違背黨的性質(zhì)和宗旨的，是當(dāng)前群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題，也是損害黨群干群關(guān)系的重要根源。黨的群眾路線教育實踐活動把作風(fēng)建設(shè)作為主要任務(wù)，有效遏制了“四風(fēng)”蔓延，但作風(fēng)建設(shè)沒有休止符。必須實行黨員紅色崗位責(zé)任制，公開黨員服務(wù)承諾與舉報電話，加強對黨員作風(fēng)的考核。以促進黨員責(zé)任感和服務(wù)意識的增強，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，發(fā)揮模范效應(yīng)，使黨員自身的形象在服務(wù)對象心中亮起來。開展只有黨員才能參加考評活動，從而形成黨員榮譽激勵機制，盤活黨員“存量”，促進黨員作用的不斷“增值”，更好地推動基層各項工作。
新常態(tài)下加強基層黨建工作，只有抓實、抓細、抓新，才能適應(yīng)新常態(tài)發(fā)展;只有常抓，我們的基層黨建工作才能思路會更開闊，工作領(lǐng)域會更豐富，工作效果會更符合時代要求和黨員、群眾的需要。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇八
下面是小編為大家?guī)淼恼畽C關(guān)新常態(tài)新形象新作為心得體會范文，歡迎閱讀參考!
善謀者行遠，實干者乃成。剛剛過去的一年，是我市發(fā)展歷史上極不平凡的一年。面對宏觀環(huán)境復(fù)雜多變、區(qū)域競爭日益激烈、要素制約持續(xù)加劇的嚴(yán)峻形勢，市委市政府審時度勢、科學(xué)謀劃，以實施“突破年”為工作主線，凝聚起全市干群的智慧和力量，破解了一個又一個難題，奪取了一個又一個勝利，形成了全面突破的發(fā)展態(tài)勢，向著建設(shè)蘇北重要中心城市和全面小康社會“兩大目標(biāo)”邁出了堅實步伐。經(jīng)濟新常態(tài)下，新的一年我們面臨著更多的挑戰(zhàn)和困難，要實現(xiàn)“上水平”的既定部署，必須以鍥而不舍、馳而不息的勁頭，進一步調(diào)優(yōu)狀態(tài)、更新觀念、增強本領(lǐng)、改進作風(fēng)，全面提升政府施政能力，以更飽滿的熱情和更積極的作為，推動經(jīng)濟社會發(fā)展邁上新臺階。
古人說，為官避事平生恥。每一位黨員干部肩上都有著沉甸甸的責(zé)任，必須樹立“淮安發(fā)展、舍我其誰”的信念，勇于擔(dān)當(dāng)、敢于作為，在荊棘坎坷中奮勇前進。要堅定信心，客觀辯證地看待發(fā)展環(huán)境的利弊，既要看到困難和挑戰(zhàn)，更要看到良好的機遇和淮安特有的優(yōu)勢，保持戰(zhàn)略定力，毫不動搖地抓好改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作，做到“不管風(fēng)吹浪打，勝似閑庭信步”。要奮發(fā)有為，始終保持強烈的責(zé)任感和使命感，以滿腔的熱情忘我工作，做到恪盡職守、勤勉盡責(zé)，努力創(chuàng)造無愧于時代、無愧于歷史、無愧于人民的新業(yè)績。要抬高標(biāo)桿，自覺把各項工作置于全省乃至長三角的大格局中來謀劃和推進，時刻保持跨越發(fā)展的'志氣、跳起摸高的勇氣、趕超進位的銳氣，拒絕平庸、摒棄守成、追求卓越，力爭每項工作都能創(chuàng)特色、樹典型、出經(jīng)驗。
思路決定出路，觀念決定方向。我們要切實加強學(xué)習(xí)研究，自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央對新常態(tài)的深刻認識和重大判斷上來，使思想觀念、發(fā)展思路、工作方法適應(yīng)新常態(tài)的要求，更好地引領(lǐng)和推動淮安科學(xué)跨越發(fā)展。積極探索新路子，準(zhǔn)確把握新常態(tài)的規(guī)律和特點，更加注重追求有質(zhì)量、有效益、可持續(xù)的發(fā)展，更多地依靠改革創(chuàng)新來增強發(fā)展動力，更多地運用市場化的手段來調(diào)控經(jīng)濟，更多地通過提高行政效能、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境來增強招商引資優(yōu)勢。善于把握新機遇，特別是要領(lǐng)會吃透和用足用活國家有關(guān)政策，及時調(diào)整工作思路和舉措，做到因勢而謀、應(yīng)勢而動、順勢而為，增強工作的主動性、創(chuàng)造性和前瞻性。充分發(fā)揮新優(yōu)勢，深化對市情的認識，找準(zhǔn)工作發(fā)力點，進一步發(fā)揮現(xiàn)實優(yōu)勢、轉(zhuǎn)化潛在優(yōu)勢、培育新的優(yōu)勢，并將這些優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成實實在在的項目，帶動經(jīng)濟發(fā)展后來居上、彎道超越。
總書記強調(diào)，如果不沉下心來抓落實，再好的目標(biāo)，再好的藍圖，也只是鏡中花、水中月。我們要大興真抓實干之風(fēng)，進一步加強政府執(zhí)行力建設(shè)，切實把市委、市政府對新一年的部署不折不扣地貫徹到位、執(zhí)行到底。突出緊張快干，增強寢不安席、食不甘味、時不我待的責(zé)任感和使命感，雷厲風(fēng)行，立說立行，高效推進各項工作。突出求真務(wù)實，做到察實情、出實招、辦實事，堅決不搞形象工程、政績工程，使每一項工作都經(jīng)得起實踐、群眾和歷史的檢驗。突出攻堅克難，面對工作推進過程中的種種障礙阻力，始終保持昂揚的斗志，做到困難再多不畏懼、壓力再重不低頭、挑戰(zhàn)再大不服輸，全力攻堅突破，奮力打開局面。
政府的一切工作都是為了人民，人民滿意不滿意是衡量政府工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn)。我們要把群眾的期盼作為改進工作的方向，堅持從嚴(yán)治政，努力贏得人民的信任和支持。堅持親民為民，始終把維護人民群眾利益作為政府工作的出發(fā)點和落腳點，完善聯(lián)系和服務(wù)群眾制度，不斷提高公共服務(wù)能力，切實解決涉及群眾利益的熱點難點問題。堅持依法行政，嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力、履行職責(zé)，健全依法決策程序，規(guī)范行政執(zhí)法行為，主動接受各方監(jiān)督，把政府工作全面納入法治軌道。堅持廉潔從政，大力倡導(dǎo)清廉之風(fēng)，強化權(quán)力運行制約監(jiān)督，堅決查處違紀(jì)違法案件和糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，努力做到干部清正、政府清廉、政治清明。
乘長風(fēng)以破萬里浪。在新的歷史方位，困難和挑戰(zhàn)仍在,信心和勇氣不減。讓我們在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，主動作為、開拓創(chuàng)新，以蹄疾而步穩(wěn)的節(jié)奏，適應(yīng)新常態(tài)、搶抓新機遇、推進新跨越、展現(xiàn)新作為，為把周總理家鄉(xiāng)建設(shè)得更加美好而努力奮斗!
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇九
在全國教育工作會議上，袁貴仁部長用了64個“改革”、70個“新”、26個“教育現(xiàn)代化”等字眼。這意味著以深入推進改革破解教育現(xiàn)代化進程中的瓶頸問題，依然是中國教育發(fā)展轉(zhuǎn)入新常態(tài)的重要“風(fēng)向標(biāo)”。
多做對國家有益的事，多辦群眾期盼的事，多做雪中送炭的事。教育部黨組書記、部長袁貴仁在1月22日召開的20xx年全國教育工作會議上說，要以改革的精神抓落實，敢于打破利益固化，勇于突破舊體制機制!要以創(chuàng)新的方式抓落實，把督查、自查和第三方評估、社會評價結(jié)合起來，讓社會監(jiān)督我們的落實效果!要以嚴(yán)格的問責(zé)抓落實，該獎勵的獎勵、該懲罰的懲罰!要以完善的制度抓落實，做好任務(wù)分解、限期報告、政策調(diào)整，確保件件有回音，事事有落實!
在回顧總結(jié)20xx年教育工作、分析研判當(dāng)前教育形勢和研究部署20xx年的教育工作時，袁貴仁用了64個“改革”、70個“新”、26個“教育現(xiàn)代化”等字眼。這意味著以深入推進改革破解教育現(xiàn)代化進程中的瓶頸問題，依然是中國教育發(fā)展轉(zhuǎn)入新常態(tài)的重要“風(fēng)向標(biāo)”。
往民生“最低處”精準(zhǔn)發(fā)力。
20xx年，中國經(jīng)濟從高速增長步入中高速增長的“新常態(tài)”。面對中國經(jīng)濟進入換擋降速、提質(zhì)增效的“新常態(tài)”，中國社會各領(lǐng)域正在適應(yīng)，世界也在適應(yīng)“中國節(jié)奏”。
作為社會民生之首的教育事業(yè)將如何適應(yīng)“新常態(tài)”，成為20xx年全國教育工作會議的重要議題。
“現(xiàn)代化的教育是公平的教育?！痹F仁說，“我們的目光要關(guān)注千千萬萬身處不同環(huán)境中的孩子，我們的政策要惠及千千萬萬身處不同環(huán)境中的學(xué)生。要把抓好教育作為扶貧開發(fā)的根本大計，讓貧困家庭的孩子都能接受公平的有質(zhì)量的教育。”
這是中國教育改革與發(fā)展適應(yīng)經(jīng)濟“新常態(tài)”的一次“換擋”。這意味著教育綜合改革從20xx年聚力攻堅克難“啃硬骨頭”，轉(zhuǎn)入向教育民生“最低處”精準(zhǔn)發(fā)力，讓所有受教育群體都能享受到政策陽光，享受發(fā)展成果，以墊高教育公平的起點。
為每一個孩子提供公平、優(yōu)質(zhì)、適合的教育，是中國教育現(xiàn)代化之夢。對此，袁貴仁強調(diào)：“要集中力量解決教育公平中的緊迫問題，努力讓全體人民享有更好更公平的教育，奠定社會公平的基礎(chǔ)。關(guān)于擇校問題，說句實在話，北京能解決，沒有地方不能解決!別的省不要再來說有困難，沒有理由解決不好!”
保障隨遷子女、特殊教育、連片特困地區(qū)農(nóng)村困難家庭兒童等困難群體的孩子享有平等受教育機會，一直是經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)、社會弱勢群體最大的心愿。老百姓的這些期盼都已被列入今年教育部的重點工作。袁貴仁要求，要堅持雪中送炭、精準(zhǔn)發(fā)力、綜合施策!
“今年的教育工作會報告針對性非常強，對地方的指導(dǎo)作用很大?！弊跁龅谝慌诺暮邶埥〗逃龔d廳長徐梅說，“我們用兩年時間，將義務(wù)教育階段的小火爐全部改造成水暖、電暖，解決了不安全、不衛(wèi)生等問題。但從今年的教育工作會中，找到了我們下一步改革的發(fā)力點?！?BR> 向結(jié)構(gòu)調(diào)整要發(fā)展的活力。
與“新常態(tài)”下的經(jīng)濟發(fā)展相似，“換擋期”的中國教育發(fā)展也需要新思路、新方法。“現(xiàn)代化的教育，應(yīng)當(dāng)有合理的結(jié)構(gòu)。適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展的需要，必須加大教育結(jié)構(gòu)調(diào)整的力度!”袁貴仁說，發(fā)達地區(qū)也有發(fā)達地區(qū)的難處，薄弱地區(qū)也有薄弱地區(qū)的優(yōu)勢。有的省提出的問題，其他省份早就解決了，答案就在兄弟省份!
以20xx年高教界普遍關(guān)心的地方本科高校轉(zhuǎn)型發(fā)展為例，袁貴仁說，一些學(xué)校特別是地方新建本科院校，雖然名稱和地位“升格”了，但辦學(xué)能力、培養(yǎng)水平并未真正“升格”，有的甚至出現(xiàn)了招生難、就業(yè)難并存現(xiàn)象，發(fā)展難以持續(xù)。
“轉(zhuǎn)型是適應(yīng)國家經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的要求，也是這些學(xué)校生存發(fā)展的現(xiàn)實需要。轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵是明確辦學(xué)定位，把辦學(xué)思路真正轉(zhuǎn)到服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展上來，轉(zhuǎn)到產(chǎn)教融合校企合作上來，轉(zhuǎn)到培養(yǎng)應(yīng)用型技術(shù)技能型人才上來，轉(zhuǎn)到增強學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力上來?！痹F仁進一步解釋說，轉(zhuǎn)型是對已有普通本科院校辦學(xué)思路、模式的調(diào)整，不是職業(yè)院校的升格，不是“掛牌”，不是更名。轉(zhuǎn)型要從各地各校實際出發(fā)，積極穩(wěn)妥推進，不搞一刀切，不搞一陣風(fēng)。
對此，教育部20xx年將抓緊研究制訂職業(yè)教育校企合作促進辦法、加快發(fā)展繼續(xù)教育、加快一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)，并印發(fā)地方本科高校轉(zhuǎn)型發(fā)展改革試點的指導(dǎo)意見，加快建立高校分類設(shè)置、分類撥款和分類評估制度，為轉(zhuǎn)型發(fā)展提供制度保障。
談及一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)，袁貴仁指出，今后，要以一流為目標(biāo)，持續(xù)支持，統(tǒng)籌推進;以學(xué)科為基礎(chǔ)，淡化身份，強化特色;以績效為杠桿，突出競爭，強化開放。國家支持一流大學(xué)、一流學(xué)科建設(shè)的方向不僅沒有變，而且還要加快速度、加大力度!但是，今后的管理方式要改革，要引入公平競爭，加大績效考核，建立激勵與退出機制，促進高校辦出特色、爭創(chuàng)一流，全面提高我國高等教育的綜合實力、社會貢獻力和國際競爭力。要深入實施“20xx計劃”，不斷促進科教融合、協(xié)同創(chuàng)新、合作育人，使國家創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略在高校落地生根、開花結(jié)果。
調(diào)結(jié)構(gòu)、提質(zhì)量的背后，是觀念的改變。徐梅說，教育已進入“新常態(tài)”，但我們的教師、校長、學(xué)生、家長、社會，還沒適應(yīng)“新常態(tài)”的要求，思想觀念還未轉(zhuǎn)過來，這也給教育帶來很多困惑。比如以分?jǐn)?shù)論英雄的傳統(tǒng)觀念的任性和慣性很強，地方政府順應(yīng)形勢變化的反應(yīng)較慢，持續(xù)過去的慣性較強，對今天“新常態(tài)”下對教育的新要求、新變化，也還沒有適應(yīng)。
從依法治教中找尋改革的動力。
實干為先，落實為要。新一年的改革依靠什么來保障落實，這是新時期教育改革發(fā)展始終繞不開的命題。
“法治是實現(xiàn)教育現(xiàn)代化的可靠保障?！痹F仁說，要按照“法無授權(quán)不可為”的原則，依法系統(tǒng)梳理職責(zé)權(quán)限，劃定行為邊界，減少審批及各種變相審批，把本該屬于學(xué)校、社會的權(quán)力還回去，使行政行為都于法有據(jù)。同時，按照“法定職責(zé)必須為”的原則，把該管的管住管好，該服務(wù)的服務(wù)好，該協(xié)調(diào)的協(xié)調(diào)好。
袁貴仁要求，各級教育部門要按照這兩個原則，盡早列出“權(quán)力清單”和“責(zé)任清單”，既要從“越位點”退出，又要把“缺位點”補上，并面向社會公開，接受社會監(jiān)督。
教育行政執(zhí)法如何有效行使執(zhí)法權(quán)力，是與會廳長們普遍關(guān)心的問題。分組討論會上，湖南省教育廳廳長王柯敏建議，教育行政執(zhí)法的對象不應(yīng)僅局限于學(xué)校，重點是要把所有違反教育法律法規(guī)的相關(guān)主體納入執(zhí)法對象，比如說社會教育培訓(xùn)機構(gòu)。
教育投入是教育現(xiàn)代化的物質(zhì)基礎(chǔ)。關(guān)于代表們關(guān)心的“新常態(tài)”下教育經(jīng)費籌措問題，袁貴仁提出，教育經(jīng)費“三個增長、兩個提高”是法律規(guī)定，也是落實教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略的法律保障。同時，“我們還要用有限的財政支出，調(diào)動更多的社會資源、市場資源和國際資源，放低社會資本和外資進入教育的門檻。特別是我們要牢固樹立勤儉辦教育的理念，不該花的錢堅決不花，能少花的錢盡量少花，把有限的資金用在刀刃上。對于任何一起貪污挪用辦學(xué)經(jīng)費、困難群體補助經(jīng)費的，都要繩之以法，讓他們身敗名裂!”
教育優(yōu)先發(fā)展永遠不過時。
在今年的年度工作會上，堅持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略格外受到關(guān)注。
“當(dāng)前，我國經(jīng)濟發(fā)展進入‘新常態(tài)’，我們要‘更加注重加強教育和提升人力資本素質(zhì)’，強化質(zhì)量意識，提高服務(wù)能力，通過高質(zhì)量服務(wù)和更大的貢獻贏得更多的支持。”袁貴仁說，黨的以來，中央反復(fù)強調(diào)要堅持教育優(yōu)先發(fā)展，培養(yǎng)更多創(chuàng)新人才。大家也都會記得，1985年鄧小平同志就說過，忽視教育的領(lǐng)導(dǎo)者，是缺乏遠見的、不成熟的領(lǐng)導(dǎo)者，就領(lǐng)導(dǎo)不了現(xiàn)代化建設(shè)!
堅持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，永遠沒有“過去時”。徐梅說，與多年前不同，現(xiàn)在的地方政府也重視教育，但一些地方的科學(xué)發(fā)展觀還未完全樹立起來，覺得重視教育就是把學(xué)校建得漂亮點，甚至有的貧困縣舉全縣之力建一所高標(biāo)準(zhǔn)學(xué)校，而將偏遠的教學(xué)點、村小全部撤并，這是不符合科學(xué)發(fā)展觀的，今后在方向、規(guī)律上還需適應(yīng)新的要求。江蘇省教育廳廳長沈健說，經(jīng)濟“新常態(tài)”后，教育如何爭取更多教育投入是個新問題。因此，要發(fā)揮好教育特別是高等教育自身的造血功能，在服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的貢獻中獲得更多支持。
袁貴仁要求，教育系統(tǒng)的干部要奮發(fā)有為、主動作為，在中國教育基本實現(xiàn)現(xiàn)代化進入全面攻堅階段之際，我們決不能驕傲自滿、懶政怠政，要盡心盡力，廉以服眾、勤以治事，崇尚實干、狠抓落實，為全面建成小康社會和實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化作出實實在在的貢獻!
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇十
《2016年新常態(tài)新形象新作為個人心得體會》由為您收集整理，歡迎閱讀!
通過認真學(xué)習(xí)使我進一步深刻領(lǐng)會國家總書記在河南考察時提出，中國發(fā)展仍處于重要戰(zhàn)略機遇，要增強信心，從當(dāng)前經(jīng)濟發(fā)展的階段性特征出發(fā)，適應(yīng)新常態(tài)，保持戰(zhàn)略上的平常心態(tài)的講話精神。洪教授的專題報告，使我過去對新常態(tài)的概念由模糊不清到逐步有清醒認識。
我作為一名基層工作人員，如何適應(yīng)新常態(tài)，或如何順應(yīng)新常態(tài)發(fā)展規(guī)律，如何在這新常態(tài)的經(jīng)濟發(fā)展中，發(fā)揮我們應(yīng)有的作用，這是我們必須認真思考的問題。在當(dāng)前，市委魏書記以非常優(yōu)越的戰(zhàn)略決策，及時在全市開展“五新”大調(diào)研、大討論活動，即如何認識宿遷新優(yōu)勢、如何適應(yīng)經(jīng)濟新常態(tài)、如何推進轉(zhuǎn)型新發(fā)展、如何實現(xiàn)民生新改善、如何謀求改革新成效?！拔逍隆贝笳{(diào)研、大討論活動就是圍繞中國經(jīng)濟新常態(tài)下如何進一步深化改革，全市提前小康，全面貫徹落實黨的××精神，早點實現(xiàn)中國夢的重要舉措。
洪教授在授課中指出，中國經(jīng)濟新常態(tài)一是在經(jīng)濟高速增長進入正常性增長新常態(tài)，二是在客觀經(jīng)濟合理區(qū)間提高經(jīng)濟增長質(zhì)量，三是精致發(fā)展引擎轉(zhuǎn)換，即把改善民生作為推動發(fā)展的動力，四在市場決定資源方面由基礎(chǔ)性改為決定性，是市場決定企業(yè)的中國經(jīng)濟新常態(tài)。作為我市一名普通的基層工作人員，在了解國家的大政方針同時必須緊密聯(lián)系自己的本職工作來認真學(xué)習(xí)，為此：
一是思想上要有高度的敏銳性，必須進一步深刻學(xué)習(xí)國家總書記關(guān)于中國發(fā)展新常態(tài)精神實質(zhì)，只有深刻領(lǐng)會才能在指引中保持正確的方向性，少走或不走彎路。在當(dāng)前我們的發(fā)展是以消費很多資源方式來生活的，而作為我國是一個人口大國，這種生活方式是一個 不可持續(xù)的方式，必須要開辟新路。國家總書記擲地有聲的回答為我們指明了方向，就是要科技創(chuàng)新，實施創(chuàng)新驅(qū)動，增強自己創(chuàng)新能力，最大限度解放和激發(fā)科技為第一生產(chǎn)力所蘊藏的巨大潛能。
二是落實在行動上，我們必須緊緊圍繞“五新”大調(diào)研、大討論這個活動，找出適合我們自己科學(xué)的工作方式方法，落實到具體的工作中去。我是一名基層工作人員，執(zhí)行命令使我的`天職，但主觀能動性的發(fā)揮是我是否積極參與的外在表現(xiàn)，如何為黨委政府當(dāng)好參謀助手，要求我必須對每項工作進行深入調(diào)查研究，按可持續(xù)的要求，穩(wěn)步推進，如招商引資就要引低能耗高科技、高產(chǎn)出、無污染的工業(yè)企業(yè)，或農(nóng)業(yè)上引養(yǎng)殖業(yè)。
三是在保障措施上，扎根基層。進一步增強干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)，在經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)下，穩(wěn)定是壓倒一切的因素，因此群眾事是事無小事，必須要使自己成為一名優(yōu)秀的基層工作人員，能獨立處理和解決工作中方方面面的，如群眾矛盾糾紛，引導(dǎo)群眾農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，為群眾排憂解難，遇大事與村支兩委共同協(xié)商部署，把問題處理在萌芽狀態(tài)，做群眾的貼心人知心人，引導(dǎo)和帶領(lǐng)群眾共同致富，以實際行動在平凡的工作崗位上推動經(jīng)濟新常態(tài)發(fā)展。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇十一
前段時間，我有幸參加市局在復(fù)旦大學(xué)舉辦的培訓(xùn)班，深知機會難得，深感獲益匪淺，深受啟發(fā)教育。雖然這次培訓(xùn)時間只有五天，但是，經(jīng)過精心組織和安排，內(nèi)容豐富，形式多樣，內(nèi)涵深刻。培訓(xùn)班邀請復(fù)旦大學(xué)著名教授和上海市心理學(xué)專家作專題輔導(dǎo)，結(jié)合實際組織互動，既促進學(xué)習(xí)提高,又增強學(xué)員之間友誼。我對做好城管工作重要性有了更深認識，理論基礎(chǔ)得到夯實，開拓創(chuàng)新的思維能力、輿論引導(dǎo)的能力等得到提升。通過幾天培訓(xùn),本人感受很深、收獲頗豐，結(jié)合本職工作，有以下幾點認識：
學(xué)習(xí)新理論，責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R得到新增強。雖然經(jīng)過部隊和地方教育多年,到城管工作多年，具備一定的理論基礎(chǔ)和實踐技能，但在如何提高輿論宣傳引導(dǎo)實效，如何創(chuàng)新載體踐行社會主義核心價值觀，如何做好社會轉(zhuǎn)型期、矛盾突顯期的輿論引導(dǎo)方面，還感到缺乏正確的理論指導(dǎo)。對比自身工作經(jīng)歷，在新媒體發(fā)展新形勢下的輿論引導(dǎo)、凝聚正能量等工作中，時常有一種無處發(fā)力的感慨。通過學(xué)習(xí)，以前一些認識模糊的問題，現(xiàn)在搞清楚了，從前的一些情感體驗，如今也找到了理論支持。更為重要的是，使我對做好城管工作認識更加深刻，我深深體會到，城管工作是一門大學(xué)問，值得我們用全部的精力去鉆研、去探索、去實踐。這段時間里，通過聆聽各種專家講座，豐富了知識，拓展了視野，對當(dāng)前城管工作的狀況有了比較全面的了解和把握;通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)理論，增強了憂患意識、使命感和責(zé)任感，提高了思想洞察力和做好城管工作的信心和能力。我們在學(xué)習(xí)過程中積極交流，站在不同角度闡述看法交換感受引起思考，留給我深深的記憶和回味!
掌握新本領(lǐng)，履職盡責(zé)的本領(lǐng)實現(xiàn)新提升。我深深體會到，加強城管工作，是優(yōu)化城市發(fā)展環(huán)境重要舉措,城管工作就是要為南通經(jīng)濟、社會、生態(tài)文明發(fā)展提供有力支撐。結(jié)合如何做好城管宣傳工作，城管服務(wù)對象在基層，任務(wù)落實靠基層，基層工作做好了，宣傳工作才能上下貫通、才能取得實效。面對城管工作還存在的社會動員能力不夠強、社會認可度不高、城市管理體制不健全、依法行政能力不高、管理理領(lǐng)念和手段落后等問題，通過培訓(xùn)，使我增強了履職的必備能力，同時，也感覺到對我們提出來新的要求，那就是只有不斷加強理論武裝，不斷提升履職能力，不斷改革創(chuàng)新，才能推動城管工作持續(xù)健康發(fā)展。
一是勤奮學(xué)習(xí)，增強知識儲備。要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，增強學(xué)習(xí)的自覺性、主動性，全面、深入、系統(tǒng)的開展學(xué)習(xí)，堅持做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長，不斷提升解決各種復(fù)雜問題的能力。
二是解放思想，增強創(chuàng)新意識。要善于學(xué)習(xí)借鑒把先進理念和方法，結(jié)合本地實際，不斷研究和探索符合實際的發(fā)展思路和工作舉措。要善于學(xué)習(xí)、運用和把握網(wǎng)絡(luò)時代、新媒體時代的信息傳播規(guī)律，有效利用現(xiàn)代信息技術(shù)方便快捷的優(yōu)勢，增強社會宣傳的滲透力、感染力，引領(lǐng)健康文明的社會風(fēng)氣。
三是真抓實干，增強宣傳實效。在南通努力率先實現(xiàn)現(xiàn)代化、再創(chuàng)新輝煌的征程中，城管的使命與擔(dān)當(dāng)應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)在工作落實中。結(jié)合本人工作實際,扎扎實實抓好宣傳各項工作落實，是需要在圍繞中心、服務(wù)大局、發(fā)揮職能中，找準(zhǔn)定位、貼近實際、深入謀劃、注重實效，積極營造良好的氛圍，才能實現(xiàn)為打造“江海明珠、靈秀南通”新形象加油鼓勁，引導(dǎo)城管正能量。
適應(yīng)實常態(tài)，新思路新舉措力求新作為。今年南通城管提出新的目標(biāo)任務(wù)，要求以城市環(huán)境綜合整治為主線，以全省領(lǐng)先、群眾滿意為目標(biāo)，加快改革創(chuàng)新，努力打造“精致、細膩、整潔、有序”的城市管理工作新常態(tài)，為推進“兩個率先”、建設(shè)長三角北翼經(jīng)濟中心、爭當(dāng)蘇中發(fā)展“領(lǐng)頭雁”多做貢獻。通過改革創(chuàng)新，構(gòu)建城管新的機制體制，全面推進依法行政，轉(zhuǎn)變發(fā)展理念，從而凝聚干群發(fā)展合力，匯聚發(fā)展正能量。但在下一步深化改革創(chuàng)新和構(gòu)建城管大宣傳格局中，如何理清工作思路、實現(xiàn)通過宣傳思想文化引領(lǐng)助推城管事業(yè)又好又快發(fā)展，是我長期思考的一個問題。通過此次培訓(xùn)，使我進一步明晰了分析和處理現(xiàn)實問題的思路和方法、立場和原則。
一是進一步發(fā)揮社會主義核心價值觀引領(lǐng)作用。始終把社會主義核心價值觀融入到各項典型宣傳、文明城市建設(shè)及志愿活動中，大力弘揚愛崗敬業(yè)、誠信友善之風(fēng)，倡導(dǎo)凝聚親民為民、崇德向善之氣。
二是進一步夯實輿論宣傳陣地。充分利用媒體資源，不斷改進新聞宣傳，深入挖掘城管典型;高度重視發(fā)揮宣傳主陣地作用，讓市民群眾了解城市管理政策、法規(guī)，同時感受市容環(huán)境變化;充分探索運用好新媒體平臺，主動通過城管微博、微信等形式，主動設(shè)置議題，抓住市容環(huán)境綜合整治、改善民生等方面的突出成就，找準(zhǔn)群眾關(guān)注的焦點，及時發(fā)出有說服力的權(quán)威性聲音，引領(lǐng)社會公眾思想的良性變化。
三是進一步豐富文化活動載體。積極開展豐富多彩的文體活動，舉行書畫展、公共自行車騎行活動、城管開放日、趣味運動等群眾喜聞樂見、廣泛參與的文體活動，積極打造城管文化品牌，引導(dǎo)大家通過道德講堂、法制講座，培養(yǎng)積極健康向上的審美價值取向。要積極整合和發(fā)揮工會、興趣小組等組織作用，使城管文化蓬勃發(fā)展。加大對各組織支持力度，影響和帶動干部職工廣泛參與，傳遞好聲音、匯聚正能量，形成引領(lǐng)城管道德風(fēng)尚的重要力量。
這次培訓(xùn)時間雖然不長，但對我的影響和幫助卻是長遠的，這將是我們?nèi)松幸还P寶貴的精神財富。此次培訓(xùn)不僅是對知識的擴充、工作理念的提高，更是對自己觀念的一次更新，必將成為今后工作和生活進一步向前發(fā)展的動力。今后，我將把這次培訓(xùn)帶給我的新思想、新觀念、新思路融入城管工作實踐中去，以更加出色的工作成績，為推動城管事業(yè)實現(xiàn)新跨越作出應(yīng)有的貢獻。
我國發(fā)展仍處于重要戰(zhàn)略機遇期。人民政協(xié)作為最廣泛的愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線組織，要積極主動適應(yīng)新常態(tài)，充分發(fā)揮人民政協(xié)協(xié)商民主重要渠道作用，為搶抓機遇加快大發(fā)展獻計出力。
牢固樹立履職為民理念。適應(yīng)新常態(tài)，就必須樹立履職為民的理念，為解決好人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題咨政建言、獻計出力。要深入到群眾中，了解民情、集中民智，把群眾的意見、建議收集起來，把群眾的創(chuàng)造、經(jīng)驗總結(jié)上來，努力形成有參考價值的意見和建議，供黨委、政府決策參考。要傾聽群眾的呼聲，關(guān)心群眾的疾苦，通過開展扶貧濟困、“三下鄉(xiāng)”以及積極參與社會公益事業(yè)等活動，真心實意幫助人民群眾增加收入、改善生活。
把促進發(fā)展作為第一要務(wù)。適應(yīng)新常態(tài)，就必須堅持把服務(wù)和促進發(fā)展作為履行職能的重中之重，多立科學(xué)發(fā)展之論，多獻科學(xué)發(fā)展之策。要找準(zhǔn)發(fā)揮政協(xié)優(yōu)勢與服務(wù)大局的結(jié)合點和切入點，自覺投身發(fā)展實踐。選擇黨政關(guān)心、群眾關(guān)注、政協(xié)有能力做好的課題，為推動經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展提供參考意見和建議。立足本職崗位工作，為營造良好的投資環(huán)境、推動經(jīng)濟發(fā)展盡心盡力。
致力維護和鞏固和諧穩(wěn)定。社會和諧，是發(fā)展的必然條件。適應(yīng)經(jīng)濟新常態(tài)，就必須充分發(fā)揮政協(xié)組織渠道通暢、聯(lián)系面廣、包容性強的優(yōu)勢，為促進社會和諧穩(wěn)定建言出力。要積極搭建平臺，大力促進各黨派之間的團結(jié)合作，為各民主黨派和無黨派人士參與國事、議政建言創(chuàng)造良好條件，為構(gòu)建和諧社會減少阻力、增加助力、凝聚合力;要及時反映各界群眾和利益群體的訴求，引導(dǎo)群眾有序政治參與，為構(gòu)建和諧社會打牢群眾基礎(chǔ)。
強基固本夯實履職基礎(chǔ)。適應(yīng)新常態(tài)，就必須全力推進人民政協(xié)自身建設(shè)。要在切實發(fā)揮委員的主體作用上下功夫，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)、調(diào)研視察等方式，提高政協(xié)委員素質(zhì)，搭建委員履職平臺，促進委員主體作用的更好發(fā)揮。要在政協(xié)機關(guān)“三化”建設(shè)上下功夫，努力造就一支素質(zhì)高、作風(fēng)好、業(yè)務(wù)熟的政協(xié)機關(guān)干部隊伍，提升機關(guān)工作效率，為政協(xié)履行職能提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇十二
說過一句精辟的話：“如果不加強讀書學(xué)習(xí)，知識就會老化，思想就會僵化，能力就會退化。”在新的形勢下，加強學(xué)習(xí)是認識新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)的迫切需要。對于政研干部來說，只有持之以恒地學(xué)習(xí)，說話才有中氣，思想才有靈氣，文章才有才氣，行事才有底氣。為此，我們圍繞適應(yīng)“新常態(tài)”、確保“新作為”這一主題，著眼于“人人可學(xué)、人人好學(xué)、人人學(xué)好”的“三學(xué)”目標(biāo)，推行學(xué)習(xí)全員化、學(xué)習(xí)組織化、學(xué)習(xí)制度化、學(xué)習(xí)價值化“四化”學(xué)習(xí)制度，以學(xué)修身、以學(xué)益智、以學(xué)增才，努力提升干部素質(zhì)，提升隊伍形象，提升服務(wù)水平。
推行學(xué)習(xí)全員化。學(xué)習(xí)全員化，就是把干部職工全部納入學(xué)習(xí)計劃，樹立“全民學(xué)習(xí)”的理念，樹立“終身學(xué)習(xí)”的理念。一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)。行不率則眾不從，身不先則眾不信。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭抓、帶頭學(xué)、帶著講，努力使自己成為學(xué)習(xí)型組織的堅定擁護者、模范帶頭者。二是集體專題學(xué)。結(jié)合開展“三嚴(yán)三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育活動，創(chuàng)新方式，每季度組織一次集中學(xué)習(xí)。同時，適時召開學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會，廣宣為學(xué)之道，大興勤學(xué)之風(fēng)，力求善學(xué)之策。三是干部普遍學(xué)。學(xué)通“必修課”，用最新理論、政策法規(guī)武裝頭腦，用黨風(fēng)、黨紀(jì)、黨性規(guī)范和約束自己;學(xué)精“專業(yè)課”，對基本理論深學(xué)、本職業(yè)務(wù)精學(xué)、修身知識勤學(xué)、急需知識先學(xué)，努力成為部門工作的行家里手;學(xué)好“選修課”，力求有己所長，專兼并進，綜合提高。推行學(xué)習(xí)組織化。學(xué)習(xí)組織化，就是確保整個學(xué)習(xí)活動有計劃、有步驟、有秩序地進行。堅持科學(xué)組織，努力創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件、營造整體氛圍。一是分段推進。適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的要求，堅持分階段制定學(xué)習(xí)計劃、明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，制定具體的學(xué)習(xí)工作計劃，量化指標(biāo)要求，做到長期有規(guī)劃，短期有安排。二是分類引導(dǎo)。年輕干部職工重點抓團隊式學(xué)習(xí)培訓(xùn)，建立材料交流平臺，提供學(xué)習(xí)資料，搭建“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)課堂”，開展“傳、幫、帶”活動，實行“零距離”學(xué)習(xí)、“全天候”學(xué)習(xí)和“開放式”學(xué)習(xí)。
推行學(xué)習(xí)制度化。學(xué)習(xí)制度化，就是依靠科學(xué)合理、行之有效的制度將學(xué)習(xí)行為方式內(nèi)化為組織和個人的自覺行動。建立健全領(lǐng)導(dǎo)、考核等機制，推進學(xué)習(xí)型組織建設(shè)的常態(tài)化、長效化。
一是建立領(lǐng)導(dǎo)制度。成立建設(shè)學(xué)習(xí)型組織工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)抓學(xué)習(xí)的組織、協(xié)調(diào)、督促、落實各項工作。二是建立學(xué)習(xí)制度。推行星期一例會學(xué)習(xí)制度，圍繞新時期新任務(wù)，根據(jù)工作需要，確定學(xué)習(xí)重點，組織開展理論、政策、法規(guī)學(xué)習(xí)。
三是建立學(xué)分制管理制度。將個人年度學(xué)分作為干部職工評先評優(yōu)依據(jù)之一，年底根據(jù)學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)和按所得學(xué)分高低，確定優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個等次，對無正當(dāng)理由，年度學(xué)分不合格者，當(dāng)年不得參加評先評優(yōu)。
推行學(xué)習(xí)價值化。學(xué)習(xí)價值化，就是堅持“三看三不看”，不看學(xué)歷看學(xué)習(xí)、不看文憑看水平、不看資歷看能力，按照學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)的要求，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)變?yōu)樗悸?、措施、辦法，把提高綜合素質(zhì)能力、實現(xiàn)部門工作新發(fā)展、展示部門新形象，作為建設(shè)學(xué)習(xí)型組織的價值追求。推行學(xué)習(xí)價值化，目的就是促進篤學(xué)篤行，如此，則學(xué)可成、事可成。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇十三
為適應(yīng)和把握新常態(tài)，中央作出了一系列決策部署，隨著政策及方向的新調(diào)整，新常態(tài)下，各項工作涉及面更廣，面臨的難題更多，要有新觀念。隨著我國經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)，增長速度正從高速轉(zhuǎn)向中高速，發(fā)展方式正從規(guī)模速度型粗放增長轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型集約增長，結(jié)構(gòu)調(diào)整正從增量擴能為主轉(zhuǎn)向存量與增量并存的深度調(diào)整，發(fā)展動力正從傳統(tǒng)增長點轉(zhuǎn)向新增長點。這是中央對我國經(jīng)濟發(fā)展中長期客觀趨勢的戰(zhàn)略判斷：
一是發(fā)展理念的調(diào)整。
發(fā)展理念是經(jīng)濟發(fā)展的思想基礎(chǔ)。新常態(tài)下，中央強調(diào)堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，以提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量和效益為中心，突出創(chuàng)新驅(qū)動，強化風(fēng)險防控，加強民生保障，促進經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。這說明我國在發(fā)展理念上的重大轉(zhuǎn)變，這種轉(zhuǎn)變帶來的是經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、增長動力、發(fā)展質(zhì)量的重要調(diào)整。具體來講，貨幣政策會持續(xù)在穩(wěn)字上下功夫，在保持靈活性的同時，嚴(yán)防系統(tǒng)性風(fēng)險;財政政策的調(diào)整會逐漸微觀定向化，不再搞短期大規(guī)模經(jīng)濟刺激;實體經(jīng)濟會更加突出科技創(chuàng)新的引擎作用，提高全要素生產(chǎn)率水平。同時，環(huán)境治理和建設(shè)投入將會加大，對于民生的重視也會超出以往任何一個時期。
二是政府職能的轉(zhuǎn)變。
新常態(tài)下，更好地發(fā)揮政府作用，推動簡政放權(quán)，實現(xiàn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化成為全面深化改革的重要目標(biāo)。政府部門簡政放權(quán)，將會在大部分經(jīng)濟領(lǐng)域逐步退出前置審批或?qū)彶?，有的領(lǐng)域會完全放開，有的領(lǐng)域則會通過強化事中或事后監(jiān)管來實現(xiàn)對市場的保護。簡政放權(quán)意味著一般性經(jīng)濟事務(wù)管理的社會成本降低，相應(yīng)地，政府依法決策、依法治理能力水平則會顯著提高。
三是市場形態(tài)的完善。
新常態(tài)下，發(fā)揮市場在資源配置中的主導(dǎo)性作用，促進市場經(jīng)濟體系更加完善是轉(zhuǎn)變市場形態(tài)、發(fā)揮市場“無形之手”作用的核心問題。構(gòu)建開放型經(jīng)濟新體制的提出，描繪了市場新形態(tài)的圖景：對內(nèi)要打破自然壟斷，打破區(qū)域間的壁壘，形成統(tǒng)一開放的國內(nèi)市場。對外會通過“一帶一路”建設(shè)，區(qū)域或跨區(qū)域自貿(mào)協(xié)定的推廣以及亞投行、絲路基金的建設(shè)運營，逐步打通境外市場的壁壘，有效強化對外投資、輸出國內(nèi)產(chǎn)能，形成規(guī)范和良性發(fā)展的國際市場。
四是市場主體的重塑。企業(yè)是經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的微觀基礎(chǔ)。新常態(tài)下，作為市場主體的企業(yè)將會重塑，無論國有企業(yè)還是民營企業(yè)，發(fā)展目標(biāo)都將會由做大轉(zhuǎn)為做強，真正成為獨立經(jīng)營、自擔(dān)風(fēng)險、自負其責(zé)的合格市場主體。企業(yè)管理體系、治理結(jié)構(gòu)、經(jīng)營理念及發(fā)展方向?qū)蔀槠髽I(yè)能否適應(yīng)新常態(tài)、實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵問題。同時，對自身無形資產(chǎn)的投入和重視、對自身商譽和社會責(zé)任形象的重視都會成為影響企業(yè)下一步發(fā)展的重要因素。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以德修身。古有“修身治國平天下”之說，“治國”和“修身”聯(lián)系在一起，強調(diào)“治國”需先“修身”。就是說卓越的才能，只有在高尚道德的統(tǒng)率下，才能發(fā)揮最大的正能量，才能“以德領(lǐng)才”、“以德潤才”。
否則，只會才能越大危害越大。每個黨員干部，不管職務(wù)大小，崗位如何，一言一行都代表著黨和國家的形象，必須自覺加強道德操守，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，抵制歪風(fēng)邪氣，做到自重、自省、自警、自勵，慎初、慎微、慎獨、慎好;強化黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，耐得住寂寞、頂?shù)米毫?、抗得了誘惑，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，清清白白，兩袖清風(fēng)，成為人民群眾信賴的好黨員、好干部。成為新常態(tài)下的先行者，要做到以儉養(yǎng)廉?！耙詢€養(yǎng)廉”是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是黨員干部思想道德的基本標(biāo)準(zhǔn)。儉易廉，奢易貪，儉和奢是廉和貪的起始點和分界線?！拔锉刈愿?，而后蟲生”，現(xiàn)今社會五光十色，多姿多彩，在權(quán)力、金錢、美色、榮譽等誘惑和考驗面前，稍有不慎，就會迷失方向，喪失黨性和人格，最終走上貪污受賄、腐化墮落的道路。每個黨員干部必須要樹立“正身直行，眾邪自息”的堅定信念，“不義而富且貴，于我如浮云”的淡泊之志，不以“小節(jié)無礙”而原諒自己，不以“下不為例”而開脫自己，不以“他人不知”而放縱自己，善養(yǎng)浩然正氣，思想上清明、行動上清風(fēng)、行為上清廉。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以勤治事?！肮Τ缥┲荆瑯I(yè)廣為勤”出自《尚書周書》，意思是，取得偉大的功業(yè)，是由于有偉大的志向;完成偉大的功業(yè)，在于辛勤不懈地工作。勤奮工作是黨員干部應(yīng)該遵循的基本工作準(zhǔn)則之一，“空談?wù)`國，實干興邦”。勤奮，不是三分鐘熱情，而是一種持之以恒的精神，需要堅忍不拔的性格和堅強的意志。在實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興“中國夢”的進程中，每個黨員干部必須自覺承擔(dān)起人民的期待和歷史的責(zé)任，把“不務(wù)虛、只務(wù)實”作為常態(tài)，時刻把勤奮務(wù)實放在第一位，做到手勤、腿勤、嘴勤、腦勤，真干、實干、苦干、巧干，盡心、盡力、盡責(zé)、盡職，以勤奮的工作、務(wù)實的作風(fēng)、不懈的努力，持之以恒的決心，披荊斬棘，攻堅克難，一往無前，筑就夢想。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以嚴(yán)律己?！熬迂?zé)己，小人責(zé)人”。從古至今都把能否嚴(yán)于律己當(dāng)作衡量一個人道德修養(yǎng)高下的標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)以律己，就是要求每個黨員干部從小事做起，“善小”不可不為，“惡小”不可為之，自覺從細微處律己;就是要心有敬畏、言有所戒、行有所止;就是要時時刻刻以“吾日三省吾身”的精神提醒自己，什么可為，什么不可為，什么堅決不為，切實做到為民、務(wù)實、清廉，忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)，我們的黨才能紀(jì)律嚴(yán)明，永葆活力，真正擔(dān)負起實現(xiàn)國家富強、民族振興、人民幸福的歷史使命。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以誠為本?！罢\于中，形于外”，心靈的誠實才會帶來行為的誠實。習(xí)近平總書記指出：“全黨同志要強化黨的意識，始終把黨放在心中最高位置，牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，做到忠誠于組織，任何時候都與黨同心同德?！睂h忠誠，是黨的事業(yè)順利發(fā)展的堅強政治保證;對黨忠誠，就是要在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，絕對忠于黨、忠于祖國、忠于人民。不管面臨什么艱難險阻，不管遇到什么大風(fēng)大浪，都始終堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終堅守共產(chǎn)黨人崇高的精神追求，始終堅定共產(chǎn)主義理想信念。
教師新常態(tài)新形象新作為心得體會篇十四
提升有效應(yīng)對媒體和社會公眾對我局工作的監(jiān)督，積極回應(yīng)市民群眾對我局職能工作的關(guān)注和期待。從而提升市民群眾對我局工作的滿意度、對提升我局形象具有重要意義。這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)使我收益匪淺，感受頗深，不但在理論上使自己得到了進一步的充實，開闊了視野，同時在思想上也有了更新的飛躍，在認識上有了更大的提高,現(xiàn)談幾點體會。
一、對有效應(yīng)對媒體和社會公眾監(jiān)督意義有了更正確全面認識。
1、是適應(yīng)新常態(tài)、新要求的需要。提高同媒體和社會公眾打交道的能力，新形勢對于執(zhí)政能力提出更高要求，提高領(lǐng)導(dǎo)干部和媒體、群眾打交道的能力，已經(jīng)成為擺在我們面前重要課題。
2、是接受監(jiān)督回應(yīng)群眾關(guān)切的需要。商務(wù)工作涉及人民群眾生產(chǎn)生活的方方面面，與改善民生息息相關(guān)，暢通溝通渠道，主動接受監(jiān)督，解決好群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的熱點、難點問題，促進各項惠民政策落實到位，積極回應(yīng)人民群眾的新要求和新期待，讓人民群眾享受到更多的民生商務(wù)發(fā)展成果，是政府部門義不容辭的責(zé)任。
3、是改進作風(fēng)，推動工作需要。通過這種面對面的交流，幫助我們進一步查找思想、工作和作風(fēng)方面存在的突出問題，采取有效措施，進行認真整改，推動各項任務(wù)取得實實在在的效果。
4、是正面引導(dǎo)輿論、提高機關(guān)形象的需要。處長在部門第一線工作，與群眾接觸最多，對社會公眾產(chǎn)生的影響最直接，容易成為媒體關(guān)注的焦點。主動引導(dǎo)輿論，推動新聞輿論群眾監(jiān)督工作的妥善處理，從而提升市民群眾對我局工作的滿意度，關(guān)乎商務(wù)局對外形象，更關(guān)乎全市改革發(fā)展大局。
二、對媒體和群眾監(jiān)督存在認識上的偏差和誤區(qū)。
一是對媒體了解不多，重要性認識不足，總擔(dān)心輿論監(jiān)督會影響正面宣傳效果;二是重“做”輕“說”，忽視媒體作用。認為只要完成好任務(wù)就行，不愿意和新聞媒體打交道，抱著“敬而遠之”的態(tài)度;三是平時忙于工作，沒有更多時間去琢磨如何更好與媒體打交道。
三、強化意識、勤于實踐，切實提升應(yīng)對能力。
1、高度重視，強化主動接受監(jiān)督的意識。商務(wù)工作涉及人民群眾生產(chǎn)生活的方方面面，與改善民生息息相關(guān)。實際工作中堅持宗旨意識，牢固樹立“群眾利益無小事”的觀念，將接受監(jiān)督，解決民生訴求的工作，放在處室突出位置來抓，納入到常規(guī)工作中去解決。不回避問題、不敷衍，堅持與群眾誠心溝通、耐心解釋、細心答復(fù)，匯總梳理、總結(jié)提煉，挖掘民生所求，切實解決了群眾關(guān)心的具體問題，力求讓管理服務(wù)工作更加符合民意、贏得民心。
2、勤奮學(xué)習(xí)，在實踐中不斷提高能力素質(zhì)。重視學(xué)習(xí)培訓(xùn)，經(jīng)常性地、有針對性地自學(xué)或參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，重視實踐鍛煉。提高快速反應(yīng)能力，預(yù)測分析能力，學(xué)習(xí)研究的過程中，要注重聯(lián)系工作實際，結(jié)合各種案例，認真分析提煉，不斷總結(jié)經(jīng)驗，熟悉各部門的職責(zé)，超前制訂各種工作預(yù)案。預(yù)案的制定即要考慮到普遍存在的問題，又要仔細、深入研究特殊問題，對可能出現(xiàn)的情況要盡可能預(yù)見到，以確保各項措施執(zhí)行有力。
3、切實解決問題，給媒體和群眾滿意答復(fù)。掌握工作情況，深入調(diào)查研究，切實解決問題，關(guān)鍵真抓實干，結(jié)合自身工作實際，“嚴(yán)”要求、“細”部署、“實”作為，有效踐行政府“問政于民、問計于民、問需于民”的施政理念，讓人民群眾享受到更多的“開放商務(wù)、民生商務(wù)”發(fā)展成果，努力實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展和民生改善雙贏的目標(biāo)。