總結(jié)可以讓我們對(duì)自己的努力和成長(zhǎng)有更清晰的認(rèn)知。寫總結(jié)時(shí)要簡(jiǎn)明扼要，力求言之有理，語(yǔ)言通順且表達(dá)精確。如果你需要一些總結(jié)的范例，以下是小編為大家搜集的一些總結(jié)樣本，僅供參考。
外勤工作心得篇一
在外勤會(huì)計(jì)的工作崗位上，我學(xué)到了很多實(shí)用的技能和知識(shí)，同時(shí)也深刻認(rèn)識(shí)到了這項(xiàng)工作的重要性和挑戰(zhàn)性。在這篇心得中，我將分享我的工作經(jīng)驗(yàn)、成長(zhǎng)歷程以及一些感悟和收獲。
首先，在外勤會(huì)計(jì)這個(gè)崗位上，我接觸到了各種各樣的企業(yè)財(cái)務(wù)問題，需要與不同行業(yè)的客戶進(jìn)行溝通和協(xié)作。在這個(gè)過程中，我學(xué)會(huì)了如何有效地與客戶溝通，了解他們的需求和問題，并給出合理的解決方案。我也學(xué)會(huì)了如何準(zhǔn)確地核算各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)，確保財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。此外，我還學(xué)會(huì)了如何與團(tuán)隊(duì)協(xié)作，共同完成項(xiàng)目的進(jìn)度和質(zhì)量的把控。
其次，通過外勤工作，我深刻體會(huì)到了會(huì)計(jì)工作的嚴(yán)謹(jǐn)性和規(guī)范性。每一次的出差，都需要嚴(yán)格按照公司的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)操作，確保每一筆賬目都清晰明了，每一項(xiàng)數(shù)據(jù)都準(zhǔn)確無誤。在這個(gè)過程中，我也學(xué)會(huì)了如何自我約束和自我管理，以保持高效的工作狀態(tài)。
最后，在外勤會(huì)計(jì)的工作中，我也獲得了一些感悟和成長(zhǎng)。我學(xué)會(huì)了如何調(diào)整自己的心態(tài)，面對(duì)工作中的困難和挑戰(zhàn)，始終保持積極樂觀的態(tài)度。同時(shí)，我也學(xué)會(huì)了如何提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識(shí)和技能，以適應(yīng)不斷變化的工作環(huán)境。
總之，外勤會(huì)計(jì)這項(xiàng)工作既需要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度，又需要靈活變通的工作方法。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，為公司和客戶提供更好的服務(wù)。
外勤工作心得篇二
在外勤會(huì)計(jì)這一職業(yè)領(lǐng)域摸爬滾打了幾年，我對(duì)外勤會(huì)計(jì)的工作有了深入的理解和領(lǐng)悟。外勤會(huì)計(jì)的工作既繁雜又細(xì)致，需要處理大量的財(cái)務(wù)報(bào)表，同時(shí)要深入了解業(yè)務(wù)，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。下面，我將分享一些我的心得體會(huì)。
首先，外勤會(huì)計(jì)需要具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)知識(shí)。無論是處理日常的財(cái)務(wù)報(bào)表，還是應(yīng)對(duì)特殊的業(yè)務(wù)情況，都需要有扎實(shí)的會(huì)計(jì)知識(shí)基礎(chǔ)。只有理解了會(huì)計(jì)的基本原理，才能在實(shí)際工作中得心應(yīng)手。同時(shí)，為了適應(yīng)不斷更新的財(cái)務(wù)軟件和制度，我們也需要持續(xù)學(xué)習(xí)和更新知識(shí)。
其次，外勤會(huì)計(jì)需要良好的溝通協(xié)調(diào)能力。因?yàn)楣ぷ餍枰覀冃枰c各個(gè)部門，如財(cái)務(wù)、采購(gòu)、庫(kù)管等，進(jìn)行頻繁的溝通和協(xié)調(diào)，以確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。同時(shí)，我們還需要和客戶保持良好的溝通，解答他們的問題，處理他們的投訴。
再次，外勤會(huì)計(jì)需要一顆耐得住寂寞的心。由于工作性質(zhì)，我們需要長(zhǎng)時(shí)間獨(dú)立工作，有時(shí)甚至需要在陌生的環(huán)境中處理事務(wù)。這就需要我們學(xué)會(huì)自我調(diào)節(jié)，保持良好的心態(tài)，把每一次外勤經(jīng)歷當(dāng)作一次自我提升的機(jī)會(huì)。
最后，外勤會(huì)計(jì)需要有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神。每一次的報(bào)表數(shù)據(jù)都關(guān)系到公司的運(yùn)營(yíng)情況，一旦出現(xiàn)錯(cuò)誤，可能會(huì)導(dǎo)致嚴(yán)重的后果。因此，我們需要對(duì)工作保持高度的責(zé)任心，做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，確保每一份報(bào)表都是準(zhǔn)確無誤的。
總的來說，外勤會(huì)計(jì)的工作既需要專業(yè)知識(shí)，又需要良好的溝通協(xié)調(diào)能力，還需要一顆耐得住寂寞的心和強(qiáng)烈的責(zé)任心。在未來的工作中，我將繼續(xù)秉承敬業(yè)、細(xì)致、耐心的態(tài)度，不斷提升自己，希望能為公司的財(cái)務(wù)工作做出更大的貢獻(xiàn)。
外勤工作心得篇三
一年來，在公司黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)綜治委的關(guān)懷支持下，我們以“維護(hù)穩(wěn)定為目的，強(qiáng)基固本為基礎(chǔ)，法制教育為手段，創(chuàng)安活動(dòng)為載體”為工作思路，通過開展思想道德教育和法制宣傳教育，提高職工的道德素質(zhì)和法律意識(shí)，從而取得了全年無重大治安案件，無重大責(zé)任性災(zāi)害事故，無聚眾鬧事和群體性上訪的好成績(jī)。保證了公司各項(xiàng)工作的順利開展，為維護(hù)企業(yè)的政治穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，齊抓共管，強(qiáng)化信訪長(zhǎng)效機(jī)制，是搞好社會(huì)綜合治理工作的根本保證，公司黨委把綜合治理工作當(dāng)作頭等大事來抓，為實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)建文明安全單位，做好穩(wěn)定工作，推動(dòng)綜治創(chuàng)安工作的各項(xiàng)措施落實(shí)”這一重要目標(biāo)，領(lǐng)導(dǎo)把綜合治理工作列入本單位總體工作的重要議事日程，成立了以黨委書記和經(jīng)理為組長(zhǎng)的綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，我們?cè)诎踩Ｐl(wèi)制度比較完善的基礎(chǔ)上，根據(jù)新形勢(shì)、新特點(diǎn)的要求，對(duì)公司內(nèi)部管理、幫教、防火、矛盾糾紛排查、安全保衛(wèi)制度進(jìn)行了進(jìn)一步修改和完善，并要求各基層單位根據(jù)自身實(shí)際，制定相應(yīng)的內(nèi)控制度，增強(qiáng)全方位的約束力，形成了層層推進(jìn)的工作格局。并明確提出“高度重視綜合治理工作，堅(jiān)持誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的制度，切實(shí)做到“看好自己的門，管好自己的人，辦好自己的事”。
工作的重要內(nèi)容。二是把信訪工作同業(yè)務(wù)工作、黨建工作一同作為年度目標(biāo)任務(wù)，一起部署，一起檢查，一起考核，三是把抓好信訪工作作為實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)。在信訪工作中我們重點(diǎn)堅(jiān)持預(yù)防為主的原則：一是抓好治本。針對(duì)容易引發(fā)信訪問題熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，提前采取措施，控制好信訪源。二是搞好科學(xué)決策。決策時(shí)，把信訪問題也考慮進(jìn)去，多為群眾著想，把群眾的眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益結(jié)合起來，把為群眾做實(shí)事與量力而行結(jié)合起來。三是轉(zhuǎn)變作風(fēng)。經(jīng)常深入到群眾中去，調(diào)查研究，變?nèi)罕娚显L為干部下訪，傾聽群眾呼聲，為群眾排憂解難，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供建議和依據(jù)。四是健全信訪網(wǎng)絡(luò)、加強(qiáng)信息傳報(bào)工作。經(jīng)常排查信訪苗頭，早發(fā)現(xiàn)問題，暢通信息渠道，及時(shí)傳報(bào)信訪信息，采取措施把矛盾化解在萌芽中。一年來我們著力抓好信訪10項(xiàng)制度的落實(shí)；多次召開黨委擴(kuò)大會(huì)議定期研究信訪工作，夯實(shí)了信訪工作基礎(chǔ)；領(lǐng)導(dǎo)接待來訪退休、軍轉(zhuǎn)干人員和在職工15人次；閱批群眾來信2封；建立了重大信訪問題領(lǐng)導(dǎo)親自抓的制度；召開了9次排查和消除不安定因素會(huì)議；認(rèn)真落實(shí)重要信息報(bào)告、信訪工作匯報(bào)、回訪制度，切實(shí)增強(qiáng)、提高了各級(jí)化解矛盾的能力和水平，從源頭上減少了信訪問題的發(fā)生。全年無越級(jí)上訪和集體上訪。
二、加強(qiáng)法制教育，做好民事調(diào)解，維護(hù)穩(wěn)定，是搞好社會(huì)綜合治理工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，作為公司農(nóng)民工部份，他們的整體素質(zhì)是占絕對(duì)優(yōu)勢(shì)的，但由于各種社會(huì)因素的影響，法律意識(shí)和法制觀念比較淡薄，責(zé)任感和自制力較差。針對(duì)這種狀況，有針對(duì)性地對(duì)員工進(jìn)行案例說法，大大增強(qiáng)了教育的警示作用，收到了良好的效果。通過深入廣泛多層次的全面普法教育，廣大干部群眾的法律意識(shí)明顯增強(qiáng)，法制觀念不斷提高，為全面推進(jìn)依法治企奠定了良好的基礎(chǔ)。
6、26”禁毒日，“。
11、9”消防宣傳日，“。
12、4”法制宣傳日期間作了相關(guān)的專題法律、法規(guī)宣傳，同時(shí)，我們還利用每周政治學(xué)習(xí)和進(jìn)新工人的時(shí)機(jī)，對(duì)職工開展經(jīng)常性和針對(duì)性的法制教育，使職工能自覺學(xué)法、用法、懂法、守法、依法辦事，充分調(diào)動(dòng)了職工參與綜治工作的積極性，增強(qiáng)了職工群防群治的意識(shí)。全年，共懸掛宣傳橫幅六條、張貼宣傳標(biāo)語(yǔ)63條，出法制專欄11期，上法制課6場(chǎng)次，受教育達(dá)300余人次，基本形成了普法宣傳網(wǎng)絡(luò)化、陣地化、經(jīng)?；窬帧?BR> 三、健全規(guī)章制度，完善管理網(wǎng)絡(luò)，是搞好社會(huì)綜合治理工作的有效措施，我礦是兩縣一區(qū)的結(jié)合點(diǎn)，周邊區(qū)域相對(duì)復(fù)雜，給我們的日常治安管理帶來了較多不便。針對(duì)這一薄弱環(huán)節(jié)，我們首先明確的提出了我礦綜治的中心任務(wù)就是為了實(shí)現(xiàn)“守好自己的門，看好自己的物，管好自己的人，矛盾自己化解，問題自己解決”的目標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)穩(wěn)定創(chuàng)造良好的條件。其次為落實(shí)綜治工作目標(biāo)，我們?cè)诜治龉镜闹伟铂F(xiàn)狀后，制定了xx年社會(huì)治安綜合治理工作安排，與領(lǐng)導(dǎo)和基層科室、隊(duì)、廠負(fù)責(zé)人簽訂了《社會(huì)治安綜合治理工作目標(biāo)管理責(zé)任書》，明確了責(zé)任范圍和工作目標(biāo)，責(zé)任書的簽訂率達(dá)成100%。強(qiáng)調(diào)綜治工作必須單位黨政一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，職能部門系統(tǒng)抓?；鶎訂挝粓?jiān)持“屬地管理”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”原則運(yùn)用上，明確“條、塊”關(guān)系及各自的責(zé)任、義務(wù)，消除“條、塊”分割、脫節(jié)現(xiàn)象，充分調(diào)動(dòng)兩個(gè)方面的積極性，從而使綜合治理的各項(xiàng)措施落實(shí)到基層，及時(shí)消除不穩(wěn)定因素，把問題解決在基層，消滅在萌芽狀態(tài)，實(shí)現(xiàn)社會(huì)治安秩序持續(xù)好轉(zhuǎn)。通過簽訂責(zé)任書，基層單位建立健全了社會(huì)治安綜合治理網(wǎng)絡(luò)，把綜治工作做到細(xì)化、量化、規(guī)范化、經(jīng)常化，確保了年度綜治目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。在責(zé)任書簽訂以后，我們重點(diǎn)工作放在措施的落實(shí)上，使各項(xiàng)綜治工作目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)，通過每月召開綜治小組例會(huì)和基層單位互檢，找出存在問題和不足，督促有關(guān)單位限期整改，推動(dòng)了綜治工作的順利開展，為企業(yè)的政治穩(wěn)定，社會(huì)安定以及單位內(nèi)部?jī)蓚€(gè)文明建設(shè)做出了貢獻(xiàn)。
各位領(lǐng)導(dǎo)：
今天我就自己在廣利工作2個(gè)月以來的心得和體會(huì)來跟大家進(jìn)行探討和研究，在我這2個(gè)月的工作中，得到了站內(nèi)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，在此深表感謝!也從公司各位領(lǐng)導(dǎo)身上學(xué)到了很多經(jīng)驗(yàn)和做法，比如xx站長(zhǎng)、xx副站長(zhǎng)、xx經(jīng)理等，因?yàn)槲矣X得這些領(lǐng)導(dǎo)在各自的崗位上都有一套獨(dú)特的管理方法和管理理驗(yàn)，而且是比較成功的，我們中國(guó)有句古話叫做“有容乃大”你們的方法與經(jīng)驗(yàn)也是我將后工作中不斷學(xué)習(xí)與總結(jié)的借鑒，“他山之石，可以攻玉”。作為廣利公司管理層中的一員，我將我的管理思路和方向向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)明扼要的闡述，不周之處，望各位領(lǐng)導(dǎo)見諒指正。
一、樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)，嚴(yán)格要求。
作為一名領(lǐng)導(dǎo)者，對(duì)每一個(gè)員工都應(yīng)該做到公平、公正、客觀。能夠聽取下屬員工不同的意見，工作中的分歧不能摻雜個(gè)人感情。對(duì)下屬員工的嚴(yán)格要求，在我看來，并不是對(duì)他們苛刻，而是在真正的幫助他們，逼迫他們進(jìn)步，能適應(yīng)社會(huì)殘酷的競(jìng)爭(zhēng)，我在給機(jī)修班開會(huì)時(shí)說過：每一個(gè)行業(yè)都逃不過市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的潛規(guī)則，高速發(fā)展期(目前混凝土行業(yè)就是這個(gè)階段)，市場(chǎng)飽和期、優(yōu)勝劣汰期。在不久的將來，混凝土行業(yè)就會(huì)進(jìn)入市場(chǎng)飽和期和優(yōu)勝劣汰期，那時(shí)就會(huì)有部分企業(yè)被市場(chǎng)淘汰，行業(yè)從業(yè)人員就會(huì)超過市場(chǎng)需求，崗位競(jìng)爭(zhēng)會(huì)越來越激烈，如果沒有過硬的工作作風(fēng)和技術(shù)，就會(huì)被市場(chǎng)所淘汰。而我們都是男人，男人最基本的要求是應(yīng)該有種家庭責(zé)任感，要有能力養(yǎng)活妻子，撫養(yǎng)孩子，照顧父母，這些能力需要我們有較強(qiáng)的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力，社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力要靠我們積極的心態(tài)，努力工作，不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進(jìn)步，跟上社會(huì)發(fā)展的步伐。我們也更應(yīng)該抓住現(xiàn)在行業(yè)的高速發(fā)展期這個(gè)機(jī)遇，通過不斷的努力進(jìn)步把自己提升到一個(gè)更高的層次，我不希望你們?cè)谖沂窒赂闪巳昊蛘呶迥旰筮€是一個(gè)機(jī)修，希望你們都能有獨(dú)擋一面的能力，如果你們現(xiàn)在都不能嚴(yán)格要求自己，自己范圍的事都做不好，怎么能進(jìn)步，又會(huì)有哪一家企業(yè)、有哪一個(gè)老板會(huì)放心讓你們?nèi)б粋€(gè)團(tuán)隊(duì)。
二、營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)工作氣氛。
在我的工作中，我積極主張這樣一個(gè)理念：積極的人象太陽(yáng)，照到哪里哪里亮;消極的人象月亮，初一十五不一樣。在團(tuán)隊(duì)管理中，我會(huì)通過各種途徑樹立一個(gè)積極的榜樣，讓每個(gè)員工都有一把衡量自己的標(biāo)尺，都有一個(gè)努力的方向。在這次的員工評(píng)級(jí)制度中，我極力主張過往不究，不追究員工以往的得失，減輕員工的心理壓力，以免給員工造成破罐子破摔的心理，努力能幫助每一個(gè)員工進(jìn)步。紀(jì)律上我積極主張“先專政后**”，一個(gè)團(tuán)隊(duì)必須要有鐵的紀(jì)律，一切行動(dòng)聽指揮，步調(diào)一致才能獲得勝利。凡是違反紀(jì)律的一定要受到紀(jì)律處分，而且領(lǐng)導(dǎo)一定要考試，大網(wǎng)站收集堅(jiān)守自己的原則，一旦有一次你沒有遵守你自己的原則，那么你將變成一個(gè)沒有原則的人。在你處理違紀(jì)的過程中，必然會(huì)有少數(shù)員工對(duì)于處理不滿意，那么領(lǐng)導(dǎo)在這個(gè)時(shí)候應(yīng)該馬上進(jìn)行疏導(dǎo)工作，這就是“法”和“情”的關(guān)系，法律不外乎人情，我們先講法律在講人情，這是領(lǐng)導(dǎo)的工作原則。領(lǐng)導(dǎo)在工作中，對(duì)員工在工作的得失、態(tài)度，該肯定的就肯定，并給予適當(dāng)?shù)谋頁(yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì);該否定的就否定，并給予適當(dāng)?shù)呐u(píng)和教育，在整個(gè)團(tuán)隊(duì)形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯(cuò)誤思想、阻止不道德現(xiàn)象的集體輿論。這種集體輿論不是領(lǐng)導(dǎo)的單向灌輸，而是建立在整個(gè)團(tuán)隊(duì)占?jí)旱苟鄶?shù)的正確認(rèn)識(shí)與言論基礎(chǔ)上，具有同一性、扶正性和對(duì)全體員工都有感染力和道德上的約束力，在具體實(shí)施的過程中我的方法是借力用力，借助集體的力量。
三、領(lǐng)導(dǎo)工作細(xì)致化。
在工作中，我盡量做到將每一個(gè)員工，每一個(gè)崗位的工作都細(xì)致化，通過工作程序、崗位職責(zé)、工作表格等形式讓每一個(gè)員工都知道自己每天上班該做些什么工作，工作中有哪些要求，讓員工每天的工作有目的性和針對(duì)性，做到條理清晰分明。
以上是我工作以來的總結(jié)，謝謝。
外勤工作心得篇四
我擔(dān)負(fù)著外勤和會(huì)計(jì)輔助工作。工作伊始，人員少、工作雜、業(yè)務(wù)多，我一兼數(shù)職，在繁忙的工作中鍛煉自己磨練自已，也常常加班加點(diǎn)的熟悉自己的本職工作，在短時(shí)間內(nèi)就進(jìn)入角色并配合x部長(zhǎng)按紀(jì)律做好財(cái)務(wù)工作。
財(cái)務(wù)部一直人手較少，而且我們沒有獨(dú)立的辦公室，一間辦公室內(nèi)安排了四個(gè)部門。但在x部長(zhǎng)有序的組織下，能夠輕重緩急妥善處理各項(xiàng)工作。財(cái)務(wù)部每天都離不開資金的收付與財(cái)務(wù)報(bào)帳、記帳工作。這是財(cái)務(wù)部最平常最繁重的工作。一年來，我們及時(shí)為各項(xiàng)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供了應(yīng)有的支持?；旧蠞M足了各部門對(duì)我部的財(cái)務(wù)要求。由于上海公司是籌建階段，工程、生產(chǎn)、后勤需要的資金量巨大，每月的現(xiàn)金流量就有上千萬。雖然現(xiàn)金流量巨大而繁瑣，但我們“認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng)，各項(xiàng)資金收付安全、準(zhǔn)確、及時(shí)，沒有出現(xiàn)過任何差錯(cuò)。企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)最終都將以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來。在財(cái)務(wù)核算工作中我都盡職盡責(zé)，認(rèn)真處理每一筆業(yè)務(wù)，為公司節(jié)省各項(xiàng)開支費(fèi)用盡自己的努力。
今年下旬_的一期工程已接近尾聲，設(shè)備的生產(chǎn)階段開始展開。隨著業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)張，記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率，使會(huì)計(jì)核算從原始的計(jì)算和登記工作中解脫出來。我們?cè)趚月份進(jìn)行了會(huì)計(jì)電算化的實(shí)施，即采用新中大a3財(cái)務(wù)軟件，雖然系統(tǒng)開始不是太穩(wěn)定，但工作的高效率已經(jīng)體現(xiàn)出來。這為我們節(jié)約了時(shí)間，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能，為財(cái)務(wù)分析打下了良好的基礎(chǔ)，使財(cái)務(wù)工作上了一個(gè)新的臺(tái)階。
財(cái)務(wù)部除要認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理公司內(nèi)部財(cái)務(wù)關(guān)系外，為達(dá)成本單位的任務(wù)，還要妥善處理外部各方面的財(cái)務(wù)關(guān)系。與外部建立并保持良好的聯(lián)系。本年度財(cái)務(wù)部友好妥善地處理了各單位的往來款項(xiàng)的收支。同時(shí)與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系、與稅務(wù)機(jī)構(gòu)建立了良好的稅企關(guān)系，并圓滿完成了對(duì)統(tǒng)計(jì)、稅務(wù)等各部門有關(guān)資料的申報(bào)。
新的一年里我為自己制定了新的目標(biāo)，那就是要加緊學(xué)習(xí)，更好的充實(shí)自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn)。明年會(huì)有更多的機(jī)會(huì)和競(jìng)爭(zhēng)在等著我，我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳步。踏踏實(shí)實(shí)，目光不能只限于自身周圍的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的發(fā)展。我也會(huì)向其他同志學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，相互交流好的工和經(jīng)驗(yàn)，共同進(jìn)步，爭(zhēng)取更好的工作成績(jī)。
外勤會(huì)計(jì)工作心得范文2
外勤工作心得篇五
我于20__年加入人保財(cái)險(xiǎn)這個(gè)大家庭，已是第二個(gè)年頭了，在這不算短的時(shí)間里，我深感__年是__支公司發(fā)展迅猛的一年，支公司在經(jīng)理室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各個(gè)部門的通力配合下，在全體員工的共同努力下，全面完成了年度各項(xiàng)任務(wù)，作為璧山公司的一員，我引以為豪，公司的發(fā)展壯大，離不開每一位員工的辛勤工作，接下來我將我一年的工作情況做一個(gè)簡(jiǎn)要的回顧和總結(jié)：
我主要談三個(gè)方面：
1、個(gè)人發(fā)展及工作完成情況
2、存在的問題和不足
3、20__年的思路及展望
一、個(gè)人發(fā)展及工作完成情況
我的20__年，工作分為兩個(gè)階段，上半年主要從事銷售部組訓(xùn)及代理人服務(wù)工作;下半年開始__營(yíng)銷服務(wù)部的管理工作。我所在部門銷售部全年任務(wù)指標(biāo)是___萬，截止到11月初，已經(jīng)完成全年任務(wù)，截止到12月31日，我部共完成保費(fèi)收入約___多萬，超任務(wù)指標(biāo)約25%;20__年，部門給我下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)是__萬，截止到12月31日，我已完成保費(fèi)收入__萬(其中含摩托車17萬)，排除摩托車新增業(yè)務(wù)按45萬計(jì)算，超出計(jì)劃指標(biāo)40%，于20__年__萬同比增長(zhǎng)__%;此外，__營(yíng)銷服務(wù)部實(shí)現(xiàn)全年保費(fèi)任務(wù)約__萬，同比增長(zhǎng)19%，在第三季度、四季度皆完成了公司和部門下達(dá)的保費(fèi)計(jì)劃。
二、具體工作表現(xiàn)
在思想上堅(jiān)定政治信念，堅(jiān)持政治理論的學(xué)習(xí)，積極向黨組織靠攏，定期撰寫匯報(bào)，在黨組織有意識(shí)的培養(yǎng)和錘煉下，我于__年6月9日光榮的成為了一名預(yù)備黨員。這鞭策著我不斷學(xué)習(xí)科學(xué)理論知識(shí)，開拓創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，以實(shí)際行動(dòng)踐行對(duì)自己理想的承諾。
在工作中勤于學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，積極要求進(jìn)步。擔(dān)任組訓(xùn)一職，我深知做好晨會(huì)的重要意義，為了能提高晨會(huì)質(zhì)量、豐富晨會(huì)形式，我把學(xué)習(xí)放在頭等地位，珍惜每次市公司組織學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，和同行探討，強(qiáng)組訓(xùn)技能;利用一切時(shí)間加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，比如閱讀大量營(yíng)銷管理、保險(xiǎn)知識(shí)類書籍、聆聽專家講座、登錄保險(xiǎn)相關(guān)網(wǎng)站收集資料、研究ppt制作等;為了保證晨會(huì)組織過程流暢，表達(dá)準(zhǔn)確，除了內(nèi)容上做足充分的準(zhǔn)備，還要斟酌講義，不斷演練，卡時(shí)間，調(diào)整語(yǔ)速和表情等，每次晨會(huì)都經(jīng)過深思熟慮、精心準(zhǔn)備。同時(shí)，做好代理人服務(wù)工作，幫助他們填單，算保費(fèi)、業(yè)務(wù)講解、需求分析、做客戶工作，同他們建立了良好關(guān)系，也為我去丁家營(yíng)銷部工作奠定了基礎(chǔ)。丁家營(yíng)銷服務(wù)部掛牌營(yíng)業(yè)后，我全身心地投入到基層營(yíng)銷工作中，‘萬事開頭難’營(yíng)銷服務(wù)部作為公司的試點(diǎn)，沒有先前的經(jīng)驗(yàn)可借鑒，在人員配備上也沒有到位(是指簽單人員在前期還沒有到位)，我便獨(dú)自一人跑市場(chǎng)、發(fā)傳單、拜訪客戶、內(nèi)勤外勤兼職干。根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的習(xí)慣，有時(shí)候很早就趕去，發(fā)完傳單后再趕回營(yíng)銷部簽單，遇到周末，一天就跑幾個(gè)場(chǎng)鎮(zhèn);有時(shí)剛到下班時(shí)間客戶才趕到，我也沒有拒絕更沒有埋怨，熱情周到的為客戶辦理好業(yè)務(wù)后，才伴著夜色拖著疲憊的身體回到家中;同時(shí)還陪同代理人展業(yè)，驗(yàn)險(xiǎn)，協(xié)同填單、送單、做好客戶維系工作，在營(yíng)銷員因矛盾產(chǎn)生情緒時(shí)積極溝通，解決問題，以提高營(yíng)銷員的忠誠(chéng)度，很多節(jié)假日、周末也是加班加點(diǎn)為營(yíng)銷員做好服務(wù)。丁家營(yíng)銷服務(wù)部開業(yè)后，不到5個(gè)月的時(shí)間，實(shí)現(xiàn)了保費(fèi)收入200萬，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)35%，高效、優(yōu)質(zhì)地完成上級(jí)下達(dá)的階段保費(fèi)任務(wù)。此外，還加強(qiáng)新人培養(yǎng)和營(yíng)銷增員，對(duì)新進(jìn)入營(yíng)銷服務(wù)部的簽單人員進(jìn)行一對(duì)一的培訓(xùn)，通過在理論和操作上系統(tǒng)化的學(xué)習(xí)，該簽單人員已掌握了相關(guān)規(guī)定，并能熟練簽單;在日常業(yè)務(wù)上或私人生活圈中，我經(jīng)常和符合增員要求的人接觸，挖掘準(zhǔn)增員對(duì)象。在工作中這種敢于創(chuàng)新、敢打硬仗、認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞的精神也得到了大家的認(rèn)同。
在生活中積極熱情，全面發(fā)展。我積極參與市分公司及支公司的各種活動(dòng)，在市分公司高峰會(huì)上舉行的辯論賽中，我所在的團(tuán)隊(duì)在“價(jià)格策略和服務(wù)策略誰(shuí)更優(yōu)先發(fā)展”這一辯題中，以優(yōu)異成績(jī)獲得辯論賽團(tuán)體第一名;作為團(tuán)支部組織委員，也積極組織團(tuán)員開展各項(xiàng)活動(dòng)，在__年“五四青年節(jié)”，便聯(lián)誼活動(dòng)銅梁支公司一同組織參觀了邱少云紀(jì)念館;作為工會(huì)委員，從職工切身利益出發(fā)，構(gòu)思相關(guān)活動(dòng)方案，在”職工車技比賽”活動(dòng)中，我認(rèn)真策劃，制定規(guī)則，確保活動(dòng)實(shí)施。
三、存在的問題和不足
在20__年的工作中，我取得了一定的成績(jī)，使自己的能力有了一些提高，但是還存在很多不足的地方：
4、和各個(gè)部門之間，同事之間的溝通不夠，也希望能通過公司的各類活動(dòng)，增加交流的機(jī)會(huì)。
四、20__年的工作思路和展望
20__年是我公司求發(fā)展、大跨越的一年，工作會(huì)更加的困難，激烈的競(jìng)爭(zhēng)會(huì)給我們帶來更大的壓力，我們只有直面現(xiàn)實(shí)，化壓力為動(dòng)力，以不斷的進(jìn)步換取更大的發(fā)展，在新的一年我將具體從以下幾個(gè)方面著手：
5、提升門檻，廣開渠道，加大營(yíng)銷人員招錄力度，本著寧缺勿爛、擇優(yōu)錄用的原則去吸收社會(huì)上優(yōu)秀的人才加入到我們的營(yíng)銷隊(duì)伍中來。同時(shí)，加強(qiáng)部門人員的培訓(xùn)工作。
最后，相信在20__年我們會(huì)做的更好，__支公司的明天會(huì)更加輝煌燦爛!
外勤工作心得篇六
外勤工作是一種需要綜合素質(zhì)的職業(yè)，不僅需要良好的溝通技巧和較強(qiáng)的人際交往能力，還需要有良好的時(shí)間管理和應(yīng)變能力。在我多年的外勤工作中，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。以下是我對(duì)外勤工作的心得體會(huì)。
首先，外勤工作需要良好的溝通能力。作為外勤人員，我們經(jīng)常需要與各種人打交道，如客戶、供應(yīng)商、合作伙伴等。良好的溝通能力可以縮短與客戶的距離，增強(qiáng)客戶對(duì)公司的信任和忠誠(chéng)度。在與客戶交流的過程中，我發(fā)現(xiàn)傾聽是非常重要的。與客戶對(duì)話時(shí)，我會(huì)主動(dòng)傾聽他們的需求和意見，并在溝通中給予積極回應(yīng)。同時(shí)，語(yǔ)言表達(dá)能力也是外勤工作中的重要一環(huán)。清晰、簡(jiǎn)潔、準(zhǔn)確的表達(dá)方式可以讓客戶更容易理解我們的產(chǎn)品和服務(wù)，從而更好地滿足他們的需求。
其次，外勤工作需要較強(qiáng)的人際交往能力。在與客戶等外界人員的交往中，我們是公司的代表，對(duì)于客戶的滿意度和公司的形象有著重要的影響。因此，善于與人相處、處理好人際關(guān)系是外勤工作中不可或缺的一部分。在與客戶交往時(shí)，我會(huì)努力與他們建立良好的信任關(guān)系，增進(jìn)對(duì)彼此的了解，并盡力解決他們的問題和困難。同時(shí)，我還會(huì)與同事保持良好的合作關(guān)系，互相支持、相互幫助，共同達(dá)成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
第三，時(shí)間管理是外勤工作中的關(guān)鍵。外勤工作通常需要不同時(shí)間段的安排，如與客戶的約談、產(chǎn)品的展示和宣傳、市場(chǎng)調(diào)研等。因此，良好的時(shí)間管理能力是外勤工作的重要保證。在我的外勤工作中，我會(huì)在每天開始前列出工作計(jì)劃，合理安排時(shí)間，優(yōu)化工作效率。我會(huì)提前預(yù)留時(shí)間來處理可能出現(xiàn)的突發(fā)情況，并合理安排各項(xiàng)任務(wù)的優(yōu)先級(jí)，以確保能夠高效完成工作。此外，我會(huì)善于利用碎片時(shí)間，如在路上的時(shí)間、等待的時(shí)間，進(jìn)行看書學(xué)習(xí)或整理資料等工作，進(jìn)一步提高時(shí)間利用率。
第四，外勤工作需要具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力。在外勤工作中，我們經(jīng)常面臨各種復(fù)雜的情況和意外事件，如惡劣的天氣、交通堵塞、客戶的需求變化等。在這些情況下，我們需要及時(shí)應(yīng)對(duì)，靈活調(diào)整策略，以便盡快解決問題。具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力可以幫助我們減輕壓力，保持冷靜，還能夠迅速采取行動(dòng)，避免問題擴(kuò)大化。因此，我會(huì)通過不斷的學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)積累，提高自己的應(yīng)變能力，以應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜的情況和突發(fā)事件。
最后，外勤工作需要持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)和進(jìn)步。時(shí)代在發(fā)展，科技在進(jìn)步，外界環(huán)境在變化。作為外勤人員，我們需要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新技能，以適應(yīng)和應(yīng)對(duì)這種變化。我會(huì)定期參加相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，了解行業(yè)最新動(dòng)態(tài)，掌握最新的市場(chǎng)營(yíng)銷策略和銷售技巧。同時(shí)，我還會(huì)與同事進(jìn)行交流和分享，共同進(jìn)步和成長(zhǎng)。
總之，外勤工作需要我們具備良好的溝通能力、人際交往能力、時(shí)間管理能力、應(yīng)變能力，并且要不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步。通過多年的實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)，我深刻認(rèn)識(shí)到這些方面的重要性，也不斷努力提高自己的能力。我相信，只要我們不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，積極改進(jìn)工作方法，就能夠在外勤工作中不斷進(jìn)步，取得更好的成果。
外勤工作心得篇七
第一段：引入概述外勤工作的背景和重要性（200字）。
汽貿(mào)外勤工作是現(xiàn)代汽車貿(mào)易行業(yè)中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，負(fù)責(zé)與供應(yīng)商、客戶等進(jìn)行有效溝通和協(xié)調(diào)，確保交付、安裝和維修等工作的順利進(jìn)行。作為汽貿(mào)外勤人員，我們時(shí)常需要面對(duì)各種挑戰(zhàn)和壓力，需要具備良好的組織能力、溝通能力和解決問題的能力。在這份工作中，我積累了一些心得體會(huì)，幫助我更好地完成任務(wù)，并不斷提升自己的能力。
第二段：高效組織工作的重要性及方法（200字）。
在汽貿(mào)外勤工作中，高效組織工作是至關(guān)重要的，它能夠提升工作效率，減少資源浪費(fèi)。首先，我會(huì)制定詳細(xì)的工作計(jì)劃，明確每一個(gè)環(huán)節(jié)的任務(wù)和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，保證每天能夠合理安排工作。其次，我會(huì)建立有效的信息管理系統(tǒng)，將相關(guān)的供應(yīng)商、客戶等信息整理并分類存儲(chǔ)，方便查找和使用。此外，我會(huì)利用現(xiàn)代化的辦公工具，如手機(jī)、電腦等，及時(shí)與團(tuán)隊(duì)成員溝通合作，快速解決問題。
第三段：人際溝通能力的重要性及提升方法（200字）。
作為汽貿(mào)外勤人員，與供應(yīng)商、客戶等進(jìn)行良好的人際溝通是至關(guān)重要的。首先，我會(huì)通過學(xué)習(xí)相關(guān)的溝通技巧，如傾聽、表達(dá)和適度的表情等，提高自己的溝通能力。其次，我會(huì)學(xué)會(huì)與不同性格、文化背景的人進(jìn)行有效溝通，了解他們的需求和想法。再次，我也會(huì)保持良好的溝通習(xí)慣，例如及時(shí)回復(fù)郵件、電話等，以展示自己的專業(yè)和責(zé)任心。
第四段：解決問題的能力及方法（200字）。
在汽貿(mào)外勤工作中，面臨各種問題和挑戰(zhàn)是常有的。作為一個(gè)外勤人員，解決問題的能力至關(guān)重要。首先，我會(huì)對(duì)問題進(jìn)行細(xì)致的分析和研究，找出問題的根源，從而制定出正確的解決方案。其次，我會(huì)積極主動(dòng)地和相關(guān)人員進(jìn)行溝通，共同探討解決方案，以達(dá)成共識(shí)。此外，我也會(huì)借鑒過去處理類似問題的經(jīng)驗(yàn)，提高問題解決的效率和準(zhǔn)確性。
第五段：個(gè)人發(fā)展和自我激勵(lì)的重要性（200字）。
汽貿(mào)外勤工作需要我們不斷提升自己，不斷適應(yīng)行業(yè)的發(fā)展和變化。為了保持競(jìng)爭(zhēng)力，我會(huì)注重個(gè)人發(fā)展，例如參加專業(yè)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)新的技能等。此外，我也會(huì)給自己定期設(shè)定目標(biāo)，并制定相應(yīng)的計(jì)劃，以保持自我激勵(lì)。通過不斷學(xué)習(xí)和努力，我相信我能夠不斷成長(zhǎng)，并為汽貿(mào)外勤工作做出更大的貢獻(xiàn)。
結(jié)尾段：再次強(qiáng)調(diào)汽貿(mào)外勤工作的重要性及個(gè)人成長(zhǎng)（100字）。
如此總結(jié)自己的汽貿(mào)外勤工作心得體會(huì)，我深刻認(rèn)識(shí)到高效組織工作、良好的人際溝通能力、解決問題的能力以及個(gè)人發(fā)展和自我激勵(lì)是我在這個(gè)崗位上取得成功的關(guān)鍵因素。我愿意不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)自己的工作能力，為汽貿(mào)外勤工作作出更大的貢獻(xiàn)。
外勤工作心得篇八
通過實(shí)習(xí)我認(rèn)為，作為一個(gè)會(huì)計(jì)人員，工作中一定要就具有良好的專業(yè)素質(zhì)，職業(yè)操守以及敬業(yè)態(tài)度。從知識(shí)上講，會(huì)計(jì)工作是一門專業(yè)性很強(qiáng)的工作，從業(yè)人員只有不斷地學(xué)習(xí)才能跟上企業(yè)發(fā)展的步伐，要不斷地充實(shí)自己，掌握最新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，稅法細(xì)則，法律知識(shí)及攻關(guān)經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài)。
一、實(shí)習(xí)目的
會(huì)計(jì)是對(duì)會(huì)計(jì)單位的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)從數(shù)和量?jī)蓚€(gè)方面進(jìn)行計(jì)量、記錄、計(jì)算、分析、檢查、預(yù)測(cè)、參與決策、實(shí)行監(jiān)督，旨在提高經(jīng)濟(jì)效益的一種核算手段，它本身也是經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)的重要組成部分。
會(huì)計(jì)作為一門應(yīng)用性的學(xué)科、一項(xiàng)重要的經(jīng)濟(jì)管理工作，是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益的重要手段，經(jīng)濟(jì)管理離不開會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)越發(fā)展會(huì)計(jì)工作就顯得越重要。
會(huì)計(jì)工作在提高經(jīng)濟(jì)在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理中起著重要的作用，其發(fā)展動(dòng)力來自兩個(gè)方面：一是社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化;二是會(huì)計(jì)信息使用者信息需求的變化。前者是更根本的動(dòng)力，它決定了對(duì)會(huì)計(jì)信息的數(shù)量和質(zhì)量的需求。
本世紀(jì)中葉以來，以計(jì)算機(jī)技術(shù)為代表的信息技術(shù)革命對(duì)人類社會(huì)的發(fā)展產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響，信息時(shí)代已經(jīng)成為我們所處的時(shí)代的恰當(dāng)寫照。在這個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代里，無論是社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境，還是信息使用者的信息需要，都在發(fā)生著深刻變化。
二、實(shí)習(xí)單位概況
為了加強(qiáng)自身的素質(zhì)，培養(yǎng)較強(qiáng)的會(huì)計(jì)工作的操作能力，本學(xué)期初，我在一家工業(yè)企業(yè)進(jìn)行了專業(yè)實(shí)習(xí)。此次實(shí)習(xí)的單位是_x自動(dòng)化有限公司。_x自動(dòng)化有限公司的總部位于_x市。公司在世界各地設(shè)有分支機(jī)構(gòu)，加上全球的合作伙伴，目前公司業(yè)務(wù)已遍及60多個(gè)國(guó)家。
_始終以基于pc的自動(dòng)化新技術(shù)作為公司的發(fā)展理念，所生產(chǎn)的工業(yè)電腦、現(xiàn)場(chǎng)總線模塊、驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品和twincat控制軟件構(gòu)成了一套完整的、相互兼容的控制系統(tǒng)，可為各個(gè)工控領(lǐng)域提供開放式自動(dòng)化系統(tǒng)和完整的解決方案。近20年來，倍福公司的元件和系統(tǒng)解決方案在世界各地得到了廣泛的應(yīng)用。
自2001年3月_x成立北京代表處以來，公司在中國(guó)的業(yè)務(wù)迅速發(fā)展，先后成立了上海代表處和廣州代表處。隨著各種具有良好性價(jià)比的新產(chǎn)品、新技術(shù)不斷進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)，其勇于打破傳統(tǒng)控制模式，傾力推廣pc控制新技術(shù)的理念已被越來越多的中國(guó)用戶所接受。
三、實(shí)習(xí)的主要內(nèi)容和實(shí)習(xí)過程
實(shí)習(xí)真的是一種經(jīng)歷，只有親身體驗(yàn)才知其中滋味。在兩個(gè)多月的實(shí)習(xí)過程中，我對(duì)工業(yè)企業(yè)的會(huì)計(jì)流程進(jìn)行了全面、系統(tǒng)的了解。
首先，我了解了本單位的基本概況及實(shí)習(xí)單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置、相關(guān)崗位的設(shè)置及人員配備及單位會(huì)計(jì)制度的制定及執(zhí)行情況。
其次，我在實(shí)踐過程中核對(duì)了相關(guān)會(huì)計(jì)年度的記賬憑證、登記相關(guān)明細(xì)賬錄入相關(guān)的數(shù)據(jù)，裝訂憑證，進(jìn)行相關(guān)的稽核等工作。
此外，我還參與了核算工作，如編制資產(chǎn)負(fù)債表，試算平衡表、查閱材料發(fā)出匯總表等。而且學(xué)習(xí)了相關(guān)繳稅流程的相關(guān)內(nèi)容。
穿插其中我還在出納的指導(dǎo)下，填制了支票，并前往銀行、稅務(wù)等單位，了解出納的現(xiàn)金、銀行存款收付業(yè)務(wù)、保管及日清日結(jié)、登記銀行、現(xiàn)金日記賬等工作內(nèi)容。
在實(shí)習(xí)過程中十分充實(shí)，非常感謝實(shí)習(xí)單位及實(shí)習(xí)單位的會(huì)計(jì)人員，能讓我在如此短暫的時(shí)間內(nèi)充分的對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)崗位進(jìn)行了一定的了解，為日后從事會(huì)計(jì)工作奠下了基石。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的一般流程：
1、根據(jù)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)填制原始憑證和記賬憑證。
(1)、原始憑證：是指直接記錄經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任具有法律效力并作為記賬原始依據(jù)的證明文件，其主要作用是證明經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的發(fā)生和完成的情況。填寫原始憑證的內(nèi)容為：原始憑證的名稱、填制憑證的日期、編號(hào)、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的基本內(nèi)容(對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的基本內(nèi)容應(yīng)從定性和定量?jī)蓚€(gè)方面給予說明，如購(gòu)買商品的名稱、數(shù)量、單價(jià)和金額等)，填制單位及有關(guān)人員的簽章。
(2)、記帳憑證：記帳憑證是登記帳薄的直接依據(jù)，在實(shí)行計(jì)算機(jī)處理帳務(wù)后，電子帳薄的準(zhǔn)確和完整性完全依賴于記帳憑證，操作中根據(jù)無誤的原始憑證填制記帳憑證。填制記帳憑證的內(nèi)容：憑證類別、憑證編號(hào)、制單日期、科目?jī)?nèi)容等。
2、根據(jù)會(huì)計(jì)憑證登記日記帳。
金與銀行存款日記帳供出納員核對(duì)現(xiàn)金收支和結(jié)存使用。要輸出現(xiàn)金日記帳和銀行存款日記帳，要求系統(tǒng)初始化時(shí)，現(xiàn)金會(huì)計(jì)科目和銀行存款會(huì)計(jì)科目必須選擇“日記帳”標(biāo)記，即表明該科目要登記日記帳。
3、根據(jù)記賬憑證及所附的原始憑證登記明細(xì)帳。
明細(xì)分類帳薄亦稱明細(xì)帳，它是根據(jù)明細(xì)分類帳戶開設(shè)帳頁(yè)進(jìn)行明細(xì)分類登記的一種帳薄，輸入記帳憑證后操作計(jì)算機(jī)則自動(dòng)登記明細(xì)帳。
4、根據(jù)記賬憑證及明細(xì)帳計(jì)算產(chǎn)品成本。
根據(jù)記帳憑證及明細(xì)帳用逐步結(jié)算法中的綜合結(jié)轉(zhuǎn)法計(jì)算出產(chǎn)品的成本。
5、根據(jù)記賬憑證編科目匯總表。
科目匯總表也由憑證文件生成，其編制方法為對(duì)用戶輸入需匯總的起止日期則計(jì)算機(jī)自動(dòng)生成相應(yīng)時(shí)間段的科目匯總表。
6、根據(jù)科目匯總表登記總帳。
根據(jù)得出的科目匯總表操作計(jì)算機(jī)，計(jì)算機(jī)產(chǎn)生出對(duì)應(yīng)的總帳。
四、實(shí)習(xí)的收獲與體會(huì)
實(shí)習(xí)，雖然不是真正的工作，但卻是是從學(xué)生過渡到工作人士的一個(gè)不可或缺的必經(jīng)階段。它使我們?cè)趯?shí)踐中了解社會(huì)，讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識(shí)，也打開了視野，增長(zhǎng)了見識(shí)，為我們以后進(jìn)一步走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
這樣才能精通自己的工作內(nèi)容，對(duì)企業(yè)的發(fā)展方向作出正確的判斷，給企業(yè)的生產(chǎn)與流通制定出良好的財(cái)務(wù)計(jì)劃，為企業(yè)和社會(huì)創(chuàng)造更多的財(cái)富。
從道德素質(zhì)講，會(huì)計(jì)工作的特殊性使其可接觸到大量的共有財(cái)產(chǎn)，所以作為會(huì)計(jì)人員一定要把握好自己辦事的尺度。只有會(huì)計(jì)人員自身的道德素質(zhì)提高，才能夠走好職業(yè)生涯的每一步，只有會(huì)計(jì)人員全體道德素質(zhì)提高，會(huì)計(jì)行業(yè)才能夠得到更深的發(fā)展，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的優(yōu)勢(shì)才能夠發(fā)揮得更好。
作為一個(gè)會(huì)計(jì)人員要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。會(huì)計(jì)工作是一門很精準(zhǔn)的工作，要求會(huì)計(jì)人員要準(zhǔn)確的核算每一項(xiàng)指標(biāo)，牢記每一條稅法，正確使用每一個(gè)公式。會(huì)計(jì)不是一件具有創(chuàng)新意識(shí)的工作，它是靠一個(gè)又一個(gè)精準(zhǔn)的數(shù)字來反映問題的。所以我們一定要加強(qiáng)自己對(duì)數(shù)字的敏感度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題解決問題彌補(bǔ)漏洞。
另外，作為一名會(huì)計(jì)人員要具備良好的人際交往能力。會(huì)計(jì)部門是企業(yè)管理的核心部門，對(duì)下要收集會(huì)計(jì)信息，對(duì)上要匯報(bào)會(huì)計(jì)信息，對(duì)內(nèi)要相互配合整理會(huì)計(jì)信息，對(duì)外要與社會(huì)公眾和政府部門搞好關(guān)系。在于各個(gè)部門各種人員打交道時(shí)一定要注意溝通方法，協(xié)調(diào)好相互間的工作關(guān)系。工作重要具備正確的心態(tài)和良好的心理素質(zhì)。
作為一個(gè)即將工作或剛邁入社會(huì)的新人，也要注意以下幾點(diǎn)：有吃苦的決心，平和的心態(tài)和不恥下問的精神;工作中要多看，多觀察，多聽，少講，不要說與工作無關(guān)的內(nèi)容，多學(xué)習(xí)別人的藝術(shù)語(yǔ)言，和辦事方法。
除努力工作具有責(zé)任心外，要善于經(jīng)常做工作總結(jié)。每天堅(jiān)持寫工作日記，每周做一次工作總結(jié)。主要是記錄，計(jì)劃，和總結(jié)錯(cuò)誤。工作中堅(jiān)決不犯同樣的錯(cuò)誤，對(duì)于工作要未雨綢繆，努力做到更好;堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不要只學(xué)習(xí)和會(huì)計(jì)有關(guān)的知識(shí)，還要學(xué)習(xí)與經(jīng)濟(jì)相關(guān)的知識(shí)。
這一次的實(shí)習(xí)雖然時(shí)間短暫，雖然接觸到的工作很淺，但是依然讓我學(xué)到了許多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，這些都是書本上無法得來的。通過實(shí)習(xí)，我們能夠更好的了解自己的不足，了解會(huì)計(jì)工作的本質(zhì)，了解這個(gè)社會(huì)的方方面面，能夠讓我更早的為自己做好職業(yè)規(guī)劃，設(shè)定人生目標(biāo)，向成功邁進(jìn)一大步。
最后非常感謝_大學(xué)讓我們?cè)诩磳厴I(yè)的前夕進(jìn)行了這次會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)，也感謝家人朋友對(duì)我的關(guān)心，老師對(duì)我的幫助，以及實(shí)習(xí)單位及其會(huì)計(jì)人員對(duì)我的指導(dǎo)。
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外勤會(huì)計(jì)工作心得范文5
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外勤工作心得篇九
外勤工作是一項(xiàng)讓人欣喜和具有挑戰(zhàn)性的任務(wù)。作為外勤人員，我們需要時(shí)刻保持警覺，處理各種突發(fā)情況，同時(shí)與客戶建立良好的關(guān)系。在這個(gè)過程中，我積累了許多經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。下面我將分享一些我在跑外勤工作中學(xué)到的心得和體會(huì)。
第一段：外勤工作的意義和重要性（200字）。
跑外勤工作的意義在于幫助公司與客戶建立更好的關(guān)系，并滿足客戶的需求。外勤工作是一項(xiàng)非常重要的任務(wù)，它需要我們與客戶溝通，了解他們的要求，并及時(shí)回復(fù)他們的問題。外勤工作還能夠提高公司的聲譽(yù)和競(jìng)爭(zhēng)力，因?yàn)榭蛻魧?duì)于我們公司的滿意度將直接影響到他們是否會(huì)繼續(xù)選擇我們的產(chǎn)品或服務(wù)。因此，外勤工作不僅僅是為了完成任務(wù)，更是為了為客戶提供更好的服務(wù)。
第二段：外勤工作中的挑戰(zhàn)和解決方法（250字）。
外勤工作中存在許多挑戰(zhàn)，比如不同客戶的特殊要求、交通擁堵、時(shí)間緊迫等等。為了應(yīng)對(duì)這些挑戰(zhàn)，我們首先要保持良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。我們需要與客戶建立良好的關(guān)系，并及時(shí)溝通他們的需求和要求。其次，我們要具備解決問題的能力。當(dāng)遇到突發(fā)情況時(shí)，我們需要冷靜思考，尋找解決方案，并采取果斷的行動(dòng)。此外，我們還要學(xué)會(huì)靈活應(yīng)變，因?yàn)橥馇诠ぷ鞒３Ｐ枰覀冊(cè)诓淮_定的環(huán)境下工作，可能需要調(diào)整計(jì)劃和安排。
第三段：外勤工作中的技巧和經(jīng)驗(yàn)（300字）。
在外勤工作中，我積累了許多技巧和經(jīng)驗(yàn)，幫助我更好地完成任務(wù)。首先，我學(xué)會(huì)了合理規(guī)劃時(shí)間。在外勤工作中，時(shí)間非常寶貴，我們需要將每一天的行程和任務(wù)合理安排，確保高效率地完成任務(wù)。其次，我學(xué)會(huì)了與客戶建立良好的關(guān)系。在與客戶交流時(shí)，我們需要尊重他們的意見和建議，并及時(shí)回復(fù)他們的問題。這樣不僅能夠增加客戶的滿意度，還能夠建立長(zhǎng)期互惠互利的合作關(guān)系。另外，我還學(xué)會(huì)了善于觀察和思考。在外勤工作中，我們需要時(shí)刻保持警惕，觀察環(huán)境的變化，并快速做出反應(yīng)。
第四段：外勤工作中的收獲和成就感（200字）。
盡管外勤工作存在諸多挑戰(zhàn)，但成功完成任務(wù)后所帶來的成就感也是無法言表的。當(dāng)我們看到客戶滿意地接受我們的服務(wù)，并對(duì)我們的工作給予高度評(píng)價(jià)時(shí)，我們的努力和付出得到了回報(bào)。同時(shí)，外勤工作也帶給我們成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。在與客戶交流的過程中，我們不僅能夠提高我們的溝通能力和解決問題的能力，還能夠更好地理解客戶需求和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。這些經(jīng)驗(yàn)和技能將成為我們?cè)谕袠I(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，并為我們的個(gè)人發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。
第五段：對(duì)未來外勤工作的展望和期望（250字）。
展望未來，我希望能夠在外勤工作中不斷進(jìn)步和提高。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，我將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高自己的技能和知識(shí)水平。我還將努力提高自己的工作效率，提高任務(wù)完成質(zhì)量。我希望將來能夠成為一名優(yōu)秀的外勤人員，為公司和客戶做出更大的貢獻(xiàn)。
總結(jié)：跑外勤工作是一項(xiàng)有挑戰(zhàn)性但又令人興奮的任務(wù)。通過這項(xiàng)工作，我學(xué)會(huì)了與客戶建立良好的關(guān)系，解決問題的能力，并收獲了成就感。在未來，我將繼續(xù)努力提高自己，為公司和客戶做出更大的貢獻(xiàn)。我相信，通過不斷學(xué)習(xí)和努力，我能夠成為一名卓越的外勤人員。
外勤工作心得篇十
引言：
出外勤不僅是業(yè)務(wù)人員的日常工作，也是對(duì)自身能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的一次重要考驗(yàn)。從我自身的經(jīng)歷出發(fā)，我在過去的幾年中參與了不少與出外勤相關(guān)的業(yè)務(wù)活動(dòng)和活動(dòng)，也遇到了一些難題和挑戰(zhàn)。結(jié)合這些經(jīng)歷，我總結(jié)出了一些自己的心得體會(huì)，在這里分享給大家。
第一段：保持溝通與合作。
出外勤是團(tuán)隊(duì)協(xié)作中最為重要的一環(huán)，我在多次出外勤的過程中逐漸明白，溝通與合作是至關(guān)重要的，只有大家抱團(tuán)而行，才能順利完成任務(wù)。對(duì)于出外勤中的不同時(shí)間和資源安排，我們需要事先詳細(xì)商議，并明確各自的責(zé)任和任務(wù)，讓大家在出外勤中心無旁騖地專注于工作。
第二段：做好計(jì)劃與準(zhǔn)備。
出外勤前的計(jì)劃和準(zhǔn)備是決定成功的關(guān)鍵所在。在行程規(guī)劃中，我們需要盡量考慮各種不同的情況，并準(zhǔn)備相應(yīng)的解決方案。另外，出門前也要仔細(xì)查驗(yàn)相關(guān)文件和資料，確保需要攜帶的所有物品都準(zhǔn)備完好，避免因疏忽而影響整個(gè)出外勤的效率和質(zhì)量。
第三段：注重安全和保障。
安全和保障一直是出外勤工作中最為基本的要求。我在多次出外勤的過程中也遇到過一些安全風(fēng)險(xiǎn)，并對(duì)其產(chǎn)生了足夠的認(rèn)識(shí)，因此我也在日常工作中注重保障和安全意識(shí)的培養(yǎng)。我們必須在出門前檢查相關(guān)設(shè)備和工具，遵守管理規(guī)章制度，并保證出外勤的過程中不會(huì)對(duì)自己和他人的安全造成任何威脅。
第四段：注重體驗(yàn)與反饋。
除了以上這些基礎(chǔ)要求，我認(rèn)為注重體驗(yàn)和反饋也是出外勤工作中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。我們可以通過溝通和交流更多地了解現(xiàn)場(chǎng)的情況和需求，及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施，讓客戶和合作伙伴獲得最好的體驗(yàn)，也可以在出外勤結(jié)束后反思和總結(jié)，發(fā)現(xiàn)和解決可能出現(xiàn)的問題，不斷完善自身的工作技能和方法。
第五段：展現(xiàn)自我與成長(zhǎng)。
最后，我認(rèn)為在出外勤工作中也可以展現(xiàn)自己的能力和潛力。在實(shí)際工作中，我們可以利用自己的判斷力和解決問題的能力，幫助團(tuán)隊(duì)克服困難，突出自身的價(jià)值和貢獻(xiàn)。此外，我們也可以在出外勤中不斷學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn)，提高自己的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)，為未來的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
結(jié)語(yǔ)：
總之，出外勤是一項(xiàng)需要綜合素質(zhì)和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的工作，我們需要不斷地認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí)，豐富自己的經(jīng)驗(yàn)和能力，才能在出外勤中取得更高的成就和效果。希望通過我這些心得體會(huì)，可以給大家提供一些啟示和幫助，共同實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)發(fā)展的愿景。
外勤工作心得篇十一
出外勤是我們必須要面對(duì)的一個(gè)重要任務(wù)，無論是在工作還是在生活中都可能會(huì)遇到，而我最近的一次出外勤經(jīng)歷給我留下了深刻的印象。在這次經(jīng)歷中，我不僅學(xué)到了很多有關(guān)出外勤的技巧和經(jīng)驗(yàn)，也在心理上得到了不小的成長(zhǎng)和提高。
第二段：前期準(zhǔn)備。
出外勤之前，我們必須做好充分的準(zhǔn)備工作，以確保任務(wù)圓滿完成。這包括對(duì)任務(wù)的仔細(xì)研究和規(guī)劃，了解出行路線和情況等。在本次出外勤任務(wù)中，我提前進(jìn)行了地理位置和人員住宿的查詢、把握行車路線、了解當(dāng)?shù)氐奶鞖馇闆r和交通狀況等，也與接待方及時(shí)確認(rèn)了行程計(jì)劃，為任務(wù)的順利完成打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
第三段：應(yīng)對(duì)突發(fā)情況。
出外勤中，難免會(huì)遇到一些突發(fā)情況，如天氣變化、交通延誤、緊急任務(wù)等。面對(duì)這些情況，我們需要迅速的應(yīng)對(duì)，合理的安排時(shí)間和任務(wù)。在這次任務(wù)中，我遇到了車輛拋錨的突發(fā)情況，為保證任務(wù)的順利完成，我們很快聯(lián)系了代駕服務(wù)，同時(shí)調(diào)整了后續(xù)的行程計(jì)劃，避免了延期。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作。
出外勤不是一個(gè)人的戰(zhàn)斗，需要大家的通力合作才能完成任務(wù)。在這次任務(wù)中，我的同事們給我留下了深刻的印象。一方面，在任務(wù)中同事們及時(shí)提供信息、安排事宜;另一方面，同事之間互相協(xié)作，分工明確，配合默契，讓任務(wù)變得輕松愉悅。這也證明了一句話：團(tuán)隊(duì)齊心協(xié)力，才能無往而不勝。
第五段：創(chuàng)新改進(jìn)。
出外勤不僅是一次任務(wù)，也是一個(gè)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的機(jī)會(huì)。在出外勤中，我們需要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)散思維，深入思考，為今后的任務(wù)做好準(zhǔn)備。而我在此次任務(wù)中也有了一些改進(jìn)和創(chuàng)新的想法，例如在撰寫工作報(bào)告時(shí)加入更多的圖片和數(shù)據(jù)，讓報(bào)告更為生動(dòng)和直觀;在準(zhǔn)備資料時(shí)更加充分細(xì)致，以節(jié)約時(shí)間。這些設(shè)想不但能夠提升效率，也能夠提高工作質(zhì)量和工作體驗(yàn)。
結(jié)語(yǔ)：
總之，出外勤是一種工作方式，也是一種學(xué)習(xí)方式，通過出外勤我們能夠鍛煉自己，在工作上也能夠收獲許多。出外勤并不可怕，關(guān)鍵是我們正確的心態(tài)和認(rèn)真的工作態(tài)度，只有這樣才能讓我們充分發(fā)揮自己的能力，圓滿的完成任務(wù)。
外勤工作心得篇十二
外勤工作是指公司員工需要頻繁地到外出，與客戶進(jìn)行面對(duì)面的溝通和交流的工作。作為一名外勤人員，我有幸能夠長(zhǎng)期從事這項(xiàng)工作，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在這篇文章中，我將分享我的外勤心得體會(huì)。
第一段：充分準(zhǔn)備。
跑外勤工作的第一步是充分準(zhǔn)備。在出發(fā)之前，我會(huì)檢查所需的文件、樣品或產(chǎn)品是否準(zhǔn)備齊全。同時(shí)，我還會(huì)提前了解客戶的背景信息和需求，以便在面談中能夠更好地滿足他們的需求。除了這些，我還會(huì)了解目標(biāo)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)和趨勢(shì)，以便能與客戶進(jìn)行更深入的交流和討論。
第二段：靈活應(yīng)變。
跑外勤工作需要應(yīng)對(duì)各種各樣的情況和問題，這就要求外勤人員具備靈活應(yīng)變的能力。有時(shí)候，客戶的需求會(huì)突然變化，此時(shí)我們需要及時(shí)調(diào)整計(jì)劃并提供相應(yīng)的解決方案。有時(shí)候，我們還需要在面談中處理一些突發(fā)情況或意外，這時(shí)候要保持冷靜和應(yīng)對(duì)，同時(shí)盡可能地尋找解決方案。靈活應(yīng)變不僅是處理問題的關(guān)鍵，也是我們成功完成工作的重要保障。
第三段：溝通交流。
外勤工作需要與客戶進(jìn)行面對(duì)面的溝通和交流。在這個(gè)過程中，良好的溝通交流能力是非常重要的。我會(huì)盡我最大努力變成一個(gè)積極的傾聽者，理解并關(guān)注客戶的需求和意見。同時(shí)，我也會(huì)積極表達(dá)自己的觀點(diǎn)和想法，以便能夠與客戶進(jìn)行更有效的溝通。另外，我還會(huì)借助一些視覺輔助工具，如圖表和幻燈片，來更好地傳達(dá)我的觀點(diǎn)和想法。良好的溝通交流能夠建立起與客戶的信任和互動(dòng)，為進(jìn)一步的合作打下基礎(chǔ)。
第四段：尋找機(jī)會(huì)。
在外勤工作中，我會(huì)積極地尋找機(jī)會(huì)，以便與客戶進(jìn)一步溝通和合作。有時(shí)候，這些機(jī)會(huì)可能并不明顯，需要我們仔細(xì)觀察和抓住。例如，當(dāng)客戶提到他們的新項(xiàng)目或計(jì)劃時(shí)，我們可以主動(dòng)提出幫助和支持，以建立更深入的合作關(guān)系。另外，我也會(huì)維持與客戶的長(zhǎng)期聯(lián)系，在重要節(jié)日或活動(dòng)時(shí)發(fā)去問候或回訪，以保持良好的合作關(guān)系。
第五段：總結(jié)與反思。
每次外勤工作結(jié)束后，我都會(huì)進(jìn)行總結(jié)與反思。我會(huì)回顧和分析這次外勤工作的過程和結(jié)果，找出其中的不足和改進(jìn)的地方。我還會(huì)借助客戶的反饋意見來評(píng)估自己的工作表現(xiàn)，并制定下一步的工作計(jì)劃?？偨Y(jié)與反思能夠幫助我不斷提升自己的工作水平和效率，更好地為客戶提供服務(wù)。
總結(jié)：
跑外勤工作需要我們充分準(zhǔn)備，靈活應(yīng)變，良好地進(jìn)行溝通交流，積極尋找機(jī)會(huì)，并能夠總結(jié)與反思。這些都是成功完成外勤工作所必需的重要要素。通過不斷的經(jīng)驗(yàn)積累和反思學(xué)習(xí)，我相信我會(huì)在外勤工作中不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步。
外勤工作心得篇十三
出外勤是一種常見的工作形式，對(duì)于很多職業(yè)來說是非常必要的。在這種情況下，員工需要遠(yuǎn)離辦公室，并前往別的地方完成工作。對(duì)于那些不經(jīng)常出差的人來說，這個(gè)過程可能是繁瑣的，但對(duì)于那些經(jīng)常出差的人來說，這變得輕而易舉。在我的職業(yè)生涯中，我不斷地出差做工作，積累了很多經(jīng)驗(yàn)，并且從中學(xué)到了很多關(guān)于如何應(yīng)對(duì)工作壓力和適應(yīng)出差生活的方法。在本文中，我會(huì)分享我在出外勤和旅行方面的體會(huì)和經(jīng)驗(yàn)。
第二段：準(zhǔn)備工作。
在出外勤之前，要做好充分的準(zhǔn)備工作。無論你的目標(biāo)地點(diǎn)是哪里，你都需要確保你已經(jīng)準(zhǔn)備好了去無法工作的地方。這意味著你必須保留足夠的電池電量，還需要攜帶備用電源以防你的設(shè)備沒電、帶好必要的辦公文具、復(fù)印件和一些資料。在你出發(fā)之前，提前預(yù)訂好酒店和交通工具，使出發(fā)更加順利。這是非常重要的，特別是在高峰期。記住，計(jì)劃越充分，你在外工作的機(jī)會(huì)越大。
第三段：理清工作事項(xiàng)。
不管你是在哪里工作，在完成任務(wù)前，最好先理清工作事項(xiàng)并做好計(jì)劃。這包括確定任務(wù)和及時(shí)記錄和統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)展。出外勤時(shí)要做的工作可能與以往有所不同，因此需要做出相應(yīng)準(zhǔn)備。所以，在開始工作前，抽出一些時(shí)間組織思路、制定計(jì)劃和安排出差日程，這不僅可以提高工作效率，還可以有效地幫助你處理任務(wù)。
第四段：適應(yīng)當(dāng)?shù)匚幕?BR> 出外勤的向度往往不止于工作，還需要了解當(dāng)?shù)匚幕⒆鹬禺?dāng)?shù)氐纳罘绞胶土?xí)俗。這不僅對(duì)你個(gè)人有好處，還可以增進(jìn)與當(dāng)?shù)厝藛T的關(guān)系，并為以后的旅行和工作鋪平道路。在旅途中，特別是在全球范圍內(nèi)的旅行中，你可能會(huì)遇到很多新事物和文化習(xí)慣。因此，你需要保持開放的心態(tài)和平和的心態(tài)，愿意接受不同文化的挑戰(zhàn)，并仔細(xì)觀察你所處位置的文化差異和任務(wù)目標(biāo)之間的聯(lián)系。
第五段：總結(jié)。
正如我在本文中提到的那樣，出外勤是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)的任務(wù)，特別是對(duì)于那些不經(jīng)常出差的人來說。然而，如果你愿意把這個(gè)過程看成是一個(gè)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，以及自我發(fā)展和體驗(yàn)文化多樣性的機(jī)會(huì)，那么你將能從中獲得豐富的經(jīng)驗(yàn)。準(zhǔn)備工作、理清工作事項(xiàng)、適應(yīng)當(dāng)?shù)匚幕浅鐾馇诘闹饕襟E，這可以幫助你節(jié)省時(shí)間和提高效率，并使你獲得成功。
外勤工作心得篇十四
外勤工作是一種需要在戶外進(jìn)行的工作形式，對(duì)于從事外勤工作的人來說，他們需要面對(duì)各種各樣的挑戰(zhàn)和困難，并在實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和提高能力。作為一名有著多年外勤工作經(jīng)驗(yàn)的人，我深深體會(huì)到外勤工作的重要性和其中蘊(yùn)含的價(jià)值。以下是我在外勤工作中的心得體會(huì)。
首先，外勤工作需要具備良好的溝通技巧和人際交往能力。作為外勤人員，我們時(shí)常需要與各種各樣的人打交道，包括顧客、合作伙伴等。這要求我們要善于傾聽和理解他人的需求，以便能夠更好地為他們提供服務(wù)。同時(shí)，良好的溝通技巧也能幫助我們解決各種工作中的問題，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，提高工作效率。
其次，外勤工作需要具備出色的自學(xué)能力和解決問題的能力。在外勤工作中，我們時(shí)常會(huì)面臨各種各樣的情況和挑戰(zhàn)，有時(shí)候需要靠自己解決問題。因此，我們需要具備學(xué)習(xí)新知識(shí)和技能的能力，并善于利用各種渠道和資源獲取必要的信息。同時(shí)，解決問題的能力也是外勤人員必備的素質(zhì)，只有善于分析和解決問題，才能更好地應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況和困難。
第三，外勤工作需要具備良好的計(jì)劃和組織能力。在外勤工作中，時(shí)間管理和工作安排非常重要。我們需要合理安排自己的工作時(shí)間，根據(jù)任務(wù)的重要性和緊急程度進(jìn)行優(yōu)先級(jí)排序，以確保工作的高效和質(zhì)量。同時(shí)，良好的組織能力也能幫助我們合理安排任務(wù)和資源，提高工作的效率和效果。
第四，外勤工作需要具備堅(jiān)韌不拔的毅力和積極樂觀的心態(tài)。外勤工作不可避免地會(huì)面臨各種困難和挫折，有時(shí)候我們需要長(zhǎng)時(shí)間地工作和奮斗，也會(huì)遇到各種突發(fā)情況和問題。面對(duì)這些困難和挫折，我們需要保持積極的心態(tài)和良好的抗壓能力，堅(jiān)持到底，不輕言放棄。只有擁有堅(jiān)韌不拔的毅力和積極樂觀的心態(tài)，才能克服工作中的困難，取得更好的成績(jī)。
最后，外勤工作需要具備責(zé)任心和專業(yè)精神。我們作為外勤人員，代表著公司的形象和聲譽(yù)，我們的每一次行動(dòng)和表現(xiàn)都會(huì)對(duì)公司產(chǎn)生影響。因此，我們需要充分認(rèn)識(shí)到自己的職責(zé)和義務(wù)，時(shí)刻保持良好的工作態(tài)度和職業(yè)操守。同時(shí)，專業(yè)精神也是外勤人員必備的品質(zhì)，我們需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能，以便更好地完成自己的工作任務(wù)。
總結(jié)起來，外勤工作是一項(xiàng)需要面對(duì)各種挑戰(zhàn)和困難的工作，要想在外勤工作中取得好的成績(jī)，我們需要具備良好的溝通技巧和人際交往能力、自學(xué)能力和問題解決能力、計(jì)劃和組織能力、毅力和心態(tài)的塑造，同時(shí)還需要保持高度的責(zé)任心和專業(yè)精神。只有具備這些素質(zhì)和品質(zhì)，才能更好地完成工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值和成長(zhǎng)。
外勤工作心得篇一
在外勤會(huì)計(jì)的工作崗位上，我學(xué)到了很多實(shí)用的技能和知識(shí)，同時(shí)也深刻認(rèn)識(shí)到了這項(xiàng)工作的重要性和挑戰(zhàn)性。在這篇心得中，我將分享我的工作經(jīng)驗(yàn)、成長(zhǎng)歷程以及一些感悟和收獲。
首先，在外勤會(huì)計(jì)這個(gè)崗位上，我接觸到了各種各樣的企業(yè)財(cái)務(wù)問題，需要與不同行業(yè)的客戶進(jìn)行溝通和協(xié)作。在這個(gè)過程中，我學(xué)會(huì)了如何有效地與客戶溝通，了解他們的需求和問題，并給出合理的解決方案。我也學(xué)會(huì)了如何準(zhǔn)確地核算各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)，確保財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。此外，我還學(xué)會(huì)了如何與團(tuán)隊(duì)協(xié)作，共同完成項(xiàng)目的進(jìn)度和質(zhì)量的把控。
其次，通過外勤工作，我深刻體會(huì)到了會(huì)計(jì)工作的嚴(yán)謹(jǐn)性和規(guī)范性。每一次的出差，都需要嚴(yán)格按照公司的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)操作，確保每一筆賬目都清晰明了，每一項(xiàng)數(shù)據(jù)都準(zhǔn)確無誤。在這個(gè)過程中，我也學(xué)會(huì)了如何自我約束和自我管理，以保持高效的工作狀態(tài)。
最后，在外勤會(huì)計(jì)的工作中，我也獲得了一些感悟和成長(zhǎng)。我學(xué)會(huì)了如何調(diào)整自己的心態(tài)，面對(duì)工作中的困難和挑戰(zhàn)，始終保持積極樂觀的態(tài)度。同時(shí)，我也學(xué)會(huì)了如何提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識(shí)和技能，以適應(yīng)不斷變化的工作環(huán)境。
總之，外勤會(huì)計(jì)這項(xiàng)工作既需要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度，又需要靈活變通的工作方法。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，為公司和客戶提供更好的服務(wù)。
外勤工作心得篇二
在外勤會(huì)計(jì)這一職業(yè)領(lǐng)域摸爬滾打了幾年，我對(duì)外勤會(huì)計(jì)的工作有了深入的理解和領(lǐng)悟。外勤會(huì)計(jì)的工作既繁雜又細(xì)致，需要處理大量的財(cái)務(wù)報(bào)表，同時(shí)要深入了解業(yè)務(wù)，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。下面，我將分享一些我的心得體會(huì)。
首先，外勤會(huì)計(jì)需要具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)知識(shí)。無論是處理日常的財(cái)務(wù)報(bào)表，還是應(yīng)對(duì)特殊的業(yè)務(wù)情況，都需要有扎實(shí)的會(huì)計(jì)知識(shí)基礎(chǔ)。只有理解了會(huì)計(jì)的基本原理，才能在實(shí)際工作中得心應(yīng)手。同時(shí)，為了適應(yīng)不斷更新的財(cái)務(wù)軟件和制度，我們也需要持續(xù)學(xué)習(xí)和更新知識(shí)。
其次，外勤會(huì)計(jì)需要良好的溝通協(xié)調(diào)能力。因?yàn)楣ぷ餍枰覀冃枰c各個(gè)部門，如財(cái)務(wù)、采購(gòu)、庫(kù)管等，進(jìn)行頻繁的溝通和協(xié)調(diào)，以確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。同時(shí)，我們還需要和客戶保持良好的溝通，解答他們的問題，處理他們的投訴。
再次，外勤會(huì)計(jì)需要一顆耐得住寂寞的心。由于工作性質(zhì)，我們需要長(zhǎng)時(shí)間獨(dú)立工作，有時(shí)甚至需要在陌生的環(huán)境中處理事務(wù)。這就需要我們學(xué)會(huì)自我調(diào)節(jié)，保持良好的心態(tài)，把每一次外勤經(jīng)歷當(dāng)作一次自我提升的機(jī)會(huì)。
最后，外勤會(huì)計(jì)需要有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神。每一次的報(bào)表數(shù)據(jù)都關(guān)系到公司的運(yùn)營(yíng)情況，一旦出現(xiàn)錯(cuò)誤，可能會(huì)導(dǎo)致嚴(yán)重的后果。因此，我們需要對(duì)工作保持高度的責(zé)任心，做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，確保每一份報(bào)表都是準(zhǔn)確無誤的。
總的來說，外勤會(huì)計(jì)的工作既需要專業(yè)知識(shí)，又需要良好的溝通協(xié)調(diào)能力，還需要一顆耐得住寂寞的心和強(qiáng)烈的責(zé)任心。在未來的工作中，我將繼續(xù)秉承敬業(yè)、細(xì)致、耐心的態(tài)度，不斷提升自己，希望能為公司的財(cái)務(wù)工作做出更大的貢獻(xiàn)。
外勤工作心得篇三
一年來，在公司黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)綜治委的關(guān)懷支持下，我們以“維護(hù)穩(wěn)定為目的，強(qiáng)基固本為基礎(chǔ)，法制教育為手段，創(chuàng)安活動(dòng)為載體”為工作思路，通過開展思想道德教育和法制宣傳教育，提高職工的道德素質(zhì)和法律意識(shí)，從而取得了全年無重大治安案件，無重大責(zé)任性災(zāi)害事故，無聚眾鬧事和群體性上訪的好成績(jī)。保證了公司各項(xiàng)工作的順利開展，為維護(hù)企業(yè)的政治穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，齊抓共管，強(qiáng)化信訪長(zhǎng)效機(jī)制，是搞好社會(huì)綜合治理工作的根本保證，公司黨委把綜合治理工作當(dāng)作頭等大事來抓，為實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)建文明安全單位，做好穩(wěn)定工作，推動(dòng)綜治創(chuàng)安工作的各項(xiàng)措施落實(shí)”這一重要目標(biāo)，領(lǐng)導(dǎo)把綜合治理工作列入本單位總體工作的重要議事日程，成立了以黨委書記和經(jīng)理為組長(zhǎng)的綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，我們?cè)诎踩Ｐl(wèi)制度比較完善的基礎(chǔ)上，根據(jù)新形勢(shì)、新特點(diǎn)的要求，對(duì)公司內(nèi)部管理、幫教、防火、矛盾糾紛排查、安全保衛(wèi)制度進(jìn)行了進(jìn)一步修改和完善，并要求各基層單位根據(jù)自身實(shí)際，制定相應(yīng)的內(nèi)控制度，增強(qiáng)全方位的約束力，形成了層層推進(jìn)的工作格局。并明確提出“高度重視綜合治理工作，堅(jiān)持誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的制度，切實(shí)做到“看好自己的門，管好自己的人，辦好自己的事”。
工作的重要內(nèi)容。二是把信訪工作同業(yè)務(wù)工作、黨建工作一同作為年度目標(biāo)任務(wù)，一起部署，一起檢查，一起考核，三是把抓好信訪工作作為實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)。在信訪工作中我們重點(diǎn)堅(jiān)持預(yù)防為主的原則：一是抓好治本。針對(duì)容易引發(fā)信訪問題熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，提前采取措施，控制好信訪源。二是搞好科學(xué)決策。決策時(shí)，把信訪問題也考慮進(jìn)去，多為群眾著想，把群眾的眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益結(jié)合起來，把為群眾做實(shí)事與量力而行結(jié)合起來。三是轉(zhuǎn)變作風(fēng)。經(jīng)常深入到群眾中去，調(diào)查研究，變?nèi)罕娚显L為干部下訪，傾聽群眾呼聲，為群眾排憂解難，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供建議和依據(jù)。四是健全信訪網(wǎng)絡(luò)、加強(qiáng)信息傳報(bào)工作。經(jīng)常排查信訪苗頭，早發(fā)現(xiàn)問題，暢通信息渠道，及時(shí)傳報(bào)信訪信息，采取措施把矛盾化解在萌芽中。一年來我們著力抓好信訪10項(xiàng)制度的落實(shí)；多次召開黨委擴(kuò)大會(huì)議定期研究信訪工作，夯實(shí)了信訪工作基礎(chǔ)；領(lǐng)導(dǎo)接待來訪退休、軍轉(zhuǎn)干人員和在職工15人次；閱批群眾來信2封；建立了重大信訪問題領(lǐng)導(dǎo)親自抓的制度；召開了9次排查和消除不安定因素會(huì)議；認(rèn)真落實(shí)重要信息報(bào)告、信訪工作匯報(bào)、回訪制度，切實(shí)增強(qiáng)、提高了各級(jí)化解矛盾的能力和水平，從源頭上減少了信訪問題的發(fā)生。全年無越級(jí)上訪和集體上訪。
二、加強(qiáng)法制教育，做好民事調(diào)解，維護(hù)穩(wěn)定，是搞好社會(huì)綜合治理工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，作為公司農(nóng)民工部份，他們的整體素質(zhì)是占絕對(duì)優(yōu)勢(shì)的，但由于各種社會(huì)因素的影響，法律意識(shí)和法制觀念比較淡薄，責(zé)任感和自制力較差。針對(duì)這種狀況，有針對(duì)性地對(duì)員工進(jìn)行案例說法，大大增強(qiáng)了教育的警示作用，收到了良好的效果。通過深入廣泛多層次的全面普法教育，廣大干部群眾的法律意識(shí)明顯增強(qiáng)，法制觀念不斷提高，為全面推進(jìn)依法治企奠定了良好的基礎(chǔ)。
6、26”禁毒日，“。
11、9”消防宣傳日，“。
12、4”法制宣傳日期間作了相關(guān)的專題法律、法規(guī)宣傳，同時(shí)，我們還利用每周政治學(xué)習(xí)和進(jìn)新工人的時(shí)機(jī)，對(duì)職工開展經(jīng)常性和針對(duì)性的法制教育，使職工能自覺學(xué)法、用法、懂法、守法、依法辦事，充分調(diào)動(dòng)了職工參與綜治工作的積極性，增強(qiáng)了職工群防群治的意識(shí)。全年，共懸掛宣傳橫幅六條、張貼宣傳標(biāo)語(yǔ)63條，出法制專欄11期，上法制課6場(chǎng)次，受教育達(dá)300余人次，基本形成了普法宣傳網(wǎng)絡(luò)化、陣地化、經(jīng)?；窬帧?BR> 三、健全規(guī)章制度，完善管理網(wǎng)絡(luò)，是搞好社會(huì)綜合治理工作的有效措施，我礦是兩縣一區(qū)的結(jié)合點(diǎn)，周邊區(qū)域相對(duì)復(fù)雜，給我們的日常治安管理帶來了較多不便。針對(duì)這一薄弱環(huán)節(jié)，我們首先明確的提出了我礦綜治的中心任務(wù)就是為了實(shí)現(xiàn)“守好自己的門，看好自己的物，管好自己的人，矛盾自己化解，問題自己解決”的目標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)穩(wěn)定創(chuàng)造良好的條件。其次為落實(shí)綜治工作目標(biāo)，我們?cè)诜治龉镜闹伟铂F(xiàn)狀后，制定了xx年社會(huì)治安綜合治理工作安排，與領(lǐng)導(dǎo)和基層科室、隊(duì)、廠負(fù)責(zé)人簽訂了《社會(huì)治安綜合治理工作目標(biāo)管理責(zé)任書》，明確了責(zé)任范圍和工作目標(biāo)，責(zé)任書的簽訂率達(dá)成100%。強(qiáng)調(diào)綜治工作必須單位黨政一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，職能部門系統(tǒng)抓?；鶎訂挝粓?jiān)持“屬地管理”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”原則運(yùn)用上，明確“條、塊”關(guān)系及各自的責(zé)任、義務(wù)，消除“條、塊”分割、脫節(jié)現(xiàn)象，充分調(diào)動(dòng)兩個(gè)方面的積極性，從而使綜合治理的各項(xiàng)措施落實(shí)到基層，及時(shí)消除不穩(wěn)定因素，把問題解決在基層，消滅在萌芽狀態(tài)，實(shí)現(xiàn)社會(huì)治安秩序持續(xù)好轉(zhuǎn)。通過簽訂責(zé)任書，基層單位建立健全了社會(huì)治安綜合治理網(wǎng)絡(luò)，把綜治工作做到細(xì)化、量化、規(guī)范化、經(jīng)常化，確保了年度綜治目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。在責(zé)任書簽訂以后，我們重點(diǎn)工作放在措施的落實(shí)上，使各項(xiàng)綜治工作目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)，通過每月召開綜治小組例會(huì)和基層單位互檢，找出存在問題和不足，督促有關(guān)單位限期整改，推動(dòng)了綜治工作的順利開展，為企業(yè)的政治穩(wěn)定，社會(huì)安定以及單位內(nèi)部?jī)蓚€(gè)文明建設(shè)做出了貢獻(xiàn)。
各位領(lǐng)導(dǎo)：
今天我就自己在廣利工作2個(gè)月以來的心得和體會(huì)來跟大家進(jìn)行探討和研究，在我這2個(gè)月的工作中，得到了站內(nèi)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，在此深表感謝!也從公司各位領(lǐng)導(dǎo)身上學(xué)到了很多經(jīng)驗(yàn)和做法，比如xx站長(zhǎng)、xx副站長(zhǎng)、xx經(jīng)理等，因?yàn)槲矣X得這些領(lǐng)導(dǎo)在各自的崗位上都有一套獨(dú)特的管理方法和管理理驗(yàn)，而且是比較成功的，我們中國(guó)有句古話叫做“有容乃大”你們的方法與經(jīng)驗(yàn)也是我將后工作中不斷學(xué)習(xí)與總結(jié)的借鑒，“他山之石，可以攻玉”。作為廣利公司管理層中的一員，我將我的管理思路和方向向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)明扼要的闡述，不周之處，望各位領(lǐng)導(dǎo)見諒指正。
一、樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)，嚴(yán)格要求。
作為一名領(lǐng)導(dǎo)者，對(duì)每一個(gè)員工都應(yīng)該做到公平、公正、客觀。能夠聽取下屬員工不同的意見，工作中的分歧不能摻雜個(gè)人感情。對(duì)下屬員工的嚴(yán)格要求，在我看來，并不是對(duì)他們苛刻，而是在真正的幫助他們，逼迫他們進(jìn)步，能適應(yīng)社會(huì)殘酷的競(jìng)爭(zhēng)，我在給機(jī)修班開會(huì)時(shí)說過：每一個(gè)行業(yè)都逃不過市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的潛規(guī)則，高速發(fā)展期(目前混凝土行業(yè)就是這個(gè)階段)，市場(chǎng)飽和期、優(yōu)勝劣汰期。在不久的將來，混凝土行業(yè)就會(huì)進(jìn)入市場(chǎng)飽和期和優(yōu)勝劣汰期，那時(shí)就會(huì)有部分企業(yè)被市場(chǎng)淘汰，行業(yè)從業(yè)人員就會(huì)超過市場(chǎng)需求，崗位競(jìng)爭(zhēng)會(huì)越來越激烈，如果沒有過硬的工作作風(fēng)和技術(shù)，就會(huì)被市場(chǎng)所淘汰。而我們都是男人，男人最基本的要求是應(yīng)該有種家庭責(zé)任感，要有能力養(yǎng)活妻子，撫養(yǎng)孩子，照顧父母，這些能力需要我們有較強(qiáng)的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力，社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力要靠我們積極的心態(tài)，努力工作，不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進(jìn)步，跟上社會(huì)發(fā)展的步伐。我們也更應(yīng)該抓住現(xiàn)在行業(yè)的高速發(fā)展期這個(gè)機(jī)遇，通過不斷的努力進(jìn)步把自己提升到一個(gè)更高的層次，我不希望你們?cè)谖沂窒赂闪巳昊蛘呶迥旰筮€是一個(gè)機(jī)修，希望你們都能有獨(dú)擋一面的能力，如果你們現(xiàn)在都不能嚴(yán)格要求自己，自己范圍的事都做不好，怎么能進(jìn)步，又會(huì)有哪一家企業(yè)、有哪一個(gè)老板會(huì)放心讓你們?nèi)б粋€(gè)團(tuán)隊(duì)。
二、營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)工作氣氛。
在我的工作中，我積極主張這樣一個(gè)理念：積極的人象太陽(yáng)，照到哪里哪里亮;消極的人象月亮，初一十五不一樣。在團(tuán)隊(duì)管理中，我會(huì)通過各種途徑樹立一個(gè)積極的榜樣，讓每個(gè)員工都有一把衡量自己的標(biāo)尺，都有一個(gè)努力的方向。在這次的員工評(píng)級(jí)制度中，我極力主張過往不究，不追究員工以往的得失，減輕員工的心理壓力，以免給員工造成破罐子破摔的心理，努力能幫助每一個(gè)員工進(jìn)步。紀(jì)律上我積極主張“先專政后**”，一個(gè)團(tuán)隊(duì)必須要有鐵的紀(jì)律，一切行動(dòng)聽指揮，步調(diào)一致才能獲得勝利。凡是違反紀(jì)律的一定要受到紀(jì)律處分，而且領(lǐng)導(dǎo)一定要考試，大網(wǎng)站收集堅(jiān)守自己的原則，一旦有一次你沒有遵守你自己的原則，那么你將變成一個(gè)沒有原則的人。在你處理違紀(jì)的過程中，必然會(huì)有少數(shù)員工對(duì)于處理不滿意，那么領(lǐng)導(dǎo)在這個(gè)時(shí)候應(yīng)該馬上進(jìn)行疏導(dǎo)工作，這就是“法”和“情”的關(guān)系，法律不外乎人情，我們先講法律在講人情，這是領(lǐng)導(dǎo)的工作原則。領(lǐng)導(dǎo)在工作中，對(duì)員工在工作的得失、態(tài)度，該肯定的就肯定，并給予適當(dāng)?shù)谋頁(yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì);該否定的就否定，并給予適當(dāng)?shù)呐u(píng)和教育，在整個(gè)團(tuán)隊(duì)形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯(cuò)誤思想、阻止不道德現(xiàn)象的集體輿論。這種集體輿論不是領(lǐng)導(dǎo)的單向灌輸，而是建立在整個(gè)團(tuán)隊(duì)占?jí)旱苟鄶?shù)的正確認(rèn)識(shí)與言論基礎(chǔ)上，具有同一性、扶正性和對(duì)全體員工都有感染力和道德上的約束力，在具體實(shí)施的過程中我的方法是借力用力，借助集體的力量。
三、領(lǐng)導(dǎo)工作細(xì)致化。
在工作中，我盡量做到將每一個(gè)員工，每一個(gè)崗位的工作都細(xì)致化，通過工作程序、崗位職責(zé)、工作表格等形式讓每一個(gè)員工都知道自己每天上班該做些什么工作，工作中有哪些要求，讓員工每天的工作有目的性和針對(duì)性，做到條理清晰分明。
以上是我工作以來的總結(jié)，謝謝。
外勤工作心得篇四
我擔(dān)負(fù)著外勤和會(huì)計(jì)輔助工作。工作伊始，人員少、工作雜、業(yè)務(wù)多，我一兼數(shù)職，在繁忙的工作中鍛煉自己磨練自已，也常常加班加點(diǎn)的熟悉自己的本職工作，在短時(shí)間內(nèi)就進(jìn)入角色并配合x部長(zhǎng)按紀(jì)律做好財(cái)務(wù)工作。
財(cái)務(wù)部一直人手較少，而且我們沒有獨(dú)立的辦公室，一間辦公室內(nèi)安排了四個(gè)部門。但在x部長(zhǎng)有序的組織下，能夠輕重緩急妥善處理各項(xiàng)工作。財(cái)務(wù)部每天都離不開資金的收付與財(cái)務(wù)報(bào)帳、記帳工作。這是財(cái)務(wù)部最平常最繁重的工作。一年來，我們及時(shí)為各項(xiàng)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供了應(yīng)有的支持?；旧蠞M足了各部門對(duì)我部的財(cái)務(wù)要求。由于上海公司是籌建階段，工程、生產(chǎn)、后勤需要的資金量巨大，每月的現(xiàn)金流量就有上千萬。雖然現(xiàn)金流量巨大而繁瑣，但我們“認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng)，各項(xiàng)資金收付安全、準(zhǔn)確、及時(shí)，沒有出現(xiàn)過任何差錯(cuò)。企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)最終都將以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來。在財(cái)務(wù)核算工作中我都盡職盡責(zé)，認(rèn)真處理每一筆業(yè)務(wù)，為公司節(jié)省各項(xiàng)開支費(fèi)用盡自己的努力。
今年下旬_的一期工程已接近尾聲，設(shè)備的生產(chǎn)階段開始展開。隨著業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)張，記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率，使會(huì)計(jì)核算從原始的計(jì)算和登記工作中解脫出來。我們?cè)趚月份進(jìn)行了會(huì)計(jì)電算化的實(shí)施，即采用新中大a3財(cái)務(wù)軟件，雖然系統(tǒng)開始不是太穩(wěn)定，但工作的高效率已經(jīng)體現(xiàn)出來。這為我們節(jié)約了時(shí)間，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能，為財(cái)務(wù)分析打下了良好的基礎(chǔ)，使財(cái)務(wù)工作上了一個(gè)新的臺(tái)階。
財(cái)務(wù)部除要認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理公司內(nèi)部財(cái)務(wù)關(guān)系外，為達(dá)成本單位的任務(wù)，還要妥善處理外部各方面的財(cái)務(wù)關(guān)系。與外部建立并保持良好的聯(lián)系。本年度財(cái)務(wù)部友好妥善地處理了各單位的往來款項(xiàng)的收支。同時(shí)與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系、與稅務(wù)機(jī)構(gòu)建立了良好的稅企關(guān)系，并圓滿完成了對(duì)統(tǒng)計(jì)、稅務(wù)等各部門有關(guān)資料的申報(bào)。
新的一年里我為自己制定了新的目標(biāo)，那就是要加緊學(xué)習(xí)，更好的充實(shí)自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn)。明年會(huì)有更多的機(jī)會(huì)和競(jìng)爭(zhēng)在等著我，我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳步。踏踏實(shí)實(shí)，目光不能只限于自身周圍的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的發(fā)展。我也會(huì)向其他同志學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，相互交流好的工和經(jīng)驗(yàn)，共同進(jìn)步，爭(zhēng)取更好的工作成績(jī)。
外勤會(huì)計(jì)工作心得范文2
外勤工作心得篇五
我于20__年加入人保財(cái)險(xiǎn)這個(gè)大家庭，已是第二個(gè)年頭了，在這不算短的時(shí)間里，我深感__年是__支公司發(fā)展迅猛的一年，支公司在經(jīng)理室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各個(gè)部門的通力配合下，在全體員工的共同努力下，全面完成了年度各項(xiàng)任務(wù)，作為璧山公司的一員，我引以為豪，公司的發(fā)展壯大，離不開每一位員工的辛勤工作，接下來我將我一年的工作情況做一個(gè)簡(jiǎn)要的回顧和總結(jié)：
我主要談三個(gè)方面：
1、個(gè)人發(fā)展及工作完成情況
2、存在的問題和不足
3、20__年的思路及展望
一、個(gè)人發(fā)展及工作完成情況
我的20__年，工作分為兩個(gè)階段，上半年主要從事銷售部組訓(xùn)及代理人服務(wù)工作;下半年開始__營(yíng)銷服務(wù)部的管理工作。我所在部門銷售部全年任務(wù)指標(biāo)是___萬，截止到11月初，已經(jīng)完成全年任務(wù)，截止到12月31日，我部共完成保費(fèi)收入約___多萬，超任務(wù)指標(biāo)約25%;20__年，部門給我下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)是__萬，截止到12月31日，我已完成保費(fèi)收入__萬(其中含摩托車17萬)，排除摩托車新增業(yè)務(wù)按45萬計(jì)算，超出計(jì)劃指標(biāo)40%，于20__年__萬同比增長(zhǎng)__%;此外，__營(yíng)銷服務(wù)部實(shí)現(xiàn)全年保費(fèi)任務(wù)約__萬，同比增長(zhǎng)19%，在第三季度、四季度皆完成了公司和部門下達(dá)的保費(fèi)計(jì)劃。
二、具體工作表現(xiàn)
在思想上堅(jiān)定政治信念，堅(jiān)持政治理論的學(xué)習(xí)，積極向黨組織靠攏，定期撰寫匯報(bào)，在黨組織有意識(shí)的培養(yǎng)和錘煉下，我于__年6月9日光榮的成為了一名預(yù)備黨員。這鞭策著我不斷學(xué)習(xí)科學(xué)理論知識(shí)，開拓創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，以實(shí)際行動(dòng)踐行對(duì)自己理想的承諾。
在工作中勤于學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，積極要求進(jìn)步。擔(dān)任組訓(xùn)一職，我深知做好晨會(huì)的重要意義，為了能提高晨會(huì)質(zhì)量、豐富晨會(huì)形式，我把學(xué)習(xí)放在頭等地位，珍惜每次市公司組織學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，和同行探討，強(qiáng)組訓(xùn)技能;利用一切時(shí)間加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，比如閱讀大量營(yíng)銷管理、保險(xiǎn)知識(shí)類書籍、聆聽專家講座、登錄保險(xiǎn)相關(guān)網(wǎng)站收集資料、研究ppt制作等;為了保證晨會(huì)組織過程流暢，表達(dá)準(zhǔn)確，除了內(nèi)容上做足充分的準(zhǔn)備，還要斟酌講義，不斷演練，卡時(shí)間，調(diào)整語(yǔ)速和表情等，每次晨會(huì)都經(jīng)過深思熟慮、精心準(zhǔn)備。同時(shí)，做好代理人服務(wù)工作，幫助他們填單，算保費(fèi)、業(yè)務(wù)講解、需求分析、做客戶工作，同他們建立了良好關(guān)系，也為我去丁家營(yíng)銷部工作奠定了基礎(chǔ)。丁家營(yíng)銷服務(wù)部掛牌營(yíng)業(yè)后，我全身心地投入到基層營(yíng)銷工作中，‘萬事開頭難’營(yíng)銷服務(wù)部作為公司的試點(diǎn)，沒有先前的經(jīng)驗(yàn)可借鑒，在人員配備上也沒有到位(是指簽單人員在前期還沒有到位)，我便獨(dú)自一人跑市場(chǎng)、發(fā)傳單、拜訪客戶、內(nèi)勤外勤兼職干。根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的習(xí)慣，有時(shí)候很早就趕去，發(fā)完傳單后再趕回營(yíng)銷部簽單，遇到周末，一天就跑幾個(gè)場(chǎng)鎮(zhèn);有時(shí)剛到下班時(shí)間客戶才趕到，我也沒有拒絕更沒有埋怨，熱情周到的為客戶辦理好業(yè)務(wù)后，才伴著夜色拖著疲憊的身體回到家中;同時(shí)還陪同代理人展業(yè)，驗(yàn)險(xiǎn)，協(xié)同填單、送單、做好客戶維系工作，在營(yíng)銷員因矛盾產(chǎn)生情緒時(shí)積極溝通，解決問題，以提高營(yíng)銷員的忠誠(chéng)度，很多節(jié)假日、周末也是加班加點(diǎn)為營(yíng)銷員做好服務(wù)。丁家營(yíng)銷服務(wù)部開業(yè)后，不到5個(gè)月的時(shí)間，實(shí)現(xiàn)了保費(fèi)收入200萬，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)35%，高效、優(yōu)質(zhì)地完成上級(jí)下達(dá)的階段保費(fèi)任務(wù)。此外，還加強(qiáng)新人培養(yǎng)和營(yíng)銷增員，對(duì)新進(jìn)入營(yíng)銷服務(wù)部的簽單人員進(jìn)行一對(duì)一的培訓(xùn)，通過在理論和操作上系統(tǒng)化的學(xué)習(xí)，該簽單人員已掌握了相關(guān)規(guī)定，并能熟練簽單;在日常業(yè)務(wù)上或私人生活圈中，我經(jīng)常和符合增員要求的人接觸，挖掘準(zhǔn)增員對(duì)象。在工作中這種敢于創(chuàng)新、敢打硬仗、認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞的精神也得到了大家的認(rèn)同。
在生活中積極熱情，全面發(fā)展。我積極參與市分公司及支公司的各種活動(dòng)，在市分公司高峰會(huì)上舉行的辯論賽中，我所在的團(tuán)隊(duì)在“價(jià)格策略和服務(wù)策略誰(shuí)更優(yōu)先發(fā)展”這一辯題中，以優(yōu)異成績(jī)獲得辯論賽團(tuán)體第一名;作為團(tuán)支部組織委員，也積極組織團(tuán)員開展各項(xiàng)活動(dòng)，在__年“五四青年節(jié)”，便聯(lián)誼活動(dòng)銅梁支公司一同組織參觀了邱少云紀(jì)念館;作為工會(huì)委員，從職工切身利益出發(fā)，構(gòu)思相關(guān)活動(dòng)方案，在”職工車技比賽”活動(dòng)中，我認(rèn)真策劃，制定規(guī)則，確保活動(dòng)實(shí)施。
三、存在的問題和不足
在20__年的工作中，我取得了一定的成績(jī)，使自己的能力有了一些提高，但是還存在很多不足的地方：
4、和各個(gè)部門之間，同事之間的溝通不夠，也希望能通過公司的各類活動(dòng)，增加交流的機(jī)會(huì)。
四、20__年的工作思路和展望
20__年是我公司求發(fā)展、大跨越的一年，工作會(huì)更加的困難，激烈的競(jìng)爭(zhēng)會(huì)給我們帶來更大的壓力，我們只有直面現(xiàn)實(shí)，化壓力為動(dòng)力，以不斷的進(jìn)步換取更大的發(fā)展，在新的一年我將具體從以下幾個(gè)方面著手：
5、提升門檻，廣開渠道，加大營(yíng)銷人員招錄力度，本著寧缺勿爛、擇優(yōu)錄用的原則去吸收社會(huì)上優(yōu)秀的人才加入到我們的營(yíng)銷隊(duì)伍中來。同時(shí)，加強(qiáng)部門人員的培訓(xùn)工作。
最后，相信在20__年我們會(huì)做的更好，__支公司的明天會(huì)更加輝煌燦爛!
外勤工作心得篇六
外勤工作是一種需要綜合素質(zhì)的職業(yè)，不僅需要良好的溝通技巧和較強(qiáng)的人際交往能力，還需要有良好的時(shí)間管理和應(yīng)變能力。在我多年的外勤工作中，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。以下是我對(duì)外勤工作的心得體會(huì)。
首先，外勤工作需要良好的溝通能力。作為外勤人員，我們經(jīng)常需要與各種人打交道，如客戶、供應(yīng)商、合作伙伴等。良好的溝通能力可以縮短與客戶的距離，增強(qiáng)客戶對(duì)公司的信任和忠誠(chéng)度。在與客戶交流的過程中，我發(fā)現(xiàn)傾聽是非常重要的。與客戶對(duì)話時(shí)，我會(huì)主動(dòng)傾聽他們的需求和意見，并在溝通中給予積極回應(yīng)。同時(shí)，語(yǔ)言表達(dá)能力也是外勤工作中的重要一環(huán)。清晰、簡(jiǎn)潔、準(zhǔn)確的表達(dá)方式可以讓客戶更容易理解我們的產(chǎn)品和服務(wù)，從而更好地滿足他們的需求。
其次，外勤工作需要較強(qiáng)的人際交往能力。在與客戶等外界人員的交往中，我們是公司的代表，對(duì)于客戶的滿意度和公司的形象有著重要的影響。因此，善于與人相處、處理好人際關(guān)系是外勤工作中不可或缺的一部分。在與客戶交往時(shí)，我會(huì)努力與他們建立良好的信任關(guān)系，增進(jìn)對(duì)彼此的了解，并盡力解決他們的問題和困難。同時(shí)，我還會(huì)與同事保持良好的合作關(guān)系，互相支持、相互幫助，共同達(dá)成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
第三，時(shí)間管理是外勤工作中的關(guān)鍵。外勤工作通常需要不同時(shí)間段的安排，如與客戶的約談、產(chǎn)品的展示和宣傳、市場(chǎng)調(diào)研等。因此，良好的時(shí)間管理能力是外勤工作的重要保證。在我的外勤工作中，我會(huì)在每天開始前列出工作計(jì)劃，合理安排時(shí)間，優(yōu)化工作效率。我會(huì)提前預(yù)留時(shí)間來處理可能出現(xiàn)的突發(fā)情況，并合理安排各項(xiàng)任務(wù)的優(yōu)先級(jí)，以確保能夠高效完成工作。此外，我會(huì)善于利用碎片時(shí)間，如在路上的時(shí)間、等待的時(shí)間，進(jìn)行看書學(xué)習(xí)或整理資料等工作，進(jìn)一步提高時(shí)間利用率。
第四，外勤工作需要具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力。在外勤工作中，我們經(jīng)常面臨各種復(fù)雜的情況和意外事件，如惡劣的天氣、交通堵塞、客戶的需求變化等。在這些情況下，我們需要及時(shí)應(yīng)對(duì)，靈活調(diào)整策略，以便盡快解決問題。具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力可以幫助我們減輕壓力，保持冷靜，還能夠迅速采取行動(dòng)，避免問題擴(kuò)大化。因此，我會(huì)通過不斷的學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)積累，提高自己的應(yīng)變能力，以應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜的情況和突發(fā)事件。
最后，外勤工作需要持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)和進(jìn)步。時(shí)代在發(fā)展，科技在進(jìn)步，外界環(huán)境在變化。作為外勤人員，我們需要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新技能，以適應(yīng)和應(yīng)對(duì)這種變化。我會(huì)定期參加相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，了解行業(yè)最新動(dòng)態(tài)，掌握最新的市場(chǎng)營(yíng)銷策略和銷售技巧。同時(shí)，我還會(huì)與同事進(jìn)行交流和分享，共同進(jìn)步和成長(zhǎng)。
總之，外勤工作需要我們具備良好的溝通能力、人際交往能力、時(shí)間管理能力、應(yīng)變能力，并且要不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步。通過多年的實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)，我深刻認(rèn)識(shí)到這些方面的重要性，也不斷努力提高自己的能力。我相信，只要我們不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，積極改進(jìn)工作方法，就能夠在外勤工作中不斷進(jìn)步，取得更好的成果。
外勤工作心得篇七
第一段：引入概述外勤工作的背景和重要性（200字）。
汽貿(mào)外勤工作是現(xiàn)代汽車貿(mào)易行業(yè)中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，負(fù)責(zé)與供應(yīng)商、客戶等進(jìn)行有效溝通和協(xié)調(diào)，確保交付、安裝和維修等工作的順利進(jìn)行。作為汽貿(mào)外勤人員，我們時(shí)常需要面對(duì)各種挑戰(zhàn)和壓力，需要具備良好的組織能力、溝通能力和解決問題的能力。在這份工作中，我積累了一些心得體會(huì)，幫助我更好地完成任務(wù)，并不斷提升自己的能力。
第二段：高效組織工作的重要性及方法（200字）。
在汽貿(mào)外勤工作中，高效組織工作是至關(guān)重要的，它能夠提升工作效率，減少資源浪費(fèi)。首先，我會(huì)制定詳細(xì)的工作計(jì)劃，明確每一個(gè)環(huán)節(jié)的任務(wù)和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，保證每天能夠合理安排工作。其次，我會(huì)建立有效的信息管理系統(tǒng)，將相關(guān)的供應(yīng)商、客戶等信息整理并分類存儲(chǔ)，方便查找和使用。此外，我會(huì)利用現(xiàn)代化的辦公工具，如手機(jī)、電腦等，及時(shí)與團(tuán)隊(duì)成員溝通合作，快速解決問題。
第三段：人際溝通能力的重要性及提升方法（200字）。
作為汽貿(mào)外勤人員，與供應(yīng)商、客戶等進(jìn)行良好的人際溝通是至關(guān)重要的。首先，我會(huì)通過學(xué)習(xí)相關(guān)的溝通技巧，如傾聽、表達(dá)和適度的表情等，提高自己的溝通能力。其次，我會(huì)學(xué)會(huì)與不同性格、文化背景的人進(jìn)行有效溝通，了解他們的需求和想法。再次，我也會(huì)保持良好的溝通習(xí)慣，例如及時(shí)回復(fù)郵件、電話等，以展示自己的專業(yè)和責(zé)任心。
第四段：解決問題的能力及方法（200字）。
在汽貿(mào)外勤工作中，面臨各種問題和挑戰(zhàn)是常有的。作為一個(gè)外勤人員，解決問題的能力至關(guān)重要。首先，我會(huì)對(duì)問題進(jìn)行細(xì)致的分析和研究，找出問題的根源，從而制定出正確的解決方案。其次，我會(huì)積極主動(dòng)地和相關(guān)人員進(jìn)行溝通，共同探討解決方案，以達(dá)成共識(shí)。此外，我也會(huì)借鑒過去處理類似問題的經(jīng)驗(yàn)，提高問題解決的效率和準(zhǔn)確性。
第五段：個(gè)人發(fā)展和自我激勵(lì)的重要性（200字）。
汽貿(mào)外勤工作需要我們不斷提升自己，不斷適應(yīng)行業(yè)的發(fā)展和變化。為了保持競(jìng)爭(zhēng)力，我會(huì)注重個(gè)人發(fā)展，例如參加專業(yè)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)新的技能等。此外，我也會(huì)給自己定期設(shè)定目標(biāo)，并制定相應(yīng)的計(jì)劃，以保持自我激勵(lì)。通過不斷學(xué)習(xí)和努力，我相信我能夠不斷成長(zhǎng)，并為汽貿(mào)外勤工作做出更大的貢獻(xiàn)。
結(jié)尾段：再次強(qiáng)調(diào)汽貿(mào)外勤工作的重要性及個(gè)人成長(zhǎng)（100字）。
如此總結(jié)自己的汽貿(mào)外勤工作心得體會(huì)，我深刻認(rèn)識(shí)到高效組織工作、良好的人際溝通能力、解決問題的能力以及個(gè)人發(fā)展和自我激勵(lì)是我在這個(gè)崗位上取得成功的關(guān)鍵因素。我愿意不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)自己的工作能力，為汽貿(mào)外勤工作作出更大的貢獻(xiàn)。
外勤工作心得篇八
通過實(shí)習(xí)我認(rèn)為，作為一個(gè)會(huì)計(jì)人員，工作中一定要就具有良好的專業(yè)素質(zhì)，職業(yè)操守以及敬業(yè)態(tài)度。從知識(shí)上講，會(huì)計(jì)工作是一門專業(yè)性很強(qiáng)的工作，從業(yè)人員只有不斷地學(xué)習(xí)才能跟上企業(yè)發(fā)展的步伐，要不斷地充實(shí)自己，掌握最新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，稅法細(xì)則，法律知識(shí)及攻關(guān)經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài)。
一、實(shí)習(xí)目的
會(huì)計(jì)是對(duì)會(huì)計(jì)單位的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)從數(shù)和量?jī)蓚€(gè)方面進(jìn)行計(jì)量、記錄、計(jì)算、分析、檢查、預(yù)測(cè)、參與決策、實(shí)行監(jiān)督，旨在提高經(jīng)濟(jì)效益的一種核算手段，它本身也是經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)的重要組成部分。
會(huì)計(jì)作為一門應(yīng)用性的學(xué)科、一項(xiàng)重要的經(jīng)濟(jì)管理工作，是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益的重要手段，經(jīng)濟(jì)管理離不開會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)越發(fā)展會(huì)計(jì)工作就顯得越重要。
會(huì)計(jì)工作在提高經(jīng)濟(jì)在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理中起著重要的作用，其發(fā)展動(dòng)力來自兩個(gè)方面：一是社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化;二是會(huì)計(jì)信息使用者信息需求的變化。前者是更根本的動(dòng)力，它決定了對(duì)會(huì)計(jì)信息的數(shù)量和質(zhì)量的需求。
本世紀(jì)中葉以來，以計(jì)算機(jī)技術(shù)為代表的信息技術(shù)革命對(duì)人類社會(huì)的發(fā)展產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響，信息時(shí)代已經(jīng)成為我們所處的時(shí)代的恰當(dāng)寫照。在這個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代里，無論是社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境，還是信息使用者的信息需要，都在發(fā)生著深刻變化。
二、實(shí)習(xí)單位概況
為了加強(qiáng)自身的素質(zhì)，培養(yǎng)較強(qiáng)的會(huì)計(jì)工作的操作能力，本學(xué)期初，我在一家工業(yè)企業(yè)進(jìn)行了專業(yè)實(shí)習(xí)。此次實(shí)習(xí)的單位是_x自動(dòng)化有限公司。_x自動(dòng)化有限公司的總部位于_x市。公司在世界各地設(shè)有分支機(jī)構(gòu)，加上全球的合作伙伴，目前公司業(yè)務(wù)已遍及60多個(gè)國(guó)家。
_始終以基于pc的自動(dòng)化新技術(shù)作為公司的發(fā)展理念，所生產(chǎn)的工業(yè)電腦、現(xiàn)場(chǎng)總線模塊、驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品和twincat控制軟件構(gòu)成了一套完整的、相互兼容的控制系統(tǒng)，可為各個(gè)工控領(lǐng)域提供開放式自動(dòng)化系統(tǒng)和完整的解決方案。近20年來，倍福公司的元件和系統(tǒng)解決方案在世界各地得到了廣泛的應(yīng)用。
自2001年3月_x成立北京代表處以來，公司在中國(guó)的業(yè)務(wù)迅速發(fā)展，先后成立了上海代表處和廣州代表處。隨著各種具有良好性價(jià)比的新產(chǎn)品、新技術(shù)不斷進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)，其勇于打破傳統(tǒng)控制模式，傾力推廣pc控制新技術(shù)的理念已被越來越多的中國(guó)用戶所接受。
三、實(shí)習(xí)的主要內(nèi)容和實(shí)習(xí)過程
實(shí)習(xí)真的是一種經(jīng)歷，只有親身體驗(yàn)才知其中滋味。在兩個(gè)多月的實(shí)習(xí)過程中，我對(duì)工業(yè)企業(yè)的會(huì)計(jì)流程進(jìn)行了全面、系統(tǒng)的了解。
首先，我了解了本單位的基本概況及實(shí)習(xí)單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置、相關(guān)崗位的設(shè)置及人員配備及單位會(huì)計(jì)制度的制定及執(zhí)行情況。
其次，我在實(shí)踐過程中核對(duì)了相關(guān)會(huì)計(jì)年度的記賬憑證、登記相關(guān)明細(xì)賬錄入相關(guān)的數(shù)據(jù)，裝訂憑證，進(jìn)行相關(guān)的稽核等工作。
此外，我還參與了核算工作，如編制資產(chǎn)負(fù)債表，試算平衡表、查閱材料發(fā)出匯總表等。而且學(xué)習(xí)了相關(guān)繳稅流程的相關(guān)內(nèi)容。
穿插其中我還在出納的指導(dǎo)下，填制了支票，并前往銀行、稅務(wù)等單位，了解出納的現(xiàn)金、銀行存款收付業(yè)務(wù)、保管及日清日結(jié)、登記銀行、現(xiàn)金日記賬等工作內(nèi)容。
在實(shí)習(xí)過程中十分充實(shí)，非常感謝實(shí)習(xí)單位及實(shí)習(xí)單位的會(huì)計(jì)人員，能讓我在如此短暫的時(shí)間內(nèi)充分的對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)崗位進(jìn)行了一定的了解，為日后從事會(huì)計(jì)工作奠下了基石。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的一般流程：
1、根據(jù)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)填制原始憑證和記賬憑證。
(1)、原始憑證：是指直接記錄經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任具有法律效力并作為記賬原始依據(jù)的證明文件，其主要作用是證明經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的發(fā)生和完成的情況。填寫原始憑證的內(nèi)容為：原始憑證的名稱、填制憑證的日期、編號(hào)、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的基本內(nèi)容(對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的基本內(nèi)容應(yīng)從定性和定量?jī)蓚€(gè)方面給予說明，如購(gòu)買商品的名稱、數(shù)量、單價(jià)和金額等)，填制單位及有關(guān)人員的簽章。
(2)、記帳憑證：記帳憑證是登記帳薄的直接依據(jù)，在實(shí)行計(jì)算機(jī)處理帳務(wù)后，電子帳薄的準(zhǔn)確和完整性完全依賴于記帳憑證，操作中根據(jù)無誤的原始憑證填制記帳憑證。填制記帳憑證的內(nèi)容：憑證類別、憑證編號(hào)、制單日期、科目?jī)?nèi)容等。
2、根據(jù)會(huì)計(jì)憑證登記日記帳。
金與銀行存款日記帳供出納員核對(duì)現(xiàn)金收支和結(jié)存使用。要輸出現(xiàn)金日記帳和銀行存款日記帳，要求系統(tǒng)初始化時(shí)，現(xiàn)金會(huì)計(jì)科目和銀行存款會(huì)計(jì)科目必須選擇“日記帳”標(biāo)記，即表明該科目要登記日記帳。
3、根據(jù)記賬憑證及所附的原始憑證登記明細(xì)帳。
明細(xì)分類帳薄亦稱明細(xì)帳，它是根據(jù)明細(xì)分類帳戶開設(shè)帳頁(yè)進(jìn)行明細(xì)分類登記的一種帳薄，輸入記帳憑證后操作計(jì)算機(jī)則自動(dòng)登記明細(xì)帳。
4、根據(jù)記賬憑證及明細(xì)帳計(jì)算產(chǎn)品成本。
根據(jù)記帳憑證及明細(xì)帳用逐步結(jié)算法中的綜合結(jié)轉(zhuǎn)法計(jì)算出產(chǎn)品的成本。
5、根據(jù)記賬憑證編科目匯總表。
科目匯總表也由憑證文件生成，其編制方法為對(duì)用戶輸入需匯總的起止日期則計(jì)算機(jī)自動(dòng)生成相應(yīng)時(shí)間段的科目匯總表。
6、根據(jù)科目匯總表登記總帳。
根據(jù)得出的科目匯總表操作計(jì)算機(jī)，計(jì)算機(jī)產(chǎn)生出對(duì)應(yīng)的總帳。
四、實(shí)習(xí)的收獲與體會(huì)
實(shí)習(xí)，雖然不是真正的工作，但卻是是從學(xué)生過渡到工作人士的一個(gè)不可或缺的必經(jīng)階段。它使我們?cè)趯?shí)踐中了解社會(huì)，讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識(shí)，也打開了視野，增長(zhǎng)了見識(shí)，為我們以后進(jìn)一步走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
這樣才能精通自己的工作內(nèi)容，對(duì)企業(yè)的發(fā)展方向作出正確的判斷，給企業(yè)的生產(chǎn)與流通制定出良好的財(cái)務(wù)計(jì)劃，為企業(yè)和社會(huì)創(chuàng)造更多的財(cái)富。
從道德素質(zhì)講，會(huì)計(jì)工作的特殊性使其可接觸到大量的共有財(cái)產(chǎn)，所以作為會(huì)計(jì)人員一定要把握好自己辦事的尺度。只有會(huì)計(jì)人員自身的道德素質(zhì)提高，才能夠走好職業(yè)生涯的每一步，只有會(huì)計(jì)人員全體道德素質(zhì)提高，會(huì)計(jì)行業(yè)才能夠得到更深的發(fā)展，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的優(yōu)勢(shì)才能夠發(fā)揮得更好。
作為一個(gè)會(huì)計(jì)人員要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。會(huì)計(jì)工作是一門很精準(zhǔn)的工作，要求會(huì)計(jì)人員要準(zhǔn)確的核算每一項(xiàng)指標(biāo)，牢記每一條稅法，正確使用每一個(gè)公式。會(huì)計(jì)不是一件具有創(chuàng)新意識(shí)的工作，它是靠一個(gè)又一個(gè)精準(zhǔn)的數(shù)字來反映問題的。所以我們一定要加強(qiáng)自己對(duì)數(shù)字的敏感度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題解決問題彌補(bǔ)漏洞。
另外，作為一名會(huì)計(jì)人員要具備良好的人際交往能力。會(huì)計(jì)部門是企業(yè)管理的核心部門，對(duì)下要收集會(huì)計(jì)信息，對(duì)上要匯報(bào)會(huì)計(jì)信息，對(duì)內(nèi)要相互配合整理會(huì)計(jì)信息，對(duì)外要與社會(huì)公眾和政府部門搞好關(guān)系。在于各個(gè)部門各種人員打交道時(shí)一定要注意溝通方法，協(xié)調(diào)好相互間的工作關(guān)系。工作重要具備正確的心態(tài)和良好的心理素質(zhì)。
作為一個(gè)即將工作或剛邁入社會(huì)的新人，也要注意以下幾點(diǎn)：有吃苦的決心，平和的心態(tài)和不恥下問的精神;工作中要多看，多觀察，多聽，少講，不要說與工作無關(guān)的內(nèi)容，多學(xué)習(xí)別人的藝術(shù)語(yǔ)言，和辦事方法。
除努力工作具有責(zé)任心外，要善于經(jīng)常做工作總結(jié)。每天堅(jiān)持寫工作日記，每周做一次工作總結(jié)。主要是記錄，計(jì)劃，和總結(jié)錯(cuò)誤。工作中堅(jiān)決不犯同樣的錯(cuò)誤，對(duì)于工作要未雨綢繆，努力做到更好;堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不要只學(xué)習(xí)和會(huì)計(jì)有關(guān)的知識(shí)，還要學(xué)習(xí)與經(jīng)濟(jì)相關(guān)的知識(shí)。
這一次的實(shí)習(xí)雖然時(shí)間短暫，雖然接觸到的工作很淺，但是依然讓我學(xué)到了許多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，這些都是書本上無法得來的。通過實(shí)習(xí)，我們能夠更好的了解自己的不足，了解會(huì)計(jì)工作的本質(zhì)，了解這個(gè)社會(huì)的方方面面，能夠讓我更早的為自己做好職業(yè)規(guī)劃，設(shè)定人生目標(biāo)，向成功邁進(jìn)一大步。
最后非常感謝_大學(xué)讓我們?cè)诩磳厴I(yè)的前夕進(jìn)行了這次會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)，也感謝家人朋友對(duì)我的關(guān)心，老師對(duì)我的幫助，以及實(shí)習(xí)單位及其會(huì)計(jì)人員對(duì)我的指導(dǎo)。
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外勤會(huì)計(jì)工作心得范文5
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外勤工作心得篇九
外勤工作是一項(xiàng)讓人欣喜和具有挑戰(zhàn)性的任務(wù)。作為外勤人員，我們需要時(shí)刻保持警覺，處理各種突發(fā)情況，同時(shí)與客戶建立良好的關(guān)系。在這個(gè)過程中，我積累了許多經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。下面我將分享一些我在跑外勤工作中學(xué)到的心得和體會(huì)。
第一段：外勤工作的意義和重要性（200字）。
跑外勤工作的意義在于幫助公司與客戶建立更好的關(guān)系，并滿足客戶的需求。外勤工作是一項(xiàng)非常重要的任務(wù)，它需要我們與客戶溝通，了解他們的要求，并及時(shí)回復(fù)他們的問題。外勤工作還能夠提高公司的聲譽(yù)和競(jìng)爭(zhēng)力，因?yàn)榭蛻魧?duì)于我們公司的滿意度將直接影響到他們是否會(huì)繼續(xù)選擇我們的產(chǎn)品或服務(wù)。因此，外勤工作不僅僅是為了完成任務(wù)，更是為了為客戶提供更好的服務(wù)。
第二段：外勤工作中的挑戰(zhàn)和解決方法（250字）。
外勤工作中存在許多挑戰(zhàn)，比如不同客戶的特殊要求、交通擁堵、時(shí)間緊迫等等。為了應(yīng)對(duì)這些挑戰(zhàn)，我們首先要保持良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。我們需要與客戶建立良好的關(guān)系，并及時(shí)溝通他們的需求和要求。其次，我們要具備解決問題的能力。當(dāng)遇到突發(fā)情況時(shí)，我們需要冷靜思考，尋找解決方案，并采取果斷的行動(dòng)。此外，我們還要學(xué)會(huì)靈活應(yīng)變，因?yàn)橥馇诠ぷ鞒３Ｐ枰覀冊(cè)诓淮_定的環(huán)境下工作，可能需要調(diào)整計(jì)劃和安排。
第三段：外勤工作中的技巧和經(jīng)驗(yàn)（300字）。
在外勤工作中，我積累了許多技巧和經(jīng)驗(yàn)，幫助我更好地完成任務(wù)。首先，我學(xué)會(huì)了合理規(guī)劃時(shí)間。在外勤工作中，時(shí)間非常寶貴，我們需要將每一天的行程和任務(wù)合理安排，確保高效率地完成任務(wù)。其次，我學(xué)會(huì)了與客戶建立良好的關(guān)系。在與客戶交流時(shí)，我們需要尊重他們的意見和建議，并及時(shí)回復(fù)他們的問題。這樣不僅能夠增加客戶的滿意度，還能夠建立長(zhǎng)期互惠互利的合作關(guān)系。另外，我還學(xué)會(huì)了善于觀察和思考。在外勤工作中，我們需要時(shí)刻保持警惕，觀察環(huán)境的變化，并快速做出反應(yīng)。
第四段：外勤工作中的收獲和成就感（200字）。
盡管外勤工作存在諸多挑戰(zhàn)，但成功完成任務(wù)后所帶來的成就感也是無法言表的。當(dāng)我們看到客戶滿意地接受我們的服務(wù)，并對(duì)我們的工作給予高度評(píng)價(jià)時(shí)，我們的努力和付出得到了回報(bào)。同時(shí)，外勤工作也帶給我們成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。在與客戶交流的過程中，我們不僅能夠提高我們的溝通能力和解決問題的能力，還能夠更好地理解客戶需求和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。這些經(jīng)驗(yàn)和技能將成為我們?cè)谕袠I(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，并為我們的個(gè)人發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。
第五段：對(duì)未來外勤工作的展望和期望（250字）。
展望未來，我希望能夠在外勤工作中不斷進(jìn)步和提高。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，我將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高自己的技能和知識(shí)水平。我還將努力提高自己的工作效率，提高任務(wù)完成質(zhì)量。我希望將來能夠成為一名優(yōu)秀的外勤人員，為公司和客戶做出更大的貢獻(xiàn)。
總結(jié)：跑外勤工作是一項(xiàng)有挑戰(zhàn)性但又令人興奮的任務(wù)。通過這項(xiàng)工作，我學(xué)會(huì)了與客戶建立良好的關(guān)系，解決問題的能力，并收獲了成就感。在未來，我將繼續(xù)努力提高自己，為公司和客戶做出更大的貢獻(xiàn)。我相信，通過不斷學(xué)習(xí)和努力，我能夠成為一名卓越的外勤人員。
外勤工作心得篇十
引言：
出外勤不僅是業(yè)務(wù)人員的日常工作，也是對(duì)自身能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的一次重要考驗(yàn)。從我自身的經(jīng)歷出發(fā)，我在過去的幾年中參與了不少與出外勤相關(guān)的業(yè)務(wù)活動(dòng)和活動(dòng)，也遇到了一些難題和挑戰(zhàn)。結(jié)合這些經(jīng)歷，我總結(jié)出了一些自己的心得體會(huì)，在這里分享給大家。
第一段：保持溝通與合作。
出外勤是團(tuán)隊(duì)協(xié)作中最為重要的一環(huán)，我在多次出外勤的過程中逐漸明白，溝通與合作是至關(guān)重要的，只有大家抱團(tuán)而行，才能順利完成任務(wù)。對(duì)于出外勤中的不同時(shí)間和資源安排，我們需要事先詳細(xì)商議，并明確各自的責(zé)任和任務(wù)，讓大家在出外勤中心無旁騖地專注于工作。
第二段：做好計(jì)劃與準(zhǔn)備。
出外勤前的計(jì)劃和準(zhǔn)備是決定成功的關(guān)鍵所在。在行程規(guī)劃中，我們需要盡量考慮各種不同的情況，并準(zhǔn)備相應(yīng)的解決方案。另外，出門前也要仔細(xì)查驗(yàn)相關(guān)文件和資料，確保需要攜帶的所有物品都準(zhǔn)備完好，避免因疏忽而影響整個(gè)出外勤的效率和質(zhì)量。
第三段：注重安全和保障。
安全和保障一直是出外勤工作中最為基本的要求。我在多次出外勤的過程中也遇到過一些安全風(fēng)險(xiǎn)，并對(duì)其產(chǎn)生了足夠的認(rèn)識(shí)，因此我也在日常工作中注重保障和安全意識(shí)的培養(yǎng)。我們必須在出門前檢查相關(guān)設(shè)備和工具，遵守管理規(guī)章制度，并保證出外勤的過程中不會(huì)對(duì)自己和他人的安全造成任何威脅。
第四段：注重體驗(yàn)與反饋。
除了以上這些基礎(chǔ)要求，我認(rèn)為注重體驗(yàn)和反饋也是出外勤工作中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。我們可以通過溝通和交流更多地了解現(xiàn)場(chǎng)的情況和需求，及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施，讓客戶和合作伙伴獲得最好的體驗(yàn)，也可以在出外勤結(jié)束后反思和總結(jié)，發(fā)現(xiàn)和解決可能出現(xiàn)的問題，不斷完善自身的工作技能和方法。
第五段：展現(xiàn)自我與成長(zhǎng)。
最后，我認(rèn)為在出外勤工作中也可以展現(xiàn)自己的能力和潛力。在實(shí)際工作中，我們可以利用自己的判斷力和解決問題的能力，幫助團(tuán)隊(duì)克服困難，突出自身的價(jià)值和貢獻(xiàn)。此外，我們也可以在出外勤中不斷學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn)，提高自己的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)，為未來的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
結(jié)語(yǔ)：
總之，出外勤是一項(xiàng)需要綜合素質(zhì)和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的工作，我們需要不斷地認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí)，豐富自己的經(jīng)驗(yàn)和能力，才能在出外勤中取得更高的成就和效果。希望通過我這些心得體會(huì)，可以給大家提供一些啟示和幫助，共同實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)發(fā)展的愿景。
外勤工作心得篇十一
出外勤是我們必須要面對(duì)的一個(gè)重要任務(wù)，無論是在工作還是在生活中都可能會(huì)遇到，而我最近的一次出外勤經(jīng)歷給我留下了深刻的印象。在這次經(jīng)歷中，我不僅學(xué)到了很多有關(guān)出外勤的技巧和經(jīng)驗(yàn)，也在心理上得到了不小的成長(zhǎng)和提高。
第二段：前期準(zhǔn)備。
出外勤之前，我們必須做好充分的準(zhǔn)備工作，以確保任務(wù)圓滿完成。這包括對(duì)任務(wù)的仔細(xì)研究和規(guī)劃，了解出行路線和情況等。在本次出外勤任務(wù)中，我提前進(jìn)行了地理位置和人員住宿的查詢、把握行車路線、了解當(dāng)?shù)氐奶鞖馇闆r和交通狀況等，也與接待方及時(shí)確認(rèn)了行程計(jì)劃，為任務(wù)的順利完成打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
第三段：應(yīng)對(duì)突發(fā)情況。
出外勤中，難免會(huì)遇到一些突發(fā)情況，如天氣變化、交通延誤、緊急任務(wù)等。面對(duì)這些情況，我們需要迅速的應(yīng)對(duì)，合理的安排時(shí)間和任務(wù)。在這次任務(wù)中，我遇到了車輛拋錨的突發(fā)情況，為保證任務(wù)的順利完成，我們很快聯(lián)系了代駕服務(wù)，同時(shí)調(diào)整了后續(xù)的行程計(jì)劃，避免了延期。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作。
出外勤不是一個(gè)人的戰(zhàn)斗，需要大家的通力合作才能完成任務(wù)。在這次任務(wù)中，我的同事們給我留下了深刻的印象。一方面，在任務(wù)中同事們及時(shí)提供信息、安排事宜;另一方面，同事之間互相協(xié)作，分工明確，配合默契，讓任務(wù)變得輕松愉悅。這也證明了一句話：團(tuán)隊(duì)齊心協(xié)力，才能無往而不勝。
第五段：創(chuàng)新改進(jìn)。
出外勤不僅是一次任務(wù)，也是一個(gè)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的機(jī)會(huì)。在出外勤中，我們需要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)散思維，深入思考，為今后的任務(wù)做好準(zhǔn)備。而我在此次任務(wù)中也有了一些改進(jìn)和創(chuàng)新的想法，例如在撰寫工作報(bào)告時(shí)加入更多的圖片和數(shù)據(jù)，讓報(bào)告更為生動(dòng)和直觀;在準(zhǔn)備資料時(shí)更加充分細(xì)致，以節(jié)約時(shí)間。這些設(shè)想不但能夠提升效率，也能夠提高工作質(zhì)量和工作體驗(yàn)。
結(jié)語(yǔ)：
總之，出外勤是一種工作方式，也是一種學(xué)習(xí)方式，通過出外勤我們能夠鍛煉自己，在工作上也能夠收獲許多。出外勤并不可怕，關(guān)鍵是我們正確的心態(tài)和認(rèn)真的工作態(tài)度，只有這樣才能讓我們充分發(fā)揮自己的能力，圓滿的完成任務(wù)。
外勤工作心得篇十二
外勤工作是指公司員工需要頻繁地到外出，與客戶進(jìn)行面對(duì)面的溝通和交流的工作。作為一名外勤人員，我有幸能夠長(zhǎng)期從事這項(xiàng)工作，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在這篇文章中，我將分享我的外勤心得體會(huì)。
第一段：充分準(zhǔn)備。
跑外勤工作的第一步是充分準(zhǔn)備。在出發(fā)之前，我會(huì)檢查所需的文件、樣品或產(chǎn)品是否準(zhǔn)備齊全。同時(shí)，我還會(huì)提前了解客戶的背景信息和需求，以便在面談中能夠更好地滿足他們的需求。除了這些，我還會(huì)了解目標(biāo)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)和趨勢(shì)，以便能與客戶進(jìn)行更深入的交流和討論。
第二段：靈活應(yīng)變。
跑外勤工作需要應(yīng)對(duì)各種各樣的情況和問題，這就要求外勤人員具備靈活應(yīng)變的能力。有時(shí)候，客戶的需求會(huì)突然變化，此時(shí)我們需要及時(shí)調(diào)整計(jì)劃并提供相應(yīng)的解決方案。有時(shí)候，我們還需要在面談中處理一些突發(fā)情況或意外，這時(shí)候要保持冷靜和應(yīng)對(duì)，同時(shí)盡可能地尋找解決方案。靈活應(yīng)變不僅是處理問題的關(guān)鍵，也是我們成功完成工作的重要保障。
第三段：溝通交流。
外勤工作需要與客戶進(jìn)行面對(duì)面的溝通和交流。在這個(gè)過程中，良好的溝通交流能力是非常重要的。我會(huì)盡我最大努力變成一個(gè)積極的傾聽者，理解并關(guān)注客戶的需求和意見。同時(shí)，我也會(huì)積極表達(dá)自己的觀點(diǎn)和想法，以便能夠與客戶進(jìn)行更有效的溝通。另外，我還會(huì)借助一些視覺輔助工具，如圖表和幻燈片，來更好地傳達(dá)我的觀點(diǎn)和想法。良好的溝通交流能夠建立起與客戶的信任和互動(dòng)，為進(jìn)一步的合作打下基礎(chǔ)。
第四段：尋找機(jī)會(huì)。
在外勤工作中，我會(huì)積極地尋找機(jī)會(huì)，以便與客戶進(jìn)一步溝通和合作。有時(shí)候，這些機(jī)會(huì)可能并不明顯，需要我們仔細(xì)觀察和抓住。例如，當(dāng)客戶提到他們的新項(xiàng)目或計(jì)劃時(shí)，我們可以主動(dòng)提出幫助和支持，以建立更深入的合作關(guān)系。另外，我也會(huì)維持與客戶的長(zhǎng)期聯(lián)系，在重要節(jié)日或活動(dòng)時(shí)發(fā)去問候或回訪，以保持良好的合作關(guān)系。
第五段：總結(jié)與反思。
每次外勤工作結(jié)束后，我都會(huì)進(jìn)行總結(jié)與反思。我會(huì)回顧和分析這次外勤工作的過程和結(jié)果，找出其中的不足和改進(jìn)的地方。我還會(huì)借助客戶的反饋意見來評(píng)估自己的工作表現(xiàn)，并制定下一步的工作計(jì)劃?？偨Y(jié)與反思能夠幫助我不斷提升自己的工作水平和效率，更好地為客戶提供服務(wù)。
總結(jié)：
跑外勤工作需要我們充分準(zhǔn)備，靈活應(yīng)變，良好地進(jìn)行溝通交流，積極尋找機(jī)會(huì)，并能夠總結(jié)與反思。這些都是成功完成外勤工作所必需的重要要素。通過不斷的經(jīng)驗(yàn)積累和反思學(xué)習(xí)，我相信我會(huì)在外勤工作中不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步。
外勤工作心得篇十三
出外勤是一種常見的工作形式，對(duì)于很多職業(yè)來說是非常必要的。在這種情況下，員工需要遠(yuǎn)離辦公室，并前往別的地方完成工作。對(duì)于那些不經(jīng)常出差的人來說，這個(gè)過程可能是繁瑣的，但對(duì)于那些經(jīng)常出差的人來說，這變得輕而易舉。在我的職業(yè)生涯中，我不斷地出差做工作，積累了很多經(jīng)驗(yàn)，并且從中學(xué)到了很多關(guān)于如何應(yīng)對(duì)工作壓力和適應(yīng)出差生活的方法。在本文中，我會(huì)分享我在出外勤和旅行方面的體會(huì)和經(jīng)驗(yàn)。
第二段：準(zhǔn)備工作。
在出外勤之前，要做好充分的準(zhǔn)備工作。無論你的目標(biāo)地點(diǎn)是哪里，你都需要確保你已經(jīng)準(zhǔn)備好了去無法工作的地方。這意味著你必須保留足夠的電池電量，還需要攜帶備用電源以防你的設(shè)備沒電、帶好必要的辦公文具、復(fù)印件和一些資料。在你出發(fā)之前，提前預(yù)訂好酒店和交通工具，使出發(fā)更加順利。這是非常重要的，特別是在高峰期。記住，計(jì)劃越充分，你在外工作的機(jī)會(huì)越大。
第三段：理清工作事項(xiàng)。
不管你是在哪里工作，在完成任務(wù)前，最好先理清工作事項(xiàng)并做好計(jì)劃。這包括確定任務(wù)和及時(shí)記錄和統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)展。出外勤時(shí)要做的工作可能與以往有所不同，因此需要做出相應(yīng)準(zhǔn)備。所以，在開始工作前，抽出一些時(shí)間組織思路、制定計(jì)劃和安排出差日程，這不僅可以提高工作效率，還可以有效地幫助你處理任務(wù)。
第四段：適應(yīng)當(dāng)?shù)匚幕?BR> 出外勤的向度往往不止于工作，還需要了解當(dāng)?shù)匚幕⒆鹬禺?dāng)?shù)氐纳罘绞胶土?xí)俗。這不僅對(duì)你個(gè)人有好處，還可以增進(jìn)與當(dāng)?shù)厝藛T的關(guān)系，并為以后的旅行和工作鋪平道路。在旅途中，特別是在全球范圍內(nèi)的旅行中，你可能會(huì)遇到很多新事物和文化習(xí)慣。因此，你需要保持開放的心態(tài)和平和的心態(tài)，愿意接受不同文化的挑戰(zhàn)，并仔細(xì)觀察你所處位置的文化差異和任務(wù)目標(biāo)之間的聯(lián)系。
第五段：總結(jié)。
正如我在本文中提到的那樣，出外勤是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)的任務(wù)，特別是對(duì)于那些不經(jīng)常出差的人來說。然而，如果你愿意把這個(gè)過程看成是一個(gè)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，以及自我發(fā)展和體驗(yàn)文化多樣性的機(jī)會(huì)，那么你將能從中獲得豐富的經(jīng)驗(yàn)。準(zhǔn)備工作、理清工作事項(xiàng)、適應(yīng)當(dāng)?shù)匚幕浅鐾馇诘闹饕襟E，這可以幫助你節(jié)省時(shí)間和提高效率，并使你獲得成功。
外勤工作心得篇十四
外勤工作是一種需要在戶外進(jìn)行的工作形式，對(duì)于從事外勤工作的人來說，他們需要面對(duì)各種各樣的挑戰(zhàn)和困難，并在實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和提高能力。作為一名有著多年外勤工作經(jīng)驗(yàn)的人，我深深體會(huì)到外勤工作的重要性和其中蘊(yùn)含的價(jià)值。以下是我在外勤工作中的心得體會(huì)。
首先，外勤工作需要具備良好的溝通技巧和人際交往能力。作為外勤人員，我們時(shí)常需要與各種各樣的人打交道，包括顧客、合作伙伴等。這要求我們要善于傾聽和理解他人的需求，以便能夠更好地為他們提供服務(wù)。同時(shí)，良好的溝通技巧也能幫助我們解決各種工作中的問題，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，提高工作效率。
其次，外勤工作需要具備出色的自學(xué)能力和解決問題的能力。在外勤工作中，我們時(shí)常會(huì)面臨各種各樣的情況和挑戰(zhàn)，有時(shí)候需要靠自己解決問題。因此，我們需要具備學(xué)習(xí)新知識(shí)和技能的能力，并善于利用各種渠道和資源獲取必要的信息。同時(shí)，解決問題的能力也是外勤人員必備的素質(zhì)，只有善于分析和解決問題，才能更好地應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況和困難。
第三，外勤工作需要具備良好的計(jì)劃和組織能力。在外勤工作中，時(shí)間管理和工作安排非常重要。我們需要合理安排自己的工作時(shí)間，根據(jù)任務(wù)的重要性和緊急程度進(jìn)行優(yōu)先級(jí)排序，以確保工作的高效和質(zhì)量。同時(shí)，良好的組織能力也能幫助我們合理安排任務(wù)和資源，提高工作的效率和效果。
第四，外勤工作需要具備堅(jiān)韌不拔的毅力和積極樂觀的心態(tài)。外勤工作不可避免地會(huì)面臨各種困難和挫折，有時(shí)候我們需要長(zhǎng)時(shí)間地工作和奮斗，也會(huì)遇到各種突發(fā)情況和問題。面對(duì)這些困難和挫折，我們需要保持積極的心態(tài)和良好的抗壓能力，堅(jiān)持到底，不輕言放棄。只有擁有堅(jiān)韌不拔的毅力和積極樂觀的心態(tài)，才能克服工作中的困難，取得更好的成績(jī)。
最后，外勤工作需要具備責(zé)任心和專業(yè)精神。我們作為外勤人員，代表著公司的形象和聲譽(yù)，我們的每一次行動(dòng)和表現(xiàn)都會(huì)對(duì)公司產(chǎn)生影響。因此，我們需要充分認(rèn)識(shí)到自己的職責(zé)和義務(wù)，時(shí)刻保持良好的工作態(tài)度和職業(yè)操守。同時(shí)，專業(yè)精神也是外勤人員必備的品質(zhì)，我們需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能，以便更好地完成自己的工作任務(wù)。
總結(jié)起來，外勤工作是一項(xiàng)需要面對(duì)各種挑戰(zhàn)和困難的工作，要想在外勤工作中取得好的成績(jī)，我們需要具備良好的溝通技巧和人際交往能力、自學(xué)能力和問題解決能力、計(jì)劃和組織能力、毅力和心態(tài)的塑造，同時(shí)還需要保持高度的責(zé)任心和專業(yè)精神。只有具備這些素質(zhì)和品質(zhì)，才能更好地完成工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值和成長(zhǎng)。