教師交流經(jīng)驗心得體會(模板17篇)

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    心得體會是通過對個人經(jīng)歷和感悟的總結(jié)與歸納,能夠幫助我們更好地認(rèn)識自我,提升自我。寫心得體會時,可以通過具體的事例和案例來支持自己的觀點(diǎn)和論述。以下是一些寫心得體會的好方法和技巧,希望對大家有所幫助。
    教師交流經(jīng)驗心得體會篇一
    近兩天聽了許多青年老師的講座,收獲很大。他們的年齡不大,參加工作時間不長,但教學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì)真令人佩服,在這平凡的教學(xué)中卻積累了豐富的經(jīng)驗的確值得我們老教師學(xué)習(xí)。
    閆偉老師的講座讓我領(lǐng)略到班級管理的妙招。對一個剛剛接手的班級,首先要進(jìn)行摸底調(diào)查,摸清學(xué)生的底子,按學(xué)生的成績?nèi)澐謱W(xué)習(xí)小組,選派好小組長,耐心的進(jìn)行幫助,不斷提高學(xué)困生的學(xué)習(xí)成績。閆偉老師的做法是多開展一些有益的班級集體活動,讓學(xué)生感受班級大集體的溫暖和力量,這就拉近了與學(xué)生的距離。老師還要貼近學(xué)生,與學(xué)生共同做游戲和參加一些體育活動,在這樣的氛圍中,學(xué)生與老師的交流就自然些,就融洽些,學(xué)生才愿意將心中的想法對老師說,老師就更能了解的學(xué)生們的真實想法。
    王超校長的講座《讓羞澀的花兒靜靜地開放》別有一番風(fēng)采。她告訴我們?nèi)绾螌Υ桓耶?dāng)眾發(fā)言的學(xué)生。對待這些羞澀的花兒,我們要有耐心,用無聲的語言去交流,用期待的眼神去交流,,哪怕一點(diǎn)點(diǎn)充滿愛意的撫摸,那也是能給予孩子巨大的愛的傳遞,他能感受到老師對他的關(guān)愛。是啊,每個班級中都有這樣的孩子,讓我們多一些耐心,等待他們靜靜地開放吧。
    這些年輕老師的經(jīng)驗是那么的令人耳目一新,多聽聽他們的講座,對自己的工作一定會起到較大的推進(jìn)作用。
    教師交流經(jīng)驗心得體會篇二
    “專升本”考試,顧名思義即專科升本科。它是一項由教育部門所組織的考試,并且其根本目的就是為了對在職人員進(jìn)行學(xué)歷的提高,讓他們獲得相應(yīng)的證書以提高自己的職業(yè)水平和競爭力。我曾經(jīng)也經(jīng)歷過這樣的一個過程,在這個過程中,我積累了很多經(jīng)驗和體會。在接下來的文章中,我將會和您分享一些我個人的心得體會。
    二、備戰(zhàn)階段
    備考專升本,最重要的是要制定計劃,并且堅持執(zhí)行。為了滿足工作和學(xué)習(xí)的需要,我在合理分配自己的工作與學(xué)習(xí)時間的同時,更是安排好了每一天的復(fù)習(xí)計劃,由于時間緊、任務(wù)重,我將每日學(xué)習(xí)任務(wù)劃分清晰,以每天指定的學(xué)習(xí)目標(biāo)為中心展開一天的學(xué)習(xí),每日復(fù)盤監(jiān)控學(xué)習(xí)進(jìn)度,保證學(xué)習(xí)效率和學(xué)習(xí)質(zhì)量。同時,要結(jié)合考試大綱不斷進(jìn)行練習(xí)。在練習(xí)的過程中,我對自己進(jìn)行了不斷的總結(jié)和分析,找出自己的缺陷和不足點(diǎn),以便及時加以糾正。最后,考前一定要注意調(diào)整自己的心態(tài)。在平時的考前復(fù)習(xí)和考試前一兩天的時間里,要保持平靜、自信,以良好的心態(tài)面對考試。
    三、應(yīng)對考試
    在考試中,答題技巧和速度,以及心態(tài)的調(diào)整是非常關(guān)鍵的。在應(yīng)對考試時,我會將時間、內(nèi)容均分配好,在最短的時間內(nèi)做足題目,注意將題目抓捕清楚,并且在學(xué)科知識基礎(chǔ)上用自己的文筆做出準(zhǔn)確的描述,此外,我還會著重把握套路,例如:在填空題中利用句子結(jié)構(gòu)中的提示;在閱讀理解中,重點(diǎn)解一下主旨觀點(diǎn)即可,而其余的內(nèi)容只需概要聽記,這樣可以避免過多的時間浪費(fèi)。同時考試過程中,千萬不要焦躁,更不要自卑,要運(yùn)用良好的心態(tài)保持著穩(wěn)定的心理。
    四、復(fù)習(xí)回顧
    在專升本復(fù)習(xí)回顧時,要認(rèn)真總結(jié)自己的經(jīng)驗和不足,分析原因,并形成一套適用于自己的復(fù)習(xí)方法。在對之前復(fù)習(xí)的知識進(jìn)行鞏固的同時,也要適當(dāng)?shù)財U(kuò)展所掌握的知識面。
    五、個人感受
    專升本的這段時間,我在做到學(xué)習(xí)與工作“和諧共存”的基礎(chǔ)上,充分體驗了學(xué)習(xí)和工作的平衡點(diǎn)取舍,提高了自身的自律和壓力承受能力,還建立了較好的文獻(xiàn)資料查找和綜述整理能力。在準(zhǔn)備考試期間,我通過不斷的練習(xí)和反復(fù)的總結(jié),提高了自己的思維和表達(dá)能力,同時也更加了解和認(rèn)識自己。本次考試,讓我感受到自身不足,通過反思,發(fā)現(xiàn)自己平時對相關(guān)知識的學(xué)習(xí)不夠深入和系統(tǒng)。在此后的學(xué)習(xí)和工作中,我會重點(diǎn)加強(qiáng)對自身知識水平的全面提升和拓展。
    總之,專升本是人生中一個很重要的轉(zhuǎn)折點(diǎn),考過了,則職業(yè)發(fā)展更高效與優(yōu)異;但如果未能通過,則需要認(rèn)真分析自己的不足,并從中吸取教訓(xùn),更好地執(zhí)行下一步的目標(biāo)。不管結(jié)果怎樣,努力就不會有遺憾。
    教師交流經(jīng)驗心得體會篇三
    交流是人與人之間溝通的重要方式。在我們的日常生活中,交流扮演著至關(guān)重要的角色。通過交流,我們能夠傳遞信息、交流思想、建立聯(lián)系和增進(jìn)理解。本文將以五段式的方式,分享我在交流中的經(jīng)驗和心得體會。
    首先,在交流中保持積極態(tài)度是非常重要的。當(dāng)我們用積極的心態(tài)去交流時,不僅會使對方感到舒適,而且也有助于我們更好地表達(dá)自己。在與他人交流時,我們應(yīng)該學(xué)會尊重、體諒和理解對方的觀點(diǎn)和感受。盡量采取開放的姿態(tài)聽取對方的意見,而不是一味地堅持己見。通過保持積極的溝通方式,我們能夠建立更加融洽的人際關(guān)系,并促進(jìn)合作與共贏。
    其次,有效的交流需要注重細(xì)節(jié)。在交流過程中,細(xì)節(jié)往往能夠起到關(guān)鍵的作用。一個微笑、一個眼神、一個親切的問候都能傳遞出友好和善意,增加交流的成功程度。此外,在書面交流中,正確使用標(biāo)點(diǎn)符號和語法規(guī)則,可以幫助我們更清晰地表達(dá)自己的思想和觀點(diǎn)。因此,我們需要注重細(xì)節(jié),努力提高我們的語言表達(dá)能力,在交流中更加得心應(yīng)手。
    然后,確保有效的雙向交流是至關(guān)重要的。交流不僅僅是一方向的信息傳遞,而應(yīng)該是雙方都能夠互動并參與其中。在交流中,我們需要學(xué)會傾聽他人的意見和觀點(diǎn),與對方建立互信的關(guān)系。只有通過有效的反饋和互動,我們才能更好地理解對方、解決問題并共同進(jìn)步。因此,我們要時刻關(guān)注對方的反饋和回應(yīng),并保持良好的溝通氛圍,以實現(xiàn)交流的目標(biāo)。
    此外,靈活應(yīng)對不同的交流場景也是交流的重要技巧之一。不同的交流場景對于交流方式和內(nèi)容的要求是不同的。在工作場合,我們需要注重信息的準(zhǔn)確與規(guī)范,語言要求要求干練簡潔;在社交場合,我們可以更加隨意地交流,關(guān)注情感和人際關(guān)系的建立。因此,我們要善于根據(jù)不同的場合和目標(biāo)來調(diào)整交流的方式,以達(dá)到更好的交流效果。
    最后,交流需要不斷地學(xué)習(xí)和提升。交流是一種技巧,需要不斷的實踐和學(xué)習(xí)才能掌握得更好。我們可以通過閱讀、觀察和參與各種交流活動來提高自己的交流能力。此外,我們還可以向他人請教和借鑒他人的經(jīng)驗,不斷改進(jìn)和完善自己的交流方式。只有不斷地學(xué)習(xí)和提升,我們才能在交流中做得更好。
    綜上所述,交流是人與人之間連接的橋梁。在交流中保持積極態(tài)度、注重細(xì)節(jié)、確保雙向交流、靈活應(yīng)對場景和不斷學(xué)習(xí)提升,是我在交流中的經(jīng)驗和心得體會。通過這些經(jīng)驗,我相信我能夠在未來的交流中更加自信和高效地與他人溝通,達(dá)到更好的交流效果。
    教師交流經(jīng)驗心得體會篇四
    第一段:引入話題(約200字)
    近年來,隨著社會的發(fā)展和科技的進(jìn)步,培訓(xùn)班已經(jīng)成為許多人獲取知識和技能的重要途徑。參加培訓(xùn)班,不僅可以提升個人能力,還能與他人交流經(jīng)驗,互相學(xué)習(xí)。在培訓(xùn)班中,通過與他人的交流和溝通,我們可以吸取別人的經(jīng)驗和教訓(xùn),從而更好地實踐自己所學(xué)。在本文中,我將分享我在參加培訓(xùn)班時的一些心得體會,并與大家一起交流經(jīng)驗,彼此進(jìn)步。
    第二段:培訓(xùn)班的重要性(約200字)
    培訓(xùn)班對于改善自己的技能和知識水平有著不可忽視的作用。首先,培訓(xùn)班為我們提供了一個系統(tǒng)學(xué)習(xí)的環(huán)境。我們可以在專業(yè)老師的指導(dǎo)下,有條不紊地學(xué)習(xí),并與同學(xué)們共同探討問題。其次,培訓(xùn)班提供了良好的學(xué)習(xí)氛圍和交流平臺。我們可以與來自不同背景和行業(yè)的人們交流,從他們身上獲取寶貴的經(jīng)驗。此外,培訓(xùn)班還能夠培養(yǎng)我們的團(tuán)隊合作能力和溝通能力,讓我們更好地適應(yīng)社會。
    第三段:交流經(jīng)驗的重要性(約200字)
    在培訓(xùn)班中,與他人交流經(jīng)驗是一種寶貴的學(xué)習(xí)方式。首先,通過和他人的交流,我們可以了解到不同行業(yè)和領(lǐng)域的行業(yè)動態(tài)和熱點(diǎn)問題。這有助于我們提高對行業(yè)的洞察力和判斷能力。其次,交流經(jīng)驗?zāi)軌驇椭覀儼l(fā)現(xiàn)自身的不足和問題。別人的經(jīng)驗和教訓(xùn)能夠讓我們避免走彎路,提高工作效率。在交流中,我們還可以借鑒別人的成功經(jīng)驗,對自己的發(fā)展計劃進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。
    第四段:交流經(jīng)驗的技巧(約200字)
    在與他人交流經(jīng)驗時,我們需要注意一些技巧。首先,要保持積極主動的態(tài)度,善于傾聽別人的意見和建議。不要只顧自己說話,要尊重對方的意見,給予充分的表達(dá)空間。其次,要有深入的思考和提問能力。在交流中,我們可以提出一些有深度和啟發(fā)性的問題,以獲取對方更多的信息和經(jīng)驗。同時,要注重觀察和感受,將自己的體會和經(jīng)驗巧妙地融入交流中,以激發(fā)更多的討論和分享。
    第五段:交流經(jīng)驗的益處和總結(jié)(約200字)
    通過與他人的交流經(jīng)驗,我們不僅可以積累更多的知識和技能,還能夠拓寬自己的視野,認(rèn)識到自身的不足。在這個過程中,我們還能結(jié)交更多志同道合的朋友,建立起互幫互助的合作關(guān)系。同時,交流經(jīng)驗也有助于我們發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢和潛力,激發(fā)內(nèi)在的動力,不斷提升自己。總之,在參加培訓(xùn)班時,我們要充分利用好交流的機(jī)會,與他人分享經(jīng)驗,取長補(bǔ)短,不斷提高自己。
    (以上內(nèi)容僅供參考,實際寫作中可根據(jù)自己的實際經(jīng)驗和感悟進(jìn)行展開。)
    教師交流經(jīng)驗心得體會篇五
    作為一名即將參加專升本考試的學(xué)生,我不僅在備考中遭遇了很多困難,同時也有不少的體會和經(jīng)驗值得和大家分享。在這篇文章中,我將會從準(zhǔn)備階段、考試階段、心態(tài)方面三個方面來和大家分享我所獲得的經(jīng)驗和體會。
    第二段:準(zhǔn)備階段
    在準(zhǔn)備階段,我認(rèn)為最重要的是對于考試的知識點(diǎn)進(jìn)行全面的了解,打牢基礎(chǔ)。此外,還需要制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)計劃,并嚴(yán)格遵守計劃,不斷推動自己前進(jìn)。同時,多做練習(xí)題,嘗試進(jìn)行一些真題模擬,提高自己的應(yīng)試能力。
    第三段:考試階段
    在考試階段,首先要保持冷靜,心態(tài)放松的狀態(tài)。做題前一定要認(rèn)真審題,理清思路,避免粗心導(dǎo)致失分。同時,著重掌握做題技巧,比如利用一些簡單的邏輯推理來輔助解題,從而有效提高解題能力。當(dāng)然,如果遇到困難不要著急,要保持積極樂觀的心態(tài),盡可能根據(jù)個人的實際情況選擇性做題,把握住高分機(jī)會。
    第四段:心態(tài)方面
    對于專升本考試而言,心態(tài)不容忽視。首先,要有信心,要相信自己的實力和能力。同時,遇到挫折的時候,也要堅定信念,相信自己可以克服困難。此外,要熟練掌握自己的情緒,不要讓情緒影響到考試狀態(tài)。只有保持樂觀、積極的心態(tài),才能夠更好的應(yīng)對考試難題。
    第五段:總結(jié)
    總之,準(zhǔn)備專升本考試不是一件簡單的事情,需要下定決心、做好充分的準(zhǔn)備,不斷提高自己的應(yīng)試能力和心態(tài)調(diào)控技巧。同時,在考試前要保持積極的心態(tài)和自信心,放松自己,避免過度緊張,才能夠取得好成績。我希望我的經(jīng)驗和體會能夠?qū)Υ蠹矣兴鶈l(fā),為大家的專升本考試之路帶來一些幫助。
    教師交流經(jīng)驗心得體會篇六
    第一段:引言(200字)。
    交流是人與人之間傳遞信息、溝通思想的重要方式。在現(xiàn)代社會,良好的交流能力對于個人和組織的發(fā)展至關(guān)重要。然而,交流并非易事,它需要我們不斷地學(xué)習(xí)和實踐,以提升自己的交流技巧。本文將探討我在交流中的經(jīng)驗和心得體會,希望能給讀者帶來一些啟示。
    第二段:了解對方和傾聽(200字)。
    交流的第一步是了解對方,了解對方的背景、觀點(diǎn)、需求和期望。只有真正理解對方,我們才能在交流中建立起互信和共識。而要了解對方,傾聽是至關(guān)重要的技巧。傾聽意味著主動聆聽對方說話,理解他們的觀點(diǎn)和意圖,而非僅僅關(guān)注自己的意見和立場。我在工作中學(xué)會了傾聽的重要性,它不僅能幫助我更好地與同事合作,也有助于我與客戶建立良好的關(guān)系。
    第三段:表達(dá)清晰和坦誠(200字)。
    在交流中,表達(dá)清晰和坦誠是至關(guān)重要的。清晰的表達(dá)意味著用簡潔明了的語言傳遞信息,避免含糊不清、模棱兩可的表達(dá)。坦誠則意味著真實和誠實地表達(dá)自己的想法和觀點(diǎn),而非迎合他人或隱瞞真相。我曾經(jīng)因為表達(dá)不清晰而導(dǎo)致誤解,也曾因為不夠坦誠而失去信任。通過這些教訓(xùn),我明白了表達(dá)清晰和坦誠的重要性,并在實踐中逐漸提升了這方面的能力。
    第四段:積極的非言語交流(200字)。
    除了語言上的交流,非言語交流同樣重要。面部表情、姿勢、眼神以及身體接觸都能傳達(dá)信息。在交流中,我們應(yīng)該注重自己的非言語表達(dá),以及對方的非言語信號。例如,微笑可以傳遞友善和親近,而眼神接觸可以展示關(guān)注和信任。我通過觀察他人和探索自己的非言語交流方式,提升了自己的溝通技巧,并在人際關(guān)系中取得了更好的成果。
    第五段:持續(xù)學(xué)習(xí)和靈活應(yīng)變(200字)。
    交流是一個不斷學(xué)習(xí)和提升的過程。每個人都有不同的思維方式和交流風(fēng)格,我們需要不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)。我通過參加培訓(xùn)課程、閱讀專業(yè)書籍以及觀察身邊成功的交流者,不斷豐富自己的交流技巧。同時,在實踐中,靈活應(yīng)變也是必要的。不同的場景和對方需要不同的交流方式,我們需要靈活調(diào)整自己的表達(dá)方式和傾聽方式,以確保有效的交流。
    結(jié)論(100字)。
    通過總結(jié)和反思自己在交流中的經(jīng)驗和心得體會,我意識到了傾聽、表達(dá)清晰和坦誠、非言語交流以及持續(xù)學(xué)習(xí)和靈活應(yīng)變的重要性。交流能力是一個長期的、不斷提升的過程,只有不斷學(xué)習(xí)和實踐,我們才能變得更好地與他人交流,提升個人和組織的效益。在未來的交流中,我將繼續(xù)努力,不斷提高我的交流能力。
    教師交流經(jīng)驗心得體會篇七
    又到一年麥黃季,又是一年收獲時。教育局領(lǐng)導(dǎo)給全縣有著共同教育理想、教育情懷的課改人搭建了交流平臺——全縣教育教學(xué)工作現(xiàn)場會,讓來自不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)、尺碼相同的教育人徜徉在一望無際的麥黃的海洋、嗅著沁人心脾的麥香匯集在人杰地靈的留固鎮(zhèn),共話滑縣教育新篇章。
    我們小學(xué)組參觀的第一站是留固鎮(zhèn)西信都小學(xué),到西信都小學(xué)學(xué)習(xí)我是第二次。第一次是去年麥黃季節(jié)到西信都學(xué)習(xí)的,西信都小學(xué)劉紅兵校長沉穩(wěn)豁達(dá)、執(zhí)著鉆研、精益求精的治學(xué)理念及對教育獨(dú)到的見解和學(xué)校育人環(huán)境的規(guī)范、整潔都深深打動了我。第二次來到西信都小學(xué)更升華了我的感動。
    大路路口的迎接指示、學(xué)校門口停車標(biāo)線及指揮無不彰顯學(xué)校管理之規(guī)范。剛邁進(jìn)校門,門口兩側(cè)學(xué)校鼓樂隊的大鼓小鼓、大叉小叉同時發(fā)聲,演奏的鏗鏘強(qiáng)勁、整齊響亮的鼓樂聲鼓舞士氣、振奮人心,讓人熱血沸騰。根據(jù)流程安排,學(xué)校社團(tuán)展示:武術(shù)社團(tuán)、舞蹈社團(tuán)、瑜伽社、電子琴團(tuán)等等給參會領(lǐng)導(dǎo)呈現(xiàn)了剛?cè)岵⑦M(jìn)、火辣雅韻、動靜結(jié)合的饕餮盛宴。
    西信都小學(xué)的課堂是樸實的、常態(tài)的,沒有多余的造作成份,更多的是師生、生生真誠的心靈的溝通。二二班老師上的是《搭配》一課,在沒有多媒體充斥的簡單的教室,老師充分挖掘?qū)W生身邊耳濡目染的物品,自制實用的簡單教具,因陋就簡,充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,用小黑板、學(xué)生展示、教師點(diǎn)撥、小組研討、教師板書將知識點(diǎn)梳理清楚,孩子展示、交流有目的,參與度、積極性空前高漲,課堂的高效是不言而喻的。
    最后今年高效課堂推進(jìn)比較好的英民中學(xué)、玉駕莊小學(xué)等幾所學(xué)校校長在留固鎮(zhèn)政府禮堂進(jìn)行了經(jīng)驗交流,會議由縣教研室胡冠軍主任主持,縣教育局張榮照局長作總結(jié),張局長高屋建瓴、回顧過去展望未來為滑縣高效課堂的推進(jìn)明責(zé)任、強(qiáng)信心、指路徑。張局長在會議上還深情地說:“‘稻花香里說豐年,聽取蛙聲一片。’勤奮的耕耘換來了碩果飄香,讀書聲、歡笑聲、掌聲隱去了汗水與淚水。只要能讓廣大師生能過上一種幸福完整的教育生活,怎樣的付出都值得……”
    “既然選擇了遠(yuǎn)方,便只顧風(fēng)雨兼程?!彪m然,我們正在風(fēng)雨中奮力前行,但我們始終堅信陽光總在風(fēng)雨后。感謝上級領(lǐng)導(dǎo)對我校發(fā)展的大力支持!我們新城教育人在教育局、區(qū)中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)下,向著新城教育明亮的前方不忘初心、合力前行,相信在不久的將來會碩果滿倉!加油,新城人!
    作者|產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)徐海彬。
    教師交流經(jīng)驗心得體會篇八
    教師是“人類靈魂的工程師”,肩負(fù)著為祖國的建設(shè)與發(fā)展培養(yǎng)人才的歷史使命。下面小編整理了關(guān)于教師心得體會范文,歡迎大家閱讀參考!
    教師是“人類靈魂的工程師”,肩負(fù)著為祖國的建設(shè)與發(fā)展培養(yǎng)人才的歷史使命。怎樣才能不辜負(fù)“人類靈魂工程師”這一光榮的稱號,怎樣才能完成黨賦予的培養(yǎng)人才的責(zé)任,這是每個教師必須認(rèn)真對待并要用實踐作出回答的問題。
    我認(rèn)為,好教師首先必須有敬業(yè)精神,要畢生忠誠黨的教育事業(yè)。要做到這一點(diǎn),就應(yīng)充分認(rèn)識教師工作的意義,從而深深地?zé)釔劢逃聵I(yè)?,F(xiàn)代的時代是一個競爭激烈的時代。國與國的競爭主要體現(xiàn)為綜合國力的競爭,綜合國力的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭,而人才的培養(yǎng)靠的是教育,靠的是教師兢兢業(yè)業(yè)的工作。只有深深地認(rèn)識這一點(diǎn),才能激發(fā)對教師工作的熱愛,也才能把這種愛傾注到對學(xué)生的教育中去。
    “師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也?!苯處煹木唧w工作在于“傳道、授業(yè)、解惑”,也就是說教師要通過自身的教學(xué)實踐,給學(xué)生傳授知識,培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力,使學(xué)生懂得、各種事理。這就要求教師應(yīng)具有“學(xué)而不厭,悔人不倦”來開拓學(xué)生的知識視野,豐富學(xué)生的知識儲備,并在此基礎(chǔ)上,培養(yǎng)學(xué)生運(yùn)用知識解決實際問題的能力。與此同時,教師要有崇高的理想,完善的道德情操,堅定的信念,頑強(qiáng)的意志品質(zhì),并用它們對學(xué)生進(jìn)行淺夠默化的影響和熏陶。這樣,才能培養(yǎng)出祖國需要的,全面發(fā)展的,能適應(yīng)競爭形勢的有用之才。
    其次,必須熱愛自己的教育對象——學(xué)生。教師應(yīng)該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術(shù)精品。從本質(zhì)上看,學(xué)生并不存在好與差之分,“差生”之所以“差”,原因在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。來自學(xué)生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素,都會嚴(yán)重束縛學(xué)生內(nèi)在潛能的發(fā)揮,都會成為學(xué)生健康成長與發(fā)展的障礙。正因如此,我們教師對這些所謂的“差生”,更應(yīng)加備的關(guān)愛與呵護(hù)。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發(fā)現(xiàn)他們學(xué)習(xí)上每一點(diǎn)滴的進(jìn)步,去尋找他們生活中,品德上每一個閃光點(diǎn),然后運(yùn)用激勵機(jī)制,加以充分的肯定和激勵,恢復(fù)感到溫暖,增強(qiáng)自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產(chǎn)生“向師性”。這樣,才會在他們成長與發(fā)展的道路上有一個質(zhì)的飛躍。
    第三,一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”,要以自身的行為去影響學(xué)習(xí),真正成為學(xué)生的表率使學(xué)生從教師身上懂得什么應(yīng)為之,什么不可為。因此,教師的教學(xué),待人接物,行為舉止,一言一行都必須認(rèn)真、穩(wěn)重、規(guī)范、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負(fù)責(zé)任。除此之外,教師還應(yīng)和學(xué)生進(jìn)行經(jīng)常性的心靈溝通,向?qū)W生暢開心靈,既可以向?qū)W生談自己從人生中取得的寶貴經(jīng)驗,也可以向?qū)W生坦誠地公開自己的生活教訓(xùn),使學(xué)生真正感受到你不僅是良師還是益友。
    經(jīng)過這次師德師風(fēng)學(xué)習(xí)周,我受益良多;師德師風(fēng)的建設(shè)對于一個學(xué)校是十分重要的組成部分,只有師德師風(fēng)良好的環(huán)境學(xué)生才能健康茁壯成長;老師才能取得更好的教學(xué)成果。
    我認(rèn)真地讀完了教師手冊。通過認(rèn)真細(xì)致地教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),我對教育教學(xué)工作的認(rèn)識從模糊到清晰、從茫然到豁然,教學(xué)業(yè)務(wù)能力和水平有不同層次的提高。
    我們處在一個知識爆炸的時代,我們面臨的教育對象是國家與民族的未來,教師惟有不斷的自我發(fā)展、自我提高、自我完善,才能更好的履行教育這神圣的職責(zé)?!白鲆粋€現(xiàn)代人必須取得現(xiàn)代的知識,學(xué)會現(xiàn)代的技能,感覺現(xiàn)代的問題,并以現(xiàn)代的方法發(fā)揮我們的力量。時代是繼續(xù)不斷的前進(jìn),我們必得參加在現(xiàn)代生活里面,與時代俱進(jìn),才能做一個長久的現(xiàn)代人”,“我們做教師的人,必須天天學(xué)習(xí),天天進(jìn)行再教育,才能有教學(xué)之樂而無教學(xué)之苦”。教師要不斷的更新教育理念,用先進(jìn)的教育思想武裝頭腦;不斷的掌握廣泛的文化科學(xué)知識,更新知識結(jié)構(gòu);不斷的學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù),運(yùn)用現(xiàn)代化的教育教學(xué)手段提高工作效率;不斷的反思總結(jié),在理論的指導(dǎo)下大膽實踐、勇于探索,“我們確不能懈怠,不能放松,一定要鞭策自己,努力跑在學(xué)生前頭引導(dǎo)學(xué)生,這是我們應(yīng)有的責(zé)任”。
    一名優(yōu)秀的教師,應(yīng)該是教學(xué)能手,更是科研先鋒,這樣的教師,才能可持續(xù)發(fā)展,才能更好的履行自己的職責(zé)。教師應(yīng)該緊密結(jié)合教學(xué)實際,立足課堂,以研究者的眼光審視和分析教學(xué)理論和教學(xué)實踐中的各種問題,進(jìn)行積極探究,以形成規(guī)律性的認(rèn)識。一名教師“只有研究和分析事實,才能使教師從平凡的,極其平凡的事物中看出新東西,能夠從平凡的、極其平凡的、司空見慣的事物中看出新的方向、新的特征、新的細(xì)節(jié),——這是創(chuàng)造性的勞動態(tài)度的一個重要條件,也是興趣,靈感的源泉?!苯處熤灰鰪?qiáng)自己的科研意識,把自己的課堂、班級當(dāng)成自己的“實驗室”、“試驗田”,并投入精力去做,就一定能使自己變科研的局外人為局內(nèi)人,變可能性為現(xiàn)實性,實現(xiàn)經(jīng)驗型向科研型的轉(zhuǎn)變。當(dāng)我們的教師走上了從事研究的這條幸福的道路,就會得到教師職業(yè)的成就感和自豪感,同時也為自己的職業(yè)生涯展示了新的希望。
    我認(rèn)為積累豐富的教學(xué)經(jīng)驗是培養(yǎng)自己在教育中智慧性行動的不二法門。在確定樹立教學(xué)風(fēng)格,形成教學(xué)思路,預(yù)計教學(xué)問題的過程中不斷豐富自己的認(rèn)識和能力,積累有意的教學(xué)經(jīng)驗和教學(xué)方法。在情境教學(xué)中,根據(jù)已有經(jīng)驗對各種可能性進(jìn)行猜想和假設(shè),教學(xué)情境準(zhǔn)備的意向框架越周全,即興發(fā)揮就越敏捷,智慧性行動也就越自然、越高效!激情是教育智慧性行動的點(diǎn)金石,沒有激情的教師即使再有智慧,再機(jī)智,也不能在情境教學(xué)中引起學(xué)生的興趣,激發(fā)他們的參與意識。所以,只有通過教師激情演繹的情境教學(xué),才是一個展現(xiàn)自身智慧性行動能力的平臺,所表現(xiàn)出的機(jī)智也越光彩奪目。時代的呼喚,事業(yè)的使命,教育的責(zé)任,激勵著教師們長期精心耕耘在教育這方熱土,一位位教師,桃李芬芳,碩果累累,贏得了家長和社會的敬重,這真是教師職業(yè)的魅力所在。下面談一談我的體會:
    一、我的收獲
    其一,更加深入了解到一些教育政策法規(guī),教育模式和相應(yīng)的教學(xué)策略。在教學(xué)實例中找到自己今后努力的方向,更新了知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu).感受了新課程理念在教學(xué)中的滲透,懂得了如何更有效地實施教學(xué)。
    其二,更進(jìn)一步了解到,在當(dāng)今知識經(jīng)濟(jì)時代,教師隊伍的發(fā)展和素質(zhì)的提高,不僅是教育事業(yè)發(fā)展的要求,也是教師個人幸福之所系。老師不能只是一桶水,而應(yīng)是一條奔流不息的河流。要做一名合格的中學(xué)教師,既需要有扎實的學(xué)術(shù)根底,廣闊的學(xué)術(shù)視野,不斷更新知識、追逐學(xué)術(shù)前沿的意識,又需要把握教育的真諦,了解學(xué)生發(fā)展的規(guī)律,掌握現(xiàn)代教育信息技術(shù),具備熱愛學(xué)生、關(guān)心學(xué)生的創(chuàng)造性,培養(yǎng)學(xué)生健全的人格。教師既要做“經(jīng)師”,又要做“人師”。
    二、努力方向
    其一,作為一名老師應(yīng)該要博學(xué)求精。在學(xué)科知識上要不斷的提高水平,還要在其他方面有所涉及。這對我們自己在教學(xué)方面也有幫助的。現(xiàn)在的教科書更趨于實用性和時代性。因此,要不斷的提高自己各方面的知識水平。
    其二,在教學(xué)中應(yīng)該不斷的學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn),在教師的不斷成長的過程中要努力的完善自我,做受學(xué)生歡迎的教師,做個永遠(yuǎn)的好“學(xué)生”。
    其三,我要克服的是自己的不足。作為老師首先要有誨人不倦的精神,才能很好的做到傳道,授業(yè),解惑。耐心是教師應(yīng)該具備的職業(yè)道德。學(xué)生犯錯誤時迫切想得到的是理解、信任和幫助,而絕不是批評和懲罰。教師放下架子與學(xué)生面對面地平等交流,學(xué)生感到被理解和尊重,顧慮自然消除,有利于弄清事情真相;師生之間心與心的溝通,能讓學(xué)生敞開心扉,坦陳自己的想法,我主動真誠地與學(xué)生交流。
    其四,在教育工作中,我努力學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)理念、教學(xué)方法,全身心地投入到工作中去,勤勤懇懇,努力使自己在工作中多一點(diǎn)科學(xué)的方法、藝術(shù)的手段,讓每一個孩子都展開笑顏,努力提高課堂實效,讓每一個學(xué)生都有發(fā)展。
    總之,孩子是明天的希望,而教師則是托起希望的人。他們的成功便是我們的成功,凝結(jié)著我們努力的汗水。他們是我們生命的延續(xù),完成我們未能完成愿望。在教師這條道路上我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn),我要不斷完善和提高自己。但我也相信在這片天空里,我們能綻放出自己絢爛的生命之花。
    學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,是學(xué)科課堂的主人。學(xué)生是班級的主人,他也應(yīng)該是班級管理的主人。班主任管理班級時,他在班級管理中應(yīng)該扮演什么樣的角色呢?就像學(xué)科教學(xué)一樣,班主任不應(yīng)該成為管理的主力,而應(yīng)該是班級管理的引導(dǎo)者,監(jiān)督者。從班級管理的實踐來看,一個幾十人的小學(xué)班級,僅靠一個或幾個教師管理是不行的,關(guān)鍵是要教育和指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會自我管理,使每個學(xué)生做到既是被管理的對象,又是實施管理的主體,達(dá)到“管是為了不管”的目的。
    這學(xué)期,我就是把班級的工作重點(diǎn)放在培養(yǎng)學(xué)生的自主管理能力方面。培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力,首先就是從培養(yǎng)學(xué)生管自己能力開始的?!栋嘀魅未笕芬粫芯椭赋觯含F(xiàn)在的學(xué)生大多數(shù)是獨(dú)生子女,他們對成人的依賴性很強(qiáng)。由于家長的溺愛,這些“小太陽”們在家庭中失去了培養(yǎng)獨(dú)立性的機(jī)會,他們更多的依賴成人的幫助和照料。
    對于學(xué)生自我管理能力的培養(yǎng)主要從三個方面著手:第一方面,利用晨會、班會、隊會等,向?qū)W生正面宣傳“自己能做的事自己做”,讓學(xué)生從認(rèn)識上加深對獨(dú)立性的理解。第二方面,在班級中安排“人人崗位責(zé)任制”,使每個學(xué)生都有自己的崗位,對自己的崗位負(fù)責(zé)。第三方面,聯(lián)系學(xué)生的家長,取得家長的配合,培養(yǎng)學(xué)生在家的自我管理。
    其次就是培養(yǎng)一支班干部隊伍。管理班級的機(jī)會培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力,班級小干部是班主任的左右手。要認(rèn)真選拔小干部,同時要精心培養(yǎng)小干部。
    第一,幫助小干部樹立威信。對于學(xué)生自己選出來的班干部,要尊重他們的權(quán)利。每天的值日先由衛(wèi)生委員負(fù)責(zé)評比,然后,由我發(fā)表自己的意見和建議供他們參考。第二,鼓勵小干部大膽工作,指點(diǎn)他們工作方法。第三,嚴(yán)格要求小干部在知識、能力上取得更大進(jìn)步,在紀(jì)律以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點(diǎn)帶面”。第四,培養(yǎng)干部團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班級體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀(jì)律性和進(jìn)取心,以即“以面帶面”。同時也要注意及時召開班干部會議,針對他們在工作中出現(xiàn)的問題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責(zé),指出他們的優(yōu)缺點(diǎn)和今后努力工作的方向。還要求他們注意班干部成員之間的合作,齊心協(xié)力,擰成一股繩,盡力在同學(xué)之間樹立他們的威信,創(chuàng)造機(jī)會,鍛煉和培養(yǎng)他們的能力。這樣培養(yǎng)的方法,所有采取的措施,其目的不在于人人都能管人,而在于人人都能管自己,培養(yǎng)學(xué)生對自己、班級、家庭的責(zé)任意識。
    確實,《班主任大全》一書,在班級管理這個方面給了我很大的啟發(fā),讓我對班級管理有了新的認(rèn)識。
    大學(xué)畢業(yè)前的我拒絕做老師,沒想過做老師,如今卻做了老師。很慶幸能夠?qū)W有所用。時光流逝,轉(zhuǎn)眼間踏上工作崗位已一學(xué)期了。太多感慨,太多喜怒哀樂,有辛酸有委屈,也有開心有幸福。
    (一)
    原以為做老師是多輕松多開心的事情;
    原以為教一幫高中生日語至達(dá)到個日語二三級水平,對我來說事小菜一碟;
    原以為做老師很簡單,原以為自己很行,不把一些人放在眼里,
    原以為毫無懸念的東西,結(jié)果都有一定的問題出現(xiàn)——
    現(xiàn)在覺得做老師是件辛苦的不輕松的事情;做老師難,做名好老師更難;
    現(xiàn)在覺得教學(xué)根本不簡單,它就是門藝術(shù);上完一節(jié)課很容易,但上好一節(jié)課很難。要注意方法,要注意學(xué)生的反應(yīng),要師生互動,要讓學(xué)生集中精力,要有意思生動,要讓學(xué)生喜歡---還不能受學(xué)生舉動的影響自己的情緒,遇到一些臨時問題,還要妥善解決---對老師的專業(yè)水平和心理素質(zhì)都是相當(dāng)大的考驗。
    (二)
    付出并不一定有回報。
    這學(xué)期,本人擔(dān)任高一9班日語文教學(xué)工作。在教學(xué)過程中碰到同步教學(xué)和練習(xí)資料極少、各種配套教材不全、缺少交流、教學(xué)經(jīng)驗不足等情況下,面對首次接觸的教材,我在教育教學(xué)工作中遇到了不少困難,困惑、迷茫、煩躁,但最后不管怎樣鬧情緒,還是不斷反思,堅持教下去。
    想過很多辦法,利用了自己能利用的一切資源,找資料,找磁帶,找日本朋友交流---可是學(xué)生的成績總沒有預(yù)想的好。他們什么都不知道,還是做很多事情讓你生氣---但是自己還是得生氣過后,去關(guān)心他們,找原因彌不足。
    深深的感受到教師是門奉獻(xiàn)的職業(yè)。
    作為老師需要有耐心,有毅力,有洞察力;還要富有愛心,要關(guān)心他們,相信他們,鼓勵他們;作為老師要不斷反省,不斷總結(jié),更重要的還要不斷學(xué)習(xí)!
    發(fā)現(xiàn)問題,調(diào)整教學(xué)方法,問題一定要解決;
    我感覺自己的課堂也存在不少問題,需要改進(jìn)的地方太多了;需要思考的地方也很多;需要學(xué)習(xí)的地方太多了---總覺得時間不夠用。
    (三)
    關(guān)于課堂特色。
    語言是有靈魂的。它活靈活現(xiàn),充滿生命力。它內(nèi)涵無限,可優(yōu)美可雄壯。為什么那么多學(xué)生沒能學(xué)好英語?為什么那么多學(xué)生聞英語色變?覺得英語難,沒意思,枯燥?為什么那么多學(xué)生英語發(fā)音那么怪,見聽力就怕?其實英語也是門非常偉大非常生動的語言!
    接手日語班,我不想我的學(xué)生對日語也這樣,不想他們成為“聾啞日語”,不想因為我的原因,讓他們對日語失去興趣,不想把一門“活”的學(xué)科教得跟“死”的似的。
    給課堂創(chuàng)造一個輕松愉快的環(huán)境,同時每個人都能參與,都在動腦,都能說出日語,聽得懂日語;在沒有壓力的不知不覺的情況下,豐富視野,增長見識,學(xué)好日語;讓他們感到學(xué)習(xí)是種快樂——是我努力的方向。
    不知道此目標(biāo)是否正確,但感覺做起來很難,對老師也是極大的挑戰(zhàn)。
    本學(xué)期參加了學(xué)校的聽課活動,讓我受到了許多啟發(fā),現(xiàn)在聯(lián)系我自己平時教學(xué)中的一些問題,說一說我的心得體會。課堂上教師成熟與老練的教姿、教態(tài)、教風(fēng)都給我留下了深刻的印象,學(xué)生的思維的活躍,更讓我看到學(xué)生的主體地位得到了很好的體現(xiàn)。
    第一,備課的精心和設(shè)計的新穎給了我很大的震撼。在聽課中時??吹嚼蠋焸儶?dú)特的教學(xué)設(shè)計,精美的.課件制作讓我心動!使我明白一切的手段都可以用來服務(wù)語文的教學(xué)。
    第二,注重學(xué)生的主體地位,注重讓學(xué)生成為課堂的主人,老師僅僅起到穿針引線的作用,讓學(xué)生自由暢談,談?wù)勛约旱男牡皿w會。讓學(xué)生以自己的方式分享自己喜歡的聲音。學(xué)生各抒己見,積極性很高!
    第三,注重反復(fù)朗讀。好文章是用來讀的,無論是現(xiàn)代文還是文言文,老師都把朗讀當(dāng)作理解文章的必要途徑,借助朗讀反復(fù)欣賞感悟文章的語言美。在朗讀、點(diǎn)評、再讀的過程中體會語言的魅力,學(xué)生從中也深刻理解了文章的內(nèi)涵。
    第四,就是老師所特有的魅力,比如說教師的語言。人們常說:教學(xué)是一門藝術(shù),誰能將它演繹得好,就能抓住學(xué)生的心。在上課時,教師語言的魅力深深地令我折服;尤其是課堂教學(xué)評價的語言,對學(xué)生回答問題或?qū)ζ湔n堂表現(xiàn)進(jìn)行評價時課堂教學(xué)必不可少的環(huán)節(jié)。評價是否科學(xué)直接影響著課堂教學(xué)效果。新課改提倡多鼓勵、多表揚(yáng)和多肯定學(xué)生,幫助學(xué)生享受成功的喜悅,樹立深入學(xué)習(xí)和研究語文的信心。老師和學(xué)生都是評價的一員,學(xué)生的自評和互評能讓學(xué)生明白自己的得失,反思自己的行為,改正自己的缺點(diǎn),學(xué)生的這一過程是他們不斷認(rèn)識自我、發(fā)展自我的過程。作為一名新教師,我一直苦于課堂語言,尤其是對學(xué)生的評價。其中最令我印象深刻的是她們的多維評價:“雖然你說得不完全正確,但老師還是要感謝你的勇氣和膽量”,“你說的觀點(diǎn)很有創(chuàng)見,非??少F,老師想請你再響亮地說一遍”,“這個地方你再讀上一遍,老師相信你一定會有新的感受和發(fā)現(xiàn)”——以上這些評價,我認(rèn)為既是對學(xué)生感悟結(jié)果的評價,也指向了學(xué)生的感悟態(tài)度,指導(dǎo)了感悟的方法。同時,其激勵的效果也是不言而喻的。在課堂上用我們欣賞的眼光、贊賞的話語去激勵學(xué)生,只要用心去做我們是能辦到的。
    總之,本學(xué)期的聽課學(xué)習(xí),讓我對自己平時的教學(xué)有了更深刻的反省和更高的要求?!奥仿湫捱h(yuǎn)兮,吾將上下而求索?!痹谝院蟮慕虒W(xué)中,我將不斷地提升自身的素質(zhì),不斷地向有經(jīng)驗的老師學(xué)習(xí),博采眾長,充分利用一切學(xué)習(xí)機(jī)會,多對比,多反思,提高自己駕馭課堂教學(xué)的能力,并真正地達(dá)到教育的理想境界——“寓教于樂”。
    教師是教育資源的重要組成部分,教師自身的成長是教育力量的源泉,不斷學(xué)習(xí)是教師素質(zhì)提升的重要渠道。通過這次暑假學(xué)習(xí),使我在思想上有了很大提高。覺得自己在教學(xué)方法和教學(xué)觀念上有些陳舊,認(rèn)識了在新課程背景下教師要不斷學(xué)習(xí),朝專業(yè)化發(fā)展的方向努力,以提高自己的專業(yè)水平,不斷促進(jìn)自己的專業(yè)發(fā)展。
    教師的工作對象是人,是正在成長的青少年,不是沒有生命的物體,教師的職業(yè)是“傳道、授業(yè)、解惑”,是復(fù)雜的腦力勞動。教師的勞動具有極大的創(chuàng)造性和靈活性。,教育是一門科學(xué)(因為學(xué)生成長是有規(guī)律的),教師需要通過專門的職業(yè)訓(xùn)練,來提高教學(xué)水平?,F(xiàn)代教育不是簡單地傳授知識,重要的是要培養(yǎng)學(xué)生的能力??萍伎焖侔l(fā)展要求教師有高深的專業(yè)知識。教師的專業(yè)性是隨著時代的發(fā)展不斷提高的,現(xiàn)今,教師數(shù)量趨于飽和,甚至開始過剩,要想不被淘汰,唯有居安思危,虛心學(xué)習(xí)方能立于不敗之地。
    健康的心理教學(xué)活動是師生雙向互動的過程。心理素質(zhì)良好的教師,會憑借自己的語言、行為和情緒,潛移默化地感染學(xué)生,促使學(xué)生積極主動地投入學(xué)習(xí);學(xué)生在教師的感召下,會表現(xiàn)出強(qiáng)烈的求知欲,體驗到愉悅、滿足的情感,并流露出對教師的尊敬和愛戴。于是,在雙方的協(xié)同努力下,創(chuàng)造出一種平等、民主、和諧的教學(xué)情境和課堂氛圍。這樣的教學(xué),必然是令人樂而忘憂,如沐春風(fēng)。
    “為教育事業(yè)奮斗終身的獻(xiàn)身精神,”是我們教師的最高精神境界。忠誠于人民的教育事業(yè),是教師的最高美德。工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),服從領(lǐng)導(dǎo),不打折扣,認(rèn)真、圓滿完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)教給的各項工作任務(wù)。工作中,時時處處對自己嚴(yán)格要求,查找不足,及時糾正。教書育人,為人師表,在教師和學(xué)生中形成良好的形象,才能不愧為人民教師的稱號。
    教師要善于與學(xué)生溝通,交流。在課間活動中和學(xué)生打成一片,利用課間活動,接觸學(xué)生,了解學(xué)生,隨時掌握學(xué)習(xí)的脈搏,以便更好地施教。教師的每個表情,每一個動做都會落到學(xué)生的眼中,記在心中,并且與教師的評價聯(lián)系起來。有時,教師可能是無意的流露,但學(xué)生看作如此重要。作為教師,要努力做到關(guān)注每一個學(xué)生。就是要公平對待有差異的學(xué)生。把每個學(xué)生視為自己的子弟。教師可能需要對某些學(xué)生投入關(guān)注。但不能偏愛,更不允許歧視某些差生。學(xué)生最希望教師對所有的學(xué)生一視同仁,不厚此薄彼;他們最不滿教師憑個人愛好,偏袒某些學(xué)生或冷落某些學(xué)生。公正,是學(xué)生信賴教師的基礎(chǔ),而博愛是教師做到公正的心理基礎(chǔ)。
    "愛,是最好的老師"。愛生,不是一句口號,它構(gòu)筑在理解、尊重和奉獻(xiàn)之上。愛學(xué)生是對老師最基本的要求。老師愛學(xué)生,可以彌補(bǔ)家庭和社會教育的不足,使教師的影響長久地保存在學(xué)生的內(nèi)心深處。要做一個合格的人民教師,還要愛學(xué)生。不論在生活上,還是在學(xué)習(xí)上,都要給予必要的關(guān)心和幫助。抽時間給學(xué)生談心、交流,和學(xué)生共同活動,縮短了師生距離。熱愛學(xué)生,還表現(xiàn)在教師對學(xué)生的尊重和信任,以及對學(xué)生的嚴(yán)格要求。尊重學(xué)生的人格,了解學(xué)生的個性,相信學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,既統(tǒng)一嚴(yán)格要求,又注意學(xué)生的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學(xué)生,采取不同的教育方法,因材施教。關(guān)愛每一個學(xué)生,特別是差生,使每一個學(xué)生都學(xué)有所得,不讓一個學(xué)生掉隊,把每一個學(xué)生都培養(yǎng)成社會有用的人才。一個教師能得到學(xué)生的信任,使自己的工作順利進(jìn)行,使學(xué)生能健康活潑的成長,是自己最大的成功和欣慰。
    教師交流經(jīng)驗心得體會篇九
    交流是人類社會中不可或缺的一項能力,它貫穿于我們的日常生活和工作中,不僅能夠使人與人之間產(chǎn)生聯(lián)系,還能促進(jìn)團(tuán)隊協(xié)作和知識傳播。然而,在實際的交流過程中,我們也經(jīng)常會遇到各種問題和挑戰(zhàn)。經(jīng)歷了多年的實踐和思考,我積累了一些交流經(jīng)驗和心得體會,希望能與大家分享。
    首先,準(zhǔn)備是成功交流的關(guān)鍵。無論是一次正式的演講,還是一個簡短的談話,提前的準(zhǔn)備都至關(guān)重要。通過事先了解對方的背景和需求,我們可以更好地調(diào)整語言和內(nèi)容,使得交流更加有針對性和有效性。此外,準(zhǔn)備還包括對自己的知識和信息的充實,只有在自己具備足夠的專業(yè)知識和理解力的基礎(chǔ)上,才能與他人有效交流并引導(dǎo)對方理解自己的觀點(diǎn)。
    其次,傾聽比說話更重要。傾聽是有效交流的基礎(chǔ),它要求我們主動關(guān)注對方,并理解其所表達(dá)的內(nèi)容和情感。通過傾聽,我們能夠更好地與他人建立聯(lián)系,獲取更多的信息和對方真實的需求。在日常交流中,我們常常忽視傾聽的重要性,過度強(qiáng)調(diào)自己的表達(dá)和說服力。然而,只有通過傾聽,我們才能真正與他人建立起共鳴和互信,促進(jìn)彼此之間的理解和合作。
    第三,適應(yīng)多樣的交流方式。隨著科技的發(fā)展,交流方式也越來越多樣化。我們在日常生活中常常通過社交媒體、電子郵件和移動通信工具與他人溝通。然而,不同的交流方式也帶來了不同的挑戰(zhàn),例如信息的篩選和溝通的時效性等。為了克服這些挑戰(zhàn),我們需要適應(yīng)不同的交流方式,學(xué)會合理地利用各種工具和資源,以更高效的方式實現(xiàn)交流的目的。
    此外,跨文化交流也是一個重要的議題。隨著全球化的進(jìn)程,我們跟不同國家和文化背景的人們進(jìn)行交流的機(jī)會也越來越多。在跨文化交流中,我們需要了解對方的文化背景,尊重和欣賞他們的差異,避免產(chǎn)生誤解和沖突。在這個過程中,我們需要保持謙虛和開放的態(tài)度,勇于學(xué)習(xí)和接受他人的不同觀點(diǎn),以建立互相尊重和包容的交流環(huán)境。
    最后,持續(xù)學(xué)習(xí)是成為優(yōu)秀交流者的關(guān)鍵。交流是一個不斷學(xué)習(xí)和提升的過程,我們需要不斷地修正和改進(jìn)自己的交流方式和技巧。在實踐中發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)經(jīng)驗并不斷反思,可以幫助我們更好地理解和應(yīng)對各種交流場景。此外,我們還可以通過參加培訓(xùn)和研討會、閱讀相關(guān)書籍和文章,不斷擴(kuò)大自己的知識和視野,提升自己的交流能力。
    總之,交流經(jīng)驗和心得體會的積累是一個長期的過程,需要我們不斷反思和總結(jié)。通過準(zhǔn)備、傾聽、適應(yīng)多樣的交流方式、跨文化交流和持續(xù)學(xué)習(xí),我們可以逐漸提高自己的交流能力,與他人建立更加良好的關(guān)系,并在個人和職業(yè)發(fā)展中取得更大的成功。
    教師交流經(jīng)驗心得體會篇十
    培訓(xùn)班是提升自己的重要途徑之一,不僅可以獲得新的知識和技能,還能開拓自己的眼界,結(jié)交更多的朋友,因此及時總結(jié)和分享自己的學(xué)習(xí)心得是十分重要的。下面就我參加的一門培訓(xùn)班進(jìn)行心得交流經(jīng)驗進(jìn)行探討。
    首先,在進(jìn)行心得交流之前,我們需要對自己的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行一次全面的總結(jié)。通過對所學(xué)知識的梳理和反思,可以更清晰地了解自己所學(xué)的重點(diǎn)和難點(diǎn),并將其進(jìn)行逐一歸類和整理。在此基礎(chǔ)上,根據(jù)自己的理解和實踐經(jīng)驗撰寫一份詳細(xì)的學(xué)習(xí)心得,對于記憶深刻的案例和實例,我們可以進(jìn)行具體的分析和解讀,對于問題和困惑,我們也可以提出自己的見解和思考。這樣的學(xué)習(xí)總結(jié)不僅可以深化我們對知識的理解,還可以為交流經(jīng)驗提供充分的素材和內(nèi)容。
    第二,選擇一個合適的平臺或場合進(jìn)行心得交流。在進(jìn)行心得交流時,我們可以選擇集體或小組討論的形式進(jìn)行。在集體討論中,不同的學(xué)員可以就同一門課程或同一主題進(jìn)行分享,并進(jìn)行互動和交流。這種形式有助于學(xué)員之間的相互借鑒和啟發(fā),也可以開拓和拓展自己的思路。在小組討論中,我們可以選擇與自己學(xué)習(xí)內(nèi)容相關(guān)的同學(xué)進(jìn)行交流,共同探討問題,并互相解答疑惑。這樣的交流方式更加親切和密集,有助于建立起良好的學(xué)習(xí)氛圍和深厚的學(xué)習(xí)共同體。
    第三,開展心得交流時需要注重交流氛圍和形式的營造。在進(jìn)行組織交流時,注重活躍氣氛和鼓勵參與,可以提前準(zhǔn)備一些開場白,為交流人員提供一個開放和鼓勵的環(huán)境。同時,在演講或分享過程中,我們可以適當(dāng)加入一些幽默和激動的因素,以吸引同學(xué)們的注意力。在進(jìn)行問題解答時,也要注意盡量采用簡潔和有亮點(diǎn)的回答方式,給予聽眾更多的啟發(fā)和興奮點(diǎn)。此外,在進(jìn)行分享時,我們可以從自身經(jīng)驗出發(fā),講述真實的體驗和故事,用情感和真實感動觸動聽眾的心。
    第四,心得交流的過程中還需要注重言傳身教和經(jīng)驗分享。除了自己的學(xué)習(xí)心得,我們還可以結(jié)合自己在實踐中的經(jīng)驗和體會,分享一些實用的方法和技巧。例如,通過講述自己在組織學(xué)習(xí)中是如何提高學(xué)習(xí)效率的,或者是如何在學(xué)習(xí)中發(fā)掘問題并找到解決方案的,都可以作為經(jīng)驗分享的內(nèi)容。這樣的分享不僅可以提供有用的學(xué)習(xí)參考和方法,還可以增加交流的互動性和參與感。
    第五,心得交流的過程中,我們還可以邀請一些專業(yè)人士或領(lǐng)域內(nèi)的專家進(jìn)行點(diǎn)評和指導(dǎo)。通過專家的評議和建議,可以進(jìn)一步提升自己的學(xué)習(xí)水平和思維能力,并且指導(dǎo)我們更好地將所學(xué)的知識應(yīng)用到實踐中。專家點(diǎn)評的內(nèi)容可以包括對學(xué)習(xí)的內(nèi)容和方法的評價,對問題解答的質(zhì)量和深度的評價,以及對分享的觀點(diǎn)和觀點(diǎn)的建議和改進(jìn)方向的指導(dǎo)等。通過專家的點(diǎn)評和指導(dǎo),可以全面了解自己的學(xué)習(xí)表現(xiàn)和不足之處,并更好地為今后的學(xué)習(xí)提供參考和借鑒。
    總之,進(jìn)行培訓(xùn)班心得體會交流經(jīng)驗是一個提高學(xué)習(xí)效果和學(xué)習(xí)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié),不僅可以鞏固所學(xué)知識,還可以提高學(xué)習(xí)能力和思維能力。通過總結(jié)和分享自己的學(xué)習(xí)心得,我們可以從不同的角度和思維方式去思考問題,并且可以通過與他人的交流互動,得到更多的反饋和啟發(fā)。同時,通過專家點(diǎn)評和指導(dǎo),我們還可以進(jìn)一步提高自己的學(xué)習(xí)水平和發(fā)展方向。心得交流是一個相互促進(jìn)和提高的過程,只有不斷總結(jié)和分享,才能不斷提高自己的學(xué)習(xí)能力和知識水平。
    教師交流經(jīng)驗心得體會篇十一
    第一段:
    在大學(xué)生活中,專升本的學(xué)習(xí)方式與本科相似,但在實際學(xué)習(xí)過程中,也有其獨(dú)有的特點(diǎn)。為了更好地完成專升本學(xué)業(yè),學(xué)習(xí)者們進(jìn)行了大量的交流和實踐,積累了許多寶貴的經(jīng)驗和心得體會。在本文中,將分享我在專升本學(xué)習(xí)中的經(jīng)驗心得體會。
    第二段:
    專升本學(xué)生在學(xué)習(xí)中首先應(yīng)該注重課程的學(xué)習(xí),了解學(xué)習(xí)重點(diǎn)和難點(diǎn),做好相應(yīng)的知識儲備。除此之外,還需要掌握一些學(xué)習(xí)技巧,例如記筆記、隊員合作等等。在學(xué)習(xí)中,筆記的記寫非常重要,它可以幫助我們理解復(fù)雜的知識點(diǎn)和方便復(fù)習(xí)。當(dāng)然,記筆記不是唯一的學(xué)習(xí)技巧,還有其他方法可以提高學(xué)習(xí)效率和質(zhì)量。
    第三段:
    專升本學(xué)生在完成課程學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,還需要注重考前的復(fù)習(xí)??记皬?fù)習(xí)應(yīng)該系統(tǒng)性地學(xué)習(xí)各個科目的知識,將學(xué)習(xí)重點(diǎn)、難點(diǎn)和易錯點(diǎn)重新溫習(xí)一遍,保證知識的確立。同時,還需要進(jìn)行一定的練習(xí),增強(qiáng)實際應(yīng)用能力和解題能力??荚嚂r,根據(jù)題目特點(diǎn)和難度,合理規(guī)劃時間,認(rèn)真作答,此舉能避免低級錯誤導(dǎo)致分?jǐn)?shù)下降。
    第四段:
    對于專升本的社會學(xué)生來說,學(xué)習(xí)和工作的平衡是一個棘手的問題。如何把有限的時間、精力和物質(zhì)投入學(xué)習(xí)和工作中,依據(jù)個人的實際情況進(jìn)行合理的選擇和規(guī)劃。在這一過程中,需要學(xué)習(xí)者通過利用周末和節(jié)假日的時間來進(jìn)行課程學(xué)習(xí)和復(fù)習(xí),提高學(xué)習(xí)效率,盡可能在空閑時間去完成學(xué)習(xí)任務(wù)。另外,工作和學(xué)習(xí)之間也可以通過增加自學(xué)時間的方式來進(jìn)行平衡,這樣可以使學(xué)習(xí)更有針對性。
    第五段:
    總之,專升本學(xué)習(xí)過程并不是一件容易的事,學(xué)習(xí)者要有耐心和毅力,時刻保持積極樂觀的心態(tài)。只有獨(dú)立思考和勤奮實踐的學(xué)習(xí)方式,結(jié)合個人的實際情況,通過交流、實踐和成果分享等形式,才能促進(jìn)自身的學(xué)習(xí)效果的最大化。
    教師交流經(jīng)驗心得體會篇十二
    首先非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)老師給我這次機(jī)會,感謝您們對我工作的信任和支持。在接到杜校長讓我發(fā)言的通知以后,我就一直揣摩“如何提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量”這一話題。自我感覺題目設(shè)計面不但廣,而且很難面面俱到的進(jìn)行闡述,作為一個年輕的我很難圓滿的完成任務(wù)。只能把我的看法與近幾年做法向各位領(lǐng)導(dǎo)老師做一匯報,如有不當(dāng)之處敬請指正。
    首先談一下我對“老師”這一職業(yè)的理解:通過多年的教書生涯,讓我不但理解了“教師是教育活動的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者,在教育活動中起主導(dǎo)作用”這句話的含義,而且讓我深深體會到了教師這一群體在我們現(xiàn)有的社區(qū)環(huán)境中他的整體素質(zhì)要高于一般群體。在和老師們閑談莫論的時候經(jīng)常聽到老師們這樣說“我們干這一個活其實就是良心活”。細(xì)細(xì)體會揣摩真是如此。老師們所說的良心無非就是:自己的克盡職守、自覺工作、愛護(hù)學(xué)生、團(tuán)結(jié)執(zhí)教這四個方面。
    在日常的工作當(dāng)中,老師們的工作多數(shù)情況下都是無人監(jiān)督的。雖然有教育對象的面對,但由于學(xué)生的未成熟性,由于師生關(guān)系的不對等性,學(xué)生往往也沒有全面監(jiān)督教師工作及其質(zhì)量的能力。再說,教師的工作在一定意義上是沒有邊界和限度的。比如教師不僅要完成校內(nèi)的工作,還要與家長建立家校合一的教育局面。這一聯(lián)系需要教師大量的精力上的投入。怎樣才算踐行教師的使命,我們無法有明確的界定。又比如,“教”無止境。除了基本工作之外,怎樣做才算完成了教師的任務(wù),也完全由教師主觀決定。所以說老師這一份職業(yè)是良心活太有總結(jié)性概述性了!之所以老師有以上優(yōu)點(diǎn),這就為我們每個學(xué)校進(jìn)行有效地教學(xué)質(zhì)量提高活動提供了強(qiáng)有力的基礎(chǔ)與保證。
    針對我鎮(zhèn)村小教師老教師較多,青年教師較少,中年教師幾乎沒有這一年齡分化嚴(yán)重特點(diǎn),我們要想搞好教學(xué)工作必須清晰的認(rèn)識到以下三點(diǎn):
    第一:老教師是我們學(xué)校進(jìn)行教科研工作的寶貴財富,在實踐經(jīng)驗上,老教師積累了數(shù)十年教書育人的寶貴經(jīng)驗。老教師在日常工作中積極探索并掌握了豐厚的處理問題的規(guī)律,所以說,老教師的知識和經(jīng)驗最豐富又最實用,最有發(fā)言權(quán),在學(xué)校教科研工作中老教師具有獨(dú)特的優(yōu)勢和作用。同時,我們也必須清晰的認(rèn)識到年老教師由于時代原因,所掌握的知識層面有一定的局限性,教育觀念陳舊,有些跟不上新的教育理念,導(dǎo)致教學(xué)方法落后這一特點(diǎn)。
    第二、年輕教師知識面廣、教育理念新,敢于接受新鮮的事物,有一定的創(chuàng)新精神,但我們有時候會比較浮躁。所謂初生牛犢不怕虎,我們有時候是憑一股傻勁,想法很有創(chuàng)新但在現(xiàn)實中不一定行得通。
    第三、針對以上兩點(diǎn),我們要想全面提高本校的教育教學(xué)質(zhì)量必須進(jìn)行科學(xué)而有效地整合,發(fā)揮各自長處,相互幫助、取長補(bǔ)短,共同進(jìn)步!!
    教學(xué)質(zhì)量的提高他不是一兩個環(huán)節(jié),他是多個環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣的結(jié)果?,F(xiàn)就以下幾個方面談一下我的做法與看法:
    第一:日常管理工作,抓好學(xué)校的備課、上課、作業(yè)設(shè)置及批改、聽課、評課等問題的督促強(qiáng)化管理。
    (一)備課:針對我鎮(zhèn)的集體備課制度,大力宣傳發(fā)動老師們積極參與的基礎(chǔ)上,抓住全鎮(zhèn)間周一次的業(yè)務(wù)活動,促使教師進(jìn)一步對教材的整體把握。并結(jié)合本校實際情況,大多數(shù)村小都是一個年級一個班,所以我們可以以低級部、中級部、高級部進(jìn)行劃分,實行以級部為單位的備課。這樣不但有利于教師對教材的進(jìn)一步把握,而且更有利于教師對教材的年級段的銜接。
    (二)上課、聽課、評課這三個環(huán)節(jié)是提高教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,同時這三個環(huán)節(jié)也是相互滲透、相互影響、相互促進(jìn)的過程。在上課過程中是對自己教育能力的一個檢閱(例如我們上學(xué)期推廣的“課堂教學(xué)當(dāng)堂反饋制度”這一做法要大力宣傳并嚴(yán)格執(zhí)行);在聽課活動中是對自己一個學(xué)習(xí)經(jīng)驗、方法的過程(在此方面我們嚴(yán)格抓好每位教師每學(xué)期20節(jié)聽課任務(wù)的基礎(chǔ)上,加大教師間的隨意聽課和推門聽課活動);在評課過程中是一個相互總結(jié)、反愧提高的過程。所以,在日常管理中必須抓好這三項工作,并貫穿每一個學(xué)期的始終。在此方面我所要特別強(qiáng)調(diào)的是村小教師由于時代的原因和教育信息的閉塞,導(dǎo)致教學(xué)理念、方法相對落后這一現(xiàn)實。所以,作為一名村小分管教學(xué)的副校長一定要在本校搞好聽課比武、教研活動的基礎(chǔ)上讓老師們走出去或者把先進(jìn)的請進(jìn)來,讓老師們自己進(jìn)行學(xué)習(xí)、比較,尋找差距,為自己以后的教學(xué)指明方向。例如,我們鎮(zhèn)中心組織的“同上一節(jié)課”活動對我們每一個村小來說就是一個很好的機(jī)會,這一活動能一針見血的反映出兩個老師對同一節(jié)課的把握程度、教授方法、學(xué)生的掌握情況等等情況處理方法的不同。更便于每一位老師課堂駕馭能力的整體提高。不過,每一個村小在組織前一定要做好三方面準(zhǔn)備:第一,作為業(yè)務(wù)校長要通過大面積的聽課,權(quán)衡學(xué)校所有教師課堂教學(xué)的具體情況,并以校為單位進(jìn)行準(zhǔn)確的歸納、分析、總結(jié)。找準(zhǔn)學(xué)校教師最迫切解決提高的方面。第二、確定本校的薄弱年級、薄弱學(xué)科。第三、搞好活動的總結(jié)反饋工作。這一環(huán)節(jié)尤為重要,在老師們意識自身不足的同時,要指明以后努力的方向才是最為關(guān)鍵的。
    (三)作業(yè)設(shè)置及批改:合理而有效的作業(yè)對學(xué)生成績的提高起到事半功倍的效果。所以,要把每一科的作業(yè)進(jìn)行合理的規(guī)定,包括作業(yè)量的多少、作業(yè)的批改方法等,并進(jìn)行及時的跟蹤檢查反饋。
    第二、加大校內(nèi)、校級間教研活動的開展。
    教師教法的提高是一個緩慢的、漸進(jìn)的、日積月累的過程。所以我們一定要避免拔苗助長這一錯誤舉動,要通過各種活動的開展,讓老師在參與中學(xué)習(xí)、在實踐中試著去運(yùn)用、在運(yùn)用中去修正、提高,最終拿出一套符合新課改要求的、適合自己的教法。
    一、加大校內(nèi)教研活動的開展。村小由于班級較少,我們可以以學(xué)科為單位進(jìn)行劃分教研組,不定時的開展聽課、評課活動,讓老師們暢所欲言,在爭辯中尋求學(xué)科共同點(diǎn),以達(dá)到整體提高的目的。
    二、努力營造教師交流學(xué)習(xí)的平臺。通過組織教師比武活動,為廣大教師搭建交流平臺,促進(jìn)教師間的相互交流和學(xué)習(xí),提高教師的教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)水平。
    三、加大校際間的交流。前面我已經(jīng)提到了,可以結(jié)合我鎮(zhèn)組織的“同上一節(jié)課”活動,讓老師有針對性的去探討某以課題,尋求自己的不足與差距,更直接更便利的發(fā)現(xiàn)自己努力地方向,為以后的課堂教學(xué)指明方向。
    四、充分利用教育資源。作為我們的每一個人來說力量、能力以及精力都是很有限的,所以,我們一定要發(fā)動我們周圍每一個人的力量,爭取最大限度的利用我們周邊的一切資源,進(jìn)行更為便捷的更為有效的教育活動。我們的同事遍布膠南各個學(xué)校,我們可以向他們請教、借鑒甚至索取我們所需要的教學(xué)資料,真正實現(xiàn)教育資源的共享。
    以上四點(diǎn)要想順利實施,并達(dá)到預(yù)期效果必須做好活動的前期準(zhǔn)備工作,那就是活動的宣傳發(fā)動工作。宣傳是不定式的,我們可以在閑談莫論時進(jìn)行滲透學(xué)生的意見、家長的要求,也可以以文件的形勢進(jìn)行下發(fā),還可以以征求意見的形勢進(jìn)行宣傳發(fā)動。因為我們實施活動的主體是老師,在我們這個主體中有老教師與新教師在教育觀念的兩個層面。所以,必須提前做好這兩個層面的前期動員工作。讓他們能夠意識到自身的不足和需要提高的方面,以及活動開展的意義,以達(dá)到形成共鳴的局面。正如人們所說的意識決定行動。
    我深信:每一位老師都抱有“為了孩子一切,為了一切孩子”這一信念都在不斷地提高自己、塑造自己、乃至改變自己。
    教師交流經(jīng)驗心得體會篇十三
    教師是神圣的職業(yè),做一名合格的教師需要不斷的學(xué)習(xí)、探索和實踐。在長期的教學(xué)實踐中,教師們積累了大量的教學(xué)經(jīng)驗和心得體會。本文將分享幾位教師的教學(xué)心得,希望能對廣大教育工作者有所啟迪和幫助。
    第二段:課堂教學(xué)。
    教師是課堂的主人,教師的教學(xué)方法和風(fēng)格直接影響著學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。優(yōu)秀的教師應(yīng)該注重抓住學(xué)生的興趣點(diǎn),并采用多種實用的教學(xué)方法,比如講授、案例分析、研討、模擬實驗等,豐富課堂的教學(xué)內(nèi)容和形式,增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性。同時,在教學(xué)過程中,要注意學(xué)生的身心健康,為學(xué)生創(chuàng)造和諧、積極向上的學(xué)習(xí)氛圍,從而提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力。
    第三段:個性化教育。
    每個學(xué)生都是獨(dú)特的,擁有各自的價值觀、興趣愛好和學(xué)習(xí)目標(biāo)。因此,教師應(yīng)該重視個性化教育,了解學(xué)生的素質(zhì)和特點(diǎn),為他們量身定制合適的學(xué)習(xí)計劃和教學(xué)方案,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和學(xué)習(xí)興趣。此外,教師還應(yīng)該注重引導(dǎo)學(xué)生獨(dú)立思考、自主學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力,讓學(xué)生真正成為未來社會的建設(shè)者和領(lǐng)袖。
    第四段:團(tuán)隊協(xié)作。
    教師是團(tuán)隊合作中不可或缺的一員。一個優(yōu)秀的教學(xué)團(tuán)隊能夠協(xié)調(diào)好各自的職能和任務(wù),發(fā)揮各人的特長和優(yōu)勢,共同推進(jìn)學(xué)校的教學(xué)工作。為此,教師需要多加溝通和協(xié)商,建立良好的師生關(guān)系和教學(xué)氛圍,共同探討解決問題的方法和策略,進(jìn)一步提升學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量和教學(xué)水平。
    第五段:總結(jié)。
    教師是未來的希望,只有不斷提升自己的素質(zhì)和技能,不斷學(xué)習(xí)和實踐,才能成為一名真正的教育家,為國家和社會培養(yǎng)出更多的人才。因此,我們敬佩并感激那些默默無聞的優(yōu)秀教師,在他們的教育信仰和教學(xué)實踐中,孕育著一個個充滿夢想和希望的人,為這個美好的世界注入了更多的活力和精神力量。
    教師交流經(jīng)驗心得體會篇十四
    班主任在自己專業(yè)性崗位上,會經(jīng)常遇到一些影響其專業(yè)成長的事件,人們稱之為“關(guān)鍵事件”。它之所以關(guān)鍵,是因為這些事件對班主任專業(yè)成長既是挑戰(zhàn)更是機(jī)遇??赡苁谷跽咄鴧s步,坐失良機(jī)。使強(qiáng)者迎難而上,借助“關(guān)鍵事件”的處理,既提高教育質(zhì)量,又實現(xiàn)自身的專業(yè)成長,我們班主任能否把握住教育過程中的“關(guān)健事件”,能否將這些事件變成自已專業(yè)化發(fā)展的寶貴資源,并充分地加以利用。這也是班主任專業(yè)素養(yǎng)和水平的重要體現(xiàn)。
    班主任在踐行任職條件,履行班主任職責(zé),對班級進(jìn)行科學(xué)管理、對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育的工作實踐中,所出現(xiàn)的“關(guān)鍵事件”,及其對自身專業(yè)成長的意義缺乏應(yīng)有的認(rèn)識和把握的能力。這就需要我們加強(qiáng)修養(yǎng),使自已對“關(guān)鍵事件”保持高度的敏感和深刻的反思,并利用它來發(fā)展自己。
    英國教育家約翰,沃克在研究教師職業(yè)時提出了“關(guān)鍵事件”這個概念。他認(rèn)為“關(guān)鍵事件”是影響教師職業(yè)生涯和專業(yè)發(fā)展的“重要事件”。利用好“關(guān)鍵事件”對教師專業(yè)成長具有重要作用。怎樣才能把“關(guān)鍵事件”變?yōu)樽约簩I(yè)發(fā)展的可利用的資源呢?眾所周知,班主任專業(yè)發(fā)展是自主的、能動的發(fā)展,是受其需求和發(fā)展動機(jī)的內(nèi)驅(qū)力影響的。這種內(nèi)部動力的強(qiáng)弱,取決于班工生任自已的人生目標(biāo),對事業(yè)的追求及工作中的抱負(fù)水平。目標(biāo)越明確、追求越執(zhí)著,抱負(fù)水平越高,越能盡快地把“關(guān)鍵事件”轉(zhuǎn)化為自已專業(yè)成長的重要資源。決定著班主任專業(yè)成長的速度和質(zhì)量。下面從兩個方面略陳管見:
    首先,要對“關(guān)鍵事件”保持高度的關(guān)注和積極的態(tài)度。一般情況下,“關(guān)鍵事件”本身不會對班主任的專業(yè)成長產(chǎn)生作用。只有班主任對“關(guān)鍵事件”高度重視,并采取積極的態(tài)度,以及在處理關(guān)鍵事件時所采取的有效的決策,并對自己特定的行為做出正確的選擇,才能對自身的專業(yè)成長和發(fā)展方向發(fā)揮重要的作用。如,當(dāng)校領(lǐng)導(dǎo)交給你一項相對較難而又非常重要的任務(wù)(參加主題班會大賽、參與教育科研、為學(xué)校撰寫一份材料)時,態(tài)度不一樣,結(jié)果也大不相同。有的班主任強(qiáng)調(diào)客觀原因加以推辭,有的卻迎難而上積報參與,并千方百計將其做好。前者就失去了鍛煉和專業(yè)發(fā)展的機(jī)會。而后者因抓住了這次機(jī)會,克服了種種困難,出色地完成了任務(wù),這個過程也就豐富了自己的專業(yè)知識、實踐經(jīng)驗,提高了專業(yè)能力和專業(yè)水平。
    第二、要善于把“關(guān)鍵事件”作為課題來研究。班主任在長期從事教學(xué)和班主任工作中會取得一些成功的經(jīng)驗,遭遇一些失敗的挫折,這些都是我們遇到的重要事件。對此有的班主任可能因成功而高興一陣子、因,失誤而沮喪一陣子,不久就忘怯了。這就使關(guān)鍵事件失去了應(yīng)有的價值。而一些有目標(biāo)追求的班主任,往往會對這些成功與失敗,都問一個為什么,對成功的經(jīng)驗要進(jìn)行系統(tǒng)的.理性思考和總結(jié),對失誤的教訓(xùn)進(jìn)行批判性反思和梳理,在找準(zhǔn)失誤原因的基礎(chǔ)上,尋求解決問題的辦法,并用實際行動去再實踐,驗證新方法是否正確。這樣一來,班主任也就走上了“問題一反思---設(shè)計策略---行動---取得成果”,并將這個過珵用文字表述出來,形成生動教育案例的教育科研的道路,這個過程也正是班主任專業(yè)成長的過程。這其中問題是前提,反思是關(guān)鍵,調(diào)整決策、改變行動、解決問題是目的。這也就應(yīng)了美國心理學(xué)家波斯納提出的教師成長公式:經(jīng)驗+反思=成長。
    班主任面臨的“關(guān)鍵事件”,一般有兩種情況:
    一種是始料不及的偶發(fā)事件,它可能讓班主感到非常棘手,甚至陷入尷尬的境地。這時有的班主任會大光其火、對學(xué)生大發(fā)雷霆之怒,造成師關(guān)系的嚴(yán)重對立;有的班主任則因束手無策,而采取“棄課”的方式:“我教不了你們,我走還不行嗎”,于是拂袖離開自己的神圣崗位,這顯然也不是應(yīng)有的選擇;而有些的班主任卻能坦然面對,冷靜處理。
    而且表現(xiàn)出三個突出的共同特點(diǎn):一是善于控制自己的情緒,做到當(dāng)怒而不怒,這是處理好偶發(fā)事件的前提條件;二是善于判斷事件的起因和性質(zhì),體現(xiàn)迅速而準(zhǔn)確的判斷力;三是能夠采取靈活的處理方法加以解決,體現(xiàn)其靈活而巧妙的變通力。記得一位一向以管理嚴(yán)格著稱的張老師,新學(xué)期被派到高二1班擔(dān)任班主任。學(xué)生得知消息后,很不歡迎他,于是就出現(xiàn)這樣的“逐客”事件:當(dāng)張老師走進(jìn)教室后,發(fā)現(xiàn)黑扳上赫然寫著:“張老師,請出去!”張老師很生氣,但他控制住自己的無益激情,面對教室里緊張的氣氛,沉思片刻說:“同學(xué)們,我知道你們是在用一種新的方法考驗?zāi)銈兊男掳嘀魅?,你們知道嗎“請出去”這三個字幾乎把我打蒙了,可我發(fā)現(xiàn)你們還是很懂禮貌的。你們知道嗎,這個“請”字讓我好感動,假如你們換成一個“滾”字,我將無地自容。(同學(xué)們笑了)因此,我請你們收回成命,相信我一定能成為受你們歡迎的班主任?!苯淌覛夥找幌伦踊钴S而輕松起來,問題也在幽默的話語中迎刃而解,張老師高水平的專業(yè)素養(yǎng)和教育智慧也在處理這次偶發(fā)事件中彰顯出來。
    另一種是當(dāng)班(隊)活動評比、班主任基本功大賽、冶班方略展評、教育科研成果展示、教育案例交流等活動擺在我們面前的時候,都是我們在專業(yè)成長過程中的“關(guān)鍵事件”,這無疑是學(xué)校為我們專業(yè)化發(fā)展搭建起廣闊的舞臺,但是,我們對這些事件持什么態(tài)度,是迎難而上,還是消極應(yīng)對,直接反映出班主任是否能夠堅持自主專業(yè)發(fā)展的積極性和能動性。也會決定一個班主專業(yè)成長的速度。班主任專業(yè)發(fā)展是內(nèi)外因共同作用的結(jié)果,但推動其專業(yè)成長的根本動力是班主任的專業(yè)自我認(rèn)知和情感體驗,因為,班主任才是專業(yè)發(fā)展的主體,只有自己主動參與這些活動,才能實現(xiàn)自主發(fā)展、自我提高。也許參與這些活動,會給班主任工作帶來一些麻煩,甚至有可能的失敗風(fēng)險,一些有目標(biāo)追求的班主任決不會懼怕挫折與失敗而退縮,反而會更加亢奮,迎難而上,在奮斗中實現(xiàn)專業(yè)成長。李鎮(zhèn)西老師的職業(yè)生涯中遇到的挫折很多,有的所造成的壓力是常生難以想象的,但他都能淡定自如,在戰(zhàn)勝一個個困難的過程中,逐步成為我敬重和學(xué)習(xí)的榜樣。
    處理“關(guān)鍵事件”無非有以下幾種結(jié)果:一是取得了成績,獲得諸多榮譽(yù)、二是遭遇失敗和尷尬、三是說不上失敗,也說不上成。這三秤結(jié)果都并不重要,重要的是對結(jié)果的態(tài)度,決定著班主任今后的專業(yè)發(fā)展。為什么呢?先說如何對待成功。例如在全國班隊活動大賽上有上佳的表現(xiàn),獲得了一等獎,報刊上也有了名字。對此就有截然不同的態(tài)度。有的在鮮花、掌聲和獎勵面前,沾沾自喜,甚至飄飄然起來。有的則不然,一位濟(jì)南獲大獎的班主任,當(dāng)我問她獲獎的感受時,她對我說:“我體驗到了什么是成功的快樂與幸福,但我也發(fā)現(xiàn)每位參賽者都有值得我學(xué)習(xí)的地方,特別是您關(guān)于班會活動的設(shè)計創(chuàng)新與科學(xué)評價的講座,使我發(fā)現(xiàn)了自己組織的班會活動還有改進(jìn)的空間。”有的獲獎?wù)邔ξ艺f:成績只能代表過去,未來的道路仍然遙遠(yuǎn)。這次參賽讓我們開闊了眼界,發(fā)現(xiàn)了自己的設(shè)計與展示與同臺展示的其他老師的差距,以后我要多學(xué)習(xí)、觀摩,提高班隊活動設(shè)計與組織能力。我們有理由相信這些班主任在專業(yè)化發(fā)展道路上一定會闊步前進(jìn)。
    總之,班主任是自己專業(yè)發(fā)展的主體,其能否實現(xiàn)專業(yè)發(fā)展及其專業(yè)成長的速度,只要我們信念不變、方向不變、努力不變,就一定能夠?qū)崿F(xiàn)專業(yè)成長,成為一名專業(yè)化的班主任。
    教師交流經(jīng)驗心得體會篇十五
    我是一名幼兒園老師,已經(jīng)從教整整13年了。
    回顧這13年的工作有不少的.艱辛卻也豐收了許多的喜悅。
    最值得開心愉快的是現(xiàn)在的我能用不同的“心”來對待生活中的不同人并把事情處理的圓滿。
    對待孩子要有“愛心”。
    小班的孩子是幼兒園里年齡較小的一個年齡段,有一半的幼兒沒上過幼兒園。
    因此,剛開學(xué)哭的孩子很多,我會抱著哭泣的孩子并輕聲細(xì)語的安慰他,哄他,用故事、兒歌、游戲等來吸引幼兒,告訴他們上幼兒園是非常開心的事,解除幼兒的分離焦慮癥。
    但是,讓每個孩子開心愉快并不是一件容易的事。
    對待家長要有“耐心”。
    我覺得做一個好的班主任不僅課要上好還要做好與家長的工作。
    記得有一天,隨著離園時間的到來,一個個孩子拉著爸爸媽媽的手,高高興興地和我說“再見”,隨后離開了教室。
    當(dāng)最后一位孩子蹦蹦跳跳地走出教室時,我松了口氣,心想:一天過去了,我可以輕松地休息了。
    豈料,當(dāng)我輕輕地關(guān)窗時,一個小朋友的奶奶氣急敗壞地領(lǐng)著小朋友來到我面前,我心里一個咯噔,欣慰之情消失得無影無蹤,取而代之的是惶恐不安。
    教師交流經(jīng)驗心得體會篇十六
    在這次班主任經(jīng)歷交流會上,讓我這個擔(dān)任了三十多年的班主任受益匪淺。年輕老師的那種探究的精神,好學(xué)的態(tài)度讓我感慨不已。一句話:“后生可畏啊!”聽了他們的經(jīng)歷讓感觸最深的有以下幾個方面:
    1、張瑜老師介紹的“養(yǎng)成教育要從點(diǎn)滴抓起”、“養(yǎng)成教育要堅持不懈”、“養(yǎng)成教育要訓(xùn)練到位。”尤其是老師能結(jié)合兒童的年齡特點(diǎn),充分發(fā)揮老師自編的兒歌、指令等作用。當(dāng)孩子在搞小動作或開小差時,我就說:“老師在看你。”孩子們接著說:“我在看老師?!碑?dāng)孩子不看老師示范寫字時,我就說“誰的眼睛亮?!焙⒆咏由险f:“我的眼睛亮?!碑?dāng)孩子坐姿不理想時,我就發(fā)出指令:“誰最得意!”孩子們回應(yīng):“我最得意?!边@些指令能在實際的操作中起著重要作用。身為低年級的老師,能深深體會到兒歌在教育教學(xué)的無窮力量。這一做法值得低年級老師去嘗試。
    2、張冕和羅冰娜老師介紹的“如何培養(yǎng)孩子的傾聽習(xí)慣”,對我啟發(fā)很深。她的做法值得我們在以后的教育教學(xué)工作去討論。
    3、陳勝華老師介紹的`“培養(yǎng)自我約束才能,標(biāo)準(zhǔn)行為習(xí)慣”中讓每位學(xué)生成為班級的管理者,充分相信學(xué)生。這一做法不但尊重了學(xué)生,還能進(jìn)步了學(xué)生參與管理的積極性和管理才能,讓我明白了:“培養(yǎng)自我約束才能,標(biāo)準(zhǔn)行為習(xí)慣”光靠老師唱獨(dú)角戲是難以到達(dá)理想成績。
    還有桓秀洪、黃璐、尹君、朱燕、董德國、羅婷和羅紅仙老師的經(jīng)歷之談值得我細(xì)細(xì)去品味,努力去理論。
    教師交流經(jīng)驗心得體會篇十七
    昨天學(xué)校開展了全校班主任經(jīng)歷交流教研活動,這是我第一家參加這樣的教研活動。雖然只有短短幾個小時,但卻使我受益良多。我認(rèn)真聆聽了各位班主任的精彩演講,每一位都是那么實實在在,很有指導(dǎo)性、操作性和實效性,幫助我們年輕的班主任老師解決了很多教育教學(xué)中的困惑。
    老師們的精彩演講從班主任工作應(yīng)該關(guān)注學(xué)生的方方面面入手,從一些詳細(xì)的實例展開闡述學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活問題及其變化,以及相應(yīng)的處理方式。整個教研活動從理論到理論,深化淺出,具有很強(qiáng)的指導(dǎo)意義。參加了這次教研活動,作為一名班主任,我深深的感受到班主任對學(xué)生的重要性,一個好的班主任的為人處事是可以影響學(xué)生一輩子的事情,所以我在這次教研活動中把我自己的感受寫了下來。
    感受之一:“勤”即工作要勤懇。班主任要帶好幾十個學(xué)生,就必須兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責(zé),主要應(yīng)做到“三勤”即:勤觀察、勤動腦、勤動手。勤觀察指的是不管上課或下課,注意觀察學(xué)生細(xì)微的變化,掌握他們思想的動向,以便隨時對學(xué)生進(jìn)展教育,防范于未然。勤動腦指的是學(xué)生出現(xiàn)的問題千變?nèi)f化,你得根據(jù)學(xué)生的年齡,性格,同學(xué)關(guān)系,家庭狀況或社會關(guān)系等各方面的因素,找出一個適宜于這個學(xué)生的方法,解決他所遇到的問題,使他不至于在學(xué)習(xí)和思想上落伍。勤動手指的是學(xué)生在詳細(xì)工作中,不會或做得時候,老師要親自手把手的`教學(xué)生,幫助他們干好每一項工作,讓他們從不會到會。
    感受之二:班主任一定要以身作那么,為人師表在一個班里班主任就是每位學(xué)生的典范,班主任做的好壞嚴(yán)重影響著你在學(xué)生中的威信。假如班主任自己不能以身作那么,那怎么去教育好你的學(xué)生呢?所以我總是和學(xué)生一起學(xué)習(xí),一起寫字,一起勞動,一起玩耍。每天我都會和學(xué)生一起把教室里的碎紙片撿干凈之后,才放學(xué)回家。
    感受之三:班主任一定要愛你的學(xué)生。特別是對一年級的小孩子來說,剛踏進(jìn)學(xué)校,對學(xué)校很生疏只有班主任是最親的人。這個時候班主任更應(yīng)該用自己的愛去歡送他們,讓他們感受到學(xué)校是他們愿意來的地方,班主任是他們最喜歡的人,所以有了愛學(xué)生才更喜歡你這位班主任老師,有了愛學(xué)生才不害怕和你交談,有了愛學(xué)生才愿意配合你的教書育人工作。
    感受之四:換一種方法與家長聯(lián)絡(luò)每一位家長都希望我們來關(guān)注自己的孩子,甚至希望我們老師把全部的精力都放在自己孩子的身上,而我們可能聯(lián)絡(luò)家長主要的原因就是孩子沒按我們的要求來做事的時候再去聯(lián)絡(luò),這樣家長一看到我們的信息或接到我們的就再那里發(fā)牢騷。一個是自己最疼愛的孩子,一個是管教孩子的老師,怎么辦呢?只能是當(dāng)著老師的面來批評孩子,背著老師的面來指責(zé)老師,這也值得我們考慮,因為他們接到的信息都是自己不愿意看到和聽到的信息。換一個角度想,這要是我們,我們會是什么樣子呢?所以在和家長聯(lián)絡(luò)的時候一定要從實際出發(fā),不能很嚴(yán)厲的呵斥家長和學(xué)生。應(yīng)該家長和班主任一起把孩子的壞缺點(diǎn)改到。這樣不僅能把學(xué)生的成績進(jìn)步上來,還能在家長心目中建立良好的威信。
    當(dāng)班主任很累,事情很多,很累心,有時候還會很心煩,這都是免不了的。但是,等你走上講臺,看到那一雙雙求知的眼睛,當(dāng)你看到你的學(xué)生在你教育下有了很大的改良,當(dāng)你被學(xué)生圍著快樂談笑,當(dāng)學(xué)生把你當(dāng)成最好的朋友,當(dāng)家長打來告訴你,孩子變了,變的懂事聽話了……那快樂是從心底往外涌。
    班主任要用個人魅力征服學(xué)生,要用自己的熱情和朝氣感染學(xué)生,無論是言談還是行為,都會對學(xué)消費(fèi)生很大影響。
    班主任工作是有挑戰(zhàn)性的工作,每一個學(xué)生都是一個世界,要想成為每一位學(xué)生的朋友,要想得到每一位學(xué)生的信任,需要付出很多的心血。但是,這一切都是值得的,因為你得到的將是一個美麗的世界。