報告是對某個問題、情況或事件進(jìn)行詳細(xì)闡述和說明的一種書面材料。報告需要有清晰的結(jié)構(gòu)和層次，以便讀者能夠理解和掌握其主要內(nèi)容。寫報告時要注重語言的準(zhǔn)確性和專業(yè)性，避免使用模棱兩可或主觀的表達(dá)方式。
村級河長履職報告篇一
根據(jù)新區(qū)河長制重點(diǎn)工作，現(xiàn)將三林鎮(zhèn)河長履職情況述職如下：
一、工作開展情況。
三林鎮(zhèn)現(xiàn)有河道220條，名錄內(nèi)水體160條，其中市管河道1條，區(qū)管河道5條，鎮(zhèn)管河道11條，村級河道111條，其他河湖32條。目前共有各級河長39名。
今年我鎮(zhèn)河長制重點(diǎn)工作為規(guī)范完善河長設(shè)置、河道監(jiān)管類問題清零行動，餐飲行業(yè)違法排污綜合整治，村居工作站建設(shè)，樣板水系創(chuàng)建，周暗訪、月通報、季約談、年考核機(jī)制建立實(shí)施。
（一）全面落實(shí)河長制工作。
20_年三林鎮(zhèn)各級河長月平均巡河率為99.18%。河長實(shí)地巡河、河長辦每周巡查、《河長制工作聯(lián)系單》機(jī)制等多種方式相結(jié)合，發(fā)現(xiàn)并及時解決河道養(yǎng)護(hù)問題。今年由河長辦開出工作聯(lián)系單8張，已結(jié)案7張，結(jié)案率為87.5%。針對情況較為復(fù)雜、特殊，未能及時結(jié)案的工作聯(lián)系單，通過多部門以及村居協(xié)調(diào)，總河長與相關(guān)鎮(zhèn)級河長共同參與的處置機(jī)制，進(jìn)行銷項(xiàng)。同時，由河長辦通過周報及工作提示的形式對河長制工作進(jìn)行總結(jié)、通報。
（二）規(guī)范完善河長設(shè)置。
根據(jù)市河長辦印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范完善本市黨政河湖長設(shè)置的指導(dǎo)意見》等四項(xiàng)制度的通知，一是規(guī)范和完善了河長設(shè)置。遵循精簡匹配、均衡設(shè)置河長的原則，根據(jù)減少河長層級、明晰河長定位的導(dǎo)向，完成河長制信息化平臺內(nèi)總河長、副總河長及其他各級河長信息的更新工作，并同步更新、上傳河長公示牌200余塊。切實(shí)推動三林鎮(zhèn)河長制工作全面落實(shí)落地，壓實(shí)各級河長治水管水責(zé)任，提高各級河長履職擔(dān)責(zé)積極性，完成從“有名有責(zé)”到“有能有效”的轉(zhuǎn)變。二是落實(shí)河長述職工作。對其他鎮(zhèn)級河長及村級河長履職期間反饋工作任務(wù)完成情況、日常巡河及問題處置情況、下年度工作打算等的書面述職報告進(jìn)行點(diǎn)評，并由河長辦及時反饋相應(yīng)河長。
（三）河道監(jiān)管類問題清零行動。
根據(jù)區(qū)河長辦關(guān)于河道監(jiān)管類問題清零行動的工作通知，我鎮(zhèn)共涉及的68個點(diǎn)位，其中違章搭建45件、河岸嚴(yán)重堆載11件、河道污染6件、攔網(wǎng)捕撈3件、占綠毀綠2件、擅自填河1件。根據(jù)工作推進(jìn)要求成立專班，定期組織專題推進(jìn)會，召開疑難點(diǎn)位現(xiàn)場會議，制定了針對性的整改措施，一難點(diǎn)一方案，壓實(shí)責(zé)任，形成橫向縱向聯(lián)動的合力，保障“清零行動”順利推進(jìn)。至9月底，在鎮(zhèn)河長辦、鎮(zhèn)五違辦、相關(guān)村居和養(yǎng)護(hù)單位的共同努力下，清零行動點(diǎn)位已全部完成整改銷項(xiàng)工作。后續(xù)將持續(xù)進(jìn)行動態(tài)化、常態(tài)化管理，將點(diǎn)位中涉及雞鴨棚、侵占河道等的問題進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注，同時加強(qiáng)和擴(kuò)大對河道環(huán)境保護(hù)的宣傳工作，堅持“早發(fā)現(xiàn)、早制止、早整改”的原則，鞏固整治成效。
（四）餐飲行業(yè)違法排污綜合整治。
根據(jù)區(qū)河長辦下發(fā)的“從事餐飲活動違法排污綜合整治行動”問題清單，我鎮(zhèn)共涉及農(nóng)貿(mào)市場和菜市場12家，商業(yè)綜合體1家，沿街商鋪971家。
按照區(qū)河長辦《浦東新區(qū)從事餐飲活動違法排污綜合整治行動方案》的工作要求，根據(jù)行業(yè)部門的排摸標(biāo)準(zhǔn)和整改要求組織相關(guān)部門開展整治行動：一是根據(jù)新區(qū)下發(fā)的底數(shù)清單對三林鎮(zhèn)范圍內(nèi)的餐飲戶進(jìn)行排摸和完善，做到底數(shù)清楚。二是摸清清單中餐飲戶存在的違法問題，形成問題清單，做到不遺漏。三是對照問題清單督促餐飲戶進(jìn)行整改，對于拒不整改的移交執(zhí)法部門執(zhí)法。四是組織相關(guān)部門、餐飲戶召開工作推進(jìn)會，邀請區(qū)行業(yè)部門現(xiàn)場指導(dǎo)，建立工作推進(jìn)微信群。通過一系列工作舉措目前已取得了階段性成效，各項(xiàng)指標(biāo)完成銷項(xiàng)比例均已超過新區(qū)各街鎮(zhèn)平均水平。目前，所有問題清單3339個完成2596個，剩余743（其中402個排水許可證問題，341個餐廚垃圾問題）。由于三林鎮(zhèn)整體體量巨大，問題總數(shù)處于新區(qū)各街鎮(zhèn)前列，餐飲行業(yè)違法排污整治工作將成為常態(tài)化工作持續(xù)下去，下一步將繼續(xù)由河長辦聯(lián)合相關(guān)部門、城管中隊，加大執(zhí)法力度，結(jié)合周暗訪地制度，持續(xù)推進(jìn)。
（五）村居工作站建設(shè)。
根據(jù)新區(qū)河長制工作的總體要求，去年我們在永泰六居、懿德村以及臨江村，掛牌運(yùn)營了3個村居河長工作站。
今年我鎮(zhèn)在總結(jié)去年建站及日常管理經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，建立了永泰五居村居河長工作站，同時與鄉(xiāng)村振興，農(nóng)村人居環(huán)境優(yōu)化以及明年生態(tài)清潔小流域等工作有機(jī)結(jié)合，制定了特色村居工作站創(chuàng)建計劃。
（六）周暗訪等制度。
為進(jìn)一步壓實(shí)河長和相關(guān)部門責(zé)任，推動河長制全面落實(shí)落地，切實(shí)完成從“有名有責(zé)”到“有能有效”的轉(zhuǎn)變，努力推動全鎮(zhèn)水環(huán)境質(zhì)量持續(xù)改善，我鎮(zhèn)結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際，建立了“周暗訪、月通報、季約談、年考核”的長效常態(tài)工作機(jī)制，通過多部門聯(lián)合，加強(qiáng)對轄區(qū)河湖問題的暗訪、通報、約談、考核。
（七）樣板水系創(chuàng)建工作。
按照新區(qū)要求，從20_年開始到2025年，各街鎮(zhèn)要完成鎮(zhèn)域內(nèi)50%的河道總長度和條段數(shù)的河道養(yǎng)護(hù)樣板水系創(chuàng)建工作，每年要完成10%以上樣板水系申報，主要以村居為單元、整體成片推進(jìn)。今年，我鎮(zhèn)上報河道養(yǎng)護(hù)樣板水系創(chuàng)建區(qū)域位于懿德村、天花庵村行政管理范圍內(nèi)，涉及23條河道。此次的樣板水系創(chuàng)建，以懿德社區(qū)內(nèi)的h型河道及星級河道為切入點(diǎn)，以點(diǎn)帶片，串聯(lián)起周邊中小河道。以“生態(tài)、自然、休憩”的形式，服務(wù)于周邊居民；以“活力、色彩”為景觀概念主題，改善沿線居住環(huán)境，在城市建設(shè)中提供了防洪排澇、水體自凈化、生態(tài)走廊等功能外，更承載了居民對于文化、宜居水環(huán)境的追求。11月初，區(qū)河道事務(wù)管理中心對我鎮(zhèn)樣板水系創(chuàng)建區(qū)域進(jìn)行現(xiàn)場驗(yàn)收，得到了區(qū)行業(yè)主管部門的好評和認(rèn)可。
（八）河長制宣傳工作。
今年以來，由河長辦組織和開展了“世界水日”、“世界環(huán)境日”主題宣傳活動。以“堅持人水和諧、共護(hù)碧水清流”為主題的“世界水日”大型宣傳活動得到了懿德社區(qū)和三林鎮(zhèn)社區(qū)學(xué)校的大力支持，熱情洋溢的歌舞表演、水清岸綠的攝影展覽、生態(tài)瓶diy制作、護(hù)河志愿者授旗儀式等活動，吸引了大量熱心居民的參與。以“人與自然和諧共生”為主題的“世界環(huán)境日”活動通過巡河踏青、宣傳展板展示、發(fā)放宣傳手冊等形式讓周邊的居民更貼近的了解家門口的河道，豐富多彩的宣傳形式，培養(yǎng)廣大居民愛河護(hù)河的主觀意識和水環(huán)境保護(hù)意識，更積極主動地參與到河道治理中。
同時，把一次次的宣傳活動作為“點(diǎn)”，延續(xù)了生態(tài)環(huán)境保護(hù)的意識。借助我鎮(zhèn)社區(qū)學(xué)校生態(tài)治理課程的開展，向社會各界傳播河湖生態(tài)治理理念。一是在部分村居學(xué)習(xí)點(diǎn)、學(xué)校開設(shè)河道生態(tài)綠色課程，同時設(shè)置云課堂，開設(shè)生態(tài)文明教育課程，傳播生態(tài)文明知識。二是通過生態(tài)瓶diy制作以及后灘公園、三林塘港等水系生態(tài)修復(fù)參觀活動，讓市民了解水循環(huán)科學(xué)知識，水生態(tài)修復(fù)技術(shù)等，培養(yǎng)可持續(xù)發(fā)展意識和能力。
二、下階段工作計劃。
在持續(xù)提升河長辦機(jī)構(gòu)能力建設(shè)，提升河長履職能力的基礎(chǔ)上，我鎮(zhèn)下階段河長制工作主要圍繞以下重點(diǎn)任務(wù)開展。
（一）特色村居工作站打造提質(zhì)。
懿德村村居河長工作站是三林鎮(zhèn)第一批創(chuàng)建的河長工作站，下階段將根據(jù)懿德村特色，與鄉(xiāng)村振興、農(nóng)村人居環(huán)境優(yōu)化、生態(tài)清潔小流域等工作有機(jī)結(jié)合，打造“一連一點(diǎn)一強(qiáng)化”特色，即以河流為脈絡(luò)、一個便民服務(wù)點(diǎn)，以及考核評價制度強(qiáng)化，展示人水相親的生動范例，進(jìn)一步在現(xiàn)有設(shè)置的基礎(chǔ)上進(jìn)行軟硬件的提升提質(zhì)，凸顯特色工作。
（二）生態(tài)清潔小流域。
按照浦東新區(qū)對生態(tài)清潔小流域建設(shè)的整體推進(jìn)計劃，20_年三林鎮(zhèn)將以“都市宜居型”為定義，推進(jìn)生態(tài)清潔小流域建設(shè)。參照小流域建設(shè)9大指標(biāo)，重點(diǎn)圍繞三林塘港-西新港-中心河港-金誼河形成的水環(huán)核心區(qū)域進(jìn)行生態(tài)治理，開展星級河道、幸福河道、慢行步道、網(wǎng)紅打卡點(diǎn)等特色指標(biāo)創(chuàng)建。
（三）樣板水系創(chuàng)建工作。
明年擬將永泰六居作為樣板水系創(chuàng)建區(qū)域，進(jìn)一步加快樣板水系五年創(chuàng)建計劃的推進(jìn)工作。主要創(chuàng)建內(nèi)容為新建護(hù)岸設(shè)施、新建欄桿、綠化提升、新建景觀廊架等。
（四）中心河港景觀改造工程。
中心河港是一條重要的生態(tài)走廊，其景觀改造工程于今年11月開工，通過濱水空間的提升改造，打造一條將人與水重新聯(lián)系起來的漫步休憩道，以提升城市形象，促進(jìn)社區(qū)活力，增進(jìn)生態(tài)多樣性。屆時也將成為我鎮(zhèn)生態(tài)清潔小流域建設(shè)的重要組成部分。
（五）繼續(xù)強(qiáng)化河道管養(yǎng)。
要加強(qiáng)巡視，認(rèn)真分析，查找不足。圍繞“水清、岸綠、河暢、景美、生態(tài)”的目標(biāo)，強(qiáng)化監(jiān)管與養(yǎng)護(hù)力度，確保水質(zhì)無反復(fù)。探索引入高科技措施如無人機(jī)巡河、便攜式水質(zhì)檢測等，來豐富河道管養(yǎng)工作技術(shù)手段，彌補(bǔ)管養(yǎng)過程中的盲點(diǎn)盲區(qū)。
三、存在的問題。
我鎮(zhèn)今年的河長制工作取得了一定的成績，但也存在一些問題。一是有些河長未能切實(shí)完成“有名有責(zé)”到“有能有效”的轉(zhuǎn)變。二是民間河長未能與村居河長、養(yǎng)護(hù)單位形成較好的合力。民間河長作為重要的護(hù)河力量，要利用民情與環(huán)境優(yōu)勢，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。
村級河長履職報告篇二
__鎮(zhèn)境內(nèi)現(xiàn)有主要江河6條，總流長101公里，流域面積158平方公里，共有小一型水庫1個、小二型水庫30個。一直以來，我鎮(zhèn)始終認(rèn)真貫徹_，牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念，嚴(yán)格落實(shí)中央和省市縣關(guān)于推進(jìn)河長制工作的決策部署，以擔(dān)當(dāng)擔(dān)責(zé)的態(tài)度、從嚴(yán)從實(shí)的作風(fēng)，持續(xù)提升全鎮(zhèn)河道管護(hù)水平，區(qū)域生態(tài)涵養(yǎng)能力得到全面增強(qiáng)。現(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，壓緊壓實(shí)責(zé)任。成立了由鎮(zhèn)黨委書記任第一總河長、黨委副書記、鎮(zhèn)長為總河長、其他相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為各河河長的領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)河長制工作委員會辦公室，負(fù)責(zé)日常事務(wù)處理。另外，在各條河道、水庫等水系設(shè)置了行政河長、民間河長、河道警長、保潔員、協(xié)管員、巡查員、專職辦事員共180人，實(shí)現(xiàn)了“兩長兩員”全覆蓋，層層落實(shí)職責(zé)，確保各項(xiàng)任務(wù)責(zé)任到人，建立了強(qiáng)有力的組織機(jī)構(gòu)體系。
二、完善工作機(jī)制，提升工作成效。下發(fā)了《__鎮(zhèn)河長制工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施方案》，明確鎮(zhèn)河長制工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù)和目標(biāo)。建立了__鎮(zhèn)河長制會議制度、河長制工作督察制度、河長制信息共享制度、河長制信息報送制度、河長制考核問責(zé)和激勵制度、河長制聯(lián)合執(zhí)法制度、河長制工作聯(lián)動制度等制度，并全部上墻成冊。因村制宜，將河長制納入村規(guī)民約。完善河道保潔運(yùn)作機(jī)制、“一單四制”問題整改機(jī)制、突發(fā)事件應(yīng)急處理機(jī)制、智慧河湖監(jiān)管系統(tǒng)等，提高工作效率，及時發(fā)現(xiàn)和高效處理河湖問題。研究制定了《實(shí)施河長制工作要點(diǎn)》《河長制工作考核方案》《河長制宣傳培訓(xùn)工作方案》等，對全年工作任務(wù)進(jìn)行安排部署，對村工作采取季度督查、通報，所有河庫實(shí)行“一河一檔”管理，有效促進(jìn)了工作常態(tài)化，提升了工作成效。同時強(qiáng)化信息報送與交流，建立了“村、鎮(zhèn)”河長制工作微信群，及時了解村河長動態(tài)、交辦河湖問題，并為學(xué)習(xí)工作交流提供了便利性渠道。
三、堅持高位推動，抓好任務(wù)落實(shí)。全鎮(zhèn)x位鎮(zhèn)級河長全面開展app打卡巡河行動，并提倡__位村級河長也打卡巡河，做好巡河記錄。20__年截至x月份，鄉(xiāng)村兩級河長共巡河x余人次，發(fā)現(xiàn)河道保潔、“四亂”現(xiàn)象等河湖問題x個，都已采取“一單四制”方式及時交辦、整改回復(fù)、銷號，形成了“發(fā)現(xiàn)問題有交代、交代問題有落實(shí)、落實(shí)問題有反饋”的閉環(huán)解決模式。下發(fā)《__河__段砂石開采環(huán)保突出問題整治和砂場退出工作方案》，強(qiáng)力推進(jìn)__河__段砂石開采環(huán)保突出問題整治，有序做好砂場退出工作。開展水庫、骨干山塘巡查“十看”工作，共排查問題6個，都已及時整改或上報。堅持整治“四亂”，結(jié)合人居環(huán)境整治工作，對鎮(zhèn)轄區(qū)范圍內(nèi)的所有河道開展常態(tài)化保潔工作，做到河暢、水清、岸綠、景美。同時，加大資金投入力度，實(shí)施岸坡治理和水利設(shè)施的整修加固，加強(qiáng)堤壩日常管養(yǎng)，有效提升了我鎮(zhèn)抗旱防汛能力，確保了堤岸無坍塌、河道暢通、無淤塞、堵塞，維持了河道基本生態(tài)用水需求。
四、加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)，提升工作水平。充分利用微信、廣播、宣傳車、橫幅等線上線下宣傳手段，開展豐富多樣的宣傳活動。利用“世界水日”“中國水周”和“6.5世界環(huán)境日”等開展集中宣傳，全面增強(qiáng)公眾對河流保護(hù)的責(zé)任意識與參與意識，有效鞏固了河長制工作成果。在全鎮(zhèn)河道顯著位置設(shè)置了“水深、危險、禁止游泳、釣魚、違者后果自負(fù)”各類提醒警示牌60塊，并組織相關(guān)部門加強(qiáng)巡查，開展打擊非法電捕魚的聯(lián)合執(zhí)法專項(xiàng)整治行動，嚴(yán)厲打擊非法養(yǎng)殖和電捕魚等非法捕撈行為。同時，組織村級河長、保潔員、協(xié)管員、巡查員等工作人員開展村莊清潔行動、河長制、禁捕退捕等培訓(xùn)，并積極參與縣河長辦組織的集中培訓(xùn)、交流學(xué)習(xí)活動，大大提高有關(guān)人員的業(yè)務(wù)水平和履職能力。
今后，我鎮(zhèn)將進(jìn)一步深入學(xué)_，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到中央省市縣關(guān)于河長制的決策部署上來，凝心聚力、合力攻堅，切實(shí)以“河長制”的落實(shí)，推動“河長治”的實(shí)現(xiàn)。一是強(qiáng)化“見責(zé)見效”。定期巡查檢查河道整治進(jìn)展情況，鎮(zhèn)級河長每月巡河不少于2次(上下半月各1次)，村級河長每旬至少巡河1次，建立“任務(wù)清單”、“責(zé)任清單”，實(shí)行“清單式”銷號管理，抓好問題交辦、督辦、會辦。嚴(yán)格考核，對各河長進(jìn)行月度考核，對考核績效低的，進(jìn)行通報批評，以嚴(yán)格的考核問責(zé)機(jī)制，倒逼各河長提升責(zé)任意識、端正工作態(tài)度、履行工作職責(zé)。二是強(qiáng)化“聯(lián)防聯(lián)治”。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)上下游、左右岸、干支流共同治理和區(qū)域聯(lián)合行動，加強(qiáng)水域岸線管理和保護(hù)，加大碼頭及周邊環(huán)境整治力度，持續(xù)推進(jìn)“七亂”整治。三是強(qiáng)化“常態(tài)長效”。進(jìn)一步探索創(chuàng)新河道管護(hù)方式，加強(qiáng)河道管護(hù)隊伍建設(shè)，落實(shí)管護(hù)工作責(zé)任，確保河道管護(hù)工作常態(tài)化、規(guī)范化，致力打造“河暢、水清、岸綠、景美”的水韻__，為建設(shè)美麗新__提供更加堅實(shí)的生態(tài)保障!
述職人：__。
20_年x月x日。
村級河長履職報告篇三
近期，泉州市石獅市河長制辦公室、石獅市林長制辦公室印發(fā)《石獅市河長制辦公室石獅市林長制辦公室關(guān)于建立河長林長協(xié)同共治機(jī)制的通知》，建立河長制與林長制的共商、共治、共建、共享四項(xiàng)機(jī)制，開創(chuàng)“雙長制”同向發(fā)力的生態(tài)保護(hù)新局面。
為充分發(fā)揮“雙長制”協(xié)同優(yōu)勢，石獅首先建立共商機(jī)制。據(jù)悉，石獅每年定期召開河長制和林長制聯(lián)席會議，研究解決涉及山水林田湖草沙系統(tǒng)治理方面的重大決策、重點(diǎn)難點(diǎn)問題。此外，石獅還在同級河長辦、林長辦建立信息互通渠道，實(shí)現(xiàn)信息共享，推動溝通協(xié)作“無障礙”。
同時，石獅還建立共治機(jī)制，組織河道專管員、護(hù)林員開展日常聯(lián)合管護(hù)，建立雙方互動機(jī)制；組織聯(lián)合巡查，組織河（湖）長、林長開展聯(lián)合巡河、巡林活動，協(xié)調(diào)解決協(xié)同共治方面的重點(diǎn)難點(diǎn)問題；組織人大代表、政協(xié)委員等社會力量開展聯(lián)合巡查活動；在重點(diǎn)生態(tài)區(qū)、案件多發(fā)區(qū)等林水相依的地方組織開展聯(lián)合打擊專項(xiàng)行動，形成齊抓共管的執(zhí)法工作合力。
圍繞建立共建機(jī)制，石獅致力打造共創(chuàng)示范區(qū)，在重要水源地等重點(diǎn)生態(tài)區(qū)位開展河（湖）長制、林長制示范區(qū)共建活動，將涉林涉水項(xiàng)目建設(shè)統(tǒng)籌考慮，整合河長辦、林長辦各成員單位資金，一體化打造“綠水青山”創(chuàng)新示范點(diǎn)。
在建立共享機(jī)制方面，石獅也有不少動作：推出共享無人機(jī)巡護(hù)、視頻監(jiān)控、調(diào)度指揮中心等信息化平臺資源，對發(fā)現(xiàn)的問題、線索及時相互移送，對可能存在的區(qū)域性、突發(fā)性、群體性涉林、涉水事件及時通報預(yù)警并協(xié)同抓好處置反饋；統(tǒng)籌雙方宣傳資金及渠道，共同營造“綠水青山”聯(lián)合宣傳陣地；在課題研究、科技研發(fā)等生態(tài)環(huán)境治理方面成果共享。
據(jù)介紹，石獅河長林長協(xié)同共治四項(xiàng)機(jī)制的建立，將有效解決河長制、林長制運(yùn)行中出現(xiàn)的新問題、新情況，為石獅綠水青山保駕護(hù)航。
村級河長履職報告篇四
20xx年，我在縣委、縣政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，按照縣河長制辦公室總體部署要求，立足我鎮(zhèn)工作實(shí)際，大力強(qiáng)化河長制工作責(zé)任意識，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，有力地促進(jìn)了我鎮(zhèn)河長制工作再上新臺階，現(xiàn)將一年來的具體工作述職如下：
完善組織，全面推進(jìn)河長制工作。
我們根據(jù)我鎮(zhèn)基本情況，對原先的《射陽縣興橋鎮(zhèn)河長制實(shí)施方案》進(jìn)行修訂，更加明確地落實(shí)了全鎮(zhèn)境內(nèi)6條省級骨干河道、17條大溝進(jìn)行的管理責(zé)任，重新劃分區(qū)域建立圖冊，明確河道管理分級負(fù)責(zé)制和各級部門工作職責(zé)，落實(shí)各項(xiàng)河道管理工作。由我牽頭多次召開專題會議，進(jìn)行工作部署，加強(qiáng)督查檢查。
建章立制，多措并舉抓好河長制工作。
河長制工作是一項(xiàng)探索性的工作，為此我鎮(zhèn)根據(jù)縣河長制辦公室的要求，制定了河長制工作6項(xiàng)制度（興橋鎮(zhèn)河長制工作督查制度、興橋鎮(zhèn)河長制工作巡查制度、興橋鎮(zhèn)河長制工作鎮(zhèn)級會議制度、興橋鎮(zhèn)河長制工作信息報送制度、興橋鎮(zhèn)河長制工作舉報投訴受理制度、興橋鎮(zhèn)全面推行河長制工作驗(yàn)收辦法），并將以上制度的落實(shí)作為年終重點(diǎn)考核項(xiàng)目。針對我鎮(zhèn)河長制辦公室的具體工作，還專門制定了內(nèi)部配套3項(xiàng)制度（射陽縣興橋鎮(zhèn)河長制工作考核制度、射陽縣興橋鎮(zhèn)河長制工作信息共享制度、射陽縣興橋鎮(zhèn)河長制工作交辦督辦制度）。通過一系列的制度，規(guī)范工作程序，可操作性強(qiáng)，并在面上實(shí)際工作中加以應(yīng)用，取得較好效果。
嚴(yán)厲打擊，依法開展河湖“三亂”整治工作。
20xx年度，按照全縣統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)全面開展興橋鎮(zhèn)河湖“三亂”整治行動。自20xx年12月6日開始，經(jīng)過為期一個月的努力，我鎮(zhèn)將轄區(qū)內(nèi)2294個網(wǎng)箱，32個漁籪全部依法拆除完畢，并通過縣級驗(yàn)收，解決了困擾多年的歷史遺留問題。
落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化督查河長制工作。
我鎮(zhèn)按照“分級負(fù)責(zé)、分片包干、一河一長、一河一牌”的河長制工作舉措，對轄區(qū)內(nèi)6條省級骨干河道、17條大溝、26條中溝、99條骨干溝進(jìn)行摸底調(diào)查，探索建立治理方案，積極鼓勵創(chuàng)建河長制示范河道。定期開展巡查督察通報，監(jiān)督體系按照“群眾、村居、部門”三位一體，工作合力進(jìn)一步形成，眾多涉河問題能夠及時發(fā)現(xiàn)并有效處置，各級部門協(xié)作機(jī)制也在進(jìn)一步健全，河道水環(huán)境得到了進(jìn)一步改善。
20xx年，我鎮(zhèn)河長制工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足。比如個別村居在處理河道環(huán)境問題時不能迅速地落實(shí)責(zé)任，處置的效率十分緩慢。還有在處理違法違規(guī)問題時，工作硬度不夠，處置手段偏軟、偏松。針對不足，我們將從幾個方面進(jìn)行落實(shí)。
一是認(rèn)真組織研究河道治理長效管理方案。以班子成員為第一責(zé)任人，層層將河道治理責(zé)任落實(shí)到每一個人、每一個點(diǎn)。二是河長制監(jiān)督要加強(qiáng)民眾參與。采用獎懲機(jī)制，促使更多的人參與到河長制監(jiān)督管理中來，不留死角。三是要加強(qiáng)依法治理能力。不留情面，堅決打擊圍墾河道、侵占水域以及非法排污、養(yǎng)殖、設(shè)障、捕撈、取用水等活動。四是嚴(yán)格考核問責(zé)。鎮(zhèn)紀(jì)委全程介入，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)單位和人員的責(zé)任。
在新的一年里我們將繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)縣河長制辦公室的各項(xiàng)工作要求，克服困難，抓住重點(diǎn)，突破難點(diǎn)。進(jìn)一步增強(qiáng)工作的責(zé)任感和使命感，努力研究和解決新形勢下河長制工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，恪盡職守，開拓創(chuàng)新，全面推動我鎮(zhèn)河長制工作再上新臺階。
村級河長履職報告篇五
教學(xué)工作是一項(xiàng)常做常新、永無止境的工作，總之。需要不斷地總結(jié)反思。相信在反復(fù)的總結(jié)與反思中，會不斷完善自我和提高自我越做越好。
一、政治思想方面。
及時更新教育理念。教學(xué)中始終堅持：面向全體學(xué)生，認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育理論。教書育人，為人師表，確立以學(xué)生為主體，以培養(yǎng)學(xué)生主動發(fā)展為中心的教學(xué)思想。重視學(xué)生個性發(fā)展，重視激發(fā)學(xué)生的`創(chuàng)造能力，培養(yǎng)學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展。
二、教育教學(xué)方面。
擔(dān)任三、四、五、六這四個年級的英語教學(xué)。作為新教師，本學(xué)年。經(jīng)驗(yàn)缺乏是不足，為此，工作中嚴(yán)格要求自己，積極向老教師請教，結(jié)合本校的實(shí)際條件和學(xué)生實(shí)際情況，使教學(xué)工作有計劃、有組織、有步驟地開展。
上網(wǎng)查資料，1為上好一節(jié)課。集中別人的優(yōu)點(diǎn)，確定自己的教學(xué)思路，課堂上盡可能調(diào)動每個學(xué)生的積極性。
認(rèn)真及時，2作業(yè)批改上。力求做到全批全改，重在訂正。及時了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，以便在輔導(dǎo)中做到有的放矢。
平時注重對不同層次學(xué)生的輔導(dǎo)，3勤于教學(xué)輔導(dǎo)。堅持每天早上630校，對班級差生進(jìn)行個別輔導(dǎo)，針對不同層次的學(xué)生給予不同的學(xué)習(xí)任務(wù)，爭取一個學(xué)生都不落下。
認(rèn)真記錄。學(xué)習(xí)各組教師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，4堅持聽課。努力探索適合自己的教學(xué)模式，取長補(bǔ)短，收獲不少。
三、工作考勤方面。
認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校下達(dá)的上級文件，平時積極參加全校教職工大會。關(guān)心國家大事，重視政治理論及業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)。同時，配合學(xué)校的各項(xiàng)活動。一年來，從不因故請假、遲到曠課；不怕苦，不怕累。總是以百倍的熱情投入到工作中。
四、取得的成績。
一年的辛勞，春播、夏耕、秋收、冬藏。為的就是秋日的收獲?；仡欉^去一年，教學(xué)工作中，取得了一定的成績，每個班都在原來的基礎(chǔ)上有了很大的進(jìn)步。通過一年的努力，充分調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，提高了學(xué)習(xí)英語的興趣，學(xué)生掌握了學(xué)習(xí)英語的方法，學(xué)習(xí)成績也較原來有所提高，但和其他學(xué)校比起來仍有很大差距，因此，今后教學(xué)中更應(yīng)該不斷探索，借鑒和完善。
五、存在問題。
但仍然存在些不足。比如：學(xué)生成績提高的太慢；對部分教材內(nèi)容把握不全面；有時自己的脾氣太過孩子氣，雖然自己工作很努力。處理有些事情時過于急躁，還需要有的耐心與經(jīng)驗(yàn)。
村級河長履職報告篇六
一年來，在玉皇廟鎮(zhèn)黨委黨政府的正確堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我村認(rèn)真貫徹上級關(guān)于全面推行河長制的工作要求，堅持巡河制度的要求，嚴(yán)厲打擊亂搭亂建，亂采亂挖，亂倒垃圾等不良現(xiàn)象，已經(jīng)取得了明顯成效，使得我們村兩岸的河流呈現(xiàn)煥然新貌：綠樹成蔭，水美魚肥，空氣清新，天空蔚藍(lán)的一派好氣象?，F(xiàn)將履職情況匯報如下：
一、河道基本情況。
河道是兩岸村民引水灌溉的主要水源。河道兩岸人口密集，容易產(chǎn)生河水污染，亂搭亂建，亂采亂挖，傾倒垃圾等現(xiàn)象，雖然加大力度巡查，也會出現(xiàn)防不勝防，工作方面出現(xiàn)不盡人意的地方。
二、加強(qiáng)巡查和宣傳力度。
河道兩岸出現(xiàn)盜土傾倒垃圾的現(xiàn)象，往往是一早一晚，趁人不注意點(diǎn)時候，因此，我會同村級河道保潔員加強(qiáng)早晚的巡查。村委的廣播早晚循環(huán)播放，并在重要地點(diǎn)掛上宣傳條幅，插上警示牌。鎮(zhèn)政府的宣傳車也起到了明顯的效果。
三、出現(xiàn)問題，緊急處理。
今年一年，也出過有傾倒垃圾和漂浮物的現(xiàn)象，出現(xiàn)了不要等到上級部門查出以后再處理，要及時發(fā)現(xiàn)及時處理，才不會挨上級的批評與處分。我和河道保潔員，大清早就去河道巡查，能自己清理掉的就立馬清理，有重要問題的要立馬匯報。
四、存在問題。
據(jù)村民反映，出現(xiàn)河道傾倒垃圾也有客觀原因。村里的裝修垃圾，垃圾處理站不回收，又沒地方傾倒，又有些過世的老人的衣服被褥等遺物，也沒地方處理，還有其他的垃圾不讓焚燒，他們知道傾倒垃圾不好，無奈只好趁黑夜倒到河道里。
五、問題解決。
對村民困擾的問題，村委會找到解決方案。對那些能腐爛的垃圾集中深挖填埋。對那些不能腐爛房屋垃圾也按照有關(guān)規(guī)定要求進(jìn)行分類處理。
村級河長履職報告篇七
全面落實(shí)推行“河長制”，是實(shí)現(xiàn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展的重要保障，也是貫徹落實(shí)_的必然要求。20__年，我在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)河長辦的大力支持下，強(qiáng)化河長管水治水責(zé)任，各項(xiàng)工作有序開展，現(xiàn)將主要履職情況匯報如下：
一基本情況
__段全長約2200米，主要流經(jīng)營__五個小組，現(xiàn)以上五個小組均已經(jīng)拆遷，__附近主要有以下幾家工業(yè)企業(yè)，__等。
二工作開展情況
1.嚴(yán)抓治水巡查機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行河長制巡查機(jī)制，每月按時按次完成河道的日志記錄、巡查等情況，對于發(fā)現(xiàn)的問題，當(dāng)場整改或者通知河道保潔員予以整治。不定期巡查河道附近企業(yè)，嚴(yán)防偷排漏排生產(chǎn)污水。
2.全面整治河道治理。根據(jù)工作安排，年初，我們對__段進(jìn)行了全面的排查，積極開展“五水共治”“剿滅v類水”等專項(xiàng)治理，清理岸邊淤泥50噸，確保水質(zhì)長效達(dá)標(biāo)。
3.水利工程建設(shè)情況。20_年，我們對__段河坡兩岸全線進(jìn)行了護(hù)坡整治和景觀化建設(shè)，清除河道內(nèi)漁網(wǎng)3處、拆除漁船一艘，清理連片水花生10余處。目前，水體部分已經(jīng)打撈清除干凈，兩岸綠化也已經(jīng)完成，共栽植香樟棵，垂柳500棵。流域綜合品味得到明顯提升。
三未來工作打算
20__年，__段水質(zhì)全面達(dá)標(biāo)，但任務(wù)依然艱巨，下一步，我們將對河道200米范圍內(nèi)的企業(yè)單位的排污等涉水情況進(jìn)行全面摸排，實(shí)時跟蹤，實(shí)行動態(tài)管理，堅持水岸同治，全力推進(jìn)岸上污染源治理。對存在的問題認(rèn)真分析，共求良策，很抓整治，確保完成任務(wù)。
述職人：__
20_年x月x日
村級河長履職報告篇八
按照鎮(zhèn)黨委的要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)我村黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)，推動我村科學(xué)發(fā)展，建設(shè)高素質(zhì)的農(nóng)村基層干部隊伍，通過學(xué)習(xí)，對照《規(guī)定》中“八個禁止”和“22個不準(zhǔn)”，結(jié)合自己實(shí)際情況查找自己在工作中存在的問題：
堅持“以學(xué)習(xí)促提升、以自查促整改、以實(shí)踐求實(shí)效”的原則，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)，自覺把“八個禁止”“22個不準(zhǔn)”要求融入到具體社區(qū)工作中，嚴(yán)以律己，忠誠履職，個人執(zhí)行《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》總體良好。
1、堅持“知”與“行”結(jié)合。
逐條學(xué)習(xí)《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》，全面、準(zhǔn)確、深入領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì)，將形成的理念用于實(shí)踐，做到知行合一。在學(xué)習(xí)中對照檢查“八個禁止”和“22個不準(zhǔn)”執(zhí)行情況，主動及時糾正發(fā)現(xiàn)的問題和不足，在工作、生活和社會交往中自覺踐行廉潔履職，真正做一個為民、務(wù)實(shí)、清廉的社區(qū)工作者。
2、堅持“自律”與“他律”結(jié)合。
嚴(yán)格按照《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》要求和規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范自身行為，時時提醒自己，處處要求自己自覺遵守《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》。
3、堅持“盡心”與“盡職”結(jié)合。
自覺用科學(xué)發(fā)展觀武裝自己，堅持把發(fā)展作為第一要務(wù)，全心全意為人民服務(wù)，堅持清正廉潔，樹立良好作風(fēng)，創(chuàng)新發(fā)展思維，在本職崗位上爭創(chuàng)一流業(yè)績。勤于思考，從普遍性問題中發(fā)現(xiàn)和找到規(guī)律性的東西，總結(jié)和提煉經(jīng)驗(yàn)性做法，用以解決發(fā)展中的矛盾、前進(jìn)中的難題、工作中的癥結(jié)。
1、學(xué)習(xí)有所欠缺。
在實(shí)際學(xué)習(xí)過程中，往往出現(xiàn)因?yàn)檎J(rèn)識不足疏于學(xué)習(xí)、事物繁忙難以集中時間學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)缺少系統(tǒng)性。
2、缺乏有的意識和自覺性。
在自身修養(yǎng)方面要求不夠嚴(yán)格，標(biāo)準(zhǔn)不高，為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化。
3、開展批評和自我批評不夠。
在思想、工作、作風(fēng)上暴露一些問題，有其客觀因素，也存在主觀認(rèn)識原因，主要表現(xiàn)在重事務(wù)，輕學(xué)習(xí)。習(xí)慣從客觀上強(qiáng)調(diào)工作忙、任務(wù)重，沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)自身修養(yǎng)，牢固樹立宗旨意識。認(rèn)真學(xué)習(xí)《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》，通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，夯實(shí)自身思想政治基礎(chǔ)，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，時刻把人民群眾的利益放在第一位，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。
2、進(jìn)一步自覺接受群眾監(jiān)督，保持艱苦奮斗本色。按照《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》中“八個禁止”、“22條不準(zhǔn)”的要求，做到頭腦清醒，政治堅定，做到清正廉潔，以身作則，嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事。在實(shí)際工作中堅持原則、秉公辦事、公私分明，堅持嚴(yán)以律己。虛心聽取人民群眾的批評意見，自覺接受全局廣大干部和人民群眾的監(jiān)督。
3、進(jìn)一步增強(qiáng)法紀(jì)意識，做遵紀(jì)守法的模范。以《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》為準(zhǔn)則，在今后的工作中，我要繼續(xù)嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，嚴(yán)格要求自己，努力克服自己存在的問題和不足，自覺做到條件變了艱苦奮斗的作風(fēng)不丟，環(huán)境變了吃苦耐勞的精神不減，成為遵紀(jì)守法的模范，為我村建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。
村級河長履職報告篇九
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：
大家好！
我叫孫xx，在xx鎮(zhèn)第二小學(xué)分管德育工作。幾天以來和大家一起參加xx縣教育系統(tǒng)第十期青年干部教師培訓(xùn)。期間聆聽了xx七中盧風(fēng)臣校長的成長經(jīng)歷、市委黨校xx教授所作的《優(yōu)秀干部領(lǐng)導(dǎo)力全面提升的原理與路徑的思考》講座、xx一中張福賓校長作的題為《追求輕負(fù)高校教學(xué)的思考與探索》的演講、以及教育局孫開祥局長在培訓(xùn)班上的講話。他們結(jié)合自身實(shí)際、當(dāng)今形勢，用通俗易懂的語言，深入淺出的給我們闡明了作為一個青年干部教師應(yīng)該做什么、怎么做。說實(shí)話心靈上受到很大觸動、也學(xué)到了很多理論和實(shí)踐的東西。
下面就自己如何在實(shí)際工作中履職盡責(zé)的和大家做一簡單交流：
并結(jié)合本校實(shí)際情況，制定了包括《班主任工作考評制度》《班主任工作例會制度》《檢查評比制度》《升國旗制度》《班主任經(jīng)驗(yàn)交流制度》《班主任學(xué)習(xí)制度》《衛(wèi)生評比制度》《家長學(xué)校制度》《家長學(xué)校授課制度》《學(xué)校與家長聯(lián)系制度》等一系列的規(guī)章制度，保證了學(xué)校德育工作的正常開展。
二、加強(qiáng)教師師德師風(fēng)建設(shè)。
我們一直把師德師風(fēng)建設(shè)放在德育工作的首位，首先組織教師學(xué)習(xí)了《中華人民共和國義務(wù)教育法》，《中華人民共和國未成年人保護(hù)法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等教育法律法規(guī)，進(jìn)一步提高教師的法律意識；其次，制定各種教師管理制度和考核辦法，表彰師德高尚的教師，處理品行不良、侮辱學(xué)生、體罰和變相體罰學(xué)生、違反教師職業(yè)道德的教師。第三、組織教師學(xué)習(xí)劉麗麗老師的先進(jìn)事跡，觀看影片《我的教師生涯》《燭光里的微笑》并寫出心得體會。第四，樹立師德典范，進(jìn)一步增強(qiáng)教師教書育人，為人師表的自覺性，切實(shí)把學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)推向了新的高度。每學(xué)期初學(xué)校都與教師簽訂《師德責(zé)任書》，以此來規(guī)范教師的教育教學(xué)行為。
學(xué)校堅持“和諧校園，文明先行”的德育理念，以“禮儀教育”為先導(dǎo)，引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)文明禮儀，學(xué)會以禮待人，多年來，我們一直開展各種文明禮貌教育活動，努力提高學(xué)生禮貌意識，積極促進(jìn)學(xué)生文明禮貌習(xí)慣的養(yǎng)成。
1、文明習(xí)慣養(yǎng)成教育。
學(xué)校歷來堅持多形式、多渠道的正面教育，讓人人懂文明，人人爭做文明學(xué)生。一是每期開學(xué)初，對學(xué)生進(jìn)行一周的養(yǎng)成教育，組織學(xué)生學(xué)習(xí)《小學(xué)生日常行為規(guī)范》，讓學(xué)生明白做文明學(xué)生的準(zhǔn)則；二是利用升旗儀式的國旗下講話，有計劃地進(jìn)行文明禮貌教育；三是在校園內(nèi)設(shè)立文明、禮儀標(biāo)語牌；如“請使用文明語言”“請講普通話”“輕聲慢步”等。四是利用班會課，結(jié)合校內(nèi)外事件，對學(xué)生進(jìn)行教育。
2、設(shè)立禮儀崗、監(jiān)督崗。
學(xué)校在校門口設(shè)立禮儀崗，全校各班輪流值周，進(jìn)行禮儀示范，與入校師生、來賓互致問候，讓大家一進(jìn)校便有一種親切、溫馨之感；在校園內(nèi)主要位置設(shè)立監(jiān)督崗，對個別學(xué)生的亂扔、亂丟等不良行為進(jìn)行監(jiān)督，制止一些不文明行為的發(fā)生。
3、不定期進(jìn)行儀表檢查。
學(xué)校一直對學(xué)生儀表嚴(yán)格要求，每周對學(xué)生儀表進(jìn)行不定期檢查。所有學(xué)生不得佩戴首飾，不穿拖鞋，不留長指甲；男生不留長發(fā)，女生不染發(fā)，不化妝，全體學(xué)生保持少年的純真和朝氣。
充分發(fā)揮學(xué)校的主導(dǎo)作用，建立、健全學(xué)校—家庭—社會“三位一體”的德育網(wǎng)絡(luò)，形成“人人管德育、家家會德育、社會重德育”的德育機(jī)制。建立了學(xué)校和班級兩級家長委員會，并真正讓他們參與學(xué)校和班級管理。辦好家長學(xué)校，定期舉辦家長會，定期進(jìn)行德育培訓(xùn)，教師主講內(nèi)容，家長現(xiàn)身說法，發(fā)揮家長在家庭的監(jiān)督指導(dǎo)作用。
每學(xué)期學(xué)校都要組織學(xué)生學(xué)習(xí)預(yù)防《未成年人犯罪法》、《未成年人保護(hù)法》，以法律來規(guī)范學(xué)生的行為。定期邀請法制副校長丁磊同志舉行普法知識講座，用一個個活生生的例子，來教育學(xué)生知法、守法。學(xué)校還統(tǒng)一布置以法制教育為主題的主題班會，以學(xué)生關(guān)注的社會現(xiàn)象為內(nèi)容，來引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的法律意識。組織并完成了師生法律法規(guī)知識競賽。
安全工作是學(xué)校一切工作能夠順利進(jìn)行的重要保證。學(xué)校向每位學(xué)生家長承諾：給學(xué)生安全是學(xué)校教育的責(zé)任。為此我們大力加強(qiáng)安全教育，排除安全隱患，認(rèn)真進(jìn)行安全演練，全力提升師生安全意識，一年內(nèi)學(xué)校無安全責(zé)任事故發(fā)生。
1、培訓(xùn)教師安全知識和安全事故應(yīng)急處理辦法。組織全體教師學(xué)習(xí)《學(xué)生傷害事故處理辦法》和《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》。
2、全面進(jìn)行安全教育，提升學(xué)生安全意識。一年來，我們做到了，安全工作時時講，事事講，讓安全之弦緊繃不放。開學(xué)第一課講安全，升旗儀式講安全，班會課上總結(jié)本周安全事項(xiàng)。通過主題班會、手抄報、征文、板報等多途徑開展安全教育活動。
3、加強(qiáng)應(yīng)急演練，提升學(xué)生安全意識。本學(xué)期進(jìn)行了安全工作應(yīng)急演練。事前制定了演練方案，確定了演練目標(biāo)，全體學(xué)生一分半鐘安全疏散到到操場，圓滿完成了演習(xí)目標(biāo)。
4、加強(qiáng)安全隱患排查和整改。本學(xué)期共排查安全隱患11處，現(xiàn)已完全整改。給師生創(chuàng)造了一個安全的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境。
切實(shí)開展好五個教育、生命教育、民族團(tuán)結(jié)教育等主題教育，并收到良好的效果。
結(jié)合學(xué)校提升工作，我們今年完成了對心理咨詢室的改造。完全達(dá)到了市級標(biāo)準(zhǔn)。對開展心理咨詢工作提供了有力保障。
依照縣德育科安排部署認(rèn)真搞好藝術(shù)節(jié)、合唱節(jié)、科技節(jié)的各項(xiàng)活動，并取得了很好的成績。做好各興趣小組的常規(guī)工作。
及時調(diào)整貧困生信息庫，全面掌握學(xué)校貧困學(xué)生的具體情況。三年來通過縣團(tuán)委、縣婦聯(lián)、紅十字會以及社會企業(yè)共為學(xué)生發(fā)放困難補(bǔ)助金兩萬余元，沒有讓一個學(xué)生以貧困而失學(xué)。
讓教師和學(xué)生都可以通過網(wǎng)絡(luò)了解各種德育動態(tài)，使之更加有效的開展德育活動，豐富活動內(nèi)容。
近一年以來，我校順利通過縣德育評估，被評為平安校園、優(yōu)秀家長學(xué)校、依法治校先進(jìn)學(xué)校、信訪先進(jìn)學(xué)校。個人也被評為優(yōu)秀政治思想工作者，信訪先進(jìn)個人。自己雖做了一些工作，取得了一點(diǎn)成績但和先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的先進(jìn)學(xué)校和先進(jìn)個人相比還存在著很大差距。
我愿意借這次培訓(xùn)的東風(fēng)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，改進(jìn)工作，爭取更大的進(jìn)步。謝謝！
村級河長履職報告篇十
xxxxx活性炭有限公司成立于20xx年6月24日，位于xxx八達(dá)嶺，公司占地面10000平方米，公司總投資1000萬元，公司主要從事活性炭生產(chǎn)、加工、銷售。我公司20xx年安全職業(yè)健康工作在xxx安監(jiān)局和工業(yè)園安監(jiān)站的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針，堅持以人為本的安全理念，認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)工作。主要圍繞安全制度完善、安全體系化管理、安全隱患排查等方面做了以下方面的工作：
（一）建立、健全公司安全生產(chǎn)責(zé)任制。
明確了安全生產(chǎn)職責(zé)，本著誰主管誰負(fù)責(zé)，制定了20xx年度安全、環(huán)保目標(biāo)，于20xx年8月1日與部門、車間責(zé)任人簽定責(zé)任狀，成立了安委會。
（二）組織制定本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。
為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)制度的建設(shè)，確保各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。我公司嚴(yán)格堅持安委會例會制度，定期召開安全生產(chǎn)委員工作會議。研究、分析安全生產(chǎn)情況，解決安全生產(chǎn)工作中的突出問題。為使安全生產(chǎn)的各項(xiàng)措施得到有效的落實(shí)，公司對原有的《生產(chǎn)管理細(xì)則》加以了完善。健全了各種安全臺帳，針對“三違"現(xiàn)象，公司發(fā)現(xiàn)一起，查處一起強(qiáng)化管理、嚴(yán)格制度、獎罰分明。
（三）組織制定并實(shí)施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃。
制定了培訓(xùn)計劃，20xx年度對新工進(jìn)行了三級安全教育，共開展了二個班次的培訓(xùn)，將主要管理人員送到宜春市安全生產(chǎn)科技培訓(xùn)中心進(jìn)行安全教育全面培訓(xùn)，并取得安全管理資格證，安環(huán)部對員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。特種作業(yè)人員全持證上崗。
（四）保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。
20xx年度我公司嚴(yán)格按照法律法規(guī)提取安全費(fèi)。安全費(fèi)?？顚Ｓ弥饕糜冢?、完善、改造和維護(hù)安全設(shè)備；2、配備必要應(yīng)急器材、設(shè)備及現(xiàn)場作業(yè)人員的安全防護(hù)用品；3、安全生產(chǎn)與安全評價支出；4、安全技能培訓(xùn)及應(yīng)急救援演練支出；5、其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。20xx年度安全投入共計10萬元。
（五）督促、檢查本公司的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。
開展了安全風(fēng)險辯識評佑、開展了全面安全隱患排查，對查出的隱患下整改通知單、責(zé)任到人，限期完成，并上報“江西省安全生產(chǎn)監(jiān)管信息系統(tǒng)”“兩個15天”上報系統(tǒng)，進(jìn)行隱患閉環(huán)管理。
（六）組織制定并實(shí)施本公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。
按照國家的有關(guān)規(guī)定，本公司制定了事故應(yīng)急救援預(yù)案，并且針對重點(diǎn)危險裝置異常情況建立了應(yīng)急措施。并告知所有員工在緊急情況下應(yīng)當(dāng)采取的措施，20xx年8月10日公司開展了消防演練，要求管理人員“四懂、四會”，針對公司易燃、易爆如何做好安全隱患排查，要求人人都會用滅火器，強(qiáng)調(diào)火災(zāi)在可控范圍全力搶救，火災(zāi)在不可控范圍做好人員疏散，人的安全放在首位。
（七）及時、如實(shí)報告生產(chǎn)安全事故。
公司完善了《重大事故申報制度》，公司根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理?xiàng)l列》和《關(guān)于特重大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》，對于在生產(chǎn)、經(jīng)營和施工過程中發(fā)生的死亡或重傷以上的生產(chǎn)安全事故，必須在2小時內(nèi)及時、如實(shí)的向負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的部門或者其他有關(guān)部門報告。20xx年公司安全零事故。
（一）安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。
公司建立了隱患排查治理責(zé)任制和隱患定期排查、隱患治理、重大隱患報告制度：并建立健全隱患排查治理檔案。我公司經(jīng)常性開展安全檢查，并與隱患排查治理工作相結(jié)合。對于在檢查過程中出現(xiàn)的問題及隱患嚴(yán)格按照治理責(zé)任、措施、資金、時間、預(yù)案“五落實(shí)”的要求進(jìn)行整改。
（二）重大危險源監(jiān)控管理。
加強(qiáng)安全管理，消除事故苗頭。首先要建立重大危險源安全管理制度。對重大危險源進(jìn)行登記建檔。其次，根據(jù)公司《事故應(yīng)急預(yù)案》對重大危險源緊急事故進(jìn)行搶險救災(zāi)實(shí)施及日常演練。每年不少于—次舉行安全、消防應(yīng)急演習(xí)活動。
（三）安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。
我公司主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、生產(chǎn)部負(fù)責(zé)人、特種作業(yè)人員都按國家規(guī)定參加培訓(xùn)并持證上崗；相關(guān)從業(yè)人員都具備了國家規(guī)定的安全生產(chǎn)從業(yè)資質(zhì)條件。制定了詳細(xì)的從業(yè)人員安全生產(chǎn)年度培訓(xùn)計劃，并嚴(yán)格按照培訓(xùn)計劃實(shí)施培訓(xùn)。對新員工、轉(zhuǎn)崗人員和外來施工人員按規(guī)定在進(jìn)入工作崗位之前進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。公建立了從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)檔案，建立了“三級安全教育卡”。從業(yè)人員的教育培訓(xùn)時間按上級部門的規(guī)定嚴(yán)格要求，做到人人培訓(xùn)上崗。
（四）各級政府及其監(jiān)管部門有關(guān)的安全生產(chǎn)文件精神的貫徹落實(shí)認(rèn)真執(zhí)行上級政府和安監(jiān)部門有關(guān)安全生產(chǎn)文件精神，進(jìn)一步增強(qiáng)做好安全生產(chǎn)工作的積極性和自覺性。切實(shí)負(fù)起責(zé)任，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。抓好目標(biāo)責(zé)任落實(shí)，做到安全管理縱向到底、橫向到邊不留死角的全面管理，對各級政府及安全生產(chǎn)監(jiān)督部門下發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件，積極組織相關(guān)人員開展學(xué)習(xí)落實(shí)。切實(shí)把文件精神貫徹落實(shí)到位。
（五）定期檢測檢驗(yàn)。
按照國家有關(guān)安全生產(chǎn)文件的規(guī)定，對本公司的安全閥、壓力表等按時進(jìn)行檢測檢驗(yàn)、定期校驗(yàn)。特種設(shè)備有專門的管理人員并建立了特種設(shè)備安全設(shè)施臺帳。
（六）接受各級安監(jiān)部門監(jiān)督檢查。
積極配合上級安監(jiān)部門的監(jiān)督檢查。對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的安全隱患問題及時上報。
xxxxx活性炭有限公司。
xxxxxxx。
20xx年9月5日。
村級河長履職報告篇十一
發(fā)揮了應(yīng)有作用。但也應(yīng)該看到,現(xiàn)實(shí)中鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表履行職責(zé)的情況與民主政治建設(shè)的要求、與憲法法律的規(guī)定、與人民群眾的期望還有不小差距,影響了代表作用的發(fā)揮。
在現(xiàn)實(shí)工作中,由于對人民代表大會制度性質(zhì)、地位和作用的認(rèn)識不足,對法律賦予人大代表的權(quán)利和義務(wù)的認(rèn)識模糊。部分代表缺乏應(yīng)有的代表職務(wù)意識,有的樂當(dāng)“榮譽(yù)代表”,滿足于獲得“人大代表”的政治身份;有的甘當(dāng)“名譽(yù)代表”,滿足于參加會議和活動,行使參加會議和選舉的權(quán)利;有的代表自掂分量,自輕自賤,自我放松,覺得自已人微言輕,說了也沒有人聽,不如“徐庶進(jìn)曹營——一言不發(fā)”,甘當(dāng)“啞吧代表”。更有甚者,認(rèn)為代表是僅僅是一種“榮譽(yù)”稱號,并不需要履行什么職責(zé),或者認(rèn)為代表職責(zé)僅限于“會議”,錯誤地認(rèn)為“開會是代表,散會就完了”。這些代表沒有真正認(rèn)識到人大代表是一種神圣的職務(wù),沒有把自己區(qū)別于其他公民的地方就是擔(dān)負(fù)著代表人民行使當(dāng)家作主權(quán)利的重要職責(zé),這些“充數(shù)代表”的存在極大地影響了人大職能作用的發(fā)揮。
有的人大代表參加人代會是“奉命行事”,遲到者有之、早退者有之,有的代表忙于自己的生產(chǎn)生活,無暇顧及代表所肩負(fù)的重任,代表小組的活動有空我就參加,沒空就忙自己的事,平時也事不關(guān)己,不關(guān)心村情民意,成了“代表代表,散會就了”。部分外出務(wù)工、經(jīng)商代表,不按時出席人代會和不參加代表活動,失去了代表的作用。有的人大代表對主席團(tuán)組織的視察、檢查、調(diào)研、評議等活動,是“一根木頭隨排淌”,被動應(yīng)付;有的人大代表討論發(fā)言是人云亦云,看著“干部代表”臉色而附和;會議表決是環(huán)顧左右而行事,沒有主見。加之受地方人、財、物等因素的制約,部分地方對代表提出的建議、批評和意見,存在著交辦不及時、督辦不到位、落實(shí)不夠好等問題,挫傷了代表履職的積極性。
地方組織法第36條和代表法第32條、33條,對代表執(zhí)行職務(wù)的待遇和代表活動的經(jīng)費(fèi)等都作了明確具體的規(guī)定,然而,事實(shí)上絕大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對代表的活動經(jīng)費(fèi),并沒有列入本級財政預(yù)算,而是采取所謂“申報制”或“實(shí)報制”,即人大向政府申報代表活動經(jīng)費(fèi),待政府同意后方可開展代表活動并報銷活動費(fèi)用;或者人大在開展代表活動后找政府“埋單”,有的盡管納入了預(yù)算也是流于形式,鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表開展工作時所需會議費(fèi),文件費(fèi)、資料費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)等都沒有固定經(jīng)費(fèi)來源。由于代表活動經(jīng)費(fèi)沒有得到真正保障,也直接影響了代表活動的有效開展。目前,基層開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表活動主要以召開座談會形式進(jìn)行,組織視察、檢查和外出考察,學(xué)習(xí)交流等其它形式較少,這也是囿于活動經(jīng)費(fèi)的不足,不利于調(diào)動代表議政督政的積極性。
目前,不少鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表的文化素質(zhì)較低,對黨的方針政策和國家的法律法規(guī)了解不多,參與管理國家事務(wù)的能力不強(qiáng)。加之對鄉(xiāng)鎮(zhèn)代表任職培訓(xùn)不夠,致使其履行職責(zé)的“底氣”不足。結(jié)果是有的代表開會討論東拉西扯,說不到點(diǎn)子上,抓不到要害處;有的代表怕講錯話,給人笑話,干脆不發(fā)言;有的則受舊的傳統(tǒng)觀念束縛,視野不開闊,心胸不豁達(dá),見識不多,跟不上形勢的發(fā)展,往往拘泥于一時一事而缺乏長遠(yuǎn)觀點(diǎn)和全局觀念,不能立足于本地實(shí)際去為民代言,謀民之利,代表作用難以顯現(xiàn);有的代表也想盡些代表義務(wù),但不知如何履行職務(wù)。
一是選民和選舉單位缺乏監(jiān)督代表的意識?，F(xiàn)實(shí)中,人大代表一經(jīng)產(chǎn)生,就與選區(qū)選民或者原選舉單位很少聯(lián)系,處于沒有監(jiān)督的狀態(tài),即使代表不積極行使自己的職權(quán),不履行代表的義務(wù),只要不觸犯刑律,就可以任期屆滿。加之選民或原選舉單位對代表的履職情況缺乏了解和掌握,無法監(jiān)督。二是對代表進(jìn)行監(jiān)督的制度不健全。代表履職沒有具體標(biāo)準(zhǔn),更沒有量化指標(biāo),稱職與不稱職很難界定。即使進(jìn)行監(jiān)督,也只能憑選民的感覺,這就有可能因種種非理性因素而扭曲對代表的監(jiān)督工作。
把好民主選舉關(guān),健全選舉競爭機(jī)制。
實(shí)踐表明,鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表的素質(zhì)高低直接影響到基層人大工作的成效。在考慮代表候選人時,既要考慮候選人的政治素質(zhì),還要考慮其履職能力;既要考慮代表的組成結(jié)構(gòu),還要考慮其能否履職的實(shí)際情況,做到統(tǒng)籌兼顧,把好人大代表的“入口”關(guān),將競爭機(jī)制引入代表選舉全過程,提高選舉工作的透明度。在具體操作環(huán)節(jié)上要突出“五性”:一是在代表宣傳上突出責(zé)任性。我國憲法、地方組織法和代表法對地方人大的性質(zhì)、地位作了明確規(guī)定,對代表責(zé)職、權(quán)利、義務(wù)提出了明確要求。要通過宣傳,增強(qiáng)代表的責(zé)任感和使命感,提高代表履行職務(wù)的自覺性和積極性。二是在代表推薦上突出公開性。采取“雙征”(發(fā)放征求意見函、召開民主座談會征求意見),“雙推”(個人推薦、群眾推薦)和“雙競”(競職演講、競選承諾)的辦法,進(jìn)行比較,好中選優(yōu)。三是在代表確定上突出社會性。重視社會輿論、社會評價的作用,采用上下醞釀、反復(fù)比較、民主協(xié)商的程序確定代表候選人,克服領(lǐng)導(dǎo)定調(diào)、選區(qū)定人和重比例輕素質(zhì)、重意圖輕民心的現(xiàn)象,把那些為民說話辦事、傾聽群眾呼聲、為百姓解憂人選進(jìn)代表隊伍。四是在代表結(jié)構(gòu)上突出合理性。要做到代表結(jié)構(gòu)的合理,一定要把“家底”交給選民,讓他們自主選擇,切不苛求表格上的結(jié)構(gòu)、比例上的達(dá)標(biāo),更不能帶著“眼鏡”去找那些“放心的人”(老實(shí))、“陪襯的人”(聽話)、“安慰的'人”(榮譽(yù))。五是在代表選舉上突出公正性。只要是代表候選人,不管誰當(dāng)選,選舉都是成功的,不能因“意中人”落選,就認(rèn)為本次選舉不成功。
村級河長履職報告篇十二
今以來，我鄉(xiāng)在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)第一紀(jì)工委的聯(lián)系指導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會精神，中央、省市區(qū)紀(jì)委全會精神，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定，以“八規(guī)規(guī)定”制度落實(shí)為契機(jī)，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，突出制度建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、廉潔自律三個重點(diǎn)，進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施，狠抓工作落實(shí)，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得了明顯成效?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:。
鄉(xiāng)黨委政府以高度的政治責(zé)任感，按照反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制的要求，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作擺上重要議事日程，堅持“四位一體”,落實(shí)“一崗雙責(zé)”，做到了與其他工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。
(一)強(qiáng)化責(zé)任意識。鄉(xiāng)黨委政府嚴(yán)格按照區(qū)委部署，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為政治責(zé)任，堅持定期不定期研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。及時調(diào)整和充實(shí)了鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗領(lǐng)導(dǎo)小組成員，落實(shí)了鄉(xiāng)紀(jì)委辦公條件設(shè)施，配齊配強(qiáng)了紀(jì)檢人員,切實(shí)加強(qiáng)了對全鄉(xiāng)反腐倡廉建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。黨政“一把手”切實(shí)按照“四個親自”要求，帶頭履行職責(zé)，各個班子成員按照分工認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，長期堅持向黨政一把手匯報職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政工作情況，鄉(xiāng)紀(jì)委充分發(fā)揮協(xié)助黨委抓黨建的職能作用，切實(shí)加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和檢查督導(dǎo)，為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)提供了堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)保障。
(二)細(xì)化責(zé)任分解。按照《區(qū)委黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點(diǎn)》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核的實(shí)施辦法》要求，我們制定下發(fā)了《萬興鄉(xiāng)**黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》，對全鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)進(jìn)行了細(xì)化分解。黨委政府與機(jī)關(guān)各辦公室、各村(社區(qū))簽訂了黨風(fēng)廉政責(zé)任書，切實(shí)做到工作全面部署，目標(biāo)分層落實(shí)，責(zé)任逐級到人。
(三)嚴(yán)格責(zé)任考核。結(jié)合全工作實(shí)際，進(jìn)一步完善考核辦法，建立完善了日?？疾旌徒K考核相結(jié)合、工作考核與廉政考評相結(jié)合的管理制度，制定試行了村(社區(qū))領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉述德制度，切實(shí)促進(jìn)了項(xiàng)目管理、干部考評和目標(biāo)考核工作的常態(tài)化和科學(xué)化，進(jìn)一步激發(fā)了紀(jì)檢監(jiān)察干部的積極性和主動性。強(qiáng)化考核結(jié)果的綜合運(yùn)用，對責(zé)任村(社區(qū))和機(jī)關(guān)辦公室主要工作、具體人員違紀(jì)違法被查處等繼續(xù)實(shí)行一票否決。將黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核結(jié)果同干部的評先評優(yōu)、提拔任用掛鉤，納入黨委政府終目標(biāo)綜合考核。
針對中央八項(xiàng)規(guī)定、省委省政府十項(xiàng)規(guī)定、省紀(jì)委監(jiān)察廳21條作風(fēng)建設(shè)要求和區(qū)委30條措施，鄉(xiāng)黨委政府圍繞具體規(guī)定，制定了明確的工作目標(biāo)，詳細(xì)的工作步驟，具體的實(shí)施辦法和切實(shí)的保障措施，確保了各項(xiàng)規(guī)定要求執(zhí)行有力、落實(shí)到位。
一是深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會貫徹。中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省市“十項(xiàng)規(guī)定”以及市區(qū)實(shí)施辦法出臺后，我鄉(xiāng)先后召開黨委班子會議、黨政聯(lián)席會議、中心組學(xué)習(xí)會議、領(lǐng)導(dǎo)干部會議、專題輔導(dǎo)會等，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會中央和省委規(guī)定的重大現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)歷史意義，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，并緊緊結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，制定了貫徹落實(shí)措施。
二是建立完善長效機(jī)制。按照規(guī)定精神，組織研究制定了一批轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾、提高管理效能的規(guī)章制度。圍繞貫徹執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定、十項(xiàng)規(guī)定，制定了《萬興鄉(xiāng)改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的實(shí)施辦法》;針對公務(wù)接待不規(guī)范、存在鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象和公務(wù)用車管理還不夠規(guī)范問題，制定了《萬興鄉(xiāng)機(jī)關(guān)公務(wù)接待管理辦法(試行)》、《萬興鄉(xiāng)機(jī)關(guān)公務(wù)用車管理辦法(試行)》。
三是不斷轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。今以來，鄉(xiāng)黨委將班子各成員分別派駐到各村，任各村(社區(qū))第一書記，切實(shí)加大基層工作開展力度。進(jìn)一步落實(shí)了鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部接訪制度，一以來，接訪群眾320余人次、接訪問題28個、辦結(jié)信訪6個;公務(wù)接待得到有效控制，接待費(fèi)同比去下降51.2%。精文簡會成效明顯，全鄉(xiāng)性會議活動經(jīng)費(fèi)同比下降48.6%，發(fā)文數(shù)量下降44.5%。公車管理進(jìn)一步規(guī)范，費(fèi)用開支與去相比均有所下降。
四是切實(shí)維護(hù)群眾利益。鄉(xiāng)紀(jì)委結(jié)合生態(tài)移民、農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼、農(nóng)村土地使用、農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入、農(nóng)村綜合改革、支農(nóng)惠農(nóng)資金管理使用等工作，從農(nóng)民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手，切實(shí)加大監(jiān)督檢查力度;結(jié)合“走基層”活動，繼續(xù)深入開展組團(tuán)幫扶活動，實(shí)施機(jī)關(guān)干部職工包村包組包戶，直接聯(lián)系服務(wù)群眾，及時解決群眾所急所盼所需，一來班子各成員深入村組1000余天(次)，現(xiàn)場解決問題和群眾困難300余個。
為全面提升反腐倡廉科學(xué)化水平，根據(jù)龍泉驛區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)“三項(xiàng)建設(shè)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組要求，鄉(xiāng)黨委政府想辦法、添措施，切實(shí)克服機(jī)關(guān)人員少、辦公條件差、工作經(jīng)費(fèi)缺等具體問題，全面保障了“三項(xiàng)建設(shè)”順利推進(jìn)。
部培訓(xùn)計劃，按計劃組織和開展干部培訓(xùn)，對紀(jì)檢人員提出了加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提升自身學(xué)歷、精研業(yè)務(wù)知識、深入實(shí)踐鍛煉等具體能力提升要求，并要求鄉(xiāng)紀(jì)檢組織切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查，務(wù)求通過此次活動，大力提高全鄉(xiāng)紀(jì)檢人員能力水平。
二是認(rèn)真開展思想作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)群眾路線教育實(shí)踐活動相關(guān)文件，通過召開專題民主生活會，深入查找班子及成員“四風(fēng)”方面存在的突出問題，進(jìn)一步明確了整改方向。定期召開黨風(fēng)廉政教育專題會議、觀看教育警示片、“三項(xiàng)建設(shè)”知識競賽和組織學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，切實(shí)增強(qiáng)廣大黨員干部理想信念。通過自我剖析加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，通過相互交流增進(jìn)宗旨意識，通過對比先進(jìn)積極創(chuàng)先爭優(yōu)?！掇r(nóng)村干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》貫徹執(zhí)行情況宣傳到位、知曉率達(dá)99%。同時，鄉(xiāng)紀(jì)委通過開展黨風(fēng)廉政建設(shè)社會滿意度評價工作，發(fā)放征求意見表100余份，征求了機(jī)關(guān)、村(社區(qū))等廣大干部職工意見建議10余條，針對每條意見建議，鄉(xiāng)紀(jì)委均制定了具體解決辦法措施，逐一整改落實(shí)。
三是切實(shí)強(qiáng)化基層組織建設(shè)。以制度建設(shè)為抓手，以廉政文化進(jìn)村(社區(qū))為載體，以化解矛盾糾紛和做好維穩(wěn)工作為基礎(chǔ)，以改善工作條件為方法，切實(shí)做好基層組織建設(shè)工作。進(jìn)一步落實(shí)了首問責(zé)任制、干部去向公示制、辦事限時制、監(jiān)督督查等管理制度，辦事效率不斷提高。在各村(社區(qū))均配備了5-7名村務(wù)監(jiān)督委員，充分發(fā)揮監(jiān)督職能，有效介入經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)社會軟環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。同時，以廣播小品、宣傳漫畫等為主要內(nèi)容廉政文化進(jìn)村(社區(qū))工作在我鄉(xiāng)開展得有聲有色;鄉(xiāng)紀(jì)檢組織辦案人員能力水平通過專題培訓(xùn)有明顯提高，全全鄉(xiāng)共依法查處各類違法違紀(jì)案件1起，處分1人，調(diào)查核實(shí)電話舉報2件。在各村(社區(qū))每個村民小組均設(shè)立了一名信訪廉情聯(lián)絡(luò)員，切實(shí)及時排查化解了多起矛盾糾紛，為維護(hù)各村的穩(wěn)定起到了明顯作用。
回顧全工作，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作中雖然取得了一些成績，但與區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委的要求，特別是與廣大群眾的期望還存在一定的差距。在今后的工作中，我們將緊緊圍繞懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，繼續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，為加快我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。
村級河長履職報告篇十三
2、學(xué)校辦學(xué)文化體系進(jìn)一步明確和完善：校訓(xùn)、辦學(xué)理念等厘清。
3、“效益優(yōu)先、質(zhì)量第一”考核體制基本框架的構(gòu)建。
4、進(jìn)一步規(guī)范了值勤報告制度。
5、“青年沙龍”網(wǎng)上交流平臺——“教育行者”博客圈運(yùn)行。
二、以教師成長為目的，大力開展校本培訓(xùn)。
教師是學(xué)校之本，是學(xué)校成敗興衰的關(guān)鍵，是學(xué)校生存發(fā)展的有力保障。全面實(shí)施素質(zhì)教育、全面提高教育。
教學(xué)。
質(zhì)量關(guān)鍵是教師，基于這樣的理念，我把打造一支高素質(zhì)的教師隊伍作為學(xué)校的重要工作。
1、通過“構(gòu)建有效課堂，推進(jìn)有效教學(xué)”大型教學(xué)研討月活動提升教師教學(xué)技能。
2、組織開展“為責(zé)任而讀書”的讀書月活動。
3、邀請?zhí)丶壗處?、教育專家進(jìn)校園進(jìn)行幫教幫學(xué)。
4、組織部分教學(xué)線領(lǐng)導(dǎo)和教師赴白蒲中學(xué)考察學(xué)習(xí)，并在本校推進(jìn)反思改革。
5、通州市高三生物復(fù)習(xí)研討會在我校成功舉行。
6、南通市高中化學(xué)優(yōu)課評比活動在我校成功舉行，有效提升了我校化學(xué)組的研究氛圍。
7、組織初中部教師赴楊思中學(xué)參觀學(xué)習(xí)。
8、成功舉辦“校園開放日”活動。
三、
以教學(xué)工作為第一要務(wù)，狠抓過程管理。
教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作，教育教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命，只有不斷提高教學(xué)質(zhì)量，才能使學(xué)生得到發(fā)展，才能使家長滿意、領(lǐng)導(dǎo)放心、社會信任。也只有教學(xué)質(zhì)量的提高，才能使我們教師辛勤的勞動得到回報，贏得尊重，確立二甲中學(xué)在通東地區(qū)應(yīng)有的地位。
2、在“有效教學(xué)活動月”后，親自檢查教師聽課筆記。
3、規(guī)范對教師晨讀課、晚自修下班的管理。
4、加強(qiáng)教學(xué)線工作的督促和管理。
四、以活動為抓手，積極提高德育工作實(shí)效。
1、“我的班旗我設(shè)計”校本活動課程的開展。
2、20xx年秋季田徑運(yùn)動會。
3、“心智家園”恢復(fù)運(yùn)行，創(chuàng)建南通市二星級心理健康輔導(dǎo)中心。
五、以和諧為指引，努力做好后勤服務(wù)工作。
2、教師節(jié)、重陽節(jié)老教師慰問活動。
3、赴上?？赐砘及籽〉?退休教師。
4、“和諧”杯教職工排球比賽。
六、勤奮廉潔，律己律人。
1、在原有的基礎(chǔ)上進(jìn)一步規(guī)范了用車、用餐、采購制度。
2、做到了原則上個人不用公車。
3、堅持做到與學(xué)生教工同起身，同放學(xué)。
5、出版了兩本編著，在國家級刊物發(fā)表了兩篇論文。
各位代表，四個月來，盡管本人一直努力地工作著，也取得了一點(diǎn)成績，但存在問題也是很多的，比如，教職工福利待遇的期待與實(shí)際可能還存在一定的差距；有效教學(xué)體系還有待進(jìn)一步完善；管理的理念還有待轉(zhuǎn)化為師生的自覺行動；對年輕同志具體的傳幫帶工作做得還不夠。在此懇請各位代表及全體教職工對我的工作多批評，對學(xué)校工作多提建議，謝謝。
村級河長履職報告篇十四
社區(qū)多次認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》及相關(guān)文件精神。自己也經(jīng)常擠用時間選讀報刊雜志上刊載的關(guān)于廉政履職方面的文章，現(xiàn)對照廉潔履職若干規(guī)定開展自查自糾，檢查自己在工作中存在的問題，進(jìn)一步明確今后的工作奮斗目標(biāo)，現(xiàn)將自查自糾工作情況匯報如下：
黨風(fēng)廉政建設(shè)是關(guān)系到黨和國家生死存亡的一件大事，廉潔奉公、勤政為民是我們每一個干部必備的品質(zhì)，也是黨和人民對黨員、干部最基本的要求。思想上堅持以馬克思列寧主義、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真記好學(xué)習(xí)筆記，撰寫心得體會。
通過學(xué)習(xí)，結(jié)合社會實(shí)際，我更加認(rèn)識到反腐敗倡廉教育的重要性和必須性。廉潔從政必須從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，從自己做起，從一點(diǎn)一滴的小事做起，不能只是停留在口頭上和學(xué)習(xí)文件上，應(yīng)牢固樹立馬克思列寧主義世界觀、人生觀、價值觀，正確認(rèn)識權(quán)利觀、地位觀、利益觀，筑牢拒腐防變的思想道德防線。通過這次干部廉潔自律的自查自糾活動，使我深刻認(rèn)識到加強(qiáng)基層干部廉潔履職能力是當(dāng)前的一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，防腐倡廉是社會主義建設(shè)的必經(jīng)之路，是在我國新形勢下推進(jìn)社會發(fā)展的需要，要充分認(rèn)識開展廉潔從政、依法行政的重要性和必須性。把依法、廉潔履職作為當(dāng)前的一項(xiàng)政治任務(wù)來完成，切實(shí)上心入腦，認(rèn)真查找工作存在的不足，把自查自工作糾落到實(shí)處。
通過自查自糾，進(jìn)一步加強(qiáng)了自身的紀(jì)律觀念，嚴(yán)格遵守干部紀(jì)律，工作紀(jì)律，加強(qiáng)干部修養(yǎng)，增強(qiáng)自律意識，自覺遵守《廉政準(zhǔn)則》和廉潔履職的各項(xiàng)規(guī)定。從思想上，政治上，行為上與黨中央高度保持一致，保證政令暢通，堅決糾正有令不行，自禁不止，以權(quán)謀私，不給好處不辦事，給了好處亂辦事的不良作風(fēng)。做到盡職盡責(zé)的完成本職工作，上對得起領(lǐng)導(dǎo)要求，下不愧百姓期望，休息時間只參與法律和道德允許的正常活動。深刻反省自己，作為一個基層干部，必須做到兩袖清風(fēng)，操守如玉，清清白白做人，做到自尊自重，自警自律，嚴(yán)格要求自己，進(jìn)一步樹立廉潔奉公的良好形象。
提高思想水平和政治覺悟，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策，不斷提高和推進(jìn)科學(xué)及經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能力，促進(jìn)社會和諧，提高依法從政。以最廣大人民的根本利益為出發(fā)點(diǎn)，以發(fā)展社會經(jīng)濟(jì)為落腳點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)廉潔勤政建設(shè)，把自己的思想和行為貫穿于勤政為民之中，勤政廉政并舉。不斷提高工作效率和為民服務(wù)的能力，抓好兩個落實(shí)，同時要在求真務(wù)實(shí)上狠下功夫，努力做出經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn)的政績和業(yè)績。堅決糾正辦事拖拉，推諉以及群眾反映強(qiáng)烈的‘冷，橫，硬，推’等不良作風(fēng)，做到廉潔從政，執(zhí)政為民的愛崗敬業(yè)精神。
進(jìn)一步樹立科學(xué)發(fā)展觀，人生觀，價值觀，權(quán)利觀，利益觀，改變無功便是德的工作理念，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)和工作作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)革命時期的吃苦耐勞精神，堅持一切從實(shí)際出發(fā)，積極開展自查自糾，勤政為民活動。堅決糾正工作中的形式主義，官僚主義和弄虛作假的行為，反對工作平庸，不求進(jìn)取，畏首畏尾，固步自封，不勞求安的享樂主義。倡導(dǎo)開拓創(chuàng)新，敢打敢拼，以飽滿的政治熱情、工作干勁和求真務(wù)實(shí)的精神開展當(dāng)前工作，完成好上級交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
1、政治理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)不深入，有時為了忙于具體工作，放松了對理論知識的學(xué)習(xí)，理論與實(shí)踐相結(jié)合不夠，影響了工作和思想上的進(jìn)步。
2、工作上存在自私自利，麻木不仁的思想，主要表現(xiàn)在注重自己的工作，對別人的事情顯得麻木不仁，在開展批評和自我批評方面不夠深刻，在深入群眾調(diào)查工作上也不夠盡職盡責(zé)，在解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)，難點(diǎn)問題上還存在一定的差距。
1、從政治理論入手，廉潔履職，加強(qiáng)馬列主義，毛澤東思想學(xué)習(xí)，學(xué)用結(jié)合，接受群眾教育，不斷開拓進(jìn)取，進(jìn)一步強(qiáng)化政治理論和業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí)，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，努力提高政治素質(zhì)。為適應(yīng)反腐倡廉需要，隨時用反面教材警示自己，服務(wù)于民。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高工作能力。正確理解工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，擺正服務(wù)位置，以為人民工作為榮，擠時間為民辦實(shí)事，辦好事。加強(qiáng)對市場經(jīng)濟(jì)、科學(xué)、文化等新生事物的學(xué)習(xí)，努力充實(shí)自己。為適應(yīng)新形勢的需要，適應(yīng)本職工作的需要，我們必須依法從政，反腐倡廉。
3.轉(zhuǎn)變作風(fēng)，踏實(shí)工作，提高工作效率。堅決杜絕那種對待基層群眾、門難、臉難看、事難辦的機(jī)關(guān)老爺作風(fēng)。深入基層，了解群眾疾苦，多為群眾辦實(shí)事，辦好事，全面貫徹黨的法制觀念。執(zhí)行干部紀(jì)律，本著對領(lǐng)導(dǎo)，對工作負(fù)責(zé)，對自己負(fù)責(zé)的態(tài)度，接受群眾監(jiān)督，轉(zhuǎn)變辦事作風(fēng)，堅持勤政為民。
村級河長履職報告篇十五
在20xx年在護(hù)理部及科護(hù)長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以及在同事的互相幫助下，本人能完成所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、思想道德方面。
熱愛科室，積極參加科室組織的理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。
二、臨床工作方面。
在工作期間，嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)程，“三查七對”，避免護(hù)理差錯事故發(fā)生。工作同時，協(xié)助護(hù)長做好新生兒病房的管理。作為一名質(zhì)控人員之一，發(fā)現(xiàn)存在或隱患的問題及時作出原因分析，做好相應(yīng)的護(hù)理措施，避免差錯。
1、在治療工作方面，為患兒完成治療護(hù)理過程中，嚴(yán)格遵守消毒隔離制度，進(jìn)入新生兒室，穿隔離衣，戴帽子、口罩，手衛(wèi)生放在第一位。接觸患兒前后，無菌治療操作前后，護(hù)理污染部位到清潔部位，均應(yīng)洗手。為患兒靜脈穿刺，動脈采血等盡可能一針見血，減輕患兒皮肉之痛。嚴(yán)密觀察病情，發(fā)現(xiàn)問題，及時報告醫(yī)生。
2、在基礎(chǔ)護(hù)理方面，及時解決患兒生理需要，按需哺乳，按時更換尿布，保持皮膚干燥，動作輕柔，呵護(hù)有佳。
3、在臨床帶教中，嚴(yán)格要求帶教規(guī)范，均能做到盡職盡責(zé)，本年度帶教護(hù)生xx名，滿意度在xx%以上，未出現(xiàn)護(hù)理差錯。
三、存在不足。
1、護(hù)理細(xì)節(jié)需要加強(qiáng)，靜脈留置針，輸液外滲，有時不能及時發(fā)現(xiàn)。
2、一級質(zhì)控力度仍需要加強(qiáng)監(jiān)督。
3、科研意識不足，而未能完成論文發(fā)表及科研等創(chuàng)新工作。
最后針對本年未完成任務(wù)及不足的地方，將在新一年年擬定對策計劃，相信在團(tuán)結(jié)友愛，相互支持的`護(hù)理團(tuán)隊的努力下，護(hù)理工作中一定能得到持續(xù)不斷的改進(jìn)。
村級河長履職報告篇一
根據(jù)新區(qū)河長制重點(diǎn)工作，現(xiàn)將三林鎮(zhèn)河長履職情況述職如下：
一、工作開展情況。
三林鎮(zhèn)現(xiàn)有河道220條，名錄內(nèi)水體160條，其中市管河道1條，區(qū)管河道5條，鎮(zhèn)管河道11條，村級河道111條，其他河湖32條。目前共有各級河長39名。
今年我鎮(zhèn)河長制重點(diǎn)工作為規(guī)范完善河長設(shè)置、河道監(jiān)管類問題清零行動，餐飲行業(yè)違法排污綜合整治，村居工作站建設(shè)，樣板水系創(chuàng)建，周暗訪、月通報、季約談、年考核機(jī)制建立實(shí)施。
（一）全面落實(shí)河長制工作。
20_年三林鎮(zhèn)各級河長月平均巡河率為99.18%。河長實(shí)地巡河、河長辦每周巡查、《河長制工作聯(lián)系單》機(jī)制等多種方式相結(jié)合，發(fā)現(xiàn)并及時解決河道養(yǎng)護(hù)問題。今年由河長辦開出工作聯(lián)系單8張，已結(jié)案7張，結(jié)案率為87.5%。針對情況較為復(fù)雜、特殊，未能及時結(jié)案的工作聯(lián)系單，通過多部門以及村居協(xié)調(diào)，總河長與相關(guān)鎮(zhèn)級河長共同參與的處置機(jī)制，進(jìn)行銷項(xiàng)。同時，由河長辦通過周報及工作提示的形式對河長制工作進(jìn)行總結(jié)、通報。
（二）規(guī)范完善河長設(shè)置。
根據(jù)市河長辦印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范完善本市黨政河湖長設(shè)置的指導(dǎo)意見》等四項(xiàng)制度的通知，一是規(guī)范和完善了河長設(shè)置。遵循精簡匹配、均衡設(shè)置河長的原則，根據(jù)減少河長層級、明晰河長定位的導(dǎo)向，完成河長制信息化平臺內(nèi)總河長、副總河長及其他各級河長信息的更新工作，并同步更新、上傳河長公示牌200余塊。切實(shí)推動三林鎮(zhèn)河長制工作全面落實(shí)落地，壓實(shí)各級河長治水管水責(zé)任，提高各級河長履職擔(dān)責(zé)積極性，完成從“有名有責(zé)”到“有能有效”的轉(zhuǎn)變。二是落實(shí)河長述職工作。對其他鎮(zhèn)級河長及村級河長履職期間反饋工作任務(wù)完成情況、日常巡河及問題處置情況、下年度工作打算等的書面述職報告進(jìn)行點(diǎn)評，并由河長辦及時反饋相應(yīng)河長。
（三）河道監(jiān)管類問題清零行動。
根據(jù)區(qū)河長辦關(guān)于河道監(jiān)管類問題清零行動的工作通知，我鎮(zhèn)共涉及的68個點(diǎn)位，其中違章搭建45件、河岸嚴(yán)重堆載11件、河道污染6件、攔網(wǎng)捕撈3件、占綠毀綠2件、擅自填河1件。根據(jù)工作推進(jìn)要求成立專班，定期組織專題推進(jìn)會，召開疑難點(diǎn)位現(xiàn)場會議，制定了針對性的整改措施，一難點(diǎn)一方案，壓實(shí)責(zé)任，形成橫向縱向聯(lián)動的合力，保障“清零行動”順利推進(jìn)。至9月底，在鎮(zhèn)河長辦、鎮(zhèn)五違辦、相關(guān)村居和養(yǎng)護(hù)單位的共同努力下，清零行動點(diǎn)位已全部完成整改銷項(xiàng)工作。后續(xù)將持續(xù)進(jìn)行動態(tài)化、常態(tài)化管理，將點(diǎn)位中涉及雞鴨棚、侵占河道等的問題進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注，同時加強(qiáng)和擴(kuò)大對河道環(huán)境保護(hù)的宣傳工作，堅持“早發(fā)現(xiàn)、早制止、早整改”的原則，鞏固整治成效。
（四）餐飲行業(yè)違法排污綜合整治。
根據(jù)區(qū)河長辦下發(fā)的“從事餐飲活動違法排污綜合整治行動”問題清單，我鎮(zhèn)共涉及農(nóng)貿(mào)市場和菜市場12家，商業(yè)綜合體1家，沿街商鋪971家。
按照區(qū)河長辦《浦東新區(qū)從事餐飲活動違法排污綜合整治行動方案》的工作要求，根據(jù)行業(yè)部門的排摸標(biāo)準(zhǔn)和整改要求組織相關(guān)部門開展整治行動：一是根據(jù)新區(qū)下發(fā)的底數(shù)清單對三林鎮(zhèn)范圍內(nèi)的餐飲戶進(jìn)行排摸和完善，做到底數(shù)清楚。二是摸清清單中餐飲戶存在的違法問題，形成問題清單，做到不遺漏。三是對照問題清單督促餐飲戶進(jìn)行整改，對于拒不整改的移交執(zhí)法部門執(zhí)法。四是組織相關(guān)部門、餐飲戶召開工作推進(jìn)會，邀請區(qū)行業(yè)部門現(xiàn)場指導(dǎo)，建立工作推進(jìn)微信群。通過一系列工作舉措目前已取得了階段性成效，各項(xiàng)指標(biāo)完成銷項(xiàng)比例均已超過新區(qū)各街鎮(zhèn)平均水平。目前，所有問題清單3339個完成2596個，剩余743（其中402個排水許可證問題，341個餐廚垃圾問題）。由于三林鎮(zhèn)整體體量巨大，問題總數(shù)處于新區(qū)各街鎮(zhèn)前列，餐飲行業(yè)違法排污整治工作將成為常態(tài)化工作持續(xù)下去，下一步將繼續(xù)由河長辦聯(lián)合相關(guān)部門、城管中隊，加大執(zhí)法力度，結(jié)合周暗訪地制度，持續(xù)推進(jìn)。
（五）村居工作站建設(shè)。
根據(jù)新區(qū)河長制工作的總體要求，去年我們在永泰六居、懿德村以及臨江村，掛牌運(yùn)營了3個村居河長工作站。
今年我鎮(zhèn)在總結(jié)去年建站及日常管理經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，建立了永泰五居村居河長工作站，同時與鄉(xiāng)村振興，農(nóng)村人居環(huán)境優(yōu)化以及明年生態(tài)清潔小流域等工作有機(jī)結(jié)合，制定了特色村居工作站創(chuàng)建計劃。
（六）周暗訪等制度。
為進(jìn)一步壓實(shí)河長和相關(guān)部門責(zé)任，推動河長制全面落實(shí)落地，切實(shí)完成從“有名有責(zé)”到“有能有效”的轉(zhuǎn)變，努力推動全鎮(zhèn)水環(huán)境質(zhì)量持續(xù)改善，我鎮(zhèn)結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際，建立了“周暗訪、月通報、季約談、年考核”的長效常態(tài)工作機(jī)制，通過多部門聯(lián)合，加強(qiáng)對轄區(qū)河湖問題的暗訪、通報、約談、考核。
（七）樣板水系創(chuàng)建工作。
按照新區(qū)要求，從20_年開始到2025年，各街鎮(zhèn)要完成鎮(zhèn)域內(nèi)50%的河道總長度和條段數(shù)的河道養(yǎng)護(hù)樣板水系創(chuàng)建工作，每年要完成10%以上樣板水系申報，主要以村居為單元、整體成片推進(jìn)。今年，我鎮(zhèn)上報河道養(yǎng)護(hù)樣板水系創(chuàng)建區(qū)域位于懿德村、天花庵村行政管理范圍內(nèi)，涉及23條河道。此次的樣板水系創(chuàng)建，以懿德社區(qū)內(nèi)的h型河道及星級河道為切入點(diǎn)，以點(diǎn)帶片，串聯(lián)起周邊中小河道。以“生態(tài)、自然、休憩”的形式，服務(wù)于周邊居民；以“活力、色彩”為景觀概念主題，改善沿線居住環(huán)境，在城市建設(shè)中提供了防洪排澇、水體自凈化、生態(tài)走廊等功能外，更承載了居民對于文化、宜居水環(huán)境的追求。11月初，區(qū)河道事務(wù)管理中心對我鎮(zhèn)樣板水系創(chuàng)建區(qū)域進(jìn)行現(xiàn)場驗(yàn)收，得到了區(qū)行業(yè)主管部門的好評和認(rèn)可。
（八）河長制宣傳工作。
今年以來，由河長辦組織和開展了“世界水日”、“世界環(huán)境日”主題宣傳活動。以“堅持人水和諧、共護(hù)碧水清流”為主題的“世界水日”大型宣傳活動得到了懿德社區(qū)和三林鎮(zhèn)社區(qū)學(xué)校的大力支持，熱情洋溢的歌舞表演、水清岸綠的攝影展覽、生態(tài)瓶diy制作、護(hù)河志愿者授旗儀式等活動，吸引了大量熱心居民的參與。以“人與自然和諧共生”為主題的“世界環(huán)境日”活動通過巡河踏青、宣傳展板展示、發(fā)放宣傳手冊等形式讓周邊的居民更貼近的了解家門口的河道，豐富多彩的宣傳形式，培養(yǎng)廣大居民愛河護(hù)河的主觀意識和水環(huán)境保護(hù)意識，更積極主動地參與到河道治理中。
同時，把一次次的宣傳活動作為“點(diǎn)”，延續(xù)了生態(tài)環(huán)境保護(hù)的意識。借助我鎮(zhèn)社區(qū)學(xué)校生態(tài)治理課程的開展，向社會各界傳播河湖生態(tài)治理理念。一是在部分村居學(xué)習(xí)點(diǎn)、學(xué)校開設(shè)河道生態(tài)綠色課程，同時設(shè)置云課堂，開設(shè)生態(tài)文明教育課程，傳播生態(tài)文明知識。二是通過生態(tài)瓶diy制作以及后灘公園、三林塘港等水系生態(tài)修復(fù)參觀活動，讓市民了解水循環(huán)科學(xué)知識，水生態(tài)修復(fù)技術(shù)等，培養(yǎng)可持續(xù)發(fā)展意識和能力。
二、下階段工作計劃。
在持續(xù)提升河長辦機(jī)構(gòu)能力建設(shè)，提升河長履職能力的基礎(chǔ)上，我鎮(zhèn)下階段河長制工作主要圍繞以下重點(diǎn)任務(wù)開展。
（一）特色村居工作站打造提質(zhì)。
懿德村村居河長工作站是三林鎮(zhèn)第一批創(chuàng)建的河長工作站，下階段將根據(jù)懿德村特色，與鄉(xiāng)村振興、農(nóng)村人居環(huán)境優(yōu)化、生態(tài)清潔小流域等工作有機(jī)結(jié)合，打造“一連一點(diǎn)一強(qiáng)化”特色，即以河流為脈絡(luò)、一個便民服務(wù)點(diǎn)，以及考核評價制度強(qiáng)化，展示人水相親的生動范例，進(jìn)一步在現(xiàn)有設(shè)置的基礎(chǔ)上進(jìn)行軟硬件的提升提質(zhì)，凸顯特色工作。
（二）生態(tài)清潔小流域。
按照浦東新區(qū)對生態(tài)清潔小流域建設(shè)的整體推進(jìn)計劃，20_年三林鎮(zhèn)將以“都市宜居型”為定義，推進(jìn)生態(tài)清潔小流域建設(shè)。參照小流域建設(shè)9大指標(biāo)，重點(diǎn)圍繞三林塘港-西新港-中心河港-金誼河形成的水環(huán)核心區(qū)域進(jìn)行生態(tài)治理，開展星級河道、幸福河道、慢行步道、網(wǎng)紅打卡點(diǎn)等特色指標(biāo)創(chuàng)建。
（三）樣板水系創(chuàng)建工作。
明年擬將永泰六居作為樣板水系創(chuàng)建區(qū)域，進(jìn)一步加快樣板水系五年創(chuàng)建計劃的推進(jìn)工作。主要創(chuàng)建內(nèi)容為新建護(hù)岸設(shè)施、新建欄桿、綠化提升、新建景觀廊架等。
（四）中心河港景觀改造工程。
中心河港是一條重要的生態(tài)走廊，其景觀改造工程于今年11月開工，通過濱水空間的提升改造，打造一條將人與水重新聯(lián)系起來的漫步休憩道，以提升城市形象，促進(jìn)社區(qū)活力，增進(jìn)生態(tài)多樣性。屆時也將成為我鎮(zhèn)生態(tài)清潔小流域建設(shè)的重要組成部分。
（五）繼續(xù)強(qiáng)化河道管養(yǎng)。
要加強(qiáng)巡視，認(rèn)真分析，查找不足。圍繞“水清、岸綠、河暢、景美、生態(tài)”的目標(biāo)，強(qiáng)化監(jiān)管與養(yǎng)護(hù)力度，確保水質(zhì)無反復(fù)。探索引入高科技措施如無人機(jī)巡河、便攜式水質(zhì)檢測等，來豐富河道管養(yǎng)工作技術(shù)手段，彌補(bǔ)管養(yǎng)過程中的盲點(diǎn)盲區(qū)。
三、存在的問題。
我鎮(zhèn)今年的河長制工作取得了一定的成績，但也存在一些問題。一是有些河長未能切實(shí)完成“有名有責(zé)”到“有能有效”的轉(zhuǎn)變。二是民間河長未能與村居河長、養(yǎng)護(hù)單位形成較好的合力。民間河長作為重要的護(hù)河力量，要利用民情與環(huán)境優(yōu)勢，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。
村級河長履職報告篇二
__鎮(zhèn)境內(nèi)現(xiàn)有主要江河6條，總流長101公里，流域面積158平方公里，共有小一型水庫1個、小二型水庫30個。一直以來，我鎮(zhèn)始終認(rèn)真貫徹_，牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念，嚴(yán)格落實(shí)中央和省市縣關(guān)于推進(jìn)河長制工作的決策部署，以擔(dān)當(dāng)擔(dān)責(zé)的態(tài)度、從嚴(yán)從實(shí)的作風(fēng)，持續(xù)提升全鎮(zhèn)河道管護(hù)水平，區(qū)域生態(tài)涵養(yǎng)能力得到全面增強(qiáng)。現(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，壓緊壓實(shí)責(zé)任。成立了由鎮(zhèn)黨委書記任第一總河長、黨委副書記、鎮(zhèn)長為總河長、其他相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為各河河長的領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)河長制工作委員會辦公室，負(fù)責(zé)日常事務(wù)處理。另外，在各條河道、水庫等水系設(shè)置了行政河長、民間河長、河道警長、保潔員、協(xié)管員、巡查員、專職辦事員共180人，實(shí)現(xiàn)了“兩長兩員”全覆蓋，層層落實(shí)職責(zé)，確保各項(xiàng)任務(wù)責(zé)任到人，建立了強(qiáng)有力的組織機(jī)構(gòu)體系。
二、完善工作機(jī)制，提升工作成效。下發(fā)了《__鎮(zhèn)河長制工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施方案》，明確鎮(zhèn)河長制工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù)和目標(biāo)。建立了__鎮(zhèn)河長制會議制度、河長制工作督察制度、河長制信息共享制度、河長制信息報送制度、河長制考核問責(zé)和激勵制度、河長制聯(lián)合執(zhí)法制度、河長制工作聯(lián)動制度等制度，并全部上墻成冊。因村制宜，將河長制納入村規(guī)民約。完善河道保潔運(yùn)作機(jī)制、“一單四制”問題整改機(jī)制、突發(fā)事件應(yīng)急處理機(jī)制、智慧河湖監(jiān)管系統(tǒng)等，提高工作效率，及時發(fā)現(xiàn)和高效處理河湖問題。研究制定了《實(shí)施河長制工作要點(diǎn)》《河長制工作考核方案》《河長制宣傳培訓(xùn)工作方案》等，對全年工作任務(wù)進(jìn)行安排部署，對村工作采取季度督查、通報，所有河庫實(shí)行“一河一檔”管理，有效促進(jìn)了工作常態(tài)化，提升了工作成效。同時強(qiáng)化信息報送與交流，建立了“村、鎮(zhèn)”河長制工作微信群，及時了解村河長動態(tài)、交辦河湖問題，并為學(xué)習(xí)工作交流提供了便利性渠道。
三、堅持高位推動，抓好任務(wù)落實(shí)。全鎮(zhèn)x位鎮(zhèn)級河長全面開展app打卡巡河行動，并提倡__位村級河長也打卡巡河，做好巡河記錄。20__年截至x月份，鄉(xiāng)村兩級河長共巡河x余人次，發(fā)現(xiàn)河道保潔、“四亂”現(xiàn)象等河湖問題x個，都已采取“一單四制”方式及時交辦、整改回復(fù)、銷號，形成了“發(fā)現(xiàn)問題有交代、交代問題有落實(shí)、落實(shí)問題有反饋”的閉環(huán)解決模式。下發(fā)《__河__段砂石開采環(huán)保突出問題整治和砂場退出工作方案》，強(qiáng)力推進(jìn)__河__段砂石開采環(huán)保突出問題整治，有序做好砂場退出工作。開展水庫、骨干山塘巡查“十看”工作，共排查問題6個，都已及時整改或上報。堅持整治“四亂”，結(jié)合人居環(huán)境整治工作，對鎮(zhèn)轄區(qū)范圍內(nèi)的所有河道開展常態(tài)化保潔工作，做到河暢、水清、岸綠、景美。同時，加大資金投入力度，實(shí)施岸坡治理和水利設(shè)施的整修加固，加強(qiáng)堤壩日常管養(yǎng)，有效提升了我鎮(zhèn)抗旱防汛能力，確保了堤岸無坍塌、河道暢通、無淤塞、堵塞，維持了河道基本生態(tài)用水需求。
四、加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)，提升工作水平。充分利用微信、廣播、宣傳車、橫幅等線上線下宣傳手段，開展豐富多樣的宣傳活動。利用“世界水日”“中國水周”和“6.5世界環(huán)境日”等開展集中宣傳，全面增強(qiáng)公眾對河流保護(hù)的責(zé)任意識與參與意識，有效鞏固了河長制工作成果。在全鎮(zhèn)河道顯著位置設(shè)置了“水深、危險、禁止游泳、釣魚、違者后果自負(fù)”各類提醒警示牌60塊，并組織相關(guān)部門加強(qiáng)巡查，開展打擊非法電捕魚的聯(lián)合執(zhí)法專項(xiàng)整治行動，嚴(yán)厲打擊非法養(yǎng)殖和電捕魚等非法捕撈行為。同時，組織村級河長、保潔員、協(xié)管員、巡查員等工作人員開展村莊清潔行動、河長制、禁捕退捕等培訓(xùn)，并積極參與縣河長辦組織的集中培訓(xùn)、交流學(xué)習(xí)活動，大大提高有關(guān)人員的業(yè)務(wù)水平和履職能力。
今后，我鎮(zhèn)將進(jìn)一步深入學(xué)_，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到中央省市縣關(guān)于河長制的決策部署上來，凝心聚力、合力攻堅，切實(shí)以“河長制”的落實(shí)，推動“河長治”的實(shí)現(xiàn)。一是強(qiáng)化“見責(zé)見效”。定期巡查檢查河道整治進(jìn)展情況，鎮(zhèn)級河長每月巡河不少于2次(上下半月各1次)，村級河長每旬至少巡河1次，建立“任務(wù)清單”、“責(zé)任清單”，實(shí)行“清單式”銷號管理，抓好問題交辦、督辦、會辦。嚴(yán)格考核，對各河長進(jìn)行月度考核，對考核績效低的，進(jìn)行通報批評，以嚴(yán)格的考核問責(zé)機(jī)制，倒逼各河長提升責(zé)任意識、端正工作態(tài)度、履行工作職責(zé)。二是強(qiáng)化“聯(lián)防聯(lián)治”。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)上下游、左右岸、干支流共同治理和區(qū)域聯(lián)合行動，加強(qiáng)水域岸線管理和保護(hù)，加大碼頭及周邊環(huán)境整治力度，持續(xù)推進(jìn)“七亂”整治。三是強(qiáng)化“常態(tài)長效”。進(jìn)一步探索創(chuàng)新河道管護(hù)方式，加強(qiáng)河道管護(hù)隊伍建設(shè)，落實(shí)管護(hù)工作責(zé)任，確保河道管護(hù)工作常態(tài)化、規(guī)范化，致力打造“河暢、水清、岸綠、景美”的水韻__，為建設(shè)美麗新__提供更加堅實(shí)的生態(tài)保障!
述職人：__。
20_年x月x日。
村級河長履職報告篇三
近期，泉州市石獅市河長制辦公室、石獅市林長制辦公室印發(fā)《石獅市河長制辦公室石獅市林長制辦公室關(guān)于建立河長林長協(xié)同共治機(jī)制的通知》，建立河長制與林長制的共商、共治、共建、共享四項(xiàng)機(jī)制，開創(chuàng)“雙長制”同向發(fā)力的生態(tài)保護(hù)新局面。
為充分發(fā)揮“雙長制”協(xié)同優(yōu)勢，石獅首先建立共商機(jī)制。據(jù)悉，石獅每年定期召開河長制和林長制聯(lián)席會議，研究解決涉及山水林田湖草沙系統(tǒng)治理方面的重大決策、重點(diǎn)難點(diǎn)問題。此外，石獅還在同級河長辦、林長辦建立信息互通渠道，實(shí)現(xiàn)信息共享，推動溝通協(xié)作“無障礙”。
同時，石獅還建立共治機(jī)制，組織河道專管員、護(hù)林員開展日常聯(lián)合管護(hù)，建立雙方互動機(jī)制；組織聯(lián)合巡查，組織河（湖）長、林長開展聯(lián)合巡河、巡林活動，協(xié)調(diào)解決協(xié)同共治方面的重點(diǎn)難點(diǎn)問題；組織人大代表、政協(xié)委員等社會力量開展聯(lián)合巡查活動；在重點(diǎn)生態(tài)區(qū)、案件多發(fā)區(qū)等林水相依的地方組織開展聯(lián)合打擊專項(xiàng)行動，形成齊抓共管的執(zhí)法工作合力。
圍繞建立共建機(jī)制，石獅致力打造共創(chuàng)示范區(qū)，在重要水源地等重點(diǎn)生態(tài)區(qū)位開展河（湖）長制、林長制示范區(qū)共建活動，將涉林涉水項(xiàng)目建設(shè)統(tǒng)籌考慮，整合河長辦、林長辦各成員單位資金，一體化打造“綠水青山”創(chuàng)新示范點(diǎn)。
在建立共享機(jī)制方面，石獅也有不少動作：推出共享無人機(jī)巡護(hù)、視頻監(jiān)控、調(diào)度指揮中心等信息化平臺資源，對發(fā)現(xiàn)的問題、線索及時相互移送，對可能存在的區(qū)域性、突發(fā)性、群體性涉林、涉水事件及時通報預(yù)警并協(xié)同抓好處置反饋；統(tǒng)籌雙方宣傳資金及渠道，共同營造“綠水青山”聯(lián)合宣傳陣地；在課題研究、科技研發(fā)等生態(tài)環(huán)境治理方面成果共享。
據(jù)介紹，石獅河長林長協(xié)同共治四項(xiàng)機(jī)制的建立，將有效解決河長制、林長制運(yùn)行中出現(xiàn)的新問題、新情況，為石獅綠水青山保駕護(hù)航。
村級河長履職報告篇四
20xx年，我在縣委、縣政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，按照縣河長制辦公室總體部署要求，立足我鎮(zhèn)工作實(shí)際，大力強(qiáng)化河長制工作責(zé)任意識，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，有力地促進(jìn)了我鎮(zhèn)河長制工作再上新臺階，現(xiàn)將一年來的具體工作述職如下：
完善組織，全面推進(jìn)河長制工作。
我們根據(jù)我鎮(zhèn)基本情況，對原先的《射陽縣興橋鎮(zhèn)河長制實(shí)施方案》進(jìn)行修訂，更加明確地落實(shí)了全鎮(zhèn)境內(nèi)6條省級骨干河道、17條大溝進(jìn)行的管理責(zé)任，重新劃分區(qū)域建立圖冊，明確河道管理分級負(fù)責(zé)制和各級部門工作職責(zé)，落實(shí)各項(xiàng)河道管理工作。由我牽頭多次召開專題會議，進(jìn)行工作部署，加強(qiáng)督查檢查。
建章立制，多措并舉抓好河長制工作。
河長制工作是一項(xiàng)探索性的工作，為此我鎮(zhèn)根據(jù)縣河長制辦公室的要求，制定了河長制工作6項(xiàng)制度（興橋鎮(zhèn)河長制工作督查制度、興橋鎮(zhèn)河長制工作巡查制度、興橋鎮(zhèn)河長制工作鎮(zhèn)級會議制度、興橋鎮(zhèn)河長制工作信息報送制度、興橋鎮(zhèn)河長制工作舉報投訴受理制度、興橋鎮(zhèn)全面推行河長制工作驗(yàn)收辦法），并將以上制度的落實(shí)作為年終重點(diǎn)考核項(xiàng)目。針對我鎮(zhèn)河長制辦公室的具體工作，還專門制定了內(nèi)部配套3項(xiàng)制度（射陽縣興橋鎮(zhèn)河長制工作考核制度、射陽縣興橋鎮(zhèn)河長制工作信息共享制度、射陽縣興橋鎮(zhèn)河長制工作交辦督辦制度）。通過一系列的制度，規(guī)范工作程序，可操作性強(qiáng)，并在面上實(shí)際工作中加以應(yīng)用，取得較好效果。
嚴(yán)厲打擊，依法開展河湖“三亂”整治工作。
20xx年度，按照全縣統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)全面開展興橋鎮(zhèn)河湖“三亂”整治行動。自20xx年12月6日開始，經(jīng)過為期一個月的努力，我鎮(zhèn)將轄區(qū)內(nèi)2294個網(wǎng)箱，32個漁籪全部依法拆除完畢，并通過縣級驗(yàn)收，解決了困擾多年的歷史遺留問題。
落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化督查河長制工作。
我鎮(zhèn)按照“分級負(fù)責(zé)、分片包干、一河一長、一河一牌”的河長制工作舉措，對轄區(qū)內(nèi)6條省級骨干河道、17條大溝、26條中溝、99條骨干溝進(jìn)行摸底調(diào)查，探索建立治理方案，積極鼓勵創(chuàng)建河長制示范河道。定期開展巡查督察通報，監(jiān)督體系按照“群眾、村居、部門”三位一體，工作合力進(jìn)一步形成，眾多涉河問題能夠及時發(fā)現(xiàn)并有效處置，各級部門協(xié)作機(jī)制也在進(jìn)一步健全，河道水環(huán)境得到了進(jìn)一步改善。
20xx年，我鎮(zhèn)河長制工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足。比如個別村居在處理河道環(huán)境問題時不能迅速地落實(shí)責(zé)任，處置的效率十分緩慢。還有在處理違法違規(guī)問題時，工作硬度不夠，處置手段偏軟、偏松。針對不足，我們將從幾個方面進(jìn)行落實(shí)。
一是認(rèn)真組織研究河道治理長效管理方案。以班子成員為第一責(zé)任人，層層將河道治理責(zé)任落實(shí)到每一個人、每一個點(diǎn)。二是河長制監(jiān)督要加強(qiáng)民眾參與。采用獎懲機(jī)制，促使更多的人參與到河長制監(jiān)督管理中來，不留死角。三是要加強(qiáng)依法治理能力。不留情面，堅決打擊圍墾河道、侵占水域以及非法排污、養(yǎng)殖、設(shè)障、捕撈、取用水等活動。四是嚴(yán)格考核問責(zé)。鎮(zhèn)紀(jì)委全程介入，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)單位和人員的責(zé)任。
在新的一年里我們將繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)縣河長制辦公室的各項(xiàng)工作要求，克服困難，抓住重點(diǎn)，突破難點(diǎn)。進(jìn)一步增強(qiáng)工作的責(zé)任感和使命感，努力研究和解決新形勢下河長制工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，恪盡職守，開拓創(chuàng)新，全面推動我鎮(zhèn)河長制工作再上新臺階。
村級河長履職報告篇五
教學(xué)工作是一項(xiàng)常做常新、永無止境的工作，總之。需要不斷地總結(jié)反思。相信在反復(fù)的總結(jié)與反思中，會不斷完善自我和提高自我越做越好。
一、政治思想方面。
及時更新教育理念。教學(xué)中始終堅持：面向全體學(xué)生，認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育理論。教書育人，為人師表，確立以學(xué)生為主體，以培養(yǎng)學(xué)生主動發(fā)展為中心的教學(xué)思想。重視學(xué)生個性發(fā)展，重視激發(fā)學(xué)生的`創(chuàng)造能力，培養(yǎng)學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展。
二、教育教學(xué)方面。
擔(dān)任三、四、五、六這四個年級的英語教學(xué)。作為新教師，本學(xué)年。經(jīng)驗(yàn)缺乏是不足，為此，工作中嚴(yán)格要求自己，積極向老教師請教，結(jié)合本校的實(shí)際條件和學(xué)生實(shí)際情況，使教學(xué)工作有計劃、有組織、有步驟地開展。
上網(wǎng)查資料，1為上好一節(jié)課。集中別人的優(yōu)點(diǎn)，確定自己的教學(xué)思路，課堂上盡可能調(diào)動每個學(xué)生的積極性。
認(rèn)真及時，2作業(yè)批改上。力求做到全批全改，重在訂正。及時了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，以便在輔導(dǎo)中做到有的放矢。
平時注重對不同層次學(xué)生的輔導(dǎo)，3勤于教學(xué)輔導(dǎo)。堅持每天早上630校，對班級差生進(jìn)行個別輔導(dǎo)，針對不同層次的學(xué)生給予不同的學(xué)習(xí)任務(wù)，爭取一個學(xué)生都不落下。
認(rèn)真記錄。學(xué)習(xí)各組教師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，4堅持聽課。努力探索適合自己的教學(xué)模式，取長補(bǔ)短，收獲不少。
三、工作考勤方面。
認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校下達(dá)的上級文件，平時積極參加全校教職工大會。關(guān)心國家大事，重視政治理論及業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)。同時，配合學(xué)校的各項(xiàng)活動。一年來，從不因故請假、遲到曠課；不怕苦，不怕累。總是以百倍的熱情投入到工作中。
四、取得的成績。
一年的辛勞，春播、夏耕、秋收、冬藏。為的就是秋日的收獲?；仡欉^去一年，教學(xué)工作中，取得了一定的成績，每個班都在原來的基礎(chǔ)上有了很大的進(jìn)步。通過一年的努力，充分調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，提高了學(xué)習(xí)英語的興趣，學(xué)生掌握了學(xué)習(xí)英語的方法，學(xué)習(xí)成績也較原來有所提高，但和其他學(xué)校比起來仍有很大差距，因此，今后教學(xué)中更應(yīng)該不斷探索，借鑒和完善。
五、存在問題。
但仍然存在些不足。比如：學(xué)生成績提高的太慢；對部分教材內(nèi)容把握不全面；有時自己的脾氣太過孩子氣，雖然自己工作很努力。處理有些事情時過于急躁，還需要有的耐心與經(jīng)驗(yàn)。
村級河長履職報告篇六
一年來，在玉皇廟鎮(zhèn)黨委黨政府的正確堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我村認(rèn)真貫徹上級關(guān)于全面推行河長制的工作要求，堅持巡河制度的要求，嚴(yán)厲打擊亂搭亂建，亂采亂挖，亂倒垃圾等不良現(xiàn)象，已經(jīng)取得了明顯成效，使得我們村兩岸的河流呈現(xiàn)煥然新貌：綠樹成蔭，水美魚肥，空氣清新，天空蔚藍(lán)的一派好氣象?，F(xiàn)將履職情況匯報如下：
一、河道基本情況。
河道是兩岸村民引水灌溉的主要水源。河道兩岸人口密集，容易產(chǎn)生河水污染，亂搭亂建，亂采亂挖，傾倒垃圾等現(xiàn)象，雖然加大力度巡查，也會出現(xiàn)防不勝防，工作方面出現(xiàn)不盡人意的地方。
二、加強(qiáng)巡查和宣傳力度。
河道兩岸出現(xiàn)盜土傾倒垃圾的現(xiàn)象，往往是一早一晚，趁人不注意點(diǎn)時候，因此，我會同村級河道保潔員加強(qiáng)早晚的巡查。村委的廣播早晚循環(huán)播放，并在重要地點(diǎn)掛上宣傳條幅，插上警示牌。鎮(zhèn)政府的宣傳車也起到了明顯的效果。
三、出現(xiàn)問題，緊急處理。
今年一年，也出過有傾倒垃圾和漂浮物的現(xiàn)象，出現(xiàn)了不要等到上級部門查出以后再處理，要及時發(fā)現(xiàn)及時處理，才不會挨上級的批評與處分。我和河道保潔員，大清早就去河道巡查，能自己清理掉的就立馬清理，有重要問題的要立馬匯報。
四、存在問題。
據(jù)村民反映，出現(xiàn)河道傾倒垃圾也有客觀原因。村里的裝修垃圾，垃圾處理站不回收，又沒地方傾倒，又有些過世的老人的衣服被褥等遺物，也沒地方處理，還有其他的垃圾不讓焚燒，他們知道傾倒垃圾不好，無奈只好趁黑夜倒到河道里。
五、問題解決。
對村民困擾的問題，村委會找到解決方案。對那些能腐爛的垃圾集中深挖填埋。對那些不能腐爛房屋垃圾也按照有關(guān)規(guī)定要求進(jìn)行分類處理。
村級河長履職報告篇七
全面落實(shí)推行“河長制”，是實(shí)現(xiàn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展的重要保障，也是貫徹落實(shí)_的必然要求。20__年，我在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)河長辦的大力支持下，強(qiáng)化河長管水治水責(zé)任，各項(xiàng)工作有序開展，現(xiàn)將主要履職情況匯報如下：
一基本情況
__段全長約2200米，主要流經(jīng)營__五個小組，現(xiàn)以上五個小組均已經(jīng)拆遷，__附近主要有以下幾家工業(yè)企業(yè)，__等。
二工作開展情況
1.嚴(yán)抓治水巡查機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行河長制巡查機(jī)制，每月按時按次完成河道的日志記錄、巡查等情況，對于發(fā)現(xiàn)的問題，當(dāng)場整改或者通知河道保潔員予以整治。不定期巡查河道附近企業(yè)，嚴(yán)防偷排漏排生產(chǎn)污水。
2.全面整治河道治理。根據(jù)工作安排，年初，我們對__段進(jìn)行了全面的排查，積極開展“五水共治”“剿滅v類水”等專項(xiàng)治理，清理岸邊淤泥50噸，確保水質(zhì)長效達(dá)標(biāo)。
3.水利工程建設(shè)情況。20_年，我們對__段河坡兩岸全線進(jìn)行了護(hù)坡整治和景觀化建設(shè)，清除河道內(nèi)漁網(wǎng)3處、拆除漁船一艘，清理連片水花生10余處。目前，水體部分已經(jīng)打撈清除干凈，兩岸綠化也已經(jīng)完成，共栽植香樟棵，垂柳500棵。流域綜合品味得到明顯提升。
三未來工作打算
20__年，__段水質(zhì)全面達(dá)標(biāo)，但任務(wù)依然艱巨，下一步，我們將對河道200米范圍內(nèi)的企業(yè)單位的排污等涉水情況進(jìn)行全面摸排，實(shí)時跟蹤，實(shí)行動態(tài)管理，堅持水岸同治，全力推進(jìn)岸上污染源治理。對存在的問題認(rèn)真分析，共求良策，很抓整治，確保完成任務(wù)。
述職人：__
20_年x月x日
村級河長履職報告篇八
按照鎮(zhèn)黨委的要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)我村黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)，推動我村科學(xué)發(fā)展，建設(shè)高素質(zhì)的農(nóng)村基層干部隊伍，通過學(xué)習(xí)，對照《規(guī)定》中“八個禁止”和“22個不準(zhǔn)”，結(jié)合自己實(shí)際情況查找自己在工作中存在的問題：
堅持“以學(xué)習(xí)促提升、以自查促整改、以實(shí)踐求實(shí)效”的原則，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)，自覺把“八個禁止”“22個不準(zhǔn)”要求融入到具體社區(qū)工作中，嚴(yán)以律己，忠誠履職，個人執(zhí)行《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》總體良好。
1、堅持“知”與“行”結(jié)合。
逐條學(xué)習(xí)《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》，全面、準(zhǔn)確、深入領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì)，將形成的理念用于實(shí)踐，做到知行合一。在學(xué)習(xí)中對照檢查“八個禁止”和“22個不準(zhǔn)”執(zhí)行情況，主動及時糾正發(fā)現(xiàn)的問題和不足，在工作、生活和社會交往中自覺踐行廉潔履職，真正做一個為民、務(wù)實(shí)、清廉的社區(qū)工作者。
2、堅持“自律”與“他律”結(jié)合。
嚴(yán)格按照《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》要求和規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范自身行為，時時提醒自己，處處要求自己自覺遵守《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》。
3、堅持“盡心”與“盡職”結(jié)合。
自覺用科學(xué)發(fā)展觀武裝自己，堅持把發(fā)展作為第一要務(wù)，全心全意為人民服務(wù)，堅持清正廉潔，樹立良好作風(fēng)，創(chuàng)新發(fā)展思維，在本職崗位上爭創(chuàng)一流業(yè)績。勤于思考，從普遍性問題中發(fā)現(xiàn)和找到規(guī)律性的東西，總結(jié)和提煉經(jīng)驗(yàn)性做法，用以解決發(fā)展中的矛盾、前進(jìn)中的難題、工作中的癥結(jié)。
1、學(xué)習(xí)有所欠缺。
在實(shí)際學(xué)習(xí)過程中，往往出現(xiàn)因?yàn)檎J(rèn)識不足疏于學(xué)習(xí)、事物繁忙難以集中時間學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)缺少系統(tǒng)性。
2、缺乏有的意識和自覺性。
在自身修養(yǎng)方面要求不夠嚴(yán)格，標(biāo)準(zhǔn)不高，為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化。
3、開展批評和自我批評不夠。
在思想、工作、作風(fēng)上暴露一些問題，有其客觀因素，也存在主觀認(rèn)識原因，主要表現(xiàn)在重事務(wù)，輕學(xué)習(xí)。習(xí)慣從客觀上強(qiáng)調(diào)工作忙、任務(wù)重，沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)自身修養(yǎng)，牢固樹立宗旨意識。認(rèn)真學(xué)習(xí)《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》，通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，夯實(shí)自身思想政治基礎(chǔ)，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，時刻把人民群眾的利益放在第一位，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。
2、進(jìn)一步自覺接受群眾監(jiān)督，保持艱苦奮斗本色。按照《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》中“八個禁止”、“22條不準(zhǔn)”的要求，做到頭腦清醒，政治堅定，做到清正廉潔，以身作則，嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事。在實(shí)際工作中堅持原則、秉公辦事、公私分明，堅持嚴(yán)以律己。虛心聽取人民群眾的批評意見，自覺接受全局廣大干部和人民群眾的監(jiān)督。
3、進(jìn)一步增強(qiáng)法紀(jì)意識，做遵紀(jì)守法的模范。以《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》為準(zhǔn)則，在今后的工作中，我要繼續(xù)嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，嚴(yán)格要求自己，努力克服自己存在的問題和不足，自覺做到條件變了艱苦奮斗的作風(fēng)不丟，環(huán)境變了吃苦耐勞的精神不減，成為遵紀(jì)守法的模范，為我村建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。
村級河長履職報告篇九
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：
大家好！
我叫孫xx，在xx鎮(zhèn)第二小學(xué)分管德育工作。幾天以來和大家一起參加xx縣教育系統(tǒng)第十期青年干部教師培訓(xùn)。期間聆聽了xx七中盧風(fēng)臣校長的成長經(jīng)歷、市委黨校xx教授所作的《優(yōu)秀干部領(lǐng)導(dǎo)力全面提升的原理與路徑的思考》講座、xx一中張福賓校長作的題為《追求輕負(fù)高校教學(xué)的思考與探索》的演講、以及教育局孫開祥局長在培訓(xùn)班上的講話。他們結(jié)合自身實(shí)際、當(dāng)今形勢，用通俗易懂的語言，深入淺出的給我們闡明了作為一個青年干部教師應(yīng)該做什么、怎么做。說實(shí)話心靈上受到很大觸動、也學(xué)到了很多理論和實(shí)踐的東西。
下面就自己如何在實(shí)際工作中履職盡責(zé)的和大家做一簡單交流：
并結(jié)合本校實(shí)際情況，制定了包括《班主任工作考評制度》《班主任工作例會制度》《檢查評比制度》《升國旗制度》《班主任經(jīng)驗(yàn)交流制度》《班主任學(xué)習(xí)制度》《衛(wèi)生評比制度》《家長學(xué)校制度》《家長學(xué)校授課制度》《學(xué)校與家長聯(lián)系制度》等一系列的規(guī)章制度，保證了學(xué)校德育工作的正常開展。
二、加強(qiáng)教師師德師風(fēng)建設(shè)。
我們一直把師德師風(fēng)建設(shè)放在德育工作的首位，首先組織教師學(xué)習(xí)了《中華人民共和國義務(wù)教育法》，《中華人民共和國未成年人保護(hù)法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等教育法律法規(guī)，進(jìn)一步提高教師的法律意識；其次，制定各種教師管理制度和考核辦法，表彰師德高尚的教師，處理品行不良、侮辱學(xué)生、體罰和變相體罰學(xué)生、違反教師職業(yè)道德的教師。第三、組織教師學(xué)習(xí)劉麗麗老師的先進(jìn)事跡，觀看影片《我的教師生涯》《燭光里的微笑》并寫出心得體會。第四，樹立師德典范，進(jìn)一步增強(qiáng)教師教書育人，為人師表的自覺性，切實(shí)把學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)推向了新的高度。每學(xué)期初學(xué)校都與教師簽訂《師德責(zé)任書》，以此來規(guī)范教師的教育教學(xué)行為。
學(xué)校堅持“和諧校園，文明先行”的德育理念，以“禮儀教育”為先導(dǎo)，引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)文明禮儀，學(xué)會以禮待人，多年來，我們一直開展各種文明禮貌教育活動，努力提高學(xué)生禮貌意識，積極促進(jìn)學(xué)生文明禮貌習(xí)慣的養(yǎng)成。
1、文明習(xí)慣養(yǎng)成教育。
學(xué)校歷來堅持多形式、多渠道的正面教育，讓人人懂文明，人人爭做文明學(xué)生。一是每期開學(xué)初，對學(xué)生進(jìn)行一周的養(yǎng)成教育，組織學(xué)生學(xué)習(xí)《小學(xué)生日常行為規(guī)范》，讓學(xué)生明白做文明學(xué)生的準(zhǔn)則；二是利用升旗儀式的國旗下講話，有計劃地進(jìn)行文明禮貌教育；三是在校園內(nèi)設(shè)立文明、禮儀標(biāo)語牌；如“請使用文明語言”“請講普通話”“輕聲慢步”等。四是利用班會課，結(jié)合校內(nèi)外事件，對學(xué)生進(jìn)行教育。
2、設(shè)立禮儀崗、監(jiān)督崗。
學(xué)校在校門口設(shè)立禮儀崗，全校各班輪流值周，進(jìn)行禮儀示范，與入校師生、來賓互致問候，讓大家一進(jìn)校便有一種親切、溫馨之感；在校園內(nèi)主要位置設(shè)立監(jiān)督崗，對個別學(xué)生的亂扔、亂丟等不良行為進(jìn)行監(jiān)督，制止一些不文明行為的發(fā)生。
3、不定期進(jìn)行儀表檢查。
學(xué)校一直對學(xué)生儀表嚴(yán)格要求，每周對學(xué)生儀表進(jìn)行不定期檢查。所有學(xué)生不得佩戴首飾，不穿拖鞋，不留長指甲；男生不留長發(fā)，女生不染發(fā)，不化妝，全體學(xué)生保持少年的純真和朝氣。
充分發(fā)揮學(xué)校的主導(dǎo)作用，建立、健全學(xué)校—家庭—社會“三位一體”的德育網(wǎng)絡(luò)，形成“人人管德育、家家會德育、社會重德育”的德育機(jī)制。建立了學(xué)校和班級兩級家長委員會，并真正讓他們參與學(xué)校和班級管理。辦好家長學(xué)校，定期舉辦家長會，定期進(jìn)行德育培訓(xùn)，教師主講內(nèi)容，家長現(xiàn)身說法，發(fā)揮家長在家庭的監(jiān)督指導(dǎo)作用。
每學(xué)期學(xué)校都要組織學(xué)生學(xué)習(xí)預(yù)防《未成年人犯罪法》、《未成年人保護(hù)法》，以法律來規(guī)范學(xué)生的行為。定期邀請法制副校長丁磊同志舉行普法知識講座，用一個個活生生的例子，來教育學(xué)生知法、守法。學(xué)校還統(tǒng)一布置以法制教育為主題的主題班會，以學(xué)生關(guān)注的社會現(xiàn)象為內(nèi)容，來引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的法律意識。組織并完成了師生法律法規(guī)知識競賽。
安全工作是學(xué)校一切工作能夠順利進(jìn)行的重要保證。學(xué)校向每位學(xué)生家長承諾：給學(xué)生安全是學(xué)校教育的責(zé)任。為此我們大力加強(qiáng)安全教育，排除安全隱患，認(rèn)真進(jìn)行安全演練，全力提升師生安全意識，一年內(nèi)學(xué)校無安全責(zé)任事故發(fā)生。
1、培訓(xùn)教師安全知識和安全事故應(yīng)急處理辦法。組織全體教師學(xué)習(xí)《學(xué)生傷害事故處理辦法》和《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》。
2、全面進(jìn)行安全教育，提升學(xué)生安全意識。一年來，我們做到了，安全工作時時講，事事講，讓安全之弦緊繃不放。開學(xué)第一課講安全，升旗儀式講安全，班會課上總結(jié)本周安全事項(xiàng)。通過主題班會、手抄報、征文、板報等多途徑開展安全教育活動。
3、加強(qiáng)應(yīng)急演練，提升學(xué)生安全意識。本學(xué)期進(jìn)行了安全工作應(yīng)急演練。事前制定了演練方案，確定了演練目標(biāo)，全體學(xué)生一分半鐘安全疏散到到操場，圓滿完成了演習(xí)目標(biāo)。
4、加強(qiáng)安全隱患排查和整改。本學(xué)期共排查安全隱患11處，現(xiàn)已完全整改。給師生創(chuàng)造了一個安全的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境。
切實(shí)開展好五個教育、生命教育、民族團(tuán)結(jié)教育等主題教育，并收到良好的效果。
結(jié)合學(xué)校提升工作，我們今年完成了對心理咨詢室的改造。完全達(dá)到了市級標(biāo)準(zhǔn)。對開展心理咨詢工作提供了有力保障。
依照縣德育科安排部署認(rèn)真搞好藝術(shù)節(jié)、合唱節(jié)、科技節(jié)的各項(xiàng)活動，并取得了很好的成績。做好各興趣小組的常規(guī)工作。
及時調(diào)整貧困生信息庫，全面掌握學(xué)校貧困學(xué)生的具體情況。三年來通過縣團(tuán)委、縣婦聯(lián)、紅十字會以及社會企業(yè)共為學(xué)生發(fā)放困難補(bǔ)助金兩萬余元，沒有讓一個學(xué)生以貧困而失學(xué)。
讓教師和學(xué)生都可以通過網(wǎng)絡(luò)了解各種德育動態(tài)，使之更加有效的開展德育活動，豐富活動內(nèi)容。
近一年以來，我校順利通過縣德育評估，被評為平安校園、優(yōu)秀家長學(xué)校、依法治校先進(jìn)學(xué)校、信訪先進(jìn)學(xué)校。個人也被評為優(yōu)秀政治思想工作者，信訪先進(jìn)個人。自己雖做了一些工作，取得了一點(diǎn)成績但和先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的先進(jìn)學(xué)校和先進(jìn)個人相比還存在著很大差距。
我愿意借這次培訓(xùn)的東風(fēng)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，改進(jìn)工作，爭取更大的進(jìn)步。謝謝！
村級河長履職報告篇十
xxxxx活性炭有限公司成立于20xx年6月24日，位于xxx八達(dá)嶺，公司占地面10000平方米，公司總投資1000萬元，公司主要從事活性炭生產(chǎn)、加工、銷售。我公司20xx年安全職業(yè)健康工作在xxx安監(jiān)局和工業(yè)園安監(jiān)站的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針，堅持以人為本的安全理念，認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)工作。主要圍繞安全制度完善、安全體系化管理、安全隱患排查等方面做了以下方面的工作：
（一）建立、健全公司安全生產(chǎn)責(zé)任制。
明確了安全生產(chǎn)職責(zé)，本著誰主管誰負(fù)責(zé)，制定了20xx年度安全、環(huán)保目標(biāo)，于20xx年8月1日與部門、車間責(zé)任人簽定責(zé)任狀，成立了安委會。
（二）組織制定本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。
為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)制度的建設(shè)，確保各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。我公司嚴(yán)格堅持安委會例會制度，定期召開安全生產(chǎn)委員工作會議。研究、分析安全生產(chǎn)情況，解決安全生產(chǎn)工作中的突出問題。為使安全生產(chǎn)的各項(xiàng)措施得到有效的落實(shí)，公司對原有的《生產(chǎn)管理細(xì)則》加以了完善。健全了各種安全臺帳，針對“三違"現(xiàn)象，公司發(fā)現(xiàn)一起，查處一起強(qiáng)化管理、嚴(yán)格制度、獎罰分明。
（三）組織制定并實(shí)施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃。
制定了培訓(xùn)計劃，20xx年度對新工進(jìn)行了三級安全教育，共開展了二個班次的培訓(xùn)，將主要管理人員送到宜春市安全生產(chǎn)科技培訓(xùn)中心進(jìn)行安全教育全面培訓(xùn)，并取得安全管理資格證，安環(huán)部對員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。特種作業(yè)人員全持證上崗。
（四）保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。
20xx年度我公司嚴(yán)格按照法律法規(guī)提取安全費(fèi)。安全費(fèi)?？顚Ｓ弥饕糜冢?、完善、改造和維護(hù)安全設(shè)備；2、配備必要應(yīng)急器材、設(shè)備及現(xiàn)場作業(yè)人員的安全防護(hù)用品；3、安全生產(chǎn)與安全評價支出；4、安全技能培訓(xùn)及應(yīng)急救援演練支出；5、其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。20xx年度安全投入共計10萬元。
（五）督促、檢查本公司的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。
開展了安全風(fēng)險辯識評佑、開展了全面安全隱患排查，對查出的隱患下整改通知單、責(zé)任到人，限期完成，并上報“江西省安全生產(chǎn)監(jiān)管信息系統(tǒng)”“兩個15天”上報系統(tǒng)，進(jìn)行隱患閉環(huán)管理。
（六）組織制定并實(shí)施本公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。
按照國家的有關(guān)規(guī)定，本公司制定了事故應(yīng)急救援預(yù)案，并且針對重點(diǎn)危險裝置異常情況建立了應(yīng)急措施。并告知所有員工在緊急情況下應(yīng)當(dāng)采取的措施，20xx年8月10日公司開展了消防演練，要求管理人員“四懂、四會”，針對公司易燃、易爆如何做好安全隱患排查，要求人人都會用滅火器，強(qiáng)調(diào)火災(zāi)在可控范圍全力搶救，火災(zāi)在不可控范圍做好人員疏散，人的安全放在首位。
（七）及時、如實(shí)報告生產(chǎn)安全事故。
公司完善了《重大事故申報制度》，公司根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理?xiàng)l列》和《關(guān)于特重大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》，對于在生產(chǎn)、經(jīng)營和施工過程中發(fā)生的死亡或重傷以上的生產(chǎn)安全事故，必須在2小時內(nèi)及時、如實(shí)的向負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的部門或者其他有關(guān)部門報告。20xx年公司安全零事故。
（一）安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。
公司建立了隱患排查治理責(zé)任制和隱患定期排查、隱患治理、重大隱患報告制度：并建立健全隱患排查治理檔案。我公司經(jīng)常性開展安全檢查，并與隱患排查治理工作相結(jié)合。對于在檢查過程中出現(xiàn)的問題及隱患嚴(yán)格按照治理責(zé)任、措施、資金、時間、預(yù)案“五落實(shí)”的要求進(jìn)行整改。
（二）重大危險源監(jiān)控管理。
加強(qiáng)安全管理，消除事故苗頭。首先要建立重大危險源安全管理制度。對重大危險源進(jìn)行登記建檔。其次，根據(jù)公司《事故應(yīng)急預(yù)案》對重大危險源緊急事故進(jìn)行搶險救災(zāi)實(shí)施及日常演練。每年不少于—次舉行安全、消防應(yīng)急演習(xí)活動。
（三）安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。
我公司主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、生產(chǎn)部負(fù)責(zé)人、特種作業(yè)人員都按國家規(guī)定參加培訓(xùn)并持證上崗；相關(guān)從業(yè)人員都具備了國家規(guī)定的安全生產(chǎn)從業(yè)資質(zhì)條件。制定了詳細(xì)的從業(yè)人員安全生產(chǎn)年度培訓(xùn)計劃，并嚴(yán)格按照培訓(xùn)計劃實(shí)施培訓(xùn)。對新員工、轉(zhuǎn)崗人員和外來施工人員按規(guī)定在進(jìn)入工作崗位之前進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。公建立了從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)檔案，建立了“三級安全教育卡”。從業(yè)人員的教育培訓(xùn)時間按上級部門的規(guī)定嚴(yán)格要求，做到人人培訓(xùn)上崗。
（四）各級政府及其監(jiān)管部門有關(guān)的安全生產(chǎn)文件精神的貫徹落實(shí)認(rèn)真執(zhí)行上級政府和安監(jiān)部門有關(guān)安全生產(chǎn)文件精神，進(jìn)一步增強(qiáng)做好安全生產(chǎn)工作的積極性和自覺性。切實(shí)負(fù)起責(zé)任，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。抓好目標(biāo)責(zé)任落實(shí)，做到安全管理縱向到底、橫向到邊不留死角的全面管理，對各級政府及安全生產(chǎn)監(jiān)督部門下發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件，積極組織相關(guān)人員開展學(xué)習(xí)落實(shí)。切實(shí)把文件精神貫徹落實(shí)到位。
（五）定期檢測檢驗(yàn)。
按照國家有關(guān)安全生產(chǎn)文件的規(guī)定，對本公司的安全閥、壓力表等按時進(jìn)行檢測檢驗(yàn)、定期校驗(yàn)。特種設(shè)備有專門的管理人員并建立了特種設(shè)備安全設(shè)施臺帳。
（六）接受各級安監(jiān)部門監(jiān)督檢查。
積極配合上級安監(jiān)部門的監(jiān)督檢查。對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的安全隱患問題及時上報。
xxxxx活性炭有限公司。
xxxxxxx。
20xx年9月5日。
村級河長履職報告篇十一
發(fā)揮了應(yīng)有作用。但也應(yīng)該看到,現(xiàn)實(shí)中鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表履行職責(zé)的情況與民主政治建設(shè)的要求、與憲法法律的規(guī)定、與人民群眾的期望還有不小差距,影響了代表作用的發(fā)揮。
在現(xiàn)實(shí)工作中,由于對人民代表大會制度性質(zhì)、地位和作用的認(rèn)識不足,對法律賦予人大代表的權(quán)利和義務(wù)的認(rèn)識模糊。部分代表缺乏應(yīng)有的代表職務(wù)意識,有的樂當(dāng)“榮譽(yù)代表”,滿足于獲得“人大代表”的政治身份;有的甘當(dāng)“名譽(yù)代表”,滿足于參加會議和活動,行使參加會議和選舉的權(quán)利;有的代表自掂分量,自輕自賤,自我放松,覺得自已人微言輕,說了也沒有人聽,不如“徐庶進(jìn)曹營——一言不發(fā)”,甘當(dāng)“啞吧代表”。更有甚者,認(rèn)為代表是僅僅是一種“榮譽(yù)”稱號,并不需要履行什么職責(zé),或者認(rèn)為代表職責(zé)僅限于“會議”,錯誤地認(rèn)為“開會是代表,散會就完了”。這些代表沒有真正認(rèn)識到人大代表是一種神圣的職務(wù),沒有把自己區(qū)別于其他公民的地方就是擔(dān)負(fù)著代表人民行使當(dāng)家作主權(quán)利的重要職責(zé),這些“充數(shù)代表”的存在極大地影響了人大職能作用的發(fā)揮。
有的人大代表參加人代會是“奉命行事”,遲到者有之、早退者有之,有的代表忙于自己的生產(chǎn)生活,無暇顧及代表所肩負(fù)的重任,代表小組的活動有空我就參加,沒空就忙自己的事,平時也事不關(guān)己,不關(guān)心村情民意,成了“代表代表,散會就了”。部分外出務(wù)工、經(jīng)商代表,不按時出席人代會和不參加代表活動,失去了代表的作用。有的人大代表對主席團(tuán)組織的視察、檢查、調(diào)研、評議等活動,是“一根木頭隨排淌”,被動應(yīng)付;有的人大代表討論發(fā)言是人云亦云,看著“干部代表”臉色而附和;會議表決是環(huán)顧左右而行事,沒有主見。加之受地方人、財、物等因素的制約,部分地方對代表提出的建議、批評和意見,存在著交辦不及時、督辦不到位、落實(shí)不夠好等問題,挫傷了代表履職的積極性。
地方組織法第36條和代表法第32條、33條,對代表執(zhí)行職務(wù)的待遇和代表活動的經(jīng)費(fèi)等都作了明確具體的規(guī)定,然而,事實(shí)上絕大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對代表的活動經(jīng)費(fèi),并沒有列入本級財政預(yù)算,而是采取所謂“申報制”或“實(shí)報制”,即人大向政府申報代表活動經(jīng)費(fèi),待政府同意后方可開展代表活動并報銷活動費(fèi)用;或者人大在開展代表活動后找政府“埋單”,有的盡管納入了預(yù)算也是流于形式,鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表開展工作時所需會議費(fèi),文件費(fèi)、資料費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)等都沒有固定經(jīng)費(fèi)來源。由于代表活動經(jīng)費(fèi)沒有得到真正保障,也直接影響了代表活動的有效開展。目前,基層開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表活動主要以召開座談會形式進(jìn)行,組織視察、檢查和外出考察,學(xué)習(xí)交流等其它形式較少,這也是囿于活動經(jīng)費(fèi)的不足,不利于調(diào)動代表議政督政的積極性。
目前,不少鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表的文化素質(zhì)較低,對黨的方針政策和國家的法律法規(guī)了解不多,參與管理國家事務(wù)的能力不強(qiáng)。加之對鄉(xiāng)鎮(zhèn)代表任職培訓(xùn)不夠,致使其履行職責(zé)的“底氣”不足。結(jié)果是有的代表開會討論東拉西扯,說不到點(diǎn)子上,抓不到要害處;有的代表怕講錯話,給人笑話,干脆不發(fā)言;有的則受舊的傳統(tǒng)觀念束縛,視野不開闊,心胸不豁達(dá),見識不多,跟不上形勢的發(fā)展,往往拘泥于一時一事而缺乏長遠(yuǎn)觀點(diǎn)和全局觀念,不能立足于本地實(shí)際去為民代言,謀民之利,代表作用難以顯現(xiàn);有的代表也想盡些代表義務(wù),但不知如何履行職務(wù)。
一是選民和選舉單位缺乏監(jiān)督代表的意識?，F(xiàn)實(shí)中,人大代表一經(jīng)產(chǎn)生,就與選區(qū)選民或者原選舉單位很少聯(lián)系,處于沒有監(jiān)督的狀態(tài),即使代表不積極行使自己的職權(quán),不履行代表的義務(wù),只要不觸犯刑律,就可以任期屆滿。加之選民或原選舉單位對代表的履職情況缺乏了解和掌握,無法監(jiān)督。二是對代表進(jìn)行監(jiān)督的制度不健全。代表履職沒有具體標(biāo)準(zhǔn),更沒有量化指標(biāo),稱職與不稱職很難界定。即使進(jìn)行監(jiān)督,也只能憑選民的感覺,這就有可能因種種非理性因素而扭曲對代表的監(jiān)督工作。
把好民主選舉關(guān),健全選舉競爭機(jī)制。
實(shí)踐表明,鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表的素質(zhì)高低直接影響到基層人大工作的成效。在考慮代表候選人時,既要考慮候選人的政治素質(zhì),還要考慮其履職能力;既要考慮代表的組成結(jié)構(gòu),還要考慮其能否履職的實(shí)際情況,做到統(tǒng)籌兼顧,把好人大代表的“入口”關(guān),將競爭機(jī)制引入代表選舉全過程,提高選舉工作的透明度。在具體操作環(huán)節(jié)上要突出“五性”:一是在代表宣傳上突出責(zé)任性。我國憲法、地方組織法和代表法對地方人大的性質(zhì)、地位作了明確規(guī)定,對代表責(zé)職、權(quán)利、義務(wù)提出了明確要求。要通過宣傳,增強(qiáng)代表的責(zé)任感和使命感,提高代表履行職務(wù)的自覺性和積極性。二是在代表推薦上突出公開性。采取“雙征”(發(fā)放征求意見函、召開民主座談會征求意見),“雙推”(個人推薦、群眾推薦)和“雙競”(競職演講、競選承諾)的辦法,進(jìn)行比較,好中選優(yōu)。三是在代表確定上突出社會性。重視社會輿論、社會評價的作用,采用上下醞釀、反復(fù)比較、民主協(xié)商的程序確定代表候選人,克服領(lǐng)導(dǎo)定調(diào)、選區(qū)定人和重比例輕素質(zhì)、重意圖輕民心的現(xiàn)象,把那些為民說話辦事、傾聽群眾呼聲、為百姓解憂人選進(jìn)代表隊伍。四是在代表結(jié)構(gòu)上突出合理性。要做到代表結(jié)構(gòu)的合理,一定要把“家底”交給選民,讓他們自主選擇,切不苛求表格上的結(jié)構(gòu)、比例上的達(dá)標(biāo),更不能帶著“眼鏡”去找那些“放心的人”(老實(shí))、“陪襯的人”(聽話)、“安慰的'人”(榮譽(yù))。五是在代表選舉上突出公正性。只要是代表候選人,不管誰當(dāng)選,選舉都是成功的,不能因“意中人”落選,就認(rèn)為本次選舉不成功。
村級河長履職報告篇十二
今以來，我鄉(xiāng)在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)第一紀(jì)工委的聯(lián)系指導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會精神，中央、省市區(qū)紀(jì)委全會精神，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定，以“八規(guī)規(guī)定”制度落實(shí)為契機(jī)，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，突出制度建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、廉潔自律三個重點(diǎn)，進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施，狠抓工作落實(shí)，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得了明顯成效?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:。
鄉(xiāng)黨委政府以高度的政治責(zé)任感，按照反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制的要求，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作擺上重要議事日程，堅持“四位一體”,落實(shí)“一崗雙責(zé)”，做到了與其他工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。
(一)強(qiáng)化責(zé)任意識。鄉(xiāng)黨委政府嚴(yán)格按照區(qū)委部署，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為政治責(zé)任，堅持定期不定期研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。及時調(diào)整和充實(shí)了鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗領(lǐng)導(dǎo)小組成員，落實(shí)了鄉(xiāng)紀(jì)委辦公條件設(shè)施，配齊配強(qiáng)了紀(jì)檢人員,切實(shí)加強(qiáng)了對全鄉(xiāng)反腐倡廉建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。黨政“一把手”切實(shí)按照“四個親自”要求，帶頭履行職責(zé)，各個班子成員按照分工認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，長期堅持向黨政一把手匯報職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政工作情況，鄉(xiāng)紀(jì)委充分發(fā)揮協(xié)助黨委抓黨建的職能作用，切實(shí)加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和檢查督導(dǎo)，為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)提供了堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)保障。
(二)細(xì)化責(zé)任分解。按照《區(qū)委黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點(diǎn)》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核的實(shí)施辦法》要求，我們制定下發(fā)了《萬興鄉(xiāng)**黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》，對全鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)進(jìn)行了細(xì)化分解。黨委政府與機(jī)關(guān)各辦公室、各村(社區(qū))簽訂了黨風(fēng)廉政責(zé)任書，切實(shí)做到工作全面部署，目標(biāo)分層落實(shí)，責(zé)任逐級到人。
(三)嚴(yán)格責(zé)任考核。結(jié)合全工作實(shí)際，進(jìn)一步完善考核辦法，建立完善了日?？疾旌徒K考核相結(jié)合、工作考核與廉政考評相結(jié)合的管理制度，制定試行了村(社區(qū))領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉述德制度，切實(shí)促進(jìn)了項(xiàng)目管理、干部考評和目標(biāo)考核工作的常態(tài)化和科學(xué)化，進(jìn)一步激發(fā)了紀(jì)檢監(jiān)察干部的積極性和主動性。強(qiáng)化考核結(jié)果的綜合運(yùn)用，對責(zé)任村(社區(qū))和機(jī)關(guān)辦公室主要工作、具體人員違紀(jì)違法被查處等繼續(xù)實(shí)行一票否決。將黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核結(jié)果同干部的評先評優(yōu)、提拔任用掛鉤，納入黨委政府終目標(biāo)綜合考核。
針對中央八項(xiàng)規(guī)定、省委省政府十項(xiàng)規(guī)定、省紀(jì)委監(jiān)察廳21條作風(fēng)建設(shè)要求和區(qū)委30條措施，鄉(xiāng)黨委政府圍繞具體規(guī)定，制定了明確的工作目標(biāo)，詳細(xì)的工作步驟，具體的實(shí)施辦法和切實(shí)的保障措施，確保了各項(xiàng)規(guī)定要求執(zhí)行有力、落實(shí)到位。
一是深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會貫徹。中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省市“十項(xiàng)規(guī)定”以及市區(qū)實(shí)施辦法出臺后，我鄉(xiāng)先后召開黨委班子會議、黨政聯(lián)席會議、中心組學(xué)習(xí)會議、領(lǐng)導(dǎo)干部會議、專題輔導(dǎo)會等，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會中央和省委規(guī)定的重大現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)歷史意義，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，并緊緊結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，制定了貫徹落實(shí)措施。
二是建立完善長效機(jī)制。按照規(guī)定精神，組織研究制定了一批轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾、提高管理效能的規(guī)章制度。圍繞貫徹執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定、十項(xiàng)規(guī)定，制定了《萬興鄉(xiāng)改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的實(shí)施辦法》;針對公務(wù)接待不規(guī)范、存在鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象和公務(wù)用車管理還不夠規(guī)范問題，制定了《萬興鄉(xiāng)機(jī)關(guān)公務(wù)接待管理辦法(試行)》、《萬興鄉(xiāng)機(jī)關(guān)公務(wù)用車管理辦法(試行)》。
三是不斷轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。今以來，鄉(xiāng)黨委將班子各成員分別派駐到各村，任各村(社區(qū))第一書記，切實(shí)加大基層工作開展力度。進(jìn)一步落實(shí)了鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部接訪制度，一以來，接訪群眾320余人次、接訪問題28個、辦結(jié)信訪6個;公務(wù)接待得到有效控制，接待費(fèi)同比去下降51.2%。精文簡會成效明顯，全鄉(xiāng)性會議活動經(jīng)費(fèi)同比下降48.6%，發(fā)文數(shù)量下降44.5%。公車管理進(jìn)一步規(guī)范，費(fèi)用開支與去相比均有所下降。
四是切實(shí)維護(hù)群眾利益。鄉(xiāng)紀(jì)委結(jié)合生態(tài)移民、農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼、農(nóng)村土地使用、農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入、農(nóng)村綜合改革、支農(nóng)惠農(nóng)資金管理使用等工作，從農(nóng)民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手，切實(shí)加大監(jiān)督檢查力度;結(jié)合“走基層”活動，繼續(xù)深入開展組團(tuán)幫扶活動，實(shí)施機(jī)關(guān)干部職工包村包組包戶，直接聯(lián)系服務(wù)群眾，及時解決群眾所急所盼所需，一來班子各成員深入村組1000余天(次)，現(xiàn)場解決問題和群眾困難300余個。
為全面提升反腐倡廉科學(xué)化水平，根據(jù)龍泉驛區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)“三項(xiàng)建設(shè)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組要求，鄉(xiāng)黨委政府想辦法、添措施，切實(shí)克服機(jī)關(guān)人員少、辦公條件差、工作經(jīng)費(fèi)缺等具體問題，全面保障了“三項(xiàng)建設(shè)”順利推進(jìn)。
部培訓(xùn)計劃，按計劃組織和開展干部培訓(xùn)，對紀(jì)檢人員提出了加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提升自身學(xué)歷、精研業(yè)務(wù)知識、深入實(shí)踐鍛煉等具體能力提升要求，并要求鄉(xiāng)紀(jì)檢組織切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查，務(wù)求通過此次活動，大力提高全鄉(xiāng)紀(jì)檢人員能力水平。
二是認(rèn)真開展思想作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)群眾路線教育實(shí)踐活動相關(guān)文件，通過召開專題民主生活會，深入查找班子及成員“四風(fēng)”方面存在的突出問題，進(jìn)一步明確了整改方向。定期召開黨風(fēng)廉政教育專題會議、觀看教育警示片、“三項(xiàng)建設(shè)”知識競賽和組織學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，切實(shí)增強(qiáng)廣大黨員干部理想信念。通過自我剖析加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，通過相互交流增進(jìn)宗旨意識，通過對比先進(jìn)積極創(chuàng)先爭優(yōu)?！掇r(nóng)村干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》貫徹執(zhí)行情況宣傳到位、知曉率達(dá)99%。同時，鄉(xiāng)紀(jì)委通過開展黨風(fēng)廉政建設(shè)社會滿意度評價工作，發(fā)放征求意見表100余份，征求了機(jī)關(guān)、村(社區(qū))等廣大干部職工意見建議10余條，針對每條意見建議，鄉(xiāng)紀(jì)委均制定了具體解決辦法措施，逐一整改落實(shí)。
三是切實(shí)強(qiáng)化基層組織建設(shè)。以制度建設(shè)為抓手，以廉政文化進(jìn)村(社區(qū))為載體，以化解矛盾糾紛和做好維穩(wěn)工作為基礎(chǔ)，以改善工作條件為方法，切實(shí)做好基層組織建設(shè)工作。進(jìn)一步落實(shí)了首問責(zé)任制、干部去向公示制、辦事限時制、監(jiān)督督查等管理制度，辦事效率不斷提高。在各村(社區(qū))均配備了5-7名村務(wù)監(jiān)督委員，充分發(fā)揮監(jiān)督職能，有效介入經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)社會軟環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。同時，以廣播小品、宣傳漫畫等為主要內(nèi)容廉政文化進(jìn)村(社區(qū))工作在我鄉(xiāng)開展得有聲有色;鄉(xiāng)紀(jì)檢組織辦案人員能力水平通過專題培訓(xùn)有明顯提高，全全鄉(xiāng)共依法查處各類違法違紀(jì)案件1起，處分1人，調(diào)查核實(shí)電話舉報2件。在各村(社區(qū))每個村民小組均設(shè)立了一名信訪廉情聯(lián)絡(luò)員，切實(shí)及時排查化解了多起矛盾糾紛，為維護(hù)各村的穩(wěn)定起到了明顯作用。
回顧全工作，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作中雖然取得了一些成績，但與區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委的要求，特別是與廣大群眾的期望還存在一定的差距。在今后的工作中，我們將緊緊圍繞懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，繼續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，為加快我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。
村級河長履職報告篇十三
2、學(xué)校辦學(xué)文化體系進(jìn)一步明確和完善：校訓(xùn)、辦學(xué)理念等厘清。
3、“效益優(yōu)先、質(zhì)量第一”考核體制基本框架的構(gòu)建。
4、進(jìn)一步規(guī)范了值勤報告制度。
5、“青年沙龍”網(wǎng)上交流平臺——“教育行者”博客圈運(yùn)行。
二、以教師成長為目的，大力開展校本培訓(xùn)。
教師是學(xué)校之本，是學(xué)校成敗興衰的關(guān)鍵，是學(xué)校生存發(fā)展的有力保障。全面實(shí)施素質(zhì)教育、全面提高教育。
教學(xué)。
質(zhì)量關(guān)鍵是教師，基于這樣的理念，我把打造一支高素質(zhì)的教師隊伍作為學(xué)校的重要工作。
1、通過“構(gòu)建有效課堂，推進(jìn)有效教學(xué)”大型教學(xué)研討月活動提升教師教學(xué)技能。
2、組織開展“為責(zé)任而讀書”的讀書月活動。
3、邀請?zhí)丶壗處?、教育專家進(jìn)校園進(jìn)行幫教幫學(xué)。
4、組織部分教學(xué)線領(lǐng)導(dǎo)和教師赴白蒲中學(xué)考察學(xué)習(xí)，并在本校推進(jìn)反思改革。
5、通州市高三生物復(fù)習(xí)研討會在我校成功舉行。
6、南通市高中化學(xué)優(yōu)課評比活動在我校成功舉行，有效提升了我校化學(xué)組的研究氛圍。
7、組織初中部教師赴楊思中學(xué)參觀學(xué)習(xí)。
8、成功舉辦“校園開放日”活動。
三、
以教學(xué)工作為第一要務(wù)，狠抓過程管理。
教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作，教育教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命，只有不斷提高教學(xué)質(zhì)量，才能使學(xué)生得到發(fā)展，才能使家長滿意、領(lǐng)導(dǎo)放心、社會信任。也只有教學(xué)質(zhì)量的提高，才能使我們教師辛勤的勞動得到回報，贏得尊重，確立二甲中學(xué)在通東地區(qū)應(yīng)有的地位。
2、在“有效教學(xué)活動月”后，親自檢查教師聽課筆記。
3、規(guī)范對教師晨讀課、晚自修下班的管理。
4、加強(qiáng)教學(xué)線工作的督促和管理。
四、以活動為抓手，積極提高德育工作實(shí)效。
1、“我的班旗我設(shè)計”校本活動課程的開展。
2、20xx年秋季田徑運(yùn)動會。
3、“心智家園”恢復(fù)運(yùn)行，創(chuàng)建南通市二星級心理健康輔導(dǎo)中心。
五、以和諧為指引，努力做好后勤服務(wù)工作。
2、教師節(jié)、重陽節(jié)老教師慰問活動。
3、赴上?？赐砘及籽〉?退休教師。
4、“和諧”杯教職工排球比賽。
六、勤奮廉潔，律己律人。
1、在原有的基礎(chǔ)上進(jìn)一步規(guī)范了用車、用餐、采購制度。
2、做到了原則上個人不用公車。
3、堅持做到與學(xué)生教工同起身，同放學(xué)。
5、出版了兩本編著，在國家級刊物發(fā)表了兩篇論文。
各位代表，四個月來，盡管本人一直努力地工作著，也取得了一點(diǎn)成績，但存在問題也是很多的，比如，教職工福利待遇的期待與實(shí)際可能還存在一定的差距；有效教學(xué)體系還有待進(jìn)一步完善；管理的理念還有待轉(zhuǎn)化為師生的自覺行動；對年輕同志具體的傳幫帶工作做得還不夠。在此懇請各位代表及全體教職工對我的工作多批評，對學(xué)校工作多提建議，謝謝。
村級河長履職報告篇十四
社區(qū)多次認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》及相關(guān)文件精神。自己也經(jīng)常擠用時間選讀報刊雜志上刊載的關(guān)于廉政履職方面的文章，現(xiàn)對照廉潔履職若干規(guī)定開展自查自糾，檢查自己在工作中存在的問題，進(jìn)一步明確今后的工作奮斗目標(biāo)，現(xiàn)將自查自糾工作情況匯報如下：
黨風(fēng)廉政建設(shè)是關(guān)系到黨和國家生死存亡的一件大事，廉潔奉公、勤政為民是我們每一個干部必備的品質(zhì)，也是黨和人民對黨員、干部最基本的要求。思想上堅持以馬克思列寧主義、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真記好學(xué)習(xí)筆記，撰寫心得體會。
通過學(xué)習(xí)，結(jié)合社會實(shí)際，我更加認(rèn)識到反腐敗倡廉教育的重要性和必須性。廉潔從政必須從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，從自己做起，從一點(diǎn)一滴的小事做起，不能只是停留在口頭上和學(xué)習(xí)文件上，應(yīng)牢固樹立馬克思列寧主義世界觀、人生觀、價值觀，正確認(rèn)識權(quán)利觀、地位觀、利益觀，筑牢拒腐防變的思想道德防線。通過這次干部廉潔自律的自查自糾活動，使我深刻認(rèn)識到加強(qiáng)基層干部廉潔履職能力是當(dāng)前的一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，防腐倡廉是社會主義建設(shè)的必經(jīng)之路，是在我國新形勢下推進(jìn)社會發(fā)展的需要，要充分認(rèn)識開展廉潔從政、依法行政的重要性和必須性。把依法、廉潔履職作為當(dāng)前的一項(xiàng)政治任務(wù)來完成，切實(shí)上心入腦，認(rèn)真查找工作存在的不足，把自查自工作糾落到實(shí)處。
通過自查自糾，進(jìn)一步加強(qiáng)了自身的紀(jì)律觀念，嚴(yán)格遵守干部紀(jì)律，工作紀(jì)律，加強(qiáng)干部修養(yǎng)，增強(qiáng)自律意識，自覺遵守《廉政準(zhǔn)則》和廉潔履職的各項(xiàng)規(guī)定。從思想上，政治上，行為上與黨中央高度保持一致，保證政令暢通，堅決糾正有令不行，自禁不止，以權(quán)謀私，不給好處不辦事，給了好處亂辦事的不良作風(fēng)。做到盡職盡責(zé)的完成本職工作，上對得起領(lǐng)導(dǎo)要求，下不愧百姓期望，休息時間只參與法律和道德允許的正常活動。深刻反省自己，作為一個基層干部，必須做到兩袖清風(fēng)，操守如玉，清清白白做人，做到自尊自重，自警自律，嚴(yán)格要求自己，進(jìn)一步樹立廉潔奉公的良好形象。
提高思想水平和政治覺悟，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策，不斷提高和推進(jìn)科學(xué)及經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能力，促進(jìn)社會和諧，提高依法從政。以最廣大人民的根本利益為出發(fā)點(diǎn)，以發(fā)展社會經(jīng)濟(jì)為落腳點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)廉潔勤政建設(shè)，把自己的思想和行為貫穿于勤政為民之中，勤政廉政并舉。不斷提高工作效率和為民服務(wù)的能力，抓好兩個落實(shí)，同時要在求真務(wù)實(shí)上狠下功夫，努力做出經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn)的政績和業(yè)績。堅決糾正辦事拖拉，推諉以及群眾反映強(qiáng)烈的‘冷，橫，硬，推’等不良作風(fēng)，做到廉潔從政，執(zhí)政為民的愛崗敬業(yè)精神。
進(jìn)一步樹立科學(xué)發(fā)展觀，人生觀，價值觀，權(quán)利觀，利益觀，改變無功便是德的工作理念，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)和工作作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)革命時期的吃苦耐勞精神，堅持一切從實(shí)際出發(fā)，積極開展自查自糾，勤政為民活動。堅決糾正工作中的形式主義，官僚主義和弄虛作假的行為，反對工作平庸，不求進(jìn)取，畏首畏尾，固步自封，不勞求安的享樂主義。倡導(dǎo)開拓創(chuàng)新，敢打敢拼，以飽滿的政治熱情、工作干勁和求真務(wù)實(shí)的精神開展當(dāng)前工作，完成好上級交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
1、政治理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)不深入，有時為了忙于具體工作，放松了對理論知識的學(xué)習(xí)，理論與實(shí)踐相結(jié)合不夠，影響了工作和思想上的進(jìn)步。
2、工作上存在自私自利，麻木不仁的思想，主要表現(xiàn)在注重自己的工作，對別人的事情顯得麻木不仁，在開展批評和自我批評方面不夠深刻，在深入群眾調(diào)查工作上也不夠盡職盡責(zé)，在解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)，難點(diǎn)問題上還存在一定的差距。
1、從政治理論入手，廉潔履職，加強(qiáng)馬列主義，毛澤東思想學(xué)習(xí)，學(xué)用結(jié)合，接受群眾教育，不斷開拓進(jìn)取，進(jìn)一步強(qiáng)化政治理論和業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí)，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，努力提高政治素質(zhì)。為適應(yīng)反腐倡廉需要，隨時用反面教材警示自己，服務(wù)于民。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高工作能力。正確理解工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，擺正服務(wù)位置，以為人民工作為榮，擠時間為民辦實(shí)事，辦好事。加強(qiáng)對市場經(jīng)濟(jì)、科學(xué)、文化等新生事物的學(xué)習(xí)，努力充實(shí)自己。為適應(yīng)新形勢的需要，適應(yīng)本職工作的需要，我們必須依法從政，反腐倡廉。
3.轉(zhuǎn)變作風(fēng)，踏實(shí)工作，提高工作效率。堅決杜絕那種對待基層群眾、門難、臉難看、事難辦的機(jī)關(guān)老爺作風(fēng)。深入基層，了解群眾疾苦，多為群眾辦實(shí)事，辦好事，全面貫徹黨的法制觀念。執(zhí)行干部紀(jì)律，本著對領(lǐng)導(dǎo)，對工作負(fù)責(zé)，對自己負(fù)責(zé)的態(tài)度，接受群眾監(jiān)督，轉(zhuǎn)變辦事作風(fēng)，堅持勤政為民。
村級河長履職報告篇十五
在20xx年在護(hù)理部及科護(hù)長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以及在同事的互相幫助下，本人能完成所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、思想道德方面。
熱愛科室，積極參加科室組織的理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。
二、臨床工作方面。
在工作期間，嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)程，“三查七對”，避免護(hù)理差錯事故發(fā)生。工作同時，協(xié)助護(hù)長做好新生兒病房的管理。作為一名質(zhì)控人員之一，發(fā)現(xiàn)存在或隱患的問題及時作出原因分析，做好相應(yīng)的護(hù)理措施，避免差錯。
1、在治療工作方面，為患兒完成治療護(hù)理過程中，嚴(yán)格遵守消毒隔離制度，進(jìn)入新生兒室，穿隔離衣，戴帽子、口罩，手衛(wèi)生放在第一位。接觸患兒前后，無菌治療操作前后，護(hù)理污染部位到清潔部位，均應(yīng)洗手。為患兒靜脈穿刺，動脈采血等盡可能一針見血，減輕患兒皮肉之痛。嚴(yán)密觀察病情，發(fā)現(xiàn)問題，及時報告醫(yī)生。
2、在基礎(chǔ)護(hù)理方面，及時解決患兒生理需要，按需哺乳，按時更換尿布，保持皮膚干燥，動作輕柔，呵護(hù)有佳。
3、在臨床帶教中，嚴(yán)格要求帶教規(guī)范，均能做到盡職盡責(zé)，本年度帶教護(hù)生xx名，滿意度在xx%以上，未出現(xiàn)護(hù)理差錯。
三、存在不足。
1、護(hù)理細(xì)節(jié)需要加強(qiáng)，靜脈留置針，輸液外滲，有時不能及時發(fā)現(xiàn)。
2、一級質(zhì)控力度仍需要加強(qiáng)監(jiān)督。
3、科研意識不足，而未能完成論文發(fā)表及科研等創(chuàng)新工作。
最后針對本年未完成任務(wù)及不足的地方，將在新一年年擬定對策計劃，相信在團(tuán)結(jié)友愛，相互支持的`護(hù)理團(tuán)隊的努力下，護(hù)理工作中一定能得到持續(xù)不斷的改進(jìn)。