不斷總結可以提高學習效果和記憶力?？偨Y的語言要簡練明了，清晰流暢，讓讀者易于理解和接受。以下是小編為大家收集的總結范文，僅供參考，希望能給大家以啟發(fā)和借鑒。
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇一
尊敬的各位領導、各位老師、親愛的學員們：
大家上午好！
我是本期干訓班第一組的學員楊帆，是潼南縣人民檢察院的一名干警，很榮幸能作為代表在此發(fā)言。一個月的黨校學習今天結業(yè)了，我們都即將返回各自的工作崗位，此刻，想必大家都和我一樣心情復雜，感慨萬千。首先要感謝組織給了我們一次系統學習、培訓的機會，感謝各位領導、各位老師的精心指導和辛勤授課，在此，請允許我代表全體學員，向各位領導和老師致以崇高的敬意。
在座的學員，來自全縣各條戰(zhàn)線和各個崗位，我們都非常珍惜這難得的機會，這短暫的一個月，是我們生命中的加油站；這短暫的一個月，我們進一步堅定了信仰、拓寬了思路、豐富了知識、升華了境界、收獲了友誼。
培訓期間，雖然學習課程安排非常緊湊，但我們一點兒也不覺得緊張和疲倦，黨校在教學內容的安排上，獨具匠心，五個單元二十多堂理論課，靈活多樣的授課方式，緊貼社會焦點，抽絲剝繭，讓我們受益頗深、感觸頗多；黨性修養(yǎng)、領導藝術，公務員禮儀、心理健康講座立足理論，突出實踐，讓我們學有所悟、學有所獲；形勢分析、警示教育，使我們清醒地認識權利是把“雙刃劍”，用權時刻要謹慎。
培訓期間，我們走出了教室，到現場去學，我們到尚昆故居、尚昆陵園、闇公陵園現場學習，深刻領悟了闇公精神，這種精神激勵了咱們一代又一代的潼南兒女，成為新時代潼南人趕超發(fā)展的不竭精神動力。我們懷著崇敬的心情傾聽了老縣長、老主任講述當年修建三塊石電站的種種困難和艱辛，并尋訪“三塊石精神”，站在千里涪江第一壩上面，感受著老一輩潼南人艱苦奮斗、勤儉辦電的那段激情燃燒的歲月，當年人們用血汗凝成的“三塊石精神”，必將以博大的內涵，激勵和鼓舞今天的潼南人自強不息、疾蹄奮進、圖變圖強。學員們還舉辦了“接訪”、“三進三同”社會實踐活動，通過活動磨練了學員們的工作作風、密切了和人民群眾的關系、深化了對基層的認識。
培訓期間，黨校領導和老師還組織了豐富的活動：籃球場上，留下了學員們矯健的身影；階梯教室里，響起過學員們嘹亮的歌聲。培訓期間，我們從素不相識，到相互走近，逐漸熟悉，直至深入了解，結下了深厚的友誼。
“走得最快的，是最美的時光。”今天，為期一個月的集中培訓即將結束，但是，我們的學習不會中斷，我們的求索不會中斷。今天，我們將暫時分別，但是，我們的友誼會永遠長存。今天，我們將回到自己的工作崗位，將要更加努力勤奮工作，積極開拓創(chuàng)新，做出新的貢獻，絕不辜負組織的培養(yǎng)。
最后，再一次深深感謝給予我們關懷的領導，感謝給予我們啟迪的老師！祝各位領導、老師和學員身體健康、工作順利！
謝謝！
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇二
全區(qū)層面：
1、抓好“兩個責任”落實。今年是全面落實“兩個責任”的關鍵一年，從目前情況來看，仍有少數單位存在著主體責任認識不到位、落實不平衡、責任層層遞減的問題。今年，我們要著重從三個方面抓好落實。
一要細化責任分工。各級紀委要協助黨委抓緊制定出臺xxxx年黨風廉政建設組織領導和責任分工文件，建立責任清單，明確黨政領導班子成員和有關責任科室的工作職責。在具體內容上，要把懲防體系建設任務、黨代會工作部署、上級紀委全會精神以及巡視整改工作等有機結合，使責任內容更加細化、具體化。要嚴格落實“三書兩報告”制度，督促班子成員認真履行“一崗雙責”，切實解決少數班子成員履職不到位的問題。
二要強化責任考核。去年，我們對黨風廉政建設考核辦法作了較大調整，更加突出對主體責任落實情況的考核。今年，我們將對考核辦法作進一步修訂，更加突出問題導向、實效評估、指標量化，加大對主體責任落實薄弱環(huán)節(jié)和突出問題的考核比重，特別是作風建設、班子成員“一崗雙責”落實情況等內容。在檢查考核方式上，今年要加大常規(guī)巡查、專項檢查、隨機抽查力度，嚴格執(zhí)行基層黨委向區(qū)委、區(qū)紀委報告工作制度，基層紀委向區(qū)紀委報告工作制度以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀檢監(jiān)察干部向區(qū)紀委述職述廉制度。各級紀委也要協助黨委制定具體的、操作性強的落實措施，確?！皟蓚€責任”落實到位。
三要從嚴責任追究。動員千遍，不如問責一次。王岐山書記也指出，“‘兩個責任’今年一定要強化問責!問責一個，警醒一片!”。這就要求我們不僅要嚴懲當事人，而且要嚴肅追究主體責任、監(jiān)督責任和領導責任。責任不追究，不正之風就會越演越烈。比如說，如果用人失察而不被問責，就會催生更多帶病提拔、任人唯親的行為;如果姑息腐敗而不被追責，那么“塌方式腐敗”“系統性腐敗”就有可能不斷發(fā)生;如果因為離崗就能免責，就會讓更多人心存“離崗即離責”的僥幸。今年，我們要探索建立“一案雙查”具體問責辦法，進一步明確問責情形、程序、程度和對象等，使責任追究制度化、規(guī)范化;要建立完善責任追究典型問題通報制度，通過問責，把責任落實下去。各單位也要加強對本單位違反規(guī)定黨員干部的問責力度，形成有力震懾，營造干部主動干事、積極履責的良好氛圍。
2、深入推進正風肅紀。去年，我們結合黨的群眾路線教育實踐活動，作風建設取得了重大成果，得到了老百姓的認可，這是因為我們動真格了，發(fā)現問題立即查處、實名通報，而不是喊喊口號就過去了。這說明，再大的頑癥，只要講認真、動真格就能破解。但是，也有一些單位抓作風怕字當頭，怕得罪人、怕傷感情、怕工作推不動，其實不良風氣都是有聯動效應的，你越放縱，它就越會蔓延，工作反而越推不動。所以說，我們的正風肅紀一定要嚴起來，我們的黨委、紀委決不能有任何含糊，不能讓黨紀黨規(guī)成為紙老虎、稻草人，造成“破窗效應”。
那么，我們今年的正風肅紀抓什么呢?根據上級的統一部署和黃巖實際，重點抓好6項整治工作。一是圍繞八項規(guī)定精神落實，持續(xù)整治違反區(qū)委改進作風“四個嚴”要求，領導干部違規(guī)發(fā)放津補貼，公款送禮、公款旅游、公款吃喝，參與“酒局”“牌局”等突出問題。二是圍繞嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，持續(xù)整治上有政策、下有對策，自行其是、陽奉陰違，以及重大問題不請示、不匯報，搞非組織活動、黨員干部參教信教、個人有關事項瞞報虛報等問題。三是圍繞勤政為民要求，持續(xù)整治慵懶散拖、不負責任、推諉扯皮、辦事效率不高等“為官不為”問題。四是圍繞防止利益沖突問題，整治機關干部違規(guī)投資搭股、經商辦企業(yè)、違規(guī)借貸、插手土地出讓、工程建設、房地產開發(fā)等問題。五是圍繞嚴明財經紀律，整治公款存放不規(guī)范、違反“收支兩條線”規(guī)定、設立“小金庫”、違規(guī)使用專項資金等問題。六是圍繞“四風”新形式，持續(xù)整治利用食堂、私人會所搞大吃大喝和利用電子紅包收送節(jié)禮等穿上隱身衣的不正之風。
大家一定要把握好這6方面的整治重點，凡是違反黨章和黨的紀律特別是政治紀律、組織紀律、財政紀律的行為，都不能放過，更不能放縱。對存在一般性作風問題的，要立足于批評教育、促其改進;對群眾意見大，整改不到位的，要進行組織調整;對頂風違紀的，要嚴肅處理。去年開始，我們就要求各單位每月上報查處作風建設的案例，我們在黃巖紀檢監(jiān)察網站“監(jiān)督執(zhí)紀問責曝光臺”上實名通報曝光，但是有些單位至今為止一起都沒有上報過，今年我們將繼續(xù)執(zhí)行這一項制度。我還是這個態(tài)度，如果你們自己不愿查、不敢查，那么我們區(qū)紀委就專門組織人員下去查，哪個單位認為自己單位沒有作風問題了，那么我們重點就去這個單位，看看是不是真的都改好了，都沒有問題了，我們自己查得嚴一點，省市來查的問題就少一點。
3、嚴肅查辦違紀違法案件。查辦案件是紀委的拳頭，是紀委的主責主業(yè)，紀委不查案就是失職，我們要把查辦案件放到更加突出的位置，通過辦案來強化監(jiān)督執(zhí)紀。
一要高度重視信訪工作?，F在，我們基層的一些紀檢干部總覺得缺少案源，另一方面，信訪問題卻不少，去年甚至達到820件次，應該說比前年反彈了三成多。對群眾反映的這些信訪問題，我們都要捫心自問，到底辦了多少?哪些辦了群眾還不滿意?問題是不是都查清楚了?里面有沒有干部牽涉其中?從信訪辦理情況來看，一些單位還是不夠重視，比如說，區(qū)紀委交辦的信訪件，我們肯定是要督辦的，你拖著不辦，最后要被催辦，考核還要被扣分。因此，各信訪辦理單位一定要認真梳理、甄別舉報反映的問題，善于從中發(fā)現案件線索，提高成案率;信訪室要加強交辦件的督辦工作，重點對中央、省委巡視組交辦的信訪件加強催辦、督辦力度，降低重復訪、越級訪數量，盡量把矛盾化解在初訪。
二要突出辦案重點。今年，我們的案件查辦重點是：領導干部插手工程建設、土地出讓、房地產開發(fā)，侵吞國有資產，以權謀房、以房謀財，通過特定關系人參股入股牟利以及領導干部配偶子女違規(guī)經商和為配偶子女經商辦企業(yè)提供便利，基層干部非法征占、侵占、“以租代征”、買賣農村集體土地，在征地拆遷、農村集體資產處置、工程建設項目招投標中獨斷專行、以權謀私以及騙取、截留、私分征地補償款和各項強農惠農補助資金、項目扶持資金等案件。去年我們在監(jiān)督責任考核辦法里就把辦案工作列為重點，辦案數量多的，特別是自辦經濟類案件的，我們都有加分，這也是各單位能否獲得先進的關鍵。今年，對各級紀檢監(jiān)察組織的考核，還是要看查辦案件、正風肅紀這些實實在在的工作，這也是我們紀委“三轉”后的主責主業(yè)，也是我們監(jiān)督責任的重要內容，大家一定要牢牢地放在心上、扛在肩上、抓在手上。
三要規(guī)范辦案程序。十八屆四中全會提出依法治國，具體到紀委工作，就是要求我們依紀依規(guī)辦案，安全文明辦案，確保每個案件都經得起檢驗。查辦案件一定要按照規(guī)定程序走，比如，線索處置和案件查辦在向同級黨委報告的同時必須向上級紀委報告。再比如，有些已經判刑的案件，要按要求在規(guī)定時間內處理，普通黨員還好一點，如果是村干部，不及時處理，他就繼續(xù)行使村干部的職務，這顯然是違反規(guī)定的。前階段，我們已下發(fā)會議紀要，對案件查辦工作紀律作了進一步明確，請大家在辦案中認真遵照執(zhí)行。
4、強化教育提醒。一要加強宣傳教育。“三轉”后，我們的工作重點調整了，相應的我們的宣傳方向也要跟著調整，要特別聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭中心任務，圍繞監(jiān)督執(zhí)紀問責開展宣傳工作。上個月，我們專門在“今日黃巖”開辟了“主體責任書記談”版塊，目的就是讓各級黨委書記談一下抓黨風廉政建設的經驗體會，在全區(qū)營造良好的主體責任落實氛圍。等主體責任談了后，我們可以考慮開展紀委監(jiān)督責任大家談活動。大家也可以結合實際，在本單位開展“主體責任班子成員談”、“廉政大家談”等活動，讓我們的干部也談一談自己對廉政建設的認識、對主體責任的認識，形成抓責任落實的氛圍。二要用好廉政風險干預系統這個教育平臺。今年是風險干預機制建設的第五個年頭，我們要進一步完善并用好廉政風險干預系統，很多單位對這個系統還沒有重視起來，去年考核時，有些單位還不知道這個系統，有些單位知道但廉情報告不及時，有些單位定向干預不到位。今年，各單位都要重視這個系統，努力增強干預的個性化和實效性，尤其要針對公務接待、人情交往、投資搭股、經商辦企業(yè)、公款存放等利益沖突問題，做實做好定向干預。區(qū)紀委宣教室要及時對上報的廉情情況進行匯總梳理，并督促指導各單位用好風險干預這個平臺。
5、切實抓好巡視整改工作。上個月，省委巡視組對我區(qū)開展了為期一個月的巡視，重點巡視了我區(qū)在黨風廉政建設和反腐敗工作、執(zhí)行作風建設一系列規(guī)定、執(zhí)行政治紀律、執(zhí)行組織紀律、民主集中制和干部選拔任用等方面的工作，這其實上是對我們這幾年紀檢監(jiān)察工作的一次全面體檢?？傮w上，巡視組對我們的工作還是比較滿意的，我們一定要以這次巡視工作為契機，結合巡視組對我區(qū)巡視情況的反饋意見，認真落實整改，推動全區(qū)紀檢監(jiān)察工作上一個臺階。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀委(紀工委)層面：要重點加強農村黨風廉政建設，這項工作絲毫不能放松。去年，區(qū)紀委共受理信訪件820件次，涉及農村的信訪舉報問題占65.5%，中央和省委巡視組交辦的信訪件中，有71%以上反映農村問題，尤其是農村財務問題引發(fā)的信訪特別多，這說明我們農村黨風廉政建設工作基礎還比較薄弱。今年，農村基層黨風廉政建設要結合省委“十大整改行動”和市委巡視整改方案，著力開展“三整治兩規(guī)范一創(chuàng)建”活動，開展“農村涉紀信訪化解年”活動。希望通過今年一年的努力，涉紀信訪數量明顯下降，侵害群眾利益的突出問題得到有效遏制，農村干部廉潔干事的風氣明顯好轉，重點工作和重大項目推進的環(huán)境明顯改進。
一是開展“農村涉紀信訪化解年”活動。今年，市紀委確定了30個信訪重點鎮(zhèn)、100個信訪重點村和100個重點個案，其中，黃巖有3個信訪重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、13個信訪重點村和15個重點個案。對重點個案，市里明確要求我們在9月底前化解銷案;對重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和重點村，必須要在10月份前完成摘牌工作。請涉及的相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)一定要高度重視，制定摘牌銷案方案，及時化解信訪矛盾。區(qū)紀委信訪室要加強督辦，每月通報情況，確保活動取得明顯成效。同時，針對農村財務問題引發(fā)的信訪矛盾，去年年底我們專門組建了農村集體“三資”流動審計所，對財務紊亂、群眾反映大、領導有批示的村，要集中時間駐點審計，從源頭上化解信訪矛盾。
二是開展基層干部貪污侵占等問題專項整治行動。年初，結合省委“十大整改行動”的要求，區(qū)委下發(fā)了《關于在全區(qū)開展深入整治基層干部貪污侵占等問題專項行動的通知》，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)都要對照要求，對基層干部違紀違法問題線索進行一次徹底大排查，對排查中發(fā)現的有事實證據、可以查證的重要問題線索，要組織專門人員開展信訪調查，以查辦案件促積案化解。對案情復雜、涉及面廣，依靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道自身力量難以辦理的疑難案件，要及時上報區(qū)紀委，區(qū)紀委信訪、紀檢等業(yè)務科室要牽頭協調好人員力量，確保案件順利查處。
三是進一步發(fā)揮村監(jiān)會作用。當前村監(jiān)會還存在不少問題，如不作為、亂作為。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要從規(guī)范村監(jiān)會履職入手，加強培訓指導，紀委(紀工委)書記每月要召開一次例會，聽取村監(jiān)會對重大村務活動、村級集體“三資”管理、村干部廉潔履職等情況的匯報，進一步發(fā)揮好村監(jiān)會的作用。要加強典型培樹，對村監(jiān)會工作開展好的，要適時召開現場會;對不能發(fā)揮作用的村監(jiān)會，要及時調整，切實加強對農村基層干部的監(jiān)督。要強化檢查考核，不能干好干壞一個樣，充分調動村監(jiān)會成員的工作積極性，從源頭上扭轉農村信訪舉報和農村黨員干部違紀違法案件居高不下的局面。
四是加強對制度落實情況的監(jiān)督檢查。好的制度，重在堅持，貴在落實。當前，我們農村好的制度不少，如，村賬逐筆公開、村集體存款變動短信提醒、村級財務網絡化管理等六項村級“三資”管理核心制度，對農村“三資”管理作了很好的規(guī)范，“三務公開”數字電視平臺建設為“三務公開”提供了很好的平臺，村賬鄉(xiāng)管可以有效地對村級財務進行監(jiān)管。但這些制度我們都沒有執(zhí)行好，村帳鄉(xiāng)管制度大部分變成了代記賬，沒有管起來，數字電視平臺公開更新不及時，作用沒有發(fā)揮起來。我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀委一定要發(fā)揮好監(jiān)督作用，要加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)“三資”管理中心的督促檢查，使其切實肩負起對村級三資的監(jiān)管職責;加強對農村六項核心制度落實情況、“三務公開”數字電視平臺建設情況的監(jiān)督檢查，切實規(guī)范農村干部的權力運行。
五是深化“清風茶室”廉政教育平臺建設?！扒屣L茶室”是我們紀委在基層搭建的一個重要工作平臺，對于抓早抓小有著很好的作用。今年，我們要進一步深化，試點單位要結合廉政風險干預、信訪反映等，進一步完善各項制度;其他有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村可以參照去年的試點樣本，把平臺搭建起來;區(qū)紀委宣教室要加強提煉總結和推廣宣傳力度，把這個平臺建好、用好。
區(qū)紀工委(監(jiān)察分局)層面：三個紀工委(監(jiān)察分局)是全市紀檢監(jiān)察組織“統派直管”改革后新成立的單位，經過過去一年的運轉，已步入正常工作軌道。今年，要抓好以下三方面工作。
1、明確職責定位。去年，我們出臺了《關于明確黃巖區(qū)紀委(監(jiān)察局)第一、二、三工委(監(jiān)察分局)行使監(jiān)督職責的意見》，年初，我們又下發(fā)了文件，對巡查工作、“三重一大”事項監(jiān)督管理、查辦案件工作、廉政談話、區(qū)直單位中層干部廉政檔案管理等作了進一步規(guī)范。三個紀工委要對照規(guī)定，把精力放到監(jiān)督工作上來，更好地履行黨的紀律檢查和政府的行政監(jiān)察兩項職能，執(zhí)好紀、問好責。
2、突出監(jiān)督重點。加強對授權監(jiān)督單位領導班子及中層以上干部的監(jiān)督是紀工委的首要責任。如果說，通過我們的監(jiān)督，授權監(jiān)督單位的領導班子及中層以上干部沒有發(fā)生違紀違法的問題，我們的工作就取得了成功。要切實加強對授權監(jiān)督單位執(zhí)行黨的紀律的監(jiān)督，確保政令暢通。要把授權監(jiān)督單位黨委(黨組)落實主體責任情況納入監(jiān)督范圍，確保主體責任有效落實。要突出對腐敗易發(fā)多發(fā)單位和權力運行的重點領域、關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，加強問責工作。要建立授權監(jiān)督單位中層以上干部廉政檔案，定期分析單位廉情情況，撰寫廉情報告。要善于發(fā)現問題，加強對反映授權監(jiān)督單位相關問題線索的清理和分類處置。要加大辦案力度，堅持有案必查，有腐必反。突出查處那些在中央八項規(guī)定頒布之后，仍然我行我素，有令不行、有禁不止，不收斂、不收手、群眾反映強烈的突出問題，以懲促防，形成有力的震懾。
3、加強巡查工作。去年，紀工委對衛(wèi)生局、人力社保局等重點單位開展了巡查，發(fā)現了一些問題，效果很好。今年，我們要繼續(xù)深化巡查工作，著力發(fā)現問題，形成震懾。在腐敗問題上，要緊盯土地出讓、房地產開發(fā)、工程項目、惠民資金和專項經費管理等方面的突出問題;在“四風”問題上，要盯住享樂主義、奢靡之風方面的問題，也要關注形式主義、官僚主義問題，重點發(fā)現頂風違紀行為;在紀律問題上，要加強對黨的政治紀律、組織紀律執(zhí)行情況的檢查，重點發(fā)現有令不行、有禁不止，組織渙散、紀律松弛問題;在選人用人問題上，要重點發(fā)現帶病提拔中層干部、“裸官”等問題，做好干部廉政檔案的抽查工作。在開展常規(guī)巡查的同時，要積極探索開展點題考查和專項檢查，點題考查可以圍繞交辦的重要事項以及黨風廉政建設各階段重點工作進行“選題”。專項巡查可以圍繞一件事、一個人、一個下屬單位、一個工程項目、一筆專項經費開展，體現機動靈活、出其不意、短平快的特點。要用好巡查成果，對巡查發(fā)現的問題要有思考、有分析、有判斷，從個別中發(fā)現一般，找出共性問題，分類處置、推動問題整改。
區(qū)級機關紀委(紀工委、紀檢組)層面：要認真執(zhí)行紀委(紀工委)書記、紀檢組長不分管其他業(yè)務的制度，進一步把主要精力放在監(jiān)督執(zhí)紀問責主業(yè)上，主要履行好8項工作職責。一要協助本單位黨委及黨委書記落實主體責任，督促班子成員履行“一崗雙責”;二要監(jiān)督檢查所在單位及所屬系統貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和決議，遵守和執(zhí)行國家法律法規(guī)，執(zhí)行區(qū)委、區(qū)政府決定、命令情況。三要監(jiān)督檢查所在單位領導班子及其成員貫徹落實中央和省、市、區(qū)委重大決策部署和維護黨的政治紀律、貫徹執(zhí)行民主集中制和干部任用條例的情況。四要監(jiān)督檢查所在單位領導班子及其成員執(zhí)行黨風廉政建設責任制和廉潔自律情況。五要受理對所在單位黨組織、黨員和行政監(jiān)察對象的檢舉、控告，受理所在單位黨員和行政監(jiān)察對象不服處分的申訴。六要加大查辦案件工作力度。在規(guī)定的權限范圍內，對所在單位黨員和監(jiān)察對象違反黨紀政紀的案件進行調查處理。七要對所在單位所屬系統的紀檢監(jiān)察工作進行業(yè)務指導。八要承辦區(qū)紀委監(jiān)察局交辦的其他事項。
區(qū)委特邀紀檢員、區(qū)政府特邀監(jiān)察員、區(qū)效能與行風監(jiān)督員(簡稱“三員”)層面：“三員”都是各單位精心推薦上來的，既是各行各業(yè)的優(yōu)秀專業(yè)人才，又是編外的紀檢監(jiān)察干部，xxxx2年聘任以來對紀檢監(jiān)察工作也非常支持，希望各位“三員”能一如既往地支持我們的工作，當好“三大員”。一是當好黨風廉政監(jiān)督員。一方面，積極主動參與紀檢監(jiān)察工作內容的監(jiān)督檢查，參與對黨委政府中心工作落實情況的監(jiān)督，參與對黨政機關作風和效能建設的監(jiān)督，參與對群眾關注的熱點難點問題的監(jiān)督;另一方面，對我們紀檢監(jiān)察機關和紀檢監(jiān)察工作進行監(jiān)督。二是當好黨風廉政建設宣傳員。積極宣傳中央、省市區(qū)有關黨風廉政建設、作風紀律建設等方面的主要精神，以及我區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作取得的成效。三是當好社情民意調查員。要結合所在的崗位特征，充分發(fā)揮深入群眾的優(yōu)勢，及時收集群眾對黨風廉政建設以及對我們紀委工作的建議意見。
區(qū)紀委監(jiān)察局各業(yè)務科室：要統籌抓好重點工作和面上各項工作的督促檢查和指導落實，并要牽頭抓好三項工作：一要落實好下級紀委向上級紀委報告工作制度。最近，區(qū)紀委出臺了《基層紀委向區(qū)紀委報告工作暫行辦法》，各地要結合實際抓好落實，特別是工作中涉及的重大事項、重要情況以及紀檢監(jiān)察干部外出等，都要及時報告。今年，我們在《監(jiān)督責任》考核辦法里專門對這項工作進行考核，如果各單位沒有按照辦法要求及時上報的，我們在考核中肯定要扣分的，造成嚴重后果的，更要追究責任。區(qū)紀委和各業(yè)務科室要分網格片區(qū)加強督查，全面掌握基層的基本情況。二要抓好紀委書記、副書記的提名考察工作。中央紀委已出臺省部級以上紀檢干部提名考察的有關制度，省紀委也將出臺具體操作意見，我們要根據上級的有關要求，制定操作辦法。三要抓好農村小微權力清單制度建設。我們打算到好的地方去看看，學習經驗。今年，我們將在全區(qū)一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和村開展試點工作。
三、切實加強紀檢監(jiān)察隊伍建設。
抓好工作落實，關鍵在人。當前，我們的隊伍總體上是好的，是“忠誠、干凈、擔當”的。但有3個問題需要引起我們的重視：一是信訪件處理不及時，導致將矛盾轉移到紀檢干部自身上來;二是沒有嚴格按照“三轉”要求開展工作，有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)仍參加招投標等非業(yè)務范圍內的工作;三是保密紀律問題，有些甚至把舉報信轉到被反映人手里，雖然反映的不是我們紀委，但也要引起注意。今年，我們要根據上級關于開展“三嚴三實”教育活動的要求，結合自身實際，開展“嚴紀律、增效率、提能力”主題教育實踐活動。
(一)嚴紀律。信任不能代替監(jiān)督。中央提出從嚴治黨，對一般黨員干部都嚴加要求，更何況我們紀檢干部。因此，紀檢干部一定要嚴格各項紀律要求。一要嚴格政治紀律。在我們這支隊伍中，絕不允許有違反黨的紀律特別是政治紀律的情況。如果紀檢監(jiān)察干部在政治上出了紕漏，那是沒法交代的。所以說，我們每個紀檢監(jiān)察干部都要約束好自己，正確使用、管理好自己的微博、微信等網絡工具，堅決做到不亂議論、不亂猜測、不信謠傳謠、不發(fā)布虛假消息。二要嚴格保密紀律。保密紀律很重要，對我們在辦的案件以及其他的一些保密要求的工作，要做到不問、不猜、不傳。對于通風報信、跑風漏氣等行為，發(fā)現一起就要嚴肅查處一起。三要嚴格工作紀律。一定要守牢底線，堅決杜絕辦關系案、人情案、金錢案。以后對案件作出從輕或減輕處理前，必須作出書面說明、主要領導簽字背書。我們對紀檢監(jiān)察干部歷來是關心關愛的，但是這樣的關心愛護是有底線的。對于那些觸碰紀律高壓線，無紀律無規(guī)矩、口無遮攔、亂評妄議、欺上瞞下的紀檢干部，我們堅決從嚴處理，對不適合在紀檢監(jiān)察崗位工作的，該調整的就調整，該調離的就調離。因此，我希望我們的干部在任何時候、任何情況下，都要經得起考驗。
(二)增效率。工作效率就是工作執(zhí)行力，執(zhí)行力不僅體現干部的工作能力和水平,更是檢驗干部隊伍整體素質的標尺。高執(zhí)行力表現出的一個顯著特征就是“快”，也就是說，任務明確后，要抓緊時間，爭分奪秒地把事情辦好。現在，我們的少數干部辦事拖字訣，不僅自己分內的工作拖，群眾的信訪舉報辦理拖，重點工作落實拖，領導交辦的工作也拖，拖能把問題拖沒了嗎?最后事情會越拖越嚴重。比如說，一項工作，你提前個三、五天完成，領導肯定表揚;你在規(guī)定時間內完成了，那也還不錯;如果超過了規(guī)定的期限，那肯定要批評了，這么點事情也要拖。所以我講，我們的每個紀檢監(jiān)察干部都要有雷厲風行的工作作風，能夠對群眾信訪舉報、領導交辦事項、重點工作快速反映，做到搶前抓早，及時布置，盡快落實，對自己分內各項工作不拖不推，迅速處理。一要有強烈的時效觀念。今日事今日畢，不能唱“明日歌”。工作要做到說了算，定了干，快節(jié)奏，高效率。當前，就是要把我們部署的各項工作進一步分解，落實到每季、每周，甚至每一天，確保時效。二要善于抓重點。工作上要切忌事無巨細，眉毛胡子一把抓。否則，即使忙得團團轉，也快不起來，更說不上抓出特色來。所以，紀檢監(jiān)察機關的工作要分清輕重緩急，抓住主要矛盾，突出重點，統籌安排。尤其是對于領導的批示件、上級的交辦件，更要作為重中之重的工作來抓。三要增強工作預見性。對上級的工作安排和要求要盡量提前了解，對基層存在的問題和解決辦法要做到心中有數，以建設性的思路、舉措、方法推進黨風廉政建設和反腐敗工作，努力提高工作效率和質量。
(三)提能力。能力直接影響工作效率、工作質量。這幾年，我們一直都很注重紀檢干部能力的培養(yǎng)，經常組織紀檢干部去北戴河、杭培中心等地學習培訓，我們自己每年也都組織學習培訓，目的就是讓大家積累知識、增長智慧、錘煉品質。今年，我們要繼續(xù)通過學習培訓、“清風論壇”、學思漸悟等多種途徑加強對紀檢監(jiān)察干部的學習培訓，接下來，我們要組織新任紀檢監(jiān)察干部培訓班，對新進紀檢干部進行培訓，并組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和部門紀委書記去浙大培訓等等。另外，“清風論壇”已經在我們委局機關內部運行多年，今年，我們將適當地擴大范圍，邀請在座的紀檢監(jiān)察干部一起來參加，共同學習交流。當然，我們學習的目的在于運用，能力的提高來源于將學到的知識運用于實踐，來源于工作和生活中摔打磨練，因此，我們紀檢監(jiān)察干部一定要在本職工作上下功夫，敢抓敢管，在實踐中增長才干，提高能力。
同志們，新的形勢，要求我們必須與時俱進，與大局同頻共振、合心合拍;新的任務，激發(fā)我們必須勇于責任擔當，敢于監(jiān)督執(zhí)紀;新的要求，告誡我們必須明白打鐵還需自身硬的道理。讓我們共同努力，緊盯目標，把握節(jié)奏，為開創(chuàng)我區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作新局面作出應有的貢獻。
尊敬的各位領導、各位同行：
首先，我要謝謝領導給我這個機會，讓我這個新兵，能夠在第一次參加我們紀檢監(jiān)察系統的座談會上發(fā)言。
我是去年12月5日任***監(jiān)察室主任。從我擔任這個職位的第一天起，我就深深。
的知道肩上責任的重大、使命的光榮。因此，我不敢有絲毫的懈怠，只有牢記自己的使命和責任，竭盡全力做好本職工作，決不辜負組織和領導對我的期望。
一是要正確對待自己。正確對待自己是一個非常重要的問題。首先，要辯證地認識自己，對自己有一個客觀的、實事求是的估價，知深淺，知輕重，知長短，在眾人當中、在工作和生活當中把位置擺正。其次，要牢牢把握自己，在任何時候任何環(huán)境下，都堅定信念，堅守原則。要有榮辱不驚的心理素質、百折不撓的堅強意志和樂觀向上的精神狀態(tài)。再次，要不斷激勵自己，立足于干好本職工作，多一點謙虛，少一點盛氣;多一點自勵，少一點自負;多一點奉獻，少一點報怨。
二是要正確對待別人。正確對待別人關鍵是講“誠實守信”。這是一種原則，也是一種品格，更是一種氣度。古人講“不誠無以為善，不誠無以為君子，修學不以誠則學雜，為事不以誠則事敗”，以誠待人，先誠而后得?？鬃釉唬骸叭藷o信，不知其可也?！毙攀且粋€人交往的原則，是做事成功的基礎。紀檢監(jiān)察干部要虛心向周圍的同志學習,不鄙人之短，不恃己之長,團結互助，共同進步。
三是要正確對待工作。就是要一切以工作為重，一切行動符合紀檢監(jiān)察工作的要求。首先，要敢于堅持原則。紀檢監(jiān)察工作是一項政治性和政策性很強的工作，工作中會面對各方面的壓力，甚至會遇到威脅和恐嚇。但不論遇到何種情況，紀檢監(jiān)察干部都要敢于堅持原則，在大是大非和重大考驗面前、在復雜斗爭和突發(fā)事件面前，旗幟鮮明、立場堅定，真正靠得住、信得過。其次，要嚴格遵守紀律。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定。要時刻有如履薄冰的感覺，這是一種自律、一份清醒，是一種拒腐防變的免疫力，是一種謙虛謹慎的作風，是一種充滿智慧的成熟。第三，要正確對待工作中的榮辱得失。實現一個人的價值不在職位有多高，權力有多大，關鍵是把該做的工作做好。工作做出了成績，也不能沾沾自喜、放松自己，要更好地實現自己的價值，干出一番事業(yè)。
四是要正確對待組織。就是要正確對待組織的培養(yǎng)、教育、管理和監(jiān)督。首先要“知恩”，要知組織的培養(yǎng)之恩和同志的幫助之恩，最重要的是要知黨恩。知黨恩，就是要自覺講黨性、講大局、講組織原則、講組織紀律，不斷提高和完善自己，以一流的工作標準和成績報答黨組織的培養(yǎng)之恩。其次，要知足?！爸阏叱罚澙氛叱１?。”解決好知足問題，關鍵是要樹立正確的人生觀、價值觀，保持“知足常樂”的健康心態(tài)，以一顆平常心看待社會、看待名利地位。
五是要正確對待國家。就是要時時處處以國家利益為重。國家是根本，是根基，有了國家的和平安定，才有個人的穩(wěn)定生活，一個內憂外患、貧窮落后的國家，個人的利益就無從談起。熱愛我們的國家，要有先天下之憂而憂、后天下之樂而樂的博大胸懷，顧全大局，無私奉獻。位卑未敢忘憂國，是每個紀檢監(jiān)察干部應有的情結。因此，要體現在日常工作中，體現在實際行動上，堅持從我做起、從本職做起，努力為企業(yè)改革發(fā)展出力，為構建和諧社會做出應有的貢獻!
以上5點，是我對從事紀檢監(jiān)察工作的承諾，也是我為自己確定的工作基調和標準。熱誠希望各位領導和同志們在工作中多加監(jiān)督，多加支持。
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇三
同志們：
為了使大家尤其是新進入紀檢監(jiān)察系統的同志能夠全面地掌握紀檢監(jiān)察業(yè)務知識，更好地履行崗位職責，經縣紀委會研究，決定舉辦這次全縣紀檢監(jiān)察干部培訓班。參加培訓的人員有：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記、副書記、專職紀委委員，委局機關和紀工委(監(jiān)察分局)全體人員，有關紀工委兼職委員。培訓內容為案件檢查、執(zhí)法(效能)監(jiān)察、糾風、黨風廉政建設、審理、信訪、審計等方面的知識。希望同志們珍惜這次難得的機會，集中精力、專心學習。我相信，我們的紀檢監(jiān)察干部隊伍是具有較高素質的一支隊伍，一定會圓滿完成這次學習培訓任務。同時，也希望大家通過這次培訓激發(fā)學習熱情，從而帶動廣大紀檢監(jiān)察干部掀起一個學習的熱潮，進一步推動全縣紀檢監(jiān)察干部隊伍建設和反腐倡廉工作取得新的進展。
下面，結合這次培訓，我講三點意見。
一、切實增強學習培訓的自覺性和主動性。
作為黨的專門監(jiān)督機構的負責同志，大家擔負著一個區(qū)域、一個系統、一個部門反腐倡廉建設的重大責任，我們更應該帶頭不折不扣地落實好這一要求。特別是近幾年以來，隨著經濟體制改革不斷深化和社會形勢的不斷發(fā)展，特別是在建設沿海經濟社會發(fā)展強縣的大環(huán)境下，急需每位干部盡快熟悉新業(yè)務、掌握新知識、進入新角色;急需每位干部提高文字寫作能力、依紀依法辦案能力和抓落實水平;急需每位干部站在一定的高度認真思考紀檢監(jiān)察工作的新問題，探索、研究推動工作的新對策。舉辦這次培訓班的目的就是要通過培訓，使大家能比較系統地掌握紀檢監(jiān)察工作的基本理論，能夠比較熟練地掌握和運用與本職工作相關的專業(yè)知識和業(yè)務技能。同時通過培訓，使大家進一步深化加強政治理論學習的重要性認識，在平常的工作、生活、學習中，能切實加強政治理論學習，提高政治理論覺悟。
舉辦這次培訓班，縣紀委高度重視，很早就對這項工作進行了部署，各位講課同志的講課材料也是經過長時間準備的，可以說都經過了反復推敲和審核。希望參加培訓學習的每一位同志，無論是紀檢監(jiān)察戰(zhàn)線的老同志還是新進入紀檢監(jiān)察系統的同志，都要保持良好的學習風氣，認真珍惜這樣的學習機會，真正學到知識，掌握知識，在今后的工作中更好地發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能作用。
二、明確任務，把握重點，確保培訓收到成效。
這次培訓的主要內容是紀檢監(jiān)察工作的基本理論和基礎知識及基本業(yè)務程序和技能，對這方面的知識在座的各位可以說都有一些了解，但紀檢監(jiān)察工作理論是一套嚴密、完整的體系，不是靠我們平常工作中了解到的只言片語所能完全掌握的，只有深入學習，才能在理論上有高度、在工作上有深度。這次課程安排了基礎理論知識，也安排了具體的業(yè)務知識，希望大家能理論結合實際，進一步加強對紀檢監(jiān)察基礎理論和基本工作技能的理解。為了增強培訓效果、提高培訓質量，確保每位干部通過培訓受到教育、有所收獲，達到學有所用、用有所成、推動工作的目的，這次培訓專門安排了從事多年紀檢監(jiān)察工作、工作經驗豐富、專業(yè)功底較扎實的同志進行授課，希望大家一定要虛心學習，在學習中把握好兩個重點。一要把握好政治理論指導思想這個學習重點。這次培訓，由于時間較緊我們沒有安排政治理論學習，但作為紀檢監(jiān)察干部，必須充分認識到加強自身政治思想建設和重要性、緊迫性和必要性。尤其是作為最基層的紀檢監(jiān)察干部，一定不能放松政治理論的學習，要繼續(xù)深入學習領會科學發(fā)展觀等重要思想的理論內涵和精神實質。要站在講學習、講政治的高度，在認真學習好紀檢監(jiān)察理論知識和業(yè)務技能的同時，還要在平時加強自身的政治理論素養(yǎng)和思想作風建設。二要把握好紀檢監(jiān)察政策理論和業(yè)務知識這個重點。要從明確紀檢監(jiān)察機關的職能職責、地位、作用、任務、工作性質入手，建立起學習培訓的“大系統”概念，這一點對新任紀檢干部來說尤為重要。對大多數同志來說，應該以精益求精、一絲不茍的精神，從更深層次、更高角度、更寬領域來分析、研究糾風、源頭治理、執(zhí)法監(jiān)察、案件檢查、案件審理、信訪等規(guī)律性的問題，積極探索紀檢監(jiān)察工作新思路，努力創(chuàng)新工作手段，不斷完善工作機制，進而提高自身實際工作能力。
三、嚴明紀律，強化管理，確保培訓工作順利進行。
為確保本次培訓順利進行，能夠收到實實在在的成效，我提幾點要求：一要端正學習態(tài)度。這次培訓班雖然時間不長，但課程安排得較緊，內容比較豐富，思想性、指導性、政策性和操作性都很強。大家平時工作都很忙，能夠抽出身來集中學習很不容易，一定要沉下心來，在學懂弄通上下功夫，不能走馬觀花、蜻蜓點水。要原原本本的學、認認真真的學，掌握好主要內容，領會好精神實質。要保證把全部精力都放到學習上來，不能一心掛兩頭，心有旁騖，只有精力集中了，才能保證學習的效果。二要講究學習方法。首先，要專心聽講、勤于思考、認真做好筆記;其次，要注重理解、靈活運用、善于總結;再次，要突出學習重點，領會精神實質，把握各專題知識的相互關系及內在聯系。力爭在有限的時間里學有所獲，學有所思。三要遵守學習紀律。培訓過程中要自覺遵守培訓班的紀律，排除各方面的干擾，妥善地安排好各自的工作，沒有特殊情況不要請假，更不能無故缺席。
同志們，這次培訓時間緊、任務重，希望大家一定要珍惜這次學習機會，以勤奮嚴謹的學風，奮發(fā)進取的精神，參加好這次培訓。同時也希望這次培訓班結束后，大家能在平時合理安排時間，結合工作實際，向書本學、向實踐學、向身邊的同志們學，不斷提高自己的理論素質和工作水平，要在不斷地自我改造中凈化自己、提高自己，為推進我縣反腐倡廉建設深入開展作出積極貢獻。
在這里再強調一點：這次培訓班結束后，我們要現場搞一次測試，檢驗學習成果。
最后，預祝本次培訓班取得圓滿成功!
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇四
同志們：
今天，在全鎮(zhèn)人民全力以赴搞好春耕生產，廣大干部群眾鼓足干勁加快鎮(zhèn)域經濟發(fā)展的關鍵時刻，我們召開全鎮(zhèn)組長干部培訓班，這次培訓班很重要，意義也非常的深遠。今天，我們的學習從以下幾個方面入手。
一、加強學習，提高自身素質。
我們的組長干部進一步加強自身素質建設，肩負起帶領農民群眾奔小康的重要責任，“三農”問題的核心是農民問題，解決好“三農”問題，特別是農民問題，需要堅強有力的農村基層組織。高素質的組干部隊伍是建設堅強有力的農村基層組織的必要前提。離開高素質的干部隊伍，“三農”問題的解決就只是一句空話。組干部是黨和國家在農村各項方針、政策的最基層傳播者和具體落實者。你們身在基層，常年承擔著大量紛繁復雜的工作和任務。在工作中，你們的主動性和積極性如何，直接關系到農村的經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，隨著農村各項事業(yè)的快速發(fā)展，農民遇到的問題也多了，每當遇到這樣或那樣的問題時，農民都迫切希望干部來幫他們出點子、想辦法，助他們一臂之力。但是，由于一些組干部的知識面窄，再加上平時不注意學習，工作作風漂浮，所以面對不斷出現的新情況、新問題，如農業(yè)產業(yè)結構單一、種養(yǎng)品種落后、農產品滯銷等，他們往往感到一籌莫展。更有甚者，政策的淡漠，知識的貧乏，還導致一些干部做出了違反國家政策法規(guī)的或是有傷農民群眾感情的事情來。工作在農村第一線的組干部肩負著重要的職責。俗話說得好：“要給別人一杯水，自己得有一桶水”.面對千變萬化、千頭萬緒的農村工作，組干部要想更好地為農民群眾釋疑解難，就得努力使自己成為一專多能的復合型人才，為此，要努力加強自身素質建設，深入學習黨的理論、方針、政策，拓寬知識面，只有自己自身素質加強了，才能更好的引領農民群眾奔小康。
對于學習，有一個學習什么的問題。我認為目前對大家而言，最重要的就是兩個方面的內容：一是學習鄧小平理論、黨和國家的方針政策。這是時代的要求，也是工作的需要。如何學深學透理論政策，必須做到深入了解自己組的情況，找準理論、政策與我鎮(zhèn)發(fā)展實際的結合點，這也是理論學習的出發(fā)點和落腳點。二是學習新知識、新技能。首先是學好業(yè)務知識，還要學點經濟知識，學點法律，學點歷史。社會發(fā)展的基礎是經濟，不懂點經濟知識，很難談得上去發(fā)展、管理全組全村的經濟社會事務；學點法律也很有必要，大家都在講“以法治國”,不懂法，談什么以法治國，談什么社會管理，那是必然要落伍的。
學習一定要講究方法。首先要注重理論聯系實際，加強在工作和實踐中的學習。要以創(chuàng)新的思維去推動，想點辦法，出點主意，僅靠原有的知識和經驗，是很難把工作做出成績的，必須主動在實踐中去學習、去探索。第二，要注重向他人學習，“取人之長，補己之短”.特別要注意向周圍的老同志、老干部學習，與青年人相比，老同志在知識結構、創(chuàng)新精神等方面可能存在不足，但老同志在長期的工作與實踐中積累下來的寶貴經驗是青年人無法比擬的，大家一定要多向這些老同志學習，俗話說的好，姜還是老的辣嘛。
強化服務，改變農村面貌。
（四）努力提高服務質量。強化服務意識，拓寬服務范圍，改進服務方式，從資金、信息、技術等方面為當地農民提供致富保證，確保廣大農民群眾盡快致富。要建立基層和群眾評議制度，把基層和群眾的滿意率作為評價基層站所的重要尺度。
（五）加大對貧困戶和后進戶幫扶力度。各組要組織力量逐村進行調查了解，找準存在的突出問題，有針對性地制定整改措施。要采取“輸血”、“造血”相結合，既要扶貧，又要扶志；既要幫助解決眼下面臨的實際問題，又要引導他們樹立信心，理清脫貧思路，采取發(fā)展措施。每個組長要聯系1-2戶貧困群眾，搞好結對幫扶工作。
（六）努力增加組上經濟收入。組上經濟薄弱，已經成為制約農村基層黨組織充分發(fā)揮作用的突出問題。因此，發(fā)展組上集體經濟、增加農民收入不僅是經濟任務，也是嚴肅的政治任務。要圍繞以找路子、上項目、建基地的思路，大力發(fā)展組上集體經濟，增加村民收入。一是要立足實際，走各具特色的富民強村的路子。發(fā)展組上集體經濟必須按照市場經濟規(guī)律辦事，要因地制宜地確定本村發(fā)展經濟的路子。要組織成員對本組的情況進行一次認真的再分析，找準本組的優(yōu)勢在哪里，發(fā)展?jié)摿υ谀睦铮M一步理清本組發(fā)展的路子。
（七）積極化解農村各種矛盾。農村各種矛盾和糾紛比較多，我們一定要做好并村并組之后的并心工作。一些矛盾積累的時間比較長，情況非常復雜，也比較敏感，稍有不慎，就會引起不穩(wěn)定事件。我們要深入開展普法教育，提高組民的法制意識。同時，還要積極探索建立社會矛盾排查調處機制，及時發(fā)現和化解人民內部矛盾。要實現所有工作有人抓、有人管、有人干，同時有部署、有檢查、有總結、有獎懲，真正把組上各項措施落到實處。
三、扎實開展好“雙培雙帶”先鋒工程，并以此為載體，富民強縣，加快。
農村經濟奔小康步伐。
實施“雙培雙帶”工程，是農村實現“三個代表”重要思想的具體體現，是增強基層黨組織的凝聚力、提高戰(zhàn)斗力、擴大影響力和工作覆蓋面，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員先鋒模范作用的有效載體，是從實質上調動各方面的積極性和創(chuàng)造力的有效手段，是引導和促進農村社會經濟全面發(fā)展，從根本上解決“三農”問題的重要措施。
從我鎮(zhèn)實際來看，一些現實存在的問題不容回避并須引起高度重視：
一是農村黨員干部自身致富能力較弱。他們有的年齡偏大、文化程度偏低。在農村黨員干部中發(fā)展能手較少，很多黨員干部發(fā)家致富還處在創(chuàng)業(yè)階段，農村致富項目也多為普通的養(yǎng)豬、養(yǎng)機、種菜等，科技含量不高，好的發(fā)展項目不多，普遍資金短缺。農村黨員干部掌握的實用技術多為普通的種植、養(yǎng)殖，產業(yè)結構調整沒有形成區(qū)域規(guī)模，缺少特色。
二是發(fā)展能手入黨積極性不高，不愿成為黨員干部。究其主要原因，有的是考慮農村工作繁雜而難度大，計生工作容易得罪人，不少村組集體經濟薄弱“無錢辦事”,使一些人對成為黨員干部望而卻步。有的是擔心影響自己發(fā)家致富。加上個別黨員干部不能嚴格要求自己，影響了黨員干部在群眾心目中的形象。
以上現象和問題，希望同志們認真研究。在這里，我總體提幾點意見：
1、制定長遠計劃，確立階段目標。“雙培雙帶”先鋒工程在具體實施過程中，必須緊密結合各組上實際，把它作為一項系統工程來抓，即要確立階段目標，又要制定長遠計劃，堅持因地制宜、分類指導、循序漸進的原則，促使工作不斷向廣度和深度發(fā)展。
2、體現先進性，著力解決黨員干部帶頭富、示范富問題。一是建立組干部包組制度，重點幫扶，結對互助，把農村一些貧困黨員培養(yǎng)成發(fā)展能手；二是形成氛圍，齊抓共管。鎮(zhèn)政府間涉農部門在項目、資金、信息、技術等方面積極主動提供幫助；三是加強對農村黨員、干部的教育培訓。以黨校、黨員電教活動室和培訓基地為陣地，采取定期舉辦各種理論學習班、實用技術培訓班，組織實地學習考察等辦法，因材施教，按需施教，做到缺什么學什么，需要什么教什么。必須依據本地資源優(yōu)勢、生產環(huán)境、主導產業(yè)，精心設計培訓內容，努力在增強培訓工作的針對性上下功夫，提高黨員干部的發(fā)展意識，開闊發(fā)展思路，掌握發(fā)展技術；四是堅持區(qū)別對待，分類培養(yǎng)。對已經富裕起來的黨員村民，向他們交任務、壓擔子，圍繞自己的致富項目搞示范，作樣板，每人帶動2―3名貧困黨員群眾致富。對有一定條件和能力的、但由于主客觀原因尚未致富的黨員和干部，通過培訓和政策、項目、資金的適度傾斜，促使他們盡快致富。
3、發(fā)揮先進性，帶領群眾共同致富。一是引導先富起來的黨員干部做發(fā)展經濟的推廣人，向廣大人民群眾推廣致富的理念，主動把自己所掌握的種養(yǎng)技術、加工技術等傳授給父老鄉(xiāng)親。二是引導先富起來的黨員干部作服務經濟的熱心人，做農村政策的宣傳員、發(fā)展經濟的服務員、傳授實用技術的指導員、拓展農副產品市場的銷售員。三是引導先富起來的黨員干部做幫富的貼心人。通過積極開展技術援助、幫助就業(yè)、結對幫扶等形式，努力為困難戶增收搭臺子、指路子、出點子，努力走出一條先富幫后富、齊幫困難戶、共同走上致富路的新路子。
怎樣幫助當地村民致富呢，我談幾點看法。
1、大力推進農業(yè)結構調整，促進農民增收。
解決農民增收問題，事關全局，意義重大。大力推進農業(yè)結構調整，是現階段農業(yè)和農村經濟發(fā)展的主線，是增加農民收入的主要途徑。我們要正確認識和處理保證糧食安全與調整農業(yè)產業(yè)結構的關系，以發(fā)展優(yōu)質、高產高效、生態(tài)、安全農業(yè)為目標，面向市場，因地制宜，依靠科技，大力推進農業(yè)結構調整，促進農業(yè)增效和農民增收。
要著力抓好烤煙生產。堅持“市場引導、計劃種植、主攻質量、調整布局”的煙葉生產指導方針，突出“控制總量、提高質量、優(yōu)化布局、優(yōu)化結構”的工作重點，狠抓烤煙生產各項工作措施的落實，進一步提高我鎮(zhèn)煙葉生產的整體質量和水平。今年我鎮(zhèn)將大力推進鶴源煙葉這個“金色產業(yè)帶”的建設，現在已經完成面積16650畝，我們克服了前期天氣不好、煙需物資上漲等不利因素，后階段我們要加強育苗管理和田間管理，掀起烤煙高潮，誓奪全市第一。羊古灘片區(qū)，做好了土地整理，并且要努力打造烤煙新亮點。金葉公司要按照“專業(yè)化生產、企業(yè)化管理和一體化經營”的模式，擴大規(guī)模，進一步與農民結成利益共同體，努力提高農民的組織化程度，為烤煙生產的可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造新經驗，為確保完成計劃任務，必須在保證計劃面積落到實處的基礎上，強化規(guī)范栽培、平衡施肥、揭膜培土、成熟采烤等常規(guī)技術推廣，嚴格執(zhí)行合同管理和收購政策，加大對烤煙生產的督查力度，嚴厲打擊非法收購、運輸、經營煙葉的違法活動，堅決維護好煙葉收購秩序。
三。加快農村各項社會事業(yè)發(fā)展，維護農村社會穩(wěn)定。
要繼續(xù)抓好以爭創(chuàng)“十星級文明戶”為核心的農村精神文明創(chuàng)建活動，重視農村科普工作，傳播先進文化思想，掃除陳腐文化，培養(yǎng)農村健康向上的文明風氣；認真實施《村歸民約》，努力提高公民的道德水平；要加強農村公共衛(wèi)生服務體系建設，健全和完善農村疾病預防控制體系，增強農村防治傳染性疾病和應對處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力，完善農村醫(yī)療隊伍建設；決不放松人口與計劃生育工作，強化流動人口計劃生育管理和服務，嚴格控制人口增長，提高人口素質；深入開展農村社會治安綜合治理工作，大力整頓地下六合彩，依法嚴厲打擊侵犯農民人身、財產權利的各種嚴重違法犯罪活動，注意加強群眾矛盾調處化解工作，重視調查解決農民來信來訪問題，維護農村社會穩(wěn)定，為農村改革發(fā)展營造良好環(huán)境。
“幫民富、解民憂，推進農村經濟社會全面發(fā)展”,是我們組干部的職責，要圍繞“六子一水”（即建班子、蓋房子、修路子、掙票子、控孩子、保身子，興修水利）的工作任務，相互幫助，相互協調，扎扎實實抓好每項工作的落實。
1、組干部態(tài)度要積極，工作要到位。要嚴格按照鎮(zhèn)黨委的部署，做到“四要”,達到“六新”目標?！八囊?即一要態(tài)度積極，人下去，心也要下去，克服畏難情緒，以飽滿的工作熱情，真正撲下身子，與群眾打成一片，成為他們的知心人，聽民意、察民情、解民憂；二要工作到位，嚴格按照要求，吃苦在前，享受在后，在村支兩委的統一領導下，分工協作，緊密配合，確保各項目標任務落到實處；三要生活簡樸，提倡勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風，不擾民亂民；四要作風正派，注意言行舉止，嚴格遵守干部勤政廉政準則，嚴謹務實，廉潔自律，決不能高高在上，紙上談兵，指手劃腳；決不能在村里打牌，搓麻將，參與“六合彩”賭博等活動，自覺維護黨和政府的形象。通過我們的努力，達到“六新”目標，即班子建設有新加強，組長素質有新提高，解決熱點難點問題有新突破，農村經濟有新發(fā)展，精神文明建設有新成果，組容組貌有新變化。
并組后，要迅速摸清所在組的基本情況，找出存在的突出問題，特別是要摸清、掌握容易引發(fā)上訪苗頭的情況，并且要想辦法協助解決，把矛盾化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。二是要根據摸底調查所掌握的情況，制訂好組上的工作計劃。三是摸清農村困難群眾，特別是有特殊困難的群眾和弱勢群體，年終要匯同當地鎮(zhèn)組干部開展慰問活動。
要發(fā)揮村民自治組織的作用，教育組民自覺增強國家觀念和大局意識，增強政策觀念和法制意識，增強市場觀念和發(fā)展意識；引導農民克服“等、靠、要”思想，培養(yǎng)自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)的精神，發(fā)揮主觀能動作用，勤勞致富奔小康。認真落實黨在農村的各項政策，尊重農民的首創(chuàng)精神，把農民的積極性、主動性、創(chuàng)造性充分發(fā)揮出來。要循序漸進，正確引導農民樹立市場意識，充分尊重農民的生產經營自主權，按照農民意愿，根據市場需求，引導組織農民發(fā)展生產經營，絕不能在產業(yè)結構調整和一些科技措施推廣中搞強迫命令，損害農民利益，挫傷農民的生產積極性。
組長要按照“為民、務實、清廉”的要求，真正把主要精力和工作重心放在解決“三農”問題上。要把學習貫徹“三個代表”重要思想體現到農業(yè)和農村工作實踐中，弘揚求真務實精神，大興求真務實之風，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，堅持對農民講真話，為農民辦實事，推進農村發(fā)展求實效。要嚴格依法行政、按政策辦事，尊重群眾的首創(chuàng)精神，自覺維護群眾的合法權益，把解決群眾切身利益的相關工作納入規(guī)范化、制度化、法制化的軌道；要多深入實際，多了解組上情況，多反映農民意愿，多為群眾辦好事，不折不扣把黨的親民、愛民政策落到實處，讓農民在改革發(fā)展中得到更多實惠。
3、加強農業(yè)和農村基礎設施建設，增強發(fā)展后勁。
要進一步加大農業(yè)和農村基礎設施投入支持力度，提高投入效益。一是要注意發(fā)揮好政府投入的導向作用，引導各類資金投向農業(yè)產業(yè)化經營、傳統產業(yè)改造升級和現代農業(yè)服務業(yè)。要加強農業(yè)基礎設施項目前期工作，要重點選擇全局性、關鍵性項目積極爭取上級支持；要把千方百計將爭取上級補助支持和發(fā)動群眾投工投勞相結合，大力加快農村水利、電力、道路及農村科技文化等中小型基礎設施建設；對在建的農村基礎設施建設項目要爭取盡早完工，發(fā)揮投資效益；要積極爭取盡早實現水庫除險加固和新一輪鄉(xiāng)村公路改造項目的開工興建。二是要進一步深化投融資體制改革，放寬準入，堅持“誰投資、誰管理、誰收益”的原則，建立新的農業(yè)和農村基礎設施投資機制及利益機制，盤活已建成設施資產，拓寬投融資渠道，構建多元化融資機制，營造良好的農村投資環(huán)境，以增強農業(yè)和農村投資需求，增加社會投資比重。三是要持續(xù)深入開展水土保持和生態(tài)環(huán)境建設，加強農業(yè)生態(tài)保護工作，按計劃實施好水土保持、小流域治理和退耕還林工作；繼續(xù)推進農村能源建設，大力發(fā)展沼氣和節(jié)能灶，逐步調整改善農村生活能源結構；堅定不移貫徹好“十分珍惜和合理利用每一寸土地，切實保護耕地”的基本國策，加強國土資源開發(fā)利用和保護工作。
4、加快轉移農村富余勞動力，拓寬農民增收空間。
農村富余勞動力到城鎮(zhèn)就業(yè)和跨地區(qū)流動，是城鄉(xiāng)經濟互動和市場要素發(fā)育的必然要求，也是增加農民收入的重要途徑。由于我鎮(zhèn)是一個典型的農業(yè)小鎮(zhèn)，非農產業(yè)少、小、弱，城鎮(zhèn)化水平低，吸納農村富余勞動力的能力不強，大量的農業(yè)勞動力只能到鎮(zhèn)外尋找就業(yè)創(chuàng)收機會。因此，要高度重視抓好農村勞務輸出工作，認真學習借鑒別人的成功經驗，加大勞務輸出的宣傳培訓力度，搭建就業(yè)信息平臺，加強與外地的聯系和協調，完善工作機制，提供必要條件，明確任務，落實責任，大力組織農村勞動力輸出，為農民開辟新的增收空間。
7、積極推進農村各項改革，確保改革任務如期完成。
要繼續(xù)抓好農村稅費改革后續(xù)工作，深入推進農村義務教育和村財政體制等配套改革，進一步規(guī)范農村稅費，切實減輕農民負擔。深化糧食流通體制改革，推進糧食購銷市場化進程。完善農村土地制度，按照依法、自愿、有償的原則，依法保障農民在土地承包經營中的各項權利。深化農村衛(wèi)生管理體制和社會保障體制改革，推動農村合作醫(yī)療，建立完善社會保障體系。推進水利工程管理體制改革，科學調度，合理用水，緩解今年農業(yè)生產用水和人畜飲水面臨的困難。在各項改革中，農村稅費改革是進一步解放和發(fā)展農村生產力的重大舉措，是實現今年農村工作目標的重要保障。在操作中要嚴格執(zhí)行統一政策，不折不扣貫徹落實好上級的部署和要求，做深做細工作，狠抓督促檢查，及時處理好各種矛盾和問題，務求實現農村村村減負、農民戶戶受益和農村基層組織、農村教育正常運轉的目標。在工作中要做到五個凡是：凡是農民認可的都要經農民簽字，凡是政策要求向農民公開的都要張榜公布，凡是按規(guī)定要接受群眾評議的都要征求農民意見，凡是向農民長期固定收取的項目都要寫入農民負擔監(jiān)督卡，凡是違反政策規(guī)定的都必須及時糾正。確保改革深入民心，獲得成功。（五）完善措施，為農村經濟發(fā)展和農民增收創(chuàng)造寬松的環(huán)境。加快農村經濟發(fā)展，促進農民增收，需要有一整套行之有效的措施作保障。一是要加大對農業(yè)的科技培訓和專業(yè)技能教育，把促進農民增收和加快農業(yè)發(fā)展的著力點盡快轉到提高勞動者整體素質上來，層層建立領導機構，制定培訓規(guī)劃和方案，重點對經營、管理和市場經濟知識等方面進行培訓，聘請專家作指導，建立科技服務熱線，播放科技專題片等行之有效的形式，向農民傳授先進的農業(yè)技術，提高其轉移產業(yè)、增收致富的能力。二是加大農業(yè)投入，為農業(yè)發(fā)展和農民增收提供有力的支撐和保障。一方面，可通過落實農業(yè)項目爭取上級扶持，擴大農業(yè)領域的招商引資力度，提高現有農業(yè)基礎設施運營收益等措施，切實增加對農業(yè)的投入；另一方面，要把握資金的投向，把信貸支農資金真正用到扶持農業(yè)特色產業(yè)、龍頭企業(yè)發(fā)展和農業(yè)基礎設施建設領域，把好鋼用在刀刃上，爭取發(fā)揮最大的效益。三是穩(wěn)定農村基本政策。要依法保障農民對土地承包經營的各項權力，積極探索建立土地依法流轉制度，穩(wěn)妥推進土地適度規(guī)模化、集約化經營；嚴格落實耕地保護制度，嚴禁違法占用耕地；嚴格執(zhí)行農村稅費改革的各項政策規(guī)定，從根本上減輕農民負擔，充分尊重農民生產經營的自主權。四是努力提高服務水平。加強市場信息服務，準確、及時向農民發(fā)布和傳播市場信息，幫助指導群眾生產和銷售農產品，有效降低市場風險；進一步完善市場體系，切實利用好縣、鄉(xiāng)集貿市場，疏通農產品營銷渠道，提高對農產品營銷的承載能力；引導各類專業(yè)協會、營銷大戶、中介組織規(guī)模運作、規(guī)范管理，提高自我服務、自我發(fā)展、自我保護能力。
四、轉變作風，為農村經濟發(fā)展提供堅強的組織保證。
加快農村經濟發(fā)展是一項長期而艱巨的任務。村組干部是農村經濟發(fā)展的'帶頭人、領路人，也是發(fā)展農村經濟的主力軍。新當選的村組干部都是人民群眾信得過，能認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，年富力強、開拓創(chuàng)新、清正廉潔、公道正派、懂經營善管理、責任心和事業(yè)心強，能一心一意帶領群眾完成各項工作任務、脫貧致富奔小康的優(yōu)秀人才。既然是人民群眾選出來的優(yōu)秀人才，我們一定要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢牢抓住經濟發(fā)展這個第一要務，以務實的工作作風，實干的工作精神，盡快掀起加快發(fā)展的熱潮，不斷取得實實在在的成效。
（一）必須進一步解放思想，堅決沖破一切影響農村經濟發(fā)展的思想障礙。組長干部思想的解放程度，直接影響到農村經濟發(fā)展的快慢和成效。作為新當選的組長干部，既然是人民群眾推選出來的，就不能辜負群眾對你們的信任。在思想上，一定要敢于觸及、善于解決農村經濟發(fā)展中思想觀念不適應的深層次問題。堅持與時俱進，敢于創(chuàng)新，要在深化村情組情認識的基礎上，創(chuàng)新思維方式，創(chuàng)新發(fā)展思路，創(chuàng)新發(fā)展機制，創(chuàng)新工作方法。堅持自力更生，干事創(chuàng)業(yè)，要堅決摒棄過分依賴上級的扶持和支持的思想，教育引導農民克服“等、靠、要”,充分發(fā)揮各地的主動性，立足自身謀發(fā)展，依托資源求突破。堅持舍得付出，敢拼敢闖，如果按部就班、因循守舊是什么事情都做不成的，要敢于打破常規(guī)，尊重農民首創(chuàng)精神，把農民的積極性、主動性、創(chuàng)造性充分調動起來，大膽闖、大膽試。堅持以市場為導向，轉變農村發(fā)展方式，要從過去主要依托資源轉到現在主要依靠市場，從過去的粗放經營轉到現在集約經營上來，克服小農經濟思想和“小而全”的傳統經營觀念，正確引導農民樹立市場意識，充分尊重農民的生產經營自主權，按照農民意愿，根據市場要求，引導農民基地化生產、產業(yè)化經營，并切實保護好農民的生產經營積極性。要以思想上的大解放、觀念上的大更新，促進農村經濟的大發(fā)展。
（二）必須進一步轉變工作作風，切實在狠抓落實上見成效。農村經濟能不能加快發(fā)展，村組級領導班子是關鍵。新當選組長干部，要牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，把科學態(tài)度和實干精神結合起來，按照“為民、務實、清廉”的要求，切實轉變作風，加強領導，真正把主要精力和工作重心放在解決“三農”問題上。要把學習貫徹“三個代表”重要思想體現到農業(yè)和農村工作實踐中，弘揚求真務實精神，大興求真務實之風，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，堅持對農民講真話，為農民辦實事，推進農村發(fā)展求實效。要嚴格依法行政，按政策辦事，尊重群眾的首創(chuàng)精神，平等對待農民，自覺維護群眾的合法權益，把解決群眾切身利益的相關工作納入規(guī)范化、制度化、法制化的軌道。要多深入實際，多了解農村情況，多聽聽農民的想法，多反映農民意愿，多為群眾辦好事實事，在想問題、辦事情、處理各種利益關系上，都要自覺遵循黨的農村基本準則，不折不扣地把黨的親民、愛民政策落到實處，讓農民在改革發(fā)展中得到更多實惠。
（三）必須進一步增強責任感，提高自覺為農服務意識。組長干部的工作，直接面對農民群眾的生產生活問題。新當選的組長干部在下步工作中，要盡快熟悉組上情況，深入了解本村經濟發(fā)展情況，多關心農民今年種什么、養(yǎng)什么、效益怎么樣？明年準備怎么種、怎么養(yǎng)？對鎮(zhèn)黨委、政府和具體的涉農部門有什么要求和希望？我們的組長要認真思考，認真研究，主動提出意見和建議，并采取相應措施付諸實施。今年中央農村工作會議指出，全面建設小康社會，必須統籌城鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展，更多地關注農村，關心農民，支持農業(yè)，要把解決好農業(yè)、農村和農民問題作為全黨工作的重中之重，放在更加突出的位置，努力開創(chuàng)農業(yè)和農村工作的新局面。發(fā)展農村經濟，作為直接面對農民的組干部如何肩負重任，怎樣創(chuàng)新工作，怎樣發(fā)展農村經濟，在全面建設小康社會中發(fā)揮著不可替代的重要作用，要深刻認識到我們肩負的責任，對如何發(fā)揮好帶頭、領頭的作用要作深入的思考。
（四）必須時刻牢記農民所想所盼，并付諸貫徹落實。通過了解，當前，我鎮(zhèn)農民有五盼。一盼科技信息服務進村來。進行農業(yè)結構調整，就得掌握農業(yè)生產技術，提高農產品的科技含量。組長干部和農業(yè)技術人員要經常到田間地頭作指導，使農民群眾通過科技培訓長本事。要從舉辦一些適用性、針對性和操作性較強的科技培訓，讓農民群眾學到發(fā)家致富的真本事。要幫助農民了解市場信息，讓他們明白該種什么、種什么好、種什么賺錢，要及時為他們提供具體的致富信息、優(yōu)良品種和實實在在的技術指導服務。三盼能按訂單來進行農業(yè)生產。這些年盡管有一些訂單履約率不高，這包括收購方不履行合同和農民不信守合同。但是訂單農業(yè)是農業(yè)發(fā)展的一個趨勢，農民還是希望“懷揣訂單下種子”.我們的組長干部要積極幫助農民尋找訂單，幫他們打通產、加、銷渠道，讓農民心里有底，增強生產積極性。農民不管是種糧栽果，還是養(yǎng)雞養(yǎng)豬，都得賣出去才見效益，農民最希望就是要干部多為他們琢磨琢磨市場，多組織人打通銷路，多給他們提供些市場信息。四盼組長干部多到村頭、地頭和家里頭走一走，坐一坐，聽聽農民有什么要求，看看農村的實際情況。組長干部要切實轉變工作作風，多為農民辦實事。要堅決抵制作風漂浮，不認真履職、敷衍了事的工作作風，要為農民群眾提供服務、排憂解難。抵制偏親向友，鋪張浪費，辦事推托，脫離群眾的不良作風。一些組長干部一年到頭雖然也東奔西忙，但對農民普遍關心的難點、熱點問題關注不夠，解決不到位，要切實改變這種組干部不為農民辦實事的局面，我們新當選的組長干部每年要為農民群眾實實在在的辦幾件好事、實事。四盼干部在增收致富上發(fā)揮典型示范作用。農民不見效益不敢輕易上項目，所以就把目光盯在了干部身上，特別是在調整農村經濟結構上，組長干部要起好模范帶頭作用，做給農民群眾看，教給他們干，引導他們共同致富。
同志們，并村并組之后，做好農村工作意義重大，任務艱巨。讓我們在鎮(zhèn)黨委的統一領導下，團結奮進，開拓進取，扎實工作，狠抓落實，為全面完成2008年的農業(yè)農村工作各項任務而努力奮斗！
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇五
你們好!我是xx鎮(zhèn)紀委副書記xx，作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部，在剛剛接觸紀檢監(jiān)察工作的這段時間里充滿動力，也充滿壓力。按照縣紀委安排，我有幸參加了這次業(yè)務培訓班，在各位領導、老師的授課教導下受益匪淺，讓我看到了自己的不足，也堅定了前行的方向。三天的學習，我不斷提醒自己要變壓力為動力，勤學習、善思考，不斷的提升自己，努力成長為合格的紀檢監(jiān)察干部。
這次培訓，讓我們在思想認識上得到進一步提高。開班儀式上張書記向參加培訓的同志們深刻闡述了學的重要性和必要性，從深化實踐，爭當標桿上提出了要求。一堂深入淺出的黨課，在大家心中打下了這次培訓十分重要的基調。三天的時間里，我們依次聆聽了從事紀檢監(jiān)察工作有經驗的各位領導結合自身經歷所做的授課，觀看了紅色電影，體會到了適應新形勢、提升自身履職能力的重要性，體會到了著力建設忠誠、干凈、擔當、實干的紀檢監(jiān)察干部隊伍的重要性。在本次培訓中，我了解到第一屆中央監(jiān)察委員會10位同志，有8位先后犧牲，無一人變節(jié)叛變時，才深刻的明白，如果說中國共產黨是一艘乘風破浪勇往直前的紅船，那么紀檢監(jiān)察干部，就是努力修正紅船瑕疵的船工?；仡櫄v史，紀檢監(jiān)察機關的這群船工，將忠誠基因賡續(xù)傳承，直到今天，我們接任者更是要堅定理想信念，踐行黨的宗旨，堅決聽黨話、跟黨走，忠誠干凈擔當，無愧胸前的黨徽。
第二，這次培訓，讓我們在業(yè)務能力上得到進一步提升。作為一名新任的紀檢監(jiān)察干部，剛接觸紀檢監(jiān)察工作很茫然，總是一頭霧水，壓力頗大。而此次培訓，就像是為我這樣的“新人”端上了一桌子“大餐”，我們如饑似渴的消化、吸收，努力用最短的時間學最多的知識，并在以后的實踐中做到學以致用。短短的三天時間里，課程安排針對性極強，xx主任從審查調查基礎知識做了專業(yè)輔導，xx書記就如何開展基層紀檢工作結合自身經驗做了交流，市紀委溫主任、胡主任結合自身多年的工作經驗就審理和黨風政風監(jiān)督工作進行了深入淺出的講解。在研討期間，我也積極和其他紀檢監(jiān)察干部交流、討論，增長知識，轉變以前的舊觀念，逐步向合格的紀檢監(jiān)察干部標準靠攏，不斷的增強干好紀檢監(jiān)察工作的信心。
第三，這次培訓，讓我們在干事創(chuàng)業(yè)的精氣神上進一步提振。這次培訓，就像是我們基層紀檢監(jiān)察干部工作路上的燈塔，為我們照明了前進的方向。但這條路要如何走，走多遠，更在于我們自身的不斷學習和努力。正如開班儀式上張書記所講，如果你是法學專業(yè)，那么你在從事紀檢工作時，除了自己熟悉的法律知識，還需要學習金融、財務等知識，辦理業(yè)務案件時更要了解此項業(yè)務的各項政策，只有這樣，每一個案子才能經得起歷史的驗證。所以在將來開展紀檢監(jiān)察工作中，我要樹立“學習為本”的理念。堅持學用結合，開拓創(chuàng)新，做到“學習工作化，工作學習化”，切實把學習學到底，才能迅速讓自己成長為紀檢監(jiān)察工作的行家里手。同時，要時刻保持熱愛、熱心、熱情的工作狀態(tài)。紀檢工作不是為了懲罰一個黨員，而是要幫助我們這艘“紅船”乘風破浪、勇往直前;要將理論迅速落地，成長為落實型干部。基層工作重在落實，紀檢監(jiān)察工作任重而道遠，有大量工作等著我們去做，大量問題亟待我們去解決。只有不斷增強做好各項工作的緊迫感和責任感，強化措施，狠抓落實，才能夠變被動為主動，化理論為實際，才能夠將培訓所學、所思、所感落到實處。我會以這次培訓學習為新的起點，理清思路，堅定信心，在未來的每一天，都要高標準、高質量地完成各項工作任務，做一名合格的紀檢監(jiān)察干部。
謝謝大家!
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇六
在全黨全國上下認真學習貫徹黨的精神的重要時期，今天我們在這里舉辦新任紀檢監(jiān)察干部培訓班，這是我市紀檢監(jiān)察系統認真學習貫徹黨的精神的一項重要舉措。把大家集中起來學習黨的精神，進一步系統了解和掌握紀檢監(jiān)察知識，對于我們開闊視野，提升眼界，提高素質，對于我們統一認識，轉變角色、提高能力很有必要，很有意義，很有幫助。
當然，今天我是專門來看望大家，借此機會，也想和同志們探討和交流如何學習貫徹黨的精神，做一名合格的紀檢監(jiān)察干部。下面，我主要講4點意見。
黨的是在我國全面建成小康社會決定性階段召開的一次十分重要的大會，也是建設中國特色社會主義進程中一次承前啟后、繼往開來的大會。學習宣傳貫徹黨的精神，是全黨全國當前和今后一個時期的首要政治任務。各級紀檢監(jiān)察機關黨員干部要認真學習，先學一步，學深一些，作出榜樣。要原原本本學習黨的報告、黨章和在十八屆一中全會上的重要講話。要深刻領會黨的的主題，年來的重大成就和年來的奮斗歷程，科學發(fā)展觀的歷史地位和指導意義，建設中國特色社會主義的總依據、總布局、總任務和“八個基本要求”，全面建成小康社會和全面深化改革開放的目標，推進中國特色社會主義事業(yè)的總體部署和主要任務，全面提高黨的建設科學化水平的總體要求和主要任務。
要認真學習領會黨的關于反腐倡廉新思想、新觀點、新要求、新舉措，堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入。要大力加強黨的作風建設，圍繞保持黨的先進性和純潔性，加強群眾觀點、群眾立場教育，下決心改進文風會風，著力整治庸懶散奢等不良風氣，認真糾正損害群眾利益的不正之風。要大力加強反腐倡廉建設，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，堅定不移反對腐敗，努力實現干部清正、政府清廉、政治清明的目標要求。要大力加強對中央、省市委重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，要把學習貫徹黨的精神與完成今年反腐倡廉任務結合起來、與加強干部隊伍建設結合起來，與謀劃明年的工作思路結合起來，切實將學習成果轉化為推進工作的動力，進一步提高反腐倡廉工作水平。
二、增強大局意識，堅決維護黨的紀律，做勇于擔當的紀檢監(jiān)察干部。
古人說，不謀全局者，不足以謀一域。報告強調：“中國特色社會主義事業(yè)需要全體中華兒女萬眾一心、團結奮斗。團結就是大局，團結就是力量。全黨同志要用堅強的黨性保證團結，用共同的事業(yè)促進團結”。服從和服務大局是黨員干部從政的靈魂，也是對每個紀檢監(jiān)察干部最起碼的要求，紀檢監(jiān)察干部必須樹立大局意識、責任意識、服務意識，著眼黨和國家工作全局，必須講政治、謀大局，自覺維護黨的紀律。黨的紀律是黨的執(zhí)行力所在，是實現經濟社會發(fā)展、民族團結進步、國家長治久安的重要保證。各級紀檢監(jiān)察機關和廣大黨員干部，特別是紀委書記、紀檢組長、紀檢干部一定要自覺遵守黨章，自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事，任何人都不能凌駕于組織之上。要堅決維護中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，堅決貫徹黨的理論和路線方針政策。加強監(jiān)督檢查，嚴肅黨的紀律特別是政治紀律，形成上下步調一致、奮發(fā)進取的強大力量。
當前一些領域腐敗現象易發(fā)多發(fā)，反腐敗形勢依然嚴峻。面對形勢的發(fā)展、事業(yè)的開拓、人民的期待，紀檢監(jiān)察干部要把學習貫徹精神自覺轉化為推動黨風廉政建設、推動科學發(fā)展的實際行動。要圍繞懲防體系建設這條主線，加強教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風、懲處各方面的工作，尤其是我們各部門各單位的紀檢監(jiān)察機構，處在反腐敗的最前沿，要敢于辦案、善于辦案，針對重點領域、關鍵崗位、要害部位，有效抑制腐敗現象在一些領域易發(fā)多發(fā)的勢頭。既要依紀依法嚴懲腐敗分子，保持對腐敗的高壓態(tài)勢，堅決把腐敗分子清除出黨，又要注重教育為先、預防為先，牢牢把握預防腐敗工作的主動權。臨近年終，各級紀檢監(jiān)察機關要結合黨的精神的學習，及早謀劃懲防體系建設的新思路和新舉措，勇于擔當，敢于負責，善于作為，做黨的忠誠衛(wèi)士，人民群眾的貼心人。
三、增強創(chuàng)新意識，積極研究問題、總結經驗、探索規(guī)律，做高效務實的紀檢監(jiān)察干部。
紀檢監(jiān)察干部要講究方法、善于協調、開拓創(chuàng)新，不斷探索懲治和預防腐敗的新路子。當前，隨著懲治和預防腐敗體系建設的逐步推進，黨風廉政建設和反腐敗工作進入了一個新的發(fā)展階段。我們必須從實際出發(fā)，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，不斷深化改革，創(chuàng)新體制機制制度，在逐步鏟除腐敗現象滋生蔓延的土壤和條件上取得新突破。這次培訓時間是十分有限的，單靠這兩天的努力是難以達到學盡一切知識、解決所有問題的目的，但是，只要恰當地將理論學習與實際工作聯系起來，做到在實踐中去理解、去運用、去升華，我們的業(yè)務水平必將與時俱進、不斷提高。我們要自覺地將這次培訓所接觸的新理論、新觀點、新方法、新思路運用于實踐，作為推動今后工作任務落實的強有力的動力。一是要樹立創(chuàng)新意識，敢于創(chuàng)新。要適應新時期新階段反腐倡廉的新形勢、新任務和新要求，著眼于時代前進和事業(yè)發(fā)展的需要，進一步轉變思想觀念，拓寬視野，從那些不合時宜的思維模式、做法和體制的束縛中解放出來，拓展新思路，研究新辦法，探索新途徑，創(chuàng)造新業(yè)績。二是要注重推進反腐倡廉制度創(chuàng)新。各部門必須結合實際情況，針對黨員干部隊伍中黨風政風方面存在的突出問題，加強反腐倡廉制度建設，努力從制度層面解決這些問題。三是要善于借鑒外地先進經驗推動紀檢監(jiān)察工作。借鑒外地成功經驗和做法，為我所用，推動本地的反腐倡廉工作。四是要學會運用科技手段推動反腐倡廉工作創(chuàng)新。我們身處信息化、網絡化時代，反腐倡廉工作也要與時俱進，緊跟時代發(fā)展步伐，運用科技手段防范腐敗問題的發(fā)生。
四、增強自律意識，自覺接受群眾監(jiān)督，做讓人民滿意的紀檢監(jiān)察干部。
廉潔自律是紀檢監(jiān)察干部的基本素質，它不僅僅是一種修養(yǎng)，更是一種行為規(guī)范和紀律要求。對于紀檢監(jiān)察干部而言，從嚴要求更是題中應有之義。一要做廉潔自律的表率。腐敗與反腐敗是一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭，我們紀檢監(jiān)察干部正處在腐蝕與反腐蝕的風尖浪口。因此，我們紀檢監(jiān)察干部在廉潔從政上一點也不能含糊，一點也不能馬虎。要過好權力關、金錢關和情感關。要模范地遵守領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，這是必須守住的底線。二要做道德修養(yǎng)的表率。作為紀檢監(jiān)察干部不僅要有與履行職責相適應的學識和能力，同時還必須具有與履行職責相稱的人格魅力。我們一定要按照為民、務實、清廉的要求，加強自身道德修養(yǎng)，要帶頭清清白白做官，堂堂正正做人，踏踏實實做事。三要做自覺接受監(jiān)督的表率。紀檢監(jiān)察干部是監(jiān)督別人的，同時也要主動接受別人監(jiān)督，要增強主動接受監(jiān)督的意識，時刻有一種如履薄冰、如臨深淵之感，做到正確對待組織，正確對待群眾，正確對待自己，自覺接受來自黨組織、黨員干部和人民群眾的監(jiān)督，養(yǎng)成一種在監(jiān)督之下工作和生活的習慣。
同志們，建設一支忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀的紀檢監(jiān)察隊伍是我們努力的方向、前進的目標和不懈的追求。以來，結合地方黨委換屆以及市直機關單位干部的調整，你們經過各級組織的嚴格篩選，從不同的系統走上了紀檢監(jiān)察崗位，黨性好、能力強、作風正，實績突出，群眾公認。希望你們繼續(xù)努力，奮進不止，做學習的模范、真抓實干的模范、廉潔自律的模范，不斷提高政治素質、業(yè)務素質和執(zhí)紀能力，不斷提高做好紀檢監(jiān)察工作的能力和水平，以過硬的素質、優(yōu)良的作風、奮發(fā)有為的狀態(tài)履行好黨和人民賦予的職責，在新的崗位作出新的貢獻!
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇七
同志們：
經過大家的共同努力，為期5天的*紀檢監(jiān)察業(yè)務培訓班即將圓滿結束。在公司全面推進扭虧脫困保市的關鍵時期，在黨風廉潔建設和反腐敗工作持續(xù)深化的重要階段，組織開展這次業(yè)務培訓和交流，非常及時也很有必要。這次培訓準備充分、安排合理、內容豐富，具有很強的針對性和實用性，老師講得精彩，學員學得認真，達到了進一步統一思想、強化職責、規(guī)范程序、交流經驗、共同提高的目的，體現出下面三個特點：
一是內容豐富。培訓課程設置充分考慮了紀檢監(jiān)察業(yè)務特點和我們隊伍實際，邀請了集團公司黨組紀檢組監(jiān)察局、公司紀委、*紀委及區(qū)檢察院領導授課，內容上既有理論知識講解，又有形勢目標分析，既有業(yè)務知識學習，又有工作經驗分享，基本涵蓋了紀檢監(jiān)察業(yè)務的方方面面。
二是形式多樣。除常規(guī)的理論、業(yè)務知識講授外，還增加了研討交流，大家之間工作交流貫穿培訓全程。老同志提高認識、持續(xù)充電，新同志熟悉業(yè)務、學習經驗，取長補短、相互促進，真正做到了學用相長。
三是學風端正。雖然平時工作比較忙，但大家都能夠迅速進入狀態(tài)，完成角色轉換，將這次培訓當作是提高業(yè)務水平的一次難得的機會來珍惜、把握。在集中授課時認真聽講，在研討交流時立足實際，對紀檢監(jiān)察工作有了更深層次的認識，對業(yè)務知識有了更為系統的掌握。
下面，我講五點意見：
一、強化自身建設。
一要增強擔當意識。紀檢監(jiān)察干部要鐵面執(zhí)紀，敢于較真碰硬，發(fā)現問題及時報告、嚴肅處置，做好本職工作，維護好黨的紀律，用行動詮釋“忠誠、干凈、擔當”。各單位要多措并舉，強化紀檢監(jiān)察干部責任意識，對于不敢抓、不敢管，監(jiān)督責任缺位的紀檢監(jiān)察干部堅決問責，倒逼責任落實。
二要主動接受監(jiān)督。紀檢監(jiān)察干部要做到不辜負信任，不排斥監(jiān)督，將“監(jiān)督者必受監(jiān)督”的意識內化到自己的思想意識中，積極支持、參與、配合好、維護好監(jiān)督工作，正確對待組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督等方方面面的監(jiān)督，善于在監(jiān)督的環(huán)境里干事，樂于在監(jiān)督的氛圍中工作。
三要嚴守紀律規(guī)矩。帶頭遵章守紀，切實發(fā)揮表率作用，增強“四個意識”。認真學習《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》和《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》等，嚴格執(zhí)行有關事項請示報告、回避、保密制度和工作程序，工作過程要留痕存檔備查，堅決防止出現通風報信、泄露案情，瞞案不報、壓案不查，淺嘗輒止、拖延應付，違反程序、超越權限等問題。
二、強化廉潔教育。
一要抓好日常教育。充分利用“三會一課”、工作例會、培訓班等形式開展經常性教育，以身邊人身邊事教育廣大黨員干部，增強黨員干部廉潔從業(yè)意識。加強黨性修養(yǎng)，不斷提高政治站位和政治定力，增強使命擔當，堅定不移地向黨中央看齊，貫徹落實好集團公司黨組、公司黨委的各項要求和工作部署。注重家風建設，宣傳弘揚優(yōu)良家風，把廉潔意識融入到日常生活中。
二要創(chuàng)新教育方式。提高廉潔教育針對性，不只依賴于開會學習文件、觀看警示教育片、專題講座等常規(guī)方式，注重以身邊人身邊事教育警醒黨員干部。根據本單位的工作重點和人員特點，聚焦重點部門、關鍵崗位，開展持續(xù)時間長、覆蓋范圍廣、效果顯著的廉潔警示教育，增強廉潔警示教育的有效性。
三、強化責任落實。
一要全面落實“兩個責任”。嚴格落實黨風廉潔建設責任制，層層壓實責任。探索落實對領導人員“畫像”制度，督促主任落實。強化班子成員“一崗雙責”，按照“誰分管、誰負責”的原則，劃分責任區(qū)域和責任范圍，堅持把黨風廉潔建設工作與業(yè)務工作同安排、同部署、同落實，實現管理無盲點、監(jiān)督無遺漏、責任全覆蓋。
二要強化履職盡責監(jiān)督。加強對責任履行情況的動態(tài)管理和跟蹤檢查，落實工作報告、責任清單、簽字背書、談話等制度，確保工作有人抓、問題有人管、責任有人擔。抓好考核評價工作，嚴格落實責任追究，讓失責必問、問責必嚴成為常態(tài)。
四、強化風險防控。
一要準確運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。特別是要用好第一種形態(tài)，堅持抓早抓小抓在日常，恰當運用提醒談話、誡勉談話等方式，真正讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，努力喚醒紀律意識，讓黨員干部心存敬畏，行有所止，知錯就改，及時提醒、糾正和查處黨員干部的“小毛病”“小問題”，做到懲前毖后，治病救人。
二要堅持規(guī)范運行。注重制度建設，扎緊制度籠子，完善權力運行制約和監(jiān)督機制，堅持用制度管權、用制度管人、用制度管事，讓各個環(huán)節(jié)、各個程序、各個點位都有必要的制度規(guī)范，推動各項工作制度化、程序化、規(guī)范化，提升自身的免疫力。
三要開展風險識別。各單位在“三定”和“主輔分離”工作完成后，針對單位實際和崗位特點，分析研判崗位廉潔風險點，進行廉潔風險識別，制定有效的防控措施，不斷完善制度和措施，建立健全廉潔風險防控體系。
五、強化監(jiān)督職責。
一要增強監(jiān)督能力。認清職責定位，將有限的力量向主責主業(yè)聚集，清理調整職責范圍外的監(jiān)督事項，原則上不再介入具體業(yè)務，本本份份當好“監(jiān)督員”。緊盯易于滋生腐敗的重點領域、重點環(huán)節(jié)、重要事項，主要在涉及人、財、物的方面，加大監(jiān)督檢查力度，爭取以較小的監(jiān)督成本獲得較大的監(jiān)督成果。
二要形成監(jiān)督合力。構建紀委牽頭，人事、審計、財務、內控等部門協調運行的大監(jiān)督機制，成立公司監(jiān)督委員會。關注重要領域、重點項目和關鍵環(huán)節(jié)，推進業(yè)務部門落實監(jiān)管責任。堅持民主監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結合，最大限度地發(fā)揮各種監(jiān)督主體的作用，形成強大監(jiān)督合力。
最后，希望大家在今后的工作中，能夠嚴格要求自己，做到以上“五個強化”，在多種考驗面前始終保持政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏，為公司扭虧脫困保市提供堅強的紀律保證。
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇八
同志們：
全縣辦公室工作會議是辦公室的同志交流思想、相互學習、共同提高的平臺。縣委、縣政府對這次會議很重視，對辦公室的同志很關心。剛才我宣讀了鐘義凡書記致各位的信，鐘書記對大家提出了殷切希望，劉煥華常務副縣長受周縣長的委托，還要做重要講話，希望大家認真貫徹落實。下面，我講三點意見。
一、20xx年全縣辦公室工作的簡要回顧。
20xx年，全縣各級、各部門辦公室緊緊圍繞縣委、縣政府“堅持科學發(fā)展、加快后發(fā)趕超、實現富民強縣”戰(zhàn)略決策，堅持“為領導服務、為群眾服務、為機關服務”，充分發(fā)揮了參謀助手、綜合協調、督促檢查、后勤保障作用，較好地完成了各項工作任務。
1.參謀服務有新提高。各級、各部門辦公室緊緊圍繞“興工強縣、項目立縣、旅游活縣”戰(zhàn)略，積極開展調查研究，認真撰寫各種文稿，較好地發(fā)揮了參謀助手作用。先后就加快后發(fā)趕超、推進新型工業(yè)化、推進農業(yè)產業(yè)化、項目建設、安全穩(wěn)定、干部隊伍建設等重大工作開展12次大的調研活動，一批有份量、有深度、有價值的調研成果進入縣委、縣政府及上級黨委、政府的決策視野。其中《剛柔相濟練好官》、《以科技為支撐，做強金銀花產業(yè)》、《關于推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合改革的調查與思考》等在一大批優(yōu)秀調研文章在《瞭望》新聞周刊、《理論前沿》、《湖南工作》等權威刊物發(fā)表。我縣被評為20xx年度全市“綜合調研工作先進單位”。信息工作按照“快、準、廣、精”要求，進一步完善快速反應機制，有效防止了緊急信息遲報、瞞報、漏報的現象。去年，共編發(fā)《隆回快訊》270期，向省、市報送信息260條，其中省、市、縣領導批示28條。我縣被評為20xx年度全省和全市的“信息工作先進單位”。為各級領導了解情況、科學決策、指導工作，發(fā)揮了較好的參謀助手作用。
2.督查工作有新成效。按照“中心工作重點查、領導批示認真查，社會熱點普遍查”的要求，突出重點，創(chuàng)新方法，嚴督細查。全縣共開展決策督查37次，其中縣委、縣政府領導參與的督查活動15次，有效地推動了縣委、縣政府決策的落實。堅持有批則辦、快辦快結的原則，重點保證了上級交辦件、領導批示件的及時到位，共辦結專項查辦44件，辦結率和滿意率均達到100%。其中辦結省、市、縣領導批示件29件，辦結政協委員提案15件，上報《督查專報》36期，下發(fā)督查公函14期，印發(fā)《督查通報》22期，匯報材料15件。我縣被評為20xx年度全市“督促檢查工作先進單位”。3.綜合協調有新起色。全縣辦公室的同志勤勉敬業(yè)，嚴謹細致，扎實工作，辦公室日常服務的質量和水平再上新臺階。會務服務堅持規(guī)口管理、規(guī)范運作、統籌兼顧、突出重點，確保全縣性的重要會議圓滿成功。全年承辦重要會議53場，會議組織規(guī)范、嚴謹、無差錯。公文處理嚴格把關，程序規(guī)范。全年共發(fā)文325個，所有文件把關嚴格、種類合理、格式規(guī)范、校核準確、存檔及時。值班聯絡工作始終堅持24小時值班，確保上傳下達準確無誤。機要保密管理規(guī)范，全面提升了密碼服務保障能力，強化密碼安全管理，全力消除安全隱患，全縣未發(fā)生一起失泄密事件。我縣被評為20xx年度全市“文秘和值班工作先進單位”、“密碼工作先進單位”、“保密工作先進單位”。
4.后勤接待有新突破。堅持花小錢辦大事的原則，控制接待范圍，嚴格接待標準，規(guī)范接待程序，積極構建“領導有力、部門協作、資源整合”的大接待格局，接待工作的輔政和窗口作用得到進一步發(fā)揮。全年共完成接待492批2321人次，比上一年增加96批386人次。其中，接待國家(省、部)級8批13人次;接待廳(局)級(含中央部委、省級各部門、其他市州主要領導及黨政代表團)145批291人次;知名人士、投資商215批1092人次;新聞媒體124批925人次。出色完成全國鞏固退耕還林成果現場會和全國強優(yōu)勢雜交水稻現場觀摩會兩個國家級會議服務工作，實現了接待工作“零失誤”目標，分別得到了國家發(fā)改委副主任杜鷹和袁隆平院士的高度贊揚。我縣被評為20xx年度全市“公務接待工作先進單位”。
5.干部隊伍有新形象。全縣從事辦公室工作的同志，認真貫徹落實縣委、縣政府的各項決策部署，主動適應新時期新形勢的要求，緊緊圍繞中心任務，創(chuàng)造性地開展工作，無論是參與各項政務工作，還是做好具體事務性工作，都能夠勤勤懇懇，任勞任怨。實踐證明，全縣辦公室工作的同志是一支特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻、特別顧大局、特別講團結、特別重服務的隊伍，是一支非常優(yōu)秀的團隊，在全縣經濟社會發(fā)展中，付出了巨大辛勤，做出了應有的貢獻。尤其是在服務領導，協調各方，形成合力上功不可沒。就一個單位而言，從一定意義上或一定程度上講，辦公室工作最勞累、最辛苦，投入和付出最大。這里，我代表縣委、縣政府，向大家表示誠摯的慰問!
在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，辦公室工作還存在一些不足，如值班方面，沒有固定人員值班，值班交接不到位;信息方面，沒有意識報送信息，不知要報哪些信息;文稿方面，空話、套話多，沒有實質性內容，沒有及時報送材料;接待方面，不規(guī)范，成本高，認為“越貴的就是越好的”，不善于突出地方特色;文件辦理方面，程序亂，不懂規(guī)矩，直接找領導，倒行文;蓋章方面，少數村黨支部、村委會以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公章管理混亂，直接在群眾上訪材料上蓋章，將信訪問題推給領導;機要密碼方面，計算機保密意識不強，文件收發(fā)、簽收文件專人登記、專人保管、及時回收還存在很多問題，同時，計算機加密通信收發(fā)不及時，壞了不上報等問題依然存在，全縣目前還有6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)計算機加密通信使用不正常;統計方面，水分太多，報假數字現象嚴重。這些問題，需要引起高度重視，努力加以解決。
二、準確把握20xx年辦公室工作重點。
今年辦公室工作總體要求是：以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實黨的路線方針政策和縣委、縣政府的決策部署，積極履行參與政務、管理事務、搞好服務職能，突出“嚴格管理，優(yōu)質服務”，努力提高辦公室工作水平，為堅持科學發(fā)展、加快后發(fā)趕超、實現富民強縣作出應有的貢獻。具體來說，要重點抓好以下六個方面的工作：
1.綜合調研要突出想大事、謀全局。要圍繞縣委、縣政府工作重點，緊扣科學發(fā)展、后發(fā)趕超主題，認真履行參政設謀職能，努力發(fā)揮好以文輔政作用。想大事謀全局重在多調研。要善于抓住影響發(fā)展的重點問題、社會關注的熱點問題、群眾關心的難點問題，深入細致地調查，潛心入微地研究，在“促進重大項目落實、重大問題解決、重大工作突破”上為領導出好主意，當好參謀。想大事謀大局貴在勤參謀。要準確把握領導意圖和隆回實際，站在全局的高度和領導的角度來謀劃工作，圍繞縣委、縣政府中心工作和改革發(fā)展穩(wěn)定大局設大謀、當高參。想大事謀全局功在出精品。按照“高、新、實、準、精”要求，認真起草文稿，反復推敲琢磨，精心錘煉文字，努力寫出一批有的放矢、語言樸實、文風清新、領導滿意的精品力作。
2.信息服務要突出摸實情、當“耳目”。信息是領導決策的“情報部”，掌握工作進度的“顯示屏”。要立足實情報信息。各級、各部門辦公室要根據本地、本單位實際，突出抓好重、大、急信息和群眾關注的熱點、難點、焦點問題信息的報送工作，堅持有喜報喜、有憂報憂，絕不允許出現虛報、漏報、遲報、瞞報、誤報現象。要暢通渠道報信息。要明確專人負責信息報送工作，建立信息調查員制度，健全信息值班、信息審批等工作機制，做到發(fā)現信息快、采編撰寫快、傳閱審批快、反饋落實快。要切實加強辦公室信息化工作，加快推進基礎網絡、應用系統、信息資源、安全體系建設。特別要注意及時從網絡新聞、論壇、博客等渠道搜集信息，加強對網絡信息的研判，及時掌握網民對縣委、縣政府中心工作、重要政策的評論、建議和反映，注意從中發(fā)現帶傾向性、苗頭性、敏感性的信息，及時將社會熱點事件、重要社情民意、涉法涉訴涉官涉腐等信息上報縣委、縣政府。要強化責任報信息。實行緊急信息報送過錯責任追究，凡是重要情況、重大事故、突發(fā)事件，所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府報告縣委、縣政府不得晚于事發(fā)后1小時，縣委、縣政府報市委、市政府不得晚于事發(fā)后2小時。今后，凡發(fā)生遲報、漏報、誤報緊急信息的，要認真查處、通報批評;造成嚴重后果的，要嚴肅追究有關領導和信息人員的責任。
3.督促檢查要突出抓重點、求實效。督促檢查是推動決策落實的重要環(huán)節(jié)。要緊扣中心勤督查。圍繞縣委、縣政府工作重點勤督勤查，突出抓好經濟社會發(fā)展中的大事、要事的督查，突出抓好縣委會議、縣政府常務會議重大決策的落實督查，突出抓好人民群眾反映強烈的熱點、難點問題的解決督查?？h委、縣政府將今年確定為干部作風建設和項目建設年。督查工作一定要把抓干部作風、項目落實作為重中之重。當前在干部作風問題上存在的一個突出現象是執(zhí)行不力，出現執(zhí)行不力的原因很多，其中之一是對領導的決策有懷疑，擔心出錯。其實從管理學上看，細節(jié)決定成敗，執(zhí)行力決定管理的效力。領導的決策也許有不夠全面的方面，但由于掌握信息不一樣，往往我們以為是錯的，實際上并不錯，而不執(zhí)行或執(zhí)行不力造成的損失可能遠比領導決策錯誤的損失大。所以，從上到下一直強調保持一致就是這個道理。要敢于碰硬真督查。在督查過程中，敢于動真碰硬，對督查出來的問題、縣委、縣政府主要領導交辦的問題、群眾反映強烈的問題，做到問題不解決不放過、整改不到位不放過、群眾不滿意不放過。要創(chuàng)新方法巧督查。積極整合督查力量，對一些比較重要、綜合性強的事項，推行聯合督查，著力構建“大督查”機制;積極創(chuàng)新督查方式，逐步實現督查由被動型向主動型轉變，由面面俱到向重點突破轉變，由突擊督辦向跟蹤督辦轉變，不斷樹立督查權威。
4.日常運轉要突出求精細、促規(guī)范。各級、各部門辦公室處于溝通上下、聯系左右的樞紐位置，必須堅持精細化服務、規(guī)范化管理，協助領導總攬全局、協調各方，樹立辦公室優(yōu)質高效服務形象。要規(guī)范辦文程序，繼續(xù)堅持精簡文件數量。對可發(fā)可不發(fā)的文件堅決不發(fā)，對無實質內容的慣例性文件堅決精減，對重復發(fā)文堅決杜絕。要嚴格控制會議的數量和規(guī)模，切實搞好會務服務，減少文山會海。對決定召開的會議要周密組織，逐項銜接，不出差錯。要安排好特別防護期和節(jié)假日的值班工作，增強應急反應和處理能力。
5.后勤接待要突出嚴管理、優(yōu)服務。后勤接待是機關履行職能、高效有序運轉的基本保證。要切實抓好機關創(chuàng)建工作。完善硬件設施建設和便民服務設施，大力推進機關綠化、亮化、凈化、美化，不斷提高機關文明程度，不斷改善干部職工的工作、生活環(huán)境。要切實抓好安全防范工作。積極穩(wěn)妥地處理來信來訪，嚴防發(fā)生安全事故。要切實抓好接待工作，逐步改善接待條件，提高接待水平，體現隆回特色，美化隆回形象。
6.歸口工作要突出強活力、上水平。按照增強活力、創(chuàng)造特色的總體要求，不斷提高機要、保密、史志、檔案等工作的水平。機要工作要認真做好密碼通信工作，完善密碼通信網絡建設，嚴格管理國家密碼，當前特別要整合資源、集中管理、加快辦公室信息系統建設，提高辦公現代化水平。保密工作要認真抓好保密法規(guī)的宣傳教育，落實保密工作責任，加強對涉密計算機的監(jiān)管，堅決杜絕失泄密事件的發(fā)生。近年來，中央十幾個部委因計算機網絡泄密處分了29人。從我省情況來看，20xx年共發(fā)生涉密事件13起，其中省直有個部門因存有重要涉密信息的工作u盤，在內外網交叉使用，被境外情報機構植入特種木馬，并竊走一批重要涉密文件。事后，責任人受到了開除黨籍和工作處分，負有領導責任的領導受到了黨內和行政處分。我們一定要從中吸取深刻教訓。史志工作要抓好黨史資料征集研究工作，發(fā)揮資政育人的作用，不斷擴大黨史工作的社會效用。檔案工作要堅持依法治檔，推進檔案事業(yè)規(guī)范化、法制化、信息化，加快檔案館的軟硬件建設，不斷拓展檔案工作成果，提高社會公共服務水平。
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇九
同志們：
為期兩天半的全市政府系統業(yè)務培訓班，今天就要結束了。這次培訓班學習時間雖短，但主題突出，內容豐富，大家通過認真學習，達到了熟悉業(yè)務、提高技能的預期效果?？偟膩砜?，這次培訓有以下四個特點：一是培訓活動組織嚴密，秩序井然。為辦好這次培訓班，市政府辦公室精心組織，充分準備;培訓過程中，嚴肅紀律，嚴格管理;學員們住得安心、吃得放心、學得上心，確保了培訓工作的順利進行。二是學習內容設置合理，針對性強。授課的內容涉及調查研究、辦文辦會、領導講話稿起草、政務信息和精細化管理等幾個方面，有著很強的針對性和實用性，不少學員反映，對于進一步做好辦公室工作大有啟發(fā)、很有幫助。三是授課人員準備充分，水平較高。為加強這次培訓班的教學力量，專門邀請了一批從事辦公室工作多年，有較高理論素養(yǎng)，較多實踐經驗的同志擔任授課老師，他們精心備課，課前查閱了大量資料，進行了調查研究。課堂上能夠結合工作實際，深入淺出地進行講授;課外還主動和學員進行交流，征求意見，解疑釋惑，付出了辛勤勞動，表現出了很強的敬業(yè)精神。四是學員學習扎實認真，態(tài)度端正。大家學習積極性非常高，都很珍惜這一難得的機會，全身心地投入學習，學得認真，學得扎實，達到了學有所得、學有所獲的目的。
舉辦培訓班，僅僅是為大家引路，為大家提供“能學習”的機會，為大家搭建“能實踐”的舞臺，為大家創(chuàng)造“能發(fā)展”的條件。這次培訓班結束以后，同志們又將回到各自的工作崗位上去。大家回去以后，要主動向單位領導匯報這次學習培訓的情況和收獲，并把學到的知識和本領盡快體現在服務上，落實到工作中。
今年是“十一五”濾布發(fā)展的關鍵之年，也是本屆政府任職的最后一年。我們欣喜地看到，在市委、市政府的正確領導下，全市上下堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞加快發(fā)展、和諧發(fā)展、又好又快地發(fā)展，主動適應國家宏觀調控的新形勢，奮力迎戰(zhàn)洪澇災害，著力打基礎、增后勁、惠百姓，經濟社會發(fā)展趨勢持續(xù)向好。上半年全市完成地區(qū)生產總值123億元，同比增長10.9%，比上年同期提高了3.4個百分點。城鎮(zhèn)居民人均可支配收入5725元，同比增長15.1%。農民現金收入1810元，同比增長24.1%。1-7月份，全市實現財政總收入20.5億元，增長13.8%，其中地方財政收入完成9.1億元，同比增長20%。這些成績的取得，是全市上下共同努力的結果，也凝聚著同志們的心血和汗水。在此，我代表市政府，向默默無聞、辛勤工作在政府辦公室系統的同志們表示誠摯的慰問!也借此機會，向政府系統各部門、各單位對市政府辦公室工作給予的大力支持表示衷心的感謝!
“國之廢興，在于政事;政事得失，由乎輔佐”。自古以來，人們都十分重視政務輔佐工作。辦公室是各級、各類機關單位的綜合性工作機構，是上傳下達、聯系群眾、協調各方的“樞紐”，是對外展示形象的“窗口”，更是制定和實施決策的參謀和助手。因此，從一定意義上講，辦公室工作開展的好壞，將直接影響到一個單位、一個部門工作效率的高低和工作質量的優(yōu)劣。尤其是當前我市正處于加快發(fā)展的關鍵時期，改革、發(fā)展和穩(wěn)定的任務十分艱巨，迫切需要政府辦公室系統優(yōu)質高效地運轉。借此機會，我向在辦公室工作的同志們提幾點希望和要求。
第一，繼續(xù)全面加強學習，在提升素質上要有新的成效。提高辦公室整體工作水平，關鍵在于提高辦公室工作人員的綜合素質?，F在，各級領導干部的素質都很高，接觸的信息面很廣，對問題研究得很深，對全局和基層都很熟悉，辦公室的同志不加強學習，就不可能跟上領導的思維節(jié)奏;社會發(fā)展日新月異，新生事物層出不窮，辦公室同志不加強學習，就無法對現實狀況做出客觀準確的判斷，也就無法提供有效的服務。因此，希望大家勤于學習、善于學習、堅持學習，努力提高綜合素質，成為辦公室工作的行家里手和全能選手。
提高服務水平的關鍵環(huán)節(jié)抓住不放，緊緊圍繞市委、市政府確定的重點工作，針對經濟社會發(fā)展中的熱點、難點問題，特別是工業(yè)強市、項目建設、招商引資、企業(yè)改革、全民創(chuàng)業(yè)、和諧社會建設等問題，提出有見地、用得上的辦法，力爭為領導服務有更大起色。
第三，繼續(xù)加強溝通協作，在效能建設上要有新的氣象。進一步提升行政效能，辦公室是關鍵。一要加強綜合協調。當前，辦公室的協調任務越來越重，難度也越來越大，要妥善處理好原則性與靈活性的關系，強化溝通與協作，形成上下左右內外一盤棋。要主動加強與黨委、人大、政協辦公室，上下級單位辦公室的協調、聯系與溝通，理順方方面面的關系，合力推進工作。市政府辦公室要主動加強同各縣區(qū)、各部門、各單位辦公室的聯系與溝通，能夠通過辦公室解決的問題，就不要驚動領導。對市政府辦公室安排的工作，各單位的辦公室要認真完成，確保政令暢通。同時，市政府辦公室也要主動為基層提供優(yōu)質服務，讓基層滿意。市政府主要領導對市政府辦公室工作效能有更高的要求，安排的任務必須高質量、高效率、不折不扣完成，不能擺花架子，不準走形式，要認認真真落到實處。二要大力精文減會。辦公室要把好會議關和文件關，精減會議和文件，不該發(fā)的文件絕對不發(fā)，不需開的會議堅決不開，把領導同志從繁重的事務中解脫出來，集中精力謀全局、抓大事。三要抓好值班工作。要選派政治責任心強、熟悉業(yè)務、具有一定組織協調能力的同志擔負值班工作，確保信息暢通。要進一步提高對重大突發(fā)事件的快速反應能力，不僅要在第一時間迅速報送事件發(fā)生情況，還要密切跟蹤事態(tài)的發(fā)展，及時報送處置的措施、后果和善后處理等情況。尤其在十七大召開期間，要保持高度的政治敏銳性，重視進京赴省上訪的信息，發(fā)現苗頭，認真落實防范措施，并及時上報信息。要嚴格責任追究制度，對遲報、漏報、瞞報重大信息的，要追究有關人員的責任。
第四，繼續(xù)推進管理創(chuàng)新，在精細化管理上要有新的突破。細節(jié)決定成敗。辦公室無小事，哪怕是一個小小的失誤，都可能會影響工作的大局。實踐證明，推行精細化管理有利于提升效能，推進各項工作的程序化、規(guī)范化、制度化，更有利于各項工作的落實。根據市委、市政府主要領導的安排，市委辦、市政府辦率先推行了精細化管理工作，摸索了一些經驗，取得了較好的成效。市地稅局是全省乃至全國地稅系統開展精細化管理的示范單位，皖北煤電集團公司等單位精細化管理工作也做得很好。各單位的辦公室都要積極帶頭，認真借鑒“兩辦”和皖北煤電集團公司、市地稅局等單位的經驗，制定和細化相關辦文、辦會、辦事等具體辦法和程序，力求每項工作都擲地有聲、精益求精。
第五，繼續(xù)強化督查工作，在狠抓落實上要有新的作為。政府工作的主旋律是抓落實，壓濾機濾布而辦公室的一項重要職能就是協助領導按照工作部署及時督促檢查，抓好落實。一要突出重點抓督查。黨委、政府的中心工作既是辦公室的服務重點，也是辦公室抓落實的重點。政府系統辦公室必須要緊貼黨委、政府的中心任務、工作思路和重要部署開展督查，對工作中存在的突出問題，特別是人民群眾反映強烈的熱點、難點問題，要組織專門力量重點督促，跟蹤督查，推動落實。二要創(chuàng)新機制抓督查。要充分發(fā)揮辦公室承上啟下、協調左右的優(yōu)勢，積極運用明察暗訪、回訪核查等形式提高督查工作的實效，做到件件有著落、事事有反饋。三要轉變作風抓督查。對督查工作中遇到的矛盾和問題，不能繞著走、躲著過，要敢于觸及。該批評指正的，要敢于點出來。
第六，繼續(xù)加強個人修養(yǎng)，在做人做事上要有新的境界。作為辦公室工作人員，要不斷加強黨性修養(yǎng)和個人修養(yǎng)，自覺地在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，與市委、市政府保持高度一致，不該說的不說，不該問的不問，決不能不負責任地亂議論。尤其是市政府辦公室的工作人員，平時貼近領導，更要注意這個問題，市政府辦公室要進一步加強教育管理。要始終保持良好的精神狀態(tài)，工作雷厲風行，對上級安排的工作，要高質量地完成;對份內的工作要高效率地完成;對領導交辦的其他工作要高標準地完成，不怕苦、不怕累。要把握好角色定位，主動當好配角，做好幕后工作，勇于付出，甘于奉獻，善于團結同志共同做好工作。要牢記“兩個務必”，帶頭廉潔自律、做出表率。
辦公室工作很重要，政府和部門工作離不開辦公室;辦公室工作經常連天加夜，不分黑天白晝，確實很辛苦，更需要各級領導的關心和支持。各單位要注意抓好雙向支持、雙向監(jiān)督，從政治上、工作上、生活上關心和愛護在辦公室工作的同志，為大家的學習、工作、生活和成長進步創(chuàng)造條件，讓大家安心、放心、舒心地開展工作，努力使辦公室成為高素質人才的培養(yǎng)基地。我們不能給予辦公室“近水樓臺先得月”的特殊待遇，但對于一些正當的、合理的要求，要盡最大的努力幫助解決。
同志們，新的形勢對辦公室工作提出了更高的要求，我們一定要努力踐行“三個代表”重要思想，牢固樹立科學發(fā)展觀和正確的政績觀，創(chuàng)新工作思路，增強業(yè)務能力，提高工作效能，以實際行動推動實力、活力、魅力、和諧淮北建設，以優(yōu)異的成績迎接黨的十七大勝利召開。
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇十
同志們：
縣紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班經委局充分醞釀，認真籌備今天正式開班了。首先，我代表縣紀委、監(jiān)察局，對前來學習的各位學員表示熱烈歡迎。
全縣紀檢監(jiān)察系統干部久未培訓，加之近期全縣十八個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部配齊了專職紀檢工作人員，他們對紀檢監(jiān)察工作認識不深，業(yè)務不熟，能力素質亟待提高，另外，黨的十八大勝利召開，黨中央對反腐倡廉的形勢判斷、目標要求、工作部署需要我們深入領會，認真貫徹。舉辦這期培訓班的主要目的就是全方位提高全縣紀檢監(jiān)察系統干部職工的業(yè)務素質，深入貫徹落實黨的十八大精神，推進全縣反腐倡廉工作邁上新臺階，為全縣經濟發(fā)展、社會進步護好航、服好務。為搞好培訓，委局做了大量的準備工作，鑒于公務禮儀、衛(wèi)生保健知識的重要性，我們特意增加了這方面的培訓內容，特別是我們還有幸邀請到市紀委信訪室主任王建錄同志前來授課，為此，希望大家靜下心來，以飽滿的熱情和旺盛的精力，切實抓好學習，努力使自己學有所獲。為確保這次培訓取得圓滿成功，我講四點意見：
一、提高思想認識。
培訓是加快干部角色轉變，快速提升干部素質，推進工作進展的有效載體。我們這次培訓就是要集中時間，集中優(yōu)秀師資，讓剛剛調整到紀檢監(jiān)察崗位的新同志盡快熟悉工作，進入角色。舉辦這次培訓班：一是適應崗位特性之需。紀檢監(jiān)察工作是一項法規(guī)性、程序性、業(yè)務性很強的工作，如果我們沒有大量的紀檢監(jiān)察法律法規(guī)知識的儲備；沒有對辦案程序、文書檔案等業(yè)務知識的充分掌握；沒有對案件查辦、受理信訪工作經驗和技巧的靈活運用，就不能成為一個合格的紀檢監(jiān)察干部，這次培訓，就是要讓大家掌握紀檢監(jiān)察工作的業(yè)務精華，明確努力方向，盡快適應工作之需。二是提升履職能力之要。十八大召開之后黨中央對反腐倡廉建設提出新的目標要求，新當選的中共中央總書記習近平在新聞媒體見面會上提出“打鐵還需自身硬”，中共中央政治常委、中紀委書記王岐山在召開反腐倡廉征求意見會時也提出“開王某人的會不許念稿”，元旦前夕習近平總書記專題聽取反腐倡廉工作匯報，提出反腐倡廉工作要做到“出實招、動真格、見實效，堅持有案必查、有腐必懲”，新的形勢對紀檢監(jiān)察干部的語言表達能力、案件查辦能力、駕馭領導能力和組織協調能力提出新的更高要求，為此，大家一定要爭借這次學習機會，認真聽講，深入領會，全方位迅速提升縣鄉(xiāng)紀檢監(jiān)察干部的履職能力。三是反腐嚴峻形勢之迫。當前反腐敗的形勢、任務給我們提出了新的更高要求，特別是腐敗分子作案呈現出領域廣、金額大、手段新、窩案多等特點，往往腐敗分子結成攻守聯盟，這為我們獲取證據，突破案件帶來了極大的難度，同時，中央紀委對安全文明辦案提出新要求，我們不僅要突破案件，更要保證辦案人員和違紀人員的人身安全，新的形勢要求我們必須充分掌握法規(guī)知識，嚴格辦案程序，強化證據意識，這次培訓就是要提升各位的辦案能力和水平，要辦就辦鐵案，辦必結之案。
二、嚴明學習紀律。
這次培訓縣紀委充分考慮到大家在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、在部門都擔任領導職務，存在著業(yè)務忙、工作重的實際情況，將培訓會、黨務公開推進會和年終總結表彰會三個會合在一起召開，三個會議時間雖然壓縮，但內容不減、質量不降，希望大家珍惜機會，從單位日常工作中解脫出來，真正靜下心認真學習。切實做到學有所知、行有所獲、業(yè)有所進。為確保本次培訓取得圓滿成功。我提四點紀律要求：一是一律不得請假。學習期間大家務必克服個人困難，準時上課，所有學員，一律不得請假，確實遇到無法克服的困難必須事前向武書記請假，嚴禁曠課。二是嚴格作息時間。不準遲到早退，認真執(zhí)行課前簽到、課后簽到制度，各位學員能否遵守作息時間，我將隨時查看簽到記錄。三是遵守課堂紀律。上課期間不準交頭接耳、不準接打手機，課堂紀律的執(zhí)行情況能夠充分反映個人的品行和素質，希望大家不要因小節(jié)而影響了個人乃至單位形象。四是勤學善思務求實效。各位學員要認真聽講，做好筆記，要把學到的知識與工作實踐結合起來進行認真思考，要深入查找不足，總結發(fā)揚成績，力爭通過培訓使我們的能力素質得到全面提升。
三、明確學習目的。
這次培訓在讓大家熟練掌握紀檢監(jiān)察業(yè)務知識的'同時，更重要是要讓大家認清加強學習的重要性，養(yǎng)成勤學善思的好習慣，認清作為一名紀檢監(jiān)察干部應著力提高哪方面的能力素質，明確今后的努力方向。從我個人體會，作為紀檢監(jiān)察干部應著力提升三方面素質：一是思想政治素質。紀檢監(jiān)察工作是一項政治性很強的工作，作為紀檢監(jiān)察干部，一定不能放松政治理論學習。()要切實加強政治理論、方針政策，特別是中央、省、市關于紀檢監(jiān)察工作決策部署的學習，要通過深入學、反復學、持久學，不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力，在大是大非面前做到頭腦清醒、立場堅定。二是工作業(yè)務素質。加強黨風廉政建設，開展反腐敗斗爭是一項系統工程，涉及宣傳教育、案件查辦、案件審理、信訪接待、效能監(jiān)察、糾風治亂、專項治理等多方面的業(yè)務工作。需要我們具備會計、審計、計算機以及政策法規(guī)、協作溝通、文書寫作等多方面的專業(yè)知識，這就要求大家既要學會干紀檢工作，更要學會做經濟工作和思想政治工作，我們只有把自己鍛造成為一專多能的復合型干部，才能真正成長為一名合格的紀檢監(jiān)察干部。三是作風紀律素質。紀委是監(jiān)督機關，作為紀檢監(jiān)察干部只有具備優(yōu)良的作風素質，才能挺起腰板監(jiān)督他人，否則，自己作風松散、為政不廉、不守紀律就無法監(jiān)督他人。作為紀檢監(jiān)察干部必須從嚴要求自己，努力培養(yǎng)和塑造紀檢監(jiān)察干部清廉敬業(yè)的作風，堅持原則的氣節(jié)，實事求是的品質。
四、注重習慣養(yǎng)成。
這次培訓時間十分有限，要想真正提升個人能力素質還得靠知識的日積月累，還得靠我們學習習慣的養(yǎng)成。一是加強學習。學習貴在持之以恒，在日常生活中我們一定要養(yǎng)成看書、讀報、瀏覽網頁的好習慣，特別要經常了解紀檢監(jiān)察工作的黨紀黨規(guī)、政策信息、工作動態(tài)、經驗文章，最大限度的增加我們的知識儲備。二是善于思考。學習是儲備，那么思考就是消化吸收，只有思考我們的精神食糧才能真正轉化為精神營養(yǎng)，才能真正做到學以致用。注重思考，善于思考，理解就深刻，思維就敏捷。我們在開展工作、領會任務、學習知識時要多問幾個為什么，要透過現象，認清本質。三是積極調研?！皼]有調查就沒有發(fā)言權”，實踐調研即是一種工作方法，更是一種行之有效的學習方法。我們務必養(yǎng)成積極調研，勤于實踐的好習慣，切忌閉門造車、胡編亂造，憑空想象，工作中我們要有努力掌握事物本質，弄清事實真像的鉆研精神，要有深入基層，勇挑重擔，掌握實情的優(yōu)秀品質，要在實踐中消化理論知識，增長工作技能。
同志們，這次培訓時間緊、任務重，希望大家珍惜這次難得的學習機會，以勤奮嚴謹的學風，奮發(fā)進取的精神，搞好培訓。同時，希望大家，以本次集中學習為新的起點，養(yǎng)成勤學善思的好習慣，不斷提高自身的理論素質和工作水平。
最后，祝大家工作進步，身體健康，和家幸福，萬事如意。
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇十一
同志們：
發(fā)展黨員工作是黨的建設一項經常性重要工作，是黨的建設新的偉大工程，是黨員隊伍和干部隊伍的源頭活水。黨中央高度重視發(fā)展黨員工作。去年1月，習近平總書記主持召開中央政治局常委會議、中央政治局會議，專題研究這項工作，審議通過了《關于加強新形勢下發(fā)展黨員和黨員管理工作的意見》（中辦〔〕4號），提出了“控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用”的總要求。今年5月，習近平總書記又主持中央政治局常委會議，審議通過了《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》?？倳浿赋觯窈笠粋€時期發(fā)展黨員工作的主要任務，就是貫徹好中央提出的“十六字”總要求，建設一支信念堅定、素質優(yōu)良、規(guī)模適度、結構合理、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍。
省委、市委對發(fā)展黨員工作也高度重視，分別召開黨建工作領導小組會議、發(fā)展黨員和黨員管理工作會議，進行專題研究部署，以市委辦名義印發(fā)了《鎮(zhèn)江市貫徹〈關于加強新形勢下發(fā)展黨員和黨員管理工作的意見〉的實施細則》（鎮(zhèn)辦發(fā)〔〕68號），以市委組織部名義印發(fā)了《鎮(zhèn)江市發(fā)展黨員工作五項制度》（鎮(zhèn)組通〔2014〕78號）。為了認真抓好中央精神和省市委部署要求的學習貫徹，市委組織部舉辦這期培訓班，對市屬黨（工）委組織人事處長、轄市區(qū)委組織部黨管科長，鎮(zhèn)（街道、開發(fā)區(qū)、園區(qū)）組織委員進行示范培訓。今天在座的各位，是具體抓發(fā)展黨員工作的骨干力量，把大家集中組織起來進行培訓，目的就是要讓大家?guī)ь^學習好、領會好中央精神和省市委要求，進一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作。
下面，我講三點意見，供大家參考。
一、要充分認識舉辦這期培訓的重要意義。
這期培訓是按照市委黨的建設工作領導小組會議、全市發(fā)展黨員和黨員管理工作會議部署要求開展的，可以說，這期培訓很有必要、也很及時的，市委組織部已經多年來沒有就發(fā)展黨員這項工作進行業(yè)務培訓，工作中一些新形勢、新情況、新問題需要有這么一個機會、一個平臺，大家靜下心來在一起學習，交流研討，促進共同提高。
首先，舉辦這期培訓班，是學習貫徹中央精神的具體行動。十八大以來，中央對加強和改進黨員隊伍建設作出了一系列新的部署要求。習近平總書記從黨和人民事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度，對加強改進黨員隊伍建設作出一系列重要論述。在前不久召開的黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上，習近平總書記就新形勢下堅持從嚴治黨提出8點要求。各級黨組織要認真組織好學習貫徹，深刻領會精神實質，準確把握基本內涵，做到學習先一步，認識深一層。
其次，舉辦這期培訓班，是應對、破解工作難題的迫切需要。世情、國情、黨情發(fā)生深刻變化，管黨治黨任務更加艱巨，我市發(fā)展黨員工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。主要表現在：少數黨組織對發(fā)展黨員工作的重要性認識不足，主動性和責任感不強；少數基層黨組織對發(fā)展黨員把關不嚴，以能人標準、好人標準代替黨員標準，發(fā)展黨員質量需要提高；有的基層黨組織發(fā)展黨員工作程序不夠規(guī)范，透明度不夠高，群眾的認可度不夠；黨員隊伍結構需要進一步優(yōu)化，非公企業(yè)、農村、高知識群體黨員數量相對較少，非公企業(yè)、農村青年流動頻繁，使得發(fā)展黨員后備不足、好“苗子”難選。這些都需要我們在今后的工作中加以研究解決。
再次，舉辦這期培訓班，是貫徹落實市委部署的客觀要求。前不久，剛剛下發(fā)的《實施細則》、《五項制度》，兩個文件充分體現了十八大以來中央的新精神，把黨要管黨、從嚴治黨體現到發(fā)展黨員工作的全過程；充分體現了問題導向，針對新黨員質量不高、把關不嚴、責任不落實等突出問題，提出新的要求，作出新的規(guī)定；體現了基層實踐探索的新經驗、新做法，把各地各部門各系統創(chuàng)造和積累的如推薦、公示、票決等好經驗，通過程序、制度固定下來，使發(fā)展黨員工作更加符合基層實際，發(fā)展黨員工作制度更加健全完善，對于推進發(fā)展黨員工作規(guī)范化、科學化具有積極作用。各地各單位要結合實際，認真抓好學習貫徹。
二、要深入領會，準確把握精神實質和關鍵要義。
學習貫徹中央精神和省市委部署要求，一定要充分認識這項工作的地位和作用，深刻領會精神實質和基本內涵，準確把握關鍵環(huán)節(jié)和核心要義，努力做到熟練掌握、了如指掌，為執(zhí)行和落實打下基礎。
一是要牢牢把握保證質量這個核心。黨員質量關乎黨的`生命。習近平總書記指出，對于我們這樣一個長期執(zhí)政的黨來說，數量應該沒什么大的問題，難的主要是提高質量。之前我們下發(fā)的《實施細則》、《五項制度》都是緊緊圍繞保證質量這個標準來制定的，各項具體的規(guī)定也是為了保證質量來提出的?？梢哉f，貫徹執(zhí)行《實施細則》和《五項制度》，是黨員質量的保證，必須嚴格按照《實施細則》和《五項制度》要求辦事。一要嚴把入口，使每一個新黨員都素質過關、質量合格；二要控制總量，通過控制總量來提高質量；三要優(yōu)化結構，加大在青年工人、農民、知識分子中發(fā)展黨員。
二是要堅持把政治標準放在首位。在前不久召開的全市發(fā)展黨員和黨員管理工作會議上，蔣部長指出，政治合格是黨員的標準像，黨員有沒有黨員樣，關鍵就看夠不夠政治標準，有沒有思想入黨。這次中央的《細則》中，明確了政治標準“信念堅定、對黨忠誠、為民服務、嚴守紀律”16字要求。工作中，我們要認真領會，始終把政治標準放在首位，在培養(yǎng)教育、考察把關、審批決議等關鍵環(huán)節(jié)嚴格把關，做到成熟一個發(fā)展一個，絕不用“財富標準”、“能人標準”來代替“政治標準”.
三是要堅持把培養(yǎng)教育貫穿全過程。中央明確指出“發(fā)展黨員工作的著力點要放在對入黨積極分子的培養(yǎng)教育上，要把培養(yǎng)教育貫穿發(fā)展黨員全過程。”新修訂的《細則》，對入黨申請人、入黨積極分子、發(fā)展對象、預備黨員的培養(yǎng)教育都提出了新的更高要求?！敖M織入黨一下子，思想入黨一輩子”,要堅持思想入黨與組織入黨相統一，堅持自我教育與組織培養(yǎng)的相融合，堅持教育引導與實踐鍛煉相結合，下真功夫、細功夫、硬功夫，在入黨前、入黨中、入黨后幾個關鍵環(huán)節(jié)，切實加強跟蹤培養(yǎng)教育，把思想教育抓緊抓實。
四是要不折不扣執(zhí)行發(fā)展黨員程序。嚴格、科學、規(guī)范的程序是提高新黨員質量的重要保證，我們黨在長期發(fā)展黨員工作實踐中，形成了一整套具有較強操作性的發(fā)展黨員工作程序。市委組織部剛剛下發(fā)《務實手冊》和《五項制度》，對各個環(huán)節(jié)提出更加具體、嚴格的要求，大家要深刻理解每道程序的意義和作用，強化程序意識，嚴格按照程序操作；落實民主程序，提高新黨員的公認度和發(fā)展黨員工作的公信力。同時，要防止繁瑣主義，避免層層加碼，不能為履行程序而履行程序，做到程序性要求和實質性要求的有機統一。
五是要切實承擔起工作責任。提高發(fā)展黨員質量，關鍵在于落實責任。在全市黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上，朱市長強調，各級黨組織要充分發(fā)揮領導核心作用，堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，把每條戰(zhàn)線、每個領域、每個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入、抓到位，真正做到黨建與發(fā)展兩手抓兩手硬。在座的各位處長、科長，組織委員，在發(fā)展黨員工作中處于承上啟下、協調各方、指導推動的關鍵位置。大家一定要進一步增強做好發(fā)展黨員工作的責任感和使命感，加強研究謀劃，加強具體指導，加強協調推動，加強督促檢查，切實做到具體責任分工到位，各項措施實施到位，各方主體參與到位。
三、要認真學習，切實提高這次培訓的效果。
中央、省委就發(fā)展黨員和黨員管理工作的精神，與以往的要求不盡相同，希望大家能夠利用好這次機會認真學習、深刻領會。重點在“深”、“準”、“實”上下功夫：
一是領會要更“深”.重點要從新舊對照入手，中央精神有調整和完善的部分就是需要重點學習領會的內容，大家要善于在對照的過程中發(fā)現關鍵的信息，從而更好地領會掌握相關規(guī)定和要求。只有我們領會深了，把住工作方向，抓住工作重點，才能向黨委和部務會提出合理化的意見建議，給黨委和部務會當好參謀助手。
二是把握要更“準”.中央和省委、市委對發(fā)展黨員工作都提出了新的要求，對各個環(huán)節(jié)都有明確的規(guī)定，大家要認真學習，準確把握，把要求和規(guī)定不折不扣地落實到工作中去。只有我們把握準了，堅持了標準，把好了尺度，掌握了關鍵，才能制訂出更加科學合理的計劃，切實加強對下的指導和督查。
三是工作要更“實”.對相關業(yè)務的學習并不是止步于這期培訓，可以說這期培訓僅僅是全市集中學習的開始，是一次示范和推動。接下來，各地各單位要組織基層黨組織書記和黨務工作者開展全覆蓋培訓學習。這項工作市委組織部將在年底前進行專門檢查。希望大家回去后抓緊組織，通過集中培訓，切實提高基層黨組織書記和黨務工作者的操作水平和業(yè)務能力。同時，要在深入領會精神的基礎上，超前謀劃明年發(fā)展黨員工作，把從嚴治黨的要求落實到發(fā)展黨員工作的各個環(huán)節(jié)中，以嚴的標準、嚴的程序、嚴的紀律來保證發(fā)展黨員質量。
我就講這些，希望大家珍惜這次培訓的機會，靜下心來學習，認認真真把中央精神吃透，把省市委部署要求領會好、掌握好，當好“行家里手”.
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇十二
同志們：
通過三天的共同努力，本次讀書班就要結束了。近年來，我們堅持每年組織常委培訓，創(chuàng)辦了“大講堂”和“道德講堂”，定期舉行學習報告會，每年組織機關干部應知應會測試。經過長期不懈努力，xx書香常繞的氛圍日益濃厚，學習型組織建設已經成為共識、形成自覺。大家知道，中共中央印發(fā)的《中國共產黨廉潔自律準則》，融入了“格物、致知、誠意、正心、修身、齊家、治國、平天下”儒家“八目”的思想。特別是第七、第八兩條，對黨員領導干部修身、齊家提出了明確要求。下面我圍繞讀書學習與“八目”的內在聯系，談一下自己對學習重要性的認識。
我們國家歷來講究讀書修身，強調讀書是修身立德之本。其一，知識改變命運，文化成就希望。我們都是公務人員，大家回想一下，之所以能有今天的地位和成就，恐怕或多或少都與讀書學習有一定關系，“知識改變命運、文化成就希望”是我們任何人都無法否認的真理，有無數事實可以證明這一點。其二，不同時態(tài)下知識具有重要作用。古今中外，知識的力量總是那樣強大，以至于知識智慧者總是占據高的社會地位，知識智慧所占社會資源的比重越來越大，知識智慧者的比例越來越大。過去時——占據第一等級。不論是奴隸社會，還是封建社會，知識智慧之人總是擁有較高的社會地位。“學而優(yōu)則仕”“勞心者治人”等觀念雖帶有封建思想烙印，卻依然影響著世人?，F在時——迎來知識爆炸。隨著經濟的快速發(fā)展，社會文明程度的不斷提高，知識總量呈現幾何級數增長，新學科不斷出現，新理論層出不窮，腦力工作者的比例持續(xù)增長，知識大爆炸帶來就業(yè)等競爭更為激烈。我們只有不斷充實自己，才能跟上時代的步伐。將來時——清一色的智人。按照社會發(fā)展的趨勢，知識智慧將以高科技的形式覆蓋全人類，腦力勞動者終將取代體力勞動者。我們所處的時代用體力還能勉強混碗飯吃，但我們的子孫后代所處的時代就沒有這樣“寬容”，誰如果沒有知識智慧，僅靠體力或許就無法生存，這絕不是危言聳聽。其三，讀書學習與能說、能寫、能應對的因果關系。黨的十八大以來，習近平總書記發(fā)表的一系列重要講話、文章、訪談等，形成了獨具個性的風格，人們愛聽、愛讀、愛看，甚至在國外也廣受歡迎，海外媒體稱之為習氏風格。問渠那得清如許，為有源頭活水來。習總書記的講話之所以發(fā)人深省、引人入勝，一個重要原因就在于他酷愛讀書學習。他說：“我愛好挺多，最大的愛好是讀書，讀書已成為我的一種生活方式?！薄皩W史可以看成敗、鑒得失、知興替;學詩可以情飛揚、志高昂、人靈秀;學倫理可以知廉恥、懂榮辱、辨是非。”這或許就是“習氏語言風格”和其治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略的“源頭活水”吧。我們不得不承認，凡是熱愛讀書學習之人，總是在談話時更能發(fā)表獨到的見解，在寫作時更能妙筆生花、文思泉涌，在處理問題時更能應對從容、游刃有余。
古今中外那些不僅顯赫一時，而且能夠接續(xù)傳承的家族，無不把讀書學習作為家風家訓和傳家之寶。其一，感悟兩個“三代”的啟示。西方有句諺語：“沒有三代積淀培養(yǎng)不出一個紳士。”中國有句老話：“富不過三代?！鼻罢咧v的是文化積淀的重要性，后者講的是忽視學習的危害性?？此泼艿膬蓚€“三代”定律恰恰說明了讀書學習、道德傳家的重要性，說明一個家族的興旺與衰落，關鍵在于能否書香常繞。其二，感悟曾國藩家族的變遷。曾國藩是中國近代歷史上著名的人物，毛澤東和蔣介石都對其推崇備至、佩服得五體投地，不約而同地發(fā)出了“吾于近人，獨服曾文正”的感嘆。大家知道，曾國藩的家世并不顯赫，他的爺爺曾星岡只是普通的農民，有一次去酒館喝酒時受到別人的嘲笑，就騰出房屋創(chuàng)辦了私塾“利見齋”，下定決心讓子孫后代通過讀書學習改變命運。曾國藩的父親腦子很笨，從十幾歲開始考秀才，前后考了17次，一直考到43歲，頭發(fā)花白了才考中秀才?；蛟S是家庭遺傳的緣故，曾國藩的智商也不高，他的科舉道路一開始和他的父親有點像。前6次考秀才都失敗了，一直到第7次才勉強考上秀才。左宗棠嘲笑他“欠才略”“才太短”“才亦太缺”，“于兵機每苦鈍滯”。李鴻章當面說他“儒緩”，說他做事反應太慢。傳說他小時候天賦不高，有一篇文章重復許多遍也沒有背下來。有個賊人潛伏在他家屋檐下，準備等他入睡之后偷些錢財?？墒亲蟮扔业?，就是不見他睡覺，翻來覆去地背那篇文章。賊人忍不住大聲說道：“這種水平還讀什么書?”然后將文章背誦一遍，揚長而去!賊人終歸是賊人，曾國藩卻通過勤學苦讀成為圣人。在曾國藩和他父親精神的感召下，曾氏家族的后人也紛紛通過讀書學習，不僅打破了“富不過三代”的定律，而且多數成為各行各業(yè)的精英人才，遍布全世界，沒有一個留在湖南老家依靠先人“吃老本”的。其三，學習精神能夠遺傳。從曾國藩家族重視讀書學習的經歷與結果，我們或許可以得出這樣的結論，那就是學習精神可以家族遺傳，從而實現一代更比一代強的目標。
從《資治通鑒》和《貞觀政要》成書的初衷來看，即使是封建社會的統治者，也十分重視從讀書學習中尋求治國之道。首先，從四大文明古國的結局說起。從人類文明發(fā)展史來看，四大文明體系中惟有中國文化一枝獨秀、綿延至今，其他如古印度、古巴比倫、古埃及等文化要么消失，要么斷流，要么被替代，其中一個重要的原因，就是因為中華優(yōu)秀傳統文化的博大精深、源遠流長，就是因為中華民族高度重視文化知識的學習與傳承。其次，民族偉大復興要靠學習增強本領。今天是中國人民全面抗戰(zhàn)爆發(fā)83周年，全國各地都在舉行紀念活動?！扒笆虏煌?，后事之師?！蔽覀儧Q不能忘記，日本軍國主義發(fā)動的侵華戰(zhàn)爭給中華民族造成的深重災難，更不能忘記“落后就要挨打”的殘酷事實，也不要忘記“為中華之崛起而讀書”的鏗鏘話語。習近平總書記在為全國干部學習培訓教材所作的《序言》中指出：“全黨同志特別是各級領導干部要有本領不夠的危機感，以時不我待的精神，一刻不停增強本領。只有全黨本領不斷增強了，‘兩個一百年’奮斗目標才能實現，中華民族偉大復興的中國夢才能夢想成真?！弊詈?，來看猶太人與吉普賽人命運的對比。在一定歷史條件下，讀書學習甚至能挽救國家的命運，如猶太民族。眾所周知，猶太人是全世界公認的最有閱讀習慣的民族，以猶太人最多的以色列來看，以色列人均讀書量居全球第一。猶太人把讀書作為傳承教育、傳統、知識的手段，被譽為“讀書的民族”、“教育的民族”、“記憶的民族”以及“學習和思考的民族”。憑借一部《舊約》維系的強大的民族文化力量和“哭墻”喚起的憂患意識，終于在流散兩千年后成功實現了復國。反觀與猶太民族有著相似歷史的吉普賽人，由于他們長期淡忘了自己民族的歷史，從不注重讀書學習，導致整個民族的文化素養(yǎng)普遍較低，至今過著居無定所、顛沛流離的流浪生活，成為歐洲人眼里小偷、騙子的代名詞。這兩個民族截然不同的命運，只是因為對待歷史文化和讀書學習的態(tài)度不同而已。
實現天下太平、世界大同，不但是中國老百姓世世代代永恒的期盼，也是中國歷史上往圣先賢所一直追求的社會理想。其一，關于張載的“四為句”。北宋思想家張載提出的“為天地立心，為生民立命，為往圣繼絕學，為萬世開太平”，被古今中外眾多仁人志士奉為座右銘。但說到底，這四句話都要通過讀書學習來實現。其二，學習能夠破解事業(yè)發(fā)展的難題。要通過讀書學習提高本領、增長才干，通過讀書學習防范和化解精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險，通過學習避免陷入少知而迷、不知而盲、無知而亂的困境，通過學習克服本領不足、本領恐慌、本領落后的問題。有人說中國最大的問題是人口多、底子薄、資源少，我覺得這些都不難解決。不怕人口多、只要素質高，不怕底子薄、只要發(fā)展快，不怕資源少、只要走出去。究竟什么最可怕，就是我們的部分同志心浮氣躁不學習。其三，學習能夠戰(zhàn)勝“不戰(zhàn)而勝”的企圖。美國前總統尼克松在《不戰(zhàn)而勝》書中說:“當有一天，中國的年輕人已經不再相信他們老祖宗的教導和他們的傳統文化，我們美國人就不戰(zhàn)而勝了……”尼克松先生提醒我們，決不能放松青少年的思想教育，決不能割裂我們的傳統文化。這就是為什么習近平總書記要提出弘揚中華優(yōu)秀傳統文化，推進國家治理體系和治理能力現代化，要反復強調領導干部讀書學習這個問題。
在“修身齊家治國平天下”之前，還有“格物致知誠意正心”，我們可以理解為增長閱歷、獲取知識、端正品格、確立目標的過程。對政協委員和機關干部來講，要通過學習做到六個方面：第一，方向要明。人民政協是中國共產黨領導的重要政治組織。所以政協人一定要講政治，堅定政治立場、嚴守政治紀律、提高政治能力。第二，大事要知。政協不僅要辦好政協的事，還要關心國家大事，了解省市工作部署。只有知大局、識大勢、明大事，才能更好地議大事。第三，業(yè)務要精。俗話說：“干啥吆喝啥?！本褪且岸f、會協商、善議政”，努力做政協工作的行家里手。第四，道德要好。我們要珍惜政協和委員的聲譽，帶頭培育和踐行社會主義核心價值觀，傳承中華文明，倡樹文明新風，引領社會風尚。第五，本事要強。就是要具備履行職責的能力，提高參政議政的水平，選準角度、把握力度、體現深度，不斷提高履職的成效。第六，與時要進。“凡益之道，與時偕行?！闭f人要不斷地學習新知識、適應新常態(tài)、提高新能力、應對新問題、做出新貢獻。
孔子的后代子思提出讀書學習的方法是“博學之、審問之、慎思之、明辨之、篤行之”。要廣博地學習，要對學問詳細地詢問，要慎重地思考，要明白地辨別，要切實地力行。不學則已，既然要學，不學到通達曉暢絕不能終止;不去求教則已，既然求教，不到徹底明白絕不能終止;不去思考則已，既然思考了，不想出一番道理絕不能終止;不去辨別則已，既然辨別了，不到分辨明白絕不能終止;不去做則已，既然做了，不確實盡力做好絕不能終止。別人學一次就會，我要學一百次;別人學十次就會，我要學一千次。果真能夠實行這種方法，即使是愚笨的人也一定會聰明起來，即使是脆弱的人也一定會堅強起來。掌握了正確的讀書學習方法，又能認真篤行，就會取得“士別三日，當刮目相看”的好效果;反之，就會“三日不讀書，便覺面目可憎，語言無味”。
最后，與大家分享一個關于“欹器”的故事：傳說孔子到魯桓公的廟堂上參觀，看到一只傾斜易覆的器皿，孔子對他的學生說：“我曾聽說過這樣的器皿，空了它便傾斜，適中時它就端正，滿了就會傾覆。英明的君主以此來作為最好的鑒誡，所以常常將它放置于座位的右邊來警示自己?！笨鬃訃@息道：“一切事物哪有滿而不覆的道理呢?”據說這就是我們常講的“座右銘”的來歷。古人說：“學不可以已。”我們要明白“學無止境”“讀書學習永遠在路上”的道理，永葆謙虛好學的姿態(tài)，持之以恒，終生學習，活到老、學到老。
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇十三
同志們：去年11月份，我們舉辦了第一期全省工商行政管理系統紀檢監(jiān)察干部培訓班，辦的比較成功，取得的效果也是非常明顯的。今年，根據省局黨組的安排，我們又舉辦了第二期全省工商行政管理系統紀檢監(jiān)察干部培訓班，為什么一定要舉辦紀檢監(jiān)察干部培訓班？因為全省工商系統經過機構改革以后，我們各市、州局和各縣、分局的紀檢組長、監(jiān)察室主任大部分都進行了更換，新同志走向了新的崗位之后，就面臨著如何要把這項工作抓好的問題，所以，省局黨組根據這個實際情況做出決定，要全力以赴地抓好對全省系統紀檢監(jiān)察干部的培訓工作。第二期培訓班的范圍是全省十四個市州工商局和各縣、分局未經過培訓的從事紀檢監(jiān)察工作的同志。在此，我代表省局黨組向參加培訓學習的同志們表示親切的問候，向親臨培訓班授課的省紀委、省檢察院的領導、專家表示衷心的感謝!這次培訓的任務主要是：深入學習《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》以及《中華人民共和國公務員法》的有關知識，了解當前懲防體系建設、預防職務犯罪、舉報信訪以及糾風、治亂等方面工作的性質、特點，掌握紀檢監(jiān)察業(yè)務的基本知識，進一步提高全系統紀檢監(jiān)察干部隊伍的政治素質、業(yè)務素質和道德修養(yǎng)，為工商行政管理各項事業(yè)的發(fā)展提供更加有力的保證和服務。
最近，全省系統上下工作都很繁忙，省局專門抽出時間，舉辦這次培訓班，是充分考慮了當前我省工商系統紀檢監(jiān)察干部調整后的現狀和加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設的重要性和緊迫性。擔任這次培訓授課的老師是長期從事紀檢監(jiān)察工作的領導同志，或者是長期從事政策研究的專家。對大家來說，這是一次難得的學習機會。希望大家認真聽講，認真記好筆記，深入領會授課內容。以便在培訓班結束以后，能夠更好的勝任工商系統黨風廉政工作。下面，我就加強工商系統紀檢監(jiān)察干部隊伍建設的問題，講幾點意見：
一、充分認識加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設的重要性和迫切性黨的十六屆四中全會通過的《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》指出：“黨風廉政建設和反腐敗斗爭關系到黨的生死存亡，黨越是長期執(zhí)政，反腐倡廉的任務越艱巨，越要堅定不移地反對腐敗，越要提高拒腐防變的能力”。這個判斷表明了我們黨對反腐敗斗爭的清醒認識和堅定信心，同時也為紀檢監(jiān)察工作提出了更高的要求。加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設，不斷提高整體素質和戰(zhàn)斗力，是當前紀檢監(jiān)察工作面臨的新的重要任務，也是適應新形勢、新任務，深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭的迫切需要。
目前，我們工商行政管理干部隊伍的主流是好的，我們的工作是滿意的。但同時也必須看到，腐敗現象易發(fā)的土壤和條件在我們所管轄的一些領域依然存在，執(zhí)法隊伍中出現的一些執(zhí)法腐敗、執(zhí)法爭利、執(zhí)法擾民、執(zhí)法隨意、行政不作為、失職瀆職等問題，嚴重制約了工商部門維護市場秩序，影響了工商機關的執(zhí)法形象。這些問題如得不到及時解決，工商執(zhí)法隊伍不僅不能履行好市場監(jiān)管的職責，而且還會損害群眾的利益，傷害群眾的感情。當前，以樹立正確權力觀，嚴格依法行政為主要內容的隊伍教育整頓活動已進入關鍵時期。所有這些情況，都迫切需要全系統紀檢監(jiān)察干部隊伍全面提高素質，切實加強自身建設。
從目前全系統紀檢監(jiān)察干部隊伍的現狀看，其中有大部分同志過去長期從事的是行政執(zhí)法和市場監(jiān)管方面的工作，在思想觀念、工作作風、工作方法、業(yè)務知識等方面必然存在與紀檢監(jiān)察工作不相適應的情況。全系統的紀檢監(jiān)察干部要成為反腐倡廉的重要力量，要為工商行政管理事業(yè)提供保證，要把基層發(fā)生的違紀現象和不正之風及時反映上來，在問題還未形成事實或未發(fā)展到嚴重程度時就得到預防和制止，必須進一步提高紀檢監(jiān)察干部的素質，加強基層紀檢監(jiān)察隊伍的建設。我們這次培訓班，就是按照中紀委、省紀委關于紀檢監(jiān)察干部培訓工作規(guī)劃的指導思想、任務、目標和分級負責的要求，進行紀檢監(jiān)察業(yè)務基本知識的培訓，提高紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務水平和實際工作能力，以適應形勢任務發(fā)展的需要。
二、切實提高本系統紀檢監(jiān)察干部隊伍的政治素質、業(yè)務素質和道德修養(yǎng)不斷提高紀檢監(jiān)察干部隊伍的政治、業(yè)務素質和道德修養(yǎng)，是加強黨的執(zhí)政能力建設的重要內容。紀檢監(jiān)察工作的政治性、政策性和業(yè)務性都很強，紀檢監(jiān)察職能作用的發(fā)揮和工作水平，直接影響我們這支隊伍的整體素質。因此，本系統從事紀檢監(jiān)察工作的同志們必須具備較高的政治素質、業(yè)務素質和職業(yè)道德修養(yǎng)。在工作實踐中，應努力做到以下幾個方面：
1．結合共產黨員先進性教育，以“三個代表”重要思想武裝頭腦，把努力提高政治素質放在首位。江澤民同志指出：“提高干部素質，關鍵是要提高馬克思主義的政治素質”。我們要把努力學習和實踐“三個代表”重要思想作為提高政治素質的中心任務。首先，我們要深入學習“三個代表”重要思想，努力提高理論修養(yǎng)。要緊密聯系改革開放的實際和紀檢監(jiān)察工作的實際，深刻理解它的時代背景、實踐基礎、科學內涵和精神實質。把握解放思想、實事求是、與時俱進的精髓，堅持黨的先進性這一核心和立黨為公、執(zhí)政為民的本質；其次，紀檢監(jiān)察干部一定要用“三個代表”重要思想來指導紀檢監(jiān)察工作的實踐，身體力行“三個代表”重要思想的要求，在這個方面，中央做到了表率，今年的反腐倡廉工作任務，從國務院的安排來看就是從維護群眾利益的角度出發(fā)，制定了幾個專項的工作，例如：“農村的三亂問題”、“城鎮(zhèn)建設的侵犯群眾利益的問題”，這都是作為今年反腐敗斗爭的幾項重點工作，也就是說，紀檢監(jiān)察工作一定要用“三個代表”重要思想來指導我們一些實踐當中的問題，所以說，把“三個代表”重要思想的學習放在我們政治業(yè)務素質提高的一個重點，這是有一個深刻的現實意義，從長遠的歷史意義這個角度去看，也是加強黨的執(zhí)政能力建設的必然要求；第三，學習“三個代表”重要思想，最重要的就是要解決理想信念問題。增強政治意識、責任意識和大局意識，樹立堅定的理想信念；第四，加強主觀世界的改造。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，正確的權力觀、地位觀、利益觀。
2．努力提高業(yè)務素質。紀檢監(jiān)察工作涉及的知識面很寬，業(yè)務能力要求很高。我們要熟悉《黨章》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀政紀的條規(guī)，這是執(zhí)紀辦案的依據。我們還要熟悉行政監(jiān)察方面的法規(guī)，加大對行政監(jiān)察的力度，既要掌握實體性的內容，又要掌握程序性的要求；要學習憲法和其它法律知識，特別是工商行政管理的法律知識；學習市場經濟知識、財會知識，以及現代科技知識。拓寬知識面，開闊視野，啟發(fā)我們增強創(chuàng)新意識，提高我們的能力。紀檢監(jiān)察一個重要職能，主要體現在系統內部出現問題后，判斷問題的是與非以及提醒出問題的同志懸崖勒馬，不要繼續(xù)加大所犯錯誤的程度，對此，我們首先心里一定要有一個標準，它是判斷是非曲直的尺子，同時應當明確紀檢監(jiān)察干部的任務不是單純的查案件，應當把預防，對干部的教育以及制度建設的貫徹落實放在一個很重要的位置上去，要通過我們的工作，保證我們系統的干部不犯錯誤，少犯錯誤。
紀檢監(jiān)察干部還要注意從以下幾個方面提高自己：一是組織領導能力。要處理好以身作則和發(fā)揮領導作用的關系。在查處案件中要周密地安排部署，情況不斷地變化，必須快速反應，當機立斷，把握時機，取得案件的突破，就需要有很強的組織領導能力，也包括判斷決策能力；二是綜合協調能力。既要敢于協調，又要善于協調，既要堅持原則，又要講究方法。要通過協調，整合資源，形成合力來推進我們的工作?，F在我們工作的面越來越寬，好多工作僅靠紀檢監(jiān)察部門一家是完不成的，因此要有綜合協調的能力；三是要有辨證思維的'能力。我們要全面地分析和解決問題，防止片面性、絕對化，要增強洞察力和判斷力；四是與時俱進、開拓創(chuàng)新的能力?，F在我們面臨著大量的新情況、新問題、新挑戰(zhàn)，這就要求我們不斷地有新的舉措、新的對策、新的方法，不能用原來的思維定式來思考問題，憑老經驗辦事。要面對新的實踐，抓住重點，突破難點，既要繼承，更要創(chuàng)新。所以開拓創(chuàng)新能力是對我們紀檢監(jiān)察干部非常重要的新要求。
3.不斷加強職業(yè)道德修養(yǎng)。堅持實事求是，一切從實際出發(fā)。要深入調查研究，尊重客觀事實，防止主觀臆斷和偏聽偏信，更不能隨意取舍，以個人好惡來影響辦案。調查取證的真實性對辦好案件具有決定性的作用。要全面客觀地掌握事實，并在此基礎上把握政策，決不允許弄虛作假或隱瞞事實真相。構成問題的事實不能放過，不構成問題的事實不能任意拔高。
要清正廉潔，一身正氣?！罢讼日骸?，廉潔自律的各項要求，紀檢監(jiān)察干部應該首先做到。馬克思說：“不可收買的是最崇高的政治道德”。紀檢監(jiān)察工作承擔著特殊的使命，要擋得住誘惑，耐得住清貧，管得住自己。要慎言、慎行、慎交友，特別是“八小時以外”更不能放松對自己的要求。否則，自己腰桿子不硬，執(zhí)紀就不可能嚴格。
要有良好的心理素質和百折不撓的堅強意志。紀檢監(jiān)察工作周期長，難度大，工作所處的人際環(huán)境相對較差。既需要我們淡泊名利，埋頭苦干，又要經得起挫折的考驗。既要有良好的心理素質，又要有清醒的頭腦，科學的分析問題，還要有知難而上，鍥而不舍的精神。
三、采取有效措施，努力建設一支素質高的工商系統紀檢監(jiān)察干部隊伍建設一支高素質的紀檢監(jiān)察干部隊伍是新形勢下做好工商行政管理工作的迫切需要。胡錦濤指出：“要努力建設一支政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的高素質的紀檢監(jiān)察干部隊伍”。為此，我們要采取有效措施，確保加強紀檢監(jiān)察隊伍建設的各項任務落到實處。
一是要加強對紀檢監(jiān)察工作的組織領導。要進一步建立健全黨風廉政建設的工作領導機構，把此項工作納入各級班子的重要議事日程，納入工作責任制考核的重要內容，切實做到有計劃、有安排、有組織、有檢查、有落實。力求取得明顯的效果。
二是要嚴格對紀檢監(jiān)察干部的教育和管理。思想教育要緊密結合實際，增強針對性，抓住樹立正確的權力觀和政績觀這個關鍵，增強自律意識和責任意識。作風建設要強調求真務實，把黨風廉政建設的各項任務一件一件落到實處，要深入基層調查研究，及時掌握、反映和研究解決工商機關反腐倡廉的新情況、新問題；建立健全內部管理制度，靠制度辦事，靠制度管人，防止違紀違法問題的發(fā)生，對不適合在紀檢監(jiān)察部門工作的要堅決調離。紀檢監(jiān)察部門的工作性質決定了人員的素質必須要高，實際上紀檢監(jiān)察部門也是個管理人的部門，而且管理的范圍比較大，主要是要管言行，現在在干部的提拔使用上，必須要先征求紀檢監(jiān)察部門的意見，這次我們系統的組織機構的改革，就是走的這個程序。
三要關心、支持紀檢監(jiān)察工作。各級工商機關的黨組、領導要關心、支持紀檢監(jiān)察工作，努力為紀檢監(jiān)察工作創(chuàng)造良好的條件。要從政治上、思想上、工作上、生活上關心和愛護紀檢監(jiān)察干部，保護和發(fā)揮好紀檢監(jiān)察干部的積極性。
同志們，這次培訓班的時間不算太長，要學的東西很多。希望大家自覺遵守培訓班的規(guī)定，服從管理，按時到課，做到不遲到、不早退、盡量不請假。集中精力認真學習，爭取在較短的時間內，取得較好的效果。
最后，預祝培訓班圓滿成功！祝大家生活與學習愉快，學有所獲！
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇一
尊敬的各位領導、各位老師、親愛的學員們：
大家上午好！
我是本期干訓班第一組的學員楊帆，是潼南縣人民檢察院的一名干警，很榮幸能作為代表在此發(fā)言。一個月的黨校學習今天結業(yè)了，我們都即將返回各自的工作崗位，此刻，想必大家都和我一樣心情復雜，感慨萬千。首先要感謝組織給了我們一次系統學習、培訓的機會，感謝各位領導、各位老師的精心指導和辛勤授課，在此，請允許我代表全體學員，向各位領導和老師致以崇高的敬意。
在座的學員，來自全縣各條戰(zhàn)線和各個崗位，我們都非常珍惜這難得的機會，這短暫的一個月，是我們生命中的加油站；這短暫的一個月，我們進一步堅定了信仰、拓寬了思路、豐富了知識、升華了境界、收獲了友誼。
培訓期間，雖然學習課程安排非常緊湊，但我們一點兒也不覺得緊張和疲倦，黨校在教學內容的安排上，獨具匠心，五個單元二十多堂理論課，靈活多樣的授課方式，緊貼社會焦點，抽絲剝繭，讓我們受益頗深、感觸頗多；黨性修養(yǎng)、領導藝術，公務員禮儀、心理健康講座立足理論，突出實踐，讓我們學有所悟、學有所獲；形勢分析、警示教育，使我們清醒地認識權利是把“雙刃劍”，用權時刻要謹慎。
培訓期間，我們走出了教室，到現場去學，我們到尚昆故居、尚昆陵園、闇公陵園現場學習，深刻領悟了闇公精神，這種精神激勵了咱們一代又一代的潼南兒女，成為新時代潼南人趕超發(fā)展的不竭精神動力。我們懷著崇敬的心情傾聽了老縣長、老主任講述當年修建三塊石電站的種種困難和艱辛，并尋訪“三塊石精神”，站在千里涪江第一壩上面，感受著老一輩潼南人艱苦奮斗、勤儉辦電的那段激情燃燒的歲月，當年人們用血汗凝成的“三塊石精神”，必將以博大的內涵，激勵和鼓舞今天的潼南人自強不息、疾蹄奮進、圖變圖強。學員們還舉辦了“接訪”、“三進三同”社會實踐活動，通過活動磨練了學員們的工作作風、密切了和人民群眾的關系、深化了對基層的認識。
培訓期間，黨校領導和老師還組織了豐富的活動：籃球場上，留下了學員們矯健的身影；階梯教室里，響起過學員們嘹亮的歌聲。培訓期間，我們從素不相識，到相互走近，逐漸熟悉，直至深入了解，結下了深厚的友誼。
“走得最快的，是最美的時光。”今天，為期一個月的集中培訓即將結束，但是，我們的學習不會中斷，我們的求索不會中斷。今天，我們將暫時分別，但是，我們的友誼會永遠長存。今天，我們將回到自己的工作崗位，將要更加努力勤奮工作，積極開拓創(chuàng)新，做出新的貢獻，絕不辜負組織的培養(yǎng)。
最后，再一次深深感謝給予我們關懷的領導，感謝給予我們啟迪的老師！祝各位領導、老師和學員身體健康、工作順利！
謝謝！
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇二
全區(qū)層面：
1、抓好“兩個責任”落實。今年是全面落實“兩個責任”的關鍵一年，從目前情況來看，仍有少數單位存在著主體責任認識不到位、落實不平衡、責任層層遞減的問題。今年，我們要著重從三個方面抓好落實。
一要細化責任分工。各級紀委要協助黨委抓緊制定出臺xxxx年黨風廉政建設組織領導和責任分工文件，建立責任清單，明確黨政領導班子成員和有關責任科室的工作職責。在具體內容上，要把懲防體系建設任務、黨代會工作部署、上級紀委全會精神以及巡視整改工作等有機結合，使責任內容更加細化、具體化。要嚴格落實“三書兩報告”制度，督促班子成員認真履行“一崗雙責”，切實解決少數班子成員履職不到位的問題。
二要強化責任考核。去年，我們對黨風廉政建設考核辦法作了較大調整，更加突出對主體責任落實情況的考核。今年，我們將對考核辦法作進一步修訂，更加突出問題導向、實效評估、指標量化，加大對主體責任落實薄弱環(huán)節(jié)和突出問題的考核比重，特別是作風建設、班子成員“一崗雙責”落實情況等內容。在檢查考核方式上，今年要加大常規(guī)巡查、專項檢查、隨機抽查力度，嚴格執(zhí)行基層黨委向區(qū)委、區(qū)紀委報告工作制度，基層紀委向區(qū)紀委報告工作制度以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀檢監(jiān)察干部向區(qū)紀委述職述廉制度。各級紀委也要協助黨委制定具體的、操作性強的落實措施，確?！皟蓚€責任”落實到位。
三要從嚴責任追究。動員千遍，不如問責一次。王岐山書記也指出，“‘兩個責任’今年一定要強化問責!問責一個，警醒一片!”。這就要求我們不僅要嚴懲當事人，而且要嚴肅追究主體責任、監(jiān)督責任和領導責任。責任不追究，不正之風就會越演越烈。比如說，如果用人失察而不被問責，就會催生更多帶病提拔、任人唯親的行為;如果姑息腐敗而不被追責，那么“塌方式腐敗”“系統性腐敗”就有可能不斷發(fā)生;如果因為離崗就能免責，就會讓更多人心存“離崗即離責”的僥幸。今年，我們要探索建立“一案雙查”具體問責辦法，進一步明確問責情形、程序、程度和對象等，使責任追究制度化、規(guī)范化;要建立完善責任追究典型問題通報制度，通過問責，把責任落實下去。各單位也要加強對本單位違反規(guī)定黨員干部的問責力度，形成有力震懾，營造干部主動干事、積極履責的良好氛圍。
2、深入推進正風肅紀。去年，我們結合黨的群眾路線教育實踐活動，作風建設取得了重大成果，得到了老百姓的認可，這是因為我們動真格了，發(fā)現問題立即查處、實名通報，而不是喊喊口號就過去了。這說明，再大的頑癥，只要講認真、動真格就能破解。但是，也有一些單位抓作風怕字當頭，怕得罪人、怕傷感情、怕工作推不動，其實不良風氣都是有聯動效應的，你越放縱，它就越會蔓延，工作反而越推不動。所以說，我們的正風肅紀一定要嚴起來，我們的黨委、紀委決不能有任何含糊，不能讓黨紀黨規(guī)成為紙老虎、稻草人，造成“破窗效應”。
那么，我們今年的正風肅紀抓什么呢?根據上級的統一部署和黃巖實際，重點抓好6項整治工作。一是圍繞八項規(guī)定精神落實，持續(xù)整治違反區(qū)委改進作風“四個嚴”要求，領導干部違規(guī)發(fā)放津補貼，公款送禮、公款旅游、公款吃喝，參與“酒局”“牌局”等突出問題。二是圍繞嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，持續(xù)整治上有政策、下有對策，自行其是、陽奉陰違，以及重大問題不請示、不匯報，搞非組織活動、黨員干部參教信教、個人有關事項瞞報虛報等問題。三是圍繞勤政為民要求，持續(xù)整治慵懶散拖、不負責任、推諉扯皮、辦事效率不高等“為官不為”問題。四是圍繞防止利益沖突問題，整治機關干部違規(guī)投資搭股、經商辦企業(yè)、違規(guī)借貸、插手土地出讓、工程建設、房地產開發(fā)等問題。五是圍繞嚴明財經紀律，整治公款存放不規(guī)范、違反“收支兩條線”規(guī)定、設立“小金庫”、違規(guī)使用專項資金等問題。六是圍繞“四風”新形式，持續(xù)整治利用食堂、私人會所搞大吃大喝和利用電子紅包收送節(jié)禮等穿上隱身衣的不正之風。
大家一定要把握好這6方面的整治重點，凡是違反黨章和黨的紀律特別是政治紀律、組織紀律、財政紀律的行為，都不能放過，更不能放縱。對存在一般性作風問題的，要立足于批評教育、促其改進;對群眾意見大，整改不到位的，要進行組織調整;對頂風違紀的，要嚴肅處理。去年開始，我們就要求各單位每月上報查處作風建設的案例，我們在黃巖紀檢監(jiān)察網站“監(jiān)督執(zhí)紀問責曝光臺”上實名通報曝光，但是有些單位至今為止一起都沒有上報過，今年我們將繼續(xù)執(zhí)行這一項制度。我還是這個態(tài)度，如果你們自己不愿查、不敢查，那么我們區(qū)紀委就專門組織人員下去查，哪個單位認為自己單位沒有作風問題了，那么我們重點就去這個單位，看看是不是真的都改好了，都沒有問題了，我們自己查得嚴一點，省市來查的問題就少一點。
3、嚴肅查辦違紀違法案件。查辦案件是紀委的拳頭，是紀委的主責主業(yè)，紀委不查案就是失職，我們要把查辦案件放到更加突出的位置，通過辦案來強化監(jiān)督執(zhí)紀。
一要高度重視信訪工作?，F在，我們基層的一些紀檢干部總覺得缺少案源，另一方面，信訪問題卻不少，去年甚至達到820件次，應該說比前年反彈了三成多。對群眾反映的這些信訪問題，我們都要捫心自問，到底辦了多少?哪些辦了群眾還不滿意?問題是不是都查清楚了?里面有沒有干部牽涉其中?從信訪辦理情況來看，一些單位還是不夠重視，比如說，區(qū)紀委交辦的信訪件，我們肯定是要督辦的，你拖著不辦，最后要被催辦，考核還要被扣分。因此，各信訪辦理單位一定要認真梳理、甄別舉報反映的問題，善于從中發(fā)現案件線索，提高成案率;信訪室要加強交辦件的督辦工作，重點對中央、省委巡視組交辦的信訪件加強催辦、督辦力度，降低重復訪、越級訪數量，盡量把矛盾化解在初訪。
二要突出辦案重點。今年，我們的案件查辦重點是：領導干部插手工程建設、土地出讓、房地產開發(fā)，侵吞國有資產，以權謀房、以房謀財，通過特定關系人參股入股牟利以及領導干部配偶子女違規(guī)經商和為配偶子女經商辦企業(yè)提供便利，基層干部非法征占、侵占、“以租代征”、買賣農村集體土地，在征地拆遷、農村集體資產處置、工程建設項目招投標中獨斷專行、以權謀私以及騙取、截留、私分征地補償款和各項強農惠農補助資金、項目扶持資金等案件。去年我們在監(jiān)督責任考核辦法里就把辦案工作列為重點，辦案數量多的，特別是自辦經濟類案件的，我們都有加分，這也是各單位能否獲得先進的關鍵。今年，對各級紀檢監(jiān)察組織的考核，還是要看查辦案件、正風肅紀這些實實在在的工作，這也是我們紀委“三轉”后的主責主業(yè)，也是我們監(jiān)督責任的重要內容，大家一定要牢牢地放在心上、扛在肩上、抓在手上。
三要規(guī)范辦案程序。十八屆四中全會提出依法治國，具體到紀委工作，就是要求我們依紀依規(guī)辦案，安全文明辦案，確保每個案件都經得起檢驗。查辦案件一定要按照規(guī)定程序走，比如，線索處置和案件查辦在向同級黨委報告的同時必須向上級紀委報告。再比如，有些已經判刑的案件，要按要求在規(guī)定時間內處理，普通黨員還好一點，如果是村干部，不及時處理，他就繼續(xù)行使村干部的職務，這顯然是違反規(guī)定的。前階段，我們已下發(fā)會議紀要，對案件查辦工作紀律作了進一步明確，請大家在辦案中認真遵照執(zhí)行。
4、強化教育提醒。一要加強宣傳教育。“三轉”后，我們的工作重點調整了，相應的我們的宣傳方向也要跟著調整，要特別聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭中心任務，圍繞監(jiān)督執(zhí)紀問責開展宣傳工作。上個月，我們專門在“今日黃巖”開辟了“主體責任書記談”版塊，目的就是讓各級黨委書記談一下抓黨風廉政建設的經驗體會，在全區(qū)營造良好的主體責任落實氛圍。等主體責任談了后，我們可以考慮開展紀委監(jiān)督責任大家談活動。大家也可以結合實際，在本單位開展“主體責任班子成員談”、“廉政大家談”等活動，讓我們的干部也談一談自己對廉政建設的認識、對主體責任的認識，形成抓責任落實的氛圍。二要用好廉政風險干預系統這個教育平臺。今年是風險干預機制建設的第五個年頭，我們要進一步完善并用好廉政風險干預系統，很多單位對這個系統還沒有重視起來，去年考核時，有些單位還不知道這個系統，有些單位知道但廉情報告不及時，有些單位定向干預不到位。今年，各單位都要重視這個系統，努力增強干預的個性化和實效性，尤其要針對公務接待、人情交往、投資搭股、經商辦企業(yè)、公款存放等利益沖突問題，做實做好定向干預。區(qū)紀委宣教室要及時對上報的廉情情況進行匯總梳理，并督促指導各單位用好風險干預這個平臺。
5、切實抓好巡視整改工作。上個月，省委巡視組對我區(qū)開展了為期一個月的巡視，重點巡視了我區(qū)在黨風廉政建設和反腐敗工作、執(zhí)行作風建設一系列規(guī)定、執(zhí)行政治紀律、執(zhí)行組織紀律、民主集中制和干部選拔任用等方面的工作，這其實上是對我們這幾年紀檢監(jiān)察工作的一次全面體檢?？傮w上，巡視組對我們的工作還是比較滿意的，我們一定要以這次巡視工作為契機，結合巡視組對我區(qū)巡視情況的反饋意見，認真落實整改，推動全區(qū)紀檢監(jiān)察工作上一個臺階。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀委(紀工委)層面：要重點加強農村黨風廉政建設，這項工作絲毫不能放松。去年，區(qū)紀委共受理信訪件820件次，涉及農村的信訪舉報問題占65.5%，中央和省委巡視組交辦的信訪件中，有71%以上反映農村問題，尤其是農村財務問題引發(fā)的信訪特別多，這說明我們農村黨風廉政建設工作基礎還比較薄弱。今年，農村基層黨風廉政建設要結合省委“十大整改行動”和市委巡視整改方案，著力開展“三整治兩規(guī)范一創(chuàng)建”活動，開展“農村涉紀信訪化解年”活動。希望通過今年一年的努力，涉紀信訪數量明顯下降，侵害群眾利益的突出問題得到有效遏制，農村干部廉潔干事的風氣明顯好轉，重點工作和重大項目推進的環(huán)境明顯改進。
一是開展“農村涉紀信訪化解年”活動。今年，市紀委確定了30個信訪重點鎮(zhèn)、100個信訪重點村和100個重點個案，其中，黃巖有3個信訪重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、13個信訪重點村和15個重點個案。對重點個案，市里明確要求我們在9月底前化解銷案;對重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和重點村，必須要在10月份前完成摘牌工作。請涉及的相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)一定要高度重視，制定摘牌銷案方案，及時化解信訪矛盾。區(qū)紀委信訪室要加強督辦，每月通報情況，確保活動取得明顯成效。同時，針對農村財務問題引發(fā)的信訪矛盾，去年年底我們專門組建了農村集體“三資”流動審計所，對財務紊亂、群眾反映大、領導有批示的村，要集中時間駐點審計，從源頭上化解信訪矛盾。
二是開展基層干部貪污侵占等問題專項整治行動。年初，結合省委“十大整改行動”的要求，區(qū)委下發(fā)了《關于在全區(qū)開展深入整治基層干部貪污侵占等問題專項行動的通知》，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)都要對照要求，對基層干部違紀違法問題線索進行一次徹底大排查，對排查中發(fā)現的有事實證據、可以查證的重要問題線索，要組織專門人員開展信訪調查，以查辦案件促積案化解。對案情復雜、涉及面廣，依靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道自身力量難以辦理的疑難案件，要及時上報區(qū)紀委，區(qū)紀委信訪、紀檢等業(yè)務科室要牽頭協調好人員力量，確保案件順利查處。
三是進一步發(fā)揮村監(jiān)會作用。當前村監(jiān)會還存在不少問題，如不作為、亂作為。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要從規(guī)范村監(jiān)會履職入手，加強培訓指導，紀委(紀工委)書記每月要召開一次例會，聽取村監(jiān)會對重大村務活動、村級集體“三資”管理、村干部廉潔履職等情況的匯報，進一步發(fā)揮好村監(jiān)會的作用。要加強典型培樹，對村監(jiān)會工作開展好的，要適時召開現場會;對不能發(fā)揮作用的村監(jiān)會，要及時調整，切實加強對農村基層干部的監(jiān)督。要強化檢查考核，不能干好干壞一個樣，充分調動村監(jiān)會成員的工作積極性，從源頭上扭轉農村信訪舉報和農村黨員干部違紀違法案件居高不下的局面。
四是加強對制度落實情況的監(jiān)督檢查。好的制度，重在堅持，貴在落實。當前，我們農村好的制度不少，如，村賬逐筆公開、村集體存款變動短信提醒、村級財務網絡化管理等六項村級“三資”管理核心制度，對農村“三資”管理作了很好的規(guī)范，“三務公開”數字電視平臺建設為“三務公開”提供了很好的平臺，村賬鄉(xiāng)管可以有效地對村級財務進行監(jiān)管。但這些制度我們都沒有執(zhí)行好，村帳鄉(xiāng)管制度大部分變成了代記賬，沒有管起來，數字電視平臺公開更新不及時，作用沒有發(fā)揮起來。我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀委一定要發(fā)揮好監(jiān)督作用，要加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)“三資”管理中心的督促檢查，使其切實肩負起對村級三資的監(jiān)管職責;加強對農村六項核心制度落實情況、“三務公開”數字電視平臺建設情況的監(jiān)督檢查，切實規(guī)范農村干部的權力運行。
五是深化“清風茶室”廉政教育平臺建設?！扒屣L茶室”是我們紀委在基層搭建的一個重要工作平臺，對于抓早抓小有著很好的作用。今年，我們要進一步深化，試點單位要結合廉政風險干預、信訪反映等，進一步完善各項制度;其他有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村可以參照去年的試點樣本，把平臺搭建起來;區(qū)紀委宣教室要加強提煉總結和推廣宣傳力度，把這個平臺建好、用好。
區(qū)紀工委(監(jiān)察分局)層面：三個紀工委(監(jiān)察分局)是全市紀檢監(jiān)察組織“統派直管”改革后新成立的單位，經過過去一年的運轉，已步入正常工作軌道。今年，要抓好以下三方面工作。
1、明確職責定位。去年，我們出臺了《關于明確黃巖區(qū)紀委(監(jiān)察局)第一、二、三工委(監(jiān)察分局)行使監(jiān)督職責的意見》，年初，我們又下發(fā)了文件，對巡查工作、“三重一大”事項監(jiān)督管理、查辦案件工作、廉政談話、區(qū)直單位中層干部廉政檔案管理等作了進一步規(guī)范。三個紀工委要對照規(guī)定，把精力放到監(jiān)督工作上來，更好地履行黨的紀律檢查和政府的行政監(jiān)察兩項職能，執(zhí)好紀、問好責。
2、突出監(jiān)督重點。加強對授權監(jiān)督單位領導班子及中層以上干部的監(jiān)督是紀工委的首要責任。如果說，通過我們的監(jiān)督，授權監(jiān)督單位的領導班子及中層以上干部沒有發(fā)生違紀違法的問題，我們的工作就取得了成功。要切實加強對授權監(jiān)督單位執(zhí)行黨的紀律的監(jiān)督，確保政令暢通。要把授權監(jiān)督單位黨委(黨組)落實主體責任情況納入監(jiān)督范圍，確保主體責任有效落實。要突出對腐敗易發(fā)多發(fā)單位和權力運行的重點領域、關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，加強問責工作。要建立授權監(jiān)督單位中層以上干部廉政檔案，定期分析單位廉情情況，撰寫廉情報告。要善于發(fā)現問題，加強對反映授權監(jiān)督單位相關問題線索的清理和分類處置。要加大辦案力度，堅持有案必查，有腐必反。突出查處那些在中央八項規(guī)定頒布之后，仍然我行我素，有令不行、有禁不止，不收斂、不收手、群眾反映強烈的突出問題，以懲促防，形成有力的震懾。
3、加強巡查工作。去年，紀工委對衛(wèi)生局、人力社保局等重點單位開展了巡查，發(fā)現了一些問題，效果很好。今年，我們要繼續(xù)深化巡查工作，著力發(fā)現問題，形成震懾。在腐敗問題上，要緊盯土地出讓、房地產開發(fā)、工程項目、惠民資金和專項經費管理等方面的突出問題;在“四風”問題上，要盯住享樂主義、奢靡之風方面的問題，也要關注形式主義、官僚主義問題，重點發(fā)現頂風違紀行為;在紀律問題上，要加強對黨的政治紀律、組織紀律執(zhí)行情況的檢查，重點發(fā)現有令不行、有禁不止，組織渙散、紀律松弛問題;在選人用人問題上，要重點發(fā)現帶病提拔中層干部、“裸官”等問題，做好干部廉政檔案的抽查工作。在開展常規(guī)巡查的同時，要積極探索開展點題考查和專項檢查，點題考查可以圍繞交辦的重要事項以及黨風廉政建設各階段重點工作進行“選題”。專項巡查可以圍繞一件事、一個人、一個下屬單位、一個工程項目、一筆專項經費開展，體現機動靈活、出其不意、短平快的特點。要用好巡查成果，對巡查發(fā)現的問題要有思考、有分析、有判斷，從個別中發(fā)現一般，找出共性問題，分類處置、推動問題整改。
區(qū)級機關紀委(紀工委、紀檢組)層面：要認真執(zhí)行紀委(紀工委)書記、紀檢組長不分管其他業(yè)務的制度，進一步把主要精力放在監(jiān)督執(zhí)紀問責主業(yè)上，主要履行好8項工作職責。一要協助本單位黨委及黨委書記落實主體責任，督促班子成員履行“一崗雙責”;二要監(jiān)督檢查所在單位及所屬系統貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和決議，遵守和執(zhí)行國家法律法規(guī)，執(zhí)行區(qū)委、區(qū)政府決定、命令情況。三要監(jiān)督檢查所在單位領導班子及其成員貫徹落實中央和省、市、區(qū)委重大決策部署和維護黨的政治紀律、貫徹執(zhí)行民主集中制和干部任用條例的情況。四要監(jiān)督檢查所在單位領導班子及其成員執(zhí)行黨風廉政建設責任制和廉潔自律情況。五要受理對所在單位黨組織、黨員和行政監(jiān)察對象的檢舉、控告，受理所在單位黨員和行政監(jiān)察對象不服處分的申訴。六要加大查辦案件工作力度。在規(guī)定的權限范圍內，對所在單位黨員和監(jiān)察對象違反黨紀政紀的案件進行調查處理。七要對所在單位所屬系統的紀檢監(jiān)察工作進行業(yè)務指導。八要承辦區(qū)紀委監(jiān)察局交辦的其他事項。
區(qū)委特邀紀檢員、區(qū)政府特邀監(jiān)察員、區(qū)效能與行風監(jiān)督員(簡稱“三員”)層面：“三員”都是各單位精心推薦上來的，既是各行各業(yè)的優(yōu)秀專業(yè)人才，又是編外的紀檢監(jiān)察干部，xxxx2年聘任以來對紀檢監(jiān)察工作也非常支持，希望各位“三員”能一如既往地支持我們的工作，當好“三大員”。一是當好黨風廉政監(jiān)督員。一方面，積極主動參與紀檢監(jiān)察工作內容的監(jiān)督檢查，參與對黨委政府中心工作落實情況的監(jiān)督，參與對黨政機關作風和效能建設的監(jiān)督，參與對群眾關注的熱點難點問題的監(jiān)督;另一方面，對我們紀檢監(jiān)察機關和紀檢監(jiān)察工作進行監(jiān)督。二是當好黨風廉政建設宣傳員。積極宣傳中央、省市區(qū)有關黨風廉政建設、作風紀律建設等方面的主要精神，以及我區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作取得的成效。三是當好社情民意調查員。要結合所在的崗位特征，充分發(fā)揮深入群眾的優(yōu)勢，及時收集群眾對黨風廉政建設以及對我們紀委工作的建議意見。
區(qū)紀委監(jiān)察局各業(yè)務科室：要統籌抓好重點工作和面上各項工作的督促檢查和指導落實，并要牽頭抓好三項工作：一要落實好下級紀委向上級紀委報告工作制度。最近，區(qū)紀委出臺了《基層紀委向區(qū)紀委報告工作暫行辦法》，各地要結合實際抓好落實，特別是工作中涉及的重大事項、重要情況以及紀檢監(jiān)察干部外出等，都要及時報告。今年，我們在《監(jiān)督責任》考核辦法里專門對這項工作進行考核，如果各單位沒有按照辦法要求及時上報的，我們在考核中肯定要扣分的，造成嚴重后果的，更要追究責任。區(qū)紀委和各業(yè)務科室要分網格片區(qū)加強督查，全面掌握基層的基本情況。二要抓好紀委書記、副書記的提名考察工作。中央紀委已出臺省部級以上紀檢干部提名考察的有關制度，省紀委也將出臺具體操作意見，我們要根據上級的有關要求，制定操作辦法。三要抓好農村小微權力清單制度建設。我們打算到好的地方去看看，學習經驗。今年，我們將在全區(qū)一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和村開展試點工作。
三、切實加強紀檢監(jiān)察隊伍建設。
抓好工作落實，關鍵在人。當前，我們的隊伍總體上是好的，是“忠誠、干凈、擔當”的。但有3個問題需要引起我們的重視：一是信訪件處理不及時，導致將矛盾轉移到紀檢干部自身上來;二是沒有嚴格按照“三轉”要求開展工作，有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)仍參加招投標等非業(yè)務范圍內的工作;三是保密紀律問題，有些甚至把舉報信轉到被反映人手里，雖然反映的不是我們紀委，但也要引起注意。今年，我們要根據上級關于開展“三嚴三實”教育活動的要求，結合自身實際，開展“嚴紀律、增效率、提能力”主題教育實踐活動。
(一)嚴紀律。信任不能代替監(jiān)督。中央提出從嚴治黨，對一般黨員干部都嚴加要求，更何況我們紀檢干部。因此，紀檢干部一定要嚴格各項紀律要求。一要嚴格政治紀律。在我們這支隊伍中，絕不允許有違反黨的紀律特別是政治紀律的情況。如果紀檢監(jiān)察干部在政治上出了紕漏，那是沒法交代的。所以說，我們每個紀檢監(jiān)察干部都要約束好自己，正確使用、管理好自己的微博、微信等網絡工具，堅決做到不亂議論、不亂猜測、不信謠傳謠、不發(fā)布虛假消息。二要嚴格保密紀律。保密紀律很重要，對我們在辦的案件以及其他的一些保密要求的工作，要做到不問、不猜、不傳。對于通風報信、跑風漏氣等行為，發(fā)現一起就要嚴肅查處一起。三要嚴格工作紀律。一定要守牢底線，堅決杜絕辦關系案、人情案、金錢案。以后對案件作出從輕或減輕處理前，必須作出書面說明、主要領導簽字背書。我們對紀檢監(jiān)察干部歷來是關心關愛的，但是這樣的關心愛護是有底線的。對于那些觸碰紀律高壓線，無紀律無規(guī)矩、口無遮攔、亂評妄議、欺上瞞下的紀檢干部，我們堅決從嚴處理，對不適合在紀檢監(jiān)察崗位工作的，該調整的就調整，該調離的就調離。因此，我希望我們的干部在任何時候、任何情況下，都要經得起考驗。
(二)增效率。工作效率就是工作執(zhí)行力，執(zhí)行力不僅體現干部的工作能力和水平,更是檢驗干部隊伍整體素質的標尺。高執(zhí)行力表現出的一個顯著特征就是“快”，也就是說，任務明確后，要抓緊時間，爭分奪秒地把事情辦好。現在，我們的少數干部辦事拖字訣，不僅自己分內的工作拖，群眾的信訪舉報辦理拖，重點工作落實拖，領導交辦的工作也拖，拖能把問題拖沒了嗎?最后事情會越拖越嚴重。比如說，一項工作，你提前個三、五天完成，領導肯定表揚;你在規(guī)定時間內完成了，那也還不錯;如果超過了規(guī)定的期限，那肯定要批評了，這么點事情也要拖。所以我講，我們的每個紀檢監(jiān)察干部都要有雷厲風行的工作作風，能夠對群眾信訪舉報、領導交辦事項、重點工作快速反映，做到搶前抓早，及時布置，盡快落實，對自己分內各項工作不拖不推，迅速處理。一要有強烈的時效觀念。今日事今日畢，不能唱“明日歌”。工作要做到說了算，定了干，快節(jié)奏，高效率。當前，就是要把我們部署的各項工作進一步分解，落實到每季、每周，甚至每一天，確保時效。二要善于抓重點。工作上要切忌事無巨細，眉毛胡子一把抓。否則，即使忙得團團轉，也快不起來，更說不上抓出特色來。所以，紀檢監(jiān)察機關的工作要分清輕重緩急，抓住主要矛盾，突出重點，統籌安排。尤其是對于領導的批示件、上級的交辦件，更要作為重中之重的工作來抓。三要增強工作預見性。對上級的工作安排和要求要盡量提前了解，對基層存在的問題和解決辦法要做到心中有數，以建設性的思路、舉措、方法推進黨風廉政建設和反腐敗工作，努力提高工作效率和質量。
(三)提能力。能力直接影響工作效率、工作質量。這幾年，我們一直都很注重紀檢干部能力的培養(yǎng)，經常組織紀檢干部去北戴河、杭培中心等地學習培訓，我們自己每年也都組織學習培訓，目的就是讓大家積累知識、增長智慧、錘煉品質。今年，我們要繼續(xù)通過學習培訓、“清風論壇”、學思漸悟等多種途徑加強對紀檢監(jiān)察干部的學習培訓，接下來，我們要組織新任紀檢監(jiān)察干部培訓班，對新進紀檢干部進行培訓，并組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和部門紀委書記去浙大培訓等等。另外，“清風論壇”已經在我們委局機關內部運行多年，今年，我們將適當地擴大范圍，邀請在座的紀檢監(jiān)察干部一起來參加，共同學習交流。當然，我們學習的目的在于運用，能力的提高來源于將學到的知識運用于實踐，來源于工作和生活中摔打磨練，因此，我們紀檢監(jiān)察干部一定要在本職工作上下功夫，敢抓敢管，在實踐中增長才干，提高能力。
同志們，新的形勢，要求我們必須與時俱進，與大局同頻共振、合心合拍;新的任務，激發(fā)我們必須勇于責任擔當，敢于監(jiān)督執(zhí)紀;新的要求，告誡我們必須明白打鐵還需自身硬的道理。讓我們共同努力，緊盯目標，把握節(jié)奏，為開創(chuàng)我區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作新局面作出應有的貢獻。
尊敬的各位領導、各位同行：
首先，我要謝謝領導給我這個機會，讓我這個新兵，能夠在第一次參加我們紀檢監(jiān)察系統的座談會上發(fā)言。
我是去年12月5日任***監(jiān)察室主任。從我擔任這個職位的第一天起，我就深深。
的知道肩上責任的重大、使命的光榮。因此，我不敢有絲毫的懈怠，只有牢記自己的使命和責任，竭盡全力做好本職工作，決不辜負組織和領導對我的期望。
一是要正確對待自己。正確對待自己是一個非常重要的問題。首先，要辯證地認識自己，對自己有一個客觀的、實事求是的估價，知深淺，知輕重，知長短，在眾人當中、在工作和生活當中把位置擺正。其次，要牢牢把握自己，在任何時候任何環(huán)境下，都堅定信念，堅守原則。要有榮辱不驚的心理素質、百折不撓的堅強意志和樂觀向上的精神狀態(tài)。再次，要不斷激勵自己，立足于干好本職工作，多一點謙虛，少一點盛氣;多一點自勵，少一點自負;多一點奉獻，少一點報怨。
二是要正確對待別人。正確對待別人關鍵是講“誠實守信”。這是一種原則，也是一種品格，更是一種氣度。古人講“不誠無以為善，不誠無以為君子，修學不以誠則學雜，為事不以誠則事敗”，以誠待人，先誠而后得?？鬃釉唬骸叭藷o信，不知其可也?！毙攀且粋€人交往的原則，是做事成功的基礎。紀檢監(jiān)察干部要虛心向周圍的同志學習,不鄙人之短，不恃己之長,團結互助，共同進步。
三是要正確對待工作。就是要一切以工作為重，一切行動符合紀檢監(jiān)察工作的要求。首先，要敢于堅持原則。紀檢監(jiān)察工作是一項政治性和政策性很強的工作，工作中會面對各方面的壓力，甚至會遇到威脅和恐嚇。但不論遇到何種情況，紀檢監(jiān)察干部都要敢于堅持原則，在大是大非和重大考驗面前、在復雜斗爭和突發(fā)事件面前，旗幟鮮明、立場堅定，真正靠得住、信得過。其次，要嚴格遵守紀律。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定。要時刻有如履薄冰的感覺，這是一種自律、一份清醒，是一種拒腐防變的免疫力，是一種謙虛謹慎的作風，是一種充滿智慧的成熟。第三，要正確對待工作中的榮辱得失。實現一個人的價值不在職位有多高，權力有多大，關鍵是把該做的工作做好。工作做出了成績，也不能沾沾自喜、放松自己，要更好地實現自己的價值，干出一番事業(yè)。
四是要正確對待組織。就是要正確對待組織的培養(yǎng)、教育、管理和監(jiān)督。首先要“知恩”，要知組織的培養(yǎng)之恩和同志的幫助之恩，最重要的是要知黨恩。知黨恩，就是要自覺講黨性、講大局、講組織原則、講組織紀律，不斷提高和完善自己，以一流的工作標準和成績報答黨組織的培養(yǎng)之恩。其次，要知足?！爸阏叱罚澙氛叱１?。”解決好知足問題，關鍵是要樹立正確的人生觀、價值觀，保持“知足常樂”的健康心態(tài)，以一顆平常心看待社會、看待名利地位。
五是要正確對待國家。就是要時時處處以國家利益為重。國家是根本，是根基，有了國家的和平安定，才有個人的穩(wěn)定生活，一個內憂外患、貧窮落后的國家，個人的利益就無從談起。熱愛我們的國家，要有先天下之憂而憂、后天下之樂而樂的博大胸懷，顧全大局，無私奉獻。位卑未敢忘憂國，是每個紀檢監(jiān)察干部應有的情結。因此，要體現在日常工作中，體現在實際行動上，堅持從我做起、從本職做起，努力為企業(yè)改革發(fā)展出力，為構建和諧社會做出應有的貢獻!
以上5點，是我對從事紀檢監(jiān)察工作的承諾，也是我為自己確定的工作基調和標準。熱誠希望各位領導和同志們在工作中多加監(jiān)督，多加支持。
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇三
同志們：
為了使大家尤其是新進入紀檢監(jiān)察系統的同志能夠全面地掌握紀檢監(jiān)察業(yè)務知識，更好地履行崗位職責，經縣紀委會研究，決定舉辦這次全縣紀檢監(jiān)察干部培訓班。參加培訓的人員有：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記、副書記、專職紀委委員，委局機關和紀工委(監(jiān)察分局)全體人員，有關紀工委兼職委員。培訓內容為案件檢查、執(zhí)法(效能)監(jiān)察、糾風、黨風廉政建設、審理、信訪、審計等方面的知識。希望同志們珍惜這次難得的機會，集中精力、專心學習。我相信，我們的紀檢監(jiān)察干部隊伍是具有較高素質的一支隊伍，一定會圓滿完成這次學習培訓任務。同時，也希望大家通過這次培訓激發(fā)學習熱情，從而帶動廣大紀檢監(jiān)察干部掀起一個學習的熱潮，進一步推動全縣紀檢監(jiān)察干部隊伍建設和反腐倡廉工作取得新的進展。
下面，結合這次培訓，我講三點意見。
一、切實增強學習培訓的自覺性和主動性。
作為黨的專門監(jiān)督機構的負責同志，大家擔負著一個區(qū)域、一個系統、一個部門反腐倡廉建設的重大責任，我們更應該帶頭不折不扣地落實好這一要求。特別是近幾年以來，隨著經濟體制改革不斷深化和社會形勢的不斷發(fā)展，特別是在建設沿海經濟社會發(fā)展強縣的大環(huán)境下，急需每位干部盡快熟悉新業(yè)務、掌握新知識、進入新角色;急需每位干部提高文字寫作能力、依紀依法辦案能力和抓落實水平;急需每位干部站在一定的高度認真思考紀檢監(jiān)察工作的新問題，探索、研究推動工作的新對策。舉辦這次培訓班的目的就是要通過培訓，使大家能比較系統地掌握紀檢監(jiān)察工作的基本理論，能夠比較熟練地掌握和運用與本職工作相關的專業(yè)知識和業(yè)務技能。同時通過培訓，使大家進一步深化加強政治理論學習的重要性認識，在平常的工作、生活、學習中，能切實加強政治理論學習，提高政治理論覺悟。
舉辦這次培訓班，縣紀委高度重視，很早就對這項工作進行了部署，各位講課同志的講課材料也是經過長時間準備的，可以說都經過了反復推敲和審核。希望參加培訓學習的每一位同志，無論是紀檢監(jiān)察戰(zhàn)線的老同志還是新進入紀檢監(jiān)察系統的同志，都要保持良好的學習風氣，認真珍惜這樣的學習機會，真正學到知識，掌握知識，在今后的工作中更好地發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能作用。
二、明確任務，把握重點，確保培訓收到成效。
這次培訓的主要內容是紀檢監(jiān)察工作的基本理論和基礎知識及基本業(yè)務程序和技能，對這方面的知識在座的各位可以說都有一些了解，但紀檢監(jiān)察工作理論是一套嚴密、完整的體系，不是靠我們平常工作中了解到的只言片語所能完全掌握的，只有深入學習，才能在理論上有高度、在工作上有深度。這次課程安排了基礎理論知識，也安排了具體的業(yè)務知識，希望大家能理論結合實際，進一步加強對紀檢監(jiān)察基礎理論和基本工作技能的理解。為了增強培訓效果、提高培訓質量，確保每位干部通過培訓受到教育、有所收獲，達到學有所用、用有所成、推動工作的目的，這次培訓專門安排了從事多年紀檢監(jiān)察工作、工作經驗豐富、專業(yè)功底較扎實的同志進行授課，希望大家一定要虛心學習，在學習中把握好兩個重點。一要把握好政治理論指導思想這個學習重點。這次培訓，由于時間較緊我們沒有安排政治理論學習，但作為紀檢監(jiān)察干部，必須充分認識到加強自身政治思想建設和重要性、緊迫性和必要性。尤其是作為最基層的紀檢監(jiān)察干部，一定不能放松政治理論的學習，要繼續(xù)深入學習領會科學發(fā)展觀等重要思想的理論內涵和精神實質。要站在講學習、講政治的高度，在認真學習好紀檢監(jiān)察理論知識和業(yè)務技能的同時，還要在平時加強自身的政治理論素養(yǎng)和思想作風建設。二要把握好紀檢監(jiān)察政策理論和業(yè)務知識這個重點。要從明確紀檢監(jiān)察機關的職能職責、地位、作用、任務、工作性質入手，建立起學習培訓的“大系統”概念，這一點對新任紀檢干部來說尤為重要。對大多數同志來說，應該以精益求精、一絲不茍的精神，從更深層次、更高角度、更寬領域來分析、研究糾風、源頭治理、執(zhí)法監(jiān)察、案件檢查、案件審理、信訪等規(guī)律性的問題，積極探索紀檢監(jiān)察工作新思路，努力創(chuàng)新工作手段，不斷完善工作機制，進而提高自身實際工作能力。
三、嚴明紀律，強化管理，確保培訓工作順利進行。
為確保本次培訓順利進行，能夠收到實實在在的成效，我提幾點要求：一要端正學習態(tài)度。這次培訓班雖然時間不長，但課程安排得較緊，內容比較豐富，思想性、指導性、政策性和操作性都很強。大家平時工作都很忙，能夠抽出身來集中學習很不容易，一定要沉下心來，在學懂弄通上下功夫，不能走馬觀花、蜻蜓點水。要原原本本的學、認認真真的學，掌握好主要內容，領會好精神實質。要保證把全部精力都放到學習上來，不能一心掛兩頭，心有旁騖，只有精力集中了，才能保證學習的效果。二要講究學習方法。首先，要專心聽講、勤于思考、認真做好筆記;其次，要注重理解、靈活運用、善于總結;再次，要突出學習重點，領會精神實質，把握各專題知識的相互關系及內在聯系。力爭在有限的時間里學有所獲，學有所思。三要遵守學習紀律。培訓過程中要自覺遵守培訓班的紀律，排除各方面的干擾，妥善地安排好各自的工作，沒有特殊情況不要請假，更不能無故缺席。
同志們，這次培訓時間緊、任務重，希望大家一定要珍惜這次學習機會，以勤奮嚴謹的學風，奮發(fā)進取的精神，參加好這次培訓。同時也希望這次培訓班結束后，大家能在平時合理安排時間，結合工作實際，向書本學、向實踐學、向身邊的同志們學，不斷提高自己的理論素質和工作水平，要在不斷地自我改造中凈化自己、提高自己，為推進我縣反腐倡廉建設深入開展作出積極貢獻。
在這里再強調一點：這次培訓班結束后，我們要現場搞一次測試，檢驗學習成果。
最后，預祝本次培訓班取得圓滿成功!
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇四
同志們：
今天，在全鎮(zhèn)人民全力以赴搞好春耕生產，廣大干部群眾鼓足干勁加快鎮(zhèn)域經濟發(fā)展的關鍵時刻，我們召開全鎮(zhèn)組長干部培訓班，這次培訓班很重要，意義也非常的深遠。今天，我們的學習從以下幾個方面入手。
一、加強學習，提高自身素質。
我們的組長干部進一步加強自身素質建設，肩負起帶領農民群眾奔小康的重要責任，“三農”問題的核心是農民問題，解決好“三農”問題，特別是農民問題，需要堅強有力的農村基層組織。高素質的組干部隊伍是建設堅強有力的農村基層組織的必要前提。離開高素質的干部隊伍，“三農”問題的解決就只是一句空話。組干部是黨和國家在農村各項方針、政策的最基層傳播者和具體落實者。你們身在基層，常年承擔著大量紛繁復雜的工作和任務。在工作中，你們的主動性和積極性如何，直接關系到農村的經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，隨著農村各項事業(yè)的快速發(fā)展，農民遇到的問題也多了，每當遇到這樣或那樣的問題時，農民都迫切希望干部來幫他們出點子、想辦法，助他們一臂之力。但是，由于一些組干部的知識面窄，再加上平時不注意學習，工作作風漂浮，所以面對不斷出現的新情況、新問題，如農業(yè)產業(yè)結構單一、種養(yǎng)品種落后、農產品滯銷等，他們往往感到一籌莫展。更有甚者，政策的淡漠，知識的貧乏，還導致一些干部做出了違反國家政策法規(guī)的或是有傷農民群眾感情的事情來。工作在農村第一線的組干部肩負著重要的職責。俗話說得好：“要給別人一杯水，自己得有一桶水”.面對千變萬化、千頭萬緒的農村工作，組干部要想更好地為農民群眾釋疑解難，就得努力使自己成為一專多能的復合型人才，為此，要努力加強自身素質建設，深入學習黨的理論、方針、政策，拓寬知識面，只有自己自身素質加強了，才能更好的引領農民群眾奔小康。
對于學習，有一個學習什么的問題。我認為目前對大家而言，最重要的就是兩個方面的內容：一是學習鄧小平理論、黨和國家的方針政策。這是時代的要求，也是工作的需要。如何學深學透理論政策，必須做到深入了解自己組的情況，找準理論、政策與我鎮(zhèn)發(fā)展實際的結合點，這也是理論學習的出發(fā)點和落腳點。二是學習新知識、新技能。首先是學好業(yè)務知識，還要學點經濟知識，學點法律，學點歷史。社會發(fā)展的基礎是經濟，不懂點經濟知識，很難談得上去發(fā)展、管理全組全村的經濟社會事務；學點法律也很有必要，大家都在講“以法治國”,不懂法，談什么以法治國，談什么社會管理，那是必然要落伍的。
學習一定要講究方法。首先要注重理論聯系實際，加強在工作和實踐中的學習。要以創(chuàng)新的思維去推動，想點辦法，出點主意，僅靠原有的知識和經驗，是很難把工作做出成績的，必須主動在實踐中去學習、去探索。第二，要注重向他人學習，“取人之長，補己之短”.特別要注意向周圍的老同志、老干部學習，與青年人相比，老同志在知識結構、創(chuàng)新精神等方面可能存在不足，但老同志在長期的工作與實踐中積累下來的寶貴經驗是青年人無法比擬的，大家一定要多向這些老同志學習，俗話說的好，姜還是老的辣嘛。
強化服務，改變農村面貌。
（四）努力提高服務質量。強化服務意識，拓寬服務范圍，改進服務方式，從資金、信息、技術等方面為當地農民提供致富保證，確保廣大農民群眾盡快致富。要建立基層和群眾評議制度，把基層和群眾的滿意率作為評價基層站所的重要尺度。
（五）加大對貧困戶和后進戶幫扶力度。各組要組織力量逐村進行調查了解，找準存在的突出問題，有針對性地制定整改措施。要采取“輸血”、“造血”相結合，既要扶貧，又要扶志；既要幫助解決眼下面臨的實際問題，又要引導他們樹立信心，理清脫貧思路，采取發(fā)展措施。每個組長要聯系1-2戶貧困群眾，搞好結對幫扶工作。
（六）努力增加組上經濟收入。組上經濟薄弱，已經成為制約農村基層黨組織充分發(fā)揮作用的突出問題。因此，發(fā)展組上集體經濟、增加農民收入不僅是經濟任務，也是嚴肅的政治任務。要圍繞以找路子、上項目、建基地的思路，大力發(fā)展組上集體經濟，增加村民收入。一是要立足實際，走各具特色的富民強村的路子。發(fā)展組上集體經濟必須按照市場經濟規(guī)律辦事，要因地制宜地確定本村發(fā)展經濟的路子。要組織成員對本組的情況進行一次認真的再分析，找準本組的優(yōu)勢在哪里，發(fā)展?jié)摿υ谀睦铮M一步理清本組發(fā)展的路子。
（七）積極化解農村各種矛盾。農村各種矛盾和糾紛比較多，我們一定要做好并村并組之后的并心工作。一些矛盾積累的時間比較長，情況非常復雜，也比較敏感，稍有不慎，就會引起不穩(wěn)定事件。我們要深入開展普法教育，提高組民的法制意識。同時，還要積極探索建立社會矛盾排查調處機制，及時發(fā)現和化解人民內部矛盾。要實現所有工作有人抓、有人管、有人干，同時有部署、有檢查、有總結、有獎懲，真正把組上各項措施落到實處。
三、扎實開展好“雙培雙帶”先鋒工程，并以此為載體，富民強縣，加快。
農村經濟奔小康步伐。
實施“雙培雙帶”工程，是農村實現“三個代表”重要思想的具體體現，是增強基層黨組織的凝聚力、提高戰(zhàn)斗力、擴大影響力和工作覆蓋面，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員先鋒模范作用的有效載體，是從實質上調動各方面的積極性和創(chuàng)造力的有效手段，是引導和促進農村社會經濟全面發(fā)展，從根本上解決“三農”問題的重要措施。
從我鎮(zhèn)實際來看，一些現實存在的問題不容回避并須引起高度重視：
一是農村黨員干部自身致富能力較弱。他們有的年齡偏大、文化程度偏低。在農村黨員干部中發(fā)展能手較少，很多黨員干部發(fā)家致富還處在創(chuàng)業(yè)階段，農村致富項目也多為普通的養(yǎng)豬、養(yǎng)機、種菜等，科技含量不高，好的發(fā)展項目不多，普遍資金短缺。農村黨員干部掌握的實用技術多為普通的種植、養(yǎng)殖，產業(yè)結構調整沒有形成區(qū)域規(guī)模，缺少特色。
二是發(fā)展能手入黨積極性不高，不愿成為黨員干部。究其主要原因，有的是考慮農村工作繁雜而難度大，計生工作容易得罪人，不少村組集體經濟薄弱“無錢辦事”,使一些人對成為黨員干部望而卻步。有的是擔心影響自己發(fā)家致富。加上個別黨員干部不能嚴格要求自己，影響了黨員干部在群眾心目中的形象。
以上現象和問題，希望同志們認真研究。在這里，我總體提幾點意見：
1、制定長遠計劃，確立階段目標。“雙培雙帶”先鋒工程在具體實施過程中，必須緊密結合各組上實際，把它作為一項系統工程來抓，即要確立階段目標，又要制定長遠計劃，堅持因地制宜、分類指導、循序漸進的原則，促使工作不斷向廣度和深度發(fā)展。
2、體現先進性，著力解決黨員干部帶頭富、示范富問題。一是建立組干部包組制度，重點幫扶，結對互助，把農村一些貧困黨員培養(yǎng)成發(fā)展能手；二是形成氛圍，齊抓共管。鎮(zhèn)政府間涉農部門在項目、資金、信息、技術等方面積極主動提供幫助；三是加強對農村黨員、干部的教育培訓。以黨校、黨員電教活動室和培訓基地為陣地，采取定期舉辦各種理論學習班、實用技術培訓班，組織實地學習考察等辦法，因材施教，按需施教，做到缺什么學什么，需要什么教什么。必須依據本地資源優(yōu)勢、生產環(huán)境、主導產業(yè)，精心設計培訓內容，努力在增強培訓工作的針對性上下功夫，提高黨員干部的發(fā)展意識，開闊發(fā)展思路，掌握發(fā)展技術；四是堅持區(qū)別對待，分類培養(yǎng)。對已經富裕起來的黨員村民，向他們交任務、壓擔子，圍繞自己的致富項目搞示范，作樣板，每人帶動2―3名貧困黨員群眾致富。對有一定條件和能力的、但由于主客觀原因尚未致富的黨員和干部，通過培訓和政策、項目、資金的適度傾斜，促使他們盡快致富。
3、發(fā)揮先進性，帶領群眾共同致富。一是引導先富起來的黨員干部做發(fā)展經濟的推廣人，向廣大人民群眾推廣致富的理念，主動把自己所掌握的種養(yǎng)技術、加工技術等傳授給父老鄉(xiāng)親。二是引導先富起來的黨員干部作服務經濟的熱心人，做農村政策的宣傳員、發(fā)展經濟的服務員、傳授實用技術的指導員、拓展農副產品市場的銷售員。三是引導先富起來的黨員干部做幫富的貼心人。通過積極開展技術援助、幫助就業(yè)、結對幫扶等形式，努力為困難戶增收搭臺子、指路子、出點子，努力走出一條先富幫后富、齊幫困難戶、共同走上致富路的新路子。
怎樣幫助當地村民致富呢，我談幾點看法。
1、大力推進農業(yè)結構調整，促進農民增收。
解決農民增收問題，事關全局，意義重大。大力推進農業(yè)結構調整，是現階段農業(yè)和農村經濟發(fā)展的主線，是增加農民收入的主要途徑。我們要正確認識和處理保證糧食安全與調整農業(yè)產業(yè)結構的關系，以發(fā)展優(yōu)質、高產高效、生態(tài)、安全農業(yè)為目標，面向市場，因地制宜，依靠科技，大力推進農業(yè)結構調整，促進農業(yè)增效和農民增收。
要著力抓好烤煙生產。堅持“市場引導、計劃種植、主攻質量、調整布局”的煙葉生產指導方針，突出“控制總量、提高質量、優(yōu)化布局、優(yōu)化結構”的工作重點，狠抓烤煙生產各項工作措施的落實，進一步提高我鎮(zhèn)煙葉生產的整體質量和水平。今年我鎮(zhèn)將大力推進鶴源煙葉這個“金色產業(yè)帶”的建設，現在已經完成面積16650畝，我們克服了前期天氣不好、煙需物資上漲等不利因素，后階段我們要加強育苗管理和田間管理，掀起烤煙高潮，誓奪全市第一。羊古灘片區(qū)，做好了土地整理，并且要努力打造烤煙新亮點。金葉公司要按照“專業(yè)化生產、企業(yè)化管理和一體化經營”的模式，擴大規(guī)模，進一步與農民結成利益共同體，努力提高農民的組織化程度，為烤煙生產的可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造新經驗，為確保完成計劃任務，必須在保證計劃面積落到實處的基礎上，強化規(guī)范栽培、平衡施肥、揭膜培土、成熟采烤等常規(guī)技術推廣，嚴格執(zhí)行合同管理和收購政策，加大對烤煙生產的督查力度，嚴厲打擊非法收購、運輸、經營煙葉的違法活動，堅決維護好煙葉收購秩序。
三。加快農村各項社會事業(yè)發(fā)展，維護農村社會穩(wěn)定。
要繼續(xù)抓好以爭創(chuàng)“十星級文明戶”為核心的農村精神文明創(chuàng)建活動，重視農村科普工作，傳播先進文化思想，掃除陳腐文化，培養(yǎng)農村健康向上的文明風氣；認真實施《村歸民約》，努力提高公民的道德水平；要加強農村公共衛(wèi)生服務體系建設，健全和完善農村疾病預防控制體系，增強農村防治傳染性疾病和應對處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力，完善農村醫(yī)療隊伍建設；決不放松人口與計劃生育工作，強化流動人口計劃生育管理和服務，嚴格控制人口增長，提高人口素質；深入開展農村社會治安綜合治理工作，大力整頓地下六合彩，依法嚴厲打擊侵犯農民人身、財產權利的各種嚴重違法犯罪活動，注意加強群眾矛盾調處化解工作，重視調查解決農民來信來訪問題，維護農村社會穩(wěn)定，為農村改革發(fā)展營造良好環(huán)境。
“幫民富、解民憂，推進農村經濟社會全面發(fā)展”,是我們組干部的職責，要圍繞“六子一水”（即建班子、蓋房子、修路子、掙票子、控孩子、保身子，興修水利）的工作任務，相互幫助，相互協調，扎扎實實抓好每項工作的落實。
1、組干部態(tài)度要積極，工作要到位。要嚴格按照鎮(zhèn)黨委的部署，做到“四要”,達到“六新”目標?！八囊?即一要態(tài)度積極，人下去，心也要下去，克服畏難情緒，以飽滿的工作熱情，真正撲下身子，與群眾打成一片，成為他們的知心人，聽民意、察民情、解民憂；二要工作到位，嚴格按照要求，吃苦在前，享受在后，在村支兩委的統一領導下，分工協作，緊密配合，確保各項目標任務落到實處；三要生活簡樸，提倡勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風，不擾民亂民；四要作風正派，注意言行舉止，嚴格遵守干部勤政廉政準則，嚴謹務實，廉潔自律，決不能高高在上，紙上談兵，指手劃腳；決不能在村里打牌，搓麻將，參與“六合彩”賭博等活動，自覺維護黨和政府的形象。通過我們的努力，達到“六新”目標，即班子建設有新加強，組長素質有新提高，解決熱點難點問題有新突破，農村經濟有新發(fā)展，精神文明建設有新成果，組容組貌有新變化。
并組后，要迅速摸清所在組的基本情況，找出存在的突出問題，特別是要摸清、掌握容易引發(fā)上訪苗頭的情況，并且要想辦法協助解決，把矛盾化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。二是要根據摸底調查所掌握的情況，制訂好組上的工作計劃。三是摸清農村困難群眾，特別是有特殊困難的群眾和弱勢群體，年終要匯同當地鎮(zhèn)組干部開展慰問活動。
要發(fā)揮村民自治組織的作用，教育組民自覺增強國家觀念和大局意識，增強政策觀念和法制意識，增強市場觀念和發(fā)展意識；引導農民克服“等、靠、要”思想，培養(yǎng)自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)的精神，發(fā)揮主觀能動作用，勤勞致富奔小康。認真落實黨在農村的各項政策，尊重農民的首創(chuàng)精神，把農民的積極性、主動性、創(chuàng)造性充分發(fā)揮出來。要循序漸進，正確引導農民樹立市場意識，充分尊重農民的生產經營自主權，按照農民意愿，根據市場需求，引導組織農民發(fā)展生產經營，絕不能在產業(yè)結構調整和一些科技措施推廣中搞強迫命令，損害農民利益，挫傷農民的生產積極性。
組長要按照“為民、務實、清廉”的要求，真正把主要精力和工作重心放在解決“三農”問題上。要把學習貫徹“三個代表”重要思想體現到農業(yè)和農村工作實踐中，弘揚求真務實精神，大興求真務實之風，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，堅持對農民講真話，為農民辦實事，推進農村發(fā)展求實效。要嚴格依法行政、按政策辦事，尊重群眾的首創(chuàng)精神，自覺維護群眾的合法權益，把解決群眾切身利益的相關工作納入規(guī)范化、制度化、法制化的軌道；要多深入實際，多了解組上情況，多反映農民意愿，多為群眾辦好事，不折不扣把黨的親民、愛民政策落到實處，讓農民在改革發(fā)展中得到更多實惠。
3、加強農業(yè)和農村基礎設施建設，增強發(fā)展后勁。
要進一步加大農業(yè)和農村基礎設施投入支持力度，提高投入效益。一是要注意發(fā)揮好政府投入的導向作用，引導各類資金投向農業(yè)產業(yè)化經營、傳統產業(yè)改造升級和現代農業(yè)服務業(yè)。要加強農業(yè)基礎設施項目前期工作，要重點選擇全局性、關鍵性項目積極爭取上級支持；要把千方百計將爭取上級補助支持和發(fā)動群眾投工投勞相結合，大力加快農村水利、電力、道路及農村科技文化等中小型基礎設施建設；對在建的農村基礎設施建設項目要爭取盡早完工，發(fā)揮投資效益；要積極爭取盡早實現水庫除險加固和新一輪鄉(xiāng)村公路改造項目的開工興建。二是要進一步深化投融資體制改革，放寬準入，堅持“誰投資、誰管理、誰收益”的原則，建立新的農業(yè)和農村基礎設施投資機制及利益機制，盤活已建成設施資產，拓寬投融資渠道，構建多元化融資機制，營造良好的農村投資環(huán)境，以增強農業(yè)和農村投資需求，增加社會投資比重。三是要持續(xù)深入開展水土保持和生態(tài)環(huán)境建設，加強農業(yè)生態(tài)保護工作，按計劃實施好水土保持、小流域治理和退耕還林工作；繼續(xù)推進農村能源建設，大力發(fā)展沼氣和節(jié)能灶，逐步調整改善農村生活能源結構；堅定不移貫徹好“十分珍惜和合理利用每一寸土地，切實保護耕地”的基本國策，加強國土資源開發(fā)利用和保護工作。
4、加快轉移農村富余勞動力，拓寬農民增收空間。
農村富余勞動力到城鎮(zhèn)就業(yè)和跨地區(qū)流動，是城鄉(xiāng)經濟互動和市場要素發(fā)育的必然要求，也是增加農民收入的重要途徑。由于我鎮(zhèn)是一個典型的農業(yè)小鎮(zhèn)，非農產業(yè)少、小、弱，城鎮(zhèn)化水平低，吸納農村富余勞動力的能力不強，大量的農業(yè)勞動力只能到鎮(zhèn)外尋找就業(yè)創(chuàng)收機會。因此，要高度重視抓好農村勞務輸出工作，認真學習借鑒別人的成功經驗，加大勞務輸出的宣傳培訓力度，搭建就業(yè)信息平臺，加強與外地的聯系和協調，完善工作機制，提供必要條件，明確任務，落實責任，大力組織農村勞動力輸出，為農民開辟新的增收空間。
7、積極推進農村各項改革，確保改革任務如期完成。
要繼續(xù)抓好農村稅費改革后續(xù)工作，深入推進農村義務教育和村財政體制等配套改革，進一步規(guī)范農村稅費，切實減輕農民負擔。深化糧食流通體制改革，推進糧食購銷市場化進程。完善農村土地制度，按照依法、自愿、有償的原則，依法保障農民在土地承包經營中的各項權利。深化農村衛(wèi)生管理體制和社會保障體制改革，推動農村合作醫(yī)療，建立完善社會保障體系。推進水利工程管理體制改革，科學調度，合理用水，緩解今年農業(yè)生產用水和人畜飲水面臨的困難。在各項改革中，農村稅費改革是進一步解放和發(fā)展農村生產力的重大舉措，是實現今年農村工作目標的重要保障。在操作中要嚴格執(zhí)行統一政策，不折不扣貫徹落實好上級的部署和要求，做深做細工作，狠抓督促檢查，及時處理好各種矛盾和問題，務求實現農村村村減負、農民戶戶受益和農村基層組織、農村教育正常運轉的目標。在工作中要做到五個凡是：凡是農民認可的都要經農民簽字，凡是政策要求向農民公開的都要張榜公布，凡是按規(guī)定要接受群眾評議的都要征求農民意見，凡是向農民長期固定收取的項目都要寫入農民負擔監(jiān)督卡，凡是違反政策規(guī)定的都必須及時糾正。確保改革深入民心，獲得成功。（五）完善措施，為農村經濟發(fā)展和農民增收創(chuàng)造寬松的環(huán)境。加快農村經濟發(fā)展，促進農民增收，需要有一整套行之有效的措施作保障。一是要加大對農業(yè)的科技培訓和專業(yè)技能教育，把促進農民增收和加快農業(yè)發(fā)展的著力點盡快轉到提高勞動者整體素質上來，層層建立領導機構，制定培訓規(guī)劃和方案，重點對經營、管理和市場經濟知識等方面進行培訓，聘請專家作指導，建立科技服務熱線，播放科技專題片等行之有效的形式，向農民傳授先進的農業(yè)技術，提高其轉移產業(yè)、增收致富的能力。二是加大農業(yè)投入，為農業(yè)發(fā)展和農民增收提供有力的支撐和保障。一方面，可通過落實農業(yè)項目爭取上級扶持，擴大農業(yè)領域的招商引資力度，提高現有農業(yè)基礎設施運營收益等措施，切實增加對農業(yè)的投入；另一方面，要把握資金的投向，把信貸支農資金真正用到扶持農業(yè)特色產業(yè)、龍頭企業(yè)發(fā)展和農業(yè)基礎設施建設領域，把好鋼用在刀刃上，爭取發(fā)揮最大的效益。三是穩(wěn)定農村基本政策。要依法保障農民對土地承包經營的各項權力，積極探索建立土地依法流轉制度，穩(wěn)妥推進土地適度規(guī)模化、集約化經營；嚴格落實耕地保護制度，嚴禁違法占用耕地；嚴格執(zhí)行農村稅費改革的各項政策規(guī)定，從根本上減輕農民負擔，充分尊重農民生產經營的自主權。四是努力提高服務水平。加強市場信息服務，準確、及時向農民發(fā)布和傳播市場信息，幫助指導群眾生產和銷售農產品，有效降低市場風險；進一步完善市場體系，切實利用好縣、鄉(xiāng)集貿市場，疏通農產品營銷渠道，提高對農產品營銷的承載能力；引導各類專業(yè)協會、營銷大戶、中介組織規(guī)模運作、規(guī)范管理，提高自我服務、自我發(fā)展、自我保護能力。
四、轉變作風，為農村經濟發(fā)展提供堅強的組織保證。
加快農村經濟發(fā)展是一項長期而艱巨的任務。村組干部是農村經濟發(fā)展的'帶頭人、領路人，也是發(fā)展農村經濟的主力軍。新當選的村組干部都是人民群眾信得過，能認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，年富力強、開拓創(chuàng)新、清正廉潔、公道正派、懂經營善管理、責任心和事業(yè)心強，能一心一意帶領群眾完成各項工作任務、脫貧致富奔小康的優(yōu)秀人才。既然是人民群眾選出來的優(yōu)秀人才，我們一定要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢牢抓住經濟發(fā)展這個第一要務，以務實的工作作風，實干的工作精神，盡快掀起加快發(fā)展的熱潮，不斷取得實實在在的成效。
（一）必須進一步解放思想，堅決沖破一切影響農村經濟發(fā)展的思想障礙。組長干部思想的解放程度，直接影響到農村經濟發(fā)展的快慢和成效。作為新當選的組長干部，既然是人民群眾推選出來的，就不能辜負群眾對你們的信任。在思想上，一定要敢于觸及、善于解決農村經濟發(fā)展中思想觀念不適應的深層次問題。堅持與時俱進，敢于創(chuàng)新，要在深化村情組情認識的基礎上，創(chuàng)新思維方式，創(chuàng)新發(fā)展思路，創(chuàng)新發(fā)展機制，創(chuàng)新工作方法。堅持自力更生，干事創(chuàng)業(yè)，要堅決摒棄過分依賴上級的扶持和支持的思想，教育引導農民克服“等、靠、要”,充分發(fā)揮各地的主動性，立足自身謀發(fā)展，依托資源求突破。堅持舍得付出，敢拼敢闖，如果按部就班、因循守舊是什么事情都做不成的，要敢于打破常規(guī)，尊重農民首創(chuàng)精神，把農民的積極性、主動性、創(chuàng)造性充分調動起來，大膽闖、大膽試。堅持以市場為導向，轉變農村發(fā)展方式，要從過去主要依托資源轉到現在主要依靠市場，從過去的粗放經營轉到現在集約經營上來，克服小農經濟思想和“小而全”的傳統經營觀念，正確引導農民樹立市場意識，充分尊重農民的生產經營自主權，按照農民意愿，根據市場要求，引導農民基地化生產、產業(yè)化經營，并切實保護好農民的生產經營積極性。要以思想上的大解放、觀念上的大更新，促進農村經濟的大發(fā)展。
（二）必須進一步轉變工作作風，切實在狠抓落實上見成效。農村經濟能不能加快發(fā)展，村組級領導班子是關鍵。新當選組長干部，要牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，把科學態(tài)度和實干精神結合起來，按照“為民、務實、清廉”的要求，切實轉變作風，加強領導，真正把主要精力和工作重心放在解決“三農”問題上。要把學習貫徹“三個代表”重要思想體現到農業(yè)和農村工作實踐中，弘揚求真務實精神，大興求真務實之風，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，堅持對農民講真話，為農民辦實事，推進農村發(fā)展求實效。要嚴格依法行政，按政策辦事，尊重群眾的首創(chuàng)精神，平等對待農民，自覺維護群眾的合法權益，把解決群眾切身利益的相關工作納入規(guī)范化、制度化、法制化的軌道。要多深入實際，多了解農村情況，多聽聽農民的想法，多反映農民意愿，多為群眾辦好事實事，在想問題、辦事情、處理各種利益關系上，都要自覺遵循黨的農村基本準則，不折不扣地把黨的親民、愛民政策落到實處，讓農民在改革發(fā)展中得到更多實惠。
（三）必須進一步增強責任感，提高自覺為農服務意識。組長干部的工作，直接面對農民群眾的生產生活問題。新當選的組長干部在下步工作中，要盡快熟悉組上情況，深入了解本村經濟發(fā)展情況，多關心農民今年種什么、養(yǎng)什么、效益怎么樣？明年準備怎么種、怎么養(yǎng)？對鎮(zhèn)黨委、政府和具體的涉農部門有什么要求和希望？我們的組長要認真思考，認真研究，主動提出意見和建議，并采取相應措施付諸實施。今年中央農村工作會議指出，全面建設小康社會，必須統籌城鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展，更多地關注農村，關心農民，支持農業(yè)，要把解決好農業(yè)、農村和農民問題作為全黨工作的重中之重，放在更加突出的位置，努力開創(chuàng)農業(yè)和農村工作的新局面。發(fā)展農村經濟，作為直接面對農民的組干部如何肩負重任，怎樣創(chuàng)新工作，怎樣發(fā)展農村經濟，在全面建設小康社會中發(fā)揮著不可替代的重要作用，要深刻認識到我們肩負的責任，對如何發(fā)揮好帶頭、領頭的作用要作深入的思考。
（四）必須時刻牢記農民所想所盼，并付諸貫徹落實。通過了解，當前，我鎮(zhèn)農民有五盼。一盼科技信息服務進村來。進行農業(yè)結構調整，就得掌握農業(yè)生產技術，提高農產品的科技含量。組長干部和農業(yè)技術人員要經常到田間地頭作指導，使農民群眾通過科技培訓長本事。要從舉辦一些適用性、針對性和操作性較強的科技培訓，讓農民群眾學到發(fā)家致富的真本事。要幫助農民了解市場信息，讓他們明白該種什么、種什么好、種什么賺錢，要及時為他們提供具體的致富信息、優(yōu)良品種和實實在在的技術指導服務。三盼能按訂單來進行農業(yè)生產。這些年盡管有一些訂單履約率不高，這包括收購方不履行合同和農民不信守合同。但是訂單農業(yè)是農業(yè)發(fā)展的一個趨勢，農民還是希望“懷揣訂單下種子”.我們的組長干部要積極幫助農民尋找訂單，幫他們打通產、加、銷渠道，讓農民心里有底，增強生產積極性。農民不管是種糧栽果，還是養(yǎng)雞養(yǎng)豬，都得賣出去才見效益，農民最希望就是要干部多為他們琢磨琢磨市場，多組織人打通銷路，多給他們提供些市場信息。四盼組長干部多到村頭、地頭和家里頭走一走，坐一坐，聽聽農民有什么要求，看看農村的實際情況。組長干部要切實轉變工作作風，多為農民辦實事。要堅決抵制作風漂浮，不認真履職、敷衍了事的工作作風，要為農民群眾提供服務、排憂解難。抵制偏親向友，鋪張浪費，辦事推托，脫離群眾的不良作風。一些組長干部一年到頭雖然也東奔西忙，但對農民普遍關心的難點、熱點問題關注不夠，解決不到位，要切實改變這種組干部不為農民辦實事的局面，我們新當選的組長干部每年要為農民群眾實實在在的辦幾件好事、實事。四盼干部在增收致富上發(fā)揮典型示范作用。農民不見效益不敢輕易上項目，所以就把目光盯在了干部身上，特別是在調整農村經濟結構上，組長干部要起好模范帶頭作用，做給農民群眾看，教給他們干，引導他們共同致富。
同志們，并村并組之后，做好農村工作意義重大，任務艱巨。讓我們在鎮(zhèn)黨委的統一領導下，團結奮進，開拓進取，扎實工作，狠抓落實，為全面完成2008年的農業(yè)農村工作各項任務而努力奮斗！
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇五
你們好!我是xx鎮(zhèn)紀委副書記xx，作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部，在剛剛接觸紀檢監(jiān)察工作的這段時間里充滿動力，也充滿壓力。按照縣紀委安排，我有幸參加了這次業(yè)務培訓班，在各位領導、老師的授課教導下受益匪淺，讓我看到了自己的不足，也堅定了前行的方向。三天的學習，我不斷提醒自己要變壓力為動力，勤學習、善思考，不斷的提升自己，努力成長為合格的紀檢監(jiān)察干部。
這次培訓，讓我們在思想認識上得到進一步提高。開班儀式上張書記向參加培訓的同志們深刻闡述了學的重要性和必要性，從深化實踐，爭當標桿上提出了要求。一堂深入淺出的黨課，在大家心中打下了這次培訓十分重要的基調。三天的時間里，我們依次聆聽了從事紀檢監(jiān)察工作有經驗的各位領導結合自身經歷所做的授課，觀看了紅色電影，體會到了適應新形勢、提升自身履職能力的重要性，體會到了著力建設忠誠、干凈、擔當、實干的紀檢監(jiān)察干部隊伍的重要性。在本次培訓中，我了解到第一屆中央監(jiān)察委員會10位同志，有8位先后犧牲，無一人變節(jié)叛變時，才深刻的明白，如果說中國共產黨是一艘乘風破浪勇往直前的紅船，那么紀檢監(jiān)察干部，就是努力修正紅船瑕疵的船工?；仡櫄v史，紀檢監(jiān)察機關的這群船工，將忠誠基因賡續(xù)傳承，直到今天，我們接任者更是要堅定理想信念，踐行黨的宗旨，堅決聽黨話、跟黨走，忠誠干凈擔當，無愧胸前的黨徽。
第二，這次培訓，讓我們在業(yè)務能力上得到進一步提升。作為一名新任的紀檢監(jiān)察干部，剛接觸紀檢監(jiān)察工作很茫然，總是一頭霧水，壓力頗大。而此次培訓，就像是為我這樣的“新人”端上了一桌子“大餐”，我們如饑似渴的消化、吸收，努力用最短的時間學最多的知識，并在以后的實踐中做到學以致用。短短的三天時間里，課程安排針對性極強，xx主任從審查調查基礎知識做了專業(yè)輔導，xx書記就如何開展基層紀檢工作結合自身經驗做了交流，市紀委溫主任、胡主任結合自身多年的工作經驗就審理和黨風政風監(jiān)督工作進行了深入淺出的講解。在研討期間，我也積極和其他紀檢監(jiān)察干部交流、討論，增長知識，轉變以前的舊觀念，逐步向合格的紀檢監(jiān)察干部標準靠攏，不斷的增強干好紀檢監(jiān)察工作的信心。
第三，這次培訓，讓我們在干事創(chuàng)業(yè)的精氣神上進一步提振。這次培訓，就像是我們基層紀檢監(jiān)察干部工作路上的燈塔，為我們照明了前進的方向。但這條路要如何走，走多遠，更在于我們自身的不斷學習和努力。正如開班儀式上張書記所講，如果你是法學專業(yè)，那么你在從事紀檢工作時，除了自己熟悉的法律知識，還需要學習金融、財務等知識，辦理業(yè)務案件時更要了解此項業(yè)務的各項政策，只有這樣，每一個案子才能經得起歷史的驗證。所以在將來開展紀檢監(jiān)察工作中，我要樹立“學習為本”的理念。堅持學用結合，開拓創(chuàng)新，做到“學習工作化，工作學習化”，切實把學習學到底，才能迅速讓自己成長為紀檢監(jiān)察工作的行家里手。同時，要時刻保持熱愛、熱心、熱情的工作狀態(tài)。紀檢工作不是為了懲罰一個黨員，而是要幫助我們這艘“紅船”乘風破浪、勇往直前;要將理論迅速落地，成長為落實型干部。基層工作重在落實，紀檢監(jiān)察工作任重而道遠，有大量工作等著我們去做，大量問題亟待我們去解決。只有不斷增強做好各項工作的緊迫感和責任感，強化措施，狠抓落實，才能夠變被動為主動，化理論為實際，才能夠將培訓所學、所思、所感落到實處。我會以這次培訓學習為新的起點，理清思路，堅定信心，在未來的每一天，都要高標準、高質量地完成各項工作任務，做一名合格的紀檢監(jiān)察干部。
謝謝大家!
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇六
在全黨全國上下認真學習貫徹黨的精神的重要時期，今天我們在這里舉辦新任紀檢監(jiān)察干部培訓班，這是我市紀檢監(jiān)察系統認真學習貫徹黨的精神的一項重要舉措。把大家集中起來學習黨的精神，進一步系統了解和掌握紀檢監(jiān)察知識，對于我們開闊視野，提升眼界，提高素質，對于我們統一認識，轉變角色、提高能力很有必要，很有意義，很有幫助。
當然，今天我是專門來看望大家，借此機會，也想和同志們探討和交流如何學習貫徹黨的精神，做一名合格的紀檢監(jiān)察干部。下面，我主要講4點意見。
黨的是在我國全面建成小康社會決定性階段召開的一次十分重要的大會，也是建設中國特色社會主義進程中一次承前啟后、繼往開來的大會。學習宣傳貫徹黨的精神，是全黨全國當前和今后一個時期的首要政治任務。各級紀檢監(jiān)察機關黨員干部要認真學習，先學一步，學深一些，作出榜樣。要原原本本學習黨的報告、黨章和在十八屆一中全會上的重要講話。要深刻領會黨的的主題，年來的重大成就和年來的奮斗歷程，科學發(fā)展觀的歷史地位和指導意義，建設中國特色社會主義的總依據、總布局、總任務和“八個基本要求”，全面建成小康社會和全面深化改革開放的目標，推進中國特色社會主義事業(yè)的總體部署和主要任務，全面提高黨的建設科學化水平的總體要求和主要任務。
要認真學習領會黨的關于反腐倡廉新思想、新觀點、新要求、新舉措，堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入。要大力加強黨的作風建設，圍繞保持黨的先進性和純潔性，加強群眾觀點、群眾立場教育，下決心改進文風會風，著力整治庸懶散奢等不良風氣，認真糾正損害群眾利益的不正之風。要大力加強反腐倡廉建設，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，堅定不移反對腐敗，努力實現干部清正、政府清廉、政治清明的目標要求。要大力加強對中央、省市委重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，要把學習貫徹黨的精神與完成今年反腐倡廉任務結合起來、與加強干部隊伍建設結合起來，與謀劃明年的工作思路結合起來，切實將學習成果轉化為推進工作的動力，進一步提高反腐倡廉工作水平。
二、增強大局意識，堅決維護黨的紀律，做勇于擔當的紀檢監(jiān)察干部。
古人說，不謀全局者，不足以謀一域。報告強調：“中國特色社會主義事業(yè)需要全體中華兒女萬眾一心、團結奮斗。團結就是大局，團結就是力量。全黨同志要用堅強的黨性保證團結，用共同的事業(yè)促進團結”。服從和服務大局是黨員干部從政的靈魂，也是對每個紀檢監(jiān)察干部最起碼的要求，紀檢監(jiān)察干部必須樹立大局意識、責任意識、服務意識，著眼黨和國家工作全局，必須講政治、謀大局，自覺維護黨的紀律。黨的紀律是黨的執(zhí)行力所在，是實現經濟社會發(fā)展、民族團結進步、國家長治久安的重要保證。各級紀檢監(jiān)察機關和廣大黨員干部，特別是紀委書記、紀檢組長、紀檢干部一定要自覺遵守黨章，自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事，任何人都不能凌駕于組織之上。要堅決維護中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，堅決貫徹黨的理論和路線方針政策。加強監(jiān)督檢查，嚴肅黨的紀律特別是政治紀律，形成上下步調一致、奮發(fā)進取的強大力量。
當前一些領域腐敗現象易發(fā)多發(fā)，反腐敗形勢依然嚴峻。面對形勢的發(fā)展、事業(yè)的開拓、人民的期待，紀檢監(jiān)察干部要把學習貫徹精神自覺轉化為推動黨風廉政建設、推動科學發(fā)展的實際行動。要圍繞懲防體系建設這條主線，加強教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風、懲處各方面的工作，尤其是我們各部門各單位的紀檢監(jiān)察機構，處在反腐敗的最前沿，要敢于辦案、善于辦案，針對重點領域、關鍵崗位、要害部位，有效抑制腐敗現象在一些領域易發(fā)多發(fā)的勢頭。既要依紀依法嚴懲腐敗分子，保持對腐敗的高壓態(tài)勢，堅決把腐敗分子清除出黨，又要注重教育為先、預防為先，牢牢把握預防腐敗工作的主動權。臨近年終，各級紀檢監(jiān)察機關要結合黨的精神的學習，及早謀劃懲防體系建設的新思路和新舉措，勇于擔當，敢于負責，善于作為，做黨的忠誠衛(wèi)士，人民群眾的貼心人。
三、增強創(chuàng)新意識，積極研究問題、總結經驗、探索規(guī)律，做高效務實的紀檢監(jiān)察干部。
紀檢監(jiān)察干部要講究方法、善于協調、開拓創(chuàng)新，不斷探索懲治和預防腐敗的新路子。當前，隨著懲治和預防腐敗體系建設的逐步推進，黨風廉政建設和反腐敗工作進入了一個新的發(fā)展階段。我們必須從實際出發(fā)，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，不斷深化改革，創(chuàng)新體制機制制度，在逐步鏟除腐敗現象滋生蔓延的土壤和條件上取得新突破。這次培訓時間是十分有限的，單靠這兩天的努力是難以達到學盡一切知識、解決所有問題的目的，但是，只要恰當地將理論學習與實際工作聯系起來，做到在實踐中去理解、去運用、去升華，我們的業(yè)務水平必將與時俱進、不斷提高。我們要自覺地將這次培訓所接觸的新理論、新觀點、新方法、新思路運用于實踐，作為推動今后工作任務落實的強有力的動力。一是要樹立創(chuàng)新意識，敢于創(chuàng)新。要適應新時期新階段反腐倡廉的新形勢、新任務和新要求，著眼于時代前進和事業(yè)發(fā)展的需要，進一步轉變思想觀念，拓寬視野，從那些不合時宜的思維模式、做法和體制的束縛中解放出來，拓展新思路，研究新辦法，探索新途徑，創(chuàng)造新業(yè)績。二是要注重推進反腐倡廉制度創(chuàng)新。各部門必須結合實際情況，針對黨員干部隊伍中黨風政風方面存在的突出問題，加強反腐倡廉制度建設，努力從制度層面解決這些問題。三是要善于借鑒外地先進經驗推動紀檢監(jiān)察工作。借鑒外地成功經驗和做法，為我所用，推動本地的反腐倡廉工作。四是要學會運用科技手段推動反腐倡廉工作創(chuàng)新。我們身處信息化、網絡化時代，反腐倡廉工作也要與時俱進，緊跟時代發(fā)展步伐，運用科技手段防范腐敗問題的發(fā)生。
四、增強自律意識，自覺接受群眾監(jiān)督，做讓人民滿意的紀檢監(jiān)察干部。
廉潔自律是紀檢監(jiān)察干部的基本素質，它不僅僅是一種修養(yǎng)，更是一種行為規(guī)范和紀律要求。對于紀檢監(jiān)察干部而言，從嚴要求更是題中應有之義。一要做廉潔自律的表率。腐敗與反腐敗是一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭，我們紀檢監(jiān)察干部正處在腐蝕與反腐蝕的風尖浪口。因此，我們紀檢監(jiān)察干部在廉潔從政上一點也不能含糊，一點也不能馬虎。要過好權力關、金錢關和情感關。要模范地遵守領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，這是必須守住的底線。二要做道德修養(yǎng)的表率。作為紀檢監(jiān)察干部不僅要有與履行職責相適應的學識和能力，同時還必須具有與履行職責相稱的人格魅力。我們一定要按照為民、務實、清廉的要求，加強自身道德修養(yǎng)，要帶頭清清白白做官，堂堂正正做人，踏踏實實做事。三要做自覺接受監(jiān)督的表率。紀檢監(jiān)察干部是監(jiān)督別人的，同時也要主動接受別人監(jiān)督，要增強主動接受監(jiān)督的意識，時刻有一種如履薄冰、如臨深淵之感，做到正確對待組織，正確對待群眾，正確對待自己，自覺接受來自黨組織、黨員干部和人民群眾的監(jiān)督，養(yǎng)成一種在監(jiān)督之下工作和生活的習慣。
同志們，建設一支忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀的紀檢監(jiān)察隊伍是我們努力的方向、前進的目標和不懈的追求。以來，結合地方黨委換屆以及市直機關單位干部的調整，你們經過各級組織的嚴格篩選，從不同的系統走上了紀檢監(jiān)察崗位，黨性好、能力強、作風正，實績突出，群眾公認。希望你們繼續(xù)努力，奮進不止，做學習的模范、真抓實干的模范、廉潔自律的模范，不斷提高政治素質、業(yè)務素質和執(zhí)紀能力，不斷提高做好紀檢監(jiān)察工作的能力和水平，以過硬的素質、優(yōu)良的作風、奮發(fā)有為的狀態(tài)履行好黨和人民賦予的職責，在新的崗位作出新的貢獻!
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇七
同志們：
經過大家的共同努力，為期5天的*紀檢監(jiān)察業(yè)務培訓班即將圓滿結束。在公司全面推進扭虧脫困保市的關鍵時期，在黨風廉潔建設和反腐敗工作持續(xù)深化的重要階段，組織開展這次業(yè)務培訓和交流，非常及時也很有必要。這次培訓準備充分、安排合理、內容豐富，具有很強的針對性和實用性，老師講得精彩，學員學得認真，達到了進一步統一思想、強化職責、規(guī)范程序、交流經驗、共同提高的目的，體現出下面三個特點：
一是內容豐富。培訓課程設置充分考慮了紀檢監(jiān)察業(yè)務特點和我們隊伍實際，邀請了集團公司黨組紀檢組監(jiān)察局、公司紀委、*紀委及區(qū)檢察院領導授課，內容上既有理論知識講解，又有形勢目標分析，既有業(yè)務知識學習，又有工作經驗分享，基本涵蓋了紀檢監(jiān)察業(yè)務的方方面面。
二是形式多樣。除常規(guī)的理論、業(yè)務知識講授外，還增加了研討交流，大家之間工作交流貫穿培訓全程。老同志提高認識、持續(xù)充電，新同志熟悉業(yè)務、學習經驗，取長補短、相互促進，真正做到了學用相長。
三是學風端正。雖然平時工作比較忙，但大家都能夠迅速進入狀態(tài)，完成角色轉換，將這次培訓當作是提高業(yè)務水平的一次難得的機會來珍惜、把握。在集中授課時認真聽講，在研討交流時立足實際，對紀檢監(jiān)察工作有了更深層次的認識，對業(yè)務知識有了更為系統的掌握。
下面，我講五點意見：
一、強化自身建設。
一要增強擔當意識。紀檢監(jiān)察干部要鐵面執(zhí)紀，敢于較真碰硬，發(fā)現問題及時報告、嚴肅處置，做好本職工作，維護好黨的紀律，用行動詮釋“忠誠、干凈、擔當”。各單位要多措并舉，強化紀檢監(jiān)察干部責任意識，對于不敢抓、不敢管，監(jiān)督責任缺位的紀檢監(jiān)察干部堅決問責，倒逼責任落實。
二要主動接受監(jiān)督。紀檢監(jiān)察干部要做到不辜負信任，不排斥監(jiān)督，將“監(jiān)督者必受監(jiān)督”的意識內化到自己的思想意識中，積極支持、參與、配合好、維護好監(jiān)督工作，正確對待組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督等方方面面的監(jiān)督，善于在監(jiān)督的環(huán)境里干事，樂于在監(jiān)督的氛圍中工作。
三要嚴守紀律規(guī)矩。帶頭遵章守紀，切實發(fā)揮表率作用，增強“四個意識”。認真學習《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》和《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》等，嚴格執(zhí)行有關事項請示報告、回避、保密制度和工作程序，工作過程要留痕存檔備查，堅決防止出現通風報信、泄露案情，瞞案不報、壓案不查，淺嘗輒止、拖延應付，違反程序、超越權限等問題。
二、強化廉潔教育。
一要抓好日常教育。充分利用“三會一課”、工作例會、培訓班等形式開展經常性教育，以身邊人身邊事教育廣大黨員干部，增強黨員干部廉潔從業(yè)意識。加強黨性修養(yǎng)，不斷提高政治站位和政治定力，增強使命擔當，堅定不移地向黨中央看齊，貫徹落實好集團公司黨組、公司黨委的各項要求和工作部署。注重家風建設，宣傳弘揚優(yōu)良家風，把廉潔意識融入到日常生活中。
二要創(chuàng)新教育方式。提高廉潔教育針對性，不只依賴于開會學習文件、觀看警示教育片、專題講座等常規(guī)方式，注重以身邊人身邊事教育警醒黨員干部。根據本單位的工作重點和人員特點，聚焦重點部門、關鍵崗位，開展持續(xù)時間長、覆蓋范圍廣、效果顯著的廉潔警示教育，增強廉潔警示教育的有效性。
三、強化責任落實。
一要全面落實“兩個責任”。嚴格落實黨風廉潔建設責任制，層層壓實責任。探索落實對領導人員“畫像”制度，督促主任落實。強化班子成員“一崗雙責”，按照“誰分管、誰負責”的原則，劃分責任區(qū)域和責任范圍，堅持把黨風廉潔建設工作與業(yè)務工作同安排、同部署、同落實，實現管理無盲點、監(jiān)督無遺漏、責任全覆蓋。
二要強化履職盡責監(jiān)督。加強對責任履行情況的動態(tài)管理和跟蹤檢查，落實工作報告、責任清單、簽字背書、談話等制度，確保工作有人抓、問題有人管、責任有人擔。抓好考核評價工作，嚴格落實責任追究，讓失責必問、問責必嚴成為常態(tài)。
四、強化風險防控。
一要準確運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。特別是要用好第一種形態(tài)，堅持抓早抓小抓在日常，恰當運用提醒談話、誡勉談話等方式，真正讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，努力喚醒紀律意識，讓黨員干部心存敬畏，行有所止，知錯就改，及時提醒、糾正和查處黨員干部的“小毛病”“小問題”，做到懲前毖后，治病救人。
二要堅持規(guī)范運行。注重制度建設，扎緊制度籠子，完善權力運行制約和監(jiān)督機制，堅持用制度管權、用制度管人、用制度管事，讓各個環(huán)節(jié)、各個程序、各個點位都有必要的制度規(guī)范，推動各項工作制度化、程序化、規(guī)范化，提升自身的免疫力。
三要開展風險識別。各單位在“三定”和“主輔分離”工作完成后，針對單位實際和崗位特點，分析研判崗位廉潔風險點，進行廉潔風險識別，制定有效的防控措施，不斷完善制度和措施，建立健全廉潔風險防控體系。
五、強化監(jiān)督職責。
一要增強監(jiān)督能力。認清職責定位，將有限的力量向主責主業(yè)聚集，清理調整職責范圍外的監(jiān)督事項，原則上不再介入具體業(yè)務，本本份份當好“監(jiān)督員”。緊盯易于滋生腐敗的重點領域、重點環(huán)節(jié)、重要事項，主要在涉及人、財、物的方面，加大監(jiān)督檢查力度，爭取以較小的監(jiān)督成本獲得較大的監(jiān)督成果。
二要形成監(jiān)督合力。構建紀委牽頭，人事、審計、財務、內控等部門協調運行的大監(jiān)督機制，成立公司監(jiān)督委員會。關注重要領域、重點項目和關鍵環(huán)節(jié)，推進業(yè)務部門落實監(jiān)管責任。堅持民主監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結合，最大限度地發(fā)揮各種監(jiān)督主體的作用，形成強大監(jiān)督合力。
最后，希望大家在今后的工作中，能夠嚴格要求自己，做到以上“五個強化”，在多種考驗面前始終保持政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏，為公司扭虧脫困保市提供堅強的紀律保證。
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇八
同志們：
全縣辦公室工作會議是辦公室的同志交流思想、相互學習、共同提高的平臺。縣委、縣政府對這次會議很重視，對辦公室的同志很關心。剛才我宣讀了鐘義凡書記致各位的信，鐘書記對大家提出了殷切希望，劉煥華常務副縣長受周縣長的委托，還要做重要講話，希望大家認真貫徹落實。下面，我講三點意見。
一、20xx年全縣辦公室工作的簡要回顧。
20xx年，全縣各級、各部門辦公室緊緊圍繞縣委、縣政府“堅持科學發(fā)展、加快后發(fā)趕超、實現富民強縣”戰(zhàn)略決策，堅持“為領導服務、為群眾服務、為機關服務”，充分發(fā)揮了參謀助手、綜合協調、督促檢查、后勤保障作用，較好地完成了各項工作任務。
1.參謀服務有新提高。各級、各部門辦公室緊緊圍繞“興工強縣、項目立縣、旅游活縣”戰(zhàn)略，積極開展調查研究，認真撰寫各種文稿，較好地發(fā)揮了參謀助手作用。先后就加快后發(fā)趕超、推進新型工業(yè)化、推進農業(yè)產業(yè)化、項目建設、安全穩(wěn)定、干部隊伍建設等重大工作開展12次大的調研活動，一批有份量、有深度、有價值的調研成果進入縣委、縣政府及上級黨委、政府的決策視野。其中《剛柔相濟練好官》、《以科技為支撐，做強金銀花產業(yè)》、《關于推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合改革的調查與思考》等在一大批優(yōu)秀調研文章在《瞭望》新聞周刊、《理論前沿》、《湖南工作》等權威刊物發(fā)表。我縣被評為20xx年度全市“綜合調研工作先進單位”。信息工作按照“快、準、廣、精”要求，進一步完善快速反應機制，有效防止了緊急信息遲報、瞞報、漏報的現象。去年，共編發(fā)《隆回快訊》270期，向省、市報送信息260條，其中省、市、縣領導批示28條。我縣被評為20xx年度全省和全市的“信息工作先進單位”。為各級領導了解情況、科學決策、指導工作，發(fā)揮了較好的參謀助手作用。
2.督查工作有新成效。按照“中心工作重點查、領導批示認真查，社會熱點普遍查”的要求，突出重點，創(chuàng)新方法，嚴督細查。全縣共開展決策督查37次，其中縣委、縣政府領導參與的督查活動15次，有效地推動了縣委、縣政府決策的落實。堅持有批則辦、快辦快結的原則，重點保證了上級交辦件、領導批示件的及時到位，共辦結專項查辦44件，辦結率和滿意率均達到100%。其中辦結省、市、縣領導批示件29件，辦結政協委員提案15件，上報《督查專報》36期，下發(fā)督查公函14期，印發(fā)《督查通報》22期，匯報材料15件。我縣被評為20xx年度全市“督促檢查工作先進單位”。3.綜合協調有新起色。全縣辦公室的同志勤勉敬業(yè)，嚴謹細致，扎實工作，辦公室日常服務的質量和水平再上新臺階。會務服務堅持規(guī)口管理、規(guī)范運作、統籌兼顧、突出重點，確保全縣性的重要會議圓滿成功。全年承辦重要會議53場，會議組織規(guī)范、嚴謹、無差錯。公文處理嚴格把關，程序規(guī)范。全年共發(fā)文325個，所有文件把關嚴格、種類合理、格式規(guī)范、校核準確、存檔及時。值班聯絡工作始終堅持24小時值班，確保上傳下達準確無誤。機要保密管理規(guī)范，全面提升了密碼服務保障能力，強化密碼安全管理，全力消除安全隱患，全縣未發(fā)生一起失泄密事件。我縣被評為20xx年度全市“文秘和值班工作先進單位”、“密碼工作先進單位”、“保密工作先進單位”。
4.后勤接待有新突破。堅持花小錢辦大事的原則，控制接待范圍，嚴格接待標準，規(guī)范接待程序，積極構建“領導有力、部門協作、資源整合”的大接待格局，接待工作的輔政和窗口作用得到進一步發(fā)揮。全年共完成接待492批2321人次，比上一年增加96批386人次。其中，接待國家(省、部)級8批13人次;接待廳(局)級(含中央部委、省級各部門、其他市州主要領導及黨政代表團)145批291人次;知名人士、投資商215批1092人次;新聞媒體124批925人次。出色完成全國鞏固退耕還林成果現場會和全國強優(yōu)勢雜交水稻現場觀摩會兩個國家級會議服務工作，實現了接待工作“零失誤”目標，分別得到了國家發(fā)改委副主任杜鷹和袁隆平院士的高度贊揚。我縣被評為20xx年度全市“公務接待工作先進單位”。
5.干部隊伍有新形象。全縣從事辦公室工作的同志，認真貫徹落實縣委、縣政府的各項決策部署，主動適應新時期新形勢的要求，緊緊圍繞中心任務，創(chuàng)造性地開展工作，無論是參與各項政務工作，還是做好具體事務性工作，都能夠勤勤懇懇，任勞任怨。實踐證明，全縣辦公室工作的同志是一支特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻、特別顧大局、特別講團結、特別重服務的隊伍，是一支非常優(yōu)秀的團隊，在全縣經濟社會發(fā)展中，付出了巨大辛勤，做出了應有的貢獻。尤其是在服務領導，協調各方，形成合力上功不可沒。就一個單位而言，從一定意義上或一定程度上講，辦公室工作最勞累、最辛苦，投入和付出最大。這里，我代表縣委、縣政府，向大家表示誠摯的慰問!
在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，辦公室工作還存在一些不足，如值班方面，沒有固定人員值班，值班交接不到位;信息方面，沒有意識報送信息，不知要報哪些信息;文稿方面，空話、套話多，沒有實質性內容，沒有及時報送材料;接待方面，不規(guī)范，成本高，認為“越貴的就是越好的”，不善于突出地方特色;文件辦理方面，程序亂，不懂規(guī)矩，直接找領導，倒行文;蓋章方面，少數村黨支部、村委會以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公章管理混亂，直接在群眾上訪材料上蓋章，將信訪問題推給領導;機要密碼方面，計算機保密意識不強，文件收發(fā)、簽收文件專人登記、專人保管、及時回收還存在很多問題，同時，計算機加密通信收發(fā)不及時，壞了不上報等問題依然存在，全縣目前還有6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)計算機加密通信使用不正常;統計方面，水分太多，報假數字現象嚴重。這些問題，需要引起高度重視，努力加以解決。
二、準確把握20xx年辦公室工作重點。
今年辦公室工作總體要求是：以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實黨的路線方針政策和縣委、縣政府的決策部署，積極履行參與政務、管理事務、搞好服務職能，突出“嚴格管理，優(yōu)質服務”，努力提高辦公室工作水平，為堅持科學發(fā)展、加快后發(fā)趕超、實現富民強縣作出應有的貢獻。具體來說，要重點抓好以下六個方面的工作：
1.綜合調研要突出想大事、謀全局。要圍繞縣委、縣政府工作重點，緊扣科學發(fā)展、后發(fā)趕超主題，認真履行參政設謀職能，努力發(fā)揮好以文輔政作用。想大事謀全局重在多調研。要善于抓住影響發(fā)展的重點問題、社會關注的熱點問題、群眾關心的難點問題，深入細致地調查，潛心入微地研究，在“促進重大項目落實、重大問題解決、重大工作突破”上為領導出好主意，當好參謀。想大事謀大局貴在勤參謀。要準確把握領導意圖和隆回實際，站在全局的高度和領導的角度來謀劃工作，圍繞縣委、縣政府中心工作和改革發(fā)展穩(wěn)定大局設大謀、當高參。想大事謀全局功在出精品。按照“高、新、實、準、精”要求，認真起草文稿，反復推敲琢磨，精心錘煉文字，努力寫出一批有的放矢、語言樸實、文風清新、領導滿意的精品力作。
2.信息服務要突出摸實情、當“耳目”。信息是領導決策的“情報部”，掌握工作進度的“顯示屏”。要立足實情報信息。各級、各部門辦公室要根據本地、本單位實際，突出抓好重、大、急信息和群眾關注的熱點、難點、焦點問題信息的報送工作，堅持有喜報喜、有憂報憂，絕不允許出現虛報、漏報、遲報、瞞報、誤報現象。要暢通渠道報信息。要明確專人負責信息報送工作，建立信息調查員制度，健全信息值班、信息審批等工作機制，做到發(fā)現信息快、采編撰寫快、傳閱審批快、反饋落實快。要切實加強辦公室信息化工作，加快推進基礎網絡、應用系統、信息資源、安全體系建設。特別要注意及時從網絡新聞、論壇、博客等渠道搜集信息，加強對網絡信息的研判，及時掌握網民對縣委、縣政府中心工作、重要政策的評論、建議和反映，注意從中發(fā)現帶傾向性、苗頭性、敏感性的信息，及時將社會熱點事件、重要社情民意、涉法涉訴涉官涉腐等信息上報縣委、縣政府。要強化責任報信息。實行緊急信息報送過錯責任追究，凡是重要情況、重大事故、突發(fā)事件，所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府報告縣委、縣政府不得晚于事發(fā)后1小時，縣委、縣政府報市委、市政府不得晚于事發(fā)后2小時。今后，凡發(fā)生遲報、漏報、誤報緊急信息的，要認真查處、通報批評;造成嚴重后果的，要嚴肅追究有關領導和信息人員的責任。
3.督促檢查要突出抓重點、求實效。督促檢查是推動決策落實的重要環(huán)節(jié)。要緊扣中心勤督查。圍繞縣委、縣政府工作重點勤督勤查，突出抓好經濟社會發(fā)展中的大事、要事的督查，突出抓好縣委會議、縣政府常務會議重大決策的落實督查，突出抓好人民群眾反映強烈的熱點、難點問題的解決督查?？h委、縣政府將今年確定為干部作風建設和項目建設年。督查工作一定要把抓干部作風、項目落實作為重中之重。當前在干部作風問題上存在的一個突出現象是執(zhí)行不力，出現執(zhí)行不力的原因很多，其中之一是對領導的決策有懷疑，擔心出錯。其實從管理學上看，細節(jié)決定成敗，執(zhí)行力決定管理的效力。領導的決策也許有不夠全面的方面，但由于掌握信息不一樣，往往我們以為是錯的，實際上并不錯，而不執(zhí)行或執(zhí)行不力造成的損失可能遠比領導決策錯誤的損失大。所以，從上到下一直強調保持一致就是這個道理。要敢于碰硬真督查。在督查過程中，敢于動真碰硬，對督查出來的問題、縣委、縣政府主要領導交辦的問題、群眾反映強烈的問題，做到問題不解決不放過、整改不到位不放過、群眾不滿意不放過。要創(chuàng)新方法巧督查。積極整合督查力量，對一些比較重要、綜合性強的事項，推行聯合督查，著力構建“大督查”機制;積極創(chuàng)新督查方式，逐步實現督查由被動型向主動型轉變，由面面俱到向重點突破轉變，由突擊督辦向跟蹤督辦轉變，不斷樹立督查權威。
4.日常運轉要突出求精細、促規(guī)范。各級、各部門辦公室處于溝通上下、聯系左右的樞紐位置，必須堅持精細化服務、規(guī)范化管理，協助領導總攬全局、協調各方，樹立辦公室優(yōu)質高效服務形象。要規(guī)范辦文程序，繼續(xù)堅持精簡文件數量。對可發(fā)可不發(fā)的文件堅決不發(fā)，對無實質內容的慣例性文件堅決精減，對重復發(fā)文堅決杜絕。要嚴格控制會議的數量和規(guī)模，切實搞好會務服務，減少文山會海。對決定召開的會議要周密組織，逐項銜接，不出差錯。要安排好特別防護期和節(jié)假日的值班工作，增強應急反應和處理能力。
5.后勤接待要突出嚴管理、優(yōu)服務。后勤接待是機關履行職能、高效有序運轉的基本保證。要切實抓好機關創(chuàng)建工作。完善硬件設施建設和便民服務設施，大力推進機關綠化、亮化、凈化、美化，不斷提高機關文明程度，不斷改善干部職工的工作、生活環(huán)境。要切實抓好安全防范工作。積極穩(wěn)妥地處理來信來訪，嚴防發(fā)生安全事故。要切實抓好接待工作，逐步改善接待條件，提高接待水平，體現隆回特色，美化隆回形象。
6.歸口工作要突出強活力、上水平。按照增強活力、創(chuàng)造特色的總體要求，不斷提高機要、保密、史志、檔案等工作的水平。機要工作要認真做好密碼通信工作，完善密碼通信網絡建設，嚴格管理國家密碼，當前特別要整合資源、集中管理、加快辦公室信息系統建設，提高辦公現代化水平。保密工作要認真抓好保密法規(guī)的宣傳教育，落實保密工作責任，加強對涉密計算機的監(jiān)管，堅決杜絕失泄密事件的發(fā)生。近年來，中央十幾個部委因計算機網絡泄密處分了29人。從我省情況來看，20xx年共發(fā)生涉密事件13起，其中省直有個部門因存有重要涉密信息的工作u盤，在內外網交叉使用，被境外情報機構植入特種木馬，并竊走一批重要涉密文件。事后，責任人受到了開除黨籍和工作處分，負有領導責任的領導受到了黨內和行政處分。我們一定要從中吸取深刻教訓。史志工作要抓好黨史資料征集研究工作，發(fā)揮資政育人的作用，不斷擴大黨史工作的社會效用。檔案工作要堅持依法治檔，推進檔案事業(yè)規(guī)范化、法制化、信息化，加快檔案館的軟硬件建設，不斷拓展檔案工作成果，提高社會公共服務水平。
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇九
同志們：
為期兩天半的全市政府系統業(yè)務培訓班，今天就要結束了。這次培訓班學習時間雖短，但主題突出，內容豐富，大家通過認真學習，達到了熟悉業(yè)務、提高技能的預期效果?？偟膩砜?，這次培訓有以下四個特點：一是培訓活動組織嚴密，秩序井然。為辦好這次培訓班，市政府辦公室精心組織，充分準備;培訓過程中，嚴肅紀律，嚴格管理;學員們住得安心、吃得放心、學得上心，確保了培訓工作的順利進行。二是學習內容設置合理，針對性強。授課的內容涉及調查研究、辦文辦會、領導講話稿起草、政務信息和精細化管理等幾個方面，有著很強的針對性和實用性，不少學員反映，對于進一步做好辦公室工作大有啟發(fā)、很有幫助。三是授課人員準備充分，水平較高。為加強這次培訓班的教學力量，專門邀請了一批從事辦公室工作多年，有較高理論素養(yǎng)，較多實踐經驗的同志擔任授課老師，他們精心備課，課前查閱了大量資料，進行了調查研究。課堂上能夠結合工作實際，深入淺出地進行講授;課外還主動和學員進行交流，征求意見，解疑釋惑，付出了辛勤勞動，表現出了很強的敬業(yè)精神。四是學員學習扎實認真，態(tài)度端正。大家學習積極性非常高，都很珍惜這一難得的機會，全身心地投入學習，學得認真，學得扎實，達到了學有所得、學有所獲的目的。
舉辦培訓班，僅僅是為大家引路，為大家提供“能學習”的機會，為大家搭建“能實踐”的舞臺，為大家創(chuàng)造“能發(fā)展”的條件。這次培訓班結束以后，同志們又將回到各自的工作崗位上去。大家回去以后，要主動向單位領導匯報這次學習培訓的情況和收獲，并把學到的知識和本領盡快體現在服務上，落實到工作中。
今年是“十一五”濾布發(fā)展的關鍵之年，也是本屆政府任職的最后一年。我們欣喜地看到，在市委、市政府的正確領導下，全市上下堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞加快發(fā)展、和諧發(fā)展、又好又快地發(fā)展，主動適應國家宏觀調控的新形勢，奮力迎戰(zhàn)洪澇災害，著力打基礎、增后勁、惠百姓，經濟社會發(fā)展趨勢持續(xù)向好。上半年全市完成地區(qū)生產總值123億元，同比增長10.9%，比上年同期提高了3.4個百分點。城鎮(zhèn)居民人均可支配收入5725元，同比增長15.1%。農民現金收入1810元，同比增長24.1%。1-7月份，全市實現財政總收入20.5億元，增長13.8%，其中地方財政收入完成9.1億元，同比增長20%。這些成績的取得，是全市上下共同努力的結果，也凝聚著同志們的心血和汗水。在此，我代表市政府，向默默無聞、辛勤工作在政府辦公室系統的同志們表示誠摯的慰問!也借此機會，向政府系統各部門、各單位對市政府辦公室工作給予的大力支持表示衷心的感謝!
“國之廢興，在于政事;政事得失，由乎輔佐”。自古以來，人們都十分重視政務輔佐工作。辦公室是各級、各類機關單位的綜合性工作機構，是上傳下達、聯系群眾、協調各方的“樞紐”，是對外展示形象的“窗口”，更是制定和實施決策的參謀和助手。因此，從一定意義上講，辦公室工作開展的好壞，將直接影響到一個單位、一個部門工作效率的高低和工作質量的優(yōu)劣。尤其是當前我市正處于加快發(fā)展的關鍵時期，改革、發(fā)展和穩(wěn)定的任務十分艱巨，迫切需要政府辦公室系統優(yōu)質高效地運轉。借此機會，我向在辦公室工作的同志們提幾點希望和要求。
第一，繼續(xù)全面加強學習，在提升素質上要有新的成效。提高辦公室整體工作水平，關鍵在于提高辦公室工作人員的綜合素質?，F在，各級領導干部的素質都很高，接觸的信息面很廣，對問題研究得很深，對全局和基層都很熟悉，辦公室的同志不加強學習，就不可能跟上領導的思維節(jié)奏;社會發(fā)展日新月異，新生事物層出不窮，辦公室同志不加強學習，就無法對現實狀況做出客觀準確的判斷，也就無法提供有效的服務。因此，希望大家勤于學習、善于學習、堅持學習，努力提高綜合素質，成為辦公室工作的行家里手和全能選手。
提高服務水平的關鍵環(huán)節(jié)抓住不放，緊緊圍繞市委、市政府確定的重點工作，針對經濟社會發(fā)展中的熱點、難點問題，特別是工業(yè)強市、項目建設、招商引資、企業(yè)改革、全民創(chuàng)業(yè)、和諧社會建設等問題，提出有見地、用得上的辦法，力爭為領導服務有更大起色。
第三，繼續(xù)加強溝通協作，在效能建設上要有新的氣象。進一步提升行政效能，辦公室是關鍵。一要加強綜合協調。當前，辦公室的協調任務越來越重，難度也越來越大，要妥善處理好原則性與靈活性的關系，強化溝通與協作，形成上下左右內外一盤棋。要主動加強與黨委、人大、政協辦公室，上下級單位辦公室的協調、聯系與溝通，理順方方面面的關系，合力推進工作。市政府辦公室要主動加強同各縣區(qū)、各部門、各單位辦公室的聯系與溝通，能夠通過辦公室解決的問題，就不要驚動領導。對市政府辦公室安排的工作，各單位的辦公室要認真完成，確保政令暢通。同時，市政府辦公室也要主動為基層提供優(yōu)質服務，讓基層滿意。市政府主要領導對市政府辦公室工作效能有更高的要求，安排的任務必須高質量、高效率、不折不扣完成，不能擺花架子，不準走形式，要認認真真落到實處。二要大力精文減會。辦公室要把好會議關和文件關，精減會議和文件，不該發(fā)的文件絕對不發(fā)，不需開的會議堅決不開，把領導同志從繁重的事務中解脫出來，集中精力謀全局、抓大事。三要抓好值班工作。要選派政治責任心強、熟悉業(yè)務、具有一定組織協調能力的同志擔負值班工作，確保信息暢通。要進一步提高對重大突發(fā)事件的快速反應能力，不僅要在第一時間迅速報送事件發(fā)生情況，還要密切跟蹤事態(tài)的發(fā)展，及時報送處置的措施、后果和善后處理等情況。尤其在十七大召開期間，要保持高度的政治敏銳性，重視進京赴省上訪的信息，發(fā)現苗頭，認真落實防范措施，并及時上報信息。要嚴格責任追究制度，對遲報、漏報、瞞報重大信息的，要追究有關人員的責任。
第四，繼續(xù)推進管理創(chuàng)新，在精細化管理上要有新的突破。細節(jié)決定成敗。辦公室無小事，哪怕是一個小小的失誤，都可能會影響工作的大局。實踐證明，推行精細化管理有利于提升效能，推進各項工作的程序化、規(guī)范化、制度化，更有利于各項工作的落實。根據市委、市政府主要領導的安排，市委辦、市政府辦率先推行了精細化管理工作，摸索了一些經驗，取得了較好的成效。市地稅局是全省乃至全國地稅系統開展精細化管理的示范單位，皖北煤電集團公司等單位精細化管理工作也做得很好。各單位的辦公室都要積極帶頭，認真借鑒“兩辦”和皖北煤電集團公司、市地稅局等單位的經驗，制定和細化相關辦文、辦會、辦事等具體辦法和程序，力求每項工作都擲地有聲、精益求精。
第五，繼續(xù)強化督查工作，在狠抓落實上要有新的作為。政府工作的主旋律是抓落實，壓濾機濾布而辦公室的一項重要職能就是協助領導按照工作部署及時督促檢查，抓好落實。一要突出重點抓督查。黨委、政府的中心工作既是辦公室的服務重點，也是辦公室抓落實的重點。政府系統辦公室必須要緊貼黨委、政府的中心任務、工作思路和重要部署開展督查，對工作中存在的突出問題，特別是人民群眾反映強烈的熱點、難點問題，要組織專門力量重點督促，跟蹤督查，推動落實。二要創(chuàng)新機制抓督查。要充分發(fā)揮辦公室承上啟下、協調左右的優(yōu)勢，積極運用明察暗訪、回訪核查等形式提高督查工作的實效，做到件件有著落、事事有反饋。三要轉變作風抓督查。對督查工作中遇到的矛盾和問題，不能繞著走、躲著過，要敢于觸及。該批評指正的，要敢于點出來。
第六，繼續(xù)加強個人修養(yǎng)，在做人做事上要有新的境界。作為辦公室工作人員，要不斷加強黨性修養(yǎng)和個人修養(yǎng)，自覺地在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，與市委、市政府保持高度一致，不該說的不說，不該問的不問，決不能不負責任地亂議論。尤其是市政府辦公室的工作人員，平時貼近領導，更要注意這個問題，市政府辦公室要進一步加強教育管理。要始終保持良好的精神狀態(tài)，工作雷厲風行，對上級安排的工作，要高質量地完成;對份內的工作要高效率地完成;對領導交辦的其他工作要高標準地完成，不怕苦、不怕累。要把握好角色定位，主動當好配角，做好幕后工作，勇于付出，甘于奉獻，善于團結同志共同做好工作。要牢記“兩個務必”，帶頭廉潔自律、做出表率。
辦公室工作很重要，政府和部門工作離不開辦公室;辦公室工作經常連天加夜，不分黑天白晝，確實很辛苦，更需要各級領導的關心和支持。各單位要注意抓好雙向支持、雙向監(jiān)督，從政治上、工作上、生活上關心和愛護在辦公室工作的同志，為大家的學習、工作、生活和成長進步創(chuàng)造條件，讓大家安心、放心、舒心地開展工作，努力使辦公室成為高素質人才的培養(yǎng)基地。我們不能給予辦公室“近水樓臺先得月”的特殊待遇，但對于一些正當的、合理的要求，要盡最大的努力幫助解決。
同志們，新的形勢對辦公室工作提出了更高的要求，我們一定要努力踐行“三個代表”重要思想，牢固樹立科學發(fā)展觀和正確的政績觀，創(chuàng)新工作思路，增強業(yè)務能力，提高工作效能，以實際行動推動實力、活力、魅力、和諧淮北建設，以優(yōu)異的成績迎接黨的十七大勝利召開。
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇十
同志們：
縣紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班經委局充分醞釀，認真籌備今天正式開班了。首先，我代表縣紀委、監(jiān)察局，對前來學習的各位學員表示熱烈歡迎。
全縣紀檢監(jiān)察系統干部久未培訓，加之近期全縣十八個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部配齊了專職紀檢工作人員，他們對紀檢監(jiān)察工作認識不深，業(yè)務不熟，能力素質亟待提高，另外，黨的十八大勝利召開，黨中央對反腐倡廉的形勢判斷、目標要求、工作部署需要我們深入領會，認真貫徹。舉辦這期培訓班的主要目的就是全方位提高全縣紀檢監(jiān)察系統干部職工的業(yè)務素質，深入貫徹落實黨的十八大精神，推進全縣反腐倡廉工作邁上新臺階，為全縣經濟發(fā)展、社會進步護好航、服好務。為搞好培訓，委局做了大量的準備工作，鑒于公務禮儀、衛(wèi)生保健知識的重要性，我們特意增加了這方面的培訓內容，特別是我們還有幸邀請到市紀委信訪室主任王建錄同志前來授課，為此，希望大家靜下心來，以飽滿的熱情和旺盛的精力，切實抓好學習，努力使自己學有所獲。為確保這次培訓取得圓滿成功，我講四點意見：
一、提高思想認識。
培訓是加快干部角色轉變，快速提升干部素質，推進工作進展的有效載體。我們這次培訓就是要集中時間，集中優(yōu)秀師資，讓剛剛調整到紀檢監(jiān)察崗位的新同志盡快熟悉工作，進入角色。舉辦這次培訓班：一是適應崗位特性之需。紀檢監(jiān)察工作是一項法規(guī)性、程序性、業(yè)務性很強的工作，如果我們沒有大量的紀檢監(jiān)察法律法規(guī)知識的儲備；沒有對辦案程序、文書檔案等業(yè)務知識的充分掌握；沒有對案件查辦、受理信訪工作經驗和技巧的靈活運用，就不能成為一個合格的紀檢監(jiān)察干部，這次培訓，就是要讓大家掌握紀檢監(jiān)察工作的業(yè)務精華，明確努力方向，盡快適應工作之需。二是提升履職能力之要。十八大召開之后黨中央對反腐倡廉建設提出新的目標要求，新當選的中共中央總書記習近平在新聞媒體見面會上提出“打鐵還需自身硬”，中共中央政治常委、中紀委書記王岐山在召開反腐倡廉征求意見會時也提出“開王某人的會不許念稿”，元旦前夕習近平總書記專題聽取反腐倡廉工作匯報，提出反腐倡廉工作要做到“出實招、動真格、見實效，堅持有案必查、有腐必懲”，新的形勢對紀檢監(jiān)察干部的語言表達能力、案件查辦能力、駕馭領導能力和組織協調能力提出新的更高要求，為此，大家一定要爭借這次學習機會，認真聽講，深入領會，全方位迅速提升縣鄉(xiāng)紀檢監(jiān)察干部的履職能力。三是反腐嚴峻形勢之迫。當前反腐敗的形勢、任務給我們提出了新的更高要求，特別是腐敗分子作案呈現出領域廣、金額大、手段新、窩案多等特點，往往腐敗分子結成攻守聯盟，這為我們獲取證據，突破案件帶來了極大的難度，同時，中央紀委對安全文明辦案提出新要求，我們不僅要突破案件，更要保證辦案人員和違紀人員的人身安全，新的形勢要求我們必須充分掌握法規(guī)知識，嚴格辦案程序，強化證據意識，這次培訓就是要提升各位的辦案能力和水平，要辦就辦鐵案，辦必結之案。
二、嚴明學習紀律。
這次培訓縣紀委充分考慮到大家在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、在部門都擔任領導職務，存在著業(yè)務忙、工作重的實際情況，將培訓會、黨務公開推進會和年終總結表彰會三個會合在一起召開，三個會議時間雖然壓縮，但內容不減、質量不降，希望大家珍惜機會，從單位日常工作中解脫出來，真正靜下心認真學習。切實做到學有所知、行有所獲、業(yè)有所進。為確保本次培訓取得圓滿成功。我提四點紀律要求：一是一律不得請假。學習期間大家務必克服個人困難，準時上課，所有學員，一律不得請假，確實遇到無法克服的困難必須事前向武書記請假，嚴禁曠課。二是嚴格作息時間。不準遲到早退，認真執(zhí)行課前簽到、課后簽到制度，各位學員能否遵守作息時間，我將隨時查看簽到記錄。三是遵守課堂紀律。上課期間不準交頭接耳、不準接打手機，課堂紀律的執(zhí)行情況能夠充分反映個人的品行和素質，希望大家不要因小節(jié)而影響了個人乃至單位形象。四是勤學善思務求實效。各位學員要認真聽講，做好筆記，要把學到的知識與工作實踐結合起來進行認真思考，要深入查找不足，總結發(fā)揚成績，力爭通過培訓使我們的能力素質得到全面提升。
三、明確學習目的。
這次培訓在讓大家熟練掌握紀檢監(jiān)察業(yè)務知識的'同時，更重要是要讓大家認清加強學習的重要性，養(yǎng)成勤學善思的好習慣，認清作為一名紀檢監(jiān)察干部應著力提高哪方面的能力素質，明確今后的努力方向。從我個人體會，作為紀檢監(jiān)察干部應著力提升三方面素質：一是思想政治素質。紀檢監(jiān)察工作是一項政治性很強的工作，作為紀檢監(jiān)察干部，一定不能放松政治理論學習。()要切實加強政治理論、方針政策，特別是中央、省、市關于紀檢監(jiān)察工作決策部署的學習，要通過深入學、反復學、持久學，不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力，在大是大非面前做到頭腦清醒、立場堅定。二是工作業(yè)務素質。加強黨風廉政建設，開展反腐敗斗爭是一項系統工程，涉及宣傳教育、案件查辦、案件審理、信訪接待、效能監(jiān)察、糾風治亂、專項治理等多方面的業(yè)務工作。需要我們具備會計、審計、計算機以及政策法規(guī)、協作溝通、文書寫作等多方面的專業(yè)知識，這就要求大家既要學會干紀檢工作，更要學會做經濟工作和思想政治工作，我們只有把自己鍛造成為一專多能的復合型干部，才能真正成長為一名合格的紀檢監(jiān)察干部。三是作風紀律素質。紀委是監(jiān)督機關，作為紀檢監(jiān)察干部只有具備優(yōu)良的作風素質，才能挺起腰板監(jiān)督他人，否則，自己作風松散、為政不廉、不守紀律就無法監(jiān)督他人。作為紀檢監(jiān)察干部必須從嚴要求自己，努力培養(yǎng)和塑造紀檢監(jiān)察干部清廉敬業(yè)的作風，堅持原則的氣節(jié)，實事求是的品質。
四、注重習慣養(yǎng)成。
這次培訓時間十分有限，要想真正提升個人能力素質還得靠知識的日積月累，還得靠我們學習習慣的養(yǎng)成。一是加強學習。學習貴在持之以恒，在日常生活中我們一定要養(yǎng)成看書、讀報、瀏覽網頁的好習慣，特別要經常了解紀檢監(jiān)察工作的黨紀黨規(guī)、政策信息、工作動態(tài)、經驗文章，最大限度的增加我們的知識儲備。二是善于思考。學習是儲備，那么思考就是消化吸收，只有思考我們的精神食糧才能真正轉化為精神營養(yǎng)，才能真正做到學以致用。注重思考，善于思考，理解就深刻，思維就敏捷。我們在開展工作、領會任務、學習知識時要多問幾個為什么，要透過現象，認清本質。三是積極調研?！皼]有調查就沒有發(fā)言權”，實踐調研即是一種工作方法，更是一種行之有效的學習方法。我們務必養(yǎng)成積極調研，勤于實踐的好習慣，切忌閉門造車、胡編亂造，憑空想象，工作中我們要有努力掌握事物本質，弄清事實真像的鉆研精神，要有深入基層，勇挑重擔，掌握實情的優(yōu)秀品質，要在實踐中消化理論知識，增長工作技能。
同志們，這次培訓時間緊、任務重，希望大家珍惜這次難得的學習機會，以勤奮嚴謹的學風，奮發(fā)進取的精神，搞好培訓。同時，希望大家，以本次集中學習為新的起點，養(yǎng)成勤學善思的好習慣，不斷提高自身的理論素質和工作水平。
最后，祝大家工作進步，身體健康，和家幸福，萬事如意。
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇十一
同志們：
發(fā)展黨員工作是黨的建設一項經常性重要工作，是黨的建設新的偉大工程，是黨員隊伍和干部隊伍的源頭活水。黨中央高度重視發(fā)展黨員工作。去年1月，習近平總書記主持召開中央政治局常委會議、中央政治局會議，專題研究這項工作，審議通過了《關于加強新形勢下發(fā)展黨員和黨員管理工作的意見》（中辦〔〕4號），提出了“控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用”的總要求。今年5月，習近平總書記又主持中央政治局常委會議，審議通過了《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》?？倳浿赋觯窈笠粋€時期發(fā)展黨員工作的主要任務，就是貫徹好中央提出的“十六字”總要求，建設一支信念堅定、素質優(yōu)良、規(guī)模適度、結構合理、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍。
省委、市委對發(fā)展黨員工作也高度重視，分別召開黨建工作領導小組會議、發(fā)展黨員和黨員管理工作會議，進行專題研究部署，以市委辦名義印發(fā)了《鎮(zhèn)江市貫徹〈關于加強新形勢下發(fā)展黨員和黨員管理工作的意見〉的實施細則》（鎮(zhèn)辦發(fā)〔〕68號），以市委組織部名義印發(fā)了《鎮(zhèn)江市發(fā)展黨員工作五項制度》（鎮(zhèn)組通〔2014〕78號）。為了認真抓好中央精神和省市委部署要求的學習貫徹，市委組織部舉辦這期培訓班，對市屬黨（工）委組織人事處長、轄市區(qū)委組織部黨管科長，鎮(zhèn)（街道、開發(fā)區(qū)、園區(qū)）組織委員進行示范培訓。今天在座的各位，是具體抓發(fā)展黨員工作的骨干力量，把大家集中組織起來進行培訓，目的就是要讓大家?guī)ь^學習好、領會好中央精神和省市委要求，進一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作。
下面，我講三點意見，供大家參考。
一、要充分認識舉辦這期培訓的重要意義。
這期培訓是按照市委黨的建設工作領導小組會議、全市發(fā)展黨員和黨員管理工作會議部署要求開展的，可以說，這期培訓很有必要、也很及時的，市委組織部已經多年來沒有就發(fā)展黨員這項工作進行業(yè)務培訓，工作中一些新形勢、新情況、新問題需要有這么一個機會、一個平臺，大家靜下心來在一起學習，交流研討，促進共同提高。
首先，舉辦這期培訓班，是學習貫徹中央精神的具體行動。十八大以來，中央對加強和改進黨員隊伍建設作出了一系列新的部署要求。習近平總書記從黨和人民事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度，對加強改進黨員隊伍建設作出一系列重要論述。在前不久召開的黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上，習近平總書記就新形勢下堅持從嚴治黨提出8點要求。各級黨組織要認真組織好學習貫徹，深刻領會精神實質，準確把握基本內涵，做到學習先一步，認識深一層。
其次，舉辦這期培訓班，是應對、破解工作難題的迫切需要。世情、國情、黨情發(fā)生深刻變化，管黨治黨任務更加艱巨，我市發(fā)展黨員工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。主要表現在：少數黨組織對發(fā)展黨員工作的重要性認識不足，主動性和責任感不強；少數基層黨組織對發(fā)展黨員把關不嚴，以能人標準、好人標準代替黨員標準，發(fā)展黨員質量需要提高；有的基層黨組織發(fā)展黨員工作程序不夠規(guī)范，透明度不夠高，群眾的認可度不夠；黨員隊伍結構需要進一步優(yōu)化，非公企業(yè)、農村、高知識群體黨員數量相對較少，非公企業(yè)、農村青年流動頻繁，使得發(fā)展黨員后備不足、好“苗子”難選。這些都需要我們在今后的工作中加以研究解決。
再次，舉辦這期培訓班，是貫徹落實市委部署的客觀要求。前不久，剛剛下發(fā)的《實施細則》、《五項制度》，兩個文件充分體現了十八大以來中央的新精神，把黨要管黨、從嚴治黨體現到發(fā)展黨員工作的全過程；充分體現了問題導向，針對新黨員質量不高、把關不嚴、責任不落實等突出問題，提出新的要求，作出新的規(guī)定；體現了基層實踐探索的新經驗、新做法，把各地各部門各系統創(chuàng)造和積累的如推薦、公示、票決等好經驗，通過程序、制度固定下來，使發(fā)展黨員工作更加符合基層實際，發(fā)展黨員工作制度更加健全完善，對于推進發(fā)展黨員工作規(guī)范化、科學化具有積極作用。各地各單位要結合實際，認真抓好學習貫徹。
二、要深入領會，準確把握精神實質和關鍵要義。
學習貫徹中央精神和省市委部署要求，一定要充分認識這項工作的地位和作用，深刻領會精神實質和基本內涵，準確把握關鍵環(huán)節(jié)和核心要義，努力做到熟練掌握、了如指掌，為執(zhí)行和落實打下基礎。
一是要牢牢把握保證質量這個核心。黨員質量關乎黨的`生命。習近平總書記指出，對于我們這樣一個長期執(zhí)政的黨來說，數量應該沒什么大的問題，難的主要是提高質量。之前我們下發(fā)的《實施細則》、《五項制度》都是緊緊圍繞保證質量這個標準來制定的，各項具體的規(guī)定也是為了保證質量來提出的?？梢哉f，貫徹執(zhí)行《實施細則》和《五項制度》，是黨員質量的保證，必須嚴格按照《實施細則》和《五項制度》要求辦事。一要嚴把入口，使每一個新黨員都素質過關、質量合格；二要控制總量，通過控制總量來提高質量；三要優(yōu)化結構，加大在青年工人、農民、知識分子中發(fā)展黨員。
二是要堅持把政治標準放在首位。在前不久召開的全市發(fā)展黨員和黨員管理工作會議上，蔣部長指出，政治合格是黨員的標準像，黨員有沒有黨員樣，關鍵就看夠不夠政治標準，有沒有思想入黨。這次中央的《細則》中，明確了政治標準“信念堅定、對黨忠誠、為民服務、嚴守紀律”16字要求。工作中，我們要認真領會，始終把政治標準放在首位，在培養(yǎng)教育、考察把關、審批決議等關鍵環(huán)節(jié)嚴格把關，做到成熟一個發(fā)展一個，絕不用“財富標準”、“能人標準”來代替“政治標準”.
三是要堅持把培養(yǎng)教育貫穿全過程。中央明確指出“發(fā)展黨員工作的著力點要放在對入黨積極分子的培養(yǎng)教育上，要把培養(yǎng)教育貫穿發(fā)展黨員全過程。”新修訂的《細則》，對入黨申請人、入黨積極分子、發(fā)展對象、預備黨員的培養(yǎng)教育都提出了新的更高要求?！敖M織入黨一下子，思想入黨一輩子”,要堅持思想入黨與組織入黨相統一，堅持自我教育與組織培養(yǎng)的相融合，堅持教育引導與實踐鍛煉相結合，下真功夫、細功夫、硬功夫，在入黨前、入黨中、入黨后幾個關鍵環(huán)節(jié)，切實加強跟蹤培養(yǎng)教育，把思想教育抓緊抓實。
四是要不折不扣執(zhí)行發(fā)展黨員程序。嚴格、科學、規(guī)范的程序是提高新黨員質量的重要保證，我們黨在長期發(fā)展黨員工作實踐中，形成了一整套具有較強操作性的發(fā)展黨員工作程序。市委組織部剛剛下發(fā)《務實手冊》和《五項制度》，對各個環(huán)節(jié)提出更加具體、嚴格的要求，大家要深刻理解每道程序的意義和作用，強化程序意識，嚴格按照程序操作；落實民主程序，提高新黨員的公認度和發(fā)展黨員工作的公信力。同時，要防止繁瑣主義，避免層層加碼，不能為履行程序而履行程序，做到程序性要求和實質性要求的有機統一。
五是要切實承擔起工作責任。提高發(fā)展黨員質量，關鍵在于落實責任。在全市黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上，朱市長強調，各級黨組織要充分發(fā)揮領導核心作用，堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，把每條戰(zhàn)線、每個領域、每個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入、抓到位，真正做到黨建與發(fā)展兩手抓兩手硬。在座的各位處長、科長，組織委員，在發(fā)展黨員工作中處于承上啟下、協調各方、指導推動的關鍵位置。大家一定要進一步增強做好發(fā)展黨員工作的責任感和使命感，加強研究謀劃，加強具體指導，加強協調推動，加強督促檢查，切實做到具體責任分工到位，各項措施實施到位，各方主體參與到位。
三、要認真學習，切實提高這次培訓的效果。
中央、省委就發(fā)展黨員和黨員管理工作的精神，與以往的要求不盡相同，希望大家能夠利用好這次機會認真學習、深刻領會。重點在“深”、“準”、“實”上下功夫：
一是領會要更“深”.重點要從新舊對照入手，中央精神有調整和完善的部分就是需要重點學習領會的內容，大家要善于在對照的過程中發(fā)現關鍵的信息，從而更好地領會掌握相關規(guī)定和要求。只有我們領會深了，把住工作方向，抓住工作重點，才能向黨委和部務會提出合理化的意見建議，給黨委和部務會當好參謀助手。
二是把握要更“準”.中央和省委、市委對發(fā)展黨員工作都提出了新的要求，對各個環(huán)節(jié)都有明確的規(guī)定，大家要認真學習，準確把握，把要求和規(guī)定不折不扣地落實到工作中去。只有我們把握準了，堅持了標準，把好了尺度，掌握了關鍵，才能制訂出更加科學合理的計劃，切實加強對下的指導和督查。
三是工作要更“實”.對相關業(yè)務的學習并不是止步于這期培訓，可以說這期培訓僅僅是全市集中學習的開始，是一次示范和推動。接下來，各地各單位要組織基層黨組織書記和黨務工作者開展全覆蓋培訓學習。這項工作市委組織部將在年底前進行專門檢查。希望大家回去后抓緊組織，通過集中培訓，切實提高基層黨組織書記和黨務工作者的操作水平和業(yè)務能力。同時，要在深入領會精神的基礎上，超前謀劃明年發(fā)展黨員工作，把從嚴治黨的要求落實到發(fā)展黨員工作的各個環(huán)節(jié)中，以嚴的標準、嚴的程序、嚴的紀律來保證發(fā)展黨員質量。
我就講這些，希望大家珍惜這次培訓的機會，靜下心來學習，認認真真把中央精神吃透，把省市委部署要求領會好、掌握好，當好“行家里手”.
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇十二
同志們：
通過三天的共同努力，本次讀書班就要結束了。近年來，我們堅持每年組織常委培訓，創(chuàng)辦了“大講堂”和“道德講堂”，定期舉行學習報告會，每年組織機關干部應知應會測試。經過長期不懈努力，xx書香常繞的氛圍日益濃厚，學習型組織建設已經成為共識、形成自覺。大家知道，中共中央印發(fā)的《中國共產黨廉潔自律準則》，融入了“格物、致知、誠意、正心、修身、齊家、治國、平天下”儒家“八目”的思想。特別是第七、第八兩條，對黨員領導干部修身、齊家提出了明確要求。下面我圍繞讀書學習與“八目”的內在聯系，談一下自己對學習重要性的認識。
我們國家歷來講究讀書修身，強調讀書是修身立德之本。其一，知識改變命運，文化成就希望。我們都是公務人員，大家回想一下，之所以能有今天的地位和成就，恐怕或多或少都與讀書學習有一定關系，“知識改變命運、文化成就希望”是我們任何人都無法否認的真理，有無數事實可以證明這一點。其二，不同時態(tài)下知識具有重要作用。古今中外，知識的力量總是那樣強大，以至于知識智慧者總是占據高的社會地位，知識智慧所占社會資源的比重越來越大，知識智慧者的比例越來越大。過去時——占據第一等級。不論是奴隸社會，還是封建社會，知識智慧之人總是擁有較高的社會地位。“學而優(yōu)則仕”“勞心者治人”等觀念雖帶有封建思想烙印，卻依然影響著世人?，F在時——迎來知識爆炸。隨著經濟的快速發(fā)展，社會文明程度的不斷提高，知識總量呈現幾何級數增長，新學科不斷出現，新理論層出不窮，腦力工作者的比例持續(xù)增長，知識大爆炸帶來就業(yè)等競爭更為激烈。我們只有不斷充實自己，才能跟上時代的步伐。將來時——清一色的智人。按照社會發(fā)展的趨勢，知識智慧將以高科技的形式覆蓋全人類，腦力勞動者終將取代體力勞動者。我們所處的時代用體力還能勉強混碗飯吃，但我們的子孫后代所處的時代就沒有這樣“寬容”，誰如果沒有知識智慧，僅靠體力或許就無法生存，這絕不是危言聳聽。其三，讀書學習與能說、能寫、能應對的因果關系。黨的十八大以來，習近平總書記發(fā)表的一系列重要講話、文章、訪談等，形成了獨具個性的風格，人們愛聽、愛讀、愛看，甚至在國外也廣受歡迎，海外媒體稱之為習氏風格。問渠那得清如許，為有源頭活水來。習總書記的講話之所以發(fā)人深省、引人入勝，一個重要原因就在于他酷愛讀書學習。他說：“我愛好挺多，最大的愛好是讀書，讀書已成為我的一種生活方式?！薄皩W史可以看成敗、鑒得失、知興替;學詩可以情飛揚、志高昂、人靈秀;學倫理可以知廉恥、懂榮辱、辨是非。”這或許就是“習氏語言風格”和其治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略的“源頭活水”吧。我們不得不承認，凡是熱愛讀書學習之人，總是在談話時更能發(fā)表獨到的見解，在寫作時更能妙筆生花、文思泉涌，在處理問題時更能應對從容、游刃有余。
古今中外那些不僅顯赫一時，而且能夠接續(xù)傳承的家族，無不把讀書學習作為家風家訓和傳家之寶。其一，感悟兩個“三代”的啟示。西方有句諺語：“沒有三代積淀培養(yǎng)不出一個紳士。”中國有句老話：“富不過三代?！鼻罢咧v的是文化積淀的重要性，后者講的是忽視學習的危害性?？此泼艿膬蓚€“三代”定律恰恰說明了讀書學習、道德傳家的重要性，說明一個家族的興旺與衰落，關鍵在于能否書香常繞。其二，感悟曾國藩家族的變遷。曾國藩是中國近代歷史上著名的人物，毛澤東和蔣介石都對其推崇備至、佩服得五體投地，不約而同地發(fā)出了“吾于近人，獨服曾文正”的感嘆。大家知道，曾國藩的家世并不顯赫，他的爺爺曾星岡只是普通的農民，有一次去酒館喝酒時受到別人的嘲笑，就騰出房屋創(chuàng)辦了私塾“利見齋”，下定決心讓子孫后代通過讀書學習改變命運。曾國藩的父親腦子很笨，從十幾歲開始考秀才，前后考了17次，一直考到43歲，頭發(fā)花白了才考中秀才?；蛟S是家庭遺傳的緣故，曾國藩的智商也不高，他的科舉道路一開始和他的父親有點像。前6次考秀才都失敗了，一直到第7次才勉強考上秀才。左宗棠嘲笑他“欠才略”“才太短”“才亦太缺”，“于兵機每苦鈍滯”。李鴻章當面說他“儒緩”，說他做事反應太慢。傳說他小時候天賦不高，有一篇文章重復許多遍也沒有背下來。有個賊人潛伏在他家屋檐下，準備等他入睡之后偷些錢財?？墒亲蟮扔业?，就是不見他睡覺，翻來覆去地背那篇文章。賊人忍不住大聲說道：“這種水平還讀什么書?”然后將文章背誦一遍，揚長而去!賊人終歸是賊人，曾國藩卻通過勤學苦讀成為圣人。在曾國藩和他父親精神的感召下，曾氏家族的后人也紛紛通過讀書學習，不僅打破了“富不過三代”的定律，而且多數成為各行各業(yè)的精英人才，遍布全世界，沒有一個留在湖南老家依靠先人“吃老本”的。其三，學習精神能夠遺傳。從曾國藩家族重視讀書學習的經歷與結果，我們或許可以得出這樣的結論，那就是學習精神可以家族遺傳，從而實現一代更比一代強的目標。
從《資治通鑒》和《貞觀政要》成書的初衷來看，即使是封建社會的統治者，也十分重視從讀書學習中尋求治國之道。首先，從四大文明古國的結局說起。從人類文明發(fā)展史來看，四大文明體系中惟有中國文化一枝獨秀、綿延至今，其他如古印度、古巴比倫、古埃及等文化要么消失，要么斷流，要么被替代，其中一個重要的原因，就是因為中華優(yōu)秀傳統文化的博大精深、源遠流長，就是因為中華民族高度重視文化知識的學習與傳承。其次，民族偉大復興要靠學習增強本領。今天是中國人民全面抗戰(zhàn)爆發(fā)83周年，全國各地都在舉行紀念活動?！扒笆虏煌?，后事之師?！蔽覀儧Q不能忘記，日本軍國主義發(fā)動的侵華戰(zhàn)爭給中華民族造成的深重災難，更不能忘記“落后就要挨打”的殘酷事實，也不要忘記“為中華之崛起而讀書”的鏗鏘話語。習近平總書記在為全國干部學習培訓教材所作的《序言》中指出：“全黨同志特別是各級領導干部要有本領不夠的危機感，以時不我待的精神，一刻不停增強本領。只有全黨本領不斷增強了，‘兩個一百年’奮斗目標才能實現，中華民族偉大復興的中國夢才能夢想成真?！弊詈?，來看猶太人與吉普賽人命運的對比。在一定歷史條件下，讀書學習甚至能挽救國家的命運，如猶太民族。眾所周知，猶太人是全世界公認的最有閱讀習慣的民族，以猶太人最多的以色列來看，以色列人均讀書量居全球第一。猶太人把讀書作為傳承教育、傳統、知識的手段，被譽為“讀書的民族”、“教育的民族”、“記憶的民族”以及“學習和思考的民族”。憑借一部《舊約》維系的強大的民族文化力量和“哭墻”喚起的憂患意識，終于在流散兩千年后成功實現了復國。反觀與猶太民族有著相似歷史的吉普賽人，由于他們長期淡忘了自己民族的歷史，從不注重讀書學習，導致整個民族的文化素養(yǎng)普遍較低，至今過著居無定所、顛沛流離的流浪生活，成為歐洲人眼里小偷、騙子的代名詞。這兩個民族截然不同的命運，只是因為對待歷史文化和讀書學習的態(tài)度不同而已。
實現天下太平、世界大同，不但是中國老百姓世世代代永恒的期盼，也是中國歷史上往圣先賢所一直追求的社會理想。其一，關于張載的“四為句”。北宋思想家張載提出的“為天地立心，為生民立命，為往圣繼絕學，為萬世開太平”，被古今中外眾多仁人志士奉為座右銘。但說到底，這四句話都要通過讀書學習來實現。其二，學習能夠破解事業(yè)發(fā)展的難題。要通過讀書學習提高本領、增長才干，通過讀書學習防范和化解精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險，通過學習避免陷入少知而迷、不知而盲、無知而亂的困境，通過學習克服本領不足、本領恐慌、本領落后的問題。有人說中國最大的問題是人口多、底子薄、資源少，我覺得這些都不難解決。不怕人口多、只要素質高，不怕底子薄、只要發(fā)展快，不怕資源少、只要走出去。究竟什么最可怕，就是我們的部分同志心浮氣躁不學習。其三，學習能夠戰(zhàn)勝“不戰(zhàn)而勝”的企圖。美國前總統尼克松在《不戰(zhàn)而勝》書中說:“當有一天，中國的年輕人已經不再相信他們老祖宗的教導和他們的傳統文化，我們美國人就不戰(zhàn)而勝了……”尼克松先生提醒我們，決不能放松青少年的思想教育，決不能割裂我們的傳統文化。這就是為什么習近平總書記要提出弘揚中華優(yōu)秀傳統文化，推進國家治理體系和治理能力現代化，要反復強調領導干部讀書學習這個問題。
在“修身齊家治國平天下”之前，還有“格物致知誠意正心”，我們可以理解為增長閱歷、獲取知識、端正品格、確立目標的過程。對政協委員和機關干部來講，要通過學習做到六個方面：第一，方向要明。人民政協是中國共產黨領導的重要政治組織。所以政協人一定要講政治，堅定政治立場、嚴守政治紀律、提高政治能力。第二，大事要知。政協不僅要辦好政協的事，還要關心國家大事，了解省市工作部署。只有知大局、識大勢、明大事，才能更好地議大事。第三，業(yè)務要精。俗話說：“干啥吆喝啥?！本褪且岸f、會協商、善議政”，努力做政協工作的行家里手。第四，道德要好。我們要珍惜政協和委員的聲譽，帶頭培育和踐行社會主義核心價值觀，傳承中華文明，倡樹文明新風，引領社會風尚。第五，本事要強。就是要具備履行職責的能力，提高參政議政的水平，選準角度、把握力度、體現深度，不斷提高履職的成效。第六，與時要進。“凡益之道，與時偕行?！闭f人要不斷地學習新知識、適應新常態(tài)、提高新能力、應對新問題、做出新貢獻。
孔子的后代子思提出讀書學習的方法是“博學之、審問之、慎思之、明辨之、篤行之”。要廣博地學習，要對學問詳細地詢問，要慎重地思考，要明白地辨別，要切實地力行。不學則已，既然要學，不學到通達曉暢絕不能終止;不去求教則已，既然求教，不到徹底明白絕不能終止;不去思考則已，既然思考了，不想出一番道理絕不能終止;不去辨別則已，既然辨別了，不到分辨明白絕不能終止;不去做則已，既然做了，不確實盡力做好絕不能終止。別人學一次就會，我要學一百次;別人學十次就會，我要學一千次。果真能夠實行這種方法，即使是愚笨的人也一定會聰明起來，即使是脆弱的人也一定會堅強起來。掌握了正確的讀書學習方法，又能認真篤行，就會取得“士別三日，當刮目相看”的好效果;反之，就會“三日不讀書，便覺面目可憎，語言無味”。
最后，與大家分享一個關于“欹器”的故事：傳說孔子到魯桓公的廟堂上參觀，看到一只傾斜易覆的器皿，孔子對他的學生說：“我曾聽說過這樣的器皿，空了它便傾斜，適中時它就端正，滿了就會傾覆。英明的君主以此來作為最好的鑒誡，所以常常將它放置于座位的右邊來警示自己?！笨鬃訃@息道：“一切事物哪有滿而不覆的道理呢?”據說這就是我們常講的“座右銘”的來歷。古人說：“學不可以已。”我們要明白“學無止境”“讀書學習永遠在路上”的道理，永葆謙虛好學的姿態(tài)，持之以恒，終生學習，活到老、學到老。
紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督培訓班講話精神篇十三
同志們：去年11月份，我們舉辦了第一期全省工商行政管理系統紀檢監(jiān)察干部培訓班，辦的比較成功，取得的效果也是非常明顯的。今年，根據省局黨組的安排，我們又舉辦了第二期全省工商行政管理系統紀檢監(jiān)察干部培訓班，為什么一定要舉辦紀檢監(jiān)察干部培訓班？因為全省工商系統經過機構改革以后，我們各市、州局和各縣、分局的紀檢組長、監(jiān)察室主任大部分都進行了更換，新同志走向了新的崗位之后，就面臨著如何要把這項工作抓好的問題，所以，省局黨組根據這個實際情況做出決定，要全力以赴地抓好對全省系統紀檢監(jiān)察干部的培訓工作。第二期培訓班的范圍是全省十四個市州工商局和各縣、分局未經過培訓的從事紀檢監(jiān)察工作的同志。在此，我代表省局黨組向參加培訓學習的同志們表示親切的問候，向親臨培訓班授課的省紀委、省檢察院的領導、專家表示衷心的感謝!這次培訓的任務主要是：深入學習《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》以及《中華人民共和國公務員法》的有關知識，了解當前懲防體系建設、預防職務犯罪、舉報信訪以及糾風、治亂等方面工作的性質、特點，掌握紀檢監(jiān)察業(yè)務的基本知識，進一步提高全系統紀檢監(jiān)察干部隊伍的政治素質、業(yè)務素質和道德修養(yǎng)，為工商行政管理各項事業(yè)的發(fā)展提供更加有力的保證和服務。
最近，全省系統上下工作都很繁忙，省局專門抽出時間，舉辦這次培訓班，是充分考慮了當前我省工商系統紀檢監(jiān)察干部調整后的現狀和加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設的重要性和緊迫性。擔任這次培訓授課的老師是長期從事紀檢監(jiān)察工作的領導同志，或者是長期從事政策研究的專家。對大家來說，這是一次難得的學習機會。希望大家認真聽講，認真記好筆記，深入領會授課內容。以便在培訓班結束以后，能夠更好的勝任工商系統黨風廉政工作。下面，我就加強工商系統紀檢監(jiān)察干部隊伍建設的問題，講幾點意見：
一、充分認識加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設的重要性和迫切性黨的十六屆四中全會通過的《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》指出：“黨風廉政建設和反腐敗斗爭關系到黨的生死存亡，黨越是長期執(zhí)政，反腐倡廉的任務越艱巨，越要堅定不移地反對腐敗，越要提高拒腐防變的能力”。這個判斷表明了我們黨對反腐敗斗爭的清醒認識和堅定信心，同時也為紀檢監(jiān)察工作提出了更高的要求。加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設，不斷提高整體素質和戰(zhàn)斗力，是當前紀檢監(jiān)察工作面臨的新的重要任務，也是適應新形勢、新任務，深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭的迫切需要。
目前，我們工商行政管理干部隊伍的主流是好的，我們的工作是滿意的。但同時也必須看到，腐敗現象易發(fā)的土壤和條件在我們所管轄的一些領域依然存在，執(zhí)法隊伍中出現的一些執(zhí)法腐敗、執(zhí)法爭利、執(zhí)法擾民、執(zhí)法隨意、行政不作為、失職瀆職等問題，嚴重制約了工商部門維護市場秩序，影響了工商機關的執(zhí)法形象。這些問題如得不到及時解決，工商執(zhí)法隊伍不僅不能履行好市場監(jiān)管的職責，而且還會損害群眾的利益，傷害群眾的感情。當前，以樹立正確權力觀，嚴格依法行政為主要內容的隊伍教育整頓活動已進入關鍵時期。所有這些情況，都迫切需要全系統紀檢監(jiān)察干部隊伍全面提高素質，切實加強自身建設。
從目前全系統紀檢監(jiān)察干部隊伍的現狀看，其中有大部分同志過去長期從事的是行政執(zhí)法和市場監(jiān)管方面的工作，在思想觀念、工作作風、工作方法、業(yè)務知識等方面必然存在與紀檢監(jiān)察工作不相適應的情況。全系統的紀檢監(jiān)察干部要成為反腐倡廉的重要力量，要為工商行政管理事業(yè)提供保證，要把基層發(fā)生的違紀現象和不正之風及時反映上來，在問題還未形成事實或未發(fā)展到嚴重程度時就得到預防和制止，必須進一步提高紀檢監(jiān)察干部的素質，加強基層紀檢監(jiān)察隊伍的建設。我們這次培訓班，就是按照中紀委、省紀委關于紀檢監(jiān)察干部培訓工作規(guī)劃的指導思想、任務、目標和分級負責的要求，進行紀檢監(jiān)察業(yè)務基本知識的培訓，提高紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務水平和實際工作能力，以適應形勢任務發(fā)展的需要。
二、切實提高本系統紀檢監(jiān)察干部隊伍的政治素質、業(yè)務素質和道德修養(yǎng)不斷提高紀檢監(jiān)察干部隊伍的政治、業(yè)務素質和道德修養(yǎng)，是加強黨的執(zhí)政能力建設的重要內容。紀檢監(jiān)察工作的政治性、政策性和業(yè)務性都很強，紀檢監(jiān)察職能作用的發(fā)揮和工作水平，直接影響我們這支隊伍的整體素質。因此，本系統從事紀檢監(jiān)察工作的同志們必須具備較高的政治素質、業(yè)務素質和職業(yè)道德修養(yǎng)。在工作實踐中，應努力做到以下幾個方面：
1．結合共產黨員先進性教育，以“三個代表”重要思想武裝頭腦，把努力提高政治素質放在首位。江澤民同志指出：“提高干部素質，關鍵是要提高馬克思主義的政治素質”。我們要把努力學習和實踐“三個代表”重要思想作為提高政治素質的中心任務。首先，我們要深入學習“三個代表”重要思想，努力提高理論修養(yǎng)。要緊密聯系改革開放的實際和紀檢監(jiān)察工作的實際，深刻理解它的時代背景、實踐基礎、科學內涵和精神實質。把握解放思想、實事求是、與時俱進的精髓，堅持黨的先進性這一核心和立黨為公、執(zhí)政為民的本質；其次，紀檢監(jiān)察干部一定要用“三個代表”重要思想來指導紀檢監(jiān)察工作的實踐，身體力行“三個代表”重要思想的要求，在這個方面，中央做到了表率，今年的反腐倡廉工作任務，從國務院的安排來看就是從維護群眾利益的角度出發(fā)，制定了幾個專項的工作，例如：“農村的三亂問題”、“城鎮(zhèn)建設的侵犯群眾利益的問題”，這都是作為今年反腐敗斗爭的幾項重點工作，也就是說，紀檢監(jiān)察工作一定要用“三個代表”重要思想來指導我們一些實踐當中的問題，所以說，把“三個代表”重要思想的學習放在我們政治業(yè)務素質提高的一個重點，這是有一個深刻的現實意義，從長遠的歷史意義這個角度去看，也是加強黨的執(zhí)政能力建設的必然要求；第三，學習“三個代表”重要思想，最重要的就是要解決理想信念問題。增強政治意識、責任意識和大局意識，樹立堅定的理想信念；第四，加強主觀世界的改造。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，正確的權力觀、地位觀、利益觀。
2．努力提高業(yè)務素質。紀檢監(jiān)察工作涉及的知識面很寬，業(yè)務能力要求很高。我們要熟悉《黨章》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀政紀的條規(guī)，這是執(zhí)紀辦案的依據。我們還要熟悉行政監(jiān)察方面的法規(guī)，加大對行政監(jiān)察的力度，既要掌握實體性的內容，又要掌握程序性的要求；要學習憲法和其它法律知識，特別是工商行政管理的法律知識；學習市場經濟知識、財會知識，以及現代科技知識。拓寬知識面，開闊視野，啟發(fā)我們增強創(chuàng)新意識，提高我們的能力。紀檢監(jiān)察一個重要職能，主要體現在系統內部出現問題后，判斷問題的是與非以及提醒出問題的同志懸崖勒馬，不要繼續(xù)加大所犯錯誤的程度，對此，我們首先心里一定要有一個標準，它是判斷是非曲直的尺子，同時應當明確紀檢監(jiān)察干部的任務不是單純的查案件，應當把預防，對干部的教育以及制度建設的貫徹落實放在一個很重要的位置上去，要通過我們的工作，保證我們系統的干部不犯錯誤，少犯錯誤。
紀檢監(jiān)察干部還要注意從以下幾個方面提高自己：一是組織領導能力。要處理好以身作則和發(fā)揮領導作用的關系。在查處案件中要周密地安排部署，情況不斷地變化，必須快速反應，當機立斷，把握時機，取得案件的突破，就需要有很強的組織領導能力，也包括判斷決策能力；二是綜合協調能力。既要敢于協調，又要善于協調，既要堅持原則，又要講究方法。要通過協調，整合資源，形成合力來推進我們的工作?，F在我們工作的面越來越寬，好多工作僅靠紀檢監(jiān)察部門一家是完不成的，因此要有綜合協調的能力；三是要有辨證思維的'能力。我們要全面地分析和解決問題，防止片面性、絕對化，要增強洞察力和判斷力；四是與時俱進、開拓創(chuàng)新的能力?，F在我們面臨著大量的新情況、新問題、新挑戰(zhàn)，這就要求我們不斷地有新的舉措、新的對策、新的方法，不能用原來的思維定式來思考問題，憑老經驗辦事。要面對新的實踐，抓住重點，突破難點，既要繼承，更要創(chuàng)新。所以開拓創(chuàng)新能力是對我們紀檢監(jiān)察干部非常重要的新要求。
3.不斷加強職業(yè)道德修養(yǎng)。堅持實事求是，一切從實際出發(fā)。要深入調查研究，尊重客觀事實，防止主觀臆斷和偏聽偏信，更不能隨意取舍，以個人好惡來影響辦案。調查取證的真實性對辦好案件具有決定性的作用。要全面客觀地掌握事實，并在此基礎上把握政策，決不允許弄虛作假或隱瞞事實真相。構成問題的事實不能放過，不構成問題的事實不能任意拔高。
要清正廉潔，一身正氣?！罢讼日骸?，廉潔自律的各項要求，紀檢監(jiān)察干部應該首先做到。馬克思說：“不可收買的是最崇高的政治道德”。紀檢監(jiān)察工作承擔著特殊的使命，要擋得住誘惑，耐得住清貧，管得住自己。要慎言、慎行、慎交友，特別是“八小時以外”更不能放松對自己的要求。否則，自己腰桿子不硬，執(zhí)紀就不可能嚴格。
要有良好的心理素質和百折不撓的堅強意志。紀檢監(jiān)察工作周期長，難度大，工作所處的人際環(huán)境相對較差。既需要我們淡泊名利，埋頭苦干，又要經得起挫折的考驗。既要有良好的心理素質，又要有清醒的頭腦，科學的分析問題，還要有知難而上，鍥而不舍的精神。
三、采取有效措施，努力建設一支素質高的工商系統紀檢監(jiān)察干部隊伍建設一支高素質的紀檢監(jiān)察干部隊伍是新形勢下做好工商行政管理工作的迫切需要。胡錦濤指出：“要努力建設一支政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的高素質的紀檢監(jiān)察干部隊伍”。為此，我們要采取有效措施，確保加強紀檢監(jiān)察隊伍建設的各項任務落到實處。
一是要加強對紀檢監(jiān)察工作的組織領導。要進一步建立健全黨風廉政建設的工作領導機構，把此項工作納入各級班子的重要議事日程，納入工作責任制考核的重要內容，切實做到有計劃、有安排、有組織、有檢查、有落實。力求取得明顯的效果。
二是要嚴格對紀檢監(jiān)察干部的教育和管理。思想教育要緊密結合實際，增強針對性，抓住樹立正確的權力觀和政績觀這個關鍵，增強自律意識和責任意識。作風建設要強調求真務實，把黨風廉政建設的各項任務一件一件落到實處，要深入基層調查研究，及時掌握、反映和研究解決工商機關反腐倡廉的新情況、新問題；建立健全內部管理制度，靠制度辦事，靠制度管人，防止違紀違法問題的發(fā)生，對不適合在紀檢監(jiān)察部門工作的要堅決調離。紀檢監(jiān)察部門的工作性質決定了人員的素質必須要高，實際上紀檢監(jiān)察部門也是個管理人的部門，而且管理的范圍比較大，主要是要管言行，現在在干部的提拔使用上，必須要先征求紀檢監(jiān)察部門的意見，這次我們系統的組織機構的改革，就是走的這個程序。
三要關心、支持紀檢監(jiān)察工作。各級工商機關的黨組、領導要關心、支持紀檢監(jiān)察工作，努力為紀檢監(jiān)察工作創(chuàng)造良好的條件。要從政治上、思想上、工作上、生活上關心和愛護紀檢監(jiān)察干部，保護和發(fā)揮好紀檢監(jiān)察干部的積極性。
同志們，這次培訓班的時間不算太長，要學的東西很多。希望大家自覺遵守培訓班的規(guī)定，服從管理，按時到課，做到不遲到、不早退、盡量不請假。集中精力認真學習，爭取在較短的時間內，取得較好的效果。
最后，預祝培訓班圓滿成功！祝大家生活與學習愉快，學有所獲！