心得體會是一種對于所學內容及所面臨情境的思考和總結，既是對于個人經驗的沉淀，也是對于學習及工作的反思。心得體會可以作為個人成長和進步的記錄，同時也是分享和交流的媒介。寫心得體會時，可以結合具體案例進行分析和總結。以下是一些精選的心得體會范文，供大家參考學習。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇一
最近，參加縣委中心學習組學習了解放思想、創(chuàng)新發(fā)展大會上的講課， 通過學習現(xiàn)談幾點個人體會。
“解放思想”，就是突破發(fā)展認識、增強發(fā)展動力。尤其，開展“解放思想 、創(chuàng)新發(fā)展”的學習顯得尤為重要和及時。 “思路就是出路，觀念改變命運。 從發(fā)展路徑看，有了正確的思想認識，才能有倍增的發(fā)展信心，才能有前瞻的發(fā) 展思路，才能有創(chuàng)新的發(fā)展舉措，才能有強有力的發(fā)展氣勢，才能有突破性的發(fā) 展成果”。通過學習，讓我跳出狹隘的思想，加快發(fā)展的信心和決心，確保年初 提出的工作目標的完成。
“創(chuàng)新發(fā)展”，就是探索和尋求新的發(fā)展目標與增長方式。統(tǒng)一戰(zhàn)線解放思 想，關鍵是要緊緊圍繞“堅持科學發(fā)展、加快富民強縣”主題，在改革創(chuàng)新上下 功夫，把科學發(fā)展觀轉化為指導工作的思想理論、引領工作的正確理念、促進工 作的先進體制、推動工作的有效方法，使統(tǒng)一戰(zhàn)線在服務富民強縣中彰顯優(yōu) 勢，體現(xiàn)作為。以實事求是的態(tài)度，推動理論政策創(chuàng)新把統(tǒng)一戰(zhàn)線理論政策創(chuàng)新 作為先導工程，擺上突出位置，不斷豐富統(tǒng)戰(zhàn)理論和完善統(tǒng)戰(zhàn)政策，為推動統(tǒng)戰(zhàn) 工作發(fā)展提供科學依據(jù)。
要加強理論研究。深入分析國際國內形勢發(fā)展的大趨勢，準確把握鞏固和 壯大統(tǒng)一戰(zhàn)線面臨的大背景，深刻理解黨的十七大對統(tǒng)一戰(zhàn)線的新論述和貫徹落 實科學發(fā)展觀對統(tǒng)一戰(zhàn)線的新要求，全面分析統(tǒng)一戰(zhàn)線內部構成的新變化，對統(tǒng) 一戰(zhàn)線的基本定位、基本特征、永恒主題、根本任務、基本內容等理論問題深入 研究，做出新的闡發(fā)，深刻把握其與時俱進的科學內涵。
要加強政策研究。根據(jù)中央提出的正確處理政黨關系、民族關系、宗教關 系、階層關系、海內外同胞關系的基本要求，深入研究和準確把握當前這五大關系在我縣的現(xiàn)狀、特點和存在的問題，提出針對性強的政策措施，促進五大關系 和諧，為推動科學發(fā)展營造環(huán)境、凝聚力量。要以政策創(chuàng)新推動中央文件精神的 貫徹落實。結合實際，在把握中央精神和 統(tǒng)戰(zhàn)工作規(guī)律的前提下，提出貫 徹的操作性強的具體政策規(guī)定，力求形成相互配套的政策體系，確保中央精神真正在我縣落實到位。 以與時俱進的品格，推動觀念理念創(chuàng)新把觀念理念創(chuàng)新作為統(tǒng)一戰(zhàn)線貫徹 落實科學發(fā)展觀，進行改革創(chuàng)新的重要內容和關鍵環(huán)節(jié)。在全縣統(tǒng)戰(zhàn)部門和 統(tǒng)一戰(zhàn)線大力強化四種理念。要強化服務發(fā)展大局的理念。堅持把服從服務發(fā)展 大局作為統(tǒng)一戰(zhàn)線的重大責任，以統(tǒng)一戰(zhàn)線服務發(fā)展的實際效果作為衡量統(tǒng)戰(zhàn)工 作成效的基本依據(jù)，最大限度把統(tǒng)一戰(zhàn)線的優(yōu)勢轉化為促進發(fā)展的優(yōu)勢，把統(tǒng)一 戰(zhàn)線的力量匯聚成推動發(fā)展的力量。
要強化以人為本的理念。以教育引導團結人、以共同理想激勵人、以真情 實感打動人、以照顧利益凝聚人。把關注點放在為統(tǒng)一戰(zhàn)線廣大成員發(fā)揮作用、 服務發(fā)展、成長進步搭建平臺、創(chuàng)造條件、搞好服務上，使廣大統(tǒng)一戰(zhàn)線成員既 服務科學發(fā)展，又共享發(fā)展成果。
要強化開放合作的理念。堅決破除封閉意識，增強合作觀念，強化共贏思 維，以一種開放合作的理念來推動黨與黨外人士的合作共事，以一種開放合作的 理念來整合各部門的力量共同做好統(tǒng)戰(zhàn)工作，以一種開放合作的理念來匯聚統(tǒng)一 戰(zhàn)線方方面面的力量共同推動科學發(fā)展。
要強化有為有位的理念。消除消極無為情緒，以有為求有位。充分發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線的優(yōu)勢，為科學發(fā)展整合
政治
資源、提供智力支撐、提供外援動力、營造和諧氛圍，以推動科學發(fā)展的實際作為來彰顯統(tǒng)一戰(zhàn)線作為重要法寶的地位。以科學務實的精神，推動體制機制創(chuàng)新統(tǒng)一戰(zhàn)線解放思想，要按照實踐科學發(fā)展觀 的要求，從組織領導、工作運行、隊伍建設等方面不斷創(chuàng)新，逐步建立一整套內 容完備、結構合理、功能健全的體制機制。要創(chuàng)新領導體制機制。積極探索和完 善統(tǒng)一戰(zhàn)線的領導體制，使統(tǒng)一戰(zhàn)線在服務科學發(fā)展中擔負更加重要的責任，發(fā)揮更加重 要的作用。建立健全黨委統(tǒng)一領導、統(tǒng)戰(zhàn)部牽頭協(xié)調、系統(tǒng)各單位分工負責、黨 委政府有關部門大力支持、社會各方積極參與的機制，形成大統(tǒng)戰(zhàn)工作格局。要 創(chuàng)新工作運行機制。用整體觀、系統(tǒng)觀、開放觀來把握統(tǒng)戰(zhàn)工作全局，科學布局 、合理安排統(tǒng)戰(zhàn)工作的全過程，使各項要素各得其所、各盡其用，各種關系相互 協(xié)調、和諧共振，各個環(huán)節(jié)緊密銜接、相互強化，不斷提高統(tǒng)戰(zhàn)工作執(zhí)行力，使 全部工作高效有序運行。同時突出抓好重點領域工作的運行機制建設，特別是要 不斷創(chuàng)造新形式、探索新途徑，進一步推進多黨合作的制度建設，不斷創(chuàng)新黨派 和無黨派人士參政議政、監(jiān)督的渠道。要創(chuàng)新組織保障機制。創(chuàng)新選人用人機制 ，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，加大競爭性選拔干部的力度;創(chuàng)新干部 考核評價機制，規(guī)范考核內容、改進考核形式、完善考核程序，把考核評價結果 作為干部任用的重要依據(jù)。創(chuàng)新干部培養(yǎng)教育機制，增強教育培訓的針對性和實 效性，為統(tǒng)一戰(zhàn)線服務科學發(fā)展奠定堅實的組織基礎。以爭創(chuàng)一流的魄，推動 工作實踐創(chuàng)新統(tǒng)一戰(zhàn)線解放思想的出發(fā)點和落腳點就在于實現(xiàn)統(tǒng)戰(zhàn)工作實踐創(chuàng)新 ，提升統(tǒng)一戰(zhàn)線服務科學發(fā)展的能力和水平，在推進富民強縣中用真功、求實效 、顯作為。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇二
也有論者提出：“理論創(chuàng)新就是要在解決實踐問題總結實踐經驗基礎上不斷提出正確的新觀點、新論斷、新理論”。理論創(chuàng)新是客觀辯證法發(fā)展的必然，理論創(chuàng)新的靈魂在于體現(xiàn)時代性，創(chuàng)新的動力在于它的實踐性，創(chuàng)新的本質在于它的開拓性，創(chuàng)新的關鍵在于把握規(guī)律性。
二、中國共產黨理論創(chuàng)新的歷程
國化的歷程，這一歷程基本上是沿著“回答什么問題，怎樣回答問題”這一理論范式展開的。
1、新民主主義革命時期和社會主義建設時期的理論探索
20世紀初期，中國處在一個社會沖突激烈、矛盾變動急劇的時代，中國共產黨就是在這樣的背景下產生并領導中國革命實踐的，中國共產黨人的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新思想也是在這樣的時代背景下孕育起來的。急劇變動的時代必然呼喚新的時代，毛澤東作為中國共產黨人的杰出代表，在這樣一個大變動的時代背景下，帶領中國共產黨人解決了在一個半殖民地半封建的大國，無產階級如何領導革命，如何奪取政權，中國走向何處去的問題。
計劃，開辟了井岡山革命根據(jù)地，這是對中國革命道路的最初探索。毛澤東明確指出：“馬克思主義的‘本本’是要學習的，但是必須同我國的實際情況相結合”vi，并且提出了富有哲理的兩句話，一個是沒有調查研究就沒有發(fā)言權，一個是中國革命斗爭的勝利，要靠中國同志了解中國的情況。在經歷了一大前后的艱難起步后，從二大到八大這長達34年的歷史中，隨著中國共產黨人對中國國情的認識漸趨全面、深刻，革命斗爭的日益廣泛、深入進行，經驗教訓的不斷總結，馬克思主義中國化開始在理論上和實踐中不斷取得突破，結出豐碩的果實。在1938年黨的六屆六中全會上，毛澤東首次提出了“馬克思主義中國化”的論斷，要求中國共產黨人學會把馬克思主義理論應用十中國的具體環(huán)境，“使馬克思主義在中國具體化，使之在其每一表現(xiàn)中帶著必須有的中國的特性，即是說，按照中國的特點去應用它”vii。從此，馬克思主義中國化的進程有了旗幟鮮明的標志性方向。以黨的七大為標志，馬克思主義中國化實現(xiàn)了第一次飛躍，達到了第一個高潮。
毛澤東在新民主主義革命時期，科學地回答了近代中國革命的對象、任務、性質以及革命的動力、領導權的問題，并分析了中國革命的前途，找到了中國自己的革命道路，建立了中華人民共和國，為中國走上社會主義道路做足了思想準備、理論準備和組織準備，帶領中國共產黨把新民主主義革命順利地轉變?yōu)樯鐣髁x革命。
20世紀50-70年代，中華人民共和國成立后，以毛澤東為核心的第一代領導集體面臨著如何進行社會主義建設的問題。社會主義是作為一種理想制度被介紹到中國的，但是究竟社會主義是什么樣子和怎樣建設社會主義，不僅一般人不清楚，就是以它為奮斗目標的中國共產黨人在當時也“不甚了了”，毛澤東也不例外。建國前夕，他指出：“他們已經建設起來了一個偉大的光輝燦爛的社會主義國家。蘇聯(lián)共產黨就是我們的最好的先生，我們必須向他們學習”viii。這是我們黨對社會主義認識的起點。在社會主義革命建設過程中，毛澤東為代表的中國共產黨人進行了艱辛的探索。國內，經歷了百年戰(zhàn)亂，基礎十分薄弱，百廢待興；國際上，面臨著西方發(fā)達國家反華勢力的叫囂，如何搞建設成為了擺在新中國面前的一個新問題，是一項需要我們去開創(chuàng)的嶄新的事業(yè)。正是在這樣的時代背景下，中國共產黨人創(chuàng)造性地提出以蘇聯(lián)為借鑒，建設中國社會主義的偉大構想。1955年，毛澤東在中國共產黨內率先提出了以蘇聯(lián)經驗為借鑒，探索適合中國國情的社會主義建設道路的重大問題。1956年4月，毛澤東發(fā)表《論十大關系》的重要講話，正式提出了探索中國社會主義建設道路的任務。1956年9月召開的中共八大，正確分析了二大改造完成后國內形勢和主要矛盾的變化，提出了黨在今后的根本任務，并制定了黨在經濟、政治、組織等方面的方針和政策，取得了探索中國社會主義建設道路的重大成果。隨后，以毛澤東為代表的中國共產黨人又從經濟建設、經濟體制改革、民主政治建設、思想文化建設等各方面，進一步探索中國社會主義建設道路問題。1957年2月，毛澤東發(fā)表《關十正確處理人民內部矛后的問題》重要講話，提出關于社會主義社會矛盾的學說，取得了探索中國自己的社會主義建設道路的新成果。
2、社會主義現(xiàn)代化建設時期的理論創(chuàng)新——中國特色社會主義理論體系的形成
xx大報告指出：中國特色社會主義理論體系，就是包括鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀等重大戰(zhàn)略思想在內的科學理論體系。這個理論體系，堅持和發(fā)展了馬克思列寧主義、毛澤東思想，凝結了幾代中國共產黨人帶領人民不懈探索實踐的智慧和心血，是馬克思主義中國化最新成果，是黨最可寶貴的政治和精神財富，是全國各族人民團結奮斗的共同思想基礎。
創(chuàng)了中國特色社會主義理論體系。
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創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇三
xx集團有限公司黨委堅持把學習貫徹新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，作為中心組學習的主題主線，堅持讀原著、學原文、悟原理，自覺主動學、及時跟進學、聯(lián)系實際學、篤信篤行學，不斷在學懂弄通做實上下功夫，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，采用“六步聯(lián)動”工作方法，在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上取得新成效，為推動集團高質量發(fā)展提供了有力的理論支持和思想保證。
落實制度，不斷增強中心組學習的規(guī)范性
集團兩級黨委始終把中心組學習放在突出位置，認真貫徹中央、國資委關于進一步加強黨委中心組學習有關文件精神，修改完善集團黨委中心組學習制度。結合集團黨委工作報告制度，圍繞構建“三利四率”考核指標完成情況和，層層考評中心組學習成效，落實定期考評、動態(tài)表彰機制，營造“工作學習化、學習工作化”的氛圍，使學習活動由“抓活動”向“促常態(tài)”轉變。集團黨委采取二級單位上報黨委中心組學習情況、抽查學習記錄和學習筆記等形式，對各二級單位黨委中心組學習情況進行檢查，下發(fā)專門的黨委中心組學習記錄本，促進黨委中心組學習更加規(guī)范、深入扎實。兩級黨委主要領導認真履行中心組學習組長的職責，親自審定學習計劃、指導學習運行、主持學習活動。兩級黨委主要領導高標準、嚴要求，嚴格遵守學習制度，正確把握工學關系，帶著執(zhí)著的信念學、帶著實踐的要求學，以自身的示范表率作用，促進了兩級中心組成員重學習、好學習、善學習良好學風的形成。兩級黨委中心組成員參學率達到xx%以上；集團和各二級單位黨政主要領導作中心組專題報告、講黨課等百余場次。
科學規(guī)劃，不斷增強中心組學習的系統(tǒng)性
集團黨委以政治建設為統(tǒng)領，強化理論武裝，每年年初，集團黨委把學習任務與生產任務同謀劃同安排，按照“學而精、有實效”的原則，以每季度不少于x為基準，認真印發(fā)學習安排意見，科學編制集中學習運行安排，2020年印發(fā)xx個學習專題、x個中心組學習專題研討主題以及xx篇中心組自學書目，做到集中學習和個人自學統(tǒng)一，學習任務直接落實到月，增強了學習的計劃性和組織性，有效防止中心組學習過程中發(fā)生“松散跑偏”現(xiàn)象。集團公司做到領導帶頭，覆蓋全體黨員，做到學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想“大學習、大普及、大落實”。2019年集團黨委召開xx次集中學習，系統(tǒng)學習領會總書記系列重要講話和重要指示精神，學習黨史和新中國史，及時跟進學習研討習近平總書記在十九屆四中全會上的重要講話和全會決定。邀請中央宣講團成員到集團為xxxx名黨員干部宣講黨的十九屆四中全會精神。通過學習，進一步推動各級黨員干部深刻理解習近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義；深刻把握習近平新時代中國特色社會主義思想的重要內涵；深刻領會習近平總書記關于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨建的重要思想；進一步提升政治站位，增強了集團廣大黨員的政治自覺；進一步加強思想理論武裝，增強了集團廣大黨員的思想自覺；進一步提升能力素養(yǎng)，增強了貫徹執(zhí)行的行動自覺，廣大黨員干部“四個意識”更加牢固，“四個自信”更加堅定，“兩個維護”更加堅決。同時擬定了黨委中心組學習思考題，配套學習內容。比如：“如何推進高質量發(fā)展”、“如何加強新時代黨建工作?！绷谐霾⑴鋫淞酥行慕M學習書目，如《堅守初心踐行使命煉就新時代好干部》《新時代中國特色社會主義思想三十講》《的七年知青歲月》《等。2019年確定了“不忘初心、牢記使命”主題教育xx余本學習讀本。
精心設計，不斷增強中心組學習的指導性
集團兩級黨委中心組，認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會精神，特別是習近平總書記系列重要講話精神和指示批示要求，深入學習貫徹全國國有企業(yè)黨的建設工作會議、中央經濟工作會議、中央企業(yè)負責人會議精神，密切聯(lián)系實際，按照“五貼近”要求，即貼近國內外發(fā)展形勢、貼近國務院有關行業(yè)發(fā)展決策部署和政策導向、貼近集團公司的中心工作、工作重點和熱點、貼近領導班子自身建設實際，精選學習主題，精心設計學習內容和學習方案，使中心組學習既有廣度又有深度，體現(xiàn)了學習的指導性和前瞻性。開展了“全面深化改革”、“降本增效”專題、“提升發(fā)展質量”、“加強新時代黨建工作”等xx余個主題進行學習，兩級中心組成員的綜合素質不斷得到提升，履職盡責的能力、掌控全局的能力、求新求破的能力在實踐中又有新提高。
創(chuàng)新模式，不斷增強中心組學習的實效性
集團兩級黨委中心組以改進創(chuàng)新的學習意識、與時俱進的學習追求，持續(xù)鞏固和深化以個人自學、集中導學、專家輔導、專題講座、專題研討、專題黨課和體會交流為內容的“七位一體”學習模式。通過集中導學的平臺坐下來學、權威專家講座的平臺請進來學、專題黨課的平臺請上來學、體會交流的平臺互動學等多種學習形式，使學習生動活潑，富有吸引力和感染力，增強了學習效果。
特別是在主題教育期間，集團黨委制訂詳細學習計劃和研討主題，保證黨員領導干部集中學習不少于x天，做到領導示范帶頭學、專家輔導學、黨日拓展學、專題研討學、覆蓋全體黨員學。將中心組學習擴大到總部機關全體和三級單位部門長以上的領導干部，形成了兩級中心組成員同步學習、同步思考、共議發(fā)展的生動局面，提高了兩級中心組學習質量，增強了中心組學習的影響力和輻射力，促進了黨委中心組“一級帶一級、一級抓一級、層層抓落實”學習機制的形成。2019年集團單位組織xx次中心組專題學習。
聯(lián)系實際，不斷增強中心組學習的實踐性
集團兩級黨委中心組始終圍繞集團、本單位中心工作和重點難點熱點問題深入學習研討。特別是運用習近平新時代中國特色社會主義思想指導實踐、推動工作取得新進步新成效。集團公司黨委深入踐行新發(fā)展理念，落實“營業(yè)利潤增幅快于利潤總額增幅，利潤增幅快于營業(yè)收入增幅、實體業(yè)務增幅大于貿易業(yè)務增幅”的決策部署，努力完成“實體業(yè)務增長速度要達到15%以上”的目標要求，推動企業(yè)“脫虛向實”，不斷提高經濟運行質量。集團各級黨組織和廣大黨員領導干部將高質量發(fā)展理念和工作要求貫徹落實到具體工作中，聚焦實體實業(yè)，推動集團全面實施創(chuàng)新驅動發(fā)展和轉型升級戰(zhàn)略，推進產業(yè)和產品結構調整，特別是瞄準“卡脖子問題”開展關鍵核心技術攻關。提高信息化數(shù)字化水平，加強精益生產管理，全方位提升企業(yè)競爭力，取得了階段性成果。目前，集團上下圍繞主業(yè)實業(yè)轉型升級、創(chuàng)新發(fā)展的氛圍更加濃厚，技術創(chuàng)新體系不斷完善，創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)，創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展不斷深入，攻堅克難穩(wěn)增長，“強身健體”更加見效，高質量發(fā)展成效更加明顯。
加強研討，不斷發(fā)揮中心組學習的創(chuàng)新性
集團兩級黨委中心組成員在理論學習中，堅持以課題研究為主的形式，主動開展理論研究，不斷通過理論創(chuàng)新推動工作創(chuàng)新，致力用新思路新途徑應對新情況、解決新問題。中心組成員或深入開展課題式調查研究，或對學習心得體會進行分析梳理，積極撰寫理論文章、研究論文，努力把學習思考的成果轉化為理論成果，更好地指導工作實踐。2019年，集團兩級黨委在刊物公開發(fā)表文章近百篇；集團公司黨委充分調動黨務人員積極性，圍繞“健全黨的全面領導制度”、“完善全面從嚴治黨制度”、“青年創(chuàng)新創(chuàng)效”等設置課題，加強理論研究，向中央企業(yè)黨建思想政治工作研究會報送研究成果，集團團委承擔的《青年創(chuàng)新創(chuàng)效實踐與探索》榮獲中央企業(yè)黨建思想政治工作研究會三等獎，有力地推動了理論研討深入開展。集團黨委中心組學習的深化落實，取得了較好的效果。2019年集團主營業(yè)務得到明顯改善，%。特別是堅決貫徹落實習近平總書記關于疫情防控決策部署，按照書記到集團指導疫情防控物資生產提出的要求，不講條件、不計代價，組織動員廣大黨員干部職工，深入學習領會習近平總書記的重要指示要求，加緊轉產擴產生產防護服，集團防護服日產能突破xx萬套，累計生產防護服xxx萬套，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)做出央企應有的貢獻。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇四
近年來，創(chuàng)新已經成為推動社會發(fā)展的重要驅動力。作為一名年輕人，我對創(chuàng)新驅動發(fā)展史有著濃厚的興趣，并從中體會到了許多寶貴的心得。以下將按照五段式展開論述。
首段，創(chuàng)新是人類社會進步的動力源泉。創(chuàng)新驅動發(fā)展的歷史可以追溯到人類文明的起源。尤其是在科技革命的推動下，創(chuàng)新已經成為社會進步不可或缺的重要支撐。從蒸汽機的發(fā)明到信息時代的互聯(lián)網，每一次重大的科技創(chuàng)新都給人們的生活帶來了巨大的改變。因此，創(chuàng)新不僅僅是技術上的突破，更是社會發(fā)展的重要驅動力。
第二段，創(chuàng)新驅動發(fā)展離不開技術進步?，F(xiàn)代社會的創(chuàng)新驅動發(fā)展主要依賴于科技創(chuàng)新。技術的發(fā)展不斷為人們提供了各種可能性。比如，人工智能的快速發(fā)展使得機器能夠模擬人類的思維過程，為各行各業(yè)帶來了巨大的變革。而通過云計算、物聯(lián)網等技術的應用，企業(yè)可以將大數(shù)據(jù)轉化為智能決策，提高運營效率。因此，技術的創(chuàng)新不僅對社會有著顯著的影響，還對經濟增長產生了積極的推動作用。
第三段，創(chuàng)新驅動發(fā)展需要營造良好的創(chuàng)新環(huán)境。好的創(chuàng)新環(huán)境是創(chuàng)新驅動發(fā)展的重要保障。政府在此起到了重要的引導和規(guī)范作用。政府需要制定相關政策和法規(guī)，提供必要的經費支持，構建創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)，為創(chuàng)新企業(yè)提供良好的發(fā)展平臺。另外，政策的穩(wěn)定性和政治上的民主開放也是創(chuàng)新環(huán)境的重要組成部分。只有建立一個鼓勵創(chuàng)新思維，支持創(chuàng)新實踐的社會環(huán)境，才能更好地推動創(chuàng)新驅動發(fā)展。
第四段，創(chuàng)新驅動發(fā)展需要積極培育人才。人才是創(chuàng)新驅動發(fā)展的核心。只有有創(chuàng)新思維的人才才能帶動創(chuàng)新的實踐。因此，培養(yǎng)高素質的創(chuàng)新人才已成為當代社會發(fā)展的迫切需求。在培養(yǎng)人才方面，我們需要注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和實踐能力，推動創(chuàng)新教育的改革。同時，還要加強對創(chuàng)新型企業(yè)、科研機構等的人才培養(yǎng)和引進，搭建更加有利于人才成長的平臺和機制。
第五段，創(chuàng)新驅動發(fā)展需要持續(xù)的投入與實踐。創(chuàng)新并非一蹴而就，而是需要持續(xù)的投入和實踐。在創(chuàng)新的道路上，也難免會遇到困難和挑戰(zhàn)。但只有堅持不懈、奮發(fā)進取，才能逐漸取得成功。同時，創(chuàng)新需要不斷的試錯精神，從失敗中吸取教訓，及時調整戰(zhàn)略，不斷完善產品和服務，以適應市場的需求變化。
總結起來，創(chuàng)新驅動發(fā)展史給了我許多啟示。創(chuàng)新不僅僅是技術上的突破，更是推動社會進步的重要動力。要實現(xiàn)創(chuàng)新驅動發(fā)展，我們需要依托技術進步、營造良好的創(chuàng)新環(huán)境、培育人才，并持續(xù)進行投入和實踐。只有這樣，我們才能迎接未來社會的發(fā)展挑戰(zhàn)，創(chuàng)造更加美好的明天。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇五
建立黨建工作站，融入區(qū)、鎮(zhèn)、村三級網絡體系，全面覆蓋基層組織，提升黨建工作的滲透力……在江蘇省蘇州市吳江區(qū)桃源鎮(zhèn)，當?shù)攸h建工作一直以“紅色引領，綠色發(fā)展”為主線，聚焦中心工作，著力打造黨建品牌，從而引領了向上向善的鄉(xiāng)村文化，以高質量的基層黨建助推高質量的經濟社會發(fā)展，為鄉(xiāng)村振興提供了堅強組織保證和精神動力。
近年來，吳江區(qū)深入實施“融入式黨建”創(chuàng)新工程，以“四個融入”，即黨建融入發(fā)展、融入民生、融入區(qū)域、融入群眾為核心理念，著力提升全區(qū)基層黨組織組織力。據(jù)了解，“融入式黨建”成為指導和推動吳江區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)加強基層黨建工作的“總綱”，并獲評第四屆全國基層黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例。
吳江區(qū)委常委、組織部部長周春良認為，黨建引領發(fā)展，黨建的成效要體現(xiàn)在發(fā)展的成果上。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇六
也有論者提出：“理論創(chuàng)新就是要在解決實踐問題總結實踐經驗基礎上不斷提出正確的新觀點、新論斷、新理論”。理論創(chuàng)新是客觀辯證法發(fā)展的必然，理論創(chuàng)新的靈魂在于體現(xiàn)時代性，創(chuàng)新的動力在于它的實踐性，創(chuàng)新的本質在于它的開拓性，創(chuàng)新的關鍵在于把握規(guī)律性。
二、中國共產黨理論創(chuàng)新的歷程。
國化的歷程，這一歷程基本上是沿著“回答什么問題，怎樣回答問題”這一理論范式展開的。
1、新民主主義革命時期和社會主義建設時期的理論探索。
20世紀初期，中國處在一個社會沖突激烈、矛盾變動急劇的時代，中國共產黨就是在這樣的背景下產生并領導中國革命實踐的，中國共產黨人的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新思想也是在這樣的時代背景下孕育起來的。急劇變動的時代必然呼喚新的時代，毛澤東作為中國共產黨人的杰出代表，在這樣一個大變動的時代背景下，帶領中國共產黨人解決了在一個半殖民地半封建的大國，無產階級如何領導革命，如何奪取政權，中國走向何處去的問題。
計劃，開辟了井岡山革命根據(jù)地，這是對中國革命道路的最初探索。毛澤東明確指出：“馬克思主義的‘本本’是要學習的，但是必須同我國的實際情況相結合”vi，并且提出了富有哲理的兩句話，一個是沒有調查研究就沒有發(fā)言權，一個是中國革命斗爭的勝利，要靠中國同志了解中國的情況。在經歷了一大前后的艱難起步后，從二大到八大這長達34年的歷史中，隨著中國共產黨人對中國國情的認識漸趨全面、深刻，革命斗爭的日益廣泛、深入進行，經驗教訓的不斷總結，馬克思主義中國化開始在理論上和實踐中不斷取得突破，結出豐碩的果實。在1938年黨的六屆六中全會上，毛澤東首次提出了“馬克思主義中國化”的論斷，要求中國共產黨人學會把馬克思主義理論應用十中國的具體環(huán)境，“使馬克思主義在中國具體化，使之在其每一表現(xiàn)中帶著必須有的中國的特性，即是說，按照中國的特點去應用它”vii。從此，馬克思主義中國化的進程有了旗幟鮮明的標志性方向。以黨的七大為標志，馬克思主義中國化實現(xiàn)了第一次飛躍，達到了第一個高潮。
毛澤東在新民主主義革命時期，科學地回答了近代中國革命的對象、任務、性質以及革命的動力、領導權的問題，并分析了中國革命的前途，找到了中國自己的革命道路，建立了中華人民共和國，為中國走上社會主義道路做足了思想準備、理論準備和組織準備，帶領中國共產黨把新民主主義革命順利地轉變?yōu)樯鐣髁x革命。
20世紀50-70年代，中華人民共和國成立后，以毛澤東為核心的第一代領導集體面臨著如何進行社會主義建設的問題。社會主義是作為一種理想制度被介紹到中國的，但是究竟社會主義是什么樣子和怎樣建設社會主義，不僅一般人不清楚，就是以它為奮斗目標的中國共產黨人在當時也“不甚了了”，毛澤東也不例外。建國前夕，他指出：“他們已經建設起來了一個偉大的光輝燦爛的社會主義國家。蘇聯(lián)共產黨就是我們的最好的先生，我們必須向他們學習”viii。這是我們黨對社會主義認識的起點。在社會主義革命建設過程中，毛澤東為代表的中國共產黨人進行了艱辛的探索。國內，經歷了百年戰(zhàn)亂，基礎十分薄弱，百廢待興；國際上，面臨著西方發(fā)達國家反華勢力的叫囂，如何搞建設成為了擺在新中國面前的一個新問題，是一項需要我們去開創(chuàng)的嶄新的事業(yè)。正是在這樣的時代背景下，中國共產黨人創(chuàng)造性地提出以蘇聯(lián)為借鑒，建設中國社會主義的偉大構想。1955年，毛澤東在中國共產黨內率先提出了以蘇聯(lián)經驗為借鑒，探索適合中國國情的社會主義建設道路的重大問題。1956年4月，毛澤東發(fā)表《論十大關系》的重要講話，正式提出了探索中國社會主義建設道路的任務。1956年9月召開的中共八大，正確分析了二大改造完成后國內形勢和主要矛盾的變化，提出了黨在今后的根本任務，并制定了黨在經濟、政治、組織等方面的方針和政策，取得了探索中國社會主義建設道路的重大成果。隨后，以毛澤東為代表的中國共產黨人又從經濟建設、經濟體制改革、民主政治建設、思想文化建設等各方面，進一步探索中國社會主義建設道路問題。1957年2月，毛澤東發(fā)表《關十正確處理人民內部矛后的問題》重要講話，提出關于社會主義社會矛盾的學說，取得了探索中國自己的社會主義建設道路的新成果。
2、社會主義現(xiàn)代化建設時期的理論創(chuàng)新——中國特色社會主義理論體系的形成。
xx大報告指出：中國特色社會主義理論體系，就是包括鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀等重大戰(zhàn)略思想在內的科學理論體系。這個理論體系，堅持和發(fā)展了馬克思列寧主義、毛澤東思想，凝結了幾代中國共產黨人帶領人民不懈探索實踐的智慧和心血，是馬克思主義中國化最新成果，是黨最可寶貴的政治和精神財富，是全國各族人民團結奮斗的共同思想基礎。
創(chuàng)了中國特色社會主義理論體系。
1978年以后，鄧小平同志領導全黨恢復了實事求是的思想路線。他堅持解放思想，實事求是，在總結歷史經驗，研究新情況，解決新問題的過程中，把馬克思主義基本原理同當代中國的具體實踐相結合，以巨大的政治勇氣和理論勇氣進行理論創(chuàng)新。在和平與發(fā)展成為時代主題的歷史條件下，在改革開放和現(xiàn)代化建設的實踐中，在總結我國社會主義勝利和挫折的歷史經驗并借鑒其他社會主義國家興衰成敗歷史經驗的基礎上，緊緊抓住“什么是社會主義，怎樣建設社會主義”這一根本命題，深刻揭示社會主義的本質，第一次比較系統(tǒng)地回答了中國社會主義的發(fā)展道路、發(fā)展階段、根本任務、發(fā)展動力、外部條件、政治保證、戰(zhàn)略步驟、黨的領導和依靠力量以及祖國統(tǒng)一等一系列基本問題，把對社會主義的認識提高到新的水平?；卮鹆嗽谥袊@樣一個經濟文化比較落后的國家，如何建設社會主義、如何鞏固和發(fā)展社會主義的一系列基本問題，用新的思想、觀點，繼承、豐富和發(fā)展了馬克思主義，把對社會主義的認識提高到新的科學水平，從而基本解決了“什么是社會主義、怎樣建設社會主義”這一根本問題，實現(xiàn)了馬克思主義基本原理和中國具體實際相結合的第二次歷史性飛躍。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇七
集團公司黨委書記、董事長9月18日在領導班子集中幫建會上的講話，在公司黨委中心組組織學習的基礎上，我個人也進行了反復學習與思考。**書記的講話對“領導班子怎么建、隊伍怎么帶、檢驗的標準是什么”進行了清晰明確的解答，對電氣化公司抓好自身班子建設具有非常深刻的指導意義。作為電氣化公司黨委書記、執(zhí)行董事，我個人感到受益匪淺，結合公司實際，淺談一點體會。
公司在集團公司的堅強領導下，以往的工作基本順利穩(wěn)定，進展良好，也取得了一定的成效，但對照**書記的講話要求，仍然需要深入思考，總結經驗，看到不足，特別是與當前國有企業(yè)黨建工作的高標準要求不相適應。黨建工作是“根”，生產經營是“葉”，根深才會葉茂；黨建工作是“魂”，結構任務是“體”，魂強方能體魄。黨建與經營緊密融合，把思想政治優(yōu)勢轉化為發(fā)展優(yōu)勢和核心競爭優(yōu)勢，是公司開展黨建工作的關鍵所在，最終達到高質量黨建引領公司高質量發(fā)展的目標。對此我也信心滿滿，下步重點工作是：
1.堅持把政治建設放在首位，政治建設是我們黨的根本性建設。始終堅定“四個自信”，樹牢“四個意識”，做到兩個“堅決維護”，善于從政治上觀察問題。嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。打造講政治、懂規(guī)矩的領導班子，落實主體責任，分工不分家、補臺不拆臺，忠于黨忠于企業(yè)，達到政治素質好、經營業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好的目標。
2.堅持強化理論武裝，堅持讀原著、學原文、悟原理，深入學習習近平新時代特色社會主義思想，貫徹執(zhí)行集團公司黨委的決策部署，發(fā)揮黨委理論學習中心組的龍頭作用，加強中心組學習，通過“三會一課”、主題黨日、政治學習、集中培訓等，加強廣大黨員和職工群眾的理論武裝，黨委中心組每兩個月至少組織1次集中學習研討。
3.堅持培養(yǎng)優(yōu)秀年輕的干部，積極構建青年員工競升機制，調動員工積極性與主動性，加大年輕干部選拔任用力度，不拘一格大膽使用，讓他們在實踐中大膽成才，全面激發(fā)人才活力。培養(yǎng)“敢抗事、愿干事、能做事”的干部，對“不擔當、不干事、不求有功但求無過”的干部，堅決采取組織措施調下去。嚴格落實集團公司“13131+x”重點人才培養(yǎng)工程，打造學習型組織，推動新入職學員每周學習常態(tài)化，舉辦“導師帶徒”活動，為今后夯實基礎、切實提升人才隊伍業(yè)務能力和職業(yè)素養(yǎng)提供保障。
4.堅持紀律約束，始終落實從嚴治黨、從嚴治司的部署要求，圍繞集團公司“新、嚴、實、效、信、公、容、勤、責、廉”十字工作作風，積極響應落實集團公司“黨風廉政宣教月”活動，將作風建設、紀律建設作為提升干部員工紀律和規(guī)矩意識、依法合規(guī)經營意識和防范風險意識的重要工作，并有機融入公司經營管理全過程，促進公司合規(guī)、穩(wěn)健發(fā)展。
5.堅持黨的建設與生產經營的深度融合、協(xié)同互動、一體推進，抓黨建工作的同時保證業(yè)務工作落實和目標實現(xiàn)；抓生產經營的同時管好思想、帶好隊伍。把黨建主題與管理理論對接起來，將黨建主題轉化為管理辦法、管理語言，以黨建“軟實力”助推生產經營“硬發(fā)展”。落實好《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，堅持兩個“一以貫之”，充分發(fā)揮黨委“把方向、管大局、保落實”的領導作用，把黨的領導和建設融入到電氣化公司生產經營的各環(huán)節(jié)。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇八
建立黨建工作站，融入區(qū)、鎮(zhèn)、村三級網絡體系，全面覆蓋基層組織，提升黨建工作的滲透力……在江蘇省蘇州市吳江區(qū)桃源鎮(zhèn)，當?shù)攸h建工作一直以“紅色引領，綠色發(fā)展”為主線，聚焦中心工作，著力打造黨建品牌，從而引領了向上向善的鄉(xiāng)村文化，以高質量的基層黨建助推高質量的經濟社會發(fā)展，為鄉(xiāng)村振興提供了堅強組織保證和精神動力。
近年來，吳江區(qū)深入實施“融入式黨建”創(chuàng)新工程，以“四個融入”，即黨建融入發(fā)展、融入民生、融入區(qū)域、融入群眾為核心理念，著力提升全區(qū)基層黨組織組織力。據(jù)了解，“融入式黨建”成為指導和推動吳江區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)加強基層黨建工作的“總綱”，并獲評第四屆全國基層黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例。
吳江區(qū)委常委、組織部部長周春良認為，黨建引領發(fā)展，黨建的成效要體現(xiàn)在發(fā)展的成果上。
【黨委黨建范文】二
近日，由中國紅十字會總會事業(yè)發(fā)展中心主辦的曜陽“智慧黨建”啟動儀式在杭州富春江曜陽國際老年公寓舉行?；顒蝇F(xiàn)場，老年公寓的黨員以一首《再唱山歌給黨聽》的合唱，展現(xiàn)了新時代老年人的新風貌。
近年來，我國民營養(yǎng)老機構迅猛發(fā)展。民政部統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，截至9月，我國已經注冊登記的養(yǎng)老機構達2.8萬余家，民營養(yǎng)老機構1.25萬余家。中國紅十字會總會事業(yè)發(fā)展中心主任江丹認為，加強黨建工作是引領民營養(yǎng)老機構穩(wěn)步發(fā)展的重要保證，開展智慧黨建工作，不只是貫徹落實中央要求，更是從實際出發(fā)，解決百姓生活中切實存在的問題。
“智慧黨建即結合傳統(tǒng)黨建工作和互聯(lián)網理念，采用移動互聯(lián)網技術將黨建管理、組織生活、學習教育、互動交流等元素整合的信息管理平臺?！敝袊t十字會總會事業(yè)發(fā)展中心副主任吳昂坪介紹，它提供了一種全新的黨建學習培訓理念和管理方式，主要體現(xiàn)在：通過統(tǒng)一規(guī)范的數(shù)據(jù)采集標準，建立對區(qū)域資源發(fā)揮引導、整合作用的黨建大數(shù)據(jù);集“信息發(fā)布、理論宣傳、在線學習、交流互動、黨務活動”五大類功能，“移動黨校、智能黨務、組織管理”三大類業(yè)務服務于一體的手機黨建移動社區(qū);構建自上而下網絡學習體系的移動黨校，以及智能黨務和組織管理。
在如何實現(xiàn)、落實養(yǎng)老機構黨建工作上，發(fā)展中心不斷探索，創(chuàng)建了“曜陽聯(lián)盟黨建”品牌，并聯(lián)合湖南省紅十字會在湖南做好以長沙青松老年公寓為示范的“曜陽養(yǎng)老聯(lián)盟”黨建試點工作，推廣和完善曜陽黨建“5+x”標準化工作模式?！?”即班子建設好、黨員隊伍好、基礎保障好、作用發(fā)揮好、綜合評價好，“x”即基層的特色工作，為推動社會養(yǎng)老組織黨的建設探索新的實施路徑，形成基層黨建工作先進典型和特色品牌。
為落實“5+x”標準化工作模式，發(fā)展中心采取了四步走措施。第一步是摸清底數(shù)情況，按照屬地管轄原則，湖南省各級紅十字會聯(lián)合轄區(qū)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))，全面摸清紅十字會重點支持和加入“曜陽養(yǎng)老聯(lián)盟”的279家養(yǎng)老機構名稱、地址、負責人、職工人數(shù)等基本情況，以及黨組織和黨員信息等黨建工作基本情況，建立工作臺賬。第二步是根據(jù)養(yǎng)老機構基本情況，對照“5+x”的建設標準，逐一形成黨建工作指導方案。第三步是開展入住老黨員、員工黨員、志愿者黨員的分類管理，促進先鋒模范作用發(fā)揮。最后一步是將示范點建設推進中形成的經驗做法及時總結梳理，形成標準化的黨建工作模式，在中國紅十字會總會事業(yè)發(fā)展中心直屬實體單位和全國的紅十字養(yǎng)老聯(lián)盟成員單位推廣。
同時，發(fā)展中心設立了“五個一工程”的工作目標——建1個曜陽聯(lián)盟黨建信息網，每年新增10個基層黨支部，實現(xiàn)100家養(yǎng)老機構黨組織和黨員網上工作互動，推選1000名優(yōu)秀黨員，為所轄養(yǎng)老機構及老人做10000件好事。目前，已有500家養(yǎng)老機構可通過由事業(yè)發(fā)展中心根據(jù)“兩新”組織的黨建特點搭建的曜陽聯(lián)盟黨建信息網實現(xiàn)信息互通。
事業(yè)發(fā)展中心黨建專干汪亮說，事業(yè)發(fā)展中心正在按照“黨建工作引領養(yǎng)老服務”的工作思路，把黨在新社會組織的組織覆蓋、工作覆蓋作為一項基礎性、長期性工作，通過思想認識、組織保障、制度措施和工作融合“四到位”，確保黨的組織和黨的工作“兩個覆蓋”。
為盡快實現(xiàn)“兩個覆蓋”目標，推動黨組織建設和黨建工作落地生根，事業(yè)發(fā)展中心成立了專門機構，明確專職黨務工作者，指導建立合作關系的養(yǎng)老機構開展黨建工作。把黨建工作納入業(yè)務申報和工作考核之中，在“中央專項彩票公益金支持失能老人養(yǎng)老服務項目”的評審過程中，將黨建工作作為評審的重要指標。提出“規(guī)定動作做到位，特色工作出特色”的工作要求，明確“支部黨建抓品質，曜陽黨建抓品牌”的工作任務，制定《事業(yè)發(fā)展中心黨建工作三十條》。目前，全國有近4000家養(yǎng)老機構與曜陽建立戰(zhàn)略合作關系，養(yǎng)老從業(yè)人員總數(shù)達10萬人。其中，員工黨員和入住養(yǎng)老機構老人中的黨員總數(shù)達1萬余人。
【黨委黨建范文】三
“必須堅定不移地把黨的領導貫徹落實到依法治國全過程和各方面，不斷深化司法體制綜合配套改革，全面落實司法責任制，努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義。”前不久，恒威律師事務所黨支部書記宋寶書在講黨課時說。
恒威律師事務所黨支部是河北文安縣社會組織中較早單獨組建成立的黨支部之一。近年來，該律所堅持強主體、抓隊伍、謀服務，用心向社會傳遞黨的“好聲音”。
書記“帶好頭”黨員“跟好隊”
宋寶書，一位入職35年的資深律師，也是一位擁有43年黨齡的老黨員，自擔任律所黨支部書記起，便時常提醒自己，“要以身作則，以上率下，履行好黨建主體責任和第一責任人責任?！彼鲝堅O立“制度+學習+實踐效果”的黨建工作平臺，按照有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度、有記錄、有黨員活動與實踐結果的“八個有”標準，打造活動陣地，強化制度規(guī)范，組織學習教育，開展社會實踐活動。
“是黨員就對群眾有著天然的深厚感情，凡事要把群眾利益放在第一位?！彼螌殨f。代理進城務工農民杜某追索勞動報酬案件時，得知農民工交不出訴訟擔保金，宋寶書瞞著家人將私人房產抵押，替農民工做了訴訟保全擔保。
鄒一碩是該律所新入黨的律師。在談到入黨動機時，她頗為感慨：“是宋老師堅定了我的入黨決心，當我看到年過花甲的他，依然不忘初心，竭盡所能為群眾爭取應得利益時，我就下定決心，要做一個像宋老師一樣的共產黨員?！?BR> 在困難面前不低頭，無疑是檢驗一個黨員黨性的“試金石”。為農民工討回薪酬、為企業(yè)投資人追回欠款、為傷殘軍人追享工傷保險，近兩年來，律所受理了40余起急難案件。蘇橋鎮(zhèn)善來營村傷殘軍人王某說：“他們都是好樣兒的，為我的案子沒少費心，哪怕得知縣法院審理后‘未確認勞動關系’這個結果，依然不放棄，想盡法子調取證據(jù)為我上訴。如今我能享受到工傷保險，多虧了這些大恩人，他們不愧是好黨員。”
活動日中“服好務”
走進恒威律師事務所黨員活動室，一塊塊圖文并茂的紅色展牌奪人眼球。宋寶書介紹，這是律所組織黨員活動的縮影。
自成立黨組織以來，恒威律師事務所堅持以過好“黨員活動日”為紐帶和橋梁，在搭建平臺、參與實踐中不斷推進黨的工作覆蓋落實，同時帶動引導全所黨員律師積極踐行黨的宗旨，全心全意為人民服務，履行好擔負的社會責任。
自20至今，律所黨支部帶領全體黨員律師分別到文安鎮(zhèn)、灘里鎮(zhèn)、德歸鎮(zhèn)、大柳河鎮(zhèn)、新鎮(zhèn)鎮(zhèn)組織開展“為鄉(xiāng)村、民營企業(yè)、農民工提供法律服務”“學習憲法、遵守憲法、維護憲法權威——送法下鄉(xiāng)”等公益活動12次?；顒蝇F(xiàn)場，他們身穿律師袍，佩戴黨徽，細致耐心地為前來咨詢的群眾答疑解惑，并為有需要的群眾免費代寫法律文書。一位81歲的老太太詢問了女兒去世后的繼承問題，在聽過律師們的一一解答后，她激動地說：“我女兒走了7年了，今天才明白怎么維護我和外孫子的合法權益，感謝這些黨員律師。”
【黨委黨建范文】四
新疆塔城地區(qū)認真貫徹落實全國組織工作會議關于從嚴加強干部監(jiān)督管理要求，從強化思想教育、健全制度機制、從嚴選任監(jiān)督、深化日常監(jiān)管等四方面入手，構建起管思想、管工作、管作風、管紀律的干部管理體系。
強化思想教育，擰緊“總開關”。堅持把政治建設作為根本性建設，深化對習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育，依托地縣黨校主陣地，全覆蓋式舉辦習近平新時代中國特色社會主義思想專題培訓班。創(chuàng)新開展“思想政治建設年”“突出政治紀律、強化核心意識”等主題活動，教育黨員干部牢固樹立“四個意識”，提高黨性修養(yǎng)，切實管好“關鍵少數(shù)”。通過派發(fā)廉政宣傳海報、開展“廉潔齊家樹清風”活動、開設“廉政教育大講堂”等，組織黨員干部到反腐倡廉教育基地接受警示教育，觀看警示教育片。
健全制度機制，織密“監(jiān)督網”。制定地縣黨委(黨組)會議議事決策規(guī)則、改進廉政監(jiān)審防止干部帶病提拔、加強干部日常管理監(jiān)督、因私出國(境)審批管理等制度措施，織密扎緊制度籠子，實現(xiàn)用制度管權管事管人。編制《干部監(jiān)督政策文件選編》和《干部監(jiān)督工作規(guī)范手冊》，形成配套完備、規(guī)范有序、有效管用的制度規(guī)范體系。建立落實基層黨建任務定期培訓、階段性工作督導提示單、縣(市)委書記基層黨建要情“直通車”、定期蹲點調研“四項制度”，實行全面從嚴治黨“七個一”任務清單，堅決避免出現(xiàn)“腸梗阻”等問題，推動全面從嚴治黨向基層延伸，真正讓鐵規(guī)發(fā)力、讓禁令生威。
從嚴選任監(jiān)督，樹立“風向標”。從嚴落實“凡提四必”，創(chuàng)新政治表現(xiàn)“必考”和小金庫問題“必清”，實行“六個凡提必”考察審核機制，多角度、全方面考實考準干部，有效防止干部“帶病提拔”。完善組織部門與執(zhí)紀執(zhí)法部門定期溝通聯(lián)系制度，建立干部基礎信息臺賬，及時了解掌握干部舉報、查核情況和處理結果，為選準用好干部提供依據(jù)。對選人用人工作經常性督導檢查，結合巡察開展干部不擔當不作為和違規(guī)選人用人問題專項檢查，發(fā)現(xiàn)問題，提出整改建議，抓好問責整改，選人用人不正之風得到有力整治。
深化日常監(jiān)管，打好“預防針”。針對干部苗頭性、傾向性問題，加大函詢、提醒、誡勉力度，防微杜漸，糾偏糾錯。堅持談心談話經?；?，地縣組織部門部務會成員分片分口聯(lián)系縣市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位，創(chuàng)新調研式訪談、“雙向約談”等多種方式，聽取和收集意見建議，及時掌握干部思想動態(tài)，加強紀律規(guī)矩教育。建立建議、審批、實施、問效“四步”規(guī)程，拓寬問題信息“掃描面”，對信訪舉報反映、干部考核考察、個人有關事項查核、經濟責任審計、干部檔案審核等多點位信息綜合研判。
【黨委黨建范文】五
如何確保小微企業(yè)、個體工商戶、專業(yè)市場等“小個?！秉h建無盲點?如何解決離退休黨員單位管不好、社區(qū)管不了的問題?如何破解城市各領域黨組織條塊分割、互不隸屬、各行其是的難題?今年以來，運城市鹽湖區(qū)在“三基建設”中，積極開展社區(qū)“大黨委”試點，通過創(chuàng)新基層黨組織設置，整合各領域黨組織和黨員，實現(xiàn)黨組織全覆蓋，讓黨的建設迸發(fā)活力。
鹽湖區(qū)地處運城市中心城區(qū)，共有112個社區(qū)。多年來，各領域黨組織聯(lián)而不動，黨建工作與服務群眾無法形成合力。為此，鹽湖區(qū)主動在學苑社區(qū)、潞村社區(qū)、廣場社區(qū)、解放路社區(qū)試點“大黨委”建設，通過構建“黨建聯(lián)創(chuàng)、公益聯(lián)辦、服務聯(lián)做、成果聯(lián)享”的“四聯(lián)”機制，構建區(qū)域化城市基層黨建新格局。
創(chuàng)新基層黨組織設置是“大黨委”的基礎。鹽湖區(qū)委首先從垂直管理單位、市直機關、區(qū)直機關黨組織中選拔了23名熟悉法律法規(guī)、善做群眾工作的業(yè)務骨干充實到“大黨委”班子，使社區(qū)黨組織班子由3人增加到8-9人，增強了基層黨組織的力量。還在社區(qū)“大黨委”下轄設置了社區(qū)居民黨支部、離退休干部黨支部、駐區(qū)單位黨組織、非公和社會組織黨組織、在職黨員小組。其中，社區(qū)居民黨支部對“小個?！秉h員進行兜底，離退休干部黨支部接收機關企業(yè)退休黨員，在職黨員小組將轄區(qū)內所有黨員納入社區(qū)“大黨委”管理，增強黨員的屬地歸屬感，提高共同服務社區(qū)居民的主動意識和行動自覺。目前，4個試點社區(qū)“大黨委”的居民黨支部已把164名“流動”黨員納入管理;離退休干部黨支部把79名離退休黨員納入管理;垂直管理單位、市直機關、區(qū)直機關49個黨組織名黨員，非公企業(yè)20個黨組織158名黨員，660名在職黨員到社區(qū)“大黨委”報到。
社區(qū)“大黨委”讓轄區(qū)各黨組織成為離群眾最近的“貼心人”。在環(huán)境衛(wèi)生整治、矛盾調處化解、安全隱患排查等眾多工作中，“大黨委”用高效的作風、精細化的服務，贏得了廣大黨員群眾的信任。如今，各社區(qū)“小個?！敝械摹傲鲃狱h員”紛紛亮身份，37名黨員主動報到。有23名“小個專”優(yōu)秀人員提交了入黨申請書。學苑社區(qū)個體戶黨員周鵬程在日常經營中時時戴黨徽，處處亮身份，以黨員的先鋒模范作用引領轄區(qū)345家經營戶誠信經營、照章納稅，被推選為社區(qū)“大黨委”委員。解放路社區(qū)離退休干部黨支部每月11日定期開展主題黨日活動，57名黨員主動參與社區(qū)活動，真正做到了退而不休為民服務的激情。
鹽湖區(qū)社區(qū)“大黨委”的建設試點，為創(chuàng)新城市基層黨組織建設提供了可供借鑒的模式。鹽湖區(qū)委書記王吉敏說，在“三基建設”中，我們要當好改革“先鋒”，積極創(chuàng)新體制機制，全力構建以社區(qū)“大黨委”為核心，轄區(qū)內黨組織共同參與的區(qū)域化黨建新格局，為加強城市黨的建設、鞏固黨的執(zhí)政基礎提供堅強的組織保證。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇九
在當今世界，創(chuàng)新已經成為國家發(fā)展的關鍵要素，對于一個國家的競爭力和可持續(xù)發(fā)展至關重要。中國作為一個發(fā)展中國家，正積極推進創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，通過不斷創(chuàng)新來推動經濟增長和社會進步。通過學習創(chuàng)新驅動發(fā)展史，我深刻地領悟到創(chuàng)新的價值和意義，并且體會到了創(chuàng)新驅動發(fā)展的重要性。
第一段：創(chuàng)新驅動發(fā)展歷史概述
創(chuàng)新驅動發(fā)展不是近代才有的概念，它在人類發(fā)展的各個歷史階段都有著重要的地位和作用。古代的農具、兵器、造紙術等都是人類社會創(chuàng)新驅動發(fā)展的產物。然而，現(xiàn)代創(chuàng)新驅動發(fā)展的概念最早出現(xiàn)在西方國家，特別是在工業(yè)革命期間。工業(yè)革命的爆發(fā)極大地推動了人類社會的進步和經濟的發(fā)展，為以后的創(chuàng)新驅動發(fā)展打下了基礎。隨著時代的發(fā)展，創(chuàng)新驅動發(fā)展成為一個國家維持競爭力和實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要手段。
第二段：創(chuàng)新驅動發(fā)展的價值和意義
創(chuàng)新驅動發(fā)展不僅僅對經濟增長有著重要推動作用，還能夠改善人們的生活質量和推動社會進步。創(chuàng)新可以提高生產效率，降低成本，推動產業(yè)升級和轉型。例如，文化創(chuàng)新可以豐富人們的精神生活，科技創(chuàng)新可以改善醫(yī)療技術和環(huán)境保護，商業(yè)模式創(chuàng)新可以提供更加便捷的服務和商品。創(chuàng)新驅動發(fā)展能夠幫助國家更好地適應全球化和技術革新的挑戰(zhàn)，提升國家競爭力，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
第三段：創(chuàng)新驅動發(fā)展的重要性
在當今世界，技術進步和全球化浪潮正在改變著世界的面貌，那些不能適應變革的國家將被淘汰出局。在這種背景下，創(chuàng)新驅動發(fā)展變得尤為重要。只有不斷引進新技術，提升自主創(chuàng)新能力，才能在激烈的國際競爭中立于不敗之地。創(chuàng)新驅動發(fā)展是一個國家實現(xiàn)自主可持續(xù)發(fā)展的必經之路，是實現(xiàn)經濟社會發(fā)展和人民幸福的關鍵。
第四段：中國創(chuàng)新驅動發(fā)展的現(xiàn)狀
中國作為一個發(fā)展中國家，正處于快速發(fā)展的關鍵階段。因此，創(chuàng)新驅動發(fā)展對中國尤為重要。近年來，中國政府提出了創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，加大了科技投入和支持創(chuàng)新企業(yè)的力度。中國的創(chuàng)新水平和科技實力也在不斷提高，取得了許多令人矚目的成就。中國的企業(yè)開始瞄準全球市場，通過自主創(chuàng)新和技術轉化來提升其競爭力。然而，中國在創(chuàng)新領域仍然面臨一些挑戰(zhàn)，包括缺乏自主技術研發(fā)和核心創(chuàng)新能力，以及創(chuàng)新環(huán)境和創(chuàng)新文化的欠缺。
第五段：展望未來，推進創(chuàng)新驅動發(fā)展
為了推進創(chuàng)新驅動發(fā)展，中國需要從多個方面著手。首先，應加大政府和企業(yè)的創(chuàng)新投入，提高研發(fā)經費和支持創(chuàng)新產業(yè)的政策力度。其次，應加強人才培養(yǎng)和引進，培養(yǎng)創(chuàng)新型人才和建立開放包容的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。同時，要加強知識產權保護，提高科技創(chuàng)新的需求和質量。最后，要加強國際間的合作與交流，借鑒他國成功的創(chuàng)新經驗，并與世界各國共同推動創(chuàng)新驅動發(fā)展。
總結：通過學習創(chuàng)新驅動發(fā)展史，我深刻地理解到創(chuàng)新對一個國家的發(fā)展至關重要。只有通過不斷創(chuàng)新，才能適應時代的變革，提升國家競爭力和人民的生活質量。中國作為一個發(fā)展中國家，正朝著創(chuàng)新驅動發(fā)展的目標努力前進，我相信在不久的將來，中國將成為創(chuàng)新力量強大的國家，為世界發(fā)展做出更大的貢獻。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇十
龍源期刊網http://關于新時代國有企業(yè)高質量黨建引領高質量發(fā)展的思考
作者：鐘捷
來源：《廣告大觀》2019年第07期
摘要：堅持黨的領導、加強黨的建設，是國有企業(yè)的“根”和“魂”，是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。本文以黨建助推高質量企業(yè)建設為主題，通過不斷強化政治引領，把準前進方向;不斷完善管理體系，切實提升管理水平;不斷加強黨建引領，激活發(fā)展內生動力;堅持推進全面從嚴治黨，筑牢高品質發(fā)展根基四個方面的闡述，進一步說明加強黨對企業(yè)的領導的重要意義，說明黨的領導是企業(yè)高質量發(fā)展堅實的政治基礎。對當前企業(yè)高質量發(fā)展具有很好的指導意義。
關鍵詞：黨建;高質量發(fā)展;管理水平;從嚴治黨
1不斷強化政治引領，把準前進方向
只有不斷強化政治引領，才能提高政治站位、把準前進方向。政治引領是企業(yè)發(fā)展壯大的根基，只有旗幟鮮明講政治，企業(yè)的奮斗目標和前進道路才不會偏離方向。
一是堅決執(zhí)行上級決策不動搖。把落實中省、上級黨委決策部署不折不扣貫徹到各項工作實踐當中，自覺對照省委組織部要求國企整改落實黨建問題清單，結合國有企業(yè)“三項機制”落實不充分、支部“三會一課”不規(guī)范等方面存在的問題，按照時間節(jié)點，高質量完成整改落實，為實現(xiàn)高質量發(fā)展目標提供政治保障。
三是堅持優(yōu)化政治生態(tài)不松懈。要不斷加強“兩個責任”落實，灌輸抓黨風廉政建設是本職，不抓黨風廉政建設就是失職的理念，努力營造風清氣正的發(fā)展環(huán)境;要充分發(fā)揮理論引導作用，指導員工樹立“選對崗位”的意識，在合適的崗位上愉快地工作并創(chuàng)造出更大的價值，進而不斷形成先進的政治文化;要突出領導干部這個關鍵，教育引導各級領導干部講政治、守紀律、敢擔當，形成一級帶一級、一級抓一級的示范效應，全力營造風清氣正的良好政治生態(tài)。
2不斷完善管理體系，切實提升管理水平
篇二：
黨建引領國企高質量發(fā)展心得體會
企業(yè)黨建modernenterpriseculture以黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展思考李明亮黑龍江省運建集團中圖分類號：d267文獻標識：a文章編號：1674-1145（2020）08-098-02摘要黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展為國有企業(yè)實現(xiàn)做大做優(yōu)做強，服務新時代經濟社會高質量發(fā)展，貢獻全面建成小康社會，實現(xiàn)中華民族偉大復興提供了破解命題的選擇。本文對以黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的必要性進行分析，在此基礎上對黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的若干問題進行探討，并提出相關工作建議，以期對新時代國有企業(yè)高質量發(fā)展的思路與實踐有所裨益。關鍵詞黨建工作國有企業(yè)高質量發(fā)展新時代經濟社會高質量發(fā)展，國有企業(yè)在經濟社會發(fā)展的支柱作用更加突出，實現(xiàn)國有企業(yè)高質量發(fā)展，體現(xiàn)市場價值，創(chuàng)造更好的社會效益、經濟效益，是當前國有企業(yè)亟待破解的現(xiàn)實命題。對于新時代國有企業(yè)高質量發(fā)展而言，黨建工作必不可少且發(fā)揮著思想引領、行動指南的作用。一、以黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的必要性堅持黨的領導、加強黨的建設，是國有企業(yè)的“根”和“魂”。隨著新時代經濟社會高質量發(fā)展的目標與要求提出，國有企業(yè)牢固樹立“抓黨建就是抓發(fā)展”的理念，堅定不移走黨建強企、黨建興企之路，為企業(yè)高質量發(fā)展提供了堅強的政治保障。以黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的必要性主要體現(xiàn)在以下幾個方面。一是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展有利于促進國有企業(yè)轉型升級。不論是國有企業(yè)還是私營企業(yè)，在面臨市場經濟和時代的不斷變更下，都應該及時對自身企業(yè)進行轉型升級，對于企業(yè)一些過時落后的生產模式、管理模式都必須進行轉型升級。在社會主義經濟制度下，社會主義共產黨的建設作為上層建筑，對國有企業(yè)的高質量發(fā)展有著反作用。所謂黨的高質量建設能夠促進國有企業(yè)轉型升級主要體現(xiàn)在以下方面：首先，黨的高質量建設為國有企業(yè)的轉型升級提供制度保障，黨組織的建設促使制度體系越來越完善。其次，不斷加強黨的建設能夠為國有企業(yè)轉型升級指明方向，成為國有企業(yè)轉型升級的主要導向。最后，黨組織建設對增強國有企業(yè)轉型升級信心有著積極意義，有了黨組織的支持，國有企業(yè)就有足夠的信心完成轉型升級。二是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展有利于完善國有企業(yè)制度。一直以來，黨的建設是我國工作中始終堅持不斷在落實的工作。我國作為社會主義國家，高質量黨建是不容輕視的政治問題，社會主義制度的不斷完善，促使社會主義共產黨建設成為必然要求。國有企業(yè)的高質量發(fā)展離不開穩(wěn)定有序的制度支持，完善的制度體系能夠為企業(yè)全方面的工作提供明確的指導。而黨組織的建設對國有企業(yè)制度的完善有著直接影響，從這可以推斷出黨組織的建設可以直接作用于國有企業(yè)的科學發(fā)展。對任何企業(yè)來說制度是一個企業(yè)穩(wěn)定運行的根本基點，由此可見全面系統(tǒng)的制度體系對于國有企業(yè)發(fā)展的重要性不言而喻。因此，黨組織的高質量建設工作不容延緩，必須引起高度重視。三是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展有利于打破國有企業(yè)傳統(tǒng)發(fā)展模式的瓶頸。市場經濟瞬息萬變，經濟風險和危機隨時都有可能發(fā)生，從目前國有企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀來看，其傳統(tǒng)發(fā)展模式出現(xiàn)一些瓶頸和困難，如生產經營落后、人事管理工作不到位和人才匱乏等等。面對國有企業(yè)出現(xiàn)的這些難題，在加強高質量黨建的背景下，國有企業(yè)能夠有堅定的政治領導，在企業(yè)這些發(fā)展瓶頸面前，黨組織的建設能夠為國有企業(yè)生產經營模式、人事管理和人才培養(yǎng)等方面的工作提出一些具有建設性的建議，進一步推動企業(yè)的深化改革[1]。二、以黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的思考黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展是新時代中國特色社會主義建設中國有企業(yè)作用發(fā)揮必不可少的思想引領、行動指南。對于黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的工作具體開展，應明確黨的建設在國有企業(yè)中的作用，同時重視國有企業(yè)基層黨組織的作用發(fā)揮，并將黨員先鋒模范帶頭作用體現(xiàn)出來。此外，在國有企業(yè)高質量發(fā)展的過程中必須強化基層當組建的建設，建立健全和完善基層黨組織的組織架構。從黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的具體實踐看，可以從以下幾個方面提升黨建在國有企業(yè)高質量發(fā)展中的引領作用，促進國有企業(yè)在新時代經濟社會高質量發(fā)展中的貢獻，更好的體現(xiàn)市場價值，服務新時代經濟社會高質量發(fā)展。一是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展首先應明確黨的建設在國有企業(yè)中的作用。新時代國有企業(yè)發(fā)展既面臨危機、挑戰(zhàn)，同時也孕育機遇與優(yōu)勢，充分認識新時代國有企業(yè)所處的最佳歷史機遇期，并乘勢而上，實現(xiàn)國有企業(yè)做大做優(yōu)做強，高質量發(fā)展對于國有企業(yè)而言是前提，而實現(xiàn)對于歷史最佳機遇期的認識與領會，必須從黨的建設和黨的近百年發(fā)展史進行深刻認識和領會，進而明確黨建在國有企業(yè)實現(xiàn)高質量發(fā)展的核心作用，也只有明確黨的建設在國有企業(yè)高質量發(fā)展98mec2020.8copyright?htsreserved.
modernenterpriseculture企業(yè)黨建中的作用，才能夠實現(xiàn)新時代國有企業(yè)高質量發(fā)展的目標和要求。二是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展必須充分發(fā)揮基層黨組織的作用。黨的建設在國有企業(yè)中具體體現(xiàn)在基層黨組織的建設，對于基層黨組織建設而言，應從組織體系完善、作用發(fā)揮以意識形態(tài)指引等方面進行建設，國有企業(yè)基層黨組織是黨員職工參與黨的建設的直接途徑和渠道。因此，黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展必須充分發(fā)揮基層黨組織的作用，從微觀黨的建設入手，進而實現(xiàn)國有企業(yè)宏觀黨的建設，對于國有企業(yè)實現(xiàn)高質量發(fā)展的目標和要求起到了基礎性的作用。三是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展黨員先鋒模范帶頭作用的發(fā)揮至關重要。國有企業(yè)黨建工作的最小單位是黨員，充分發(fā)揮國有企業(yè)黨員作用，對于實現(xiàn)黨建工作高質量開展，進而帶動國有企業(yè)高質量發(fā)展有著重要的模范帶頭作用。在黨員作用發(fā)揮中應從基層黨小組、黨支部中的黨員作用發(fā)揮開始，在國有企業(yè)攻堅克難、創(chuàng)新驅動等具有一定挑戰(zhàn)與困難的工作中將黨員的先鋒模范帶頭作用發(fā)揮充分，以黨員作用的最大限度發(fā)揮形成國有企業(yè)的內生驅動力量，帶動國有企業(yè)員工實現(xiàn)企業(yè)與個人的共同高質量發(fā)展。四是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展必須建立黨的建設的領導組織架構。國有企業(yè)黨的建設必須有完善的領導組織構建，不單要有黨小組、黨支部，更應當按照《黨章》規(guī)定建立相應的黨組織，通過黨組織體系的健全和完善，實現(xiàn)黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的目標。五是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展必須將黨的政治紀律、政治規(guī)矩作為企業(yè)各項制度、各項管理措施制定的依據(jù)。整章建制對于國有企業(yè)發(fā)展而言起到了行為規(guī)范作用，在新時代國有企業(yè)高質量發(fā)展的過程中，建立健全完善企業(yè)管理規(guī)章制度、明確崗位設置、再造管理流程、強化監(jiān)督監(jiān)管，對于國有企業(yè)內部管理控制有著至關重要的作用，而內部控制管理工作的開展中，必須將黨的政治紀律政治規(guī)矩作為企業(yè)各項制度、各項管理措施、各項管理機制的依據(jù)，并一以貫之。六是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展必須抓好員工隊伍建設，凝聚人心、團結一致，共同發(fā)展。團結一切可以團結的力量是黨取得勝利并發(fā)展壯大引領中國人民取得經濟社會發(fā)展的重要措施之一，對于以黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展工作而言，同樣要以黨的建設抓好員工隊伍建設，使企業(yè)員工人心凝聚、齊心協(xié)力，共同實現(xiàn)新時代國有企業(yè)做大做優(yōu)做強，服務經濟社會高質量發(fā)展的預期目標[2]。三、以黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的工作建議黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展對于國有企業(yè)而言意義深遠，也是國有企業(yè)長盛不衰，服務新時代經濟社會高質量發(fā)展的必要保障。在黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展具體實踐中，本文提出以下三個方面的工作建議。一是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展必須將政治理論學習作為常態(tài)化工作開展。黨的建設重要的內容和基礎性工作是加強政治理論學習，通過對馬克思主義中國化的理論學習，堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信和文化自信，以理論武裝頭腦，指導國有企業(yè)管理、生產、經營、銷售等各個環(huán)節(jié)工作。在政治理論學習的開展中應建立常態(tài)化學習機制，形成常態(tài)化學習氛圍，使國有企業(yè)的建設成為學習型企業(yè)，同時，通過學習型企業(yè)的建立也能夠形成良好的企業(yè)文化，并作為精神動力促進企業(yè)高質量發(fā)展。二是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展必須以黨全心全意為人民服務作為根本出發(fā)點。黨的宗旨是全心全意為人民服務，特別是在重大突發(fā)事件中，黨領導全國各族人民戰(zhàn)勝不可抗力的突發(fā)事件，再次詮釋“人民至上”的理念，對于國有企業(yè)而言，職工眾多，服務和保障職工的權益，對于凝聚人心、團結力量有著重要的作用，而黨建工作則能夠更好地發(fā)揮和引領國有企業(yè)服務和保障人民群眾的權益。因此，以黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展必須以黨全心全意為人民服務作為根本出發(fā)點。三是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展要善于運用不斷發(fā)展的信息技術所帶來的新科技、新成果豐富黨建工作的形式和內容。不變的是黨建工作，變化的是黨建工作的形式和內容。將黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展作為國有企業(yè)工作的核心就要充分考慮國有企業(yè)黨員職工的工作特點、工作時間等方面的具體情況，依托于信息技術的發(fā)展變化所帶來的新科技、新成果，應用在黨的建設實踐工作中，對于工作任務重、工作負荷大的員工可以采取線上黨建活動、組織活動、政治理論學習等形式完成相關工作，促進國有企業(yè)黨建工作與生產經營工作協(xié)同開展，實現(xiàn)黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的目標和要求[3]。四、結語黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展是新時代對于國有企業(yè)實現(xiàn)做大做優(yōu)做強的根本保障，是國有企業(yè)在激烈的市場競爭中體現(xiàn)自身市場價值，處于優(yōu)勢地位，產生更好的生態(tài)效益、社會效益和經濟效益的基礎。將黨的建設作為促進和提升國有企業(yè)實現(xiàn)高質量發(fā)展具有必要性、緊迫性，國有企業(yè)必須重視黨的建設，并將黨的建設工作作為長期性、系統(tǒng)性、常態(tài)化工作，貫穿于國有企業(yè)發(fā)展的全過程。參考文獻:[1]譚波.新時代國有企業(yè)堅持黨的領導、加強黨的建設的思考[j].北京石油管理干部學院學報,2019(04):47-50.[2]喬長水.做強做優(yōu)做大國有企業(yè)是一項重要的政治任務[j].黑龍江社會科學,2018(02):62-65.[3]中國華電集團有限公司課題組.黨建考評是提升國有企業(yè)黨建質量的關鍵[j].現(xiàn)代國企研究,2018(17):58-61.2020.8mec99copyright?htsreserved.
篇三：
黨建引領國企高質量發(fā)展心得體會
以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展
摘要：
本文探討了以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的策略。首先，文章論述了以高質量黨建為引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的重要性。然后，文章論述了以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的具體方式，包括完善企業(yè)黨建工作機制、強化企業(yè)黨的建設理念、增強黨在企業(yè)中的組織建設能力等等。最后，文章進一步論述了以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的重要意義，并指出政府、企業(yè)和社會應共同努力，推動以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展。
關鍵詞：高質量黨建;國有企業(yè);高質量發(fā)展
正文：
近年來，隨著社會經濟發(fā)展的不斷深入，國有企業(yè)的發(fā)展也得到了更多的關注和重視。企業(yè)的發(fā)展和發(fā)展的質量對國家的發(fā)展具有重要的影響，因此，如何以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展成為當前需要解決的問題。
一是積極推進以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的重要性。黨的建設是國有企業(yè)發(fā)展的核心，是根本遵循。其中，黨的思想和理論的內在影響，對企業(yè)發(fā)展的正確方向具有十分重要的意義，可以為企業(yè)提供全局視野，指引企業(yè)發(fā)展正確的方向，推動企業(yè)的高質量發(fā)展。
業(yè)黨建工作機制，作為黨員開展社會實踐活動，擴大企業(yè)對外交流，組織參加政治理論學習活動等。
三是強化企業(yè)黨的建設理念。應加強對黨的建設理念的推廣，幫助黨員和企業(yè)職工增強政治意識，開展黨員教育和培訓，增強黨員和職工的理論積淀，堅持“以人為本”，把企業(yè)內部整合在一起，共同奮斗共創(chuàng)企業(yè)發(fā)展。
四是增強黨在企業(yè)中的組織建設能力。應加強黨在企業(yè)中的組織建設，充分發(fā)揮黨組織引領作用，按照國家關于黨建工作的有關規(guī)定，制定黨建方案，明確分管負責人，加強黨的建設組織，制定切實可行的規(guī)章制度，完善黨組織管理系統(tǒng)，保證黨的建設工作有效發(fā)揮作用。
以上就是以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的具體做法。以高質量黨建的引領，有利于推動企業(yè)建立正確的管理理念和發(fā)展觀念，強化企業(yè)精神，形成企業(yè)經營和發(fā)展新生態(tài)，進而推動企業(yè)走向高質量發(fā)展，提高企業(yè)核心競爭力，更好地服務國家戰(zhàn)略，把國家發(fā)展引向新的高度。
因此，政府、企業(yè)和社會應共同努力，推動以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展，為國家經濟和社會發(fā)展應用“以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展”，可以讓企業(yè)實現(xiàn)綜合提升效果。首先要從企業(yè)黨建工作中著手，從企業(yè)文化宣講、黨員教育培訓等方面來推進實施黨建工作，把黨建工作貫穿于企業(yè)全體人員中，讓黨的理念融入企業(yè)文化，發(fā)揮黨員的示范帶頭作用，充分調動企業(yè)職工的積極性，從而提升企業(yè)的綜合實力。
其次，要突出抓好企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的落地，將黨的建設和改革發(fā)展結合起來，使黨的建設和發(fā)展戰(zhàn)略在企業(yè)內部更加貫徹執(zhí)行。企業(yè)可以建立一套有效的科學管理機制，完善相關的制度，以科學化精細化管理，通過管理改革來實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展目標。
另外，企業(yè)還要加強現(xiàn)有職工的培訓，不斷提高企業(yè)職工的素質，積極開展團隊建設，激發(fā)團隊協(xié)作精神。企業(yè)應該利用技術手段，實施精準化管理，將新技術與傳統(tǒng)管理相結合，在新技術支持下，更加高效地實施管理。
最后，企業(yè)要積極倡導企業(yè)文化，使企業(yè)文化遍布全體職工，讓企業(yè)文化在企業(yè)內部形成一股積極向上的文化氛圍，引導所有職工以集體為重，共同發(fā)展。
以上是如何用"高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展"來實現(xiàn)提升效果的具體措施。只有在黨的建設的引領下，才能讓企業(yè)走向高質量發(fā)展，才能發(fā)揮企業(yè)的核心競爭力，更好地服務國家戰(zhàn)略。通過“以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展”的措施，來促進企業(yè)經濟可持續(xù)發(fā)展。首先，要完善企業(yè)的資產管理制度，重點關注企業(yè)的財務狀況，并及時作出相應的調整，確保企業(yè)的財務狀況持續(xù)穩(wěn)定。
同時，要加強企業(yè)財務監(jiān)控，完善財務報告制度，將有效財務報告作為企業(yè)發(fā)展和管理的重要依據(jù)。企業(yè)要強化內部控制，不僅要加強對財務監(jiān)督，而且還要著重于控制風險，以防止企業(yè)負債風險擴大。
此外，必須建立可持續(xù)發(fā)展的制度體系，在此基礎上可以更加科學地組織企業(yè)財務管理，避免出現(xiàn)企業(yè)的重大投資失敗。
另外，企業(yè)還要學會多方式收集資金，如向市場募集資金、營銷債券、發(fā)行股票等。這樣可以增加企業(yè)的資金來源，避免單一的資金缺口問題，以應對各種經濟發(fā)展狀況。最后，對于企業(yè)而言，最重要的是要實行以人為本的管理模式，注重職工素質提升，提高企業(yè)的綜合實力，使企業(yè)發(fā)展達到可持續(xù)發(fā)展的目標。除了推進“以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展”的政策外，企業(yè)還要實施一些其他的措施來提高企業(yè)的綜合實力，從而實現(xiàn)企業(yè)高質量發(fā)展的目標。
首先，企業(yè)要加強科學化、規(guī)范化的管理，強化企業(yè)的內部控制，細化企業(yè)的管理，增強企業(yè)的執(zhí)行力。企業(yè)應當根據(jù)實際情況，建立有效的管理體系，完善規(guī)章制度，確保管理體系的有效實施。
其次，企業(yè)要關注技術創(chuàng)新，不斷完善生產工藝流程，開辟新的技術領域，提升產品質量，做大市場份額。要積極進行市場營銷，開拓新市場，拓展新客戶，建立良好的品牌聲譽。
此外，還要重視人才的培養(yǎng)，采取相應的政策，將黨建思想融入人才的培養(yǎng)，制定有效的培訓計劃，增強職工的能力，從而降低企業(yè)的依賴度。
最后，企業(yè)要積極參與公益活動，加強社會責任的落實，為社
會做出更多的貢獻。通過這些措施，企業(yè)能夠真正實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，發(fā)揮好本職工作，貢獻力量，讓社會更加美好。企業(yè)高質量發(fā)展的背后，除了要實施以上的政策之外，還需要有更強勁的政府政策支持。政府要充分理解企業(yè)的發(fā)展困境，推出一系列有效的宏觀政策，用于調節(jié)企業(yè)經濟發(fā)展的結構性問題，消除企業(yè)發(fā)展中存在的結構性障礙。
同時，政府要加強對企業(yè)的財政和稅收扶持，使企業(yè)得以保持持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。政府還應實行必要的市場保護措施，例如將國有企業(yè)的資產減值納入國家的財政補貼體系之中，以緩解企業(yè)的資金壓力。
此外，政府還可以通過支持科技創(chuàng)新、人才培養(yǎng)、技術升級等項目，來促進企業(yè)的技術創(chuàng)新，提高產品技術水平，從而提高企業(yè)的競爭力。
總之，企業(yè)要實施“以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展”，政府要及時出臺有效的宏觀政策，加大政策扶持力度，這樣才能使企業(yè)走上可持續(xù)發(fā)展之路，為國家經濟發(fā)展做出更大的貢獻。我們還需要注重企業(yè)的倫理道德，使企業(yè)的經營活動更加規(guī)范、合規(guī)。只有企業(yè)在經營活動中遵守公平、公正、誠信的原則，才能夠發(fā)展出正向思想，有效遏制不正當競爭，堅決反對一切腐敗行為和違反國家法律規(guī)定的行為，為企業(yè)贏得更多的公信度。
得到穩(wěn)定的原材料供應，與下游企業(yè)的合作則可以使產品流通更加順暢，將企業(yè)的產品推出市場，滿足用戶的需求。
當前，國內外經濟環(huán)境發(fā)生了翻天覆地的變化，企業(yè)要想走上可持續(xù)發(fā)展之路，就必須在質量管理、技術創(chuàng)新、企業(yè)倫理、政府政策等方面投入大量的時間和精力，營造良好的經營環(huán)境，以提高企業(yè)的整體實力，打造優(yōu)秀品牌，實現(xiàn)企業(yè)高質量發(fā)展的目標。企業(yè)應該加強與政府伙伴關系的建立，及時向政府反映企業(yè)面臨的困難和需要幫助的問題，以求得更有效、便捷的政策支持。另外，企業(yè)也需要落實統(tǒng)一政策，規(guī)范經營行為，不斷完善內部制度，提高綜合經營水平，做到“規(guī)范經營，確保安全，增強誠信，發(fā)展可持續(xù)”。
同時，企業(yè)還應積極運用經濟手段，例如投資改造，加大研發(fā)投入，推動生產能力提升，把企業(yè)推向新的高度。而且，企業(yè)應該重視非經濟收益的增長，不僅要考慮經濟回報，還要注重品牌和聲譽的形成，提高社會責任感和社會影響力，用優(yōu)質的服務來贏得社會的認可。
總之，任何企業(yè)想要取得可持續(xù)的發(fā)展，除了要把握好經濟因素外，更重要的是打造良好的經營理念和精神，努力實施長期戰(zhàn)略，走出可持續(xù)發(fā)展之路，真正做到“以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展”。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇十一
建立黨建工作站，融入區(qū)、鎮(zhèn)、村三級網絡體系，全面覆蓋基層組織，提升黨建工作的滲透力……在江蘇省蘇州市吳江區(qū)桃源鎮(zhèn)，當?shù)攸h建工作一直以“紅色引領，綠色發(fā)展”為主線，聚焦中心工作，著力打造黨建品牌，從而引領了向上向善的鄉(xiāng)村文化，以高質量的基層黨建助推高質量的經濟社會發(fā)展，為鄉(xiāng)村振興提供了堅強組織保證和精神動力。
近年來，吳江區(qū)深入實施“融入式黨建”創(chuàng)新工程，以“四個融入”，即黨建融入發(fā)展、融入民生、融入區(qū)域、融入群眾為核心理念，著力提升全區(qū)基層黨組織組織力。據(jù)了解，“融入式黨建”成為指導和推動吳江區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)加強基層黨建工作的“總綱”，并獲評第四屆全國基層黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例。
吳江區(qū)委常委、組織部部長周春良認為，黨建引領發(fā)展，黨建的成效要體現(xiàn)在發(fā)展的成果上。
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創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為全面貫徹黨中央、國務院關于國有企業(yè)改革發(fā)展的決策部署和省委、省政府工作要求，認真落實省第**次黨代會和市第**次黨代會精神，加快創(chuàng)新驅動高質量發(fā)展，堅定不移做強做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)，增強國有經濟競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力、抗風險能力，全力打造更具競爭力的新時代現(xiàn)代化國際濱海城市，現(xiàn)就國有企業(yè)創(chuàng)新驅動高質量發(fā)展提出如下意見。
一、打造一流**國有企業(yè)
一是對標培育世界一流企業(yè)。在市管企業(yè)開展全面對標一流質效提升工程，研究制定培育發(fā)展世界一流企業(yè)的工作思路目標，推動有條件有基礎的企業(yè)，結合自身實際，對標國內外一流企業(yè)，學習借鑒先進經驗，尋找差距不足，加快建設一流企業(yè)。到2025年，將**化學打造成世界一流企業(yè)，充分發(fā)揮龍頭企業(yè)的引領帶動作用。
二是加強行業(yè)一流企業(yè)創(chuàng)建。建立全面覆蓋、分層分類的行業(yè)一流企業(yè)創(chuàng)建體系，利用3—5 年時間，在競爭類市管企業(yè)率先打造具有綜合競爭優(yōu)勢的行業(yè)領軍企業(yè)和細分領域龍頭企業(yè)集群，力爭到2025 年將**環(huán)境、**新材、**集團、**電子集團、密封科技打造成行業(yè)領軍企業(yè)，將相關權屬企業(yè)培育成為細分行業(yè)龍頭企業(yè)；
力爭全市國有上市企業(yè)達到10 家，瞪羚企業(yè)、專精特新企業(yè)、單項冠軍企業(yè)和隱形冠軍企業(yè)共計達到50 家。
三是打造一流國有資本投資運營公司。指導督促國有資本投資運營公司落實好三年提升行動計劃，圍繞產業(yè)投資和城市建設投資職能，不斷壯大資產規(guī)模、增強造血能力、提升融資功能、實現(xiàn)可持續(xù)健康發(fā)展，利用3—5 年時間，發(fā)展成為國內同類別一流的市屬國有資本投資運營公司，在戰(zhàn)略新興產業(yè)培育、城市建設、文旅、能源、城建類企業(yè)方面發(fā)揮積極作用。
二、發(fā)揮國有企業(yè)經濟社會發(fā)展作用
一是加快推動重點項目建設。引導和推動企業(yè)擴大有效投資，強化企業(yè)投資項目管理，建立“重點投資項目清單”，壓實企業(yè)主體責任。建立投資項目調度服務機制，確定服務專員定期對重點項目建設情況進行調度，幫助企業(yè)解決項目推進中的困難和問題。
二是持續(xù)優(yōu)化國有資本布局。推動國有資本向“9+n”產業(yè)以及重要行業(yè)、關鍵領域集中。建立市管企業(yè)主業(yè)和投資項目指引目錄動態(tài)調整機制。對企業(yè)主業(yè)發(fā)展和投資情況實施常態(tài)化跟蹤監(jiān)測。加強對實體經濟的金融支持，提升金融服務實體經濟質效。
三是推動國有企業(yè)履行社會責任。充分發(fā)揮國有企業(yè)在城市基礎設施建設、交通、住房、食品安全、疫情防控等民生領域的職能作用，完善職業(yè)安全健康、環(huán)境保護、社會公益和慈善制度，編制發(fā)布社會責任報告，引導企業(yè)履行社會責任常態(tài)化、長效化。推動企業(yè)健全信息公開制度，真實、全面、及時披露信息，打造“陽光國企”，提升社會公信力。
三、優(yōu)化國有企業(yè)發(fā)展路徑
一是建立高質量發(fā)展指標體系。建立以“利潤總額、凈利潤、營業(yè)收入利潤率、資產負債率、研發(fā)投入強度、全員勞動生產率”為核心的高質量發(fā)展指標評價體系，探索建立地方稅收和國有資本收益增長激勵，推動國有經濟提升質量效益。到2025 年，國有企業(yè)資產總額等規(guī)模指標年均增幅高于全市經濟增長水平，其中市管企業(yè)營業(yè)收入、利潤總額、凈資產收益率等質量效益指標位居全省市級國資系統(tǒng)前列。
二是推進商業(yè)模式創(chuàng)新。鼓勵企業(yè)積極參與國際、國家和行業(yè)標準制定。推動企業(yè)提高產品附加值，提升市場占有率和品牌享譽度。推動制造業(yè)企業(yè)增強設計和服務能力，加快由產品型向服務型轉變。
三是創(chuàng)新國有資本招商體系。進一步發(fā)揮國有企業(yè)“招商平臺”作用，綜合運用股權招商、產業(yè)鏈招商、園區(qū)招商、基金招商等多種方式，大力推動市管企業(yè)與各類500 強企業(yè)、央企及省企的戰(zhàn)略合作，著力引進一批大項目好項目。
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創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇十三
解放思想改革開放創(chuàng)新驅動科學發(fā)展調研報告
省委決定在全省范圍內開展“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論活動，是在改革開放進入攻堅階段、全面建成小康社會加快步伐關鍵時候提出的，它對指導今后一個時期工作具有特別重大和深遠的意義。尚義作為欠發(fā)達縣份，如何保證活動見成效，我認為應在“四超”上著力使勁。
一是通過“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論，樹立超常的思維。思想是行動的先導，只有解放的思想，才有騰飛的翅膀，跨越趕超的激情。改革開放以來，無論是九十年代小水富民開壩上大面積種植蔬菜先河，還是唱大風歌，喝西北風，創(chuàng)壩上地區(qū)利用風能、發(fā)展清潔能源奇跡，我縣發(fā)展中的每一次突破、每一次跨越無不是解放思想結出的碩果。作為欠發(fā)達縣份，如何保證與全國全省全市同步建成小康，不被甩出發(fā)展快車道？不解放思想，采取超常的思維，只能陷入發(fā)展的泥潭無法自拔。尚義的欠發(fā)達，資源、區(qū)位等無可否認是制約因素，但最大的問題和根源還在思想和觀念，進而傳遞到了思維上。就拿資源稟賦、人口與我們差不多的cc縣來說，他們敢在“無中生有”和“有中生新”上做文章，一個冬季滑雪，一個設施蔬菜撐起了縣域經濟。cc縣地區(qū)生產總值達到了33.7億元，超過我們4.9億元，位次越升至第十五位。在特色旅游、產業(yè)富民上趟出了新路徑，走出了良性循環(huán)模式，叫響滑雪大品牌。cc的生動實踐值得我們借鑒和反思。因此，樹起超常的思維，補齊短板，縮小差距，奮力趕超，付諸于行動是最有效的辦法。敢闖、敢試、敢為人先，不能只講在嘴上，寫在紙上。用超常的思維，搶占發(fā)展先機，以人一我十的勇氣和膽識，后發(fā)趕超，才是我們的必然選擇。
二是通過“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論，采取超常的舉措。黨的十八大提出了全面建成小康社會的宏偉目標，省委又提出提前三年全面建成小康社會。對我們來說，更加任重而道遠。20尚義地區(qū)生產總值28.8億元，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為14469元，農民人均純收入4484元，在全市都在倒數(shù)位次。我們要在五年內趕上全國的'水平，至少要保持17%以上的增速，有此可見其難度。為完成同步小康的目標，繼續(xù)按部就班。(調研報告)四平八穩(wěn)聽任經濟自然發(fā)展，不采取超常的舉措，那只能讓后人戳脊梁骨，罵娘。因此，必須圍繞已確立“三區(qū)聯(lián)動，六業(yè)并舉”發(fā)展思路，繼續(xù)扭住“新型產業(yè)，高效農業(yè)”支撐點，采取超常的舉措，立足長遠，在棄風和限電上找出突破口，重振風電第一縣的雄風；高效農業(yè)要在設施蔬菜上有突破，捆綁涉農資金，不怕交學費，不怕?lián)L險，傾全縣之力將農民推上高效農業(yè)的快車道，站牢同步建成小康腳步。
三是通過“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論，自覺地超常的付出。落后的縣情，稍縱即逝的發(fā)展機遇，容不得我們慢行、停頓。首先，在謀劃上要往深里想，把方向定準，目標定高，標準定細，盡而達到干有方向，事半功倍。其次在抓落實上要付出。黨員干部凡事要親力親為，要撲下身子即當指揮員，又抓作戰(zhàn)斗員，人人都當行家里手，不作裁判員。繼續(xù)發(fā)揮“五加二”和“白加黑”的精神，讓勤勞和汗水為加快發(fā)展注力加油。再者要在學習上超常的付出。人才是第一資源，要適應新的形勢和任務，必須在學習上超常付出，用學習解決本領恐慌，用學習提高能力，用學習更新知識結構，提高工作本領。
四是通過“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論，助推縣域經濟超常規(guī)發(fā)展。每一次解放思想大討論都能帶來超常規(guī)的大發(fā)展，我們一定要以大討論為集結號，明析發(fā)展思路，增強全縣上下發(fā)展的緊迫感和責任感，讓大討論再次掀起尚義超常發(fā)展的大潮，在“三區(qū)聯(lián)動”上發(fā)力，在“六業(yè)并舉”上突破，在綠色中崛起，在生態(tài)中趕超，三步并作一步跳，助推縣域經濟社會超常規(guī)發(fā)展，為全面建成小康社會夯實基礎。
“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論活動，使我們rr人深刻領會到：rr工作要真正做到“思與想”“改和動”“發(fā)展與創(chuàng)新”相結合，在rr服務上實現(xiàn)“四個方面”的轉變。
一是在服務意識上變被動服務向主動服務轉變。rr服務方式要由單純“等領導上門咨詢”向“主動上門服務”轉變。通過rr網站、新聞媒體等多種途徑主動公開各類熱點rr信息，做到想領導之所想，供領導之所需。
二是在服務對象上變單純?yōu)轭I導、部門服務向為全社會服務轉變。把企業(yè)和社會公眾對rr產品的需求放在重要位置，不斷拓寬和延伸rr信息社會公眾服務平臺，擴大rr服務領域。
三是在服務時效上變滯后服務向超前服務轉變。rr工作不能僅僅關注現(xiàn)實情況、成果、問題的簡單匯總，更要強化對經濟運行的預警監(jiān)測，根據(jù)掌握的大量翔實的rr資料，利用科學的方法，對經濟社會發(fā)展情況進行預測分析，變“雪中送炭”為“雪前送炭”，增強服務的超前性。
四是在服務形式上變提供數(shù)據(jù)服務為主向決策咨詢服務為主轉變。要把以往只是向外提供單純的rr數(shù)據(jù)等低附加值的初級產品為主轉變?yōu)樘峁└咚?、高質量的rr分析、調研報告等高附加值的最終產品為主，追求rr工作效用的最大化。
在今后的工作中，我們要堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領rr工作，圍繞縣委、縣政府中心工作，立足rr服務大局，拓展服務領域，提升rr服務水平，贏得rr事業(yè)的更大發(fā)展。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇十四
重點工作要抓起來，必須加強組織領導，提高領導力。在發(fā)展產業(yè)上，提高領導力關鍵是要做到“四個三”：
一是主要領導要做到“三個帶頭”。領導帶頭是最好的工作方法。抓產業(yè)發(fā)展，各縣區(qū)和市直有關部門主要領導同志要率先垂范，當好“領頭羊”。要帶頭研究產業(yè)。切實加強對產業(yè)發(fā)展有關政策、知識的學習，深入開展調查研究，準確把握產業(yè)發(fā)展的規(guī)律和趨勢，高度關注產業(yè)發(fā)展新“風口”，善于用新理念新方式抓產業(yè)，找準新階段產業(yè)發(fā)展的方向和路徑。要帶頭招商引資。既帶頭“走出去”，做到重點項目親自對接推動、關鍵問題親自協(xié)調解決，又帶頭研究招商工作，找準精準招商的思路舉措，用好產業(yè)鏈招商、基金招商、駐點招商等方法，提升招商引資工作實效。要帶頭與企業(yè)家交朋友。堅持交往而不交利，主動了解企業(yè)需求，幫助企業(yè)協(xié)調解決具體問題。要通過主要領導的示范帶動，帶出一支善抓產業(yè)的干部隊伍。
二是用好“三個工作手段”。目前，省、市就產業(yè)發(fā)展，已經部署了三項重點工作，這是我們抓產業(yè)的重要手段。要深入開展“萬人助萬企”活動。這主要是在存量上做增量。要既通過落實惠企政策、強化要素保障、優(yōu)化政務環(huán)境，為各類市場主體提供優(yōu)質服務，提振企業(yè)發(fā)展信心，幫助企業(yè)協(xié)調解決生產經營中遇到的困難，又引導支持企業(yè)通過“三大改造”、延鏈補鏈等，加快創(chuàng)新發(fā)展、轉型發(fā)展步伐，不斷提升核心競爭力。要扎實推進“三個一批”重大項目建設。這主要是做新的增量。要牢固樹立“項目為王”鮮明導向，以“風口”產業(yè)項目為重點，強化招商引資和項目建設，下大力氣抓好項目、新項目，著力培育做大新的增量。要抓好科技創(chuàng)新。這是通過變量來產生新的增量。要統(tǒng)籌抓好創(chuàng)新生態(tài)建設、創(chuàng)新平臺搭建、創(chuàng)新主體培育、創(chuàng)新人才匯聚，全面提升科技創(chuàng)新能力，加快推進科研成果轉化，推動傳統(tǒng)產業(yè)轉型升級和新興產業(yè)培育壯大，發(fā)展創(chuàng)新型產業(yè)，著力贏得高質量發(fā)展最大增量。
三是抓好“三項重點改革”。推動產業(yè)發(fā)展，必須以改革激發(fā)動力活力。要深化市場化改革。在工業(yè)化初期，企業(yè)更多關注投資成本和政府工作效率。政府優(yōu)化營商環(huán)境，重點是推動行政審批制度改革、提高行政效能?，F(xiàn)在，企業(yè)更加關注產業(yè)鏈配套能力和市場配置資源效率。政府優(yōu)化營商環(huán)境，既要持續(xù)提高行政效能，又要加快培育要素市場，讓更多企業(yè)通過市場配置資源，引導各類生產要素向先進生產力集聚。要深化開發(fā)區(qū)改革。開發(fā)區(qū)改革是省委省政府部署的一項重要工作，總的要求是“整合、擴區(qū)、調規(guī)、改制”。目前，各縣區(qū)已按要求開展了開發(fā)區(qū)整合工作，下一步要扎實做好擴區(qū)、調規(guī)、改制工作。需要強調的是，抓好改制，關鍵是實行“管委會+公司”運行模式，并深化人事、分配體制改革。這里所說的“公司”，指的不是政府投融資平臺，而是產業(yè)運營企業(yè)。在實際操作中，既可以由縣區(qū)組建產業(yè)運營企業(yè)，也可以引進專業(yè)的產業(yè)運營企業(yè)。要深化科技體制改革。引導支持各類創(chuàng)新主體通過深化改革，形成有利于激發(fā)科研人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情、有利于推動科技創(chuàng)新和成果轉化的體制機制和運作模式，加快推進科研成果產業(yè)化，更好支撐產業(yè)高質量發(fā)展。
四是用好“三個推進辦法”。對市委市政府部署的產業(yè)發(fā)展、城市提質、鄉(xiāng)村振興三項重點工作，市級層面將堅持一季度一通報、半年一觀摩、一年一總結，真正把工作落到實處。一季度一通報，就是對各縣區(qū)三項重點工作推進情況和成效，每季度集中進行一次量化排名并通報。半年一觀摩，就是每半年至少組織一次觀摩活動，對各縣區(qū)三項重點工作推進情況進行現(xiàn)場觀摩、點評、交流和推進。一年一總結，就是每年對三項重點工作推進情況進行一次總結，對做得好的予以表彰，對做得差的約談問責。各專班、各縣區(qū)要積極探索行之有效的推進機制，確保各項工作有力有序有效推進。
同志們，xx發(fā)展的思路舉措已經明確。希望各縣區(qū)、市直部門和企業(yè)按照市委市政府部署要求，結合自身實際，認真謀劃部署本地本部門本單位工作，切切實實將責任擔起來、把工作抓起來，在三項重點工作上取得實實在在的成效，為重振xx輝煌奠定堅實基礎。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇十五
解放思想是發(fā)展中國特色社會主義事業(yè)的一大法寶，也是始終堅持黨的思想路線的本質要求。這一輪解放思想改革開放創(chuàng)新驅動科學發(fā)展大討論活動，要求我們拓寬眼界，進一步提高tt能力。tt工作必須進一步解放思想，突破陳舊的思想束縛和慣性思維，以思想大解放實現(xiàn)服務全局、服務發(fā)展、服務基層、服務群眾能力的大提高，贏得tt事業(yè)的大發(fā)展。縣tt局作為政府的綜合部門，如何以解放思想大討論活動的開展為抓手，在我縣的突破發(fā)展中扮好角色，發(fā)揮出應有的貢獻作用，是每個tt人迫切需要深思的問題。
通過解放思想改革開放創(chuàng)新驅動科學發(fā)展大討論活動的學習，使我的內心發(fā)生了很多感慨，更主要是產生了許多共鳴：堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作全局，努力推進tt事業(yè)又好又快發(fā)展。學過之后頗有感想，把解放思想與我們具體的工作結合起來，感到了實實在在的事情正等著我們去做，以下談四點體會：
一、解放思想，要著力提高認識。解放思想是正確行動的先導，可以說沒有思想的解放，就沒有經濟和社會的發(fā)展。翻開歷史畫卷，一部人類發(fā)展史，就是一部思想解放史。回顧我國改革開放的歷程，思想解放同樣是推動經濟社會前進的動力。1978年關于真理檢驗標準的大討論，破除了“兩個凡是”的思想禁錮，使人們從教條主義的精神枷鎖中解放出來。改革開放初期，中央創(chuàng)辦經濟特區(qū)，實行對外開放，把我們從長期閉關自守狀態(tài)中解放出來。九十年代初鄧小平同志發(fā)表南方談話，把人們的思想從計劃經濟的桎梏中解放出來，將改革開放推向了新的階段。實踐充分證明，解放思想是掃除障礙、引領發(fā)展的“法寶”。tt事業(yè)要隨著經濟社會的發(fā)展而發(fā)展，這就需要tt部門要解放思想，勇于突破舊觀念，不斷融入新思想，跳出tt看tt，使tt發(fā)展和建設順應時代，與時俱進，切實解決tt工作的不適應狀況。要增強憂患意識，時刻保持清醒頭腦，目前我縣tt分析水平不高，有影響力的精品少；tt隊伍素質有待于進一步提高；tt產品還停留在初級水平上，服務經濟社會的層次還不夠高。因此，我們要提高思想認識，進一步增強危機意識，知恥奮進，抓住機遇，加大改革力度，以是否有利于發(fā)展經濟、是否有利于提高tt數(shù)據(jù)質量、是否有利于提高tt服務水平為標準，堅決沖破那些不符合新形勢的思維定式和習慣模式，更好地服務于經濟社會大發(fā)展。
二、解放思想，必須要更新理念。沒有新的理念，就不可能有新的思路；沒有新的思路，就不可能有新的舉措；沒有新的舉措，就不可能有新的成效。tt事業(yè)要發(fā)展下去，我們必須要破除和防止自我滿足的思想，樹立一切從零開始，tt事業(yè)無止境的理念，以永不滿足、永不懈怠的'精神開創(chuàng)tt工作新局面。一是要破除畏難情緒，樹立必勝的理念。面對縣tt局業(yè)務日趨繁重和各級各層的期望、需求不斷增強的現(xiàn)狀，且工作要求標準高、工作難度加大等新的挑戰(zhàn)和困難，這就要求我們面對新形勢、新挑戰(zhàn)，要破除和防止畏難情緒，樹立迎難而上、敢于勝利的理念，在困難面前要敢于探索成功的途徑，以積極進取的精神解決工作中面臨的新情況、新問題。二是要破除低標準，樹立爭先創(chuàng)優(yōu)的理念。我們不能滿足于tt報表報完了事，tt分析千篇一律，工作停留在一般水平上，缺乏精益求精的精神。我們必須沖破傳統(tǒng)的tt工作思路，破除和防止低標準、低水平，只求過得去，不求過得硬的問題，樹立不爭第一不罷休、不出一流業(yè)績就是失職的理念，站在高起點，堅持高標準，攀登高水平。三是要破除四平八穩(wěn)的思想，樹立只爭朝夕的理念。針對有的tt人員思維轉換慢、應對反應慢、工作節(jié)奏慢的問題，要破除因循守舊、按部就班的思想，樹立只爭朝夕的理念，堅持快節(jié)奏、高效率，反對松懈疲沓的不良作風，立說立行，迅速反應，要克服機遇可遇不可求的消極心態(tài)，積極尋找、發(fā)現(xiàn)、搶抓、利用好機遇，更好卓有成效地干事創(chuàng)業(yè)。
三、解放思想，要改變工作方法。一是要改變傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)收集匯總、簡單比較、上報待評估認定、回頭找差距的固有模式，轉變工作方法，采用圍繞年度目標、分解任務、抓好落實、尋找差距、tt上報的反向思維，進一步爭取任務完成的主動性。二是從重業(yè)務、輕調研的思想觀念中解放出來，進一步提高前瞻性服務能力。要科學統(tǒng)籌安排tt工作，積極實行“三三”工作制，即三分之一時間做報表、三分之一時間開展調研、三分之一時間進行分析，努力使自己走出辦公室，圍繞黨委政府關心、基層群眾關注的問題，深入實際調查研究。同時，增加專題調研類、監(jiān)測預警類、縣城比較類分析的比重，增加轉變經濟發(fā)展方式、節(jié)能減排等方面的分析比重，為政府決策提供多層面、多角度、全方位的信息服務。三是在對工業(yè)經濟發(fā)展中普遍、共性、常規(guī)的增長點一如既往予以重視的同時，要更深層次的研究、挖掘增長亮點，要想別人不去想、想不到的“冷點”、“拐點”和“特色”，在這上面多下工夫、多做文章，尋找突破點，做到人無我有、人有我優(yōu)，非常規(guī)出牌，謀求發(fā)展中的先機。四是從重數(shù)字、輕分析的觀念中解放出來，進一步提高解讀數(shù)據(jù)能力。要用數(shù)據(jù)說話，不斷提高數(shù)據(jù)科學采集、核算、整合、利用能力，實現(xiàn)由數(shù)字tt向數(shù)字tt與深層次tt分析并重轉變。
四、解放思想，要增強工作的膽略和魄力。每項tt工作的完成，關乎全局。我們每個專業(yè)人員都要以高度的責任心、大局觀念和政治敏銳性，自覺的站在全縣的高度來創(chuàng)新tt工作，要跳出數(shù)字找問題、跳出tt看發(fā)展，以全面、科學、細心的工作態(tài)度和舍我其誰的工作大氣，大膽思維，放手工作，敢為人先。切實發(fā)揮tt工作的前瞻性和參謀預警作用，進一步彰顯tt促進縣城經濟發(fā)展的重要性和決策性作用。
開展解放思想改革開放創(chuàng)新驅動科學發(fā)展大討論活動，我們應當從立足本職工作，要從做好自己的職責和義務出發(fā)，盡職盡責，我們要從中找到了自己存在的差距，要進一步加強學習，提高全面發(fā)展的素質，全力做好每個tt人應盡的義務。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇十六
推動黨建高質量發(fā)展心得體會推動黨建高質量發(fā)展，需多方用勁，也需重點發(fā)力，需夯實根基，也需亮化特色。近年來，基層黨建“；書記項目”；在各地各級黨組織中鋪開施行，旨在形成“；花開滿園”；抓黨建、促發(fā)展的生動局面。要讓“；書記項目”；真正成為壓實黨建“；一把手”；主體責任，落實“；抓鎮(zhèn)促村強網格”；機制的有力抓手，“；龍頭”；把控至關重要。
用問題導向破局，以特色黨建開路。作為基層黨組織的“；龍頭”；，書記是“；項目”；的“；牽引力”；，而短板意識是基層黨建的“；源動力”；，也是“；突破口”；，黨組織書記要堅持“；問題出在哪，項目立在哪”；，以破解基層黨建“；老大難”；問題為切入點，按“；切口小、有難度、示范性牽引性強”；的原則，一因一策凸顯個性，牽頭抓總精準定題，用項目推動創(chuàng)新、破解難題。
向中心工作聚焦，為全局發(fā)展聚力。高質量黨建是撬動高質量發(fā)展的有力支點，落實黨建“；書記項目”；要堅持中心工作推進到哪里，黨的建設就跟進到哪里，將黨建優(yōu)勢融通為發(fā)展優(yōu)勢，以基礎扎實、特色鮮明的黨建項目推動中心工作落地實施，引航鄉(xiāng)村全面振興。做到“；書記項目”；圍繞重點工程聚焦發(fā)力，著眼把“；項目”；打造成“；精品”；，用越織越密的基層治理網讓黨建引領高質量發(fā)展的成效越來越顯，在基層串聯(lián)一條“；品牌鏈”；，用黨建“；龍頭”；牽動全局發(fā)展。
把控”；，也要有黨員群眾的“；鼎力支持”；?；鶎狱h組織要想方設法“；牽線搭橋”；，構建不斷向外拓展的紅色“；引領圈”；，通過建立“；黨員示范崗”；、劃分“；黨員責任田”；、成立“；行動支部”；、組建“；志愿服務隊”；等，縱深挖掘干部、鄉(xiāng)賢、技術能人、高知群體等優(yōu)秀人才加入團隊，巧借“；村民自治”；的強大力量，以黨建為核心引領，帶動黨員群眾共議共建、共管共治，邁開“；黨建+自治”；的堅定步伐，實現(xiàn)1+1；2的共戰(zhàn)效果，合力答好高質量發(fā)展的時代問卷。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇十七
解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展大討論心得體會
通過參加我局組織的“解放思想改革開放創(chuàng)新驅動科學發(fā)展大討論”集中學習活動，使我的思想得到了進一步的解放，對這次解放思想大討論活動的重要性有了新的提高?？梢哉f，開展這次解放思想大討論活動，大討論是形式，解放思想是手段，破解難題、促進發(fā)展才是真正目的。我個人認為，只有思想的大解放，才能換來事業(yè)的大發(fā)展。下面是我的幾點學習體會。
我認為：把省、市有關會議和省、市主要領導對ts改革發(fā)展的殷切希望落實到某某工作實踐中去，必須重點把握好以下七個方面：
(1)要始終堅持以科學發(fā)展觀為指導，深入推進“服務型某某”，建設、構建和諧某某。在今后的工作中，我們必須堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領某某工作，不斷提高某某干部政治業(yè)務素質和業(yè)務工作能力，進一步推進依法治統(tǒng)進程，提升“某某工作為社會經濟發(fā)展服務、某某數(shù)據(jù)為領導科學決策服務、某某機關為基層服務”的水平，使某某事業(yè)與經濟、社會和諧發(fā)展，某某數(shù)據(jù)與優(yōu)質服務和諧互動，某某機關與基層、社會公眾服務和諧共進。
(2)要始終堅持解放思想、更新觀念，以開闊的視野引領某某事業(yè)又好又快發(fā)展。要真正把解放思想落實到加快某某發(fā)展的實踐中，落實到提高服務水平的過程中，落實到為各級領導科學決策的成效中，使解放思想成為某某干部不懈的精神追求，成為引領某某事業(yè)又好又快發(fā)展的動力源泉。
(3)營造團結共事氛圍突出全局共同發(fā)展能力。團結就是力量。團結就能克服一切困難，取得成功，團結是無堅不摧的力量。某某工作擔負著一個地區(qū)國民經濟發(fā)展的全貌，各個處室只有相互團結，密切配合，才能使某某工作更加符合實際，在個性矛盾問題面前，會更能分析矛盾問題的'實質，解決矛盾問題才能更有針對性和方向性。
(4)突出爭先進位走在全省的前面。爭先進位是科學某某的前提，能否爭先進位，首先要在思想上先人一步。一方面，必須牢固樹立憂患意識。要保持清醒的頭腦，看到存在的不足，主動出擊、爭先進位，才能以高度自覺的責任感、奮發(fā)有為的使命感和時不我待的緊迫感，始終把加快發(fā)展作為全部工作的主題。另一方面，必須強化機遇意識。能不能抓住機遇，是加快發(fā)展的關鍵。差距會在失去機遇中擴大，優(yōu)勢將在搶抓機遇中形成。只有增強機遇意識，善于在發(fā)展變化中捕捉機遇，善于在解放思想中創(chuàng)造機遇，才能充分利用一切可以利用的條件，激發(fā)一切可以激發(fā)的活力，以三步并作兩步走的效率，贏得爭先進位、加快發(fā)展的主動權。
(5)要始終堅持開拓創(chuàng)新，不斷增強某某事業(yè)發(fā)展的動力。我們要乘省、市黨代會精神的東風，保持和發(fā)揚創(chuàng)新的勇氣和精神，不斷增強某某干部的創(chuàng)新能力。主動適應形勢任務的發(fā)展和變化對某某工作提出的新要求。要始終保持旺盛的創(chuàng)新力，用創(chuàng)新的思路、創(chuàng)新的方法，大膽探索，攻堅克難。
(6)要始終堅持提高某某服務水平和能力，不斷提高某某數(shù)據(jù)質量和創(chuàng)新調查方式方法?？陀^真實地反映經濟發(fā)展和民生提高的實際，做到成績不夸大、問題不回避，有建議，有對策，確保各項重大某某調查和關系國計民生的重大某某數(shù)據(jù)的質量，爭取為地方各級黨委政府的發(fā)展提供決策的依據(jù)和分析，讓人民群眾滿意、社會各界認可。
(7)要樹立勇于擔當意識提升砥礪奮進能力。沒有壓力就不會產生動力。當前某某改革已經到了攻關階段，來自不同方面壓力和新情況、新問題接踵而來。當前，某某人都要樹立勇于擔當意識，在勇于擔當過程中體現(xiàn)責任、體現(xiàn)本領，在科學某某發(fā)展的改革大潮中敢為人先，相互勉勵、互相激勵，不斷推進奮進發(fā)展的能力。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇一
最近，參加縣委中心學習組學習了解放思想、創(chuàng)新發(fā)展大會上的講課， 通過學習現(xiàn)談幾點個人體會。
“解放思想”，就是突破發(fā)展認識、增強發(fā)展動力。尤其，開展“解放思想 、創(chuàng)新發(fā)展”的學習顯得尤為重要和及時。 “思路就是出路，觀念改變命運。 從發(fā)展路徑看，有了正確的思想認識，才能有倍增的發(fā)展信心，才能有前瞻的發(fā) 展思路，才能有創(chuàng)新的發(fā)展舉措，才能有強有力的發(fā)展氣勢，才能有突破性的發(fā) 展成果”。通過學習，讓我跳出狹隘的思想，加快發(fā)展的信心和決心，確保年初 提出的工作目標的完成。
“創(chuàng)新發(fā)展”，就是探索和尋求新的發(fā)展目標與增長方式。統(tǒng)一戰(zhàn)線解放思 想，關鍵是要緊緊圍繞“堅持科學發(fā)展、加快富民強縣”主題，在改革創(chuàng)新上下 功夫，把科學發(fā)展觀轉化為指導工作的思想理論、引領工作的正確理念、促進工 作的先進體制、推動工作的有效方法，使統(tǒng)一戰(zhàn)線在服務富民強縣中彰顯優(yōu) 勢，體現(xiàn)作為。以實事求是的態(tài)度，推動理論政策創(chuàng)新把統(tǒng)一戰(zhàn)線理論政策創(chuàng)新 作為先導工程，擺上突出位置，不斷豐富統(tǒng)戰(zhàn)理論和完善統(tǒng)戰(zhàn)政策，為推動統(tǒng)戰(zhàn) 工作發(fā)展提供科學依據(jù)。
要加強理論研究。深入分析國際國內形勢發(fā)展的大趨勢，準確把握鞏固和 壯大統(tǒng)一戰(zhàn)線面臨的大背景，深刻理解黨的十七大對統(tǒng)一戰(zhàn)線的新論述和貫徹落 實科學發(fā)展觀對統(tǒng)一戰(zhàn)線的新要求，全面分析統(tǒng)一戰(zhàn)線內部構成的新變化，對統(tǒng) 一戰(zhàn)線的基本定位、基本特征、永恒主題、根本任務、基本內容等理論問題深入 研究，做出新的闡發(fā)，深刻把握其與時俱進的科學內涵。
要加強政策研究。根據(jù)中央提出的正確處理政黨關系、民族關系、宗教關 系、階層關系、海內外同胞關系的基本要求，深入研究和準確把握當前這五大關系在我縣的現(xiàn)狀、特點和存在的問題，提出針對性強的政策措施，促進五大關系 和諧，為推動科學發(fā)展營造環(huán)境、凝聚力量。要以政策創(chuàng)新推動中央文件精神的 貫徹落實。結合實際，在把握中央精神和 統(tǒng)戰(zhàn)工作規(guī)律的前提下，提出貫 徹的操作性強的具體政策規(guī)定，力求形成相互配套的政策體系，確保中央精神真正在我縣落實到位。 以與時俱進的品格，推動觀念理念創(chuàng)新把觀念理念創(chuàng)新作為統(tǒng)一戰(zhàn)線貫徹 落實科學發(fā)展觀，進行改革創(chuàng)新的重要內容和關鍵環(huán)節(jié)。在全縣統(tǒng)戰(zhàn)部門和 統(tǒng)一戰(zhàn)線大力強化四種理念。要強化服務發(fā)展大局的理念。堅持把服從服務發(fā)展 大局作為統(tǒng)一戰(zhàn)線的重大責任，以統(tǒng)一戰(zhàn)線服務發(fā)展的實際效果作為衡量統(tǒng)戰(zhàn)工 作成效的基本依據(jù)，最大限度把統(tǒng)一戰(zhàn)線的優(yōu)勢轉化為促進發(fā)展的優(yōu)勢，把統(tǒng)一 戰(zhàn)線的力量匯聚成推動發(fā)展的力量。
要強化以人為本的理念。以教育引導團結人、以共同理想激勵人、以真情 實感打動人、以照顧利益凝聚人。把關注點放在為統(tǒng)一戰(zhàn)線廣大成員發(fā)揮作用、 服務發(fā)展、成長進步搭建平臺、創(chuàng)造條件、搞好服務上，使廣大統(tǒng)一戰(zhàn)線成員既 服務科學發(fā)展，又共享發(fā)展成果。
要強化開放合作的理念。堅決破除封閉意識，增強合作觀念，強化共贏思 維，以一種開放合作的理念來推動黨與黨外人士的合作共事，以一種開放合作的 理念來整合各部門的力量共同做好統(tǒng)戰(zhàn)工作，以一種開放合作的理念來匯聚統(tǒng)一 戰(zhàn)線方方面面的力量共同推動科學發(fā)展。
要強化有為有位的理念。消除消極無為情緒，以有為求有位。充分發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線的優(yōu)勢，為科學發(fā)展整合
政治
資源、提供智力支撐、提供外援動力、營造和諧氛圍，以推動科學發(fā)展的實際作為來彰顯統(tǒng)一戰(zhàn)線作為重要法寶的地位。以科學務實的精神，推動體制機制創(chuàng)新統(tǒng)一戰(zhàn)線解放思想，要按照實踐科學發(fā)展觀 的要求，從組織領導、工作運行、隊伍建設等方面不斷創(chuàng)新，逐步建立一整套內 容完備、結構合理、功能健全的體制機制。要創(chuàng)新領導體制機制。積極探索和完 善統(tǒng)一戰(zhàn)線的領導體制，使統(tǒng)一戰(zhàn)線在服務科學發(fā)展中擔負更加重要的責任，發(fā)揮更加重 要的作用。建立健全黨委統(tǒng)一領導、統(tǒng)戰(zhàn)部牽頭協(xié)調、系統(tǒng)各單位分工負責、黨 委政府有關部門大力支持、社會各方積極參與的機制，形成大統(tǒng)戰(zhàn)工作格局。要 創(chuàng)新工作運行機制。用整體觀、系統(tǒng)觀、開放觀來把握統(tǒng)戰(zhàn)工作全局，科學布局 、合理安排統(tǒng)戰(zhàn)工作的全過程，使各項要素各得其所、各盡其用，各種關系相互 協(xié)調、和諧共振，各個環(huán)節(jié)緊密銜接、相互強化，不斷提高統(tǒng)戰(zhàn)工作執(zhí)行力，使 全部工作高效有序運行。同時突出抓好重點領域工作的運行機制建設，特別是要 不斷創(chuàng)造新形式、探索新途徑，進一步推進多黨合作的制度建設，不斷創(chuàng)新黨派 和無黨派人士參政議政、監(jiān)督的渠道。要創(chuàng)新組織保障機制。創(chuàng)新選人用人機制 ，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，加大競爭性選拔干部的力度;創(chuàng)新干部 考核評價機制，規(guī)范考核內容、改進考核形式、完善考核程序，把考核評價結果 作為干部任用的重要依據(jù)。創(chuàng)新干部培養(yǎng)教育機制，增強教育培訓的針對性和實 效性，為統(tǒng)一戰(zhàn)線服務科學發(fā)展奠定堅實的組織基礎。以爭創(chuàng)一流的魄，推動 工作實踐創(chuàng)新統(tǒng)一戰(zhàn)線解放思想的出發(fā)點和落腳點就在于實現(xiàn)統(tǒng)戰(zhàn)工作實踐創(chuàng)新 ，提升統(tǒng)一戰(zhàn)線服務科學發(fā)展的能力和水平，在推進富民強縣中用真功、求實效 、顯作為。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇二
也有論者提出：“理論創(chuàng)新就是要在解決實踐問題總結實踐經驗基礎上不斷提出正確的新觀點、新論斷、新理論”。理論創(chuàng)新是客觀辯證法發(fā)展的必然，理論創(chuàng)新的靈魂在于體現(xiàn)時代性，創(chuàng)新的動力在于它的實踐性，創(chuàng)新的本質在于它的開拓性，創(chuàng)新的關鍵在于把握規(guī)律性。
二、中國共產黨理論創(chuàng)新的歷程
國化的歷程，這一歷程基本上是沿著“回答什么問題，怎樣回答問題”這一理論范式展開的。
1、新民主主義革命時期和社會主義建設時期的理論探索
20世紀初期，中國處在一個社會沖突激烈、矛盾變動急劇的時代，中國共產黨就是在這樣的背景下產生并領導中國革命實踐的，中國共產黨人的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新思想也是在這樣的時代背景下孕育起來的。急劇變動的時代必然呼喚新的時代，毛澤東作為中國共產黨人的杰出代表，在這樣一個大變動的時代背景下，帶領中國共產黨人解決了在一個半殖民地半封建的大國，無產階級如何領導革命，如何奪取政權，中國走向何處去的問題。
計劃，開辟了井岡山革命根據(jù)地，這是對中國革命道路的最初探索。毛澤東明確指出：“馬克思主義的‘本本’是要學習的，但是必須同我國的實際情況相結合”vi，并且提出了富有哲理的兩句話，一個是沒有調查研究就沒有發(fā)言權，一個是中國革命斗爭的勝利，要靠中國同志了解中國的情況。在經歷了一大前后的艱難起步后，從二大到八大這長達34年的歷史中，隨著中國共產黨人對中國國情的認識漸趨全面、深刻，革命斗爭的日益廣泛、深入進行，經驗教訓的不斷總結，馬克思主義中國化開始在理論上和實踐中不斷取得突破，結出豐碩的果實。在1938年黨的六屆六中全會上，毛澤東首次提出了“馬克思主義中國化”的論斷，要求中國共產黨人學會把馬克思主義理論應用十中國的具體環(huán)境，“使馬克思主義在中國具體化，使之在其每一表現(xiàn)中帶著必須有的中國的特性，即是說，按照中國的特點去應用它”vii。從此，馬克思主義中國化的進程有了旗幟鮮明的標志性方向。以黨的七大為標志，馬克思主義中國化實現(xiàn)了第一次飛躍，達到了第一個高潮。
毛澤東在新民主主義革命時期，科學地回答了近代中國革命的對象、任務、性質以及革命的動力、領導權的問題，并分析了中國革命的前途，找到了中國自己的革命道路，建立了中華人民共和國，為中國走上社會主義道路做足了思想準備、理論準備和組織準備，帶領中國共產黨把新民主主義革命順利地轉變?yōu)樯鐣髁x革命。
20世紀50-70年代，中華人民共和國成立后，以毛澤東為核心的第一代領導集體面臨著如何進行社會主義建設的問題。社會主義是作為一種理想制度被介紹到中國的，但是究竟社會主義是什么樣子和怎樣建設社會主義，不僅一般人不清楚，就是以它為奮斗目標的中國共產黨人在當時也“不甚了了”，毛澤東也不例外。建國前夕，他指出：“他們已經建設起來了一個偉大的光輝燦爛的社會主義國家。蘇聯(lián)共產黨就是我們的最好的先生，我們必須向他們學習”viii。這是我們黨對社會主義認識的起點。在社會主義革命建設過程中，毛澤東為代表的中國共產黨人進行了艱辛的探索。國內，經歷了百年戰(zhàn)亂，基礎十分薄弱，百廢待興；國際上，面臨著西方發(fā)達國家反華勢力的叫囂，如何搞建設成為了擺在新中國面前的一個新問題，是一項需要我們去開創(chuàng)的嶄新的事業(yè)。正是在這樣的時代背景下，中國共產黨人創(chuàng)造性地提出以蘇聯(lián)為借鑒，建設中國社會主義的偉大構想。1955年，毛澤東在中國共產黨內率先提出了以蘇聯(lián)經驗為借鑒，探索適合中國國情的社會主義建設道路的重大問題。1956年4月，毛澤東發(fā)表《論十大關系》的重要講話，正式提出了探索中國社會主義建設道路的任務。1956年9月召開的中共八大，正確分析了二大改造完成后國內形勢和主要矛盾的變化，提出了黨在今后的根本任務，并制定了黨在經濟、政治、組織等方面的方針和政策，取得了探索中國社會主義建設道路的重大成果。隨后，以毛澤東為代表的中國共產黨人又從經濟建設、經濟體制改革、民主政治建設、思想文化建設等各方面，進一步探索中國社會主義建設道路問題。1957年2月，毛澤東發(fā)表《關十正確處理人民內部矛后的問題》重要講話，提出關于社會主義社會矛盾的學說，取得了探索中國自己的社會主義建設道路的新成果。
2、社會主義現(xiàn)代化建設時期的理論創(chuàng)新——中國特色社會主義理論體系的形成
xx大報告指出：中國特色社會主義理論體系，就是包括鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀等重大戰(zhàn)略思想在內的科學理論體系。這個理論體系，堅持和發(fā)展了馬克思列寧主義、毛澤東思想，凝結了幾代中國共產黨人帶領人民不懈探索實踐的智慧和心血，是馬克思主義中國化最新成果，是黨最可寶貴的政治和精神財富，是全國各族人民團結奮斗的共同思想基礎。
創(chuàng)了中國特色社會主義理論體系。
它山之石可以攻玉，以上就是為大家整理的4篇《創(chuàng)新驅動發(fā)展心得體會范文創(chuàng)新引領發(fā)展心得體會》，希望可以啟發(fā)您的一些寫作思路，更多實用的范文樣本、模板格式盡在。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇三
xx集團有限公司黨委堅持把學習貫徹新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，作為中心組學習的主題主線，堅持讀原著、學原文、悟原理，自覺主動學、及時跟進學、聯(lián)系實際學、篤信篤行學，不斷在學懂弄通做實上下功夫，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，采用“六步聯(lián)動”工作方法，在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上取得新成效，為推動集團高質量發(fā)展提供了有力的理論支持和思想保證。
落實制度，不斷增強中心組學習的規(guī)范性
集團兩級黨委始終把中心組學習放在突出位置，認真貫徹中央、國資委關于進一步加強黨委中心組學習有關文件精神，修改完善集團黨委中心組學習制度。結合集團黨委工作報告制度，圍繞構建“三利四率”考核指標完成情況和，層層考評中心組學習成效，落實定期考評、動態(tài)表彰機制，營造“工作學習化、學習工作化”的氛圍，使學習活動由“抓活動”向“促常態(tài)”轉變。集團黨委采取二級單位上報黨委中心組學習情況、抽查學習記錄和學習筆記等形式，對各二級單位黨委中心組學習情況進行檢查，下發(fā)專門的黨委中心組學習記錄本，促進黨委中心組學習更加規(guī)范、深入扎實。兩級黨委主要領導認真履行中心組學習組長的職責，親自審定學習計劃、指導學習運行、主持學習活動。兩級黨委主要領導高標準、嚴要求，嚴格遵守學習制度，正確把握工學關系，帶著執(zhí)著的信念學、帶著實踐的要求學，以自身的示范表率作用，促進了兩級中心組成員重學習、好學習、善學習良好學風的形成。兩級黨委中心組成員參學率達到xx%以上；集團和各二級單位黨政主要領導作中心組專題報告、講黨課等百余場次。
科學規(guī)劃，不斷增強中心組學習的系統(tǒng)性
集團黨委以政治建設為統(tǒng)領，強化理論武裝，每年年初，集團黨委把學習任務與生產任務同謀劃同安排，按照“學而精、有實效”的原則，以每季度不少于x為基準，認真印發(fā)學習安排意見，科學編制集中學習運行安排，2020年印發(fā)xx個學習專題、x個中心組學習專題研討主題以及xx篇中心組自學書目，做到集中學習和個人自學統(tǒng)一，學習任務直接落實到月，增強了學習的計劃性和組織性，有效防止中心組學習過程中發(fā)生“松散跑偏”現(xiàn)象。集團公司做到領導帶頭，覆蓋全體黨員，做到學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想“大學習、大普及、大落實”。2019年集團黨委召開xx次集中學習，系統(tǒng)學習領會總書記系列重要講話和重要指示精神，學習黨史和新中國史，及時跟進學習研討習近平總書記在十九屆四中全會上的重要講話和全會決定。邀請中央宣講團成員到集團為xxxx名黨員干部宣講黨的十九屆四中全會精神。通過學習，進一步推動各級黨員干部深刻理解習近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義；深刻把握習近平新時代中國特色社會主義思想的重要內涵；深刻領會習近平總書記關于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨建的重要思想；進一步提升政治站位，增強了集團廣大黨員的政治自覺；進一步加強思想理論武裝，增強了集團廣大黨員的思想自覺；進一步提升能力素養(yǎng)，增強了貫徹執(zhí)行的行動自覺，廣大黨員干部“四個意識”更加牢固，“四個自信”更加堅定，“兩個維護”更加堅決。同時擬定了黨委中心組學習思考題，配套學習內容。比如：“如何推進高質量發(fā)展”、“如何加強新時代黨建工作?！绷谐霾⑴鋫淞酥行慕M學習書目，如《堅守初心踐行使命煉就新時代好干部》《新時代中國特色社會主義思想三十講》《的七年知青歲月》《等。2019年確定了“不忘初心、牢記使命”主題教育xx余本學習讀本。
精心設計，不斷增強中心組學習的指導性
集團兩級黨委中心組，認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會精神，特別是習近平總書記系列重要講話精神和指示批示要求，深入學習貫徹全國國有企業(yè)黨的建設工作會議、中央經濟工作會議、中央企業(yè)負責人會議精神，密切聯(lián)系實際，按照“五貼近”要求，即貼近國內外發(fā)展形勢、貼近國務院有關行業(yè)發(fā)展決策部署和政策導向、貼近集團公司的中心工作、工作重點和熱點、貼近領導班子自身建設實際，精選學習主題，精心設計學習內容和學習方案，使中心組學習既有廣度又有深度，體現(xiàn)了學習的指導性和前瞻性。開展了“全面深化改革”、“降本增效”專題、“提升發(fā)展質量”、“加強新時代黨建工作”等xx余個主題進行學習，兩級中心組成員的綜合素質不斷得到提升，履職盡責的能力、掌控全局的能力、求新求破的能力在實踐中又有新提高。
創(chuàng)新模式，不斷增強中心組學習的實效性
集團兩級黨委中心組以改進創(chuàng)新的學習意識、與時俱進的學習追求，持續(xù)鞏固和深化以個人自學、集中導學、專家輔導、專題講座、專題研討、專題黨課和體會交流為內容的“七位一體”學習模式。通過集中導學的平臺坐下來學、權威專家講座的平臺請進來學、專題黨課的平臺請上來學、體會交流的平臺互動學等多種學習形式，使學習生動活潑，富有吸引力和感染力，增強了學習效果。
特別是在主題教育期間，集團黨委制訂詳細學習計劃和研討主題，保證黨員領導干部集中學習不少于x天，做到領導示范帶頭學、專家輔導學、黨日拓展學、專題研討學、覆蓋全體黨員學。將中心組學習擴大到總部機關全體和三級單位部門長以上的領導干部，形成了兩級中心組成員同步學習、同步思考、共議發(fā)展的生動局面，提高了兩級中心組學習質量，增強了中心組學習的影響力和輻射力，促進了黨委中心組“一級帶一級、一級抓一級、層層抓落實”學習機制的形成。2019年集團單位組織xx次中心組專題學習。
聯(lián)系實際，不斷增強中心組學習的實踐性
集團兩級黨委中心組始終圍繞集團、本單位中心工作和重點難點熱點問題深入學習研討。特別是運用習近平新時代中國特色社會主義思想指導實踐、推動工作取得新進步新成效。集團公司黨委深入踐行新發(fā)展理念，落實“營業(yè)利潤增幅快于利潤總額增幅，利潤增幅快于營業(yè)收入增幅、實體業(yè)務增幅大于貿易業(yè)務增幅”的決策部署，努力完成“實體業(yè)務增長速度要達到15%以上”的目標要求，推動企業(yè)“脫虛向實”，不斷提高經濟運行質量。集團各級黨組織和廣大黨員領導干部將高質量發(fā)展理念和工作要求貫徹落實到具體工作中，聚焦實體實業(yè)，推動集團全面實施創(chuàng)新驅動發(fā)展和轉型升級戰(zhàn)略，推進產業(yè)和產品結構調整，特別是瞄準“卡脖子問題”開展關鍵核心技術攻關。提高信息化數(shù)字化水平，加強精益生產管理，全方位提升企業(yè)競爭力，取得了階段性成果。目前，集團上下圍繞主業(yè)實業(yè)轉型升級、創(chuàng)新發(fā)展的氛圍更加濃厚，技術創(chuàng)新體系不斷完善，創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)，創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展不斷深入，攻堅克難穩(wěn)增長，“強身健體”更加見效，高質量發(fā)展成效更加明顯。
加強研討，不斷發(fā)揮中心組學習的創(chuàng)新性
集團兩級黨委中心組成員在理論學習中，堅持以課題研究為主的形式，主動開展理論研究，不斷通過理論創(chuàng)新推動工作創(chuàng)新，致力用新思路新途徑應對新情況、解決新問題。中心組成員或深入開展課題式調查研究，或對學習心得體會進行分析梳理，積極撰寫理論文章、研究論文，努力把學習思考的成果轉化為理論成果，更好地指導工作實踐。2019年，集團兩級黨委在刊物公開發(fā)表文章近百篇；集團公司黨委充分調動黨務人員積極性，圍繞“健全黨的全面領導制度”、“完善全面從嚴治黨制度”、“青年創(chuàng)新創(chuàng)效”等設置課題，加強理論研究，向中央企業(yè)黨建思想政治工作研究會報送研究成果，集團團委承擔的《青年創(chuàng)新創(chuàng)效實踐與探索》榮獲中央企業(yè)黨建思想政治工作研究會三等獎，有力地推動了理論研討深入開展。集團黨委中心組學習的深化落實，取得了較好的效果。2019年集團主營業(yè)務得到明顯改善，%。特別是堅決貫徹落實習近平總書記關于疫情防控決策部署，按照書記到集團指導疫情防控物資生產提出的要求，不講條件、不計代價，組織動員廣大黨員干部職工，深入學習領會習近平總書記的重要指示要求，加緊轉產擴產生產防護服，集團防護服日產能突破xx萬套，累計生產防護服xxx萬套，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)做出央企應有的貢獻。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇四
近年來，創(chuàng)新已經成為推動社會發(fā)展的重要驅動力。作為一名年輕人，我對創(chuàng)新驅動發(fā)展史有著濃厚的興趣，并從中體會到了許多寶貴的心得。以下將按照五段式展開論述。
首段，創(chuàng)新是人類社會進步的動力源泉。創(chuàng)新驅動發(fā)展的歷史可以追溯到人類文明的起源。尤其是在科技革命的推動下，創(chuàng)新已經成為社會進步不可或缺的重要支撐。從蒸汽機的發(fā)明到信息時代的互聯(lián)網，每一次重大的科技創(chuàng)新都給人們的生活帶來了巨大的改變。因此，創(chuàng)新不僅僅是技術上的突破，更是社會發(fā)展的重要驅動力。
第二段，創(chuàng)新驅動發(fā)展離不開技術進步?，F(xiàn)代社會的創(chuàng)新驅動發(fā)展主要依賴于科技創(chuàng)新。技術的發(fā)展不斷為人們提供了各種可能性。比如，人工智能的快速發(fā)展使得機器能夠模擬人類的思維過程，為各行各業(yè)帶來了巨大的變革。而通過云計算、物聯(lián)網等技術的應用，企業(yè)可以將大數(shù)據(jù)轉化為智能決策，提高運營效率。因此，技術的創(chuàng)新不僅對社會有著顯著的影響，還對經濟增長產生了積極的推動作用。
第三段，創(chuàng)新驅動發(fā)展需要營造良好的創(chuàng)新環(huán)境。好的創(chuàng)新環(huán)境是創(chuàng)新驅動發(fā)展的重要保障。政府在此起到了重要的引導和規(guī)范作用。政府需要制定相關政策和法規(guī)，提供必要的經費支持，構建創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)，為創(chuàng)新企業(yè)提供良好的發(fā)展平臺。另外，政策的穩(wěn)定性和政治上的民主開放也是創(chuàng)新環(huán)境的重要組成部分。只有建立一個鼓勵創(chuàng)新思維，支持創(chuàng)新實踐的社會環(huán)境，才能更好地推動創(chuàng)新驅動發(fā)展。
第四段，創(chuàng)新驅動發(fā)展需要積極培育人才。人才是創(chuàng)新驅動發(fā)展的核心。只有有創(chuàng)新思維的人才才能帶動創(chuàng)新的實踐。因此，培養(yǎng)高素質的創(chuàng)新人才已成為當代社會發(fā)展的迫切需求。在培養(yǎng)人才方面，我們需要注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和實踐能力，推動創(chuàng)新教育的改革。同時，還要加強對創(chuàng)新型企業(yè)、科研機構等的人才培養(yǎng)和引進，搭建更加有利于人才成長的平臺和機制。
第五段，創(chuàng)新驅動發(fā)展需要持續(xù)的投入與實踐。創(chuàng)新并非一蹴而就，而是需要持續(xù)的投入和實踐。在創(chuàng)新的道路上，也難免會遇到困難和挑戰(zhàn)。但只有堅持不懈、奮發(fā)進取，才能逐漸取得成功。同時，創(chuàng)新需要不斷的試錯精神，從失敗中吸取教訓，及時調整戰(zhàn)略，不斷完善產品和服務，以適應市場的需求變化。
總結起來，創(chuàng)新驅動發(fā)展史給了我許多啟示。創(chuàng)新不僅僅是技術上的突破，更是推動社會進步的重要動力。要實現(xiàn)創(chuàng)新驅動發(fā)展，我們需要依托技術進步、營造良好的創(chuàng)新環(huán)境、培育人才，并持續(xù)進行投入和實踐。只有這樣，我們才能迎接未來社會的發(fā)展挑戰(zhàn)，創(chuàng)造更加美好的明天。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇五
建立黨建工作站，融入區(qū)、鎮(zhèn)、村三級網絡體系，全面覆蓋基層組織，提升黨建工作的滲透力……在江蘇省蘇州市吳江區(qū)桃源鎮(zhèn)，當?shù)攸h建工作一直以“紅色引領，綠色發(fā)展”為主線，聚焦中心工作，著力打造黨建品牌，從而引領了向上向善的鄉(xiāng)村文化，以高質量的基層黨建助推高質量的經濟社會發(fā)展，為鄉(xiāng)村振興提供了堅強組織保證和精神動力。
近年來，吳江區(qū)深入實施“融入式黨建”創(chuàng)新工程，以“四個融入”，即黨建融入發(fā)展、融入民生、融入區(qū)域、融入群眾為核心理念，著力提升全區(qū)基層黨組織組織力。據(jù)了解，“融入式黨建”成為指導和推動吳江區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)加強基層黨建工作的“總綱”，并獲評第四屆全國基層黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例。
吳江區(qū)委常委、組織部部長周春良認為，黨建引領發(fā)展，黨建的成效要體現(xiàn)在發(fā)展的成果上。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇六
也有論者提出：“理論創(chuàng)新就是要在解決實踐問題總結實踐經驗基礎上不斷提出正確的新觀點、新論斷、新理論”。理論創(chuàng)新是客觀辯證法發(fā)展的必然，理論創(chuàng)新的靈魂在于體現(xiàn)時代性，創(chuàng)新的動力在于它的實踐性，創(chuàng)新的本質在于它的開拓性，創(chuàng)新的關鍵在于把握規(guī)律性。
二、中國共產黨理論創(chuàng)新的歷程。
國化的歷程，這一歷程基本上是沿著“回答什么問題，怎樣回答問題”這一理論范式展開的。
1、新民主主義革命時期和社會主義建設時期的理論探索。
20世紀初期，中國處在一個社會沖突激烈、矛盾變動急劇的時代，中國共產黨就是在這樣的背景下產生并領導中國革命實踐的，中國共產黨人的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新思想也是在這樣的時代背景下孕育起來的。急劇變動的時代必然呼喚新的時代，毛澤東作為中國共產黨人的杰出代表，在這樣一個大變動的時代背景下，帶領中國共產黨人解決了在一個半殖民地半封建的大國，無產階級如何領導革命，如何奪取政權，中國走向何處去的問題。
計劃，開辟了井岡山革命根據(jù)地，這是對中國革命道路的最初探索。毛澤東明確指出：“馬克思主義的‘本本’是要學習的，但是必須同我國的實際情況相結合”vi，并且提出了富有哲理的兩句話，一個是沒有調查研究就沒有發(fā)言權，一個是中國革命斗爭的勝利，要靠中國同志了解中國的情況。在經歷了一大前后的艱難起步后，從二大到八大這長達34年的歷史中，隨著中國共產黨人對中國國情的認識漸趨全面、深刻，革命斗爭的日益廣泛、深入進行，經驗教訓的不斷總結，馬克思主義中國化開始在理論上和實踐中不斷取得突破，結出豐碩的果實。在1938年黨的六屆六中全會上，毛澤東首次提出了“馬克思主義中國化”的論斷，要求中國共產黨人學會把馬克思主義理論應用十中國的具體環(huán)境，“使馬克思主義在中國具體化，使之在其每一表現(xiàn)中帶著必須有的中國的特性，即是說，按照中國的特點去應用它”vii。從此，馬克思主義中國化的進程有了旗幟鮮明的標志性方向。以黨的七大為標志，馬克思主義中國化實現(xiàn)了第一次飛躍，達到了第一個高潮。
毛澤東在新民主主義革命時期，科學地回答了近代中國革命的對象、任務、性質以及革命的動力、領導權的問題，并分析了中國革命的前途，找到了中國自己的革命道路，建立了中華人民共和國，為中國走上社會主義道路做足了思想準備、理論準備和組織準備，帶領中國共產黨把新民主主義革命順利地轉變?yōu)樯鐣髁x革命。
20世紀50-70年代，中華人民共和國成立后，以毛澤東為核心的第一代領導集體面臨著如何進行社會主義建設的問題。社會主義是作為一種理想制度被介紹到中國的，但是究竟社會主義是什么樣子和怎樣建設社會主義，不僅一般人不清楚，就是以它為奮斗目標的中國共產黨人在當時也“不甚了了”，毛澤東也不例外。建國前夕，他指出：“他們已經建設起來了一個偉大的光輝燦爛的社會主義國家。蘇聯(lián)共產黨就是我們的最好的先生，我們必須向他們學習”viii。這是我們黨對社會主義認識的起點。在社會主義革命建設過程中，毛澤東為代表的中國共產黨人進行了艱辛的探索。國內，經歷了百年戰(zhàn)亂，基礎十分薄弱，百廢待興；國際上，面臨著西方發(fā)達國家反華勢力的叫囂，如何搞建設成為了擺在新中國面前的一個新問題，是一項需要我們去開創(chuàng)的嶄新的事業(yè)。正是在這樣的時代背景下，中國共產黨人創(chuàng)造性地提出以蘇聯(lián)為借鑒，建設中國社會主義的偉大構想。1955年，毛澤東在中國共產黨內率先提出了以蘇聯(lián)經驗為借鑒，探索適合中國國情的社會主義建設道路的重大問題。1956年4月，毛澤東發(fā)表《論十大關系》的重要講話，正式提出了探索中國社會主義建設道路的任務。1956年9月召開的中共八大，正確分析了二大改造完成后國內形勢和主要矛盾的變化，提出了黨在今后的根本任務，并制定了黨在經濟、政治、組織等方面的方針和政策，取得了探索中國社會主義建設道路的重大成果。隨后，以毛澤東為代表的中國共產黨人又從經濟建設、經濟體制改革、民主政治建設、思想文化建設等各方面，進一步探索中國社會主義建設道路問題。1957年2月，毛澤東發(fā)表《關十正確處理人民內部矛后的問題》重要講話，提出關于社會主義社會矛盾的學說，取得了探索中國自己的社會主義建設道路的新成果。
2、社會主義現(xiàn)代化建設時期的理論創(chuàng)新——中國特色社會主義理論體系的形成。
xx大報告指出：中國特色社會主義理論體系，就是包括鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀等重大戰(zhàn)略思想在內的科學理論體系。這個理論體系，堅持和發(fā)展了馬克思列寧主義、毛澤東思想，凝結了幾代中國共產黨人帶領人民不懈探索實踐的智慧和心血，是馬克思主義中國化最新成果，是黨最可寶貴的政治和精神財富，是全國各族人民團結奮斗的共同思想基礎。
創(chuàng)了中國特色社會主義理論體系。
1978年以后，鄧小平同志領導全黨恢復了實事求是的思想路線。他堅持解放思想，實事求是，在總結歷史經驗，研究新情況，解決新問題的過程中，把馬克思主義基本原理同當代中國的具體實踐相結合，以巨大的政治勇氣和理論勇氣進行理論創(chuàng)新。在和平與發(fā)展成為時代主題的歷史條件下，在改革開放和現(xiàn)代化建設的實踐中，在總結我國社會主義勝利和挫折的歷史經驗并借鑒其他社會主義國家興衰成敗歷史經驗的基礎上，緊緊抓住“什么是社會主義，怎樣建設社會主義”這一根本命題，深刻揭示社會主義的本質，第一次比較系統(tǒng)地回答了中國社會主義的發(fā)展道路、發(fā)展階段、根本任務、發(fā)展動力、外部條件、政治保證、戰(zhàn)略步驟、黨的領導和依靠力量以及祖國統(tǒng)一等一系列基本問題，把對社會主義的認識提高到新的水平?；卮鹆嗽谥袊@樣一個經濟文化比較落后的國家，如何建設社會主義、如何鞏固和發(fā)展社會主義的一系列基本問題，用新的思想、觀點，繼承、豐富和發(fā)展了馬克思主義，把對社會主義的認識提高到新的科學水平，從而基本解決了“什么是社會主義、怎樣建設社會主義”這一根本問題，實現(xiàn)了馬克思主義基本原理和中國具體實際相結合的第二次歷史性飛躍。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇七
集團公司黨委書記、董事長9月18日在領導班子集中幫建會上的講話，在公司黨委中心組組織學習的基礎上，我個人也進行了反復學習與思考。**書記的講話對“領導班子怎么建、隊伍怎么帶、檢驗的標準是什么”進行了清晰明確的解答，對電氣化公司抓好自身班子建設具有非常深刻的指導意義。作為電氣化公司黨委書記、執(zhí)行董事，我個人感到受益匪淺，結合公司實際，淺談一點體會。
公司在集團公司的堅強領導下，以往的工作基本順利穩(wěn)定，進展良好，也取得了一定的成效，但對照**書記的講話要求，仍然需要深入思考，總結經驗，看到不足，特別是與當前國有企業(yè)黨建工作的高標準要求不相適應。黨建工作是“根”，生產經營是“葉”，根深才會葉茂；黨建工作是“魂”，結構任務是“體”，魂強方能體魄。黨建與經營緊密融合，把思想政治優(yōu)勢轉化為發(fā)展優(yōu)勢和核心競爭優(yōu)勢，是公司開展黨建工作的關鍵所在，最終達到高質量黨建引領公司高質量發(fā)展的目標。對此我也信心滿滿，下步重點工作是：
1.堅持把政治建設放在首位，政治建設是我們黨的根本性建設。始終堅定“四個自信”，樹牢“四個意識”，做到兩個“堅決維護”，善于從政治上觀察問題。嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。打造講政治、懂規(guī)矩的領導班子，落實主體責任，分工不分家、補臺不拆臺，忠于黨忠于企業(yè)，達到政治素質好、經營業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好的目標。
2.堅持強化理論武裝，堅持讀原著、學原文、悟原理，深入學習習近平新時代特色社會主義思想，貫徹執(zhí)行集團公司黨委的決策部署，發(fā)揮黨委理論學習中心組的龍頭作用，加強中心組學習，通過“三會一課”、主題黨日、政治學習、集中培訓等，加強廣大黨員和職工群眾的理論武裝，黨委中心組每兩個月至少組織1次集中學習研討。
3.堅持培養(yǎng)優(yōu)秀年輕的干部，積極構建青年員工競升機制，調動員工積極性與主動性，加大年輕干部選拔任用力度，不拘一格大膽使用，讓他們在實踐中大膽成才，全面激發(fā)人才活力。培養(yǎng)“敢抗事、愿干事、能做事”的干部，對“不擔當、不干事、不求有功但求無過”的干部，堅決采取組織措施調下去。嚴格落實集團公司“13131+x”重點人才培養(yǎng)工程，打造學習型組織，推動新入職學員每周學習常態(tài)化，舉辦“導師帶徒”活動，為今后夯實基礎、切實提升人才隊伍業(yè)務能力和職業(yè)素養(yǎng)提供保障。
4.堅持紀律約束，始終落實從嚴治黨、從嚴治司的部署要求，圍繞集團公司“新、嚴、實、效、信、公、容、勤、責、廉”十字工作作風，積極響應落實集團公司“黨風廉政宣教月”活動，將作風建設、紀律建設作為提升干部員工紀律和規(guī)矩意識、依法合規(guī)經營意識和防范風險意識的重要工作，并有機融入公司經營管理全過程，促進公司合規(guī)、穩(wěn)健發(fā)展。
5.堅持黨的建設與生產經營的深度融合、協(xié)同互動、一體推進，抓黨建工作的同時保證業(yè)務工作落實和目標實現(xiàn)；抓生產經營的同時管好思想、帶好隊伍。把黨建主題與管理理論對接起來，將黨建主題轉化為管理辦法、管理語言，以黨建“軟實力”助推生產經營“硬發(fā)展”。落實好《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，堅持兩個“一以貫之”，充分發(fā)揮黨委“把方向、管大局、保落實”的領導作用，把黨的領導和建設融入到電氣化公司生產經營的各環(huán)節(jié)。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇八
建立黨建工作站，融入區(qū)、鎮(zhèn)、村三級網絡體系，全面覆蓋基層組織，提升黨建工作的滲透力……在江蘇省蘇州市吳江區(qū)桃源鎮(zhèn)，當?shù)攸h建工作一直以“紅色引領，綠色發(fā)展”為主線，聚焦中心工作，著力打造黨建品牌，從而引領了向上向善的鄉(xiāng)村文化，以高質量的基層黨建助推高質量的經濟社會發(fā)展，為鄉(xiāng)村振興提供了堅強組織保證和精神動力。
近年來，吳江區(qū)深入實施“融入式黨建”創(chuàng)新工程，以“四個融入”，即黨建融入發(fā)展、融入民生、融入區(qū)域、融入群眾為核心理念，著力提升全區(qū)基層黨組織組織力。據(jù)了解，“融入式黨建”成為指導和推動吳江區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)加強基層黨建工作的“總綱”，并獲評第四屆全國基層黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例。
吳江區(qū)委常委、組織部部長周春良認為，黨建引領發(fā)展，黨建的成效要體現(xiàn)在發(fā)展的成果上。
【黨委黨建范文】二
近日，由中國紅十字會總會事業(yè)發(fā)展中心主辦的曜陽“智慧黨建”啟動儀式在杭州富春江曜陽國際老年公寓舉行?；顒蝇F(xiàn)場，老年公寓的黨員以一首《再唱山歌給黨聽》的合唱，展現(xiàn)了新時代老年人的新風貌。
近年來，我國民營養(yǎng)老機構迅猛發(fā)展。民政部統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，截至9月，我國已經注冊登記的養(yǎng)老機構達2.8萬余家，民營養(yǎng)老機構1.25萬余家。中國紅十字會總會事業(yè)發(fā)展中心主任江丹認為，加強黨建工作是引領民營養(yǎng)老機構穩(wěn)步發(fā)展的重要保證，開展智慧黨建工作，不只是貫徹落實中央要求，更是從實際出發(fā)，解決百姓生活中切實存在的問題。
“智慧黨建即結合傳統(tǒng)黨建工作和互聯(lián)網理念，采用移動互聯(lián)網技術將黨建管理、組織生活、學習教育、互動交流等元素整合的信息管理平臺?！敝袊t十字會總會事業(yè)發(fā)展中心副主任吳昂坪介紹，它提供了一種全新的黨建學習培訓理念和管理方式，主要體現(xiàn)在：通過統(tǒng)一規(guī)范的數(shù)據(jù)采集標準，建立對區(qū)域資源發(fā)揮引導、整合作用的黨建大數(shù)據(jù);集“信息發(fā)布、理論宣傳、在線學習、交流互動、黨務活動”五大類功能，“移動黨校、智能黨務、組織管理”三大類業(yè)務服務于一體的手機黨建移動社區(qū);構建自上而下網絡學習體系的移動黨校，以及智能黨務和組織管理。
在如何實現(xiàn)、落實養(yǎng)老機構黨建工作上，發(fā)展中心不斷探索，創(chuàng)建了“曜陽聯(lián)盟黨建”品牌，并聯(lián)合湖南省紅十字會在湖南做好以長沙青松老年公寓為示范的“曜陽養(yǎng)老聯(lián)盟”黨建試點工作，推廣和完善曜陽黨建“5+x”標準化工作模式?！?”即班子建設好、黨員隊伍好、基礎保障好、作用發(fā)揮好、綜合評價好，“x”即基層的特色工作，為推動社會養(yǎng)老組織黨的建設探索新的實施路徑，形成基層黨建工作先進典型和特色品牌。
為落實“5+x”標準化工作模式，發(fā)展中心采取了四步走措施。第一步是摸清底數(shù)情況，按照屬地管轄原則，湖南省各級紅十字會聯(lián)合轄區(qū)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))，全面摸清紅十字會重點支持和加入“曜陽養(yǎng)老聯(lián)盟”的279家養(yǎng)老機構名稱、地址、負責人、職工人數(shù)等基本情況，以及黨組織和黨員信息等黨建工作基本情況，建立工作臺賬。第二步是根據(jù)養(yǎng)老機構基本情況，對照“5+x”的建設標準，逐一形成黨建工作指導方案。第三步是開展入住老黨員、員工黨員、志愿者黨員的分類管理，促進先鋒模范作用發(fā)揮。最后一步是將示范點建設推進中形成的經驗做法及時總結梳理，形成標準化的黨建工作模式，在中國紅十字會總會事業(yè)發(fā)展中心直屬實體單位和全國的紅十字養(yǎng)老聯(lián)盟成員單位推廣。
同時，發(fā)展中心設立了“五個一工程”的工作目標——建1個曜陽聯(lián)盟黨建信息網，每年新增10個基層黨支部，實現(xiàn)100家養(yǎng)老機構黨組織和黨員網上工作互動，推選1000名優(yōu)秀黨員，為所轄養(yǎng)老機構及老人做10000件好事。目前，已有500家養(yǎng)老機構可通過由事業(yè)發(fā)展中心根據(jù)“兩新”組織的黨建特點搭建的曜陽聯(lián)盟黨建信息網實現(xiàn)信息互通。
事業(yè)發(fā)展中心黨建專干汪亮說，事業(yè)發(fā)展中心正在按照“黨建工作引領養(yǎng)老服務”的工作思路，把黨在新社會組織的組織覆蓋、工作覆蓋作為一項基礎性、長期性工作，通過思想認識、組織保障、制度措施和工作融合“四到位”，確保黨的組織和黨的工作“兩個覆蓋”。
為盡快實現(xiàn)“兩個覆蓋”目標，推動黨組織建設和黨建工作落地生根，事業(yè)發(fā)展中心成立了專門機構，明確專職黨務工作者，指導建立合作關系的養(yǎng)老機構開展黨建工作。把黨建工作納入業(yè)務申報和工作考核之中，在“中央專項彩票公益金支持失能老人養(yǎng)老服務項目”的評審過程中，將黨建工作作為評審的重要指標。提出“規(guī)定動作做到位，特色工作出特色”的工作要求，明確“支部黨建抓品質，曜陽黨建抓品牌”的工作任務，制定《事業(yè)發(fā)展中心黨建工作三十條》。目前，全國有近4000家養(yǎng)老機構與曜陽建立戰(zhàn)略合作關系，養(yǎng)老從業(yè)人員總數(shù)達10萬人。其中，員工黨員和入住養(yǎng)老機構老人中的黨員總數(shù)達1萬余人。
【黨委黨建范文】三
“必須堅定不移地把黨的領導貫徹落實到依法治國全過程和各方面，不斷深化司法體制綜合配套改革，全面落實司法責任制，努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義。”前不久，恒威律師事務所黨支部書記宋寶書在講黨課時說。
恒威律師事務所黨支部是河北文安縣社會組織中較早單獨組建成立的黨支部之一。近年來，該律所堅持強主體、抓隊伍、謀服務，用心向社會傳遞黨的“好聲音”。
書記“帶好頭”黨員“跟好隊”
宋寶書，一位入職35年的資深律師，也是一位擁有43年黨齡的老黨員，自擔任律所黨支部書記起，便時常提醒自己，“要以身作則，以上率下，履行好黨建主體責任和第一責任人責任?！彼鲝堅O立“制度+學習+實踐效果”的黨建工作平臺，按照有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度、有記錄、有黨員活動與實踐結果的“八個有”標準，打造活動陣地，強化制度規(guī)范，組織學習教育，開展社會實踐活動。
“是黨員就對群眾有著天然的深厚感情，凡事要把群眾利益放在第一位?！彼螌殨f。代理進城務工農民杜某追索勞動報酬案件時，得知農民工交不出訴訟擔保金，宋寶書瞞著家人將私人房產抵押，替農民工做了訴訟保全擔保。
鄒一碩是該律所新入黨的律師。在談到入黨動機時，她頗為感慨：“是宋老師堅定了我的入黨決心，當我看到年過花甲的他，依然不忘初心，竭盡所能為群眾爭取應得利益時，我就下定決心，要做一個像宋老師一樣的共產黨員?！?BR> 在困難面前不低頭，無疑是檢驗一個黨員黨性的“試金石”。為農民工討回薪酬、為企業(yè)投資人追回欠款、為傷殘軍人追享工傷保險，近兩年來，律所受理了40余起急難案件。蘇橋鎮(zhèn)善來營村傷殘軍人王某說：“他們都是好樣兒的，為我的案子沒少費心，哪怕得知縣法院審理后‘未確認勞動關系’這個結果，依然不放棄，想盡法子調取證據(jù)為我上訴。如今我能享受到工傷保險，多虧了這些大恩人，他們不愧是好黨員。”
活動日中“服好務”
走進恒威律師事務所黨員活動室，一塊塊圖文并茂的紅色展牌奪人眼球。宋寶書介紹，這是律所組織黨員活動的縮影。
自成立黨組織以來，恒威律師事務所堅持以過好“黨員活動日”為紐帶和橋梁，在搭建平臺、參與實踐中不斷推進黨的工作覆蓋落實，同時帶動引導全所黨員律師積極踐行黨的宗旨，全心全意為人民服務，履行好擔負的社會責任。
自20至今，律所黨支部帶領全體黨員律師分別到文安鎮(zhèn)、灘里鎮(zhèn)、德歸鎮(zhèn)、大柳河鎮(zhèn)、新鎮(zhèn)鎮(zhèn)組織開展“為鄉(xiāng)村、民營企業(yè)、農民工提供法律服務”“學習憲法、遵守憲法、維護憲法權威——送法下鄉(xiāng)”等公益活動12次?；顒蝇F(xiàn)場，他們身穿律師袍，佩戴黨徽，細致耐心地為前來咨詢的群眾答疑解惑，并為有需要的群眾免費代寫法律文書。一位81歲的老太太詢問了女兒去世后的繼承問題，在聽過律師們的一一解答后，她激動地說：“我女兒走了7年了，今天才明白怎么維護我和外孫子的合法權益，感謝這些黨員律師。”
【黨委黨建范文】四
新疆塔城地區(qū)認真貫徹落實全國組織工作會議關于從嚴加強干部監(jiān)督管理要求，從強化思想教育、健全制度機制、從嚴選任監(jiān)督、深化日常監(jiān)管等四方面入手，構建起管思想、管工作、管作風、管紀律的干部管理體系。
強化思想教育，擰緊“總開關”。堅持把政治建設作為根本性建設，深化對習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育，依托地縣黨校主陣地，全覆蓋式舉辦習近平新時代中國特色社會主義思想專題培訓班。創(chuàng)新開展“思想政治建設年”“突出政治紀律、強化核心意識”等主題活動，教育黨員干部牢固樹立“四個意識”，提高黨性修養(yǎng)，切實管好“關鍵少數(shù)”。通過派發(fā)廉政宣傳海報、開展“廉潔齊家樹清風”活動、開設“廉政教育大講堂”等，組織黨員干部到反腐倡廉教育基地接受警示教育，觀看警示教育片。
健全制度機制，織密“監(jiān)督網”。制定地縣黨委(黨組)會議議事決策規(guī)則、改進廉政監(jiān)審防止干部帶病提拔、加強干部日常管理監(jiān)督、因私出國(境)審批管理等制度措施，織密扎緊制度籠子，實現(xiàn)用制度管權管事管人。編制《干部監(jiān)督政策文件選編》和《干部監(jiān)督工作規(guī)范手冊》，形成配套完備、規(guī)范有序、有效管用的制度規(guī)范體系。建立落實基層黨建任務定期培訓、階段性工作督導提示單、縣(市)委書記基層黨建要情“直通車”、定期蹲點調研“四項制度”，實行全面從嚴治黨“七個一”任務清單，堅決避免出現(xiàn)“腸梗阻”等問題，推動全面從嚴治黨向基層延伸，真正讓鐵規(guī)發(fā)力、讓禁令生威。
從嚴選任監(jiān)督，樹立“風向標”。從嚴落實“凡提四必”，創(chuàng)新政治表現(xiàn)“必考”和小金庫問題“必清”，實行“六個凡提必”考察審核機制，多角度、全方面考實考準干部，有效防止干部“帶病提拔”。完善組織部門與執(zhí)紀執(zhí)法部門定期溝通聯(lián)系制度，建立干部基礎信息臺賬，及時了解掌握干部舉報、查核情況和處理結果，為選準用好干部提供依據(jù)。對選人用人工作經常性督導檢查，結合巡察開展干部不擔當不作為和違規(guī)選人用人問題專項檢查，發(fā)現(xiàn)問題，提出整改建議，抓好問責整改，選人用人不正之風得到有力整治。
深化日常監(jiān)管，打好“預防針”。針對干部苗頭性、傾向性問題，加大函詢、提醒、誡勉力度，防微杜漸，糾偏糾錯。堅持談心談話經?；?，地縣組織部門部務會成員分片分口聯(lián)系縣市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位，創(chuàng)新調研式訪談、“雙向約談”等多種方式，聽取和收集意見建議，及時掌握干部思想動態(tài)，加強紀律規(guī)矩教育。建立建議、審批、實施、問效“四步”規(guī)程，拓寬問題信息“掃描面”，對信訪舉報反映、干部考核考察、個人有關事項查核、經濟責任審計、干部檔案審核等多點位信息綜合研判。
【黨委黨建范文】五
如何確保小微企業(yè)、個體工商戶、專業(yè)市場等“小個?！秉h建無盲點?如何解決離退休黨員單位管不好、社區(qū)管不了的問題?如何破解城市各領域黨組織條塊分割、互不隸屬、各行其是的難題?今年以來，運城市鹽湖區(qū)在“三基建設”中，積極開展社區(qū)“大黨委”試點，通過創(chuàng)新基層黨組織設置，整合各領域黨組織和黨員，實現(xiàn)黨組織全覆蓋，讓黨的建設迸發(fā)活力。
鹽湖區(qū)地處運城市中心城區(qū)，共有112個社區(qū)。多年來，各領域黨組織聯(lián)而不動，黨建工作與服務群眾無法形成合力。為此，鹽湖區(qū)主動在學苑社區(qū)、潞村社區(qū)、廣場社區(qū)、解放路社區(qū)試點“大黨委”建設，通過構建“黨建聯(lián)創(chuàng)、公益聯(lián)辦、服務聯(lián)做、成果聯(lián)享”的“四聯(lián)”機制，構建區(qū)域化城市基層黨建新格局。
創(chuàng)新基層黨組織設置是“大黨委”的基礎。鹽湖區(qū)委首先從垂直管理單位、市直機關、區(qū)直機關黨組織中選拔了23名熟悉法律法規(guī)、善做群眾工作的業(yè)務骨干充實到“大黨委”班子，使社區(qū)黨組織班子由3人增加到8-9人，增強了基層黨組織的力量。還在社區(qū)“大黨委”下轄設置了社區(qū)居民黨支部、離退休干部黨支部、駐區(qū)單位黨組織、非公和社會組織黨組織、在職黨員小組。其中，社區(qū)居民黨支部對“小個?！秉h員進行兜底，離退休干部黨支部接收機關企業(yè)退休黨員，在職黨員小組將轄區(qū)內所有黨員納入社區(qū)“大黨委”管理，增強黨員的屬地歸屬感，提高共同服務社區(qū)居民的主動意識和行動自覺。目前，4個試點社區(qū)“大黨委”的居民黨支部已把164名“流動”黨員納入管理;離退休干部黨支部把79名離退休黨員納入管理;垂直管理單位、市直機關、區(qū)直機關49個黨組織名黨員，非公企業(yè)20個黨組織158名黨員，660名在職黨員到社區(qū)“大黨委”報到。
社區(qū)“大黨委”讓轄區(qū)各黨組織成為離群眾最近的“貼心人”。在環(huán)境衛(wèi)生整治、矛盾調處化解、安全隱患排查等眾多工作中，“大黨委”用高效的作風、精細化的服務，贏得了廣大黨員群眾的信任。如今，各社區(qū)“小個?！敝械摹傲鲃狱h員”紛紛亮身份，37名黨員主動報到。有23名“小個專”優(yōu)秀人員提交了入黨申請書。學苑社區(qū)個體戶黨員周鵬程在日常經營中時時戴黨徽，處處亮身份，以黨員的先鋒模范作用引領轄區(qū)345家經營戶誠信經營、照章納稅，被推選為社區(qū)“大黨委”委員。解放路社區(qū)離退休干部黨支部每月11日定期開展主題黨日活動，57名黨員主動參與社區(qū)活動，真正做到了退而不休為民服務的激情。
鹽湖區(qū)社區(qū)“大黨委”的建設試點，為創(chuàng)新城市基層黨組織建設提供了可供借鑒的模式。鹽湖區(qū)委書記王吉敏說，在“三基建設”中，我們要當好改革“先鋒”，積極創(chuàng)新體制機制，全力構建以社區(qū)“大黨委”為核心，轄區(qū)內黨組織共同參與的區(qū)域化黨建新格局，為加強城市黨的建設、鞏固黨的執(zhí)政基礎提供堅強的組織保證。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇九
在當今世界，創(chuàng)新已經成為國家發(fā)展的關鍵要素，對于一個國家的競爭力和可持續(xù)發(fā)展至關重要。中國作為一個發(fā)展中國家，正積極推進創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，通過不斷創(chuàng)新來推動經濟增長和社會進步。通過學習創(chuàng)新驅動發(fā)展史，我深刻地領悟到創(chuàng)新的價值和意義，并且體會到了創(chuàng)新驅動發(fā)展的重要性。
第一段：創(chuàng)新驅動發(fā)展歷史概述
創(chuàng)新驅動發(fā)展不是近代才有的概念，它在人類發(fā)展的各個歷史階段都有著重要的地位和作用。古代的農具、兵器、造紙術等都是人類社會創(chuàng)新驅動發(fā)展的產物。然而，現(xiàn)代創(chuàng)新驅動發(fā)展的概念最早出現(xiàn)在西方國家，特別是在工業(yè)革命期間。工業(yè)革命的爆發(fā)極大地推動了人類社會的進步和經濟的發(fā)展，為以后的創(chuàng)新驅動發(fā)展打下了基礎。隨著時代的發(fā)展，創(chuàng)新驅動發(fā)展成為一個國家維持競爭力和實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要手段。
第二段：創(chuàng)新驅動發(fā)展的價值和意義
創(chuàng)新驅動發(fā)展不僅僅對經濟增長有著重要推動作用，還能夠改善人們的生活質量和推動社會進步。創(chuàng)新可以提高生產效率，降低成本，推動產業(yè)升級和轉型。例如，文化創(chuàng)新可以豐富人們的精神生活，科技創(chuàng)新可以改善醫(yī)療技術和環(huán)境保護，商業(yè)模式創(chuàng)新可以提供更加便捷的服務和商品。創(chuàng)新驅動發(fā)展能夠幫助國家更好地適應全球化和技術革新的挑戰(zhàn)，提升國家競爭力，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
第三段：創(chuàng)新驅動發(fā)展的重要性
在當今世界，技術進步和全球化浪潮正在改變著世界的面貌，那些不能適應變革的國家將被淘汰出局。在這種背景下，創(chuàng)新驅動發(fā)展變得尤為重要。只有不斷引進新技術，提升自主創(chuàng)新能力，才能在激烈的國際競爭中立于不敗之地。創(chuàng)新驅動發(fā)展是一個國家實現(xiàn)自主可持續(xù)發(fā)展的必經之路，是實現(xiàn)經濟社會發(fā)展和人民幸福的關鍵。
第四段：中國創(chuàng)新驅動發(fā)展的現(xiàn)狀
中國作為一個發(fā)展中國家，正處于快速發(fā)展的關鍵階段。因此，創(chuàng)新驅動發(fā)展對中國尤為重要。近年來，中國政府提出了創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，加大了科技投入和支持創(chuàng)新企業(yè)的力度。中國的創(chuàng)新水平和科技實力也在不斷提高，取得了許多令人矚目的成就。中國的企業(yè)開始瞄準全球市場，通過自主創(chuàng)新和技術轉化來提升其競爭力。然而，中國在創(chuàng)新領域仍然面臨一些挑戰(zhàn)，包括缺乏自主技術研發(fā)和核心創(chuàng)新能力，以及創(chuàng)新環(huán)境和創(chuàng)新文化的欠缺。
第五段：展望未來，推進創(chuàng)新驅動發(fā)展
為了推進創(chuàng)新驅動發(fā)展，中國需要從多個方面著手。首先，應加大政府和企業(yè)的創(chuàng)新投入，提高研發(fā)經費和支持創(chuàng)新產業(yè)的政策力度。其次，應加強人才培養(yǎng)和引進，培養(yǎng)創(chuàng)新型人才和建立開放包容的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。同時，要加強知識產權保護，提高科技創(chuàng)新的需求和質量。最后，要加強國際間的合作與交流，借鑒他國成功的創(chuàng)新經驗，并與世界各國共同推動創(chuàng)新驅動發(fā)展。
總結：通過學習創(chuàng)新驅動發(fā)展史，我深刻地理解到創(chuàng)新對一個國家的發(fā)展至關重要。只有通過不斷創(chuàng)新，才能適應時代的變革，提升國家競爭力和人民的生活質量。中國作為一個發(fā)展中國家，正朝著創(chuàng)新驅動發(fā)展的目標努力前進，我相信在不久的將來，中國將成為創(chuàng)新力量強大的國家，為世界發(fā)展做出更大的貢獻。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇十
龍源期刊網http://關于新時代國有企業(yè)高質量黨建引領高質量發(fā)展的思考
作者：鐘捷
來源：《廣告大觀》2019年第07期
摘要：堅持黨的領導、加強黨的建設，是國有企業(yè)的“根”和“魂”，是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。本文以黨建助推高質量企業(yè)建設為主題，通過不斷強化政治引領，把準前進方向;不斷完善管理體系，切實提升管理水平;不斷加強黨建引領，激活發(fā)展內生動力;堅持推進全面從嚴治黨，筑牢高品質發(fā)展根基四個方面的闡述，進一步說明加強黨對企業(yè)的領導的重要意義，說明黨的領導是企業(yè)高質量發(fā)展堅實的政治基礎。對當前企業(yè)高質量發(fā)展具有很好的指導意義。
關鍵詞：黨建;高質量發(fā)展;管理水平;從嚴治黨
1不斷強化政治引領，把準前進方向
只有不斷強化政治引領，才能提高政治站位、把準前進方向。政治引領是企業(yè)發(fā)展壯大的根基，只有旗幟鮮明講政治，企業(yè)的奮斗目標和前進道路才不會偏離方向。
一是堅決執(zhí)行上級決策不動搖。把落實中省、上級黨委決策部署不折不扣貫徹到各項工作實踐當中，自覺對照省委組織部要求國企整改落實黨建問題清單，結合國有企業(yè)“三項機制”落實不充分、支部“三會一課”不規(guī)范等方面存在的問題，按照時間節(jié)點，高質量完成整改落實，為實現(xiàn)高質量發(fā)展目標提供政治保障。
三是堅持優(yōu)化政治生態(tài)不松懈。要不斷加強“兩個責任”落實，灌輸抓黨風廉政建設是本職，不抓黨風廉政建設就是失職的理念，努力營造風清氣正的發(fā)展環(huán)境;要充分發(fā)揮理論引導作用，指導員工樹立“選對崗位”的意識，在合適的崗位上愉快地工作并創(chuàng)造出更大的價值，進而不斷形成先進的政治文化;要突出領導干部這個關鍵，教育引導各級領導干部講政治、守紀律、敢擔當，形成一級帶一級、一級抓一級的示范效應，全力營造風清氣正的良好政治生態(tài)。
2不斷完善管理體系，切實提升管理水平
篇二：
黨建引領國企高質量發(fā)展心得體會
企業(yè)黨建modernenterpriseculture以黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展思考李明亮黑龍江省運建集團中圖分類號：d267文獻標識：a文章編號：1674-1145（2020）08-098-02摘要黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展為國有企業(yè)實現(xiàn)做大做優(yōu)做強，服務新時代經濟社會高質量發(fā)展，貢獻全面建成小康社會，實現(xiàn)中華民族偉大復興提供了破解命題的選擇。本文對以黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的必要性進行分析，在此基礎上對黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的若干問題進行探討，并提出相關工作建議，以期對新時代國有企業(yè)高質量發(fā)展的思路與實踐有所裨益。關鍵詞黨建工作國有企業(yè)高質量發(fā)展新時代經濟社會高質量發(fā)展，國有企業(yè)在經濟社會發(fā)展的支柱作用更加突出，實現(xiàn)國有企業(yè)高質量發(fā)展，體現(xiàn)市場價值，創(chuàng)造更好的社會效益、經濟效益，是當前國有企業(yè)亟待破解的現(xiàn)實命題。對于新時代國有企業(yè)高質量發(fā)展而言，黨建工作必不可少且發(fā)揮著思想引領、行動指南的作用。一、以黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的必要性堅持黨的領導、加強黨的建設，是國有企業(yè)的“根”和“魂”。隨著新時代經濟社會高質量發(fā)展的目標與要求提出，國有企業(yè)牢固樹立“抓黨建就是抓發(fā)展”的理念，堅定不移走黨建強企、黨建興企之路，為企業(yè)高質量發(fā)展提供了堅強的政治保障。以黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的必要性主要體現(xiàn)在以下幾個方面。一是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展有利于促進國有企業(yè)轉型升級。不論是國有企業(yè)還是私營企業(yè)，在面臨市場經濟和時代的不斷變更下，都應該及時對自身企業(yè)進行轉型升級，對于企業(yè)一些過時落后的生產模式、管理模式都必須進行轉型升級。在社會主義經濟制度下，社會主義共產黨的建設作為上層建筑，對國有企業(yè)的高質量發(fā)展有著反作用。所謂黨的高質量建設能夠促進國有企業(yè)轉型升級主要體現(xiàn)在以下方面：首先，黨的高質量建設為國有企業(yè)的轉型升級提供制度保障，黨組織的建設促使制度體系越來越完善。其次，不斷加強黨的建設能夠為國有企業(yè)轉型升級指明方向，成為國有企業(yè)轉型升級的主要導向。最后，黨組織建設對增強國有企業(yè)轉型升級信心有著積極意義，有了黨組織的支持，國有企業(yè)就有足夠的信心完成轉型升級。二是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展有利于完善國有企業(yè)制度。一直以來，黨的建設是我國工作中始終堅持不斷在落實的工作。我國作為社會主義國家，高質量黨建是不容輕視的政治問題，社會主義制度的不斷完善，促使社會主義共產黨建設成為必然要求。國有企業(yè)的高質量發(fā)展離不開穩(wěn)定有序的制度支持，完善的制度體系能夠為企業(yè)全方面的工作提供明確的指導。而黨組織的建設對國有企業(yè)制度的完善有著直接影響，從這可以推斷出黨組織的建設可以直接作用于國有企業(yè)的科學發(fā)展。對任何企業(yè)來說制度是一個企業(yè)穩(wěn)定運行的根本基點，由此可見全面系統(tǒng)的制度體系對于國有企業(yè)發(fā)展的重要性不言而喻。因此，黨組織的高質量建設工作不容延緩，必須引起高度重視。三是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展有利于打破國有企業(yè)傳統(tǒng)發(fā)展模式的瓶頸。市場經濟瞬息萬變，經濟風險和危機隨時都有可能發(fā)生，從目前國有企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀來看，其傳統(tǒng)發(fā)展模式出現(xiàn)一些瓶頸和困難，如生產經營落后、人事管理工作不到位和人才匱乏等等。面對國有企業(yè)出現(xiàn)的這些難題，在加強高質量黨建的背景下，國有企業(yè)能夠有堅定的政治領導，在企業(yè)這些發(fā)展瓶頸面前，黨組織的建設能夠為國有企業(yè)生產經營模式、人事管理和人才培養(yǎng)等方面的工作提出一些具有建設性的建議，進一步推動企業(yè)的深化改革[1]。二、以黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的思考黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展是新時代中國特色社會主義建設中國有企業(yè)作用發(fā)揮必不可少的思想引領、行動指南。對于黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的工作具體開展，應明確黨的建設在國有企業(yè)中的作用，同時重視國有企業(yè)基層黨組織的作用發(fā)揮，并將黨員先鋒模范帶頭作用體現(xiàn)出來。此外，在國有企業(yè)高質量發(fā)展的過程中必須強化基層當組建的建設，建立健全和完善基層黨組織的組織架構。從黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的具體實踐看，可以從以下幾個方面提升黨建在國有企業(yè)高質量發(fā)展中的引領作用，促進國有企業(yè)在新時代經濟社會高質量發(fā)展中的貢獻，更好的體現(xiàn)市場價值，服務新時代經濟社會高質量發(fā)展。一是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展首先應明確黨的建設在國有企業(yè)中的作用。新時代國有企業(yè)發(fā)展既面臨危機、挑戰(zhàn)，同時也孕育機遇與優(yōu)勢，充分認識新時代國有企業(yè)所處的最佳歷史機遇期，并乘勢而上，實現(xiàn)國有企業(yè)做大做優(yōu)做強，高質量發(fā)展對于國有企業(yè)而言是前提，而實現(xiàn)對于歷史最佳機遇期的認識與領會，必須從黨的建設和黨的近百年發(fā)展史進行深刻認識和領會，進而明確黨建在國有企業(yè)實現(xiàn)高質量發(fā)展的核心作用，也只有明確黨的建設在國有企業(yè)高質量發(fā)展98mec2020.8copyright?htsreserved.
modernenterpriseculture企業(yè)黨建中的作用，才能夠實現(xiàn)新時代國有企業(yè)高質量發(fā)展的目標和要求。二是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展必須充分發(fā)揮基層黨組織的作用。黨的建設在國有企業(yè)中具體體現(xiàn)在基層黨組織的建設，對于基層黨組織建設而言，應從組織體系完善、作用發(fā)揮以意識形態(tài)指引等方面進行建設，國有企業(yè)基層黨組織是黨員職工參與黨的建設的直接途徑和渠道。因此，黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展必須充分發(fā)揮基層黨組織的作用，從微觀黨的建設入手，進而實現(xiàn)國有企業(yè)宏觀黨的建設，對于國有企業(yè)實現(xiàn)高質量發(fā)展的目標和要求起到了基礎性的作用。三是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展黨員先鋒模范帶頭作用的發(fā)揮至關重要。國有企業(yè)黨建工作的最小單位是黨員，充分發(fā)揮國有企業(yè)黨員作用，對于實現(xiàn)黨建工作高質量開展，進而帶動國有企業(yè)高質量發(fā)展有著重要的模范帶頭作用。在黨員作用發(fā)揮中應從基層黨小組、黨支部中的黨員作用發(fā)揮開始，在國有企業(yè)攻堅克難、創(chuàng)新驅動等具有一定挑戰(zhàn)與困難的工作中將黨員的先鋒模范帶頭作用發(fā)揮充分，以黨員作用的最大限度發(fā)揮形成國有企業(yè)的內生驅動力量，帶動國有企業(yè)員工實現(xiàn)企業(yè)與個人的共同高質量發(fā)展。四是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展必須建立黨的建設的領導組織架構。國有企業(yè)黨的建設必須有完善的領導組織構建，不單要有黨小組、黨支部，更應當按照《黨章》規(guī)定建立相應的黨組織，通過黨組織體系的健全和完善，實現(xiàn)黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的目標。五是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展必須將黨的政治紀律、政治規(guī)矩作為企業(yè)各項制度、各項管理措施制定的依據(jù)。整章建制對于國有企業(yè)發(fā)展而言起到了行為規(guī)范作用，在新時代國有企業(yè)高質量發(fā)展的過程中，建立健全完善企業(yè)管理規(guī)章制度、明確崗位設置、再造管理流程、強化監(jiān)督監(jiān)管，對于國有企業(yè)內部管理控制有著至關重要的作用，而內部控制管理工作的開展中，必須將黨的政治紀律政治規(guī)矩作為企業(yè)各項制度、各項管理措施、各項管理機制的依據(jù)，并一以貫之。六是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展必須抓好員工隊伍建設，凝聚人心、團結一致，共同發(fā)展。團結一切可以團結的力量是黨取得勝利并發(fā)展壯大引領中國人民取得經濟社會發(fā)展的重要措施之一，對于以黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展工作而言，同樣要以黨的建設抓好員工隊伍建設，使企業(yè)員工人心凝聚、齊心協(xié)力，共同實現(xiàn)新時代國有企業(yè)做大做優(yōu)做強，服務經濟社會高質量發(fā)展的預期目標[2]。三、以黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的工作建議黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展對于國有企業(yè)而言意義深遠，也是國有企業(yè)長盛不衰，服務新時代經濟社會高質量發(fā)展的必要保障。在黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展具體實踐中，本文提出以下三個方面的工作建議。一是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展必須將政治理論學習作為常態(tài)化工作開展。黨的建設重要的內容和基礎性工作是加強政治理論學習，通過對馬克思主義中國化的理論學習，堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信和文化自信，以理論武裝頭腦，指導國有企業(yè)管理、生產、經營、銷售等各個環(huán)節(jié)工作。在政治理論學習的開展中應建立常態(tài)化學習機制，形成常態(tài)化學習氛圍，使國有企業(yè)的建設成為學習型企業(yè)，同時，通過學習型企業(yè)的建立也能夠形成良好的企業(yè)文化，并作為精神動力促進企業(yè)高質量發(fā)展。二是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展必須以黨全心全意為人民服務作為根本出發(fā)點。黨的宗旨是全心全意為人民服務，特別是在重大突發(fā)事件中，黨領導全國各族人民戰(zhàn)勝不可抗力的突發(fā)事件，再次詮釋“人民至上”的理念，對于國有企業(yè)而言，職工眾多，服務和保障職工的權益，對于凝聚人心、團結力量有著重要的作用，而黨建工作則能夠更好地發(fā)揮和引領國有企業(yè)服務和保障人民群眾的權益。因此，以黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展必須以黨全心全意為人民服務作為根本出發(fā)點。三是黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展要善于運用不斷發(fā)展的信息技術所帶來的新科技、新成果豐富黨建工作的形式和內容。不變的是黨建工作，變化的是黨建工作的形式和內容。將黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展作為國有企業(yè)工作的核心就要充分考慮國有企業(yè)黨員職工的工作特點、工作時間等方面的具體情況，依托于信息技術的發(fā)展變化所帶來的新科技、新成果，應用在黨的建設實踐工作中，對于工作任務重、工作負荷大的員工可以采取線上黨建活動、組織活動、政治理論學習等形式完成相關工作，促進國有企業(yè)黨建工作與生產經營工作協(xié)同開展，實現(xiàn)黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的目標和要求[3]。四、結語黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展是新時代對于國有企業(yè)實現(xiàn)做大做優(yōu)做強的根本保障，是國有企業(yè)在激烈的市場競爭中體現(xiàn)自身市場價值，處于優(yōu)勢地位，產生更好的生態(tài)效益、社會效益和經濟效益的基礎。將黨的建設作為促進和提升國有企業(yè)實現(xiàn)高質量發(fā)展具有必要性、緊迫性，國有企業(yè)必須重視黨的建設，并將黨的建設工作作為長期性、系統(tǒng)性、常態(tài)化工作，貫穿于國有企業(yè)發(fā)展的全過程。參考文獻:[1]譚波.新時代國有企業(yè)堅持黨的領導、加強黨的建設的思考[j].北京石油管理干部學院學報,2019(04):47-50.[2]喬長水.做強做優(yōu)做大國有企業(yè)是一項重要的政治任務[j].黑龍江社會科學,2018(02):62-65.[3]中國華電集團有限公司課題組.黨建考評是提升國有企業(yè)黨建質量的關鍵[j].現(xiàn)代國企研究,2018(17):58-61.2020.8mec99copyright?htsreserved.
篇三：
黨建引領國企高質量發(fā)展心得體會
以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展
摘要：
本文探討了以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的策略。首先，文章論述了以高質量黨建為引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的重要性。然后，文章論述了以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的具體方式，包括完善企業(yè)黨建工作機制、強化企業(yè)黨的建設理念、增強黨在企業(yè)中的組織建設能力等等。最后，文章進一步論述了以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的重要意義，并指出政府、企業(yè)和社會應共同努力，推動以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展。
關鍵詞：高質量黨建;國有企業(yè);高質量發(fā)展
正文：
近年來，隨著社會經濟發(fā)展的不斷深入，國有企業(yè)的發(fā)展也得到了更多的關注和重視。企業(yè)的發(fā)展和發(fā)展的質量對國家的發(fā)展具有重要的影響，因此，如何以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展成為當前需要解決的問題。
一是積極推進以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的重要性。黨的建設是國有企業(yè)發(fā)展的核心，是根本遵循。其中，黨的思想和理論的內在影響，對企業(yè)發(fā)展的正確方向具有十分重要的意義，可以為企業(yè)提供全局視野，指引企業(yè)發(fā)展正確的方向，推動企業(yè)的高質量發(fā)展。
業(yè)黨建工作機制，作為黨員開展社會實踐活動，擴大企業(yè)對外交流，組織參加政治理論學習活動等。
三是強化企業(yè)黨的建設理念。應加強對黨的建設理念的推廣，幫助黨員和企業(yè)職工增強政治意識，開展黨員教育和培訓，增強黨員和職工的理論積淀，堅持“以人為本”，把企業(yè)內部整合在一起，共同奮斗共創(chuàng)企業(yè)發(fā)展。
四是增強黨在企業(yè)中的組織建設能力。應加強黨在企業(yè)中的組織建設，充分發(fā)揮黨組織引領作用，按照國家關于黨建工作的有關規(guī)定，制定黨建方案，明確分管負責人，加強黨的建設組織，制定切實可行的規(guī)章制度，完善黨組織管理系統(tǒng)，保證黨的建設工作有效發(fā)揮作用。
以上就是以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展的具體做法。以高質量黨建的引領，有利于推動企業(yè)建立正確的管理理念和發(fā)展觀念，強化企業(yè)精神，形成企業(yè)經營和發(fā)展新生態(tài)，進而推動企業(yè)走向高質量發(fā)展，提高企業(yè)核心競爭力，更好地服務國家戰(zhàn)略，把國家發(fā)展引向新的高度。
因此，政府、企業(yè)和社會應共同努力，推動以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展，為國家經濟和社會發(fā)展應用“以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展”，可以讓企業(yè)實現(xiàn)綜合提升效果。首先要從企業(yè)黨建工作中著手，從企業(yè)文化宣講、黨員教育培訓等方面來推進實施黨建工作，把黨建工作貫穿于企業(yè)全體人員中，讓黨的理念融入企業(yè)文化，發(fā)揮黨員的示范帶頭作用，充分調動企業(yè)職工的積極性，從而提升企業(yè)的綜合實力。
其次，要突出抓好企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的落地，將黨的建設和改革發(fā)展結合起來，使黨的建設和發(fā)展戰(zhàn)略在企業(yè)內部更加貫徹執(zhí)行。企業(yè)可以建立一套有效的科學管理機制，完善相關的制度，以科學化精細化管理，通過管理改革來實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展目標。
另外，企業(yè)還要加強現(xiàn)有職工的培訓，不斷提高企業(yè)職工的素質，積極開展團隊建設，激發(fā)團隊協(xié)作精神。企業(yè)應該利用技術手段，實施精準化管理，將新技術與傳統(tǒng)管理相結合，在新技術支持下，更加高效地實施管理。
最后，企業(yè)要積極倡導企業(yè)文化，使企業(yè)文化遍布全體職工，讓企業(yè)文化在企業(yè)內部形成一股積極向上的文化氛圍，引導所有職工以集體為重，共同發(fā)展。
以上是如何用"高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展"來實現(xiàn)提升效果的具體措施。只有在黨的建設的引領下，才能讓企業(yè)走向高質量發(fā)展，才能發(fā)揮企業(yè)的核心競爭力，更好地服務國家戰(zhàn)略。通過“以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展”的措施，來促進企業(yè)經濟可持續(xù)發(fā)展。首先，要完善企業(yè)的資產管理制度，重點關注企業(yè)的財務狀況，并及時作出相應的調整，確保企業(yè)的財務狀況持續(xù)穩(wěn)定。
同時，要加強企業(yè)財務監(jiān)控，完善財務報告制度，將有效財務報告作為企業(yè)發(fā)展和管理的重要依據(jù)。企業(yè)要強化內部控制，不僅要加強對財務監(jiān)督，而且還要著重于控制風險，以防止企業(yè)負債風險擴大。
此外，必須建立可持續(xù)發(fā)展的制度體系，在此基礎上可以更加科學地組織企業(yè)財務管理，避免出現(xiàn)企業(yè)的重大投資失敗。
另外，企業(yè)還要學會多方式收集資金，如向市場募集資金、營銷債券、發(fā)行股票等。這樣可以增加企業(yè)的資金來源，避免單一的資金缺口問題，以應對各種經濟發(fā)展狀況。最后，對于企業(yè)而言，最重要的是要實行以人為本的管理模式，注重職工素質提升，提高企業(yè)的綜合實力，使企業(yè)發(fā)展達到可持續(xù)發(fā)展的目標。除了推進“以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展”的政策外，企業(yè)還要實施一些其他的措施來提高企業(yè)的綜合實力，從而實現(xiàn)企業(yè)高質量發(fā)展的目標。
首先，企業(yè)要加強科學化、規(guī)范化的管理，強化企業(yè)的內部控制，細化企業(yè)的管理，增強企業(yè)的執(zhí)行力。企業(yè)應當根據(jù)實際情況，建立有效的管理體系，完善規(guī)章制度，確保管理體系的有效實施。
其次，企業(yè)要關注技術創(chuàng)新，不斷完善生產工藝流程，開辟新的技術領域，提升產品質量，做大市場份額。要積極進行市場營銷，開拓新市場，拓展新客戶，建立良好的品牌聲譽。
此外，還要重視人才的培養(yǎng)，采取相應的政策，將黨建思想融入人才的培養(yǎng)，制定有效的培訓計劃，增強職工的能力，從而降低企業(yè)的依賴度。
最后，企業(yè)要積極參與公益活動，加強社會責任的落實，為社
會做出更多的貢獻。通過這些措施，企業(yè)能夠真正實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，發(fā)揮好本職工作，貢獻力量，讓社會更加美好。企業(yè)高質量發(fā)展的背后，除了要實施以上的政策之外，還需要有更強勁的政府政策支持。政府要充分理解企業(yè)的發(fā)展困境，推出一系列有效的宏觀政策，用于調節(jié)企業(yè)經濟發(fā)展的結構性問題，消除企業(yè)發(fā)展中存在的結構性障礙。
同時，政府要加強對企業(yè)的財政和稅收扶持，使企業(yè)得以保持持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。政府還應實行必要的市場保護措施，例如將國有企業(yè)的資產減值納入國家的財政補貼體系之中，以緩解企業(yè)的資金壓力。
此外，政府還可以通過支持科技創(chuàng)新、人才培養(yǎng)、技術升級等項目，來促進企業(yè)的技術創(chuàng)新，提高產品技術水平，從而提高企業(yè)的競爭力。
總之，企業(yè)要實施“以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展”，政府要及時出臺有效的宏觀政策，加大政策扶持力度，這樣才能使企業(yè)走上可持續(xù)發(fā)展之路，為國家經濟發(fā)展做出更大的貢獻。我們還需要注重企業(yè)的倫理道德，使企業(yè)的經營活動更加規(guī)范、合規(guī)。只有企業(yè)在經營活動中遵守公平、公正、誠信的原則，才能夠發(fā)展出正向思想，有效遏制不正當競爭，堅決反對一切腐敗行為和違反國家法律規(guī)定的行為，為企業(yè)贏得更多的公信度。
得到穩(wěn)定的原材料供應，與下游企業(yè)的合作則可以使產品流通更加順暢，將企業(yè)的產品推出市場，滿足用戶的需求。
當前，國內外經濟環(huán)境發(fā)生了翻天覆地的變化，企業(yè)要想走上可持續(xù)發(fā)展之路，就必須在質量管理、技術創(chuàng)新、企業(yè)倫理、政府政策等方面投入大量的時間和精力，營造良好的經營環(huán)境，以提高企業(yè)的整體實力，打造優(yōu)秀品牌，實現(xiàn)企業(yè)高質量發(fā)展的目標。企業(yè)應該加強與政府伙伴關系的建立，及時向政府反映企業(yè)面臨的困難和需要幫助的問題，以求得更有效、便捷的政策支持。另外，企業(yè)也需要落實統(tǒng)一政策，規(guī)范經營行為，不斷完善內部制度，提高綜合經營水平，做到“規(guī)范經營，確保安全，增強誠信，發(fā)展可持續(xù)”。
同時，企業(yè)還應積極運用經濟手段，例如投資改造，加大研發(fā)投入，推動生產能力提升，把企業(yè)推向新的高度。而且，企業(yè)應該重視非經濟收益的增長，不僅要考慮經濟回報，還要注重品牌和聲譽的形成，提高社會責任感和社會影響力，用優(yōu)質的服務來贏得社會的認可。
總之，任何企業(yè)想要取得可持續(xù)的發(fā)展，除了要把握好經濟因素外，更重要的是打造良好的經營理念和精神，努力實施長期戰(zhàn)略，走出可持續(xù)發(fā)展之路，真正做到“以高質量黨建引領國有企業(yè)高質量發(fā)展”。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇十一
建立黨建工作站，融入區(qū)、鎮(zhèn)、村三級網絡體系，全面覆蓋基層組織，提升黨建工作的滲透力……在江蘇省蘇州市吳江區(qū)桃源鎮(zhèn)，當?shù)攸h建工作一直以“紅色引領，綠色發(fā)展”為主線，聚焦中心工作，著力打造黨建品牌，從而引領了向上向善的鄉(xiāng)村文化，以高質量的基層黨建助推高質量的經濟社會發(fā)展，為鄉(xiāng)村振興提供了堅強組織保證和精神動力。
近年來，吳江區(qū)深入實施“融入式黨建”創(chuàng)新工程，以“四個融入”，即黨建融入發(fā)展、融入民生、融入區(qū)域、融入群眾為核心理念，著力提升全區(qū)基層黨組織組織力。據(jù)了解，“融入式黨建”成為指導和推動吳江區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)加強基層黨建工作的“總綱”，并獲評第四屆全國基層黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例。
吳江區(qū)委常委、組織部部長周春良認為，黨建引領發(fā)展，黨建的成效要體現(xiàn)在發(fā)展的成果上。
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創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為全面貫徹黨中央、國務院關于國有企業(yè)改革發(fā)展的決策部署和省委、省政府工作要求，認真落實省第**次黨代會和市第**次黨代會精神，加快創(chuàng)新驅動高質量發(fā)展，堅定不移做強做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)，增強國有經濟競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力、抗風險能力，全力打造更具競爭力的新時代現(xiàn)代化國際濱海城市，現(xiàn)就國有企業(yè)創(chuàng)新驅動高質量發(fā)展提出如下意見。
一、打造一流**國有企業(yè)
一是對標培育世界一流企業(yè)。在市管企業(yè)開展全面對標一流質效提升工程，研究制定培育發(fā)展世界一流企業(yè)的工作思路目標，推動有條件有基礎的企業(yè)，結合自身實際，對標國內外一流企業(yè)，學習借鑒先進經驗，尋找差距不足，加快建設一流企業(yè)。到2025年，將**化學打造成世界一流企業(yè)，充分發(fā)揮龍頭企業(yè)的引領帶動作用。
二是加強行業(yè)一流企業(yè)創(chuàng)建。建立全面覆蓋、分層分類的行業(yè)一流企業(yè)創(chuàng)建體系，利用3—5 年時間，在競爭類市管企業(yè)率先打造具有綜合競爭優(yōu)勢的行業(yè)領軍企業(yè)和細分領域龍頭企業(yè)集群，力爭到2025 年將**環(huán)境、**新材、**集團、**電子集團、密封科技打造成行業(yè)領軍企業(yè)，將相關權屬企業(yè)培育成為細分行業(yè)龍頭企業(yè)；
力爭全市國有上市企業(yè)達到10 家，瞪羚企業(yè)、專精特新企業(yè)、單項冠軍企業(yè)和隱形冠軍企業(yè)共計達到50 家。
三是打造一流國有資本投資運營公司。指導督促國有資本投資運營公司落實好三年提升行動計劃，圍繞產業(yè)投資和城市建設投資職能，不斷壯大資產規(guī)模、增強造血能力、提升融資功能、實現(xiàn)可持續(xù)健康發(fā)展，利用3—5 年時間，發(fā)展成為國內同類別一流的市屬國有資本投資運營公司，在戰(zhàn)略新興產業(yè)培育、城市建設、文旅、能源、城建類企業(yè)方面發(fā)揮積極作用。
二、發(fā)揮國有企業(yè)經濟社會發(fā)展作用
一是加快推動重點項目建設。引導和推動企業(yè)擴大有效投資，強化企業(yè)投資項目管理，建立“重點投資項目清單”，壓實企業(yè)主體責任。建立投資項目調度服務機制，確定服務專員定期對重點項目建設情況進行調度，幫助企業(yè)解決項目推進中的困難和問題。
二是持續(xù)優(yōu)化國有資本布局。推動國有資本向“9+n”產業(yè)以及重要行業(yè)、關鍵領域集中。建立市管企業(yè)主業(yè)和投資項目指引目錄動態(tài)調整機制。對企業(yè)主業(yè)發(fā)展和投資情況實施常態(tài)化跟蹤監(jiān)測。加強對實體經濟的金融支持，提升金融服務實體經濟質效。
三是推動國有企業(yè)履行社會責任。充分發(fā)揮國有企業(yè)在城市基礎設施建設、交通、住房、食品安全、疫情防控等民生領域的職能作用，完善職業(yè)安全健康、環(huán)境保護、社會公益和慈善制度，編制發(fā)布社會責任報告，引導企業(yè)履行社會責任常態(tài)化、長效化。推動企業(yè)健全信息公開制度，真實、全面、及時披露信息，打造“陽光國企”，提升社會公信力。
三、優(yōu)化國有企業(yè)發(fā)展路徑
一是建立高質量發(fā)展指標體系。建立以“利潤總額、凈利潤、營業(yè)收入利潤率、資產負債率、研發(fā)投入強度、全員勞動生產率”為核心的高質量發(fā)展指標評價體系，探索建立地方稅收和國有資本收益增長激勵，推動國有經濟提升質量效益。到2025 年，國有企業(yè)資產總額等規(guī)模指標年均增幅高于全市經濟增長水平，其中市管企業(yè)營業(yè)收入、利潤總額、凈資產收益率等質量效益指標位居全省市級國資系統(tǒng)前列。
二是推進商業(yè)模式創(chuàng)新。鼓勵企業(yè)積極參與國際、國家和行業(yè)標準制定。推動企業(yè)提高產品附加值，提升市場占有率和品牌享譽度。推動制造業(yè)企業(yè)增強設計和服務能力，加快由產品型向服務型轉變。
三是創(chuàng)新國有資本招商體系。進一步發(fā)揮國有企業(yè)“招商平臺”作用，綜合運用股權招商、產業(yè)鏈招商、園區(qū)招商、基金招商等多種方式，大力推動市管企業(yè)與各類500 強企業(yè)、央企及省企的戰(zhàn)略合作，著力引進一批大項目好項目。
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創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇十三
解放思想改革開放創(chuàng)新驅動科學發(fā)展調研報告
省委決定在全省范圍內開展“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論活動，是在改革開放進入攻堅階段、全面建成小康社會加快步伐關鍵時候提出的，它對指導今后一個時期工作具有特別重大和深遠的意義。尚義作為欠發(fā)達縣份，如何保證活動見成效，我認為應在“四超”上著力使勁。
一是通過“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論，樹立超常的思維。思想是行動的先導，只有解放的思想，才有騰飛的翅膀，跨越趕超的激情。改革開放以來，無論是九十年代小水富民開壩上大面積種植蔬菜先河，還是唱大風歌，喝西北風，創(chuàng)壩上地區(qū)利用風能、發(fā)展清潔能源奇跡，我縣發(fā)展中的每一次突破、每一次跨越無不是解放思想結出的碩果。作為欠發(fā)達縣份，如何保證與全國全省全市同步建成小康，不被甩出發(fā)展快車道？不解放思想，采取超常的思維，只能陷入發(fā)展的泥潭無法自拔。尚義的欠發(fā)達，資源、區(qū)位等無可否認是制約因素，但最大的問題和根源還在思想和觀念，進而傳遞到了思維上。就拿資源稟賦、人口與我們差不多的cc縣來說，他們敢在“無中生有”和“有中生新”上做文章，一個冬季滑雪，一個設施蔬菜撐起了縣域經濟。cc縣地區(qū)生產總值達到了33.7億元，超過我們4.9億元，位次越升至第十五位。在特色旅游、產業(yè)富民上趟出了新路徑，走出了良性循環(huán)模式，叫響滑雪大品牌。cc的生動實踐值得我們借鑒和反思。因此，樹起超常的思維，補齊短板，縮小差距，奮力趕超，付諸于行動是最有效的辦法。敢闖、敢試、敢為人先，不能只講在嘴上，寫在紙上。用超常的思維，搶占發(fā)展先機，以人一我十的勇氣和膽識，后發(fā)趕超，才是我們的必然選擇。
二是通過“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論，采取超常的舉措。黨的十八大提出了全面建成小康社會的宏偉目標，省委又提出提前三年全面建成小康社會。對我們來說，更加任重而道遠。20尚義地區(qū)生產總值28.8億元，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為14469元，農民人均純收入4484元，在全市都在倒數(shù)位次。我們要在五年內趕上全國的'水平，至少要保持17%以上的增速，有此可見其難度。為完成同步小康的目標，繼續(xù)按部就班。(調研報告)四平八穩(wěn)聽任經濟自然發(fā)展，不采取超常的舉措，那只能讓后人戳脊梁骨，罵娘。因此，必須圍繞已確立“三區(qū)聯(lián)動，六業(yè)并舉”發(fā)展思路，繼續(xù)扭住“新型產業(yè)，高效農業(yè)”支撐點，采取超常的舉措，立足長遠，在棄風和限電上找出突破口，重振風電第一縣的雄風；高效農業(yè)要在設施蔬菜上有突破，捆綁涉農資金，不怕交學費，不怕?lián)L險，傾全縣之力將農民推上高效農業(yè)的快車道，站牢同步建成小康腳步。
三是通過“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論，自覺地超常的付出。落后的縣情，稍縱即逝的發(fā)展機遇，容不得我們慢行、停頓。首先，在謀劃上要往深里想，把方向定準，目標定高，標準定細，盡而達到干有方向，事半功倍。其次在抓落實上要付出。黨員干部凡事要親力親為，要撲下身子即當指揮員，又抓作戰(zhàn)斗員，人人都當行家里手，不作裁判員。繼續(xù)發(fā)揮“五加二”和“白加黑”的精神，讓勤勞和汗水為加快發(fā)展注力加油。再者要在學習上超常的付出。人才是第一資源，要適應新的形勢和任務，必須在學習上超常付出，用學習解決本領恐慌，用學習提高能力，用學習更新知識結構，提高工作本領。
四是通過“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論，助推縣域經濟超常規(guī)發(fā)展。每一次解放思想大討論都能帶來超常規(guī)的大發(fā)展，我們一定要以大討論為集結號，明析發(fā)展思路，增強全縣上下發(fā)展的緊迫感和責任感，讓大討論再次掀起尚義超常發(fā)展的大潮，在“三區(qū)聯(lián)動”上發(fā)力，在“六業(yè)并舉”上突破，在綠色中崛起，在生態(tài)中趕超，三步并作一步跳，助推縣域經濟社會超常規(guī)發(fā)展，為全面建成小康社會夯實基礎。
“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論活動，使我們rr人深刻領會到：rr工作要真正做到“思與想”“改和動”“發(fā)展與創(chuàng)新”相結合，在rr服務上實現(xiàn)“四個方面”的轉變。
一是在服務意識上變被動服務向主動服務轉變。rr服務方式要由單純“等領導上門咨詢”向“主動上門服務”轉變。通過rr網站、新聞媒體等多種途徑主動公開各類熱點rr信息，做到想領導之所想，供領導之所需。
二是在服務對象上變單純?yōu)轭I導、部門服務向為全社會服務轉變。把企業(yè)和社會公眾對rr產品的需求放在重要位置，不斷拓寬和延伸rr信息社會公眾服務平臺，擴大rr服務領域。
三是在服務時效上變滯后服務向超前服務轉變。rr工作不能僅僅關注現(xiàn)實情況、成果、問題的簡單匯總，更要強化對經濟運行的預警監(jiān)測，根據(jù)掌握的大量翔實的rr資料，利用科學的方法，對經濟社會發(fā)展情況進行預測分析，變“雪中送炭”為“雪前送炭”，增強服務的超前性。
四是在服務形式上變提供數(shù)據(jù)服務為主向決策咨詢服務為主轉變。要把以往只是向外提供單純的rr數(shù)據(jù)等低附加值的初級產品為主轉變?yōu)樘峁└咚?、高質量的rr分析、調研報告等高附加值的最終產品為主，追求rr工作效用的最大化。
在今后的工作中，我們要堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領rr工作，圍繞縣委、縣政府中心工作，立足rr服務大局，拓展服務領域，提升rr服務水平，贏得rr事業(yè)的更大發(fā)展。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇十四
重點工作要抓起來，必須加強組織領導，提高領導力。在發(fā)展產業(yè)上，提高領導力關鍵是要做到“四個三”：
一是主要領導要做到“三個帶頭”。領導帶頭是最好的工作方法。抓產業(yè)發(fā)展，各縣區(qū)和市直有關部門主要領導同志要率先垂范，當好“領頭羊”。要帶頭研究產業(yè)。切實加強對產業(yè)發(fā)展有關政策、知識的學習，深入開展調查研究，準確把握產業(yè)發(fā)展的規(guī)律和趨勢，高度關注產業(yè)發(fā)展新“風口”，善于用新理念新方式抓產業(yè)，找準新階段產業(yè)發(fā)展的方向和路徑。要帶頭招商引資。既帶頭“走出去”，做到重點項目親自對接推動、關鍵問題親自協(xié)調解決，又帶頭研究招商工作，找準精準招商的思路舉措，用好產業(yè)鏈招商、基金招商、駐點招商等方法，提升招商引資工作實效。要帶頭與企業(yè)家交朋友。堅持交往而不交利，主動了解企業(yè)需求，幫助企業(yè)協(xié)調解決具體問題。要通過主要領導的示范帶動，帶出一支善抓產業(yè)的干部隊伍。
二是用好“三個工作手段”。目前，省、市就產業(yè)發(fā)展，已經部署了三項重點工作，這是我們抓產業(yè)的重要手段。要深入開展“萬人助萬企”活動。這主要是在存量上做增量。要既通過落實惠企政策、強化要素保障、優(yōu)化政務環(huán)境，為各類市場主體提供優(yōu)質服務，提振企業(yè)發(fā)展信心，幫助企業(yè)協(xié)調解決生產經營中遇到的困難，又引導支持企業(yè)通過“三大改造”、延鏈補鏈等，加快創(chuàng)新發(fā)展、轉型發(fā)展步伐，不斷提升核心競爭力。要扎實推進“三個一批”重大項目建設。這主要是做新的增量。要牢固樹立“項目為王”鮮明導向，以“風口”產業(yè)項目為重點，強化招商引資和項目建設，下大力氣抓好項目、新項目，著力培育做大新的增量。要抓好科技創(chuàng)新。這是通過變量來產生新的增量。要統(tǒng)籌抓好創(chuàng)新生態(tài)建設、創(chuàng)新平臺搭建、創(chuàng)新主體培育、創(chuàng)新人才匯聚，全面提升科技創(chuàng)新能力，加快推進科研成果轉化，推動傳統(tǒng)產業(yè)轉型升級和新興產業(yè)培育壯大，發(fā)展創(chuàng)新型產業(yè)，著力贏得高質量發(fā)展最大增量。
三是抓好“三項重點改革”。推動產業(yè)發(fā)展，必須以改革激發(fā)動力活力。要深化市場化改革。在工業(yè)化初期，企業(yè)更多關注投資成本和政府工作效率。政府優(yōu)化營商環(huán)境，重點是推動行政審批制度改革、提高行政效能?，F(xiàn)在，企業(yè)更加關注產業(yè)鏈配套能力和市場配置資源效率。政府優(yōu)化營商環(huán)境，既要持續(xù)提高行政效能，又要加快培育要素市場，讓更多企業(yè)通過市場配置資源，引導各類生產要素向先進生產力集聚。要深化開發(fā)區(qū)改革。開發(fā)區(qū)改革是省委省政府部署的一項重要工作，總的要求是“整合、擴區(qū)、調規(guī)、改制”。目前，各縣區(qū)已按要求開展了開發(fā)區(qū)整合工作，下一步要扎實做好擴區(qū)、調規(guī)、改制工作。需要強調的是，抓好改制，關鍵是實行“管委會+公司”運行模式，并深化人事、分配體制改革。這里所說的“公司”，指的不是政府投融資平臺，而是產業(yè)運營企業(yè)。在實際操作中，既可以由縣區(qū)組建產業(yè)運營企業(yè)，也可以引進專業(yè)的產業(yè)運營企業(yè)。要深化科技體制改革。引導支持各類創(chuàng)新主體通過深化改革，形成有利于激發(fā)科研人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情、有利于推動科技創(chuàng)新和成果轉化的體制機制和運作模式，加快推進科研成果產業(yè)化，更好支撐產業(yè)高質量發(fā)展。
四是用好“三個推進辦法”。對市委市政府部署的產業(yè)發(fā)展、城市提質、鄉(xiāng)村振興三項重點工作，市級層面將堅持一季度一通報、半年一觀摩、一年一總結，真正把工作落到實處。一季度一通報，就是對各縣區(qū)三項重點工作推進情況和成效，每季度集中進行一次量化排名并通報。半年一觀摩，就是每半年至少組織一次觀摩活動，對各縣區(qū)三項重點工作推進情況進行現(xiàn)場觀摩、點評、交流和推進。一年一總結，就是每年對三項重點工作推進情況進行一次總結，對做得好的予以表彰，對做得差的約談問責。各專班、各縣區(qū)要積極探索行之有效的推進機制，確保各項工作有力有序有效推進。
同志們，xx發(fā)展的思路舉措已經明確。希望各縣區(qū)、市直部門和企業(yè)按照市委市政府部署要求，結合自身實際，認真謀劃部署本地本部門本單位工作，切切實實將責任擔起來、把工作抓起來，在三項重點工作上取得實實在在的成效，為重振xx輝煌奠定堅實基礎。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇十五
解放思想是發(fā)展中國特色社會主義事業(yè)的一大法寶，也是始終堅持黨的思想路線的本質要求。這一輪解放思想改革開放創(chuàng)新驅動科學發(fā)展大討論活動，要求我們拓寬眼界，進一步提高tt能力。tt工作必須進一步解放思想，突破陳舊的思想束縛和慣性思維，以思想大解放實現(xiàn)服務全局、服務發(fā)展、服務基層、服務群眾能力的大提高，贏得tt事業(yè)的大發(fā)展。縣tt局作為政府的綜合部門，如何以解放思想大討論活動的開展為抓手，在我縣的突破發(fā)展中扮好角色，發(fā)揮出應有的貢獻作用，是每個tt人迫切需要深思的問題。
通過解放思想改革開放創(chuàng)新驅動科學發(fā)展大討論活動的學習，使我的內心發(fā)生了很多感慨，更主要是產生了許多共鳴：堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作全局，努力推進tt事業(yè)又好又快發(fā)展。學過之后頗有感想，把解放思想與我們具體的工作結合起來，感到了實實在在的事情正等著我們去做，以下談四點體會：
一、解放思想，要著力提高認識。解放思想是正確行動的先導，可以說沒有思想的解放，就沒有經濟和社會的發(fā)展。翻開歷史畫卷，一部人類發(fā)展史，就是一部思想解放史。回顧我國改革開放的歷程，思想解放同樣是推動經濟社會前進的動力。1978年關于真理檢驗標準的大討論，破除了“兩個凡是”的思想禁錮，使人們從教條主義的精神枷鎖中解放出來。改革開放初期，中央創(chuàng)辦經濟特區(qū)，實行對外開放，把我們從長期閉關自守狀態(tài)中解放出來。九十年代初鄧小平同志發(fā)表南方談話，把人們的思想從計劃經濟的桎梏中解放出來，將改革開放推向了新的階段。實踐充分證明，解放思想是掃除障礙、引領發(fā)展的“法寶”。tt事業(yè)要隨著經濟社會的發(fā)展而發(fā)展，這就需要tt部門要解放思想，勇于突破舊觀念，不斷融入新思想，跳出tt看tt，使tt發(fā)展和建設順應時代，與時俱進，切實解決tt工作的不適應狀況。要增強憂患意識，時刻保持清醒頭腦，目前我縣tt分析水平不高，有影響力的精品少；tt隊伍素質有待于進一步提高；tt產品還停留在初級水平上，服務經濟社會的層次還不夠高。因此，我們要提高思想認識，進一步增強危機意識，知恥奮進，抓住機遇，加大改革力度，以是否有利于發(fā)展經濟、是否有利于提高tt數(shù)據(jù)質量、是否有利于提高tt服務水平為標準，堅決沖破那些不符合新形勢的思維定式和習慣模式，更好地服務于經濟社會大發(fā)展。
二、解放思想，必須要更新理念。沒有新的理念，就不可能有新的思路；沒有新的思路，就不可能有新的舉措；沒有新的舉措，就不可能有新的成效。tt事業(yè)要發(fā)展下去，我們必須要破除和防止自我滿足的思想，樹立一切從零開始，tt事業(yè)無止境的理念，以永不滿足、永不懈怠的'精神開創(chuàng)tt工作新局面。一是要破除畏難情緒，樹立必勝的理念。面對縣tt局業(yè)務日趨繁重和各級各層的期望、需求不斷增強的現(xiàn)狀，且工作要求標準高、工作難度加大等新的挑戰(zhàn)和困難，這就要求我們面對新形勢、新挑戰(zhàn)，要破除和防止畏難情緒，樹立迎難而上、敢于勝利的理念，在困難面前要敢于探索成功的途徑，以積極進取的精神解決工作中面臨的新情況、新問題。二是要破除低標準，樹立爭先創(chuàng)優(yōu)的理念。我們不能滿足于tt報表報完了事，tt分析千篇一律，工作停留在一般水平上，缺乏精益求精的精神。我們必須沖破傳統(tǒng)的tt工作思路，破除和防止低標準、低水平，只求過得去，不求過得硬的問題，樹立不爭第一不罷休、不出一流業(yè)績就是失職的理念，站在高起點，堅持高標準，攀登高水平。三是要破除四平八穩(wěn)的思想，樹立只爭朝夕的理念。針對有的tt人員思維轉換慢、應對反應慢、工作節(jié)奏慢的問題，要破除因循守舊、按部就班的思想，樹立只爭朝夕的理念，堅持快節(jié)奏、高效率，反對松懈疲沓的不良作風，立說立行，迅速反應，要克服機遇可遇不可求的消極心態(tài)，積極尋找、發(fā)現(xiàn)、搶抓、利用好機遇，更好卓有成效地干事創(chuàng)業(yè)。
三、解放思想，要改變工作方法。一是要改變傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)收集匯總、簡單比較、上報待評估認定、回頭找差距的固有模式，轉變工作方法，采用圍繞年度目標、分解任務、抓好落實、尋找差距、tt上報的反向思維，進一步爭取任務完成的主動性。二是從重業(yè)務、輕調研的思想觀念中解放出來，進一步提高前瞻性服務能力。要科學統(tǒng)籌安排tt工作，積極實行“三三”工作制，即三分之一時間做報表、三分之一時間開展調研、三分之一時間進行分析，努力使自己走出辦公室，圍繞黨委政府關心、基層群眾關注的問題，深入實際調查研究。同時，增加專題調研類、監(jiān)測預警類、縣城比較類分析的比重，增加轉變經濟發(fā)展方式、節(jié)能減排等方面的分析比重，為政府決策提供多層面、多角度、全方位的信息服務。三是在對工業(yè)經濟發(fā)展中普遍、共性、常規(guī)的增長點一如既往予以重視的同時，要更深層次的研究、挖掘增長亮點，要想別人不去想、想不到的“冷點”、“拐點”和“特色”，在這上面多下工夫、多做文章，尋找突破點，做到人無我有、人有我優(yōu)，非常規(guī)出牌，謀求發(fā)展中的先機。四是從重數(shù)字、輕分析的觀念中解放出來，進一步提高解讀數(shù)據(jù)能力。要用數(shù)據(jù)說話，不斷提高數(shù)據(jù)科學采集、核算、整合、利用能力，實現(xiàn)由數(shù)字tt向數(shù)字tt與深層次tt分析并重轉變。
四、解放思想，要增強工作的膽略和魄力。每項tt工作的完成，關乎全局。我們每個專業(yè)人員都要以高度的責任心、大局觀念和政治敏銳性，自覺的站在全縣的高度來創(chuàng)新tt工作，要跳出數(shù)字找問題、跳出tt看發(fā)展，以全面、科學、細心的工作態(tài)度和舍我其誰的工作大氣，大膽思維，放手工作，敢為人先。切實發(fā)揮tt工作的前瞻性和參謀預警作用，進一步彰顯tt促進縣城經濟發(fā)展的重要性和決策性作用。
開展解放思想改革開放創(chuàng)新驅動科學發(fā)展大討論活動，我們應當從立足本職工作，要從做好自己的職責和義務出發(fā)，盡職盡責，我們要從中找到了自己存在的差距，要進一步加強學習，提高全面發(fā)展的素質，全力做好每個tt人應盡的義務。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇十六
推動黨建高質量發(fā)展心得體會推動黨建高質量發(fā)展，需多方用勁，也需重點發(fā)力，需夯實根基，也需亮化特色。近年來，基層黨建“；書記項目”；在各地各級黨組織中鋪開施行，旨在形成“；花開滿園”；抓黨建、促發(fā)展的生動局面。要讓“；書記項目”；真正成為壓實黨建“；一把手”；主體責任，落實“；抓鎮(zhèn)促村強網格”；機制的有力抓手，“；龍頭”；把控至關重要。
用問題導向破局，以特色黨建開路。作為基層黨組織的“；龍頭”；，書記是“；項目”；的“；牽引力”；，而短板意識是基層黨建的“；源動力”；，也是“；突破口”；，黨組織書記要堅持“；問題出在哪，項目立在哪”；，以破解基層黨建“；老大難”；問題為切入點，按“；切口小、有難度、示范性牽引性強”；的原則，一因一策凸顯個性，牽頭抓總精準定題，用項目推動創(chuàng)新、破解難題。
向中心工作聚焦，為全局發(fā)展聚力。高質量黨建是撬動高質量發(fā)展的有力支點，落實黨建“；書記項目”；要堅持中心工作推進到哪里，黨的建設就跟進到哪里，將黨建優(yōu)勢融通為發(fā)展優(yōu)勢，以基礎扎實、特色鮮明的黨建項目推動中心工作落地實施，引航鄉(xiāng)村全面振興。做到“；書記項目”；圍繞重點工程聚焦發(fā)力，著眼把“；項目”；打造成“；精品”；，用越織越密的基層治理網讓黨建引領高質量發(fā)展的成效越來越顯，在基層串聯(lián)一條“；品牌鏈”；，用黨建“；龍頭”；牽動全局發(fā)展。
把控”；，也要有黨員群眾的“；鼎力支持”；?；鶎狱h組織要想方設法“；牽線搭橋”；，構建不斷向外拓展的紅色“；引領圈”；，通過建立“；黨員示范崗”；、劃分“；黨員責任田”；、成立“；行動支部”；、組建“；志愿服務隊”；等，縱深挖掘干部、鄉(xiāng)賢、技術能人、高知群體等優(yōu)秀人才加入團隊，巧借“；村民自治”；的強大力量，以黨建為核心引領，帶動黨員群眾共議共建、共管共治，邁開“；黨建+自治”；的堅定步伐，實現(xiàn)1+1；2的共戰(zhàn)效果，合力答好高質量發(fā)展的時代問卷。
創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展心得體會篇十七
解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展大討論心得體會
通過參加我局組織的“解放思想改革開放創(chuàng)新驅動科學發(fā)展大討論”集中學習活動，使我的思想得到了進一步的解放，對這次解放思想大討論活動的重要性有了新的提高?？梢哉f，開展這次解放思想大討論活動，大討論是形式，解放思想是手段，破解難題、促進發(fā)展才是真正目的。我個人認為，只有思想的大解放，才能換來事業(yè)的大發(fā)展。下面是我的幾點學習體會。
我認為：把省、市有關會議和省、市主要領導對ts改革發(fā)展的殷切希望落實到某某工作實踐中去，必須重點把握好以下七個方面：
(1)要始終堅持以科學發(fā)展觀為指導，深入推進“服務型某某”，建設、構建和諧某某。在今后的工作中，我們必須堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領某某工作，不斷提高某某干部政治業(yè)務素質和業(yè)務工作能力，進一步推進依法治統(tǒng)進程，提升“某某工作為社會經濟發(fā)展服務、某某數(shù)據(jù)為領導科學決策服務、某某機關為基層服務”的水平，使某某事業(yè)與經濟、社會和諧發(fā)展，某某數(shù)據(jù)與優(yōu)質服務和諧互動，某某機關與基層、社會公眾服務和諧共進。
(2)要始終堅持解放思想、更新觀念，以開闊的視野引領某某事業(yè)又好又快發(fā)展。要真正把解放思想落實到加快某某發(fā)展的實踐中，落實到提高服務水平的過程中，落實到為各級領導科學決策的成效中，使解放思想成為某某干部不懈的精神追求，成為引領某某事業(yè)又好又快發(fā)展的動力源泉。
(3)營造團結共事氛圍突出全局共同發(fā)展能力。團結就是力量。團結就能克服一切困難，取得成功，團結是無堅不摧的力量。某某工作擔負著一個地區(qū)國民經濟發(fā)展的全貌，各個處室只有相互團結，密切配合，才能使某某工作更加符合實際，在個性矛盾問題面前，會更能分析矛盾問題的'實質，解決矛盾問題才能更有針對性和方向性。
(4)突出爭先進位走在全省的前面。爭先進位是科學某某的前提，能否爭先進位，首先要在思想上先人一步。一方面，必須牢固樹立憂患意識。要保持清醒的頭腦，看到存在的不足，主動出擊、爭先進位，才能以高度自覺的責任感、奮發(fā)有為的使命感和時不我待的緊迫感，始終把加快發(fā)展作為全部工作的主題。另一方面，必須強化機遇意識。能不能抓住機遇，是加快發(fā)展的關鍵。差距會在失去機遇中擴大，優(yōu)勢將在搶抓機遇中形成。只有增強機遇意識，善于在發(fā)展變化中捕捉機遇，善于在解放思想中創(chuàng)造機遇，才能充分利用一切可以利用的條件，激發(fā)一切可以激發(fā)的活力，以三步并作兩步走的效率，贏得爭先進位、加快發(fā)展的主動權。
(5)要始終堅持開拓創(chuàng)新，不斷增強某某事業(yè)發(fā)展的動力。我們要乘省、市黨代會精神的東風，保持和發(fā)揚創(chuàng)新的勇氣和精神，不斷增強某某干部的創(chuàng)新能力。主動適應形勢任務的發(fā)展和變化對某某工作提出的新要求。要始終保持旺盛的創(chuàng)新力，用創(chuàng)新的思路、創(chuàng)新的方法，大膽探索，攻堅克難。
(6)要始終堅持提高某某服務水平和能力，不斷提高某某數(shù)據(jù)質量和創(chuàng)新調查方式方法?？陀^真實地反映經濟發(fā)展和民生提高的實際，做到成績不夸大、問題不回避，有建議，有對策，確保各項重大某某調查和關系國計民生的重大某某數(shù)據(jù)的質量，爭取為地方各級黨委政府的發(fā)展提供決策的依據(jù)和分析，讓人民群眾滿意、社會各界認可。
(7)要樹立勇于擔當意識提升砥礪奮進能力。沒有壓力就不會產生動力。當前某某改革已經到了攻關階段，來自不同方面壓力和新情況、新問題接踵而來。當前，某某人都要樹立勇于擔當意識，在勇于擔當過程中體現(xiàn)責任、體現(xiàn)本領，在科學某某發(fā)展的改革大潮中敢為人先，相互勉勵、互相激勵，不斷推進奮進發(fā)展的能力。