專業(yè)新入職教師職業(yè)規(guī)劃(案例20篇)

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    深入總結我們的行動,可以幫助我們更好地發(fā)現問題和解決問題。制定一個明確的總結目標是寫好總結的關鍵。勇敢面對生活中的困難和挑戰(zhàn),每一次經歷都是我們成長的機會。
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇一
    尊敬的各位領導、各位老師:
    大家好!
    今天,我很榮幸,能夠作為新教師代表上臺發(fā)言,心中感到無比激動。學校為我們新教師創(chuàng)造了一個發(fā)展的平臺,選派優(yōu)秀教師指導我們的教學以及班主任工作,這對于我們無疑是一個最好的學習成長的機會。在此,我謹代表全體新教師向學校各級領導表示衷心的感謝,向在以后工作中對我們進行悉心指導、耐心幫助的老教師們致以最崇高的敬意。
    學校,是育人的搖籃,教師,作為學校教育的工作者,肩負著重大的責任和使命。在業(yè)務水平、教學經驗、班級管理等方面,我深知與老教師之間的差距。為了盡快達到科學、嚴謹、生動、新穎的教風,我們需要在老教師的帶領下,盡快成熟,盡快完善。
    因此,我代表新教師保證:
    第一,樹榜樣,立旗幟。老教師們就是我們新教師的榜樣,就是引領我們前進的旗幟,我們要向他們學習精湛的業(yè)務水平,豐富的教學經驗,有效的班級管理。通過不斷地聽老教師們上課,請老教師們來自己的課堂聽課,聽取他們對課堂的意見和看法,努力向他們靠攏。在今后的教學工作中,我們定會勤學多問,邊學習、邊反思、邊總結,盡快勝任教師這份職業(yè),盡快蛻變成一名合格的中學教師。
    第二,低姿態(tài),高要求。我們要在自己的工作崗位上,嚴格要求自己。俗話說,師傅領進門,修行在個人。我們一定要端正態(tài)度,不能用新教師的身份來包容自己的懶惰,我們要堅持多聽課,多備課,多開課,聽課要范圍廣,備課要多角度,開課要有反饋。我們要在老教師的指導下,盡快形成自己的教學風格,盡快養(yǎng)成良好的教學習慣。
    第三,多學習,多參與。鉆研教材,學習教學大綱,課程標準,提高自身業(yè)務水平;鉆研學生,懂得學生心理,感情思想,成為學生愛戴老師;鉆研課堂,講究課堂藝術,班級氛圍,建立和諧師生關系。我們要積極進行課題的申報與研究,主動撰寫教育論文、教學心得體會,參與學校開展的各項活動,盡快適應城中,盡快融入城中。
    天空蔚藍任鳥飛,大漠雄鷹展翅起。相信,在城中這個絢爛多彩的舞臺上,我們新教師,將會邁出堅實的一步,將會給城中的發(fā)展帶來新的活力,新的生命力,我們一定不會辜負學校的期望和教師們的希望,為城中的教育事業(yè)奉獻自己的青春和熱血。
    謝謝大家!
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇二
    、老師,同學們:
    大家好!
    很榮幸作為新教師代表在開學典禮上發(fā)言。一起慶祝xx今秋的開學。
    告別了炎夏的不安與躁動,涼爽怡人的秋天向我們展開了笑顏;告別了假期的安靜與沉寂,期待的校園又充滿了歡聲笑語。今年的8月31日,對于學校,對于教師,對于同學們都是個激動人心的日子。因為今天,我們帶著希望和欣喜,懷著激動和興奮,來到了期盼已久的開學。
    能成為xx的新成員,到這里工作,學習,我們感到自豪。作為新教師,在新學期里我們一定會努力做到以下幾點:
    1、以教書育人為己任,以嚴謹、務實、勤奮的態(tài)度對待教學。
    2、關心愛護每一位學生,努力做到愛與嚴的結合。對學生嚴格要求,以嚴導其行,以愛溫其心。
    3、虛心向其他老師學習,向自己的學生學習,及時聽取學生的意見和要求,不斷改進教學方法,提高自己的教學水平。
    4、為人師表,做好學生表率。
    的正確帶領下,在各位老師的熱情幫助下,我們一定能把自己的工作做好。為xxx再創(chuàng)輝煌貢獻自己的力量。
    老師們,同學們,在新學期里,我們一定都會遇到很多困難,但我們絕不能輕言放棄,應該拿出“吹盡黃沙始到金”的毅力,拿出“直掛云帆濟滄?!钡挠職?,去迎接每一次的挑戰(zhàn)。同時,我們也應該堅信選擇了勤勉和奮斗,也就選擇了希望與收獲;選擇了紀律與約束,也就選擇了理智與自由;選擇了痛苦與艱難,也就選擇了練達與成熟;選擇了拼搏與超越,也就選擇了成功與輝煌!所以,請用我們的勤奮和汗水,用我們的智慧和熱情,抓住這寶貴的今天,師生團結一心,努力去創(chuàng)造美好的明天。
    最后祝xx的全體師生,在新的學期里工作順利、學習進步。
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇三
    尊敬的各位領導、各位老師:
    大家好!
    又是一年春草綠,在這個充滿希望的季節(jié),作為一名新教師我有幸在這里發(fā)言,此刻、我的心情萬分激動!首先我要向一個多學期以來,給予我親切關懷、無私幫助、辛勤培養(yǎng)我的領導和老師們,表達最誠摯的感激和最衷心的祝福!
    小學的時候,我也是在我們村的村小讀的書。我的語文老師每天要騎一個多小時的自行車到學校給我們上課,放學后再騎一個多小時的自行車回家,風雨無阻。教過我的老師有的可能已經不記得我這個學生了,可是我永遠都會記得在我學習、成長的道路上,他們對我的教育和幫助,也正是他們的一言一行感染著我,多年以后我也選擇了教師這個偉大又平凡的職業(yè)。我愿意在這條路上堅持下去,將他們的師德傳承下去。
    大學剛畢業(yè)時,我問一個老教師:“怎么樣做才能稱得上一個合格的教師呢?”他想了想,回答我:“有愛,有責任,有奉獻?!睆牡谝淮翁ど先咧v臺,初為人師的不知所措,到兩年后的今天,站在講臺上能夠鎮(zhèn)定自如,我一直在踐行著那位老教師告訴我的話。20xx年9月16日,我第一次來到xx小學這個大家庭,成為xx小學六年級的語文老師。剛開始的時候,確實有后悔過,也想到了放棄,因為我知道我自己不是什么名師,以前根本沒有教過六年級,他們現在正處在小學升初中的過渡階段,我也害怕自己教不好、耽誤了他們。說到這里,其實應該是我們班的學生的努力和進步,給了我堅持下去的信心和勇氣,到上學期期中考試的時候,他們的平均分已經比開學的時候進步了十分左右了。
    對于怎樣提高學生的語文成績,說實話這個問題到現在我也沒有找到真正具體的答案。我想在座的各位老師針對不同的學生肯定有一套自己的切實有效的方法。今天我談的算不上什么經驗,只能說是我在教學工作中的一點心得體會吧:
    興趣是最好的老師。學生的學習成績與學習興趣有很大的聯系。濃厚的學習興趣可以產生很大的學習動力,使學生的注意力集中于語文學習,以積極的態(tài)度投入到學習中去,并積極的迎接學習中的各種挑戰(zhàn)。
    上學期我在我們班實行的是“笑臉計劃”,我在文具店買了一些笑臉和學習用具,并制定了一個獎懲制度。根據學生的課堂表現和作業(yè)完成情況獎勵他們笑臉,學生集齊三個笑臉之后就可以進行抽獎,抽獎的獎品就是我買的一些筆記本之類的學習用具。學生做的不好的時候,也要進行相應的處罰。但是以獎勵為主,懲罰為輔。就像龔校長所說的要多對學生進行鼓勵和夸獎,他的學習積極性才會高。一學期下來,我覺得效果還不錯。
    一個人的力量是有限的,而集體的力量是無限的。我把全班同學分成了六個小組,每組4—5名同學,選拔一名語文成績優(yōu)秀、各方面能力較強的同學擔任小組長,各個小組組內同學推薦一名同學負責背誦,一名同學負責聽寫,這樣基本上每個同學都能參與進來。早讀課的時候,組長組織組員進行課文預習或復習,課堂上按照老師要求組織本組同學進行討論交流,課下督促、檢查組員的作業(yè)完成情況,這樣讓學生有事可做,不僅可以提高他們的學習成績,還可以減輕老師的負擔。
    從上學期開始,我們開始實行集體備課,在上每一節(jié)課之前,我都認真用心的去鉆研教材、整合教材,根據我們班學生的實際情況在原有教案的基礎上思考每一個教學環(huán)節(jié)個性化設計。
    總之,到xx小學任教一年來,在領導和同事的支持幫助下,教學方法得到了很大改進,自身素質得到了很大提高。下一步,我將立足崗位實際,潛心教學研究,提高能力,力爭做一名合格的優(yōu)秀教師。
    最后我想用一首詩結束我今天的發(fā)言,寬慰每一位教師的心靈:
    春有百花秋望月,夏有涼風冬聽雪,待到桃李滿目日,便是我們自豪時。
    謝謝大家!
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇四
    尊敬的各位領導、各位老師:
    大家好!
    很高興能與大家在此相遇相聚,我想,這是冥冥中的一種緣分,注定我們將在20xx年金秋,聚首青山,攜手相行,一起揭開人生的新篇章。
    此時此刻,站在這里代表在座的新教師發(fā)言,榮幸之余也倍感惶恐。因為短短幾天的接觸,我便見識了諸位同仁的優(yōu)秀與精彩,也知道在座的每個人此時都有自己的感言與心聲。我深知自己缺乏足夠的能力表達每個人的思想,惟恐自己拙劣的言辭唐突了這場盛會。但是我想,無論如何千差萬別,至少有一點,我們是一致的,那就是,我們都選擇了教育這樣一個行業(yè)作為我們的職業(yè)亦或是終身的事業(yè)。既然如此,請允許我抒發(fā)對教育的一點理解,以及對未來教學工作的些許思考。
    首先,熱愛并尊重自己的選擇,對自己的選擇負責。
    我想今天大家選擇教育這個行業(yè)都有各種不同的原因,但是無論何種原因,我們都將把這一職業(yè)選擇當做自己生命的一部分去熱愛。此時我們不敢也不想妄言對上或對下,對學生或對家長負責,但是我們可以堅定地宣言,對自己的選擇負責,對自己生命負責,我們將熱愛并尊重自己的選擇,并從此開始,朝著理想邁進。教育的最初形態(tài)以及最高宗旨是愛及熱愛,我相信,只要抱著一顆熱愛、負責的心,我們終將無愧于人們賦予教師的所有溢美之詞。
    其次,教育的本質在于育人。
    韓愈說,師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也。但以今天的教育理念看來,教育不僅要教,更要育。成才必先成人,開發(fā)學生的潛能,把學生培養(yǎng)成人格健全的人是教育最深的內涵。而這些,不僅要教師的引導,更需要教師的榜樣作用。古語云,為人師者,學高便可為師,身正方能為范。今后,我們將恪守自己的一言一行,因為我們不僅代表自己,更是無數學生的典范。
    再次,進步的源泉在于勤。每一位名師的身后都藏著無數勤學苦練,精益求精的故事。兩千年前的老子也說,天下大事必做于細,天下難事必做于易。我相信,機會永遠眷顧認真執(zhí)著的姿態(tài),眷顧謙虛的心,眷顧勤奮務實的態(tài)度。
    以上是我對以往工作的一點理解與小結,在未來的工作中,理論聯系實際,必將有更加切實的體會,更深刻的感悟。
    展望未來,我們心懷憧憬與期許,同時也揣著忐忑與不安。當理想遭遇現實,青春蛻變成長,我們必將遇到各種挫折與挑戰(zhàn)。但是,不要怕,朝前走。我相信,只有過不去的自己,沒有過不去的坎,放心去飛,勇敢去追,年輕氣盛的我們在經歷風雨磨礪之后,站在三尺講臺或是人生大舞臺上,會擁有一顆淡定、平和、充實的心。
    這是一個挑戰(zhàn)自我、完善自我的過程,從今天起,讓我們以青春為資本,以自信為帆,以拼搏為槳,以前輩的經驗為借鑒,開發(fā)自己的新大陸。我們之中,將誕生一代名師乃至教育家,這既是我們的理想,也是祝福,更是承諾。
    最后,獻上對各位最誠摯的祝福。謝謝大家!
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇五
    尊敬的各位領導、各位老師:
    大家好!
    今天我很高興能夠站在這里,代表剛剛走進xx中學的幾位新老師上臺發(fā)言。首先,我十分感謝xx中學能夠給予我們一個實現人生理想和展現個人風采的舞臺,我為能夠成為這里的一員而趕到驕傲和自豪。再者,作為xxx中大家庭的新成員,我們經歷了由學生到老師的角色轉換,那么在這場蛻變中,我們既期待憧憬,又感到任重而道遠。然而,我們都有一顆堅定的心去直面困難,迎接挑戰(zhàn)。
    古人云:“學不可一日無師?!庇纱丝梢娊處煹匚坏闹匾?,而“學高為師,身正為范?!眲t體現出教師不僅需要有廣博的知識,不斷學習的意識,還要具備高尚的品德和情操,從而能夠在潛移默化中感染學生。教師在我的心中也不僅是一份單純的職業(yè),而是值得我用一生去為之奮斗的光榮事業(yè)?!皢柷堑们迦缭S,為有源頭活水來”,我認為,要想當好老師,就應該不滿足于現狀,不止步于現在,用批判反思代替墨守成規(guī),營造出嚴謹務實的研究氛圍,提高自身的研究能力和教學能力,這對我們新晉的青年老師來講,更是要如此。
    作為新教師,我們或許會經驗不足,但這對我們而言,即是壓力更是動力。我們有信心,因為xx中學有這么多優(yōu)秀老師給我們做榜樣,希望前輩們日后可以多多指點。以你們深厚的涵養(yǎng),豐富的學識,精湛的教藝,帶給我們更加厚實的滋養(yǎng)。我們會不斷進步,努力向你們看齊。同時也希望,我們的年輕,可以給教學工作帶來更多的活力?!昂i煈{魚躍,天高任鳥飛”,成為一名xx中學的新晉教師,對我們而言,既是榮耀也是挑戰(zhàn),在以后的工作中,我們會時刻堅定目標,嚴格要求自己,提高自身水平,不斷進取、愛崗敬業(yè)、厚德愛生,以自己的熱誠投入到工作中去;把自己的一片愛心奉獻給學生,真誠的為每一個學生的成長和發(fā)展服務。讓自己在這個神圣的崗位上實現人生價值。
    最后,在今后的工作中,我們一定不會辜負學校領導和老師的殷切希望,將一腔熱血投入到工作,將一片愛心奉獻給學生。本著勤奮、向上、敬業(yè)、樂學的態(tài)度,用我們的奮斗和追求為學生創(chuàng)造更美好的明天,我的發(fā)言結束,謝謝大家!
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇六
    尊敬的各位領導、各位老師:
    大家好!
    大家早上好!我叫陳丹丹,很榮幸,我能夠作為新教師代表站在這里發(fā)言。首先,我代表新老師感謝學校給我們一個實現人生抱負的機會和展示自我風采的舞臺。我為能成為這個大家庭中的一員感到無比的高興和自豪。現在,請允許我代表全體新教師向各位領導、老師和同學們致以新學期最美好的祝愿和最誠摯的祝福!并對可愛的新同學們表示最熱烈的歡迎!
    未踏入茂峰,我就對茂峰有所了解。茂峰學校創(chuàng)辦以來,邁著堅實而穩(wěn)健的腳步,走過了十年歷程。十年來,全體茂峰同仁以昂揚的干勁和務實的精神,取得了許多驕人的成績!十年磨一劍,茂峰已初顯鋒芒!十年時間,茂峰向社會和學生家長交出了一份滿意的答卷。茂峰輝煌的過去令我們驕傲。除此之外,茂峰學校有著溫馨的.校園氛圍、井然的工作秩序,還有校領導對師生無微不至的關懷。想到以后將在這里與老師們、同學們一起為理想和未來拼搏,倍感責任重大。這對于我們新教師來說,更意味著鞭策、責任和使命。
    作為新教師,青春是我們的資本,自信是我們的個性,拼搏是我們的誓言。我們年輕,我們渴望成長;我們年輕,我們豪情滿懷。當然,因為我們年輕,我們也有困惑,剛離開大學,工作經驗不足,我們深感育人教書的道路上,還有很多路要走。但我們相信,有領導們無微不至的關懷,有老教師們的熱心幫助,我們一定能克服前進道路上的困難,超越自己,盡快成為一名合格的優(yōu)秀的人民教師。
    在新的學期里吧,我們將本著“對學生負責,對學校負責的態(tài)度”嚴格要求自己:在教學上,我們將做到精心備課,認真上課,勤奮務實,虛心向老教師請教,站穩(wěn)課堂,提高課堂效率,爭取在最短的時間讓自己的教學工作步入正軌。
    在工作中,我們將積極發(fā)揚“團結合作,敬業(yè)奉獻”的精神,愛崗敬業(yè),勤肯工作,想學生之所想,急學生之所急。多聽課,多思考,為學校創(chuàng)建市一級示范學校貢獻自己的一份力量。
    我們相信,我們一定不會辜負學校領導和老師們的期望,我們將以滿腔熱情投入到工作中去,將一片愛心奉獻給學生,在茂峰實現我們的人生價值。
    最后,我代表新教師衷心地祝愿同學們健康成長,學有所成!祝愿各位領導、老師身體健康,工作順利!
    祝愿我們的學校越來越好,越辦越輝煌!
    我的演講完畢,謝謝大家。
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇七
    最近學校安排35歲以下青年教師做一份職業(yè)生涯規(guī)劃書。一時間,眾說紛紜,好多同志想,做了教師,還規(guī)劃什么呢?一輩子就這樣了,老實說,我也這樣想過。但是最近接到一個老友的電話,他和我一樣,也是中師畢業(yè),現在已經拿到博士學位,并在京城某部門工作。看到夕日好友如此成功,我不禁反思起自己的人生,曾幾何時,我們突然沒有了進取的勇氣,我們在得過且過中迷失自我!這樣的人生,又有什么意義,所以我也想借這次學校安排的工作,來鄭重規(guī)劃一下自己的人生道路!實際上,我的職業(yè)規(guī)劃不是從今天開始,而是從1994年參加教育工作就開始了。
    職業(yè)生涯規(guī)劃主題: 一腔熱血育桃李,三尺講臺寫春秋!
    “凡事預則立,不預則廢?!?教師生涯是一個意義深長的生涯,我們的`生命在學習中成長,在付出中完成.科學合理的職業(yè)生涯規(guī)劃,將使我們的個人生涯獲得極致的發(fā)展. 同時,也為了能夠進一步開掘自身潛能,主動、積極健康地發(fā)展,實現自己的人生價值。更好的做好一名人民教師,特制訂我的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃書。
    了解自我是教師職業(yè)規(guī)劃的首要步驟。也許認識自己很難,但是只有清醒地認識自己,才能取得更大的發(fā)展!
    優(yōu)勢方面
    1、敬業(yè)愛生:忠于教育事業(yè),熱愛教育事業(yè);理解學生、信任學生、尊重學生,相信每個學生都能成才。
    2、善于讀書,包括理論知識和先進的教學理念。
    3、比較容易接受新的東西,勇于探索、能吃苦、有上進心。
    不利因素
    1、平時忙于事務性工作加之個人身體健康原因在一定程度上造成了對教育事業(yè)深入研究的時間不夠寬裕。
    2、工作中單憑自己的教學經驗,借鑒他人和外地的先進經驗不夠。
    3、對于科研還是停留于表面,沒有能夠深入的實施,自己還沒有走在科研型教師的起點上。
    總體目標 :
    教書育人,為人師表,加強師德修養(yǎng);立足崗位,終身學習,提升專業(yè)素質;學以致用,轉變教育教學方式,利用5—15年的時間,成為科研型教師。
    具體目標 :
    一是教育觀念的更新:
    二是探索適合自己的課堂教學模式。
    三是樹立終身學習的態(tài)度,切實提高自身業(yè)務素質。
    四是增強科研意識,為專業(yè)化發(fā)展提供強大的源動力。
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇八
    作為一名幼兒園新教師,我認識到職業(yè)規(guī)劃的重要性,同時,也感到應以創(chuàng)新精神為出發(fā)點,努力完善自身的綜合文化素養(yǎng),盡快形成自己的教學特色,以適應時代的需求、幼兒的需求,成為一名合格的好老師。
    為了自己更好的工作,并在學習工作中得到成長,特制定教師自我成長計劃,并在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應具有的素質。
    一、個人基本情況介紹:本人今年20歲,畢業(yè)后踏上工作崗位已整整兩年了,這兩年來在園領導的帶領下,在各位教師的指導、幫助下,不斷努力,逐步創(chuàng)新,在思想上和工作中得到了一定的進步。工作兩年中先后帶教大班和小班,積累了一定的工作經驗。
    二、現狀分析:
    1、優(yōu)勢:1)兩年的教學工作經驗,讓我對教育孩子有了一定的經驗和心得,讓我在面對孩子的時候少了一份剛踏上工作崗位時的擔心和無措。2)隨著兩年家長工作的開展,在家長工作方面積累了一定的經驗,并且我和班中家長的關系比較融洽,家長也很體諒、配合老師的工作。3)有好學精神,敢于接受新事物的挑戰(zhàn),樂于接受教學新理念的沖擊。
    2、不足:1)因為我是一名新教師,工作只有兩年時間,只教過小班和大班的幼兒,缺少對中班年齡幼兒的管理和教學經驗。2)在本科四年的學習中,我雖然學過一些樂器、舞蹈、手工制作等,可從特長的角度,我的藝術活動能力較弱。隨著教學工作的不斷深入和開展,以及從給予孩子美的享受和情趣的培養(yǎng)這個角度來看,我必須加強基本功的訓練,尤其是繪畫、手工制作、彈奏等教學技能技巧的提高。
    三、個人一年發(fā)展總目標:
    第一學期發(fā)展目標:1)盡快提高自己對中班幼兒的管理和教學能力。2)努力提高自己的專業(yè)素質,認真學習、鉆研業(yè)務,盡快了解、掌握中班幼兒的年齡特征和發(fā)展特點。3)繼續(xù)加強家長工作的開展,做到與家長適時、有效的溝通。
    措施:1)多向富有教學經驗的搭班老師學習,注重榜樣借鑒、內化,爭取盡快提高自己對中班年齡幼兒的管理和教學能力。2)自從幼兒園網站建立以來我與家長們的關系更進了一步,本學期將繼續(xù)努力。除了及時關注論壇外,還要加快家園聯系窗內容的更換頻率,為家長提供更優(yōu)質服務。除此之外,我還必須做到每周向家長反饋幼兒在園的情況,經常了解家長的需求,努力使自己做的更好,成為家長心目中的好老師。3)主動關心國內外學前教育信息和專業(yè)理論,并通過多種途徑:幼教刊物、多媒體技術、觀摩、聽講座等,吸取教育學科的新知識、新技能。
    第二學期發(fā)展目標:1)在本學期里提高自身綜合文化素養(yǎng),力爭使自己在業(yè)務上不斷創(chuàng)新、科研中獨立鉆研,在教學方面形成特色的科研型教師。2)提高自身的教育技能技巧,如:繪畫、手工制作、彈奏樂器等。
    措施:1)提高教學和科研能力。進行如何提問和對幼兒給予的信息適時有效反饋的思考實踐。積極參加專業(yè)學習培訓和教研活動,進一步探索適合本班的教育內容、教育方法。2)幼兒園教師既有良好的思想品行和職業(yè)道德是不夠的。我們還要苦練各種技能技巧,把自己綜合素質提高。如:教育教學觀摩、教師技能技巧的評比和教案評比來提高自己的教育技能。3)利用空閑時間來學習繪畫手工制作和彈奏樂器的技巧,多參考專業(yè)書籍,使自己短時間內在這幾個方面有所提高。
    以上是我的職業(yè)規(guī)劃和具體實施計劃,希望在幼兒園領導的培養(yǎng)下、在自己的努力下,有所收獲有所成長。
    為了更好的促進自身的發(fā)展和進步,我為自己定了一下幾個方面的五年規(guī)劃。
    。
    深入學習“為人、為師、為學”,提高思想政治素質和職業(yè)道德水平。關心、愛護并尊重每一位幼兒,平等公正對待學生。認真學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》,嚴格律己,立足崗位,認真履行本職工作,樂于奉獻。嚴格規(guī)范自己的言行舉止,對孩子一視同仁,有正確的兒童觀。
    。
    和配班老師一起認真做好班級管理工作。統(tǒng)一教學方式方法,更好地開展各項工作。安全工作不容忽視,把安全教育放在教育教學工作第一位。利用每周安全一話活動,進行安全教育,加強孩子的安全意識??茖W合理地安排好幼兒的一日生活,創(chuàng)班級特色。安排各項活動時注意動靜交替、勞逸結合,兼顧體智德美各方面,并在此基礎上根據孩子的實際情況,創(chuàng)建自己的班級特色。做好班級的常規(guī)管理,讓孩子養(yǎng)成良好的行為習慣。加強孩子的常規(guī)管理,讓孩子養(yǎng)成良好的行為習慣,形成良好的班風。積極做好家長工作,做到手勤、口勤,爭取家長的配合支持。與家長多渠溝通交流,讓家長時刻了解班級、孩子的動態(tài),與家長互動并邀請其參與班級成長。
    。
    在業(yè)務方面,作為一個新老師,要做到多學、多做、多反思,提高理論水平與實踐能力。努力貫徹、解讀實施《新綱要》,落實到平時的教育教學中,努力做到理論聯系實際,細心觀察,抓住生活中每一個教育契機。積極學習先進的教育教學理論,轉變教育教學觀念。認真學習身邊老師的寶貴經驗,提高執(zhí)教水平。認真?zhèn)浜妹恳惶谜n,課前教具準備充分,內容豐富、生動、新穎,并且有較強的操作性,在教態(tài)上要兒童化,和幼兒融合在一起,為幼兒創(chuàng)設一個輕松、愉快的學習環(huán)境。精心選讀一些教育教學類的書籍,閱讀案例分析的資料,爭取更多外出學習、實踐的機會。在繪畫、唱歌、講故事、鋼琴等技能方面努力提高,不斷完善與進取,努力提升自己的專業(yè)技能和修養(yǎng)。
    。
    積極參與課題研究,創(chuàng)新想法,認真完成課題組任務。認真學習幼兒園特色課題方案,明確課題的內容和研究方向,及時完成相應任務。認真執(zhí)行課題計劃,及時記錄、分析與反饋,提出改進意見。積極參與課題教研活動,與課題組長、老師多交流,學習經驗。認真學習課題理論知識。通過教研活動,學習相關的理論知識,提高理論水平。
    。
    學習師傅優(yōu)秀成熟的教育教學以及管理經驗,使自己快速成長。通過“師徒結對”活動,提高自己的班級一日常規(guī)管理及教學、游戲等能力。積極主動地向師傅請教,多學多問,把自己的想法與師傅交流,聽取意見,將師傅優(yōu)秀的經驗運用到自己的教育教學過程中來。在班級管理中,從各方面進行著手,向師傅學習管理的策略,提高自己管理能力。在相互聽看課中,學習師傅的教學策略,對照師傅點出的活動重難點進行反思,學習提取并把握重難點的技巧。就自己開展活動時所產生的問題,主動向師傅提出,結合師傅的建議,對原本的活動進行反思修改,及時地提升鞏固自己的教學水平。在日常的交談中,向師傅請教業(yè)務、技能方面的問題,使自己成長得更快。
    一、現狀分析:
    我是一名年輕的幼兒教師,有五年的幼兒教學經驗,但在技能和教科研方面還有待提高。
    1、 優(yōu)勢:
    踏進幼兒園,讓我對教育孩子有了一定的經驗和心得,讓我在面對孩子的時候少了一份剛踏上工作崗位時的擔心和無措。隨著與家長工作的開展,在家長工作方面積累了一定的經驗,并且我和班中家長的關系比較融洽,家長也很體諒、配合老師的工作。
    2、不足:
    在幼教職業(yè)班的學習中,我感覺壓力很大,教法與現代科學理念的新思路有一定差距。我雖然學過一些樂理知識、舞蹈、手工制作等課程,但從教學的角度,我覺得我的教學活動組織能力較弱,不能很好的運用到教學之中。隨著教學工作的不斷深入和開展,我必須加強基本功的訓練,尤其是怎樣掌握教學技能技巧的提高,敢于接受新事物的挑戰(zhàn),樂于接受教學新理念的沖擊。
    二、個人發(fā)展目標
    做一名有思想、有創(chuàng)新意識富有愛心的幼兒教師。
    三、具體措施
    1、認真學習提高專業(yè)理論水平
    認真參加幼兒園組織的各種學習,努力爭取學習機會。利用工作之余學習《幼兒園教育指導綱要》、《早期教育》等幼教書籍,并在教育教學實踐當中不斷提高自己的教育教學水平。在教育教學中積極總結經驗,撰寫主題反思和教育隨筆。 努力使自己的專業(yè)理論知識再上一個新的臺階。
    2、認真實踐,提高教育教學水平。
    認真填寫主題計劃、周計劃表,認真?zhèn)湔n,組織好每一節(jié)課,充分調動幼兒的學習技能的積極性,主題教育活動的內容及季節(jié)、節(jié)日的變化進行班級內環(huán)境創(chuàng)設。積極參加園內的教研活動,虛心和年長的教師學習心得內容。
    四、具體內容:
    (一);1、與搭班教師配合默契,培養(yǎng)良好的班級常規(guī),做好幼小銜接的工作。
    2、努力學習比較系統(tǒng)的專業(yè)知識、教育科學知識。
    3、認真排練好六一節(jié)目。
    (二);1、注重自身創(chuàng)新精神與實踐能力初步形成自己的經驗并提高自己的技能。
    2、不斷提高自己的師德修養(yǎng),豐富自身的人文底蘊。
    3、積極參與幼兒園建設并發(fā)言獻策,讓自己真正成為幼兒園的一份子。
    (三);1、知道教師的職業(yè)價值,逐步樹立現代教育觀念,形成了自己的一套教學設計、教法和學法指導等教學方式。
    2、努力進取,積極參與“優(yōu)質課”的評選活動 。
    3、具備創(chuàng)造性思維能力、生動、流暢的口語表達能力
    對于一個成長中的幼兒教師的來說,堅忍不拔,剛強不屈的意志是非常重要的。 行百里半九十的人,不可能取得成功;而真正的成功者是堅持走完最后的十里路的人。我相信經過我的努力學習會逐一實現!
    教師一詞有兩重含義,既指一種社會角色,又指這一角色的承擔者。 廣義的教師是泛指傳授知識、經驗的人,狹義的教師是指受過專門教育和訓練的人,并在教育(學校)中擔任教育、教學工作的人。
    本站小編寄語:職業(yè)規(guī)劃也叫“職業(yè)生涯規(guī)劃”。在學術界人們也喜歡叫“生涯規(guī)劃”,在有些地區(qū),也有一些人喜歡用“人生規(guī)劃”來稱呼,其實表達的都是同樣的內容。
    個人性格:我性格活潑開朗,但我并不缺乏穩(wěn)重。平時態(tài)度積極、認真,有責任心,考慮問題比較周全。但是有時做事比較猶豫,情緒化。這都是我要改正的。 職業(yè)性格:我在班級擔任過一些職務,在組織和動手等能力上有過培養(yǎng),在工作中認真負責、有創(chuàng)新思想,并有一定工作方法和能力,我相信我在從事幼教職業(yè)中保持我的優(yōu)點,改正不足,發(fā)展我應有的水平,并不斷學習新的知識,探索新的事物,跟上時代的腳步。
    3、長期目標:盡自己最大的努力獲取更高的學歷,不斷充實自己,敢于嘗試新事物,參加國家自考,拿到本科文憑,有機會的話再考研,不斷的完善自己。在今后工作中,重視與他人的交往,有良好的人際關系,擁有廣泛的社交范圍,能迅速適應周圍環(huán)境,保持積極的人生態(tài)度。 三、 自我總結:
    1、作為一名未來的幼兒教師,我深深的感到,應以創(chuàng)新精神為出發(fā)點,努力完善自身的綜合文化素養(yǎng),盡快形成自己的教學特色,以適應時代的需求、幼兒的需求,成為一名合格的好老師。 2、為了自己更好的工作,并在學習工作中得到成長,特制定教師自我成長計劃,并在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應具有的素質。 四、結束語: 人生的路需要自己走出精彩,每一次挫折都會成為寶貴的人生閱歷,要勇敢的面對人生,面對日后的點點滴滴,并要不斷努力,與時俱進。
    一、個人基本情況介紹:?
    二、現狀分析:?
    1、 優(yōu)勢:?
    3) 有好學精神,敢于接受新事物的挑戰(zhàn),樂于接受教學新理念的沖擊。?
    2、不足:?
    三、個人一年發(fā)展總目標:?
    第一學期發(fā)展目標:?
    1)盡快提高自己對中班幼兒的管理和教學能力。?
    3)繼續(xù)加強家長工作的開展,做到與家長適時、有效的溝通。?
    措施:?
    第二學期發(fā)展目標:?
    2)提高自身的教育技能技巧,如:繪畫、手工制作、彈奏樂器等。?
    措施:?
    1)提高教學和科研能力。進行如何提問和對幼兒給予的信息適時有效反饋的思考實踐。積極參加專業(yè)學習培訓和教研活動,進一步探索適合本班的教育內容、教育方法。
    以上是我的自我成長計劃,希望在園領導的培養(yǎng)下、在自己的努力下,有所收獲有所成長。
    0世紀80年代以來,幼兒教師的專業(yè)發(fā)展已成為幼兒教師專業(yè)化的主要方向和主題。幼兒教師的專業(yè)發(fā)展一般存在著兩條路徑:即外控式的幼兒教師專業(yè)化和內驅式的幼兒教師專業(yè)自我發(fā)展。前者是指對幼兒教師進行有目的、有計劃的培訓和提高,它源于社會進步和教育發(fā)展對幼兒教師角色與行為改善的規(guī)范、要求和期望;后者則是指幼兒教師個體的自我完善與自主發(fā)展,它源于幼兒教師自我角色的愿望、需要以及實踐和追求。以往學術界對幼兒教師專業(yè)發(fā)展的研究大多是以外控式幼兒教師專業(yè)化為切入點進行的,而本文著重探討的則是幼兒教師專業(yè)自我發(fā)展的基本策略。
    一、自我認識:幼兒教師專業(yè)自我發(fā)展的基礎
    教師專業(yè)自我認識是指教師自身對教育情境中自己專業(yè)現狀的總體認識、體驗、評價和期望。當今“以兒童為本”的教育理念呼喚幼兒教師的專業(yè)自我認識,要求幼兒教師首先是全面發(fā)展和人格完善的人,應努力成為自覺創(chuàng)造自身職業(yè)生命的主體。教師是一種高自律性的職業(yè),幼兒教師專業(yè)自我認識對專業(yè)發(fā)展具有明顯的制約作用。幼兒教師專業(yè)自我認識在時間維度上,包括對自己過去專業(yè)發(fā)展過程的認識、對自己現在專業(yè)發(fā)展狀態(tài)和水平的認識、對自己未來專業(yè)發(fā)展規(guī)劃的認識;在內容維度上,則包括幼兒教師在專業(yè)精神、教育理念、專業(yè)知識、專業(yè)能力和專業(yè)智慧等方面的自我認識。
    幼兒教師的專業(yè)自我認識是幼兒教師真正實現自主專業(yè)發(fā)展的基礎和前提,它既能將幼兒教師過去的發(fā)展過程、目前的發(fā)展狀態(tài)和以后可能達到的發(fā)展水平結合起來,使得已有的發(fā)展水平影響今后的發(fā)展方向和程度、未來的發(fā)展目標支配今日的教育行為,又能增強幼兒教師對自己專業(yè)發(fā)展的責任感,從而確保幼兒教師專業(yè)發(fā)展的自我更新取向。幼兒教師的專業(yè)自我認識過低或過高,都會不同程度地影響和阻礙幼兒教師的專業(yè)自我發(fā)展。例如,如果幼兒教師認為幼兒教育是一個穩(wěn)定的、缺乏挑戰(zhàn)的職業(yè),是一種日復一日、年復一年的機械重復工作,那么,三十年的幼兒教師生涯或許就是他一年工作的三十次重復;而如果過高估計、過分自負以至虛妄自大的專業(yè)自我,則又會導致其因盲目自尊而藐視教育理論,輕視他人有益的教育經驗。
    二、自我規(guī)劃:幼兒教師專業(yè)自我發(fā)展的關鍵
    三是開始厭倦與兒童一起做同樣事情的階段,該階段的幼兒教師已開始不愿與兒童一起做事情,而喜歡與同事聊天、交流,看雜志,或通過各種途徑搜索一些其他信息,并開始關注本專業(yè)領域的一些新發(fā)展,這時幼兒教師的專業(yè)發(fā)展已開始進入到理論層面;四是本專業(yè)的相對成熟階段,該階段的幼兒教師已具有了足夠的教育教學經驗,并能提出一些較深刻、抽象的、要求反思和探究性的問題,這時幼兒教師的專業(yè)發(fā)展已開始升華到教育的精神層面,對于教育有了相對成熟的理解。幼兒教師專業(yè)發(fā)展階段理論要求幼兒教師在制定專業(yè)自我發(fā)展規(guī)劃時應做到:首先,自我分析,全面認識自己的能力、興趣、優(yōu)勢和缺陷;其次,環(huán)境分析,把握專業(yè)發(fā)展的大方向,使自己的發(fā)展與學校、社會和兒童的需求結合起來;第三,確立目標,形成專業(yè)發(fā)展愿景,列出優(yōu)先發(fā)展領域、短期目標與長遠規(guī)劃等;最后,擬定專業(yè)發(fā)展路徑,精心設計行動方案。
    三、自我反思:幼兒教師專業(yè)自我發(fā)展的有效方法
    反思是思考的一種方法,是在頭腦中對大量豐富、具體、生動的感性材料加以梳理,并運用總結、判斷、推理等思維形式進行去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里的思維過程。美國學者舍恩認為,人們職業(yè)水平的提高,最重要的渠道不是離開職業(yè)活動的專門學習,而是在職業(yè)實踐中不斷反思。美國心理學家波斯納則提出了一個教師成長的公式:經驗+反思=教師成長。我國著名教育學家葉瀾教授也指出:“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫多年的反思就有可能成為名師。可見,自我反思是教師專業(yè)知識和專業(yè)能力的重要來源,是教師專業(yè)自我發(fā)展的有效路徑和方法。自我反思強調幼兒教師的思考和體驗。
    體驗意味著作為教育主體的幼兒教師對教育行為的自覺體悟和反省,體驗使得自我反思超越了單純的技術或方法-論層次,而成為幼兒教師的存在方法和專業(yè)生活方法。眾所周知,專業(yè)知識是建立在專業(yè)經驗的基礎上的,但是如果不能對自身經驗進行主動的.體驗和反思,經驗對專業(yè)知識的增長就不會有多大貢獻。主動的體驗與思考可以讓幼兒教師從經驗中學到一些情境化、個人化的實踐性知識,領悟教育的意義并提出新的教育方法。
    為了進行有效的體驗和反思,幼兒教師可以通過撰寫反思札記幫助自己進行教育反思。反思札記的撰寫比較隨意,就是把教育教學過程中的一些感觸、思考和困惑記錄下來,以幫助自己重新審視和認識自己的教育教學行為。例如,在一堂課中,你認為最精彩和最糟糕的教學片段是什么?為什么這樣認為?哪些教學設計取得了預期的效果?哪些幼兒的表現有了進步?等等。每天花幾十分鐘的時間對這些問題做出反思和回答,不管簡要還是詳細,這些答案對于加深自己對教學的理解,發(fā)現自己教學實踐中存在的問題,并求得改進是非常有意義的。因此,我們可以將撰寫反思札記看作幼兒教師進行自我反思的一條重要路徑,它將十分有助于幼兒教師有認識地提高自身的教育反思能力。
    一、寫在前面
    我們現在是合肥幼兒師范學校的學生,畢業(yè)后基本上就是從事教育工作,我也不例外,我的志向就是從事幼兒教育的工作。我立志于幼兒教育,并相信我有對這個職業(yè)高度的熱愛和熱度,我會將我的能力在幼教事業(yè)上盡情展現。在求職的路上會有鮮花暖日,但也會有荊棘風雨,我們要時刻做好面對機遇和挫折的準備,也需要有一定的目標和方向,那就必要做好職業(yè)的規(guī)劃,找準職業(yè)生涯的道路,為日后能擁有陽光大道做足充分準備。
    二、自我分析:
    (一)性格分析:我是個比較開朗活潑的女孩,但我并不缺乏穩(wěn)重,平時態(tài)度主動、認真,責任心強有一定的原則。和同學、老師能相處融洽,在做事時的獨立性和自制力較強。好奇好問求知的要求高。但在做事為人時可能有考慮不周全的問題。我同時也是個勇敢、堅強、勤奮、無私的女孩。
    (二)職業(yè)個性分析:我在學校擔任過不少職務,在組織和動手等能力上有過培養(yǎng),在工作中一直耐苦耐勞、主動主動、認真負責、為人正直、自信、有創(chuàng)新思想,并有一定工作方法和能力,我相信我在從事幼教職業(yè)中一定可以保持我的優(yōu)點,發(fā)展我應有的水平,并不斷學習新的知識,探索新的事物,跟上時代的腳步,做個有計劃、有目標、有學識的優(yōu)質老師。
    (三)我的優(yōu)點:
    1、責任心強,有愛心、耐心;
    2、態(tài)度主動認真,工作努力負責;
    3、學習成績好,有一定的學習方式,樂于學習;
    4、思維活躍、精力充沛,主動上進樂于思考和行動,并有創(chuàng)新的能力;
    5、在文學、唱歌、畫畫等方面有一定的特長,舞蹈和表演突出,興趣比較廣泛;
    6、身為學生會成員能以身作則,管好自己;
    7、為人自信、正直、想法多。
    (四)我的缺點:
    1、考慮問題不夠全面,做事不夠果斷;
    2、有時比較任性;
    3、個性較強,固執(zhí);
    4、缺乏時間觀念,做事易拖拉。
    的經濟負擔。家庭成員沒有太大的社會關系,只在教師這個職業(yè)方面有些關系。家中父母對我相當關心和愛護,但不過多的過問我的學習和活動情況。父親由于在家時間較少,和我關系相處不太融洽,母親給我的影響較大,我學會了誠懇待人,誠信做事,敢于追求為,熱愛生活。
    (六)社會環(huán)境分析:現在社會對幼兒教師這一職業(yè)的需要是很大的,大量幼兒園的興辦,還有一些辦園較早的幼兒園也開始辦分園,這樣幼兒園對幼兒教師的需求大大增加,同時給我們很多選擇的機會。現在幼兒園對幼兒的教育要求提高了,專業(yè)化的院校畢業(yè)的學生更受用人單位青睞,但院校的學生畢業(yè)率高,所以對工作的競爭也是很激烈。
    (七)職業(yè)環(huán)境:幼兒園的環(huán)境很單純,和社會無太多關系,無危險、無職業(yè)病危險,環(huán)境狀況舒適,在園內無勾心斗角的現象,無權力的爭奪,而且富有童趣,職業(yè)從各個角度來看都還算輕松,但責任重大,孩子是我們服務的主要對象,對幼兒的教育是全面的,那就要求我們首先要全面發(fā)展,對這個職業(yè)要有愛心,本職業(yè)的就業(yè)前景還是十分可觀的。
    三、swot分析:
    優(yōu)勢:
    (一)我的優(yōu)勢
    1、各科成績都較好,比較全面,并在藝體、文學等方面有特長,興趣廣泛;
    2、做事特別認真、踏實,態(tài)度主動,責任心強;
    4、多次在?;顒又屑霸u優(yōu)中獲得榮譽證書;
    5、多次實習,擁有豐富經歷。
    (二)優(yōu)勢的使用
    1、知識掌握較為全面,并有一定特長,很受用人單位歡迎;
    2、做事的態(tài)度能受到大家的信任;
    3、組織管理能力對于幼兒園十分重要;
    4、大量證書在面試及申請工作時能夠突出,很占優(yōu)勢;
    5、豐富的經驗能很快適應工作及環(huán)境。
    劣勢:
    (一)我的弱勢
    1、有時比較固執(zhí),情緒化;
    2、考慮事情不夠周全;
    3、自我反思不夠;
    (二)弱勢的彌補
    1、多聽聽別人的意見,穩(wěn)定自己的情緒;
    2、遇事要從多方面、多角度考慮;
    3、多找找自身過失,改正不足。
    機會:
    (一)機遇
    1、姐姐是園長,我得到她的肯定,并表示歡迎我留園;
    2、畢業(yè)前的各種招聘活動;
    3、進修拿本科學歷;
    4、實習給老師和園長留下較好的印象。
    (二)機遇的把握
    1、我會慎重考慮是否要靠關系,這所園對我的發(fā)展有幫助嗎?
    2、利用自己的優(yōu)點和特長,充分展示自己,參加一些好單位的招聘;
    3、參加多種考級,提高自己的學歷和知識;
    4、認真考慮所實習單位是否值得留。
    制約點:
    (一)我面臨的威脅
    1、幼兒園工資不夠高;
    2、學歷不夠高;
    3、英語水平較差,影響國際交流。
    (二)威脅的排除
    1、多學習,參加高校的高考,進修本科;
    2、將心態(tài)平和,以學習及積累經驗為重;
    3、從現在開始就開始好好學習英文,多和別人用英文交流。
    四、對職業(yè)的認識:
    要有愛心,有耐心,有管理的方法和認真負責的態(tài)度,我們應提高自身職業(yè)素質,在教育行業(yè)中遨翔!
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇九
    初到工地什么都不懂。所學知識在這里好像沾不上邊,整個人好空蕩。好在帶我們實習的總監(jiān)理工程師代表――何政為人比較隨和和愛談笑,對我們很好。減輕我們初到工地的壓力。
    前一個星期主要認識員工和主體工程,坐在辦公室里看設計圖紙和其他資料。負責這項工程的監(jiān)理人員有三個,何工為總監(jiān)代表,吳工為負責水電安裝的監(jiān)理工程師,最后一天是跟我同齡的師兄。他剛剛從廣州大學土建工程系。主要負責翻譯和整理資料。
    經過一個星期的查閱和了解,基本跟上了工程的施工進度。因為我們在校根本見不到這些設計圖紙,對于圖紙的設計我們只略懂皮毛。幸虧何工經常在辦公室。我們遇到不懂的問題經他詳細一翻的解釋之后。立即醒然大悟。畢盡他有18年的經驗,據他跟我們說,他從18歲開始出來搞土建。當時只是中專畢業(yè)。干過很多工程,經驗也比較充足。所以一個星期之后。我們很快與這個工程融為一體。
    白天都在工地上跑,看看那些技術工人是怎樣施工的。有時他們還真把我們倆當成監(jiān)理員,問問這樣做沒問題吧。我們當時拿著圖紙。被他所問的問題愣了一下,好在我們會根據圖紙來看,不過有時我們不懂的東西。也同樣問問那些員工。而那些員工也很客氣。誠心誠意地回答我們的問題。我不知道那個拉住梁里面兩根腰筋的那個彎筋叫什么?問過他們之后才知道那個叫拉筋,還有吊筋,還有這個怎么理解,指的是直徑為8的箍筋在加密區(qū)的間距為100mm而在非加密區(qū)為200mm,而那個(2)指的是那個箍筋的彎鉤個數。la指的是鋼筋的錨固長度。知道了我們在課本上沒有弄明白的東西監(jiān)理實習感受監(jiān)理實習感受。有時跟那些民工聊聊天,個個都是皮膚黝黑,不過干活很賣力。他們一天的工資只有45元(包括晚上加班費)。天天與鋼筋、水泥、石子為伴。他們也知道很辛苦。但是沒辦法。不會其他什么手藝。再加上為了生存和家庭??嘁仓档?。所以我們很同情他們。不能小看他們。要不是他們的努力。哪來城市的高樓大廈、哪來經濟的飛速發(fā)展。據了解一個民工在這個公司里呆了十五年,頭發(fā)都白了,大概有60歲了。
    晚上我們回到宿舍(與其他兩個男生一同租的房子)談談各自的工地情況。今天工程干了些什么,大家擔出來互相學習、互相借鑒。而且有時還大談理想,甚至想在這開發(fā)區(qū)搞投資。因為開發(fā)區(qū)有很多工廠。職工人數很多。假如在這里搞什么投資的,真有可能會有出路。在宿舍每晚都是看書,想想以前在學校。對學習都是馬虎應付。所學知識基本都忘了。而且花大把時間在玩電腦游戲。經過這一個月的實習。大家都改變了很多。決定回校之后把剩余的課程認真學完。自學英語希望以后出來也能考到監(jiān)理工程師的資質等級。因此,知識的東西是無止境的。
    在這一個月里不止學到很多知識而且學到怎樣與人相處、怎樣應酬、怎樣結交朋友。大家都知道喝酒傷身,但是有時即使你不會溫酒也要喝。俗話說“人在江湖,身不由己”。慢慢地也就學會了喝酒。甚至以后可能沾賭什么的。那就要看你自己的理智能不能控制了。
    在這里我們認識很多人。跟他們的交情也不錯。他們還說以后實習再回這個公司也不錯啊?;蛘咭院螽厴I(yè)到這個公司來工作更好。因此這個公司正在聘請專業(yè)人員。據了解廣州筑正工程咨詢有限公司成立于_年4月。由一批理論基礎扎實且工程經驗豐富的中青年骨干本著務實、創(chuàng)新的原則發(fā)起,公司自成立以來。已承擔了工程造價咨詢、招投標代理、工程監(jiān)理等方面的項目監(jiān)理實習感受心得體會。
    在實習期間我們還了解到旁站監(jiān)理應干些什么?其特點是旁站監(jiān)理要求監(jiān)理人員在房屋建筑工作施工從優(yōu)監(jiān)理中。對關鍵部位。重要工序的施工質量實施全過程現場跟班的監(jiān)理活動。
    旁站監(jiān)理人員的主要職責:
    1.檢查施工企業(yè)現場質檢人員到崗,特殊工程人員持證上崗以及施工機械。建筑材料準備情況。
    2.在現場跟班監(jiān)督關鍵部位、關鍵工序的施工執(zhí)行方案以及工程建設強制性標準情況。
    3.檢查進場建筑材料,建筑構配件,設備和商品混凝土的質量檢驗報告等并可在現場監(jiān)督施工企業(yè)進行檢驗或者委托具有資格的第三方進行復檢。
    4.做好旁站監(jiān)理記錄和監(jiān)理日記,保存旁站監(jiān)理原始資料。
    實習完之后給我們的感想很深,以前在學校學這門專業(yè)將來該干什么都不清楚,現在看他們的監(jiān)理程序之后。終于明白了。從此,為自己將來跨入社會向前邁進了一步。我的目標是10年之后為自己的父母興建一幢房子。一定要設計得很好,我一定會為這個目標而努力學習和工作。
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇十
    新教師是教師隊伍中一支新鮮、活潑、積極的新生力量,工作上有沖勁、有熱情,但工作的完成經驗不足。因此,我們新教師要勇于面對自己的缺點,多學習多思考,不斷改進方法,提高自己,力爭一年站穩(wěn)講臺,兩年成為合格教師,三年嶄露頭角或成為教學骨干。結合工作,我對所有新教師提出以下三方面要求:
    一、要有明確的目標:
    教師業(yè)務能力參差不齊,要盡快立住腳,提高業(yè)務素質。首先要制定一個自己的目標,通過對目標劃分階段,設置時限,修正目標等方法,一個分目標,一個分目標地去實現,以改善自己的狀況。立足自己的崗位,熟悉商丘外國語中學各項工作的流程,實干加巧干。下分三個方面:
    1、抓紀律。
    a良好的紀律是正常教學的有力保障,要主動與同事尤其是班主任交流班級情況。研究學生是教師最重要的基本功,家長判斷老師的好壞,主要看你是否關注他得孩子。如:(1)寫出所有男女生的名字(2)各科課代表的名字(3)寫出坐在某一排學生的名字(4)所教學科薄弱的學生有哪些?等。
    b以嚴為本,嚴愛結合。對學生嚴格要求,對學生的不尚行為絕不姑息縱容。如:不認真聽講,不認真完成作業(yè)等,就事論事,不戴有色眼鏡對待學生。這里的“嚴”絕不是所謂的“兇”,“動手動腳”“粗口”相反是基于“愛”之上的“嚴”。嚴愛結合才能提高教育、教學的質量和效率。建議觀看影片《放牛班的春天》。
    c批評教育學生應堅持“一個原則,五個步驟”的教育方式。
    一個原則:無論學生犯了多大的錯,教育從尊重學生開始。教師帶著情緒處理問題,只會使事情更糟,學生是未成年人,難免不理智,教師多一分冷靜,無疑是給彼此一個臺階。
    五個步驟:
    (1)教師請有錯學生坐下來面對面談話。
    (2)學生說,教師不插話,給學生申辯的機會。
    (3)教師擺事實,講道理,允許學生插話,讓學生分析犯錯原因。
    (4)解決問題讓學生“三選一”,讓學生自己解決,同學幫助解決,教師幫助解決。
    (5)師生達成共識,檢驗解決問題的效果。
    我們的教育,要讓棕樹長成橡樹,讓花朵長成玫瑰,差生更可愛。
    2、要學會自我保護。
    現在的學生、家長維權意識很強,對于教師違犯“十條禁令”的行為(如:體罰、變相體罰、推銷資糧、收費補課等)他們會選擇投訴或找媒體。從第一節(jié)課開始,教師不做不說出格的事,樹立良好的形象。2010年9月29日省第11屆人大17次會議通過了《河南省未成年人保護條例》規(guī)定:學校教職工不得體罰、變相體罰未成年人,不得嘲諷、辱罵、恐嚇或以其他方式歧視未成年人,不得隨意中斷未成年人上課。換句話說:學校教職工隨意中斷學生上課被視為違法。
    第一印象很重要,一定要在以下五個方面做文章(發(fā)型、衣著、化妝、站坐姿、手勢),別讓形象、表情和眼神出賣自己,記住一句話:形象九是品質,規(guī)范九是檔次,自信九是征服。對待家長要熱情和氣、干練、有書卷氣,抓住有限的幾次與家長見面的機會,做好家長工作。自我保護得好得老師通常與學生、家長關系融洽,也有一些絕活。如:知識淵博、有幽默感、體音美方面有特長等。
    請老師們記?。簩W生在改變我們。
    學生的愚拙培養(yǎng)了我們的忍耐;學生的童心讓我們永遠年輕;
    學生的頑劣鍛煉了我們的智慧;學生的錯誤教會了我們思考;
    學生的粗心培養(yǎng)了我們的嚴謹;學生的優(yōu)秀激發(fā)了我們的熱情;
    學生的懶惰使我們學會以身作則;學生的進步讓我們歡欣鼓舞;
    學生的冷暖讓我們懂得關心;學生的問候使我們感到溫暖。
    要了解學生心理,善于隨機應變,注意兩點。
    (1)平等地對待每位學生和家長。
    (2)注意方式,學生抗拒的,不是我們給他得內容,而是我們給他的方式,要注意對待學生的謀略和方法,以鼓勵為主,幫他樹立目標。例如:要有犧牲和吃虧的精神,不要耍小聰明,大家都受過高等教育,智商、情商大體相當。“你可騙人一時,不會騙人一世”。吃虧是福,協(xié)調好與同事的關系,共同把工作干好。學校的良性發(fā)展九是教師最大的福利。
    二、要腳踏實地的干,實干加巧干。
    1、教學質量是學校的生命線,我校沒有一流的生源,但考入一高的人數和比。
    例均在全市各中學之前,年年招錄學生人數創(chuàng)新高,辦公樓三、四、五層都改成了學生宿舍,原因說起來很簡單,九是腳踏實地的抓教學質量,抓課堂效率。大家牢記“學生是學習的主人”,每次備課上課都要從每個學生的實際情況出發(fā),把自己當成學生,站在學生的角度考慮學生在學習的過程中會碰到什么問題,才能使“教”有的放矢,把珍貴的教學實踐用在該用的地方?!敖獭焙汀皩W”相輔相成,互為所用。新教師要把自己的時間,精力投入到教學過程中以換取最佳的教學效果,多向有經驗教師學習教學、理經驗,結合自身性格特點,摸索出一套有自己風格、特點的教學方法,要成為明星教師,將來成為明星班主任。如劉建超、張磊、劉琦、田海林等。馮雅俊的聽課記錄,一節(jié)課寫2、3頁等。
    2、分分分,不僅是學生的命根,也是老師的命根,更是學校的命根,每次月。
    考、段考、期末考試之后,學校將根據成績進行比較、分析和排序,對于工作態(tài)度不端正、課堂管理松懈、成績倒數的老師,學校將給予口頭提醒,限時整改,如果沒有改觀,學校將實行末尾淘汰。因此,各位新教師要想方設法不要讓自己的教學成績落后。
    3、巧干九是讓自己的課堂教學、論文撰寫等業(yè)務部門組織的評選中出類拔。
    萃,能取得相當的證書,因為評定職稱時,對于教師的證書要求相當高,如:論文、優(yōu)質課、單項獎、教師節(jié)表彰等,沒有相應的證書九相當于沒有合格證,就說明你得資格不夠。
    三、持之以恒,從小事做起。
    希望新教師信念堅定,能夠為了遠大目標自始至終把小事做好。99℃的火離100℃只差一度,卻不會沸騰,因此不能輕易放棄自己的目標,唯有堅持才有成功的可能。
    不是每個人都能成為王寶強,但王寶強證明每個人都有實現夢想的可能。最后祝愿各位新同事身體健康,工作順利。
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇十一
    為期兩天的新入職教師培訓已經結束,但是,短暫的兩天時間卻給我留下了深刻印象,使我受益匪淺。其中,新入職教師培訓給我留下最深印象的是呂老師的關于“教師是這樣煉成的”講座,下面簡單談幾點心得體會。
    首先,從對呂老師的簡單介紹中,我得知他是一位有著豐富
    教學
    經驗的優(yōu)秀教師,他為數學教學事業(yè)做出了很大的貢獻,桃李遍天下,是我們新入職教師學習的楷模。從他的身上,我看到了什么是敬業(yè),看到了老一輩教師為教育事業(yè)所花費的心血和做出的貢獻,同時也看到了我的未來。我對呂老師是心生敬佩和敬仰之情。從那一刻起,我就立志要做一位合格并且優(yōu)秀的教師,把自己的畢生精力都獻給偉大的教育事業(yè)。
    第 1 頁 切。
    再次,呂老師說的“在讀書學習中積淀教學成果”這一點,我也深有體會。俗話說“活到老,學到老”,人的一生就是不斷學習的過程,就是一個終身學習的過程,教師更是如此。教師只有不斷的去讀書,學習,汲取各種各樣的知識,不斷的給自己充電,才能不斷的滿足社會的需要,滿足學生對知識的渴求,滿足自身發(fā)展的需要。我覺得這一點是我比較欠缺,也是需要我不斷加強的地方。尤其是對于一位語文教師來說,更是需要多讀,多看,多聽,多思。
    第 2 頁
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇十二
    教師工作是繁忙的,瑣碎的,必須是更細致、而又深入的。在20_學年度,我承擔初高中生物實驗教學和七年級生物、勞技學科的教學工作,還擔任研究性學習學科的研究工作。針對七年級的教學特點我認真對待,在此過程中,在七年級全體教師的幫助協(xié)作下,我從適應繁忙、跟上工作節(jié)奏、乃至學習從繁忙瑣碎的泥潭中跳出來反思、審視自己的工作,勿庸置疑是汗水與淚水換來的?;仡^看自己緩慢成長的經歷,心中百般滋味;而每當看到年輕教師和學生們的點滴進步又覺得無限安慰、感動,而且更感任重。以下是本人對20_學年度工作的總結:
    一、教師專業(yè)化思想方面。
    政治思想上,堅持四項基本原則,堅持改革開放,遵紀守法。職業(yè)道德方面,熱愛教育事業(yè),對學生的愛勝過一切。服從并做好領導分配的各項工作,工作積極主動。“以身作則,為人師表”,我作為從事義務教育多年的老教師,根據新課程理念確定義務教育發(fā)展方向,不斷學習,不人云亦云,尋方向,找出路,也不斷提醒、鞭策著自己,不管付出辛苦,都不能使義務教育教學工作誤入歧途。
    二、專業(yè)化水平能力方面:
    人的行為很大程度上受制于自己的思想觀念。我在這一年的教學工作中,對于自己的思想覺悟、理論水平和教學實踐、實驗技能仍處于不斷的摸索中。為了全面透徹的理解課程標準,面對的確是活生生的學生與活生生的教材,改變理論與實踐脫離的的現狀,我感覺如盲人在摸索,摸到什么就是什么。后來從校本理論學習、和一些教育著作、教育教學雜志上,獲得了比從前翻閱書籍時更深刻的理解與體會、找到了支持與鼓勵。教育教學是我們教師工作的首要任務。教育是愛心事業(yè),為培養(yǎng)高素質的下一代。今年本人,承擔初高中生物實驗教學和七年級生物、勞動技術學科的教學工作,組織科技活動小組的教學活動,還擔任研究性學習學科的研究工作。工作量大。備課量大,任務繁重,年近半百的我每周還有3個晚自習,其中的勞累自不必多言。準備實驗消耗腦力和體力,實驗課上和科技活動實踐指導學生的實驗技能是勞累和辛苦,每天要轉換角色,轉換思路,每天上不同的課,做不同的工作,接觸不同的人,鍛煉了我心里的調試能力,而且使自己更快的再次熟悉教材,知識量也飛速增加,并融會貫通。這對提高教學能力有很大的幫助!
    這種跨頭的獨特經歷的感受是:痛并收獲著,累并快樂著!這一學期,我們除了圓滿完成教學工作,還完成了初中和高中的生物實驗考試任務。記得今年6月,初中實驗考查,為了取得鮮活材料,避免陽光暴曬,影響實驗效果,我起早貪黑去尋找,愛人曾經抱怨我說:哪有人像你這樣的,干別人看不到的活,。純屬傻瓜!7月驕陽似火,我不顧酷暑,不顧風雨,并且設法準備取得實驗材料。,路邊的雨水曾沖刷過我的汗水。在教學中,本人采用研究性學習的學習方式,以培養(yǎng)學生的學習能力為主,提高學生的素質為目標。通過教育,讓學生深切的感受到擁有科學知識和科學技能能夠提高生活和工作的質量,使自己成為一個睿智和有財富的人!本人深切的明白,教育不是灌輸,而是點燃火焰!本人一直把教學看得很重,如何備好課、上好課一直是心里的重頭戲,一堂課上下來,感覺好的話,整整一天,都會歡欣鼓舞。我們的七年級科技活動利用每周三的7、8節(jié)組織學生完成了燕山中學校園內植被、北外環(huán)西段、西外環(huán)北段人工植被的調查,完成霧靈山西南面人工資被和天然植被的考察,初步進行霧靈山山前南側沖擊平原植被種類的調查,認識了菌類植物,采集了小葉紅波的果實,學會了探究學習。本人在完成教學工作的同時,堅持聽課,注意學習組里老師的教學經驗,努力探索適合自己的教學模式。同徐成林、李國棟結為“師徒對子”互相聽課,促進兩位年輕教師的迅速成長。為了配合領導和老師的工作,遇到同事有事,生病等事情,我都會主動的迎接領導派來的新的教學任務。
    今年,在領導的帶領下,我們初中推廣以小組團隊協(xié)作學習為主的課堂教學模式,本人欣喜地加入到改革的行列中,把課堂還給了學生,自己只做導演。因為課堂改革,組織科技活動課,從科技活動內容,,從修改到上課,細節(jié)的處理,時間的安排,我都會和七年級的領導、教師,活動小組的學生商量,讓我感覺不是我一人在開課,體現了團隊協(xié)作精神。我在此感謝每一位給我無私幫助的人!
    三、遵守紀律、考勤方面。
    本人嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質和能力。
    四、在業(yè)務進修和工作成績方面。
    隨著新課程改革對教師業(yè)務能力要求的提高,本人在教學之余,我積極參加校本培訓、政治學習、教研活動、值日、升旗禮,做到五必到。不放過任何一次學習、提高的機會,不落下每天的本職工作。在工作中,尊領敬導、團結同事,對人真誠,從不鬧無原則的糾紛,盡量以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行。由于大家的幫助和自己的努力工作。本人20_年7月生物雙優(yōu)課評選獲得縣級三等獎,20_年做好了初中科技教學工作,初高中生物實驗教學工作,初高中生物考查考試工作,還做好了上級文明學生大檢查,實驗室和實驗設備大檢查,督導評估大檢查,學校辦學水平大檢查的各項工作,為我校爭了光,20_年11月受到校領導的好評,20_年12月接受上級的指示,犧牲個人的休息時間做好了初中義務教育生物原有教學設備和緊缺設備的增補預算。20_年3月輔導的科技大賽有一名同學獲得市級一等獎,撰寫的論文《科學素養(yǎng)在生物學科課堂教學中的體現與滲透》20_年3月獲得市級三等獎,20_年4月獲得全國一等獎,7月又被天津市教育學會認定為市級教育教學科研成果。20_年撰寫的論文《在生物研究性學習中有效地培養(yǎng)學生的觀察能力》獲得縣級一等獎,論文《初中研究性學習的回顧和展望》獲得縣級三等獎,20_年6月至今承擔了骨干教師課題《中學研究性學習與中學課堂教學改革研究》,20_年—20_年承擔著《個性、特長生的培養(yǎng)與提高學生整體素質》課題的研究與結題工作。20_年4月接受縣教研室的指示,做好了七年級課堂練習的編寫工作,并成為編委,以后又接受教研室的指示,出了初中生物學業(yè)檢查試題。在博客上發(fā)表了教育教學心得體會等文章70多篇,拓展了燕山中學的知名度。今后本人要努力研究。多方學習,摸索出適合自己的高效課堂教學模式。
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇十三
    教師是學校的未來和希望,做好新教師的培訓工作對學校師資力量的增強和新教師自身發(fā)展有著至關重要的作用。根據我院師資隊伍建設規(guī)劃,結合實際,特制定本方案:。
    以黨的十九大精神為指導,圍繞“四個全面”戰(zhàn)略布局,按照“學業(yè)、專業(yè)、產業(yè)、就業(yè)”四位一體的發(fā)展思路。以人才強校戰(zhàn)略為出發(fā)點,緊緊圍繞我院師資隊伍建設的目標,構筑層次分明、可持續(xù)發(fā)展的人才隊伍培養(yǎng)和支持體系,以盡快提升入職教師(新教師)的職業(yè)道德和高職教育理念為核心,以提高教學專業(yè)能力和教學創(chuàng)新能力為主要目標,培育具有創(chuàng)新能力、發(fā)展?jié)撃?、能勝任教學工作的青年教學骨干,為提升我院整體辦學水平提供強大的后續(xù)人才支持。
    按照《教育法》《教師法》《職業(yè)教育法》等法律法規(guī)的要求,遵循“培養(yǎng)造就一支素質高、業(yè)務精、有特色,符合我院教育教學實際需要的優(yōu)秀教師團隊”的`總體目標,幫助新進教師盡快了解并適應我院的各項規(guī)定和要求,適應工作崗位,實現角色轉換,確立正確的教育教學理念,服從服務教育教學工作需要,樹立高尚師德,爭做德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀教師,為學院的建設和發(fā)展貢獻力量。
    20xx年新入學院的教師(44名,名單附后含20xx年未參加入職培訓的5位教師)。
    此期培訓時間:20xx年x月x日周五14:30至17:30。
    1,教育教學及實踐能力培養(yǎng)。由省級教學名師劉敏教授講解(教學名師示范課)。
    2、職業(yè)核心能力培養(yǎng)。由教務處米樹文副處長講解。
    1.凡規(guī)定參加培訓學習的新教師要從思想上高度重視,必須按時參訓,參培人員原則上一律不準請假,有特殊情況需向教務處書面請假。不得遲到、早退和缺勤。
    2.要服從管理和安排。按座排就座,尊重指導教師,虛心好學,學以致用。
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇十四
    參加這次集中研修的老師共100人。其中名師工作室成員10名,學員50名,主持人1名。除工作室的61名老師外,還擇優(yōu)從鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校挑選了39名年輕骨干教師參加。老師們在學習過程中顯示出接受能力強,思維活躍,教學互動。態(tài)度認真,成效明顯。
    (一)針對性強,準備充分。本次集中研修是在充分調查工作室老師的需求的基礎上開展的,圍繞老師們普遍存在的閱讀教學和作文教學來組織,兼顧校本研修和教育科研。為籌備此次集中研修,教育局教育股專管名師工作室的朱老師從場地會場選擇、日程安排、教學組織、日常管理、后勤保障等方面都作了周密安排。工作室成員齊心協(xié)力,分工合作,較好地保證了培訓任務的順利完成。
    (二)主題突出,內容豐富。本次集中研修以同課異構為主,突出提高閱讀教學能力和作文教學這一主題,設置了4個講座,10節(jié)課堂教學(4節(jié)閱讀課,2節(jié)低段古詩教學,4節(jié)作文課)。整個安排比較系統(tǒng)全面、科學有效。
    (三)同課異構形式,更好地促進學習吸收。為了更好地培養(yǎng)名師,服務教學,我們注重充分發(fā)揮學員的主動性和積極性。一是聘請名師。這次聘請了云南省特級教師、省名師工作室主持人陳潔老師、鐘興老師,昆明市學科帶頭人、昆明市五華區(qū)普吉小學校長分別作閱讀作文、教育科研、校本研訓的專題講座。這些特級教師和學科帶頭人的確是相應學術領域的權威,他們視野廣闊,造詣很深,表述引人入勝,語出驚人,學員反映講課效果非常好。二是同課異構。此次工作室集中研修主要以同課異構的形式進行。在同課異構教學中,老師們通過看不同教師對同一教材的處理和演繹,促進了對自己教學的反思,達到了取長補短、智慧共享和優(yōu)勢互補的目的。三是多維度評課提升了研修的水平。在看課之前,依據陳潔名師工作室“多維度評課”的要素和要求,提前對看課的側重點進行了分組分類,并要求各小組在看課后對搜集的信息進行整理分析,最后得出結論。這種多維度評課,促使教師更深入地參與教學研究,也促使老師們深層次地思考課堂現象背后的原因,使研修由淺表化向縱深推進,促進了教師的專業(yè)成長。四是信息量大。4位名師專家深入淺出的講述,10位上課教師的精彩課堂,每天8個學時的學習,讓老師們與自己平時的教學產生了交互比較,思想產生了碰撞,從而又激發(fā)了學習的欲望。
    (四)嚴格紀律,日常管理嚴謹。為確保這次培訓班的學習效果,我們按照“從嚴治學、從嚴施教,從嚴管理”的方針,十分重視對本次集中研修班的規(guī)范管理。專門修訂了一整套為學員量身定做的考勤規(guī)定、課堂守則、效果反饋、培訓考評等規(guī)章制度,并注重抓好落實。一是實行專管人員全程陪學,嚴格執(zhí)行請假制度,規(guī)范課堂秩序,加強培訓期間必須每天寫參加培訓心得體會,并上傳到“石屏縣骨干教師培訓群”。三是以高度的責任心,牢固樹立服務觀念,不斷改進后勤保障工作,盡可能給學員的學習、生活與活動提供比較滿意、周到、全程的服務。
    二、主要收獲。
    工作室成員董_老師在研修總結時深有感觸地說:“未參與集中研修前,自己是一個長著絨毛的小毛葫蘆,經過五天的培訓,絨毛已逐漸退卻,相信在本次知識盛宴的滋養(yǎng)下,自己將會長成一個大葫蘆,具有自己的光澤?!逼誣老師說:“參加這樣的集中研修,每一天都能感受到‘思想火花’的沖擊,每一天都有意猶未盡之感,心中感到十分充實。”我想,這可能也是全體學員的心聲。
    好多老師都在心得體會中講到通過培訓,深深地認識到校本研訓對提升自己專業(yè)水平的重要,認識到閱讀教學要依據課標,根據學情,抓住重點,上出特點。特別是陳潔老師“作前喚醒,作后指導”的作文教學主張,值得好好去實踐和研究,以避免學生習作千篇一律的現象。同時,也對各種習作教學流派進行理性的思考,認為只有合適的才是最好的。觀課還得本著一種吸收理念,結合自己的實際,找到最適合自己學生的方法,這才是最好的方法,切不可邯鄲學步,連屬于自己的那點東西也丟失了。
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇十五
    上午好!
    首先我很榮幸能夠代表新老師在此發(fā)言!xx年6月我走出了大學校門,告別了我的學生時代。20xx年8月,我正式踏進陶園的校門,開始我的教師生涯。記得初入陶園實習的那天,當第一次見到了整潔美麗的校園,第一次碰到友好微笑的老師,第一次聆聽活潑稚嫩的笑聲,我便深深喜歡上了這所行知幼兒園。在短暫的實習期間,通過聽課,上課,讓我學習到了很多帶班和課堂組織的經驗,通過參加各種教研活動,讓我有幸目睹了優(yōu)秀教師們的風采,這些都已成為了我教師生涯中一筆寶貴的財富,所以我很慶幸幼兒園給了我這個學習的機會。
    告別了炎熱的盛夏,迎來了豐收的金秋,也迎來了新的開始。新的學期,新的起點,作為一名普通的新教師,雖然我們年輕,擁有朝氣,活力和熱情,但是畢竟還是稚嫩的,缺乏教學經驗,特別是在班級管理、課堂教學,家長交流等方面存在很多疑惑和困難,和在座的任何一位老師相比我們都有太多需要成長的地方。京劇大師梅蘭芳說過:“不看別人的戲,就演不好自己的戲?!毖輵蛉绱?,教學也如此,你們每一位都是我的前輩,是我們的榜樣,我們要學習你們科學管理、優(yōu)秀教學的方式方法,學習你們身先士卒、率先垂范的優(yōu)秀品質,學習你們愛崗敬業(yè)、無私奉獻的崇高精神,我也懇切地希望各位教師能在我們新老師今后的教育之路上指點迷津,多提出批評性的指導和建議。我們也必將在實際工作中切實領會你們的教誨,專心教學,認真管理,全力做好自己的本職工作。
    人們常說,教師是紅燭,是園丁,是人類靈魂的工程師,當我懷著既激動又緊張的心情第一次走進行知的教室,看著一張張純真的笑臉,我頓時發(fā)覺,原來我已成為了這光榮的一員。第一次站在這里講臺上,我更真切的感受到“教師”這兩個字的神圣、崇高和責任重大。在如今的起點上,我想我已經充分做好了起跑的準備。“人間春色本無價,筆底耕耘總有情”。
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇十六
    20_年的暑期,為了讓教師進一步了解奉化教育教學動態(tài),了解學校的工作環(huán)境,做一個好的教師工作定位,奉化教育局特意為新教師進行培訓,雖然我們沒有了往日的周末的休閑,但是卻獲得了更多。
    第一、用新教育教學理念以及心理學基礎指引自己的工作。
    培訓為我所面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,從事教育多年、教學經驗豐富的骨干老師根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,幾位老師都強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經驗方面,通過“說課、聽課、評課”的指導,讓我更加明確上好一堂專業(yè)課的標準,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。
    第二、通過培訓,我進一步明確了想做一個好老師在每一天必須做到的事項。
    1、終身學習,我們做老師的,在學業(yè)上一定要有專攻,可以在本學科引導學生思考探究。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關系,那么相對來說,工作起來就會更得心應手。
    2、提升個人魅力,作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。在聽林海娟老師的課時,就會有強烈的感覺,明白教師個人的魅力可轉化為學科魅力。
    3、給學生合理的點評。“好”的課堂評價語言,能讓師生心情舒暢的完成教學及學習任務,能讓師生間的交流和溝通更加的順暢,能讓彼此激發(fā)更多的靈感火花,能讓個性盡情揮灑。在學生的回答后面給與點評,可以說是教師給學生的反饋,幫助其成長。
    4、不斷反思,要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這個環(huán)節(jié);不斷的反思、改進。教師職業(yè)沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經驗與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。
    新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,校本培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。讓我有了明確的定位、堅定的信念、奉獻的精神、良好的心態(tài)、高度的責任心、熱愛學生的行動、進取的意識并且不斷地規(guī)范自己的行為,做一名真正合格的教師。
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇十七
    我剛來到x學校的時候,接手高一_班的教學,下學期接手文科_班的教學。高一數學對我來說還是新手上路,但是本學期在學校領導的正確領導下,我不僅圓滿地完成了本學期的教學任務,還在業(yè)務水平上有了很大的提高。這半年的教學歷程,是忙碌的半年;是充滿艱辛的半年;這也是收獲喜悅的一學期。為了提高自己的教學水平,從開學我下定決心從各方面嚴格要求自己,在教學上虛心向同行請教,結合本校和班級學生的實際情況,針對性的開展教學工作,使工作有計劃,有組織,有步驟。我對一期來的教學工作總結如下:
    一、取得的進步。
    1、認真?zhèn)湔n,做到既備學生又備教材與備教法。本學期我根據教材內容及學生的實際情況設計課程教學,擬定教學方法,并對教學過程中遇到的問題盡可能的預先考慮到,認真寫好教案。首先,我認真閱讀新課標,鉆研新教材,熟悉教材內容,查閱教學資料,適當增減教學內容,認真細致的備好每一節(jié)課,真正做到重點明確,難點分解。遇到難以解決的問題,就向老教師討教或在備課組內討論。其次,深入了解學生,根據學生的知識水平和接受能力設計教案,每一課都做到"有備而去"。
    2、不斷提高自身的教學教研能力,努力提高教學質量。我能積極參加各種教研活動,如集體備課,校內聽課,教學教研活動,不斷提高課堂教學的操作調控能力,語言表達能力。我追求課堂講解的清晰化,條理化,準確化,情感化,生動化;努力做到知識線索清晰,層次分明,教學言簡意賅,深入淺出。我深知學生的積極參與是教學取得較好的效果的關鍵。所以在課堂上我特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現學生在學習過程中的主動性,讓學生學得輕松,學得愉快。在課堂上講得盡量少些,而讓學生自己動口動手動腦盡量多些;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和接受能力,讓各個層次的學生都得到提高。同時更新理念,堅持采用多媒體輔助教學,深受學生歡迎。每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課作好總結,寫好教學后記,并認真按搜集每課書的知識要點,歸納成集。
    3、虛心向其他老師學習,在教學上做到有疑必問。在每個章節(jié)的學習上都積極征求其他有經驗老師的意見,學習他們的方法。同時,多聽課,學習別人的優(yōu)點,克服自己的不足。做到邊聽邊學,給自己不斷充電,彌補自己在教學上的不足,并常請其他教師來聽課,征求他們的意見,改進教學工作。
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇十八
    各位領導、老師上午好!
    今天非常榮幸能作為新教師代表在這發(fā)言,我是周xx,今年畢業(yè)于xx師范大學。
    回首四年前的的暑假,我在母校一中的推薦下光榮地成為了首批“xx市優(yōu)秀師范生”中的一員。大學四年,市教育局和教師發(fā)展中心的領導和老師們給予我們無私的關心和指導,我們在此期間有幸聆聽了丁局長的精彩講座,以及優(yōu)秀教師的諄諄教誨,并且在畢業(yè)后第一時間獲得“名師大講堂”講座資源、教師專業(yè)書籍等等,使我們盡快走入教師角色,適應教師崗位。
    本學期,我擔任英語教師和住宿班班主任。初為人師,心中很忐忑。暑期,我還沉浸在放松娛樂的假期狀態(tài),主任的電話把我一下驚醒:“周xx,新學期你要挑重任當班主任啦!”這個消息太重大也太突然,電話結束好幾秒我還處于恍惚狀態(tài)。我想:怎么可能讓我一個本科畢業(yè)生做高一班主任,所以一定是副班主任的意思。但這個幻想很快破滅了,因為其他新教師證實了我班主任的身份,一瞬間,我就被巨大的恐懼吞噬了?!鞍嘀魅问遣皇且馕吨軆?,要很不近人情?我這種性格能做好嗎?一中的家長會認可剛畢業(yè)的新班主任嗎?”第二天會議間隙,主任單獨找我談話:“新教師當班主任肯定有壓力,但是班主任工作確實能夠鍛煉各方面的能力?!甭犃酥魅蔚囊环挘蚁肱c其做一只緩慢前進的烏龜,不如做一只從不偷懶的兔子。
    那天,班主任會議從下午四點持續(xù)到晚上七點,光夏令營的第一個早晨就有十件大事需要布置?;丶叶亲釉缇涂樟?,但是頭腦充斥著各類問題:如何進行班級第一次講話?在完全不了解學生的情況下,怎樣安排座位表?夏令營的突發(fā)事件如何應對?這些實際問題面前,大學里的`教育理論都用不上。當天晚上我來不及吃飯,先利用手邊的資源完成了班級第一次講話的發(fā)言稿。寫完后,我還請家人提出修改意見,一絲不茍地演練近十遍。付出總會有回報,第二天的講話十分成功。同時這個良好開端也帶來了不小的首輪效應,班集體在夏令營期間各方面表現良好,我懸在心中的石頭終于落地,對之后的班主任工作也有了信心。當然,光有信心并不夠,我慢慢體會到了作為班主任,恒心不可少。人們時常說習慣需要二十天養(yǎng)成,在成長的過程中我尤其佩服甚至“害怕”那些做事持之以恒的教師,當然這里害怕需要加引號。三天夏令營雖然結束,但這對于高一新生而言是新的開始,如果暑期放任自流,那么之前再多的辛苦都會白費。于是我在夏令營結束的第二天就發(fā)短信給全體家長,提醒家長督促學生合理作息,認真學習。短信才發(fā)出,就收到大量的家長反饋,看到家長回信中對我的認可,哪怕只是一聲“周老師”,我都由衷感動。所以,我在暑期保持短信聯系,建立家長qq群,與家長們及時溝通。對于積極交流的家長,我利用qq群和短信全班表揚。我的學生時代從未有過重默經歷,因為我堅信功在平時,重默不僅師生都不愉快而且效果甚微。我在暑期就督促學生點滴積累,事半功倍。于是我針對每一篇需要背誦的英語美文制作默寫word文檔發(fā)送到家長群。第一天家長和學生都認為我不過是心血來潮,不以為然。但是當我連續(xù)發(fā)了四天,并通過電話方式鼓勵默寫全對的學生上傳照片到家長群,大肆表揚以后一些家長們開始有了危機意識,紛紛下載,深怕孩子落后于其他學生。還有個別不自覺而且家長管不住的學生我采用突擊的方式電話家訪。有一次,我第二天到了晚上八點堅持打回訪電話。事后家長向我反映:“周老師幸虧你再來抽查,否則他沒有約束力,還以為太晚了老師不會再來電話了?,F在他一點不敢僥幸。”我做到每一次都跟蹤回訪,而家長也都反映效果立竿見影,“平時他上網三頭牛都拉不回,周老師來電話以后立馬退出來了。”最后,我想說“責任心”。在沒有接觸教師工作時,我曾經膚淺地認為這不過是老生常談,現在真正接手新班級后,我才感受到這三個承載的份量。暑期在和家長的交流中頻頻聽到兩個詞語:“叛逆、內向”。家長往往都說:“周老師我家孩子現在很叛逆,說說他就發(fā)脾氣。完全不聽我的話,開學就靠你了?!被蛘摺爸芾蠋熚壹业暮⒆雍軆认?,請你多關心?!蓖高^電話我真切感受到家長們焦慮的心情,我忽然意識到教師的責任心和完校長在開學典禮上說的“每個學生都是整個學校”的決心不是流于嘴邊的口號,班主任不僅要對學生成績負責,還要對學生良好性格形成積極影響。于是我在暑期給學生布置“在家做飯”的任務,并定時打電話了解情況;給家長發(fā)短信時增加了注重鍛煉的內容,自己已經堅持每天晨跑近半個月,我會把自己晨跑的消息發(fā)到家長群,身教較之言傳影響更為深遠。很快有家長在群里響應:“兒子堅持每天早晨四點早起騎自行車鍛煉?!甭牭竭@樣的反饋,我除了表揚也建議運動量要適度。
    新教師的成長就像一場馬拉松,漫長而艱辛。而馬拉松制勝的秘訣就在于“為自己設定目標”。師訓中心的李主任在會上為我們制定了明確的長短期目標。第一年的關鍵詞是“適應”:即熟悉教學內容和組織方法,虛心向校領導、同事學習,站穩(wěn)腳跟。三年內不斷積累,成長為教壇新秀。五年內向著“教學能手、骨干教師”奮進。再五年應該成為學校的中流砥柱,學科帶頭人。榜樣就在身邊,這個暑期,我有幸聆聽了蔣xx主任和滿xx主任的講座。蔣主任用自己第一年拜多位教師為師,每天刷題至凌晨的經歷深深打動了在場聽講的我。我感到自己很渺小,同時也感到一中前輩對晚輩的激勵和期待。正如滿主任前天講座中所言:“帶著一顆感恩的心出發(fā)”,面對領導老師的殷切期許,每一位新教師都會以積極心態(tài),細心工作和強烈責任心去迎接每一天的工作,朝著心中的逐個目標不斷前進!
    最后再次感謝學校給予我這次寶貴機會。謝謝!
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇十九
    各位家長朋友:
    你們好!
    我是四年級四班的新班主任、語文老師——__。我曾在__學校(小學部)中高年段任教,擔任班主任兼語文老師。在班級管理中,我積累了一定的管理經驗,所教班級多次被評為優(yōu)秀班級。現在加入美加這個團結優(yōu)秀的集體中,希望在所有家長的支持下共同見證孩子們的成長。
    __老師留下的這個班是一個班風嚴謹、禮樂善思的集體,我很榮幸的成為這個班級的新班主任。我知道,孩子們對__老師都是特別有感情的,那種留戀、不舍是一定會有的,這才是孩子的本色。對于新老師,孩子們還有些不適應,所以我與孩子們還需要一段時間相互了解,相互溝通。__老師還是會像從前一樣愛他們,關注他們,不同的是現在又多了一個新的__老師來愛他們!我會盡我所能幫助孩子、關心孩子,孩子們將得到更多的關愛。當然,在互相適應的這段時間里,也需要各位家長的配合,有任何的想法及時與我溝通,孩子在學校的表現,我也會及時與家長聯系。
    新入職教師職業(yè)規(guī)劃篇二十
    一年來,本人堅持教育方針,忠誠教育事業(yè)。思想端正,作風正派,服從領導的工作安排,辦事認真負責。
    一、在工作中。
    能充分調動學生的學習積極性,激發(fā)學生的學習情緒,合理運用教學手段,以學生為主體,教師作主導,以探究的方式創(chuàng)設教學情境,開拓學生思維,民揮學生的想象力,切實地向課堂四十分鐘要質量。開學初,能很快要組織好班委會,選出班級骨干,努力培養(yǎng)班級骨干。例如某某等同學,能積極配合老師抓好班風學風建設,創(chuàng)建優(yōu)良的班集體,形成良好的班風學風。
    二、在教學工作中。
    做到認真?zhèn)湔n,認真批改作業(yè),作業(yè)格式工整、規(guī)范,并養(yǎng)成良好的學習習慣。對個別的差生,能悉心輔導,經常面批作業(yè),找出知識的薄弱環(huán)節(jié),及時進行補漏。例如,自己經常利用課余時間,落班輔導學生,有針對性地制定幫教計劃,有目的有計劃地做好后進生的轉化工作。
    在課堂上,采用多提問,多檢查,及時疏導,及時反饋的形式,努力提高后進生的文化基礎知識。同時,在班級中開展互幫互學小組,進行一幫一的學習活動,使學生端正思想,互相學習,互想促進,形成你追我趕的良好學習氛圍。
    平時,自己還注意“兩手抓”:一方面培養(yǎng)好尖子生,一方面通過尖子生輔導后進生,以先進幫助后進,以好帶差,促進雙贏效果。例如,學期初,我制定了幫教計劃,開展“伸出你的雙手,幫助你的朋友”的互幫互學主題活動。定期檢查,發(fā)現有進步的同學,及時表揚,獎勵。這樣,就充分調動了學生的學習積極性,掀起學習熱潮。
    在學生的思想教育工作中,做到諄諄善誘,耐心疏導,耐心教育。例如當時有一個調皮學生,他叫_。他學習成績差,經常逃學,在班級中是“_”。我采取和他經常談心的方法,與學生交朋友,做學生的知心人,與家長緊密配合,發(fā)現有一點兒進步的就及時表揚他,鼓勵他,樹立起他在班級中的威信。通過教育,他進步很快,后來還成為三好學生。
    在工作之余,本人還努力鉆研教材,分析每堂課成功在哪里,哪里存在不足,不斷的總結經驗,不斷的充實自己的教學水平和班級管理水平。
    通過一年來的教學,在班級中,學生的學習風氣形成了,組織紀律性變好了,作業(yè)能依時完成,勞動積極肯干,誠實有禮,互助互學,使學生得到了全面的發(fā)展。