總結(jié)不僅僅是對過去的經(jīng)驗進行回顧，更是為了更好地規(guī)劃未來的發(fā)展。注意總結(jié)的語言要簡練明了，避免太過冗長而顯得啰嗦。推薦以下幾篇閱讀材料，希望能給大家的總結(jié)提供一些啟發(fā)。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇一
對于面臨畢業(yè)的大四狗來說，最近比較頭疼的不只是寫論文啊寫論文，還有學校要求必須簽的就業(yè)協(xié)議。那么大四的學生在與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議時要注意哪些事項呢?今天小編就為大家梳理了一下關于就業(yè)協(xié)議的那些事。
就業(yè)協(xié)議時《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)
協(xié)議書
》的簡稱，是普通高等學校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動人事關系前，經(jīng)雙向選擇，在規(guī)定期限內(nèi)確立就業(yè)關系、明確雙方權利和義務而達成的書面協(xié)議，是用人單位確認畢業(yè)生相關信息真實可靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù)，也是高校進行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)等有關事項的重要依據(jù)。協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。就業(yè)協(xié)議一般由國家教育部或各省、市、自治區(qū)就業(yè)主管部門統(tǒng)一制表。
對于大學生而言，簽署就業(yè)協(xié)議要慎重承諾，一旦承諾就要嚴格信守。
大學畢業(yè)生簽訂協(xié)議過程中可能會面臨下面幾種風險：
就業(yè)協(xié)議約定的服務期限將成為雙方的
勞動合同
期限，由于大學生是初次就業(yè)，缺乏明確的職業(yè)規(guī)劃，不宜將第一次期限約定的非常長，以便在不合適的時候及時作出調(diào)整。
就業(yè)協(xié)議強調(diào)的是“三方簽約”，畢業(yè)生一旦違約必須承擔違約責任，在征得用人單位同意并交納違約金后才可重新簽約。由于就業(yè)協(xié)議每個畢業(yè)生僅有一份，所以畢業(yè)生違約時，必須辦理完畢與原簽約單位的解約手續(xù)(有原簽約單位的書面退函，交納完畢違約金)，然后將原協(xié)議書上交還高校就業(yè)工作處，并換取新的協(xié)議書。
就業(yè)協(xié)議的違約金：違約金雖然是對雙方的一個保障，也是一把雙刃劍。一方面，雙方的承諾需要通過違約金來約束，尤其對于企業(yè)來說，由于畢業(yè)生往往是先就業(yè)再擇業(yè)，一遇到更好的工作就不惜毀約，極大的增加了企業(yè)招聘成本。另一方面，也有一些單位利用畢業(yè)生急于就業(yè)的心理，漫天要價，趁機牟利。所以，畢業(yè)生在簽訂就業(yè)協(xié)議時要慎重考慮，量力而行，對于那些違約金約定數(shù)額較高的企業(yè)，畢業(yè)生應該考量自己可能承受的風險及承受能力，而不要“病急亂投醫(yī)”。
大學生在實際工作中運用自己的學識是非常重要的，甚至超出了勞動報酬的重要性，因此對于日后的工作崗位以及工作內(nèi)容等要有明確的約定。
：勞動報酬是勞動合同的必備條款，也是大學生畢業(yè)后作為勞動者最大的權益，因此對于勞動報酬應當約定明確。
簽訂后，就業(yè)協(xié)議不能代替勞動合同
《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》是明確畢業(yè)生、用人單位和學校在畢業(yè)生就業(yè)工作中權利和義務的書面表現(xiàn)形式。就業(yè)協(xié)議的作用僅限于對學生就業(yè)過程的約定，一旦畢業(yè)生到用人單位報到，就業(yè)協(xié)議就失效了，不能替代勞動合同，不是確定勞動關系的憑證。一旦勞動合同簽訂并生效，就業(yè)協(xié)議也就完成了歷史使命。
需要提醒的是，畢業(yè)生在與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議時，如果有關于工資待遇、住房等的補充協(xié)議，在日后訂立勞動合同時，用人單位對協(xié)議內(nèi)容應給予認可。
除了時間一個在先一個在后以外，就業(yè)協(xié)議與勞動合同還有許多不同：
從內(nèi)容來看，就業(yè)協(xié)議主要包括畢業(yè)生如實介紹自身情況，并表示愿意到用人單位就業(yè)，用人單位表示愿意接收畢業(yè)生，學校同意推薦畢業(yè)生并列入就業(yè)計劃進行派遣。而勞動合同的內(nèi)容涉及勞動計酬、勞動保護、工作內(nèi)容、勞動紀律等方方面面，更為具體，勞動權利義務更為明確。
兩者的管轄權也不同，因為就業(yè)協(xié)議屬于民事合同，相關爭議和糾紛由法院直接受理，協(xié)商不成的任何一方均可向法院起訴。勞動合同屬于勞動法調(diào)整，因此勞動合同產(chǎn)生的糾紛屬于勞動爭議，應當向勞動爭議仲裁委員會提出仲裁申請，對仲裁裁決結(jié)果不服的，才可以向人民法院提起訴訟。
臨近畢業(yè)，又到了大學生簽訂就業(yè)協(xié)議的時間。大四狗可千萬不能因為學校催的緊就隨便簽一份就業(yè)協(xié)議來應付哦!
大學生張某，是外地在滬就讀的大學生，成績優(yōu)異，被上海一家房產(chǎn)公司相中并簽訂了就業(yè)協(xié)議，約定企業(yè)為其辦理大學生畢業(yè)入滬手續(xù)，以及必須工作兩年的約定，并約定了違約金5000元。
報到后，張某很快在公司的幫助下辦妥了戶籍手續(xù);待到公司要求簽訂勞動合同時，張某卻不愿意簽訂為期兩年的勞動合同，而只愿意簽訂一年，以至于協(xié)商不成，張某一怒之下辭職離開了公司。
公司隨即將張某訴至法院，法院在審理后認為張某不遵守就業(yè)協(xié)議的約定，無理拒絕簽訂勞動合同，構(gòu)成違約行為，應當承擔違約責任。專家點評：
用人單位的要求應被支持。根據(jù)《就業(yè)協(xié)議》，公司已經(jīng)按照約定履行了提供工作崗位、辦理戶籍的義務;而雙方依法建立勞動關系需要簽訂書面勞動合同，公司有權要求張某簽訂書面勞動合同，并且書面勞動合同的內(nèi)容并未超出雙方在就業(yè)協(xié)議中的約定，是有約定依據(jù)的。但張某拒簽，其行為客觀上造成了雙方無法簽訂勞動合同，使得勞動關系處于非法狀態(tài)，并且其離職行為也違反了協(xié)議約定，應支付違約金。
小馮畢業(yè)前與一家單位的市場部簽了就業(yè)協(xié)議，并在7月份畢業(yè)后來到這家單位上班。但是工作了不久他就感覺，自己的身體狀況很難適應單位高強度的工作方式，而且現(xiàn)有工作也不適合其今后發(fā)展定位，于是在8月底向單位提交了解除協(xié)議申請，雖然單位答應了他的離職要求，卻以違約為由，要求其必須繳納5000元人民幣的違約金。
小馮覺得很委屈，身體不好無法勝任工作是客觀原因，再說現(xiàn)在還處于試用期，沒有簽訂勞動合同，憑什么說自己違約?自己在公司已經(jīng)了一個多月，一分錢的工資都沒有拿到，反而還要交5000元?由于小馮不肯交違約金，單位就拒絕幫助其辦理離職手續(xù)，雙方的僵持讓小馮感覺損失很大。專家點評：
單位要求不應得到支持，如前所述，就業(yè)協(xié)議是小馮與公司簽訂的約定將來建立勞動關系的民事合同，7月份畢業(yè)后小馮已按照約定與單位建立了勞動關系，原就業(yè)協(xié)議已經(jīng)履行完畢;而雙方的勞動關系受勞動法律法規(guī)調(diào)整。如果小馮仍處于試用期內(nèi)，依據(jù)勞動法規(guī)定，小馮隨時可以解除勞動關系;若雙方?jīng)]有簽訂勞動合同，那么屬事實勞動關系，小馮可以隨時解除勞動關系而無須支付違約金。
但反之，如果在報到后，畢業(yè)生因為發(fā)生疾病不能堅持正常工作的，用人單位則應該按照在職人員的有關規(guī)定處理，即使處于試用期，單位也不能將隨意其辭退。
在畢業(yè)求職的過程中，除了關注就業(yè)協(xié)議簽訂的風險外，大學生還應該注意哪些問題呢?以下建議或許值得考慮：
不要輕易交保：一些企業(yè)在簽訂就業(yè)協(xié)議的同時為了保障協(xié)議的履行，要求學生繳納一定金額的押金。這往往成為大學生受騙的陷阱。
不要虛假陳述：誠信是一項收益最穩(wěn)定長期投資，而欺騙終有一天被拆穿，大學生在投遞
簡歷
、面試等過程中不能過度夸大甚至欺騙。
不要希望一勞永逸：一些畢業(yè)生在接到用人單位的用人通知后，往往會認為萬事大吉，可以放松自己了，但是故步自封的人很容易被淘汰。應屆畢業(yè)生一方面要不斷充實完善自己，以適應用人單位的需要;另一方面要盡可能掌握更多的專業(yè)技能，以適應有可能遇到的各種工作。
最后，小編希望大家都能順利找到好工作，順利畢業(yè)!
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇二
畢業(yè)生與用人單位達成就業(yè)意向后，必須簽訂就業(yè)協(xié)議書，因為要憑協(xié)議書轉(zhuǎn)人事檔案、戶口等關系。畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議的內(nèi)容主要是畢業(yè)生如實介紹自身情況，并表示愿意到用人單位就業(yè)，用人單位表示愿意接收畢業(yè)生，學校同意推薦畢業(yè)生并列入就業(yè)計劃進行派遣，并不涉及畢業(yè)生到用人單位報到后所享有的權利義務。
三方在簽訂就業(yè)協(xié)議書時，如有一些其他的事項或特殊的'約定，應當在就業(yè)協(xié)議書的備注欄中寫明。其內(nèi)容可為“如本人考上研究生，憑錄取通知書，該協(xié)議效力終止”，也可為協(xié)議期內(nèi)工資多少，違約時是否繳納違約金等容易產(chǎn)生糾紛的條款。一般就業(yè)協(xié)議簽訂在前，勞動合同訂立在后，如果畢業(yè)生與用人單位就工資待遇、住房等有事先約定，亦可在就業(yè)協(xié)議備注條款中予以注明，日后訂立勞動合同對此內(nèi)容應予認可。
在備注中畢業(yè)生與用人單位約定的條款如果不涉及學校的有關規(guī)定，不違反政策，并只在畢業(yè)生與用人單位之間約定，學校是不予干涉的。
特別需要注意的是，畢業(yè)生與用人單位約定的備注條款，必須要有畢業(yè)生和用人單位雙方的簽字，否則當發(fā)生爭議時，備注條款很難發(fā)生作用。而且畢業(yè)生一旦與用人單位簽訂勞動合同后，就業(yè)協(xié)議書的使命就完成了，其效力也自動消失。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇三
甲方： ????法定地址：
乙方：???????????法定地址：
丙方：???????????法定地址：
丁方：???????????法定地址：
經(jīng)上述股東各方充分協(xié)商，就投資設立???? (下稱公司)事宜，達成如下協(xié)議：
一、擬設立的公司名稱、經(jīng)營范圍、注冊資本、法定地址、法定代表人
1、公司名稱：?
2、經(jīng)營范圍：?
3、注冊資本：
4、法定地址：?
5、法定代表人：
二、出資方式及占股比例
丁方以?????? 作為出資，出資額???? 萬元人民幣，占公司注冊資本的??? % 。
三、其它約定
2、出任法人代表的`股東方先行墊付籌辦費用，公司設立后該費用由公司承擔;
3、上述各股東方委托出任法人代表方代理申辦公司的各項注冊事宜;
4、本協(xié)議自各股東方簽字蓋章之日起生效。一式???份，各方股東各執(zhí)一份，以便共同遵守。
甲方：?????????? 代表人：???
乙方：?????????? 代表人：
丙方：?????????? 代表人：
丁方：?????????? 代表人：
簽訂日期：???年??月?
甲方：法定地址：
乙方：法定地址：
丙方：法定地址：
丁方：法定地址：
經(jīng)上述股東各方充分協(xié)商，就投資設立(下稱公司)事宜，達成如下協(xié)議：
一、擬設立的公司名稱、經(jīng)營范圍、注冊資本、法定地址、法定代表人
1、公司名稱：
2、經(jīng)營范圍：
3、注冊資本：
4、法定地址：
5、法定代表人：
二、出資方式及占股比例
甲方以現(xiàn)金作為出資，出資額五十萬元人民幣，占公司注冊資本的%;
乙方以作為出資，出資額萬元人民幣，占公司注冊資本的%;
丙方以作為出資，出資額萬元人民幣，占公司注冊資本的%;
丁方以作為出資，出資額萬元人民幣，占公司注冊資本的%。
三、其它約定
2、出任法人代表的股東方先行墊付籌辦費用，公司設立后該費用由公司承擔;
3、上述各股東方委托出任法人代表方代理申辦公司的各項注冊事宜;
4、本協(xié)議自各股東方簽字蓋章之日起生效。一式份，各方股東各執(zhí)一份，以便共同遵守。
甲方：代表人：
乙方：代表人：
丙方：代表人：
丁方：代表人：
簽訂日期： 年 月 日
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇四
1-如果你非常想去這家單位的話，就在個人意見欄填寫“同意到xxx單位工作”。
2-如果對方向你承諾解決北京戶口，一定要把這一條寫到三方后面的備注欄里，例如“xx公司承諾為本人解決北京戶口”，這是維護自己的正當權益。當然，公司也會在里面寫上“違約金xxx”。
3-要看填寫的用人單位名稱是否與單位的有效印鑒名稱一致，如不一致，協(xié)議無效;填寫自己的專業(yè)名稱時，要與學校教務處的專業(yè)名稱一致，不能簡寫。
4-外企、合資企業(yè)、私企一般采用試用期，根據(jù)合同期的長度，可以從1-3個月不等，通常試用期為3個月，不得超過6個月。國家機關、高校、研究所一般采用見習期，通常為一年。
5-有些單位為了留住學生，以高額違約金約束學生。學生在協(xié)商中要力爭取消違約金這一條規(guī)定?；蛘弑M量降低，通常違約金不得超過5000元。
6-為了防止用人單位承諾一套、做一套，畢業(yè)生可將簽約前達成的休假、住房、保險等福利待遇在備注欄中說明，如發(fā)生糾紛，可以此維護自己合法權利。
7-學生在簽訂協(xié)議時。要嚴格按照規(guī)定的步驟進行。等用人單位填寫完畢、蓋章后再到學校就業(yè)指導中心簽證蓋章。以防單位在填寫的時候，工資待遇等與過去承諾的大相徑庭，學生卻因為自己和學校都已經(jīng)簽字蓋章而無法挽回。
8-三方協(xié)議書只是畢業(yè)生、用人單位和學校三方之間簽訂的就業(yè)意向，不是勞動關系的法律文件，對勞動關系沒有約束力。因此，簽訂了三方協(xié)議并沒有進入就業(yè)的“保險箱”，還需要接受用人單位實習期、試用期的進一步考察。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇五
可以，建議你還是簽了吧，
因為這個關系到學校的畢業(yè)率。
像你這樣的問題，我當時畢業(yè)的時候也遇到過。
如果你要去福州工作，公司肯定要你的檔案，而你的檔案現(xiàn)在還在學校，如果不辦理就業(yè)協(xié)議書，你的檔案是沒有辦法轉(zhuǎn)走的，除非等你畢業(yè)的半年以后。
對你的工作影響程度你自己斷定吧，因為你沒有檔案，所以用人單位沒有辦法確認你的學歷等等證明。
補充
沒有和你簽勞動協(xié)議嗎?
如果沒有簽那么可能是私營企業(yè)，或者你還在試用期，有些公司也是在你試用期結(jié)束以后才和你簽合同的。
[本地畢業(yè)生可不可以不簽就業(yè)協(xié)議啊？]
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇六
一、離婚協(xié)議是什么
離婚協(xié)議是指當事人雙方自愿離婚，出于合意而解除婚姻關系，對子女和財產(chǎn)等問題作適當處理而達成的一種書面約定。在我國協(xié)議離婚依照行政程序，由婚姻登記機關辦理。
辦理協(xié)議離婚必須符合以下幾個條件：
1、當事人雙方須有自愿離婚的合意，且意思表示真實；
2、當事人須對子女和財產(chǎn)作適當處理；
3、辦理過結(jié)婚登記；
4、雙方當事人具有完全民事行為能力。
二、離婚協(xié)議注意事項有哪些
1、離婚協(xié)議某些概括性條款的約定過于寬泛。比如，協(xié)議約定：“男女雙方名下的其它財產(chǎn)歸各自所有”、或“男女雙方無其它財產(chǎn)爭議”。
2、離婚協(xié)議內(nèi)容不能過于簡單，不具有可操作性。比如，協(xié)議約定：“雙方同意離婚；女兒歸男方撫養(yǎng)；財產(chǎn)已分割完畢，雙方對此無異議”。
3、貸款房屋的約定和處理。夫妻在協(xié)議分割貸款房產(chǎn)前要注意銀行變更主貸人或減少共同抵押人是否同意。如果不涉及銀行貸款，當事人到房地產(chǎn)交易中心辦理產(chǎn)權變更手續(xù)，房地產(chǎn)交易中心一般也要求夫妻雙方均到場。
4、銀行存款的約定和處理。夫妻共同生活中，一般銀行存款主要存在一方名下，而另一方，特別是有些不太在意而整日忙于事業(yè)的男士，往往還不知道家里的積蓄被存于哪個銀行，甚至家里有多少存款都不知道。為了使財產(chǎn)分割透明化，以及防止財產(chǎn)的漏分，在離婚協(xié)議中明確共同存款的數(shù)額，以及現(xiàn)存于誰的名下、存于哪一個銀行也是非常有必要的。
5、給付金錢義務約定和處理。一般在離婚協(xié)議中，夫妻雙方僅對給付另一方的數(shù)額做了約定，不要忘記給付期限做約定。
6、孩子撫養(yǎng)費的約定和處理。一般可以約定撫養(yǎng)費給付到孩子十八歲，或獨立生活為止。但從現(xiàn)實情況看，上大學的階段甚至大學畢業(yè)后尚不能完全獨立生活階段，父母資助的情況相當普遍。在父母對撫養(yǎng)期限上做明確約定。比如，父母約定支付撫養(yǎng)費至孩子大學畢業(yè)止，若一方在孩子上大學后拒不履行，孩子有權向其主張撫養(yǎng)費用。
7、探視權的約定和處理。在離婚協(xié)議中，探視權往往不被當事人所重視，只是在離婚協(xié)議中簡單寫上孩子歸某方撫養(yǎng)，對于探視的時間、地點、方式有明確約定的不多，為避免爭議，可以在協(xié)議上約定具體的時間地點次數(shù)。
所以在這里建議大家，如果真的`想要離婚，還是咨詢一下專業(yè)的律師，畢竟離婚也是一件大事，每個人都應該慎重行事，以免造成更大傷害。
一、離婚協(xié)議書的主要內(nèi)容
1、男女雙方的姓名、工作單位、家庭住址、
2．離婚原因；
3．財產(chǎn)處理（婚前婚后）；
4．子女撫養(yǎng)和教育；
5．住房的歸屬；
6、其他約定（債權債務等）．
7、應附上：戶口證明、居民身份證復印件；雙方所在單位、村民委員會或者居民委員會出具的介紹信；結(jié)婚登記機關發(fā)給的結(jié)婚證。
二、辦理協(xié)議離婚必須符合的條件
1、當事人雙方須有自愿離婚的合意，且意思表示真實；
2．當事人須對子女和財產(chǎn)作適當處理；
3、辦理過結(jié)婚登記；
4．雙方當事人具有完全民事行為能力。
其程序如下：
四、離婚證的法律效力
3、在國外，離婚證的效力高于法院離婚判決書和離婚調(diào)解書。
五、注意事項
1、離婚協(xié)議書應當寫明雙方當事人的離婚意思表示、子女撫養(yǎng)、夫妻一方生活困難的經(jīng)濟幫助、財產(chǎn)及債務處理等協(xié)議事項。
2、協(xié)議的內(nèi)容應當有利于保護婦女和子女的合法權益。
3、一方或者雙方當事人為限制民事行為能力者或無民事行為能力者，不予辦理。
4、本辦理過結(jié)婚登記的，不予辦理。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇七
1、每位同學只有一份協(xié)議書，必須按要求填寫，如違約或遺失到系辦填寫申請表后至招辦購買。
2、協(xié)議書上甲方為用人單位，乙方為學生本人，所填信息須準確無誤。
3、工作期限、工作崗位、工作地點、報到期限、報到地點、試用期、起薪等相關信息必須填寫且涂改無效。
4、工作期限，擬聘期不得低于6個月（從畢業(yè)時間2017.7開始計算）。
5、工作崗位不得出現(xiàn)“實習”字樣。
6、協(xié)議書上單位公章為非行政章或人事部門章（發(fā)票專用章、財務專用章、業(yè)務章、合同專用章、異形公章等公章均無效）。
7、協(xié)議書上的公章須與甲方用人單位名稱一致，如若是某招聘中介公司公章，須出示實際用人單位委托函。
8、簽訂單位不能出現(xiàn)xx副食店、xx小賣部、xx經(jīng)營部、xx網(wǎng)吧、xx眼鏡店、xx影樓、xx美容美發(fā)中心、xx洗浴中心等類似情況。
9、特別提醒：xx公司項目部、xx公司工程部、xx公司售樓部、xx公司國際部等甲方印章不是單位公章，不具簽訂協(xié)議書法律效力。
學校就業(yè)信息獲取方式：
1.關注我院就業(yè)信息網(wǎng)：
2.關注班級qq群，班長轉(zhuǎn)發(fā)10級班長群消息
溫馨提示：
請各位班長長期關注10級班長群，有關畢業(yè)前的各項事宜，如：戶檔托管、畢業(yè)資格審核、檔案整理等重要事宜，將在qq群中通知。請班長及時轉(zhuǎn)發(fā)至各班級qq群。如更換電話號碼，請及時聯(lián)系張老師。
請各位同學離校后，定期關注班級qq群，定期聯(lián)系各班長，及時落實上述各項事宜，如有后期重要事宜錯過，后果自負。
一、 填寫協(xié)議書的時候，由于下面的三聯(lián)是復寫紙，所以大家只用填寫第一聯(lián)即可，同時需要注意：后面乙方意見或者用人單位上級主管部門(檔案接收部門)意見這兩部分蓋章，下面的三頁紙都需要蓋，千萬不要忘記。
三、 乙方指的用人單位基本信息。單位名稱：單位全稱；組織機構(gòu)代碼：八位數(shù)字-數(shù)字/字母(如果沒有組織機構(gòu)代碼就寫15位的企業(yè)工商注冊號或者是18位統(tǒng)一社會信用代碼)；聯(lián)系人：一般寫人事部門負責人；聯(lián)系電話：人事部門電話(真實可聯(lián)系)；e-mail:負責人的郵箱(必填)；通訊地址：單位具體的通訊地址；郵政編碼：單位所在地的郵政編碼；單位性質(zhì)、單位行業(yè)、職位類別請根據(jù)實際情況填寫。
四． 檔案接收--單位名稱：如果你找的單位是國企或者事業(yè)單位、公務員單位等則檔案接收這里的.單位名稱就寫：實際單位的全稱；與此同時后面的“用人單位上級主管部門(檔案接收部門)意見”這一欄就不用填寫。如果你找的是一般的企業(yè)，一般企業(yè)都不能管理學生檔案則你的檔案一般是放在當?shù)氐娜瞬欧罩行?檔案接收這里的單位名稱就寫人才服務中心的全稱)，這個具體放哪你可以咨詢單位的人事部門。例如你找了合肥一家企業(yè)，那么你的檔案一般放在合肥市人才服務中心。除了放在當?shù)厝瞬欧罩行?，你也可以選擇檔案派遣回原籍，如果要派遣回原籍的話，則檔案接收這里的單位名稱就寫： “回原籍”三個字。除此之外還有一些特殊情況。總得來說我歸納了一下一共有以下幾種情況：
1. 省內(nèi)生源合肥市就業(yè)------填：合肥市人才服務中心或者：回原籍
2. 省外生源省外就業(yè)、省外生源省內(nèi)就業(yè)、省內(nèi)生源合肥市以外就業(yè)-------填當?shù)厝瞬欧罩行拿Q(當?shù)厝瞬欧罩行慕邮諜n案)或者填經(jīng)開區(qū)人才勞務中心(填經(jīng)開區(qū)人才勞務中心的話后面的用人單位上級主管部門意見那一欄不用學生去蓋章，交給學校以后，學校去統(tǒng)一蓋)或者回原籍(檔案接收這里的單位名稱就寫回原籍三個字)，，，北京上海廣州等大城市是不接收外地學生檔案的，所以如果你找的單位在這些地方則可以把檔案派到合肥市經(jīng)開區(qū)勞務中心。
五、 檔案接收--詳細地址：寫人才服務中心的詳細地址，回原籍的不用寫
六、 檔案接收—郵政編碼：人才服務中心郵政編碼，回原籍的不用寫
七、 戶口遷移地址：統(tǒng)一不寫
八、 第二條和第七條：一般可附一些雙方約定的具體內(nèi)容，例如違約金或者約定畢業(yè)生必須拿到學位證再簽合同等。當然也可以什么都不約定。
九、 甲方意見：寫個同意 再簽個字 日期也寫上
十一、 用人單位上級主管部門(檔案接收部門)意見：還是跟前面填寫檔案接收單位的那一欄相聯(lián)系。國企或者事業(yè)單位 公務員部門的話 這一欄省略不寫。。。。如果是一般小企業(yè)，你的檔案需要放到人才交流中心的。則這里需要拿著你的協(xié)議書到相應人才服務中心去蓋章，具體是哪個人才服務中心，具體情況具體分析?；卦脑?，這一欄也不用寫。
十二、 合肥市人才服務中心地址：濱湖新區(qū) 合肥要素大市場c座3樓 。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇八
就業(yè)協(xié)議書注意事項是畢業(yè)生與用人單位明確勞動關系中權利義務關系的協(xié)議，
就業(yè)協(xié)議書有什么作用
主要是畢業(yè)生如實介紹自身情況，并表示愿意到用人單位就業(yè)、以下由文書幫小篇推薦就業(yè)協(xié)議書注意事項參考。
1、就業(yè)協(xié)議書每位同學一式四份，并在第一頁封面蓋有學生學號，請各位同學在領取就業(yè)協(xié)議書時確認自己拿到的學號與自己無誤。
2、本科推免生、研究生碩博連讀生無就業(yè)協(xié)議書。
3、就業(yè)協(xié)議書遺失申請補辦，程序是：個人寫申請說明遺失原因，學工組老師審核后簽字蓋章，交就業(yè)指導中心，公示，一周后領取新的就業(yè)協(xié)議書;對于謊稱就業(yè)協(xié)議書遺失而補辦的，學校將公開通報批評。
4、就業(yè)協(xié)議書一式四份是整體，正式簽定后分別由學生個人、用人單位及學校保存;學生簽約后欲與其它用人單位簽約的，須與之前的用人單位辦理解約手續(xù)后，憑解約單位的解約函(蓋有單位公章)、一式四份協(xié)議書及解約申請到系里找學工組老師簽字，方可辦理新的'就業(yè)協(xié)議書。(具體流程請看就業(yè)指導科相關文件說明)
5、一般情況下簽定就業(yè)協(xié)議書的流程如下：
a、確定用人單位錄用你;
b、將一式四份的就業(yè)協(xié)議書當中個人部分填寫完整;
c、將四份協(xié)議書交給用人單位，請他們填寫完用人單位部分，一定要蓋好章;
d、將四份協(xié)議書拿到系里找學工組老師簽字、找辦公室李老師蓋章;
e、將四份協(xié)議書拿到學生處就業(yè)指導中心蓋章;
g、個人將其中一份交給用人單位保存;
h、個人保存最后一份協(xié)議書。
請同學們在簽訂協(xié)議的時候按上述流程依次辦理。
特別提醒同學們在簽訂就業(yè)協(xié)議的時候注意附加條款，不要在附加條款留空的時候在附加條款下面隨意簽名。
6、關于就業(yè)相關注意事項等，在學校就業(yè)指導中心網(wǎng)站的辦事指南一欄有具體說明，請務必仔細閱讀。關于簽約、解約、改派等手續(xù)上面均有詳細解說。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇九
股權融資協(xié)議書注意就是為大家整理的股權融資協(xié)議里的注意事項，歡迎大家閱讀!
1.財務業(yè)績
我們了解到某家去年5月撤回上市申請的公司a，在2011年年初引入pe機構(gòu)簽訂協(xié)議時，大股東承諾2011年凈利潤不低于5500萬元，且2012年和2013年度凈利潤同比增長率均達到25%以上。結(jié)果，由于a公司在2011年底向證監(jiān)會提交上市申請，pe機構(gòu)在2011年11月就以a公司預測2011年業(yè)績未兌現(xiàn)承諾為由要求大股東進行業(yè)績賠償。
另一家日前剛拿到發(fā)行批文的公司b，曾于2008年引進pe機構(gòu)，承諾2008-2010年凈利潤分別達到4200萬元、5800萬元和8000萬元。最終，b公司2009年和2010年歸屬母公司股東凈利潤僅1680萬元、3600萬元。
業(yè)績賠償?shù)姆绞酵ǔＳ袃煞N，一種是賠股份，另一種是賠錢，后者較為普遍。
t1年度補償款金額=投資方投資總額×(1-公司t1年度實際凈利潤/公司t1年度承諾凈利潤)
在pe、vc投資領域的律師眼中，業(yè)績賠償也算是一種保底條款?！皹I(yè)績承諾就是一種保底，公司經(jīng)營是有虧有賺的，而且受很多客觀情況影響，誰也不能承諾一定會賺、會賺多少。
保底條款是有很大爭議的，如今理財產(chǎn)品明確不允許有保底條款，那作為pe、vc這樣的專業(yè)投資機構(gòu)更不應該出現(xiàn)保底條款。”
在財務業(yè)績對賭時，需要注意的是設定合理的業(yè)績增長幅度;最好將對賭協(xié)議設為重復博弈結(jié)構(gòu)，降低當事人在博弈中的不確定性。不少pe、vc與公司方的糾紛起因就是大股東對將來形勢的誤判，承諾值過高。
2.上市時間
關于“上市時間”的約定即賭的是被投公司在約定時間內(nèi)能否上市。
公司一旦進入上市程序，對賭協(xié)議中監(jiān)管層認為影響公司股權穩(wěn)定和經(jīng)營業(yè)績等方面的協(xié)議須要解除。但是，“解除對賭協(xié)議對pe、vc來說不保險(放心保)，公司現(xiàn)在只是報了材料，萬一不能通過證監(jiān)會審核怎么辦?所以，很多pe、vc又會想辦法，表面上遞一份材料給證監(jiān)會表示對賭解除，私底下又會跟公司再簽一份"有條件恢復"協(xié)議，比如說將來沒有成功上市，那之前對賭協(xié)議要繼續(xù)完成?！?BR> 3.非財務業(yè)績
與財務業(yè)績相對，對賭標的還可以是非財務業(yè)績，包括kpi、用戶人數(shù)、產(chǎn)量、產(chǎn)品銷售量、技術研發(fā)等。一般來說，對賭標的不宜太細太過準確，最好能有一定的彈性空間，否則公司會為達成業(yè)績做一些短視行為。所以公司可以要求在對賭協(xié)議中加入更多柔性條款，而多方面的非財務業(yè)績標的可以讓協(xié)議更加均衡可控，比如財務績效、企業(yè)行為、管理層等多方面指標等。
4.關聯(lián)交易
該條款是指被投公司在約定期間若發(fā)生不符合章程規(guī)定的.關聯(lián)交易，公司或大股東須按關聯(lián)交易額的一定比例向投資方賠償損失。
上述a公司的對賭協(xié)議中就有此條，若公司發(fā)生不符合公司章程規(guī)定的關聯(lián)交易，大股東須按關聯(lián)交易額的10%向pe、vc賠償損失。
不過，相關pe機構(gòu)人士表示，“關聯(lián)交易限制主要是防止利益輸送，但是對賭協(xié)議中的業(yè)績補償行為，也是利益輸送的一種。這一條款與業(yè)績補償是相矛盾的?！?BR> 5.債權和債務
該條款指若公司未向投資方披露對外擔保、債務等，在實際發(fā)生賠付后，投資方有權要求公司或大股東賠償。
債權債務賠償公式=公司承擔債務和責任的實際賠付總額×投資方持股比例
6.競業(yè)限制
公司上市或被并購前，大股東不得通過其他公司或通過其關聯(lián)方，或以其他任何方式從事與公司業(yè)務相競爭的業(yè)務。
7.股權轉(zhuǎn)讓限制
該條款是指對約定任一方的股權轉(zhuǎn)讓設置一定條件，僅當條件達到時方可進行股權轉(zhuǎn)讓?！叭绻蠊蓶|要賣股份，這是很敏感的事情，要么不看好公司，或者轉(zhuǎn)移某些利益，這是很嚴重的事情。當然也有可能是公司要被收購了，大家一起賣。還有一種情況是公司要被收購了，出價很高，投資人和創(chuàng)始人都很滿意，但創(chuàng)始人有好幾個人，其中有一個就是不想賣，這個時候就涉及到另外一個條款是領售權，會約定大部分股東如果同意賣是可以賣的。”毛圣博這樣解釋道。
但這里應注意的是，在投資協(xié)議中的股權限制約定對于被限制方而言僅為合同義務，被限制方擅自轉(zhuǎn)讓其股權后承擔的是違約責任，并不能避免被投公司股東變更的事實。因此，通常會將股權限制條款寫入公司章程，使其具有對抗第三方的效力。實踐中，亦有案例通過原股東向投資人質(zhì)押其股權的方式實現(xiàn)對原股東的股權轉(zhuǎn)讓限制。
8.引進新投資者限制
將來新投資者認購公司股份的每股價格不能低于投資方認購時的價格，若低于之前認購價格，投資方的認購價格將自動調(diào)整為新投資者認購價格，溢價部分折成公司相應股份。
9.反稀釋權
該條款是指在投資方之后進入的新投資者的等額投資所擁有的權益不得超過投資方，投資方的股權比例不會因為新投資者進入而降低。
“反稀釋權”與“引進新投資者限制”相似。但這里需要注意的是，在簽訂涉及股權變動的條款時，應審慎分析法律法規(guī)對股份變動的限制性規(guī)定。
10.優(yōu)先分紅權
公司或大股東簽訂此條約后，每年公司的凈利潤要按pe、vc投資金額的一定比例，優(yōu)先于其他股東分給pe、vc紅利。
11.優(yōu)先購股權
公司上市前若要增發(fā)股份，pe、vc優(yōu)先于其他股東認購增發(fā)的股份。
12.優(yōu)先清算權
公司進行清算時，投資人有權優(yōu)先于其他股東分配剩余財產(chǎn)。
前述a公司的pe、vc機構(gòu)就要求，若自己的優(yōu)先清償權因任何原因無法實際履行的，有權要求a公司大股東以現(xiàn)金補償差價。此外，a公司被并購，且并購前的公司股東直接或間接持有并購后公司的表決權合計少于50%;或者，公司全部或超過其最近一期經(jīng)審計凈資產(chǎn)的50%被轉(zhuǎn)讓給第三方，這兩種情況都被視為a公司清算、解散或結(jié)束營業(yè)。
上述三種“優(yōu)先”權，均是將pe、vc所享有的權利放在了公司大股東之前，目的是為了讓pe、vc的利益得到可靠的保障。
13.共同售股權
公司原股東向第三方出售其股權時，pe、vc以同等條件根據(jù)其與原股東的股權比例向該第三方出售其股權，否則原股東不得向該第三方出售其股權。
此條款除了限制了公司原股東的自由，也為pe、vc增加了一條退出路徑。
14.強賣權
投資方在其賣出其持有公司的股權時，要求原股東一同賣出股權。
強賣權尤其需要警惕，很有可能導致公司大股東的控股權旁落他人
15.一票否決權
投資方要求在公司股東會或董事會對特定決議事項享有一票否決權。
這一權利只能在有限責任公司中實施，《公司法》第43條規(guī)定，“有限責任公司的股東會會議由股東按照出資比例行使表決權，公司章程另有規(guī)定的除外”。而對于股份有限公司則要求股東所持每一股份有一表決權，也就是“同股同權”。
16.管理層對賭
在某一對賭目標達不到時由投資方獲得被投公司的多數(shù)席位，增加其對公司經(jīng)營管理的控制權。
17.回購承諾
公司在約定期間若違反約定相關內(nèi)容，投資方要求公司回購股份。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇十
協(xié)議人：張三，男，出生日期，工作單位，現(xiàn)住址。
協(xié)議人：李四，女，出生日期，工作單位，現(xiàn)住址。
張三與李四與×年×月登記離婚，現(xiàn)因雙方感情破裂協(xié)議離婚，協(xié)議如下：
一、張三與李四離婚。
二、婚生之女張×由李四撫養(yǎng)，張三自離婚之日起每月給付女兒張×撫養(yǎng)費1000元，至其獨立生活時止。張三可每星期六探視女兒一次，時間為早8點至晚8點，由張三自行接送。
三、婚前財產(chǎn)各自所有，詳見清單。
四、共同財產(chǎn)及現(xiàn)有存款5萬元全部歸李四所有，張三可于領取離婚證后3日內(nèi)將其個人婚前財產(chǎn)、衣物取回，詳見清單。
五、現(xiàn)位于××市××區(qū)××路×弄×號×室兩居室一套歸李四所有，李四給付張三房屋折價款10萬元，該房屋貸款由李四自行償還，張三協(xié)助李四辦理房屋過戶手續(xù)，相關費用由李四承擔。
六、雙方無共同債權、債務。
七、張三一次性給付李四生活幫助費30萬元。
上述第五項、七項均于領取離婚證后7日內(nèi)執(zhí)行。
協(xié)議人： 協(xié)議人：
日期： 日期：
附：財產(chǎn)清單
注：
1. 離婚協(xié)議無須辦理公證，在離婚手續(xù)辦理完結(jié)時即可生效。
2. 如一方未履行離婚協(xié)議，可經(jīng)過訴訟程序解決。
3. 如離婚后發(fā)現(xiàn)對方隱匿財產(chǎn)，可在發(fā)現(xiàn)財產(chǎn)兩年內(nèi)到法院起訴要求分割。
4. 雙方婚前、婚后達成的財產(chǎn)協(xié)議均有效，可按該協(xié)議分割財產(chǎn)。
5. 如果一方或雙方開辦公司，對股東身份、份額的約定要征得其他股東的同意，不能損害其他股東的優(yōu)先購買權。
6. 子女撫養(yǎng)費包括子女的基本生活費、教育費及醫(yī)療費，今后如有大額醫(yī)療費、教育費等可雙方事先約定，如未約定依法雙方共同負擔，有爭議時可訴訟解決。
7. 離婚后戶口遷移可雙方約定遷移時間，訴訟中一般不予解決此問題。
8. 有多份離婚協(xié)議的，以最后一份為準。
離婚協(xié)議書書寫注意事項:在協(xié)議離婚中，離婚協(xié)議書具有相當重要的地位。因為，對協(xié)議離婚來說，“雙方自愿”是基本條件，“對子女和財產(chǎn)問題已有適當處理”是必要條件。而離婚協(xié)議書中它不僅應明確是表明雙方自愿離婚的意愿，同時還應明確雙方離婚后比較重要的問題，如孩子如何撫養(yǎng)，財產(chǎn)如何分割等。離婚協(xié)議書寫得好，將為雙方日后的平靜生活創(chuàng)造良好基礎。反之，可能會婚雖然離了，但是還有許多遺留問題給雙方帶來麻煩。
離婚協(xié)議書中除了寫明雙方的基本情況，如姓名、性別、年齡、住所和雙方結(jié)婚證的號碼外，還應當寫明：（1）雙方當事人同意離婚的意思表示；（2）子女撫養(yǎng)，即離婚后孩子撫養(yǎng)權的歸屬以及撫養(yǎng)費的負擔與給付方式；（3）財產(chǎn)處理，包括家中物品、金錢、債權等財產(chǎn)的分割和夫妻共同債務的負擔等；（4）其他事宜，如住房問題、夫妻一方生活困難的經(jīng)濟幫助或者其他雙方認為有必要在協(xié)議書上明確的內(nèi)容。
由于女方一般對法律所知有限，不清楚自己在法律上有哪些權利，不知道如何很好地保護自己，同時由于離婚時女方往往由于太傷心、太難過而情緒波動較大，在達成離婚協(xié)議時常常感情用事，以至容易造成事后追悔的情況。因此，為更好地保護自己的合法權益，為避免離婚后追悔莫及或者再起糾紛，建議女性在達成離婚協(xié)議前先向有關專業(yè)人士咨詢，或者請律師代表自己與男方協(xié)商，或者請律師居中調(diào)處，在雙方發(fā)生爭議時請律師闡述有關法律規(guī)定，再由雙方提出自己的意見，然后在律師的幫助下達成離婚協(xié)議。離婚協(xié)議書一旦簽訂，如日后想反悔，想到法院起訴撤銷的難度很大，建議在簽訂離婚協(xié)議書時三思。離婚協(xié)議書一般要寫三份，其中一份在留存婚姻登記處。
離婚協(xié)議書(范本)
雙方于____年__月認識，于____年__月__日在____登記結(jié)婚，婚后于____年__月__日生育一兒子(女兒)，名____。現(xiàn)夫妻感情已經(jīng)完全破裂，沒有和好可能，經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見，訂立離婚協(xié)議如下：
一、男女雙方自愿離婚。
二、子女撫養(yǎng)、撫養(yǎng)費及探望權：
兒子(女兒)____由女方撫養(yǎng)，隨同女方生活，撫養(yǎng)費（含托養(yǎng)費、教育費、醫(yī)療費）由男方全部負責，男方應于____年__月__日前一次性支付____元給女方作為女兒的撫養(yǎng)費（男方每月支付撫養(yǎng)費__元，男方應于每月的1－5日前將女兒的撫養(yǎng)費交到女方手中或指定的××銀行帳號：）。
在不影響孩子學習、生活的情況下，男方可隨時探望女方撫養(yǎng)的孩子。（男方每星期休息日可探望女兒一次或帶女兒外出游玩，但應提前通知女方，女方應保證男方每周探望的時間不少于一天。）
三、夫妻共同財產(chǎn)的處理：
方。
(2)房屋：夫妻共同所有的位于×××的房地產(chǎn)所有權歸女方所有，房地產(chǎn)權證的業(yè)主姓名變更的手續(xù)自離婚后一個月內(nèi)辦理，男方必須協(xié)助女方辦理變更的一切手續(xù)，過戶費用由女方負責。女方應于____年__月__日前一次性補償房屋差價____元給男方。
(3)其他財產(chǎn)：婚前雙方各自的財產(chǎn)歸各自所有，男女雙方各自的私人生活用品及首飾歸各自所有（附清單）。
四、債權與債務的處理：
雙方確認在婚姻關系存續(xù)期間沒有發(fā)生任何共同債務，任何一方如對外負有債務的，由負債方自行承擔。（__方于____年__月__日向×××所借債務由__方自行承擔）
五、一方隱瞞或轉(zhuǎn)移夫妻共同財產(chǎn)的責任：
雙方確認夫妻共同財產(chǎn)在上述第三條已作出明確列明。除上述房屋、家具、家電及銀行存款外，并無其他財產(chǎn)，任何一方應保證以上所列婚內(nèi)全部共同財產(chǎn)的真實性。
本協(xié)議書財產(chǎn)分割基于上列財產(chǎn)為基礎。任何一方不得隱瞞、虛報、轉(zhuǎn)移婚內(nèi)共同財產(chǎn)或婚前財產(chǎn)。如任何一方有隱瞞、虛報除上述所列財產(chǎn)外的財產(chǎn)，或在簽訂本協(xié)議之前__二年內(nèi)有轉(zhuǎn)移、抽逃財產(chǎn)的，另一方發(fā)現(xiàn)后有權取得對方所隱瞞、虛報、轉(zhuǎn)移的財產(chǎn)的全部份額，并追究其隱瞞、虛報、轉(zhuǎn)移財產(chǎn)的法律責任，虛報、轉(zhuǎn)移、隱瞞方無權分割該財產(chǎn)。
六、經(jīng)濟幫助及精神賠償：
因女方生活困難，男方同意一次性支付補償經(jīng)濟幫助金__元給女方。鑒于男方要求離婚的原因，男方應一次性補償女方精神損害費__元。上述男方應支付的款項，均應于____年__月__日前支付完畢。
七、違約責任的約定：
任何一方不按本協(xié)議約定期限履行支付款項義務的，應付違約金__元給對方（按____支付違約金）。
八、協(xié)議生效時間的約定：
本協(xié)議一式三份，男、女雙方各執(zhí)一份，婚姻登記機關存檔一份，自婚姻登記機頒發(fā)《離婚證》之日起生效。
男方：(簽名) 女方：(簽名)
備注：以上離婚協(xié)議書是標準版本，各人可根據(jù)自己的實際情況加以編輯，未用著的條款可予刪除。
《婚姻法》規(guī)定："男女雙方自愿離婚的，準予離婚。雙方必須到婚姻登記機關申請離婚?；橐龅怯洐C關查明雙方確實是自愿并對子女和財產(chǎn)問題已有適當處理時，發(fā)給離婚證。
(一)協(xié)議離婚的條件
1、要求離婚的夫妻雙方共同到具有管轄權的.婚姻登記處提出申請;
2、雙方均具有完全民事行為能力;
4、當事人持有內(nèi)地婚姻登記機關或者中國駐外使(領)館頒發(fā)的結(jié)婚證;
5、當事人各提交2張2寸單人近期半身免冠照片;
6、當事人持《婚姻登記工作暫行規(guī)范》第二十三條至第二十八條規(guī)定的身份證件，即常住戶口簿和居民身份證。
(二)協(xié)議離婚的程序
《婚姻登記條例》規(guī)定當事人辦理協(xié)議離婚的，必須雙方親自到一方戶口所在地的婚姻登記管理機關申請離婚登記。如果戶口已遷入新地址，到新的戶口所在地的婚姻登記管理機關辦理。戶口不在北京的當事人，如果采取協(xié)議離婚方式，只能到其戶口所在地的婚姻登記機關辦理。
婚姻登記機關，在城市是街道辦事處或者市轄區(qū)、不設區(qū)的市人民政府的民政部門，在農(nóng)村是鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)的人民政府。
離婚登記按照初審-受理-審查-登記(發(fā)證)的程序辦理：
1、當事人提交證件和證明材料;
2、婚姻登記員查驗相應證件和證明材料;
3、婚姻登記員向當事人講明婚姻法關于登記離婚的條件;
4、婚姻登記員詢問當事人的離婚意愿以及對離婚協(xié)議內(nèi)容的意愿;
8、頒發(fā)離婚證。頒發(fā)離婚證應當在當事人雙方均在場時按照下列步驟進行：
(1)向當事人雙方核實姓名、出生日期、離婚意愿;
(2)告知當事人雙方領取離婚證后的法律關系以及離婚后與子女的關系、應盡的義務;
(3)見證當事人本人親自在《離婚登記審查處理表》"當事人領證簽名或按指紋"一欄中簽名;當事人不會書寫姓名的，應當按指紋。
(4)在當事人的結(jié)婚證上加蓋條型印章，其中注明"雙方離婚，證件失效?！痢粱橐龅怯浱?。注銷后的結(jié)婚證退還當事人。
(5)將離婚證分別頒發(fā)給離婚當事人雙方，向雙方宣布：取得離婚證，解除夫妻關系。
(三)不能辦理協(xié)議離婚的情形
辦理離婚登記的當事人有下列情形之一的，婚姻登記機關不予受理：
(1)未達成離婚協(xié)議的;
(2)屬于無民事行為能力人或者限制民事行為能力人的;
(3)其結(jié)婚登記不是在中國內(nèi)地辦理的。
婚姻登記機關對不符合離婚登記條件的，不予受理，但應當給當事人出具《不予辦理離 1
婚登記通知單》，并提供有關法律咨詢服務。
(四)協(xié)議離婚需提交的材料
辦理離婚登記的內(nèi)地居民應當出具下列證件和證明材料：
1、本人的戶口簿、身份證;
2、本人的結(jié)婚證;
3、雙方當事人共同簽署的離婚協(xié)議書。
(五)簽署離婚協(xié)議應注意的事項 離婚協(xié)議書應當寫明雙方當事人的離婚意思表示，子女撫養(yǎng)、夫妻一方生活困難的經(jīng)濟幫助、財產(chǎn)及債務處理等協(xié)議事項。協(xié)議的內(nèi)容應當有利于保護婦女和子女的合法權益。
所謂"離婚意思表示"即夫妻雙方都同意離婚。
所謂"子女撫養(yǎng)"即子女隨哪一方共同生活，也即子女撫養(yǎng)權歸誰。多個子女的，要分別注明。子女跟隨一方共同生活，另一方應支付撫養(yǎng)費，撫養(yǎng)費的多少由雙方協(xié)商，但必須明確，撫養(yǎng)子女的一方放棄撫養(yǎng)費的也應當注明。
所謂"財產(chǎn)及債務處理"系指夫妻共同財產(chǎn)如何分割的問題，必須明確哪些財產(chǎn)歸誰所有，如有共同債務，則應注明由哪一方承擔，雙方分擔的，應注明哪一方分擔多少。
所謂"夫妻一方生活困難的經(jīng)濟幫助"是指如果夫或妻一方生活困難的，對方應給予經(jīng)濟上的幫助，以何種方式幫助或幫助多少，應寫明，如不存在該情況，也應注明。
(六)不適用協(xié)議離婚的情形
提示您：所謂不適用協(xié)議離婚的情形，是指：
1、一方要求離婚的;
3、一方或者雙方當事人為限制民事行為能力或者無民事行為能力的;
4、未辦理結(jié)婚登記的。
對于以上情形，當事人可以依法向人民法院提起訴訟，具體程序見訴訟離婚的內(nèi)容。
(七)離婚協(xié)議的反悔
協(xié)議離婚后，能否對離婚協(xié)議反悔?最高人民法院關于適用婚姻法的司法解釋(二)第八條規(guī)定：“離婚協(xié)議中關于財產(chǎn)分割的條款或者當事人因離婚就財產(chǎn)分割達成的協(xié)議，對男女雙方具有法律約束力。當事人因履行上述財產(chǎn)分割協(xié)議發(fā)生糾紛提起訴訟的，人民法院應當受理?！蓖瑫r，該解釋第九條的規(guī)定：“男女雙方協(xié)議離婚后一年內(nèi)就財產(chǎn)分割問題反悔，請求變更或者撤銷財產(chǎn)分割協(xié)議的，人民法院應當受理。人民法院審理后，未發(fā)現(xiàn)訂立財產(chǎn)分割協(xié)議時存在欺詐、脅迫等情形的，應當依法駁回當事人的訴訟請求?！?BR> 我們認為，對于已經(jīng)辦理了協(xié)議離婚手續(xù)的情形，根據(jù)解釋(二)的立法本意，一方面，離婚協(xié)議具有了民事合同的性質(zhì)，一旦訂立，立約雙方即應當遵守，當事人因履行上述財產(chǎn)分割協(xié)議發(fā)生糾紛提起訴訟的，人民法院應當受理;另一方面，如果存在欺詐、脅迫的行為而訂立的財產(chǎn)分割協(xié)議，為可變更或者可撤銷協(xié)議，因此，如果男女雙方協(xié)議離婚后一年內(nèi)就財產(chǎn)分割問題反悔，請求變更或者撤銷財產(chǎn)分割協(xié)議的，人民法院是受理的，在查明不存在訂立財產(chǎn)分割協(xié)議時存在欺詐、脅迫等可變更或者可撤銷協(xié)議的法定理由后，法院應當駁回當事人的訴訟請求。當然該解釋第九條對于在協(xié)議離婚時一方隱匿、轉(zhuǎn)移財產(chǎn)的，實際上也明確了可撤銷、變更離婚協(xié)議中財產(chǎn)分割的相關條款中所涉及的財產(chǎn)范圍，為離婚協(xié)議中明確的財產(chǎn);對于協(xié)議中未涉及的雙方共同財產(chǎn)，均不受此解釋的限制。
對于在未辦理協(xié)議離婚手續(xù)的情況下如何認定離婚協(xié)議效力的問題，目前有二種不同的觀點。
的"協(xié)議"，是已經(jīng)生效的協(xié)議，而不是指在協(xié)商離婚事宜過程中簽訂的"離婚協(xié)議"。在沒有離婚之前，就離婚相關事宜達成的"離婚協(xié)議"是附條件協(xié)議，沒有離婚，協(xié)議就沒有生效，不能作為人民法院作為離婚訴訟中財產(chǎn)分割的充分、全面的依據(jù)，而只能被人民法院在審理離婚案件中充分參考。
但也有人認為，上述觀點值得商榷。根據(jù)最高院解釋(二)第八條的規(guī)定，離婚協(xié)議書一經(jīng)簽訂，即具效力。如果當事人在簽訂協(xié)議后不愿意辦理離婚登記手續(xù)，另一方可向法院起訴離婚，并依照離婚協(xié)議分割財產(chǎn)。離婚協(xié)議書一方面證實夫妻感情確已破裂，另一方面是確認雙方對協(xié)議上列明的財產(chǎn)的分割意見，法院應該支持原告的訴訟請求。
(八)涉外協(xié)議離婚
1、辦理離婚手續(xù)的機構(gòu)
如果是當事人一方或雙方是港、澳、臺或外國國籍者，需要到北京市民政局婚姻登記管理處辦理離婚手續(xù)。
2、申辦離婚證的條件
(1)雙方當事人必須是自愿離婚;
(2)雙方當事人必須已對子女撫養(yǎng)、財產(chǎn)分割等事項達成一致意見;
(3)原結(jié)婚登記必須是在中國內(nèi)地辦理的;
(4)雙方當事人必須具有完全民事行為能力;
(5)雙方當事人必須共同到北京市婚姻登記中心申請離婚登記并領取《離婚證》。
3、申辦要提交的材料
(1)北京居民：本人的戶口簿和居民身份證;本人《結(jié)婚證》;雙方共同簽署的《自愿離婚協(xié)議書》。
(2)香港、澳門、臺灣居民：本人的有效通行證或者港澳臺同胞回鄉(xiāng)證(其他有效旅行證件)、身份證;本人的《結(jié)婚證》;雙方共同簽署的《自愿離婚協(xié)議書》。
(3)華僑、外國人：本人的有效護照或者其他有效國際旅行證件;本人的《結(jié)婚證》;雙方共同簽署的《自愿離婚協(xié)議書》。
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轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇十一
1、寫借條一定要注意寫清借款人、借款的日期，還款的日期、借款人簽字、借款的數(shù)額，借款的原因等內(nèi)容，盡量詳細為宜。
2、使用質(zhì)量較好的紙張，便于長期保存，在允許的.情況下盡量使用黑色水筆書寫。
3、如有見證人，可請見證人在借條上簽字，以便增加可信度。
1. 應寫清楚借款人和放款人的法定全名;
2. 應寫清楚借款金額，包括大寫和小寫的金額;
3. 應寫清楚借款時間期限，包括借款的起止年月日和明確的借款期限;
4. 應寫清楚還款的具體年月日;
6. 應寫清楚借款本息償還的年月日時間及付款方式;
7. 應有借款本人親自簽章、手印或親筆書寫的簽;
8、必要時，應當由擔保人簽字，并寫明擔保期限、責任。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇十二
面試是競爭上崗的重要一環(huán)，是考察一個人綜合素質(zhì)的有效途徑，是決定一個人競爭上崗能否成功的關鍵。參加面試時，要注意以下面試問題：
一忌信口開河，雜亂無章面試具有較強的針對性和時效性，參加面試者必須在事前對要爭取的職位作大量的調(diào)查研究，全面了解職位特征和勝任這一職位所應具備的素質(zhì)，在所述的內(nèi)容上做文章。有些參加面試者對自己要競爭的職位，沒有一個完整清晰的`認識，對一些雞毛蒜皮的小事翻來覆去地解釋，對所應從事的工作，抓不住重點，東扯葫蘆西扯葉，自己說不明白，聽眾也搞不清楚。
二忌狂妄自大，目空一切有的參加面試者過高地估計了自己的能力，在談工作優(yōu)勢時好提當年勇，自認為條件優(yōu)越，某職位“非我莫屬”，做好工作不過是“小菜一碟”；在談工作設想時，脫離實際，來一些“海市蜃樓”般的高談闊論，極易引起聽眾的反感。
三忌妄自菲薄，過分謙虛面試要求竟職者客觀公正地評價自己的競爭優(yōu)勢，大膽發(fā)表行之有效的“施政綱領”。但有的參加面試者卻唯恐因自己的“標榜”，而引起評委和公眾的不悅，把對自我的認識和評估弄到“水平線”以下。這種過分謙虛的表白，不僅不能反映自己真實的能力、水平和氣魄，也不利于聽者對你做出正確的評價。
四忌吐詞不清，含混模糊面試一般要求參加面試者在有限的時間內(nèi)，言簡意賅地把自己的基本情況、工作特點、工作設想向聽眾娓娓道來。但是有的參加面試者卻不善于把握演講的輕重緩急，雖連珠炮式地將整個演講“一氣呵成”，但因吐詞不清，或語速過快，使聽眾不知所云。
五忌服飾華麗，求新求異參加面試，服飾是一個人思想品德、內(nèi)在修養(yǎng)的外在表現(xiàn)和自然流露。參加面試是一項正規(guī)、嚴肅的主題活動，面試考官往往會以所競爭職位的需要和自己的審美觀來評判演講者。因此；參加面試者的穿著應以莊重、樸素。大方為宜。有的參加面試者認為穿得與眾不同就會以新奇取勝，于是或服飾華麗，或不修邊幅，豈不知，這樣做的結(jié)果，不僅群眾眼里通不過，也不會給評委留下好印象，從而使演講的效果大打折扣。
有幸參加面試為廣大人才提供了一個充分展示自我、表現(xiàn)自我的機會和舞臺，愿廣大參加面試者能夠克服演講中的不良傾向，客觀、公正地作好自我評價，科學合理、切合實際地闡明思想觀點和施政方案，向公眾、向考官推銷一個真實、客觀的自我，通過競爭找到適合自己展示才華的工作崗位。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇十三
考慮到私了協(xié)議簽訂后，單位不履行或者工傷復發(fā)等情形，勞動者有要求變更私了協(xié)議的可能，因此為了便于以后的證據(jù)收集，在這里最好能體現(xiàn)出勞動者本人的入職時間，工作崗位，工資多少等信息。
同樣為了上面所說的理由，在工傷私了協(xié)議中應該能明確確定發(fā)生工傷的時間，過程以及原因。這對后來的工傷認定有著至關重要的作用。
協(xié)議書中約定的是一次性傷殘賠償補助金還是一次性勞動就業(yè)補助金?是一次性工傷醫(yī)療補助金還是勞動年限的補償金?是醫(yī)療費還是護理費等?這些項目從單位角度來講，約定的越明確越好，但是對于勞動者來講，則越模糊越好。具體尺度如何把握，要看雙方的法律知識水平和實戰(zhàn)經(jīng)驗。
比如，在法律上賠償不同于補償，如協(xié)議中用“補償” 兩個字，將無法準確表達企業(yè)是基于其過錯才給予勞動者的賠償，勞動者在接受單位的補償金后，仍可以基于企業(yè)的過錯，再一次向單位理賠。
企業(yè)與員工簽訂賠償協(xié)議，無非是想一次性了解糾紛，避免以后麻煩，所以協(xié)議的最后，單位一般要加上“協(xié)議雙方履行以后，糾紛了結(jié)”、“雙方無涉”、“不得再向?qū)Ψ街鲝埲魏螜嗬钡葯嗬x務終結(jié)的字樣，這種用語要盡量得少或者不加。
用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議，當事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決?！豆ｋU條例》第五十二條規(guī)定：職工與用人單位發(fā)生工傷待遇方面的爭議，按照處理勞動爭議的有關規(guī)定處理?！镀髽I(yè)勞動爭議處理條例》第六條規(guī)定：勞動爭議發(fā)生后，當事人應當協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向法院起訴。第二十一條規(guī)定：當事人雙方可以自行和解。
從以上規(guī)定可以看出，法律不但允許用人單位和勞動者進行協(xié)商解決，而且《企業(yè)勞動爭議處理條例》第六條規(guī)定用人單位和勞動者應當協(xié)商解決。上述規(guī)定，實際上體現(xiàn)了工傷賠償?shù)乃綑嘈再|(zhì)，尊重了當事人的`意思自治原則。
一般情況而言，工傷賠償?shù)某绦蛴校汗J定程序，勞動部門根據(jù)雙方提供的證據(jù)以及核實到的情況，在60日內(nèi)作出工傷認定結(jié)論;勞動能力鑒定程序，勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論，必要時可以延長30日;工傷賠償勞動仲裁程序，勞動爭議仲裁委員會受理勞動仲裁申請后，應當在組成仲裁庭后60日內(nèi)作出仲裁裁決。按照以上程序，勞動者得到工傷賠償一般要4至5個月。因此，如果否決工傷私了協(xié)議的效力，根據(jù)江蘇省勞動仲裁委員會2007年會議紀要，勞動者可以要求用人單位進行補足，那么，用人單位便不會和勞動者進行私了，勞動者只有進行工傷認定、勞動能力鑒定、勞動仲裁后，才有可能獲得賠償。一方面，占用了勞動行政部門、仲裁委員會的社會資源，同時也牽涉了用人單位和勞動者的人力物力，不利于勞動者權益的及時維護。
如果否認工傷私了協(xié)議的效力，也會陷入一個怪圈。假定一個工傷事故私了后，勞動者再申請工傷認定、勞動能力鑒定、勞動仲裁，一套程序走完后，勞動者獲得的賠償肯定要比私了要多一些(按江蘇省勞動仲裁委員會紀要，不論少多少，勞動者都可以要求用人單位補足，如果不會變多，勞動者也不會再申請仲裁了)，如用人單位對仲裁裁決不服，由于目前勞動爭議訴訟案件受理費只有10元，法院適用簡易程序的話還減半收取，用人單位很有可能向法院提起訴訟，由于法院強調(diào)訴訟調(diào)解，勞動者在法院調(diào)解時，必然會作出一些讓步，很有可能賠償數(shù)額又回到私了的金額。
具有可變更、可撤銷情形工傷私了協(xié)議的救濟途徑：
《合同法》第五十四條規(guī)定：下列合同，當事人一方有權請求人民法院或者仲裁機構(gòu)變更或者撤銷：(一)因重大誤解訂立的;(二)在訂立合同時顯失公平的。一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立的合同，受損害方有權請求人民法院或者仲裁機構(gòu)變更或者撤銷。因此，工傷私了協(xié)議在具有以上可變更、可撤銷情形時，勞動者在進行勞動能力鑒定后，確定工傷私了協(xié)議存在重大誤解或顯失公平時，可申請法院撤銷或變更私了協(xié)議，如法院撤銷私了協(xié)議的話，勞動者可以再行申請勞動仲裁委員會進行勞動仲裁。在私了協(xié)議未撤銷前，勞動者應不得申請勞動仲裁。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇十四
一 就業(yè)協(xié)議書一式三份，只能簽一個單位，不能每張簽一個單位。這三份中一份交所簽協(xié)議單位，一份自己保留，一份返回年級辦公室（作為畢業(yè)派遣的根據(jù)）。返回年級辦公室的那份最好在簽訂后立即上交，方便學校及時把握就業(yè)情況，為大家提供更好的就業(yè)服務。協(xié)議書最遲在5月份前必須上交，因為5月就要上報本院的就業(yè)計劃到省上，作為大家最后走向的根據(jù)。
二 在協(xié)議書封面上，每位同學有一個電子信息庫的對應編號，所以，在簽協(xié)議中，一定不能使用別人的協(xié)議書與單位簽約，否則是無效的。而且因此引發(fā)的一切后果責任自負。如果有同學沒簽約，那么也請在5月份前將協(xié)議書返回年辦，年級將根據(jù)你的考研情況或其他情況，填報你的檔案去向。
三 簽協(xié)議過程中，大家采取慎重態(tài)度。特別是協(xié)議書備注欄，在跟單位簽約時，有些單位會填上比較高額的賠償金或者到單位工作幾年內(nèi)不能考研的規(guī)定等，如果自己不接受，可以積極與單位協(xié)調(diào)，在雙方都達成共識的情況下，最好當面簽訂協(xié)議。在單位強烈要求簽約而自己暫沒拿定主意前，不要貿(mào)然簽訂協(xié)議?？梢砸韵牒图胰嗽偕塘康壤碛赏窬?，給自己一個思考時間，但一定還盡可能地給自己保留這個機會。而協(xié)議一旦簽訂，在沒得到對方同意解約的前提下，必須履行合同規(guī)定，違約將承擔相應的嚴重后果，違約一方面會給單位造成用人名額的浪費，另外一方面也會讓自己承擔賠償?shù)冗`約責任。
四 協(xié)議書請大家一定妥善保管。一旦遺失，補辦起來會是一個非常漫長的過程。如果你正有單位需要你馬上簽約，而你因為等待協(xié)議書的補辦而錯失這個機會，肯定是誰都不愿看到的結(jié)果。所以，請同學們一定妥善保管自己的協(xié)議書并慎重簽約，但不可猶豫太過，免得錯失機會。如果要重新申領協(xié)議書，必須將原協(xié)議書與單位解約后，拿回學校才能補辦新的協(xié)議書。禁止個別同學，已跟單位簽約，但又后悔不愿去，向?qū)W校謊稱遺失，補辦新的協(xié)議書。如果出現(xiàn)上述情況，那么對于其中一個違約合同的一切后果（法律的或經(jīng)濟的）由自己承擔，并且在沒有和以前單位解約再簽第二個單位的情況下，通常情況下畢業(yè)派遣以第一份協(xié)議為根據(jù)，上報派遣計劃。第二份違約協(xié)議一切后果自己承擔。
干練風格為主，衣著干凈、整潔。女同學建議不要過度打扮，否則容易給人一種沒有事業(yè)心的印象。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇十五
第一，簽協(xié)議前，畢業(yè)生一定要全方位地了解用人單位的相關情況。
例如企業(yè)的發(fā)展趨勢、企業(yè)招聘的崗位性質(zhì)、企業(yè)的員工培養(yǎng)制度、待遇狀況、福利項目等系列內(nèi)容，不但要掌握資料，更要實地考察。
并且還需要重點了解單位的人事狀況，了解企業(yè)是否具有應屆畢業(yè)生的接收權。
第二，畢業(yè)生在簽約時要按照正常程序進行。
畢業(yè)生持用人單位的接收函到院系領取就業(yè)協(xié)議書，先由畢業(yè)生、院系在協(xié)議書上簽署意見后交用人單位，由用人單位簽署意見后再交給學校，學校簽字后納入就業(yè)計劃，協(xié)議書生效。
有的畢業(yè)生為省事，要求學校先簽署意見，但這樣做使學校無法起到監(jiān)督、公正的作用，最可能受害的將是畢業(yè)生本人。
第三，簽署協(xié)議書時，一定要認真、真實地填寫協(xié)議書內(nèi)容。
如果報考了研究生或準備出國，應事先向用人單位說明，并在協(xié)議書中注明。
以往有畢業(yè)生向用人單位隱瞞這些情況，而后遭到違約處理。
第四，畢業(yè)生在簽約時也要考慮對自身權益的保護。
協(xié)議具有雙向約定的.作用，如果有雙方需要相互承諾的部分，一定要在協(xié)議書或補充協(xié)議上加以說明。
就業(yè)協(xié)議中可以規(guī)定違約金的數(shù)額，根據(jù)現(xiàn)行勞動法規(guī)中規(guī)定的上限是12個月的工資總和。
第五，畢業(yè)生在簽約中，一定要注意條款的合理性。
我國勞動法明確規(guī)定，用人單位不得以任何理由，向畢業(yè)生收取報名費、培訓費、押金、保證金等，并以此作為是否錄用的決定條件。
第六，畢業(yè)生、用人單位雙方都不得單方面拖延簽約周期。
畢業(yè)生遇到問題而猶豫不決時，最好能夠及時咨詢高校就業(yè)部門負責老師，征求相關的意見和指導。
注:網(wǎng)上協(xié)議簽定、電子協(xié)議輸入20~30分鐘左右，事先網(wǎng)上輸好。
家庭地址:遷進學校之前戶口是哪，生源地就是哪。
落戶地址:不在學校不用填。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇一
對于面臨畢業(yè)的大四狗來說，最近比較頭疼的不只是寫論文啊寫論文，還有學校要求必須簽的就業(yè)協(xié)議。那么大四的學生在與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議時要注意哪些事項呢?今天小編就為大家梳理了一下關于就業(yè)協(xié)議的那些事。
就業(yè)協(xié)議時《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)
協(xié)議書
》的簡稱，是普通高等學校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動人事關系前，經(jīng)雙向選擇，在規(guī)定期限內(nèi)確立就業(yè)關系、明確雙方權利和義務而達成的書面協(xié)議，是用人單位確認畢業(yè)生相關信息真實可靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù)，也是高校進行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)等有關事項的重要依據(jù)。協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。就業(yè)協(xié)議一般由國家教育部或各省、市、自治區(qū)就業(yè)主管部門統(tǒng)一制表。
對于大學生而言，簽署就業(yè)協(xié)議要慎重承諾，一旦承諾就要嚴格信守。
大學畢業(yè)生簽訂協(xié)議過程中可能會面臨下面幾種風險：
就業(yè)協(xié)議約定的服務期限將成為雙方的
勞動合同
期限，由于大學生是初次就業(yè)，缺乏明確的職業(yè)規(guī)劃，不宜將第一次期限約定的非常長，以便在不合適的時候及時作出調(diào)整。
就業(yè)協(xié)議強調(diào)的是“三方簽約”，畢業(yè)生一旦違約必須承擔違約責任，在征得用人單位同意并交納違約金后才可重新簽約。由于就業(yè)協(xié)議每個畢業(yè)生僅有一份，所以畢業(yè)生違約時，必須辦理完畢與原簽約單位的解約手續(xù)(有原簽約單位的書面退函，交納完畢違約金)，然后將原協(xié)議書上交還高校就業(yè)工作處，并換取新的協(xié)議書。
就業(yè)協(xié)議的違約金：違約金雖然是對雙方的一個保障，也是一把雙刃劍。一方面，雙方的承諾需要通過違約金來約束，尤其對于企業(yè)來說，由于畢業(yè)生往往是先就業(yè)再擇業(yè)，一遇到更好的工作就不惜毀約，極大的增加了企業(yè)招聘成本。另一方面，也有一些單位利用畢業(yè)生急于就業(yè)的心理，漫天要價，趁機牟利。所以，畢業(yè)生在簽訂就業(yè)協(xié)議時要慎重考慮，量力而行，對于那些違約金約定數(shù)額較高的企業(yè)，畢業(yè)生應該考量自己可能承受的風險及承受能力，而不要“病急亂投醫(yī)”。
大學生在實際工作中運用自己的學識是非常重要的，甚至超出了勞動報酬的重要性，因此對于日后的工作崗位以及工作內(nèi)容等要有明確的約定。
：勞動報酬是勞動合同的必備條款，也是大學生畢業(yè)后作為勞動者最大的權益，因此對于勞動報酬應當約定明確。
簽訂后，就業(yè)協(xié)議不能代替勞動合同
《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》是明確畢業(yè)生、用人單位和學校在畢業(yè)生就業(yè)工作中權利和義務的書面表現(xiàn)形式。就業(yè)協(xié)議的作用僅限于對學生就業(yè)過程的約定，一旦畢業(yè)生到用人單位報到，就業(yè)協(xié)議就失效了，不能替代勞動合同，不是確定勞動關系的憑證。一旦勞動合同簽訂并生效，就業(yè)協(xié)議也就完成了歷史使命。
需要提醒的是，畢業(yè)生在與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議時，如果有關于工資待遇、住房等的補充協(xié)議，在日后訂立勞動合同時，用人單位對協(xié)議內(nèi)容應給予認可。
除了時間一個在先一個在后以外，就業(yè)協(xié)議與勞動合同還有許多不同：
從內(nèi)容來看，就業(yè)協(xié)議主要包括畢業(yè)生如實介紹自身情況，并表示愿意到用人單位就業(yè)，用人單位表示愿意接收畢業(yè)生，學校同意推薦畢業(yè)生并列入就業(yè)計劃進行派遣。而勞動合同的內(nèi)容涉及勞動計酬、勞動保護、工作內(nèi)容、勞動紀律等方方面面，更為具體，勞動權利義務更為明確。
兩者的管轄權也不同，因為就業(yè)協(xié)議屬于民事合同，相關爭議和糾紛由法院直接受理，協(xié)商不成的任何一方均可向法院起訴。勞動合同屬于勞動法調(diào)整，因此勞動合同產(chǎn)生的糾紛屬于勞動爭議，應當向勞動爭議仲裁委員會提出仲裁申請，對仲裁裁決結(jié)果不服的，才可以向人民法院提起訴訟。
臨近畢業(yè)，又到了大學生簽訂就業(yè)協(xié)議的時間。大四狗可千萬不能因為學校催的緊就隨便簽一份就業(yè)協(xié)議來應付哦!
大學生張某，是外地在滬就讀的大學生，成績優(yōu)異，被上海一家房產(chǎn)公司相中并簽訂了就業(yè)協(xié)議，約定企業(yè)為其辦理大學生畢業(yè)入滬手續(xù)，以及必須工作兩年的約定，并約定了違約金5000元。
報到后，張某很快在公司的幫助下辦妥了戶籍手續(xù);待到公司要求簽訂勞動合同時，張某卻不愿意簽訂為期兩年的勞動合同，而只愿意簽訂一年，以至于協(xié)商不成，張某一怒之下辭職離開了公司。
公司隨即將張某訴至法院，法院在審理后認為張某不遵守就業(yè)協(xié)議的約定，無理拒絕簽訂勞動合同，構(gòu)成違約行為，應當承擔違約責任。專家點評：
用人單位的要求應被支持。根據(jù)《就業(yè)協(xié)議》，公司已經(jīng)按照約定履行了提供工作崗位、辦理戶籍的義務;而雙方依法建立勞動關系需要簽訂書面勞動合同，公司有權要求張某簽訂書面勞動合同，并且書面勞動合同的內(nèi)容并未超出雙方在就業(yè)協(xié)議中的約定，是有約定依據(jù)的。但張某拒簽，其行為客觀上造成了雙方無法簽訂勞動合同，使得勞動關系處于非法狀態(tài)，并且其離職行為也違反了協(xié)議約定，應支付違約金。
小馮畢業(yè)前與一家單位的市場部簽了就業(yè)協(xié)議，并在7月份畢業(yè)后來到這家單位上班。但是工作了不久他就感覺，自己的身體狀況很難適應單位高強度的工作方式，而且現(xiàn)有工作也不適合其今后發(fā)展定位，于是在8月底向單位提交了解除協(xié)議申請，雖然單位答應了他的離職要求，卻以違約為由，要求其必須繳納5000元人民幣的違約金。
小馮覺得很委屈，身體不好無法勝任工作是客觀原因，再說現(xiàn)在還處于試用期，沒有簽訂勞動合同，憑什么說自己違約?自己在公司已經(jīng)了一個多月，一分錢的工資都沒有拿到，反而還要交5000元?由于小馮不肯交違約金，單位就拒絕幫助其辦理離職手續(xù)，雙方的僵持讓小馮感覺損失很大。專家點評：
單位要求不應得到支持，如前所述，就業(yè)協(xié)議是小馮與公司簽訂的約定將來建立勞動關系的民事合同，7月份畢業(yè)后小馮已按照約定與單位建立了勞動關系，原就業(yè)協(xié)議已經(jīng)履行完畢;而雙方的勞動關系受勞動法律法規(guī)調(diào)整。如果小馮仍處于試用期內(nèi)，依據(jù)勞動法規(guī)定，小馮隨時可以解除勞動關系;若雙方?jīng)]有簽訂勞動合同，那么屬事實勞動關系，小馮可以隨時解除勞動關系而無須支付違約金。
但反之，如果在報到后，畢業(yè)生因為發(fā)生疾病不能堅持正常工作的，用人單位則應該按照在職人員的有關規(guī)定處理，即使處于試用期，單位也不能將隨意其辭退。
在畢業(yè)求職的過程中，除了關注就業(yè)協(xié)議簽訂的風險外，大學生還應該注意哪些問題呢?以下建議或許值得考慮：
不要輕易交保：一些企業(yè)在簽訂就業(yè)協(xié)議的同時為了保障協(xié)議的履行，要求學生繳納一定金額的押金。這往往成為大學生受騙的陷阱。
不要虛假陳述：誠信是一項收益最穩(wěn)定長期投資，而欺騙終有一天被拆穿，大學生在投遞
簡歷
、面試等過程中不能過度夸大甚至欺騙。
不要希望一勞永逸：一些畢業(yè)生在接到用人單位的用人通知后，往往會認為萬事大吉，可以放松自己了，但是故步自封的人很容易被淘汰。應屆畢業(yè)生一方面要不斷充實完善自己，以適應用人單位的需要;另一方面要盡可能掌握更多的專業(yè)技能，以適應有可能遇到的各種工作。
最后，小編希望大家都能順利找到好工作，順利畢業(yè)!
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇二
畢業(yè)生與用人單位達成就業(yè)意向后，必須簽訂就業(yè)協(xié)議書，因為要憑協(xié)議書轉(zhuǎn)人事檔案、戶口等關系。畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議的內(nèi)容主要是畢業(yè)生如實介紹自身情況，并表示愿意到用人單位就業(yè)，用人單位表示愿意接收畢業(yè)生，學校同意推薦畢業(yè)生并列入就業(yè)計劃進行派遣，并不涉及畢業(yè)生到用人單位報到后所享有的權利義務。
三方在簽訂就業(yè)協(xié)議書時，如有一些其他的事項或特殊的'約定，應當在就業(yè)協(xié)議書的備注欄中寫明。其內(nèi)容可為“如本人考上研究生，憑錄取通知書，該協(xié)議效力終止”，也可為協(xié)議期內(nèi)工資多少，違約時是否繳納違約金等容易產(chǎn)生糾紛的條款。一般就業(yè)協(xié)議簽訂在前，勞動合同訂立在后，如果畢業(yè)生與用人單位就工資待遇、住房等有事先約定，亦可在就業(yè)協(xié)議備注條款中予以注明，日后訂立勞動合同對此內(nèi)容應予認可。
在備注中畢業(yè)生與用人單位約定的條款如果不涉及學校的有關規(guī)定，不違反政策，并只在畢業(yè)生與用人單位之間約定，學校是不予干涉的。
特別需要注意的是，畢業(yè)生與用人單位約定的備注條款，必須要有畢業(yè)生和用人單位雙方的簽字，否則當發(fā)生爭議時，備注條款很難發(fā)生作用。而且畢業(yè)生一旦與用人單位簽訂勞動合同后，就業(yè)協(xié)議書的使命就完成了，其效力也自動消失。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇三
甲方： ????法定地址：
乙方：???????????法定地址：
丙方：???????????法定地址：
丁方：???????????法定地址：
經(jīng)上述股東各方充分協(xié)商，就投資設立???? (下稱公司)事宜，達成如下協(xié)議：
一、擬設立的公司名稱、經(jīng)營范圍、注冊資本、法定地址、法定代表人
1、公司名稱：?
2、經(jīng)營范圍：?
3、注冊資本：
4、法定地址：?
5、法定代表人：
二、出資方式及占股比例
丁方以?????? 作為出資，出資額???? 萬元人民幣，占公司注冊資本的??? % 。
三、其它約定
2、出任法人代表的`股東方先行墊付籌辦費用，公司設立后該費用由公司承擔;
3、上述各股東方委托出任法人代表方代理申辦公司的各項注冊事宜;
4、本協(xié)議自各股東方簽字蓋章之日起生效。一式???份，各方股東各執(zhí)一份，以便共同遵守。
甲方：?????????? 代表人：???
乙方：?????????? 代表人：
丙方：?????????? 代表人：
丁方：?????????? 代表人：
簽訂日期：???年??月?
甲方：法定地址：
乙方：法定地址：
丙方：法定地址：
丁方：法定地址：
經(jīng)上述股東各方充分協(xié)商，就投資設立(下稱公司)事宜，達成如下協(xié)議：
一、擬設立的公司名稱、經(jīng)營范圍、注冊資本、法定地址、法定代表人
1、公司名稱：
2、經(jīng)營范圍：
3、注冊資本：
4、法定地址：
5、法定代表人：
二、出資方式及占股比例
甲方以現(xiàn)金作為出資，出資額五十萬元人民幣，占公司注冊資本的%;
乙方以作為出資，出資額萬元人民幣，占公司注冊資本的%;
丙方以作為出資，出資額萬元人民幣，占公司注冊資本的%;
丁方以作為出資，出資額萬元人民幣，占公司注冊資本的%。
三、其它約定
2、出任法人代表的股東方先行墊付籌辦費用，公司設立后該費用由公司承擔;
3、上述各股東方委托出任法人代表方代理申辦公司的各項注冊事宜;
4、本協(xié)議自各股東方簽字蓋章之日起生效。一式份，各方股東各執(zhí)一份，以便共同遵守。
甲方：代表人：
乙方：代表人：
丙方：代表人：
丁方：代表人：
簽訂日期： 年 月 日
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇四
1-如果你非常想去這家單位的話，就在個人意見欄填寫“同意到xxx單位工作”。
2-如果對方向你承諾解決北京戶口，一定要把這一條寫到三方后面的備注欄里，例如“xx公司承諾為本人解決北京戶口”，這是維護自己的正當權益。當然，公司也會在里面寫上“違約金xxx”。
3-要看填寫的用人單位名稱是否與單位的有效印鑒名稱一致，如不一致，協(xié)議無效;填寫自己的專業(yè)名稱時，要與學校教務處的專業(yè)名稱一致，不能簡寫。
4-外企、合資企業(yè)、私企一般采用試用期，根據(jù)合同期的長度，可以從1-3個月不等，通常試用期為3個月，不得超過6個月。國家機關、高校、研究所一般采用見習期，通常為一年。
5-有些單位為了留住學生，以高額違約金約束學生。學生在協(xié)商中要力爭取消違約金這一條規(guī)定?；蛘弑M量降低，通常違約金不得超過5000元。
6-為了防止用人單位承諾一套、做一套，畢業(yè)生可將簽約前達成的休假、住房、保險等福利待遇在備注欄中說明，如發(fā)生糾紛，可以此維護自己合法權利。
7-學生在簽訂協(xié)議時。要嚴格按照規(guī)定的步驟進行。等用人單位填寫完畢、蓋章后再到學校就業(yè)指導中心簽證蓋章。以防單位在填寫的時候，工資待遇等與過去承諾的大相徑庭，學生卻因為自己和學校都已經(jīng)簽字蓋章而無法挽回。
8-三方協(xié)議書只是畢業(yè)生、用人單位和學校三方之間簽訂的就業(yè)意向，不是勞動關系的法律文件，對勞動關系沒有約束力。因此，簽訂了三方協(xié)議并沒有進入就業(yè)的“保險箱”，還需要接受用人單位實習期、試用期的進一步考察。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇五
可以，建議你還是簽了吧，
因為這個關系到學校的畢業(yè)率。
像你這樣的問題，我當時畢業(yè)的時候也遇到過。
如果你要去福州工作，公司肯定要你的檔案，而你的檔案現(xiàn)在還在學校，如果不辦理就業(yè)協(xié)議書，你的檔案是沒有辦法轉(zhuǎn)走的，除非等你畢業(yè)的半年以后。
對你的工作影響程度你自己斷定吧，因為你沒有檔案，所以用人單位沒有辦法確認你的學歷等等證明。
補充
沒有和你簽勞動協(xié)議嗎?
如果沒有簽那么可能是私營企業(yè)，或者你還在試用期，有些公司也是在你試用期結(jié)束以后才和你簽合同的。
[本地畢業(yè)生可不可以不簽就業(yè)協(xié)議啊？]
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇六
一、離婚協(xié)議是什么
離婚協(xié)議是指當事人雙方自愿離婚，出于合意而解除婚姻關系，對子女和財產(chǎn)等問題作適當處理而達成的一種書面約定。在我國協(xié)議離婚依照行政程序，由婚姻登記機關辦理。
辦理協(xié)議離婚必須符合以下幾個條件：
1、當事人雙方須有自愿離婚的合意，且意思表示真實；
2、當事人須對子女和財產(chǎn)作適當處理；
3、辦理過結(jié)婚登記；
4、雙方當事人具有完全民事行為能力。
二、離婚協(xié)議注意事項有哪些
1、離婚協(xié)議某些概括性條款的約定過于寬泛。比如，協(xié)議約定：“男女雙方名下的其它財產(chǎn)歸各自所有”、或“男女雙方無其它財產(chǎn)爭議”。
2、離婚協(xié)議內(nèi)容不能過于簡單，不具有可操作性。比如，協(xié)議約定：“雙方同意離婚；女兒歸男方撫養(yǎng)；財產(chǎn)已分割完畢，雙方對此無異議”。
3、貸款房屋的約定和處理。夫妻在協(xié)議分割貸款房產(chǎn)前要注意銀行變更主貸人或減少共同抵押人是否同意。如果不涉及銀行貸款，當事人到房地產(chǎn)交易中心辦理產(chǎn)權變更手續(xù)，房地產(chǎn)交易中心一般也要求夫妻雙方均到場。
4、銀行存款的約定和處理。夫妻共同生活中，一般銀行存款主要存在一方名下，而另一方，特別是有些不太在意而整日忙于事業(yè)的男士，往往還不知道家里的積蓄被存于哪個銀行，甚至家里有多少存款都不知道。為了使財產(chǎn)分割透明化，以及防止財產(chǎn)的漏分，在離婚協(xié)議中明確共同存款的數(shù)額，以及現(xiàn)存于誰的名下、存于哪一個銀行也是非常有必要的。
5、給付金錢義務約定和處理。一般在離婚協(xié)議中，夫妻雙方僅對給付另一方的數(shù)額做了約定，不要忘記給付期限做約定。
6、孩子撫養(yǎng)費的約定和處理。一般可以約定撫養(yǎng)費給付到孩子十八歲，或獨立生活為止。但從現(xiàn)實情況看，上大學的階段甚至大學畢業(yè)后尚不能完全獨立生活階段，父母資助的情況相當普遍。在父母對撫養(yǎng)期限上做明確約定。比如，父母約定支付撫養(yǎng)費至孩子大學畢業(yè)止，若一方在孩子上大學后拒不履行，孩子有權向其主張撫養(yǎng)費用。
7、探視權的約定和處理。在離婚協(xié)議中，探視權往往不被當事人所重視，只是在離婚協(xié)議中簡單寫上孩子歸某方撫養(yǎng)，對于探視的時間、地點、方式有明確約定的不多，為避免爭議，可以在協(xié)議上約定具體的時間地點次數(shù)。
所以在這里建議大家，如果真的`想要離婚，還是咨詢一下專業(yè)的律師，畢竟離婚也是一件大事，每個人都應該慎重行事，以免造成更大傷害。
一、離婚協(xié)議書的主要內(nèi)容
1、男女雙方的姓名、工作單位、家庭住址、
2．離婚原因；
3．財產(chǎn)處理（婚前婚后）；
4．子女撫養(yǎng)和教育；
5．住房的歸屬；
6、其他約定（債權債務等）．
7、應附上：戶口證明、居民身份證復印件；雙方所在單位、村民委員會或者居民委員會出具的介紹信；結(jié)婚登記機關發(fā)給的結(jié)婚證。
二、辦理協(xié)議離婚必須符合的條件
1、當事人雙方須有自愿離婚的合意，且意思表示真實；
2．當事人須對子女和財產(chǎn)作適當處理；
3、辦理過結(jié)婚登記；
4．雙方當事人具有完全民事行為能力。
其程序如下：
四、離婚證的法律效力
3、在國外，離婚證的效力高于法院離婚判決書和離婚調(diào)解書。
五、注意事項
1、離婚協(xié)議書應當寫明雙方當事人的離婚意思表示、子女撫養(yǎng)、夫妻一方生活困難的經(jīng)濟幫助、財產(chǎn)及債務處理等協(xié)議事項。
2、協(xié)議的內(nèi)容應當有利于保護婦女和子女的合法權益。
3、一方或者雙方當事人為限制民事行為能力者或無民事行為能力者，不予辦理。
4、本辦理過結(jié)婚登記的，不予辦理。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇七
1、每位同學只有一份協(xié)議書，必須按要求填寫，如違約或遺失到系辦填寫申請表后至招辦購買。
2、協(xié)議書上甲方為用人單位，乙方為學生本人，所填信息須準確無誤。
3、工作期限、工作崗位、工作地點、報到期限、報到地點、試用期、起薪等相關信息必須填寫且涂改無效。
4、工作期限，擬聘期不得低于6個月（從畢業(yè)時間2017.7開始計算）。
5、工作崗位不得出現(xiàn)“實習”字樣。
6、協(xié)議書上單位公章為非行政章或人事部門章（發(fā)票專用章、財務專用章、業(yè)務章、合同專用章、異形公章等公章均無效）。
7、協(xié)議書上的公章須與甲方用人單位名稱一致，如若是某招聘中介公司公章，須出示實際用人單位委托函。
8、簽訂單位不能出現(xiàn)xx副食店、xx小賣部、xx經(jīng)營部、xx網(wǎng)吧、xx眼鏡店、xx影樓、xx美容美發(fā)中心、xx洗浴中心等類似情況。
9、特別提醒：xx公司項目部、xx公司工程部、xx公司售樓部、xx公司國際部等甲方印章不是單位公章，不具簽訂協(xié)議書法律效力。
學校就業(yè)信息獲取方式：
1.關注我院就業(yè)信息網(wǎng)：
2.關注班級qq群，班長轉(zhuǎn)發(fā)10級班長群消息
溫馨提示：
請各位班長長期關注10級班長群，有關畢業(yè)前的各項事宜，如：戶檔托管、畢業(yè)資格審核、檔案整理等重要事宜，將在qq群中通知。請班長及時轉(zhuǎn)發(fā)至各班級qq群。如更換電話號碼，請及時聯(lián)系張老師。
請各位同學離校后，定期關注班級qq群，定期聯(lián)系各班長，及時落實上述各項事宜，如有后期重要事宜錯過，后果自負。
一、 填寫協(xié)議書的時候，由于下面的三聯(lián)是復寫紙，所以大家只用填寫第一聯(lián)即可，同時需要注意：后面乙方意見或者用人單位上級主管部門(檔案接收部門)意見這兩部分蓋章，下面的三頁紙都需要蓋，千萬不要忘記。
三、 乙方指的用人單位基本信息。單位名稱：單位全稱；組織機構(gòu)代碼：八位數(shù)字-數(shù)字/字母(如果沒有組織機構(gòu)代碼就寫15位的企業(yè)工商注冊號或者是18位統(tǒng)一社會信用代碼)；聯(lián)系人：一般寫人事部門負責人；聯(lián)系電話：人事部門電話(真實可聯(lián)系)；e-mail:負責人的郵箱(必填)；通訊地址：單位具體的通訊地址；郵政編碼：單位所在地的郵政編碼；單位性質(zhì)、單位行業(yè)、職位類別請根據(jù)實際情況填寫。
四． 檔案接收--單位名稱：如果你找的單位是國企或者事業(yè)單位、公務員單位等則檔案接收這里的.單位名稱就寫：實際單位的全稱；與此同時后面的“用人單位上級主管部門(檔案接收部門)意見”這一欄就不用填寫。如果你找的是一般的企業(yè)，一般企業(yè)都不能管理學生檔案則你的檔案一般是放在當?shù)氐娜瞬欧罩行?檔案接收這里的單位名稱就寫人才服務中心的全稱)，這個具體放哪你可以咨詢單位的人事部門。例如你找了合肥一家企業(yè)，那么你的檔案一般放在合肥市人才服務中心。除了放在當?shù)厝瞬欧罩行?，你也可以選擇檔案派遣回原籍，如果要派遣回原籍的話，則檔案接收這里的單位名稱就寫： “回原籍”三個字。除此之外還有一些特殊情況。總得來說我歸納了一下一共有以下幾種情況：
1. 省內(nèi)生源合肥市就業(yè)------填：合肥市人才服務中心或者：回原籍
2. 省外生源省外就業(yè)、省外生源省內(nèi)就業(yè)、省內(nèi)生源合肥市以外就業(yè)-------填當?shù)厝瞬欧罩行拿Q(當?shù)厝瞬欧罩行慕邮諜n案)或者填經(jīng)開區(qū)人才勞務中心(填經(jīng)開區(qū)人才勞務中心的話后面的用人單位上級主管部門意見那一欄不用學生去蓋章，交給學校以后，學校去統(tǒng)一蓋)或者回原籍(檔案接收這里的單位名稱就寫回原籍三個字)，，，北京上海廣州等大城市是不接收外地學生檔案的，所以如果你找的單位在這些地方則可以把檔案派到合肥市經(jīng)開區(qū)勞務中心。
五、 檔案接收--詳細地址：寫人才服務中心的詳細地址，回原籍的不用寫
六、 檔案接收—郵政編碼：人才服務中心郵政編碼，回原籍的不用寫
七、 戶口遷移地址：統(tǒng)一不寫
八、 第二條和第七條：一般可附一些雙方約定的具體內(nèi)容，例如違約金或者約定畢業(yè)生必須拿到學位證再簽合同等。當然也可以什么都不約定。
九、 甲方意見：寫個同意 再簽個字 日期也寫上
十一、 用人單位上級主管部門(檔案接收部門)意見：還是跟前面填寫檔案接收單位的那一欄相聯(lián)系。國企或者事業(yè)單位 公務員部門的話 這一欄省略不寫。。。。如果是一般小企業(yè)，你的檔案需要放到人才交流中心的。則這里需要拿著你的協(xié)議書到相應人才服務中心去蓋章，具體是哪個人才服務中心，具體情況具體分析?；卦脑?，這一欄也不用寫。
十二、 合肥市人才服務中心地址：濱湖新區(qū) 合肥要素大市場c座3樓 。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇八
就業(yè)協(xié)議書注意事項是畢業(yè)生與用人單位明確勞動關系中權利義務關系的協(xié)議，
就業(yè)協(xié)議書有什么作用
主要是畢業(yè)生如實介紹自身情況，并表示愿意到用人單位就業(yè)、以下由文書幫小篇推薦就業(yè)協(xié)議書注意事項參考。
1、就業(yè)協(xié)議書每位同學一式四份，并在第一頁封面蓋有學生學號，請各位同學在領取就業(yè)協(xié)議書時確認自己拿到的學號與自己無誤。
2、本科推免生、研究生碩博連讀生無就業(yè)協(xié)議書。
3、就業(yè)協(xié)議書遺失申請補辦，程序是：個人寫申請說明遺失原因，學工組老師審核后簽字蓋章，交就業(yè)指導中心，公示，一周后領取新的就業(yè)協(xié)議書;對于謊稱就業(yè)協(xié)議書遺失而補辦的，學校將公開通報批評。
4、就業(yè)協(xié)議書一式四份是整體，正式簽定后分別由學生個人、用人單位及學校保存;學生簽約后欲與其它用人單位簽約的，須與之前的用人單位辦理解約手續(xù)后，憑解約單位的解約函(蓋有單位公章)、一式四份協(xié)議書及解約申請到系里找學工組老師簽字，方可辦理新的'就業(yè)協(xié)議書。(具體流程請看就業(yè)指導科相關文件說明)
5、一般情況下簽定就業(yè)協(xié)議書的流程如下：
a、確定用人單位錄用你;
b、將一式四份的就業(yè)協(xié)議書當中個人部分填寫完整;
c、將四份協(xié)議書交給用人單位，請他們填寫完用人單位部分，一定要蓋好章;
d、將四份協(xié)議書拿到系里找學工組老師簽字、找辦公室李老師蓋章;
e、將四份協(xié)議書拿到學生處就業(yè)指導中心蓋章;
g、個人將其中一份交給用人單位保存;
h、個人保存最后一份協(xié)議書。
請同學們在簽訂協(xié)議的時候按上述流程依次辦理。
特別提醒同學們在簽訂就業(yè)協(xié)議的時候注意附加條款，不要在附加條款留空的時候在附加條款下面隨意簽名。
6、關于就業(yè)相關注意事項等，在學校就業(yè)指導中心網(wǎng)站的辦事指南一欄有具體說明，請務必仔細閱讀。關于簽約、解約、改派等手續(xù)上面均有詳細解說。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇九
股權融資協(xié)議書注意就是為大家整理的股權融資協(xié)議里的注意事項，歡迎大家閱讀!
1.財務業(yè)績
我們了解到某家去年5月撤回上市申請的公司a，在2011年年初引入pe機構(gòu)簽訂協(xié)議時，大股東承諾2011年凈利潤不低于5500萬元，且2012年和2013年度凈利潤同比增長率均達到25%以上。結(jié)果，由于a公司在2011年底向證監(jiān)會提交上市申請，pe機構(gòu)在2011年11月就以a公司預測2011年業(yè)績未兌現(xiàn)承諾為由要求大股東進行業(yè)績賠償。
另一家日前剛拿到發(fā)行批文的公司b，曾于2008年引進pe機構(gòu)，承諾2008-2010年凈利潤分別達到4200萬元、5800萬元和8000萬元。最終，b公司2009年和2010年歸屬母公司股東凈利潤僅1680萬元、3600萬元。
業(yè)績賠償?shù)姆绞酵ǔＳ袃煞N，一種是賠股份，另一種是賠錢，后者較為普遍。
t1年度補償款金額=投資方投資總額×(1-公司t1年度實際凈利潤/公司t1年度承諾凈利潤)
在pe、vc投資領域的律師眼中，業(yè)績賠償也算是一種保底條款?！皹I(yè)績承諾就是一種保底，公司經(jīng)營是有虧有賺的，而且受很多客觀情況影響，誰也不能承諾一定會賺、會賺多少。
保底條款是有很大爭議的，如今理財產(chǎn)品明確不允許有保底條款，那作為pe、vc這樣的專業(yè)投資機構(gòu)更不應該出現(xiàn)保底條款。”
在財務業(yè)績對賭時，需要注意的是設定合理的業(yè)績增長幅度;最好將對賭協(xié)議設為重復博弈結(jié)構(gòu)，降低當事人在博弈中的不確定性。不少pe、vc與公司方的糾紛起因就是大股東對將來形勢的誤判，承諾值過高。
2.上市時間
關于“上市時間”的約定即賭的是被投公司在約定時間內(nèi)能否上市。
公司一旦進入上市程序，對賭協(xié)議中監(jiān)管層認為影響公司股權穩(wěn)定和經(jīng)營業(yè)績等方面的協(xié)議須要解除。但是，“解除對賭協(xié)議對pe、vc來說不保險(放心保)，公司現(xiàn)在只是報了材料，萬一不能通過證監(jiān)會審核怎么辦?所以，很多pe、vc又會想辦法，表面上遞一份材料給證監(jiān)會表示對賭解除，私底下又會跟公司再簽一份"有條件恢復"協(xié)議，比如說將來沒有成功上市，那之前對賭協(xié)議要繼續(xù)完成?！?BR> 3.非財務業(yè)績
與財務業(yè)績相對，對賭標的還可以是非財務業(yè)績，包括kpi、用戶人數(shù)、產(chǎn)量、產(chǎn)品銷售量、技術研發(fā)等。一般來說，對賭標的不宜太細太過準確，最好能有一定的彈性空間，否則公司會為達成業(yè)績做一些短視行為。所以公司可以要求在對賭協(xié)議中加入更多柔性條款，而多方面的非財務業(yè)績標的可以讓協(xié)議更加均衡可控，比如財務績效、企業(yè)行為、管理層等多方面指標等。
4.關聯(lián)交易
該條款是指被投公司在約定期間若發(fā)生不符合章程規(guī)定的.關聯(lián)交易，公司或大股東須按關聯(lián)交易額的一定比例向投資方賠償損失。
上述a公司的對賭協(xié)議中就有此條，若公司發(fā)生不符合公司章程規(guī)定的關聯(lián)交易，大股東須按關聯(lián)交易額的10%向pe、vc賠償損失。
不過，相關pe機構(gòu)人士表示，“關聯(lián)交易限制主要是防止利益輸送，但是對賭協(xié)議中的業(yè)績補償行為，也是利益輸送的一種。這一條款與業(yè)績補償是相矛盾的?！?BR> 5.債權和債務
該條款指若公司未向投資方披露對外擔保、債務等，在實際發(fā)生賠付后，投資方有權要求公司或大股東賠償。
債權債務賠償公式=公司承擔債務和責任的實際賠付總額×投資方持股比例
6.競業(yè)限制
公司上市或被并購前，大股東不得通過其他公司或通過其關聯(lián)方，或以其他任何方式從事與公司業(yè)務相競爭的業(yè)務。
7.股權轉(zhuǎn)讓限制
該條款是指對約定任一方的股權轉(zhuǎn)讓設置一定條件，僅當條件達到時方可進行股權轉(zhuǎn)讓?！叭绻蠊蓶|要賣股份，這是很敏感的事情，要么不看好公司，或者轉(zhuǎn)移某些利益，這是很嚴重的事情。當然也有可能是公司要被收購了，大家一起賣。還有一種情況是公司要被收購了，出價很高，投資人和創(chuàng)始人都很滿意，但創(chuàng)始人有好幾個人，其中有一個就是不想賣，這個時候就涉及到另外一個條款是領售權，會約定大部分股東如果同意賣是可以賣的。”毛圣博這樣解釋道。
但這里應注意的是，在投資協(xié)議中的股權限制約定對于被限制方而言僅為合同義務，被限制方擅自轉(zhuǎn)讓其股權后承擔的是違約責任，并不能避免被投公司股東變更的事實。因此，通常會將股權限制條款寫入公司章程，使其具有對抗第三方的效力。實踐中，亦有案例通過原股東向投資人質(zhì)押其股權的方式實現(xiàn)對原股東的股權轉(zhuǎn)讓限制。
8.引進新投資者限制
將來新投資者認購公司股份的每股價格不能低于投資方認購時的價格，若低于之前認購價格，投資方的認購價格將自動調(diào)整為新投資者認購價格，溢價部分折成公司相應股份。
9.反稀釋權
該條款是指在投資方之后進入的新投資者的等額投資所擁有的權益不得超過投資方，投資方的股權比例不會因為新投資者進入而降低。
“反稀釋權”與“引進新投資者限制”相似。但這里需要注意的是，在簽訂涉及股權變動的條款時，應審慎分析法律法規(guī)對股份變動的限制性規(guī)定。
10.優(yōu)先分紅權
公司或大股東簽訂此條約后，每年公司的凈利潤要按pe、vc投資金額的一定比例，優(yōu)先于其他股東分給pe、vc紅利。
11.優(yōu)先購股權
公司上市前若要增發(fā)股份，pe、vc優(yōu)先于其他股東認購增發(fā)的股份。
12.優(yōu)先清算權
公司進行清算時，投資人有權優(yōu)先于其他股東分配剩余財產(chǎn)。
前述a公司的pe、vc機構(gòu)就要求，若自己的優(yōu)先清償權因任何原因無法實際履行的，有權要求a公司大股東以現(xiàn)金補償差價。此外，a公司被并購，且并購前的公司股東直接或間接持有并購后公司的表決權合計少于50%;或者，公司全部或超過其最近一期經(jīng)審計凈資產(chǎn)的50%被轉(zhuǎn)讓給第三方，這兩種情況都被視為a公司清算、解散或結(jié)束營業(yè)。
上述三種“優(yōu)先”權，均是將pe、vc所享有的權利放在了公司大股東之前，目的是為了讓pe、vc的利益得到可靠的保障。
13.共同售股權
公司原股東向第三方出售其股權時，pe、vc以同等條件根據(jù)其與原股東的股權比例向該第三方出售其股權，否則原股東不得向該第三方出售其股權。
此條款除了限制了公司原股東的自由，也為pe、vc增加了一條退出路徑。
14.強賣權
投資方在其賣出其持有公司的股權時，要求原股東一同賣出股權。
強賣權尤其需要警惕，很有可能導致公司大股東的控股權旁落他人
15.一票否決權
投資方要求在公司股東會或董事會對特定決議事項享有一票否決權。
這一權利只能在有限責任公司中實施，《公司法》第43條規(guī)定，“有限責任公司的股東會會議由股東按照出資比例行使表決權，公司章程另有規(guī)定的除外”。而對于股份有限公司則要求股東所持每一股份有一表決權，也就是“同股同權”。
16.管理層對賭
在某一對賭目標達不到時由投資方獲得被投公司的多數(shù)席位，增加其對公司經(jīng)營管理的控制權。
17.回購承諾
公司在約定期間若違反約定相關內(nèi)容，投資方要求公司回購股份。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇十
協(xié)議人：張三，男，出生日期，工作單位，現(xiàn)住址。
協(xié)議人：李四，女，出生日期，工作單位，現(xiàn)住址。
張三與李四與×年×月登記離婚，現(xiàn)因雙方感情破裂協(xié)議離婚，協(xié)議如下：
一、張三與李四離婚。
二、婚生之女張×由李四撫養(yǎng)，張三自離婚之日起每月給付女兒張×撫養(yǎng)費1000元，至其獨立生活時止。張三可每星期六探視女兒一次，時間為早8點至晚8點，由張三自行接送。
三、婚前財產(chǎn)各自所有，詳見清單。
四、共同財產(chǎn)及現(xiàn)有存款5萬元全部歸李四所有，張三可于領取離婚證后3日內(nèi)將其個人婚前財產(chǎn)、衣物取回，詳見清單。
五、現(xiàn)位于××市××區(qū)××路×弄×號×室兩居室一套歸李四所有，李四給付張三房屋折價款10萬元，該房屋貸款由李四自行償還，張三協(xié)助李四辦理房屋過戶手續(xù)，相關費用由李四承擔。
六、雙方無共同債權、債務。
七、張三一次性給付李四生活幫助費30萬元。
上述第五項、七項均于領取離婚證后7日內(nèi)執(zhí)行。
協(xié)議人： 協(xié)議人：
日期： 日期：
附：財產(chǎn)清單
注：
1. 離婚協(xié)議無須辦理公證，在離婚手續(xù)辦理完結(jié)時即可生效。
2. 如一方未履行離婚協(xié)議，可經(jīng)過訴訟程序解決。
3. 如離婚后發(fā)現(xiàn)對方隱匿財產(chǎn)，可在發(fā)現(xiàn)財產(chǎn)兩年內(nèi)到法院起訴要求分割。
4. 雙方婚前、婚后達成的財產(chǎn)協(xié)議均有效，可按該協(xié)議分割財產(chǎn)。
5. 如果一方或雙方開辦公司，對股東身份、份額的約定要征得其他股東的同意，不能損害其他股東的優(yōu)先購買權。
6. 子女撫養(yǎng)費包括子女的基本生活費、教育費及醫(yī)療費，今后如有大額醫(yī)療費、教育費等可雙方事先約定，如未約定依法雙方共同負擔，有爭議時可訴訟解決。
7. 離婚后戶口遷移可雙方約定遷移時間，訴訟中一般不予解決此問題。
8. 有多份離婚協(xié)議的，以最后一份為準。
離婚協(xié)議書書寫注意事項:在協(xié)議離婚中，離婚協(xié)議書具有相當重要的地位。因為，對協(xié)議離婚來說，“雙方自愿”是基本條件，“對子女和財產(chǎn)問題已有適當處理”是必要條件。而離婚協(xié)議書中它不僅應明確是表明雙方自愿離婚的意愿，同時還應明確雙方離婚后比較重要的問題，如孩子如何撫養(yǎng)，財產(chǎn)如何分割等。離婚協(xié)議書寫得好，將為雙方日后的平靜生活創(chuàng)造良好基礎。反之，可能會婚雖然離了，但是還有許多遺留問題給雙方帶來麻煩。
離婚協(xié)議書中除了寫明雙方的基本情況，如姓名、性別、年齡、住所和雙方結(jié)婚證的號碼外，還應當寫明：（1）雙方當事人同意離婚的意思表示；（2）子女撫養(yǎng)，即離婚后孩子撫養(yǎng)權的歸屬以及撫養(yǎng)費的負擔與給付方式；（3）財產(chǎn)處理，包括家中物品、金錢、債權等財產(chǎn)的分割和夫妻共同債務的負擔等；（4）其他事宜，如住房問題、夫妻一方生活困難的經(jīng)濟幫助或者其他雙方認為有必要在協(xié)議書上明確的內(nèi)容。
由于女方一般對法律所知有限，不清楚自己在法律上有哪些權利，不知道如何很好地保護自己，同時由于離婚時女方往往由于太傷心、太難過而情緒波動較大，在達成離婚協(xié)議時常常感情用事，以至容易造成事后追悔的情況。因此，為更好地保護自己的合法權益，為避免離婚后追悔莫及或者再起糾紛，建議女性在達成離婚協(xié)議前先向有關專業(yè)人士咨詢，或者請律師代表自己與男方協(xié)商，或者請律師居中調(diào)處，在雙方發(fā)生爭議時請律師闡述有關法律規(guī)定，再由雙方提出自己的意見，然后在律師的幫助下達成離婚協(xié)議。離婚協(xié)議書一旦簽訂，如日后想反悔，想到法院起訴撤銷的難度很大，建議在簽訂離婚協(xié)議書時三思。離婚協(xié)議書一般要寫三份，其中一份在留存婚姻登記處。
離婚協(xié)議書(范本)
雙方于____年__月認識，于____年__月__日在____登記結(jié)婚，婚后于____年__月__日生育一兒子(女兒)，名____。現(xiàn)夫妻感情已經(jīng)完全破裂，沒有和好可能，經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見，訂立離婚協(xié)議如下：
一、男女雙方自愿離婚。
二、子女撫養(yǎng)、撫養(yǎng)費及探望權：
兒子(女兒)____由女方撫養(yǎng)，隨同女方生活，撫養(yǎng)費（含托養(yǎng)費、教育費、醫(yī)療費）由男方全部負責，男方應于____年__月__日前一次性支付____元給女方作為女兒的撫養(yǎng)費（男方每月支付撫養(yǎng)費__元，男方應于每月的1－5日前將女兒的撫養(yǎng)費交到女方手中或指定的××銀行帳號：）。
在不影響孩子學習、生活的情況下，男方可隨時探望女方撫養(yǎng)的孩子。（男方每星期休息日可探望女兒一次或帶女兒外出游玩，但應提前通知女方，女方應保證男方每周探望的時間不少于一天。）
三、夫妻共同財產(chǎn)的處理：
方。
(2)房屋：夫妻共同所有的位于×××的房地產(chǎn)所有權歸女方所有，房地產(chǎn)權證的業(yè)主姓名變更的手續(xù)自離婚后一個月內(nèi)辦理，男方必須協(xié)助女方辦理變更的一切手續(xù)，過戶費用由女方負責。女方應于____年__月__日前一次性補償房屋差價____元給男方。
(3)其他財產(chǎn)：婚前雙方各自的財產(chǎn)歸各自所有，男女雙方各自的私人生活用品及首飾歸各自所有（附清單）。
四、債權與債務的處理：
雙方確認在婚姻關系存續(xù)期間沒有發(fā)生任何共同債務，任何一方如對外負有債務的，由負債方自行承擔。（__方于____年__月__日向×××所借債務由__方自行承擔）
五、一方隱瞞或轉(zhuǎn)移夫妻共同財產(chǎn)的責任：
雙方確認夫妻共同財產(chǎn)在上述第三條已作出明確列明。除上述房屋、家具、家電及銀行存款外，并無其他財產(chǎn)，任何一方應保證以上所列婚內(nèi)全部共同財產(chǎn)的真實性。
本協(xié)議書財產(chǎn)分割基于上列財產(chǎn)為基礎。任何一方不得隱瞞、虛報、轉(zhuǎn)移婚內(nèi)共同財產(chǎn)或婚前財產(chǎn)。如任何一方有隱瞞、虛報除上述所列財產(chǎn)外的財產(chǎn)，或在簽訂本協(xié)議之前__二年內(nèi)有轉(zhuǎn)移、抽逃財產(chǎn)的，另一方發(fā)現(xiàn)后有權取得對方所隱瞞、虛報、轉(zhuǎn)移的財產(chǎn)的全部份額，并追究其隱瞞、虛報、轉(zhuǎn)移財產(chǎn)的法律責任，虛報、轉(zhuǎn)移、隱瞞方無權分割該財產(chǎn)。
六、經(jīng)濟幫助及精神賠償：
因女方生活困難，男方同意一次性支付補償經(jīng)濟幫助金__元給女方。鑒于男方要求離婚的原因，男方應一次性補償女方精神損害費__元。上述男方應支付的款項，均應于____年__月__日前支付完畢。
七、違約責任的約定：
任何一方不按本協(xié)議約定期限履行支付款項義務的，應付違約金__元給對方（按____支付違約金）。
八、協(xié)議生效時間的約定：
本協(xié)議一式三份，男、女雙方各執(zhí)一份，婚姻登記機關存檔一份，自婚姻登記機頒發(fā)《離婚證》之日起生效。
男方：(簽名) 女方：(簽名)
備注：以上離婚協(xié)議書是標準版本，各人可根據(jù)自己的實際情況加以編輯，未用著的條款可予刪除。
《婚姻法》規(guī)定："男女雙方自愿離婚的，準予離婚。雙方必須到婚姻登記機關申請離婚?；橐龅怯洐C關查明雙方確實是自愿并對子女和財產(chǎn)問題已有適當處理時，發(fā)給離婚證。
(一)協(xié)議離婚的條件
1、要求離婚的夫妻雙方共同到具有管轄權的.婚姻登記處提出申請;
2、雙方均具有完全民事行為能力;
4、當事人持有內(nèi)地婚姻登記機關或者中國駐外使(領)館頒發(fā)的結(jié)婚證;
5、當事人各提交2張2寸單人近期半身免冠照片;
6、當事人持《婚姻登記工作暫行規(guī)范》第二十三條至第二十八條規(guī)定的身份證件，即常住戶口簿和居民身份證。
(二)協(xié)議離婚的程序
《婚姻登記條例》規(guī)定當事人辦理協(xié)議離婚的，必須雙方親自到一方戶口所在地的婚姻登記管理機關申請離婚登記。如果戶口已遷入新地址，到新的戶口所在地的婚姻登記管理機關辦理。戶口不在北京的當事人，如果采取協(xié)議離婚方式，只能到其戶口所在地的婚姻登記機關辦理。
婚姻登記機關，在城市是街道辦事處或者市轄區(qū)、不設區(qū)的市人民政府的民政部門，在農(nóng)村是鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)的人民政府。
離婚登記按照初審-受理-審查-登記(發(fā)證)的程序辦理：
1、當事人提交證件和證明材料;
2、婚姻登記員查驗相應證件和證明材料;
3、婚姻登記員向當事人講明婚姻法關于登記離婚的條件;
4、婚姻登記員詢問當事人的離婚意愿以及對離婚協(xié)議內(nèi)容的意愿;
8、頒發(fā)離婚證。頒發(fā)離婚證應當在當事人雙方均在場時按照下列步驟進行：
(1)向當事人雙方核實姓名、出生日期、離婚意愿;
(2)告知當事人雙方領取離婚證后的法律關系以及離婚后與子女的關系、應盡的義務;
(3)見證當事人本人親自在《離婚登記審查處理表》"當事人領證簽名或按指紋"一欄中簽名;當事人不會書寫姓名的，應當按指紋。
(4)在當事人的結(jié)婚證上加蓋條型印章，其中注明"雙方離婚，證件失效?！痢粱橐龅怯浱?。注銷后的結(jié)婚證退還當事人。
(5)將離婚證分別頒發(fā)給離婚當事人雙方，向雙方宣布：取得離婚證，解除夫妻關系。
(三)不能辦理協(xié)議離婚的情形
辦理離婚登記的當事人有下列情形之一的，婚姻登記機關不予受理：
(1)未達成離婚協(xié)議的;
(2)屬于無民事行為能力人或者限制民事行為能力人的;
(3)其結(jié)婚登記不是在中國內(nèi)地辦理的。
婚姻登記機關對不符合離婚登記條件的，不予受理，但應當給當事人出具《不予辦理離 1
婚登記通知單》，并提供有關法律咨詢服務。
(四)協(xié)議離婚需提交的材料
辦理離婚登記的內(nèi)地居民應當出具下列證件和證明材料：
1、本人的戶口簿、身份證;
2、本人的結(jié)婚證;
3、雙方當事人共同簽署的離婚協(xié)議書。
(五)簽署離婚協(xié)議應注意的事項 離婚協(xié)議書應當寫明雙方當事人的離婚意思表示，子女撫養(yǎng)、夫妻一方生活困難的經(jīng)濟幫助、財產(chǎn)及債務處理等協(xié)議事項。協(xié)議的內(nèi)容應當有利于保護婦女和子女的合法權益。
所謂"離婚意思表示"即夫妻雙方都同意離婚。
所謂"子女撫養(yǎng)"即子女隨哪一方共同生活，也即子女撫養(yǎng)權歸誰。多個子女的，要分別注明。子女跟隨一方共同生活，另一方應支付撫養(yǎng)費，撫養(yǎng)費的多少由雙方協(xié)商，但必須明確，撫養(yǎng)子女的一方放棄撫養(yǎng)費的也應當注明。
所謂"財產(chǎn)及債務處理"系指夫妻共同財產(chǎn)如何分割的問題，必須明確哪些財產(chǎn)歸誰所有，如有共同債務，則應注明由哪一方承擔，雙方分擔的，應注明哪一方分擔多少。
所謂"夫妻一方生活困難的經(jīng)濟幫助"是指如果夫或妻一方生活困難的，對方應給予經(jīng)濟上的幫助，以何種方式幫助或幫助多少，應寫明，如不存在該情況，也應注明。
(六)不適用協(xié)議離婚的情形
提示您：所謂不適用協(xié)議離婚的情形，是指：
1、一方要求離婚的;
3、一方或者雙方當事人為限制民事行為能力或者無民事行為能力的;
4、未辦理結(jié)婚登記的。
對于以上情形，當事人可以依法向人民法院提起訴訟，具體程序見訴訟離婚的內(nèi)容。
(七)離婚協(xié)議的反悔
協(xié)議離婚后，能否對離婚協(xié)議反悔?最高人民法院關于適用婚姻法的司法解釋(二)第八條規(guī)定：“離婚協(xié)議中關于財產(chǎn)分割的條款或者當事人因離婚就財產(chǎn)分割達成的協(xié)議，對男女雙方具有法律約束力。當事人因履行上述財產(chǎn)分割協(xié)議發(fā)生糾紛提起訴訟的，人民法院應當受理?！蓖瑫r，該解釋第九條的規(guī)定：“男女雙方協(xié)議離婚后一年內(nèi)就財產(chǎn)分割問題反悔，請求變更或者撤銷財產(chǎn)分割協(xié)議的，人民法院應當受理。人民法院審理后，未發(fā)現(xiàn)訂立財產(chǎn)分割協(xié)議時存在欺詐、脅迫等情形的，應當依法駁回當事人的訴訟請求?！?BR> 我們認為，對于已經(jīng)辦理了協(xié)議離婚手續(xù)的情形，根據(jù)解釋(二)的立法本意，一方面，離婚協(xié)議具有了民事合同的性質(zhì)，一旦訂立，立約雙方即應當遵守，當事人因履行上述財產(chǎn)分割協(xié)議發(fā)生糾紛提起訴訟的，人民法院應當受理;另一方面，如果存在欺詐、脅迫的行為而訂立的財產(chǎn)分割協(xié)議，為可變更或者可撤銷協(xié)議，因此，如果男女雙方協(xié)議離婚后一年內(nèi)就財產(chǎn)分割問題反悔，請求變更或者撤銷財產(chǎn)分割協(xié)議的，人民法院是受理的，在查明不存在訂立財產(chǎn)分割協(xié)議時存在欺詐、脅迫等可變更或者可撤銷協(xié)議的法定理由后，法院應當駁回當事人的訴訟請求。當然該解釋第九條對于在協(xié)議離婚時一方隱匿、轉(zhuǎn)移財產(chǎn)的，實際上也明確了可撤銷、變更離婚協(xié)議中財產(chǎn)分割的相關條款中所涉及的財產(chǎn)范圍，為離婚協(xié)議中明確的財產(chǎn);對于協(xié)議中未涉及的雙方共同財產(chǎn)，均不受此解釋的限制。
對于在未辦理協(xié)議離婚手續(xù)的情況下如何認定離婚協(xié)議效力的問題，目前有二種不同的觀點。
的"協(xié)議"，是已經(jīng)生效的協(xié)議，而不是指在協(xié)商離婚事宜過程中簽訂的"離婚協(xié)議"。在沒有離婚之前，就離婚相關事宜達成的"離婚協(xié)議"是附條件協(xié)議，沒有離婚，協(xié)議就沒有生效，不能作為人民法院作為離婚訴訟中財產(chǎn)分割的充分、全面的依據(jù)，而只能被人民法院在審理離婚案件中充分參考。
但也有人認為，上述觀點值得商榷。根據(jù)最高院解釋(二)第八條的規(guī)定，離婚協(xié)議書一經(jīng)簽訂，即具效力。如果當事人在簽訂協(xié)議后不愿意辦理離婚登記手續(xù)，另一方可向法院起訴離婚，并依照離婚協(xié)議分割財產(chǎn)。離婚協(xié)議書一方面證實夫妻感情確已破裂，另一方面是確認雙方對協(xié)議上列明的財產(chǎn)的分割意見，法院應該支持原告的訴訟請求。
(八)涉外協(xié)議離婚
1、辦理離婚手續(xù)的機構(gòu)
如果是當事人一方或雙方是港、澳、臺或外國國籍者，需要到北京市民政局婚姻登記管理處辦理離婚手續(xù)。
2、申辦離婚證的條件
(1)雙方當事人必須是自愿離婚;
(2)雙方當事人必須已對子女撫養(yǎng)、財產(chǎn)分割等事項達成一致意見;
(3)原結(jié)婚登記必須是在中國內(nèi)地辦理的;
(4)雙方當事人必須具有完全民事行為能力;
(5)雙方當事人必須共同到北京市婚姻登記中心申請離婚登記并領取《離婚證》。
3、申辦要提交的材料
(1)北京居民：本人的戶口簿和居民身份證;本人《結(jié)婚證》;雙方共同簽署的《自愿離婚協(xié)議書》。
(2)香港、澳門、臺灣居民：本人的有效通行證或者港澳臺同胞回鄉(xiāng)證(其他有效旅行證件)、身份證;本人的《結(jié)婚證》;雙方共同簽署的《自愿離婚協(xié)議書》。
(3)華僑、外國人：本人的有效護照或者其他有效國際旅行證件;本人的《結(jié)婚證》;雙方共同簽署的《自愿離婚協(xié)議書》。
3
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇十一
1、寫借條一定要注意寫清借款人、借款的日期，還款的日期、借款人簽字、借款的數(shù)額，借款的原因等內(nèi)容，盡量詳細為宜。
2、使用質(zhì)量較好的紙張，便于長期保存，在允許的.情況下盡量使用黑色水筆書寫。
3、如有見證人，可請見證人在借條上簽字，以便增加可信度。
1. 應寫清楚借款人和放款人的法定全名;
2. 應寫清楚借款金額，包括大寫和小寫的金額;
3. 應寫清楚借款時間期限，包括借款的起止年月日和明確的借款期限;
4. 應寫清楚還款的具體年月日;
6. 應寫清楚借款本息償還的年月日時間及付款方式;
7. 應有借款本人親自簽章、手印或親筆書寫的簽;
8、必要時，應當由擔保人簽字，并寫明擔保期限、責任。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇十二
面試是競爭上崗的重要一環(huán)，是考察一個人綜合素質(zhì)的有效途徑，是決定一個人競爭上崗能否成功的關鍵。參加面試時，要注意以下面試問題：
一忌信口開河，雜亂無章面試具有較強的針對性和時效性，參加面試者必須在事前對要爭取的職位作大量的調(diào)查研究，全面了解職位特征和勝任這一職位所應具備的素質(zhì)，在所述的內(nèi)容上做文章。有些參加面試者對自己要競爭的職位，沒有一個完整清晰的`認識，對一些雞毛蒜皮的小事翻來覆去地解釋，對所應從事的工作，抓不住重點，東扯葫蘆西扯葉，自己說不明白，聽眾也搞不清楚。
二忌狂妄自大，目空一切有的參加面試者過高地估計了自己的能力，在談工作優(yōu)勢時好提當年勇，自認為條件優(yōu)越，某職位“非我莫屬”，做好工作不過是“小菜一碟”；在談工作設想時，脫離實際，來一些“海市蜃樓”般的高談闊論，極易引起聽眾的反感。
三忌妄自菲薄，過分謙虛面試要求竟職者客觀公正地評價自己的競爭優(yōu)勢，大膽發(fā)表行之有效的“施政綱領”。但有的參加面試者卻唯恐因自己的“標榜”，而引起評委和公眾的不悅，把對自我的認識和評估弄到“水平線”以下。這種過分謙虛的表白，不僅不能反映自己真實的能力、水平和氣魄，也不利于聽者對你做出正確的評價。
四忌吐詞不清，含混模糊面試一般要求參加面試者在有限的時間內(nèi)，言簡意賅地把自己的基本情況、工作特點、工作設想向聽眾娓娓道來。但是有的參加面試者卻不善于把握演講的輕重緩急，雖連珠炮式地將整個演講“一氣呵成”，但因吐詞不清，或語速過快，使聽眾不知所云。
五忌服飾華麗，求新求異參加面試，服飾是一個人思想品德、內(nèi)在修養(yǎng)的外在表現(xiàn)和自然流露。參加面試是一項正規(guī)、嚴肅的主題活動，面試考官往往會以所競爭職位的需要和自己的審美觀來評判演講者。因此；參加面試者的穿著應以莊重、樸素。大方為宜。有的參加面試者認為穿得與眾不同就會以新奇取勝，于是或服飾華麗，或不修邊幅，豈不知，這樣做的結(jié)果，不僅群眾眼里通不過，也不會給評委留下好印象，從而使演講的效果大打折扣。
有幸參加面試為廣大人才提供了一個充分展示自我、表現(xiàn)自我的機會和舞臺，愿廣大參加面試者能夠克服演講中的不良傾向，客觀、公正地作好自我評價，科學合理、切合實際地闡明思想觀點和施政方案，向公眾、向考官推銷一個真實、客觀的自我，通過競爭找到適合自己展示才華的工作崗位。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇十三
考慮到私了協(xié)議簽訂后，單位不履行或者工傷復發(fā)等情形，勞動者有要求變更私了協(xié)議的可能，因此為了便于以后的證據(jù)收集，在這里最好能體現(xiàn)出勞動者本人的入職時間，工作崗位，工資多少等信息。
同樣為了上面所說的理由，在工傷私了協(xié)議中應該能明確確定發(fā)生工傷的時間，過程以及原因。這對后來的工傷認定有著至關重要的作用。
協(xié)議書中約定的是一次性傷殘賠償補助金還是一次性勞動就業(yè)補助金?是一次性工傷醫(yī)療補助金還是勞動年限的補償金?是醫(yī)療費還是護理費等?這些項目從單位角度來講，約定的越明確越好，但是對于勞動者來講，則越模糊越好。具體尺度如何把握，要看雙方的法律知識水平和實戰(zhàn)經(jīng)驗。
比如，在法律上賠償不同于補償，如協(xié)議中用“補償” 兩個字，將無法準確表達企業(yè)是基于其過錯才給予勞動者的賠償，勞動者在接受單位的補償金后，仍可以基于企業(yè)的過錯，再一次向單位理賠。
企業(yè)與員工簽訂賠償協(xié)議，無非是想一次性了解糾紛，避免以后麻煩，所以協(xié)議的最后，單位一般要加上“協(xié)議雙方履行以后，糾紛了結(jié)”、“雙方無涉”、“不得再向?qū)Ψ街鲝埲魏螜嗬钡葯嗬x務終結(jié)的字樣，這種用語要盡量得少或者不加。
用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議，當事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決?！豆ｋU條例》第五十二條規(guī)定：職工與用人單位發(fā)生工傷待遇方面的爭議，按照處理勞動爭議的有關規(guī)定處理?！镀髽I(yè)勞動爭議處理條例》第六條規(guī)定：勞動爭議發(fā)生后，當事人應當協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向法院起訴。第二十一條規(guī)定：當事人雙方可以自行和解。
從以上規(guī)定可以看出，法律不但允許用人單位和勞動者進行協(xié)商解決，而且《企業(yè)勞動爭議處理條例》第六條規(guī)定用人單位和勞動者應當協(xié)商解決。上述規(guī)定，實際上體現(xiàn)了工傷賠償?shù)乃綑嘈再|(zhì)，尊重了當事人的`意思自治原則。
一般情況而言，工傷賠償?shù)某绦蛴校汗J定程序，勞動部門根據(jù)雙方提供的證據(jù)以及核實到的情況，在60日內(nèi)作出工傷認定結(jié)論;勞動能力鑒定程序，勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論，必要時可以延長30日;工傷賠償勞動仲裁程序，勞動爭議仲裁委員會受理勞動仲裁申請后，應當在組成仲裁庭后60日內(nèi)作出仲裁裁決。按照以上程序，勞動者得到工傷賠償一般要4至5個月。因此，如果否決工傷私了協(xié)議的效力，根據(jù)江蘇省勞動仲裁委員會2007年會議紀要，勞動者可以要求用人單位進行補足，那么，用人單位便不會和勞動者進行私了，勞動者只有進行工傷認定、勞動能力鑒定、勞動仲裁后，才有可能獲得賠償。一方面，占用了勞動行政部門、仲裁委員會的社會資源，同時也牽涉了用人單位和勞動者的人力物力，不利于勞動者權益的及時維護。
如果否認工傷私了協(xié)議的效力，也會陷入一個怪圈。假定一個工傷事故私了后，勞動者再申請工傷認定、勞動能力鑒定、勞動仲裁，一套程序走完后，勞動者獲得的賠償肯定要比私了要多一些(按江蘇省勞動仲裁委員會紀要，不論少多少，勞動者都可以要求用人單位補足，如果不會變多，勞動者也不會再申請仲裁了)，如用人單位對仲裁裁決不服，由于目前勞動爭議訴訟案件受理費只有10元，法院適用簡易程序的話還減半收取，用人單位很有可能向法院提起訴訟，由于法院強調(diào)訴訟調(diào)解，勞動者在法院調(diào)解時，必然會作出一些讓步，很有可能賠償數(shù)額又回到私了的金額。
具有可變更、可撤銷情形工傷私了協(xié)議的救濟途徑：
《合同法》第五十四條規(guī)定：下列合同，當事人一方有權請求人民法院或者仲裁機構(gòu)變更或者撤銷：(一)因重大誤解訂立的;(二)在訂立合同時顯失公平的。一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立的合同，受損害方有權請求人民法院或者仲裁機構(gòu)變更或者撤銷。因此，工傷私了協(xié)議在具有以上可變更、可撤銷情形時，勞動者在進行勞動能力鑒定后，確定工傷私了協(xié)議存在重大誤解或顯失公平時，可申請法院撤銷或變更私了協(xié)議，如法院撤銷私了協(xié)議的話，勞動者可以再行申請勞動仲裁委員會進行勞動仲裁。在私了協(xié)議未撤銷前，勞動者應不得申請勞動仲裁。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇十四
一 就業(yè)協(xié)議書一式三份，只能簽一個單位，不能每張簽一個單位。這三份中一份交所簽協(xié)議單位，一份自己保留，一份返回年級辦公室（作為畢業(yè)派遣的根據(jù)）。返回年級辦公室的那份最好在簽訂后立即上交，方便學校及時把握就業(yè)情況，為大家提供更好的就業(yè)服務。協(xié)議書最遲在5月份前必須上交，因為5月就要上報本院的就業(yè)計劃到省上，作為大家最后走向的根據(jù)。
二 在協(xié)議書封面上，每位同學有一個電子信息庫的對應編號，所以，在簽協(xié)議中，一定不能使用別人的協(xié)議書與單位簽約，否則是無效的。而且因此引發(fā)的一切后果責任自負。如果有同學沒簽約，那么也請在5月份前將協(xié)議書返回年辦，年級將根據(jù)你的考研情況或其他情況，填報你的檔案去向。
三 簽協(xié)議過程中，大家采取慎重態(tài)度。特別是協(xié)議書備注欄，在跟單位簽約時，有些單位會填上比較高額的賠償金或者到單位工作幾年內(nèi)不能考研的規(guī)定等，如果自己不接受，可以積極與單位協(xié)調(diào)，在雙方都達成共識的情況下，最好當面簽訂協(xié)議。在單位強烈要求簽約而自己暫沒拿定主意前，不要貿(mào)然簽訂協(xié)議?？梢砸韵牒图胰嗽偕塘康壤碛赏窬?，給自己一個思考時間，但一定還盡可能地給自己保留這個機會。而協(xié)議一旦簽訂，在沒得到對方同意解約的前提下，必須履行合同規(guī)定，違約將承擔相應的嚴重后果，違約一方面會給單位造成用人名額的浪費，另外一方面也會讓自己承擔賠償?shù)冗`約責任。
四 協(xié)議書請大家一定妥善保管。一旦遺失，補辦起來會是一個非常漫長的過程。如果你正有單位需要你馬上簽約，而你因為等待協(xié)議書的補辦而錯失這個機會，肯定是誰都不愿看到的結(jié)果。所以，請同學們一定妥善保管自己的協(xié)議書并慎重簽約，但不可猶豫太過，免得錯失機會。如果要重新申領協(xié)議書，必須將原協(xié)議書與單位解約后，拿回學校才能補辦新的協(xié)議書。禁止個別同學，已跟單位簽約，但又后悔不愿去，向?qū)W校謊稱遺失，補辦新的協(xié)議書。如果出現(xiàn)上述情況，那么對于其中一個違約合同的一切后果（法律的或經(jīng)濟的）由自己承擔，并且在沒有和以前單位解約再簽第二個單位的情況下，通常情況下畢業(yè)派遣以第一份協(xié)議為根據(jù)，上報派遣計劃。第二份違約協(xié)議一切后果自己承擔。
干練風格為主，衣著干凈、整潔。女同學建議不要過度打扮，否則容易給人一種沒有事業(yè)心的印象。
轉(zhuǎn)崗協(xié)議需注意篇十五
第一，簽協(xié)議前，畢業(yè)生一定要全方位地了解用人單位的相關情況。
例如企業(yè)的發(fā)展趨勢、企業(yè)招聘的崗位性質(zhì)、企業(yè)的員工培養(yǎng)制度、待遇狀況、福利項目等系列內(nèi)容，不但要掌握資料，更要實地考察。
并且還需要重點了解單位的人事狀況，了解企業(yè)是否具有應屆畢業(yè)生的接收權。
第二，畢業(yè)生在簽約時要按照正常程序進行。
畢業(yè)生持用人單位的接收函到院系領取就業(yè)協(xié)議書，先由畢業(yè)生、院系在協(xié)議書上簽署意見后交用人單位，由用人單位簽署意見后再交給學校，學校簽字后納入就業(yè)計劃，協(xié)議書生效。
有的畢業(yè)生為省事，要求學校先簽署意見，但這樣做使學校無法起到監(jiān)督、公正的作用，最可能受害的將是畢業(yè)生本人。
第三，簽署協(xié)議書時，一定要認真、真實地填寫協(xié)議書內(nèi)容。
如果報考了研究生或準備出國，應事先向用人單位說明，并在協(xié)議書中注明。
以往有畢業(yè)生向用人單位隱瞞這些情況，而后遭到違約處理。
第四，畢業(yè)生在簽約時也要考慮對自身權益的保護。
協(xié)議具有雙向約定的.作用，如果有雙方需要相互承諾的部分，一定要在協(xié)議書或補充協(xié)議上加以說明。
就業(yè)協(xié)議中可以規(guī)定違約金的數(shù)額，根據(jù)現(xiàn)行勞動法規(guī)中規(guī)定的上限是12個月的工資總和。
第五，畢業(yè)生在簽約中，一定要注意條款的合理性。
我國勞動法明確規(guī)定，用人單位不得以任何理由，向畢業(yè)生收取報名費、培訓費、押金、保證金等，并以此作為是否錄用的決定條件。
第六，畢業(yè)生、用人單位雙方都不得單方面拖延簽約周期。
畢業(yè)生遇到問題而猶豫不決時，最好能夠及時咨詢高校就業(yè)部門負責老師，征求相關的意見和指導。
注:網(wǎng)上協(xié)議簽定、電子協(xié)議輸入20~30分鐘左右，事先網(wǎng)上輸好。
家庭地址:遷進學校之前戶口是哪，生源地就是哪。
落戶地址:不在學校不用填。