通過總結,我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,并作出改進。在總結中,可以適當?shù)亟Y合個人經(jīng)驗和感悟,使其更加具有個性化。在總結范文中,可以找到不同領域和主題的總結樣式和寫作技巧,對總結有更直觀的了解。
施工單位反思與總結篇一
為期一個月的質量在我心中、質量在我手中質量月活動已喜降帷幕,這既是公司上至高層管理人員,下至普通員工政治生活中的一件大事,同時也是提高全員質量意識,從我做起、促進我們公司三大主流產(chǎn)品質量再上一個新的臺階,向更高目標邁進的又一重大舉措。
回顧一月以來的活動開展,我們全體干部、員工緊緊圍繞任總在主管級以上人員會議上的指示和要求精心組織、合理安排、積極參與、全面實施、逐步推進并不斷完善,圓滿完成了此次活動的各項具體資料與要求,取得了可喜的成效,到達了夢想的目的,證實了問題的癥結,提出了合理的提議,拿出了整改的方案,采取了過硬的措施,扭轉了過去存在的一些不良習慣,如今我們全員正朝著實現(xiàn)零投訴,到達零缺陷的目標奮進。
總結一月以來的質量活動我們取得了如下八大成果:
1、經(jīng)過一些文娛和體育活動的`開展,既豐富了我們員工的業(yè)余文化生活,同時也培養(yǎng)了我們服從本事和組織本事,既鍛煉了身體,也磨練了意志。
2、經(jīng)過評比團體標兵和個人標兵使員工的干勁十足,開展你追我趕的喜人局面,涌現(xiàn)了以中段貼紙組為團體標兵,以冷壓組黃加信、包裝組陳凱、成品倉楊軍道等個人標兵為龍頭的一大批優(yōu)秀的員工,由于名額的限制,不能一一列舉,他們是我們學習的榜樣,是我們的楷模,是我們的追求目標。期望他們繼續(xù)發(fā)楊、以點帶面,讓先進的更先進,讓后進的趕先進。
3、經(jīng)過推進和加強6s管理,從車間區(qū)到生活區(qū)環(huán)境衛(wèi)生有了很大的改善,面貌煥然一新,令人舒暢,同時也給生產(chǎn)創(chuàng)造了一個舒適的環(huán)境和良好的條件。
4、經(jīng)過以潘經(jīng)理牽頭,各部門主管參與評比和糾正員工操作現(xiàn)場測試、評比出以面油組李德華、劉貴強等員工規(guī)范操作的典范,大大鼓舞了他們的斗志和工作士氣,讓后進的現(xiàn)場學習觀摩、不斷改善、不斷提高。
5、更為重要的是經(jīng)過此次活動的開展,員工的質量意識大有改觀,原有的不良操作習慣,干壞干好一樣與我無關的思想意識已蕩然無存,真正地是在人人品管,一次做好默默無聞地在生產(chǎn)一線付出自我辛勤的汗水,作出自我的努力。
6、經(jīng)過此次活動的開展,閑置很久的《三檢卡》已迅速落實到位,一系列的《作業(yè)指導書》、《工藝難點、盲點及技術落后的操作員工現(xiàn)場培訓跟蹤計劃》,以及后進工段的《整改方案》等相繼出臺,經(jīng)過品管的統(tǒng)計分析,采用檢查、曝光,獎優(yōu)罰劣的形式,同時按照公司兩項處罰166條之規(guī)定去落實、去執(zhí)行,使員工真正意識到:下一道工序就是客戶,產(chǎn)品的質量就掌握在我的手中。
7、經(jīng)過此次活動的開展,各工段的細小環(huán)節(jié)得到了有效的'控制。前段工序中板件的輕拿輕放,機械的勤修勤檢,工藝的細致指導,孔位、槽位尺寸的偏差得到了有效的控制;中段工序面油、底油的操作及技能得到了較大的改善提高;后段包裝部經(jīng)過培訓,突破重點、難點,抓尾貨,少包、錯包等現(xiàn)象得到有效的遏制;來料處針對板件的劃傷等質量問題提出和制定了切實可行的方案,同時派員駐廠跟蹤,大大的降低了由于來料原因而降低生產(chǎn)效力的比率,實現(xiàn)了生產(chǎn)與計劃同步的喜人局面。
8、經(jīng)過此次活動開展,大大消弱外協(xié)供應商渺視質量的意氣,每日由品質部對客戶進行產(chǎn)品質量調查,解決產(chǎn)品中存在的問題,同時派員駐廠跟蹤指導,安裝測試、監(jiān)督控制,實施先全檢、后包裝、再抽檢、然后入庫的方法步驟進行工作,按照制定檢查標準,將問題發(fā)此刻前面,解決了在流入客戶手中之先,減少了投訴,增強公司的信譽。
以上成績的取得,離不開任總的正確領導,離不開以生產(chǎn)部陸經(jīng)理為首的及全體員工的大力支持、積極配合、共同努力而來,更離不開我們品質部全體人員的上下協(xié)作、培訓指導,雖然質量月已近尾聲,但我們要按照任總的指示:此次活動不是流入形式,要深入、落到實處,不要將其作為一場運動,而是要長期堅持下去,把它作為一個企業(yè)管理來制定,把產(chǎn)生不良品的隱患控制在可能出現(xiàn)的萌芽狀態(tài),力爭日事日清,日清日高。
總之,此次活動的成功,公司全員都傾注了很多的心血,付出了辛勤的汗水,經(jīng)過一系列舉措,有效的提升了全員的品質意識,大家都齊心協(xié)力,圍繞勤奮努力、勇奪佳績的奮斗目標,全方位保障質量月活動的成功,促進了品質的改善,產(chǎn)品不良率由上月的2.66%下降到了1.33%,比上月下降了一半,公司的內部管理已上升到一個更高的臺階,出現(xiàn)了一個新的局面,我們收獲的不僅僅是經(jīng)濟效益,它更是對公司全體員工的敬業(yè)精神、團結意識及求實理念的一次深刻檢閱和升華!而這,將是我們搞好九月份質量月的寶貴經(jīng)驗,更將是我們公司今后持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的最寶貴的財富!
施工單位反思與總結篇二
1、不斷提高政治理論和思想意識,社會公德,職業(yè)道德方面的覺悟。
2、不斷改造自己的主觀世界,努力做一名政治思想過硬,專業(yè)能力強的優(yōu)秀員工。
1、認真學習各種規(guī)范文件和各種規(guī)范規(guī)程等等。
2、雖然我以前也有過一定的施工經(jīng)驗,但以不能滿足現(xiàn)在的規(guī)范規(guī)程要求,在真正的施工過程中,我所了解的還是鳳毛麟角。所以我真心的感謝上級領導的傳授,監(jiān)督和關心支持。
1、積極參加證書考刻,著眼與專業(yè)技術,提高業(yè)務能力和專業(yè)水準。
2、向公司先進模范學習,爭當先進。
通過這次總結,我雖然在專業(yè)上取得了一點進步,但離上級的要求還有一定的差距。總而言之,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷的鞭策自己并充實能量,提高自身素質與專業(yè)水平,與公司共同進步,共同成長。
施工單位反思與總結篇三
伴隨著新年鐘聲的敲響,又迎來了嶄新的、充滿期待的20__年,回望20__年度的工作生活,感受到身邊的同事在朝著同一個目標奮斗著,他們的努力也在激勵著我。作為一名新員工,我踏踏實實地做好手頭工作,時不時的被同事們溫暖著,感動著。新的一年到來了,帶來了新的挑戰(zhàn)、新的機遇,在我們準備以全新的面貌來迎接新年到來的同時,也不忘回顧和總結過去的收獲和不足。
20__年8月我到了新城市花園項目當資料員,在半年的工作中,我學到了很多在課堂上學不到的知識,受益匪淺?,F(xiàn)僅對本工程的探索歸納,對各類資料需要注意的幾個方面概述如下:
一、施工技術資料嚴格受控
施工技術資料是指導正確、規(guī)范、科學施工的文件,以及工程變更情況的正式文件,而且變更單、洽商聯(lián)系單、圖紙會審要經(jīng)過設計、建設單位簽字,施組、方案要經(jīng)過公司級審批,交底要施工隊簽認。一旦遇到工程糾紛或其他特殊情況,此類資料是解決糾紛的最基本、最重要的文件。因此,對此類資料要嚴加管理。
另外,工程施工過程中,常會出現(xiàn)設計變更、工程洽商的情況,這些情況直接影響到施工的進展和工程結算,所以,要及時把變更單、洽商聯(lián)系單發(fā)放到相關人員手中,在第一時間傳達到施工最前線的施工隊。
二、施工物資資料要齊全有效
工程中物資種類很多,來自不同廠家,把好物資質量關,便為整個工程質量奠定了一個堅實的基礎。各種物資進場均要提供產(chǎn)品合格證、檢驗報告等質量證明文件而且要盡量使用原件,當要使用復印件時,要清晰、齊全、有效、并且加蓋公章。
三、施工記錄內容要詳細具體
施工記錄是施工過程中形成的,確保工程質量、安全的各種檢查、記錄等。記錄中的內容要詳細具體,不可泛泛而言,并要以技術交底保持一致,如通風與空調工程隱檢要寫清風管的位置、標高、材質及保溫材料的品種、規(guī)格、數(shù)量。當出現(xiàn)數(shù)據(jù)時,要計算出具體數(shù)值,發(fā)生變更、洽商時還要寫清變動內容并注明其編號。
四、檢驗批驗收記錄檢查項目要填寫齊全
檢驗批是工程驗收的最小單位,是分項工程及整個建筑工程質量驗收的基礎。因此檢驗批中各項評定合格與否直接影響到分項工程及至整個建筑工程質量驗收。檢驗批中各個應檢項目不應漏填。
在資料收集整理過程中,對資料員說,將收到的各種資料分門別類歸檔,編制分項目錄是一個重要環(huán)節(jié)。通過目錄,所有資料情況一目了然。在工作期間也發(fā)現(xiàn)了自己的不足:
1、業(yè)務水平還有待提高
2、相關知識要補充
對于這些不足,有以下幾點改進方法:
1、在工作之余,多看有關資料知識的書籍。
2、向老員工多學習有關業(yè)務知識,提高自身素質。
3、對每天的工作多總結經(jīng)驗教訓。
4、多觀察、多實踐,將學到的知識及時用到工作中去。
總之,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞的精神,鞭策自己并充實能量,提高工作能力,實現(xiàn)自己的人生價值,適應時代和企業(yè)的發(fā)展。
施工單位反思與總結篇四
一年來,在公司的正確領導以及項目部領導的關心、支持下,我以“服從安排、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,認真完成了領導安排的各項工作任務,使自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平等綜合能力等都有了很大提高。現(xiàn)將這一年來的思想和工作情況匯報如下:
堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。一直以來,都以黨員的身份嚴格要求自己,積極參加項目部黨工委組織的各種學習與活動,使自身思想政治素質有了很大提高,為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。在加強理論學習的同時,另外做好自己的本職工作,作為項目部團支書,積極引導青年,掌握他們的思想、工作和學習情況,使團支部的自身建設得到各方面的發(fā)展。
在工作中保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風。一年來始終以高標準來嚴格要求自己,主要負責工程施工安全、工程質檢工作,負責每月的危險源監(jiān)控、安全重點及動態(tài)安全監(jiān)控、安全質量隱患排查、安全質量重點控制計劃的實施等工作,負責安全文明標準化工地建設、項目標準化管理建設和優(yōu)質工程參評審查申報工作,武漢動車段現(xiàn)已獲得局優(yōu)質工程,已申報了鐵道部優(yōu)質工程,現(xiàn)在正著手準備國家優(yōu)質工程申報工作。定期組織對工程質量狀況進行總結分析,針對存在的突出問題制定預防措施,參與重大施工方案、質量安全保證措施的審定工作,為工程施工的質量、安全零事故奠定了基礎。從外業(yè)工程管理到內業(yè)資料整理工作,取得了一定的成績,得到了領導的認可。
在生活中發(fā)揚了艱苦樸素、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),時刻牢記自己作為黨員的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要起到模范帶頭作用。
總結成績,是為了發(fā)揚;積累經(jīng)驗,是為了堅持;查找不足,是為了改正。一年來,做了一定的工作,取得了不少的成績,但離領導和同志們的要求還存在差距。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作、事業(yè)高度負責的精神,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。
施工單位反思與總結篇五
1. 通過不斷的學習和實踐,樹立無產(chǎn)階級的世界觀,人生觀和價值觀,時刻牢記并努力實踐全心全意為人民服務的根本宗旨。
2. 不斷提高政治理論和思想意識,社會公德,職業(yè)道德方面的覺悟。
3. 不斷改造自己的主觀世界,努力做一名政治思想過硬,專業(yè)能力強的優(yōu)秀員工。
1. 不斷向公司先進典型學習,以他們?yōu)榘駱?。做到愛崗敬業(yè),無私奉獻。而且在工作,學習和生活中,時刻約束自己。在實際工作中,嚴格要求自己,嚴謹細致,盡職盡責,團結同志,做好本職工作的同時,認真完成上級交代的各項任務,維扶公司形象。
2. 認真學習各種規(guī)范文件和各種規(guī)范規(guī)程等等。
3. 雖然我以前也有過一定的施工經(jīng)驗,但以不能滿足現(xiàn)在的規(guī)范規(guī)程要求,在真正的施工過程中,我所了解的還是鳳毛麟角。所以我真心的感謝上級領導的傳授,監(jiān)督和關心支持。
1. 考慮到我們的工作范圍較廣,所以更需要給自身充電,積累經(jīng)驗,爭取通過各種考試。積極主動接觸各種相關專業(yè),提高自身實際操作能力,為公司的品牌奉獻自己應有的貢獻和力量。
2. 積極參加證書考刻,著眼與專業(yè)技術,提高業(yè)務能力和專業(yè)水準。
3. 向公司先進模范學習,爭當先進。
通過這次總結,我雖然在專業(yè)上取得了一點進步,但離上級的要求還有一定的差距。總而言之,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷的鞭策自己并充實能量,提高自身素質與專業(yè)水平,與公司共同進步,共同成長。
短短的三年時間,我公司在集團公司的正確領導下,在公司領導班子的正確帶領下,經(jīng)過全體員工的共同努力,發(fā)生了巨大的變化。施工產(chǎn)值從20xx年的1億8千萬,到20xx年的2.5億,再到20xx年的突破3億,三年三大步,每一步都充滿著荊棘和不平,但正是克服了困難后,才顯得更加有意義、更加精彩。
施工單位反思與總結篇六
20xx年是值得紀念的一年,它是我公司充滿生機、銳意進取、蓬勃發(fā)展的一年。外部是改革和發(fā)展帶來的市場激烈競爭的巨大壓力和不利形勢,內部是我公司承建的工程項目具有任務更重、戰(zhàn)線更長、項目更新、要求更嚴以及鐵路、公路施工齊頭并進等特點,施工難度大,資金短缺壓力更大。但是廣大員工披星戴月斬荊棘,公司領導班子高瞻遠矚、運籌帷幄,通過強化生產(chǎn)指揮系統(tǒng)的宏觀調控能力,樹立統(tǒng)籌意識,強化施工組織,夯實基礎管理,多少次交班會上激情熱烈的討論,多少次通宵達旦、徹夜不眠的商議,制定出了一系列行之有效的管理辦法和手段,周密布置,精心組織施工;廣大的職工勇于奉獻,戰(zhàn)酷暑、斗嚴寒,頑強拼搏,晝夜兼程,奮戰(zhàn)在千里鐵道線上,拼搏在條件惡劣的環(huán)境中,多少人犧牲了休息和度假的機會,多少人帶病不下火線,家庭有困難也顧不上料理。正是這一群可愛的人們,正是領導和職工的這種舍小家、顧大家、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神,才使我們公司贏得了施工會戰(zhàn)一個接一個的勝利,結出了累累碩果。
1、鐵路方面。從上半年3月份到下半年11月份,施工任務幾乎是全年連續(xù)封鎖,任務之重、施工強度之大是公司歷史上從來沒有過的,領導們統(tǒng)籌部署、身先士卒,廣大員工不顧疲勞、轉戰(zhàn)千里、連續(xù)作戰(zhàn),順利完成了千余名職民工從xx到xx的千里大轉移,次次安全正點完成封鎖任務,為集團公司再一次贏得了聲譽。
2、公路方面。xxx隧道施工,到20xx年5月份進入了攻堅階段,先后克服了地質條件差、資金嚴重制約等困難,于20xx年10月18日提前13天勝利竣工開通,受到了業(yè)主和監(jiān)理的一致好評。xx高速公路明確要求工程要倒排工期,合理組織生產(chǎn),層層包保到人,細化分解到工序、工班,確保工程的期到必成。
20xx年雖然我們的一些開發(fā)項目落空,但我們積累了經(jīng)驗,鍛煉了隊伍,全體開發(fā)人員勤練基本功,在信息處理、投標報價、標書編制水平等方面的能力有了很大的提高。開發(fā)人員素質明顯提高,開發(fā)投入從弱到強,力度不斷增大,開發(fā)體系逐步實現(xiàn)專業(yè)化和規(guī)范化管理。“與其臨淵羨漁,不如退而結網(wǎng)”待到山花爛漫時“,我們會迎來一個明媚的春天。
以《企業(yè)文化指導手冊》為標準,以開展“企業(yè)文化月”為載體,大力開展企業(yè)文化建設活動,在全公司上下營造積極向上的精神風貌,培育團隊協(xié)作精神,弘揚“求實創(chuàng)新、追求卓越”的企業(yè)精神,倡導勇于創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流、自我超越的意識,使企業(yè)精神成為全體員工的行動指南。通過有效的文化灌輸、文化傳播和強有力的思想工作,廣大員工對企業(yè)文化從認識、服從到轉化為自覺的意識和行動,有效促進了企業(yè)整體工作的提高。通過實施“項目標準化管理”,進一步規(guī)范了施工現(xiàn)場管理和施工作業(yè)程序,大力開展爭創(chuàng)“文明工地”、“文明駐地”、“文明辦公”等一系列活動,并采用抓試點,選樹典型,以點帶面,在全公司范圍內進行推廣,營造創(chuàng)建安全文明工地的良好氛圍。達到了:作業(yè)區(qū)內道路硬化、材料標識準確、機械管理有序,施工過程中,施工人員著裝整齊,持證上崗,操作規(guī)范,整個施工現(xiàn)場井然有序,對外起到了樹立了企業(yè)窗口新形象的作用。
今年實行責任包保,深入開展“兩搶三保一創(chuàng)建”勞動競賽,提前保質保量的完成了施工任務。安全工作堅持事前預控,超前防范的原則,進一步加強安全管理七項機制建設,深化安全管理逐級負責制。今年全年安全生產(chǎn)穩(wěn)定,沒有發(fā)生任何事故,在xxx封鎖施工、xxx站場改造及xxx提速施工70余次大型封鎖施工期間,我們次次安全正點,并實現(xiàn)了“一事未出、一人未傷、一章未違、一點未延”的好成績,尤其xx提速換岔,在上下行正線正常160公里速度下進行施工,沒有發(fā)生一例影響列車的紅光帶出現(xiàn),受到xx局的好評,全面落實了安全工作奮斗目標。截止12月底,實現(xiàn)安全生產(chǎn)xxx天。
質量工作是施工企業(yè)的關鍵環(huán)節(jié),也是企業(yè)的永恒主題。用“不爭一流,就是落后”的企業(yè)理念,精心施工,塑造精品。xx框構取得了頂進方向、高低零偏差的好成績,得到領導的高度評價,xx提速換岔施工質量多次得到xx局的贊揚,為企業(yè)樹立了形象,提高了信譽,為市場競爭奠定了良好的基礎。今年來分項工程719項,其中優(yōu)良719項;分部工程178項,其中優(yōu)良178項;單位工程53件,其中優(yōu)良53件,優(yōu)良率均達到100%,驗交工程10項,優(yōu)良率100%。
按照年初制定的全面預算計劃,重點控制,落實到人,確保各項指標的實現(xiàn)。從公司到項目部形成一套系統(tǒng)網(wǎng)絡體系,專人負責、重點控制。強推全面預算管理,抓成本過程控制。新開工程項目都編制了施工圖預算和責任成本預算,形成了先算后干、工程盈虧事先心中有數(shù)、全員控制成本的良好氛圍。真正做到干前有預算、干中有核算、干后有決算。通過規(guī)范管理,項目成本得到了有效控制。今年由于施工任務重,施工點多,資金十分緊張,但我們加強資金控制,保證了工程所需的急需資金。這都是我們深化管理,加強成本控制所帶來的結果。
成績只能說明過去,過去已經(jīng)成為歷史,我們重視過去,能增強我們的自豪感和自信心,但決不是沾沾自喜,固步自封。當前,我們面臨著新的機遇和挑戰(zhàn)。我們相信,在全新的集團公司正確領導下,在全公司廣大員工的齊心協(xié)力下,沒有什么困難是克服不了的,沒有什么工作是干不成的;我們也相信也看到了公司的將來是多么的美好,公司的明天是多么的朝氣蓬勃。
為了認真落實上級部門的安全生產(chǎn)工作精神,我鎮(zhèn)在年初建筑召開工作會議,將安全施工目標責任逐級分解落實,層層落實。把安全目標責任落實到了第一線。
為了加強安全施工監(jiān)管工作,左道防微杜漸,我鎮(zhèn)結合實際情況,堅持開展安全施工檢查工作,下發(fā)了《關于建筑施工安全的工作方案》,對檢查工作進行了全面部署。通過檢查,既掌握了各建筑施工安全生產(chǎn)的管理情況,對存在安全隱患的下發(fā)了整改書,要求立即整改。
按照《建筑業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證管理規(guī)定》的有關精神,我鎮(zhèn)加強了對建筑業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證和“三類人員”安全生產(chǎn)考核證的動態(tài)管理和檢查力度:一是嚴把市場準入關,在工程招投標階段,把安全許可證作為重要審查條件;二是在發(fā)放施工證許可證時,把安全生產(chǎn)許可證和三類人員安全考核合格證作為必要條件;三是在安全監(jiān)督備案時,對上述兩項內容再次進行嚴格把關;四是在日常的安全生產(chǎn)監(jiān)管時,將施工企業(yè)是否降低了安全生產(chǎn)條件作為重要的監(jiān)管內容。通過層層把關,全省建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可證和三類人員安全生產(chǎn)考核合格證處于動態(tài)管理之中。
為了貫徹落實建設部《關于組織開展建筑施工安全專項整治工作的通知》文件精神,切實加強我鎮(zhèn)建筑施工安全生產(chǎn)工作,有效遏制高處墜落事故多發(fā)勢頭,保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全,預防坍塌事故的重點是:基坑(槽)、土石方坍塌、腳手架坍塌、高支撐模板坍塌、施工起重機械以及圍墻坍塌等其他易發(fā)生群死群傷重大事故的作用項目和部位。預防高處墜落事故的重點是:高處懸空作業(yè)、洞口、臨邊作業(yè)、物料提升機、施工升降機、起重機械安裝、維修、拆除作業(yè)、吊籃作業(yè)、腳手架搭拆作業(yè)、幕墻、干掛石料作業(yè)、卸料平臺、移動式作業(yè)平臺和馬櫈等易發(fā)生高處墜落的部位。同時,我們把安全專項整治與日常安全管理工作結合起來,通過平時的監(jiān)督檢查,深化了安全專項整治,消除了一批事故隱患,逐步形成安全生產(chǎn)的長效監(jiān)管機制,促進安全生產(chǎn)形勢的進一步好轉。
我鎮(zhèn)始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,加強對安置點、建筑施工地等工程安全管理薄弱護環(huán)節(jié)的監(jiān)管工作;強化施工企業(yè)對施工現(xiàn)場危險源的控制能力,建立健全建筑施工重特大事故應急救援預案;定期進行安全生產(chǎn)形勢分析,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,找出薄弱環(huán)節(jié),加大對事故多發(fā)地區(qū)和薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查力度,狠抓事故超前防范,做到“關口前移”。通過采取這些有針對性的防范措施,遏制了施工生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。
施工單位反思與總結篇七
20xx年xx建筑公司繼續(xù)堅持安全第一,預防為主,綜合治理的管理方針,按照牢牢把握住三個一的管理思路,即咬住一個指標、明確一個方向、關注一個重點。咬住一個指標,即安全生產(chǎn)控制指標;明確一個方向,即通過保證安全投入,促進責任主體落實安全生產(chǎn)責任;關注一個重點,即關心農(nóng)民工的生命安全與職業(yè)健康,改善農(nóng)民工的作業(yè)和生活環(huán)境。為完成年初訂立的杜絕死亡、避免重傷事故的發(fā)生;一般輕傷事故控制在3;責任范圍內不發(fā)生直接損失20萬元以上的安全生產(chǎn)事故;事故隱患整改率95%以上,事故及時結案率100%,的安全管理目標并結合公司安全管理工作實際情況,20xx年里公司著重做了以下工作:。
為全力做好開展安全生產(chǎn)年活動的各項工作,我公司從組織上、措施上、行動上把這項活動貫穿于公司安全管理的全過程,公司領導高度重視,成立了以公司經(jīng)理為組長、公司副經(jīng)理、總工為副組長、各職能部門主管領導為成員的活動領導小組,并將領導小組辦公室設在公司安全生產(chǎn)管理科,同時各項目部也成立了以項目經(jīng)理為組長的活動領導小組。在此基礎上,為方便項目部和公司的聯(lián)系使此項活動能更好的開展,各項目部還設立安全監(jiān)管聯(lián)絡員1人,從而形成了自下而上的安全網(wǎng)絡組織。
1、開展安全培訓、教育,提高全員安全意識技能。
安全生產(chǎn)事關職工生命和企業(yè)財產(chǎn)安全、事關社會穩(wěn)定,只有全員懂得和掌握安全知識,懂得安全對生產(chǎn)重要性,集中力量抓安全生產(chǎn),堅持安全第一,全體職工和管理人員牢牢樹立起安全意識,真正警醒起來,才能真正保障企業(yè)生產(chǎn)的安全運行。20xx年我公司承建項目共計200項,其中跨年項目50項、新建項目150項,工程開復工一級安全教育活動開展率達100%;為了進一步加強公司安全生產(chǎn)管理,我公司還外派3人參加了建筑業(yè)協(xié)會在北京市組織的《建筑施工塔式起重機安裝、使用、拆卸安全技術規(guī)程》的宣貫培訓班,組織項目部及公司管理人員參加自治區(qū)建設廳組織的特殊工種及安全員的取證培訓。
2、積極組織開展安全生產(chǎn)宣傳活動。
施工單位反思與總結篇八
20xx年對我來說是極不平凡的一年,也是我歷年來在生產(chǎn)組織上最為困難的一年,附屬結構通宵施工,車站裝修以及各個政府部門檢查、驗收。作為生產(chǎn)經(jīng)理這一年主要經(jīng)歷都投入在xx工區(qū)生產(chǎn)組織、施工協(xié)調等工作上。在上級領導的支持和眾多同事的幫助下,本人認真地履行項目管理的各項職責,不斷提高自己的管理能力,較好地完成了各階段項目施工生產(chǎn)任務,我現(xiàn)在將20xx年度的工作情況做以述職,請各位領導進行審議。
由于工期壓力緊張,今年年初就進入附屬結構搶工階段,晝夜施工,受天氣、施工作業(yè)面緊張等諸多不利因素的影響,始終制約生產(chǎn)的全面展開。面對困難,分析生產(chǎn)形勢,積極采取措施,協(xié)調好各方面的關系,充分挖掘和調動各方面潛力,基本保證了施工生產(chǎn)的順利進行,為后續(xù)出入口裝修施工打下堅實基礎。
1、強化生產(chǎn)準備的充分性。針對xx站點多面廣,下半年出入口和風道全部施工完成進入裝修沖刺階段,在此期間我重點落實施工的人員組織、材料進場情況以及設備、施工機具進場準備,明確了工期、質量、安全目標,為完成裝修任務奠定了基礎。
2、強化生產(chǎn)組織的嚴密性。針對工程施工任務量較大,工區(qū)堅持生產(chǎn)例會制度,定措施,抓落實,提要求,解決實際問題,及時確定在每個施工階段的生產(chǎn)組織要點。多次組織召開現(xiàn)場協(xié)調會,合理地安排施工順序,研究和確定了施工方案和施工計劃,確保了后續(xù)施工及驗收順利完成。
3、強化生產(chǎn)計劃的嚴肅性。根據(jù)甲方給的節(jié)點計劃,附屬結構和車站裝修節(jié)點工期嚴重滯后,在項目領導的安排下,工區(qū)加大了施工力度,并采取超常規(guī)措施,24小時不間斷施工,及時糾正偏差,確保整體目標和階段目標,明確主攻方向,突出重點,各個擊破,取得了明顯效果。
做為一名共產(chǎn)黨員,我深刻認識到廉潔奉公、勤政為民的重要性,常懷律己之心,增強自律意識,做到自重、自警、自勵,清正自守,不該拿的東西不拿,不該去的地方不去,不該做的事情不做,保持一名共產(chǎn)黨員清正廉潔的本色。
為了適應新形勢、新任務、新工作的要求,主動加強業(yè)務知識和理論的`學習,不斷豐富提高自身的知識儲備和層次。并以黨員先進性教育活動為契機,進一步理解了新時期保持共產(chǎn)黨員先進性的基本要求,在政治、思想、作風等方面有了較大收獲。同時,我還能夠從其他領導同志身上汲取優(yōu)點和長處,彌補自身不足,努力做企業(yè)合格的管理者。取得了一定的成效,但與領導的要求和同事的期望相比還存在一些問題和差距,主要是:
1、有時工作礙于人情面目,放不開手腳。在今后工作中做到就事論事,大膽管理,公事公辦。
2、由于在心理上總是想把工作干得出色,把項目部的生產(chǎn)組織得更好。特別是今年生產(chǎn)任務繁重,感覺壓力大、擔子重,造成工作中比較急躁,工作方法有待進一步改進,整體的管理能力還需加強。
以上是我在20xx年的主要工作。由于水平有限,在工作中難免會存在不足之處,懇請領導、同志們給予批評指正。
在新的一年里,我將正視困難,團結同事,改進不足,在后續(xù)生產(chǎn)管理工作中再上一個新的臺階。
施工單位反思與總結篇九
今年是xx電網(wǎng)公司新一輪發(fā)展的起步之年,“保增長、抓建設、強基礎”的各項任務十分艱巨。從上半年情況看,雖然我們面臨很多的困難,但我們始終發(fā)揚抗災精神,想盡辦法去完成每一項任務,基本完成半年目標。剛才7個單位分別代表不同層面做了專題發(fā)言,基本概括了公司上半年的主要生產(chǎn)施工情況。
上半年是蓄勢待發(fā),下半年整個南方電網(wǎng)將進入大發(fā)展階段,是我們有所作為的關鍵時期。我們要加快轉變觀念,適應在城市電網(wǎng)和農(nóng)村電網(wǎng)改造中,工程量小、工程地理分布較散、工期緊迫的新特點,主動調整管理模式,適應電網(wǎng)建設的新形勢和新要求。我們要實實在在把“千方百計保增長、全力以赴抓建設、立足長遠強基礎”的工作方針切實貫徹到具體工作中,全面指導今后的全盤工作。在此我對下半年的工作重點作一個發(fā)言。
目前我公司有70多個工程正在建設過程中,緊接著還將有一批工程開工建設。我們將克服一切困難,務期必成。
1、順應電網(wǎng)建設的需要,調整完善項目區(qū)域制管理。
今年公司承接的工程等級跨度非常大,生產(chǎn)任務艱巨,公司為了整合資源,適應施工需要,推行了區(qū)域項目管理。區(qū)域項目管理是我們企業(yè)面臨新形勢、承擔新任務的情況下推出的創(chuàng)新管理模式。公司為職工干部搭建了展現(xiàn)自己的平臺,要充分利用這次創(chuàng)新管理的機遇,開拓奮進,為公司的管理工作帶來新氣象。各區(qū)域之間有競爭,更強調團結協(xié)作,要形成合力,今后在實際工作中遇到的困難,我們大家共同研究解決。區(qū)域項目經(jīng)理是區(qū)域第一責任人,對區(qū)域經(jīng)營管理,要從合同管理著手,從根源解決成本管理的問題。區(qū)域項目經(jīng)理、黨支部書記要發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性,充分激發(fā)廣大職工的工作積極性,有效的組織和調配好有限的資源,確保安全、質量、工期和成本四大指標的圓滿完成。區(qū)域項目領導班子要充分利用、創(chuàng)造各項有利條件,帶領職工想方設法完成好各項施工任務。同時區(qū)域項目領導班子有責任,通過區(qū)域項目的運作,帶出一支工作能力強、責任感強,具有強烈的主人翁意識的職工隊伍,為公司的長遠發(fā)展打下堅實的基礎。
2、處理好工期、效益與安全、質量的關系。
我們要提高全局意識,全體員工務必處理好工期、效益與安全質量的關系,必須用安全質量保證工期。隨著工期趨于合理化,公司生產(chǎn)要調整步伐,合理、周密、科學地安排各項工作,工程施工務必嚴格按施工組織設計,腳踏實地施工,確保工程質量的穩(wěn)定性。要加強生產(chǎn)經(jīng)營管理,提高企業(yè)經(jīng)營效益。生產(chǎn)是經(jīng)營工作的基礎,必須高度重視加強生產(chǎn)管理。對工程進度要求:今年的投標項目對工程進度和時間要求非常嚴格,我們在工程進度上還需加快,而且加快工程進度對于公司降低成本,提高經(jīng)濟效益也是關鍵指標。公司要督促區(qū)域項目按公司進度要求來完成。對安全管理要求:公司安全事故一定要下降。一方面要加強公司管理責任,一方面要加強民工管理責任,將民工隊伍的內部管理責任,通過合同的方式來體現(xiàn)以降低安全事故。安全事故對潛在的品牌社會效益會造成影響,對企業(yè)的經(jīng)濟效益、發(fā)展都有非常重大的影響。對質量管理要求:務必提高工程質量水平。質量事故、質量返工都會給公司造成成本增加,而且施工的質量和工藝問題對于公司聲譽也會造成很大影響。成本和質量的關系一定要處理好,達到降低成本,提高效益的目標。
3、解決好生產(chǎn)資源配置問題,確保每個工程順利施工。
針對下半年施工工期集中和區(qū)域項目管理的特點,公司相關部門要提前做好人力、物力的資源配備,要盡快拿出具體方案,做好各種應對措施。目前在材料采購上有進一步降低成本的空間,對材料計劃要有超前性、條理性,相關部門要多想些辦法降低工程造價,要求機物公司保證機具、物資的完好率,工程管理部保證機具、物資的使用率。
我們的人力、物力雖然有限,但一定要統(tǒng)籌安排,精心組織,科學調度。善待職工、民工,做好思想工作,保證隊伍穩(wěn)定,確保生產(chǎn)工期,保障通道暢通。另外對民工隊伍的管理要盡快總結目前存在的問題,完善現(xiàn)行的管理辦法,促進民工隊伍技術性、穩(wěn)定性和積極性的提高,確保工程務期必成。
4、器材廠按期、保質完成任務。
器材廠要深化實施精細化管理,從基礎工作入手,夯實管理基礎,認真做到安全、質量、工期三不誤,高效、低耗、保質、保量地完成各項目標任務。下半年的任務很繁重,兵馬未動糧草先行。器材廠要全力組織好工程鐵塔、導線、變電鋼構架、基礎鋼材、電桿的生產(chǎn)、供應及售后服務工作,確保施工需要。要加強與工程部的聯(lián)系,提前做計劃,從源頭入手,做好事前、事中、事后的控制,做好資源儲備,有效規(guī)避風險。
下半年器材廠需要切實提高產(chǎn)品的質量,強化售后服務,提高用戶滿意度。嚴格履行各項檢驗檢測制度,增加獎、罰項目條款,把好質量檢驗關。要加強對放緊線機具、設備的.維修、維護和保養(yǎng)工作,也要考慮一下必要設備的購置。下半年相關部門要重點研究、重點控制工具器計劃的準確性、及時性,還要盡快明確區(qū)域項目部工器具配置的管理辦法。對器材廠的搬遷工作也要做一些基礎工作的準備。
工程多,任務重,安全工作是重中之重,安全生產(chǎn)的形勢依然嚴峻,現(xiàn)場安全控制水平還有待提高。我們要以“三體系、一機制”建設為平臺,用制度化、規(guī)范化確保實現(xiàn)安全目標。
我們要牢固樹立“生產(chǎn)安全是企業(yè)的生命線”意識,確保電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運行,按照南方電網(wǎng)公司安全生產(chǎn)“一號令”的要求,加強安全生產(chǎn)基礎管理及監(jiān)督工作,健全完善安全生產(chǎn)保證體系和監(jiān)督體系,切實做到安全生產(chǎn)的標準化、規(guī)范化管理。
下半年我公司仍然堅持“安全第一預防為主”的方針,認真貫徹執(zhí)行南方電網(wǎng)公司和xx電網(wǎng)公司的各項安全生產(chǎn)要求,以人為本,提高人員素質和管理水平,要抓細節(jié)管理。通過管理和科技創(chuàng)新,不斷完善企業(yè)內部安全生產(chǎn)規(guī)章制度,落實安全生產(chǎn)責任制,通過科學制定和分解安全生產(chǎn)目標,使安全生產(chǎn)責任制落到實處,做到“目標明確、層次分明、責權到位、保障有效”。堅決完善應急預案體系,加強對安全生產(chǎn)責任傳遞機制的落實。把各級安全生產(chǎn)問責制,真正落實到基層、班組和個人,從各個界面確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行。要進一步推進安全性評價工作,提高風險預測和預控能力,采取積極、有效的措施并實施過程控制。
在質量管理方面,基建單位的工程質量就是生產(chǎn)單位的安全,是電網(wǎng)運行的安全。我們要進一步加強精細化管理,加強項目部的質量整體意識。進一步突出質量管理制度化、標準化,完善各級人員質量責任制,完善獎懲制度,確保工程質量管理水平不斷提高,質量臺階只能上不能下。嚴格工程實物質量三級驗收檢查制度,加強施工質量過程控制及檢查力度。根據(jù)新的工程施工特點,質量部門要調整管理方式方法,想方設法提高工程質量。下半年在幾個工程,我們試行專業(yè)化分工,準備成立架線項目部等這樣的分部工程的專業(yè)化隊伍進行施工,從細節(jié)和分部入手,從每一項工藝上提高質量水平,確保工程整體質量水平的提高,也有利于成本的控制。在質量管理方面也要加強責任傳遞機制的落實,建立各級質量問責制,真正把質量意識和質量責任落實到基層、班組和個人,從各個層面確保施工質量。
施工單位反思與總結篇十
在集團公司及開發(fā)公司領導的強有力的領導下和相關同事的協(xié)作下及監(jiān)理有限公司、__建設工程監(jiān)理咨詢公司的共同努力,__住宅小區(qū)工程得以順利進行。本人在__房地產(chǎn)開發(fā)有限公司項目工程部工作過程中,嚴格遵守法律法規(guī),遵守公司的各項規(guī)章制度,平時嚴格要求自己,廉潔自律。
工作中敢于承擔責任,有認真負責的精神,有一定的組織協(xié)調能力,能理論聯(lián)系實際的開展工作,與同志協(xié)作共事,一心為公司,較好地完成了20__年年度工作目標?,F(xiàn)將有關今年__住宅小區(qū)工程項目管理工作匯報如下:
一、工程進度完成情況。
__樓自今年一月份基礎施工以來到_月底已施工到主體結構第__層,共計已施工工期為_個月,占總工期的__%(總工期為__個月);__樓自今年一月份樁基開工以來到_月底已施工到主體結構第_層,共計已施工工期為_個月,占總工期的__%(總工期為__個月,包括總體);根據(jù)施工總進度計劃,__、__樓工期在計劃之內,無超期、脫期。
二、項目投資情況。
占總造價的__%;__樓根據(jù)施工圖預算,工程造價預算為__萬元,到今年_月底已完成鋼筋砼灌注樁、圍護攪拌樁、土方工程、地下室基礎、地下室結構、結構一層至六層,施工投資審核為__萬元,占總造價的__%。
__樓投資對比圖__樓投資對比圖三、項目施工過程控制管理情況:
在公司的領導下負責項目的成本控制、工程進度、質量管理的技術支持和項目管理工作。負責對本工程的工期、質量、安全、成本等實施計劃。組織、協(xié)調、控制和決策,對各生產(chǎn)施工要素實施全過程的動態(tài)管理。工程施工過程中,嚴格按設計要求、驗收規(guī)范、規(guī)定,監(jiān)督檢查工程質量、成本、進度、安全等工作。
(一)項目組織管理情況:
根據(jù)__工程特點,編制了__工程項目管理規(guī)劃:首先明確項目組織管理體系、項目工程部主要工作職責,確定項目管理的目的任務,制定工程四大總體目標(質量、進度、投資、現(xiàn)場)施工過程控制重點;制定項目管理工作程序。
及時落實公司相關決定;通過每周項目工程例會例會協(xié)調各項工作、解決日常施工中的矛盾,加強相互之間的溝通,及時有效地控制好工程的質量、進度、成本、安全文明。
(二)工程質量控制情況:
質量管理上,項目部著重抓了三個環(huán)節(jié):確立質量目標、確定質量預控方案;產(chǎn)品形成的過程控制;驗收控制。
1、確定質量預控方案。公司提出“建精品工程、樹舟基品牌”質量目標,項目部圍繞這個目標做了目標責任細分。如:項目負責人牽頭,按專業(yè)分解質量責任目標:土建工程師負責結構工程;水電設備工程師負責管線。
按工程階段細分階段目標,如:分項優(yōu)良率不低于__%,主體優(yōu)良率100%,單體優(yōu)良率85%,并按此質量目標制定了相關的驗收方法及驗收目標,在工程開工前,對監(jiān)理及單分包單位明確目標、驗收標準等。并審定監(jiān)理大綱及總分包單位的施工組織設計。
針對監(jiān)理、施工單位在節(jié)能、智能、質量通病防治等方面的薄弱環(huán)節(jié)提出改進要求,協(xié)助其完善施工工藝、措施的制定。組織新材料、新工藝的廠商,到現(xiàn)場為甲方、監(jiān)理、施工單位講授材料的特性、施工工藝要求、質檢方法等。組織專家、質監(jiān)站、廠商、監(jiān)理、施工研討材料性能、施工工藝、質量評定及驗收方法,確定最終的預控方案。
2、產(chǎn)品形成的過程控制。目前建筑產(chǎn)品主要還是由手工完成,因此產(chǎn)品質量就必然會出現(xiàn)較大的偏差。而產(chǎn)品形成的過程控制是對所有預控方案的執(zhí)行過程,將直接影響質量目標是否能實現(xiàn),影響項目品牌與企業(yè)品牌。
在過程控制上,我們主要通過以下幾個管理方式來實現(xiàn):首先,發(fā)揮監(jiān)理在質量管理上的職能,對監(jiān)理充分授權、有效監(jiān)督。嚴格按照監(jiān)理合同上明確的權力與義務,監(jiān)督基層監(jiān)理人員是否按照監(jiān)理大綱及甲方的企業(yè)標準執(zhí)行質量管理。
其次,嚴把原材料質量關。公司首先對部分主要材料供應商給予選擇,從廠商直接訂購,減少中間環(huán)節(jié),防止流通過程中可能出現(xiàn)的假冒偽劣產(chǎn)品。項目部對進場材料質量、數(shù)量、規(guī)格驗收,并監(jiān)督現(xiàn)場取樣送檢,以檢查到場材料是否符合合同要求。對于總分包單位的自購材,主要是加強對到場的材料檢驗。
一、通過監(jiān)理的日常性見證取樣對材料質量檢驗監(jiān)督;。
二、項目部對現(xiàn)場材料巡查,對可疑材料,先停用封存,再取樣檢查,排除疑點方可使用;。
四、對確定的不合格材料,采取封存,限定時間在監(jiān)理人員監(jiān)督下清理出場。
再者,項目部依合同及國家的有關法律法規(guī),對總分包單位加強質量管理。
質量跟蹤,并結合施工的階段,組織一些有針對性的質量管理活動,有效利用工程例會制度,講問題、提問題、解決問題?,F(xiàn)場管理中,我們還強調服務意識,為乙方生產(chǎn)質量優(yōu)質產(chǎn)品創(chuàng)造條件,提供技術支持、管理支持。
3、產(chǎn)品的驗收控制中,我們始終牢記黃董事長:“工程質量是企業(yè)的生命”這一指示,著重抓二個層面的驗收:
第一層是總分包單位質保體系的自查、自檢、自驗三級驗收制度。在這個層面上,主要是依靠抓總分包單位的管理去實現(xiàn),強化工序報驗制度與手序,對一次報驗不通過的部品、工序再從自檢開始,重新進入驗收程序。
第二層是監(jiān)理與項目部的驗收。針對不同的施工階段,不同的系統(tǒng)采取了相應的驗收方式方法,在主體施工階段,進行的主要是工序驗收,這部分直接關系到住宅產(chǎn)品的結構安全,因此,我們不僅對總分包單位的復驗按有關規(guī)定、規(guī)模驗收,而且,對工序的過程進行旁站監(jiān)理,做到對主體質量形成過程了然于胸。
(三)工程進度控制情況。
應在分析偏差產(chǎn)生原因的基礎上采取有效措施排除障礙或調整、修改原進度計劃后再付諸實施。進度控制的最終目的是確保工程項目按預定的時間啟用或提前交付使用。項目部在進度控制方面所做的工作有:編制項目管理規(guī)劃,研究項目的總進度、施工布置、重大施工技術和施工難題,對項目實施過程中可能出現(xiàn)的問題做好預案。制定一整套制度來規(guī)范管理以提高工作效率。
2、審查確認監(jiān)理工程師上報的承包商所做的施工組織設計及施工進度計劃表。要求監(jiān)理工程師做好監(jiān)理規(guī)劃、計劃、組織設計和進度控制的工作制度以及進度控制工作實施細則,并督促監(jiān)理工程師在工程實施過程中努力落實。
3、主持會議研究各方面提出來的與合同實施有關的問題,參加監(jiān)理工程師主持的有關協(xié)調研究會議,對涉及到工程進度的有關問題及時提出解決辦法并通過監(jiān)理工程師去實施,必要時對施工手段、施工資源、施工組織直至合同工期進行調整。
(四)項目投資控制情況:
項目部對工程項目投資控制負有很重要的責任,因為項目部所管的是源頭的問題。項目部對投資控制的內容主要是審核施工預算工程量、處理變更和簽證,即管理“項目實施控制價”。
1、分析設計圖紙、施工方案、標底價、合同(工程量核算、定額取費、材差價格構成因素)等,明確工程費用最容易突破的部分或環(huán)節(jié)即投資控制重點。項目部對工程進行施工圖工程量計算、套用工程預算定額,編制工程施工圖預算造價、根據(jù)進度編制月進度造價預算。
2、在施工過程中及時答復施工單位提出的問題及配合要求,主動協(xié)調好各方面關系,預測工程風險及可能發(fā)生索賠的誘因,制定防范性對策,避免和經(jīng)濟索賠事件發(fā)生。
3、按合同規(guī)定條件和要求,監(jiān)督實施事前的各項準備工作,以免索賠,及時對已完成工程進行計量驗收,對工程設計變更,現(xiàn)場情況、技術措施、材料涉及到經(jīng)費的進行嚴格把關。
4、審核總包單位所做的工程量月報表,審查工程實際完成工程量與上報情況是否符合、審查定額項目套用是否符合、復核材料單價是否與當月__市建設工程《__與造價信息》中材料市場信息相符合。
5、研究監(jiān)理工程師審查后的設計變更及有關經(jīng)濟簽證,負責核實項目、原因、數(shù)量、施工條件,然后提出初步意見上報有關部門審、批。需要強調說明的是:項目部明示監(jiān)理工程師,對于承包商所提出的設計變更及有關經(jīng)濟簽證要求,監(jiān)理工程師在提出審查意見以前必須與項目部溝通并取得一致意見。否則將出現(xiàn)項目部否決監(jiān)理工程師的意見的可能,這不僅會降低監(jiān)理工程師的威信,也會給工程管理帶來混亂。任何設計變更及有關經(jīng)濟簽證要求都以書面文字為依據(jù)。
(五)安全與文明現(xiàn)場管理情況:
1、安全法規(guī)、安全技術和工業(yè)衛(wèi)生是安全控制的三大主要措施。
2、根據(jù)本工程安全文明項目管理目標,督促施工單位在施工過程中貫徹執(zhí)行國務院及各部門頒發(fā)的安全規(guī)程、生產(chǎn)條例和規(guī)定。
3、為了提升工地形象和安全文明施工,科學安排、合理調配使用施工場地,并使之與各種環(huán)境保持協(xié)調關系,要求施工單位按安全文明標化工地標準進行施工。
4、督促監(jiān)理工程師做好安全控制,目的是保證項目施工中沒有危險、不出事故、不造成人身傷亡和財產(chǎn)損失。
5、督促監(jiān)理工程師和承包商按照有關法規(guī)要求,使施工現(xiàn)場和臨時用地范圍內秩序井然,文明安全,環(huán)境得到保護,交通暢達,防火設施完備,居民不受干擾,場容和環(huán)境衛(wèi)生均符合要求。
6、協(xié)調現(xiàn)場各承包商、監(jiān)理、設計、業(yè)主內部各有關部門、地方村鎮(zhèn)之間的關系,為工程建設創(chuàng)造良好的內外環(huán)境。
(六)項目其他管理情況:
1、熟悉施工圖紙及設計說明,掌握土建、水電各專業(yè)的工程質量標準,檢查各種材料、設備等質量檢查工作。
2、負責保存好各種工程技術資料的完整性和可靠性,并記錄好各種會議紀錄。
3、隨時做好上級有關部門對商品住宅檢查的資料準備工作。
4、負責項目實施進程中,涉及一些對外部門的聯(lián)系協(xié)調工作。
5、根據(jù)項目建設的實際情況,不斷調整、補充、完善項目管理規(guī)劃、規(guī)章制度和管理辦法,以適應工程建設的需要。
__住宅小區(qū)工程項目規(guī)模大、體量大、施工配合面廣。如何優(yōu)質、高效、低耗、按期、安全、文明地建好該項工程,是本公司房產(chǎn)開發(fā)的重要里程碑,為此,全面調度公司的人、財、物,嚴格按照質量安保體系運行。精心組織、科學管理,確保實現(xiàn)各項預定目標。該項目的成功將為舟基集團的發(fā)展奠定基礎。希望通過該項目今年的工作總結對今后項目部的工作有積極的借鑒意義。
施工單位反思與總結篇十一
時光荏苒,新年的鐘聲即將響起,在這辭舊迎新之際,我們對過往的一年做深刻的總結。20xx年工程部在公司領導的關懷指導下,在公司各級業(yè)務部門的密切配合下,全力以赴地投入到xxx的交付工作、xxx的全面開工建設、51地塊的前期準備工作及人防驗收工作。作為公司工程建設專業(yè)的核心職能部門,我們牢記公司領導的教誨和囑托,從部門職能出發(fā),從項目的技術特點和開發(fā)要求著手,突出自身的技術優(yōu)勢和專業(yè)特長,充分發(fā)揮部門在工程技術管理上的核心作用,嚴格控制工程質量及工程進度,完成了公司領導安排的各項任務。工程部形成一個專業(yè)配套齊全,崗位職責分明的團結奮進、有很強戰(zhàn)斗力的集體。
工程部在xxx經(jīng)理正確領導和部門同事的共同努力下,截至20xx年12月底,我們已先后完成了御龍灣商住的交付工作和御景城1#、2#、6#、9#、13#、15#、16#、售樓部和地下室等工程全面建設推進。本著回顧過去,總結經(jīng)驗,找出不足,進而豐富和改善自己的原則,為此,我們就工程部20xx年的工作情況在以下幾個方面進行回顧和總結。
工程管理工作是我部工作的核心和重點,延續(xù)xx年的工程管理工作,工程部更加全力以赴地投入到項目的施工管理工作中。在部門同事的齊心協(xié)力,我部克服了種種困難,經(jīng)過一年的辛勤工作,我們先后完成了御龍灣的消防驗收、竣工驗收,新大陸人防驗收、桂花苑的竣工備案,御景城一期工程的前期手續(xù)以及質量、技術管理工作。目前,御景城1#樓、6#樓、13#樓、15#樓、16#樓在保證質量的前提下,以超越業(yè)主要求的進度穩(wěn)步推進,其中13#樓在滿足質量指控的前提下已遠遠超出附加協(xié)議的進度要求。我部嚴格遵守對工程進行“三控制”的管理方法。從對工期、質量、成本三個重要因素的控制,加強合同的管理與信息的管理,努力協(xié)調與設計、監(jiān)理、總包及分包的關系,努力加強了管理措施。
1.定目標,建章建制,抓好建設單位的施工管理工作。
20xx年,我部人員將全力以赴,力爭御景城一期工程安全、質量、進度目標的實現(xiàn);同時,51#地塊的推進工作。
目前,總體來說,御景城陜西十一建承包的項目的進度和質量比較理想,但也存在一些問題。我們深刻反省,總結了如下幾點原因:(1)個別控制節(jié)點工期制定計劃或調整計劃考慮欠周,對計劃運行中可能出現(xiàn)的問題欠敏感性和前瞻性。(2)惡劣的天氣環(huán)境等客觀因素的影響。(3)設計變更較多且設計方不能及時回復。(4)部分施工單位紀律松解,現(xiàn)場管理不到位,計劃得不到落實。
2.注重合同對工程管理的作用,分類歸檔各種工程技術資料,積極協(xié)調各方工作關系和處理現(xiàn)場問題。
建設工程合同在工程的具體實施過程中起著非常重要的作用,對工程中的.勘察、設計、施工和監(jiān)理各方當事人的權利義務和責任都作了比較全面的規(guī)定。在工程建設的具體實施過程中,我部嚴格遵守合同,對合同中規(guī)定質量責任,劃分界限,圖紙設計,工藝使用的認可和批準制度都有較好的貫徹執(zhí)行。通過研究各方面提出來的與合同實施有關的問題,對涉及到工程進度的有關問題及時提出解決辦法并通過監(jiān)理工程師去實施,必要時對施工手段、施工資源、施工組織直至合同工期進行調整。
3.抓好安全與文明現(xiàn)場管理工作。
安全文明是施工項目中不可忽略的一項工作,我部根據(jù)本工程安全文明項目管理目標,督促施工單位在施工過程中貫徹執(zhí)行國務院及各部門頒發(fā)的安全規(guī)程、生產(chǎn)條例和規(guī)定。在實施過程中主要做如下幾點工作:
(1)為了提升工地形象和安全文明施工,科學安排、合理調配使用施工場地,施工和管理分區(qū),生活和管理分區(qū),并使之與各種環(huán)境保持協(xié)調關系,要求施工單位按安全文明標化工地標準進行施工。
(2)督促監(jiān)理工程師做好安全控制,目的是保證項目施工中沒有危險、不出事故、不造成人身傷亡和財產(chǎn)損失。
(3)督促監(jiān)理工程師和施工單位按照有關法規(guī)要求,使施工現(xiàn)場和臨時用地范圍內秩序井然,文明安全,環(huán)境得到保護,交通暢達,防火設施完備,場容和環(huán)境衛(wèi)生均符合要求。
(4)協(xié)調現(xiàn)場各承包商、監(jiān)理、設計內部各有關部門、周邊工程和社區(qū)之間的關系,為工程建設創(chuàng)造良好的內外環(huán)境。
根據(jù)阜陽居民的生活習慣,與設計及時溝通,對房屋戶型及涉及居民生活習慣的問題進行探討和改進。
對施工中出現(xiàn)的疑問和部分圖紙不詳問題及時催促聯(lián)系單的回復,盡量避免耽誤工期。
嚴格按圖紙、合同及規(guī)范進行工序驗收,“百年大計,質量第一”,認識到工程質量的監(jiān)控是我們工作的“生命”,為使工程質量實現(xiàn)預期目標,必須把好工程質量的事前預控、事中監(jiān)控、事后控制,其具體做法是:嚴格原材料、構配件及設備進場關,每次送檢必須我部人員參與并全程送檢。所有主體結構使用材料及裝修材料都要履行報驗手續(xù),必須出具出廠證明、產(chǎn)品合格證及復試合格報告,只有合格的產(chǎn)品、材料方能進場使用。為使桂花苑小區(qū)配電房位置不占用規(guī)劃位置,限度減少對顧客的影響,將小區(qū)配電房設置在人防地下室內,以及層高超高問題,工程部領導多次與相關部門和人員進行溝通、協(xié)調,最終都得以妥善解決.
施工單位反思與總結篇十二
自20xx年7月畢業(yè),來到xxx公司已經(jīng)一年半了。在這段時間里,我從事過質量管理,現(xiàn)場施工管理,項目結算,招投標成本預算的工作。這段時間學到了很多專業(yè)的施工管理知識,結識了很多良師益友,積累了很多工作經(jīng)驗。感謝公司給我成長的空間、勇氣和信心。在這一年多的時間里,通過不懈努力,雖學到了很多工程管理的相關知識,但也認識到為全身心投入到工作中應該更進一步去學習相關的專業(yè)技術知識和完善施工管理知識?;仡欉^去,將工作總結如下:
1、20xx年1月1日:由西安三星排氣項目調往西安三星管道二次配。
2、20xx年8月1號:西安三星管道二次配結算工作完成,調離西安到公司本部營業(yè)事業(yè)部。
1、20xx年1月1號到西安三星管道二次配報到,并從事現(xiàn)場施工管理的工作,當時的主要工作場所在潔凈室,這也是我第一次接觸潔凈廠房。之前的工作場所一直都是在室外,初到潔凈廠房工作真的很不習慣。工作環(huán)境的變化,規(guī)范的要求,施工要求的改變很大。而且潔凈廠房的面積很大,我們的工作點也很多,當時熟悉環(huán)境,和現(xiàn)場施工要求就花費了好多時間。當然了,在自己艱難的熟悉的過程中我也學到了很多,現(xiàn)在對于潔凈廠房的施工已經(jīng)很熟悉了。
2、20xx年3月,由于項目人員的變動和項目經(jīng)理的安排,我開始從事西安三星管道二次配的項目結算工作,協(xié)助現(xiàn)場施工管理。項目結算工作很繁瑣,包括對下包班組的結算和對三星業(yè)主的結算。對于下包結算還是相對容易一些的,結合簽訂的合同協(xié)議,核算工程量,做到認真細致。對于業(yè)主的結算,就相對繁瑣了。在合同內正常結算的基礎上反復推敲,尋找那些隱藏的結算點,希望能為公司多獲得點利潤。三星業(yè)主對于結算資料的要求很多,而且變化很快,例如加班點工的確定,當我換了2天加班加點匯總出來,提交上去的時候。三星業(yè)主的一封郵件,一個全新的表格發(fā)了過來,那時的我?guī)缀醣罎ⅰ?個深夜的奮斗付之東流。沒辦法也只能咬牙重新整理。
3、20xx年7月,西安三星結算工作全部結束,同時我也收到了公司的調令,回無錫本部的營業(yè)事業(yè)部。剛回到公司就很忙,協(xié)助領導參與揚子江的報價工作。造價,這又是一個全新的工作。工程量計算、詢價、選價、套定額,出成本。固定的模式,卻有著太多需要學習的細節(jié)和經(jīng)驗,每參加一個項目的報價,都會發(fā)現(xiàn)一些不一樣的工作方法。由于大家都很忙,沒有誰會細細的教你怎么做,怎么做好好這份工作。一切一切都要考自己去摸索,不斷的出錯,不斷的做重復的工作。說實話這份工作很枯燥,整天都在與數(shù)據(jù)打交道,但卻也能讓我學到很多。
作為跨入這行不久的我們,有著太多需要學習的工作經(jīng)驗。我要努力提高自己的技能和執(zhí)行力,盡快的成長和進步。其中,以下幾點是我下年重點要提高的地方:
1、要提高工作的主動性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;。
2、要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;。
3、把握一切機會提高專業(yè)能力,加強平時知識總結工作;。
4、精細化工作方式的思考和實踐。
在今后的工作過程中,我會做到多聽、多看、多想、多做、多溝通,向前輩學習他們身上的優(yōu)秀工作習慣,豐富的專業(yè)技能,配合著實際工作不斷的進步,我相信只要我認真積極對待工作、誠懇熱情待人,我會有跟好的發(fā)展。
施工單位反思與總結篇十三
碩果累累的20xx年已悄然過去,充滿希望的2xx年已然來臨,今天我們懷著激動的心情又迎來了這一年一度的年終總結大會,我們在這里總結過去、交流經(jīng)驗、暢想未來,施工單位年終總結。下面我向大家匯報2xx年公司的工作情況和2xx年的工作計劃。
2xx年我們公司完成的建筑總產(chǎn)值是xxxxx。
科學是第一生產(chǎn)力,管理科學給我們帶來的效益是不可估量的',不僅僅從經(jīng)濟效益上和社會榮譽上。美化工作環(huán)境、提高工人的食宿條件、制定了評選先進個人的制度,不僅調動工人的積極性,而且使周圍的居民對我們也有了新的看法,這是社會對我們管理的一種肯定,我們將順著這條路子堅定不移的走下去。
1、鼓勵科技創(chuàng)新、提高勞動生產(chǎn)率。
學習應用新技術定期進行先進個人評選、做到以點帶面,只有調動工作人員的積極性,才能提高工作效率。這是我們共同認可的一點,我項目在這一點上制定了嚴格的獎罰制度,對工作積極主動,能夠優(yōu)質高效地完成本職工作的,大家一致認為思想先進的個人,登報表揚并給予物質獎勵,做到以點帶面,在工人當中形成一個比、學、趕、幫、超的良好局面。使之帶動其他工作人員,讓每個工人都認識到自己在項目上的地位和職責,全心全意為項目服務。
2、完善工序交接制度、責任到人。
公司和項目部逐步總結和完善了各項規(guī)章制度,制訂了質量例會制度;月評比及獎罰制度;工序交接檢制度;質量與經(jīng)濟掛鉤制度和掛牌施工制度。使公司和項目部每個管理人員都明白自己的責、權、利,做到每項工作均有人負責,充分發(fā)揮每個人的主觀能動性。
3、強化成本管理、嚴把材料關。
項目部按照公司的指示精神實行成本核算,對人工費實行了“三定”承包,取消了工長記工制度,由記工員直接記工,公司會計直接將工資發(fā)到工人手中,工作總結《施工單位年終總結》。建立了完善的項目材料進場制度,從報量、簽字、審批、材料進場驗收、使用完全按公司制度進行,沒有出現(xiàn)因材料不合格出現(xiàn)事故的現(xiàn)象。而且從廢料處理上也制定了相關條例。
2xx我們積累了經(jīng)驗,鍛煉了隊伍,全體開發(fā)人員勤練基本功,在信息處理、投標報價、標書編制水平等方面的能力有了很大的提高。管理人員素質明顯提高,管理體系逐步實現(xiàn)專業(yè)化和規(guī)范化管理?!芭c其臨淵羨漁,不如退而結網(wǎng)”待到山花爛漫時“,我們會迎來一個明媚的春天。
大力開展企業(yè)文化建設活動,在全公司上下營造積極向上的精神風貌,培育團隊協(xié)作精神,弘揚“求實創(chuàng)新、追求卓越”的企業(yè)精神,倡導勇于創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流、自我超越的意識,使企業(yè)精神成為全體員工的行動指南。通過有效的文化灌輸、文化傳播和強有力的思想工作,廣大員工對企業(yè)文化從認識、服從到轉化為自覺的意識和行動,有效促進了企業(yè)整體工作的提高。通過實施“項目標準化管理”,進一步規(guī)范了施工現(xiàn)場管理和施工作業(yè)程序,大力開展爭創(chuàng)“文明工地”、“文明駐地”、“文明辦公”等一系列活動,并采用抓試點,選樹典型,以點帶面,在全公司范圍內進行推廣,營造創(chuàng)建安全文明工地的良好氛圍。達到了:作業(yè)區(qū)內道路硬化、材料標識準確、機械管理有序,施工過程中,施工人員著裝整齊,持證上崗,操作規(guī)范,整個施工現(xiàn)場井然有序,對外起到了樹立了企業(yè)窗口新形象的作用。
今年實行責任包保,提前保質保量的完成了施工任務。安全工作堅持事前預控,超前防范的原則,進一步加強安全管理七項機制建設,深化安全管理逐級負責制。今年全年安全生產(chǎn)穩(wěn)定,沒有發(fā)生任何事故,全面落實了安全工作奮斗目標。質量工作是施工企業(yè)的關鍵環(huán)節(jié),也是企業(yè)的永恒主題。用“不爭一流,就是落后”的企業(yè)理念,精心施工,塑造精品。為企業(yè)樹立良好形象,提高信譽,為市場競爭奠定良好的基礎。
按照年初制定的全面預算計劃,重點控制,落實到人,確保各項指標的實現(xiàn)。從公司到項目部形成一套系統(tǒng)網(wǎng)絡體系,專人負責、重點控制。強推全面預算管理,抓成本過程控制。
新開工程項目都編制了施工圖預算和責任成本預算,形成了先算后干、工程盈虧事先心中有數(shù)、全員控制成本的良好氛圍。真正做到干前有預算、干中有核算、干后有決算。通過規(guī)范管理,項目成本得到了有效控制。今年由于施工任務重,施工點多,資金十分緊張,但我們加強資金控制,保證了工程所需的急需資金。這都是我們深化管理,加強成本控制所帶來的結果。
成績只能說明過去,過去已經(jīng)成為歷史,我們重視過去,能增強我們的自豪感和自信心,但決不是沾沾自喜,固步自封。當前,我們面臨著新的機遇和挑戰(zhàn)。我們相信,在公司正確領導下,在全公司廣大員工的齊心協(xié)力下,沒有什么困難是克服不了的,沒有什么工作是干不成的;我們也相信也看到了公司的將來是多么的美好,公司的明天是多么的朝氣蓬勃。
當萬家燈火、共享家庭幸福溫馨時,可曾看到那徹夜不眠的燈光;當歡天喜地、分享豐厚的報酬帶來的喜悅時,可曾看到奮戰(zhàn)在施工一線辛勤工作的人們。在各個施工戰(zhàn)場上,到處灑滿了公司全體員工辛勤的汗水,更留下了踏實的足跡。
紅日初升,其道大光;河出伏流,一瀉汪洋。我們公司的明天會更好,我公司將會遠航騰飛。
施工單位反思與總結篇十四
摘要:結合當前我國各大施工企業(yè)在建筑工程完工結算中普遍存在的問題,提出了解決這些問題的措施,并依據(jù)國內工程造價管理體制和有關法律法規(guī)等,淺談了確保建筑工程竣工結算工作順利進行的方法,希望能夠促進我國各大施工企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
工程結算是完成部分工程后,結合工程預算、工程協(xié)商和設計變更等編制的工程造價文件,建筑工程結算環(huán)節(jié)很復雜,會涉及很多文件以及內容,還會牽扯到多方參建人員在建筑項目中所進行的工作。竣工結算始終都是建筑工程中的難點,如何做好我國建筑工程竣工結算這一工作,是我國各大建筑企業(yè)應該重點探討的問題。
1我國各大建筑企業(yè)竣工結算的現(xiàn)狀。
1.1分包與轉包造成結算難。
當前我國建筑行業(yè)競爭越發(fā)激烈,開發(fā)商為了能夠獲得更大的利潤,迫切要求施工企業(yè)大量墊資,致使施工墊資情況越發(fā)嚴重。為了保證充足的后備資金,建設單位向施工企業(yè)提出的墊資條件越來越高,總承包企業(yè)在拿下項目訂單后,為了能夠將墊資風險轉移,采用了層層轉包收取管理費用的方法來轉移墊資風險。在后期結算中出現(xiàn)了問題,如:總包企業(yè)對分包企業(yè)實施已過期的結算標準,但新標準的中結算費用,尤其是材料費單價、人工費用和其他費用等都比舊定額高很多,降低了分包單位的經(jīng)濟利潤,但總包企業(yè)和分包單位又是長期合作的關系,這種你愿打、我愿挨的現(xiàn)象十分普遍。但對于分包單位而言,為了確保雙方的利潤,舊定額中定額單價與實際單價中的.價格損差還需要分包單位承擔,其施工質量、施工水平是否合格,就不知所以了。
1.2并未按照合同規(guī)定嚴格施工。
施工企業(yè)應該嚴格按照合同具體規(guī)定進行施工,保證施工質量、施工進度和施工費用都符合合同的規(guī)定,防止由于頻繁調換施工企業(yè)引發(fā)結算沖突。如:某一個綜合樓項目,在為期25個月施工中,建筑單位更換了施工企業(yè)三次,每一次更換施工單位,就出現(xiàn)一次結算的問題,在完成工程量后,三家施工企業(yè)在確認工程量上引發(fā)了很大的矛盾,導致結算出現(xiàn)了很多問題,不但傷害了彼此的關系,而且還影響了彼此的名譽,可以說得不償失。再如:某14層住宅樓施工項目中,由于木工工人施工技能低,現(xiàn)澆混凝土結構構件模板支部不穩(wěn)定,在澆筑混凝土中出現(xiàn)了很多問題,后期業(yè)主發(fā)現(xiàn)構件拆模后有很多缺陷,如:柱子爛根、缺角掉塊等,業(yè)主強行要求總包企業(yè)協(xié)調分包企業(yè)將木工組撤換掉,并賠償相應的損失,所以施工企業(yè)很難結算已經(jīng)完成部分的費用。
1.3施工資料不完整造成工程的漏算。
在審計中先審查有關資料,確保資料的完整性和可靠性,以施工圖紙為依據(jù)來確定工程任務完成與否,施工質量、工程期限、材料價格等規(guī)定都以承包合同的協(xié)議條款為依據(jù),如:在施工某辦公大樓室外踏步部分中,有的部分在完成施工后后續(xù)并未做成品保護,被第三方損壞了施工企業(yè)展開了維修,但在結算中原施工企業(yè)在結算價款中計入了維修費用,但在審核階段中就沒有通過。還有很多情況是施工企業(yè)并未將一些施工部位計入總工程量中,因為沒有及時保存簽證,在結算中缺少有關證據(jù),導致在結算過程中很難準確的計量自身做的工程,工程項目漏算和多算情況十分普遍。
1.4套用定額單價中的問題。
工程定額單價有完善的規(guī)定,在結算編制工程中只需要參照定額單價明細子目完全套用就可以了。但在套用定額單價時會出現(xiàn)很多差錯,出現(xiàn)差錯的原因具有如下幾點:首先,施工方結算工作者想要提高或者降低規(guī)格;其次,錯將定額中的工作內容分離,出現(xiàn)了少估漏報或者多估冒報的問題;再次,在具體核算過程中,沒有按照具體定額單價進行換算,引發(fā)了問題;最后,定額單價的補充沒有科學依據(jù),也沒有通過批準就納入到結算中,在定額單價套用中對不上賬等等。因此,在實際工程結算中,各方主體都要秉持誠實、敬業(yè)的態(tài)度,做好自身該做好的工作,拿上屬于自身的那份錢,不會損害到任一主體的經(jīng)濟效益,進而保證工程結算的順利進行。
2提高建筑工程結算水平的對策。
在建筑工程造價管理過程中,竣工結算是一項非常重要的工作,同時也是科學確定施工企業(yè)工程造價的基礎。想要確保工程結算與具體規(guī)定相符,需要做好幾方面工作。
2.1依據(jù)工程資料計算工程量。
工程量費用在運作中具有隱蔽性、彈性的特征,并且工程量是審核工程的難點所在。在結算中,工程量與實際完成工程量不符的現(xiàn)象經(jīng)常出現(xiàn),這一現(xiàn)象的出現(xiàn)原因有很多,主要原因有如下幾種:首先,施工企業(yè)為了確保利潤最大化,有目的性的增加工程量;其次,已經(jīng)出現(xiàn)變更的施工項目依然按原定項目進行結算;再次,多方施工主體共同施工中,在結算中出現(xiàn)了施工工程混淆不清的情況。在工程結算中,施工企業(yè)計算工程量應該嚴格的遵循施工圖紙和施工文件,保證施工手續(xù)的完整。同時施工企業(yè)還需搜集好所有需要的工程資料,如:變更通知單、會議紀要、現(xiàn)場簽證等,所涉及的機械使用費用、人工費用和材料費用等項目,這些項目在調整時都需要在甲方代表簽字后保存好,便于結算工作的進行。尤其是涉及到樓地面做法、臺階飾面、臺階踏步等做法的樣圖,必須要依據(jù)工程量實際情況來計算并套取出各自定額子目,保證工程量計算的準確無誤,唯有做到這樣,才能保證工程結算的完善、合理。
2.2結算人員要熟悉施工規(guī)范和施工流程。
結算工作者應對已經(jīng)完成的施工流程和設計圖明確掌握,合理規(guī)劃出施工過程中,并套取與之相符的定額子目,防止定額的誤套。如:在某一項目中,對于在圖紙中門窗名稱有些類似的構件,如果建筑內部采用了兩種門,一種門的命名是m2,共有20個,另一個是m2j,共有33個,由于結算人員粗心,將該兩種門的標號沒有詳細區(qū)分好,導致套錯定額,出現(xiàn)失誤。
2.3套用單價和取費應科學準確。
在最后工程造價中,雖然是結合定額執(zhí)行的,但是最后的單價中包括了定額中沒有而需要補充的或者需要根據(jù)市場價格調整的單價。這樣結算工作者應嚴格遵循子目進行單價套取,防止出現(xiàn)套錯。在調整價差中,要遵循定額規(guī)定或者雙方協(xié)商來遵循當?shù)卦靸r主管部門提供的造價信息。直接套定額項目應保證準確無誤,需要換算的需要確定出是材料費,還是人工費。補充定額嚴格按照有關規(guī)定,單價制定合理,工程量計算要與實際規(guī)定相符,而使用工程量清單計價的結算單價在實際結算過程中,并不需要調整綜合單價。另外取費需要嚴格遵循當?shù)刭M用定額,并根據(jù)當?shù)刭M用定額并結合相關合同、標書來確定費率。價差調整、費率計算、費基要正確合理。
2.4正確處理好公共關系是搞好結算的重要手段。
結算是多個因素共同發(fā)生作用的結果。想要做好結算工作,承包商在考慮自身因素外,還需要處理好與其他人員間的關系。承包商應根據(jù)項目施工過程中確定的組織結構關系,并與他們建立起經(jīng)濟合同關系,在具體工作友好合作,在各方面上互相配合和合作,在履行合同上嚴格按照合同規(guī)定進行,樹立良好的自身形象,從而來潤滑結算各個環(huán)節(jié),為搞好結算創(chuàng)造一個良好的外部環(huán)境。
3結語。
總而言之,工程結算對于推動企業(yè)的穩(wěn)定健康發(fā)展發(fā)揮著重要的作用,建筑企業(yè)想要取得更好的發(fā)展,必須要做好工程結算工作,在結算中要嚴格相關法律規(guī)定進行,在施工各個環(huán)節(jié)中做好工作記錄和資料存檔,保存好所有會議紀要和變更單等資料,保證工程質量符合施工要求,工程計量正確,定額套用無誤,建材價差調整合理,在出現(xiàn)問題時第一時間內與建設方溝通,為后續(xù)結算審核的順利進行奠定堅實的基礎。
作者:張紅俠單位:南京第一建筑工程集團有限公司。
參考文獻:。
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施工單位反思與總結篇十五
鋪軌項目經(jīng)理部經(jīng)費管理辦法(試行)。
第一章總則。
第二章各項經(jīng)費管理。
第二條項目部經(jīng)費支出實行“主責控制、歸口管理、指標包干、專項審批”的原則。
第三條對國家和集團公司已有政策規(guī)定的下列經(jīng)費支出,實行主責部門控制。具體如下:
(一)辦公室:主要對辦公費(包括文具紙張費、書報資料費、印刷費、郵電費、宣傳費、水電費)、差旅費、固定資產(chǎn)折舊及修理費、項目部汽車費用、業(yè)務招待費、租賃費、職工教育經(jīng)費負責。
(二)工程部:主要對科研與開發(fā)經(jīng)費、試驗費負責。
(三)安質部:主要對勞動保護費負責。
(四)財務部:對其他項目項目部經(jīng)費支出負責。第四條具體管理規(guī)定。
(一)職工薪酬。
(1)職工薪酬支出:項目部本部人員工資嚴格按公司有關薪酬制度規(guī)定辦理和列支。職工薪酬指企業(yè)為獲得職工提供的服務而給予各種形式的報酬以及其他相關支出。
(2)項目部人員考勤由辦公室根據(jù)項目部人員出勤情況統(tǒng)一記錄,經(jīng)過經(jīng)理審批后,財務部門計算和發(fā)放工資。無人事命令、無工資待遇介紹信、無考勤記錄或考勤記錄沒有經(jīng)過經(jīng)理審批的,財務部門拒絕計算和發(fā)放工資。
(3)工資附加費用:工資附加費用是指按照國家相關規(guī)定,根據(jù)職工工資標準計提的,用于職工福利、養(yǎng)老、醫(yī)療及文化生活等相關費用。具體包括職工福利費、失業(yè)保險金、住房公積金、工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費,以工資支出總額為基數(shù),按規(guī)定比例計提,由于項目部屬于臨時性機構,計提費用項目部財務部門以現(xiàn)款的形式匯往職工個人基金帳戶管理單位。
(4)項目部各類人員的薪酬方案、員工福利安排、獎金分配方案,以及內部工程承包方案的確定和考核兌現(xiàn)等,經(jīng)項目經(jīng)理和書記會簽后,方可實施。
(5)財務部門建立職工收入管理臺帳,每公布一次職工收入情況,便于及時、準確計提工資附加費用。
(二)辦公費用。
辦公費用主要包括文具紙張費、書報資料費、印刷費、郵電費、宣傳費、水電費和其他辦公費。各部門每月5日前將當月需用辦公用品計劃報辦公室,由辦公室統(tǒng)計報項目經(jīng)理審批,審批后由辦公室按審批核準的數(shù)量統(tǒng)一購買。辦公費嚴格控制在集團公司審批的計劃范圍內。
(1)文具紙張費是指項目部行政管理辦公用文具、紙張、稿紙、表格、復印機、傳真機用紙等費用。文具紙張由辦公室統(tǒng)一采購,各部門領用須登記。
(2)書報資料費指項目部按規(guī)定標準訂閱的各種報刊、雜志和用于業(yè)務學習、工作所需工具書、業(yè)務書籍費用,包括自編書籍、資料的編輯費用。報紙及專業(yè)雜志由辦公室統(tǒng)一訂購,訂閱標準按10元/月.人執(zhí)行。確需購買專業(yè)書籍由部門提出書面申請,經(jīng)過經(jīng)理批準后方可購買,報銷時建帳登記。
(3)印刷費指項目部辦公用文件、空白表格及自印書籍資料的印刷費用。各部門復印、打印、掃描所需文件到打字復印室(綜合辦)辦理。在外發(fā)生的印刷費用須由辦公室簽認核實,經(jīng)過經(jīng)理批準后到財務部門辦理報銷手續(xù)。
(4)郵電費指項目部發(fā)生的郵寄、電話、電報和通信線路維修、網(wǎng)絡維修、租線等費用。項目部固定電話由辦公室統(tǒng)一掌握和控制,通信線路、網(wǎng)絡維修由各部門報辦公室,由辦公室負責找相關人員維修。項目部所有員工手機話費實行報銷補貼制度,個人包干標準由項目部領導班子成員開會一致討論決定。具體實施辦法為:綜合辦負責每月收集電話費發(fā)票,同時根據(jù)每人的電話費標準制作電話費補貼清單統(tǒng)一經(jīng)領導批示后交于財務部,財務部按照辦公室公布的包干標準直接支付給職工個人。
(5)宣傳費指項目部用于宣傳報道包括企業(yè)形象宣傳、標語、標識以及媒體宣傳費用、職工政治學習所需圖書、用品、學習資料及按規(guī)定支付的稿酬費用等。宣傳費由項目部辦公室統(tǒng)一控制使用,辦公室根據(jù)公司批準的計劃提出控制標準。
(6)水電費指項目部辦公室、職工集體宿舍用水、電、照明用材料及供暖部門收取的取暖費用。水電費由項目部辦公室根據(jù)實際發(fā)生統(tǒng)一辦理。
(7)其他辦公費指項目部管理用照相膠卷、錄像帶、錄音帶、刻錄光盤、刻章、辦證等費用。其他辦公費由辦公室按照公司有關規(guī)定控制使用。
(三)低值易耗品。
低值易耗品是指不作為固定資產(chǎn)核算的各種用具物品,如工具、管理用具、玻璃器皿以及在經(jīng)營過程中周轉使用的包裝容器等。低值易耗品從其價值標準來看,指單位價值在10元以上、2000元以下,或者使用年限在一年以內,不能作為固定資產(chǎn)的用具物品。由各部門到辦公室統(tǒng)一領用本部門低值易耗品,領用的低值易耗品由各部門負責人到辦公室登記卡片,保管人、領用人簽認后辦公室方可發(fā)放。領用的低值易耗品因使用損壞或消耗的,使用人到辦公室填寫低值易耗品報廢單經(jīng)過辦公室審核、項目經(jīng)理批準后到財務部門辦理報廢手續(xù),人為原因造成的損壞,由使用人負責賠償。
(四)電算及辦公耗材費用。
電算費用指項目部配臵計算機支付的計算機配件購臵、日常費用及正常維修、傳真機、打印機、復印機耗材等費用。辦公耗材由辦公室按照各部門上報計劃,報項目經(jīng)理批準,根據(jù)公司有關規(guī)定嚴格控制標準。
(五)差旅費。
差旅費是指項目部職工因工作需要出差所發(fā)生的各項費用。包括住宿費、城際交通費、交通工具補助費、或是補助費組成。根據(jù)地圖標記,員工因公至距項目部50公里及以上且不能返回為出差。
(1)住宿費用。
在集團公司內部單位的招待所、賓館住宿的,120元/人天,在集團公司以外的招待所、賓館住宿的,140元/人天。
(2)城際交通費。
乘坐火車的,項目部領導可以乘坐火車軟臥;其它人員夜間連續(xù)乘車六個小時及以上的,可乘坐火車硬席臥鋪;不符合上述條件的乘坐火車硬座。項目部領導可乘坐飛機經(jīng)濟艙位;其他人員須經(jīng)項目經(jīng)理和書記批準方可乘坐飛機經(jīng)濟艙位。
(六)車輛維修費、油料費。
(1)項目部車輛維修前由駕駛人員提出申請,經(jīng)過辦公室同意、在指定維修點進行維修。車輛維修點由辦公室、機械部門確定,報銷維修費時辦公室要進行登記,建立《車輛維修保養(yǎng)記錄》臺帳。
(2)項目部車輛使用油料原則上在指定加油站加油,機械部門負責油料憑證的管理和發(fā)放,月末由財務部門統(tǒng)一結算,機械部門根據(jù)每臺車100km油耗標準建立登記臺帳,考核每臺車油料消耗,超耗部分由駕駛人員承擔。
(3)辦公室每月對小車行車公里數(shù)抄錄,每季度按0.10元/公里計算核發(fā)行車安全獎。
(七)勞動保護費。
勞動保護費指項目部按照國家、公司有關規(guī)定,發(fā)放給項目部職工的勞動保護用品、保健用品及女工衛(wèi)生費。勞動保護費用由安質部提出控制標準,報項目經(jīng)理批準,物資部負責勞保用品的采購和發(fā)放。
(八)業(yè)務招待費:
(1)業(yè)務招待費是指項目部在開展生產(chǎn)、經(jīng)營、管理活動中發(fā)生的所有業(yè)務招待費。對外業(yè)務招待費用的使用和控制由辦公室統(tǒng)籌安排和計劃,并根據(jù)各業(yè)務部門實際使用情況建立登記臺帳,財務部根據(jù)項目部經(jīng)費預算實行總量控制。
(2)各部門確需發(fā)生業(yè)務招待的,必須報請項目部分管領導同意后方可辦理,嚴禁先斬后奏。業(yè)務招待費實行黨政會簽制度,各部門報銷業(yè)務招待費必須經(jīng)過分管領導簽字,項目項目部經(jīng)理和書記審批后,財務部門方可辦理報銷事宜。
(3)項目部日常招待用煙由辦公室統(tǒng)一購買,各部門因工作需要須領用香煙的,須在辦公室登記領用品名、數(shù)量及用途。一次領用一條以上(含一條)需報項目經(jīng)理批準。
(九)科研與開發(fā)經(jīng)費。
科研與開發(fā)經(jīng)費根據(jù)集團批準的科研項目以及科研經(jīng)費計劃,由工程部統(tǒng)一控制和使用,財務部每年向集團公司核銷一次。
(八)試驗檢測費。
工程部按照責任成本預算指標控制使用,超過責任成本預算的支出,財務部拒絕辦理。特殊情況下,由工程部提出申請,計劃合同部增補責任成本預算,經(jīng)過項目經(jīng)理批準后,財務部方可辦理。
(十)租賃費。
租賃費指項目部為了正常開展管理工作而租賃的房屋、設備(不含各分部、材料廠、梁場)等發(fā)生的費用。在租賃房屋、設備時,由辦公室上報項目部經(jīng)理和書記批準,會同合同部、財務部與出租單位(個人)簽訂合同、協(xié)議,辦公室負責人憑合同協(xié)議及項目部經(jīng)理和書記批示到財務部辦理相關事宜,合同、協(xié)議原件留財務部保管。
(十一)其他費用。
其他費用指上述支出以外的費用。如:黨團組織活動補助、清潔生活用品用具費等。其它費用具體根據(jù)公司相關規(guī)定由各部門報項目部領導批準方可到財務部辦理相關手續(xù)。
第三章報銷程序及規(guī)定。
第五條為加強項目部的費用控制,理順部門工作關系,現(xiàn)特對項目部的費用報銷審批程序、報銷有關規(guī)定及財務與其他部門間工作協(xié)調關系,作出規(guī)定。
第六條項目部各項費用應加強預算控制,嚴格執(zhí)行計劃申請手續(xù),做到費用有標準、報銷有依據(jù)。
第七條報銷手續(xù)。
(一)各項費用需經(jīng)所在部門負責人簽認、部門負責人的報銷統(tǒng)一由項目部領導簽批后方可報銷;對大額費用及對外經(jīng)營招待所發(fā)生的費用,必須經(jīng)黨政主要領導會簽后,財務部門方可方可辦理報銷手續(xù)。黨政主要領導發(fā)生的費用由雙方簽字后報銷。大宗物資應按照公司有關規(guī)定實行招標采購,其合同和報銷憑據(jù)必須經(jīng)主要領導會簽后,財務部門方可付款。
(二)報銷人填制好費用報銷單,部門領導、有關經(jīng)費限額審批人簽字后,到財務部門辦理報銷手續(xù),汽車費用必須先到辦公室登記并由辦公室主任簽署意見后報領導簽批。
(一)外來發(fā)票(收據(jù)),內容要清楚,填寫要完整,符合《中華人民共和國票據(jù)法》有關規(guī)定。須有接受單位名稱、開票日期,填制單位的財務專用章(或發(fā)票專用章),開票人姓名,經(jīng)濟業(yè)務的內容,商品的品種名稱、數(shù)量、單價、金額。發(fā)票內容不夠填寫時須提供加蓋同發(fā)票公章相同的商品清單。發(fā)票不得涂改,發(fā)票總計金額與數(shù)量和單價的乘積相符或與分項金額的合計金額相符,發(fā)票(收據(jù))的大小寫金額必須相符,否則視為廢票,不得作為報銷憑證。發(fā)票必須是稅務部門統(tǒng)一印制并印有稅務監(jiān)制章;收據(jù)必須是省級財務部門統(tǒng)一印制的并印有財務監(jiān)制章的“行政事業(yè)性收費統(tǒng)一收據(jù)”。用項目部內部自制的報銷憑證,要有報銷部門名稱,報銷日期、金額、原始憑證票據(jù)張數(shù)。領款人、驗收人、部門負責人、有關經(jīng)費限額或特批人簽字。
(二)報銷單據(jù)的整理,報銷應統(tǒng)一使用財務部門提供的報銷單據(jù)粘貼表,原始憑證根據(jù)經(jīng)費性質按用途分類,按單據(jù)粘貼表所列注意事項粘貼,粘貼方法為,從右向左,從上往下,從大到小。報銷憑證的所有內容均不得涂改。財務人員有權拒絕受理不合規(guī)、不完整的報銷憑證。用于購買物料用品的原始發(fā)票(如購買圖書、材料、辦公用品、低值易耗品等)內容必須真實、完整,發(fā)票必須注明物品名稱、數(shù)量、單價和金額。發(fā)票正面必須由經(jīng)辦人、驗收人、簽字,對需要點收的材料、物品,另附點收單。對籠統(tǒng)的以辦公用品、文教用品、宣傳用品或以代號冠名的發(fā)票且無相匹配的清單的,財務部門將不予報銷。
(三)經(jīng)項目部領導特批的支出項目,報銷時須附批準文件的正本。
(四)應由職工教育經(jīng)費列支的培訓費、學費、講課津貼等一律由公司教育部門簽署意見,并附教育部門簽發(fā)的學習通知后到財務報銷。
(五)報銷會務費、會議資料費,須附會議通知,并經(jīng)項目經(jīng)理審批后報銷。
第四章備用金的管理。
第九條為了進一步規(guī)范備用金的管理和使用,根據(jù)集團公司有關備用金的管理規(guī)定,結合項目部規(guī)定特制訂本規(guī)定。
第十條備用金是指付給項目部各職能部門或員工,備作零星開支、零星采購或差旅費等用途的款項。具體包括:
第十一條備用金支出的范圍和內容。
(一)用于購買材料、商品、辦公用品及宣傳和學習資料等支出的款項。
(二)用于支付差旅費、會議費、培訓費等支出的款項。
(三)汽車司機用于支付途中汽車修理費、油料費、過路過橋費等支出的款項。
(四)支付的其他與項目經(jīng)營活動有關的各種零星開支。如:業(yè)務招待費、咨詢費、事故處理費等。
第十二條支取備用金的手續(xù)。
(一)支取備用金必須說明正當?shù)慕杩罾碛伞?BR> (二)支取備用金應按規(guī)定填寫“職工借款申請書”,領導批準后,方可向財務部門申請借款,財務人員對不符合上述規(guī)定或手續(xù)不全的,有權不予辦理借款。
(三)“職工借款申請書”必須由本人填寫,不得由他人代寫,請款日期5日內有效。
(四)預支差旅費由本人填寫“職工借款申請書”時,除按規(guī)定內容填寫外,還要在“支付依據(jù)”欄內寫明出差地點及預計出差天數(shù),經(jīng)所在部門領導簽署意見并經(jīng)項目經(jīng)理簽批后,到財務部門辦理預支款手續(xù)。
第十三條備用金具體管理規(guī)定。
(一)嚴格審批制度,備用金的管理實行源頭控制,原則上實行有權借款人制度,杜絕人人掛支的現(xiàn)象發(fā)生,申請借款人要承擔下列責任:證實借款理由及借款金額的真實性;按照規(guī)定的額度掌握,避免超額借款;部門負責人負責監(jiān)督借款人按照規(guī)定使用借款并且在規(guī)定期限內向財務部門清賬,項目部各部門負責人及指定專人有權掛支備用金。
(二)備用金必須按照規(guī)定用途使用,不得挪作他用,不得用于私事。不得謊報用途套取備用金。
(三)借款后,如因故推遲使用時間,應及時將借款交回財務部門,不準長期滯留在個人手中。
(四)借款人必須在辦完事后十天內到財務部門結算,如有結余款應及時交回,不得拖欠,實行“一借一清”的原則,前賬不清,不予再借。借款人未在規(guī)定的時間清賬的,財務部門向借款人發(fā)出通知,一周內仍不到財務部門清賬的,財務部門將停止借款人在財務部門的借款權利,直到清賬為止,此期間對工作帶來的影響由該借款人負責,部門負責人負有連帶責任,備用金余款從借款人工資扣還。
(五)對調出員工所預支的備用金,應在調轉前全部結清借款,否則,財務部門不予辦理工資關系轉移手續(xù)。
(六)財務部每季度末對各部門借支的備用金進行清理,項目部人員出差回來或辦事完畢后十天內必須到財務部辦理報銷手續(xù)及清理備用金事宜,對各部門借支備用金實行“前帳不清、后帳不借”制度,因此引發(fā)的責任由經(jīng)辦人員承擔。
(七)大額、批量采購資金不實行借支備用金制度,原則上實行貨到驗收。
后付款,確實需要預付定金或預付款的,由經(jīng)辦人員填制《職工借款申請書》,經(jīng)項目經(jīng)理和書記批準后,財務部安排付款并辦理清算貨款手續(xù)。
第十六條。
本細則在執(zhí)行過程中,將根據(jù)實際情況不斷修改、補充、完善。第十七條。
本細則自公布日起執(zhí)行,解釋權在項目部財務。
施工單位反思與總結篇十六
今年年初,我由_分公司調換到了_項目部負責現(xiàn)場測量并兼職現(xiàn)場質檢,由于以前曾在_工作過一段時間,對那里的狀況相比較較了解,上項目之前為了工作能順利開展,針對去年的現(xiàn)場實際狀況,編制了一個初步的現(xiàn)場測量實施方案,做好了專業(yè)技術上的準備,同時在思想上端正態(tài)度,做好調整,隨時準備迎接新的挑戰(zhàn)?,F(xiàn)對今年工作進行以下總結。
一、端正工作態(tài)度,做好自我調整,適應新的工作環(huán)境。
_在建項目屬于氣田開發(fā)井間臨時簡易道路,由于鉆井周期短,開發(fā)任務重,臨時道路的建設在沒有施工圖紙的狀況下還務必得滿足鉆井的整體施工進度,不能因為道路的不暢通而影響整個_區(qū)塊的整體開發(fā)進度,這就對現(xiàn)場測量提出了一個嚴峻的考驗,首先得根據(jù)開發(fā)井位的坐標確定線路的整體走向,確定線路走向后緊之后需要對線路沿線的地形地貌進行現(xiàn)場踏勘,對地質條件不好的地段及時得進行調整改線。
該地區(qū)地處_沙漠中南部,地表大部分被沙漠覆蓋,車輛進不去,現(xiàn)場的踏勘工作只能靠徒步行走,這對測量人員來說在體力上無疑是個不小的考驗,但自己并沒有因為條件艱苦環(huán)境惡劣而退縮,也沒有因為工作任務的繁重而怨聲載道,而是把這項工作看做是對自己的一個挑戰(zhàn),工作用心主動,不畏烈日的炙烤、風沙的猛烈,每一天天不亮就上現(xiàn)場,扛著笨重的測量儀器徒步在沙漠中穿行,身上的工作服因為長期被汗?jié)n浸泡的緣故,色彩由紅色轉成了白色。盡管條件惡劣,自己還是圓滿的完成了項目部交辦的測量任務,保證了_項目的正常生產(chǎn),很快的適應了新的工作環(huán)境。
二、工作盡職盡責、兢兢業(yè)業(yè)、培養(yǎng)優(yōu)良的工作作風。
由于項目人員緊張,自己在擔負現(xiàn)場測量的同時還兼職現(xiàn)場質檢員、安全員。_項目_年已完工程包括新建道路_公里,而全部的線路踏勘、放線工作全部由我負責,每次接到新任務之初,都得徒步熟悉道路沿線地形、地貌,工作強度相當大;同時每一天的安全技術交底也務必在開工之前進行交接,并且務必做到有針對性、實效性,工作及時性相當強。
當天的測量工作完畢后,還得負責現(xiàn)場的質檢工作,工作量相當大,而時間又十分有限,但自己從來沒有因為工作量繁重而忽視工作質量,盡其所能,合理的安排工作時間,兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,對現(xiàn)場存在的質量隱患及時的向施工隊長反映,并監(jiān)督及時整改,保證了_項目的施工進度和工程質量,同時確保了現(xiàn)場施工安全。
三、用心配合、團結協(xié)作,提高現(xiàn)場管理水平。
項目部的任何一項工作都是靠大家共同努力的結果,要想圓滿的完成項目的全年施工任務,項目部就務必得擰成一股繩,團結協(xié)作,用心配合,不能因為一些小問題而斤斤計較,發(fā)牢騷,鬧情緒,影響工作生產(chǎn),自己在這方面做得還算到位,和項目的所有人員關系比較融洽,配合默契,從不因為彼此的個人矛盾而影響項目的整體工作生產(chǎn),工作中從不拈輕怕重,時刻服從項目領導的安排,用心主動保質保量的完成每項工作任務。
同時用心的向現(xiàn)場管理經(jīng)驗豐富的施工隊長多請教、多學習、自己也多總結,并用自己的實際行動去實踐,逐漸領悟到了現(xiàn)場管理的一些務必得東西,也深刻認識到了一個好的管理團隊的重要性和必要性。
四、存在的缺點和不足。
盡管取得一些成績,但還是存在許多缺點和不足,工作經(jīng)驗不夠豐富,走了許多彎路,影響了自己的工作效率。對現(xiàn)場管理意識有所增強,但現(xiàn)場管理潛力還有待進一步提高。遇到問題不夠冷靜,過于情緒化,做不到審時度勢。
施工單位反思與總結篇一
為期一個月的質量在我心中、質量在我手中質量月活動已喜降帷幕,這既是公司上至高層管理人員,下至普通員工政治生活中的一件大事,同時也是提高全員質量意識,從我做起、促進我們公司三大主流產(chǎn)品質量再上一個新的臺階,向更高目標邁進的又一重大舉措。
回顧一月以來的活動開展,我們全體干部、員工緊緊圍繞任總在主管級以上人員會議上的指示和要求精心組織、合理安排、積極參與、全面實施、逐步推進并不斷完善,圓滿完成了此次活動的各項具體資料與要求,取得了可喜的成效,到達了夢想的目的,證實了問題的癥結,提出了合理的提議,拿出了整改的方案,采取了過硬的措施,扭轉了過去存在的一些不良習慣,如今我們全員正朝著實現(xiàn)零投訴,到達零缺陷的目標奮進。
總結一月以來的質量活動我們取得了如下八大成果:
1、經(jīng)過一些文娛和體育活動的`開展,既豐富了我們員工的業(yè)余文化生活,同時也培養(yǎng)了我們服從本事和組織本事,既鍛煉了身體,也磨練了意志。
2、經(jīng)過評比團體標兵和個人標兵使員工的干勁十足,開展你追我趕的喜人局面,涌現(xiàn)了以中段貼紙組為團體標兵,以冷壓組黃加信、包裝組陳凱、成品倉楊軍道等個人標兵為龍頭的一大批優(yōu)秀的員工,由于名額的限制,不能一一列舉,他們是我們學習的榜樣,是我們的楷模,是我們的追求目標。期望他們繼續(xù)發(fā)楊、以點帶面,讓先進的更先進,讓后進的趕先進。
3、經(jīng)過推進和加強6s管理,從車間區(qū)到生活區(qū)環(huán)境衛(wèi)生有了很大的改善,面貌煥然一新,令人舒暢,同時也給生產(chǎn)創(chuàng)造了一個舒適的環(huán)境和良好的條件。
4、經(jīng)過以潘經(jīng)理牽頭,各部門主管參與評比和糾正員工操作現(xiàn)場測試、評比出以面油組李德華、劉貴強等員工規(guī)范操作的典范,大大鼓舞了他們的斗志和工作士氣,讓后進的現(xiàn)場學習觀摩、不斷改善、不斷提高。
5、更為重要的是經(jīng)過此次活動的開展,員工的質量意識大有改觀,原有的不良操作習慣,干壞干好一樣與我無關的思想意識已蕩然無存,真正地是在人人品管,一次做好默默無聞地在生產(chǎn)一線付出自我辛勤的汗水,作出自我的努力。
6、經(jīng)過此次活動的開展,閑置很久的《三檢卡》已迅速落實到位,一系列的《作業(yè)指導書》、《工藝難點、盲點及技術落后的操作員工現(xiàn)場培訓跟蹤計劃》,以及后進工段的《整改方案》等相繼出臺,經(jīng)過品管的統(tǒng)計分析,采用檢查、曝光,獎優(yōu)罰劣的形式,同時按照公司兩項處罰166條之規(guī)定去落實、去執(zhí)行,使員工真正意識到:下一道工序就是客戶,產(chǎn)品的質量就掌握在我的手中。
7、經(jīng)過此次活動的開展,各工段的細小環(huán)節(jié)得到了有效的'控制。前段工序中板件的輕拿輕放,機械的勤修勤檢,工藝的細致指導,孔位、槽位尺寸的偏差得到了有效的控制;中段工序面油、底油的操作及技能得到了較大的改善提高;后段包裝部經(jīng)過培訓,突破重點、難點,抓尾貨,少包、錯包等現(xiàn)象得到有效的遏制;來料處針對板件的劃傷等質量問題提出和制定了切實可行的方案,同時派員駐廠跟蹤,大大的降低了由于來料原因而降低生產(chǎn)效力的比率,實現(xiàn)了生產(chǎn)與計劃同步的喜人局面。
8、經(jīng)過此次活動開展,大大消弱外協(xié)供應商渺視質量的意氣,每日由品質部對客戶進行產(chǎn)品質量調查,解決產(chǎn)品中存在的問題,同時派員駐廠跟蹤指導,安裝測試、監(jiān)督控制,實施先全檢、后包裝、再抽檢、然后入庫的方法步驟進行工作,按照制定檢查標準,將問題發(fā)此刻前面,解決了在流入客戶手中之先,減少了投訴,增強公司的信譽。
以上成績的取得,離不開任總的正確領導,離不開以生產(chǎn)部陸經(jīng)理為首的及全體員工的大力支持、積極配合、共同努力而來,更離不開我們品質部全體人員的上下協(xié)作、培訓指導,雖然質量月已近尾聲,但我們要按照任總的指示:此次活動不是流入形式,要深入、落到實處,不要將其作為一場運動,而是要長期堅持下去,把它作為一個企業(yè)管理來制定,把產(chǎn)生不良品的隱患控制在可能出現(xiàn)的萌芽狀態(tài),力爭日事日清,日清日高。
總之,此次活動的成功,公司全員都傾注了很多的心血,付出了辛勤的汗水,經(jīng)過一系列舉措,有效的提升了全員的品質意識,大家都齊心協(xié)力,圍繞勤奮努力、勇奪佳績的奮斗目標,全方位保障質量月活動的成功,促進了品質的改善,產(chǎn)品不良率由上月的2.66%下降到了1.33%,比上月下降了一半,公司的內部管理已上升到一個更高的臺階,出現(xiàn)了一個新的局面,我們收獲的不僅僅是經(jīng)濟效益,它更是對公司全體員工的敬業(yè)精神、團結意識及求實理念的一次深刻檢閱和升華!而這,將是我們搞好九月份質量月的寶貴經(jīng)驗,更將是我們公司今后持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的最寶貴的財富!
施工單位反思與總結篇二
1、不斷提高政治理論和思想意識,社會公德,職業(yè)道德方面的覺悟。
2、不斷改造自己的主觀世界,努力做一名政治思想過硬,專業(yè)能力強的優(yōu)秀員工。
1、認真學習各種規(guī)范文件和各種規(guī)范規(guī)程等等。
2、雖然我以前也有過一定的施工經(jīng)驗,但以不能滿足現(xiàn)在的規(guī)范規(guī)程要求,在真正的施工過程中,我所了解的還是鳳毛麟角。所以我真心的感謝上級領導的傳授,監(jiān)督和關心支持。
1、積極參加證書考刻,著眼與專業(yè)技術,提高業(yè)務能力和專業(yè)水準。
2、向公司先進模范學習,爭當先進。
通過這次總結,我雖然在專業(yè)上取得了一點進步,但離上級的要求還有一定的差距。總而言之,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷的鞭策自己并充實能量,提高自身素質與專業(yè)水平,與公司共同進步,共同成長。
施工單位反思與總結篇三
伴隨著新年鐘聲的敲響,又迎來了嶄新的、充滿期待的20__年,回望20__年度的工作生活,感受到身邊的同事在朝著同一個目標奮斗著,他們的努力也在激勵著我。作為一名新員工,我踏踏實實地做好手頭工作,時不時的被同事們溫暖著,感動著。新的一年到來了,帶來了新的挑戰(zhàn)、新的機遇,在我們準備以全新的面貌來迎接新年到來的同時,也不忘回顧和總結過去的收獲和不足。
20__年8月我到了新城市花園項目當資料員,在半年的工作中,我學到了很多在課堂上學不到的知識,受益匪淺?,F(xiàn)僅對本工程的探索歸納,對各類資料需要注意的幾個方面概述如下:
一、施工技術資料嚴格受控
施工技術資料是指導正確、規(guī)范、科學施工的文件,以及工程變更情況的正式文件,而且變更單、洽商聯(lián)系單、圖紙會審要經(jīng)過設計、建設單位簽字,施組、方案要經(jīng)過公司級審批,交底要施工隊簽認。一旦遇到工程糾紛或其他特殊情況,此類資料是解決糾紛的最基本、最重要的文件。因此,對此類資料要嚴加管理。
另外,工程施工過程中,常會出現(xiàn)設計變更、工程洽商的情況,這些情況直接影響到施工的進展和工程結算,所以,要及時把變更單、洽商聯(lián)系單發(fā)放到相關人員手中,在第一時間傳達到施工最前線的施工隊。
二、施工物資資料要齊全有效
工程中物資種類很多,來自不同廠家,把好物資質量關,便為整個工程質量奠定了一個堅實的基礎。各種物資進場均要提供產(chǎn)品合格證、檢驗報告等質量證明文件而且要盡量使用原件,當要使用復印件時,要清晰、齊全、有效、并且加蓋公章。
三、施工記錄內容要詳細具體
施工記錄是施工過程中形成的,確保工程質量、安全的各種檢查、記錄等。記錄中的內容要詳細具體,不可泛泛而言,并要以技術交底保持一致,如通風與空調工程隱檢要寫清風管的位置、標高、材質及保溫材料的品種、規(guī)格、數(shù)量。當出現(xiàn)數(shù)據(jù)時,要計算出具體數(shù)值,發(fā)生變更、洽商時還要寫清變動內容并注明其編號。
四、檢驗批驗收記錄檢查項目要填寫齊全
檢驗批是工程驗收的最小單位,是分項工程及整個建筑工程質量驗收的基礎。因此檢驗批中各項評定合格與否直接影響到分項工程及至整個建筑工程質量驗收。檢驗批中各個應檢項目不應漏填。
在資料收集整理過程中,對資料員說,將收到的各種資料分門別類歸檔,編制分項目錄是一個重要環(huán)節(jié)。通過目錄,所有資料情況一目了然。在工作期間也發(fā)現(xiàn)了自己的不足:
1、業(yè)務水平還有待提高
2、相關知識要補充
對于這些不足,有以下幾點改進方法:
1、在工作之余,多看有關資料知識的書籍。
2、向老員工多學習有關業(yè)務知識,提高自身素質。
3、對每天的工作多總結經(jīng)驗教訓。
4、多觀察、多實踐,將學到的知識及時用到工作中去。
總之,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞的精神,鞭策自己并充實能量,提高工作能力,實現(xiàn)自己的人生價值,適應時代和企業(yè)的發(fā)展。
施工單位反思與總結篇四
一年來,在公司的正確領導以及項目部領導的關心、支持下,我以“服從安排、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,認真完成了領導安排的各項工作任務,使自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平等綜合能力等都有了很大提高。現(xiàn)將這一年來的思想和工作情況匯報如下:
堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。一直以來,都以黨員的身份嚴格要求自己,積極參加項目部黨工委組織的各種學習與活動,使自身思想政治素質有了很大提高,為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。在加強理論學習的同時,另外做好自己的本職工作,作為項目部團支書,積極引導青年,掌握他們的思想、工作和學習情況,使團支部的自身建設得到各方面的發(fā)展。
在工作中保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風。一年來始終以高標準來嚴格要求自己,主要負責工程施工安全、工程質檢工作,負責每月的危險源監(jiān)控、安全重點及動態(tài)安全監(jiān)控、安全質量隱患排查、安全質量重點控制計劃的實施等工作,負責安全文明標準化工地建設、項目標準化管理建設和優(yōu)質工程參評審查申報工作,武漢動車段現(xiàn)已獲得局優(yōu)質工程,已申報了鐵道部優(yōu)質工程,現(xiàn)在正著手準備國家優(yōu)質工程申報工作。定期組織對工程質量狀況進行總結分析,針對存在的突出問題制定預防措施,參與重大施工方案、質量安全保證措施的審定工作,為工程施工的質量、安全零事故奠定了基礎。從外業(yè)工程管理到內業(yè)資料整理工作,取得了一定的成績,得到了領導的認可。
在生活中發(fā)揚了艱苦樸素、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),時刻牢記自己作為黨員的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要起到模范帶頭作用。
總結成績,是為了發(fā)揚;積累經(jīng)驗,是為了堅持;查找不足,是為了改正。一年來,做了一定的工作,取得了不少的成績,但離領導和同志們的要求還存在差距。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作、事業(yè)高度負責的精神,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。
施工單位反思與總結篇五
1. 通過不斷的學習和實踐,樹立無產(chǎn)階級的世界觀,人生觀和價值觀,時刻牢記并努力實踐全心全意為人民服務的根本宗旨。
2. 不斷提高政治理論和思想意識,社會公德,職業(yè)道德方面的覺悟。
3. 不斷改造自己的主觀世界,努力做一名政治思想過硬,專業(yè)能力強的優(yōu)秀員工。
1. 不斷向公司先進典型學習,以他們?yōu)榘駱?。做到愛崗敬業(yè),無私奉獻。而且在工作,學習和生活中,時刻約束自己。在實際工作中,嚴格要求自己,嚴謹細致,盡職盡責,團結同志,做好本職工作的同時,認真完成上級交代的各項任務,維扶公司形象。
2. 認真學習各種規(guī)范文件和各種規(guī)范規(guī)程等等。
3. 雖然我以前也有過一定的施工經(jīng)驗,但以不能滿足現(xiàn)在的規(guī)范規(guī)程要求,在真正的施工過程中,我所了解的還是鳳毛麟角。所以我真心的感謝上級領導的傳授,監(jiān)督和關心支持。
1. 考慮到我們的工作范圍較廣,所以更需要給自身充電,積累經(jīng)驗,爭取通過各種考試。積極主動接觸各種相關專業(yè),提高自身實際操作能力,為公司的品牌奉獻自己應有的貢獻和力量。
2. 積極參加證書考刻,著眼與專業(yè)技術,提高業(yè)務能力和專業(yè)水準。
3. 向公司先進模范學習,爭當先進。
通過這次總結,我雖然在專業(yè)上取得了一點進步,但離上級的要求還有一定的差距。總而言之,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷的鞭策自己并充實能量,提高自身素質與專業(yè)水平,與公司共同進步,共同成長。
短短的三年時間,我公司在集團公司的正確領導下,在公司領導班子的正確帶領下,經(jīng)過全體員工的共同努力,發(fā)生了巨大的變化。施工產(chǎn)值從20xx年的1億8千萬,到20xx年的2.5億,再到20xx年的突破3億,三年三大步,每一步都充滿著荊棘和不平,但正是克服了困難后,才顯得更加有意義、更加精彩。
施工單位反思與總結篇六
20xx年是值得紀念的一年,它是我公司充滿生機、銳意進取、蓬勃發(fā)展的一年。外部是改革和發(fā)展帶來的市場激烈競爭的巨大壓力和不利形勢,內部是我公司承建的工程項目具有任務更重、戰(zhàn)線更長、項目更新、要求更嚴以及鐵路、公路施工齊頭并進等特點,施工難度大,資金短缺壓力更大。但是廣大員工披星戴月斬荊棘,公司領導班子高瞻遠矚、運籌帷幄,通過強化生產(chǎn)指揮系統(tǒng)的宏觀調控能力,樹立統(tǒng)籌意識,強化施工組織,夯實基礎管理,多少次交班會上激情熱烈的討論,多少次通宵達旦、徹夜不眠的商議,制定出了一系列行之有效的管理辦法和手段,周密布置,精心組織施工;廣大的職工勇于奉獻,戰(zhàn)酷暑、斗嚴寒,頑強拼搏,晝夜兼程,奮戰(zhàn)在千里鐵道線上,拼搏在條件惡劣的環(huán)境中,多少人犧牲了休息和度假的機會,多少人帶病不下火線,家庭有困難也顧不上料理。正是這一群可愛的人們,正是領導和職工的這種舍小家、顧大家、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神,才使我們公司贏得了施工會戰(zhàn)一個接一個的勝利,結出了累累碩果。
1、鐵路方面。從上半年3月份到下半年11月份,施工任務幾乎是全年連續(xù)封鎖,任務之重、施工強度之大是公司歷史上從來沒有過的,領導們統(tǒng)籌部署、身先士卒,廣大員工不顧疲勞、轉戰(zhàn)千里、連續(xù)作戰(zhàn),順利完成了千余名職民工從xx到xx的千里大轉移,次次安全正點完成封鎖任務,為集團公司再一次贏得了聲譽。
2、公路方面。xxx隧道施工,到20xx年5月份進入了攻堅階段,先后克服了地質條件差、資金嚴重制約等困難,于20xx年10月18日提前13天勝利竣工開通,受到了業(yè)主和監(jiān)理的一致好評。xx高速公路明確要求工程要倒排工期,合理組織生產(chǎn),層層包保到人,細化分解到工序、工班,確保工程的期到必成。
20xx年雖然我們的一些開發(fā)項目落空,但我們積累了經(jīng)驗,鍛煉了隊伍,全體開發(fā)人員勤練基本功,在信息處理、投標報價、標書編制水平等方面的能力有了很大的提高。開發(fā)人員素質明顯提高,開發(fā)投入從弱到強,力度不斷增大,開發(fā)體系逐步實現(xiàn)專業(yè)化和規(guī)范化管理。“與其臨淵羨漁,不如退而結網(wǎng)”待到山花爛漫時“,我們會迎來一個明媚的春天。
以《企業(yè)文化指導手冊》為標準,以開展“企業(yè)文化月”為載體,大力開展企業(yè)文化建設活動,在全公司上下營造積極向上的精神風貌,培育團隊協(xié)作精神,弘揚“求實創(chuàng)新、追求卓越”的企業(yè)精神,倡導勇于創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流、自我超越的意識,使企業(yè)精神成為全體員工的行動指南。通過有效的文化灌輸、文化傳播和強有力的思想工作,廣大員工對企業(yè)文化從認識、服從到轉化為自覺的意識和行動,有效促進了企業(yè)整體工作的提高。通過實施“項目標準化管理”,進一步規(guī)范了施工現(xiàn)場管理和施工作業(yè)程序,大力開展爭創(chuàng)“文明工地”、“文明駐地”、“文明辦公”等一系列活動,并采用抓試點,選樹典型,以點帶面,在全公司范圍內進行推廣,營造創(chuàng)建安全文明工地的良好氛圍。達到了:作業(yè)區(qū)內道路硬化、材料標識準確、機械管理有序,施工過程中,施工人員著裝整齊,持證上崗,操作規(guī)范,整個施工現(xiàn)場井然有序,對外起到了樹立了企業(yè)窗口新形象的作用。
今年實行責任包保,深入開展“兩搶三保一創(chuàng)建”勞動競賽,提前保質保量的完成了施工任務。安全工作堅持事前預控,超前防范的原則,進一步加強安全管理七項機制建設,深化安全管理逐級負責制。今年全年安全生產(chǎn)穩(wěn)定,沒有發(fā)生任何事故,在xxx封鎖施工、xxx站場改造及xxx提速施工70余次大型封鎖施工期間,我們次次安全正點,并實現(xiàn)了“一事未出、一人未傷、一章未違、一點未延”的好成績,尤其xx提速換岔,在上下行正線正常160公里速度下進行施工,沒有發(fā)生一例影響列車的紅光帶出現(xiàn),受到xx局的好評,全面落實了安全工作奮斗目標。截止12月底,實現(xiàn)安全生產(chǎn)xxx天。
質量工作是施工企業(yè)的關鍵環(huán)節(jié),也是企業(yè)的永恒主題。用“不爭一流,就是落后”的企業(yè)理念,精心施工,塑造精品。xx框構取得了頂進方向、高低零偏差的好成績,得到領導的高度評價,xx提速換岔施工質量多次得到xx局的贊揚,為企業(yè)樹立了形象,提高了信譽,為市場競爭奠定了良好的基礎。今年來分項工程719項,其中優(yōu)良719項;分部工程178項,其中優(yōu)良178項;單位工程53件,其中優(yōu)良53件,優(yōu)良率均達到100%,驗交工程10項,優(yōu)良率100%。
按照年初制定的全面預算計劃,重點控制,落實到人,確保各項指標的實現(xiàn)。從公司到項目部形成一套系統(tǒng)網(wǎng)絡體系,專人負責、重點控制。強推全面預算管理,抓成本過程控制。新開工程項目都編制了施工圖預算和責任成本預算,形成了先算后干、工程盈虧事先心中有數(shù)、全員控制成本的良好氛圍。真正做到干前有預算、干中有核算、干后有決算。通過規(guī)范管理,項目成本得到了有效控制。今年由于施工任務重,施工點多,資金十分緊張,但我們加強資金控制,保證了工程所需的急需資金。這都是我們深化管理,加強成本控制所帶來的結果。
成績只能說明過去,過去已經(jīng)成為歷史,我們重視過去,能增強我們的自豪感和自信心,但決不是沾沾自喜,固步自封。當前,我們面臨著新的機遇和挑戰(zhàn)。我們相信,在全新的集團公司正確領導下,在全公司廣大員工的齊心協(xié)力下,沒有什么困難是克服不了的,沒有什么工作是干不成的;我們也相信也看到了公司的將來是多么的美好,公司的明天是多么的朝氣蓬勃。
為了認真落實上級部門的安全生產(chǎn)工作精神,我鎮(zhèn)在年初建筑召開工作會議,將安全施工目標責任逐級分解落實,層層落實。把安全目標責任落實到了第一線。
為了加強安全施工監(jiān)管工作,左道防微杜漸,我鎮(zhèn)結合實際情況,堅持開展安全施工檢查工作,下發(fā)了《關于建筑施工安全的工作方案》,對檢查工作進行了全面部署。通過檢查,既掌握了各建筑施工安全生產(chǎn)的管理情況,對存在安全隱患的下發(fā)了整改書,要求立即整改。
按照《建筑業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證管理規(guī)定》的有關精神,我鎮(zhèn)加強了對建筑業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證和“三類人員”安全生產(chǎn)考核證的動態(tài)管理和檢查力度:一是嚴把市場準入關,在工程招投標階段,把安全許可證作為重要審查條件;二是在發(fā)放施工證許可證時,把安全生產(chǎn)許可證和三類人員安全考核合格證作為必要條件;三是在安全監(jiān)督備案時,對上述兩項內容再次進行嚴格把關;四是在日常的安全生產(chǎn)監(jiān)管時,將施工企業(yè)是否降低了安全生產(chǎn)條件作為重要的監(jiān)管內容。通過層層把關,全省建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可證和三類人員安全生產(chǎn)考核合格證處于動態(tài)管理之中。
為了貫徹落實建設部《關于組織開展建筑施工安全專項整治工作的通知》文件精神,切實加強我鎮(zhèn)建筑施工安全生產(chǎn)工作,有效遏制高處墜落事故多發(fā)勢頭,保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全,預防坍塌事故的重點是:基坑(槽)、土石方坍塌、腳手架坍塌、高支撐模板坍塌、施工起重機械以及圍墻坍塌等其他易發(fā)生群死群傷重大事故的作用項目和部位。預防高處墜落事故的重點是:高處懸空作業(yè)、洞口、臨邊作業(yè)、物料提升機、施工升降機、起重機械安裝、維修、拆除作業(yè)、吊籃作業(yè)、腳手架搭拆作業(yè)、幕墻、干掛石料作業(yè)、卸料平臺、移動式作業(yè)平臺和馬櫈等易發(fā)生高處墜落的部位。同時,我們把安全專項整治與日常安全管理工作結合起來,通過平時的監(jiān)督檢查,深化了安全專項整治,消除了一批事故隱患,逐步形成安全生產(chǎn)的長效監(jiān)管機制,促進安全生產(chǎn)形勢的進一步好轉。
我鎮(zhèn)始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,加強對安置點、建筑施工地等工程安全管理薄弱護環(huán)節(jié)的監(jiān)管工作;強化施工企業(yè)對施工現(xiàn)場危險源的控制能力,建立健全建筑施工重特大事故應急救援預案;定期進行安全生產(chǎn)形勢分析,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,找出薄弱環(huán)節(jié),加大對事故多發(fā)地區(qū)和薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查力度,狠抓事故超前防范,做到“關口前移”。通過采取這些有針對性的防范措施,遏制了施工生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。
施工單位反思與總結篇七
20xx年xx建筑公司繼續(xù)堅持安全第一,預防為主,綜合治理的管理方針,按照牢牢把握住三個一的管理思路,即咬住一個指標、明確一個方向、關注一個重點。咬住一個指標,即安全生產(chǎn)控制指標;明確一個方向,即通過保證安全投入,促進責任主體落實安全生產(chǎn)責任;關注一個重點,即關心農(nóng)民工的生命安全與職業(yè)健康,改善農(nóng)民工的作業(yè)和生活環(huán)境。為完成年初訂立的杜絕死亡、避免重傷事故的發(fā)生;一般輕傷事故控制在3;責任范圍內不發(fā)生直接損失20萬元以上的安全生產(chǎn)事故;事故隱患整改率95%以上,事故及時結案率100%,的安全管理目標并結合公司安全管理工作實際情況,20xx年里公司著重做了以下工作:。
為全力做好開展安全生產(chǎn)年活動的各項工作,我公司從組織上、措施上、行動上把這項活動貫穿于公司安全管理的全過程,公司領導高度重視,成立了以公司經(jīng)理為組長、公司副經(jīng)理、總工為副組長、各職能部門主管領導為成員的活動領導小組,并將領導小組辦公室設在公司安全生產(chǎn)管理科,同時各項目部也成立了以項目經(jīng)理為組長的活動領導小組。在此基礎上,為方便項目部和公司的聯(lián)系使此項活動能更好的開展,各項目部還設立安全監(jiān)管聯(lián)絡員1人,從而形成了自下而上的安全網(wǎng)絡組織。
1、開展安全培訓、教育,提高全員安全意識技能。
安全生產(chǎn)事關職工生命和企業(yè)財產(chǎn)安全、事關社會穩(wěn)定,只有全員懂得和掌握安全知識,懂得安全對生產(chǎn)重要性,集中力量抓安全生產(chǎn),堅持安全第一,全體職工和管理人員牢牢樹立起安全意識,真正警醒起來,才能真正保障企業(yè)生產(chǎn)的安全運行。20xx年我公司承建項目共計200項,其中跨年項目50項、新建項目150項,工程開復工一級安全教育活動開展率達100%;為了進一步加強公司安全生產(chǎn)管理,我公司還外派3人參加了建筑業(yè)協(xié)會在北京市組織的《建筑施工塔式起重機安裝、使用、拆卸安全技術規(guī)程》的宣貫培訓班,組織項目部及公司管理人員參加自治區(qū)建設廳組織的特殊工種及安全員的取證培訓。
2、積極組織開展安全生產(chǎn)宣傳活動。
施工單位反思與總結篇八
20xx年對我來說是極不平凡的一年,也是我歷年來在生產(chǎn)組織上最為困難的一年,附屬結構通宵施工,車站裝修以及各個政府部門檢查、驗收。作為生產(chǎn)經(jīng)理這一年主要經(jīng)歷都投入在xx工區(qū)生產(chǎn)組織、施工協(xié)調等工作上。在上級領導的支持和眾多同事的幫助下,本人認真地履行項目管理的各項職責,不斷提高自己的管理能力,較好地完成了各階段項目施工生產(chǎn)任務,我現(xiàn)在將20xx年度的工作情況做以述職,請各位領導進行審議。
由于工期壓力緊張,今年年初就進入附屬結構搶工階段,晝夜施工,受天氣、施工作業(yè)面緊張等諸多不利因素的影響,始終制約生產(chǎn)的全面展開。面對困難,分析生產(chǎn)形勢,積極采取措施,協(xié)調好各方面的關系,充分挖掘和調動各方面潛力,基本保證了施工生產(chǎn)的順利進行,為后續(xù)出入口裝修施工打下堅實基礎。
1、強化生產(chǎn)準備的充分性。針對xx站點多面廣,下半年出入口和風道全部施工完成進入裝修沖刺階段,在此期間我重點落實施工的人員組織、材料進場情況以及設備、施工機具進場準備,明確了工期、質量、安全目標,為完成裝修任務奠定了基礎。
2、強化生產(chǎn)組織的嚴密性。針對工程施工任務量較大,工區(qū)堅持生產(chǎn)例會制度,定措施,抓落實,提要求,解決實際問題,及時確定在每個施工階段的生產(chǎn)組織要點。多次組織召開現(xiàn)場協(xié)調會,合理地安排施工順序,研究和確定了施工方案和施工計劃,確保了后續(xù)施工及驗收順利完成。
3、強化生產(chǎn)計劃的嚴肅性。根據(jù)甲方給的節(jié)點計劃,附屬結構和車站裝修節(jié)點工期嚴重滯后,在項目領導的安排下,工區(qū)加大了施工力度,并采取超常規(guī)措施,24小時不間斷施工,及時糾正偏差,確保整體目標和階段目標,明確主攻方向,突出重點,各個擊破,取得了明顯效果。
做為一名共產(chǎn)黨員,我深刻認識到廉潔奉公、勤政為民的重要性,常懷律己之心,增強自律意識,做到自重、自警、自勵,清正自守,不該拿的東西不拿,不該去的地方不去,不該做的事情不做,保持一名共產(chǎn)黨員清正廉潔的本色。
為了適應新形勢、新任務、新工作的要求,主動加強業(yè)務知識和理論的`學習,不斷豐富提高自身的知識儲備和層次。并以黨員先進性教育活動為契機,進一步理解了新時期保持共產(chǎn)黨員先進性的基本要求,在政治、思想、作風等方面有了較大收獲。同時,我還能夠從其他領導同志身上汲取優(yōu)點和長處,彌補自身不足,努力做企業(yè)合格的管理者。取得了一定的成效,但與領導的要求和同事的期望相比還存在一些問題和差距,主要是:
1、有時工作礙于人情面目,放不開手腳。在今后工作中做到就事論事,大膽管理,公事公辦。
2、由于在心理上總是想把工作干得出色,把項目部的生產(chǎn)組織得更好。特別是今年生產(chǎn)任務繁重,感覺壓力大、擔子重,造成工作中比較急躁,工作方法有待進一步改進,整體的管理能力還需加強。
以上是我在20xx年的主要工作。由于水平有限,在工作中難免會存在不足之處,懇請領導、同志們給予批評指正。
在新的一年里,我將正視困難,團結同事,改進不足,在后續(xù)生產(chǎn)管理工作中再上一個新的臺階。
施工單位反思與總結篇九
今年是xx電網(wǎng)公司新一輪發(fā)展的起步之年,“保增長、抓建設、強基礎”的各項任務十分艱巨。從上半年情況看,雖然我們面臨很多的困難,但我們始終發(fā)揚抗災精神,想盡辦法去完成每一項任務,基本完成半年目標。剛才7個單位分別代表不同層面做了專題發(fā)言,基本概括了公司上半年的主要生產(chǎn)施工情況。
上半年是蓄勢待發(fā),下半年整個南方電網(wǎng)將進入大發(fā)展階段,是我們有所作為的關鍵時期。我們要加快轉變觀念,適應在城市電網(wǎng)和農(nóng)村電網(wǎng)改造中,工程量小、工程地理分布較散、工期緊迫的新特點,主動調整管理模式,適應電網(wǎng)建設的新形勢和新要求。我們要實實在在把“千方百計保增長、全力以赴抓建設、立足長遠強基礎”的工作方針切實貫徹到具體工作中,全面指導今后的全盤工作。在此我對下半年的工作重點作一個發(fā)言。
目前我公司有70多個工程正在建設過程中,緊接著還將有一批工程開工建設。我們將克服一切困難,務期必成。
1、順應電網(wǎng)建設的需要,調整完善項目區(qū)域制管理。
今年公司承接的工程等級跨度非常大,生產(chǎn)任務艱巨,公司為了整合資源,適應施工需要,推行了區(qū)域項目管理。區(qū)域項目管理是我們企業(yè)面臨新形勢、承擔新任務的情況下推出的創(chuàng)新管理模式。公司為職工干部搭建了展現(xiàn)自己的平臺,要充分利用這次創(chuàng)新管理的機遇,開拓奮進,為公司的管理工作帶來新氣象。各區(qū)域之間有競爭,更強調團結協(xié)作,要形成合力,今后在實際工作中遇到的困難,我們大家共同研究解決。區(qū)域項目經(jīng)理是區(qū)域第一責任人,對區(qū)域經(jīng)營管理,要從合同管理著手,從根源解決成本管理的問題。區(qū)域項目經(jīng)理、黨支部書記要發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性,充分激發(fā)廣大職工的工作積極性,有效的組織和調配好有限的資源,確保安全、質量、工期和成本四大指標的圓滿完成。區(qū)域項目領導班子要充分利用、創(chuàng)造各項有利條件,帶領職工想方設法完成好各項施工任務。同時區(qū)域項目領導班子有責任,通過區(qū)域項目的運作,帶出一支工作能力強、責任感強,具有強烈的主人翁意識的職工隊伍,為公司的長遠發(fā)展打下堅實的基礎。
2、處理好工期、效益與安全、質量的關系。
我們要提高全局意識,全體員工務必處理好工期、效益與安全質量的關系,必須用安全質量保證工期。隨著工期趨于合理化,公司生產(chǎn)要調整步伐,合理、周密、科學地安排各項工作,工程施工務必嚴格按施工組織設計,腳踏實地施工,確保工程質量的穩(wěn)定性。要加強生產(chǎn)經(jīng)營管理,提高企業(yè)經(jīng)營效益。生產(chǎn)是經(jīng)營工作的基礎,必須高度重視加強生產(chǎn)管理。對工程進度要求:今年的投標項目對工程進度和時間要求非常嚴格,我們在工程進度上還需加快,而且加快工程進度對于公司降低成本,提高經(jīng)濟效益也是關鍵指標。公司要督促區(qū)域項目按公司進度要求來完成。對安全管理要求:公司安全事故一定要下降。一方面要加強公司管理責任,一方面要加強民工管理責任,將民工隊伍的內部管理責任,通過合同的方式來體現(xiàn)以降低安全事故。安全事故對潛在的品牌社會效益會造成影響,對企業(yè)的經(jīng)濟效益、發(fā)展都有非常重大的影響。對質量管理要求:務必提高工程質量水平。質量事故、質量返工都會給公司造成成本增加,而且施工的質量和工藝問題對于公司聲譽也會造成很大影響。成本和質量的關系一定要處理好,達到降低成本,提高效益的目標。
3、解決好生產(chǎn)資源配置問題,確保每個工程順利施工。
針對下半年施工工期集中和區(qū)域項目管理的特點,公司相關部門要提前做好人力、物力的資源配備,要盡快拿出具體方案,做好各種應對措施。目前在材料采購上有進一步降低成本的空間,對材料計劃要有超前性、條理性,相關部門要多想些辦法降低工程造價,要求機物公司保證機具、物資的完好率,工程管理部保證機具、物資的使用率。
我們的人力、物力雖然有限,但一定要統(tǒng)籌安排,精心組織,科學調度。善待職工、民工,做好思想工作,保證隊伍穩(wěn)定,確保生產(chǎn)工期,保障通道暢通。另外對民工隊伍的管理要盡快總結目前存在的問題,完善現(xiàn)行的管理辦法,促進民工隊伍技術性、穩(wěn)定性和積極性的提高,確保工程務期必成。
4、器材廠按期、保質完成任務。
器材廠要深化實施精細化管理,從基礎工作入手,夯實管理基礎,認真做到安全、質量、工期三不誤,高效、低耗、保質、保量地完成各項目標任務。下半年的任務很繁重,兵馬未動糧草先行。器材廠要全力組織好工程鐵塔、導線、變電鋼構架、基礎鋼材、電桿的生產(chǎn)、供應及售后服務工作,確保施工需要。要加強與工程部的聯(lián)系,提前做計劃,從源頭入手,做好事前、事中、事后的控制,做好資源儲備,有效規(guī)避風險。
下半年器材廠需要切實提高產(chǎn)品的質量,強化售后服務,提高用戶滿意度。嚴格履行各項檢驗檢測制度,增加獎、罰項目條款,把好質量檢驗關。要加強對放緊線機具、設備的.維修、維護和保養(yǎng)工作,也要考慮一下必要設備的購置。下半年相關部門要重點研究、重點控制工具器計劃的準確性、及時性,還要盡快明確區(qū)域項目部工器具配置的管理辦法。對器材廠的搬遷工作也要做一些基礎工作的準備。
工程多,任務重,安全工作是重中之重,安全生產(chǎn)的形勢依然嚴峻,現(xiàn)場安全控制水平還有待提高。我們要以“三體系、一機制”建設為平臺,用制度化、規(guī)范化確保實現(xiàn)安全目標。
我們要牢固樹立“生產(chǎn)安全是企業(yè)的生命線”意識,確保電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運行,按照南方電網(wǎng)公司安全生產(chǎn)“一號令”的要求,加強安全生產(chǎn)基礎管理及監(jiān)督工作,健全完善安全生產(chǎn)保證體系和監(jiān)督體系,切實做到安全生產(chǎn)的標準化、規(guī)范化管理。
下半年我公司仍然堅持“安全第一預防為主”的方針,認真貫徹執(zhí)行南方電網(wǎng)公司和xx電網(wǎng)公司的各項安全生產(chǎn)要求,以人為本,提高人員素質和管理水平,要抓細節(jié)管理。通過管理和科技創(chuàng)新,不斷完善企業(yè)內部安全生產(chǎn)規(guī)章制度,落實安全生產(chǎn)責任制,通過科學制定和分解安全生產(chǎn)目標,使安全生產(chǎn)責任制落到實處,做到“目標明確、層次分明、責權到位、保障有效”。堅決完善應急預案體系,加強對安全生產(chǎn)責任傳遞機制的落實。把各級安全生產(chǎn)問責制,真正落實到基層、班組和個人,從各個界面確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行。要進一步推進安全性評價工作,提高風險預測和預控能力,采取積極、有效的措施并實施過程控制。
在質量管理方面,基建單位的工程質量就是生產(chǎn)單位的安全,是電網(wǎng)運行的安全。我們要進一步加強精細化管理,加強項目部的質量整體意識。進一步突出質量管理制度化、標準化,完善各級人員質量責任制,完善獎懲制度,確保工程質量管理水平不斷提高,質量臺階只能上不能下。嚴格工程實物質量三級驗收檢查制度,加強施工質量過程控制及檢查力度。根據(jù)新的工程施工特點,質量部門要調整管理方式方法,想方設法提高工程質量。下半年在幾個工程,我們試行專業(yè)化分工,準備成立架線項目部等這樣的分部工程的專業(yè)化隊伍進行施工,從細節(jié)和分部入手,從每一項工藝上提高質量水平,確保工程整體質量水平的提高,也有利于成本的控制。在質量管理方面也要加強責任傳遞機制的落實,建立各級質量問責制,真正把質量意識和質量責任落實到基層、班組和個人,從各個層面確保施工質量。
施工單位反思與總結篇十
在集團公司及開發(fā)公司領導的強有力的領導下和相關同事的協(xié)作下及監(jiān)理有限公司、__建設工程監(jiān)理咨詢公司的共同努力,__住宅小區(qū)工程得以順利進行。本人在__房地產(chǎn)開發(fā)有限公司項目工程部工作過程中,嚴格遵守法律法規(guī),遵守公司的各項規(guī)章制度,平時嚴格要求自己,廉潔自律。
工作中敢于承擔責任,有認真負責的精神,有一定的組織協(xié)調能力,能理論聯(lián)系實際的開展工作,與同志協(xié)作共事,一心為公司,較好地完成了20__年年度工作目標?,F(xiàn)將有關今年__住宅小區(qū)工程項目管理工作匯報如下:
一、工程進度完成情況。
__樓自今年一月份基礎施工以來到_月底已施工到主體結構第__層,共計已施工工期為_個月,占總工期的__%(總工期為__個月);__樓自今年一月份樁基開工以來到_月底已施工到主體結構第_層,共計已施工工期為_個月,占總工期的__%(總工期為__個月,包括總體);根據(jù)施工總進度計劃,__、__樓工期在計劃之內,無超期、脫期。
二、項目投資情況。
占總造價的__%;__樓根據(jù)施工圖預算,工程造價預算為__萬元,到今年_月底已完成鋼筋砼灌注樁、圍護攪拌樁、土方工程、地下室基礎、地下室結構、結構一層至六層,施工投資審核為__萬元,占總造價的__%。
__樓投資對比圖__樓投資對比圖三、項目施工過程控制管理情況:
在公司的領導下負責項目的成本控制、工程進度、質量管理的技術支持和項目管理工作。負責對本工程的工期、質量、安全、成本等實施計劃。組織、協(xié)調、控制和決策,對各生產(chǎn)施工要素實施全過程的動態(tài)管理。工程施工過程中,嚴格按設計要求、驗收規(guī)范、規(guī)定,監(jiān)督檢查工程質量、成本、進度、安全等工作。
(一)項目組織管理情況:
根據(jù)__工程特點,編制了__工程項目管理規(guī)劃:首先明確項目組織管理體系、項目工程部主要工作職責,確定項目管理的目的任務,制定工程四大總體目標(質量、進度、投資、現(xiàn)場)施工過程控制重點;制定項目管理工作程序。
及時落實公司相關決定;通過每周項目工程例會例會協(xié)調各項工作、解決日常施工中的矛盾,加強相互之間的溝通,及時有效地控制好工程的質量、進度、成本、安全文明。
(二)工程質量控制情況:
質量管理上,項目部著重抓了三個環(huán)節(jié):確立質量目標、確定質量預控方案;產(chǎn)品形成的過程控制;驗收控制。
1、確定質量預控方案。公司提出“建精品工程、樹舟基品牌”質量目標,項目部圍繞這個目標做了目標責任細分。如:項目負責人牽頭,按專業(yè)分解質量責任目標:土建工程師負責結構工程;水電設備工程師負責管線。
按工程階段細分階段目標,如:分項優(yōu)良率不低于__%,主體優(yōu)良率100%,單體優(yōu)良率85%,并按此質量目標制定了相關的驗收方法及驗收目標,在工程開工前,對監(jiān)理及單分包單位明確目標、驗收標準等。并審定監(jiān)理大綱及總分包單位的施工組織設計。
針對監(jiān)理、施工單位在節(jié)能、智能、質量通病防治等方面的薄弱環(huán)節(jié)提出改進要求,協(xié)助其完善施工工藝、措施的制定。組織新材料、新工藝的廠商,到現(xiàn)場為甲方、監(jiān)理、施工單位講授材料的特性、施工工藝要求、質檢方法等。組織專家、質監(jiān)站、廠商、監(jiān)理、施工研討材料性能、施工工藝、質量評定及驗收方法,確定最終的預控方案。
2、產(chǎn)品形成的過程控制。目前建筑產(chǎn)品主要還是由手工完成,因此產(chǎn)品質量就必然會出現(xiàn)較大的偏差。而產(chǎn)品形成的過程控制是對所有預控方案的執(zhí)行過程,將直接影響質量目標是否能實現(xiàn),影響項目品牌與企業(yè)品牌。
在過程控制上,我們主要通過以下幾個管理方式來實現(xiàn):首先,發(fā)揮監(jiān)理在質量管理上的職能,對監(jiān)理充分授權、有效監(jiān)督。嚴格按照監(jiān)理合同上明確的權力與義務,監(jiān)督基層監(jiān)理人員是否按照監(jiān)理大綱及甲方的企業(yè)標準執(zhí)行質量管理。
其次,嚴把原材料質量關。公司首先對部分主要材料供應商給予選擇,從廠商直接訂購,減少中間環(huán)節(jié),防止流通過程中可能出現(xiàn)的假冒偽劣產(chǎn)品。項目部對進場材料質量、數(shù)量、規(guī)格驗收,并監(jiān)督現(xiàn)場取樣送檢,以檢查到場材料是否符合合同要求。對于總分包單位的自購材,主要是加強對到場的材料檢驗。
一、通過監(jiān)理的日常性見證取樣對材料質量檢驗監(jiān)督;。
二、項目部對現(xiàn)場材料巡查,對可疑材料,先停用封存,再取樣檢查,排除疑點方可使用;。
四、對確定的不合格材料,采取封存,限定時間在監(jiān)理人員監(jiān)督下清理出場。
再者,項目部依合同及國家的有關法律法規(guī),對總分包單位加強質量管理。
質量跟蹤,并結合施工的階段,組織一些有針對性的質量管理活動,有效利用工程例會制度,講問題、提問題、解決問題?,F(xiàn)場管理中,我們還強調服務意識,為乙方生產(chǎn)質量優(yōu)質產(chǎn)品創(chuàng)造條件,提供技術支持、管理支持。
3、產(chǎn)品的驗收控制中,我們始終牢記黃董事長:“工程質量是企業(yè)的生命”這一指示,著重抓二個層面的驗收:
第一層是總分包單位質保體系的自查、自檢、自驗三級驗收制度。在這個層面上,主要是依靠抓總分包單位的管理去實現(xiàn),強化工序報驗制度與手序,對一次報驗不通過的部品、工序再從自檢開始,重新進入驗收程序。
第二層是監(jiān)理與項目部的驗收。針對不同的施工階段,不同的系統(tǒng)采取了相應的驗收方式方法,在主體施工階段,進行的主要是工序驗收,這部分直接關系到住宅產(chǎn)品的結構安全,因此,我們不僅對總分包單位的復驗按有關規(guī)定、規(guī)模驗收,而且,對工序的過程進行旁站監(jiān)理,做到對主體質量形成過程了然于胸。
(三)工程進度控制情況。
應在分析偏差產(chǎn)生原因的基礎上采取有效措施排除障礙或調整、修改原進度計劃后再付諸實施。進度控制的最終目的是確保工程項目按預定的時間啟用或提前交付使用。項目部在進度控制方面所做的工作有:編制項目管理規(guī)劃,研究項目的總進度、施工布置、重大施工技術和施工難題,對項目實施過程中可能出現(xiàn)的問題做好預案。制定一整套制度來規(guī)范管理以提高工作效率。
2、審查確認監(jiān)理工程師上報的承包商所做的施工組織設計及施工進度計劃表。要求監(jiān)理工程師做好監(jiān)理規(guī)劃、計劃、組織設計和進度控制的工作制度以及進度控制工作實施細則,并督促監(jiān)理工程師在工程實施過程中努力落實。
3、主持會議研究各方面提出來的與合同實施有關的問題,參加監(jiān)理工程師主持的有關協(xié)調研究會議,對涉及到工程進度的有關問題及時提出解決辦法并通過監(jiān)理工程師去實施,必要時對施工手段、施工資源、施工組織直至合同工期進行調整。
(四)項目投資控制情況:
項目部對工程項目投資控制負有很重要的責任,因為項目部所管的是源頭的問題。項目部對投資控制的內容主要是審核施工預算工程量、處理變更和簽證,即管理“項目實施控制價”。
1、分析設計圖紙、施工方案、標底價、合同(工程量核算、定額取費、材差價格構成因素)等,明確工程費用最容易突破的部分或環(huán)節(jié)即投資控制重點。項目部對工程進行施工圖工程量計算、套用工程預算定額,編制工程施工圖預算造價、根據(jù)進度編制月進度造價預算。
2、在施工過程中及時答復施工單位提出的問題及配合要求,主動協(xié)調好各方面關系,預測工程風險及可能發(fā)生索賠的誘因,制定防范性對策,避免和經(jīng)濟索賠事件發(fā)生。
3、按合同規(guī)定條件和要求,監(jiān)督實施事前的各項準備工作,以免索賠,及時對已完成工程進行計量驗收,對工程設計變更,現(xiàn)場情況、技術措施、材料涉及到經(jīng)費的進行嚴格把關。
4、審核總包單位所做的工程量月報表,審查工程實際完成工程量與上報情況是否符合、審查定額項目套用是否符合、復核材料單價是否與當月__市建設工程《__與造價信息》中材料市場信息相符合。
5、研究監(jiān)理工程師審查后的設計變更及有關經(jīng)濟簽證,負責核實項目、原因、數(shù)量、施工條件,然后提出初步意見上報有關部門審、批。需要強調說明的是:項目部明示監(jiān)理工程師,對于承包商所提出的設計變更及有關經(jīng)濟簽證要求,監(jiān)理工程師在提出審查意見以前必須與項目部溝通并取得一致意見。否則將出現(xiàn)項目部否決監(jiān)理工程師的意見的可能,這不僅會降低監(jiān)理工程師的威信,也會給工程管理帶來混亂。任何設計變更及有關經(jīng)濟簽證要求都以書面文字為依據(jù)。
(五)安全與文明現(xiàn)場管理情況:
1、安全法規(guī)、安全技術和工業(yè)衛(wèi)生是安全控制的三大主要措施。
2、根據(jù)本工程安全文明項目管理目標,督促施工單位在施工過程中貫徹執(zhí)行國務院及各部門頒發(fā)的安全規(guī)程、生產(chǎn)條例和規(guī)定。
3、為了提升工地形象和安全文明施工,科學安排、合理調配使用施工場地,并使之與各種環(huán)境保持協(xié)調關系,要求施工單位按安全文明標化工地標準進行施工。
4、督促監(jiān)理工程師做好安全控制,目的是保證項目施工中沒有危險、不出事故、不造成人身傷亡和財產(chǎn)損失。
5、督促監(jiān)理工程師和承包商按照有關法規(guī)要求,使施工現(xiàn)場和臨時用地范圍內秩序井然,文明安全,環(huán)境得到保護,交通暢達,防火設施完備,居民不受干擾,場容和環(huán)境衛(wèi)生均符合要求。
6、協(xié)調現(xiàn)場各承包商、監(jiān)理、設計、業(yè)主內部各有關部門、地方村鎮(zhèn)之間的關系,為工程建設創(chuàng)造良好的內外環(huán)境。
(六)項目其他管理情況:
1、熟悉施工圖紙及設計說明,掌握土建、水電各專業(yè)的工程質量標準,檢查各種材料、設備等質量檢查工作。
2、負責保存好各種工程技術資料的完整性和可靠性,并記錄好各種會議紀錄。
3、隨時做好上級有關部門對商品住宅檢查的資料準備工作。
4、負責項目實施進程中,涉及一些對外部門的聯(lián)系協(xié)調工作。
5、根據(jù)項目建設的實際情況,不斷調整、補充、完善項目管理規(guī)劃、規(guī)章制度和管理辦法,以適應工程建設的需要。
__住宅小區(qū)工程項目規(guī)模大、體量大、施工配合面廣。如何優(yōu)質、高效、低耗、按期、安全、文明地建好該項工程,是本公司房產(chǎn)開發(fā)的重要里程碑,為此,全面調度公司的人、財、物,嚴格按照質量安保體系運行。精心組織、科學管理,確保實現(xiàn)各項預定目標。該項目的成功將為舟基集團的發(fā)展奠定基礎。希望通過該項目今年的工作總結對今后項目部的工作有積極的借鑒意義。
施工單位反思與總結篇十一
時光荏苒,新年的鐘聲即將響起,在這辭舊迎新之際,我們對過往的一年做深刻的總結。20xx年工程部在公司領導的關懷指導下,在公司各級業(yè)務部門的密切配合下,全力以赴地投入到xxx的交付工作、xxx的全面開工建設、51地塊的前期準備工作及人防驗收工作。作為公司工程建設專業(yè)的核心職能部門,我們牢記公司領導的教誨和囑托,從部門職能出發(fā),從項目的技術特點和開發(fā)要求著手,突出自身的技術優(yōu)勢和專業(yè)特長,充分發(fā)揮部門在工程技術管理上的核心作用,嚴格控制工程質量及工程進度,完成了公司領導安排的各項任務。工程部形成一個專業(yè)配套齊全,崗位職責分明的團結奮進、有很強戰(zhàn)斗力的集體。
工程部在xxx經(jīng)理正確領導和部門同事的共同努力下,截至20xx年12月底,我們已先后完成了御龍灣商住的交付工作和御景城1#、2#、6#、9#、13#、15#、16#、售樓部和地下室等工程全面建設推進。本著回顧過去,總結經(jīng)驗,找出不足,進而豐富和改善自己的原則,為此,我們就工程部20xx年的工作情況在以下幾個方面進行回顧和總結。
工程管理工作是我部工作的核心和重點,延續(xù)xx年的工程管理工作,工程部更加全力以赴地投入到項目的施工管理工作中。在部門同事的齊心協(xié)力,我部克服了種種困難,經(jīng)過一年的辛勤工作,我們先后完成了御龍灣的消防驗收、竣工驗收,新大陸人防驗收、桂花苑的竣工備案,御景城一期工程的前期手續(xù)以及質量、技術管理工作。目前,御景城1#樓、6#樓、13#樓、15#樓、16#樓在保證質量的前提下,以超越業(yè)主要求的進度穩(wěn)步推進,其中13#樓在滿足質量指控的前提下已遠遠超出附加協(xié)議的進度要求。我部嚴格遵守對工程進行“三控制”的管理方法。從對工期、質量、成本三個重要因素的控制,加強合同的管理與信息的管理,努力協(xié)調與設計、監(jiān)理、總包及分包的關系,努力加強了管理措施。
1.定目標,建章建制,抓好建設單位的施工管理工作。
20xx年,我部人員將全力以赴,力爭御景城一期工程安全、質量、進度目標的實現(xiàn);同時,51#地塊的推進工作。
目前,總體來說,御景城陜西十一建承包的項目的進度和質量比較理想,但也存在一些問題。我們深刻反省,總結了如下幾點原因:(1)個別控制節(jié)點工期制定計劃或調整計劃考慮欠周,對計劃運行中可能出現(xiàn)的問題欠敏感性和前瞻性。(2)惡劣的天氣環(huán)境等客觀因素的影響。(3)設計變更較多且設計方不能及時回復。(4)部分施工單位紀律松解,現(xiàn)場管理不到位,計劃得不到落實。
2.注重合同對工程管理的作用,分類歸檔各種工程技術資料,積極協(xié)調各方工作關系和處理現(xiàn)場問題。
建設工程合同在工程的具體實施過程中起著非常重要的作用,對工程中的.勘察、設計、施工和監(jiān)理各方當事人的權利義務和責任都作了比較全面的規(guī)定。在工程建設的具體實施過程中,我部嚴格遵守合同,對合同中規(guī)定質量責任,劃分界限,圖紙設計,工藝使用的認可和批準制度都有較好的貫徹執(zhí)行。通過研究各方面提出來的與合同實施有關的問題,對涉及到工程進度的有關問題及時提出解決辦法并通過監(jiān)理工程師去實施,必要時對施工手段、施工資源、施工組織直至合同工期進行調整。
3.抓好安全與文明現(xiàn)場管理工作。
安全文明是施工項目中不可忽略的一項工作,我部根據(jù)本工程安全文明項目管理目標,督促施工單位在施工過程中貫徹執(zhí)行國務院及各部門頒發(fā)的安全規(guī)程、生產(chǎn)條例和規(guī)定。在實施過程中主要做如下幾點工作:
(1)為了提升工地形象和安全文明施工,科學安排、合理調配使用施工場地,施工和管理分區(qū),生活和管理分區(qū),并使之與各種環(huán)境保持協(xié)調關系,要求施工單位按安全文明標化工地標準進行施工。
(2)督促監(jiān)理工程師做好安全控制,目的是保證項目施工中沒有危險、不出事故、不造成人身傷亡和財產(chǎn)損失。
(3)督促監(jiān)理工程師和施工單位按照有關法規(guī)要求,使施工現(xiàn)場和臨時用地范圍內秩序井然,文明安全,環(huán)境得到保護,交通暢達,防火設施完備,場容和環(huán)境衛(wèi)生均符合要求。
(4)協(xié)調現(xiàn)場各承包商、監(jiān)理、設計內部各有關部門、周邊工程和社區(qū)之間的關系,為工程建設創(chuàng)造良好的內外環(huán)境。
根據(jù)阜陽居民的生活習慣,與設計及時溝通,對房屋戶型及涉及居民生活習慣的問題進行探討和改進。
對施工中出現(xiàn)的疑問和部分圖紙不詳問題及時催促聯(lián)系單的回復,盡量避免耽誤工期。
嚴格按圖紙、合同及規(guī)范進行工序驗收,“百年大計,質量第一”,認識到工程質量的監(jiān)控是我們工作的“生命”,為使工程質量實現(xiàn)預期目標,必須把好工程質量的事前預控、事中監(jiān)控、事后控制,其具體做法是:嚴格原材料、構配件及設備進場關,每次送檢必須我部人員參與并全程送檢。所有主體結構使用材料及裝修材料都要履行報驗手續(xù),必須出具出廠證明、產(chǎn)品合格證及復試合格報告,只有合格的產(chǎn)品、材料方能進場使用。為使桂花苑小區(qū)配電房位置不占用規(guī)劃位置,限度減少對顧客的影響,將小區(qū)配電房設置在人防地下室內,以及層高超高問題,工程部領導多次與相關部門和人員進行溝通、協(xié)調,最終都得以妥善解決.
施工單位反思與總結篇十二
自20xx年7月畢業(yè),來到xxx公司已經(jīng)一年半了。在這段時間里,我從事過質量管理,現(xiàn)場施工管理,項目結算,招投標成本預算的工作。這段時間學到了很多專業(yè)的施工管理知識,結識了很多良師益友,積累了很多工作經(jīng)驗。感謝公司給我成長的空間、勇氣和信心。在這一年多的時間里,通過不懈努力,雖學到了很多工程管理的相關知識,但也認識到為全身心投入到工作中應該更進一步去學習相關的專業(yè)技術知識和完善施工管理知識?;仡欉^去,將工作總結如下:
1、20xx年1月1日:由西安三星排氣項目調往西安三星管道二次配。
2、20xx年8月1號:西安三星管道二次配結算工作完成,調離西安到公司本部營業(yè)事業(yè)部。
1、20xx年1月1號到西安三星管道二次配報到,并從事現(xiàn)場施工管理的工作,當時的主要工作場所在潔凈室,這也是我第一次接觸潔凈廠房。之前的工作場所一直都是在室外,初到潔凈廠房工作真的很不習慣。工作環(huán)境的變化,規(guī)范的要求,施工要求的改變很大。而且潔凈廠房的面積很大,我們的工作點也很多,當時熟悉環(huán)境,和現(xiàn)場施工要求就花費了好多時間。當然了,在自己艱難的熟悉的過程中我也學到了很多,現(xiàn)在對于潔凈廠房的施工已經(jīng)很熟悉了。
2、20xx年3月,由于項目人員的變動和項目經(jīng)理的安排,我開始從事西安三星管道二次配的項目結算工作,協(xié)助現(xiàn)場施工管理。項目結算工作很繁瑣,包括對下包班組的結算和對三星業(yè)主的結算。對于下包結算還是相對容易一些的,結合簽訂的合同協(xié)議,核算工程量,做到認真細致。對于業(yè)主的結算,就相對繁瑣了。在合同內正常結算的基礎上反復推敲,尋找那些隱藏的結算點,希望能為公司多獲得點利潤。三星業(yè)主對于結算資料的要求很多,而且變化很快,例如加班點工的確定,當我換了2天加班加點匯總出來,提交上去的時候。三星業(yè)主的一封郵件,一個全新的表格發(fā)了過來,那時的我?guī)缀醣罎ⅰ?個深夜的奮斗付之東流。沒辦法也只能咬牙重新整理。
3、20xx年7月,西安三星結算工作全部結束,同時我也收到了公司的調令,回無錫本部的營業(yè)事業(yè)部。剛回到公司就很忙,協(xié)助領導參與揚子江的報價工作。造價,這又是一個全新的工作。工程量計算、詢價、選價、套定額,出成本。固定的模式,卻有著太多需要學習的細節(jié)和經(jīng)驗,每參加一個項目的報價,都會發(fā)現(xiàn)一些不一樣的工作方法。由于大家都很忙,沒有誰會細細的教你怎么做,怎么做好好這份工作。一切一切都要考自己去摸索,不斷的出錯,不斷的做重復的工作。說實話這份工作很枯燥,整天都在與數(shù)據(jù)打交道,但卻也能讓我學到很多。
作為跨入這行不久的我們,有著太多需要學習的工作經(jīng)驗。我要努力提高自己的技能和執(zhí)行力,盡快的成長和進步。其中,以下幾點是我下年重點要提高的地方:
1、要提高工作的主動性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;。
2、要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;。
3、把握一切機會提高專業(yè)能力,加強平時知識總結工作;。
4、精細化工作方式的思考和實踐。
在今后的工作過程中,我會做到多聽、多看、多想、多做、多溝通,向前輩學習他們身上的優(yōu)秀工作習慣,豐富的專業(yè)技能,配合著實際工作不斷的進步,我相信只要我認真積極對待工作、誠懇熱情待人,我會有跟好的發(fā)展。
施工單位反思與總結篇十三
碩果累累的20xx年已悄然過去,充滿希望的2xx年已然來臨,今天我們懷著激動的心情又迎來了這一年一度的年終總結大會,我們在這里總結過去、交流經(jīng)驗、暢想未來,施工單位年終總結。下面我向大家匯報2xx年公司的工作情況和2xx年的工作計劃。
2xx年我們公司完成的建筑總產(chǎn)值是xxxxx。
科學是第一生產(chǎn)力,管理科學給我們帶來的效益是不可估量的',不僅僅從經(jīng)濟效益上和社會榮譽上。美化工作環(huán)境、提高工人的食宿條件、制定了評選先進個人的制度,不僅調動工人的積極性,而且使周圍的居民對我們也有了新的看法,這是社會對我們管理的一種肯定,我們將順著這條路子堅定不移的走下去。
1、鼓勵科技創(chuàng)新、提高勞動生產(chǎn)率。
學習應用新技術定期進行先進個人評選、做到以點帶面,只有調動工作人員的積極性,才能提高工作效率。這是我們共同認可的一點,我項目在這一點上制定了嚴格的獎罰制度,對工作積極主動,能夠優(yōu)質高效地完成本職工作的,大家一致認為思想先進的個人,登報表揚并給予物質獎勵,做到以點帶面,在工人當中形成一個比、學、趕、幫、超的良好局面。使之帶動其他工作人員,讓每個工人都認識到自己在項目上的地位和職責,全心全意為項目服務。
2、完善工序交接制度、責任到人。
公司和項目部逐步總結和完善了各項規(guī)章制度,制訂了質量例會制度;月評比及獎罰制度;工序交接檢制度;質量與經(jīng)濟掛鉤制度和掛牌施工制度。使公司和項目部每個管理人員都明白自己的責、權、利,做到每項工作均有人負責,充分發(fā)揮每個人的主觀能動性。
3、強化成本管理、嚴把材料關。
項目部按照公司的指示精神實行成本核算,對人工費實行了“三定”承包,取消了工長記工制度,由記工員直接記工,公司會計直接將工資發(fā)到工人手中,工作總結《施工單位年終總結》。建立了完善的項目材料進場制度,從報量、簽字、審批、材料進場驗收、使用完全按公司制度進行,沒有出現(xiàn)因材料不合格出現(xiàn)事故的現(xiàn)象。而且從廢料處理上也制定了相關條例。
2xx我們積累了經(jīng)驗,鍛煉了隊伍,全體開發(fā)人員勤練基本功,在信息處理、投標報價、標書編制水平等方面的能力有了很大的提高。管理人員素質明顯提高,管理體系逐步實現(xiàn)專業(yè)化和規(guī)范化管理?!芭c其臨淵羨漁,不如退而結網(wǎng)”待到山花爛漫時“,我們會迎來一個明媚的春天。
大力開展企業(yè)文化建設活動,在全公司上下營造積極向上的精神風貌,培育團隊協(xié)作精神,弘揚“求實創(chuàng)新、追求卓越”的企業(yè)精神,倡導勇于創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流、自我超越的意識,使企業(yè)精神成為全體員工的行動指南。通過有效的文化灌輸、文化傳播和強有力的思想工作,廣大員工對企業(yè)文化從認識、服從到轉化為自覺的意識和行動,有效促進了企業(yè)整體工作的提高。通過實施“項目標準化管理”,進一步規(guī)范了施工現(xiàn)場管理和施工作業(yè)程序,大力開展爭創(chuàng)“文明工地”、“文明駐地”、“文明辦公”等一系列活動,并采用抓試點,選樹典型,以點帶面,在全公司范圍內進行推廣,營造創(chuàng)建安全文明工地的良好氛圍。達到了:作業(yè)區(qū)內道路硬化、材料標識準確、機械管理有序,施工過程中,施工人員著裝整齊,持證上崗,操作規(guī)范,整個施工現(xiàn)場井然有序,對外起到了樹立了企業(yè)窗口新形象的作用。
今年實行責任包保,提前保質保量的完成了施工任務。安全工作堅持事前預控,超前防范的原則,進一步加強安全管理七項機制建設,深化安全管理逐級負責制。今年全年安全生產(chǎn)穩(wěn)定,沒有發(fā)生任何事故,全面落實了安全工作奮斗目標。質量工作是施工企業(yè)的關鍵環(huán)節(jié),也是企業(yè)的永恒主題。用“不爭一流,就是落后”的企業(yè)理念,精心施工,塑造精品。為企業(yè)樹立良好形象,提高信譽,為市場競爭奠定良好的基礎。
按照年初制定的全面預算計劃,重點控制,落實到人,確保各項指標的實現(xiàn)。從公司到項目部形成一套系統(tǒng)網(wǎng)絡體系,專人負責、重點控制。強推全面預算管理,抓成本過程控制。
新開工程項目都編制了施工圖預算和責任成本預算,形成了先算后干、工程盈虧事先心中有數(shù)、全員控制成本的良好氛圍。真正做到干前有預算、干中有核算、干后有決算。通過規(guī)范管理,項目成本得到了有效控制。今年由于施工任務重,施工點多,資金十分緊張,但我們加強資金控制,保證了工程所需的急需資金。這都是我們深化管理,加強成本控制所帶來的結果。
成績只能說明過去,過去已經(jīng)成為歷史,我們重視過去,能增強我們的自豪感和自信心,但決不是沾沾自喜,固步自封。當前,我們面臨著新的機遇和挑戰(zhàn)。我們相信,在公司正確領導下,在全公司廣大員工的齊心協(xié)力下,沒有什么困難是克服不了的,沒有什么工作是干不成的;我們也相信也看到了公司的將來是多么的美好,公司的明天是多么的朝氣蓬勃。
當萬家燈火、共享家庭幸福溫馨時,可曾看到那徹夜不眠的燈光;當歡天喜地、分享豐厚的報酬帶來的喜悅時,可曾看到奮戰(zhàn)在施工一線辛勤工作的人們。在各個施工戰(zhàn)場上,到處灑滿了公司全體員工辛勤的汗水,更留下了踏實的足跡。
紅日初升,其道大光;河出伏流,一瀉汪洋。我們公司的明天會更好,我公司將會遠航騰飛。
施工單位反思與總結篇十四
摘要:結合當前我國各大施工企業(yè)在建筑工程完工結算中普遍存在的問題,提出了解決這些問題的措施,并依據(jù)國內工程造價管理體制和有關法律法規(guī)等,淺談了確保建筑工程竣工結算工作順利進行的方法,希望能夠促進我國各大施工企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
工程結算是完成部分工程后,結合工程預算、工程協(xié)商和設計變更等編制的工程造價文件,建筑工程結算環(huán)節(jié)很復雜,會涉及很多文件以及內容,還會牽扯到多方參建人員在建筑項目中所進行的工作。竣工結算始終都是建筑工程中的難點,如何做好我國建筑工程竣工結算這一工作,是我國各大建筑企業(yè)應該重點探討的問題。
1我國各大建筑企業(yè)竣工結算的現(xiàn)狀。
1.1分包與轉包造成結算難。
當前我國建筑行業(yè)競爭越發(fā)激烈,開發(fā)商為了能夠獲得更大的利潤,迫切要求施工企業(yè)大量墊資,致使施工墊資情況越發(fā)嚴重。為了保證充足的后備資金,建設單位向施工企業(yè)提出的墊資條件越來越高,總承包企業(yè)在拿下項目訂單后,為了能夠將墊資風險轉移,采用了層層轉包收取管理費用的方法來轉移墊資風險。在后期結算中出現(xiàn)了問題,如:總包企業(yè)對分包企業(yè)實施已過期的結算標準,但新標準的中結算費用,尤其是材料費單價、人工費用和其他費用等都比舊定額高很多,降低了分包單位的經(jīng)濟利潤,但總包企業(yè)和分包單位又是長期合作的關系,這種你愿打、我愿挨的現(xiàn)象十分普遍。但對于分包單位而言,為了確保雙方的利潤,舊定額中定額單價與實際單價中的.價格損差還需要分包單位承擔,其施工質量、施工水平是否合格,就不知所以了。
1.2并未按照合同規(guī)定嚴格施工。
施工企業(yè)應該嚴格按照合同具體規(guī)定進行施工,保證施工質量、施工進度和施工費用都符合合同的規(guī)定,防止由于頻繁調換施工企業(yè)引發(fā)結算沖突。如:某一個綜合樓項目,在為期25個月施工中,建筑單位更換了施工企業(yè)三次,每一次更換施工單位,就出現(xiàn)一次結算的問題,在完成工程量后,三家施工企業(yè)在確認工程量上引發(fā)了很大的矛盾,導致結算出現(xiàn)了很多問題,不但傷害了彼此的關系,而且還影響了彼此的名譽,可以說得不償失。再如:某14層住宅樓施工項目中,由于木工工人施工技能低,現(xiàn)澆混凝土結構構件模板支部不穩(wěn)定,在澆筑混凝土中出現(xiàn)了很多問題,后期業(yè)主發(fā)現(xiàn)構件拆模后有很多缺陷,如:柱子爛根、缺角掉塊等,業(yè)主強行要求總包企業(yè)協(xié)調分包企業(yè)將木工組撤換掉,并賠償相應的損失,所以施工企業(yè)很難結算已經(jīng)完成部分的費用。
1.3施工資料不完整造成工程的漏算。
在審計中先審查有關資料,確保資料的完整性和可靠性,以施工圖紙為依據(jù)來確定工程任務完成與否,施工質量、工程期限、材料價格等規(guī)定都以承包合同的協(xié)議條款為依據(jù),如:在施工某辦公大樓室外踏步部分中,有的部分在完成施工后后續(xù)并未做成品保護,被第三方損壞了施工企業(yè)展開了維修,但在結算中原施工企業(yè)在結算價款中計入了維修費用,但在審核階段中就沒有通過。還有很多情況是施工企業(yè)并未將一些施工部位計入總工程量中,因為沒有及時保存簽證,在結算中缺少有關證據(jù),導致在結算過程中很難準確的計量自身做的工程,工程項目漏算和多算情況十分普遍。
1.4套用定額單價中的問題。
工程定額單價有完善的規(guī)定,在結算編制工程中只需要參照定額單價明細子目完全套用就可以了。但在套用定額單價時會出現(xiàn)很多差錯,出現(xiàn)差錯的原因具有如下幾點:首先,施工方結算工作者想要提高或者降低規(guī)格;其次,錯將定額中的工作內容分離,出現(xiàn)了少估漏報或者多估冒報的問題;再次,在具體核算過程中,沒有按照具體定額單價進行換算,引發(fā)了問題;最后,定額單價的補充沒有科學依據(jù),也沒有通過批準就納入到結算中,在定額單價套用中對不上賬等等。因此,在實際工程結算中,各方主體都要秉持誠實、敬業(yè)的態(tài)度,做好自身該做好的工作,拿上屬于自身的那份錢,不會損害到任一主體的經(jīng)濟效益,進而保證工程結算的順利進行。
2提高建筑工程結算水平的對策。
在建筑工程造價管理過程中,竣工結算是一項非常重要的工作,同時也是科學確定施工企業(yè)工程造價的基礎。想要確保工程結算與具體規(guī)定相符,需要做好幾方面工作。
2.1依據(jù)工程資料計算工程量。
工程量費用在運作中具有隱蔽性、彈性的特征,并且工程量是審核工程的難點所在。在結算中,工程量與實際完成工程量不符的現(xiàn)象經(jīng)常出現(xiàn),這一現(xiàn)象的出現(xiàn)原因有很多,主要原因有如下幾種:首先,施工企業(yè)為了確保利潤最大化,有目的性的增加工程量;其次,已經(jīng)出現(xiàn)變更的施工項目依然按原定項目進行結算;再次,多方施工主體共同施工中,在結算中出現(xiàn)了施工工程混淆不清的情況。在工程結算中,施工企業(yè)計算工程量應該嚴格的遵循施工圖紙和施工文件,保證施工手續(xù)的完整。同時施工企業(yè)還需搜集好所有需要的工程資料,如:變更通知單、會議紀要、現(xiàn)場簽證等,所涉及的機械使用費用、人工費用和材料費用等項目,這些項目在調整時都需要在甲方代表簽字后保存好,便于結算工作的進行。尤其是涉及到樓地面做法、臺階飾面、臺階踏步等做法的樣圖,必須要依據(jù)工程量實際情況來計算并套取出各自定額子目,保證工程量計算的準確無誤,唯有做到這樣,才能保證工程結算的完善、合理。
2.2結算人員要熟悉施工規(guī)范和施工流程。
結算工作者應對已經(jīng)完成的施工流程和設計圖明確掌握,合理規(guī)劃出施工過程中,并套取與之相符的定額子目,防止定額的誤套。如:在某一項目中,對于在圖紙中門窗名稱有些類似的構件,如果建筑內部采用了兩種門,一種門的命名是m2,共有20個,另一個是m2j,共有33個,由于結算人員粗心,將該兩種門的標號沒有詳細區(qū)分好,導致套錯定額,出現(xiàn)失誤。
2.3套用單價和取費應科學準確。
在最后工程造價中,雖然是結合定額執(zhí)行的,但是最后的單價中包括了定額中沒有而需要補充的或者需要根據(jù)市場價格調整的單價。這樣結算工作者應嚴格遵循子目進行單價套取,防止出現(xiàn)套錯。在調整價差中,要遵循定額規(guī)定或者雙方協(xié)商來遵循當?shù)卦靸r主管部門提供的造價信息。直接套定額項目應保證準確無誤,需要換算的需要確定出是材料費,還是人工費。補充定額嚴格按照有關規(guī)定,單價制定合理,工程量計算要與實際規(guī)定相符,而使用工程量清單計價的結算單價在實際結算過程中,并不需要調整綜合單價。另外取費需要嚴格遵循當?shù)刭M用定額,并根據(jù)當?shù)刭M用定額并結合相關合同、標書來確定費率。價差調整、費率計算、費基要正確合理。
2.4正確處理好公共關系是搞好結算的重要手段。
結算是多個因素共同發(fā)生作用的結果。想要做好結算工作,承包商在考慮自身因素外,還需要處理好與其他人員間的關系。承包商應根據(jù)項目施工過程中確定的組織結構關系,并與他們建立起經(jīng)濟合同關系,在具體工作友好合作,在各方面上互相配合和合作,在履行合同上嚴格按照合同規(guī)定進行,樹立良好的自身形象,從而來潤滑結算各個環(huán)節(jié),為搞好結算創(chuàng)造一個良好的外部環(huán)境。
3結語。
總而言之,工程結算對于推動企業(yè)的穩(wěn)定健康發(fā)展發(fā)揮著重要的作用,建筑企業(yè)想要取得更好的發(fā)展,必須要做好工程結算工作,在結算中要嚴格相關法律規(guī)定進行,在施工各個環(huán)節(jié)中做好工作記錄和資料存檔,保存好所有會議紀要和變更單等資料,保證工程質量符合施工要求,工程計量正確,定額套用無誤,建材價差調整合理,在出現(xiàn)問題時第一時間內與建設方溝通,為后續(xù)結算審核的順利進行奠定堅實的基礎。
作者:張紅俠單位:南京第一建筑工程集團有限公司。
參考文獻:。
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施工單位反思與總結篇十五
鋪軌項目經(jīng)理部經(jīng)費管理辦法(試行)。
第一章總則。
第二章各項經(jīng)費管理。
第二條項目部經(jīng)費支出實行“主責控制、歸口管理、指標包干、專項審批”的原則。
第三條對國家和集團公司已有政策規(guī)定的下列經(jīng)費支出,實行主責部門控制。具體如下:
(一)辦公室:主要對辦公費(包括文具紙張費、書報資料費、印刷費、郵電費、宣傳費、水電費)、差旅費、固定資產(chǎn)折舊及修理費、項目部汽車費用、業(yè)務招待費、租賃費、職工教育經(jīng)費負責。
(二)工程部:主要對科研與開發(fā)經(jīng)費、試驗費負責。
(三)安質部:主要對勞動保護費負責。
(四)財務部:對其他項目項目部經(jīng)費支出負責。第四條具體管理規(guī)定。
(一)職工薪酬。
(1)職工薪酬支出:項目部本部人員工資嚴格按公司有關薪酬制度規(guī)定辦理和列支。職工薪酬指企業(yè)為獲得職工提供的服務而給予各種形式的報酬以及其他相關支出。
(2)項目部人員考勤由辦公室根據(jù)項目部人員出勤情況統(tǒng)一記錄,經(jīng)過經(jīng)理審批后,財務部門計算和發(fā)放工資。無人事命令、無工資待遇介紹信、無考勤記錄或考勤記錄沒有經(jīng)過經(jīng)理審批的,財務部門拒絕計算和發(fā)放工資。
(3)工資附加費用:工資附加費用是指按照國家相關規(guī)定,根據(jù)職工工資標準計提的,用于職工福利、養(yǎng)老、醫(yī)療及文化生活等相關費用。具體包括職工福利費、失業(yè)保險金、住房公積金、工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費,以工資支出總額為基數(shù),按規(guī)定比例計提,由于項目部屬于臨時性機構,計提費用項目部財務部門以現(xiàn)款的形式匯往職工個人基金帳戶管理單位。
(4)項目部各類人員的薪酬方案、員工福利安排、獎金分配方案,以及內部工程承包方案的確定和考核兌現(xiàn)等,經(jīng)項目經(jīng)理和書記會簽后,方可實施。
(5)財務部門建立職工收入管理臺帳,每公布一次職工收入情況,便于及時、準確計提工資附加費用。
(二)辦公費用。
辦公費用主要包括文具紙張費、書報資料費、印刷費、郵電費、宣傳費、水電費和其他辦公費。各部門每月5日前將當月需用辦公用品計劃報辦公室,由辦公室統(tǒng)計報項目經(jīng)理審批,審批后由辦公室按審批核準的數(shù)量統(tǒng)一購買。辦公費嚴格控制在集團公司審批的計劃范圍內。
(1)文具紙張費是指項目部行政管理辦公用文具、紙張、稿紙、表格、復印機、傳真機用紙等費用。文具紙張由辦公室統(tǒng)一采購,各部門領用須登記。
(2)書報資料費指項目部按規(guī)定標準訂閱的各種報刊、雜志和用于業(yè)務學習、工作所需工具書、業(yè)務書籍費用,包括自編書籍、資料的編輯費用。報紙及專業(yè)雜志由辦公室統(tǒng)一訂購,訂閱標準按10元/月.人執(zhí)行。確需購買專業(yè)書籍由部門提出書面申請,經(jīng)過經(jīng)理批準后方可購買,報銷時建帳登記。
(3)印刷費指項目部辦公用文件、空白表格及自印書籍資料的印刷費用。各部門復印、打印、掃描所需文件到打字復印室(綜合辦)辦理。在外發(fā)生的印刷費用須由辦公室簽認核實,經(jīng)過經(jīng)理批準后到財務部門辦理報銷手續(xù)。
(4)郵電費指項目部發(fā)生的郵寄、電話、電報和通信線路維修、網(wǎng)絡維修、租線等費用。項目部固定電話由辦公室統(tǒng)一掌握和控制,通信線路、網(wǎng)絡維修由各部門報辦公室,由辦公室負責找相關人員維修。項目部所有員工手機話費實行報銷補貼制度,個人包干標準由項目部領導班子成員開會一致討論決定。具體實施辦法為:綜合辦負責每月收集電話費發(fā)票,同時根據(jù)每人的電話費標準制作電話費補貼清單統(tǒng)一經(jīng)領導批示后交于財務部,財務部按照辦公室公布的包干標準直接支付給職工個人。
(5)宣傳費指項目部用于宣傳報道包括企業(yè)形象宣傳、標語、標識以及媒體宣傳費用、職工政治學習所需圖書、用品、學習資料及按規(guī)定支付的稿酬費用等。宣傳費由項目部辦公室統(tǒng)一控制使用,辦公室根據(jù)公司批準的計劃提出控制標準。
(6)水電費指項目部辦公室、職工集體宿舍用水、電、照明用材料及供暖部門收取的取暖費用。水電費由項目部辦公室根據(jù)實際發(fā)生統(tǒng)一辦理。
(7)其他辦公費指項目部管理用照相膠卷、錄像帶、錄音帶、刻錄光盤、刻章、辦證等費用。其他辦公費由辦公室按照公司有關規(guī)定控制使用。
(三)低值易耗品。
低值易耗品是指不作為固定資產(chǎn)核算的各種用具物品,如工具、管理用具、玻璃器皿以及在經(jīng)營過程中周轉使用的包裝容器等。低值易耗品從其價值標準來看,指單位價值在10元以上、2000元以下,或者使用年限在一年以內,不能作為固定資產(chǎn)的用具物品。由各部門到辦公室統(tǒng)一領用本部門低值易耗品,領用的低值易耗品由各部門負責人到辦公室登記卡片,保管人、領用人簽認后辦公室方可發(fā)放。領用的低值易耗品因使用損壞或消耗的,使用人到辦公室填寫低值易耗品報廢單經(jīng)過辦公室審核、項目經(jīng)理批準后到財務部門辦理報廢手續(xù),人為原因造成的損壞,由使用人負責賠償。
(四)電算及辦公耗材費用。
電算費用指項目部配臵計算機支付的計算機配件購臵、日常費用及正常維修、傳真機、打印機、復印機耗材等費用。辦公耗材由辦公室按照各部門上報計劃,報項目經(jīng)理批準,根據(jù)公司有關規(guī)定嚴格控制標準。
(五)差旅費。
差旅費是指項目部職工因工作需要出差所發(fā)生的各項費用。包括住宿費、城際交通費、交通工具補助費、或是補助費組成。根據(jù)地圖標記,員工因公至距項目部50公里及以上且不能返回為出差。
(1)住宿費用。
在集團公司內部單位的招待所、賓館住宿的,120元/人天,在集團公司以外的招待所、賓館住宿的,140元/人天。
(2)城際交通費。
乘坐火車的,項目部領導可以乘坐火車軟臥;其它人員夜間連續(xù)乘車六個小時及以上的,可乘坐火車硬席臥鋪;不符合上述條件的乘坐火車硬座。項目部領導可乘坐飛機經(jīng)濟艙位;其他人員須經(jīng)項目經(jīng)理和書記批準方可乘坐飛機經(jīng)濟艙位。
(六)車輛維修費、油料費。
(1)項目部車輛維修前由駕駛人員提出申請,經(jīng)過辦公室同意、在指定維修點進行維修。車輛維修點由辦公室、機械部門確定,報銷維修費時辦公室要進行登記,建立《車輛維修保養(yǎng)記錄》臺帳。
(2)項目部車輛使用油料原則上在指定加油站加油,機械部門負責油料憑證的管理和發(fā)放,月末由財務部門統(tǒng)一結算,機械部門根據(jù)每臺車100km油耗標準建立登記臺帳,考核每臺車油料消耗,超耗部分由駕駛人員承擔。
(3)辦公室每月對小車行車公里數(shù)抄錄,每季度按0.10元/公里計算核發(fā)行車安全獎。
(七)勞動保護費。
勞動保護費指項目部按照國家、公司有關規(guī)定,發(fā)放給項目部職工的勞動保護用品、保健用品及女工衛(wèi)生費。勞動保護費用由安質部提出控制標準,報項目經(jīng)理批準,物資部負責勞保用品的采購和發(fā)放。
(八)業(yè)務招待費:
(1)業(yè)務招待費是指項目部在開展生產(chǎn)、經(jīng)營、管理活動中發(fā)生的所有業(yè)務招待費。對外業(yè)務招待費用的使用和控制由辦公室統(tǒng)籌安排和計劃,并根據(jù)各業(yè)務部門實際使用情況建立登記臺帳,財務部根據(jù)項目部經(jīng)費預算實行總量控制。
(2)各部門確需發(fā)生業(yè)務招待的,必須報請項目部分管領導同意后方可辦理,嚴禁先斬后奏。業(yè)務招待費實行黨政會簽制度,各部門報銷業(yè)務招待費必須經(jīng)過分管領導簽字,項目項目部經(jīng)理和書記審批后,財務部門方可辦理報銷事宜。
(3)項目部日常招待用煙由辦公室統(tǒng)一購買,各部門因工作需要須領用香煙的,須在辦公室登記領用品名、數(shù)量及用途。一次領用一條以上(含一條)需報項目經(jīng)理批準。
(九)科研與開發(fā)經(jīng)費。
科研與開發(fā)經(jīng)費根據(jù)集團批準的科研項目以及科研經(jīng)費計劃,由工程部統(tǒng)一控制和使用,財務部每年向集團公司核銷一次。
(八)試驗檢測費。
工程部按照責任成本預算指標控制使用,超過責任成本預算的支出,財務部拒絕辦理。特殊情況下,由工程部提出申請,計劃合同部增補責任成本預算,經(jīng)過項目經(jīng)理批準后,財務部方可辦理。
(十)租賃費。
租賃費指項目部為了正常開展管理工作而租賃的房屋、設備(不含各分部、材料廠、梁場)等發(fā)生的費用。在租賃房屋、設備時,由辦公室上報項目部經(jīng)理和書記批準,會同合同部、財務部與出租單位(個人)簽訂合同、協(xié)議,辦公室負責人憑合同協(xié)議及項目部經(jīng)理和書記批示到財務部辦理相關事宜,合同、協(xié)議原件留財務部保管。
(十一)其他費用。
其他費用指上述支出以外的費用。如:黨團組織活動補助、清潔生活用品用具費等。其它費用具體根據(jù)公司相關規(guī)定由各部門報項目部領導批準方可到財務部辦理相關手續(xù)。
第三章報銷程序及規(guī)定。
第五條為加強項目部的費用控制,理順部門工作關系,現(xiàn)特對項目部的費用報銷審批程序、報銷有關規(guī)定及財務與其他部門間工作協(xié)調關系,作出規(guī)定。
第六條項目部各項費用應加強預算控制,嚴格執(zhí)行計劃申請手續(xù),做到費用有標準、報銷有依據(jù)。
第七條報銷手續(xù)。
(一)各項費用需經(jīng)所在部門負責人簽認、部門負責人的報銷統(tǒng)一由項目部領導簽批后方可報銷;對大額費用及對外經(jīng)營招待所發(fā)生的費用,必須經(jīng)黨政主要領導會簽后,財務部門方可方可辦理報銷手續(xù)。黨政主要領導發(fā)生的費用由雙方簽字后報銷。大宗物資應按照公司有關規(guī)定實行招標采購,其合同和報銷憑據(jù)必須經(jīng)主要領導會簽后,財務部門方可付款。
(二)報銷人填制好費用報銷單,部門領導、有關經(jīng)費限額審批人簽字后,到財務部門辦理報銷手續(xù),汽車費用必須先到辦公室登記并由辦公室主任簽署意見后報領導簽批。
(一)外來發(fā)票(收據(jù)),內容要清楚,填寫要完整,符合《中華人民共和國票據(jù)法》有關規(guī)定。須有接受單位名稱、開票日期,填制單位的財務專用章(或發(fā)票專用章),開票人姓名,經(jīng)濟業(yè)務的內容,商品的品種名稱、數(shù)量、單價、金額。發(fā)票內容不夠填寫時須提供加蓋同發(fā)票公章相同的商品清單。發(fā)票不得涂改,發(fā)票總計金額與數(shù)量和單價的乘積相符或與分項金額的合計金額相符,發(fā)票(收據(jù))的大小寫金額必須相符,否則視為廢票,不得作為報銷憑證。發(fā)票必須是稅務部門統(tǒng)一印制并印有稅務監(jiān)制章;收據(jù)必須是省級財務部門統(tǒng)一印制的并印有財務監(jiān)制章的“行政事業(yè)性收費統(tǒng)一收據(jù)”。用項目部內部自制的報銷憑證,要有報銷部門名稱,報銷日期、金額、原始憑證票據(jù)張數(shù)。領款人、驗收人、部門負責人、有關經(jīng)費限額或特批人簽字。
(二)報銷單據(jù)的整理,報銷應統(tǒng)一使用財務部門提供的報銷單據(jù)粘貼表,原始憑證根據(jù)經(jīng)費性質按用途分類,按單據(jù)粘貼表所列注意事項粘貼,粘貼方法為,從右向左,從上往下,從大到小。報銷憑證的所有內容均不得涂改。財務人員有權拒絕受理不合規(guī)、不完整的報銷憑證。用于購買物料用品的原始發(fā)票(如購買圖書、材料、辦公用品、低值易耗品等)內容必須真實、完整,發(fā)票必須注明物品名稱、數(shù)量、單價和金額。發(fā)票正面必須由經(jīng)辦人、驗收人、簽字,對需要點收的材料、物品,另附點收單。對籠統(tǒng)的以辦公用品、文教用品、宣傳用品或以代號冠名的發(fā)票且無相匹配的清單的,財務部門將不予報銷。
(三)經(jīng)項目部領導特批的支出項目,報銷時須附批準文件的正本。
(四)應由職工教育經(jīng)費列支的培訓費、學費、講課津貼等一律由公司教育部門簽署意見,并附教育部門簽發(fā)的學習通知后到財務報銷。
(五)報銷會務費、會議資料費,須附會議通知,并經(jīng)項目經(jīng)理審批后報銷。
第四章備用金的管理。
第九條為了進一步規(guī)范備用金的管理和使用,根據(jù)集團公司有關備用金的管理規(guī)定,結合項目部規(guī)定特制訂本規(guī)定。
第十條備用金是指付給項目部各職能部門或員工,備作零星開支、零星采購或差旅費等用途的款項。具體包括:
第十一條備用金支出的范圍和內容。
(一)用于購買材料、商品、辦公用品及宣傳和學習資料等支出的款項。
(二)用于支付差旅費、會議費、培訓費等支出的款項。
(三)汽車司機用于支付途中汽車修理費、油料費、過路過橋費等支出的款項。
(四)支付的其他與項目經(jīng)營活動有關的各種零星開支。如:業(yè)務招待費、咨詢費、事故處理費等。
第十二條支取備用金的手續(xù)。
(一)支取備用金必須說明正當?shù)慕杩罾碛伞?BR> (二)支取備用金應按規(guī)定填寫“職工借款申請書”,領導批準后,方可向財務部門申請借款,財務人員對不符合上述規(guī)定或手續(xù)不全的,有權不予辦理借款。
(三)“職工借款申請書”必須由本人填寫,不得由他人代寫,請款日期5日內有效。
(四)預支差旅費由本人填寫“職工借款申請書”時,除按規(guī)定內容填寫外,還要在“支付依據(jù)”欄內寫明出差地點及預計出差天數(shù),經(jīng)所在部門領導簽署意見并經(jīng)項目經(jīng)理簽批后,到財務部門辦理預支款手續(xù)。
第十三條備用金具體管理規(guī)定。
(一)嚴格審批制度,備用金的管理實行源頭控制,原則上實行有權借款人制度,杜絕人人掛支的現(xiàn)象發(fā)生,申請借款人要承擔下列責任:證實借款理由及借款金額的真實性;按照規(guī)定的額度掌握,避免超額借款;部門負責人負責監(jiān)督借款人按照規(guī)定使用借款并且在規(guī)定期限內向財務部門清賬,項目部各部門負責人及指定專人有權掛支備用金。
(二)備用金必須按照規(guī)定用途使用,不得挪作他用,不得用于私事。不得謊報用途套取備用金。
(三)借款后,如因故推遲使用時間,應及時將借款交回財務部門,不準長期滯留在個人手中。
(四)借款人必須在辦完事后十天內到財務部門結算,如有結余款應及時交回,不得拖欠,實行“一借一清”的原則,前賬不清,不予再借。借款人未在規(guī)定的時間清賬的,財務部門向借款人發(fā)出通知,一周內仍不到財務部門清賬的,財務部門將停止借款人在財務部門的借款權利,直到清賬為止,此期間對工作帶來的影響由該借款人負責,部門負責人負有連帶責任,備用金余款從借款人工資扣還。
(五)對調出員工所預支的備用金,應在調轉前全部結清借款,否則,財務部門不予辦理工資關系轉移手續(xù)。
(六)財務部每季度末對各部門借支的備用金進行清理,項目部人員出差回來或辦事完畢后十天內必須到財務部辦理報銷手續(xù)及清理備用金事宜,對各部門借支備用金實行“前帳不清、后帳不借”制度,因此引發(fā)的責任由經(jīng)辦人員承擔。
(七)大額、批量采購資金不實行借支備用金制度,原則上實行貨到驗收。
后付款,確實需要預付定金或預付款的,由經(jīng)辦人員填制《職工借款申請書》,經(jīng)項目經(jīng)理和書記批準后,財務部安排付款并辦理清算貨款手續(xù)。
第十六條。
本細則在執(zhí)行過程中,將根據(jù)實際情況不斷修改、補充、完善。第十七條。
本細則自公布日起執(zhí)行,解釋權在項目部財務。
施工單位反思與總結篇十六
今年年初,我由_分公司調換到了_項目部負責現(xiàn)場測量并兼職現(xiàn)場質檢,由于以前曾在_工作過一段時間,對那里的狀況相比較較了解,上項目之前為了工作能順利開展,針對去年的現(xiàn)場實際狀況,編制了一個初步的現(xiàn)場測量實施方案,做好了專業(yè)技術上的準備,同時在思想上端正態(tài)度,做好調整,隨時準備迎接新的挑戰(zhàn)?,F(xiàn)對今年工作進行以下總結。
一、端正工作態(tài)度,做好自我調整,適應新的工作環(huán)境。
_在建項目屬于氣田開發(fā)井間臨時簡易道路,由于鉆井周期短,開發(fā)任務重,臨時道路的建設在沒有施工圖紙的狀況下還務必得滿足鉆井的整體施工進度,不能因為道路的不暢通而影響整個_區(qū)塊的整體開發(fā)進度,這就對現(xiàn)場測量提出了一個嚴峻的考驗,首先得根據(jù)開發(fā)井位的坐標確定線路的整體走向,確定線路走向后緊之后需要對線路沿線的地形地貌進行現(xiàn)場踏勘,對地質條件不好的地段及時得進行調整改線。
該地區(qū)地處_沙漠中南部,地表大部分被沙漠覆蓋,車輛進不去,現(xiàn)場的踏勘工作只能靠徒步行走,這對測量人員來說在體力上無疑是個不小的考驗,但自己并沒有因為條件艱苦環(huán)境惡劣而退縮,也沒有因為工作任務的繁重而怨聲載道,而是把這項工作看做是對自己的一個挑戰(zhàn),工作用心主動,不畏烈日的炙烤、風沙的猛烈,每一天天不亮就上現(xiàn)場,扛著笨重的測量儀器徒步在沙漠中穿行,身上的工作服因為長期被汗?jié)n浸泡的緣故,色彩由紅色轉成了白色。盡管條件惡劣,自己還是圓滿的完成了項目部交辦的測量任務,保證了_項目的正常生產(chǎn),很快的適應了新的工作環(huán)境。
二、工作盡職盡責、兢兢業(yè)業(yè)、培養(yǎng)優(yōu)良的工作作風。
由于項目人員緊張,自己在擔負現(xiàn)場測量的同時還兼職現(xiàn)場質檢員、安全員。_項目_年已完工程包括新建道路_公里,而全部的線路踏勘、放線工作全部由我負責,每次接到新任務之初,都得徒步熟悉道路沿線地形、地貌,工作強度相當大;同時每一天的安全技術交底也務必在開工之前進行交接,并且務必做到有針對性、實效性,工作及時性相當強。
當天的測量工作完畢后,還得負責現(xiàn)場的質檢工作,工作量相當大,而時間又十分有限,但自己從來沒有因為工作量繁重而忽視工作質量,盡其所能,合理的安排工作時間,兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,對現(xiàn)場存在的質量隱患及時的向施工隊長反映,并監(jiān)督及時整改,保證了_項目的施工進度和工程質量,同時確保了現(xiàn)場施工安全。
三、用心配合、團結協(xié)作,提高現(xiàn)場管理水平。
項目部的任何一項工作都是靠大家共同努力的結果,要想圓滿的完成項目的全年施工任務,項目部就務必得擰成一股繩,團結協(xié)作,用心配合,不能因為一些小問題而斤斤計較,發(fā)牢騷,鬧情緒,影響工作生產(chǎn),自己在這方面做得還算到位,和項目的所有人員關系比較融洽,配合默契,從不因為彼此的個人矛盾而影響項目的整體工作生產(chǎn),工作中從不拈輕怕重,時刻服從項目領導的安排,用心主動保質保量的完成每項工作任務。
同時用心的向現(xiàn)場管理經(jīng)驗豐富的施工隊長多請教、多學習、自己也多總結,并用自己的實際行動去實踐,逐漸領悟到了現(xiàn)場管理的一些務必得東西,也深刻認識到了一個好的管理團隊的重要性和必要性。
四、存在的缺點和不足。
盡管取得一些成績,但還是存在許多缺點和不足,工作經(jīng)驗不夠豐富,走了許多彎路,影響了自己的工作效率。對現(xiàn)場管理意識有所增強,但現(xiàn)場管理潛力還有待進一步提高。遇到問題不夠冷靜,過于情緒化,做不到審時度勢。