一個好的方案能夠指導我們在實踐中達到預期的目標。方案的制定需要綜合各種因素，不能忽視任何一個方面。學習他人的成功方案可以節(jié)省我們的時間和精力。
執(zhí)行方案模版篇一
x主題活動：
1.尋找結婚三十年(或更久)的夫妻參與這個環(huán)節(jié)，要求來信講述他們的三十年來的愛情故事，并附夫妻照一張。
2.從所有來信中選取最有故事最感人的兩對夫妻，贈送豐厚大獎。(贊助商贊助)
3.到獲獎的夫妻家中進行現(xiàn)場拍攝，以備在頒獎當晚播放。
所需物資：略人員安排：略
愛是需要表達的，而最直接的方式莫過于聲嘶力竭地喊出來。.com
愛情從來不是一帆風順的，或多或少要面對阻力和困難。永恒的愛情需要兩個人共同努力去呵護。不經歷風雨，哪能見彩虹?？朔f難走到一起，擁抱彼此。
此環(huán)節(jié)中，參與的情侶(夫妻)腰上各綁一條橡皮繩，然后向對方跑去，直到擁抱在一起。
注：1.現(xiàn)場報名(事先通知自帶備換的運動服裝)，評出完成時間最短的一組，贈送精美禮品一份。
2.實現(xiàn)對繩子的長度，現(xiàn)場的'安全性進行測試，做好安全防護工作。
“某個清晨，在拐角處，你與她擦肩而過。在不經意的一瞥間，你的心中有種說不出的萌動。你轉過身，小心翼翼地跟在她后面。也許你會想：“怎么以前沒見過?要不要上去打聲招呼認識下?”
可就在晃過神之前，她消失了。
往后的日子里，每次你經過這個拐角處，腦子里總會浮現(xiàn)她的影像。也許你并沒有把這放在心上，置之一笑。直到一天，你發(fā)現(xiàn)有個很像她的女孩子朝你走來。你故作鎮(zhèn)定，想掩蓋內心的慌亂。這一次的擦肩，你切切實實地看清了她的容顏。這是怎樣的一種美，足以讓你心醉!
或許你也有過類似的經歷，并苦苦找尋;或許你們之間有更感人的故事，而你卻一直缺乏勇氣向她表白。告訴我們你的故事，“尋找愛”，就在今年的情人節(jié)之夜!
參與方式：個人詳細資料，相片，“她”的資料(盡可能詳細)
附：你和“她”的故事
報名截止時間：2月1日
以可執(zhí)行性和觀賞性為標準，從來信中選出一名主角，幫助其實施一系列的尋愛計劃。
1.制作“尋愛宣言”在社區(qū)里發(fā)放和張貼，通過請求社區(qū)成員幫忙尋找女主角來預熱話題。緊接著發(fā)布情書——《告xxx的一封信》;信中不提女主角的姓名，只透漏部分信息，進一步引起眾人的猜測和議論。
2.通過拍攝小短片，再現(xiàn)故事——活動當晚播放。
“舞動青春，舞動愛”
比賽對象：社區(qū)成員
比賽舞種：交誼舞、國標舞
執(zhí)行方案模版篇二
主辦單位：壽光市人民政府、壽光市旅游局、壽光市文廣新局、壽光市林業(yè)局。
協(xié)辦單位：壽光市文化館，壽光市民間文藝家協(xié)會，二零一四年元月。
隨著壽光經濟的發(fā)展，人民生活水平大大提高，但壽光文化氛圍卻相對單?。粚τ谶^年，沒有新年的氣氛。如今現(xiàn)代化的城市，市民也開始也抱怨過年沒氣氛。
為了發(fā)展弘揚民俗文化、培育壽光人文化情節(jié)，同時增加過年氣氛，此次新年廟會發(fā)掘本土文化，展示全國各地民俗風采，政府搭臺，企業(yè)唱戲，舉辦豐富多彩、形式多樣，群眾喜聞樂見的文娛活動、展覽展示展賣、觀眾互動、旅游推介活動。豐富節(jié)日生活，營造大眾歡迎，使群眾、游客度過快樂、祥和、特色、別致的新春佳節(jié)。
名稱：2014年山東壽光（林海）廟會暨民俗文化游。
主題：2014~祈福年·傳承經典·創(chuàng)夢未來。
特色：鬧新春逛廟會民俗韻；祈福年展銷會聚人氣。
舉辦日期：2014年1月31日至2月15日（正月初一至十六）
舉辦地點：壽光林海生態(tài)博覽園區(qū)。
活動內容：游藝活動類，地方文化類，群眾互動類，文藝表演類，特色美食、節(jié)慶用品展賣、車展、以及其他豐富多彩的主題活動等。
三.組織機構。
主辦單位：壽光市人民政府、壽光市旅游局、壽光市文廣新局、壽光市林業(yè)局。
支持單位：華夏名人俱樂部，鑫通網絡公司。
媒體：待定。
下設各小組：
辦公室：外聯(lián)、財務、綜合管理、場地劃分、后勤保障等工作。
環(huán)境部：活動整體環(huán)境的策劃、設計、布置與美化。
文藝部：演出方案的制訂、節(jié)目和演員的邀請、舞臺監(jiān)督和現(xiàn)場執(zhí)行。
宣傳部：活動的宣傳推廣，票證的設計、印制、銷售、打假、贈票、海報的發(fā)放和張貼等。招商部：廟會攤位的招商及其管理工作，包括：特色美食、節(jié)慶用品展賣、車展、及贊助。安保部：活動期間安全保衛(wèi)工作。
保潔部：活動期間的衛(wèi)生、垃圾整理、垃圾處理。
四.運作模式。
本屆廟會采取“政府支持、社會參與、市場化運作”的模式運營。邀請政府相關單位作為主辦單位，在宣傳、組織、安保、環(huán)衛(wèi)保潔政策及渠道上希望政府給予支持。
邀請各行業(yè)協(xié)會、電視臺作為聯(lián)合主辦單位，在政策把關和宣傳推廣方面給予幫助。
活動的主要投資和具體運營工作由承辦單位共同負責，活動經費以企業(yè)冠名贊助廣告位費用為主，不足部分由市財政列支。
群眾參與廟會的主要形式是逛、賞、品、嘗、購、娛，這就要求廟會的內容要雜、俗、新、奇、廉、泛，古今中外，包羅萬象，兼容各方需求，既有城市達人，也有下里巴人，既有傳統(tǒng)民俗內容，也有時尚新潮體驗。具體活動內容如下：
一、開幕式安排。
1、開幕式日期：2014年正月初一
2、開幕活動時間：10:30—12：003、舉辦地點：廣場主舞臺。
二、展覽展演:。
1，婚紗展：聯(lián)系婚紗攝影公司。
2，汽車展：聯(lián)系汽車4s店。
3，聯(lián)系市藝術家協(xié)會：年畫、剪紙等工藝品展。
三、各地民俗藝術、民間雜耍演出。
1.山東民俗：山東琴書、泰安皮影戲、呂劇等。
2.廣東風俗：舞龍，舞獅。
3.老北京民俗：雙簧、相聲、數來寶、快板、評書等。
4.四川民俗：變臉等。
5.東北風俗：二人轉，踩高蹺，空竹表演，秧歌等。
五．群眾互動、參與活動。
1.看節(jié)目抽獎環(huán)節(jié)。
2.兒童喜愛的卡通人物合影留念。
3.騎馬區(qū)，馬上有“”合影留念。
4.元宵節(jié)燈會猜迷。
5.棋藝休閑區(qū)。
六.其他文藝節(jié)目演出。
1.具有現(xiàn)代特色的表演：街舞、拉丁舞、歌曲、魔術、樂器表演等等。
2.群眾參與互動的健身表演：露天ktv唱歌、扭秧歌、健美操、交誼舞等等。
七.特色小吃。
酸辣粉，糯米糕，竹筒粽子，竹筒飯，牛肉干、炸灌腸、炸臭豆腐、冰糖葫蘆、面茶、炒疙瘩、驢打滾、糖火燒、炸醬面、鹵煮火燒。油茶面、油炸糕、粘餅、粘豆包、酸湯子、大杈粥、餃子，鐵板豆腐、烤魷魚、羊肉串、各種特色粥，燒烤，拉面，刀削面，麻辣燙，臭豆腐等。
八.新春年貨、特產展賣。
節(jié)慶用品、歡樂氣氛用品、各地方特產展賣、鮮花展賣、水果展賣、服裝展賣。
第三部分組織工作。
一、環(huán)境布置與氣氛烘托。
整體布置緊緊圍繞民俗文化進行，營造熱鬧喜慶的節(jié)日氛圍，讓游客時刻感受到紅紅火火、熱熱鬧鬧的“年”味。區(qū)域規(guī)劃依據廟會內容規(guī)劃、分類，既有節(jié)日氣氛又有條理、有秩序。圍繞廟會主題布置場地、舞臺。
二、宣傳推廣。
通過政府宣傳，政府牽頭、政府政策支持，在電視媒體、廣播、平面媒體、戶外廣告、網絡媒體、海報張貼、報紙夾頁、宣傳車、廟會場地展開宣傳推廣工作。對外宣傳采取整體包裝、整體宣傳方式，統(tǒng)一制定方案、統(tǒng)一協(xié)調指揮、統(tǒng)一制做宣傳品、統(tǒng)一宣傳口號等。
三、安全保衛(wèi)。
安保工作的重點是：防偷、防搶、防火、防止擁擠踩踏、防止展蓬展位倒塌、防止風災、預防食物中毒、預防治安事故。
四、需要政府幫助解決的問題。
1.宣傳、推廣、招商：調動政府資源，在政府網站、報紙、電視臺、廣播電臺大力推廣廟會活動及廟會招商。
2.安保：由于廟會系大型群眾性社會活動，協(xié)調公安部門給予勤務支持。
3.環(huán)衛(wèi)：環(huán)境、衛(wèi)生上，協(xié)調環(huán)衛(wèi)局做好場內保潔、垃圾及時清理、處理。
4.場地：攤主的場地安排等。
五、招商。
針對贊助商、參展商、攤位，制定廟會招商方案，通過網絡、傳真、報紙、電視臺、廣播電臺、其他類型廣告面向全市招商。
六、組織分工。
（一）主辦單位、承辦單位職責。
1、發(fā)文通知各有關部門、機構、團體，并組織本地區(qū)相關企業(yè)、項目參與，并給予人、財、物各方面的大力支持；邀請部分政府機構、行業(yè)協(xié)會或團體、投資商參展參會。
2、協(xié)調市內各宣傳媒體（電視、報紙、廣播、網站）積極宣傳報道，配合活動開展。
3、對整個活動進行總體把關，協(xié)助邀請領導參加開幕式；
（二）執(zhí)行單位職責：
七、預算：20萬元（注：不包含廣告宣傳費用）。
1、現(xiàn)場布置：5萬元。
2、邀請函、門票、招商快訊及有關資料印刷費：2萬元。
3、管理費用：1萬元。
4、演出：10萬元。
5、其它：2萬元。
執(zhí)行方案模版篇三
有愛就有希望，愛——讓生命繼續(xù)!
一方水土，一方父老鄉(xiāng)親。我們都生活在株洲這塊土地上，我們是相親相愛的一家人，當我們過著健康快樂的生活，享受生命樂趣的同時，身邊還有更多處在困境甚至絕望之中的人們，他們需要我們的幫助。當我們再一次面對死神和病魔時，面對我們的是白血病患者肖珊那渴望的眼神時，面對他無助的父親和親人，每一個有血有肉的人都會為這個年僅23歲的青年哭泣，也許您與他素不相識，但愛是沒有界限的!希望您能伸出援助之手，盡我們的一點微薄之力幫這位熱血青年吧!
也許做一次藝演、做一次活動對您來說算不了什么，但是這些積少成多的愛心，就能換回他同我們一樣陽光的笑容，換回他同我們一樣健康的身體，讓他同我們一樣接受未來生命中的挑戰(zhàn)和收獲。請獻出一份愛心，成全一份勇敢的支持，傳遞一份生命的熱度!畢竟，有你我真誠的幫助，風雨之后的肖珊必定會再次揚起生命的風帆，一路前行，一路高歌!
人最寶貴的是生命，生命對我們每一個人只有一次。一個人的幫助也許很微小，可是團結就是力量，也許我們這次募捐就是肖珊再次生命的起點!
困難的家庭需要我們的愛心，和諧的社會需要我們的支持!
第一次正式彩排:11月18日晚7點老年干部活動中心。
第二次正式彩排:11月21日上午九點老年干部活動中心。
20xx年11月21日下午2：30正式開始。
株洲校區(qū)老年干部活動中心。
主辦單位：株洲市義工社。
承辦單位：中南林業(yè)科技大學機電工程大學團委學生會。
中南林業(yè)科技大學機電社團部·愛心基金會。
支持單位：共青團株洲市委員會株洲市慈善總會。
株洲市紅十字會。
媒體支持：株洲電視臺公共頻道、株洲日報、校園電臺。
(一)、本次藝演將面向全校學生。
(二)、邀請學校、學生科、教務處和校團委領導、我院全體老師、各大學黨政領導、各大學輔導員及團委學生會負責人，株洲市其它高校代表，企業(yè)家代表等社會各界人士。
總顧問：李新華蔣建業(yè)李建兵。
指導老師：潘云金文芬劉蓉。
總策劃人：肖春歌。
統(tǒng)籌組：機電工程大學分團委學生會主席團。
執(zhí)行負責人:肖春歌劉攀。
工作組委員：機電工程大學分團委學生會各部門成員。
1、募集一筆善款：為白血病患者肖珊募集經費，――讓我們以愛的名義，為他的生命插上夢的翅膀!
2、弘揚一個理念：獻出一份愛心、給予一份溫暖，你將遭遇一場心靈震撼，收獲一片感恩情懷;你會發(fā)現(xiàn)，不僅我們有愛,我們的白血病患者也能付出他們的愛，在“施”與“受”的交互中感受到久違的簡單與快樂!
藝演由機電工程大學分團委學生會主席團負責組織策劃，主要由藝術團負責關于舞蹈，聲樂，器樂的表演。
藝演主要由分團委學生會文藝部主辦，文藝部是一個組織群眾性文娛活動的部門，在配合學校文娛事業(yè)的發(fā)展，組織同學們參加校內的各種文娛活動的'同時，也在本院學生當中開展各類有益同學身心健康的文娛活動。在活動開展過程中，我們始終堅持從學生的需要和利益出發(fā)，不斷地創(chuàng)新，每一次的突破就是一次創(chuàng)新。在加大力度搞好大學一直以來舉辦的各類大型的文藝活動的基礎上，大膽創(chuàng)新所舉辦活動的形式和內容，推出更具內涵的文娛活動，把大學的文藝活動搞的多姿多彩，豐富校園文化，為同學們提供最活力最新鮮的課余生活!提高同學們的文化修養(yǎng)!給擁有不同特長的同學都提供一個施展的機會和空間。盡量讓每一個人都可以找到展示自己才能，實現(xiàn)自身價值的舞臺!同時提高同學們的素質!通過各種活動讓整個大學的氣氛更和諧、溫馨，讓來自五湖四海的同學都有在家的感覺，之間的關系更加的融洽，并且提高學生的文娛熱情，緩解其學習壓力，營造一種輕松愉快的氛圍，形成積極向上的生活態(tài)度。
機電工程大學分團委學生會是一支有著極強凝聚力的學生隊伍，組織機構建全，工作能力突出。非常好地組織了許多活動，經驗豐富，特別是每年舉行的“迎新藝演”“畢業(yè)藝演”等等，都取得了極大的成功和更方好評。在眾多大學表現(xiàn)突出。我們將在工作中充份發(fā)揮團隊優(yōu)勢，團結合作、共同努力，本著服務學生的原則竭誠服務。
藝演將以節(jié)目的形式展現(xiàn)，這次藝演與以往的傳統(tǒng)藝演不同，加入了許多新的元素，節(jié)目表現(xiàn)出強烈的社會責任感和奉獻精神。
1、召開主席團及班長會，強調此次藝演重要性，保證出場人數;派發(fā)商家的宣傳單。
2、準備七種顏色的布，配合的主題，上面寫有藝演的具體時間地點以及鳴謝商家的大力支持，分別掛在學校不同的地方，達到很好的宣傳效果。
3、在校園宣傳欄內于活動前四天及時張貼宣傳畫活動海報。
4、活動前一天在公寓內設置活動宣傳點及咨詢點，活動后在公寓門口擺點募捐。
5、活動前兩天發(fā)放活動傳單進行宣傳，傳單背后可印上商家的品牌宣傳，也可同時派出商家自己的宣傳傳單，使商家與我們大學的形象緊密結合，更提高商家品牌的信譽度與美譽度。
6、通過向學校領導、兄弟院系發(fā)放邀請函進行宣傳，以確?；顒拥挠绊懥?。
藝演以慈善為主題，包括舞蹈、歌曲、詩朗誦、小品、武術等節(jié)目。
基本框架：
1、文藝節(jié)目：如《讓世界充滿愛》、《愛在天地間》、《感恩的心》、《世界需要熱心腸》、《愛的奉獻》等，從始至終貫穿慈善主題。
2、播放短片：患者家庭情況及個人的了解和資料的收集，包括：圖片、視頻。
3、領導致辭：主要領導致辭。
(略)。
(1)前期宣傳：
宣傳單(義工社、學校倡議書)400元。
海報100元。
橫幅(四條)280元。
校電臺及市媒體。
宣傳板(肖珊個人、藝演介紹)50元。
小計：830元。
(2)藝演籌備：
場地費50元。
請?zhí)?00元。
舞臺布置300元。
燈光及音響設備250元。
服裝費400元。
道具及化妝品100元。
嘉賓招待200元。
小計：1400元。
(3)募捐及放孔明燈：
募捐箱15個以上。
帳篷2—3頂。
工作證、工作服不限。
蠟燭及孔明燈200元。
小計：200元。
音響設備200元。
其他不可預知費用200元。
總計2630元。
注意事項：
1、本次藝演舉辦各環(huán)節(jié)必須遵紀守法，內容要健康向上，達到主題要求。
2、協(xié)辦單位、參與者和贊助商必須接受活動組織者的統(tǒng)一指揮，嚴密組織，分工協(xié)作，精心實施。
3、本次活動要求組織者和參與者之間應相互配合、相互支持，保障藝演各環(huán)節(jié)順利完成。
4、遇各類突發(fā)問題，有關方面應本著相互理解的原則，友好協(xié)商解決。
5、各藝演籌備組成員應認真對待自己所承擔的每一項任務，耐心處理面臨的工作，協(xié)助藝演籌備組其他部門的工作，主動幫助他們完成應該負責的項目。
6、藝演當晚各環(huán)節(jié)責任分清，藝演籌備組相關人員須帶上和自己責任對應的工作證。
7、如果活動中出現(xiàn)各種自己不能解決的突發(fā)性問題，請找活動負責人或與主席團溝通。
執(zhí)行方案模版篇四
這個夏天讓你的美如花般綻放
二、活動執(zhí)行時間
20__年x月1日至20__年x月5日
三、活動對象
所有顧客!
四、促銷活動位置
專柜前面旁邊的位置。
五、活動宣傳方式
宣傳單、場外布置kt板、等物料宣傳。
六、活動目的
新會員招募，品牌宣傳。
活動期間，由資深護膚師為你免費防曬，免費眼部護理，免費面部護理，讓你的皮膚輕松享受陽光的洗禮!讓你的美如花般綻放!
七、活動內容及形式
1、凡購買__系列任何產品兩瓶，即可獲贈一張刮刮卡，獲得一次100%中獎的抽獎機會。
2、凡購買__系列任何產品四瓶，即可獲贈兩張刮刮卡，獲得兩次100%中獎的抽獎機會。
購買越多，中獎越多，100%中獎!
3、__嫩白防曬買200送100!
凡購買__嫩白防曬系列產品滿200元，返100元現(xiàn)金券用于購買__嫩白防曬指定產品。凡刮中五等獎，即免費獲得價值98元的__絲滑系列五件套體驗盒一盒。
會員入會特別好禮：不需購買任何產品只要按要求登記成為__《愛美會》會員(必須登記資料齊全)每人可獲贈刮刮卡一張，獲得一次100%中獎的抽獎機會!
執(zhí)行方案模版篇五
一、---演出時段：
二、---演出時間：
每場演出時間小時零分鐘。
---節(jié)目內容：
雜技、魔術、小丑幽默、訓獸表演、卡通小品、中國少數民族原生態(tài)歌舞;國外民族舞蹈(如夏威夷草裙舞，墨西哥肚皮舞，澳洲毛利舞，巴西桑巴舞等)。
四、---演員隊伍的整合：
由我們選拔優(yōu)秀的演員作為短期組合，形成相對穩(wěn)定的演出團隊，定時定點的為廣大游客進行演出服務。
五、要與觀眾形成互動：
演出過程要與觀眾形成互動。主持人要善于煽情，鼓勵觀眾參與到演出中來，形成演員觀眾同娛同樂的快樂氛圍，傳達嘉年華新奇、激情、浪漫、刺激、運動、時尚、休閑的主題和文化，從而影響和帶動更多的目標觀眾前來嘉年華消費。
六、舞臺的設計和搭建。
1、舞臺的形象設計總體要求應與嘉年華的環(huán)境氛圍相協(xié)調，應以國際化、現(xiàn)代化、前衛(wèi)性為主要設計元素，形象要大氣、靚麗、卡通、喜慶、活潑。
2、舞臺要顯得高大、寬闊有氣勢。建議舞臺的總高度不低于9米，寬度不少于30米。
3、考慮到嘉年華在濟南的營業(yè)周期和演藝活動，舞臺的搭建要考慮抗風、防雨的堅固性和安全性。
4、舞臺要高于地面60——80公分，前沿要設計臺階，整體鋪設紅地毯。
5、音響設備、燈光等舞臺設備、設施可向專業(yè)文藝演出團體租用。
6、舞臺裝飾用盆花或綠葉植物，考慮到時間跨度較大，維護培育困難，可以用仿真花卉代替。
七、安全保衛(wèi)工作：
公共場所的安全保衛(wèi)工作要引起足夠的重視。演出場所更要加強安全防范力量。要提前安排好人行通道，加強治安巡邏，做好放火、放盜、防踩擠、防觸電等意外事故發(fā)生。
執(zhí)行方案模版篇六
活動目的：營造節(jié)日氛圍。
活動預算：粽子90個（?。?00元）。
雞蛋50個，輔助小料（50元）。
香包90個（90元），看情況是否購買。
端午節(jié)小葫蘆，小飾件（20元）。
共計：170元或260元。
活動準備：共組建6個團隊，每個團隊5人以上參與。
活動游戲內容：
節(jié)日準備：
早上：添置節(jié)日小掛件，播放節(jié)日相關歌曲。
中午或者下午：趣味游戲。
一、“明端知午”知識競賽。
端午節(jié)知識趣味競賽。
問1：端午節(jié)的別名有哪些？請至少說出3個以上？
五月節(jié)、浴蘭節(jié)、女兒節(jié)，天中節(jié)、地臘、詩人節(jié)、龍日、午日節(jié)、重五節(jié)。
問2：不同地方的粽子有多種形狀，你能說出3種形狀以上的粽子嗎？答：三角形、四角錐形、枕頭型、圓棒型、小寶塔形。
問題3：最早出現(xiàn)的端午節(jié)的食物是什么？
粽子or梟羹or龜。
問題4：端午節(jié)要祭祀那幾位神仙？說出兩位以上？
屈原、曹娥、蠶神、農神、張?zhí)鞄煛?BR> 問題5：在端午節(jié)劃龍舟的目的是什么？
目的去災求吉。
問題6：到了端午節(jié)人們會在自己門前掛一些什么？請說出兩種以上艾草、石榴、菖蒲。
問題7：請說出這是一項什么活動？
他是一項體育運動，他最早是古越族人祭水神的一種祭祀活動，其起源有可能始于原始社會末期。多是在喜慶節(jié)日舉行。
它不僅是一種體育娛樂活動，更體現(xiàn)出人們的愛國主義和集體注意精神，在我國南方十分流行。
問題8：請說出這是一項什么游戲？
它盛行于20世紀七八十年代。一般是小朋友們經常做的游戲活動。
它至少要有五個以上的人參與，人數不設上限。當時有一首同名歌謠，非常流行。游戲時需要小朋友們圍成一圈，朝里坐下。
二、“濃濃思鄉(xiāng)情，鄉(xiāng)音大比拼”
以大家的掌聲和呼聲大小為評選標準。
三、.“聽圖識物”
活動方式：提前選擇幾張物品的圖片，二個人一組，其中a成員蒙上眼睛，b成員通過描述圖片的特性（但不能說出物品名字），由a成員猜物品，可設置猜的次數或時間。猜對有獎，猜錯懲罰。
四、蒙眼吃雞蛋。
候選游戲。
六.“彩繪端午”
活動準備：掏空的咸鴨蛋若干個（建議里面填滿其他不易變質物品，填物的蛋殼底部可以考慮加上底托）、顏料、顏料筆、水彩筆等繪畫工具，參加人員自己的愛好進行發(fā)揮創(chuàng)造，以符合端午節(jié)日文化為主要依據。
七.“端午節(jié)猜謎”
執(zhí)行方案模版篇七
為尊重員工對企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造的價值和作出的貢獻，同時為減少員工的流動性，加強人員的穩(wěn)定性，激勵員工與企業(yè)共同發(fā)展，在企業(yè)效益不斷提高的'情況下，特推行如下工齡工資制度，具體計算標準如下。
二、適用范圍。
所屬公司全體員工（本辦法為統(tǒng)一標準，不論職位級別）。
三、具體辦法：工齡工資設定標準。
在本公司工作滿一年的員工，將從滿一年后的次月開始每月增發(fā)工齡工資，標準為50元；滿二年后的次月開始在原有基礎上每月增發(fā)工齡工資，標準為100元，滿三年后的次月開始在原有基礎上每月增發(fā)工齡工資，標準為100元。工齡工資三年封頂。
例如：a員工20xx年5月入職，在20xx年6月開始每月計算工齡工資50元，到20xx年6月每月工齡工資為150元，到20xx年6月每月工齡工資為250元，之后維持每月工齡工資250元標準。
四、其他規(guī)定：
1、所有員工按入職時間計算工齡。
2、員工辭職后又入職，原工齡取消，按新入職時間重新計算工齡。
3、員工連續(xù)請假（不含正休假、補休假）超過20天或年內請假累計超過30天者，取消工齡按新員工待遇執(zhí)行，并重新計算工齡。
4、原已經有工齡工資的員工，按入職時間計算，不足250元的補足。
1、本工齡工資從20xx年2月1日起開始增加。
2、工齡工資同當月薪酬一起發(fā)放。
六、本工齡工資制度不影響公司的其它調薪政策。
七、本管理制度由行政人事部制定，經總經理審批通過，解釋權歸屬公司行政人事部。
執(zhí)行方案模版篇八
騎游燒烤
為營造健康向上的企業(yè)文化，打造一個團結、朝氣、高效的`團隊，增加每位員工的歸屬感，進一步促進員工之間的溝通。
20xx年x月xx日早上9：00—下午4：00
xx公園以及有農家樂的地方
公司全體員工自愿報名參加
1、公園騎游
2、農家樂自助燒烤
3、自由活動
4、聚餐(暫定)
1、參加人員自備自行車(無自行車員工可到起點租用，租車費用自行負責)。
aa制100元/人
1、人員組織、費用收?。簒x、xxx
2、場地、聚餐預訂：xx
3、食材購買：xxx、xxx、xx
9：10出發(fā);
9：40到公園入口處等侯(需要租車同事可租用自行車);
9：50從公園入口開始騎游沿途可觀賞公園風景，領略夏日春景，感受大自然魅力;
10：30到達燒烤農家樂;
17：30(暫定)聚餐1、火鍋2、連鍋;
19：30結束愉快的行程。
1、此次活動為戶外運動，請參與人員務必準備合適服裝(以休閑、運動為最佳)相機以及必要的用品。
2、公園、農家樂植物較多，請準備好防蚊用品。
3、必須嚴格遵守時間規(guī)定，并準時到達集合點。
執(zhí)行方案模版篇九
20xx年寒假將至，為充分發(fā)揮"社會實踐活動"在系"育人工作"中的作用，本著以"受教育、長才干、作貢獻"的原則，以"參與社會實踐構建和諧社會"為主題，在今年寒假組織系學生深入開展社會實踐活動，力求創(chuàng)新形式、講求實效、爭創(chuàng)佳績。根據學院文件精神和我系實際情況，確定了此次寒假社會實踐活動方案。
20xx年1月22日-3月8日
20xx級、20xx級全體學生
參與社會實踐構建和諧社會
1、開展"感動我們的100個瞬間"感恩主題攝影活動。通過攝影作品征選的形式，讓學生積極尋找生活中的感動事例，重溫曾經發(fā)生的有趣事、感人事，回顧社會、父母、長輩的關愛，挖掘和發(fā)現(xiàn)家庭中值得記憶的瞬間，使學生在潛移默化中受教育，引導學生學會感恩。
要求：每人上交攝影作品兩張，沖洗版、電子版均可。
2、開展"家鄉(xiāng)回憶—一棟老房子/一條老街的故事"尋訪活動。家鄉(xiāng)的.變化越來越快，很多房子和路都發(fā)生了翻天覆地的變化，沒有了小時候的樣子，通過對身邊人的尋訪，了解老房子、老街的故事，重拾童年天真的回憶。
要求：每人上交一份不少于1000的文章，打印版、電子版均可。
3、系部組織開展"新春送福"活動。系部組織團隊走進農村，為農村的貧困家庭、五保戶及烈士家屬送去新年對聯(lián)和福字。通過這種形式表達當代大學生對他們的關懷與祝福。
20xx年3月中旬，各團隊以團隊為單位開展社會實踐交流活動并上交全體同學社會實踐作品，通過評比，將優(yōu)秀社會實踐作品進行展覽及表彰。
執(zhí)行方案模版篇十
活動方案模板 2018 年是馬克思誕辰 200 周年，《共產黨宣言》發(fā)表 170 周年。為紀念馬克思為人類解放事業(yè)作出的不朽貢獻，深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻理解習近平新時代中國特色社會主義思想的馬克思主義精神實質和時代發(fā)展，學校將舉辦紀念馬克思誕辰 200 周年系列活動，進一步鞏固馬克思主義在高校意識形態(tài)領域的指導地位，凝聚師生共識，堅定“四個自信”。具體方案如下。
一、活動時間 2018 年 4 月-12 月。
二、主要內容（一）宣講活動 1.主題：致敬偉人：走近馬克思 2.內容：深入學習貫徹十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，以紀念活動為契機，圍繞馬克思的光輝一生及重要著作和思想發(fā)展、馬克思主義在中國的傳播與發(fā)展，設置相關選題，組織黨政領導、理論專家和思政課教師宣講團面向全校師生、學生社團和班級進行宣講。
3.牽頭單位：宣傳部、馬克思主義學院 4.時間：2018 年 4 月-12 月（二）學術研討 1.主題：馬克思主義及其當代價值——紀念馬克思誕辰 200 周年暨學習習近平新時代中國特色社會主義思想學術研討會 2.內容：邀請馬克思主義理論專家、學者，以及高校黨建和思想政治工作者與會研討，拓展馬克思主義研究視野，活躍學術氛圍。
3.研討議題：
（1）馬克思主義經典著作研究；（2）馬克思主義在中國的傳播及影響；
（3）當代中國馬克思主義創(chuàng)新發(fā)展研究；（4）習近平新時代中國特色社會主義思想的理論和實踐研究；（5）馬克思主義黨建理論與實踐；（6）新時代高?；鶎狱h建工作創(chuàng)新研究。
4.主辦單位：aa 高校黨建研究會、《中國高等教育》雜志社、aa 大學 5.牽頭單位：黨政辦、組織部（黨校）、校團委、馬克思主義學院 6.參與單位：宣傳部、科技處、研工部、學工部 7.時間：2018 年 4 月底（三）成果征集 主題：馬克思主義理論與中國社會主義革命、建設與發(fā)展 1.出版系列專著 依托中央編譯局開展的《馬克思誕辰 200 周年紀念文庫》征集，擬出版思想政治教育哲學、習近平“三農”問題思想研究、生態(tài)價值觀的演變與實踐、生態(tài)和諧社會倫理范式闡釋等系列叢書。
牽頭單位：科技處、馬克思主義學院 時間：截至 2018 年 10 月底 2.征集學術論文 圍繞紀念活動主題和推薦專題，征集高水平學術論文，推薦優(yōu)秀論文發(fā)表，其他論文擇機結集出版。
習近平新時代中國特色社會主義思想研究》系列市級思政課（人與自然和諧共生專題），更好地發(fā)揮思政課立德樹人主渠道作用。
3.牽頭單位：教務處、研究生院、馬克思主義學院 4.參與單位：研工部、學工部 5.時間：2018 年 4 月-7 月（五）演講比賽 1.主題：我心中的馬克思 2.內容：圍繞馬克思的光輝一生，結合青年學生成長經歷，結合思政課
教學
實踐，在本科生、研究生中開展主題演講比賽，激發(fā)學生學習宣傳馬克思主義的熱情。
3.牽頭單位：研工部、校團委 4.時間：2018 年 4 月-5 月（六）朗讀接力 1.主題：走進馬經典 擁抱新時代 2.內容：結合馬克思主義經典著作選讀、《共產黨宣言》、《習近平談治國理政》等著作的學習研討，運用新媒體技術，在黨校學員、青馬班學員、“燭光工程”支部成員、教職工黨員及廣大師生中開展在線朗讀接力，引導師生樹立馬克思主義科學信仰。
3.牽頭單位：宣傳部 4.時間：2018 年 4 月-7 月
三、
具體要求（一）加強黨的領導。開展紀念馬克思誕辰 200 周年系列活動，是我校堅持社會主義辦學方向，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域指導地位的重要內容，各相關單位要加強頂層設計和統(tǒng)籌推進，把落實方案與加強黨的領導、提升政治站位、加強隊伍建設、推動中心工作有機結合。
順利推進、取得實效。
（三）提供工作保障。黨政辦、宣傳部、組織部（黨校）、黨委教師工作部、人事處、財務處、科技處、教務處、研究生院、學工部、研工部、團委、馬克思主義學院要在政策、經費、人員等方面給予支持。
活動方案模板模板
分享活動方案
街道活動方案
活動方案范本
年度活動方案
執(zhí)行方案模版篇十一
提升執(zhí)行力不僅關系到企業(yè)長治久安，更關系到企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。因此，必須尋求有效的措施和途徑，以增強企業(yè)的執(zhí)行力。以下是由文書幫小編提供執(zhí)行力提升工作方案閱讀。
為深入貫徹許昌市委、市政府2016年在全市開展“執(zhí)行力提升年”活動的決策部署，全面提升執(zhí)行力，根據《許昌市糧食局關于執(zhí)行力提升年的工作意見》文件精神，經公司黨委研究，提出如下實施方案。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照加快發(fā)展、科學發(fā)展的要求，認真貫徹黨的中國共產黨中央委員會第十七次全國人民代表大會和中紀委四次全會精神，以“執(zhí)行力提升年”活動和創(chuàng)建“學習型”基層黨組織活動為載體，著力解決工作效能和執(zhí)行力建設方面存在的突出問題。建立健全提升效能、提高執(zhí)行力的長效工作機制，加大問責力度，做到“執(zhí)行力提升”工作與干部使用、經濟利益、行政問責、輿論導向“四掛鉤”，最大限度地調動科室和干部職工的積極性，改進工作作風，提高執(zhí)行力，為實現(xiàn)公司創(chuàng)新發(fā)展提供有力保證。
干部在科學發(fā)展全局中的重要作用，有利于公司黨員干部完成年初既定的各項任務，有利于教育引導公司黨員干部增強黨性、改進作風、密切同職工群眾的聯(lián)系。
黨的中國共產黨中央委員會第十七次全國人民代表大會以來，中央提出了深入學習實踐科學發(fā)展觀、加強和改進黨的建設等一系列戰(zhàn)略決策;中央和省委經濟工作會議提出了加快發(fā)展方式轉變、保持經濟平穩(wěn)較快增長和“四個重在”的明確要求;市委、市政府提出今年全市“一爭四推三提升”的總體工作思路。公司把這些決策精神領悟到家、落到實處的根本，就是抓落實、抓執(zhí)行，以最強的執(zhí)行力，實現(xiàn)暨訂的目標任務。執(zhí)行力的強弱直接關系到公司現(xiàn)有的各級儲糧的儲存是否安全、直屬庫擴建項目的進展是否順利、小麥托市收購的工作能否取得新成績、與各地糧食經銷商的合作是否更加密切。
通過開展“執(zhí)行力提升年”工作，建立起行得通、管得住、用得好的制度體系，做好責任分解，明確責任領導和責任人，明確執(zhí)行時限和階段要求，不斷提高制度執(zhí)行力，確保制度落到實處。著力解決個別同志不作為、慢作為，執(zhí)行力層層衰減，一些問題久拖不決的作風。要做到凡是公司的重大決策和定下的事情，必須政令暢通、令行禁止。要始終做到說了算、定了干，干就要干出成效、干得最好。著力解決人與人之間，在落實公司的決策和部署時，有利益就爭，有麻煩就推，目無組織、討價還價、欺上瞞下、推諉扯皮;科室與科室之間協(xié)調配合時，態(tài)度不積極，各行其是等突出問題。
通過開展“執(zhí)行力提升年”工作，要把提高執(zhí)行力納入到考核評價和民主測評中。通過考核和民主考評、民主推薦發(fā)現(xiàn)干部，識別干部。今后公司選人用人的導向就是讓那些善于推動公司科學發(fā)展、執(zhí)行力強的干部選拔到重要部門和關鍵崗位上;及時調整那些執(zhí)行力不強，素質不高的干部，形成正確的用人導向。同時建立渠道暢通、制度保障、注重激勵的職工群眾監(jiān)督新機制，充分保障職工群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權;進一步完善“四掛鉤”有關規(guī)定，對主動發(fā)現(xiàn)問題、改正錯誤的要給予獎勵，對捂丑護短的要加重處罰。
(一)做好宣傳引導。通過板報、活動簡報等形式，分階段，按計劃、有步驟的宣傳開展“執(zhí)行力提升年”活動的進展情況和取得成果，充分反映“執(zhí)行力提升年”涌現(xiàn)出的先進典型，營造良好的輿論氛圍，充分展現(xiàn)公司的良好形象。大力宣傳加強干部執(zhí)行力提升的重要意義、主要內容和基本要求，加強干部執(zhí)行力建設的舉措、進展和取得的實際成效，形成加強干部執(zhí)行力建設的輿論強勢，營造濃厚輿論氛圍。大力宣傳干部執(zhí)行力建設的正面典型。通過宣傳，使先進典型成為學習榜樣，深入人心，使人們切實感受到加強干部執(zhí)行力建設的強大力量和推動作用，樹立信心，凝聚力量。對干部執(zhí)行力建設中反面典型適度進行曝光。對干部執(zhí)行力建設中被責任追究的，或其他造成嚴重影響的反面典型及時公布，進行曝光。
(二)領導要在提高執(zhí)行力方面做出表率。領導帶頭是執(zhí)行力提升的關鍵。各科室主要負責人要在執(zhí)行力提升方面做出表率。班子成員不僅要抓好分管科室的執(zhí)行力提升，而且要帶頭抓督查，抓落實，帶頭深入基層調查研究，解決群眾關注的熱點難點問題，每月督察和解決問題的時間不少于15天。
(三)加大明查暗訪力度。公司“執(zhí)行力提升年”工作領導小組組織有關人員，實行不打招呼，隨時對各科室、各單位進行明查暗訪，每半月查訪一輪。通過明查暗訪，發(fā)現(xiàn)問題，暢通信息，及時問責，為查辦督辦提供準確的信息。
(四)公開透明。公開透明是執(zhí)行力提升的有效手段。公司要進一步加大廠務公開力度，不僅要抓單位公開，還要抓領導公開;不僅要抓工作內容公開，還要抓過程、結果公開。要開辟專欄，強化廠務公開，敏感問題、熱點問題公開，重大決策事項公開，群眾關心關注問題公開，重點公開局領導班子成員的責任分工、階段性重點工作和落實情況，公開廣大職工關注的熱點問題的解決措施、處理結果和群眾反饋意見。
(五)注重理論學習。領導干部要帶頭學習，發(fā)揮學習帶動作用。要以高度的責任感、強烈的求知欲和積極的進取精神，切實減少應酬，把更多的時間和精力放在學習上，學得更深一些，掌握的理論和知識更豐富一些。推進廣大黨員學習制度的科學化、制度化、規(guī)范化。建立健全黨組織集體學習制度，領導班子要定期務虛，保證集體學習每個季度不少于1次。建立黨員自學制度，分科室集中學習每個月不少于1次。強化黨員干部的日常學習，激發(fā)個人自學的內在動力。
(六)完善評價體系。把提高執(zhí)行力納入班子成員和領導干部考核評價體系，在年度考核、日常考核中，把領導干部的執(zhí)行力作為民主測評和座談了解的重要內容，全面掌握領導干部的執(zhí)行力;健全完善年度考核辦法，在領導班子成員考核中，把執(zhí)行力作為考核評價的一項重要內容，評價分為好、較好、一般、差四個等次;要注重考核結果的運用，使考核結果和干部使用、獎懲有機結合，促使領導干部提升執(zhí)行力。強化制度約束，嚴格民主生活會制度，把提高執(zhí)行力作為領導班子民主生活會上查擺的重要內容，認真查擺黨員干部在執(zhí)行力建設方面存在的問題，深入剖析根源，制定有力措施，增強落實上級黨委決策部署的自覺性和主動性。
(七)切實加強問責追究工作。實行干部作風、執(zhí)行力與責任追究、干部使用、經濟利益、輿論導向四掛鉤，真正體現(xiàn)干多干少不一樣、干好干壞不一樣，多方調動單位、科室和干部職工的工作積極性。
(1)根據綜合評議和年度考核情況，對未完成年度目標任務的科室給予通報批評，對其負責人誡勉談話。
(2)科室年度內被責令改正兩次的予以通報批評;被通報批評兩次的，年末評先不予考慮。
(3)科室被通報批評的同時對科室負責人和直接責任人進行誡勉談話;科室負責人和直接責任人年度內被誡勉談話兩次，對其進行經濟處罰，年末評先不予考慮。
(4)同一人員一年內被效能告誡兩次、連續(xù)兩年年度考核被確定為不合格等次的直接責任人，予以辭退。
為切實加強對“執(zhí)行力提升年”工作的組織領導和督查指導，確保此項工作取得實效，公司成立“執(zhí)行力提升年”工作領導小組。由總經理李寶山任組長，黨委書記陳書功及其他黨委委員任副組長，成員由各科室主要負責人擔任。領導小組下設辦公室，辦公室設在黨辦，蔣仕鋆同志兼任辦公室主任?；顒宇I導小組辦公室負責制定“執(zhí)行力提升年”工作實施方案，細化分解任務，督查協(xié)調指導，確保工作有效落實。領導小組根據檢查和考核情況，作出問責或不問責的決定，并確定責任追究方式。
以上方案從2016年3月10日開始實施，希望公司全體員工要嚴格要求自己，遵守工作紀律，加強作風建設，提高工作效率，全面提升執(zhí)行力。
緊緊圍繞市委、市政府確定的“一爭四推三提升”總體目標，更加關注民生、更加關注民意，堅持對內找不足，對外講優(yōu)勢、樹形象的根本原則，堅持媒體聯(lián)動，媒體和受眾互動，綜合發(fā)揮專門機關監(jiān)督、輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督優(yōu)勢，為保持全市經濟社會發(fā)展營造令行禁止、重在執(zhí)行，勤政廉政、真抓實干的輿論環(huán)境。
一是深入宣傳市委、市政府關于“執(zhí)行力提升年”的工作部署;二是多角度、深層次宣傳、解讀“執(zhí)行力提升年”的重大意義;三是全面宣傳“執(zhí)行力提升年”的各項機制制度;四是及時宣傳全市各級各部門在“執(zhí)行力提升年”中的新舉措、新面貌、新成效、新經驗;五是宣傳勤政廉政、干事創(chuàng)業(yè)的先進典型;六是及時反映群眾、企業(yè)、項目法人對各級各部門的意見和建議;七是對執(zhí)行力不強、影響經濟社會發(fā)展的反面典型進行曝光;八是對督查暗訪和責任追究情況進行通報。
一是開辟固定欄目。許昌日報社要在《許昌日報》和《許昌晨報》重要位置，許昌人民廣播電臺和許昌電視臺要在新聞板塊重要位置，分別開設一檔以“執(zhí)行力提升年”為主題的專題欄目，建立長期陣地，及時宣傳報道“執(zhí)行力提升年”的重點工作、熱點難點問題進展和處理的最新動態(tài)。
二是開設“曝光臺”。對私搭亂建，不作為、亂作為，作風疲沓、執(zhí)行力不強等現(xiàn)象進行曝光，對督查暗訪情況進行通報。
三是開設互動欄目。及時反映群眾、企業(yè)、項目法人對各地各級各部門各項工作的意見、建議和反映。
四是加強輿論引導。組織一批有深度的文章和談話節(jié)目。著眼對“執(zhí)行力提升年”進行多角度解讀，許昌日報社要組織撰寫刊發(fā)系列言論、評論文章，許昌電視臺“聚焦30分”、許昌電臺“行風熱線”等欄目要以此為話題，制作專題節(jié)目。
五是組織專訪。充分利用現(xiàn)有欄目，許昌人民廣播電臺、許昌電視臺、《許昌晨報》已開設的“行風熱線”、“聚焦30分”、“許昌零距離”、《百姓看政》等四檔欄目要圍繞“執(zhí)行力提升年”進行重新策劃，突出主題，加大宣傳力度?！对S昌日報》要對各縣(市、區(qū))以及市直95家參與經濟發(fā)展新聞發(fā)布會排名的單位，有計劃、有重點地安排集中采訪。采訪要以踐諾等具體工作落實情況為重點。
六是刊播公益廣告。公益廣告要突出“執(zhí)行力提升年”內容，言簡意賅，好懂易記。專題制作有獎舉報電話的公益廣告，密集刊播，力爭達到家喻戶曉。
七是加強網絡宣傳。許昌廉政網要開設“執(zhí)行力提升”專題，全市各大網站要在首頁建立鏈接。
八是編發(fā)許昌內參。對不宜公開曝光的內容，市級各新聞媒體每周至少編發(fā)一期內參，報市領導及有關部門參閱。
九是加大外宣力度。及時宣傳我市執(zhí)行力建設的做法、經驗。許昌日報社、許昌電視臺、許昌人民廣播電臺全年在省以上新聞媒體刊發(fā)執(zhí)行力提升稿件分別不少于10篇。
十是利用其它形式宣傳。各級各部門要在積極和善于利用新聞傳媒開展宣傳的同時，結合各自實際，采取手機短信、板報、閉路電視、局域網以及征文、答題、演講、競賽等多種形式開展宣傳活動。
全市各地各單位、各級新聞媒體一定要高度重視“執(zhí)行力提升年”宣傳工作，把宣傳工作作為“執(zhí)行力提升年”的重要任務，進一步加強組織領導，切實增強工作的主動性、計劃性，齊心協(xié)力，抓緊抓好。
1、市“執(zhí)行力提升年”領導小組辦公室建立新聞宣傳組，統(tǒng)籌協(xié)調新聞宣傳各項工作。市級各新聞媒體要明確一名主管領導具體負責“執(zhí)行力提升年”宣傳工作，并指定專人駐點，與市“執(zhí)行力提升年”領導小組辦公室對口聯(lián)系，專司此項工作。
2、各新聞媒體要保證每天都有“執(zhí)行力提升年”的相關報道。新聞評論、社論、言論、談話等要集中上一批內容，造強輿論聲勢。涉及對許昌形象有負面影響的報道，由“執(zhí)行力提升年”領導小組辦公室按規(guī)定報批后，方可采用，負面報道、曝光內容不得上網、不準外傳。
3、全市各地各單位要及時、主動地向新聞單位報送“執(zhí)行力提升年”方面的稿件，積極配合新聞單位開展專訪、制播節(jié)目，虛心接受輿論監(jiān)督，切實搞好“執(zhí)行力提升年”宣傳工作。
4、市執(zhí)行力提升辦公室各督查組在督查過程中，對好的做法和經驗，正反典型，熱點、焦點問題等要及時發(fā)現(xiàn)、上報新聞線索，以便統(tǒng)一安排新聞單位及時跟進、報道。
5、市“執(zhí)行力提升年”領導小組辦公室將定期對各地各單位有關“執(zhí)行力提升年”工作方面的新聞采稿情況進行通報。
執(zhí)行方案模版篇十二
為全面貫徹落實公司2011年工作會議精神，提升企業(yè)執(zhí)行力，增強企業(yè)經營管理水平，根據公司實際，制定提升企業(yè)執(zhí)行力實施方案如下：
一、提升企業(yè)執(zhí)行力的重要意義
一個企業(yè)生存和發(fā)展的關鍵在于執(zhí)行力是否到位。因為要完成企業(yè)的最終目標，就要靠企業(yè)主體的實踐活動，即通過員工的執(zhí)行能力把企業(yè)發(fā)展藍圖變成現(xiàn)實。因此，公司在2011年工作會議中，把提升企業(yè)執(zhí)行力作為年度工作中要抓好的一項首要工作，列入黨政工作的重要議事日程，這充分證明了在日益激烈市場競爭中，公司的生存和發(fā)展不僅與外部環(huán)境和各種政策、法規(guī)息息相關，而且內部執(zhí)行力的建設也更加重要，關系到企業(yè)戰(zhàn)略決策能否得到最高效、最快速的落實，對企業(yè)的興衰成敗和持續(xù)發(fā)展起著決定性作用，是企業(yè)發(fā)展的內在動因。
二、提升企業(yè)執(zhí)行力的指導思想
提升企業(yè)執(zhí)行力，必須堅持以科學發(fā)展觀為指導，以提高員工的個人素質和工作能力為前提，以強化員工的事業(yè)心、責任感為基礎，以合理的績效考核、福利待遇為動力，以持續(xù)嚴格的監(jiān)督檢查為保障，制定切實有效的措施從根本上解決企業(yè)執(zhí)行力方面存在的突出問題，以高效的工作意識和服務理念提高企業(yè)的核心競爭力。
三、企業(yè)執(zhí)行力方面存在的不足之處
近幾年來，公司逐步建立起一套比較完善的企業(yè)管理體系，并取得了明顯的成效，但是還存在一些需要進一步改進和完善的地方，主要表現(xiàn)在：一是在執(zhí)行意識方面，企業(yè)員工往往因自身知識水平、外界環(huán)境、性格特征等因素的影響，沒有形成強有力的團隊精神，積極主動并創(chuàng)造性開展工作的意識較低。二是在執(zhí)行技能方面，由于綜合管理水平的局限，完成任務的技能需要不斷加強；與他人交流、信息傳遞、良好協(xié)作及滿足他人需求的協(xié)調能力需要繼續(xù)提高。三是在執(zhí)行制度方面，公司建立了一套較為完善的管理體系，但對于某些制度缺乏一定的.可操作性和可執(zhí)行性，制約了企業(yè)工作效率的提高。
四、提升企業(yè)執(zhí)行力組織領導
各黨支部、各單位、各部門要把提升企業(yè)執(zhí)行力作為公司的一項重大工作任
務，加強領導、統(tǒng)籌安排、精心組織，確保實效。為此，公司成立以陳輝為組長，姜振田、王德清為副組長及相關部門負責人組成的“提升企業(yè)執(zhí)行力”工作領導小組，全面負責提升企業(yè)執(zhí)行力的宣傳、貫徹和具體實施等工作。 下設辦公室，負責提升企業(yè)執(zhí)行力的日常工作。辦公室主任姜振田，成員王德清、康新玲。
五、提升企業(yè)執(zhí)行力具體實施
提升企業(yè)執(zhí)行力是一個系統(tǒng)工程，是一個學習、了解、認識、實施、提高和再提高的過程。只有這樣，才能把提升企業(yè)執(zhí)行力工作真正落到實處，見到效果。為此，我們要具體抓好以下幾個階段的工作：
（一）組織宣傳階段（2011年8月-9月）。公司將以宣傳欄、簡報、網站、演講等多種形式大力宣講企業(yè)執(zhí)行力的相關知識，切實提高企業(yè)員工對執(zhí)行力的認識。
1、簡報與宣傳欄：11年8月底前，出兩期工作動態(tài)簡報，辦一期宣傳欄，在企業(yè)內部宣傳企業(yè)執(zhí)行力的基礎知識等。
責任部門：辦公室
2、網站：11年8月底前，通過網站向企業(yè)內部和外部同時進行提升企業(yè)執(zhí)行力宣傳。
責任部門：辦公室
3、演講：11年9月底前，舉辦一次提升企業(yè)執(zhí)行力知識演講，提高全體員工對執(zhí)行力的認識。
責任部門：工會
（二）學習培訓階段（2011年10月-12月）。公司堅持從工作實際出發(fā)，開展各式各樣的學習培訓活動，著力培養(yǎng)員工的專業(yè)技能和知識水平，從而達到提高執(zhí)行力的目的。
1、學習討論：11年11月底前，組織公司全體員工自學、集中學習、交流討論關于企業(yè)執(zhí)行力的內涵、重要意義、方法步驟等基礎知識和相關資料及先進經驗等（要理論聯(lián)系實際，密切聯(lián)系公司“一五”規(guī)劃要點、11年工作報告、生產指標、工作管理匯編等）。
責任部門：黨委工作部
2、專題講座：11年12月底前，請公司董事長、總經理及相關領導就執(zhí)行力的
為全面貫徹落實公司2011年工作會議精神，提升企業(yè)執(zhí)行力，增強企業(yè)經營管理水平，根據公司實際，制定提升企業(yè)執(zhí)行力實施方案如下：
一、提升企業(yè)執(zhí)行力的重要意義
一個企業(yè)生存和發(fā)展的關鍵在于執(zhí)行力是否到位。因為要完成企業(yè)的最終目標，就要靠企業(yè)主體的實踐活動，即通過員工的執(zhí)行能力把企業(yè)發(fā)展藍圖變成現(xiàn)實。因此，公司在2011年工作會議中，把提升企業(yè)執(zhí)行力作為年度工作中要抓好的一項首要工作，列入黨政工作的重要議事日程，這充分證明了在日益激烈市場競爭中，公司的生存和發(fā)展不僅與外部環(huán)境和各種政策、法規(guī)息息相關，而且內部執(zhí)行力的建設也更加重要，關系到企業(yè)戰(zhàn)略決策能否得到最高效、最快速的落實，對企業(yè)的興衰成敗和持續(xù)發(fā)展起著決定性作用，是企業(yè)發(fā)展的內在動因。
二、提升企業(yè)執(zhí)行力的指導思想
提升企業(yè)執(zhí)行力，必須堅持以科學發(fā)展觀為指導，以提高員工的個人素質和工作能力為前提，以強化員工的事業(yè)心、責任感為基礎，以合理的績效考核、福利待遇為動力，以持續(xù)嚴格的監(jiān)督檢查為保障，制定切實有效的措施從根本上解決企業(yè)執(zhí)行力方面存在的突出問題，以高效的工作意識和服務理念提高企業(yè)的核心競爭力。
三、企業(yè)執(zhí)行力方面存在的不足之處
近幾年來，公司逐步建立起一套比較完善的企業(yè)管理體系，并取得了明顯的成效，但是還存在一些需要進一步改進和完善的地方，主要表現(xiàn)在：一是在執(zhí)行意識方面，企業(yè)員工往往因自身知識水平、外界環(huán)境、性格特征等因素的影響，沒有形成強有力的團隊精神，積極主動并創(chuàng)造性開展工作的意識較低。二是在執(zhí)行技能方面，由于綜合管理水平的局限，完成任務的技能需要不斷加強；與他人交流、信息傳遞、良好協(xié)作及滿足他人需求的協(xié)調能力需要繼續(xù)提高。三是在執(zhí)行制度方面，公司建立了一套較為完善的管理體系，但對于某些制度缺乏一定的可操作性和可執(zhí)行性，制約了企業(yè)工作效率的提高。
四、提升企業(yè)執(zhí)行力組織領導
各黨支部、各單位、各部門要把提升企業(yè)執(zhí)行力作為公司的一項重大工作任務，加強領導、統(tǒng)籌安排、精心組織，確保實效。為此，公司成立以陳輝為組長，姜振田、王德清為副組長及相關部門負責人組成的“提升企業(yè)執(zhí)行力”工作領導小組，全面負責提升企業(yè)執(zhí)行力的宣傳、貫徹和具體實施等工作。
下設辦公室，負責提升企業(yè)執(zhí)行力的日常工作。辦公室主任姜振田，成員王德清、康新玲。
五、提升企業(yè)執(zhí)行力具體實施
提升企業(yè)執(zhí)行力是一個系統(tǒng)工程，是一個學習、了解、認識、實施、提高和再提高的過程。只有這樣，才能把提升企業(yè)執(zhí)行力工作真正落到實處，見到效果。為此，我們要具體抓好以下幾個階段的工作：
（一）組織宣傳階段（2011年8月-9月）。公司將以宣傳欄、簡報、網站、演講等多種形式大力宣講企業(yè)執(zhí)行力的相關知識，切實提高企業(yè)員工對執(zhí)行力的認識。
1、簡報與宣傳欄：11年8月底前，出兩期工作動態(tài)簡報，辦一期宣傳欄，在企業(yè)內部宣傳企業(yè)執(zhí)行力的基礎知識等。
責任部門：辦公室
為進一步實踐科學發(fā)展觀，切實提升執(zhí)行能力，增強學校核心競爭力，不斷調動和挖掘全體教職工的潛力，提高從業(yè)素質和責任意識，推動學校教育教學規(guī)范性、可持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)打造遼寧名校的奮斗目標，經學校研究決定，將x年定為執(zhí)行力建設年，并制定如下實施方案。
一、指導思想
以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，堅持全面貫徹教育方針、全力發(fā)展內涵、全員打拼質量的辦學思想，堅持以人為本，務求規(guī)范，重抓落實的原則，緊緊圍繞學校發(fā)展大局，把執(zhí)行力建設作為實現(xiàn)學?？傮w奮斗目標的重要保障。以學習教育、查擺問題、制定標準、規(guī)范流程、重點突破、創(chuàng)新提高為主要方式，著力解決教職工中存在的工作創(chuàng)新不夠、工作落實不力、工作作風不實等問題，積極探索提高學校的執(zhí)行能力和社會競爭力的有效途徑，開x高中科學發(fā)展、和諧發(fā)展的良好局面。
二、工作目標
通過加強學校執(zhí)行力建設，不斷強化責任意識，凝聚執(zhí)行合力，增強工作效能，提高-干部隊伍和教職工隊伍的工作能力和綜合素質；完善目標管理體系，確定工作標準，規(guī)范工作流程，建立責權清晰、賞罰分明的責任體系和長效機制；為全校教職工創(chuàng)造一種“人人想干事，個個真干事，大家干正事，努力干成事”的創(chuàng)業(yè)氛圍，使卓越成為一種追求，使規(guī)范成為一種習慣，使勤奮成為一種品質，使執(zhí)行成為一種作風，確保各項工作真正落到實處，打造具有x高中特色的執(zhí)行力文化。
三、實施步驟
（一）調查研究、部署準備階段（3月份）
以座談、個別談話等方式廣泛充分征求師生意見，對學校的執(zhí)行 1
力現(xiàn)狀進行調查研究，針對工作中存在的執(zhí)行不徹底的問題，制定學校“執(zhí)行力建設年”實施方案。
（二）學習認識、宣傳發(fā)動階段（4月份）
1、召開動員大會。4月上旬召開動員大會，對開展“執(zhí)行力建設年”工作進行全面部署，明確指導思想、重點內容、工作要求、方法步驟，加大輿-論引導和宣傳力度，使全體教職工達成“沒有執(zhí)行力就沒有競爭力”的共識，在全校形成“向細節(jié)要完美，向落實要質量，人人提高執(zhí)行力，事事體現(xiàn)執(zhí)行力”的工作氛圍。
2、開展學習教育。學校辦公室負責征訂、印發(fā)有關執(zhí)行力建設的資料和文章，全體教工采取自學、交流、集中學習等方式，學習執(zhí)行力相關知識，了解學校執(zhí)行力建設的實質和終極目標，明確執(zhí)行力建設對學校未來發(fā)展的重大意義，使執(zhí)行理念真正深入人心，根植于腦。
（三）確定標準、對照檢查階段（5、6、7月份）
1、自檢自查（5月份）。各行政部門利用一個月的時間自查本部門、本人的執(zhí)行力情況。主要查看部門及個人的職責是否明確，內容是否詳實，標準是否清晰，執(zhí)行是否到位。對以往工作中存在不到位的現(xiàn)象深究原因，形成自查報告和整改方案。于5月31日前遞交辦公室。
2、明確崗位職責，確定工作標準，制定流程（6月份）。一是結合學校工作實際，明確領導職責、部門職責、崗位職責。各職能部門負責對本部門每個崗位的職責重新修訂補充，細化每個崗位的具體責任，建立主題明確、責任內容具體、分解合理的崗位責任制度，形成責權清晰地責任體系。二是職能部門要對所屬的教育教學、服務等每項工作制定職責工作標準和流程。明確具體責任人、完成時限、督促措施和考查辦法。在實際工作中依據工作標準和流程進行督促檢查，確保各項工作人員到位、措施到位、督促到位、落實到位。7月末，職能部門將所制定的標準和流程提交學校辦公室，學校統(tǒng)一印制《x高中管理工作標準和流程手冊》。
2
3、對照標準和流程進行自檢自改（7月份）。對照工作標準和流程，采取自己找、群眾提、主管領導點等辦法，定期查找全體教職員工在思想作風、工作執(zhí)行、責任制落實等方面存在的突出問題。適時通過召開部門會議、征求各方面意見等方式，認真分析存在問題，查找原因，研究提出整改方案和措施，并在一定范圍內通報對照檢查情況。本階段結束后，各職能部門對本階段工作認真總結，召開一次部門人員會議，對自檢自改情況進行通報，同時向學校提交對照檢查匯報材料。
（四）建章立制、落實整改階段（9、10月份）
1、完善工作機制（9月份）。在深化完善責任分工機制、崗位責任機制和責任追究機制等制度的基礎上，進一步探索完善保障工作落實的領導體制、工作機制和干部監(jiān)管機制。建立各項工作預案，在依法治校的基礎上完善、細化各項規(guī)章制度，保障各項工作流程清晰，有法可依。
2、堅持全面整改（9、10月份）。以整改方案為依托，嚴格按照整改方案，對查找出的問題挖掘根源，進行分解，注重細節(jié)，強化落實，步步為營，逐一解決。對整改過程中發(fā)現(xiàn)的新問題，本著邊整改邊完善的原則，及時修訂整改方案，及時采取措施化解問題，規(guī)范流程。
3、做好階段通報（10月份）。結合“執(zhí)行力建設”領導小組的督查意見，對整改方案的實施進行全程隨時自檢，并于10月末形成本階段書面自檢材料提交辦公室，同時召開部門會議進行情況通報。
（五）考核驗收、總結交流階段（11、12月份）
1、各職能部門和教研組就本部門的每名教職工、每項工作的執(zhí)行力建設情況按照職責標準和流程的總體要求，以落實是否到位為標準，對執(zhí)行過程中的執(zhí)行標準和流程進行全面的自我檢查和驗收，提交“執(zhí)行力建設年”活動自檢報告。（11月份）
2、職能部門把“執(zhí)行力建設年”的主要做法、經驗成效、存在問
題等進行認真梳理，提交經驗交流材料。（12月份）
3、學校依據考核情況，對執(zhí)行力落實情況進行綜合考核與評定，同時印發(fā)《執(zhí)行力建設年經驗交流材料》，對執(zhí)行力建設年活動先進個人進行表獎。（12月份）
四、保障措施
（一）健全組織機構。成立“執(zhí)行力建設”領導小組，負責“執(zhí)行力建設年”工作的組織指導、督促檢查、評議等，實行校長負責制，全力推進建設年工作。下設“執(zhí)行力建設”辦公室，負責具體實施和考核統(tǒng)計。
領導小組成員及具體分工：
組 長：xxx（負責黨政辦公室）
副組長：xxx（負責工會、團委）
成 員：xxx（負責教務處）
xxx（負責總務處、食堂）
xxx（負責學生處、保衛(wèi)科）
辦公室主任：xxx
成 員：
（二）強化責任意識。全體教職工要增強大局意識，明確工作任務。樹立“接受任務不講條件，執(zhí)行任務不找借口，完成任務追求圓滿”的執(zhí)行思想，堅決糾正工作不具體、責任不明確、任務不落實等問題。工作中做到“有思路、有辦法、有措施、有落實、有反饋”，使工作始終遵循最佳流程順利進行。
中有活、心中有數、肩上有責，以保證執(zhí)行力建設的實效性。
（四）經常督查指導。以職能部門為基本單位，學?！皥?zhí)行力建設”領導小組加強對學校重點工作的督促檢查和推進落實，每月適時開展專項督查、重點抽查。在每個階段結束后，辦公室將督導檢查結果向各職能部門通報。各職能部門要嚴格按照實施方案要求每階段主動進行階段反思，確保目標的順利實現(xiàn)。
（五）嚴格追究制度。把機制作為抓落實的有效方法和途徑，向機制要方法、要成效。建立執(zhí)行責任追究制，實行“責任倒查制”，強化責任監(jiān)督約束，其切實解決無責可負、有責不負、失責不究的問題。充分利用誡勉談話、組織處理等方式，對落實不到位的，層層追究，堅決處理，切實提高全體干部和教職工執(zhí)行落實的責任感。
（六）干部以身作則。各職能部門要把執(zhí)行力建設同本部門實際和工作特點充分結合，分析和把握本部門的工作現(xiàn)狀和存在問題，創(chuàng)造性地開展工作，在結合中出思路、在創(chuàng)新中出特色。領導干部要潛下心去，率先垂范，親自落實，同步同調、和衷共濟，確保執(zhí)行力建設的有效開展。學校把執(zhí)行力建設考核作為干部選拔和干部評議的重要內容。
執(zhí)行方案模版篇十三
一年一度的兒童節(jié)是幼兒最隆重的一個節(jié)日，孩子們盼望已久，可是根據目前手足口病情及h1n1病毒肆虐的實際情況不能搞大型的集聚，但是為了讓孩子們度過一個難忘的六一，我們小三班也精心策劃了活動的方案。
開心就好
一、集體活動-升旗儀式。
二、熱身：蹦蹦跳跳（聽音樂自由的`發(fā)揮）
三、六一到來了，老師致祝賀詞（三個老師發(fā)言），幼兒互相祝賀
四、玩具分享。為了慶祝我們的節(jié)日，今天小朋友們都帶來了自己喜歡的玩具，我們一起分享吧。幼兒介紹自己帶來的玩具的名字、玩法等，教師提醒幼兒要懂得愛護別人的玩具，幼兒自由交換玩具玩耍。
五、手工制作。
1、出示橡皮泥，讓幼兒自主發(fā)揮制作
2、教師講解示范簡單的生活用品、動物的做法，幼兒欣賞并嘗試操作。
3、有些餓了不如做些吃的吧，教師示范簡單的食物的做法，幼兒自己制作，教師巡回指導。
4、展示出每組幼兒制作的“美餐”一盤。
六、生日patty
祝賀楊婧悅小朋友生日快樂，分享蛋糕。
七、園長媽媽送六一禮物
八、動手操作-手掌印畫
九、互贈禮物，分享美味
十、總結，教育寶貝回家感謝爸爸媽媽，再次祝福六一節(jié)快樂
執(zhí)行方案模版篇十四
執(zhí)行活動方案
12 月23 日，最高人民法院召開涉民生案件專項集中執(zhí)行活動動員部署電視電話會議，根據周強院長批示和沈德詠副院長的重要講話精神，要求各地方法從現(xiàn)在起在到20l4 年6 月開展為期半年的涉民生案件專項集中專項集中清理活動。為貫徹落周強院長的批示和沈德詠院長的重要講話精神，宜良縣人民法院就涉民生案件專項集中執(zhí)行活動提出如下工作方案：
一、指導思想與目的本次涉民生案件專項集中專項集中清理活動，是認真貫徹十八屆三中全會、中央經濟工作會議、中央城鎮(zhèn)化工作會議精神，切實落實群眾路線教育實踐活動整改措施。是最高人民法院踐行黨的群眾路線教育實踐活動的重大部署。以黨的十八人、十八屆三中全會精神為指導，充分認清開展涉民生案件專項集中清理活動的重要意義。要求人民法院把集中執(zhí)行活動作為黨的群眾路線教育實踐活動的生動課堂，切實改進執(zhí)行工作作風有效維護人民群眾合法權益。堅持中國特色社會主義的政治萬向，豎持黨的事業(yè)至上、人民利益至上、憲法法律至上的指導地位，在黨的統(tǒng)一領導下，充分發(fā)揮社會主義制度的政治優(yōu)勢，實行社會聯(lián)動。努力在解決群眾反映強烈、影響群眾民生生計和和諧社會建設的執(zhí)行積案問題上取得新的突破，通過清理一批重點積案，使人民群眾能夠過上一個歡樂祥和的元旦春節(jié)，使人民群眾的合法權益切實得到保障，社會主義法制的權威得到維護，社會主義市場經濟的運行更加健康，社會和諧穩(wěn)定的基礎更加牢固。
二、組織領導
成立宜良縣人民法院涉民生案件專項集中清理活動領導小組,領導小組下設辦公室。
副組長：楊品潔 黨組成員、執(zhí)行局長
耿東宜 黨組成員 紀檢組長 成員： 李樹榮 執(zhí)行局副局長
馬利軍、王忠良、董國麗、熊建華、周輝祥、譚立柱、龍靖宇、段江林、薛建林
（二）領導小組辦公室人員組成 主任：楊品潔
成員：何天翔、賀傳書、張敬沖
三、活動步驟
本次專項活動時間從2013 年12 月24 日至2014 年6 月30 日，大致分為三個階段。
第一階段：從現(xiàn)在起，用10 天左右的時間排查摸清專項活動案件底數。
第二階段：用五個月的時間完成專項案件的執(zhí)行工作。第三階段：全面總結經驗和不足，探索建立適應涉民生案件執(zhí)行工作的快速執(zhí)行機制、優(yōu)先執(zhí)行機制、主動執(zhí)行機制等長效機制。
四、清理十類重點案件的范圍及方法
本次涉民生案件專項集中執(zhí)行活動，主要針對近三年〔2011 年至2013 年11 月3 0日）來重點為追索勞動報酬、贍養(yǎng)費、扶養(yǎng)費、撫養(yǎng)費、撫恤金、醫(yī)療損害賠償、交通事故人身損害賠償、工傷賠償以及最高人民法院掛牌督辦的相關案件等十大類的案件，其主旨是人民法院回應人民群眾期待和關切的集中實踐，推進公正司法、保障社會公平正義的集中行動，推動化解執(zhí)行難題、完善執(zhí)行機制的集中探索。要求各級人民法院要突出工作重點，綜合運用各種執(zhí)行措施，分階段分步驟推進實施。要將強制與教育相結合，將主動執(zhí)行與尊重當事人處分權相結合，將強制執(zhí)行與執(zhí)行救助相結合。要強化組織領導，轉變工作作風，認真總結經驗，加強輿論引導，統(tǒng)籌兼顧抓好工作落實。
五、要求
（一）領導高度重視，干警全員參與，強調工作協(xié)同，統(tǒng)籌兼顧。本次專項集中執(zhí)行活動是繼涉黨政機關專項清理活動后的又一民生專項活動。執(zhí)行全體干警是在涉黨政機關專項清理活動進入收尾階段，又逢歲末年初各項工作十分繁重的情況下、接踵而至的又一重大任務。執(zhí)行工作全體干警還來不急喘上一口氣，馬不停蹄，又要投入到緊張的專項集中執(zhí)行活動中。但是，越是在這種時候，我們更是要急群眾這所急，思群眾之所盼，想群眾之饑飽，“多謀民生之利，多解民生之憂”，實實在在地為群眾做些實事，回應人民群眾的關切。要站在這一的高度來認識問題，勤奮工作要牢固樹立群眾觀點，把集中執(zhí)行活動作為黨的群眾路線教育實踐活動的生動課堂，熱情服務、文明辦案、廉潔執(zhí)行，切實改進執(zhí)行工作作風，有效維護人民群眾合法權益。確保本次涉民生案件集中執(zhí)行活動實現(xiàn)“牢牢抓住、抓緊抓好，抓出成效”的目標。
（二）優(yōu)先和充分利用信息化機制查詢手段，積極啟動執(zhí)行聯(lián)動單位運行機制，將執(zhí)行工作最新成果用于實戰(zhàn)。本次涉民生專項集中執(zhí)行活動的開展，就是要借勢發(fā)力，以專項活動帶動整體執(zhí)行工作。優(yōu)先和充分利用信息化機制查詢手段，積極啟動執(zhí)行聯(lián)動單位運行機制，以期“以高效求轉化，以成果論英雄”。
（三）把握時間節(jié)點，做好典論宣傳工作。一是執(zhí)行活動開展的前十天內，摸清案件底數，通過排查摸底工作，切實準確上報我院涉民生案件準確數據。二是突出階段性成果，務必在臘月二十五日前，辦結一批涉民生執(zhí)行案件。三是對重特大案件、影響面廣、反響強烈的典型案件，做好與中院新聞辦的對接，加強新聞媒體公開報道和充分利用微博、微信等群眾喜聞樂見的傳媒形式予以報道。還可通過新聞發(fā)布會、現(xiàn)場報道、跟蹤報道，反映活動的全貌；通過新聞媒體，讓懸賞方式提供被執(zhí)行人的線索等，利用一切宣傳手段，動員全社會都關注、關心本次專項活動，使活動做到家喻戶曉。
（四）工作細心標準高，力戒粗枝大葉。
按照涉民生執(zhí)行案件表格規(guī)范要求，按照各階段任務要求，把工作做實、做準、做到位。堅決反對工作拖拉、工作無果和工作差錯。以求達到“不返工、無差錯、高質量、高效率”的工作要求。我院將建立、落實專項集中執(zhí)行活動的領導責任制，建立執(zhí)行人員責任制和責任追究制度。以及對重點案件采取定承辦人員、定督辦領導、定執(zhí)行措施、定執(zhí)行期限、定目標責任，包案到領導和個人的“五定一包”制度，對列入“五定一包”的重點案件制表備查、跟蹤落實。要在摸清底數、登記造冊的基礎上，對人員進行優(yōu)化分工，做到案件分配到組到人，責任明確到組到人，責任追究落實到人。要建立臺帳備查制度，專人負責，完善臺帳手續(xù)。
（五）落實目標責任，完善激勵機制。
本次活要加強考評。尤其是對專項執(zhí)行活動中作出重大貢獻的、或作出突出成績的、涌現(xiàn)出的先進個人，將按照人民法院相關表彰獎勵辦法給予表彰獎勵。反之，對工作懈怠、講價錢、弄虛作假的，將視情節(jié)給予通報批評、問責甚至處分，絕不姑息遷就。
（六）總結經驗教訓，建立長效機制。 領導小組要在組織開展好集中執(zhí)行活動的基礎上，及時發(fā)現(xiàn)、總結成功經驗和做法，逐步實現(xiàn)執(zhí)行工作的良性循環(huán)。
執(zhí)行方案模版篇十五
f聯(lián)邦業(yè)主親春登山喜樂會。
執(zhí)行方案。
[主辦機構]中房·聯(lián)邦。
長沙興鼎置業(yè)顧問公司岳麓山風景名勝區(qū)。
中房·[日期]2011-3-20
登麓山享美山。
中房·f聯(lián)邦客戶首屆親春登山活動。
執(zhí)行方案。
一、活動目的“限購”調控時代，住宅商品房將以住家型剛性客戶為主，針對這一目標客戶群，“美山”這一獨有資源是最好的叫賣噱頭。針對老業(yè)主和近期上門的準客戶，以“春”為意境，以“山”為載體，以“親”為紐帶，在4月10日當天至岳麓山進行“登麓山享美山”活動，將很好地為后續(xù)9、10號棟的推售積累客戶，宣傳造勢；同時對項目的客戶進行維系及關懷，讓客戶感到被中房尊重和重視，提高客戶對中房·f聯(lián)邦的認可度和滿意度；另配合媒介的推廣與造勢，形成市場焦點，讓更多的目標客戶群關注到中房·f聯(lián)邦，借此提高中房·f聯(lián)邦的知名度及美譽度。
二、活動時間。
2011年4月10日上午9：00——上午11：30。
三、活動地點。
岳麓山風景區(qū)。
主舞臺：山頂觀光長廊大坪副舞臺：愛晚亭廣場。
四、活動主題。
登麓山享美山。
五、活動內容概述。
9：00客戶在愛晚亭廣場集合。廣場布置大氣、自然的中房·f聯(lián)邦主題背景，用精美拱門包裝進山廊橋，客戶在背景墻上簽到以后，領取尋寶圖，走紅地毯，穿過拱門上廊橋，開始踏上今天的登麓山之旅。
從愛晚亭到山頂長廊，路上設五個“親春”歇息點，每個點設置一些簡單的游戲，每人必須玩一項游戲才過關，每過一關分別在尋寶圖上加蓋“中”“房”“f”“聯(lián)”“邦”的章，過完五站以后，尋寶圖上將出現(xiàn)“中房·f聯(lián)邦”的整齊章印。憑章印可參加山頂抽獎活動。
山頂活動以親情游戲為主。開場以一曲《幸福山歌》歌伴舞釋放爬山之疲，放飛心情。接下來是以家庭組合登臺的親情游戲為門檻，玩過游戲即可再次抽獎。游戲項目有同步走、擠氣球、找老婆等，也有單身人士集體玩的楓葉傳情、聽口令等交友項目。業(yè)主登臺有獎，如小紀念品或紅包，勝出抽大獎。
為烘托中房·f聯(lián)邦美山春意，邀請幾名畫家，提前在中房·f聯(lián)邦寫生描好實景，活動當天在登山沿途補充畫上山上游人的風景，那么畫里的山是美山，景是中房·f聯(lián)邦的樓，人是今天登山的客戶。讓業(yè)主當即興奮，提前看到自己入住中房·f聯(lián)邦的美好生活。
（一）氣氛布置：
1、道旗廣告：買斷岳麓山所以路燈道旗廣告位（共180塊），每塊一面噴繪中房·f聯(lián)邦廣告，另一面為公益廣告“中房·f聯(lián)邦支持岳麓山創(chuàng)5a景區(qū)”，旗眉為中房·f聯(lián)邦，旗腳為樓盤電話。（該廣告位目前為聯(lián)通3g廣告，3月底到期，簽約3個月起簽）。
2、語音提示：活動當天，岳麓山沿路廣播系統(tǒng)間歇性播出中房·f聯(lián)邦廣告語及登山提示。
3、沿途中房·f聯(lián)邦?？蛻舻臋M幅10條。
4、在岳麓山索道門樓前掛“中房·f聯(lián)邦支持岳麓山創(chuàng)5a景區(qū)”大橫幅。
（二）集合、出發(fā)：
地點：愛晚亭廣場。
氣氛：體現(xiàn)投資商中房集團的大氣與責任。
布置：1、在東方紅廣場放置2.5米高中房·f聯(lián)邦活動指路牌。
2、進山至愛晚亭橫路封閉做業(yè)主停車位。
活動執(zhí)行：1、置業(yè)顧問在東方紅廣場指路牌前辨認客戶車輛，發(fā)放通行證。2、進山口置業(yè)顧問配合景區(qū)保安放行客戶車輛，拒絕其他車輛停放。3、置業(yè)顧問在停車場引導客戶步行去愛晚亭。
4、活動公司禮儀招呼客人簽到。發(fā)放路線圖，加蓋“中”字章。5、置業(yè)顧問在客戶身上加貼中房·f聯(lián)邦標志.6、活動公司主持人組織短暫的出發(fā)儀式。講解活動規(guī)則。7、著西服或空姐服的禮儀引導客戶走紅地毯，穿拱門，過廊橋。
（三）中途登山游戲。
1、蓋“房”字章站：
地點：半山亭。
氣氛：熱情。
布置：2米高小背景，湖南苗寨寨門布置。
活動執(zhí)行：四名苗寨姑娘唱改編了中房·f聯(lián)邦歌詞的祝酒歌。
每位客戶過關要喝一碗水酒。
喝酒以后在路線圖上加蓋“房”字章。
客戶蓋章以后繼續(xù)前行。2、蓋“f”字章站。
地點：大馬路拐彎處。
氣氛：詠春。
布置：3米高小背景——春語墻。
活動執(zhí)行：四名運動型青春禮儀接待。
每位客戶過關要在春語墻上寫一句賀春的話。
寫完以后在路線圖上加蓋“f”字章。
客戶蓋章以后繼續(xù)前行。3、蓋“聯(lián)”字章站。
地點：鳥語林。
氣氛：親情。
布置：3米高小背景。3米地毯。
活動執(zhí)行：6名兔女郎型可愛禮儀接待。
每位客戶過關都走紅地毯，而且不能一個人單獨過，必須抱一名異性或攙扶一位長者，親情和睦地走過。
走過以后在路線圖上加蓋“聯(lián)”字章。
客戶蓋章以后繼續(xù)前行。4、蓋“邦”字章站。
地點：山頂長廊。
氣氛：歡樂。
布置：主舞臺。
主持人提示每位客戶必須找到三五成群手牽手登臺。
登臺以后加蓋“邦”字章。
客戶蓋章以后觀看健身特技，休息。（四）山頂抽獎活動。
地點：山頂觀景長廊停車場（活動當天不許任何車輛上山）氣氛：清新、自然、而不失歡樂。
布置：舞臺50厘米高，長10米，寬6米。背景高4米。舞臺中間2米處有2米高的隔斷。音響，灰色地毯。觀眾席200座椅，周邊警戒隔離。旁邊冷餐點心。活動執(zhí)行：
1、開場舞《幸福山歌》歌伴舞，8名舞蹈演員。2、游戲，擠氣球：三對夫妻上臺，只能用臉貼臉搶著擠臺上懸掛的氣球，每對10個，誰先擠爆完獲勝。獲勝者抽大獎，失利著領小獎。
3、三口之家同步走?？缮吓_三個家庭，每家3人共兩塊木板齊步走，誰先走到達獲勝。
4、劉德華歌聲翻唱。邀請幾個客戶上臺唱劉德華的歌，同時邀請11個觀眾上臺當評委，評委認為誰唱得最后站在誰后面。如票數相同者在此pk，唱歌者中獎，獲勝者大獎，評委有小獎。
5、找老婆。邀請幾對夫妻上臺，女的站在2米高的隔斷后面，只伸出一只手，男的用桶子套在頭上用手去摸女人的手，看誰先找到自己的老婆獲勝。
6、楓葉傳情。先邀請5個單身男士上臺，在邀請5個單身女士上臺（可以是工作人員設托），男女現(xiàn)場配好對，再宣布游戲規(guī)則：把餐巾紙悶在嘴上，傳遞給對方嘴上，對方轉一圈再傳回來，看誰的紙巾先破裂。
7、聽口令。也是兩人一組，一人發(fā)出口令，另一人做出相反的動作，例如口令“齊步走”，對方必須后退。5個口令中出錯做少的獲勝。
邀請5名畫家，提前在樓盤畫好風景毛坯，當天在每個蓋章點寫生登山客戶，行程客戶在美山登山的實景畫。畫作在游戲中間展示，被寫生的客戶獲獎。
（六）活動后延：
本次活動錄制電視專題，聲畫并茂地重點紀錄客戶登山過程中發(fā)現(xiàn)被畫家寫生，悟到自己將來住進美山旁的健康生活時的喜悅，以及山頂游戲活動營造中房·f聯(lián)邦業(yè)主盈盈一團歡樂的美好氛圍。相關節(jié)目專題拷貝會售樓部輪番播出。感染以后的看房客。
執(zhí)行方案模版篇十六
幼兒園推普周活動方案策劃今年9月15日至9月21日為全國第18屆推廣普通話宣傳周。為更好落實《中華人民共和國國家通用語言文字法》，大力推廣普通話，進一步提高我園師幼、家長運用國家通用語言文字的能力，弘揚中華優(yōu)秀文化傳統(tǒng)，提升幼兒園文化品位，營造良好的語言環(huán)境，特制定本活動方案，具體內容如下：
以“推廣普通話，共筑中國夢”為主題，全面、深入宣傳國家語言文字法規(guī)政策，積極引導全園教職員工樹立科學的語言觀，扎實提高師幼說普通話，用規(guī)范字的意識與能力，提高道德水平和文化品位，共筑語言文字中國夢。
9月15-9月21日。
推廣普通話，共筑中國夢。
通過本次推普周活動，進一步濃厚幼兒園講普通話、寫規(guī)范字的氛圍;養(yǎng)成“說好普通話、寫好規(guī)范字”的幼兒園用語用字良好習慣，為構建和諧校園、和諧社會，營造良好的語言環(huán)境作出貢獻。
(一)加強領導，落實管理。
成立第18屆推普周活動領導小組，對宣傳、推廣工作進行檢查、督促。
組長：
副組長：
成員：各年級組長。
(二)宣傳動員，營造氛圍。
1.利用集中學習時間，帶領全體教職工認真學習“關于開展第18節(jié)屆全國推普周活動的通知”，對全園教職工進行一次總動員，形成共識，進一步促進我園“推普”工作的深入開展。
2.在推普周期間，通過幼兒園櫥窗、網站等形式展示宣傳標語橫幅，營造良好的推普氛圍。
3.利用家園聯(lián)系欄向家長廣泛宣傳推廣普通話的重要意義。
(三)活動安排。
1.加強幼兒園使用普通話的督查力度，教師組織活動、幼兒園交際語言必須使用普通話。
2.組織全體教師開展“我的教育夢”鋼筆字比賽活動。
3.開展教師講故事比賽、家長給幼兒講故事、幼兒朗誦會活動。
4.開展自愿糾錯行動，對幼兒園內外櫥窗、指示牌、廣告牌等不規(guī)范字進行檢查，發(fā)現(xiàn)不規(guī)范用字馬上予以糾正。
執(zhí)行方案模版篇十七
一、指導思想
為營造更加和諧融洽、積極向上，富有特色的宿舍文化氛圍，優(yōu)化育人環(huán)境，促進班級管理，增強學生的集體榮譽感和責任心，培養(yǎng)其動手能力與審美能力，學校決定本學期開展宿舍文化建設評比活動。
二、活動時間：2018年10月至2018年11月
三、活動方式
（1）本次活動由政教處、安監(jiān)辦提出活動方案和活動總體要求，要求各班加強宣傳，嚴密組織，認真實施，動員全體同學積極投入到這項文化活動中來，做好各方面的準備工作。由學校組織宿管員和班主任及學管會干部對各宿舍文化建設情況進行初評、復評，并特邀學校領導參與。（2）評比時間及安排： 本次活動時間為2018.10.20.—2018.11.30.1、準備階段。10月24日—11月3日，要求各班召開班會進行宣傳，提高認識，營造氛圍，引導學生人人參與。并根據活動要求，做好各方面的準備工作。
2、初評階段。11月4日—11月11日，由政教處、安監(jiān)辦組織學生干部及各班班長對各宿舍文化建設情況進行初步評比，篩選出初評宿舍30個。
3、維護階段。11月12日—11月19日各班級、各宿舍做好維護和添加工作。
4、復評階段。11月20日—11月30日，由政教處、安監(jiān)辦組織宿管員和班主任及學管會干部對各宿舍文化建設情況進行復評，評出最佳宿舍16個。
四、活動內容
1、扮靚我的家
要求：宿舍布置突出個性，體現(xiàn)溫馨氣氛，有健康濃厚的文化氣氛；宿舍內整潔，生活、衛(wèi)生用具擺放整齊有序，環(huán)境美觀大方；不破壞宿舍內物品，不在窗、墻壁、櫥柜上亂寫亂畫；寢室內格調健康向上，具有美觀、雅致的效果。
宿舍裝飾做法：
（1）宿舍墻上可張貼名人名畫、個人作品等（2）宿舍內可有綠色盆景、工藝品等點綴。（3)宿舍名、書畫等必須積極健康，給人以美感。
（4）內容要積極向上，給人以美感，總體保持整潔，床櫥不可擅自移動。
（5）凡是涉及到張貼的裝飾品一律使用膠帶紙，禁用雙面膠或其他有損壞墻壁的材料。
2、文明標語
以宿舍為單位選用文明標語作為宿舍舍訓。以此來展示本宿舍的風采。
3、講究文化韻味/宿舍常規(guī) 整潔 美雅
要求：宿舍地面、墻面、門窗、衛(wèi)生間、洗手間等都干干凈凈，無怪味異味，空氣清新，鋪上、床下、日用品，所有物品整齊有序，布局布置美觀，體現(xiàn)藝術性，給人以美感，內容健康向上，文化品味高雅。潔、整是文明宿舍的前提和基礎，主要體現(xiàn)了衛(wèi)生及內務的要求。美、雅是文明衛(wèi)生宿舍的提高和升華，重點反映了文明的硬件要求。在符合潔、整要求的基礎上，達到美、雅要求的為“最美宿舍”。
五、活動要求
全體班主任、住校生要充分認識此項活動對建設美好生活環(huán)境、提高個人生活品味的重要性，要保持高度的熱情和積極性，主動配合開展工作，全面貫徹落實各項工作要求。
1、宿舍文化建設過程中，要本著節(jié)儉的原則，要自己動手設計、規(guī)劃、制作、布置宿舍，嚴禁鋪張浪費和亂貼、亂畫、亂刻等現(xiàn)象。
2、對宿舍的檢查結果每周通報一次，接受各宿舍和每一位住宿生的監(jiān)督。對后進宿舍進行通報批評，并責成和督促其進行改正，多次檢查均未達標的宿舍，若因宿舍長和其他同學干部不到位，追究其連帶責任。
六、宿舍文化布置要求及分值： 整潔、高雅、美觀、和諧
（一）基本要求；
1.地面清潔見本色，無雜物，無塵土，無痰跡，清掃工具擺放整齊。2.床鋪整齊，方正，床底物品擺放整齊有序。
3.門窗玻璃清潔明亮，窗臺清潔，4.墻壁及屋頂清潔無灰塵及蛛網，無亂釘，亂畫現(xiàn)象。5.室內物品擺放統(tǒng)一。
（二）宿舍特色
（3）兩邊墻面用透明膠張貼名人畫像或以“誠、善、禮、雅、愛”為主題國學經典名言等。（不得張貼影星、歌星等，以前墻面上貼的大小人頭像、亂寫的字、亂畫的畫等要全部清理干凈）（4）門板要完整不得隨意破壞，原有的破壞地方必須用粘貼畫貼好，要美觀。
七、評分標準：滿分100分
1、宿舍衛(wèi)生(30分）：地面、墻面、門窗、管道四個方面均無垃圾和灰塵。
2、宿舍內務：（30分）：被子折疊與枕頭一般長；毛巾晾成一條線；床上其他雜物無一件；床下鞋子擺放一條線；牙膏牙刷一邊倒。
3、宿舍文化（40分）布置合理、美觀、整潔、和諧、健康向上,此項是評比文明宿舍的重要依據。
八、獎項設置
初評階段評選的“文明、溫馨宿舍”前30名給予通報表揚，復評階段最后統(tǒng)一評出16個，男生宿舍8名，女生宿舍8名,評為“最美宿舍”。
大羊鎮(zhèn)中學
2018.10.
執(zhí)行方案模版篇一
x主題活動：
1.尋找結婚三十年(或更久)的夫妻參與這個環(huán)節(jié)，要求來信講述他們的三十年來的愛情故事，并附夫妻照一張。
2.從所有來信中選取最有故事最感人的兩對夫妻，贈送豐厚大獎。(贊助商贊助)
3.到獲獎的夫妻家中進行現(xiàn)場拍攝，以備在頒獎當晚播放。
所需物資：略人員安排：略
愛是需要表達的，而最直接的方式莫過于聲嘶力竭地喊出來。.com
愛情從來不是一帆風順的，或多或少要面對阻力和困難。永恒的愛情需要兩個人共同努力去呵護。不經歷風雨，哪能見彩虹?？朔f難走到一起，擁抱彼此。
此環(huán)節(jié)中，參與的情侶(夫妻)腰上各綁一條橡皮繩，然后向對方跑去，直到擁抱在一起。
注：1.現(xiàn)場報名(事先通知自帶備換的運動服裝)，評出完成時間最短的一組，贈送精美禮品一份。
2.實現(xiàn)對繩子的長度，現(xiàn)場的'安全性進行測試，做好安全防護工作。
“某個清晨，在拐角處，你與她擦肩而過。在不經意的一瞥間，你的心中有種說不出的萌動。你轉過身，小心翼翼地跟在她后面。也許你會想：“怎么以前沒見過?要不要上去打聲招呼認識下?”
可就在晃過神之前，她消失了。
往后的日子里，每次你經過這個拐角處，腦子里總會浮現(xiàn)她的影像。也許你并沒有把這放在心上，置之一笑。直到一天，你發(fā)現(xiàn)有個很像她的女孩子朝你走來。你故作鎮(zhèn)定，想掩蓋內心的慌亂。這一次的擦肩，你切切實實地看清了她的容顏。這是怎樣的一種美，足以讓你心醉!
或許你也有過類似的經歷，并苦苦找尋;或許你們之間有更感人的故事，而你卻一直缺乏勇氣向她表白。告訴我們你的故事，“尋找愛”，就在今年的情人節(jié)之夜!
參與方式：個人詳細資料，相片，“她”的資料(盡可能詳細)
附：你和“她”的故事
報名截止時間：2月1日
以可執(zhí)行性和觀賞性為標準，從來信中選出一名主角，幫助其實施一系列的尋愛計劃。
1.制作“尋愛宣言”在社區(qū)里發(fā)放和張貼，通過請求社區(qū)成員幫忙尋找女主角來預熱話題。緊接著發(fā)布情書——《告xxx的一封信》;信中不提女主角的姓名，只透漏部分信息，進一步引起眾人的猜測和議論。
2.通過拍攝小短片，再現(xiàn)故事——活動當晚播放。
“舞動青春，舞動愛”
比賽對象：社區(qū)成員
比賽舞種：交誼舞、國標舞
執(zhí)行方案模版篇二
主辦單位：壽光市人民政府、壽光市旅游局、壽光市文廣新局、壽光市林業(yè)局。
協(xié)辦單位：壽光市文化館，壽光市民間文藝家協(xié)會，二零一四年元月。
隨著壽光經濟的發(fā)展，人民生活水平大大提高，但壽光文化氛圍卻相對單?。粚τ谶^年，沒有新年的氣氛。如今現(xiàn)代化的城市，市民也開始也抱怨過年沒氣氛。
為了發(fā)展弘揚民俗文化、培育壽光人文化情節(jié)，同時增加過年氣氛，此次新年廟會發(fā)掘本土文化，展示全國各地民俗風采，政府搭臺，企業(yè)唱戲，舉辦豐富多彩、形式多樣，群眾喜聞樂見的文娛活動、展覽展示展賣、觀眾互動、旅游推介活動。豐富節(jié)日生活，營造大眾歡迎，使群眾、游客度過快樂、祥和、特色、別致的新春佳節(jié)。
名稱：2014年山東壽光（林海）廟會暨民俗文化游。
主題：2014~祈福年·傳承經典·創(chuàng)夢未來。
特色：鬧新春逛廟會民俗韻；祈福年展銷會聚人氣。
舉辦日期：2014年1月31日至2月15日（正月初一至十六）
舉辦地點：壽光林海生態(tài)博覽園區(qū)。
活動內容：游藝活動類，地方文化類，群眾互動類，文藝表演類，特色美食、節(jié)慶用品展賣、車展、以及其他豐富多彩的主題活動等。
三.組織機構。
主辦單位：壽光市人民政府、壽光市旅游局、壽光市文廣新局、壽光市林業(yè)局。
支持單位：華夏名人俱樂部，鑫通網絡公司。
媒體：待定。
下設各小組：
辦公室：外聯(lián)、財務、綜合管理、場地劃分、后勤保障等工作。
環(huán)境部：活動整體環(huán)境的策劃、設計、布置與美化。
文藝部：演出方案的制訂、節(jié)目和演員的邀請、舞臺監(jiān)督和現(xiàn)場執(zhí)行。
宣傳部：活動的宣傳推廣，票證的設計、印制、銷售、打假、贈票、海報的發(fā)放和張貼等。招商部：廟會攤位的招商及其管理工作，包括：特色美食、節(jié)慶用品展賣、車展、及贊助。安保部：活動期間安全保衛(wèi)工作。
保潔部：活動期間的衛(wèi)生、垃圾整理、垃圾處理。
四.運作模式。
本屆廟會采取“政府支持、社會參與、市場化運作”的模式運營。邀請政府相關單位作為主辦單位，在宣傳、組織、安保、環(huán)衛(wèi)保潔政策及渠道上希望政府給予支持。
邀請各行業(yè)協(xié)會、電視臺作為聯(lián)合主辦單位，在政策把關和宣傳推廣方面給予幫助。
活動的主要投資和具體運營工作由承辦單位共同負責，活動經費以企業(yè)冠名贊助廣告位費用為主，不足部分由市財政列支。
群眾參與廟會的主要形式是逛、賞、品、嘗、購、娛，這就要求廟會的內容要雜、俗、新、奇、廉、泛，古今中外，包羅萬象，兼容各方需求，既有城市達人，也有下里巴人，既有傳統(tǒng)民俗內容，也有時尚新潮體驗。具體活動內容如下：
一、開幕式安排。
1、開幕式日期：2014年正月初一
2、開幕活動時間：10:30—12：003、舉辦地點：廣場主舞臺。
二、展覽展演:。
1，婚紗展：聯(lián)系婚紗攝影公司。
2，汽車展：聯(lián)系汽車4s店。
3，聯(lián)系市藝術家協(xié)會：年畫、剪紙等工藝品展。
三、各地民俗藝術、民間雜耍演出。
1.山東民俗：山東琴書、泰安皮影戲、呂劇等。
2.廣東風俗：舞龍，舞獅。
3.老北京民俗：雙簧、相聲、數來寶、快板、評書等。
4.四川民俗：變臉等。
5.東北風俗：二人轉，踩高蹺，空竹表演，秧歌等。
五．群眾互動、參與活動。
1.看節(jié)目抽獎環(huán)節(jié)。
2.兒童喜愛的卡通人物合影留念。
3.騎馬區(qū)，馬上有“”合影留念。
4.元宵節(jié)燈會猜迷。
5.棋藝休閑區(qū)。
六.其他文藝節(jié)目演出。
1.具有現(xiàn)代特色的表演：街舞、拉丁舞、歌曲、魔術、樂器表演等等。
2.群眾參與互動的健身表演：露天ktv唱歌、扭秧歌、健美操、交誼舞等等。
七.特色小吃。
酸辣粉，糯米糕，竹筒粽子，竹筒飯，牛肉干、炸灌腸、炸臭豆腐、冰糖葫蘆、面茶、炒疙瘩、驢打滾、糖火燒、炸醬面、鹵煮火燒。油茶面、油炸糕、粘餅、粘豆包、酸湯子、大杈粥、餃子，鐵板豆腐、烤魷魚、羊肉串、各種特色粥，燒烤，拉面，刀削面，麻辣燙，臭豆腐等。
八.新春年貨、特產展賣。
節(jié)慶用品、歡樂氣氛用品、各地方特產展賣、鮮花展賣、水果展賣、服裝展賣。
第三部分組織工作。
一、環(huán)境布置與氣氛烘托。
整體布置緊緊圍繞民俗文化進行，營造熱鬧喜慶的節(jié)日氛圍，讓游客時刻感受到紅紅火火、熱熱鬧鬧的“年”味。區(qū)域規(guī)劃依據廟會內容規(guī)劃、分類，既有節(jié)日氣氛又有條理、有秩序。圍繞廟會主題布置場地、舞臺。
二、宣傳推廣。
通過政府宣傳，政府牽頭、政府政策支持，在電視媒體、廣播、平面媒體、戶外廣告、網絡媒體、海報張貼、報紙夾頁、宣傳車、廟會場地展開宣傳推廣工作。對外宣傳采取整體包裝、整體宣傳方式，統(tǒng)一制定方案、統(tǒng)一協(xié)調指揮、統(tǒng)一制做宣傳品、統(tǒng)一宣傳口號等。
三、安全保衛(wèi)。
安保工作的重點是：防偷、防搶、防火、防止擁擠踩踏、防止展蓬展位倒塌、防止風災、預防食物中毒、預防治安事故。
四、需要政府幫助解決的問題。
1.宣傳、推廣、招商：調動政府資源，在政府網站、報紙、電視臺、廣播電臺大力推廣廟會活動及廟會招商。
2.安保：由于廟會系大型群眾性社會活動，協(xié)調公安部門給予勤務支持。
3.環(huán)衛(wèi)：環(huán)境、衛(wèi)生上，協(xié)調環(huán)衛(wèi)局做好場內保潔、垃圾及時清理、處理。
4.場地：攤主的場地安排等。
五、招商。
針對贊助商、參展商、攤位，制定廟會招商方案，通過網絡、傳真、報紙、電視臺、廣播電臺、其他類型廣告面向全市招商。
六、組織分工。
（一）主辦單位、承辦單位職責。
1、發(fā)文通知各有關部門、機構、團體，并組織本地區(qū)相關企業(yè)、項目參與，并給予人、財、物各方面的大力支持；邀請部分政府機構、行業(yè)協(xié)會或團體、投資商參展參會。
2、協(xié)調市內各宣傳媒體（電視、報紙、廣播、網站）積極宣傳報道，配合活動開展。
3、對整個活動進行總體把關，協(xié)助邀請領導參加開幕式；
（二）執(zhí)行單位職責：
七、預算：20萬元（注：不包含廣告宣傳費用）。
1、現(xiàn)場布置：5萬元。
2、邀請函、門票、招商快訊及有關資料印刷費：2萬元。
3、管理費用：1萬元。
4、演出：10萬元。
5、其它：2萬元。
執(zhí)行方案模版篇三
有愛就有希望，愛——讓生命繼續(xù)!
一方水土，一方父老鄉(xiāng)親。我們都生活在株洲這塊土地上，我們是相親相愛的一家人，當我們過著健康快樂的生活，享受生命樂趣的同時，身邊還有更多處在困境甚至絕望之中的人們，他們需要我們的幫助。當我們再一次面對死神和病魔時，面對我們的是白血病患者肖珊那渴望的眼神時，面對他無助的父親和親人，每一個有血有肉的人都會為這個年僅23歲的青年哭泣，也許您與他素不相識，但愛是沒有界限的!希望您能伸出援助之手，盡我們的一點微薄之力幫這位熱血青年吧!
也許做一次藝演、做一次活動對您來說算不了什么，但是這些積少成多的愛心，就能換回他同我們一樣陽光的笑容，換回他同我們一樣健康的身體，讓他同我們一樣接受未來生命中的挑戰(zhàn)和收獲。請獻出一份愛心，成全一份勇敢的支持，傳遞一份生命的熱度!畢竟，有你我真誠的幫助，風雨之后的肖珊必定會再次揚起生命的風帆，一路前行，一路高歌!
人最寶貴的是生命，生命對我們每一個人只有一次。一個人的幫助也許很微小，可是團結就是力量，也許我們這次募捐就是肖珊再次生命的起點!
困難的家庭需要我們的愛心，和諧的社會需要我們的支持!
第一次正式彩排:11月18日晚7點老年干部活動中心。
第二次正式彩排:11月21日上午九點老年干部活動中心。
20xx年11月21日下午2：30正式開始。
株洲校區(qū)老年干部活動中心。
主辦單位：株洲市義工社。
承辦單位：中南林業(yè)科技大學機電工程大學團委學生會。
中南林業(yè)科技大學機電社團部·愛心基金會。
支持單位：共青團株洲市委員會株洲市慈善總會。
株洲市紅十字會。
媒體支持：株洲電視臺公共頻道、株洲日報、校園電臺。
(一)、本次藝演將面向全校學生。
(二)、邀請學校、學生科、教務處和校團委領導、我院全體老師、各大學黨政領導、各大學輔導員及團委學生會負責人，株洲市其它高校代表，企業(yè)家代表等社會各界人士。
總顧問：李新華蔣建業(yè)李建兵。
指導老師：潘云金文芬劉蓉。
總策劃人：肖春歌。
統(tǒng)籌組：機電工程大學分團委學生會主席團。
執(zhí)行負責人:肖春歌劉攀。
工作組委員：機電工程大學分團委學生會各部門成員。
1、募集一筆善款：為白血病患者肖珊募集經費，――讓我們以愛的名義，為他的生命插上夢的翅膀!
2、弘揚一個理念：獻出一份愛心、給予一份溫暖，你將遭遇一場心靈震撼，收獲一片感恩情懷;你會發(fā)現(xiàn)，不僅我們有愛,我們的白血病患者也能付出他們的愛，在“施”與“受”的交互中感受到久違的簡單與快樂!
藝演由機電工程大學分團委學生會主席團負責組織策劃，主要由藝術團負責關于舞蹈，聲樂，器樂的表演。
藝演主要由分團委學生會文藝部主辦，文藝部是一個組織群眾性文娛活動的部門，在配合學校文娛事業(yè)的發(fā)展，組織同學們參加校內的各種文娛活動的'同時，也在本院學生當中開展各類有益同學身心健康的文娛活動。在活動開展過程中，我們始終堅持從學生的需要和利益出發(fā)，不斷地創(chuàng)新，每一次的突破就是一次創(chuàng)新。在加大力度搞好大學一直以來舉辦的各類大型的文藝活動的基礎上，大膽創(chuàng)新所舉辦活動的形式和內容，推出更具內涵的文娛活動，把大學的文藝活動搞的多姿多彩，豐富校園文化，為同學們提供最活力最新鮮的課余生活!提高同學們的文化修養(yǎng)!給擁有不同特長的同學都提供一個施展的機會和空間。盡量讓每一個人都可以找到展示自己才能，實現(xiàn)自身價值的舞臺!同時提高同學們的素質!通過各種活動讓整個大學的氣氛更和諧、溫馨，讓來自五湖四海的同學都有在家的感覺，之間的關系更加的融洽，并且提高學生的文娛熱情，緩解其學習壓力，營造一種輕松愉快的氛圍，形成積極向上的生活態(tài)度。
機電工程大學分團委學生會是一支有著極強凝聚力的學生隊伍，組織機構建全，工作能力突出。非常好地組織了許多活動，經驗豐富，特別是每年舉行的“迎新藝演”“畢業(yè)藝演”等等，都取得了極大的成功和更方好評。在眾多大學表現(xiàn)突出。我們將在工作中充份發(fā)揮團隊優(yōu)勢，團結合作、共同努力，本著服務學生的原則竭誠服務。
藝演將以節(jié)目的形式展現(xiàn)，這次藝演與以往的傳統(tǒng)藝演不同，加入了許多新的元素，節(jié)目表現(xiàn)出強烈的社會責任感和奉獻精神。
1、召開主席團及班長會，強調此次藝演重要性，保證出場人數;派發(fā)商家的宣傳單。
2、準備七種顏色的布，配合的主題，上面寫有藝演的具體時間地點以及鳴謝商家的大力支持，分別掛在學校不同的地方，達到很好的宣傳效果。
3、在校園宣傳欄內于活動前四天及時張貼宣傳畫活動海報。
4、活動前一天在公寓內設置活動宣傳點及咨詢點，活動后在公寓門口擺點募捐。
5、活動前兩天發(fā)放活動傳單進行宣傳，傳單背后可印上商家的品牌宣傳，也可同時派出商家自己的宣傳傳單，使商家與我們大學的形象緊密結合，更提高商家品牌的信譽度與美譽度。
6、通過向學校領導、兄弟院系發(fā)放邀請函進行宣傳，以確?；顒拥挠绊懥?。
藝演以慈善為主題，包括舞蹈、歌曲、詩朗誦、小品、武術等節(jié)目。
基本框架：
1、文藝節(jié)目：如《讓世界充滿愛》、《愛在天地間》、《感恩的心》、《世界需要熱心腸》、《愛的奉獻》等，從始至終貫穿慈善主題。
2、播放短片：患者家庭情況及個人的了解和資料的收集，包括：圖片、視頻。
3、領導致辭：主要領導致辭。
(略)。
(1)前期宣傳：
宣傳單(義工社、學校倡議書)400元。
海報100元。
橫幅(四條)280元。
校電臺及市媒體。
宣傳板(肖珊個人、藝演介紹)50元。
小計：830元。
(2)藝演籌備：
場地費50元。
請?zhí)?00元。
舞臺布置300元。
燈光及音響設備250元。
服裝費400元。
道具及化妝品100元。
嘉賓招待200元。
小計：1400元。
(3)募捐及放孔明燈：
募捐箱15個以上。
帳篷2—3頂。
工作證、工作服不限。
蠟燭及孔明燈200元。
小計：200元。
音響設備200元。
其他不可預知費用200元。
總計2630元。
注意事項：
1、本次藝演舉辦各環(huán)節(jié)必須遵紀守法，內容要健康向上，達到主題要求。
2、協(xié)辦單位、參與者和贊助商必須接受活動組織者的統(tǒng)一指揮，嚴密組織，分工協(xié)作，精心實施。
3、本次活動要求組織者和參與者之間應相互配合、相互支持，保障藝演各環(huán)節(jié)順利完成。
4、遇各類突發(fā)問題，有關方面應本著相互理解的原則，友好協(xié)商解決。
5、各藝演籌備組成員應認真對待自己所承擔的每一項任務，耐心處理面臨的工作，協(xié)助藝演籌備組其他部門的工作，主動幫助他們完成應該負責的項目。
6、藝演當晚各環(huán)節(jié)責任分清，藝演籌備組相關人員須帶上和自己責任對應的工作證。
7、如果活動中出現(xiàn)各種自己不能解決的突發(fā)性問題，請找活動負責人或與主席團溝通。
執(zhí)行方案模版篇四
這個夏天讓你的美如花般綻放
二、活動執(zhí)行時間
20__年x月1日至20__年x月5日
三、活動對象
所有顧客!
四、促銷活動位置
專柜前面旁邊的位置。
五、活動宣傳方式
宣傳單、場外布置kt板、等物料宣傳。
六、活動目的
新會員招募，品牌宣傳。
活動期間，由資深護膚師為你免費防曬，免費眼部護理，免費面部護理，讓你的皮膚輕松享受陽光的洗禮!讓你的美如花般綻放!
七、活動內容及形式
1、凡購買__系列任何產品兩瓶，即可獲贈一張刮刮卡，獲得一次100%中獎的抽獎機會。
2、凡購買__系列任何產品四瓶，即可獲贈兩張刮刮卡，獲得兩次100%中獎的抽獎機會。
購買越多，中獎越多，100%中獎!
3、__嫩白防曬買200送100!
凡購買__嫩白防曬系列產品滿200元，返100元現(xiàn)金券用于購買__嫩白防曬指定產品。凡刮中五等獎，即免費獲得價值98元的__絲滑系列五件套體驗盒一盒。
會員入會特別好禮：不需購買任何產品只要按要求登記成為__《愛美會》會員(必須登記資料齊全)每人可獲贈刮刮卡一張，獲得一次100%中獎的抽獎機會!
執(zhí)行方案模版篇五
一、---演出時段：
二、---演出時間：
每場演出時間小時零分鐘。
---節(jié)目內容：
雜技、魔術、小丑幽默、訓獸表演、卡通小品、中國少數民族原生態(tài)歌舞;國外民族舞蹈(如夏威夷草裙舞，墨西哥肚皮舞，澳洲毛利舞，巴西桑巴舞等)。
四、---演員隊伍的整合：
由我們選拔優(yōu)秀的演員作為短期組合，形成相對穩(wěn)定的演出團隊，定時定點的為廣大游客進行演出服務。
五、要與觀眾形成互動：
演出過程要與觀眾形成互動。主持人要善于煽情，鼓勵觀眾參與到演出中來，形成演員觀眾同娛同樂的快樂氛圍，傳達嘉年華新奇、激情、浪漫、刺激、運動、時尚、休閑的主題和文化，從而影響和帶動更多的目標觀眾前來嘉年華消費。
六、舞臺的設計和搭建。
1、舞臺的形象設計總體要求應與嘉年華的環(huán)境氛圍相協(xié)調，應以國際化、現(xiàn)代化、前衛(wèi)性為主要設計元素，形象要大氣、靚麗、卡通、喜慶、活潑。
2、舞臺要顯得高大、寬闊有氣勢。建議舞臺的總高度不低于9米，寬度不少于30米。
3、考慮到嘉年華在濟南的營業(yè)周期和演藝活動，舞臺的搭建要考慮抗風、防雨的堅固性和安全性。
4、舞臺要高于地面60——80公分，前沿要設計臺階，整體鋪設紅地毯。
5、音響設備、燈光等舞臺設備、設施可向專業(yè)文藝演出團體租用。
6、舞臺裝飾用盆花或綠葉植物，考慮到時間跨度較大，維護培育困難，可以用仿真花卉代替。
七、安全保衛(wèi)工作：
公共場所的安全保衛(wèi)工作要引起足夠的重視。演出場所更要加強安全防范力量。要提前安排好人行通道，加強治安巡邏，做好放火、放盜、防踩擠、防觸電等意外事故發(fā)生。
執(zhí)行方案模版篇六
活動目的：營造節(jié)日氛圍。
活動預算：粽子90個（?。?00元）。
雞蛋50個，輔助小料（50元）。
香包90個（90元），看情況是否購買。
端午節(jié)小葫蘆，小飾件（20元）。
共計：170元或260元。
活動準備：共組建6個團隊，每個團隊5人以上參與。
活動游戲內容：
節(jié)日準備：
早上：添置節(jié)日小掛件，播放節(jié)日相關歌曲。
中午或者下午：趣味游戲。
一、“明端知午”知識競賽。
端午節(jié)知識趣味競賽。
問1：端午節(jié)的別名有哪些？請至少說出3個以上？
五月節(jié)、浴蘭節(jié)、女兒節(jié)，天中節(jié)、地臘、詩人節(jié)、龍日、午日節(jié)、重五節(jié)。
問2：不同地方的粽子有多種形狀，你能說出3種形狀以上的粽子嗎？答：三角形、四角錐形、枕頭型、圓棒型、小寶塔形。
問題3：最早出現(xiàn)的端午節(jié)的食物是什么？
粽子or梟羹or龜。
問題4：端午節(jié)要祭祀那幾位神仙？說出兩位以上？
屈原、曹娥、蠶神、農神、張?zhí)鞄煛?BR> 問題5：在端午節(jié)劃龍舟的目的是什么？
目的去災求吉。
問題6：到了端午節(jié)人們會在自己門前掛一些什么？請說出兩種以上艾草、石榴、菖蒲。
問題7：請說出這是一項什么活動？
他是一項體育運動，他最早是古越族人祭水神的一種祭祀活動，其起源有可能始于原始社會末期。多是在喜慶節(jié)日舉行。
它不僅是一種體育娛樂活動，更體現(xiàn)出人們的愛國主義和集體注意精神，在我國南方十分流行。
問題8：請說出這是一項什么游戲？
它盛行于20世紀七八十年代。一般是小朋友們經常做的游戲活動。
它至少要有五個以上的人參與，人數不設上限。當時有一首同名歌謠，非常流行。游戲時需要小朋友們圍成一圈，朝里坐下。
二、“濃濃思鄉(xiāng)情，鄉(xiāng)音大比拼”
以大家的掌聲和呼聲大小為評選標準。
三、.“聽圖識物”
活動方式：提前選擇幾張物品的圖片，二個人一組，其中a成員蒙上眼睛，b成員通過描述圖片的特性（但不能說出物品名字），由a成員猜物品，可設置猜的次數或時間。猜對有獎，猜錯懲罰。
四、蒙眼吃雞蛋。
候選游戲。
六.“彩繪端午”
活動準備：掏空的咸鴨蛋若干個（建議里面填滿其他不易變質物品，填物的蛋殼底部可以考慮加上底托）、顏料、顏料筆、水彩筆等繪畫工具，參加人員自己的愛好進行發(fā)揮創(chuàng)造，以符合端午節(jié)日文化為主要依據。
七.“端午節(jié)猜謎”
執(zhí)行方案模版篇七
為尊重員工對企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造的價值和作出的貢獻，同時為減少員工的流動性，加強人員的穩(wěn)定性，激勵員工與企業(yè)共同發(fā)展，在企業(yè)效益不斷提高的'情況下，特推行如下工齡工資制度，具體計算標準如下。
二、適用范圍。
所屬公司全體員工（本辦法為統(tǒng)一標準，不論職位級別）。
三、具體辦法：工齡工資設定標準。
在本公司工作滿一年的員工，將從滿一年后的次月開始每月增發(fā)工齡工資，標準為50元；滿二年后的次月開始在原有基礎上每月增發(fā)工齡工資，標準為100元，滿三年后的次月開始在原有基礎上每月增發(fā)工齡工資，標準為100元。工齡工資三年封頂。
例如：a員工20xx年5月入職，在20xx年6月開始每月計算工齡工資50元，到20xx年6月每月工齡工資為150元，到20xx年6月每月工齡工資為250元，之后維持每月工齡工資250元標準。
四、其他規(guī)定：
1、所有員工按入職時間計算工齡。
2、員工辭職后又入職，原工齡取消，按新入職時間重新計算工齡。
3、員工連續(xù)請假（不含正休假、補休假）超過20天或年內請假累計超過30天者，取消工齡按新員工待遇執(zhí)行，并重新計算工齡。
4、原已經有工齡工資的員工，按入職時間計算，不足250元的補足。
1、本工齡工資從20xx年2月1日起開始增加。
2、工齡工資同當月薪酬一起發(fā)放。
六、本工齡工資制度不影響公司的其它調薪政策。
七、本管理制度由行政人事部制定，經總經理審批通過，解釋權歸屬公司行政人事部。
執(zhí)行方案模版篇八
騎游燒烤
為營造健康向上的企業(yè)文化，打造一個團結、朝氣、高效的`團隊，增加每位員工的歸屬感，進一步促進員工之間的溝通。
20xx年x月xx日早上9：00—下午4：00
xx公園以及有農家樂的地方
公司全體員工自愿報名參加
1、公園騎游
2、農家樂自助燒烤
3、自由活動
4、聚餐(暫定)
1、參加人員自備自行車(無自行車員工可到起點租用，租車費用自行負責)。
aa制100元/人
1、人員組織、費用收?。簒x、xxx
2、場地、聚餐預訂：xx
3、食材購買：xxx、xxx、xx
9：10出發(fā);
9：40到公園入口處等侯(需要租車同事可租用自行車);
9：50從公園入口開始騎游沿途可觀賞公園風景，領略夏日春景，感受大自然魅力;
10：30到達燒烤農家樂;
17：30(暫定)聚餐1、火鍋2、連鍋;
19：30結束愉快的行程。
1、此次活動為戶外運動，請參與人員務必準備合適服裝(以休閑、運動為最佳)相機以及必要的用品。
2、公園、農家樂植物較多，請準備好防蚊用品。
3、必須嚴格遵守時間規(guī)定，并準時到達集合點。
執(zhí)行方案模版篇九
20xx年寒假將至，為充分發(fā)揮"社會實踐活動"在系"育人工作"中的作用，本著以"受教育、長才干、作貢獻"的原則，以"參與社會實踐構建和諧社會"為主題，在今年寒假組織系學生深入開展社會實踐活動，力求創(chuàng)新形式、講求實效、爭創(chuàng)佳績。根據學院文件精神和我系實際情況，確定了此次寒假社會實踐活動方案。
20xx年1月22日-3月8日
20xx級、20xx級全體學生
參與社會實踐構建和諧社會
1、開展"感動我們的100個瞬間"感恩主題攝影活動。通過攝影作品征選的形式，讓學生積極尋找生活中的感動事例，重溫曾經發(fā)生的有趣事、感人事，回顧社會、父母、長輩的關愛，挖掘和發(fā)現(xiàn)家庭中值得記憶的瞬間，使學生在潛移默化中受教育，引導學生學會感恩。
要求：每人上交攝影作品兩張，沖洗版、電子版均可。
2、開展"家鄉(xiāng)回憶—一棟老房子/一條老街的故事"尋訪活動。家鄉(xiāng)的.變化越來越快，很多房子和路都發(fā)生了翻天覆地的變化，沒有了小時候的樣子，通過對身邊人的尋訪，了解老房子、老街的故事，重拾童年天真的回憶。
要求：每人上交一份不少于1000的文章，打印版、電子版均可。
3、系部組織開展"新春送福"活動。系部組織團隊走進農村，為農村的貧困家庭、五保戶及烈士家屬送去新年對聯(lián)和福字。通過這種形式表達當代大學生對他們的關懷與祝福。
20xx年3月中旬，各團隊以團隊為單位開展社會實踐交流活動并上交全體同學社會實踐作品，通過評比，將優(yōu)秀社會實踐作品進行展覽及表彰。
執(zhí)行方案模版篇十
活動方案模板 2018 年是馬克思誕辰 200 周年，《共產黨宣言》發(fā)表 170 周年。為紀念馬克思為人類解放事業(yè)作出的不朽貢獻，深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻理解習近平新時代中國特色社會主義思想的馬克思主義精神實質和時代發(fā)展，學校將舉辦紀念馬克思誕辰 200 周年系列活動，進一步鞏固馬克思主義在高校意識形態(tài)領域的指導地位，凝聚師生共識，堅定“四個自信”。具體方案如下。
一、活動時間 2018 年 4 月-12 月。
二、主要內容（一）宣講活動 1.主題：致敬偉人：走近馬克思 2.內容：深入學習貫徹十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，以紀念活動為契機，圍繞馬克思的光輝一生及重要著作和思想發(fā)展、馬克思主義在中國的傳播與發(fā)展，設置相關選題，組織黨政領導、理論專家和思政課教師宣講團面向全校師生、學生社團和班級進行宣講。
3.牽頭單位：宣傳部、馬克思主義學院 4.時間：2018 年 4 月-12 月（二）學術研討 1.主題：馬克思主義及其當代價值——紀念馬克思誕辰 200 周年暨學習習近平新時代中國特色社會主義思想學術研討會 2.內容：邀請馬克思主義理論專家、學者，以及高校黨建和思想政治工作者與會研討，拓展馬克思主義研究視野，活躍學術氛圍。
3.研討議題：
（1）馬克思主義經典著作研究；（2）馬克思主義在中國的傳播及影響；
（3）當代中國馬克思主義創(chuàng)新發(fā)展研究；（4）習近平新時代中國特色社會主義思想的理論和實踐研究；（5）馬克思主義黨建理論與實踐；（6）新時代高?；鶎狱h建工作創(chuàng)新研究。
4.主辦單位：aa 高校黨建研究會、《中國高等教育》雜志社、aa 大學 5.牽頭單位：黨政辦、組織部（黨校）、校團委、馬克思主義學院 6.參與單位：宣傳部、科技處、研工部、學工部 7.時間：2018 年 4 月底（三）成果征集 主題：馬克思主義理論與中國社會主義革命、建設與發(fā)展 1.出版系列專著 依托中央編譯局開展的《馬克思誕辰 200 周年紀念文庫》征集，擬出版思想政治教育哲學、習近平“三農”問題思想研究、生態(tài)價值觀的演變與實踐、生態(tài)和諧社會倫理范式闡釋等系列叢書。
牽頭單位：科技處、馬克思主義學院 時間：截至 2018 年 10 月底 2.征集學術論文 圍繞紀念活動主題和推薦專題，征集高水平學術論文，推薦優(yōu)秀論文發(fā)表，其他論文擇機結集出版。
習近平新時代中國特色社會主義思想研究》系列市級思政課（人與自然和諧共生專題），更好地發(fā)揮思政課立德樹人主渠道作用。
3.牽頭單位：教務處、研究生院、馬克思主義學院 4.參與單位：研工部、學工部 5.時間：2018 年 4 月-7 月（五）演講比賽 1.主題：我心中的馬克思 2.內容：圍繞馬克思的光輝一生，結合青年學生成長經歷，結合思政課
教學
實踐，在本科生、研究生中開展主題演講比賽，激發(fā)學生學習宣傳馬克思主義的熱情。
3.牽頭單位：研工部、校團委 4.時間：2018 年 4 月-5 月（六）朗讀接力 1.主題：走進馬經典 擁抱新時代 2.內容：結合馬克思主義經典著作選讀、《共產黨宣言》、《習近平談治國理政》等著作的學習研討，運用新媒體技術，在黨校學員、青馬班學員、“燭光工程”支部成員、教職工黨員及廣大師生中開展在線朗讀接力，引導師生樹立馬克思主義科學信仰。
3.牽頭單位：宣傳部 4.時間：2018 年 4 月-7 月
三、
具體要求（一）加強黨的領導。開展紀念馬克思誕辰 200 周年系列活動，是我校堅持社會主義辦學方向，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域指導地位的重要內容，各相關單位要加強頂層設計和統(tǒng)籌推進，把落實方案與加強黨的領導、提升政治站位、加強隊伍建設、推動中心工作有機結合。
順利推進、取得實效。
（三）提供工作保障。黨政辦、宣傳部、組織部（黨校）、黨委教師工作部、人事處、財務處、科技處、教務處、研究生院、學工部、研工部、團委、馬克思主義學院要在政策、經費、人員等方面給予支持。
活動方案模板模板
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街道活動方案
活動方案范本
年度活動方案
執(zhí)行方案模版篇十一
提升執(zhí)行力不僅關系到企業(yè)長治久安，更關系到企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。因此，必須尋求有效的措施和途徑，以增強企業(yè)的執(zhí)行力。以下是由文書幫小編提供執(zhí)行力提升工作方案閱讀。
為深入貫徹許昌市委、市政府2016年在全市開展“執(zhí)行力提升年”活動的決策部署，全面提升執(zhí)行力，根據《許昌市糧食局關于執(zhí)行力提升年的工作意見》文件精神，經公司黨委研究，提出如下實施方案。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照加快發(fā)展、科學發(fā)展的要求，認真貫徹黨的中國共產黨中央委員會第十七次全國人民代表大會和中紀委四次全會精神，以“執(zhí)行力提升年”活動和創(chuàng)建“學習型”基層黨組織活動為載體，著力解決工作效能和執(zhí)行力建設方面存在的突出問題。建立健全提升效能、提高執(zhí)行力的長效工作機制，加大問責力度，做到“執(zhí)行力提升”工作與干部使用、經濟利益、行政問責、輿論導向“四掛鉤”，最大限度地調動科室和干部職工的積極性，改進工作作風，提高執(zhí)行力，為實現(xiàn)公司創(chuàng)新發(fā)展提供有力保證。
干部在科學發(fā)展全局中的重要作用，有利于公司黨員干部完成年初既定的各項任務，有利于教育引導公司黨員干部增強黨性、改進作風、密切同職工群眾的聯(lián)系。
黨的中國共產黨中央委員會第十七次全國人民代表大會以來，中央提出了深入學習實踐科學發(fā)展觀、加強和改進黨的建設等一系列戰(zhàn)略決策;中央和省委經濟工作會議提出了加快發(fā)展方式轉變、保持經濟平穩(wěn)較快增長和“四個重在”的明確要求;市委、市政府提出今年全市“一爭四推三提升”的總體工作思路。公司把這些決策精神領悟到家、落到實處的根本，就是抓落實、抓執(zhí)行，以最強的執(zhí)行力，實現(xiàn)暨訂的目標任務。執(zhí)行力的強弱直接關系到公司現(xiàn)有的各級儲糧的儲存是否安全、直屬庫擴建項目的進展是否順利、小麥托市收購的工作能否取得新成績、與各地糧食經銷商的合作是否更加密切。
通過開展“執(zhí)行力提升年”工作，建立起行得通、管得住、用得好的制度體系，做好責任分解，明確責任領導和責任人，明確執(zhí)行時限和階段要求，不斷提高制度執(zhí)行力，確保制度落到實處。著力解決個別同志不作為、慢作為，執(zhí)行力層層衰減，一些問題久拖不決的作風。要做到凡是公司的重大決策和定下的事情，必須政令暢通、令行禁止。要始終做到說了算、定了干，干就要干出成效、干得最好。著力解決人與人之間，在落實公司的決策和部署時，有利益就爭，有麻煩就推，目無組織、討價還價、欺上瞞下、推諉扯皮;科室與科室之間協(xié)調配合時，態(tài)度不積極，各行其是等突出問題。
通過開展“執(zhí)行力提升年”工作，要把提高執(zhí)行力納入到考核評價和民主測評中。通過考核和民主考評、民主推薦發(fā)現(xiàn)干部，識別干部。今后公司選人用人的導向就是讓那些善于推動公司科學發(fā)展、執(zhí)行力強的干部選拔到重要部門和關鍵崗位上;及時調整那些執(zhí)行力不強，素質不高的干部，形成正確的用人導向。同時建立渠道暢通、制度保障、注重激勵的職工群眾監(jiān)督新機制，充分保障職工群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權;進一步完善“四掛鉤”有關規(guī)定，對主動發(fā)現(xiàn)問題、改正錯誤的要給予獎勵，對捂丑護短的要加重處罰。
(一)做好宣傳引導。通過板報、活動簡報等形式，分階段，按計劃、有步驟的宣傳開展“執(zhí)行力提升年”活動的進展情況和取得成果，充分反映“執(zhí)行力提升年”涌現(xiàn)出的先進典型，營造良好的輿論氛圍，充分展現(xiàn)公司的良好形象。大力宣傳加強干部執(zhí)行力提升的重要意義、主要內容和基本要求，加強干部執(zhí)行力建設的舉措、進展和取得的實際成效，形成加強干部執(zhí)行力建設的輿論強勢，營造濃厚輿論氛圍。大力宣傳干部執(zhí)行力建設的正面典型。通過宣傳，使先進典型成為學習榜樣，深入人心，使人們切實感受到加強干部執(zhí)行力建設的強大力量和推動作用，樹立信心，凝聚力量。對干部執(zhí)行力建設中反面典型適度進行曝光。對干部執(zhí)行力建設中被責任追究的，或其他造成嚴重影響的反面典型及時公布，進行曝光。
(二)領導要在提高執(zhí)行力方面做出表率。領導帶頭是執(zhí)行力提升的關鍵。各科室主要負責人要在執(zhí)行力提升方面做出表率。班子成員不僅要抓好分管科室的執(zhí)行力提升，而且要帶頭抓督查，抓落實，帶頭深入基層調查研究，解決群眾關注的熱點難點問題，每月督察和解決問題的時間不少于15天。
(三)加大明查暗訪力度。公司“執(zhí)行力提升年”工作領導小組組織有關人員，實行不打招呼，隨時對各科室、各單位進行明查暗訪，每半月查訪一輪。通過明查暗訪，發(fā)現(xiàn)問題，暢通信息，及時問責，為查辦督辦提供準確的信息。
(四)公開透明。公開透明是執(zhí)行力提升的有效手段。公司要進一步加大廠務公開力度，不僅要抓單位公開，還要抓領導公開;不僅要抓工作內容公開，還要抓過程、結果公開。要開辟專欄，強化廠務公開，敏感問題、熱點問題公開，重大決策事項公開，群眾關心關注問題公開，重點公開局領導班子成員的責任分工、階段性重點工作和落實情況，公開廣大職工關注的熱點問題的解決措施、處理結果和群眾反饋意見。
(五)注重理論學習。領導干部要帶頭學習，發(fā)揮學習帶動作用。要以高度的責任感、強烈的求知欲和積極的進取精神，切實減少應酬，把更多的時間和精力放在學習上，學得更深一些，掌握的理論和知識更豐富一些。推進廣大黨員學習制度的科學化、制度化、規(guī)范化。建立健全黨組織集體學習制度，領導班子要定期務虛，保證集體學習每個季度不少于1次。建立黨員自學制度，分科室集中學習每個月不少于1次。強化黨員干部的日常學習，激發(fā)個人自學的內在動力。
(六)完善評價體系。把提高執(zhí)行力納入班子成員和領導干部考核評價體系，在年度考核、日常考核中，把領導干部的執(zhí)行力作為民主測評和座談了解的重要內容，全面掌握領導干部的執(zhí)行力;健全完善年度考核辦法，在領導班子成員考核中，把執(zhí)行力作為考核評價的一項重要內容，評價分為好、較好、一般、差四個等次;要注重考核結果的運用，使考核結果和干部使用、獎懲有機結合，促使領導干部提升執(zhí)行力。強化制度約束，嚴格民主生活會制度，把提高執(zhí)行力作為領導班子民主生活會上查擺的重要內容，認真查擺黨員干部在執(zhí)行力建設方面存在的問題，深入剖析根源，制定有力措施，增強落實上級黨委決策部署的自覺性和主動性。
(七)切實加強問責追究工作。實行干部作風、執(zhí)行力與責任追究、干部使用、經濟利益、輿論導向四掛鉤，真正體現(xiàn)干多干少不一樣、干好干壞不一樣，多方調動單位、科室和干部職工的工作積極性。
(1)根據綜合評議和年度考核情況，對未完成年度目標任務的科室給予通報批評，對其負責人誡勉談話。
(2)科室年度內被責令改正兩次的予以通報批評;被通報批評兩次的，年末評先不予考慮。
(3)科室被通報批評的同時對科室負責人和直接責任人進行誡勉談話;科室負責人和直接責任人年度內被誡勉談話兩次，對其進行經濟處罰，年末評先不予考慮。
(4)同一人員一年內被效能告誡兩次、連續(xù)兩年年度考核被確定為不合格等次的直接責任人，予以辭退。
為切實加強對“執(zhí)行力提升年”工作的組織領導和督查指導，確保此項工作取得實效，公司成立“執(zhí)行力提升年”工作領導小組。由總經理李寶山任組長，黨委書記陳書功及其他黨委委員任副組長，成員由各科室主要負責人擔任。領導小組下設辦公室，辦公室設在黨辦，蔣仕鋆同志兼任辦公室主任?；顒宇I導小組辦公室負責制定“執(zhí)行力提升年”工作實施方案，細化分解任務，督查協(xié)調指導，確保工作有效落實。領導小組根據檢查和考核情況，作出問責或不問責的決定，并確定責任追究方式。
以上方案從2016年3月10日開始實施，希望公司全體員工要嚴格要求自己，遵守工作紀律，加強作風建設，提高工作效率，全面提升執(zhí)行力。
緊緊圍繞市委、市政府確定的“一爭四推三提升”總體目標，更加關注民生、更加關注民意，堅持對內找不足，對外講優(yōu)勢、樹形象的根本原則，堅持媒體聯(lián)動，媒體和受眾互動，綜合發(fā)揮專門機關監(jiān)督、輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督優(yōu)勢，為保持全市經濟社會發(fā)展營造令行禁止、重在執(zhí)行，勤政廉政、真抓實干的輿論環(huán)境。
一是深入宣傳市委、市政府關于“執(zhí)行力提升年”的工作部署;二是多角度、深層次宣傳、解讀“執(zhí)行力提升年”的重大意義;三是全面宣傳“執(zhí)行力提升年”的各項機制制度;四是及時宣傳全市各級各部門在“執(zhí)行力提升年”中的新舉措、新面貌、新成效、新經驗;五是宣傳勤政廉政、干事創(chuàng)業(yè)的先進典型;六是及時反映群眾、企業(yè)、項目法人對各級各部門的意見和建議;七是對執(zhí)行力不強、影響經濟社會發(fā)展的反面典型進行曝光;八是對督查暗訪和責任追究情況進行通報。
一是開辟固定欄目。許昌日報社要在《許昌日報》和《許昌晨報》重要位置，許昌人民廣播電臺和許昌電視臺要在新聞板塊重要位置，分別開設一檔以“執(zhí)行力提升年”為主題的專題欄目，建立長期陣地，及時宣傳報道“執(zhí)行力提升年”的重點工作、熱點難點問題進展和處理的最新動態(tài)。
二是開設“曝光臺”。對私搭亂建，不作為、亂作為，作風疲沓、執(zhí)行力不強等現(xiàn)象進行曝光，對督查暗訪情況進行通報。
三是開設互動欄目。及時反映群眾、企業(yè)、項目法人對各地各級各部門各項工作的意見、建議和反映。
四是加強輿論引導。組織一批有深度的文章和談話節(jié)目。著眼對“執(zhí)行力提升年”進行多角度解讀，許昌日報社要組織撰寫刊發(fā)系列言論、評論文章，許昌電視臺“聚焦30分”、許昌電臺“行風熱線”等欄目要以此為話題，制作專題節(jié)目。
五是組織專訪。充分利用現(xiàn)有欄目，許昌人民廣播電臺、許昌電視臺、《許昌晨報》已開設的“行風熱線”、“聚焦30分”、“許昌零距離”、《百姓看政》等四檔欄目要圍繞“執(zhí)行力提升年”進行重新策劃，突出主題，加大宣傳力度?！对S昌日報》要對各縣(市、區(qū))以及市直95家參與經濟發(fā)展新聞發(fā)布會排名的單位，有計劃、有重點地安排集中采訪。采訪要以踐諾等具體工作落實情況為重點。
六是刊播公益廣告。公益廣告要突出“執(zhí)行力提升年”內容，言簡意賅，好懂易記。專題制作有獎舉報電話的公益廣告，密集刊播，力爭達到家喻戶曉。
七是加強網絡宣傳。許昌廉政網要開設“執(zhí)行力提升”專題，全市各大網站要在首頁建立鏈接。
八是編發(fā)許昌內參。對不宜公開曝光的內容，市級各新聞媒體每周至少編發(fā)一期內參，報市領導及有關部門參閱。
九是加大外宣力度。及時宣傳我市執(zhí)行力建設的做法、經驗。許昌日報社、許昌電視臺、許昌人民廣播電臺全年在省以上新聞媒體刊發(fā)執(zhí)行力提升稿件分別不少于10篇。
十是利用其它形式宣傳。各級各部門要在積極和善于利用新聞傳媒開展宣傳的同時，結合各自實際，采取手機短信、板報、閉路電視、局域網以及征文、答題、演講、競賽等多種形式開展宣傳活動。
全市各地各單位、各級新聞媒體一定要高度重視“執(zhí)行力提升年”宣傳工作，把宣傳工作作為“執(zhí)行力提升年”的重要任務，進一步加強組織領導，切實增強工作的主動性、計劃性，齊心協(xié)力，抓緊抓好。
1、市“執(zhí)行力提升年”領導小組辦公室建立新聞宣傳組，統(tǒng)籌協(xié)調新聞宣傳各項工作。市級各新聞媒體要明確一名主管領導具體負責“執(zhí)行力提升年”宣傳工作，并指定專人駐點，與市“執(zhí)行力提升年”領導小組辦公室對口聯(lián)系，專司此項工作。
2、各新聞媒體要保證每天都有“執(zhí)行力提升年”的相關報道。新聞評論、社論、言論、談話等要集中上一批內容，造強輿論聲勢。涉及對許昌形象有負面影響的報道，由“執(zhí)行力提升年”領導小組辦公室按規(guī)定報批后，方可采用，負面報道、曝光內容不得上網、不準外傳。
3、全市各地各單位要及時、主動地向新聞單位報送“執(zhí)行力提升年”方面的稿件，積極配合新聞單位開展專訪、制播節(jié)目，虛心接受輿論監(jiān)督，切實搞好“執(zhí)行力提升年”宣傳工作。
4、市執(zhí)行力提升辦公室各督查組在督查過程中，對好的做法和經驗，正反典型，熱點、焦點問題等要及時發(fā)現(xiàn)、上報新聞線索，以便統(tǒng)一安排新聞單位及時跟進、報道。
5、市“執(zhí)行力提升年”領導小組辦公室將定期對各地各單位有關“執(zhí)行力提升年”工作方面的新聞采稿情況進行通報。
執(zhí)行方案模版篇十二
為全面貫徹落實公司2011年工作會議精神，提升企業(yè)執(zhí)行力，增強企業(yè)經營管理水平，根據公司實際，制定提升企業(yè)執(zhí)行力實施方案如下：
一、提升企業(yè)執(zhí)行力的重要意義
一個企業(yè)生存和發(fā)展的關鍵在于執(zhí)行力是否到位。因為要完成企業(yè)的最終目標，就要靠企業(yè)主體的實踐活動，即通過員工的執(zhí)行能力把企業(yè)發(fā)展藍圖變成現(xiàn)實。因此，公司在2011年工作會議中，把提升企業(yè)執(zhí)行力作為年度工作中要抓好的一項首要工作，列入黨政工作的重要議事日程，這充分證明了在日益激烈市場競爭中，公司的生存和發(fā)展不僅與外部環(huán)境和各種政策、法規(guī)息息相關，而且內部執(zhí)行力的建設也更加重要，關系到企業(yè)戰(zhàn)略決策能否得到最高效、最快速的落實，對企業(yè)的興衰成敗和持續(xù)發(fā)展起著決定性作用，是企業(yè)發(fā)展的內在動因。
二、提升企業(yè)執(zhí)行力的指導思想
提升企業(yè)執(zhí)行力，必須堅持以科學發(fā)展觀為指導，以提高員工的個人素質和工作能力為前提，以強化員工的事業(yè)心、責任感為基礎，以合理的績效考核、福利待遇為動力，以持續(xù)嚴格的監(jiān)督檢查為保障，制定切實有效的措施從根本上解決企業(yè)執(zhí)行力方面存在的突出問題，以高效的工作意識和服務理念提高企業(yè)的核心競爭力。
三、企業(yè)執(zhí)行力方面存在的不足之處
近幾年來，公司逐步建立起一套比較完善的企業(yè)管理體系，并取得了明顯的成效，但是還存在一些需要進一步改進和完善的地方，主要表現(xiàn)在：一是在執(zhí)行意識方面，企業(yè)員工往往因自身知識水平、外界環(huán)境、性格特征等因素的影響，沒有形成強有力的團隊精神，積極主動并創(chuàng)造性開展工作的意識較低。二是在執(zhí)行技能方面，由于綜合管理水平的局限，完成任務的技能需要不斷加強；與他人交流、信息傳遞、良好協(xié)作及滿足他人需求的協(xié)調能力需要繼續(xù)提高。三是在執(zhí)行制度方面，公司建立了一套較為完善的管理體系，但對于某些制度缺乏一定的.可操作性和可執(zhí)行性，制約了企業(yè)工作效率的提高。
四、提升企業(yè)執(zhí)行力組織領導
各黨支部、各單位、各部門要把提升企業(yè)執(zhí)行力作為公司的一項重大工作任
務，加強領導、統(tǒng)籌安排、精心組織，確保實效。為此，公司成立以陳輝為組長，姜振田、王德清為副組長及相關部門負責人組成的“提升企業(yè)執(zhí)行力”工作領導小組，全面負責提升企業(yè)執(zhí)行力的宣傳、貫徹和具體實施等工作。 下設辦公室，負責提升企業(yè)執(zhí)行力的日常工作。辦公室主任姜振田，成員王德清、康新玲。
五、提升企業(yè)執(zhí)行力具體實施
提升企業(yè)執(zhí)行力是一個系統(tǒng)工程，是一個學習、了解、認識、實施、提高和再提高的過程。只有這樣，才能把提升企業(yè)執(zhí)行力工作真正落到實處，見到效果。為此，我們要具體抓好以下幾個階段的工作：
（一）組織宣傳階段（2011年8月-9月）。公司將以宣傳欄、簡報、網站、演講等多種形式大力宣講企業(yè)執(zhí)行力的相關知識，切實提高企業(yè)員工對執(zhí)行力的認識。
1、簡報與宣傳欄：11年8月底前，出兩期工作動態(tài)簡報，辦一期宣傳欄，在企業(yè)內部宣傳企業(yè)執(zhí)行力的基礎知識等。
責任部門：辦公室
2、網站：11年8月底前，通過網站向企業(yè)內部和外部同時進行提升企業(yè)執(zhí)行力宣傳。
責任部門：辦公室
3、演講：11年9月底前，舉辦一次提升企業(yè)執(zhí)行力知識演講，提高全體員工對執(zhí)行力的認識。
責任部門：工會
（二）學習培訓階段（2011年10月-12月）。公司堅持從工作實際出發(fā)，開展各式各樣的學習培訓活動，著力培養(yǎng)員工的專業(yè)技能和知識水平，從而達到提高執(zhí)行力的目的。
1、學習討論：11年11月底前，組織公司全體員工自學、集中學習、交流討論關于企業(yè)執(zhí)行力的內涵、重要意義、方法步驟等基礎知識和相關資料及先進經驗等（要理論聯(lián)系實際，密切聯(lián)系公司“一五”規(guī)劃要點、11年工作報告、生產指標、工作管理匯編等）。
責任部門：黨委工作部
2、專題講座：11年12月底前，請公司董事長、總經理及相關領導就執(zhí)行力的
為全面貫徹落實公司2011年工作會議精神，提升企業(yè)執(zhí)行力，增強企業(yè)經營管理水平，根據公司實際，制定提升企業(yè)執(zhí)行力實施方案如下：
一、提升企業(yè)執(zhí)行力的重要意義
一個企業(yè)生存和發(fā)展的關鍵在于執(zhí)行力是否到位。因為要完成企業(yè)的最終目標，就要靠企業(yè)主體的實踐活動，即通過員工的執(zhí)行能力把企業(yè)發(fā)展藍圖變成現(xiàn)實。因此，公司在2011年工作會議中，把提升企業(yè)執(zhí)行力作為年度工作中要抓好的一項首要工作，列入黨政工作的重要議事日程，這充分證明了在日益激烈市場競爭中，公司的生存和發(fā)展不僅與外部環(huán)境和各種政策、法規(guī)息息相關，而且內部執(zhí)行力的建設也更加重要，關系到企業(yè)戰(zhàn)略決策能否得到最高效、最快速的落實，對企業(yè)的興衰成敗和持續(xù)發(fā)展起著決定性作用，是企業(yè)發(fā)展的內在動因。
二、提升企業(yè)執(zhí)行力的指導思想
提升企業(yè)執(zhí)行力，必須堅持以科學發(fā)展觀為指導，以提高員工的個人素質和工作能力為前提，以強化員工的事業(yè)心、責任感為基礎，以合理的績效考核、福利待遇為動力，以持續(xù)嚴格的監(jiān)督檢查為保障，制定切實有效的措施從根本上解決企業(yè)執(zhí)行力方面存在的突出問題，以高效的工作意識和服務理念提高企業(yè)的核心競爭力。
三、企業(yè)執(zhí)行力方面存在的不足之處
近幾年來，公司逐步建立起一套比較完善的企業(yè)管理體系，并取得了明顯的成效，但是還存在一些需要進一步改進和完善的地方，主要表現(xiàn)在：一是在執(zhí)行意識方面，企業(yè)員工往往因自身知識水平、外界環(huán)境、性格特征等因素的影響，沒有形成強有力的團隊精神，積極主動并創(chuàng)造性開展工作的意識較低。二是在執(zhí)行技能方面，由于綜合管理水平的局限，完成任務的技能需要不斷加強；與他人交流、信息傳遞、良好協(xié)作及滿足他人需求的協(xié)調能力需要繼續(xù)提高。三是在執(zhí)行制度方面，公司建立了一套較為完善的管理體系，但對于某些制度缺乏一定的可操作性和可執(zhí)行性，制約了企業(yè)工作效率的提高。
四、提升企業(yè)執(zhí)行力組織領導
各黨支部、各單位、各部門要把提升企業(yè)執(zhí)行力作為公司的一項重大工作任務，加強領導、統(tǒng)籌安排、精心組織，確保實效。為此，公司成立以陳輝為組長，姜振田、王德清為副組長及相關部門負責人組成的“提升企業(yè)執(zhí)行力”工作領導小組，全面負責提升企業(yè)執(zhí)行力的宣傳、貫徹和具體實施等工作。
下設辦公室，負責提升企業(yè)執(zhí)行力的日常工作。辦公室主任姜振田，成員王德清、康新玲。
五、提升企業(yè)執(zhí)行力具體實施
提升企業(yè)執(zhí)行力是一個系統(tǒng)工程，是一個學習、了解、認識、實施、提高和再提高的過程。只有這樣，才能把提升企業(yè)執(zhí)行力工作真正落到實處，見到效果。為此，我們要具體抓好以下幾個階段的工作：
（一）組織宣傳階段（2011年8月-9月）。公司將以宣傳欄、簡報、網站、演講等多種形式大力宣講企業(yè)執(zhí)行力的相關知識，切實提高企業(yè)員工對執(zhí)行力的認識。
1、簡報與宣傳欄：11年8月底前，出兩期工作動態(tài)簡報，辦一期宣傳欄，在企業(yè)內部宣傳企業(yè)執(zhí)行力的基礎知識等。
責任部門：辦公室
為進一步實踐科學發(fā)展觀，切實提升執(zhí)行能力，增強學校核心競爭力，不斷調動和挖掘全體教職工的潛力，提高從業(yè)素質和責任意識，推動學校教育教學規(guī)范性、可持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)打造遼寧名校的奮斗目標，經學校研究決定，將x年定為執(zhí)行力建設年，并制定如下實施方案。
一、指導思想
以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，堅持全面貫徹教育方針、全力發(fā)展內涵、全員打拼質量的辦學思想，堅持以人為本，務求規(guī)范，重抓落實的原則，緊緊圍繞學校發(fā)展大局，把執(zhí)行力建設作為實現(xiàn)學?？傮w奮斗目標的重要保障。以學習教育、查擺問題、制定標準、規(guī)范流程、重點突破、創(chuàng)新提高為主要方式，著力解決教職工中存在的工作創(chuàng)新不夠、工作落實不力、工作作風不實等問題，積極探索提高學校的執(zhí)行能力和社會競爭力的有效途徑，開x高中科學發(fā)展、和諧發(fā)展的良好局面。
二、工作目標
通過加強學校執(zhí)行力建設，不斷強化責任意識，凝聚執(zhí)行合力，增強工作效能，提高-干部隊伍和教職工隊伍的工作能力和綜合素質；完善目標管理體系，確定工作標準，規(guī)范工作流程，建立責權清晰、賞罰分明的責任體系和長效機制；為全校教職工創(chuàng)造一種“人人想干事，個個真干事，大家干正事，努力干成事”的創(chuàng)業(yè)氛圍，使卓越成為一種追求，使規(guī)范成為一種習慣，使勤奮成為一種品質，使執(zhí)行成為一種作風，確保各項工作真正落到實處，打造具有x高中特色的執(zhí)行力文化。
三、實施步驟
（一）調查研究、部署準備階段（3月份）
以座談、個別談話等方式廣泛充分征求師生意見，對學校的執(zhí)行 1
力現(xiàn)狀進行調查研究，針對工作中存在的執(zhí)行不徹底的問題，制定學校“執(zhí)行力建設年”實施方案。
（二）學習認識、宣傳發(fā)動階段（4月份）
1、召開動員大會。4月上旬召開動員大會，對開展“執(zhí)行力建設年”工作進行全面部署，明確指導思想、重點內容、工作要求、方法步驟，加大輿-論引導和宣傳力度，使全體教職工達成“沒有執(zhí)行力就沒有競爭力”的共識，在全校形成“向細節(jié)要完美，向落實要質量，人人提高執(zhí)行力，事事體現(xiàn)執(zhí)行力”的工作氛圍。
2、開展學習教育。學校辦公室負責征訂、印發(fā)有關執(zhí)行力建設的資料和文章，全體教工采取自學、交流、集中學習等方式，學習執(zhí)行力相關知識，了解學校執(zhí)行力建設的實質和終極目標，明確執(zhí)行力建設對學校未來發(fā)展的重大意義，使執(zhí)行理念真正深入人心，根植于腦。
（三）確定標準、對照檢查階段（5、6、7月份）
1、自檢自查（5月份）。各行政部門利用一個月的時間自查本部門、本人的執(zhí)行力情況。主要查看部門及個人的職責是否明確，內容是否詳實，標準是否清晰，執(zhí)行是否到位。對以往工作中存在不到位的現(xiàn)象深究原因，形成自查報告和整改方案。于5月31日前遞交辦公室。
2、明確崗位職責，確定工作標準，制定流程（6月份）。一是結合學校工作實際，明確領導職責、部門職責、崗位職責。各職能部門負責對本部門每個崗位的職責重新修訂補充，細化每個崗位的具體責任，建立主題明確、責任內容具體、分解合理的崗位責任制度，形成責權清晰地責任體系。二是職能部門要對所屬的教育教學、服務等每項工作制定職責工作標準和流程。明確具體責任人、完成時限、督促措施和考查辦法。在實際工作中依據工作標準和流程進行督促檢查，確保各項工作人員到位、措施到位、督促到位、落實到位。7月末，職能部門將所制定的標準和流程提交學校辦公室，學校統(tǒng)一印制《x高中管理工作標準和流程手冊》。
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3、對照標準和流程進行自檢自改（7月份）。對照工作標準和流程，采取自己找、群眾提、主管領導點等辦法，定期查找全體教職員工在思想作風、工作執(zhí)行、責任制落實等方面存在的突出問題。適時通過召開部門會議、征求各方面意見等方式，認真分析存在問題，查找原因，研究提出整改方案和措施，并在一定范圍內通報對照檢查情況。本階段結束后，各職能部門對本階段工作認真總結，召開一次部門人員會議，對自檢自改情況進行通報，同時向學校提交對照檢查匯報材料。
（四）建章立制、落實整改階段（9、10月份）
1、完善工作機制（9月份）。在深化完善責任分工機制、崗位責任機制和責任追究機制等制度的基礎上，進一步探索完善保障工作落實的領導體制、工作機制和干部監(jiān)管機制。建立各項工作預案，在依法治校的基礎上完善、細化各項規(guī)章制度，保障各項工作流程清晰，有法可依。
2、堅持全面整改（9、10月份）。以整改方案為依托，嚴格按照整改方案，對查找出的問題挖掘根源，進行分解，注重細節(jié)，強化落實，步步為營，逐一解決。對整改過程中發(fā)現(xiàn)的新問題，本著邊整改邊完善的原則，及時修訂整改方案，及時采取措施化解問題，規(guī)范流程。
3、做好階段通報（10月份）。結合“執(zhí)行力建設”領導小組的督查意見，對整改方案的實施進行全程隨時自檢，并于10月末形成本階段書面自檢材料提交辦公室，同時召開部門會議進行情況通報。
（五）考核驗收、總結交流階段（11、12月份）
1、各職能部門和教研組就本部門的每名教職工、每項工作的執(zhí)行力建設情況按照職責標準和流程的總體要求，以落實是否到位為標準，對執(zhí)行過程中的執(zhí)行標準和流程進行全面的自我檢查和驗收，提交“執(zhí)行力建設年”活動自檢報告。（11月份）
2、職能部門把“執(zhí)行力建設年”的主要做法、經驗成效、存在問
題等進行認真梳理，提交經驗交流材料。（12月份）
3、學校依據考核情況，對執(zhí)行力落實情況進行綜合考核與評定，同時印發(fā)《執(zhí)行力建設年經驗交流材料》，對執(zhí)行力建設年活動先進個人進行表獎。（12月份）
四、保障措施
（一）健全組織機構。成立“執(zhí)行力建設”領導小組，負責“執(zhí)行力建設年”工作的組織指導、督促檢查、評議等，實行校長負責制，全力推進建設年工作。下設“執(zhí)行力建設”辦公室，負責具體實施和考核統(tǒng)計。
領導小組成員及具體分工：
組 長：xxx（負責黨政辦公室）
副組長：xxx（負責工會、團委）
成 員：xxx（負責教務處）
xxx（負責總務處、食堂）
xxx（負責學生處、保衛(wèi)科）
辦公室主任：xxx
成 員：
（二）強化責任意識。全體教職工要增強大局意識，明確工作任務。樹立“接受任務不講條件，執(zhí)行任務不找借口，完成任務追求圓滿”的執(zhí)行思想，堅決糾正工作不具體、責任不明確、任務不落實等問題。工作中做到“有思路、有辦法、有措施、有落實、有反饋”，使工作始終遵循最佳流程順利進行。
中有活、心中有數、肩上有責，以保證執(zhí)行力建設的實效性。
（四）經常督查指導。以職能部門為基本單位，學?！皥?zhí)行力建設”領導小組加強對學校重點工作的督促檢查和推進落實，每月適時開展專項督查、重點抽查。在每個階段結束后，辦公室將督導檢查結果向各職能部門通報。各職能部門要嚴格按照實施方案要求每階段主動進行階段反思，確保目標的順利實現(xiàn)。
（五）嚴格追究制度。把機制作為抓落實的有效方法和途徑，向機制要方法、要成效。建立執(zhí)行責任追究制，實行“責任倒查制”，強化責任監(jiān)督約束，其切實解決無責可負、有責不負、失責不究的問題。充分利用誡勉談話、組織處理等方式，對落實不到位的，層層追究，堅決處理，切實提高全體干部和教職工執(zhí)行落實的責任感。
（六）干部以身作則。各職能部門要把執(zhí)行力建設同本部門實際和工作特點充分結合，分析和把握本部門的工作現(xiàn)狀和存在問題，創(chuàng)造性地開展工作，在結合中出思路、在創(chuàng)新中出特色。領導干部要潛下心去，率先垂范，親自落實，同步同調、和衷共濟，確保執(zhí)行力建設的有效開展。學校把執(zhí)行力建設考核作為干部選拔和干部評議的重要內容。
執(zhí)行方案模版篇十三
一年一度的兒童節(jié)是幼兒最隆重的一個節(jié)日，孩子們盼望已久，可是根據目前手足口病情及h1n1病毒肆虐的實際情況不能搞大型的集聚，但是為了讓孩子們度過一個難忘的六一，我們小三班也精心策劃了活動的方案。
開心就好
一、集體活動-升旗儀式。
二、熱身：蹦蹦跳跳（聽音樂自由的`發(fā)揮）
三、六一到來了，老師致祝賀詞（三個老師發(fā)言），幼兒互相祝賀
四、玩具分享。為了慶祝我們的節(jié)日，今天小朋友們都帶來了自己喜歡的玩具，我們一起分享吧。幼兒介紹自己帶來的玩具的名字、玩法等，教師提醒幼兒要懂得愛護別人的玩具，幼兒自由交換玩具玩耍。
五、手工制作。
1、出示橡皮泥，讓幼兒自主發(fā)揮制作
2、教師講解示范簡單的生活用品、動物的做法，幼兒欣賞并嘗試操作。
3、有些餓了不如做些吃的吧，教師示范簡單的食物的做法，幼兒自己制作，教師巡回指導。
4、展示出每組幼兒制作的“美餐”一盤。
六、生日patty
祝賀楊婧悅小朋友生日快樂，分享蛋糕。
七、園長媽媽送六一禮物
八、動手操作-手掌印畫
九、互贈禮物，分享美味
十、總結，教育寶貝回家感謝爸爸媽媽，再次祝福六一節(jié)快樂
執(zhí)行方案模版篇十四
執(zhí)行活動方案
12 月23 日，最高人民法院召開涉民生案件專項集中執(zhí)行活動動員部署電視電話會議，根據周強院長批示和沈德詠副院長的重要講話精神，要求各地方法從現(xiàn)在起在到20l4 年6 月開展為期半年的涉民生案件專項集中專項集中清理活動。為貫徹落周強院長的批示和沈德詠院長的重要講話精神，宜良縣人民法院就涉民生案件專項集中執(zhí)行活動提出如下工作方案：
一、指導思想與目的本次涉民生案件專項集中專項集中清理活動，是認真貫徹十八屆三中全會、中央經濟工作會議、中央城鎮(zhèn)化工作會議精神，切實落實群眾路線教育實踐活動整改措施。是最高人民法院踐行黨的群眾路線教育實踐活動的重大部署。以黨的十八人、十八屆三中全會精神為指導，充分認清開展涉民生案件專項集中清理活動的重要意義。要求人民法院把集中執(zhí)行活動作為黨的群眾路線教育實踐活動的生動課堂，切實改進執(zhí)行工作作風有效維護人民群眾合法權益。堅持中國特色社會主義的政治萬向，豎持黨的事業(yè)至上、人民利益至上、憲法法律至上的指導地位，在黨的統(tǒng)一領導下，充分發(fā)揮社會主義制度的政治優(yōu)勢，實行社會聯(lián)動。努力在解決群眾反映強烈、影響群眾民生生計和和諧社會建設的執(zhí)行積案問題上取得新的突破，通過清理一批重點積案，使人民群眾能夠過上一個歡樂祥和的元旦春節(jié)，使人民群眾的合法權益切實得到保障，社會主義法制的權威得到維護，社會主義市場經濟的運行更加健康，社會和諧穩(wěn)定的基礎更加牢固。
二、組織領導
成立宜良縣人民法院涉民生案件專項集中清理活動領導小組,領導小組下設辦公室。
副組長：楊品潔 黨組成員、執(zhí)行局長
耿東宜 黨組成員 紀檢組長 成員： 李樹榮 執(zhí)行局副局長
馬利軍、王忠良、董國麗、熊建華、周輝祥、譚立柱、龍靖宇、段江林、薛建林
（二）領導小組辦公室人員組成 主任：楊品潔
成員：何天翔、賀傳書、張敬沖
三、活動步驟
本次專項活動時間從2013 年12 月24 日至2014 年6 月30 日，大致分為三個階段。
第一階段：從現(xiàn)在起，用10 天左右的時間排查摸清專項活動案件底數。
第二階段：用五個月的時間完成專項案件的執(zhí)行工作。第三階段：全面總結經驗和不足，探索建立適應涉民生案件執(zhí)行工作的快速執(zhí)行機制、優(yōu)先執(zhí)行機制、主動執(zhí)行機制等長效機制。
四、清理十類重點案件的范圍及方法
本次涉民生案件專項集中執(zhí)行活動，主要針對近三年〔2011 年至2013 年11 月3 0日）來重點為追索勞動報酬、贍養(yǎng)費、扶養(yǎng)費、撫養(yǎng)費、撫恤金、醫(yī)療損害賠償、交通事故人身損害賠償、工傷賠償以及最高人民法院掛牌督辦的相關案件等十大類的案件，其主旨是人民法院回應人民群眾期待和關切的集中實踐，推進公正司法、保障社會公平正義的集中行動，推動化解執(zhí)行難題、完善執(zhí)行機制的集中探索。要求各級人民法院要突出工作重點，綜合運用各種執(zhí)行措施，分階段分步驟推進實施。要將強制與教育相結合，將主動執(zhí)行與尊重當事人處分權相結合，將強制執(zhí)行與執(zhí)行救助相結合。要強化組織領導，轉變工作作風，認真總結經驗，加強輿論引導，統(tǒng)籌兼顧抓好工作落實。
五、要求
（一）領導高度重視，干警全員參與，強調工作協(xié)同，統(tǒng)籌兼顧。本次專項集中執(zhí)行活動是繼涉黨政機關專項清理活動后的又一民生專項活動。執(zhí)行全體干警是在涉黨政機關專項清理活動進入收尾階段，又逢歲末年初各項工作十分繁重的情況下、接踵而至的又一重大任務。執(zhí)行工作全體干警還來不急喘上一口氣，馬不停蹄，又要投入到緊張的專項集中執(zhí)行活動中。但是，越是在這種時候，我們更是要急群眾這所急，思群眾之所盼，想群眾之饑飽，“多謀民生之利，多解民生之憂”，實實在在地為群眾做些實事，回應人民群眾的關切。要站在這一的高度來認識問題，勤奮工作要牢固樹立群眾觀點，把集中執(zhí)行活動作為黨的群眾路線教育實踐活動的生動課堂，熱情服務、文明辦案、廉潔執(zhí)行，切實改進執(zhí)行工作作風，有效維護人民群眾合法權益。確保本次涉民生案件集中執(zhí)行活動實現(xiàn)“牢牢抓住、抓緊抓好，抓出成效”的目標。
（二）優(yōu)先和充分利用信息化機制查詢手段，積極啟動執(zhí)行聯(lián)動單位運行機制，將執(zhí)行工作最新成果用于實戰(zhàn)。本次涉民生專項集中執(zhí)行活動的開展，就是要借勢發(fā)力，以專項活動帶動整體執(zhí)行工作。優(yōu)先和充分利用信息化機制查詢手段，積極啟動執(zhí)行聯(lián)動單位運行機制，以期“以高效求轉化，以成果論英雄”。
（三）把握時間節(jié)點，做好典論宣傳工作。一是執(zhí)行活動開展的前十天內，摸清案件底數，通過排查摸底工作，切實準確上報我院涉民生案件準確數據。二是突出階段性成果，務必在臘月二十五日前，辦結一批涉民生執(zhí)行案件。三是對重特大案件、影響面廣、反響強烈的典型案件，做好與中院新聞辦的對接，加強新聞媒體公開報道和充分利用微博、微信等群眾喜聞樂見的傳媒形式予以報道。還可通過新聞發(fā)布會、現(xiàn)場報道、跟蹤報道，反映活動的全貌；通過新聞媒體，讓懸賞方式提供被執(zhí)行人的線索等，利用一切宣傳手段，動員全社會都關注、關心本次專項活動，使活動做到家喻戶曉。
（四）工作細心標準高，力戒粗枝大葉。
按照涉民生執(zhí)行案件表格規(guī)范要求，按照各階段任務要求，把工作做實、做準、做到位。堅決反對工作拖拉、工作無果和工作差錯。以求達到“不返工、無差錯、高質量、高效率”的工作要求。我院將建立、落實專項集中執(zhí)行活動的領導責任制，建立執(zhí)行人員責任制和責任追究制度。以及對重點案件采取定承辦人員、定督辦領導、定執(zhí)行措施、定執(zhí)行期限、定目標責任，包案到領導和個人的“五定一包”制度，對列入“五定一包”的重點案件制表備查、跟蹤落實。要在摸清底數、登記造冊的基礎上，對人員進行優(yōu)化分工，做到案件分配到組到人，責任明確到組到人，責任追究落實到人。要建立臺帳備查制度，專人負責，完善臺帳手續(xù)。
（五）落實目標責任，完善激勵機制。
本次活要加強考評。尤其是對專項執(zhí)行活動中作出重大貢獻的、或作出突出成績的、涌現(xiàn)出的先進個人，將按照人民法院相關表彰獎勵辦法給予表彰獎勵。反之，對工作懈怠、講價錢、弄虛作假的，將視情節(jié)給予通報批評、問責甚至處分，絕不姑息遷就。
（六）總結經驗教訓，建立長效機制。 領導小組要在組織開展好集中執(zhí)行活動的基礎上，及時發(fā)現(xiàn)、總結成功經驗和做法，逐步實現(xiàn)執(zhí)行工作的良性循環(huán)。
執(zhí)行方案模版篇十五
f聯(lián)邦業(yè)主親春登山喜樂會。
執(zhí)行方案。
[主辦機構]中房·聯(lián)邦。
長沙興鼎置業(yè)顧問公司岳麓山風景名勝區(qū)。
中房·[日期]2011-3-20
登麓山享美山。
中房·f聯(lián)邦客戶首屆親春登山活動。
執(zhí)行方案。
一、活動目的“限購”調控時代，住宅商品房將以住家型剛性客戶為主，針對這一目標客戶群，“美山”這一獨有資源是最好的叫賣噱頭。針對老業(yè)主和近期上門的準客戶，以“春”為意境，以“山”為載體，以“親”為紐帶，在4月10日當天至岳麓山進行“登麓山享美山”活動，將很好地為后續(xù)9、10號棟的推售積累客戶，宣傳造勢；同時對項目的客戶進行維系及關懷，讓客戶感到被中房尊重和重視，提高客戶對中房·f聯(lián)邦的認可度和滿意度；另配合媒介的推廣與造勢，形成市場焦點，讓更多的目標客戶群關注到中房·f聯(lián)邦，借此提高中房·f聯(lián)邦的知名度及美譽度。
二、活動時間。
2011年4月10日上午9：00——上午11：30。
三、活動地點。
岳麓山風景區(qū)。
主舞臺：山頂觀光長廊大坪副舞臺：愛晚亭廣場。
四、活動主題。
登麓山享美山。
五、活動內容概述。
9：00客戶在愛晚亭廣場集合。廣場布置大氣、自然的中房·f聯(lián)邦主題背景，用精美拱門包裝進山廊橋，客戶在背景墻上簽到以后，領取尋寶圖，走紅地毯，穿過拱門上廊橋，開始踏上今天的登麓山之旅。
從愛晚亭到山頂長廊，路上設五個“親春”歇息點，每個點設置一些簡單的游戲，每人必須玩一項游戲才過關，每過一關分別在尋寶圖上加蓋“中”“房”“f”“聯(lián)”“邦”的章，過完五站以后，尋寶圖上將出現(xiàn)“中房·f聯(lián)邦”的整齊章印。憑章印可參加山頂抽獎活動。
山頂活動以親情游戲為主。開場以一曲《幸福山歌》歌伴舞釋放爬山之疲，放飛心情。接下來是以家庭組合登臺的親情游戲為門檻，玩過游戲即可再次抽獎。游戲項目有同步走、擠氣球、找老婆等，也有單身人士集體玩的楓葉傳情、聽口令等交友項目。業(yè)主登臺有獎，如小紀念品或紅包，勝出抽大獎。
為烘托中房·f聯(lián)邦美山春意，邀請幾名畫家，提前在中房·f聯(lián)邦寫生描好實景，活動當天在登山沿途補充畫上山上游人的風景，那么畫里的山是美山，景是中房·f聯(lián)邦的樓，人是今天登山的客戶。讓業(yè)主當即興奮，提前看到自己入住中房·f聯(lián)邦的美好生活。
（一）氣氛布置：
1、道旗廣告：買斷岳麓山所以路燈道旗廣告位（共180塊），每塊一面噴繪中房·f聯(lián)邦廣告，另一面為公益廣告“中房·f聯(lián)邦支持岳麓山創(chuàng)5a景區(qū)”，旗眉為中房·f聯(lián)邦，旗腳為樓盤電話。（該廣告位目前為聯(lián)通3g廣告，3月底到期，簽約3個月起簽）。
2、語音提示：活動當天，岳麓山沿路廣播系統(tǒng)間歇性播出中房·f聯(lián)邦廣告語及登山提示。
3、沿途中房·f聯(lián)邦?？蛻舻臋M幅10條。
4、在岳麓山索道門樓前掛“中房·f聯(lián)邦支持岳麓山創(chuàng)5a景區(qū)”大橫幅。
（二）集合、出發(fā)：
地點：愛晚亭廣場。
氣氛：體現(xiàn)投資商中房集團的大氣與責任。
布置：1、在東方紅廣場放置2.5米高中房·f聯(lián)邦活動指路牌。
2、進山至愛晚亭橫路封閉做業(yè)主停車位。
活動執(zhí)行：1、置業(yè)顧問在東方紅廣場指路牌前辨認客戶車輛，發(fā)放通行證。2、進山口置業(yè)顧問配合景區(qū)保安放行客戶車輛，拒絕其他車輛停放。3、置業(yè)顧問在停車場引導客戶步行去愛晚亭。
4、活動公司禮儀招呼客人簽到。發(fā)放路線圖，加蓋“中”字章。5、置業(yè)顧問在客戶身上加貼中房·f聯(lián)邦標志.6、活動公司主持人組織短暫的出發(fā)儀式。講解活動規(guī)則。7、著西服或空姐服的禮儀引導客戶走紅地毯，穿拱門，過廊橋。
（三）中途登山游戲。
1、蓋“房”字章站：
地點：半山亭。
氣氛：熱情。
布置：2米高小背景，湖南苗寨寨門布置。
活動執(zhí)行：四名苗寨姑娘唱改編了中房·f聯(lián)邦歌詞的祝酒歌。
每位客戶過關要喝一碗水酒。
喝酒以后在路線圖上加蓋“房”字章。
客戶蓋章以后繼續(xù)前行。2、蓋“f”字章站。
地點：大馬路拐彎處。
氣氛：詠春。
布置：3米高小背景——春語墻。
活動執(zhí)行：四名運動型青春禮儀接待。
每位客戶過關要在春語墻上寫一句賀春的話。
寫完以后在路線圖上加蓋“f”字章。
客戶蓋章以后繼續(xù)前行。3、蓋“聯(lián)”字章站。
地點：鳥語林。
氣氛：親情。
布置：3米高小背景。3米地毯。
活動執(zhí)行：6名兔女郎型可愛禮儀接待。
每位客戶過關都走紅地毯，而且不能一個人單獨過，必須抱一名異性或攙扶一位長者，親情和睦地走過。
走過以后在路線圖上加蓋“聯(lián)”字章。
客戶蓋章以后繼續(xù)前行。4、蓋“邦”字章站。
地點：山頂長廊。
氣氛：歡樂。
布置：主舞臺。
主持人提示每位客戶必須找到三五成群手牽手登臺。
登臺以后加蓋“邦”字章。
客戶蓋章以后觀看健身特技，休息。（四）山頂抽獎活動。
地點：山頂觀景長廊停車場（活動當天不許任何車輛上山）氣氛：清新、自然、而不失歡樂。
布置：舞臺50厘米高，長10米，寬6米。背景高4米。舞臺中間2米處有2米高的隔斷。音響，灰色地毯。觀眾席200座椅，周邊警戒隔離。旁邊冷餐點心。活動執(zhí)行：
1、開場舞《幸福山歌》歌伴舞，8名舞蹈演員。2、游戲，擠氣球：三對夫妻上臺，只能用臉貼臉搶著擠臺上懸掛的氣球，每對10個，誰先擠爆完獲勝。獲勝者抽大獎，失利著領小獎。
3、三口之家同步走?？缮吓_三個家庭，每家3人共兩塊木板齊步走，誰先走到達獲勝。
4、劉德華歌聲翻唱。邀請幾個客戶上臺唱劉德華的歌，同時邀請11個觀眾上臺當評委，評委認為誰唱得最后站在誰后面。如票數相同者在此pk，唱歌者中獎，獲勝者大獎，評委有小獎。
5、找老婆。邀請幾對夫妻上臺，女的站在2米高的隔斷后面，只伸出一只手，男的用桶子套在頭上用手去摸女人的手，看誰先找到自己的老婆獲勝。
6、楓葉傳情。先邀請5個單身男士上臺，在邀請5個單身女士上臺（可以是工作人員設托），男女現(xiàn)場配好對，再宣布游戲規(guī)則：把餐巾紙悶在嘴上，傳遞給對方嘴上，對方轉一圈再傳回來，看誰的紙巾先破裂。
7、聽口令。也是兩人一組，一人發(fā)出口令，另一人做出相反的動作，例如口令“齊步走”，對方必須后退。5個口令中出錯做少的獲勝。
邀請5名畫家，提前在樓盤畫好風景毛坯，當天在每個蓋章點寫生登山客戶，行程客戶在美山登山的實景畫。畫作在游戲中間展示，被寫生的客戶獲獎。
（六）活動后延：
本次活動錄制電視專題，聲畫并茂地重點紀錄客戶登山過程中發(fā)現(xiàn)被畫家寫生，悟到自己將來住進美山旁的健康生活時的喜悅，以及山頂游戲活動營造中房·f聯(lián)邦業(yè)主盈盈一團歡樂的美好氛圍。相關節(jié)目專題拷貝會售樓部輪番播出。感染以后的看房客。
執(zhí)行方案模版篇十六
幼兒園推普周活動方案策劃今年9月15日至9月21日為全國第18屆推廣普通話宣傳周。為更好落實《中華人民共和國國家通用語言文字法》，大力推廣普通話，進一步提高我園師幼、家長運用國家通用語言文字的能力，弘揚中華優(yōu)秀文化傳統(tǒng)，提升幼兒園文化品位，營造良好的語言環(huán)境，特制定本活動方案，具體內容如下：
以“推廣普通話，共筑中國夢”為主題，全面、深入宣傳國家語言文字法規(guī)政策，積極引導全園教職員工樹立科學的語言觀，扎實提高師幼說普通話，用規(guī)范字的意識與能力，提高道德水平和文化品位，共筑語言文字中國夢。
9月15-9月21日。
推廣普通話，共筑中國夢。
通過本次推普周活動，進一步濃厚幼兒園講普通話、寫規(guī)范字的氛圍;養(yǎng)成“說好普通話、寫好規(guī)范字”的幼兒園用語用字良好習慣，為構建和諧校園、和諧社會，營造良好的語言環(huán)境作出貢獻。
(一)加強領導，落實管理。
成立第18屆推普周活動領導小組，對宣傳、推廣工作進行檢查、督促。
組長：
副組長：
成員：各年級組長。
(二)宣傳動員，營造氛圍。
1.利用集中學習時間，帶領全體教職工認真學習“關于開展第18節(jié)屆全國推普周活動的通知”，對全園教職工進行一次總動員，形成共識，進一步促進我園“推普”工作的深入開展。
2.在推普周期間，通過幼兒園櫥窗、網站等形式展示宣傳標語橫幅，營造良好的推普氛圍。
3.利用家園聯(lián)系欄向家長廣泛宣傳推廣普通話的重要意義。
(三)活動安排。
1.加強幼兒園使用普通話的督查力度，教師組織活動、幼兒園交際語言必須使用普通話。
2.組織全體教師開展“我的教育夢”鋼筆字比賽活動。
3.開展教師講故事比賽、家長給幼兒講故事、幼兒朗誦會活動。
4.開展自愿糾錯行動，對幼兒園內外櫥窗、指示牌、廣告牌等不規(guī)范字進行檢查，發(fā)現(xiàn)不規(guī)范用字馬上予以糾正。
執(zhí)行方案模版篇十七
一、指導思想
為營造更加和諧融洽、積極向上，富有特色的宿舍文化氛圍，優(yōu)化育人環(huán)境，促進班級管理，增強學生的集體榮譽感和責任心，培養(yǎng)其動手能力與審美能力，學校決定本學期開展宿舍文化建設評比活動。
二、活動時間：2018年10月至2018年11月
三、活動方式
（1）本次活動由政教處、安監(jiān)辦提出活動方案和活動總體要求，要求各班加強宣傳，嚴密組織，認真實施，動員全體同學積極投入到這項文化活動中來，做好各方面的準備工作。由學校組織宿管員和班主任及學管會干部對各宿舍文化建設情況進行初評、復評，并特邀學校領導參與。（2）評比時間及安排： 本次活動時間為2018.10.20.—2018.11.30.1、準備階段。10月24日—11月3日，要求各班召開班會進行宣傳，提高認識，營造氛圍，引導學生人人參與。并根據活動要求，做好各方面的準備工作。
2、初評階段。11月4日—11月11日，由政教處、安監(jiān)辦組織學生干部及各班班長對各宿舍文化建設情況進行初步評比，篩選出初評宿舍30個。
3、維護階段。11月12日—11月19日各班級、各宿舍做好維護和添加工作。
4、復評階段。11月20日—11月30日，由政教處、安監(jiān)辦組織宿管員和班主任及學管會干部對各宿舍文化建設情況進行復評，評出最佳宿舍16個。
四、活動內容
1、扮靚我的家
要求：宿舍布置突出個性，體現(xiàn)溫馨氣氛，有健康濃厚的文化氣氛；宿舍內整潔，生活、衛(wèi)生用具擺放整齊有序，環(huán)境美觀大方；不破壞宿舍內物品，不在窗、墻壁、櫥柜上亂寫亂畫；寢室內格調健康向上，具有美觀、雅致的效果。
宿舍裝飾做法：
（1）宿舍墻上可張貼名人名畫、個人作品等（2）宿舍內可有綠色盆景、工藝品等點綴。（3)宿舍名、書畫等必須積極健康，給人以美感。
（4）內容要積極向上，給人以美感，總體保持整潔，床櫥不可擅自移動。
（5）凡是涉及到張貼的裝飾品一律使用膠帶紙，禁用雙面膠或其他有損壞墻壁的材料。
2、文明標語
以宿舍為單位選用文明標語作為宿舍舍訓。以此來展示本宿舍的風采。
3、講究文化韻味/宿舍常規(guī) 整潔 美雅
要求：宿舍地面、墻面、門窗、衛(wèi)生間、洗手間等都干干凈凈，無怪味異味，空氣清新，鋪上、床下、日用品，所有物品整齊有序，布局布置美觀，體現(xiàn)藝術性，給人以美感，內容健康向上，文化品味高雅。潔、整是文明宿舍的前提和基礎，主要體現(xiàn)了衛(wèi)生及內務的要求。美、雅是文明衛(wèi)生宿舍的提高和升華，重點反映了文明的硬件要求。在符合潔、整要求的基礎上，達到美、雅要求的為“最美宿舍”。
五、活動要求
全體班主任、住校生要充分認識此項活動對建設美好生活環(huán)境、提高個人生活品味的重要性，要保持高度的熱情和積極性，主動配合開展工作，全面貫徹落實各項工作要求。
1、宿舍文化建設過程中，要本著節(jié)儉的原則，要自己動手設計、規(guī)劃、制作、布置宿舍，嚴禁鋪張浪費和亂貼、亂畫、亂刻等現(xiàn)象。
2、對宿舍的檢查結果每周通報一次，接受各宿舍和每一位住宿生的監(jiān)督。對后進宿舍進行通報批評，并責成和督促其進行改正，多次檢查均未達標的宿舍，若因宿舍長和其他同學干部不到位，追究其連帶責任。
六、宿舍文化布置要求及分值： 整潔、高雅、美觀、和諧
（一）基本要求；
1.地面清潔見本色，無雜物，無塵土，無痰跡，清掃工具擺放整齊。2.床鋪整齊，方正，床底物品擺放整齊有序。
3.門窗玻璃清潔明亮，窗臺清潔，4.墻壁及屋頂清潔無灰塵及蛛網，無亂釘，亂畫現(xiàn)象。5.室內物品擺放統(tǒng)一。
（二）宿舍特色
（3）兩邊墻面用透明膠張貼名人畫像或以“誠、善、禮、雅、愛”為主題國學經典名言等。（不得張貼影星、歌星等，以前墻面上貼的大小人頭像、亂寫的字、亂畫的畫等要全部清理干凈）（4）門板要完整不得隨意破壞，原有的破壞地方必須用粘貼畫貼好，要美觀。
七、評分標準：滿分100分
1、宿舍衛(wèi)生(30分）：地面、墻面、門窗、管道四個方面均無垃圾和灰塵。
2、宿舍內務：（30分）：被子折疊與枕頭一般長；毛巾晾成一條線；床上其他雜物無一件；床下鞋子擺放一條線；牙膏牙刷一邊倒。
3、宿舍文化（40分）布置合理、美觀、整潔、和諧、健康向上,此項是評比文明宿舍的重要依據。
八、獎項設置
初評階段評選的“文明、溫馨宿舍”前30名給予通報表揚，復評階段最后統(tǒng)一評出16個，男生宿舍8名，女生宿舍8名,評為“最美宿舍”。
大羊鎮(zhèn)中學
2018.10.