優(yōu)質企業(yè)給政府的工作匯報（匯總24篇）

    總結是對過去的回顧，對未來的展望?？偨Y是思考和反思的過程，通過總結我們可以提高自己的學習和工作效率。以下總結范文來自各個領域，希望能給大家提供一些思路和參考。
    企業(yè)給政府的工作匯報篇一
    *************公司。
    ****年**月。
    尊敬的*******主任、*********的各位領導：大家好。
    由我公司開發(fā)建設的*******************項目歷經波折，到現(xiàn)在仍然沒有完成一期建設任務。1.截止到目前，項目的現(xiàn)狀情況：
    1.1.圖紙設計：全部完成（正在審圖中心審核）。1.2.現(xiàn)場建設情況：1.2.1.各單體進度1.3.資金實際投入情況：
    1.3.1.工程建設資金：***億元；1.3.2.土地購置：****萬元；1.3.3.開辦及其他費用：****萬元；1.4.目前產權債務情況：
    1.4.1.公司股份情況：控制權股東，其余股東；1.4.2.公司自有投入資金：_____________萬元；1.4.3.銀行借款：_____________萬元（不含利息）；1.4.4.民間融資：_____________萬元（不含利息，目前月均還款利息_____________萬元）。
    1.5.目前遇到的困難：
    辦理。
    1.5.3.項目融資困難，已經連續(xù)3月未能得到有效融資。1.5.4.資金鏈已斷。
    1.5.5.部分工程停工時間超過1年。2.當前緊急需要解決的問題：
    2.1.在*****證尚未辦理下來的這段時間，需要大約******萬元緊急支持資金，用途***：
    2.2.協(xié)調*******各級政府盡最大努力用最快的速度辦妥****證。2.3.協(xié)調銀行進行項目貸款。2.4.協(xié)調投資機構進行資金注入。
    注：在上面的事情落實后，方可進行下一步規(guī)劃。否則，一切都是紙上談兵。
    3.5.****年**月底之前完成全部一期工程投資（**億元）；
    3.6.營業(yè)后進行二期、三期工程規(guī)劃（***億元）；4.招生、投產后的效益：4.1.經濟效益：
    4.1.1.2012年產值。
    萬元，利稅。
    萬元；4.1.2.2013年產值。
    萬元，利稅。
    萬元，利稅。
    萬元；4.2.社會效益：
    4.2.1.2012年解決就業(yè)人口。
    人；4.2.2.2013年解決就業(yè)人口。
    人；4.3.產業(yè)帶動效益：
    4.3.1.2012年吸引配套投資。
    萬元；4.3.2.2013年吸引配套投資。
    萬元；
    企業(yè)給政府的工作匯報篇二
    市政府領導調研時的匯報材料尊敬的蘇市長：
    尊敬的各位領導：
    首先請允許我代表我們華豐企業(yè)的全體員工向蒞臨我公司的各位領導表示衷心的感謝和熱烈的歡迎。
    我們企業(yè)以建筑起家，從1980年的象山二建到現(xiàn)在的世紀華豐，已經走過了30個年頭。在這三十年的發(fā)展歷程中我們始終堅持以“以質量創(chuàng)信譽，以品牌促發(fā)展”，從最初的小小的寧波辦事處，到現(xiàn)在擁有4大集團、13家控股企業(yè)、4家參股企業(yè)、28個區(qū)域經營公司以及1個高等學院、1家甲級設計院和1個技術中心的大型實體企業(yè)，我們一步一個腳印，至今已獲得包括魯班獎在內的各種獎項1200余項。經營范圍拓展至建筑、房產、基礎設施投資、國際貿易等領域，業(yè)務遍及全國各省、市、自治區(qū)以及泰國、馬來西亞、安哥拉、利比亞等海內外市場。已連續(xù)多年被評為中國建筑綜合實力百強企業(yè)。
    取得這些成績的同時，我們也清醒地看到了自身發(fā)展的一些不足。一是我們的資質覆蓋面不夠廣。建筑行業(yè)是個特別講究資質的行業(yè)，雖然我們具有建設部核準的房屋建筑施工總承包特級資質，但是至今沒有取得水利、交通等領域的資質，所以錯失了很多市場機會。
    二是現(xiàn)在的特級資質重新就位工作對我們來說也是困難重重。此次建設部對特級資質的重新認定，意在對建筑行業(yè)的重新洗牌。各項標準和門檻都設置得很高，其中的有些條件如授信額度、建造師數(shù)量、專利、工法等過于嚴苛，同實際不相符，且都是對行業(yè)企業(yè)和“中字”
    頭企業(yè)有利，對地方企業(yè)很不利。雖然我們有信心完成特級資質的重新申報，但也感到了其中的壓力。
    三是企業(yè)管理還沒有跟上。經過這么多年的嘗試和鍛煉，雖然取得了一些進步，但還是不滿足現(xiàn)在作為一個大型企業(yè)的管理需求。
    為了克服這些經營過程中的不足，我們也一直在思考總結。提高自身的管理能力已經刻不容緩，所以我們企業(yè)把今年定為轉型年，希望通過對一系列組織架構、制度規(guī)范的梳理，成功實現(xiàn)轉型升級。對于特級資質的申報，我們這次也投入了很大的精力，而且與以往有一個很大的不同，就是我們不再做表面文章，不再為了應付而應付。像這次特級資質所要求的信息化管理系統(tǒng)，我們除了要達到特級資質的要求，還要讓它成為實現(xiàn)成本控制、集約化管理的強有力的手段，真正地發(fā)揮作用。至于其他資質的不足，我們也在積極地設法通過兼并、收購、合作聯(lián)營等手段去爭取市場。
    但是，除了以上我們自身的不足外，在市場拓展的過程中我們也遇到了一些不是企業(yè)單方面努力所能克服的困難。比如行業(yè)壟斷和資質保護，像水利、交通等領域一般都是國有企業(yè)在做，民營企業(yè)想要進入這些領域很難。我們并不是沒有能力做，而是因為在專業(yè)技術機構設置、專業(yè)資質方面給我們限制了太多。早在上個世紀九十年代，我們企業(yè)就做過高速公路、油庫碼頭，而且都做成了優(yōu)質工程，上海浦東國際機場的圍場河工程被評為上海水利建設金獎。后來實施了行業(yè)資質，我們就一直被排斥在這些領域之外。
    其次，跟其他地區(qū)的建筑企業(yè)相比，我們缺少強有力的政府支持。像東陽、紹興等地建筑企業(yè)，不論是政策優(yōu)惠，還是銀行融資都能得到地方政府的強有力的支持。這一點在我們實施走出去戰(zhàn)略開拓國際市場時感覺特別明顯。國外的情況我們畢竟不是很熟悉，光是我們企業(yè)單槍匹馬去爭取、開拓，就會感到勢單力薄。
    第三、在本地市場的開拓中，我們也感覺有些力不從心。很多地方在招投標的過程中存在著保護主義，這對我們來說是一道不小的障礙。但在寧波本地市場，我們不但沒有受到這種保護，反而受到歧視。很多部門和單位對我們象山建筑有偏見，這是不公正的，其實寧波建筑產值的60%都是我們象山建筑貢獻的。作為寧波本土的建筑企業(yè)，作為一家民營企業(yè)，我們希望政府能多給予一些照顧，不論是在政策上還是在實際工作中都能給予多一些的指導和呵護。
    最后，再次對各位領導蒞臨我公司調研指導表示感謝！謝謝！
    《政府匯報材料格式2011年1月10日》。
    一、適用范圍。
    文件和各類匯報材料。
    二、具體要求。
    簽發(fā)人的字體：字體字號與發(fā)文字號相同（3號或4號仿宋體）標題的字體：字體一般宋體、黑體，字號要大于正文的字號,一般為二號加粗，不過很多時候用小二加粗。
    正文的字體：正文用3號仿宋體字，一般每面排22行，每行排28個字。首行縮進2個字符，固定值28磅。每自然段左空2字，回行頂格。數(shù)字、年份不能回行。
    主標題字體：
    標題分為四級，即“一”“（一）”“1”“（1）或1.1”
    正文部分，一級標題用黑體三號，二級標題用仿宋加黑，三級標題用楷體三號。正文其他內容用仿宋三號。
    一級標題為三號黑體（加粗）。
    二級標題為三號仿宋。
    三級標題為三號楷體加粗。
    正文均為三號仿宋。
    附件的字體：常用3號或4號仿宋體。
    每自然段左空2字，回行頂格。數(shù)字、年份不能回行。
    文件正標題要發(fā)文稿紙紅色線下空1行，用小二號黑體字，分一行或多行居中排布?；匦袝r，做到詞意完整，排列對稱，間距恰當。4、主送單位。標題下空1行，左側頂格用四號宋體字，回行時仍頂格；最后一個主送單位名稱后標全角冒號。
    5、文件和匯報材料正文。每自然段左空2字，回行頂格。采用a4紙，左右邊距為3.17cm，上下邊距為2.54cm，行間距一般為固定值28磅（word字處理系統(tǒng)），數(shù)字、年份不能回行。正文一般采用四號宋體字，如文件內容層次較多，可分級標識標題，第一層用四號黑體字，第二層用四號楷體字加粗，第三層標題用四號仿宋字加粗。文字一律從左向右橫排。
    7、落款。文件落款：成文時間和發(fā)文單位一律用全稱。成文時間為領導簽發(fā)文件的日期，聯(lián)合行文的，以最后簽發(fā)機關領導簽發(fā)文件的日期，年、月、日用阿拉伯數(shù)字，用四號宋體字。
    匯報材料落款：在標題之下空1行，匯報單位和時間一律用全稱，時間年、月、日用阿拉伯數(shù)字，用四號仿宋字，居中排布。
    8、報送和抄送。報送在落款下1行，左空1字用四號宋體字標識“報送”，后標全角冒號；抄送在報送下1行，左空1字用四號宋體字標識“抄送”，后標全角冒號。報送、抄送機關之間不同系統(tǒng)或不同層次用逗號隔開，同一層次或同一系統(tǒng)內的單位用頓號隔開，回行時與冒號后的抄送機關對齊。
    9、頁碼。一律頁面底端居中，采用“1，2，3…“的數(shù)字格式，文件首頁不顯示頁碼。
    10、其他。若文件是請示，必須有主題詞和聯(lián)系人、聯(lián)系電話,置于文件落款之下,要有下劃線?！爸黝}詞”用四號黑體字居左頂格標識，后標全角冒號；“詞目”用四號楷體字，詞目之間空1字，按類別詞、類屬詞順序排列。聯(lián)系人、聯(lián)系電話排在一行，用四號宋體字。聯(lián)系人、聯(lián)系電話位于抄送機關之下(無報送和抄送內容在主題詞之下),用四號宋體字。
    區(qū)政府領導：
    依據(jù)2010年12月20日市局會議紀要精神，南譙區(qū)食藥監(jiān)局承擔以下職能：1、全面負責轄區(qū)內的餐飲服務許可和日常監(jiān)管；2、醫(yī)療機構（含個體診所）的藥品、醫(yī)療器械監(jiān)管；3、醫(yī)療機構“規(guī)范化藥房”建設、藥品（醫(yī)療器械）不良反應（事件）監(jiān)測工作、農村食品藥品監(jiān)督網建設。圍繞確保飲食用藥安全這一工作目標，堅持整治與規(guī)范并進，著力提升飲食用藥安全保障能力和水平，現(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
    一、加強餐飲服務環(huán)節(jié)監(jiān)督管理。1、基本情況南譙區(qū)餐飲服務單位839家，大中型餐飲單位129家，其中特大型餐飲單位5家；較大旅游景點農家樂餐飲單位4家；小型飯店404家；小吃店261家；學校食堂53家（大學8、中學18、小學12、幼兒園15）；工地食堂7家。食堂從業(yè)人員數(shù)302人，持證100%。2011年共計發(fā)放餐飲服務許可233家大中型71家，小型餐飲、小吃店162家。共出動執(zhí)法人員1655人次，車輛726臺次，共監(jiān)督檢查轄區(qū)內餐飲經營單位1026家次，立案查處12家，行政罰款21060元，取締1家。
    2、餐飲環(huán)節(jié)專項整治工作開展。
    食品添加劑專項整治：制定了《南譙區(qū)2011年打擊違。
    法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治方案》，重點以火鍋底料、自制調料為重點對餐飲單位開展了違法使用非用食用物質和濫用食品添加劑執(zhí)法檢查，自2011年1月開展此項專項檢查，未發(fā)現(xiàn)違法使用非用食用物質和濫用食品添加劑行為，加強了索證登記管理，張貼宣傳畫頁20000張，食品添加劑公示牌59張。開展學校食品安全巡查：開展全面檢查2次，檢查學校、托幼機構食堂53家。其中持有效餐飲服務許可證38家，調查從業(yè)人員337人，其中持有效健康體檢培訓合格證明312人。肉類、食品添加劑等原輔料材料索證和臺帳建立齊全的11家，檢測餐具表面潔凈度2980份，合格1887份，合格率63.32%。為了做到發(fā)現(xiàn)問題立即整改杜絕隱患，現(xiàn)已對14家未獲取有效餐飲服務許可證、29家索證登記不齊全、留樣不標準、餐飲用具檢測不合格等違規(guī)行為下達衛(wèi)生監(jiān)督意見書。立案查處2家。
    開展春節(jié)“年夜飯”專項檢查和中高考、唱響中國、南譙區(qū)桃花節(jié)、第四屆農民歌會安全保障：實行全程監(jiān)督，過程監(jiān)管，責任到人，實現(xiàn)了“零事故”。
    問題乳粉、“地溝油”等專項整治：聯(lián)合多部門對轄區(qū)內的餐館、流動食品攤點進行了明查暗訪，特別是對城鄉(xiāng)結合部等重點地段進行了重點檢查，共出動了執(zhí)法人員100余人，檢查相關經營戶150戶，未發(fā)現(xiàn)違法經營行為。
    （一）嚴格許可審批，把好餐飲單位準入關。
    從資料的申請、受理、現(xiàn)場審查、審批等各個環(huán)節(jié)明確了標準、條件、責任和時限，依法受理餐飲服務許可申請。對符合規(guī)定條件的，及時發(fā)放許可證；對不具備基本條件的，堅決不予發(fā)證；對已取得許可證后違法情節(jié)嚴重的，依法吊銷其許可證；對無證經營的，依法予以取締。
    （二）強化日常巡查，規(guī)范餐飲單位經營行為關。
    切實加強日常監(jiān)管，重點做到“四落實”。一是落實原料進貨索證索票、臺賬登記制度，嚴防不合格食品原輔料流入餐飲環(huán)節(jié)。二是落實從業(yè)人員健康體檢和培訓制度。三是落實量化分級管理制度。全程監(jiān)督、量化評價、動態(tài)監(jiān)督、分類管理。鞏固a級單位，指導b級單位，強化c級單位，督促餐飲單位提升進位。四是落實餐飲具消毒管理制度。對大中型餐飲單位統(tǒng)一要求建立專用餐具洗消間，配備與營業(yè)規(guī)模相適應的消毒柜。嚴查違法行為，及時發(fā)現(xiàn)和解決整頓工作中遇到的新情況、新問題，加大處罰力度，規(guī)范經營行為，推動食品安全工作向縱深發(fā)展。
    （三）提升服務水平，構筑餐飲安全保障關。
    堅持將群眾反映強烈的難點熱點問題作為重點，采取明察暗訪、突擊檢查等形式，加大專項行動整治力度，加強行政執(zhí)法與刑事司法之間的銜接。加強傳統(tǒng)節(jié)假日、中高考、社會性集會重大活動餐飲安全保障，“十環(huán)節(jié)”確保重大活動的餐飲食品安全，切實防范食物中毒事故等事件的發(fā)生。
    （四）加強原料檢測，做好餐飲安全風險監(jiān)測關。
    檢測是餐飲服務衛(wèi)生安全監(jiān)管的重要手段，通過食品原料安全風險監(jiān)測，指導確定監(jiān)督重點領域，評價干預措施效果,為食品安全監(jiān)管提供科學信息。真正建立起以食品安全風險評估為基礎的食品安全科學監(jiān)管機制，做到從農田到餐桌的全程監(jiān)測、干預，實現(xiàn)預防為主、先發(fā)制人的監(jiān)管理念。
    （五）創(chuàng)建一條示范街，強化誠信經營引導關提升綜合管理水平，授予“餐飲服務食品安全示范店”稱號，并予以公示。發(fā)揮其示范引導作用，以促進全區(qū)餐飲服務單位誠信規(guī)范經營，提升服務質量和管理水平，取得良好的經濟效益和社會效益，推動餐飲服務環(huán)節(jié)食品安全工作，營造良好的餐飲服務消費環(huán)境，切實維護廣大消費者的合法權益。
    企業(yè)給政府的工作匯報篇三
    心體現(xiàn)在“六進”措施：1、堅持不懈抓存增效，擴大市場份額，把存款工作當做第一要務來抓而開拓“奮進”。2、積極營銷，強化管理，把網點轉型當成重中之重強力“推進”。3、分析形勢、采取對策，千萬百計為完成收入指標奮勇“前進”。
    等5項目要三級聯(lián)動，不遺余力，形成合力；二是加大對已達成合作意向的房地產項目的跟進和滲透力度，努力擴大市場份額。（七）豐富產品結構，做好推廣運用，落實交叉銷售，補好短腿業(yè)務，努力提高產品覆蓋率；一是確定科學的產品定價體系，為個人和企業(yè)提供更加靈活多樣、保值增值的財富管理服務。二是加強產品交叉銷售研究和推廣，以“核心產品”帶動交叉銷售，提高覆蓋率；三是在逐步網點推行設立產品演練室，積極推進“一句話營銷”，真正為客戶提供一站式服務。四是將七家出國金融服務中心做實，與中介、語言學校、出國管理部門建立持久和合作關系和聯(lián)動營銷模式，加強速匯金等個金新產品的推廣、營銷與實際運用，以我行外匯核心產品優(yōu)勢牽頭其他產品發(fā)展。
    建設銀行發(fā)展小企業(yè)業(yè)務的情況報告。
    省銀監(jiān)局：
    今年以來，建設銀行遼寧省分行積極響應省委、省政府發(fā)展和支持小企業(yè)的號召，圍繞區(qū)域戰(zhàn)略，發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極破解中小企業(yè)融資難題，通過信貸投入和產品創(chuàng)新，扶持了一大批中小企業(yè)，促進了當?shù)亟洕陌l(fā)展，提升了中小企業(yè)品牌形象和發(fā)展能力，自身業(yè)務也得到了較快的發(fā)展。截至11月30日，全行小企業(yè)客戶數(shù)量達到4000戶，較年初新增1500戶，增幅60%；小企業(yè)及個人經營類貸款余額136.28億元，占全部貸款的9.12%，其中小企業(yè)貸款134.18億元，個人經營類貸款2.10億元；小企業(yè)及個人經營類貸款較年初新增60.33億元，增幅78.57%，占全部貸款新增的32.72%，其中小企業(yè)貸款較年初新增59.04億元，個人經營類貸款較年初新增1.29億元。客戶新增與投放創(chuàng)歷史新高。
    錫聯(lián)合開發(fā)的工廠化流程設計的。按照信貸流程科學設置崗位和時限，實行了環(huán)環(huán)緊扣的流水作業(yè)，真正實現(xiàn)了“一站式”的金融服務，辦理一筆信貸業(yè)務只需7個工作日，能夠極大的滿足小企業(yè)對資金“短、頻、快”的需求。在人員配置方面，我行一方面按照崗位需求設置必要的人員，另一方面按照業(yè)務發(fā)展的需要及時給予補充。經過兩年來的調整，全行小企業(yè)從業(yè)人員已達386人，專職審批人40人，各小企業(yè)中心達到專職審批人2名。同時通過全程模擬的體驗式培訓和各類專題培訓，使得剛剛建立起來的這支隊伍，快速成為為小企業(yè)服務的生力軍。
    二、圍繞企業(yè)要求，加強產品創(chuàng)新與應用，形成多層次的金融服務。
    我行的貸款產品“速貸通”和“成長之路”具有門檻低、價格適中的特點，是為小企業(yè)服務的主打產品?！八儋J通”，不需要評級和授信，只要有足額的抵押擔保并由企業(yè)主或股東承擔連帶責任保證即可辦理?！俺砷L之路”則需要評級和授信，因信息較為完整則貸款的額度通常較大。今年以來，為滿足不同企業(yè)的需求，我行陸續(xù)推出了“小額通”、動產質押、定向保理、商戶抵押、聯(lián)貸聯(lián)保、供應鏈融資等十余個小企業(yè)產品。為解決小企業(yè)融資成本問題，目前正在嘗試在風險可控的情況下，發(fā)放信用貸款。同時，為使小企業(yè)能夠享受現(xiàn)代金融的服務成果，對于一些長期合作的小企業(yè)，我行加強了金融產品服務鏈的延伸，實現(xiàn)投行業(yè)務、國際業(yè)務、網銀業(yè)務、年金業(yè)務、信用卡業(yè)務和私人銀行業(yè)務等全面對接，讓企業(yè)能夠享受到高品質的金融服務。
    三、圍繞產業(yè)集群、專業(yè)化市場和核心企業(yè)實行批量化銷售。
    一是緊跟政府的區(qū)域戰(zhàn)略和產業(yè)結構布局，重點扶持和服務產業(yè)集群的建設。先后為大東汽車零部件、法庫陶瓷產業(yè)園、本溪生物醫(yī)藥科技產業(yè)基地、阜新液壓產業(yè)基地和氟化工產業(yè)基地、鐵嶺昌圖換熱器基地在內的115家小企業(yè)累計提供信貸資金13.57億元。同時對鞍山鋼材深加工產業(yè)、撫順化工新材料、丹東儀器儀表產業(yè)、錦州光伏產業(yè)、遼陽芳烴和精細化工產業(yè)、鐵嶺專用車產業(yè)等進行深入調研和密切跟蹤，積極與相關部門溝通，擴大項目儲備基礎，適時跟進金融服務。
    澤精工、華一汽車、宇龍電器、新萬得汽車、海得汽車等5戶小企業(yè)放貸1900萬元，打通了供需雙方的回款路徑，有效地保障了企業(yè)的正常經營。為鞍鋼做配套加工的遼寧漿液閥門制造有限公司、遼寧沈鐵電纜制造有限公司、鞍山市新鋼鋼圈制品有限責任公司、鞍山亨通電動裝置設備有限公司的四家企業(yè)發(fā)放聯(lián)貸聯(lián)保貸款2000萬元。此外，圍繞營口的鎂制品、葫蘆島的泳裝等核心企業(yè)的融資也已全面展開。
    三是圍繞專業(yè)化市場和商圈開展批量化營銷。專業(yè)化市場具有商戶集中、資金需求小、周轉快、抗風險能力低的特點。我行積極與市場的管理方聯(lián)系，取得管理部門的認可和支持，使銀行、市場管理部門、商戶成為利益的共同體。今年以來共為凌源市惠豐家電商貿有限責任公司、朝陽鑫宏程商貿有限公司等企業(yè)發(fā)放商戶抵押貸款5.56億元，其中80%以上為小微企業(yè)。下一步我行將為海城西柳、遼陽佟二堡等專業(yè)化市場和商戶集中的地區(qū)全面開展“掃街”式篩查，為適宜的小微企業(yè)開展金融服務。四、依靠政府部門，搭建服務平臺，拓展服務領域我行一直與省、市政府相關部門、保持緊密溝通，共同搭建小企業(yè)金融服務平臺，多次參加省政府金融辦和各地政府部門組織的中小企業(yè)融資座談會、洽談會，共同研究解決中小企業(yè)融資難問題。今年，我行還與省中小企業(yè)廳簽署了《中小企業(yè)金融服務合作備忘錄》,重點推廣聯(lián)貸聯(lián)保模式,在鞍山、本溪、遼陽等地已取得了階段性成果。今年8月，我行與省中小企業(yè)廳共同舉辦了“建設銀行金融服務產品推介會”，將建行小企業(yè)產品、投行產品、個人高端客戶理財產品、國際業(yè)務等向省、市政府部門及小企業(yè)客戶進行介紹，讓大家了解我行的產品，提高合作效率和品質。目前已有營口、撫順、朝陽、丹東四個行小企業(yè)貸款余額超過10億元，余下的小企業(yè)中心貸款余額至少超過5億元。
    五、注重對下管理和輔導，促進合規(guī)經營，有效防范風險。
    為適應業(yè)務快速發(fā)展的需要，促進合規(guī)經營，有效防范風險，省行加大了對下管理和輔導力度，在風險防控方面做了一系列的安排。一是在每個小企業(yè)經營中心，按業(yè)務量配置了專門的貸后管理人員，并組織了專題培訓，使小企業(yè)貸后管理真正有人抓、有人管。二是為防范道德風險，去年以來，我們對小企業(yè)從業(yè)人員開展了簽署“承諾書”活動，提高合規(guī)經營意識，防范道德風險。三是今年上半年，我們主動邀請總行審計部門，對我行去年小企業(yè)業(yè)務進行全面的審計診斷，對發(fā)展的問題及時進行整改。四是我們根據(jù)不同的業(yè)務，開展包括“三個辦法，一個指引”在內的專題檢查，目的是繃緊案件和風險防范這根弦。五是建立了日常風險監(jiān)測提示制度，及時對下管理和輔導，把問題消滅在萌芽之中。六是開展誠信小企業(yè)評比活動，鼓勵小企業(yè)講誠信、守法紀。
    報材料】。
    xx銀行xx市分行全市財稅金融工作座談會。
    匯報材料。
    截止12月底，我分行資產總額46.26億元，較年初下降1.56億元，降幅3.27%。各項存款余額45.14億元，較年初下降2.01億元，各項貸款余額8.51億元，較年初增加0.93億元。
    其中，截止12月底，共發(fā)放小企業(yè)法人貸款1.1億元，不良率16.38%；發(fā)放個人商務貸款3.32億元，不良率0.98%；發(fā)放小額貸款8492.4萬元，不良率8.03%；發(fā)放消費貸款1.33億元，不良率0.17%。
    今年以來，我們主要做好了以下主要工作：
    區(qū)成功召開了?第一書記?座談會。另一方面，我分行為?第一書記?提供扶貧融資支持，發(fā)放?第一書記?信用卡62張。二是組織參與了?xx銀行杯?創(chuàng)業(yè)創(chuàng)富大賽。由區(qū)市兩級工信委、金融辦、農業(yè)部門、林業(yè)部門聯(lián)合主辦的2015年?xx銀行杯?創(chuàng)業(yè)創(chuàng)富大賽，在市工信委、市金融辦、市農業(yè)局、市林業(yè)局等單位的大力支持下，我們篩選推薦的恒達板業(yè)公司獲得創(chuàng)業(yè)組三等獎。
    三是大力支持小微企業(yè)發(fā)展。加強了與政府有關部門的合作，著力解決小微企業(yè)貸款融資難題。通過?惠企貸?業(yè)務切入工信委擔保平臺，我分行成為與xx市工信委首家合作及發(fā)放?惠企貸?業(yè)務的合作銀行。截至12月底，發(fā)放?惠企貸?貸款1480萬元。
    四是豐富了業(yè)務產品種類。今年以來，我分行積極申請開辦新的信貸業(yè)務品種，獲準授權開了擔保貸、轉期貸、快捷貸、稅貸通、加按保貸款等新業(yè)務。截至12月底，發(fā)放新授權業(yè)務共計1803萬元，結余2049萬元。其中，發(fā)放中小企業(yè)擔保公司個商貸款300萬元，快捷貸業(yè)務420萬元，轉期貸業(yè)務580萬元，加按保業(yè)務90萬元。
    書記?推薦等小額擔保貸款；加強部門聯(lián)動，試點推廣?公司+農戶/商戶?的農業(yè)產業(yè)鏈貸款業(yè)務合作。截止12月底，我分行發(fā)放涉農貸款4.06億元；其中，五大平臺共發(fā)放貸款785萬元，全部為貼息貸款。
    二、2016主要工作計劃。
    一是繼續(xù)做好服務三農工作。充分利用好?銀政、銀協(xié)、銀企、銀擔、銀保?等五大平臺，加強與市財政局、市婦聯(lián)、團市委等單位溝通，做好小額擔保貸款進一步發(fā)展。與市人社局溝通，大力發(fā)展農民工創(chuàng)業(yè)貸款，以點帶面與xx公司合作發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)農民工創(chuàng)業(yè)貸款。積極與市科協(xié)聯(lián)系，加大市科協(xié)推薦農技協(xié)會員申請貸款力度。繼續(xù)與市農業(yè)局聯(lián)系，繼續(xù)走訪農業(yè)專業(yè)大戶，加快家庭農場（專業(yè)大戶）發(fā)展力度。
    二是切實解決小微企業(yè)融資需求。針對小微企業(yè)普遍缺乏房地產等有效抵質押物而導致‘融資難’的問題，優(yōu)化?惠企貸?等金融產品，通過?政府增信?、?行業(yè)自律?，在解決小微企業(yè)?融資難?、降低商業(yè)銀行的風險系數(shù)的同時，實現(xiàn)小微無抵押貸款的可持續(xù)發(fā)展。依托龍頭企業(yè)帶動，以肉豬、茶葉、水果等林業(yè)產業(yè)一體化涉農龍頭企業(yè)為中心點，并輻射到其上下游，圍繞資金流轉渠道，延伸金融服務。
    業(yè)融資空間?？陀^分析企業(yè)經營風險，對企業(yè)行業(yè)系統(tǒng)風險、主體個別風險、階段特殊風險等要區(qū)別對待，實現(xiàn)有保有壓、有扶有控，提高企業(yè)生存和發(fā)展能力,以實際行動支持小微企業(yè)發(fā)展。依托xx市政府重點扶持的千億元碳酸鈣特色產業(yè)項目，加大市場走訪開發(fā)，加大特色產業(yè)的信貸支持。
    企業(yè)給政府的工作匯報篇四
    發(fā)言稿。
    尊敬的各位領導、各位來賓：
    大家上午好！今天，我謹代表xx茶業(yè)公司全體員工，熱忱歡迎各位領導和各位來賓蒞臨我廠指導工作！承蒙國家政策的扶持和各位領導的悉心指導，公司成立4年來，均呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭。我代表公司衷心感謝政策之好，感謝各位領導！
    在此，我向各位簡單陳述一下xxxx茶業(yè)公司的發(fā)展歷程與運營狀況、企業(yè)理念，以及公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，同時也對我們的項目工作做一些簡單匯報。
    首先，介紹一下“xx的發(fā)展歷程與運營狀況”。
    xx茶業(yè)成立于2009年，是一家集茶苗種植、茶葉加工、成品銷售于一體的生產加工型企業(yè)。公司現(xiàn)在有產能xxxx噸的茶葉加工廠一座，無公害茶園xxxx多畝。
    公司2012年的營業(yè)收入達3600多萬元，向國家納稅240多萬元，實現(xiàn)利潤近300萬元。公司現(xiàn)有正式員工45人，其中，大專以上學歷人數(shù)19人，約占42%；專業(yè)技術人員12人，約占27%；中級以上職稱2人，公司還特聘xx農科院茶葉研究所的專家和xx茶科所專家作為技術顧問。
    通過公司全體員工以及周邊農戶的共同努力，公司先后研發(fā)出“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”等綠色生態(tài)茶品。其中，多項品種已屢屢在國內茶展平臺上斬獲獎牌，比如：
    2012年10月，xx系列的“xxxx”牌被中國中輕產品質量保障中心認定為“中國著名品牌”等等。
    2013年2月，被認定為“省級農業(yè)產業(yè)化經營重點龍頭企業(yè)”等等。創(chuàng)業(yè)不忘政策好，致富不忘鄉(xiāng)鄰富。公司成立以來，在逐步做大做強的同時，從來不忘記國家政策的扶持，積極承擔社會責任；也從來不忘記周邊農戶的致富問題，積極爭取共同富裕。
    公司每年照章納稅，直接吸納幾十位大中專畢業(yè)生就業(yè)，解決了當?shù)?600多農戶的務工問題，充分緩解了當?shù)厣鐣毫ΑＭ瑫r，從農戶手中流轉土地，農戶每畝土地能收取500元左右租金，而且，從土地中脫離出來，專門從事茶園基地的管理或勞務工作，每天能賺取70至200元不等的勞務收入。
    正是如此充分的資源整合利用，鴻泰茶業(yè)公司不斷做大做強的同時，和當?shù)?600多農戶結成了利益共同體，與他們并肩奮斗，共同致富。
    其次，我闡述一下“xx的企業(yè)理念”。
    xx創(chuàng)始人、總經理xxx帶領團隊進軍茶界以來，始終堅持和貫徹科學發(fā)展觀，秉持“一定要出好茶、出精品茶”的品質信念，拓展xx茶葉的品牌競爭力，力爭茶行業(yè)先鋒。
    xx茶業(yè)公司始終堅持“xxxx，xxxx”的核心價值觀，秉承“務實創(chuàng)新、志高氣遠”的企業(yè)精神，堅持以“發(fā)展責任型、貢獻型企業(yè)”為企業(yè)宗旨，讓員工安心、讓茶農舒心、讓社會放心，努力實現(xiàn)xx茶業(yè)公司成為“最受茶農歡迎企業(yè)、最受社會尊重企業(yè)”的發(fā)展目標。
    最后，向各位匯報一下“xx的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃”。
    公司始終以《xx茶業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》為藍圖，堅持工藝與技術創(chuàng)新，帶領茶農共同致富，帶動裙帶區(qū)域的經濟發(fā)展，逐步形成具有“xx”典范的種植、粗加工、深加工、銷售等于一體的茶產業(yè)布局鏈。
    根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，堅定走“生態(tài)化茶園建設、標準化茶葉加工、品牌化茶葉營銷”之路，著力拓展德江生態(tài)茶葉品牌，持續(xù)塑造屬于xx的品牌形象。
    根據(jù)縣農業(yè)結構調整和公司規(guī)劃要求，著力打造xx鎮(zhèn)“現(xiàn)代高效農業(yè)茶葉產業(yè)示范園區(qū)”和xx鄉(xiāng)“千畝高標準紅茶基地”項目，重點建設xx“現(xiàn)代高效農業(yè)茶葉產業(yè)示范園區(qū)”。兩個基地已在今年的3月份完成茶苗定植，將在2016年初產，2018年進入盛產。屆時將直接帶動2600戶農戶增收，促進地區(qū)現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展進程。根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，將于2013年底籌資8000萬元建設速溶茶、茶多酚、茶粉等系列產品的茶葉深加工企業(yè)，廠房建設用地100余畝，6條深加工生產線，使茶葉產品向具備衛(wèi)生、保健、方便等特性的高級商品發(fā)展，迎合世界茶葉加工的大趨勢。加工廠大量收購茶成品或鮮葉作為原料，拓寬了周邊區(qū)域茶農、茶企的銷路；能充分利用茶葉資源造福人類，建成后，將增強xx茶業(yè)的核心競爭力，為推進茶產業(yè)鏈條式發(fā)展、為進軍茶界先鋒奠定堅實的基礎；將持續(xù)穩(wěn)定地帶動全縣茶農的茶產業(yè)發(fā)展，促進區(qū)域經濟增長。
    各位領導、各位來賓，當前的xx茶業(yè)就像一個剛進學堂的孩子一樣，大不了考試成績稍優(yōu)秀一點，脫離不了老師家長的關心照顧的。盡管我們公司的發(fā)展勢頭良好，但仍舊需要政策的鼎力扶持，仍舊需要各位領導的悉心指導，仍舊需要廣大茶農以及社會的廣泛支持與關注。因為xx茶業(yè)有“xxxx，xxxx”的企業(yè)愿景與使命，因為xx茶業(yè)有艱巨的社會責任，因為xx茶業(yè)志高氣遠。謝謝大家！
    限產嚴管整秩序強化現(xiàn)場保安全。
    ---江蘇宏安集團2005年安全生產工作情況匯報及2006年打算尊敬的春節(jié)慰問團各位領導：
    2005年，我們認真貫徹國家及各級安全生產管理部門的文件精神，始終堅持“安全第預防為主”的安全生產方針，把安全生產放在重于一切、高于一切、先于一切、嚴于一切的位置，把健全制度、落實責任作為確保礦井安全生產的重要保證，嚴格按照集團公司黨委提出的“降低產量保安全、加大安全投入保安全、干部靠前指揮保安全、加強現(xiàn)場管理保安全”的工作思路，全面加強安全質量管理，堅持安全重在現(xiàn)場，管理重在現(xiàn)場的思想。切實把安全生產的各項制度措施落實到現(xiàn)場，落實到每一位干部職工，真正做到不放松每一個環(huán)節(jié)，不放過每一個隱患，認真細致地抓好事故防范。經過廣大干部職工的共同努力，實現(xiàn)了礦井安全生產無事故和較長安全周期。2005年全公司五對礦井實現(xiàn)了安全年，截止到2006年1月20日，唐莊煤礦已連續(xù)安全生產1464天；瓦莊煤礦已連續(xù)安全生產974天；馬莊煤礦已連續(xù)安全生產531天；山岔河礦接礦后已連續(xù)安全生產608天；莆河煤礦接礦后已連續(xù)安全生產465天。
    一、2005年主要抓了如下幾個方面的工作。
    礦安全生產工作的緊急通知》到國務院446號令《關于預防煤礦生產安全事故的特別規(guī)定》，及國務院辦公廳下發(fā)[2005]53號《關于煤礦負責人和生產經營管理人員下井帶班指導意見的通知》等文件，我們都及時召開專題會議進行傳達落實，并根據(jù)文件精神結合自身實際情況制定了落實細則。
    二是從四個方面保安全。
    （一）限產保安全。自2004年“10.20河南大平事故”、“11.28陜西陳家山事故”后，我們審時度勢，確定了“降低產量保安全”的措施，在制定2005年度計劃時以2004年實際產量下降10%作為2005年生產目標計劃，嚴格考核。2005年以來，由于煤炭市場價格居高不下，利潤空間大，部分煤礦面對煤炭市場高利潤的誘惑，盲目生產，超能力生產，造成事故，給國家和人民的生命財產帶來了巨大的經濟損失的經驗教訓，特別是“2.14”事故發(fā)生以后，更加堅定了我們降低產量保安全的決心。我們始終認為，安全是事關礦井生死存亡的大事，是事關礦區(qū)穩(wěn)定、職工生命安全、家庭幸福的大事，是天字號工程，必須時刻抓緊、抓實、抓好。因此在每月下達生產任務時，我們都根據(jù)各礦井下采掘工作面的生產技術條件，以現(xiàn)場實際情況為依據(jù)，科學合理的下達生產計劃。同時，對干部年薪考核細則進行了修改，修改后的條款不對產量進行考核，只考核各礦的安全、質量情況，并在原基礎上提高了安全工作的分值。并明確指出各礦不得搞突擊生產、不得讓職工疲勞作業(yè)，更不允許超能力生產，對利用各種方法突擊生產的礦井，公司將對礦長予以行政處分，并處10—20萬元的罰款。此項措施的實行，取得了較好的效果。
    是能否保證安全的關鍵。近兩年來，集團公司規(guī)定了各級干部下井數(shù)量、井下現(xiàn)場巡回檢查時間，要求干部下井必須同工人同上同下。因此縮短了干部與工人之間的距離，由于和職工的近距離、面對面接觸，解決井下問題的力度增強了，采取的措施既符合現(xiàn)場實際情況，又便于操作，使安全狀況始終處于穩(wěn)定的狀態(tài)。由此也激發(fā)了職工搞好安全工作的積極性和主動性，許多職工都能積極向領導反映并積極配合解決現(xiàn)場存在的問題，形成了齊抓共管、共保安全的良好局面。
    （三）加強現(xiàn)場管理保安全。公司[2005年]1號文件對各礦干部下井情況、下井天數(shù)、下井質量作了明確規(guī)定：干部責任在井下，現(xiàn)場管理是關鍵，現(xiàn)場管理主要是抓好各項安全措施的落實；在工作中各級領導做到了“四到現(xiàn)場”，即：指揮到現(xiàn)場、管理到現(xiàn)場、研究解決問題到現(xiàn)場、落實措施到現(xiàn)場。12月份按照國務院[2005]53號文件《關于煤礦負責人和生產經營管理人員下井帶班的指導意見》的要求，為進一步抓好礦井安全生產工作，保證收好今年尾，開好明年頭。按照文件要求，集團公司下發(fā)了[2005]140號文件《關于公司領導和安全生產管理人員包礦帶班下井的指導意見》，各單位都成立了領導小組，包干負責安全工作人員把安全生產作為第一位責任，切實掌握井下的安全生產狀況，加強了礦井重點部位、關鍵環(huán)節(jié)的巡視，對有發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的重大隱患和嚴重問題，他們都能做到現(xiàn)場落實整改，確保礦井安全生產。同時，集團公司根據(jù)文件的規(guī)定，對礦級干部的下井時間、下井質量、下井記錄臺帳進行了檢查，對極個別干部下井不能堅持時間，工程質量把關不嚴，問題解決不迅速不徹底的礦級領導進行了通報批評。
    要用于購置瓦斯監(jiān)測、監(jiān)控設備、增加安全裝備，完善安全設施等方面。貴州兩礦十月底完成了瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)安裝工作，莆河煤礦十一月上旬完成了瓦斯抽放系統(tǒng)的安裝工作，兩對礦井在十月底同時更換了主扇風機。徐州三礦于11月份完成了瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)。五對礦井主要巷道全部更換鐵支護材料，采煤工作面完成了老化單體液壓支柱的更換工作，主要運輸巷道軌道按照質量標準化實施細則的要求，全部更換成22kg的大軌，更換“ma”設備240臺套。唐莊煤礦改造-330排水系統(tǒng)，安裝了4臺大功率排水泵，更換了地面主扇等。馬莊煤礦為減輕職工體力消耗，在-320—420下山安裝了猴車提人裝置、安裝了地面篩選系統(tǒng)，完成了-320變電所改造，更換了老式開關。瓦莊煤礦為加強采區(qū)供電問題，安裝了采區(qū)變電所，完善了采區(qū)供電系統(tǒng)。由于集團公司在礦井安全投入方面舍得花錢，使礦井設備完好性能得到了大幅度的提高，為礦井的安全生產工作夯實了基礎。
    三是認真開展安全生產專項整治，確保礦井安全生產。
    針對全國連續(xù)不斷發(fā)生瓦斯爆炸事故的實際情況，集團公司按照《緊急通知》要求，以“一通三防”為重點，制定了細致的瓦斯整治方案，要求各礦根據(jù)各自的實際情況，制定具體實施方案，公司成立了瓦斯專項治理領導小組，各礦也相應成立了瓦斯治理小組。同時公司還成立了督導組，由六名組員分工負責五礦的督查指導工作，并派駐安全站站長為瓦斯專項治理督查員。討論制定了瓦斯治理督查工作制度、責任措施、治理目標考核辦法和獎懲制度，并層層簽訂《瓦斯治理目標責任狀》，建立健全瓦斯治理網絡，制訂了切實可行的治理方案，掛牌成立了瓦斯專項治理和瓦斯治理督查辦公室，做到措施得力并按治理目標有序開展治理工作，收到了較好的效果。四是加大檢查力度，消除事故隱患。
    為消除事故隱患，確保礦井安全生產，2005年以來集團公司安全生產部加大檢查力度及頭面覆蓋率，采掘工程堅持一把尺子量到底，檢查方式也由原來的定期檢查改為靜態(tài)檢查、專項檢查、安全大檢查、零點夜查等方式，確立重點頭面、重點項目，不留檢查盲點。全年對礦井進行安全質量檢查92次，其中專項檢查四次。工程質量合格品率達100%，優(yōu)良品率達88%以上，機電設備達到90.5.1標準，提升運輸安全設施完好，一通三防管理達甲級隊水平。全年共查出各類隱患問題480條，其中主要隱患24條，已全部責任到人，整改完畢，整改率達100%。
    五是加大“反三違、反事故”力度。
    “十次事故九次違章”，三違是直接導致礦井事故發(fā)生的罪魁禍首。因此，各級領導明確了安全工作重點在井下，責任在現(xiàn)場，下井不抓安全，不抓違章，不解決實際問題就是失職，從礦級干部到調度安全員落實抓三違指標，做到安全重擔大家挑，人人肩上有指標。各級管理人員對沿途所經過的線路，走一路，查一路，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。對三違人員抓到一個處理一個，決不姑息遷就。2005年以來各礦管理人員共抓“三違”人員486起，罰款87420元。礦級干部抓“三違”242起，罰款40370元。
    六是加大對礦井隱患源的控制，將事故消滅在萌芽狀態(tài)。
    ******有限公司匯報材料。
    ********年**月**日******有限公司成立，在**集團公司的正確領導下，我司緊緊圍繞加快發(fā)展、率先發(fā)展為主題，加強基礎設施、基礎工作建設力度。先后完成了一期廠房、**公寓、餐廳等硬件設施的建設與各種設備的安裝、調試等軟件的配套設施建設。
    政府、開發(fā)區(qū)的各級領導對我們骨干企業(yè)的關心，現(xiàn)將我公司存在的困難及一季度的生產經營等情況，對謝**長及各位領導作如下匯報：
    一、深化改革、創(chuàng)新，不斷提升公司的整體經營能力。
    今年以來，我公司為提高公司的生產效率，加大了對員工的專業(yè)操作技能、工藝要求、安全生產知識等培訓，公司的生產效率明顯增強。在生產效率逐步上升的同時，緊抓機遇從各個方面入手，不斷提升公司的產品質保能力與整體經營能力，這主要在以下幾個方面體現(xiàn)：
    （一）第一季度共完成生產任務********余臺，比去年同期增長****%。
    （二）在****委、**政府的關心支持下，**集團公司的正確領導下，集成****作為高科技產品支柱行業(yè)的優(yōu)勢凸顯。年初，我公司被評為**十家骨干企業(yè)之一，為公司的產業(yè)提檔、升級帶來了新的機遇。
    （三）在集團公司研發(fā)部門大力技術扶持下，我公司新增一款產品投入生產；由去年的產品單一化生產，轉向今年的產品的多元化發(fā)展。（四）加大市場的開發(fā)力度，拓寬市場銷售渠道。根據(jù)總公司全面推進、突出重點的目標要求，在現(xiàn)有********多家******專賣店的基礎上進行優(yōu)化調整，不斷提升經銷商的綜合能力。
    同時銷售公司加大銷售力量，對還未開發(fā)的空白領域，尋找新的經銷商，全面推進我們的銷售渠道的迅速發(fā)展。
    （五）加大宣傳力度，不斷提升產品知名度。
    今年，集團公司計劃投入********多萬元，分別在以中央電視臺及各省市級電視臺為主，國家相關的專業(yè)雜志與各城市的主要報刊為輔，在各大媒體上進行大力宣傳。以此來帶動并提升******產品的知名度，擴大產品銷售業(yè)績，提高******在**具市場的占有率。
    二、努力克服困難，不斷提升公司的競爭能力。
    高的增幅。但因全球化金融危機的影響和其它因素的制約，我公司在快速成長中還存在著一些矛盾與問題。
    一是人才儲備。生產經營中需要培養(yǎng)、吸吶優(yōu)秀人才，現(xiàn)在我公司的技術與管理人才，與現(xiàn)代代高技術產業(yè)企業(yè)的發(fā)展要求還有較大的距離。建議**政府出臺人才工程方面的相關獎勵政策，加大人才吸引力。
    二是零部件采購。因本地相關的配套件企業(yè)較少，所以我司現(xiàn)行零部件供應渠道還是集團公司的供應渠道，因交通較遠，運費大及運輸途中損壞等因素的影響，增加了企業(yè)的生產成本。建議政府能多吸引更多的優(yōu)秀企業(yè)到本地，形成企業(yè)的母雞孵化式產業(yè)鏈效果，來加快**的經濟騰飛。
    三是品牌建設。為了“**集成****”事業(yè)能得到更快速發(fā)展，在國內**具市場占有龍頭企業(yè)的位置。我們必須樹立企業(yè)的良好形象來擴大影響力、提升知名度。所以********年公司品牌建設目標中的“省級高新技術企業(yè)”與“省級名牌產品”工程，希望得到各級政府及相關單位的關心與大力支持。四是打擊“假冒偽劣”。我們的產品已具有發(fā)明專利一項，實用新型、外觀專利共三十四項。但是廚具產品是每個家庭中的必需品，而且我們的集成****是集：“節(jié)能、減排、綠色、**、健康”于一身的更新替代的*******類高科技產品，所以我們產品有很多“假冒產品”的苗頭與現(xiàn)象存在，請政府在打擊“假冒偽劣”這方面給予大力支持。
    三、制定年度目標、措施，不斷提升公司發(fā)展?jié)摿Α３醪街贫ㄈ赇N售、稅收等目標任務如下：
    ********年銷售********萬元、稅收******萬元。爭取銷售**億元。********年銷售**.**億、稅收******萬元、技術改造********萬元。********年銷售**.**億、稅收********萬元、技術改造********萬元。
    為了不斷提高我們企業(yè)的綜合實力，爭做**具行業(yè)的龍頭企業(yè)。今年工作主要以下面幾個方面來開展。
    （一）抓品牌建設。********年本公司將爭創(chuàng)“省級高新技術企業(yè)”，集成****具產品爭創(chuàng)“省級名牌產品”；為打造國內知名品牌奠定基礎。
    企業(yè)給政府的工作匯報篇五
    各位代表：
    你們好！首先歡迎各位到我鄉(xiāng)檢查指導工作。下面，我代表鄉(xiāng)政府將我鄉(xiāng)上半年各項工作完成情況向各位代表匯報如下，有不當之處，請批評指正。截止到六月末，全鄉(xiāng)社會總產值完成63，328萬元，完成年計劃的64%，比去年同期增長11%。增加值完成17，199萬元，完成年計劃指標的61%,比去年同期增長11%。招商引資引進到位資金3，620萬元,新上項目9個。財政稅收工作完成888萬元，與去年同比增長25%。主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
    一、圍繞生產發(fā)展、生活寬裕發(fā)展農業(yè)生產。
    1、糧食直補資金及時發(fā)放到位。兩次共發(fā)放糧食補貼資金94.5萬元。
    2、農業(yè)生產得到鞏固和發(fā)展。在“科普之冬”活動中，共培訓人員4500余人次，發(fā)放科普資料1000余份，播放科普錄像25場。全面完成春季農業(yè)生產任務，改造果樹面積500多畝、推廣使用優(yōu)質蔬菜肥面積200多畝。
    3、項目建設開局良好。
    （1）東柳鄉(xiāng)路二期工程建設于5月初開始施工,n123.預計10月初可全部竣工。
    （2）五條通村水泥路建設總長18.8公里，路面平均寬度4米，總投資752萬元，其中，國家投資319.6萬元，其余資金由鄉(xiāng)、村自籌。現(xiàn)紅星村、紅勝村、前進村、雞興村村路建設正在緊張施工中。
    朝陽村正在籌措缺口資金，聯(lián)系施工單位。預計10月中旬可全部完工。
    （3）生態(tài)沼氣項目建設全年計劃新建8立方米沼氣池980個，總投資352萬元，其中，國家投資117萬元，其余農民自籌?，F(xiàn)已建成標準化沼氣池50余個，其余的正在積極籌備之中，預計10月下旬可全部完工。
    （4）青玉米噴灌項目建設通過向省水利廳申請青玉米噴灌專項資金，計劃實現(xiàn)噴灌面積1550畝，總投資124.2萬元，其中，國家投入資金60余萬元，其余資金村里自籌。現(xiàn)已安裝青玉米噴灌設備3套，噴灌示范面積達100畝。
    （5）標準化廁所修建項目建設與沼氣池建設相結合，計劃全年新建標準化廁所350個，申請到國家資金1.4萬元?，F(xiàn)改廁資金已部分到位，正在陸續(xù)施工中。
    （6）人畜飲水項目建設計劃為西太村四組210戶居民安裝上城市自來水，計劃總投資21萬元，申請國家人畜飲水資金10萬元，.freekan.其余資金農民自籌，現(xiàn)項目即將施工。
    4、畜牧業(yè)發(fā)展較快。在穩(wěn)定完善原有的朝陽、紅太仁和、西太、東太養(yǎng)牛小區(qū)的同時，大力發(fā)展養(yǎng)豬業(yè)。以康文霞、馮德森、劉玉敏、李云龍等養(yǎng)豬大戶為龍頭，先后引進大白、長白、杜洛克等優(yōu)質育肥豬品種7個，形成了紅勝、紅星、朝陽三個養(yǎng)豬專業(yè)村屯，年飼養(yǎng)量達千頭以上的養(yǎng)豬場7個，其中，紅星2個，紅勝3個，前進1個，朝陽1個。
    力做好春季防火、夏季防汛抗災工作，制定了相應的實施方案，召開了動員會。由于方法得當、措施得力，現(xiàn)無一起重大火災、水災事件發(fā)生。
    二、圍繞壯大鄉(xiāng)村集體經濟實力發(fā)展工業(yè)企業(yè)生產。
    1、健全了項目推進機制。成立了項目建設推進領導小組，繼續(xù)對各項目實行科級干部包扶責任制，針對項目的不同情況，采取了相應的措施：
    對在建項目進行全程跟蹤服務；對新開工項目，積極幫助協(xié)調理順關系，解決項目開工過程中存在的具體問題，保證施工順暢；對已批項目，加快項目的前期準備工作，協(xié)助辦理報建手續(xù)，促其早日開工。
    2、招商引資工作上半年新上項目9個，分別是紅星洗煤廠、紅星氬氣廠、朝陽型煤廠、紅太煤炭篩選廠、東太保溫器材廠、朝陽免燒磚廠、朝陽篩粉廠、紅勝大理石廠。濾布其中，紅星洗煤廠總投資1000萬元，6月初開始投入生產，年生產加工洗煤10萬噸，預計年產值可達7000萬元，可實現(xiàn)利稅840萬元。朝陽新型墻體材料廠總投資1000萬元，5月初開始投產達效，年可生產環(huán)保磚6000萬塊，預計年產值可達1200萬元，可實現(xiàn)利稅500萬元。
    3、重點項目協(xié)調工作落到實處。年初以來，全力協(xié)助區(qū)里解決了東太工業(yè)園區(qū)土地征用工作，為項目的正式開工建設掃清了障礙。
    4、進一步規(guī)范了安全生產責任制，制定并下發(fā)了《紅星鄉(xiāng)安全生產實施方案》，與各村簽訂了安全生產責任狀，先后組織企業(yè)公司人員下到各村進行安全生產專項整治。深入開展“安全生產月”活動，印發(fā)安全生產宣傳單1500份，廣泛深入開展安全教育，提高了全鄉(xiāng)的安全生產意識。
    三、圍繞增收節(jié)支抓好財政稅收工作今年財政稅收計劃完成1686萬元，同比增長20%。到6月末，按計劃應完成843萬，現(xiàn)已完成888萬元，超計劃完成45萬元。
    1、強化財稅征管，實現(xiàn)了財政收入的穩(wěn)定增長。一方面強化了目標責任。把全年的財稅任務分解到各部門、各村委會，落實到人，作為村班子年終工資考核的硬性指標，壓濾機濾布確保全年任務完成。另一方面強化組織協(xié)調。密切聯(lián)系國稅、地稅部門，對財稅收入每月都進行分析，查找薄弱環(huán)節(jié)，強化征管措施，努力增加收入。
    2、嚴格征管。規(guī)范和完善了非稅收入上繳預算管理制度，強化財政票據(jù)管理，從源頭上規(guī)范了預算外資金管理，增加了財政收入。
    1、成立了組織機構，把新農村建設工作擺上重要日程。鄉(xiāng)黨委書記陶忠良、鄉(xiāng)長王立山擔任領導小組組長，副書記李霞、副鄉(xiāng)長孫緒邦、趙曉光擔任副組長，下設新農村建設辦公室，配備了電腦、電話、打印機等辦公設備。
    2、調查研究，制定切實可行的新農村建設五年規(guī)劃。重點從調整產業(yè)結構、增加農民收入、改善村容村貌入手，采取農民自愿方式開展工作,取得了一定的成效。
    1、環(huán)境衛(wèi)生工作進一步加強。深入開展了環(huán)境衛(wèi)生整治工作，共出動大小車輛23臺，春季共清運垃圾9600立方米，清理邊溝8600米，還農民一個整潔的生活環(huán)境。
    2、四旁綠化共栽花3萬株、義務植樹4萬棵、完成造林817畝。3、經管工作認真開展“雙務”公開工作，進一步完善了村級財務管理，結合實際制定下發(fā)了《紅星鄉(xiāng)村級財務管理實施方案》，嚴肅了財經紀率。
    4、計生工作以創(chuàng)建優(yōu)質服務先進鄉(xiāng)為目標，認真落實計生工作責任制，認真開展“三結合”工作，狠抓流動人口管理，努力提升計生工作整體水平。
    5、認真開展了農村新型合作醫(yī)療試點實施工作，目前全鄉(xiāng)參保戶數(shù)為1112戶，此工作正在實施當中。
    6、民政工作重點抓好農民最低生活保障體系的調查摸底工作。下一步，將在全鄉(xiāng)范圍內開展農村最低生活保障體系建設的試點工作，使得全鄉(xiāng)貧困人口和弱勢群體全部納入最低保障體系之中。
    7、信訪穩(wěn)定工作上，年初以來，先后有西太村、東太村、紅太村、朝陽村、雞興村等部分村民向鄉(xiāng)里反映土地征用、土地承包、企業(yè)發(fā)包、環(huán)境污染、歷史合同簽訂不合理等有關問題。針對村民反映的焦點問題，鄉(xiāng)里組織專人進行了周密細致的調查，及時給予了解決，村民較為滿意。總結半年的工作，雖取得了一定的成績，但對照上級的要求標準仍存在一定差距，主要表現(xiàn)在：
    （1）工業(yè)企業(yè)創(chuàng)新能力不強，經營管理不夠科學，缺乏市場發(fā)展后勁；
    （2）個別機關干部工作熱情不高，服務意識不強，工作效率不高；
    （3）個別新上任的村委會成員工作方法單一，缺乏處理實際問題的工作能力；
    附送：
    人大代表視察防汛工作情況匯報。
    人大代表視察防汛工作情況匯報。
    ××鎮(zhèn)位于郎溪縣東南，總面積平方公里，下轄九個村，人口人，耕地畝。老郎川河由南至北流經我鎮(zhèn)，沿河分東西兩個萬畝大圩，東側為建設圩，全長公里，西側保豐圩全長公里，高程在米之間，系全鎮(zhèn)乃至縣城防洪之“壺口”。壓濾機濾布同時，鎮(zhèn)內郎源等六個水庫蓄水面積達萬方，亦是我鎮(zhèn)防汛重點。為認真貫徹《防洪法》，督促有關部門抓好防汛各項工作的落實，××年月日，鎮(zhèn)人大本著對人民生命財產高度負責的態(tài)度，組織部分縣人大代表對本鎮(zhèn)重要圩堤、水庫及部分排澇設施進行了視察，視察中，代表們認真聽取了水利部門的匯報，n123.同時，針對本鎮(zhèn)防汛工作中存在的問題提出了如下建議和意見。
    一、部分溝渠泄洪能力差。豐字溝是我鎮(zhèn)防汛抗旱重要水利設施，它連接一二三干渠，在汛期起著疏浚導流的作用。目前，豐字溝內蒿草蓬生，再者部分村民為方便取水，在溝里筑壩，嚴重阻礙了其泄洪功能的發(fā)揮，危害極大。南沖水庫溢洪道口偏窄，汛期溢洪能力差。n.、部分水利設施損壞嚴重。二干路閘，腮窩滲漏、漿砌石垮塌；三干閘，漿砌石垮塌、橋面破損；謝家村閘啟閉不到位；大義閘功能得不到有效發(fā)揮；東干渠上，鳳河窯塘隨時有垮塌危險；三下鋪水庫腮窩子損壞。
    擬定防汛預案，落實防汛器材、土方和三線民工，四個倉庫將防汛器材落實到位。五、郎源路要保證晴雨通車。
    企業(yè)給政府的工作匯報篇六
    總結一年的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)。
    造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。
    在新的一年里，我將認真學習各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個。
    力，基本上按計劃完成了工作任務。盡管取得了一些成績，但我們深知，辦公室工作沒有止。
    境，如何更好地樹立窗口形象，更好地發(fā)揮協(xié)調與服務職能，更好地開拓創(chuàng)新和持續(xù)發(fā)展，仍然是我們今后在工作中需要不斷思考的問題。我們深感重任在肩，不敢有絲毫懈怠。教育需要無私奉獻，管理需要不斷創(chuàng)新。讓我在反思與展望中以更好的姿態(tài)投入嶄新的xx年。相信在新一年的工作中，我會取得更大的成績！
    斷完善自己。如果同學們對我的工作有什么不滿意的地方，也希望同學們幫我指正，讓我們。
    正。主要缺點還有以下幾個方面：一是理論知識的學習還是欠缺，還存在有懶惰思想；二是。
    工作雖然很努力，可是個人能力還有待提高，學生成績進步太慢。今后，我一定在校領導及。
    滿的完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進一步的提高，本年度的工作總結主要有以下。
    xx年個人工作總結開頭結尾一年的時間很快過去了，在一年里，我在院領導、部門領導。
    及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進一步的提高，本。
    年度的工作總結主要有以下幾項：
    守法，認真學習法律知識；愛崗敬業(yè)，具有強烈的責。
    文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.任感和事業(yè)心，積極主動認真的學習專。
    業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責。
    碎，但為了搞好工作，我不怕麻煩，向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐，在很短的時。
    間內便熟悉了學院的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形。
    有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內，給大家查閱文件提供了很大方便。
    做好學院的財務工作。財務工作是學院的一項重要工。
    文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.作，需要認真負責，態(tài)度端正、頭腦清。
    晰。我認真學習學校各類財務制度，理清思路，分類整理好各類帳務，并認真登記，年底以。
    前完成了學院xx年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務的報銷工作。
    章的管理工作。公章使用做好詳細登記，嚴格執(zhí)行學院公章管理規(guī)定，不濫用公章，不做違。
    他同事做好工作。
    文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。
    果，保質保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經。
    過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面，為學院及部門工作做出。
    了應有的貢獻。
    總結一年的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)。
    造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。
    在新的一年里，我將認真學習各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個。
    個人總結結尾。
    xx個人總結結尾。
    1、新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)。我們。
    文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.辦公室全體成員決心再接再厲，使。
    工作更上一層樓。
    2、xx年的工作還是會更加的困難，越來越大的競爭壓力有時候會給我們帶來極大的壓。
    力，但是化壓力為動力，這才是我們一直以來不斷的進步的最根本。在不斷的進步中，我們。
    得到了很大的發(fā)展，在進步中我們也有陣痛，但是這些都是暫時的，長遠的發(fā)展才是我們一。
    直想要的結果！相信在xx年我們會做的更好！
    3、新的一年已經來臨，我們將在總結過去得失的基礎上，與時俱進，開創(chuàng)教導工作的新。
    局面，爭取取得更好的成績。
    4、年終工作總結結尾。每一年都有自己的進步，每一年都會有自己的成長！相信大家在來年中一定會取得最圓滿的成功的！
    5、在將來迎來的一年中，我會繼續(xù)努力，將我的工作能力提高到一個新的檔次，不辜負。
    大家對我的期望，我會盡我所能的工作，幫助公司實現(xiàn)發(fā)展，相信公司的明天會更好！
    6、在以后的歲月月里，我的工作一定會越來越努力的，盡量不會出現(xiàn)任何的差錯，這對。
    我是必須要要求的，我對自己的要求是最嚴格的，一。
    己的不足之處，理論知識水平還比較低，現(xiàn)代辦公技能還不強，今后，我一定認真克服缺點，發(fā)揚成績，自覺把自己置于群眾的監(jiān)督之下，刻苦學習、勤奮工作，做一名合格的人民公仆，為全面建設社會主義新農村作出自己的貢獻！
    8、醫(yī)生的天職就是治病，這些基本工作我這么多年來一直在進步，雖然質變還是沒有發(fā)。
    生，不過相信量變積累到一定程度，我就會迎來自己的質變和升華。我在不斷的提升我的思。
    想素質和工作能力，我相信只要我做到了這一切，我就會迎來一個美好的未來！
    9、總之，這一年以來，我們有得也有失，有苦也有甜，但是不論歡笑或淚水，都將會是。
    我們每個人在愛心社彌足珍貴的珍藏。相信愛心社的明天會更好！
    10、一年的工作已經結束了，在即將迎來的一年中，我們會繼續(xù)不斷的努力的，這是一。
    直無法拒絕的問題，這是一直以來我們在年終時候的總結。每一年都有自己的進步，每一年。
    文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.都會有自己的成長！相信大家在來年中一定會取得最圓滿的成功的！
    銷工作及售后服務工作中的諸多不足，尤其在市場開拓的創(chuàng)新上，精品服務的理念上，還大。
    體，一定會充分發(fā)揮團隊合作精神，群策群力，緊緊圍繞服務管理這個主旨，將品牌營銷、服務營銷和文化營銷三者緊密結合，確保公司xx年公司各項工作的順利完成。
    想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新，為學校的發(fā)展做出新的努力。
    13、一年的工作已經結束了，在即將迎來的一年中，我們會繼續(xù)不斷的努力的，這是一。
    較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，發(fā)揚。
    教學。
    民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，為了下一學年的教育工作做的更好，下面是本人的本年度的教學經驗及教訓。
    16、春風春雨春燦爛，新年新歲新起點。xx年將是xx公司在建筑業(yè)的改革之年，創(chuàng)。
    新之年，奮進之年。新的征途已經指明，新的戰(zhàn)斗已經開始。藍圖已繪，戰(zhàn)鼓已響，航建鐵。
    軍定將不負使命，再譜新篇，共同創(chuàng)造昆明公司美好的明。
    17、后要加強業(yè)務知識方面的學習，更多地深入經營戶當中聽取他們的意見及建議。不。
    斷開拓新思路，采取新舉措，努力開創(chuàng)個協(xié)、私協(xié)工作新局面。
    有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以。
    改進。在新的一年里，我將認真學習各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進。
    入一個新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻！
    中，不管工作室枯燥的還是多彩多姿的，我都要不斷積累經驗，與各位同事一起共同努力，勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能，為了單位的發(fā)展做出最大的貢獻。
    有精力和能力了，我會趁著我年輕的時候努力拼搏的，打拼出屬于自己的一片蔚藍的天空！
    文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.業(yè)務素質提高不夠快速，對新業(yè)務知。
    識仍然學習得不夠多，不夠透徹；（3）、本職工作與其他同行相比還有差距，創(chuàng)新意識不強。
    在以后的工作中，請大家給予我監(jiān)督與建議，我將努力改進自己的不足，爭取獲得更好的成績。
    22、在今后的工作中，我隊將一如繼往地對安全工作狠抓落實，加強對員工的安全教訓，提高全員安全意識，更好地完成上級下達的各項生產任務。
    23、在xx年的工作中，我會盡我的全力來參加工作的，畢竟現(xiàn)在還年輕，需要更好的奮。
    斗，在年輕的時候多拼一拼，這才是一生中最好的奮斗時刻，過了這個年齡就是想拼也沒有。
    越發(fā)展?，F(xiàn)將今年的工作總結如下：
    一、抓好政治思想教育，提高黨員干部素質根據(jù)局。
    題理論學習活動。利用每周所例會組織全體黨員和干部對三個代表重要思想、十七大報告、《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》等內容進行學習。
    專題學習。學習活動中，支部認真抓好人員、時間、內容三落實，通過多種方式確保學習效。
    果。在學習內容上堅持理論學習與實際工作結合、理論教育與警示教育結合；在學習形式上。
    做到五結合，即集體學習和個人學習相結合、黨員集中大會學習與分組學習相結合、學習與。
    用，從而進一步提高了全體黨員的思想理論素質，自覺把好思想關。同時，支部也注重宣傳。
    報道工作，今年來在市運管動態(tài)上發(fā)表了多篇有關的行業(yè)宣傳報道。
    奠定了堅實基礎。二是認真落實各項制度，組織好黨支部生活。堅持每月支委會、黨小組會。
    和民主生活會制度。重點抓好民主生活會，在黨員之間堅持抓好一對一談心活動及批評與自。
    制定了詳細的學習教育整頓工作方案，各黨員在教育整頓活動中自覺帶頭，幫助普通干部提。
    高思想認識，解開思想扣子，放下思想包袱，積極參與到活動中去，并在活動中不斷完善自。
    作各方面明顯好轉。三是認真抓好黨員發(fā)展工作，增強組織力量。支部積極發(fā)展黨員后備力。
    量。四是積極開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。今年，我支部扎實開展了一系列創(chuàng)先活動，隊伍建設和行。
    業(yè)文明建設取得了明顯的效果。
    開放，擴大了群眾的知情范圍，受到業(yè)戶歡迎。其次是抓好機關效能建設。今年，按照建立。
    場辦公服務等，受到群眾的普遍歡迎，獲得了良好的社會反響。
    四、積極開展群團活動，不斷增強支部凝聚力。支部積極組織職工先后參加了**市道路。
    黨建工作取得更大進步。在接下來的時間里，我們將針對自己的不足做一補充，繼續(xù)不懈努。
    作量總是無法達到標準。經過近十天的磨合，特別是在劉倩的指點和提示下，已經基本可以。
    文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.勝任這份工作。這兩周，除了熟悉網站更新的基本操作外，在如何提高流量方面學到了很多新的知識，現(xiàn)作工作總結如下：
    一、關鍵詞。
    1、熱點詞的抓取：主要是通過百度谷歌關鍵詞搜索量進行抓取，并綜合相關營銷類文章。
    2、關鍵詞的優(yōu)化：通過百度的相關搜索對關鍵詞進行優(yōu)化。
    3、專題關鍵詞：對這種本身在百度上排名比較靠前的關鍵詞，增加其。
    企業(yè)給政府的工作匯報篇七
    陵城區(qū)人民政府黨組工作匯報2018年7月根據(jù)會議安排，現(xiàn)將政府黨組今年以來工作情況匯報如下：
    一、總體工作情況（一）黨的建設情況區(qū)政府黨組始終把加強黨的建設、提高執(zhí)政行政能力作為一項重要內容，堅持政治信仰不動搖、政治立場不含糊、政治方向不偏移，著力建設政治堅定、作風過硬的領導班子。
    一是加強思想政治建設。扎實開展黨員活動日集中學習活動，認真學習黨的十九大精神、和習近平總書記系列重要講話精神等，切實提高了政治素質、思想素質和工作能力。將高質量發(fā)展、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、新舊動能轉換等重大決策部署、文件精神匯編成冊，人手一本，隨時學習貫徹，切實提高了執(zhí)行力。
    二是嚴守黨的紀律。堅決貫徹落實黨中央、省、市、區(qū)委的決策部署，切實做到有令必行、有禁必止。堅持重要事項、重大情況、重點工作及時向區(qū)委請示匯報。嚴格落實黨要管黨主體責任，嚴格執(zhí)行黨內政治生活紀律，認真貫徹民主集中制，定期召開區(qū)長辦公會、區(qū)政府常務會議，促進了政府決策科學化、民主化，增強了班子向心力、凝聚力，推動了政府各項工作順利開展。
    三是積極推進依法行政。全面貫徹落實黨風廉政建設責任制，從嚴從實抓好黨組和政府系統(tǒng)黨的建設，自覺接受各方面監(jiān)督。全面夯實依法行政基礎，重大事項嚴格遵守法律程序，將法律審查和法律咨詢納入政府決策、執(zhí)行、監(jiān)督全過程，在棚改工作中，嚴格審查征收流程、舉行征收補償方案聽證會等程序。不斷深化放管服改革，堅持將最時新、最精準、最全面、最及時、最權威的政策落到實處。堅持問題導向，強化整改，政務中心服務能力和水平進一步提升。不斷推進財政規(guī)范化管理，部門預算公開、“三公”經費信息已在政府網站公開。制定出臺《關于推進涉農資金統(tǒng)籌整合的實施方案》，提高了資金使用效益。政府收支全部納入預算管理，切實增強了綜合調控能力。
    進出口總額預計完成91590萬元，同比增長63%；
    規(guī)模以上固定資產投資同比增長9.5%，經濟發(fā)展勢頭持續(xù)向好。全市半年協(xié)同發(fā)展督查評議中，我區(qū)前進3個名次，進步幅度全市第一。
    二是工業(yè)新動力不斷增強。1-6月份，新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)13家；
    新開工項目26個，總投資130億元；
    8個市級重點項目完成投資13.93億元。扎實開展閑置低效用地清理行動，盤活清理土地1347.9畝。麗馳年產5萬輛新能源商用車項目，正式獲得省發(fā)改委批復，是全市唯一獲得新能源汽車整車生產資質的企業(yè)。華潤魯北電力中心、未名企鵝等一批總部經濟項目先后落地。開展了打擊惡意逃廢銀行債務與處置非法集資行動，全力推動了谷神金融風險化解，全區(qū)金融環(huán)境穩(wěn)步向好。
    三是農業(yè)供給側結構性改革加快推進。啟動了1600畝的智慧農業(yè)大棚項目，總占地505畝的兩個大棚，11月底竣工使用。投資48億元的“智慧農業(yè)創(chuàng)新谷”田園綜合體項目，獲批市級田園綜合體。加快全區(qū)種植結構調整，新增蔬菜種植面積1萬余畝，重點打造糜鎮(zhèn)大棚蔬菜基地、神頭鎮(zhèn)露地蔬菜基地等5個標準化生產基地，糜鎮(zhèn)獲批全市“糧改菜”試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)。全區(qū)現(xiàn)代農業(yè)示范園區(qū)和放心農場達12個。完成造林植樹1.23萬畝、198萬株，其中，總投資6億元的國家儲備林基地項目，已完成造林2200畝、17.5萬株。整合現(xiàn)有18萬畝林地，探索推進“碳匯交易”，開啟了林業(yè)資源與產業(yè)發(fā)展互促并進的新路子。
    投資6800萬元的一污人工濕地年內投入使用；
    深入實施農村基礎設施“七改”工程，農村群眾的居住條件和生活環(huán)境明顯改善；
    實施“四好農村路”三年集中攻堅行動，投資1.8億，啟動140.9公里農村公路改造，占三年計劃的54%。6月份開展了創(chuàng)衛(wèi)集中攻堅月活動，聚焦摸排出的1.2萬個問題，全力對標整改。城區(qū)道路亮化工程即將完工，城市形象明顯提升。
    五是民生事業(yè)扎實推進。全力保障和改善民生，民生支出占公共預算支出的80%以上。健全脫貧攻堅動態(tài)管理機制，不斷完善政策供給，在全市率先探索實施“村級公益扶貧周轉房”項目。投資1.7億元，啟動德州市第二殯儀館、婦幼保健院、職專綜合樓和學生公寓項目建設。成功創(chuàng)建山東省食品安全區(qū)?！叭t(yī)改革”試點工作穩(wěn)步推進。四項主要污染物so2、no2、pm10、pm2.5，分別同比改善22.2%、17.5%、5.8%、20.5%。大力開展“大快嚴”集中行動，安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定。扎實開展地下水壓采工作，封停深層自備水井232眼。
    二、存在的問題（一）在黨建工作中，一是政府黨組還存在著黨建工作不規(guī)范的問題，會議記錄紀要不規(guī)范、不完整。二是政府黨組在思想建設理論學習上，存在不深不透、學用結合不夠，部分黨組成員理論指導實踐的能力不強。三是在深入執(zhí)行黨風廉政建設主體責任制和“一崗雙責”制方面，防微杜漸的能力有待提升，對個別領域、部門監(jiān)管不嚴，出現(xiàn)了違紀違法案件。四是在作風建設上，深入一線了解、解決實際問題不夠經常，不夠深入，出現(xiàn)了政務服務大廳被國辦通報、揚塵治理反彈等問題。
    在推動重大事項改革、放管服過程中，落實效率還有待提升；
    在化解規(guī)劃、國土、國有企業(yè)下崗職工、企業(yè)盤活等歷史遺留問題方面，還需加快推進；
    對經濟運行質量和效益不高的問題還要下大力氣解決。
    強化爭先意識，不斷壯大財源建設，增強經濟運行掌控能力，確保經濟平穩(wěn)健康運行；
    持續(xù)推動教育、醫(yī)療體制改革，努力營造安全穩(wěn)定社會環(huán)境，不斷增強人民群眾獲得感和幸福感。
    企業(yè)給政府的工作匯報篇八
    尊敬的各位領導、各位來賓：
    大家上午好！今天，我謹代表xx茶業(yè)公司全體員工，熱忱歡迎各位領導和各位來賓蒞臨我廠指導工作！承蒙國家政策的扶持和各位領導的悉心指導，公司成立4年來，均呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭。我代表公司衷心感謝政策之好，感謝各位領導！
    在此，我向各位簡單陳述一下xxxx茶業(yè)公司的發(fā)展歷程與運營狀況、企業(yè)理念，以及公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，同時也對我們的項目工作做一些簡單匯報。
    首先，介紹一下“xx的發(fā)展歷程與運營狀況”。
    xx茶業(yè)成立于2009年，是一家集茶苗種植、茶葉加工、成品銷售于一體的生產加工型企業(yè)。公司現(xiàn)在有產能xxxx噸的茶葉加工廠一座，無公害茶園xxxx多畝。
    公司2012年的營業(yè)收入達3600多萬元，向國家納稅240多萬元，實現(xiàn)利潤近300萬元。公司現(xiàn)有正式員工45人，其中，大專以上學歷人數(shù)19人，約占42%；專業(yè)技術人員12人，約占27%；中級以上職稱2人，公司還特聘xx農科院茶葉研究所的專家和xx茶科所專家作為技術顧問。
    2012年10月，xx系列的“xxxx”牌被中國中輕產品質量保障中心認定為“中國著名品牌”等等。
    2013年2月，被認定為“省級農業(yè)產業(yè)化經營重點龍頭企業(yè)”等等。
    創(chuàng)業(yè)不忘政策好，致富不忘鄉(xiāng)鄰富。公司成立以來，在逐步做大做強的同時，從來不忘記國家政策的扶持，積極承擔社會責任；也從來不忘記周邊農戶的致富問題，積極爭取共同富裕。
    公司每年照章納稅，直接吸納幾十位大中專畢業(yè)生就業(yè)，解決了當?shù)?600多農戶的務工問題，充分緩解了當?shù)厣鐣毫ΑＭ瑫r，從農戶手中流轉土地，農戶每畝土地能收取500元左右租金，而且，從土地中脫離出來，專門從事茶園基地的管理或勞務工作，每天能賺取70至200元不等的勞務收入。正是如此充分的資源整合利用，鴻泰茶業(yè)公司不斷做大做強的同時，和當?shù)?600多農戶結成了利益共同體，與他們并肩奮斗，共同致富。
    其次，我闡述一下“xx的企業(yè)理念”。
    xx創(chuàng)始人、總經理xxx帶領團隊進軍茶界以來，始終堅持和貫徹科學發(fā)展觀，秉持“一定要出好茶、出精品茶”的品質信念，拓展xx茶葉的品牌競爭力，力爭茶行業(yè)先鋒。
    xx茶業(yè)公司始終堅持“xxxx，xxxx”的核心價值觀，秉承“務實創(chuàng)新、志高氣遠”的企業(yè)精神，堅持以“發(fā)展責任型、貢獻型企業(yè)”為企業(yè)宗旨，讓員工安心、讓茶農舒心、讓社會放心，努力實現(xiàn)xx茶業(yè)公司成為“最受茶農歡迎企業(yè)、最受社會尊重企業(yè)”的發(fā)展目標。
    最后，向各位匯報一下“xx的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃”。
    公司始終以《xx茶業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》為藍圖，堅持工藝與技術創(chuàng)新，帶領茶農共同致富，帶動裙帶區(qū)域的經濟發(fā)展，逐步形成具有“xx”典范的種植、粗加工、深加工、銷售等于一體的茶產業(yè)布局鏈。
    根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，堅定走“生態(tài)化茶園建設、標準化茶葉加工、品牌化茶葉營銷”之路，著力拓展德江生態(tài)茶葉品牌，持續(xù)塑造屬于xx的品牌形象。
    根據(jù)縣農業(yè)結構調整和公司規(guī)劃要求，著力打造xx鎮(zhèn)“現(xiàn)代高效農業(yè)茶葉產業(yè)示范園區(qū)”和xx鄉(xiāng)“千畝高標準紅茶基地”項目，重點建設xx“現(xiàn)代高效農業(yè)茶葉產業(yè)示范園區(qū)”。兩個基地已在今年的3月份完成茶苗定植，將在2016年初產，2018年進入盛產。屆時將直接帶動2600戶農戶增收，促進地區(qū)現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展進程。
    根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，將于2013年底籌資8000萬元建設速溶茶、茶多酚、茶粉等系列產品的茶葉深加工企業(yè)，廠房建設用地100余畝，6條深加工生產線，使茶葉產品向具備衛(wèi)生、保健、方便等特性的高級商品發(fā)展，迎合世界茶葉加工的大趨勢。加工廠大量收購茶成品或鮮葉作為原料，拓寬了周邊區(qū)域茶農、茶企的銷路；能充分利用茶葉資源造福人類，建成后，將增強xx茶業(yè)的核心競爭力，為推進茶產業(yè)鏈條式發(fā)展、為進軍茶界先鋒奠定堅實的基礎；將持續(xù)穩(wěn)定地帶動全縣茶農的茶產業(yè)發(fā)展，促進區(qū)域經濟增長。
    各位領導、各位來賓，當前的xx茶業(yè)就像一個剛進學堂的孩子一樣，大不了考試成績稍優(yōu)秀一點，脫離不了老師家長的關心照顧的。盡管我們公司的發(fā)展勢頭良好，但仍舊需要政策的鼎力扶持，仍舊需要各位領導的悉心指導，仍舊需要廣大茶農以及社會的廣泛支持與關注。因為xx茶業(yè)有“xxxx，xxxx”的企業(yè)愿景與使命，因為xx茶業(yè)有艱巨的社會責任，因為xx茶業(yè)志高氣遠。謝謝大家！
    企業(yè)給政府的工作匯報篇九
    ---江蘇宏安集團2005年安全生產工作情況匯報及2006年打算尊敬的春節(jié)慰問團各位領導：
    2005年，我們認真貫徹國家及各級安全生產管理部門的文件精神，始終堅持“安全第一、預防為主”的安全生產方針，把安全生產放在重于一切、高于一切、先于一切、嚴于一切的位置，把健全制度、落實責任作為確保礦井安全生產的重要保證，嚴格按照集團公司黨委提出的“降低產量保安全、加大安全投入保安全、干部靠前指揮保安全、加強現(xiàn)場管理保安全”的工作思路，全面加強安全質量管理，堅持安全重在現(xiàn)場，管理重在現(xiàn)場的思想。切實把安全生產的各項制度措施落實到現(xiàn)場，落實到每一位干部職工，真正做到不放松每一個環(huán)節(jié)，不放過每一個隱患，認真細致地抓好事故防范。經過廣大干部職工的共同努力，實現(xiàn)了礦井安全生產無事故和較長安全周期。2005年全公司五對礦井實現(xiàn)了安全年，截止到2006年1月20日，唐莊煤礦已連續(xù)安全生產1464天；瓦莊煤礦已連續(xù)安全生產974天；馬莊煤礦已連續(xù)安全生產531天；山岔河礦接礦后已連續(xù)安全生產608天；莆河煤礦接礦后已連續(xù)安全生產465天。
    一、2005年主要抓了如下幾個方面的工作。
    礦安全生產工作的緊急通知》到國務院446號令《關于預防煤礦生產安全事故的特別規(guī)定》，及國務院辦公廳下發(fā)[2005]53號《關于煤礦負責人和生產經營管理人員下井帶班指導意見的通知》等文件，我們都及時召開專題會議進行傳達落實，并根據(jù)文件精神結合自身實際情況制定了落實細則。
    二是從四個方面保安全。（一）限產保安全。自2004年“10.20河南大平事故”、“11.28陜西陳家山事故”后，我們審時度勢，確定了“降低產量保安全”的措施，在制定2005年度計劃時以2004年實際產量下降10%作為2005年生產目標計劃，嚴格考核。2005年以來，由于煤炭市場價格居高不下，利潤空間大，部分煤礦面對煤炭市場高利潤的誘惑，盲目生產，超能力生產，造成事故，給國家和人民的生命財產帶來了巨大的經濟損失的經驗教訓，特別是“2.14”事故發(fā)生以后，更加堅定了我們降低產量保安全的決心。我們始終認為，安全是事關礦井生死存亡的大事，是事關礦區(qū)穩(wěn)定、職工生命安全、家庭幸福的大事，是天字號工程，必須時刻抓緊、抓實、抓好。因此在每月下達生產任務時，我們都根據(jù)各礦井下采掘工作面的生產技術條件，以現(xiàn)場實際情況為依據(jù)，科學合理的下達生產計劃。同時，對干部年薪考核細則進行了修改，修改后的條款不對產量進行考核，只考核各礦的安全、質量情況，并在原基礎上提高了安全工作的分值。并明確指出各礦不得搞突擊生產、不得讓職工疲勞作業(yè)，更不允許超能力生產，對利用各種方法突擊生產的礦井，公司將對礦長予以行政處分，并處10—20萬元的罰款。此項措施的實行，取得了較好的效果。
    是能否保證安全的關鍵。近兩年來，集團公司規(guī)定了各級干部下井數(shù)量、井下現(xiàn)場巡回檢查時間，要求干部下井必須同工人同上同下。因此縮短了干部與工人之間的距離，由于和職工的近距離、面對面接觸，解決井下問題的力度增強了，采取的措施既符合現(xiàn)場實際情況，又便于操作，使安全狀況始終處于穩(wěn)定的狀態(tài)。由此也激發(fā)了職工搞好安全工作的積極性和主動性，許多職工都能積極向領導反映并積極配合解決現(xiàn)場存在的問題，形成了齊抓共管、共保安全的良好局面。
    （三）加強現(xiàn)場管理保安全。公司[2005年]1號文件對各礦干部下井情況、下井天數(shù)、下井質量作了明確規(guī)定：干部責任在井下，現(xiàn)場管理是關鍵，現(xiàn)場管理主要是抓好各項安全措施的落實；在工作中各級領導做到了“四到現(xiàn)場”，即：指揮到現(xiàn)場、管理到現(xiàn)場、研究解決問題到現(xiàn)場、落實措施到現(xiàn)場。12月份按照國務院[2005]53號文件《關于煤礦負責人和生產經營管理人員下井帶班的指導意見》的要求，為進一步抓好礦井安全生產工作，保證收好今年尾，開好明年頭。按照文件要求，集團公司下發(fā)了[2005]140號文件《關于公司領導和安全生產管理人員包礦帶班下井的指導意見》，各單位都成立了領導小組，包干負責安全工作人員把安全生產作為第一位責任，切實掌握井下的安全生產狀況，加強了礦井重點部位、關鍵環(huán)節(jié)的巡視，對有發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的重大隱患和嚴重問題，他們都能做到現(xiàn)場落實整改，確保礦井安全生產。同時，集團公司根據(jù)文件的規(guī)定，對礦級干部的下井時間、下井質量、下井記錄臺帳進行了檢查，對極個別干部下井不能堅持時間，工程質量把關不嚴，問題解決不迅速不徹底的礦級領導進行了通報批評。
    要用于購置瓦斯監(jiān)測、監(jiān)控設備、增加安全裝備，完善安全設施等方面。貴州兩礦十月底完成了瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)安裝工作，莆河煤礦十一月上旬完成了瓦斯抽放系統(tǒng)的安裝工作，兩對礦井在十月底同時更換了主扇風機。徐州三礦于11月份完成了瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)。五對礦井主要巷道全部更換鐵支護材料，采煤工作面完成了老化單體液壓支柱的更換工作，主要運輸巷道軌道按照質量標準化實施細則的要求，全部更換成22kg的大軌，更換“ma”設備240臺套。唐莊煤礦改造-330排水系統(tǒng)，安裝了4臺大功率排水泵，更換了地面主扇等。馬莊煤礦為減輕職工體力消耗，在-320—420下山安裝了猴車提人裝置、安裝了地面篩選系統(tǒng)，完成了-320變電所改造，更換了老式開關。瓦莊煤礦為加強采區(qū)供電問題，安裝了采區(qū)變電所，完善了采區(qū)供電系統(tǒng)。由于集團公司在礦井安全投入方面舍得花錢，使礦井設備完好性能得到了大幅度的提高，為礦井的安全生產工作夯實了基礎。
    三是認真開展安全生產專項整治，確保礦井安全生產。
    針對全國連續(xù)不斷發(fā)生瓦斯爆炸事故的實際情況，集團公司按照《緊急通知》要求，以“一通三防”為重點，制定了細致的瓦斯整治方案，要求各礦根據(jù)各自的實際情況，制定具體實施方案，公司成立了瓦斯專項治理領導小組，各礦也相應成立了瓦斯治理小組。同時公司還成立了督導組，由六名組員分工負責五礦的督查指導工作，并派駐安全站站長為瓦斯專項治理督查員。討論制定了瓦斯治理督查工作制度、責任措施、治理目標考核辦法和獎懲制度，并層層簽訂《瓦斯治理目標責任狀》，建立健全瓦斯治理網絡，制訂了切實可行的治理方案，掛牌成立了瓦斯專項治理和瓦斯治理督查辦公室，做到措施得力并按治理目標有序開展治理工作，收到了較好的效果。四是加大檢查力度，消除事故隱患。
    為消除事故隱患，確保礦井安全生產，2005年以來集團公司安全生產部加大檢查力度及頭面覆蓋率，采掘工程堅持一把尺子量到底，檢查方式也由原來的定期檢查改為靜態(tài)檢查、專項檢查、安全大檢查、零點夜查等方式，確立重點頭面、重點項目，不留檢查盲點。全年對礦井進行安全質量檢查92次，其中專項檢查四次。工程質量合格品率達100%，優(yōu)良品率達88%以上，機電設備達到90.5.1標準，提升運輸安全設施完好，一通三防管理達甲級隊水平。全年共查出各類隱患問題480條，其中主要隱患24條，已全部責任到人，整改完畢，整改率達100%。
    五是加大“反三違、反事故”力度。
    “十次事故九次違章”，三違是直接導致礦井事故發(fā)生的罪魁禍首。因此，各級領導明確了安全工作重點在井下，責任在現(xiàn)場，下井不抓安全，不抓違章，不解決實際問題就是失職，從礦級干部到調度安全員落實抓三違指標，做到安全重擔大家挑，人人肩上有指標。各級管理人員對沿途所經過的線路，走一路，查一路，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。對三違人員抓到一個處理一個，決不姑息遷就。2005年以來各礦管理人員共抓“三違”人員486起，罰款87420元。礦級干部抓“三違”242起，罰款40370元。
    六是加大對礦井隱患源的控制，將事故消滅在萌芽狀態(tài)。
    關于正安縣2011年總量減排工作的報告正安縣人民政府：
    根據(jù)目前的形勢，我縣在沒有其他工程項目建設支撐的條件下，只有通過年終統(tǒng)計數(shù)據(jù)來兼顧減排任務，特向縣人民政府提出以下建議：1、本次測算gdp增長率是按照18%，每降低一個百分點，工業(yè)cod增加值會降低大約4噸左右。故年終統(tǒng)計數(shù)據(jù)可考慮適當降低gdp增長率。
    2、城鎮(zhèn)化率按照26.49%測算，測得的新增城鎮(zhèn)人口為6400人，導致新增城鎮(zhèn)污水cod增多，可考慮適當降低城鎮(zhèn)化率來降低新增城鎮(zhèn)污水cod量。
    3、畜禽養(yǎng)殖按照10%增長率測算，假設我縣2011年增長率控制在5%，畜禽養(yǎng)殖新增的cod可降低23噸左右。
    如果年終我縣統(tǒng)計數(shù)據(jù)能按照上面幾點來兼顧，今年的減排任務才有望完成。另外，正安縣污水處理廠新增的處理量還需要新建管網資料支撐，有必要進一步完善我縣城區(qū)的污水管網建設，實現(xiàn)雨、污分流；第二，建議推進較大鄉(xiāng)鎮(zhèn)污水處理廠的建設，為以后的減排工作打下基礎。
    特此報告。
    正安縣環(huán)境保護局。
    二〇一一年十一月十五日。
    xx茶業(yè)有限責任公司。
    發(fā)言稿。
    尊敬的各位領導、各位來賓：
    大家上午好！今天，我謹代表xx茶業(yè)公司全體員工，熱忱歡迎各位領導和各位來賓蒞臨我廠指導工作！承蒙國家政策的扶持和各位領導的悉心指導，公司成立4年來，均呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭。我代表公司衷心感謝政策之好，感謝各位領導！
    在此，我向各位簡單陳述一下xxxx茶業(yè)公司的發(fā)展歷程與運營狀況、企業(yè)理念，以及公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，同時也對我們的項目工作做一些簡單匯報。
    首先，介紹一下“xx的發(fā)展歷程與運營狀況”。
    xx茶業(yè)成立于2009年，是一家集茶苗種植、茶葉加工、成品銷售于一體的生產加工型企業(yè)。公司現(xiàn)在有產能xxxx噸的茶葉加工廠一座，無公害茶園xxxx多畝。
    公司2012年的營業(yè)收入達3600多萬元，向國家納稅240多萬元，實現(xiàn)利潤近300萬元。公司現(xiàn)有正式員工45人，其中，大專以上學歷人數(shù)19人，約占42%；專業(yè)技術人員12人，約占27%；中級以上職稱2人，公司還特聘xx農科院茶葉研究所的專家和xx茶科所專家作為技術顧問。
    通過公司全體員工以及周邊農戶的共同努力，公司先后研發(fā)出“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”等綠色生態(tài)茶品。其中，多項品種已屢屢在國內茶展平臺上斬獲獎牌，比如：
    2012年10月，xx系列的“xxxx”牌被中國中輕產品質量保障中心認定為“中國著名品牌”等等。
    2012年，公司獲得了“綠色生態(tài)優(yōu)秀企業(yè)”榮譽稱號；
    同年，公司取得了“iso9001質量體系認證”，還被認證為“省級扶貧龍頭企業(yè)”；
    2013年2月，被認定為“省級農業(yè)產業(yè)化經營重點龍頭企業(yè)”等等。創(chuàng)業(yè)不忘政策好，致富不忘鄉(xiāng)鄰富。公司成立以來，在逐步做大做強的同時，從來不忘記國家政策的扶持，積極承擔社會責任；也從來不忘記周邊農戶的致富問題，積極爭取共同富裕。
    公司每年照章納稅，直接吸納幾十位大中專畢業(yè)生就業(yè)，解決了當?shù)?600多農戶的務工問題，充分緩解了當?shù)厣鐣毫?。同時，從農戶手中流轉土地，農戶每畝土地能收取500元左右租金，而且，從土地中脫離出來，專門從事茶園基地的管理或勞務工作，每天能賺取70至200元不等的勞務收入。
    正是如此充分的資源整合利用，鴻泰茶業(yè)公司不斷做大做強的同時，和當?shù)?600多農戶結成了利益共同體，與他們并肩奮斗，共同致富。
    其次，我闡述一下“xx的企業(yè)理念”。
    xx創(chuàng)始人、總經理xxx帶領團隊進軍茶界以來，始終堅持和貫徹科學發(fā)展觀，秉持“一定要出好茶、出精品茶”的品質信念，拓展xx茶葉的品牌競爭力，力爭茶行業(yè)先鋒。
    xx茶業(yè)公司始終堅持“xxxx，xxxx”的核心價值觀，秉承“務實創(chuàng)新、志高氣遠”的企業(yè)精神，堅持以“發(fā)展責任型、貢獻型企業(yè)”為企業(yè)宗旨，讓員工安心、讓茶農舒心、讓社會放心，努力實現(xiàn)xx茶業(yè)公司成為“最受茶農歡迎企業(yè)、最受社會尊重企業(yè)”的發(fā)展目標。
    最后，向各位匯報一下“xx的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃”。
    公司始終以《xx茶業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》為藍圖，堅持工藝與技術創(chuàng)新，帶領茶農共同致富，帶動裙帶區(qū)域的經濟發(fā)展，逐步形成具有“xx”典范的種植、粗加工、深加工、銷售等于一體的茶產業(yè)布局鏈。
    根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，堅定走“生態(tài)化茶園建設、標準化茶葉加工、品牌化茶葉營銷”之路，著力拓展德江生態(tài)茶葉品牌，持續(xù)塑造屬于xx的品牌形象。
    根據(jù)縣農業(yè)結構調整和公司規(guī)劃要求，著力打造xx鎮(zhèn)“現(xiàn)代高效農業(yè)茶葉產業(yè)示范園區(qū)”和xx鄉(xiāng)“千畝高標準紅茶基地”項目，重點建設xx“現(xiàn)代高效農業(yè)茶葉產業(yè)示范園區(qū)”。兩個基地已在今年的3月份完成茶苗定植，將在2016年初產，2018年進入盛產。屆時將直接帶動2600戶農戶增收，促進地區(qū)現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展進程。
    根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，將于2013年底籌資8000萬元建設速溶茶、茶多酚、茶粉等系列產品的茶葉深加工企業(yè)，廠房建設用地100余畝，6條深加工生產線，使茶葉產品向具備衛(wèi)生、保健、方便等特性的高級商品發(fā)展，迎合世界茶葉加工的大趨勢。加工廠大量收購茶成品或鮮葉作為原料，拓寬了周邊區(qū)域茶農、茶企的銷路；能充分利用茶葉資源造福人類，建成后，將增強xx茶業(yè)的核心競爭力，為推進茶產業(yè)鏈條式發(fā)展、為進軍茶界先鋒奠定堅實的基礎；將持續(xù)穩(wěn)定地帶動全縣茶農的茶產業(yè)發(fā)展，促進區(qū)域經濟增長。
    各位領導、各位來賓，當前的xx茶業(yè)就像一個剛進學堂的孩子一樣，大不了考試成績稍優(yōu)秀一點，脫離不了老師家長的關心照顧的。盡管我們公司的發(fā)展勢頭良好，但仍舊需要政策的鼎力扶持，仍舊需要各位領導的悉心指導，仍舊需要廣大茶農以及社會的廣泛支持與關注。因為xx茶業(yè)有“xxxx，xxxx”的企業(yè)愿景與使命，因為xx茶業(yè)有艱巨的社會責任，因為xx茶業(yè)志高氣遠。謝謝大家！
    企業(yè)給政府的工作匯報篇十
    ---江蘇宏安集團2005年安全生產工作情況匯報及2006年打算尊敬的春節(jié)慰問團各位領導：
    2005年，我們認真貫徹國家及各級安全生產管理部門的文件精神，始終堅持“安全第一、預防為主”的安全生產方針，把安全生產放在重于一切、高于一切、先于一切、嚴于一切的位置，把健全制度、落實責任作為確保礦井安全生產的重要保證，嚴格按照集團公司黨委提出的“降低產量保安全、加大安全投入保安全、干部靠前指揮保安全、加強現(xiàn)場管理保安全”的工作思路，全面加強安全質量管理，堅持安全重在現(xiàn)場，管理重在現(xiàn)場的思想。切實把安全生產的各項制度措施落實到現(xiàn)場，落實到每一位干部職工，真正做到不放松每一個環(huán)節(jié)，不放過每一個隱患，認真細致地抓好事故防范。經過廣大干部職工的共同努力，實現(xiàn)了礦井安全生產無事故和較長安全周期。2005年全公司五對礦井實現(xiàn)了安全年，截止到2006年1月20日，唐莊煤礦已連續(xù)安全生產1464天；瓦莊煤礦已連續(xù)安全生產974天；馬莊煤礦已連續(xù)安全生產531天；山岔河礦接礦后已連續(xù)安全生產608天；莆河煤礦接礦后已連續(xù)安全生產465天。
    一、2005年主要抓了如下幾個方面的工作。
    礦安全生產工作的緊急通知》到國務院446號令《關于預防煤礦生產安全事故的特別規(guī)定》，及國務院辦公廳下發(fā)[2005]53號《關于煤礦負責人和生產經營管理人員下井帶班指導意見的通知》等文件，我們都及時召開專題會議進行傳達落實，并根據(jù)文件精神結合自身實際情況制定了落實細則。
    二是從四個方面保安全。（一）限產保安全。自2004年“10.20河南大平事故”、“11.28陜西陳家山事故”后，我們審時度勢，確定了“降低產量保安全”的措施，在制定2005年度計劃時以2004年實際產量下降10%作為2005年生產目標計劃，嚴格考核。2005年以來，由于煤炭市場價格居高不下，利潤空間大，部分煤礦面對煤炭市場高利潤的誘惑，盲目生產，超能力生產，造成事故，給國家和人民的生命財產帶來了巨大的經濟損失的經驗教訓，特別是“2.14”事故發(fā)生以后，更加堅定了我們降低產量保安全的決心。我們始終認為，安全是事關礦井生死存亡的大事，是事關礦區(qū)穩(wěn)定、職工生命安全、家庭幸福的大事，是天字號工程，必須時刻抓緊、抓實、抓好。因此在每月下達生產任務時，我們都根據(jù)各礦井下采掘工作面的生產技術條件，以現(xiàn)場實際情況為依據(jù)，科學合理的下達生產計劃。同時，對干部年薪考核細則進行了修改，修改后的條款不對產量進行考核，只考核各礦的安全、質量情況，并在原基礎上提高了安全工作的分值。并明確指出各礦不得搞突擊生產、不得讓職工疲勞作業(yè)，更不允許超能力生產，對利用各種方法突擊生產的礦井，公司將對礦長予以行政處分，并處10—20萬元的罰款。此項措施的實行，取得了較好的效果。
    是能否保證安全的關鍵。近兩年來，集團公司規(guī)定了各級干部下井數(shù)量、井下現(xiàn)場巡回檢查時間，要求干部下井必須同工人同上同下。因此縮短了干部與工人之間的距離，由于和職工的近距離、面對面接觸，解決井下問題的力度增強了，采取的措施既符合現(xiàn)場實際情況，又便于操作，使安全狀況始終處于穩(wěn)定的狀態(tài)。由此也激發(fā)了職工搞好安全工作的積極性和主動性，許多職工都能積極向領導反映并積極配合解決現(xiàn)場存在的問題，形成了齊抓共管、共保安全的良好局面。
    （三）加強現(xiàn)場管理保安全。公司[2005年]1號文件對各礦干部下井情況、下井天數(shù)、下井質量作了明確規(guī)定：干部責任在井下，現(xiàn)場管理是關鍵，現(xiàn)場管理主要是抓好各項安全措施的落實；在工作中各級領導做到了“四到現(xiàn)場”，即：指揮到現(xiàn)場、管理到現(xiàn)場、研究解決問題到現(xiàn)場、落實措施到現(xiàn)場。12月份按照國務院[2005]53號文件《關于煤礦負責人和生產經營管理人員下井帶班的指導意見》的要求，為進一步抓好礦井安全生產工作，保證收好今年尾，開好明年頭。按照文件要求，集團公司下發(fā)了[2005]140號文件《關于公司領導和安全生產管理人員包礦帶班下井的指導意見》，各單位都成立了領導小組，包干負責安全工作人員把安全生產作為第一位責任，切實掌握井下的安全生產狀況，加強了礦井重點部位、關鍵環(huán)節(jié)的巡視，對有發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的重大隱患和嚴重問題，他們都能做到現(xiàn)場落實整改，確保礦井安全生產。同時，集團公司根據(jù)文件的規(guī)定，對礦級干部的下井時間、下井質量、下井記錄臺帳進行了檢查，對極個別干部下井不能堅持時間，工程質量把關不嚴，問題解決不迅速不徹底的礦級領導進行了通報批評。
    要用于購置瓦斯監(jiān)測、監(jiān)控設備、增加安全裝備，完善安全設施等方面。貴州兩礦十月底完成了瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)安裝工作，莆河煤礦十一月上旬完成了瓦斯抽放系統(tǒng)的安裝工作，兩對礦井在十月底同時更換了主扇風機。徐州三礦于11月份完成了瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)。五對礦井主要巷道全部更換鐵支護材料，采煤工作面完成了老化單體液壓支柱的更換工作，主要運輸巷道軌道按照質量標準化實施細則的要求，全部更換成22kg的大軌，更換“ma”設備240臺套。唐莊煤礦改造-330排水系統(tǒng)，安裝了4臺大功率排水泵，更換了地面主扇等。馬莊煤礦為減輕職工體力消耗，在-320—420下山安裝了猴車提人裝置、安裝了地面篩選系統(tǒng)，完成了-320變電所改造，更換了老式開關。瓦莊煤礦為加強采區(qū)供電問題，安裝了采區(qū)變電所，完善了采區(qū)供電系統(tǒng)。由于集團公司在礦井安全投入方面舍得花錢，使礦井設備完好性能得到了大幅度的提高，為礦井的安全生產工作夯實了基礎。
    三是認真開展安全生產專項整治，確保礦井安全生產。
    針對全國連續(xù)不斷發(fā)生瓦斯爆炸事故的實際情況，集團公司按照《緊急通知》要求，以“一通三防”為重點，制定了細致的瓦斯整治方案，要求各礦根據(jù)各自的實際情況，制定具體實施方案，公司成立了瓦斯專項治理領導小組，各礦也相應成立了瓦斯治理小組。同時公司還成立了督導組，由六名組員分工負責五礦的督查指導工作，并派駐安全站站長為瓦斯專項治理督查員。討論制定了瓦斯治理督查工作制度、責任措施、治理目標考核辦法和獎懲制度，并層層簽訂《瓦斯治理目標責任狀》，建立健全瓦斯治理網絡，制訂了切實可行的治理方案，掛牌成立了瓦斯專項治理和瓦斯治理督查辦公室，做到措施得力并按治理目標有序開展治理工作，收到了較好的效果。四是加大檢查力度，消除事故隱患。
    為消除事故隱患，確保礦井安全生產，2005年以來集團公司安全生產部加大檢查力度及頭面覆蓋率，采掘工程堅持一把尺子量到底，檢查方式也由原來的定期檢查改為靜態(tài)檢查、專項檢查、安全大檢查、零點夜查等方式，確立重點頭面、重點項目，不留檢查盲點。全年對礦井進行安全質量檢查92次，其中專項檢查四次。工程質量合格品率達100%，優(yōu)良品率達88%以上，機電設備達到90.5.1標準，提升運輸安全設施完好，一通三防管理達甲級隊水平。全年共查出各類隱患問題480條，其中主要隱患24條，已全部責任到人，整改完畢，整改率達100%。
    五是加大“反三違、反事故”力度。
    “十次事故九次違章”，三違是直接導致礦井事故發(fā)生的罪魁禍首。因此，各級領導明確了安全工作重點在井下，責任在現(xiàn)場，下井不抓安全，不抓違章，不解決實際問題就是失職，從礦級干部到調度安全員落實抓三違指標，做到安全重擔大家挑，人人肩上有指標。各級管理人員對沿途所經過的線路，走一路，查一路，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。對三違人員抓到一個處理一個，決不姑息遷就。2005年以來各礦管理人員共抓“三違”人員486起，罰款87420元。礦級干部抓“三違”242起，罰款40370元。
    六是加大對礦井隱患源的控制，將事故消滅在萌芽狀態(tài)。
    關于正安縣2011年總量減排工作的報告正安縣人民政府：
    根據(jù)目前的形勢，我縣在沒有其他工程項目建設支撐的條件下，只有通過年終統(tǒng)計數(shù)據(jù)來兼顧減排任務，特向縣人民政府提出以下建議：1、本次測算gdp增長率是按照18%，每降低一個百分點，工業(yè)cod增加值會降低大約4噸左右。故年終統(tǒng)計數(shù)據(jù)可考慮適當降低gdp增長率。
    2、城鎮(zhèn)化率按照26.49%測算，測得的新增城鎮(zhèn)人口為6400人，導致新增城鎮(zhèn)污水cod增多，可考慮適當降低城鎮(zhèn)化率來降低新增城鎮(zhèn)污水cod量。
    3、畜禽養(yǎng)殖按照10%增長率測算，假設我縣2011年增長率控制在5%，畜禽養(yǎng)殖新增的cod可降低23噸左右。
    如果年終我縣統(tǒng)計數(shù)據(jù)能按照上面幾點來兼顧，今年的減排任務才有望完成。另外，正安縣污水處理廠新增的處理量還需要新建管網資料支撐，有必要進一步完善我縣城區(qū)的污水管網建設，實現(xiàn)雨、污分流；第二，建議推進較大鄉(xiāng)鎮(zhèn)污水處理廠的建設，為以后的減排工作打下基礎。
    特此報告。
    正安縣環(huán)境保護局。
    二〇一一年十一月十五日。
    xx茶業(yè)有限責任公司。
    發(fā)言稿。
    尊敬的各位領導、各位來賓：
    大家上午好！今天，我謹代表xx茶業(yè)公司全體員工，熱忱歡迎各位領導和各位來賓蒞臨我廠指導工作！承蒙國家政策的扶持和各位領導的悉心指導，公司成立4年來，均呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭。我代表公司衷心感謝政策之好，感謝各位領導！
    在此，我向各位簡單陳述一下xxxx茶業(yè)公司的發(fā)展歷程與運營狀況、企業(yè)理念，以及公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，同時也對我們的項目工作做一些簡單匯報。
    首先，介紹一下“xx的發(fā)展歷程與運營狀況”。
    xx茶業(yè)成立于2009年，是一家集茶苗種植、茶葉加工、成品銷售于一體的生產加工型企業(yè)。公司現(xiàn)在有產能xxxx噸的茶葉加工廠一座，無公害茶園xxxx多畝。
    公司2012年的營業(yè)收入達3600多萬元，向國家納稅240多萬元，實現(xiàn)利潤近300萬元。公司現(xiàn)有正式員工45人，其中，大專以上學歷人數(shù)19人，約占42%；專業(yè)技術人員12人，約占27%；中級以上職稱2人，公司還特聘xx農科院茶葉研究所的專家和xx茶科所專家作為技術顧問。
    通過公司全體員工以及周邊農戶的共同努力，公司先后研發(fā)出“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”等綠色生態(tài)茶品。其中，多項品種已屢屢在國內茶展平臺上斬獲獎牌，比如：
    2012年10月，xx系列的“xxxx”牌被中國中輕產品質量保障中心認定為“中國著名品牌”等等。
    2012年，公司獲得了“綠色生態(tài)優(yōu)秀企業(yè)”榮譽稱號；
    同年，公司取得了“iso9001質量體系認證”，還被認證為“省級扶貧龍頭企業(yè)”；
    2013年2月，被認定為“省級農業(yè)產業(yè)化經營重點龍頭企業(yè)”等等。創(chuàng)業(yè)不忘政策好，致富不忘鄉(xiāng)鄰富。公司成立以來，在逐步做大做強的同時，從來不忘記國家政策的扶持，積極承擔社會責任；也從來不忘記周邊農戶的致富問題，積極爭取共同富裕。
    公司每年照章納稅，直接吸納幾十位大中專畢業(yè)生就業(yè)，解決了當?shù)?600多農戶的務工問題，充分緩解了當?shù)厣鐣毫?。同時，從農戶手中流轉土地，農戶每畝土地能收取500元左右租金，而且，從土地中脫離出來，專門從事茶園基地的管理或勞務工作，每天能賺取70至200元不等的勞務收入。
    正是如此充分的資源整合利用，鴻泰茶業(yè)公司不斷做大做強的同時，和當?shù)?600多農戶結成了利益共同體，與他們并肩奮斗，共同致富。
    其次，我闡述一下“xx的企業(yè)理念”。
    xx創(chuàng)始人、總經理xxx帶領團隊進軍茶界以來，始終堅持和貫徹科學發(fā)展觀，秉持“一定要出好茶、出精品茶”的品質信念，拓展xx茶葉的品牌競爭力，力爭茶行業(yè)先鋒。
    xx茶業(yè)公司始終堅持“xxxx，xxxx”的核心價值觀，秉承“務實創(chuàng)新、志高氣遠”的企業(yè)精神，堅持以“發(fā)展責任型、貢獻型企業(yè)”為企業(yè)宗旨，讓員工安心、讓茶農舒心、讓社會放心，努力實現(xiàn)xx茶業(yè)公司成為“最受茶農歡迎企業(yè)、最受社會尊重企業(yè)”的發(fā)展目標。
    最后，向各位匯報一下“xx的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃”。
    公司始終以《xx茶業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》為藍圖，堅持工藝與技術創(chuàng)新，帶領茶農共同致富，帶動裙帶區(qū)域的經濟發(fā)展，逐步形成具有“xx”典范的種植、粗加工、深加工、銷售等于一體的茶產業(yè)布局鏈。
    根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，堅定走“生態(tài)化茶園建設、標準化茶葉加工、品牌化茶葉營銷”之路，著力拓展德江生態(tài)茶葉品牌，持續(xù)塑造屬于xx的品牌形象。
    根據(jù)縣農業(yè)結構調整和公司規(guī)劃要求，著力打造xx鎮(zhèn)“現(xiàn)代高效農業(yè)茶葉產業(yè)示范園區(qū)”和xx鄉(xiāng)“千畝高標準紅茶基地”項目，重點建設xx“現(xiàn)代高效農業(yè)茶葉產業(yè)示范園區(qū)”。兩個基地已在今年的3月份完成茶苗定植，將在2016年初產，2018年進入盛產。屆時將直接帶動2600戶農戶增收，促進地區(qū)現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展進程。
    根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，將于2013年底籌資8000萬元建設速溶茶、茶多酚、茶粉等系列產品的茶葉深加工企業(yè)，廠房建設用地100余畝，6條深加工生產線，使茶葉產品向具備衛(wèi)生、保健、方便等特性的高級商品發(fā)展，迎合世界茶葉加工的大趨勢。加工廠大量收購茶成品或鮮葉作為原料，拓寬了周邊區(qū)域茶農、茶企的銷路；能充分利用茶葉資源造福人類，建成后，將增強xx茶業(yè)的核心競爭力，為推進茶產業(yè)鏈條式發(fā)展、為進軍茶界先鋒奠定堅實的基礎；將持續(xù)穩(wěn)定地帶動全縣茶農的茶產業(yè)發(fā)展，促進區(qū)域經濟增長。
    各位領導、各位來賓，當前的xx茶業(yè)就像一個剛進學堂的孩子一樣，大不了考試成績稍優(yōu)秀一點，脫離不了老師家長的關心照顧的。盡管我們公司的發(fā)展勢頭良好，但仍舊需要政策的鼎力扶持，仍舊需要各位領導的悉心指導，仍舊需要廣大茶農以及社會的廣泛支持與關注。因為xx茶業(yè)有“xxxx，xxxx”的企業(yè)愿景與使命，因為xx茶業(yè)有艱巨的社會責任，因為xx茶業(yè)志高氣遠。謝謝大家！
    企業(yè)給政府的工作匯報篇十一
    （2010年12月25日）。
    一年來，在省委、省政府和林區(qū)黨委的正確領導下，林區(qū)政府按照林區(qū)黨委十屆八次全會的要求，搶抓機遇，狠抓落實，圓滿完成了“十一五”規(guī)劃目標和全年工作任務，推動全區(qū)保護與發(fā)展事業(yè)取得了新的重大成就。
    一、強化保護，生態(tài)建設取得新成績。
    （一）扎實推進生態(tài)保護。完成259萬畝森林管護、13萬畝中央新增天保工程封山育林及1.5萬畝長江防護林工程建設，封山育林核實率和合格率均達100%。退耕還林工程順利通過國家林業(yè)局實地抽樣檢查，退耕地保存率、成林率分別達100%。納入國家補償范圍的129萬畝生態(tài)公益林先行啟動64.07萬畝，納入省級補償范圍的85.63萬畝公益林全部啟動。順利實現(xiàn)連續(xù)30年無重大森林火災目標。順利通過國家環(huán)保部、國家林業(yè)局等七部委國家級自然保護區(qū)管理評估。礦產資源管理更加規(guī)范。耕地總量保持動態(tài)平衡。
    1試運行。投資900萬元建設金絲猴基礎研究、野外監(jiān)測和野外救護三大平臺。
    二、加快發(fā)展，經濟建設實現(xiàn)新跨越。
    （一）旅游經濟蓬勃發(fā)展。全年接待海內外游客224萬人次，同比增長34.7%。其中，接待海外游客8萬人次，同比增長45%。實現(xiàn)旅游經濟綜合收入達到7.82億元，同比增長42%。
    2電信湖北公司建立長期戰(zhàn)略合作伙伴關系，大力推進信息化項目建設。通過赴外地舉辦推薦會，發(fā)布電梯、公交車身、戶外廣告，在賓館飯店放臵宣傳畫冊等落地促銷戰(zhàn)略，鞏固并培育了廣東、陜西、河南、重慶、湖南以及省內各地客源市場。四是市場主體更加多元。積極支持神旅集團做大做強，鼓勵并支持鄂西圈投公司、興發(fā)集團參與我區(qū)旅游產業(yè)開發(fā)，新引進武漢鑫源公司、浙江億泰公司等多家企業(yè)來我區(qū)投資發(fā)展旅游產業(yè)或開發(fā)旅游產品。五是行業(yè)管理更加規(guī)范。加強旅游綜合執(zhí)法力度，統(tǒng)一全區(qū)旅游標識系統(tǒng)，扎實開展旅游環(huán)境整治。認真實施旅游人才培訓工程，舉辦各類培訓6期，培訓旅游從業(yè)人員400余人次。
    （二）工業(yè)經濟穩(wěn)步發(fā)展。全年累計完成工業(yè)總產值7.89億元，同比增長30%。運銷磷礦石165萬噸,同比增長27%；黃磷產量1.1噸，同比增長1%；發(fā)電量5.1億千瓦時，同比增長12.7%；供電量5.3億千瓦時，同比增長11.3%；實現(xiàn)入庫稅金1.15億元，同比增長22.6%。圍繞“礦電化”循環(huán)經濟產業(yè)鏈建設，促進興發(fā)集團、神農架磷業(yè)科技股份公司加大投資力度，加快建設陽日磷化工業(yè)園區(qū)。武山礦業(yè)公司的2號萬噸黃磷電爐建設正在緊張籌備。神農綠谷水電發(fā)展公司園區(qū)項目全面展開。豐源公司黃磷電爐改造項目全面啟動。園區(qū)相關配套工作穩(wěn)步推進。
    3定資產投資14.14億元，同比增長32.8%。社會消費品零售總額實現(xiàn)4.3億元，同比增長18.2%。外貿出口實現(xiàn)1500萬美元，同比增長49.7%。截至11月底，金融機構各項存款余額達到24.68萬元，新增8.05萬元；各項貸款4.34萬元，新增1.21萬元。城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達到11147元，同比增長10.2%；農民人均純收入達到4081元，比上年增收374元，同比增長10.1%。
    三、狠抓落實，項目建設實現(xiàn)新突破。
    （一）大力開展招商引資。組織參加鄂滬經貿洽談會、鄂港粵經貿洽談會、第五屆中博會、湖北投資行等活動。搶抓建區(qū)40周年大慶的機遇，分別與浙江、河南、上海等地客商，簽訂旅游開發(fā)、礦泉水開發(fā)、水產養(yǎng)殖等項目協(xié)議。全年預計完成招商引資（內資）項目34個，已開工項目23個，協(xié)議總資金102.9億元，招商引資實際到位資金5.87億元，同比增長34.86%；洽談項目17個，新簽約重大項目11個，合同引資金額97.2億元。
    （二）扎實推進項目建設。神農架機場建設項目獲得國家發(fā)改委可研批復，機場場外配套全面啟動。政府辦公大樓改造、陽日寨灣礦區(qū)、玉泉河流域水電開發(fā)、白磷巖電站、中醫(yī)醫(yī)院建設等項目進展順利。十宜鐵路陽日建站爭取工作成效顯著。武神公路、松柏過境公路順利通車。太子埡至大界嶺、大界嶺至大九湖段路基及大九湖至竹山段路基路面等工程建設基本完成。完成農村公路通達工程33.6公里，通暢工程178.37公里。220千伏輸變電工程正式啟動。
    四、夯實基礎，新農村建設邁上新臺階。
    （一）全面落實惠農政策。發(fā)放惠農補貼資金1760.4萬元。
    4新建茶園0.2萬畝，改造茶園0.8萬畝，茶園總面積達到1.33萬畝；新建蔬菜基地2.5萬畝，新建蔬菜大棚153個，累積發(fā)展大棚656個；新發(fā)展中藥材基地0.25萬畝，累計達到3.03萬畝；新建核桃基地1萬畝，累計發(fā)展3.69萬畝；嫁接板栗1萬畝，累計發(fā)展12萬畝；發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖大戶80戶。新發(fā)展省級重點龍頭企業(yè)1家，新成立5個農民專業(yè)合作經濟組織，開發(fā)旅游農產品6個，認證“三食品”品牌18個。舉辦綠色證書、農村實用技術、陽光工程培訓33期，培訓農民2692人；新建農業(yè)科技示范戶55戶，累計發(fā)展355戶；新建國家級蔬菜標準園1個；引進推廣農業(yè)新技術6項，推廣測土配方施肥面積4萬畝、“豬-沼-菜（糧、果、茶）”高效生態(tài)農業(yè)模式3萬畝；新建沼氣池500口，累計建池8500口，沼氣普及率達到65%，配備沼液沼渣抽排車輛30臺。強化農業(yè)綜合執(zhí)法，保障農產品質量安全，抽檢農產品樣品206個，經省檢測中心檢測全部合格。爭取農機購臵補貼資金290萬元，補貼機械499臺套，新增農機總動力0.6萬千瓦達到7.4萬千瓦，完成機耕機整面積3.1萬畝，機械植保2.4萬畝。新建“萬村千鄉(xiāng)市場工程”農家店22家、村級綜合服務社20家。全面落實水庫移民后續(xù)政策、發(fā)放直補資金148萬元，爭取項目扶持資金47萬元。家電下鄉(xiāng)、汽車摩托車下鄉(xiāng)和汽車以舊換新工作繼續(xù)推進，全年銷售家電8450臺（件），銷售金額1610萬元；已補貼家電產品8441臺（件），完成財政補貼兌付金額198萬元，補貼率達99%；已報廢黃標車130臺，實現(xiàn)汽車以舊換新105臺，兌付補貼資金146萬元，補貼率達81%。
    （二）大力改善城鄉(xiāng)面貌。加強城鄉(xiāng)規(guī)劃管理工作，編制《松。
    5柏鎮(zhèn)中心城區(qū)控制性詳細規(guī)劃》、《松柏濱河新區(qū)建設規(guī)劃》等控制性詳細規(guī)劃和修建性詳細規(guī)劃，全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃覆蓋率100%，村莊規(guī)劃覆蓋率達到54%。大九湖城鎮(zhèn)改造基本完成，松柏濱河新區(qū)建設接近尾聲。危房改造累計開工901戶，完工901戶。建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部周轉房101套，啟動建設教師周轉房20套。農村信息化建設大力推進，60%行政村具備電子政務開通條件。
    五、全力保障，社會建設開創(chuàng)新局面。
    6醫(yī)療保障制度建設，完善覆蓋城鄉(xiāng)居民的基本醫(yī)療保障體系。五險參?？側藬?shù)達到59762人，新型農村合作醫(yī)療參保率達到90.52%，城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參合率達81.7%，城鎮(zhèn)在校中小學生參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險達98%，城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險參合率達100%。解決3347名關閉破產企業(yè)退休人員和困難企業(yè)職工參保問題。出臺外來個體工商戶及其家屬參加醫(yī)保的具體政策。新增城鎮(zhèn)就業(yè)1068人，下崗失業(yè)人員再就業(yè)520人，農村勞動力轉移就業(yè)721人；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.2%以內；組織城鄉(xiāng)勞動者技能培訓5000人。啟動國有林場危舊房改造，完成100套新建廉租住房、118套保障性住房主體工程建設。實施生態(tài)移民108戶、428人，扶貧移民45戶、176人，安臵單親特困母親9戶、33人。開展了農村低保與扶貧開發(fā)兩項制度銜接工作，建檔立卡貧困人口7700人。啟動10個村整村推進扶貧，減少赤貧人口1542人、低收入人口2156人。
    7教育階段“兩免一補”政策，享受貧困寄宿生生活補貼2031人次，561人次享受交通費補助，補助資金79990元。爭取中職生補助170萬元，2273名學生受到國家資助。動員社會力量資助貧困高中生142人，15.1萬元，逐步實施中等職業(yè)教育免學費政策。資助貧困大學生128人，資助金額達11.2萬元；共為269名大學生辦理了161.28萬元的生源地信用助學貸款。
    （三）衛(wèi)生工作穩(wěn)步發(fā)展。全面實施國家基本藥物制度，全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實行了藥品零差價銷售，減輕群眾用藥費用負擔。中醫(yī)工作穩(wěn)步發(fā)展，中醫(yī)院一期工程綜合樓建設項目投入使用，中醫(yī)藥文化展示基地和全區(qū)中醫(yī)藥適宜技術推廣培訓基地即將投入使用。全面啟動實施6項國家重大公共衛(wèi)生項目和9類基本公共衛(wèi)生服務項目。4個村衛(wèi)生室納入中央建設項目。積極開展居民健康檔案規(guī)范化建檔工作。制定《神農架林區(qū)公立醫(yī)院改革實施方案》，逐步推行電子病歷、常見病臨床路徑和單病種付費限價等試點工作。加強基層醫(yī)療衛(wèi)生體質改革，《神農架林區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院財務管理實施辦法（試行）》已批準實施。啟動艾滋病哨點監(jiān)測工作，結核病控制策略和防治措施得到較好落實。原“五苗”接種率、擴大國家免疫規(guī)劃接種率均達到省定標準。完善重大傳染病應急預案，加強監(jiān)控，全年我區(qū)未出現(xiàn)甲型h1n1流感病例、手足口病的暴發(fā)疫情。孕產婦住院分娩率達99.23%；新生兒死亡率控制在3.83‰，嬰兒死亡率控制在11.49‰。深入開展愛國衛(wèi)生運動。
    （四）文體事業(yè)蓬勃發(fā)展。全力提升公共文化體育服務功能，逐步構建覆蓋全區(qū)的公共文化服務體系。完成九湖、宋洛、陽日、8松柏四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設，提前兩年在全省率先實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站、農村數(shù)字電影放映和省級、區(qū)級農家書屋的全覆蓋。完成體育館主體工程建設。新增6個行政村農民體育健身工程建設，新增3條全民健身路徑。積極申報“雪炭工程”項目。大力推進文化體制改革，完成林區(qū)自然博物館整體劃轉工作，公益性服務功能凸顯，累計免費接待參觀者21128人次，免費對2118人次的青少年學生進行區(qū)情教育。第三次全國文物普查以及非物質文化遺產普查資料整理工作穩(wěn)步推進，川鄂古鹽道申報國家級重點文物保護單位進度加快，《黑暗傳》被列為第三批國家級非物質文化遺產保護項目，《下谷堂（唐）戲》、《皮影戲》納入省級非物質文化遺產保護項目，完成《神農架志》（1980—2004）編纂工作。林區(qū)體育健兒在湖北省第十三屆運動會上取得兩塊銅牌、兩個第四名的好成績，團體總分排名全省第十二名，創(chuàng)造了我區(qū)參加省運會的最好成績。整合文化、體育、新聞出版、版權等市場執(zhí)法職能，成立了文化體育綜合執(zhí)法大隊。知識產權保護、文化市場清理整頓力度不斷加大。國民體質測試全面完成。
    （五）社會大局和諧穩(wěn)定。信訪矛盾糾紛排查長效機制和四級信訪矛盾糾紛排查調處工作網絡逐步健全，全年共排查化解各類信訪矛盾糾紛1307人次，辦結1275人次，辦結率97.69%。區(qū)長專線受理群眾來電1819件次，辦結1813件次，辦結率99.7%。全區(qū)95%以上的矛盾糾紛在基層得以成功調處。在全區(qū)集中開展了6次矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素排查調處，調處化解各類信訪矛盾糾紛200多起，有效妥善處臵各類非正常死亡案（事）件18起和群體性事件苗頭23起，著力開展領導干部“四方促和諧”活動，9包案化解信訪積案17件次，實現(xiàn)了全年無赴省進京非正常上訪、無初訪轉為重訪、無群體性事件發(fā)生。啟動社會穩(wěn)定風險評估工作，確保了第四屆中國神農架國際生態(tài)文化旅游節(jié)暨建區(qū)40周年慶祝等重大活動和松柏濱河新區(qū)等重大項目建設的順利進行。深化平安神農架建設，加大經費投入，密織防控網絡，累計投入視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設資金近600萬元，建成出入境治安卡口8個，安裝公安機關直接調控的一類監(jiān)控探頭116個，社會化監(jiān)控探頭數(shù)達到600多個，重點地區(qū)、重點部位、重點單位的監(jiān)控覆蓋率達100%。開展社會治安突出問題專項整治行動，全年全區(qū)共發(fā)刑事案件122起，破獲21起，摧毀犯罪團伙5個。成功破獲“6〃13”命案和“10〃14”命案，繼續(xù)保持100%的命案破案率，使我區(qū)成為全省唯一無“無黑惡勢力犯罪”的行政區(qū)域。深入開展社會治安重點地區(qū)排查整治工作，共檢查出各類安全隱患28處，下發(fā)《限期整改隱患通知書》5份，責令2家涉爆從業(yè)單位停業(yè)整頓。全面完成實有人口、實有房屋“兩實全覆蓋”工作，采集實有房屋信息22187戶、實有人口信息80482人、流動人口2723人。認真部署開展對涉穩(wěn)、涉恐、涉毒、在逃、有犯罪前科、精神病人、“法輪功”重點上訪人員七類特殊人群的摸排管控，做到底數(shù)清、情況明。圓滿完成國家、部省級領導視察神農架及區(qū)級以上重大節(jié)慶活動的安保工作，確保了全區(qū)社會政治大局平穩(wěn)。
    六、開拓進取，能力建設得到新提升。
    10開展《神農架—生態(tài)之旅》采訪行，《藝苑風景線》欄目舉行《相約神農架》大型演出，湖北衛(wèi)視現(xiàn)場直播公祭神農儀式并組織拍攝新聞系列片《喜見神農架》。舉辦“聚焦神農架”攝影大賽、當代名家水墨畫精品展，出版了《天地神農》、《神農架游覽》、《神農架“野人”全紀實》、《永遠的神農架》等神農架旅游文化叢書。同時還與41家旅行商簽訂合作協(xié)議。
    （二）成功承辦現(xiàn)場辦公會議。2010年，省委省政府在神農架召開2次現(xiàn)場辦公會議，解決我區(qū)生態(tài)保護、生態(tài)補償、旅游發(fā)展、交通建設、水利建設、電力設施建設中一系列深層次困難和問題，對我區(qū)旅游產業(yè)發(fā)展提出明確要求，為我區(qū)在“十二五”時期乃至更長時期實現(xiàn)科學發(fā)展指明方向，再造契機，鋪平道路。
    （三）成功接待中央首長視察。2010年，2位國家領導人到神農架考察，全面充分肯定神農架各項工作并寄予厚望，作出了重要指示，充分體現(xiàn)了黨和國家對神農架的關心與支持，也說明神農架的影響力和知名度越來越高。今年共接待黨和國家領導人及來賓236批、6471人次，其中接待國家領導人5批718人次，省部級66批、960人次，部隊32批、1330人次，調研、檢查組43批、1598人次，友好縣市區(qū)17批、455人次，其他接待55批、1140人次，有力地宣傳和推介了神農架，展示了神農架良好的形象。
    11群眾、老干部和專家的意見和建議，經過多次修改、補充和完善，符合區(qū)情、體現(xiàn)特色的《神農架林區(qū)經濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要（草案）》、“一園四區(qū)”5個主體規(guī)劃、15個重點專項規(guī)劃、“十二五”規(guī)劃指標體系和“十二五”規(guī)劃項目庫等編制工作已基本完成，描繪了神農架未來五年的美好藍圖。
    七、規(guī)范管理，自身建設樹立新形象。
    （一）以民為本，扎實推進功能型政府建設。以提高政府公信力，維護社會公平正義為目標，政府公共職能不斷凸顯。深入調研，落實督辦，優(yōu)化公共資源配臵，十件大事順利推進，十件實事圓滿完成，在廣大群眾中樹立了良好口碑。強化權力運行監(jiān)督，認真開展民主評議政風行風活動，主動接受人大及其常委會的監(jiān)督，自覺接受政協(xié)的民主監(jiān)督，全年共辦理人大代表建議31件，政協(xié)提案、建議意見69件，辦結率達100%、滿意率達99%。完成公共門戶網站改版，進一步加強政務公開工作，依法保障人民群眾實施監(jiān)督的權利，方便群眾辦事和監(jiān)督，把人民群眾關心的事項和容易滋生腐敗的領域，作為政務公開的重點。政府內部項監(jiān)督逐步強化，建設工程招標投標、經營性土地使用權出讓、政府采購和產權交易制度，以及干部輪崗交流制度、離任審計制度逐步完善。
    12法違規(guī)行為發(fā)生。轉變政府職能，“政企分開”得到進一步推行，杜絕了政府干預企業(yè)正常的生產經營活動行為。深化國有資產管理體制改革，現(xiàn)代企業(yè)制度建設和現(xiàn)代產權建設力度進一步加大，盤活國有、集體資產，進一步實現(xiàn)所有權與經營權分開。深化行政審批制度改革，深入貫徹行政許可法，規(guī)范行政審批事項進一步減少，行政審批方式，程序，操作規(guī)程得到進一步簡化和規(guī)范，將抓經濟工作的主要精力放在為各類市場主體服務和創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境上。
    （三）依法行政，扎實推進效能型政府建設。切實依法行政，維護社會公正。今年以來，林區(qū)政府帶頭維護憲法和法律的權威，嚴格依照法定權限和程序行使權力、履行職責、接受監(jiān)督，切實將政府管理經濟社會行為納入依法運轉的軌道。進一步明確行政執(zhí)法權限，減少行政執(zhí)法層級，完善執(zhí)法程序，提高執(zhí)法水平。行政復議、行政賠償和補償?shù)戎贫鹊玫竭M一步完善，克服多頭執(zhí)法、執(zhí)法不公，甚至執(zhí)法違法等現(xiàn)象。政府績效評估試點工作有序開展，做到行政問責與行政監(jiān)察、審計監(jiān)督有機結合，有責必問，有錯必究。增強大局意識，確保政令暢通，維護政府權威。著力調動林區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩個積極性，牢固樹立“全區(qū)一盤棋”的觀念，認真貫徹各級黨委政府的方針政策。堅持科學民主決策，提高決策水平。重大事項集體決策、專家咨詢、社會公示與聽證、決策評估等制度得到進一步健全。涉及經濟社會發(fā)展中的重大決策，均堅持調查研究和集體決策制度，并充分聽取社會各界的意見，有效避免決策失誤給林區(qū)和人民群眾利益造成重大損失。
    13在充分肯定成績的同時，我們也清醒地看到，當前，我區(qū)經濟社會發(fā)展中仍然存在一些不容忽視的困難和問題：一是主導產業(yè)發(fā)展勢頭亟待加強，招商引資的數(shù)量和質量與全區(qū)又好又快發(fā)展的要求仍有較大差距；二是旅游景區(qū)景點的品質、影響力提升的速度與質量與先進景區(qū)仍有較大差距；三是農業(yè)內部增收動力不足，農業(yè)板塊基地規(guī)模小，農業(yè)產業(yè)化發(fā)展水平較低，農業(yè)投入乏力，保持農業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的難度加大，農村貧困面貌未根本改善；四是少數(shù)干部現(xiàn)代意識不夠，競爭意識不強。對于上述困難和問題，我們將高度重視，積極創(chuàng)造條件，努力加以解決。
    2011年是“十二五”規(guī)劃的起步之年，更是我區(qū)處于新的歷史時期，站在新的歷史起點，加強保護與發(fā)展，實現(xiàn)騰飛和全面建設小康社會的關鍵年。我們將認真貫徹林區(qū)黨委十屆九次全會精神，團結一心，克難奮進，努力拼搏，闊步前行，以更加昂揚的精神狀態(tài)、更加務實的工作作風、更加優(yōu)異的工作業(yè)績，全面完成林區(qū)黨委確定的各項目標任務，加快推進“一園四區(qū)”戰(zhàn)略建設，為“十二五”開好局、起好步努力奮斗！
    企業(yè)給政府的工作匯報篇十二
    【公文寫作】報告格式、范文。
    報告是向上級機關匯報工作、反映情況、提出意見或者建議，答復上級機關的詢問時使用的公文。
    一、報告的使用范圍。
    報告使用范圍很廣。按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等，以取得上級領導部門的指導。報告，在已發(fā)布的黨、人大、政府、軍隊的公文處理規(guī)范中，都規(guī)定了這個文種。其適用范圍，大體上是一致的，但也有些區(qū)別。請看這四個大機關對報告下的定義：
    《中國共產黨機關公文處理條例》(以下簡稱黨的《條例》)中規(guī)定：報告，“用于向上級機關匯報工作、反映情況、提出建議，答復上級機關的詢問”。
    《人大機關公文處理辦法(試行)》(以下簡稱人大《辦法》)中規(guī)定：報告，“適用于報告工作、反映情況、提出建議或答復詢問等”?！秶倚姓C關公文處理辦法》(以下簡稱《辦法》)中規(guī)定：
    報告，“適用于向上級機關匯報工作，反映情況，答復上級機關的詢問”。
    《中國人民解放軍公文處理條例》(以下簡稱軍隊《條例》)中規(guī)定：“向上級機關匯報工作、反映情況和意見建議，詢問用“報告”。
    從以上定義可以發(fā)現(xiàn)，四大機關的報告，均是上行文。其中，黨、人大、軍隊三家的報告，都規(guī)定了四項用途，包括匯報工作、反映情況、提出建議、答復上級機關詢問等。惟獨政府的報告，只有三項用途，即匯報工作、反映情況、答復上級機關詢問，而沒有“提出建議”這個功能。實際上，在2000年發(fā)布的行政《辦法》之前，也曾有“提出建議”的功能，只是在新的行政《辦法》中取消了。承擔這一功能新增加了文種：意見。因此，“意見”這個文種多了一個上行文的用途。（節(jié)選自《應用寫作》2005年第11期《淺談報告的適用范圍和寫作要求》）。
    二、報告的特點1．內容的匯報性：一切報告都是下級向上級機關或業(yè)務主管部門匯報工作，讓上級機關掌握基本情況并及時對自己的工作進行指導，所以，匯報性是“報告”的一個大特點。
    1．例行報告（日報、周報、旬報、月報、季報、年報等）。例行報告不能變成“例行公事”，而要隨著工作的進展，反映新情況，新問題，寫出新意。
    2．綜合報告；全面匯報本機關工作情況，可以和總結工作、計劃安排結合起來。要有分析，有綜合，有新意，有重點。
    3．專題報告：指向上級反映本機關的某項工作、某個問題，某一方面的情況，要求上級對此有所了解的報告。所寫的報告要迅速，及時，一事一報。呈報、呈轉要分清寫明。（如：薪酬調查報告）。
    報告的格式和寫法：
    標題，包括事由和公文名稱。
    上款，收文機關或主管領導人。
    結尾，可展望、預測，亦可省略，但結語不能省。
    打報告要注意做到：
    情況確鑿，觀點鮮明，想法明確，口吻得體，不要夾帶請示事項。
    注意結語：
    呈轉報告的要寫上“以上報告如無不妥，請批轉各地參照執(zhí)行?！弊詈髮懨靼l(fā)文機關，日期。
    目前寫報告容易出錯的地方有兩處：
    也是白搭，上級不會答復你。
    2.同理，報告后面加附注標明“聯(lián)系人”和“聯(lián)系電話”也屬廢話。再次，寫報告要避免太長，一般應控制在3000字以內。
    報告范例】。
    范文。
    【公文寫作】報告格式、范文。
    報告是向上級機關匯報工作、反映情況、提出意見或者建議，答復上級機關的詢問時使用的公文。
    一、報告的使用范圍。
    報告使用范圍很廣。按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等，以取得上級領導部門的指導。
    報告，在已發(fā)布的黨、人大、政府、軍隊的公文處理規(guī)范中，都規(guī)定了這個文種。其適用范圍，大體上是一致的，但也有些區(qū)別。請看這四個大機關對報告下的定義：
    關于正安縣2011年總量減排工作的報告正安縣人民政府：
    正安縣環(huán)境保護局于2011年11月11日在遵義市環(huán)境監(jiān)察支隊幫助下測算了我縣2011年總量減排數(shù)據(jù)，測算結果為：2011年cod、nh3-n總量控制指標分別是2767.76噸和382噸；2011年減排任務cod、nh3-n分別是269.84噸和20.67噸。通過上級環(huán)保部門認定的工程減排項目只有正安縣污水處理廠和五家畜禽養(yǎng)殖場，預測2011年通過工程項目減排的總量cod、nh3-n分別是144.92噸和44.3噸。此次測算是以2010年的數(shù)據(jù)為基數(shù)，gdp按照18%的增長率，城鎮(zhèn)化率按照26.49%，畜禽養(yǎng)殖按照10%的增量來測算。污水處理廠按照比2010年多1000噸的日處理量，可以補充一些技術資料來提高進水cod濃度，從本次測算的195mg/l提高到220mg/l，那么污水處理廠能削減的cod量為112噸，加上畜禽養(yǎng)殖項目能削減的32.92噸，缺口仍有125噸左右。根據(jù)目前的形勢，我縣在沒有其他工程項目建設支撐的條件下，只有通過年終統(tǒng)計數(shù)據(jù)來兼顧減排任務，特向縣人民政府提出以下建議：
    1、本次測算gdp增長率是按照18%，每降低一個百分點，工業(yè)cod增加值會降低大約4噸左右。故年終統(tǒng)計數(shù)據(jù)可考慮適當降低gdp增長率。
    2、城鎮(zhèn)化率按照26.49%測算，測得的新增城鎮(zhèn)人口為6400人，導致新增城鎮(zhèn)污水cod增多，可考慮適當降低城鎮(zhèn)化率來降低新增城鎮(zhèn)污水cod量。
    3、畜禽養(yǎng)殖按照10%增長率測算，假設我縣2011年增長率控制在5%，畜禽養(yǎng)殖新增的cod可降低23噸左右。
    如果年終我縣統(tǒng)計數(shù)據(jù)能按照上面幾點來兼顧，今年的減排任務才有望完成。另外，正安縣污水處理廠新增的處理量還需要新建管網資料支撐，有必要進一步完善我縣城區(qū)的污水管網建設，實現(xiàn)雨、污分流；第二，建議推進較大鄉(xiāng)鎮(zhèn)污水處理廠的建設，為以后的減排工作打下基礎。
    特此報告。
    正安縣環(huán)境保護局。
    二〇一一年十一月十五日xx茶業(yè)有限責任公司。
    發(fā)言稿。
    尊敬的各位領導、各位來賓：
    大家上午好！今天，我謹代表xx茶業(yè)公司全體員工，熱忱歡迎各位領導和各位來賓蒞臨我廠指導工作！承蒙國家政策的扶持和各位領導的悉心指導，公司成立4年來，均呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭。我代表公司衷心感謝政策之好，感謝各位領導！
    在此，我向各位簡單陳述一下xxxx茶業(yè)公司的發(fā)展歷程與運營狀況、企業(yè)理念，以及公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，同時也對我們的項目工作做一些簡單匯報。
    首先，介紹一下“xx的發(fā)展歷程與運營狀況”。
    xx茶業(yè)成立于2009年，是一家集茶苗種植、茶葉加工、成品銷售于一體的生產加工型企業(yè)。公司現(xiàn)在有產能xxxx噸的茶葉加工廠一座，無公害茶園xxxx多畝。
    公司2012年的營業(yè)收入達3600多萬元，向國家納稅240多萬元，實現(xiàn)利潤近300萬元。公司現(xiàn)有正式員工45人，其中，大專以上學歷人數(shù)19人，約占42%；專業(yè)技術人員12人，約占27%；中級以上職稱2人，公司還特聘xx農科院茶葉研究所的專家和xx茶科所專家作為技術顧問。
    通過公司全體員工以及周邊農戶的共同努力，公司先后研發(fā)出“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”等綠色生態(tài)茶品。其中，多項品種已屢屢在國內茶展平臺上斬獲獎牌，比如：
    2012年10月，xx系列的“xxxx”牌被中國中輕產品質量保障中心認定為“中國著名品牌”等等。
    2012年，公司獲得了“綠色生態(tài)優(yōu)秀企業(yè)”榮譽稱號；
    同年，公司取得了“iso9001質量體系認證”，還被認證為“省級扶貧龍頭企業(yè)”；
    2013年2月，被認定為“省級農業(yè)產業(yè)化經營重點龍頭企業(yè)”等等。創(chuàng)業(yè)不忘政策好，致富不忘鄉(xiāng)鄰富。公司成立以來，在逐步做大做強的同時，從來不忘記國家政策的扶持，積極承擔社會責任；也從來不忘記周邊農戶的致富問題，積極爭取共同富裕。
    公司每年照章納稅，直接吸納幾十位大中專畢業(yè)生就業(yè)，解決了當?shù)?600多農戶的務工問題，充分緩解了當?shù)厣鐣毫ΑＭ瑫r，從農戶手中流轉土地，農戶每畝土地能收取500元左右租金，而且，從土地中脫離出來，專門從事茶園基地的管理或勞務工作，每天能賺取70至200元不等的勞務收入。
    正是如此充分的資源整合利用，鴻泰茶業(yè)公司不斷做大做強的同時，和當?shù)?600多農戶結成了利益共同體，與他們并肩奮斗，共同致富。
    其次，我闡述一下“xx的企業(yè)理念”。
    xx創(chuàng)始人、總經理xxx帶領團隊進軍茶界以來，始終堅持和貫徹科學發(fā)展觀，秉持“一定要出好茶、出精品茶”的品質信念，拓展xx茶葉的品牌競爭力，力爭茶行業(yè)先鋒。
    xx茶業(yè)公司始終堅持“xxxx，xxxx”的核心價值觀，秉承“務實創(chuàng)新、志高氣遠”的企業(yè)精神，堅持以“發(fā)展責任型、貢獻型企業(yè)”為企業(yè)宗旨，讓員工安心、讓茶農舒心、讓社會放心，努力實現(xiàn)xx茶業(yè)公司成為“最受茶農歡迎企業(yè)、最受社會尊重企業(yè)”的發(fā)展目標。
    最后，向各位匯報一下“xx的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃”。
    公司始終以《xx茶業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》為藍圖，堅持工藝與技術創(chuàng)新，帶領茶農共同致富，帶動裙帶區(qū)域的經濟發(fā)展，逐步形成具有“xx”典范的種植、粗加工、深加工、銷售等于一體的茶產業(yè)布局鏈。
    根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，堅定走“生態(tài)化茶園建設、標準化茶葉加工、品牌化茶葉營銷”之路，著力拓展德江生態(tài)茶葉品牌，持續(xù)塑造屬于xx的品牌形象。
    根據(jù)縣農業(yè)結構調整和公司規(guī)劃要求，著力打造xx鎮(zhèn)“現(xiàn)代高效農業(yè)茶葉產業(yè)示范園區(qū)”和xx鄉(xiāng)“千畝高標準紅茶基地”項目，重點建設xx“現(xiàn)代高效農業(yè)茶葉產業(yè)示范園區(qū)”。兩個基地已在今年的3月份完成茶苗定植，將在2016年初產，2018年進入盛產。屆時將直接帶動2600戶農戶增收，促進地區(qū)現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展進程。
    根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，將于2013年底籌資8000萬元建設速溶茶、茶多酚、茶粉等系列產品的茶葉深加工企業(yè)，廠房建設用地100余畝，6條深加工生產線，使茶葉產品向具備衛(wèi)生、保健、方便等特性的高級商品發(fā)展，迎合世界茶葉加工的大趨勢。加工廠大量收購茶成品或鮮葉作為原料，拓寬了周邊區(qū)域茶農、茶企的銷路；能充分利用茶葉資源造福人類，建成后，將增強xx茶業(yè)的核心競爭力，為推進茶產業(yè)鏈條式發(fā)展、為進軍茶界先鋒奠定堅實的基礎；將持續(xù)穩(wěn)定地帶動全縣茶農的茶產業(yè)發(fā)展，促進區(qū)域經濟增長。
    各位領導、各位來賓，當前的xx茶業(yè)就像一個剛進學堂的孩子一樣，大不了考試成績稍優(yōu)秀一點，脫離不了老師家長的關心照顧的。盡管我們公司的發(fā)展勢頭良好，但仍舊需要政策的鼎力扶持，仍舊需要各位領導的悉心指導，仍舊需要廣大茶農以及社會的廣泛支持與關注。因為xx茶業(yè)有“xxxx，xxxx”的企業(yè)愿景與使命，因為xx茶業(yè)有艱巨的社會責任，因為xx茶業(yè)志高氣遠。謝謝大家！
    企業(yè)給政府的工作匯報篇十三
    *鎮(zhèn)位于*南大門，特殊的區(qū)域位置決定了社會治安綜合治理工作將直接影響到*地區(qū)社會穩(wěn)定。我鎮(zhèn)未雨綢繆，在年初的政法綜治工作會議上講，將保護*工作作為各綜治成員單位本年度社會治安綜合治理工作的重要考核內容之一。根據(jù)區(qū)綜治辦的要求，4月18日及時成立了*鎮(zhèn)保護*工作領導組，黨委書記葉云擔任組長，并制定了保護*工作制度，結合實際，開展了相應的工作，取得了一定的效果，現(xiàn)將上半年工作匯報如下：
    一、狠抓文明創(chuàng)建不放松，為*旅游創(chuàng)造良好的環(huán)境。
    3月份，我鎮(zhèn)開展了以整治“臟、亂、差”為重點（兼顧滅犬統(tǒng)一行動）的文明創(chuàng)建活動，初步營造了“環(huán)境優(yōu)美、秩序井然、服務文明、管理有效”的*新形象，為迎接*旅游高峰提供了環(huán)境保障，為進一步提高我鎮(zhèn)文明創(chuàng)建整體工作水平打下了堅實的基礎。
    為落實市委書記王啟敏4月1日在湯調研時的重要指示精神，鎮(zhèn)黨委政府在市委副書記江山的關心、指導下，在區(qū)委區(qū)政府的堅強領導下，在*管委會及其各職能部門的大力支持配合下。4月份，開展了全面打造環(huán)境美、燈飾亮、秩序好、居民素質高的新*活動，即*鎮(zhèn)文明創(chuàng)建集中整治活動。我們結合中央1號文件和糧食政策宣講活動，通過村組會議、進村入戶、發(fā)放《致*鎮(zhèn)全體鎮(zhèn)民的一封信》（1200余份）、懸掛橫幅（16條）及有線電視等形式，在全鎮(zhèn)范圍內廣泛宣傳了王書記指示精神，及時上報了《關于落實市委王書記*調研重要指示的請示》，成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長的*鎮(zhèn)文明創(chuàng)建集中整治領導組，制定了《*鎮(zhèn)文明創(chuàng)建集中整治實施方案》和《*鎮(zhèn)亮化、綠化、美化工程實施意見》，此次活動還結合矛盾糾紛排查、普法教育等，教育引導群眾提高了大局意識、整體意識和法律意識。至4月28日，118戶違法搭建物、構筑物均自行拆除（其中兩戶強行拆除），總拆除面積平方米，清理了249戶亂堆亂放，國（省）道兩側廣告牌匾等各類整改內容也已基本完成。同時，為確保*旅游專線的暢通，我鎮(zhèn)投資160萬元新建了9000平方米的新型生態(tài)停車場。
    五月份，我鎮(zhèn)為全力做好“五.一”旅游黃金周的接待工作，我鎮(zhèn)研究制定了《*鎮(zhèn)“五.一”旅游黃金周接待工作接待工作方案》和《*鎮(zhèn)“五.一”旅游黃金周散客接待應急預案》，落實到崗到人，各項工作開展順利。
    “五.一”以后，繼續(xù)做好鞏固和推進我鎮(zhèn)創(chuàng)建工作。重點是以創(chuàng)建工作促發(fā)展，著力圍繞徹底整治“亂、慢、低”等現(xiàn)象，做足做好“?！薄ⅰ白　?、“娛”、“購”、“通”等文章，使*的城鎮(zhèn)面貌在“十.一”之前再有一個大變化，年底再上一個新臺階。
    二、咬緊護林防火不麻痹，確保*旅游森林資源安全。
    〈一〉為切實做好*南大門的森林防火工作，確保及時有效地組織指揮森林火災的撲救工作，確保*森林資源安全。我鎮(zhèn)立足“滅早、滅小、滅了”的原則，根據(jù)《安徽省森林防火辦法》、《*區(qū)森林火災撲救預案》，結合實際情況，成立了*鎮(zhèn)森林防火撲救領導組，根據(jù)“屬地管轄、歸口管理”的原則，實現(xiàn)上下聯(lián)動，實行鎮(zhèn)聯(lián)村包片聯(lián)動責任制，使得聯(lián)系村領導切實擔負起“保一片平安，促一片穩(wěn)定”的政治責任。為切實加強火源管理，確保森林資源的安全，我鎮(zhèn)采取了一系列具體措施：1、抓緊補缺補差，進一步修訂了森林防火預案（以于今年2月20日印發(fā)實施）；2、每天有兩名副科以上領導帶隊，林業(yè)、鎮(zhèn)干參加對公路沿線的重點區(qū)域、重點地帶實行全天候巡查，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除，進一步加大巡查力度；3、從村兩委、黨員、村民組長和青壯年人員中挑選20名骨干組建應急小分隊，由鎮(zhèn)武裝部統(tǒng)一培訓演練、調度和指揮，使得我鎮(zhèn)應急隊伍力量進一步加強；4、對鎮(zhèn)聘村用的護林員強化管理，并以村為單位臨時召集會議，進一步明確工作職責，適當延長工作時間，加大責任片區(qū)及重點地段的巡查密度，嚴防死守；5、嚴格林木采伐審批制度。尤其國省道兩側第一層山脊及景區(qū)景點周圍可視范圍內實行封育的山場內禁止一切林木采伐行為，林業(yè)部門也不得安排林木生產計劃；6、加大處罰力度，明確防火期內，嚴禁一切野外生產性用火，違者，由護林員依據(jù)村規(guī)民約重罰；7、與高速公路項目部經理簽訂了森林防火責任狀。以上措施由于實施到位，確保了森林資源的安全。
    〈二〉開展林業(yè)專項整治活動，促進林區(qū)生產經營秩序的穩(wěn)定。由于近年來我鎮(zhèn)項目建設的不斷推進，少數(shù)施工單位和木竹生產經營企業(yè)大肆私收亂購，違法經營無證木材（竹），嚴重擾亂了林區(qū)正常的生產經營秩序。為維護林區(qū)生產經營和管理秩序，進一步規(guī)范產、購、銷行為，我鎮(zhèn)5－6月份開展了一次林業(yè)專項整治活動。整治共分三個階段進行：宣傳動員階段、集中整治階段和完善總結階段，通過一個月的集中整治，共罰沒20100元，補增稅費4859元，逐步規(guī)范了鎮(zhèn)域各地用材秩序，減少了林業(yè)案件的發(fā)生，堵塞了各項稅費流失的漏洞，確保了林區(qū)生產經營秩序的穩(wěn)定和*森林資源的安全。
    三、加強在山經營人員管理，營造優(yōu)質*旅游經營秩序。
    在山經營人員的管理工作歷來是*綜治工作的重點難點工作，我鎮(zhèn)黨委政府始終高度重視此項工作。年初，我鎮(zhèn)按照《*風景區(qū)20*年綜合治理方案》確立的“保護環(huán)境，控制總量”的原則，制定了《20*年*經營指標分配方案》，改革了經營指標分配方式，將招標款下降到20*年的47％，大大減輕在山經營人員的心理壓力。市委副書記、管委會黨委書記江山于2月1日作了重要批示：*鎮(zhèn)今年工作積極主動，決心大，顧全大局態(tài)度堅，承前啟后有創(chuàng)新，很好。望綜治部門、工商部門切實關心支持和配合，共同努力，把20*年綜治工作推向新階段。
    為維護*和旅游公司的形象，促進*旅游事業(yè)的發(fā)展，提供安全、文明、優(yōu)質、高效的服務，我鎮(zhèn)根據(jù)《*風景區(qū)管理條例》及綜治治理方案精神，于年初制定了《*鎮(zhèn)旅游服務公司玉海、慈玉、白云轎包服務隊管理規(guī)定》，并增聘12名管理人員加強管理，*鎮(zhèn)旅游服務公司對轎包服務隊依法統(tǒng)一經營和統(tǒng)一管理。在山經營人員（轎包隊）在今年“五.一”旅游黃金周期間實行了“零有效”投訴，確保了“五.一”旅游黃金周“安全、健康、秩序、質量”四統(tǒng)一目標的實現(xiàn)?！?日報》記者在對在山經營情況全面調研的基礎上，在《*日報》第7664期（5月24日）頭版報道：昔日游客投訴熱點、今朝文明規(guī)模服務倍受贊譽，**鎮(zhèn)政府在轎包服務人員管理上取得顯著實效。自2月1日至今，該鎮(zhèn)“轎包”隊服務中外游客4000余人次，未發(fā)生一起投訴案件。
    企業(yè)給政府的工作匯報篇十四
    為加強機關管理，進一步規(guī)范機關干部的從政行為，按照縣委關于治理領導干部“走讀”行為的規(guī)定，結合我鎮(zhèn)實際，制定政府機關值班制度。
    一、凡是政府機關職工必須參加節(jié)假日、雙休日和晚上值班，并嚴格遵守值班制度，每天必須有一名班子成員當班負責，一名工作人員住在值班室，值班領導如遇特殊情況，經請假批準并委托另外的班子成員負責后方可離開。
    二、除計生服務站人員外，全體機關職工必須按照值班安排表值好班，不準擅離職守，不到崗，如遇特殊情況，需經值班領導同意可調換班。計生服務站根據(jù)自身實際安排好值班人員。
    三、
    值班時限。值班組人員值班時限：節(jié)假日全天24小時；雙休日早上8：30至晚上10：00；周一至周五晚上7：30至10：00。專職值班人員：周一至周五、雙休日中午12：00至下午上班時間，下午6：00至7：30，晚上10：00至次日8：30。專職值班人員雙休日不準休班，每周只能休息2天，值班日隨同值班人員簽到。每晚簽到時間為晚上7：30至9：30。
    四、值班人員職責。負責接轉電話，接待群眾，工作聯(lián)絡,安全檢查，清潔衛(wèi)生等，作好值班記錄備查，并負責處理群眾來信來訪，幫助群眾解決各種急解決的實際問題，及時處理突發(fā)事件，值班人員嚴禁酗酒、賭博或進行其他不健康的活動。
    五、到崗及脫崗處理。無故不到崗者作曠工處理；被縣上抽查值班脫崗，懲帶班領導40元/次，值班工作員每人20元/次；被鎮(zhèn)上抽查值班脫崗，懲帶班領導20元/次，值班工作員每人10元/次；如被縣委辦、縣府辦通報，除按上述規(guī)定扣發(fā)工資外，并按機關工作考核辦法扣分。因突發(fā)事件值班不到位造成重大政治影響和經濟損失的，按責任追究制執(zhí)行。
    企業(yè)給政府的工作匯報篇十五
    扎實推進政府信息公開工作，進一步增強機關依法行政意識，提高辦事效率，加強公職人員的職業(yè)道德建設，促進工作規(guī)范化、制度化和法制化，推行民主政治建設和廉政建設。下面就是小編給大家?guī)淼恼畔⒐_工作計劃，希望能幫助到大家!
    為確保我局20年政府信息公開工作落實到位，根據(jù)《國務院辦公廳關于印發(fā)20年政務信息公開工作要點的通知》(國辦發(fā)〔20〕19號)要求，結合我局實際，現(xiàn)提出如下分工方案。
    一、圍繞深化改革推進公開。
    1.進一步做好國家林業(yè)局取消、下放、保留行政審批、職業(yè)資格等事項的公開工作，重點公開取消和保留的中央指定地方實施的行政許可事項清單。(政法司、人事司分別牽頭，相關司局、直屬單位配合)。
    2.推進市場監(jiān)管公開透明。圍繞加強事中事后監(jiān)管，按照我局“檢查核查事項目錄”和“推廣隨機抽查行政檢查事項清單”，明確抽查依據(jù)、內容、對象等，及時公布抽查結果和查處情況，實行“陽光執(zhí)法”。(造林司、資源司、林改司、計財司、場圃總站、工作總站按照職能分工分別牽頭落實)。
    3.重點推進保障性住房、旅游市場、知識產權、安全生產等方面的監(jiān)管執(zhí)法信息公開，公開監(jiān)管執(zhí)法的依據(jù)、內容、標準、程序和結果。(計財司、場圃總站、科技中心、林改司分別牽頭落實)。
    4.積極做好林業(yè)政府網站與“信用中國”網站的連接工作，推動信用信息互聯(lián)共享。(信息辦牽頭，相關司局、直屬單位配合)。
    5.推進政務服務公開。制定出臺加快推進“互聯(lián)網+政務服務”工作的指導意見，推動政務服務事項辦理由實體政務大廳向網上辦事大廳延伸，逐步實現(xiàn)服務事項在線咨詢、網上辦理、電子監(jiān)察。(局辦公室、信息辦、政法司牽頭，相關司局、直屬單位配合)。
    6.推進公共企事業(yè)單位辦事公開，年內要制定完善具體辦法，組織編制公共服務事項目錄，公開服務指南，方便企業(yè)和群眾辦事。(人事司牽頭，相關司局、直屬單位配合)。
    二、圍繞促進經濟發(fā)展推進公開。
    7.進一步推進林業(yè)政策公開透明。對公開的重大林業(yè)政策，要分專題進行梳理、匯總，通過在政府網站開設專欄、設立微博微信專題、出版政策及解讀匯編等方式集中發(fā)布，增強政策公開的系統(tǒng)性、針對性、可讀性。(各相關司局、直屬單位分別牽頭，信息辦、宣傳辦配合)。
    8.推進政府投資的重大林業(yè)項目信息公開。重點圍繞林地、濕地、沙化土地整治等涉及公共利益的政府投資項目，做好審批、核準、備案、實施等信息的公開，加大在線監(jiān)測、項目稽查、執(zhí)法檢查等執(zhí)法信息的公開力度，以公開促進公共產品供給質量提升。做好重大建設項目批準和實施信息公開的試點工作，加快研究起草相關指導意見，明確公開的范圍、程序、標準等。(計財司牽頭，資源司、場圃總站、基金總站、天保辦、三北局、退耕辦、治沙辦、速豐辦、濕地辦配合)。
    9.推進公共資源配置領域信息公開。研究起草推進公共資源配置領域信息公開的意見。推動各級公共資源交易平臺透明運行，依法公開交易公告、資格審查信息、成交信息、履約信息以及有關變更信息等，實現(xiàn)公共資源配置全流程公開和信息資源共享。(計財司牽頭，各司局、各直屬單位配合)。
    10.實行收費目錄清單管理，公布行政事業(yè)性收費、政府性基金以及實施政府定價或指導價的經營服務性收費目錄清單，明確項目名稱、設立依據(jù)、標準等，公開對清單之外亂收費、亂攤派等行為的查處結果。具體執(zhí)收單位要在收費場所公示收費文件依據(jù)、主體、項目、范圍、標準、對象等，主動接受社會監(jiān)督。(計財司牽頭，各司局、各直屬單位配合)。
    三、圍繞民生改善推進公開。
    11.推進扶貧工作信息公開。圍繞實施精準扶貧、精準脫貧，加大扶貧政策、扶貧成效、貧困退出、扶貧資金、項目安排等信息公開力度。指導督促相關社會組織全面及時公開扶貧捐贈信息，提高社會扶貧公信力和美譽度。(計財司、場圃總站分別牽頭，各司局、各直屬單位配合)。
    12.推進社會救助信息公開。細化公開內容，進一步增強國有林區(qū)、國有林場低保、特困人員救助供養(yǎng)、醫(yī)療救助、臨時救助等信息公開的針對性和有效性，提高公開信息的到達率。低保和特困人員救助方面，重點公開國有林區(qū)、國有林場低保對象人數(shù)、特困人員人數(shù)、低保標準、補助水平、資金支出等情況;臨時救助方面，重點公開救助對象的戶次數(shù)、救助水平、資金支出等情況。做好減災救災信息公開，定期發(fā)布全國核定災情、救災工作進展、救災資金物資調撥使用等情況。(計財司、林改司分別牽頭落實)。
    13.推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息公開。加強面向農村勞動力、就業(yè)困難人員、高校畢業(yè)生等就業(yè)專項活動的公開工作。及時公開就業(yè)供求信息，進一步做好國有企事業(yè)單位人員招錄信息和人力資源市場供求信息的發(fā)布工作，擴大就業(yè)信息服務的受眾面。(人事司牽頭，各司局、各直屬單位配合)。
    14.推進林區(qū)棚戶區(qū)改造信息公開。做好林區(qū)棚戶區(qū)改造政策及相關任務完成情況信息公開工作，主動發(fā)布和準確解讀政策措施，積極引導棚戶區(qū)居民參與改造，為棚改工作營造良好社會氛圍。(計財司牽頭落實)。
    15.做好涉及林業(yè)食品安全標準以及食品安全風險評估結果等公開工作，繼續(xù)加強對食品安全標準的宣傳和解讀。(科技司牽頭，相關司局、直屬單位配合)。
    16.加強野生動物疫源傳染病、林業(yè)有害生物疫情及防控信息的公開。(保護司、造林司分別牽頭，森防總站配合)。
    四、圍繞助力政府建設推進公開。
    17.積極推進決策公開。探索建立利益相關方、公眾、專家、媒體等列席政府有關會議制度。積極實行重大決策預公開，擴大公眾參與，對社會關注度高的決策事項，除依法應當保密的外，在決策前應向社會公開相關信息，并及時反饋意見采納情況。推行涉林重大民生決策事項民意調查制度。(局辦公室、政法司牽頭，各司局、各直屬單位配合)。
    18.推進政策執(zhí)行和落實情況公開。圍繞政府工作報告、發(fā)展規(guī)劃提出的重要涉林事項，特別是黨中央、國務院部署的涉林改革任務、民生舉措，細化公開執(zhí)行措施、實施步驟、責任分工、監(jiān)督方式等，實事求是公布進展和完成情況。進一步加大對督查發(fā)現(xiàn)問題及整改落實、獎懲情況的公開力度。(局辦公室、計財司分別牽頭，相關司局、直屬單位配合)。
    19.深化審計結果公告及整改情況的公開，以公開推動審計查處問題的整改，促進重大林業(yè)政策措施有效落實。(計財司、基金總站分別牽頭落實)。
    20.深入推進預決算公開。做好預決算公開工作，公開內容應包括單位職責、機構設置、一般公共預算收支、政府性基金預算收支、機關運行經費等情況。除涉密信息外，預決算支出應當公開到功能分類項級科目，一般公共預算基本支出細化公開到經濟分類款級科目。(計財司牽頭落實)。
    五、圍繞擴大政務參與加強解讀回應。
    21.主動做好政策解讀。出臺重要林業(yè)政策，牽頭起草部門應將文件和解讀方案一并報批，相關解讀材料應于文件公開后3個工作日內在政府網站和媒體發(fā)布。對涉及面廣、社會關注度高的林業(yè)法規(guī)政策和重大措施，主要負責人應通過參加新聞發(fā)布會、接受訪談、發(fā)表文章等方式帶頭宣講政策，解疑釋惑，傳遞權威信息。加強林業(yè)專家?guī)旖ㄔO，為專家學者了解林業(yè)政策信息提供便利，更好地發(fā)揮專家解讀政策的作用。要針對不同社會群體，采取不同傳播策略，注重運用各級各類新聞媒體，特別要重視發(fā)揮主流媒體及其新媒體“定向定調”作用，及時全面準確解讀林業(yè)政策，增進社會認同。(各司局、各相關直屬單位分別牽頭，信息辦、宣傳辦配合)。
    22.積極回應社會關切。組織好政務輿情監(jiān)測工作，擴大輿情收集范圍，及時了解各方關切，有針對性地做好回應工作。對重要涉林政務輿情、媒體關切等熱點問題，要認真研判處置，及時借助媒體、網站等渠道發(fā)布準確權威信息，講清事實真相、有關政策措施、處置結果等。(各司局、各相關直屬單位分別牽頭，信息辦、宣傳辦配合)。
    23.遇有重大林業(yè)突發(fā)事件時，主要負責人要當好“第一新聞發(fā)言人”，快速反應、及時發(fā)聲。針對涉及突發(fā)事件的各種虛假不實信息，要迅速澄清事實，消除不良影響。特別重大、重大突發(fā)事件發(fā)生后，應在24小時內舉行新聞發(fā)布會。(相關司局、直屬單位分別牽頭落實)。
    24.更好發(fā)揮媒體作用。善于運用媒體發(fā)布信息、解讀政策，引領輿論、推動工作。(宣傳辦牽頭落實)。
    25.對重要林業(yè)會議活動、重大林業(yè)決策部署等信息，要統(tǒng)籌運用媒體做好發(fā)布工作。(局辦公室牽頭落實)。
    26.重要林業(yè)信息、重大林業(yè)政策發(fā)布后，要注重運用主流媒體及其新媒體在重要版面、重要位置、重要時段及時報道解讀。(信息辦、宣傳辦分別牽頭落實)。
    27.出臺重大林業(yè)決策部署，要通過主動向媒體提供素材，召開媒體通氣會，推薦掌握相關政策、熟悉相關領域業(yè)務的專家學者接受訪談等方式，做好發(fā)布解讀工作。(各相關司局、直屬單位分別牽頭落實)。
    六、圍繞增強公開實效加強能力建設。
    28.提高政務公開工作制度化標準化水平。推進林業(yè)政府信息主動公開基本目錄建設，進一步明確重點領域公開的主體、內容、時限、方式等，提升主動公開的規(guī)范化水平。(局辦公室牽頭落實)。
    29.積極做好部門規(guī)章和規(guī)范性文件清理結果公開工作。加強規(guī)范性文件合法性審查，定期對不公開的政府信息進行評審，確保應公開盡公開。嚴格執(zhí)行保密審查制度，對擬公開的政府信息要依法依規(guī)做好保密審查。(局辦公室、政法司分別牽頭，各司局、各直屬單位配合)。
    30.提高政務公開工作信息化集中化水平。充分發(fā)揮林業(yè)政府門戶網站信息公開第一平臺作用，增強發(fā)布信息、解讀政策、回應關切、引導輿論的功能。加強政府網站數(shù)據(jù)庫建設，著力完善搜索查詢功能，提升公開信息的集中度，方便公眾獲取。強化與新聞網站、商業(yè)網站的聯(lián)動，增強信息傳播效果。辦好政府公報，著力提升規(guī)章、規(guī)范性文件的發(fā)布質量和時效，并做好網上發(fā)布工作，發(fā)揮好標準文本的指導和服務作用。(信息辦牽頭，各司局、各直屬單位配合)。
    31.提高政務公開隊伍專業(yè)化理論化水平。圍繞3年內對全國政務公開工作人員輪訓一遍的要求，制定業(yè)務培訓計劃，精心安排培訓科目和內容，分級分層組織實施。林業(yè)政務公開工作人員要加強政策理論學習和業(yè)務研究，準確把握政策精神，增強專業(yè)素養(yǎng)，強化公開理念，提高指導、推動政務公開工作的能力和水平。(局辦公室牽頭，各司局、各直屬單位配合)。
    20年檔案局政府信息公開工作總的指導思想是：緊緊圍繞黨的精神，以改善民生、保障人民群眾的民主權利、維護人民群眾的根本利益為出發(fā)點和落腳點，全力推進政府信息公開工作并進一步深化延伸，重點實現(xiàn)政府信息公開工作標準化，進一步完善工作機制及公共服務體系，強化社會管理和公共服務職能，不斷創(chuàng)新公開形式，深化公開平臺建設，現(xiàn)制定20年檔案局政府信息公開工作計劃。
    一、充分認識政府信息公開的重要意義。
    興慶區(qū)檔案局要站在講政治的高度，充分認識全面推動政府信息公開工作的重要意義，主動適應新形勢下社會主義民主政治建設新要求，加大政府信息公開力度。通過政府信息公開，宣傳、貫徹、落實興慶區(qū)的重大方針、決策，解決群眾的疑難問題，消除因不了解或了解不全面而產生的種種疑慮。
    二、精心組織，加強組織領導。
    一是加強組織領導。進一步加強對政府信息公開工作的組織領導，成立領導小組，形成局長親自抓、分管領導具體抓、確定1人為政府信息公開的工作人員，定期溝通工作情況，為深化政府信息公開提供堅強有力的組織保證。
    二是強化制度建設。要嚴格按照政府信息公開的有關規(guī)定和實施辦法來開展政府信息公開工作，用制度來規(guī)范和促進政府信息公開工作。緊密結合本局實際，制訂政府信息公開實施辦法，提出指導思想、工作內容、運作方式和考核辦法。
    三、注重落實政府信息公開工作的實效。
    要圍繞中心，突出重點，注重實效。把政府信息公開的重點、難點、社會群眾關心的熱點問題，作為政府信息公開的主要內容，努力做到政務決策公開、過程公開、結果公開，關系群眾切身利益的重大問題公開，通過多種形式讓干部群眾參與和知道，該向社會公開的要向社會公開,保證公開的真實性，防止公開的隨意性，注重公開的實效性，堅持公開載體的創(chuàng)新性，不搞形式主義，不做表面文章，全面落實政務公開實效。
    四、建立和完善政府信息公開規(guī)范制度。
    政府信息公開是一項關系重大，政策性很強的工作，檔案局要進一步建立健全政府信息公開的各項制度，堅持公開原則的確定性與公開步驟的漸近性相結合，公開內容的真實性與公開形式的多樣性相結合，在實踐中不斷深化和完善政府信息公開的工作制度，規(guī)范政府信息公開程序，重視政府信息公開流程，大力創(chuàng)新政府信息公開制度，通過加強用理論指導實踐，確保政府信息公開健康有序地開展。
    五、加強政府信息公開工作監(jiān)督力度。
    確保政府信息公開工作取得實效，實施政府信息公開要嚴格執(zhí)行各項規(guī)定和制度，并加強監(jiān)督檢查，重點要對政府信息公開及運行過程進行全過程督導。按照“謀劃、實施、檢查、改進”循環(huán)過程監(jiān)控，把“該說的要說到，說到的要做到，做到的要有效，有效的要有鑒證，無效的要有追究”的現(xiàn)代管理精髓，引入到政府信息公開日常管理當中，確保各項任務落到實處。
    燃氣安全工作計劃(三)。
    為進一步加強我鎮(zhèn)燃氣安全生產管理，加快建立燃氣安全隱患排查治理工作長效機制，全面提升燃氣從業(yè)單位的安全生產水平，嚴厲打擊非法經營等違法違規(guī)行為，堅決消除事故隱患，杜絕燃氣安全事故發(fā)生，根據(jù)《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國消防法》、國務院《城鎮(zhèn)燃氣管理條例》、《特種設備安全監(jiān)察條例》、《省燃氣管理條例》等法律法規(guī)和市《關于進一步加強燃氣安全監(jiān)管工作的實施意見》結合我鎮(zhèn)實際，制訂燃氣安全監(jiān)管工作實施方案。
    一、指導思想。
    以“科學發(fā)展觀”為指導，以國家有關安全生產法律、法規(guī)為依據(jù)，樹立安全發(fā)展理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，進一步整頓和規(guī)范燃氣市場經營秩序，依法履行安全監(jiān)管職能，消除安全隱患，確保村居供氣、用氣安全。
    二、目標任務。
    深化專項治理整頓，嚴厲打擊非法違法行為;建立健全由政府統(tǒng)一領導、各部門齊抓共管、全社會共同參與的長效管理機制，實現(xiàn)我鎮(zhèn)燃氣安全監(jiān)管工作常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。
    三、整治重點。
    (一)推進隱患排查治理工作長效機制的建立。落實各相關單位安全隱患排查治理的主體責任，建立和完善隱患排查治理工作制度;定期進行隱患排查，建立隱患排查治理工作臺賬，形成隱患排查治理長效機制。
    (二)依法查處燃氣企業(yè)經營中的違法違規(guī)行為。查處充裝不合格鋼瓶、缺斤少兩、摻雜二甲醚等違規(guī)行為;查處為未取得燃氣經營許可證的單位和個人提供經營性氣源的行為;查處銷售不合格鋼瓶等違法行為。
    (三)依法查取小液化氣供應網點經營中的違法違規(guī)行為。取締不符合規(guī)劃、無證照小液化氣供應網點;查處價格欺詐、強買強賣、違章倒灌、倒殘等損害消費者利益的違規(guī)行為;查處超范圍經營、擅自在未經核準場所經營、非法改裝液化石油氣鋼瓶、超量存放實瓶等違法行為。
    (四)規(guī)范賓館、飯店、小餐飲、企事業(yè)單位等用戶的燃氣采購、儲存和使用安全管理。查處使用不合格燃氣和不合格燃燒器具、不符合安全規(guī)范的瓶庫使用行為;查處不規(guī)范瓶組、擅自改裝燃燒器具、液相直燒、管道瓶裝氣混用等違法使用燃氣行為。
    四、職責分工。
    各相關職能部門根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定的職責，認真組織、有效開展燃氣行業(yè)違法違規(guī)行為的查處。對各村居，機關各辦、服務區(qū)、鎮(zhèn)屬各單位工作職責明確如下：
    新河派出所、新河交警中隊：負責依法查處禁行區(qū)域內未按“危險化學品道路運輸車輛進入禁行區(qū)域時間、路線規(guī)定”的運輸危險化學品行為;查處液化氣運輸超載行為;查處未取得危險化學品運輸資質、擅自從事液化氣運輸?shù)男袨?負責危化品運輸車輛的清理整治工作;規(guī)范“三車”(三輪車、電瓶三輪車、三輪摩托車)運送及其運輸工具的安全管理;協(xié)助質監(jiān)、行政執(zhí)法中隊做好對運輸途中的氣瓶檢查工作。
    村鎮(zhèn)建設辦公室：負責村居燃氣行業(yè)的監(jiān)督管理，做好日常檢查管理工作，確保站內設備設施安全運行;加強應急救援管理，提高應對突發(fā)事件的能力。
    安監(jiān)中隊：依法行使安全生產監(jiān)督管理職權，指導、協(xié)調、監(jiān)督、檢查全鎮(zhèn)燃氣行業(yè)的安全生產工作，并將燃氣安全納入全鎮(zhèn)安全生產監(jiān)管工作內容。
    行政執(zhí)法中隊：負責依法查處未取得燃氣經營許可證或不按照燃氣經營許可證的規(guī)定從事燃氣經營活動的違法行為;依法查處經營單位和個人、燃氣用戶(重點賓館、飯店、小餐飲、企事業(yè)單位)及有關單位和個人的違法行為。
    消防中隊：負責對賓館、飯店、小餐飲、企事業(yè)單位等場所消防安全的監(jiān)督檢查，對不符合消防安全技術標準、存在消防安全隱患的提出整改意見，對嚴重危害公共安全的單位和經營者，報發(fā)證機關依法吊銷經營許可證和工商營業(yè)執(zhí)照。
    工商分局：負責依法查處未取得營業(yè)執(zhí)照或不按照營業(yè)執(zhí)照的規(guī)定從事燃氣經營活動的違法行為;在營業(yè)執(zhí)照有效期內被依法吊銷、撤銷燃氣經營許可證或者燃氣經營許可證有效期屆滿的。
    各辦、服務區(qū)：將燃氣安全作為安全生產工作的重要內容，負責本服務區(qū)的燃氣安全監(jiān)管工作，配備專兼職燃氣安全管理員;開展燃氣安全隱患排查，每月配合執(zhí)法中隊開展燃氣安全隱患專項整治，重點整治賓館、飯店、小餐飲、小液化氣供應站等經營場所;負責重點單位隱患整改跟蹤和督查，對治理不落實，整改不到位的，通知相關職能部門依法查處。
    五、工作要求。
    (一)提高認識，加強領導。機關各辦、服務區(qū)，鎮(zhèn)屬各單位要認真分析燃氣安全生產形勢和存在的問題，充分認識燃氣經營違規(guī)、違法行為的危害性和安全監(jiān)管工作的重要性和緊迫性，牢固樹立責任意識。為加強對燃氣安全監(jiān)管工作的領導，鎮(zhèn)政府成立燃氣安全監(jiān)管工作領導小組(組成人員名單詳見附件)，各辦、服務區(qū)、鎮(zhèn)屬有關單位要抽調精干人員成立監(jiān)管工作機構，切實加強對安全監(jiān)管工作的領導。
    一、切實加強政務公開工作的領導。
    建立健全鎮(zhèn)黨委領導下的子政務公開領導小組、監(jiān)督小組，指定思想作風正、工作責任心強的電子政務專門工作人員負責公開的具體事務性工作，落實公開信息分管領導把關，主要領導審批制度，及時調整和充實領導小組成員。通過健全政務信息公開組織機構，有組織、有領導、有計劃，積極穩(wěn)妥地推進全鎮(zhèn)政務信息公開工作。
    二、注重落實政務公開工作的實效。
    要圍繞中心，突出重點，注重實效，及時更新政府政務公開內容。積極開展爭創(chuàng)政務公開示范單位、標兵單位活動，把政務公開的重點、難點、社會群眾關心的熱點問題，作為政務公開的主要內容，努力做到政務決策公開、過程公開、結果公開，關系群眾切身利益的重大問題公開，通過多種形式讓干部群眾參與和知道，該向社會公開的要向社會公開,保證公開的真實性，防止公開的隨意性，注重公開的實效性，堅持公開載體的創(chuàng)新性，不搞形式主義，不做表面文章，全面落實政務公開實效。
    三、建立和完善政務公開規(guī)范制度。
    政務公開辦事公開是一項關系重大，政策性很強的工作，要進一步建立健全政務公開的各項制度，堅持公開原則的確定性與公開步驟的漸近性相結合，公開內容的真實性與公開形式的多樣性相結合，在實踐中不斷深化和完善政務公開的工作制度，規(guī)范政務公開程序，重視政務公開流程再造，大力創(chuàng)新政務公開制度，通過加強用理論指導實踐，確保政務公開健康有序地開展。
    四、加強政務公開工作監(jiān)督檢查力度。
    20年底鎮(zhèn)政府把政務公開納入對村的目標管理之中，作為績效評估工作的重要內容督促檢查，認真開展政務公開考核評估工作，定期或不定期地組織干部群眾代表對各單位、各部門政務公開情況進行評議評估。各單位要本著對黨負責，對群眾負責，對社會負責的態(tài)度，深入了解社會群眾的呼聲和要求，加大對政務公開的督促檢查力度，實行有效監(jiān)督，嚴格責任追究，確保本鎮(zhèn)政務公開規(guī)范、有序、真實、實效，全面提高政務公開工作的質量和水平。
    企業(yè)給政府的工作匯報篇十六
    根據(jù)局黨組的分工要求，從七月十一日起，由我具體分管政府采購辦公室（包括控辦的部分職能）、政府采購中心工作。
    為了做好這項工作，連日來，我通過深入科室調查研究，聽取政府采購辦公室、政府采購中心負責人的工作匯報，對目前政府采購工作的現(xiàn)狀有了一定的了解與掌握，現(xiàn)匯報如下：
    一、府采購工作的基本現(xiàn)狀
    在局黨組的正確領導下，在采購單位的大力支持下，在政府采購辦公室和政府采購中心全體工作人員的努力下，經過近十年的努力，政府采購工作取得了巨大成績。一是健全了政府采購機構。分別建立了政府采購中心和政府采購辦公室兩個科級單位，并明確了分工。二是制定了政府采購工作制度。以《政府采購法》為綱，針對廊坊的實際情況，制定了多項政府采購制度，為政府采購工作的發(fā)展奠定了基礎。三是政府采購工作得到了全面發(fā)展。以今年為例：截止六月底，全市招標采購___次，合同金額____。__萬元，盡管比去年下降____萬元，但仍節(jié)約資金____。__萬元，節(jié)約率__。_%。四是采購單位的思想狀況發(fā)生了質的變化。大多數(shù)單位已經端正了對實行政府采購工作的認識，為政府采購工作的健康發(fā)展鋪平了道路。
    二、政府采購工作存在的問題
    雖然我市的政府采購工作取得了很大成績，得到了各級領導的肯定。但是距市委、市政府的要求，距廣大人民群眾的期盼，距采購單位的愿望，仍有很大的差距。具體表現(xiàn)為：
    _、政府采購預算不完善，預算與采購結果存有很大差距。以____年為例，當年納入政府采購預算為萬元，實際政府采購結果為萬元。
    _、政府采購招標基礎薄弱。在評標專家問題上：存有評標專家?guī)烊松?、缺腿和評標專家素質低、業(yè)務水平低等問題；在專家報酬上：與其他相關部門的評標專家相比，存有待遇低的問題；在評標環(huán)境上：至今沒有專業(yè)評標室（語音設備）。
    _、供應商隊伍偏小，形不成公平競爭的氛圍，最終導致采購結果的不理想。
    _、對供應商、采購過程和代理工程招標公司監(jiān)管不到位。
    _、對政府采購宣傳不到位，影響了政府采購正常發(fā)展。
    _、政府采購方式缺乏創(chuàng)新。
    三、政府采購工作改進的設想
    根據(jù)當前反商業(yè)賄賂的有關精神，從進一步強化政府采購工作出發(fā)，提出如下改進意見：
    第一、創(chuàng)新采購方式，推行協(xié)議采購。在采購法允許的范圍內，對汽車價值__萬元以下、現(xiàn)代辦公用品價值_萬元以下的商品實行協(xié)議采購。其操作方法為：組織一次公開招標大會，參加人員不僅有市直各單位的主管局長、財務科長、政府采購專家及供應商參加，還要邀請紀檢、公證部門的有關人員參加大會。同時，采取隨機抽樣的方式，抽取數(shù)名采購專家作為評委，政府采購中心、政府采購辦公室和采購單位各出一人參加評議，現(xiàn)場確定供應商。汽車定點_家；現(xiàn)代辦公用品_家以上。選取供應商的基本標準：具有供應資格、合法經營、貨真價實、供貨及時、具有一定的優(yōu)惠率，經得起實踐的檢驗。定點供應商一經確定，采購單位對所需的采購商品可以直接與供應商洽談購貨。同時到采購辦登記，到采購中心進行價格備案。
    第二、建設好兩個數(shù)據(jù)庫。一是評標專家?guī)臁Ｍㄟ^新聞媒體面向社會廣泛招錄各類專家，包括：會計師、工程師、機械師、計算機專家、網絡師、預算師等。專家?guī)煸O在政府采購辦公室公室。落實專家待遇，提高報酬標準。二是建立供應商庫，設在政府采購中心。
    第三，強化政府采購軟硬件建設。建設專業(yè)語言評表室，由采購中心作建設預算，納入財政預算。評標專家在開標前三小時由采購辦公室、采購中心和采購單位當場隨機抽取，招標活動由負責組織。在招標過程中，采購辦公室、紀檢部門的有關人員要到現(xiàn)場監(jiān)督，但任何人和單位均不得進入評表室。
    第四，加強對行政事業(yè)單位的監(jiān)督檢查。實行協(xié)議采購后，采購辦公室在減輕工作壓力的同時，要經常深入采購單位，對采購單位落實政府采購法和落實政府采購協(xié)議的情況進行監(jiān)督檢查；采購中心要深入定點供應商，對其履行供貨情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
    企業(yè)給政府的工作匯報篇十七
    陳常委一行深入梅仙調查研究、檢查指導工作，我們倍受鼓舞和鞭策。謹此，我代表梅仙鎮(zhèn)黨委、政府和全鎮(zhèn)人民表示由衷的感謝和熱烈的歡迎！下面，向陳常委一行簡要匯報我鎮(zhèn)工作情況。
    一、2005年工作情況。
    梅仙鎮(zhèn)位于尤溪縣東北部，距縣城15公里、京福高速公路8公里，轄23個行政村，1個居委會，總人口33471個，其中農業(yè)人口29247人，土地總面積23392畝，其中耕地面積23392畝。過去的一年，我鎮(zhèn)在上級黨委、政府的正確領導下，真抓實干，奮力爭先，取得了三個文明建設的新成果,在市、縣年度考核中取得了三項第一名、兩項第二名、三項第三名(縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度工作總評完成責任目標顯著單位；市重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)發(fā)展競賽一等獎；縣工業(yè)競賽活動第一名；縣“抓項目、增后勁、促發(fā)展”競賽活動鄉(xiāng)鎮(zhèn)項目工作一等獎；鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政工作第二名；縣工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設三等獎；縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)農業(yè)和農村經濟工作三等獎；金豐鉛冶煉項目獲得縣級重點項目工作續(xù)建項目第三名)。主要表現(xiàn)在：
    工業(yè)經濟增勢強勁。全年共完成工業(yè)投資2.5億元，比上年增加1.75億元，比增338.5；實現(xiàn)規(guī)模以上工業(yè)產值2.9億元，比上年增加1.63億元，同比增長228.9，工業(yè)經濟呈現(xiàn)出前所未有的強勁增長勢頭。投資4800萬元的沈龍電站、投資1.27億元的金豐鉛冶煉有限公司、投資1億港幣的華港電源科技有限公司均按序時進度竣工或推進。
    農業(yè)經濟亮點不少?？萍寂d農取得新突破，下保再生稻再生季單產實現(xiàn)畝產587.6公斤,刷新世界紀錄。梅仙臍橙合作社入社農戶從8戶發(fā)展到126戶，2005年銷售臍橙鮮果80萬斤，總收入200多萬元，實現(xiàn)利潤160多萬元，二次返利分紅56萬多元，為社員增加收入近20萬元；循環(huán)經濟和生態(tài)農業(yè)建設取得進展，目前已完成經通、玉石、乾美等村“豬-沼-果”生態(tài)模式百畝示范片建設。
    項目工作成果喜人。抓住高速公路建成通車和梅仙被列為全國第一批發(fā)展改革試點鎮(zhèn)(全國100個，全省3個)的契機，多渠道向外推介和宣傳梅仙，利用中介招商、借臺招商、以商招商等形式，擴大招商成效，在借助外力加快發(fā)展上不斷取得突破。全年共實施“三個一”項目18個。其中總投資1億港元的華港電源項目是全縣引進外資項目的一大突破。總投資6億元的10萬噸鋅冶煉項目于今年2月11日簽約，將落戶梅仙。
    財政收入再創(chuàng)新高。呈現(xiàn)近年來的最好態(tài)勢，鎮(zhèn)級財政收入完成794.45萬元，比上年增長130萬元，村財收入446萬元，人均純收入3611元,同時加強“人、車、費、話”管理節(jié)省開支35萬元，償還債務275萬元。
    社會事業(yè)協(xié)調推進。村鎮(zhèn)建設穩(wěn)步推進，鎮(zhèn)區(qū)管理逐步規(guī)范，逐步改變了鎮(zhèn)區(qū)“臟、亂、差”的現(xiàn)象。文教學條件進一步改善，投資50多萬元的坪寨小學宿舍樓已建成投入使用；合理調整小學布局，教育資源進一步優(yōu)化，教育質量明顯提高。加大倒排巖風景區(qū)開發(fā)力度，目前正積極申報省級森林公園。認真做好低保工作，全鎮(zhèn)1548名低保人員基本做到應保盡保。加大人飲工程建設力度，投入20多萬元，完成蕉坑、小蕉、玉石、丁地、東坪等5個村的人飲工程。強力推進農村路網建設，已硬化路面105公里，硬化率達80，交通環(huán)境進一步改善。
    在過去的一年里，我鎮(zhèn)各項事業(yè)取得一定進步，但仍存在不少問題和矛盾。主要是農業(yè)產業(yè)化經營水平比較低，城鎮(zhèn)化進展不快，影響農民增收的制約因素仍然較多；工業(yè)企業(yè)經濟運行質量不容樂觀，經濟發(fā)展的外部環(huán)境特別是軟環(huán)境不夠寬松，社會主義新農村建設力度不夠等等。這些問題都要在今年工作中認真加以研究解決。
    二、今年工作主要打算。
    2006年是實施“十一五”規(guī)劃的開局之年，我鎮(zhèn)將以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十六屆五中全會和省、市、縣經濟工作會議精神，立足本鎮(zhèn)實際，緊緊圍繞“做大工業(yè)，突破農業(yè)，開發(fā)資源，發(fā)展特色，帶動整體，增加總量”發(fā)展思路，齊心協(xié)力，真抓實干，推動經濟社會持續(xù)快速健康發(fā)展?？偟哪繕耸牵簩崿F(xiàn)工農業(yè)總產值7.5億元，比上年增長40，其中工業(yè)總產值5億元，比上年增長48％；農業(yè)總產值2.2億元，比上年增長4.3％；新增固定資產投資1.2億元；鎮(zhèn)財稅收入4100萬元，比上年增長20；村財收入469萬元，比上年增長5；農民人均純收入3900元，比上年增長8；人口自然增長率控制在5‰以內。為確保這些目標順利實現(xiàn)，我們具體要抓好以下四個方面工作：
    （一）鞏固優(yōu)勢，提升工業(yè)主導地位。
    1、堅持項目帶動。一是到位落實“三個一”項目工作機制，確保全面完成項目工作任務。二是突出抓好兩個億元重點項目，確保華港電源、金豐鉛冶煉兩大項目建設按序時進度推進，并為10萬噸鋅冶煉項目落戶創(chuàng)造良好環(huán)境。三是加大招商引資力度，全方位、多渠道地開展招商活動，爭取引進1—3個大項目，完成固定資產投資1.2億元。
    2、
    企業(yè)給政府的工作匯報篇十八
    敬愛的黨組織：
    您好!在黨組織的領導和指導下，在同事們的關心和幫助下，我的工作、學習、思想等各方面都取得了一定的成績，個人綜合素質也得到了一定的提高，現(xiàn)將我這段時間的的思想、工作、學習情況向黨組織做一個簡要思想匯報。
    2
    經過近一段時間的學習和黨員同志的幫助，本人在思想上積極要求進步，在工作中向黨員同志看齊，對黨的認識更加深刻。
    3
    敬愛的黨組織：
    經過近一段時間的自己學習和黨員的幫助，本人在思想上積極要求上進，在工作中向黨員同志看齊，對黨的認識更加深刻。
    4
    敬愛的黨組織：
    您好!在黨組織的領導和指導下，在同事們的關心和幫助下，我的工作、學習、思想等各方面都取得了一定的成績，個人綜合素質也得到了一定的提高，現(xiàn)將我這段時間的的思想、工作、學習情況向黨組織做一個簡要思想匯報。
    5
    尊崇的黨組織：
    我自2010年11月經黨組織批準成為中國xxx這一巨大組織中的一名準備黨員開端，我愈加努力學習科學文化知識以及黨建學問和黨的各項方針、政策和各種肉體，按黨章請求辦事。
    6
    敬愛的黨組織。
    我自××××年××月××日經黨組織批準成為中國******這一偉大組織中的一名預備黨員開始，我更加努力學習各門科學文化知識以及黨建知識和黨的各項方針、政策和各種精神，按黨章要求辦事。
    7
    [企業(yè)職工黨校培訓思想匯報]。
    企業(yè)職工黨校培訓思想匯報。
    8
    時間過得真快，從我成為預備黨員開始到現(xiàn)在已經有半年時間了，在組織的關懷和老黨員的熏陶下，我的思想不斷的得到了磨練和提高，現(xiàn)向組織匯報一下這半年來的情況。
    9
    經過近一段時間的學習和黨員同志的幫助，本人在思想上積極要求進步，在工作中向黨員同志看齊，對黨的認識更加深刻。
    10。
    尊敬的黨組織：
    第一，要提高學習馬克思主義理論的自覺性。
    企業(yè)給政府的工作匯報篇十九
    （一）改革改制不斷深化。宣威市供銷系統(tǒng)積極適應新形勢需要，不斷深化改革改制，2002年參照國有企業(yè)改革政策實施全員改制，至2004年底，7戶企業(yè)實施資產重組，22戶企業(yè)返聘人員管理剩余資產?，F(xiàn)23個基層社和8個直屬企業(yè)，初步建立了適應市場經濟要求的管理體制和企業(yè)制度，基本解決了制約供銷社發(fā)展的體制、機制問題。
    （二）工作思路不斷明晰。宣威市認真貫徹落實《國務院關于加快供銷合作社改革發(fā)展的若干意見》（國發(fā)?2009?40號）和《中共云南省委云南省人民政府關于深化改革推進供銷合作社“二次創(chuàng)業(yè)”的意見》（云發(fā)?2008?14號）精神，進一步明確了“組建一個公司、創(chuàng)新兩個體制、辦好三個中心、創(chuàng)建四個市場、實施五個工程”的發(fā)展目標和工作思路，即：組建社有資產經營管理公司，創(chuàng)新管理體制和經營機制，辦好農資、煙花爆竹、日用消費品三個配送中心，創(chuàng)建農產品、再生資源、建材和汽車四個交易市場，實施每個行政村建一個綜合服務社、一個專業(yè)合作社、一個專業(yè)協(xié)會、培訓一批農民經紀人、因地制宜新建或改建一個集貿市場的五項工程，逐步明確了供銷社改革發(fā)展方向。
    （三）經營水平不斷提升。流通網絡的不斷健全，服務功能不斷增強，經營業(yè)務不斷發(fā)展。2008年實現(xiàn)13年來首次扭虧增盈400萬元。2009年農副產品銷售收入3600萬元，1銷售化肥11.3萬噸，經營總額8.2億元，創(chuàng)利稅1024萬元；資產總額17833萬元，負債總額10854萬元，凈資產6779萬元，供銷社發(fā)展后勁進一步增強。
    （四）網點建設不斷完善。采取“政府主導、部門主抓、多方參與、三級聯(lián)動”的措施，合力推進“鄉(xiāng)村流通工程”建設。目前，全市新建和改建鄉(xiāng)村農（集）貿市場55個，農資配送中心33個，日用消費品超市51個，規(guī)范化農村綜合服務社100個，新建和改建農資倉儲設施13000平方米，農資農家店150個，創(chuàng)辦專業(yè)合作社227個，專業(yè)協(xié)會70個，發(fā)展農特產品加工企業(yè)38個，流通體系建設邁出新步伐。
    （五）部門形象不斷提升。宣威市供銷社2008年被曲靖市委、政府表彰為“農業(yè)農村工作先進單位”，被宣威市委、政府評為“新農村建設指導員先進派出單位”。曲靖市供銷社綜合業(yè)績考核評為特等獎?！班l(xiāng)村流通工程”建設得到了省委李紀恒副書記“可學可推”的批示。2009年列為全國網點建設重點幫扶縣（市）和全省“鄉(xiāng)村流通工程”建設試點縣（市）。在“影響中國供銷合作社60年60社”評選活動中，被中華全國供銷合作總社等單位評為“行業(yè)領軍社”；被宣威市委、政府表彰為“抗旱救災先進單位”。
    二、主要做法。
    （一）加強領導，政策推動。
    一是建立健全聯(lián)席會議制度，研究解決供銷社改革發(fā)展和“鄉(xiāng)村流通工程”建設中的有關問題，出臺了宣發(fā)?2008?223號、宣政辦發(fā)?2008?198號和宣政發(fā)?2009?40號等文件推進供銷社“二次創(chuàng)業(yè)”和“鄉(xiāng)村流通工程”建設。二是充分發(fā)揮供銷社在服務“三農”中的重要作用，把農村現(xiàn)代流通體系建設納入全市新農村建設總體規(guī)劃統(tǒng)籌考慮，作為新農村建設的一個重要內容，由供銷社分年度、分步驟組織實施，在資金、項目、土地、稅收等方面予以扶持。三是把供銷工作和“鄉(xiāng)村流通工程”建設納入市委、政府目標責任制考核，任務分解落實到各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）。四是每年市委、政府主要領導聽取一次工作匯報，召開一次全市供銷社工作會議，分解落實各項目標任務，明確相關部門職責，構建鄉(xiāng)村流通體系建設工作長效機制。
    （二）服務農民，上下聯(lián)動。
    結合新農村建設，統(tǒng)一規(guī)劃設計、統(tǒng)一標識標牌，由市供銷社與鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）合作新建或改擴建農貿市場、農資超市、日用消費品超市，由基層供銷社與村（居）委會合作新建或改擴建集貿市場和綜合服務社，市鄉(xiāng)村三級聯(lián)動，推進“鄉(xiāng)村流通工程”建設。我市板橋、龍場、阿都等鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）與市“鄉(xiāng)村流通工程”建設領導小組簽訂責任書，與村委會簽訂施工協(xié)議，整鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）推進。永安、河東、馬房等綜合服務社的新建，通過打造一個點、帶動一大片、美化一個村，促進了新農村建設。規(guī)劃在全市356個村（居）委會通過供銷社自建、村（居）委會承建、與村民共建三種類型，兩年興建農村標準化綜合服務社300個，2009年新建和改建100個，2010年啟動建設200個。鄉(xiāng)鎮(zhèn)超市、農（集）貿市場和綜合3服務社建設，進一步健全了城鄉(xiāng)流通網絡，農村購物環(huán)境明顯改善，農民購物更加方便、安全、實惠。
    （三）構筑網絡，龍頭帶動。
    按照建設大市場、搞活大流通、服務大農業(yè)、發(fā)展大商貿的總體要求，以市場要素為基礎，以直屬企業(yè)為龍頭，構筑農村現(xiàn)代流通六大網絡，促進工、農產品雙向流動。
    農資連鎖配送網絡。投資3000余萬元，建設占地102.6畝、年存儲化肥25萬噸、年交易額6億元的宣威市農資配送中心，將化肥、農藥、農膜、農機具納入集中規(guī)范經營。通過“市農資配送中心—鄉(xiāng)鎮(zhèn)農資配送站—村級農資農家店”的連鎖配送經營模式，發(fā)展成具有統(tǒng)一采購、跨區(qū)域連鎖配送服務功能的農資連鎖配送網絡，服務覆蓋宣威、會澤和貴州水城、赫章、威寧、畢節(jié)等地區(qū)近500萬農民。
    日用消費品流通網絡。投資2500萬元建設配送倉庫5000m、樣品展示廳3000m，年交易額1億元的日用消費品配送中心，形成以市級配送中心為依托，中心村鎮(zhèn)日用消費品超市、村級綜合服務社為載體的城鄉(xiāng)日用消費品流通網絡，解決農民消費不方便、不實惠、不安全問題。
    農產品購銷網絡。按照“政府引導、部門主抓、市場運作、合理布局、完善功能”的要求，建設集展示、交易和信息服務于一體的農產品配送中心，將一家一戶生產的農產品集中深加工、包裝提質銷售。以配送中心為龍頭，以農產品行業(yè)協(xié)會、專業(yè)合作社、生產基地為依托，建立上連市場、下連農戶的農產品經營網絡，解決農產品的買難賣難問題。
    224再生資源回收利用網絡。以市場化運作為手段，以整合現(xiàn)有回收網絡為基礎，以供銷社鄉(xiāng)、村回收網點為支撐，由供銷社凱豐土產日雜公司投資500余萬元建成占地50余畝，集廢舊物資回收、處理于一體的廢舊物資綜合交易市場，經營面積18000m。2010年6月建成投入使用。
    煙花爆竹購銷網絡。經營面積5000m的宣威市土產公司煙花爆竹配送中心，以中心村鎮(zhèn)煙花爆竹配送站、村級綜合服務社為載體，開展煙花爆竹配送經營，年配送額2000萬元，配送率達90%，提升了宣威煙花爆竹市場的安全經營管理質量。
    農村流通信息網絡。建立規(guī)范的信息采集、整理、分析、發(fā)布和咨詢服務制度。定期印發(fā)《供銷簡報》和《供銷合作信息》。添臵電腦設備，架設光纖，運用現(xiàn)代科技手段，實現(xiàn)高效快捷電子政務。新建宣威供銷信息網，實現(xiàn)供銷社行業(yè)動態(tài)與政府信息平臺的有效對接，擴大輻射面。申請網址，制作網頁，定期為農民發(fā)布農產品供求、政策等信息。
    （四）發(fā)展專業(yè)合作組織，產業(yè)拉動。
    一是政府引導促辦。市委、政府與各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）簽訂目標責任書，任務層層分解到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）和村（居）委會，年終由市政府組織檢查考核。
    二是基層社領辦。由基層供銷社領辦樣板，示范帶動。榕城供銷社投資120萬元創(chuàng)辦的二九七生態(tài)養(yǎng)殖專業(yè)合作社，年產值300萬元，通過示范帶動周邊1600多戶農戶發(fā)展生態(tài)養(yǎng)殖。
    225三是與基層組織共辦。供銷社與村委會合作發(fā)動農民入股成立專業(yè)合作組織。來賓普倉村委會發(fā)展了沙石、玉米、馬玲薯、林果、養(yǎng)豬、養(yǎng)雞、煙葉生產等7個專業(yè)合作社和一個農村合作經濟發(fā)展協(xié)會，極大地提高了農民組織化程度。
    四是依托龍頭企業(yè)帶辦。發(fā)揮龍頭企業(yè)帶動作用，打造“龍頭企業(yè)+合作社+基地+農戶”產供銷一條龍合作產業(yè)鏈，形成農戶、企業(yè)利益共同體。宣威市農特產品交易公司以產品為依托，以市場為導向，發(fā)展養(yǎng)殖、種植、農產品加工等28個專業(yè)合作社，帶動150人自主創(chuàng)業(yè)。
    五是圍繞產業(yè)創(chuàng)辦。以做強馬鈴薯、玉米、烤煙、生豬、林果五大農業(yè)產業(yè)，能源、化工、建材、冶金、特色農產品加工五大工業(yè)產業(yè)為著力點，一個優(yōu)勢主導產業(yè)帶動一批專業(yè)合作社發(fā)展。創(chuàng)辦種植類79個，養(yǎng)殖類75個，煤炭、建材產銷、特色農產品加工營銷等工業(yè)商業(yè)類32個，促進了宣威生產基地建設。
    六是與農村能人合辦。充分發(fā)揮專業(yè)大戶、致富能手思路活、信息靈、門路廣的優(yōu)勢，依托專業(yè)大戶發(fā)展農民專業(yè)合作社。致富帶頭人馬開書帶動組建的蠶絲生產合作社負責為106戶社員提供養(yǎng)蠶、蠶絲被生產系列化服務，并與供銷社農產品交易公司建立了穩(wěn)定的購銷關系，年蠶絲制品銷售收人達400余萬元，轉移農村剩余勞動力100人。
    （五）發(fā)揮職能，合作促動。
    一是聯(lián)合推進網絡建設。開展市鄉(xiāng)合作、社村合作，合6力推進“鄉(xiāng)村流通工程”建設，市級興建配送中心、交易市場，鄉(xiāng)級興建中心超市、（農）集貿市場，村級興建綜合服務社。針對浙江海倫企業(yè)有資金無場地，基層社有場地無資金實際，采取海倫出資、基層社出場地的模式，共投資1000余萬元先后在熱水、龍場、寶山、板橋等興建超市，改善農民購物消費環(huán)境。
    二是合作經營飼料企業(yè)。與鵬躍科技飼料廠聯(lián)合投資3200萬元建成年產10萬噸的飼料廠。利用供銷社的經營網絡將所生產的飼料提供給農戶，從農民手中收購玉米原料和生豬，為農戶節(jié)約養(yǎng)殖成本，促進宣威生豬產業(yè)發(fā)展。
    三是合作推銷宣威特產。與省棉麻公司合作，在昆明黃金地段開設農特產品展銷中心，著力打造宣威市農特產品走出宣威、進入流通大市場的展示、推銷平臺，設立農特產品配送中心，開展對機關、單位及大中專學校的配送。與云南美好家園商貿有限公司合作，組織宣威豬肉、宣威火腿進入美好家園超市銷售。與鑫潤養(yǎng)殖有限公司合作在昆明開設20家宣威豬肉專賣店。和經營者簽訂合作協(xié)議，相互監(jiān)督，保障宣威豬肉品質。
    四是合作培訓。與扶貧、畜牧、教育、旅游、工商、職校等單位合作，組織宣威農村戶口500人進行宣威小炒肉廚師培訓。培訓合格后發(fā)給相關的資質證書，安排到省內外酒店、餐廳炒宣威小炒肉，打造宣威小炒肉品牌，使宣威小炒成為云南名菜。每年與農業(yè)局合作開展“陽光工程”農村剩余勞動力轉移培訓500人次。
    7五是合作建客運站。由龍場供銷社出場地，向交通部門爭取項目資金45萬元，聯(lián)合建成的龍場客運站，占地2000m，可容納客運車輛30余輛，年經營額達30萬元?？瓦\站的新建盤活了閑臵資產，規(guī)范了客運車輛的經營管理秩序。
    一、組織化程度不高等問題，促進農機事業(yè)發(fā)展，滿足農民需求。
    （六）強化監(jiān)管，夯實基礎。
    一是摸清家底，統(tǒng)一協(xié)調。針對社有資產產權不清、管理混亂的狀況，開展資產清查，摸清家底，并將社屬企業(yè)房屋產權證、土地使用證收交市社集中統(tǒng)一保管，與各企業(yè)簽訂目標管理責任書，杜絕社有資產流失。
    二是整合資源、盤活資產。榕城、寶山、龍場、板橋、來賓、熱水等充分利用閑臵資產建設經營服務網點，實現(xiàn)資產使用效益最大化。日用消費品配送中心的興建解決了98套職工住房，增加租賃收入30萬元；寶山利用閑臵老倉庫新建的日用消費品超市，年銷售額上百萬元。
    三是加大投資，購臵資產。牢牢把住現(xiàn)有優(yōu)良資產的同時，加大投資力度，推進增資強社。兩年來完成固定資產投資5600萬元。農資公司以440萬元買回原土產公司改制時出售給升達火腿公司的倉庫和龍華村委會土地，投資3000萬余元新建農資交易市場。
    28四是運作透明，增加收益。對社有資產的經營、管理采取公開招租等方式，增加收益。榕城社下堡街商鋪通過公開招租，租金由原來的3萬元增加到32萬元，農資公司門面租金由原來的13.8萬元增加到25.6萬元。
    五是強化管理，節(jié)約開支。成立財會服務中心，代管系統(tǒng)財會業(yè)務，實行報賬制，大力強化財務監(jiān)管。企業(yè)所有收入專戶存入銀行，經過審批方能使用，實行收支兩條線管理，減少費用開支。對企業(yè)員工實行績效工資管理，根據(jù)目標任務完成情況確定工資待遇。
    （七）深化改革，增強后勁。
    進一步加大企業(yè)改革力度，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，由過去的集體經營轉變?yōu)楣煞葜平洜I，使企業(yè)真正成為市場主體，調動職工積極性。凱豐土產日雜有限公司受體制、機制和歷史遺留問題等因素影響，2004年至2009年近5年間僅實現(xiàn)銷售320萬元，人均月工資不足800元，多次上訪。2009年按現(xiàn)代企業(yè)制度要求，實行民營化改組，改組后年銷售額達1000萬元，人均月工資3000元以上，企業(yè)穩(wěn)定，職工高興，政府滿意。將農特產品展銷中心注冊為宣威市農特產品交易有限公司，與榕城供銷社分開單獨核算，進一步理順經營機制，明確權責，擴大經營服務領域，2009年實現(xiàn)銷售收入240多萬元。
    企業(yè)給政府的工作匯報篇二十
    一、整規(guī)中存在的問題：
    應。
    二、措施和辦法：
    一、加強制度建設，建立采購工作長效運行機制
    規(guī)范是政府采購的生命線，沒有規(guī)范化的管理，“陽光采購”就是空話。因此，我們把加強制度建設放在政府采購工作的首位。從采購工作啟動之初，特別是《政府采購法》頒布實施以來，我們努力突破原有的工作模式、思維定式，結合實際工作，把法律法規(guī)中的一些原則性規(guī)定細化為更具操作性、嚴密性和系統(tǒng)性的硬性規(guī)定。先后出臺了有關采購工作程序、采購資金管理、采購工作監(jiān)督、采購項目驗收、供應商管理等方面的政策規(guī)定，逐步建立起了一整套制度體系,使我市采購工作從一開始就有了規(guī)范而又堅實的基礎平臺。
    取分項編制的辦法，盡量形成批量和規(guī)模優(yōu)勢，擴大公開招標比例。這樣通過預算管理，既把應該實行政府集中采購的項目都管住了，也加強了政府采購的計劃性，增加集中采購規(guī)模，較好地發(fā)揮了政府采購的規(guī)模效應。
    二、提高工作質量，推動采購活動實現(xiàn)陽光交易
    一是加大分散采購監(jiān)管力度。對分散采購中監(jiān)督采購項目的管理，是政府采購監(jiān)管工作的一大難點。我們經過長時間的積極探索，逐步摸索出了一些有效的辦法。對采購單位申報的特殊貨物、專業(yè)性較強的采購項目，或者時間緊、數(shù)額小難以形成批量的采購項目，我們采用由本部門集中采購或特例審批的辦法實行監(jiān)督采購。即采購管理部門及監(jiān)察部門配合采購單位現(xiàn)場采購，管理部門及監(jiān)察部門負責監(jiān)督與指導，談判由采購單位實施。這一做法，既能夠使采購單位直接進行購買、談判、簽約，實現(xiàn)供貨及時、程序簡單，又能通過減少采購環(huán)節(jié)讓供應商節(jié)省費用、降低成本，還能夠減少采購代理機構的工作量，節(jié)省人力物力。
    二是堅持原則性和靈活性的統(tǒng)一。對單位有特殊要求的項目，根據(jù)實際情況，在不違反政府采購法律法規(guī)的前提下，實行監(jiān)督采購，請市監(jiān)察部門一并現(xiàn)場監(jiān)督實施，培養(yǎng)部門采購能力。如：在2005年汛期到來時，采用監(jiān)督采購方式，為市水務局緊急采購了一批防汛器材，通過現(xiàn)場談判，不但節(jié)約資金12萬元，而且保證了工作需要。
    三是創(chuàng)造性地實施了政府采購計劃催辦制度和跟蹤管理制度。對采購人列入政府采購計劃的項目實施及時催辦，并采用恰當?shù)牟少彿绞浇M織實施采購。截止目前，已經下發(fā)政府采購催辦通知書42份，不僅強化了政府采購的計劃性，同時還有效劃清了申報和采購之間的責任。對批辦的采購項目實施跟蹤管理，在采購計劃受理、審批、執(zhí)行、支付等環(huán)節(jié)都做出了具體規(guī)定，適時地掌握項目進度，并限期督促辦結，尤其是對于采購計劃緊急的項目，一事一議、特事特辦，有效防止了項目漏辦和延誤期限。
    三、2006年重點工作任務和目標
    一、繼續(xù)完善政府采購規(guī)章制度體系
    制定和完善政府采購預算編制、采購計劃申報、采購方式執(zhí)行、供應商和評審專家的管理、采購資金的管理、合同履約驗收、政府采購檔案管理、代理機構資格認定、供應商投訴、采購信息公開發(fā)布等方面的制度和辦法。繼續(xù)研究和完善協(xié)議供貨制度體系，制定分散采購監(jiān)督管理辦法和網上采購管理辦法，開發(fā)網上采購軟件系統(tǒng)，實現(xiàn)網上采購。
    二、深化創(chuàng)新政府采購政策導向功能
    注重落實政府采購政策功能，發(fā)揮政府采購宏觀調控功能和市場導向作用。保障國家信息安全，維護國家利益和社會公共利益。在采購活動中，應當優(yōu)先采購符合國家無線局域網安全標準并通過國家產品認證的產品，研究、制定具體的實施辦法。保護知識產權，打擊假、冒、違、劣產品，維護陽光采購形象，帶動市場走向法制化。節(jié)約資源，保護環(huán)境，實現(xiàn)經濟社會可持續(xù)發(fā)展，研究和制定優(yōu)先采購環(huán)保、節(jié)能型產品的具體實施辦法。保護民族產業(yè)，優(yōu)先采購自主創(chuàng)新產品，研究激勵自主創(chuàng)新產品的具體操作辦法。
    三、加強公務用車編控管理
    認真執(zhí)行中央和省關于公務用車配備標準和收舊編增新編的有關規(guī)定，加強對國家機關、事業(yè)單位和社會團體配置的公務用車的審查。履行審批程序，嚴禁超編、超標準配車，認真落實省委、省政府關于支持哈飛汽車銷售的政策要求，凡是購買與哈飛汽車同類車型的都要購買哈飛汽車，支持我省汽車工業(yè)發(fā)展。
    企業(yè)給政府的工作匯報篇二十一
    我局政府信息公開工作始終堅持司法為民的指導思想，以提高能力、追求卓越為目標，以全力打造透明政府、法制政府、服務政府為宗旨，及時規(guī)范開展區(qū)司法行政系統(tǒng)政府信息公開工作，各項工作實現(xiàn)了全面提高，取得了較好的成績。根據(jù)《上海市政府信息公開規(guī)定》要求，20*年我局加大開展政府信息公開工作的力度。為此，專門配備了1名兼職工作人員，設置了分別位于金山區(qū)朱涇鎮(zhèn)東林街160號的金山區(qū)檔案館、位于金山區(qū)石化衛(wèi)二路428號金山區(qū)司法局本部兩個專門的信息申請受理點，并開辟了網絡電子閱覽室、公共查閱點等。
    （一）領導重視。區(qū)司法局領導高度重視政府信息公開機制的建立健全工作。金山區(qū)司法局政府信息公開領導小組由局長任組長，政府信息公開領導小組辦公室成員由區(qū)局工會主席及7個職能科室組成，切實保證了政務公開領導力量。局黨政領導班子一如既往高度重視政務公開工作，張希澤局長對政務公開工作提出了“民有所求我有所應”要求，要求通過進一步加強政務公開等工作塑造司法行政陽光形象，并以“公開為原則不公開為例外”親自審定每一個對外公布信息。由于區(qū)局領導的高度重視，區(qū)司法局20*年政務信息公開工作繼續(xù)有力推進，已經連續(xù)三年保持大幅度增長，20*年主動公布政務信息48條，比20*年增加了70%，比2005年增加了167％；此外還結合重點工作公布了調整金山區(qū)法制宣傳教育領導小組成員等5條服務類信息。
    （二）機制健全。切實執(zhí)行《金山區(qū)司法局關于進一步加強政府信息公開工作的實施意見》，在進一步加強區(qū)司法行政系統(tǒng)政府信息公開工作中做到：
    1、不斷提高對推行政府信息公開重要意義的認識，使得全系統(tǒng)同志認識到金山區(qū)司法行政系統(tǒng)是一支多兵種、多層次、多職能、工作幅度寬、戰(zhàn)線比較長的綜合職能隊伍，在金山實現(xiàn)跨越式發(fā)展的重要歷史時期，區(qū)司法行政系統(tǒng)與人民群眾的聯(lián)系日益緊密，在新形勢下政府信息公開的重要性進一步突出。
    2、不斷加強對推行政府信息公開工作的領導，并明確區(qū)分公文類政府信息和非公文類政府信息公布的領導、審核工作，區(qū)司法局采用規(guī)范發(fā)文稿，每個政務信息產生時就由局主要領導審批時明確該信息為“主動公開”、“部分公開”還是“免于公開”，對免于公開的必須說明具體理由。
    3、不斷明確推行政府信息公開工作的時限，按照“合法、全面、準確、及時”的要求公開政府信息，并對已公開的政府信息發(fā)生變化或失效時，必須及時更新。
    4、不斷規(guī)范推行政府信息公開工作的流程，使得區(qū)局各業(yè)務科室、各綜合科室、各鎮(zhèn)、街道、金山工業(yè)區(qū)司法所、區(qū)法律援助中心、各公證處、律師事務所參與政府信息公開工作的流程進一步規(guī)范有序。
    5、不斷加強政府信息公開工作的制度建設，對主動公開和依申請公開、政務公開評議、政務公開工作責任追究等工作制度在實踐中進一步明確，進一步強化政務公開監(jiān)督、考核、獎懲。
    （三）兢兢業(yè)業(yè)，切實做好相關工作.1.做好查問點工作，區(qū)司法局本部及所屬7家律師事務所、2家公證處、1家法律援助中心及11個鎮(zhèn)、街道、金山工業(yè)區(qū)司法所都作為政府信息公開工作查問點，方便市民查問。
    2.做好目錄編制及資料移交。區(qū)司法局認真做好政府信息公開目錄編制，在網站及時公布并予以紙質保存，并按照規(guī)定及時有關電子文檔和紙質文件規(guī)范移交區(qū)檔案局。
    3.做好受理場所建設。區(qū)司法局按照規(guī)定，有2個政府信息公開工作受理場所，其一在朱涇鎮(zhèn)區(qū)檔案局本部，其二是區(qū)司法局辦公室，區(qū)司法局領導還撥出?？顚n案閱覽室這一重要場所進行裝修，不斷改善受理場所的環(huán)境。
    二 政府信息主動公開情況和咨詢服務類信息情況
    （一）概況：我局截止20*年12月，幾年來共提供主動公開政府信息137條，提供咨詢服務類信息33條，其中全文電子化達100%。其中20*年度我局新增的主動公開信息48條，比20*年增加了70%，比2005年增加了167％；；新增的咨詢服務類信息5條。
    （二）分類：
    1.主動公開信息分類：（1）機構職能類信息1條，為《金山區(qū)司法局關于局領導班子行政工作分工的通知》；（2）政策法規(guī)類信息3條，其中業(yè)務類1條，為《關于進一步加強金山區(qū)人民調解工作的意見》；規(guī)劃計劃類信息2條，為《金山區(qū)司法局20*年工作思路》等；（3）本部門業(yè)務類信息30條，根據(jù)區(qū)級司法行政工作的特點，業(yè)務類信息分為法制宣傳與依法治理、基層工作、法律服務3大塊，為《金山區(qū)司法局關于推進“抓基層、打基礎、加強基層司法行政規(guī)范化建設與服務”工作的實施意見》等。（4）其他類信息14條，根據(jù)區(qū)級司法行政工作的特點，重要信息有：局領導有關重要講話、有關人事任免、有關表彰決定以及各類非常設機構領導小組成立和調整等。
    （三）重大事項
    20*年是金山區(qū)司法局隊伍建設和各項業(yè)務工作快速發(fā)展、全面提高的一年，取得了法宣工作全市第一等諸多好成績，在政務信息中的體現(xiàn)就是與公眾密切相關的司法行政重大事項比較多。在主動公開的信息中與公眾密切相關的重大事項方面的信息有20條，主要有：（1）結合金山區(qū)“抓基層、打基礎、加強基層司法行政規(guī)范化建設與服務”三年行動計劃，公布1條重要政務信息。即《金山區(qū)司法局關于推進“抓基層、打基礎、加強基層司法行政規(guī)范化建設與服務”工作的實施意見》（金司[20*]48號）。（2）結合法制宣傳教育這一與公眾密切相關的金山司法行政工作重大事項，公布相關6條重要政務信息。即《關于貫徹落實區(qū)委副書記、代理區(qū)長吳堯鑫對加強宣傳農民專業(yè)合作社法批示的實施意見》（金法宣辦[20*]4號），《20*年金山區(qū)法制宣傳教育工作要點》（金法宣辦[20*]2號），《關于組織開展金山區(qū)20*年法制攝影作品和農民畫法制作品創(chuàng)作征集大賽的通知》（金法宣辦[20*]6號），《關于在本區(qū)開展“民主法治示范村（居民小區(qū)）”創(chuàng)建活動的通知》（金法宣辦[20*]7號），《關于印發(fā)金山區(qū)法制宣傳教育領導小組成員單位工作職責的通知》（金法宣辦[20*]9號），《關于繼續(xù)在本區(qū)來滬人員中開展“建設平安金山、構建和諧社會、共創(chuàng)美好未來”集中性、階段性法制宣傳教育活動的通知》（金法宣辦[20*]16號）等。（3）結合20*年年度各類法律服務機構年檢的重大事項，公布與公眾密切相關的20*年度通過年檢法律服務機構暨注冊執(zhí)業(yè)律師、公證員、法律工作者的4條重要政務信息。即《金山區(qū)20*年通過年檢律師事務所暨注冊執(zhí)業(yè)律師》，《金山區(qū)20*年通過年檢公證處暨注冊執(zhí)業(yè)公證員》，《金山區(qū)20*年通過年檢基層法律服務所暨注冊執(zhí)業(yè)基層法律工作者》，《金山區(qū)20*年注冊公職律師》，方便市民在依法維權和辦理各項法律事務時，在本區(qū)經過年檢的法律服務機構聘請到合格的專業(yè)法律人士。（4）結合基層人民調解工作重大事項，公布與公眾密切相關的5條重要政務信息。即《關于進一步加強金山區(qū)人民調解工作的意見》（金司[20*]61號），《關于表彰20*年度金山區(qū)基層司法行政工作先進單位的決定》（金司[20*]9號），《關于印發(fā)20*年金山區(qū)社區(qū)矯正達標街鎮(zhèn)（工業(yè)區(qū)）動態(tài)管理工作方案的通知》（金司[20*]26號），《關于加強我區(qū)基層司法所檔案工作規(guī)范化管理的意見》（金檔[20*]8號），《關于印發(fā)上海市公安局金山分局、上海市金山區(qū)司法局關于治安案件委托人民調解的實施辦法的通知》（金司[20*]49號）。（5）結合區(qū)司法局領導班子發(fā)生變動的重大事項，公布與公眾密切相關的1條重要政務信息。即《金山區(qū)司法局關于局領導班子行政工作分工的通知》（金司[20*]39號），總計1條信息，根據(jù)區(qū)委區(qū)政府的任命，20*年6月金山區(qū)司法局調整黨政領導班子，信息明確告知了局領導的具體業(yè)務分工。（6）結合區(qū)司法局其他大事項，公布與公眾密切相關的3條重要政務信息。如《關于印發(fā)張希澤局長李秀芳副局長在金山區(qū)法律服務行業(yè)行風建設推進會上講話的通知》（金司 [20*]30號），《金山區(qū)司法局關于落實20*年金山區(qū)創(chuàng)建上海市文明城區(qū)分解任務的實施方案》（金司 [20*]33號），《金山區(qū)司法局關于印發(fā)20*年“三個一點”工作方案的通知》（金司 [20*]12號）等。（7）同時，我局根據(jù)司法行政業(yè)務的迅猛發(fā)展，及時對“上海市金山區(qū)司法局歷任主要領導人任免情況”等6條政府信息及時更新。
    （四）公共資金使用和監(jiān)督
    在主動公開的信息中屬公共資金使用和監(jiān)督方面的信息無。
    （五）便民工作
    在主動公開信息工作中，為方便公眾了解信息，我局在采用主動公開政府信息的形式上繼續(xù)做好5方面工作:及時在上海市金山區(qū)司法局網站公布政府信息；在金山網景、金山區(qū)政府網站與上海市金山區(qū)司法局網站作了專門鏈接；通過廣播、報紙、電視等公共媒體，積極宣傳政務信息；在金山區(qū)檔案館、金山區(qū)司法局本部設立2個專門的信息申請受理點和公共查閱室、資料索取點；開辟政府信息公告欄等。
    在便民服務上，我局進一步做好10項工作：設置“最新公開信息”專欄，方便市民查閱最新信息；公布《上海市政府信息公開規(guī)定》全文；發(fā)布《上海市金山區(qū)司法局政府信息公開指南》；開辟“問題解答”專欄，對市民關注的政府信息公開18個問題進行解答；開辟“咨詢服務類”信息專欄，對不屬于我局發(fā)布職責但與市民利益密切相關的3條信息以“咨詢服務類”信息公布；開設“信息檢索”專欄，方便市民網上檢索政府信息；開設“網上申請”專欄，方便市民網上下載政府信息申請表格或者直接網上申請；增加網上申請“電子郵件客戶端”使用說明，方便對網絡較為陌生的市民正確進行網上申請使用電子郵件；開設“年度報告”專欄，方便市民對我局每年的政府信息公開情況進行全面了解和有效監(jiān)督；設置“友情鏈接”專欄，方便市民登陸金山區(qū)政府網站、上海市司法行政網站等相關網站了解相關政府信息。
    三、政府信息依申請公開情況
    我局20*年度受理信息公開申請無。
    四、咨詢情況
    五、復議、訴訟和申訴情況
    我局20*年度沒有發(fā)生針對本部門有關政府信息公開事務的行政復議案。
    六、政府支出與收費
    （1）工作人員情況：兼職工作人員1名。
    （2）政府信息公開事務的財政與實際支出情況：無。
    （3）與訴訟（行政復議、行政申訴）有關的費用支出：無。
    （4）公民、法人和其他組織的收費情況：無。
    七、存在的主要問題和改進措施
    我局20*年度政府信息公開存在的主要問題：總體而言，區(qū)司法局政府信息公開申請受理以及答復的實踐數(shù)量偏少。
    改進措施：進一步辦好金山區(qū)司法局網站，提高民眾的認知度和認可度，使民眾需要司法行政服務時，多一扇方便快捷的“窗口”。繼續(xù)及時、正確公布保證較高數(shù)量和質量的政務信息。向實踐工作成功有效的政府職能部門學習取經，結合本局的司法行政工作實際情況，不斷提高工作水平。
    企業(yè)給政府的工作匯報篇二十二
    1、農村居民擁有并主要在農村地方使用的摩托車、三輪車和低速運載貨車，免征車船稅。（皖發(fā)?2012?13號）
    2、支持村級道路向自然村延伸，逐步提高村級道路網絡化水平，加快農村公路危橋加固改造。
    3、結合美好鄉(xiāng)村建設，對生存環(huán)境惡劣，不具備基本生產和發(fā)展條件的深山區(qū)、半山區(qū)及地質災害重點區(qū)等地區(qū)的農村貧困人口，積極穩(wěn)妥地實施異地搬遷扶貧。切實解決好搬遷戶住房、就業(yè)、子女入學、醫(yī)療社保等實際困難和問題。
    4、支持貧困地區(qū)發(fā)揮比較優(yōu)勢，推進“一村一品”，大力發(fā)展茶葉、水果、油茶、核桃、中藥材、絲綢、柳編、竹制品等特色產業(yè)，鼓勵貧困戶發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，支持種、養(yǎng)、加項目。
    5、支持貧困地區(qū)農村飲水安全工程和以沼氣為主的農村能源建設，加大改水、改廚、改廁、改圈力度，加強城鎮(zhèn)居住集中區(qū)的生活污水和垃圾處理設施建設。
    6、加大對貧困地區(qū)優(yōu)撫、五保和低保對象等各類困難群眾的救助力度，優(yōu)先安排五保供養(yǎng)，救助機構等項目建設。
    7、加強農村要素投入保障機制，省級涉農財政資金和財政扶貧資金要進一步提高投入皖北三市九縣比例，到2017年分別達到耕地面積和貧困人口占全省的比重。（皖發(fā)?2014?18號）。
    8、我省是扶貧開發(fā)任務較重的省份，各級黨委、政府要把思想和行動統(tǒng)一到黨中央、國務院對扶貧開發(fā)的新部署新要求上來，切實增強責任感和緊迫感，把扶貧工作擺上更加突出、更為重要的位置，加大工作力度，加快貧困群眾脫貧致富、貧困地區(qū)全面建成小康社會步伐。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    9、進一步解放思想，開拓思路，以改革創(chuàng)新為動力，著力消除體制機制障礙，增強內生動力和發(fā)展活力；以富民為目標，著力轉變扶貧開發(fā)方式，逐村逐戶建檔立卡，制定幫扶措施，實施科學扶貧、精準扶貧；發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用和更好發(fā)揮政府作用，努力構建政府、市場、社會協(xié)同推進的大扶貧開發(fā)格局。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    10、實行單位包村。在現(xiàn)有黨員領導干部聯(lián)系服務困難地區(qū)、省級領導干部和省直單位定點幫扶貧困縣的基礎上，實行單位包村制度，確保每個貧困村都有定點幫扶單位。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    11、實行干部包戶。貧困村內的貧困戶由幫扶單位組織干部職工聯(lián)系，確保每個貧困戶都有幫扶責任人。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    12、省級要進一步加大投入力度，建立與中央財政專項扶貧資金相適應的投入機制。市、縣要逐步增加財政專項資金投入。強化縣級統(tǒng)籌，整合扶貧和相關涉農資金，向貧困村傾斜。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    13、充分發(fā)揮政策性金融的導向作用，引導和鼓勵商業(yè)
    性金融機構創(chuàng)新金融產品，增加貧困地區(qū)和貧困戶的信貸投放規(guī)模，支持貧困地區(qū)基礎設施建設和主導產業(yè)發(fā)展。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    14、深化扶貧項目貼息貸款管理體制改革，進一步推廣小額到戶扶貧貼息貸款。改善對農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)、家庭農場、農民合作社、農村殘疾人扶貧基地等經營組織的金融服務。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    15、充分發(fā)揮定點扶貧的引領作用，推進定點扶貧重心下移，進村入戶。加大行業(yè)扶貧力度，各部門要依托行業(yè)優(yōu)勢，在政策、資金、項目等各方面向貧困村傾斜，提升其基礎設施和基本公共服務水平。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    16、搞好謀劃，建立機制，搭建平臺，儲備項目，使積極參與扶貧的組織和個人有針對性地參與社會扶貧。鼓勵和引導各類企業(yè)、社會組織和個人自愿選擇貧困村、貧困戶結對幫扶。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    17、引導和幫扶貧困地區(qū)發(fā)展新型農業(yè)經營主體，鼓勵和支持企業(yè)到貧困地區(qū)從事種養(yǎng)業(yè)和加工業(yè)，帶動貧困農戶穩(wěn)定增收。積極開拓貧困地區(qū)農村市場，完善農村流通網絡。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    18、加大旅游扶貧到戶力度，積極扶持貧困戶發(fā)展農家樂，開辟貧困戶增收新渠道。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    19、大力培育和發(fā)展中小微企業(yè)及勞動密集型產業(yè)，加快服務業(yè)發(fā)展，進一步增強實體經濟吸納貧困勞動力就業(yè)的能力。積極發(fā)展農產品加工業(yè)、農村服務業(yè)、觀光休閑農合和鄉(xiāng)村旅游業(yè)，鼓勵引導貧困勞動力就近就業(yè)和創(chuàng)業(yè)，鼓勵創(chuàng)業(yè)促就業(yè)。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    20、加快重點縣危橋改造和安全防護設施建設，提高農村公路安全水平和服務能力。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    21、優(yōu)先安排貧困地區(qū)農村飲水安全工程建設，加大小水庫、小泵站等8類小型水利工程改造提升力度，確保到2015年解決規(guī)劃內貧困地區(qū)剩余的農村居民和學校飲水安全問題，貧困的確現(xiàn)有小型水利工程除澇灌溉能力得到有效發(fā)揮，農田有效灌溉面積進一步提高。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    22、加大農村電網升級改造力度，提高貧困地區(qū)電力保障能力。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    23、加大貧困地區(qū)危房改造推進力度，與易地扶貧搬遷相銜接，制定貧困地區(qū)危房改造計劃，繼續(xù)向貧困地區(qū)和貧困人口傾斜。到2020年，完成全省貧困地區(qū)所有存量農村危房改造任務，貧困群眾的居住條件得到顯著改善。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    24、推進貧困地區(qū)建制村及中小學、
    教學
    點接通符合國家標準的互聯(lián)網。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    業(yè)需求的職業(yè)培訓。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    26、加大貧困地區(qū)重大疾病和地方病防控力度，加強重大疾病醫(yī)療保障工作。實行基本藥物制度對村衛(wèi)生室全覆蓋，發(fā)揮中醫(yī)藥“簡、便、驗、廉”的優(yōu)勢，緩解因病致貧、因病返貧的問題。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    27、加大對計劃生育扶貧對象的扶持力度，積極開展“少生快富”扶貧工程試點。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    28、加強貧困地區(qū)公共文化服務體系和公共數(shù)字文化建設，全面實施文化信息資源共享工程。加大貧困地區(qū)公共文化設施建設力度，利用各種活動場所，積極開展群眾性文化活動。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    29、重點縣黨委或政府主要負責同志擔任扶貧開發(fā)領導小組組長，必須把扶貧開發(fā)工作作為黨委、政府的中心任務，以扶貧開發(fā)統(tǒng)攬農村工作全局。各部門各單位要積極履行職責，落實扶貧開發(fā)責任，形成扶貧合力。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    30、把扶貧開發(fā)和基層組織建設有機結合起來，探索黨建扶貧的路子。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    31、積極宣傳貧困地區(qū)廣大干部群眾自強不息、脫貧致富的先進事跡，
    總結
    推廣扶貧開發(fā)實踐中的探索的成功經驗，大力弘揚扶貧濟困、樂善好施的傳統(tǒng)美德，引導和鼓勵社會各界更加關注、廣泛參與扶貧開發(fā)事業(yè)，激發(fā)貧困地區(qū)干部群眾脫貧致富的信心和活力。（皖辦發(fā)?2014?19號）
    企業(yè)給政府的工作匯報篇二十三
    2012年我區(qū)政府采購工作在市局和區(qū)黨工委、管委會的正確領導下，深入貫徹科學發(fā)展觀，認真落實全國財政系統(tǒng)政府采購工作會議和市局有關文件精神，嚴格執(zhí)行《政府采購法》，依法采購，規(guī)范管理，優(yōu)化采購服務，有效發(fā)揮了政府采購職能，順利完成了各項工作任務?，F(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
    一、進一步加強制度建設，不斷完善運行機制。
    進一步加強以《政府采購法》為核心的制度體系建設，健全完善政府采購各項制度，我區(qū)共有19個預算單位，已全部按照要求制定了本單位政府采購工作制度，為政府采購職能的有效發(fā)揮和采購工作的順利完成提供了可靠保障。
    明確相關各部門職責，政府采購項目集體討論、集體審議、集體決策，各部門職責清晰、分工明確、相互協(xié)作、相互制約，制定出臺《關于加強政府采購計劃管理的通知》將制度建設落實到采購活動的各個環(huán)節(jié)，用制度規(guī)范政府采購行為，為實現(xiàn)廉潔采購、高效采購、優(yōu)質采購提供了保障。
    一是強化服務，高效完成政府采購任務。采購辦緊緊圍繞全區(qū)經濟建設大局，全方位拓展政府采購范圍，著力培育公開、公平、公正的競爭機制和市場環(huán)境，不斷強化服務意識、誠信意識，全力做好全區(qū)行政事業(yè)單位的采購服務，積極認真地完成各項采購任務，服務質量和公信力不斷增強。有效地降低了財政支出，最大限度地發(fā)揮了資金使用效益，為維護國家和社會公共利益、保護政府采購當事人合法利益、促進黨風廉政建設以及構建公開、公平、公正、和諧的政府采購環(huán)境作出了積極貢獻。
    四是加強對協(xié)議供貨目錄外的日常辦公用品及微機耗材、車輛維修等采購項目的管理，規(guī)范了區(qū)機關日常采購，保障了質量，節(jié)約了資金，提高了效率。
    我們利用區(qū)網站、信息公開欄、財務會議開展多形式的宣傳，宣傳《政府采購法》、政府采購管理辦法、政府采購各部門職責和操作規(guī)程，使大家對政府采購工作的認識不斷提高，自覺按規(guī)章制度辦事，營造了有利于政府采購政策落實的良好氛圍。
    1、強化采購預算，嚴格執(zhí)行采購計劃。結合實際努力做好政府采購預算和計劃編制工作，盡量做細做全，提高政府采購預算的準確性，避免因預算而影響項目的采購和實施；并根據(jù)上級預算批復，合理制定具體政府采購實施計劃，嚴格按計劃進行采購。對有特殊情況變化確需調整預算的，按規(guī)定程序報局長辦公會議集體審議決定后才能進行調整或追加。努力做到按預算采購，按計劃采購。
    2、強化服務理念，改進工作作風。我們在工作中樹立大局意識、服務意識，認真聽取相關部門提出的合理意見和建議，及時溝通探討，深入基層搞好調研，聽取基層單位對政府采購的意見和建議，掌握真實情況，對提出的問題進行解答、指導，不斷提高政府采購質量和效率，積極服務財政中心工作。強化廉政教育，正確處理好與供應商的關系，嚴格遵從職業(yè)操守，潔身自好，以實際行為推動政府采購健康和諧發(fā)展。
    嚴格執(zhí)行協(xié)議供貨制度，組織形式、采購方式是否符合規(guī)定，檔案管理是否規(guī)范等進行檢查，通過檢查督導，及時了解糾正工作中存在的問題，不斷提高我區(qū)政府采購規(guī)范化水平。
    一年來我區(qū)的政府采購工作取得了一定的成績，但是和市局的要求及先進的地區(qū)相比還存在著差距，在今后工作中，我們將遵循政府采購工作思路：
    1、積極探索開展工程和服務類采購活動，努力促進各項政府采購的有序進行。切實提高工作水平和服務質量，充分發(fā)揮集中采購優(yōu)勢，"廉潔采購""陽光采購"充分體現(xiàn)在今后、工作始終和具體采購活動中，以促進預防商業(yè)賄賂工作的扎實進展。擴大采購資金財政直接支付力度。
    2、加強政府采購隊伍建設，隨著我區(qū)政府采購事業(yè)的發(fā)展，政府采購工作倍受社會各界矚日。政府采購工作任重道遠，對我們今后的工作作風和業(yè)務素質提出了更高的要求。要自覺運用科學理論去研究政府采購工作實施中的新問題。樹立法制意識、廉政意識、切實承擔起規(guī)范政府采購行為，提高財政資金的使用效率。以新的姿態(tài)開展文明的工作作風利良好窗口形象，為全區(qū)經濟建設作出新的貢獻。
    企業(yè)給政府的工作匯報篇二十四
    尊敬的各位離退休老干部：
    當前正值盛夏時節(jié)，為緩解高溫酷暑，縣委、縣政府特開展夏季送清涼活動，并對各位離退休老干部致以誠摯的慰問!
    去年年底，縣委、縣政府集聚全縣干部群眾的經驗與智慧，提出了“一年強基礎、兩年求突破、三年大變樣”的階段性目標，明確了園區(qū)建設、城市建設、城市管理、鎮(zhèn)村建設、交通建設、教育發(fā)展等六大重點工作，并建立了七大指揮部項目推進機制。通過大力實施七大指揮部項目推進機制，園區(qū)招商成績斐然，引進億元以上項目10個，其中10億元以上項目2個;縣城道路交通井然有序、環(huán)境衛(wèi)生明顯改善;濱湖新城拆遷快速突破、圓滿成功，全市拆遷工作現(xiàn)場會在我縣召開;1310畝濱湖森林公園快速啟動，為打造全省最美縣城打下堅實基礎;軍山湖水質顯著改善，出現(xiàn)大量至少在二類水以上才能生存的桃花水母;教育發(fā)展突飛猛進，高考錄取率在全市實現(xiàn)進位趕超，位列四縣第二;狠剎了“說情風”，營造了風清氣正的政治生態(tài)。進賢工作的亮點紛呈，贏得了省市主要領導的高度肯定，得到了全縣上下和社會各界的廣泛好評。這些成績的取得，既是全縣上下攻堅克難、拚搏奉獻的結果，也與廣大離退休干部的大力支持和積極參與密不可分。在此，縣委、縣政府向你們表示衷心的感謝和崇高的敬意!
    縣委、縣政府將進一步貫徹落實好黨的老干部工作政策，從政治上尊重老干部，生活上照顧老干部，精神上關懷老干部，讓廣大老干部老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所學、老有所為，更好地安度晚年。我們也希望廣大離退休老同志在維護七大指揮部項目推進機制、弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)作風、密切黨群干群關系、加強黨風廉政建設等方面，繼續(xù)發(fā)揮獨特作用，和全縣人民共建新進賢，共筑中國夢。
    如果您有意見、建議或咨詢，請您通過寫信、來電、來訪等方式予以反映。通訊地址：江西省進賢縣行政新區(qū)縣委老干部局，郵編331700。電話：陳莉(老干局局長)13870823788、0791-85622385;曹英(老干局副局長)13970054928、0791-85622100;饒貴琴(縣老干部活動中心主任)13879131861、0791-85650080;縣委老干部局辦公室0791-85622383;縣醫(yī)保局0791-85667990;縣社保局0791-85673298。對您的意見或建議，縣委、縣政府將認真負責地進行歸納整理并及時給予您答復。
    祝全縣離退休老干部同志們，健康長壽、萬事如意、闔家幸福!
    中共進賢縣委
    進賢縣人民政府
    207月12日