筆記是學(xué)習(xí)中不可或缺的一環(huán)，總結(jié)筆記有助于加深學(xué)習(xí)的印象。在總結(jié)中，我們需要客觀地反映事實，不夸大和縮小問題的嚴(yán)重程度。下面是小編為大家整理的一些總結(jié)的范文，希望對大家寫作有所幫助。
簡單的入職協(xié)議書篇一
甲方（用人單位）名稱：
法定代表人：
乙方（受聘人員）姓名：_________________
性別：____________ 出生年月日：_____________
根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：
一、聘用合同期限。 本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________ 日起至法定或約定的解除（終止）合同的條件出現(xiàn)為止。
二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)
乙方同意按甲方工作需要，在________崗位工作，完成該崗位承擔(dān)的各項工作任務(wù)。 考核指標(biāo)按照甲方薪酬管理制度實行。
三、勞動保護(hù)和勞動條件
甲方按國家和省、市的有關(guān)生產(chǎn)、安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康規(guī)定為乙方提供必要的工作條件，保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。
四、勞動報酬
乙方在聘用期間的基本工資按照甲方薪酬管理制度實行，獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
（一）甲方的權(quán)利
1．依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。
2．合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
3．具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同：
（1）在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的；
（2）乙方在病、事、延長產(chǎn)假和醫(yī)療期及脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間本人或為他人及親友從事各種生
產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)活動的；
（3）乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的；
（4）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；
（6）乙方考核被確定為不稱職的（甲方薪酬管理制度）；
（7）不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的。
4．乙方受聘期間，因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
（二） 甲方的義務(wù)
1．遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重職工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。
2．負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
3．乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五條第（一）款第（3）項的，甲方不得解除勞動合同，予以停薪留職：
（1）患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
（2）乙方為女職工，在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
（一） 乙方的權(quán)利
1．在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理，獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。
2．有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護(hù)、勞動保險、福利待遇。
3．因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。
4．有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：
（1）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的；
（2）甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
（二） 乙方的義務(wù)
1．必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo)，并接受甲方的考核。
2．自覺保護(hù)甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。
3．必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。
4．乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方（或以一個月薪金代替通知），并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
七、違約責(zé)任
1．本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，如遇違約時，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付給對方違約金________元；給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。
2．乙方在職期間，由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)或乙方屬甲方有償引進(jìn)的人才，當(dāng)乙方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時，甲方可以按照實際支付的培訓(xùn)費(fèi)或有償引進(jìn)費(fèi)計收賠償金，其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減支付的培訓(xùn)費(fèi)或引進(jìn)費(fèi)總額的20%。
3． 因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔(dān)違約責(zé)任。
八、解除勞動合同的程序
雙方協(xié)商一致，認(rèn)為下述程序是公正而合理的。
1．提出書面通知；
2．填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
3．交接工作；
4．支付違約金和賠償金；
5．甲方出具終止或解除勞動合同證明；
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負(fù)。 但如這種延誤系甲方原因，則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
九、本合同未盡事宜，按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。
代表：________________________
________年________月________日
簡單的入職協(xié)議書篇二
甲方：
乙方：
為使員工自身能力得到快速提升，掌握崗位必備工作技能，特組織對員工進(jìn)行公司內(nèi)部培訓(xùn)，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，自愿達(dá)成如下共識，特訂立本協(xié)議，以資恪守。
國際會議中心15樓會議室。
公司架構(gòu)、酒店制度、儀容儀表、禮貌禮節(jié)、道德規(guī)范、消防安全等。
第一條負(fù)責(zé)提供教學(xué)場地、設(shè)備設(shè)施，教材資料等必備學(xué)習(xí)用品。
第二條對乙方的培訓(xùn)將根據(jù)公司的建設(shè)和發(fā)展需求設(shè)置科目、安排學(xué)時。
第三條負(fù)責(zé)教學(xué)管理，如發(fā)現(xiàn)乙方有違紀(jì)違規(guī)行為，將按照有關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理，情節(jié)嚴(yán)重者給與開除處分。
第四條培訓(xùn)期間定期或不定期進(jìn)行考試考核，通過考核后，根據(jù)乙方考試成績和崗位技能掌握情況，分崗至公司各個對應(yīng)部門，安排至相應(yīng)的工作崗位工作。
第五條乙方在試用期內(nèi)，如考核不合格，將視情況給予被辭退或延長試用期的決定。如能按時完成甲方交辦的各項任務(wù)，并考核合格，則簽訂“員工上崗合同”，待遇從優(yōu)。
第六條乙方必須自覺接受甲方的教育和管理，努力學(xué)習(xí)，遵紀(jì)守法，不遲到不早退，積極參與甲方安排的各種課程設(shè)置內(nèi)容；乙方如有違規(guī)違紀(jì)行為，要自覺接受甲方處理。
第七條乙方在培訓(xùn)期間，如私自外出，造成人身意外或其他嚴(yán)重后果，責(zé)任全部由乙方承擔(dān)。
第八條乙方在培訓(xùn)期間享有對甲方的培訓(xùn)向甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)人員提出意見和建議的權(quán)利。
第九條乙方如因自身原因培訓(xùn)中途退出，按照解除勞動關(guān)系處理。
第十條乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職，除扣除服裝費(fèi)用外，還應(yīng)向甲方繳納違約金（按勞動合同規(guī)定），拒不支付，申請法院執(zhí)行。
第十一條本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各一份；培訓(xùn)開始合同生效，因故辭退、辭職或培訓(xùn)結(jié)束時，協(xié)議自動失效。
第十二條未盡事宜，甲、乙雙方共同協(xié)商解決。
甲方：
乙方：
日期：___年___月___日
日期：___年___月___日
簡單的入職協(xié)議書篇三
甲方________因工作(生產(chǎn))需要(或根據(jù)乙方________的個人申請)，同意乙方參加________培訓(xùn)?，F(xiàn)根據(jù)勞動法及本單位的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商，一致同意：
一、參加培訓(xùn)的時間從________年____月____日起，至________年____月____日止。
二、培訓(xùn)形式：________
1. 全脫產(chǎn)學(xué)習(xí);2.半脫產(chǎn)學(xué)習(xí);3.非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。
三、培訓(xùn)費(fèi)支付。培訓(xùn)費(fèi)共計________元。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)________%，人民幣________元;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)________%，人民幣________元。培訓(xùn)所需的交通費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。
四、乙方在培訓(xùn)期間的，其基本工資發(fā)________%;崗位工資發(fā)________%或不計發(fā);其他工資獎金補(bǔ)貼發(fā)________%或不計發(fā)。
五、乙方通過培訓(xùn)后，未取得合格成績者，培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。
六、由甲方提供經(jīng)費(fèi)、時間的培訓(xùn)，乙方必須為甲方繼續(xù)服務(wù)________年。
七、乙方違反勞動合同或提前解除勞動合同，以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)年限不滿，乙方需賠償甲方，賠償金包括：由甲方為乙方支付的.培訓(xùn)費(fèi)、脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎金。
八、其他約定：________
九、本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力，本合同由雙方簽字蓋章后生效。
法定地址或住所：________法定地址或住所：________
________年____月____日________年____月____日
簡單的入職協(xié)議書篇四
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同為___________期限勞動合同。本合同于___________生效,于______年______月______日終止。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任_____________________崗位(工種)工作。
第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到____________________________標(biāo)準(zhǔn)。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行________________工時制度。
第五條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作范圍和勞動安全衛(wèi)生制度。
第六條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。
第七條甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為________元或按_________執(zhí)行。
第八條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費(fèi)為______元或按________執(zhí)行。
第九條甲乙雙方按國家和深圳市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)。
第十條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待按國家、深圳市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按支付乙方病假工資。
第十一條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和深圳市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十二條甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,依法制定規(guī)章制度和勞動紀(jì)律乙方違反勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理,直至解除本合同。
第十三條乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律的規(guī)章制度,遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范。
第十四條愛護(hù)甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高自身素質(zhì)。
第十五條有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù):。
(一)甲乙雙方協(xié)商一致的;。
(二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的;。
(三)訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。
第十六條當(dāng)事人依據(jù)第十六條第(二)項的約定,一方要求變更本合同的,應(yīng)將變更要求書面通知另一方,另一方應(yīng)在______日內(nèi)(含當(dāng)日)書面答復(fù)對方;______日內(nèi)未答復(fù)的.視為不同意變更本合同。
第十七條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十八條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:。
(二)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。
(三)被依法追究刑事責(zé)任的。
第十九條有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方:。
(二)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。
(三)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
第二十條甲方有下列情形之一,確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前30日向全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,經(jīng)向勞動和社會保障部門報告后,可以解除合同:。
(一)瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間的;。
(二)因防治工業(yè)污染源搬遷的;。
(三)生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難的。
第二十一條乙方有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)本合同第二十條、第二十一條解除本合同:。
(一)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到傷殘等級的;。
(二)患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
(三)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
(四)在甲方連續(xù)工作10年以上,且距法定退休年齡不滿5年的;。
(五)復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人初次參加工作未滿3年的;。
(六)建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)非工人員初次參加工作未滿3年的;。
(七)義務(wù)服兵役期間的;。
(八)集體協(xié)商的職工代表在勞動合同期內(nèi)自擔(dān)任代表之日起5年以內(nèi)的。
第二十二條乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方,甲方應(yīng)予已辦理相關(guān)手續(xù)。但乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢的除外。
第二十三條有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:。
(一)在試用期內(nèi)的;。
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;。
(三)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;。
(四)甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的。
第二十四條本合同期限界滿后,因甲方原因未辦理終止手續(xù),乙方要求解除勞動關(guān)系的,勞動關(guān)系即行解除。
第二十五條有下列情形之一的,本合同終止:。
(一)合同期限屆滿的;。
(二)合同約定的終止條件出現(xiàn)的;。
(三)乙方達(dá)到法定退休條件的;。
(四)甲方依法破產(chǎn)、解散的;。
甲方:。
乙方:。
_________年________月_______日。
_________年________月_______日。
簡單的入職協(xié)議書篇五
甲方：(以下簡稱甲方)。
乙方：(以下簡稱乙方)。
甲方________因工作(生產(chǎn))需要(或根據(jù)乙方________的個人申請)，同意乙方參加________培訓(xùn)?，F(xiàn)根據(jù)勞動法及本單位的'有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商，一致同意：
一、參加培訓(xùn)的時間從________年____月____日起，至________年____月____日止。
二、培訓(xùn)形式：________。
1.全脫產(chǎn)學(xué)習(xí);2.半脫產(chǎn)學(xué)習(xí);3.非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。
三、培訓(xùn)費(fèi)支付。培訓(xùn)費(fèi)共計________元。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)________%，人民幣________元;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)________%，人民幣________元。培訓(xùn)所需的交通費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。
四、乙方在培訓(xùn)期間的，其基本工資發(fā)________%;崗位工資發(fā)________%或不計發(fā);其他工資獎金補(bǔ)貼發(fā)________%或不計發(fā)。
五、乙方通過培訓(xùn)后，未取得合格成績者，培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。
六、由甲方提供經(jīng)費(fèi)、時間的培訓(xùn)，乙方必須為甲方繼續(xù)服務(wù)________年。
七、乙方違反勞動合同或提前解除勞動合同，以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)年限不滿，乙方需賠償甲方，賠償金包括：由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)、脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎金。
八、其他約定：________。
九、本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力，本合同由雙方簽字蓋章后生效。
甲方(法)負(fù)責(zé)人簽名(蓋印)：________乙方簽名(蓋印)：________。
法定地址或住所：________法定地址或住所：________。
________年____月____日________年____月____日。
簡單的入職協(xié)議書篇六
法定代表人：***
乙方（受聘人員）姓名：_________________ __
性別：____________ 出生年月日：_____________
根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：
一、聘用合同期限。 本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________ 日起至法定或約定的解除（終止）合同的條件出現(xiàn)為止。
二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)
乙方同意按甲方工作需要，在____ ____崗位工作，完成該崗位承擔(dān)的各項工作任務(wù)。 考核指標(biāo)按照甲方薪酬管理制度實行。
三、勞動保護(hù)和勞動條件
甲方按國家和省、市的有關(guān)生產(chǎn)、安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康規(guī)定為乙方提供必要的工作條件，保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。
四、勞動報酬
乙方在聘用期間的基本工資按照甲方薪酬管理制度實行，獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
（一）甲方的權(quán)利
1．依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。
2．合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
3．具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同：
（1）在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的；
（2）乙方在病、事、延長產(chǎn)假和醫(yī)療期及脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間本人或為他人及親友從事各種生
產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)活動的；
（3）乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的；
（4）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；
（6）乙方考核被確定為不稱職的（甲方薪酬管理制度）；
（7）不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的。
4．乙方受聘期間，因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
（二） 甲方的義務(wù)
1．遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重職工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。
2．負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的`教育與培訓(xùn)。
3．乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五條第（一）款第（3）項的，甲方不得解除勞動合同，予以停薪留職：
（1）患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
（2）乙方為女職工，在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
（一） 乙方的權(quán)利
1．在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理，獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。
2．有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護(hù)、勞動保險、福利待遇。
3．因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。
4．有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：
（1）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的；
（2）甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
（二） 乙方的義務(wù)
1．必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo)，并接受甲方的考核。
2．自覺保護(hù)甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。
3．必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。
4．乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方（或以一個月薪金代替通知），并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
七、違約責(zé)任
1．本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，如遇違約時，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付給對方違約金________元；給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。
2．乙方在職期間，由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)或乙方屬甲方有償引進(jìn)的人才，當(dāng)乙方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時，甲方可以按照實際支付的培訓(xùn)費(fèi)或有償引進(jìn)費(fèi)計收賠償金，其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減支付的培訓(xùn)費(fèi)或引進(jìn)費(fèi)總額的20%。
3． 因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔(dān)違約責(zé)任。
八、解除勞動合同的程序
雙方協(xié)商一致，認(rèn)為下述程序是公正而合理的。
1．提出書面通知；
2．填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
3．交接工作；
4．支付違約金和賠償金；
5．甲方出具終止或解除勞動合同證明；
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負(fù)。 但如這種延誤系甲方原因，則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
九、本合同未盡事宜，按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。
代表：________________________
________年________月________日 年 月 日
注：本合同解釋權(quán)歸本公司所有
簡單的入職協(xié)議書篇七
甲方:。
乙方：
甲乙雙方本著“關(guān)注生命、關(guān)愛健康”和“以人為本”的理念，就乙方為甲方員工入職體檢事宜達(dá)成以下協(xié)議如下：
1.雙方職責(zé)和合作方式。
甲方安排需要進(jìn)行體檢的員工來乙方體檢。
乙方需保證體檢質(zhì)量，嚴(yán)格按照約定的.體檢項目進(jìn)行入職體檢，不得缺漏。
2.體檢價格與結(jié)算。
價格為每人每次154.5元/人，體檢項目：詳見附件。
3.服務(wù)程序。
甲方員工來中心體檢需空腹，體檢結(jié)束后，乙方提供早餐，甲方需將體檢人員信息在體檢前一天以電子郵件形式告知乙方。甲方員工至乙方體檢中心前臺后，出示身份證，報出公司名稱，前臺予以辦理體檢項目，現(xiàn)場繳費(fèi)后進(jìn)行體檢。
甲方員工在體檢后三天內(nèi)，乙方發(fā)送電子版體檢報告給甲方相關(guān)部門相關(guān)負(fù)責(zé)人;書面報告由乙方代為保存，如有需要可遞送到甲方。
4.協(xié)議期限。
（1）此協(xié)議期限為一年，自年月日起至年月日止。若有效期內(nèi)任意一方欲終止協(xié)議，需提前一個月通知另一方。到期后，雙方同意可調(diào)整有關(guān)事項及延長有效期。
附：入職體檢套餐。
甲方：（簽章）乙方：（簽章）聯(lián)系人：
日期：
簡單的入職協(xié)議書篇八
甲方：
地址：
乙方： 身份證號碼 地址：
經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立如下條款，由雙方共同遵守。
一、甲方聘任乙方為 部 。
二、試用時間為 年，自 年 月 日始，至 年 月 日止。試用期為 個月，試用期的薪資為 元。甲方視乙方工作情況，酌情延長或縮短乙方的試用期(最長不超過三個月)。如乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)突出，考核成績達(dá)標(biāo)，可隨時終止試用，轉(zhuǎn)為正式員工。
三、三天無薪入職培訓(xùn)期；從簽訂入職協(xié)議當(dāng)天開始計算，若因個人原因在一周內(nèi)提出離職，不支付薪資。
四、乙方的轉(zhuǎn)正薪資為底薪 元/月。（在職期間的薪資調(diào)整依據(jù)個人工作表現(xiàn)及崗位考核達(dá)標(biāo)情況決定；提成根據(jù)各部門的具體規(guī)定給付。）
五、乙方的薪資由甲方在每月的15日前發(fā)放（若薪資發(fā)放日恰逢周日或假日，則做順延或提前發(fā)放）。
六、乙方在職期間，如工作成績突出，公司將給予額外獎勵。
八、乙方在職期間，根據(jù)工作需要和乙方實際工作能力，甲方有權(quán)對乙方的工作崗位 進(jìn)行合理調(diào)整。
九、乙方在職期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項管理規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密，并根據(jù)甲方工作安排，認(rèn)真履行職責(zé)，自覺維護(hù)甲方的合法權(quán)益。
十、在職期間，乙方由于自身原因提出解除本協(xié)議時，須提前3天以書面形式通知甲
方（經(jīng)理、總監(jiān)、主管須提前一周做出書面離職申請），以便商洽、辦理工作交接及薪資發(fā)放等事宜。交接手續(xù)辦理完畢方可正式離職，否則，將依照公司有關(guān)的規(guī)章制度做出相應(yīng)處理。
十一、乙方任職期間，如違反了公司的制度或規(guī)定，公司有權(quán)據(jù)制度做出相應(yīng)的處罰。 十二、乙方在職期間，如甲方有正當(dāng)理由認(rèn)為乙方不能繼續(xù)在公司任職（發(fā)現(xiàn)乙方違犯國家法律、有意違反公司管理制度及規(guī)定——嚴(yán)重失職、出現(xiàn)重大失誤、執(zhí)行工作指令消極、弄虛作假、泄露公司機(jī)密……），可隨時終止此協(xié)議。同時，甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)損失的追究，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
十三、乙方在任職協(xié)議執(zhí)行期間擅自離職，未按正常程序辦理離職手續(xù)，公司有權(quán)追究其違約責(zé)任。除追究其造成的經(jīng)濟(jì)損失外，薪資及留存薪資作為違約金處理。
十四、在職期間，員工違反公司安全條例（違規(guī)用電、用火、違規(guī)使用燃?xì)饩摺⑿锞谱淌?、打架斗毆、進(jìn)入非正規(guī)的娛樂場所或網(wǎng)吧、到非正規(guī)的場所游泳、……）造成不良后果，責(zé)任自負(fù)。
十五、本協(xié)期滿，由甲乙雙方共同協(xié)商簽訂正式聘用協(xié)議。
十六、乙方在簽署本協(xié)議時，已詳知甲方的各項規(guī)章制度并承諾遵守。
未盡事宜，甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方 乙方
年 月 日
簡單的入職協(xié)議書篇九
姓名：
性別：學(xué)歷：
專業(yè)：
戶口所在地：
居民身份證號碼：
聯(lián)系電話：
現(xiàn)住所所在地址：
一、新員工進(jìn)入公司后，嚴(yán)格遵守依照公司的規(guī)章制度執(zhí)行，進(jìn)入公司的前三個月為考核試用期，試用期為______年______月______日到______年______月______日：試用工資為______元/月；此承諾書是勞動合同的附件說明，也是試用期間務(wù)必遵守的協(xié)議承諾保證。
二、自進(jìn)入公司工作之日起，得認(rèn)真履行公司的各項規(guī)章制度：必須服從公司的安排和管理，按時上下班不遲到不早退，考核試用期不得請假。
三、試用期內(nèi)我們將評估該員工能否勝任其崗位（職務(wù)）?？己撕细裾撸竟緦⑼ㄖo予轉(zhuǎn)正并簽定相應(yīng)的勞動合同，考核不合格者，將通知其終止試用。
a.試用期間不滿15天離職的.公司不付給工資。
b.試用內(nèi)超過15天而不滿30天離職的，基本工資以50%的結(jié)算（補(bǔ)助、補(bǔ)貼不予計算）。
c.試用期自動離職的甲方可追究乙方。
注：1新員工不滿一個月的，當(dāng)月工資與次月工資一并發(fā)放；
2.甲方于每月10日以貨幣形式向乙方支付上月工資，如乙方為業(yè)務(wù)崗，其業(yè)務(wù)提成由甲方于每月20日后核算發(fā)放。遇休息日、法定節(jié)假日，工資發(fā)放日期相應(yīng)順延。
3．工作時間上午下午13:30―5:30每月第一周雙休后三周單休（休周日周六上午9:00上班下午5:00下班）。
為了公司和員工的雙項利益，望請雙方都必須嚴(yán)格的遵守執(zhí)行：
甲方：乙方：
簡單的入職協(xié)議書篇十
甲方:。
乙方：
姓名：性別：學(xué)歷：專業(yè)：戶口所在地：
居民身份證號碼：聯(lián)系電話：
現(xiàn)住所所在地址：
一、新員工進(jìn)入公司后，嚴(yán)格遵守依照公司的.規(guī)章制度執(zhí)行，進(jìn)入公司的前三個月為考核試用期，試用期為年月日到年月日：試用工資為元/月；此承諾書是勞動合同的附件說明，也是試用期間務(wù)必遵守的協(xié)議承諾保證。
二、自進(jìn)入公司工作之日起，得認(rèn)真履行公司的各項規(guī)章制度：必須服從公司的安排和管理，按時上下班不遲到不早退，考核試用期不得請假。
三、試用期內(nèi)我們將評估該員工能否勝任其崗位（職務(wù)）?？己撕细裾撸竟緦⑼ㄖo予轉(zhuǎn)正并簽定相應(yīng)的勞動合同，考核不合格者，將通知其終止試用。
a.試用期間不滿15天離職的公司不付給工資.
b.試用內(nèi)超過15天而不滿30天離職的，基本工資以50%的結(jié)算（補(bǔ)助、補(bǔ)貼不予計算）。
注：1新員工不滿一個月的，當(dāng)月工資與次月工資一并發(fā)放；
2.甲方于每月10日以貨幣形式向乙方支付上月工資，如乙方為業(yè)務(wù)崗，其業(yè)務(wù)提成由甲方于每月20日后核算發(fā)放。遇休息日、法定節(jié)假日，工資發(fā)放日期相應(yīng)順延。
3．工作時間上午下午13:30—5:30每月第一周雙休后三周單休（休周日周六上午9:00上班下午5:00下班）。
為了公司和員工的雙項利益，望請雙方都必須嚴(yán)格的遵守執(zhí)行：
甲方：乙方：
日期：
簡單的入職協(xié)議書篇十一
乙方：姓名： 身份證號碼：
一、甲方聘任乙方為 部。
二、聘任時間為 年，自 年 月 日始，至 年 月 日止。試用期為 個月，試用期的薪資為 元。甲方視乙方工作情況，酌情延長或縮短乙方的試用期(最長不超過三個月)。如乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)突出，考核成績達(dá)標(biāo)，可隨時終止試用，轉(zhuǎn)為正式入職。
三、此協(xié)議書是員工試用期間務(wù)必遵守的協(xié)議承諾保證。
四、新員工必須保證向公司提交的所有證件及資料等均真實有效，否則公司可隨時解除勞動關(guān)系，并追究相關(guān)經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任。
五、自進(jìn)入公司工作之日起，必須認(rèn)真履行公司的各項規(guī)章制度，服從公司的安排和管理，按時上下班不遲到不早退。如有特殊情況需請假，必須向你的部門主管申請并批準(zhǔn)，未經(jīng)批準(zhǔn)按擅自離崗處理。試用期內(nèi)請假時間單次不能超過1天，累計不能超過3天。
六、如有損毀或者遺失公司物品時，愿遵守公司估定價值，負(fù)責(zé)履行賠償義務(wù)。
七、試用期內(nèi)我們將評估該員工能否勝任其崗位(職務(wù))?？己撕细裾撸竟緦嫱ㄖo予轉(zhuǎn)正并簽定相應(yīng)的勞動合同，考核不合格者，將通知其終止試用。試用期三個月。
八、試用期內(nèi)辭職的必須提前半個月提交書面辭職申請報告，轉(zhuǎn)正后員工辭職必須提前一個月提交辭職報告，同時辦理相關(guān)工作交接手續(xù)，否則，公司不予結(jié)算當(dāng)月工資。
1、試用期間不滿一周離職的員工公司不付給工資。
2、試用內(nèi)不允許向公司借錢。
3、本協(xié)議中所稱離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時間為準(zhǔn)。
九、甲方于每月20日以貨幣形式向乙方支付上月工資，遇休息日、法定節(jié)假日工資發(fā)放日期相應(yīng)順延。
十、員工享受的權(quán)利
1、員工享有入職參與培訓(xùn)的權(quán)利，在培訓(xùn)期間按照公司要求完成培訓(xùn)任務(wù);
2、員工依法享有休息休假權(quán)利，按照公司相關(guān)作息制度配合公司完成調(diào)休工作;
3、員工在培訓(xùn)及實習(xí)期間按照公司實習(xí)薪資規(guī)定領(lǐng)取相應(yīng)的薪水;
4、員工按照公司獎金及福利制度規(guī)定，依法享有相應(yīng)福利待遇。
甲方 ： 乙方：
年 月 日 年 月 日
簡單的入職協(xié)議書篇十二
甲方：
法人：法人身份證號：
乙方：
地址：法人身份證號：
電話：
甲方本著互利互惠和長期合作的原則，就乙方在指定區(qū)域代理甲方產(chǎn)品事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議;旨在明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，望雙方共同遵守，共謀大業(yè)。
第1條授權(quán)產(chǎn)品名稱
甲方天鵝絨系列墻衣產(chǎn)品，具體品類和名稱見附表。
第二條授權(quán)區(qū)域及費(fèi)用
1甲方授權(quán)乙方為甲方產(chǎn)品在__市的區(qū)域獨(dú)家代理商;未經(jīng)甲方同意，乙方不得將本合同項下權(quán)利的部分或全部轉(zhuǎn)讓或委托給任何第三方;任何未經(jīng)甲方同意的轉(zhuǎn)讓或委托，都將視為乙方違約并導(dǎo)致本合同終止。
2甲方承諾：免收乙方品牌加盟費(fèi)、品牌使用費(fèi)、管理費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、技術(shù)支持費(fèi);甲方免費(fèi)對乙方施工或銷售人員進(jìn)行產(chǎn)品、施工、營銷、管理方面的培訓(xùn)和指導(dǎo)，乙方可委派1——2人到甲方培訓(xùn)。
3為了規(guī)范市場運(yùn)作，保護(hù)代理商的長期利益，乙方承諾在甲方約定的區(qū)域內(nèi)銷售，遵守禁止條款，并在本合同簽訂7個工作日內(nèi)向甲方提交市場保證金3萬元，以便甲方有能力保護(hù)區(qū)域市場體系的公正性和嚴(yán)肅性。
第三條價格
1￥由于區(qū)域?qū)嶋H購買力不同，乙方可以高出或低于甲方零售指導(dǎo)價的30%的價格進(jìn)行商品標(biāo)價和銷售。但不得超出30%,否則，則視為違約。
2乙方向二級分銷商的供貨價格不得高出甲方向乙方供貨價的50%.否則，視為違約。
3當(dāng)乙方接到工程裝修類訂單時，應(yīng)及時向甲方報備;應(yīng)將工程名稱、地點、面積及客戶要求、設(shè)計效果等信息書面通知甲方，以便甲方指導(dǎo)乙方順利完成訂單，并進(jìn)行售后服務(wù)的監(jiān)督;項目完成后應(yīng)將竣工照片發(fā)給甲方，以便甲方宣傳推廣和使用(本合同所指工程必須具備非家裝和面積大于500平方二個條件)。
4當(dāng)甲方產(chǎn)品系列調(diào)整或遇到其他客觀情況必須調(diào)整價格時，甲方有權(quán)進(jìn)行價格調(diào)整，但應(yīng)提前30天通知乙方。
第四條合同有效期及合同銷售量
1合同有效期二年。
2乙方銷售量的要求
1)第一年合同期內(nèi)必須完成20萬元的目標(biāo)銷售額。
2)第二年合同期內(nèi)必須完成30萬元的目標(biāo)銷售額。
3)乙方年度銷售額最低不能低于年度銷售目標(biāo)的70%,否則，甲方有權(quán)取消乙方代理資格或扣除市場保證金的50%.
第五條甲方的權(quán)利
1有制定統(tǒng)一的市場營銷戰(zhàn)略和策略的權(quán)利;
2有必要時調(diào)整產(chǎn)品價格的權(quán)利;
3有檢查、核定、糾正市場零售價的權(quán)利;
4有處理乙方違反市場操作規(guī)范的權(quán)利;
5有參與商討、指導(dǎo)乙方制定和實施營銷方案的權(quán)利;
6有對乙方施工方面的培訓(xùn)和規(guī)范的權(quán)利;
7有對乙方在甲方的宣傳資料和電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)上進(jìn)行宣傳、實名標(biāo)注、工程案例展示等權(quán)利。
第六條甲方的責(zé)任
1向乙方出具區(qū)域代理授權(quán)書(見附件)，確定乙方的區(qū)域獨(dú)家經(jīng)銷地位;
4提供必要的市場指導(dǎo)，協(xié)助乙方進(jìn)行市場拓展和產(chǎn)品銷售;
5應(yīng)乙方要求協(xié)助乙方制定區(qū)域營銷廣告宣傳方案;
6按乙方提出的供貨產(chǎn)品和數(shù)量，在乙方付清貨款后及時向乙方提供包裝完好的合格產(chǎn)品，保證產(chǎn)品供應(yīng)量小于5包時2天內(nèi)發(fā)貨。
7盡可能按乙方要求協(xié)助乙方做好貨物的托運(yùn)工作;
8協(xié)調(diào)區(qū)域經(jīng)銷商之間的關(guān)系，防止串貨、壓價等行為;發(fā)生貨竄到乙方區(qū)域的，甲方應(yīng)予以解決，收回所有竄貨產(chǎn)品、終止與竄貨經(jīng)銷商的合作、扣除竄貨經(jīng)銷商保證金，竄貨的銷售量額度做為甲方向乙方補(bǔ)償——但工程銷售不在此列，另按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
9及時回答、解決乙方就產(chǎn)品及銷售方面提出的問題，原則上應(yīng)于乙方提出問題的24小時內(nèi)予以答復(fù)，重大問題三日內(nèi)提出解決方案。
10免費(fèi)為乙方進(jìn)行甲方產(chǎn)品、施工、區(qū)域營銷和規(guī)范管理方面的培訓(xùn)。
第七條乙方權(quán)利
1享有在本合同約定的區(qū)域內(nèi)發(fā)展和管理分銷商的權(quán)利;
2享有按甲方承諾的供貨價格從甲方進(jìn)貨的權(quán)利;
3享有獲得甲方規(guī)定的銷售折讓、銷售返利和年度分紅的權(quán)利;
4享有獲得甲方的培訓(xùn)支持、市場推廣支持的權(quán)利;
5享有向甲方提出合理化建議及產(chǎn)品改進(jìn)建議的權(quán)利;
第八條乙方責(zé)任
1應(yīng)是具有固定經(jīng)營場所的公司法人組織或個體工商戶，并向甲方提供營業(yè)執(zhí)照副本、稅務(wù)登記證、個人身份證復(fù)印件，提供經(jīng)營場所位置和確切的聯(lián)系方式以及經(jīng)銷產(chǎn)品裝修前后的照片，乙方不得改動甲方的品牌形象。
2配備必要的專職業(yè)務(wù)人員，向客戶推薦甲方產(chǎn)品和發(fā)展二級分銷商;業(yè)務(wù)員必須熟悉甲方產(chǎn)品的全部特點和優(yōu)勢，并能向客戶提供專業(yè)的、準(zhǔn)確的、全面的產(chǎn)品描述，能回答客戶針對性問題，解答各種疑問;為終端客戶和二級分銷商提供施工和保養(yǎng)支持;對消費(fèi)者抱怨、保修要求及其他問題，原則上應(yīng)于1個工作日內(nèi)給予答復(fù)，特殊情況下應(yīng)與消費(fèi)者協(xié)商。
3主動向甲方提供市場或產(chǎn)品方面的問題和建議，當(dāng)甲方進(jìn)行市場或產(chǎn)品調(diào)查時，乙方應(yīng)將掌握的資料如實告知;根據(jù)需要如實向甲方提供確切的產(chǎn)品銷售庫存情況、分銷商經(jīng)營情況等電子報表，以便甲方掌握產(chǎn)品銷售情況，必要時調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)計劃或相近區(qū)域調(diào)貨，并為甲方研發(fā)部門提供新產(chǎn)品開發(fā)依據(jù)。
5認(rèn)可甲方的經(jīng)營管理理念和管理模式，遵守甲方有關(guān)市場營銷規(guī)定;如果違約，乙方承諾按甲方《市場管理規(guī)則》處理。
6協(xié)助甲方做好保護(hù)甲方知識產(chǎn)權(quán)方面的工作，當(dāng)發(fā)現(xiàn)市場上有假冒產(chǎn)品流通時，應(yīng)及時通報甲方。
7乙方的供貨、二級分銷、零售價格體系需報甲方備案、存檔以便甲方監(jiān)督。
第九條訂貨和提貨
1乙方訂貨可采取傳真、郵件、qq、信息等形式;緊急情況下，可以電話下達(dá)訂單，但需在12小時內(nèi)補(bǔ)辦訂接單手續(xù)。否則，視為無效訂單。每次訂貨總量不得低于包，對于單品高于包的訂貨，乙方至少提前天有效通知甲方。
2加急訂單在得到甲方同意后，甲方必須在加急日期內(nèi)將貨發(fā)送到乙方指定并經(jīng)甲方確認(rèn)的接收地點。
3甲方收到乙方貨款后應(yīng)在三個工作日內(nèi)將乙方所定貨物如數(shù)發(fā)給乙方
4受乙方委托，甲方可以為乙方代辦貨物托運(yùn)手續(xù)，一切費(fèi)用由乙方承擔(dān);相關(guān)托運(yùn)信息由乙方提前確認(rèn)和提供。原則上，甲方選擇乙方認(rèn)可的貨運(yùn)公司運(yùn)輸貨物;如發(fā)生糾紛，由乙方和承運(yùn)商協(xié)商解決，甲方提供協(xié)助，如原始貨運(yùn)單據(jù)等。
5甲方收到貨款后應(yīng)按乙方要求和公司規(guī)定及時發(fā)貨。
6甲方的交貨地點：甲方倉庫。
7當(dāng)甲方收到乙方的要貨通知并獲得有效運(yùn)單后，則視為：貨物發(fā)給了乙方。
第十條付款方式
1甲方不提供任何方式的賒賬，乙方應(yīng)在提貨前將全部貨款打到甲方指定的賬戶。
2甲方不接受電子匯款、支票、匯票(承兌除外)以外的其他付款方式。
3電子匯款、支票、匯票等以貨款實際到賬日為收款日。
4因支付貨款發(fā)生的任何費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
第十一條換貨和退貨
1甲方原則上不同意換貨。但特殊情況時，甲方可以考慮換貨，但因換貨產(chǎn)生的有關(guān)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。包裝不好、甲方促銷品、倉儲條件不好導(dǎo)致的問題產(chǎn)品不予換貨。乙方必須每月按時如實提供相關(guān)的銷售和庫存報表。否則，不予換貨。
2因甲方原因?qū)е碌漠a(chǎn)品質(zhì)量問題，經(jīng)甲方簽字確認(rèn)后，乙方可以向甲方退貨。
3乙方每年度允許換貨的比例不得超過乙方上年度總銷售額的1%.
第十二條年度返利和合作分紅
1年度返利：詳見《天鵝絨墻衣年度返利標(biāo)準(zhǔn)表》
2年度合作分紅
甲乙雙方合作一年后，即從第二年開始，只要甲乙雙方本合同尚在繼續(xù)履行中，則乙方就是甲方的合作性股東，享受甲方優(yōu)秀代理商動態(tài)的年度合作性分紅，直至甲乙雙方合同期滿或合同終止。分紅比例及金額詳見甲方相關(guān)規(guī)定。
簡單的入職協(xié)議書篇十三
乙方：(承租)xxx
為保護(hù)耕地租賃合同雙方當(dāng)事人的合法利益，規(guī)范耕地管理和承包地種植經(jīng)營行為，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，訂立如下合同。
為對耕地進(jìn)行科學(xué)、合理、統(tǒng)一、嚴(yán)格管理，甲方對乙方租賃的全部耕地屬于基本農(nóng)田(山地)，在國家的基本保護(hù)制度下，允許乙方自主決定種植品種和耕種方式，乙方不得進(jìn)行與農(nóng)業(yè)無關(guān)的產(chǎn)業(yè)。
甲方租賃給乙方耕地位于____，總面積約____畝。
租賃時間共年，從年月日起至年月日止，如遇國家政策性調(diào)整，另行議定。
按照先繳費(fèi)后使用，一年一交的方式繳納租賃費(fèi)。
(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、對承包所有耕地行使租賃權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
2、依據(jù)租賃合同的約定，向乙方收取租賃費(fèi)。
3、維護(hù)乙方相關(guān)合法權(quán)益。
(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、依法享有對租賃的耕地資源經(jīng)營使用和收益的權(quán)利。如在租賃期內(nèi)對所租賃的耕地進(jìn)行了基本農(nóng)田改造，對改造形成的資產(chǎn)如電網(wǎng)、水利設(shè)施等由乙方全部投入建設(shè)的，在租賃合同到期后享有處置權(quán)。
2、乙方對耕地可依據(jù)市場需求，自主安排生產(chǎn)經(jīng)營方式。
3、在租賃期滿后，同等條件下，對原租賃的耕地有繼續(xù)租賃的優(yōu)先權(quán)。
4、按本合同的約定繳納租賃費(fèi)。
1、在租賃期間，除合同約定和國家、省、市政策調(diào)整的因素之外，甲乙任何一方不得隨意變更和解除合同，如有違約，由違約方承擔(dān)另一方的經(jīng)濟(jì)損失，當(dāng)事人雙方都有過錯的，應(yīng)當(dāng)分別承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2、乙方有違反國家、省、市耕地管理政策行為的，甲方有權(quán)解除合同。
在合同履行過程中，如發(fā)生爭議，由爭議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向當(dāng)?shù)厣霞壷鞴懿块T申請調(diào)解或直接向當(dāng)?shù)仄鹪V。
本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方代表人(簽字蓋章)：
乙方代表人(簽字蓋章)：
簽訂時間：
簡單的入職協(xié)議書篇十四
在學(xué)習(xí)、工作生活中，很多情況下我們需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議可以約束雙方履行責(zé)任。那么協(xié)議的格式，你掌握了嗎下面是小編為大家整理的`簡單協(xié)議書，希望能夠幫助到大家。
男方：_____________，_______族，______年____月____日生，住____________________________，身份證號碼__________________。
女方：_____________，_______族，_______年___月____日生，住____________________________，身份證號碼_________________。
男方與女方經(jīng)人介紹，于______年____月相識，并于______年____月____日在_____________________登記結(jié)婚。因兩方夫妻性格不和，致使夫妻兩方感情破裂，且已無任何和好可能，現(xiàn)經(jīng)兩方自愿協(xié)商達(dá)成一致意見，訂立離婚協(xié)議如下：
一、男女兩方均自愿離婚；
二、兩方現(xiàn)有一子，無固定房屋，不涉及任何財產(chǎn)糾紛。
三、離婚后，兩方生活互不相干，不得干涉對方今后的生活。
四、孩子_______由男方撫養(yǎng)，_______方每月支付生活費(fèi)_______元，在不影響孩子學(xué)習(xí)、生活的情況下，_______方可隨時探望孩子。
本協(xié)議一式兩份，男、女兩方各執(zhí)一份，簽字后立即生效。未盡事宜，兩方協(xié)商解決。
如本協(xié)議生效后在執(zhí)行中發(fā)生爭議的，兩方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均可向人民法院起訴。
男方（簽名）：_______女方（簽名）：_______
_______年_______月_______日
簡單的入職協(xié)議書篇十五
乙方：________
甲乙雙方本著平等、自愿原則，就甲方邀請乙方______（以下統(tǒng)稱“乙方”）為形象大使活動事宜，達(dá)成以下協(xié)議，雙方共同遵照執(zhí)行：
一、協(xié)議期限
自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共______年（_____個月），期滿后甲方或經(jīng)授權(quán)的任何第三人均無權(quán)再以任何方式使用本合同項上的廣告及相關(guān)素材。
二、形象代言人工作內(nèi)容確認(rèn)
乙方同意在擔(dān)任形象大使期內(nèi)按照甲方要求參加甲方組織的'新聞發(fā)布會、奠基、開盤、開業(yè)等多項活動，活動的時間及具體要求另行協(xié)議（每次提前5日將具體時間、地點以電話形式通知乙方）。
三、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及方式
1、甲方給乙方的付費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：_____________作為乙方的酬勞。
2、付費(fèi)方式：_________________________________________。
四、使用區(qū)域及方式
使用區(qū)域：中國大陸（不包括香港、澳門、臺灣），甲方未經(jīng)乙方許可不得將乙方形象照片及錄制的短片作為商品直接或間接對公眾銷售。
五、甲、乙雙方之義務(wù)
1、甲方具有宣傳發(fā)布次數(shù)與形式的決定權(quán)。
2、合同期內(nèi)，乙方不得參加或同意參加與甲方同行業(yè)產(chǎn)品的形象代言。
六、違約責(zé)任
合同簽訂后，甲、乙雙方均應(yīng)全面履行本合同；乙方在合同期內(nèi)，單方違約或造成不良影響需向甲方支付對乙方包裝所產(chǎn)生的一切費(fèi)用（包括前期活動費(fèi)用）。甲方在確定乙方為品牌代言人后，單方違約并造成乙方不良影響，其后果由甲方負(fù)責(zé)。
七、合同生效
甲、乙雙方如因本合同發(fā)生糾紛，應(yīng)當(dāng)本著友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，甲、乙雙方任何一方均可向______仲裁委員會提請仲裁解決。本合同一式______份，甲乙雙方各持_____份，自雙方簽字蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：________
甲方代表（簽字）：________
地址：________
電話：________
_____年____月____日
乙方（蓋章）：________
乙方代表（簽字）：________
地址：________
電話：________
_____年____月____日
簡單的入職協(xié)議書篇十六
乙方：_________
為了明確舊機(jī)動車時買賣雙方各自應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任及義務(wù)，經(jīng)雙方自愿同意簽定以下協(xié)議：（售車方簡稱為甲方，購車方簡稱為乙方）
一、甲方將車主的`轎車，牌號，發(fā)動機(jī)號，車架號轉(zhuǎn)讓給乙方，雙方達(dá)成成交總額為（人幣）元，小寫。
二、甲方應(yīng)對該車手續(xù)及車輛的合法性負(fù)責(zé)（包括該車在年月日前所發(fā)生的一切及經(jīng)濟(jì)糾紛）。該車自交車之日起（時間年月日起）所發(fā)生的及違法活動均由乙方負(fù)責(zé)與甲方無關(guān)。
三、該車若須辦理過戶事宜，過戶費(fèi)由方承擔(dān)，過戶時雙方應(yīng)主動配合辦理轉(zhuǎn)戶所需手續(xù)及車輛。該車自交車之日起，該車以后所需費(fèi)用均由乙方負(fù)責(zé)購買（包括養(yǎng)路費(fèi)、年審費(fèi)及保險費(fèi)）。
四、因雙方交易車輛為舊機(jī)動車車輛，故雙方簽定協(xié)議時均對（車身及發(fā)動機(jī)工作狀況表示認(rèn)同）。
五、備注（未盡事宜雙方約定處理）：
六、該協(xié)議書一式兩份，雙方簽字生效，雙方不得違約，不得對成交金額提出異議，不退車及車款。
乙方：_________
日期：____________
簡單的入職協(xié)議書篇十七
法定代表人：
地址：
乙方：
身份證號：
地址：
本著友好合作，誠信經(jīng)營，合作共贏的合作理念，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，就甲方產(chǎn)品代理達(dá)成如下協(xié)議：
甲方授權(quán)乙方在___________(省，市)范圍內(nèi)，經(jīng)營本公司產(chǎn)品，乙方為甲方在___________(省，市)的區(qū)域代理商。雙方在平等原則下應(yīng)遵守以下幾點：
一、代理商基本資格
1、乙方應(yīng)提供有效的營業(yè)執(zhí)照證明和身份證明等相關(guān)文件。
2、乙方有一定的經(jīng)營經(jīng)驗，銷售業(yè)績與信譽(yù)良好，有固定客戶若干。
3、符合甲方的經(jīng)營宗旨與經(jīng)營理念。
4、乙方應(yīng)合法經(jīng)營，具有良好的市場形象。
二、關(guān)于同業(yè)競爭問題
1、未經(jīng)甲方同意，乙方不得銷售其他同類非甲方提供的紡織產(chǎn)品。
2、乙方經(jīng)銷產(chǎn)品不得超出甲方與乙方共同商議的代理區(qū)域外。
3、其他相關(guān)事宜，雙方本著共贏的目的，可另行商議、
4、乙方必須使用甲方的銷售標(biāo)志進(jìn)行銷售。
三、權(quán)利與義務(wù)
1、甲方根據(jù)區(qū)域分布，簽訂相關(guān)區(qū)域代理商，以地市劃分。同一地市內(nèi)，甲方不發(fā)展其他用戶。
2、甲方有權(quán)對乙方及其所代理區(qū)域的經(jīng)銷產(chǎn)品行為進(jìn)行監(jiān)督，并根據(jù)雙方所訂協(xié)議，對乙方進(jìn)行處罰，直至取消其資格。
3、甲方為乙方提供市場最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，及最低批發(fā)價格，并負(fù)責(zé)提供最快、最方便快捷的運(yùn)輸途徑。
4、甲方保證乙方的貨源充足，不出現(xiàn)斷貨、缺貨等現(xiàn)象。
5、根據(jù)該區(qū)域?qū)嶋H經(jīng)銷情況，甲方有義務(wù)為乙方進(jìn)行一定的市場推廣工作(例如網(wǎng)絡(luò)廣告)。
6、對于涉及到本公司銷售商標(biāo)的終端建設(shè)，由甲方統(tǒng)一策劃，乙方不得干涉。
四、公司承諾：在乙方代理區(qū)域內(nèi)，甲方不進(jìn)行批、零售業(yè)務(wù)，如有業(yè)務(wù)信息，馬上告知乙方，由乙方負(fù)責(zé)與客戶直接接觸，甲方若違反約定，其銷量利潤及返利歸代理商所有。
五、業(yè)績與考核
1、具體銷售業(yè)績的定額，在乙方的銷售地區(qū)、以往銷售額的前提下，雙方共同商議。
2、乙方如果銷售業(yè)績達(dá)到一定高度，甲方可以酌情降低乙方的批發(fā)價格，或做出讓利活動，也可給予其他方面獎勵。
六、違約責(zé)任
合同履行過程中，一方違約的，應(yīng)承擔(dān)違約行為導(dǎo)致守約方蒙受的所有經(jīng)濟(jì)損失。
七、附則
1、本合同一式______份，雙方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。
2、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同履行地的人民法院起訴。
甲方：
電話：
________年________月________日
乙方：
電話：
________年________月________日
簡單的入職協(xié)議書篇一
甲方（用人單位）名稱：
法定代表人：
乙方（受聘人員）姓名：_________________
性別：____________ 出生年月日：_____________
根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：
一、聘用合同期限。 本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________ 日起至法定或約定的解除（終止）合同的條件出現(xiàn)為止。
二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)
乙方同意按甲方工作需要，在________崗位工作，完成該崗位承擔(dān)的各項工作任務(wù)。 考核指標(biāo)按照甲方薪酬管理制度實行。
三、勞動保護(hù)和勞動條件
甲方按國家和省、市的有關(guān)生產(chǎn)、安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康規(guī)定為乙方提供必要的工作條件，保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。
四、勞動報酬
乙方在聘用期間的基本工資按照甲方薪酬管理制度實行，獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
（一）甲方的權(quán)利
1．依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。
2．合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
3．具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同：
（1）在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的；
（2）乙方在病、事、延長產(chǎn)假和醫(yī)療期及脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間本人或為他人及親友從事各種生
產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)活動的；
（3）乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的；
（4）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；
（6）乙方考核被確定為不稱職的（甲方薪酬管理制度）；
（7）不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的。
4．乙方受聘期間，因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
（二） 甲方的義務(wù)
1．遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重職工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。
2．負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
3．乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五條第（一）款第（3）項的，甲方不得解除勞動合同，予以停薪留職：
（1）患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
（2）乙方為女職工，在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
（一） 乙方的權(quán)利
1．在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理，獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。
2．有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護(hù)、勞動保險、福利待遇。
3．因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。
4．有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：
（1）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的；
（2）甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
（二） 乙方的義務(wù)
1．必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo)，并接受甲方的考核。
2．自覺保護(hù)甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。
3．必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。
4．乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方（或以一個月薪金代替通知），并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
七、違約責(zé)任
1．本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，如遇違約時，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付給對方違約金________元；給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。
2．乙方在職期間，由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)或乙方屬甲方有償引進(jìn)的人才，當(dāng)乙方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時，甲方可以按照實際支付的培訓(xùn)費(fèi)或有償引進(jìn)費(fèi)計收賠償金，其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減支付的培訓(xùn)費(fèi)或引進(jìn)費(fèi)總額的20%。
3． 因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔(dān)違約責(zé)任。
八、解除勞動合同的程序
雙方協(xié)商一致，認(rèn)為下述程序是公正而合理的。
1．提出書面通知；
2．填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
3．交接工作；
4．支付違約金和賠償金；
5．甲方出具終止或解除勞動合同證明；
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負(fù)。 但如這種延誤系甲方原因，則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
九、本合同未盡事宜，按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。
代表：________________________
________年________月________日
簡單的入職協(xié)議書篇二
甲方：
乙方：
為使員工自身能力得到快速提升，掌握崗位必備工作技能，特組織對員工進(jìn)行公司內(nèi)部培訓(xùn)，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，自愿達(dá)成如下共識，特訂立本協(xié)議，以資恪守。
國際會議中心15樓會議室。
公司架構(gòu)、酒店制度、儀容儀表、禮貌禮節(jié)、道德規(guī)范、消防安全等。
第一條負(fù)責(zé)提供教學(xué)場地、設(shè)備設(shè)施，教材資料等必備學(xué)習(xí)用品。
第二條對乙方的培訓(xùn)將根據(jù)公司的建設(shè)和發(fā)展需求設(shè)置科目、安排學(xué)時。
第三條負(fù)責(zé)教學(xué)管理，如發(fā)現(xiàn)乙方有違紀(jì)違規(guī)行為，將按照有關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理，情節(jié)嚴(yán)重者給與開除處分。
第四條培訓(xùn)期間定期或不定期進(jìn)行考試考核，通過考核后，根據(jù)乙方考試成績和崗位技能掌握情況，分崗至公司各個對應(yīng)部門，安排至相應(yīng)的工作崗位工作。
第五條乙方在試用期內(nèi)，如考核不合格，將視情況給予被辭退或延長試用期的決定。如能按時完成甲方交辦的各項任務(wù)，并考核合格，則簽訂“員工上崗合同”，待遇從優(yōu)。
第六條乙方必須自覺接受甲方的教育和管理，努力學(xué)習(xí)，遵紀(jì)守法，不遲到不早退，積極參與甲方安排的各種課程設(shè)置內(nèi)容；乙方如有違規(guī)違紀(jì)行為，要自覺接受甲方處理。
第七條乙方在培訓(xùn)期間，如私自外出，造成人身意外或其他嚴(yán)重后果，責(zé)任全部由乙方承擔(dān)。
第八條乙方在培訓(xùn)期間享有對甲方的培訓(xùn)向甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)人員提出意見和建議的權(quán)利。
第九條乙方如因自身原因培訓(xùn)中途退出，按照解除勞動關(guān)系處理。
第十條乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職，除扣除服裝費(fèi)用外，還應(yīng)向甲方繳納違約金（按勞動合同規(guī)定），拒不支付，申請法院執(zhí)行。
第十一條本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各一份；培訓(xùn)開始合同生效，因故辭退、辭職或培訓(xùn)結(jié)束時，協(xié)議自動失效。
第十二條未盡事宜，甲、乙雙方共同協(xié)商解決。
甲方：
乙方：
日期：___年___月___日
日期：___年___月___日
簡單的入職協(xié)議書篇三
甲方________因工作(生產(chǎn))需要(或根據(jù)乙方________的個人申請)，同意乙方參加________培訓(xùn)?，F(xiàn)根據(jù)勞動法及本單位的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商，一致同意：
一、參加培訓(xùn)的時間從________年____月____日起，至________年____月____日止。
二、培訓(xùn)形式：________
1. 全脫產(chǎn)學(xué)習(xí);2.半脫產(chǎn)學(xué)習(xí);3.非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。
三、培訓(xùn)費(fèi)支付。培訓(xùn)費(fèi)共計________元。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)________%，人民幣________元;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)________%，人民幣________元。培訓(xùn)所需的交通費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。
四、乙方在培訓(xùn)期間的，其基本工資發(fā)________%;崗位工資發(fā)________%或不計發(fā);其他工資獎金補(bǔ)貼發(fā)________%或不計發(fā)。
五、乙方通過培訓(xùn)后，未取得合格成績者，培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。
六、由甲方提供經(jīng)費(fèi)、時間的培訓(xùn)，乙方必須為甲方繼續(xù)服務(wù)________年。
七、乙方違反勞動合同或提前解除勞動合同，以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)年限不滿，乙方需賠償甲方，賠償金包括：由甲方為乙方支付的.培訓(xùn)費(fèi)、脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎金。
八、其他約定：________
九、本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力，本合同由雙方簽字蓋章后生效。
法定地址或住所：________法定地址或住所：________
________年____月____日________年____月____日
簡單的入職協(xié)議書篇四
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同為___________期限勞動合同。本合同于___________生效,于______年______月______日終止。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任_____________________崗位(工種)工作。
第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到____________________________標(biāo)準(zhǔn)。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行________________工時制度。
第五條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作范圍和勞動安全衛(wèi)生制度。
第六條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。
第七條甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為________元或按_________執(zhí)行。
第八條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費(fèi)為______元或按________執(zhí)行。
第九條甲乙雙方按國家和深圳市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)。
第十條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待按國家、深圳市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按支付乙方病假工資。
第十一條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和深圳市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十二條甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,依法制定規(guī)章制度和勞動紀(jì)律乙方違反勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理,直至解除本合同。
第十三條乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律的規(guī)章制度,遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范。
第十四條愛護(hù)甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高自身素質(zhì)。
第十五條有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù):。
(一)甲乙雙方協(xié)商一致的;。
(二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的;。
(三)訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。
第十六條當(dāng)事人依據(jù)第十六條第(二)項的約定,一方要求變更本合同的,應(yīng)將變更要求書面通知另一方,另一方應(yīng)在______日內(nèi)(含當(dāng)日)書面答復(fù)對方;______日內(nèi)未答復(fù)的.視為不同意變更本合同。
第十七條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十八條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:。
(二)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。
(三)被依法追究刑事責(zé)任的。
第十九條有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方:。
(二)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。
(三)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
第二十條甲方有下列情形之一,確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前30日向全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,經(jīng)向勞動和社會保障部門報告后,可以解除合同:。
(一)瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間的;。
(二)因防治工業(yè)污染源搬遷的;。
(三)生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難的。
第二十一條乙方有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)本合同第二十條、第二十一條解除本合同:。
(一)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到傷殘等級的;。
(二)患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
(三)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
(四)在甲方連續(xù)工作10年以上,且距法定退休年齡不滿5年的;。
(五)復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人初次參加工作未滿3年的;。
(六)建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)非工人員初次參加工作未滿3年的;。
(七)義務(wù)服兵役期間的;。
(八)集體協(xié)商的職工代表在勞動合同期內(nèi)自擔(dān)任代表之日起5年以內(nèi)的。
第二十二條乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方,甲方應(yīng)予已辦理相關(guān)手續(xù)。但乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢的除外。
第二十三條有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:。
(一)在試用期內(nèi)的;。
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;。
(三)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;。
(四)甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的。
第二十四條本合同期限界滿后,因甲方原因未辦理終止手續(xù),乙方要求解除勞動關(guān)系的,勞動關(guān)系即行解除。
第二十五條有下列情形之一的,本合同終止:。
(一)合同期限屆滿的;。
(二)合同約定的終止條件出現(xiàn)的;。
(三)乙方達(dá)到法定退休條件的;。
(四)甲方依法破產(chǎn)、解散的;。
甲方:。
乙方:。
_________年________月_______日。
_________年________月_______日。
簡單的入職協(xié)議書篇五
甲方：(以下簡稱甲方)。
乙方：(以下簡稱乙方)。
甲方________因工作(生產(chǎn))需要(或根據(jù)乙方________的個人申請)，同意乙方參加________培訓(xùn)?，F(xiàn)根據(jù)勞動法及本單位的'有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商，一致同意：
一、參加培訓(xùn)的時間從________年____月____日起，至________年____月____日止。
二、培訓(xùn)形式：________。
1.全脫產(chǎn)學(xué)習(xí);2.半脫產(chǎn)學(xué)習(xí);3.非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。
三、培訓(xùn)費(fèi)支付。培訓(xùn)費(fèi)共計________元。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)________%，人民幣________元;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)________%，人民幣________元。培訓(xùn)所需的交通費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。
四、乙方在培訓(xùn)期間的，其基本工資發(fā)________%;崗位工資發(fā)________%或不計發(fā);其他工資獎金補(bǔ)貼發(fā)________%或不計發(fā)。
五、乙方通過培訓(xùn)后，未取得合格成績者，培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。
六、由甲方提供經(jīng)費(fèi)、時間的培訓(xùn)，乙方必須為甲方繼續(xù)服務(wù)________年。
七、乙方違反勞動合同或提前解除勞動合同，以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)年限不滿，乙方需賠償甲方，賠償金包括：由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)、脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎金。
八、其他約定：________。
九、本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力，本合同由雙方簽字蓋章后生效。
甲方(法)負(fù)責(zé)人簽名(蓋印)：________乙方簽名(蓋印)：________。
法定地址或住所：________法定地址或住所：________。
________年____月____日________年____月____日。
簡單的入職協(xié)議書篇六
法定代表人：***
乙方（受聘人員）姓名：_________________ __
性別：____________ 出生年月日：_____________
根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：
一、聘用合同期限。 本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________ 日起至法定或約定的解除（終止）合同的條件出現(xiàn)為止。
二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)
乙方同意按甲方工作需要，在____ ____崗位工作，完成該崗位承擔(dān)的各項工作任務(wù)。 考核指標(biāo)按照甲方薪酬管理制度實行。
三、勞動保護(hù)和勞動條件
甲方按國家和省、市的有關(guān)生產(chǎn)、安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康規(guī)定為乙方提供必要的工作條件，保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。
四、勞動報酬
乙方在聘用期間的基本工資按照甲方薪酬管理制度實行，獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
（一）甲方的權(quán)利
1．依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。
2．合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
3．具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同：
（1）在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的；
（2）乙方在病、事、延長產(chǎn)假和醫(yī)療期及脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間本人或為他人及親友從事各種生
產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)活動的；
（3）乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的；
（4）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；
（6）乙方考核被確定為不稱職的（甲方薪酬管理制度）；
（7）不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的。
4．乙方受聘期間，因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
（二） 甲方的義務(wù)
1．遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重職工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。
2．負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的`教育與培訓(xùn)。
3．乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五條第（一）款第（3）項的，甲方不得解除勞動合同，予以停薪留職：
（1）患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
（2）乙方為女職工，在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
（一） 乙方的權(quán)利
1．在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理，獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。
2．有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護(hù)、勞動保險、福利待遇。
3．因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。
4．有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：
（1）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的；
（2）甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
（二） 乙方的義務(wù)
1．必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo)，并接受甲方的考核。
2．自覺保護(hù)甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。
3．必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。
4．乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方（或以一個月薪金代替通知），并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
七、違約責(zé)任
1．本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，如遇違約時，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付給對方違約金________元；給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。
2．乙方在職期間，由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)或乙方屬甲方有償引進(jìn)的人才，當(dāng)乙方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時，甲方可以按照實際支付的培訓(xùn)費(fèi)或有償引進(jìn)費(fèi)計收賠償金，其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減支付的培訓(xùn)費(fèi)或引進(jìn)費(fèi)總額的20%。
3． 因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔(dān)違約責(zé)任。
八、解除勞動合同的程序
雙方協(xié)商一致，認(rèn)為下述程序是公正而合理的。
1．提出書面通知；
2．填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
3．交接工作；
4．支付違約金和賠償金；
5．甲方出具終止或解除勞動合同證明；
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負(fù)。 但如這種延誤系甲方原因，則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
九、本合同未盡事宜，按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。
代表：________________________
________年________月________日 年 月 日
注：本合同解釋權(quán)歸本公司所有
簡單的入職協(xié)議書篇七
甲方:。
乙方：
甲乙雙方本著“關(guān)注生命、關(guān)愛健康”和“以人為本”的理念，就乙方為甲方員工入職體檢事宜達(dá)成以下協(xié)議如下：
1.雙方職責(zé)和合作方式。
甲方安排需要進(jìn)行體檢的員工來乙方體檢。
乙方需保證體檢質(zhì)量，嚴(yán)格按照約定的.體檢項目進(jìn)行入職體檢，不得缺漏。
2.體檢價格與結(jié)算。
價格為每人每次154.5元/人，體檢項目：詳見附件。
3.服務(wù)程序。
甲方員工來中心體檢需空腹，體檢結(jié)束后，乙方提供早餐，甲方需將體檢人員信息在體檢前一天以電子郵件形式告知乙方。甲方員工至乙方體檢中心前臺后，出示身份證，報出公司名稱，前臺予以辦理體檢項目，現(xiàn)場繳費(fèi)后進(jìn)行體檢。
甲方員工在體檢后三天內(nèi)，乙方發(fā)送電子版體檢報告給甲方相關(guān)部門相關(guān)負(fù)責(zé)人;書面報告由乙方代為保存，如有需要可遞送到甲方。
4.協(xié)議期限。
（1）此協(xié)議期限為一年，自年月日起至年月日止。若有效期內(nèi)任意一方欲終止協(xié)議，需提前一個月通知另一方。到期后，雙方同意可調(diào)整有關(guān)事項及延長有效期。
附：入職體檢套餐。
甲方：（簽章）乙方：（簽章）聯(lián)系人：
日期：
簡單的入職協(xié)議書篇八
甲方：
地址：
乙方： 身份證號碼 地址：
經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立如下條款，由雙方共同遵守。
一、甲方聘任乙方為 部 。
二、試用時間為 年，自 年 月 日始，至 年 月 日止。試用期為 個月，試用期的薪資為 元。甲方視乙方工作情況，酌情延長或縮短乙方的試用期(最長不超過三個月)。如乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)突出，考核成績達(dá)標(biāo)，可隨時終止試用，轉(zhuǎn)為正式員工。
三、三天無薪入職培訓(xùn)期；從簽訂入職協(xié)議當(dāng)天開始計算，若因個人原因在一周內(nèi)提出離職，不支付薪資。
四、乙方的轉(zhuǎn)正薪資為底薪 元/月。（在職期間的薪資調(diào)整依據(jù)個人工作表現(xiàn)及崗位考核達(dá)標(biāo)情況決定；提成根據(jù)各部門的具體規(guī)定給付。）
五、乙方的薪資由甲方在每月的15日前發(fā)放（若薪資發(fā)放日恰逢周日或假日，則做順延或提前發(fā)放）。
六、乙方在職期間，如工作成績突出，公司將給予額外獎勵。
八、乙方在職期間，根據(jù)工作需要和乙方實際工作能力，甲方有權(quán)對乙方的工作崗位 進(jìn)行合理調(diào)整。
九、乙方在職期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項管理規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密，并根據(jù)甲方工作安排，認(rèn)真履行職責(zé)，自覺維護(hù)甲方的合法權(quán)益。
十、在職期間，乙方由于自身原因提出解除本協(xié)議時，須提前3天以書面形式通知甲
方（經(jīng)理、總監(jiān)、主管須提前一周做出書面離職申請），以便商洽、辦理工作交接及薪資發(fā)放等事宜。交接手續(xù)辦理完畢方可正式離職，否則，將依照公司有關(guān)的規(guī)章制度做出相應(yīng)處理。
十一、乙方任職期間，如違反了公司的制度或規(guī)定，公司有權(quán)據(jù)制度做出相應(yīng)的處罰。 十二、乙方在職期間，如甲方有正當(dāng)理由認(rèn)為乙方不能繼續(xù)在公司任職（發(fā)現(xiàn)乙方違犯國家法律、有意違反公司管理制度及規(guī)定——嚴(yán)重失職、出現(xiàn)重大失誤、執(zhí)行工作指令消極、弄虛作假、泄露公司機(jī)密……），可隨時終止此協(xié)議。同時，甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)損失的追究，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
十三、乙方在任職協(xié)議執(zhí)行期間擅自離職，未按正常程序辦理離職手續(xù)，公司有權(quán)追究其違約責(zé)任。除追究其造成的經(jīng)濟(jì)損失外，薪資及留存薪資作為違約金處理。
十四、在職期間，員工違反公司安全條例（違規(guī)用電、用火、違規(guī)使用燃?xì)饩摺⑿锞谱淌?、打架斗毆、進(jìn)入非正規(guī)的娛樂場所或網(wǎng)吧、到非正規(guī)的場所游泳、……）造成不良后果，責(zé)任自負(fù)。
十五、本協(xié)期滿，由甲乙雙方共同協(xié)商簽訂正式聘用協(xié)議。
十六、乙方在簽署本協(xié)議時，已詳知甲方的各項規(guī)章制度并承諾遵守。
未盡事宜，甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方 乙方
年 月 日
簡單的入職協(xié)議書篇九
姓名：
性別：學(xué)歷：
專業(yè)：
戶口所在地：
居民身份證號碼：
聯(lián)系電話：
現(xiàn)住所所在地址：
一、新員工進(jìn)入公司后，嚴(yán)格遵守依照公司的規(guī)章制度執(zhí)行，進(jìn)入公司的前三個月為考核試用期，試用期為______年______月______日到______年______月______日：試用工資為______元/月；此承諾書是勞動合同的附件說明，也是試用期間務(wù)必遵守的協(xié)議承諾保證。
二、自進(jìn)入公司工作之日起，得認(rèn)真履行公司的各項規(guī)章制度：必須服從公司的安排和管理，按時上下班不遲到不早退，考核試用期不得請假。
三、試用期內(nèi)我們將評估該員工能否勝任其崗位（職務(wù)）?？己撕细裾撸竟緦⑼ㄖo予轉(zhuǎn)正并簽定相應(yīng)的勞動合同，考核不合格者，將通知其終止試用。
a.試用期間不滿15天離職的.公司不付給工資。
b.試用內(nèi)超過15天而不滿30天離職的，基本工資以50%的結(jié)算（補(bǔ)助、補(bǔ)貼不予計算）。
c.試用期自動離職的甲方可追究乙方。
注：1新員工不滿一個月的，當(dāng)月工資與次月工資一并發(fā)放；
2.甲方于每月10日以貨幣形式向乙方支付上月工資，如乙方為業(yè)務(wù)崗，其業(yè)務(wù)提成由甲方于每月20日后核算發(fā)放。遇休息日、法定節(jié)假日，工資發(fā)放日期相應(yīng)順延。
3．工作時間上午下午13:30―5:30每月第一周雙休后三周單休（休周日周六上午9:00上班下午5:00下班）。
為了公司和員工的雙項利益，望請雙方都必須嚴(yán)格的遵守執(zhí)行：
甲方：乙方：
簡單的入職協(xié)議書篇十
甲方:。
乙方：
姓名：性別：學(xué)歷：專業(yè)：戶口所在地：
居民身份證號碼：聯(lián)系電話：
現(xiàn)住所所在地址：
一、新員工進(jìn)入公司后，嚴(yán)格遵守依照公司的.規(guī)章制度執(zhí)行，進(jìn)入公司的前三個月為考核試用期，試用期為年月日到年月日：試用工資為元/月；此承諾書是勞動合同的附件說明，也是試用期間務(wù)必遵守的協(xié)議承諾保證。
二、自進(jìn)入公司工作之日起，得認(rèn)真履行公司的各項規(guī)章制度：必須服從公司的安排和管理，按時上下班不遲到不早退，考核試用期不得請假。
三、試用期內(nèi)我們將評估該員工能否勝任其崗位（職務(wù)）?？己撕细裾撸竟緦⑼ㄖo予轉(zhuǎn)正并簽定相應(yīng)的勞動合同，考核不合格者，將通知其終止試用。
a.試用期間不滿15天離職的公司不付給工資.
b.試用內(nèi)超過15天而不滿30天離職的，基本工資以50%的結(jié)算（補(bǔ)助、補(bǔ)貼不予計算）。
注：1新員工不滿一個月的，當(dāng)月工資與次月工資一并發(fā)放；
2.甲方于每月10日以貨幣形式向乙方支付上月工資，如乙方為業(yè)務(wù)崗，其業(yè)務(wù)提成由甲方于每月20日后核算發(fā)放。遇休息日、法定節(jié)假日，工資發(fā)放日期相應(yīng)順延。
3．工作時間上午下午13:30—5:30每月第一周雙休后三周單休（休周日周六上午9:00上班下午5:00下班）。
為了公司和員工的雙項利益，望請雙方都必須嚴(yán)格的遵守執(zhí)行：
甲方：乙方：
日期：
簡單的入職協(xié)議書篇十一
乙方：姓名： 身份證號碼：
一、甲方聘任乙方為 部。
二、聘任時間為 年，自 年 月 日始，至 年 月 日止。試用期為 個月，試用期的薪資為 元。甲方視乙方工作情況，酌情延長或縮短乙方的試用期(最長不超過三個月)。如乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)突出，考核成績達(dá)標(biāo)，可隨時終止試用，轉(zhuǎn)為正式入職。
三、此協(xié)議書是員工試用期間務(wù)必遵守的協(xié)議承諾保證。
四、新員工必須保證向公司提交的所有證件及資料等均真實有效，否則公司可隨時解除勞動關(guān)系，并追究相關(guān)經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任。
五、自進(jìn)入公司工作之日起，必須認(rèn)真履行公司的各項規(guī)章制度，服從公司的安排和管理，按時上下班不遲到不早退。如有特殊情況需請假，必須向你的部門主管申請并批準(zhǔn)，未經(jīng)批準(zhǔn)按擅自離崗處理。試用期內(nèi)請假時間單次不能超過1天，累計不能超過3天。
六、如有損毀或者遺失公司物品時，愿遵守公司估定價值，負(fù)責(zé)履行賠償義務(wù)。
七、試用期內(nèi)我們將評估該員工能否勝任其崗位(職務(wù))?？己撕细裾撸竟緦嫱ㄖo予轉(zhuǎn)正并簽定相應(yīng)的勞動合同，考核不合格者，將通知其終止試用。試用期三個月。
八、試用期內(nèi)辭職的必須提前半個月提交書面辭職申請報告，轉(zhuǎn)正后員工辭職必須提前一個月提交辭職報告，同時辦理相關(guān)工作交接手續(xù)，否則，公司不予結(jié)算當(dāng)月工資。
1、試用期間不滿一周離職的員工公司不付給工資。
2、試用內(nèi)不允許向公司借錢。
3、本協(xié)議中所稱離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時間為準(zhǔn)。
九、甲方于每月20日以貨幣形式向乙方支付上月工資，遇休息日、法定節(jié)假日工資發(fā)放日期相應(yīng)順延。
十、員工享受的權(quán)利
1、員工享有入職參與培訓(xùn)的權(quán)利，在培訓(xùn)期間按照公司要求完成培訓(xùn)任務(wù);
2、員工依法享有休息休假權(quán)利，按照公司相關(guān)作息制度配合公司完成調(diào)休工作;
3、員工在培訓(xùn)及實習(xí)期間按照公司實習(xí)薪資規(guī)定領(lǐng)取相應(yīng)的薪水;
4、員工按照公司獎金及福利制度規(guī)定，依法享有相應(yīng)福利待遇。
甲方 ： 乙方：
年 月 日 年 月 日
簡單的入職協(xié)議書篇十二
甲方：
法人：法人身份證號：
乙方：
地址：法人身份證號：
電話：
甲方本著互利互惠和長期合作的原則，就乙方在指定區(qū)域代理甲方產(chǎn)品事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議;旨在明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，望雙方共同遵守，共謀大業(yè)。
第1條授權(quán)產(chǎn)品名稱
甲方天鵝絨系列墻衣產(chǎn)品，具體品類和名稱見附表。
第二條授權(quán)區(qū)域及費(fèi)用
1甲方授權(quán)乙方為甲方產(chǎn)品在__市的區(qū)域獨(dú)家代理商;未經(jīng)甲方同意，乙方不得將本合同項下權(quán)利的部分或全部轉(zhuǎn)讓或委托給任何第三方;任何未經(jīng)甲方同意的轉(zhuǎn)讓或委托，都將視為乙方違約并導(dǎo)致本合同終止。
2甲方承諾：免收乙方品牌加盟費(fèi)、品牌使用費(fèi)、管理費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、技術(shù)支持費(fèi);甲方免費(fèi)對乙方施工或銷售人員進(jìn)行產(chǎn)品、施工、營銷、管理方面的培訓(xùn)和指導(dǎo)，乙方可委派1——2人到甲方培訓(xùn)。
3為了規(guī)范市場運(yùn)作，保護(hù)代理商的長期利益，乙方承諾在甲方約定的區(qū)域內(nèi)銷售，遵守禁止條款，并在本合同簽訂7個工作日內(nèi)向甲方提交市場保證金3萬元，以便甲方有能力保護(hù)區(qū)域市場體系的公正性和嚴(yán)肅性。
第三條價格
1￥由于區(qū)域?qū)嶋H購買力不同，乙方可以高出或低于甲方零售指導(dǎo)價的30%的價格進(jìn)行商品標(biāo)價和銷售。但不得超出30%,否則，則視為違約。
2乙方向二級分銷商的供貨價格不得高出甲方向乙方供貨價的50%.否則，視為違約。
3當(dāng)乙方接到工程裝修類訂單時，應(yīng)及時向甲方報備;應(yīng)將工程名稱、地點、面積及客戶要求、設(shè)計效果等信息書面通知甲方，以便甲方指導(dǎo)乙方順利完成訂單，并進(jìn)行售后服務(wù)的監(jiān)督;項目完成后應(yīng)將竣工照片發(fā)給甲方，以便甲方宣傳推廣和使用(本合同所指工程必須具備非家裝和面積大于500平方二個條件)。
4當(dāng)甲方產(chǎn)品系列調(diào)整或遇到其他客觀情況必須調(diào)整價格時，甲方有權(quán)進(jìn)行價格調(diào)整，但應(yīng)提前30天通知乙方。
第四條合同有效期及合同銷售量
1合同有效期二年。
2乙方銷售量的要求
1)第一年合同期內(nèi)必須完成20萬元的目標(biāo)銷售額。
2)第二年合同期內(nèi)必須完成30萬元的目標(biāo)銷售額。
3)乙方年度銷售額最低不能低于年度銷售目標(biāo)的70%,否則，甲方有權(quán)取消乙方代理資格或扣除市場保證金的50%.
第五條甲方的權(quán)利
1有制定統(tǒng)一的市場營銷戰(zhàn)略和策略的權(quán)利;
2有必要時調(diào)整產(chǎn)品價格的權(quán)利;
3有檢查、核定、糾正市場零售價的權(quán)利;
4有處理乙方違反市場操作規(guī)范的權(quán)利;
5有參與商討、指導(dǎo)乙方制定和實施營銷方案的權(quán)利;
6有對乙方施工方面的培訓(xùn)和規(guī)范的權(quán)利;
7有對乙方在甲方的宣傳資料和電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)上進(jìn)行宣傳、實名標(biāo)注、工程案例展示等權(quán)利。
第六條甲方的責(zé)任
1向乙方出具區(qū)域代理授權(quán)書(見附件)，確定乙方的區(qū)域獨(dú)家經(jīng)銷地位;
4提供必要的市場指導(dǎo)，協(xié)助乙方進(jìn)行市場拓展和產(chǎn)品銷售;
5應(yīng)乙方要求協(xié)助乙方制定區(qū)域營銷廣告宣傳方案;
6按乙方提出的供貨產(chǎn)品和數(shù)量，在乙方付清貨款后及時向乙方提供包裝完好的合格產(chǎn)品，保證產(chǎn)品供應(yīng)量小于5包時2天內(nèi)發(fā)貨。
7盡可能按乙方要求協(xié)助乙方做好貨物的托運(yùn)工作;
8協(xié)調(diào)區(qū)域經(jīng)銷商之間的關(guān)系，防止串貨、壓價等行為;發(fā)生貨竄到乙方區(qū)域的，甲方應(yīng)予以解決，收回所有竄貨產(chǎn)品、終止與竄貨經(jīng)銷商的合作、扣除竄貨經(jīng)銷商保證金，竄貨的銷售量額度做為甲方向乙方補(bǔ)償——但工程銷售不在此列，另按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
9及時回答、解決乙方就產(chǎn)品及銷售方面提出的問題，原則上應(yīng)于乙方提出問題的24小時內(nèi)予以答復(fù)，重大問題三日內(nèi)提出解決方案。
10免費(fèi)為乙方進(jìn)行甲方產(chǎn)品、施工、區(qū)域營銷和規(guī)范管理方面的培訓(xùn)。
第七條乙方權(quán)利
1享有在本合同約定的區(qū)域內(nèi)發(fā)展和管理分銷商的權(quán)利;
2享有按甲方承諾的供貨價格從甲方進(jìn)貨的權(quán)利;
3享有獲得甲方規(guī)定的銷售折讓、銷售返利和年度分紅的權(quán)利;
4享有獲得甲方的培訓(xùn)支持、市場推廣支持的權(quán)利;
5享有向甲方提出合理化建議及產(chǎn)品改進(jìn)建議的權(quán)利;
第八條乙方責(zé)任
1應(yīng)是具有固定經(jīng)營場所的公司法人組織或個體工商戶，并向甲方提供營業(yè)執(zhí)照副本、稅務(wù)登記證、個人身份證復(fù)印件，提供經(jīng)營場所位置和確切的聯(lián)系方式以及經(jīng)銷產(chǎn)品裝修前后的照片，乙方不得改動甲方的品牌形象。
2配備必要的專職業(yè)務(wù)人員，向客戶推薦甲方產(chǎn)品和發(fā)展二級分銷商;業(yè)務(wù)員必須熟悉甲方產(chǎn)品的全部特點和優(yōu)勢，并能向客戶提供專業(yè)的、準(zhǔn)確的、全面的產(chǎn)品描述，能回答客戶針對性問題，解答各種疑問;為終端客戶和二級分銷商提供施工和保養(yǎng)支持;對消費(fèi)者抱怨、保修要求及其他問題，原則上應(yīng)于1個工作日內(nèi)給予答復(fù)，特殊情況下應(yīng)與消費(fèi)者協(xié)商。
3主動向甲方提供市場或產(chǎn)品方面的問題和建議，當(dāng)甲方進(jìn)行市場或產(chǎn)品調(diào)查時，乙方應(yīng)將掌握的資料如實告知;根據(jù)需要如實向甲方提供確切的產(chǎn)品銷售庫存情況、分銷商經(jīng)營情況等電子報表，以便甲方掌握產(chǎn)品銷售情況，必要時調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)計劃或相近區(qū)域調(diào)貨，并為甲方研發(fā)部門提供新產(chǎn)品開發(fā)依據(jù)。
5認(rèn)可甲方的經(jīng)營管理理念和管理模式，遵守甲方有關(guān)市場營銷規(guī)定;如果違約，乙方承諾按甲方《市場管理規(guī)則》處理。
6協(xié)助甲方做好保護(hù)甲方知識產(chǎn)權(quán)方面的工作，當(dāng)發(fā)現(xiàn)市場上有假冒產(chǎn)品流通時，應(yīng)及時通報甲方。
7乙方的供貨、二級分銷、零售價格體系需報甲方備案、存檔以便甲方監(jiān)督。
第九條訂貨和提貨
1乙方訂貨可采取傳真、郵件、qq、信息等形式;緊急情況下，可以電話下達(dá)訂單，但需在12小時內(nèi)補(bǔ)辦訂接單手續(xù)。否則，視為無效訂單。每次訂貨總量不得低于包，對于單品高于包的訂貨，乙方至少提前天有效通知甲方。
2加急訂單在得到甲方同意后，甲方必須在加急日期內(nèi)將貨發(fā)送到乙方指定并經(jīng)甲方確認(rèn)的接收地點。
3甲方收到乙方貨款后應(yīng)在三個工作日內(nèi)將乙方所定貨物如數(shù)發(fā)給乙方
4受乙方委托，甲方可以為乙方代辦貨物托運(yùn)手續(xù)，一切費(fèi)用由乙方承擔(dān);相關(guān)托運(yùn)信息由乙方提前確認(rèn)和提供。原則上，甲方選擇乙方認(rèn)可的貨運(yùn)公司運(yùn)輸貨物;如發(fā)生糾紛，由乙方和承運(yùn)商協(xié)商解決，甲方提供協(xié)助，如原始貨運(yùn)單據(jù)等。
5甲方收到貨款后應(yīng)按乙方要求和公司規(guī)定及時發(fā)貨。
6甲方的交貨地點：甲方倉庫。
7當(dāng)甲方收到乙方的要貨通知并獲得有效運(yùn)單后，則視為：貨物發(fā)給了乙方。
第十條付款方式
1甲方不提供任何方式的賒賬，乙方應(yīng)在提貨前將全部貨款打到甲方指定的賬戶。
2甲方不接受電子匯款、支票、匯票(承兌除外)以外的其他付款方式。
3電子匯款、支票、匯票等以貨款實際到賬日為收款日。
4因支付貨款發(fā)生的任何費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
第十一條換貨和退貨
1甲方原則上不同意換貨。但特殊情況時，甲方可以考慮換貨，但因換貨產(chǎn)生的有關(guān)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。包裝不好、甲方促銷品、倉儲條件不好導(dǎo)致的問題產(chǎn)品不予換貨。乙方必須每月按時如實提供相關(guān)的銷售和庫存報表。否則，不予換貨。
2因甲方原因?qū)е碌漠a(chǎn)品質(zhì)量問題，經(jīng)甲方簽字確認(rèn)后，乙方可以向甲方退貨。
3乙方每年度允許換貨的比例不得超過乙方上年度總銷售額的1%.
第十二條年度返利和合作分紅
1年度返利：詳見《天鵝絨墻衣年度返利標(biāo)準(zhǔn)表》
2年度合作分紅
甲乙雙方合作一年后，即從第二年開始，只要甲乙雙方本合同尚在繼續(xù)履行中，則乙方就是甲方的合作性股東，享受甲方優(yōu)秀代理商動態(tài)的年度合作性分紅，直至甲乙雙方合同期滿或合同終止。分紅比例及金額詳見甲方相關(guān)規(guī)定。
簡單的入職協(xié)議書篇十三
乙方：(承租)xxx
為保護(hù)耕地租賃合同雙方當(dāng)事人的合法利益，規(guī)范耕地管理和承包地種植經(jīng)營行為，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，訂立如下合同。
為對耕地進(jìn)行科學(xué)、合理、統(tǒng)一、嚴(yán)格管理，甲方對乙方租賃的全部耕地屬于基本農(nóng)田(山地)，在國家的基本保護(hù)制度下，允許乙方自主決定種植品種和耕種方式，乙方不得進(jìn)行與農(nóng)業(yè)無關(guān)的產(chǎn)業(yè)。
甲方租賃給乙方耕地位于____，總面積約____畝。
租賃時間共年，從年月日起至年月日止，如遇國家政策性調(diào)整，另行議定。
按照先繳費(fèi)后使用，一年一交的方式繳納租賃費(fèi)。
(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、對承包所有耕地行使租賃權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
2、依據(jù)租賃合同的約定，向乙方收取租賃費(fèi)。
3、維護(hù)乙方相關(guān)合法權(quán)益。
(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、依法享有對租賃的耕地資源經(jīng)營使用和收益的權(quán)利。如在租賃期內(nèi)對所租賃的耕地進(jìn)行了基本農(nóng)田改造，對改造形成的資產(chǎn)如電網(wǎng)、水利設(shè)施等由乙方全部投入建設(shè)的，在租賃合同到期后享有處置權(quán)。
2、乙方對耕地可依據(jù)市場需求，自主安排生產(chǎn)經(jīng)營方式。
3、在租賃期滿后，同等條件下，對原租賃的耕地有繼續(xù)租賃的優(yōu)先權(quán)。
4、按本合同的約定繳納租賃費(fèi)。
1、在租賃期間，除合同約定和國家、省、市政策調(diào)整的因素之外，甲乙任何一方不得隨意變更和解除合同，如有違約，由違約方承擔(dān)另一方的經(jīng)濟(jì)損失，當(dāng)事人雙方都有過錯的，應(yīng)當(dāng)分別承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2、乙方有違反國家、省、市耕地管理政策行為的，甲方有權(quán)解除合同。
在合同履行過程中，如發(fā)生爭議，由爭議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向當(dāng)?shù)厣霞壷鞴懿块T申請調(diào)解或直接向當(dāng)?shù)仄鹪V。
本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方代表人(簽字蓋章)：
乙方代表人(簽字蓋章)：
簽訂時間：
簡單的入職協(xié)議書篇十四
在學(xué)習(xí)、工作生活中，很多情況下我們需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議可以約束雙方履行責(zé)任。那么協(xié)議的格式，你掌握了嗎下面是小編為大家整理的`簡單協(xié)議書，希望能夠幫助到大家。
男方：_____________，_______族，______年____月____日生，住____________________________，身份證號碼__________________。
女方：_____________，_______族，_______年___月____日生，住____________________________，身份證號碼_________________。
男方與女方經(jīng)人介紹，于______年____月相識，并于______年____月____日在_____________________登記結(jié)婚。因兩方夫妻性格不和，致使夫妻兩方感情破裂，且已無任何和好可能，現(xiàn)經(jīng)兩方自愿協(xié)商達(dá)成一致意見，訂立離婚協(xié)議如下：
一、男女兩方均自愿離婚；
二、兩方現(xiàn)有一子，無固定房屋，不涉及任何財產(chǎn)糾紛。
三、離婚后，兩方生活互不相干，不得干涉對方今后的生活。
四、孩子_______由男方撫養(yǎng)，_______方每月支付生活費(fèi)_______元，在不影響孩子學(xué)習(xí)、生活的情況下，_______方可隨時探望孩子。
本協(xié)議一式兩份，男、女兩方各執(zhí)一份，簽字后立即生效。未盡事宜，兩方協(xié)商解決。
如本協(xié)議生效后在執(zhí)行中發(fā)生爭議的，兩方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均可向人民法院起訴。
男方（簽名）：_______女方（簽名）：_______
_______年_______月_______日
簡單的入職協(xié)議書篇十五
乙方：________
甲乙雙方本著平等、自愿原則，就甲方邀請乙方______（以下統(tǒng)稱“乙方”）為形象大使活動事宜，達(dá)成以下協(xié)議，雙方共同遵照執(zhí)行：
一、協(xié)議期限
自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共______年（_____個月），期滿后甲方或經(jīng)授權(quán)的任何第三人均無權(quán)再以任何方式使用本合同項上的廣告及相關(guān)素材。
二、形象代言人工作內(nèi)容確認(rèn)
乙方同意在擔(dān)任形象大使期內(nèi)按照甲方要求參加甲方組織的'新聞發(fā)布會、奠基、開盤、開業(yè)等多項活動，活動的時間及具體要求另行協(xié)議（每次提前5日將具體時間、地點以電話形式通知乙方）。
三、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及方式
1、甲方給乙方的付費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：_____________作為乙方的酬勞。
2、付費(fèi)方式：_________________________________________。
四、使用區(qū)域及方式
使用區(qū)域：中國大陸（不包括香港、澳門、臺灣），甲方未經(jīng)乙方許可不得將乙方形象照片及錄制的短片作為商品直接或間接對公眾銷售。
五、甲、乙雙方之義務(wù)
1、甲方具有宣傳發(fā)布次數(shù)與形式的決定權(quán)。
2、合同期內(nèi)，乙方不得參加或同意參加與甲方同行業(yè)產(chǎn)品的形象代言。
六、違約責(zé)任
合同簽訂后，甲、乙雙方均應(yīng)全面履行本合同；乙方在合同期內(nèi)，單方違約或造成不良影響需向甲方支付對乙方包裝所產(chǎn)生的一切費(fèi)用（包括前期活動費(fèi)用）。甲方在確定乙方為品牌代言人后，單方違約并造成乙方不良影響，其后果由甲方負(fù)責(zé)。
七、合同生效
甲、乙雙方如因本合同發(fā)生糾紛，應(yīng)當(dāng)本著友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，甲、乙雙方任何一方均可向______仲裁委員會提請仲裁解決。本合同一式______份，甲乙雙方各持_____份，自雙方簽字蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：________
甲方代表（簽字）：________
地址：________
電話：________
_____年____月____日
乙方（蓋章）：________
乙方代表（簽字）：________
地址：________
電話：________
_____年____月____日
簡單的入職協(xié)議書篇十六
乙方：_________
為了明確舊機(jī)動車時買賣雙方各自應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任及義務(wù)，經(jīng)雙方自愿同意簽定以下協(xié)議：（售車方簡稱為甲方，購車方簡稱為乙方）
一、甲方將車主的`轎車，牌號，發(fā)動機(jī)號，車架號轉(zhuǎn)讓給乙方，雙方達(dá)成成交總額為（人幣）元，小寫。
二、甲方應(yīng)對該車手續(xù)及車輛的合法性負(fù)責(zé)（包括該車在年月日前所發(fā)生的一切及經(jīng)濟(jì)糾紛）。該車自交車之日起（時間年月日起）所發(fā)生的及違法活動均由乙方負(fù)責(zé)與甲方無關(guān)。
三、該車若須辦理過戶事宜，過戶費(fèi)由方承擔(dān)，過戶時雙方應(yīng)主動配合辦理轉(zhuǎn)戶所需手續(xù)及車輛。該車自交車之日起，該車以后所需費(fèi)用均由乙方負(fù)責(zé)購買（包括養(yǎng)路費(fèi)、年審費(fèi)及保險費(fèi)）。
四、因雙方交易車輛為舊機(jī)動車車輛，故雙方簽定協(xié)議時均對（車身及發(fā)動機(jī)工作狀況表示認(rèn)同）。
五、備注（未盡事宜雙方約定處理）：
六、該協(xié)議書一式兩份，雙方簽字生效，雙方不得違約，不得對成交金額提出異議，不退車及車款。
乙方：_________
日期：____________
簡單的入職協(xié)議書篇十七
法定代表人：
地址：
乙方：
身份證號：
地址：
本著友好合作，誠信經(jīng)營，合作共贏的合作理念，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，就甲方產(chǎn)品代理達(dá)成如下協(xié)議：
甲方授權(quán)乙方在___________(省，市)范圍內(nèi)，經(jīng)營本公司產(chǎn)品，乙方為甲方在___________(省，市)的區(qū)域代理商。雙方在平等原則下應(yīng)遵守以下幾點：
一、代理商基本資格
1、乙方應(yīng)提供有效的營業(yè)執(zhí)照證明和身份證明等相關(guān)文件。
2、乙方有一定的經(jīng)營經(jīng)驗，銷售業(yè)績與信譽(yù)良好，有固定客戶若干。
3、符合甲方的經(jīng)營宗旨與經(jīng)營理念。
4、乙方應(yīng)合法經(jīng)營，具有良好的市場形象。
二、關(guān)于同業(yè)競爭問題
1、未經(jīng)甲方同意，乙方不得銷售其他同類非甲方提供的紡織產(chǎn)品。
2、乙方經(jīng)銷產(chǎn)品不得超出甲方與乙方共同商議的代理區(qū)域外。
3、其他相關(guān)事宜，雙方本著共贏的目的，可另行商議、
4、乙方必須使用甲方的銷售標(biāo)志進(jìn)行銷售。
三、權(quán)利與義務(wù)
1、甲方根據(jù)區(qū)域分布，簽訂相關(guān)區(qū)域代理商，以地市劃分。同一地市內(nèi)，甲方不發(fā)展其他用戶。
2、甲方有權(quán)對乙方及其所代理區(qū)域的經(jīng)銷產(chǎn)品行為進(jìn)行監(jiān)督，并根據(jù)雙方所訂協(xié)議，對乙方進(jìn)行處罰，直至取消其資格。
3、甲方為乙方提供市場最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，及最低批發(fā)價格，并負(fù)責(zé)提供最快、最方便快捷的運(yùn)輸途徑。
4、甲方保證乙方的貨源充足，不出現(xiàn)斷貨、缺貨等現(xiàn)象。
5、根據(jù)該區(qū)域?qū)嶋H經(jīng)銷情況，甲方有義務(wù)為乙方進(jìn)行一定的市場推廣工作(例如網(wǎng)絡(luò)廣告)。
6、對于涉及到本公司銷售商標(biāo)的終端建設(shè)，由甲方統(tǒng)一策劃，乙方不得干涉。
四、公司承諾：在乙方代理區(qū)域內(nèi)，甲方不進(jìn)行批、零售業(yè)務(wù)，如有業(yè)務(wù)信息，馬上告知乙方，由乙方負(fù)責(zé)與客戶直接接觸，甲方若違反約定，其銷量利潤及返利歸代理商所有。
五、業(yè)績與考核
1、具體銷售業(yè)績的定額，在乙方的銷售地區(qū)、以往銷售額的前提下，雙方共同商議。
2、乙方如果銷售業(yè)績達(dá)到一定高度，甲方可以酌情降低乙方的批發(fā)價格，或做出讓利活動，也可給予其他方面獎勵。
六、違約責(zé)任
合同履行過程中，一方違約的，應(yīng)承擔(dān)違約行為導(dǎo)致守約方蒙受的所有經(jīng)濟(jì)損失。
七、附則
1、本合同一式______份，雙方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。
2、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同履行地的人民法院起訴。
甲方：
電話：
________年________月________日
乙方：
電話：
________年________月________日