專業(yè)簡歷工作個人總結(jié)(模板13篇)

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    總結(jié)是整理思路、凝練內(nèi)容的重要手段??偨Y(jié)可以適當(dāng)運(yùn)用一些具有感染力的語言和修辭手法,提高文章的吸引力。以下是小編為大家收集的幾篇總結(jié)范文,希望能對大家寫作有所啟發(fā)。
    簡歷工作個人總結(jié)篇一
    自20xx年11月到xx公安局工作以來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同志們的幫助下,自己盡職盡責(zé)完成各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,現(xiàn)就各方面的情況自我鑒定如下:
    (一)政治思想上:
    堅持四項基本原則,遵紀(jì)守法,擁護(hù)黨的各項方針政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論,江澤民“三個代表”重要思想,積極學(xué)習(xí)貫徹落實“科學(xué)發(fā)展發(fā)展觀”重要思想,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀,使自己思想認(rèn)識和自身素質(zhì)都有了新的提高。通過20xx年8月的公務(wù)員入職培訓(xùn),使我對公務(wù)員的工作性質(zhì)有了大致的了解,對公務(wù)員必須遵守的規(guī)章制度以及辦事準(zhǔn)則有了明確認(rèn)識。
    (二)工作上:
    我堅持一邊工作一邊學(xué)習(xí),努力夯實專業(yè)基礎(chǔ),擴(kuò)大知識面,力求更好的完成自己的本職工作,主要表現(xiàn)在:
    1、認(rèn)真向同事學(xué)習(xí),不斷總結(jié),提高自我。因為公安工作專業(yè)性強(qiáng),社會面廣,對自身素質(zhì)要求特別嚴(yán)格,作為一名剛參加公安工作的新任民警,只有不斷去學(xué)習(xí),不斷總結(jié)才能夠提高自身的業(yè)務(wù)水平,才能符合新時期公安工作的要求。
    2、恪盡職守,發(fā)揚(yáng)攻堅克難、連續(xù)戰(zhàn)斗的精神,做好本職工作,不斷超越自我。公安工作作為一項關(guān)系社會安危的重要工作,作為這項工作的堅定執(zhí)行者,就必須做到恪盡職守,發(fā)揚(yáng)攻堅克難、連續(xù)戰(zhàn)斗的精神,做好本職工作,不斷超越自我,因此,在偵辦xx案中我憑著恪盡職守,發(fā)揚(yáng)攻堅克難、連續(xù)戰(zhàn)斗的精神,被xx公安局記個人三等功一次。
    (三)不足之處:
    剛參加工作,缺乏工作經(jīng)驗,特別是在群眾基礎(chǔ)工作、公安業(yè)務(wù)等方面尚有些欠缺與不足,今后,我一定會勤奮工作,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷的提高自身綜合素質(zhì),為xx公安工作作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    【工作總結(jié)及自我鑒定二】
    簡歷工作個人總結(jié)篇二
    普通話:粵語:
    英語水平:cet-6。
    英語:熟練。
    求職意向。
    發(fā)展方向:銷售主管、業(yè)務(wù)經(jīng)理、銷售工程師、區(qū)域經(jīng)理。
    任職資格:
    英語能力良好,能直接與外國人進(jìn)行溝能交流。
    性格外向,開朗,心理素質(zhì)、口才良好,商務(wù)談判能力強(qiáng);。
    善于處理人際關(guān)系,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神;。
    責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,較強(qiáng)的工作主動性和責(zé)任心;。
    辦事踏實,能屈能伸,能適應(yīng)高強(qiáng)度壓力,適應(yīng)出差;。
    有一定管理經(jīng)驗和能力,熱愛銷售,有志在銷售行業(yè)內(nèi)開創(chuàng)自己的天地;。
    其他要求:
    自身情況。
    英語過六級,能熟練運(yùn)用;。
    有一定銷售經(jīng)驗,熟悉經(jīng)銷商渠道的拓展和維護(hù),并在終端客戶開發(fā)方面具有一定的經(jīng)驗;。
    簡歷工作個人總結(jié)篇三
    個人簡歷表格我們?yōu)槟闾峁┑囊环葸m合個人求職的簡歷,可直接使用或根據(jù)實際情況進(jìn)行修改。祝您職場順利,早日找到稱心如意的工作!
    姓名:俞先生性別:男。
    婚姻狀況:已婚民族:漢族。
    戶籍:廣東-深圳年齡:41。
    現(xiàn)所在地:廣東-深圳身高:175cm。
    意向地區(qū):廣東-深圳、廣東-東莞。
    意向職位:經(jīng)營/管理類-部門經(jīng)理。
    工業(yè)/工廠類-物控經(jīng)理/主管。
    經(jīng)營/管理類-廠長/副廠長。
    尋求職位:廠長、副廠長。
    教育經(jīng)歷。
    培訓(xùn)經(jīng)歷。
    技能專長。
    專業(yè)職稱:
    計算機(jī)水平:中級。
    計算機(jī)詳細(xì)技能:熟練office、erp(用友、金碟)、mrp等辦公軟件!
    2、具有iso認(rèn)證,asme及gb標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證過程經(jīng)驗;。
    4、非常強(qiáng)的統(tǒng)計分析能力、解決問題能力和組織溝通協(xié)調(diào)能力,很強(qiáng)的抗壓能力;。
    5、數(shù)字觀念強(qiáng),具有現(xiàn)代物流管理理念,熟悉海運(yùn)操作流程及報送等相關(guān)工作流程。
    語言能力。
    普通話:流利粵語:流利。
    英語水平:
    求職意向。
    發(fā)展方向:希望可以通過更好的平臺,運(yùn)用多年豐富的物料管理、貨倉管理以及pmc管理經(jīng)驗,非常強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及領(lǐng)導(dǎo)能力;靈敏的數(shù)字觀念和分析、解決問題的能力,極強(qiáng)的抗壓能力,良好的職業(yè)素質(zhì),為公司降低成本,創(chuàng)造更豐厚的盈利。
    其他要求:
    相關(guān)證書。
    簡歷工作個人總結(jié)篇四
    今年二月的一天下午已經(jīng)下班了,我正準(zhǔn)備回家,一位用戶來到營業(yè)廳試探的問我:“我的手機(jī)不能上網(wǎng)了,你能不能幫我看看?”我立即放下手里的東西,拿過用戶的手機(jī)幫用戶看了起來,原來是用戶不會使用,我就向用戶介紹怎樣使用以及上網(wǎng)的資費(fèi)。講解一遍后,我看用戶的神色好象還不太明白又不好意思再問的樣子,就馬上說:“我可能講的不太明白,我再給您講一遍好嗎?”我又一點一點的向用戶講解起來,邊講邊指導(dǎo)用戶操作,直到用戶完全掌握了使用方法為止。我不僅在營業(yè)廳認(rèn)真工作,以熱情、耐心的服務(wù)接待每一位用戶,而且在業(yè)余時間,甚至有時走在下班路上還有人攔住我,向我咨詢業(yè)務(wù),每當(dāng)這個時候,我都會停下腳步,耐心的向用戶講解,直到用戶明白為止。真誠的服務(wù)贏得了用戶的信任,一次休息,我和同學(xué)在街上遇到了一位經(jīng)常到營業(yè)廳辦業(yè)務(wù)的用戶,他見到我就著急的說:“我現(xiàn)在有點急事,你能去幫我交50元話費(fèi)嗎?”
    說完,把錢給我就走了,我二話沒說馬上到營業(yè)廳為用戶交了50元話費(fèi),從這以后,這位用戶每次到營業(yè)廳辦理業(yè)務(wù),都要專門到我所在的柜臺,跟我打個招呼。我熱愛營業(yè)這項工作,在工作中,我品嘗了酸甜苦辣的人生百味,休會到了它給我?guī)淼目鞓放c悲傷,感悟到了人與人之間的真情與理解。哪怕客戶的一句“謝謝”,都給我?guī)頍o盡的歡樂,然而在工作中并非都是快樂的。有的客戶會因情緒所致,破口大罵,因為對業(yè)務(wù)的不了解,誤認(rèn)為是你的無能,試想一下,有誰能在挨罵的同時,心情愉快的起來呢?要說不難過那是假話,可是換個位置為客戶想一下,他們因為手機(jī)不能使用,給自己帶來不便,故而脾氣急躁,我們是應(yīng)該理解的。這就要求我們用良好的心理素質(zhì),熟練的業(yè)務(wù)知識,與客戶進(jìn)行溝通,讓他了解我們的業(yè)務(wù),避免不必要的誤解。記的我們領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)說過這樣一句話:“微笑是上帝送給人們最好的禮物,它能敲開每扇緊閉的心門,人們的笑容將是解決問題最好的方法?!边@句話我一直銘記在心,它給我的工作帶來巨大的動力。
    微笑服務(wù),看起來簡單,有人說笑一下不就行了,實則不然。其實人與人的溝通是很微妙的,用心感受一下便會了解。就是這真誠的服務(wù),真心的微笑換來客戶的滿意,對我們工作的肯定,對企業(yè)的好感,為公司贏來更多的效益。在為客戶直接的服務(wù)中,從他們感激的目光,滿意的笑容中,我享受到了一種從未享受過的東西,在我看來,我只是做了我應(yīng)該做的,盡了自己應(yīng)盡的義務(wù)。但從用戶的眼中,我似乎又讀懂了很多,明白了許多。八百多個工作日中,我用真情服務(wù)每位客戶,同時很多熱心的客戶反饋給我很多對工作的建議,拉近了我們之間的距離,真正達(dá)到了心與心的溝通。在移動事業(yè)蓬勃發(fā)展的今天,客戶更多關(guān)注的是我們的服務(wù),新業(yè)務(wù)的不斷推出,增強(qiáng)自身素質(zhì),提高業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)服務(wù)意識,勢在必行??烊炅?,通過自己的努力,我得到了大家的認(rèn)可,并受到了公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的贊揚(yáng),取得了一定的成績,這些成績的取得讓我感覺到一名營業(yè)員工作的價值與充實,而這種享受源于我平凡而單調(diào)的營業(yè)工作。
    朋友們,讓我們快行動起來吧,通過大家共同努力,多充實自我,以更加飽滿的熱情投入到工作中去,爭取以更大的成績回報公司的培養(yǎng)。用我心換你心,真心面對每一位客戶。
    客戶的滿意,我們的追求,客戶的笑容,我們的心愿。移動給了我們一片嶄新的天地,我們就是最亮的星,就讓我們在崗位上充分發(fā)揮自己的光和熱,移動公司是一個大的整體,把所有的光和熱凝聚在一起,通過我們不懈地努力,由我做起,永不放棄,爭創(chuàng)一流服務(wù),我們移動公司的明天將再創(chuàng)輝煌。在此我要說:“我為移動多拼搏,移動因我而精彩!”現(xiàn)在,我深為自己是一名移動員工而感到驕傲和自豪。
    簡歷工作個人總結(jié)篇五
    戶籍:重慶年齡:39。
    現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:168cm。
    希望地區(qū):廣東。
    希望崗位:物流/采購類-采購經(jīng)理/主管。
    物流/采購類-供應(yīng)鏈總監(jiān)。
    物流/采購類-采購總監(jiān)。
    物流/采購類-物流總監(jiān)。
    物流/采購類-物流經(jīng)理。
    尋求職位:資材部經(jīng)理、采購經(jīng)理。
    教育經(jīng)歷。
    工作經(jīng)驗至今5月工作經(jīng)驗,曾在3家公司工作。
    公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
    擔(dān)任職位:資材經(jīng)理崗位類別:其他相關(guān)職位。
    工作描述:就職于東莞市頂富電子有限公司任資材部經(jīng)理(pmc,采購,倉庫)。公司主要生產(chǎn)視聽產(chǎn)品。公司規(guī)模:1000人公司主要生產(chǎn)音響,車載dvd,mpn系列等視聽產(chǎn)品。
    主要工作職責(zé)/成就:。
    一、計劃管理:
    二、采購管理:
    三、物控管理:
    工作業(yè)績:
    2、生產(chǎn)交貨周期縮短天;將公司原來物料計劃準(zhǔn)確率80%提高至98%;。
    3、來料的準(zhǔn)時交貨率由原來的85%提高至98%;。
    4、現(xiàn)金采購率由原來的20%降至5%;。
    6、導(dǎo)入準(zhǔn)零庫存管理模式,為公司每月減少流動資金300多萬,從而減輕了公司流動資金緊張的壓力。
    公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。
    擔(dān)任職位:采購經(jīng)理崗位類別:采購經(jīng)理/主管。
    工作描述:就職于石碣鎮(zhèn)前鋒電子廠任采購經(jīng)理。公司主要生產(chǎn)廚房小家電。公司規(guī)模:2000~3000人在任此職期間,因是內(nèi)資廠,無相關(guān)的制度及規(guī)劃。本人根據(jù)公司的狀況,制定了相應(yīng)的采購制度及部門規(guī)劃,并根據(jù)每個采購人員的工作能力及物料的采購難度重新調(diào)整了采購部相關(guān)人員的工作,使采購部的工作狀況及工作效率有極大的提高。在成本降價方面制定了全面的降價計劃,使公司的采購成本得到了有效控制。由于成本降低,也使公司的訂單量成倍增長,由的年產(chǎn)70萬臺到增長到500萬臺,成逐年遞增趨勢。公司于取得了東莞市民營企業(yè)50強(qiáng)的稱號。
    主要工作職責(zé)/成就:。
    1.采購部門的管理、績效評估,部門團(tuán)隊的建設(shè)、人員的培育、發(fā)展和激勵.
    調(diào)查、分析和評估市場以確定采購時機(jī)和執(zhí)行采購戰(zhàn)略.
    -成本年度目標(biāo)實現(xiàn)降低。
    -供應(yīng)商交貨達(dá)成率達(dá)到98.5%。
    -采購周期在原有基礎(chǔ)上減少。
    -材料供應(yīng)市場信息的調(diào)查、收集、整理與分析。
    -供應(yīng)商產(chǎn)能規(guī)劃及管理。
    4.發(fā)展、選擇和處理供應(yīng)商關(guān)系,如價格談判、采購環(huán)境、產(chǎn)品質(zhì)量、供應(yīng)鏈等;。
    -建立了供應(yīng)商分級管理體系。
    -實現(xiàn)供應(yīng)商同公司合作的電子供應(yīng)合作平臺。
    7.發(fā)展和維護(hù)其他組織的相關(guān)職能部門的內(nèi)部溝通渠道;。
    9.提供部門戰(zhàn)略指導(dǎo),確保采購成本,質(zhì)量和交貨的目標(biāo)的滿足;。
    10.實施vmi供應(yīng)管理模式,優(yōu)化供應(yīng)管理;。
    11.參與公司全部npi項目,確保實現(xiàn)了新項目的實施進(jìn)展順利.
    12.日常事項管理。
    公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。
    擔(dān)任職位:采購主管崗位類別:采購經(jīng)理/主管。
    工作描述:就職于東莞市石碣鎮(zhèn)鴻友電子廠采購部任采購管理師。公司主要生產(chǎn)scanner、dvd、digitalcamera。公司規(guī)模:3000~5000人本人負(fù)責(zé)所有五金料件之采購及開發(fā)工作。由于工作表現(xiàn)突出。于元月升任采購課課長。負(fù)責(zé)所有物料欠料之追蹤統(tǒng)籌,新產(chǎn)品之廠商開發(fā)統(tǒng)籌。對相關(guān)部門報告缺料狀況,參加各種相關(guān)會議,并傳達(dá)給各相關(guān)采購。建立采購各相關(guān)資料(如采購作業(yè)流程,采購管理程序,供應(yīng)商管理程序,供應(yīng)商開發(fā)程序等。)并對采購經(jīng)理負(fù)責(zé)報告。于04年6月辭職。
    1999.3-2001.6。
    采購管理師。
    工作職責(zé):
    1、五金料件供應(yīng)商開發(fā)。
    2、新產(chǎn)品詢、比、議價。
    3、根據(jù)生產(chǎn)計劃開立采購單,傳真給供應(yīng)商并交期回復(fù)確認(rèn)。
    4、采購物料的跟催。
    5、采購日常工作。
    2001.6-2004.6。
    采購課長。
    工作職責(zé):
    1、跟催、統(tǒng)籌各相關(guān)采購物料到料狀況。
    2、供應(yīng)商的開發(fā)評估,組織相關(guān)部門實地評鑒。
    3、采購單審核。
    4、主要料件的跟催。
    5、年度降價計劃的執(zhí)行并報告采購經(jīng)理。
    6、參加各相關(guān)會議并傳達(dá)給相關(guān)采購。
    7、傳達(dá)采購經(jīng)理相關(guān)信息并對采購經(jīng)理負(fù)責(zé)。
    8、采購部日常工作。
    離職原因:辭職。
    公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路。
    擔(dān)任職位:倉庫主管崗位類別:倉庫經(jīng)理/主管。
    工作描述:就職于東莞市塘廈鎮(zhèn)立德電子廠資材部任倉管。公司主要生產(chǎn)變壓器及充電器。公司規(guī)模:5000人以下。主要負(fù)責(zé)五金之收、發(fā)及管理工作,于6月調(diào)職于倉庫主管。主要負(fù)責(zé)所有物料之收、發(fā)、管、退、廢之管理工作。于1月辭職回家。
    1966.5-1997.2。
    倉管。
    工作職責(zé):
    1、五金料件的收料、發(fā)料工作。
    2、物料貯存管理工作。
    a、分區(qū)存放。
    b、先進(jìn)先出原則。
    c、物料標(biāo)示。
    d、物料進(jìn)出帳的電腦輸入。
    3、不良品退貨。
    1997.3-1999.1。
    倉庫主管。
    工作職責(zé):
    1、物料庫存明細(xì)分析,并報告資材經(jīng)理。
    2、倉庫管理工作。
    a、檢查分區(qū)存放是否到位,是否有分區(qū)標(biāo)示。
    b、是否有做到先進(jìn)先出。
    c、物料標(biāo)示是否明確。
    d、是否堆放整齊,整潔。
    3、倉庫5s自查。
    離職原因:辭職回家。
    語言能力。
    普通話:流利粵語:一般。
    英語水平:口語一般。
    英語:良好。
    求職意向。
    發(fā)展方向:專注于采購行業(yè)工作,熟悉采購作業(yè)流程及運(yùn)作,倉庫作業(yè)流程及職掌。能利用公司之狀況組建、規(guī)劃和管理采購及資材部之日常工作。對電子、五金、塑膠、包材、化工等物料市場價格、特性均有相當(dāng)了解。希望能在有一定規(guī)模的公司一展自己所長.
    自身情況。
    2.熟悉物流運(yùn)作及物料進(jìn)出口通關(guān)程序;。
    3良好的計算機(jī)操作能力,有sap及oracle及erp軟件的應(yīng)用經(jīng)驗;。
    5.熟悉材料成本分析及計算,成本意識強(qiáng),善于進(jìn)行新物料開發(fā),節(jié)約采購成本和縮短物料交期.
    6.具有項目專案管理工作經(jīng)驗,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊管理能力;。
    7.具備合同談判、組織計劃和簽約能力.熟悉物料管理及庫存管理系統(tǒng);。
    簡歷工作個人總結(jié)篇六
    兩年以上工作經(jīng)驗|女|26歲(1985年9月1日)
    居住地:上海
    電話:139********(手機(jī))
    e-mail:
    最近工作[1年5個月]
    公司:xx藥業(yè)有限公司
    行業(yè):制藥/生物工程
    職位:質(zhì)檢員
    最高學(xué)歷
    學(xué)歷:本科
    專業(yè):臨床醫(yī)學(xué)
    學(xué)校:廣州醫(yī)學(xué)院
    自我評價
    本人誠實守信,待人誠懇,樂觀向上,刻苦耐勞,積極進(jìn)取,工作認(rèn)真,易與周圍的人相處融洽。具有一定的專業(yè)知識,有較強(qiáng)的分析能力,團(tuán)隊意識強(qiáng),溝通良好,并有一定的領(lǐng)導(dǎo)和組織能力。熟練掌握計算機(jī)基礎(chǔ)知識,并能熟練運(yùn)用word、excel等計算機(jī)應(yīng)用軟件。
    求職意向
    工作性質(zhì):全職
    希望行業(yè):醫(yī)院/醫(yī)療/護(hù)理
    目標(biāo)地點:上海,南京
    期望月薪:面議/月
    目標(biāo)職能:護(hù)士、醫(yī)療衛(wèi)生、美容保健
    工作經(jīng)驗
    2010/1—至今:xx藥業(yè)有限公司[1年5個月]
    所屬行業(yè):制藥/生物工程
    質(zhì)檢部質(zhì)檢員
    了解產(chǎn)品的整個生產(chǎn)過程及產(chǎn)品工藝的改造,熟悉化學(xué)產(chǎn)品整個檢驗操作,參與檢驗方法的修改和檢驗標(biāo)準(zhǔn)的'制定。并提供質(zhì)量管理部門技術(shù)支持。
    2008/8--2009/11:xx醫(yī)院[1年3個月]
    所屬行業(yè):醫(yī)療/護(hù)理
    中醫(yī)門診醫(yī)生助理
    熟悉臨床各科常見病的診治,參與多種癥狀治療實踐并進(jìn)行臨床病例觀察,掌握各種常見病的診治,積累了一定的臨床經(jīng)驗。定期咨詢了解病人的感受和狀況,能很好的與病人溝通,頗受好評。
    教育經(jīng)歷
    2004/9--2008/7廣州醫(yī)學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)本科
    證書
    2007/12大學(xué)英語六級
    2006/6大學(xué)英語四級
    簡歷工作個人總結(jié)篇七
    企業(yè)收到大量簡歷,工作人員不可能都仔細(xì)研讀。簡歷內(nèi)容過多會淹沒一些有價值的閃光點,因此篇幅不宜過長。一份中文簡歷壓縮在2頁左右就可以把所有的內(nèi)容突出了。
    求職簡歷一定要按照實際情況填寫,任何虛假的內(nèi)容都不要寫。即使有的人靠含有水分的簡歷得到面試的機(jī)會,面試時也會露出馬腳。虛假內(nèi)容一旦被招聘方發(fā)現(xiàn),你幾乎就再也沒有機(jī)會進(jìn)入這家公司了。
    簡歷中不要注水并不等于把自己的一切,包括弱項都要寫進(jìn)去。有的學(xué)生在簡歷里特別注明自己某項能力不強(qiáng),這就是過分謙虛了,實際上不寫這些并不代表說假話。結(jié)合上一點,簡歷可以在客觀真實的基礎(chǔ)上有技巧地避重就輕,強(qiáng)化優(yōu)勢,弱化劣勢。
    大學(xué)生的求職簡歷很多言辭過于華麗,形容詞、修飾語過多,這樣的簡歷一般不會打動招聘者。簡歷最好多用動賓結(jié)構(gòu)的句子,簡潔直白。
    簡歷工作個人總結(jié)篇八
    忠實誠信,講原則,說到做到,決不推卸責(zé)任;有自制力,做事情始終堅持有始有終,從不半途而廢;肯學(xué)習(xí),有問題不逃避,愿意虛心向他人學(xué)習(xí);自信但不自負(fù),不以自我為中心;愿意以謙虛態(tài)度贊揚(yáng)接納優(yōu)越者,權(quán)威者;會用100%的熱情和精力投入到工作中;平易近人。為人誠懇,性格開朗,積極進(jìn)取,適應(yīng)力強(qiáng)、勤奮好學(xué)、腳踏實地,有較強(qiáng)的'團(tuán)隊精神,工作積極進(jìn)取,態(tài)度認(rèn)真。
    簡歷工作個人總結(jié)篇九
    簡歷應(yīng)該注重條理,分個人情況,自我評價,教育情況,社會實踐,技能等來寫。在一些細(xì)化的內(nèi)容上,能一條一條,按從宏觀到微觀的思路來寫。然而,有很多人的簡歷就像寫一個自傳一樣,洋洋灑灑的一大篇,似乎是很有文采,思路很跳躍。其實這種簡歷,企業(yè)的hr是看都不看。簡歷內(nèi)容充實雖然,剛畢業(yè)的學(xué)生沒有什么實踐經(jīng)歷,但在學(xué)校的情況可以寫的具體一些,如學(xué)習(xí)獲獎情況,學(xué)生活動組織和參與情況,論文,學(xué)校的實踐和自己的社會實踐等都可以用來充實自己的簡歷。
    當(dāng)然,內(nèi)容充實最好是圍繞目標(biāo)職位的要求,如,體現(xiàn)一些團(tuán)隊合作、組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力等。其他注意事項職場新人的簡歷同一般的簡歷一樣,應(yīng)該力求文字的準(zhǔn)確,在做完簡歷后要仔細(xì)檢查,注意語句的通順和錯字。
    另外,簡歷的總體內(nèi)容應(yīng)控制在一頁。同時,盡量準(zhǔn)備一份英文的簡歷。簡歷是獲得工作機(jī)會的第一個關(guān)口,尤其在當(dāng)今網(wǎng)絡(luò)發(fā)達(dá)的環(huán)境下,大多數(shù)人都是通過網(wǎng)絡(luò)求職。所以,簡歷成為了成功的第一步。職場新人在沒有實踐經(jīng)驗的情況下,簡歷的制作尤其重要。希望職場新人能夠通過以上幾點讓自己擁有更出色的簡歷。
    簡歷工作個人總結(jié)篇十
    女22歲
    學(xué)歷:大專
    工作年限:1年以內(nèi)
    工作地點:廣州-天河
    求職意向:其他職位|護(hù)士/護(hù)理人員
    工作經(jīng)驗(工作了3年4個月,做了1份工作)
    精博中英文小學(xué)
    工作時間:2011月至今[3年4個月]
    職位名稱:護(hù)士/護(hù)理人員
    工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)校醫(yī)室一切事務(wù)。
    教育經(jīng)歷
    至今在校廣東藥學(xué)院護(hù)理學(xué)
    自我描述
    性格開朗,具有良好的交際能力。并持有營養(yǎng)配餐師、計算機(jī)、保健師資格證。非誠勿擾,謝謝。
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    簡歷工作個人總結(jié)篇十一
    制作簡歷,最重要的是第一時間吸引招聘官的“眼球”。
    今年9月的某一天,記者在南方人才市場看到了這樣一幕:一位武漢某建筑學(xué)院的本科生正在應(yīng)聘肇慶的一家小型房地產(chǎn)公司。“你來我們公司期望的薪水是多少?”“四千!”“你知道嗎,我們公司的中層人員才是這個數(shù),剛進(jìn)的大學(xué)生不超過1700元……”最后,hr以“歡迎你下次再來應(yīng)聘”送走了那位大學(xué)生。
    點評:薪水對于大學(xué)生求職者來說,是一個兩難的問題。如果回答過高,hr可能會認(rèn)為你要求過高;如果回答過低,hr也可能會認(rèn)為你太“微不足道”,無法勝任工作。聰明的做法是事先了解這個行業(yè)的薪酬水平情況。
    小賴是一位藥學(xué)研究生,他的職業(yè)目標(biāo)首選高職教師,其次是高校輔導(dǎo)員,最后是醫(yī)藥公司研發(fā)人員。為此,她設(shè)計了三份簡歷,應(yīng)聘高職院校教師的簡歷突出自己的科研成果,應(yīng)聘高校輔導(dǎo)員的簡歷就突出自己的學(xué)生工作經(jīng)歷,應(yīng)聘醫(yī)藥公司研發(fā)人員的簡歷就突出自己的實驗操作。三份簡歷投往不同的崗位,她認(rèn)為,這樣才有的放矢。
    點評:人力資源專家指出,千萬不要用同一份簡歷去投遞所有的職位,要講究針對性,針對每一個公司和職位制作不同的簡歷。在簡歷中重點列舉與所申請公司及職位相關(guān)的信息,弱化對方并不重視的內(nèi)容,這樣才容易脫穎而出。
    簡歷需要封面嗎?畢業(yè)于廣州某大學(xué)的小徐,至今也沒弄明白這個問題的確切答案。當(dāng)初,他做的第一份簡歷也和其他同學(xué)一樣,下載學(xué)校的logo,制作了一個簡歷封面,彩色打印后很是精美。但在應(yīng)聘過程中,小徐發(fā)現(xiàn)簡歷封面并沒有多大的效果,有時,反而是一個累贅。后來,他干脆放棄封面。
    點評:給簡歷設(shè)置封面,越來越不被hr認(rèn)可。這種在求職者看來“用心良苦”的制作,在hr看來卻是多余的,既浪費(fèi)了hr的時間,又浪費(fèi)了紙張。但事情并不是絕對的,如果你是學(xué)設(shè)計的,一個設(shè)計精良的封面往往又成了你簡歷的“撒手锏”。
    小亮畢業(yè)于新聞學(xué)院,他求職的目標(biāo)是新聞媒體。與別人不同的是,他的簡歷永遠(yuǎn)不是一頁,而是一本。除了個人的基本情況、實踐經(jīng)歷、獲得榮譽(yù)等常規(guī)項目之外,他還會附上自己在報社實習(xí)期間發(fā)表的作品。由于作品有一百多篇,所以他的簡歷最厚時就像一本書。小亮認(rèn)為,厚的簡歷才能反映出自己的成果和做事的態(tài)度。
    簡歷工作個人總結(jié)篇十二
    本人性格樂觀、穩(wěn)重,邏輯思維敏捷,待人熱情、真誠。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞。有較強(qiáng)的組織能力、實際操作能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境,并融合其中。具備職業(yè)奉獻(xiàn)精神,更是牢固樹立了強(qiáng)烈的事業(yè)心和職業(yè)道德。
    在校期間以優(yōu)異的成績完成了大學(xué)本科學(xué)習(xí),專業(yè)理論知識扎實且廣泛。
    朝夕耕耘,圖春華秋實;十年寒窗,為求學(xué)所用。相信在貴處培養(yǎng)和自我奮斗下,我定會勝任本職工作。
    性格開朗,幽默大方,具有良好的協(xié)調(diào)與溝通能力,及團(tuán)隊協(xié)作精神。
    思路清晰、責(zé)任心強(qiáng),能夠統(tǒng)觀全局。
    良好的敬業(yè)精神,能夠吃苦耐勞,及承受工作壓力。并具有極高的判斷及辦事果斷能力。
    簡歷工作個人總結(jié)篇十三
    一、簡歷的概念
    簡歷是指某人對自己生活經(jīng)歷的簡要概述,內(nèi)容包括學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷,主要反映一個人的'綜合實力和整體水平。
    二、簡歷的寫法
    (一)開始部分
    1.標(biāo)題:×××簡歷
    2.個人信息:包括姓名、性別、出生日期、民族、籍貫、政治面貌、外語等級、計算機(jī)水平、聯(lián)系地址等信息。
    (二)中間部分
    1.受教育經(jīng)歷:寫明有代表性的、各個階段的就讀學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)制、學(xué)位和培訓(xùn)情況等。
    2.工作經(jīng)歷:單位名稱、工作時間,所從事的專業(yè)、職稱,職務(wù)等
    4.本人特長:主要包括文藝、體育等內(nèi)容。
    (三)結(jié)尾部分
    三、簡歷的寫作要求
    1.突出過去的成就,過去的成就是能力最有力的證據(jù)。
    2.簡明扼要,簡歷主要反映個人有代表性的、實質(zhì)性的信息,讓人一目了然,不能寫成流水賬。
    3.內(nèi)容真實。不能寫虛假信息。
    4.外表美觀??梢赃M(jìn)行一些創(chuàng)意性設(shè)計,給讀者以賞心悅目的感覺。