精選商務談判實踐心得(案例18篇)

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    上司是我們工作中的引領(lǐng)者,他們的激勵和指導使我們不斷成長。一個好的總結(jié)可以幫助我們更好地規(guī)劃未來的發(fā)展方向。在范文中,你可以找到一些寫作的亮點和技巧,來提高自己的寫作水平。
    商務談判實踐心得篇一
    這次參加了路局組織的商務談判專題培訓研討的學習,受益匪淺,感觸較深。在培訓期間,范紅珉老師專題講解了《鐵路貨物運價政策及運用》,山東財經(jīng)學院的王鵬教授講解了《商務禮儀與技巧》,李永春教授講解了《商務談判策略與技巧》,中鐵快運王來部長傳授了《中鐵快運實際操作案例》經(jīng)驗。在培訓后期,青島西車務段和青島站做了青啤商務洽談演練。通過這次培訓,個人感覺針對性、實用性都非常強,效果明顯,為在今后營銷、開發(fā)工作的開展,打下了基礎,提高了我與客戶企業(yè)在商務洽談中應當注意和掌握的技能。下面具體談談幾點體會:
    我在大客戶部任職,主要為港口大宗礦石客戶提供運輸服務工作。在實際工作中,商務談判機會多,既有每年老客戶的合同續(xù)簽洽談,又有新開發(fā)營銷客戶的洽談工作,情況各異,但中心一致。作為路方代表,希望客戶能通過鐵路運輸原材料及產(chǎn)成品,而且運輸量越大越好。但在實際洽談過程中,都會碰到各種各樣的問題。比如說,近幾年來,由于國家宏觀調(diào)控,調(diào)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)方式,國家對環(huán)保方面的要求越來越高,以及整個鋼鐵行業(yè)粗鋼產(chǎn)能過剩等情況,帶來整個鋼鐵業(yè)的萎靡不振,虧損嚴重。在這樣的形勢下,直接帶來了鐵路發(fā)運量的減少,市場占有率持續(xù)下滑。
    面對如此不利的局面,我們從源頭抓起。首先,進行市場調(diào)查,安排駐港組了解進港礦石企業(yè)的疏港情況,以及其他運輸方式的價格變化等信息,對此進行了認真分析、對比;其次,梳理目標客戶,根據(jù)企業(yè)的不同情況選擇了9家管內(nèi)鋼鐵企業(yè)作為待開發(fā)客戶;第三,對確定的目標客戶進行針對性的調(diào)查了解,如:廠內(nèi)設備數(shù)量及開工率、原材料使用量、目前的運營方式、負責人等情況,都進行了深入細致的調(diào)查摸底;第四,采取上門營銷的策略,面對面聽取企業(yè)的介紹,了解企業(yè)為何不采用鐵路運輸?shù)脑?第五,根據(jù)企業(yè)提出的問題,及時向上級主管部門進行分析匯報,并爭取有關(guān)政策支持;第六,再次與企業(yè)約談,介紹我方提出的解決方案及服務流程,經(jīng)過多次磨合,最終達成一致意見。目前,我們已經(jīng)成功與齊林傅山鋼鐵有限公司簽訂服務協(xié)議,并于3月底前啟動鐵路運輸業(yè)務,月均運量5萬余噸,增收運輸進款500多萬元。
    通過這次商務談判的培訓,讓我對談判的流程有了更進一步的了解。商務談判是所有工作中不可或缺的關(guān)鍵一環(huán),禮儀最大化是每一個談判者的最終目標。但每個談判者都因該牢記:每次談判都有潛在的共同利益,只有圍繞著共同利益,才可以使談判順利進行下去。
    首先,談判的關(guān)鍵是人。談判人員是否具有良好的思想道德素質(zhì)是最重要的,其次要有必備的專業(yè)能力和相關(guān)的知識能力。除了注意談判人員的個人素質(zhì),還應該注意其選擇任用。一個項目的好壞除了其本質(zhì)屬性以外,基本都是由談判人員的操作來評定和掌握的。因此,談判人員的選擇至關(guān)重要。談判人員的性格決定了其談判風格,首席談判官的風格奠定了談判小組的基調(diào),在談判過程中,言語腔調(diào)、技巧等細節(jié)都能影響整場談判的趨勢。只有擁有談判主控話語權(quán),在談判中占有優(yōu)勢的團隊,才能使談判結(jié)果趨向期望值,取得成功。選對人,才能做對事。
    其次,是商務談判的禮儀問題。禮儀是談判人員道德和文化素養(yǎng)的外在表現(xiàn)。談判小組任何一個成員在談判時的著裝、言行,都可能關(guān)系到一場談判的成敗。所以,談判人員對商務禮儀的積累學習十分重要。
    談判策略也是至關(guān)重要的,它指導著整場的談判。談判人員在談判前必須做一個周密而完善的策略,商討各個談判成員所扮演的角色,制訂和預測在談判中所采用的形式策略和應對方式。在一場談判中,開場時怎樣奠定基礎,過程中如何隨機應變,對常用的談判策略如何運用,語言的使用技巧,報價及還價的策略等,都是值得先去思考注意的,因為很多問題只有在談判進行時才出現(xiàn)??偟恼f來,談判策略終要影響談判結(jié)果,制定有效的談判策略是很有意義的。
    談判細節(jié)決定成敗。在談判時什么該說,要怎么說,什么事情可以同意,什么時候可以妥協(xié),甚至到穿著,會場布置都是很細節(jié)性考慮的問題,比如說在談判時的語氣語速,說堅決了表示該問題不能松口,說模糊了表示對方在躲避該問題,語調(diào)低了表示準備不充足,語調(diào)響了表示他們在該問題上沒有回旋的余地,這些都要在談判的氛圍中去體會,有時表達錯一個意思,都將會導致談判的失敗。不僅僅是談判,做事也一樣要注重細節(jié)。
    總而言之,通過這次培訓,使自己對商務洽談有了一個深層次的認識,時間雖短,收獲很大,以后還要繼續(xù)加強自己在商務禮儀、談判細節(jié)等方面的學習和積累,加強與兄弟單位之間的交流,加強團隊建設,為全局的營銷開發(fā)、增運上量目標的實現(xiàn),作出自己的貢獻。
    商務談判實踐心得篇二
    本學期學習了商務談判課程,對于我們電商專業(yè)的學生來說,學好這門課程尤其重要,在以后從事的外貿(mào)工作中,我們會經(jīng)常就一些貿(mào)易問題進行談判,想要成功的談成一筆生意也離不開談判。通過本學期的學習,我知道了什么是商務談判,商務談判有哪些基本內(nèi)容、涉及哪些技巧、有哪些需要注意的事項等等。
    所謂商務談判,是指不同的經(jīng)濟實體各方為了自身的經(jīng)濟利益和滿足對方的需要,通過溝通、協(xié)商、妥協(xié)、策略等各種方式,把可能的商機確定下來的活動過程。隨著我國全方位開放格局的形成以及對外開放領(lǐng)域的進一步擴大,國內(nèi)外企業(yè)之間的經(jīng)濟交往越來越多,商務談判的作用也越來越大,不僅企業(yè)展開國際貿(mào)易離不開國際商務談判,企業(yè)實施“引進來”和“走出去”的戰(zhàn)略也離不開國際商務談判。因此我們非常有必要學習好這門課程。
    在進行商務談判的過程中,我們要遵循一些基本的原則,這些原則包括:客觀真誠、平等互惠、求同存異、公平競爭、講求經(jīng)濟效益等原則。一個成功的商務談判是必須要建立在這些原則上的,所以我們牢記這些,并在實踐中不斷地加深認識。
    為了學習好商務談判,我們需要掌握商務談判的理論。
    安德魯.卡內(nèi)基曾說過:談判就是要滿足對方邏輯上的需要,情感上的需要,以及想贏對方的需要。所以,在進行談判前,我們要先弄清楚自己和對方的需要,所謂知己知彼百仗百勝嘛。在這部分,我們學習馬斯洛的“需求層次理論”,對需求有了更深刻的認識。然而,我們還需要在談判中繼續(xù)發(fā)現(xiàn)對方的需求,我們應該學會傾聽,聽的時候要積極主動,專注耐心,并注意對方的措辭、表達方式、語調(diào)變化等,這樣才能從談判中發(fā)現(xiàn)對方的需要,理解對方的意思并及時的反饋。在傾聽的同時,我們還要巧妙地提問,因為提問不僅可以發(fā)現(xiàn)對方的需求,還能調(diào)動對方的積極性,證實測定自己一些想法。提問的形式可以多種多樣,我們應該注意提問的時機,提問的邏輯性以及提問的語速,提問時還應該注意不要對問句做過多的解釋,也不要一連提幾個問題,不要提含有敵意的問題更不要涉及對方隱私,不要隨便插嘴。除了傾聽和提問,我們還應該學會恰當?shù)年愂?,即把想讓對方知道的信息傳遞過去,并且控制談判的進程。陳述時應注意充滿自信、目的明確、表達理性謹慎。
    次,我們要擬定好談判計劃。我們要確定談判的目標,包括最佳期望目標,實際目標,交易目標以及最低目標,在確立目標的過程中,我們要充分收集信息,分析好形勢,所制定的目標要具有可行性。我們要制定好談判基本戰(zhàn)略,即選擇能夠達到實現(xiàn)己方談判目標的基本途徑和方法,注意支付方式。我們要先明確談判中有哪些不利因素,會遇到哪些障礙,從而確定己方戰(zhàn)略。
    在談判的開始階段,我們首先要建立有利于己方的談判氣氛,可以是高調(diào)的氣氛,低調(diào)的氣氛,或是自然的氣氛,在不同的氣氛中,談判的結(jié)果可能大相徑庭,從某種意義上說,哪一方控制了開局的氣氛,就控制了談判對手。其次,我們要確定談判的議程,談判的議程影響著談判的進度和節(jié)奏,所以在談判開始階段,要爭取控制談判議程。開局階段,雙方要進行開場陳述,陳述的內(nèi)容包括己方的立場、對問題的理解、對對方各項建議的回答,陳述的方式可以是由一方提出書面方案并作口頭補充而另一方則圍繞對方的書面方案發(fā)表意見,或者在會晤時雙方做口頭陳述。
    勢及其誠意。賣方可以利用這個機會表明自己的合理性及誠意,軟化買方要求。價格評論是指買方對賣房的價格解釋以及通過價格解釋了解到的賣方價格的貴賤性作出批評性的反應。包括貨物價格評論、對技術(shù)費的評論、對技術(shù)服務指導費的評論。討價還價是在買方對賣方的價格解釋給予評論后,重新報價或改善報價的要求,而賣方在聽了買方的評論后就修改報價,或者未修改報價,要求買方提出成交價。而價格談判結(jié)束階段,雙方可能達成的條件已進入自己成交的底線是結(jié)束的前提,但不是結(jié)束條件,最終結(jié)束談判還應考慮降價率、貨物分交以及最后再爭取一個條件等。
    結(jié)束了價格談判階段,整個商務談判就進入了尾聲,然而在最后達成交易前,有必要進行最后一次回顧。因為我們需要明確還有哪些問題沒有得到解決,對自己所期望的交易結(jié)果的每一項交易條件進行最后的決定,以及著手安排交易記錄的事宜。最后階段,我們還可以進行最后的讓步、提出最后的要求,最終簽訂協(xié)議。
    至此,整個商務談判已經(jīng)結(jié)束了。
    通過本學期的學習,我們懂得如何進行一次完整的談判,在課堂上,我們不僅學習了理論知識,還進行了實戰(zhàn)演練,然而要成為真正的成為一個談判高手,我們還需要不斷地學習,在實踐中不斷提高!
    商務談判實踐心得篇三
    商務談判是任何一家公司或組織獲取利潤或增加利潤的關(guān)鍵所在。在跨國公司或進口出口貿(mào)易等方面,商務談判的成功或失敗對企業(yè)發(fā)展極為重要。因此,在國際貿(mào)易中,英語成為最常用的交流語言之一,運用得當?shù)纳虅沼⒄Z可以使談判更加成功且高效。在這里,我要分享我的商務談判英語實踐心得體會。
    首先,商務談判英語的語調(diào),在正式場合中需要表現(xiàn)出符合職業(yè)道德的自信和尊重,避免使用太過散漫的語氣,而是要采用嚴謹認真的語調(diào)。其次,商務談判英語的表達方式需要細致周到,話語要清晰、簡潔明了。在表達過程中,需要運用豐富的商務詞匯和專業(yè)術(shù)語,讓對方更好地理解。此外,語法和拼寫方面的錯誤也需避免,否則會給談判雙方帶來很大的困擾。
    第三段:合作與交流。
    商務談判英語中最重要的是建立起一種友好的合作和交流氛圍。在生意場上,信任關(guān)系的建立極為重要,所以在談判中必須盡最大努力去避免誤解和不必要的猜疑。對于商務談判中的各種問題,我們應該理智、公正、妥善處理,以避免產(chǎn)生不必要的負面影響。這也是建立起領(lǐng)導斷言的關(guān)鍵所在。
    第四段:文化差異。
    在進行國際商務談判時,要注意語言和文化之間的差異。在交流過程中,不同國家和地區(qū)的貿(mào)易習慣、經(jīng)濟政策、法律制度、行業(yè)標準等會帶來不同的商務文化禮儀和語言習慣,這對商務員而言是考驗。因此,商務員需要具備跨文化交流和領(lǐng)導斷言能力,了解對方國家的商務習慣和文化禮儀,這樣會使談判更加輕松成功。
    第五段:結(jié)尾。
    商務談判英語實踐體會的要點需要在長期的實踐中掌握。在實踐中,要善于傾聽、理解對方的需求與訴求,發(fā)現(xiàn)雙方的共同利益,創(chuàng)造出一種雙贏的合作關(guān)系。同時,也要注重提高自身的專業(yè)素養(yǎng),不斷學習商務英語、專業(yè)知識、法規(guī)法律等方面的知識,提高跨文化溝通能力,以應對不同的商務環(huán)境和情況。
    總之,商務談判英語是運用語言技巧和談判技巧的復雜過程,除了細致周到、準確老練的語言表達外,還需要有領(lǐng)導斷言、溝通交流和文化包容等各方面的素質(zhì)。學會這些技巧,將會讓你的商務談判更加成功且輕松。
    商務談判實踐心得篇四
    本學期學習了商務談判課程,對于我們電商專業(yè)的學生來說,學好這門課程尤其重要,在以后從事的外貿(mào)工作中,我們會經(jīng)常就一些貿(mào)易問題進行談判,想要成功的談成一筆生意也離不開談判。通過本學期的學習,我知道了什么是商務談判,商務談判有哪些基本內(nèi)容、涉及哪些技巧、有哪些需要注意的事項等等。
    所謂商務談判,是指不同的經(jīng)濟實體各方為了自身的經(jīng)濟利益和滿足對方的需要,通過溝通、協(xié)商、妥協(xié)、策略等各種方式,把可能的商機確定下來的活動過程。隨著我國全方位開放格局的形成以及對外開放領(lǐng)域的進一步擴大,國內(nèi)外企業(yè)之間的經(jīng)濟交往越來越多,商務談判的作用也越來越大,不僅企業(yè)展開國際貿(mào)易離不開國際商務談判,企業(yè)實施“引進來”和“走出去”的戰(zhàn)略也離不開國際商務談判。因此我們非常有必要學習好這門課程。
    在進行商務談判的過程中,我們要遵循一些基本的原則,這些原則包括:客觀真誠、平等互惠、求同存異、公平競爭、講求經(jīng)濟效益等原則。一個成功的商務談判是必須要建立在這些原則上的,所以我們牢記這些,并在實踐中不斷地加深認識。
    為了學習好商務談判,我們需要掌握商務談判的理論。
    安德魯、卡內(nèi)基曾說過:談判就是要滿足對方邏輯上的需要,情感上的'需要,以及想贏對方的需要。所以,在進行談判前,我們要先弄清楚自己和對方的需要,所謂知己知彼百仗百勝嘛。在這部分,我們學習馬斯洛的“需求層次理論”,對需求有了更深刻的認識。然而,我們還需要在談判中繼續(xù)發(fā)現(xiàn)對方的需求,我們應該學會傾聽,聽的時候要積極主動,專注耐心,并注意對方的措辭、表達方式、語調(diào)變化等,這樣才能從談判中發(fā)現(xiàn)對方的需要,理解對方的意思并及時的反饋。
    在傾聽的同時,我們還要巧妙地提問,因為提問不僅可以發(fā)現(xiàn)對方的需求,還能調(diào)動對方的積極性,證實測定自己一些想法。提問的形式可以多種多樣,我們應該注意提問的時機,提問的邏輯性以及提問的語速,提問時還應該注意不要對問句做過多的解釋,也不要一連提幾個問題,不要提含有敵意的問題更不要涉及對方隱私,不要隨便插嘴。除了傾聽和提問,我們還應該學會恰當?shù)年愂?,即把想讓對方知道的信息傳遞過去,并且控制談判的進程。陳述時應注意充滿自信、目的明確、表達理性謹慎。
    次,我們要擬定好談判計劃。我們要確定談判的目標,包括最佳期望目標,實際目標,交易目標以及最低目標,在確立目標的過程中,我們要充分收集信息,分析好形勢,所制定的目標要具有可行性。我們要制定好談判基本戰(zhàn)略,即選擇能夠達到實現(xiàn)己方談判目標的基本途徑和方法,注意支付方式。我們要先明確談判中有哪些不利因素,會遇到哪些障礙,從而確定己方戰(zhàn)略。
    在談判的開始階段,我們首先要建立有利于己方的談判氣氛,可以是高調(diào)的氣氛,低調(diào)的氣氛,或是自然的氣氛,在不同的氣氛中,談判的結(jié)果可能大相徑庭,從某種意義上說,哪一方控制了開局的氣氛,就控制了談判對手。其次,我們要確定談判的議程,談判的議程影響著談判的進度和節(jié)奏,所以在談判開始階段,要爭取控制談判議程。開局階段,雙方要進行開場陳述,陳述的內(nèi)容包括己方的立場、對問題的理解、對對方各項建議的回答,陳述的方式可以是由一方提出書面方案并作口頭補充而另一方則圍繞對方的書面方案發(fā)表意見,或者在會晤時雙方做口頭陳述。
    勢及其誠意。賣方可以利用這個機會表明自己的合理性及誠意,軟化買方要求。價格評論是指買方對賣房的價格解釋以及通過價格解釋了解到的賣方價格的貴賤性作出批評性的反應。包括貨物價格評論、對技術(shù)費的評論、對技術(shù)服務指導費的評論。討價還價是在買方對賣方的價格解釋給予評論后,重新報價或改善報價的要求,而賣方在聽了買方的評論后就修改報價,或者未修改報價,要求買方提出成交價。而價格談判結(jié)束階段,雙方可能達成的條件已進入自己成交的底線是結(jié)束的前提,但不是結(jié)束條件,最終結(jié)束談判還應考慮降價率、貨物分交以及最后再爭取一個條件等。
    結(jié)束了價格談判階段,整個商務談判就進入了尾聲,然而在最后達成交易前,有必要進行最后一次回顧。因為我們需要明確還有哪些問題沒有得到解決,對自己所期望的交易結(jié)果的每一項交易條件進行最后的決定,以及著手安排交易記錄的事宜。最后階段,我們還可以進行最后的讓步、提出最后的要求,最終簽訂協(xié)議。
    至此,整個商務談判已經(jīng)結(jié)束了。
    通過本學期的學習,我們懂得如何進行一次完整的談判,在課堂上,我們不僅學習了理論知識,還進行了實戰(zhàn)演練,然而要成為真正的成為一個談判高手,我們還需要不斷地學習,在實踐中不斷提高!
    商務談判實踐心得篇五
    商務談判英語是商業(yè)成功的重要組成部分。因此,我決定參加一些培訓課程來提高我在這個領(lǐng)域的能力。在這篇文章中,我將分享我的商務談判英語實踐體會,包括如何更好地溝通,如何更好地理解不同文化間的差異以及在談判中如何保持冷靜。
    二、溝通的重要性。
    溝通是商務談判英語的首要因素。當我們與不同文化背景的人交流時,語言障礙可能會導致誤解和失敗。因此,在談判之前,我們必須考慮到對方的語言和文化背景,了解交流的方式和方式不僅對交流過程有好的效果,而且能夠促進我們的信任和合作。在這樣的情況下,如果我們出現(xiàn)錯誤的表現(xiàn),我們就要向?qū)Ψ降狼?,了解我們做錯了什么事,以便修正錯誤。
    三、文化差異。
    盡管我們在全球化時代的今天,存在趨同和趨向共同文化,并且隨著時間推移和大量互動,這種情況會越來越明顯。然而,仍然存在著不同文化之間的差距。由于不同國家之間的文化背景的不同,在交流過程中也會有不同的方式。在商務談判過程中,我們必須要尊重對方的文化背景,不把我們的文化價值觀強制加在別人身上,同時要認真學習對方的文化背景,了解他們所在的社會,通常有哪些常見的規(guī)則和文化行為,并尊重他們的傳統(tǒng)和文化。
    四、談判的技巧。
    在談判過程中,我們必須掌握一些基本技能。首先,我們應該有足夠的前期準備。我們需要了解與對方相關(guān)的信息,對市場趨勢有足夠的認識,了解對方和我們之間所涉及的權(quán)利和義務等。其次,我們需要學會聆聽技巧,對對方的需求和要求有足夠的理解,以此來找到合適的解決方案。此外,我們的語言要充滿信心,強調(diào)自己的優(yōu)勢,并表達自己的期望。最后,我們需要學會控制情緒。當展開商務談判時,情感的控制是至關(guān)重要的。如果我們的情緒失控,我們可能會在證明自己的觀點時感到明顯的緊張不安。在這個時候,我們應該學會冷靜地表達自己的觀點,并對對方的意見保持敏銳的關(guān)注,以最好的方式來掌控情緒。
    五、總結(jié)。
    商務談判英語在國際商業(yè)領(lǐng)域中是必不可少的,因此從這個領(lǐng)域中獲得成功勢必也有所擔占。在這篇文章中,我們分享了如何更好地溝通,如何理解不同文化間的差異,以及在談判中如何保持冷靜等方面的商務談判英語實踐心得。這是一個持續(xù)性的學習和提高過程,學習和培訓的機會可以在學習前總結(jié)經(jīng)驗,在學習后進行檢查和復習,并不斷完善自己的談判技巧和知識,以實現(xiàn)商業(yè)成功的目標。
    商務談判實踐心得篇六
    商務談判是商業(yè)活動中必不可少的一部分,為了更好地進行商務談判,我們必須學習掌握英語。在這篇文章中,我將分享我在商務談判英語實踐中的體會和心得。這些經(jīng)驗不僅適用于商務談判,也適用于領(lǐng)導會議、演講和其他商業(yè)交流活動。
    第二段:準備階段。
    在商務談判前,我會提前準備,并進行充分的調(diào)研。我會收集與談判對方相關(guān)的信息,并了解其需求、目標和立場。我會制定談判策略和相應的計劃,并準備好所有可能涉及的談判內(nèi)容。這種準備不僅幫助我提前了解對方的需求和利益,還能使我更加自信地參與談判。
    第三段:談判技巧。
    在商務談判中,語言表達技巧尤為重要。我會使用高效的語言表達方式,例如直接和清晰的陳述、準確的術(shù)語和簡練的語言。我也會使用委婉的措辭,盡量避免使用過于強硬和沖突性的言語。除此之外,我還會保持良好的溝通和協(xié)作,包括傾聽對方、贊同對方、提出對方認可的觀點等。這些技巧可以幫助我更好地與商業(yè)伙伴溝通和合作。
    第四段:談判中的注意事項。
    在商務談判中,我會注意以下幾點。首先是保持鎮(zhèn)靜和冷靜,不受情緒的影響,以便更好地掌控談判進程。其次是注意非語言交流,盡量將自己的身體語言和表情保持中立,以避免錯誤的傳達。最后是尊重對方的文化背景和習慣,避免采取過于偏激或冒犯性的言行。
    第五段:總結(jié)。
    通過在商務談判實踐中的經(jīng)驗,我學習到了許多有關(guān)語言、文化和溝通的重要知識。具體地說,我學會了如何準備談判、如何表達自己、如何傾聽對方和如何尊重差異。我相信這些實踐的心得體會不僅能幫助我在商業(yè)活動中更好地表現(xiàn),也能對其他領(lǐng)域的日常交流和協(xié)作有所幫助。
    商務談判實踐心得篇七
    我們小組設定企業(yè)為“湖南龍知源投資管理有限公司”,是一家專門從事投資,在湖南有一定影響力的企業(yè),有很多度假村、野營等戶外成功案例。我方一共準備了3套方案,其中最理想目標是對方能接受的條件高于我方期望值,我方獲得野餐區(qū)、餐廳、露營區(qū)的經(jīng)營權(quán),壟斷餐飲行業(yè)。對方做出多次讓步,將雙方的利益最大化,并且維持長期合作的關(guān)系。 第二套方案為雙方各自做出一些讓步,我方醫(yī)務室、活動中心、球場、湖的經(jīng)營權(quán),雙方還有望維持長期合作的關(guān)系。最后保留方案為我方在平等互利的取舍原則上做出最大讓步,和平談判,按對方的劃分要求改變應對策略。
    談判的關(guān)鍵是人。一個項目的好壞除了其本質(zhì)屬性以外,基本都是由談判人員的操作來評定和掌控的,因此,談判人員的選擇至關(guān)重要。在談判前一星期我們尋找到了伙伴成立了公司,依個人性格和意愿確立了談判中的角色扮演如下:
    言。
    我方的談判策略為:
    2、中期階段:
    策略一:紅臉白臉策略。由兩名談判成員其中一名充當紅臉,一名充當白臉輔助協(xié)議的談成,適時將談判話題定位到雙方長遠利益上來,把握住談判的節(jié)奏和進程,從而占據(jù)主動。策略二:層層推進,步步為營的策略。有技巧地提出我方預期利益,先易后難,步步為營地爭取利益;策略三:把握讓步原則。明確我方核心利益所在,實行以退為進策略,退一步進兩步,做到迂回補償,充分利用手中籌碼,適當時可以答應部分要求來換取其它更大利益;策略四:突出優(yōu)勢。以合作雙贏為突破口,強調(diào)與我方協(xié)議成功給對方帶來的利益,同時軟硬兼施,暗示對方若與我方協(xié)議失敗將會有巨大損失;策略五:打破僵局。重新理清談判的關(guān)鍵問題,冷靜應對。使出殺手锏,給對方下最后通牒。合理利用暫停,首先冷靜分析僵局原因,再可運用把握肯定對方行式,否定對方實質(zhì)的方法解除僵局,適時用聲東擊西策略,打破僵局。
    3、休局階段:如有必要,根據(jù)實際情況對原有方案進行調(diào)整
    4、最后談判階段:策略一:把握底線。適時運用折中調(diào)和策略,
    把握嚴格把握最后讓步的幅度,在適宜的時機提出最終提議,使用最后通牒策略;策略二:埋下契機。在談判中形成一體化談判,以期建立長期合作關(guān)系;策略三:達成協(xié)議。明確最終談判結(jié)果,出示會議記錄和合同范本,請對方確認,并確定簽訂合同的具體時間和地點。
    談判中出現(xiàn)的問題:
    雖然因為考試的原因我們只能在談判前一天進行討論分析,但是在開始前的一個小時我們還對談判的內(nèi)容進行了一遍梳理,在充分準備后的我們信心滿滿。也許是希望太高了,談判前期因雙方意見完全不一致,與對方產(chǎn)生了很多小摩擦。在談判前我們做了很好的分工,但是到了談判桌上卻一切都變了,因為對方反客為主先介紹了組員,本來已經(jīng)模擬好的談判內(nèi)容被徹底打亂,特別是看對方咄咄逼人的氣勢有些慌亂。我認為雙方談判中最大的問題都在于對自己公司和產(chǎn)品了解太少,對一些專業(yè)知識只知皮毛,根本不符合實際情況,感覺大家雙方都是在踢球,都在爭論附加條件,完全不在正題上。
    第二個問題是我們在談判中應變能力太差,配合不夠默契,使談判策略不能很好的運用,而且我方在后來犯了兵家大忌,內(nèi)部出現(xiàn)了分歧,沒有統(tǒng)一口徑,在陸瑞慶代表發(fā)言后對方逼問我們是否同意他的提議時我們要求暫停討論致使對方抓住把柄。經(jīng)過了激烈的爭論,這次談判終于圓滿的結(jié)束,雖然最后簽訂了合同,但還是有些遺憾。
    在這次談判中我們學到了很多談判技巧:
    等都是很細節(jié)性的問題,比如在談判時,語氣堅決表示對方堅持該問題不能讓步,語義含糊表示對方在躲避問題,語調(diào)低表示準備不充足,有時表達錯一個意思將會導致整場談判失敗。
    第二:在談判中要善于靈活運用各種談判策略、掌握談判的相關(guān)方法和原則,從而最大限度的達到談判最優(yōu)目的,減少機會成本和損失。為了獲得成功,我們必須確定一致的談判態(tài)度、充分了解談判的對手、準備多套談判方案、建立融洽的談判氣氛、注意傾聽、設定好談判的禁區(qū)、語言表述簡練、控制談判局勢、利用讓步式進攻。具體如下:
    1、在談判中要把人與問題分開。談判是人與人打交道,與我們談判的對方是人,不是問題,處理好人的問題,把人與問題在一定程度上客觀的分開,就有利于問題的解決。2、言而有信,將心比心。談判者要說話算數(shù),決不食言,但言而有信,將心比心也必須講分寸,講原則,該講明的講明,該堅持的堅持, 3、要以集體利益為重,團體作戰(zhàn),不論什么決定,沒有團隊的共識與合作,一個人的能力很難完成。首先要取得隊友的支持,傾聽并考慮其他隊友的意見。不要擅自做主。2、在談判中要采取靈活的談判方式。3、采用橫向談判方式,一個問題談不下來,就應想盡一切辦法,轉(zhuǎn)移話題,洽談其他方面的問題,必要時采取停止談判。4、明白雙贏不是雙方平均得利,而是各取所需。雙贏的條件是:各自有對方需要或必要的東西。
    商務談判實踐心得篇八
    本次的商務談判實習,使我受益良多。首先就是讓我明白了一個團隊的重要性,個人的發(fā)展離不開團隊。其次,通過商務談判實習,使我對談判有了更深刻的理解,這也為以后打下了良好的基礎。最后,通過對商務談判的實習也更加磨練了自我,增加了個人經(jīng)歷和閱歷,學會了如何與團隊合作與分享。
    我在此次談判中所扮演的角色是河南第一建筑集團有限責任工程的技術(shù)總監(jiān)。技術(shù)總監(jiān)一般負責一個企業(yè)的技術(shù)管理體系的建設和維護,制定技術(shù)標準和相關(guān)流程,能夠帶領(lǐng)和激勵自己的團隊完成公司賦予的任務,實現(xiàn)公司的技術(shù)管理和支撐目標,為公司創(chuàng)造價值!一個好的技術(shù)總監(jiān)不僅要自身具有很強的技術(shù)管理能力,同時,也要有很強的技術(shù)體系建設和團隊管理的能力,要對企業(yè)所在行業(yè)具有深入理解,對行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢和管理現(xiàn)狀具有準確的判斷。 同時作為一個技術(shù)總監(jiān),我認為不僅要對本公司的產(chǎn)品感興趣,非常了解,還要博覽其他公司的產(chǎn)品,不斷創(chuàng)新,努力奮斗,為公司作出更大的貢獻。
    作為一個技術(shù)總監(jiān),我在這幾天的實習過程中,通過對各個鋼鐵產(chǎn)品公司的產(chǎn)品與技術(shù)的對比,讓我明白了,作為一個技術(shù)總監(jiān),對公司的產(chǎn)品富有重要責任,一個公司的產(chǎn)品質(zhì)量必須合格,技術(shù)人員必須認真負責,技術(shù)的重要性對公司非常重要。同時也讓我明白了,溝通的重要性,一個優(yōu)秀的技術(shù)人員不僅需要過硬的技術(shù),還必須有良好的溝通能力,協(xié)調(diào)各個部門,才能順利的發(fā)展產(chǎn)品,才能更好的研發(fā)出更好的產(chǎn)品。
    理,財務總監(jiān),采購部部長,總經(jīng)理助理,法律顧問和技術(shù)總監(jiān),大家這個團隊努力合作,各有分工,且分工明確,通過大家不懈的努力,通過資料不斷的匯總,然后大家在一起不斷的修改,再努力,技術(shù)分析報告,采購策劃書,合同等資料相互總結(jié),最終形成了一份完美的談判策劃書。
    我們這個團隊充分發(fā)揚了團隊精神,通過實習讓我明白了團隊精神的意義和重要性,在一個組織或部門之中,團隊合作精神顯得尤為重要,在一個組織之中,很多時候,合作的成員不是我們能選擇得了的,所以,很可能出現(xiàn)組內(nèi)成員各方面能力參差不齊的情況,如果作為一個領(lǐng)導者,此時就需要很好的凝聚能力,能夠把大多數(shù)組員各方面的特性凝聚起來,同時也要求領(lǐng)導者要有很好地與不同的人相處與溝通的能力。要加強與他人的合作,首先就必須保證集體成員是忠誠的,有責任心的,有意志力的,而且,還要有著對于自身團隊的榮譽感,使命感。必須信任團隊的所有成員,彼此之間要開誠布公,互相交心,做到心心相印,毫無保留;要與團隊的每一個成員緊密合作,直到整個團體都能緊密合作為止;分析每一個成員完成工作的動機,分析他們的能力,針對我們每個人的問題,集思廣議,多聽聽大家的建議,同時,我們相互談論,談判工作上工作上對大家有一定要求,做好團隊成員之間的溝通和協(xié)調(diào)工作,使整個團隊像一臺機器一樣,有條不紊地和諧運轉(zhuǎn)。
    所以,學會與他人合作,發(fā)揮團隊精神在具體生活中的運用,可以使我們團隊收到事半功倍的效果,使我們的談判工作更加良好地向前發(fā)展。也為談判做了更好的準備。
    這次談判準備及談判過程中雖然我們遇到了許多問題,但是最終我們都客服了困難圓滿的完成了工作,商務談判前期收集材料,匯總資料,分析材料。 談判中期,我們認真準備談判資料以及談判中可能出現(xiàn)的問題等其他情況,最終談判中,我們完美的表現(xiàn)及出色的談判能力,讓我覺得我們是在真正的談判,同時也對談判成功充滿了信心,我們這個團隊及團隊里的每一個人都為談判做足了充分的準備,我知道我們的談判一定會成功的。
    本次商務談判,雖然只有一周的時間,但是商務談判讓每一個學生都有許多收獲,這次商務談判鍛煉了大家團隊意識和大家的團隊合作精神,同時,也鍛煉和考驗了評委們,鍛煉了大家的協(xié)作精神,合作意識。商務談判實習,讓我收獲許多,收益良多。
    商務談判實踐心得篇九
    在使用對方弱點時,有一些弱點可以直接向?qū)Ψ教裘?有一些弱點不可以挑明,特別是涉及到對方秘密的信息,不可以輕易挑明、控制著對方的弱點,就可以強硬地堅持自己的談判立場和價格,對方總會讓步的;另外,對方的“弱點”也可能是自己的“弱點”、這時,就要及時作出讓步爭取主動,不然客戶就有可能流失、所以,“談判主動權(quán)”是指在當時的條件下以最有利的條款和自己想要的客戶盡快地簽約,而不是僵硬地堅持原則。
    商務談判實踐心得篇十
    洽談報價:對方獲取報價意味著洽談的開始,而在制定價格策略時,要先明確自己的最低價格標準,根據(jù)所收集和掌握的各種渠道的商業(yè)情報和市場行情,對產(chǎn)品進行分析、對合作進行判斷,最后在預測的基礎上加以制定報價。但由于我們粉絲流量變現(xiàn)的定價復雜性,很難找到一個理想的報價,因此通常會“高開賣價”來達成對方商務的議價目的.,洽談者應當因勢利導,靈活運用報價策略力爭拿到最接近理想報價。獲取到對方合作意向后對價格的態(tài)度要果斷、堅定,充分顯示出報價者的自信和從容。
    報價應準確、清楚而完整、不對己方報價進行過多解釋和評論。面對質(zhì)疑時遵循:不問不答、有問必答、避虛就實、能言不書。
    磋商階段:即討價還價的階段,對方獲取報價后往往會力爭使報價方提供更多的優(yōu)惠價格,于是雙方開始一系列砍價,最后雙方不斷調(diào)整籌碼,過程中要找出分歧原因,清除障礙。做出讓步時要謹記讓步規(guī)則:以小換大;每一次讓步都應得到某種相應的利益作為回報,盡可能不做無謂的讓步,同時要放慢讓步速度和幅度。
    合作達成后商務做必要的回顧和總結(jié)。
    “工具”:商務洽談中除了學會區(qū)分不同性質(zhì)的客戶(品牌方媒介)做不同的洽談方式和溝通心理外,還必須懂得運用“工具”,正是這些“工具”構(gòu)成了通往成功的橋梁,例如:法律知識(廣告法、合同法。訂立合同時條款詳盡,文字嚴謹)、專業(yè)知識(廣告投放專業(yè)知識、公眾號知識、騰訊生態(tài)架構(gòu)知識)、策略知識(謀求一致、共同受益、長期合作)、思維藝術(shù)(辯證邏輯思維、詭辯邏輯)、語言工具等。只有掌握更多的知識和工具的時候才能在工作中更加得心應手,應付自如。
    商務談判實踐心得篇十一
    摘要:對于國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)的我們,《國際商務談判》也成為一門必不可少的課程。從這一課程中,我們學到了許多談判需要注意的細節(jié):談判的準備、談判的開局、談判的技巧、談判的心理、各國不同的談判風格及談判的禮儀等。本文將從課程中的談判技巧、文化差異方面著重講述我對該課程的理解與體會。
    關(guān)鍵詞:國際商務談判課程理解體會
    在現(xiàn)實中要順利地完成一次商務談判真的不容易,我們需要注意的有很多很多。正如課程中包含的:商務談判的心理——作為談判的雙方都得學會察言觀色,要做到“知己知彼”,方能“百戰(zhàn)百勝”;商務談判準備——成功永遠是留給有準備的人,相信沒有充分的準備便去與人談判,那注定是以失敗而告終的;商務談判技巧——沒有技巧,只會被人牽著鼻子走,何來主動權(quán),又如何能取得談判的成功等等。所以相信《國際商務談判》也是一門很深的學問。
    下面僅從以下方面來淺談我對此課程的理解和體會:1、國際商務談判的技巧;2、文化差異和國際商務談判。
    所謂國際商務談判是是國際商務活動中不同的利益主體,為了達成某筆交易,而就交易的各項條件進行協(xié)商的過程,它是一種對外經(jīng)濟貿(mào)易活動中普遍存在的`一項十分重要的經(jīng)濟活動,是調(diào)整和解決不同國家和地區(qū)政府及商業(yè)機構(gòu)之間不可避免的經(jīng)濟利益沖突的必不可少的一種手段。
    一、國際商務談判的技巧
    談判技巧可以說是整個談判過程最重要的一個環(huán)節(jié)。而談判技巧的前提必須得有充分的談判前的準備。在國際商務談判中,既要保證自己的合理利益,又要達到預定目標,并不是一件輕松的工作,但是如果掌握了它的規(guī)律,按照一定的原則,就能夠達到更好的結(jié)果。
    (一)做到兼顧雙方利益
    兼顧雙方利益就是要達到雙贏。所謂雙贏就是你的利益必須從對方利益的存在為前提。你的利益在對方身上體現(xiàn)出來。在無時無刻不充滿矛盾和沖突的商務活動中,我們應懂得:
    1、追求及擴大總體利益。也就是我們俗稱的“把蛋糕做大”。談判中如果通過雙方的努力降低成本,減少風險,使雙方的共同利益得到增長,這將使雙方都有利可圖。
    2、將目標分散,盡量避開利益沖突。要善于營造一個公開,公平,公正的競爭局面,以使自己處于有利的位置,避免陷入被動,且只有利益分散,各得其所,才不至于產(chǎn)生矛盾。
    3、消除對立。雙方只要認準最終目標,在具體問題上可以采取靈活的態(tài)度,同時也為對方著想,從對方角度設計一個讓他滿意的方案,達到我的目的。
    (二)做到公平競爭
    雙方談判應該是一種“公平競爭”,應建立在平等互利的基礎上。但是,世上又沒有絕對的公平。那就要懂得在不公平的現(xiàn)實中尋找公平的支點。
    (三)把握時機
    抓住時機,把握談判的度,偶爾裝聾扮傻,凡是我想要的,對方能給的,就先談,多談;凡是對方想要的,我不能放的,就后談少談。在會談前先摸清對方的行程時間安排,在看似不經(jīng)意間安排與會談無關(guān)的內(nèi)容,最后使對方不得不草草簽訂有利于自己的協(xié)定。
    (四)掌握有利信息
    正所謂“知己知彼百戰(zhàn)百勝”,談判前就要多了解對手。對對方了解越多,就越能抓住對方的弱點,從而進行有利的回擊。
    (五)注重談判心理
    談判中多揣測對方的想法,做到既滿足對方心理需求的同時又要善于利用時機乘人之危,落井下石。但要慎用負面語言,在語言表達上要具有引導性,即是能用反問的決不用陳述同時還要注意談判中工作語言一致。
    (六)利用身份地位
    如果談判中雙方處于不平等的地位,那么談判將無法進行。要想提高談判地位,可以通過暴露專業(yè)身份;制造競爭;堅持到底的耐心和放松的心情來達到。
    二、文化差異與國際商務談判
    國際商務談判作為一種涉及不同地域、民族、社會文化的交往與接觸,呈現(xiàn)其多國性、多民族性。由于不同國家、不同地區(qū)的談判人員在語言溝通、思維方式、決策過程和談判風格等方面有著顯著差異,而這些差異又是影響談判成敗的因素,因此,了解和掌握不同文化間的聯(lián)系與差異成了談判人員必須的功課。
    世界各民族由于特定的歷史和地域而逐漸形成了自己獨有的文化傳統(tǒng)和文化模式。由于中西方傳統(tǒng)習慣、價值觀念、宗教信仰、思維方式等的不同,使得中西方文化表現(xiàn)出諸多差異。其產(chǎn)生的原因有地域原因、宗教差異、經(jīng)濟差異、政治差異、民族差異、觀念差異等。文化差異往往體現(xiàn)在以下幾個方面:
    (一)溝通過程
    語言是任何國家、任何地區(qū)、任何民族之間進行溝通的橋梁,要進行商務談判,首先必須過語言這關(guān)。雖然有時可以請翻譯解決這個問題,但不管如何,差異都是無法避免的。
    文化的差異也會導致不同國家或地區(qū)的談判者在形體語言、動作語言的運用上的差異,甚至,同樣的動作語言傳遞著截然相反的信息。例如,絕大多數(shù)的國家都是以點頭方式來表示贊成,而在印度、尼泊爾等國則以搖頭表示肯定或贊成。
    (二)談判風格
    談判風格是談判者在談判活動中所表現(xiàn)的主要氣度和作風,談判風格體現(xiàn)在談判者談判過程中的行為、舉止和控制談判進程的方法、手段上。遵循文化差異,談判風格可以分為東方型談判風格和西方型談判風格。
    東方型談判風格是以東方文化為背景的亞洲國家的談判風格,其中以日本、韓國
    為典型代表:日商保守,注重身份地位,重視信用和初次合作,講究互相依賴關(guān)系,精于談判;韓國人性格倔強,在談判中往往堅持己見,不會輕易讓步。西方型的談判風格是主要以美國和英國為代表的以西方文化為背景的歐美國家的談判風格。美國人做生意講究時效,而且堅持對事不對人;英國人則更重視正規(guī),也更為保守。
    以上便是我學習《國際商務談判》這一課程后的理解和體會。深知不能對很多知識做最好的詮釋,但自我感覺,學了這門課程,自己的素質(zhì)都有了提高,知識面也有了拓展。講課程學的東西其實也可以應用于我們?nèi)粘I钪校赫勁械募记伞喈斢谖覀兤饺绽锏恼f話技巧,如何能做到很好地與人交流,得到他人的認可和賞識等等;談判的心理——相當于我們平日里的交談心理,知道他人想什么,便能更好地與人相處,做到融洽相處,甚至交更多的良師益友:談判禮儀——相當于我們平日里的禮儀,禮多人不怪,誰都喜歡有禮貌的人,有禮貌也體現(xiàn)了自身的高素養(yǎng)等等。
    商務談判實踐心得篇十二
    1、要以集體利益為重,團體作戰(zhàn),不論什么決定,沒有團隊的共識與合作,一個人的能力很難完成。首先要取得隊友的支持,傾聽并考慮其他隊友的意見。不要擅自做主。
    2、在談判中要采取靈活的談判方式,軟硬兼施,必要時用強硬的.態(tài)度。
    3、采用橫向談判方式,一個問題談不下來,就應想盡一切辦法,轉(zhuǎn)移話題,洽談其他方面的問題,必要時采取停止談判。
    4、明白雙贏不是雙方平均得利,而是各取所需。雙贏的條件是:各自有對方需要或必要的東西。
    在這門課中學到了很多,但還是有很多的不足,但是這門實踐性和實用性極強的學科,在書本上是學不完談不盡的。最主要的是考慮問題不全面,沒有經(jīng)驗是一個原因,但更多的沒有體會到談判人員的處境,思維不夠發(fā)散,因此需要更多的實踐體會,將這些實戰(zhàn)性的東西消化于實際;再者,要細心觀察生活,很多東西都是生活中我們沒有注意到細節(jié),很重要但卻很容易忽視;最后,就是深刻體會到今日事,今日畢。學習是循序漸進的過程,重在積累,而不能想一蹴而就。
    商務談判實踐心得篇十三
    我們小組設定企業(yè)為"湖南龍知源投資管理有限公司",是一家專門從事投資,在湖南有一定影響力的企業(yè),有很多度假村、野營等戶外成功案例。我方一共準備了3套方案,其中最理想目標是對方能接受的條件高于我方期望值,我方獲得野餐區(qū)、餐廳、露營區(qū)的.經(jīng)營權(quán),壟斷餐飲行業(yè)。對方做出多次讓步,將雙方的利益最大化,并且維持長期合作的關(guān)系。第二套方案為雙方各自做出一些讓步,我方醫(yī)務室、活動中心、球場、湖的經(jīng)營權(quán),雙方還有望維持長期合作的關(guān)系。最后保留方案為我方在平等互利的取舍原則上做出最大讓步,和平談判,按對方的劃分要求改變應對策略。
    談判的關(guān)鍵是人。一個項目的好壞除了其本質(zhì)屬性以外,基本都是由談判人員的操作來評定和掌控的,因此,談判人員的選擇至關(guān)重要。在談判前一星期我們尋找到了伙伴成立了公司,依個人性格和意愿確立了談判中的角色扮演如下:
    主談人:xx,市場部經(jīng)理,使用各種談判技巧,為我公司爭取最大的利益;談判組長:xx,公司總監(jiān),公司談判全權(quán)代表,主持談判進程;副談:xx助理,做好各項準備,提供交易慣例、市場行情,做好決策論證;副談:xx,財務經(jīng)理,收集處理談判信息,分析產(chǎn)品財務相關(guān)知識,負責了解價格和管理支出;副談:xx,法律顧問,解決相關(guān)法律爭議及資料處理,使簽訂協(xié)議符合國家法律法規(guī),維護公司利益;談判記錄員:xx、xx,負責記錄整個談判進展狀況和雙方的發(fā)言。
    我方的談判策略為:
    2、中期階段:
    策略一:紅臉白臉策略。由兩名談判成員其中一名充當紅臉,一名充當白臉輔助協(xié)議的談成,適時將談判話題定位到雙方長遠利益上來,把握住談判的節(jié)奏和進程,從而占據(jù)主動。
    策略五:打破僵局。重新理清談判的關(guān)鍵問題,冷靜應對。使出殺手锏,給對方下最后通牒。合理利用暫停,首先冷靜分析僵局原因,再可運用把握肯定對方行式,否定對方實質(zhì)的方法解除僵局,適時用聲東擊西策略,打破僵局。
    3、休局階段:如有必要,根據(jù)實際情況對原有方案進行調(diào)整
    策略二:埋下契機。在談判中形成一體化談判,以期建立長期合作關(guān)系;
    策略三:達成協(xié)議。明確最終談判結(jié)果,出示會議記錄和合同范本,請對方確認,并確定簽訂合同的具體時間和地點。
    談判中出現(xiàn)的問題:
    雖然因為xx考試的原因我們只能在談判前一天進行討論分析,但是在開始前的一個小時我們還對談判的內(nèi)容進行了一遍梳理,在充分準備后的我們信心滿滿。也許是希望太高了,談判前期因雙方意見完全不一致,與對方產(chǎn)生了很多小摩擦。在談判前我們做了很好的分工,但是到了談判桌上卻一切都變了,因為對方反客為主先介紹了組員,本來已經(jīng)模擬好的談判內(nèi)容被徹底打亂,特別是看對方咄咄逼人的氣勢有些慌亂。我認為雙方談判中最大的問題都在于對自己公司和產(chǎn)品了解太少,對一些專業(yè)知識只知皮毛,根本不符合實際情況,感覺大家雙方都是在踢球,都在爭論附加條件,完全不在正題上。
    第二個問題是我們在談判中應變能力太差,配合不夠默契,使談判策略不能很好的運用,而且我方在后來犯了兵家大忌,內(nèi)部出現(xiàn)了分歧,沒有統(tǒng)一口徑,在陸瑞慶代表發(fā)言后對方逼問我們是否同意他的提議時我們要求暫停討論致使對方抓住把柄。經(jīng)過了激烈的爭論,這次談判終于圓滿的結(jié)束,雖然最后簽訂了合同,但還是有些遺憾。
    在這次談判中我們學到了很多談判技巧:
    第一是談判細節(jié)決定談判成敗。在談判桌上什么該說,要怎么說,什么時候可以拍板,什么事情可以妥協(xié),甚至到穿著,會場布置等都是很細節(jié)性的問題,比如在談判時,語氣堅決表示對方堅持該問題不能讓步,語義含糊表示對方在躲避問題,語調(diào)低表示準備不充足,有時表達錯一個意思將會導致整場談判失敗。
    第二:在談判中要善于靈活運用各種談判策略、掌握談判的相關(guān)方法和原則,從而最大限度的達到談判最優(yōu)目的,減少機會成本和損失。為了獲得成功,我們必須確定一致的談判態(tài)度、充分了解談判的對手、準備多套談判方案、建立融洽的談判氣氛、注意傾聽、設定好談判的禁區(qū)、語言表述簡練、控制談判局勢、利用讓步式進攻。具體如下:
    1、在談判中要把人與問題分開。談判是人與人打交道,與我們談判的對方是人,不是問題,處理好人的問題,把人與問題在一定程度上客觀的分開,就有利于問題的解決。
    3、要以集體利益為重,團體作戰(zhàn),不論什么決定,沒有團隊的共識與合作,一個人的能力很難完成。首先要取得隊友的支持,傾聽并考慮其他隊友的意見。不要擅自做主。
    4、在談判中要采取靈活的談判方式。
    5、采用橫向談判方式,一個問題談不下來,就應想盡一切辦法,轉(zhuǎn)移話題,洽談其他方面的問題,必要時采取停止談判。
    6、明白雙贏不是雙方平均得利,而是各取所需。雙贏的條件是:各自有對方需要或必要的東西。
    商務談判實踐心得篇十四
    在《國際商務談判》一書中學到的有相關(guān)的理論、實踐和應注意的重要問題,例如談判中的正確行為舉止、談判人員的要求、談判班子的組成、談判的準備階段、談判的磋商階段、談判的終局階段、談判的策略和技巧,為方便讀者查閱,更好地理解課文內(nèi)容做了很好的鋪墊,另外,還讓我們還讓我們 在仿真商務談判環(huán)境中學習,以便學習者在提高書本知識的同時熟悉語言知識,快速了解商務談判的具體時間內(nèi)容。讓我們不容忽視商務談判在商業(yè)活動中的重要性。
    商務談判是當事人之間為實現(xiàn)一定的經(jīng)濟目的,明確相互的權(quán)利義務關(guān)系而進行協(xié)商的行為。認真研究談判的特點和原則,是談判取得成功的保證。它是一項集政策性、技術(shù)性、藝術(shù)性于一體的社會經(jīng)濟活動,它除了包含一系列經(jīng)濟活動的特點以外,同樣具有一般談判的特征。
    什么是談判?按照最一般的認識,談判是人們?yōu)榱藚f(xié)調(diào)彼此之間的關(guān)系,滿足各自的需要,通過協(xié)商而爭取達到意見一致的行為和過程。
    人類為什么要談判呢?從本質(zhì)上說,談判的直接原因是因為參與談判的各方有自己的需要,或者是自己所代表的某個組織有某種需要,而一方需要的滿足又可能無視他方的需要。
    談判的種類很多,什么是商務談判呢?商務談判剛是經(jīng)濟談判的一種,是指不同利益群體之間,以經(jīng)濟利益為目的,就雙方的商務往來關(guān)系而進行的談判。
    在了解了商務談判的基礎概念后我們該明白商務談判的內(nèi)容和必備的各個方面。
    掌握談判技巧,就能在對話中掌握主動,獲得滿意的結(jié)果。我們應掌握以下幾個重要的技巧:
    當雙方對對方有了初步的了解后,談判將進入發(fā)盤和還盤階段。在這個階段,我們要用更具試探性的條件問句進一步了解對方的具體情況,以修改我們的發(fā)盤。
    國際商務談判大多用英語進行,而談判雙方的母語往往又不都是英語,這就增加了交流的難度。在這種情況下,我們要盡量用簡單、清楚、明確的英語,不要用易引起誤會的多義詞、雙關(guān)語、俚語、成語。也不要用易引起對方反感的詞句。
    ——要談的主要問題是什么?
    ——有哪些敏感的問題不要去碰?
    ——應該先談什么?
    ——我們了解對方哪些問題?
    總之,不少國際商務談判因缺乏談判技巧而失敗。進出口商通過培養(yǎng)傾聽和提問的能力,通過掌握上述的技巧,就可以在談判中掌握主動、獲得滿意的結(jié)果。
    商務談判中,為談判交際目的服務的禮貌語言呈現(xiàn)出其在商務談判中獨有的特點和規(guī)律.布朗和列文森的禮貌理論為商務語言的禮貌研究提供了理論依據(jù).根據(jù)商務語言內(nèi)在的禮貌含義,談判語言區(qū)分為詞匯和句法兩個禮貌層級以及面子維護、關(guān)系建立、融洽氣氛、策略便通、利益維護等五種語用功能.
    關(guān)于商務談判我們還有許多需要了和學習,這不僅要求我們知道課本知識外,還應該多實踐和準確了解關(guān)于這方面的一切信息。
    例如:投資者需要和他們所資助的風險企業(yè)家建立一種可依賴的持久的伙伴關(guān)系,這種商務關(guān)系就必需要談判來維持。投資者在這種關(guān)系中要獲得成功應注意以下幾個方面:
    好的談判者并不是一味固守立場,追求寸步不讓,而是要與對方充分交流,從雙方的最大利益出發(fā),創(chuàng)造各種解決方案,用相對較小的讓步來換得最大的利益,而對方也是遵循相同的原則來取得交換條件。在滿足雙方最大利益的基礎上,如果還存在達成協(xié)議的障礙,那么就不妨站在對方的立場上,替對方著想,幫助掃清達成協(xié)議的一切障礙。這樣,最終的協(xié)議是不難達成的。
    一個談判高手通常提出很尖銳的問題,然后耐心的傾聽對方的意見。商務專家說,如果我們學會如何傾聽,很多沖突是很容易解決的。問題的關(guān)鍵是傾聽已經(jīng)成為被遺忘的藝術(shù),而很多商人都忙于確定別人是否聽見他們說的話,而不去傾聽別人對他們說的話。
    要取得商業(yè)談判的成功,必須在事前盡可能多地搜集相關(guān)信息。例如,你的客戶的需要是什么?他們有什么選擇?事先做好功課是必不可少的。
    有高目標的商人做得更出色。期望的越多,得到的越多。賣家的開價應該比他們期望得到的要高,買家則應該還一個比他們準備付的要低的價格。
    管理專家認為,誰能靈活安排時間誰就有優(yōu)勢。如果談判時對方趕時間,你的耐心能對他們造成巨大的影響。
    如果在談判中對方感到很滿意,你已經(jīng)成功了一半,滿意意味著對方的基本要求已經(jīng)達到了。
    找出談判方渴望達到的目的是否低的最好方法就是勸誘他們先開口。他們希望的可能比你想要給的要低,如果你先開口,有可能付出的比實際需要的要多。
    不要接受第一次出價。如果你接受了,對方會想他們其實能再壓一下價,先還價再作決定。
    在商業(yè)談判中,不要單方面讓步。如果你放棄了一些東西,必須相應地再從對方那里得到一些東西。如果你不這樣做的話,對方會向你索要更多。
    如果一個交易不是按照你計劃中的方向進行,你該準備離開。永遠不要在沒有選擇余地的情況下談判,因為如果在這種情況下談判,你就使自己處在下風。
    商業(yè)管理專家一直強調(diào),成功的商業(yè)交易主要依賴于談判的藝術(shù),絕大多數(shù)成功商人都是談判高手,這使他們能輕而易舉的完成一筆交易。對于商務談判了解的越多,對這門特殊的藝術(shù)覺得更有趣,語言是人類的一大財富,我們都是這個財富的運用者,在現(xiàn)實生活中到處都需要語言,怎么表達更清楚?怎么表達能夠很恰如其分?怎么表達能體現(xiàn)更深的含義?這都需要這門藝術(shù)的修飾。總之,商務談判會給我們以后的學習和生活帶來很大的“優(yōu)惠”。
    商務談判實踐心得篇十五
    這是發(fā)生在我一個好朋友身上的一件事。他是讀師專的,去年他去實習的時候接了一個小學一年級的班,由于學生們還是剛從幼兒園上來的孩子,為了能更好地開展小學教育,所以學校對學生進行了一些常規(guī)教育。在我好友的班上有一個調(diào)皮的小男孩,他在吃飯時特不專心,總要和別人講話,再不就是自己不吃,跑到正在吃飯的同學那里去說笑,弄得一餐飯要吃將近一個小時。在剛開學的一段時間里,以為是孩子還不適應小學的集體生活,對他表現(xiàn)出來的行為都比較包容,所以會常??粗酝?有時還喂他吃。后來,他們就慢慢地對孩子的進餐問題加強了指導與教育,特別是在天氣漸漸轉(zhuǎn)涼后,更是要求孩子大口大口地安靜地吃飯,否則飯菜涼了吃了會肚子疼。
    那小孩的父親離開后,我好友就開始想對策,總不能白受冤枉氣吧,得讓他理解自己的做法。放學的時候,正好是小孩的爸爸來接他,我好友看到后先是去道了歉,說了自己的做法沒有得到家長的同意,果然孩子的父親沒有再發(fā)火,而是顯得非常的平靜,于是就開始了下一步,耐心地把吃飯時候的事以及全部想法都告訴了他爸爸,畢竟這是為他好,再加上我同學誠懇的說話態(tài)度,那小孩的爸爸認真的聽完了,開始覺得是自己的不對,并且向我好朋友道歉,表示愿意配合讓孩子養(yǎng)成專心吃飯的好習慣。
    有些家長在教育觀念與態(tài)度方法上,存在著問題,總認為孩子小,應該什么事都要順著他們,不能批評教育,以為這樣是對孩子好,卻不知道這恰恰是在溺愛孩子,還會直接影響孩子的健康發(fā)展。這就需要教師通過溝通幫助家長認識到自己在教育上的問題,幫助家長轉(zhuǎn)變態(tài)度,提高認識,從而改變了教育態(tài)度和方法。其實在人際交往的很多時候有效的溝通都是很有必要的,比如生活中的各種摩擦只有通過有效的交流溝通才能讓矛盾雙方和好,當你要找某個人幫忙時,只有好的溝通技巧才能讓你得到他的幫助,等等。歸結(jié)為一點,只有本著尊重、誠懇、理解合作的原則才有可能實現(xiàn)成功的溝通,達到自己目的。
    商務談判實踐心得篇十六
    商務談判是在經(jīng)濟活動中,談判雙方通過協(xié)商來確定與交換有關(guān)的各種條件的一項必不可少的活動,它可以促進雙方達成協(xié)議,是雙方洽談的一項重要環(huán)節(jié)。商務談判是人們相互調(diào)整利益,減少分歧,并最終確立共同利益的行為過程。我們就是以這種形式來進行模擬商務談判,在談判過程中充分利用課程所學的方案策略,同時也結(jié)合營銷手段,達到談判的最佳效果。
    1. 職責與履行情況
    此次談判我們小組是代表河南工程學院一方,談判主要圍繞宇通客車的價格,性能,售后服務等進行。于是我們便開始了分工,我在此次任務中主要擔任的是技術(shù)顧問,主談是常宗淇,副談是李靜。圍繞著我們的工作和談判任務,我們開始了一系列的準備。
    1)組織小組成員開會并主持討論,協(xié)調(diào)組員之間的溝通。
    2)作為我們小組的技術(shù)顧問,首要的工作就是準備一些技術(shù)資料。我們整個談判的準備的時間是一個星期,在這一個星期中,開了三次討論會議,每次的討論都有著不同的目的,第一次會議是小組成員的初次交流,先建立團隊熟悉感,還有問題的初步認知,初步確定我們談判的方向。二次會議則是確定談判主題,談判細則,談判條款,然后進行明確的分工。三次會議是談判前的熱身和細節(jié)補充,就準備好了的談判方案和合同進行修改和完善,并初步練習談判時的情景。就這樣我們的準備階段經(jīng)過了三次會議的討論,每次的會議都經(jīng)歷了爭論和認同,但也取得了很大的進展。
    3)合同的擬定 。商務合同是指交易雙方在交易中權(quán)、責、利和義的書面表達方式。內(nèi)容除了交易的主要條件如客車的性能,價格,售后服務外,還包括不可抗力、索賠、仲裁等條款。我們合同的擬定是在談判雙方的共同溝通下完成的,我們就談判的條款來定合同的內(nèi)容,其中有些條目是我們談判桌上不談的,就私下討論完成,寫進合同中。在合同的擬定過程中,主要是供需雙方的法律顧問經(jīng)過協(xié)商,討論共同協(xié)商出一份合同。
    策略后要知道在什么時候利用此策略,在什么情況下利用該策略能發(fā)揮更好的效果。同時,想要在談判時占據(jù)有利地位,必須對我方的資源有足夠的認識,并且要找一些實證資料來作支撐,也要了解談判對手的弱勢,這樣在談判時才能進行有利的論證和反駁。因此在談判中,我們能夠很好地運用我們之前準備的策略,一步步地按我們的方案走下去,雖然最后雙方?jīng)]有達成一致,沒有交易成功,但是我們的策略運用、快速反應能力得到了很好的效果。
    2、 認識與體會
    1)準備階段的體會 。模擬商務談判的準備時間是一個星期,一個星期的時間雖然有點短,但是我們的小組成員做到了高效率,高效果。每次小組討論,大家都能各抒己見,將自己所了解到的情況和組員們分享,并及時提出自己的疑惑,讓我們每次都發(fā)現(xiàn)問題,有所進步。雖然在討論的過程中很多時候表現(xiàn)出激烈過度的情景,爭得面紅耳赤,但是我們討論后又是一群其樂融融的人了,這就是我們團隊的閃光之處,工作起來就認真,但是工作下很和諧。所以我們在兩個星期的合作與磨合中不但學會了怎樣在團隊中實現(xiàn)自己的價值,還學會了怎樣與團隊成員相處,構(gòu)建一個和諧的團隊。
    2)談判時的體會。 談判時的表現(xiàn)是我們此次模擬談判最核心的部分。談判開始時的氣氛顯得有些緊張,因為我方采用的是謹慎型開局策略,一開始的態(tài)度就有點強硬。后來談著談著我們的氣氛顯得不那么緊張了,我方先報價,卻和對方的利益形成了嚴重的沖突,有點爭執(zhí)不下,后來慢慢雙方開始讓步,最后對方的讓價到了我方的價格底線,最后我方在深思熟慮之后,為了顧全大局,還是和對方達成了協(xié)議。最終雙方都取得了滿意的成果。令本人最深刻的是想讓談判結(jié)果滿意的話必須做好充分的準備,無論是對方的背景、近況,還是我方的實力、開發(fā)計劃,這些都必須了如指掌,只有這樣才能在談判桌上令對方信服。此外,談判時態(tài)度也很重要,該強硬時一定要強硬,否則會讓對方占據(jù)上風;該讓步時要讓步,否則讓對方感到我方?jīng)]有誠意,以后合作的機會也沒有了。最后,說話的技巧在談判中也起了很關(guān)鍵的作用,如何敘述自己的觀點才能夠讓對方更容易接受、更快地做出回應,至關(guān)重要。所以在談判中說話要盡可能簡潔明了,并且讓人家容易作答。
    3)反思 。在此次模擬談判中,雖然整個談判的效果良好,也鍛煉了談判能力、團隊合作能力、認識和了解事物的能力,但是也存在很多反思的地方。結(jié)合老師給我們小組的點評,我認為我們可以從以下方面進行改進: (1)談判前,資料的收集、整理對談判很重要,影響著談判的進度和達成一致的成功率。 (2)談判時,明確自身立場時刻保持清醒的頭腦不要陷入無謂的爭論中亂了方位,同時要有敏捷的思維,不斷轉(zhuǎn)換思路,扭轉(zhuǎn)談判形勢。 (3)學會控制談判氛圍,一張一弛,拉近談判雙方距離,增進雙方感情促進談判圓滿達成。 (4)、在談判開始之前分配好談判選手各自的任務、職責以達到相互配合、相互協(xié)調(diào)的目的,從而提高談判成功率。
    3.收獲
    通過這次談判,自己我們都學到了許多東西??偟膩碚f,我們覺得,在談判中應該堅持下列原則:
    (1)知己知彼的原則 。“知彼”,就是通過各種方法了解談判對手的禮儀習慣、談判風格和談判經(jīng)歷。不要違犯對方的禁忌?!爸骸保瑒t就指要對自己的優(yōu)勢與劣勢非常清楚,知道自己需要準備的資料、數(shù)據(jù)和要達到的目的以及自己的退路在哪兒。
    (2) 互惠互利的原則 。商界人士在準備進行商務談判時,以及在談判過程中,在不損害自身利益的前提下,應當盡可能地替談判對手著想,主動為對方保留一定的利益。
    (3)平等協(xié)商的原則 。談判是智慧的較量,談判桌上,唯有確鑿的事實、準確的數(shù)據(jù)、嚴密的邏輯和藝術(shù)的手段,才能將談判引向自己所期望的勝利。以理服人、不盛氣凌人是談判中必須遵循的原則。
    (4)人與事分開的原則 。在談判會上,談判者在處理己方與對手之間的相互關(guān)系時,必須要做到人與事分別而論。要切記朋友歸朋友、談判歸談判,二者之間的界限不能混淆。
    (5)求同存異的原則 。商務談判要使談判各方面都有收獲,大家都是勝利者,就必須要堅持求大同存小異的原則,就是要注意在各種禮儀細節(jié)問題上,要多多包涵對方,一旦發(fā)生不愉快的事情也以寬容之心為宜。
    (6)禮敬對手的原則 。禮敬對手,就是要求談判者在談判會的整個進程中,要排除一切干擾,始終如一地對自己的對手,時時、處處、事事表現(xiàn)出對對方不失真誠的敬意。 每次實踐都可以讓人從不同角度看待問題,商務談判也是如此,我相信這次的模擬談判會在我們以后的商務生涯中發(fā)揮強大作用。
    三 個人評價
    在這幾天的商務談判模擬中,讓我印象比較深刻的是第五組:關(guān)于優(yōu)酷收購土豆的談判。在模擬談判的四十分鐘中,談判雙方圍繞談判主題展開了唇槍舌戰(zhàn),談判場上一片緊張的氣氛??梢园l(fā)現(xiàn),在經(jīng)過一周的時間準備和吸取前幾組的經(jīng)驗教訓后,第五組談判雙方材料準備的十分充足,談判過程中的禮儀也比較到位,談判情節(jié)跌宕起伏,環(huán)環(huán)相扣,深深地吸引了老師和同學們的注意力。 此外,我還對第九組和第十組的模擬談判進行了評價:
    1 第九組
    這一組的談判主題是關(guān)于錦江國際采購格力空調(diào)??偟目磥恚艺J為這一組表現(xiàn)平平,其不足主要體現(xiàn)在:1)談判雙方的穿著不統(tǒng)一,成員的服飾五環(huán)八門,各式各樣。2)整個談判時間過短,談判所涉及的事項較少,談判的流程較短。3)我認為雙方在談判時的表現(xiàn)與他們所代表的身份不符,在談判中,需方錦江國際作為采購一方,卻沒有把握住談判的主動權(quán),過于妥協(xié)了。
    不過他們還是有表現(xiàn)出彩的地方,例如:供方格力空調(diào)的成員表現(xiàn)較好,在談判過程中多次脫稿發(fā)言;雙方的材料準備的比較充足,在談判中進行了電腦和實物展示。
    針對他們的表現(xiàn),我提出以下建議:1)談判要在穿著,禮儀上做足準備,給人以良好的印象。2)談判情節(jié)的設計應考慮談判雙方的身份,全面的考慮談判中涉及的諸多因素,盡量使模擬談判逼真,完美。
    2 第十組
    這一組的談判是圍繞阿里巴巴采購聯(lián)想電腦展開的。在我看來,這一組的表現(xiàn)稍好,他們的談判前的情節(jié)設計的很新穎,通過兩個電話為后面的談判做了鋪墊;談判過程中的氣氛較好,雙方的禮儀也很到位;而且需方阿里巴巴的財務代表和采購代表語速適中,聲音洪亮,表現(xiàn)較好。但是,在模擬談判中,仍有一些缺點:1)在雙方相互介紹完后,很突兀的同時鼓起掌來,銜接的不是很到位。2)早談判中,雙方的停頓次數(shù)稍多,稍長,顯得氣氛有些冷淡。3)談判剛開始時,需方的法律顧問念了一句旁白,不太合適。
    對于這一組,我也有一些建議:模擬談判時,成員之間要加強協(xié)作,使談判過程銜接自然;對于談判情節(jié)中的旁白應該另找人完成,顯得專業(yè)化;要合理安排談判中的停頓,是停頓看起來自然,合理,不要讓大家認為冷場了,影響對談判的整體印象。
    對于其他組的表現(xiàn),同樣讓同學們印象深刻。每一組都有表現(xiàn)出彩的地方,都有讓同學們喝彩的地方。而對于那些瑕疵,相信同學們進過幾天的實習后,都會有一個深刻的認識,都會找到完善的方法,期待同學們在以后實習中的良好表現(xiàn)。
    商務談判實踐心得篇十七
    "我們永遠也不要懼怕談判。但是,我們永遠也不要由于懼怕而談判。"你認為約翰·肯尼迪說這番話時想的是什么?你在談判中是否曾經(jīng)有過懼怕的感覺?談判是不可避免的。和恐懼感一樣,它是生活中一個天然的組成部分。如果你懂得恐懼是某種形式的壓力,也就不難理解,如果你沒有做好充分準備,為什么恐懼會在談判中突然間冒出來。任何交易都會由于不確定的感覺而被毀掉。
    如果你知道了在談判前、談判中和談判后需要了解什么和應該怎么做后,你就知道了如何扮演上述這些角色。調(diào)查研究和計劃認識談判的調(diào)查研究和計劃階段的重要性。
    了解每次談判前都應該調(diào)查研究的3個方面。
    了解在特定的情景中可能影響談判的環(huán)境因素。排列成功地計劃談判結(jié)果需要遵循的步驟。
    展示認識到在談判過程中出色地進行展示會給你帶來益處。
    根據(jù)star模式,選出有效地組織展示的要點。選出成功地利用視覺輔助手段強化展示效果應注意的事項。明確成功地進行展示的方法。
    討價還價認識在談判中有效地完成討價還價階段的重要性。
    排列主動采取討價還價立場需要遵循的步驟。
    了解談判中使用的強迫型和說服型的方法。
    明確關(guān)于做出讓步的公認的指導原則。
    簽署協(xié)議和取勝認識在談判中有效地完成簽署協(xié)議階段的重要性。
    識別在特定情況下表明應該適時簽訂協(xié)議的信號。
    了解構(gòu)成一個有效協(xié)議的關(guān)鍵要素。了解如何評價談判的各個方面。
    商務談判實踐心得篇十八
    班級:姓名:學號:
    商務禮儀實踐時間:本次商務禮儀實踐為期一周,從20xx年x月x日
    到20xx年x月x日
    商務禮儀實踐目的:明確商務禮儀的重要性、必要性。大學生學習商務禮儀作用和
    意義、商務禮儀對大學生社會適應能力的積極作用。學習了解商
    務禮儀,無論在商務活動中還是生活禮儀都是極其重要的。
    實踐要求:學會如何在商務活動中做到各方面的得體
    實踐內(nèi)容:待人接受,言談舉止,服飾,儀表等方面來學習商務談判與禮儀實踐心得:
    商務禮儀是一門社會科學,也是一種人際交往藝術(shù)的運用,更是個人的自身素質(zhì),也折射出所在企業(yè)的企業(yè)文化水平,全球經(jīng)濟一體化,商業(yè)社會競爭激烈,特別是隨著我國市場經(jīng)濟的發(fā)展和加入wto參與國際競爭,迫切的要求我們在對外交往中能夠了解到國際慣例,掌握好商務禮儀,從而更加有效的與他人溝通,良好的商務禮儀即使企業(yè)贏的商機,也是樹立我國禮儀之邦、展現(xiàn)我國國民素質(zhì)的需要.總的來說就是內(nèi)強素質(zhì),外塑形象。提高商務人員的個人素質(zhì)。對商務人員來說,商務人員的素質(zhì)就是商務人員個人的修養(yǎng)和個人的表現(xiàn)。教養(yǎng)體現(xiàn)于細節(jié),細節(jié)展示素質(zhì)。
    經(jīng)過這一段時間的商務禮儀的學習,我學到了很多有關(guān)商務上的禮儀知識,對我個人素質(zhì)的提高有很大的作用。我們的課程以觀看金正昆教授的商務禮儀講授了解商務禮儀,還有胡老師的講解個人的經(jīng)歷以及酒店的客服,以及自己在平時的一些錯誤。金正昆教授的商務禮儀講授從商務禮儀的不同角度、不同層面、不同內(nèi)容進行綜合闡述和訓練。在實踐周里面我們通過查圖書館資料,網(wǎng)上找資料.對商務禮儀有了一定的認識。
    商務禮儀做為個人素質(zhì)的重要體現(xiàn),應從個人形象與行為要求,商務人員的個人形象很重要,因為商務人員的個人形象,代表企業(yè)形象、產(chǎn)品形象、服務形象,在跨地區(qū)跨文化交往中代表民族形象、地方形象和國家形象。首先,我們要知道何謂形象,形象就是外界對我們的印象和評價。
    形象由二部分構(gòu)成,。一是知名度。二是美譽度。有名不一定有美譽度。形象的重要,一是說形象就是宣傳,另外形象就是效益,形象就是服務。形象好人家才能接受你的服務。形象就是生命,形象重于一切。
    那么我們應該如何設計個人形象?一般而論,最重要的還是個人定位的問題,你扮演什么形象問題,不同環(huán)境,要有不同的身份,干什么象什么,這在心理學上講叫“首輪效應”,這是一個非常重要的概念。首輪效應告訴我們,在與人交往重,尤其是在初次交往中,第一印象是至關(guān)重要的,往往影響雙邊關(guān)系,這里有二個點要特別注意,一個點是準確的角色定位問題;二是自己的初次亮相。具體要從以下幾方面要求:
    潔潔讓別人看上去很舒服呀!
    2、表情。是人的第二語言,表情要配合語言。表情自然、不要假模假樣;表情要友善、不要有敵意;友善是一種自信,也是有教養(yǎng)。表情要良性互動。要雙方平等溝通。
    3、舉止。要有風度,風度就是優(yōu)雅的舉止,就是優(yōu)美的舉止。優(yōu)雅的舉止,實際上是在充滿了自信的、有良好文化內(nèi)涵的基礎上的一種習慣的自然的舉止動作。舉止要文明,尤其是在大庭廣眾之前,我們必須要樹立個體代表集體這樣一個理念。比如不能夠當眾隨意整理我們的服飾,不能當眾處理我們的廢物,舉止簡言之是教養(yǎng)。進而言之,舉止要優(yōu)雅規(guī)范。所謂的站有站相、坐有坐相。手不要亂放,腳步不要亂蹬。
    (1)要塑造良好的交際形象,必須講究禮貌禮節(jié),為此,就必須注意你的行為舉止。舉止禮儀是自我心誠的表現(xiàn),一個人的外在舉止行動可直接表明他的態(tài)做到彬彬有禮,落落大方,遵守一般的進退禮節(jié),盡量避免各種不禮貌、不文明習慣。
    (3)在顧客面前的行為舉止
    當看見顧客時,應該點頭微笑致禮,如無事先預約應先向顧客表示歉意,然后再說明來意。同時要主動向在場人都表示問候或點頭示意。在顧客家中,未經(jīng)邀請,不能參觀住房,即使較為熟悉的,也不要任意撫摸劃玩弄顧客桌上的東西,更不能玩顧客名片,不要觸動室內(nèi)的書籍、花草及其它陳設物品。在別人(主人)未坐定之前,不易先坐下,坐姿要端正,身體微往前傾,不要蹺“二郎腿”。要用積極的態(tài)度和溫和的語氣與顧客談話,顧客談話時,要認真聽,回答時,以“是”為先。眼睛看著對方,不斷注意對方的神情。站立時,上身要穩(wěn)定,雙手安放兩側(cè),不要背卑鄙,也不要雙手抱在胸前,身子不要側(cè)歪在一邊。當主人起身或離席時,應同時起立示意,當與顧客初次見面或告辭時,要不卑不亢,不慌不忙,舉止得體,有禮有節(jié)。要養(yǎng)成良好的習慣,克服各種不雅舉止。不要當著顧客的面,擤鼻涕、掏耳朵、剔牙齒、修指甲、打哈欠、咳嗽、打噴嚏,實在忍不住,要用手拍捂住口鼻,面朝一旁,盡量不要發(fā)出在場,不要亂丟果皮紙屑等。這雖然是一些細節(jié),但它們組合起來構(gòu)成顧客對你的總印象。
    穿,不該穿時穿,比如逛街時就不應該穿西裝。
    叫:光顧老人年齡應叫:高壽好久不見應說:久違客人來到應用:光臨中途先走應說:失陪與人分別應說:告辭。
    令人討厭的八種行為
    經(jīng)常向人訴苦,包括個人經(jīng)濟、健康、工作情況,但對別人的問題卻不予關(guān)心,從不感興趣;嘮嘮叨叨,只談論雞毛小事,或不斷重復一些膚淺的話題,及一無是的見解態(tài)度過分嚴肅,不茍言笑;言語單調(diào),喜怒不形于色,情緒呆滯;缺乏投入感,悄然獨立;反應過敏,語氣浮夸粗俗;以自我為中心;過分熱衷于取得別人好感。
    三、你有沒有現(xiàn)代意識,不遵守時間就是沒有現(xiàn)代意識的表現(xiàn)
    有時看見相熟的同事、朋友,而自己正在忙碌,無暇分身相迎,常會以舉手致意。舉手致意既可伴以相關(guān)的言詞,也可代以手勢表示。舉手致意的正確做法是:1.全身直立,面帶微笑,目視對方,略略點頭。2.手臂輕緩地由下而上,向側(cè)上方伸出,手臂可全部伸直,也可稍有彎曲。3.致意時伸開手掌,掌心向外對著對方,指尖指向上方。4.手臂不要向左右兩側(cè)來回擺動。
    7、與朋友道別,揮手道別也是人際交往中的常規(guī)手勢,采用這一手勢的正確做法是:1.身體站直,不要搖晃和走動。2.目視對方,不要東張西望,眼看別處。3.可用右手,也可雙手并用,不要只用左手揮動。4.手臂盡力向上前伸,不要伸得太低或過分彎曲。5.掌心向外,指尖朝上,手臂向左右揮動;用雙手道別,兩手同時由外側(cè)向內(nèi)側(cè)揮動,不要上下?lián)u動或舉而不動。
    8、商務交往中的道歉,第一,道歉語應當文明而規(guī)范。有愧對他人之處,宜說:“深感歉疚”,“非常慚愧”??释娬?,需說:“多多包涵”,“請您原諒”。有勞別人,可說:“打擾了”,“麻煩了”。一般場合,則可以講:“對不起”,“很抱歉”,“失禮了”。
    第二,道歉應當及時。知道自己錯了,馬上就要說“對不起”,否則越拖得久,就越會讓人家“窩火”,越容易使人誤解。道歉及時,還有助于當事人“退一步海闊天寬”,避免因小失大。
    進尺,欺軟怕硬。
    第四,道歉可能借助于“物語”。有些道歉的話當面難以啟齒,寫在信上寄去也成。對西方婦女而言,令其轉(zhuǎn)怒為喜,既往不咎的最佳道歉方式,無過于送上一束鮮花,婉“言”示錯。這類借物表意的道歉“物語”,會有極好的反饋第五,道歉并非萬能。不該向別人道歉的時候,就千萬不要向?qū)Ψ降狼?。不然對方肯定不大會領(lǐng)我方的情,搞不好還會因此而得寸進尺,為難我方。即使有必要向他人道歉時,也要切記,更重要的,是要使自己此后的所作所為有所改進,不要言行不一,依然故我。讓道歉僅僅流于形式,只能證明自己待人缺乏誠意商務禮儀是國際化的需要,也是社會發(fā)展的需要,通過觀看金正昆教授的商務禮儀講授了解商務禮儀,在商務禮儀的實訓模似場景表演中。更是對商務禮儀有了更深的了解,在現(xiàn)實生活中,良好的商務禮儀不僅是一個人個人素的重要表現(xiàn),更是一個人個人風度與個人魅力的體現(xiàn),特別是在一些特別的場合,個人所展現(xiàn)的商務禮儀,能給他所代表的公司或是國家樹立良好的形象,因此商務禮儀不僅是我們個人素的一部分,也是我們在個人人生中成功的一個關(guān)鍵因素。學好商務禮儀將深刻影響與成就我們的職業(yè)人生!我們的人生。
    非常慶幸學校為我們安排的這次商務禮儀實習實踐。讓我們通過本次實習知道了學習商務禮儀的重要性和必要性,大學生學習商務禮儀作用和意義以及商務禮儀對大學生社會適應能力的積極作用,學習和了解商務禮儀上知識,對我個人素質(zhì)的提高有很大的作用。也是我們能以一種很成熟的心態(tài)面對人生,在大學,除了知識的學習外,最關(guān)鍵、最基本的是人的能力與素質(zhì)的提高,大學生應該培養(yǎng)各種能力如:人際交往能力、創(chuàng)新思維能力、掌握信息能力、學習能力和自立能力等等。其中人際交往能力的培養(yǎng)是要講禮儀的,做為大學生交我們不僅要有高素質(zhì),高技能,更要懂禮儀,禮儀是贏的自尊的基礎,我們的學生時代就是我們塑造自我形象的時間,通過實訓我們了解了社會需要有素質(zhì),懂禮儀的大學生,企業(yè)需要,我國的發(fā)展也需要。過本次實習,我們了解了商務禮儀知識,提高了個人素質(zhì)?,F(xiàn)在社會商務禮儀已經(jīng)成為個人素質(zhì)必不可缺少的一部分,掌握良好的商務禮儀知識是我們走向成功必要的鋪路石關(guān)于商務禮儀我們還有很多我們需要學習的地方,我們會不斷完善自我提升自我。
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