優(yōu)質(zhì)企業(yè)慶七一演講稿(案例15篇)

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    演講稿應(yīng)注重語(yǔ)調(diào)和肢體語(yǔ)言,以增強(qiáng)演講效果。那么我們?cè)撊绾巫珜?xiě)一篇引人入勝的演講稿呢?以下是一些編寫(xiě)演講稿的技巧和要點(diǎn),供大家參考。希望這些演講稿范文能為大家寫(xiě)作提供一些參考和指導(dǎo)。
    企業(yè)慶七一演講稿篇一
    各位領(lǐng)導(dǎo),各位來(lái)賓:
    大家好!
    我是公司捷安特(giant?中國(guó))有限公司黨委書(shū)記xxx,我發(fā)言的題目是《外企中的黨建建設(shè)》,這是我根據(jù)公司黨委工作實(shí)踐得出的一點(diǎn)體會(huì),希望能得到大家的幫助和指正。
    giant公司自1992年在昆山開(kāi)發(fā)區(qū)成立以來(lái)秉承“誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的企業(yè)文化,一直保持高速發(fā)展的態(tài)勢(shì)。科學(xué)的企業(yè)管理模式,完善的內(nèi)部管理制度,再加上員工素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)技能的進(jìn)一步提升,企業(yè)取得非常好的經(jīng)濟(jì)效益,公司也成為昆山開(kāi)發(fā)區(qū)的利稅大戶(hù)。從建廠到現(xiàn)在這些年來(lái),隨著公司經(jīng)濟(jì)實(shí)力的日益增強(qiáng),外方對(duì)在企業(yè)中開(kāi)展黨建工作也由存在誤解和疑慮到逐漸理解和支持。主要原因,就是公司黨組織工作一直圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)這個(gè)中心,發(fā)揮黨員的骨干和模范作用,給員工樹(shù)立良好的榜樣,同時(shí),黨的組織建設(shè)和黨員活動(dòng)的開(kāi)展始終堅(jiān)持與企業(yè)文化有效結(jié)合,融為一體,與企業(yè)的成長(zhǎng)形成合力,增強(qiáng)了黨組織在企業(yè)中的凝聚力和影響力,有力地促進(jìn)了企業(yè)的健康發(fā)展。
    一、統(tǒng)一認(rèn)識(shí),端正思想,把加強(qiáng)黨的建設(shè)與完成企業(yè)使命,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展結(jié)合起來(lái)。
    giant的經(jīng)營(yíng)使命是:培育一流人才、創(chuàng)造一流產(chǎn)品、成就一流企業(yè)、回饋社會(huì),永續(xù)經(jīng)營(yíng)。也就是說(shuō)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的根本目的就是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,創(chuàng)造最大的經(jīng)濟(jì)效益,而黨組織的工作是貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策,關(guān)心企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),采取多種形式提出自己的意見(jiàn)和建議,協(xié)調(diào)好企業(yè)與員工等各方面的關(guān)系,最大限度的調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性,促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,二者的目標(biāo)是一致的,與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)文化是相融的。曾經(jīng)有很多員工對(duì)于在外資企業(yè)中工作,腦子中存在著“為資本家干活”的雇傭思想和模糊認(rèn)識(shí)。對(duì)此,黨組織積極教育和引導(dǎo)員工認(rèn)識(shí)黨的改革開(kāi)放政策組織學(xué)習(xí)《全會(huì)決定》,正確認(rèn)識(shí)giant公司雖然是一家臺(tái)資企業(yè),但它是我國(guó)改革開(kāi)放的產(chǎn)物,是我國(guó)建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義事業(yè)的一部分。我們建立外資企業(yè),吸引外資是為了更好地促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,它不但可以為國(guó)家增加稅收,增加就業(yè),而且給我們帶來(lái)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有非常積極的作用,不能簡(jiǎn)單地認(rèn)為在臺(tái)資企業(yè)工作是為臺(tái)商打工,應(yīng)站在一定的高度,認(rèn)識(shí)到我們每一位員工在以實(shí)際行動(dòng)支持我國(guó)改革開(kāi)放的政策,為建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義做貢獻(xiàn)。進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),激發(fā)員工干好本職工作,為企業(yè)的發(fā)展多做貢獻(xiàn)。
    二、健全的組織是黨建工作開(kāi)展的基礎(chǔ),高素質(zhì)的干部隊(duì)伍是黨的思想政治工作開(kāi)展的有利保證。
    giant公司黨支部始終注意黨組織與企業(yè)的關(guān)系,明確組織的責(zé)任,本著“黨要管黨”的原則,干自己該干的事,決不照搬照抄國(guó)有企業(yè)黨建工作的模式,加強(qiáng)黨的組織建設(shè),保證黨的組織工作能有效穩(wěn)定的發(fā)揮。黨委始終要求各支部,組織一定要健全,分工一定要清晰,責(zé)任一定要明確,領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍一定要是那些責(zé)任心強(qiáng),熱心于黨的工作,在企業(yè)中擔(dān)任一定職務(wù)的管理干部。
    通過(guò)幾年的工作實(shí)踐證明:黨組織負(fù)責(zé)人的選配,在組織建設(shè)中至關(guān)重要,在黨的思想政治工作落實(shí)上極為重要,一定要選配那些黨性強(qiáng),作風(fēng)正,業(yè)務(wù)精,在群眾中享有較高威信的'黨員,因?yàn)檫@部分人在企業(yè)中擔(dān)任一定職務(wù),有一定影響力,對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況和企業(yè)文化非常熟悉,有利于黨的方針政策與企業(yè)文化有效地結(jié)合,有利于黨的思想政治工作的落實(shí),使黨的工作得以貫徹執(zhí)行。又由于這一部分人素質(zhì)相對(duì)較高,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),也不會(huì)因?yàn)槿Y企業(yè)人員流動(dòng)性大的特點(diǎn),而產(chǎn)生組織領(lǐng)導(dǎo)層的真空狀態(tài),保證工作的順利交接,使黨務(wù)工作能夠穩(wěn)定、連續(xù)地進(jìn)行下去。
    三、充分發(fā)揮黨組織的影響力和黨員的先鋒模范作用,用行動(dòng)影響和帶動(dòng)員工,完成企業(yè)使命,促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。
    公司黨組織經(jīng)常利用黨的的特殊日子,搞有意義的慶?;顒?dòng),組織全體黨員及入黨積極分子在“員工之家”掛黨旗,唱《國(guó)際歌》,大力表彰先進(jìn)黨員,弘揚(yáng)正氣,整個(gè)活動(dòng)熱鬧非凡,大廳內(nèi)外張燈結(jié)彩,處處體現(xiàn)節(jié)日的氣氛,在員工內(nèi)部反響很大,許多黨員和員工都感到在臺(tái)商獨(dú)資企業(yè)里能感受到這么強(qiáng)烈的黨的氛圍是過(guò)去沒(méi)有想到的。公司黨委要求每名黨員都要嚴(yán)格要求自己,充分發(fā)揮模范作用,特別是要求黨委班子成員要身先士卒做出良好的表率,發(fā)揮好帶頭作用,在黨組織的嚴(yán)格要求和領(lǐng)導(dǎo)榜樣力量的激勵(lì)下,全公司出現(xiàn)了許多為了企業(yè)的發(fā)展,無(wú)私奉獻(xiàn)的先進(jìn)黨員典型,受到外資老板及廣大員工的稱(chēng)贊。
    四、依托工會(huì)優(yōu)勢(shì),圍繞企業(yè)文化的工作主線,組織豐富多彩的活動(dòng),凝聚員工士氣。
    giant公司黨支部充分利用工會(huì)這一橋梁,發(fā)揮工會(huì)組織在三資企業(yè)中很容易被外方認(rèn)可的特點(diǎn),把黨的有些工作意圖通過(guò)工會(huì)這個(gè)渠道得以實(shí)現(xiàn)和開(kāi)展,通過(guò)有益的活動(dòng)豐富員工的生活,凝聚員工的士氣,將黨的思想政治工作溶于員工文化活動(dòng)之中,例如為了調(diào)劑員工緊張的工作,工會(huì)為員工提供假日旅游套餐;在中秋節(jié)舉辦妙趣橫生的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)和娛樂(lè)晚會(huì),為促進(jìn)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),結(jié)合生產(chǎn)開(kāi)展先進(jìn)員工的評(píng)比活動(dòng),每年組織先進(jìn)員工旅游,在員工中形成“樹(shù)典型,學(xué)榜樣”比學(xué)趕幫的良好氛圍。為鼓舞行銷(xiāo)人員的干勁,工會(huì)組織了昆山金秋自行車(chē)環(huán)游鹿城活動(dòng),在昆山以及周遍地區(qū)取的了很好的宣傳和廣告效應(yīng)。工會(huì)還每年至少組織“公司高階主管與員工的對(duì)話會(huì)”,把黨的“三個(gè)代表”的思想,有效維護(hù)職工的合法權(quán)益真正落實(shí)到工作中去,會(huì)議由工會(huì)來(lái)進(jìn)行整體規(guī)劃,組織各部門(mén)員工代表搜集部門(mén)中需要由高階主管來(lái)幫助解決的關(guān)于福利、安全、餐飲、晉升、生產(chǎn)等諸多方面的問(wèn)題,在會(huì)上一一提出,由高階主管逐項(xiàng)解答,并作會(huì)議記錄。會(huì)后由公司工會(huì)負(fù)責(zé)追蹤問(wèn)題落實(shí)結(jié)果,并張貼在公司及工廠公告欄中,告知全體員工。“對(duì)話會(huì)”這一有效溝通形式的誕生,縮短了高階主管與基層員工的距離,大大提高了員工的士氣,使他們切身感受到公司的企業(yè)文化和高階主管對(duì)員工的重視,增加了員工的成就感和對(duì)企業(yè)的凝聚力;公司高階主管能夠在百忙之中,抽出一定時(shí)間和直接參與生產(chǎn)的作業(yè)員、員工代表面對(duì)面的溝通,能夠及時(shí)了解員工在工作、生活等方面的問(wèn)題及心態(tài),并按規(guī)定及時(shí)有效地解決一些實(shí)際問(wèn)題,對(duì)穩(wěn)定生產(chǎn)局面、逐步培養(yǎng)一批責(zé)任心強(qiáng)、工作主動(dòng)性高的員工,起到非常重要的作用;同時(shí)會(huì)逐步完善公司在員工福利、晉升、安全以及生產(chǎn)等各方面工作的規(guī)章、制度,在有效維護(hù)職工合法權(quán)益的同時(shí),也穩(wěn)定了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的工作大局。
    外企作為我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革中的一股新興力量和生立軍,為我們昆山的發(fā)展創(chuàng)造了70%的gdp,這正是《決定》中深化涉外經(jīng)濟(jì)體制改革,全面提高對(duì)外開(kāi)放水平;推進(jìn)就業(yè)和分配體制改革,完善社會(huì)保障體系的充分體現(xiàn),在外企中黨組織作為一個(gè)特殊的部門(mén),我們應(yīng)該充分發(fā)揮其作用,調(diào)動(dòng)企業(yè)全員的主人翁意識(shí),把企業(yè)推上一個(gè)新的發(fā)展空間。
    謝謝大家!
    企業(yè)慶七一演講稿篇二
    演講稿。
    —一個(gè)女企業(yè)家的追求????各位網(wǎng)友,如果此篇文章不能滿(mǎn)足您的需要,請(qǐng)到[資源交流區(qū)]下留言,我們會(huì)在最短的時(shí)間內(nèi)回復(fù),并按照您的要求更新,感謝您的訪問(wèn)。?記“山東省優(yōu)秀女企業(yè)家”、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員王王某,新技術(shù)開(kāi)發(fā)服務(wù)公司經(jīng)理。12年前,她從公司主業(yè)轉(zhuǎn)到了內(nèi)部多種經(jīng)營(yíng)單位,開(kāi)始了艱苦創(chuàng)業(yè)。從此,她把理想的種子植根于這塊創(chuàng)業(yè)的土地,把一個(gè)黨員的先進(jìn)性融入到鐘愛(ài)的事業(yè)上。先后榮獲局“三八”紅旗手、雙文明先進(jìn)職工、巾幗建功十杰、優(yōu)秀廠長(zhǎng)(經(jīng)理)、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào);今年又獲得了“山東省優(yōu)秀女企業(yè)家”、“山東省三八紅旗手”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),是油田唯一獲此兩項(xiàng)殊榮的女企業(yè)家。鳥(niǎo)美在羽毛,人美在心靈。多年來(lái),王以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,始終保持一顆愛(ài)黨愛(ài)事業(yè)愛(ài)職工的美好心靈。她用自己的實(shí)際行動(dòng)回答了新形勢(shì)下黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該想什么、做什么、追求什么的這樣一個(gè)重要問(wèn)題。1990年,公司黨委任命王為服務(wù)公司經(jīng)理。當(dāng)時(shí),服務(wù)公司的全部資產(chǎn)是一間房、一部車(chē)和五萬(wàn)元借款,職工只有七人,家底可謂一窮二白。她深刻體會(huì)到“本資料權(quán)屬本站放上鼠標(biāo)按照提示查看本站創(chuàng)業(yè)難,在多種經(jīng)營(yíng)行業(yè)里創(chuàng)業(yè)更難”這句話的含義。然而,王沒(méi)有畏難,她想到的是:組織相信我,我就要干出個(gè)樣子,對(duì)職工和公司負(fù)責(zé)。就這樣,王義無(wú)反顧地挑起重任,帶領(lǐng)職工戰(zhàn)勝了一個(gè)又一個(gè)的困難。1990年底,王按照公司決策,組建了服務(wù)公司服裝廠。起初,廠房只有兩間,設(shè)備是10臺(tái)腳踏縫紉機(jī),人員是20幾名公司安置的職工子女。當(dāng)接到為鉆井總公司生產(chǎn)3萬(wàn)只口罩的第一張訂單時(shí),王心里沒(méi)底。果然,沒(méi)有任何生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)的職工將口罩做得大小不一。訂貨方見(jiàn)后,毫不客氣地要取銷(xiāo)。
    合同。
    王樹(shù)瓊好話說(shuō)了一大堆,才爭(zhēng)取了10天的延長(zhǎng)期她沒(méi)有責(zé)備職工,而是含著眼淚,與職工們加班加點(diǎn),重新加工在第一批產(chǎn)品出手后,王和職工們長(zhǎng)長(zhǎng)出了口氣,領(lǐng)教了市場(chǎng)的殘酷性和創(chuàng)業(yè)的艱難性可是,這種穩(wěn)定日子沒(méi)有過(guò)多久,形勢(shì)的變化又把王推向了更為艱難的境地1996年,公司主業(yè)分流的100多名女工來(lái)到了服裝廠王樹(shù)瓊壓力俱增,“職工這么多,飯碗從哪里來(lái)?單靠勞保服裝的生產(chǎn),怎么養(yǎng)活這些職工?”這些問(wèn)題讓她考慮了很久恰好此時(shí),王樹(shù)瓊獲得了油田內(nèi)部有襯衣項(xiàng)目需求的市場(chǎng)信息,她立即聯(lián)系,拿到了“3個(gè)月內(nèi)交貨2萬(wàn)件襯衣”的訂單而當(dāng)時(shí)的情況是一沒(méi)有設(shè)備,二沒(méi)有技術(shù),也沒(méi)有生產(chǎn)過(guò)襯衣的經(jīng)驗(yàn)其中艱難和壓力可想而知但為了大伙能有飯吃,就要豁出命拼一把王立即組織人員兵分兩路,一路考察面料,一路考察設(shè)備沒(méi)想到在南京她意外扭傷了腳,腳背充血鼓起,走路十分困難在浙江紹興,王在同事們的攙扶下,考察了全國(guó)最大的紡織品批發(fā)市場(chǎng)在浙江黃巖、義烏等全國(guó)著名的襯衣生產(chǎn)地區(qū),她們前后跑了20多個(gè)大大小小的廠家,吃了不少閉門(mén)羹,坐了不少冷板凳在歧視的目光中,她讀懂了自強(qiáng)自立的內(nèi)容;在不信任和不合作的態(tài)度中,她領(lǐng)會(huì)到市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和公關(guān)的重要性冷靜思考后,她把當(dāng)?shù)睾苡忻麣獾母鄄匆r衣廠和紅星制衣廠作為公關(guān)的重點(diǎn),反復(fù)做工作廠方被她們感動(dòng)了,最后達(dá)成了設(shè)備和技術(shù)方面合作的協(xié)議8天里,王和同事們完成了設(shè)備采購(gòu)、面料采購(gòu)、技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)人員聘請(qǐng);8天里,她一瘸一拐,由同事攙扶著跑遍了3大服裝面料市場(chǎng)和20多個(gè)廠家,行程達(dá)5000多公里8天里,她和同事們完成了服裝廠的技術(shù)升級(jí)和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的調(diào)整“王是鐵打的嗎?”顯然不是“是什么使她如此堅(jiān)韌剛強(qiáng)”,是一個(gè)共產(chǎn)黨員對(duì)事業(yè)的執(zhí)著追求,對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的精神愛(ài)人者,人恒愛(ài)之;敬人者,人恒敬之王心中只有事業(yè)和職工,職工群眾對(duì)她的感情很深職工群眾心中有她為了擴(kuò)大社會(huì)銷(xiāo)售和眾姐妹闖蕩大江南北、黃河兩岸、長(zhǎng)城內(nèi)外的鏡頭;有她帶頭裝貨卸貨和幫助姐妹們學(xué)業(yè)務(wù)、練技能的身影;更記下了她住便宜店、吃方便面,少花錢(qián)多辦事等一件件樸素感人的故事同事們常說(shuō):“有這樣的領(lǐng)導(dǎo),我們一本資料權(quán)屬本站放上鼠標(biāo)按照提示查看本站百個(gè)放心”服務(wù)公司老職工,愛(ài)人是家屬,兩個(gè)子女在家待業(yè),家庭經(jīng)濟(jì)十分困難王得知這一情況后,立即四處聯(lián)系,將子女安排在公司板房廠和基地友誼廣場(chǎng)工作,解決了他的一塊心病職工肝硬化住院兩年期間,王先是聯(lián)系濟(jì)南專(zhuān)家組來(lái)會(huì)診,后又將送往北京著名302肝病醫(yī)院治療治療費(fèi)達(dá)20多萬(wàn)元,家人一時(shí)拿不出這么多錢(qián),王想方設(shè)法籌錢(qián)救人愛(ài)人每次見(jiàn)到王后,感激得話沒(méi)先說(shuō)眼淚就滾滾而出1998年7月,王去萊蕪聯(lián)系業(yè)務(wù),路上遇到了車(chē)禍,右臂粉碎性骨折,剛回家后,服裝廠卻發(fā)生了意外事情原來(lái)11名女工到油田上訪,這些女工剛從主業(yè)轉(zhuǎn)崗,不適應(yīng)服裝廠計(jì)件工資的管理制度,要求原先在主業(yè)的工資待遇王理解她們一時(shí)激動(dòng)的心情,胳臂上吊著繃帶到車(chē)間找她們一一做思想工作,反復(fù)地勸導(dǎo),使11名女工丟掉了思想包袱,調(diào)適了心態(tài),以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)重新投入到工作中女工們從王身上看到了共產(chǎn)黨員的新形象,更體會(huì)到了黨組織的溫暖九層之臺(tái),起于壘土;千里之行,始于足下平時(shí),王默默地苦干,一點(diǎn)一滴地積累,別人可能沒(méi)有注意到當(dāng)苦干多時(shí),積累多時(shí),她和職工的工作成績(jī)和價(jià)值隨著時(shí)間的推移,日益顯現(xiàn)出來(lái),不由得讓人佩服和贊嘆在殘酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,為了優(yōu)化企業(yè)形象,她牽頭組織企業(yè)文化建設(shè),制訂了經(jīng)營(yíng)宗旨、服務(wù)規(guī)范,培育形成了“自強(qiáng)不息、卓越創(chuàng)新”企業(yè)精神,增強(qiáng)了職工隊(duì)伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力為了提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力,王和其他班子成員組織實(shí)施現(xiàn)代企業(yè)管理制度和模式,創(chuàng)建了“小點(diǎn)點(diǎn)”童裝、“圣西曼”床飾用品、“皮安”鞋、智能型燃?xì)鈭?bào)警器等品牌,形成了各具特色的品牌管理體系加強(qiáng)技術(shù)和質(zhì)量管理,獲取了國(guó)家級(jí)防靜電服、防刺穿鞋、皮安鞋、防靜電鞋四個(gè)產(chǎn)品的生產(chǎn)許可證完善了經(jīng)營(yíng)、成本、質(zhì)量、技術(shù)、用人等8個(gè)方面的管理機(jī)制,進(jìn)行了涉及組織結(jié)構(gòu)、隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的改革調(diào)整,提高了職工隊(duì)伍素質(zhì),增強(qiáng)了本資料權(quán)屬本站放上鼠標(biāo)按照提示查看本站市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力1990年服務(wù)公司負(fù)債經(jīng)營(yíng),而2001年銷(xiāo)售收入達(dá)到4803萬(wàn)元,固定資產(chǎn)達(dá)到680萬(wàn)元1990年服務(wù)公司生產(chǎn)項(xiàng)目?jī)H是蓬布、手套的加工,而如今擁有了服裝、制鞋、板房、印刷、儀器儀表等五大生產(chǎn)項(xiàng)目**公司的快速發(fā)展和取得的成績(jī),在王眼里,是欣慰,是對(duì)黨和事業(yè)的忠誠(chéng)和負(fù)責(zé);在職工眼里,是傾注了王辛勤、汗水和智慧,是對(duì)她們實(shí)實(shí)在在的關(guān)愛(ài)和感情愛(ài)因斯坦認(rèn)為:一個(gè)人的價(jià)值,應(yīng)當(dāng)看他貢獻(xiàn)什么,而不是看他取得什么王為企業(yè)發(fā)展做出重大貢獻(xiàn),在事業(yè)成功和諸多榮譽(yù)的背后,她也失去了許多長(zhǎng)期的勞作使她患上腰肌勞損、椎骨突出、嚴(yán)重鼻炎等幾種慢性病車(chē)禍后,又留下了右肩后遺癥為了事業(yè),顧不上家,她讓丈夫提前退養(yǎng),以便照顧家里一向好脾氣的丈夫也心痛地埋怨:“身體不顧、家也不顧,你落下一身病是何苦呢”這時(shí),王心里說(shuō)不出的酸楚,十幾年來(lái)沒(méi)有為家人做過(guò)一頓象樣的飯菜,自己確實(shí)對(duì)不起這個(gè)家和深?lèi)?ài)自己的丈夫但是一想起工作和姐妹們,她就忘記了這些,又精神抖擻地投入到工作中去同志們,朋友們,這就是王,一個(gè)對(duì)黨和事業(yè)高度負(fù)責(zé)、有美好人生追求的王山東省“優(yōu)秀女企業(yè)家”和山東省“三八紅旗手”的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),她當(dāng)之無(wú)愧!我的演講結(jié)束了謝謝大家。
    企業(yè)慶七一演講稿篇三
    老師們、同學(xué)們:
    大家上午好!今天我演講的的題目是:《中國(guó)共產(chǎn)黨---人民心中的太陽(yáng)》。
    我們中國(guó),是古老的文明古國(guó),有著五千年的悠久歷史。在漫長(zhǎng)的歷史歲月里,我們?cè)?jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)的走在世界的前列?!皯浳糸_(kāi)元全盛日,小邑猶藏萬(wàn)家世”,這是杜甫對(duì)唐朝開(kāi)元盛世的描繪;“東南形勝,三吳都會(huì),錢(qián)塘自古繁華”,這是宋代浙江杭州呈現(xiàn)的繁榮美景。明朝的鄭和七下西洋,顯示了中國(guó)人民博大的胸懷與氣度;元朝成吉思汗的鐵騎,曾橫跨歐亞大陸……我們的祖先,以勤勞和智慧,創(chuàng)造了繁榮的經(jīng)濟(jì)和燦爛的文化;以勇武和膽略,開(kāi)疆固土,使我們的祖國(guó)幅員遼闊,為我們民族贏得了眾多輝煌與榮光!
    然而,在近代由于封建制度的日趨腐朽,清政府的腐敗無(wú)能,中華民族遭受了巨大的屈辱。中國(guó)從《南京條約》到《辛丑條約》,一步一步陷入半殖民地半封建社會(huì)的深淵:土地被蠶食鯨吞,文化魂寶被掠奪,人民倍受剝削與壓迫……曾雄踞東方的泱泱大國(guó),已是滿(mǎn)日瘡痍。
    “十月革命一聲炮響,給我們送來(lái)了馬克思主義”,197月23日,中國(guó)共產(chǎn)黨誕生了,這是中國(guó)歷史上開(kāi)天辟地的大事。魯迅寫(xiě)道:“它是遠(yuǎn)方地平線上已經(jīng)看得見(jiàn)桅桿的那一輪航船,是掙脫母腹的嬰兒的第一聲啼哭,是林中的響箭,是報(bào)春的驚雷!”從此,中國(guó)革命的面貌煥然一新!
    “一唱雄雞天下白,萬(wàn)方樂(lè)奏有于闐?!敝袊?guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)人民經(jīng)過(guò)二十八年艱苦卓絕的斗爭(zhēng),推翻了“三座大山”,建立了中華人民共和國(guó)。中國(guó)人民從此站起來(lái)了!在社會(huì)主義建設(shè)時(shí)期,中國(guó)共產(chǎn)黨又領(lǐng)導(dǎo)人民,開(kāi)辟了建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義道路。
    在中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下,我們真真切切地感受到了發(fā)生在身邊的變化。
    有外界評(píng)價(jià):“中國(guó)只用一代人的時(shí)間,取得了其它國(guó)家用了幾個(gè)世紀(jì)才取得的成就。”
    在中華民族解放的歷史進(jìn)程中,中國(guó)人民緊跟中國(guó)共產(chǎn)黨,革命事業(yè)就從勝利走向勝利;在社會(huì)主義建議時(shí)期,中國(guó)人民緊跟中國(guó)共產(chǎn)黨,社會(huì)主義事業(yè)就欣欣向榮,蒸蒸日上!
    老師們、同學(xué)們,請(qǐng)我們思考這樣幾個(gè)問(wèn)題:中國(guó)共產(chǎn)黨為什么能由一個(gè)成立初期只有幾十名黨員的政黨,發(fā)展成為領(lǐng)導(dǎo)十幾億人民的執(zhí)政黨?為什么能由小至大、由弱到強(qiáng)?她的不竭動(dòng)力是什么?她的力量源泉在哪里?答案也許復(fù)雜而深刻,也許又像泥土一樣簡(jiǎn)單而樸素。
    首先我認(rèn)為,中國(guó)共產(chǎn)黨始終代表人民的利益,堅(jiān)持“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,立黨為公,執(zhí)政為民;始終與人民群眾心心相連,因而贏得了全國(guó)人民的廣泛認(rèn)同和擁戴。這是答案的第一點(diǎn)。
    企業(yè)慶七一演講稿篇四
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
    大家好!
    當(dāng)歷史的車(chē)輪轉(zhuǎn)到2019的時(shí)候,我們欣喜地迎來(lái)黨的九十三歲生日,迎來(lái)中國(guó)共產(chǎn)黨第十八次全國(guó)代表大會(huì)的召開(kāi),值此舉國(guó)歡慶之際,我很榮幸能夠站在這個(gè)舞臺(tái)上,向黨傾訴我的心聲,表達(dá)對(duì)黨的感激之情。
    我作為一名財(cái)務(wù)部員工,在工作中嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度處理好每一筆業(yè)務(wù),工作之余,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)、學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)思想,始終把"三個(gè)代表"重要思想做為自己的行動(dòng)指南,加強(qiáng)對(duì)黨的知識(shí)的學(xué)習(xí),進(jìn)一步堅(jiān)定自己的理想信念,增強(qiáng)自身修養(yǎng),為做好財(cái)務(wù)工作打牢政治基礎(chǔ)。
    我通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)“科學(xué)發(fā)展觀”和“三個(gè)代表”重要思想,使自己的思想覺(jué)悟有了很大的提高。在實(shí)際工作中,我深刻認(rèn)識(shí)到主動(dòng)工作與被動(dòng)工作的區(qū)別,認(rèn)真與不認(rèn)真結(jié)果大不一樣。作為一名共產(chǎn)黨員,我覺(jué)得就應(yīng)該牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,把平凡的工作認(rèn)真做好,才有不平凡的業(yè)績(jī)出現(xiàn),打牢基石才有高樓大廈的聳立。我們不一定要轟轟烈烈,但只要我們時(shí)刻牢記黨員宗旨,認(rèn)真對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項(xiàng)工作,用心去做好每一件事,就無(wú)愧于共產(chǎn)黨員,這個(gè)光榮的稱(chēng)號(hào)。
    有一句。
    名言。
    說(shuō)道:“從平凡到偉大,有千里之遙,但又僅一步之遠(yuǎn)”。黨的誕生,到今天已走過(guò)了九十一年的歷程,從開(kāi)始的五十七個(gè)黨員到今天的七千多萬(wàn)個(gè)黨員。是她將一個(gè)封建主義國(guó)家建設(shè)成為了一個(gè)具有中國(guó)特色的社會(huì)主義國(guó)家。正是黨的這種立足平凡,追求卓越的奮斗精神成就了今天的偉業(yè)。
    我作為一名共產(chǎn)黨員,要時(shí)時(shí)刻刻用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格衡量、約束自己的言行,不斷增強(qiáng)黨的觀念,加強(qiáng)黨性修養(yǎng),按照黨章的規(guī)定履行黨員義務(wù),嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律,執(zhí)行黨的決定,珍惜黨的光榮稱(chēng)號(hào)。對(duì)待自己的工作要扎實(shí)肯干、勇于拼搏。我又是一名年輕黨員,更要在工作中敢于爭(zhēng)先,努力保先,對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,發(fā)揚(yáng)不怕苦,不怕累的精神,以良好的工作業(yè)績(jī),來(lái)回報(bào)公司,回報(bào)組織。
    俗話說(shuō)的好:“逆水行舟,不進(jìn)則退”。在今后,我會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),熟悉掌握業(yè)務(wù)知識(shí),努力完成本職工作,爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),愛(ài)崗敬業(yè),向身邊的優(yōu)秀黨員看齊學(xué)習(xí),在平凡的崗位上發(fā)揮黨員先進(jìn)模范帶頭作用。立足平凡崗位,不斷挖掘潛能,通過(guò)自身的努力,為公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展做出奉獻(xiàn),為黨的最終目標(biāo)而努力奮斗,讓黨徽永遠(yuǎn)在東方閃光。
    謝謝大家!
    企業(yè)慶七一演講稿篇五
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
    大家好!
    非常高興能參加這次演講活動(dòng)。我是機(jī)電維修班的李頎,首先,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)長(zhǎng)期以來(lái)的關(guān)心和支持,今天我演講的題目是“建先進(jìn)企業(yè)文化 創(chuàng)西銷(xiāo)輝煌明天!”。
    誠(chéng)如大家所言,中油西北銷(xiāo)售是我們的家,我們都是這個(gè)家的親人。今天,您用實(shí)踐行動(dòng)證明了您是獨(dú)一無(wú)二的,您是無(wú)法取代的;明天,我們將自豪地向世人召示,我們的西銷(xiāo)、我們的精誠(chéng)團(tuán)隊(duì)以及我們的企業(yè)文化同樣是獨(dú)一無(wú)二的,是無(wú)法取代的。
    有人說(shuō):企業(yè)是一個(gè)大舞臺(tái),看誰(shuí)更精彩;還有人說(shuō):競(jìng)爭(zhēng)是一套有氧健身操,能舒筋活絡(luò),譜寫(xiě)跳動(dòng)的脈搏;我想說(shuō),優(yōu)秀的企業(yè)文化、獨(dú)特的核心競(jìng)爭(zhēng)力是企業(yè)的能量寶庫(kù),放飛激情,收獲紅紅火火。
    那么應(yīng)該如何來(lái)理解企業(yè)文化呢?企業(yè)文化的意義在于它充盈著整個(gè)企業(yè)的方方面面。它既是企業(yè)的靈魂和潛在生產(chǎn)力;又是企業(yè)生存和發(fā)展的動(dòng)力;更是企業(yè)立足市場(chǎng)的源泉??偠灾?,企業(yè)文化對(duì)內(nèi)是一種向心力、對(duì)外是一面旗幟。
    關(guān)注和興趣。比如,你踏進(jìn)一個(gè)企業(yè),馬上就能感覺(jué)到該企業(yè)所處的氛圍,人們是如何彼此問(wèn)候的,如何待人接物的,如何規(guī)劃辦公環(huán)境的等等等等一些有聲無(wú)聲的事物向您展現(xiàn)著企業(yè)文化,企業(yè)文化是如此深入的體現(xiàn)在每一個(gè)細(xì)微之處,甚至是那些容易被遺忘的角落,正所謂企業(yè)文化無(wú)處不在。
    去。”這兩句話給我留下了非常深刻的印象,這就是海爾企業(yè)文化的精髓,體現(xiàn)了海爾公司永遠(yuǎn)創(chuàng)新、永遠(yuǎn)進(jìn)取的企業(yè)精神,以及謙虛務(wù)實(shí)的企業(yè)風(fēng)貌。
    我們公司的企業(yè)文化是發(fā)展的、進(jìn)步的,無(wú)所不在的。您看,那一條條規(guī)范企業(yè)與員工行為的制度是一種企業(yè)文化;一次次感恩社會(huì)的捐贈(zèng)活動(dòng)是一種企業(yè)文化;一套套代表整體形象識(shí)別的工服是一種企業(yè)文化。工作幾年來(lái),工作環(huán)境在變,身邊的同事在變,但我與這里的每一個(gè)人都結(jié)下深深的情誼,他們有的時(shí)候像長(zhǎng)者一樣幫助我,有的時(shí)候像家人一樣關(guān)心我,有的時(shí)候像朋友一樣聽(tīng)我訴說(shuō),有的時(shí)候像兒時(shí)的玩伴一樣給我歡樂(lè),有的時(shí)候,太多的有時(shí)侯,今天,在這里,我想借這個(gè)機(jī)會(huì),對(duì)他們中的每一位都說(shuō)聲“謝謝”!是他們讓我在一個(gè)新的工作環(huán)境中逐漸成熟,慢慢地成長(zhǎng),懂得了只要在平凡的工作崗位上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),還是一樣能做出不平凡的成績(jī)。人生就要不斷的去挑戰(zhàn)自我、經(jīng)營(yíng)自我,發(fā)揮自己的潛力和干勁,這樣才會(huì)感到生活的真實(shí),才能體現(xiàn)自身的價(jià)值和無(wú)限潛力。
    一路走來(lái),一路感動(dòng),是西銷(xiāo)企業(yè)的文化氛圍,是領(lǐng)導(dǎo)的民主科學(xué)管理,是同事之間的真心幫助讓我覺(jué)得選擇了在西銷(xiāo)工作,就是選擇了一片廣闊的天地,就需要自己不斷地戰(zhàn)勝自己。一張白紙能描繪出美麗的藍(lán)圖,我將無(wú)怨無(wú)悔地在這里辛勤描繪我有意義、有價(jià)值的人生藍(lán)圖。
    所有這一切都證明了我們的西北銷(xiāo)售是這樣一個(gè)充滿(mǎn)溫情的、充滿(mǎn)人性的大家庭;我們的團(tuán)隊(duì)是這樣一個(gè)具有凝聚力、向心力的集體;我們的領(lǐng)導(dǎo)是這樣具有親和力、英明決策的領(lǐng)導(dǎo);我們的員工是這樣互助互愛(ài)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的員工;我們的企業(yè)文化是這樣以人為本、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)的文化。
    一艘航船的順利航行是一個(gè)舵手的成功,一個(gè)企業(yè)的成功是一個(gè)激情團(tuán)隊(duì)的成功。
    建設(shè)中國(guó)石油,我們?nèi)沃氐肋h(yuǎn);暢想未來(lái),我們激情滿(mǎn)懷! 讓我們盡情揮灑我們的才能和激情!讓我們攜手奮進(jìn),為共同建設(shè)西北銷(xiāo)售輝煌明天而努力拼搏吧!
    最后祝愿我們公司繁榮昌盛,員工生活幸福,明天更美好!謝謝大家!
    企業(yè)慶七一演講稿篇六
    經(jīng)濟(jì)學(xué)有個(gè)“自由丟棄”理論,認(rèn)為我們多些選擇一定比少些選擇好,因?yàn)槲覀兛梢詻](méi)有成本地把多的選擇丟棄。但是,企業(yè)在面對(duì)過(guò)多的選擇時(shí),有時(shí)可能很為難,因?yàn)閬G棄選擇并不是一件容易的事,若是沒(méi)丟好,或舍不得丟,就會(huì)埋下日后的敗因。
    絕大部分的戰(zhàn)略理論都在教企業(yè)如何選擇經(jīng)營(yíng)的方向,也就是如何定位與選擇。在經(jīng)濟(jì)停滯或衰退的環(huán)境下,企業(yè)的困難是沒(méi)有太多好的商機(jī)可以選擇。但中國(guó)正處在一個(gè)經(jīng)濟(jì)快速成長(zhǎng)的時(shí)期,許多企業(yè)所面臨的經(jīng)營(yíng)環(huán)境是可以選擇的商機(jī)太多,而非太少。此時(shí),企業(yè)應(yīng)該學(xué)習(xí)如何丟棄選擇,當(dāng)企業(yè)把不好的選擇丟棄后,好的選擇自然就會(huì)出現(xiàn)。企業(yè)該如何丟棄選擇呢?筆者認(rèn)為可以依照下面幾個(gè)標(biāo)準(zhǔn):
    許多經(jīng)營(yíng)者因?yàn)楹ε旅半U(xiǎn)而跟風(fēng),如果跟錯(cuò)了,因?yàn)榇蠹叶煎e(cuò),經(jīng)營(yíng)者不會(huì)受到太多的責(zé)難,但如果沒(méi)跟上風(fēng)頭而犯錯(cuò),那么所受到的責(zé)難可非同小可。這就好像兩年前的網(wǎng)絡(luò)公司熱一樣,每個(gè)人都害怕沒(méi)搭上車(chē),終至化作泡沫而收?qǐng)?。但是,?zhàn)略就是定位,就是區(qū)別,就是要與眾不同,如果跟著大家做同樣的事,就不能算是戰(zhàn)略。所以,不要選擇風(fēng)潮行業(yè)。
    企業(yè)戰(zhàn)略貴在執(zhí)行,無(wú)論機(jī)會(huì)多好,若是沒(méi)有合適的人執(zhí)行都是枉然。人才就是智商高、情商高、韌性高并符合企業(yè)基本理念的人。許多企業(yè)認(rèn)為人才可以外求,智商、情商乃至于韌性高的人才或許可以外求,但要找到與企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念相符的人才,卻非易事。所以,若是沒(méi)有適當(dāng)?shù)膱?zhí)行人才,企業(yè)不可輕易選擇該事業(yè)。
    新的商機(jī)應(yīng)該能與既有的事業(yè)產(chǎn)生連鎖效應(yīng)。它可能是上下游的整合,也可能是業(yè)務(wù)的相互配合。例如說(shuō),汽車(chē)制造商基于業(yè)務(wù)的考慮而進(jìn)入汽車(chē)代理業(yè)務(wù),進(jìn)而進(jìn)入購(gòu)車(chē)貸的款服務(wù),能夠帶給顧客更完整的服務(wù)。產(chǎn)生連鎖效應(yīng)可以事半功倍,擴(kuò)大企業(yè)的力量,不能產(chǎn)生連鎖效應(yīng)的事業(yè)容易導(dǎo)致企業(yè)力量分散。所以,企業(yè)不可選擇沒(méi)有連鎖效應(yīng)的事業(yè)。
    若是別人容易模仿的事業(yè),或是進(jìn)入門(mén)檻低的事業(yè),競(jìng)爭(zhēng)自然比較激烈,獲利也就比較困難。因此,企業(yè)不宜選擇這一類(lèi)事業(yè)。
    如果不知道如何選擇新機(jī)會(huì),那么企業(yè)最保險(xiǎn)的方法,就是把現(xiàn)有的模式經(jīng)營(yíng)進(jìn)一步提高效率。企業(yè)要不斷自問(wèn),如何能夠更有效地經(jīng)營(yíng)現(xiàn)有業(yè)務(wù)?如何能夠讓業(yè)務(wù)營(yíng)利的成長(zhǎng)速度超過(guò)成本增加的速度?如何能夠提高資金運(yùn)用的效率?美國(guó)沃爾瑪?shù)慕?jīng)營(yíng)戰(zhàn)略與凱瑪特并無(wú)明顯不同,但沃爾瑪最后得以脫穎而出的關(guān)鍵就在經(jīng)營(yíng)效率更高。
    企業(yè)慶七一演講稿篇七
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo), 同事們,大家晚上好。 我叫饒昌榮,是礦山部的一名技術(shù)員,今天我要演講的是 現(xiàn)今社會(huì),成本的含義 以及降本增效的一些方法,進(jìn)一步講述作為一名地質(zhì) 技術(shù)員,我們可以從哪些方面做到降本增效。
    在現(xiàn)今的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,“成本” 已成為人們經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的廣泛用語(yǔ),人們根據(jù)不同的經(jīng)濟(jì)目標(biāo),以及對(duì)成本信息的不同需求,對(duì)成本 也有了多種不同的組合,如:采購(gòu)成本 、開(kāi)發(fā)成本 、工程成本 、經(jīng)營(yíng)成本 、勞務(wù)成本 和時(shí)間成本等等,可以說(shuō),今天,僅用“成本”一詞,已經(jīng)很難使人確切地理解其含義。只有在“成本”一詞前 加上定語(yǔ),說(shuō)明指的是什么成本時(shí),它才有特定的內(nèi)容和意義。
    與此同時(shí),人們也清楚地認(rèn)識(shí)到 降低成本 是提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的 重要手段。然而,如何降低成本,是企業(yè)經(jīng)營(yíng)乃至一般經(jīng)營(yíng)時(shí)刻關(guān)注 而難解的問(wèn)題。降低成本的方法也有很多。 努力降低各種能耗,在材料管理上采用舊物回收 翻新再利用 是降低成本;依靠科技進(jìn)步,改進(jìn)生產(chǎn)工藝 是降低成本;增添新型設(shè)備,使設(shè)備運(yùn)行 達(dá)到最佳配置狀態(tài) 是降低成本;合理分配時(shí)間,加強(qiáng)部門(mén)間交流,協(xié)調(diào)配合提高辦事效率,也能降低成本。 在我們的實(shí)際工作中,降本增效的方法還有很多,下面結(jié)合具體的部門(mén) 和崗位,我將從工程成本、時(shí)間成本等方面,來(lái)提出一些的方法。
    首先要做到統(tǒng)籌安排,編制科學(xué)合理的施工計(jì)劃。根據(jù)工程總進(jìn)度,及時(shí)編制工程分部施工計(jì)劃。 充分采用交叉施工 、流水作業(yè)等手段, 科學(xué)安排施工的各要素,并嚴(yán)格落實(shí), 減少窩工 、停工等現(xiàn)象 ,具體來(lái)說(shuō),就是加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,合理化通風(fēng)落礦時(shí)間,組織安排好工程施工進(jìn)度、地質(zhì)編錄、 取樣和井下支護(hù)等工作,使其交叉進(jìn)行,做好各項(xiàng)工作的銜接,做到均衡施工,這樣就能很大程度上地提高生產(chǎn)效率。
    接下來(lái), 就是改變巷道設(shè)計(jì),縮小探礦巷道斷面規(guī)格、合理布置巷道位置;能用坑內(nèi)鉆孔等成本較低方法時(shí) 不動(dòng)用巷道工程。這兩種方法,在達(dá)到工程目的的同時(shí),對(duì)降低成本有立竿見(jiàn)影的效果。
    小的方面,我們建立了 地質(zhì)信息和礦山部信息分享平臺(tái),及時(shí)上傳各項(xiàng)資料,在響應(yīng)公司號(hào)召,推進(jìn)無(wú)紙化辦公的同時(shí),做到 一人通告,大家知曉,改進(jìn)了 資料更新進(jìn)度慢,傳閱時(shí)間長(zhǎng),需要多次打印等缺點(diǎn),有效節(jié)約了各項(xiàng)成本。
    再者,礦山部員工都直接參與成本核算,了解了各自的工作,以及公司運(yùn)營(yíng)的每一項(xiàng)內(nèi)容 所需的成本,提高了成本意識(shí),也就提高了主觀能動(dòng)性,明確從哪些方面可以更好地降低成本,增加效益,為 實(shí)際工作中的降本增效 提供了方向。
    另外,創(chuàng)新是降低成本和增加效益的源泉,例如改變思路,探礦巷道可以同時(shí)兼具多種功能:只要做到合理調(diào)整位置和規(guī)格,巷道除了能起到探礦作用外,還可以用于倒車(chē),作為躲避硐室,進(jìn)入采礦階段后還可以重復(fù)利用,這樣一個(gè)巷道就有了至少四種用途,大大節(jié)約了工程量,縮減了工期,增加了效益。
    謝謝大家,我的演講完畢!
    企業(yè)慶七一演講稿篇八
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
    大家好!
    首先感謝xx公司給予自我展示和施展才華的舞臺(tái),在這充滿(mǎn)愛(ài)心的大家庭,在這發(fā)展蓬勃的公司我感到了溫暖,又看到了希望。古人講:“天生我材必有用”。適逢這次難得的競(jìng)聘機(jī)會(huì)我本著鍛煉、提高的目走向講臺(tái)展示自我,接受教育,參與競(jìng)爭(zhēng),參與競(jìng)爭(zhēng),雖然我未有顯著的成績(jī),但拿破侖那句“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”激勵(lì)我斗膽一試,響應(yīng)公司的號(hào)召參與競(jìng)爭(zhēng)。
    在xx這么久我已經(jīng)了解了xx整個(gè)流程,并掌握了全部的崗位操作。對(duì)曾在過(guò)的崗位可說(shuō)熟而又巧,這些對(duì)工作的順利完成提供了強(qiáng)有利的條件。具有較好的年齡優(yōu)勢(shì),正充滿(mǎn)青春活力的我接受能力比較強(qiáng),能吃苦耐勞,不怕苦,不怕累,干活腳踏實(shí)地,肯鉆、肯研,能全身心力投入到我所熱愛(ài)的工作中。因?yàn)槲以谶@保險(xiǎn)工司當(dāng)過(guò)營(yíng)銷(xiāo)員,具有較豐富的交際經(jīng)驗(yàn)和表達(dá)能力,這些能更好的運(yùn)用在班組相互溝通上,面對(duì)問(wèn)題能鎮(zhèn)定自若、冷靜思考,這對(duì)處理突如其來(lái)的問(wèn)題提供了更好的條件。當(dāng)然我還有很多的不足,在今后的工作隊(duì)工還要不段學(xué)習(xí)!
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們,如果我有幸能通過(guò)競(jìng)聘,我將加大學(xué)習(xí)有關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),不斷提高自己的文化素質(zhì)和操作技能,認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的有關(guān)管理制度來(lái)提高自己的管理技巧,虛心聽(tīng)取同事們的有關(guān)意和議?!皥?jiān)持安全第一,生產(chǎn)第二”為原則,時(shí)時(shí)刻刻監(jiān)督員工們的勞保穿戴情況,給員工宣傳安全意識(shí),做好職業(yè)病的預(yù)防工作,加強(qiáng)對(duì)每個(gè)崗位的尋查,及時(shí)的發(fā)現(xiàn)所存在安全隱患,并給予排除。保證員工們和人身安全。
    在這幾個(gè)月中由于設(shè)備連連出現(xiàn)故障,來(lái)嚴(yán)重影響了生產(chǎn),為了降低設(shè)備出現(xiàn)故障率,則加強(qiáng)對(duì)員工的設(shè)備使用技術(shù)培訓(xùn)和崗位的操作技能培訓(xùn),加強(qiáng)員工們的工作責(zé)任心,保證生產(chǎn)的正常。生產(chǎn)搞上去了衛(wèi)生也不容忽視,監(jiān)督員工們做好設(shè)備和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的衛(wèi)生,帶領(lǐng)員工們認(rèn)真做好公共衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生,時(shí)刻保證設(shè)備、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和公共衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生的清潔??梢?jiàn)紀(jì)律好是重中之重,我將嚴(yán)格要求自己,以身作則,在管理上做到敢管、敢抓、敢講、把班組管理成有相互團(tuán)結(jié),有紀(jì)律的優(yōu)秀班組。
    如果我不能在競(jìng)爭(zhēng)中取勝,我將一如既往的恪盡職守,努力學(xué)習(xí),為下次的競(jìng)爭(zhēng)作準(zhǔn)備,最后請(qǐng)?jiān)试S我邀請(qǐng)?jiān)谧念I(lǐng)導(dǎo)、同事們用最真城、最熱烈的掌聲為所有參加競(jìng)爭(zhēng)的同事祝福,為xx公司的美好未來(lái)祝福!
    謝謝大家!
    企業(yè)慶七一演講稿篇九
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們:
    大家晚上好!
    首先我要感謝公司和公司領(lǐng)導(dǎo)給了我這次參加競(jìng)職演講的機(jī)會(huì)。我叫xx,xx歲,xx年8月畢業(yè)于xx局xx鐵路橋梁技校,畢業(yè)后先后在株六復(fù)線、xx經(jīng)理部、xx分公司xx經(jīng)理部任橋梁工、施工員、材料員、隊(duì)調(diào)度,xx年2月起任xx分公司團(tuán)委書(shū)記,今年3月份調(diào)入司辦助勤。今天我要競(jìng)聘的職位是公司辦公室秘書(shū)(二級(jí)職員)。在株六線和xx線工作期間我上進(jìn)心極強(qiáng),臟、累、苦、險(xiǎn)的工作都爭(zhēng)著搶著去干,業(yè)余時(shí)間幫工會(huì)寫(xiě)材料、組織文藝活動(dòng),工作得到了領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,1999年被評(píng)為公司“優(yōu)秀工會(huì)積極分子”;xx年調(diào)入xx分公司xx經(jīng)理部后,我憑著愛(ài)崗敬業(yè)、扎實(shí)工作的態(tài)度,再次得到了經(jīng)理部和分公司領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定;xx年起調(diào)任xx分公司團(tuán)委書(shū)記,在公司團(tuán)委和分公司黨委的幫助指導(dǎo)下我努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開(kāi)展團(tuán)內(nèi)工作,xx、xx年連續(xù)獲得公司團(tuán)委評(píng)比第一、二名,并獲得公司xx年度“優(yōu)秀團(tuán)干部”稱(chēng)號(hào)。除了做好團(tuán)委工作外,我還努力做好了辦公室的各項(xiàng)工作,業(yè)余時(shí)間又參加了xx省自學(xué)考試。
    我之所以競(jìng)聘司辦秘書(shū),主要是基于三個(gè)方面的考慮:
    一是希望能在更加具有挑戰(zhàn)性的工作崗位上得到鍛煉提高。到團(tuán)委和辦公室崗位后,我希望業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)能得到進(jìn)一步的提高的愿望變得更加迫切。而公司今年首開(kāi)集團(tuán)公司先河,取消了學(xué)歷限制,不拘一格用人才,這為我們搭建了一個(gè)更加廣闊的平臺(tái),我們沒(méi)有理由不珍惜這難得的機(jī)遇。此次崗位競(jìng)聘無(wú)疑就給我們提供了一個(gè)極好的鍛煉機(jī)會(huì)。
    二是希望能夠參加起草各方面的文稿,在文字和寫(xiě)作上全面鍛煉提高自己。在xx分公司辦公室工作期間,我曾多次起草過(guò)行政工作報(bào)告、行政工作總結(jié)及各類(lèi)文件,如果能在公司辦公室工作,就會(huì)有更多的機(jī)會(huì)參加文稿的起草,寫(xiě)作水平和文字能力必將得到更多的鍛煉和提高,這樣就能更好地為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的數(shù)據(jù)和依據(jù),更好地服務(wù)于司辦的工作。
    三是熱心并有信心作好司辦秘書(shū)的工作。任團(tuán)委書(shū)記以來(lái)我一直注重在工作中鍛煉、提高自己的實(shí)際能力,自覺(jué)加強(qiáng)各方面能力的鍛煉。在辦公室工作中,我堅(jiān)持“嘴嚴(yán)、手勤、腿快”的原則,不折不扣地完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)任務(wù),較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)意圖。有了這些工作的基礎(chǔ),使我對(duì)勝任司辦秘書(shū)的職位充滿(mǎn)了自信。
    公司辦秘書(shū)作為公司的參謀和領(lǐng)導(dǎo)助手,應(yīng)該起到參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)的作用。如果能競(jìng)爭(zhēng)上秘書(shū)職位,我將努力做好“三個(gè)適度”,處理好“四種關(guān)系”,用好“四大法寶”:
    “三個(gè)適度”即:冷熱適度,對(duì)人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍;剛?cè)徇m度,對(duì)事當(dāng)斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細(xì)適度,大事不糊涂,小事不計(jì)較。
    “四種關(guān)系”為:一是擺正位置,處理好與各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系;
    二是著眼大局,處理好與各個(gè)科室及所屬經(jīng)理部之間的關(guān)系;
    三是主次分明,處理好重點(diǎn)工作與一般工作的關(guān)系;
    四是合理安排,處理好計(jì)劃與落實(shí)的關(guān)系。
    “四大法寶”就是:吃、拿、卡、要。“吃”就是要學(xué)會(huì)“吃虧”,或許有人認(rèn)為干多了、干久了就是吃虧,可我偏要學(xué)著去吃這種“虧”;“拿”是拿來(lái)主義,我將努力吸收公司領(lǐng)導(dǎo)、其它科室領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)秀的管理理念和工作作風(fēng),拿來(lái)為我所用,用以指導(dǎo)我的行動(dòng),幫助我進(jìn)步;“卡”是卡時(shí)間,凡是領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情,即使加班加點(diǎn)、再苦再累,也要卡死時(shí)間,只為完成任務(wù)想辦法,不為貽誤工作找借口?!耙笔且剩k事效率要高,想做到這一點(diǎn),就必須努力提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),這方面我還需要付出大量的持續(xù)不斷的努力,但我有足夠的信心做得更好。
    自己的眼睛是看不到自己的脊背的,很多缺點(diǎn)自己看不到,懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)以后多多幫助指正!我會(huì)努力做好秘書(shū)工作、做好大家的勤務(wù)員。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來(lái),迎接公司更加輝煌燦爛的明天!
    如果競(jìng)聘失敗,我也決不會(huì)灰心,而會(huì)以更加飽滿(mǎn)的熱情投入到自己的工作中去。
    如果你不能做山頂?shù)囊豢盟?,就做河谷間的一片蔥綠;
    如果你不能做天上的太陽(yáng),就做黑夜中的一顆星星;
    如果你當(dāng)不了船長(zhǎng),那就努力當(dāng)好一名水手吧!
    不管做什么,只要你努力去做了,你——就是最好的!
    希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們支持我!
    謝謝大家!
    企業(yè)慶七一演講稿篇十
    同志們:
    今天,我們?cè)谶@里隆重集會(huì),熱烈七一慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立95周年,共同回顧我們黨走過(guò)的95周年光輝歷程。剛才,大會(huì)通報(bào)吸收了一批優(yōu)秀青年加入黨組織,表彰獎(jiǎng)勵(lì)了一批基層優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、致富能手和好婆婆、好媳婦。在此,我謹(jǐn)代表鄭河鄉(xiāng)黨委向無(wú)私奉獻(xiàn)、辛勤奮斗在全鄉(xiāng)各條戰(zhàn)線上的廣大黨員致以節(jié)日的問(wèn)候和崇高的敬意!向今天受到表彰獎(jiǎng)勵(lì)的優(yōu)秀個(gè)人表示熱烈的祝賀!這次表彰會(huì)議是紀(jì)念建黨95周年,“七.一”建黨節(jié)來(lái)臨之際召開(kāi)的一次具有十分重要意義的會(huì)議。我們要緬懷黨史,重溫黨詞,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大黨員的責(zé)任感和使命感。
    中國(guó)共產(chǎn)黨從誕生至今,走過(guò)了95年的光輝歷程。這95年,是我們黨探索救國(guó)圖強(qiáng)真理、開(kāi)辟民族獨(dú)立和民族振興道路的95年;是我們黨不斷發(fā)展壯大、以實(shí)際行動(dòng)和輝煌業(yè)績(jī)贏得人民群眾擁護(hù)的95年。95年來(lái),我們黨始終堅(jiān)持把馬克思主義與中國(guó)革命、建設(shè)、改革實(shí)踐相結(jié)合,相繼創(chuàng)立了毛思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,在這些一脈相承的光輝思想指引下,黨團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全國(guó)各族人民,經(jīng)過(guò)艱苦卓絕的革命斗爭(zhēng)和氣勢(shì)恢宏的現(xiàn)代化建設(shè),實(shí)現(xiàn)了民族獨(dú)立和人民解放,建立了社會(huì)主義基本制度,開(kāi)創(chuàng)了中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的新局面,取得了舉世矚目的輝煌成就,使我們國(guó)家走上了科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的新征程。追憶革命斗爭(zhēng)的崢嶸歲月,回首建設(shè)歷程的艱難探索,顯著增強(qiáng)的綜合國(guó)力、日漸提升的國(guó)際地位、不斷改善的人民生活,無(wú)可辯駁地證明:我們的黨是偉大的、光榮的、正確的馬克思主義政黨,是勇于變革、勇于創(chuàng)新,不斷開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)的黨;是具有強(qiáng)大戰(zhàn)斗力,久經(jīng)考驗(yàn),能夠戰(zhàn)勝困難和風(fēng)險(xiǎn)的黨;是忠實(shí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,代表最廣大人民群眾的根本利益,為民謀利、造福人民的黨。
    95年波瀾壯闊的歷史告訴我們,只有中國(guó)共產(chǎn)黨,才能救中國(guó);只有中國(guó)共產(chǎn)黨,才能發(fā)展中國(guó);引用李嘉誠(chéng)的一段話:無(wú)論中國(guó)共產(chǎn)黨犯過(guò)什么錯(cuò)誤,無(wú)論共產(chǎn)黨出現(xiàn)了多少腐b分子,我們作為中國(guó)的公民都不要和共產(chǎn)黨過(guò)不去,不管什么原因,在中國(guó)有共產(chǎn)黨執(zhí)政是歷史的選擇。無(wú)論威望和執(zhí)政能力,我國(guó)還沒(méi)有任何黨派和力量能夠取代中國(guó)共產(chǎn)黨,一個(gè)政黨和一個(gè)人一樣,他可能犯錯(cuò)誤,也能夠改正錯(cuò)誤,他可能生病,也可能恢復(fù)健康,眼下離開(kāi)了共產(chǎn)黨中國(guó)必亂,中國(guó)一亂遭殃的是我們老百姓,近期網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)了許多偏激文章,目標(biāo)不是聲討黨的腐b勢(shì)力,而是全盤(pán)否定共產(chǎn)黨,這些文章置建國(guó)以來(lái)中國(guó)的巨大成就而不顧,一味列數(shù)共產(chǎn)黨的種種錯(cuò)誤、種種罪狀、條理分明詳細(xì),極有煽動(dòng)和蠱惑力,不像是老百姓自發(fā)地不滿(mǎn)情緒發(fā)泄,好似有組織、有預(yù)謀的一場(chǎng)攻勢(shì),這不能不讓人懷疑這背后有什么r政治動(dòng)機(jī)和國(guó)際背景,眾所周知,中國(guó)的崛起已引起一些國(guó)際勢(shì)力的惶恐,美國(guó)和日本等一些國(guó)家正挖空心思的對(duì)中國(guó)實(shí)行打壓和封堵,其實(shí)際目的并非推行什么普世的先進(jìn)理念,而完全是出于其國(guó)家利益的考慮??纯匆晾?、阿富汗、利比亞、敘利亞和埃及,這都是美國(guó)的杰作,這些被美國(guó)搞亂的國(guó)家,人民得到的是什么?包括他們其中的宗美勢(shì)力,他們真的得到好處了嗎?同胞們,睜開(kāi)眼,看清楚,不要輕易被人洗n,不要隨便跟著激動(dòng)、跟著起哄,被人利用了還自以為得意。
    我們是中國(guó)人,我們不能看著這個(gè)國(guó)家發(fā)生災(zāi)難;我們?nèi)绻袡C(jī)會(huì)為國(guó)家出力,就應(yīng)該盡力;如果沒(méi)有機(jī)會(huì)也沒(méi)有能力為國(guó)家出力,我們起碼不添亂,(天下興亡,匹夫有責(zé))其實(shí),中國(guó)五千年的歷史經(jīng)驗(yàn)給我們展示的夠清楚了,太相信外來(lái)的東西和依靠外部所謂的“救世主”的力量,無(wú)異于引狼入室,三國(guó)的漢獻(xiàn)帝受李傕、郭汜的挾持,召董卓進(jìn)京結(jié)果怎樣?吳三桂一怒為紅顏引清兵入關(guān)趕闖王下臺(tái)自己又得到了什么?蔣依美國(guó)勢(shì)力求得的國(guó)家統(tǒng)一,除了遺恨外又有什么?“創(chuàng)業(yè)者難,守業(yè)者更難,難就難在守業(yè)者不知道創(chuàng)業(yè)的艱難,說(shuō)著易,想著更易,易就易在子孫們不知道先人的不易?!敝挥袌?jiān)定不移地堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),沿著黨指引的方向,把改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)的偉大事業(yè)不斷推向前進(jìn),我們的國(guó)家才能富強(qiáng),民族才能振興,社會(huì)才能和諧,人民才能幸福安康!歷史和現(xiàn)實(shí)充分證明,中國(guó)共產(chǎn)黨肩負(fù)著實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)”的歷史重任,肩負(fù)著建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義的歷史使命,肩負(fù)13億多人民過(guò)上小康日子的歷史使命,永遠(yuǎn)是我們事業(yè)和社會(huì)不斷走向勝利和發(fā)展的可靠保證。
    今天,我們大家共同回顧黨的燦爛歷史,緬懷黨的光輝業(yè)績(jī),隆重紀(jì)念和七一慶祝黨的生日,目的就是動(dòng)員和鼓舞全鄉(xiāng)各級(jí)黨組織和廣大黨員,進(jìn)一步繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),自覺(jué)擔(dān)負(fù)起時(shí)代賦予我們新的光榮使命,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)解放思想,實(shí)干苦干,認(rèn)真踐行群眾路線,以更加昂揚(yáng)的斗志、更加良好的形象、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),推動(dòng)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展轉(zhuǎn)型、小康提速而不懈努力。
    各位好!
    今天是中國(guó)共產(chǎn)黨成立的第95個(gè)年頭。我們偉大的中國(guó)共產(chǎn)黨已經(jīng)走過(guò)了95個(gè)風(fēng)風(fēng)雨雨。我今天想說(shuō)的主題就是統(tǒng)一思想,凝聚力量,以踐行群眾路線來(lái)推動(dòng)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展。
    今天會(huì)上受到表彰的11名“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員” 、8名“致富能手”和2名“好婆婆”、4名“好媳婦”是經(jīng)過(guò)各基層黨支部提名,鄉(xiāng)黨委嚴(yán)格審核把關(guān)最后確定的,具有廣泛的代表性和群眾影響力。在優(yōu)秀共產(chǎn)黨員中,有優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀村支書(shū)和優(yōu)秀黨員干部;在農(nóng)村致富能手中,大家都是來(lái)自基層各行各業(yè)致富典范中選出的優(yōu)秀代表;在好婆婆、好媳婦中,每一位都是弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德、鄰里和睦、家庭和諧、孝敬公婆、勤儉持家的農(nóng)村婦女典范,當(dāng)然還有很多優(yōu)秀的人員,我們不可能一次都選拔和獎(jiǎng)勵(lì),需要說(shuō)明的是縣上受獎(jiǎng)的鄉(xiāng)村干部沒(méi)有列入鄉(xiāng)級(jí),使受獎(jiǎng)面有所擴(kuò)大。“榜樣的力量是無(wú)窮的”,他是我們?nèi)松缆飞系南蛲蜆?biāo)尺,是物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富和諧發(fā)展、共同進(jìn)步的最好詮釋和例子,我們應(yīng)當(dāng)以他們的閃光點(diǎn)和積報(bào)善行為典范,凡事從大處著眼、小處著手,認(rèn)真對(duì)待身邊的事和人,冥思善辯,謀求發(fā)展,團(tuán)結(jié)進(jìn)取,爭(zhēng)做一個(gè)對(duì)社會(huì)、對(duì)家庭負(fù)責(zé)人,勇于擔(dān)當(dāng),扎實(shí)創(chuàng)業(yè)的新型公民。借此機(jī)會(huì),我向大家提幾點(diǎn)希望和要求:
    企業(yè)慶七一演講稿篇十一
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事:
    大家好,今天很榮幸能站在這里對(duì)這一年的工作來(lái)進(jìn)行總結(jié),能代講話,謝謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會(huì)!
    在這一年的時(shí)間里,我嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真對(duì)待自己的每項(xiàng)工作和領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù),努力學(xué)習(xí)各種專(zhuān)業(yè)技能,虛心領(lǐng)導(dǎo)和同事們的教導(dǎo),并且得到了領(lǐng)導(dǎo)個(gè)同事們的充分肯定,在這段時(shí)間里,憑借自己穩(wěn)扎穩(wěn)打虛心求教的工作態(tài)度和同事們的熱心幫助,我的各項(xiàng)工作都取得了優(yōu)異的成績(jī)!在xx年中我共生產(chǎn)了725684件,合格率達(dá)到9999,并且無(wú)一重大質(zhì)量問(wèn)題, 我嚴(yán)格遵守公司的勞動(dòng)紀(jì)律,在這一年的時(shí)間里無(wú)一天請(qǐng)假記錄,從不遲到早退!
    團(tuán)結(jié)互助是企業(yè)員工應(yīng)有的優(yōu)良品質(zhì),是我們公司持續(xù)發(fā)展的力量源泉。新時(shí)期要努力培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)精神和互助觀念,確立“一枝獨(dú)秀不是春,百花齊放春滿(mǎn)園”的思想,團(tuán)結(jié)互助為公司,一心一意謀發(fā)展。古人云:“人心齊,泰山移”,我們堅(jiān)信,只要努力做到:管理人員與員工之間團(tuán)結(jié)互助,力創(chuàng)優(yōu)秀部門(mén),爭(zhēng)做優(yōu)秀員工。領(lǐng)導(dǎo)干部之間團(tuán)結(jié)互助,更好的協(xié)調(diào)工作;全體公司成員之間團(tuán)結(jié)互助,共創(chuàng)公司發(fā)展的未來(lái),定然能夠在日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中長(zhǎng)盛不衰,協(xié)和的明天必然更加輝煌!
    我們都在平凡的崗位上做著平凡的工作,可是只要把這份平凡的工作做好,就是不平凡。我以前在一個(gè)地方看過(guò)這么一句話,叫:“千萬(wàn)次重復(fù)的把簡(jiǎn)單的事情做好就是不簡(jiǎn)單。把工作當(dāng)做學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì),在工作中找到工作的快樂(lè)。使我們的工作變得有意義!,即使是最平凡的工作,也會(huì)有閃光的地方,在普通的崗位上,也能創(chuàng)造出人生價(jià)值!
    各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,感謝大家給我的這個(gè)機(jī)會(huì)。在最后,讓我們共同努力,共同進(jìn)步,共同為公司做出貢獻(xiàn) !祝,協(xié)和明天會(huì)更好!
    企業(yè)慶七一演講稿篇十二
    各位出口企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人:
    早上好,首先感謝大家在百忙之中抽空參加全市出口企業(yè)稅收專(zhuān)項(xiàng)檢查動(dòng)員會(huì),本次會(huì)議的主要任務(wù)是貫徹落實(shí)自治區(qū)國(guó)家稅務(wù)局關(guān)于開(kāi)展出口貨物退(免)稅企業(yè)稅收專(zhuān)項(xiàng)檢查有關(guān)工作精神,組織xx市辦理出口貨物退(免)稅業(yè)務(wù)的納稅人,包括從事對(duì)外貿(mào)易經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的法人、其他組織和個(gè)人,即專(zhuān)業(yè)外貿(mào)公司、自營(yíng)或委托出口貨物的生產(chǎn)企業(yè),開(kāi)展出口退稅的自查工作。根據(jù)xx的實(shí)際工作情況,結(jié)合區(qū)局的通知精神,提出以下幾點(diǎn)要求:
    按照自治區(qū)國(guó)家稅務(wù)局出口貨物退(免)稅企業(yè)稅收專(zhuān)項(xiàng)檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的工作部署,自查結(jié)束后,我局將對(duì)自查不認(rèn)真、未達(dá)到要求的企業(yè)選擇作為被查對(duì)象,希望大家在稽查部門(mén)重點(diǎn)檢查組進(jìn)駐之前,能夠通過(guò)自查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)填報(bào)自查表。
    xx年1月25日至xx年2月25日期間為企業(yè)開(kāi)展自查工作的時(shí)間,遇上了春節(jié)長(zhǎng)假,留給大家自查的時(shí)間更為有限。為此,我局專(zhuān)門(mén)印發(fā)了出口企業(yè)稅收專(zhuān)項(xiàng)檢查自查提綱發(fā)放給各單位,請(qǐng)大家認(rèn)真按照提綱提及十四項(xiàng)自查內(nèi)容,對(duì)本單位xx年至xx年度兩個(gè)年度辦理出口退(免)稅企業(yè)的情況進(jìn)行全面自查。
    1.增值稅應(yīng)稅貨物或出口視同內(nèi)銷(xiāo)征稅貨物和勞務(wù)銷(xiāo)售收入是否按規(guī)定計(jì)提銷(xiāo)項(xiàng)稅額;
    2.是否存在未按規(guī)定取得抵扣憑證申報(bào)進(jìn)項(xiàng)稅額抵扣;
    4.是否存在將外購(gòu)非自產(chǎn)出口貨物(4類(lèi)視同自產(chǎn)貨物除外)申報(bào)“免抵退”稅;
    13.已申報(bào)辦理“免、抵、退稅”出口貨物備案單證是否齊全;
    14.其他(需簡(jiǎn)要說(shuō)明存在的問(wèn)題,如計(jì)算錯(cuò)誤等行為)。
    1.增值稅應(yīng)稅貨物或出口視同內(nèi)銷(xiāo)征稅貨物和勞務(wù)銷(xiāo)售收入是否按規(guī)定計(jì)提銷(xiāo)項(xiàng)稅額;
    2.已辦理退稅的退關(guān)、退運(yùn)貨物,是否按規(guī)定補(bǔ)繳已退稅款;
    9.以自營(yíng)名義出口,出口同一批貨物既簽訂購(gòu)貨合同,又簽訂代理出口合同(或協(xié)議);
    13.已申報(bào)辦理出口退稅的備案單證是否齊全;
    14.其他(需簡(jiǎn)要說(shuō)明存在的問(wèn)題,如計(jì)算錯(cuò)誤等行為)。
    自治區(qū)國(guó)家稅務(wù)局非常重視此項(xiàng)工作,今年在全區(qū)范圍內(nèi)組織開(kāi)展出口貨物企業(yè)稅收專(zhuān)項(xiàng)檢查。在xx年3月1日將進(jìn)入開(kāi)展重點(diǎn)檢查階段后,還要求各地市的重點(diǎn)檢查組由當(dāng)?shù)鼗榫诸I(lǐng)導(dǎo)親自擔(dān)任組長(zhǎng),區(qū)局稽查局、進(jìn)出口稅收管理處還會(huì)選擇部份地市進(jìn)行重點(diǎn)督導(dǎo)。各單位要正確理解和把握好企業(yè)自查這一環(huán)節(jié),爭(zhēng)取從輕從寬處理,降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。
    由于出口退稅工作政策性強(qiáng)、涉及面廣,需要在座各位企業(yè)的密切配合和支持。因此,請(qǐng)各企業(yè)按照市國(guó)稅局稽查局的具體通知要求,做好自查工作。
    謝謝大家!
    企業(yè)慶七一演講稿篇十三
    我演講的題目是:《鑄造企業(yè)之魂,爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)》。
    建設(shè)具有時(shí)代特色的企業(yè)文化,是企業(yè)壯大競(jìng)爭(zhēng)力不可或缺的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略,是企業(yè)能否在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地的試金石。據(jù)一項(xiàng)對(duì)世界500強(qiáng)企業(yè)的調(diào)查研究表明,許多象海爾那種的優(yōu)秀企業(yè)之所以出類(lèi)拔萃,關(guān)鍵是有優(yōu)秀的企業(yè)文化。企業(yè)文化是企業(yè)強(qiáng)大的精神動(dòng)力和凝聚力,而最深層的是精神文化—企業(yè)精神則是企業(yè)文化的精髓和靈魂。
    為了營(yíng)造有新鋼特色的先進(jìn)企業(yè)文化,促進(jìn)公司的改革和發(fā)展,今年以來(lái),公司立足時(shí)代,面向未來(lái),從提升企業(yè)綜合素質(zhì)和核心競(jìng)爭(zhēng)力出發(fā),在全公司范圍內(nèi)先后開(kāi)展了征集企業(yè)精神、經(jīng)營(yíng)理念、標(biāo)志等一系列企業(yè)文化建設(shè),構(gòu)建了具有新鋼特色、全新的企業(yè)文化。
    經(jīng)過(guò)半年時(shí)間的廣泛征集和再三斟酌, 以“革舊鼎新、慎終如始”8個(gè)字表達(dá)的新鋼精神正式提煉出爐,它概括和濃縮了公司始終朝氣蓬勃,優(yōu)良精神的精華,表達(dá)了新鋼人改革創(chuàng)新、求新思變、與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代精髓,以及慎重選擇、鍥而不舍、堅(jiān)忍不拔的堅(jiān)強(qiáng)意志。新鋼精神是公司歷史經(jīng)驗(yàn)的科學(xué)總結(jié),是公司不斷進(jìn)取的旗幟和航標(biāo)。
    近年來(lái),新鋼公司在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的激烈競(jìng)爭(zhēng)中,堅(jiān)持以效益為中心,內(nèi)抓管理、外拓市場(chǎng),逆水行舟、排難奮進(jìn),不斷實(shí)踐科技創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)了決不把虧損的新鋼帶入21世紀(jì)的夢(mèng)想,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益、員工收入、企業(yè)綜合實(shí)力逐年提高,連續(xù)兩年創(chuàng)利潤(rùn)上億元,成為省國(guó)有企業(yè)的一大中流底柱。新鋼的崛起,是公司的榮譽(yù),是新鋼人的驕傲。
    一部創(chuàng)業(yè)史就是一首動(dòng)聽(tīng)的歌,就是一個(gè)感人的故事,我們?cè)谧拿恳粋€(gè)新鋼人深知新鋼創(chuàng)業(yè)的艱辛,曾分擔(dān)著新鋼遭受挫折的煩惱,但更多的是分享著成功的喜悅?;仡櫺落撟哌^(guò)的風(fēng)雨歷程和取得的成績(jī),是公司黨政正確決策的結(jié)果,更是新鋼精神的集中體現(xiàn)。從公司的創(chuàng)業(yè)史不難發(fā)現(xiàn),公司的出路在于改革,活力來(lái)自于源源不斷的創(chuàng)新和鍥而不舍的追求。創(chuàng)新和執(zhí)著是新鋼的傳統(tǒng),也是企業(yè)騰飛的翅膀。一個(gè)企業(yè)如果沒(méi)有創(chuàng)新,就沒(méi)有生命力,沒(méi)有執(zhí)著,就不能善始善終。“革舊鼎新,慎終如始” 正集中體現(xiàn)了鮮明的時(shí)代精神和先進(jìn)文化的內(nèi)在要求,是推動(dòng)新鋼公司今后改革和發(fā)展的強(qiáng)大精神動(dòng)力。
    “人心齊,泰山移”,讓我們每一個(gè)新鋼人恪守共同的價(jià)值觀,大力宣傳、倡導(dǎo)和實(shí)踐新的新鋼精神,攜手共進(jìn),從我做起,從現(xiàn)在做起,“革舊鼎新,慎終如始”,為公司實(shí)現(xiàn)“十年規(guī)劃五年完成”、“三年翻番”奮斗目標(biāo), 開(kāi)拓創(chuàng)新、奮勇?tīng)?zhēng)先,用智慧和汗水共創(chuàng)新鋼美好的明天,譜寫(xiě)兩個(gè)文明建設(shè)的壯麗篇章。
    堅(jiān)信:公司“做優(yōu)、做強(qiáng)、做大”的目標(biāo)一定能實(shí)現(xiàn),新鋼的明天將更加美好。
    謝謝大家!
    企業(yè)慶七一演講稿篇十四
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體家人:
    大家好!我是來(lái)自七分店的xxx。
    自從我和大家一起相聚于xx這個(gè)溫馨的大家庭中的`那一天起,虛心學(xué)習(xí)、認(rèn)真工作、坦誠(chéng)進(jìn)取、合作、負(fù)責(zé)任的核心價(jià)值觀就深深地植根于我的血液里,時(shí)刻督促著我全力以赴的服務(wù)于酒店便是我的職責(zé)。所以,我始終努力在各方面完善自我,提高自我,以和大家一起為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的300計(jì)劃添磚加瓦。
    時(shí)間過(guò)得真快。轉(zhuǎn)眼,xx已歷經(jīng)了11個(gè)年頭,十多年來(lái)她始終堅(jiān)持著以員工成長(zhǎng)為基礎(chǔ),以顧客價(jià)值為導(dǎo)向的企業(yè)愿景;以衛(wèi)生是前提、風(fēng)味是手段、營(yíng)養(yǎng)是目的,人有我精小菜精做的烹飪藝術(shù)理念,從一家小店發(fā)展成每年為200多萬(wàn)的飲食愛(ài)好者提供優(yōu)質(zhì)、貼心的餐飲服務(wù)品牌。這十多年來(lái)最有目共睹的是在以胥總為核心的教導(dǎo)型管理團(tuán)隊(duì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,企業(yè)大膽創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn),對(duì)內(nèi)緊抓團(tuán)隊(duì)建設(shè),對(duì)外積極開(kāi)擴(kuò)市場(chǎng)使企業(yè)進(jìn)一步走上了制度化、規(guī)范化的管理軌道。
    一直以來(lái),成控都是餐飲企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的重要內(nèi)容,由于它的成本結(jié)構(gòu)制約著餐飲產(chǎn)品的價(jià)格,而產(chǎn)品的價(jià)格又影響著餐廳的經(jīng)營(yíng)和入住率,因此,成本控制的高低將決定著企業(yè)效益的高低。雖然,我們的企業(yè)在穩(wěn)健中不斷的發(fā)展壯大;但,她同時(shí)也面臨著所有餐飲企業(yè)所面臨的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)——成本的居高不下;這是由內(nèi)外因素所造成的,外在的因素是我們無(wú)法控制的,它由市場(chǎng)的宏觀政策所決定;而,內(nèi)在的因素卻可以通過(guò)我們自身的努力將它降到合理的最低點(diǎn)——節(jié)約就是最好的增效方式之一。
    在上廚師培訓(xùn)學(xué)校的時(shí)候,我的老師曾敦敦教導(dǎo)我們——當(dāng)你節(jié)約一塊錢(qián)時(shí),你就實(shí)實(shí)在在的省下了一塊錢(qián);而,當(dāng)你要想創(chuàng)造一塊錢(qián)時(shí),你還需要成本的投入。成本控制的關(guān)鍵以及深入,首先要形成一種成本控制的文化,而要將這種文化深入到各個(gè)階層,才會(huì)有真正的效果。成本控制不是無(wú)限的降低成本率,而是,要保證餐飲質(zhì)量的前提下,降低原材料消耗,提高出成率,減少浪費(fèi)。所以,培養(yǎng)員工的成本意識(shí),建立勤儉節(jié)約的企業(yè)文化是我們首先要做好的。員工處于酒店的最前線,成本控制得是否理想,歸根到底很大一部分取決于員工的個(gè)體行為,比如:采購(gòu)部門(mén)是否嚴(yán)格按照采購(gòu)書(shū)進(jìn)行采購(gòu),食品是否充分利用了邊角余料,炒菜師炒菜時(shí)是否做到水細(xì)長(zhǎng)流,配菜員是否嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)菜譜進(jìn)行配比,員工下班后是否做到人走燈熄......只要我們的每一位員工自覺(jué)的節(jié)約每一度電,每一滴水,每一方氣,合理的利用好每一張紙,注重每一個(gè)能節(jié)約的細(xì)節(jié),我們的成本才可以降低到合理的最低點(diǎn)。
    無(wú)論遇到什么困難與阻礙,我們七分店始終堅(jiān)信在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與管理團(tuán)隊(duì)的正確引領(lǐng)下,我們本著產(chǎn)品就是人品的服務(wù)準(zhǔn)則和團(tuán)結(jié)一致,同心同德的品牌理念,定能克服和改進(jìn)現(xiàn)存在的問(wèn)題與不足。
    我堅(jiān)信xx的明天會(huì)更加輝煌!
    最后,我衷心的祝愿xx的全體家人身體健康,合家幸福。
    謝謝大家?
    企業(yè)慶七一演講稿篇十五
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的同事們:
    大家好!
    本人在決定參加這次競(jìng)聘前,也曾思考良久,思考自己是否能夠勝任,思考自己是否真心想要這份工作。今天,我能夠勇敢地站在這兒,是因?yàn)槲宜伎剂季弥螅J(rèn)為自己能夠勝任,也明白自己是真心想要這份工作來(lái)鍛煉自己,來(lái)讓自己在這個(gè)行業(yè)里越走越遠(yuǎn),能力越來(lái)越強(qiáng)。站在這里競(jìng)聘上崗,也可以考驗(yàn)自己的能力,勇敢接受大家對(duì)我的評(píng)判。我相信,通過(guò)這次競(jìng)聘,不管結(jié)果如何,我都將受益匪淺。
    本人決心競(jìng)聘上崗的理由,具體有兩點(diǎn):
    本人過(guò)去沒(méi)有進(jìn)行過(guò)競(jìng)聘上崗,一是膽量不夠,二是沒(méi)能遇到這樣的機(jī)會(huì)。這一次能夠遇到競(jìng)聘上崗的機(jī)會(huì),我想或許正是老天爺對(duì)我的考驗(yàn),考驗(yàn)我能否站在臺(tái)上向眾人表達(dá)自我,既要讓大家看見(jiàn)我的能力,也讓大家肯定我的才華。競(jìng)聘上崗考驗(yàn)的,一方面是個(gè)人的工作能力,另一方面也考驗(yàn)著一個(gè)人的表達(dá)能力,這證明貴公司對(duì)一個(gè)人的綜合能力是非??粗氐?,競(jìng)聘上崗有利于提升個(gè)人素質(zhì),全方位發(fā)展自己。
    當(dāng)然,無(wú)論通過(guò)什么樣的形式上崗,最重要的還是個(gè)人的工作能力。本人仔細(xì)閱讀了貴公司的招聘要求,本人認(rèn)為自己是具備擔(dān)任該職務(wù)所必須的個(gè)人能力以及素質(zhì)的。本人在過(guò)去的工作崗位上一直都有著貴公司所需要的工作能力,加之在前任公司辭職后,又自己進(jìn)修了一段時(shí)間,這進(jìn)修讓本人在工作能力上又提升了不少,我相信,我一定能夠勝任此崗位,也一定能夠在此崗位上為公司創(chuàng)造出價(jià)值!
    假如本人被聘用上崗,本人將從以下幾個(gè)方面努力:
    第一,加強(qiáng)學(xué)習(xí),完善自我。
    不假如本人被聘用上崗,本人會(huì)更加努力,加強(qiáng)對(duì)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的學(xué)習(xí),也加強(qiáng)對(duì)公司事務(wù)的學(xué)習(xí),不斷提升自我,完善自我,爭(zhēng)取在工作中做一名優(yōu)秀員工。
    第二,提高效率,做好工作。
    本人也會(huì)在工作中提高自己的工作效率,爭(zhēng)取以最快最好的速度做好工作。
    第三,大膽創(chuàng)新,改進(jìn)工作
    此崗位是一個(gè)需要?jiǎng)?chuàng)新的崗位,本人會(huì)在工作大膽創(chuàng)新,不斷改進(jìn)工作。
    以上差不多就是本人競(jìng)聘上崗的發(fā)言了,希望大家能夠認(rèn)可我,投我一票!謝謝大家!