心得體會是對個(gè)人經(jīng)驗(yàn)、感悟和思考的一種總結(jié)和歸納。那么要想寫一篇較為完美的心得體會，需要注意哪些要點(diǎn)呢？以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀的心得體會樣本，供大家參考。希望這些樣本可以激發(fā)您的靈感，幫助您寫出出色的心得體會。讓我們一起來看看吧。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇一
近日，我有幸參加了縣教研室舉辦的教研培訓(xùn)，從中受益匪淺。通過此次培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識到教研的重要性，增強(qiáng)了自己專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力。在這里，我將分享我對于教研培訓(xùn)的心得體會。
首先，教研培訓(xùn)增強(qiáng)了我對教學(xué)的思考。在培訓(xùn)期間，我們與專業(yè)高手進(jìn)行了研討，碰撞出了許多創(chuàng)新的想法。與他們的交流讓我深刻認(rèn)識到教學(xué)不是教師的獨(dú)理，而是要與學(xué)生、家長、同事等進(jìn)行廣泛溝通與交流，共同推進(jìn)教學(xué)的進(jìn)步。我發(fā)現(xiàn)，教育需要的是一個(gè)教育集體的智慧，而不是個(gè)人的英雄主義。因此，我在教學(xué)中開始深入思考，積極接受他人意見建議，不斷調(diào)整自己的教學(xué)方法和策略，力求實(shí)現(xiàn)更好的教育效果。
其次，教研培訓(xùn)提高了我的組織和管理能力。培訓(xùn)期間，我們分組進(jìn)行了小組研討和備課活動(dòng)。每個(gè)小組都有一位組長，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)分工和安排會議。我有幸成為其中一位組長，這給了我鍛煉自己管理能力的機(jī)會。通過這次經(jīng)歷，我學(xué)會了如何合理安排每個(gè)成員的工作，如何做到分工合作，以及如何在時(shí)間有限的情況下高效完成任務(wù)。我還學(xué)到了領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)和溝通能力，以及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)解決問題的能力。這些能力在教學(xué)工作中同樣重要，培訓(xùn)的經(jīng)歷使我更加自信，可以更好地組織和管理教學(xué)工作。
第三，教研培訓(xùn)讓我深刻體會到團(tuán)隊(duì)合作的力量。在培訓(xùn)的過程中，我們需要和其他老師一起完成各種任務(wù)，如組織會議、撰寫教學(xué)方案等。這讓我深刻認(rèn)識到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。只有大家齊心協(xié)力，才能完成一項(xiàng)任務(wù)，取得更好的教學(xué)效果。在這個(gè)過程中，我學(xué)到了如何傾聽他人的意見，如何與他人合作，在工作中形成更好的協(xié)同效應(yīng)。這些都是我提高自身教學(xué)效果的關(guān)鍵因素，通過團(tuán)隊(duì)合作，我獲得了非常寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
第四，教研培訓(xùn)提高了我的專業(yè)素養(yǎng)。通過與各個(gè)學(xué)科的專家進(jìn)行交流和學(xué)習(xí)，我深刻了解到每個(gè)學(xué)科的重點(diǎn)和難點(diǎn)所在。在培訓(xùn)期間，我們進(jìn)行了多次研討，分享了各自教學(xué)中遇到的問題和解決方法。這不僅拓寬了我的知識面，也提高了我處理問題和應(yīng)對挑戰(zhàn)的能力。我學(xué)到了如何更好地調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性，如何通過巧妙的引導(dǎo)讓學(xué)生更好地理解和掌握知識。這些都是自己以往教學(xué)中所沒有思考過的問題，通過培訓(xùn)使我更加全面地提高了自身的專業(yè)素養(yǎng)。
最后，教研培訓(xùn)讓我認(rèn)識到了學(xué)習(xí)的重要性。培訓(xùn)的過程中，我看到了其他老師的教學(xué)方法和理念，這激發(fā)了我對于教學(xué)的思考，也給了我更多的學(xué)習(xí)動(dòng)力。在教研培訓(xùn)結(jié)束后，我繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)，不斷提升自己的教學(xué)能力。因?yàn)槲颐靼?，只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，才能更好地服務(wù)學(xué)生，推動(dòng)教育事業(yè)的發(fā)展。
通過這次教研培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識到教研的重要性，提高了我的教學(xué)能力和專業(yè)素養(yǎng)。我將把培訓(xùn)中學(xué)到的知識和經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到實(shí)際教學(xué)工作中，爭取取得更好的成績。我相信，在教研的指導(dǎo)下，我能夠更好地完成自己的教育使命。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇二
12月27日，氣溫驟降，寒風(fēng)凜冽，但新沂進(jìn)修校計(jì)算機(jī)房202室卻是春意融融——教科室主任培訓(xùn)第四次集中培訓(xùn)正在進(jìn)行時(shí)，新華小學(xué)的王其華校長為我們做了“教育科研與教師專業(yè)成長”的講座。講座分為三個(gè)專題：在教育寫作中成長；在團(tuán)隊(duì)建設(shè)中成長；在課題研究中成長。王校長條分縷析，逐一為我們解讀，令我們獲益匪淺。
早就知道新華小學(xué)有個(gè)“雁翔”團(tuán)隊(duì)，就是王校長引領(lǐng)的一群“尺碼相同的人”的美麗相遇、活動(dòng)研究、共同成長的舞臺。我雖然不是新華的老師，但亦心向往之。曾經(jīng)一度我把自己也當(dāng)成是“雁翔”編外的一員，和他們同步讀書、寫作，我也在自己的博客中和王校長有過互動(dòng)，經(jīng)常得到王校長的點(diǎn)撥和指導(dǎo)。王校長對教師的熱心、細(xì)心、貼心、暖心的提攜和幫助如春雨點(diǎn)點(diǎn)，潤物無聲，令人心生感激和敬重。
王校長用了四個(gè)“好”字解決了“怎樣寫”的問題——擬定一個(gè)好標(biāo)題；精選一組好材料；確定一個(gè)好結(jié)構(gòu)；選擇一個(gè)好方法。王校長結(jié)合教育教學(xué)實(shí)際，舉例說明，深入淺出地為我們一一闡釋具體的操作方法。讓我們覺得教科研不是高高在上的專家理論，而是實(shí)實(shí)在在的教育教學(xué)工作，只不過要求我們在工作中要學(xué)會發(fā)現(xiàn)、反思、總結(jié)、改進(jìn)，而不是一味地以本教本，照本宣科。只要堅(jiān)持下去，我們就會在教科研的路上越走越遠(yuǎn)。
對于課題研究這一塊，我一直有種打怵心理，總覺得深不可測，無從下手，聽了王校長的講座，豁然開朗。我反思自己之前做的課題為什么立項(xiàng)的少，就是因?yàn)槲业倪x題太大太寬泛，沒有真正聯(lián)系自己的教育教學(xué)實(shí)際進(jìn)行思考，其實(shí)課題就是我們在教育教學(xué)工作中遇到的一個(gè)個(gè)問題，只要我們把它提煉、升華，就可以當(dāng)成一個(gè)個(gè)小的課題，我們還要做到真研究，而不是追求潮流，簡化甚至是沒有研究過程，必須沉下心來，“教”、“研”結(jié)合，實(shí)實(shí)在在地去做，自己才能有進(jìn)步，日積月累，才能實(shí)現(xiàn)專業(yè)化發(fā)展。
雅斯貝爾斯在《什么是教育》中這樣理解教育：“教育的本質(zhì)意味著：一棵樹搖動(dòng)另一棵樹，一朵云推動(dòng)另一朵云，一個(gè)靈魂喚醒另一個(gè)靈魂?！边@詩一般美麗的句子告訴我：教育的根本任務(wù)是關(guān)注人的精神世界，教育的根本法則應(yīng)該是像云朵推動(dòng)云朵一樣地靠人的精神力量去影響他人的心靈，促進(jìn)他精神力量的健康成長。感謝進(jìn)修校組織的培訓(xùn)，感謝為我們做講座、培訓(xùn)的專家們，因?yàn)橛辛四銈冞@些“樹”、“云”的搖動(dòng)和心靈的喚醒，才讓我們不斷變得明朗、豐盈。
冬天到了，春天還會遠(yuǎn)么？相信我們，來年也會像花兒一樣，盛開……
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇三
教研室作為一所學(xué)校的教學(xué)指導(dǎo)和研究中心，對于提高教師的教學(xué)水平起著至關(guān)重要的作用。而教研室聽課教研則是教師們在實(shí)踐過程中，相互學(xué)習(xí)借鑒的一種有效手段。通過觀摩他人的教學(xué)，教師可以開闊自己的視野，了解教學(xué)新思路、新方法，使教學(xué)效果得到提升。因此，教研室聽課教研的活動(dòng)在學(xué)校教學(xué)中占據(jù)著重要地位。
第二段：講述個(gè)人參與教研活動(dòng)的心得和經(jīng)驗(yàn)（300字）。
作為一名教師，我曾經(jīng)多次參與教研室的聽課教研活動(dòng)，并且有許多收獲。首先，通過聽課，我能夠與其他教師進(jìn)行交流和互動(dòng)，了解不同學(xué)科、不同年級的教學(xué)方法和經(jīng)驗(yàn)。在交流中，我們可以互相啟發(fā)和借鑒，進(jìn)行教學(xué)觀念的更新和方法的改進(jìn)。其次，在聽課過程中，我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，比如語言表達(dá)不夠清晰、教學(xué)策略不夠靈活等問題，這些問題可以借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)，提升自己的教學(xué)水平。最后，教研室聽課教研還為教師提供了展示自己教學(xué)成果和積極進(jìn)取的機(jī)會，通過教研論壇和交流研討，我能夠與其他教師分享自己的教學(xué)設(shè)計(jì)和特色課堂，獲得肯定和建議，進(jìn)一步激發(fā)了我的教學(xué)熱情。
教研室聽課教研既有利于教師的個(gè)人成長，也有利于學(xué)校教育的發(fā)展。首先，教師在聽課過程中可以汲取他人的優(yōu)點(diǎn)，提升自己的教學(xué)水平。通過觀摩他人的教學(xué)，教師可以學(xué)習(xí)到不同學(xué)科、不同年級的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，拓展自己的專業(yè)知識面，提高教學(xué)質(zhì)量。其次，教研室聽課教研也有助于培養(yǎng)教師之間的師徒關(guān)系，激發(fā)教師的教學(xué)熱情。教師們可以相互鼓勵(lì)、幫助和啟發(fā)，形成一個(gè)相互支持、互惠互利的學(xué)習(xí)共同體。最后，教研室聽課教研也為學(xué)校的教育教學(xué)改革提供了良好的平臺。通過觀摩和交流，學(xué)校可以發(fā)現(xiàn)和挖掘教師的優(yōu)秀教學(xué)資源，形成一批有影響力和示范效應(yīng)的教學(xué)模式，提升學(xué)校整體的教學(xué)水平。
然而，教研室聽課教研活動(dòng)也存在一些不足之處。首先，由于時(shí)間和人力資源的限制，教研活動(dòng)無法覆蓋所有的教師，導(dǎo)致部分教師無法參與其中。其次，教研活動(dòng)的組織和安排需要耗費(fèi)大量的時(shí)間和精力，對于已經(jīng)繁忙的教師而言，可能會增加額外的壓力。針對這些問題，學(xué)?？梢圆扇§`活的形式，如通過分組、輪崗等方式，讓更多的教師能夠參與到教研活動(dòng)中來；同時(shí)，學(xué)校也可以合理安排教研時(shí)間，保證教師的工作量不會因此而過重。
教研室聽課教研是一種借鑒、交流和學(xué)習(xí)的機(jī)制，通過觀摩他人的教學(xué)，教師可以不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)水平。同時(shí)，教研室聽課教研還有助于培養(yǎng)教師之間的良好師徒關(guān)系，形成一個(gè)相互支持、合作共贏的團(tuán)隊(duì)。最重要的是，教研室聽課教研能夠促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)的改革，為學(xué)校的發(fā)展提供了重要的動(dòng)力。因此，教研室聽課教研的活動(dòng)是不可或缺的一部分，學(xué)校和教師應(yīng)該重視并參與其中，為教育事業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇四
近年來，隨著教育的不斷進(jìn)步，學(xué)校教研室在教育改革中發(fā)揮著越來越重要的作用。為了提高教師的教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)，學(xué)校教研室舉辦了一系列的培訓(xùn)活動(dòng)。我有幸參加了其中一次培訓(xùn)，并獲得了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會。在這篇文章中，我將分享我對學(xué)校教研室培訓(xùn)的心得體會。
首先，學(xué)校教研室培訓(xùn)讓我認(rèn)識到了自己的不足之處。在培訓(xùn)中，我和其他老師們一起分享了各自的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)方法。通過互相交流，我發(fā)現(xiàn)自己在教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)組織等方面存在許多問題。例如，在課堂教學(xué)中，我往往過于依賴教科書，缺乏自主創(chuàng)新和靈活調(diào)整的能力。通過和其他老師們的交流，我認(rèn)識到了這個(gè)問題，并開始嘗試從其他渠道獲取教學(xué)資源，例如教育軟件和互聯(lián)網(wǎng)。這個(gè)過程不僅讓我對教學(xué)方法有了更深入的理解，同時(shí)也讓我明確了自己在教學(xué)上需要改進(jìn)和提高的方面。
其次，學(xué)校教研室培訓(xùn)讓我學(xué)會了團(tuán)隊(duì)合作。在課程設(shè)計(jì)和活動(dòng)組織中，我和其他老師們通力合作，共同完成了許多項(xiàng)目。在這個(gè)過程中，我學(xué)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性和團(tuán)隊(duì)精神的力量。每個(gè)人都有自己的優(yōu)勢和特長，而通過團(tuán)隊(duì)合作，我們能夠?qū)€(gè)人的優(yōu)勢充分發(fā)揮出來，共同完成更加出色的工作。例如，在一個(gè)課堂教學(xué)設(shè)計(jì)中，我負(fù)責(zé)解說文字材料，而另一位老師則負(fù)責(zé)操作教育軟件。我們互相協(xié)助，共同達(dá)到了教學(xué)目標(biāo)。通過與其他老師的合作，我不僅學(xué)到了如何更好地與他人合作，更加深入地了解了團(tuán)隊(duì)合作的價(jià)值。
第三，學(xué)校教研室培訓(xùn)培養(yǎng)了我對教學(xué)的熱情和動(dòng)力。在培訓(xùn)的過程中，我結(jié)識了許多充滿熱情和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的老師們，他們的熱情和專業(yè)精神深深地感染了我?？吹剿麄儗逃聵I(yè)的奉獻(xiàn)和付出，我也更加堅(jiān)定了自己從教的決心。通過學(xué)習(xí)他們的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，我不僅提高了自己的教學(xué)水平，也激發(fā)了內(nèi)心對于教學(xué)的熱愛和追求。學(xué)校教研室培訓(xùn)如同一次心靈盛宴，讓我重新找回了對教學(xué)的熱情和動(dòng)力。
第四，學(xué)校教研室培訓(xùn)拓寬了我的教學(xué)視野。在培訓(xùn)中，我們不僅和學(xué)校內(nèi)部的老師們交流，還邀請了一些教育界的專家來為我們講課。他們分享了他們在教學(xué)上的獨(dú)到經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn)，讓我眼界大開。通過參加培訓(xùn)，我了解到了教學(xué)領(lǐng)域中新的教育理念和方法，例如探究學(xué)習(xí)和個(gè)別化教學(xué)。這個(gè)過程不僅使我拓展了自己的知識面，也讓我更加積極地去嘗試和運(yùn)用這些新的教學(xué)方法，不斷提高自己的教學(xué)水平。
最后，學(xué)校教研室培訓(xùn)讓我明確了自己的教學(xué)目標(biāo)和發(fā)展方向。通過學(xué)習(xí)和交流，我不僅更加深入地了解了自己的教學(xué)特點(diǎn)和優(yōu)勢，也認(rèn)識到了自己的不足之處。這個(gè)過程中，我明確了自己在教學(xué)方面的短板，并設(shè)立了提高自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)。例如，我意識到自己在學(xué)生調(diào)研和教學(xué)創(chuàng)新方面的能力有待提高，尤其是在教育科技的應(yīng)用方面。為了達(dá)到這個(gè)目標(biāo)，我開始積極參加相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，著手提升自己在這方面的能力和知識。
總之，通過參加學(xué)校教研室的培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和知識，也獲得了提高自己的動(dòng)力和信心。我深深地感受到了學(xué)校教研室在教育改革和教師培養(yǎng)中的重要作用，認(rèn)識到了自己在教學(xué)上的不足之處，并明確了自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)和發(fā)展方向。我相信，在今后的教學(xué)中，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的教學(xué)水平，為學(xué)生們提供更好的教育服務(wù)。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇五
虛擬教研室是一個(gè)研究學(xué)科、教學(xué)方法和教育理念的平臺，這個(gè)平臺的優(yōu)勢在于省去了時(shí)間和空間存在的限制，讓教師們可以隨時(shí)隨地地進(jìn)行教研和學(xué)習(xí)。虛擬教研室培訓(xùn)是讓教師們熟悉如何使用這個(gè)平臺的機(jī)會，不久前我也參加了這樣的培訓(xùn)，收獲頗豐。
第二段：培訓(xùn)內(nèi)容。
虛擬教研室培訓(xùn)的內(nèi)容大致可以分為兩部分：專業(yè)知識的傳授和實(shí)踐操作的演示。在專業(yè)知識的傳授環(huán)節(jié)中，我們了解了虛擬教研室的基本架構(gòu)和功能，學(xué)習(xí)了如何進(jìn)入虛擬教研室和創(chuàng)建教育場景。在實(shí)踐操作的演示環(huán)節(jié)中，我們按照培訓(xùn)老師的指引自己進(jìn)行了一系列操作，例如創(chuàng)建虛擬教室、編輯學(xué)科場景、上傳教學(xué)資源等等。
第三段：收獲。
虛擬教研室培訓(xùn)讓我體會到了虛擬教學(xué)的便捷性和高效性。在虛擬教研室上，我們可以和來自不同地區(qū)乃至于不同國家的老師進(jìn)行交流，相互分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和理念。此外，虛擬教研室還提供了場景編輯的功能，讓我們可以根據(jù)具體的教學(xué)場景模擬教學(xué)過程，并且依靠虛擬教室的平臺實(shí)現(xiàn)一些普通教室無法完成的教學(xué)目標(biāo)。這些實(shí)際操作和體會讓我能更好地了解和掌握這個(gè)平臺的應(yīng)用方法。
第四段：啟示。
之前我不了解虛擬教研室的具體應(yīng)用，只覺得它是一個(gè)很酷的概念，但是通過這次培訓(xùn)后，我的認(rèn)識和理解得到了進(jìn)一步的擴(kuò)展。知道使用虛擬教研室可以更好地促進(jìn)全球老師的信息互通，創(chuàng)造更多的教育實(shí)踐機(jī)會，甚至改變未來的教育格局。通過這次學(xué)習(xí)，我也意識到在未來的教學(xué)中，虛擬教室這樣的技術(shù)將會是不可或缺的。
第五段：結(jié)束語。
總的來說，本次虛擬教研室培訓(xùn)讓我受益匪淺，與前輩老師的交流和分享讓我拓寬了視野，對虛擬教學(xué)的理念也更加深入了解和認(rèn)同。未來，在我教學(xué)實(shí)踐中，我會嘗試應(yīng)用虛擬教研室的技術(shù)和功能，讓自己的教學(xué)更加豐富多樣，讓學(xué)生們更加充分地受益。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇六
近日，我有幸參加了縣教研室組織的一次教研培訓(xùn)。通過這次培訓(xùn)，不僅增強(qiáng)了我的教學(xué)能力和專業(yè)素養(yǎng)，還讓我更深刻地認(rèn)識到教研活動(dòng)的重要性。在這篇文章中，我將結(jié)合自身經(jīng)歷，談?wù)剬h教研室的教研培訓(xùn)的體會。
首先，教研活動(dòng)是教育工作的重要組成部分。在培訓(xùn)中，教研室專家向我們介紹了最新的教育政策和教學(xué)理念，幫助我們了解當(dāng)今教育領(lǐng)域的最新發(fā)展。這使我認(rèn)識到，教研活動(dòng)不僅關(guān)乎我們個(gè)人的教學(xué)質(zhì)量，更是促進(jìn)整個(gè)教育系統(tǒng)進(jìn)步的重要手段。通過教研活動(dòng)，我們能夠了解其他教師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，共同探討教學(xué)問題。教研活動(dòng)為我們提供了一個(gè)互相學(xué)習(xí)、互相進(jìn)步的平臺。
其次，教研活動(dòng)能夠提高教師的教學(xué)水平。在培訓(xùn)中，我們不僅學(xué)習(xí)了最新的教育理論知識，還有機(jī)會參觀其他學(xué)校的優(yōu)秀課堂。這種親身體驗(yàn)讓我深刻地感受到了優(yōu)質(zhì)教學(xué)的魅力。除此之外，我們還進(jìn)行了教案分享和教學(xué)探討，通過交流討論，我收獲了很多新的教學(xué)思路和方法。這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)讓我更加自信和有動(dòng)力地投入到教學(xué)工作中。
再次，教研活動(dòng)能夠提高教師的專業(yè)素養(yǎng)。在培訓(xùn)中，教研室的專家們向我們講解了一些教學(xué)規(guī)范和教研方法。他們強(qiáng)調(diào)了課堂教學(xué)的目標(biāo)與要求，并引導(dǎo)我們?nèi)绾沃贫ń虒W(xué)計(jì)劃，如何進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)。這些專業(yè)性的知識對我們的教學(xué)工作具有指導(dǎo)意義。此外，通過參與教研活動(dòng)，我還結(jié)識了很多同行，他們來自不同的學(xué)校，有著各自的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。與他們的交流和互動(dòng)，讓我不斷拓寬了思路，提升了教學(xué)水平。
另外，教研活動(dòng)還有助于建立良好的教師團(tuán)隊(duì)。在培訓(xùn)中，我們不僅參加了集體研討和交流活動(dòng)，還進(jìn)行了小組討論和合作。在這個(gè)過程中，我感受到了教師之間的互助和合作的重要性。每個(gè)教師都有自己獨(dú)特的優(yōu)勢和特點(diǎn)，通過合作，我們可以互相學(xué)習(xí)，共同提高。這次培訓(xùn)讓我認(rèn)識到，只有建立和諧的教師團(tuán)隊(duì)，才能夠更好地為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)教育。
最后，教研活動(dòng)的作用不僅限于個(gè)人和學(xué)校，還有助于教育整個(gè)社會。教研室組織的培訓(xùn)和活動(dòng)能夠推動(dòng)教育改革與發(fā)展。我們在培訓(xùn)中學(xué)到的理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)可以傳播給其他老師和學(xué)校，推動(dòng)整個(gè)教育系統(tǒng)的提升。通過教研活動(dòng)，我們能夠共同研究和解決教育問題，促進(jìn)教育事業(yè)的發(fā)展。
總之，縣教研室的教研培訓(xùn)給了我很多啟發(fā)和收獲。在這次培訓(xùn)中，我學(xué)到了很多新的教育理念和教學(xué)方法，提高了自己的教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。同時(shí)，我也認(rèn)識到教研活動(dòng)對于個(gè)人、學(xué)校和教育整個(gè)社會的重要性。希望在以后的工作中，我能夠繼續(xù)積極參與教研活動(dòng)，不斷提升自己，為學(xué)生提供更好的教育。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇七
泗洪教研室講座于某月某日在教室舉辦，我參加了這次講座，并且深受啟發(fā)，有了不少心得體會。在講座中，多位優(yōu)秀教師分享了自己的教學(xué)方法和經(jīng)驗(yàn)，讓我受益匪淺。下面，我將就這次講座談一下我所學(xué)到的思考和感悟。
第二段：講座回顧。
這次講座有兩個(gè)主題，分別是“提高課堂教學(xué)效率”和“加強(qiáng)學(xué)生閱讀能力”。第一個(gè)主題中，教師們分享了很多關(guān)于課堂教學(xué)的方法和技巧，其中最讓我難忘的是一位老師的“反抗課堂”，她鼓勵(lì)學(xué)生在課堂上提出質(zhì)疑和自己的想法，從而使課堂變得更加活躍。而第二個(gè)主題中，教師們則分享了如何提高學(xué)生閱讀能力的方法，包括時(shí)間管理、閱讀技巧和閱讀習(xí)慣培養(yǎng)等方面。
第三段：思考。
在聽完這些教師的分享之后，我發(fā)現(xiàn)很多方法都是我們平時(shí)所忽略的，但是卻十分有效。比如，在課堂上加入游戲元素可以調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性和注意力；而在閱讀方面，則需要堅(jiān)持每天閱讀、找到適合自己的閱讀方式和增強(qiáng)閱讀興趣等等。聽完這些教師的分享，我認(rèn)為我們可以從中借鑒到很多好的教學(xué)和學(xué)習(xí)思路。
第四段：反思。
在這個(gè)信息快速更新的時(shí)代，我們急需一種教學(xué)方法，能夠適應(yīng)這個(gè)時(shí)代的發(fā)展和變化。這次講座給我們提供了一種很好的思考方式：自己的創(chuàng)造力不應(yīng)該受限于傳統(tǒng)的課堂模式和教學(xué)方法，而應(yīng)該根據(jù)新的形勢和需求不斷創(chuàng)新和改進(jìn)教學(xué)方式，這樣才能讓學(xué)生更加積極地參與到學(xué)習(xí)中來。
第五段：總結(jié)。
總之，這次泗洪教研室講座讓我深刻地認(rèn)識到：教育是一門最重要的事業(yè)，我們每個(gè)人都有著自己不可替代的作用。在教學(xué)過程中，教師們需要多了解學(xué)生的需求和想法，同時(shí)也要時(shí)刻更新和適應(yīng)教學(xué)方式，才能真正地將知識傳遞給學(xué)生。我相信，今后我一定會加強(qiáng)自己的教學(xué)能力，不斷學(xué)習(xí)和探索新的教學(xué)方法，以更好地服務(wù)于我們的學(xué)生。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇八
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為了進(jìn)一步提高我縣研培人員的整體素質(zhì)，努力打造一支思想品質(zhì)良好，職業(yè)道德高尚，業(yè)務(wù)水平精湛，高素質(zhì)、專業(yè)化，工作作風(fēng)過硬的研培隊(duì)伍，穩(wěn)步推進(jìn)教育教學(xué)改革和發(fā)展。我們開展以研培工作為中心，以提高研培能力為目標(biāo)研培建設(shè)活動(dòng)。結(jié)合本縣師資隊(duì)伍狀況，采取堅(jiān)持工作重心下移，構(gòu)建研培網(wǎng)絡(luò)體系的有效措施，積極探索研培的新模式，使我縣研培工作登上新的臺階。
一，走進(jìn)基層，實(shí)現(xiàn)工作重心下移，構(gòu)建研培網(wǎng)絡(luò)體系。
今天的課程改革正催生著課堂教學(xué)的種種變化，在課堂上，教師每天面臨著意想不到的新情況，新問題和新困惑，教師每天在尋求解決問題，擺脫困惑的方法和策略。我校的研培人員雖然是由各校的優(yōu)秀教師選拔而來，而踏上研培之路，受傳統(tǒng)教研方式束縛，就漸漸地?zé)o望了講臺，脫離課堂，越脫越遠(yuǎn)，而今早已不上課，卻對教師大談如何上課，收效甚微，而新課改以其“新”的特點(diǎn)決定不論是研培人員，還是實(shí)驗(yàn)教師參與起點(diǎn)相同，面對的是全新的形勢，時(shí)代特點(diǎn)也決定了不會有現(xiàn)成的前置理論可以拿來套用，大家都是在一種“摸著石頭過河”的狀態(tài)躍入課改的洪流，這就意昧著研培人員不能站在岸上“光說不練”，必須在三尺講臺的親身試教中，親自體驗(yàn)課改的溫?zé)崂渑?BR> 教研員是“老師的老師”，對一線老師教研活動(dòng)具有引領(lǐng)、示范積極的指導(dǎo)作用?？上Ш芏嘌信嗳藛T“只研不教”，研培人員不上講臺，不講課，致使指導(dǎo)脫離了教學(xué)實(shí)際，構(gòu)建了理想課堂理論性太強(qiáng)，研究對象太空，不貼近學(xué)校、教師、學(xué)生和教學(xué)實(shí)際，導(dǎo)致教研活動(dòng)脫離了教研需要，偏離了教研本身的出發(fā)點(diǎn)，對基層教師往往口頭指導(dǎo)，優(yōu)點(diǎn)談一點(diǎn)，問題指一堆，理論來一條，教研員與教師距離越來越遠(yuǎn)，對課改的進(jìn)展指導(dǎo)缺乏針對性和實(shí)效性。同時(shí)，我縣校際之間教師素質(zhì)發(fā)展不均衡，參差不齊，城鄉(xiāng)強(qiáng)弱差距大，鄉(xiāng)與鄉(xiāng)之間，城鎮(zhèn)與城鎮(zhèn)之間也有差距，針對這些實(shí)際情況，我們采取了“蹲點(diǎn)式”包校，“下水式”投入課堂，“內(nèi)需式”儲存理論等措施。堅(jiān)持工作重點(diǎn)下移，努力構(gòu)建聯(lián)姻結(jié)對子，學(xué)科研培網(wǎng)絡(luò)以基地校為龍頭的區(qū)域聯(lián)合體等研培網(wǎng)絡(luò)體系。
二、充分發(fā)揮研培網(wǎng)絡(luò)體系作用，解決基層學(xué)校中教學(xué)的實(shí)際問題，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。按照教育局的要求，我們對全縣中小學(xué)進(jìn)行了研培體系的重建。采取“強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合、強(qiáng)弱合作、重點(diǎn)扶弱、整體提高”的原則，組織構(gòu)建了新的研培網(wǎng)絡(luò)，做到了研培工作的組織落實(shí)。具體做法：一是對全縣城鄉(xiāng)初中和小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子工作業(yè)績、教育教學(xué)管理水平、教師隊(duì)伍整體素質(zhì)、課程改革的推進(jìn)情況、教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行綜合評估，摸清基層學(xué)校的實(shí)際。我們把全縣城鎮(zhèn)三所初中和14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的22所初中以及城鄉(xiāng)小學(xué)，按照區(qū)域優(yōu)勢互補(bǔ)原則，構(gòu)建了以基地校為龍頭的5個(gè)區(qū)域聯(lián)合體。二是采取城鎮(zhèn)學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校聯(lián)姻結(jié)對子的辦法，實(shí)現(xiàn)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合優(yōu)勢互補(bǔ)，強(qiáng)弱合作重點(diǎn)幫扶、整體提高帶動(dòng)中間的目標(biāo)。三是建立學(xué)科研培網(wǎng)絡(luò)，每個(gè)學(xué)科都要由本科教研員牽頭成立組織成立研培學(xué)科組，構(gòu)建“教師—教研組—學(xué)?！萄袉T—教師進(jìn)修學(xué)?！钡恼w研培體系，充分保障研培工作的點(diǎn)面結(jié)合，做到整體覆蓋，不留死角。四是教研員分工包校，保證整體調(diào)控。五是加強(qiáng)基地校建設(shè)，建立骨干教師檔案，積極培養(yǎng)骨干教師，充分發(fā)揮基地校和骨干教師在研培工作中的引領(lǐng)和示范作用。六是構(gòu)建信息網(wǎng)絡(luò)平臺，通過慶安教研網(wǎng)開展研培活動(dòng)。七是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，制定各級研培機(jī)構(gòu)的工作方案和細(xì)則，確保研培工作不流于形式。
研培網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建得到了教育局和基層學(xué)校的支持和歡迎。我們通過研培網(wǎng)絡(luò)，利用多極平臺積極開展研培活動(dòng)，極大地提升了研培工作效率，取得了顯著成效。
三、“蹲點(diǎn)式”包校、“下水式”投入課堂、“內(nèi)需式”儲存理論等實(shí)施“深水作業(yè)”重心下移，提高研培人員整體素質(zhì)，促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展，確保研培質(zhì)量，增進(jìn)研培實(shí)效。
為了提升研培工作質(zhì)量，根據(jù)我縣研培人員的實(shí)際，我們制定了研培人員整體素質(zhì)提高方案。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)新時(shí)期教育事業(yè)發(fā)展和全縣教育教學(xué)改革的需要，確立了技術(shù)先進(jìn)學(xué)者型、專家型研培人員隊(duì)伍的工作目標(biāo)。緊緊圍繞研培人員的職業(yè)道德修養(yǎng)、教育教學(xué)理論、專業(yè)化水平、現(xiàn)代教育技術(shù)、教育科研教研、教育教學(xué)水平、教育教學(xué)評價(jià)、為基層學(xué)校服務(wù)等方面的提升和發(fā)展，開展了多種形式和內(nèi)容的校本培訓(xùn)和校本教研活動(dòng)。開展了以“樹形象、練硬功、做人梯、當(dāng)先鋒”為主題的崗位練兵活動(dòng)，其中，以“蹲點(diǎn)式”參與學(xué)校培訓(xùn)和教研，“下水式”投入到課堂教學(xué)，“內(nèi)需式”儲存理論的業(yè)務(wù)練兵活動(dòng)為重點(diǎn)，工作重心下移，“深水作業(yè)”使崗位練兵落到了實(shí)處，收到了預(yù)期的效果，極大地提升了全體教研員的素質(zhì)。
“蹲點(diǎn)式”參與學(xué)校培訓(xùn)和教研，就是讓研培人員在工作實(shí)踐中打造鍛煉，提升自身素質(zhì)。我們制定了研培人員蹲點(diǎn)工作制定，明確了工作內(nèi)容和工作目標(biāo)。為了推進(jìn)教研工作的針對性和實(shí)效性，深入開展學(xué)校常態(tài)教學(xué)研究，有效指導(dǎo)基層學(xué)校工作。規(guī)定和分配每位研培人員到農(nóng)村和城區(qū)各一所學(xué)校蹲點(diǎn)工作。要求研培人員從課堂教學(xué)、校本教研、教學(xué)常規(guī)落實(shí)等方面著眼，以學(xué)校每位教師為主體，以教研組為依托，構(gòu)建起從“教師、教研組、學(xué)校、教研員到教科研部門”的教育教研網(wǎng)絡(luò)。教研員以“參與者、合作者、指導(dǎo)者、服務(wù)者、研究者”的角色，開展學(xué)校教學(xué)和教研改進(jìn)的實(shí)踐研究，努力打造新型的教研文化。蹲點(diǎn)過程中，要求研培人員結(jié)合所在蹲點(diǎn)單位的實(shí)際，制定具體、詳實(shí)、針對性強(qiáng)、具有可操作性的蹲點(diǎn)工作計(jì)劃。規(guī)定每學(xué)期研培人員在學(xué)校進(jìn)行集中蹲點(diǎn)時(shí)間不少于一個(gè)月。教研員要以蹲點(diǎn)學(xué)校為基地，組織開展本學(xué)科的教學(xué)研討活動(dòng)，至少確定一項(xiàng)學(xué)科教研課題或教研專題，制定實(shí)施方案，進(jìn)行實(shí)驗(yàn)研究。集中“蹲點(diǎn)包校”結(jié)束之后，至少寫一篇應(yīng)用研究隨筆或一篇應(yīng)用研究論文。每學(xué)期上研討課不少于兩節(jié)，聽課不少于40節(jié)，評課不少于10節(jié)，參與本學(xué)校教研組活動(dòng)不少于4次。要在一線總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在一線培養(yǎng)典型，在一線解決問題，在一線體現(xiàn)成果。積極撰寫蹲點(diǎn)日記，促進(jìn)對教育教學(xué)的深入思考，廣泛征求蹲點(diǎn)學(xué)校的意見和建議，及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)自己的工作內(nèi)容和方法。蹲點(diǎn)中，教研員要把原先的“聽課—評課”拓展為“預(yù)設(shè)—上課—評課—改進(jìn)”不斷的循環(huán)的'過程，促進(jìn)了一線教師的課堂教學(xué)的改進(jìn)；蹲點(diǎn)中，研培人員和教研組一起，把原先的“參與—評價(jià)”式面上的教研，拓展成“策劃—研究—實(shí)施—評價(jià)”深入式校本教研，提高了教師的教科研意識和能力，推動(dòng)了學(xué)校課程資源的開發(fā)和課程改革，提高了研培人員自身的素質(zhì)，加大了指導(dǎo)力度和研究力度。
“下水式”投入到課堂教學(xué)，就是要研培人員在課堂教學(xué)中鍛煉提高自己的素質(zhì)。研培人員“下水”執(zhí)教，使教學(xué)研究活起來，研培人員根據(jù)研究需要選擇適當(dāng)課題現(xiàn)場執(zhí)教，把先進(jìn)的理念在課堂中體現(xiàn)。上課主要有三種類型。一種是集體備課后，上“研討課”，體現(xiàn)研究性。二是按課程標(biāo)準(zhǔn)要求，有準(zhǔn)備地上“達(dá)標(biāo)課”，主要體現(xiàn)實(shí)驗(yàn)性。三是基于某研究課題或某種教學(xué)實(shí)驗(yàn)而上“演示課”，體現(xiàn)示范性。研培人員上課體現(xiàn)了現(xiàn)場培訓(xùn)作用，也可以使校本培訓(xùn)更貼近教學(xué)實(shí)際，推進(jìn)校本研修的開展，更能提高自己研究水平、指導(dǎo)能力和服務(wù)意識。
“內(nèi)需式”儲蓄理論，就是在實(shí)際工作中，研培人員按照自己工作內(nèi)在需要選擇理論學(xué)習(xí)內(nèi)容，這樣才能從心底里愿意學(xué)習(xí)，教師也愿意接受，充分調(diào)動(dòng)研培人員和教師學(xué)習(xí)理論的積極性，不斷地提高自身素質(zhì)。結(jié)合這一實(shí)際情況，我校開展了每學(xué)期研究一個(gè)專題、舉行兩次講座、寫好三篇文章的業(yè)務(wù)提高活動(dòng)。研究一個(gè)專題：我校根據(jù)研培人員的工作性質(zhì)和工作特點(diǎn)，主要從以下兩個(gè)方面研究專題：一方面從工作重點(diǎn)中確定。另一方面從教學(xué)診斷中確定.。舉行兩場講座：研培人員的事業(yè)在基層，研究成果在回歸學(xué)校，回歸教師。而且為了在更大層面上發(fā)揮研培人員指導(dǎo)作用，必須打破“一對一”的指導(dǎo)模式。因此，我校每學(xué)期為基層學(xué)校舉辦兩場教學(xué)講座。通過講座，傳播先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)以及自己的研究成果，更好地推動(dòng)廣大教師專業(yè)成長，同時(shí)，也促進(jìn)自身素質(zhì)的提高。舉行講座時(shí)我們注意以下三個(gè)方面的問題：一方面，問題從實(shí)際中來，研培人員為基層講座的主要目的是推動(dòng)我縣教育教學(xué)質(zhì)量的提高，因此，我們要求研培人員應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)關(guān)注基層教師在教學(xué)過程中存在的普遍問題，并以此為教學(xué)講座的主要選題。另一方面，案例從課堂中選。我們要求研培人員要根據(jù)一線教師的教學(xué)特點(diǎn)，教學(xué)講座不能停留在理論的闡釋，要選取具體的案例進(jìn)行剖析，讓教師從形象鮮活的教學(xué)事件中獲得啟迪。這些案例除了從書面閱讀和影象收視中獲取，更重要的是來源基層教師的課堂教學(xué)。這些案例真實(shí)、有針對性、更有說服力。因此，我們要求研培人員在深入課堂聽課輔導(dǎo)的過程中應(yīng)注意發(fā)現(xiàn)和整理教師在教學(xué)過程中具有典型意義的正反案例。再一方面，對策要切實(shí)有效。發(fā)現(xiàn)問題是為了解決問題，研培人員在講座中不能只是查擺問題，更重要的是指明解決問題的具體策略和方法，策略與方法應(yīng)符合教學(xué)實(shí)際，能解決實(shí)際問題。
撰寫三篇文章。經(jīng)常動(dòng)筆撰寫文章，可以有效地梳理思維，促使研培人員更理性地思考教育問題，并使問題思考更有深度，是提高研培人員素質(zhì)不可或缺的一環(huán)。因此，我們?yōu)樽屟信嗳藛T養(yǎng)成勤于動(dòng)筆的習(xí)慣，開展了每年撰寫三篇以上的研究文章研修活動(dòng)。主要從以下兩方面入手。一方面，樣式多一點(diǎn)。教研文章形式多樣，理論文章，經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，課題總結(jié)，調(diào)查報(bào)告，教學(xué)設(shè)計(jì)，案例反思，教學(xué)敘事，教學(xué)隨筆等。研培人員撰寫文章不能僅限于一種樣式，而應(yīng)多涉及以鍛煉自己的寫作能力需要。要借助寫教育日記、教育故事、教育隨筆等方式，以寫促思，并使反思成為專業(yè)生活的自覺狀態(tài)。另一方面，討論深一點(diǎn)。研培人員撰寫文章不能僅滿足于有所得，而應(yīng)對自己提出較高的要求，做到理論探討有深度，措施方法有創(chuàng)意。
四．鞏固研培成果，拓寬研培渠道，探索研培模式，再創(chuàng)研培教研的新局面。
幾年來的研培建設(shè)活動(dòng)，使我們深深地認(rèn)識到推進(jìn)課程改革，實(shí)施素質(zhì)教育，基礎(chǔ)在學(xué)校，主渠道是課堂。校本課程的開發(fā)，學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變，教師的專業(yè)發(fā)展概無例外，作為縣級進(jìn)修學(xué)校，各項(xiàng)工作必須落實(shí)在基礎(chǔ)的實(shí)踐層面上，這就決定了新的教研方式必須堅(jiān)持重心下移。“蹲點(diǎn)式”包校，“下水式”投入課堂，“內(nèi)需式”儲存理論等“深水作業(yè)”。使我們研培人員走進(jìn)學(xué)校，深入調(diào)查研究，傾聽教師的呼聲，增進(jìn)彼此的了解；走近教師，進(jìn)行心靈的溝通，縮短彼此的距離。發(fā)現(xiàn)問題，確定研培主題，指導(dǎo)實(shí)踐，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，樹立典型。變指令性安排為參與式服務(wù)。通過聽課、評課、親自做課、參與和指導(dǎo)教研活動(dòng)，構(gòu)建以基地校為龍頭的五個(gè)區(qū)域聯(lián)合體、校與校聯(lián)姻結(jié)對子、學(xué)科研培網(wǎng)絡(luò)等教研方式。達(dá)到了指導(dǎo)、幫助的目的，促進(jìn)教師的教學(xué)反思，努力成為新課程理念的創(chuàng)生者和實(shí)踐者、教師專業(yè)成長的引領(lǐng)者和促進(jìn)者、教師教育智慧的催生者和推廣者。并在這一過程中，實(shí)現(xiàn)教研員與教師的共同成長。這一策略，有利于提高教師的課程實(shí)施能力；有利于發(fā)揮骨干教師的探路輻射作用；有利于交流和推廣教學(xué)經(jīng)驗(yàn)；有利于加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)監(jiān)控與調(diào)控；有利于推動(dòng)校本教研，實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源共享，擴(kuò)大教研活動(dòng)教師的參與面，提高教研工作的實(shí)效性。在工作中我們還將根據(jù)研培工作實(shí)際需要，不斷更新研培方式，展示和推廣本地成果，借鑒外地經(jīng)驗(yàn)，拓寬研培渠道。充分發(fā)揮區(qū)校教研融合互補(bǔ)，實(shí)踐反思，多向互動(dòng)，相互促進(jìn)，相輔相成，以此構(gòu)成多元開放的“有效研培”共同體的優(yōu)勢。搭建專業(yè)引領(lǐng)下的服務(wù)合作與研培一體的格局。再創(chuàng)我縣研培工作的新局面。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇九
本站發(fā)布縣教研室教研培訓(xùn)總結(jié)，更多縣教研室教研培訓(xùn)總結(jié)相關(guān)信息請?jiān)L問本站工作總結(jié)頻道。
為了進(jìn)一步提高我縣研培人員的整體素質(zhì)，努力打造一支思想品質(zhì)良好，職業(yè)道德高尚，業(yè)務(wù)水平精湛，高素質(zhì)、專業(yè)化，工作作風(fēng)過硬的研培隊(duì)伍，穩(wěn)步推進(jìn)教育教學(xué)改革和發(fā)展。我們開展以研培工作為中心，以提高研培能力為目標(biāo)研培建設(shè)活動(dòng)。結(jié)合本縣師資隊(duì)伍狀況，采取堅(jiān)持工作重心下移，構(gòu)建研培網(wǎng)絡(luò)體系的有效措施，積極探索研培的新模式，使我縣研培工作登上新的臺階。
一，走進(jìn)基層，實(shí)現(xiàn)工作重心下移，構(gòu)建研培網(wǎng)絡(luò)體系。
今天的課程改革正催生著課堂教學(xué)的種種變化，在課堂上，教師每天面臨著意想不到的新情況，新問題和新困惑，教師每天在尋求解決問題，擺脫困惑的方法和策略。我校的研培人員雖然是由各校的優(yōu)秀教師選拔而來，而踏上研培之路，受傳統(tǒng)教研方式束縛，就漸漸地?zé)o望了講臺，脫離課堂，越脫越遠(yuǎn)，而今早已不上課，卻對教師大談如何上課，收效甚微，而新課改以其“新”的特點(diǎn)決定不論是研培人員，還是實(shí)驗(yàn)教師參與起點(diǎn)相同，面對的是全新的形勢，時(shí)代特點(diǎn)也決定了不會有現(xiàn)成的前置理論可以拿來套用，大家都是在一種“摸著石頭過河”的狀態(tài)躍入課改的洪流，這就意昧著研培人員不能站在岸上“光說不練”，必須在三尺講臺的親身試教中，親自體驗(yàn)課改的溫?zé)崂渑?BR> 教研員是“老師的老師”，對一線老師教研活動(dòng)具有引領(lǐng)、示范積極的指導(dǎo)作用。可惜很多研培人員“只研不教”，研培人員不上講臺，不講課，致使指導(dǎo)脫離了教學(xué)實(shí)際，構(gòu)建了理想課堂理論性太強(qiáng)，研究對象太空，不貼近學(xué)校、教師、學(xué)生和教學(xué)實(shí)際，導(dǎo)致教研活動(dòng)脫離了教研需要，偏離了教研本身的出發(fā)點(diǎn)，對基層教師往往口頭指導(dǎo)，優(yōu)點(diǎn)談一點(diǎn)，問題指一堆，理論來一條，教研員與教師距離越來越遠(yuǎn)，對課改的進(jìn)展指導(dǎo)缺乏針對性和實(shí)效性。同時(shí)，我縣校際之間教師素質(zhì)發(fā)展不均衡，參差不齊，城鄉(xiāng)強(qiáng)弱差距大，鄉(xiāng)與鄉(xiāng)之間，城鎮(zhèn)與城鎮(zhèn)之間也有差距，針對這些實(shí)際情況，我們采取了“蹲點(diǎn)式”包校，“下水式”投入課堂，“內(nèi)需式”儲存理論等措施。堅(jiān)持工作重點(diǎn)下移，努力構(gòu)建聯(lián)姻結(jié)對子，學(xué)科研培網(wǎng)絡(luò)以基地校為龍頭的區(qū)域聯(lián)合體等研培網(wǎng)絡(luò)體系。
二、充分發(fā)揮研培網(wǎng)絡(luò)體系作用，解決基層學(xué)校中教學(xué)的實(shí)際問題，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。按照教育局的要求，我們對全縣中小學(xué)進(jìn)行了研培體系的重建。采取“強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合、強(qiáng)弱合作、重點(diǎn)扶弱、整體提高”的原則，組織構(gòu)建了新的研培網(wǎng)絡(luò)，做到了研培工作的組織落實(shí)。具體做法：一是對全縣城鄉(xiāng)初中和小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子工作業(yè)績、教育教學(xué)管理水平、教師隊(duì)伍整體素質(zhì)、課程改革的推進(jìn)情況、教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行綜合評估，摸清基層學(xué)校的實(shí)際。我們把全縣城鎮(zhèn)三所初中和14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的22所初中以及城鄉(xiāng)小學(xué)，按照區(qū)域優(yōu)勢互補(bǔ)原則，構(gòu)建了以基地校為龍頭的`5個(gè)區(qū)域聯(lián)合體。二是采取城鎮(zhèn)學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校聯(lián)姻結(jié)對子的辦法，實(shí)現(xiàn)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合優(yōu)勢互補(bǔ)，強(qiáng)弱合作重點(diǎn)幫扶、整體提高帶動(dòng)中間的目標(biāo)。三是建立學(xué)科研培網(wǎng)絡(luò)，每個(gè)學(xué)科都要由本科教研員牽頭成立組織成立研培學(xué)科組，構(gòu)建“教師—教研組—學(xué)校—教研員—教師進(jìn)修學(xué)?！钡恼w研培體系，充分保障研培工作的點(diǎn)面結(jié)合，做到整體覆蓋，不留死角。四是教研員分工包校，保證整體調(diào)控。五是加強(qiáng)基地校建設(shè)，建立骨干教師檔案，積極培養(yǎng)骨干教師，充分發(fā)揮基地校和骨干教師在研培工作中的引領(lǐng)和示范作用。六是構(gòu)建信息網(wǎng)絡(luò)平臺，通過慶安教研網(wǎng)開展研培活動(dòng)。七是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，制定各級研培機(jī)構(gòu)的工作方案和細(xì)則，確保研培工作不流于形式。
研培網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建得到了教育局和基層學(xué)校的支持和歡迎。我們通過研培網(wǎng)絡(luò)，利用多極平臺積極開展研培活動(dòng)，極大地提升了研培工作效率，取得了顯著成效。
三、“蹲點(diǎn)式”包校、“下水式”投入課堂、“內(nèi)需式”儲存理論等實(shí)施“深水作業(yè)”重心下移，提高研培人員整體素質(zhì)，促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展，確保研培質(zhì)量，增進(jìn)研培實(shí)效。
為了提升研培工作質(zhì)量，根據(jù)我縣研培人員的實(shí)際，我們制定了研培人員整體素質(zhì)提高方案。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)新時(shí)期教育事業(yè)發(fā)展和全縣教育教學(xué)改革的需要，確立了技術(shù)先進(jìn)學(xué)者型、專家型研培人員隊(duì)伍的工作目標(biāo)。緊緊圍繞研培人員的職業(yè)道德修養(yǎng)、教育教學(xué)理論、專業(yè)化水平、現(xiàn)代教育技術(shù)、教育科研教研、教育教學(xué)水平、教育教學(xué)評價(jià)、為基層學(xué)校服務(wù)等方面的提升和發(fā)展，開展了多種形式和內(nèi)容的校本培訓(xùn)和校本教研活動(dòng)。開展了以“樹形象、練硬功、做人梯、當(dāng)先鋒”為主題的崗位練兵活動(dòng)，其中，以“蹲點(diǎn)式”參與學(xué)校培訓(xùn)和教研，“下水式”投入到課堂教學(xué)，“內(nèi)需式”儲存理論的業(yè)務(wù)練兵活動(dòng)為重點(diǎn)，工作重心下移，“深水作業(yè)”使崗位練兵落到了實(shí)處，收到了預(yù)期的效果，極大地提升了全體教研員的素質(zhì)。
“蹲點(diǎn)式”參與學(xué)校培訓(xùn)和教研，就是讓研培人員在工作實(shí)踐中打造鍛煉，提升自身素質(zhì)。我們制定了研培人員蹲點(diǎn)工作制定，明確了工作內(nèi)容和工作目標(biāo)。為了推進(jìn)教研工作的針對性和實(shí)效性，深入開展學(xué)校常態(tài)教學(xué)研究，有效指導(dǎo)基層學(xué)校工作。規(guī)定和分配每位研培人員到農(nóng)村和城區(qū)各一所學(xué)校蹲點(diǎn)工作。要求研培人員從課堂教學(xué)、校本教研、教學(xué)常規(guī)落實(shí)等方面著眼，以學(xué)校每位教師為主體，以教研組為依托，構(gòu)建起從“教師、教研組、學(xué)校、教研員到教科研部門”的教育教研網(wǎng)絡(luò)。教研員以“參與者、合作者、指導(dǎo)者、服務(wù)者、研究者”的角色，開展學(xué)校教學(xué)和教研改進(jìn)的實(shí)踐研究，努力打造新型的教研文化。蹲點(diǎn)過程中，要求研培人員結(jié)合所在蹲點(diǎn)單位的實(shí)際，制定具體、詳實(shí)、針對性強(qiáng)、具有可操作性的蹲點(diǎn)工作計(jì)劃。規(guī)定每學(xué)期研培人員在學(xué)校進(jìn)行集中蹲點(diǎn)時(shí)間不少于一個(gè)月。教研員要以蹲點(diǎn)學(xué)校為基地，組織開展本學(xué)科的教學(xué)研討活動(dòng)，至少確定一項(xiàng)學(xué)科教研課題或教研專題，制定實(shí)施方案，進(jìn)行實(shí)驗(yàn)研究。集中“蹲點(diǎn)包?！苯Y(jié)束之后，至少寫一篇應(yīng)用研究隨筆或一篇應(yīng)用研究論文。每學(xué)期上研討課不少于兩節(jié)，聽課不少于40節(jié)，評課不少于10節(jié)，參與本學(xué)校教研組活動(dòng)不少于4次。要在一線總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在一線培養(yǎng)典型，在一線解決問題，在一線體現(xiàn)成果。積極撰寫蹲點(diǎn)日記，促進(jìn)對教育教學(xué)的深入思考，廣泛征求蹲點(diǎn)學(xué)校的意見和建議，及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)自己的工作內(nèi)容和方法。蹲點(diǎn)中，教研員要把原先的“聽課—評課”拓展為“預(yù)設(shè)—上課—評課—改進(jìn)”不斷的循環(huán)的過程，促進(jìn)了一線教師的課堂教學(xué)的改進(jìn)；蹲點(diǎn)中，研培人員和教研組一起，把原先的“參與—評價(jià)”式面上的教研，拓展成“策劃—研究—實(shí)施—評價(jià)”深入式校本教研，提高了教師的教科研意識和能力，推動(dòng)了學(xué)校課程資源的開發(fā)和課程改革，提高了研培人員自身的素質(zhì)，加大了指導(dǎo)力度和研究力度。
“下水式”投入到課堂教學(xué)，就是要研培人員在課堂教學(xué)中鍛煉提高自己的素質(zhì)。研培人員“下水”執(zhí)教，使教學(xué)研究活起來，研培人員根據(jù)研究需要選擇適當(dāng)課題現(xiàn)場執(zhí)教，把先進(jìn)的理念在課堂中體現(xiàn)。上課主要有三種類型。一種是集體備課后，上“研討課”，體現(xiàn)研究性。二是按課程標(biāo)準(zhǔn)要求，有準(zhǔn)備地上“達(dá)標(biāo)課”，主要體現(xiàn)實(shí)驗(yàn)性。三是基于某研究課題或某種教學(xué)實(shí)驗(yàn)而上“演示課”，體現(xiàn)示范性。研培人員上課體現(xiàn)了現(xiàn)場培訓(xùn)作用，也可以使校本培訓(xùn)更貼近教學(xué)實(shí)際，推進(jìn)校本研修的開展，更能提高自己研究水平、指導(dǎo)能力和服務(wù)意識。
“內(nèi)需式”儲蓄理論，就是在實(shí)際工作中，研培人員按照自己工作內(nèi)在需要選擇理論學(xué)習(xí)內(nèi)容，這樣才能從心底里愿意學(xué)習(xí)，教師也愿意接受，充分調(diào)動(dòng)研培人員和教師學(xué)習(xí)理論的積極性，不斷地提高自身素質(zhì)。結(jié)合這一實(shí)際情況，我校開展了每學(xué)期研究一個(gè)專題、舉行兩次講座、寫好三篇文章的業(yè)務(wù)提高活動(dòng)。研究一個(gè)專題：我校根據(jù)研培人員的工作性質(zhì)和工作特點(diǎn)，主要從以下兩個(gè)方面研究專題：一方面從工作重點(diǎn)中確定。另一方面從教學(xué)診斷中確定.。舉行兩場講座：研培人員的事業(yè)在基層，研究成果在回歸學(xué)校，回歸教師。而且為了在更大層面上發(fā)揮研培人員指導(dǎo)作用，必須打破“一對一”的指導(dǎo)模式。因此，我校每學(xué)期為基層學(xué)校舉辦兩場教學(xué)講座。通過講座，傳播先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)以及自己的研究成果，更好地推動(dòng)廣大教師專業(yè)成長，同時(shí)，也促進(jìn)自身素質(zhì)的提高。舉行講座時(shí)我們注意以下三個(gè)方面的問題：一方面，問題從實(shí)際中來，研培人員為基層講座的主要目的是推動(dòng)我縣教育教學(xué)質(zhì)量的提高，因此，我們要求研培人員應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)關(guān)注基層教師在教學(xué)過程中存在的普遍問題，并以此為教學(xué)講座的主要選題。另一方面，案例從課堂中選。我們要求研培人員要根據(jù)一線教師的教學(xué)特點(diǎn)，教學(xué)講座不能停留在理論的闡釋，要選取具體的案例進(jìn)行剖析，讓教師從形象鮮活的教學(xué)事件中獲得啟迪。這些案例除了從書面閱讀和影象收視中獲取，更重要的是來源基層教師的課堂教學(xué)。這些案例真實(shí)、有針對性、更有說服力。因此，我們要求研培人員在深入課堂聽課輔導(dǎo)的過程中應(yīng)注意發(fā)現(xiàn)和整理教師在教學(xué)過程中具有典型意義的正反案例。再一方面，對策要切實(shí)有效。發(fā)現(xiàn)問題是為了解決問題，研培人員在講座中不能只是查擺問題，更重要的是指明解決問題的具體策略和方法，策略與方法應(yīng)符合教學(xué)實(shí)際，能解決實(shí)際問題。
撰寫三篇文章。經(jīng)常動(dòng)筆撰寫文章，可以有效地梳理思維，促使研培人員更理性地思考教育問題，并使問題思考更有深度，是提高研培人員素質(zhì)不可或缺的一環(huán)。因此，我們?yōu)樽屟信嗳藛T養(yǎng)成勤于動(dòng)筆的習(xí)慣，開展了每年撰寫三篇以上的研究文章研修活動(dòng)。主要從以下兩方面入手。一方面，樣式多一點(diǎn)。教研文章形式多樣，理論文章，經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，課題總結(jié)，調(diào)查報(bào)告，教學(xué)設(shè)計(jì)，案例反思，教學(xué)敘事，教學(xué)隨筆等。研培人員撰寫文章不能僅限于一種樣式，而應(yīng)多涉及以鍛煉自己的寫作能力需要。要借助寫教育日記、教育故事、教育隨筆等方式，以寫促思，并使反思成為專業(yè)生活的自覺狀態(tài)。另一方面，討論深一點(diǎn)。研培人員撰寫文章不能僅滿足于有所得，而應(yīng)對自己提出較高的要求，做到理論探討有深度，措施方法有創(chuàng)意。
四．鞏固研培成果，拓寬研培渠道，探索研培模式，再創(chuàng)研培教研的新局面。
幾年來的研培建設(shè)活動(dòng)，使我們深深地認(rèn)識到推進(jìn)課程改革，實(shí)施素質(zhì)教育，基礎(chǔ)在學(xué)校，主渠道是課堂。校本課程的開發(fā)，學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變，教師的專業(yè)發(fā)展概無例外，作為縣級進(jìn)修學(xué)校，各項(xiàng)工作必須落實(shí)在基礎(chǔ)的實(shí)踐層面上，這就決定了新的教研方式必須堅(jiān)持重心下移?！岸c(diǎn)式”包校，“下水式”投入課堂，“內(nèi)需式”儲存理論等“深水作業(yè)”。使我們研培人員走進(jìn)學(xué)校，深入調(diào)查研究，傾聽教師的呼聲，增進(jìn)彼此的了解；走近教師，進(jìn)行心靈的溝通，縮短彼此的距離。發(fā)現(xiàn)問題，確定研培主題，指導(dǎo)實(shí)踐，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，樹立典型。變指令性安排為參與式服務(wù)。通過聽課、評課、親自做課、參與和指導(dǎo)教研活動(dòng)，構(gòu)建以基地校為龍頭的五個(gè)區(qū)域聯(lián)合體、校與校聯(lián)姻結(jié)對子、學(xué)科研培網(wǎng)絡(luò)等教研方式。達(dá)到了指導(dǎo)、幫助的目的，促進(jìn)教師的教學(xué)反思，努力成為新課程理念的創(chuàng)生者和實(shí)踐者、教師專業(yè)成長的引領(lǐng)者和促進(jìn)者、教師教育智慧的催生者和推廣者。并在這一過程中，實(shí)現(xiàn)教研員與教師的共同成長。這一策略，有利于提高教師的課程實(shí)施能力；有利于發(fā)揮骨干教師的探路輻射作用；有利于交流和推廣教學(xué)經(jīng)驗(yàn)；有利于加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)監(jiān)控與調(diào)控；有利于推動(dòng)校本教研，實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源共享，擴(kuò)大教研活動(dòng)教師的參與面，提高教研工作的實(shí)效性。在工作中我們還將根據(jù)研培工作實(shí)際需要，不斷更新研培方式，展示和推廣本地成果，借鑒外地經(jīng)驗(yàn)，拓寬研培渠道。充分發(fā)揮區(qū)校教研融合互補(bǔ)，實(shí)踐反思，多向互動(dòng)，相互促進(jìn)，相輔相成，以此構(gòu)成多元開放的“有效研培”共同體的優(yōu)勢。搭建專業(yè)引領(lǐng)下的服務(wù)合作與研培一體的格局。再創(chuàng)我縣研培工作的新局面。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇十
教研室三風(fēng)一訓(xùn)是指：“作風(fēng)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、信息化建設(shè)，一套規(guī)章制度”。作為一名中學(xué)教師，我對于教研室三風(fēng)一訓(xùn)有著深刻的理解，并且在實(shí)踐中也收獲了很多。本文將從以下五個(gè)方面，談?wù)勎覍τ诮萄惺胰L(fēng)一訓(xùn)的心得體會。
第一段：作風(fēng)建設(shè)
作風(fēng)建設(shè)是教育工作的價(jià)值觀基礎(chǔ)，是推進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵之一。在教研室的日常工作中，我們始終把“以人為本、和諧發(fā)展”作為作風(fēng)建設(shè)的核心，秉承個(gè)人自尊、個(gè)人尊重、服務(wù)、創(chuàng)新的理念，不斷提升自己和小組成員的思想境界和作風(fēng)修養(yǎng)。在教研活動(dòng)中，我們彼此尊重，承認(rèn)彼此之間的差異和優(yōu)勢，傾聽彼此的意見和建議，互相學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，達(dá)到團(tuán)隊(duì)合作的目的。
第二段：團(tuán)隊(duì)建設(shè)
團(tuán)隊(duì)建設(shè)是教研室建設(shè)的核心。在教研室中，我們強(qiáng)調(diào)“團(tuán)隊(duì)合作，良性競爭”，把個(gè)人的成功、發(fā)展與宏觀目標(biāo)相緊密聯(lián)系，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新和協(xié)作的力量。在教研活動(dòng)中，我們明確團(tuán)隊(duì)成員的角色、職責(zé)，協(xié)調(diào)、整合、組織、執(zhí)行，注重團(tuán)隊(duì)的個(gè)性發(fā)揮和凝聚力的提高。通過團(tuán)隊(duì)合作，我們能夠不斷地提高自己的能力和貢獻(xiàn)，提升團(tuán)隊(duì)整體的水平和競爭力。
第三段：信息化建設(shè)
在當(dāng)今信息化時(shí)代，信息化建設(shè)成為了教育事業(yè)中不可或缺的一部分。在教研中，我們將信息化建設(shè)作為教研重點(diǎn)之一來發(fā)展。通過開展信息化教研活動(dòng)，不僅能夠提升個(gè)人信息素養(yǎng)水平，加快信息技術(shù)在教育工作中的應(yīng)用，還能夠促進(jìn)教研室成員的溝通、交流和分享。信息化建設(shè)的前提是信息安全和保密。教研室成員應(yīng)該明確信息保密義務(wù)，積極參與各項(xiàng)信息安全管理活動(dòng)，確保信息資源的合法性和保密性。
第四段：一套規(guī)章制度
一套規(guī)章制度是教研室建設(shè)與管理的重要基礎(chǔ)。在教研室的日常工作中，我們嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，健全管理機(jī)制，建設(shè)文明教育工作環(huán)境。制度的嚴(yán)密是規(guī)矩的尊嚴(yán)，規(guī)矩的尊嚴(yán)是制度的力量。只有嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，才能讓教研活動(dòng)更加規(guī)范有序，假如規(guī)章制度得不到遵守而形同虛設(shè)，教研室的建設(shè)將難以發(fā)揮效用。
第五段：總結(jié)
教研室三風(fēng)一訓(xùn),正是通過作風(fēng)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、信息化建設(shè)，以一套規(guī)章制度規(guī)范各項(xiàng)工作，使教研室獲得了更好的發(fā)展，全體成員得到了較好的鍛煉與提升。對于一名中學(xué)教師來說，教研這項(xiàng)工作更多體現(xiàn)的是一種團(tuán)隊(duì)合作的精神，教師們之間相互學(xué)習(xí)、相互促進(jìn)、相互攻擊帶的是智慧的火花。只有在教研中認(rèn)真分析，充分討論，才能更好地為學(xué)生服務(wù)，更好地推動(dòng)教育事業(yè)的發(fā)展。（共1207字）
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇十一
近年來，教育部門在推進(jìn)教育改革和提升教師職業(yè)素養(yǎng)方面下大力氣。其中，教研室三風(fēng)一訓(xùn)成為教育部門提高教學(xué)質(zhì)量的核心策略之一。如今，教研室三風(fēng)一訓(xùn)已經(jīng)廣泛推廣到全國各地的學(xué)校，成為一種教育改革的代表性成果。在此，筆者將結(jié)合自己的工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，分享一下教研室三風(fēng)一訓(xùn)給我?guī)淼捏w驗(yàn)和啟發(fā)。
一、三風(fēng)
教研室采取的三風(fēng)包括思想風(fēng)、學(xué)術(shù)風(fēng)和品德風(fēng)。在教研活動(dòng)中，思想風(fēng)是最重要的一環(huán)。我們要做到理性思辨、包容寬厚。即使在看法不同的時(shí)候，也要善于互相傾聽，理性互動(dòng)，體現(xiàn)教師作為學(xué)生學(xué)習(xí)楷模的形象。學(xué)術(shù)風(fēng)是教研活動(dòng)中的必要環(huán)節(jié)，這可以幫助我們不斷提高教育教學(xué)的水平，保持創(chuàng)新意識，跟上時(shí)代潮流。最后，品德風(fēng)是教師作為楷模必須具備的素養(yǎng)之一，只有做到道德兼?zhèn)洌拍芨玫貫閷W(xué)生樹立榜樣。
二、一訓(xùn)
教研室推行的一訓(xùn)概括為走班制，即通過組織多品類的教學(xué)活動(dòng)來不斷提升學(xué)生的綜合素質(zhì)。教研室的教學(xué)管理方式要求我們重視學(xué)生的個(gè)性化需求，把握學(xué)生的心理變化。走班制除了培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)外，更重要的是讓教師能針對每個(gè)學(xué)生的優(yōu)勢和劣勢制定特定的教學(xué)方案，從而幫助更多學(xué)生成功。
三、教研室的三風(fēng)一訓(xùn)帶來的好處
教研室的三風(fēng)一訓(xùn)給我?guī)淼淖畲蠛锰幨墙逃枷氲纳A，以及對學(xué)科的深度理解。三風(fēng)的交流讓我更深入了解同事們的思考方式和教育價(jià)值觀，學(xué)術(shù)風(fēng)促進(jìn)了我的教學(xué)方法不斷更新與完善，品德風(fēng)則更激發(fā)了我在教育教學(xué)中的責(zé)任感和使命感。同時(shí)，走班制的教學(xué)管理方式差異化教學(xué)，更讓我從教學(xué)中不斷汲取新的營養(yǎng)和靈感。
四、教研室的建設(shè)要求
要想讓教研室的三風(fēng)一訓(xùn)真正落地，建設(shè)過程中需要注重以下幾點(diǎn)：一是加強(qiáng)主題與重點(diǎn)的設(shè)定，確保教研室活動(dòng)有所準(zhǔn)備和切入口；二是制定科學(xué)的教研計(jì)劃，盡量讓每個(gè)教師積極參與，增強(qiáng)合作意識；最后是促進(jìn)教研室三風(fēng)的交流互通，讓更多的教師參與其中。
五、結(jié)語
教研室三風(fēng)一訓(xùn)是教育改革中最重要的一環(huán)，通過對教研活動(dòng)的深入探討，可以更好地推動(dòng)學(xué)校與社會的融合，提高教學(xué)質(zhì)量，為祖國培養(yǎng)更多的優(yōu)秀人才做出貢獻(xiàn)。作為一個(gè)教師，我們每個(gè)人都要加強(qiáng)自身的教育素質(zhì)提高，從而更好地推進(jìn)教研室的發(fā)展，為學(xué)生的成長與發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇十二
第一段：引言（100字）。
教研室專家講座是每個(gè)教師都期待的學(xué)術(shù)交流和提升自身教學(xué)能力的機(jī)會。不久前，我參加了學(xué)校組織的一次教研講座，很受啟發(fā)和感悟。在此，我想以此為契機(jī)，分享我的個(gè)人心得體會。
第二段：內(nèi)容介紹（200字）。
這次教研講座主題是如何提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。講座由一位年輕而富有經(jīng)驗(yàn)的教育專家主講，在與我們的互動(dòng)交流中，她通過闡述自己的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，傳授了很多有關(guān)學(xué)生成績提高的行之有效的方法和技巧。從學(xué)科知識及其教學(xué)技巧到考試策略及學(xué)生心理，都進(jìn)行了深入的講解。
第三段：啟示生成（300字）。
從這次專家講座中我獲益匪淺。專家講解的學(xué)習(xí)方法和技巧均從學(xué)生身上出發(fā)，引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)，克服學(xué)習(xí)困難，為提高教師教學(xué)質(zhì)量提供了重要的思路。同時(shí)，學(xué)生與教師之間的互動(dòng)，也是整個(gè)講座的亮點(diǎn)之一。我學(xué)習(xí)到了很多實(shí)際教學(xué)問題的處理方法，如如何激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、如何用合適的方式進(jìn)行考試、如何提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力，以及如何與學(xué)生進(jìn)行心理溝通等等。
第四段：體會收獲（300字）。
在這次專家講座中，我體驗(yàn)到了一種教學(xué)理念和教育方式。專家總結(jié)自己豐富的教育經(jīng)驗(yàn)，提出了“個(gè)性化教學(xué)”、“多元化評價(jià)”、“情感教育”等許多實(shí)操的教學(xué)策略，使我認(rèn)識到教育工作者需要不斷探索教育發(fā)展趨勢，聚焦學(xué)生需求，改進(jìn)教育工作。同時(shí)，這個(gè)講座，讓我在教學(xué)中更加注重學(xué)生的心理和心態(tài)，更加注重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)自信心。
第五段：總結(jié)（200字）。
通過這次教研室專家講座，我認(rèn)為，從教育角度來看，教育是一種跨學(xué)科、跨領(lǐng)域的知識體系，需要多方面的理論支撐、實(shí)踐檢驗(yàn)和教育經(jīng)驗(yàn)的積累。該講座可以說是為我們打開了教育學(xué)的大門，讓我們有機(jī)會認(rèn)識教育的全貌，探索教育的深度和廣度，并且增加了我們在教學(xué)中實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的積累，提升我們的教學(xué)效果和教學(xué)質(zhì)量。最終，我深感學(xué)到應(yīng)該把更先進(jìn)的教育理念和教學(xué)方法融入到日常的教育工作當(dāng)中，不斷完善教育工作。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇十三
按照《__學(xué)校20__—20__學(xué)年度工作計(jì)劃》要求，本學(xué)期教研室力求以實(shí)施新課程改革為核心，以構(gòu)建骨干教師組成的教研體系為主線，加強(qiáng)教學(xué)研究和教學(xué)指導(dǎo)，為提高教學(xué)水平做好服務(wù)。充分發(fā)揮骨干教師的作用，努力提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量。以“高效課堂、創(chuàng)新課堂”教學(xué)思路為依據(jù)，以完善具有特色的課堂教學(xué)模式為重點(diǎn)。強(qiáng)化源頭教學(xué)，務(wù)必從七年級抓好教育教學(xué)工作以防學(xué)生過早兩極分化，加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)教學(xué)和教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)，努力提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)教學(xué)教研常規(guī)管理，進(jìn)一步提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量。
二、工作重點(diǎn)。
1、以“高效課堂”研究為中心，深化教學(xué)改革。本學(xué)期緊緊圍繞以“高效課堂”研究為中心，各學(xué)科要開展系列性研討活動(dòng)，每次教研活動(dòng)力求做到“精心策劃、精細(xì)組織、精致展示、精彩討論”，指導(dǎo)教研組研究符合本學(xué)科教學(xué)規(guī)律有效率的導(dǎo)學(xué)，積極探索提高教學(xué)有效性的對策，著力提高課堂教學(xué)效率。轉(zhuǎn)化有效課堂研究成果，使有效教學(xué)成為全體教師的自覺行為。提出教師的課堂教學(xué)要做到四思：即課前反思預(yù)設(shè)、課中反思應(yīng)變、課后反思調(diào)整、集體反思。認(rèn)真做好“三環(huán)節(jié)導(dǎo)學(xué)式”高效課堂的實(shí)施細(xì)則。
2、青藍(lán)工程：師徒帶教、共同提高。它為教師專業(yè)化發(fā)展提供服務(wù)是學(xué)校教育教學(xué)中重要的一環(huán)。各教研組按教研室的工件計(jì)劃，開學(xué)初要快速擬定好幫扶計(jì)劃，有明確的活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)地點(diǎn)、活動(dòng)時(shí)間，要有一一對應(yīng)的結(jié)對關(guān)系。做到行動(dòng)有序、計(jì)劃落實(shí)、過程有效、相互受益，有活動(dòng)時(shí)間安排和課堂展示，青藍(lán)結(jié)對教師互聽課時(shí)不的少于4次，有信息反饋與總結(jié)，并做好跟蹤記錄。
3、深入課堂教學(xué)，提高教學(xué)質(zhì)量。本著相互學(xué)習(xí)，共同促進(jìn)，規(guī)范教學(xué)行為的原則，組織相關(guān)人員定時(shí)或不定時(shí)深入課堂聽課學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)教師之間相互聽課。各教研究組要做到“授課、聽課、評課”一體化，盡力實(shí)現(xiàn)不同學(xué)科教學(xué)的均衡發(fā)展。確保我校課程改革深入實(shí)施，提高素質(zhì)教育成效，每人每學(xué)期聽課次數(shù)不少于17次，做好聽課記錄并及時(shí)評課，每人每學(xué)期至少在組內(nèi)(校內(nèi))開展一節(jié)高效課堂展示課，真正做到共同學(xué)習(xí)，互相交流，穩(wěn)步提高。
4、以“校本教研”為陣地，提升教研實(shí)效。校本教研是提升教育內(nèi)涵的重要途徑，校本教研更是開展有效課堂研究一個(gè)突破口。本學(xué)期加強(qiáng)教研組、備課組的建設(shè)，備課組在自主備課的基礎(chǔ)上對同一教材進(jìn)行集體備課，共同探討，特別是對教學(xué)模式、方法的作為重點(diǎn)研究，選擇授課方式，解決教學(xué)中一些知識性和教法性的問題。采用“三環(huán)節(jié)導(dǎo)學(xué)式高效課堂教學(xué)模式”，充分調(diào)動(dòng)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)的高效課堂教學(xué)改革模式深入開展主題教研活動(dòng)。為解決教學(xué)活動(dòng)中一些針對性的、有一定難度的問題，備課組長提前收集問題，同組教師共同加以研究確定主題，進(jìn)行專題性教研活動(dòng)。
5、以“骨干教師研修”為基地，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。各學(xué)科骨干教師要通過各種方式學(xué)習(xí)培訓(xùn)教師，引導(dǎo)教師研究教材、研究設(shè)計(jì)、研磨教學(xué)、反思交流，創(chuàng)造有深度、有創(chuàng)新、有特色、有實(shí)效的課堂案例。通過主題討論、教學(xué)設(shè)計(jì)、上課、反思、評課、展示、總結(jié)，更新教師教學(xué)理念，提高骨干教師的整體素質(zhì)，從而以骨干教師為核心形成教學(xué)的輻射與引領(lǐng)作用。一些課堂教學(xué)效果較好的學(xué)科組和教師個(gè)人，學(xué)校將在學(xué)期初舉行課堂教學(xué)優(yōu)質(zhì)課立標(biāo)活動(dòng)，樹立典型，進(jìn)行典型引路。以達(dá)到教師人人有章可循，人人又有所創(chuàng)新。
三、落實(shí)完善集體議課制度，強(qiáng)化檢查評比。
實(shí)行一周一議的集體議課制度，各議課小組長提前一周給教師通知議課內(nèi)容，要求教師學(xué)習(xí)準(zhǔn)備，并寫出書面議課稿(詳見《__二中集體議課制度》)。議課時(shí)通知各教研組長及蹲組領(lǐng)導(dǎo)參加，加強(qiáng)觀摩指導(dǎo)，開展學(xué)科議課競賽，各議課組在本學(xué)期內(nèi)要精心準(zhǔn)備一次議課活動(dòng)，進(jìn)行展示驗(yàn)收。
四、深化課題研究、試題研究。
各課題組，一定要按照課題實(shí)施方案，有計(jì)劃按步驟實(shí)施各項(xiàng)研究，保證各項(xiàng)課題能夠順利結(jié)題。已經(jīng)結(jié)題的課題組要做好課題成果的推廣工作。教研室將根據(jù)各課題實(shí)施方案，如期對此項(xiàng)工作進(jìn)行跟蹤監(jiān)督。教研室將引導(dǎo)教師做好近年來中考試題的比較、分析從中探索命題規(guī)律，提高教師駕馭教材的能力，為九年級中考和全校教學(xué)質(zhì)量的提高保駕護(hù)航。
五、加大校本教研培訓(xùn)力度。
1、加強(qiáng)教師培訓(xùn)工作，完善培訓(xùn)制度。采用“走出去、請進(jìn)來”的辦法，爭取機(jī)會讓教師外出培訓(xùn)，回來后對全體教師作報(bào)告，對其他教師進(jìn)行二次培訓(xùn)。
2、繼續(xù)通過示范課、觀摩課教學(xué)的輻射作用開展校本培訓(xùn)。
3、組織好“高效課堂賽教”活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)一大批骨干教師，依此促進(jìn)教師鉆研業(yè)務(wù)的積極性，讓教學(xué)質(zhì)量再上臺階。
4、召開課改理念、教學(xué)方法、教學(xué)藝術(shù)等專題講座2——3次。
5、聘請知名專家做專場報(bào)告會。擬對如何開展試題研究和怎樣做好小課題研究兩方面進(jìn)行專家培訓(xùn)與指導(dǎo)，提高教師專業(yè)化發(fā)展水平。
6、組織進(jìn)行青年教師教學(xué)基本功(鋼筆字、課件制作、教學(xué)設(shè)計(jì))大賽。
六、調(diào)研、檢查向縱深發(fā)展。
繼續(xù)搞好調(diào)研工作，除了隨聽、隨查、隨評外，還將從教師平時(shí)坐班、教研活動(dòng)等方面進(jìn)行全方位檢查，采用不定期抽查的方法對教學(xué)業(yè)務(wù)進(jìn)行1-2次大型檢查。從而掌握實(shí)際情況，使調(diào)研工作能真正為學(xué)校的決策起到作用，并作為四制考評中的有力依據(jù)。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇十四
最近，本人參加了“泗洪教研室講座”系列活動(dòng)，聽取了多位專家對于教學(xué)方法的分享和探討。在此，我想分享一下我對此活動(dòng)的體會和感受。
第二段：講座內(nèi)容。
在講座中，專家們分享了一些實(shí)用的教學(xué)方法，尤其是關(guān)于課堂管理和學(xué)生激勵(lì)方面的講解，讓在座的教師們獲益良多。此外，還有一些教學(xué)案例的分享，不僅讓我深刻地認(rèn)識到了教育的深度和廣度，也讓我收獲了很多寶貴的教育經(jīng)驗(yàn)。
在聽講座的過程中，我深刻地認(rèn)識到了教育工作者的使命和責(zé)任。教育工作者不僅僅是傳道授業(yè)解惑的教師，更是引導(dǎo)和塑造孩子成長的大人。因此，在教育的過程中，我們需要時(shí)刻關(guān)注學(xué)生的心理健康和人格發(fā)展，盡力為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)良好的成長環(huán)境。這也是一個(gè)好的教師應(yīng)該具備的一些素養(yǎng)和品質(zhì)。
在現(xiàn)代社會中，教育已經(jīng)不再僅僅局限于課堂中的知識傳授。為了培養(yǎng)出德智體全面發(fā)展的學(xué)生，我們需要跨越不同領(lǐng)域的知識和技能，為學(xué)生提供廣泛的學(xué)習(xí)機(jī)會和體驗(yàn)。因此，在教育活動(dòng)中，我們需要時(shí)刻與社會、科技和文化保持連通，讓學(xué)生更好地融入社會，更好地發(fā)揮他們的創(chuàng)造力。
第五段：結(jié)尾。
總的來說，這次“泗洪教研室講座”讓我深刻地認(rèn)識到了教育工作的意義和重要性，也讓我更加明確了當(dāng)代良好教師應(yīng)該具備的素養(yǎng)和能力。希望能夠在今后的教育工作中，不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，為學(xué)生和社會做出更大的貢獻(xiàn)。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇十五
教研室是教師們交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、提高教學(xué)水平的重要場所。而在教研室中，聽課教研是提升教師能力的重要方式之一。在教研室聽課教研中，我收獲了許多寶貴的心得和體會。
首先，教研室聽課教研給予了我豐富的教學(xué)案例。教研室中的各位老師教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、教育理念先進(jìn)，每一堂課都是一次難得的教學(xué)展示。通過仔細(xì)聆聽他們的授課，我不僅學(xué)到了許多具體的教學(xué)技巧，還了解到了他們的理論支撐和教學(xué)方式。這使我對于自己的教學(xué)思路有了更加清晰的認(rèn)識，也為我的教學(xué)實(shí)踐提供了極為有益的借鑒。
其次，教研室聽課教研讓我充分了解了教師們的教學(xué)風(fēng)格和個(gè)性特點(diǎn)。每個(gè)教師都有自己獨(dú)特的教學(xué)方式和表達(dá)風(fēng)格，在教學(xué)過程中，給學(xué)生留下了深刻的印象。通過觀察和聆聽，我可以更好地理解他們的授課風(fēng)格和教育宗旨，并在自己的教學(xué)實(shí)踐中摸索出適合自己的教學(xué)風(fēng)格。同時(shí)，教師們的各種成功經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀作品也對我產(chǎn)生了很大的激勵(lì)和啟示，讓我更加努力地鉆研教育教學(xué)，不斷提升自己的教學(xué)水平。
再次，教研室聽課教研促使我加強(qiáng)了教學(xué)反思。在觀摩他人授課的同時(shí)，我常常會對自己的教學(xué)進(jìn)行比較和分析。通過與他人教學(xué)的對比，我可以發(fā)現(xiàn)自己教學(xué)中的不足之處，并找出改進(jìn)的方法和策略。尤其是看到其他老師教學(xué)中的成功和亮點(diǎn)，讓我更加自覺地反思自己的教學(xué)方式，并向他們請教經(jīng)驗(yàn)和方法。這些教研室聽課教研的經(jīng)歷，讓我更加注重教學(xué)反思，促使我不斷改進(jìn)自己的教學(xué)策略，提高教學(xué)質(zhì)量。
最后，教研室聽課教研增強(qiáng)了我們教師之間的交流合作。教研室中的聽課教研不僅是一種單向的經(jīng)驗(yàn)傳遞，更是一個(gè)相互學(xué)習(xí)、相互借鑒的過程。通過主動(dòng)和其他老師進(jìn)行交流和討論，我們可以相互啟發(fā)、互相學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高自己的教學(xué)水平。在這個(gè)過程中，我們不僅有機(jī)會分享自己的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，還可以了解到其他教師的教學(xué)創(chuàng)新和先進(jìn)理念，提高自己的教學(xué)思路和方式。這種緊密的交流合作，讓我們的教研活動(dòng)更加真實(shí)有效，也促進(jìn)了教師隊(duì)伍的整體提升。
總結(jié)起來，教研室聽課教研對于教師的成長和提升起到了至關(guān)重要的作用。通過親身體驗(yàn)，我深刻體會到了教研室聽課教研的種種好處。它不僅讓我學(xué)到了許多具體的教學(xué)技巧，還使我充分了解了教師們的教學(xué)特點(diǎn)和個(gè)性風(fēng)格。同時(shí)，它也激發(fā)了我加強(qiáng)教學(xué)反思和和其他教師的交流合作的動(dòng)力。相信只要我們保持積極的態(tài)度，不斷地參加教研室聽課教研，我們的教育教學(xué)水平將會得到極大提高。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇一
近日，我有幸參加了縣教研室舉辦的教研培訓(xùn)，從中受益匪淺。通過此次培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識到教研的重要性，增強(qiáng)了自己專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力。在這里，我將分享我對于教研培訓(xùn)的心得體會。
首先，教研培訓(xùn)增強(qiáng)了我對教學(xué)的思考。在培訓(xùn)期間，我們與專業(yè)高手進(jìn)行了研討，碰撞出了許多創(chuàng)新的想法。與他們的交流讓我深刻認(rèn)識到教學(xué)不是教師的獨(dú)理，而是要與學(xué)生、家長、同事等進(jìn)行廣泛溝通與交流，共同推進(jìn)教學(xué)的進(jìn)步。我發(fā)現(xiàn)，教育需要的是一個(gè)教育集體的智慧，而不是個(gè)人的英雄主義。因此，我在教學(xué)中開始深入思考，積極接受他人意見建議，不斷調(diào)整自己的教學(xué)方法和策略，力求實(shí)現(xiàn)更好的教育效果。
其次，教研培訓(xùn)提高了我的組織和管理能力。培訓(xùn)期間，我們分組進(jìn)行了小組研討和備課活動(dòng)。每個(gè)小組都有一位組長，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)分工和安排會議。我有幸成為其中一位組長，這給了我鍛煉自己管理能力的機(jī)會。通過這次經(jīng)歷，我學(xué)會了如何合理安排每個(gè)成員的工作，如何做到分工合作，以及如何在時(shí)間有限的情況下高效完成任務(wù)。我還學(xué)到了領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)和溝通能力，以及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)解決問題的能力。這些能力在教學(xué)工作中同樣重要，培訓(xùn)的經(jīng)歷使我更加自信，可以更好地組織和管理教學(xué)工作。
第三，教研培訓(xùn)讓我深刻體會到團(tuán)隊(duì)合作的力量。在培訓(xùn)的過程中，我們需要和其他老師一起完成各種任務(wù)，如組織會議、撰寫教學(xué)方案等。這讓我深刻認(rèn)識到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。只有大家齊心協(xié)力，才能完成一項(xiàng)任務(wù)，取得更好的教學(xué)效果。在這個(gè)過程中，我學(xué)到了如何傾聽他人的意見，如何與他人合作，在工作中形成更好的協(xié)同效應(yīng)。這些都是我提高自身教學(xué)效果的關(guān)鍵因素，通過團(tuán)隊(duì)合作，我獲得了非常寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
第四，教研培訓(xùn)提高了我的專業(yè)素養(yǎng)。通過與各個(gè)學(xué)科的專家進(jìn)行交流和學(xué)習(xí)，我深刻了解到每個(gè)學(xué)科的重點(diǎn)和難點(diǎn)所在。在培訓(xùn)期間，我們進(jìn)行了多次研討，分享了各自教學(xué)中遇到的問題和解決方法。這不僅拓寬了我的知識面，也提高了我處理問題和應(yīng)對挑戰(zhàn)的能力。我學(xué)到了如何更好地調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性，如何通過巧妙的引導(dǎo)讓學(xué)生更好地理解和掌握知識。這些都是自己以往教學(xué)中所沒有思考過的問題，通過培訓(xùn)使我更加全面地提高了自身的專業(yè)素養(yǎng)。
最后，教研培訓(xùn)讓我認(rèn)識到了學(xué)習(xí)的重要性。培訓(xùn)的過程中，我看到了其他老師的教學(xué)方法和理念，這激發(fā)了我對于教學(xué)的思考，也給了我更多的學(xué)習(xí)動(dòng)力。在教研培訓(xùn)結(jié)束后，我繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)，不斷提升自己的教學(xué)能力。因?yàn)槲颐靼?，只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，才能更好地服務(wù)學(xué)生，推動(dòng)教育事業(yè)的發(fā)展。
通過這次教研培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識到教研的重要性，提高了我的教學(xué)能力和專業(yè)素養(yǎng)。我將把培訓(xùn)中學(xué)到的知識和經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到實(shí)際教學(xué)工作中，爭取取得更好的成績。我相信，在教研的指導(dǎo)下，我能夠更好地完成自己的教育使命。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇二
12月27日，氣溫驟降，寒風(fēng)凜冽，但新沂進(jìn)修校計(jì)算機(jī)房202室卻是春意融融——教科室主任培訓(xùn)第四次集中培訓(xùn)正在進(jìn)行時(shí)，新華小學(xué)的王其華校長為我們做了“教育科研與教師專業(yè)成長”的講座。講座分為三個(gè)專題：在教育寫作中成長；在團(tuán)隊(duì)建設(shè)中成長；在課題研究中成長。王校長條分縷析，逐一為我們解讀，令我們獲益匪淺。
早就知道新華小學(xué)有個(gè)“雁翔”團(tuán)隊(duì)，就是王校長引領(lǐng)的一群“尺碼相同的人”的美麗相遇、活動(dòng)研究、共同成長的舞臺。我雖然不是新華的老師，但亦心向往之。曾經(jīng)一度我把自己也當(dāng)成是“雁翔”編外的一員，和他們同步讀書、寫作，我也在自己的博客中和王校長有過互動(dòng)，經(jīng)常得到王校長的點(diǎn)撥和指導(dǎo)。王校長對教師的熱心、細(xì)心、貼心、暖心的提攜和幫助如春雨點(diǎn)點(diǎn)，潤物無聲，令人心生感激和敬重。
王校長用了四個(gè)“好”字解決了“怎樣寫”的問題——擬定一個(gè)好標(biāo)題；精選一組好材料；確定一個(gè)好結(jié)構(gòu)；選擇一個(gè)好方法。王校長結(jié)合教育教學(xué)實(shí)際，舉例說明，深入淺出地為我們一一闡釋具體的操作方法。讓我們覺得教科研不是高高在上的專家理論，而是實(shí)實(shí)在在的教育教學(xué)工作，只不過要求我們在工作中要學(xué)會發(fā)現(xiàn)、反思、總結(jié)、改進(jìn)，而不是一味地以本教本，照本宣科。只要堅(jiān)持下去，我們就會在教科研的路上越走越遠(yuǎn)。
對于課題研究這一塊，我一直有種打怵心理，總覺得深不可測，無從下手，聽了王校長的講座，豁然開朗。我反思自己之前做的課題為什么立項(xiàng)的少，就是因?yàn)槲业倪x題太大太寬泛，沒有真正聯(lián)系自己的教育教學(xué)實(shí)際進(jìn)行思考，其實(shí)課題就是我們在教育教學(xué)工作中遇到的一個(gè)個(gè)問題，只要我們把它提煉、升華，就可以當(dāng)成一個(gè)個(gè)小的課題，我們還要做到真研究，而不是追求潮流，簡化甚至是沒有研究過程，必須沉下心來，“教”、“研”結(jié)合，實(shí)實(shí)在在地去做，自己才能有進(jìn)步，日積月累，才能實(shí)現(xiàn)專業(yè)化發(fā)展。
雅斯貝爾斯在《什么是教育》中這樣理解教育：“教育的本質(zhì)意味著：一棵樹搖動(dòng)另一棵樹，一朵云推動(dòng)另一朵云，一個(gè)靈魂喚醒另一個(gè)靈魂?！边@詩一般美麗的句子告訴我：教育的根本任務(wù)是關(guān)注人的精神世界，教育的根本法則應(yīng)該是像云朵推動(dòng)云朵一樣地靠人的精神力量去影響他人的心靈，促進(jìn)他精神力量的健康成長。感謝進(jìn)修校組織的培訓(xùn)，感謝為我們做講座、培訓(xùn)的專家們，因?yàn)橛辛四銈冞@些“樹”、“云”的搖動(dòng)和心靈的喚醒，才讓我們不斷變得明朗、豐盈。
冬天到了，春天還會遠(yuǎn)么？相信我們，來年也會像花兒一樣，盛開……
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇三
教研室作為一所學(xué)校的教學(xué)指導(dǎo)和研究中心，對于提高教師的教學(xué)水平起著至關(guān)重要的作用。而教研室聽課教研則是教師們在實(shí)踐過程中，相互學(xué)習(xí)借鑒的一種有效手段。通過觀摩他人的教學(xué)，教師可以開闊自己的視野，了解教學(xué)新思路、新方法，使教學(xué)效果得到提升。因此，教研室聽課教研的活動(dòng)在學(xué)校教學(xué)中占據(jù)著重要地位。
第二段：講述個(gè)人參與教研活動(dòng)的心得和經(jīng)驗(yàn)（300字）。
作為一名教師，我曾經(jīng)多次參與教研室的聽課教研活動(dòng)，并且有許多收獲。首先，通過聽課，我能夠與其他教師進(jìn)行交流和互動(dòng)，了解不同學(xué)科、不同年級的教學(xué)方法和經(jīng)驗(yàn)。在交流中，我們可以互相啟發(fā)和借鑒，進(jìn)行教學(xué)觀念的更新和方法的改進(jìn)。其次，在聽課過程中，我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，比如語言表達(dá)不夠清晰、教學(xué)策略不夠靈活等問題，這些問題可以借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)，提升自己的教學(xué)水平。最后，教研室聽課教研還為教師提供了展示自己教學(xué)成果和積極進(jìn)取的機(jī)會，通過教研論壇和交流研討，我能夠與其他教師分享自己的教學(xué)設(shè)計(jì)和特色課堂，獲得肯定和建議，進(jìn)一步激發(fā)了我的教學(xué)熱情。
教研室聽課教研既有利于教師的個(gè)人成長，也有利于學(xué)校教育的發(fā)展。首先，教師在聽課過程中可以汲取他人的優(yōu)點(diǎn)，提升自己的教學(xué)水平。通過觀摩他人的教學(xué)，教師可以學(xué)習(xí)到不同學(xué)科、不同年級的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，拓展自己的專業(yè)知識面，提高教學(xué)質(zhì)量。其次，教研室聽課教研也有助于培養(yǎng)教師之間的師徒關(guān)系，激發(fā)教師的教學(xué)熱情。教師們可以相互鼓勵(lì)、幫助和啟發(fā)，形成一個(gè)相互支持、互惠互利的學(xué)習(xí)共同體。最后，教研室聽課教研也為學(xué)校的教育教學(xué)改革提供了良好的平臺。通過觀摩和交流，學(xué)校可以發(fā)現(xiàn)和挖掘教師的優(yōu)秀教學(xué)資源，形成一批有影響力和示范效應(yīng)的教學(xué)模式，提升學(xué)校整體的教學(xué)水平。
然而，教研室聽課教研活動(dòng)也存在一些不足之處。首先，由于時(shí)間和人力資源的限制，教研活動(dòng)無法覆蓋所有的教師，導(dǎo)致部分教師無法參與其中。其次，教研活動(dòng)的組織和安排需要耗費(fèi)大量的時(shí)間和精力，對于已經(jīng)繁忙的教師而言，可能會增加額外的壓力。針對這些問題，學(xué)?？梢圆扇§`活的形式，如通過分組、輪崗等方式，讓更多的教師能夠參與到教研活動(dòng)中來；同時(shí)，學(xué)校也可以合理安排教研時(shí)間，保證教師的工作量不會因此而過重。
教研室聽課教研是一種借鑒、交流和學(xué)習(xí)的機(jī)制，通過觀摩他人的教學(xué)，教師可以不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)水平。同時(shí)，教研室聽課教研還有助于培養(yǎng)教師之間的良好師徒關(guān)系，形成一個(gè)相互支持、合作共贏的團(tuán)隊(duì)。最重要的是，教研室聽課教研能夠促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)的改革，為學(xué)校的發(fā)展提供了重要的動(dòng)力。因此，教研室聽課教研的活動(dòng)是不可或缺的一部分，學(xué)校和教師應(yīng)該重視并參與其中，為教育事業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇四
近年來，隨著教育的不斷進(jìn)步，學(xué)校教研室在教育改革中發(fā)揮著越來越重要的作用。為了提高教師的教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)，學(xué)校教研室舉辦了一系列的培訓(xùn)活動(dòng)。我有幸參加了其中一次培訓(xùn)，并獲得了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會。在這篇文章中，我將分享我對學(xué)校教研室培訓(xùn)的心得體會。
首先，學(xué)校教研室培訓(xùn)讓我認(rèn)識到了自己的不足之處。在培訓(xùn)中，我和其他老師們一起分享了各自的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)方法。通過互相交流，我發(fā)現(xiàn)自己在教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)組織等方面存在許多問題。例如，在課堂教學(xué)中，我往往過于依賴教科書，缺乏自主創(chuàng)新和靈活調(diào)整的能力。通過和其他老師們的交流，我認(rèn)識到了這個(gè)問題，并開始嘗試從其他渠道獲取教學(xué)資源，例如教育軟件和互聯(lián)網(wǎng)。這個(gè)過程不僅讓我對教學(xué)方法有了更深入的理解，同時(shí)也讓我明確了自己在教學(xué)上需要改進(jìn)和提高的方面。
其次，學(xué)校教研室培訓(xùn)讓我學(xué)會了團(tuán)隊(duì)合作。在課程設(shè)計(jì)和活動(dòng)組織中，我和其他老師們通力合作，共同完成了許多項(xiàng)目。在這個(gè)過程中，我學(xué)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性和團(tuán)隊(duì)精神的力量。每個(gè)人都有自己的優(yōu)勢和特長，而通過團(tuán)隊(duì)合作，我們能夠?qū)€(gè)人的優(yōu)勢充分發(fā)揮出來，共同完成更加出色的工作。例如，在一個(gè)課堂教學(xué)設(shè)計(jì)中，我負(fù)責(zé)解說文字材料，而另一位老師則負(fù)責(zé)操作教育軟件。我們互相協(xié)助，共同達(dá)到了教學(xué)目標(biāo)。通過與其他老師的合作，我不僅學(xué)到了如何更好地與他人合作，更加深入地了解了團(tuán)隊(duì)合作的價(jià)值。
第三，學(xué)校教研室培訓(xùn)培養(yǎng)了我對教學(xué)的熱情和動(dòng)力。在培訓(xùn)的過程中，我結(jié)識了許多充滿熱情和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的老師們，他們的熱情和專業(yè)精神深深地感染了我?？吹剿麄儗逃聵I(yè)的奉獻(xiàn)和付出，我也更加堅(jiān)定了自己從教的決心。通過學(xué)習(xí)他們的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，我不僅提高了自己的教學(xué)水平，也激發(fā)了內(nèi)心對于教學(xué)的熱愛和追求。學(xué)校教研室培訓(xùn)如同一次心靈盛宴，讓我重新找回了對教學(xué)的熱情和動(dòng)力。
第四，學(xué)校教研室培訓(xùn)拓寬了我的教學(xué)視野。在培訓(xùn)中，我們不僅和學(xué)校內(nèi)部的老師們交流，還邀請了一些教育界的專家來為我們講課。他們分享了他們在教學(xué)上的獨(dú)到經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn)，讓我眼界大開。通過參加培訓(xùn)，我了解到了教學(xué)領(lǐng)域中新的教育理念和方法，例如探究學(xué)習(xí)和個(gè)別化教學(xué)。這個(gè)過程不僅使我拓展了自己的知識面，也讓我更加積極地去嘗試和運(yùn)用這些新的教學(xué)方法，不斷提高自己的教學(xué)水平。
最后，學(xué)校教研室培訓(xùn)讓我明確了自己的教學(xué)目標(biāo)和發(fā)展方向。通過學(xué)習(xí)和交流，我不僅更加深入地了解了自己的教學(xué)特點(diǎn)和優(yōu)勢，也認(rèn)識到了自己的不足之處。這個(gè)過程中，我明確了自己在教學(xué)方面的短板，并設(shè)立了提高自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)。例如，我意識到自己在學(xué)生調(diào)研和教學(xué)創(chuàng)新方面的能力有待提高，尤其是在教育科技的應(yīng)用方面。為了達(dá)到這個(gè)目標(biāo)，我開始積極參加相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，著手提升自己在這方面的能力和知識。
總之，通過參加學(xué)校教研室的培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和知識，也獲得了提高自己的動(dòng)力和信心。我深深地感受到了學(xué)校教研室在教育改革和教師培養(yǎng)中的重要作用，認(rèn)識到了自己在教學(xué)上的不足之處，并明確了自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)和發(fā)展方向。我相信，在今后的教學(xué)中，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的教學(xué)水平，為學(xué)生們提供更好的教育服務(wù)。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇五
虛擬教研室是一個(gè)研究學(xué)科、教學(xué)方法和教育理念的平臺，這個(gè)平臺的優(yōu)勢在于省去了時(shí)間和空間存在的限制，讓教師們可以隨時(shí)隨地地進(jìn)行教研和學(xué)習(xí)。虛擬教研室培訓(xùn)是讓教師們熟悉如何使用這個(gè)平臺的機(jī)會，不久前我也參加了這樣的培訓(xùn)，收獲頗豐。
第二段：培訓(xùn)內(nèi)容。
虛擬教研室培訓(xùn)的內(nèi)容大致可以分為兩部分：專業(yè)知識的傳授和實(shí)踐操作的演示。在專業(yè)知識的傳授環(huán)節(jié)中，我們了解了虛擬教研室的基本架構(gòu)和功能，學(xué)習(xí)了如何進(jìn)入虛擬教研室和創(chuàng)建教育場景。在實(shí)踐操作的演示環(huán)節(jié)中，我們按照培訓(xùn)老師的指引自己進(jìn)行了一系列操作，例如創(chuàng)建虛擬教室、編輯學(xué)科場景、上傳教學(xué)資源等等。
第三段：收獲。
虛擬教研室培訓(xùn)讓我體會到了虛擬教學(xué)的便捷性和高效性。在虛擬教研室上，我們可以和來自不同地區(qū)乃至于不同國家的老師進(jìn)行交流，相互分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和理念。此外，虛擬教研室還提供了場景編輯的功能，讓我們可以根據(jù)具體的教學(xué)場景模擬教學(xué)過程，并且依靠虛擬教室的平臺實(shí)現(xiàn)一些普通教室無法完成的教學(xué)目標(biāo)。這些實(shí)際操作和體會讓我能更好地了解和掌握這個(gè)平臺的應(yīng)用方法。
第四段：啟示。
之前我不了解虛擬教研室的具體應(yīng)用，只覺得它是一個(gè)很酷的概念，但是通過這次培訓(xùn)后，我的認(rèn)識和理解得到了進(jìn)一步的擴(kuò)展。知道使用虛擬教研室可以更好地促進(jìn)全球老師的信息互通，創(chuàng)造更多的教育實(shí)踐機(jī)會，甚至改變未來的教育格局。通過這次學(xué)習(xí)，我也意識到在未來的教學(xué)中，虛擬教室這樣的技術(shù)將會是不可或缺的。
第五段：結(jié)束語。
總的來說，本次虛擬教研室培訓(xùn)讓我受益匪淺，與前輩老師的交流和分享讓我拓寬了視野，對虛擬教學(xué)的理念也更加深入了解和認(rèn)同。未來，在我教學(xué)實(shí)踐中，我會嘗試應(yīng)用虛擬教研室的技術(shù)和功能，讓自己的教學(xué)更加豐富多樣，讓學(xué)生們更加充分地受益。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇六
近日，我有幸參加了縣教研室組織的一次教研培訓(xùn)。通過這次培訓(xùn)，不僅增強(qiáng)了我的教學(xué)能力和專業(yè)素養(yǎng)，還讓我更深刻地認(rèn)識到教研活動(dòng)的重要性。在這篇文章中，我將結(jié)合自身經(jīng)歷，談?wù)剬h教研室的教研培訓(xùn)的體會。
首先，教研活動(dòng)是教育工作的重要組成部分。在培訓(xùn)中，教研室專家向我們介紹了最新的教育政策和教學(xué)理念，幫助我們了解當(dāng)今教育領(lǐng)域的最新發(fā)展。這使我認(rèn)識到，教研活動(dòng)不僅關(guān)乎我們個(gè)人的教學(xué)質(zhì)量，更是促進(jìn)整個(gè)教育系統(tǒng)進(jìn)步的重要手段。通過教研活動(dòng)，我們能夠了解其他教師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，共同探討教學(xué)問題。教研活動(dòng)為我們提供了一個(gè)互相學(xué)習(xí)、互相進(jìn)步的平臺。
其次，教研活動(dòng)能夠提高教師的教學(xué)水平。在培訓(xùn)中，我們不僅學(xué)習(xí)了最新的教育理論知識，還有機(jī)會參觀其他學(xué)校的優(yōu)秀課堂。這種親身體驗(yàn)讓我深刻地感受到了優(yōu)質(zhì)教學(xué)的魅力。除此之外，我們還進(jìn)行了教案分享和教學(xué)探討，通過交流討論，我收獲了很多新的教學(xué)思路和方法。這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)讓我更加自信和有動(dòng)力地投入到教學(xué)工作中。
再次，教研活動(dòng)能夠提高教師的專業(yè)素養(yǎng)。在培訓(xùn)中，教研室的專家們向我們講解了一些教學(xué)規(guī)范和教研方法。他們強(qiáng)調(diào)了課堂教學(xué)的目標(biāo)與要求，并引導(dǎo)我們?nèi)绾沃贫ń虒W(xué)計(jì)劃，如何進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)。這些專業(yè)性的知識對我們的教學(xué)工作具有指導(dǎo)意義。此外，通過參與教研活動(dòng)，我還結(jié)識了很多同行，他們來自不同的學(xué)校，有著各自的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。與他們的交流和互動(dòng)，讓我不斷拓寬了思路，提升了教學(xué)水平。
另外，教研活動(dòng)還有助于建立良好的教師團(tuán)隊(duì)。在培訓(xùn)中，我們不僅參加了集體研討和交流活動(dòng)，還進(jìn)行了小組討論和合作。在這個(gè)過程中，我感受到了教師之間的互助和合作的重要性。每個(gè)教師都有自己獨(dú)特的優(yōu)勢和特點(diǎn)，通過合作，我們可以互相學(xué)習(xí)，共同提高。這次培訓(xùn)讓我認(rèn)識到，只有建立和諧的教師團(tuán)隊(duì)，才能夠更好地為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)教育。
最后，教研活動(dòng)的作用不僅限于個(gè)人和學(xué)校，還有助于教育整個(gè)社會。教研室組織的培訓(xùn)和活動(dòng)能夠推動(dòng)教育改革與發(fā)展。我們在培訓(xùn)中學(xué)到的理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)可以傳播給其他老師和學(xué)校，推動(dòng)整個(gè)教育系統(tǒng)的提升。通過教研活動(dòng)，我們能夠共同研究和解決教育問題，促進(jìn)教育事業(yè)的發(fā)展。
總之，縣教研室的教研培訓(xùn)給了我很多啟發(fā)和收獲。在這次培訓(xùn)中，我學(xué)到了很多新的教育理念和教學(xué)方法，提高了自己的教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。同時(shí)，我也認(rèn)識到教研活動(dòng)對于個(gè)人、學(xué)校和教育整個(gè)社會的重要性。希望在以后的工作中，我能夠繼續(xù)積極參與教研活動(dòng)，不斷提升自己，為學(xué)生提供更好的教育。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇七
泗洪教研室講座于某月某日在教室舉辦，我參加了這次講座，并且深受啟發(fā)，有了不少心得體會。在講座中，多位優(yōu)秀教師分享了自己的教學(xué)方法和經(jīng)驗(yàn)，讓我受益匪淺。下面，我將就這次講座談一下我所學(xué)到的思考和感悟。
第二段：講座回顧。
這次講座有兩個(gè)主題，分別是“提高課堂教學(xué)效率”和“加強(qiáng)學(xué)生閱讀能力”。第一個(gè)主題中，教師們分享了很多關(guān)于課堂教學(xué)的方法和技巧，其中最讓我難忘的是一位老師的“反抗課堂”，她鼓勵(lì)學(xué)生在課堂上提出質(zhì)疑和自己的想法，從而使課堂變得更加活躍。而第二個(gè)主題中，教師們則分享了如何提高學(xué)生閱讀能力的方法，包括時(shí)間管理、閱讀技巧和閱讀習(xí)慣培養(yǎng)等方面。
第三段：思考。
在聽完這些教師的分享之后，我發(fā)現(xiàn)很多方法都是我們平時(shí)所忽略的，但是卻十分有效。比如，在課堂上加入游戲元素可以調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性和注意力；而在閱讀方面，則需要堅(jiān)持每天閱讀、找到適合自己的閱讀方式和增強(qiáng)閱讀興趣等等。聽完這些教師的分享，我認(rèn)為我們可以從中借鑒到很多好的教學(xué)和學(xué)習(xí)思路。
第四段：反思。
在這個(gè)信息快速更新的時(shí)代，我們急需一種教學(xué)方法，能夠適應(yīng)這個(gè)時(shí)代的發(fā)展和變化。這次講座給我們提供了一種很好的思考方式：自己的創(chuàng)造力不應(yīng)該受限于傳統(tǒng)的課堂模式和教學(xué)方法，而應(yīng)該根據(jù)新的形勢和需求不斷創(chuàng)新和改進(jìn)教學(xué)方式，這樣才能讓學(xué)生更加積極地參與到學(xué)習(xí)中來。
第五段：總結(jié)。
總之，這次泗洪教研室講座讓我深刻地認(rèn)識到：教育是一門最重要的事業(yè)，我們每個(gè)人都有著自己不可替代的作用。在教學(xué)過程中，教師們需要多了解學(xué)生的需求和想法，同時(shí)也要時(shí)刻更新和適應(yīng)教學(xué)方式，才能真正地將知識傳遞給學(xué)生。我相信，今后我一定會加強(qiáng)自己的教學(xué)能力，不斷學(xué)習(xí)和探索新的教學(xué)方法，以更好地服務(wù)于我們的學(xué)生。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇八
本站發(fā)布2019年縣教研室教研培訓(xùn)總結(jié)，更多2019年縣教研室教研培訓(xùn)總結(jié)相關(guān)信息請?jiān)L問本站工作總結(jié)頻道。
為了進(jìn)一步提高我縣研培人員的整體素質(zhì)，努力打造一支思想品質(zhì)良好，職業(yè)道德高尚，業(yè)務(wù)水平精湛，高素質(zhì)、專業(yè)化，工作作風(fēng)過硬的研培隊(duì)伍，穩(wěn)步推進(jìn)教育教學(xué)改革和發(fā)展。我們開展以研培工作為中心，以提高研培能力為目標(biāo)研培建設(shè)活動(dòng)。結(jié)合本縣師資隊(duì)伍狀況，采取堅(jiān)持工作重心下移，構(gòu)建研培網(wǎng)絡(luò)體系的有效措施，積極探索研培的新模式，使我縣研培工作登上新的臺階。
一，走進(jìn)基層，實(shí)現(xiàn)工作重心下移，構(gòu)建研培網(wǎng)絡(luò)體系。
今天的課程改革正催生著課堂教學(xué)的種種變化，在課堂上，教師每天面臨著意想不到的新情況，新問題和新困惑，教師每天在尋求解決問題，擺脫困惑的方法和策略。我校的研培人員雖然是由各校的優(yōu)秀教師選拔而來，而踏上研培之路，受傳統(tǒng)教研方式束縛，就漸漸地?zé)o望了講臺，脫離課堂，越脫越遠(yuǎn)，而今早已不上課，卻對教師大談如何上課，收效甚微，而新課改以其“新”的特點(diǎn)決定不論是研培人員，還是實(shí)驗(yàn)教師參與起點(diǎn)相同，面對的是全新的形勢，時(shí)代特點(diǎn)也決定了不會有現(xiàn)成的前置理論可以拿來套用，大家都是在一種“摸著石頭過河”的狀態(tài)躍入課改的洪流，這就意昧著研培人員不能站在岸上“光說不練”，必須在三尺講臺的親身試教中，親自體驗(yàn)課改的溫?zé)崂渑?BR> 教研員是“老師的老師”，對一線老師教研活動(dòng)具有引領(lǐng)、示范積極的指導(dǎo)作用?？上Ш芏嘌信嗳藛T“只研不教”，研培人員不上講臺，不講課，致使指導(dǎo)脫離了教學(xué)實(shí)際，構(gòu)建了理想課堂理論性太強(qiáng)，研究對象太空，不貼近學(xué)校、教師、學(xué)生和教學(xué)實(shí)際，導(dǎo)致教研活動(dòng)脫離了教研需要，偏離了教研本身的出發(fā)點(diǎn)，對基層教師往往口頭指導(dǎo)，優(yōu)點(diǎn)談一點(diǎn)，問題指一堆，理論來一條，教研員與教師距離越來越遠(yuǎn)，對課改的進(jìn)展指導(dǎo)缺乏針對性和實(shí)效性。同時(shí)，我縣校際之間教師素質(zhì)發(fā)展不均衡，參差不齊，城鄉(xiāng)強(qiáng)弱差距大，鄉(xiāng)與鄉(xiāng)之間，城鎮(zhèn)與城鎮(zhèn)之間也有差距，針對這些實(shí)際情況，我們采取了“蹲點(diǎn)式”包校，“下水式”投入課堂，“內(nèi)需式”儲存理論等措施。堅(jiān)持工作重點(diǎn)下移，努力構(gòu)建聯(lián)姻結(jié)對子，學(xué)科研培網(wǎng)絡(luò)以基地校為龍頭的區(qū)域聯(lián)合體等研培網(wǎng)絡(luò)體系。
二、充分發(fā)揮研培網(wǎng)絡(luò)體系作用，解決基層學(xué)校中教學(xué)的實(shí)際問題，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。按照教育局的要求，我們對全縣中小學(xué)進(jìn)行了研培體系的重建。采取“強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合、強(qiáng)弱合作、重點(diǎn)扶弱、整體提高”的原則，組織構(gòu)建了新的研培網(wǎng)絡(luò)，做到了研培工作的組織落實(shí)。具體做法：一是對全縣城鄉(xiāng)初中和小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子工作業(yè)績、教育教學(xué)管理水平、教師隊(duì)伍整體素質(zhì)、課程改革的推進(jìn)情況、教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行綜合評估，摸清基層學(xué)校的實(shí)際。我們把全縣城鎮(zhèn)三所初中和14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的22所初中以及城鄉(xiāng)小學(xué)，按照區(qū)域優(yōu)勢互補(bǔ)原則，構(gòu)建了以基地校為龍頭的5個(gè)區(qū)域聯(lián)合體。二是采取城鎮(zhèn)學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校聯(lián)姻結(jié)對子的辦法，實(shí)現(xiàn)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合優(yōu)勢互補(bǔ)，強(qiáng)弱合作重點(diǎn)幫扶、整體提高帶動(dòng)中間的目標(biāo)。三是建立學(xué)科研培網(wǎng)絡(luò)，每個(gè)學(xué)科都要由本科教研員牽頭成立組織成立研培學(xué)科組，構(gòu)建“教師—教研組—學(xué)?！萄袉T—教師進(jìn)修學(xué)?！钡恼w研培體系，充分保障研培工作的點(diǎn)面結(jié)合，做到整體覆蓋，不留死角。四是教研員分工包校，保證整體調(diào)控。五是加強(qiáng)基地校建設(shè)，建立骨干教師檔案，積極培養(yǎng)骨干教師，充分發(fā)揮基地校和骨干教師在研培工作中的引領(lǐng)和示范作用。六是構(gòu)建信息網(wǎng)絡(luò)平臺，通過慶安教研網(wǎng)開展研培活動(dòng)。七是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，制定各級研培機(jī)構(gòu)的工作方案和細(xì)則，確保研培工作不流于形式。
研培網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建得到了教育局和基層學(xué)校的支持和歡迎。我們通過研培網(wǎng)絡(luò)，利用多極平臺積極開展研培活動(dòng)，極大地提升了研培工作效率，取得了顯著成效。
三、“蹲點(diǎn)式”包校、“下水式”投入課堂、“內(nèi)需式”儲存理論等實(shí)施“深水作業(yè)”重心下移，提高研培人員整體素質(zhì)，促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展，確保研培質(zhì)量，增進(jìn)研培實(shí)效。
為了提升研培工作質(zhì)量，根據(jù)我縣研培人員的實(shí)際，我們制定了研培人員整體素質(zhì)提高方案。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)新時(shí)期教育事業(yè)發(fā)展和全縣教育教學(xué)改革的需要，確立了技術(shù)先進(jìn)學(xué)者型、專家型研培人員隊(duì)伍的工作目標(biāo)。緊緊圍繞研培人員的職業(yè)道德修養(yǎng)、教育教學(xué)理論、專業(yè)化水平、現(xiàn)代教育技術(shù)、教育科研教研、教育教學(xué)水平、教育教學(xué)評價(jià)、為基層學(xué)校服務(wù)等方面的提升和發(fā)展，開展了多種形式和內(nèi)容的校本培訓(xùn)和校本教研活動(dòng)。開展了以“樹形象、練硬功、做人梯、當(dāng)先鋒”為主題的崗位練兵活動(dòng)，其中，以“蹲點(diǎn)式”參與學(xué)校培訓(xùn)和教研，“下水式”投入到課堂教學(xué)，“內(nèi)需式”儲存理論的業(yè)務(wù)練兵活動(dòng)為重點(diǎn)，工作重心下移，“深水作業(yè)”使崗位練兵落到了實(shí)處，收到了預(yù)期的效果，極大地提升了全體教研員的素質(zhì)。
“蹲點(diǎn)式”參與學(xué)校培訓(xùn)和教研，就是讓研培人員在工作實(shí)踐中打造鍛煉，提升自身素質(zhì)。我們制定了研培人員蹲點(diǎn)工作制定，明確了工作內(nèi)容和工作目標(biāo)。為了推進(jìn)教研工作的針對性和實(shí)效性，深入開展學(xué)校常態(tài)教學(xué)研究，有效指導(dǎo)基層學(xué)校工作。規(guī)定和分配每位研培人員到農(nóng)村和城區(qū)各一所學(xué)校蹲點(diǎn)工作。要求研培人員從課堂教學(xué)、校本教研、教學(xué)常規(guī)落實(shí)等方面著眼，以學(xué)校每位教師為主體，以教研組為依托，構(gòu)建起從“教師、教研組、學(xué)校、教研員到教科研部門”的教育教研網(wǎng)絡(luò)。教研員以“參與者、合作者、指導(dǎo)者、服務(wù)者、研究者”的角色，開展學(xué)校教學(xué)和教研改進(jìn)的實(shí)踐研究，努力打造新型的教研文化。蹲點(diǎn)過程中，要求研培人員結(jié)合所在蹲點(diǎn)單位的實(shí)際，制定具體、詳實(shí)、針對性強(qiáng)、具有可操作性的蹲點(diǎn)工作計(jì)劃。規(guī)定每學(xué)期研培人員在學(xué)校進(jìn)行集中蹲點(diǎn)時(shí)間不少于一個(gè)月。教研員要以蹲點(diǎn)學(xué)校為基地，組織開展本學(xué)科的教學(xué)研討活動(dòng)，至少確定一項(xiàng)學(xué)科教研課題或教研專題，制定實(shí)施方案，進(jìn)行實(shí)驗(yàn)研究。集中“蹲點(diǎn)包校”結(jié)束之后，至少寫一篇應(yīng)用研究隨筆或一篇應(yīng)用研究論文。每學(xué)期上研討課不少于兩節(jié)，聽課不少于40節(jié)，評課不少于10節(jié)，參與本學(xué)校教研組活動(dòng)不少于4次。要在一線總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在一線培養(yǎng)典型，在一線解決問題，在一線體現(xiàn)成果。積極撰寫蹲點(diǎn)日記，促進(jìn)對教育教學(xué)的深入思考，廣泛征求蹲點(diǎn)學(xué)校的意見和建議，及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)自己的工作內(nèi)容和方法。蹲點(diǎn)中，教研員要把原先的“聽課—評課”拓展為“預(yù)設(shè)—上課—評課—改進(jìn)”不斷的循環(huán)的'過程，促進(jìn)了一線教師的課堂教學(xué)的改進(jìn)；蹲點(diǎn)中，研培人員和教研組一起，把原先的“參與—評價(jià)”式面上的教研，拓展成“策劃—研究—實(shí)施—評價(jià)”深入式校本教研，提高了教師的教科研意識和能力，推動(dòng)了學(xué)校課程資源的開發(fā)和課程改革，提高了研培人員自身的素質(zhì)，加大了指導(dǎo)力度和研究力度。
“下水式”投入到課堂教學(xué)，就是要研培人員在課堂教學(xué)中鍛煉提高自己的素質(zhì)。研培人員“下水”執(zhí)教，使教學(xué)研究活起來，研培人員根據(jù)研究需要選擇適當(dāng)課題現(xiàn)場執(zhí)教，把先進(jìn)的理念在課堂中體現(xiàn)。上課主要有三種類型。一種是集體備課后，上“研討課”，體現(xiàn)研究性。二是按課程標(biāo)準(zhǔn)要求，有準(zhǔn)備地上“達(dá)標(biāo)課”，主要體現(xiàn)實(shí)驗(yàn)性。三是基于某研究課題或某種教學(xué)實(shí)驗(yàn)而上“演示課”，體現(xiàn)示范性。研培人員上課體現(xiàn)了現(xiàn)場培訓(xùn)作用，也可以使校本培訓(xùn)更貼近教學(xué)實(shí)際，推進(jìn)校本研修的開展，更能提高自己研究水平、指導(dǎo)能力和服務(wù)意識。
“內(nèi)需式”儲蓄理論，就是在實(shí)際工作中，研培人員按照自己工作內(nèi)在需要選擇理論學(xué)習(xí)內(nèi)容，這樣才能從心底里愿意學(xué)習(xí)，教師也愿意接受，充分調(diào)動(dòng)研培人員和教師學(xué)習(xí)理論的積極性，不斷地提高自身素質(zhì)。結(jié)合這一實(shí)際情況，我校開展了每學(xué)期研究一個(gè)專題、舉行兩次講座、寫好三篇文章的業(yè)務(wù)提高活動(dòng)。研究一個(gè)專題：我校根據(jù)研培人員的工作性質(zhì)和工作特點(diǎn)，主要從以下兩個(gè)方面研究專題：一方面從工作重點(diǎn)中確定。另一方面從教學(xué)診斷中確定.。舉行兩場講座：研培人員的事業(yè)在基層，研究成果在回歸學(xué)校，回歸教師。而且為了在更大層面上發(fā)揮研培人員指導(dǎo)作用，必須打破“一對一”的指導(dǎo)模式。因此，我校每學(xué)期為基層學(xué)校舉辦兩場教學(xué)講座。通過講座，傳播先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)以及自己的研究成果，更好地推動(dòng)廣大教師專業(yè)成長，同時(shí)，也促進(jìn)自身素質(zhì)的提高。舉行講座時(shí)我們注意以下三個(gè)方面的問題：一方面，問題從實(shí)際中來，研培人員為基層講座的主要目的是推動(dòng)我縣教育教學(xué)質(zhì)量的提高，因此，我們要求研培人員應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)關(guān)注基層教師在教學(xué)過程中存在的普遍問題，并以此為教學(xué)講座的主要選題。另一方面，案例從課堂中選。我們要求研培人員要根據(jù)一線教師的教學(xué)特點(diǎn)，教學(xué)講座不能停留在理論的闡釋，要選取具體的案例進(jìn)行剖析，讓教師從形象鮮活的教學(xué)事件中獲得啟迪。這些案例除了從書面閱讀和影象收視中獲取，更重要的是來源基層教師的課堂教學(xué)。這些案例真實(shí)、有針對性、更有說服力。因此，我們要求研培人員在深入課堂聽課輔導(dǎo)的過程中應(yīng)注意發(fā)現(xiàn)和整理教師在教學(xué)過程中具有典型意義的正反案例。再一方面，對策要切實(shí)有效。發(fā)現(xiàn)問題是為了解決問題，研培人員在講座中不能只是查擺問題，更重要的是指明解決問題的具體策略和方法，策略與方法應(yīng)符合教學(xué)實(shí)際，能解決實(shí)際問題。
撰寫三篇文章。經(jīng)常動(dòng)筆撰寫文章，可以有效地梳理思維，促使研培人員更理性地思考教育問題，并使問題思考更有深度，是提高研培人員素質(zhì)不可或缺的一環(huán)。因此，我們?yōu)樽屟信嗳藛T養(yǎng)成勤于動(dòng)筆的習(xí)慣，開展了每年撰寫三篇以上的研究文章研修活動(dòng)。主要從以下兩方面入手。一方面，樣式多一點(diǎn)。教研文章形式多樣，理論文章，經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，課題總結(jié)，調(diào)查報(bào)告，教學(xué)設(shè)計(jì)，案例反思，教學(xué)敘事，教學(xué)隨筆等。研培人員撰寫文章不能僅限于一種樣式，而應(yīng)多涉及以鍛煉自己的寫作能力需要。要借助寫教育日記、教育故事、教育隨筆等方式，以寫促思，并使反思成為專業(yè)生活的自覺狀態(tài)。另一方面，討論深一點(diǎn)。研培人員撰寫文章不能僅滿足于有所得，而應(yīng)對自己提出較高的要求，做到理論探討有深度，措施方法有創(chuàng)意。
四．鞏固研培成果，拓寬研培渠道，探索研培模式，再創(chuàng)研培教研的新局面。
幾年來的研培建設(shè)活動(dòng)，使我們深深地認(rèn)識到推進(jìn)課程改革，實(shí)施素質(zhì)教育，基礎(chǔ)在學(xué)校，主渠道是課堂。校本課程的開發(fā)，學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變，教師的專業(yè)發(fā)展概無例外，作為縣級進(jìn)修學(xué)校，各項(xiàng)工作必須落實(shí)在基礎(chǔ)的實(shí)踐層面上，這就決定了新的教研方式必須堅(jiān)持重心下移。“蹲點(diǎn)式”包校，“下水式”投入課堂，“內(nèi)需式”儲存理論等“深水作業(yè)”。使我們研培人員走進(jìn)學(xué)校，深入調(diào)查研究，傾聽教師的呼聲，增進(jìn)彼此的了解；走近教師，進(jìn)行心靈的溝通，縮短彼此的距離。發(fā)現(xiàn)問題，確定研培主題，指導(dǎo)實(shí)踐，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，樹立典型。變指令性安排為參與式服務(wù)。通過聽課、評課、親自做課、參與和指導(dǎo)教研活動(dòng)，構(gòu)建以基地校為龍頭的五個(gè)區(qū)域聯(lián)合體、校與校聯(lián)姻結(jié)對子、學(xué)科研培網(wǎng)絡(luò)等教研方式。達(dá)到了指導(dǎo)、幫助的目的，促進(jìn)教師的教學(xué)反思，努力成為新課程理念的創(chuàng)生者和實(shí)踐者、教師專業(yè)成長的引領(lǐng)者和促進(jìn)者、教師教育智慧的催生者和推廣者。并在這一過程中，實(shí)現(xiàn)教研員與教師的共同成長。這一策略，有利于提高教師的課程實(shí)施能力；有利于發(fā)揮骨干教師的探路輻射作用；有利于交流和推廣教學(xué)經(jīng)驗(yàn)；有利于加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)監(jiān)控與調(diào)控；有利于推動(dòng)校本教研，實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源共享，擴(kuò)大教研活動(dòng)教師的參與面，提高教研工作的實(shí)效性。在工作中我們還將根據(jù)研培工作實(shí)際需要，不斷更新研培方式，展示和推廣本地成果，借鑒外地經(jīng)驗(yàn)，拓寬研培渠道。充分發(fā)揮區(qū)校教研融合互補(bǔ)，實(shí)踐反思，多向互動(dòng)，相互促進(jìn)，相輔相成，以此構(gòu)成多元開放的“有效研培”共同體的優(yōu)勢。搭建專業(yè)引領(lǐng)下的服務(wù)合作與研培一體的格局。再創(chuàng)我縣研培工作的新局面。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇九
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為了進(jìn)一步提高我縣研培人員的整體素質(zhì)，努力打造一支思想品質(zhì)良好，職業(yè)道德高尚，業(yè)務(wù)水平精湛，高素質(zhì)、專業(yè)化，工作作風(fēng)過硬的研培隊(duì)伍，穩(wěn)步推進(jìn)教育教學(xué)改革和發(fā)展。我們開展以研培工作為中心，以提高研培能力為目標(biāo)研培建設(shè)活動(dòng)。結(jié)合本縣師資隊(duì)伍狀況，采取堅(jiān)持工作重心下移，構(gòu)建研培網(wǎng)絡(luò)體系的有效措施，積極探索研培的新模式，使我縣研培工作登上新的臺階。
一，走進(jìn)基層，實(shí)現(xiàn)工作重心下移，構(gòu)建研培網(wǎng)絡(luò)體系。
今天的課程改革正催生著課堂教學(xué)的種種變化，在課堂上，教師每天面臨著意想不到的新情況，新問題和新困惑，教師每天在尋求解決問題，擺脫困惑的方法和策略。我校的研培人員雖然是由各校的優(yōu)秀教師選拔而來，而踏上研培之路，受傳統(tǒng)教研方式束縛，就漸漸地?zé)o望了講臺，脫離課堂，越脫越遠(yuǎn)，而今早已不上課，卻對教師大談如何上課，收效甚微，而新課改以其“新”的特點(diǎn)決定不論是研培人員，還是實(shí)驗(yàn)教師參與起點(diǎn)相同，面對的是全新的形勢，時(shí)代特點(diǎn)也決定了不會有現(xiàn)成的前置理論可以拿來套用，大家都是在一種“摸著石頭過河”的狀態(tài)躍入課改的洪流，這就意昧著研培人員不能站在岸上“光說不練”，必須在三尺講臺的親身試教中，親自體驗(yàn)課改的溫?zé)崂渑?BR> 教研員是“老師的老師”，對一線老師教研活動(dòng)具有引領(lǐng)、示范積極的指導(dǎo)作用。可惜很多研培人員“只研不教”，研培人員不上講臺，不講課，致使指導(dǎo)脫離了教學(xué)實(shí)際，構(gòu)建了理想課堂理論性太強(qiáng)，研究對象太空，不貼近學(xué)校、教師、學(xué)生和教學(xué)實(shí)際，導(dǎo)致教研活動(dòng)脫離了教研需要，偏離了教研本身的出發(fā)點(diǎn)，對基層教師往往口頭指導(dǎo)，優(yōu)點(diǎn)談一點(diǎn)，問題指一堆，理論來一條，教研員與教師距離越來越遠(yuǎn)，對課改的進(jìn)展指導(dǎo)缺乏針對性和實(shí)效性。同時(shí)，我縣校際之間教師素質(zhì)發(fā)展不均衡，參差不齊，城鄉(xiāng)強(qiáng)弱差距大，鄉(xiāng)與鄉(xiāng)之間，城鎮(zhèn)與城鎮(zhèn)之間也有差距，針對這些實(shí)際情況，我們采取了“蹲點(diǎn)式”包校，“下水式”投入課堂，“內(nèi)需式”儲存理論等措施。堅(jiān)持工作重點(diǎn)下移，努力構(gòu)建聯(lián)姻結(jié)對子，學(xué)科研培網(wǎng)絡(luò)以基地校為龍頭的區(qū)域聯(lián)合體等研培網(wǎng)絡(luò)體系。
二、充分發(fā)揮研培網(wǎng)絡(luò)體系作用，解決基層學(xué)校中教學(xué)的實(shí)際問題，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。按照教育局的要求，我們對全縣中小學(xué)進(jìn)行了研培體系的重建。采取“強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合、強(qiáng)弱合作、重點(diǎn)扶弱、整體提高”的原則，組織構(gòu)建了新的研培網(wǎng)絡(luò)，做到了研培工作的組織落實(shí)。具體做法：一是對全縣城鄉(xiāng)初中和小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子工作業(yè)績、教育教學(xué)管理水平、教師隊(duì)伍整體素質(zhì)、課程改革的推進(jìn)情況、教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行綜合評估，摸清基層學(xué)校的實(shí)際。我們把全縣城鎮(zhèn)三所初中和14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的22所初中以及城鄉(xiāng)小學(xué)，按照區(qū)域優(yōu)勢互補(bǔ)原則，構(gòu)建了以基地校為龍頭的`5個(gè)區(qū)域聯(lián)合體。二是采取城鎮(zhèn)學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校聯(lián)姻結(jié)對子的辦法，實(shí)現(xiàn)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合優(yōu)勢互補(bǔ)，強(qiáng)弱合作重點(diǎn)幫扶、整體提高帶動(dòng)中間的目標(biāo)。三是建立學(xué)科研培網(wǎng)絡(luò)，每個(gè)學(xué)科都要由本科教研員牽頭成立組織成立研培學(xué)科組，構(gòu)建“教師—教研組—學(xué)校—教研員—教師進(jìn)修學(xué)?！钡恼w研培體系，充分保障研培工作的點(diǎn)面結(jié)合，做到整體覆蓋，不留死角。四是教研員分工包校，保證整體調(diào)控。五是加強(qiáng)基地校建設(shè)，建立骨干教師檔案，積極培養(yǎng)骨干教師，充分發(fā)揮基地校和骨干教師在研培工作中的引領(lǐng)和示范作用。六是構(gòu)建信息網(wǎng)絡(luò)平臺，通過慶安教研網(wǎng)開展研培活動(dòng)。七是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，制定各級研培機(jī)構(gòu)的工作方案和細(xì)則，確保研培工作不流于形式。
研培網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建得到了教育局和基層學(xué)校的支持和歡迎。我們通過研培網(wǎng)絡(luò)，利用多極平臺積極開展研培活動(dòng)，極大地提升了研培工作效率，取得了顯著成效。
三、“蹲點(diǎn)式”包校、“下水式”投入課堂、“內(nèi)需式”儲存理論等實(shí)施“深水作業(yè)”重心下移，提高研培人員整體素質(zhì)，促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展，確保研培質(zhì)量，增進(jìn)研培實(shí)效。
為了提升研培工作質(zhì)量，根據(jù)我縣研培人員的實(shí)際，我們制定了研培人員整體素質(zhì)提高方案。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)新時(shí)期教育事業(yè)發(fā)展和全縣教育教學(xué)改革的需要，確立了技術(shù)先進(jìn)學(xué)者型、專家型研培人員隊(duì)伍的工作目標(biāo)。緊緊圍繞研培人員的職業(yè)道德修養(yǎng)、教育教學(xué)理論、專業(yè)化水平、現(xiàn)代教育技術(shù)、教育科研教研、教育教學(xué)水平、教育教學(xué)評價(jià)、為基層學(xué)校服務(wù)等方面的提升和發(fā)展，開展了多種形式和內(nèi)容的校本培訓(xùn)和校本教研活動(dòng)。開展了以“樹形象、練硬功、做人梯、當(dāng)先鋒”為主題的崗位練兵活動(dòng)，其中，以“蹲點(diǎn)式”參與學(xué)校培訓(xùn)和教研，“下水式”投入到課堂教學(xué)，“內(nèi)需式”儲存理論的業(yè)務(wù)練兵活動(dòng)為重點(diǎn)，工作重心下移，“深水作業(yè)”使崗位練兵落到了實(shí)處，收到了預(yù)期的效果，極大地提升了全體教研員的素質(zhì)。
“蹲點(diǎn)式”參與學(xué)校培訓(xùn)和教研，就是讓研培人員在工作實(shí)踐中打造鍛煉，提升自身素質(zhì)。我們制定了研培人員蹲點(diǎn)工作制定，明確了工作內(nèi)容和工作目標(biāo)。為了推進(jìn)教研工作的針對性和實(shí)效性，深入開展學(xué)校常態(tài)教學(xué)研究，有效指導(dǎo)基層學(xué)校工作。規(guī)定和分配每位研培人員到農(nóng)村和城區(qū)各一所學(xué)校蹲點(diǎn)工作。要求研培人員從課堂教學(xué)、校本教研、教學(xué)常規(guī)落實(shí)等方面著眼，以學(xué)校每位教師為主體，以教研組為依托，構(gòu)建起從“教師、教研組、學(xué)校、教研員到教科研部門”的教育教研網(wǎng)絡(luò)。教研員以“參與者、合作者、指導(dǎo)者、服務(wù)者、研究者”的角色，開展學(xué)校教學(xué)和教研改進(jìn)的實(shí)踐研究，努力打造新型的教研文化。蹲點(diǎn)過程中，要求研培人員結(jié)合所在蹲點(diǎn)單位的實(shí)際，制定具體、詳實(shí)、針對性強(qiáng)、具有可操作性的蹲點(diǎn)工作計(jì)劃。規(guī)定每學(xué)期研培人員在學(xué)校進(jìn)行集中蹲點(diǎn)時(shí)間不少于一個(gè)月。教研員要以蹲點(diǎn)學(xué)校為基地，組織開展本學(xué)科的教學(xué)研討活動(dòng)，至少確定一項(xiàng)學(xué)科教研課題或教研專題，制定實(shí)施方案，進(jìn)行實(shí)驗(yàn)研究。集中“蹲點(diǎn)包?！苯Y(jié)束之后，至少寫一篇應(yīng)用研究隨筆或一篇應(yīng)用研究論文。每學(xué)期上研討課不少于兩節(jié)，聽課不少于40節(jié)，評課不少于10節(jié)，參與本學(xué)校教研組活動(dòng)不少于4次。要在一線總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在一線培養(yǎng)典型，在一線解決問題，在一線體現(xiàn)成果。積極撰寫蹲點(diǎn)日記，促進(jìn)對教育教學(xué)的深入思考，廣泛征求蹲點(diǎn)學(xué)校的意見和建議，及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)自己的工作內(nèi)容和方法。蹲點(diǎn)中，教研員要把原先的“聽課—評課”拓展為“預(yù)設(shè)—上課—評課—改進(jìn)”不斷的循環(huán)的過程，促進(jìn)了一線教師的課堂教學(xué)的改進(jìn)；蹲點(diǎn)中，研培人員和教研組一起，把原先的“參與—評價(jià)”式面上的教研，拓展成“策劃—研究—實(shí)施—評價(jià)”深入式校本教研，提高了教師的教科研意識和能力，推動(dòng)了學(xué)校課程資源的開發(fā)和課程改革，提高了研培人員自身的素質(zhì)，加大了指導(dǎo)力度和研究力度。
“下水式”投入到課堂教學(xué)，就是要研培人員在課堂教學(xué)中鍛煉提高自己的素質(zhì)。研培人員“下水”執(zhí)教，使教學(xué)研究活起來，研培人員根據(jù)研究需要選擇適當(dāng)課題現(xiàn)場執(zhí)教，把先進(jìn)的理念在課堂中體現(xiàn)。上課主要有三種類型。一種是集體備課后，上“研討課”，體現(xiàn)研究性。二是按課程標(biāo)準(zhǔn)要求，有準(zhǔn)備地上“達(dá)標(biāo)課”，主要體現(xiàn)實(shí)驗(yàn)性。三是基于某研究課題或某種教學(xué)實(shí)驗(yàn)而上“演示課”，體現(xiàn)示范性。研培人員上課體現(xiàn)了現(xiàn)場培訓(xùn)作用，也可以使校本培訓(xùn)更貼近教學(xué)實(shí)際，推進(jìn)校本研修的開展，更能提高自己研究水平、指導(dǎo)能力和服務(wù)意識。
“內(nèi)需式”儲蓄理論，就是在實(shí)際工作中，研培人員按照自己工作內(nèi)在需要選擇理論學(xué)習(xí)內(nèi)容，這樣才能從心底里愿意學(xué)習(xí)，教師也愿意接受，充分調(diào)動(dòng)研培人員和教師學(xué)習(xí)理論的積極性，不斷地提高自身素質(zhì)。結(jié)合這一實(shí)際情況，我校開展了每學(xué)期研究一個(gè)專題、舉行兩次講座、寫好三篇文章的業(yè)務(wù)提高活動(dòng)。研究一個(gè)專題：我校根據(jù)研培人員的工作性質(zhì)和工作特點(diǎn)，主要從以下兩個(gè)方面研究專題：一方面從工作重點(diǎn)中確定。另一方面從教學(xué)診斷中確定.。舉行兩場講座：研培人員的事業(yè)在基層，研究成果在回歸學(xué)校，回歸教師。而且為了在更大層面上發(fā)揮研培人員指導(dǎo)作用，必須打破“一對一”的指導(dǎo)模式。因此，我校每學(xué)期為基層學(xué)校舉辦兩場教學(xué)講座。通過講座，傳播先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)以及自己的研究成果，更好地推動(dòng)廣大教師專業(yè)成長，同時(shí)，也促進(jìn)自身素質(zhì)的提高。舉行講座時(shí)我們注意以下三個(gè)方面的問題：一方面，問題從實(shí)際中來，研培人員為基層講座的主要目的是推動(dòng)我縣教育教學(xué)質(zhì)量的提高，因此，我們要求研培人員應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)關(guān)注基層教師在教學(xué)過程中存在的普遍問題，并以此為教學(xué)講座的主要選題。另一方面，案例從課堂中選。我們要求研培人員要根據(jù)一線教師的教學(xué)特點(diǎn)，教學(xué)講座不能停留在理論的闡釋，要選取具體的案例進(jìn)行剖析，讓教師從形象鮮活的教學(xué)事件中獲得啟迪。這些案例除了從書面閱讀和影象收視中獲取，更重要的是來源基層教師的課堂教學(xué)。這些案例真實(shí)、有針對性、更有說服力。因此，我們要求研培人員在深入課堂聽課輔導(dǎo)的過程中應(yīng)注意發(fā)現(xiàn)和整理教師在教學(xué)過程中具有典型意義的正反案例。再一方面，對策要切實(shí)有效。發(fā)現(xiàn)問題是為了解決問題，研培人員在講座中不能只是查擺問題，更重要的是指明解決問題的具體策略和方法，策略與方法應(yīng)符合教學(xué)實(shí)際，能解決實(shí)際問題。
撰寫三篇文章。經(jīng)常動(dòng)筆撰寫文章，可以有效地梳理思維，促使研培人員更理性地思考教育問題，并使問題思考更有深度，是提高研培人員素質(zhì)不可或缺的一環(huán)。因此，我們?yōu)樽屟信嗳藛T養(yǎng)成勤于動(dòng)筆的習(xí)慣，開展了每年撰寫三篇以上的研究文章研修活動(dòng)。主要從以下兩方面入手。一方面，樣式多一點(diǎn)。教研文章形式多樣，理論文章，經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，課題總結(jié)，調(diào)查報(bào)告，教學(xué)設(shè)計(jì)，案例反思，教學(xué)敘事，教學(xué)隨筆等。研培人員撰寫文章不能僅限于一種樣式，而應(yīng)多涉及以鍛煉自己的寫作能力需要。要借助寫教育日記、教育故事、教育隨筆等方式，以寫促思，并使反思成為專業(yè)生活的自覺狀態(tài)。另一方面，討論深一點(diǎn)。研培人員撰寫文章不能僅滿足于有所得，而應(yīng)對自己提出較高的要求，做到理論探討有深度，措施方法有創(chuàng)意。
四．鞏固研培成果，拓寬研培渠道，探索研培模式，再創(chuàng)研培教研的新局面。
幾年來的研培建設(shè)活動(dòng)，使我們深深地認(rèn)識到推進(jìn)課程改革，實(shí)施素質(zhì)教育，基礎(chǔ)在學(xué)校，主渠道是課堂。校本課程的開發(fā)，學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變，教師的專業(yè)發(fā)展概無例外，作為縣級進(jìn)修學(xué)校，各項(xiàng)工作必須落實(shí)在基礎(chǔ)的實(shí)踐層面上，這就決定了新的教研方式必須堅(jiān)持重心下移?！岸c(diǎn)式”包校，“下水式”投入課堂，“內(nèi)需式”儲存理論等“深水作業(yè)”。使我們研培人員走進(jìn)學(xué)校，深入調(diào)查研究，傾聽教師的呼聲，增進(jìn)彼此的了解；走近教師，進(jìn)行心靈的溝通，縮短彼此的距離。發(fā)現(xiàn)問題，確定研培主題，指導(dǎo)實(shí)踐，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，樹立典型。變指令性安排為參與式服務(wù)。通過聽課、評課、親自做課、參與和指導(dǎo)教研活動(dòng)，構(gòu)建以基地校為龍頭的五個(gè)區(qū)域聯(lián)合體、校與校聯(lián)姻結(jié)對子、學(xué)科研培網(wǎng)絡(luò)等教研方式。達(dá)到了指導(dǎo)、幫助的目的，促進(jìn)教師的教學(xué)反思，努力成為新課程理念的創(chuàng)生者和實(shí)踐者、教師專業(yè)成長的引領(lǐng)者和促進(jìn)者、教師教育智慧的催生者和推廣者。并在這一過程中，實(shí)現(xiàn)教研員與教師的共同成長。這一策略，有利于提高教師的課程實(shí)施能力；有利于發(fā)揮骨干教師的探路輻射作用；有利于交流和推廣教學(xué)經(jīng)驗(yàn)；有利于加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)監(jiān)控與調(diào)控；有利于推動(dòng)校本教研，實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源共享，擴(kuò)大教研活動(dòng)教師的參與面，提高教研工作的實(shí)效性。在工作中我們還將根據(jù)研培工作實(shí)際需要，不斷更新研培方式，展示和推廣本地成果，借鑒外地經(jīng)驗(yàn)，拓寬研培渠道。充分發(fā)揮區(qū)校教研融合互補(bǔ)，實(shí)踐反思，多向互動(dòng)，相互促進(jìn)，相輔相成，以此構(gòu)成多元開放的“有效研培”共同體的優(yōu)勢。搭建專業(yè)引領(lǐng)下的服務(wù)合作與研培一體的格局。再創(chuàng)我縣研培工作的新局面。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇十
教研室三風(fēng)一訓(xùn)是指：“作風(fēng)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、信息化建設(shè)，一套規(guī)章制度”。作為一名中學(xué)教師，我對于教研室三風(fēng)一訓(xùn)有著深刻的理解，并且在實(shí)踐中也收獲了很多。本文將從以下五個(gè)方面，談?wù)勎覍τ诮萄惺胰L(fēng)一訓(xùn)的心得體會。
第一段：作風(fēng)建設(shè)
作風(fēng)建設(shè)是教育工作的價(jià)值觀基礎(chǔ)，是推進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵之一。在教研室的日常工作中，我們始終把“以人為本、和諧發(fā)展”作為作風(fēng)建設(shè)的核心，秉承個(gè)人自尊、個(gè)人尊重、服務(wù)、創(chuàng)新的理念，不斷提升自己和小組成員的思想境界和作風(fēng)修養(yǎng)。在教研活動(dòng)中，我們彼此尊重，承認(rèn)彼此之間的差異和優(yōu)勢，傾聽彼此的意見和建議，互相學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，達(dá)到團(tuán)隊(duì)合作的目的。
第二段：團(tuán)隊(duì)建設(shè)
團(tuán)隊(duì)建設(shè)是教研室建設(shè)的核心。在教研室中，我們強(qiáng)調(diào)“團(tuán)隊(duì)合作，良性競爭”，把個(gè)人的成功、發(fā)展與宏觀目標(biāo)相緊密聯(lián)系，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新和協(xié)作的力量。在教研活動(dòng)中，我們明確團(tuán)隊(duì)成員的角色、職責(zé)，協(xié)調(diào)、整合、組織、執(zhí)行，注重團(tuán)隊(duì)的個(gè)性發(fā)揮和凝聚力的提高。通過團(tuán)隊(duì)合作，我們能夠不斷地提高自己的能力和貢獻(xiàn)，提升團(tuán)隊(duì)整體的水平和競爭力。
第三段：信息化建設(shè)
在當(dāng)今信息化時(shí)代，信息化建設(shè)成為了教育事業(yè)中不可或缺的一部分。在教研中，我們將信息化建設(shè)作為教研重點(diǎn)之一來發(fā)展。通過開展信息化教研活動(dòng)，不僅能夠提升個(gè)人信息素養(yǎng)水平，加快信息技術(shù)在教育工作中的應(yīng)用，還能夠促進(jìn)教研室成員的溝通、交流和分享。信息化建設(shè)的前提是信息安全和保密。教研室成員應(yīng)該明確信息保密義務(wù)，積極參與各項(xiàng)信息安全管理活動(dòng)，確保信息資源的合法性和保密性。
第四段：一套規(guī)章制度
一套規(guī)章制度是教研室建設(shè)與管理的重要基礎(chǔ)。在教研室的日常工作中，我們嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，健全管理機(jī)制，建設(shè)文明教育工作環(huán)境。制度的嚴(yán)密是規(guī)矩的尊嚴(yán)，規(guī)矩的尊嚴(yán)是制度的力量。只有嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，才能讓教研活動(dòng)更加規(guī)范有序，假如規(guī)章制度得不到遵守而形同虛設(shè)，教研室的建設(shè)將難以發(fā)揮效用。
第五段：總結(jié)
教研室三風(fēng)一訓(xùn),正是通過作風(fēng)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、信息化建設(shè)，以一套規(guī)章制度規(guī)范各項(xiàng)工作，使教研室獲得了更好的發(fā)展，全體成員得到了較好的鍛煉與提升。對于一名中學(xué)教師來說，教研這項(xiàng)工作更多體現(xiàn)的是一種團(tuán)隊(duì)合作的精神，教師們之間相互學(xué)習(xí)、相互促進(jìn)、相互攻擊帶的是智慧的火花。只有在教研中認(rèn)真分析，充分討論，才能更好地為學(xué)生服務(wù)，更好地推動(dòng)教育事業(yè)的發(fā)展。（共1207字）
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇十一
近年來，教育部門在推進(jìn)教育改革和提升教師職業(yè)素養(yǎng)方面下大力氣。其中，教研室三風(fēng)一訓(xùn)成為教育部門提高教學(xué)質(zhì)量的核心策略之一。如今，教研室三風(fēng)一訓(xùn)已經(jīng)廣泛推廣到全國各地的學(xué)校，成為一種教育改革的代表性成果。在此，筆者將結(jié)合自己的工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，分享一下教研室三風(fēng)一訓(xùn)給我?guī)淼捏w驗(yàn)和啟發(fā)。
一、三風(fēng)
教研室采取的三風(fēng)包括思想風(fēng)、學(xué)術(shù)風(fēng)和品德風(fēng)。在教研活動(dòng)中，思想風(fēng)是最重要的一環(huán)。我們要做到理性思辨、包容寬厚。即使在看法不同的時(shí)候，也要善于互相傾聽，理性互動(dòng)，體現(xiàn)教師作為學(xué)生學(xué)習(xí)楷模的形象。學(xué)術(shù)風(fēng)是教研活動(dòng)中的必要環(huán)節(jié)，這可以幫助我們不斷提高教育教學(xué)的水平，保持創(chuàng)新意識，跟上時(shí)代潮流。最后，品德風(fēng)是教師作為楷模必須具備的素養(yǎng)之一，只有做到道德兼?zhèn)洌拍芨玫貫閷W(xué)生樹立榜樣。
二、一訓(xùn)
教研室推行的一訓(xùn)概括為走班制，即通過組織多品類的教學(xué)活動(dòng)來不斷提升學(xué)生的綜合素質(zhì)。教研室的教學(xué)管理方式要求我們重視學(xué)生的個(gè)性化需求，把握學(xué)生的心理變化。走班制除了培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)外，更重要的是讓教師能針對每個(gè)學(xué)生的優(yōu)勢和劣勢制定特定的教學(xué)方案，從而幫助更多學(xué)生成功。
三、教研室的三風(fēng)一訓(xùn)帶來的好處
教研室的三風(fēng)一訓(xùn)給我?guī)淼淖畲蠛锰幨墙逃枷氲纳A，以及對學(xué)科的深度理解。三風(fēng)的交流讓我更深入了解同事們的思考方式和教育價(jià)值觀，學(xué)術(shù)風(fēng)促進(jìn)了我的教學(xué)方法不斷更新與完善，品德風(fēng)則更激發(fā)了我在教育教學(xué)中的責(zé)任感和使命感。同時(shí)，走班制的教學(xué)管理方式差異化教學(xué)，更讓我從教學(xué)中不斷汲取新的營養(yǎng)和靈感。
四、教研室的建設(shè)要求
要想讓教研室的三風(fēng)一訓(xùn)真正落地，建設(shè)過程中需要注重以下幾點(diǎn)：一是加強(qiáng)主題與重點(diǎn)的設(shè)定，確保教研室活動(dòng)有所準(zhǔn)備和切入口；二是制定科學(xué)的教研計(jì)劃，盡量讓每個(gè)教師積極參與，增強(qiáng)合作意識；最后是促進(jìn)教研室三風(fēng)的交流互通，讓更多的教師參與其中。
五、結(jié)語
教研室三風(fēng)一訓(xùn)是教育改革中最重要的一環(huán)，通過對教研活動(dòng)的深入探討，可以更好地推動(dòng)學(xué)校與社會的融合，提高教學(xué)質(zhì)量，為祖國培養(yǎng)更多的優(yōu)秀人才做出貢獻(xiàn)。作為一個(gè)教師，我們每個(gè)人都要加強(qiáng)自身的教育素質(zhì)提高，從而更好地推進(jìn)教研室的發(fā)展，為學(xué)生的成長與發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇十二
第一段：引言（100字）。
教研室專家講座是每個(gè)教師都期待的學(xué)術(shù)交流和提升自身教學(xué)能力的機(jī)會。不久前，我參加了學(xué)校組織的一次教研講座，很受啟發(fā)和感悟。在此，我想以此為契機(jī)，分享我的個(gè)人心得體會。
第二段：內(nèi)容介紹（200字）。
這次教研講座主題是如何提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。講座由一位年輕而富有經(jīng)驗(yàn)的教育專家主講，在與我們的互動(dòng)交流中，她通過闡述自己的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，傳授了很多有關(guān)學(xué)生成績提高的行之有效的方法和技巧。從學(xué)科知識及其教學(xué)技巧到考試策略及學(xué)生心理，都進(jìn)行了深入的講解。
第三段：啟示生成（300字）。
從這次專家講座中我獲益匪淺。專家講解的學(xué)習(xí)方法和技巧均從學(xué)生身上出發(fā)，引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)，克服學(xué)習(xí)困難，為提高教師教學(xué)質(zhì)量提供了重要的思路。同時(shí)，學(xué)生與教師之間的互動(dòng)，也是整個(gè)講座的亮點(diǎn)之一。我學(xué)習(xí)到了很多實(shí)際教學(xué)問題的處理方法，如如何激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、如何用合適的方式進(jìn)行考試、如何提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力，以及如何與學(xué)生進(jìn)行心理溝通等等。
第四段：體會收獲（300字）。
在這次專家講座中，我體驗(yàn)到了一種教學(xué)理念和教育方式。專家總結(jié)自己豐富的教育經(jīng)驗(yàn)，提出了“個(gè)性化教學(xué)”、“多元化評價(jià)”、“情感教育”等許多實(shí)操的教學(xué)策略，使我認(rèn)識到教育工作者需要不斷探索教育發(fā)展趨勢，聚焦學(xué)生需求，改進(jìn)教育工作。同時(shí)，這個(gè)講座，讓我在教學(xué)中更加注重學(xué)生的心理和心態(tài)，更加注重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)自信心。
第五段：總結(jié)（200字）。
通過這次教研室專家講座，我認(rèn)為，從教育角度來看，教育是一種跨學(xué)科、跨領(lǐng)域的知識體系，需要多方面的理論支撐、實(shí)踐檢驗(yàn)和教育經(jīng)驗(yàn)的積累。該講座可以說是為我們打開了教育學(xué)的大門，讓我們有機(jī)會認(rèn)識教育的全貌，探索教育的深度和廣度，并且增加了我們在教學(xué)中實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的積累，提升我們的教學(xué)效果和教學(xué)質(zhì)量。最終，我深感學(xué)到應(yīng)該把更先進(jìn)的教育理念和教學(xué)方法融入到日常的教育工作當(dāng)中，不斷完善教育工作。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇十三
按照《__學(xué)校20__—20__學(xué)年度工作計(jì)劃》要求，本學(xué)期教研室力求以實(shí)施新課程改革為核心，以構(gòu)建骨干教師組成的教研體系為主線，加強(qiáng)教學(xué)研究和教學(xué)指導(dǎo)，為提高教學(xué)水平做好服務(wù)。充分發(fā)揮骨干教師的作用，努力提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量。以“高效課堂、創(chuàng)新課堂”教學(xué)思路為依據(jù)，以完善具有特色的課堂教學(xué)模式為重點(diǎn)。強(qiáng)化源頭教學(xué)，務(wù)必從七年級抓好教育教學(xué)工作以防學(xué)生過早兩極分化，加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)教學(xué)和教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)，努力提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)教學(xué)教研常規(guī)管理，進(jìn)一步提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量。
二、工作重點(diǎn)。
1、以“高效課堂”研究為中心，深化教學(xué)改革。本學(xué)期緊緊圍繞以“高效課堂”研究為中心，各學(xué)科要開展系列性研討活動(dòng)，每次教研活動(dòng)力求做到“精心策劃、精細(xì)組織、精致展示、精彩討論”，指導(dǎo)教研組研究符合本學(xué)科教學(xué)規(guī)律有效率的導(dǎo)學(xué)，積極探索提高教學(xué)有效性的對策，著力提高課堂教學(xué)效率。轉(zhuǎn)化有效課堂研究成果，使有效教學(xué)成為全體教師的自覺行為。提出教師的課堂教學(xué)要做到四思：即課前反思預(yù)設(shè)、課中反思應(yīng)變、課后反思調(diào)整、集體反思。認(rèn)真做好“三環(huán)節(jié)導(dǎo)學(xué)式”高效課堂的實(shí)施細(xì)則。
2、青藍(lán)工程：師徒帶教、共同提高。它為教師專業(yè)化發(fā)展提供服務(wù)是學(xué)校教育教學(xué)中重要的一環(huán)。各教研組按教研室的工件計(jì)劃，開學(xué)初要快速擬定好幫扶計(jì)劃，有明確的活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)地點(diǎn)、活動(dòng)時(shí)間，要有一一對應(yīng)的結(jié)對關(guān)系。做到行動(dòng)有序、計(jì)劃落實(shí)、過程有效、相互受益，有活動(dòng)時(shí)間安排和課堂展示，青藍(lán)結(jié)對教師互聽課時(shí)不的少于4次，有信息反饋與總結(jié)，并做好跟蹤記錄。
3、深入課堂教學(xué)，提高教學(xué)質(zhì)量。本著相互學(xué)習(xí)，共同促進(jìn)，規(guī)范教學(xué)行為的原則，組織相關(guān)人員定時(shí)或不定時(shí)深入課堂聽課學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)教師之間相互聽課。各教研究組要做到“授課、聽課、評課”一體化，盡力實(shí)現(xiàn)不同學(xué)科教學(xué)的均衡發(fā)展。確保我校課程改革深入實(shí)施，提高素質(zhì)教育成效，每人每學(xué)期聽課次數(shù)不少于17次，做好聽課記錄并及時(shí)評課，每人每學(xué)期至少在組內(nèi)(校內(nèi))開展一節(jié)高效課堂展示課，真正做到共同學(xué)習(xí)，互相交流，穩(wěn)步提高。
4、以“校本教研”為陣地，提升教研實(shí)效。校本教研是提升教育內(nèi)涵的重要途徑，校本教研更是開展有效課堂研究一個(gè)突破口。本學(xué)期加強(qiáng)教研組、備課組的建設(shè)，備課組在自主備課的基礎(chǔ)上對同一教材進(jìn)行集體備課，共同探討，特別是對教學(xué)模式、方法的作為重點(diǎn)研究，選擇授課方式，解決教學(xué)中一些知識性和教法性的問題。采用“三環(huán)節(jié)導(dǎo)學(xué)式高效課堂教學(xué)模式”，充分調(diào)動(dòng)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)的高效課堂教學(xué)改革模式深入開展主題教研活動(dòng)。為解決教學(xué)活動(dòng)中一些針對性的、有一定難度的問題，備課組長提前收集問題，同組教師共同加以研究確定主題，進(jìn)行專題性教研活動(dòng)。
5、以“骨干教師研修”為基地，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。各學(xué)科骨干教師要通過各種方式學(xué)習(xí)培訓(xùn)教師，引導(dǎo)教師研究教材、研究設(shè)計(jì)、研磨教學(xué)、反思交流，創(chuàng)造有深度、有創(chuàng)新、有特色、有實(shí)效的課堂案例。通過主題討論、教學(xué)設(shè)計(jì)、上課、反思、評課、展示、總結(jié)，更新教師教學(xué)理念，提高骨干教師的整體素質(zhì)，從而以骨干教師為核心形成教學(xué)的輻射與引領(lǐng)作用。一些課堂教學(xué)效果較好的學(xué)科組和教師個(gè)人，學(xué)校將在學(xué)期初舉行課堂教學(xué)優(yōu)質(zhì)課立標(biāo)活動(dòng)，樹立典型，進(jìn)行典型引路。以達(dá)到教師人人有章可循，人人又有所創(chuàng)新。
三、落實(shí)完善集體議課制度，強(qiáng)化檢查評比。
實(shí)行一周一議的集體議課制度，各議課小組長提前一周給教師通知議課內(nèi)容，要求教師學(xué)習(xí)準(zhǔn)備，并寫出書面議課稿(詳見《__二中集體議課制度》)。議課時(shí)通知各教研組長及蹲組領(lǐng)導(dǎo)參加，加強(qiáng)觀摩指導(dǎo)，開展學(xué)科議課競賽，各議課組在本學(xué)期內(nèi)要精心準(zhǔn)備一次議課活動(dòng)，進(jìn)行展示驗(yàn)收。
四、深化課題研究、試題研究。
各課題組，一定要按照課題實(shí)施方案，有計(jì)劃按步驟實(shí)施各項(xiàng)研究，保證各項(xiàng)課題能夠順利結(jié)題。已經(jīng)結(jié)題的課題組要做好課題成果的推廣工作。教研室將根據(jù)各課題實(shí)施方案，如期對此項(xiàng)工作進(jìn)行跟蹤監(jiān)督。教研室將引導(dǎo)教師做好近年來中考試題的比較、分析從中探索命題規(guī)律，提高教師駕馭教材的能力，為九年級中考和全校教學(xué)質(zhì)量的提高保駕護(hù)航。
五、加大校本教研培訓(xùn)力度。
1、加強(qiáng)教師培訓(xùn)工作，完善培訓(xùn)制度。采用“走出去、請進(jìn)來”的辦法，爭取機(jī)會讓教師外出培訓(xùn)，回來后對全體教師作報(bào)告，對其他教師進(jìn)行二次培訓(xùn)。
2、繼續(xù)通過示范課、觀摩課教學(xué)的輻射作用開展校本培訓(xùn)。
3、組織好“高效課堂賽教”活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)一大批骨干教師，依此促進(jìn)教師鉆研業(yè)務(wù)的積極性，讓教學(xué)質(zhì)量再上臺階。
4、召開課改理念、教學(xué)方法、教學(xué)藝術(shù)等專題講座2——3次。
5、聘請知名專家做專場報(bào)告會。擬對如何開展試題研究和怎樣做好小課題研究兩方面進(jìn)行專家培訓(xùn)與指導(dǎo)，提高教師專業(yè)化發(fā)展水平。
6、組織進(jìn)行青年教師教學(xué)基本功(鋼筆字、課件制作、教學(xué)設(shè)計(jì))大賽。
六、調(diào)研、檢查向縱深發(fā)展。
繼續(xù)搞好調(diào)研工作，除了隨聽、隨查、隨評外，還將從教師平時(shí)坐班、教研活動(dòng)等方面進(jìn)行全方位檢查，采用不定期抽查的方法對教學(xué)業(yè)務(wù)進(jìn)行1-2次大型檢查。從而掌握實(shí)際情況，使調(diào)研工作能真正為學(xué)校的決策起到作用，并作為四制考評中的有力依據(jù)。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇十四
最近，本人參加了“泗洪教研室講座”系列活動(dòng)，聽取了多位專家對于教學(xué)方法的分享和探討。在此，我想分享一下我對此活動(dòng)的體會和感受。
第二段：講座內(nèi)容。
在講座中，專家們分享了一些實(shí)用的教學(xué)方法，尤其是關(guān)于課堂管理和學(xué)生激勵(lì)方面的講解，讓在座的教師們獲益良多。此外，還有一些教學(xué)案例的分享，不僅讓我深刻地認(rèn)識到了教育的深度和廣度，也讓我收獲了很多寶貴的教育經(jīng)驗(yàn)。
在聽講座的過程中，我深刻地認(rèn)識到了教育工作者的使命和責(zé)任。教育工作者不僅僅是傳道授業(yè)解惑的教師，更是引導(dǎo)和塑造孩子成長的大人。因此，在教育的過程中，我們需要時(shí)刻關(guān)注學(xué)生的心理健康和人格發(fā)展，盡力為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)良好的成長環(huán)境。這也是一個(gè)好的教師應(yīng)該具備的一些素養(yǎng)和品質(zhì)。
在現(xiàn)代社會中，教育已經(jīng)不再僅僅局限于課堂中的知識傳授。為了培養(yǎng)出德智體全面發(fā)展的學(xué)生，我們需要跨越不同領(lǐng)域的知識和技能，為學(xué)生提供廣泛的學(xué)習(xí)機(jī)會和體驗(yàn)。因此，在教育活動(dòng)中，我們需要時(shí)刻與社會、科技和文化保持連通，讓學(xué)生更好地融入社會，更好地發(fā)揮他們的創(chuàng)造力。
第五段：結(jié)尾。
總的來說，這次“泗洪教研室講座”讓我深刻地認(rèn)識到了教育工作的意義和重要性，也讓我更加明確了當(dāng)代良好教師應(yīng)該具備的素養(yǎng)和能力。希望能夠在今后的教育工作中，不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，為學(xué)生和社會做出更大的貢獻(xiàn)。
縣教研室教研培訓(xùn)心得體會篇十五
教研室是教師們交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、提高教學(xué)水平的重要場所。而在教研室中，聽課教研是提升教師能力的重要方式之一。在教研室聽課教研中，我收獲了許多寶貴的心得和體會。
首先，教研室聽課教研給予了我豐富的教學(xué)案例。教研室中的各位老師教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、教育理念先進(jìn)，每一堂課都是一次難得的教學(xué)展示。通過仔細(xì)聆聽他們的授課，我不僅學(xué)到了許多具體的教學(xué)技巧，還了解到了他們的理論支撐和教學(xué)方式。這使我對于自己的教學(xué)思路有了更加清晰的認(rèn)識，也為我的教學(xué)實(shí)踐提供了極為有益的借鑒。
其次，教研室聽課教研讓我充分了解了教師們的教學(xué)風(fēng)格和個(gè)性特點(diǎn)。每個(gè)教師都有自己獨(dú)特的教學(xué)方式和表達(dá)風(fēng)格，在教學(xué)過程中，給學(xué)生留下了深刻的印象。通過觀察和聆聽，我可以更好地理解他們的授課風(fēng)格和教育宗旨，并在自己的教學(xué)實(shí)踐中摸索出適合自己的教學(xué)風(fēng)格。同時(shí)，教師們的各種成功經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀作品也對我產(chǎn)生了很大的激勵(lì)和啟示，讓我更加努力地鉆研教育教學(xué)，不斷提升自己的教學(xué)水平。
再次，教研室聽課教研促使我加強(qiáng)了教學(xué)反思。在觀摩他人授課的同時(shí)，我常常會對自己的教學(xué)進(jìn)行比較和分析。通過與他人教學(xué)的對比，我可以發(fā)現(xiàn)自己教學(xué)中的不足之處，并找出改進(jìn)的方法和策略。尤其是看到其他老師教學(xué)中的成功和亮點(diǎn)，讓我更加自覺地反思自己的教學(xué)方式，并向他們請教經(jīng)驗(yàn)和方法。這些教研室聽課教研的經(jīng)歷，讓我更加注重教學(xué)反思，促使我不斷改進(jìn)自己的教學(xué)策略，提高教學(xué)質(zhì)量。
最后，教研室聽課教研增強(qiáng)了我們教師之間的交流合作。教研室中的聽課教研不僅是一種單向的經(jīng)驗(yàn)傳遞，更是一個(gè)相互學(xué)習(xí)、相互借鑒的過程。通過主動(dòng)和其他老師進(jìn)行交流和討論，我們可以相互啟發(fā)、互相學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高自己的教學(xué)水平。在這個(gè)過程中，我們不僅有機(jī)會分享自己的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，還可以了解到其他教師的教學(xué)創(chuàng)新和先進(jìn)理念，提高自己的教學(xué)思路和方式。這種緊密的交流合作，讓我們的教研活動(dòng)更加真實(shí)有效，也促進(jìn)了教師隊(duì)伍的整體提升。
總結(jié)起來，教研室聽課教研對于教師的成長和提升起到了至關(guān)重要的作用。通過親身體驗(yàn)，我深刻體會到了教研室聽課教研的種種好處。它不僅讓我學(xué)到了許多具體的教學(xué)技巧，還使我充分了解了教師們的教學(xué)特點(diǎn)和個(gè)性風(fēng)格。同時(shí)，它也激發(fā)了我加強(qiáng)教學(xué)反思和和其他教師的交流合作的動(dòng)力。相信只要我們保持積極的態(tài)度，不斷地參加教研室聽課教研，我們的教育教學(xué)水平將會得到極大提高。