總結既是一種反思，也是對過去的一次總結和概括?？偨Y中可以適當引用他人的觀點和經驗，但要注明出處并進行合理的參考。下面是一份關于總結的范文，供大家參考和學習借鑒。
涂料工作總結演講篇一
尊敬的領導、各位老師，大家好!我是芳園中學的一名教師，我叫王海燕，首先我代表全縣所有的班主任，感謝教育局對班主任工作的支持與厚愛，感謝給了我們這么高的榮譽，感謝給了班主任自己的節(jié)日，還給班主任提高了班主任費，在此，我表示深深的感謝。
今天我為大家交流的話題是:“汗水鋪就成功路，三尺講臺繪青春”。
教師是一個普通的職業(yè)，也是一個神圣的崗位。
參加工作以來，我連續(xù)15年擔任初中班主任工作，教學成績突出，中考8次獲得學科教學優(yōu)勝獎。
所任班級年年被評為“先進班級”，所教學生先后15人獲得市縣級“三好學生”、“優(yōu)秀學生干部”。
3次被評為“優(yōu)秀教師”并獲嘉獎，5次被評為“先進工作者”、“德育先進工作者”和“優(yōu)秀共產黨員”等榮譽稱號。
出色的完成了教學任務，受到社會各界人士的一致好評。
回顧我的班主任經歷，我歸結為以下四個字:愛、嚴、寬、放。
(一)愛是基礎，愛是源泉。
沒有愛的人生是不完美的，只有愛學生的老師才是好老師，才能贏得學生的愛，得到學生的信任。
只有心與心的交融才能撞擊出生命的火花，學生是一個有知覺的群體，親其師才能信其道，愛之深才能恨之切。
這樣才能和學生站在同一起跑線上，和學生一起成長，一起進步。
近年來，農村“留守孩”的現(xiàn)象越來越普遍，由于遠離父母、遠離親情，這對他們的健康成長造成了影響。
這些家長單純認為給孩子吃飽、穿暖、有學上、有書讀就可以了，忽視了與孩子的心理溝通與交流，導致親情關系出現(xiàn)了障礙。
對于這
些孩子，我經常想到這樣兩句話:“假如我是孩子”和“假如是我的孩子”。
這種換位思考的情感體驗使我對學生少了埋怨，多了理解，少了指責，多了尊重，并努力創(chuàng)設著寬松和諧，積極向上的氛圍，使他們一步步走向成功。
看到他們取得的一點點進步，我都非常高興。
殊不知，對別人的孩子付出多了，就忽視了自己的孩子。
記著有一次，當我拖著疲憊的身體從學?；氐郊視r，突然想起來孩子還在幼兒園里。
我瘋也似的往外跑，深冬晚上七點半了，幼兒園早關門了，我的孩子會在哪兒呢?這時丈夫也趕到了，面對丈夫的指責，我無話可說，這可是他再三叮囑我的:今天你去接孩子。
因為孩子上幼兒園兩年了，老師還沒見過孩子媽媽。
盡管他再三提醒,我還是忘了,當我們千方百計找到孩子時，孩子哭了，我也哭了。
的確，作為一個媽媽，我有愧于自己的孩子，但作為老師，我無愧于我的學生。
我所教過的學生都知道，我從來沒有放棄過一個學生，也沒有歧視過一個差生。
xx屆畢業(yè)生劉光，從小失去父母，只有他和年邁的奶奶一起生活，他的學習成績一直很差。
一天，他找到我說想退學，我經過調查得知他奶奶生病在床，沒有人照顧。
我二話沒說，當天就和他一起來到醫(yī)院看望生病的老人，并把班級學生分成小組輪流看護老奶奶。
奶奶在同學的照顧下康復了，劉光很受感動，學習成績也有了明顯的好轉。
每學期初，我都要深入學生，了解學生在學習、生活上的困難，思想和心理上的困惑，并給予幫助和疏導。
這些工作也得到了家長和領導的充分肯定，xx年在中小學德育教育評比中，我榮獲了德育教育先進個人獎。
金獎銀獎不如群眾夸獎。
每個新學年分班時，學生總是爭著到我所帶班級，“把孩子交給王老師，我們放心。
”這質樸的話語就是家長對我教育工作的最大肯定，我想，再苦再累也值得。
尊敬的各位領導、各位來賓、親愛的各位同事:
大家晚上好!
歡迎大家參加gm物業(yè)hw項目部2009年總結與表彰大會。
在此，謹代表hw項目部的全體員工，向來自公司、來自hw、來自供應商伙伴的各位領導表示熱烈歡迎與衷心感謝。
今天，我用三句詩來表達此時此刻的心情與感受。
第一句詩--春風化雨潤土舒
從07年的青澀、困頓、指責與懷疑，到09年的自信、激情、贊賞與依賴，整整三年，gm物業(yè)已經把品牌大旗深深地插入hw這片熱土。
回想起這三年的成長之路，我們經歷了太多的磨難與困難，也收獲了太多的光榮與幸福。
在這期間，我有很多愿望。
我在想，如果我們項目不虧損就好了。
2009年，我們實現(xiàn)1218萬元的收入，比08年凈增6.2%。
我們終于盈利了。
我在想，如何把物業(yè)管理的魅力進行傳遞、呈現(xiàn)并推廣到客戶的感知層面，以實現(xiàn)gm物業(yè)服務品牌的差異化。
2009年，我們終于通過服務提升聚焦活動和一個個榮譽，實現(xiàn)了我們的事業(yè)心愿。
我在想，我們員工的生活能不能再好一點。
2009年，我們很多員工加了工資，我們的宿舍終于從最高的12層搬到6層，宿舍更加寬敞明亮了。
我有很多愿望，在2009年終于實現(xiàn)了。
第二句詩--春風得意馬蹄疾
是的，我們實現(xiàn)了很多夢想，無論是客戶還是公司，都給予了我們掌聲。
2009年，安管部被評為公司先進班組，并被推薦為集團先進班組，hw項目部也被評為公司先進集體，并有五個人被評為公司先進員工。
這個時候，我懷的是一種感激。
感謝公司領導與同事的信任與支持，正是你們?yōu)閔w項目的沖鋒陷陣提供了最可靠、最強有力的后盾。
感謝供應商合作伙伴，正是你們的服務品質與專業(yè)精神與我們共同組成了hw項目部的偉業(yè)版圖，軍功章有我們的一半，也有你們的一半。
感謝我的團隊成員，正是你們的智慧、靈氣、心血與堅韌，為我們贏了關鍵的一年。
最最感謝我們親愛的同事們，正是你們的犧牲、付出、團結與奮斗，為我們項目部、為我們公司作出了最好的職業(yè)表率與最高的精神風范。
這個時候，我感受到更多的是一種責任。
無論是客戶的贊揚，還是公司的肯定，對我們項目部全體員工來說，是一個鞭策，而不是一種吹捧，是一個開端，而不是一個終點。
親愛的同事們，在我們取得成績的同時，我們要明白，有太多的工作需要改進，有太多的風險需要規(guī)避，有太多的事業(yè)需要我們去開拓。
公司的信任與肯定，客戶的贊揚與滿意，那是對我們發(fā)揮自身潛力懷有更大的期望。
所以，成績是暫時的，我們必須去忘記過去，我們必須去否定自己，去懷疑自己，去激勵自己。
要相信自己，我們還有更大的潛力與更遠的夢想。
第三句詩--春風又綠江南岸
今天，有二十四位員工將受到項目部的表彰，他們分享著愛崗敬業(yè)、忠誠奉獻、突出貢獻、最美微笑、最佳進步、最佳新人、最佳管理等七項大獎，同時也將有三家供應商榮獲“優(yōu)秀合作伙伴”大獎。
我們頒發(fā)的這些獎項，正是我們所倡導的優(yōu)秀企業(yè)文化的實踐代言人，他們可能是一個群體的代言人，也可能是一種精神的代言人，這些精神與企業(yè)文化可能在很多人身上、在很多工作上都有閃光，我想，這些榮譽不僅是個人的，更是集體的。
我非常希望，把hw項目這種企業(yè)文化與精神風范，能夠在2010年繼續(xù)傳承與發(fā)揚。
我也相信，有這樣的.企業(yè)文化與精神風范，我們將能夠創(chuàng)造一個又一個奇跡，我們的事業(yè)還能夠重新?lián)P帆起航，重新奮起直追，實現(xiàn)我們的理想。
我也期待著，我們的全體員工將團結一致、努力拼搏、自信自立，用自己的智慧來回報公司，用自己的雙手來回報客戶，用自己的雙腳來走出具有個性、風格鮮明的人生與事業(yè)道路。
最后，祝大家在虎年里，身體是虎背熊腰，精神是虎虎生威，今晚喝酒吃肉更是猛虎下山，虎蕩羊群!
xxxx年已經悄然走過，這一年我的收獲很多，喜悅也很多。
雖然也有很多不足卻造就了很多更高的要求。
在工作中的磕磕絆絆讓我從一個只知道自己，不懂的奉獻的浮躁青年成長為努力付出，積極投身工作的員工。
在公司，領導的培養(yǎng)和同事們的優(yōu)秀表現(xiàn)讓我懂得了，一個好的員工不但要做好本職工作，還要盡其所能偉公司謀取最大的利益，時時刻刻站在公司的角度考慮問題，否則你便沒有了存在的更高價值。
雖然你會因此失去很多的私人時間，但是失去的同時，你也會得到更多的贊揚，領導會更加認可你，同事也會贊揚你，個人價值不再是虛愛無縹緲的東西了，它會真實的充分的體現(xiàn)出來。
在這里，我知道你有什么樣的工作態(tài)度，你就塑造什么樣的工作氛圍。
積極參與，真誠合作是成就未來的重要條件。
多干點活沒壞處，這是公司每個年輕人都必須做到的。
每參加一項工作活動你就會融入一個新的小團體中，得到同事對你的認同和支持，這樣才會為你的工作發(fā)展奠定堅實的基礎，為你工作的順利完成創(chuàng)造有利的條件，收起你的棱角，露出你的微笑，記住良好的人際關系是不可估計的財富!
隨著光電子的成立并穩(wěn)步向前 積極拓向國外市場的發(fā)展，讓我切實的看到集團公司的光明大道。
領導告訴我:好好干吧，積累經驗，成熟自己，這里能夠磨煉出你珍珠的品質。
切記不要總想公司給我多少，而是要想想我所付出的能為公司創(chuàng)造多少利潤。
要清楚的知道你自認為的辛苦付出有多少是自身的不足造成的，剩下的才是奉獻給公司的。
我不聰明，也沒有傲人的學歷。
但是我知道努力，知道在學習，我要感謝培養(yǎng)我的領導們，你們的信任讓我動力十足，還有我的同事們，你們的支持和配合，讓我更快更好的完成工作。
涂料工作總結演講篇二
2012—2013學年度第一學期
德育是學校教育的靈魂，是學生健康成長和學校工作的保障。因此，學校必須把德育工作擺在重要位置，時刻樹立教書育人、管理育人、服務育人的思想，確保學校德育工作的順利實施。這學期我校堅持“以德育創(chuàng)新為動力，以行為養(yǎng)成教育為核心，以加強班主任隊伍建設為重點，以強化班級管理為突破口，以豐富多彩的活動為抓手”，建立健全德育評價機制，圓滿地完成了本學期的各項工作?，F(xiàn)將我校德育工作情況總結如下：
一、完善德育機制，形成工作合力
二、加強教師隊伍建設，提高整體水平
要辦好一所學校，要使一所學校得到快速健康的發(fā)展，必須要有高素質的教師隊伍，一所學校的校風、學風、班風如何，就要看學校的德育師資隊伍如何，為此，我校在加強教師隊伍建設方面，十分注重教師自身素質的提高。一是完善各項規(guī)章制度。學校在原有制度的基礎上，結合本校實際，重新修訂了《南塗中學德育工作制度》等規(guī)章制度，把教師的教學實績、教學常規(guī)、工作紀律等納入《南塗中學教師量化考評細則》之中，通過制度規(guī)范教師的言行，強化教師隊伍建設，使教師切實做到為人師表的表率作用。二是加強教師的理論學習。學校十分重視教師的教育理論學習和業(yè)務培訓工作，每周五下午都要召開一次全體教師會議，認真組織教職員工學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中小學教師十不準》、《_義務教育法》等法律法規(guī)。
三、狠抓班級管理，強化學校德育工作 班主任是開展德育工作的核心，是實施德育工作的主力軍，是提高學校德育整體效果的重要保障。為此，本學期學校挑選出了一批精明能干的教師擔任班主任工作，通過加強班級管理進一步強化學校的德育工作。開展的具體工作有如下六個方面：
1、完善班級管理制度。在原有制度的基礎上，重新修訂了《南塗中學班級量化考評細則》、《南塗中學班主任管理制度》、《班主任星級評價方案》等規(guī)章制度，并打印成冊發(fā)放到每個班主任手中。
2、建立健全管理機構。學校成立了以德育副校長、學生會干部為成員的考評和檢查小組，每日做到 “八項評比”，做到每周一次公布，每月匯總公布，并把評比結果納入文明班中。
3、健全學生組織。建立健全班級干部隊伍建設，充分發(fā)揮學生自我管理、自我教育作用，協(xié)助班主任做好班級管理工作。
4、上好每周的班會課。要求班主任教師認真上好每周的班會課，班會內容要豐富，形式要多樣，并隨時做好班會記錄，及時上交德育組。
5、每周召開一次班主任會議。學校要求班主任每周召開一次班干部會議，班干部把學生中出現(xiàn)的問題及時反饋給班主任教師。
6、每學期至少召開了一次學生座談會和班主任經驗交流會。
四、抓常規(guī)管理，確保德育工作落到實處
每年的9月份，是新生的入校的時間。隨著新生的入校，學生中就會出現(xiàn)一些新的問題，為此，學校依然堅持不懈地狠抓常規(guī)管理工作。具體工作有如下幾個方面：
（一）抓養(yǎng)成教育
學校從《南塗中學班級量化考評細則》和《中學生日常行為規(guī)范》入手，重點從養(yǎng)成教育、學習習慣、社會公德和文明禮貌等方面進行教育。具體做法如下：
（1）德育組對學生文明行為等方面加大了檢查力度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并把檢查結果納入班級量化考評之中。
（2）通過校園廣播、國旗下講話，以講故事的形式向學生進行文明習慣教育。（3）利用開學典禮，班會和隊會課，組織學生認真學習《中學生日常行為規(guī)范》，對學生行為習慣教育。
（二）抓紀律安全教育
（6）德育組在學生中不定期對管制刀具進行突擊檢查；在使用取暖設備之后，校領導帶領班子成員不定期對集體辦公室、教師宿舍等進行檢查，杜絕了安全事故的發(fā)生。
（三）抓差生轉化工作
（3）對極少數(shù)嚴重違紀的學生，德育組積極配合班主任做好他們的思想教育工作。
（四）抓健康教育工作
本學期，我校積極貫徹執(zhí)行《學校衛(wèi)生工作條例》，認真、扎實、有效的開展了一系列健康教育工作。
(1）上好健康教育課。做到健康教育課有教師、有教材、有教案、有課表、有考核，全面提高了學生健康知識的知曉率和健康行為形成率。
（2）做好校園內外環(huán)境整治工作。衛(wèi)生由專人管理，對室內外的環(huán)境衛(wèi)生，每天做到三查，即早上到校檢查、中午上課之前檢查、靜校后檢查。把每天的檢查結果及時反饋給班主任教師，并納入班級量化考核之中。
目前，我校已形成一個多育并舉的大好局面。在今后的工作中，我校將把提高學生的思想品德教育、提升教師的師德修養(yǎng)作為學校德育的重點工作來抓，努力營造一個良好的育人環(huán)境，讓學生在良好的環(huán)境中更健康、更全面的發(fā)展。
2013.、1、10
涂料工作總結演講篇三
上海涂料有限公司是上海市高新技術企業(yè);上海市優(yōu)秀工業(yè)企業(yè)形象單位;全國質量效益型先進企業(yè)。公司技術中心是市級技術中心，司屬生產企業(yè)均通過了iso-9000質量體系認證。
從7月1日起，公司全面執(zhí)行“室內裝飾裝修材料有害物質限量”10項國家標準，母體企業(yè)上海造漆廠成為首批獲得全國“ccc”認證的企業(yè)。上海涂料有限公司擁有中國涂料行業(yè)的第一個商標——“飛虎”牌商標，它和“光明”牌、“一品”牌、“獅頭”牌商標一起被評為上海市著名商標。同時，“飛虎”牌卷材涂料和“一品”牌顏料、“獅頭”牌食用色素、“眼睛”牌油漆、“暢飛”牌助劑等產品都被評為上海市名牌產品。公司現(xiàn)有的主要產品廣泛應用于工業(yè)和民用的各個領域：大眾、別克轎車;輕軌、地鐵、磁懸浮;寶鋼、三峽、秦山核電站;東方明珠、金茂大廈……都留下了上海涂料的靚麗光彩。“獅頭牌”食用色素與目前美國fd&c同類產品結構相同，各項指標均符合fao/who的標準，被國內外食品、藥品、化妝品及相關行業(yè)普遍接受應用?！帮w機牌”“鐘斧牌”還原染料50%出口海外。
涂料工作總結演講篇四
什么是社會互動？用我所掌握的知識來理解，群體活動和社會過程是由互為條件和結果的社會行動為基礎的。
當相關雙方相互采取社會行動時就形成了社會互動。
社會互動也稱社會相互作用或社會交往，它是人們對他人采取社會行動和對方作出反應性社會行動的過程–即我們不斷地意識到我們的行動對別人的效果，反過來，別人的期望影響著我們自己的大多數(shù)行為。
它是發(fā)生于個人之間、群體之間、個人與群體之間的相互的社會行動的過程。
社會互動是人類存在的重要方式。
與其他動物間的互動相反，人類互動是有意義的。
也正是因為這種互動，讓我接觸到職教新干線空間建設。
職教新干線空間建設協(xié)會他是成立于20xx年2月11日，我是這個協(xié)會的第一任會長，起初在成立這個協(xié)會時和大家一樣對這個職教新干線不是很了解，也什么都不會。
我猶豫了很久，也考慮了很多方面。
但這些沒有阻擋我前進的步伐，我利用假期通過網(wǎng)絡并親自去長沙民政學院、湖南工藝美術學院、株洲鐵路職業(yè)學院跟他們學校的職教新干線空間建設團隊進行交流。
我在去他們學校那段過程中，我不斷向他們學習空間建設的技術、方法、經驗。
當我回到學校后，立即找到對這個方面感興趣的幾位同學坐在一起開始商量、策劃、籌備等準備性的工作。
職教新干線空間建設協(xié)會最終于20xx年2月11日通過院領導的審核，在社團管理中心注冊成立了。
在協(xié)會成立后，還存在很多的困難地方。
比如辦公室、網(wǎng)線、機房、指導老師等，我和協(xié)會其他成員說，只要我們大家一起努力。
就沒有什么事做不到，在建設過程中我們一起克服種種困難，最終把職教新干線空間建設協(xié)會建立起來了。
作為職教新干線空間建設協(xié)會會長的我，必須要比其他人多花一些時間去想其他院校的優(yōu)秀的空間建設團隊學習空間建設方面的知識、方法、技術。
等自己把這些東西學好后，在一步一步的去教協(xié)會里面的其他的成員。
并教他們如何操作、美化自己的空間。
在對學院擁有職教新干線賬號的領導、教師、學生一對一的進行指導。
俗話說：“無以規(guī)矩，不成方圓”，每個協(xié)會都有他管理模式及方法，而我們職教新干線空間建設協(xié)會則是：“以人為本”，管理模式去管理其他成員的。
在協(xié)會里面我經常要求自己是一百分，二對其他成員要求是六十分，在這個世界上沒完美個人，只有完美的團隊。
在生活中，我和他們成為朋友。
在學習、工作中，我和他們成為好伙伴。
所以，我們大家在協(xié)會里面都相互之間鼓勵。
只有這樣，他們才有更高的激情、效率、更加積極心態(tài)去為協(xié)會工作。
在協(xié)會里面我是賞罰分明的，我在工作中原則是：公是公，私是私，只要是人它總有犯錯的時候，沒有那個人沒有犯過錯。
如果這個人沒有犯過錯那就證明這不是一個完整的人，我們還要學會在協(xié)會里面讓自己協(xié)會里面會員找到歸屬感，也就是說讓自己的會員每次走到協(xié)會里面有種回家的感覺。
如果我們大家都能夠好好的去把握這個話，我堅信這必定會提高協(xié)會的辦事效率以及積極性。
涂料工作總結演講篇五
尊敬的各位老師親愛的各位叔叔阿姨們：
大家好！在過去近120個學習日里，在老師們的辛勤教導下，在同學們的努力下，我們班的大部分同學都獲得了令人滿意的成績。圓滿完成了本學期的學習任務。特別是在思想覺悟、學習態(tài)度、尊敬師長、遵守紀律、爭先創(chuàng)優(yōu)、爭奪榮譽、參加競賽、大小工作等方面都有了更進一步的提高。我作為周五的值日班長，也感到收獲不小，在學習中得到了提高，在管理中得到了鍛煉；即學到了書本上的知識，又培養(yǎng)了我的組織協(xié)調能力。在此，我要衷心地感謝老師和同學們給我這個學習和鍛煉的機會，謝謝你們。
下面我將每周五的值日情況匯總如下：
（一）思想覺悟高，我們每個同學都生在文明富強的新中國，成長在和諧的環(huán)境中，處處受到理性、積極、正面的教育和熏陶，養(yǎng)成了尊敬師長、尊師重教，團結同學、互幫互助，熱愛社會、熱愛學習的好品德。
（二）學習態(tài)度好，同學們都端正了自覺學習，“我要學習”的學習態(tài)度。明白了為誰學、學什么的基本道理。樹立了人生目標和遠大理想。主要表現(xiàn)在課上能夠認真聽，認真記，課后能夠認真復習、認真完成作業(yè)。這為以后的學習生活和成長進步打下了堅實的思想基礎。
（三）遵守紀律。這學期是我們從小學到初中的一個承上啟下的過度時期。我們每個同學都能夠按照初中生的標準，按照學校的規(guī)章制度來嚴格要求自己。認真做到不遲到，不早退，不吵嘴、不打架，不偷懶、不耍滑，不調皮、不搗蛋。尊重老師的勞動成果，不影響他人學習。
（四）熱心公益事業(yè)。每個同學能為了攢班費，而吃完飯在食堂里面主動撿水瓶，攢班費。這增強了我們班級的集體榮譽感，讓我們知道榮辱共存的道理。
（五）集體榮譽感強。大家能夠積極參加學校組織的各種活動、各項比賽，每位同學都能將自己的最高水平展現(xiàn)出來，能夠做到見第一就掙、見紅旗就扛，努力為班集體掙榮譽，為個人添光彩。
（六）大小工作積極主動。同學們的自主能力有較大的提升，能為老師分擔一小部分的任務。在大小工作中都能積極參加，主動作為。形成了人人有分工，事事有人做的良好氛圍。
（七）班集體和諧團結。同學間都能團結互助，真誠坦蕩，不會因為某件小事而斤斤計較，尊敬老師、亦師亦友。團結同學、情同手足。形成了和諧友愛，誠實守信，團結互助，共同提高的班集體。
（一）個別同學課堂紀律不算好，學習不太認真。每周五第一節(jié)課是語文，總有個別同學喜歡在下面竊竊私語，搞小動作，老師在上面講，他在下面講。不過，最近兩周，可能是快要考試了，有壓力了，語文課才能安安靜靜的上。在考小測的時候，有個同學經?？罩蛔?，比如說李同學，經常不認真做題還在一旁打擾別的同學答題；甚至還有個別同學只做有限的幾道題，并且做完了就開始前后左右地找人說話。例如另一位李姓同學，做了幾道題，就開始左看看，右瞅瞅，尋找他的“好朋友”。還有個別的同學不認真聽講，甚至連老師都講了好幾遍的考試題目，他還一直在錯。
（二）個別同學在老師講課時經常插嘴。第二節(jié)課是生物課，一上課就有個別同學說話。老師講課他就插話。老師批評他，他就讓老師再給他一次機會。像這樣的同學就是秉承那種“積極認錯，堅決不改”的精神。
（三）英語基礎打的不牢。第三節(jié)課上英語，全班同學都比較喜歡，課堂氣氛比較活躍。但是一到考試就焉了：經常講、經常說的類型，一到考試依然是錯。這就要求我們認真聽，仔細做，打牢基礎不出錯。
（四）地理復習不認真，一寫提綱就翻課本。 第四節(jié)課是地理，有人歡喜有人愁。地理課要寫提綱，有同學就直接翻課本，不動腦筋。期末考試臨近，某些同學就很浮躁，平時不努力，考試干著急。考小測時，有的同學連最基本的常識都不知道，嚴重的辜負了老師的一片心血。
（五）政治課上喜怒哀樂的表情全部都有。第五節(jié)課上政治，快考試的那幾個周，政治老師就一節(jié)課考試，一節(jié)課講卷子。講卷子的時候，東邊總有那么幾個同學喜歡說一些無關緊要的話，讓老師好幾次不得不停下講題，嚴重的影響耽誤了老師講題的時間。有的同學趁著老師停下來的時間趕緊找同學說幾句，過過嘴癮。
（六）數(shù)學課、課堂紀律比較好。自習課大家都不敢放縱，都安安靜靜的寫作業(yè)。因為是朱老師看班。
作為值日班長，對以上的優(yōu)點要繼續(xù)保持發(fā)揚、起到模范帶頭的作用。對存在的問題，自己堅決不能違反，并努力引導，努力克服和幫助改正。積極主動的配合班長搞好班里的工作。當好老師的好助手。在以后的學習生活中我也要自我加壓，在搞好學習的同時還要努力實現(xiàn)“五個提升”：提升思想覺悟和明辨是非的能力；提升服務意識和奉獻精神；提升大局意識和團隊精神；提升學習的自覺性和個人修養(yǎng)；提升履職能力和組織協(xié)調能力。以上是我的總結請批評指正。
涂料工作總結演講篇六
甲方(需方)：
乙方(供方)：
就甲方因施工需要向乙方采購建筑用外墻涂料事宜，根據(jù)?中華人民共和國合同法?及行業(yè)相關規(guī)定，經甲乙雙方充分協(xié)商，訂立本合同，以便雙方共同遵守執(zhí)行。
一、工程名稱：
二、工程地址：
三、產品技術要求：
1、使用部位：外墻
2、涂料品種：
3、涂料顏色及單價：涂料顏色由甲方確定，顏色深淺可按甲方要求調整。
4、使用數(shù)量：涂料共約(最終結算以甲方實際用量為準)
四、交貨時間、地點及運輸方式
1、甲方須在工程涂料涂刷前10天向乙方訂購貨品。應注明采購訂單的產品的名稱、品種、型材代號、顏色、訂貨數(shù)量、聯(lián)系方式及聯(lián)系人等其它相關要求，乙方在接到甲方訂單后10天內將訂購的產品送到甲乙雙方約定的供貨地點，到貨同時提供產品的合格證、檢驗報告。因乙方原因造成供貨時間延誤的，應賠償甲方損失。如遇到不可抗力的原因，供貨時間應予以順延，具體順延時間由甲乙雙方協(xié)商確定。
2、交貨地點：
3、運輸方式：汽運，由乙方負責組織并承擔運費，負責卸車。
五、驗收時間、地點及標準
1、驗收時間：甲方在乙方交貨時進行共同驗收。
2、驗收地點：即乙方交貨地點。
3、驗收標準：按國家質量要求相關標準進行驗收。
六、施工中質量保證措施
1、為確保乙方所供產品施工后的質量品質，甲方必須要求施工單位按下列規(guī)定采取質量保證措施：
1)墻體表面的光滑度及相關修正和清理;
2)施工次序;
3)施工時環(huán)境溫度限制;
4)成品保護。
3、如甲方未采取上述質量保證措施而造成涂布效果不能達到合同約定的質量要求的，由甲方承擔相應責任。如甲方按照上述質量保證措施施工未達到合同約定的質量要求，視為乙方材料質量問題，由乙方承擔相應責任，并承擔由此為甲方造成的一切經濟損失。
七、付款方式：貨到驗收合格后付至供貨額的80%，工程完工驗收合格后付至合同總價款的95%，工程保質期滿后無息撥付剩余的5%。
八、甲方對乙方產品有異議，乙方在收到甲方通知后應一日內趕到施工現(xiàn)場，對產品進行技術處理，以達到甲方施工需求為準。
涂料工作總結演講篇七
同志們：
按照中央和市委的統(tǒng)一部署，昨天下午區(qū)委召開了“徐匯區(qū)保持共產黨員先進性教育活動動員大會”，這標志著我區(qū)的先進性教育活動已經全面正式啟動。今天，我們根據(jù)區(qū)委的要求，對第一批參加先進性教育活動單位的第一責任人和工作骨干進行培訓，目的是要進一步深入領會錦濤同志、慶紅同志、國強同志以及良宇同志和明貴書記講話的精神實質，充分認識開展先進性教育活動的重大意義，準確把握先進性教育活動的有關政策規(guī)定，進一步明確各階段的工作程序和主要任務，按照中央和市委的要求不折不扣、扎扎實實地組織好、實施好先進性教育活動。
今天下午的培訓，盡管時間比較短，但是會議的主題和重點非常突出，培訓的內容又非常具體，使大家對整個先進性教育活動的開展有了更全面的把握。
在分組討論中，大家認真思考、踴躍發(fā)言，不僅談認識，更就如何做好本系統(tǒng)、單位和部門的先進性教育活動展開了討論，氣氛熱烈，還提出不少建設性的意見和建議，有些我們已經做了解答，有些我們還將交由辦公室同志回去認真研究，并以適當?shù)男问郊皶r給大家一個反饋?？傊裉斓呐嘤栆鸦具_到預期要求，概括起來有四方面特點。
一是提高了思想認識。許多同志說，通過培訓對中央、市委和本區(qū)開展先進性教育活動的重要意義有了進一步的認識，同時也更加感到開展好先進性教育活動，對于用“三個代表”重要思想武裝頭腦，提高各級黨組織的領導能力與水平，實現(xiàn)我區(qū)構建和諧城區(qū)的目標，推進經濟社會等重大工程、重大項目的建設都具有十分重要的意義。尤其是向各處級單位派出督導組，更是幫助基層把握關鍵、落實目標的有力措施，也是“三講”教育和試點單位成功經驗的總結和運用。大家表示，一定要把思想認識統(tǒng)一到中央和市委關于開展先進性教育活動的重大決策和部署上來，以高度的政治責任感，切實把先進性教育活動抓緊、抓實、抓好。
二是明確了工作職責。大家在討論中表示，中央、市委和區(qū)委對第一責任人、直接責任人的職責定位準確，要求明確，符合實際，現(xiàn)在的關鍵就在于狠抓落實。區(qū)委派出督導組，承擔著溝通信息、上傳下達，發(fā)現(xiàn)問題、督促解決，具體指導、檢查評估的重任，我們一定要主動借力，及時、全面、客觀地向區(qū)督導組介紹情況，及時聽取他們的意見和建議，對他們提出的問題認真研究，理清思路、明確方向，并及時予以反饋；對實踐中形成的有效做法和經驗認真總結，履行職責、確保質量，不負組織重托。
三是掌握了方法步驟。大家反映，先進性教育活動的總體安排清晰，方法步驟合理，要求逐條明確。我們既要有條不紊、認真完成好“規(guī)定動作”，做到不走樣，也要從實際出發(fā)，加強督查作好“自選動作”，做到不作秀、不走樣。區(qū)委在討論研究時明確提出，這次先進性教育是以正面教育為主，在整個教育計劃安排上，除中央和市委規(guī)定動作外，區(qū)里從實際出發(fā)，不再提出更多的規(guī)定動作，主要給基層黨組織更多的空間，以增強基層黨組織的針對性，形成充滿活力的教育學習活動局面。區(qū)督導組要根據(jù)中央和市委、區(qū)委的要求，認真學習、研究并積極探索督導工作的特點和規(guī)律，緊緊依靠所去系統(tǒng)、單位和部門黨委、黨工委、黨組開展工作，敢于堅持原則、突出工作重點，深入調查研究，掌握第一手資料，對做好各項督導工作作到心中有數(shù)。
四是進一步增強了信心。大家認為，這次來參加培訓，既是一次工作培訓，又是一次動員鼓勁，對組織好、實施好先進性教育活動充滿信心。大家紛紛表示，盡管這次的先進性教育活動時間緊、任務重、要求高，但是我們一定要保持良好的精神狀態(tài)，創(chuàng)造性地開展工作，圓滿完成好先進性教育活動，努力達到“黨員素質普遍提高，基層組織切實加強，各項工作得到促進，人民群眾廣泛認同”。
下面，我再著重就督導組的工作提三點要求：
一要明確督導工作任務，切實履行督導工作職責。昨天，動員會上下發(fā)了《區(qū)委關于派出先進性教育活動督導組的決定》，進一步明確了督導組任務，提出了四方面職責要求：第一，督導組要按照區(qū)委的總體部署，落實督察任務。了解所去單位開展先進性教育活動的進度和質量情況，并提出相關的工作意見和建議，把中央和市委、區(qū)委的部署、要求落到實處。第二，督導組要認真總結和推廣開展先進性教育活動單位的經驗、做法，用典型指導工作?；鶎狱h組織和黨員中蘊藏著巨大的創(chuàng)造力，擁有無窮的智慧和豐富的經驗，督導組要充分尊重基層黨組織和黨員的首創(chuàng)精神，善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)典型，并向市委、區(qū)委先進性教育活動領導小組辦公室推薦，有效發(fā)揮典型的示范引導作用。第三，督導組要及時發(fā)現(xiàn)先進性教育活動中存在的問題，并督促解決、整改，確保先進性教育活動卓有成效的開展。特別是對于困難多、矛盾多和黨員群眾意見比較多的地方，更要投入足夠的精力，深入其中，與所去單位的黨組織共同分析研究產生問題的原因和解決問題的辦法，督促其盡快解決問題。第四，督導組要注意收集先進性教育活動的動態(tài)信息，及時向區(qū)委先進性教育活動領導小組反映情況、當好參謀，從而為科學決策、正確決策提供準確、充分的依據(jù)。
二要講究方式方法，切實提高工作質量和水平。這次區(qū)委向全區(qū)派出五個督導組，每個督導組安排13-14個單位，開展先進性教育活動的督導工作，任務繁重。這就要求督導組要認真探索工作規(guī)律，采取科學有效的方法開展工作，確保高質量、高效率地完成各項任務。第一，督導組要在區(qū)黨員先進性教育活動領導小組的領導下，緊緊依靠所去單位開展工作，多出點子，多幫促，做到既不包辦代替，又認真負責地做好工作。第二，督導組要堅持原則，說實情、講真話，協(xié)助黨委、黨工委、黨組做好工作、把好關。同時，要與黨委、黨工委、黨組書記多溝通，在總體部署和重大問題上形成共識和整體合力。第三，督導組要突出重點，抓住關鍵環(huán)節(jié)和關鍵階段。第一階段思想教育期間要重點關注教育時間、內容、質量、進度，確保學習教育階段按照邊學習邊檢查、邊學習邊提高的要求，不走過樣，如何讓群眾了解讓群眾參與。比如要重點關注各系統(tǒng)、單位、部門黨委、黨工委、黨組成員開展先進性教育活動的情況，既要依靠他們推動工作，又要督促他們發(fā)揮帶頭作用；又比如分析評議階段是整個教育活動承上啟下的關鍵環(huán)節(jié)，要突出重點，牢牢牽住“牛鼻子”，不斷提高督導組工作的質量和水平。第四，督導組要卓有成效地開展工作，就必須把調查研究工作貫穿于先進性教育活動的始終，盡可能多地接觸黨員、干部和群眾，廣泛聽取各方面的意見，了解實情，研究問題，提出思路，創(chuàng)造性地開展工作。
三要堅持帶頭，從嚴要求，切實加強自身建設。督導組的同志要指導別人參加先進性教育活動，首先自己要努力做學習實踐“三個代表”重要思想的表率，把開展工作的過程作為鍛煉和提高自己的過程，帶頭保持共產黨員的先進性。這里，我向同志們提出四點希望：第一，要振奮精神。雖然督導組是為完成這次先進性教育活動而組建起來的臨時機構，但是我們從事的工作所產生的影響卻是長遠的。我們要認識到能夠親身參與這樣一項光榮而艱巨的任務是組織上對大家的高度信任，是對我們自身保持共產黨員先進性一次更為直接的教育和考驗，是一次很好的學習、鍛煉和提高的機會，因此要以對黨、對人民、對事業(yè)高度負責的精神狀態(tài)和飽滿的政治熱情，既來之、則安之，集中精力、全身心地投入督導工作。作為派出督導組成員的單位要給予大力支持，在督導工作期間，不要給他們再安排本單位的工作，無特殊情況，不再安排他們外出及參加培訓班等，為他們搞好督導工作創(chuàng)造條件，確保盡職盡責地完成好區(qū)委交辦的任務。第二，要刻苦學習。學習是搞好工作的前提，不努力學習，自身就不會有先進性，也難以指導好基層單位開展好先進性教育活動。督導組成員要努力先學一步，多學一點、學深一些。通過學習，充分認識開展先進性教育活動的指導思想、目標要求、指導原則、總體安排和方法步驟，牢牢把握好督導工作的主動權。不僅要努力學習中央、市委和區(qū)委的相關文件，還應在今后的實踐中，向基層黨組織和黨員學習、向身邊的同志學習，在工作中學習，在學習中提高，努力把督導組建設成為學習型的團隊。第三，要加強團結。我們督導組成員來自各個不同的單位，為了一個共同的目標走到一起來了，今后在工作上要相互信任、諒解和支持，相互之間要注意在思想上經常交流、工作上及時溝通，重要問題集體研究，團結協(xié)作，優(yōu)勢互補。這次擔任督導組組長的同志，都是多年來從事黨的工作的領導，具有豐富的領導工作經驗，年輕同志要虛心向他們學習，遇事多請教，并要照顧好他們。第四，要嚴格自律。紀律嚴明才能造就過硬的隊伍，督導組是區(qū)委派出的，督導組的工作狀態(tài)如何、督導組的工作作風如何、指導工作的成效究竟怎樣，都直接關系區(qū)委的形象。希望大家模范遵守工作紀律和廉潔自律方面的有關規(guī)定。每個督導組都要建立臨時黨小組，堅持正常的組織生活。督導組同志這次下去時間長，經常奔波，會比較辛苦，大家要注意身體、注意安全，做到勞逸結合。區(qū)先進性教育活動領導小組辦公室對督導組的同志要多關心，幫助他們排憂解難。
總之，每個督導組都要從實際出發(fā)，既要善于借鑒以往開展集中性教育活動的成功經驗，又要善于在實踐中積極探索開展督導工作的新途徑和新方法，牢記職責，不辜負區(qū)委的重托和全區(qū)黨員群眾的期望，以良好的精神狀態(tài)和扎實的工作作風，齊心協(xié)力把工作做好，向黨和人民交出一份滿意的答卷。
謝謝大家！
涂料工作總結演講篇八
各位領導，各位同事：
大家好！時間過的很快，轉眼間20xx年已經從我們身邊走過了。
今年我們迎來了大峽谷十周年的生日，回顧過去的一年，在全體員工的共同努力下，公司全年接待游客31.5萬人次，經營總收入達到2500萬元，取得了公司開業(yè)以來的最好成績。作為公司的一名員工我們?yōu)楣救〉昧诉@樣好的成績而感到欣慰和自豪！
索道是今年公司投資了200余萬元的新項目，公司領導從一開始就非常重視。從20xx年4月下旬索道試營業(yè)以來，我們努力嚴格按照特種設備的操作規(guī)程和規(guī)章制度辦事，加強索道的現(xiàn)場管理和細節(jié)管理，努力做到“三個重視”，即重視安全、重視效益、重視管理，做到量化責任和責任到人。在全體員工的共同努力下，索道全年共計接待游客46198人次，實現(xiàn)收入70.43萬元。索道全年秩序良好，設備運行正常，實現(xiàn)了全年無重大安全事故，無游客重大投訴和零賠償?shù)乃鞯拦芾砟繕恕?BR> 今年我們索道站被公司評為先進集體，其實我們只是做了自己應該做的工作，也沒有什么特別的、重大的貢獻，但我們索道站上的每一位員工會倍加珍惜這份來之不易的榮譽，更加努力的去工作，盡心盡責的去做好自己的本職工作。
回顧過去的一年，我們的工作也不是一帆風順的，對特種設備我們從不了解到了解，從不熟悉到熟悉，所有成績的取得離不開索道站全體員工的共同努力，離不開一批恪盡職守、努力工作的優(yōu)秀員工，更離不開公司領導的關心和支持。
展望未來，20xx年是非常關鍵的一年，公司面臨著18省道改道等諸多的困難，我們要實現(xiàn)確保公司在臨安旅游企業(yè)中的龍頭地位，要確保把大峽谷建設成為一個旅游綜合體，要確保把大峽谷建設成為一個現(xiàn)代企業(yè)，我們還有許多工作要做。我們真誠的希望浙西大峽谷的明天會更加美好，希望浙西大峽谷永遠是我們臨安旅游企業(yè)中的一只領頭雁。
謝謝！
涂料工作總結演講篇九
回顧這半年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年來的工作情況總結如下：
一、辦公室的日常管理工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到，辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。
辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。
1、理順關系，辦理公司有關證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關的手續(xù)及證件。我利用自己在xx部門工作多年，部門熟、人際關系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了xxx證書、項目立項手續(xù)xxxx產權證產等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調作用。
2、及時了解xxxxx情況，為領導決策提供依據(jù)。作為xxxxx企業(yè)，土地交付是重中之重。由于xxx的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到xx、xx拆遷辦等單位，積極和有關人員交流、溝通，及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經理室，公司領導在最短時間內掌握了xxxxxx及拆遷工作的進展，并在此基礎上進一步安排交付工作。
3、積極響應公司號召，深入開展市場調研工作。根據(jù)公司(0x號辦公會議精神要求，我針對目前xx房地產的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場調查。先后到土地、建設、房管部門詳細了解近年房地產開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標，走訪了一些商業(yè)部門如xx，xx又到xx花園、xx花園、xx小區(qū)調查這些物業(yè)的租售情況。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出 “商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧” 開發(fā)個人設想。
4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉，并負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。
5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照有關規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂。
6、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預算審批制度，組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，在x月份按照審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴格按照程序核定使用標準。
7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。董事會在xxxx召開期間，認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。
二、加強自身學習，提高業(yè)務水平由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。
經過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。
三、存在的問題和今后努力方向半年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：
第二，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調的不是十分到位;
第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。 在新的'一年里，自己決心認真提高業(yè)務、工作水平，為公司經濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：
第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;
第三，注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規(guī)章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。
隨著集團公司培訓工作的深入進行，五月十七日晚上和十九日下午，集團公司辦公室組織了兩場以“愛崗敬業(yè)、做優(yōu)秀員工”為主題的巡回演講。集團公司領導及各單位約二百三十余名公司員工到場觀看了演講。本次演講共有七位選手參加，他們分別是：集團公司的邢麗芹，金龍礦業(yè)的王憲忠、喬英茂，金海建工的王曉峰、原文政，金海大廈的姜壽莉、郭紅飛。
來自基層各部門的演講選手們，在平常的實際工作中他們積累了豐富的工作經驗和人物素材，并把“愛崗敬業(yè) 做一名優(yōu)秀員工”的思想體會，結合到實際工作中。他們深情謳歌和贊美了那些愛崗敬業(yè)、忠于職守、勇于奉獻，為金海集團做出突出貢獻的金海員工;他們的演講內容緊扣主題，演講時聲情并茂，富有感情，發(fā)揮得當，充滿青春的活力與時代氣息，演講人員們的精彩演講不時引來了臺下員工陣陣熱烈的掌聲。
通過這次巡回演講，不但使大家進一步了解了一線員工在平時工作當中許多不為人知的平凡故事和默默無聞的奉獻精神，同時也使廣大員工更加認識到了自我的人生價值。使公司員工從思想上對“優(yōu)秀員工”有了一個新的認識，鼓起了全體員工爭做“愛崗敬業(yè) 做優(yōu)秀員工”的斗志，讓“愛崗敬業(yè)光榮，玩忽職守可恥”的企業(yè)文化氛圍在廣大員工中得到傳揚。
來自集團公司的邢麗芹演講的《愛崗敬業(yè) 做一名優(yōu)秀員工》以92.62的高分奪得一等獎，金龍礦業(yè)的王憲忠演講的《讓青春在地平線下燃燒》以89.17分獲得二等獎，金海建工的王曉峰演講的《你在那里 那里就有優(yōu)秀員工》以89.07分獲得三等獎，姜壽莉、原文政、郭紅飛、喬英茂四人獲得優(yōu)秀獎。
這次巡回演講活動的開展，不但進一步在員工樹立起了“愛崗敬業(yè) 爭做優(yōu)秀員工”的良好風氣，而且也是對企業(yè)員工培訓工作開展情況和培訓效果的一次檢驗。在此次活動開展的過程中，各企業(yè)都能夠積極主動按照集團公司的要求去完成各項工作。各企業(yè)首先在企業(yè)內部組織安排演講，將表現(xiàn)突出的員工選拔推薦參加集團公司組織的巡回演講，由于所選拔的選手都比較優(yōu)秀，才使本次演講活動效果非常顯著。
通過演講活動的開展，也發(fā)現(xiàn)了以前員工培訓過程中存在的如：不按計劃進行培訓、培訓走過場、注重形式不注重內容等問題，在今后的員工培訓過程中，我們要在總結經驗的基礎上，進一步把員工培訓工作搞好，使員工培訓工作取得更好的成績，位企業(yè)發(fā)展奠定良好的文化基礎。
各位領導 ，各位同仁，大家好!
今天我非常榮幸地站在這里，也非常榮幸承擔這次年終總結表彰大會員工代表的發(fā)言。對于各位領導的關心支持，對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績，是領導以身作則，科學決策，正確引導的結果，是同志們任勞任怨，相互幫助，團結奮斗的結果，成績和榮譽屬于為富通中心做出貢獻的每一個集體和個人。在此向大家表示深深的感謝。
20xx年對我具有特別的意義，從一個整天無優(yōu)無慮的學生時代變成了一個生活很有規(guī)律的上班族。在這幾個月的工作中，我曾經有過心酸，也曾經想要放棄，不過我堅信不經歷風雨怎么會有彩虹呢?我曾經一個一無所知的學生，成長為一個可以完成獨立完成自己工作的員工，我此刻的心情是無比高興，大家都知道心有多大舞臺就有多大，同益就是你的舞臺，同益也象是我們的水缸一樣，你的肚子里有多少墨水你都可以把它吐出來，來展示你自己，發(fā)揮出你的特長，只要是你在自己的崗位上做實、做精、做出突出成績的員工你就是同益的人才。
我們首先要感謝同益公司給我們這樣一個學習發(fā)展的平臺，同時也要感謝所有領導同事對我的支持與幫助，我能走到今天，與你們的幫助和寬容是分不開的，我會在今后更加努力地工作，來回報同益公司，回報領導同事們對我的關愛，也請大家對我和我們部門提出寶貴意見，使我們在今后的配合上會越來越順暢。
我很欣賞這樣一句格言:態(tài)度決定一切，自信戰(zhàn)勝一切!態(tài)度是我們對待事物的一種驅動力，不同的態(tài)度將產生不同的驅動作用。自信是我們一切行動的源動力，沒有自信就沒有行動。我們要對自己服務的企業(yè)充滿自信，對我們公司的發(fā)展充滿自信，對自己能力充滿自信，對同事充滿自信，對未來充滿自信。
成績屬于過去，榮譽屬于大家。今天的成績將是我明天的起點，我會繼續(xù)力爭向上，不斷提升自我，爭取創(chuàng)造更好的工作成績。在20xx年，我給自己定下一個目標，那就是做一名優(yōu)秀員工，接下來我就是朝著這個目標而努力，去拼搏，去爭取更好的成績。在以后的日子里，我將與大家共同努力，共同進步，希望能夠繼續(xù)得到大家的支持。
謝謝大家!
涂料工作總結演講篇十
一年以來，在院黨委的領導和總支成員的共同努力下，藝術系黨總支工作取得了一定的成績。黨的思想建設得到了進一步加強，組織生活逐步得到完善。
一、抓思想建設，用科學的理論武裝黨員的頭腦，不斷提高思想政治素質
1、組織教職工學習“十七大”精神和“三個代表”重要思想，學習院黨委有關文件和領導講話，積極組織黨員、教職工學習，并在工作中貫徹落實。
2、對于廣大學生來說，我們通過形勢與政策課、班會等形式對他們進行思想政治教育。
二、加強黨風廉政教育，促進了黨員干部廉潔自律
1、組織黨員干部、教職工，認真學習第十七屆中紀委五次全會的講話和我院有關文件，使黨員、教職工更深刻地領會，加強黨風廉政建設的精神實質，進一步加強自律意識。
2、有關對教職工利益的事項都讓大家知道，并在全體教職工中公開，凡是重大事情，系領導班子召開會議研究，然后向教職工通報。
三、加強完善了黨員管理發(fā)展工作
加強黨員管理是加強和完善黨總支建設的重要內容。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照黨的綱領和章程對黨員進行了科學的管理。
1、正確引導黨員履行義務和行使權利監(jiān)督黨員組織生活。具體表現(xiàn)在要求黨員按時交費，接受黨的教育，認真做思想?yún)R報，積極參加各種組織活動，認真做好黨員發(fā)展工作。如與積極分子談話，開群眾座談會等。通過履行義務、行使權利和參加組織活動的管理，我們統(tǒng)一了思想，發(fā)揮了先鋒模范作用。
2、嚴格了黨員組織關系和檔案管理。我們按院黨委的要求，做好學生黨員材料
四、開展深入細致的思想政治教育，解決學生的實際困難，做好學生的穩(wěn)定工作
對學生的教育管理工作上，我們注意抓好“三支”隊伍（輔導員、班主任和導師隊伍，學生干部隊伍，學生積極分子的建設。在大面積教育和引導的基礎上，重點抓好“貧困生、心理灰暗生、曠課生”三類學生的.教育和轉化工作，同時團總支，學生會，各班團支部，班委會，積極開展了一系列旨在提高學生技能和素質的文體活動。
1、教育和處罰相結合，加大對違紀學生的處罰力度。凡違紀者均受到分別不同的處分，起到了警示別的同學，教育了本人的作用。加強對違紀學生的教育。
2、開展了法制教育和誠信教育活動，召開了主題班會，進行了討論。
涂料工作總結演講篇十一
近年來，涂拐村堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞新農村建設20字方針，著力抓好文明村創(chuàng)建工作，不斷提高人民群眾生產生活水平，取得了積極成效。
一、黨建成效突出，兩委班子凝聚力強
涂拐村以遠程教育為載體，平均每月兩次集中播放學習視頻，注重加強對村“兩委”班子及黨員的教育培訓，逐步幫助“兩委”成員及黨員樹立正確的權力觀和價值觀，增強班子團結，規(guī)范民主辦事流程。黨員在“創(chuàng)先爭優(yōu)”熱潮中，積極爭當想農民之所想，急農民之所急，做農民之所需的人。如，涂拐支部黨員對留守兒童、失業(yè)青年形成“一對一”的志愿結對幫扶。涂拐“兩委”成員、全村63名黨員的凝聚力、戰(zhàn)斗力強，切實發(fā)揮了在各項工作中的領導核心作用，涂拐黨總支逐步建設成為品德好、作風正、威信高、管理民主、能帶領群眾加快致富奔小康的團結黨支部，真正當好村民的“領頭雁”。
二、干群通力合作，調整產業(yè)結構
殖，帶動村民余付發(fā)展大鵬養(yǎng)雞，年出欄家禽萬只以上；積極帶動村民仇多好、陳立品發(fā)展肥豬養(yǎng)殖，年出欄肥豬1000頭以上，仔豬1500頭以上。實踐證明，種養(yǎng)殖項目經濟效益良好，為村民增收增加了一條可行的路子。
三、長抓村容村貌，推進新農村建設
近年來在市、縣政策方針指導下，涂拐村轉變思想，高度重視農村綜合環(huán)境整治工作，村“兩委”積極組織，成立一個專門的工作小組，負責涂拐村清潔綠化工作。小組成員積極奔走、大力宣傳，引導群眾以“愛家園，美化環(huán)境”主導思想，以“十戶輪值”制度為主線，并督促各村民組組長努力發(fā)揮好帶頭和引導作用，全村一齊“綠化家園、美化鄉(xiāng)村”。目前已逐步完善工作方法、制度，建立起了農村環(huán)境綜合整治長效機制：一是以“十戶輪值”制度為基礎，村民自發(fā)管理家園環(huán)境衛(wèi)生。二是以齊全的保潔隊伍為輔助，維護村各主要公共道路、公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。三是以充足的硬件設備為后盾，確保本村清潔工作順利開展。各村均配有6部垃圾車、6處垃圾池，方便村民、保潔員進行垃圾后期處理。四是以不定期環(huán)境衛(wèi)生督察和整治為手段，驗收和整改本農村環(huán)境綜合整治答卷。村“兩委”對村民組環(huán)境衛(wèi)生情況不定期進行自查和整治，發(fā)現(xiàn)臟亂差情況，及時進行整改。五是重抓綠化，植樹造林。為綠化本村，村“兩委”帶領村民建設本村綠色長廊，合淮阜高速路涂拐村路段兩旁50米范圍種植雪松，南北縱向長公里，涂下路涂拐村老圩片區(qū)路段公里范圍兩旁種植雪松、廣玉蘭。六是重視基礎設建設，服務村民。為改善村民出行，通過“一事一議”工程先后修繕了本村梁戶組、街道街心、田莊組多條村民出行要道。以真真切切的實際成果真正踐行全心全意為百姓服務。通過以上主要措施，長期維護，層層保障，確保本村環(huán)境長久整潔宜人。
四、豐富文化生活，精神文明建設成效顯著
一是以“農家書屋”為依托，促精神文明創(chuàng)建。涂拐村以“農家書屋“為場所，組建 “留守兒童”之家、老年人之家，不定期的舉行兒童、老年人集體“回家”進行閱讀、看視頻、下棋等活動。同時深入開展文化助農活動，將農業(yè)技術讀物推薦給需要的群眾。二是以全民健身為契機，豐富群眾生活。涂拐村積極組建本村健身舞蹈隊，并為其落定場地、音箱等硬件設施。每晚6點到9點，在涂拐村部場院有60人以上健身群眾加入到舞蹈健身活動中，豐富了群眾文體活動。三是以“十戶聯(lián)防”以主線，構建良好的社會環(huán)境。涂拐積極落實義井鄉(xiāng)“十戶聯(lián)防”管理模式，構筑起涂拐村安保工作的“防火墻”；注重法制宣傳與教育，提高了群眾的法律意識；積極開展群防群治，有效預防和打擊犯罪。四是廣泛宣傳村規(guī)民約，培育了良好民風村風。多措并舉，宣傳、教育、引導并重，形成了村內良好的道德風尚。
義井鄉(xiāng)涂拐村民委員會
2012年1月3日
涂料工作總結演講篇十二
xxxx年即將過去，我來到中聯(lián)水泥已經有九個多月的時間。感謝中聯(lián)水泥各位領導對我的關心和信任，感謝中聯(lián)水泥為我提供了發(fā)展的*臺，讓我在工作和學習當中不斷地成長、進步?；仡欉^去的這九個月的時光，那是我人生中最重要的一個階段，讓我學到了很多在學校里不能學到的東西。在此，我感謝四川運營管理區(qū)的各位領導，感謝安縣中聯(lián)、北川中聯(lián)的各位領導，是您們的關心，才能讓我在工作當中得心應手，學到我夢寐以求的真正本事。
我于xxxx年3月1日進入安縣中聯(lián)水泥有限公司，在這里，我主要負責協(xié)調礦山工作的各項事宜、進行前期的水泥市場調研工作、整理供應處的各項供應合同資料。隨后中聯(lián)水泥四川運營管理區(qū)組建營銷中心，我于xxxx年6月17日到達北川中聯(lián)水泥有限公司，正式進入四川運營管理區(qū)。根據(jù)公司安排，我被劃分到德陽區(qū)域銷售部，主要負責德陽片區(qū)安縣袋裝水泥市場的市場調研——市場開發(fā)——銷售——售后服務的一系列工作，并且承擔與安縣中聯(lián)生產基地協(xié)調的各項工作。下面我就xxxx年6月17日至今這6個月的工作向領導作一個簡要的匯報。
xxxx年7月22日，德陽區(qū)域銷售部正式劃分了銷售片區(qū)。我被劃分到安縣和綿竹袋裝水泥市場，開始一個人獨立進行當?shù)厥袌龅匿N售工作。在此，我感謝中聯(lián)水泥領導對我這個銷售片區(qū)的關心和信任。正是有了您們的支持，我才有了充足的動力去做這片市場。
1、進行了市場調研，熟悉了安縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境和大概的市場需求量水泥銷售年終工作總結工作總結。
3、進行了銷售工作，在公司領導的正確決策下啟動了安縣袋裝水泥市場，并取得了一定的銷售成績。
4、輔助市場部，進行了安縣袋裝水泥市場的墻體廣告尋找工作，在當?shù)貥淞⒘酥新?lián)品牌的影響力。
5、做好了各類顧客的售后服務，多數(shù)客戶對我抱有信心，基本未接到顧客的服務質量投訴。
目前安縣袋裝水泥市場在公司領導的正確決策和我的自身努力下，取得了一些成績。雖然我發(fā)現(xiàn)自己能愛崗敬業(yè)、主動勤奮的工作，但由于工作經驗的欠缺，仍有許多地方需要我去完善，不斷努力并力求做到更好的地方。
1、對安縣區(qū)域競爭對手的價格變動未能做好充分的反應，在競爭上處于滯后狀態(tài)，往往在銷售工作上處于被動。
2、對于客戶的控制及管理未能真正落實到位。在幾次價格變動后，丟失了少部分客戶。
3、對于銷售渠道的掌控和市場的規(guī)范還不是很到位，導致客戶出現(xiàn)一些小小抱怨。
4、在工作中思想較為單純，工作方法較為簡單，看待問題有時比較片面，在處理一些問題上還不夠冷靜。
總之，細節(jié)決定成敗，能力+知識+勤奮+心態(tài)=成功。對公司要有責任心，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對客戶要有耐心，對自己要有信心!力爭在中聯(lián)水泥的銷售崗位上做最好的自己!以上就是我對這六個多月的銷售年終工作做一個總結，請領導批評指正，希望我能迅速成長，明年能給公司作出更大的貢獻!
涂料工作總結演講篇十三
隨著時間的推移，20xx年已經悄然離開了我們?；仡欉^去的半年，心里不禁感慨良多。這半年來，在公司領導和同事的支持和幫助下，我嚴格要求自己，按照公司和車間的要求做好本職工作。通過努力，我的工作模式有了新的突破，工作方法有了很大的改進。20xx年的工作總結如下：
1.隊伍建設和管理得到加強。
沖壓車間成立時間不長。由于其前身“xxx公司”管理混亂，團隊中有很多亟待解決的問題。為了解決這些問題，我部采取措施，規(guī)范實施正向激勵制度。團隊表現(xiàn)好的員工會額外給予考核分，表現(xiàn)差的員工堅決扣除一定的考核分。由于這種獎罰分明、公平公正的考核方式，團隊員工的執(zhí)行力大大提高，團隊的凝聚力得到了提升。
2.狠抓安全管理
沖壓車間與公司其他車間相比，安全隱患多，容易發(fā)生事故。在過去的20xx年里，發(fā)生了幾起重大工業(yè)事故，給公司和車間帶來了巨大的損失?！坝拚咭匝獡Q教訓，智者以教訓免事故”。作為一班的班長，他雖然權力不大，卻要負責班里十幾個員工的安全。所以我對安全工作從來沒有放松過，每個月，每天都在講。
3.保證產品質量。
隨著公司規(guī)模的擴大和品牌知名度的提高，消費者對xxx汽車品質的要求越來越高。因此，公司高層對產品質量的重視也被提升到了前所未有的高度。作為整車行業(yè)的主導技術，沖壓車間的責任也越來越大。我知道作為車間領導，我的工作直接影響車間的質量。對公司負責，在品控上一直不敢放松，積極與檢驗班同事及時溝通交流信息，對生產過程中出現(xiàn)的任何不良品絕不放過。同時，加強員工對質量重要性的認識，要求每個人都認真做好自檢和互檢，確保沒有問題零件從這個班組流向下一道工序。
4.積極參與車間改進活動。
沖壓車間就像一個大家庭。我每天都生活和工作在這個溫暖的家庭里。作為這個大家庭的一員，我覺得我有義務有責任把她建設成一個更加美好和諧的大家庭。因此，在過去的一年里，我積極參與車間的改進活動，調動團隊成員的積極性，利用集體智慧對車間提出了許多有價值的改進意見。
5.加強自學，提高業(yè)務水平。
因為覺得自己身上的擔子很重，自己的知識、能力、經驗與一個優(yōu)秀的、稱職的團隊領導相差甚遠，所以一直不敢掉以輕心。我不斷向書本、身邊的領導、同事學習，積極提升自己的業(yè)務素質，努力提高自己的工作效率和質量，爭取自己的主動權。通過這一年的努力，我覺得自己有了一定的進步，可以從容應對日常工作中的各種問題。我大大提高了我的組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調能力和口頭表達能力等。，保證了本崗位各項工作的正常運轉，并能以正確的態(tài)度對待各項任務，具有強烈的事業(yè)心和責任感。
在過去的x年里，我全身心地投入到工作中，創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在以下幾點：
1.安全生產
安全管理不到位，力度不夠；培訓不到位；檢查不到位。很多情況下，由于員工勞動強度大、體力消耗大，在完成當天的產量、完成現(xiàn)場工作時存在忽視安全的現(xiàn)象，甚至存在勞動保護用品穿戴不當?shù)默F(xiàn)象，導致x、x連續(xù)兩次被劃傷，現(xiàn)在想想這兩起事故，我都有不可推卸的責任。首先，我們在組織班組日常安全培訓的過程中，并沒有真正讓每一個員工時刻把安全放在心上；其次，在安全檢查方面，沒有全程跟蹤檢查；最后，我們未能在事故發(fā)生后及時總結經驗教訓，避免類似事件的再次發(fā)生。我自責讓員工受苦，損害了車間的榮譽和利益。因此，我決定在今后的工作中加強安全培訓，改進相關培訓的形式，強化班組安全員的責任感，讓班組的每一位員工都認識到安全生產的重要性，從而形成“人人重視安全生產，人人參與安全生產”的良好氛圍。
2.質量管理
質量是生產出來的，不是檢查出來的，也就是說要強調全面質量管理，按照目標要求，認真處理好每一個環(huán)節(jié)和過程。同時，質量檢驗非常重要，尤其是在生產過程中，可以有效避免質量事故和質量問題，變事后處理為事前預防和控制，變被動為主動。目前，雖然公司從上到下都開始重視質量，但在實際操作過程中仍然存在很多問題，尤其是團隊與團隊之間的協(xié)調。比如鈑金運輸和成品裝卸過程中還有很多需要改進的地方。解決這些問題，不僅僅是一個團隊的努力，還需要幾個相關團隊的合作。我覺得做好質量工作，一定要把握好“嚴、細、實”的原則，嚴格管理，認真細致，狠抓落實。
3.小組管理
雖然x年來班組管理水平有所提高，但仍存在一些問題，如：員工的規(guī)范化操作有待提高，員工的專業(yè)技術水平有待提高，員工的積極性沒有充分調動起來。我知道，沒有高層的管理，就沒有高素質的員工，就沒有高質量的產品。因此，在今后的工作中，我將重點解決提高團隊成員綜合素質的問題，充分利用業(yè)余時間，多安排一些沖壓標準化操作和專業(yè)技術知識的培訓，在短時間內大幅度提高員工的綜合素質。
新的20xx年意味著新的起點，新的機遇，新的挑戰(zhàn)。我將再接再厲，提高自己的業(yè)務和工作水平，為公司和車間的發(fā)展做出貢獻。
我決心在未來的x年里努力做到以下幾點：
1.加強學習，拓寬知識面。努力學習沖壓專業(yè)知識和相關管理知識；
2.本著實事求是的原則，向上級發(fā)號施令，向下級匯報；真正做領導的助手；
4.全面完成車間交給的各項任務，為車間帶出一支吃苦耐勞的412團隊。
最后，希望各位領導在以后的工作中能一如既往的支持我，我會用更加優(yōu)秀的工作業(yè)績來回報大家的關心和厚愛，因為我會一直努力的！謝謝你！
涂料工作總結演講篇十四
時間如梭，轉眼間又跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。 年初，_x置業(yè)公司經營管理模式調整，財務工作并入財務部;客旅分公司人員分流，財務工作又并入財務部;新公司像雨后的春筍一樣不斷地涌現(xiàn)，會計核算、財務管理工作納入財務部。_年x月份集團公司推出財務合同管理月，財務部被推向了陣地最前沿;_年x月份集團公司實際預算管理，財務部是沖鋒陷陣的先鋒隊。公司內部，要求管理水平的不斷地提升，外部，稅務機關對房地產企業(yè)的重點檢查、稅收政策調整、國家金融政策的宏觀調控，在這不平凡的一年里全體財務人員任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了，下面總結一下一年來的工作。
職能發(fā)展 過去的一年，財務部在職能管理上向前邁出了一大步。
1、建立了成本費用明細分類目錄，使成本費用核算、預算合同管理，有了統(tǒng)一歸口的依據(jù)。
2、對會計報表進行梳理、格式作相應的調整，制訂了會計報表管理辦法。使會計報表更趨于管理的需要。
3、修改完善了會計結算單，推出了會計憑證管理辦法，為加強內部管理做好前期工作。
4、設置了資金預算管理表式及辦法，為公司進一步規(guī)范目標化管理、提高經營績效、統(tǒng)籌及高效地運用資金，鋪下了良好的基礎。 財務合同管理月總結公司推出 財務、合同管理月活動 ，說明公司領導對財務、合同管理工作的重視，同時也說明目前財務管理工作還達不到公司領導的要求。
為了使財務人員能充分地認識 財務、合同管理月活動 的重要性，財務總監(jiān)姚總親自給財務部員工作動員，會上針對財務人員安于現(xiàn)狀、缺乏競爭意識和危機感，看問題、做事情缺少前瞻性，進行了一一剖析，同時提出財務部不是核算部，僅僅做好核算是不夠的，管理上不去，核算的再細也沒用，核算是基礎，管理是目的，所以，做好基礎工作的同時要提高管理意識，要求財務人員在思想上要高度重視財務管理。如對每一筆經濟業(yè)務的核算，在考慮核算要求的同時，還要考慮該項業(yè)務對公司的現(xiàn)在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題，現(xiàn)在考慮不充分，以后出現(xiàn)紕漏就難以彌補。針對 財務、合同管理月活動 進行了工作布置。
1、根據(jù)房地產行業(yè)的特殊性結合公司管理要求對開發(fā)成本、期間費用的會計二級、三級明細科目進行梳理，并對明細科目作簡要說明，目的，一是統(tǒng)一核算口徑，保證數(shù)據(jù)歸集及分析對比前后的一致性;二是為了便利各責任單元責任人了解財務各數(shù)據(jù)的內容。這項工作本月已完成，并經姚總審核。目前進入貫徹實施階段。
2、配合目標責任制，對財務內部管理報表的格式及其內容進行再調整，目的，一是要符合財務管理的要求;二是要滿足責任單元責任人取值的要求及內部考核的要求。財務內部管理報表已經多次調整修改，建議集團公司對新調整的財務內部管理報表的格式及其內容進行一次認證，并于明確，作為一定時期內相對穩(wěn)定的表式。
3、針對外地公司遠離集團公司，財務又獨立設立核算機構，為加強集團公司對外地公司的管理，保證核算的統(tǒng)一性、信息反饋的及時性，提出了與駐外地公司財務工作聯(lián)系要求。_月份與寧波公司財務進行交流，將財務核算要求、信息傳遞、對外報表的審批程序、上報集團公司的報表都進行了明確。
4、對各公司進行一次內部審計，目的，是對各公司經營狀況進行一次全面地了解，為今后財務管理做好基礎工作。
5、根據(jù)公司的要求對部門職責進行了修改，并制訂了部門考核標準。
為了使會計核算工作規(guī)范化，重新提出《財務工作要求》，要求從基礎工作、會計核算、日常管理三方面提出，目的是打好基礎內部開展規(guī)范化工作，從會計核算到檔案管理，從小處著手，全面開展，逐步完善財務的管理工作。 x、會計知識的培訓，我們從三方面考慮培訓內容，一是《會計法》，要了解會計知識，首先要了解這方面的法律知識;二是會計基礎知識，非專業(yè)人員學習這方面知識的目的要明確，目的是為了看懂會計報表，為了能看懂報表，就要了解一些基礎的東西;三是如何看報表，這是會計知識培訓的重點。 經過調研、溝通、設計，于__年_月推出《成本費用明細分類目錄及說明》;于__年_月_日推出《會計報表管理試行辦法》;__年x月_日推出《會計憑證管理試行辦法》。 會計報表推出執(zhí)行x個月后，從會計報表格式設置上看，報表格式設置還是比較科學，能比較清晰地反映會計的有關信息。但房地產行業(yè)的特殊性，銷售收入與結算利潤有一個時間上的差異，這樣 損益明細及異動情況表 就無法全面反映出損益情況，需要增添一個表補充。
涂料工作總結演講篇十五
回顧這一年來，自己的工作情況，捫心自問，在諸多方面還存在有不足。
因此，更要及時強化自己的工作思想，端正意識，提高專賣銷售工作的方法技能與業(yè)務水*。
我認為自己還一定程度的存在有欠缺強力說服顧客，打動其購買心理的技巧。作為我們xx的一名銷售人員，我們的首要目標就是架起一座連接我們的商品與顧客的橋梁。為公司創(chuàng)造商業(yè)效績。在這個方向的指導下，怎樣用銷售的技巧與語言來打動顧客的心，激發(fā)起購買欲望，就顯得尤為重要。
因此，在以后的銷售工作中，我必須努力提高強化說服顧客，打動其購買心理的技巧。同時做到理論與實踐相結合，不斷為下一階段工作積累寶貴經驗。
謹記銷售理論中顧客就是上帝這一至理名言。俗話說，細節(jié)決定成敗，每一句話，每一個動作消費者都聽在心里，看在眼里。這會影響消費者對我們銷售員和我們品牌的評價，以致影響銷售結果。
所以要用自己真誠的微笑，清晰的語言，細致的推介，體貼的服務去征服和打動消費者的心。讓所有來到我們xx專柜的顧客都乘興而來，滿意而去。樹立起我們xx工作人員的優(yōu)質精神風貌，更樹立起我們xx的優(yōu)質服務品牌。
如果自己都不熟悉每一款機子的功能，怎么可能向消費者講解，怎能打動消費者的芳心，也不會獲得銷售的成功。所以要熟悉每一款手機的型號，配置，功能，價位。做到爛熟于心。學會面對不同的顧客，采用不同的推介技巧。力爭讓每一位顧客都能買到自己稱心如意的商品，更力爭增加銷售數(shù)量，提高銷售業(yè)績。
心態(tài)可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗，而我們的銷售工作中更是如此。如果一個人領悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣，那么他就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動，努力的精神來工作，那么無論在怎樣的銷售崗位上都能豐富自己人生的經歷。端正好自己心態(tài)。其心態(tài)的調整使我更加明白，不論做任何事，務必竭盡全力。
經過這一年的努力還是有收獲的：首先是和整個xx二區(qū)的銷售員們建立了良好的關系，以后我會慢慢培養(yǎng)她們的團隊意識，使她們認識到團隊的重要性。
在銷售方面懂得了要想賣出去一部手機，應該對顧客意圖的充分把握，要先經過一系列的詢問了解顧客的基本需求。然后就是良好的銷售態(tài)度，一切以顧客為主導，滿足顧客的要求，不要有那種你們愛買不買的心理，也不要向顧客喋喋不休的推薦。
還有就是和顧客差不多年紀大的我更容易和顧客親近，把握顧客的心理，能充分和他們互動，從他們的角度出發(fā)，激發(fā)他們的興趣。把手機的主要性能優(yōu)勢說出，能夠給他們更好的介紹，讓他們更詳細的了解自己要購買的手機。
繼續(xù)對每一款機型加強了解，更加熟悉一些常用的功能，摸索其他一些不太常用的功能，在以后的銷售過程中要做到讓顧客在體驗中了解我們的機子，把每一款手機出色的地方總結出來以此吸引顧客的注意力。
涂料工作總結演講篇十六
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一、請你介紹當?shù)赝苛匣蛲獗夭牧鲜袌龈偁帬顩r。、市場情況概述：
2、涂料方面：
比吉林科龍低，其保溫板、耐堿網(wǎng)格布等產品均是外購，與吉林科龍一樣。以當年完成的較有影響力的樓盤為標準，保溫系統(tǒng)的典型主要競爭對手：
高端市場主要有德國可耐福、美國陶氏化學和歐文斯科寧公司的產品，但市場份額很小。歐文斯科寧公司開始操作本地市場時間較早已有5年左右，但業(yè)務開展并不理想，前期工程有亞泰杏花苑和南郡水云天，這兩年一直沒有什么工程，直到今年八月份吉林省白求恩醫(yī)科大學綜合樓項目招投標，投標過程中，歐文斯可寧公司xps保溫板以每立方米785元超低價力壓全部廠家，試圖扭轉市場的不利局面。
美國陶氏化學公司進入本地市場也較早，由于其價位太高，沒有系統(tǒng)配套產品，也沒有找到合適的代理商，所以業(yè)務拓展一直不甚理想，但今年其開始加大了市場攻勢，招兵買馬作準備，因為吉林省馬上實行65%節(jié)能，對保溫層的厚度、性能的穩(wěn)定性有更高的要求，無疑是發(fā)展的良機，另外陶氏公司將在201x年8月份在張家港投產年45萬立方米的xps板材生產線，也是為這一舉措一切準備,低檔市場主要有吉林華恒、沈陽恰牌、長春美佳等廠家為主，他們產品以應用于屋面、地面、路面、地下室等為主，外墻應用的很少,、pvc地板方面：
關于更詳細的區(qū)域市場態(tài)勢、競爭對手情況以及我公司進入市場相應策略的建議等，在以后的工作中將做有針對性的詳細市場調研分析。
二、作為公司區(qū)域營銷者應具備怎樣綜合素養(yǎng)?答：
作為公司區(qū)域營銷者，綜合素養(yǎng)主要應具備以下幾個方面;
1、忠誠于公司，忠誠于公司產品，維護轄區(qū)公司利益不受侵害;2、勤奮敬業(yè)，統(tǒng)覽全局。要有能力通過各種渠道隨時掌握、洞察區(qū)域內，甚至是區(qū)域外的市場動態(tài)，并作出相應調研、評估，站在全局的高度看問題，掌握事情的主次關系，以便于隨時調整公司在本區(qū)域的市場競爭策略，更好的開拓、維護區(qū)域市場;3、具備營銷理念，能夠組織、策劃、管理區(qū)域銷售工作;4、良好的人際關系、社會關系。要善于與人溝通，發(fā)展忠實客戶群體，要善于學習、善于思考、善于總結、善于分析、善于應用、善于積累;5、不懼困難，創(chuàng)新方法，永往直前。三、你的強項是什么?試列出你的優(yōu)點和弱點。1、我的強項：2、我的弱點：
7、支持經銷商或合作伙伴的重點項目攻關，協(xié)助其完成招、投標相關事宜;8、向客戶提供設計和施工技術支持;五、請你闡述運用現(xiàn)代營銷理念，如何建立與加強市場網(wǎng)絡體系?答：
代理商發(fā)展方面：
1、根據(jù)各區(qū)域特點建立項目合作經銷商和區(qū)域經銷商，原則上不設大區(qū)域總代理模式。建立起來的經銷商網(wǎng)絡，運用他們之間的競爭意識和廠商的有效支持、監(jiān)察機制來管理，提高廠商的市場占有率和影響力。
2、為了提高優(yōu)秀經銷商的品牌忠誠度，加強經銷商網(wǎng)絡的穩(wěn)固性，在產品質量有保證，技術服務到位的前提下，廠商應在企業(yè)文化、品牌推廣、技術支持、銷售服務等方面以合適的方式深入人心，建立起經銷商較長期的品牌忠實性。
軟環(huán)境建設方面：
1、作好建設廳、建委、墻改辦、規(guī)劃局、設計院等工作，建立良好的聯(lián)系，了解最新區(qū)域市場動態(tài)，讓公司、產品、品牌得到認知，個別特殊關系可以爭取合作，共同做相關項目工作。
2、通過房地產報、網(wǎng)絡等相應媒體加大宣傳力度。
3、充分利用代理商現(xiàn)有資源，擴大品牌影響力，盡段短時間內讓客戶和同行知道、了解我們。
4、尋找時機與重要房地產開發(fā)企業(yè)合作，通過組織或參與相應較有影響力的展會、技術推廣會、社會公益活動等方式提高公司在行業(yè)的知名度。
建立標志性項目方面：
在本地區(qū)力爭與有實力、有知名度的房地產開發(fā)企業(yè)合作，建立一、兩個標志性有影響力工程項目，這在提高企業(yè)知名度的同時，更明確了我公司產品的市場定位，走產品品牌化競爭思路。
小結：
根據(jù)公司產品實際情況，個別產品可以走分銷渠道，尋找重點代理商，進行店面鋪貨和終端零售等方式提高市場品牌占有率和知名度。
六、試排列你是用尋找銷售代理商的若干手段與方法。答：
通過熟悉的人通過轉介紹等方式主要在以下范圍內挖掘合適合作伙伴：
1、在同行業(yè)內尋找同類產品經營者的合適人選;2、在行業(yè)內做相關產品的經營者的合適人選;3、在設計院內尋找合適人選;4、在行政主管部門如建委、墻改辦、規(guī)劃局等部門尋找合適人選;5、在房地產開發(fā)企業(yè)、監(jiān)理公司、建設企業(yè)內部發(fā)掘合適人選;6、有特殊社會關系的其他人員。
七、你認為對銷售代理商的判斷應該看哪幾方面?答：
1、代理商的人品、商德、信譽;2、代理商的社會關系背景;3、代理商的經濟實力;
4、代理商的經營理念、經營思路;5、代理商公司的經營狀況;6、八、當銷售代理商已經在銷售代理其他產品的時候，你是去爭取還是放棄他作為我們的代理商?如果爭取他，你采用什么有效方法?答：
如果各方面條件特別好，是優(yōu)秀的代理商人選，那么我們就要爭取。要鄉(xiāng)爭取成功，首先要清楚其現(xiàn)在的經營狀況，不論是行業(yè)內的產品還是行業(yè)外的其他產品，了解其目前的優(yōu)勢和不足，以及競爭對手的各方面情況，才能采取有針對性的方法措施。要向客戶灌輸企業(yè)各方面的優(yōu)勢，取得客戶的認可，這是答：
在周、月工作計劃的規(guī)劃下，養(yǎng)成寫工作日記的習慣，每天晚睡前作好首先，不同的地域有不同的特點，北方嚴寒地區(qū)，建筑工程的施工有很強的季節(jié)性，一般冬季歇工時間在45個月，而且建筑市場周期長，半年、跨年的項目很多，所以，不能按照渠道分銷、快速消費品或南方市場情況的方法進行考核。如果施工季節(jié)，我認為本地區(qū)負責人的平均業(yè)績目標為：
季度目標為萬;半年目標為萬;一年目標為萬;目標設訂依據(jù)：
1、公司剛啟動地區(qū)市場，不太可能馬上見到良好的效益;2、本地客戶對公司、公司產品并不熟悉，需要過程;3、公司的產品未在地區(qū)備案、認證需要時間;4、保溫、涂料、pvc地板，公司不會自己包工包料進行承包，只銷售產品，所以項目額度受到限制;5、本人對公司、公司產品并不了解，對于在本地區(qū)市場的競爭力有待于認知。
培訓晉升薪資工作環(huán)境交通
十七、你愿意接受對你以前任職的公司作人事調查嗎?請列地址、企業(yè)全稱、電話及上司姓名：
答：企業(yè)名稱地址聯(lián)系方式聯(lián)系人
附送：
涂料供貨合同范文
涂料供貨合同范文
之前寫明簽訂合同的雙方當事人的名稱，然后用括號分稱甲方、乙方或買方、賣方。
正文
這是合同的主體。正文開始，先寫訂立合同的目的或根據(jù)。然后再逐條寫明雙方協(xié)議定妥的條款。這部分要注意條款完備、齊全，表述要準確、具體。其主要條款為：
1.標的標的是經濟合同中確定當事人權利和義務共同指向的對象。標的可以是商品貨物，也可以是勞務或工程項目，而借款合同的標的是貨幣。商品貨物的標的包括商品的名稱、規(guī)格、型號或代號、版號、商標等。
數(shù)量經濟合同的數(shù)量指的是標的數(shù)量。數(shù)量要使用通用標準計量單位。在寫明計量方法和計量單位的同時，還要寫明交貨數(shù)量的機動的正負尾差和合理磅差。
3.質量質量是合同標的產品或勞務的優(yōu)劣程度。質量有兩個方面的要求，一方面是指產品的外觀形態(tài)，如造型、結構、色澤、味覺等;另一方面是指產品的內在成分、物理和機械性能、生物的特征等。合同標的質量的技術要求標準，力求詳細、具體、明確。一般情況下，有國家或部頒標準的，按國家或部頒標準簽約;沒有國家標準或部頒標準的，由雙方協(xié)議定一個標準;有的質量一下定不了的，可以拿樣品，交貨時憑樣品交貨，這些在合同中都要寫清楚。樣品，必須在訂立合同時由雙方封存，以作為今后驗收的依據(jù)。
4.價款或酬金價金是取得合同標的一方，向對方所支付的代價。價金以貨幣數(shù)量表示，是經濟合同雙方等價交換的經濟關系的標志。
5.期限經濟合同履行的期限，即合同議定的履行時間，是負有義務的雙方按議定的時間履行合同的條款。它是確定合同是否按時履行或遲延履行的標準。
地點指履行合同的具體地點。這是分清雙方責任的依據(jù)之一。書寫這一條款時，必須寫明交貨、付款、驗收或勞務的具體地點，要注意表述確切。
7.履行方式指采用什么方法來實現(xiàn)合同所規(guī)定的當事人雙方的義務。如運輸合同中的運輸方式，購銷合同中的提貨方式，借貸合同中的還貸方式等。
8.結算經濟合同用貨幣履行義務時，除法律另有規(guī)定外，必須用人民幣計算并通過銀行轉帳結算。允許預付貨款的商品，訂立合同時，必須要注意寫清開戶銀行、賬號以及結算日期、結算方式。要注明是先付款后交貨，還是先交貨后付款。
9.違約責任經濟合同中規(guī)定這一條，是對不履行合同規(guī)定義務的一方的制裁措施。它是督促當事人自覺履行合同的一種手段，是實現(xiàn)合同的一種擔保形式。合同中的違約責任是通過違約金反映的。違約金的數(shù)量，可依據(jù)法律規(guī)定，也可以由當事人雙方依法商定，并要在合同中具體寫明。
除上述主要條款外，產品的包裝方法、要求，產品的驗收方法，簽約的時間、地點等也要在合同中寫明。合同簽訂地是發(fā)生糾紛后確定管轄法院、仲裁機構的重要依據(jù)。
結尾
結尾共有四項內容：
一是注明合同附件;二是注明合同的有效期限;三是注明合同一式幾份，交由誰保管;四是由訂立合同的當事人簽名蓋章并寫上簽訂的年月日。
涂料工作總結演講篇十七
涂料工作總結涂料是涂覆在被保護或被裝飾的物體表面，并能與被涂物形成牢固附著的連續(xù)薄膜。涂料工作總結1 時間飛逝，彈指之間，20**已經接近尾聲，迎來了嶄新的20**。從七月初到雅圖工作，至現(xiàn)在我已經工作了將近半年時間，回首這段時間的經歷，在領導的領導下和同事們的幫助下，我已經適應了現(xiàn)時的工作，逐漸融入雅圖的大家庭。對于這段時間的工作，我作出如下總結。7月1號，是我正式成為雅圖成員的日子，我以儲備干部的身份開始了我的工作生涯。首先我是被安排到車間去實習，參觀了車間，大致了解到油漆的生產流程，由投料、加工到包裝。在包裝組的實習，我熟悉了貼標和噴碼的操作，也掌握了貼標機的使用。在工作結識了新的同事，同事都很主動熱情，所以我的工作很快就上手了。在車間的工作讓我認識到，再簡單的工作也要認真對待，在車間實習了一個月后，善于思考才會有進步。
整理的涂料工作總結，供參考！
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次，直接經濟損失
6000多元，我們沒有找公司要一分錢。
新的一年已經到來了，經過我們過去的一年已經不反復，細心的總結，新的一年計劃如下： 1.帶領好我們的小團隊，讓他們心表如一，人員的穩(wěn)定對質量相關重要，保證質量穩(wěn)中有升。2.主導公司開拓市場，內抓管理，外銜朋友，規(guī)章制度，嚴格上榜，一視同仁，獎懲分明。3.落實政策，能者多勞，多勞多得，關心員工，體諒下士，讓大家干得有勁，拿得高興，促進人員年收入達到以上。4.講文明，樹新風，抓企業(yè)精神文明建設，培養(yǎng)講文明，講道德，懂禮貌的新作風，做健康和諧特別能戰(zhàn)斗的英雄團隊。5.給公司一點建議：.隨著企業(yè)的升級和發(fā)展，產品類型的不斷增加，我們的作業(yè)場地太小，要求領導給我們考慮寬敞的作業(yè)場地，這樣既能保障工藝要求，又能保護其它工作場地的環(huán)境衛(wèi)生。.隨著人的生活水平不斷的上升和提高，各種物料同步上漲，相應的來說我們的成本隨之增加，我們要求根據(jù)公司的實際情況請公司領導適當考慮工價上調事宜為宜。
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涂料工作總結演講篇十八
藝術教育一直以來都是我校的一大特色。在學校領導和全體藝術組老師的共同努力下，無論是常規(guī)教學還是高中藝術特長生的教學我們都能夠出色的完成，并且在這幾年的教學工作中也取得了一定的成績。由音樂老師教師紀璐輔導的舞蹈《我要上學》在全縣中小學生文藝展演中獲得了二等獎；同時在各位美術老師教師的努力下在20xx屆高考中共11位美術生達到二本分數(shù)線的好成績；我校的文化藝術活動更是有聲有色，在本學期的藝術展演與畢業(yè)生晚會等活動中藝術組的全體教師都能全力以赴，盡職盡責。
一、教育教學方面
藝術組全體教師繼續(xù)認真學習新的課程標準和理念，著實把以審美為核心的基本理念貫穿到整個課堂教學中，把學生的興趣愛好放在首位。激發(fā)起學生的興趣，使他們在音、美課中受到不同的藝術熏陶，在注重學生的個性培養(yǎng)的'同時，強調自主創(chuàng)作精神的培養(yǎng)。
在教育教學中，每一位教師除了將本學科的知識教授于學生以為，還注重在教學中滲透德育方面的教育，無論美術、音樂都將其與生活中的內容相結合，使學生能夠貼近生活的學習，這樣更利于學生的接受，并有興趣去學習制作。
本學期藝術組教師都能積極探索教育教學中的方法，探討在教學中存在的問題及解決方法，年輕教師學習老教師的教學經驗，老教師同樣吸取年輕教師的創(chuàng)新教育方式，積極克服在教學中遇到的困難，并圓滿的完成了整個學校的教學工作。積極幫助年輕教師提高教育教學能力，幫助年輕教師上好課，在對外公開課時積極探討研究，對內則每位教師都能認真準備好課，本學期我組年輕教師都認真上好每一堂課。藝術組這種濃濃的學習氛圍激勵著每一位年青教師。使每一位教師都在積極迅速的成長。
二、學校工作方面
我們老師還能及時將一些教學想法和問題及時記錄下來，進行反思。藝術課堂中還要認真鉆研新大綱，吃透新教材，積極開拓教學思路，能根據(jù)學生個性差異因材施教，并注重創(chuàng)新意識的培養(yǎng)和藝術特長生的發(fā)掘和培養(yǎng)。
以上是這學期主要工作的回顧，在今后的工作中，我們藝術組每一位成員致力于新課程實驗，努力走理念行為化、課程校本化、校本教研制度化、課堂教學信息化，從而發(fā)揮我們組每一位成員的潛質，并在我校藝術特色教育中盡職盡責、努力合作、和諧發(fā)展、以新的姿態(tài)、滿腔熱情投身到新一輪的教育教學工作中去。
回頂部
涂料工作總結演講篇十九
漆畫工藝課小結
11教師教育
漆畫，一門離我遙遠，最不為我了解過的畫種。經過這次的課程，有幸終于得以接觸到——這門古老神秘的工藝。從從未接觸到制作完成，短短兩周，使我喜歡上它了。平日交往過的搞漆畫的同學，在我印象中，他們是”苦難”的，而又鐘于這門專業(yè)。“苦難“是他們開始弄漆，總要經歷過過敏這一道”鬼門關“?？匆姲具^來的歷_是心驚膽戰(zhàn)，犯了一場大病一樣。熬過了以后就練就“百毒不侵”的本事。加上制作漆類作品的周期漫長，投入的無論是精力和資金都是不少的，各種“九九八十一關”使得在制作過程中不斷看見它的變化，之中與畫的“交流”，與之漆反饋的感受體驗，它就像挖掘千年古物一樣神秘多端的吸引著你。
就這樣，帶著探索未知的心理在馮曉娜老師的悉心”照料”下開始了漆畫的課程。在課程的開始馮老師讓我們知道了漆畫是以天然生漆為主要媒材進行的繪畫創(chuàng)作。它源于古老的漆文化傳統(tǒng)裝飾藝術中衍生并獨立出來的新畫種。中國的漆藝文化傳統(tǒng)如同陶瓷文化一樣，歷史悠久，并且有較完整的體系。而今天漆畫是當代脫穎而出的新生畫中，它從漆藝術走出來演變到現(xiàn)在的一種表現(xiàn)形式。從歷史的經驗上看，圖案在中國漆藝的歷史上應被視為藝術的靈魂。而這次課程我們直接借鑒傳統(tǒng)漢代漆物上的紋飾圖案進行創(chuàng)作。
料，但比它濃稠得均勻。漆不如水性顏料那樣表現(xiàn)的流暢自如，只能一點點、一層層地的堆砌。做好每一個步驟都很重要，這需要無比的耐心。做漆的步驟是很強化明確的，下一步需要在前一步基本晾干的基礎上才能進行。這就是為什么漆藝制作時間周期很長的道理。接著，我們根據(jù)畫面需要分別涂上了紅漆、綠漆和貼了鋁箔。一切都未知，我是越來越期待。話說，漆畫具有繪畫和工藝雙重特點。在后期的研磨中可以體現(xiàn)。由于漆的材質和相應的表現(xiàn)技法決定了漆畫的個性品質。從上過了透明漆形成的近乎棕黑色的顏色，經過慢慢的打磨，畫面越來越變得透亮，像撥開的層層面紗，下面是精彩的世界。這真是讓人驚喜！研磨的程度不同，顯現(xiàn)的色澤不同，它可以熠熠生輝，也可以斑駁滄桑。言而總之，越看越感覺到漆畫的形式、風格的容量以及藝術精神內涵的深度，都是無法取代、獨樹一幟的。
淺談關于漆畫的一些感悟和看法
在沒有上過陳老師這個課的時候，我對于漆畫的看法是非常淺薄的，就讀于美術學院的設計專業(yè)，對于漆畫并不算了解，但是也在各種展覽中有看過一些漆畫，在之前的一些漆畫展中每次觀賞總會產生許多搞笑的思考和問題，漆畫是用油漆畫出來的嗎？相信在沒有接觸過漆畫藝術之前很多人肯定是想過這個問題的，上了這個課程之后才發(fā)現(xiàn)漆畫遠遠不是我們所想象的那樣簡單。隨著課程的深入我們逐漸了解到許多關于漆畫的知識，我發(fā)現(xiàn)漆液、礦物顏料、漆板這些材料是漆畫獨特之根本。漆畫材料涵蓋之廣，是其他繪畫藝術種類難以比擬的。大自然造物力量之神奇給我們的視覺提供了豐富的藝術創(chuàng)作材料資源，不同材料體現(xiàn)出不同的質地，也會展現(xiàn)出不同的視覺美感。不同材質的屬性決定了其展現(xiàn)的美的藝術價值，藝術家在漆畫的創(chuàng)作中對各種材料的選擇、加工、創(chuàng)新代表了個體的藝術創(chuàng)作觀念和審美追求，尤其是對材料選擇和加工的主觀性、偶然性更增加了漆畫的獨特藝術表現(xiàn)力。當然藝術家的創(chuàng)作觀念是統(tǒng)領整個藝術創(chuàng)作的根本?？傊岙嫴馁|的屬性美與材質的獨特性是漆畫藝術的一大特點。
漆藝是中國農耕社會舒緩心態(tài)下產生的靜觀藝術，一代代工匠，憑著經驗積累和自身悟性，一點點地學到手藝，再一代代地傳遞下去，歷代工匠在學、創(chuàng)、傳的過程中，既體驗一個造物的流程，又獲得了審美的愉悅，同時在其中也寄托了自己的心靈。因此，一件好的漆藝作品往往有近乎詩的意境，體現(xiàn)出溫柔敦厚的詩教傳統(tǒng)，能帶給使用者人性的溫暖和精神的慰藉。一件代代相傳的漆藝有時會銘記著家族的興衰變遷，甚至能勾起人們的歷史滄桑感慨。
涂料工作總結演講篇二十
涂料工作總結涂料是涂覆在被保護或被裝飾的物體表面，并能與被涂物形成牢固附著的連續(xù)薄膜。涂料工作總結1時間飛逝，彈指之間，20**已經接近尾聲，迎來了嶄新的20**。從七月初到雅圖工作，至現(xiàn)在我已經工作了將近半年時間，回首這段時間的經歷，在領導的領導下和同事們的幫助下，我已經適應了現(xiàn)時的工作，逐漸融入雅圖的大家庭。對于這段時間的工作，我作出如下總結。7月1號，是我正式成為雅圖成員的日子，我以儲備干部的身份開始了我的工作生涯。首先我是被安排到車間去實習，參觀了車間，大致了解到油漆的生產流程，由投料、加工到包裝。在包裝組的實習，我熟悉了貼標和噴碼的操作，也掌握了貼標機的使用。在工作結識了新的同事，同事都很主動熱情，所以我的工作很快就上手了。在車間的工作讓我認識到，再簡單的工作也要認真對待，在車間實習了一個月后，善于思考才會有進步。
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6000多元，我們沒有找公司要一分錢。
新的一年已經到來了，經過我們過去的一年已經不反復，細心的總結，新的一年計劃如下：1.帶領好我們的小團隊，讓他們心表如一，人員的穩(wěn)定對質量相關重要，保證質量穩(wěn)中有升。2.主導公司開拓市場，內抓管理，外銜朋友，規(guī)章制度，嚴格上榜，一視同仁，獎懲分明。3.落實政策，能者多勞，多勞多得，關心員工，體諒下士，讓大家干得有勁，拿得高興，促進人員年收入達到以上。4.講文明，樹新風，抓企業(yè)精神文明建設，培養(yǎng)講文明，講道德，懂禮貌的新作風，做健康和諧特別能戰(zhàn)斗的英雄團隊。5.給公司一點建議：.隨著企業(yè)的升級和發(fā)展，產品類型的不斷增加，我們的作業(yè)場地太小，要求領導給我們考慮寬敞的作業(yè)場地，這樣既能保障工藝要求，又能保護其它工作場地的環(huán)境衛(wèi)生。.隨著人的生活水平不斷的上升和提高，各種物料同步上漲，相應的來說我們的成本隨之增加，我們要求根據(jù)公司的實際情況請公司領導適當考慮工價上調事宜為宜。
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涂料工作總結演講篇一
尊敬的領導、各位老師，大家好!我是芳園中學的一名教師，我叫王海燕，首先我代表全縣所有的班主任，感謝教育局對班主任工作的支持與厚愛，感謝給了我們這么高的榮譽，感謝給了班主任自己的節(jié)日，還給班主任提高了班主任費，在此，我表示深深的感謝。
今天我為大家交流的話題是:“汗水鋪就成功路，三尺講臺繪青春”。
教師是一個普通的職業(yè)，也是一個神圣的崗位。
參加工作以來，我連續(xù)15年擔任初中班主任工作，教學成績突出，中考8次獲得學科教學優(yōu)勝獎。
所任班級年年被評為“先進班級”，所教學生先后15人獲得市縣級“三好學生”、“優(yōu)秀學生干部”。
3次被評為“優(yōu)秀教師”并獲嘉獎，5次被評為“先進工作者”、“德育先進工作者”和“優(yōu)秀共產黨員”等榮譽稱號。
出色的完成了教學任務，受到社會各界人士的一致好評。
回顧我的班主任經歷，我歸結為以下四個字:愛、嚴、寬、放。
(一)愛是基礎，愛是源泉。
沒有愛的人生是不完美的，只有愛學生的老師才是好老師，才能贏得學生的愛，得到學生的信任。
只有心與心的交融才能撞擊出生命的火花，學生是一個有知覺的群體，親其師才能信其道，愛之深才能恨之切。
這樣才能和學生站在同一起跑線上，和學生一起成長，一起進步。
近年來，農村“留守孩”的現(xiàn)象越來越普遍，由于遠離父母、遠離親情，這對他們的健康成長造成了影響。
這些家長單純認為給孩子吃飽、穿暖、有學上、有書讀就可以了，忽視了與孩子的心理溝通與交流，導致親情關系出現(xiàn)了障礙。
對于這
些孩子，我經常想到這樣兩句話:“假如我是孩子”和“假如是我的孩子”。
這種換位思考的情感體驗使我對學生少了埋怨，多了理解，少了指責，多了尊重，并努力創(chuàng)設著寬松和諧，積極向上的氛圍，使他們一步步走向成功。
看到他們取得的一點點進步，我都非常高興。
殊不知，對別人的孩子付出多了，就忽視了自己的孩子。
記著有一次，當我拖著疲憊的身體從學?；氐郊視r，突然想起來孩子還在幼兒園里。
我瘋也似的往外跑，深冬晚上七點半了，幼兒園早關門了，我的孩子會在哪兒呢?這時丈夫也趕到了，面對丈夫的指責，我無話可說，這可是他再三叮囑我的:今天你去接孩子。
因為孩子上幼兒園兩年了，老師還沒見過孩子媽媽。
盡管他再三提醒,我還是忘了,當我們千方百計找到孩子時，孩子哭了，我也哭了。
的確，作為一個媽媽，我有愧于自己的孩子，但作為老師，我無愧于我的學生。
我所教過的學生都知道，我從來沒有放棄過一個學生，也沒有歧視過一個差生。
xx屆畢業(yè)生劉光，從小失去父母，只有他和年邁的奶奶一起生活，他的學習成績一直很差。
一天，他找到我說想退學，我經過調查得知他奶奶生病在床，沒有人照顧。
我二話沒說，當天就和他一起來到醫(yī)院看望生病的老人，并把班級學生分成小組輪流看護老奶奶。
奶奶在同學的照顧下康復了，劉光很受感動，學習成績也有了明顯的好轉。
每學期初，我都要深入學生，了解學生在學習、生活上的困難，思想和心理上的困惑，并給予幫助和疏導。
這些工作也得到了家長和領導的充分肯定，xx年在中小學德育教育評比中，我榮獲了德育教育先進個人獎。
金獎銀獎不如群眾夸獎。
每個新學年分班時，學生總是爭著到我所帶班級，“把孩子交給王老師，我們放心。
”這質樸的話語就是家長對我教育工作的最大肯定，我想，再苦再累也值得。
尊敬的各位領導、各位來賓、親愛的各位同事:
大家晚上好!
歡迎大家參加gm物業(yè)hw項目部2009年總結與表彰大會。
在此，謹代表hw項目部的全體員工，向來自公司、來自hw、來自供應商伙伴的各位領導表示熱烈歡迎與衷心感謝。
今天，我用三句詩來表達此時此刻的心情與感受。
第一句詩--春風化雨潤土舒
從07年的青澀、困頓、指責與懷疑，到09年的自信、激情、贊賞與依賴，整整三年，gm物業(yè)已經把品牌大旗深深地插入hw這片熱土。
回想起這三年的成長之路，我們經歷了太多的磨難與困難，也收獲了太多的光榮與幸福。
在這期間，我有很多愿望。
我在想，如果我們項目不虧損就好了。
2009年，我們實現(xiàn)1218萬元的收入，比08年凈增6.2%。
我們終于盈利了。
我在想，如何把物業(yè)管理的魅力進行傳遞、呈現(xiàn)并推廣到客戶的感知層面，以實現(xiàn)gm物業(yè)服務品牌的差異化。
2009年，我們終于通過服務提升聚焦活動和一個個榮譽，實現(xiàn)了我們的事業(yè)心愿。
我在想，我們員工的生活能不能再好一點。
2009年，我們很多員工加了工資，我們的宿舍終于從最高的12層搬到6層，宿舍更加寬敞明亮了。
我有很多愿望，在2009年終于實現(xiàn)了。
第二句詩--春風得意馬蹄疾
是的，我們實現(xiàn)了很多夢想，無論是客戶還是公司，都給予了我們掌聲。
2009年，安管部被評為公司先進班組，并被推薦為集團先進班組，hw項目部也被評為公司先進集體，并有五個人被評為公司先進員工。
這個時候，我懷的是一種感激。
感謝公司領導與同事的信任與支持，正是你們?yōu)閔w項目的沖鋒陷陣提供了最可靠、最強有力的后盾。
感謝供應商合作伙伴，正是你們的服務品質與專業(yè)精神與我們共同組成了hw項目部的偉業(yè)版圖，軍功章有我們的一半，也有你們的一半。
感謝我的團隊成員，正是你們的智慧、靈氣、心血與堅韌，為我們贏了關鍵的一年。
最最感謝我們親愛的同事們，正是你們的犧牲、付出、團結與奮斗，為我們項目部、為我們公司作出了最好的職業(yè)表率與最高的精神風范。
這個時候，我感受到更多的是一種責任。
無論是客戶的贊揚，還是公司的肯定，對我們項目部全體員工來說，是一個鞭策，而不是一種吹捧，是一個開端，而不是一個終點。
親愛的同事們，在我們取得成績的同時，我們要明白，有太多的工作需要改進，有太多的風險需要規(guī)避，有太多的事業(yè)需要我們去開拓。
公司的信任與肯定，客戶的贊揚與滿意，那是對我們發(fā)揮自身潛力懷有更大的期望。
所以，成績是暫時的，我們必須去忘記過去，我們必須去否定自己，去懷疑自己，去激勵自己。
要相信自己，我們還有更大的潛力與更遠的夢想。
第三句詩--春風又綠江南岸
今天，有二十四位員工將受到項目部的表彰，他們分享著愛崗敬業(yè)、忠誠奉獻、突出貢獻、最美微笑、最佳進步、最佳新人、最佳管理等七項大獎，同時也將有三家供應商榮獲“優(yōu)秀合作伙伴”大獎。
我們頒發(fā)的這些獎項，正是我們所倡導的優(yōu)秀企業(yè)文化的實踐代言人，他們可能是一個群體的代言人，也可能是一種精神的代言人，這些精神與企業(yè)文化可能在很多人身上、在很多工作上都有閃光，我想，這些榮譽不僅是個人的，更是集體的。
我非常希望，把hw項目這種企業(yè)文化與精神風范，能夠在2010年繼續(xù)傳承與發(fā)揚。
我也相信，有這樣的.企業(yè)文化與精神風范，我們將能夠創(chuàng)造一個又一個奇跡，我們的事業(yè)還能夠重新?lián)P帆起航，重新奮起直追，實現(xiàn)我們的理想。
我也期待著，我們的全體員工將團結一致、努力拼搏、自信自立，用自己的智慧來回報公司，用自己的雙手來回報客戶，用自己的雙腳來走出具有個性、風格鮮明的人生與事業(yè)道路。
最后，祝大家在虎年里，身體是虎背熊腰，精神是虎虎生威，今晚喝酒吃肉更是猛虎下山，虎蕩羊群!
xxxx年已經悄然走過，這一年我的收獲很多，喜悅也很多。
雖然也有很多不足卻造就了很多更高的要求。
在工作中的磕磕絆絆讓我從一個只知道自己，不懂的奉獻的浮躁青年成長為努力付出，積極投身工作的員工。
在公司，領導的培養(yǎng)和同事們的優(yōu)秀表現(xiàn)讓我懂得了，一個好的員工不但要做好本職工作，還要盡其所能偉公司謀取最大的利益，時時刻刻站在公司的角度考慮問題，否則你便沒有了存在的更高價值。
雖然你會因此失去很多的私人時間，但是失去的同時，你也會得到更多的贊揚，領導會更加認可你，同事也會贊揚你，個人價值不再是虛愛無縹緲的東西了，它會真實的充分的體現(xiàn)出來。
在這里，我知道你有什么樣的工作態(tài)度，你就塑造什么樣的工作氛圍。
積極參與，真誠合作是成就未來的重要條件。
多干點活沒壞處，這是公司每個年輕人都必須做到的。
每參加一項工作活動你就會融入一個新的小團體中，得到同事對你的認同和支持，這樣才會為你的工作發(fā)展奠定堅實的基礎，為你工作的順利完成創(chuàng)造有利的條件，收起你的棱角，露出你的微笑，記住良好的人際關系是不可估計的財富!
隨著光電子的成立并穩(wěn)步向前 積極拓向國外市場的發(fā)展，讓我切實的看到集團公司的光明大道。
領導告訴我:好好干吧，積累經驗，成熟自己，這里能夠磨煉出你珍珠的品質。
切記不要總想公司給我多少，而是要想想我所付出的能為公司創(chuàng)造多少利潤。
要清楚的知道你自認為的辛苦付出有多少是自身的不足造成的，剩下的才是奉獻給公司的。
我不聰明，也沒有傲人的學歷。
但是我知道努力，知道在學習，我要感謝培養(yǎng)我的領導們，你們的信任讓我動力十足，還有我的同事們，你們的支持和配合，讓我更快更好的完成工作。
涂料工作總結演講篇二
2012—2013學年度第一學期
德育是學校教育的靈魂，是學生健康成長和學校工作的保障。因此，學校必須把德育工作擺在重要位置，時刻樹立教書育人、管理育人、服務育人的思想，確保學校德育工作的順利實施。這學期我校堅持“以德育創(chuàng)新為動力，以行為養(yǎng)成教育為核心，以加強班主任隊伍建設為重點，以強化班級管理為突破口，以豐富多彩的活動為抓手”，建立健全德育評價機制，圓滿地完成了本學期的各項工作?，F(xiàn)將我校德育工作情況總結如下：
一、完善德育機制，形成工作合力
二、加強教師隊伍建設，提高整體水平
要辦好一所學校，要使一所學校得到快速健康的發(fā)展，必須要有高素質的教師隊伍，一所學校的校風、學風、班風如何，就要看學校的德育師資隊伍如何，為此，我校在加強教師隊伍建設方面，十分注重教師自身素質的提高。一是完善各項規(guī)章制度。學校在原有制度的基礎上，結合本校實際，重新修訂了《南塗中學德育工作制度》等規(guī)章制度，把教師的教學實績、教學常規(guī)、工作紀律等納入《南塗中學教師量化考評細則》之中，通過制度規(guī)范教師的言行，強化教師隊伍建設，使教師切實做到為人師表的表率作用。二是加強教師的理論學習。學校十分重視教師的教育理論學習和業(yè)務培訓工作，每周五下午都要召開一次全體教師會議，認真組織教職員工學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中小學教師十不準》、《_義務教育法》等法律法規(guī)。
三、狠抓班級管理，強化學校德育工作 班主任是開展德育工作的核心，是實施德育工作的主力軍，是提高學校德育整體效果的重要保障。為此，本學期學校挑選出了一批精明能干的教師擔任班主任工作，通過加強班級管理進一步強化學校的德育工作。開展的具體工作有如下六個方面：
1、完善班級管理制度。在原有制度的基礎上，重新修訂了《南塗中學班級量化考評細則》、《南塗中學班主任管理制度》、《班主任星級評價方案》等規(guī)章制度，并打印成冊發(fā)放到每個班主任手中。
2、建立健全管理機構。學校成立了以德育副校長、學生會干部為成員的考評和檢查小組，每日做到 “八項評比”，做到每周一次公布，每月匯總公布，并把評比結果納入文明班中。
3、健全學生組織。建立健全班級干部隊伍建設，充分發(fā)揮學生自我管理、自我教育作用，協(xié)助班主任做好班級管理工作。
4、上好每周的班會課。要求班主任教師認真上好每周的班會課，班會內容要豐富，形式要多樣，并隨時做好班會記錄，及時上交德育組。
5、每周召開一次班主任會議。學校要求班主任每周召開一次班干部會議，班干部把學生中出現(xiàn)的問題及時反饋給班主任教師。
6、每學期至少召開了一次學生座談會和班主任經驗交流會。
四、抓常規(guī)管理，確保德育工作落到實處
每年的9月份，是新生的入校的時間。隨著新生的入校，學生中就會出現(xiàn)一些新的問題，為此，學校依然堅持不懈地狠抓常規(guī)管理工作。具體工作有如下幾個方面：
（一）抓養(yǎng)成教育
學校從《南塗中學班級量化考評細則》和《中學生日常行為規(guī)范》入手，重點從養(yǎng)成教育、學習習慣、社會公德和文明禮貌等方面進行教育。具體做法如下：
（1）德育組對學生文明行為等方面加大了檢查力度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并把檢查結果納入班級量化考評之中。
（2）通過校園廣播、國旗下講話，以講故事的形式向學生進行文明習慣教育。（3）利用開學典禮，班會和隊會課，組織學生認真學習《中學生日常行為規(guī)范》，對學生行為習慣教育。
（二）抓紀律安全教育
（6）德育組在學生中不定期對管制刀具進行突擊檢查；在使用取暖設備之后，校領導帶領班子成員不定期對集體辦公室、教師宿舍等進行檢查，杜絕了安全事故的發(fā)生。
（三）抓差生轉化工作
（3）對極少數(shù)嚴重違紀的學生，德育組積極配合班主任做好他們的思想教育工作。
（四）抓健康教育工作
本學期，我校積極貫徹執(zhí)行《學校衛(wèi)生工作條例》，認真、扎實、有效的開展了一系列健康教育工作。
(1）上好健康教育課。做到健康教育課有教師、有教材、有教案、有課表、有考核，全面提高了學生健康知識的知曉率和健康行為形成率。
（2）做好校園內外環(huán)境整治工作。衛(wèi)生由專人管理，對室內外的環(huán)境衛(wèi)生，每天做到三查，即早上到校檢查、中午上課之前檢查、靜校后檢查。把每天的檢查結果及時反饋給班主任教師，并納入班級量化考核之中。
目前，我校已形成一個多育并舉的大好局面。在今后的工作中，我校將把提高學生的思想品德教育、提升教師的師德修養(yǎng)作為學校德育的重點工作來抓，努力營造一個良好的育人環(huán)境，讓學生在良好的環(huán)境中更健康、更全面的發(fā)展。
2013.、1、10
涂料工作總結演講篇三
上海涂料有限公司是上海市高新技術企業(yè);上海市優(yōu)秀工業(yè)企業(yè)形象單位;全國質量效益型先進企業(yè)。公司技術中心是市級技術中心，司屬生產企業(yè)均通過了iso-9000質量體系認證。
從7月1日起，公司全面執(zhí)行“室內裝飾裝修材料有害物質限量”10項國家標準，母體企業(yè)上海造漆廠成為首批獲得全國“ccc”認證的企業(yè)。上海涂料有限公司擁有中國涂料行業(yè)的第一個商標——“飛虎”牌商標，它和“光明”牌、“一品”牌、“獅頭”牌商標一起被評為上海市著名商標。同時，“飛虎”牌卷材涂料和“一品”牌顏料、“獅頭”牌食用色素、“眼睛”牌油漆、“暢飛”牌助劑等產品都被評為上海市名牌產品。公司現(xiàn)有的主要產品廣泛應用于工業(yè)和民用的各個領域：大眾、別克轎車;輕軌、地鐵、磁懸浮;寶鋼、三峽、秦山核電站;東方明珠、金茂大廈……都留下了上海涂料的靚麗光彩。“獅頭牌”食用色素與目前美國fd&c同類產品結構相同，各項指標均符合fao/who的標準，被國內外食品、藥品、化妝品及相關行業(yè)普遍接受應用?！帮w機牌”“鐘斧牌”還原染料50%出口海外。
涂料工作總結演講篇四
什么是社會互動？用我所掌握的知識來理解，群體活動和社會過程是由互為條件和結果的社會行動為基礎的。
當相關雙方相互采取社會行動時就形成了社會互動。
社會互動也稱社會相互作用或社會交往，它是人們對他人采取社會行動和對方作出反應性社會行動的過程–即我們不斷地意識到我們的行動對別人的效果，反過來，別人的期望影響著我們自己的大多數(shù)行為。
它是發(fā)生于個人之間、群體之間、個人與群體之間的相互的社會行動的過程。
社會互動是人類存在的重要方式。
與其他動物間的互動相反，人類互動是有意義的。
也正是因為這種互動，讓我接觸到職教新干線空間建設。
職教新干線空間建設協(xié)會他是成立于20xx年2月11日，我是這個協(xié)會的第一任會長，起初在成立這個協(xié)會時和大家一樣對這個職教新干線不是很了解，也什么都不會。
我猶豫了很久，也考慮了很多方面。
但這些沒有阻擋我前進的步伐，我利用假期通過網(wǎng)絡并親自去長沙民政學院、湖南工藝美術學院、株洲鐵路職業(yè)學院跟他們學校的職教新干線空間建設團隊進行交流。
我在去他們學校那段過程中，我不斷向他們學習空間建設的技術、方法、經驗。
當我回到學校后，立即找到對這個方面感興趣的幾位同學坐在一起開始商量、策劃、籌備等準備性的工作。
職教新干線空間建設協(xié)會最終于20xx年2月11日通過院領導的審核，在社團管理中心注冊成立了。
在協(xié)會成立后，還存在很多的困難地方。
比如辦公室、網(wǎng)線、機房、指導老師等，我和協(xié)會其他成員說，只要我們大家一起努力。
就沒有什么事做不到，在建設過程中我們一起克服種種困難，最終把職教新干線空間建設協(xié)會建立起來了。
作為職教新干線空間建設協(xié)會會長的我，必須要比其他人多花一些時間去想其他院校的優(yōu)秀的空間建設團隊學習空間建設方面的知識、方法、技術。
等自己把這些東西學好后，在一步一步的去教協(xié)會里面的其他的成員。
并教他們如何操作、美化自己的空間。
在對學院擁有職教新干線賬號的領導、教師、學生一對一的進行指導。
俗話說：“無以規(guī)矩，不成方圓”，每個協(xié)會都有他管理模式及方法，而我們職教新干線空間建設協(xié)會則是：“以人為本”，管理模式去管理其他成員的。
在協(xié)會里面我經常要求自己是一百分，二對其他成員要求是六十分，在這個世界上沒完美個人，只有完美的團隊。
在生活中，我和他們成為朋友。
在學習、工作中，我和他們成為好伙伴。
所以，我們大家在協(xié)會里面都相互之間鼓勵。
只有這樣，他們才有更高的激情、效率、更加積極心態(tài)去為協(xié)會工作。
在協(xié)會里面我是賞罰分明的，我在工作中原則是：公是公，私是私，只要是人它總有犯錯的時候，沒有那個人沒有犯過錯。
如果這個人沒有犯過錯那就證明這不是一個完整的人，我們還要學會在協(xié)會里面讓自己協(xié)會里面會員找到歸屬感，也就是說讓自己的會員每次走到協(xié)會里面有種回家的感覺。
如果我們大家都能夠好好的去把握這個話，我堅信這必定會提高協(xié)會的辦事效率以及積極性。
涂料工作總結演講篇五
尊敬的各位老師親愛的各位叔叔阿姨們：
大家好！在過去近120個學習日里，在老師們的辛勤教導下，在同學們的努力下，我們班的大部分同學都獲得了令人滿意的成績。圓滿完成了本學期的學習任務。特別是在思想覺悟、學習態(tài)度、尊敬師長、遵守紀律、爭先創(chuàng)優(yōu)、爭奪榮譽、參加競賽、大小工作等方面都有了更進一步的提高。我作為周五的值日班長，也感到收獲不小，在學習中得到了提高，在管理中得到了鍛煉；即學到了書本上的知識，又培養(yǎng)了我的組織協(xié)調能力。在此，我要衷心地感謝老師和同學們給我這個學習和鍛煉的機會，謝謝你們。
下面我將每周五的值日情況匯總如下：
（一）思想覺悟高，我們每個同學都生在文明富強的新中國，成長在和諧的環(huán)境中，處處受到理性、積極、正面的教育和熏陶，養(yǎng)成了尊敬師長、尊師重教，團結同學、互幫互助，熱愛社會、熱愛學習的好品德。
（二）學習態(tài)度好，同學們都端正了自覺學習，“我要學習”的學習態(tài)度。明白了為誰學、學什么的基本道理。樹立了人生目標和遠大理想。主要表現(xiàn)在課上能夠認真聽，認真記，課后能夠認真復習、認真完成作業(yè)。這為以后的學習生活和成長進步打下了堅實的思想基礎。
（三）遵守紀律。這學期是我們從小學到初中的一個承上啟下的過度時期。我們每個同學都能夠按照初中生的標準，按照學校的規(guī)章制度來嚴格要求自己。認真做到不遲到，不早退，不吵嘴、不打架，不偷懶、不耍滑，不調皮、不搗蛋。尊重老師的勞動成果，不影響他人學習。
（四）熱心公益事業(yè)。每個同學能為了攢班費，而吃完飯在食堂里面主動撿水瓶，攢班費。這增強了我們班級的集體榮譽感，讓我們知道榮辱共存的道理。
（五）集體榮譽感強。大家能夠積極參加學校組織的各種活動、各項比賽，每位同學都能將自己的最高水平展現(xiàn)出來，能夠做到見第一就掙、見紅旗就扛，努力為班集體掙榮譽，為個人添光彩。
（六）大小工作積極主動。同學們的自主能力有較大的提升，能為老師分擔一小部分的任務。在大小工作中都能積極參加，主動作為。形成了人人有分工，事事有人做的良好氛圍。
（七）班集體和諧團結。同學間都能團結互助，真誠坦蕩，不會因為某件小事而斤斤計較，尊敬老師、亦師亦友。團結同學、情同手足。形成了和諧友愛，誠實守信，團結互助，共同提高的班集體。
（一）個別同學課堂紀律不算好，學習不太認真。每周五第一節(jié)課是語文，總有個別同學喜歡在下面竊竊私語，搞小動作，老師在上面講，他在下面講。不過，最近兩周，可能是快要考試了，有壓力了，語文課才能安安靜靜的上。在考小測的時候，有個同學經?？罩蛔?，比如說李同學，經常不認真做題還在一旁打擾別的同學答題；甚至還有個別同學只做有限的幾道題，并且做完了就開始前后左右地找人說話。例如另一位李姓同學，做了幾道題，就開始左看看，右瞅瞅，尋找他的“好朋友”。還有個別的同學不認真聽講，甚至連老師都講了好幾遍的考試題目，他還一直在錯。
（二）個別同學在老師講課時經常插嘴。第二節(jié)課是生物課，一上課就有個別同學說話。老師講課他就插話。老師批評他，他就讓老師再給他一次機會。像這樣的同學就是秉承那種“積極認錯，堅決不改”的精神。
（三）英語基礎打的不牢。第三節(jié)課上英語，全班同學都比較喜歡，課堂氣氛比較活躍。但是一到考試就焉了：經常講、經常說的類型，一到考試依然是錯。這就要求我們認真聽，仔細做，打牢基礎不出錯。
（四）地理復習不認真，一寫提綱就翻課本。 第四節(jié)課是地理，有人歡喜有人愁。地理課要寫提綱，有同學就直接翻課本，不動腦筋。期末考試臨近，某些同學就很浮躁，平時不努力，考試干著急。考小測時，有的同學連最基本的常識都不知道，嚴重的辜負了老師的一片心血。
（五）政治課上喜怒哀樂的表情全部都有。第五節(jié)課上政治，快考試的那幾個周，政治老師就一節(jié)課考試，一節(jié)課講卷子。講卷子的時候，東邊總有那么幾個同學喜歡說一些無關緊要的話，讓老師好幾次不得不停下講題，嚴重的影響耽誤了老師講題的時間。有的同學趁著老師停下來的時間趕緊找同學說幾句，過過嘴癮。
（六）數(shù)學課、課堂紀律比較好。自習課大家都不敢放縱，都安安靜靜的寫作業(yè)。因為是朱老師看班。
作為值日班長，對以上的優(yōu)點要繼續(xù)保持發(fā)揚、起到模范帶頭的作用。對存在的問題，自己堅決不能違反，并努力引導，努力克服和幫助改正。積極主動的配合班長搞好班里的工作。當好老師的好助手。在以后的學習生活中我也要自我加壓，在搞好學習的同時還要努力實現(xiàn)“五個提升”：提升思想覺悟和明辨是非的能力；提升服務意識和奉獻精神；提升大局意識和團隊精神；提升學習的自覺性和個人修養(yǎng)；提升履職能力和組織協(xié)調能力。以上是我的總結請批評指正。
涂料工作總結演講篇六
甲方(需方)：
乙方(供方)：
就甲方因施工需要向乙方采購建筑用外墻涂料事宜，根據(jù)?中華人民共和國合同法?及行業(yè)相關規(guī)定，經甲乙雙方充分協(xié)商，訂立本合同，以便雙方共同遵守執(zhí)行。
一、工程名稱：
二、工程地址：
三、產品技術要求：
1、使用部位：外墻
2、涂料品種：
3、涂料顏色及單價：涂料顏色由甲方確定，顏色深淺可按甲方要求調整。
4、使用數(shù)量：涂料共約(最終結算以甲方實際用量為準)
四、交貨時間、地點及運輸方式
1、甲方須在工程涂料涂刷前10天向乙方訂購貨品。應注明采購訂單的產品的名稱、品種、型材代號、顏色、訂貨數(shù)量、聯(lián)系方式及聯(lián)系人等其它相關要求，乙方在接到甲方訂單后10天內將訂購的產品送到甲乙雙方約定的供貨地點，到貨同時提供產品的合格證、檢驗報告。因乙方原因造成供貨時間延誤的，應賠償甲方損失。如遇到不可抗力的原因，供貨時間應予以順延，具體順延時間由甲乙雙方協(xié)商確定。
2、交貨地點：
3、運輸方式：汽運，由乙方負責組織并承擔運費，負責卸車。
五、驗收時間、地點及標準
1、驗收時間：甲方在乙方交貨時進行共同驗收。
2、驗收地點：即乙方交貨地點。
3、驗收標準：按國家質量要求相關標準進行驗收。
六、施工中質量保證措施
1、為確保乙方所供產品施工后的質量品質，甲方必須要求施工單位按下列規(guī)定采取質量保證措施：
1)墻體表面的光滑度及相關修正和清理;
2)施工次序;
3)施工時環(huán)境溫度限制;
4)成品保護。
3、如甲方未采取上述質量保證措施而造成涂布效果不能達到合同約定的質量要求的，由甲方承擔相應責任。如甲方按照上述質量保證措施施工未達到合同約定的質量要求，視為乙方材料質量問題，由乙方承擔相應責任，并承擔由此為甲方造成的一切經濟損失。
七、付款方式：貨到驗收合格后付至供貨額的80%，工程完工驗收合格后付至合同總價款的95%，工程保質期滿后無息撥付剩余的5%。
八、甲方對乙方產品有異議，乙方在收到甲方通知后應一日內趕到施工現(xiàn)場，對產品進行技術處理，以達到甲方施工需求為準。
涂料工作總結演講篇七
同志們：
按照中央和市委的統(tǒng)一部署，昨天下午區(qū)委召開了“徐匯區(qū)保持共產黨員先進性教育活動動員大會”，這標志著我區(qū)的先進性教育活動已經全面正式啟動。今天，我們根據(jù)區(qū)委的要求，對第一批參加先進性教育活動單位的第一責任人和工作骨干進行培訓，目的是要進一步深入領會錦濤同志、慶紅同志、國強同志以及良宇同志和明貴書記講話的精神實質，充分認識開展先進性教育活動的重大意義，準確把握先進性教育活動的有關政策規(guī)定，進一步明確各階段的工作程序和主要任務，按照中央和市委的要求不折不扣、扎扎實實地組織好、實施好先進性教育活動。
今天下午的培訓，盡管時間比較短，但是會議的主題和重點非常突出，培訓的內容又非常具體，使大家對整個先進性教育活動的開展有了更全面的把握。
在分組討論中，大家認真思考、踴躍發(fā)言，不僅談認識，更就如何做好本系統(tǒng)、單位和部門的先進性教育活動展開了討論，氣氛熱烈，還提出不少建設性的意見和建議，有些我們已經做了解答，有些我們還將交由辦公室同志回去認真研究，并以適當?shù)男问郊皶r給大家一個反饋?？傊裉斓呐嘤栆鸦具_到預期要求，概括起來有四方面特點。
一是提高了思想認識。許多同志說，通過培訓對中央、市委和本區(qū)開展先進性教育活動的重要意義有了進一步的認識，同時也更加感到開展好先進性教育活動，對于用“三個代表”重要思想武裝頭腦，提高各級黨組織的領導能力與水平，實現(xiàn)我區(qū)構建和諧城區(qū)的目標，推進經濟社會等重大工程、重大項目的建設都具有十分重要的意義。尤其是向各處級單位派出督導組，更是幫助基層把握關鍵、落實目標的有力措施，也是“三講”教育和試點單位成功經驗的總結和運用。大家表示，一定要把思想認識統(tǒng)一到中央和市委關于開展先進性教育活動的重大決策和部署上來，以高度的政治責任感，切實把先進性教育活動抓緊、抓實、抓好。
二是明確了工作職責。大家在討論中表示，中央、市委和區(qū)委對第一責任人、直接責任人的職責定位準確，要求明確，符合實際，現(xiàn)在的關鍵就在于狠抓落實。區(qū)委派出督導組，承擔著溝通信息、上傳下達，發(fā)現(xiàn)問題、督促解決，具體指導、檢查評估的重任，我們一定要主動借力，及時、全面、客觀地向區(qū)督導組介紹情況，及時聽取他們的意見和建議，對他們提出的問題認真研究，理清思路、明確方向，并及時予以反饋；對實踐中形成的有效做法和經驗認真總結，履行職責、確保質量，不負組織重托。
三是掌握了方法步驟。大家反映，先進性教育活動的總體安排清晰，方法步驟合理，要求逐條明確。我們既要有條不紊、認真完成好“規(guī)定動作”，做到不走樣，也要從實際出發(fā)，加強督查作好“自選動作”，做到不作秀、不走樣。區(qū)委在討論研究時明確提出，這次先進性教育是以正面教育為主，在整個教育計劃安排上，除中央和市委規(guī)定動作外，區(qū)里從實際出發(fā)，不再提出更多的規(guī)定動作，主要給基層黨組織更多的空間，以增強基層黨組織的針對性，形成充滿活力的教育學習活動局面。區(qū)督導組要根據(jù)中央和市委、區(qū)委的要求，認真學習、研究并積極探索督導工作的特點和規(guī)律，緊緊依靠所去系統(tǒng)、單位和部門黨委、黨工委、黨組開展工作，敢于堅持原則、突出工作重點，深入調查研究，掌握第一手資料，對做好各項督導工作作到心中有數(shù)。
四是進一步增強了信心。大家認為，這次來參加培訓，既是一次工作培訓，又是一次動員鼓勁，對組織好、實施好先進性教育活動充滿信心。大家紛紛表示，盡管這次的先進性教育活動時間緊、任務重、要求高，但是我們一定要保持良好的精神狀態(tài)，創(chuàng)造性地開展工作，圓滿完成好先進性教育活動，努力達到“黨員素質普遍提高，基層組織切實加強，各項工作得到促進，人民群眾廣泛認同”。
下面，我再著重就督導組的工作提三點要求：
一要明確督導工作任務，切實履行督導工作職責。昨天，動員會上下發(fā)了《區(qū)委關于派出先進性教育活動督導組的決定》，進一步明確了督導組任務，提出了四方面職責要求：第一，督導組要按照區(qū)委的總體部署，落實督察任務。了解所去單位開展先進性教育活動的進度和質量情況，并提出相關的工作意見和建議，把中央和市委、區(qū)委的部署、要求落到實處。第二，督導組要認真總結和推廣開展先進性教育活動單位的經驗、做法，用典型指導工作?；鶎狱h組織和黨員中蘊藏著巨大的創(chuàng)造力，擁有無窮的智慧和豐富的經驗，督導組要充分尊重基層黨組織和黨員的首創(chuàng)精神，善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)典型，并向市委、區(qū)委先進性教育活動領導小組辦公室推薦，有效發(fā)揮典型的示范引導作用。第三，督導組要及時發(fā)現(xiàn)先進性教育活動中存在的問題，并督促解決、整改，確保先進性教育活動卓有成效的開展。特別是對于困難多、矛盾多和黨員群眾意見比較多的地方，更要投入足夠的精力，深入其中，與所去單位的黨組織共同分析研究產生問題的原因和解決問題的辦法，督促其盡快解決問題。第四，督導組要注意收集先進性教育活動的動態(tài)信息，及時向區(qū)委先進性教育活動領導小組反映情況、當好參謀，從而為科學決策、正確決策提供準確、充分的依據(jù)。
二要講究方式方法，切實提高工作質量和水平。這次區(qū)委向全區(qū)派出五個督導組，每個督導組安排13-14個單位，開展先進性教育活動的督導工作，任務繁重。這就要求督導組要認真探索工作規(guī)律，采取科學有效的方法開展工作，確保高質量、高效率地完成各項任務。第一，督導組要在區(qū)黨員先進性教育活動領導小組的領導下，緊緊依靠所去單位開展工作，多出點子，多幫促，做到既不包辦代替，又認真負責地做好工作。第二，督導組要堅持原則，說實情、講真話，協(xié)助黨委、黨工委、黨組做好工作、把好關。同時，要與黨委、黨工委、黨組書記多溝通，在總體部署和重大問題上形成共識和整體合力。第三，督導組要突出重點，抓住關鍵環(huán)節(jié)和關鍵階段。第一階段思想教育期間要重點關注教育時間、內容、質量、進度，確保學習教育階段按照邊學習邊檢查、邊學習邊提高的要求，不走過樣，如何讓群眾了解讓群眾參與。比如要重點關注各系統(tǒng)、單位、部門黨委、黨工委、黨組成員開展先進性教育活動的情況，既要依靠他們推動工作，又要督促他們發(fā)揮帶頭作用；又比如分析評議階段是整個教育活動承上啟下的關鍵環(huán)節(jié)，要突出重點，牢牢牽住“牛鼻子”，不斷提高督導組工作的質量和水平。第四，督導組要卓有成效地開展工作，就必須把調查研究工作貫穿于先進性教育活動的始終，盡可能多地接觸黨員、干部和群眾，廣泛聽取各方面的意見，了解實情，研究問題，提出思路，創(chuàng)造性地開展工作。
三要堅持帶頭，從嚴要求，切實加強自身建設。督導組的同志要指導別人參加先進性教育活動，首先自己要努力做學習實踐“三個代表”重要思想的表率，把開展工作的過程作為鍛煉和提高自己的過程，帶頭保持共產黨員的先進性。這里，我向同志們提出四點希望：第一，要振奮精神。雖然督導組是為完成這次先進性教育活動而組建起來的臨時機構，但是我們從事的工作所產生的影響卻是長遠的。我們要認識到能夠親身參與這樣一項光榮而艱巨的任務是組織上對大家的高度信任，是對我們自身保持共產黨員先進性一次更為直接的教育和考驗，是一次很好的學習、鍛煉和提高的機會，因此要以對黨、對人民、對事業(yè)高度負責的精神狀態(tài)和飽滿的政治熱情，既來之、則安之，集中精力、全身心地投入督導工作。作為派出督導組成員的單位要給予大力支持，在督導工作期間，不要給他們再安排本單位的工作，無特殊情況，不再安排他們外出及參加培訓班等，為他們搞好督導工作創(chuàng)造條件，確保盡職盡責地完成好區(qū)委交辦的任務。第二，要刻苦學習。學習是搞好工作的前提，不努力學習，自身就不會有先進性，也難以指導好基層單位開展好先進性教育活動。督導組成員要努力先學一步，多學一點、學深一些。通過學習，充分認識開展先進性教育活動的指導思想、目標要求、指導原則、總體安排和方法步驟，牢牢把握好督導工作的主動權。不僅要努力學習中央、市委和區(qū)委的相關文件，還應在今后的實踐中，向基層黨組織和黨員學習、向身邊的同志學習，在工作中學習，在學習中提高，努力把督導組建設成為學習型的團隊。第三，要加強團結。我們督導組成員來自各個不同的單位，為了一個共同的目標走到一起來了，今后在工作上要相互信任、諒解和支持，相互之間要注意在思想上經常交流、工作上及時溝通，重要問題集體研究，團結協(xié)作，優(yōu)勢互補。這次擔任督導組組長的同志，都是多年來從事黨的工作的領導，具有豐富的領導工作經驗，年輕同志要虛心向他們學習，遇事多請教，并要照顧好他們。第四，要嚴格自律。紀律嚴明才能造就過硬的隊伍，督導組是區(qū)委派出的，督導組的工作狀態(tài)如何、督導組的工作作風如何、指導工作的成效究竟怎樣，都直接關系區(qū)委的形象。希望大家模范遵守工作紀律和廉潔自律方面的有關規(guī)定。每個督導組都要建立臨時黨小組，堅持正常的組織生活。督導組同志這次下去時間長，經常奔波，會比較辛苦，大家要注意身體、注意安全，做到勞逸結合。區(qū)先進性教育活動領導小組辦公室對督導組的同志要多關心，幫助他們排憂解難。
總之，每個督導組都要從實際出發(fā)，既要善于借鑒以往開展集中性教育活動的成功經驗，又要善于在實踐中積極探索開展督導工作的新途徑和新方法，牢記職責，不辜負區(qū)委的重托和全區(qū)黨員群眾的期望，以良好的精神狀態(tài)和扎實的工作作風，齊心協(xié)力把工作做好，向黨和人民交出一份滿意的答卷。
謝謝大家！
涂料工作總結演講篇八
各位領導，各位同事：
大家好！時間過的很快，轉眼間20xx年已經從我們身邊走過了。
今年我們迎來了大峽谷十周年的生日，回顧過去的一年，在全體員工的共同努力下，公司全年接待游客31.5萬人次，經營總收入達到2500萬元，取得了公司開業(yè)以來的最好成績。作為公司的一名員工我們?yōu)楣救〉昧诉@樣好的成績而感到欣慰和自豪！
索道是今年公司投資了200余萬元的新項目，公司領導從一開始就非常重視。從20xx年4月下旬索道試營業(yè)以來，我們努力嚴格按照特種設備的操作規(guī)程和規(guī)章制度辦事，加強索道的現(xiàn)場管理和細節(jié)管理，努力做到“三個重視”，即重視安全、重視效益、重視管理，做到量化責任和責任到人。在全體員工的共同努力下，索道全年共計接待游客46198人次，實現(xiàn)收入70.43萬元。索道全年秩序良好，設備運行正常，實現(xiàn)了全年無重大安全事故，無游客重大投訴和零賠償?shù)乃鞯拦芾砟繕恕?BR> 今年我們索道站被公司評為先進集體，其實我們只是做了自己應該做的工作，也沒有什么特別的、重大的貢獻，但我們索道站上的每一位員工會倍加珍惜這份來之不易的榮譽，更加努力的去工作，盡心盡責的去做好自己的本職工作。
回顧過去的一年，我們的工作也不是一帆風順的，對特種設備我們從不了解到了解，從不熟悉到熟悉，所有成績的取得離不開索道站全體員工的共同努力，離不開一批恪盡職守、努力工作的優(yōu)秀員工，更離不開公司領導的關心和支持。
展望未來，20xx年是非常關鍵的一年，公司面臨著18省道改道等諸多的困難，我們要實現(xiàn)確保公司在臨安旅游企業(yè)中的龍頭地位，要確保把大峽谷建設成為一個旅游綜合體，要確保把大峽谷建設成為一個現(xiàn)代企業(yè)，我們還有許多工作要做。我們真誠的希望浙西大峽谷的明天會更加美好，希望浙西大峽谷永遠是我們臨安旅游企業(yè)中的一只領頭雁。
謝謝！
涂料工作總結演講篇九
回顧這半年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年來的工作情況總結如下：
一、辦公室的日常管理工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到，辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。
辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。
1、理順關系，辦理公司有關證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關的手續(xù)及證件。我利用自己在xx部門工作多年，部門熟、人際關系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了xxx證書、項目立項手續(xù)xxxx產權證產等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調作用。
2、及時了解xxxxx情況，為領導決策提供依據(jù)。作為xxxxx企業(yè)，土地交付是重中之重。由于xxx的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到xx、xx拆遷辦等單位，積極和有關人員交流、溝通，及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經理室，公司領導在最短時間內掌握了xxxxxx及拆遷工作的進展，并在此基礎上進一步安排交付工作。
3、積極響應公司號召，深入開展市場調研工作。根據(jù)公司(0x號辦公會議精神要求，我針對目前xx房地產的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場調查。先后到土地、建設、房管部門詳細了解近年房地產開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標，走訪了一些商業(yè)部門如xx，xx又到xx花園、xx花園、xx小區(qū)調查這些物業(yè)的租售情況。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出 “商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧” 開發(fā)個人設想。
4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉，并負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。
5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照有關規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂。
6、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預算審批制度，組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，在x月份按照審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴格按照程序核定使用標準。
7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。董事會在xxxx召開期間，認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。
二、加強自身學習，提高業(yè)務水平由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。
經過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。
三、存在的問題和今后努力方向半年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：
第二，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調的不是十分到位;
第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。 在新的'一年里，自己決心認真提高業(yè)務、工作水平，為公司經濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：
第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;
第三，注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規(guī)章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。
隨著集團公司培訓工作的深入進行，五月十七日晚上和十九日下午，集團公司辦公室組織了兩場以“愛崗敬業(yè)、做優(yōu)秀員工”為主題的巡回演講。集團公司領導及各單位約二百三十余名公司員工到場觀看了演講。本次演講共有七位選手參加，他們分別是：集團公司的邢麗芹，金龍礦業(yè)的王憲忠、喬英茂，金海建工的王曉峰、原文政，金海大廈的姜壽莉、郭紅飛。
來自基層各部門的演講選手們，在平常的實際工作中他們積累了豐富的工作經驗和人物素材，并把“愛崗敬業(yè) 做一名優(yōu)秀員工”的思想體會，結合到實際工作中。他們深情謳歌和贊美了那些愛崗敬業(yè)、忠于職守、勇于奉獻，為金海集團做出突出貢獻的金海員工;他們的演講內容緊扣主題，演講時聲情并茂，富有感情，發(fā)揮得當，充滿青春的活力與時代氣息，演講人員們的精彩演講不時引來了臺下員工陣陣熱烈的掌聲。
通過這次巡回演講，不但使大家進一步了解了一線員工在平時工作當中許多不為人知的平凡故事和默默無聞的奉獻精神，同時也使廣大員工更加認識到了自我的人生價值。使公司員工從思想上對“優(yōu)秀員工”有了一個新的認識，鼓起了全體員工爭做“愛崗敬業(yè) 做優(yōu)秀員工”的斗志，讓“愛崗敬業(yè)光榮，玩忽職守可恥”的企業(yè)文化氛圍在廣大員工中得到傳揚。
來自集團公司的邢麗芹演講的《愛崗敬業(yè) 做一名優(yōu)秀員工》以92.62的高分奪得一等獎，金龍礦業(yè)的王憲忠演講的《讓青春在地平線下燃燒》以89.17分獲得二等獎，金海建工的王曉峰演講的《你在那里 那里就有優(yōu)秀員工》以89.07分獲得三等獎，姜壽莉、原文政、郭紅飛、喬英茂四人獲得優(yōu)秀獎。
這次巡回演講活動的開展，不但進一步在員工樹立起了“愛崗敬業(yè) 爭做優(yōu)秀員工”的良好風氣，而且也是對企業(yè)員工培訓工作開展情況和培訓效果的一次檢驗。在此次活動開展的過程中，各企業(yè)都能夠積極主動按照集團公司的要求去完成各項工作。各企業(yè)首先在企業(yè)內部組織安排演講，將表現(xiàn)突出的員工選拔推薦參加集團公司組織的巡回演講，由于所選拔的選手都比較優(yōu)秀，才使本次演講活動效果非常顯著。
通過演講活動的開展，也發(fā)現(xiàn)了以前員工培訓過程中存在的如：不按計劃進行培訓、培訓走過場、注重形式不注重內容等問題，在今后的員工培訓過程中，我們要在總結經驗的基礎上，進一步把員工培訓工作搞好，使員工培訓工作取得更好的成績，位企業(yè)發(fā)展奠定良好的文化基礎。
各位領導 ，各位同仁，大家好!
今天我非常榮幸地站在這里，也非常榮幸承擔這次年終總結表彰大會員工代表的發(fā)言。對于各位領導的關心支持，對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績，是領導以身作則，科學決策，正確引導的結果，是同志們任勞任怨，相互幫助，團結奮斗的結果，成績和榮譽屬于為富通中心做出貢獻的每一個集體和個人。在此向大家表示深深的感謝。
20xx年對我具有特別的意義，從一個整天無優(yōu)無慮的學生時代變成了一個生活很有規(guī)律的上班族。在這幾個月的工作中，我曾經有過心酸，也曾經想要放棄，不過我堅信不經歷風雨怎么會有彩虹呢?我曾經一個一無所知的學生，成長為一個可以完成獨立完成自己工作的員工，我此刻的心情是無比高興，大家都知道心有多大舞臺就有多大，同益就是你的舞臺，同益也象是我們的水缸一樣，你的肚子里有多少墨水你都可以把它吐出來，來展示你自己，發(fā)揮出你的特長，只要是你在自己的崗位上做實、做精、做出突出成績的員工你就是同益的人才。
我們首先要感謝同益公司給我們這樣一個學習發(fā)展的平臺，同時也要感謝所有領導同事對我的支持與幫助，我能走到今天，與你們的幫助和寬容是分不開的，我會在今后更加努力地工作，來回報同益公司，回報領導同事們對我的關愛，也請大家對我和我們部門提出寶貴意見，使我們在今后的配合上會越來越順暢。
我很欣賞這樣一句格言:態(tài)度決定一切，自信戰(zhàn)勝一切!態(tài)度是我們對待事物的一種驅動力，不同的態(tài)度將產生不同的驅動作用。自信是我們一切行動的源動力，沒有自信就沒有行動。我們要對自己服務的企業(yè)充滿自信，對我們公司的發(fā)展充滿自信，對自己能力充滿自信，對同事充滿自信，對未來充滿自信。
成績屬于過去，榮譽屬于大家。今天的成績將是我明天的起點，我會繼續(xù)力爭向上，不斷提升自我，爭取創(chuàng)造更好的工作成績。在20xx年，我給自己定下一個目標，那就是做一名優(yōu)秀員工，接下來我就是朝著這個目標而努力，去拼搏，去爭取更好的成績。在以后的日子里，我將與大家共同努力，共同進步，希望能夠繼續(xù)得到大家的支持。
謝謝大家!
涂料工作總結演講篇十
一年以來，在院黨委的領導和總支成員的共同努力下，藝術系黨總支工作取得了一定的成績。黨的思想建設得到了進一步加強，組織生活逐步得到完善。
一、抓思想建設，用科學的理論武裝黨員的頭腦，不斷提高思想政治素質
1、組織教職工學習“十七大”精神和“三個代表”重要思想，學習院黨委有關文件和領導講話，積極組織黨員、教職工學習，并在工作中貫徹落實。
2、對于廣大學生來說，我們通過形勢與政策課、班會等形式對他們進行思想政治教育。
二、加強黨風廉政教育，促進了黨員干部廉潔自律
1、組織黨員干部、教職工，認真學習第十七屆中紀委五次全會的講話和我院有關文件，使黨員、教職工更深刻地領會，加強黨風廉政建設的精神實質，進一步加強自律意識。
2、有關對教職工利益的事項都讓大家知道，并在全體教職工中公開，凡是重大事情，系領導班子召開會議研究，然后向教職工通報。
三、加強完善了黨員管理發(fā)展工作
加強黨員管理是加強和完善黨總支建設的重要內容。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照黨的綱領和章程對黨員進行了科學的管理。
1、正確引導黨員履行義務和行使權利監(jiān)督黨員組織生活。具體表現(xiàn)在要求黨員按時交費，接受黨的教育，認真做思想?yún)R報，積極參加各種組織活動，認真做好黨員發(fā)展工作。如與積極分子談話，開群眾座談會等。通過履行義務、行使權利和參加組織活動的管理，我們統(tǒng)一了思想，發(fā)揮了先鋒模范作用。
2、嚴格了黨員組織關系和檔案管理。我們按院黨委的要求，做好學生黨員材料
四、開展深入細致的思想政治教育，解決學生的實際困難，做好學生的穩(wěn)定工作
對學生的教育管理工作上，我們注意抓好“三支”隊伍（輔導員、班主任和導師隊伍，學生干部隊伍，學生積極分子的建設。在大面積教育和引導的基礎上，重點抓好“貧困生、心理灰暗生、曠課生”三類學生的.教育和轉化工作，同時團總支，學生會，各班團支部，班委會，積極開展了一系列旨在提高學生技能和素質的文體活動。
1、教育和處罰相結合，加大對違紀學生的處罰力度。凡違紀者均受到分別不同的處分，起到了警示別的同學，教育了本人的作用。加強對違紀學生的教育。
2、開展了法制教育和誠信教育活動，召開了主題班會，進行了討論。
涂料工作總結演講篇十一
近年來，涂拐村堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞新農村建設20字方針，著力抓好文明村創(chuàng)建工作，不斷提高人民群眾生產生活水平，取得了積極成效。
一、黨建成效突出，兩委班子凝聚力強
涂拐村以遠程教育為載體，平均每月兩次集中播放學習視頻，注重加強對村“兩委”班子及黨員的教育培訓，逐步幫助“兩委”成員及黨員樹立正確的權力觀和價值觀，增強班子團結，規(guī)范民主辦事流程。黨員在“創(chuàng)先爭優(yōu)”熱潮中，積極爭當想農民之所想，急農民之所急，做農民之所需的人。如，涂拐支部黨員對留守兒童、失業(yè)青年形成“一對一”的志愿結對幫扶。涂拐“兩委”成員、全村63名黨員的凝聚力、戰(zhàn)斗力強，切實發(fā)揮了在各項工作中的領導核心作用，涂拐黨總支逐步建設成為品德好、作風正、威信高、管理民主、能帶領群眾加快致富奔小康的團結黨支部，真正當好村民的“領頭雁”。
二、干群通力合作，調整產業(yè)結構
殖，帶動村民余付發(fā)展大鵬養(yǎng)雞，年出欄家禽萬只以上；積極帶動村民仇多好、陳立品發(fā)展肥豬養(yǎng)殖，年出欄肥豬1000頭以上，仔豬1500頭以上。實踐證明，種養(yǎng)殖項目經濟效益良好，為村民增收增加了一條可行的路子。
三、長抓村容村貌，推進新農村建設
近年來在市、縣政策方針指導下，涂拐村轉變思想，高度重視農村綜合環(huán)境整治工作，村“兩委”積極組織，成立一個專門的工作小組，負責涂拐村清潔綠化工作。小組成員積極奔走、大力宣傳，引導群眾以“愛家園，美化環(huán)境”主導思想，以“十戶輪值”制度為主線，并督促各村民組組長努力發(fā)揮好帶頭和引導作用，全村一齊“綠化家園、美化鄉(xiāng)村”。目前已逐步完善工作方法、制度，建立起了農村環(huán)境綜合整治長效機制：一是以“十戶輪值”制度為基礎，村民自發(fā)管理家園環(huán)境衛(wèi)生。二是以齊全的保潔隊伍為輔助，維護村各主要公共道路、公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。三是以充足的硬件設備為后盾，確保本村清潔工作順利開展。各村均配有6部垃圾車、6處垃圾池，方便村民、保潔員進行垃圾后期處理。四是以不定期環(huán)境衛(wèi)生督察和整治為手段，驗收和整改本農村環(huán)境綜合整治答卷。村“兩委”對村民組環(huán)境衛(wèi)生情況不定期進行自查和整治，發(fā)現(xiàn)臟亂差情況，及時進行整改。五是重抓綠化，植樹造林。為綠化本村，村“兩委”帶領村民建設本村綠色長廊，合淮阜高速路涂拐村路段兩旁50米范圍種植雪松，南北縱向長公里，涂下路涂拐村老圩片區(qū)路段公里范圍兩旁種植雪松、廣玉蘭。六是重視基礎設建設，服務村民。為改善村民出行，通過“一事一議”工程先后修繕了本村梁戶組、街道街心、田莊組多條村民出行要道。以真真切切的實際成果真正踐行全心全意為百姓服務。通過以上主要措施，長期維護，層層保障，確保本村環(huán)境長久整潔宜人。
四、豐富文化生活，精神文明建設成效顯著
一是以“農家書屋”為依托，促精神文明創(chuàng)建。涂拐村以“農家書屋“為場所，組建 “留守兒童”之家、老年人之家，不定期的舉行兒童、老年人集體“回家”進行閱讀、看視頻、下棋等活動。同時深入開展文化助農活動，將農業(yè)技術讀物推薦給需要的群眾。二是以全民健身為契機，豐富群眾生活。涂拐村積極組建本村健身舞蹈隊，并為其落定場地、音箱等硬件設施。每晚6點到9點，在涂拐村部場院有60人以上健身群眾加入到舞蹈健身活動中，豐富了群眾文體活動。三是以“十戶聯(lián)防”以主線，構建良好的社會環(huán)境。涂拐積極落實義井鄉(xiāng)“十戶聯(lián)防”管理模式，構筑起涂拐村安保工作的“防火墻”；注重法制宣傳與教育，提高了群眾的法律意識；積極開展群防群治，有效預防和打擊犯罪。四是廣泛宣傳村規(guī)民約，培育了良好民風村風。多措并舉，宣傳、教育、引導并重，形成了村內良好的道德風尚。
義井鄉(xiāng)涂拐村民委員會
2012年1月3日
涂料工作總結演講篇十二
xxxx年即將過去，我來到中聯(lián)水泥已經有九個多月的時間。感謝中聯(lián)水泥各位領導對我的關心和信任，感謝中聯(lián)水泥為我提供了發(fā)展的*臺，讓我在工作和學習當中不斷地成長、進步?；仡欉^去的這九個月的時光，那是我人生中最重要的一個階段，讓我學到了很多在學校里不能學到的東西。在此，我感謝四川運營管理區(qū)的各位領導，感謝安縣中聯(lián)、北川中聯(lián)的各位領導，是您們的關心，才能讓我在工作當中得心應手，學到我夢寐以求的真正本事。
我于xxxx年3月1日進入安縣中聯(lián)水泥有限公司，在這里，我主要負責協(xié)調礦山工作的各項事宜、進行前期的水泥市場調研工作、整理供應處的各項供應合同資料。隨后中聯(lián)水泥四川運營管理區(qū)組建營銷中心，我于xxxx年6月17日到達北川中聯(lián)水泥有限公司，正式進入四川運營管理區(qū)。根據(jù)公司安排，我被劃分到德陽區(qū)域銷售部，主要負責德陽片區(qū)安縣袋裝水泥市場的市場調研——市場開發(fā)——銷售——售后服務的一系列工作，并且承擔與安縣中聯(lián)生產基地協(xié)調的各項工作。下面我就xxxx年6月17日至今這6個月的工作向領導作一個簡要的匯報。
xxxx年7月22日，德陽區(qū)域銷售部正式劃分了銷售片區(qū)。我被劃分到安縣和綿竹袋裝水泥市場，開始一個人獨立進行當?shù)厥袌龅匿N售工作。在此，我感謝中聯(lián)水泥領導對我這個銷售片區(qū)的關心和信任。正是有了您們的支持，我才有了充足的動力去做這片市場。
1、進行了市場調研，熟悉了安縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境和大概的市場需求量水泥銷售年終工作總結工作總結。
3、進行了銷售工作，在公司領導的正確決策下啟動了安縣袋裝水泥市場，并取得了一定的銷售成績。
4、輔助市場部，進行了安縣袋裝水泥市場的墻體廣告尋找工作，在當?shù)貥淞⒘酥新?lián)品牌的影響力。
5、做好了各類顧客的售后服務，多數(shù)客戶對我抱有信心，基本未接到顧客的服務質量投訴。
目前安縣袋裝水泥市場在公司領導的正確決策和我的自身努力下，取得了一些成績。雖然我發(fā)現(xiàn)自己能愛崗敬業(yè)、主動勤奮的工作，但由于工作經驗的欠缺，仍有許多地方需要我去完善，不斷努力并力求做到更好的地方。
1、對安縣區(qū)域競爭對手的價格變動未能做好充分的反應，在競爭上處于滯后狀態(tài)，往往在銷售工作上處于被動。
2、對于客戶的控制及管理未能真正落實到位。在幾次價格變動后，丟失了少部分客戶。
3、對于銷售渠道的掌控和市場的規(guī)范還不是很到位，導致客戶出現(xiàn)一些小小抱怨。
4、在工作中思想較為單純，工作方法較為簡單，看待問題有時比較片面，在處理一些問題上還不夠冷靜。
總之，細節(jié)決定成敗，能力+知識+勤奮+心態(tài)=成功。對公司要有責任心，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對客戶要有耐心，對自己要有信心!力爭在中聯(lián)水泥的銷售崗位上做最好的自己!以上就是我對這六個多月的銷售年終工作做一個總結，請領導批評指正，希望我能迅速成長，明年能給公司作出更大的貢獻!
涂料工作總結演講篇十三
隨著時間的推移，20xx年已經悄然離開了我們?；仡欉^去的半年，心里不禁感慨良多。這半年來，在公司領導和同事的支持和幫助下，我嚴格要求自己，按照公司和車間的要求做好本職工作。通過努力，我的工作模式有了新的突破，工作方法有了很大的改進。20xx年的工作總結如下：
1.隊伍建設和管理得到加強。
沖壓車間成立時間不長。由于其前身“xxx公司”管理混亂，團隊中有很多亟待解決的問題。為了解決這些問題，我部采取措施，規(guī)范實施正向激勵制度。團隊表現(xiàn)好的員工會額外給予考核分，表現(xiàn)差的員工堅決扣除一定的考核分。由于這種獎罰分明、公平公正的考核方式，團隊員工的執(zhí)行力大大提高，團隊的凝聚力得到了提升。
2.狠抓安全管理
沖壓車間與公司其他車間相比，安全隱患多，容易發(fā)生事故。在過去的20xx年里，發(fā)生了幾起重大工業(yè)事故，給公司和車間帶來了巨大的損失?！坝拚咭匝獡Q教訓，智者以教訓免事故”。作為一班的班長，他雖然權力不大，卻要負責班里十幾個員工的安全。所以我對安全工作從來沒有放松過，每個月，每天都在講。
3.保證產品質量。
隨著公司規(guī)模的擴大和品牌知名度的提高，消費者對xxx汽車品質的要求越來越高。因此，公司高層對產品質量的重視也被提升到了前所未有的高度。作為整車行業(yè)的主導技術，沖壓車間的責任也越來越大。我知道作為車間領導，我的工作直接影響車間的質量。對公司負責，在品控上一直不敢放松，積極與檢驗班同事及時溝通交流信息，對生產過程中出現(xiàn)的任何不良品絕不放過。同時，加強員工對質量重要性的認識，要求每個人都認真做好自檢和互檢，確保沒有問題零件從這個班組流向下一道工序。
4.積極參與車間改進活動。
沖壓車間就像一個大家庭。我每天都生活和工作在這個溫暖的家庭里。作為這個大家庭的一員，我覺得我有義務有責任把她建設成一個更加美好和諧的大家庭。因此，在過去的一年里，我積極參與車間的改進活動，調動團隊成員的積極性，利用集體智慧對車間提出了許多有價值的改進意見。
5.加強自學，提高業(yè)務水平。
因為覺得自己身上的擔子很重，自己的知識、能力、經驗與一個優(yōu)秀的、稱職的團隊領導相差甚遠，所以一直不敢掉以輕心。我不斷向書本、身邊的領導、同事學習，積極提升自己的業(yè)務素質，努力提高自己的工作效率和質量，爭取自己的主動權。通過這一年的努力，我覺得自己有了一定的進步，可以從容應對日常工作中的各種問題。我大大提高了我的組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調能力和口頭表達能力等。，保證了本崗位各項工作的正常運轉，并能以正確的態(tài)度對待各項任務，具有強烈的事業(yè)心和責任感。
在過去的x年里，我全身心地投入到工作中，創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在以下幾點：
1.安全生產
安全管理不到位，力度不夠；培訓不到位；檢查不到位。很多情況下，由于員工勞動強度大、體力消耗大，在完成當天的產量、完成現(xiàn)場工作時存在忽視安全的現(xiàn)象，甚至存在勞動保護用品穿戴不當?shù)默F(xiàn)象，導致x、x連續(xù)兩次被劃傷，現(xiàn)在想想這兩起事故，我都有不可推卸的責任。首先，我們在組織班組日常安全培訓的過程中，并沒有真正讓每一個員工時刻把安全放在心上；其次，在安全檢查方面，沒有全程跟蹤檢查；最后，我們未能在事故發(fā)生后及時總結經驗教訓，避免類似事件的再次發(fā)生。我自責讓員工受苦，損害了車間的榮譽和利益。因此，我決定在今后的工作中加強安全培訓，改進相關培訓的形式，強化班組安全員的責任感，讓班組的每一位員工都認識到安全生產的重要性，從而形成“人人重視安全生產，人人參與安全生產”的良好氛圍。
2.質量管理
質量是生產出來的，不是檢查出來的，也就是說要強調全面質量管理，按照目標要求，認真處理好每一個環(huán)節(jié)和過程。同時，質量檢驗非常重要，尤其是在生產過程中，可以有效避免質量事故和質量問題，變事后處理為事前預防和控制，變被動為主動。目前，雖然公司從上到下都開始重視質量，但在實際操作過程中仍然存在很多問題，尤其是團隊與團隊之間的協(xié)調。比如鈑金運輸和成品裝卸過程中還有很多需要改進的地方。解決這些問題，不僅僅是一個團隊的努力，還需要幾個相關團隊的合作。我覺得做好質量工作，一定要把握好“嚴、細、實”的原則，嚴格管理，認真細致，狠抓落實。
3.小組管理
雖然x年來班組管理水平有所提高，但仍存在一些問題，如：員工的規(guī)范化操作有待提高，員工的專業(yè)技術水平有待提高，員工的積極性沒有充分調動起來。我知道，沒有高層的管理，就沒有高素質的員工，就沒有高質量的產品。因此，在今后的工作中，我將重點解決提高團隊成員綜合素質的問題，充分利用業(yè)余時間，多安排一些沖壓標準化操作和專業(yè)技術知識的培訓，在短時間內大幅度提高員工的綜合素質。
新的20xx年意味著新的起點，新的機遇，新的挑戰(zhàn)。我將再接再厲，提高自己的業(yè)務和工作水平，為公司和車間的發(fā)展做出貢獻。
我決心在未來的x年里努力做到以下幾點：
1.加強學習，拓寬知識面。努力學習沖壓專業(yè)知識和相關管理知識；
2.本著實事求是的原則，向上級發(fā)號施令，向下級匯報；真正做領導的助手；
4.全面完成車間交給的各項任務，為車間帶出一支吃苦耐勞的412團隊。
最后，希望各位領導在以后的工作中能一如既往的支持我，我會用更加優(yōu)秀的工作業(yè)績來回報大家的關心和厚愛，因為我會一直努力的！謝謝你！
涂料工作總結演講篇十四
時間如梭，轉眼間又跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。 年初，_x置業(yè)公司經營管理模式調整，財務工作并入財務部;客旅分公司人員分流，財務工作又并入財務部;新公司像雨后的春筍一樣不斷地涌現(xiàn)，會計核算、財務管理工作納入財務部。_年x月份集團公司推出財務合同管理月，財務部被推向了陣地最前沿;_年x月份集團公司實際預算管理，財務部是沖鋒陷陣的先鋒隊。公司內部，要求管理水平的不斷地提升，外部，稅務機關對房地產企業(yè)的重點檢查、稅收政策調整、國家金融政策的宏觀調控，在這不平凡的一年里全體財務人員任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了，下面總結一下一年來的工作。
職能發(fā)展 過去的一年，財務部在職能管理上向前邁出了一大步。
1、建立了成本費用明細分類目錄，使成本費用核算、預算合同管理，有了統(tǒng)一歸口的依據(jù)。
2、對會計報表進行梳理、格式作相應的調整，制訂了會計報表管理辦法。使會計報表更趨于管理的需要。
3、修改完善了會計結算單，推出了會計憑證管理辦法，為加強內部管理做好前期工作。
4、設置了資金預算管理表式及辦法，為公司進一步規(guī)范目標化管理、提高經營績效、統(tǒng)籌及高效地運用資金，鋪下了良好的基礎。 財務合同管理月總結公司推出 財務、合同管理月活動 ，說明公司領導對財務、合同管理工作的重視，同時也說明目前財務管理工作還達不到公司領導的要求。
為了使財務人員能充分地認識 財務、合同管理月活動 的重要性，財務總監(jiān)姚總親自給財務部員工作動員，會上針對財務人員安于現(xiàn)狀、缺乏競爭意識和危機感，看問題、做事情缺少前瞻性，進行了一一剖析，同時提出財務部不是核算部，僅僅做好核算是不夠的，管理上不去，核算的再細也沒用，核算是基礎，管理是目的，所以，做好基礎工作的同時要提高管理意識，要求財務人員在思想上要高度重視財務管理。如對每一筆經濟業(yè)務的核算，在考慮核算要求的同時，還要考慮該項業(yè)務對公司的現(xiàn)在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題，現(xiàn)在考慮不充分，以后出現(xiàn)紕漏就難以彌補。針對 財務、合同管理月活動 進行了工作布置。
1、根據(jù)房地產行業(yè)的特殊性結合公司管理要求對開發(fā)成本、期間費用的會計二級、三級明細科目進行梳理，并對明細科目作簡要說明，目的，一是統(tǒng)一核算口徑，保證數(shù)據(jù)歸集及分析對比前后的一致性;二是為了便利各責任單元責任人了解財務各數(shù)據(jù)的內容。這項工作本月已完成，并經姚總審核。目前進入貫徹實施階段。
2、配合目標責任制，對財務內部管理報表的格式及其內容進行再調整，目的，一是要符合財務管理的要求;二是要滿足責任單元責任人取值的要求及內部考核的要求。財務內部管理報表已經多次調整修改，建議集團公司對新調整的財務內部管理報表的格式及其內容進行一次認證，并于明確，作為一定時期內相對穩(wěn)定的表式。
3、針對外地公司遠離集團公司，財務又獨立設立核算機構，為加強集團公司對外地公司的管理，保證核算的統(tǒng)一性、信息反饋的及時性，提出了與駐外地公司財務工作聯(lián)系要求。_月份與寧波公司財務進行交流，將財務核算要求、信息傳遞、對外報表的審批程序、上報集團公司的報表都進行了明確。
4、對各公司進行一次內部審計，目的，是對各公司經營狀況進行一次全面地了解，為今后財務管理做好基礎工作。
5、根據(jù)公司的要求對部門職責進行了修改，并制訂了部門考核標準。
為了使會計核算工作規(guī)范化，重新提出《財務工作要求》，要求從基礎工作、會計核算、日常管理三方面提出，目的是打好基礎內部開展規(guī)范化工作，從會計核算到檔案管理，從小處著手，全面開展，逐步完善財務的管理工作。 x、會計知識的培訓，我們從三方面考慮培訓內容，一是《會計法》，要了解會計知識，首先要了解這方面的法律知識;二是會計基礎知識，非專業(yè)人員學習這方面知識的目的要明確，目的是為了看懂會計報表，為了能看懂報表，就要了解一些基礎的東西;三是如何看報表，這是會計知識培訓的重點。 經過調研、溝通、設計，于__年_月推出《成本費用明細分類目錄及說明》;于__年_月_日推出《會計報表管理試行辦法》;__年x月_日推出《會計憑證管理試行辦法》。 會計報表推出執(zhí)行x個月后，從會計報表格式設置上看，報表格式設置還是比較科學，能比較清晰地反映會計的有關信息。但房地產行業(yè)的特殊性，銷售收入與結算利潤有一個時間上的差異，這樣 損益明細及異動情況表 就無法全面反映出損益情況，需要增添一個表補充。
涂料工作總結演講篇十五
回顧這一年來，自己的工作情況，捫心自問，在諸多方面還存在有不足。
因此，更要及時強化自己的工作思想，端正意識，提高專賣銷售工作的方法技能與業(yè)務水*。
我認為自己還一定程度的存在有欠缺強力說服顧客，打動其購買心理的技巧。作為我們xx的一名銷售人員，我們的首要目標就是架起一座連接我們的商品與顧客的橋梁。為公司創(chuàng)造商業(yè)效績。在這個方向的指導下，怎樣用銷售的技巧與語言來打動顧客的心，激發(fā)起購買欲望，就顯得尤為重要。
因此，在以后的銷售工作中，我必須努力提高強化說服顧客，打動其購買心理的技巧。同時做到理論與實踐相結合，不斷為下一階段工作積累寶貴經驗。
謹記銷售理論中顧客就是上帝這一至理名言。俗話說，細節(jié)決定成敗，每一句話，每一個動作消費者都聽在心里，看在眼里。這會影響消費者對我們銷售員和我們品牌的評價，以致影響銷售結果。
所以要用自己真誠的微笑，清晰的語言，細致的推介，體貼的服務去征服和打動消費者的心。讓所有來到我們xx專柜的顧客都乘興而來，滿意而去。樹立起我們xx工作人員的優(yōu)質精神風貌，更樹立起我們xx的優(yōu)質服務品牌。
如果自己都不熟悉每一款機子的功能，怎么可能向消費者講解，怎能打動消費者的芳心，也不會獲得銷售的成功。所以要熟悉每一款手機的型號，配置，功能，價位。做到爛熟于心。學會面對不同的顧客，采用不同的推介技巧。力爭讓每一位顧客都能買到自己稱心如意的商品，更力爭增加銷售數(shù)量，提高銷售業(yè)績。
心態(tài)可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗，而我們的銷售工作中更是如此。如果一個人領悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣，那么他就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動，努力的精神來工作，那么無論在怎樣的銷售崗位上都能豐富自己人生的經歷。端正好自己心態(tài)。其心態(tài)的調整使我更加明白，不論做任何事，務必竭盡全力。
經過這一年的努力還是有收獲的：首先是和整個xx二區(qū)的銷售員們建立了良好的關系，以后我會慢慢培養(yǎng)她們的團隊意識，使她們認識到團隊的重要性。
在銷售方面懂得了要想賣出去一部手機，應該對顧客意圖的充分把握，要先經過一系列的詢問了解顧客的基本需求。然后就是良好的銷售態(tài)度，一切以顧客為主導，滿足顧客的要求，不要有那種你們愛買不買的心理，也不要向顧客喋喋不休的推薦。
還有就是和顧客差不多年紀大的我更容易和顧客親近，把握顧客的心理，能充分和他們互動，從他們的角度出發(fā)，激發(fā)他們的興趣。把手機的主要性能優(yōu)勢說出，能夠給他們更好的介紹，讓他們更詳細的了解自己要購買的手機。
繼續(xù)對每一款機型加強了解，更加熟悉一些常用的功能，摸索其他一些不太常用的功能，在以后的銷售過程中要做到讓顧客在體驗中了解我們的機子，把每一款手機出色的地方總結出來以此吸引顧客的注意力。
涂料工作總結演講篇十六
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一、請你介紹當?shù)赝苛匣蛲獗夭牧鲜袌龈偁帬顩r。、市場情況概述：
2、涂料方面：
比吉林科龍低，其保溫板、耐堿網(wǎng)格布等產品均是外購，與吉林科龍一樣。以當年完成的較有影響力的樓盤為標準，保溫系統(tǒng)的典型主要競爭對手：
高端市場主要有德國可耐福、美國陶氏化學和歐文斯科寧公司的產品，但市場份額很小。歐文斯科寧公司開始操作本地市場時間較早已有5年左右，但業(yè)務開展并不理想，前期工程有亞泰杏花苑和南郡水云天，這兩年一直沒有什么工程，直到今年八月份吉林省白求恩醫(yī)科大學綜合樓項目招投標，投標過程中，歐文斯可寧公司xps保溫板以每立方米785元超低價力壓全部廠家，試圖扭轉市場的不利局面。
美國陶氏化學公司進入本地市場也較早，由于其價位太高，沒有系統(tǒng)配套產品，也沒有找到合適的代理商，所以業(yè)務拓展一直不甚理想，但今年其開始加大了市場攻勢，招兵買馬作準備，因為吉林省馬上實行65%節(jié)能，對保溫層的厚度、性能的穩(wěn)定性有更高的要求，無疑是發(fā)展的良機，另外陶氏公司將在201x年8月份在張家港投產年45萬立方米的xps板材生產線，也是為這一舉措一切準備,低檔市場主要有吉林華恒、沈陽恰牌、長春美佳等廠家為主，他們產品以應用于屋面、地面、路面、地下室等為主，外墻應用的很少,、pvc地板方面：
關于更詳細的區(qū)域市場態(tài)勢、競爭對手情況以及我公司進入市場相應策略的建議等，在以后的工作中將做有針對性的詳細市場調研分析。
二、作為公司區(qū)域營銷者應具備怎樣綜合素養(yǎng)?答：
作為公司區(qū)域營銷者，綜合素養(yǎng)主要應具備以下幾個方面;
1、忠誠于公司，忠誠于公司產品，維護轄區(qū)公司利益不受侵害;2、勤奮敬業(yè)，統(tǒng)覽全局。要有能力通過各種渠道隨時掌握、洞察區(qū)域內，甚至是區(qū)域外的市場動態(tài)，并作出相應調研、評估，站在全局的高度看問題，掌握事情的主次關系，以便于隨時調整公司在本區(qū)域的市場競爭策略，更好的開拓、維護區(qū)域市場;3、具備營銷理念，能夠組織、策劃、管理區(qū)域銷售工作;4、良好的人際關系、社會關系。要善于與人溝通，發(fā)展忠實客戶群體，要善于學習、善于思考、善于總結、善于分析、善于應用、善于積累;5、不懼困難，創(chuàng)新方法，永往直前。三、你的強項是什么?試列出你的優(yōu)點和弱點。1、我的強項：2、我的弱點：
7、支持經銷商或合作伙伴的重點項目攻關，協(xié)助其完成招、投標相關事宜;8、向客戶提供設計和施工技術支持;五、請你闡述運用現(xiàn)代營銷理念，如何建立與加強市場網(wǎng)絡體系?答：
代理商發(fā)展方面：
1、根據(jù)各區(qū)域特點建立項目合作經銷商和區(qū)域經銷商，原則上不設大區(qū)域總代理模式。建立起來的經銷商網(wǎng)絡，運用他們之間的競爭意識和廠商的有效支持、監(jiān)察機制來管理，提高廠商的市場占有率和影響力。
2、為了提高優(yōu)秀經銷商的品牌忠誠度，加強經銷商網(wǎng)絡的穩(wěn)固性，在產品質量有保證，技術服務到位的前提下，廠商應在企業(yè)文化、品牌推廣、技術支持、銷售服務等方面以合適的方式深入人心，建立起經銷商較長期的品牌忠實性。
軟環(huán)境建設方面：
1、作好建設廳、建委、墻改辦、規(guī)劃局、設計院等工作，建立良好的聯(lián)系，了解最新區(qū)域市場動態(tài)，讓公司、產品、品牌得到認知，個別特殊關系可以爭取合作，共同做相關項目工作。
2、通過房地產報、網(wǎng)絡等相應媒體加大宣傳力度。
3、充分利用代理商現(xiàn)有資源，擴大品牌影響力，盡段短時間內讓客戶和同行知道、了解我們。
4、尋找時機與重要房地產開發(fā)企業(yè)合作，通過組織或參與相應較有影響力的展會、技術推廣會、社會公益活動等方式提高公司在行業(yè)的知名度。
建立標志性項目方面：
在本地區(qū)力爭與有實力、有知名度的房地產開發(fā)企業(yè)合作，建立一、兩個標志性有影響力工程項目，這在提高企業(yè)知名度的同時，更明確了我公司產品的市場定位，走產品品牌化競爭思路。
小結：
根據(jù)公司產品實際情況，個別產品可以走分銷渠道，尋找重點代理商，進行店面鋪貨和終端零售等方式提高市場品牌占有率和知名度。
六、試排列你是用尋找銷售代理商的若干手段與方法。答：
通過熟悉的人通過轉介紹等方式主要在以下范圍內挖掘合適合作伙伴：
1、在同行業(yè)內尋找同類產品經營者的合適人選;2、在行業(yè)內做相關產品的經營者的合適人選;3、在設計院內尋找合適人選;4、在行政主管部門如建委、墻改辦、規(guī)劃局等部門尋找合適人選;5、在房地產開發(fā)企業(yè)、監(jiān)理公司、建設企業(yè)內部發(fā)掘合適人選;6、有特殊社會關系的其他人員。
七、你認為對銷售代理商的判斷應該看哪幾方面?答：
1、代理商的人品、商德、信譽;2、代理商的社會關系背景;3、代理商的經濟實力;
4、代理商的經營理念、經營思路;5、代理商公司的經營狀況;6、八、當銷售代理商已經在銷售代理其他產品的時候，你是去爭取還是放棄他作為我們的代理商?如果爭取他，你采用什么有效方法?答：
如果各方面條件特別好，是優(yōu)秀的代理商人選，那么我們就要爭取。要鄉(xiāng)爭取成功，首先要清楚其現(xiàn)在的經營狀況，不論是行業(yè)內的產品還是行業(yè)外的其他產品，了解其目前的優(yōu)勢和不足，以及競爭對手的各方面情況，才能采取有針對性的方法措施。要向客戶灌輸企業(yè)各方面的優(yōu)勢，取得客戶的認可，這是答：
在周、月工作計劃的規(guī)劃下，養(yǎng)成寫工作日記的習慣，每天晚睡前作好首先，不同的地域有不同的特點，北方嚴寒地區(qū)，建筑工程的施工有很強的季節(jié)性，一般冬季歇工時間在45個月，而且建筑市場周期長，半年、跨年的項目很多，所以，不能按照渠道分銷、快速消費品或南方市場情況的方法進行考核。如果施工季節(jié)，我認為本地區(qū)負責人的平均業(yè)績目標為：
季度目標為萬;半年目標為萬;一年目標為萬;目標設訂依據(jù)：
1、公司剛啟動地區(qū)市場，不太可能馬上見到良好的效益;2、本地客戶對公司、公司產品并不熟悉，需要過程;3、公司的產品未在地區(qū)備案、認證需要時間;4、保溫、涂料、pvc地板，公司不會自己包工包料進行承包，只銷售產品，所以項目額度受到限制;5、本人對公司、公司產品并不了解，對于在本地區(qū)市場的競爭力有待于認知。
培訓晉升薪資工作環(huán)境交通
十七、你愿意接受對你以前任職的公司作人事調查嗎?請列地址、企業(yè)全稱、電話及上司姓名：
答：企業(yè)名稱地址聯(lián)系方式聯(lián)系人
附送：
涂料供貨合同范文
涂料供貨合同范文
之前寫明簽訂合同的雙方當事人的名稱，然后用括號分稱甲方、乙方或買方、賣方。
正文
這是合同的主體。正文開始，先寫訂立合同的目的或根據(jù)。然后再逐條寫明雙方協(xié)議定妥的條款。這部分要注意條款完備、齊全，表述要準確、具體。其主要條款為：
1.標的標的是經濟合同中確定當事人權利和義務共同指向的對象。標的可以是商品貨物，也可以是勞務或工程項目，而借款合同的標的是貨幣。商品貨物的標的包括商品的名稱、規(guī)格、型號或代號、版號、商標等。
數(shù)量經濟合同的數(shù)量指的是標的數(shù)量。數(shù)量要使用通用標準計量單位。在寫明計量方法和計量單位的同時，還要寫明交貨數(shù)量的機動的正負尾差和合理磅差。
3.質量質量是合同標的產品或勞務的優(yōu)劣程度。質量有兩個方面的要求，一方面是指產品的外觀形態(tài)，如造型、結構、色澤、味覺等;另一方面是指產品的內在成分、物理和機械性能、生物的特征等。合同標的質量的技術要求標準，力求詳細、具體、明確。一般情況下，有國家或部頒標準的，按國家或部頒標準簽約;沒有國家標準或部頒標準的，由雙方協(xié)議定一個標準;有的質量一下定不了的，可以拿樣品，交貨時憑樣品交貨，這些在合同中都要寫清楚。樣品，必須在訂立合同時由雙方封存，以作為今后驗收的依據(jù)。
4.價款或酬金價金是取得合同標的一方，向對方所支付的代價。價金以貨幣數(shù)量表示，是經濟合同雙方等價交換的經濟關系的標志。
5.期限經濟合同履行的期限，即合同議定的履行時間，是負有義務的雙方按議定的時間履行合同的條款。它是確定合同是否按時履行或遲延履行的標準。
地點指履行合同的具體地點。這是分清雙方責任的依據(jù)之一。書寫這一條款時，必須寫明交貨、付款、驗收或勞務的具體地點，要注意表述確切。
7.履行方式指采用什么方法來實現(xiàn)合同所規(guī)定的當事人雙方的義務。如運輸合同中的運輸方式，購銷合同中的提貨方式，借貸合同中的還貸方式等。
8.結算經濟合同用貨幣履行義務時，除法律另有規(guī)定外，必須用人民幣計算并通過銀行轉帳結算。允許預付貨款的商品，訂立合同時，必須要注意寫清開戶銀行、賬號以及結算日期、結算方式。要注明是先付款后交貨，還是先交貨后付款。
9.違約責任經濟合同中規(guī)定這一條，是對不履行合同規(guī)定義務的一方的制裁措施。它是督促當事人自覺履行合同的一種手段，是實現(xiàn)合同的一種擔保形式。合同中的違約責任是通過違約金反映的。違約金的數(shù)量，可依據(jù)法律規(guī)定，也可以由當事人雙方依法商定，并要在合同中具體寫明。
除上述主要條款外，產品的包裝方法、要求，產品的驗收方法，簽約的時間、地點等也要在合同中寫明。合同簽訂地是發(fā)生糾紛后確定管轄法院、仲裁機構的重要依據(jù)。
結尾
結尾共有四項內容：
一是注明合同附件;二是注明合同的有效期限;三是注明合同一式幾份，交由誰保管;四是由訂立合同的當事人簽名蓋章并寫上簽訂的年月日。
涂料工作總結演講篇十七
涂料工作總結涂料是涂覆在被保護或被裝飾的物體表面，并能與被涂物形成牢固附著的連續(xù)薄膜。涂料工作總結1 時間飛逝，彈指之間，20**已經接近尾聲，迎來了嶄新的20**。從七月初到雅圖工作，至現(xiàn)在我已經工作了將近半年時間，回首這段時間的經歷，在領導的領導下和同事們的幫助下，我已經適應了現(xiàn)時的工作，逐漸融入雅圖的大家庭。對于這段時間的工作，我作出如下總結。7月1號，是我正式成為雅圖成員的日子，我以儲備干部的身份開始了我的工作生涯。首先我是被安排到車間去實習，參觀了車間，大致了解到油漆的生產流程，由投料、加工到包裝。在包裝組的實習，我熟悉了貼標和噴碼的操作，也掌握了貼標機的使用。在工作結識了新的同事，同事都很主動熱情，所以我的工作很快就上手了。在車間的工作讓我認識到，再簡單的工作也要認真對待，在車間實習了一個月后，善于思考才會有進步。
整理的涂料工作總結，供參考！
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次，直接經濟損失
6000多元，我們沒有找公司要一分錢。
新的一年已經到來了，經過我們過去的一年已經不反復，細心的總結，新的一年計劃如下： 1.帶領好我們的小團隊，讓他們心表如一，人員的穩(wěn)定對質量相關重要，保證質量穩(wěn)中有升。2.主導公司開拓市場，內抓管理，外銜朋友，規(guī)章制度，嚴格上榜，一視同仁，獎懲分明。3.落實政策，能者多勞，多勞多得，關心員工，體諒下士，讓大家干得有勁，拿得高興，促進人員年收入達到以上。4.講文明，樹新風，抓企業(yè)精神文明建設，培養(yǎng)講文明，講道德，懂禮貌的新作風，做健康和諧特別能戰(zhàn)斗的英雄團隊。5.給公司一點建議：.隨著企業(yè)的升級和發(fā)展，產品類型的不斷增加，我們的作業(yè)場地太小，要求領導給我們考慮寬敞的作業(yè)場地，這樣既能保障工藝要求，又能保護其它工作場地的環(huán)境衛(wèi)生。.隨著人的生活水平不斷的上升和提高，各種物料同步上漲，相應的來說我們的成本隨之增加，我們要求根據(jù)公司的實際情況請公司領導適當考慮工價上調事宜為宜。
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涂料工作總結演講篇十八
藝術教育一直以來都是我校的一大特色。在學校領導和全體藝術組老師的共同努力下，無論是常規(guī)教學還是高中藝術特長生的教學我們都能夠出色的完成，并且在這幾年的教學工作中也取得了一定的成績。由音樂老師教師紀璐輔導的舞蹈《我要上學》在全縣中小學生文藝展演中獲得了二等獎；同時在各位美術老師教師的努力下在20xx屆高考中共11位美術生達到二本分數(shù)線的好成績；我校的文化藝術活動更是有聲有色，在本學期的藝術展演與畢業(yè)生晚會等活動中藝術組的全體教師都能全力以赴，盡職盡責。
一、教育教學方面
藝術組全體教師繼續(xù)認真學習新的課程標準和理念，著實把以審美為核心的基本理念貫穿到整個課堂教學中，把學生的興趣愛好放在首位。激發(fā)起學生的興趣，使他們在音、美課中受到不同的藝術熏陶，在注重學生的個性培養(yǎng)的'同時，強調自主創(chuàng)作精神的培養(yǎng)。
在教育教學中，每一位教師除了將本學科的知識教授于學生以為，還注重在教學中滲透德育方面的教育，無論美術、音樂都將其與生活中的內容相結合，使學生能夠貼近生活的學習，這樣更利于學生的接受，并有興趣去學習制作。
本學期藝術組教師都能積極探索教育教學中的方法，探討在教學中存在的問題及解決方法，年輕教師學習老教師的教學經驗，老教師同樣吸取年輕教師的創(chuàng)新教育方式，積極克服在教學中遇到的困難，并圓滿的完成了整個學校的教學工作。積極幫助年輕教師提高教育教學能力，幫助年輕教師上好課，在對外公開課時積極探討研究，對內則每位教師都能認真準備好課，本學期我組年輕教師都認真上好每一堂課。藝術組這種濃濃的學習氛圍激勵著每一位年青教師。使每一位教師都在積極迅速的成長。
二、學校工作方面
我們老師還能及時將一些教學想法和問題及時記錄下來，進行反思。藝術課堂中還要認真鉆研新大綱，吃透新教材，積極開拓教學思路，能根據(jù)學生個性差異因材施教，并注重創(chuàng)新意識的培養(yǎng)和藝術特長生的發(fā)掘和培養(yǎng)。
以上是這學期主要工作的回顧，在今后的工作中，我們藝術組每一位成員致力于新課程實驗，努力走理念行為化、課程校本化、校本教研制度化、課堂教學信息化，從而發(fā)揮我們組每一位成員的潛質，并在我校藝術特色教育中盡職盡責、努力合作、和諧發(fā)展、以新的姿態(tài)、滿腔熱情投身到新一輪的教育教學工作中去。
回頂部
涂料工作總結演講篇十九
漆畫工藝課小結
11教師教育
漆畫，一門離我遙遠，最不為我了解過的畫種。經過這次的課程，有幸終于得以接觸到——這門古老神秘的工藝。從從未接觸到制作完成，短短兩周，使我喜歡上它了。平日交往過的搞漆畫的同學，在我印象中，他們是”苦難”的，而又鐘于這門專業(yè)。“苦難“是他們開始弄漆，總要經歷過過敏這一道”鬼門關“?？匆姲具^來的歷_是心驚膽戰(zhàn)，犯了一場大病一樣。熬過了以后就練就“百毒不侵”的本事。加上制作漆類作品的周期漫長，投入的無論是精力和資金都是不少的，各種“九九八十一關”使得在制作過程中不斷看見它的變化，之中與畫的“交流”，與之漆反饋的感受體驗，它就像挖掘千年古物一樣神秘多端的吸引著你。
就這樣，帶著探索未知的心理在馮曉娜老師的悉心”照料”下開始了漆畫的課程。在課程的開始馮老師讓我們知道了漆畫是以天然生漆為主要媒材進行的繪畫創(chuàng)作。它源于古老的漆文化傳統(tǒng)裝飾藝術中衍生并獨立出來的新畫種。中國的漆藝文化傳統(tǒng)如同陶瓷文化一樣，歷史悠久，并且有較完整的體系。而今天漆畫是當代脫穎而出的新生畫中，它從漆藝術走出來演變到現(xiàn)在的一種表現(xiàn)形式。從歷史的經驗上看，圖案在中國漆藝的歷史上應被視為藝術的靈魂。而這次課程我們直接借鑒傳統(tǒng)漢代漆物上的紋飾圖案進行創(chuàng)作。
料，但比它濃稠得均勻。漆不如水性顏料那樣表現(xiàn)的流暢自如，只能一點點、一層層地的堆砌。做好每一個步驟都很重要，這需要無比的耐心。做漆的步驟是很強化明確的，下一步需要在前一步基本晾干的基礎上才能進行。這就是為什么漆藝制作時間周期很長的道理。接著，我們根據(jù)畫面需要分別涂上了紅漆、綠漆和貼了鋁箔。一切都未知，我是越來越期待。話說，漆畫具有繪畫和工藝雙重特點。在后期的研磨中可以體現(xiàn)。由于漆的材質和相應的表現(xiàn)技法決定了漆畫的個性品質。從上過了透明漆形成的近乎棕黑色的顏色，經過慢慢的打磨，畫面越來越變得透亮，像撥開的層層面紗，下面是精彩的世界。這真是讓人驚喜！研磨的程度不同，顯現(xiàn)的色澤不同，它可以熠熠生輝，也可以斑駁滄桑。言而總之，越看越感覺到漆畫的形式、風格的容量以及藝術精神內涵的深度，都是無法取代、獨樹一幟的。
淺談關于漆畫的一些感悟和看法
在沒有上過陳老師這個課的時候，我對于漆畫的看法是非常淺薄的，就讀于美術學院的設計專業(yè)，對于漆畫并不算了解，但是也在各種展覽中有看過一些漆畫，在之前的一些漆畫展中每次觀賞總會產生許多搞笑的思考和問題，漆畫是用油漆畫出來的嗎？相信在沒有接觸過漆畫藝術之前很多人肯定是想過這個問題的，上了這個課程之后才發(fā)現(xiàn)漆畫遠遠不是我們所想象的那樣簡單。隨著課程的深入我們逐漸了解到許多關于漆畫的知識，我發(fā)現(xiàn)漆液、礦物顏料、漆板這些材料是漆畫獨特之根本。漆畫材料涵蓋之廣，是其他繪畫藝術種類難以比擬的。大自然造物力量之神奇給我們的視覺提供了豐富的藝術創(chuàng)作材料資源，不同材料體現(xiàn)出不同的質地，也會展現(xiàn)出不同的視覺美感。不同材質的屬性決定了其展現(xiàn)的美的藝術價值，藝術家在漆畫的創(chuàng)作中對各種材料的選擇、加工、創(chuàng)新代表了個體的藝術創(chuàng)作觀念和審美追求，尤其是對材料選擇和加工的主觀性、偶然性更增加了漆畫的獨特藝術表現(xiàn)力。當然藝術家的創(chuàng)作觀念是統(tǒng)領整個藝術創(chuàng)作的根本?？傊岙嫴馁|的屬性美與材質的獨特性是漆畫藝術的一大特點。
漆藝是中國農耕社會舒緩心態(tài)下產生的靜觀藝術，一代代工匠，憑著經驗積累和自身悟性，一點點地學到手藝，再一代代地傳遞下去，歷代工匠在學、創(chuàng)、傳的過程中，既體驗一個造物的流程，又獲得了審美的愉悅，同時在其中也寄托了自己的心靈。因此，一件好的漆藝作品往往有近乎詩的意境，體現(xiàn)出溫柔敦厚的詩教傳統(tǒng)，能帶給使用者人性的溫暖和精神的慰藉。一件代代相傳的漆藝有時會銘記著家族的興衰變遷，甚至能勾起人們的歷史滄桑感慨。
涂料工作總結演講篇二十
涂料工作總結涂料是涂覆在被保護或被裝飾的物體表面，并能與被涂物形成牢固附著的連續(xù)薄膜。涂料工作總結1時間飛逝，彈指之間，20**已經接近尾聲，迎來了嶄新的20**。從七月初到雅圖工作，至現(xiàn)在我已經工作了將近半年時間，回首這段時間的經歷，在領導的領導下和同事們的幫助下，我已經適應了現(xiàn)時的工作，逐漸融入雅圖的大家庭。對于這段時間的工作，我作出如下總結。7月1號，是我正式成為雅圖成員的日子，我以儲備干部的身份開始了我的工作生涯。首先我是被安排到車間去實習，參觀了車間，大致了解到油漆的生產流程，由投料、加工到包裝。在包裝組的實習，我熟悉了貼標和噴碼的操作，也掌握了貼標機的使用。在工作結識了新的同事，同事都很主動熱情，所以我的工作很快就上手了。在車間的工作讓我認識到，再簡單的工作也要認真對待，在車間實習了一個月后，善于思考才會有進步。
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