人生是一部精彩的電影，總結是對過去的片段進行回顧和思考。確定總結的目標和范圍，明確要達到什么效果。在總結寫作方面，我們不妨從這些范文中吸取一些寫作技巧和經(jīng)驗，以提升自身水平。
年假通知海報篇一
本著鼓勵和幫助員工達到工作與生活平衡的目的.，公司一直以來向全體員工提供優(yōu)于國家政策規(guī)定天數(shù)的年假，隨著員工公司齡的增長，年假天數(shù)還會逐步增加。
截止到10月中旬，超過半數(shù)員工的年假尚未用完，人力資源部特別提醒您，請結合自身的工作安排，于12月31日前將未使用的年假用完。
查詢剩余年假請登錄公司人力資源管理系統(tǒng)-考勤門戶。
某某單位：
時間：
年假通知海報篇二
尊敬的新老客戶及協(xié)力廠商：
感激大家在過去一年里對友創(chuàng)偉業(yè)的支持與信任，同時也期望在新的一年里友創(chuàng)偉業(yè)能繼續(xù)得到大家的關注與支持，并且友創(chuàng)偉業(yè)也一如既往地為大家供給更優(yōu)質的服務與產(chǎn)品。
正值中國傳統(tǒng)節(jié)日“春節(jié)”來臨，在此向各位新老客戶和廣大朋友們拜個早年！預祝大家新春愉快、財源廣進、生意興隆、宏圖大展！
為了讓公司員工過一個歡樂祥和的春節(jié)，現(xiàn)將我司放假時間通知如下：
20xx年2月25日（農(nóng)歷正月初十）正式上班。
由于年關將至原材料及生產(chǎn)人員都比較緊張與來年人員分配需要一點時間，請貴司提前做好備貨計劃。
由于放假給大家?guī)淼牟槐?，敬請諒解！如有業(yè)務事宜請與相關業(yè)務人員聯(lián)系，再次感激大家一向以來對友創(chuàng)偉業(yè)的關注與支持！
衷心祝福大家度過一個歡樂、祥合的春節(jié)！
x公司行政部。
20xx年1月9日。
年假通知海報篇三
本著鼓勵和幫助員工達到工作與生活平衡的目的，公司一直以來向全體員工提供優(yōu)于國家政策規(guī)定天數(shù)的年假，隨著員工公司齡的增長，年假天數(shù)還會逐步增加。
截止到10月中旬，超過半數(shù)員工的年假尚未用完，人力資源部特別提醒您，請結合自身的工作安排，于12月31日前將未使用的年假用完。
查詢剩余年假請登錄公司人力資源管理系統(tǒng)-考勤門戶。
某某單位：
時間：
年假通知海報篇四
根據(jù)集團統(tǒng)一安排，自x月x日至x月xx日全廠放假，2月x日(正月初八)正式上班。為妥善安排好春節(jié)期間各項工作，現(xiàn)將有關工作安排通知如下：
1、毛紡、漂染、針織、供應、辦公室、人力資源部、銷售、財務、倉儲、司機、管工、電工等有關部門，要根據(jù)實際情況安排值班人員并于1月29日上午11:00前報集團辦公室。
2、熱力公司、洗滌中心、保衛(wèi)科、行政后勤(含宿管、服務臺、環(huán)衛(wèi))等春節(jié)不放假的部門，按實際情況報送每天值班人員的人數(shù)及姓名、卡號。
3、項目辦根據(jù)基建施工的需要，確定假期施工人員和時間。
4、織造、后整自行確定值班人員，并報集團辦公室。
5、部門報送值班人員時，可復制填寫《春節(jié)放假值班表》。
6、集團辦根據(jù)部門報送的值班人員情況，確定集團值班帶班領導，帶班情況另行通知。
1、春節(jié)期間在廠食宿但不值班的人員為留廠人員。留廠人員填寫《春節(jié)留廠人員登記表》，其中姓名、宿舍號、手機號碼等項目，務必填寫準確，并于1月29日上午11:00前報集團辦公室。
2、春節(jié)期間飲食統(tǒng)一到xx區(qū)小餐廳，住宿情況由集團辦公室統(tǒng)一安排。
集團辦公室。
20xx年1月25日。
年假通知海報篇五
尊敬的全體員工：
為了既使大家度過一個愉快、祥和的新春佳節(jié)，又能保證春節(jié)期間銷售工作的順利進行，經(jīng)xx研究決定，員工的春節(jié)休假規(guī)定如下：
1、按照國家規(guī)定春節(jié)放假x天，起止時間為1月19日至2月9日。其中，1月25日(星期日、農(nóng)歷除夕)、1月26日(星期一、農(nóng)歷正月初一)、1月27日(星期二、農(nóng)歷正月初二)為法定節(jié)假日。
3、在國家法定節(jié)假日期間(1月25日至27日)值班地人員，按實際值班天數(shù)給予補助：
5、為了喜迎新春，要求各部門在休假前進行一次衛(wèi)生大清理，同時做好防火、防盜等安全防范措施，防止各類事故地發(fā)生。祝大家在今年地暖冬年過個幸福美滿，開心快樂地健康新年！并通過你們向你們地家人致以節(jié)日地問候，祝愿你們?nèi)倚腋０部担?BR> xxx公司。
20xx年1月19日。
年假通知海報篇六
各所屬單位：
根據(jù)中華人民共和國國務院令第514號《職工帶薪年休假條例》規(guī)定，參照湖北省人事廳《關于組織實施機關事業(yè)單位工作人員帶薪年休假工作的意見》（鄂人〔20xx〕19號）和孝煙人〔20xx〕38號文的有關精神，為合理安排職工工作和休息時間，維護職工休息休假權利，調動職工工作積極性，結合我局實際，現(xiàn)就職工帶薪年休假（以下簡稱年休假）有關問題通知如下：
一、在職職工（含在冊職工、人事代理、勞務派遣人員，下同）凡在本單位連續(xù)工作一年以上的，均可享受年休假待遇。休假期間工資照發(fā)，各項福利待遇不變。
二、職工年休假期為：
1、職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假為5天；
2、職工累計工作已滿10年不滿20年的，年休假為10天；
3、職工累計工作已滿20年的，年休假15天。
4、國家法定休假日、休息日不計入年休假假期。
三、滿規(guī)定工作年限人員的年休假安排：
1、職工累計工作滿一年的，從下月起享受規(guī)定的年休假天數(shù)；
3、當年12月1日以后達到規(guī)定的工作年限的，從下年度起享受規(guī)定的年休假。
四、職工有下列情形之一的，不享受當年的年休假：
1、職工請事假累計20天以上，且單位未扣工資的；
2、累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計2個月以上的；
3、累計工作滿10年不滿20年的職工，請病假累計3個月以上的；
4、累計工作滿20年以上的職工，請病假累計4個月以上的。
五、我局年休假在每年的3月份至11月份中集中安排，不跨年度安排。確因工作原因不能一次休完年休假的，可以分段安排，但原則上不超過二段，每次不少于5天。
六、職工休年假前，須提前30天向本單位工會提出休假申請，并辦理有關手續(xù)，未填寫《申請表》，視為自動放棄年休假，單位不另行補償。辦理年休假的一般程序為：
1、向工會提出休假申請，填寫《xx市煙草專賣局職工年休假申請表》；
2、將《申請表》送本人所在部門主要負責人審核，報分管領導審核，最后由一把手審批。
3、根據(jù)工作需要，部門負責人報分管領導批準后可以調整在休假人員上班，休假時間根據(jù)情況再另行安排。
七、局（營銷部）班子成員休假按照孝煙人〔20xx〕38號文的有關規(guī)定執(zhí)行。
八、職工休假申批程序結束后，須將《申請表》復印一式二份，分別報本單位工會和人勞部門備案。
九、職工休假結束后，應及時到人勞部門銷假。假期結束仍不回單位上班的，超期時間按曠工處理。
十、各部門要分批次、有計劃地安排好職工休假，對休假職工工作作統(tǒng)籌部署和調劑。
十一、職工休假前應與接手人員做好交接工作，保證休假期間原負責的工作能正常進行。
十二、職工休假方式以本地休假為主。到本地旅游點度假休閑或到外地休假，一切費用自理。
十三、各部門應當保證職工享受年休假，領導干部要帶頭休假。xx市煙草行業(yè)工會xx分會負責依法維護職工的年休假權利。
十四、本通知未涉及到的內(nèi)容，按《職工帶薪年休假條例》執(zhí)行。
十五、本通知自20xx年元月1日起執(zhí)行。
某某單位：
時間：
年假通知海報篇七
一年一度的農(nóng)歷春節(jié)已經(jīng)近在眼前，在此先預祝全體員工新春愉快，萬事如意!20xx年春節(jié)公司放假安排如下：
20xx年*月*日至20xx年*月*日止，共**天。(因工作需要，財務部工作人員上班時間為20xx年*月*日)。
值班人員：
姓名及電話：
值班時間：20xx年*月*日至20xx年*月*日。
工資待遇：月工資×200%。
節(jié)日補貼：**元。
伙食補貼：**元。
放假期間，請大家一定要注意人身安全，并按時返回。如遇非人為原因無法按時返回，請及時向主管部門告假。
最后衷心祝愿大家過個歡樂、祥和的春節(jié)，龍年平安!
**有限責任公司。
20xx年*月*日。
結婚通知短信錦集。
年假通知海報篇八
尊敬的客戶：
新春伊始，萬象更新。智能互動新媒體國際有限公司全體員工在此深深感謝您長期以來對我司的支持與厚愛!向您致以最誠摯的祝福和問候!在新的一年里，我司會更加努力，給您提供更優(yōu)質的服務!
結合我司的具體狀況，公司春節(jié)放假時間具體安排如下：
春節(jié)放假時間：2月7日(除夕五)——2月13日(農(nóng)歷正月初六)。2月14日(農(nóng)歷正月初七)恢復正常上班。
放假期間業(yè)務聯(lián)系電話：陳經(jīng)理：xx或周經(jīng)理：xx。
因放假給您帶來的不便，深表歉意，望見諒!
新年來臨之際，謹祝您在新的`一年里生意興隆、萬事如意、幸福安康!
20xx年2月5日
年假通知海報篇九
各所屬單位：
根據(jù)中華人民共和國國務院令第514號《職工帶薪年休假條例》規(guī)定，參照湖北省人事廳《關于組織實施機關事業(yè)單位工作人員帶薪年休假工作的意見》（鄂人〔20xx〕19號）和孝煙人〔20xx〕38號文的有關精神，為合理安排職工工作和休息時間，維護職工休息休假權利，調動職工工作積極性，結合我局實際，現(xiàn)就職工帶薪年休假（以下簡稱年休假）有關問題通知如下：
一、在職職工（含在冊職工、人事代理、勞務派遣人員，下同）凡在本單位連續(xù)工作一年以上的，均可享受年休假待遇。休假期間工資照發(fā)，各項福利待遇不變。
二、職工年休假期為：
1、職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假為5天；
2、職工累計工作已滿10年不滿20年的，年休假為10天；
3、職工累計工作已滿20年的，年休假15天。
4、國家法定休假日、休息日不計入年休假假期。
三、滿規(guī)定工作年限人員的年休假安排：
1、職工累計工作滿一年的，從下月起享受規(guī)定的年休假天數(shù)；
3、當年12月1日以后達到規(guī)定的工作年限的，從下年度起享受規(guī)定的年休假。
四、職工有下列情形之一的，不享受當年的年休假：
1、職工請事假累計20天以上，且單位未扣工資的；
2、累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計2個月以上的；
3、累計工作滿10年不滿20年的職工，請病假累計3個月以上的；
4、累計工作滿20年以上的職工，請病假累計4個月以上的。
五、我局年休假在每年的3月份至11月份中集中安排，不跨年度安排。確因工作原因不能一次休完年休假的，可以分段安排，但原則上不超過二段，每次不少于5天。
六、職工休年假前，須提前30天向本單位工會提出休假申請，并辦理有關手續(xù)，未填寫《申請表》，視為自動放棄年休假，單位不另行補償。辦理年休假的一般程序為：
1、向工會提出休假申請，填寫《xx市煙草專賣局職工年休假申請表》；
2、將《申請表》送本人所在部門主要負責人審核，報分管領導審核，最后由一把手審批。
3、根據(jù)工作需要，部門負責人報分管領導批準后可以調整在休假人員上班，休假時間根據(jù)情況再另行安排。
七、局（營銷部）班子成員休假按照孝煙人〔20xx〕38號文的有關規(guī)定執(zhí)行。
八、職工休假申批程序結束后，須將《申請表》復印一式二份，分別報本單位工會和人勞部門備案。
九、職工休假結束后，應及時到人勞部門銷假。假期結束仍不回單位上班的，超期時間按曠工處理。
十、各部門要分批次、有計劃地安排好職工休假，對休假職工工作作統(tǒng)籌部署和調劑。
十一、職工休假前應與接手人員做好交接工作，保證休假期間原負責的工作能正常進行。
十二、職工休假方式以本地休假為主。到本地旅游點度假休閑或到外地休假，一切費用自理。
十三、各部門應當保證職工享受年休假，領導干部要帶頭休假。xx市煙草行業(yè)工會xx分會負責依法維護職工的年休假權利。
十四、本通知未涉及到的內(nèi)容，按《職工帶薪年休假條例》執(zhí)行。
十五、本通知自20xx年元月1日起執(zhí)行。
xx單位。
時間：
年假通知海報篇十
xx公司全體員工：
根據(jù)國務院辦公廳通知，20xx年春節(jié)放假安排如下:。
2月18日至24日放假調休，共7天。2月**日(星期日)、2月xx日(星期六)上班。
節(jié)假日期間，各單位要妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)、防火等工作，遇有重大突發(fā)事件發(fā)生，要按照規(guī)定及時報告并妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過節(jié)日假期。
xx公司人事部。
20xx年12月27日。
年假通知海報篇十一
尊敬的經(jīng)銷商朋友：
大家好!
感恩20xx!憧憬20xx!一路走來，是各位經(jīng)銷商朋友的熱情支持和努力耕耘，讓陶瓷一步一個腳印，持續(xù)不斷地書寫著陶瓷企業(yè)發(fā)展的`新傳奇，感謝一路有您……轉眼間，我們將步入20xx嶄新的一年，并以積極的姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。
回首20xx，陶瓷走過不平凡的一年，是您一直陪伴著陶瓷，風雨同行，不離不棄!正因為有您的相伴，陶瓷在20xx年才能在無數(shù)關注與期待中繼續(xù)成長;正因為有您的支持，陶瓷在20xx年才能繼續(xù)為您提供更創(chuàng)新、更美好的產(chǎn)品與服務。在此，陶瓷向全國經(jīng)銷商們付出的辛勤勞動和努力表示衷心的感謝，并致以最誠摯的新春問候及最崇高的敬意。
陶瓷20xx年年假安排如下：
從20xx年1月26日(農(nóng)歷20xx年十二月十七日)正式放假，
至20xx年2月24日(農(nóng)歷20xx年正月十七日)正式上班。
請全國各地經(jīng)銷商合作伙伴，根據(jù)上述年假時間提前安排年前相關工作事宜。謝謝配合!
順祝：
生意興隆!新春快樂!闔家幸福!
廣東陶瓷有限公司
20xx年1月13日
年假通知海報篇十二
尊敬的`客戶：
根據(jù)國家相關部門關于20xx節(jié)假日安排的通知，結合本集團實際情況，將于20xx年2月7日至18日放假調休，共12天。20xx年2月19日(正月十一)正常營業(yè)。
如有不便,敬請諒解。
特此公告!
廣西會豐文化產(chǎn)業(yè)集團有限公司。
20xx年2月5日。
年假通知海報篇十三
親愛的小伙伴們，感謝大家一路風風雨雨陪著公司走過來，為提高大家在崗時間的.工作效率和工作積極性，做到勞逸結合。經(jīng)公司領導研究決定，針對帶薪年假調休做出如下規(guī)定:
1、根據(jù)公司相關規(guī)定針對在公司工作1年以上不滿的員工給予5天的年假!
2、公司員工在不影響工作并征得部門主管同意的狀況下，年假能夠在春節(jié)一次性修完!
3、公司員工在不影響工作并征得部門主管同意的狀況下，可分期在本年度工作日中適當調整分期休假!
4、調整休假期間當月不予扣除相關費用!
人力資源部
二0一四年九月二十二日
年假通知海報篇十四
根據(jù)國務院辦公廳的通知，20xx春節(jié)假期安排如下：
2月18日至24日放假調休，共7天。2月xx日（星期日）2月xx工作日（星期六）。
節(jié)假日期間，各單位應妥善安排值班、安全、安全、防火等工作。如遇重大突發(fā)事件，應按規(guī)定及時報告并妥善處理，確保人民平安度假。
xx公司人事部。
20xx年12月27日。
年假通知海報篇十五
尊敬的客戶：
新春伊始，萬象更新。智能互動新媒體國際有限公司全體員工在此深深感謝您長期以來對我司的支持與厚愛!向您致以最誠摯的祝福和問候!在新的一年里，我司會更加努力，給您提供更優(yōu)質的服務!
結合我司的具體狀況，公司春節(jié)放假時間具體安排如下：
春節(jié)放假時間：2月7日(除夕五)——2月13日(農(nóng)歷正月初六)。2月14日(農(nóng)歷正月初七)恢復正常上班。
放假期間業(yè)務聯(lián)系電話：陳經(jīng)理：xx或周經(jīng)理：xx。
因放假給您帶來的不便，深表歉意，望見諒!
新年來臨之際，謹祝您在新的一年里生意興隆、萬事如意、幸福安康!
20xx年2月5日。
員工年假請假條。
年假請假條范文。
年假通知海報篇十六
尊敬的客戶：
新春伊始，萬象更新。智能互動新媒體國際有限公司全體員工在此深深感謝您長期以來對我司的支持與厚愛!向您致以最誠摯的祝福和問候!在新的一年里，我司會更加努力，給您提供更優(yōu)質的服務!
結合我司的具體狀況，公司春節(jié)放假時間具體安排如下：
春節(jié)放假時間：2月7日(除夕五)——2月13日(農(nóng)歷正月初六)。2月14日(農(nóng)歷正月初七)恢復正常上班。
放假期間業(yè)務聯(lián)系電話：陳經(jīng)理：xx或周經(jīng)理：xx。
因放假給您帶來的不便，深表歉意，望見諒!
新年來臨之際，謹祝您在新的一年里生意興隆、萬事如意、幸福安康!
20xx年2月5日。
年假請假條范文。
員工年假請假條。
年假請假條怎么寫。
年假通知海報篇十七
各相關部門：
新春佳節(jié)漸近，為使全體員工度過一個歡樂、祥和、平安的。新春佳節(jié)，切實做好節(jié)日期間的.安全工作，根據(jù)國家規(guī)定并結合公司實際情況，現(xiàn)將20xx年春節(jié)放假安排通知如下：
一、放假時間20xx年x月7日舉辦公司年會（具體事宜另行通知）。
20xx年x月8日—20xx年x月1日春節(jié)放假（共計22天）。
x月2日（星期一）正式上班。
除此之外，不準許節(jié)前、節(jié)后請假。
二、全體員工認真做好安全檢查工作。x月6日下班之前整理好辦公區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，要求做到：地面整潔、關閉辦公設備、物品擺放有序、貴重物品妥善保管。
三、返鄉(xiāng)員工須提前預訂往返車票，以免到時"一票難求"。節(jié)假日期間為事故多發(fā)期，在節(jié)日期間返鄉(xiāng)員工要注意人身及財產(chǎn)安全，假期結束后請按時返回公司。
祝全體員工新春愉快，萬事如意！
xxx公司
20xx年x月x日
年假通知海報篇十八
根據(jù)國家關于xx年春節(jié)假日時間的具體安排，公司對春節(jié)放假時間及注意事項通知如下：
1、xx年春節(jié)放假時間為：2月4日至10日放假調休，共7天。2月2日(星期六)、2月3日(星期日)上班。
2、春節(jié)放假期間全體員工及領導必須保證手機24小時開機狀態(tài)，確保聯(lián)系暢通;。
6、春節(jié)放假期間在公司值班人員一律禁止使用電腦以外的`所有電器及辦公設備。祝全體員工：節(jié)日愉快，身體健康!
xxx公司。
20xx年1月20日。
年假通知海報篇一
本著鼓勵和幫助員工達到工作與生活平衡的目的.，公司一直以來向全體員工提供優(yōu)于國家政策規(guī)定天數(shù)的年假，隨著員工公司齡的增長，年假天數(shù)還會逐步增加。
截止到10月中旬，超過半數(shù)員工的年假尚未用完，人力資源部特別提醒您，請結合自身的工作安排，于12月31日前將未使用的年假用完。
查詢剩余年假請登錄公司人力資源管理系統(tǒng)-考勤門戶。
某某單位：
時間：
年假通知海報篇二
尊敬的新老客戶及協(xié)力廠商：
感激大家在過去一年里對友創(chuàng)偉業(yè)的支持與信任，同時也期望在新的一年里友創(chuàng)偉業(yè)能繼續(xù)得到大家的關注與支持，并且友創(chuàng)偉業(yè)也一如既往地為大家供給更優(yōu)質的服務與產(chǎn)品。
正值中國傳統(tǒng)節(jié)日“春節(jié)”來臨，在此向各位新老客戶和廣大朋友們拜個早年！預祝大家新春愉快、財源廣進、生意興隆、宏圖大展！
為了讓公司員工過一個歡樂祥和的春節(jié)，現(xiàn)將我司放假時間通知如下：
20xx年2月25日（農(nóng)歷正月初十）正式上班。
由于年關將至原材料及生產(chǎn)人員都比較緊張與來年人員分配需要一點時間，請貴司提前做好備貨計劃。
由于放假給大家?guī)淼牟槐?，敬請諒解！如有業(yè)務事宜請與相關業(yè)務人員聯(lián)系，再次感激大家一向以來對友創(chuàng)偉業(yè)的關注與支持！
衷心祝福大家度過一個歡樂、祥合的春節(jié)！
x公司行政部。
20xx年1月9日。
年假通知海報篇三
本著鼓勵和幫助員工達到工作與生活平衡的目的，公司一直以來向全體員工提供優(yōu)于國家政策規(guī)定天數(shù)的年假，隨著員工公司齡的增長，年假天數(shù)還會逐步增加。
截止到10月中旬，超過半數(shù)員工的年假尚未用完，人力資源部特別提醒您，請結合自身的工作安排，于12月31日前將未使用的年假用完。
查詢剩余年假請登錄公司人力資源管理系統(tǒng)-考勤門戶。
某某單位：
時間：
年假通知海報篇四
根據(jù)集團統(tǒng)一安排，自x月x日至x月xx日全廠放假，2月x日(正月初八)正式上班。為妥善安排好春節(jié)期間各項工作，現(xiàn)將有關工作安排通知如下：
1、毛紡、漂染、針織、供應、辦公室、人力資源部、銷售、財務、倉儲、司機、管工、電工等有關部門，要根據(jù)實際情況安排值班人員并于1月29日上午11:00前報集團辦公室。
2、熱力公司、洗滌中心、保衛(wèi)科、行政后勤(含宿管、服務臺、環(huán)衛(wèi))等春節(jié)不放假的部門，按實際情況報送每天值班人員的人數(shù)及姓名、卡號。
3、項目辦根據(jù)基建施工的需要，確定假期施工人員和時間。
4、織造、后整自行確定值班人員，并報集團辦公室。
5、部門報送值班人員時，可復制填寫《春節(jié)放假值班表》。
6、集團辦根據(jù)部門報送的值班人員情況，確定集團值班帶班領導，帶班情況另行通知。
1、春節(jié)期間在廠食宿但不值班的人員為留廠人員。留廠人員填寫《春節(jié)留廠人員登記表》，其中姓名、宿舍號、手機號碼等項目，務必填寫準確，并于1月29日上午11:00前報集團辦公室。
2、春節(jié)期間飲食統(tǒng)一到xx區(qū)小餐廳，住宿情況由集團辦公室統(tǒng)一安排。
集團辦公室。
20xx年1月25日。
年假通知海報篇五
尊敬的全體員工：
為了既使大家度過一個愉快、祥和的新春佳節(jié)，又能保證春節(jié)期間銷售工作的順利進行，經(jīng)xx研究決定，員工的春節(jié)休假規(guī)定如下：
1、按照國家規(guī)定春節(jié)放假x天，起止時間為1月19日至2月9日。其中，1月25日(星期日、農(nóng)歷除夕)、1月26日(星期一、農(nóng)歷正月初一)、1月27日(星期二、農(nóng)歷正月初二)為法定節(jié)假日。
3、在國家法定節(jié)假日期間(1月25日至27日)值班地人員，按實際值班天數(shù)給予補助：
5、為了喜迎新春，要求各部門在休假前進行一次衛(wèi)生大清理，同時做好防火、防盜等安全防范措施，防止各類事故地發(fā)生。祝大家在今年地暖冬年過個幸福美滿，開心快樂地健康新年！并通過你們向你們地家人致以節(jié)日地問候，祝愿你們?nèi)倚腋０部担?BR> xxx公司。
20xx年1月19日。
年假通知海報篇六
各所屬單位：
根據(jù)中華人民共和國國務院令第514號《職工帶薪年休假條例》規(guī)定，參照湖北省人事廳《關于組織實施機關事業(yè)單位工作人員帶薪年休假工作的意見》（鄂人〔20xx〕19號）和孝煙人〔20xx〕38號文的有關精神，為合理安排職工工作和休息時間，維護職工休息休假權利，調動職工工作積極性，結合我局實際，現(xiàn)就職工帶薪年休假（以下簡稱年休假）有關問題通知如下：
一、在職職工（含在冊職工、人事代理、勞務派遣人員，下同）凡在本單位連續(xù)工作一年以上的，均可享受年休假待遇。休假期間工資照發(fā)，各項福利待遇不變。
二、職工年休假期為：
1、職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假為5天；
2、職工累計工作已滿10年不滿20年的，年休假為10天；
3、職工累計工作已滿20年的，年休假15天。
4、國家法定休假日、休息日不計入年休假假期。
三、滿規(guī)定工作年限人員的年休假安排：
1、職工累計工作滿一年的，從下月起享受規(guī)定的年休假天數(shù)；
3、當年12月1日以后達到規(guī)定的工作年限的，從下年度起享受規(guī)定的年休假。
四、職工有下列情形之一的，不享受當年的年休假：
1、職工請事假累計20天以上，且單位未扣工資的；
2、累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計2個月以上的；
3、累計工作滿10年不滿20年的職工，請病假累計3個月以上的；
4、累計工作滿20年以上的職工，請病假累計4個月以上的。
五、我局年休假在每年的3月份至11月份中集中安排，不跨年度安排。確因工作原因不能一次休完年休假的，可以分段安排，但原則上不超過二段，每次不少于5天。
六、職工休年假前，須提前30天向本單位工會提出休假申請，并辦理有關手續(xù)，未填寫《申請表》，視為自動放棄年休假，單位不另行補償。辦理年休假的一般程序為：
1、向工會提出休假申請，填寫《xx市煙草專賣局職工年休假申請表》；
2、將《申請表》送本人所在部門主要負責人審核，報分管領導審核，最后由一把手審批。
3、根據(jù)工作需要，部門負責人報分管領導批準后可以調整在休假人員上班，休假時間根據(jù)情況再另行安排。
七、局（營銷部）班子成員休假按照孝煙人〔20xx〕38號文的有關規(guī)定執(zhí)行。
八、職工休假申批程序結束后，須將《申請表》復印一式二份，分別報本單位工會和人勞部門備案。
九、職工休假結束后，應及時到人勞部門銷假。假期結束仍不回單位上班的，超期時間按曠工處理。
十、各部門要分批次、有計劃地安排好職工休假，對休假職工工作作統(tǒng)籌部署和調劑。
十一、職工休假前應與接手人員做好交接工作，保證休假期間原負責的工作能正常進行。
十二、職工休假方式以本地休假為主。到本地旅游點度假休閑或到外地休假，一切費用自理。
十三、各部門應當保證職工享受年休假，領導干部要帶頭休假。xx市煙草行業(yè)工會xx分會負責依法維護職工的年休假權利。
十四、本通知未涉及到的內(nèi)容，按《職工帶薪年休假條例》執(zhí)行。
十五、本通知自20xx年元月1日起執(zhí)行。
某某單位：
時間：
年假通知海報篇七
一年一度的農(nóng)歷春節(jié)已經(jīng)近在眼前，在此先預祝全體員工新春愉快，萬事如意!20xx年春節(jié)公司放假安排如下：
20xx年*月*日至20xx年*月*日止，共**天。(因工作需要，財務部工作人員上班時間為20xx年*月*日)。
值班人員：
姓名及電話：
值班時間：20xx年*月*日至20xx年*月*日。
工資待遇：月工資×200%。
節(jié)日補貼：**元。
伙食補貼：**元。
放假期間，請大家一定要注意人身安全，并按時返回。如遇非人為原因無法按時返回，請及時向主管部門告假。
最后衷心祝愿大家過個歡樂、祥和的春節(jié)，龍年平安!
**有限責任公司。
20xx年*月*日。
結婚通知短信錦集。
年假通知海報篇八
尊敬的客戶：
新春伊始，萬象更新。智能互動新媒體國際有限公司全體員工在此深深感謝您長期以來對我司的支持與厚愛!向您致以最誠摯的祝福和問候!在新的一年里，我司會更加努力，給您提供更優(yōu)質的服務!
結合我司的具體狀況，公司春節(jié)放假時間具體安排如下：
春節(jié)放假時間：2月7日(除夕五)——2月13日(農(nóng)歷正月初六)。2月14日(農(nóng)歷正月初七)恢復正常上班。
放假期間業(yè)務聯(lián)系電話：陳經(jīng)理：xx或周經(jīng)理：xx。
因放假給您帶來的不便，深表歉意，望見諒!
新年來臨之際，謹祝您在新的`一年里生意興隆、萬事如意、幸福安康!
20xx年2月5日
年假通知海報篇九
各所屬單位：
根據(jù)中華人民共和國國務院令第514號《職工帶薪年休假條例》規(guī)定，參照湖北省人事廳《關于組織實施機關事業(yè)單位工作人員帶薪年休假工作的意見》（鄂人〔20xx〕19號）和孝煙人〔20xx〕38號文的有關精神，為合理安排職工工作和休息時間，維護職工休息休假權利，調動職工工作積極性，結合我局實際，現(xiàn)就職工帶薪年休假（以下簡稱年休假）有關問題通知如下：
一、在職職工（含在冊職工、人事代理、勞務派遣人員，下同）凡在本單位連續(xù)工作一年以上的，均可享受年休假待遇。休假期間工資照發(fā)，各項福利待遇不變。
二、職工年休假期為：
1、職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假為5天；
2、職工累計工作已滿10年不滿20年的，年休假為10天；
3、職工累計工作已滿20年的，年休假15天。
4、國家法定休假日、休息日不計入年休假假期。
三、滿規(guī)定工作年限人員的年休假安排：
1、職工累計工作滿一年的，從下月起享受規(guī)定的年休假天數(shù)；
3、當年12月1日以后達到規(guī)定的工作年限的，從下年度起享受規(guī)定的年休假。
四、職工有下列情形之一的，不享受當年的年休假：
1、職工請事假累計20天以上，且單位未扣工資的；
2、累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計2個月以上的；
3、累計工作滿10年不滿20年的職工，請病假累計3個月以上的；
4、累計工作滿20年以上的職工，請病假累計4個月以上的。
五、我局年休假在每年的3月份至11月份中集中安排，不跨年度安排。確因工作原因不能一次休完年休假的，可以分段安排，但原則上不超過二段，每次不少于5天。
六、職工休年假前，須提前30天向本單位工會提出休假申請，并辦理有關手續(xù)，未填寫《申請表》，視為自動放棄年休假，單位不另行補償。辦理年休假的一般程序為：
1、向工會提出休假申請，填寫《xx市煙草專賣局職工年休假申請表》；
2、將《申請表》送本人所在部門主要負責人審核，報分管領導審核，最后由一把手審批。
3、根據(jù)工作需要，部門負責人報分管領導批準后可以調整在休假人員上班，休假時間根據(jù)情況再另行安排。
七、局（營銷部）班子成員休假按照孝煙人〔20xx〕38號文的有關規(guī)定執(zhí)行。
八、職工休假申批程序結束后，須將《申請表》復印一式二份，分別報本單位工會和人勞部門備案。
九、職工休假結束后，應及時到人勞部門銷假。假期結束仍不回單位上班的，超期時間按曠工處理。
十、各部門要分批次、有計劃地安排好職工休假，對休假職工工作作統(tǒng)籌部署和調劑。
十一、職工休假前應與接手人員做好交接工作，保證休假期間原負責的工作能正常進行。
十二、職工休假方式以本地休假為主。到本地旅游點度假休閑或到外地休假，一切費用自理。
十三、各部門應當保證職工享受年休假，領導干部要帶頭休假。xx市煙草行業(yè)工會xx分會負責依法維護職工的年休假權利。
十四、本通知未涉及到的內(nèi)容，按《職工帶薪年休假條例》執(zhí)行。
十五、本通知自20xx年元月1日起執(zhí)行。
xx單位。
時間：
年假通知海報篇十
xx公司全體員工：
根據(jù)國務院辦公廳通知，20xx年春節(jié)放假安排如下:。
2月18日至24日放假調休，共7天。2月**日(星期日)、2月xx日(星期六)上班。
節(jié)假日期間，各單位要妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)、防火等工作，遇有重大突發(fā)事件發(fā)生，要按照規(guī)定及時報告并妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過節(jié)日假期。
xx公司人事部。
20xx年12月27日。
年假通知海報篇十一
尊敬的經(jīng)銷商朋友：
大家好!
感恩20xx!憧憬20xx!一路走來，是各位經(jīng)銷商朋友的熱情支持和努力耕耘，讓陶瓷一步一個腳印，持續(xù)不斷地書寫著陶瓷企業(yè)發(fā)展的`新傳奇，感謝一路有您……轉眼間，我們將步入20xx嶄新的一年，并以積極的姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。
回首20xx，陶瓷走過不平凡的一年，是您一直陪伴著陶瓷，風雨同行，不離不棄!正因為有您的相伴，陶瓷在20xx年才能在無數(shù)關注與期待中繼續(xù)成長;正因為有您的支持，陶瓷在20xx年才能繼續(xù)為您提供更創(chuàng)新、更美好的產(chǎn)品與服務。在此，陶瓷向全國經(jīng)銷商們付出的辛勤勞動和努力表示衷心的感謝，并致以最誠摯的新春問候及最崇高的敬意。
陶瓷20xx年年假安排如下：
從20xx年1月26日(農(nóng)歷20xx年十二月十七日)正式放假，
至20xx年2月24日(農(nóng)歷20xx年正月十七日)正式上班。
請全國各地經(jīng)銷商合作伙伴，根據(jù)上述年假時間提前安排年前相關工作事宜。謝謝配合!
順祝：
生意興隆!新春快樂!闔家幸福!
廣東陶瓷有限公司
20xx年1月13日
年假通知海報篇十二
尊敬的`客戶：
根據(jù)國家相關部門關于20xx節(jié)假日安排的通知，結合本集團實際情況，將于20xx年2月7日至18日放假調休，共12天。20xx年2月19日(正月十一)正常營業(yè)。
如有不便,敬請諒解。
特此公告!
廣西會豐文化產(chǎn)業(yè)集團有限公司。
20xx年2月5日。
年假通知海報篇十三
親愛的小伙伴們，感謝大家一路風風雨雨陪著公司走過來，為提高大家在崗時間的.工作效率和工作積極性，做到勞逸結合。經(jīng)公司領導研究決定，針對帶薪年假調休做出如下規(guī)定:
1、根據(jù)公司相關規(guī)定針對在公司工作1年以上不滿的員工給予5天的年假!
2、公司員工在不影響工作并征得部門主管同意的狀況下，年假能夠在春節(jié)一次性修完!
3、公司員工在不影響工作并征得部門主管同意的狀況下，可分期在本年度工作日中適當調整分期休假!
4、調整休假期間當月不予扣除相關費用!
人力資源部
二0一四年九月二十二日
年假通知海報篇十四
根據(jù)國務院辦公廳的通知，20xx春節(jié)假期安排如下：
2月18日至24日放假調休，共7天。2月xx日（星期日）2月xx工作日（星期六）。
節(jié)假日期間，各單位應妥善安排值班、安全、安全、防火等工作。如遇重大突發(fā)事件，應按規(guī)定及時報告并妥善處理，確保人民平安度假。
xx公司人事部。
20xx年12月27日。
年假通知海報篇十五
尊敬的客戶：
新春伊始，萬象更新。智能互動新媒體國際有限公司全體員工在此深深感謝您長期以來對我司的支持與厚愛!向您致以最誠摯的祝福和問候!在新的一年里，我司會更加努力，給您提供更優(yōu)質的服務!
結合我司的具體狀況，公司春節(jié)放假時間具體安排如下：
春節(jié)放假時間：2月7日(除夕五)——2月13日(農(nóng)歷正月初六)。2月14日(農(nóng)歷正月初七)恢復正常上班。
放假期間業(yè)務聯(lián)系電話：陳經(jīng)理：xx或周經(jīng)理：xx。
因放假給您帶來的不便，深表歉意，望見諒!
新年來臨之際，謹祝您在新的一年里生意興隆、萬事如意、幸福安康!
20xx年2月5日。
員工年假請假條。
年假請假條范文。
年假通知海報篇十六
尊敬的客戶：
新春伊始，萬象更新。智能互動新媒體國際有限公司全體員工在此深深感謝您長期以來對我司的支持與厚愛!向您致以最誠摯的祝福和問候!在新的一年里，我司會更加努力，給您提供更優(yōu)質的服務!
結合我司的具體狀況，公司春節(jié)放假時間具體安排如下：
春節(jié)放假時間：2月7日(除夕五)——2月13日(農(nóng)歷正月初六)。2月14日(農(nóng)歷正月初七)恢復正常上班。
放假期間業(yè)務聯(lián)系電話：陳經(jīng)理：xx或周經(jīng)理：xx。
因放假給您帶來的不便，深表歉意，望見諒!
新年來臨之際，謹祝您在新的一年里生意興隆、萬事如意、幸福安康!
20xx年2月5日。
年假請假條范文。
員工年假請假條。
年假請假條怎么寫。
年假通知海報篇十七
各相關部門：
新春佳節(jié)漸近，為使全體員工度過一個歡樂、祥和、平安的。新春佳節(jié)，切實做好節(jié)日期間的.安全工作，根據(jù)國家規(guī)定并結合公司實際情況，現(xiàn)將20xx年春節(jié)放假安排通知如下：
一、放假時間20xx年x月7日舉辦公司年會（具體事宜另行通知）。
20xx年x月8日—20xx年x月1日春節(jié)放假（共計22天）。
x月2日（星期一）正式上班。
除此之外，不準許節(jié)前、節(jié)后請假。
二、全體員工認真做好安全檢查工作。x月6日下班之前整理好辦公區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，要求做到：地面整潔、關閉辦公設備、物品擺放有序、貴重物品妥善保管。
三、返鄉(xiāng)員工須提前預訂往返車票，以免到時"一票難求"。節(jié)假日期間為事故多發(fā)期，在節(jié)日期間返鄉(xiāng)員工要注意人身及財產(chǎn)安全，假期結束后請按時返回公司。
祝全體員工新春愉快，萬事如意！
xxx公司
20xx年x月x日
年假通知海報篇十八
根據(jù)國家關于xx年春節(jié)假日時間的具體安排，公司對春節(jié)放假時間及注意事項通知如下：
1、xx年春節(jié)放假時間為：2月4日至10日放假調休，共7天。2月2日(星期六)、2月3日(星期日)上班。
2、春節(jié)放假期間全體員工及領導必須保證手機24小時開機狀態(tài)，確保聯(lián)系暢通;。
6、春節(jié)放假期間在公司值班人員一律禁止使用電腦以外的`所有電器及辦公設備。祝全體員工：節(jié)日愉快，身體健康!
xxx公司。
20xx年1月20日。