最優(yōu)河南農(nóng)民工勞動合同(案例17篇)

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    合同的內(nèi)容通常包括交易的具體條款、價格、交付方式、時間以及雙方的權(quán)利和義務(wù)等等。在起草合同時,要思考可能出現(xiàn)的風(fēng)險和未來的變化。接下來是一些網(wǎng)絡(luò)上流傳的合同范文,供您參考和學(xué)習(xí)。
    河南農(nóng)民工勞動合同篇一
    地址:_________。
    乙方:_________。
    性別:_________。
    出生_________年_________月_________日。
    現(xiàn)住址:_________。
    身份證號碼:_________。
    為建立勞動關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī),規(guī)章,在平等自愿、協(xié)商一致的.基礎(chǔ)上,訂立本合同。
    本合同期限類型為_________期限,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。
    第二條工作內(nèi)容。
    1、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在_________工作崗位,乙方的工作任務(wù)為_________。
    2、甲方根據(jù)工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以調(diào)換乙方的工種或崗位。
    第三條勞動保護(hù)和勞動條件。
    1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,工作規(guī)范,在上崗或調(diào)換新崗位前應(yīng)對乙方進(jìn)行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)和勞動安全衛(wèi)生教育。
    2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。
    3、甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護(hù)。
    4、乙方在工作過程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)時有權(quán)拒絕執(zhí)行。
    5、團(tuán)方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國家規(guī)定對乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。
    第四條工作時間和休息、休假。
    1、甲方安排乙方的每日工作時間不超過八小時,甲方由于工作需要。經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。
    2、甲方應(yīng)按國家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利,每周至少保證乙方休息一天。
    3、在國家法定節(jié)日期間,甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方休假。
    第五條勞動報酬。
    1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須以法定貨幣形式按時足額將工資報酬支付給乙方本人,每月至少支付一次,也可委托銀行發(fā)放。
    2、甲方支付工資報酬的支付周期為_________,支付時間為_________支付標(biāo)準(zhǔn)為_________。
    3、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。
    4、甲方安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間以外工作的,應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資,加班工資計算基數(shù)為_________。
    5、非乙方原因造成乙方停工的,甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費。
    第六條保險福利。
    1、甲乙雙方依照國家和地方有關(guān)社會保險的規(guī)定,參加保險,甲方應(yīng)及時為乙方辦理參保手續(xù)、按時足額繳費。
    雙方解除、終止本合同后,甲方必須按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會保險的轉(zhuǎn)移手續(xù)。
    2、乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險的待遇等按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第七條勞動紀(jì)律。
    1、甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律不得違背國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。
    2、乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律,服從甲方的管理。
    第八條勞動合同的終止與解除按法定條件辦理,甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明。
    第九條雙方約定的其它事項(不得違反國家有關(guān)法律、法規(guī))。
    _________。
    _________。
    第十條違約責(zé)任。
    甲方有下列情形之一,給乙方造成損害、除如數(shù)支付損失數(shù)額外,還應(yīng)加付25%的賠償費用。
    (1)克扣或者無故拖欠乙方工資的;
    (2)拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的;
    (3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;
    (4)解除勞動合同后,來按照國家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補償?shù)模?BR>    (5)造成勞動者工傷、醫(yī)療待遇損失的。
    第十一條本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。
    甲方(蓋章):_________。
    乙方(簽字):_________。
    法定代表人或委托:_________。
    代理人(簽章):_________。
    簽訂時間:____________月___日。
    簽訂時間:____________月___日。
    鑒證機關(guān)(蓋章):_________。
    鑒證人(簽章):_________。
    鑒證時間:_________年___月___日。
    河南農(nóng)民工勞動合同篇二
    乙方:(勞動者)姓名: 性別:出生年月: 民族: 文化程度: 居民身份證號碼: 住址:
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,乙方為甲方城鎮(zhèn)(農(nóng)民)合同制職工,并訂立本合同。
    (一)本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從 年 月 日起至 年 月 日止。其中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從 年 月 日起至 年 月 日止;試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。
    (二)本合同為無固定期限的勞動合同。合同期從年月日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)時止。其中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從 年 月 日起至 年 月 日止;試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。
    (三)本合同為以完成一定工作為期限的勞動合同。合同期從之日起至之日止(起訖時間必須明確具體)。其中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從 年 月 日起至 年 月 日止;試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。
    乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要,在
    崗位(工種)工作,完成該崗位(工種)所承擔(dān)的各項工作內(nèi)容。
    甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間、生產(chǎn)安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施、勞動防護(hù)用品及其他勞動保護(hù)條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項安全操作規(guī)程。
    乙方熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期、試用期)間的月工資為 元;熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期、試用期)滿的定級工資為 元。
    乙方月工資為 元。
    工資發(fā)放日為每月 日,甲方不得無故拖欠。
    乙方工資的增減,獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發(fā)放,以及特殊情況下的工資支付等,均按相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
    甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方應(yīng)依法制定各項具體的內(nèi)部管理制度。乙方應(yīng)服從甲方的管理。
    (一)具有下列情形之一,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容:
    1、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的;
    2、乙方不能從事或者不能勝任原崗位(工種)工作的。
    (二)乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:
    1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;’
    2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
    3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    4、被依法追究刑事責(zé)任的。
    (三)具有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人:
    2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
    4、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。
    (四)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,達(dá)到政府規(guī)定的嚴(yán)重困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會或者全體職工說明情況;聽取工會或者職工的意見,并以書面形式向勞動行政部門報告后,可以解除勞動合同。
    (五)乙方具有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本條第(三)、(四)款的規(guī)定解除勞動合同:
    1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被勞動鑒定委員會確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;
    2、患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
    3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
    (六)有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
    1、在試用期內(nèi)的;
    2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
    3、甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的;
    (七)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除;
    (八)本合同期滿或者甲乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn),應(yīng)當(dāng)即行終止。由于生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂勞動合同。
    (四)乙方患病或負(fù)傷的醫(yī)療期及其待遇、乙方供養(yǎng)直系親屬的醫(yī)療待遇等按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
    (二)因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)法律責(zé)任;
    (三)甲乙任何一方違反本合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。
    十四、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,鑒證機關(guān)存檔一份。
    甲方(蓋章): 鑒證機關(guān)(蓋章): 鑒證編碼:
    乙方(簽名): 鑒證人員(蓋章):
    合同訂立日期:年月日鑒證日期:年月日
    河南農(nóng)民工勞動合同篇三
    甲方(用人單位):
    單位地址:
    工程名稱:
    工程地點:
    項目部名稱:
    乙方(姓名):
    性別:
    出生日期:
    身份證號碼:
    說 明:
    1、本合同適用于建筑行業(yè)的用人單位與民工簽訂勞動合同。
    2、用人單位應(yīng)當(dāng)直接與農(nóng)民工簽訂合同,合同一經(jīng)簽訂,即具有法律約束力。
    3、用人單位留存的勞動合同書應(yīng)粘貼農(nóng)民工本人身份證復(fù)印件一份。
    4、填寫勞動合同書內(nèi)的各項必須用鋼筆或碳素筆,嚴(yán)禁用油筆和鉛筆填寫。
    根據(jù)《xxx》法律規(guī)定,雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同, 共同嚴(yán)格履行本合同所列條款。
    第一條 本合同有效期自 年 月 日起至 年 月 日 終止。其中,試用期 日。
    第二條 乙方根據(jù)甲方工作需要,在 崗位(工種)工作。
    第三條 乙方應(yīng)當(dāng)按甲方的合法要求完成工作任務(wù)。
    第四條 甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付乙方工資,甲方支付乙方工資不得低于用 工所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。雙方約定支付工資期限低于一個月的,從其約定。
    第五條 甲方支付乙方工資的支付方法 ;支付標(biāo)準(zhǔn)
    第六條 甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定參加社會保險,繳納社會保險費。
    第七條 乙方因工負(fù)傷或者患職業(yè)病的待遇,按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;乙方患 病或者非因工負(fù)傷醫(yī)療期待遇按照國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第八條 甲方應(yīng)當(dāng)按照國家和省有關(guān)規(guī)定建立健全勞動安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行 勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育,為乙方提供符合國家 規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。
    第九條 乙方為女職工或者未成年工的,甲方應(yīng)當(dāng)按照國家和省有關(guān)規(guī)定對其實 行特殊勞動保護(hù)。
    第十條 乙方在勞動過程中必須服從甲方在生產(chǎn)經(jīng)營方面的指揮和管理,執(zhí)行勞 動安全衛(wèi)生操作規(guī)程。對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行。
    第十一條甲乙年雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間規(guī)定,甲方經(jīng)勞動保障行政 部門批準(zhǔn)實行綜合計算工時制或者不定時工作制的,乙方工作時間和休息時間辦 法按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第十二條 經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
    第十三條 本合同期滿,經(jīng)雙方同意可以續(xù)訂。
    第十四條 經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
    第十五條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
    1.試用期間被證明不符合錄用條件的;
    2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者規(guī)章制度的;
    3.嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大傷害的;
    4.被依追究刑事責(zé)任的。
    第十六條 有下列情形之一的,甲方可以解除本合同。但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書 面形式通知乙方本人。
    乙方患病或者因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作。
    1.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。
    2.本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)協(xié) 商雙方不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。
    第十七條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知方式通知甲方。但 有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同。
    1.在試用期內(nèi)的;
    2.甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;
    3.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的。
    第十八條 乙方有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:
    1.乙方患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
    2.乙方因工負(fù)傷或者患職業(yè)病并經(jīng)勞動鑒定委員會人喪失或者部分喪失勞動能 力的;
    3.女職工在孕期、產(chǎn)期和乳期內(nèi)的;
    4.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    第十九條 本合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止。
    第二十條 雙方約定:
    第二十一條 本合同依法訂立既具有法律約束力,雙方必須履行本合同規(guī)定的義 務(wù)。甲方有下列情形之一的,迫使乙方提出解除勞動合同的,加法哪個應(yīng)當(dāng)按照 規(guī)定支付報酬和經(jīng)濟(jì)補償金,按有關(guān)規(guī)定支付賠償金。
    1. 以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
    2. 未按照合同規(guī)定約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
    3. 克扣或者無故拖欠乙方工資的;
    4. 拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的;
    5. 低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;
    第二十二條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)經(jīng)勞動保障行政部門簽證;變更或 繼訂的勞動合同應(yīng)當(dāng)重新履行簽證程序。
    第二十三條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)協(xié)商簽證,可以向單位勞 動爭議調(diào)解委員會申請仲裁,對仲裁決不服從的,可以向人民法院提起訴訟。
    第二十四條 本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、規(guī)章相抵觸的,按照國家和 省得法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定執(zhí)行。
    第二十五條 本合同一式三份、雙方個一份,簽證機關(guān)一份。
    第二十六條 本合同未經(jīng)合法授權(quán)代簽、涂改無效。
    合同簽訂日期: 年 月 日
    河南農(nóng)民工勞動合同篇四
    甲方:(用人單位)
    乙方:(勞動者)
    根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
    第一條、本合同期限類型為:
    1、固定期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
    2、以完成工作任務(wù)為期限:自_____年_____月_____日起,預(yù)計至_____年_____月_____日止。工作任務(wù)完成經(jīng)甲方驗收后,則本合同即行終止。
    3、無固定期限:自_____年_____月_____日起。第二條乙方在甲方從事的工作內(nèi)容(工作崗位和工作任務(wù))為,工作地點為。
    第三條、乙方工作時間執(zhí)行工時工作制(標(biāo)準(zhǔn)/綜合計算/不定時),周休息日為。乙方工作期間按國家和省相關(guān)規(guī)定享受休息休假權(quán)利。
    甲方根據(jù)需要安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間以外工作的,應(yīng)依法支付加班工資。
    第四條、甲方于每月日前以現(xiàn)金或委托銀行代發(fā)形式足額支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為。
    第五條、甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險。甲方應(yīng)在招用工之日起一個月內(nèi)與乙方簽訂勞動合同,并及時為乙方辦理參加社會保險手續(xù)。
    第六條、甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn),并提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,甲方應(yīng)采取職業(yè)危害防護(hù)措施,乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項制度規(guī)范和操作規(guī)程。
    乙方因工作遭受事故傷害或被診斷、鑒定為職業(yè)病時,甲方應(yīng)當(dāng)及時采取措施使乙方得到救治,并按規(guī)定為乙方申報工傷認(rèn)定及勞動能力鑒定。
    第七條、其他約定事項:
    第八條、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方:(公章)
    乙方:(簽字)
    法定代表人:(或主要負(fù)責(zé)人)
    合同簽訂日期:_____年_____月_____日
    河南農(nóng)民工勞動合同篇五
    甲方(用人單位):
    乙方(姓名):?
    根據(jù)《中華人民共和國》等法律、法律規(guī)定,雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同, 共同嚴(yán)格履行本合同所列條款。
    一、 勞動合同期限
    第一條 本合同有效期自 年 月 日起至 年 月 日 終止。其中,試用期 日。
    二、 工作內(nèi)容
    第二條 乙方根據(jù)甲方工作需要,在 崗位(工種)工作。
    第三條 乙方應(yīng)當(dāng)按甲方的合法要求完成工作任務(wù)。
    三、 勞動報酬和保險福利待遇
    第四條 甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付乙方工資,甲方支付乙方工資不得低于用 工所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。雙方約定支付工資期限低于一個月的,從其約定。
    第五條 甲方支付乙方工資的支付方法 ;支付標(biāo)準(zhǔn)
    第六條 甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定參加社會保險,繳納社會保險費。
    第七條 乙方因工負(fù)傷或者患職業(yè)病的待遇,按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;乙方患 病或者非因工負(fù)傷醫(yī)療期待遇按照國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    四、 勞動保護(hù)和勞動條件
    第八條 甲方應(yīng)當(dāng)按照國家和省有關(guān)規(guī)定建立健全勞動安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行 勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育,為乙方提供符合國家 規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。
    第九條 乙方為女職工或者未成年工的,甲方應(yīng)當(dāng)按照國家和省有關(guān)規(guī)定對其實 行特殊勞動保護(hù)。
    第十條 乙方在勞動過程中必須服從甲方在生產(chǎn)經(jīng)營方面的指揮和管理,執(zhí)行勞 動安全衛(wèi)生操作規(guī)程。對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行。
    五、 工作時間和休息休假
    第十一條甲乙年雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間規(guī)定,甲方經(jīng)勞動保障行政 部門批準(zhǔn)實行綜合計算工時制或者不定時工作制的,乙方工作時間和休息時間辦 法按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    六、 勞動合同的續(xù)訂、變更、解除和終止
    第十二條 經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
    第十三條 本合同期滿,經(jīng)雙方同意可以續(xù)訂。
    第十四條 經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
    第十五條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
    1.試用期間被證明不符合錄用條件的;
    2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者規(guī)章制度的;
    3.嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大傷害的;
    4.被依追究刑事責(zé)任的。
    第十六條 有下列情形之一的,甲方可以解除本合同。但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書 面形式通知乙方本人:
    1.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
    2.本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)協(xié) 商雙方不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。
    第十七條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知方式通知甲方。但 有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
    1.在試用期內(nèi)的;
    2.甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;
    3.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的。
    第十八條 乙方有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:
    1.乙方患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
    2.乙方因工負(fù)傷或者患職業(yè)病并經(jīng)勞動鑒定委員會人喪失或者部分喪失勞動能 力的;
    3.女職工在孕期、產(chǎn)期和乳期內(nèi)的;
    4.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    第十九條 本合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止。
    七、 雙方認(rèn)為需要約定是其他事項
    第二十條 雙方約定
    八、 違約責(zé)任
    第二十一條 本合同依法訂立既具有法律約束力,雙方必須履行本合同規(guī)定的義 務(wù)。甲方有下列情形之一的,迫使乙方提出解除勞動合同的,加法哪個應(yīng)當(dāng)按照 規(guī)定支付報酬和經(jīng)濟(jì)補償金,按有關(guān)規(guī)定支付賠償金:
    1. 以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
    2. 未按照合同規(guī)定約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
    3. 克扣或者無故拖欠乙方工資的;
    4. 拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的;
    5. 低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;
    九、 勞動合同鑒定
    第二十二條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)經(jīng)勞動保障行政部門簽證;變更或 繼訂的勞動合同應(yīng)當(dāng)重新履行簽證程序。
    十、勞動爭議處理
    第二十三條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)協(xié)商簽證,可以向單位勞 動爭議調(diào)解委員會申請仲裁,對仲裁決不服從的,可以向人民法院提起訴訟。
    十一、其他
    第二十四條 本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、規(guī)章相抵觸的,按照國家和 省得法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定執(zhí)行。
    第二十五條 本合同一式三份、雙方個一份,簽證機關(guān)一份。
    第二十六條 本合同未經(jīng)合法授權(quán)代簽、涂改無效。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
    _________年____月____日_________年____月____日
    河南農(nóng)民工勞動合同篇六
    甲方(用人單位)
    企業(yè)名稱:__________________________________
    地址:__________________________________
    乙方(勞動者)
    姓名:__________________________________
    現(xiàn)居住地址:________________________________
    根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
    第一條合同期限
    (一)本合同期限類型為____________(固定期限/無固定期限/以完成一定的工作任務(wù)為期限),自____年____月____日起至_____年____月_____日止。
    (二)試用期為______個月,自______年______月______日起至______年______月______日止。
    第二條工作內(nèi)容和工作時間
    (二)乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé),按時完成工作任務(wù)。
    (三)甲方安排乙方執(zhí)行_____________工時工作制(標(biāo)準(zhǔn)工時/綜合計算工時/不定時)。
    第三條勞動報酬
    (一)甲方以法定貨幣形式每月_____日前足額支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為________。其中,試用期期間工資標(biāo)準(zhǔn)為________。
    (二)甲方支付給乙方的工資不低于乙方工作所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
    (三)甲方安排乙方加班(包括日延長工時、休息日加班不能安排補休、法定節(jié)假日加班),按國家規(guī)定支付乙方加班工資。
    第四條社會保險
    甲方應(yīng)當(dāng)按照國家和青海省有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險,具體項目為________________。乙方負(fù)擔(dān)部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。
    第五條勞動保護(hù)和勞動條件
    甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn),并提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)當(dāng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程。
    乙方發(fā)生工傷時,甲方應(yīng)當(dāng)及時采取措施使乙方得到救治,并按照《工傷保險條例》的規(guī)定,向乙方支付相應(yīng)的工傷待遇。
    第六條勞動合同的終止和解除
    甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定履行、變更、解除、終止本合同。符合《勞動合同法》有關(guān)規(guī)定情形的,甲方應(yīng)當(dāng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補償。
    第七條違反勞動合同的責(zé)任
    甲方違法解除或者終止本合同,乙方要求繼續(xù)履行的,甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,甲方應(yīng)當(dāng)依法按照經(jīng)濟(jì)補償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。
    第八條其它
    (一)甲乙雙方約定的其它事項
    (二)甲、乙雙方因本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以依法向勞動爭議調(diào)解組織申請調(diào)解,也可以自勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)直接向勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁。對仲裁裁決不服的,按規(guī)定向人民法院起訴或申請撤消。
    (三)本合同未盡事宜按國家和青海省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    (四)勞動合同一式二份,甲方、乙方各持一份。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
    _________年____月____日_________年____月____日
    河南農(nóng)民工勞動合同篇七
    1、甲乙雙方依照國家和地方有關(guān)社會保險的規(guī)定,參加保險,甲方應(yīng)及時為乙方辦理參保手續(xù)、按時足額繳費。
    雙方解除、終止本合同后,甲方必須按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會保險的轉(zhuǎn)移手續(xù)。
    2、乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險的待遇等按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第七條勞動紀(jì)律
    1、甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律不得違背國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。
    2、乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律,服從甲方的管理。
    第八條勞動合同的終止與解除按法定條件辦理,甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明。
    第九條雙方約定的其它事項(不得違反國家有關(guān)法律、法規(guī))
    _________
    _________
    第十條違約責(zé)任
    甲方有下列情形之一,給乙方造成損害、除如數(shù)支付損失數(shù)額外,還應(yīng)加付25%的賠償費用。
    (1)克扣或者無故拖欠乙方工資的;
    (2)拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的;
    (3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;
    (4)解除勞動合同后,來按照國家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補償?shù)?
    (5)造成勞動者工傷、醫(yī)療待遇損失的。
    第十一條本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。
    甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________
    法定代表人或委托:_________
    代理人(簽章):_________
    鑒證機關(guān)(蓋章):_________鑒證人(簽章):_________
    鑒證時間:_________年___月___日
    河南農(nóng)民工勞動合同篇八
    勞動合同,是指勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。訂立和變更勞動合同,應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力,當(dāng)事人必須履行勞動合同規(guī)定的義務(wù)。
    以下是小編整理的河南省農(nóng)民工勞動合同范本,同希望對大家有所幫助。
    甲方:______________________
    性質(zhì):______________________
    地址:______________________
    乙方:______________________
    性別:______________________
    出生年月:
    現(xiàn)住址:____________________
    身份證號碼:________________
    為建立勞動關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī),規(guī)章,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上。訂立本合同。
    第一條勞動合同期限
    本合同期限類型為______期限,自____年_____月_____日起,至________止。
    第二條工作內(nèi)容
    1、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在_______工作崗位,乙方的工作任務(wù)為_______.
    2、甲方根據(jù)工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以調(diào)換乙方的工種或崗位。
    第三條勞動保護(hù)和勞動條件
    1.甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,工作規(guī)范,在上崗或調(diào)換新崗位前應(yīng)對乙方進(jìn)行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)和勞動安全衛(wèi)生教育。
    2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。
    3、甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護(hù)。
    4、乙方在工作過程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)時有權(quán)拒絕執(zhí)行。
    5、團(tuán)方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國家規(guī)定對乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。
    第四條工作時間和休息、休假
    1、甲方安排乙方的每日工作時間不超過八小時,甲方由于工作需要。經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。
    2、甲方應(yīng)按國家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利,每周至少保證乙方休息一天。
    3、在國家法定節(jié)日期間,甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方休假。
    第五條勞動報酬
    1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須以法定貨幣形式按時足額將工資報酬支付給乙方本人,每月至少支付一次,也可委托銀行發(fā)放。
    2、甲方支付工資報酬的支付周期為______,支付時間為______支付標(biāo)準(zhǔn)為_____。
    3、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。
    4、甲方安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間以外工作的,應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資,加班工資計算基數(shù)為________。
    5、非乙方原因造成乙方停工的,甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費。
    第六條保險福利
    1、甲乙雙方依照國家和地方有關(guān)社會保險的規(guī)定,參加_______保險,甲方應(yīng)及時為乙方辦理參保手續(xù)、按時足額繳費。
    雙方解除、終止本合同后,甲方必須按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會保險的'轉(zhuǎn)移手續(xù)。
    2、乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險的待遇等按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第七條勞動紀(jì)律
    1、甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律不得違背國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。
    2、乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律,服從甲方的管理。
    第八條勞動合同的終止與解除按法定條件辦理,甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明。
    第九條雙方約定的其它事項
    (不得違反國家有關(guān)法律、法規(guī))
    第十條違約責(zé)任
    甲方有下列情形之一,給乙方造成損害、除如數(shù)支付損失數(shù)額外,還應(yīng)加付25%的賠償費用。
    (1)克扣或者無故拖欠乙方工資的;
    (2)拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的;
    (3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;
    (4)解除勞動合同后,來按照國家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補償?shù)?
    (5)造成勞動者工傷、醫(yī)療待遇損失的。
    第十一條本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。
    甲方(蓋章)乙方(蓋章)
    法定代表人或委托簽訂時間:
    代理人(簽章)年月日
    鑒證機關(guān)(蓋章)鑒證人:(簽章)
    鑒證時間年月日
    河南農(nóng)民工勞動合同篇九
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    一、勞動合同期限
    經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動合同期以完成一定工作為期限。本合同生效日期為_________年_________月_________日;以乙方完成_工作(任務(wù))為合同終止時間。
    二、工作內(nèi)容和工作時間
    三、勞動保護(hù)和勞動條件
    2、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
    3、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
    四、工資待遇和保險待遇
    4、甲方安排乙方加班加點,按規(guī)定玖小時算壹個點工;木工按計件工資計算,每平方米按砼接觸面計算。
    5、甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
    6、乙方因自身患疾病不能繼續(xù)工作,不與甲方相關(guān),一切責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。
    7,因甲方或政府原因造成的停工或誤工無任何補貼。
    五、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除、終止
    8、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
    9、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:
    (一)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
    (二)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
    10、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:
    (一)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為;
    (二)嚴(yán)重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    (三)被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;
    (四)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;
    (五)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。
    11、乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前___30_____日以書面形式通知甲方,不得擅自離職。
    12、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止。
    六、經(jīng)濟(jì)補償和法律責(zé)任
    13、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。本合同一式一份,甲方作為憑證。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
    _________年____月____日_________年____月____日
    河南農(nóng)民工勞動合同篇十
    甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)規(guī)定,遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,同意訂立本合同。
    第一條甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限:
    1、固定期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
    2、無固定期限:自_____年_____月_____日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。
    3、以完成一定的工作任務(wù)為期限。自_____年_____月_____日至工作任務(wù)完成時即行終止。
    第二條雙方協(xié)商一致,乙方同意從事崗位(工種)工作,工作地點在在市縣(區(qū))。
    第三條甲方安排乙方執(zhí)行工時工作制。
    1、標(biāo)準(zhǔn)工時工作制。乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時。
    2、綜合計算工時工作制。
    3、不定時工作制。
    甲方實行綜合計算工時工作制和不定時工作制的,須經(jīng)勞動行政部門審批。
    第四條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定以及甲方安排的各項休息、休假權(quán)利。
    第五條甲方確定乙方實行以下第種工資形式:
    1、實行月(周、日、小時)工資制。乙方月(周、日、小時)工資為元。
    2、實行計件工資制。計件單價為元。
    第六條甲方以法定貨幣形式按月支付乙方工資,不得克扣或拖欠。乙方提供正常勞動的,甲方支付乙方的工資不應(yīng)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
    第七條甲方安排乙方延長工作時間,一般每日不得超過1小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下,每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。甲方安排乙方延長日工作時間、在休息日工作又不能安排補休、以及在法定休假日工作的,應(yīng)分別按照不低于乙方工資150%、200%、300%的標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資報酬。
    第八條甲方應(yīng)按照國家和四川省有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費,乙方負(fù)擔(dān)部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。
    第九條甲方應(yīng)為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn),并負(fù)責(zé)提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件。甲方安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)當(dāng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)程。
    第十條甲乙雙方解除、終止本合同應(yīng)符合《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定。解除、終止符合《勞動合同法》規(guī)定情形的,甲方應(yīng)當(dāng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補償。
    第十一條本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商增加或約定的內(nèi)容,可以在合同中約定,也可在本合同書后附頁說明,并經(jīng)雙方簽字認(rèn)可。相關(guān)內(nèi)容與今后國家法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方:__________(蓋章)
    法定代表人:__________(簽名)
    _____年_____月_____日
    乙方:__________(簽名)
    _____年_____月_____日
    河南農(nóng)民工勞動合同篇十一
    第四條 工作時間和休息、休假
    1.甲方安排乙方的每日工作時間不超過八小時,甲方由于工作需要。經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。
    2.甲方應(yīng)按國家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利,每周至少保證乙方休息一天。
    3.在國家法定節(jié)日期間,甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方休假。
    第五條 勞動報酬
    1.乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須以法定貨幣形式按時足額將工資報酬支付給乙方本人,每月至少支付一次,也可委托銀行發(fā)放。
    2.甲方支付工資報酬的支付周期為______________,支付時間為_______支付標(biāo)準(zhǔn)為______________。
    3.甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。
    4.甲方安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間以外工作的,應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資,加班工資計算基數(shù)為_______。
    5.非乙方原因造成乙方停工的,甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費。
    第六條 保險福利
    1.甲乙雙方依照國家和地方有關(guān)社會保險的規(guī)定,參加_______保險,甲方應(yīng)及時為乙方辦理參保手續(xù)、按時足額繳費。
    2.乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險的待遇等按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第七條 勞動紀(jì)律
    1.甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部
    規(guī)章制度
    和勞動紀(jì)律,內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律不得違背國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。
    2.乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律,服從甲方的管理。
    第八條
    勞動合同
    的終止與解除按法定條件辦理,甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方出具終止、解除勞動合同的
    通知書
    或相關(guān)證明。
    第九條 雙方約定的其它事項
    甲方有下列情形之一,給乙方造成損害、除如數(shù)支付損失數(shù)額外,還應(yīng)加付25%的賠償費用。
    (1)克扣或者無故拖欠乙方工資的;
    (2)拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的;
    (3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;
    (4)解除勞動合同后,來按照國家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補償?shù)?
    (5)造成勞動者工傷、醫(yī)療待遇損失的。
    第十一條 本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
    _________年____月____日_________年____月____日
    甲方(用人單位)簡明情況
    乙方(勞動者)簡明情況
    根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
    第一條 本合同期限類型為: 1.固定期限:自 20xx 年 3 月 1 日起至 20xx 年 3 月 1 日止。
    2.以完成 工作任務(wù)為期限:自 年 月 日起,預(yù)計至 年 月 日止。工作任務(wù)完成經(jīng)甲方驗收后,則本合同即行終止。
    3.無固定期限:自 年 月 日起。
    第二條 乙方在甲方從事的工作內(nèi)容(工作崗位和工作任務(wù))為 采煤工 ,工作地點為 井下 。
    第三條 乙方工作時間執(zhí)行 六小時 工時工作制(標(biāo)準(zhǔn)/綜合計算/不定時),周休息日為 4天 。乙方工作期間按國家和省相關(guān)規(guī)定享受休息休假權(quán)利。
    第四條 甲方于每月 20 日前以現(xiàn)金或委托銀行代發(fā)形式足額支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為 不低于當(dāng)?shù)匦袠I(yè)工資最低標(biāo)準(zhǔn) 。
    第五條 甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險。甲方應(yīng)在招用工之日起一個月內(nèi)與乙方簽訂勞動合同,并及時為乙方辦理參加社會保險手續(xù)。
    第六條 甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn),并提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,甲方應(yīng)采取職業(yè)危害防護(hù)措施,乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項制度規(guī)范和操作規(guī)程。
    第七條 其他約定事項: 甲乙雙方應(yīng)當(dāng)遵守違反服務(wù)期
    第八條 本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
    _________年____月____日_________年____月____日
    共
    2
    頁,當(dāng)前第
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    頁
    1
    2
    河南農(nóng)民工勞動合同篇十二
    甲方:(用人單位)
    乙方:(勞動者)
    根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的`原則訂立本合同。
    第一條、本合同期限類型為:
    1、固定期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
    2、以完成工作任務(wù)為期限:自_____年_____月_____日起,預(yù)計至_____年_____月_____日止。工作任務(wù)完成經(jīng)甲方驗收后,則本合同即行終止。
    3、無固定期限:自_____年_____月_____日起。第二條乙方在甲方從事的工作內(nèi)容(工作崗位和工作任務(wù))為,工作地點為。
    第三條、乙方工作時間執(zhí)行工時工作制(標(biāo)準(zhǔn)/綜合計算/不定時),周休息日為。乙方工作期間按國家和省相關(guān)規(guī)定享受休息休假權(quán)利。
    甲方根據(jù)需要安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間以外工作的,應(yīng)依法支付加班工資。
    第四條、甲方于每月日前以現(xiàn)金或委托銀行代發(fā)形式足額支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為。
    第五條、甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險。甲方應(yīng)在招用工之日起一個月內(nèi)與乙方簽訂勞動合同,并及時為乙方辦理參加社會保險手續(xù)。
    第六條、甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn),并提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,甲方應(yīng)采取職業(yè)危害防護(hù)措施,乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項制度規(guī)范和操作規(guī)程。
    乙方因工作遭受事故傷害或被診斷、鑒定為職業(yè)病時,甲方應(yīng)當(dāng)及時采取措施使乙方得到救治,并按規(guī)定為乙方申報工傷認(rèn)定及勞動能力鑒定。
    第七條、其他約定事項:
    第八條、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方:(公章)
    乙方:(簽字)
    法定代表人:(或主要負(fù)責(zé)人)
    合同簽訂日期:_____年_____月_____日
    河南農(nóng)民工勞動合同篇十三
    甲方(用人單位):
    乙方(勞動者):
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    一、勞務(wù)合同期限
    經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞務(wù)合同期限采取下列第_____種形式:
    1、有固定期限勞務(wù)合同
    本合同于______年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。
    2、無固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。
    3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成__________工作(任務(wù))為合同終止時間。
    二、工作內(nèi)容和工作時間
    1、甲方招用乙方擔(dān)任____________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。
    2、工作時間:每天_____小時。
    三、勞動保護(hù)和勞動條件
    1、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
    2、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。
    3、現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》。
    4、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
    四、工資待遇和保險待遇
    1、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元,試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。
    2、雙方約定的`工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
    3、甲方安排乙方加班加點,應(yīng)按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點工資。
    4、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資,并由乙方簽字確認(rèn)。
    甲方在勞務(wù)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
    甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________。
    5、甲乙雙方依法參加社會保險。
    6、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇,按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    五、勞動紀(jì)律和勞務(wù)合同的解除、終止
    1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
    2、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞務(wù)合同:
    (1)在試用期內(nèi)的;
    (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
    (3)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
    (4)甲方未按照國家規(guī)定和勞務(wù)合同約定支付勞務(wù)報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。
    3、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞務(wù)合同:
    (1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
    (2)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為;
    (3)嚴(yán)重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    (4)被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;
    (5)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;
    (6)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。
    4、乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。
    5、期滿或雙方約定的勞務(wù)合同終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止。
    六、經(jīng)濟(jì)補償和法律責(zé)任
    1、因甲方原因解除勞務(wù)合同,甲方應(yīng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補償金。
    2、乙方在履行勞務(wù)合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
    七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
    1、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:
    ________________________________________________。
    八、勞動爭議處理及其它
    1、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
    2、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞務(wù)合同的附件,與勞務(wù)合同具有同等法律效力。
    3、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    4、本合同一式____份,甲乙雙方各執(zhí)___份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
    甲方(公章):________
    法定代表人:________
    ______年_____月_____日
    乙方(簽字):________
    ______年_____月_____日
    河南農(nóng)民工勞動合同篇十四
    甲方(用人單位)名稱_________________________
    性質(zhì)_________________________
    地址_________________________
    乙方(勞動者)姓名_____________性別__________
    出生年月_________________________
    身份證號碼_________________________
    戶口所在地_________省_____縣(市、區(qū))_____鄉(xiāng)______村
    安徽省勞動和社會保障廳
    監(jiān)制
    安徽省建設(shè)廳
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動合同期限采取下列第_____種形式:
    1、有固定期限勞動合同
    本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。
    2、無固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。
    3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成___________工作(任務(wù))為合同終止時間。
    3、甲方招用乙方擔(dān)任___________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為___。
    4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行
    安全
    生產(chǎn)教育,對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
    現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146-xx)。
    6、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
    7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元,試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。
    雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
    8、甲方安排乙方加班加點,應(yīng)按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點工資。
    9、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資,并由乙方簽字確認(rèn)。
    甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
    河南農(nóng)民工勞動合同篇十五
    甲方:
    乙方:律師事務(wù)所
    因甲方工作需要,根據(jù)《中華人民共和國律師法》第二十五條第一款,甲方聘請乙方律師擔(dān)任常年法律顧問,經(jīng)雙方協(xié)議,簽訂本合同。
    一、乙方指派 律師擔(dān)任甲方常年法律顧問,為甲方提供本合同約定的法律服務(wù)。
    二、本合同的有效期自 年 月 日起至 年 月 日止,共 年,期滿如需續(xù)聘,另行協(xié)議。
    三、甲方每年向乙方支付顧問費 元(大寫人民幣 ),支付時間為:
    四、乙方指派律師受托為甲方辦理下列法律事務(wù):
    (一)解答法律咨詢,提供法律意見;
    (二)指導(dǎo)、協(xié)助甲方草擬、審查和修改法律文件或法律事務(wù)文書;
    (三)提供法律信息;
    (四)協(xié)助進(jìn)行涉外或國內(nèi)重大經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)項目談判,調(diào)解和非訴談判;
    (六)進(jìn)行法律風(fēng)險、經(jīng)濟(jì)風(fēng)險預(yù)測,排除法律障礙;
    (七)代理訴訟或仲裁重大、復(fù)雜的訴訟案件;
    (九)協(xié)助建立健全各種規(guī)章制度;
    (十)對甲方工作人員進(jìn)行法制宣傳教育,為甲方培養(yǎng)法律人才。
    五、乙方指派人員辦理第四條第(七)(八)項事務(wù)時,甲方應(yīng)另行支付代理費,費用數(shù)額和支付方式參照北京市藍(lán)鵬律師事務(wù)所收費標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行協(xié)商。
    六、甲方應(yīng)為律師提供必要的工作條件,包括:
    (二)了解甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營、管理中的及對外活動中的有關(guān)情況;
    (三)列席甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營、管理和對外事務(wù)的.有關(guān)會議;
    (四)為乙方提供必須的辦公、交通及其它工作條件和便利,如需外出,差旅費由甲方承擔(dān)。
    七、乙方所指派人員采用下列第(二)項的方式為甲方提供服務(wù):
    (一)定期上門服務(wù);
    (二)甲方有事約請;
    (三)指派專人坐班;
    (四)定期上門服務(wù)與甲方有事約請相結(jié)合。
    八、乙方指派律師因故無法履行職責(zé)時,應(yīng)及時另外指定人員履行本合同。
    九、乙方應(yīng)盡力維護(hù)甲方的合法權(quán)益,不得從事任何損害甲方合法權(quán)益的行為,擔(dān)任法律顧問的律師必要時可帶1-2名助手協(xié)助工作。
    十、如因乙方的過錯行為損害甲方的合法權(quán)益,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
    十一、甲方應(yīng)按時按約定數(shù)額交納顧問費,乙方已收費用在任何條件下不予退還;如果甲方拖欠顧問費,乙方有權(quán)追收本合同約定的全部費用并追繳拖欠費用的百分之十的違約金。
    十二、本合同的各條內(nèi)容,由雙方平等自愿商定;本合同的變更或解除須經(jīng)雙方協(xié)商一致,未盡事宜由雙方另行協(xié)商。
    十三、本合同一式二份。甲、乙雙方各一份,自雙方蓋章之日起生效。
    甲方:
    授權(quán)代表(簽名)
    簽訂日期:
    乙方:律師事務(wù)所
    授權(quán)代表(簽名)
    簽訂日期:年 月 日
    河南農(nóng)民工勞動合同篇十六
    地址
    乙方性別
    出生年月;
    現(xiàn)住址
    身份證號碼
    為建立勞動關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī),規(guī)章,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上。訂立本合同。
    本合同期限類型為期限,自年月日起,至止。
    1、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在工作崗位,乙方的工作任務(wù)為
    2、甲方根據(jù)工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以調(diào)換乙方的工種或崗位。
    1.甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,工作規(guī)范,在上崗或調(diào)換新崗位前應(yīng)對乙方進(jìn)行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)和勞動安全衛(wèi)生教育。
    2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。
    3、甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護(hù)。
    4、乙方在工作過程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)時有權(quán)拒絕執(zhí)行。
    5、團(tuán)方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國家規(guī)定對乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。
    1、甲方安排乙方的每日工作時間不超過八小時,甲方由于工作需要。經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。
    2、甲方應(yīng)按國家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利,每周至少保證乙方休息一天。
    3、在國家法定節(jié)日期間,甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方休假。
    1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須以法定貨幣形式按時足額將工資報酬支付給乙方本人,每月至少支付一次,也可委托銀行發(fā)放。
    2、甲方支付工資報酬的'支付周期為,支付時間為支付標(biāo)準(zhǔn)為
    。
    3、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。
    4、甲方安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間以外工作的,應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資,加班工資計算基數(shù)為。
    5、非乙方原因造成乙方停工的,甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費。
    1、甲乙雙方依照國家和地方有關(guān)社會保險的規(guī)定,參加保險,甲方應(yīng)及時為乙方辦理參保手續(xù)、按時足額繳費。
    雙方解除、終止本合同后,甲方必須按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會保險的轉(zhuǎn)移手續(xù)。
    2、乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險的待遇等按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    1、甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律不得違背國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。
    2、乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律,服從甲方的管理。
    (不得違反國家有關(guān)法律、法規(guī))
    甲方有下列情形之一,給乙方造成損害、除如數(shù)支付損失數(shù)額外,還應(yīng)加付25%的賠償費用。
    (1)克扣或者無故拖欠乙方工資的;
    (2)拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的;
    (3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;
    (4)解除勞動合同后,來按照國家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補償?shù)模?BR>    (5)造成勞動者工傷、醫(yī)療待遇損失的。
    甲方(蓋章)乙方(蓋章)
    法定代表人或委托簽訂時間:
    代理人(簽章)年月日
    鑒證機關(guān)(蓋章)鑒證人:(簽章)
    鑒證時間年月日
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    河南農(nóng)民工勞動合同篇十七
    乙方:________________
    甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法簽訂本合同。
    第一條本合同期限類型為__________________(固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限),自_____年____月____日起至_____年____月____日止。其中,試用期自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
    第二條甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容為______,工作地點為______。
    第三條甲方安排乙方執(zhí)行___工作制(標(biāo)準(zhǔn)工時/綜合計算工時/不定時)休息休假按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第四條甲方應(yīng)于每月___日以貨幣形式及時足額支付乙方工資,工資(計時/計件)為______。
    其中,試用期期間的工資為______,不得低于甲方所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方安排乙方加班加點,應(yīng)依法支付乙方加班加點工資。
    第五條甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險,繳納社會保險費,乙方依法應(yīng)繳的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。
    第六條甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護(hù)用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)遵守《職業(yè)病防治條例》之規(guī)定。
    第七條雙方約定的其它事項:_______________。
    第八條本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方:__________
    乙方:___________
    代表人:_________
    代表人:_________
    電話:___________
    電話:___________
    簽定日期:_______年_____月_____日