專業(yè)培訓(xùn)班主任工作心得體會(匯總18篇)

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    心得體會的寫作需要結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行,注重思考和總結(jié),做到理論聯(lián)系實(shí)際,深入淺出。怎樣寫一篇完美的心得體會,是許多人關(guān)心的問題??捶段目梢宰屛覀兛吹絼e人對事物的獨(dú)到見解和深度思考,啟發(fā)我們拓寬思維。
    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇一
    20xx年的9月x日,我參加我校舉辦的班主任工作的方法與技巧培訓(xùn)活動,在短短的一天時間里,收獲良多。董云根老師從班主任工作發(fā)展到理念更新,從班主任的工作方法到工作策略,從師生心理健康維護(hù)到師生和諧發(fā)展等不同的角度詮釋了該如何做一名優(yōu)秀的班主任。
    聽了他的講座,感到壓力很大,如何讓孩子生命成長更精彩,更快樂呢?我想,做一名幸福的班主任首先應(yīng)該是一個真實(shí)、快樂的人,能站在每一個學(xué)生發(fā)展的角度看問題,去關(guān)注學(xué)生,愛學(xué)生,把每一個學(xué)生都裝在心中。要提升自己的管理能力,完善自我,解放自己,鍛煉學(xué)生;要科學(xué)、多元的評價學(xué)生,讓每個學(xué)生都能找到自己的價值;要努力創(chuàng)建精細(xì)化管理模式,促進(jìn)師生共同發(fā)展。做優(yōu)秀的班主任就要做到:
    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇二
    a、分層制定目標(biāo)。
    1、集體制定班級總目標(biāo)。開學(xué)初,我班召開了一次“我為三(x)班爭光”的主題班會,從而制定了班上的總目標(biāo),以此激勵學(xué)生,鞭策學(xué)生朝著既定的方向努力前進(jìn)。
    2、班干部制定目標(biāo)。班干部是班主任的得力助手。讓其制定目標(biāo)的目的是調(diào)動班干部的管理積極性,各自的工作范圍。對班干部工作職責(zé)、范圍都給以明確的劃分和規(guī)定,而思想上則培養(yǎng)協(xié)作精神。
    3、各組各科制定目標(biāo)。由各小組、各科科代表組織同學(xué)根據(jù)本組、本科的實(shí)際情況制定小組、科組目標(biāo)。以便使班級總目標(biāo)分解到組、科具體化。
    4、個人制定小目標(biāo)。小目標(biāo)的制定我以學(xué)生經(jīng)過努力就可以實(shí)現(xiàn)為原則。由個人所在的組的組長管理。由我負(fù)責(zé)檢查、督促、落實(shí)。
    如:××,制定在第x周前改變對學(xué)習(xí)、對事情粗心、馬虎、隨便應(yīng)付的壞習(xí)慣。(自定目標(biāo)起,不論是學(xué)習(xí)還是做班務(wù)各方面都有了很大改變)××等同學(xué)制定在中段考試中每科都要××分以上。(期中考試他們的目標(biāo)確實(shí)達(dá)到了。)。
    b、多種形式落實(shí)目標(biāo)。
    制定目標(biāo)只是開始,落實(shí)目標(biāo)才是目標(biāo)管理的關(guān)鍵。為此,我根據(jù)他們爭強(qiáng)好勝的特點(diǎn),通過各種比賽和活動促進(jìn)小目標(biāo)的落實(shí)。比如:我開展了四人為一小組的競賽,看誰的缺點(diǎn)改得最快、最徹底,并用紅旗、作業(yè)本、筆等作為獎勵。鼓勵班里學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí),多看課外書,還充分發(fā)揮集體優(yōu)勢,把優(yōu)生和后進(jìn)生結(jié)成對子,限期達(dá)標(biāo)。
    c、及時更換目標(biāo)、鞏固目標(biāo)。
    更換目標(biāo)以原目標(biāo)為基礎(chǔ),從小到大,從低到高,逐步提高要求。鞏固目標(biāo)即對已達(dá)到的小目標(biāo)采用多種方法加以鞏固。如:對違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行法紀(jì)教育,幫助他們分清是非界限,引導(dǎo)他們制訂出自己下一步努力的目標(biāo)。加強(qiáng)組織,嚴(yán)格檢查,經(jīng)常鼓勵和指導(dǎo),使他們不斷進(jìn)步。
    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇三
    優(yōu)秀的班級應(yīng)該是有個性的,獨(dú)特的,富有魅力的,獨(dú)一無二。一個好的班級評判標(biāo)準(zhǔn),不在成績的高低,名利的多少。優(yōu)秀班級則應(yīng)該是能讓學(xué)生快樂成長的園地,在這個班級中,老師,學(xué)生都應(yīng)該感到幸福、快樂。作為班主任,擔(dān)任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務(wù)。掌握一個有優(yōu)秀班主任的基本要素,就能把握好優(yōu)秀班級營造的訣竅。優(yōu)秀班級應(yīng)該時刻充滿歌聲,掌聲和笑聲。應(yīng)該關(guān)注每一個學(xué)生,尤其是潛能生,鼓勵其舉手,善于觀察,用其所長補(bǔ)其所短。再者,告訴學(xué)生要廣交朋友,培養(yǎng)其團(tuán)隊(duì)合作精神。一個優(yōu)秀班級的文化建設(shè)是重中之重。教會學(xué)生設(shè)計(jì)“家”,讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動,引導(dǎo)班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻(xiàn)策,培養(yǎng)班級主人翁意識。集集體的力量,共同開創(chuàng)獨(dú)特的優(yōu)秀班級。
    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇四
    1.底線目標(biāo):學(xué)生要有學(xué)生的樣子,要有學(xué)生的規(guī)矩,即行為規(guī)范養(yǎng)成教育。要讓學(xué)生學(xué)會:講話、走路、吃飯、穿衣、騎車、就廁、游玩等。
    2.散而不亂,學(xué)校德育工作形成主線和系列。
    聯(lián)合國教科文組織關(guān)于基礎(chǔ)教育的四根“臺柱子”:學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會做事、學(xué)會做人、學(xué)會共處。
    我校:
    (1)人格教育,培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)社會的能力——學(xué)會做人。要讓學(xué)生意識到:人要有面子,懂得羞恥。
    (2)情理教育,培養(yǎng)學(xué)生理解社會的能力——學(xué)會共處。要讓學(xué)生意識到:要做一個有情有義的人,懂得法理,學(xué)會理解、忍耐與寬容。
    (3)理想教育,培養(yǎng)學(xué)生陽光、進(jìn)取的精神面貌——學(xué)會做事、學(xué)會學(xué)習(xí)。要讓學(xué)生意識到:人生要有正確的世界觀、人生觀與價值觀,善于規(guī)劃人生,珍惜今天,反思昨天,展望明天。
    (4)懂得禁忌,形成學(xué)校文化,并進(jìn)而使學(xué)校文化“習(xí)俗”化。要讓學(xué)生意識到:哪些是學(xué)校提倡的,哪些是學(xué)校反對的。要在社會上形成這樣一種局面:進(jìn)入二高,哪些是必須遵守的,哪些是學(xué)校提倡的,哪些是學(xué)校禁止的。
    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇五
    今年我擔(dān)任的是六年級畢業(yè)班的班主任。曾送過幾屆畢業(yè)生,對六年級學(xué)生的學(xué)習(xí)生活還算是了解。不過,我越來越發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的孩子見多識廣,對社會,家庭,環(huán)境的了解更深,要想當(dāng)好這個班主任還真是不容易。我努力地接近他們,把自己融進(jìn)兒童的天地。
    為了當(dāng)好班主任,說確切些,為了能和學(xué)生融洽地生活,學(xué)習(xí)在一起,我認(rèn)真制訂計(jì)劃,從孩子們的角度考慮,給孩子自由的空間,讓他們得到更多的鍛煉。
    一、思想教育工作常抓不屑。
    班主任工作,爭做學(xué)生的良師益友。作為一名小學(xué)班主任,我時刻謹(jǐn)記“學(xué)高為師,身正為范”這條古訓(xùn)。要求學(xué)生做到的,我自己首先應(yīng)做到。在過去的一年當(dāng)中,我時刻注意從小事做起,對學(xué)生進(jìn)行言傳身教。在過去一年的工作中,我安心教學(xué),把主要精力放在班集體建設(shè)和教育教學(xué)工作上,服從學(xué)校工作安排,積極參加學(xué)校組織的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和集體活動,盡自己的力量為學(xué)校出一份力。對待學(xué)生,我盡量在學(xué)習(xí)上和生活上幫助他們,增強(qiáng)為學(xué)生服務(wù)的意識,把學(xué)生與家長作為服務(wù)的對象。我在平時經(jīng)常與學(xué)生溝通,做好學(xué)生的思想工作。
    1、做學(xué)困生的知心朋友。
    工作中我時刻以一顆慈母般的心關(guān)愛著每一個學(xué)生;始終以期待的目光關(guān)注著每一個學(xué)生。從不因?qū)W生學(xué)習(xí)成績差而歧視學(xué)生。既為取得好成績的學(xué)生感到高興,也能諒解學(xué)生學(xué)習(xí)中的失誤,讓學(xué)生時時刻刻感到我既是他們學(xué)習(xí)上的好幫手,又是生活中的知心朋友。在我的班中,學(xué)困生比較多,我便經(jīng)常找他們談心,幫助他們樹立學(xué)習(xí)的信心,學(xué)習(xí)上遇到困難,我也耐心細(xì)致地為他們講解。使他們相信自己的老師,也把老師當(dāng)作知心朋友。
    2、盡職盡責(zé)轉(zhuǎn)化好每一個后進(jìn)學(xué)生。
    為了教育他們,我便經(jīng)常找他們談心,說出他們身上的不足,以及這些缺點(diǎn)會給他們造成什么樣的后果,對他們進(jìn)行"動之以情,曉之以理"的教育,幫助他們克服身上的不足,在期末復(fù)習(xí)這段時間里,我為所有后進(jìn)生制定一份學(xué)習(xí)目標(biāo),每天評選出一位進(jìn)步最大的學(xué)生,進(jìn)行表揚(yáng)和物質(zhì)上的獎勵,讓每個學(xué)生都有明確的學(xué)習(xí)任務(wù),都有爭第一的思想。使期末復(fù)習(xí)工作穩(wěn)步進(jìn)行。
    3、發(fā)揮自身表率作用。
    小學(xué)生,對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質(zhì),道德修養(yǎng),班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,我在工作中愛崗敬業(yè),嚴(yán)守職業(yè)道德,以愛潤其心,以言導(dǎo)其行,用愛心去滋潤學(xué)生,用語言去感化學(xué)生,教給學(xué)生做人的道理,增強(qiáng)學(xué)生前進(jìn)的動力?!捌渖碚涣疃?。其身不正,雖令不從?!痹诎嗉壒ぷ髦幸髮W(xué)生做到的,我往往率先垂范。每次在學(xué)校的勞動中,我總是與學(xué)生們一起干活。帶動了學(xué)生們勞動的積極性,保質(zhì)保量完成學(xué)校交給的每一項(xiàng)任務(wù)。
    二、學(xué)科教學(xué)工作,走進(jìn)新課程。
    作為一名小學(xué)教師,我深深地體會到教師必須不斷地學(xué)習(xí),不斷地提高自身的科學(xué)文化素養(yǎng)。在平時的工作中,我邊教邊學(xué),利用學(xué)校為我們安排的聽課的機(jī)會,向其他老師學(xué)習(xí),吸取他人先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),了解現(xiàn)代教育教學(xué)的新理念。學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育教學(xué)理論,學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況組織教學(xué)。盡量做到面向全體學(xué)生,因材施教,讓每個學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主人。經(jīng)過一年的教學(xué)實(shí)踐,我積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)。平時積極參加學(xué)校組織的教學(xué)研究活動。在課堂上,我時刻注意調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,創(chuàng)設(shè)民主、平等、和諧的課堂環(huán)境,多給學(xué)生一些表現(xiàn)的機(jī)會,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力。遺憾的是,我們班還有個別學(xué)生沒能養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正,學(xué)習(xí)上有掉隊(duì)的現(xiàn)象。在以后的教學(xué)工作中還需不斷地改變策略,以便達(dá)到更好的教學(xué)效果。誠然,在教育學(xué)生“學(xué)會生存,學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會關(guān)心,學(xué)會做事,學(xué)會生活”的過程中,小學(xué)班主任工作的內(nèi)容是復(fù)雜的,任務(wù)是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆“愛心”,加深理論修養(yǎng),在實(shí)踐中不斷完善自己,形成系統(tǒng)科學(xué)的工作方法,是完全能夠干得非常出色而游刃有余的。
    人無完人,我也同樣如此,在班主任工作中自己還存在許多的不足,生氣的時候,我也會大聲訓(xùn)斥他們;學(xué)生不完成作業(yè)時,我也會留他們在校寫作業(yè)等等。雖然做班主任工作以來我沒有做過驚天動地的偉業(yè),但我走過的每一段路,留下的每一個足跡,都能折射出我生命的價值。我是失去了很多,但我無怨無悔,因?yàn)槲疑钌畹貝壑覐氖碌倪@個太陽底下最神圣的職業(yè)。"既然選擇了遠(yuǎn)方,便只顧風(fēng)雨兼程。"我要在三尺講臺--這方寸土上,盡我最大的努力,為祖國教育事業(yè)貢獻(xiàn)畢生的精力。
    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇六
    我不僅常學(xué)習(xí)國家有關(guān)的職校政策,職校條規(guī),也同時教育學(xué)生不斷學(xué)習(xí),只有讓學(xué)生自己深刻了解職校發(fā)展政策,了解國家對職校的有關(guān)規(guī)定,學(xué)生才能更好的學(xué)習(xí)技能,更好的加強(qiáng)自制力,學(xué)會以法自約。
    總之,班主任的教育主要以心育心,以德育德,以人格育人格的精神勞動,是帶著學(xué)生走向知識,塑造學(xué)生良好人格,與學(xué)生進(jìn)行心靈溝通的教育過程。雖然這次培訓(xùn)是短暫的,但留給我更多的是思考。在今后的工作中,我要繼續(xù)努力,認(rèn)真總結(jié)教育得與失,擴(kuò)大學(xué)習(xí)的范圍,拓寬自己的視野,使自己不斷進(jìn)步,創(chuàng)設(shè)自己獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格,使自己的班級工作做得更好。
    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇七
    渴望理解,渴望信任是人們的一種正常需要。對于中職學(xué)生來說,他們更加希望得到老師、家長、同學(xué)的承認(rèn)。信任更是推動其上進(jìn)的力量。我班有相當(dāng)一部分學(xué)生在學(xué)習(xí)上存在不同的問題,有的同學(xué)是因?yàn)閷W(xué)習(xí)目的不明確,在加上自己貪玩,家長過于溺愛,教育方式不正確,造成了學(xué)習(xí)成績不理想,常受到同學(xué)們得歧視,有的是由于家庭變故等原因,自身精神萎靡不振,根本對學(xué)習(xí)失去了興趣。通過一段時間的觀察和了解,我掌握了這些學(xué)生的一些基本狀況后,與他們單獨(dú)交談,同時與學(xué)生家長及時勾通,雙方共同對學(xué)生教育,讓他們明確了學(xué)習(xí)目標(biāo),學(xué)習(xí)成績也就有了明顯的進(jìn)步,在加上有的同學(xué)是因?yàn)樗枷霊卸?,不認(rèn)真聽講,作業(yè)不按時完成,學(xué)習(xí)習(xí)慣不好,導(dǎo)致學(xué)習(xí)成績不理想,面對這樣的學(xué)生,我盡力幫他們克服懶惰的心里,校正了學(xué)習(xí)習(xí)慣,讓他們變得愛學(xué)習(xí)了。作為一個班主任,我對于那些特殊學(xué)生,首先親近他們,尊重他們,在學(xué)習(xí)上耐心引導(dǎo),生活上熱心關(guān)懷,經(jīng)常同他們交心談心,了解他們的思想狀況,抓住時機(jī),盡量做到多表揚(yáng),多鼓勵,多給他們搞錯的機(jī)會,樹立自信心,使他們感受到來自各方面懂得幫助,這樣,他們學(xué)習(xí)起來就信心十足,很快學(xué)習(xí)成績就提高了。班主任要走進(jìn)學(xué)生的心靈,作為班主任是班級的領(lǐng)導(dǎo)者,所以,班主任一定要注意發(fā)現(xiàn)學(xué)生身上的優(yōu)點(diǎn),因材施教,對學(xué)生要注意語言分寸,多鼓勵學(xué)生,樹立學(xué)生的自信心。
    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇八
    學(xué)校的“兩練一活動”是反映學(xué)生整體面貌的形象“工程”,是學(xué)校整體推進(jìn)素質(zhì)教育的窗口。把握“兩個練習(xí)”也是學(xué)校管理的重要內(nèi)容。在過去的一個學(xué)期里,運(yùn)動隊(duì)與少先隊(duì)大隊(duì)合作,繼續(xù)嚴(yán)格規(guī)范廣播練習(xí)的進(jìn)出紀(jì)律和練習(xí)質(zhì)量,使練習(xí)安靜、整潔、快速,動作規(guī)范、優(yōu)美。我們將繼續(xù)實(shí)施“周改周”制度,不斷提高廣播練習(xí)質(zhì)量,為各班領(lǐng)導(dǎo)樹立榜樣。召開了學(xué)校體育委員會會議,加強(qiáng)了體育檢查組的工作,規(guī)定了每人、每節(jié)課的時間,督促兩個練習(xí)、一個活動的正常開展。本學(xué)期初要及時制定和通知播音練習(xí)的規(guī)則,督促師生不斷提高動作的規(guī)范性,提高練習(xí)質(zhì)量,積極為在校學(xué)生的播音練習(xí)做準(zhǔn)備。11月20日舉辦了全體同學(xué)參加的無線電演練比賽,大大提高了無線電演練的質(zhì)量和組織紀(jì)律性。
    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇九
    在培訓(xùn)中,留給我印象最深的是_教授的《班主任的幸福的創(chuàng)生》的講座。_教授用質(zhì)樸的語言、切身的班主任經(jīng)驗(yàn)的事例告訴我們做班主任一定要幸福;做班主任是幸福的;如何做一個幸福的班主任,引起了我的許多共鳴,讓我感慨頗多。
    是的,幸福與痛苦相伴,當(dāng)班主任會有更多的壓力,更多的責(zé)任甚至?xí)懈嗟奈?,但?dāng)班主任的幸福也是隨處隨時可見的,會讓自己的生活更加充實(shí),會讓自己有事可做并享受其中的樂趣。從每一個專家、校長身上,我都可以看到他們對教育的狂熱,對學(xué)生的熱愛以及談到自己班主任工作中臉上洋溢著的幸福的笑容。那時,我也在想,學(xué)校集會,天空突然下雨,學(xué)生的第一反應(yīng)是脫下外套披在你的身上,或者是走在大街上,老遠(yuǎn)會有家長或?qū)W生跑過來說“老師,你最近好嗎?”并自豪地向別人介紹這是我的班主任老師時,這種感覺確實(shí)是幸福的,也是自豪的,自豪自己是一名班主任。最后,讓我用_教授的結(jié)束語來結(jié)束我今天的分享交流會吧:
    各位班主任,請你們一定要幸福,你們幸福了,就意味著學(xué)生幸福、教育幸福、家庭幸福、社會幸福、民族幸福。已感受到幸福的班主任,我祝愿你們幸福多多、幸福滿滿,還沒有感受到幸福的班主任,我祝你們找到幸福的意義,體驗(yàn)幸福的內(nèi)涵,創(chuàng)生幸福的路徑,實(shí)現(xiàn)幸福歸來的華麗轉(zhuǎn)身,讓我們一起走向幸福的康莊大道。
    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇十
    通過這段時間班主任培訓(xùn)學(xué)習(xí),我的感受頗深。下面我就談?wù)勛约旱男牡皿w會。
    百年大計(jì),教育為本。而教師對于教育的貢獻(xiàn)不僅表現(xiàn)在教多少學(xué)生,傳授多少知識,更在于如何以一種良好的師德為人師表,教書育人。
    教師是一種職業(yè),在人類發(fā)展中起著橋梁和紐帶的作用,承擔(dān)看人的思想文化傳播,培養(yǎng)高素質(zhì)的人才,關(guān)鍵在于有一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,學(xué)校的德育工作靠教師完成,教師思想素質(zhì)對于學(xué)校,德育工作能否取得成功,能否取得實(shí)效起著決定性的作用,師風(fēng)師德情況如何直接影響未來一代的素質(zhì)。所以強(qiáng)化教師隊(duì)伍管理,加強(qiáng)師德教育是德育工作中的重要環(huán)節(jié)。
    提高教師素質(zhì),既要靠自我覺悟,也要靠引導(dǎo)規(guī)范,而我們自身更應(yīng)明確“正人先正已,師良才能生優(yōu)”這一道理,教師的政治思想和道德品質(zhì)集中體現(xiàn)在教師職業(yè)責(zé)任心,做為一名人民教師,在教學(xué)上應(yīng)有強(qiáng)烈的責(zé)任心,當(dāng)我們一踏進(jìn)校門的那一天起,便對每一位學(xué)生負(fù)起責(zé)任,關(guān)愛學(xué)生,尊重學(xué)生人格,促進(jìn)他們在品德、智力、體、質(zhì)各方面都得到發(fā)展。但我們教師有的并不都如此,他們總是偏愛優(yōu)生,而歧視后進(jìn)生,在批評學(xué)生不是耐心開導(dǎo),而是威脅、恐嚇。使學(xué)生終日緊張,擔(dān)心吊膽,其后果只能更加挫傷孩子的進(jìn)取心,弄成怯弱無能,膽小自卑的性格,對后進(jìn)生,做為教師更多加關(guān)愛,使他們能夠在這溫暖大家庭里得到成長壯大,不能對兒童感情用事,厚此薄被,用一顆“愛心”去塑造那小小的心靈,用一雙“大手”去緊緊握那稚嫩的小手,當(dāng)然還得對學(xué)生未來負(fù)責(zé),我們常說:“一年樹木,百年樹人”。我們應(yīng)該知道,教育工作是辛苦的,教師每天都進(jìn)行著大量的平凡瑣碎的工作,日復(fù)一日,年復(fù)一年,備課、上課、批改作業(yè)、管理班級等,負(fù)起人們?nèi)祟愳`魂工程師這個光榮而艱巨的任務(wù),為后代著想,為家長負(fù)責(zé),為學(xué)生負(fù)責(zé),為我們祖國千秋大業(yè)負(fù)責(zé),還有對學(xué)生所授的知識負(fù)責(zé),古人云:“近朱者赤,近墨者黑”,教師所傳授,對學(xué)生來說都是新知識,因此知識的第一印象會給學(xué)生留根深蒂固的影響,教師所傳授的內(nèi)容必須準(zhǔn)確科學(xué),教書育人是一項(xiàng)職責(zé)重大的嚴(yán)肅工作,來不得半點(diǎn)虛假敷衍和馬虎,不允許含有不清和錯誤的概念出現(xiàn),要保證學(xué)生掌握真正知識,作為教師不能用照本宣科研項(xiàng)目,滿堂灌等方法來教學(xué)生,這樣,就要求教師自身應(yīng)當(dāng)有淵博的知識,通達(dá)的學(xué)識,應(yīng)當(dāng)能夠?qū)茖W(xué)知識的嚴(yán)密系統(tǒng)有通透的理解,如此才能在教學(xué)過程中做到游刃有余,知識才能被學(xué)生所接受理解,轉(zhuǎn)化為學(xué)生的自己的知識,并轉(zhuǎn)化為學(xué)生解決問題的能力,才能完成了知識傳授的過程。
    作為老師,在課堂上,要對學(xué)生進(jìn)行孜孜不倦的教導(dǎo),一絲不茍地傳授書本的知識,在日常生活中,除了對學(xué)生要有父母般的慈愛外,還應(yīng)從道德、行為、言談、學(xué)風(fēng)等方面對學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格的要求,制定出行之有效的措施,對于教育工作,老師應(yīng)做到不計(jì)較報(bào)酬,不講條件無私奉獻(xiàn),教師既要向?qū)W生傳授課本的知識,也要傳授有關(guān)社會生活中的知識,在平時生活中,老師要率先示范,言傳身外,課外,老師是學(xué)生的朋友,要讓學(xué)生愉快而又很好地接受老師灌輸?shù)闹R并與老師做“知心朋友”,首先要做的就是要消除師生之間的“溝溝”,而老師必須負(fù)起責(zé)任,想方設(shè)法將“溝溝”填平。只要能掌握學(xué)生的心理,老師就可以抓住其中的某些因素因人施教,要做好這些工作,老師就必須要深入到學(xué)生群體中,跟每個學(xué)生一一談心,與他們做知心朋友,從中了解他們的優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)、愛好和困難等,在課堂上和平時的生活中對他們的點(diǎn)滴進(jìn)步進(jìn)行表揚(yáng)和鼓勵,使他們樹立自信心,因?yàn)榻處熓聵I(yè)是一首愛心贊歌,是需要付出心血的,文上點(diǎn)點(diǎn)滴滴要我們的教師有耐心、有恒心、有愛心才能散發(fā)出的高尚的師風(fēng)師德。
    狠抓師德教育,提高師資素質(zhì),以良好的師風(fēng)帶動學(xué)校教育工作,讓我們細(xì)心呵護(hù)幼苗,用心培養(yǎng)參天大樹,讓我們兢兢業(yè)業(yè)無愧于人靈魂的工程師吧!
    [班主任培訓(xùn)班學(xué)習(xí)心得體會]
    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇十一
    本次班主任培訓(xùn)主要是針對班主任比賽進(jìn)行指導(dǎo)。在聽課的過程中,我又學(xué)到了許多。
    1、德育工作要落到具體的事件。
    在班主任工作中,我們處理了大大小小的班級事務(wù),可以說要講德育故事,我們是有很多話可以說的。但如何把故事講得吸引人,講出自己的教育智慧,這就還需要很多技巧。首先要做的就是平時大量的積累,這樣才能有事例可講。然后要從這些事例中挑選出最獨(dú)特的事例來講,就像去沙灘撿貝殼一樣,一定要挑選出最漂亮的,這樣才能吸引大家的目光,那么什么樣的事例叫最特別呢?我認(rèn)為一是我有大家沒有的,二是我運(yùn)用了較好的教育智慧,成功地把這件事處理好了的。選好了事例之后,再運(yùn)用語言的藝術(shù),把這個故事講得跌宕起伏。這就包括關(guān)注心理活動的描寫,在具體的小細(xì)節(jié)中表現(xiàn)老師對孩子的關(guān)愛。
    2、德育不是一蹴而就的。
    孩子要養(yǎng)成一個好習(xí)慣很難,要改正一個壞習(xí)慣也很難。這就告訴我們在德育工作中,要反復(fù)、長期地去跟蹤孩子。我們要有思想準(zhǔn)備,孩子的問題不是一次談話就可以解決的,孩子后期還是會反復(fù)地再出現(xiàn)問題,所以我們要有一個長期的應(yīng)對政策。在講德育故事的時候要把自己長期跟蹤、解決這個問題的事跡貫穿到文章中去。
    3、期望會讓一個孩子變得更好。
    皮格馬利翁效應(yīng)我們都知道,對孩子的期望,也就是對孩子進(jìn)行積極的暗示。在平時的教育教學(xué)中,我們很多時候都會忽略對孩子的期望,總是盯著孩子的不足之處,久而久之,孩子對自己也失去了信心。一個有智慧的老師,一定是一個能幫助孩子去成就一個更好的自己的老師。我相信每個孩子身上都有他獨(dú)特的地方,只要我們善于發(fā)現(xiàn)、善于鼓勵,孩子一定能綻放自己的光彩。
    4、善于運(yùn)用集體教育的智慧。
    有時候班里某個孩子出現(xiàn)一些問題需要老師去幫助他,但是這個孩子又不想被老師單獨(dú)“關(guān)注”。這時候,我們就不要再去單獨(dú)找孩子談話,以免加深孩子的不適感。我們可以找個時機(jī)開個主題班會,把這個問題描淡一點(diǎn),讓全班孩子都參與進(jìn)來。這樣即幫助了孩子,又不會顯的很刻意。
    班主任工作繁雜瑣碎,但是只要用心去做,總能收獲一些美好的時刻。希望自己能夠多學(xué)習(xí),多反思,成為一名有智慧的班主任。
    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇十二
    財(cái)務(wù)培訓(xùn)心得體會兩天的財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束了,雖然時間不長,但兩天下來我們的收獲卻是比當(dāng)初想像的要多的多,以前也學(xué)過財(cái)務(wù)方面的知識,但自己對于財(cái)務(wù)的理解還僅限于會計(jì)做帳上,通過這次的培訓(xùn),對于財(cái)務(wù)有新的感悟,有了更深刻的理解。
    培訓(xùn)雖然結(jié)束了,相應(yīng)的知識也學(xué)到了,但我們對于財(cái)務(wù)的理解卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)還沒有結(jié)束。培訓(xùn)使得我們懂得一個優(yōu)秀的預(yù)算的重要性,一個優(yōu)秀的預(yù)算將在企業(yè)的運(yùn)營過程中起到非常重要的作用,好的預(yù)算將使得企業(yè)的運(yùn)轉(zhuǎn)完全掌握在決策者手中。
    對財(cái)務(wù)的理解使得我們可以更好的掌握好成本控制,老師的話“成本控制是無止盡的”這句話讓我們記憶深刻,剛開始大家都覺得成本到了一定的時候就變成死數(shù)了,再也無法降下來了,上完課以后,聽完講師的講解后,我們對于成本控制有了更加清晰的認(rèn)識當(dāng)產(chǎn)品質(zhì)量、技術(shù)、服務(wù)、資金都在同一水平后,最重要的是什么樣的企業(yè)更加注重細(xì)節(jié),從每一個細(xì)節(jié)來落實(shí)成本控制,這樣的企業(yè)必將更具有競爭力?,F(xiàn)在比較流行的說法細(xì)節(jié)決定成敗也就是這個道理。
    也并不是說降的越多越好,要著眼于后期的實(shí)現(xiàn)運(yùn)營情況來降低成本,公司的整體成本控制相對于往年來應(yīng)該說是比較不錯的。
    其他的都被浪費(fèi)了,在采購此類設(shè)備的過程中,不能一全而概,應(yīng)該根據(jù)實(shí)際情況有所區(qū)別,比如說在機(jī)房內(nèi)由于用電的設(shè)備比較多,要用質(zhì)量最好的多孔的插線板,在同時有光收發(fā)器和交換機(jī)的機(jī)柜內(nèi)用三孔或是四孔的插先板,在只有一個交換機(jī)設(shè)備的機(jī)柜內(nèi)則用普通的兩孔或是三孔的插線板就可以了很顯然多孔的比少孔的電源插線板的價格是要貴的,而在實(shí)際過程中小區(qū)所有機(jī)柜內(nèi)都用同一種插線板,這樣做顯然比根據(jù)需要來采用要花更多的成本,這就需要在工程設(shè)計(jì)和預(yù)算中提前想到,然后在根據(jù)不同情況分層次采購。
    以上僅是一個例子,在整個公司的所有運(yùn)營環(huán)節(jié)中,還有不少可以細(xì)挖成本控制的地方。這需要所有的員工在工作中更加留心我們的每一個工作環(huán)節(jié),群策群力來深挖成本控制。
    同時通過這次培訓(xùn)使得我們可以清楚的通過財(cái)務(wù)報(bào)表來分析出什么樣的企業(yè)是真正掙錢的,又有那些看起來很風(fēng)光的企業(yè)其實(shí)是很危險的。深入細(xì)致的財(cái)務(wù)分析使得決策者能更好把握企業(yè)的運(yùn)行軌跡,能更加清晰的看到企業(yè)的運(yùn)行環(huán)境。
    公司的銷售回報(bào)率高不高,資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率是否正常,報(bào)資回報(bào)率是否達(dá)標(biāo),這些其實(shí)不僅僅是領(lǐng)導(dǎo)層要考濾的問題,從股東、客戶與我和價值鏈接圖表中可以看的出員工和企業(yè)和股東和客戶是一個環(huán)環(huán)相扣的過程,任何一個環(huán)節(jié)出了問題,都將會對這個企業(yè)產(chǎn)生不良的影響,企業(yè)發(fā)生問題的同時員式的利益也將會相應(yīng)受到影響。
    從公司的現(xiàn)狀來分析,經(jīng)過一段時間的高速發(fā)展后,在近期面對幾大運(yùn)營商的打壓下,公司始終在堅(jiān)持自己的步伐一步步向前邁進(jìn),雖然人員的氣勢和工作激情方面和以前相比有所下降,但這與整個市場的激烈競爭是分不開的公司現(xiàn)在存在的問題可能是現(xiàn)金流跟不上,在發(fā)展擴(kuò)張的同時要保證現(xiàn)有用戶的正常運(yùn)轉(zhuǎn),沒有一個較好的資金支持對于寬帶行業(yè)將是一個可怕的跡像但由于今年國家財(cái)政政策的緊縮導(dǎo)向,許多企業(yè)不可避免的遇到了資金瓶頸,在內(nèi)部嚴(yán)格控制成本的同時,尋求積極的融資方式是必須要做的。
    對于我們公司而言,除了集團(tuán)支持、外部貸款、內(nèi)部融資等方式外,更應(yīng)該往上市融資的方向上發(fā)展,深圳中小企業(yè)板開市以后,眾多的中小企業(yè)得以上市融資借此進(jìn)一步發(fā)展壯大,中小企業(yè)相對于主板市場而言除了各方面的條件比主板上市要低以外,更合適像我們這樣規(guī)模較小但前景較好的成長性企業(yè),上市中小企業(yè)板的一些基本條件如:公司應(yīng)當(dāng)先改制設(shè)立或依法變更為股份有限公司,開業(yè)時間是否在二年以上,是否符合管理層穩(wěn)定的要求,即法定代表人、董事、高級管理人員,核心技術(shù)人員以及控股股東,在提出發(fā)行申請前二年內(nèi)是否曾發(fā)生重大變化。
    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇十三
    作為煤礦培訓(xùn)班的主任,我從事這個職業(yè)將近十年,這期間我的身上發(fā)生了許多有趣的事情,也有許多感人的情景。在我看來,煤礦培訓(xùn)班雖然不是一個高大上的職位,但卻是一個非常有意義的職業(yè)。
    第二段:培訓(xùn)班的日常工作。
    煤礦培訓(xùn)班的日常工作比較繁瑣,需要不斷地更新材料、通知和交流,還要與不同層次的人進(jìn)行互動溝通。此外,還需要經(jīng)常開展安全生產(chǎn)、環(huán)保、法制、心理健康等方面的教育和培訓(xùn)。在這個過程中,我發(fā)現(xiàn),要想有良好的教學(xué)效果,就必須要善于與學(xué)生、礦工進(jìn)行溝通交流,增強(qiáng)互動性,才能讓大家深入理解和掌握相關(guān)知識。
    第三段:安全生產(chǎn)教育。
    安全生產(chǎn)教育是煤礦培訓(xùn)班的主要工作之一,在這方面我的工作重心是培養(yǎng)礦工安全生產(chǎn)的安全意識和維護(hù)安全生產(chǎn)的責(zé)任感。我會通過宣講、視頻、演示等形式向大家傳達(dá)安全知識,鼓勵大家在自我保護(hù)的同時也關(guān)心、監(jiān)督并督促他人做好安全工作。實(shí)踐證明,只要有良好的安全意識,我們才能更好地維護(hù)我們的生命財(cái)產(chǎn)安全。
    第四段:環(huán)保教育。
    環(huán)保方面也是我們?nèi)粘1仨氁P(guān)注的問題,我們會把環(huán)保問題融入日常教學(xué)中去。在這方面,我經(jīng)常講解環(huán)境污染、資源浪費(fèi)、管理并主動推行環(huán)保措施,讓學(xué)生了解環(huán)保的重要性,從而主動關(guān)心和保護(hù)生命財(cái)產(chǎn)安全。
    第五段:總結(jié)。
    作為煤礦培訓(xùn)班主任,我們的工作是非常有意義的,我們要一直堅(jiān)守心底那顆“教育培訓(xùn)”的初心,要傳遞安全、環(huán)保、法制、心理健康等知識。同時,還要善于與學(xué)生、礦工進(jìn)行溝通交流,增強(qiáng)互動性,才能讓大家深入理解和掌握相關(guān)知識。讓我們共同努力,讓煤礦變得更加安全,讓我們的生活環(huán)境變得更加美好。
    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇十四
    剛從幼兒園轉(zhuǎn)崗來到小學(xué)三年級教三個班的英語,并擔(dān)任其中一個班級的班主任。面對這樣一個工作大變動,我有點(diǎn)束手無措,倍感壓力。很感謝區(qū)教育部門為使我們這些新教師能盡快適應(yīng)教學(xué)工作,特地為我們新教師安排了班主任培訓(xùn)。對于小學(xué),我初來乍到,在對于如何組織好班集體,如何管理好班級和最大程度提高教學(xué)效果上,很是缺乏正確的理論指導(dǎo)。通過這三次的培訓(xùn),收獲頗豐。一些原本認(rèn)識模糊的問題,現(xiàn)在搞清楚了。一些個人的情感體驗(yàn),如今也找到了理論支持,,更為重要的是,我深深體會到,教育是一門大學(xué)問,是一門藝術(shù),需要我花更多精力去鉆研。通過培訓(xùn),我得道了很大的收獲,現(xiàn)將ijide心得體會略說一二。首先,在黃埭中學(xué)聽了徐校長的講座,讓我對班主任這一職業(yè)有了更加清楚深刻的認(rèn)識。
    班主任是一個班級的管理者,如何做好班主任工作,這是自當(dāng)班主任以來我一直思索和努力解答的問題。聆聽了徐校長的“班級管理專題講座”,這次學(xué)習(xí)就像一縷冬日陽光給了我指引。一開始,徐校長以中國好聲音給我們的啟示切入,徐校長的“請你做班主任是麻煩你,麻煩你就是信任你。”“人生最大的需求就是被需求”可謂一語驚醒夢中人。作為班主任,我們應(yīng)該比別人的思路更開闊些,辦法更多些,責(zé)任更重些?!安灰苑?jǐn)?shù)、外貌、家庭取人,善于用學(xué)生的亮點(diǎn)去點(diǎn)亮學(xué)生”。一個班級就像一個家,班主任就是這個家的家長,孩子的方方面面自己必須了如指掌,以便于隨時能夠了解孩子的思想動態(tài),能夠及時指導(dǎo)孩子的行為習(xí)慣。
    對待孩子,要用婆婆的眼睛:挑剔些、關(guān)注細(xì)節(jié),媽媽的心:溫和寬容。細(xì)心觀察,用心發(fā)現(xiàn)學(xué)生的亮點(diǎn),再通過一個亮點(diǎn)點(diǎn)亮更多的亮點(diǎn)。如果我們能如徐校長所說,對一個學(xué)生的一優(yōu)點(diǎn)甚至一小優(yōu)點(diǎn)就肯定表揚(yáng),那么長此以往學(xué)生受到的表揚(yáng)多,這個學(xué)生思想品德、紀(jì)律、成績就會越來越好。表揚(yáng)使學(xué)生揚(yáng)長避短,促使他們不斷進(jìn)步,相反如果學(xué)生經(jīng)常受到批評,便會失去信心,就會使他自暴自棄,很難進(jìn)步。最后徐校長以“愛的路程千萬里,有困難我們彼此鼓勵”和我們來共勉。一個班主任在班級管理工作中有著任重道遠(yuǎn)的擔(dān)當(dāng),懷揣一顆善于包容的愛心,擁有一雙賞識學(xué)生的慧眼,施展獨(dú)特的班級文化創(chuàng)建能力,在平凡中創(chuàng)造不平凡。
    其次,我們作為班主任,擔(dān)任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務(wù),而一個魅力班級文化的建設(shè)又是重中之重。這時,丁如許老師的《打造魅力班會課》給我們創(chuàng)建班級文化做了一個最好的示范。班會課是班主任教育學(xué)生的陣地,是與學(xué)生交流溝通的平臺。班會課上什么?班會課怎樣才能上得精彩而又有效呢?如何打造魅力班會課?這是最困擾班主任的問題之一。,一開講,他就熱情有力的指出:“生命在于運(yùn)動,德育在于活動,班會課是最有魅力的德育。”接著他講述了他獨(dú)特的教育智慧和親身實(shí)踐的豐富案例。開展各種形式,各種主題的班會課,能讓學(xué)生對問題有更好的認(rèn)識,丁老師提到主題教育課是近年來迅速發(fā)展起來的班會課的新課型,主題的選擇、確立非常重要,主題要鮮明、恰當(dāng),重在“教育”,要運(yùn)用形式多樣的教育手段,增強(qiáng)教育的針對性和實(shí)效性。
    于是我在我班開展了安全知識班會,平時對學(xué)生口頭上說明各種安全隱患以及后果,他們聽得次數(shù)多了,產(chǎn)生了聽覺很疲勞。我通過情景再現(xiàn)、快速選答、機(jī)智處理等環(huán)節(jié)進(jìn)行了一次“珍愛生命,安全第一”的主題班會,這是可以強(qiáng)調(diào)突發(fā)問題最好的場合和最適當(dāng)?shù)念A(yù)防針。讓學(xué)生學(xué)會多角色實(shí)踐,在主題班會中學(xué)會發(fā)現(xiàn)問題,意識問題,以后會正確的對待學(xué)習(xí)生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,對于創(chuàng)建和諧校園是非常重要的。最后,丁老師勉勵我們,面對班主任這份甜蜜的苦差事,我們要追求上最好的班會課,班級應(yīng)該是有個性的獨(dú)性的。
    這次班主任培訓(xùn)的很多內(nèi)容,我在自己短暫的幾個月班主任工作中經(jīng)歷過,有種似曾相識的感覺。這次培訓(xùn)我自身得到了理論上的提高,我自己反思自己時,用學(xué)到的理論反觀自己的教育行為,不能不承認(rèn),自己很多行為是錯誤的,自己的管理方式存在著許多缺憾,在今后的工作中,我要充分把理論聯(lián)系實(shí)際中去,多動腦,多實(shí)踐,多溝通,愛崗,敬業(yè),奉獻(xiàn),做一名幸福,有成就的班主任!
    最后感謝學(xué)校給我們這次提高自己的機(jī)會,讓我在班主任工作道路上能少走彎路,多出成績,為教育事業(yè)發(fā)展獻(xiàn)出自己一份力量。
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    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇十五
    經(jīng)歷了7月16日的xx學(xué)校教師入職培訓(xùn),自我的心得要從“德”字談起。
    師德,感覺是老生常談,但在學(xué)校副校長王xx的培訓(xùn)中,我又體悟到了許多新味道。王校長列舉了即墨崔玉華教師從鄰居家借道,翻墻進(jìn)入學(xué)生家,救了一家三口的事例。
    聆聽過今日的培訓(xùn),我意識到,之前出現(xiàn)的這類問題是因?yàn)楹⒆觽兊南驇熜?、主動性不足,而源頭正是我自身的師德影響力不足。僅有撼動孩子的心靈,才能產(chǎn)生情感上的共鳴,才能到達(dá)價值觀的統(tǒng)一,才能變成行動上的一致。而這不是一個簡單的課題。
    孩子,寄托著家庭、社會、國家、民族的期望。來到學(xué)校,他們不只是要學(xué)習(xí)知識,更是要養(yǎng)習(xí)慣,懂規(guī)則,悅納自我,善待他人,學(xué)會成長,學(xué)會擔(dān)當(dāng)!
    教師不僅僅是文化與禮貌的建設(shè)者和傳播者,更是莘莘學(xué)子們道德品行的傳遞者。身為教師,走上三尺講臺,教書育人。走下三尺講臺,為人師表。教師必須將“德”字長存心中,以德垂范,以身作則,化教育如春雨潤物,細(xì)綿無聲,浸潤學(xué)生的成長之路,讓他們成為更好的自我!
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    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇十六
    記得在一本書上看到,老師分四種類型:智慧愛心型,愛心操勞型,操勞良心型,良心應(yīng)付型,本文轉(zhuǎn)自[教育文稿網(wǎng)]請注明出處。
    記得一個優(yōu)秀班主任在做經(jīng)驗(yàn)報(bào)告的時說::班主任在,學(xué)生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學(xué)生能做好,是一個優(yōu)秀的班主任;班主任在,學(xué)生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。
    多年以來,我一直積極思考如何做好班主任工作,希望自己成為一名智慧愛心型的優(yōu)秀班主任。
    周六校本培訓(xùn)教育局王局長的講話我想一定會給所有的老師留下最深刻的印象,也一定會引起大家最深刻的思考。我聽了之后也想到了很多,更覺得轉(zhuǎn)變我們的教育思想、轉(zhuǎn)變我們的管理方式已經(jīng)迫在眉睫。所以本學(xué)期我愿和大家一起努力,爭取做到:一個堅(jiān)持,兩個突破,三點(diǎn)思考。
    一個堅(jiān)持即堅(jiān)持學(xué)習(xí)。我們要向書本學(xué)習(xí),更新自己的知識結(jié)構(gòu),文學(xué)經(jīng)典、教育名著、大家思想、專業(yè)知識、時事新聞等等,都是我們應(yīng)該了解和掌握的內(nèi)容。我們要向網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),通過網(wǎng)絡(luò),擴(kuò)寬視野,這會讓我們看到更多更新的教育觀點(diǎn)。我們還要向他人學(xué)習(xí),孔子、蘇霍姆林斯基、陶行知這些教育大家的教育方法我們都可以借鑒,魏書生的自主管理模式、李鎮(zhèn)西的朋友式管理模式、洪建斌的社會化管理模式、于漪的親情式管理模式我們也可以有選擇的效仿。還有,在我們身邊,許多優(yōu)秀的班主任的做法我們也可以吸取。只要堅(jiān)持學(xué)習(xí),相信我們一定會學(xué)有所獲。
    兩點(diǎn)突破。一是突破自己,把做一名智慧型的班主任當(dāng)成我們追求的目標(biāo)。怎樣才能做一名智慧型的班主任呢?王局長就做智慧型的教師講了三點(diǎn),他說教師的智慧是思出來的,是勤出來的,是交流出來的。我想這對于做智慧型的班主任是一樣適用的。王局長講的很細(xì),我在這里就不再重述了。但我想就做智慧型的班主任再補(bǔ)充兩點(diǎn),首先是每個人都要樹立全人的教育、全面的教育、全體的教育的思想。用這樣的思想來指導(dǎo)我們的工作。那么我們工作的視角一定會更廣,起點(diǎn)一定會更高,效果一定會更好。其次是我們還要擁有一顆學(xué)生心。大教育家孔子,有弟子三千,賢者七十二。他把學(xué)生稱為弟子。弟子的弟,是兄弟的弟。就是說老師應(yīng)該把學(xué)生當(dāng)成自己的兄弟,當(dāng)成同輩人。這里指的師生間的心理距離。所以我們?yōu)槿藥熣卟灰贸扇说囊暯侨タ创龑W(xué)生和學(xué)生出現(xiàn)的問題。一定要有一顆學(xué)生心,把學(xué)生當(dāng)成自己的同輩朋友。在教育學(xué)生過程中,我們要懂得換位思考,善于從學(xué)生的角度去思考學(xué)生的一些問題,從學(xué)生的角度考慮怎么解決問題,要懂得學(xué)生的心理,真正明白學(xué)生需要的到底是什么。只要成為了學(xué)生的朋友,學(xué)生才能從情感上真正的認(rèn)可你,才能認(rèn)可你對他的教育。我相信,如果我們每個班主任都擁有一顆學(xué)生心,那么我們看待學(xué)生的眼光就不會再挑剔,教育學(xué)生的方法就不會再簡單,和學(xué)生的關(guān)系就不會再隔膜。
    第二點(diǎn)突破就是要在學(xué)生精神面貌方面有所突破。
    首先是從教師自身做起。教師要以自己積極向上、文明大方的精神面貌去帶動班內(nèi)的學(xué)生。要求學(xué)生做到的自己一定要做到。在班級要創(chuàng)設(shè)一種特有的文明氛圍,讓每個學(xué)生身在其中自覺地形成文明守紀(jì)的習(xí)慣。
    二是在教育學(xué)生的過程中遵循學(xué)生的發(fā)展規(guī)律。不要一昧枯燥地說教和訓(xùn)斥,要抓住孩子的心理,通過創(chuàng)造孩子們喜歡的、常新常變的一些活動來達(dá)到教育的效果。孩子們喜歡網(wǎng)絡(luò),那我們就可以建立班級博客,讓學(xué)生們撰寫班級日志,老師家長或其他孩子們及時評論,用他們樂于接受的方式來規(guī)范他們的認(rèn)知,來教育他們。我們還可以仿效魏書生,讓學(xué)生參與到班級管理中,通過“一日班長體驗(yàn)”“快樂當(dāng)家人”等活動去激發(fā)學(xué)生的主人翁意識。我們還可以把班級的評比形成班級的管理特色,把這樣的評比搞成各類活動,像什么“明星臉活動”、“一周之星評比活動”等,每周每月進(jìn)行專項(xiàng)的評比,調(diào)動起學(xué)生參與和表現(xiàn)的積極性。
    三點(diǎn)思考。教師的智慧是思索的結(jié)果。帶著思考工作,我們就會發(fā)現(xiàn)工作中的不足,就會想方設(shè)法地解決問題,而就在這樣的過程中我們會尋找到教育的規(guī)律,漸漸的積累教育的智慧。這三個問題是:如何把自己從繁忙和勞累中解脫出來?如何在工作中建立良好的師生情感?如何在威嚴(yán)和寬容間行走自如?老師們,讓我們帶著這三個問題在教育的路上且行且思,當(dāng)解決了這三個問題,我們一定會成為快樂而智慧的班主任。
    要擁有教育智慧,需要我們班主任學(xué)的、做的還有很多很多,但這都阻擋不了一個想做智慧型班主任前進(jìn)的腳步。我們班主任要以珍視生命、愛護(hù)學(xué)生、熱愛事業(yè)為基點(diǎn),充分運(yùn)用自己的智慧,那么學(xué)生的紛繁復(fù)雜和工作的循環(huán)往復(fù)不再是班主任望而興嘆的生命感受,而是構(gòu)成成功事業(yè)的一磚一瓦,讓我們都來記住李鎮(zhèn)西說過的話:我愛學(xué)生,但我更注重愛的智慧,擁有了教育智慧,我們才能達(dá)到最佳的教育效果,讓我們的事業(yè)伴隨著情感,更要讓我們的事業(yè)伴隨著智慧。
    為了更好的實(shí)現(xiàn)以上目標(biāo),學(xué)校要對班主任提一些更具體的要求。那就是要做到五個一:
    每學(xué)期讀一本好書。這學(xué)期我準(zhǔn)備讀一讀魏書生的《班主任工作漫談》,然后把自己讀書的感受隨時付諸于筆端,期末每人要上交一篇讀書感受。
    選擇一種模式進(jìn)行班級管理。剛才我們提到了那些教育名家的班級管理模式,那么你在讀書的時候可以根據(jù)所教學(xué)生的年齡特點(diǎn)和年級特點(diǎn)有針對性有選擇性地挑選一種或兩種適合你的管理模式進(jìn)行系統(tǒng)地學(xué)習(xí),然后運(yùn)用在自己的班級管理中。
    一周選擇四名學(xué)生談心。那么一學(xué)期下來,我會和班內(nèi)的每個孩子都進(jìn)行了比較深切的交流。這個工作我們隨時都可以做,談心的手段也很多,上網(wǎng)談,課間談,寫信談都可以。通過談心我們會更加了解學(xué)生的需求。而且還會為我們的德育研究工作積累素材。
    一學(xué)期上傳最少五篇隨筆??梢允呛脮扑],可以是教育故事,可以是生活感悟,也可以經(jīng)驗(yàn)交流,讀書感受、與孩子談心的感受等等。內(nèi)容不限,只為了讓大家筆耕不輟。
    社會、家長、學(xué)校、學(xué)生對我們班主任團(tuán)體充滿了期待,就讓我們一起努力,做一名智慧、快樂而又充滿幸福的班主任吧!
    帶著美好的憧憬與期待,4月18號我與王x老師踏上奔赴xx的行程。
    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇十七
    隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展和普及,越來越多的人選擇線上培訓(xùn)來提升自己的技能和知識。作為一名線上培訓(xùn)班主任,我有幸能夠參與這個快速發(fā)展的行業(yè),并積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會。在這里,我將分享我作為線上培訓(xùn)班主任的心得體會。
    第一段:緊密配合課程規(guī)劃。
    作為線上培訓(xùn)班主任,我首先要做的就是緊密配合課程規(guī)劃。在每一期培訓(xùn)班開始之前,我認(rèn)真研究課程大綱,了解課程目標(biāo)和要求。然后,我和課程設(shè)計(jì)師一起商討,確定課程的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)目標(biāo)。通過和課程設(shè)計(jì)師的溝通和配合,我能夠更好地了解課程的核心內(nèi)容,并在培訓(xùn)過程中準(zhǔn)確地引導(dǎo)學(xué)員進(jìn)行學(xué)習(xí)。
    第二段:積極引導(dǎo)學(xué)員學(xué)習(xí)。
    線上培訓(xùn)與傳統(tǒng)課堂不同,學(xué)員大多數(shù)時間是獨(dú)自學(xué)習(xí)。作為線上培訓(xùn)班主任,我要積極引導(dǎo)學(xué)員學(xué)習(xí),激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣和動力。我會定期組織線上學(xué)習(xí)討論,引導(dǎo)學(xué)員互相交流和分享學(xué)習(xí)心得。同時,我還會及時回答學(xué)員的問題,并給予鼓勵和支持。通過積極引導(dǎo)學(xué)員學(xué)習(xí),我能夠提高他們的學(xué)習(xí)效果,增強(qiáng)他們的學(xué)習(xí)體驗(yàn)。
    第三段:建立良好的師生關(guān)系。
    在線上培訓(xùn)中,師生關(guān)系至關(guān)重要。作為線上培訓(xùn)班主任,我要努力與學(xué)員建立良好的師生關(guān)系。我會定期與學(xué)員進(jìn)行線上交流,了解他們的學(xué)習(xí)情況和需求。我會關(guān)注學(xué)員的困擾和問題,并積極幫助他們解決。我會尊重學(xué)員的個性和特點(diǎn),鼓勵他們積極參與學(xué)習(xí)。通過建立良好的師生關(guān)系,我能夠提高學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性和學(xué)習(xí)效果。
    第四段:靈活運(yùn)用線上教學(xué)工具。
    線上培訓(xùn)班主任需要熟練掌握各種線上教學(xué)工具,并靈活運(yùn)用它們。在線上培訓(xùn)中,我會利用各種視頻教學(xué)和互動活動,增加學(xué)員的學(xué)習(xí)趣味和參與度。我會使用在線作業(yè)和測驗(yàn),幫助學(xué)員檢查學(xué)習(xí)效果和鞏固所學(xué)的知識。同時,我還會定期組織線上講座和研討會,邀請專業(yè)人士分享他們的經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn)。通過靈活運(yùn)用線上教學(xué)工具,我能夠提高學(xué)員的學(xué)習(xí)效果和學(xué)習(xí)體驗(yàn)。
    第五段:持續(xù)學(xué)習(xí)和反思。
    作為線上培訓(xùn)班主任,我深知持續(xù)學(xué)習(xí)和反思的重要性。每一期培訓(xùn)班結(jié)束后,我都會進(jìn)行總結(jié)和反思,分析我在教學(xué)過程中存在的問題和不足。同時,我還會參加培訓(xùn)師相關(guān)的研討會和培訓(xùn),不斷提升自己的專業(yè)能力和教學(xué)水平。通過持續(xù)學(xué)習(xí)和反思,我能夠不斷進(jìn)步,提高自己的教學(xué)效果和滿意度。
    總結(jié):
    作為線上培訓(xùn)班主任,我深知自己肩負(fù)著培養(yǎng)人才的責(zé)任和使命。通過緊密配合課程規(guī)劃,積極引導(dǎo)學(xué)員學(xué)習(xí),建立良好的師生關(guān)系,靈活運(yùn)用線上教學(xué)工具,以及持續(xù)學(xué)習(xí)和反思,我能夠更好地完成自己的工作,并培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的人才。我相信,在線上培訓(xùn)的浪潮中,線上培訓(xùn)班主任將會扮演更加重要的角色,并為培訓(xùn)行業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
    培訓(xùn)班主任工作心得體會篇十八
    有幸參加教育部舉辦的為期一個月的國家級中小學(xué)萬名班主任培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),難得的機(jī)會,專家的講座、我們學(xué)員間的交流,使我對班主任工作有了更深刻的認(rèn)識,學(xué)到了一系列科學(xué)、優(yōu)秀的管理方法,領(lǐng)會了一系列先進(jìn)的管理理念,使自己更有信心去做好一名班主任。
    培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,我們學(xué)習(xí)了班主任工作的基本規(guī)范、掌握未成年人思想道德教育的方法、懂得如何指導(dǎo)開展學(xué)生的心理健康、學(xué)會了班級活動的設(shè)計(jì)與組織、積累了班級管理的妙招、明白了學(xué)校安全工作的重要。魏書生的“自我管理”與“制度管理”、李鎮(zhèn)西的“愛心”、王曉春老師對問題生的診斷等,我受益匪淺,感觸頗深。培訓(xùn)時間雖然短暫,但我的內(nèi)心卻充盈著沉甸甸的收獲:
    一充分認(rèn)識到了班主任工作的重要性。
    通過培訓(xùn),我更加明確班主任在學(xué)校教育中的重要地位——班主任不僅是班級各項(xiàng)工作的管理者、協(xié)調(diào)者,更是學(xué)生成長的引路人和激勵者,是學(xué)生學(xué)習(xí)效仿的榜樣。同時中小學(xué)班主任工作面臨許多新問題、新挑戰(zhàn)。經(jīng)濟(jì)社會的深刻變化、教育改革的不斷深化、中小學(xué)生成長的新情況、新特點(diǎn),對中小學(xué)班主任工作提出了更高的要求,迫切需要制定更加有效的政策,保障和鼓勵中小學(xué)教師愿意做班主任,努力做好班主任工作;迫切需要采取更加有力的措施,保障和鼓勵班主任有更多的時間和精力了解學(xué)生、分析學(xué)生學(xué)習(xí)生活成長情況,以真摯的愛心和科學(xué)的方法教育、引導(dǎo)、幫助學(xué)生成長進(jìn)步。
    因此,我非常珍惜這個難得的提升機(jī)會,及時獲得最先進(jìn)的教育理念,捕捉到最新的教育動態(tài),呼吸教育前沿的氣息,讓自己的工作方法能真正做到“與時俱進(jìn)”!
    二經(jīng)受了一次思想的磨礪與升華。
    培訓(xùn)的許多內(nèi)容,我們在工作中經(jīng)歷過,有種“似曾相識”的感覺,我的思想經(jīng)受了一次痛苦的歷練,因?yàn)槲艺娴?思考了!