精選七查七帶頭自查報告(通用18篇)

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    報告可以概括和總結工作成果,展示進展和成果。最后,要注意報告的格式和排版,使其整體呈現專業(yè)、美觀的風格。以下是一些寫報告的技巧和注意事項,希望對大家的寫作有所指導。
    七查七帶頭自查報告篇一
    “八嚴禁”“十二不準”
    《重慶市黨員干部政治紀律“八嚴禁”》、《重慶市黨員干部生活作風“十二不準”》。會議指出,嚴明政治紀律是對黨員干部的根本要求,政治紀律是各級黨組織和全體黨員在政治方向、政治立場、政治言論和政治行為方面必須遵守的規(guī)則,是黨的最重要、最根本、最關鍵的紀律;生活作風是黨的作風建設的重要內容,不僅關系到個人品行和形象,而且關系到黨的威信和形象??傮w上,全市黨員干部在遵守政治紀律和生活作風方面是好的;但違反政治紀律的現象,以及貪圖享樂等生活作風方面的問題,在一些黨員干部身上還不同程度地存在。因此,必須切實加強黨員干部教育、管理、監(jiān)督,嚴明政治紀律,嚴肅生活作風,打造一支信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的黨員干部隊伍。
    會議強調,嚴明政治紀律和生活作風必須要有剛性的制度約束。制度一定要具體、實在、可操作,不能抽象、空洞、大而化之,一定要把原則性要求變成鐵的紀律,變成一道高壓線,誰違反了就要受到懲罰,就是要讓黨員干部心中時刻亮起一盞“紅綠燈”。做黨員就要有黨員的標準,做干部就要有做干部的樣子;否則,就不配做黨員,不配做干部。
    會議強調,必須確?!鞍藝澜?、“十二不準”不折不扣落實到位。要結合全市黨的群眾路線教育實踐活動,結合正風肅紀等五個專項行動,加大宣傳教育力度,使黨員干部人人知曉、入腦入心。各級黨員領導干部要作好表率,各級紀檢監(jiān)察機關、組織人事部門和黨委、政府督查機構要加大查處力度,對違反“八嚴禁”和“十二不準”的,堅決發(fā)現一起、查處一起。對頂風違紀者,必須嚴肅處理,確保制度執(zhí)行到位。
    重慶市黨員干部政治紀律“八嚴禁”
    全市黨員干部必須嚴格遵守黨章,堅定理想信念,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,在原則問題和大是大非面前立場堅定,堅決維護中央權威,確保政令暢通。
    一、嚴禁散布違背黨的理論和路線方針政策的意見,發(fā)表違背中央決定的言論。
    二、嚴禁泄露黨和國家秘密。
    三、嚴禁參加非法組織。
    四、嚴禁組織、策劃、慫恿、支持、參加非法活動。
    五、嚴禁制造、傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論。
    六、嚴禁有令不行、有禁不止,在貫徹執(zhí)行中央和市委決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。
    七、嚴禁違反程序、不講規(guī)矩,重大事項不按要求請示報告。
    八、嚴禁對組織不忠誠老實、說假話。
    凡違反上述規(guī)定的,按照干部管理權限給予組織處理,構成違紀的依照有關規(guī)定給予紀律處分,涉嫌犯罪的移送司法機關處理。
    重慶市黨員干部生活作風“十二不準”
    全市黨員干部應當自覺遵守黨紀國法和社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,勤儉樸實、生活正派、情趣健康,講黨性、重品行、作表率。
    一、不準賭博或在公共場所從事帶有財物輸贏的棋牌等活動。
    二、不準借婚喪喜慶事宜大操大辦,收錢斂財。
    三、不準傳播“黃色”信息及其他低俗文化。
    四、不準不講誠信、不守承諾,引發(fā)糾紛。
    五、不準發(fā)生酗酒滋事等不注意公眾形象、不符合身份的言行。
    六、不準不盡撫養(yǎng)、贍養(yǎng)、扶養(yǎng)責任,實施家庭暴力,違背家庭道德。
    七、不準與異性進行不正當交往或保持不正當關系。
    八、不準參與有異性陪侍服務的活動。
    九、不準索要、接受管理和服務對象提供的吃請、旅游、健身、娛樂等活動。
    十、不準持有會員卡。
    十一、不準用公款相互吃請、送節(jié)禮,或用公款支付應由個人承擔的非公務活動費用。十。
    二、不準組織、參與或支持封建迷信、偽科學、反科學等活動。凡違反上述規(guī)定的,按照干部管理權限給予組織處理,構成違紀的依照有關規(guī)定給予紀律處分,涉嫌犯罪的移送司法機關處理。
    七查七帶頭自查報告篇二
    昨天上午,吳江開發(fā)區(qū)(同里鎮(zhèn))召開“兩學一做”學習教育工作動員會,傳達并貫徹落實中央及省市區(qū)各級精神,并對開發(fā)區(qū)(同里鎮(zhèn))學習教育工作進行全面動員和部署。區(qū)委、吳江經濟技術開發(fā)區(qū)黨工委副書記、管委會副主任徐曉楓作動員講話。
    徐曉楓深刻闡述了開展“兩學一做”學習教育的重大意義,全面梳理分析了主要工作任務,明確了方法要求,強調了主體責任。他指出,“兩學一做”學習教育基礎在學、關鍵在做。全體黨員要學好黨章黨規(guī),切實明確基本標準、樹立行為規(guī)范;要悟透系列講話,切實加強理論武裝、統一思想行動;要爭做合格黨員,切實做到學以致用、追求知行合一。
    會上下發(fā)了吳江開發(fā)區(qū)(同里鎮(zhèn))“兩學一做”的《實施方案》和《輔導手冊》,與會人員觀看了“兩學一做”視頻學習資料。在“兩學一做”學習教育中,開發(fā)區(qū)將按照黨員教育管理制度,組織好黨員日常學習與教育,各基層支部安排一次專題黨課,各級黨組織定期組織黨員學習討論,并通過組織黨員觀看警示教育宣傳片等方式,增強黨員干部廉政意識。此外,全體黨員圍繞“五查擺五強化”的要求檢身正己,基層黨支部按要求召開專題組織生活會和民主評議黨員工作。
    近期,開發(fā)區(qū)已經開展了“學黨章、守黨規(guī)”網絡知識競賽,并依托開發(fā)區(qū)黨建網站、“紅領掌上通”app等平臺推送政策文件、學習動態(tài)和體會文章,做到學習線上線下無縫對接。
    七查七帶頭自查報告篇三
    查擺信仰信念是否動搖,有沒有對“舉什么旗、走什么路”認識不清、對共產主義缺乏信仰、對中國特色社會主義缺乏信心等問題、有沒有精神空虛迷茫、組織或參加封建迷信活動、信仰宗教、推崇西方價值觀念等問題,強化政治定力。
    查擺紀律規(guī)矩是否松弛,有沒有政治上的自由主義、發(fā)表和傳播同中央決定相違背的言論、當“兩面人”、頂風違紀搞“四風”、拉幫結派、搞團團伙伙等問題,有沒有在黨不言黨、在黨不愛黨、在黨不護黨、在黨不為黨、組織紀律散漫、不按規(guī)定參加黨的組織生活、不按時交納黨費、不完成黨組織分配的任務、不按黨的組織原則辦事等問題,強化黨的意識。
    查擺宗旨觀念是否淡薄,有沒有漠視群眾疾苦、為群眾辦事不上心不主動、在人民群眾生命財產安全受到威脅時臨危退縮等問題,有沒有與民爭利、執(zhí)法不公、吃拿卡要、優(yōu)厚親友、假公濟私、損害群眾利益等問題,強化群眾觀念。
    查擺精神狀態(tài)是否懈怠,有沒有安于現狀、精神不振、不作為、不會為、不善為、只求過得去不求過得硬、逃避責任、工作和學習上得過且過、不起先鋒模范作用等問題,有沒有大是大非面前不敢亮劍、矛盾問題面前不敢迎難而上、危機面前不敢挺身而出、失誤面前不敢承擔責任、歪風邪氣面前不敢堅決斗爭等問題,強化擔當精神。
    查擺德行表現是否缺失,有沒有不注意個人品德、講奉獻講公德講誠信不夠等問題,有沒有違反社會公德職業(yè)道德家庭美德、價值取向扭曲、情趣低俗、貪圖享受、奢侈浪費等問題,強化道德修養(yǎng)。
    縣處級以上黨員領導干部還要在認真落實全體黨員“五查擺五強化”要求的基礎上,增加以下內容:
    查擺新發(fā)展理念是否樹立和落實,有沒有不適應、不適合甚至違背新發(fā)展理念的認識、行為、做法,有沒有做到崇尚創(chuàng)新、注重協調、倡導綠色、厚植開放、推進共享,有沒有把新常態(tài)當作避風港、把工作沒做好沒干好的原因都歸結于新常態(tài)、為不干事不發(fā)展找借口,有沒有積極推進供給側結構性改革、落實好中央和省委確定的各項工作任務,強化踐行新發(fā)展理念的思想行動自覺,成為合格的經濟工作組織者、推動者、引領者。
    查擺落實管黨治黨責任是否不力不嚴,有沒有認真踐行好干部標準和“三嚴三實”要求、黨建意識淡漠、黨建工作缺失、主體責任和“一崗雙責”落實不到位,有沒有按“親、清”原則正確處理政商關系、營造風清氣正的政治生態(tài)和從政環(huán)境,強化全面從嚴治黨責任,成為真抓真管真嚴的黨建工作領導者、促進者、實干者。
    七查七帶頭自查報告篇四
    根據市作風教育實踐活動領導小組辦公室的有關文件精神,我局開展了“七查七看”活動,現將本人在七查七看活動中查找的情況匯報如下:
    四、能時刻保持清醒頭腦,嚴格要求自己,杜絕“庸、懶、散”,做到言必行,行必果。但有時工作部署安排多,檢查落實少,滿足于看材料;通過這次活動,我對照自己存在的問題,找準原因,決心從以下幾個方面努力:
    一、加強理論學習。一是深刻學習、領會好劉書記講話精神,提高自己的政治理論水平。二是加強業(yè)務知識學習,不斷充實自己,提高自己,增強專業(yè)技能和服務的本領。
    七查七帶頭自查報告篇五
    在黨的群眾路線教育實踐活動中,貴州省公安廳把開展機關作風教育整頓活動作為整改提高環(huán)節(jié)的重要措施,針對前階段查擺出來的突出問題,以解決機關“慢”和“庸”問題為重點,切實開展了“七查七改”工作。
    一查宗旨意識是否牢固,著力整改機關少數民警宗旨觀念淡薄、形象不佳、表率作用不強的問題。二查制度建設是否規(guī)范,著力整改執(zhí)行不到位的問題,切實抓好“廢、改、立”工作,進一步推動制度設計更加科學、制度執(zhí)行更加有效。三查崗位職責是否明確,著力整改崗位職責不清、推諉扯皮,導致效能低下,節(jié)奏“慢”的問題,糾正因人設崗、忙閑不均、人浮于事、工作效能低下的現象。四查工作流程是否合理,著力整改核批環(huán)節(jié)多的問題,解決機關內部因工作程序不合理導致的“慢”的問題。堅決糾正辦證辦事、審批審核備案等工作中耍特權、為難辦事人、折騰群眾的現象。五查隊伍管理是否松弛,著力整改個別人員邊緣化的問題,使隊伍管理有重點、無盲區(qū)。六查履職是否優(yōu)質高效,著力整改民警職工個人能力素質不適應的問題。七查執(zhí)法執(zhí)紀是否不公,著力整改執(zhí)法辦案隨意性大的問題。
    圍繞“七查七改”任務目標,省公安廳機關開通了“12389”專用舉報電話,進一步拓寬了群眾舉報渠道,加大了監(jiān)督力度。為確?!捌卟槠吒摹甭涞綄嵦?省公安廳分別明確牽頭單位、責任單位和整改時限,下發(fā)通知對各單位開展自查自糾提出要求,并專門組織了以督察總隊民警為主的正風肅紀聯合檢查組。對于廳機關一些部門針對暴露出來的工作機制問題,狠抓建章立制工作,強化源頭管理。
    七查七帶頭自查報告篇六
    我國古代大教育家孔子曾說:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”作為教師的我們,一言一行都對孩子起著潛移默化的作用。所以我們要從自我做起,率先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整潔的儀表影響人,以和藹的態(tài)度對待人,以豐富的學識引導人,以博大的胸懷愛護人。這樣,孩子才會“親其師,信其道,樂其道”。
    一、在這次自查活動中,我主要從以下七方面來評析、審視自己。1、查是否依法執(zhí)教。
    在工作的第一天,我就本著“心中有目標,眼中有孩子”的原則來進行。
    教學。
    活動,不能只教書不育人,并且隨時要注意學生的思想品德的教育,教導他們做一個真誠的人。
    3、查是否認真施教。
    關心、熱愛孩子是教師最基本的天職。在每次的活動中,我都要以尊重孩子、熱愛孩子為出發(fā)點,堅持“一切為了孩子,為了孩子一切,為了一切孩子”,對學生嚴格要求,耐心教導,不諷刺,挖苦,歧視,不體罰和變相體罰,使孩子們愉快茁壯地成長。
    7、查是否做到為人師表。
    教育無小事,教師的一言一行都是孩子關注的方面,往往起著一種潛移默化的影響作用。而這些作用又往往是通過那些看似不起眼的細節(jié)實現的,因為孩子眼中的教師都是具體的,而教師又是孩子心目中的“權威式人物”。所以,我會時刻銘記-——從我做起,從小事做起,從今天做起!我要以自身良好的師德形象帶動孩子。
    二、不足之處。
    1、對學生的了解不夠,不能夠及時了解學生的狀況而及時采取適當的措施;
    2、理論學習不夠透徹,只停留在表面現象,沒有從實質上進一步進行深入研究。
    3、教研力度不夠。教研時大多討論的都是哪些知識是重點哪些是難點,哪些知識只要簡單了解即可,而沒有注重在教法上的討論。
    三、整改措施。
    2、認真學習,積極參加教研活動,把時間用在鉆研業(yè)務上,提高自己的教學水平。
    3、改進教學方法,虛心向其他教師學習。
    4、愛崗敬業(yè),和同事間團結協作,要有奉獻精神。
    “師愛”是師德的靈魂,學生的心靈像一張“白紙”,需要我們幫他繪出五彩繽紛的人生畫面,需要呵護和培養(yǎng)。我要作到情系學生,像母親一般熱情的愛每個孩子。在工作中,我逐漸理解和發(fā)現自己離一名優(yōu)秀的教師標準還很遠,我深刻認識到,在今后的工作中要克服這些缺點,努力高要求自己,使自己成為一名合格的優(yōu)秀的光榮的教師。
    七查七帶頭自查報告篇七
    根據市作風教育實踐活動領導小組辦公室的有關文件精神,我局開展了“七查七看”活動,現將本人在七查七看活動中查找的情況匯報如下:
    通過這次活動,我對照自己存在的問題,找準原因,決心從以下幾個方面努力:
    一、加強理論學習。
    一是深刻學習、領會好劉書記講話精神,提高自己的政治理論水平。
    二是加強業(yè)務知識學習,不斷充實自己,提高自己,增強專業(yè)技能和服務的本領。
    三是把這次活動要求落實到實際工作中去,深入基層,調查研究,創(chuàng)造性地開展工作,克服困難,以飽滿的熱情投入到工作中去,把組織交給自己的工作做得更好。
    四是加強廉潔自律。自覺地接受黨和群眾的批評和監(jiān)督,加強道德修養(yǎng),做到自重、自省、自警、自立,反對官僚主義,反對任何濫用職權、謀取私利的不正之風。
    為了努力實現縣廣電新聞中心作風;。
    一、存在的題目;。
    1、理論學習不夠深進系統;作為一個有近二十年黨齡的老黨員,我非常重視本身的;。
    2、工作作風需進一步改善;在平時工作中大都能夠做到盡職盡責、較高質量完成工;。
    3、思想解放不夠活;作為新聞媒體我們天天都在宣傳思想解放,但對本身的;。
    二、產生題目的緣由;上述在思想、工作、作風上暴露的一些題目和不足的地;1根占有關文件精神,為了努力實現縣廣電新聞中心作風大轉變、效能大提升、水平大進步,作為中心的一把手,我根據征求到的意見,結合本身的思想情況和工作作風等實際情況,從主客觀方面認真查找了存在的題目緣由,深挖了思想本源,明確了整改方向,明晰了整改措施。
    一、存在的題目。
    1、理論學習不夠深進系統。
    作為一個有近二十年黨齡的老黨員,我非常重視本身的專題培訓學習,但學習的深進性和系統性還不夠,還存在時緊時松的現象。由于中心平常事務繁多,把主要精力放在了處理業(yè)務上,對馬列主義、***思想、***理論和三個代表的系統學習不夠。在學習時間上缺少擠勁,不能鍥而不舍地學習,導致理論素養(yǎng)跟不上,掌控情勢、了解大局不夠透徹。
    2、工作作風需進一步改善。
    在平時工作中大都能夠做到盡職盡責、較高質量完成工作。但是工作的主動性還不夠,對存在的題目,沒有主動多方尋求解決辦法,有一定的畏難情緒,對干部群眾反映的熱門難點題目解決得不夠。
    3、思想解放不夠活。
    作為新聞媒體我們天天都在宣傳思想解放,但對本身的思想卻解放得不夠。作為中心的主要負責人,老框框、老思路、老經驗還在影響著我對中心發(fā)展思路的制定和決策。特別是對媒體運作新模式、體制改革的新要求、節(jié)目形態(tài)的新變化、經營創(chuàng)收的新理念,還存著熟悉不夠,接受不快,思路不活,實施未幾。
    二、產生題目的緣由。
    上述在思想、工作、作風上暴露的一些題目和不足的地方,雖然說不嚴重,有些是一些通病,但不能藐視,要重視,引發(fā)足夠的重視,作為黨和政府喉舌的主要負責人更應當重視。上述的突出題目,除一些客觀緣由,并作了一般的分析外,主要是主觀世界改造不夠,熟悉不夠,表現在以下幾個方面:
    1、馬列主義水平不夠高。沒有比較好的與時俱進,應用馬列主義、***思想、***理論、三個代表重要思想,和科學發(fā)展觀,往熟悉、往辨別、往理解改革開放,社會主義市場經濟大潮中出現的新題目、新情況,結合本單位的實際,有的還要及時解決。
    2、黨性意識有點弱化。沒有堅持共*產*黨人的先進性,有時愛擺老資歷,固步自封;同時思想政治工作不到位,說明黨性觀念不夠強。
    那些分歧時宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來。同時創(chuàng)新能力比較欠缺,不善于捉住工作中碰到的新情況、新題目,進行深進研究,拓展視野,提出解決題目的新思路、新辦法。
    三、改進措施。
    1、強化理論意識,做解放思想的榜樣。
    進一步進步熟悉,增強學習的主動性和自覺性,靜下心來,擠出時間,以這次民主生活會為契機,系統地學習科學發(fā)展觀相干理論和知識,在真學、真懂、真用上下工夫。在今后的工作中,應用科學發(fā)展觀理念,開動腦筋,著力研究適應教育科學發(fā)展的新方法、新舉措;要帶頭轉變觀念,帶頭開辟創(chuàng)新,克服求穩(wěn)和守舊思想,看準的事就大膽試、大膽闖。
    2、強化務識意識,建立奉獻理念。
    在今后工作中,要時刻意想到肩上沉甸甸的責任,要提倡求真務實精神。作為單位的主要領導要有強烈的事業(yè)心和責任感,不畏壓力,勇挑重任。在工作中不求名利、不求得失、不計報酬。發(fā)揚忘我奉獻精神,用自己實實在在的行動努力踐行科學發(fā)展觀。
    3、強化民主張識,做領導藝術的榜樣。
    作為黨支部書記,在今后的工作中我一定做到認真自覺地貫徹民主集中制原則,遇事多商量,常常溝通思想,溝通感情,促進團結,常常召開民主生活會,用批評與自我批評的方法解決好工作中存在的題目,發(fā)揮好集體的聰明和氣力,不斷增強班子的凝聚力和戰(zhàn)役力。
    總之,通過此次七查七看活動,讓我找出了本身存在的題目,深挖了思想本源。
    七查七帶頭自查報告篇八
    (劉萌)。
    在這次“七查七看”活動中,我通過認真學習,勤于思考,細致排查,深入剖析,回顧。
    總結。
    對照“七查七看”提出的問題從思想、政治、道德、作風、廉潔、工作、發(fā)展七個方面認真查找問題逐條進行了自查從中發(fā)現了自身存在一些缺陷和不足明確了今后努力的方向現將存在的問題和不足報告如下:
    1、在思想觀念方面存在的主要問題是在長期的工作中,雖然有堅定的信念和信心,但只限于口頭上,認為只要把自己的事情做好就行了,大局意識不強,站的角度不夠高,偶爾會產生消極心理和懈怠情緒,習慣于按部就班,開拓創(chuàng)新意識不夠強。
    2、在工作作風方面存在自我要求不高的現象,工作不夠大膽,處理問題不夠果斷,只滿足于把工作做好,而不是做的更好。
    3、在工作盡責方面雖然能積極主動為中心發(fā)展出謀劃策、獻計出力,但在掌握工作主動權,增強工作針對性方面有待進一步加強,工作存在不深、不透、不細的情況,對待工作,缺乏精益求精的精神,沒有把追求完美作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。
    4、在履職發(fā)展方面存在的主要問題是在實際工作中有經驗主義現象,偶有因循守舊、墨守成規(guī)的思想觀念存在,對開創(chuàng)性推進工作、做出成績的方法不多,嘗試不夠。
    實可行的整改措施進行改正,以更好的轉變自己的工作作風,提高自己的工作水平:
    1、在思想觀念方面要嚴格自律,永葆純潔性。把自律個人行為與維護黨的形象結合起來,自覺做到“四自”、“三慎”,要正確認識自己的工作性質,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,要甘于寂寞和奉獻,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作。
    2、在政治素質方面要用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦,指導自己的言行,要講黨性、懂原則、守規(guī)則、遵紀律,始終堅持以共產黨員的標準嚴格要求自己。
    3、在道德品行方面要始終以政策和法律作為做事的底線,以道德作為做人的底線,要自覺做到守法遵規(guī),要時刻保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,作風要正派,交友要謹慎,不搞形式主義,要勇于開展批評與自我批評。
    4、在工作作風方面要嚴守工作各項規(guī)章制度,尊重領導,團結同志,積極維護單位和集體的和諧。
    5、在廉潔自律方面要對照廉潔自律的各項規(guī)章制度,明確哪些能做、哪些不能做,不斷增強自律意識,守住節(jié)操觀,嚴把紀律界線,做到兩袖清風辦事、堂堂正正做人。
    6、在工作盡責方面要積極主動,要經常開展業(yè)務學習,不斷增強自己的知識水平和業(yè)務技能,以更好的開展各項工作。
    7、在履職發(fā)展方面要對自己分擔的工作認識清楚,思想要開闊,責任要明晰,要更好的完成工作職責和領導交辦的任務。
    二o一二年八月二十四日。
    七查七帶頭自查報告篇九
    日前,海門市公路部門為推進“兩學一做”學習教育,黨支部組織全體黨員對照黨員標準,圍繞“五查擺五強化”要求,深刻查擺剖析,自我批評,限時整改問題,自覺檢身正己。副科級以上黨員領導干部圍繞“七查擺七強化”,在認真落實全體黨員“五查擺五強化”要求的基礎上,緊密聯系領導工作實際,查擺新發(fā)展理念是否樹立和落實,強化踐行新發(fā)展理念的思想行動自覺,查擺落實管黨治黨責任是否不力不嚴,強化全面從嚴治黨責任。
    活動中,全體黨員分黨小組圍繞要求深刻查擺剖析,查擺信仰信念是否動搖,查擺紀律規(guī)矩是否松弛,查擺宗旨意識是否淡薄,查擺精神狀態(tài)是否懈怠,查擺德行表現是否缺失,查擺剖析突出問題,制定問題清單,落實整改措施,力求洗滌黨員思想,提高黨員黨性修養(yǎng),進一步促進和提升公路工作在新常態(tài)下實現跨越式發(fā)展,打造優(yōu)美路域環(huán)境,促進地方經濟發(fā)展。
    七查七帶頭自查報告篇十
    “保持黨的純潔性、迎接黨的十八大”
    自查剖析材料。
    汪星。
    2012年8月21日。
    汪星。
    為大力倡導和踐行胡錦濤總書記在十七屆中央紀委第七次全國會議上講話精神,切實把保持黨的純潔性各項工作落到實處,根據上級統一安排部署集中開展“保持黨的純潔性、迎接黨的十八大”的主題教育實踐活動。營造良好風氣,切實加強干部作風建設,進一步樹立良好的作風,區(qū)委、區(qū)政府決定在全區(qū)開展“保持黨的純潔性、迎接當的十八大”為主題的活動,街道黨工委、社區(qū)黨委結合此次主題活動先后召開了“保持黨的純潔性、迎接當的十八大”活動動員大會,辦事處黨工委專門印發(fā)了《西門街道“保持黨員的純潔性、迎接黨的十八大”主題教育實踐活動的實施方案》。通過一段時間的認真學習,特別是在第二階段,對照“七查七看”內容,結合自己的實際工作,認真自查,收到了良好的效果。
    學風看,馬克思主義理論如果離開了群眾的具體實踐,就會成為空洞的教條,所提出的路線、方針和政策就不能符合人民群眾的利益和要求,就要犯錯誤。從工作作風看,如果脫離群眾,就必然會出現形式主義和官僚主義等不正之風。從領導作風看,如果脫離群眾,也必然會出現獨斷專行、軟弱渙散、自由主義等不正之風;從生活作風看,如果脫離群眾,忘記自己手中的權力是人民賦予的,不能正確認識和對待自己手中的權力。因此,我們如果不站在人民群眾的角度加強社區(qū)干部作風建設,我們作風建設不能完全適應新形勢新任務的要求,我們的事業(yè)不僅不能與時俱進,而且很可能與時俱退、與時俱變。也將會出現驕奢淫逸等消極腐敗現象,使黨的形象受到損害。
    二、學習到位。在“七查七看“活動中,我始終。
    堅持政治理論學習,樹立正確的政治立場、觀點和方法,不斷提高政治敏銳性,增強政治鑒別力。在學習方法上,積極參加社區(qū)黨委組織的政治理論學習,同時在保證學習時間上,要堅持業(yè)余時間自學與集中學習結合起來,認真學習黨中央關于加強作風建設的重要論述,學習貫徹胡錦濤總書記在中央紀委七次全會上重要講話,同時,還要加強現代管理、科學技術、社會管理和法律法規(guī)等相關知識學習。使學習教育貫穿于作風建設始終。學習老一輩革命家的勤儉、務實、艱苦、樂觀、律己、正派的高尚作風和道德情操,理論和實踐的結合,使得個人的學習取得了良好效果。
    溫和,耐心解答他們提出的問題,作為黨委委員社區(qū)籌備工作組副組長分管社區(qū)公共服務站,不但自己要做到并且要求服務站的工作人員也要做到,全心全意地幫助群眾解決所遇到的困難,以滿腔熱情服務群眾,切實轉變觀念,轉變作風,不斷提高服務質量、辦事效率和服務水平。
    2012。
    年8月21日。
    七查七帶頭自查報告篇十一
    習總書記指出,“衡量一名共產黨員、一名領導干部是否具有共產主義遠大理想,是有客觀標準的,那就要看他能否堅持全心全意為人民服務的根本宗旨”。再次向全黨明確了黨的根本宗旨,就是全心全意為人民服務。在新的歷史時期和改革開放不斷深入的新形勢下,增強共產黨員尤其是黨員領導干部為人民服務的宗旨意識非常必要和及時。為此,筆者以為,樹立宗旨意識是我們黨一切活動的出發(fā)點和歸宿,也是做合格共產黨員的基本要求。
    “意莫高于愛民,行莫厚于樂民”。作為黨員干部,必須要堅持用真心對待群眾、用真誠打動群眾、用真情感動群眾。時時刻刻把群眾的利益放在首位,把群眾的疾苦放在心上,經常深入群眾、深入基層,基層干部要堅守一線,拓寬社情民意反映渠道,準確把握人民群眾的期盼愿望,深入了解人民群眾的憂慮疾苦,努力使我們的決策部署、發(fā)展思路、工作重點符合人民意愿和時代要求。要把群眾呼聲作為第一信號,把群眾需要作為第一選擇,把群眾滿意作為第一標準,真誠聆聽群眾呼聲,真情關心群眾疾苦,真心解決群眾困難,自覺與人民群眾同呼吸、共命運、心連心。
    “衙齋臥聽蕭蕭竹,疑是民間疾苦聲”。作為黨員干部,要經常和群眾面對面地交流、談心,時刻掌握人民群眾的內心真實想法。多站在群眾的角度想問題,結合實際情況,腳踏實地為群眾辦實事。不僅要對群眾噓寒問暖、雪中送炭,更要立足長遠,謀劃發(fā)展。要多關注群眾在住房、醫(yī)療、就業(yè)、養(yǎng)老、出行等方面的實際困難,多干利百姓長遠的實事,少擺華而不實的“花架子”。要把人民的評價、口碑、滿意度作為檢驗成效的根本標準,想群眾之所想、急群眾之所急、幫群眾之所需,真正把群眾當成自己的親人,真正把群眾的事當成自己的事。要轉變工作作風,深入體察民情,把工作做到實處,避免程式化、虛浮化,使群眾能夠得到切實利益。
    “政之所興在順民心,政之所廢在逆民心”。。作為黨員干部,要牢固樹立權力與責任相統一的權力觀,把最廣大人民的根本利益放在最高位置,堅持為人民執(zhí)好政、掌好權,始終做到“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”。廣大黨員干部要認真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,把住關口,堅守底線,正確對待權力、利益、地位,正確處理苦與樂、得與失、部門與全局、小家與大家、個人與集體關系,經得住名、利、權、色的考驗,在任何情況下都穩(wěn)得住心神、控得住行為、守得住清白,做到一塵不染、一身正氣,切實保證把人民賦予的權利真正用來為人民謀利益。
    總之,全心全意為人民服務是黨的根本宗旨,也是一名合格黨員的基本要求。當前,全國人民正在黨的領導下,開啟全面建成小康社會新征程,廣大黨員干部要自覺強化宗旨意識,把維護群眾利益放在首位,與群眾心心相惜,血脈相通,以實際行動體現共產黨員的先進性。
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    七查七帶頭自查報告篇十二
    根據省委《關于推動全面從嚴治黨邁上新臺階的意見》的紀律要求,本人嚴格執(zhí)行“八帶頭八嚴禁”作風建設,現匯報如下:
    一、帶頭堅定擁護共產主義信念,不妄議中央,不違反黨的政治紀律政治規(guī)矩、傳謠信謠。
    二、帶頭服務群眾,全心全意為人民服務,不冷硬粗暴對待群眾、搞強迫命令。
    三、
    帶頭干事擔當,今日事今日畢,不慵懶散拖、不作為亂作為。
    四、帶頭秉公辦事,凡事公平公正公開,不吃拿卡要、優(yōu)親厚友。
    五、帶頭搞好團結,團結身邊每一位同志,不團團伙伙、拔弄是非、互相拆臺。
    六、帶頭傳揚美德,家庭和睦,生活和諧,不參與賭博、色情、封建迷信、非法宗教活動。
    七、帶頭清正廉潔,一身正氣,兩袖清風,不貪腐謀私揮霍浪費、用公款請客送禮。
    八、帶頭維護穩(wěn)定,堅決與不良風氣作斗爭,不涉惡涉黑涉毒、擾亂社會秩序。
    在認真學習了“八帶頭八嚴禁”之后,我明白了八帶頭八嚴禁,其實就是要求切實加強黨員干部教育、管理、監(jiān)督,嚴明政治紀律,嚴肅生活作風,就是為了給人民群眾打造一支信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的黨員干部隊伍。通過八帶頭八嚴禁,把原則性要求變成鐵的紀律,變成一道高壓線,誰違反了就要受到懲罰,就是要讓黨員心中時刻亮起一盞“紅綠燈”。做黨員就要有黨員的標準,做干部就要有做干部的樣子;否則,就不配做黨員,不配做干部。
    當然,由于本人能力有限,還有些地方我還做得不夠,希望大家在工作中給予批評指正。
    七查七帶頭自查報告篇十三
    我國古代大教育家孔子曾說:其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。作為教師的我們,一言一行都對孩子起著潛移默化的作用。所以我們要從自我做起,率先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整潔的儀表影響人,以和藹的態(tài)度對待人,以豐富的學識引導人,以博大的胸懷愛護人。這樣,孩子才會親其師,信其道,樂其道。
    1、查是否依法執(zhí)教。
    參加工作兩年以來我認識到:只有在平凡的崗位中踏踏實實的工作,默默無聞的付出。并自覺遵守《教師法》,以它為準則,時刻提醒自己要依法執(zhí)教,不傳播危害學生身心健康的思想和言論。
    2、查是否以德育為首。
    在工作的第一天,我就本著心中有目標,眼中有孩子的原則來進行教學活動,不能只教書不育人,并且隨時要注意學生的思想品德的教育,教導他們做一個真誠的人。
    3、查是否認真施教。
    我堅持認真?zhèn)湔n、認真參加集體研討、認真準備學案和課件,并且在教學過程中注意教學方法的使用,盡可能的引導學生學會自學與合作學習。
    4、查是否堅持嚴謹治學。
    堅持在教育科研工作中充分展示自己、發(fā)表自己的見解,做到不弄虛作假、抄襲剽竊等違背學術規(guī)范、侵占他人勞動成果。
    5、查是否廉潔從教。
    自覺抵制社會不良風氣影響,不對幼兒進行有償補課和收取額外的報酬。與家長交往中不收禮,不叫家長辦事,不進行有償家教。
    6、查是否尊重學生人格。
    關心、熱愛孩子是教師最基本的.天職。在每次的活動中,我都要以尊重孩子、熱愛孩子為出發(fā)點,堅持一切為了孩子,為了孩子一切,為了一切孩子,對學生嚴格要求,耐心教導,不諷刺,挖苦,歧視,不體罰和變相體罰,使孩子們愉快茁壯地成長。
    7、查是否做到為人師表。
    教育無小事,教師的一言一行都是孩子關注的方面,往往起著一種潛移默化的影響作用。而這些作用又往往是通過那些看似不起眼的細節(jié)實現的,因為孩子眼中的教師都是具體的,而教師又是孩子心目中的權威式人物。所以,我會時刻銘記-從我做起,從小事做起,從今天做起!我要以自身良好的師德形象帶動孩子。
    1、對學生的了解不夠,不能夠及時了解學生的狀況而及時采取適當的措施。
    2、理論學習不夠透徹,只停留在表面現象,沒有從實質上進一步進行深入研究。
    3、教研力度不夠。教研時大多討論的都是哪些知識是重點哪些是難點,哪些知識只要簡單了解即可,而沒有注重在教法上的討論。
    1、經常找機會跟學生聊天、談話,通過輕松的方法了解學生的家庭及其自身的想法,進而采取適當的方法對學生進行教育。
    2、認真學習,積極參加教研活動,把時間用在鉆研業(yè)務上,提高自己的教學水平。
    3、改進教學方法,虛心向其他教師學習。
    4、愛崗敬業(yè),和同事間團結協作,要有奉獻精神。
    師愛是師德的靈魂,學生的心靈像一張白紙,需要我們幫他繪出五彩繽紛的人生畫面,需要呵護和培養(yǎng)。我要作到情系學生,像母親一般熱情的愛每個孩子。在工作中,我逐漸理解和發(fā)現自己離一名優(yōu)秀的教師標準還很遠,我深刻認識到,在今后的工作中要克服這些缺點,努力高要求自己,使自己成為一名合格的優(yōu)秀的光榮的教師。
    七查七帶頭自查報告篇十四
    在這次“七查七看”活動中,我通過認真學習,勤于思考,細致排查,深入剖析,回顧總結,對照“七查七看”提出的問題,從思想、政治、道德、作風、廉潔、工作、發(fā)展七個方面認真查找問題,逐條進行了自查,從中發(fā)現了自身存在一些缺陷和不足,明確了今后努力的方向,現將存在的問題和不足報告如下:
    1、在思想觀念方面存在的主要問題是在長期的工作中,雖然有堅定的信念和信心,但只限于口頭上,認為只要把自己的事情做好就行了,大局意識不強,站的角度不夠高,偶爾會產生消極心理和懈怠情緒,習慣于按部就班,開拓創(chuàng)新意識不夠強。
    2、在工作作風方面存在自我要求不高的現象,工作不夠大膽,處理問題不夠果斷,只滿足于把工作做好,而不是做的更好。
    3、在工作盡責方面雖然能積極主動為中心發(fā)展出謀劃策、獻計出力,但在掌握工作主動權,增強工作針對性方面有待進一步加強,工作存在不深、不透、不細的情況,對待工作,缺乏精益求精的精神,沒有把追求完美作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。
    4、在履職發(fā)展方面存在的主要問題是在實際工作中有經驗主義現象,偶有因循守舊、墨守成規(guī)的思想觀念存在,對開創(chuàng)性推進工作、做出成績的方法不多,嘗試不夠。
    以上是我對照“七查七看”的主要內容認真分析查找出的問題,這些問題有的看似是小問題,但可能已經或多或少的影響到了我的工作。我一定借這次主題活動的良好契機,本著有則改正、無則加勉的原則,不遮丑、不護短,深入剖析自身存在的問題和不足,現針對這些問題和不足,制定以下詳實可行的整改措施進行改正,以更好的轉變自己的工作作風,提高自己的工作水平:
    1、在思想觀念方面要嚴格自律,永葆純潔性。把自律個人行為與維護黨的形象結合起來,自覺做到“四自”、“三慎”,要正確認識自己的工作性質,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,要甘于寂寞和奉獻,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作。
    2、在政治素質方面要用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦,指導自己的言行,要講黨性、懂原則、守規(guī)則、遵紀律,始終堅持以共產黨員的標準嚴格要求自己。
    3、在道德品行方面要始終以政策和法律作為做事的底線,以道德作為做人的底線,要自覺做到守法遵規(guī),要時刻保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,作風要正派,交友要謹慎,不搞形式主義,要勇于開展批評與自我批評。
    4、在工作作風方面要嚴守工作各項規(guī)章制度,尊重領導,團結同志,積極維護單位和集體的和諧。
    5、在廉潔自律方面要對照廉潔自律的各項規(guī)章制度,明確哪些能做、哪些不能做,不斷增強自律意識,守住節(jié)操觀,嚴把紀律界線,做到兩袖清風辦事、堂堂正正做人。
    6、在工作盡責方面要積極主動,要經常開展業(yè)務學習,不斷增強自己的知識水平和業(yè)務技能,以更好的開展各項工作。
    7、在履職發(fā)展方面要對自己分擔的工作認識清楚,思想要開闊,責任要明晰,要更好的完成工作職責和領導交辦的任務。
    七查七帶頭自查報告篇十五
    通過前一階段的學習,使我認識到,“六講六比兩帶頭”教育活動,對自己是一次深刻的教育,特別是通過對“三李”精神的學習,使我深深感動,作為一名人社局干部職工,同他們相比,自己顯得多么微不足道,為克服自己的不足,力爭向他們看齊,下面我將自己存在的問題及整改措施報告如下:
    一、存在問題及原因。
    按照活動要求,圍繞自己在思想作風,服務態(tài)度等方面存在的問題和不足,在對照檢查、自我反省的基礎上,對個人存在的問題、產生的原因以及危害性經過認真剖析,歸納起來主要有以下三點:
    市場經濟理論和現代科學技術知識的學習,對單位發(fā)放的報紙、雜志和文件等停留在看標題,讀題目上,沒有去深入鉆研。在學習方法上,經常是上級要求學什么就學什么,與工作關系密切的多學,與工作關系不大的少學,需要什么學什么,急用什么學什么,碰到問題才找依據、查資料,有時只停留在學過、看過,學習不深不透,特別是在理解和實踐上都有一定的差距。分析存在這個問題的原因,主要是:思想上對理論知識的學習沒有引起足夠的重視,只滿足于完成本職工作,總以為對科學理論的學習是理論研究領域的事,上面怎么說就怎么干,只被動地學習,而沒有自覺地學習、理解性地學習。由于上述問題的存在,致使對一些理論問題學習得不深,理解得不透,滿足于一知半解,對有些問題只知其然、不知其所以然,造成了對黨的理論系統認識層次還比較低,科學理解范圍還比較窄,深刻領會程度還比較淺。
    不夠解放、工作作風還不夠扎實,理論與自身的思想、工作實際結合還不夠緊密,精神狀態(tài)還不能很好的適應形勢的要求,工作不夠積極主動,不求有功,但求無過。認為自己從事的工作,有專門負責這方面工作的領導具體抓,自己干好本職工作就行了,上級精神與本部門實際結合起來,突破常規(guī),打破定勢,創(chuàng)造性地開展工作不夠。
    個別工作上不能達到十分滿意的效果。
    二、整改措施及努力方向。
    針對自身存在的問題和不足,今后在學習、工作中,要從以下幾方面努力:
    一是加強學習,全面提高綜合素質。牢固樹立終生學習的理念,自覺把學習作為一種追求、一種修養(yǎng)、一種境界。堅持理論學習和工作實踐相結合,不斷提高活學活用馬列主義理論的能力,努力使自身理論水平與綜合素質能夠適應新形勢與新任務的需要。按照“學習、學習、再學習,提高、提高、再提高”的要求,繼續(xù)認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀等一系列中國特色社會主義理論體系,特別是通過深入學習實踐活動,深入系統地學習、清醒認識與先進典型相比自身存在的突出問題,努力使自己的思想觀念和思維方式更加符合科學發(fā)展觀的要求,推動人才教學工作科學發(fā)展、促進全縣人才工作又好又快發(fā)展的信心和決心進一步堅定。
    經神社會發(fā)展大背景下來把握,更加自覺地工作,同時,進一步增強政治責任感和歷史使命感,以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思想去工作,自覺把自己的理想和奮斗同具體的工作實踐緊密聯系起來,愛崗敬業(yè),勇于奉獻,努力開創(chuàng)人才工作的新局面。
    三要轉變作風,推動工作全面落實。樹立超前意識、開放意識,進一步解放思想,更新觀念。樹立績效理念,提高推動工作全面落實的能力,使自身的思想觀念與思維方式不斷適應形勢發(fā)展的要求,通過思想工作作風的轉變推動工作的突破。堅持科學的態(tài)度和求實的精神,積極努力地干好本職工作,始終用“一創(chuàng)雙優(yōu)”、“六講六比兩帶頭”活動的要求,扎扎實實開展每項工作,兢兢業(yè)業(yè)地創(chuàng)造一流的工作業(yè)績,牢記黨的宗旨,敢于吃虧,無私奉獻,努力在履行職責和改革創(chuàng)新上有新突破,在工作質量和辦事效率上有新改進,在工作落實和工作效果上有新提高。
    七查七帶頭自查報告篇十六
    進入交通運輸局已有半年時間,也許這半年時間對大部分干部職工來說,沒有什么特別之處,大家已然習慣“朝九晚五”的上班生活,但對我而言,“上班”的概念已不可“同日而語”了。
    以前我在一個隧道標段上工作,工作地點在山溝里,工作時間是24小時制,平時不休節(jié)假日,唯有年終假20天。而現在的工作可以準時上下班,有雙休,有節(jié)假日,還有自己的辦公室,這換做之前的單位連想都不敢想。如今過于“安逸”的工作現狀讓我很快迷失了自我,工作上比較隨意,態(tài)度上也開始松懈,不知不覺中養(yǎng)成了上班時間打游戲、聽音樂,偶爾還會有遲到早退等不良習慣。
    此次局里開展“七查七看”整治不良作風活動,正好給我敲響了警鐘,我要重新審視自己,自糾自查,提高思想認識,端正工作態(tài)度,從根本上摒棄“庸、懶、散”的工作作風。在今后的工作中,我將嚴格要求自己,積極做到以下幾點。
    1、端正工作態(tài)度。工作上要有責任心,時刻謹記“工作無小事”“群眾的事都是大事”,將自己的工作放在日常生活的首位,將集體的利益放在工作重心的首位,要“講奉獻,多做事,做實事”。
    2、遵守單位紀律。日常工作中要嚴格要求自己,不遲到不早退,上班時間堅決不做與工作無關的事情,從工作中學知識,在工作中找樂趣。
    3、提高業(yè)務知識水平。要想作為一名優(yōu)秀的干部職工,就必須要有過硬的業(yè)務知識素質。而我這方面還是比較欠缺,所以在今后的工作中我必須多學習業(yè)務知識,加深理解,擴充知識面,提高自己的修養(yǎng),努力在“業(yè)務知識”方面打下夯實的基礎。
    4、加強服務群眾意識。僅僅擁有業(yè)務知識是不夠的,還要學會服務群眾,“服務群眾”才是我們工作的宗旨。我要竭盡全力為群眾提供“優(yōu)質、高效、便捷”的服務,為群眾“辦實事,做好事,解實事”。
    希望通過自己的自查自糾,摒棄自己不良工作作風,盡快進入工作正軌,成為一名合格的交通工作人員。
    七查七帶頭自查報告篇十七
    (一)“堅決全面徹底肅清蘇榮喪失政治立場、不守政治規(guī)矩的余毒”方面。一是宗旨意識沒有樹牢。習近平總書記強調,人民立場是中國共產黨的根本政治立場,但因為社會的變革、經濟的發(fā)展、觀念的混雜,部分班子成員思想受到影響,全心全意為人民服務的理念沒有根深蒂固,開展精準扶貧等與群眾相關工作的主動性不足,疏遠了與群眾的關系。二是沒有時刻以黨章黨規(guī)約束自己。有的班子成員沒有從舊觀念中脫離出來,干工作大手大腳、不顧實際,為了完成接待任務不計成本,沒有履行厲行勤儉節(jié)約要求,以至于班子考核時,領導指出公務接待不夠嚴謹的問題。四是嚴厲監(jiān)督問責不到位。對干部職工執(zhí)法情況監(jiān)管不夠嚴格,發(fā)生了群眾投訴事情,造成了極其惡劣的影響。
    (二)“堅決全面肅清蘇榮大搞形式主義、形象工程的余毒”方面。一是精文簡會不到位。還存在“開會了就是落實了”心態(tài),以文件落實文件、以會議落實會議情況沒有轉變,會議、文件數量居高不下,導致有些干部反映每天疲于學文件、疲于去開會,不夠時間抓落實。二是調查研究不充分。年初制定了局領導領題調研工作方案,班子成員每人也上報了調研課題,但是少數同志沒有按要求完成調研,已經完成的調研不深入、情況不透徹,沒有形成高質量的情況報告。在指導干部開展工作也存在同樣問題,比如在掛點村開展扶貧助學活動,布置調查摸底工作時間充足,最后還是發(fā)生了漏報情況。三是尊重規(guī)律不全面。在推進全局工作時,尊重客觀規(guī)律不夠,有時候對領導交辦的任務,覺得要將政治,對一些不符合實際的情況,沒有據理力爭、詳細匯報,造成后續(xù)工作的被動。
    1.強化學習有差距。雖然學得勤、學得多,開展了大量學習活動,但是學習效果有待提升。在時間上,學習熱情高,但隨意性較大,工作忙學習就相對更松,沒有統籌兼顧、合理分配。在內容上,針對性強,但系統性差,對本局工作相關的內容較多,系統研究理論知識較少。在方式上,集中學習比較多,個人學習比較少,在單位學習多,在家里學習上。等等這些原因,導致理論武裝頭腦不夠,知識系統更新不快,環(huán)境變化融入不足。
    2.黨性修養(yǎng)有差距。沒有始終樹牢政治意識、大局意識、看齊意識、核心意識,對習近平新時代中國特色社會主義思想研究不深、掌握不夠,以新思想指導新實踐有差距。管黨治黨意識有待增強,沒有結合單位實際下苦功夫,體制機制有待完善,重點工作有待推進,自身和分管領域依然存在不足。批評與自我批評運用不夠,沒有始終從為黨負責、為人民負責、為事業(yè)負責的角度出發(fā)勇于否定自己和批評他人。
    3.擔當實干有差距。少數班子成員缺少“舍我其誰”的勇氣,遇到困難主動解決不夠,遇到問題想著繞道退卻,沒有把擔當精神時時刻刻體現。精益求精的態(tài)度不夠,工作標桿拉高不夠,滿足于過得去,不求能出彩,缺少和好的比、和快的賽、和強的爭的意識,工作特色亮點不多。艱苦奮斗意識不足,工作遇到阻力時,習慣于找借口、找原因,沒有發(fā)揚釘釘子精神全力攻克,前段時間政府通報指出本局負責的中央預算內項目還有較大欠賬。
    4.改進作風有差距。沒有從思想深處認識到蘇榮余毒對政治生態(tài)的惡劣影響,雖然組織觀看了警示教育片,學習了通報和文件要求,但對照查擺問題不及時,整改問題不深入,余毒肅清不徹底、不全面。整治“怕、慢、假、慵、散”問題進度不快,雖然制定了系列方案,但督促檢查不勤,監(jiān)督問責不嚴,導致效果不明顯。思想解放不夠,少數辦事環(huán)節(jié)依然較多、時限依然較長,改作風提效率力度仍需加大。
    5.自省自律有差距。雖然深入貫徹落實黨的八項精神等,但在某些細節(jié)上把關不夠,對一些傾向性問題制止不夠。始終以合格黨員標準要求自身做得不好,對一些小問題整改不及時,以身作則、率先垂范不夠。社會主義核心價值觀踐行不夠,對社會的一些不良傾向重視不夠、抵制不堅決。
    堅持“信念堅定,立場堅決”的政治理念。始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅決貫徹落實黨中央、省委、市委各項決策部署,在打造新時代中國特色社會主義紅色樣板中做出應有貢獻。堅定共產主義理想信念,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,堅決肅清蘇榮案余毒惡劣影響。
    按照縣紀委、縣委組織部關于召開專題民主生活會的要求,緊扣“堅決全面徹底肅清蘇榮案余毒持續(xù)建設風清氣正政治生態(tài)”的主題,通過對習近平總書記關于“堅定不移肅清蘇榮等人腐敗案件的毒害”重要指示精神和省市關于全面徹底肅清蘇榮案余毒持續(xù)建設風清氣正的意見精神的學習,堅持把自己擺進去,深查細找蘇榮案余毒和影響,深刻剖析了產生問題的原因,徹底肅清蘇榮案余毒影響,進一步明確了今后的努力方向?,F將具體情況匯報如下:
    (一)、存在的突出問題和不足。
    1.“喪失政治立場、不守政治規(guī)矩的余毒”方面:
    對蘇榮案及涉案人員違紀教訓,本人能時刻引以為戒,時常告誡自己要有敬畏之心、要做一名守紀律、講政治、守規(guī)矩的好干部,但是離組織的要求還有距離,主要表現在:
    一是對蘇榮案余毒剖析不夠。對蘇榮案及涉案人員違紀教訓的學習,較多的是通過文件通報、報刊報導、網上評論等方式進行,只停留在對案件的知曉上,沒有深入剖析蘇榮等涉案人員違紀行為對國家、社會帶來的危害,沒有深入剖析案件中涉案人員如何一步步思想蛻變到違法違紀的原因。
    二是對蘇榮案教訓對照不夠。思想和行動上存在“獨善其身”的思維,總認為蘇榮案及涉案人員違紀中涉及的是大領導,在自己身上不會發(fā)生。沒有把蘇榮等涉案人員違紀行為列出一項一項的反面界線,在學習、工作、生活等方面認真一一對照上還做得不夠。
    2.“責任缺失、管黨治黨不力的余毒”方面:
    自己能夠認真履行“一崗雙責”,對辦公室的領域政治生態(tài)從嚴管理,但對照新時代黨的建設要求,在責任擔當還有些不足,主要表現在:
    一是工作求穩(wěn)缺乏創(chuàng)新。對照蘇榮管黨治黨寬松軟的余毒,深刻反思自己工作中的表現,也存在一些問題,主要表現在抓工作“求穩(wěn)”的思想比較重,對工作抓常規(guī)貫徹落實多,局限于上級布置什么做什么,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。比如,作為機關黨支部書記,也組織開展“品讀紅色家書”、“互學互鑒共同提高”等系列活動,但對照縣委黨建工作要求,還是存在一定的差距。
    二是工作換位思考不夠。自己平時能夠認真落實上級工作部署,能夠認到蘇榮喪失黨性原則,放棄職守,不履行主題責任的危害,衷心擁護、堅決貫徹黨中央和省委堅決全面徹底肅清蘇榮案余毒影響這一決策部署。但是在思想警醒度上自我加壓不夠,有時存在照搬上級文件、重部署輕督查的現象。
    3.“任人唯親、搞團團伙伙的余毒”方面:
    作為一名青年干部能夠認識到政治紀律和政治規(guī)矩是黨最根本、最重要的紀律,在講政治、顧大局、自覺維護黨的團結統一上頭腦清醒、立場堅定,不存在任人唯親、搞團團伙伙。但深入反思,自己也存在一些問題,主要表現:
    一是存在“老好人思想”。雖然對蘇榮任人唯親、搞團團伙伙,導致xxx政治生態(tài)一度嚴重惡化有充分的認識和深刻的反思,自己也能夠做到將紀律挺在前面、將責任扛在肩上,但對各科室偶爾出現的小問題,出于鼓勵干部能做事、敢做事、多做事的角度,批評的少、鼓勵的多,存在不同程度“多栽花,少挑刺”的好人主義思想。
    二是激發(fā)干部活力不足。蘇榮在干部使用上無視組織紀律,嚴重挫傷了廣大干部的積極性。而自己平時喜歡和大家打成一片,在辦里能做到平等待人、公平處事,但在對辦公室干部培養(yǎng)方面做的還不夠好,沒有充分激發(fā)出他們內在潛力。
    4.“以權謀私、腐化墮落的余毒”方面:
    通過學習我深刻認識到,蘇榮腐化墮落之根源在于信仰缺失,而自己平常非常注意黨性鍛煉,能夠嚴格遵守中央八項規(guī)定精神和廉潔從政各項規(guī)定,在辦公用房、公車使用、公務消費、個人有關事項申報、家屬子女從業(yè)等方面,都沒有違規(guī)現象和問題。但深刻反思,依然存在一些問題,主要表現:
    一是思想上有所放松。自己對家庭、家教、家風建設非常重視,但是受制于工作條件,對親屬子女教育、管理、監(jiān)督不夠嚴格。對個別人的不良言行,存在回避、護短的現象,不能夠及時提醒堅決糾正,幫助他們抵御不良風氣的侵蝕。
    二是工作站位不夠高。思想深處有細枝末節(jié)無關大局的想法,認為只要把工作干好了,就可一白遮千丑,因而對自己的要求放松了,標準降低了,在定心正身、養(yǎng)德修行上做得還不夠好,未能嚴格做到慎小慎微、慎初慎獨。
    5.“大搞形式主義、形象工程的余毒”方面:
    作為縣委辦的一份子,能夠自覺履行好各項職責,堅持做到講奉獻、有作為,主動作為、擔當實干,但對照習總書記提出來的“功成不必在我”“功成必定有我”的要求還有很大差距,主要表現在:
    一是工作成績認識有偏差。工作中更重視抓中心工作,有時候存在認為只有抓重點工作、抓民生工程,才能轟轟烈烈干出一番事業(yè)的想法,而在日常工作上投入的時間和精力相對不足。在具體工作中,欠缺創(chuàng)新的意識,沒有充分發(fā)揮主觀能動性。
    二是工作魄力上有所不足。在開展工作時,該拍板的不拍板,過度謹慎,工作節(jié)奏慢了下來。對一些過去正常辦理的事項,怕出問題、不敢辦,凡事層層請示匯報。比如,自己遇到需要決策的事項時,喜歡請示上級領導,喜歡沿用過去的辦法,喜歡參照市區(qū)辦的做法。
    (二)、產生問題的原因及分析。
    肅清蘇榮案余毒和影響,深入進行對照檢查,關鍵是要找到根源、防微杜漸。通過認真分析,這些苗頭性、傾向性問題產生的原因主要有:
    一是忽視了理論學習。一直以來,特別是在“兩學一做”學習教育中,覺得自己能夠主動學習,能夠較好地完成學習計劃,但學習自覺性不高,有“重干輕學”現象。特別是總認為自己作為基層干部,有多年基層工作經驗和一定的理論基礎,而基層工作都是硬打硬,具體問題具體解決,對學習停留在完成的表面功夫上,忽視了對理論的鉆研和實踐。因此雖然也對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想進行了認真地學習,但是卻沒有“時不我待”的緊迫感,導致沒有“立學立行、知行合一”的效果。
    七查七帶頭自查報告篇十八
    在教學實踐工作中,我們即便付出了真心真情,在學習中不斷的提升自我,在不懈的努力中完善自我,仍舊存在著這樣或那樣的缺憾與不足。自查不足如下:
    一、存在的問題。
    1、愛崗敬業(yè)上做得不夠突出。狹隘地認為自身素質還可以,考試考核我都能應付,逐漸放松了對專業(yè)的鉆研。2、教育理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現很多困惑,甚至對某些教育政策的出臺持觀望的態(tài)度。3、記學習筆記,總是從各類報刊上東摘一段,西抄一段,以湊滿學校要求的字數為原則,應付差事,而不是從心底里去學習。4、課堂教學語言欠精煉,隨意性較強,而且缺乏生動活潑性。5、由于個性使然,有時較情緒化,課堂教學往往受情緒支配。6、忽視學生的思想品德教育,只注重課堂知識的教學。偶爾對學生小施懲戒,還認為是對學生的關愛。7、有時學生中出現問題,因為覺得他們自己會解決好問題的,我也覺得能將問題解決好因而與家長聯系少。
    二、原因分析。
    成任務。
    二是缺乏積極進取精神。總喜歡看自己感興趣的書籍,教學業(yè)務方面的書籍看得較少,先進的教學思想、教學理念、教學方法吸收的不多??傉J為那些業(yè)務書籍看起來枯躁無味,而且特有的教學環(huán)境已使自己的教學方法成了定勢,一時是很難改過來的,或者,實在要改時,也不是我一個人要改,跟著大家一起來。備課欠深鉆教材,懶于思考教學方法,教學模式。至使教學方法過于形式化,語言表達欠精煉.
    三、今后的改進方向:
    1、認真學習教育教學理論,把時間用在業(yè)務鉆研上勤勞苦鉆,精益求益。
    2、加強專業(yè)知識學習,虛心求教,探索教學理論,改進教學方法。