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運營自我規(guī)劃篇一
大家好,我是***,所學(xué)的專業(yè)是運營管理。
我在我的本科學(xué)習(xí)和社會實踐生活中不斷挑戰(zhàn)自我和充實自己。在不滿足于學(xué)好理論課的同時也注重于對各種運營管理的研究。有廣泛愛好的我特別擅長于****,就任****的同時也加入了****。對工作熱情、任勞任怨,和部內(nèi)成員團結(jié)一致,*年間我由**升為**。在**期間注重配合學(xué)校、學(xué)生會其它部門,出色的完成各項宣傳工作,促使學(xué)校的各種運作更順利的同時行。
學(xué)校的各種活動都熱情的參加,在****年至****年間獲校**比賽及***比賽**等獎。學(xué)校的各種活動都熱情的參加,在****年*月獲***比賽*等獎。 身為學(xué)生的我在修好學(xué)業(yè)的同時也注重于對社會的實踐。本著學(xué)以致用,實踐結(jié)合理論發(fā)揮****年暑假我以熟練的****應(yīng)聘*****實習(xí)。****年暑假我在*****公司上班,自身對這方面有堅實基礎(chǔ)和濃厚興趣的'我做出了大量出色的方案。 我生活態(tài)度積極向上,興趣愛好廣泛,對工作責(zé)任心強、勤懇踏實,有較強的組織、宣傳能力,注重團隊合作精神和集體觀念。
我非常榮幸能來到貴公司面試,我希望不久之后我能真正加入這個優(yōu)秀的團隊,謝謝!
很多求職者在進行面試的時候,面試官的第一個問題往往是需要求職者先做自我介紹,到底這個自我介紹重不重要呢,面試時自我介紹該怎么說呢?其實,自我介紹是面試官對你產(chǎn)生印象很重要的一個環(huán)節(jié),如何通過這個環(huán)節(jié)給面試官留下良好的印象,這很關(guān)鍵,跟大家分享一些面試時自我介紹的相關(guān)技巧。
很多人由于緊張,害怕自己表現(xiàn)不好,從而在自我介紹時,一直低著頭,不敢直視對方,更不要說有什么底氣了,這樣是很不好的,這樣的表現(xiàn)面試官不會覺得你是緊張,反而是覺得你是沒能力的表現(xiàn)。
面部表情很重要,對方可以通過看你的面部表情就能知道你當(dāng)時的心理狀態(tài),是放松還是緊張,所以就算內(nèi)心有點緊張,也要想辦法保持淡定,臉上可適當(dāng)加點微笑,一方面可以緩解自身的緊張情緒,另外一方面也可以給對方一個好印象。
自己介紹時該說什么,這也是很多求職者比較注重的問題,一般自我介紹時說的內(nèi)容不能太多和太雜,太雜容易找不到重點,也會讓人覺得你沒有一定的歸納和總結(jié)能力,一般主要說的內(nèi)容有:自己的名字、工作經(jīng)歷、有什么能力、獲得哪些成績等,對于剛畢業(yè)的求職者,可以介紹自己的名字、專業(yè)、特長、社會實踐等,這些也是面試官希望了解的,同時也會在頭腦中對你說的內(nèi)容與招聘崗位的要求進行一定的匹配對比。
在前面自我介紹該說的內(nèi)容中也有提到,面試官會根據(jù)你說的內(nèi)容與招聘崗位進行對比,所以在做出自己介紹之前,了解應(yīng)聘崗位的職責(zé)和要求很重要,然后進行針對性的準(zhǔn)備,自我介紹的內(nèi)容與應(yīng)聘崗位的要求和能力高度相關(guān),這樣應(yīng)聘成功的機會就會更大。
當(dāng)然,很多求職者也非常關(guān)心自我介紹的時間,不知道該用多長時間比較合適,有些面試官會要求職者來一個1分鐘或者3分鐘的自我介紹,時間如果沒有硬性要求的話,準(zhǔn)備說的內(nèi)容就按1分半或者2分鐘比較合適,如果要求1分鐘介紹,可以把準(zhǔn)備的內(nèi)容稍微刪減一點就可以了,如果要求3分鐘介紹,也可以把準(zhǔn)備內(nèi)容適當(dāng)延伸或者語速稍微放慢一點也可以,這樣的安排和準(zhǔn)備比較靈活。
自我介紹時說什么內(nèi)容,不是一成不變的,需要結(jié)合當(dāng)時的環(huán)境做出靈活調(diào)整,可以借用面試官剛說的話作為引用或者開場,這樣可以加深面試官對你的印象,同時在開始自我介紹時,也需要根據(jù)面試官的反映做出稍微的調(diào)整,如果面試官臉上出現(xiàn)不耐煩的表情時,最好調(diào)整說話內(nèi)容或者盡快結(jié)束自我介紹,加入雙方互動的環(huán)節(jié),當(dāng)然也可以在結(jié)束自我介紹時主動向面試官做一些相關(guān)情況的咨詢。
運營自我規(guī)劃篇二
電子商務(wù)專業(yè)畢業(yè),熟悉淘寶(尤其是商城),阿里巴巴等網(wǎng)購平臺,百度等搜索引擎電子商務(wù)平臺的操作與,熟悉ps、ai等圖形處理軟件的操作。能很好的'幫助企業(yè)搭建并運營電子商務(wù)平臺。
有公司運營性質(zhì)淘寶商城平臺實際管理工作經(jīng)驗、網(wǎng)絡(luò)銷售及網(wǎng)絡(luò)推廣工作相關(guān)經(jīng)驗。通過阿里巴巴認(rèn)證,能夠勝任電子商務(wù)相關(guān)職位。有2年相關(guān)職位工作經(jīng)驗。做事認(rèn)真,待人真誠。喜歡交友,樂于助人。
興趣也比較廣泛,愛運動,喜歡書法。性格沉穩(wěn)謙和,與人為樂,行事認(rèn)真,力求上進,注重團隊的力量,愿與優(yōu)秀的人共事,共創(chuàng)美好未來。
運營自我規(guī)劃篇三
一個電子商務(wù)運營總監(jiān)要具備能力的有以下幾個方面:
首先,從宏觀方面來說的具有:
1、規(guī)劃能力:首先需要對商業(yè)具有敏感度,否則無法明確市場定位,這一點是靈魂。商品線構(gòu)建、市場推廣、網(wǎng)站ui以及用戶的會員規(guī)則,都是根據(jù)這個來做。
2、產(chǎn)品策劃能力:熟悉主流的b2c網(wǎng)店體系和流程,具備產(chǎn)品策劃經(jīng)驗,在網(wǎng)站的版塊設(shè)置、界面、訂單、會員、商品等子系統(tǒng)有個人見解和實操經(jīng)驗。
4、市場推廣:網(wǎng)站建好了,商品線規(guī)劃好了,網(wǎng)站要跑起來,那重點就是推廣了。知道客戶是誰,分布在哪些渠道,通過什么樣的方式能夠到達,什么樣的.方式成本較低,運營總監(jiān),總會有點市場資源,這是“干貨”。
5、數(shù)據(jù)分析能力:結(jié)果為導(dǎo)向,數(shù)據(jù)告訴我們最真實的一面,數(shù)據(jù)才能指引我們提升。
其次,從職業(yè)素養(yǎng)來看的具有:
1、一份“務(wù)實的心態(tài)”,抗壓能力要強,前景都是美好的,可路途都是艱險的,沒有一份打持久戰(zhàn)的心態(tài),很容易成為匆匆過客,這樣華麗麗飄過的已經(jīng)太多。
3、管理能力:無規(guī)則不成方圓,氛圍是寬容的,可紀(jì)律同樣是需要嚴(yán)明的。圍繞目標(biāo),圍繞組織架構(gòu),設(shè)置合理的中層權(quán)限、設(shè)置合理的低層員工流動性,設(shè)置合理的激勵機制,也是運營總監(jiān)的一個主要職責(zé)。
4、一顆“事無巨細(xì)”的心。這不代表你沒有授權(quán),不代表你很操心。細(xì)節(jié)決定成敗,關(guān)注而不干預(yù),同樣很關(guān)鍵。
運營自我規(guī)劃篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
大家好!我是xx,我是xx學(xué)校運營管理專業(yè)的學(xué)生,我很高興自己能夠站在這里,我很珍惜這次機會,我希望通過自我介紹能讓你們看到我的才能,從而讓我成為貴公司的一員。
我在我的本科學(xué)習(xí)和社會實踐生活中不斷挑戰(zhàn)自我和充實自己。在不滿足于學(xué)好理論課的同時也注重于對各種運營管理的研究。有廣泛愛好的我特別擅長于xx,就任xx的同時也加入了xx。對工作熱情、任勞任怨,和部內(nèi)成員團結(jié)一致,x年間我由xx升為xx。在xx期間注重配合學(xué)校、學(xué)生會其它部門,出色的完成各項宣傳工作,促使學(xué)校的'各種運作更順利的同時行。
學(xué)校的各種活動都熱情的參加,在xx年至xx年間獲校xx比賽及xxx比賽xx等獎。學(xué)校的各種活動都熱情的參加,在xx年x月獲xxx比賽x等獎。身為學(xué)生的我在修好學(xué)業(yè)的同時也注重于對社會的實踐。本著學(xué)以致用,實踐結(jié)合理論發(fā)揮xx年暑假我以熟練的xx應(yīng)聘xx實習(xí)。xx年暑假我在xxx公司上班,自身對這方面有堅實基礎(chǔ)和濃厚興趣的我做出了大量出色的方案。
我生活態(tài)度積極向上,興趣愛好廣泛,對工作責(zé)任心強、勤懇踏實,有較強的組織、宣傳能力,注重團隊合作精神和集體觀念。
我非常榮幸能來到貴公司面試,我希望不久之后我能真正加入這個優(yōu)秀的團隊,謝謝!
運營自我規(guī)劃篇五
我出生于風(fēng)景秀美的邊陲小城——xx,在20xx年我來到了xx學(xué)院就讀于經(jīng)濟貿(mào)易系所學(xué)專業(yè)是連鎖經(jīng)營管理,從此翻開了我人生的新篇章。入學(xué)以來我一直擔(dān)任班級的生活委員,繁忙的工作不僅培養(yǎng)和鍛煉了我的工作能力,更加鍛煉了我解決問題的能力,使我面臨問題的時候能夠冷靜分析,縝密思考,而這一切對我專業(yè)的選擇都產(chǎn)生了深刻的影響。
我在做好本職工作的同時,還積極參加學(xué)校組織的各項活動,熱愛體育運動的我還經(jīng)常鼓勵同學(xué)一起參與,我感覺這樣的太學(xué)才是多姿多彩有滋有味的。在日常生活中,我能夠緊密團結(jié)同學(xué),和同學(xué)們打成一片,我一直堅信集體的力量是強大的,團結(jié)的隊伍是最強大的,只有大家擰成一股繩,才能把各項工作做好。
社會主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的是具有綜合素質(zhì)的管理人才,因此我在學(xué)好專業(yè)知識的同時,主攻英語和計算機,在英語方面,我加強培養(yǎng)我的聽、說、讀、寫能力;在計算機方面,我從基礎(chǔ)知識入手,進一步掌握了office的.各項功能,獲得了計算機文管二級證書,在選完專業(yè)后,為了拓寬自己的知識面,我還參加了紅樓夢、名人面對面及生活與哲學(xué)的研讀,在強化專業(yè)知識的同時增加自己的文學(xué)素養(yǎng),為了使自己所學(xué)的專業(yè)知識能夠融會貫通,我還參加了erp綜合沙盤實訓(xùn),從而讓我對企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理有更進一步的系統(tǒng)的認(rèn)識,我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了管理學(xué),如戰(zhàn)略管理,公司管理,財務(wù)管理,資本運營管理等,并將其運用到自己的實習(xí)工作中。
“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”,我希望貴公司能給我一個施展才華的機會,我一定會努力工作,勤奮學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不負(fù)公司給我的厚望。
運營自我規(guī)劃篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好,我叫xx,是一個有激情,有活力,有夢想,有干勁的人。
對專業(yè)知識方面上有一定的了解,也對這方面也很有興趣并且相信自己在為來有自己的小天地,現(xiàn)在也在不斷的完善自己讓自己更好的在工作中發(fā)揮。
從事過投資工作,對各種理念有深入研究,特別是對空倉及暴跌搶反彈、個股買點有獨到見解。
同朋友一起創(chuàng)業(yè)讓自己明白什么是腳踏實地,不能好高騖遠(yuǎn),體會到了生活的艱辛,吃苦耐勞。
運營自我規(guī)劃篇七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
大家好,我是xx,學(xué)的專業(yè)是金融類。在校學(xué)習(xí)努力認(rèn)真,掌握了金融方面的知識。在金融領(lǐng)域,有扎實的理論基礎(chǔ)和實踐經(jīng)驗,三年綜合排名第八,三年平均成績?yōu)?2.3,三年平均績點為3。23。組織過很多社團活動包括話劇社、攜手就業(yè)社,曾經(jīng)做過品牌推廣一站式服務(wù)熟悉windows20xx操作系統(tǒng)和辦公軟件的使用,以及互聯(lián)網(wǎng)的基本操作。
20xx年7月—20xx年8月在xx有限公司進行了文秘和財會方面的實習(xí)。20xx年3月—20xx4月在中國光大銀行電子銀行部擔(dān)任客服。負(fù)責(zé)熱線客戶服務(wù)工作(客戶建議采納,投訴處理,以及業(yè)務(wù)辦理等),星級團隊成員。期間在卡中心其他部門也工作過(屬于公司全能型機動團隊成員,主要是給予其他部門提供支持)并持有公司給予的合格證書,其中有資產(chǎn)管理中心m1階段催收工作。在客戶經(jīng)營中心銷售工作,卡中心郵購負(fù)責(zé)電話訂購工作,在信貸部為電核員崗位。
希望能在貴單位任職,豐富自己各方面知識。提高能力,實現(xiàn)自己的價值。做一個貴單位不可或缺的人,而不是做貴單位可有可無的人。并懇切的希望能為貴公司貢獻出自己的力量。相信您的選擇和我的努力會為我們帶來雙贏的結(jié)果!
運營自我規(guī)劃篇八
隨著市場競爭的日益激烈,互聯(lián)網(wǎng)運營成為了許多企業(yè)不可或缺的部分,運營的好壞直接相關(guān)企業(yè)的發(fā)展。擁有優(yōu)秀的運營方案,能夠有效地提高企業(yè)的競爭力,漸漸地奠定起企業(yè)在市場上的基礎(chǔ)。在不斷深入學(xué)習(xí)過程中,我也總結(jié)了一些運營規(guī)劃的心得體會。
一、了解用戶需求是關(guān)鍵
用戶是企業(yè)取得成功的關(guān)鍵所在。因此,在制定運營方案之前,我們必須對目標(biāo)用戶進行細(xì)致的分析,了解他們的需求和喜好。有了充分的用戶調(diào)研,運營的內(nèi)容和方式都是更加明確的,同時也會讓我們在用戶群體中建立合適的定位,從而有效地進行產(chǎn)品推廣和宣傳。
二、建立完善的運營團隊
企業(yè)需要一個忠誠、專業(yè)的運營團隊,來提供支持和推廣業(yè)務(wù)。運營團隊的成功離不開每一位成員的合作和努力,只有在整個團隊上下一心,擁有共同的目標(biāo),才能讓運營工作的實現(xiàn)任務(wù)順利進行。
三、提高自身的素質(zhì)和能力
在運營團隊中,要求每個成員有不斷提高自己的專業(yè)水平,獲取更多的知識和技能。這不僅包括不斷學(xué)習(xí)新的理論知識,也包括實踐操作,結(jié)合市場、用戶反饋進行調(diào)整和改進。同時,提高自身素質(zhì)和意識,增強自主能力是運營工作中的關(guān)鍵之一,這也是我們應(yīng)該注重的。
四、定期進行分析和評估
我們必須保持不斷地關(guān)注市場情況和行業(yè)變化,定期進行分析和評估。運營方案的制定是一個不斷循環(huán)的過程,通過分析不同的數(shù)據(jù)和指標(biāo),我們應(yīng)該不斷積累經(jīng)驗,做到經(jīng)驗優(yōu)化,不斷優(yōu)化流程。
五、提高客戶關(guān)系
客戶關(guān)系是企業(yè)重要的任何一個環(huán)節(jié)。培養(yǎng)良好的客戶關(guān)系不僅需要我們及時解決用戶問題,也需要我們深入了解用戶的需求和心理,讓用戶認(rèn)可我們的價值觀和經(jīng)營理念。同時,也可以通過豐富多樣的營銷宣傳手段,把握客戶的心理,不斷增強客戶的體驗感和忠誠度,進而提升企業(yè)的聲譽和影響力。
總之,在運營規(guī)劃的過程中,我們需要深入理解用戶需求,建立合適的運營團隊,提高自身素質(zhì)和能力,定期進行分析和評估,增強客戶關(guān)系,這些都是非常重要的要素,對于實現(xiàn)企業(yè)的業(yè)務(wù)目標(biāo)都是至關(guān)重要的。
運營自我規(guī)劃篇九
直接上級:總裁直接下屬:運營管理部,人力資源部
一、工作目的:
控制集團公司所有的合同簽訂、生產(chǎn)設(shè)備的采購、各子公司的`生產(chǎn)運營計劃、監(jiān)督、審核、策劃推進公司的業(yè)務(wù)運營戰(zhàn)略、流程與計劃,組織協(xié)調(diào)公司各部門執(zhí)行、實現(xiàn)公司的運營目標(biāo)。
人力資源招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效考核、員工福利與保險和人事檔案管理。
二、工作內(nèi)容:
1、修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常營運作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程;
2、策劃推進及組織協(xié)調(diào)公司重大運營計劃、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;
3、建立規(guī)范、高效的運營管理體系并優(yōu)化完善;
4、制定公司運營標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實施;
5、制定公司運營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃,推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成;
7、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略;
10、塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化;
11、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并監(jiān)督各項計劃的實施;
12、為公司主管以上的管理者進行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計;
13、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題;
14、完成總裁臨時交辦的其他任務(wù),
三、任職資格:
教育背景:
管理類專業(yè)本科以上學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
受過戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、項目管理、市場營銷、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。
經(jīng)驗:
8年以上企業(yè)工作經(jīng)驗,5年以上高級管理工作經(jīng)驗。
技能技巧:
熟練操作使用辦公軟件;
態(tài)度:
正直、坦誠、成熟、豁達、自信;
高度的工作熱情,良好的團隊合作精神。
運營自我規(guī)劃篇十
當(dāng)今社會互聯(lián)網(wǎng)飛速發(fā)展,依托互聯(lián)網(wǎng)的電子商務(wù)也伴隨其快速發(fā)展起來,網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)可以說是0門檻,于是很多人就紛紛涌入了網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)的大軍中,近幾年大學(xué)生就業(yè)情況又不太樂觀,許多本科生,研究生找工作都難,更何況我們這些大專生!所以,作為一個普通??飘厴I(yè)的大學(xué)生比起去工廠當(dāng)操作工,網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)應(yīng)該是一個不錯的選擇!
二、自我分析
我是一個電子商務(wù)專業(yè)的學(xué)生,通過兩年的學(xué)習(xí)基本掌握了電子商務(wù)專業(yè)方面的知識,比起非電子商務(wù)專業(yè)的人士,有一定的專業(yè)知識優(yōu)勢!而且正在淘寶經(jīng)營店鋪,對于電子商務(wù)的盈利模式,操作流程都比較熟悉!作為一個農(nóng)村出身的大學(xué)生不僅具備了當(dāng)代大學(xué)生應(yīng)有的素質(zhì)而且擁有廣大勞動人民那種不怕吃苦的韌性與樸實的品質(zhì),雖然起初有一點小小的自卑感,不過經(jīng)過兩年的學(xué)習(xí)已經(jīng)基本克服了自卑的心理!馬上就要畢業(yè)了,從自身出發(fā)來看,我更傾向于創(chuàng)業(yè)而不是就業(yè)!
三、確立目標(biāo)
打造自主生產(chǎn)自主設(shè)計的時尚服飾公司--衣爾惠,改變家鄉(xiāng)窮困的狀況,帶動家鄉(xiāng)人們一起致富!
四、環(huán)境分析
20__年中國電子商務(wù)整體交易規(guī)模達到3.6萬億,同比增長22.9%,占我國gdp的1.5%,中小企業(yè)通過開展電子商務(wù)直接創(chuàng)造的新增就業(yè)達130萬人,利用網(wǎng)絡(luò)購物的人數(shù)已經(jīng)超過1億人。其中,b2b份額仍占據(jù)主導(dǎo)地位,網(wǎng)上零售(b2c,c2c)近幾年增長速度,預(yù)計20__年的交規(guī)模將超過4000億元人民幣。截至今年6月,我國規(guī)模以上電子商務(wù)網(wǎng)站總量已經(jīng)達20700家,在線預(yù)訂、在線支付等新型交易方式越來越受到消費者,特別是年輕人的青睞。
另一組數(shù)據(jù):根據(jù)cnnic發(fā)布的數(shù)據(jù),截止20__年6月底中國互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)民達到4.2億人,突破了4億關(guān)口,互聯(lián)網(wǎng)普及率攀升至31.8%,較20__年底提高2.9個百分點,為中國電子商務(wù)的發(fā)展提供了基礎(chǔ)。中國電子商務(wù)應(yīng)用的群體規(guī)模同樣穩(wěn)定增長,應(yīng)用電子商務(wù)的個人用戶和企業(yè)用戶都在顯著增加。
國務(wù)院溫家寶在政府工作報告中指出,“20__年中央財政擬投入423億元,用于扶助和促進就業(yè),積極發(fā)展電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)購物、地理信息等新型服務(wù)業(yè)。”近年來,網(wǎng)絡(luò)零售在中國快速發(fā)展,為消費者購物提供新選擇之余,也為創(chuàng)業(yè)者提供了一個新的就業(yè)平臺。
根據(jù)資料顯示我國電子商務(wù)失業(yè)發(fā)展迅速!這就為我的創(chuàng)業(yè)計劃營造了良好的社會環(huán)境。
五、計劃實施方案
短期目標(biāo):立足淘寶,因為還有半年才能畢業(yè),所以只能選擇代理的方式來經(jīng)營我的淘寶店鋪,然而仍然貼上自己的牌子--衣爾惠,也就是借別人的產(chǎn)品來宣傳自己的品牌!我現(xiàn)在的淘寶店鋪名字是衣爾惠,主營商品是時尚服飾!在畢業(yè)之前我所要做的就是把衣爾惠的牌子盡量做大!中期目標(biāo):畢業(yè)后,憑借積累起來的淘寶經(jīng)驗與客戶網(wǎng)去沿海地區(qū)尋找代工廠,因為實力不夠只能選擇找別的廠代工,沿海地區(qū)小廠遍地都是,沒有做電子商務(wù)這片的估計有很多的,就主打一些小廠的產(chǎn)品,牌子任然是衣爾惠!進一步擴大品牌的知名度,并為長期的發(fā)展積累資金!長期目標(biāo):利用自己的知名度與客戶群拉投資,回到家鄉(xiāng)建立自己的工廠(充分利用家鄉(xiāng)的閑置勞動力,帶動老家的人一塊致富!)自己的設(shè)計研發(fā)部門,實行自行設(shè)計,自行生產(chǎn)服裝打造自己的特色自己的品牌!真正的擁有自主產(chǎn)品!注冊衣爾惠商標(biāo),申請知識產(chǎn)權(quán)保護!建立自己的網(wǎng)站,打造網(wǎng)購與現(xiàn)實結(jié)合的時尚服飾公司!
六、創(chuàng)業(yè)評估
內(nèi)容:
目標(biāo)評估:根據(jù)當(dāng)今社會環(huán)境以及自身的條件,我有信心做好自己的事業(yè),即使過程中會充滿坎坷!
方向評估:目標(biāo)只有一個,勇往直前!
其他因素評估:如果有一切不利因素盡力去化解!
時間:第一目標(biāo)階段:畢業(yè)之前;第二目標(biāo)階段:畢業(yè)后1-2年;第三目標(biāo)階段:無限期!傾注畢生時間!
投資:初期幾乎不需要什么資金投資,只是投資一些精力與時間;中期尋找合作商需要一些少量資金注入,一般是可以接受的;后期大量資金投入,這個就需要去拉一些投資進去!
承受彈性:即使失敗,總結(jié)失敗經(jīng)驗卷土重來!
七、個人心聲
問起我們班的很多學(xué)生為什么報電子商務(wù)專業(yè),絕大多數(shù)都會說是隨便報的',別人幫著報的,看著比較好等等。在報這個專業(yè)之前很少有人知道電子商務(wù)到底是干啥的!其實這是對自己很不負(fù)責(zé)的回答!決定一生的事竟然都這么草率做決定!我當(dāng)初選擇電子商務(wù)是經(jīng)過詳細(xì)的了解的!因為是窮人出生所以我像別的勞苦大眾一樣都抱有一個愿望:改變自身的貧窮狀況,想改變現(xiàn)狀打工是不現(xiàn)實的,村里的人不知道又多少想靠打工來脫貧的血性青年,可是在經(jīng)歷了現(xiàn)實工廠的殘酷磨練之后,他們那一點想靠打工來脫貧的希望都被磨滅了!最終一個個不得不結(jié)婚生子,繼續(xù)延續(xù)祖輩們的生活狀況!鑒于他們的教訓(xùn),我不再選擇打工致富這條不現(xiàn)實的道路,所以,我就選擇了經(jīng)商這條道,可是由于自身口才欠佳又沒有商業(yè)環(huán)境的熏陶(在我們那個地方祖輩都是務(wù)農(nóng)的),似乎自身條件并不適合經(jīng)商!就在填報志愿的那個暑假我看到了一篇關(guān)于義烏工商學(xué)院的報道,了解到電子商務(wù)對口才要求并不太高,又經(jīng)過對一些電子商務(wù)知識的了解,非常理智的選擇了電子商務(wù)!選擇了網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)!
運營自我規(guī)劃篇十一
甲方(用人單位)名稱:住所:法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人):
乙方(勞動者)姓名:性別:居民身份證號碼:文化程度:住址:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的限定,在平等自愿,商量一致的基礎(chǔ)上,認(rèn)可訂立本勞動合同,共有遵守本合同所列條款。
第一條勞動合同類型及時限
一、勞動合同類型及時限按下列第項確定。
1、固定時限:自年月日起至年月日止。
2、無固定時限:自年月日起至法定的解除或終止合同的要求出現(xiàn)時止。
3、以完成肯定工作為時限:自年月日起至終止。
二、本合同商定試用期,試用期自年月日起至年月日止。
第二條工作內(nèi)容、工作地點及要求
乙方從事工作,工作地點在。乙方工作應(yīng)達到相應(yīng)工作準(zhǔn)則,根據(jù)甲方工作需要,經(jīng)甲、乙兩方商量認(rèn)可,能夠變換工作職位、工作地點。
第三條工作時間和休息休假
一、工作時間按下列第項確定:
1、實行準(zhǔn)則工時制。乙方每日工作時間不超出8小時,每周工作時間不超出40小時,每周至少休息一天。
2、實行經(jīng)勞動保障行政部門準(zhǔn)許實行的不定時工作制。
3、實行經(jīng)勞動保障行政部門準(zhǔn)許實行的綜合計量工時工作制。結(jié)算周期:按結(jié)算。
二、甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要經(jīng)與工會和乙方商量后能夠延長乙方工作時間,通常每日不得超出4小時;因特殊原由需要延長工作時間的,每日不得超出5小時,但每月不得超出40小時。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利。
第四條勞動報酬及支付方式與時間
一、乙方試用期間的月勞動報酬為元。
二、試用期滿后,乙方在法定工作時間內(nèi)提供正常勞動的月勞動報酬為元,加提成?;蚋鶕?jù)甲方確定的薪酬規(guī)則確定。乙方薪水的增減,獎金、津貼、補貼、加班加點薪水的發(fā)放,以及特殊情況下的薪水支付等,均按相關(guān)法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章規(guī)則執(zhí)行。甲方支付給乙方的薪水不得低于當(dāng)?shù)刈畹托剿疁?zhǔn)則。
三、甲方的薪水發(fā)放日為每月日。甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付薪水,不得拖延。
四、乙方在享受法定休假日以及依法參加社會活動期間,甲方應(yīng)當(dāng)依法支付薪水。
第五條社會保險
甲、乙兩方必須依法參加社會保險,按月交納社會保險費。乙方交納部分,由甲方在乙方薪水中代為扣繳。
第六條勞動保護、勞動要求和職業(yè)危害防護
甲乙兩方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等限定。有職業(yè)危害的工種應(yīng)在合同商定中告知,甲方應(yīng)為乙方的生產(chǎn)工作提供符合限定的勞動保護設(shè)施、勞動防護用品及其他勞動保護要求。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項安全操作規(guī)程。甲方必須自覺執(zhí)行國家有關(guān)女工人勞動保護和未成年工特殊保護限定。
第七條勞動合同變換、解除、終止
一、經(jīng)甲乙兩方商量一致,能夠變換勞動合同相關(guān)內(nèi)容。變換勞動合同,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變換后的勞動合同文本由甲乙兩方各執(zhí)一份。
二、經(jīng)甲乙兩方商量一致,能夠解除勞動合同。
三、乙方提前三十日以書面形式通知甲方,能夠解除勞動合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方,能夠解除勞動合同。
四、甲方有下列情形之一的,乙方能夠解除勞動合同:
1、未按勞動合同商定提供勞動保護或者勞動要求的;
2、未及時足量支付勞動報酬的;
3、未依法交納社會保險費的;
4、規(guī)章規(guī)則違背法律、法規(guī)的限定,損害乙方權(quán)益的;
6、法律、法規(guī)限定乙方能夠解除勞動合同的其他情形。甲方以暴力、脅迫或者違法限制人身自由的手段逼迫乙方勞動的,或者甲方違規(guī)指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方能夠立即解除勞動合同,不需事先告知甲方。
五、乙方具有下列情形之一的,甲方能夠解除本合同:
1、在試用期間被證明不符合錄取要求的`;
2、嚴(yán)重違背甲方的規(guī)章規(guī)則的;
3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方導(dǎo)致重大損害的;
4、同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)導(dǎo)致嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提議,拒不改正的。
5、以欺詐、脅迫的手段或乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變換勞動合同招致勞動合同無效的。
6、被依法追究刑事職責(zé)的。
六、下列情形之一,甲方提前三十日以書面形式通知乙方后,能夠解除本合同:
2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過訓(xùn)練或者調(diào)整工作職位,仍不能勝任工作的;
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,招致原勞動合同不能履行,經(jīng)甲乙兩方商量,不能就變換勞動合同內(nèi)容達到協(xié)議的。
七、甲方依照公司破產(chǎn)法限定進行重整的;或生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;或公司轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變換勞動合同后,仍需裁減人員的;或其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化,招致勞動合同不能履行的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會或者全體工人說明情況,聽取工會或者工人意見,裁減人員方案以書面形式向勞動行政部門報告后,能夠解除勞動合同。
八、有下列情形之一的,勞動合同終止:
1、勞動合同期滿的;
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;
5、法律、行政法規(guī)限定的其他情形。
4、女工人在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;
5、法律、法規(guī)限定的其他情形。
十、乙方具有本條第九款情形之一的,甲方不得依據(jù)本條第六款第七款的商定解除本勞動合同。
第八條違背勞動合同的職責(zé)
甲方違法解除或終止本合同,應(yīng)當(dāng)按照商定向乙方賠償違約金;乙方違法解除本合同,給甲方導(dǎo)致經(jīng)濟損失的,應(yīng)當(dāng)按照商定向甲方賠償違約金。
第九條兩方需要商定的其他事項
第十條其他
1、本合同在履行中發(fā)生爭議,任何一方均可向公司勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,能夠向人民法院訴訟。
2、本合同未盡事項,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
3、本合同條款如與今后國家頒布的法律法規(guī)相抵觸時,按國家新的法律法規(guī)執(zhí)行。
4、本合同依法訂立,兩方簽字蓋章后奏效,兩方必須嚴(yán)格履行。
5、本合同一式兩份,甲乙兩方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽約日子:
運營自我規(guī)劃篇十二
職業(yè)規(guī)劃,是指組織或者個人把個人發(fā)展與組織發(fā)展相結(jié)合,對決定個人職業(yè)生涯的個人因素、組織因素和社會因素等進行分析,制定有關(guān)對個人一生中在事業(yè)發(fā)展上的戰(zhàn)略設(shè)想與計劃安排。很顯然,面臨擇業(yè)的大學(xué)生,做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,是為了更快的邁向成功的重要一步。
自小以來,我就堅信:知識,可以成就一個人的未來,只有它可以帶來事業(yè)的成功和經(jīng)濟上的酬勞。但隨著不斷的長大,我越來越發(fā)現(xiàn),在知識經(jīng)濟日益發(fā)展的當(dāng)今社會,知識卻只能作為人謀生的一種手段而不是全部,一個人的辦事能力和人格魅力,在一個人的成功過程中扮演著越來越重要的角色。擁有能力,比其它的很多東西都重要,甚至是名牌大學(xué)的文憑。為此,我為自己做了一份不算詳細(xì)的職業(yè)生涯規(guī)劃:
當(dāng)然,一個好的職業(yè)生涯規(guī)劃不能過分理想化,應(yīng)該從自身出發(fā),立足社會。根據(jù)所學(xué)專業(yè)實事求是地確定目標(biāo),落實措施。
我們是學(xué)生,我現(xiàn)階段的主要目標(biāo)就是希望能夠發(fā)現(xiàn)興趣,學(xué)習(xí)知識,開發(fā)日后工作所需的技能,同時也發(fā)展價值觀、動機和抱負(fù)。希望日后能夠更加輕松的進入職場。為此:
我是一名比較保守,而且具有中庸性格的人。道福測試的結(jié)果說我是一名企業(yè)型和社會型的人,上面的解釋是企業(yè)型的人喜愛實現(xiàn)組織目標(biāo),或者為獲得經(jīng)濟利益而操縱人、驅(qū)動人的活動,特別是在主導(dǎo)性、對人接觸能力和說服能力上頗為優(yōu)秀,其適合的職業(yè)是營銷和經(jīng)營管理工作,這一類型人的特征是冒險的、精力充沛的、社交性和自信的。社會型的人喜愛訓(xùn)練人、治療、教育人的活動。他們具有教育能力和善于與人相處等人際關(guān)系方面的'能力,這種類型的人適合于做教員、咨詢、社會工作者等以與人接觸為中心的社會服務(wù)性工作,其人格特征是社交的、愛幫助人和善解人意的。
但在我自己看來:我算自信,精力充沛,有時候膽量還比較大,但社交能力不算好;興趣很廣泛,對體育和文學(xué)很感興趣,與所學(xué)專業(yè)相差甚遠(yuǎn);性格上具有內(nèi)外向的雙重特點并傾于外向;不是很善于體別人考慮,但卻不是那種以自我為中心的人;奉行“己所不欲勿施于人”,追求“不以物喜,不以己悲”;做過班長,做事責(zé)任心強,態(tài)度積極、有吃苦精神,喜歡關(guān)心他人,卻又不知道方式,易與他人發(fā)生摩擦,而自己卻不知道,而且不善于表達自己的情感。
個人因素對職業(yè)選擇的影響最大,也就是性格和興趣,其次才是經(jīng)濟上的條件。
1、我的興趣在于文體。
2、性格特點在于做事責(zé)任心強,態(tài)度積極認(rèn)真,能有吃苦精神。
在道福測試的結(jié)果中根據(jù)我的職業(yè)偏好編碼,與之相接近的職業(yè)興趣類型如下所列:
理發(fā)師、裁判員、政府行政管理員、財政系統(tǒng)工作人員、工程管理人員,職業(yè)病防治員、售貨員、商業(yè)經(jīng)理、辦公室主任、人事負(fù)責(zé)人、調(diào)度員。
我想,根據(jù)我的興趣和性格我會選擇政府行政管理人員或更準(zhǔn)確的說是政府行政工作人員。
我學(xué)的是物理專業(yè),加之有一定的文學(xué)功底,和同學(xué)的合作、相處的非常愉快。有過暑期打工的經(jīng)驗。所以,我相信,通過短時間的適應(yīng),我會很快適應(yīng)工作的。
我把以后工作的階段分為以下幾個步驟:
1、新手階段:要學(xué)會自己做事、被同事接受、學(xué)會面對失敗、處理混亂和競爭、處理工作上的沖突、學(xué)習(xí)自主。在這個階段的主要目標(biāo)是了解單位、熟悉操作流程,接受組織文化,學(xué)會與人相處,并且承擔(dān)責(zé)任、發(fā)展和展示技能和專長,迎接工作的挑戰(zhàn)性、在某個領(lǐng)域形成技能、開發(fā)創(chuàng)造力和革新精神。
2、根據(jù)自身的才干和價值觀和組織中的機會和約束,生涯設(shè)計如果不合適,可以重新評估選擇,決定去留。
運營自我規(guī)劃篇十三
1、興趣愛好:喜歡運動、音樂、看一些勵志書籍、交友、逛街等。
2、優(yōu)點:學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強,勤于思考,做事仔細(xì)、認(rèn)真、塌實和負(fù)責(zé),積極主動性強,時間觀念強,自信心強,考慮問題深入而全面,待人友善。
3、缺點:性格偏內(nèi)向,交際能力一般,做事過于執(zhí)著頑固,有點保守缺乏足夠的冒險精神,辦事略顯急噪,有點惰性。
4、生活教訓(xùn):少一點抱怨,多做點實事。
二、社會環(huán)境和職業(yè)分析
1、社會總體環(huán)境
在科技發(fā)展迅速、全球經(jīng)濟一體化的環(huán)境中,我國政治穩(wěn)定,經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,對全球經(jīng)濟發(fā)展扮演著越來越重要的角色,特別是在加入wto之后,跨國企業(yè)不斷涌入中國市場,促使我國企業(yè)不段提高自身競爭力,力爭走出國門“國內(nèi)市場國際化、國際競爭國內(nèi)化”的新競爭格局已經(jīng)形成。然而企業(yè)之間的競爭歸根到底是人才的競爭,這就促使了人才競爭日趨激烈化,于是怎樣在社會競爭中處與不敗之地,成了當(dāng)今求職者必須面對和解決的問題。
2、管理職業(yè)分析
中國的管理科學(xué)發(fā)展較晚,且管理知識大部分源于國外,中國的企業(yè)管理還有許多不完善的地方。中國急需管理人才,尤其是經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)的高級管理人才。因此企業(yè)管理職業(yè)市場廣闊。同時要在中國發(fā)展企業(yè),必須要適合中國的國情,這就要求管理的科學(xué)性與藝術(shù)性和環(huán)境動態(tài)適應(yīng)相結(jié)合。因此,受中國市場吸引進入的大批外資企業(yè)都面臨著本土化改造的任務(wù)。這就為準(zhǔn)備去外企做管理工作的人員提供了很多機會。
三、行業(yè)分析
21世紀(jì),全球市場上只有供應(yīng)鏈而沒有企業(yè),市場競爭將是供應(yīng)鏈與供應(yīng)鏈的競爭,而不是企業(yè)與企業(yè)的競爭。企業(yè)作為供應(yīng)鏈中的一環(huán),必須與上游、下游的其他企業(yè)共同合作,形成有力、有效的供應(yīng)鏈,以此與對手企業(yè)所組成的供應(yīng)鏈進行市場競爭。對物流與供應(yīng)鏈進行有效的管理,就是企業(yè)實施降低成本的過程,也是企業(yè)在日漸激烈的市場競爭中奪取競爭優(yōu)勢的重要源泉。這就促使整個社會尤其是企業(yè)需要一大批一流的具有物流與供應(yīng)鏈管理相關(guān)知識的人才。
四、職業(yè)生涯規(guī)劃
1、短期規(guī)劃(大學(xué)本科階段:20__年——20__年)
目標(biāo):繼續(xù)發(fā)揮自己優(yōu)點,不斷克服自己的缺點,通過爭取社會實踐機會不斷提高自身的綜合能力,完成學(xué)士學(xué)業(yè),終考上研究生以獲得更好的深造條件。
本科方向:電子商務(wù)及其相關(guān)產(chǎn)業(yè)
2、中期規(guī)劃(研究生階段:20__年——20__年)
目標(biāo):掌握過硬的專業(yè)知識,獲得研究生獎助金,考到物流工程師證,主動利用各種實踐機會來增加自身含金量,完成碩士學(xué)業(yè),終在東南沿海進入著名企業(yè)以找到一份滿意的工作。
方向:物流與供應(yīng)鏈管理
3、長期規(guī)劃(工作5——10年:20__年——20__年)
學(xué)歷目標(biāo):至少碩士學(xué)歷或碩士以上學(xué)歷
職務(wù)目標(biāo):世界500強高級管理人才
能力目標(biāo):在不斷克服自身缺點的基礎(chǔ)上,學(xué)好扎實的管理專業(yè)知識,并終形成一套自己的管理理念;提高自己的演講水平;通過不斷實踐提高組織、領(lǐng)導(dǎo)能力;善于溝通尤其是與公司決策層;能從容應(yīng)付各種突發(fā)事件,通過不斷加強自身的交際能力,形成廣泛的社交范圍。
經(jīng)濟目標(biāo):年薪50萬。
4、晚期規(guī)劃(35歲到55歲)
通過不斷加強自身修養(yǎng)和持之以恒地學(xué)習(xí),且學(xué)習(xí)的內(nèi)容必須聚焦,力爭在管理的某個方面成為專家,塑造個人競爭力終形成知識創(chuàng)新。使自己的職業(yè)轉(zhuǎn)型,如擔(dān)任培訓(xùn)師、管理咨詢師、學(xué)術(shù)專家等職業(yè)。
五、改進自身的舉措
1、教育培訓(xùn)
在校學(xué)習(xí)期間,不斷補充自己所需要的知識和技能,獲取相關(guān)職業(yè)資格證書;工作期間充分利用學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會并爭取更多,不斷給自己充電去適應(yīng)新事物。
2、實踐鍛煉
養(yǎng)成良好的生活、學(xué)習(xí)、飲食習(xí)慣;鍛煉自身的注意力以及做事情時的關(guān)注度;加強自身修養(yǎng),提高自己的交際能力,擴大交際圈,重視同學(xué)交際圈、重視和每個人的交往,不論身份貴賤和親疏程度。
3、討論交流
在校期間,多和老師、同學(xué)、朋友交流討論一些有實際意義的話題,提高自己的傾聽能力和表達能力;工作后,多和同事和上司交流,獲得同事支持和上司的肯定。
六、成功標(biāo)準(zhǔn)
個人事業(yè)和家庭生活協(xié)調(diào)發(fā)展,先立業(yè)再成家,28歲左右擁有幸福的家庭,有房有車,每年擁有足夠的基金和節(jié)假日用于陪伴家人,比如旅游等。
七、對此職業(yè)生涯的說明
總體方向不變的前提下,根據(jù)時事的變化作出相應(yīng)的調(diào)整,靈活多變,富有彈性,不會因為壓力太大導(dǎo)致遭遇過大的挫折。不時得拿出自己的職業(yè)生涯的規(guī)劃書看看來激勵下自己,力爭各個擊破,終實現(xiàn)人生的理想。
運營自我規(guī)劃篇十四
姓名:
民族:漢族
性別:男
出生年月:1992年10月6日
婚姻狀況:未婚
身高:174cm
體重:65kg
戶籍:廣東
現(xiàn)所在地:廣東
畢業(yè)學(xué)校:廣東工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院
學(xué)歷:???BR> 專業(yè)名稱:電子商務(wù)
畢業(yè)年份:2014年
聯(lián)系電話:***********
電子郵箱:
求職意向
職位性質(zhì):全職
職位類別:計算機/網(wǎng)絡(luò)
職位名稱:電子商務(wù);淘寶電商運營;網(wǎng)絡(luò)營銷
工作地區(qū):廣東
待遇要求:2500元/月不需要提供住房
到職時間:三天內(nèi)
技能專長
語言能力:英語一般;
計算機能力:良好;
綜合技能:本人性格隨和待人友善,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有很好的團隊合作精神,做事謙虛用心上進,能吃苦耐勞。熟練辦公軟件,打字速度快,計算機軟硬件、網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)站組建與維護技能良好。有一定的英語基礎(chǔ)和熟練的普通話與廣東話,能夠排除計算機(臺式、筆記本)軟硬件與網(wǎng)絡(luò)維護方面的故障,網(wǎng)站建設(shè)推廣優(yōu)化維護技能,有一定的管理與協(xié)調(diào)能力,并擁有b2駕駛證牌照,能夠很好地完成上級領(lǐng)導(dǎo)給予的任務(wù)。
教育培訓(xùn)
209月-2014年6月廣東工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院???BR> 培訓(xùn)經(jīng)歷
2013年6月-2013年7月廈門商道sem百度競價推廣網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)通過考試合格
2011年6月-2011年9月****駕校總校b2駕駛證
工作經(jīng)歷
所在公司:****商貿(mào)有限公司
時間范圍:2013年7月-2014年10月
公司性質(zhì):私營企業(yè)
所屬行業(yè):計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子
擔(dān)任職位:電子商務(wù)主管
工作描述:主職:網(wǎng)站建設(shè)與seo優(yōu)化推廣,淘寶網(wǎng)電商類型的網(wǎng)店建設(shè)與運營管理,副兼公司網(wǎng)絡(luò)管理員,負(fù)責(zé)it設(shè)備與網(wǎng)絡(luò)管理維護,偶爾在司機請假人手不足時幫助公司開車送貨到附近貨運站發(fā)貨給線下經(jīng)銷商。
自我評價
本人性格隨和待人友善,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有很好的團隊合作精神,做事謙虛用心上進,能吃苦耐勞。熟練辦公軟件,打字速度快,計算機軟硬件、網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)站組建與維護技能良好。有一定的英語基礎(chǔ)和熟練的普通話與廣東話,能夠排除計算機(臺式、筆記本)軟硬件與網(wǎng)絡(luò)維護方面的故障,網(wǎng)站建設(shè)推廣優(yōu)化維護技能,有一定的管理與協(xié)調(diào)能力,并擁有b2駕駛證牌照,能夠很好地完成上級領(lǐng)導(dǎo)給予的任務(wù)。
發(fā)展方向
未來是強勢的電商時代與互聯(lián)網(wǎng)時代趨勢,我的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃一直定位于此,立足于此,并持之以恒。不斷持續(xù)地積累與更新行業(yè)經(jīng)驗與技術(shù),提升個人價值,為企業(yè)創(chuàng)造價值,共同走上成熟的雙贏模式!
其他要求
購買社會養(yǎng)老保險,月休息四天或以上,公司內(nèi)部職業(yè)培訓(xùn),未來職業(yè)發(fā)展上升空間與前景,薪酬待遇上升空間等等。
電子商務(wù)運營簡歷模板相關(guān)
運營自我規(guī)劃篇一
大家好,我是***,所學(xué)的專業(yè)是運營管理。
我在我的本科學(xué)習(xí)和社會實踐生活中不斷挑戰(zhàn)自我和充實自己。在不滿足于學(xué)好理論課的同時也注重于對各種運營管理的研究。有廣泛愛好的我特別擅長于****,就任****的同時也加入了****。對工作熱情、任勞任怨,和部內(nèi)成員團結(jié)一致,*年間我由**升為**。在**期間注重配合學(xué)校、學(xué)生會其它部門,出色的完成各項宣傳工作,促使學(xué)校的各種運作更順利的同時行。
學(xué)校的各種活動都熱情的參加,在****年至****年間獲校**比賽及***比賽**等獎。學(xué)校的各種活動都熱情的參加,在****年*月獲***比賽*等獎。 身為學(xué)生的我在修好學(xué)業(yè)的同時也注重于對社會的實踐。本著學(xué)以致用,實踐結(jié)合理論發(fā)揮****年暑假我以熟練的****應(yīng)聘*****實習(xí)。****年暑假我在*****公司上班,自身對這方面有堅實基礎(chǔ)和濃厚興趣的'我做出了大量出色的方案。 我生活態(tài)度積極向上,興趣愛好廣泛,對工作責(zé)任心強、勤懇踏實,有較強的組織、宣傳能力,注重團隊合作精神和集體觀念。
我非常榮幸能來到貴公司面試,我希望不久之后我能真正加入這個優(yōu)秀的團隊,謝謝!
很多求職者在進行面試的時候,面試官的第一個問題往往是需要求職者先做自我介紹,到底這個自我介紹重不重要呢,面試時自我介紹該怎么說呢?其實,自我介紹是面試官對你產(chǎn)生印象很重要的一個環(huán)節(jié),如何通過這個環(huán)節(jié)給面試官留下良好的印象,這很關(guān)鍵,跟大家分享一些面試時自我介紹的相關(guān)技巧。
很多人由于緊張,害怕自己表現(xiàn)不好,從而在自我介紹時,一直低著頭,不敢直視對方,更不要說有什么底氣了,這樣是很不好的,這樣的表現(xiàn)面試官不會覺得你是緊張,反而是覺得你是沒能力的表現(xiàn)。
面部表情很重要,對方可以通過看你的面部表情就能知道你當(dāng)時的心理狀態(tài),是放松還是緊張,所以就算內(nèi)心有點緊張,也要想辦法保持淡定,臉上可適當(dāng)加點微笑,一方面可以緩解自身的緊張情緒,另外一方面也可以給對方一個好印象。
自己介紹時該說什么,這也是很多求職者比較注重的問題,一般自我介紹時說的內(nèi)容不能太多和太雜,太雜容易找不到重點,也會讓人覺得你沒有一定的歸納和總結(jié)能力,一般主要說的內(nèi)容有:自己的名字、工作經(jīng)歷、有什么能力、獲得哪些成績等,對于剛畢業(yè)的求職者,可以介紹自己的名字、專業(yè)、特長、社會實踐等,這些也是面試官希望了解的,同時也會在頭腦中對你說的內(nèi)容與招聘崗位的要求進行一定的匹配對比。
在前面自我介紹該說的內(nèi)容中也有提到,面試官會根據(jù)你說的內(nèi)容與招聘崗位進行對比,所以在做出自己介紹之前,了解應(yīng)聘崗位的職責(zé)和要求很重要,然后進行針對性的準(zhǔn)備,自我介紹的內(nèi)容與應(yīng)聘崗位的要求和能力高度相關(guān),這樣應(yīng)聘成功的機會就會更大。
當(dāng)然,很多求職者也非常關(guān)心自我介紹的時間,不知道該用多長時間比較合適,有些面試官會要求職者來一個1分鐘或者3分鐘的自我介紹,時間如果沒有硬性要求的話,準(zhǔn)備說的內(nèi)容就按1分半或者2分鐘比較合適,如果要求1分鐘介紹,可以把準(zhǔn)備的內(nèi)容稍微刪減一點就可以了,如果要求3分鐘介紹,也可以把準(zhǔn)備內(nèi)容適當(dāng)延伸或者語速稍微放慢一點也可以,這樣的安排和準(zhǔn)備比較靈活。
自我介紹時說什么內(nèi)容,不是一成不變的,需要結(jié)合當(dāng)時的環(huán)境做出靈活調(diào)整,可以借用面試官剛說的話作為引用或者開場,這樣可以加深面試官對你的印象,同時在開始自我介紹時,也需要根據(jù)面試官的反映做出稍微的調(diào)整,如果面試官臉上出現(xiàn)不耐煩的表情時,最好調(diào)整說話內(nèi)容或者盡快結(jié)束自我介紹,加入雙方互動的環(huán)節(jié),當(dāng)然也可以在結(jié)束自我介紹時主動向面試官做一些相關(guān)情況的咨詢。
運營自我規(guī)劃篇二
電子商務(wù)專業(yè)畢業(yè),熟悉淘寶(尤其是商城),阿里巴巴等網(wǎng)購平臺,百度等搜索引擎電子商務(wù)平臺的操作與,熟悉ps、ai等圖形處理軟件的操作。能很好的'幫助企業(yè)搭建并運營電子商務(wù)平臺。
有公司運營性質(zhì)淘寶商城平臺實際管理工作經(jīng)驗、網(wǎng)絡(luò)銷售及網(wǎng)絡(luò)推廣工作相關(guān)經(jīng)驗。通過阿里巴巴認(rèn)證,能夠勝任電子商務(wù)相關(guān)職位。有2年相關(guān)職位工作經(jīng)驗。做事認(rèn)真,待人真誠。喜歡交友,樂于助人。
興趣也比較廣泛,愛運動,喜歡書法。性格沉穩(wěn)謙和,與人為樂,行事認(rèn)真,力求上進,注重團隊的力量,愿與優(yōu)秀的人共事,共創(chuàng)美好未來。
運營自我規(guī)劃篇三
一個電子商務(wù)運營總監(jiān)要具備能力的有以下幾個方面:
首先,從宏觀方面來說的具有:
1、規(guī)劃能力:首先需要對商業(yè)具有敏感度,否則無法明確市場定位,這一點是靈魂。商品線構(gòu)建、市場推廣、網(wǎng)站ui以及用戶的會員規(guī)則,都是根據(jù)這個來做。
2、產(chǎn)品策劃能力:熟悉主流的b2c網(wǎng)店體系和流程,具備產(chǎn)品策劃經(jīng)驗,在網(wǎng)站的版塊設(shè)置、界面、訂單、會員、商品等子系統(tǒng)有個人見解和實操經(jīng)驗。
4、市場推廣:網(wǎng)站建好了,商品線規(guī)劃好了,網(wǎng)站要跑起來,那重點就是推廣了。知道客戶是誰,分布在哪些渠道,通過什么樣的方式能夠到達,什么樣的.方式成本較低,運營總監(jiān),總會有點市場資源,這是“干貨”。
5、數(shù)據(jù)分析能力:結(jié)果為導(dǎo)向,數(shù)據(jù)告訴我們最真實的一面,數(shù)據(jù)才能指引我們提升。
其次,從職業(yè)素養(yǎng)來看的具有:
1、一份“務(wù)實的心態(tài)”,抗壓能力要強,前景都是美好的,可路途都是艱險的,沒有一份打持久戰(zhàn)的心態(tài),很容易成為匆匆過客,這樣華麗麗飄過的已經(jīng)太多。
3、管理能力:無規(guī)則不成方圓,氛圍是寬容的,可紀(jì)律同樣是需要嚴(yán)明的。圍繞目標(biāo),圍繞組織架構(gòu),設(shè)置合理的中層權(quán)限、設(shè)置合理的低層員工流動性,設(shè)置合理的激勵機制,也是運營總監(jiān)的一個主要職責(zé)。
4、一顆“事無巨細(xì)”的心。這不代表你沒有授權(quán),不代表你很操心。細(xì)節(jié)決定成敗,關(guān)注而不干預(yù),同樣很關(guān)鍵。
運營自我規(guī)劃篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
大家好!我是xx,我是xx學(xué)校運營管理專業(yè)的學(xué)生,我很高興自己能夠站在這里,我很珍惜這次機會,我希望通過自我介紹能讓你們看到我的才能,從而讓我成為貴公司的一員。
我在我的本科學(xué)習(xí)和社會實踐生活中不斷挑戰(zhàn)自我和充實自己。在不滿足于學(xué)好理論課的同時也注重于對各種運營管理的研究。有廣泛愛好的我特別擅長于xx,就任xx的同時也加入了xx。對工作熱情、任勞任怨,和部內(nèi)成員團結(jié)一致,x年間我由xx升為xx。在xx期間注重配合學(xué)校、學(xué)生會其它部門,出色的完成各項宣傳工作,促使學(xué)校的'各種運作更順利的同時行。
學(xué)校的各種活動都熱情的參加,在xx年至xx年間獲校xx比賽及xxx比賽xx等獎。學(xué)校的各種活動都熱情的參加,在xx年x月獲xxx比賽x等獎。身為學(xué)生的我在修好學(xué)業(yè)的同時也注重于對社會的實踐。本著學(xué)以致用,實踐結(jié)合理論發(fā)揮xx年暑假我以熟練的xx應(yīng)聘xx實習(xí)。xx年暑假我在xxx公司上班,自身對這方面有堅實基礎(chǔ)和濃厚興趣的我做出了大量出色的方案。
我生活態(tài)度積極向上,興趣愛好廣泛,對工作責(zé)任心強、勤懇踏實,有較強的組織、宣傳能力,注重團隊合作精神和集體觀念。
我非常榮幸能來到貴公司面試,我希望不久之后我能真正加入這個優(yōu)秀的團隊,謝謝!
運營自我規(guī)劃篇五
我出生于風(fēng)景秀美的邊陲小城——xx,在20xx年我來到了xx學(xué)院就讀于經(jīng)濟貿(mào)易系所學(xué)專業(yè)是連鎖經(jīng)營管理,從此翻開了我人生的新篇章。入學(xué)以來我一直擔(dān)任班級的生活委員,繁忙的工作不僅培養(yǎng)和鍛煉了我的工作能力,更加鍛煉了我解決問題的能力,使我面臨問題的時候能夠冷靜分析,縝密思考,而這一切對我專業(yè)的選擇都產(chǎn)生了深刻的影響。
我在做好本職工作的同時,還積極參加學(xué)校組織的各項活動,熱愛體育運動的我還經(jīng)常鼓勵同學(xué)一起參與,我感覺這樣的太學(xué)才是多姿多彩有滋有味的。在日常生活中,我能夠緊密團結(jié)同學(xué),和同學(xué)們打成一片,我一直堅信集體的力量是強大的,團結(jié)的隊伍是最強大的,只有大家擰成一股繩,才能把各項工作做好。
社會主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的是具有綜合素質(zhì)的管理人才,因此我在學(xué)好專業(yè)知識的同時,主攻英語和計算機,在英語方面,我加強培養(yǎng)我的聽、說、讀、寫能力;在計算機方面,我從基礎(chǔ)知識入手,進一步掌握了office的.各項功能,獲得了計算機文管二級證書,在選完專業(yè)后,為了拓寬自己的知識面,我還參加了紅樓夢、名人面對面及生活與哲學(xué)的研讀,在強化專業(yè)知識的同時增加自己的文學(xué)素養(yǎng),為了使自己所學(xué)的專業(yè)知識能夠融會貫通,我還參加了erp綜合沙盤實訓(xùn),從而讓我對企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理有更進一步的系統(tǒng)的認(rèn)識,我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了管理學(xué),如戰(zhàn)略管理,公司管理,財務(wù)管理,資本運營管理等,并將其運用到自己的實習(xí)工作中。
“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”,我希望貴公司能給我一個施展才華的機會,我一定會努力工作,勤奮學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不負(fù)公司給我的厚望。
運營自我規(guī)劃篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好,我叫xx,是一個有激情,有活力,有夢想,有干勁的人。
對專業(yè)知識方面上有一定的了解,也對這方面也很有興趣并且相信自己在為來有自己的小天地,現(xiàn)在也在不斷的完善自己讓自己更好的在工作中發(fā)揮。
從事過投資工作,對各種理念有深入研究,特別是對空倉及暴跌搶反彈、個股買點有獨到見解。
同朋友一起創(chuàng)業(yè)讓自己明白什么是腳踏實地,不能好高騖遠(yuǎn),體會到了生活的艱辛,吃苦耐勞。
運營自我規(guī)劃篇七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
大家好,我是xx,學(xué)的專業(yè)是金融類。在校學(xué)習(xí)努力認(rèn)真,掌握了金融方面的知識。在金融領(lǐng)域,有扎實的理論基礎(chǔ)和實踐經(jīng)驗,三年綜合排名第八,三年平均成績?yōu)?2.3,三年平均績點為3。23。組織過很多社團活動包括話劇社、攜手就業(yè)社,曾經(jīng)做過品牌推廣一站式服務(wù)熟悉windows20xx操作系統(tǒng)和辦公軟件的使用,以及互聯(lián)網(wǎng)的基本操作。
20xx年7月—20xx年8月在xx有限公司進行了文秘和財會方面的實習(xí)。20xx年3月—20xx4月在中國光大銀行電子銀行部擔(dān)任客服。負(fù)責(zé)熱線客戶服務(wù)工作(客戶建議采納,投訴處理,以及業(yè)務(wù)辦理等),星級團隊成員。期間在卡中心其他部門也工作過(屬于公司全能型機動團隊成員,主要是給予其他部門提供支持)并持有公司給予的合格證書,其中有資產(chǎn)管理中心m1階段催收工作。在客戶經(jīng)營中心銷售工作,卡中心郵購負(fù)責(zé)電話訂購工作,在信貸部為電核員崗位。
希望能在貴單位任職,豐富自己各方面知識。提高能力,實現(xiàn)自己的價值。做一個貴單位不可或缺的人,而不是做貴單位可有可無的人。并懇切的希望能為貴公司貢獻出自己的力量。相信您的選擇和我的努力會為我們帶來雙贏的結(jié)果!
運營自我規(guī)劃篇八
隨著市場競爭的日益激烈,互聯(lián)網(wǎng)運營成為了許多企業(yè)不可或缺的部分,運營的好壞直接相關(guān)企業(yè)的發(fā)展。擁有優(yōu)秀的運營方案,能夠有效地提高企業(yè)的競爭力,漸漸地奠定起企業(yè)在市場上的基礎(chǔ)。在不斷深入學(xué)習(xí)過程中,我也總結(jié)了一些運營規(guī)劃的心得體會。
一、了解用戶需求是關(guān)鍵
用戶是企業(yè)取得成功的關(guān)鍵所在。因此,在制定運營方案之前,我們必須對目標(biāo)用戶進行細(xì)致的分析,了解他們的需求和喜好。有了充分的用戶調(diào)研,運營的內(nèi)容和方式都是更加明確的,同時也會讓我們在用戶群體中建立合適的定位,從而有效地進行產(chǎn)品推廣和宣傳。
二、建立完善的運營團隊
企業(yè)需要一個忠誠、專業(yè)的運營團隊,來提供支持和推廣業(yè)務(wù)。運營團隊的成功離不開每一位成員的合作和努力,只有在整個團隊上下一心,擁有共同的目標(biāo),才能讓運營工作的實現(xiàn)任務(wù)順利進行。
三、提高自身的素質(zhì)和能力
在運營團隊中,要求每個成員有不斷提高自己的專業(yè)水平,獲取更多的知識和技能。這不僅包括不斷學(xué)習(xí)新的理論知識,也包括實踐操作,結(jié)合市場、用戶反饋進行調(diào)整和改進。同時,提高自身素質(zhì)和意識,增強自主能力是運營工作中的關(guān)鍵之一,這也是我們應(yīng)該注重的。
四、定期進行分析和評估
我們必須保持不斷地關(guān)注市場情況和行業(yè)變化,定期進行分析和評估。運營方案的制定是一個不斷循環(huán)的過程,通過分析不同的數(shù)據(jù)和指標(biāo),我們應(yīng)該不斷積累經(jīng)驗,做到經(jīng)驗優(yōu)化,不斷優(yōu)化流程。
五、提高客戶關(guān)系
客戶關(guān)系是企業(yè)重要的任何一個環(huán)節(jié)。培養(yǎng)良好的客戶關(guān)系不僅需要我們及時解決用戶問題,也需要我們深入了解用戶的需求和心理,讓用戶認(rèn)可我們的價值觀和經(jīng)營理念。同時,也可以通過豐富多樣的營銷宣傳手段,把握客戶的心理,不斷增強客戶的體驗感和忠誠度,進而提升企業(yè)的聲譽和影響力。
總之,在運營規(guī)劃的過程中,我們需要深入理解用戶需求,建立合適的運營團隊,提高自身素質(zhì)和能力,定期進行分析和評估,增強客戶關(guān)系,這些都是非常重要的要素,對于實現(xiàn)企業(yè)的業(yè)務(wù)目標(biāo)都是至關(guān)重要的。
運營自我規(guī)劃篇九
直接上級:總裁直接下屬:運營管理部,人力資源部
一、工作目的:
控制集團公司所有的合同簽訂、生產(chǎn)設(shè)備的采購、各子公司的`生產(chǎn)運營計劃、監(jiān)督、審核、策劃推進公司的業(yè)務(wù)運營戰(zhàn)略、流程與計劃,組織協(xié)調(diào)公司各部門執(zhí)行、實現(xiàn)公司的運營目標(biāo)。
人力資源招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效考核、員工福利與保險和人事檔案管理。
二、工作內(nèi)容:
1、修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常營運作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程;
2、策劃推進及組織協(xié)調(diào)公司重大運營計劃、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;
3、建立規(guī)范、高效的運營管理體系并優(yōu)化完善;
4、制定公司運營標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實施;
5、制定公司運營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃,推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成;
7、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略;
10、塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化;
11、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并監(jiān)督各項計劃的實施;
12、為公司主管以上的管理者進行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計;
13、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題;
14、完成總裁臨時交辦的其他任務(wù),
三、任職資格:
教育背景:
管理類專業(yè)本科以上學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
受過戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、項目管理、市場營銷、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。
經(jīng)驗:
8年以上企業(yè)工作經(jīng)驗,5年以上高級管理工作經(jīng)驗。
技能技巧:
熟練操作使用辦公軟件;
態(tài)度:
正直、坦誠、成熟、豁達、自信;
高度的工作熱情,良好的團隊合作精神。
運營自我規(guī)劃篇十
當(dāng)今社會互聯(lián)網(wǎng)飛速發(fā)展,依托互聯(lián)網(wǎng)的電子商務(wù)也伴隨其快速發(fā)展起來,網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)可以說是0門檻,于是很多人就紛紛涌入了網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)的大軍中,近幾年大學(xué)生就業(yè)情況又不太樂觀,許多本科生,研究生找工作都難,更何況我們這些大專生!所以,作為一個普通??飘厴I(yè)的大學(xué)生比起去工廠當(dāng)操作工,網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)應(yīng)該是一個不錯的選擇!
二、自我分析
我是一個電子商務(wù)專業(yè)的學(xué)生,通過兩年的學(xué)習(xí)基本掌握了電子商務(wù)專業(yè)方面的知識,比起非電子商務(wù)專業(yè)的人士,有一定的專業(yè)知識優(yōu)勢!而且正在淘寶經(jīng)營店鋪,對于電子商務(wù)的盈利模式,操作流程都比較熟悉!作為一個農(nóng)村出身的大學(xué)生不僅具備了當(dāng)代大學(xué)生應(yīng)有的素質(zhì)而且擁有廣大勞動人民那種不怕吃苦的韌性與樸實的品質(zhì),雖然起初有一點小小的自卑感,不過經(jīng)過兩年的學(xué)習(xí)已經(jīng)基本克服了自卑的心理!馬上就要畢業(yè)了,從自身出發(fā)來看,我更傾向于創(chuàng)業(yè)而不是就業(yè)!
三、確立目標(biāo)
打造自主生產(chǎn)自主設(shè)計的時尚服飾公司--衣爾惠,改變家鄉(xiāng)窮困的狀況,帶動家鄉(xiāng)人們一起致富!
四、環(huán)境分析
20__年中國電子商務(wù)整體交易規(guī)模達到3.6萬億,同比增長22.9%,占我國gdp的1.5%,中小企業(yè)通過開展電子商務(wù)直接創(chuàng)造的新增就業(yè)達130萬人,利用網(wǎng)絡(luò)購物的人數(shù)已經(jīng)超過1億人。其中,b2b份額仍占據(jù)主導(dǎo)地位,網(wǎng)上零售(b2c,c2c)近幾年增長速度,預(yù)計20__年的交規(guī)模將超過4000億元人民幣。截至今年6月,我國規(guī)模以上電子商務(wù)網(wǎng)站總量已經(jīng)達20700家,在線預(yù)訂、在線支付等新型交易方式越來越受到消費者,特別是年輕人的青睞。
另一組數(shù)據(jù):根據(jù)cnnic發(fā)布的數(shù)據(jù),截止20__年6月底中國互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)民達到4.2億人,突破了4億關(guān)口,互聯(lián)網(wǎng)普及率攀升至31.8%,較20__年底提高2.9個百分點,為中國電子商務(wù)的發(fā)展提供了基礎(chǔ)。中國電子商務(wù)應(yīng)用的群體規(guī)模同樣穩(wěn)定增長,應(yīng)用電子商務(wù)的個人用戶和企業(yè)用戶都在顯著增加。
國務(wù)院溫家寶在政府工作報告中指出,“20__年中央財政擬投入423億元,用于扶助和促進就業(yè),積極發(fā)展電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)購物、地理信息等新型服務(wù)業(yè)。”近年來,網(wǎng)絡(luò)零售在中國快速發(fā)展,為消費者購物提供新選擇之余,也為創(chuàng)業(yè)者提供了一個新的就業(yè)平臺。
根據(jù)資料顯示我國電子商務(wù)失業(yè)發(fā)展迅速!這就為我的創(chuàng)業(yè)計劃營造了良好的社會環(huán)境。
五、計劃實施方案
短期目標(biāo):立足淘寶,因為還有半年才能畢業(yè),所以只能選擇代理的方式來經(jīng)營我的淘寶店鋪,然而仍然貼上自己的牌子--衣爾惠,也就是借別人的產(chǎn)品來宣傳自己的品牌!我現(xiàn)在的淘寶店鋪名字是衣爾惠,主營商品是時尚服飾!在畢業(yè)之前我所要做的就是把衣爾惠的牌子盡量做大!中期目標(biāo):畢業(yè)后,憑借積累起來的淘寶經(jīng)驗與客戶網(wǎng)去沿海地區(qū)尋找代工廠,因為實力不夠只能選擇找別的廠代工,沿海地區(qū)小廠遍地都是,沒有做電子商務(wù)這片的估計有很多的,就主打一些小廠的產(chǎn)品,牌子任然是衣爾惠!進一步擴大品牌的知名度,并為長期的發(fā)展積累資金!長期目標(biāo):利用自己的知名度與客戶群拉投資,回到家鄉(xiāng)建立自己的工廠(充分利用家鄉(xiāng)的閑置勞動力,帶動老家的人一塊致富!)自己的設(shè)計研發(fā)部門,實行自行設(shè)計,自行生產(chǎn)服裝打造自己的特色自己的品牌!真正的擁有自主產(chǎn)品!注冊衣爾惠商標(biāo),申請知識產(chǎn)權(quán)保護!建立自己的網(wǎng)站,打造網(wǎng)購與現(xiàn)實結(jié)合的時尚服飾公司!
六、創(chuàng)業(yè)評估
內(nèi)容:
目標(biāo)評估:根據(jù)當(dāng)今社會環(huán)境以及自身的條件,我有信心做好自己的事業(yè),即使過程中會充滿坎坷!
方向評估:目標(biāo)只有一個,勇往直前!
其他因素評估:如果有一切不利因素盡力去化解!
時間:第一目標(biāo)階段:畢業(yè)之前;第二目標(biāo)階段:畢業(yè)后1-2年;第三目標(biāo)階段:無限期!傾注畢生時間!
投資:初期幾乎不需要什么資金投資,只是投資一些精力與時間;中期尋找合作商需要一些少量資金注入,一般是可以接受的;后期大量資金投入,這個就需要去拉一些投資進去!
承受彈性:即使失敗,總結(jié)失敗經(jīng)驗卷土重來!
七、個人心聲
問起我們班的很多學(xué)生為什么報電子商務(wù)專業(yè),絕大多數(shù)都會說是隨便報的',別人幫著報的,看著比較好等等。在報這個專業(yè)之前很少有人知道電子商務(wù)到底是干啥的!其實這是對自己很不負(fù)責(zé)的回答!決定一生的事竟然都這么草率做決定!我當(dāng)初選擇電子商務(wù)是經(jīng)過詳細(xì)的了解的!因為是窮人出生所以我像別的勞苦大眾一樣都抱有一個愿望:改變自身的貧窮狀況,想改變現(xiàn)狀打工是不現(xiàn)實的,村里的人不知道又多少想靠打工來脫貧的血性青年,可是在經(jīng)歷了現(xiàn)實工廠的殘酷磨練之后,他們那一點想靠打工來脫貧的希望都被磨滅了!最終一個個不得不結(jié)婚生子,繼續(xù)延續(xù)祖輩們的生活狀況!鑒于他們的教訓(xùn),我不再選擇打工致富這條不現(xiàn)實的道路,所以,我就選擇了經(jīng)商這條道,可是由于自身口才欠佳又沒有商業(yè)環(huán)境的熏陶(在我們那個地方祖輩都是務(wù)農(nóng)的),似乎自身條件并不適合經(jīng)商!就在填報志愿的那個暑假我看到了一篇關(guān)于義烏工商學(xué)院的報道,了解到電子商務(wù)對口才要求并不太高,又經(jīng)過對一些電子商務(wù)知識的了解,非常理智的選擇了電子商務(wù)!選擇了網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)!
運營自我規(guī)劃篇十一
甲方(用人單位)名稱:住所:法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人):
乙方(勞動者)姓名:性別:居民身份證號碼:文化程度:住址:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的限定,在平等自愿,商量一致的基礎(chǔ)上,認(rèn)可訂立本勞動合同,共有遵守本合同所列條款。
第一條勞動合同類型及時限
一、勞動合同類型及時限按下列第項確定。
1、固定時限:自年月日起至年月日止。
2、無固定時限:自年月日起至法定的解除或終止合同的要求出現(xiàn)時止。
3、以完成肯定工作為時限:自年月日起至終止。
二、本合同商定試用期,試用期自年月日起至年月日止。
第二條工作內(nèi)容、工作地點及要求
乙方從事工作,工作地點在。乙方工作應(yīng)達到相應(yīng)工作準(zhǔn)則,根據(jù)甲方工作需要,經(jīng)甲、乙兩方商量認(rèn)可,能夠變換工作職位、工作地點。
第三條工作時間和休息休假
一、工作時間按下列第項確定:
1、實行準(zhǔn)則工時制。乙方每日工作時間不超出8小時,每周工作時間不超出40小時,每周至少休息一天。
2、實行經(jīng)勞動保障行政部門準(zhǔn)許實行的不定時工作制。
3、實行經(jīng)勞動保障行政部門準(zhǔn)許實行的綜合計量工時工作制。結(jié)算周期:按結(jié)算。
二、甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要經(jīng)與工會和乙方商量后能夠延長乙方工作時間,通常每日不得超出4小時;因特殊原由需要延長工作時間的,每日不得超出5小時,但每月不得超出40小時。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利。
第四條勞動報酬及支付方式與時間
一、乙方試用期間的月勞動報酬為元。
二、試用期滿后,乙方在法定工作時間內(nèi)提供正常勞動的月勞動報酬為元,加提成?;蚋鶕?jù)甲方確定的薪酬規(guī)則確定。乙方薪水的增減,獎金、津貼、補貼、加班加點薪水的發(fā)放,以及特殊情況下的薪水支付等,均按相關(guān)法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章規(guī)則執(zhí)行。甲方支付給乙方的薪水不得低于當(dāng)?shù)刈畹托剿疁?zhǔn)則。
三、甲方的薪水發(fā)放日為每月日。甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付薪水,不得拖延。
四、乙方在享受法定休假日以及依法參加社會活動期間,甲方應(yīng)當(dāng)依法支付薪水。
第五條社會保險
甲、乙兩方必須依法參加社會保險,按月交納社會保險費。乙方交納部分,由甲方在乙方薪水中代為扣繳。
第六條勞動保護、勞動要求和職業(yè)危害防護
甲乙兩方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等限定。有職業(yè)危害的工種應(yīng)在合同商定中告知,甲方應(yīng)為乙方的生產(chǎn)工作提供符合限定的勞動保護設(shè)施、勞動防護用品及其他勞動保護要求。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項安全操作規(guī)程。甲方必須自覺執(zhí)行國家有關(guān)女工人勞動保護和未成年工特殊保護限定。
第七條勞動合同變換、解除、終止
一、經(jīng)甲乙兩方商量一致,能夠變換勞動合同相關(guān)內(nèi)容。變換勞動合同,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變換后的勞動合同文本由甲乙兩方各執(zhí)一份。
二、經(jīng)甲乙兩方商量一致,能夠解除勞動合同。
三、乙方提前三十日以書面形式通知甲方,能夠解除勞動合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方,能夠解除勞動合同。
四、甲方有下列情形之一的,乙方能夠解除勞動合同:
1、未按勞動合同商定提供勞動保護或者勞動要求的;
2、未及時足量支付勞動報酬的;
3、未依法交納社會保險費的;
4、規(guī)章規(guī)則違背法律、法規(guī)的限定,損害乙方權(quán)益的;
6、法律、法規(guī)限定乙方能夠解除勞動合同的其他情形。甲方以暴力、脅迫或者違法限制人身自由的手段逼迫乙方勞動的,或者甲方違規(guī)指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方能夠立即解除勞動合同,不需事先告知甲方。
五、乙方具有下列情形之一的,甲方能夠解除本合同:
1、在試用期間被證明不符合錄取要求的`;
2、嚴(yán)重違背甲方的規(guī)章規(guī)則的;
3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方導(dǎo)致重大損害的;
4、同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)導(dǎo)致嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提議,拒不改正的。
5、以欺詐、脅迫的手段或乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變換勞動合同招致勞動合同無效的。
6、被依法追究刑事職責(zé)的。
六、下列情形之一,甲方提前三十日以書面形式通知乙方后,能夠解除本合同:
2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過訓(xùn)練或者調(diào)整工作職位,仍不能勝任工作的;
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,招致原勞動合同不能履行,經(jīng)甲乙兩方商量,不能就變換勞動合同內(nèi)容達到協(xié)議的。
七、甲方依照公司破產(chǎn)法限定進行重整的;或生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;或公司轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變換勞動合同后,仍需裁減人員的;或其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化,招致勞動合同不能履行的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會或者全體工人說明情況,聽取工會或者工人意見,裁減人員方案以書面形式向勞動行政部門報告后,能夠解除勞動合同。
八、有下列情形之一的,勞動合同終止:
1、勞動合同期滿的;
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;
5、法律、行政法規(guī)限定的其他情形。
4、女工人在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;
5、法律、法規(guī)限定的其他情形。
十、乙方具有本條第九款情形之一的,甲方不得依據(jù)本條第六款第七款的商定解除本勞動合同。
第八條違背勞動合同的職責(zé)
甲方違法解除或終止本合同,應(yīng)當(dāng)按照商定向乙方賠償違約金;乙方違法解除本合同,給甲方導(dǎo)致經(jīng)濟損失的,應(yīng)當(dāng)按照商定向甲方賠償違約金。
第九條兩方需要商定的其他事項
第十條其他
1、本合同在履行中發(fā)生爭議,任何一方均可向公司勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,能夠向人民法院訴訟。
2、本合同未盡事項,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
3、本合同條款如與今后國家頒布的法律法規(guī)相抵觸時,按國家新的法律法規(guī)執(zhí)行。
4、本合同依法訂立,兩方簽字蓋章后奏效,兩方必須嚴(yán)格履行。
5、本合同一式兩份,甲乙兩方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽約日子:
運營自我規(guī)劃篇十二
職業(yè)規(guī)劃,是指組織或者個人把個人發(fā)展與組織發(fā)展相結(jié)合,對決定個人職業(yè)生涯的個人因素、組織因素和社會因素等進行分析,制定有關(guān)對個人一生中在事業(yè)發(fā)展上的戰(zhàn)略設(shè)想與計劃安排。很顯然,面臨擇業(yè)的大學(xué)生,做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,是為了更快的邁向成功的重要一步。
自小以來,我就堅信:知識,可以成就一個人的未來,只有它可以帶來事業(yè)的成功和經(jīng)濟上的酬勞。但隨著不斷的長大,我越來越發(fā)現(xiàn),在知識經(jīng)濟日益發(fā)展的當(dāng)今社會,知識卻只能作為人謀生的一種手段而不是全部,一個人的辦事能力和人格魅力,在一個人的成功過程中扮演著越來越重要的角色。擁有能力,比其它的很多東西都重要,甚至是名牌大學(xué)的文憑。為此,我為自己做了一份不算詳細(xì)的職業(yè)生涯規(guī)劃:
當(dāng)然,一個好的職業(yè)生涯規(guī)劃不能過分理想化,應(yīng)該從自身出發(fā),立足社會。根據(jù)所學(xué)專業(yè)實事求是地確定目標(biāo),落實措施。
我們是學(xué)生,我現(xiàn)階段的主要目標(biāo)就是希望能夠發(fā)現(xiàn)興趣,學(xué)習(xí)知識,開發(fā)日后工作所需的技能,同時也發(fā)展價值觀、動機和抱負(fù)。希望日后能夠更加輕松的進入職場。為此:
我是一名比較保守,而且具有中庸性格的人。道福測試的結(jié)果說我是一名企業(yè)型和社會型的人,上面的解釋是企業(yè)型的人喜愛實現(xiàn)組織目標(biāo),或者為獲得經(jīng)濟利益而操縱人、驅(qū)動人的活動,特別是在主導(dǎo)性、對人接觸能力和說服能力上頗為優(yōu)秀,其適合的職業(yè)是營銷和經(jīng)營管理工作,這一類型人的特征是冒險的、精力充沛的、社交性和自信的。社會型的人喜愛訓(xùn)練人、治療、教育人的活動。他們具有教育能力和善于與人相處等人際關(guān)系方面的'能力,這種類型的人適合于做教員、咨詢、社會工作者等以與人接觸為中心的社會服務(wù)性工作,其人格特征是社交的、愛幫助人和善解人意的。
但在我自己看來:我算自信,精力充沛,有時候膽量還比較大,但社交能力不算好;興趣很廣泛,對體育和文學(xué)很感興趣,與所學(xué)專業(yè)相差甚遠(yuǎn);性格上具有內(nèi)外向的雙重特點并傾于外向;不是很善于體別人考慮,但卻不是那種以自我為中心的人;奉行“己所不欲勿施于人”,追求“不以物喜,不以己悲”;做過班長,做事責(zé)任心強,態(tài)度積極、有吃苦精神,喜歡關(guān)心他人,卻又不知道方式,易與他人發(fā)生摩擦,而自己卻不知道,而且不善于表達自己的情感。
個人因素對職業(yè)選擇的影響最大,也就是性格和興趣,其次才是經(jīng)濟上的條件。
1、我的興趣在于文體。
2、性格特點在于做事責(zé)任心強,態(tài)度積極認(rèn)真,能有吃苦精神。
在道福測試的結(jié)果中根據(jù)我的職業(yè)偏好編碼,與之相接近的職業(yè)興趣類型如下所列:
理發(fā)師、裁判員、政府行政管理員、財政系統(tǒng)工作人員、工程管理人員,職業(yè)病防治員、售貨員、商業(yè)經(jīng)理、辦公室主任、人事負(fù)責(zé)人、調(diào)度員。
我想,根據(jù)我的興趣和性格我會選擇政府行政管理人員或更準(zhǔn)確的說是政府行政工作人員。
我學(xué)的是物理專業(yè),加之有一定的文學(xué)功底,和同學(xué)的合作、相處的非常愉快。有過暑期打工的經(jīng)驗。所以,我相信,通過短時間的適應(yīng),我會很快適應(yīng)工作的。
我把以后工作的階段分為以下幾個步驟:
1、新手階段:要學(xué)會自己做事、被同事接受、學(xué)會面對失敗、處理混亂和競爭、處理工作上的沖突、學(xué)習(xí)自主。在這個階段的主要目標(biāo)是了解單位、熟悉操作流程,接受組織文化,學(xué)會與人相處,并且承擔(dān)責(zé)任、發(fā)展和展示技能和專長,迎接工作的挑戰(zhàn)性、在某個領(lǐng)域形成技能、開發(fā)創(chuàng)造力和革新精神。
2、根據(jù)自身的才干和價值觀和組織中的機會和約束,生涯設(shè)計如果不合適,可以重新評估選擇,決定去留。
運營自我規(guī)劃篇十三
1、興趣愛好:喜歡運動、音樂、看一些勵志書籍、交友、逛街等。
2、優(yōu)點:學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強,勤于思考,做事仔細(xì)、認(rèn)真、塌實和負(fù)責(zé),積極主動性強,時間觀念強,自信心強,考慮問題深入而全面,待人友善。
3、缺點:性格偏內(nèi)向,交際能力一般,做事過于執(zhí)著頑固,有點保守缺乏足夠的冒險精神,辦事略顯急噪,有點惰性。
4、生活教訓(xùn):少一點抱怨,多做點實事。
二、社會環(huán)境和職業(yè)分析
1、社會總體環(huán)境
在科技發(fā)展迅速、全球經(jīng)濟一體化的環(huán)境中,我國政治穩(wěn)定,經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,對全球經(jīng)濟發(fā)展扮演著越來越重要的角色,特別是在加入wto之后,跨國企業(yè)不斷涌入中國市場,促使我國企業(yè)不段提高自身競爭力,力爭走出國門“國內(nèi)市場國際化、國際競爭國內(nèi)化”的新競爭格局已經(jīng)形成。然而企業(yè)之間的競爭歸根到底是人才的競爭,這就促使了人才競爭日趨激烈化,于是怎樣在社會競爭中處與不敗之地,成了當(dāng)今求職者必須面對和解決的問題。
2、管理職業(yè)分析
中國的管理科學(xué)發(fā)展較晚,且管理知識大部分源于國外,中國的企業(yè)管理還有許多不完善的地方。中國急需管理人才,尤其是經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)的高級管理人才。因此企業(yè)管理職業(yè)市場廣闊。同時要在中國發(fā)展企業(yè),必須要適合中國的國情,這就要求管理的科學(xué)性與藝術(shù)性和環(huán)境動態(tài)適應(yīng)相結(jié)合。因此,受中國市場吸引進入的大批外資企業(yè)都面臨著本土化改造的任務(wù)。這就為準(zhǔn)備去外企做管理工作的人員提供了很多機會。
三、行業(yè)分析
21世紀(jì),全球市場上只有供應(yīng)鏈而沒有企業(yè),市場競爭將是供應(yīng)鏈與供應(yīng)鏈的競爭,而不是企業(yè)與企業(yè)的競爭。企業(yè)作為供應(yīng)鏈中的一環(huán),必須與上游、下游的其他企業(yè)共同合作,形成有力、有效的供應(yīng)鏈,以此與對手企業(yè)所組成的供應(yīng)鏈進行市場競爭。對物流與供應(yīng)鏈進行有效的管理,就是企業(yè)實施降低成本的過程,也是企業(yè)在日漸激烈的市場競爭中奪取競爭優(yōu)勢的重要源泉。這就促使整個社會尤其是企業(yè)需要一大批一流的具有物流與供應(yīng)鏈管理相關(guān)知識的人才。
四、職業(yè)生涯規(guī)劃
1、短期規(guī)劃(大學(xué)本科階段:20__年——20__年)
目標(biāo):繼續(xù)發(fā)揮自己優(yōu)點,不斷克服自己的缺點,通過爭取社會實踐機會不斷提高自身的綜合能力,完成學(xué)士學(xué)業(yè),終考上研究生以獲得更好的深造條件。
本科方向:電子商務(wù)及其相關(guān)產(chǎn)業(yè)
2、中期規(guī)劃(研究生階段:20__年——20__年)
目標(biāo):掌握過硬的專業(yè)知識,獲得研究生獎助金,考到物流工程師證,主動利用各種實踐機會來增加自身含金量,完成碩士學(xué)業(yè),終在東南沿海進入著名企業(yè)以找到一份滿意的工作。
方向:物流與供應(yīng)鏈管理
3、長期規(guī)劃(工作5——10年:20__年——20__年)
學(xué)歷目標(biāo):至少碩士學(xué)歷或碩士以上學(xué)歷
職務(wù)目標(biāo):世界500強高級管理人才
能力目標(biāo):在不斷克服自身缺點的基礎(chǔ)上,學(xué)好扎實的管理專業(yè)知識,并終形成一套自己的管理理念;提高自己的演講水平;通過不斷實踐提高組織、領(lǐng)導(dǎo)能力;善于溝通尤其是與公司決策層;能從容應(yīng)付各種突發(fā)事件,通過不斷加強自身的交際能力,形成廣泛的社交范圍。
經(jīng)濟目標(biāo):年薪50萬。
4、晚期規(guī)劃(35歲到55歲)
通過不斷加強自身修養(yǎng)和持之以恒地學(xué)習(xí),且學(xué)習(xí)的內(nèi)容必須聚焦,力爭在管理的某個方面成為專家,塑造個人競爭力終形成知識創(chuàng)新。使自己的職業(yè)轉(zhuǎn)型,如擔(dān)任培訓(xùn)師、管理咨詢師、學(xué)術(shù)專家等職業(yè)。
五、改進自身的舉措
1、教育培訓(xùn)
在校學(xué)習(xí)期間,不斷補充自己所需要的知識和技能,獲取相關(guān)職業(yè)資格證書;工作期間充分利用學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會并爭取更多,不斷給自己充電去適應(yīng)新事物。
2、實踐鍛煉
養(yǎng)成良好的生活、學(xué)習(xí)、飲食習(xí)慣;鍛煉自身的注意力以及做事情時的關(guān)注度;加強自身修養(yǎng),提高自己的交際能力,擴大交際圈,重視同學(xué)交際圈、重視和每個人的交往,不論身份貴賤和親疏程度。
3、討論交流
在校期間,多和老師、同學(xué)、朋友交流討論一些有實際意義的話題,提高自己的傾聽能力和表達能力;工作后,多和同事和上司交流,獲得同事支持和上司的肯定。
六、成功標(biāo)準(zhǔn)
個人事業(yè)和家庭生活協(xié)調(diào)發(fā)展,先立業(yè)再成家,28歲左右擁有幸福的家庭,有房有車,每年擁有足夠的基金和節(jié)假日用于陪伴家人,比如旅游等。
七、對此職業(yè)生涯的說明
總體方向不變的前提下,根據(jù)時事的變化作出相應(yīng)的調(diào)整,靈活多變,富有彈性,不會因為壓力太大導(dǎo)致遭遇過大的挫折。不時得拿出自己的職業(yè)生涯的規(guī)劃書看看來激勵下自己,力爭各個擊破,終實現(xiàn)人生的理想。
運營自我規(guī)劃篇十四
姓名:
民族:漢族
性別:男
出生年月:1992年10月6日
婚姻狀況:未婚
身高:174cm
體重:65kg
戶籍:廣東
現(xiàn)所在地:廣東
畢業(yè)學(xué)校:廣東工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院
學(xué)歷:???BR> 專業(yè)名稱:電子商務(wù)
畢業(yè)年份:2014年
聯(lián)系電話:***********
電子郵箱:
求職意向
職位性質(zhì):全職
職位類別:計算機/網(wǎng)絡(luò)
職位名稱:電子商務(wù);淘寶電商運營;網(wǎng)絡(luò)營銷
工作地區(qū):廣東
待遇要求:2500元/月不需要提供住房
到職時間:三天內(nèi)
技能專長
語言能力:英語一般;
計算機能力:良好;
綜合技能:本人性格隨和待人友善,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有很好的團隊合作精神,做事謙虛用心上進,能吃苦耐勞。熟練辦公軟件,打字速度快,計算機軟硬件、網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)站組建與維護技能良好。有一定的英語基礎(chǔ)和熟練的普通話與廣東話,能夠排除計算機(臺式、筆記本)軟硬件與網(wǎng)絡(luò)維護方面的故障,網(wǎng)站建設(shè)推廣優(yōu)化維護技能,有一定的管理與協(xié)調(diào)能力,并擁有b2駕駛證牌照,能夠很好地完成上級領(lǐng)導(dǎo)給予的任務(wù)。
教育培訓(xùn)
209月-2014年6月廣東工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院???BR> 培訓(xùn)經(jīng)歷
2013年6月-2013年7月廈門商道sem百度競價推廣網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)通過考試合格
2011年6月-2011年9月****駕校總校b2駕駛證
工作經(jīng)歷
所在公司:****商貿(mào)有限公司
時間范圍:2013年7月-2014年10月
公司性質(zhì):私營企業(yè)
所屬行業(yè):計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子
擔(dān)任職位:電子商務(wù)主管
工作描述:主職:網(wǎng)站建設(shè)與seo優(yōu)化推廣,淘寶網(wǎng)電商類型的網(wǎng)店建設(shè)與運營管理,副兼公司網(wǎng)絡(luò)管理員,負(fù)責(zé)it設(shè)備與網(wǎng)絡(luò)管理維護,偶爾在司機請假人手不足時幫助公司開車送貨到附近貨運站發(fā)貨給線下經(jīng)銷商。
自我評價
本人性格隨和待人友善,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有很好的團隊合作精神,做事謙虛用心上進,能吃苦耐勞。熟練辦公軟件,打字速度快,計算機軟硬件、網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)站組建與維護技能良好。有一定的英語基礎(chǔ)和熟練的普通話與廣東話,能夠排除計算機(臺式、筆記本)軟硬件與網(wǎng)絡(luò)維護方面的故障,網(wǎng)站建設(shè)推廣優(yōu)化維護技能,有一定的管理與協(xié)調(diào)能力,并擁有b2駕駛證牌照,能夠很好地完成上級領(lǐng)導(dǎo)給予的任務(wù)。
發(fā)展方向
未來是強勢的電商時代與互聯(lián)網(wǎng)時代趨勢,我的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃一直定位于此,立足于此,并持之以恒。不斷持續(xù)地積累與更新行業(yè)經(jīng)驗與技術(shù),提升個人價值,為企業(yè)創(chuàng)造價值,共同走上成熟的雙贏模式!
其他要求
購買社會養(yǎng)老保險,月休息四天或以上,公司內(nèi)部職業(yè)培訓(xùn),未來職業(yè)發(fā)展上升空間與前景,薪酬待遇上升空間等等。
電子商務(wù)運營簡歷模板相關(guān)

