最熱社區(qū)社會工作計劃書(通用20篇)

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    計劃是指對未來一段時間內(nèi)的目標、任務和行動進行安排和安排的活動。它可以幫助我們有條不紊地去實現(xiàn)我們的目標,提高我們的工作和學習效率。我覺得我們應該制定一個明確的計劃來指導我們的行動,不然容易迷失方向。目標要具體明確,可以量化和可衡量,這樣更容易監(jiān)督和評估自己的進展。計劃的質(zhì)量不僅取決于其中的內(nèi)容,也取決于表達的清晰和邏輯的嚴謹。
    社區(qū)社會工作計劃書篇一
    一、擬建項目情況:
    項目建設具備條件: 各地建設無公害蔬菜基地、綠色蔬菜基地、有機蔬菜基地等安全健康蔬菜生產(chǎn)基地的熱情很高,然而這些安全健康蔬菜的市場命運卻撲朔迷離。優(yōu)質(zhì)不優(yōu)價的市場結果以及假冒偽劣魚目混珠的隱痛一直在困擾著那些生產(chǎn)、銷售、購買蔬菜的人們,隨著國家小康建設步伐的加快,廣大消費者對無公害綠色食品的要求越來越高,調(diào)查表明收入越高,購買綠色蔬菜的慨率就越大,同時時間的價值越大,能節(jié)約顧客的購物時間,也成為零售商業(yè)的重要賣點。調(diào)查分析認為,開家綠色蔬菜店的市場前景十分可觀。其綜合效益十分顯著。
    二、項目概況:
    2.1店址選擇:蔬菜社區(qū)店選擇在中高檔以上居民密集的社區(qū)附近(社區(qū)中),為住戶提供無公害蔬菜、綠色蔬菜等生鮮服務。
    2.2營銷優(yōu)勢:借用先進的超市生鮮經(jīng)營模式(主要經(jīng)營綠色蔬菜、同時兼顧其它生鮮等)結合電子商務平臺開展主戶配送業(yè)務,社區(qū)店首先保證店的區(qū)位優(yōu)勢,社區(qū)店統(tǒng)一配置貨源,統(tǒng)一定價,統(tǒng)一服裝,統(tǒng)一配送等職能。社區(qū)店做到每天經(jīng)營的蔬菜具備農(nóng)藥殘留檢測的安全報告,蔬菜每天新鮮上柜和提供營養(yǎng)講座為一體的基本功能社區(qū)店。
    2.3投資分析:
    2.3.1社區(qū)店規(guī)模大小在40平方米左右,投資額在5萬元左右。
    2.3.2每個中檔社區(qū)店按500戶家庭消費計算,每個家庭每天保守消費10元,營業(yè)額為10元×500=5000元,利潤率為15%,則每天毛利為750元,月毛利為22,500元。
    三、項目建設規(guī)模:
    項目建成后,可實現(xiàn)年利潤273,750元。經(jīng)過前期(1—2年)運作成功后可以走連鎖社區(qū)店路。
    四、項目總投資:
    項目前期總投資為5萬元。
    社區(qū)社會工作計劃書篇二
    一、指導思想:
    以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習和貫徹黨的十六屆五中全會和市總、區(qū)總和街道工會有關會議精神,緊緊聯(lián)系社區(qū)實際,以服務基層工會會員,切實維護會員權益為出發(fā)點,按照“建起來,轉(zhuǎn)起來,活起來”的要求,團結和動員廣大社區(qū)工會會員為社區(qū)三個文明建設發(fā)揮主動作用。
    二、工作方向:
    堅持鄧小平理論,深入開展“三個代表”的教育活動,認真貫徹第三次全國教育工作會議精神和全總工作總體思想,進一步突出和履行維權職能,主動推進民主制度建設,加強教工思想政治工作,加強工會組織的自身建設,以德治教,弘揚敬業(yè)奉獻精神,促進學校辦學水平更上一層樓,為創(chuàng)建“先進教工之家”努力奮斗。
    三、主要工作內(nèi)容
    1、加強工會自身建設。增強新形勢下教育工會工作的緊迫感和責任感,加強思想作風建設,提高理論水平,要把學習宣傳貫徹《工會法》(修正)作為一項重要工作,抓緊抓好,統(tǒng)一思想,采取措施,把它與依法治教緊密結合起來,使會員進一步增強法律認識,強化法律觀念、民主觀念、權益觀念。
    充分發(fā)揮基層工會的民主管理和民主監(jiān)督制度。認真依照工會章程,開好工會代表大會,按規(guī)定行使工代會的審議權、評議權、建議權或決定權,使教職員工參與學校重大問題的決策和日常事務的管理,增強主人翁責任感。3月中期推選一名代表參加嘉定鎮(zhèn)街道總工會第一屆代表大會。
    深入推行社區(qū)居務公開,對居務公開中規(guī)定的有關項目要予以長期公布。做到內(nèi)容詳實,定期更換。特別是涉及居委會資金使用的項目,一定要分項列清單。對居民舉報的各類事項要及時地走訪了解處理和解答。建立完善社區(qū)居務公開,黨政工齊抓共管的領導格局,把居務公開工作做為每年接受工代會審議的一個內(nèi)容,進一步促進社區(qū)建設的民主化決策、法制化建設和科學化管理。
    2、切實履行維權職能,主動送溫暖行動。
    認真學習宣傳貫徹《工會法》,明確維權是工會的天職,是工會向著存在主義的回歸。深入開展送溫暖,繼續(xù)做好特困會員建檔立卡工作,努力籌措資金,做好扶貧解困、互助互濟工作,多為特困會員做一些力所能及的實事、好事。要繼續(xù)堅持“五必訪”,即職工生病住院必訪、家庭糾紛必訪、思想情緒波動必訪、親屬死亡必訪、辦喜事必訪,及時為會員送上溫暖。
    3、做好宣傳發(fā)動,擴大工會會員隊伍
    社區(qū)要主動動員廣大失業(yè)、下崗、協(xié)保人員進入社區(qū)工會隊伍,切實為社區(qū)工會會員謀取利益,擴大工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,年內(nèi)預計增加會員10名。
    4、主動開展各項有益活動,增強工會凝聚力。
    堅持主動開展經(jīng)常性的文娛體育活動,活躍會員文化生活,增強他們的體質(zhì)。擬在年內(nèi)組織工會員會外出一次,及在春節(jié)、中秋節(jié)、十一月份開展一次有意義的活動。增進會員的團結和友誼。更好建設會員活動室,增添活動器材、設備,豐富會員的業(yè)余文化生活,滿足會員的精神文化生活需求,增強工會的活力和凝聚力。
    5、協(xié)力并進,創(chuàng)建區(qū)級“職工之家”
    社區(qū)工會將在年內(nèi)開展區(qū)級“職工之家”的創(chuàng)建工作,要進一步建立健全各項工作制度,做到年初有計劃、有部署,年終有總結。并做好年終的終結歸檔工作,迎接有關部門的驗收。
    我們李園一村社區(qū)工會委員會要在黨總支的統(tǒng)一部署下,圍繞社區(qū)中心工作,依照法律和工會章程獨立自主地、創(chuàng)造性地開展工作,真正把工會建成黨組織的好助手、行政的好幫手、會員的知心朋友和團結、民主、文明、溫馨、進取的“家”。
    社區(qū)社會工作計劃書篇三
    為認真貫徹落實《---市東區(qū)消防安全委員會關于印發(fā)東區(qū)深入開展消防安全大排查大整治活動工作方案的通知》(攀東消安[20--]3號)的精神,切實加強我社區(qū)消防安全大排查大整治活動,查處消除安全隱患,有效防范事故的發(fā)生,保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全,維護社會穩(wěn)定,結合我社區(qū)實際,制定以下工作計劃。
    一、指導思想
    以黨的十八大會議的精神,全面貫徹落實網(wǎng)格化管理,堅持以和諧社區(qū)為目標,進一步落實消防安全責任,深化消防安全的管理規(guī)范化建設,推動隱患排查治理制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化,嚴防重特大事故發(fā)生,切實維護和保障好人民群眾的生命財產(chǎn)安全,促進區(qū)域經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展。
    二、成立組織機構
    社區(qū)主任---負總責,社區(qū)民警---、---、---,社區(qū)綜治委員---將配合社區(qū)安全委員--對轄區(qū)內(nèi)消防安全工作的全面檢查。
    三、工作目標
    減少一般火災事故的發(fā)生,遏制重特大火災事故的發(fā)生,堅決杜絕群死群傷惡性火災事故的發(fā)生。
    四、工作重點
    1、加強對建筑施工企業(yè)和建筑工程的安全監(jiān)管,加強對從業(yè)人員特別是外來務工人員的安全技術知識培訓教育,嚴肅查處違章違紀行為。
    2、加強小區(qū)的安全管理:社區(qū)劃分25個網(wǎng)格, 社區(qū)抓好各網(wǎng)格的安全、消防管理。要求網(wǎng)格員對本網(wǎng)格的安全、消防設施負責,加強小區(qū)停車場、電梯、安全用水、用電、用氣的宣傳工作,落實安全措施做好各項隱患的排查工作。
    3、煙花爆竹及民爆物品:規(guī)范危險化學品經(jīng)營秩序,依法取締各類非法經(jīng)營活動并從嚴控制轄區(qū)內(nèi)煙花爆竹零售點的設立,嚴格煙花爆竹經(jīng)營許可,實行煙花爆竹配送和定點銷售制度,加大“打非”力度,堅決打擊非法從事煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營的行為。
    4、學校、幼兒園安全。全面落實教育部等部委頒發(fā)的《中小學幼兒園安全管理辦法》,協(xié)助有關部門加強對中小學生安全教育、強化安全管理,切實加大安全隱患排查和校園周邊整治力度。
    5、落實對轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營活動監(jiān)管的工作機制,強化管理、監(jiān)督和檢查力度,每月對轄區(qū)內(nèi)重點單位進行不少于一次的巡查,積極配合相關職能部門查處本轄區(qū)內(nèi)從事非法生產(chǎn)經(jīng)營活動的案件,及時報送案件查處情況,堅決打擊轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的違法行為,保持對打假治劣的高壓態(tài)勢,建立良好的市場經(jīng)濟秩序。
    社區(qū)社會工作計劃書篇四
    幫教和預防是禁毒工作的重要兩翼,而預防可以說是最有效的治療。為了構建出最為有效的強大的預防體系,我們作為倡導者將通過我們的努力最大限度的挖掘和帶動一切可以可利用的社會資源,使之和我們一起投入到這具有深遠意義的宏大工程中。因此我們將組織一次大型的宣傳活動,在地區(qū)中,在民眾中傳播我們的禁毒理念,在取得社會認可的同時也創(chuàng)造一個契機讓社會各界人士都能加入到我們的隊伍中,形成一股空前強大的力量,在宜川地區(qū)營造出一個全民知曉、全民參與的抵制毒品的健康生存空間。借此開創(chuàng)出我們宜川地區(qū)禁毒工作的.新紀元。
    二、活動主題與內(nèi)容
    在6.26禁毒宣傳日,我社工分站和普陀區(qū)衛(wèi)生局團委將聯(lián)合組織一次大型的“遠離毒品,珍愛生命”的綜合性活動。此次活動包括承諾書簽名、健康醫(yī)療咨詢、志愿者招募、共建簽約儀式和服務品牌推廣五個部分?;顒赢斕爝€將邀請部分社會知名人士參加,希望通過名人的效應來加強宣傳力度,提高民眾參與性。
    三、活動計劃和日程安排
    1、制定社區(qū)居民“遠離毒品,珍愛生命”承諾書(或簽名板)。
    2、志愿者招募宣傳資料和志愿者報名表。
    3、聯(lián)系普陀區(qū)衛(wèi)生局團工委,確認健康醫(yī)療咨詢具體內(nèi)容及醫(yī)務工作人員。
    4、在街道領導下,通過居委會配合,在社區(qū)中提前張貼宣傳畫報。
    5、向社會知名人士(演藝界、傳煤界等)發(fā)出邀請信。
    6、以上準備工作在5月底前完成。
    7、根據(jù)準備工作完成情況在6月初制定出活動當日的具體流程。
    8、于20xx年6月26日在宜川公園門口廣場如期推出。
    四、活動人員組成
    1、由區(qū)社團、宜川街道、區(qū)衛(wèi)生局團委聯(lián)合主辦。
    2、由宜川社工分站社工、居委會干部、醫(yī)務人員共同組成工作人員。
    3、社區(qū)群眾為活動主體目標。
    五、相關活動的關聯(lián)
    在此次活動中推出我們的“熱線電話、心靈家園、社工博客、共建平臺”,打造宜川地區(qū)社工專業(yè)工作的品牌。
    社區(qū)社會工作計劃書篇五
    1、項目背景 2、工程概況
    (1)工程名稱:
    (2)工程地點:
    (3)簽約單位名稱;
    業(yè)主單位(合同甲方): 我方公司(合同乙方):
    (4)合同性質(zhì):epc或bot
    (6)設計處理規(guī)模為 ,處理工藝: ;
    (7)工程范圍與界限:
    (8)合同造價:
    (10)工期控制及付款條件:
    1、管理目標
    (1)工期目標:
    (2)質(zhì)量目標:單位工程合格率達到100%,清水聯(lián)動試車一次成功。
    (3)安全生產(chǎn)目標:
    不發(fā)生因工死亡,重傷和重大機械設備事故。無火災事故。
    (4)文明施工目標:
    整個施工過程中,嚴格以地方文明安全工地標準管理現(xiàn)場。
    (5)成本目標:詳見預算中心計算的成本控制計劃表
    三、計劃保證措施
    (1)、項目實施計劃書確認
    a、目的:確?!绊椖繉嵤┯媱潟蹦軌蛴行У目刂祈椖繉嵤┻^程中的偏差。
    b、范圍:使用于整個工程過程
    c、程序及職責:依據(jù)公司經(jīng)營計劃部編制的“項目實施計劃書”,項目部編制設計、采購、施工、調(diào)試計劃書。會同設計院、工程部及項目部、采購中心、海斯頓生產(chǎn)部協(xié)商后修改、簽字確認,報公司領導批準。
    (2)設計圖紙會審
    a、目的:確保施工圖能保證項目功能的需求,同時滿足施工需要。
    b、范圍:使用于發(fā)標、投標單位答疑、現(xiàn)場施工、竣工驗收。
    c、程序及職責:項目部牽頭組織設計院對施工圖紙疑問進行澄清,形成書面文件。
    (3)施工單位考察
    a、目的:充分了解資格預審通過的投標單位的實力。
    b、范圍:使用于確定分包單位的過程。
    c、程序及職責:由經(jīng)營計劃部、技術管理小組和項目部決定考察小組人員組成??疾烨爸贫疾煊媱?,規(guī)定考察內(nèi)容,編制考察報告。 (4)技術、商務談判 a、目的:確定分包單位。
    b、范圍:使用于確定分包單位的過程。
    c、程序及職責:由工程部各分部、項目部和預算中心組成談判小組,組織投標單位就其投標技術方案和商務條款進行答疑、澄清,并形成書面文件,投標單位簽字。
    (5)分包合同評審控制
    a、目的:確定施工合同。
    b、范圍:適用于安裝合同的確定。
    c、程序及職責:公司領導以談判小組的報告為依據(jù),確定分包單位,簽訂分包合同。
    (6)施工、調(diào)試控制
    a、目的:監(jiān)控工程施工過程,確保工程目標的實現(xiàn)。
    b、范圍:使用于工程施工過程。
    c、程序及職責:由項目部負責依據(jù)合同及相關規(guī)范對分包單位施工過程進行監(jiān)控。
    (7)竣工驗收控制
    a、目的:確保工程順利收尾。
    b、范圍:使用于工程收尾階段。
    c、程序及職責:由項目部負責依據(jù)工程驗收規(guī)范及程序執(zhí)行。
    (8)資料管理
    a、目的:確保工程資料的隨時性、準確性和完整性。
    b、范圍:使用于整個工程過程。
    c、程序及職責:按公司工程技術資料管理辦法和檔案管理辦法進行管理,并且符合國家和地方政府對項目資料管理的規(guī)定。
    (9)工程總結控制
    a、目的:總結經(jīng)驗,補充、完善施工管理實施方案。
    b、范圍:使用于下一階段工作。
    c、程序及職責:項目部負責總結、歸納工程全過程中出現(xiàn)的偏差,分析產(chǎn)生偏差的原因,形成工程總結報告上報技術和計劃管理小組及公司領導。
    四、項目應急管理程序
    1、目的:規(guī)范應急事項的管理,確保第一時間正確決策,提高組織的應變能力。
    2、原因:目前公司的正式審批手續(xù)有多道環(huán)節(jié),許多事項均需要公司、集團領導集體審批,審批周期時間一般在一周以上。而每個項目都會有緊急事項發(fā)生,為確保第一時間正確決策,在業(yè)主心目中時刻保持一個優(yōu)秀企業(yè)的形象,必須及時處理某些問題,以解決上述問題,達到提高組織的應變能力的目的。
    3、根據(jù)過去工作經(jīng)驗總結,下列工作可列入特急項目管理程序:
    (1) 業(yè)主對施工圖的少量、局部修改(不包括主體結構、主體工藝的修改);
    (2) 因施工現(xiàn)場天氣因素導致小量措施費用的增加;
    (3) 業(yè)主對工程工期、節(jié)點工期的修改(一周以內(nèi));
    (4) 設備到場計劃的更改;
    (5) 設計部門對工程的局部修改;
    4、程序:項目部提出特急項目申請后,經(jīng)工程部經(jīng)理判斷可列入此特急程序的,應及時向主管副總請示(可以是口頭形式)并著手準備工作,經(jīng)分管副總同意后即可組織施工,并同時擬書面報告及委托協(xié)議報分管副總及經(jīng)營計劃部,協(xié)議由項目部經(jīng)理與施工方負責人簽字即生效,內(nèi)容應包括:暫定造價、結算辦法、完成時間等。報告須含下述內(nèi)容:項目緣由及主辦人、暫定造價、分供商選擇方法并說明原因、工作計劃、其他說明事項。
    五、項目組織設計
    1、項目部組成:
    2、崗位職責
    項目經(jīng)理:協(xié)調(diào)組織項目部人員,完成該項目的成本、工期、質(zhì)量、安全的控制目標。對外協(xié)調(diào)與甲方、監(jiān)理的關系。對項目全權負責。
    土建工程師:監(jiān)督、督促地基處理、土建、裝修、道路、場平、綠化德施工,控制既定的施工成本、工期、質(zhì)量和安全的既定目標,做好資料歸檔工作,組織基礎、主體驗收工作。
    安裝工程師:監(jiān)督、督促管道、設備安裝施工,控制既定的施工成本、工期、質(zhì)量和安全目標,做好資料歸檔工作,組織單機、聯(lián)動、生物調(diào)試以及進行工藝運營人員的培訓。
    電氣工程師:監(jiān)督、督促電氣、自控、儀表工程施工,控制既定的施工成本、工期、質(zhì)量和安全目標,做好本系統(tǒng)調(diào)試、資料歸檔工作,進行電氣運營人員的培訓。
    施工圖紙的答疑修訂等工作;
    采購經(jīng)理:協(xié)調(diào)組織設備的采購、供貨、售后服務工作,根據(jù)項目實施計劃書控制好設備進場時間,并負責與供貨廠家有效溝通。
    預算經(jīng)理:及時完成項目成本分解和變更預決算及成本預測工作,為項目部分包招標及現(xiàn)場變更提供依據(jù),對項目成本進行有效控制。
    商務經(jīng)理:在項目部的配合,及時協(xié)調(diào)甲方、當?shù)卣?、政府職能部門等外部關系。
    六、項目實施計劃:詳見附表
    七、項目影響因素分析
    4、合同造價因素:
    5、工程性質(zhì)因素
    6、設計因素:
    3、工期因素:
    4、天氣因素:
    5、資金因素:
    八、資金計劃
    項目部
    九、設計計劃
    十、設計優(yōu)化
    十一、項目成本
    7、編制依據(jù):
    8、套用定額及取費標準;
    9、其他
    十二、設備采購清單
    采購經(jīng)理:
    社區(qū)社會工作計劃書篇六
    一、實習主要目的
    1、通過實習,將社會工作所學理論與實踐結合起來,進一步熟悉老年社會工作,協(xié)助老人更好地適應服務中心環(huán)境,過上歡樂幸福的晚年生活。
    2、通過實習,了解服務中心、老年人以及老年人間的需求,發(fā)揮社工的橋梁作用,建立服務中心、家庭、社會等多方位的服務體系,促進老年人保持健康的心理。
    3、通過實習,幫助老年人掌握基本的生理和心理保健知識,如飲食、血壓、情緒、個性等,通過談心和游戲等方式增強老年人的自我意識,適應老年生活,從而應對老年期特有的生理和心理障礙。
    4、通過實習,鼓勵老人發(fā)揮才智,參與社會發(fā)展參與社會發(fā)展,使老人“老有所為”。
    5、通過實習,提高實習隊員的社會工作專業(yè)素養(yǎng),內(nèi)化社會工作價值觀,增強服務意識和奉獻精神,在具體工作中把握尊重、真誠、平等、同感、案主自決、保密、理論聯(lián)系實際等專業(yè)原則。
    6、通過實習,幫助服務中心員工明確本機構中為老人服務的宗旨:愛心、細心、真心、耐心。在一定程度上提高服務中心員工的服務意識,提升自身專業(yè)素養(yǎng)。
    二、實習內(nèi)容
    1、協(xié)助服務中心護理部處理老年人工作日常事務;
    2、每周一期心理知識專欄,宣傳心理健康知識;
    3、每位組員完成2個個案,要求深入真實;
    4、開展1個小組工作;
    6、舉辦一些針對服務中心員工的專家講座。
    三、工作日程安排(xx年2月25日——xx年4月20日)
    1、熟悉工作階段:xx年2月25日——xx年3月9日隨主任晨間查房了解老人情況,鼓勵并陪護老人做回春保健操,陪老人散步談心、聽講座,融入服務中心的大家庭,找工作人員了解中心情況等。與老人及工作人員建立融洽關系,便于工作開展。
    2、開展工作階段:xx年3月10日——xx年4月13日
    (1)運用專業(yè)技巧,通過日常工作以及各種具體活動服務老人,豐富其精神和娛樂生活,最終期望達到減緩老人衰老速度,提高老人生活質(zhì)量。具體活動如紙鶴傳情活動,融洽員工和老人的感情,讓老人感受到中心的溫暖;擊鼓傳花活動;棋類比賽;書畫比賽;慶生日祝壽星,讓老人感受壽星的光榮;組織老人觀看一些溫馨電影;在晴天時組織老人游園曬暖;協(xié)同作畫或協(xié)同拼圖,增加老人之間的感情;培植盆栽,互贈祝福,每位老人培植一盆植物,待其成景后組織觀景會,附上祝福,與其他老人互贈;文藝演出等。
    (2)鼓勵老人發(fā)揮才智,參與社會發(fā)展參與社會發(fā)展,使老人“老有所為”。通過參與社會發(fā)展,自愿從事各種力所能及的社會活動,幫助老人克服因離崗休養(yǎng)而帶來的各種不適應、乃至不健康的心理,從而有效防止老年人的心理衰老。
    (3)針對服務中心員工,開展一些講座活動,提高他們的專業(yè)素養(yǎng)提升。主要內(nèi)容包括老年人心理、養(yǎng)生知識、服務理念、法律知識等。主要方式有在中心營造尊老敬老文化氛圍;員工老齡化體驗;請專業(yè)老師給員工開展專題講座。
    3、評估總結階段:xx年4月14日——xx年4月20日召開小組討論會、聽取服務中心領導及督導老師的意見以及征詢老人的實際感受,評估工作的開展實效。同時,處理好實習結束時可能產(chǎn)生的老人情緒問題。
    社區(qū)社會工作計劃書篇七
    工作計劃書是一個單位或團體在一定時期內(nèi)的工作計劃。寫工作計劃要求簡明扼要、具體明確,用詞造句必須準確,不能含糊。一般包括工作的目的和要求,工作的項目和指標,實施的步驟和措施等,也就是為什么做、做什么怎么做、做到什么程度。下面是社區(qū)社會工作計劃書,請參考!
    20xx年是我中心成立的第二年,趁著社會工作大發(fā)展的春風,機構將繼續(xù)秉承“扎根社區(qū),服務社群,助人自助”的宗旨,在各方的大力支持下,以繼續(xù)建設好一個凝聚愛心,服務社群的專業(yè)社工組織為目標,致力打造揚帆社工服務品牌,扎根南海,服務南海。20xx年度中心工作計劃如下:
    一、堅持一個中心:以專業(yè)服務為己任
    佛山社工事業(yè)現(xiàn)在正處于起步階段,作為南海第一家專業(yè)社工機構,我們有義務為社工事業(yè)的發(fā)展盡一份力。雖然在過去的一年中,我們通過開展青少年、老人服務,讓服務走進社區(qū)、走進居民家庭,不斷推進社工+義工的服務模式,但是居民對社會工作的認知程度仍不高,各級部門對社會工作專業(yè)服務的內(nèi)容、方法和意義還缺少認識。
    今后的中心工作,我們將以加強南海乃至佛山社工人才隊伍建設,發(fā)展社會工作為己任,繼續(xù)堅守社會工作的專業(yè)理念,按照社會工作服務程序,運用社會工作的專業(yè)技巧,解放思想,克服困難,大膽探索,在社會工作知識的培訓、宣傳,還是社工崗位的開發(fā)、社工專業(yè)服務的介入方面,進行積極的嘗試,探索本土化的服務模式,積累可推廣的經(jīng)驗。
    二、做好兩項工作:自身建設和社工宣傳
    (一)自身建設
    20xx年,我們將繼續(xù)完善中心在管理方面和服務方面的建設。管理方面,繼續(xù)建立健全與嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,樹立中心的品牌意識,打造中心的品牌文化。服務方面,加強項目規(guī)范,建立更加豐富的資源庫,同時加強與廣州等高校社會工作系的聯(lián)系,挖掘優(yōu)秀的社工人才,并加強粵港臺社工督導的溝通,打造專業(yè)的品牌團隊。另外,加強員工的培訓,提升員工的項目管理水平和服務技巧,提升服務質(zhì)量。
    (二)社工宣傳
    社會工作作為中國大陸新興的一個事業(yè),并不為廣大群眾所完全認知與接納,為了更好地開展服務,對于社工的宣傳也是現(xiàn)階段的一項重要工作。
    中心將通過深入社區(qū)宣傳、報刊、網(wǎng)絡等途徑進行社工知識宣傳。
    1、深入社區(qū):中心將在節(jié)假日不定期到社區(qū)舉辦活動,讓居民在參與活動中對社工有深刻的認識。過去的一年中心在南桂、桂園社區(qū)的成功充分表明了這一途徑的可行性,今年我們將加大力度,擴大范圍宣傳。
    2、媒體:爭取與《佛山日報》、《珠江時報》《南海電視臺》等佛山本地媒體合作,發(fā)布中心的活動通訊、宣傳社工文化,讓居民在日常活動中對社工有進一步的認識。
    3、網(wǎng)站:在新浪等網(wǎng)絡媒體上開通了博客、微博,定期、及時更新中心的活動、項目開展情況。并爭取在今年內(nèi)完成中心網(wǎng)站的建設。
    4、宣傳專刊:通過活動宣傳單張、項目通訊、月刊、年報等各類宣傳手冊,及時傳遞服務信息,加強中心服務動態(tài)介紹。
    三、打造三大品牌項目:為老服務、青少年服務和社工人才建設
    (一)以養(yǎng)老機構為載體開展為老服務
    老齡化社會呼喚專業(yè)服務的介入,養(yǎng)老機構的老人需要社工的慰籍。經(jīng)過對南海老人服務的現(xiàn)狀評估,整合中心的現(xiàn)有資源,中心在佛山市、南海區(qū)民政局的指導下,將為老服務定位為以養(yǎng)老機構為載體,深入開展老年社會工作服務。
    一是開展桂城長者頤樂中心社工人才隊伍建設試點項目。在獲得桂城關愛基金的資助下,中心將在桂城長者頤樂中心開展專業(yè)服務。包括建立社工部,開設社工崗位、建立社工服務的各項規(guī)章制度,打造院內(nèi)社工文化,開展員工專業(yè)團隊建設、開展長者專業(yè)服務等。通過整合院內(nèi)外的志愿者、場地設施、設備等資源等,為長者提供充足的資源服務;協(xié)助長者建立自助互助組織,滿足長者的需要,提升長者的生活質(zhì)素。
    二是開展西樵福利中心的社工督導和培訓。在西樵鎮(zhèn)政府的支持下,采取了政府派駐社工,機構派駐督導的1+1合作模式,整合港臺的社工專業(yè)資源,為西樵福利中心的員工提供系統(tǒng)專業(yè)的培訓。派駐專業(yè)督導定期為西樵福利中心社工提供專業(yè)指導,為西樵福利中心設立社工崗位、制定規(guī)章制度、打造院內(nèi)文化、培養(yǎng)專業(yè)團隊、開展專業(yè)服務提供及時有效的專業(yè)支持。
    三是拓展其他的養(yǎng)老機構服務。繼續(xù)與南海其他的養(yǎng)老機構加強溝通,探討服務模式,尋求可合作的途徑,建立揚帆為老服務的專業(yè)品牌。
    (二)以學校為陣地開展青少年服務
    在過去的一年中,我們開展的430動力快車、陽光伙伴勵志營項目經(jīng)驗分享,對中心開展青少年的服務區(qū)域有了重要的認識。學校是青少年學習生活的重要場所,對孩子的學習、情緒、智力、人格都有重要的影響。學校也是聯(lián)系家庭和社區(qū)的紐帶,為專業(yè)服務的介入提供了空間和條件。因此,今年中心的青少年服務采取駐校社工的形式,開始一個新的服務模式的探索。
    策劃“陽光動力”助學與助長計劃,爭取關愛基金的支持,在桂城的兩所中學(一所農(nóng)村、一所城市)開始試點。一方面研究農(nóng)村、城市學校的教育教學模式、青少年行為特征等,借助專業(yè)手法為青少年提供學習、生活、情緒等方面開展專業(yè)性輔導工作,探索不同的駐校社工服務的介入模式;另一方面探討社工與教師、家長的溝通合作模式,總結社會工作的介入途徑。同時,通過社會工作專業(yè)服務,幫助有需要青少年得到及時的服務,推廣“愛己及人,助人樂己”關愛精神,培養(yǎng)活力健康新一代。
    通過駐校社工服務,進一步推廣學校社會工作,關心青少年的全方位發(fā)展,實施培養(yǎng)青少年的“全人計劃”,協(xié)助青少年學生能夠正視生活現(xiàn)狀,挖掘自身潛能,培養(yǎng)良好的人際交往能力,促進其全面健康成長,并能在活動中成為桂城義工中的一分子,參與“愛家、愛桂城”的行動。
    (三)以培訓為手段加強社工人才隊伍建設
    加快本土社工人才建設,進一步推動社會工作的本土化是中心今年的另一重要工作。一是通過社會工作職業(yè)水平考試考前輔導,幫助應考人員把握考試大綱規(guī)定內(nèi)容,加強對教材的理解,提高應試能力,提高通過率,加快人員轉(zhuǎn)型;二是通過專題培訓,進一步普及社工知識,提高工作效能,推廣社會工作服務理念和技巧;三是通過業(yè)務考察、交流,實務訓練,拓寬本土服務人員的專業(yè)服務手法,加快社會工作專業(yè)人才隊伍的建設。
    四、做好四項工作:預估策劃-項目實施-評估反思—總結研究
    要提升專業(yè)水平,保證專業(yè)服務品質(zhì),必須要做好四項工作:
    (一)預估策劃:加強對服務人群和區(qū)域的調(diào)查研究,借助訪談提綱、問卷等工具,通過社區(qū)探訪、焦點訪談等形式,深入一線了解服務對象的需求。制定各類服務人群的訪談提綱和問卷,完善調(diào)查研究的手段和方法,加強項目策劃的培訓和指導,繼續(xù)策劃出符合市民需求、政府需要的專業(yè)服務項目。
    (二)項目實施:在現(xiàn)有的服務項目中,將進一步規(guī)范服務的流程,建立服務的標準,規(guī)范各類文書檔案,形成一套制度化、規(guī)范化的可復制的經(jīng)驗模式。按照項目書的內(nèi)容和進程,堅持專業(yè)服務的原則,有序開展各項專業(yè)服務,確保項目進度和服務品質(zhì)。
    (三)評估反思:根據(jù)項目要求,做好關愛基金資助的三個項目、西樵山復退軍人醫(yī)院社工人才隊伍建設試點項目結項工作。做好項目的自評、項目服務的文書、圖片、音像資料整理、分檔保存工作,各項規(guī)章制度和財務審計報告等,做到管理規(guī)范、材料完整、交代清楚,確保項目評估順利通過。同時,要加強項目服務的反思,及時彌補不足,積累經(jīng)驗。
    (四)總結研究:要充分利用中心的專家團隊,加強對項目服務的模式研究,不斷總結本土化服務的經(jīng)驗,推廣本土社會工作專業(yè)服務模式。今年,要在各級刊物上發(fā)表專業(yè)的研究性文章,并總結介入服務案例,在合適的時機結集出版,進一步宣傳社工專業(yè)服務。
    新的一年,中心將按照社工服務的專業(yè)要求繼續(xù)完善各項工作流程和規(guī)范,加快中心團隊建設,努力做好已開展項目工作。在時機合適的情況下,將在新的領域、新的項目上進行拓展,為共同打造社工事業(yè)的春天而努力!
    社區(qū)社會工作計劃書篇八
    活動目的:
    親子活動主要是親緣關系為主要維系基礎,以孩子跟家長的互動游戲為核心內(nèi)容,全方位開發(fā)孩子的多種能力,幫助孩子們初步完成自然人向社會人的過渡的一種活動。孩子的早期教育尤為重要,要對孩子進行智力開發(fā)和情商的培養(yǎng)。為了推動計生早教育,做好優(yōu)生優(yōu)育宣傳工作,幫助家長進一步學習親子游戲的方式、方法,我系決定開展親子運動會來為孩子們帶來一份美好的回憶。
    活動時間:
    活動對象:
    輻射影響受眾:輻射普陀區(qū)十幾萬中小學生、幼兒園孩子與家長人群;
    活動價值:
    大型社區(qū)活動,兼具焦點性與權威性;
    社區(qū)公園處熱點地域,人流密集而矚目;
    價值宣傳展示平臺,與目標受眾直接互動;
    綜合性的環(huán)境與宣傳道具布置,突顯品牌形象,傳播產(chǎn)品信息;
    活動形式:
    開展方式:
    在活動現(xiàn)場劃分區(qū)域,分主題建立由若干個3m*3m標準面積及其組合的游樂區(qū)域,在下午時段通過充氣玩具、趣味游戲、展覽展示、有獎問答、各類咨詢等方式宣傳對應主題的相關內(nèi)容,晚間免費播放電影。主辦機構向每個社區(qū)家庭發(fā)放門票及活動宣傳頁,宣傳頁內(nèi)容是各主題活動區(qū)域介紹、游戲內(nèi)容介紹等等,小朋友可帶兩位家長免費入場游玩,自由參與現(xiàn)場各主題區(qū)域活動及觀看電影。
    時間安排:
    下午2:00—6:00各主題互動游樂活動
    下午7:00—9:30社區(qū)電影播放
    主題游樂活動內(nèi)容:
    活動過程
    以每個家庭為單位,活動均分為n組,每組4個家庭。
    (一)活動1踩氣球(家庭中一大一小)
    材料準備:氣球、綁繩
    游戲方法:在一個5平方米的區(qū)域內(nèi)用腳踩破他人腳后跟上綁的氣球,直到游戲時間結束;一個小朋友和一個家長分別腳上綁3個氣球,每個人不能出圈,只能用腳,否則視為違規(guī),取消繼續(xù)比賽的資格;在比賽時間內(nèi)(5分鐘)踩別人的氣球,并躲開別人不讓踩破自己腳上的氣球,剩下多得3個家庭獲勝;獲勝者分別獲得一套家庭套裝的洗發(fā)用品、家庭裝洗潔精及牙膏和香皂作為獎勵。
    (二)活動2乒乓球拍托球快步走(家庭中一大一小)
    材料準備:乒乓球拍、乒乓球
    游戲方法:家長和孩子各自站在標示線相對的兩頭,孩子利用乒乓球拍拖著球趕到家長那里;家長接住球拍繼續(xù)托著球趕到小朋友的一端,交給本組的下一個家庭,全組跑完,游戲就結束;在比賽過程中球掉地上的須停止后托好球方可繼續(xù)行走,如有違規(guī)者當輸;以先跑完的隊獲勝,獲勝那一組的每個家庭獎勵一套家庭套裝的洗發(fā)用品。
    (三)活動3套圈圈(孩子和雙親)材料準備:套圈數(shù)個、飲料數(shù)瓶(罐、盒)
    游戲方法:把飲料排成兩排,每排有10瓶(罐、盒);在比賽時間內(nèi)(10分鐘)家長和小孩在規(guī)定的距離外利用套圈圈飲料,圈中的飲料最多的`前三個家庭分別獎勵牙膏和香皂。
    (四)活動4、運球(家庭中一大一小)材料準備:籃球數(shù)個
    游戲方法:4個家庭為一組,家長和孩子背對背,把一只球夾在兩人身體中間,合作把球運到指定的地方,最先運到的家庭獲勝。
    規(guī)則:在運球的過程中,手不許碰到球;途中如球掉下,則撿起球返回起點,重新開始。
    (五)活動5貼鼻子(家庭中一大一小)材料準備:動物貼圖
    游戲方法:將家長的眼睛蒙上,原地轉(zhuǎn)三圈,請小朋友用語言指揮家長將鼻子貼到動物的準確位置即獲成功。
    規(guī)則:家長要將眼睛蒙好不能偷看,幼兒只能用語言指揮。
    (六)活動6跳圈圈(家庭中一大一小)材料準備:呼啦圈數(shù)個
    游戲方法:準備兩個圈,孩子從一個圈里跳到另一個圈里,家長趕快從孩子后面將圈拿到前面,依次類推,直到終點。
    規(guī)則:孩子自己跳圈,家長不得推、抱孩子。
    頒獎儀式
    由主辦方相關領導為獲獎的孩子和家長頒發(fā)相應的獎勵。九、應急措施
    最大限度控制特殊情況造成的損害,維護本次活動的穩(wěn)定和有序地開展,作出以下活動安排:
    1、事先熟悉活動地點的環(huán)境,了解周圍是否有安全隱患,若有應及時整改。
    2、做好活動的組織工作,強化活動紀律,確定負責人,事先制訂好計劃,照顧孩子的安全,注意孩子活動時的安全。
    3、活動時,要及時提醒孩子安全第一,比賽第二。
    4、隨時供應孩子飲水,在活動過程中,安排孩子適當休息。
    5、為了避免不必要的誤會和傷害,每輪比賽之前都有相應的人員作出游戲示范。
    社區(qū)社會工作計劃書篇九
    一、案主資料
    姓名:小虹
    性別:女
    年齡:10歲
    生理特征:個頭較高,膚色偏黑
    性格特征:多愁善感、沉默寡言、言行猶豫徘徊、瞻前顧后,性格內(nèi)傾、封閉自保
    家庭職業(yè)背景:農(nóng)民,但父母長期在外打工
    家庭感情:較為復雜,由于從小便在姨媽家長大,父母基本沒有撫養(yǎng)過她,因此在感情上對姨媽最為深入,甚至一度稱呼姨媽為“媽媽”;對親身父母則感情淡薄。
    二、案例陳述
    主要問題:心理陰影,性格轉(zhuǎn)變,沉默寡言,一定的厭學情緒
    背景材料:小虹家總共有4兄妹,她排老二,上有一個姐姐,下有一個妹妹和一個弟弟,家里為了逃避計劃生育處罰,便將幼小的小虹送往姨媽家撫養(yǎng)。那時姨媽家經(jīng)濟尚且寬裕,欣然接受,便承擔起撫養(yǎng)小虹的責任。小虹聰明可愛,再加上得到姨媽(原為一名教師)的精心教育,一直保持著優(yōu)秀的學習成績,無論在學校還是在家里都表現(xiàn)活潑,令人喜愛。小虹在姨媽家慢慢成長的過程中,很喜歡姨媽家,也逐漸將姨媽當成自己的媽媽,并一直稱呼姨媽為“媽媽”,自己的親身父母會偶爾過來看望小虹,但小虹和親身父母的親熱程度顯然不如和姨媽親昵,甚至在姨媽、親身父母同在的場合下,小虹只是在姨媽那里撒嬌,基本和父母感情疏遠。為此,有不少親戚朋友故意開玩笑似的詢問小虹,比如,“小虹,你到底是誰的孩子?”,“你又不是你姨媽的親孩子,應該和你媽更近一些?”……諸如此類的問題,盡管并無惡意,但年幼的小虹無從回答,在多次受到這種問題的困擾下,小虹便拒絕回答這樣的問題,以沉默代替回答。某天,一個好事親戚反復詢問這類問題用來逗樂,小虹鼓足勇氣回答了一些,后遭到親戚的大笑,小虹當場情緒低落,終于忍不住流出眼淚,從此表現(xiàn)得沉默寡言、言行猶豫徘徊。撫養(yǎng)小虹的姨媽后期因為家庭負擔過重,曾要求小虹的父母將小虹帶回家撫養(yǎng),但由于小虹父母一直忙于在外打工(小虹的兄弟姐妹由爺爺一家照顧),事情一再耽擱,造成姨媽的一些不滿與誤解,因此對小虹的關愛不如從前。小虹更加情緒失落,因而導致在家和在學校積極性都下降了許多,成績下降很快,逐漸有厭學情緒,整天無精打采,很少展現(xiàn)笑容。
    三、分析治療理論模式
    針對小虹的這種狀況,社工計劃采用心理社會治療模式,這是因為小虹在成長過程中有未被解決的困擾,以及不好的經(jīng)歷壓抑在內(nèi)心里,給自己造成了極大的傷害和心理陰影,從而導致不合理的心理狀態(tài)和處事態(tài)度。同時,心理社會治療理論認為個體成長過程中的生活經(jīng)歷所持有的觀念都會有意無意地影響到其現(xiàn)實的心理狀態(tài)和行為模式,因此了解個人早年經(jīng)歷對于了解其現(xiàn)在和將來都有很大幫助,同時,在個體與環(huán)境的互動中,家庭和社會角色對超我和理想自我的建立都有重要影響。小虹面對的問題一定程度上與其早期經(jīng)歷的那件事情有關,并且一直被“親媽”、“姨媽”等問題困擾,一旦能夠好這些問題,將會有助于小虹的健康成長。
    四、案主需求
    由案主目前面臨的困境可知,案主亟需對一些自己比較敏感的問題的解答,而且這些解答必須具有一定說服力,能夠說服自己,還能夠說服他人;其次,案主需要一個充滿溫暖與關愛的成長環(huán)境;最終需求是圓滿解決兩家人之間目前存在的矛盾,營造和諧的親屬關系。
    五、服務過程與計劃
    大致可分為四個階段,每個階段可按七天為一周期:
    1. 建立關系(第一星期):社工開始與案主接觸,并進行初次會談。初次會談時,工作者要全面了解案主面臨的問題和需要,注意案主的心理狀態(tài)及其變化,運用相關技巧贏得案主的信任,可以通過與小虹玩一些小游戲,增強小虹對工作者的信任,工作者要在多種場合給予案主信心和希望,激勵案主的成長動機,并制定治療計劃目標等。
    2. 進行心理社會研究(第二星期):社工全面收集和案主的.有關資料。需收集的資料包括直接資料和間接資料,直接資料是指直接通過與案主會談直接獲得的資料,可以在與小虹進行初次和二次訪談時,可以使用宣泄治療法,一方面讓小虹不滿的情緒和困惑得到宣泄,另一方面獲得有用資料,但在這個過程中必須要對宣泄進行有效地控制和引導。間接資料是在訪視案主家庭,包括案主的姨媽和自己親身父母家。收集的資料主要包括案主的家庭情況、個人成長經(jīng)歷、個人的心理和生理情況、案主的內(nèi)心沖突和目前的行為狀況等。
    3. 對案主及相關問題進行診斷(第三星期):在整理、歸納及分析所得資料的基礎上,對問題的本質(zhì)進行評估和推斷。重點包括問題的性質(zhì)、產(chǎn)生的原因以及發(fā)展的過程;家庭環(huán)境與家庭心理動力;案主個人生活經(jīng)歷和行為特征等。在這一階段,可以把握案主的喜好,尤其是案主比較關心的或比較敏感的問題,為下一階段計劃的實施做好鋪墊。
    4. 治療(第四星期并持續(xù)一個月):工作者與案主進行深入接觸,并對案主進行治療。目標是減輕“人——情境”系統(tǒng)的功能失調(diào),緩解案主郁悶的情緒;改善案主的社會及生活環(huán)境,增強案主的自我適應能力,促進成長。
    同時,社工還要協(xié)助當事人修正不良的自我功能和超我功能,克服不良的自我防衛(wèi)機制,鼓勵小虹在面對問題是能夠勇于回答,并且社工可以幫助小虹如何有技巧性的回答問題,通過一些情景模擬訓練等來提高小虹的應變能力,和有效控制自己行為的能力。
    社工還可以對小虹進行間接治療,可以與小虹的姨媽及小虹的生父母進行溝通,包括給予小虹更多的關愛,多和小虹談心,增強小虹的信心;協(xié)調(diào)好兩家關系,并且尊重小虹的選擇(愿意在誰家成長),還可以與小虹所在學校聯(lián)系,通過改善小虹的生活環(huán)境和學習環(huán)境來達到小虹不良行為的改變、人格的完善。
    六、成效評估
    主要通過觀察和測量小虹的生活態(tài)度和性格變化進行評估,比如可以用一些測量表對小虹進行周期性測量,還可通過詢問小虹的姨媽、生父母或老師同學了解小虹的近況。要對小虹的一些轉(zhuǎn)變進行詳細的記錄,并前后形成對照,吸取轉(zhuǎn)變過程中的經(jīng)驗技巧與教訓。
    七、社工反思
    由于該案例尚未實行,只是計劃,因此,主要反思是如何將所學理論運用到實踐中。整套計劃中,深深認識到理論知識的不足,在某些方面認識到問題的所在,但缺乏理論的儲備而無法表達,因此以后需要加強理論素養(yǎng)??v觀整個計劃,認為心理社會治療模式具有不少優(yōu)點,例如效果會較明顯,但可能花費的時間會更長,花費的人力物力資源會更大。
    社區(qū)社會工作計劃書篇十
     展望未來,我們的前景充滿希望,要使社區(qū)經(jīng)濟全面協(xié)調(diào)持續(xù)發(fā)展,我們必須堅持服務村民和保證村民利益為出發(fā)點,按照建設幸福和諧新高橋的總體要求,為推動和諧高橋的全面發(fā)展,結合社區(qū)實際情況,制定xx年工作思路。
     (一)、指導思想
     深入貫徹落實黨的xx大精神,以落實科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以黨建工作為龍頭,以“打造新高橋商圈”為戰(zhàn)略目標,以構建和諧高橋為工作主題,以經(jīng)濟發(fā)展為工作核心、促進和諧高橋的全面發(fā)展。
     (二)、 工作目標
     堅持全面加強和改善黨的領導,創(chuàng)一流的領導班子;堅持創(chuàng)新服務意識,轉(zhuǎn)變服務方式,促進經(jīng)濟發(fā)展;堅持服務社區(qū),服務居民,促進社區(qū)建設健康有序發(fā)展。積極構建幸福和諧新高橋。
     (三)、工作任務和措施
     1、圍繞構建幸福和諧高橋這一目標,形成經(jīng)濟發(fā)展有序、服務功能完善、居住環(huán)境舒適、治安秩序良好、文化教育繁榮、管理手段先進、人際關系融洽、自治參與廣泛的和諧社會發(fā)展態(tài)勢。
     2、貫穿經(jīng)濟建設這條主線,實現(xiàn)經(jīng)濟提效。
     3、貫穿社區(qū)建設這條主線,實現(xiàn)發(fā)展提質(zhì)。
     以社區(qū)黨建為龍頭,探索社區(qū)黨員教育管理工作的新機制新方法;標本兼治,強化教育,不斷加強黨風廉政建設;強化和完善社區(qū)、小區(qū)、樓棟三級組織體系;以社區(qū)文化建設為抓手,提升社區(qū)文化品位;以社區(qū)服務為核心,拓展社區(qū)服務領域;以社區(qū)自治為方向,順利完成社區(qū)換屆選舉;以社區(qū)共建為載體,做到共駐共建,資源共享,逐步形成自治型、服務型、平安型、學習型、生態(tài)型社區(qū)。
     4、抓好拆遷安置工作,切實改善居民區(qū)生活質(zhì)量,營造和諧的人居環(huán)境。
     5、抓好社會保障服務工程,實現(xiàn)保障擴容。 ,營造和諧的生活保障環(huán)境。
     6、力爭社會綜治工作有新突破,打造平安高橋。一是做好矛盾糾紛調(diào)處工作,調(diào)解率達到100%以上,調(diào)解成功率達到100%以上;二是做好平安社區(qū)創(chuàng)建工作,并將平安社區(qū)創(chuàng)建觸點向小區(qū)、樓棟、單位延伸。三是穩(wěn)妥推進消防進社區(qū)工作,實現(xiàn)社區(qū)消防自我管理、自我教育、自我提高;四是做好法制進社區(qū)、進樓棟、進家庭的普法、學法、用法工作。
     7、力爭在小區(qū)管理模式上有新的突破,
     8、力爭在計劃生育服務上有新的突破。堅持以人為本,搞好服務,一是搞好政策服務、生殖健康服務、藥具宣傳服務、隨訪親情服務,二是充分發(fā)揮計生協(xié)會作用,實現(xiàn)居民的自我教育、自我管理、自我服務,提高群眾對計生工作的滿意度,爭創(chuàng)先進。
     9、力爭在城市管理上有新的突破,實現(xiàn)管理模式的兩個轉(zhuǎn)變,變被動管理為主動管理,變突擊管理為經(jīng)常管理。充分發(fā)揮各個小區(qū)城管專干的作用,擴大管理覆蓋面。
     一、活躍社區(qū)文化,廣泛宣傳社區(qū)精神文明公約,提高文明新風、文明行為,利用社區(qū)資源,開展科普宣傳、法制宣傳,青少年校外思想道德教育,辦好家長學校等各類宣傳和培訓活動。管理好文化活動室和圖書閱鑒室。
     二、搞好社區(qū)綜合治理,認真做好戶籍管理及外來人員私房出租戶的管理,完善綜合治理組織網(wǎng)絡,形成群防群治,杜絕黃、賭、毒現(xiàn)象,及時做好民事糾紛的調(diào)解,做到公平公正,確保社區(qū)內(nèi)無重大刑事案件,讓社區(qū)內(nèi)的居民安居樂業(yè)、秩序良好。
     三、做好充分就業(yè)社區(qū)的各項工作,讓更多的下崗失業(yè)人員在政府勞動部門、社區(qū)的關心下,實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè),樹立自主創(chuàng)業(yè)、建全就業(yè)援助等,為構建和諧社區(qū)扎扎實實做好充分就業(yè)社區(qū)的各項工作。
     四、加強組織建設,完善全體黨員生活和管理制度,堅持“三會一課”制度,增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,發(fā)揮領導核心作用。
     五、發(fā)揮社區(qū)自治功能,認真執(zhí)行社區(qū)自治章程和各行自治制度,辦事公正公平、監(jiān)督措施落實,群眾滿意。
     六、搞好社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,堅持環(huán)境衛(wèi)生自查制度,每月自查2次,發(fā)揮社區(qū)內(nèi)衛(wèi)生監(jiān)督員的作用,做到社區(qū)內(nèi)凈化、綠化、亮化、無臟亂差,確保環(huán)境整潔干凈。
     七、堅持以人為本,推進和諧社區(qū)建設,加強自身學習,加強黨員隊伍建設,不斷提高做居民工作,為居民謀利的本領,做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀,不斷完善社區(qū)服務功能,努力為群眾辦實事,辦好事。
     八、加強社區(qū)服務,提高社區(qū)服務質(zhì)量,發(fā)揮社區(qū)志愿者隊伍的骨干作用。服務項目多樣化,積極開展社會養(yǎng)老、敬老愛幼服務活動,開展健康咨詢量血壓等服務活動,熱心做好弱勢群體、困難家庭的生活保障工作,積極為下崗失業(yè)人員服務。開展熱線求助服務,為居民排擾解難。大力宣傳計劃生育工作計劃,熱心為育齡婦女服務,計劃生育率達100%。
     居民社區(qū)工作計劃是如此的重要,所以我們在不斷的前進中,在不斷的經(jīng)濟發(fā)展中,社區(qū)工作一定不要落下,社區(qū)工作室保障人民生活生產(chǎn)的最堅強的后盾。當然在社區(qū)工作中,會遇到各種各樣的困難,不過這些都是需要更大的努力,才會克服,相信xx年我們的社區(qū)工作一直會持續(xù)下去!
     本學期我負責實驗室的全面工作,為了更好地實踐新課標理念,發(fā)揮實驗室的'教學功能,批培養(yǎng)新一代有能力的人才,現(xiàn)制定實驗室工作計劃如下:
     一、 指導思想
     繼續(xù)全面貫徹新課標理念,堅持以學生自主、探究、合作、創(chuàng)新的學習形式,提高學習效果,改進和加強實驗室工作人員的思想政治工作,不斷分析新情況,研究新問題,提出新政策,本著為學生服務思想,大力配合科學教師開展實驗教學,培養(yǎng)學生熟練的實驗操作技能,增強學生的綜合能力。
     二、 具體工作
     1、按要求健全完善實驗室的各項規(guī)章制度,并及時更換上墻,張貼時做到合理美觀,建立標準合格的實驗室。
     2、做好實驗儀器帳物的校對工作,入庫儀器按要求登記,并及時入財務帳,做到物、帳一致,賬目清晰。
     3、做好儀器的管理工作,實驗室儀器要及時清點,擺放合理,使用方便取放,借還時要及時填記錄,并及時整理放回原位。
     4、做好儀器室、實驗室的衛(wèi)生工作,經(jīng)常開窗通風,及時清除儀器上的灰塵,做到室內(nèi)潔凈,物品整潔。
     5、做好儀器的維護工作,教育學生要愛護實驗儀器,對損壞的儀器要及時處理,能維修的要及時維修,不能維修的請示領導處理或申請報廢,不足時要申請購買。
     6、要加強對實驗室危險藥品的管理,易蝕、易爆等藥品要有專柜存放,柜上有劇毒標志,柜上有鎖,使用時嚴格控制用量,并及時登記。
     7、做好實驗室的防火、防盜等工作,室內(nèi)備有滅火器,下班關窗鎖門。
     8、按要求開出演示實驗,分組實驗,保證實驗數(shù)量和質(zhì)量,及時與科學教師溝通,熟悉科學課的實驗,做好科學課與自然課的并軌工作。
     9、上實驗課時協(xié)助實驗教師發(fā)放儀器,及時處理臨時問題,確保實驗課師生安全很正常授課秩序.
     總之,本學期我會努力開展好實驗室的各項工作,讓實驗室成為師生們共同學習、共同成長的天地!
    社區(qū)社會工作計劃書篇十一
    新學期開學已近兩個月,在華強街道辦黨工委領導的大力支持下,我們有幸能在社區(qū)繼續(xù)開展我們的法律咨詢點的活動,同時在社區(qū)的竭力幫忙下心理健康輔導工作站和周末義務家教也能順利展開。而我們活動的主力是志愿者,為增強志愿者實踐工作的職責感,弘揚社會愛心精神,推動三個項目活動工作的更好發(fā)展,同時為了利用人力物力等綜合資源和節(jié)省時間,讓活動在短期內(nèi)進入正軌,特此我們策劃了法律咨詢點、心理健康輔導工作站、周末義務家教三個活動的揭牌儀式。
    xx年xx月xx(具體時間由社區(qū)領導決定)
    xx街道辦xx社區(qū)(xx路xx2號)
    社區(qū)全體工作人員、社區(qū)部分青少年、幫教團隊成員、情系“三農(nóng)”協(xié)會成員、三大項目的自己志愿者。
    新學期的開始,宣布我們的活動將會以嶄新的面貌出此刻社區(qū),呈現(xiàn)給農(nóng)民工、問題少年和社區(qū)兒童等需要幫忙的人們,鞏固這一為大學生愛心事業(yè)帶給實踐機會的平臺。
    具體流程:
    (1)主持人開場白,介紹出席的社區(qū)領導以及參加的各方人員宣布儀式開始;
    (2)社區(qū)領導致詞;
    (3)幫教團隊的志愿者代表發(fā)言;
    (4)法律小隊的志愿者代表發(fā)言;
    (5)學生家長代表發(fā)言;
    (6)宣讀榮獲xx年度大學生志愿者優(yōu)秀組織獎和先進個人名單;
    (7)頒獎儀式;
    (8)分別宣讀本學年三個活動的志愿者名單并寄語;
    (9)社區(qū)領導和學生代表為“心理健康輔導工作站”揭牌;
    (10)法律咨詢點、義務家教、心理健康輔導工作站志愿者開展活動;
    (11)主持人總結并宣布儀式結束。
    注:具體主持人和發(fā)言人由負責人確定并通知。
    社區(qū)社會工作計劃書篇十二
    為了就孩子的溝通系統(tǒng)、學習狀況和情感支持進行規(guī)劃,以社會工作小組工作的形式,設計相關活動,減輕孩子學習壓力,提高孩子的'支持系統(tǒng),改善親子關系,促進家長——孩子——學校三個因子的交流互動互助,提高孩子的發(fā)展能力,促進孩子的學校青少年社會工作發(fā)展。我們特別舉辦了這次暑期青少年社區(qū)活動。
    廣杭苑社區(qū)7-13歲的青少年。
    減輕孩子學習壓力,提高孩子的支持系統(tǒng),改善親子關系,促進家長——孩子——學校三個因子的交流互動互助,提高孩子的發(fā)展能力,促進孩子的學校青少年社會工作發(fā)展。
    第一周:促進孩子相互交流,融洽同學關系(上)。
    第二周:促進孩子相互交流,融洽同學關系(下)。
    第三周:減輕學習壓力,促進學習交流,提高學習效率。
    第四周:促進親子溝通,尋求孩子的生活和情感支持系統(tǒng)。
    第五周:
    7月2日—7月30日每周一上午9:00。
    2、社區(qū)內(nèi)學校的教師志愿者。
    3、社區(qū)內(nèi)居民志愿者。
    4、社區(qū)街道醫(yī)院醫(yī)護志愿者。
    5、社區(qū)內(nèi)物業(yè)保安志愿者。
    組長:陽惠——社區(qū)所屬社工。
    安全:社區(qū)民警、瀏陽物業(yè)保安。
    醫(yī)療:廣杭苑社區(qū)醫(yī)療服務站。
    后勤:夏敏。
    海報宣傳、熟人推薦、學校宣傳、網(wǎng)絡宣傳。
    礦泉水、食品、水果、獎品、獎狀、卡紙、筆、
    麥克風、多媒體設備。
    社區(qū)社會工作計劃書篇十三
    三年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1989年8月2日)
    居住地:北京
    電話:190********(手機)
    e-mail:
    最近工作[1年6個月]
    公司:xxx貿(mào)易有限公司
    行業(yè):貿(mào)易/進出口
    職位:高級企業(yè)社會責任專員
    最高學歷
    學歷:本科
    專業(yè):社會學
    學校:中國社會科學院
    自我評價
    我友善正直樂觀向上,勤奮執(zhí)著責任心強,學習能力強,易于接收新事物,組織協(xié)調(diào)能力強,具有較強的團隊合作意識。較強的邏輯思維能力和嚴謹穩(wěn)重的作風。社會實踐經(jīng)歷豐富,并有社會調(diào)查的組織參與經(jīng)驗。興趣廣泛,尤其愛好閱讀,更以中外名著中的思想精髓、倫理道德標準自察自省,以求不斷提高自身修養(yǎng)。
    求職意向
    到崗時間:一周之內(nèi)
    工作性質(zhì):全職
    希望行業(yè):貿(mào)易/進出口
    目標地點:北京
    期望月薪:面議/月
    目標職能:高級企業(yè)社會責任專員
    工作經(jīng)驗
    /3—至今:xxx貿(mào)易有限公司[1年6個月]
    所屬行業(yè):貿(mào)易/進出口
    產(chǎn)品保障部高級企業(yè)社會責任專員
    1.建立及完善公司整體環(huán)保計劃及實施細則;
    2.通過培訓及現(xiàn)場評審的方式確保供應商了解審核標準;
    3.協(xié)助供應商獲得相關認證以符合公司及相關客戶要求。
    /7—2013/3:xxx出口貿(mào)易有限公司[1年6個月]
    所屬行業(yè):貿(mào)易/進出口
    社會責任審核審核員
    1.預約工廠,為下一步工廠審核進行行程安排;
    2.按照國家和地方法律法規(guī),對供應商的社會責任狀況進行突擊/正常審核;
    3.對持有wrap/sa8000認證證書的供應商隨機抽查,判斷其是否持續(xù)有效性;
    4.根據(jù)審核情況,現(xiàn)場給予審核結論;
    5.審核供應商廠紀廠規(guī),規(guī)章制度,以及操作過程中是否按照要求執(zhí)行;
    6.關注供應商提交的工資和工作時間的“透明性”;
    7.及時更新ffc系統(tǒng)。
    教育經(jīng)歷
    /9--2011/7中國社會科學院社會學本科
    證書
    /6大學英語六級
    /12大學英語四級
    語言能力
    英語(熟練)聽說(熟練),讀寫(熟練)
    社區(qū)社會工作計劃書篇十四
    社區(qū)是養(yǎng)成教育的一個基地,也是學校德育工作的一個十分重要的場所,是學生體驗社會主要陣地。社區(qū)的自然環(huán)境和人文環(huán)境在孩子的成長過程中有著重要的意義。充分利用社區(qū)教育資源,把孩子帶進社會大課堂中,對于發(fā)展教育,促進健康成長有著舉足輕重的作用,而學生的參與也為社區(qū)提供了鮮活的力量。為此特制定如下計劃:
    以“以德治國”的重要思想為指導,以國家“公民道德實施綱要”為依據(jù),以“五愛”為基本要求,堅持家庭教育、學校教育與社區(qū)教育相結合,全方位、多渠道地開發(fā)社區(qū)德育資源,努力構建齊抓共管立體開放的社區(qū)道德建設的教育管理體系,營造良好的育人大環(huán)境,達到“社會育人”和“育社會人”目的。使學生具有良好的公民道德意識,在社會實踐中成為文明的小主人,生活的小主人,健康的小主人,勞動的小主人,學習的小主人。
    1、開展美化社區(qū)活動,對學生進行環(huán)保教育。組織各種志愿服務小隊,行走穿梭于街頭巷尾,做些力所能及的勞動:擦窗、綠化、清潔、除白色垃圾等等。讓學生認識到這是我們的社區(qū),這是我們的家庭,這是我們應該愛護的地方,增強環(huán)保意識。
    2、開展社區(qū)互動弘美德活動,讓孩子們孝敬長輩,關心他人。定期組織學校到鎮(zhèn)敬老院慰問孤寡老人,要求每個班級都能與孤老結對,學生們定期上門慰問,幫著打掃,陪著聊天。
    3、為加強未成年人思想道德建設,減輕學生課業(yè)負擔,學校利用有限的教育資源盡可能地為學生創(chuàng)造條件,開設活動場所,以豐富學生的課余生活。學校在寒暑假、節(jié)假日開放電腦房、圖書閱覽室、體育場,配備專職輔導教師進行管理和輔導。
    4、學校與村委結對子,同時要求各班制定詳細的社區(qū)活動計劃,并定期與街道負責人聯(lián)系,組織志愿者到結對社區(qū)報到,參加為民服務小隊,一起進入社區(qū)走上街道,配合村委干部開展各類文藝宣傳活動、勞動服務活動。
    5、聘請法院、交警隊、綜合治理辦公室的同志,來校做專題講座。
    6、為創(chuàng)設良好的學校周邊環(huán)境,要與學校所在村村委有關負責人交涉,并得到全體家長委員會成員的支持,爭取使原來學校門前“臟、亂、差”的環(huán)境得到了改善,保障學生安全上學、放學。
    7、發(fā)揮農(nóng)村優(yōu)勢,建立多種類型的小陣地。農(nóng)村中擁有各種教育活動資源,都可作為社區(qū)少先隊活動的小陣地。
    根據(jù)活動的類型建立不同的活動陣地。如:
    1、服務型活動陣地:在活動前,預先考查村里有需要進行服務的老人與地點。比如幫助孤老做家務,清掃村老年活動室,美化一條路等都是服務的內(nèi)容。
    2、考察型活動陣地:在鄉(xiāng)鎮(zhèn)中,有些合資企業(yè)效益較好,可以通過組織學生進行考察活動,來了解本鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展狀況。讓學生們樹立起建設祖國、發(fā)展家鄉(xiāng)經(jīng)濟的強烈愿望。
    3、實踐型活動陣地:利用農(nóng)村中的一部分家庭承包的蔬菜基地或養(yǎng)殖基地,隊員可以參與實踐活動,學習種一種蔬菜或?qū)W養(yǎng)一種小動物,培養(yǎng)他們的技能。
    社區(qū)社會工作計劃書篇十五
    尊敬的領導:
    您好!
    我是安徽工程科技學院一名即將畢業(yè)的本科畢業(yè)生。
    我很榮幸有機會向您呈上我的個人資料。
    在投身社會之際,為了更好地發(fā)揮自己的才能,謹向各位領導作一下自我推薦。
    伴著青春的激情和求知的欲望,我即將走完四年的求知之旅,美好的大學生活,培養(yǎng)了我科學嚴謹?shù)乃季S方法,更造就了我積極樂觀的生活態(tài)度和開拓進取的創(chuàng)新意識.課堂內(nèi)外拓展的廣博的社會實踐、扎實的`基礎知識和開闊的視野,使我更了解社會;在不斷的學習和工作中養(yǎng)成的嚴謹、踏實的工作作風和團結協(xié)作的優(yōu)秀品質(zhì),使我深信自己完全可以在崗位上守業(yè)、敬業(yè)、更能創(chuàng)業(yè)!我相信我的能力和知識正是貴單位所需要的,我真誠渴望,我能為單位的明天奉獻自己的青春和熱血!
    21世紀呼喚綜合性的人才,我個性開朗活潑,興趣廣泛;思路開闊,辦事沉穩(wěn);關心集體,責任心強;待人誠懇,工作主動認真,富有敬業(yè)精神.在四年的學習生活中,我很好的掌握了專業(yè)知識,.在學有余力的情況下,我閱讀了大量專業(yè)和課外書籍,自學部分人力資源管理課程,并熟悉掌握了計算機office辦公系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),取得了國家計算機nit證書和國家計算機二級證書。
    自薦書不是廣告詞,不是通行證。
    但我知道:一個青年人,可以通過不斷的學習來完善自己,可以在實踐中證明自己。
    尊敬的先生/小姐,如果我能喜獲您的賞識,我一定會盡職盡責地用實際行動向您證明:您的過去,我來不及參與;但您的未來,我愿奉獻我的心血和汗水!
    再次致以我最誠摯的謝意!
    此致
    敬禮!
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    社區(qū)社會工作計劃書篇十六
    性別:女
    年齡:19
    民族:漢族
    身高:152
    體重:42
    國籍:中國
    戶口所在地:廣西/南寧市
    目前所在地:廣西/南寧市
    婚姻狀況:未婚
    最高教育程度:中專
    畢業(yè)院校:南寧市衛(wèi)生學校
    所學專業(yè)類別:醫(yī)藥類
    專業(yè)名稱:護理
    第二專業(yè)類別:醫(yī)藥類
    專業(yè)名稱:護理
    政治面貌:團員
    現(xiàn)有職稱:其它
    身份證或其他證件號碼:
    ******************
    相關工作經(jīng)歷及特長
    人才類型:應屆畢業(yè)生
    相關工作經(jīng)驗:0年
    外語語種:其它
    外語水平:一般
    其它外語語種:無
    其它外語水平:無
    普通話程度:標準
    計算機能力:較差
    個人詳細簡歷
    您好!
    我是南寧市衛(wèi)生學校護理專業(yè)的一名學生,名叫韋翠艷,與眾多莘莘學子一樣,畢業(yè)在即,收獲在望,等待著時代的選擇,等待著您的垂傾。我是一個農(nóng)民的女兒,血管里流著的是泥土的芳醇和農(nóng)民的憨厚,也教了我堅韌不拔的處事準則和方法,家庭的貧困、父母的期望、社會的竟爭是我學習的動力。我十分珍惜中專一年半的學習機會。一年半年里,本著嚴謹求學的態(tài)度,認真學習了專業(yè)知識。我注重實際能力的培養(yǎng),把專業(yè)知識與實踐相結合,實驗中極積動手,掌握實踐操作要領,個人簡歷,不斷增強自己的動手能力,經(jīng)過四年的學習鍛煉,掌握了中藥的相關理論知識,具較強的動手能力,較為優(yōu)秀的完成了各項專業(yè)課程的學習,為今后開展各項工作打下基礎。
    在校期間,學習了婦幼保健的技能。我希望能找到一份固定的工作,有奮斗信心、前進動力;對工作認真與負責;從小做起,從現(xiàn)在做起,虛心盡責、勤奮工作,在實踐中不斷學習,發(fā)揮自己的主動性、創(chuàng)造性。
    求職意向
    求職類型:全職
    月薪要求:面議
    應聘崗位職能:衛(wèi)生醫(yī)療
    應聘職位名稱:
    護理員
    衛(wèi)生醫(yī)療護理員
    酒店/餐飲護理員
    希望工作地點:廣西/南寧市廣西/柳州市廣西/桂林市
    廣東/廣州市江蘇/南京市
    其它工作地點:
    其他要求
    有地方住
    詳細聯(lián)系方式
    社區(qū)社會工作計劃書篇十七
    1、項目背景2、工程概況
    (1)工程名稱:
    (2)工程地點:
    (3)簽約單位名稱;
    業(yè)主單位(合同甲方):我方公司(合同乙方):
    (4)合同性質(zhì):epc或bot
    (6)設計處理規(guī)模為,處理工藝:;
    (7)工程范圍與界限:
    (8)合同造價:
    (10)工期控制及付款條件:
    1、管理目標
    (1)工期目標:
    (2)質(zhì)量目標:單位工程合格率達到100%,清水聯(lián)動試車一次成功。
    (3)安全生產(chǎn)目標:
    不發(fā)生因工死亡,重傷和重大機械設備事故。無火災事故。
    (4)文明施工目標:
    整個施工過程中,嚴格以地方文明安全工地標準管理現(xiàn)場。
    (5)成本目標:詳見預算中心計算的成本控制計劃表
    三、計劃保證措施
    (1)、項目實施計劃書確認
    a、目的:確?!绊椖繉嵤┯媱潟蹦軌蛴行У目刂祈椖繉嵤┻^程中的偏差。
    b、范圍:使用于整個工程過程
    c、程序及職責:依據(jù)公司經(jīng)營計劃部編制的“項目實施計劃書”,項目部編制設計、采購、施工、調(diào)試計劃書。會同設計院、工程部及項目部、采購中心、海斯頓生產(chǎn)部協(xié)商后修改、簽字確認,報公司領導批準。
    (2)設計圖紙會審
    a、目的:確保施工圖能保證項目功能的需求,同時滿足施工需要。
    b、范圍:使用于發(fā)標、投標單位答疑、現(xiàn)場施工、竣工驗收。
    c、程序及職責:項目部牽頭組織設計院對施工圖紙疑問進行澄清,形成書面文件。
    (3)施工單位考察
    a、目的:充分了解資格預審通過的投標單位的實力。
    b、范圍:使用于確定分包單位的過程。
    c、程序及職責:由經(jīng)營計劃部、技術管理小組和項目部決定考察小組人員組成??疾烨爸贫疾煊媱?,規(guī)定考察內(nèi)容,編制考察報告。(4)技術、商務談判a、目的:確定分包單位。
    b、范圍:使用于確定分包單位的過程。
    c、程序及職責:由工程部各分部、項目部和預算中心組成談判小組,組織投標單位就其投標技術方案和商務條款進行答疑、澄清,并形成書面文件,投標單位簽字。
    (5)分包合同評審控制
    a、目的:確定施工合同。
    b、范圍:適用于安裝合同的確定。
    c、程序及職責:公司領導以談判小組的報告為依據(jù),確定分包單位,簽訂分包合同。
    (6)施工、調(diào)試控制
    a、目的:監(jiān)控工程施工過程,確保工程目標的實現(xiàn)。
    b、范圍:使用于工程施工過程。
    c、程序及職責:由項目部負責依據(jù)合同及相關規(guī)范對分包單位施工過程進行監(jiān)控。
    (7)竣工驗收控制
    a、目的:確保工程順利收尾。
    b、范圍:使用于工程收尾階段。
    c、程序及職責:由項目部負責依據(jù)工程驗收規(guī)范及程序執(zhí)行。
    (8)資料管理
    a、目的:確保工程資料的隨時性、準確性和完整性。
    b、范圍:使用于整個工程過程。
    c、程序及職責:按公司工程技術資料管理辦法和檔案管理辦法進行管理,并且符合國家和地方政府對項目資料管理的規(guī)定。
    (9)工程總結控制
    a、目的:總結經(jīng)驗,補充、完善施工管理實施方案。
    b、范圍:使用于下一階段工作。
    c、程序及職責:項目部負責總結、歸納工程全過程中出現(xiàn)的偏差,分析產(chǎn)生偏差的原因,形成工程總結報告上報技術和計劃管理小組及公司領導。
    四、項目應急管理程序
    1、目的:規(guī)范應急事項的管理,確保第一時間正確決策,提高組織的應變能力。
    2、原因:目前公司的正式審批手續(xù)有多道環(huán)節(jié),許多事項均需要公司、集團領導集體審批,審批周期時間一般在一周以上。而每個項目都會有緊急事項發(fā)生,為確保第一時間正確決策,在業(yè)主心目中時刻保持一個優(yōu)秀企業(yè)的形象,必須及時處理某些問題,以解決上述問題,達到提高組織的應變能力的目的。
    3、根據(jù)過去工作經(jīng)驗總結,下列工作可列入特急項目管理程序:
    (1)業(yè)主對施工圖的少量、局部修改(不包括主體結構、主體工藝的修改);
    (2)因施工現(xiàn)場天氣因素導致小量措施費用的增加;
    (3)業(yè)主對工程工期、節(jié)點工期的修改(一周以內(nèi));
    (4)設備到場計劃的更改;
    (5)設計部門對工程的局部修改;
    4、程序:項目部提出特急項目申請后,經(jīng)工程部經(jīng)理判斷可列入此特急程序的,應及時向主管副總請示(可以是口頭形式)并著手準備工作,經(jīng)分管副總同意后即可組織施工,并同時擬書面報告及委托協(xié)議報分管副總及經(jīng)營計劃部,協(xié)議由項目部經(jīng)理與施工方負責人簽字即生效,內(nèi)容應包括:暫定造價、結算辦法、完成時間等。報告須含下述內(nèi)容:項目緣由及主辦人、暫定造價、分供商選擇方法并說明原因、工作計劃、其他說明事項。
    五、項目組織設計
    1、項目部組成:
    2、崗位職責
    項目經(jīng)理:協(xié)調(diào)組織項目部人員,完成該項目的成本、工期、質(zhì)量、安全的控制目標。對外協(xié)調(diào)與甲方、監(jiān)理的關系。對項目全權負責。
    土建工程師:監(jiān)督、督促地基處理、土建、裝修、道路、場平、綠化德施工,控制既定的施工成本、工期、質(zhì)量和安全的既定目標,做好資料歸檔工作,組織基礎、主體驗收工作。
    安裝工程師:監(jiān)督、督促管道、設備安裝施工,控制既定的施工成本、工期、質(zhì)量和安全目標,做好資料歸檔工作,組織單機、聯(lián)動、生物調(diào)試以及進行工藝運營人員的培訓。
    電氣工程師:監(jiān)督、督促電氣、自控、儀表工程施工,控制既定的施工成本、工期、質(zhì)量和安全目標,做好本系統(tǒng)調(diào)試、資料歸檔工作,進行電氣運營人員的培訓。
    施工圖紙的答疑修訂等工作;
    采購經(jīng)理:協(xié)調(diào)組織設備的采購、供貨、售后服務工作,根據(jù)項目實施計劃書控制好設備進場時間,并負責與供貨廠家有效溝通。
    預算經(jīng)理:及時完成項目成本分解和變更預決算及成本預測工作,為項目部分包招標及現(xiàn)場變更提供依據(jù),對項目成本進行有效控制。
    商務經(jīng)理:在項目部的配合,及時協(xié)調(diào)甲方、當?shù)卣?、政府職能部門等外部關系。
    六、項目實施計劃:詳見附表
    七、項目影響因素分析
    4、合同造價因素:
    5、工程性質(zhì)因素
    6、設計因素:
    3、工期因素:
    4、天氣因素:
    5、資金因素:
    八、資金計劃
    項目部
    九、設計計劃
    十、設計優(yōu)化
    十一、項目成本
    7、編制依據(jù):
    8、套用定額及取費標準;
    9、其他
    十二、設備采購清單
    采購經(jīng)理:
    社區(qū)社會工作計劃書篇十八
    執(zhí)行摘要是商業(yè)計劃書最重要的部分,因為如果執(zhí)行摘要不能引起讀者的興趣,他們甚至不會去看你計劃書的其余內(nèi)容。
    在執(zhí)行摘要的開頭,簡潔明了地解釋你的公司開展的業(yè)務。然后,介紹為什么你的公司能夠取得成功,它具備哪些獨一無二的特質(zhì)。例如,你的管理團隊是否擁有出色的競爭力?你是否擁有專利?你是否是所在市場的先行者?是否存在著尚未被滿足的巨大市場機會?等等。
    最后,在執(zhí)行摘要中需要提供財務預測概要。具體而言,需要包括未來五年中,每一年的預期營業(yè)收入、成本支出和利潤,以及你需要的資金數(shù)額和這些資金的關鍵用途。
    第ii章:公司概述。
    2:公司概述。
    公司概述這一章,簡要介紹了你的公司的發(fā)展歷程。
    這一部分需要回答的問題,包括公司的成立時間和成立過程、公司的法人實體類型、以及目前為止取得的成就。
    過去的成就非常重要,它可能是評估你公司成功潛力的最佳參考指標,所以一定要確保公司取得的所有關鍵里程碑都包括在這一部分中。
    第iii章:行業(yè)分析。
    行業(yè)分析由如下兩個子章節(jié)構成:
    3:市場概覽。
    市場概覽部分討論公司所在市場的規(guī)模和特征。例如,如果你的公司是一家餐廳,那么這部分就需要包括餐飲行業(yè)的市場規(guī)模,對細分市場(例如,快餐業(yè)vs正餐業(yè))和市場發(fā)展趨勢的簡要討論。
    4:相關市場規(guī)模。
    相關市場規(guī)模是對市場規(guī)模更加具體的計算,它的定義是:如果你的公司取得100%的市場份額,每年能夠獲得的營業(yè)收入。相關市場規(guī)模是兩個數(shù)字的乘積:1)每年可能會購買你的產(chǎn)品和/或服務的消費者數(shù)量,以及2)每一年,這些消費者愿意為你的產(chǎn)品和/或服務所支付的費用。
    第iv章:消費者分析。
    消費者分析包含如下兩個子章節(jié):
    5:目標消費者。
    目標消費者這一部分需要精準地定義公司當前和/或計劃針對的目標消費者。需要盡可能多地提供目標消費者的統(tǒng)計信息,例如性別、年齡、收入、地域分布、婚姻狀況和教育情況。
    6:客戶需求。
    在商業(yè)計劃書的這一章,詳細闡明消費者需要你的產(chǎn)品和/或服務的原因。例如,消費者最看重的是速度?質(zhì)量?位置?可靠性?舒適性?價格?價值?諸如此類。
    第v章:競爭分析。
    競爭分析包含如下三個子章節(jié):
    7:直接競爭者。
    所謂直接競爭者,是指采用與你的公司同樣的解決方案,并滿足同樣的客戶需求的公司。例如,如果你經(jīng)營一家意大利餐廳,那么其它意大利餐廳就是直接競爭者。
    在商業(yè)計劃書的這一章,介紹你的直接競爭者有哪些,以及他們的競爭優(yōu)劣勢。
    8:間接競爭者。
    間接競爭者雖然也滿足同樣的客戶需求,但和你的公司采用不同的解決方案。例如,如果你經(jīng)營一家意大利餐廳,那么法國餐廳就是間接競爭者。
    在商業(yè)計劃書的這一章,介紹你的間接競爭者有哪些,以及他們的競爭優(yōu)劣勢。
    9:競爭優(yōu)勢。
    在這一章闡明你的競爭優(yōu)勢至關重要。具體而言,介紹能夠支撐你的公司與直接和間接競爭者進行競爭、并取得領先的因素。
    第vi章:營銷計劃。
    營銷計劃包含如下四個子章節(jié):
    10:產(chǎn)品和服務。
    介紹公司提供的產(chǎn)品和/或服務的詳細信息。
    11:定價。
    根據(jù)選擇的定價模型,介紹你所預期的品牌定位。
    12:推廣方案。
    推廣方案詳細介紹你用來吸引新消費者的策略。例如,你可能選擇廣播廣告、按點擊次數(shù)收費的網(wǎng)絡廣告、或新聞稿件,等等。在這一章,詳細介紹你會使用的每一種推廣形式。
    13:渠道方案。
    渠道方案介紹消費者能夠購買你的產(chǎn)品和/或服務的方式。多數(shù)情況下,消費者只能直接從你的公司購買,他們既可能前往實體渠道購買,也可能通過網(wǎng)絡購買。在其它情況下,你可能擁有渠道商或合作伙伴,來銷售產(chǎn)品或服務。在這種情況下,需要詳細介紹渠道體系的架構。
    第vii章:運營方案。
    運營方案包含如下兩個子章節(jié):
    14:關鍵運營流程。
    完成這一章節(jié),你將能夠極為清晰地闡明你希望建立的組織架構。
    15:里程碑。
    在商業(yè)計劃書的這一章,列舉在未來你希望實現(xiàn)的關鍵里程碑,以及實現(xiàn)里程碑的預期時間節(jié)點。
    在這一章,你將為至關重要的具體工作設立目標,例如新產(chǎn)品完成研發(fā)和發(fā)布的時間,計劃實施新的合伙關系的時間,等等。
    第viii章–管理團隊。
    管理團隊包含如下三個子章節(jié):
    16:管理團隊成員。
    這一章詳細介紹當前管理團隊的成員及其背景。
    17:管理團隊空缺。
    尤其當你是一家創(chuàng)業(yè)公司時,你的團隊中肯定存在空缺的職位;存在你希望在未來能夠補充的角色。在這里具體介紹空缺的職位,以及你希望未來能夠填補空缺的候選人所具有的資格條件。
    18:董事會成員。
    如果你的公司擁有顧問委員會或董事會,在這一章詳細介紹董事會成員及其簡歷。
    第i章:財務規(guī)劃。
    財務規(guī)劃包含如下四個子章節(jié):
    19:營業(yè)收入模型。
    20:財務概要。
    完整的財務模型(損益表、資產(chǎn)負債表和現(xiàn)金流量表)應該放在附錄中,但是這一章需要包括財務概要。例如,未來五年的營業(yè)收入、關鍵費用支出和預期凈利潤。
    21:融資要求/資金使用。
    如果你在為公司尋求融資,這一章需要詳細介紹需要的金額,并且資金用途也至關重要。
    22:退出策略。
    尤其是當你尋求股權融資時,需要詳細闡述你預期的退出策略。可能性最高的退出策略是將你的公司賣給更大的公司。如果是這種情況,詳細介紹可能對收購你的公司感興趣的公司類型,及其可能收購的原因。如果可能的話,列舉潛在收購者的名稱。
    第章:附錄。
    23:支持性文件。
    如上文所述,完整的財務模型(損益表、資產(chǎn)負債表和現(xiàn)金流量表)應該放在附錄中。
    類似地,任何能夠幫助你說服閱讀者、使他們相信你的公司能夠取得成功的支持性文件都應放在附錄中。例如,客戶名單、所獲獎項,尤其是所獲專利。
    我希望這份商業(yè)計劃書提綱能夠幫助你理清自己的思路,并為建立和經(jīng)營一份成功的事業(yè)所必需回答的關鍵問題帶來答案。盡管二十三章的篇幅看起來過長,但如果每次完成一個章節(jié),你也能夠取得進展,并快速有效地完成整個計劃書。
    社區(qū)社會工作計劃書篇十九
    2、活動時間20xx年9月14日16:00――19:00。
    3、活動地點上城花園中庭(暫定)。
    4、參與人員全體業(yè)主。
    5、活動形式。
    舞臺區(qū):適宜位置設一舞臺,供游園會開幕式使用;
    游戲區(qū):設置各類互動游戲(共個);
    兌獎區(qū):隨時為游戲參與人員兌換獎品;
    1、開幕式:簡單的儀式祝福業(yè)主節(jié)日快樂,表達物業(yè)公司的慰問;
    2、主持人宣布大家可自行在廠區(qū)內(nèi)游玩及注意事項。
    (同時設置兩組進行游戲)。
    道具:玻璃珠50顆、筷子5雙、盤子10只、秒表1只、2把椅子;組織人員:2人。
    道具:罐裝可樂10瓶,籃球1個,粉筆1支、2把椅子;組織人員:2人。
    每次兩人參加;
    道具:杯子13個、乒乓球兩個、2把椅子;
    組織人員:2人。
    道具:1支粉筆、1個毽子、1個秒表;
    組織人員:2。
    道具:燭50根、粉筆1支、高桌1張、2把椅子、打火機若干;
    組織人員:2。
    道具:空啤酒瓶5個、筷子若干、2把椅子。
    組織人員:2人。
    道具:人物頭像2張、白板磁吸10個、布2塊、椅子2把;
    組織人員:2人。
    社區(qū)社會工作計劃書篇二十
    在召開的xxxx年社區(qū)工作計劃的會議上,領導一再強調(diào)抓好社區(qū)工作質(zhì)量,帶領居民齊動手,建設好社區(qū)基礎平臺,使社區(qū)成為構建社會和諧必不可少的部分。
    工作即將大力展開,為加強社區(qū)環(huán)境保護與管理,提高人居環(huán)境質(zhì)量,增強社區(qū)居民環(huán)保意識,引導社區(qū)居民用心參與環(huán)?;顒?,樹立良好的環(huán)境道德和行為規(guī)范,營造一個綠色、健康、和諧的社區(qū)環(huán)境,圍繞建立“省綠色社區(qū)”這個目標,20xx年工作計劃如下:
    一、建立創(chuàng)“省綠色社區(qū)”三級管理網(wǎng)絡,成立建立領導小組、環(huán)保宣傳小組、環(huán)保監(jiān)督小組,成立由社區(qū)志愿者組成的“護綠隊”,負責社區(qū)內(nèi)各種環(huán)保活動的組織、實施、檢查,確保建立工作順利開展。
    二、利用各種形式,大力開展環(huán)保宣傳教育活動。組織開展環(huán)保知識問卷調(diào)查,進行“綠色家庭”評比活動,還計劃在“市民教室”舉辦環(huán)境保護講座,對居民環(huán)境意識、健康意識進行教育培訓,引導公眾參與環(huán)保。透過廣泛宣傳,讓社區(qū)居民感受到環(huán)境對人類生存的重要性,自覺養(yǎng)成熱愛環(huán)保的行為,自發(fā)構成綠色環(huán)保行動。
    三、實行長效管理,給居民一個潔凈的環(huán)境。完善社區(qū)環(huán)保設施,加強對生活垃圾的收集管理,實行分類投放,倡導社區(qū)居民養(yǎng)成節(jié)水、節(jié)電習慣,倡導綠色消費,引導居民裝潢選用綠色環(huán)保產(chǎn)品,提倡使用清潔能源。制定社區(qū)綠化養(yǎng)護管理制度,保潔員、綠化養(yǎng)護工崗位職責。保潔隊負責每一天對所有樓道清掃,做到垃圾日產(chǎn)日清,確保社區(qū)大環(huán)境衛(wèi)生整潔,綠化隊負責小區(qū)綠化管護,讓小區(qū)內(nèi)一年四季有綠,綠化美化到位。
    以上是簡單的工作計劃的方向,有這樣一個工作目標,以下將帶領各社區(qū)的居民動起手來,為建設好自己的家園都出一份力。