總結(jié)是我們回顧過去、思考現(xiàn)在、展望未來的一種重要方式,通過它我們可以更好地規(guī)劃自己的人生和事業(yè)。在總結(jié)過程中要注重搜集和整理相關的資料和信息,確保總結(jié)的客觀和準確。如果你正在寫一篇總結(jié),以下是一些范文供你參考,希望能給你一些靈感。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇一
為了使所栽植的各種園林植物不僅僅能成活生長,而且能長得更好、更美,就務必根據(jù)這些植物的生物學特性,結(jié)合當?shù)氐木唧w條件,制定貼合實情的、科學的養(yǎng)護措施。
1、灌水:不一樣種園林植物在不一樣時期對水分有不一樣的要求,要根據(jù)植物不一樣需求進行灌水:
(1)對于新植樹木,每年至少集中灌水6次以上,即4、5、6、9、10和11月,春季新植時的一段時間內(nèi),要每隔1—2天灌一次。
(2)耐干旱種類灌水量少些,反之多些。灌水時做到灌透。
2、整形修剪:整形修剪的目的除了能夠調(diào)節(jié)和控制園林植物生長和開花結(jié)果生長、衰老更新之間的矛盾外,重要的在于滿足觀賞的要求,到達美的效果,園林樹木中栽植各種用途的樹木,對修剪要求也不一樣。
先花后葉的種類,可在春季開花后修剪老枝并持續(xù)理想樹姿,用重剪進行枝條的更新,用輕剪維持樹形。花開于當年新梢的種類,可在冬季或早春修剪。觀賞枝條及觀葉的種類,應在冬季及早春施行重剪,以后行輕剪,使萌發(fā)多數(shù)枝及葉。萌芽力極強的種類或冬季易干梢的種類,可在冬季自地面剝?nèi)?,使來春重新發(fā)枝。
3、防寒:某些園林植物,難以適應冬季的嚴寒,或早春樹木萌發(fā)之后遭受晚霜之苦,而使植株枯萎,為防止凍害發(fā)生,常采取以下措施:
(1)加強栽培管理,增強樹木抗寒潛力。
(2)灌凍水與春灌。
(3)保護根頸和根系,灌冬水之后在根頸處堆土防寒很有效果,一般堆土40—50厘米高,并堆實。
(4)保護樹干:入冬前用稻草或草繩將不耐寒樹木主干包起來,包裹高度為1。5米或包至分枝處。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇二
為了使所栽植的各種園林植物不僅能成活生長,而且能長得更好、更美,就必須根據(jù)這些植物的生物學特性,結(jié)合當?shù)氐木唧w條件,制定符合實情的、科學的.養(yǎng)護措施。
1、灌水:不同種園林植物在不同時期對水分有不同的要求,要根據(jù)植物不同需求進行灌水:
(1)對于新植樹木,每年至少集中灌水6次以上,即4、5、6、9、10和11月,春季新植時的一段時間內(nèi),要每隔1-2天灌一次。
(2)耐干旱種類灌水量少些,反之多些。灌水時做到灌透。
2、整形修剪:整形修剪的目的除了可以調(diào)節(jié)和控制園林植物生長和開花結(jié)果生長、衰老更新之間的矛盾外,重要的在于滿足觀賞的要求,達到美的效果,園林樹木中栽植各種用途的樹木,對修剪要求也不同。
先花后葉的種類,可在春季開花后修剪老枝并保持理想樹姿,用重剪進行枝條的更新,用輕剪維持樹形。花開于當年新梢的種類,可在冬季或早春修剪。觀賞枝條及觀葉的種類,應在冬季及早春施行重剪,以后行輕剪,使萌發(fā)多數(shù)枝及葉。萌芽力極強的種類或冬季易干梢的種類,可在冬季自地面剝?nèi)?,使來春重新發(fā)枝。
3、防寒:某些園林植物,難以適應冬季的嚴寒,或早春樹木萌發(fā)之后遭受晚霜之苦,而使植株枯萎,為防止凍害發(fā)生,常采取以下措施:
(1)加強栽培管理,增強樹木抗寒能力。
(2)灌凍水與春灌。
(4)保護樹干:
入冬前用稻草或草繩將不耐寒樹木主干包起來,包裹高度為1.5米或包至分枝處。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇三
把工作放在這個問題上,經(jīng)過多年的努力實踐,我們提出了把成活率實行為技術員負責制的工作思路,即提高了利潤,又提高了工作具體實施者的責任心。但這還不足,今后我們將繼續(xù)努力,一步一步的尋找原因來解決這個問題。
管理隊伍,同時建立獎勵機制,定崗,定責。充分地利用現(xiàn)代的新技術提高養(yǎng)護管理科學化的水平。確保我單位綠化管理工作再上新臺階。
“企業(yè)考我發(fā)展,我靠企業(yè)生存”,我堅信,在總公司的全面引導下,我們園林公司將會以飽滿的熱情投入到工作中,為公司再創(chuàng)佳績。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇四
動員和組織全社會力量,積極參與城市綠化事業(yè),努力提高城市綠化覆蓋率和園林綠化水平,促進我院綠化工作再上新臺階,使我院園林綠化工作既可以美化環(huán)境,又可以改善城市功能,涵養(yǎng)水土,改善投資環(huán)境,形成城市文明、進步的標志,在衛(wèi)生局領導下,我院認真貫徹建設園林城市相關政策,于20__年4月17日組織黨員、團員、工會等相關人員8人開展了園林綠化義務植樹工作,現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下:
一、衛(wèi)生院綠化前,綠化情況分析。
衛(wèi)生院現(xiàn)有綠化面積16平方,有喬木6株、灌木2株。綠化面積10%。原有草坪2塊,由于植被生長時間過長,部分樹木老化,綠化質(zhì)量嚴重下降。
二、經(jīng)過綠化后植被情況:
于20__年4月16日我院召開了職工代表大會研究決定于20__年4月17日,召集全院黨員、團員及工會成員開展綠化,經(jīng)過綠化我院現(xiàn)有喬木12株,灌木90多株,在候診大廳栽種了香柏樹6株,在原有草坪上鏟除了雜草,栽種了紅葉綠時50株,鵝掌綠40株,草坪重新披上了綠色的新裝。甸心衛(wèi)生所種植紅葉綠時10株。
三、經(jīng)費開支及人員投入情況
本次義務植樹、綠化環(huán)境用于購買樹苗費人民幣950元,經(jīng)費為衛(wèi)生院自籌。共投入人力8個工時,由于經(jīng)過本次綠化,進一步改善了我院的就診環(huán)境,使患者有一個優(yōu)美的就醫(yī)環(huán)境。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇五
優(yōu)秀作文推薦!本人自20xx年x月參加工作以來,認真工作,對自己的崗位一直盡忠職守,鍛煉吃苦耐勞的精神,不斷提高自己的專業(yè)知識和操作的能力,在各位前輩和師傅們的指導下,在領導及同事們的幫助下,通過自身的努力,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績已成長為一個具有較強業(yè)務能力的技術人員,現(xiàn)將本人一年以來的工作、學習情況總結(jié)如下:
搞園林綠化工作是一項非常艱苦的行業(yè),日曬雨淋,屬室外作業(yè)者,而對著焰熱的夏日,和連綿不斷的秋雨,都要不懈地工作,我們曾被稱為高檔農(nóng)民,要能吃苦和吃得苦,工作粗中帶細,所以沒有樂觀吃苦耐勞的人生態(tài)度和嚴謹科學的工作精神是不成的。
不斷加強學習,素質(zhì)進一步提高。具備良好的政治和業(yè)務素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。自己始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。
1、認真加強思想政治學習。不斷加強黨性黨風教育,保持政治上的堅定性,堅持學以致用,以理論指導實踐,進一步提高自己駕馭工作的能力。不斷增強全心全意為人民服務的宗旨意識,在思想、行動上和黨中央保持高度一致。特別是近年來,認真學習“三個代表”重要思想、及黨的.“科學發(fā)展觀”的基本理論。
2、認真學習與業(yè)務相關的林業(yè)政策、法規(guī)和條例等,盡可能地向周圍理論水平高、業(yè)務能力強的同志學習,努力豐富自己、充實自己、提高自己。只有不斷的加強學習,不斷提高自己的工作能力,才能在人才競爭中找到一席之地。所以,一年多來,我除了做好本職工作外,還在工作之余認真學習各種園林方面的知識及二級建造師的知識,希望能成為一名優(yōu)秀的綜合人才。
一年多來,盡心盡力,較好地履行了自己的工作職責。主要有從事園林的施工工作,嚴格要求自己堅持做到種好每一棵樹,養(yǎng)好每一株苗。在做好自己的本職工作外,配合單位其他人員盡自己所能完成設計和工地的資料整理等各方面工作。認真完成園林學會各項工作。參與xx路的施工和養(yǎng)護工作。參與xx第xx標段的施工和養(yǎng)護工作,在參與協(xié)調(diào)工作過程中,鍛煉了我的溝通能力,增長了工作經(jīng)驗。
除完成日常各項工作及領導交辦的臨時工作外,還抽時間學習各種文件精神,學習鞏固專業(yè)知識,不斷提高業(yè)務水平,做到邊學邊干。經(jīng)過一年多來的鍛煉與學習,工作經(jīng)驗水平、組織能力有了進一步的提高。
時間又給予我一次總結(jié)的機會,每一次進步都是在不斷的反復總結(jié)經(jīng)驗或得失中得以提高。每一次總結(jié)都是在促使我們查找自身不足的同時,結(jié)合自己好的工作經(jīng)驗,為新一輪的工作順利進行做更好的鋪墊。
以后我會更加努力,爭取在業(yè)務上不斷提高自己的技術水平。隨著社會的進步,時代的發(fā)展,我們要不斷升值自己,讓自己在這個競爭的社會處于不倒地位,與時俱進,施工工藝的不斷創(chuàng)新和施工方法的日新月異的變化,我們只有適應、征服,創(chuàng)造才能不會被社會所淘汰。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇六
時光荏苒,20xx年很快就要過去了?;厥走^去的一年,寧波滕頭園林綠化工程有限公司在各級領導部門、滕頭集團公司的關心指導下,堅持“營造一流企業(yè),爭創(chuàng)一流工程,提供一流服務”的宗旨,充分發(fā)揮領導班子的領導核心和模范帶頭作用,通過公司全體同仁的努力,在園林綠化行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下,克服種種困難,取得了不錯的成績。20xx年全公司完成產(chǎn)值1.625億元,實現(xiàn)銷售額1.41億元,與去年同比增長30%、35%,全年實現(xiàn)利稅1390萬元,同比增長39%。下面將我單位20xx年的工作情況總結(jié)如下:
20xx年是我國“十一五”規(guī)劃的開局之年,公司緊緊抓住機遇,在國家持續(xù)加強宏觀調(diào)控的不利客觀條件下,轉(zhuǎn)變經(jīng)營思路,大力實施“建一項工程,樹一座豐碑,占一方市場”的精品戰(zhàn)略,把保證和滿足用戶需求放在首位。在苗木銷售上,加強服務,整合資源,以精、優(yōu)、全、低為基礎,理順與需苗單位的關系,建立長久合作機制。
首先,經(jīng)營業(yè)績大幅上升。目前我國城市化率只有31%,低于世界平均水平15個百分點,根據(jù)對中國經(jīng)濟增長的潛力和中國人口增長的綜合分析,可以預測,未來20年內(nèi),中國城市化水平將提高到60%左右,這意味著城市化率每年需提高約1.5個百分點。另外從我國城市的功能分區(qū)看,我國目前很多城市的功能分區(qū)并不合理,為了使城市土地價值化,必將對功能區(qū)重新劃分,而這將導致現(xiàn)在很大一批城市住房資源的重新優(yōu)化配置,很多需要配套和重建。根據(jù)這一思路,公司加強了與房產(chǎn)開發(fā)公司、基礎設施公司的合作,把出精品、創(chuàng)放在首位,工程無論大小,只要是公司總包的,都對工程每一部分的質(zhì)量保持高度的責任感,對每一個環(huán)節(jié)及每一個細節(jié)的質(zhì)量負責,盡努力讓業(yè)主對工程的質(zhì)量、服務滿意。雍景苑景觀工程、寧波萬達廣場、奉化華信國際城景觀工程、臺州東京灣小區(qū)綠化工程、上海格林郡項目、杭州勤豐路—大農(nóng)港路綠化工程等小區(qū)、廣場綠化工程就是轉(zhuǎn)變思路的成果。20xx年公司共完成工程項目26個,在建工程還有5個,超千萬工程3個,其中義烏中央公園綜合二期工程綠化面積達62。6萬平米,全年完成工程額又超億元。公司苗圃基地圍繞“大規(guī)模、大規(guī)格、多品種、高檔次、低價格、優(yōu)服務”的戰(zhàn)略方針,自身規(guī)模進一步發(fā)展壯大。本年度苗木銷售近5000萬元創(chuàng)歷史新高,比去年整整翻了一番。其次,加強了公司的資源整合能力。資源整合能力對于企業(yè)核心競爭力的培育至關重要,企業(yè)能較好地整合資源,才能有效地發(fā)揮協(xié)同效應。這里說的資源不僅包括企業(yè)內(nèi)部資源,也涵蓋了企業(yè)可以通過各種途徑獲取的外部資源。對園林綠化企業(yè)來說,主要的外部資源有:銀行及金融機構(gòu)、政府、專業(yè)承包商、材料供應商、業(yè)主、行業(yè)協(xié)會、大專院校的研究機構(gòu)等,與這些資源建立良好的合作關系,企業(yè)無疑將獲得競爭優(yōu)勢,而且這些競爭優(yōu)勢也往往因競爭對手難以模仿而具有持久性。公司通過緊密結(jié)合集團公司,強化資源整合能力,提高了自身的核心竟爭力。
第三,規(guī)范施工工序、安全的管理。質(zhì)量和安全是每一企業(yè)生存的基礎,公司曾多次召開質(zhì)量與安全會議,強調(diào)嚴把工程質(zhì)量和安全,創(chuàng)精品工程對提高公司信譽的重要性,具體做到了以下幾點:
1、組織好設計交底和圖紙會審工作。
2、加強施工工序的質(zhì)量管理:重視土壤的處理工作、定點放線的處理、種植穴、槽的挖掘、把好苗木質(zhì)量關、澆定根水、固定支撐以及后期的養(yǎng)護管理工作。
3、責令質(zhì)安部定期和不定期相結(jié)合,對下屬項目部所施工的工程進行檢查。通過這些措施,公司的安全生產(chǎn)和施工的工程質(zhì)量有了明顯提高,全年無一起安全事故發(fā)生,慈城慈湖古縣城綠化工程榮獲中國風景園林學會“園林工程金獎”。還有二項工程參評寧波市綠化獎“茶花杯”的評比。
企業(yè)之間的競爭歸根結(jié)底就是人才的競爭,人力資源是企業(yè)價值增值中創(chuàng)造性的因素,是否擁有必需的高素質(zhì)人才是決定企業(yè)能否成功的關鍵因素。從業(yè)內(nèi)人才的現(xiàn)狀看,一些從業(yè)人員因循守舊,已顯示出對新經(jīng)濟狀態(tài)的諸多不適應;企業(yè)中大多數(shù)管理人員都是技術出身,既懂技術又懂管理的綜合性人才嚴重匱乏;熟練型技工的斷檔,也成為企業(yè)發(fā)展的一大障礙。針對這一現(xiàn)況,公司實行“人才興企”戰(zhàn)略。為了吸引和留住人才,公司決定大力改革用人機制和激勵機制,為員工創(chuàng)造能發(fā)揮施展才華的良好環(huán)境,力爭做到人盡其才,才盡其用,并采取創(chuàng)新性的分配辦法,對人員進行考評和激勵。同時,企業(yè)還非常重視人才培養(yǎng),努力為企業(yè)員工創(chuàng)造各種鍛煉和學習機會。
質(zhì)量管理始于培訓終于培訓,公司在培訓教育上的預算占工資總額3%左右。為了確保如此高額的培訓投資的有效性,公司對各種培訓進行衡量、測試和評估。20xx年度公司組織技術骨干參加建筑施工企業(yè)三類人員培訓,共有17人參加,通過省建設廳考核全部取得了安全生產(chǎn)考核合格證。公司的各級項目經(jīng)理都參加了寧波市建委舉辦的繼續(xù)培訓教育,并全部通過考核。有47位員工通過考核取得了高級技師和高、中級技術工種崗位證書。有11人被破格評定為助理工程師。同時,今年又招收了8位項目綠理、施工員,為企業(yè)添加了新鮮力量。更可喜的是,劉斌、張朋達二位同志被評為中國園林優(yōu)秀項目經(jīng)理。還有三位項目經(jīng)理正在參評中國園林優(yōu)秀項目經(jīng)理。這不僅是他們個人的光榮,更是我們整個公司的光榮。
企業(yè)形象是一個企業(yè)在社會公眾及消費者心目中的總體印象,是企業(yè)文化的外顯形態(tài)。具體地說,企業(yè)形象是企業(yè)產(chǎn)品形象、經(jīng)營服務形象、管理者形象、員工形象、公共關系形象等綜合因素組成的。良好的企業(yè)形象有助于增強企業(yè)的競爭力、有助于開發(fā)人才資源、有助于創(chuàng)造良好的外部經(jīng)營環(huán)境、有助于創(chuàng)造的經(jīng)濟效益。20xx年公司通過了質(zhì)量管理體系認證、環(huán)境管理體系認證和職工健康安全體系認證的復審工作。公司嚴格按照三個體系整合標準進行日常運作,改變以往“重項目、輕管理”的觀念,切實轉(zhuǎn)到“向管理要收益”的軌道上來,進一步提升了管理水平。在本年度公司被浙江省工商局評為重合同、守信用aaa級企業(yè)。
個人很難充分具備理解重要的工作過程所必須的知識和經(jīng)驗,對于有效的企業(yè)經(jīng)營而言,團隊合作就是一種必不可少的選擇,公司在這方面做到了以下幾點:
1、建立、健全任人唯賢的人才管理制度。
2、抓緊對人才的充電,實行可持續(xù)發(fā)展的梯隊建設制度。
3、實行協(xié)調(diào)的重視使用制度。在給他們壓擔子的同時,公司支持他們在各自的領域一展身手,不但道義上肯定,而且要為他們創(chuàng)造必要的條件。
4、實行激勵性制度及合理、公平的競爭分配制度。顧客的滿意是公司的目標,而員工滿意是實現(xiàn)顧客滿意的關鍵,而充分的薪酬、成長的機會、履行工作的職權(quán)、足夠的培訓、工作環(huán)境中的安全感等都是員工所關注的。
5、每個項目施工以前,公司都會讓相關的部門參與建立一個小組,大力發(fā)揮團隊的力量,全程參與、群策群力。
同時,我公司也非常重視精神文明建設,經(jīng)常組織黨、團、青活動,如:籃球比賽、乒乓球友誼賽、參觀先進黨組織、春游等。公司自成功搬遷后,緩解了辦公壓力,自辦食堂解決了廣大職工午餐不方便的問題,盡量的為廣大職工謀福利,我們給職工實行“三險一金”,切實為廣大的職工著想,力所能及的解決員工的實際困難。通過這些活動、措施,公司員工間關系融洽,工作環(huán)境和諧。
這一年,是艱苦奮斗的一年,這一年,是全體員工克服重重困難、通過奮力拼搏取得驕人成績的一年。20xx年,公司全體員工將繼續(xù)努力,團結(jié)奮進,為綠化世界、美化環(huán)境貢獻自己的一份力量。
xxx集團物業(yè)公司,主要負責集團公司的后勤事務管理以及重點綠化工程建設和綠化養(yǎng)護管理檢查和指導工作,近年來,物業(yè)公司以“強班子、建隊伍、夯基礎、上水平、精服務”的總體工作思路,進一步統(tǒng)一思想、提高認識、明確任務、落實責任,周密部署、精心實施,著力營造全民動員、全社會參與的強烈的氛圍,迅速掀起綠化礦山,美化家園的新熱潮,較好地完成了省、市下達的義務植樹任務,完成了礦區(qū)綠化的任務,主要做法如下:
我們深刻認識到,綠化工作是礦區(qū)整體工作的一個重要組成部分,隨著礦區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展和我市城市化的推進,人們對環(huán)境的要求越來越高,必須下大力氣搞好礦區(qū)的綠化、美化,為群眾創(chuàng)造良好的環(huán)境,提高生活質(zhì)量切實把綠化工作作為為職工群眾辦實事、提高礦區(qū)文明程度、造福子孫后代的調(diào)度來認識,精心組織,狠抓落實,做到三個到位,一是組織到位,綠化工作放在重要的位置,對綠化工作進行專門安排,進一步明確了管理責任,細化了措施,各單位進一步提高認識,采取有效措施,把綠化工作的目標任務落到實處,不少單位實行了領導綠化點掛牌制,使礦區(qū)的綠化工作,真正納入正?;⒁?guī)范化的軌道。二是措施到位,為了提高礦區(qū)的職工的綠化意識,我們利用廣播、報紙、電視、宣傳欄、黑板報等形式,進行了全民義務植樹和礦區(qū)綠化的宣傳活動,圍繞年初確定的目標、任務,深入宣傳發(fā)動,通過廣泛宣傳發(fā)動,掀起了綠化熱潮,全礦區(qū)正逐步形成愛綠、知綠、護綠,積極參與創(chuàng)建的良好社會風氣,逐步形成綠化工作人人有責、積極參與的局面。為綠化工作的開展,營造了良好的輿論氛圍。三制度到位,為了適應礦區(qū)綠化工作的發(fā)展需要,對礦區(qū)綠化工作實行了集中統(tǒng)一管理,制定了《xxxxxx集團綠化管理工作暫行規(guī)定》我們制定并認真執(zhí)行了領導決策、工作職責、理論學習、職工培訓、考核獎懲等一系列工作制度十余項;同時,還建立了政研會、情況通報、總結(jié)評比等規(guī)章制度;有力地確保了各項工作任務的全面落實。由于組織得力,措施到位,制度健全使全公司各項工作得到了協(xié)調(diào)發(fā)展和共同進步,既改善了職工工作、生活環(huán)境,提升了單位形象,也使得職工業(yè)務素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)有了明顯提高,職工精神面貌煥然一新。
一是加強機構(gòu)建設。建立專門的機構(gòu),實行綠化工作責任制,是多年來綠化工作穩(wěn)步發(fā)展的基本經(jīng)驗。去年以來,根據(jù)礦區(qū)改革發(fā)展的實際,我們物業(yè)公司配備了專門的技術人員,公司所屬各單位,也都相應調(diào)整加強了綠化工作管理機構(gòu),由專人負責綠化的日常工作,做到上下結(jié)合,齊抓共管,分工負責,有條不紊,確保了綠化工作的正常開展。如朔里礦、岱河礦、海孜礦、童亭礦等單位,把礦山綠化、美化工作列入礦黨委、礦行政的重要議事日程,黨委書記、礦長親自參與制定綠化規(guī)劃,礦綠化委員會統(tǒng)籌安排綠化管理及布置綠化規(guī)劃和檢查實施,實行承包管理,責任到人,不僅注重于植樹,更注重于管理,岱河礦還成立了盆景花草協(xié)會,豐富礦工的精神生活,凈化美化了職工宿舍和住宅樓的環(huán)境。
二是加強綠化隊伍建設,建立綠化專業(yè)隊伍,抓好綠化工作的基礎。在近年來為適應礦區(qū)綠化工作的快速發(fā)展,重新組建了30個綠化專業(yè)隊伍,為了提高綠化管理隊伍的整體素質(zhì),今年按照集團公司部署計劃,采取請進來送出去的辦法對綠化工作人員進行了全面的培訓,先后舉辦了園林綠化技術培訓班和苗圃技術培訓班,組織了崗位技術比武和技術練兵活動,提高了綠化工作的技術含量,使全公司的綠化工作有了后勁,為綠化工作長足的發(fā)展奠定了基礎。
三是加強內(nèi)部管理制度建設,加強建設是綠化工作協(xié)調(diào)發(fā)展的重要保證,我們結(jié)合礦區(qū)綠化工作的實際,建立了一套行之有效的綠化工作管理制度,實行專管和群管相結(jié)合,制定了《綠化承包責任制》、《礦區(qū)綠化達標檢查驗收考核辦法》等多項制度,并嚴格各項制度的落實,用制度規(guī)范綠化工作,有效地促進了綠化工作的開展。
多年來,我們圍繞“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”的要求,以創(chuàng)建文明單位為目標,確立了以人為本的原則,認真總結(jié)多年來礦區(qū)綠化美化的經(jīng)驗,進一步強化精品意識,高起點規(guī)劃,高標準設計,大手筆綠化,大范圍推進公共綠地、單位綠地、居住區(qū)綠地的建設,提高了礦區(qū)綠化品位與檔次,形成總量適宜、頒布均衡、植物多樣、特色鮮明的格局,營造了優(yōu)美的礦區(qū)環(huán)境,較好地樹立了礦區(qū)的形象。一是合理規(guī)劃設計。認真做到礦區(qū)綠化與礦區(qū)總體發(fā)展規(guī)劃密切結(jié)合起來,做到“三同時”,即同時設計、同時預算、同時施工,在下達年度綠化任務時,實事求是地提出綠化總的指導思想,按總構(gòu)思進行實施,取得了明顯的效果。如,文明單位雷鳴科化公司和機電裝備公司等單位,在設計綠化布局時,組織工程技術人員和綠化專業(yè)人員,邀請有關部門專家,對綠化工作進行長遠規(guī)劃,將老區(qū)和家屬區(qū)綠化列入基本建設改造之中,做到綠化和基建相配套,一次到位,使點、線、面協(xié)調(diào)發(fā)展。在全礦區(qū)的綠化布局中,堅持和群眾性文明創(chuàng)建活動結(jié)合起來,使之成為礦區(qū)綠化的主體,同時根據(jù)綠化功能的不同,按照擴大綠地,實現(xiàn)綠化、美化、凈化的要求,充分利用空地,合理布局,以植物造景,建設園林景點為主,目前,礦區(qū)各大麥、礦,都建立了集綠化、美化、凈化為一體的園林景點,提高了綠化工作的檔次,受到職工家屬的好評。強化綠化管理,在綠化工程管理上,以提高綠化品位為目標,加大了工程招投標管理力度,在景觀綠地、公共綠地的建設上,始終堅持實行設計方案招標制,好中取優(yōu),提高品位。在工程施工上,全面推行了工程招投標制、中標后一年包活的責任制,提高了綠化工程的質(zhì)量和植物的成活率。在綠化工作的日常管理上,各單位綠化部門嚴格執(zhí)行各項管理制度,按照有關標準對綠地進行養(yǎng)護管理,保質(zhì)樹木花草生長繁茂和綠化設施完好,同時,實行全員承包,劃分區(qū)域,使每棵樹、每一棵草、每一棵花都落實到人。各單位按照“誰綠化、誰管理、誰受益”的方針,動員有條件的部門和單位積極認建綠地。采取共建、捐建、認養(yǎng)、冠名等形式,鼓勵和吸引廣大職工參與綠化,調(diào)動了廣大職工參與綠化管理的積極性。各基層單位大力開展“環(huán)境衛(wèi)生達標、爭創(chuàng)文明單位”活動,積極參與綠化管理。由于礦區(qū)綠化工作管理到位,使礦區(qū)綠化帶錯落有致,別具一格,既美化了礦區(qū)環(huán)境,又促進了企業(yè)文件建設,使礦區(qū)環(huán)境更具現(xiàn)代氣息。著適地適樹,以綠為主,以植物街景為主,橋、灌、草、花相結(jié)合的原則,選用適合本地自然條件的植物,并適當配置泉、石、雕塑等景物,取得了綠化、美化、凈化的良好效果。因此,綠化工程的建設,應因地制宜,實事求是,借鑒國內(nèi)外先進經(jīng)驗,根據(jù)本地特殊的條件和生態(tài)環(huán)境進行設計,探索適合本地的色的管理模式。只有這樣才能保證綠化工作向深層次發(fā)展。當然,由于目前各單位經(jīng)濟效益有所不同,具體條件有所差異,礦區(qū)的綠化工作還存在新、老區(qū)發(fā)展不平穩(wěn)現(xiàn)象,雖然建成了一批精品工程,但有的前段時間,仍然有綠量缺口。要提高礦區(qū)綠化的整體水平,必須高起點、高標準,下大力氣解決綠化工作發(fā)展不平穩(wěn)現(xiàn)象,全面提高綠化品位與檔次,進而全面提高礦區(qū)的環(huán)境質(zhì)量。
20xx年度,在農(nóng)發(fā)局領導的正確領導下,林業(yè)站緊緊圍繞全局重點工作和創(chuàng)新工作的任務,強化責任、重抓落實、科學指導、加強監(jiān)督,緊扣“花城”建設這一主題,加強造林綠化力度,進一步推動城鄉(xiāng)綠化工作,努力使林業(yè)站工作面上有實力,自身有活力,林業(yè)站工作簡要匯報如下:
林業(yè)站主要承擔我區(qū)綠化造林、養(yǎng)護管理、林政管理、植物檢疫、森林病蟲害防治等工作。在工作中我們突出重點,狠抓關鍵,不斷創(chuàng)新工作思路、改進工作方法,充分發(fā)揮林業(yè)站的職能作用,及時做好上情下達,努力當好領導和上級部門的助手,認真抓好工程實施和業(yè)務指導,整個面上工作取得新的成績。
全年完成綠化面積18737畝,完成xx市政府下達的新增綠地12000畝綠化目標任務的156.1%。
規(guī)劃建成區(qū)范圍內(nèi),各類綠地大幅度增加,尤其是道路綠地、公共綠地快速增長。建成區(qū)共新增各類綠地80.1萬m2。全面完成xx市下達的建成區(qū)60萬m2綠化目標任務的133.5%。
一是積極推進“綠色水廊”建設。建成蠡塘河(澄陽路-s227段)、濟民塘(盛澤湖-湘城段)、黃埭塘北側(cè)(太陽路-大灣段)的區(qū)級河道綠化工程3個。
二是積極推進道路綠化建設。
1、s227南接工業(yè)園區(qū)段、相石路、相太路綠化綠化已按照設計方案高標準完成。
2、相城大道、太陽路、澄陽路、227省道、312國道、采蓮路、春申湖路、鳳陽路、滬寧高速、蘇虞張公路、繞城高速等主干道路栽花添花共計1500萬株,其中木本花達300萬株。吳建民、張祖柱2名同志獲區(qū)政府“花城”建設先進個人稱號。
三是積極推進荷塘月色濕地公園建設。首期建設區(qū)域近2000畝,于去年2月啟動建設,克服了種種困難,一期工程圓滿竣工。已種植水生花卉面積687畝,占可種植面積的78.3%,其中荷花583畝,品種43個;睡蓮104畝,品種57個。完成濕地林帶面積900畝,停車廣場、門樓工程也相繼高標準建設完工。
四是3600畝元和生態(tài)苗圃建設。根據(jù)區(qū)委主要領導指示精神,元和塘西側(cè)、春申湖路北側(cè)近3600畝土地流轉(zhuǎn)后,全部植綠栽花。07年2月開始,從平地開溝到招標種樹,我們突擊3個月,生態(tài)苗圃建設全面完成。
一是積極進行市級綠化示范村莊申報工作。去年以來,各地不斷強化措施、加大投入,涌現(xiàn)出了一批有代表性的村莊綠化典型,全區(qū)村莊綠化工程取得了明顯成效。我們通過積極引導、加強指導,幫助綠化水平較高的村莊積極申報市級綠化示范村莊,全年完成56個村莊的申報工作,并全部通過,爭取市政府補貼300余萬元,無論在數(shù)量還是在質(zhì)量上都名列xx市前茅。
二是開展各類專業(yè)知識技術培訓。07年度,林業(yè)站共舉辦“花城”培訓班共計5期,其中:2月份是常見花卉品種栽培應用培訓班、5月份是養(yǎng)護管理培訓班、7月份是病蟲害防治培訓班、8月份是花卉品種布局培訓班、10月份是修剪技術培訓班。通過培訓方式,使廣大“花城”建設一線人員,在業(yè)務員水平和專業(yè)知識方面都有了較大提高,收到了良好的預計效果,得到了各級特別是鎮(zhèn)級條線人員的好評。
我們利用全市森林資源二類調(diào)查成果,建立了資源數(shù)據(jù)庫,嚴禁在綠地上“亂開口子”。加強林地征占用的現(xiàn)狀監(jiān)測,確保綠化用地有續(xù)有效利用,累計申報占用面積9110平方米,保證了地方基礎設施建設依法用地,鞏固了林業(yè)綠化生態(tài)建設成果。
以加大依法檢疫力度、規(guī)范檢疫執(zhí)法行為、提高森檢地位為重點,切實做好松材線蟲病監(jiān)測防治、疫木檢疫管理、檢疫基礎設施建設等工作,嚴格防止外來有害生物的侵入,有效保護了全區(qū)森林資源的安全。
xx年度,綠化辦、林業(yè)站開工大小綠化工程100余個,驗收工程80多個,財政資金達8000萬元;驗收土方工程65個項目,財政資金1800萬元;養(yǎng)護管理綠化面積250萬平方米,養(yǎng)護標段18個,養(yǎng)護經(jīng)費390萬元;送審工程50個,金額2000萬元。如何從體制和機制上來規(guī)范財政性資金投資項目管理,保證投資項目實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)高效,使我區(qū)綠化事業(yè)全面協(xié)調(diào)健康發(fā)展,必須加強組織領導、規(guī)范操作程序,我們先后制定了工程質(zhì)量監(jiān)理、綠化(土方)驗收、綠化養(yǎng)護、苗圃基地進出庫、苗木搬遷和等級評定等管理制度及相關規(guī)定,獎優(yōu)罰劣,確保工程進度和實施效果,確保綠化建設項目的施工質(zhì)量。
我們首先從嚴格本著“慎用錢,多辦事”的原則入手,堅持綠辦自行設計、因地制宜設計。2007年全區(qū)財政性投資綠化工程項目185項,合同金額超1億元。施工方案基本上都由綠辦自行設計,并獲得了區(qū)委、區(qū)政府領導和社會各界的廣泛認可,取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。按國家3%的設計費標準,一年來,節(jié)省財政資金300萬元。
為抓好綠化工程建設工程質(zhì)量,我們組織了由區(qū)綠化辦工程技術人員為主的工程技術監(jiān)理班子。要求從地形改造、溝系開挖、放樣定點、樹種規(guī)格質(zhì)量、定植技術標準,到綠地平整綠地內(nèi)線溝系擺布等每道工序有人驗收和監(jiān)管,不符合質(zhì)量要求的,堅決要求調(diào)整到位。按國家2.5%的監(jiān)理費標準,一年來,節(jié)省財政資金250萬元。
成立了由綠辦、林業(yè)站以及各鎮(zhèn)抽調(diào)的有關人員組成的綠化驗收小組,對綠化苗木的品種、數(shù)量、規(guī)格的記錄清點和土方工程的測量丈量做到準確和正確。雙方簽字后工程驗收原始資料交由專人保管,任何人不得更改。工程造價核算,都使用復印件,并由原始資料保管員審核簽字后定案。通過這種交叉監(jiān)督的方式,有效地保證驗收了資料的正確無誤。
建立健全了有效的工程資料收集、整理、保管、交接責任制度、工程驗收原始資料交叉監(jiān)督制度、以及隱蔽工程驗收、現(xiàn)場施工簽證等方面的制約機制,通過這些制度的實施,盡可能減少了操作過程中存在的漏洞,對規(guī)避風險,保護人員起到了積極作用。列入審計項目計劃的工程項目,都按照審計機關的要求,如實提供項目勘察、設計、施工、監(jiān)理、合同書、中標書、施工圖、設計變更和施工簽證等資料。結(jié)算定案根據(jù)審計結(jié)果進行調(diào)整。在檔案管理中配備了檔案管理員,建立了管理制度,做到了當年檔案當年歸檔、入卷,認真按照檔案管理的要求管理,項目竣工資料完整。
對已完成的綠化工程,采用競標養(yǎng)護方式,落實綠化的長效管理,確保綠化成效。實行定期打分制度,嚴格督促工程隊在管護期內(nèi)認真管護,并把綜合得分高低與養(yǎng)護款掛鉤,促使工程隊切實加強管護,提高樹木的成活率和保存率。
通過這些制度的實施,規(guī)范了操作行為,做到責任明確,獎罰分明,使綠化各項工作走上了規(guī)范化道路。由于管理力度的加大、管理制度的不斷完善,對提高全區(qū)綠化管理水平,起到了良好效果。
綠化辦、林業(yè)站工作是對外展示形象的窗口,07年又是我們林業(yè)綠化條線上的非常之年,因此加強政治業(yè)務學習,強化服務意識,提高林業(yè)站隊伍素質(zhì)具有十分重要意義,因此我們把強化隊伍素質(zhì)建設放在林業(yè)站工作的首要位置。
一是加強政治理論學習。認真學習十七大精神,緊貼林業(yè)建設中心任務,以權(quán)力觀教育為重點,堅持懲防并舉和注重預防的要求,進一步加強思想道德和組織紀律教育。站內(nèi)干部職工,做到工作更主動、隊伍素質(zhì)的提高收到明顯的效果,凝聚力、戰(zhàn)斗力也得到顯著提升。切實做到了工作勤勤懇懇,任勞任怨。作風正派、扎實進取的精神風貌為林業(yè)站重新樹立了良好形象。
二是加強法律、法規(guī)知識學習。加強對《森林法》、《森林法實施條例》、《xx市城市綠化條例》、《行政許可法》等有關法律、法規(guī)和規(guī)章的學習,提高專業(yè)知識和業(yè)務技能,使站內(nèi)人員人人遵章守紀、熟悉法律、精通業(yè)務。以法律、法規(guī)來規(guī)范自己的行動,警鐘長鳴。
三是加強制度建設。從細節(jié)方面嚴格要求約束工作人員不得越“雷池”一步。加強綠化養(yǎng)護制度、綠化土方驗收制度、苗圃基地進出庫制度、苗木搬遷制度、綠化工程監(jiān)理制度。通過這些制度的實施,規(guī)范了全體干部職工的行為,做到責任明確,獎罰分明,實現(xiàn)了用好的制度管理人、教育人、規(guī)范人。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇七
綠化的養(yǎng)護管理是工程建設之后對園林植物進行的長期撫育管理工作,養(yǎng)護管理工作的監(jiān)管應把握所養(yǎng)護對象自身的特點,尋找最有效地途徑,方法和結(jié)果不能只取其一,應加以側(cè)重,以結(jié)果為主,建立動態(tài)健康良好的監(jiān)控體系。并逐步合理編制專項資金計劃,使投入與產(chǎn)出形成良性循環(huán)。
在養(yǎng)護工作中還需要區(qū)分建設與管理的區(qū)別。綠化工程建設通常具有以下特點:
1、單次性。如種植一株樹從挖坑、回土、扶正到上保護架等工序只進行一次后,即只完成單株樹木的栽植,不再需要重復多次進行。
2、工序固定性。就是在綠化工程進行過程中,各道工序開展的先后次序基。
本是固定的,無特殊情況沒有很大的變化。
3、時限性。即工程建設一般需要在一定的時限內(nèi)完成,具有一定的緊迫性。而綠化養(yǎng)護管理工作不同于綠化工程建設,相應具有以下特點:
(1)重復性、持續(xù)性。如在一個生長季內(nèi),樹木的修剪要根據(jù)植物生長狀況,在合理的時間內(nèi)進行數(shù)次修剪;噴灑藥物要根據(jù)病蟲害的發(fā)生情況和規(guī)律進行隨時防治,因此,多項工作往往在具體的綠化工程養(yǎng)護中是經(jīng)常重復進行的。
(3)季節(jié)性。養(yǎng)護管理工作主要隨著季節(jié)不同而有所變化。通常以一年為周期,如喬木修剪在冬季進行整形修剪;在生長季節(jié)發(fā)生枯死枝、折損枝則要及時進行清潔修剪;發(fā)生萌蘗,要進行摘除萌蘗的營養(yǎng)修剪。時限要求不十分嚴格,只要符合其生長規(guī)律,能夠促進植物健康生長即可。
因此對養(yǎng)護管理工作的監(jiān)管應與建設工程的監(jiān)管區(qū)別對待,把握其自身的特點,尋找有效的控制點,發(fā)現(xiàn)最適合的工作途徑,以使監(jiān)控過程有序、合理、可操作性強,促進行業(yè)發(fā)展。結(jié)合在我單位的具體運作和工程養(yǎng)護工作,我發(fā)現(xiàn)去冬今春,氣候偏暖,具我多年經(jīng)驗,如不做好病蟲防范工作,病蟲害將可能于初夏大面積爆發(fā)。我組織單位內(nèi)相關人員,對病蟲害進行了全面普遍的防治工作。同時對綠化苗木進行了全面的修剪與整枝。并且清除綠地內(nèi)雜草最大限度的阻斷害蟲越冬途徑。對草坪、喬灌木進行了全面的施肥,確保其能安全越冬,并對承建項目進行全面補缺。
在實際養(yǎng)護工作中,我在“早、全、細、新”上下大功夫,在確保成活率的同時,盡可能的在最短的時間內(nèi)達到理想的景觀質(zhì)量,提高綠化環(huán)境質(zhì)量和工程景觀效果。由于綠化管理措施及時,有力地保證了綠化工程的質(zhì)量取得了可喜成果。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇八
“一年之計在于春,一日之計在于晨”是一句大家耳熟能詳?shù)墓耪Z。尤其是“一年之計在于春”這句話,它強調(diào)了春在一年四季中所占的重要位置,要在春天安排好莊稼的種植計劃,做好一年的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)規(guī)劃,確保有個好收成。它是中國勞動人民在千百年的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實踐中總結(jié)出來的一條經(jīng)驗。
這個實踐經(jīng)驗能夠指導我們園林工作者的工作嗎?答案是:當然能,但我們要清楚,對于園林綠化工作來說,春季更多的是我們行動的重要節(jié)點,而不是重要起點。那么,園林綠化養(yǎng)護工作的重要起點是什么時候?那就是冬季,我們要在冬季做好規(guī)劃及準備,才能保證春季工作的有序開展,所以,對園林工作者來說,一年之計在于冬。
那么,我們?nèi)绾卫枚緛硖嵘诙甑木G化養(yǎng)護效果呢?具體要點如下
一、對綠植做好防寒
1、明確綠化防寒的對象:不耐寒、長勢弱、新補種的喬灌木、綠籬、地被及水生植物。
二、喬灌木休眠期修剪
一般在上凍前至第二年早春樹木發(fā)芽前進行,冬季嚴寒地區(qū)最好在早春修剪,以免傷口受風寒傷害。此期間修剪較重,修剪的重點是根據(jù)不同種類的花木生長特性進行疏枝和短截。修剪時要因種類而異,區(qū)別對待。
三、冬季病蟲害防治
通過剪除病蟲枝干、清除綠化帶內(nèi)的枯枝落葉、結(jié)合藥物噴施等手段消除病蟲害來源,以降低綠植春季病蟲害發(fā)生率。
四、冬季巡查
4、利用板刷對喬灌木樹皮進行刷擦,清除過冬的害蟲和蟲卵。
五、制定綠地改造、補種方案及返青計劃
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇九
為切實有效的鞏固園林綠化成果,打造園林綠化的冬季景觀,提高園林綠化工作的管理水平,確保園林樹木安全越冬,綠化苗木在冬季的養(yǎng)護措施尤為重要。
話說:“苗木三分種,七分養(yǎng)”,在嚴寒的冬季如何保證我們精心營造的綠化景觀活力依然、風景尤勝,在此嚴冬季節(jié)以現(xiàn)有的冬季園林樹木養(yǎng)護管理措施為基礎,結(jié)合多年的施工經(jīng)驗將苗木的冬季養(yǎng)護措施匯總?cè)缦拢?BR> 第一 冬灌。
為了加強冬季植物的抗旱工作,需要合理的安排苗木的冬灌工作,以起到防凍和增加水分作用;尤其是新栽植的樹木要灌足防凍水,結(jié)合封凍水,在樹木基部培起土堆。在北方氣溫較低的地區(qū)可以在土堆外覆蓋一層地膜來加強其保溫、保濕效果。
所謂冬灌,即在冬季上大凍之前進行了一次充分的水分灌溉,冬灌宜在上凍初期進行,最好是夜間結(jié)凍、白天化凍時灌溉,利于形成一層防凍層,以保證土壤里充足的水分儲備,一般在11月中下旬至12月上旬。
第二 施肥。
在秋末冬初根據(jù)樹齡大小和栽植時間的長短,適當施一些有機肥、化肥(有機肥為優(yōu)),以促發(fā)新根,增強樹勢,為來年的生長發(fā)育打好基礎。
第三 樹干包裹與涂白。
1、樹干包裹:即給樹木穿“外衣”,多在入冬前進行,將新植樹木或不耐寒品種的主干用草繩或麻袋片、針氈等纏繞或包裹起來,高度可在1.5至2米左右,較寒冷地區(qū)可在外側(cè)加裹一層薄膜(薄膜包裹不可太緊),來保護樹木自身的水分。
2、涂白:對耐寒性較差的植物要進行枝干涂白,涂白為冬季樹木養(yǎng)護的重中之重,不僅可以增強樹木的防凍能力,還可以防御病蟲害的滋生,殺滅蚜蟲、紅蜘蛛、介殼蟲等越冬害蟲,有效地保護樹木。
第四 整形修剪。
根據(jù)樹木不同的景觀特性,進行正確的整形修剪,將枯死枝、衰弱枝、病蟲枝等一并剪下,并對生長過旺枝,進行適當回縮,改善樹冠內(nèi)部的通風透光條件,培養(yǎng)理想的樹形,對于較大的傷口,用藥物消毒,并涂上油漆加以保護。
第五 設置風障。對耐寒性較弱的新栽植苗木、新移植樹木以及名貴樹木進行風障設置。風障的防風效果顯著,可使風障前的近地層氣流相對穩(wěn)定,提高局部溫度與濕度,保證花木安全越冬。對有需要的樹木還可進行搭建扶架。
第六 重剪宿根花灌木。
對月季等宿根花卉進行重剪,然后覆土掩埋,確保度過寒冷的冬季。第七 覆蓋。
多用于露地灌木、花卉等,在霜凍前在地上覆蓋干草、草席、馬糞、秸稈等,此法既經(jīng)濟效果又好,在保溫的同時也給苗木供給了來年生長的養(yǎng)分,另外也可覆蓋塑料薄膜等材料,代價相對較高。
以上冬季養(yǎng)護措施,不同地區(qū),不同樹種,不同時期,應有針對性地進行實施,保證養(yǎng)護管理措施及時有效,確保綠化苗木安全越冬。
園林植物冬季養(yǎng)護管理技術要領
季園林植物進入休眠期,應結(jié)合園林植物的生物學特性、立地條件和所處環(huán)境進行科學的養(yǎng)護管理,對于防治病蟲害、保證苗木安全越冬,具有重要意義。
天氣持續(xù)干旱,對園林植物的安全越冬構(gòu)成了潛在威脅,冬季園林植物進入休眠期,應結(jié)合園林植物的生物學特性、立地條件和所處環(huán)境進行科學的養(yǎng)護管理,對于防治病蟲害、保證苗木安全越冬,具有重要意義,以下結(jié)合太原地區(qū)的綠化管理經(jīng)驗,談一下園林植物冬季管理的幾項要點。
一、防凍水
園林樹木的整個生命過程都離不開水。雖然冬季蒸發(fā)量小,需水量相對較少,但卻影響到園林樹木的抗寒能力和來年的生長發(fā)育。因此,應在11月初,對樹木尤其是新栽植的樹木灌一次水。也就是“灌凍水 ,灌后結(jié)合封凍水,在樹木基部培起土堆。這樣既供應了樹木本身所需的水份,也提高了樹木的抗寒力。防凍水的主要作用是防寒,因為水的比熱大,白天溫度較高時可吸收大量熱能,但溫度上升卻不多,不會使根系土壤溫度劇烈上升,晚上降溫結(jié)冰時,可散出大量的凝結(jié)熱,提高根系周圍的土溫,因此,樹木根系的溫度處于較穩(wěn)定的范圍內(nèi),不會受凍。
二、修剪
冬季修剪又稱為休眠期修剪,一般在上凍前至第二年早春樹木發(fā)芽前進行,冬季嚴寒地區(qū)最好在早春修剪,以免傷口受風寒傷害,一般可分為枝剪和截干兩種方法。
1.枝剪可分為短截和疏剪兩類。
剪掉或鋸掉枝條的一部分稱為剪截。依據(jù)剪截的程度不同,又可分為輕剪(剪去整枝的1/5~1/4)、中剪(剪去整枝的1/3~1/2)、重剪(剪去整枝的2/3~3/4)。將枝條從基部全部剪去稱為疏剪。疏剪的對象主要是病蟲枝、密生枝、枯枝、衰弱下垂枝、影響造型的干擾枝、并生枝等。疏剪能使枝條分布均勻合理,為樹冠創(chuàng)造良好的通風與透光條件,減少病蟲害的發(fā)生,使植物生長健壯,利于花芽分化和開花結(jié)果。疏剪對植物界的總生長量有削弱作用,對局部的促進作用不如短截,但是如果只將植物的弱枝除掉,總的來說,對植物的長勢將起到加強作用。
2.對干莖或粗大的主枝、骨干枝等進行截斷的措施稱為截干。
在截除粗大的側(cè)生枝干時,為了避免劈裂,首先從距主干10厘米處的下方鋸起,由下向上鋸入1/3~2/5,再離下方剪口5厘米處的自上向下鋸斷枝條,然后再從靠近主干處自上而下鋸掉殘樁,最后用利刀將刀口修削平滑,以利愈合;同時涂抹保護劑以免病蟲侵害和水分的蒸騰,護傷劑可以接蠟、白涂劑、桐油或油漆。這樣可以避免鋸到半途時因樹枝自身的重量而造成傷口過大,不易愈合。這種方法有促使樹木更新復壯的作用,在樹木施行高接換頭以及樹冠截頂時均可采用本法。如饅頭柳在休眠期將側(cè)枝全部剪去,次年萌發(fā)新枝形成優(yōu)美的球形樹冠。
三、防寒保溫
冬季養(yǎng)護的關鍵在于冬季的防寒。冬季防寒常用的方法有:涂白、施廄肥、纏草繩、搭風障、覆膜等。
1.涂白:涂白的作用是通過反射太陽光,減少枝干溫度局部增高,預防日灼危害,同時涂白還有防治病蟲害的作用。此法可用于較耐寒的楊、柳、榆、槐等樹木的防寒。涂白劑配方為:生石灰10份、石硫合劑5份、食鹽2份、粘土2份、水30份,另加少量的殺蟲劑,把主干及主枝下部全部涂上,力求均勻。涂白2次效果做好,一次在深秋至初冬,另一次在冬末至早春。涂樹干時以不流淌、干后不翹起、不脫落為宜。涂白應在晴天進行,雨、雪天氣,涂白會降低效果。
2.施用廄肥:在樹盤內(nèi)施入5至10厘米的牛馬糞,可以有效提高土溫,防止凍害發(fā)生,減輕春季干梢現(xiàn)象的發(fā)生。
3.搭設風障:對邊緣樹種大葉黃楊、玉蘭等植物可采取搭設風障的方法來防寒,風障要高于樹體50厘米,寬度要寬于樹體。
4.纏草繩:將樹體用草繩纏繞,可防止太陽直射和風對樹體的吹襲,從而減少樹體的蒸騰量,此法多用于一些耐寒性不強的樹木,如玉蘭、海洲常山等或秋季新種植的樹木。
5.覆膜:對于一些低矮的灌木,可用兩根柔韌性較強的竹條(寬在3厘米左右),將兩端削尖,交叉插于植株四側(cè),頂距植株冠頂應保持15厘米左右,然后覆農(nóng)用薄膜,四周用土蓋好即可,此法可用于月季、金葉女貞、膠東衛(wèi)矛等低矮灌木的防寒。
四、病蟲害防治
冬季是我市嚴寒季節(jié),各種病蟲害還處在休眠期,且越冬場所比較固定和集中,因此在防治上是關鍵時期。清理殘枝落葉,剪除病蟲枝,保證綠地衛(wèi)生清潔,避免病蟲害的滋生和蔓延。許多危害綠化苗木的病菌、害蟲大多都在枯枝敗葉以及荒草中越冬,翌年再上樹進行繁殖。比如褐斑病、灰斑病等病菌的越冬場所都在殘枝落葉和雜草中;炭疽病的病菌大部分在殘果上越冬;因此,必須將苗木及其附近的枯枝、落葉等垃圾等雜物清除干凈,并結(jié)合冬季修剪,剪除病蟲枝,集中起來漚制或燒毀,徹底消滅越冬病蟲,把病蟲害從源頭切斷。
秋冬植樹誤區(qū)及對策
秋冬植樹具有種植時間長,成活率高,苗木價格相對便宜等優(yōu)勢,近年來,在我國各地廣泛施行。但由于栽植管護人員容易步入誤區(qū),或采取一些不當?shù)募夹g措施,導致苗木成活率偏低。經(jīng)多年實踐,將秋冬植樹中存在的誤區(qū)總結(jié)出相應的對策,現(xiàn)介紹如下,已饗讀者。
秋冬植樹具有種植時間長,成活率高,苗木價格相對便宜等優(yōu)勢,近年來,在我國各地廣泛施行。但由于栽植管護人員容易步入誤區(qū),或采取一些不當?shù)募夹g措施,導致苗木成活率偏低。經(jīng)多年實踐,將秋冬植樹中存在的誤區(qū)總結(jié)出相應的對策,現(xiàn)介紹如下,已饗讀者。
栽植時間過早
秋冬植樹一般在10月下旬至12月上旬進行,但由于不能活學活用,一些人不管當年氣候情況,教條化地在10月下旬即開始栽植,如天氣正常,樹木大量落葉還能保證成活率,如天氣偏暖,樹木沒落葉或沒大量落葉,則成活率較低。正確的栽植時間應以樹木大量落葉至土壤封凍前進行,具體時間應視當年的氣候情況和樹木落葉情況來掌握,這樣才能有效保證樹木的成活率。
栽植深度不適宜
由于樹木栽植后即進入冬季,故秋冬栽植一般都要比春季栽植深些,適當深栽的目的是防治根系遭受凍害。一些人在栽植過程中,生怕樹根被凍死,栽植過深,導致翌年樹木放生悶芽,甚至死亡。秋季正確的栽植深度應該為,埋土高于原土痕5厘米左右,栽植時也可與原土痕保持一致,然后在樹穴內(nèi)堆土進行保溫,翌年早春結(jié)合澆返青水,再將土堆扒開。
澆水不得法
秋冬植樹澆水是非常重要的工作。我們常見一些人照搬春季植樹澆水的方法,不管三七二十一,一味地澆三水,或者誤認為秋冬氣溫低,蒸騰量小,而偷懶只澆一水,導致了樹木成活率偏低。而實際上澆水應視當年的氣候情況和栽植時間早晚來確定次數(shù)和澆水量。一般來說,如果栽植時間較早,如10月下旬至11月上旬栽植,則應該考慮澆三水,栽植后馬上澆頭水,10天后澆二水,12月初澆三水。如果是11月中旬或下旬栽植,則應澆兩水,即栽植后馬上澆頭水,12月初澆二水,第二次水即可作封凍水。如是12月初栽植,澆一次透水即可。
施肥不當
秋冬栽植,應進行施肥。在工作中,施肥不當表現(xiàn)在兩個方面,一是施肥的方法不適宜,最常見的誤區(qū)是將肥料施用于穴底,然后在肥上種樹,這樣做貌似根系能直接吸收到養(yǎng)分,但實際上卻容易產(chǎn)生肥害。正確的方法是將肥料與栽植土充分拌勻,這樣既可以使根系吸收到養(yǎng)分,還不會發(fā)生肥害;第二種誤區(qū)是施用肥料的種類不對,在日常管理中,我們常見一些人在冬季給樹木施用化肥,此法非常不對,冬季樹木處于休眠狀態(tài),此時施用化肥,樹木無法吸收,時間一長,養(yǎng)分會流失。正確的方法是在冬季植樹時施用農(nóng)家肥,根據(jù)土質(zhì)情況,選擇牛馬糞、羊糞或者雞糞、豬糞等農(nóng)家肥。
防寒不到位
對于秋冬新栽植樹木的保溫措施,很多人是不管樹木的耐寒性,眉毛胡子一把抓,一味采取一種防寒措施,這樣既浪費了人力物力,還增加了工作量。正確的方法是,針對不同的樹木采取相應的防寒措施。如:對于楊樹、柳樹、榆樹、國槐等鄉(xiāng)土樹種,可以不加防寒設施,只需澆好封凍水即可。而對于法桐、合歡等樹皮較薄的樹種,則應采取纏草繩的方法,在風口或者地勢比較開闊的地方種植的苗木,除在樹干上纏草繩外,還應在草上再纏一層塑料布,這樣才能有效減少樹體的蒸騰,保證成活率。對于雪松、檜柏等針葉樹種,應采取搭設風障的辦法來進行防寒。
病蟲害防治不及時
冬季植樹,一些人認為氣溫較低,而且濕度較低,加之是病蟲害的蟄伏階段,故此放松了病蟲害的防治工作。殊不知,如不加強防治工作,翌年開春后,就會發(fā)生病蟲害,影響植株的生長。筆者所在單位就發(fā)生過這種現(xiàn)象,由于沒有注意防治病蟲害,頭年冬季引進的小葉垂楊,第二年春季即大面積出現(xiàn)了干腐爛病。故此,除了加強病蟲害檢疫外,還應采取積極的措施進行預防。如在初冬向植株噴施一次3—5波美度石硫合劑或100倍至200倍液的索利巴爾,對防治越冬蟲卵效果較好,對一些越冬病菌也有防治作用。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇十
甲方(委托單位):
乙方(養(yǎng)護單位):
按照《中華人民共和國經(jīng)濟合同法》及綠化養(yǎng)護有關規(guī)定,并根據(jù)具體情況,雙方協(xié)議如下:
第一條:綠化養(yǎng)護與改建范圍及內(nèi)容:
1、地址: 浦江縣教育研究與教師培訓中心
2、養(yǎng)護總面積 貳百玖拾柒點柒 平方米。
3、改建與養(yǎng)護范圍單位大門內(nèi)整體花壇。大型景觀樹種修枝整形。住宿后面花卉植物不在養(yǎng)護與改建范圍內(nèi)。
第二條:綠化養(yǎng)護與改建費用:
1、養(yǎng)護與改建費用: 17792.00 元人民幣、(單價: 59.760 元/m2)
2、具體費用見養(yǎng)護與改建附表預算清單。
3、付款方式:
第三條:綠化改建養(yǎng)護期限:
本綠化養(yǎng)護項目自 年 月 日開始 年 月 日止。
第四條:綠化養(yǎng)護準備:
1、甲方負責綠化養(yǎng)護的聯(lián)系人: 。
2、按甲方指定的綠化養(yǎng)護范圍進行養(yǎng)護。
3、乙方負責綠化養(yǎng)護的代表人: 。
4、乙方協(xié)助甲方做好綠化養(yǎng)護及改建范圍內(nèi)的植物品種、移植及補加的植物數(shù)量核實。
5、補加綠植見附表預算清單。
第五條:雙方責任:
1、乙方必須根據(jù)園林植物養(yǎng)護技術規(guī)定和標準進行養(yǎng)護與改建并接受甲方監(jiān)督。
2、養(yǎng)護及改建范圍內(nèi)的植物,正常情況下,乙方必須保證成活率100%。因乙方養(yǎng)護與移植的植物不當,造成植物死亡,經(jīng)雙方確定、乙方收到甲方整改書面通知書后7天內(nèi)負責補種同樣品種和規(guī)格的植物,并保證成活。
3、乙方保證綠化養(yǎng)護與改建后面積內(nèi)無雜草、無蟲害、無病死,養(yǎng)護所需一切資材:如工具、農(nóng)藥(不含國家禁用)、化肥、除草劑等均由乙方負責。
4、對有造型要求的植物,必須嚴格修剪與科學移植,使其保持良好造型。保持花壇花卉鮮艷,樹木保持整潔美觀(特殊樹木除外)。植物死亡及非乙方人員因素造成養(yǎng)護改建植物死亡的不屬于乙方負責范圍。(但在原有的樹木歪斜所使用的材料可以用木頭或鋼管,具體材料費用由甲方認同后另行支付)。
5、各類因苗木種植和養(yǎng)護作業(yè)后所產(chǎn)生的綠化垃圾(泥土、枯枝、草坪等)均由乙方負責清理,且甲方不再另行支付費用。
6、本合同有效期內(nèi):甲方向乙方所發(fā)出的所有關于綠化的通知、函件等文本乙方均為認可。
7、甲方提供乙方水源澆灌養(yǎng)護與改建后的植物,
第六條:工作人員:
1、乙方工作人員必須按公司及單位規(guī)則施工上崗,并且遵守甲方公司的管理制度和工作人員的工作守則。
2、乙方工作人員必須嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,加強安全防護,妥善保管和使用植物養(yǎng)護農(nóng)藥工具等。
3、甲方提供休息場地,供乙方人員休息及存放工具。
第七條:違約責任:
乙方養(yǎng)護達不到園林植物養(yǎng)護技術規(guī)定或甲方要求的,甲方可發(fā)出整改書面通知書或口頭通知。乙方5天內(nèi)未于整改的,甲方可扣除改建與養(yǎng)護的費用%10。20天內(nèi)未整改的,甲方有權(quán)終止協(xié)議,乙方必須把預先多收的養(yǎng)護與改建費用全額退回。
第八條:付款方式:
本合同生效后,費用首付工程的%20結(jié)算,工程結(jié)束后。余款一次付清,工程結(jié)束一個星期后甲方無辜拖延余款,甲方承擔乙方所產(chǎn)生的務工損失費用(按%15計算)
第九條:附則:
本合同若有未盡事宜,雙方應本著誠信合作的態(tài)度,友好協(xié)商解決。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇十一
甲方: 北京燕京都物業(yè)管理有限公司(玉林山水花園項目)
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等相關法律的規(guī)定,經(jīng)甲方雙方友好協(xié)商,本著互利的原則,乙方自愿同意就小區(qū)業(yè)主私有花園庭院的綠化養(yǎng)護事宜達成以下協(xié)議,雙方共同遵守。
一、 養(yǎng)護地點和范圍內(nèi)的樹木和草地。
二、 養(yǎng)護服務內(nèi)容及要求
1、乙方負責與養(yǎng)護戶業(yè)主確認庭院綠化養(yǎng)護項目,根據(jù)季節(jié)需要進行澆水、施肥、噴藥水除雜草、割草皮等養(yǎng)護服務。
2、乙方與養(yǎng)護本業(yè)主自行協(xié)商澆水水源處理,未經(jīng)物業(yè)同意,乙方不得使用物業(yè)水源。
3、乙方在養(yǎng)護期間服從甲方管理,向業(yè)主提供養(yǎng)護時,必須聽從物業(yè)公司安排,不得擅自承接養(yǎng)護服務。
4、養(yǎng)護工具由乙方自備及維護保養(yǎng)。
5、乙方綠化養(yǎng)護人員不得私自承接綠化養(yǎng)護工作,不得私自向業(yè)主收取任何養(yǎng)護費用,如違者甲方有權(quán)進行經(jīng)濟處罰。
6、乙方到物業(yè)接到《庭院綠化養(yǎng)護服務單》后方可給業(yè)主進行養(yǎng)護,未接到此單進行養(yǎng)護,視為違約。
7、乙方在向業(yè)主提供養(yǎng)護項目之外,對業(yè)主提供其他綠化服務項目時,應及時告知甲方并按照流程辦理。
8、乙方向業(yè)主養(yǎng)護產(chǎn)生的養(yǎng)護垃圾,均由乙方負責日產(chǎn)日清。
9、乙方向業(yè)主提供綠化養(yǎng)護期間,主要本著方便住戶,養(yǎng)護價格合理透明的原則。
三、養(yǎng)護費用及付款方式:
1、對于所有養(yǎng)護戶業(yè)主綠化養(yǎng)護產(chǎn)生的養(yǎng)護費用,乙方當天綠化養(yǎng)護接單負責人養(yǎng)護完工后將《庭院綠化養(yǎng)護服務單》回執(zhí)聯(lián)交于項目財務留存作為結(jié)算憑證。
2、《綠化養(yǎng)護維護服務單》綠化養(yǎng)護完成后,須有業(yè)主和養(yǎng)護人及收款人員簽字確認,并核實填寫收費金額。
3、乙方向甲方提取年綠化養(yǎng)護費用總金額的 5% 利潤繳納本項目。
四、協(xié)議期限 年 月 日起到 年 月 日止,期限屆滿后雙方都有權(quán)選擇是否續(xù)約。
五、養(yǎng)護責任及違約責任。
1、乙方在合同養(yǎng)護期內(nèi),應確保業(yè)主綠化苗木養(yǎng)護質(zhì)量(根據(jù)園林綠化養(yǎng)護規(guī)范),因養(yǎng)護不善造成業(yè)主投訴等問題,甲方有權(quán)停止乙方對業(yè)主庭院的養(yǎng)護工作,乙方并負責處理。
2、乙方在向業(yè)主提供綠化養(yǎng)護時,造成業(yè)主損失等問題,乙方全權(quán)負責處理滅失。
3、乙方綠化養(yǎng)護期間安全生產(chǎn)工作,乙方負責進行教育培訓,由乙方負責安全。
承諾人:
時間:x年xx月xx日
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇十二
一、養(yǎng)護期限
養(yǎng)護時間:竣工驗收合格之日起36個月
二、養(yǎng)護職責
1、承包養(yǎng)護期限內(nèi),乙方應設現(xiàn)場項目經(jīng)理,乙方雇用的員工具備花卉養(yǎng)護和植物病蟲害防治方面的專業(yè)知識,有室內(nèi)花卉養(yǎng)護經(jīng)驗。
2、乙方應按照園林綠化養(yǎng)護操作規(guī)程及園林綠化養(yǎng)護質(zhì)量標準,合理組織,精心養(yǎng)護,保質(zhì)保量完成管理任務。
3、綠化設施及主要養(yǎng)護內(nèi)容
(1)修剪:根據(jù)各類植物的生長特點、立地環(huán)境、景觀要求,按照操作規(guī)程適時進行。
(2)施肥:根據(jù)各類植物的生長特點及植物對肥料的要求,要求年施肥不得少于2次以上,新種植物生長情況,適時適量進行施肥,以保持各類植物的生長旺盛達到一定景觀效果。
(3)除草:各類綠地、樹穴、綠帶要結(jié)合松土及時清理各類雜草。(4)抹芽:主要用于喬木、大型灌木,對不定芽要及時清除,以保持樹木骨架清晰,促使生長形態(tài)美觀,營養(yǎng)集中。
物受損。
4、對本養(yǎng)護項目實施養(yǎng)護管理所用的一切勞動力、材料設備和服務由乙方自行組織,由此產(chǎn)生的一切費用由乙方承擔。
5、乙方應定期向甲方匯報養(yǎng)護管理計劃及有關措施。
6、乙方必須重視安全生產(chǎn),確保不出安全責任事故。養(yǎng)護期間,養(yǎng)護工人由于操作不規(guī)范等造成安全責任事故,由乙方承擔一功責任及損失。
三、園林養(yǎng)護工作具體安排
一月份:全年中氣溫最低的月份,露地樹木處于休眠狀態(tài)。
1、冬季修剪:全面展開對落葉樹木的整形修剪作業(yè);大小喬木上的枯枝、傷殘枝、病蟲枝及妨礙架空線和建筑物的枝杈進行修剪。
2、行道樹檢查:及時檢查行道樹綁扎、立樁情況,發(fā)現(xiàn)松綁、鉛絲嵌皮、搖樁等情況時立即整改。
3、防治害蟲:冬季是消滅園林害蟲的有利季節(jié)??稍跇湎率杷傻耐林型诩潭甑南x蛹、蟲繭,集中燒死。1月中旬的時候,蚧殼蟲類開始活動,但這時候行動遲緩,我們可以采取刮除樹干上的幼蟲的方法。在冬季防治害蟲,往往有事半功倍的效果。
4、綠地養(yǎng)護:綠地、花壇等地要注意挑除大型野草,草坪要及時挑草、切邊;綠地內(nèi)要注意防凍澆水。
二月份:氣溫較上月有所回升。樹木仍處于休眠狀態(tài)。
1、養(yǎng)護基本與1月份相同。
2、修剪:繼續(xù)對大小喬木的枯枝、病枝進行修剪。月底以前,把各種樹木修剪完。
3、防治病蟲害繼續(xù)以防治刺蛾和蚧殼蟲為主。
三月份:氣溫繼續(xù)上升,中旬以后,樹木開始萌芽,下旬有些樹木開花。
1、植樹:春季是植樹的有利時機。土壤解凍后,應立即抓緊時機植樹。植大小喬木前做好規(guī)劃設計,事先挖(刨)好樹坑,要做到隨挖、隨運、隨種、隨澆水。種植灌木時也應做到隨挖、隨運、隨種,并充分澆水,以提高苗木存活率。
2、春灌:因春季干旱多風,蒸發(fā)量大,為防止春旱,對綠地等應及時澆水。
3、施肥:土壤解凍后,對植物施用基肥并灌水。
4、防治害蟲:本月是防治病蟲害的關鍵時刻。一些苗木出現(xiàn)了煤污病,瓜子黃楊卷葉螟也出現(xiàn)了(采用噴灑殺螟松等農(nóng)藥進行防治)。防治刺蛾可以繼續(xù)采用挖蛹方法。
四月份:氣溫繼續(xù)上升,樹木開始均萌芽開花或展葉開始進入生長旺盛期。
1、繼續(xù)植樹:四月上旬應抓緊時間種植萌芽晚的樹木,對冬季死亡的灌木應及時拔除補種,對新種樹木要充分澆水。
2、灌水:繼續(xù)對養(yǎng)護綠地進行及時的澆水。
3、施肥:對草坪、灌木結(jié)合灌水,追施速效氮肥,或者根據(jù)需要進行葉面噴施。
4、修剪:剪除冬、春季干枯的枝條,可以修剪常綠綠籬。
掃帚掃除,然后集中深埋或浸泡?;蛘卟捎脟姙⒚傻绒r(nóng)藥的方法。(2)天牛開始活動了,可以采用嫁接刀或自制鋼絲挑除幼蟲,但是傷口要做到越小越好。(3)其他病蟲害的防治工作。
6、綠地內(nèi)養(yǎng)護:注意大型綠地內(nèi)的雜草及攀援植物的挑除。對草坪也要進行挑草及切邊工作。
7、草花:迎五一替換冬季草花,注意做好澆水工作。五月份:氣溫急聚上升,樹木生長迅速。
1、澆水:樹木展葉盛期,需水量很大,應適時澆水。
2、修剪:修剪殘花。行道樹進行第一次的剝芽修剪。
3、防治病蟲害:繼續(xù)以捕捉天牛為主。刺蛾第一代孵化,但尚未達到危害程度,根據(jù)養(yǎng)護區(qū)內(nèi)的實際情況做出相應的措施。由蚧殼蟲、蚜蟲等引起的煤污病也進入了盛發(fā)期(在紫薇、海桐、夾竹桃等上),在5月中、下旬噴灑10:20倍的松脂合劑及50%三硫磷乳劑1500:2000倍液以防治病蟲害及殺死蟲害。(其他可用殺蟲素、花保等農(nóng)藥)
六月份:氣溫高。
1、澆水:植物需水量大,要及時澆水,不能“看天吃飯”。
2、施肥:結(jié)合松土除草、施肥、澆水以達到最好的效果。
3、修剪:繼續(xù)對行道樹進行撥芽除蘗工作,對綠籬、球類及部分花灌木實施修剪。
4、排水工作:有大雨天氣時要注意低洼處排水工作。
5、防治病蟲害:六月中、下旬刺娥進入孵化盛期,應及時采取措施,現(xiàn)基本采用50%殺螟松乳劑500:800倍液噴灑。(或用復合bt乳劑進行噴施)繼續(xù)對天牛進行人工捕捉。
6、做好樹木防汛防臺前的檢查工作,對松動、傾斜的樹木進行扶正、加固及重新綁扎。
七月份:氣溫最高,中旬以后會出現(xiàn)大風大雨情況。
2、排澇:大雨過后要及時排澇。
3、施追肥:在下雨前干施氮肥等速效肥。
4、行道樹:進行防臺剝芽修剪,對與電線有矛盾的樹枝一律修剪,并對樹樁逐個檢查,發(fā)現(xiàn)松垮、不穩(wěn)立即扶正綁緊。事先做好勞力組織、物資材料、工具設備等方面的準備,并隨時派人檢查,發(fā)現(xiàn)險情及時處理。
5、防治病蟲害:繼續(xù)對天牛及刺娥進行防治。防治天??梢圆捎?0%殺螟松1:50倍液注射,(或果樹寶、或園科三號)然后封住洞口,也可達到很好的效果。香樟樟巢螟要及時的剪除,并銷毀蟲巢,以免再次危害。
八月份:仍為雨季
1、排澇:大雨過后,對低洼積水處要及時排澇。
2、行道樹防臺工作:繼續(xù)做好行道樹的防臺工作。
3、修剪:除一般樹木夏修外,要對綠籬進行造型修剪。
4、中耕除草:雜草生長也旺盛,要及時的除草,并可結(jié)合除草進行施肥。
取措施。
九月份:氣溫有所下降,迎國慶做好相關工作。
1、修剪:迎接國慶工作,行道樹三級分叉以下剝芽。綠籬造型修剪。綠地內(nèi)除草,草坪切邊,及時清理死樹,做到樹木青枝綠葉,綠地干凈整齊。
2、施肥:對一些生長較弱,枝條不夠充實的樹木,應追施一些磷、鉀肥。
3、草花:迎國慶,草花更換,選擇顏色鮮艷的草花品種,注意澆水要足。
4、防治病蟲害:穿孔病為發(fā)病高峰,采用500%多菌靈1000倍液防止侵染。天牛開始轉(zhuǎn)向根部危害,注意根部天牛的捕捉。對楊、柳上的木蠹蛾也要及時防治。做好其它病蟲害的防治工作。
5、節(jié)前做好各類綠化設施的檢查工作。
十月份:氣溫下降,十月下旬進入初冬,樹木開始落葉,陸續(xù)進入休眠期。
1、做好秋季植樹的準備,下旬耐寒樹木一落葉,就可以開始栽植。
2、綠地養(yǎng)護:及時去除死樹,及時澆水。綠地、草坪、草切邊工作要做好。草花生長不良的要施肥。
3、防治病蟲害:繼續(xù)捕捉根部天牛,香樟樟巢螟也要注意觀察防治。
十一月份:突然開始夜凍日化,進入隆冬季節(jié)。
1、植樹:繼續(xù)栽植耐寒植物,土壤凍結(jié)前完成。
2、翻土:對綠地土壤翻土,暴露準備越冬的害蟲。
3、澆水:對干板結(jié)的土壤澆水,要再封凍前完成。
4、病蟲害防治各種害蟲在下旬準備過冬,防治任務相對較輕。十二月份:低氣溫,開始冬季養(yǎng)護工作。
1、冬季修剪:對一些常綠喬木、灌木進行修剪。
2、消滅越冬病蟲害。
3、做好明年調(diào)整工作準備:待落葉植物落葉以后,對養(yǎng)護區(qū)進行觀察,繪制要調(diào)整的方位。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇十三
甲方:
乙方:
為將 現(xiàn)有綠化地管理規(guī)范,樹立更好的企業(yè)形象,根據(jù)《合同法》及其相關法律法規(guī)之規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂以下條款,共同遵照履行:
一、甲方把7萬平方米現(xiàn)有綠化地委托給乙方管理,乙方接受委托并同意按本協(xié)議完成工作內(nèi)容,管理內(nèi)容包括:修剪、施肥、澆水、病蟲害防治、除草等工作,協(xié)助災后急救工作。
二、管理中的農(nóng)藥、肥料、工具由乙方提供,甲方提供安全放臵場所。修剪后的枝葉由 清理到 。綠化地的落葉、垃圾由乙方清理到 ,建筑垃圾和生活垃圾如果出現(xiàn)在草地上由甲方清理到 。
三、管理期間的花木死亡責任:
1、由于乙方管理不當?shù)囊蛩匾鹈缒舅劳鰮p壞的,由乙方補種并承擔所需費用,由于乙方管理不當導致百份三十以上花木死亡時,甲方可提出終止協(xié)議并追究乙方的相關責任。
2、由于人為損壞、植物自然生命、自然災害、原設計不合理、不可抗力因素所引起的苗木死亡損壞的,由甲方承擔補種費用。
3、苗木非正常死亡損壞的,甲方應以書面形式當月提出,以便查明原因。
四、具體工作時間由乙方自行安排,但必需服從甲方作息時間管理,不得在甲方轄區(qū)域喧嘩,不得與無關工作人員閑聊,不得影響甲方工作。
五、災后急救:在臺風等自然災害后,乙方應在災后24小時內(nèi)派員工到現(xiàn)場協(xié)助災后急救,但由此引起的相關費用由甲方承擔。
六、養(yǎng)護標準:綠化養(yǎng)護標準(二級)
1、修剪:
草坪:每年二次。
盆景:每四個月修剪一次。
2、鋤草:草坪的雜草率小于百分之三,每月進行一次。
3、澆水:夏天草坪每天一次。
4 病蟲害防治:每月預防一次,發(fā)現(xiàn)病蟲害24小時開始防治。
5、施肥:地栽喬木、灌木每年施三次,草坪每年施兩次。
6、葉面清潔:每月進行一次。
7、所有施工人員經(jīng)專業(yè)培訓,合格后上崗,由專業(yè)人員帶隊工作。
8、養(yǎng)護費每平方6元/年,工作中的水電費由甲方承擔。
七、甲方提供水、電等工作之便,包括管道維修、噴頭維修,因停水停電造成花木干死或損失,由甲方承擔相關責任。
八、環(huán)保承諾:乙方承諾在甲方場所使用的肥料、農(nóng)藥、工具等用品符合國家或地方有關環(huán)保部門的環(huán)保標準。
九、安全施工:
1、乙方工作人員在甲方區(qū)域工作,應按機械操作流程工作。
2、乙方應給工作人員購買人身意外保險。
十、管理費每月 元,以工資形式當月 日前支付,如果需要稅務發(fā)票,稅費由甲方承擔。甲方?jīng)]按時支付工資,乙方將終止管理,由此引起的相關損失,甲方承擔后果。
十一、協(xié)議有效期自 年 月 日至 年 月 日止。屆時如果雙方都沒有提出終止和修改,即視為有效期自行延續(xù)一年,至任何一方提出終止時終止。
十二、協(xié)議糾紛解決方案:
1、協(xié)商簽訂補充協(xié)議。
2、向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
十三、本協(xié)議書如果有未盡事宜,根據(jù)相關法律法規(guī)之規(guī)定,由雙方協(xié)商簽定補充協(xié)議,有關協(xié)議、票據(jù)均與本協(xié)議具有同等法律效力。
十四、本協(xié)議如果有條款與國家相關法律法規(guī)相抵觸,按國家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行,但不影響其他條款的法律效應。
十五、本協(xié)議自雙方經(jīng)辦人簽字或蓋章之日起生效,協(xié)議內(nèi)容執(zhí)行完畢時效力自行終止。
十六、本協(xié)議書正本一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方: 乙方:
代表: 代表:
日期: 日期
甲方:山西綠茵園林綠化工程有限公司
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關規(guī)定、當?shù)赜嘘P規(guī)定及本項目的具體情況,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,經(jīng)雙方友好協(xié)商,簽訂協(xié)議如下:
第一條 工程名稱
太原市汾河景區(qū)園林綠化養(yǎng)護管理工程
第二條 管理期限
本合同有效期從2017年3月10日—2017年12月31日。
第三條 雙方責任
一、甲方責任
1、負責協(xié)調(diào)景區(qū)內(nèi)各部門關系,為乙方提供適當?shù)墓ぷ鳝h(huán)境,并督促檢查乙方合同的執(zhí)行。
2、在防治病蟲害時乙方自行聯(lián)系打藥車,農(nóng)藥費用由乙方自行承擔。
3、甲方提供供電、供水設施的接入點,乙方按相關操作規(guī)程自行對接使用。
4、甲方負責提供部分綠化澆水噴灌管線與水泵。
5、甲方提供現(xiàn)有工具房內(nèi)工具,但后期保養(yǎng)及損壞后乙方自行解決。
二、 乙方責任
1、按甲方要求選派有經(jīng)驗的項目負責人和懂園林綠化日常施工 管理養(yǎng)護地段: 太原市汾河景區(qū)北延補充段西岸綠化第五標段。
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園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇十四
合同編號:
甲方(發(fā)包方)導體有限公司
乙方(承包方)園林工程設計有限公司
為明確甲乙雙方的權(quán)利義務,依照《中華人民共和國合同法》、《深圳市綠化條例》及其他有關法律、法規(guī)的規(guī)定,遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則,雙方就導體有限公司綠化項目的養(yǎng)護事宜協(xié)商一致,訂立本合同。
第一條 項目概況
項目名稱:導體有限公司綠化養(yǎng)護工程 項目地點:深圳市
第二條 養(yǎng)護范圍及養(yǎng)護內(nèi)容
1.養(yǎng)護范圍:導體有限公司廠區(qū)和宿舍區(qū)綠地 2.養(yǎng)護內(nèi)容:
去除枯死植株、植物補植、樹木扶正、病蟲害防治和檢查、澆灌排水、土壤施肥中耕除草、花草整形(形狀整齊劃一)、地被覆蓋植物(樹木、綠籬、草坪等)修剪植物防護、綠化垃圾清運等服務工作。
第三條 養(yǎng)護期限
養(yǎng)護期限為 個月,自 2017 年 月 日起至 年 月 日止。
第四條 養(yǎng)護質(zhì)量和考核 1.養(yǎng)護質(zhì)量
(1)乙方的養(yǎng)護質(zhì)量,必須達到《園林綠化養(yǎng)護技術等級標準》規(guī)定的要求。
(2)雙方對養(yǎng)護質(zhì)量有爭議,雙方同意由深圳市園林綠化管理所約定的機構(gòu)進行鑒定。
所需費用及因此造成的損失,由責任方承擔。雙方均有責任的,由雙方根據(jù)其責任分別承擔。
2.養(yǎng)護考核
(1)乙方應認真按照園林綠化行業(yè)的標準、規(guī)范、本合同的要求以及甲方代表人依據(jù)本合同發(fā)出的指令進行養(yǎng)護,接受甲方的檢查和考核。
(3)提供養(yǎng)護所需用水、用電的接駁點,保證養(yǎng)護期間的需要。養(yǎng)護期間的水、電使用費用由甲方承擔。
(4)乙方進場后,甲方在養(yǎng)護現(xiàn)場提供的養(yǎng)護工具存放間,若沒有由乙方自行解決。
(5)在養(yǎng)護期間,若主管單位通知停電、停水,甲方應及時將停電、停水通知乙方,乙方應自行采取停電、停水期間的養(yǎng)護措施。甲方收悉停電、停水通知后未及時通知乙方的,由此造成養(yǎng)護范圍內(nèi)的植物損失由甲方承擔。
(1)根據(jù)本合同約定,在合同簽訂后,制定養(yǎng)護期內(nèi)相應的總體綠化養(yǎng)護管理方案,報請甲方代表審核批準,作為實施依據(jù)。甲方代表收到乙方方案后,應于三天內(nèi)予以確認或提出修改意見,逾期不確認也不提出修改意見的,視為同意。
(2)建立完善的養(yǎng)護班組,制定養(yǎng)護崗位職責以及各崗位規(guī)范、操作規(guī)程、養(yǎng)護制度。根據(jù)合同約定,配備技術管理人員和養(yǎng)護操作人員。
(3)根據(jù)季節(jié)、氣候、土壤、植物的生長習性和生長階段及養(yǎng)護場地的具體情況合理安排、開展養(yǎng)護工作,根據(jù)甲方要求及時做好養(yǎng)護區(qū)域的局部調(diào)整,保證綠化觀賞的整體性。
(4)負責區(qū)域內(nèi)各類植物養(yǎng)護及日常巡視檢查,如發(fā)現(xiàn)各類苗木、設施有被損、被盜等情況時,應及時向甲方匯報并立即進行補缺、恢復。
(5)開展養(yǎng)護工作時,嚴格遵守政府和有關主管部門對噪音污染、環(huán)境保護和安全生產(chǎn)等的管理規(guī)定,文明施工;綠化垃圾由乙方負責清理外運。
(6)養(yǎng)護期間,做好養(yǎng)護范圍內(nèi)的地下管線和現(xiàn)有建筑物、構(gòu)筑物的保護工作;但甲方須在乙方進場前,將養(yǎng)護范圍內(nèi)的地下管線、地下構(gòu)筑物的情況向乙方進行交底。
(7)接受甲方的管理、監(jiān)督、檢查和考核,對甲方發(fā)出的整改通知,應及時按甲方的要求進行整改。
(8)負責養(yǎng)護工作人員的勞動保護和人身安全。除雙方另有約定外,養(yǎng)護工作人員的餐飲、住宿由乙方自行承擔。
(9)服從甲方工作代表安排,依時優(yōu)質(zhì)的完成綠化養(yǎng)護;遇公司重大活動需要在短期內(nèi)完成綠化養(yǎng)護時,乙方需收到甲方通知之日起一周內(nèi)完成。
第六條 養(yǎng)護方案及調(diào)整
1.乙方必須按甲方代表確認的養(yǎng)護管理方案和養(yǎng)護計劃組織養(yǎng)護,接受甲方代表對養(yǎng)護質(zhì)量的檢查、監(jiān)督和考核。
4.事故處理
(1)乙方必須為養(yǎng)護工作人員購買人身意外傷害保險,養(yǎng)護期間發(fā)生任何安全事故(包括傷亡事故),乙方應按有關規(guī)定立即上報有關部門并通知甲方代表,同時按政府有關部門要求處理,并承擔因事故造成的任何費用。
(1)本養(yǎng)護項目,雙方約定每個月合同價款為人民幣 元(大寫:人民幣元)。
(2)因乙方自身原因?qū)е碌酿B(yǎng)護變更或者養(yǎng)護補救措施,乙方無權(quán)要求追加合同價款。
2.合同價款的支付方式
雙方約定,本合同養(yǎng)護價款支付方式如下:
a.合同訂立后,乙方每月提供增值稅專用發(fā)票給甲方60天后,一周內(nèi)甲方支付乙方每個月養(yǎng)護項目管理費 元。
第九條 養(yǎng)護施工所需機械、材料、器具設備 乙方自行準備的機械、材料、器具設備
(1)除雙方另有約定外,乙方應自行配養(yǎng)護管理所需要的交通工具以及其他養(yǎng)護所需機械、材料、器具設備。
(2)乙方應當對投入使用的機械、材料、器具設備的質(zhì)量負責。(3)乙方應保證其提供的機械、材料、器具設備符合安全標準。
(4)甲方發(fā)現(xiàn)乙方提供或使用不符合約定的機械、材料、器具設備時,乙方應當按照甲方的要求負責采取更換等,并自行承擔相應費用。
第十條 違約責任
1.甲方違約責任:因甲方原因、自然災害的,造成養(yǎng)護范圍內(nèi)的植物損失,其損失由甲方承擔。
2.乙方違約責任
(1)因乙方原因,養(yǎng)護質(zhì)量未達到合同約定的養(yǎng)護標準,乙方應采取補救措施,并承擔損失費用。
(2)未經(jīng)甲方同意,乙方擅自更改、調(diào)整養(yǎng)護方案,給甲方造成損失的,應承擔賠償責任。
(3)未經(jīng)甲方同意,乙方擅自將承包的養(yǎng)護項目進行分包或轉(zhuǎn)包給他人,給甲方造成損失的,應承擔賠償責任。
第十一條 其他約定
合同履行過程中,雙方可根據(jù)有關法律、行政法規(guī)規(guī)定,結(jié)合養(yǎng)護項目的
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇一
為了使所栽植的各種園林植物不僅僅能成活生長,而且能長得更好、更美,就務必根據(jù)這些植物的生物學特性,結(jié)合當?shù)氐木唧w條件,制定貼合實情的、科學的養(yǎng)護措施。
1、灌水:不一樣種園林植物在不一樣時期對水分有不一樣的要求,要根據(jù)植物不一樣需求進行灌水:
(1)對于新植樹木,每年至少集中灌水6次以上,即4、5、6、9、10和11月,春季新植時的一段時間內(nèi),要每隔1—2天灌一次。
(2)耐干旱種類灌水量少些,反之多些。灌水時做到灌透。
2、整形修剪:整形修剪的目的除了能夠調(diào)節(jié)和控制園林植物生長和開花結(jié)果生長、衰老更新之間的矛盾外,重要的在于滿足觀賞的要求,到達美的效果,園林樹木中栽植各種用途的樹木,對修剪要求也不一樣。
先花后葉的種類,可在春季開花后修剪老枝并持續(xù)理想樹姿,用重剪進行枝條的更新,用輕剪維持樹形。花開于當年新梢的種類,可在冬季或早春修剪。觀賞枝條及觀葉的種類,應在冬季及早春施行重剪,以后行輕剪,使萌發(fā)多數(shù)枝及葉。萌芽力極強的種類或冬季易干梢的種類,可在冬季自地面剝?nèi)?,使來春重新發(fā)枝。
3、防寒:某些園林植物,難以適應冬季的嚴寒,或早春樹木萌發(fā)之后遭受晚霜之苦,而使植株枯萎,為防止凍害發(fā)生,常采取以下措施:
(1)加強栽培管理,增強樹木抗寒潛力。
(2)灌凍水與春灌。
(3)保護根頸和根系,灌冬水之后在根頸處堆土防寒很有效果,一般堆土40—50厘米高,并堆實。
(4)保護樹干:入冬前用稻草或草繩將不耐寒樹木主干包起來,包裹高度為1。5米或包至分枝處。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇二
為了使所栽植的各種園林植物不僅能成活生長,而且能長得更好、更美,就必須根據(jù)這些植物的生物學特性,結(jié)合當?shù)氐木唧w條件,制定符合實情的、科學的.養(yǎng)護措施。
1、灌水:不同種園林植物在不同時期對水分有不同的要求,要根據(jù)植物不同需求進行灌水:
(1)對于新植樹木,每年至少集中灌水6次以上,即4、5、6、9、10和11月,春季新植時的一段時間內(nèi),要每隔1-2天灌一次。
(2)耐干旱種類灌水量少些,反之多些。灌水時做到灌透。
2、整形修剪:整形修剪的目的除了可以調(diào)節(jié)和控制園林植物生長和開花結(jié)果生長、衰老更新之間的矛盾外,重要的在于滿足觀賞的要求,達到美的效果,園林樹木中栽植各種用途的樹木,對修剪要求也不同。
先花后葉的種類,可在春季開花后修剪老枝并保持理想樹姿,用重剪進行枝條的更新,用輕剪維持樹形。花開于當年新梢的種類,可在冬季或早春修剪。觀賞枝條及觀葉的種類,應在冬季及早春施行重剪,以后行輕剪,使萌發(fā)多數(shù)枝及葉。萌芽力極強的種類或冬季易干梢的種類,可在冬季自地面剝?nèi)?,使來春重新發(fā)枝。
3、防寒:某些園林植物,難以適應冬季的嚴寒,或早春樹木萌發(fā)之后遭受晚霜之苦,而使植株枯萎,為防止凍害發(fā)生,常采取以下措施:
(1)加強栽培管理,增強樹木抗寒能力。
(2)灌凍水與春灌。
(4)保護樹干:
入冬前用稻草或草繩將不耐寒樹木主干包起來,包裹高度為1.5米或包至分枝處。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇三
把工作放在這個問題上,經(jīng)過多年的努力實踐,我們提出了把成活率實行為技術員負責制的工作思路,即提高了利潤,又提高了工作具體實施者的責任心。但這還不足,今后我們將繼續(xù)努力,一步一步的尋找原因來解決這個問題。
管理隊伍,同時建立獎勵機制,定崗,定責。充分地利用現(xiàn)代的新技術提高養(yǎng)護管理科學化的水平。確保我單位綠化管理工作再上新臺階。
“企業(yè)考我發(fā)展,我靠企業(yè)生存”,我堅信,在總公司的全面引導下,我們園林公司將會以飽滿的熱情投入到工作中,為公司再創(chuàng)佳績。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇四
動員和組織全社會力量,積極參與城市綠化事業(yè),努力提高城市綠化覆蓋率和園林綠化水平,促進我院綠化工作再上新臺階,使我院園林綠化工作既可以美化環(huán)境,又可以改善城市功能,涵養(yǎng)水土,改善投資環(huán)境,形成城市文明、進步的標志,在衛(wèi)生局領導下,我院認真貫徹建設園林城市相關政策,于20__年4月17日組織黨員、團員、工會等相關人員8人開展了園林綠化義務植樹工作,現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下:
一、衛(wèi)生院綠化前,綠化情況分析。
衛(wèi)生院現(xiàn)有綠化面積16平方,有喬木6株、灌木2株。綠化面積10%。原有草坪2塊,由于植被生長時間過長,部分樹木老化,綠化質(zhì)量嚴重下降。
二、經(jīng)過綠化后植被情況:
于20__年4月16日我院召開了職工代表大會研究決定于20__年4月17日,召集全院黨員、團員及工會成員開展綠化,經(jīng)過綠化我院現(xiàn)有喬木12株,灌木90多株,在候診大廳栽種了香柏樹6株,在原有草坪上鏟除了雜草,栽種了紅葉綠時50株,鵝掌綠40株,草坪重新披上了綠色的新裝。甸心衛(wèi)生所種植紅葉綠時10株。
三、經(jīng)費開支及人員投入情況
本次義務植樹、綠化環(huán)境用于購買樹苗費人民幣950元,經(jīng)費為衛(wèi)生院自籌。共投入人力8個工時,由于經(jīng)過本次綠化,進一步改善了我院的就診環(huán)境,使患者有一個優(yōu)美的就醫(yī)環(huán)境。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇五
優(yōu)秀作文推薦!本人自20xx年x月參加工作以來,認真工作,對自己的崗位一直盡忠職守,鍛煉吃苦耐勞的精神,不斷提高自己的專業(yè)知識和操作的能力,在各位前輩和師傅們的指導下,在領導及同事們的幫助下,通過自身的努力,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績已成長為一個具有較強業(yè)務能力的技術人員,現(xiàn)將本人一年以來的工作、學習情況總結(jié)如下:
搞園林綠化工作是一項非常艱苦的行業(yè),日曬雨淋,屬室外作業(yè)者,而對著焰熱的夏日,和連綿不斷的秋雨,都要不懈地工作,我們曾被稱為高檔農(nóng)民,要能吃苦和吃得苦,工作粗中帶細,所以沒有樂觀吃苦耐勞的人生態(tài)度和嚴謹科學的工作精神是不成的。
不斷加強學習,素質(zhì)進一步提高。具備良好的政治和業(yè)務素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。自己始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。
1、認真加強思想政治學習。不斷加強黨性黨風教育,保持政治上的堅定性,堅持學以致用,以理論指導實踐,進一步提高自己駕馭工作的能力。不斷增強全心全意為人民服務的宗旨意識,在思想、行動上和黨中央保持高度一致。特別是近年來,認真學習“三個代表”重要思想、及黨的.“科學發(fā)展觀”的基本理論。
2、認真學習與業(yè)務相關的林業(yè)政策、法規(guī)和條例等,盡可能地向周圍理論水平高、業(yè)務能力強的同志學習,努力豐富自己、充實自己、提高自己。只有不斷的加強學習,不斷提高自己的工作能力,才能在人才競爭中找到一席之地。所以,一年多來,我除了做好本職工作外,還在工作之余認真學習各種園林方面的知識及二級建造師的知識,希望能成為一名優(yōu)秀的綜合人才。
一年多來,盡心盡力,較好地履行了自己的工作職責。主要有從事園林的施工工作,嚴格要求自己堅持做到種好每一棵樹,養(yǎng)好每一株苗。在做好自己的本職工作外,配合單位其他人員盡自己所能完成設計和工地的資料整理等各方面工作。認真完成園林學會各項工作。參與xx路的施工和養(yǎng)護工作。參與xx第xx標段的施工和養(yǎng)護工作,在參與協(xié)調(diào)工作過程中,鍛煉了我的溝通能力,增長了工作經(jīng)驗。
除完成日常各項工作及領導交辦的臨時工作外,還抽時間學習各種文件精神,學習鞏固專業(yè)知識,不斷提高業(yè)務水平,做到邊學邊干。經(jīng)過一年多來的鍛煉與學習,工作經(jīng)驗水平、組織能力有了進一步的提高。
時間又給予我一次總結(jié)的機會,每一次進步都是在不斷的反復總結(jié)經(jīng)驗或得失中得以提高。每一次總結(jié)都是在促使我們查找自身不足的同時,結(jié)合自己好的工作經(jīng)驗,為新一輪的工作順利進行做更好的鋪墊。
以后我會更加努力,爭取在業(yè)務上不斷提高自己的技術水平。隨著社會的進步,時代的發(fā)展,我們要不斷升值自己,讓自己在這個競爭的社會處于不倒地位,與時俱進,施工工藝的不斷創(chuàng)新和施工方法的日新月異的變化,我們只有適應、征服,創(chuàng)造才能不會被社會所淘汰。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇六
時光荏苒,20xx年很快就要過去了?;厥走^去的一年,寧波滕頭園林綠化工程有限公司在各級領導部門、滕頭集團公司的關心指導下,堅持“營造一流企業(yè),爭創(chuàng)一流工程,提供一流服務”的宗旨,充分發(fā)揮領導班子的領導核心和模范帶頭作用,通過公司全體同仁的努力,在園林綠化行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下,克服種種困難,取得了不錯的成績。20xx年全公司完成產(chǎn)值1.625億元,實現(xiàn)銷售額1.41億元,與去年同比增長30%、35%,全年實現(xiàn)利稅1390萬元,同比增長39%。下面將我單位20xx年的工作情況總結(jié)如下:
20xx年是我國“十一五”規(guī)劃的開局之年,公司緊緊抓住機遇,在國家持續(xù)加強宏觀調(diào)控的不利客觀條件下,轉(zhuǎn)變經(jīng)營思路,大力實施“建一項工程,樹一座豐碑,占一方市場”的精品戰(zhàn)略,把保證和滿足用戶需求放在首位。在苗木銷售上,加強服務,整合資源,以精、優(yōu)、全、低為基礎,理順與需苗單位的關系,建立長久合作機制。
首先,經(jīng)營業(yè)績大幅上升。目前我國城市化率只有31%,低于世界平均水平15個百分點,根據(jù)對中國經(jīng)濟增長的潛力和中國人口增長的綜合分析,可以預測,未來20年內(nèi),中國城市化水平將提高到60%左右,這意味著城市化率每年需提高約1.5個百分點。另外從我國城市的功能分區(qū)看,我國目前很多城市的功能分區(qū)并不合理,為了使城市土地價值化,必將對功能區(qū)重新劃分,而這將導致現(xiàn)在很大一批城市住房資源的重新優(yōu)化配置,很多需要配套和重建。根據(jù)這一思路,公司加強了與房產(chǎn)開發(fā)公司、基礎設施公司的合作,把出精品、創(chuàng)放在首位,工程無論大小,只要是公司總包的,都對工程每一部分的質(zhì)量保持高度的責任感,對每一個環(huán)節(jié)及每一個細節(jié)的質(zhì)量負責,盡努力讓業(yè)主對工程的質(zhì)量、服務滿意。雍景苑景觀工程、寧波萬達廣場、奉化華信國際城景觀工程、臺州東京灣小區(qū)綠化工程、上海格林郡項目、杭州勤豐路—大農(nóng)港路綠化工程等小區(qū)、廣場綠化工程就是轉(zhuǎn)變思路的成果。20xx年公司共完成工程項目26個,在建工程還有5個,超千萬工程3個,其中義烏中央公園綜合二期工程綠化面積達62。6萬平米,全年完成工程額又超億元。公司苗圃基地圍繞“大規(guī)模、大規(guī)格、多品種、高檔次、低價格、優(yōu)服務”的戰(zhàn)略方針,自身規(guī)模進一步發(fā)展壯大。本年度苗木銷售近5000萬元創(chuàng)歷史新高,比去年整整翻了一番。其次,加強了公司的資源整合能力。資源整合能力對于企業(yè)核心競爭力的培育至關重要,企業(yè)能較好地整合資源,才能有效地發(fā)揮協(xié)同效應。這里說的資源不僅包括企業(yè)內(nèi)部資源,也涵蓋了企業(yè)可以通過各種途徑獲取的外部資源。對園林綠化企業(yè)來說,主要的外部資源有:銀行及金融機構(gòu)、政府、專業(yè)承包商、材料供應商、業(yè)主、行業(yè)協(xié)會、大專院校的研究機構(gòu)等,與這些資源建立良好的合作關系,企業(yè)無疑將獲得競爭優(yōu)勢,而且這些競爭優(yōu)勢也往往因競爭對手難以模仿而具有持久性。公司通過緊密結(jié)合集團公司,強化資源整合能力,提高了自身的核心竟爭力。
第三,規(guī)范施工工序、安全的管理。質(zhì)量和安全是每一企業(yè)生存的基礎,公司曾多次召開質(zhì)量與安全會議,強調(diào)嚴把工程質(zhì)量和安全,創(chuàng)精品工程對提高公司信譽的重要性,具體做到了以下幾點:
1、組織好設計交底和圖紙會審工作。
2、加強施工工序的質(zhì)量管理:重視土壤的處理工作、定點放線的處理、種植穴、槽的挖掘、把好苗木質(zhì)量關、澆定根水、固定支撐以及后期的養(yǎng)護管理工作。
3、責令質(zhì)安部定期和不定期相結(jié)合,對下屬項目部所施工的工程進行檢查。通過這些措施,公司的安全生產(chǎn)和施工的工程質(zhì)量有了明顯提高,全年無一起安全事故發(fā)生,慈城慈湖古縣城綠化工程榮獲中國風景園林學會“園林工程金獎”。還有二項工程參評寧波市綠化獎“茶花杯”的評比。
企業(yè)之間的競爭歸根結(jié)底就是人才的競爭,人力資源是企業(yè)價值增值中創(chuàng)造性的因素,是否擁有必需的高素質(zhì)人才是決定企業(yè)能否成功的關鍵因素。從業(yè)內(nèi)人才的現(xiàn)狀看,一些從業(yè)人員因循守舊,已顯示出對新經(jīng)濟狀態(tài)的諸多不適應;企業(yè)中大多數(shù)管理人員都是技術出身,既懂技術又懂管理的綜合性人才嚴重匱乏;熟練型技工的斷檔,也成為企業(yè)發(fā)展的一大障礙。針對這一現(xiàn)況,公司實行“人才興企”戰(zhàn)略。為了吸引和留住人才,公司決定大力改革用人機制和激勵機制,為員工創(chuàng)造能發(fā)揮施展才華的良好環(huán)境,力爭做到人盡其才,才盡其用,并采取創(chuàng)新性的分配辦法,對人員進行考評和激勵。同時,企業(yè)還非常重視人才培養(yǎng),努力為企業(yè)員工創(chuàng)造各種鍛煉和學習機會。
質(zhì)量管理始于培訓終于培訓,公司在培訓教育上的預算占工資總額3%左右。為了確保如此高額的培訓投資的有效性,公司對各種培訓進行衡量、測試和評估。20xx年度公司組織技術骨干參加建筑施工企業(yè)三類人員培訓,共有17人參加,通過省建設廳考核全部取得了安全生產(chǎn)考核合格證。公司的各級項目經(jīng)理都參加了寧波市建委舉辦的繼續(xù)培訓教育,并全部通過考核。有47位員工通過考核取得了高級技師和高、中級技術工種崗位證書。有11人被破格評定為助理工程師。同時,今年又招收了8位項目綠理、施工員,為企業(yè)添加了新鮮力量。更可喜的是,劉斌、張朋達二位同志被評為中國園林優(yōu)秀項目經(jīng)理。還有三位項目經(jīng)理正在參評中國園林優(yōu)秀項目經(jīng)理。這不僅是他們個人的光榮,更是我們整個公司的光榮。
企業(yè)形象是一個企業(yè)在社會公眾及消費者心目中的總體印象,是企業(yè)文化的外顯形態(tài)。具體地說,企業(yè)形象是企業(yè)產(chǎn)品形象、經(jīng)營服務形象、管理者形象、員工形象、公共關系形象等綜合因素組成的。良好的企業(yè)形象有助于增強企業(yè)的競爭力、有助于開發(fā)人才資源、有助于創(chuàng)造良好的外部經(jīng)營環(huán)境、有助于創(chuàng)造的經(jīng)濟效益。20xx年公司通過了質(zhì)量管理體系認證、環(huán)境管理體系認證和職工健康安全體系認證的復審工作。公司嚴格按照三個體系整合標準進行日常運作,改變以往“重項目、輕管理”的觀念,切實轉(zhuǎn)到“向管理要收益”的軌道上來,進一步提升了管理水平。在本年度公司被浙江省工商局評為重合同、守信用aaa級企業(yè)。
個人很難充分具備理解重要的工作過程所必須的知識和經(jīng)驗,對于有效的企業(yè)經(jīng)營而言,團隊合作就是一種必不可少的選擇,公司在這方面做到了以下幾點:
1、建立、健全任人唯賢的人才管理制度。
2、抓緊對人才的充電,實行可持續(xù)發(fā)展的梯隊建設制度。
3、實行協(xié)調(diào)的重視使用制度。在給他們壓擔子的同時,公司支持他們在各自的領域一展身手,不但道義上肯定,而且要為他們創(chuàng)造必要的條件。
4、實行激勵性制度及合理、公平的競爭分配制度。顧客的滿意是公司的目標,而員工滿意是實現(xiàn)顧客滿意的關鍵,而充分的薪酬、成長的機會、履行工作的職權(quán)、足夠的培訓、工作環(huán)境中的安全感等都是員工所關注的。
5、每個項目施工以前,公司都會讓相關的部門參與建立一個小組,大力發(fā)揮團隊的力量,全程參與、群策群力。
同時,我公司也非常重視精神文明建設,經(jīng)常組織黨、團、青活動,如:籃球比賽、乒乓球友誼賽、參觀先進黨組織、春游等。公司自成功搬遷后,緩解了辦公壓力,自辦食堂解決了廣大職工午餐不方便的問題,盡量的為廣大職工謀福利,我們給職工實行“三險一金”,切實為廣大的職工著想,力所能及的解決員工的實際困難。通過這些活動、措施,公司員工間關系融洽,工作環(huán)境和諧。
這一年,是艱苦奮斗的一年,這一年,是全體員工克服重重困難、通過奮力拼搏取得驕人成績的一年。20xx年,公司全體員工將繼續(xù)努力,團結(jié)奮進,為綠化世界、美化環(huán)境貢獻自己的一份力量。
xxx集團物業(yè)公司,主要負責集團公司的后勤事務管理以及重點綠化工程建設和綠化養(yǎng)護管理檢查和指導工作,近年來,物業(yè)公司以“強班子、建隊伍、夯基礎、上水平、精服務”的總體工作思路,進一步統(tǒng)一思想、提高認識、明確任務、落實責任,周密部署、精心實施,著力營造全民動員、全社會參與的強烈的氛圍,迅速掀起綠化礦山,美化家園的新熱潮,較好地完成了省、市下達的義務植樹任務,完成了礦區(qū)綠化的任務,主要做法如下:
我們深刻認識到,綠化工作是礦區(qū)整體工作的一個重要組成部分,隨著礦區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展和我市城市化的推進,人們對環(huán)境的要求越來越高,必須下大力氣搞好礦區(qū)的綠化、美化,為群眾創(chuàng)造良好的環(huán)境,提高生活質(zhì)量切實把綠化工作作為為職工群眾辦實事、提高礦區(qū)文明程度、造福子孫后代的調(diào)度來認識,精心組織,狠抓落實,做到三個到位,一是組織到位,綠化工作放在重要的位置,對綠化工作進行專門安排,進一步明確了管理責任,細化了措施,各單位進一步提高認識,采取有效措施,把綠化工作的目標任務落到實處,不少單位實行了領導綠化點掛牌制,使礦區(qū)的綠化工作,真正納入正?;⒁?guī)范化的軌道。二是措施到位,為了提高礦區(qū)的職工的綠化意識,我們利用廣播、報紙、電視、宣傳欄、黑板報等形式,進行了全民義務植樹和礦區(qū)綠化的宣傳活動,圍繞年初確定的目標、任務,深入宣傳發(fā)動,通過廣泛宣傳發(fā)動,掀起了綠化熱潮,全礦區(qū)正逐步形成愛綠、知綠、護綠,積極參與創(chuàng)建的良好社會風氣,逐步形成綠化工作人人有責、積極參與的局面。為綠化工作的開展,營造了良好的輿論氛圍。三制度到位,為了適應礦區(qū)綠化工作的發(fā)展需要,對礦區(qū)綠化工作實行了集中統(tǒng)一管理,制定了《xxxxxx集團綠化管理工作暫行規(guī)定》我們制定并認真執(zhí)行了領導決策、工作職責、理論學習、職工培訓、考核獎懲等一系列工作制度十余項;同時,還建立了政研會、情況通報、總結(jié)評比等規(guī)章制度;有力地確保了各項工作任務的全面落實。由于組織得力,措施到位,制度健全使全公司各項工作得到了協(xié)調(diào)發(fā)展和共同進步,既改善了職工工作、生活環(huán)境,提升了單位形象,也使得職工業(yè)務素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)有了明顯提高,職工精神面貌煥然一新。
一是加強機構(gòu)建設。建立專門的機構(gòu),實行綠化工作責任制,是多年來綠化工作穩(wěn)步發(fā)展的基本經(jīng)驗。去年以來,根據(jù)礦區(qū)改革發(fā)展的實際,我們物業(yè)公司配備了專門的技術人員,公司所屬各單位,也都相應調(diào)整加強了綠化工作管理機構(gòu),由專人負責綠化的日常工作,做到上下結(jié)合,齊抓共管,分工負責,有條不紊,確保了綠化工作的正常開展。如朔里礦、岱河礦、海孜礦、童亭礦等單位,把礦山綠化、美化工作列入礦黨委、礦行政的重要議事日程,黨委書記、礦長親自參與制定綠化規(guī)劃,礦綠化委員會統(tǒng)籌安排綠化管理及布置綠化規(guī)劃和檢查實施,實行承包管理,責任到人,不僅注重于植樹,更注重于管理,岱河礦還成立了盆景花草協(xié)會,豐富礦工的精神生活,凈化美化了職工宿舍和住宅樓的環(huán)境。
二是加強綠化隊伍建設,建立綠化專業(yè)隊伍,抓好綠化工作的基礎。在近年來為適應礦區(qū)綠化工作的快速發(fā)展,重新組建了30個綠化專業(yè)隊伍,為了提高綠化管理隊伍的整體素質(zhì),今年按照集團公司部署計劃,采取請進來送出去的辦法對綠化工作人員進行了全面的培訓,先后舉辦了園林綠化技術培訓班和苗圃技術培訓班,組織了崗位技術比武和技術練兵活動,提高了綠化工作的技術含量,使全公司的綠化工作有了后勁,為綠化工作長足的發(fā)展奠定了基礎。
三是加強內(nèi)部管理制度建設,加強建設是綠化工作協(xié)調(diào)發(fā)展的重要保證,我們結(jié)合礦區(qū)綠化工作的實際,建立了一套行之有效的綠化工作管理制度,實行專管和群管相結(jié)合,制定了《綠化承包責任制》、《礦區(qū)綠化達標檢查驗收考核辦法》等多項制度,并嚴格各項制度的落實,用制度規(guī)范綠化工作,有效地促進了綠化工作的開展。
多年來,我們圍繞“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”的要求,以創(chuàng)建文明單位為目標,確立了以人為本的原則,認真總結(jié)多年來礦區(qū)綠化美化的經(jīng)驗,進一步強化精品意識,高起點規(guī)劃,高標準設計,大手筆綠化,大范圍推進公共綠地、單位綠地、居住區(qū)綠地的建設,提高了礦區(qū)綠化品位與檔次,形成總量適宜、頒布均衡、植物多樣、特色鮮明的格局,營造了優(yōu)美的礦區(qū)環(huán)境,較好地樹立了礦區(qū)的形象。一是合理規(guī)劃設計。認真做到礦區(qū)綠化與礦區(qū)總體發(fā)展規(guī)劃密切結(jié)合起來,做到“三同時”,即同時設計、同時預算、同時施工,在下達年度綠化任務時,實事求是地提出綠化總的指導思想,按總構(gòu)思進行實施,取得了明顯的效果。如,文明單位雷鳴科化公司和機電裝備公司等單位,在設計綠化布局時,組織工程技術人員和綠化專業(yè)人員,邀請有關部門專家,對綠化工作進行長遠規(guī)劃,將老區(qū)和家屬區(qū)綠化列入基本建設改造之中,做到綠化和基建相配套,一次到位,使點、線、面協(xié)調(diào)發(fā)展。在全礦區(qū)的綠化布局中,堅持和群眾性文明創(chuàng)建活動結(jié)合起來,使之成為礦區(qū)綠化的主體,同時根據(jù)綠化功能的不同,按照擴大綠地,實現(xiàn)綠化、美化、凈化的要求,充分利用空地,合理布局,以植物造景,建設園林景點為主,目前,礦區(qū)各大麥、礦,都建立了集綠化、美化、凈化為一體的園林景點,提高了綠化工作的檔次,受到職工家屬的好評。強化綠化管理,在綠化工程管理上,以提高綠化品位為目標,加大了工程招投標管理力度,在景觀綠地、公共綠地的建設上,始終堅持實行設計方案招標制,好中取優(yōu),提高品位。在工程施工上,全面推行了工程招投標制、中標后一年包活的責任制,提高了綠化工程的質(zhì)量和植物的成活率。在綠化工作的日常管理上,各單位綠化部門嚴格執(zhí)行各項管理制度,按照有關標準對綠地進行養(yǎng)護管理,保質(zhì)樹木花草生長繁茂和綠化設施完好,同時,實行全員承包,劃分區(qū)域,使每棵樹、每一棵草、每一棵花都落實到人。各單位按照“誰綠化、誰管理、誰受益”的方針,動員有條件的部門和單位積極認建綠地。采取共建、捐建、認養(yǎng)、冠名等形式,鼓勵和吸引廣大職工參與綠化,調(diào)動了廣大職工參與綠化管理的積極性。各基層單位大力開展“環(huán)境衛(wèi)生達標、爭創(chuàng)文明單位”活動,積極參與綠化管理。由于礦區(qū)綠化工作管理到位,使礦區(qū)綠化帶錯落有致,別具一格,既美化了礦區(qū)環(huán)境,又促進了企業(yè)文件建設,使礦區(qū)環(huán)境更具現(xiàn)代氣息。著適地適樹,以綠為主,以植物街景為主,橋、灌、草、花相結(jié)合的原則,選用適合本地自然條件的植物,并適當配置泉、石、雕塑等景物,取得了綠化、美化、凈化的良好效果。因此,綠化工程的建設,應因地制宜,實事求是,借鑒國內(nèi)外先進經(jīng)驗,根據(jù)本地特殊的條件和生態(tài)環(huán)境進行設計,探索適合本地的色的管理模式。只有這樣才能保證綠化工作向深層次發(fā)展。當然,由于目前各單位經(jīng)濟效益有所不同,具體條件有所差異,礦區(qū)的綠化工作還存在新、老區(qū)發(fā)展不平穩(wěn)現(xiàn)象,雖然建成了一批精品工程,但有的前段時間,仍然有綠量缺口。要提高礦區(qū)綠化的整體水平,必須高起點、高標準,下大力氣解決綠化工作發(fā)展不平穩(wěn)現(xiàn)象,全面提高綠化品位與檔次,進而全面提高礦區(qū)的環(huán)境質(zhì)量。
20xx年度,在農(nóng)發(fā)局領導的正確領導下,林業(yè)站緊緊圍繞全局重點工作和創(chuàng)新工作的任務,強化責任、重抓落實、科學指導、加強監(jiān)督,緊扣“花城”建設這一主題,加強造林綠化力度,進一步推動城鄉(xiāng)綠化工作,努力使林業(yè)站工作面上有實力,自身有活力,林業(yè)站工作簡要匯報如下:
林業(yè)站主要承擔我區(qū)綠化造林、養(yǎng)護管理、林政管理、植物檢疫、森林病蟲害防治等工作。在工作中我們突出重點,狠抓關鍵,不斷創(chuàng)新工作思路、改進工作方法,充分發(fā)揮林業(yè)站的職能作用,及時做好上情下達,努力當好領導和上級部門的助手,認真抓好工程實施和業(yè)務指導,整個面上工作取得新的成績。
全年完成綠化面積18737畝,完成xx市政府下達的新增綠地12000畝綠化目標任務的156.1%。
規(guī)劃建成區(qū)范圍內(nèi),各類綠地大幅度增加,尤其是道路綠地、公共綠地快速增長。建成區(qū)共新增各類綠地80.1萬m2。全面完成xx市下達的建成區(qū)60萬m2綠化目標任務的133.5%。
一是積極推進“綠色水廊”建設。建成蠡塘河(澄陽路-s227段)、濟民塘(盛澤湖-湘城段)、黃埭塘北側(cè)(太陽路-大灣段)的區(qū)級河道綠化工程3個。
二是積極推進道路綠化建設。
1、s227南接工業(yè)園區(qū)段、相石路、相太路綠化綠化已按照設計方案高標準完成。
2、相城大道、太陽路、澄陽路、227省道、312國道、采蓮路、春申湖路、鳳陽路、滬寧高速、蘇虞張公路、繞城高速等主干道路栽花添花共計1500萬株,其中木本花達300萬株。吳建民、張祖柱2名同志獲區(qū)政府“花城”建設先進個人稱號。
三是積極推進荷塘月色濕地公園建設。首期建設區(qū)域近2000畝,于去年2月啟動建設,克服了種種困難,一期工程圓滿竣工。已種植水生花卉面積687畝,占可種植面積的78.3%,其中荷花583畝,品種43個;睡蓮104畝,品種57個。完成濕地林帶面積900畝,停車廣場、門樓工程也相繼高標準建設完工。
四是3600畝元和生態(tài)苗圃建設。根據(jù)區(qū)委主要領導指示精神,元和塘西側(cè)、春申湖路北側(cè)近3600畝土地流轉(zhuǎn)后,全部植綠栽花。07年2月開始,從平地開溝到招標種樹,我們突擊3個月,生態(tài)苗圃建設全面完成。
一是積極進行市級綠化示范村莊申報工作。去年以來,各地不斷強化措施、加大投入,涌現(xiàn)出了一批有代表性的村莊綠化典型,全區(qū)村莊綠化工程取得了明顯成效。我們通過積極引導、加強指導,幫助綠化水平較高的村莊積極申報市級綠化示范村莊,全年完成56個村莊的申報工作,并全部通過,爭取市政府補貼300余萬元,無論在數(shù)量還是在質(zhì)量上都名列xx市前茅。
二是開展各類專業(yè)知識技術培訓。07年度,林業(yè)站共舉辦“花城”培訓班共計5期,其中:2月份是常見花卉品種栽培應用培訓班、5月份是養(yǎng)護管理培訓班、7月份是病蟲害防治培訓班、8月份是花卉品種布局培訓班、10月份是修剪技術培訓班。通過培訓方式,使廣大“花城”建設一線人員,在業(yè)務員水平和專業(yè)知識方面都有了較大提高,收到了良好的預計效果,得到了各級特別是鎮(zhèn)級條線人員的好評。
我們利用全市森林資源二類調(diào)查成果,建立了資源數(shù)據(jù)庫,嚴禁在綠地上“亂開口子”。加強林地征占用的現(xiàn)狀監(jiān)測,確保綠化用地有續(xù)有效利用,累計申報占用面積9110平方米,保證了地方基礎設施建設依法用地,鞏固了林業(yè)綠化生態(tài)建設成果。
以加大依法檢疫力度、規(guī)范檢疫執(zhí)法行為、提高森檢地位為重點,切實做好松材線蟲病監(jiān)測防治、疫木檢疫管理、檢疫基礎設施建設等工作,嚴格防止外來有害生物的侵入,有效保護了全區(qū)森林資源的安全。
xx年度,綠化辦、林業(yè)站開工大小綠化工程100余個,驗收工程80多個,財政資金達8000萬元;驗收土方工程65個項目,財政資金1800萬元;養(yǎng)護管理綠化面積250萬平方米,養(yǎng)護標段18個,養(yǎng)護經(jīng)費390萬元;送審工程50個,金額2000萬元。如何從體制和機制上來規(guī)范財政性資金投資項目管理,保證投資項目實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)高效,使我區(qū)綠化事業(yè)全面協(xié)調(diào)健康發(fā)展,必須加強組織領導、規(guī)范操作程序,我們先后制定了工程質(zhì)量監(jiān)理、綠化(土方)驗收、綠化養(yǎng)護、苗圃基地進出庫、苗木搬遷和等級評定等管理制度及相關規(guī)定,獎優(yōu)罰劣,確保工程進度和實施效果,確保綠化建設項目的施工質(zhì)量。
我們首先從嚴格本著“慎用錢,多辦事”的原則入手,堅持綠辦自行設計、因地制宜設計。2007年全區(qū)財政性投資綠化工程項目185項,合同金額超1億元。施工方案基本上都由綠辦自行設計,并獲得了區(qū)委、區(qū)政府領導和社會各界的廣泛認可,取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。按國家3%的設計費標準,一年來,節(jié)省財政資金300萬元。
為抓好綠化工程建設工程質(zhì)量,我們組織了由區(qū)綠化辦工程技術人員為主的工程技術監(jiān)理班子。要求從地形改造、溝系開挖、放樣定點、樹種規(guī)格質(zhì)量、定植技術標準,到綠地平整綠地內(nèi)線溝系擺布等每道工序有人驗收和監(jiān)管,不符合質(zhì)量要求的,堅決要求調(diào)整到位。按國家2.5%的監(jiān)理費標準,一年來,節(jié)省財政資金250萬元。
成立了由綠辦、林業(yè)站以及各鎮(zhèn)抽調(diào)的有關人員組成的綠化驗收小組,對綠化苗木的品種、數(shù)量、規(guī)格的記錄清點和土方工程的測量丈量做到準確和正確。雙方簽字后工程驗收原始資料交由專人保管,任何人不得更改。工程造價核算,都使用復印件,并由原始資料保管員審核簽字后定案。通過這種交叉監(jiān)督的方式,有效地保證驗收了資料的正確無誤。
建立健全了有效的工程資料收集、整理、保管、交接責任制度、工程驗收原始資料交叉監(jiān)督制度、以及隱蔽工程驗收、現(xiàn)場施工簽證等方面的制約機制,通過這些制度的實施,盡可能減少了操作過程中存在的漏洞,對規(guī)避風險,保護人員起到了積極作用。列入審計項目計劃的工程項目,都按照審計機關的要求,如實提供項目勘察、設計、施工、監(jiān)理、合同書、中標書、施工圖、設計變更和施工簽證等資料。結(jié)算定案根據(jù)審計結(jié)果進行調(diào)整。在檔案管理中配備了檔案管理員,建立了管理制度,做到了當年檔案當年歸檔、入卷,認真按照檔案管理的要求管理,項目竣工資料完整。
對已完成的綠化工程,采用競標養(yǎng)護方式,落實綠化的長效管理,確保綠化成效。實行定期打分制度,嚴格督促工程隊在管護期內(nèi)認真管護,并把綜合得分高低與養(yǎng)護款掛鉤,促使工程隊切實加強管護,提高樹木的成活率和保存率。
通過這些制度的實施,規(guī)范了操作行為,做到責任明確,獎罰分明,使綠化各項工作走上了規(guī)范化道路。由于管理力度的加大、管理制度的不斷完善,對提高全區(qū)綠化管理水平,起到了良好效果。
綠化辦、林業(yè)站工作是對外展示形象的窗口,07年又是我們林業(yè)綠化條線上的非常之年,因此加強政治業(yè)務學習,強化服務意識,提高林業(yè)站隊伍素質(zhì)具有十分重要意義,因此我們把強化隊伍素質(zhì)建設放在林業(yè)站工作的首要位置。
一是加強政治理論學習。認真學習十七大精神,緊貼林業(yè)建設中心任務,以權(quán)力觀教育為重點,堅持懲防并舉和注重預防的要求,進一步加強思想道德和組織紀律教育。站內(nèi)干部職工,做到工作更主動、隊伍素質(zhì)的提高收到明顯的效果,凝聚力、戰(zhàn)斗力也得到顯著提升。切實做到了工作勤勤懇懇,任勞任怨。作風正派、扎實進取的精神風貌為林業(yè)站重新樹立了良好形象。
二是加強法律、法規(guī)知識學習。加強對《森林法》、《森林法實施條例》、《xx市城市綠化條例》、《行政許可法》等有關法律、法規(guī)和規(guī)章的學習,提高專業(yè)知識和業(yè)務技能,使站內(nèi)人員人人遵章守紀、熟悉法律、精通業(yè)務。以法律、法規(guī)來規(guī)范自己的行動,警鐘長鳴。
三是加強制度建設。從細節(jié)方面嚴格要求約束工作人員不得越“雷池”一步。加強綠化養(yǎng)護制度、綠化土方驗收制度、苗圃基地進出庫制度、苗木搬遷制度、綠化工程監(jiān)理制度。通過這些制度的實施,規(guī)范了全體干部職工的行為,做到責任明確,獎罰分明,實現(xiàn)了用好的制度管理人、教育人、規(guī)范人。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇七
綠化的養(yǎng)護管理是工程建設之后對園林植物進行的長期撫育管理工作,養(yǎng)護管理工作的監(jiān)管應把握所養(yǎng)護對象自身的特點,尋找最有效地途徑,方法和結(jié)果不能只取其一,應加以側(cè)重,以結(jié)果為主,建立動態(tài)健康良好的監(jiān)控體系。并逐步合理編制專項資金計劃,使投入與產(chǎn)出形成良性循環(huán)。
在養(yǎng)護工作中還需要區(qū)分建設與管理的區(qū)別。綠化工程建設通常具有以下特點:
1、單次性。如種植一株樹從挖坑、回土、扶正到上保護架等工序只進行一次后,即只完成單株樹木的栽植,不再需要重復多次進行。
2、工序固定性。就是在綠化工程進行過程中,各道工序開展的先后次序基。
本是固定的,無特殊情況沒有很大的變化。
3、時限性。即工程建設一般需要在一定的時限內(nèi)完成,具有一定的緊迫性。而綠化養(yǎng)護管理工作不同于綠化工程建設,相應具有以下特點:
(1)重復性、持續(xù)性。如在一個生長季內(nèi),樹木的修剪要根據(jù)植物生長狀況,在合理的時間內(nèi)進行數(shù)次修剪;噴灑藥物要根據(jù)病蟲害的發(fā)生情況和規(guī)律進行隨時防治,因此,多項工作往往在具體的綠化工程養(yǎng)護中是經(jīng)常重復進行的。
(3)季節(jié)性。養(yǎng)護管理工作主要隨著季節(jié)不同而有所變化。通常以一年為周期,如喬木修剪在冬季進行整形修剪;在生長季節(jié)發(fā)生枯死枝、折損枝則要及時進行清潔修剪;發(fā)生萌蘗,要進行摘除萌蘗的營養(yǎng)修剪。時限要求不十分嚴格,只要符合其生長規(guī)律,能夠促進植物健康生長即可。
因此對養(yǎng)護管理工作的監(jiān)管應與建設工程的監(jiān)管區(qū)別對待,把握其自身的特點,尋找有效的控制點,發(fā)現(xiàn)最適合的工作途徑,以使監(jiān)控過程有序、合理、可操作性強,促進行業(yè)發(fā)展。結(jié)合在我單位的具體運作和工程養(yǎng)護工作,我發(fā)現(xiàn)去冬今春,氣候偏暖,具我多年經(jīng)驗,如不做好病蟲防范工作,病蟲害將可能于初夏大面積爆發(fā)。我組織單位內(nèi)相關人員,對病蟲害進行了全面普遍的防治工作。同時對綠化苗木進行了全面的修剪與整枝。并且清除綠地內(nèi)雜草最大限度的阻斷害蟲越冬途徑。對草坪、喬灌木進行了全面的施肥,確保其能安全越冬,并對承建項目進行全面補缺。
在實際養(yǎng)護工作中,我在“早、全、細、新”上下大功夫,在確保成活率的同時,盡可能的在最短的時間內(nèi)達到理想的景觀質(zhì)量,提高綠化環(huán)境質(zhì)量和工程景觀效果。由于綠化管理措施及時,有力地保證了綠化工程的質(zhì)量取得了可喜成果。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇八
“一年之計在于春,一日之計在于晨”是一句大家耳熟能詳?shù)墓耪Z。尤其是“一年之計在于春”這句話,它強調(diào)了春在一年四季中所占的重要位置,要在春天安排好莊稼的種植計劃,做好一年的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)規(guī)劃,確保有個好收成。它是中國勞動人民在千百年的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實踐中總結(jié)出來的一條經(jīng)驗。
這個實踐經(jīng)驗能夠指導我們園林工作者的工作嗎?答案是:當然能,但我們要清楚,對于園林綠化工作來說,春季更多的是我們行動的重要節(jié)點,而不是重要起點。那么,園林綠化養(yǎng)護工作的重要起點是什么時候?那就是冬季,我們要在冬季做好規(guī)劃及準備,才能保證春季工作的有序開展,所以,對園林工作者來說,一年之計在于冬。
那么,我們?nèi)绾卫枚緛硖嵘诙甑木G化養(yǎng)護效果呢?具體要點如下
一、對綠植做好防寒
1、明確綠化防寒的對象:不耐寒、長勢弱、新補種的喬灌木、綠籬、地被及水生植物。
二、喬灌木休眠期修剪
一般在上凍前至第二年早春樹木發(fā)芽前進行,冬季嚴寒地區(qū)最好在早春修剪,以免傷口受風寒傷害。此期間修剪較重,修剪的重點是根據(jù)不同種類的花木生長特性進行疏枝和短截。修剪時要因種類而異,區(qū)別對待。
三、冬季病蟲害防治
通過剪除病蟲枝干、清除綠化帶內(nèi)的枯枝落葉、結(jié)合藥物噴施等手段消除病蟲害來源,以降低綠植春季病蟲害發(fā)生率。
四、冬季巡查
4、利用板刷對喬灌木樹皮進行刷擦,清除過冬的害蟲和蟲卵。
五、制定綠地改造、補種方案及返青計劃
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇九
為切實有效的鞏固園林綠化成果,打造園林綠化的冬季景觀,提高園林綠化工作的管理水平,確保園林樹木安全越冬,綠化苗木在冬季的養(yǎng)護措施尤為重要。
話說:“苗木三分種,七分養(yǎng)”,在嚴寒的冬季如何保證我們精心營造的綠化景觀活力依然、風景尤勝,在此嚴冬季節(jié)以現(xiàn)有的冬季園林樹木養(yǎng)護管理措施為基礎,結(jié)合多年的施工經(jīng)驗將苗木的冬季養(yǎng)護措施匯總?cè)缦拢?BR> 第一 冬灌。
為了加強冬季植物的抗旱工作,需要合理的安排苗木的冬灌工作,以起到防凍和增加水分作用;尤其是新栽植的樹木要灌足防凍水,結(jié)合封凍水,在樹木基部培起土堆。在北方氣溫較低的地區(qū)可以在土堆外覆蓋一層地膜來加強其保溫、保濕效果。
所謂冬灌,即在冬季上大凍之前進行了一次充分的水分灌溉,冬灌宜在上凍初期進行,最好是夜間結(jié)凍、白天化凍時灌溉,利于形成一層防凍層,以保證土壤里充足的水分儲備,一般在11月中下旬至12月上旬。
第二 施肥。
在秋末冬初根據(jù)樹齡大小和栽植時間的長短,適當施一些有機肥、化肥(有機肥為優(yōu)),以促發(fā)新根,增強樹勢,為來年的生長發(fā)育打好基礎。
第三 樹干包裹與涂白。
1、樹干包裹:即給樹木穿“外衣”,多在入冬前進行,將新植樹木或不耐寒品種的主干用草繩或麻袋片、針氈等纏繞或包裹起來,高度可在1.5至2米左右,較寒冷地區(qū)可在外側(cè)加裹一層薄膜(薄膜包裹不可太緊),來保護樹木自身的水分。
2、涂白:對耐寒性較差的植物要進行枝干涂白,涂白為冬季樹木養(yǎng)護的重中之重,不僅可以增強樹木的防凍能力,還可以防御病蟲害的滋生,殺滅蚜蟲、紅蜘蛛、介殼蟲等越冬害蟲,有效地保護樹木。
第四 整形修剪。
根據(jù)樹木不同的景觀特性,進行正確的整形修剪,將枯死枝、衰弱枝、病蟲枝等一并剪下,并對生長過旺枝,進行適當回縮,改善樹冠內(nèi)部的通風透光條件,培養(yǎng)理想的樹形,對于較大的傷口,用藥物消毒,并涂上油漆加以保護。
第五 設置風障。對耐寒性較弱的新栽植苗木、新移植樹木以及名貴樹木進行風障設置。風障的防風效果顯著,可使風障前的近地層氣流相對穩(wěn)定,提高局部溫度與濕度,保證花木安全越冬。對有需要的樹木還可進行搭建扶架。
第六 重剪宿根花灌木。
對月季等宿根花卉進行重剪,然后覆土掩埋,確保度過寒冷的冬季。第七 覆蓋。
多用于露地灌木、花卉等,在霜凍前在地上覆蓋干草、草席、馬糞、秸稈等,此法既經(jīng)濟效果又好,在保溫的同時也給苗木供給了來年生長的養(yǎng)分,另外也可覆蓋塑料薄膜等材料,代價相對較高。
以上冬季養(yǎng)護措施,不同地區(qū),不同樹種,不同時期,應有針對性地進行實施,保證養(yǎng)護管理措施及時有效,確保綠化苗木安全越冬。
園林植物冬季養(yǎng)護管理技術要領
季園林植物進入休眠期,應結(jié)合園林植物的生物學特性、立地條件和所處環(huán)境進行科學的養(yǎng)護管理,對于防治病蟲害、保證苗木安全越冬,具有重要意義。
天氣持續(xù)干旱,對園林植物的安全越冬構(gòu)成了潛在威脅,冬季園林植物進入休眠期,應結(jié)合園林植物的生物學特性、立地條件和所處環(huán)境進行科學的養(yǎng)護管理,對于防治病蟲害、保證苗木安全越冬,具有重要意義,以下結(jié)合太原地區(qū)的綠化管理經(jīng)驗,談一下園林植物冬季管理的幾項要點。
一、防凍水
園林樹木的整個生命過程都離不開水。雖然冬季蒸發(fā)量小,需水量相對較少,但卻影響到園林樹木的抗寒能力和來年的生長發(fā)育。因此,應在11月初,對樹木尤其是新栽植的樹木灌一次水。也就是“灌凍水 ,灌后結(jié)合封凍水,在樹木基部培起土堆。這樣既供應了樹木本身所需的水份,也提高了樹木的抗寒力。防凍水的主要作用是防寒,因為水的比熱大,白天溫度較高時可吸收大量熱能,但溫度上升卻不多,不會使根系土壤溫度劇烈上升,晚上降溫結(jié)冰時,可散出大量的凝結(jié)熱,提高根系周圍的土溫,因此,樹木根系的溫度處于較穩(wěn)定的范圍內(nèi),不會受凍。
二、修剪
冬季修剪又稱為休眠期修剪,一般在上凍前至第二年早春樹木發(fā)芽前進行,冬季嚴寒地區(qū)最好在早春修剪,以免傷口受風寒傷害,一般可分為枝剪和截干兩種方法。
1.枝剪可分為短截和疏剪兩類。
剪掉或鋸掉枝條的一部分稱為剪截。依據(jù)剪截的程度不同,又可分為輕剪(剪去整枝的1/5~1/4)、中剪(剪去整枝的1/3~1/2)、重剪(剪去整枝的2/3~3/4)。將枝條從基部全部剪去稱為疏剪。疏剪的對象主要是病蟲枝、密生枝、枯枝、衰弱下垂枝、影響造型的干擾枝、并生枝等。疏剪能使枝條分布均勻合理,為樹冠創(chuàng)造良好的通風與透光條件,減少病蟲害的發(fā)生,使植物生長健壯,利于花芽分化和開花結(jié)果。疏剪對植物界的總生長量有削弱作用,對局部的促進作用不如短截,但是如果只將植物的弱枝除掉,總的來說,對植物的長勢將起到加強作用。
2.對干莖或粗大的主枝、骨干枝等進行截斷的措施稱為截干。
在截除粗大的側(cè)生枝干時,為了避免劈裂,首先從距主干10厘米處的下方鋸起,由下向上鋸入1/3~2/5,再離下方剪口5厘米處的自上向下鋸斷枝條,然后再從靠近主干處自上而下鋸掉殘樁,最后用利刀將刀口修削平滑,以利愈合;同時涂抹保護劑以免病蟲侵害和水分的蒸騰,護傷劑可以接蠟、白涂劑、桐油或油漆。這樣可以避免鋸到半途時因樹枝自身的重量而造成傷口過大,不易愈合。這種方法有促使樹木更新復壯的作用,在樹木施行高接換頭以及樹冠截頂時均可采用本法。如饅頭柳在休眠期將側(cè)枝全部剪去,次年萌發(fā)新枝形成優(yōu)美的球形樹冠。
三、防寒保溫
冬季養(yǎng)護的關鍵在于冬季的防寒。冬季防寒常用的方法有:涂白、施廄肥、纏草繩、搭風障、覆膜等。
1.涂白:涂白的作用是通過反射太陽光,減少枝干溫度局部增高,預防日灼危害,同時涂白還有防治病蟲害的作用。此法可用于較耐寒的楊、柳、榆、槐等樹木的防寒。涂白劑配方為:生石灰10份、石硫合劑5份、食鹽2份、粘土2份、水30份,另加少量的殺蟲劑,把主干及主枝下部全部涂上,力求均勻。涂白2次效果做好,一次在深秋至初冬,另一次在冬末至早春。涂樹干時以不流淌、干后不翹起、不脫落為宜。涂白應在晴天進行,雨、雪天氣,涂白會降低效果。
2.施用廄肥:在樹盤內(nèi)施入5至10厘米的牛馬糞,可以有效提高土溫,防止凍害發(fā)生,減輕春季干梢現(xiàn)象的發(fā)生。
3.搭設風障:對邊緣樹種大葉黃楊、玉蘭等植物可采取搭設風障的方法來防寒,風障要高于樹體50厘米,寬度要寬于樹體。
4.纏草繩:將樹體用草繩纏繞,可防止太陽直射和風對樹體的吹襲,從而減少樹體的蒸騰量,此法多用于一些耐寒性不強的樹木,如玉蘭、海洲常山等或秋季新種植的樹木。
5.覆膜:對于一些低矮的灌木,可用兩根柔韌性較強的竹條(寬在3厘米左右),將兩端削尖,交叉插于植株四側(cè),頂距植株冠頂應保持15厘米左右,然后覆農(nóng)用薄膜,四周用土蓋好即可,此法可用于月季、金葉女貞、膠東衛(wèi)矛等低矮灌木的防寒。
四、病蟲害防治
冬季是我市嚴寒季節(jié),各種病蟲害還處在休眠期,且越冬場所比較固定和集中,因此在防治上是關鍵時期。清理殘枝落葉,剪除病蟲枝,保證綠地衛(wèi)生清潔,避免病蟲害的滋生和蔓延。許多危害綠化苗木的病菌、害蟲大多都在枯枝敗葉以及荒草中越冬,翌年再上樹進行繁殖。比如褐斑病、灰斑病等病菌的越冬場所都在殘枝落葉和雜草中;炭疽病的病菌大部分在殘果上越冬;因此,必須將苗木及其附近的枯枝、落葉等垃圾等雜物清除干凈,并結(jié)合冬季修剪,剪除病蟲枝,集中起來漚制或燒毀,徹底消滅越冬病蟲,把病蟲害從源頭切斷。
秋冬植樹誤區(qū)及對策
秋冬植樹具有種植時間長,成活率高,苗木價格相對便宜等優(yōu)勢,近年來,在我國各地廣泛施行。但由于栽植管護人員容易步入誤區(qū),或采取一些不當?shù)募夹g措施,導致苗木成活率偏低。經(jīng)多年實踐,將秋冬植樹中存在的誤區(qū)總結(jié)出相應的對策,現(xiàn)介紹如下,已饗讀者。
秋冬植樹具有種植時間長,成活率高,苗木價格相對便宜等優(yōu)勢,近年來,在我國各地廣泛施行。但由于栽植管護人員容易步入誤區(qū),或采取一些不當?shù)募夹g措施,導致苗木成活率偏低。經(jīng)多年實踐,將秋冬植樹中存在的誤區(qū)總結(jié)出相應的對策,現(xiàn)介紹如下,已饗讀者。
栽植時間過早
秋冬植樹一般在10月下旬至12月上旬進行,但由于不能活學活用,一些人不管當年氣候情況,教條化地在10月下旬即開始栽植,如天氣正常,樹木大量落葉還能保證成活率,如天氣偏暖,樹木沒落葉或沒大量落葉,則成活率較低。正確的栽植時間應以樹木大量落葉至土壤封凍前進行,具體時間應視當年的氣候情況和樹木落葉情況來掌握,這樣才能有效保證樹木的成活率。
栽植深度不適宜
由于樹木栽植后即進入冬季,故秋冬栽植一般都要比春季栽植深些,適當深栽的目的是防治根系遭受凍害。一些人在栽植過程中,生怕樹根被凍死,栽植過深,導致翌年樹木放生悶芽,甚至死亡。秋季正確的栽植深度應該為,埋土高于原土痕5厘米左右,栽植時也可與原土痕保持一致,然后在樹穴內(nèi)堆土進行保溫,翌年早春結(jié)合澆返青水,再將土堆扒開。
澆水不得法
秋冬植樹澆水是非常重要的工作。我們常見一些人照搬春季植樹澆水的方法,不管三七二十一,一味地澆三水,或者誤認為秋冬氣溫低,蒸騰量小,而偷懶只澆一水,導致了樹木成活率偏低。而實際上澆水應視當年的氣候情況和栽植時間早晚來確定次數(shù)和澆水量。一般來說,如果栽植時間較早,如10月下旬至11月上旬栽植,則應該考慮澆三水,栽植后馬上澆頭水,10天后澆二水,12月初澆三水。如果是11月中旬或下旬栽植,則應澆兩水,即栽植后馬上澆頭水,12月初澆二水,第二次水即可作封凍水。如是12月初栽植,澆一次透水即可。
施肥不當
秋冬栽植,應進行施肥。在工作中,施肥不當表現(xiàn)在兩個方面,一是施肥的方法不適宜,最常見的誤區(qū)是將肥料施用于穴底,然后在肥上種樹,這樣做貌似根系能直接吸收到養(yǎng)分,但實際上卻容易產(chǎn)生肥害。正確的方法是將肥料與栽植土充分拌勻,這樣既可以使根系吸收到養(yǎng)分,還不會發(fā)生肥害;第二種誤區(qū)是施用肥料的種類不對,在日常管理中,我們常見一些人在冬季給樹木施用化肥,此法非常不對,冬季樹木處于休眠狀態(tài),此時施用化肥,樹木無法吸收,時間一長,養(yǎng)分會流失。正確的方法是在冬季植樹時施用農(nóng)家肥,根據(jù)土質(zhì)情況,選擇牛馬糞、羊糞或者雞糞、豬糞等農(nóng)家肥。
防寒不到位
對于秋冬新栽植樹木的保溫措施,很多人是不管樹木的耐寒性,眉毛胡子一把抓,一味采取一種防寒措施,這樣既浪費了人力物力,還增加了工作量。正確的方法是,針對不同的樹木采取相應的防寒措施。如:對于楊樹、柳樹、榆樹、國槐等鄉(xiāng)土樹種,可以不加防寒設施,只需澆好封凍水即可。而對于法桐、合歡等樹皮較薄的樹種,則應采取纏草繩的方法,在風口或者地勢比較開闊的地方種植的苗木,除在樹干上纏草繩外,還應在草上再纏一層塑料布,這樣才能有效減少樹體的蒸騰,保證成活率。對于雪松、檜柏等針葉樹種,應采取搭設風障的辦法來進行防寒。
病蟲害防治不及時
冬季植樹,一些人認為氣溫較低,而且濕度較低,加之是病蟲害的蟄伏階段,故此放松了病蟲害的防治工作。殊不知,如不加強防治工作,翌年開春后,就會發(fā)生病蟲害,影響植株的生長。筆者所在單位就發(fā)生過這種現(xiàn)象,由于沒有注意防治病蟲害,頭年冬季引進的小葉垂楊,第二年春季即大面積出現(xiàn)了干腐爛病。故此,除了加強病蟲害檢疫外,還應采取積極的措施進行預防。如在初冬向植株噴施一次3—5波美度石硫合劑或100倍至200倍液的索利巴爾,對防治越冬蟲卵效果較好,對一些越冬病菌也有防治作用。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇十
甲方(委托單位):
乙方(養(yǎng)護單位):
按照《中華人民共和國經(jīng)濟合同法》及綠化養(yǎng)護有關規(guī)定,并根據(jù)具體情況,雙方協(xié)議如下:
第一條:綠化養(yǎng)護與改建范圍及內(nèi)容:
1、地址: 浦江縣教育研究與教師培訓中心
2、養(yǎng)護總面積 貳百玖拾柒點柒 平方米。
3、改建與養(yǎng)護范圍單位大門內(nèi)整體花壇。大型景觀樹種修枝整形。住宿后面花卉植物不在養(yǎng)護與改建范圍內(nèi)。
第二條:綠化養(yǎng)護與改建費用:
1、養(yǎng)護與改建費用: 17792.00 元人民幣、(單價: 59.760 元/m2)
2、具體費用見養(yǎng)護與改建附表預算清單。
3、付款方式:
第三條:綠化改建養(yǎng)護期限:
本綠化養(yǎng)護項目自 年 月 日開始 年 月 日止。
第四條:綠化養(yǎng)護準備:
1、甲方負責綠化養(yǎng)護的聯(lián)系人: 。
2、按甲方指定的綠化養(yǎng)護范圍進行養(yǎng)護。
3、乙方負責綠化養(yǎng)護的代表人: 。
4、乙方協(xié)助甲方做好綠化養(yǎng)護及改建范圍內(nèi)的植物品種、移植及補加的植物數(shù)量核實。
5、補加綠植見附表預算清單。
第五條:雙方責任:
1、乙方必須根據(jù)園林植物養(yǎng)護技術規(guī)定和標準進行養(yǎng)護與改建并接受甲方監(jiān)督。
2、養(yǎng)護及改建范圍內(nèi)的植物,正常情況下,乙方必須保證成活率100%。因乙方養(yǎng)護與移植的植物不當,造成植物死亡,經(jīng)雙方確定、乙方收到甲方整改書面通知書后7天內(nèi)負責補種同樣品種和規(guī)格的植物,并保證成活。
3、乙方保證綠化養(yǎng)護與改建后面積內(nèi)無雜草、無蟲害、無病死,養(yǎng)護所需一切資材:如工具、農(nóng)藥(不含國家禁用)、化肥、除草劑等均由乙方負責。
4、對有造型要求的植物,必須嚴格修剪與科學移植,使其保持良好造型。保持花壇花卉鮮艷,樹木保持整潔美觀(特殊樹木除外)。植物死亡及非乙方人員因素造成養(yǎng)護改建植物死亡的不屬于乙方負責范圍。(但在原有的樹木歪斜所使用的材料可以用木頭或鋼管,具體材料費用由甲方認同后另行支付)。
5、各類因苗木種植和養(yǎng)護作業(yè)后所產(chǎn)生的綠化垃圾(泥土、枯枝、草坪等)均由乙方負責清理,且甲方不再另行支付費用。
6、本合同有效期內(nèi):甲方向乙方所發(fā)出的所有關于綠化的通知、函件等文本乙方均為認可。
7、甲方提供乙方水源澆灌養(yǎng)護與改建后的植物,
第六條:工作人員:
1、乙方工作人員必須按公司及單位規(guī)則施工上崗,并且遵守甲方公司的管理制度和工作人員的工作守則。
2、乙方工作人員必須嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,加強安全防護,妥善保管和使用植物養(yǎng)護農(nóng)藥工具等。
3、甲方提供休息場地,供乙方人員休息及存放工具。
第七條:違約責任:
乙方養(yǎng)護達不到園林植物養(yǎng)護技術規(guī)定或甲方要求的,甲方可發(fā)出整改書面通知書或口頭通知。乙方5天內(nèi)未于整改的,甲方可扣除改建與養(yǎng)護的費用%10。20天內(nèi)未整改的,甲方有權(quán)終止協(xié)議,乙方必須把預先多收的養(yǎng)護與改建費用全額退回。
第八條:付款方式:
本合同生效后,費用首付工程的%20結(jié)算,工程結(jié)束后。余款一次付清,工程結(jié)束一個星期后甲方無辜拖延余款,甲方承擔乙方所產(chǎn)生的務工損失費用(按%15計算)
第九條:附則:
本合同若有未盡事宜,雙方應本著誠信合作的態(tài)度,友好協(xié)商解決。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇十一
甲方: 北京燕京都物業(yè)管理有限公司(玉林山水花園項目)
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等相關法律的規(guī)定,經(jīng)甲方雙方友好協(xié)商,本著互利的原則,乙方自愿同意就小區(qū)業(yè)主私有花園庭院的綠化養(yǎng)護事宜達成以下協(xié)議,雙方共同遵守。
一、 養(yǎng)護地點和范圍內(nèi)的樹木和草地。
二、 養(yǎng)護服務內(nèi)容及要求
1、乙方負責與養(yǎng)護戶業(yè)主確認庭院綠化養(yǎng)護項目,根據(jù)季節(jié)需要進行澆水、施肥、噴藥水除雜草、割草皮等養(yǎng)護服務。
2、乙方與養(yǎng)護本業(yè)主自行協(xié)商澆水水源處理,未經(jīng)物業(yè)同意,乙方不得使用物業(yè)水源。
3、乙方在養(yǎng)護期間服從甲方管理,向業(yè)主提供養(yǎng)護時,必須聽從物業(yè)公司安排,不得擅自承接養(yǎng)護服務。
4、養(yǎng)護工具由乙方自備及維護保養(yǎng)。
5、乙方綠化養(yǎng)護人員不得私自承接綠化養(yǎng)護工作,不得私自向業(yè)主收取任何養(yǎng)護費用,如違者甲方有權(quán)進行經(jīng)濟處罰。
6、乙方到物業(yè)接到《庭院綠化養(yǎng)護服務單》后方可給業(yè)主進行養(yǎng)護,未接到此單進行養(yǎng)護,視為違約。
7、乙方在向業(yè)主提供養(yǎng)護項目之外,對業(yè)主提供其他綠化服務項目時,應及時告知甲方并按照流程辦理。
8、乙方向業(yè)主養(yǎng)護產(chǎn)生的養(yǎng)護垃圾,均由乙方負責日產(chǎn)日清。
9、乙方向業(yè)主提供綠化養(yǎng)護期間,主要本著方便住戶,養(yǎng)護價格合理透明的原則。
三、養(yǎng)護費用及付款方式:
1、對于所有養(yǎng)護戶業(yè)主綠化養(yǎng)護產(chǎn)生的養(yǎng)護費用,乙方當天綠化養(yǎng)護接單負責人養(yǎng)護完工后將《庭院綠化養(yǎng)護服務單》回執(zhí)聯(lián)交于項目財務留存作為結(jié)算憑證。
2、《綠化養(yǎng)護維護服務單》綠化養(yǎng)護完成后,須有業(yè)主和養(yǎng)護人及收款人員簽字確認,并核實填寫收費金額。
3、乙方向甲方提取年綠化養(yǎng)護費用總金額的 5% 利潤繳納本項目。
四、協(xié)議期限 年 月 日起到 年 月 日止,期限屆滿后雙方都有權(quán)選擇是否續(xù)約。
五、養(yǎng)護責任及違約責任。
1、乙方在合同養(yǎng)護期內(nèi),應確保業(yè)主綠化苗木養(yǎng)護質(zhì)量(根據(jù)園林綠化養(yǎng)護規(guī)范),因養(yǎng)護不善造成業(yè)主投訴等問題,甲方有權(quán)停止乙方對業(yè)主庭院的養(yǎng)護工作,乙方并負責處理。
2、乙方在向業(yè)主提供綠化養(yǎng)護時,造成業(yè)主損失等問題,乙方全權(quán)負責處理滅失。
3、乙方綠化養(yǎng)護期間安全生產(chǎn)工作,乙方負責進行教育培訓,由乙方負責安全。
承諾人:
時間:x年xx月xx日
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇十二
一、養(yǎng)護期限
養(yǎng)護時間:竣工驗收合格之日起36個月
二、養(yǎng)護職責
1、承包養(yǎng)護期限內(nèi),乙方應設現(xiàn)場項目經(jīng)理,乙方雇用的員工具備花卉養(yǎng)護和植物病蟲害防治方面的專業(yè)知識,有室內(nèi)花卉養(yǎng)護經(jīng)驗。
2、乙方應按照園林綠化養(yǎng)護操作規(guī)程及園林綠化養(yǎng)護質(zhì)量標準,合理組織,精心養(yǎng)護,保質(zhì)保量完成管理任務。
3、綠化設施及主要養(yǎng)護內(nèi)容
(1)修剪:根據(jù)各類植物的生長特點、立地環(huán)境、景觀要求,按照操作規(guī)程適時進行。
(2)施肥:根據(jù)各類植物的生長特點及植物對肥料的要求,要求年施肥不得少于2次以上,新種植物生長情況,適時適量進行施肥,以保持各類植物的生長旺盛達到一定景觀效果。
(3)除草:各類綠地、樹穴、綠帶要結(jié)合松土及時清理各類雜草。(4)抹芽:主要用于喬木、大型灌木,對不定芽要及時清除,以保持樹木骨架清晰,促使生長形態(tài)美觀,營養(yǎng)集中。
物受損。
4、對本養(yǎng)護項目實施養(yǎng)護管理所用的一切勞動力、材料設備和服務由乙方自行組織,由此產(chǎn)生的一切費用由乙方承擔。
5、乙方應定期向甲方匯報養(yǎng)護管理計劃及有關措施。
6、乙方必須重視安全生產(chǎn),確保不出安全責任事故。養(yǎng)護期間,養(yǎng)護工人由于操作不規(guī)范等造成安全責任事故,由乙方承擔一功責任及損失。
三、園林養(yǎng)護工作具體安排
一月份:全年中氣溫最低的月份,露地樹木處于休眠狀態(tài)。
1、冬季修剪:全面展開對落葉樹木的整形修剪作業(yè);大小喬木上的枯枝、傷殘枝、病蟲枝及妨礙架空線和建筑物的枝杈進行修剪。
2、行道樹檢查:及時檢查行道樹綁扎、立樁情況,發(fā)現(xiàn)松綁、鉛絲嵌皮、搖樁等情況時立即整改。
3、防治害蟲:冬季是消滅園林害蟲的有利季節(jié)??稍跇湎率杷傻耐林型诩潭甑南x蛹、蟲繭,集中燒死。1月中旬的時候,蚧殼蟲類開始活動,但這時候行動遲緩,我們可以采取刮除樹干上的幼蟲的方法。在冬季防治害蟲,往往有事半功倍的效果。
4、綠地養(yǎng)護:綠地、花壇等地要注意挑除大型野草,草坪要及時挑草、切邊;綠地內(nèi)要注意防凍澆水。
二月份:氣溫較上月有所回升。樹木仍處于休眠狀態(tài)。
1、養(yǎng)護基本與1月份相同。
2、修剪:繼續(xù)對大小喬木的枯枝、病枝進行修剪。月底以前,把各種樹木修剪完。
3、防治病蟲害繼續(xù)以防治刺蛾和蚧殼蟲為主。
三月份:氣溫繼續(xù)上升,中旬以后,樹木開始萌芽,下旬有些樹木開花。
1、植樹:春季是植樹的有利時機。土壤解凍后,應立即抓緊時機植樹。植大小喬木前做好規(guī)劃設計,事先挖(刨)好樹坑,要做到隨挖、隨運、隨種、隨澆水。種植灌木時也應做到隨挖、隨運、隨種,并充分澆水,以提高苗木存活率。
2、春灌:因春季干旱多風,蒸發(fā)量大,為防止春旱,對綠地等應及時澆水。
3、施肥:土壤解凍后,對植物施用基肥并灌水。
4、防治害蟲:本月是防治病蟲害的關鍵時刻。一些苗木出現(xiàn)了煤污病,瓜子黃楊卷葉螟也出現(xiàn)了(采用噴灑殺螟松等農(nóng)藥進行防治)。防治刺蛾可以繼續(xù)采用挖蛹方法。
四月份:氣溫繼續(xù)上升,樹木開始均萌芽開花或展葉開始進入生長旺盛期。
1、繼續(xù)植樹:四月上旬應抓緊時間種植萌芽晚的樹木,對冬季死亡的灌木應及時拔除補種,對新種樹木要充分澆水。
2、灌水:繼續(xù)對養(yǎng)護綠地進行及時的澆水。
3、施肥:對草坪、灌木結(jié)合灌水,追施速效氮肥,或者根據(jù)需要進行葉面噴施。
4、修剪:剪除冬、春季干枯的枝條,可以修剪常綠綠籬。
掃帚掃除,然后集中深埋或浸泡?;蛘卟捎脟姙⒚傻绒r(nóng)藥的方法。(2)天牛開始活動了,可以采用嫁接刀或自制鋼絲挑除幼蟲,但是傷口要做到越小越好。(3)其他病蟲害的防治工作。
6、綠地內(nèi)養(yǎng)護:注意大型綠地內(nèi)的雜草及攀援植物的挑除。對草坪也要進行挑草及切邊工作。
7、草花:迎五一替換冬季草花,注意做好澆水工作。五月份:氣溫急聚上升,樹木生長迅速。
1、澆水:樹木展葉盛期,需水量很大,應適時澆水。
2、修剪:修剪殘花。行道樹進行第一次的剝芽修剪。
3、防治病蟲害:繼續(xù)以捕捉天牛為主。刺蛾第一代孵化,但尚未達到危害程度,根據(jù)養(yǎng)護區(qū)內(nèi)的實際情況做出相應的措施。由蚧殼蟲、蚜蟲等引起的煤污病也進入了盛發(fā)期(在紫薇、海桐、夾竹桃等上),在5月中、下旬噴灑10:20倍的松脂合劑及50%三硫磷乳劑1500:2000倍液以防治病蟲害及殺死蟲害。(其他可用殺蟲素、花保等農(nóng)藥)
六月份:氣溫高。
1、澆水:植物需水量大,要及時澆水,不能“看天吃飯”。
2、施肥:結(jié)合松土除草、施肥、澆水以達到最好的效果。
3、修剪:繼續(xù)對行道樹進行撥芽除蘗工作,對綠籬、球類及部分花灌木實施修剪。
4、排水工作:有大雨天氣時要注意低洼處排水工作。
5、防治病蟲害:六月中、下旬刺娥進入孵化盛期,應及時采取措施,現(xiàn)基本采用50%殺螟松乳劑500:800倍液噴灑。(或用復合bt乳劑進行噴施)繼續(xù)對天牛進行人工捕捉。
6、做好樹木防汛防臺前的檢查工作,對松動、傾斜的樹木進行扶正、加固及重新綁扎。
七月份:氣溫最高,中旬以后會出現(xiàn)大風大雨情況。
2、排澇:大雨過后要及時排澇。
3、施追肥:在下雨前干施氮肥等速效肥。
4、行道樹:進行防臺剝芽修剪,對與電線有矛盾的樹枝一律修剪,并對樹樁逐個檢查,發(fā)現(xiàn)松垮、不穩(wěn)立即扶正綁緊。事先做好勞力組織、物資材料、工具設備等方面的準備,并隨時派人檢查,發(fā)現(xiàn)險情及時處理。
5、防治病蟲害:繼續(xù)對天牛及刺娥進行防治。防治天??梢圆捎?0%殺螟松1:50倍液注射,(或果樹寶、或園科三號)然后封住洞口,也可達到很好的效果。香樟樟巢螟要及時的剪除,并銷毀蟲巢,以免再次危害。
八月份:仍為雨季
1、排澇:大雨過后,對低洼積水處要及時排澇。
2、行道樹防臺工作:繼續(xù)做好行道樹的防臺工作。
3、修剪:除一般樹木夏修外,要對綠籬進行造型修剪。
4、中耕除草:雜草生長也旺盛,要及時的除草,并可結(jié)合除草進行施肥。
取措施。
九月份:氣溫有所下降,迎國慶做好相關工作。
1、修剪:迎接國慶工作,行道樹三級分叉以下剝芽。綠籬造型修剪。綠地內(nèi)除草,草坪切邊,及時清理死樹,做到樹木青枝綠葉,綠地干凈整齊。
2、施肥:對一些生長較弱,枝條不夠充實的樹木,應追施一些磷、鉀肥。
3、草花:迎國慶,草花更換,選擇顏色鮮艷的草花品種,注意澆水要足。
4、防治病蟲害:穿孔病為發(fā)病高峰,采用500%多菌靈1000倍液防止侵染。天牛開始轉(zhuǎn)向根部危害,注意根部天牛的捕捉。對楊、柳上的木蠹蛾也要及時防治。做好其它病蟲害的防治工作。
5、節(jié)前做好各類綠化設施的檢查工作。
十月份:氣溫下降,十月下旬進入初冬,樹木開始落葉,陸續(xù)進入休眠期。
1、做好秋季植樹的準備,下旬耐寒樹木一落葉,就可以開始栽植。
2、綠地養(yǎng)護:及時去除死樹,及時澆水。綠地、草坪、草切邊工作要做好。草花生長不良的要施肥。
3、防治病蟲害:繼續(xù)捕捉根部天牛,香樟樟巢螟也要注意觀察防治。
十一月份:突然開始夜凍日化,進入隆冬季節(jié)。
1、植樹:繼續(xù)栽植耐寒植物,土壤凍結(jié)前完成。
2、翻土:對綠地土壤翻土,暴露準備越冬的害蟲。
3、澆水:對干板結(jié)的土壤澆水,要再封凍前完成。
4、病蟲害防治各種害蟲在下旬準備過冬,防治任務相對較輕。十二月份:低氣溫,開始冬季養(yǎng)護工作。
1、冬季修剪:對一些常綠喬木、灌木進行修剪。
2、消滅越冬病蟲害。
3、做好明年調(diào)整工作準備:待落葉植物落葉以后,對養(yǎng)護區(qū)進行觀察,繪制要調(diào)整的方位。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇十三
甲方:
乙方:
為將 現(xiàn)有綠化地管理規(guī)范,樹立更好的企業(yè)形象,根據(jù)《合同法》及其相關法律法規(guī)之規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂以下條款,共同遵照履行:
一、甲方把7萬平方米現(xiàn)有綠化地委托給乙方管理,乙方接受委托并同意按本協(xié)議完成工作內(nèi)容,管理內(nèi)容包括:修剪、施肥、澆水、病蟲害防治、除草等工作,協(xié)助災后急救工作。
二、管理中的農(nóng)藥、肥料、工具由乙方提供,甲方提供安全放臵場所。修剪后的枝葉由 清理到 。綠化地的落葉、垃圾由乙方清理到 ,建筑垃圾和生活垃圾如果出現(xiàn)在草地上由甲方清理到 。
三、管理期間的花木死亡責任:
1、由于乙方管理不當?shù)囊蛩匾鹈缒舅劳鰮p壞的,由乙方補種并承擔所需費用,由于乙方管理不當導致百份三十以上花木死亡時,甲方可提出終止協(xié)議并追究乙方的相關責任。
2、由于人為損壞、植物自然生命、自然災害、原設計不合理、不可抗力因素所引起的苗木死亡損壞的,由甲方承擔補種費用。
3、苗木非正常死亡損壞的,甲方應以書面形式當月提出,以便查明原因。
四、具體工作時間由乙方自行安排,但必需服從甲方作息時間管理,不得在甲方轄區(qū)域喧嘩,不得與無關工作人員閑聊,不得影響甲方工作。
五、災后急救:在臺風等自然災害后,乙方應在災后24小時內(nèi)派員工到現(xiàn)場協(xié)助災后急救,但由此引起的相關費用由甲方承擔。
六、養(yǎng)護標準:綠化養(yǎng)護標準(二級)
1、修剪:
草坪:每年二次。
盆景:每四個月修剪一次。
2、鋤草:草坪的雜草率小于百分之三,每月進行一次。
3、澆水:夏天草坪每天一次。
4 病蟲害防治:每月預防一次,發(fā)現(xiàn)病蟲害24小時開始防治。
5、施肥:地栽喬木、灌木每年施三次,草坪每年施兩次。
6、葉面清潔:每月進行一次。
7、所有施工人員經(jīng)專業(yè)培訓,合格后上崗,由專業(yè)人員帶隊工作。
8、養(yǎng)護費每平方6元/年,工作中的水電費由甲方承擔。
七、甲方提供水、電等工作之便,包括管道維修、噴頭維修,因停水停電造成花木干死或損失,由甲方承擔相關責任。
八、環(huán)保承諾:乙方承諾在甲方場所使用的肥料、農(nóng)藥、工具等用品符合國家或地方有關環(huán)保部門的環(huán)保標準。
九、安全施工:
1、乙方工作人員在甲方區(qū)域工作,應按機械操作流程工作。
2、乙方應給工作人員購買人身意外保險。
十、管理費每月 元,以工資形式當月 日前支付,如果需要稅務發(fā)票,稅費由甲方承擔。甲方?jīng)]按時支付工資,乙方將終止管理,由此引起的相關損失,甲方承擔后果。
十一、協(xié)議有效期自 年 月 日至 年 月 日止。屆時如果雙方都沒有提出終止和修改,即視為有效期自行延續(xù)一年,至任何一方提出終止時終止。
十二、協(xié)議糾紛解決方案:
1、協(xié)商簽訂補充協(xié)議。
2、向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
十三、本協(xié)議書如果有未盡事宜,根據(jù)相關法律法規(guī)之規(guī)定,由雙方協(xié)商簽定補充協(xié)議,有關協(xié)議、票據(jù)均與本協(xié)議具有同等法律效力。
十四、本協(xié)議如果有條款與國家相關法律法規(guī)相抵觸,按國家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行,但不影響其他條款的法律效應。
十五、本協(xié)議自雙方經(jīng)辦人簽字或蓋章之日起生效,協(xié)議內(nèi)容執(zhí)行完畢時效力自行終止。
十六、本協(xié)議書正本一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方: 乙方:
代表: 代表:
日期: 日期
甲方:山西綠茵園林綠化工程有限公司
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關規(guī)定、當?shù)赜嘘P規(guī)定及本項目的具體情況,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,經(jīng)雙方友好協(xié)商,簽訂協(xié)議如下:
第一條 工程名稱
太原市汾河景區(qū)園林綠化養(yǎng)護管理工程
第二條 管理期限
本合同有效期從2017年3月10日—2017年12月31日。
第三條 雙方責任
一、甲方責任
1、負責協(xié)調(diào)景區(qū)內(nèi)各部門關系,為乙方提供適當?shù)墓ぷ鳝h(huán)境,并督促檢查乙方合同的執(zhí)行。
2、在防治病蟲害時乙方自行聯(lián)系打藥車,農(nóng)藥費用由乙方自行承擔。
3、甲方提供供電、供水設施的接入點,乙方按相關操作規(guī)程自行對接使用。
4、甲方負責提供部分綠化澆水噴灌管線與水泵。
5、甲方提供現(xiàn)有工具房內(nèi)工具,但后期保養(yǎng)及損壞后乙方自行解決。
二、 乙方責任
1、按甲方要求選派有經(jīng)驗的項目負責人和懂園林綠化日常施工 管理養(yǎng)護地段: 太原市汾河景區(qū)北延補充段西岸綠化第五標段。
《園林綠化養(yǎng)護協(xié)議書》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
園林綠化養(yǎng)護工作總結(jié)篇十四
合同編號:
甲方(發(fā)包方)導體有限公司
乙方(承包方)園林工程設計有限公司
為明確甲乙雙方的權(quán)利義務,依照《中華人民共和國合同法》、《深圳市綠化條例》及其他有關法律、法規(guī)的規(guī)定,遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則,雙方就導體有限公司綠化項目的養(yǎng)護事宜協(xié)商一致,訂立本合同。
第一條 項目概況
項目名稱:導體有限公司綠化養(yǎng)護工程 項目地點:深圳市
第二條 養(yǎng)護范圍及養(yǎng)護內(nèi)容
1.養(yǎng)護范圍:導體有限公司廠區(qū)和宿舍區(qū)綠地 2.養(yǎng)護內(nèi)容:
去除枯死植株、植物補植、樹木扶正、病蟲害防治和檢查、澆灌排水、土壤施肥中耕除草、花草整形(形狀整齊劃一)、地被覆蓋植物(樹木、綠籬、草坪等)修剪植物防護、綠化垃圾清運等服務工作。
第三條 養(yǎng)護期限
養(yǎng)護期限為 個月,自 2017 年 月 日起至 年 月 日止。
第四條 養(yǎng)護質(zhì)量和考核 1.養(yǎng)護質(zhì)量
(1)乙方的養(yǎng)護質(zhì)量,必須達到《園林綠化養(yǎng)護技術等級標準》規(guī)定的要求。
(2)雙方對養(yǎng)護質(zhì)量有爭議,雙方同意由深圳市園林綠化管理所約定的機構(gòu)進行鑒定。
所需費用及因此造成的損失,由責任方承擔。雙方均有責任的,由雙方根據(jù)其責任分別承擔。
2.養(yǎng)護考核
(1)乙方應認真按照園林綠化行業(yè)的標準、規(guī)范、本合同的要求以及甲方代表人依據(jù)本合同發(fā)出的指令進行養(yǎng)護,接受甲方的檢查和考核。
(3)提供養(yǎng)護所需用水、用電的接駁點,保證養(yǎng)護期間的需要。養(yǎng)護期間的水、電使用費用由甲方承擔。
(4)乙方進場后,甲方在養(yǎng)護現(xiàn)場提供的養(yǎng)護工具存放間,若沒有由乙方自行解決。
(5)在養(yǎng)護期間,若主管單位通知停電、停水,甲方應及時將停電、停水通知乙方,乙方應自行采取停電、停水期間的養(yǎng)護措施。甲方收悉停電、停水通知后未及時通知乙方的,由此造成養(yǎng)護范圍內(nèi)的植物損失由甲方承擔。
(1)根據(jù)本合同約定,在合同簽訂后,制定養(yǎng)護期內(nèi)相應的總體綠化養(yǎng)護管理方案,報請甲方代表審核批準,作為實施依據(jù)。甲方代表收到乙方方案后,應于三天內(nèi)予以確認或提出修改意見,逾期不確認也不提出修改意見的,視為同意。
(2)建立完善的養(yǎng)護班組,制定養(yǎng)護崗位職責以及各崗位規(guī)范、操作規(guī)程、養(yǎng)護制度。根據(jù)合同約定,配備技術管理人員和養(yǎng)護操作人員。
(3)根據(jù)季節(jié)、氣候、土壤、植物的生長習性和生長階段及養(yǎng)護場地的具體情況合理安排、開展養(yǎng)護工作,根據(jù)甲方要求及時做好養(yǎng)護區(qū)域的局部調(diào)整,保證綠化觀賞的整體性。
(4)負責區(qū)域內(nèi)各類植物養(yǎng)護及日常巡視檢查,如發(fā)現(xiàn)各類苗木、設施有被損、被盜等情況時,應及時向甲方匯報并立即進行補缺、恢復。
(5)開展養(yǎng)護工作時,嚴格遵守政府和有關主管部門對噪音污染、環(huán)境保護和安全生產(chǎn)等的管理規(guī)定,文明施工;綠化垃圾由乙方負責清理外運。
(6)養(yǎng)護期間,做好養(yǎng)護范圍內(nèi)的地下管線和現(xiàn)有建筑物、構(gòu)筑物的保護工作;但甲方須在乙方進場前,將養(yǎng)護范圍內(nèi)的地下管線、地下構(gòu)筑物的情況向乙方進行交底。
(7)接受甲方的管理、監(jiān)督、檢查和考核,對甲方發(fā)出的整改通知,應及時按甲方的要求進行整改。
(8)負責養(yǎng)護工作人員的勞動保護和人身安全。除雙方另有約定外,養(yǎng)護工作人員的餐飲、住宿由乙方自行承擔。
(9)服從甲方工作代表安排,依時優(yōu)質(zhì)的完成綠化養(yǎng)護;遇公司重大活動需要在短期內(nèi)完成綠化養(yǎng)護時,乙方需收到甲方通知之日起一周內(nèi)完成。
第六條 養(yǎng)護方案及調(diào)整
1.乙方必須按甲方代表確認的養(yǎng)護管理方案和養(yǎng)護計劃組織養(yǎng)護,接受甲方代表對養(yǎng)護質(zhì)量的檢查、監(jiān)督和考核。
4.事故處理
(1)乙方必須為養(yǎng)護工作人員購買人身意外傷害保險,養(yǎng)護期間發(fā)生任何安全事故(包括傷亡事故),乙方應按有關規(guī)定立即上報有關部門并通知甲方代表,同時按政府有關部門要求處理,并承擔因事故造成的任何費用。
(1)本養(yǎng)護項目,雙方約定每個月合同價款為人民幣 元(大寫:人民幣元)。
(2)因乙方自身原因?qū)е碌酿B(yǎng)護變更或者養(yǎng)護補救措施,乙方無權(quán)要求追加合同價款。
2.合同價款的支付方式
雙方約定,本合同養(yǎng)護價款支付方式如下:
a.合同訂立后,乙方每月提供增值稅專用發(fā)票給甲方60天后,一周內(nèi)甲方支付乙方每個月養(yǎng)護項目管理費 元。
第九條 養(yǎng)護施工所需機械、材料、器具設備 乙方自行準備的機械、材料、器具設備
(1)除雙方另有約定外,乙方應自行配養(yǎng)護管理所需要的交通工具以及其他養(yǎng)護所需機械、材料、器具設備。
(2)乙方應當對投入使用的機械、材料、器具設備的質(zhì)量負責。(3)乙方應保證其提供的機械、材料、器具設備符合安全標準。
(4)甲方發(fā)現(xiàn)乙方提供或使用不符合約定的機械、材料、器具設備時,乙方應當按照甲方的要求負責采取更換等,并自行承擔相應費用。
第十條 違約責任
1.甲方違約責任:因甲方原因、自然災害的,造成養(yǎng)護范圍內(nèi)的植物損失,其損失由甲方承擔。
2.乙方違約責任
(1)因乙方原因,養(yǎng)護質(zhì)量未達到合同約定的養(yǎng)護標準,乙方應采取補救措施,并承擔損失費用。
(2)未經(jīng)甲方同意,乙方擅自更改、調(diào)整養(yǎng)護方案,給甲方造成損失的,應承擔賠償責任。
(3)未經(jīng)甲方同意,乙方擅自將承包的養(yǎng)護項目進行分包或轉(zhuǎn)包給他人,給甲方造成損失的,應承擔賠償責任。
第十一條 其他約定
合同履行過程中,雙方可根據(jù)有關法律、行政法規(guī)規(guī)定,結(jié)合養(yǎng)護項目的