通過(guò)寫心得體會(huì)，我們可以深入思考自己的所思所感，并從中找到進(jìn)步和成長(zhǎng)的方向。創(chuàng)造一個(gè)積極、客觀、深入的寫作氛圍是寫好心得體會(huì)的重要因素之一。推薦大家閱讀以下心得體會(huì)范文，可以幫助大家擴(kuò)展思路，豐富表達(dá)方式。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇一
第一章工作目標(biāo)篇(最高層面)
我們?yōu)槭裁匆媹D：-------
不管你是用什么軟件繪制或表達(dá)，有些廢話我必須強(qiáng)調(diào)一下：畫圖時(shí)要時(shí)時(shí)刻刻記住自己的目的是什么?圖紙是一種直觀、準(zhǔn)確、醒目、易于交流的表達(dá)形式，cad畫圖心得體會(huì)。所以我們最后完成的東西一定是能夠很好的幫助我們表達(dá)自己的設(shè)計(jì)思想、表達(dá)一個(gè)規(guī)劃師的觀點(diǎn)，或者暴露一些我們想給大家展示的問(wèn)題。
有了這個(gè)前提，我們就不難理解為什么大多數(shù)有價(jià)值的圖紙其實(shí)是手繪的設(shè)計(jì)思路的原稿，因?yàn)樗?、純粹、?jiǎn)潔，與設(shè)計(jì)者的腦袋更接近。
好的計(jì)算機(jī)繪制的圖紙是什么樣子的------
鄙人認(rèn)為：”“醒目、簡(jiǎn)潔、準(zhǔn)確”(請(qǐng)大家體會(huì)一下排位次序)是好的計(jì)算機(jī)繪制圖紙的標(biāo)準(zhǔn)。要讓一套圖紙保持大體風(fēng)格統(tǒng)一，每張又有鮮明的特色。a3大小讓人2米外輕度近視也能看見你要表達(dá)的主題內(nèi)容，a1大小要讓人在10米外燈光不足也能分辨?zhèn)€十之六七，不至于把工業(yè)區(qū)和居住區(qū)搞混淆,也不會(huì)把小學(xué)看成加油站。
要達(dá)到這個(gè)目的，需要有一些好的工作方法和習(xí)慣來(lái)支撐，無(wú)論是一個(gè)人搞定一個(gè)項(xiàng)目所有圖紙還是一個(gè)工作小組合作，為了高效、高質(zhì)量完成圖面表達(dá)，都需要一些好的工作框架。
第二章工作方法篇(戰(zhàn)略層面)
作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，必須作好三件事情(每個(gè)都跟畫圖息息相關(guān))：把握設(shè)計(jì)思路、控制圖紙深度、明確工序分工。如果您是畫圖崽，碰到了一個(gè)疑似神仙大師的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(方案不做只吹，臨匯報(bào)前一天通通搞定)，那就有的你改的了。比方說(shuō)是一個(gè)比較簡(jiǎn)單的控規(guī)，象這種情況不要花太多時(shí)間在后期photo身上，因?yàn)橛械哪愀牡摹?yīng)當(dāng)以完成cad總平面為第一要?jiǎng)?wù)，總平面要充分體現(xiàn)老板的疑似天柴的設(shè)計(jì)思想，與老板多多交流cad的總平面，得到充分肯定后，大家以此為基礎(chǔ)分開繪制相應(yīng)圖紙。
項(xiàng)目進(jìn)行到每個(gè)階段都對(duì)應(yīng)不同的圖紙深度要求。假如分為三個(gè)階段：初步方案----初稿----會(huì)審稿，畫圖前我們會(huì)大致估計(jì)一下要出哪些圖紙，不到會(huì)審稿我一般不出photo(哈哈，讓甲方有一個(gè)漸入佳境的感覺，哇，您們的圖紙?jiān)絹?lái)越漂漂啦……)。初步方案我只出現(xiàn)狀、分析圖和總平面，初稿基本都有，但都是cad的，而且不帶分圖則。會(huì)審稿就用photo處理一下，帶上花花稍稍的一些東西和分圖則，ok啦。
在大家充分了解總體設(shè)計(jì)思路的前提下，畫道路和總平面的人的水準(zhǔn)基本決定了整個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)度和計(jì)算機(jī)繪制圖紙的質(zhì)量。項(xiàng)目改動(dòng)最多的也是道路和總平面。因此，我們首先有如下的準(zhǔn)備工作：
由道路或總平面(一般是我，因?yàn)槲医?jīng)常被項(xiàng)目負(fù)責(zé)人疑似很nb)制定標(biāo)準(zhǔn)文件(很厲害的標(biāo)準(zhǔn)文件哦)：
1、符合a3或a1長(zhǎng)寬比的統(tǒng)一的圖框，圖框文件中必須命名好字體樣式(textstyle)和標(biāo)注樣式(dimstyle)，強(qiáng)烈建議所有字體只用宋體，標(biāo)題黑體!免得別人看見問(wèn)號(hào)，為交流和打印增添麻煩。
2、統(tǒng)一割好的地形圖，251號(hào)顏色。
3、嚴(yán)密的分層體系!!!
友人認(rèn)為多此一舉，我認(rèn)為這是最關(guān)鍵最重要的最難的!!無(wú)數(shù)次我的大好青春被別人混亂分層的cad和psd文件所白白消耗，無(wú)數(shù)次我整理著毫無(wú)規(guī)律的電子文件。我不想過(guò)這樣的生活了，下面我簡(jiǎn)單介紹一下我的嘗試：
autocad(r14)沒有什么圖紙能夠復(fù)雜過(guò)總平面，下面我以控規(guī)總平面為例：
大致思路：
第一規(guī)則：cad的分層順序以數(shù)字開頭第一隊(duì)，以字母開頭的第二隊(duì)，以漢字開頭的按漢語(yǔ)拼音排序第三隊(duì)。
第二規(guī)則：圖紙里的東西包括以下內(nèi)容：字、標(biāo)注、圖框、河流及山體及用地的色塊填充以及他們的線框，道路邊線、中心線、規(guī)劃界限行政邊界或其他界限、分析性邊界、色塊，必須的不能刪掉但可以凍住的輔助性線條。他們必須根據(jù)各自用途大致分布在相近的`命名區(qū)域，名字必須容易選擇(比方說(shuō)二類工業(yè)用地我用m2,先把鼠標(biāo)指向長(zhǎng)長(zhǎng)的復(fù)雜的層列表，鍵盤輸入m就到啦m區(qū)了!!)
第三規(guī)則：層的命名規(guī)則要簡(jiǎn)單，明了，方便不同專業(yè)的人。大家都能夠迅速理解，絕對(duì)不會(huì)誤解。
利用以上規(guī)則，我設(shè)想了以下的命名方式：
a、0層不允許放任何東西，是做塊用的!
b、有關(guān)要求大家一定優(yōu)先看到的特殊的東西，比如地形圖，在前面加0，保證這些層在層列表的最上方。dwg的地形圖名字叫做0map,假如是外部引用的柵格圖象，可以叫做0image。然后在0map層上插地形，在0image層上外部引用圖象。統(tǒng)一的圖框也可以叫“0圖框”。
c、不同性質(zhì)用地的填充以規(guī)范規(guī)定的英文名字開頭。填充時(shí)一定要勾上associative，一定要帶線框(就是在hatch時(shí)點(diǎn)一下advanced----勾中retainboundaries),這樣計(jì)算面積和修改就好改了。有人把邊界和填充分層，徒增大量層,沒必要。用過(guò)濾器(filter,簡(jiǎn)寫是fi)最后可以一下把填充和填充的線框輕易的分開，而且畫圖又不是每天算面積。比方說(shuō):行政辦公用地層叫做”c1行政“,商業(yè)金融業(yè)用地層叫做“c2商業(yè)”,消防站用地層叫做”u9消防站",公共停車場(chǎng)層叫做“s31停車潮。一般到分類標(biāo)準(zhǔn)的小類。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇二
時(shí)事報(bào)告是一種將當(dāng)下的重要新聞和事件進(jìn)行分析和解讀的形式，它能夠幫助人們了解社會(huì)發(fā)展的最新動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)。近期，我參加了一場(chǎng)關(guān)于氣候變化的時(shí)事報(bào)告會(huì)，并從中獲得了很多啟發(fā)和體會(huì)。在這次報(bào)告會(huì)中，我深刻意識(shí)到氣候變化是當(dāng)今世界面臨的最嚴(yán)重且迫切的挑戰(zhàn)之一；我呼吁人們應(yīng)該加大對(duì)氣候變化的認(rèn)識(shí)和應(yīng)對(duì)力度，共同保護(hù)我們的地球家園。
首先，在時(shí)事報(bào)告會(huì)上，我對(duì)氣候變化的程度和影響有了更加清晰的認(rèn)識(shí)。報(bào)告中提到，隨著人類活動(dòng)的不斷發(fā)展和工業(yè)化的加速，大量的溫室氣體被排放到大氣中，導(dǎo)致地球的氣候系統(tǒng)發(fā)生不可逆轉(zhuǎn)的變化。世界各地普遍出現(xiàn)的極端天氣事件，如干旱、洪澇和颶風(fēng)等，都與氣候變化密切相關(guān)。這些事件給人們的生活和經(jīng)濟(jì)造成了巨大的破壞，嚴(yán)重威脅著人類社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展。因此，我意識(shí)到氣候變化不僅是一個(gè)環(huán)境問(wèn)題，更是一個(gè)全球性的社會(huì)問(wèn)題，需要全人類共同努力應(yīng)對(duì)。
其次，在時(shí)事報(bào)告會(huì)上，我了解到了當(dāng)前全球應(yīng)對(duì)氣候變化的進(jìn)展和挑戰(zhàn)。報(bào)告中指出，各國(guó)政府和國(guó)際組織已經(jīng)采取了一系列行動(dòng)來(lái)減緩和適應(yīng)氣候變化，比如簽署《巴黎協(xié)定》和制定國(guó)家氣候行動(dòng)計(jì)劃。然而，由于各國(guó)的利益差異和能力不對(duì)等，全球應(yīng)對(duì)氣候變化的合作仍面臨很多挑戰(zhàn)。同時(shí)，技術(shù)和經(jīng)濟(jì)層面上的限制也使得減緩氣候變化的工作更加困難。這些信息讓我認(rèn)識(shí)到，解決氣候變化問(wèn)題需要全球共同行動(dòng)，需要各國(guó)齊心協(xié)力，共同努力。
第三，在時(shí)事報(bào)告會(huì)上，我深刻感受到了個(gè)人行動(dòng)的重要性。報(bào)告中提到，除了政府和國(guó)際組織的努力，每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)為應(yīng)對(duì)氣候變化貢獻(xiàn)自己的力量。通過(guò)改變自己的生活方式，比如減少碳排放、節(jié)約能源和資源等，我們每個(gè)人都可以成為一個(gè)環(huán)保行動(dòng)者。此外，積極參與社區(qū)和公益活動(dòng)，推動(dòng)環(huán)保理念的傳播和落地，也是我們應(yīng)對(duì)氣候變化的一種方式。由此，我明白到，只有個(gè)人的努力與共同行動(dòng)相結(jié)合，才能真正推動(dòng)氣候變化問(wèn)題的解決。
最后，在時(shí)事報(bào)告會(huì)上，我對(duì)氣候變化的嚴(yán)峻形勢(shì)感到了警覺，并對(duì)未來(lái)充滿了希望。報(bào)告中強(qiáng)調(diào)，應(yīng)對(duì)氣候變化是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、復(fù)雜的過(guò)程，需要各界的共同努力。雖然當(dāng)前面臨許多困難和挑戰(zhàn)，但人們的意識(shí)正在不斷增強(qiáng)，全球合作也在逐漸加強(qiáng)?？萍紕?chuàng)新和可再生能源的發(fā)展也給我們帶來(lái)了希望。通過(guò)共同努力，我相信我們一定能夠找到解決氣候變化的有效途徑，保護(hù)地球的生態(tài)環(huán)境和可持續(xù)發(fā)展。
綜上所述，在這次有關(guān)氣候變化的時(shí)事報(bào)告會(huì)上，我從多個(gè)層面上加深了對(duì)氣候變化的認(rèn)識(shí)和理解。我認(rèn)識(shí)到，氣候變化是世界面臨的最重要和最迫切的挑戰(zhàn)之一，需要全球共同應(yīng)對(duì)。每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)積極參與，通過(guò)改變自己的生活方式和積極推動(dòng)環(huán)境保護(hù)活動(dòng)，為應(yīng)對(duì)氣候變化貢獻(xiàn)自己的力量。盡管面臨著困難和挑戰(zhàn)，但我們?nèi)匀粦?yīng)當(dāng)對(duì)未來(lái)持有希望，相信通過(guò)全球的共同努力，我們能夠成功應(yīng)對(duì)氣候變化，實(shí)現(xiàn)人類社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇三
近日，在學(xué)校進(jìn)行了一次博雅報(bào)告，該報(bào)告由多位在校教授和學(xué)者所做，并針對(duì)多個(gè)方面進(jìn)行展開，給與我們廣泛而深入的思考。在此，我想分享自己對(duì)博雅報(bào)告的看法和體會(huì)。我的總體感覺是，在這次博雅報(bào)告中，我所收獲的不僅僅是知識(shí)和學(xué)術(shù)。更重要的是，我學(xué)會(huì)了重新思考和審視人生、社會(huì)、文化等各方面問(wèn)題，并以此為契機(jī)更加深刻地認(rèn)識(shí)自己和世界。
第一段：博雅報(bào)告對(duì)人生的思考
博雅報(bào)告中傳遞了很多對(duì)人生追求的思考。我被其中一個(gè)細(xì)節(jié)所感動(dòng)，那就是傷痕累累的男人。從他的眼中可以感受到他曾經(jīng)經(jīng)歷過(guò)多少苦難，受過(guò)多少傷害。但是，他仍然保有希望，并保持著一份謙卑與尊重。這啟示我，面對(duì)困難的時(shí)候，我們不應(yīng)該選擇逃避，相反應(yīng)該堅(jiān)定自己，為自己活著而努力。另外，博雅報(bào)告中也讓我深刻地體會(huì)到每個(gè)人的價(jià)值與意義。人不僅僅是肉體，更重要的是我們內(nèi)心的想法與感情。而理解、尊重他人的內(nèi)心世界，是實(shí)現(xiàn)人類和諧共處的關(guān)鍵。
第二段：博雅報(bào)告對(duì)文化的思考
在博雅報(bào)告中，我學(xué)到了很多關(guān)于文化的思考和理解。文化是一個(gè)地區(qū)或社群內(nèi)部的習(xí)慣、價(jià)值觀、生活方式等的綜合體現(xiàn)，更是人類智慧的結(jié)晶。而傳承文化的人們則扮演著不可忽視的角色。我們要重視文化的傳承和保護(hù)，理解不同文化之間的差異。在這個(gè)變革和互聯(lián)網(wǎng)快速發(fā)展的時(shí)代，我們需要更深刻地懂得、尊重和傳承我們自己的文化內(nèi)涵，保護(hù)好我們自己獨(dú)有的價(jià)值觀念和傳統(tǒng)習(xí)俗。
第三段：博雅報(bào)告對(duì)社會(huì)的思考
博雅報(bào)告也讓我思考到了社會(huì)問(wèn)題。例如，在報(bào)告中提到了商業(yè)和道德的邊界問(wèn)題和環(huán)境問(wèn)題等。人類的發(fā)展對(duì)環(huán)境的影響越來(lái)越明顯，要想保持健康的環(huán)境和可持續(xù)的發(fā)展，需要我們共同努力。而在商業(yè)運(yùn)作中，道德規(guī)范和利益分配正義也同樣至關(guān)重要。我們應(yīng)該通過(guò)博雅的思維方式來(lái)更好地審視社會(huì)問(wèn)題，以追求更和諧、更公正的社會(huì)環(huán)境。
第四段：博雅報(bào)告對(duì)歷史的思考
在博雅報(bào)告中，不僅有對(duì)當(dāng)下的思考，也有對(duì)歷史的追溯和思考。在歷史中我們可以看到，人類遭受過(guò)許多危機(jī)和挫折。但是，在歷史發(fā)展的過(guò)程中，人類不斷克服各種困難，取得了巨大的進(jìn)步。通過(guò)對(duì)歷史的審視，我們可以更好地預(yù)測(cè)未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)，更好地面對(duì)未來(lái)的挑戰(zhàn)。
第五段：博雅報(bào)告對(duì)個(gè)人的思考
博雅思想中的“博雅”不僅是指廣博的知識(shí)面，更是指“品格高尚、深厚涵養(yǎng)”。作為我們自己，我們應(yīng)該借此機(jī)會(huì)審視自己，反思自己的價(jià)值觀念和行為準(zhǔn)則是否能夠與博雅的理念相匹配。同時(shí)，通過(guò)參與這樣的文化活動(dòng)，我們可以不斷提高自己的學(xué)識(shí)水平，拓寬自己的視野，更好地支撐自己的未來(lái)生涯發(fā)展。
總之，這次博雅報(bào)告讓我充分體驗(yàn)到了博雅的思想，讓我重新審視了人生、文化、社會(huì)、歷史和自我。同時(shí)，也讓我看到了生命的珍貴和人性的美好。在未來(lái)的人生發(fā)展過(guò)程中，我們要遵循博雅思想的價(jià)值體系，不斷提升自己。愿我們能夠在道德、思考、追求、實(shí)踐等多方面邁出堅(jiān)實(shí)的步伐，成長(zhǎng)為具有博雅和高尚品質(zhì)的人。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇四
每年學(xué)期末，各個(gè)企業(yè)或是組織都要求員工提交一份報(bào)告，以總結(jié)過(guò)去一年的工作成果并反思自身的表現(xiàn)。這樣的報(bào)告對(duì)于員工來(lái)說(shuō)是一次重要的總結(jié)、反思和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，不僅有利于個(gè)人的成長(zhǎng)，也是企業(yè)升級(jí)的必經(jīng)之路。在這樣的背景下，本文將分享個(gè)人在報(bào)告撰寫過(guò)程中所領(lǐng)悟到的心得和體會(huì)。
第二段：發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)解決
報(bào)告是一個(gè)紀(jì)錄自己工作成果和表現(xiàn)的過(guò)程，因此在撰寫之前要認(rèn)真去思考什么事情最值得記錄。然而，在真正下筆寫作之前，需要花費(fèi)一定時(shí)間去回顧整個(gè)工作年度中自己的成長(zhǎng)，而這需要對(duì)于自身表現(xiàn)的深刻思考和發(fā)現(xiàn)。需要及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并采取措施加以解決。在撰寫期間也要關(guān)注自己正在經(jīng)歷的個(gè)人或團(tuán)隊(duì)問(wèn)題，并思考如何反映它們。
第三段：打磨文本
在寫完報(bào)告的草稿后，需要不斷地推敲和打磨文章，以使其更為準(zhǔn)確、流暢和具有說(shuō)服力。這個(gè)環(huán)節(jié)是非常考驗(yàn)個(gè)人的能力和耐心的，因?yàn)閷懞靡黄恼滦枰粩嗟耐魄煤托薷?。需要注意的是，文章的語(yǔ)言應(yīng)該簡(jiǎn)練明了，并且注意邏輯和結(jié)構(gòu)的同時(shí)，加強(qiáng)表述的準(zhǔn)確性和成分的齊全性，以求嚴(yán)密的邏輯且易讀易懂的文章。
第四段：自我總結(jié)及展望
寫報(bào)告的同時(shí)，他們應(yīng)該認(rèn)真總結(jié)自己在過(guò)去工作年度中的優(yōu)點(diǎn)和不足，總結(jié)一年的工作成果并談一下自己未來(lái)的發(fā)展方向。同時(shí)，在展望未來(lái)時(shí)，需要注意不至于過(guò)于樂觀或悲觀，而應(yīng)基于實(shí)際情況謀劃好未來(lái)的發(fā)展路線。
第五段：結(jié)語(yǔ)
綜上所述，報(bào)告除了是一次對(duì)過(guò)去的總結(jié)，更是一個(gè)對(duì)于未來(lái)的展望和規(guī)劃。通過(guò)寫報(bào)告，可以不斷地學(xué)習(xí)成長(zhǎng)，發(fā)現(xiàn)自身的問(wèn)題并及時(shí)加以解決。在寫報(bào)告的過(guò)程中，還可以對(duì)個(gè)人的表達(dá)能力、文字表述的能力以及邏輯推理能力不斷進(jìn)行提升。最終，希望每個(gè)人都可以做好今天的總結(jié)，為未來(lái)的規(guī)劃提供精美的篇章。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇五
時(shí)事報(bào)告是我們了解社會(huì)狀況、把握時(shí)代脈搏的重要途徑之一。通過(guò)分析最新的社會(huì)事件、政治經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài)和文化變遷，可以幫助我們拓寬思維，提升眼界。在參與時(shí)事報(bào)告的過(guò)程中，我深感受益匪淺。下面我將總結(jié)自己的體會(huì)和心得。
首先，時(shí)事報(bào)告增加了我的專業(yè)知識(shí)與見識(shí)。在準(zhǔn)備時(shí)事報(bào)告之前，我必須對(duì)相關(guān)議題進(jìn)行廣泛的閱讀和調(diào)研。我要查找大量的資料，進(jìn)行收集整理，并對(duì)其中的觀點(diǎn)、數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和比較。通過(guò)這個(gè)過(guò)程，我不僅了解到了一些專業(yè)領(lǐng)域的知識(shí)，還掌握了一些數(shù)據(jù)處理和文獻(xiàn)查閱的方法。而在撰寫報(bào)告的過(guò)程中，我更是被迫將已有的知識(shí)進(jìn)行整合和提煉，提高了對(duì)問(wèn)題的全面性和準(zhǔn)確性。在這個(gè)過(guò)程中，我的專業(yè)素養(yǎng)得到了不斷提高。
其次，時(shí)事報(bào)告鍛煉了我表達(dá)和溝通能力。進(jìn)行時(shí)事報(bào)告不僅要求我們對(duì)事實(shí)進(jìn)行準(zhǔn)確描述，還需要我們對(duì)其進(jìn)行邏輯上的推理和分析，并提出自己的觀點(diǎn)。這就要求我們?cè)谘赞o上要精確準(zhǔn)確，并且要有證據(jù)支持。在撰寫報(bào)告的過(guò)程中，我要學(xué)會(huì)選擇和使用合適的語(yǔ)言表達(dá)，讓讀者能夠很好地理解我的意圖和觀點(diǎn)。另外，在與他人進(jìn)行討論和交流時(shí)，我也需要運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)來(lái)說(shuō)服對(duì)方，培養(yǎng)自己的辯證思維和論辯能力。通過(guò)這些訓(xùn)練，我的表達(dá)和溝通技巧都得到了極大的提升。
第三，時(shí)事報(bào)告培養(yǎng)了我深入思考和獨(dú)立思考的能力。在進(jìn)行時(shí)事報(bào)告之前，我必須對(duì)社會(huì)問(wèn)題進(jìn)行深入的思考，分析問(wèn)題背后的原因和邏輯。在這個(gè)過(guò)程中，我不能停留在表面，而是要深入到事物的本質(zhì)和內(nèi)在聯(lián)系。同時(shí)，我還要學(xué)會(huì)獨(dú)立思考，不被固有的思維模式所束縛，充分發(fā)揮自己的獨(dú)立思考能力。這樣才能對(duì)社會(huì)問(wèn)題有更深入的理解，并能提出獨(dú)到的見解和觀點(diǎn)。
第四，時(shí)事報(bào)告讓我認(rèn)識(shí)到知識(shí)的重要性和不斷學(xué)習(xí)的必要性。通過(guò)進(jìn)行時(shí)事報(bào)告，我不斷接觸到新的知識(shí)和觀點(diǎn)。我發(fā)現(xiàn)社會(huì)變化如此之快，新知識(shí)層出不窮。如果我們停止學(xué)習(xí)，就會(huì)在時(shí)代的洪流中被拋于后。因此，我深知自己需要不斷地學(xué)習(xí)和更新自己的知識(shí)。這樣才能適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展，不被淘汰。
最后，時(shí)事報(bào)告還加深了我對(duì)社會(huì)責(zé)任感的認(rèn)識(shí)。在與他人交流和討論時(shí)，我不僅僅只是傳遞信息或者表達(dá)觀點(diǎn)，更要考慮到社會(huì)效益和影響。我們作為時(shí)事報(bào)告的撰寫者，一方面要力求真實(shí)、客觀，另一方面也要積極維護(hù)社會(huì)公正和正義。我們的言行不僅僅只影響我們自己，更會(huì)傳遞給其他人，引發(fā)其他人的思考和行動(dòng)。因此，我們要對(duì)自己寫下的每一個(gè)字負(fù)責(zé)任，認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)時(shí)事報(bào)告的撰寫。
綜上所述，時(shí)事報(bào)告的過(guò)程不僅僅是對(duì)外界的觀察和了解，更是對(duì)自我的發(fā)現(xiàn)和成長(zhǎng)。通過(guò)時(shí)事報(bào)告，我們可以獲得專業(yè)知識(shí)、發(fā)展表達(dá)溝通能力、培養(yǎng)深入和獨(dú)立思考的能力，并加深對(duì)知識(shí)和社會(huì)責(zé)任感的認(rèn)識(shí)。時(shí)事報(bào)告是一門有益且值得投入精力的活動(dòng)，我認(rèn)為每個(gè)人都應(yīng)該嘗試并從中收獲。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我謹(jǐn)向您匯報(bào)我入職以來(lái)的心得體會(huì)。入職以來(lái)，我通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，逐漸深入了解了公司的發(fā)展歷程、文化價(jià)值觀和業(yè)務(wù)范圍。同時(shí)，我也逐漸適應(yīng)了公司的工作節(jié)奏和團(tuán)隊(duì)氛圍，并找到了自己的定位和價(jià)值。
首先，我對(duì)公司的了解程度有了顯著提升。通過(guò)與同事的交流和閱讀公司資料，我了解到公司的歷史和愿景，以及公司在行業(yè)中的地位和影響力。我更加明白，作為一個(gè)員工，我需要積極融入到公司的整體發(fā)展中，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
其次，我在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中得到了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。在與其他同事合作項(xiàng)目的過(guò)程中，我學(xué)會(huì)了如何有效地溝通、協(xié)調(diào)和解決問(wèn)題，以及如何尊重他人的意見和想法。我也深刻認(rèn)識(shí)到，團(tuán)隊(duì)協(xié)作是提升工作效率和質(zhì)量的關(guān)鍵。
此外，我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處。例如，我在處理緊急事務(wù)和壓力方面還有待提高。為了改進(jìn)這些問(wèn)題，我計(jì)劃通過(guò)學(xué)習(xí)時(shí)間管理和應(yīng)對(duì)壓力的方法，以及增加自己的工作經(jīng)驗(yàn)，來(lái)提高自己的工作能力。
最后，我再次感謝公司為我提供的這個(gè)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。我深知，只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，才能適應(yīng)公司的發(fā)展需求。在未來(lái)的工作中，我將繼續(xù)努力，提高自己的工作能力，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
謝謝。
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下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇七
時(shí)事報(bào)告是一種展示、討論與分析當(dāng)下熱點(diǎn)話題的重要形式。通過(guò)參加和撰寫時(shí)事報(bào)告，不僅可以加深對(duì)時(shí)事的了解，還可以提高自身的分析判斷能力與表達(dá)能力。在過(guò)去的一個(gè)學(xué)期里，我積極參與了多次時(shí)事報(bào)告，并從中獲得了一些寶貴的體會(huì)與心得。以下就我個(gè)人的經(jīng)歷和感觸進(jìn)行總結(jié)與分享。
首先，時(shí)事報(bào)告是一個(gè)有效的學(xué)習(xí)與思考工具。通過(guò)參與時(shí)事報(bào)告，我不僅了解到了許多國(guó)內(nèi)外的重大事件，還深入思考了其中的原因與影響。每次準(zhǔn)備報(bào)告的過(guò)程都需要我對(duì)相關(guān)的新聞、文章進(jìn)行閱讀和研究，這使得我收獲了大量的知識(shí)。在此過(guò)程中，我學(xué)會(huì)了如何快速獲取所需要的信息，如何篩選出最重要的內(nèi)容，并加以整理和綜合。通過(guò)時(shí)事報(bào)告，我不僅提高了對(duì)時(shí)事的敏感度，而且加深了對(duì)各種問(wèn)題的理解和思考能力。
其次，時(shí)事報(bào)告是一個(gè)交流和表達(dá)觀點(diǎn)的平臺(tái)。每次報(bào)告中，我都要與其他同學(xué)進(jìn)行意見的交流和辯論，這使得我得以聽到更多不同的觀點(diǎn)和意見。在這個(gè)過(guò)程中，我學(xué)會(huì)了如何認(rèn)真傾聽別人的觀點(diǎn)，如何尊重他人的意見，并學(xué)會(huì)了如何恰當(dāng)?shù)乇磉_(dá)自己的觀點(diǎn)。通過(guò)與他人的交流，我結(jié)識(shí)了很多志同道合的朋友，拓寬了自己的思維和視野，并且在爭(zhēng)論中不斷提高了自己的辯論能力和說(shuō)服力。
再次，時(shí)事報(bào)告培養(yǎng)了我批判性思維和分析能力。每次報(bào)告中，我都需要對(duì)所討論的問(wèn)題進(jìn)行深入的分析和反思。通過(guò)對(duì)各種新聞事件的研究和討論，我學(xué)會(huì)了如何從多個(gè)角度看待問(wèn)題，如何分析問(wèn)題的根本原因，如何推斷問(wèn)題的可能發(fā)展趨勢(shì)，并通過(guò)理性思考來(lái)得出結(jié)論。這種批判性思維和分析能力在日常生活中也同樣有用，我可以更加理性地對(duì)待事物，更加準(zhǔn)確地判斷和決策。
最后，時(shí)事報(bào)告使我增強(qiáng)了對(duì)社會(huì)發(fā)展的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神。作為一名公民，我應(yīng)該對(duì)社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步負(fù)起積極的責(zé)任。通過(guò)參與時(shí)事報(bào)告，我不僅對(duì)時(shí)事有了更多的了解，還學(xué)會(huì)了如何把握社會(huì)的脈搏，如何關(guān)注與參與社會(huì)問(wèn)題，并提出相應(yīng)的建議和解決方案。時(shí)事報(bào)告的過(guò)程中，我也參與過(guò)一些社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，例如調(diào)研、義工等，這些活動(dòng)進(jìn)一步增強(qiáng)了我對(duì)社會(huì)發(fā)展的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神。
綜上所述，時(shí)事報(bào)告給予我了許多寶貴的體會(huì)與心得。通過(guò)參與時(shí)事報(bào)告，我提高了自己的學(xué)習(xí)能力、交流能力和思考能力，并增強(qiáng)了對(duì)社會(huì)發(fā)展的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神。時(shí)事報(bào)告不僅是一種學(xué)習(xí)的方式，更是一種成長(zhǎng)的過(guò)程。通過(guò)不斷地參與和撰寫時(shí)事報(bào)告，我深刻體會(huì)到了時(shí)事報(bào)告對(duì)個(gè)人的重要性和意義。希望在以后的學(xué)習(xí)生活中，我能夠繼續(xù)參與時(shí)事報(bào)告，不斷提高自己的能力，為社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇八
在當(dāng)今21世紀(jì)，全球化不斷進(jìn)程，知識(shí)經(jīng)濟(jì)日益發(fā)展，科技不斷進(jìn)步，高素質(zhì)人才已成為現(xiàn)代社會(huì)最重要的財(cái)富。作為一名大學(xué)生，在完成基礎(chǔ)學(xué)科檢驗(yàn)的學(xué)習(xí)之余，提高綜合素質(zhì)是我們應(yīng)該做的事情。而《博雅報(bào)告》便是為此而生。經(jīng)過(guò)對(duì)《博雅報(bào)告》的學(xué)習(xí)和感悟，我對(duì)如何提升自己的博雅素養(yǎng)有了更為系統(tǒng)和理性的認(rèn)知。
【第二段：博雅素養(yǎng)的概念解析】
何謂博雅素養(yǎng)？簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，博雅本是闡述人文修養(yǎng)的中西方哲學(xué)術(shù)語(yǔ)，而現(xiàn)代社會(huì)中，博雅素養(yǎng)則涵蓋了人文、品德、科學(xué)和技術(shù)等廣泛的領(lǐng)域，是一種在學(xué)術(shù)、文化、社交等方面都有充分獨(dú)立能力的高綜合素養(yǎng)。博雅素養(yǎng)的提升需要學(xué)者在人文領(lǐng)域不斷探求，累積知識(shí)和閱讀量，擴(kuò)展視野，增強(qiáng)人際交往和行業(yè)交流能力，廣泛接觸和學(xué)習(xí)科技方面的知識(shí)和技術(shù)手段，從而培養(yǎng)出良好的品德、品質(zhì)和人格。
【第三段：博雅素養(yǎng)帶來(lái)的價(jià)值】
博雅素養(yǎng)的提升與發(fā)展是一種需要不斷努力的過(guò)程。然而，通過(guò)對(duì)《博雅報(bào)告》的研究，我們可以發(fā)現(xiàn)，博雅素養(yǎng)的提高帶來(lái)了多層次、多面向的價(jià)值。首先，它提高了競(jìng)爭(zhēng)力，增加了個(gè)人的綜合素質(zhì)和競(jìng)爭(zhēng)力，對(duì)求職和升職有著很重要的幫助。其次，它促進(jìn)了社交活動(dòng)，使個(gè)人的視野更加廣闊，更為智慧和幽默，更為深入和體貼，從而能夠和不同的人交流互動(dòng)，建立更廣泛的人脈。最后，它增強(qiáng)了歸屬感和自信心，通過(guò)增強(qiáng)學(xué)術(shù)知識(shí)和文化修養(yǎng)，人們的精神格局得到擴(kuò)展，意識(shí)到自己的歸屬感和價(jià)值感，對(duì)生活有了更為積極的態(tài)度和認(rèn)識(shí)。
【第四段：博雅素養(yǎng)的提升方法】
博雅素養(yǎng)的提升是一件大事，其中又分為基礎(chǔ)篇和實(shí)踐篇。在基礎(chǔ)篇中，我們應(yīng)該注重提高綜合素質(zhì)，增加閱讀量，廣泛涉獵知識(shí)，懂得關(guān)注時(shí)事，錘煉語(yǔ)言表達(dá)能力，進(jìn)步學(xué)術(shù)水平，堅(jiān)持持續(xù)學(xué)習(xí)，等等。在實(shí)踐篇中，我們應(yīng)該更多地投入社交活動(dòng)，積極與不同領(lǐng)域的人交流，尋找機(jī)會(huì)發(fā)展自身的特長(zhǎng)，不斷完善自己的品德和格局。我們還可以嘗試擔(dān)任志愿者、參加工作甚至自己開辦創(chuàng)業(yè)公司等，通過(guò)實(shí)踐成果來(lái)驗(yàn)證以前學(xué)習(xí)的結(jié)果，積極反哺社會(huì)，創(chuàng)造出更大的社會(huì)價(jià)值。
【第五段：總結(jié)】
總的來(lái)說(shuō)，博雅素養(yǎng)是一種高綜合素質(zhì)的體現(xiàn)，對(duì)于當(dāng)代社會(huì)高素質(zhì)人才的培養(yǎng)具有重要的意義。通過(guò)博雅素養(yǎng)的提高和發(fā)展，個(gè)人不僅能夠更容易地融入現(xiàn)代社會(huì)，更能夠在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中占據(jù)優(yōu)勢(shì)。在實(shí)踐過(guò)程中，我對(duì)自己的學(xué)科、知識(shí)、經(jīng)歷有了全面的了解和評(píng)估，也開始從自己身上發(fā)現(xiàn)需要加強(qiáng)的地方，并不斷修煉提升自我。我相信，在不遠(yuǎn)的將來(lái)，我一定會(huì)成為一名更具博雅素養(yǎng)的人。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇九
學(xué)習(xí)和工作的過(guò)程中，經(jīng)常會(huì)需要寫報(bào)告、總結(jié)等各種文稿，而這些文稿的質(zhì)量能夠直接反映個(gè)人的綜合素質(zhì)和能力水平。本文將從個(gè)人角度出發(fā)，結(jié)合具體經(jīng)驗(yàn)和感受，對(duì)報(bào)告總結(jié)的心得及體會(huì)進(jìn)行總結(jié)和分析。
第二段：規(guī)劃階段
在寫作之前，首先需要規(guī)劃好文章的框架和具體要點(diǎn)。要想得到清晰有條理的文稿，就必須提前考慮具體的文稿結(jié)構(gòu)和內(nèi)容，并將整體思路進(jìn)行合理分配。一些重大的要點(diǎn)必須在文章的一開始就得到明確的提出和闡述，以引起讀者的興趣和產(chǎn)生思考的火花。同時(shí)，也需要考慮文章的邏輯性和連貫性，確保每一個(gè)部分都有清晰的邏輯關(guān)系和銜接，為整個(gè)文稿提供具體的引導(dǎo)和指示。
第三段：實(shí)踐階段
在具體的寫作過(guò)程中，應(yīng)該根據(jù)整個(gè)思路和要點(diǎn)先寫出一個(gè)初稿，然后進(jìn)行修改和補(bǔ)充。在修改的過(guò)程中，需要注意統(tǒng)一用語(yǔ)風(fēng)格，避免生硬、死板和太過(guò)學(xué)術(shù)的表達(dá)方式。在講述主題和具體解讀的同時(shí)，也需要注意條理性和可讀性，從讀者的角度出發(fā)，為讀者貼心地提供有用的信息和幫助。此外，在闡述觀點(diǎn)和描述思路的同時(shí)，也需要注重文稿的美觀和排版，為整個(gè)文稿增加趣味和美感。
第四段：總結(jié)階段
在完成文稿的整體過(guò)程中，最后需要進(jìn)行總結(jié)，分析自己寫作中的優(yōu)缺點(diǎn)，及時(shí)調(diào)整在寫作中的不足，以更好地提升自己的寫作水平。通過(guò)反復(fù)分析和摸索，不斷調(diào)整自己的思考和思路，可以以更專業(yè)和高效的方式向讀者傳播信息和思想，達(dá)到更好的溝通和交流的效果。
第五段：結(jié)論
通過(guò)以上的總結(jié)和分析，報(bào)告總結(jié)的寫作技巧和方法十分重要，這不僅涵蓋了我們的個(gè)人表達(dá)能力和讀者意識(shí)，還關(guān)系到我們的文學(xué)修養(yǎng)和文化品位。只有不斷探索和在實(shí)踐中摸索，才能將這些技巧和方法體驗(yàn)到最完美的程度。最后希望通過(guò)這些總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)分享，可以給予大家在寫作中更好的指導(dǎo)和啟示，成為一名優(yōu)秀的文學(xué)寫作從業(yè)者。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇十
員工心得體會(huì)總結(jié)報(bào)告要怎么寫，才更標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范？根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗(yàn)，參考優(yōu)秀的員工心得體會(huì)總結(jié)報(bào)告樣本能讓你事半功倍，下面分享【員工心得體會(huì)總結(jié)報(bào)告通用7篇】，供你選擇借鑒。
我不是雄鷹，卻渴望完美的飛翔，是企業(yè)給了我廣闊的天空和起點(diǎn)，讓我展翅飛翔。
記得那是__年7月的一天，公司到我校招聘，我十分激動(dòng)，準(zhǔn)備好了所有的榮譽(yù)證書和技術(shù)資格證，開始了決定人生命運(yùn)的應(yīng)聘。當(dāng)我通過(guò)了初試和復(fù)試、獲得認(rèn)可、在合同書上簽上自己名字的時(shí)候。我哭了，淚水滾燙地滑過(guò)我的臉狹，我深深知道，這是幸福的眼淚，也是辛酸的眼淚，更是期待以久的眼淚。
我特別渴望獲得一份工作，需要通過(guò)工作挑起全部家庭重?fù)?dān)。我是來(lái)自山西農(nóng)村的一個(gè)孩子，家里三代人居住的是經(jīng)常進(jìn)風(fēng)漏雨的土坯房，直到我外出讀書時(shí)也絲毫沒有改變過(guò)。積勞成疾的父親被嚴(yán)重的脊椎病變成了一把彎刀，深深扎進(jìn)我的心里，在母親那銼刀一樣粗糙的雙手里成長(zhǎng)，我刺痛，我內(nèi)疚，我自責(zé)。我所感知和所經(jīng)歷的一切困苦都需要改變，通過(guò)我獲得一份工作來(lái)徹底改變。在我讀書期間，父親的一場(chǎng)大病，讓我深深體會(huì)到了無(wú)助，我不但無(wú)力提供醫(yī)藥費(fèi)用，而且需要從他們微薄的農(nóng)業(yè)收入里獲取生活費(fèi)。我需要有一個(gè)工作的機(jī)會(huì)，這個(gè)愿望是如此的強(qiáng)烈，這個(gè)愿望的基礎(chǔ)是報(bào)答父母的恩情。
是企業(yè)給了我這個(gè)機(jī)會(huì)，我在內(nèi)心深處感恩于企業(yè)：
當(dāng)我通過(guò)工作獲得第一份寶貴的工資收入時(shí)，我的手在顫抖，我終于獨(dú)立了,在其他同事以上街購(gòu)物來(lái)享受勞動(dòng)成果的時(shí)候，我卻把它一分不差地存入銀行，我知道我們不一樣。同樣，在企業(yè)給我的這個(gè)起點(diǎn)上，我需要以最大限度的努力發(fā)起沖刺，期望比別人跑的更快,走得更遠(yuǎn)，也期望通過(guò)我的有效勞動(dòng)來(lái)回報(bào)企業(yè)給我的這次工作機(jī)會(huì)。
在協(xié)助張士站技術(shù)組作資料的工作中，我對(duì)自己提出了這樣的標(biāo)準(zhǔn)：當(dāng)日事當(dāng)日盡，無(wú)論發(fā)生什么情況也決不動(dòng)搖。在__年年10月份，我經(jīng)歷了工作以來(lái)最大的挑戰(zhàn)。由于檢查部門對(duì)資料填寫的不確定性，車站資料需要重新來(lái)過(guò)，也就是說(shuō)從基坑開挖，到做底板，中板，共18段，每一段包括鋼筋、混凝土檢驗(yàn)批、隱蔽工程以及施工記錄，檢查證等都有50多頁(yè)，只修改手寫版的就上千份，還要修改電子版本。這是一個(gè)數(shù)量驚人的整改工作，15天時(shí)間我完成了任務(wù)。這15天我不斷克服自己越來(lái)越急噪的情緒和無(wú)法入睡的痛苦，完成了工作對(duì)我的挑戰(zhàn)，保證了資料及時(shí)、到位、和正常施工需要。
因?yàn)楦卸鞯乃枷胫湮业娜?，我必須減少我的生活開支，也必須做好組織交給我的工作。
從女人的心理需求和社會(huì)認(rèn)知上講，我也有時(shí)尚消費(fèi)和展示美好一面的需求，感恩父母改變家庭環(huán)境的愿望使其他東西顯得無(wú)足輕重，每月薪水的積蓄在一點(diǎn)點(diǎn)上漲，改變家里現(xiàn)狀的目標(biāo)在一步步靠近;工作兩年來(lái)，我光顧過(guò)沈陽(yáng)大大小小的商場(chǎng)卻始終未能為自己很好添置新衣或自己喜歡的東西。__年年底當(dāng)我的積蓄，離為家里蓋新房還有一步之謠的時(shí)候，黨組織為我圓上了報(bào)答父母恩情的夢(mèng)想，作為困難黨員，組織的經(jīng)濟(jì)援助使三代人住新房的夢(mèng)想成為現(xiàn)實(shí)，當(dāng)我看到父母驚喜的和難以置信的表情時(shí)，再一次為企業(yè)和組織的幫助流下了眼淚。
我必須努力工作，我知道報(bào)答企業(yè)的最好方式就是又好又快地完成好自己的工作，__年年10月組織調(diào)我到工程部管理內(nèi)業(yè)資料，由于對(duì)業(yè)務(wù)的不熟悉,我以最短的時(shí)間從頭至尾將55個(gè)檔案盒的全部資料梳理了一遍，對(duì)一些漏登文件和容易混淆的公用文件進(jìn)行了全面清理、分類和存檔，做到了資料隨要隨查。不僅如此，在經(jīng)理部組織的各種活動(dòng)中，我都感懷報(bào)恩之心，從每一笤帚掃雪、每一鐵鍬除渣、每一次搽洗圍擋中體會(huì)報(bào)恩的感覺，報(bào)恩是無(wú)疆界的。我自學(xué)了《工程造價(jià)管理》、《隧道施工》等書籍，我深深體會(huì)到，擴(kuò)大知識(shí)面、掌握的技能、才能更好的回報(bào)企業(yè)，才能成為新時(shí)代的員工，盡管，我從一名大學(xué)生變成了熟練業(yè)務(wù)的資料管理員，但這僅僅在企業(yè)給我的起點(diǎn)上邁出了第一步。
一首《感恩的心》激勵(lì)著多少人的成長(zhǎng)，“我來(lái)自何方?像一顆塵土。有誰(shuí)知道我的脆弱?”是啊，我們生存在這個(gè)世界上，一個(gè)人就像一粒塵埃一顆草芥，在天地之間是那么的渺小。但是，進(jìn)入公司這個(gè)強(qiáng)大的艦隊(duì)后，我們的內(nèi)心變得如此的強(qiáng)大，大到可以用微薄的力量去對(duì)抗那未知的命運(yùn)。
我們沒有理由不做這樣的思考：責(zé)任和忠誠(chéng)的背后是感恩，感恩的背后是動(dòng)力和信念，它們?yōu)閾P(yáng)帆萬(wàn)里濟(jì)滄海奠定了必勝的基礎(chǔ)。
讓我們共同建設(shè)企業(yè)，共同創(chuàng)造財(cái)富，共同迎接挑戰(zhàn)吧，我相信企業(yè)給個(gè)人創(chuàng)造的藍(lán)天越遼闊，個(gè)人的飛翔就越自由越完美。讓我們與企業(yè)一起創(chuàng)造更美好更輝煌的未來(lái)吧。
部門組織學(xué)習(xí)了李強(qiáng)老師的培訓(xùn)講座，使我感觸很深。李強(qiáng)老師用幽默和精辟的語(yǔ)言使我真正領(lǐng)悟到員工十大精神的真正含義。 以前，我以為一個(gè)好的員工標(biāo)準(zhǔn)就是不遲到、不早退、不打架，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，遵守公司規(guī)章制度做好自己的本職工作。其實(shí)不然，通過(guò)學(xué)習(xí)，使我真正懂得好的員工，就是在工作中不斷學(xué)習(xí)，不斷完善自己，爭(zhēng)取有一技之長(zhǎng)。 我知道，新時(shí)代的員工，怎樣才能做得最好，怎樣才能不被淘汰，就是在今后的工作，一定要把今天李強(qiáng)老師講的員工十大精神牢記心中，并按要求嚴(yán)格要求自己。我相信，只要做到，并且做好就一定有收獲，因?yàn)槲业男脑谶@里!
忠誠(chéng)是人類最寶貴的美德之一，因?yàn)橹艺\(chéng)才能盡心盡力，盡職盡責(zé)，敢于承擔(dān)一切，任何時(shí)候忠誠(chéng)永遠(yuǎn)是我們企業(yè)生存和發(fā)展的精神支柱，是企業(yè)的生存之本。我們做一個(gè)忠誠(chéng)的員工，必須要盡職盡責(zé)，熱愛本職工作，有強(qiáng)烈的責(zé)任感，不做任何與履行職責(zé)相反的事，不做有損公司形象和信譽(yù)的事，為公司出謀劃策，與公司血肉相融，公司興我榮，公司衰我恥。時(shí)時(shí)刻刻把集體的榮譽(yù)放到第一位，戒除私心，不要把公司的物品化為己有，做一個(gè)有著強(qiáng)烈的事業(yè)心、一心為公司謀取更高的效益，公私分明的員工。 要想謀取高效益，要比別人多下功夫，少說(shuō)多做，要有吃苦耐勞、勤付出的精神;要勤觀察、勤思考，提前做好計(jì)劃，不拖拉，讓有限的時(shí)間發(fā)揮更大的效能。
一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作，富有戰(zhàn)斗力和進(jìn)取心的團(tuán)隊(duì)，必定是一個(gè)有紀(jì)律的團(tuán)隊(duì)，我們要做一個(gè)積極主動(dòng)，忠誠(chéng)敬業(yè)，具有強(qiáng)烈紀(jì)律觀念的員工。 “企無(wú)人則止”，“人無(wú)神則死”，企業(yè)從初創(chuàng)到壯大到輝煌，員工從普通到優(yōu)秀到卓越，都離不開一種稱之為靈魂的東西：精神;“員工精神”是一種至高的信仰，強(qiáng)大的力量，不息的信念，不懈的追求，向前的動(dòng)力，熱情的態(tài)度，也是員工從優(yōu)秀到卓越為之奉行的職業(yè)準(zhǔn)則，更是企業(yè)基業(yè)長(zhǎng)清的永恒動(dòng)力。
我認(rèn)為不管從事怎樣的一種工作都要擁有積極進(jìn)取奮發(fā)向上的心,只要勤勤懇懇地努力工作你就是成功的,讓大家認(rèn)可的。既然李強(qiáng)老師說(shuō)工作是為了更好的生活，那就讓我們?yōu)榱嗣魈旄用篮玫纳钊ヅぷ靼?
表面上看，微軟是一家技術(shù)領(lǐng)先的公司，它以不斷進(jìn)步的技術(shù)和解決，在不斷地創(chuàng)造和滿足著客戶的需求，制定并左右著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的未來(lái)規(guī)則。事實(shí)上，推動(dòng)微軟持續(xù)進(jìn)步和發(fā)展的，則是蘊(yùn)藏在微軟公司內(nèi)部的一種追求成功和創(chuàng)新的人氣、情感和情緒。
微軟公司的價(jià)值觀主要包括：誠(chéng)實(shí)和守信;公開交流，尊重他人，與他人共同進(jìn)步;勇于面對(duì)重大挑戰(zhàn);對(duì)客戶、合作伙伴和技術(shù)充滿激情;信守對(duì)客戶、投資人、合作伙伴和雇員的承諾，對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé);善于自我批評(píng)和自我改進(jìn)、永不自滿等。但是最能體現(xiàn)微軟公司文化精髓的，還是比爾·蓋茨的一句話：“每天清晨當(dāng)你醒來(lái)時(shí)，都會(huì)為技術(shù)進(jìn)步及其為人類生活帶來(lái)的發(fā)展和改進(jìn)而激動(dòng)不已?！?BR> 微軟公司里的官僚作風(fēng)比較少。公司放權(quán)給每一個(gè)人主導(dǎo)自己的工作。公司沒有“打卡”的制度，每個(gè)人上下班的時(shí)間基本上由自己決定。公司支持人人平等，資深人員基本上沒有“特權(quán)”，依然要自己回電子郵件，自己倒咖啡，自己找停車位，每個(gè)人的辦公室基本上都一樣大。
微軟實(shí)行“開門政策”，也就是說(shuō)，任何人可以找任何人談任何話題，當(dāng)然任何人也都可以發(fā)電子郵件給任何人。一次，有一個(gè)新的員工開車上班時(shí)撞了比爾·蓋茨停著的新車，她嚇得問(wèn)老板怎么辦，老板說(shuō)“你發(fā)一封電子郵件道歉就是了。”她發(fā)出電子郵件后，在一小時(shí)之內(nèi)，比爾不但回信告訴她，別擔(dān)心，只要沒傷到人就好，還對(duì)她加入公司表示歡迎。
如果說(shuō)，蓋茨是微軟的“大腦”，那么鮑爾默就是微軟公司賴以起搏的“心臟”。身材魁偉、習(xí)慣咬指甲、大嗓門、工作狂的鮑爾默是天生激情派。他的管理秘訣，就是激情管理。激情管理，給人信任、激勵(lì)和壓力。無(wú)論是在公共場(chǎng)合發(fā)言，還是平時(shí)的會(huì)談，或者給員工講話，他總要時(shí)不時(shí)把一只攥緊的拳頭在另一只手上不停地?fù)舸?，并總以一種高昂的語(yǔ)調(diào)爆破出來(lái)，以致于他1991年在一次公司會(huì)議上，連續(xù)高喊：“微軟視窗視窗”，叫得太猛太響亮，喊壞了嗓子，不得不進(jìn)醫(yī)院動(dòng)了一次手術(shù)。鮑爾默的出現(xiàn)無(wú)疑為微軟增添了更多的活力與激情。而且他在管理方面的得心應(yīng)手讓蓋茨終于得以從捉襟見肘的管理狀態(tài)中逃脫了出來(lái)，成為一名專職的程序員。這位更擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)情緒管理和公關(guān)的微軟新掌門一上臺(tái)，就向媒體公開了“重組微軟”的核心價(jià)值觀：用激情主義在合作伙伴、客戶和業(yè)界同仁中塑造微軟誠(chéng)信的商業(yè)新形象。
我叫王堯，畢業(yè)于大連理工大學(xué)港口航道與海岸工程專業(yè)。很高興能夠加入中交一航局第三工程公司這個(gè)大集體，成為團(tuán)隊(duì)的一員。這對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)重要的轉(zhuǎn)折點(diǎn)，剛從校園走出來(lái)的我們面對(duì)著新的工作崗位，難免有點(diǎn)手足無(wú)措。7月11日，為了讓我們更快的了解企業(yè)核心價(jià)值，更好地融入工作環(huán)境公司為我們進(jìn)行了為期一周的入職培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容全面而充實(shí)，詳細(xì)的為我們介紹了公司的歷史，文化，組織結(jié)構(gòu)，人事概況和安全生產(chǎn)等具體內(nèi)容，更有有優(yōu)秀的歷屆畢業(yè)生代表為我們言傳身教，講述他們自己的職場(chǎng)成長(zhǎng)經(jīng)歷。初次感受工作環(huán)境，難免有些緊張與不安，但和藹的領(lǐng)導(dǎo)，熱情的同事在身邊關(guān)心我，照顧我，給予我特別多的溫暖，使我對(duì)未來(lái)充滿了希望。學(xué)習(xí)與工作是完全不同事情。學(xué)校中我們?cè)谙嗤慕淌?，跟同樣的老師，學(xué)習(xí)一樣的知識(shí)，我們學(xué)習(xí)的是理論知識(shí)，學(xué)習(xí)的是工程的結(jié)果;而培訓(xùn)使我們了解自身首要的任務(wù)仍然是學(xué)習(xí)，但是我們學(xué)習(xí)的是過(guò)程，學(xué)習(xí)航三人的核心價(jià)值，學(xué)習(xí)的是怎樣夠完成這個(gè)工程，怎么樣得到工作結(jié)果。
在大學(xué)期間，我知道了做任何事情我們都要知道事情的來(lái)龍去脈，要知道事情的進(jìn)展，到什么階段我要做什么事情。只有這樣我在工作當(dāng)中才能夠游刃有余，妥善的安排工作時(shí)間，才能夠及時(shí)的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。雖說(shuō)業(yè)主單位和施工企業(yè)有所不同，但是這個(gè)道理我覺得還是通用的。因此學(xué)習(xí)施工的過(guò)程是我首要的任務(wù)，也是整個(gè)見習(xí)期間甚至轉(zhuǎn)正之后都必須一直學(xué)習(xí)的。這是我要對(duì)施工流程的學(xué)習(xí)。
施工員要和各種各樣的角色打交道。一個(gè)項(xiàng)目的順利完成，需要項(xiàng)目部中各個(gè)部門的同志共同努力。施工員既是服務(wù)對(duì)象，又是被服務(wù)對(duì)象，如何服務(wù)好人和如何能讓別人為你服務(wù)是非常重要的，也是非常必要的。施工員要接觸業(yè)主，監(jiān)理，分包商，民工等各式各樣的人。如何能讓業(yè)主、監(jiān)理滿意;讓分包商、民工甘心工作，這些都是今后要學(xué)習(xí)的東西。這是我要對(duì)人際關(guān)系的學(xué)習(xí)。
以上就是我自己認(rèn)為一個(gè)施工員應(yīng)該學(xué)習(xí)和掌握的。我會(huì)按照自己的方式去一點(diǎn)點(diǎn)的掌握他們。最后我覺得作為企業(yè)中的一員，我要把企業(yè)當(dāng)成自己的企業(yè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)的對(duì)待自己所接觸的工作和任務(wù)。我不會(huì)說(shuō)自己會(huì)給航三帶來(lái)多大的效益，但是我會(huì)說(shuō)，我會(huì)認(rèn)真負(fù)責(zé)的對(duì)待自己的工作，我有責(zé)任心!
時(shí)間真的似流水一般，不知不覺中來(lái)到深圳已經(jīng)整整一個(gè)星期了，在這一個(gè)星期中，我的足跡留在了百草園的公寓里，留在了機(jī)加中心的食堂里和跑道上，留在了培訓(xùn)中心的教室里。這一個(gè)星期可能是我有生以來(lái)過(guò)的最為忙碌的一個(gè)星期，但同時(shí)也是過(guò)的最為充實(shí)的一個(gè)星期。在這里我們這些華為公司的新員工共同為著一個(gè)目標(biāo)而拼搏著，那就是努力使自己成為一個(gè)真正合格的華為人!
我來(lái)自石家莊辦事處，因?yàn)樵诙诘膶W(xué)員中有很多我們辦事處的同事，所以剛剛到這里就聽到他們給我描述的這里的文化培訓(xùn)生活，“緊張，累，但很充實(shí)”是最簡(jiǎn)單的概括，有個(gè)同事說(shuō)他在第一天的跑操中他吐了。聽到這些我的心中有一絲的不安，雖然我自己在中學(xué)的時(shí)候長(zhǎng)跑的成績(jī)是很好的，可是自從上了大學(xué)以后鍛煉就很少，真的不知道自己第一天能不能堅(jiān)持下來(lái)。但是要來(lái)的是終究要來(lái)的，我只有勇敢的面對(duì)而不能退縮。
7月4號(hào)，伴隨著刺耳的鬧鈴聲我從睡夢(mèng)中驚醒，早上5點(diǎn)我和同宿舍的同事都起來(lái)洗漱，說(shuō)來(lái)慚愧，我已經(jīng)不記得上次早上5點(diǎn)鐘起床是什么時(shí)候的事了。因?yàn)榕逻t到所以我們把時(shí)間留的很充裕，收拾完我們興沖沖的跑道集合地點(diǎn)，本來(lái)以為我們是最早到的，可是到了以后才發(fā)現(xiàn)那里已經(jīng)有了很多的同學(xué)。我的心中一顫，看來(lái)激烈的競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)開始了?，F(xiàn)在已經(jīng)記不太清楚自己是怎么熬過(guò)那第一天的早操了，只記得跑完后大腿疼了整整一天。當(dāng)時(shí)真的有點(diǎn)不理解，公司的文化培訓(xùn)為什么非要讓我們經(jīng)受早操的折磨呢?現(xiàn)在想來(lái)公司對(duì)我們新員工這樣的要求是有良苦的用心的。第一，只有擁有了良好的身體我們才能更好的工作，身體垮了，什么都沒有了。所以鍛煉身體是最為重要的前提。第二，公司的企業(yè)文化中有艱苦奮斗這一項(xiàng)，試問(wèn)我們?nèi)绻B跑操這樣的小事情都不能堅(jiān)持住，又怎么可能接受以后工作中那接踵而來(lái)的困難呢，我們又怎么能有永不言敗的，永不放棄的精神呢?如果連跑操都不能完成的話，那我們?cè)跊]有進(jìn)行培訓(xùn)之前就應(yīng)該已經(jīng)被淘汰了。
經(jīng)過(guò)這一個(gè)星期后，我已經(jīng)適應(yīng)了這里的生活，這里的生活是很有規(guī)律的，教官和老師雖然對(duì)我們很嚴(yán)厲，對(duì)我們的要求極為嚴(yán)格，但我卻能看出他們對(duì)我們這些新員工的深切關(guān)懷和殷切的期望。文化培訓(xùn)分為課堂授課，課外活動(dòng)和晚上的影片教學(xué)。課程的安排是相當(dāng)合理的，培訓(xùn)的三個(gè)部分也是緊密結(jié)合在一起的使我對(duì)公司的企業(yè)文化有很深刻的理解。
團(tuán)結(jié)合作 集體奮斗
華為公司的愿景和使命是豐富人們的溝通與生活，聚焦客戶關(guān)注的挑戰(zhàn)和壓力，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的通信解決方案，持續(xù)為客戶創(chuàng)造最大價(jià)值戰(zhàn)略。面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，產(chǎn)品的日益復(fù)雜化以及分工的逐漸細(xì)致化，要求我們必須團(tuán)結(jié)合作，通過(guò)集體共同的力量生產(chǎn)出成本低，質(zhì)量高的產(chǎn)品，提供讓客戶最滿意的服務(wù)，這樣我們才可以保持強(qiáng)大的生命力，在市場(chǎng)激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
在戶外活動(dòng)的拔河比賽中，我對(duì)團(tuán)結(jié)合作，集體奮斗有了新的認(rèn)識(shí)，拔河是一項(xiàng)集體的運(yùn)動(dòng)，要求大家心往一處想，勁往一處使。這正是我們一天所學(xué)的文化的真實(shí)的體現(xiàn)與驗(yàn)證?？墒菃螁斡芯襁€是不夠的。還要講究一定的技巧。作為拔河比賽的主力選手，我親身體驗(yàn)了那激動(dòng)的時(shí)刻，隨著教官的一聲哨響，兩隊(duì)的選手都拼了命的往自己這邊拉繩子，我本來(lái)以為可以很輕松的就能結(jié)束戰(zhàn)斗，可是當(dāng)比賽一開始的時(shí)候我就發(fā)現(xiàn)自己錯(cuò)了，繩子把我的手幾乎勒破，我這時(shí)已經(jīng)聽不到身邊隊(duì)友的加油聲，心中只有一個(gè)念頭那就是絕對(duì)不能輸，可是在僵持了幾分鐘后，我們的隊(duì)伍用力好像有點(diǎn)分散，隊(duì)員們并沒有站在一條直線上而是開始搖擺起來(lái)，腳下也開始站的不是很穩(wěn)，繩子一點(diǎn)點(diǎn)向?qū)Ψ揭迫?。大家顯得很著急可是我們并沒有找到很好的解決方法，沒有能夠站穩(wěn)腳跟。最后還是輸了，走下賽場(chǎng)我的雙臂已經(jīng)麻木了，雖然身邊的隊(duì)友仍在為我們的努力而鼓掌，可是我的心里有說(shuō)的出的難過(guò)。等我冷靜下來(lái)仔細(xì)想了想感到，雖然我們大家都盡了自己的最大的努力，可是還是失敗了，為什么?原因就出在我們沒有很好的領(lǐng)會(huì)團(tuán)隊(duì)合作的精髓，我們沒有能夠掌握拔河的技巧，在僵持的最關(guān)鍵時(shí)刻我們的隊(duì)伍搖擺起來(lái)，這勢(shì)必會(huì)分散我們的力量，雖然我們的心都想著往一處用力，可是實(shí)際上我們的力卻是分散的，我們每一個(gè)人的力量雖然大可是卻沒有凝聚起來(lái)，忽視了我們是一個(gè)團(tuán)體，而是單兵在作戰(zhàn)，自己往自己認(rèn)為正確的方向拉，這怎么能不失敗呢?想通了這些我感到一絲的欣慰。因?yàn)槲覐陌魏颖荣惖氖≈?，體會(huì)到了團(tuán)結(jié)一致，集體合作的精髓，真正的對(duì)公司的這個(gè)文化有了切身的體會(huì)與理解，而不再是以前那簡(jiǎn)單的文字的概念了。我想公司為我們安排這個(gè)比賽的真正目的達(dá)到了。
一個(gè)企業(yè)的成功，靠的不光是創(chuàng)始人的個(gè)人魅力。隨著企業(yè)的發(fā)展，需要更多的是團(tuán)隊(duì)集體奮斗團(tuán)結(jié)合作的工作文化和工作關(guān)系，這種精神甚至可以彌補(bǔ)很多方面的不足。我們這些新人要做的就是讓自己迅速轉(zhuǎn)型，放棄以前種.種單打獨(dú)斗的想法，我們必須要明白，“沒有一只大雁會(huì)升的太高，如果他只用自己的翅膀飛行”。我們要從現(xiàn)在開始就融入我們所在的集體，今后的工作更是如此，遇到困難的時(shí)候主動(dòng)向身邊的人求助，大家一起，共度難關(guān);看到別人身處困境之時(shí)，慷慨的伸出援助之手，風(fēng)雨同舟，排除萬(wàn)難。
責(zé)任心與敬業(yè)精神
每一個(gè)華為員工必須有責(zé)任心以及對(duì)工作熱愛，以一個(gè)主人翁的姿態(tài)來(lái)面對(duì)我們的工作和我們的客戶。所謂責(zé)任心，我們可以理解為做事良好的動(dòng)機(jī)和愿望，認(rèn)真、規(guī)范、正確的做事，并且積極努力行動(dòng)，追求結(jié)果。而敬業(yè)精神就是一個(gè)人對(duì)自己所從事的職業(yè)的忠誠(chéng)和熱愛，包括我們的工作熱情，工作作風(fēng)，工作方法等。作為新員工的我們，必須從現(xiàn)在開始培養(yǎng)我們的責(zé)任心以及對(duì)工作的熱誠(chéng)，為我們將來(lái)的發(fā)展培養(yǎng)一種良好的性格基礎(chǔ)。如果我們從點(diǎn)滴開始，對(duì)工作、家庭和身邊的一切都有一種強(qiáng)烈的責(zé)任感，那么我們就逐步走向成熟了，而且我們個(gè)人的生活也會(huì)幸福，因?yàn)槲覀兓畹奶故幨帲遗θプ龊妹恳患?，?wèn)心無(wú)愧，別人對(duì)我們也會(huì)尊重。有些人抱怨這抱怨那，把責(zé)任推過(guò)來(lái)推過(guò)去，總想落一個(gè)自身清白，自身清閑，孰不知這已經(jīng)不是一個(gè)華為人的行為了。當(dāng)一個(gè)人不想做好一件事情的時(shí)候，他就會(huì)有一百個(gè)借口，可是當(dāng)一個(gè)人想要把一件事做好時(shí)，他就會(huì)有一百種解決方案。我們是選擇前者，還是后者呢?答案應(yīng)該很明顯吧。
誠(chéng)信是生存之本，發(fā)展之源
華為十幾年來(lái)鑄就的成就只有兩個(gè)字——誠(chéng)信。華為文化讓我們踏踏實(shí)實(shí)工作，堂堂正正做人，不需絲毫的掩飾。華為文化的特征就是服務(wù)文化，我們必須認(rèn)真地對(duì)待每一道工序和每一個(gè)用戶，在這種情況下，惟有誠(chéng)信才是我們生存之道。對(duì)客戶的誠(chéng)信，對(duì)社會(huì)的誠(chéng)信，對(duì)員工的誠(chéng)信，只要我們堅(jiān)持下去，這種誠(chéng)信創(chuàng)造的價(jià)值是取之不盡，用之不竭的?！耙苍S社會(huì)上有許許多多的欺詐，也許我們這樣做過(guò)的過(guò)程中會(huì)吃大虧，但我們還是要堅(jiān)持。只要你堅(jiān)持，客戶會(huì)選擇你，對(duì)手會(huì)尊重你，員工會(huì)愛戴你，這是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的最大法寶。一個(gè)人不能一輩子做事，但要一輩子做人。
自我批判 不斷進(jìn)步
一個(gè)人在世上，做任何事都不會(huì)一下子做到盡善盡美，都有一個(gè)不斷進(jìn)取的過(guò)程。在人生的道路上，我們要不斷的總結(jié)我的得失。開展自我批評(píng)，才可以取得更大的成功。自我批評(píng)不是今天才有的，幾千年的曾子“吾日三省吾身”。在員工中開展自我批評(píng)，是員工從自身找到原因，從失敗中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，才能提高才能升華。另外，開展自我批評(píng)，也使員工不會(huì)推卸責(zé)任，有助于團(tuán)隊(duì)合作，有助于員工服從組織，這和華為文化也是一脈相承的。以前自己做事情的時(shí)候總有“差不多就行了”的想法，所以很多時(shí)候就因?yàn)檫@“差不多”總是讓自己不得不付出大量的“返工”勞動(dòng)，甚至有些時(shí)候都沒有辦法彌補(bǔ)?？墒沁@種事情不止一次發(fā)生，很明顯自己缺乏的就是自我批判的這樣一種態(tài)度。其實(shí)任何事情都不可能一下子做到盡善盡美，不少時(shí)候我們不是“差不多”，而是“差很多”，但是這并不是最可怕的，只要我們抱著一種自我批判的精神，不斷的去改進(jìn)，從而不斷進(jìn)步，做事情的時(shí)候能夠做到一絲不茍，精益求精的態(tài)度，而且經(jīng)?？偨Y(jié)個(gè)人的得與失，我們就能一步步走向更高的頂峰。
短短的十天的企業(yè)文化培訓(xùn)已經(jīng)將要結(jié)束了，雖然時(shí)間很短暫但我卻學(xué)到了很多很多，在這一個(gè)星期緊張充實(shí)的培訓(xùn)中，我對(duì)公司的文化有了清晰的理解，華為公司的文化其實(shí)遠(yuǎn)不只是我學(xué)到的這么多，我會(huì)在以后的工作日子里不斷的總結(jié)，不斷的理解，并真正的用這些文化來(lái)要求自己，使自己成為一個(gè)真正合格的華為人!
防微杜漸，禁于未然。銀行業(yè)務(wù)的實(shí)質(zhì)就是通過(guò)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)取得收益，在這個(gè)行業(yè)里，合規(guī)不是一日之功，違規(guī)卻可能是一念之差。我們應(yīng)當(dāng)充分認(rèn)識(shí)到建設(shè)合規(guī)文化的重要性。為了進(jìn)一步強(qiáng)化合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理，提高經(jīng)營(yíng)管理水平，分行內(nèi)控合規(guī)部在全行開展“員工行為規(guī)范專題學(xué)習(xí)”活動(dòng)，這有助于我行合規(guī)文化理念的形成，有助于合規(guī)管理水平的提高，有助于全面提升“五量--經(jīng)營(yíng)質(zhì)量”。這一系列舉措是保證我行穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)與可持續(xù)發(fā)展的有力保障。
沒有規(guī)矩，不成方圓。首先要做到“有規(guī)可循”，此次活動(dòng)的開展就是要讓我們每位員工都成為合規(guī)文化建設(shè)的倡導(dǎo)者、策劃者、推動(dòng)者。樹立主人翁意識(shí)，確保我行競(jìng)爭(zhēng)力持續(xù)體現(xiàn)和經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)型的順利進(jìn)行。通過(guò)這次認(rèn)真學(xué)習(xí)，了解了很多日常工作中的重大風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及教訓(xùn)深刻的案例，感悟頗多。
歌德曾說(shuō)：“毫無(wú)節(jié)制的活動(dòng)，無(wú)論屬于什么性質(zhì)，最后必定一敗涂地?！边@就是告訴我們，萬(wàn)事都要有規(guī)矩，一個(gè)家庭有家庭的規(guī)矩，一個(gè)國(guó)家有國(guó)家的規(guī)矩，一個(gè)銀行員工，也必須要有遵守銀行的規(guī)矩。遵守規(guī)矩，這是人類社會(huì)得以正常運(yùn)行不可缺少的前提條件，是保障我行穩(wěn)定發(fā)展的必須條件，也是我們個(gè)人得以成長(zhǎng)的必備條件。而這就是我們今天所講的“行為規(guī)范”。
2012年是我分行經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)型的重要一年，大力培育合規(guī)文化、創(chuàng)建合規(guī)單位就是其中最基本的要求和根本保障，培育良好的合規(guī)文化，不僅可以加強(qiáng)合規(guī)經(jīng)營(yíng)，從根本上堵塞漏洞、防范案件、降低風(fēng)險(xiǎn);合規(guī)經(jīng)營(yíng)深入抓好風(fēng)險(xiǎn)專項(xiàng)治理，對(duì)違法違規(guī)問(wèn)題嚴(yán)查重處，反過(guò)來(lái)同樣可以促進(jìn)全行合規(guī)文化的培育，二者相互作用、密不可分。所以，開展此次“員工行為規(guī)范專題學(xué)習(xí)”活動(dòng)是當(dāng)前我行規(guī)范操作行為、抵制違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題和防范案件發(fā)生、提升經(jīng)營(yíng)管理水平的迫切需要。
從小事做起、從身邊做起，規(guī)范操作、文明合規(guī)就是我行的生命力，就是我們賴以生存和發(fā)展的源泉。我們要以此為契機(jī)，將認(rèn)識(shí)風(fēng)險(xiǎn)、防范風(fēng)險(xiǎn)的實(shí)際行動(dòng)落實(shí)到每一件小事、每一項(xiàng)工作中去，或許短時(shí)間內(nèi)不能完全杜絕工作中那些不合規(guī)的現(xiàn)象，但我相信，這是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程，只要我們保持對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的高度重視和認(rèn)識(shí)，合規(guī)經(jīng)營(yíng)就會(huì)化為一縷陽(yáng)光，照亮每一個(gè)陰暗的角落。指引我行業(yè)務(wù)開展穩(wěn)健快速的向前發(fā)展。
在經(jīng)濟(jì)全球化、辦公自動(dòng)化、業(yè)務(wù)信息化、各行各業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的今天，我們有理由相信，工行的所有員工，不論你在哪個(gè)崗位，充當(dāng)何種角色，只要你讓合規(guī)文化常駐心間，肩負(fù)起自己的責(zé)任，積極進(jìn)取，奮發(fā)向上，不斷學(xué)習(xí)，高舉合規(guī)守法的旗幟，就一定能在充滿誘惑與風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)展之路上穩(wěn)健前行。
人生追求的目標(biāo)是什么?是當(dāng)企業(yè)的老板,還是做企業(yè)的員工?選擇肯定是前者。當(dāng)老板沒錯(cuò),問(wèn)題是老板也不是那么好當(dāng)?shù)?老板有賺錢的、成功的,也有賠錢的、失敗的,甚至還有負(fù)債累累、傾家蕩產(chǎn)的。反過(guò)來(lái)說(shuō),做企業(yè)的員工也并不是就沒有出息,能成為一名優(yōu)秀的員工照樣也可以有出息,成就自己的輝煌。如那些著名企業(yè)里的高級(jí)主管、技術(shù)人員等,他們也都是企業(yè)里的一名員工,但他們與普通員工不同,他們努力、刻苦、用心,成就了自己,成為企業(yè)優(yōu)秀的人才、優(yōu)秀的員工,他們的年薪都在上百萬(wàn)、上千萬(wàn),甚至更高;再如我們眼前的榜樣—范總,他也是瑞恩集團(tuán)的一名員工,通過(guò)自己的勤奮努力,做到優(yōu)秀,取得成功,成就了自己的事業(yè)。因此,能成為一名優(yōu)秀的員工同樣是非凡的,同樣可以實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值。有時(shí)做企業(yè)的員工比當(dāng)企業(yè)的老板好。
一個(gè)沒有學(xué)習(xí)能力的人就沒有了競(jìng)爭(zhēng)能力，沒有競(jìng)爭(zhēng)能力就沒有了生存能力。只有不斷地學(xué)習(xí)，擁有積極向上的心態(tài)，才能不斷地提升自我。同時(shí)一個(gè)積極向上的人也能引導(dǎo)、影響身邊的人，能用好的學(xué)習(xí)態(tài)度感染身邊的每個(gè)人。每個(gè)人都還應(yīng)該學(xué)會(huì)發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn)并加以學(xué)習(xí)。每個(gè)人都希望自己被公司重用、被老板信任;希望自己的職位和收入得到提升。但這些都是與你自身的工作能力、工作態(tài)度、努力付出緊緊相連的。這里需要強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，一個(gè)人能力的提高，需要一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程和大量工作經(jīng)驗(yàn)的積累。你想要被公司提拔，想成為某個(gè)行業(yè)的贏家，就得首先成為某個(gè)行業(yè)的專家，而只有你清楚透徹地了解了某個(gè)行業(yè)，才有可能成為專家。要做一名優(yōu)秀的員工，入行時(shí)就必需給自己一個(gè)規(guī)劃，一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃，至少要在這個(gè)企業(yè)呆上五年，如果到那個(gè)時(shí)候仍然沒能被提升，至少你將這個(gè)企業(yè)(行業(yè))的方方面面全部學(xué)透了，也就是說(shuō)你已成為這個(gè)行業(yè)的專家，這樣你不管到了哪里都能游刃有余地充份利用你所學(xué)習(xí)到的知識(shí)。
什么標(biāo)準(zhǔn)是最高標(biāo)準(zhǔn)呢?即超越顧客期望值的標(biāo)準(zhǔn)就是最高標(biāo)準(zhǔn)。顧客當(dāng)然包括內(nèi)外兩種,顧客和企業(yè)的老板、各級(jí)主管。做任何事都要盡最大努力,把事情做到最好,而不是敷衍了事,交差完事。做工作就是做結(jié)果,沒有結(jié)果的酬勞是恥辱的。我們就拿醫(yī)院來(lái)舉例,院內(nèi)就有個(gè)別有工作沒結(jié)果的現(xiàn)象,比如有的員工早上打了上班卡,下午打了下班卡,一天上了8個(gè)小時(shí)班,但你問(wèn)他這8個(gè)小時(shí)干了華考|zk168些什么,卻拿不出結(jié)果,甚至有打了上班卡,中間跑哪里去,到下班時(shí)再回來(lái)打個(gè)卡,8小時(shí)完了!這就是不達(dá)標(biāo)的員工。所以,作為企業(yè)一名合格的員工,特別是要成為一名優(yōu)秀的員工,做事干工作不但要有結(jié)果,還必須對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,每天問(wèn)自己：今天我哪里做的很好?今天哪里我可以做的更好?不斷地反省自己,記住失敗是成功之母,反省是成功之父的道理。假設(shè)你現(xiàn)在是老板，要提拔一個(gè)人，肯定是要看他的工作能力，想加一個(gè)員工的工資，肯定是想看他的工作表現(xiàn)(工作態(tài)度)是否良好。只有每個(gè)人都把自己的工作當(dāng)成自己的事業(yè)而不是把自己定義為“打工者”，并且永遠(yuǎn)比別人多做一點(diǎn)，這樣才能把工作做得更好，從而促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。
到底什么才是團(tuán)隊(duì)呢?團(tuán)隊(duì)就是一個(gè)整體。團(tuán)隊(duì)精神提倡：團(tuán)結(jié)同事,互相尊重,相互學(xué)習(xí),多點(diǎn)謙讓,多點(diǎn)寬容,協(xié)調(diào)一致,配合默契,團(tuán)隊(duì)興我榮,團(tuán)隊(duì)衰我恥。一個(gè)員工應(yīng)以集體、單位為重,顧全大局,個(gè)人服從整體,把大家、企業(yè)的利益放在首位。打個(gè)簡(jiǎn)單的比方，如果你一個(gè)人沒有把事情做好，別人肯定會(huì)說(shuō)你所在的__部門沒有把事情做好;一個(gè)人沒有完成任務(wù)，必將影響整個(gè)部門的工作進(jìn)度，你所在的這個(gè)部門就是一個(gè)整體，每個(gè)人的工作都會(huì)影響到這個(gè)整體的表現(xiàn)。這就是我們所說(shuō)的團(tuán)隊(duì)。只有團(tuán)隊(duì)有發(fā)展，才能體現(xiàn)你自身的價(jià)值!一個(gè)人的價(jià)值體現(xiàn)在你做了什么，成績(jī)?nèi)绾?在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里做事情,你的出發(fā)點(diǎn)、焦點(diǎn)是利眾的,眾人就會(huì)成全你;你的出發(fā)點(diǎn)、焦點(diǎn)是利己的,眾人就會(huì)破壞你。
做好五個(gè)凡是：一、凡事負(fù)責(zé)任不找借口;二、凡事顧客至上;三、凡是搞標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求;四、凡是積極主動(dòng);五、凡是團(tuán)隊(duì)第一?？此坪?jiǎn)單的幾條道理，其實(shí)卻是一個(gè)優(yōu)秀員工的成功所在，只有成為了優(yōu)秀員工才能成為優(yōu)秀的主管、經(jīng)理，基至企業(yè)家。所以說(shuō)一個(gè)人的思想，決定一個(gè)人的行為，一個(gè)人的行為決定一個(gè)人的習(xí)慣，一個(gè)人的習(xí)慣決定一個(gè)人的性格，一個(gè)人的性格決定一個(gè)人的命運(yùn)(人生)!!有自主能力的員工。如果一個(gè)員工只是照上面交代的去做事，這是不行的，每一個(gè)人都必須以預(yù)備成為老板的心態(tài)去做事。如果這樣做了，在工作上一定會(huì)有種.種新發(fā)現(xiàn)，其個(gè)人也會(huì)逐漸成長(zhǎng)起來(lái)。不自私而能為團(tuán)體著想的員工。應(yīng)該明白，所有成績(jī)的取得，都是團(tuán)隊(duì)共同努力的結(jié)果，。只有把個(gè)人的實(shí)力充分與團(tuán)隊(duì)形成合力，才具有價(jià)值和意義。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇十一
剛從向往已久的麗江回來(lái)，總的來(lái)說(shuō)呢，此次蜜月旅行還是比較滿意的，之前之所以把蜜月地定在麗江，是和老婆商量了很久的，覺得那里空氣好，天氣好，能見到雪山，呵呵，又雪山見證我們的愛情，我們的愛情將是天長(zhǎng)地久的。
下面和大家分享一下自己的心得和收獲吧!
首先說(shuō)說(shuō)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)：
2，麗江現(xiàn)在的商業(yè)化程度發(fā)展太快了。我們剛到麗江，感覺非常新奇，確實(shí)挺漂亮的古城，這樣的地方在上海是看不到的。但是有一點(diǎn)我是不喜歡的，走在街上，每三到五分鐘就有幾個(gè)當(dāng)?shù)厝?喊客的那些阿姨)上來(lái)問(wèn)我們要不要去這里玩，要不要去哪里玩什么的?搞得我們很煩。甚至有的說(shuō)幫助逃票進(jìn)玉龍雪山，束河什么的，還有去拉市海騎馬不要錢什么的啊!說(shuō)得我們挺動(dòng)心的，但是還是老婆心細(xì)，也是哦，天下哪有白吃的午餐啊。我們覺得里面肯定有貓膩，所以也沒有聽他們的，也沒有跟他們走。希望麗江當(dāng)?shù)卣梢怨芤还苓@樣的行為，讓麗江古城更加的安靜一點(diǎn)。
3，吃的方面，我們發(fā)現(xiàn)了一些好地方。我們剛到麗江的時(shí)候，不怎么懂去哪里吃飯，看到古城里面到處都有吃的，還有的炒得非常有名，我們也想省事，就在古城里吃了，我感覺挺貴的，一個(gè)炒青菜，一般分量的都要15元左右，葷菜大都在20元以上，消費(fèi)有的都比上海還貴了。我們聽我住的地方的老板說(shuō)去新城去吃，我和老婆才選擇去新城去吃的，像七星街的羅非魚，火腿雞，象山市場(chǎng)的臘排骨等等都很好吃。
4，在行的方面，我覺得去什么地方能一起包車最好了。我和老婆兩個(gè)人去哪里都是自己包車，后來(lái)發(fā)現(xiàn)太不劃算了，在麗江可以在客棧里找到很多同行的朋友的，可以相約一起包車去玩，注意比較省錢。
5，上玉龍雪山大索道，老婆一上去，看到那么多的雪，特別激動(dòng)，又跑又跳的，導(dǎo)致十分鐘后，又輕微的高原反應(yīng)，頓時(shí)就沒有什么精神了。以后去的朋友預(yù)定要注意，在海拔高的地方，一定不能劇烈運(yùn)動(dòng)，不然很容易高原反應(yīng)，如果身體不是很好的朋友還建議帶氧氣。山大索道不一定要去租衣服，自己帶一件厚一點(diǎn)的衣服就可以了。如果天氣好的話，不會(huì)怎么冷。去租衣服太貴了。
在麗江的收獲：
2，在麗江住了家客棧不錯(cuò)，這家叫橡樹園客棧，是兩個(gè)上海人開的，他們都喜歡戶外，經(jīng)常去登山什么的，比較喜歡自由自在的生活，他們家客棧房間非常漂亮，衛(wèi)生間跟我們家的一樣，用的是透明的玻璃設(shè)計(jì)，很適合蜜月，他們有個(gè)自己的網(wǎng)站，還有一家是他們的分院樹園，院子超級(jí)大，我私下了解了下，古城里院子有這么大的確實(shí)還不多。
3，在酒吧學(xué)會(huì)了當(dāng)?shù)乩绲暮缶Y：“亞索，亞索，亞亞索……”覺得挺又意思的。據(jù)說(shuō)他們當(dāng)?shù)丶{西族的人，生下來(lái)會(huì)走路就會(huì)跳舞，會(huì)說(shuō)話就會(huì)唱歌，挺神奇的。在酒吧街看到了幾個(gè)當(dāng)?shù)厝?，長(zhǎng)得很想蒲巴甲，挺帥的。聽說(shuō)酒吧街艷遇特別多，不知道是真是假。
4，去拉市海那邊騎馬，我個(gè)人覺得挺過(guò)癮的，雖然說(shuō)是貴了一點(diǎn)。挺值得的，我們生活在城市里，整天除了上班就是上班，能感受一下高原跑馬的感覺，真是算是去麗江的一大收獲啊。
5，麗江的陽(yáng)光，真是太舒服了。我們?cè)邴惤瓫]有事就在客棧住了兩天，和客棧的主人煮茶聊天，享受那里的陽(yáng)光，我和老婆商量，以后每年都去麗江度假一次，如果假期又足夠的話，還是非常喜歡那里的。
6，老婆對(duì)此次蜜月非常滿意，雖然我就在麗江玩了幾天，沒有去很多的地方，但是那里的很多東西都把我們的心留住了。
從麗江回來(lái)了，回到了生活工作的地方，回來(lái)也很朋友們一起分享一下我們的心得很感受，希望對(duì)以后去麗江的朋友又一些幫助。
麗江，我們還會(huì)回來(lái)的……
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇十二
第一段：介紹區(qū)委總結(jié)報(bào)告的背景和意義（大約200字）
區(qū)委總結(jié)報(bào)告是每年一次的全區(qū)工作總結(jié)，是對(duì)去年工作的回顧和對(duì)未來(lái)工作的展望。通過(guò)總結(jié)報(bào)告，可以全面了解區(qū)委一年來(lái)在各項(xiàng)工作中的成績(jī)和不足，并提出明確的發(fā)展方向和工作重點(diǎn)。參加總結(jié)報(bào)告會(huì)議，我深刻體會(huì)到了區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)的辛勤努力和對(duì)全區(qū)發(fā)展的大力支持，也更加清晰地認(rèn)識(shí)到自己作為一名普通市民，應(yīng)該怎樣為區(qū)委的工作助力。
第二段：總結(jié)報(bào)告中的亮點(diǎn)和成績(jī)（大約300字）
在過(guò)去的一年里，區(qū)委在各項(xiàng)工作中取得了卓越的成績(jī)。首先，經(jīng)濟(jì)發(fā)展穩(wěn)步增長(zhǎng)，GDP增速遠(yuǎn)高于全國(guó)平均水平，為區(qū)域的繁榮做出了貢獻(xiàn)。其次，區(qū)委在城市建設(shè)方面取得了顯著進(jìn)展，加大了對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入力度，提高了居民的生活品質(zhì)。此外，環(huán)保工作也取得了顯著成效，空氣質(zhì)量明顯改善，生態(tài)環(huán)境得到了有效保護(hù)。總之，這些亮點(diǎn)展示了區(qū)委一年來(lái)的辛勤付出和有效施政，值得全區(qū)市民為之驕傲。
第三段：總結(jié)報(bào)告中的問(wèn)題和不足（大約300字）
雖然有很多亮點(diǎn)和成績(jī)，但總結(jié)報(bào)告也坦誠(chéng)地反映了工作中的問(wèn)題和不足。一些基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后，影響到了人民群眾的生活，特別是交通擁堵問(wèn)題仍然突出。此外，部分領(lǐng)導(dǎo)干部存在作風(fēng)不實(shí)問(wèn)題，影響了工作效率和公信力。還有一些與市民的溝通與互動(dòng)不夠，導(dǎo)致了一些謠言的出現(xiàn)。面對(duì)這些問(wèn)題，區(qū)委絲毫沒有回避，相反，明確了下一步的工作重點(diǎn)和改進(jìn)方向，這給了我們希望和信心。
第四段：我作為一名市民的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)（大約300字）
作為一名普通市民，我應(yīng)該怎樣為區(qū)委的工作助力呢？首先，我會(huì)自覺履行我作為一員的社會(huì)責(zé)任，遵守法律法規(guī)，樹立正確的價(jià)值觀念，盡力為社會(huì)營(yíng)造和諧穩(wěn)定的環(huán)境。其次，我會(huì)積極參與區(qū)委組織的各項(xiàng)活動(dòng)，比如志愿者服務(wù)和垃圾分類等，以實(shí)際行動(dòng)支持區(qū)委的工作。此外，我作為一名市民，也會(huì)關(guān)心身邊的事物，積極參與社區(qū)建設(shè)，提出寶貴意見和建議，為區(qū)委的工作提供參考和幫助。
第五段：展望未來(lái)，共同奮斗（大約200字）
通過(guò)參加總結(jié)報(bào)告會(huì)議，我對(duì)未來(lái)有了更多的期許和愿景。我希望能夠看到區(qū)委在未來(lái)一年中更加注重民生，加大民生投入，使居民的生活品質(zhì)得到持續(xù)提升。同時(shí)，我也希望區(qū)委能夠進(jìn)一步加強(qiáng)與市民的溝通與互動(dòng)，更好地傾聽民意，回應(yīng)民生需求。最重要的是，我希望通過(guò)全區(qū)市民的共同努力，實(shí)現(xiàn)社會(huì)的和諧與發(fā)展。讓我們高舉區(qū)委的旗幟，團(tuán)結(jié)一心，共同奮斗，為實(shí)現(xiàn)更美好的未來(lái)而努力！
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇十三
小弟不才，剛到麗江旅游了一盤，明天就要滾回去了，不敢說(shuō)有何高見，就自己在麗江呆的幾天所得心得貢獻(xiàn)出來(lái)，但求諸君一笑。
小弟是上周日早上從成都直飛麗江的，通過(guò)朋友關(guān)系在旅行社訂的票，全價(jià)是多少不計(jì)得了，有興趣的朋友可以自己去查一下，反正打折下來(lái)520元，加上機(jī)場(chǎng)建設(shè)費(fèi)50大元(這是中國(guó)最無(wú)恥的地方，國(guó)家投錢修了機(jī)場(chǎng)，做為國(guó)家的主人翁，居然還要掏錢買建設(shè)費(fèi))，加上保險(xiǎn)20元(還是怕掉下來(lái)死翹翹，雖然還沒想好受益人是哪個(gè)，還是咬咬牙花錢買了)，共計(jì)600大元。坐了一個(gè)多小時(shí)的飛機(jī)，不知道哪路菩薩保佑(弱弱的說(shuō)一句，我不信神佛的)，平安到了麗江，心里石頭掉地了。
出了機(jī)場(chǎng)，在門口上了大巴，花了15元到了城里(比較劃得來(lái)，機(jī)場(chǎng)離城不近哦，后來(lái)才知道，打車要100元左右，在這里勸大家一句，如果不是很趕時(shí)間，或者你老人家實(shí)在是錢太多了，花不出去，還是坐大巴好了，當(dāng)然，你老實(shí)在太有錢了，那不如送給我好了，你真要送我，給我留言吧，我一定及時(shí)和你聯(lián)系)，因?yàn)榈谝淮蝸?lái)麗江，聽說(shuō)麗江古鎮(zhèn)的客棧不錯(cuò)，而且也想想轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)麗江古鎮(zhèn)，所以決定當(dāng)天就在麗江古鎮(zhèn)找家客棧住下。圍著麗江古鎮(zhèn)轉(zhuǎn)啊轉(zhuǎn)啊(又再順便說(shuō)一句，對(duì)不起，我順便說(shuō)得有點(diǎn)多，千萬(wàn)別煩。從第一天開始，一直到今天為止，我還是找不清楚麗江古鎮(zhèn)的路，那里的路實(shí)在太復(fù)雜了，而且賣的東西又都差不多，我唯一能找到的路就是進(jìn)門到四方街，然后到關(guān)門口，最后到木王府)，因?yàn)楫?dāng)天下午準(zhǔn)備看看木王府，所以就在木王府旁邊找了家客棧住下了，住下以后，才發(fā)現(xiàn)原來(lái)玩麗江有很多黑幕，且聽我一一道來(lái)。
開了房，第一時(shí)間把房費(fèi)交了，一個(gè)標(biāo)間120元一天(麗江古鎮(zhèn)里的價(jià)格都差不多，偶爾也有便宜的一兩家，不過(guò)相對(duì)環(huán)境可能會(huì)比較差一點(diǎn)。)交房費(fèi)的時(shí)候，老板很熱情問(wèn)我們準(zhǔn)備去哪里玩，這時(shí)候，我們聽說(shuō)了一個(gè)新名詞，名為“古城維護(hù)費(fèi)”，暈，我們玩還要幫助維護(hù)古城，這真是具有中國(guó)特色，不知道政府的錢不用來(lái)維護(hù)城市，是用來(lái)做什么的，而且價(jià)格還不便宜，80元每人，當(dāng)頭一棒就把我們打暈了，趕快和老板套近乎，終于聽到兩個(gè)好消息，第一：古城維護(hù)費(fèi)是可以逃的，有些風(fēng)景點(diǎn)是不查古城維護(hù)費(fèi)的，我們當(dāng)即決定，凡是要查古城維護(hù)費(fèi)的風(fēng)景點(diǎn)我們都不去。第二，木府是不查古城維護(hù)費(fèi)的，而且木府門票官價(jià)35元，通過(guò)客?？梢员阋?0元(后來(lái)才發(fā)現(xiàn)，原來(lái)隨便在街邊哪個(gè)店買都可以便宜10元，真不知道有幾個(gè)人是買正價(jià)進(jìn)去的)。通通搞定后，我們放下包裹就向木府出發(fā)了，具體的風(fēng)景我就不說(shuō)了，只能這樣說(shuō)，基本上可以值得了25元，打發(fā)時(shí)間不錯(cuò)。晚上我們?nèi)コ援?dāng)?shù)睾苡忻暮谏窖蚧疱?，真是血淚火鍋啊，肉和雜都不貴，40元一斤，但結(jié)賬下來(lái)嚇我一跳，一斤肉一斤雜收了我一百多，當(dāng)即就毛了，把單拿來(lái)一看，想跳樓，還有鍋底15元，碟子4元一個(gè)，餐巾紙除了送的一包外，另外的2元一包，碗筷兩元一副，素菜8元一份，唉，吃都吃進(jìn)肚子了，只有忍了?；氐焦沛?zhèn)去坐酒吧，去的一米陽(yáng)光酒吧，喝了瓶什么云南藏秘什么紅酒，498元一瓶，血都要噴出來(lái)了(后來(lái)才發(fā)現(xiàn)，這家是最貴的，我們?nèi)サ钠渌鼛准叶贾挥?00多300的樣子)，表演也很一般，郁悶的喝完就回去睡覺了。
第二天一早就起來(lái)了，因?yàn)閰⒓恿税⒗÷眯猩绲幕⑻鴯{香格里拉兩日游，價(jià)格是680元每個(gè)人，具體情況我就不說(shuō)了，只有四個(gè)字，千值萬(wàn)值。第一，純玩，一路上不購(gòu)物;第二，沿途風(fēng)光很好。吃的很一般，肉菜少素菜多，住的也很一般，不過(guò)玩得很開心，導(dǎo)游自稱村長(zhǎng)，帶團(tuán)帶得不錯(cuò)。
第三天回到麗江古鎮(zhèn)，因?yàn)橛信笥堰^(guò)來(lái)，聚在一起，他們當(dāng)?shù)赜信笥?，住的德興酒店，條件還行，但沒買單，到底多少錢我也不知道，當(dāng)晚被他們帶出去喝酒，去的小巴黎，當(dāng)看到那個(gè)紅酒才200多元一瓶的時(shí)候，直接想死。
第四天我們來(lái)到了束河，感覺耳目一新，麗江現(xiàn)在太商業(yè)了，束河還留有一點(diǎn)古老的氣息，喜歡清靜的朋友我這里說(shuō)一句，別住麗江古城了，來(lái)束河吧，真的很安靜，這里才真的是個(gè)悠閑的地方，又一次要找客棧了，這里發(fā)生了兩件趣事，第一，我們?cè)谡业臅r(shí)候，走累了，在街邊找了家賣耗牛肉的店買耗牛酸奶喝，五元一瓶，味道很好，最后在大家說(shuō)川普的時(shí)候發(fā)現(xiàn)了老板是自貢人，老板很熱情的介紹了一家客棧給我們，名字叫陽(yáng)光360，說(shuō)是條件不錯(cuò)，我們決定如果看到這家客棧了就去看看。我們隨便的走著，都不知道走到哪條街了，反正離城中心有點(diǎn)遠(yuǎn)了，找了幾家客棧，都比較便宜，有100的，有80的，有一家感覺還不錯(cuò)，但想到時(shí)間還早，所以想再看看有沒更便宜更好的，所以繼續(xù)向前走著，在路上遇到了一個(gè)人，男的，長(zhǎng)得不帥也不丑，開口就問(wèn)我們是不是要找地方住，然后就邀請(qǐng)我們?nèi)タ纯?，他很?huì)說(shuō)，說(shuō)了很多的優(yōu)點(diǎn)，我們不執(zhí)可否的和他去了，一進(jìn)門，看到招牌就笑了，原來(lái)這家就是陽(yáng)光360客棧。感覺環(huán)境很好，雖然沒傍水，但依著山，而且后面還有點(diǎn)小路可以上山頂，而且院子布置得也很細(xì)致，看得出來(lái)下了不小的功夫，老板不停的介紹著他客棧的優(yōu)點(diǎn)，但是他一報(bào)價(jià)，真的有點(diǎn)貴，標(biāo)間一晚報(bào)價(jià)兩百，我們用四川話商量著要不要住下，老板突然冒出來(lái)了一句四川話，你們是四川人嗦，雜個(gè)不早說(shuō)，害得我說(shuō)了半天的川普，一聽我們就笑了，搞半天他是成都人，老板很仁義的給我們打了個(gè)折(他要求不要外傳，所以我就不說(shuō)最終實(shí)價(jià)了，免得他生意不好做，你們來(lái)這自己去砍價(jià)吧)，我們決定就在這住下了，看看是不是象他說(shuō)的那么好。今天太晚了，明天繼續(xù)，明天再發(fā)點(diǎn)圖給大家看看，大家看看怎么樣。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇十四
夜場(chǎng)
心得體會(huì)
總結(jié)報(bào)告怎么寫？相信很多人都想知道吧？以下是小編為您整理的夜場(chǎng)心得體會(huì)總結(jié)報(bào)告相關(guān)資料，歡迎閱讀！
行政管理也需要與時(shí)俱進(jìn)，在當(dāng)今用工荒與新生代員工越來(lái)越多的情況下，既要確保工作順利進(jìn)行，又要員工的思想跟著企業(yè)文化走。很多以前很好的經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)不太適用，甚至?xí)鸬椒醋饔?。在這里關(guān)于行政管理，我淺談幾點(diǎn)自已在實(shí)際工作中總結(jié)出來(lái)較為好用的幾個(gè)方式，我將這些類似的方式叫做無(wú)聲管理。
我說(shuō)你就聽，我說(shuō)你就做，這本是老師對(duì)學(xué)生的要求，但用在管理上的時(shí)代已經(jīng)過(guò)去了?，F(xiàn)在員工的腦部活動(dòng)頻率和科學(xué)家們是差不多的，這是一種進(jìn)步，他們有了自己的觀點(diǎn)與自信。但很多管理者想不通的是，認(rèn)為自己說(shuō)的是百分百正確的，不需要太多討論。但往往正是這個(gè)時(shí)候，員工的思想就起了微妙的變化，日積月累起來(lái)，員工思想越來(lái)越遠(yuǎn)離管理者，管理者也養(yǎng)成了一種老師心態(tài)。
其實(shí)很簡(jiǎn)單，想說(shuō)服他人，首先問(wèn)他問(wèn)題，然后傾聽，在傾聽過(guò)程中找出能說(shuō)服他的點(diǎn)，這個(gè)點(diǎn)找到后，將會(huì)事半功倍。日積月累起來(lái)，員工的思想管理者將很容易駕馭。
如果員工犯了一些小錯(cuò)誤，或者有做的不到位，管理者看到了并指出其錯(cuò)誤在哪，或沒做到位的在那，然后員工去改正。但這時(shí)你會(huì)發(fā)現(xiàn)，員工下次這些小錯(cuò)誤依然會(huì)繼續(xù)的犯。其實(shí)我們可以更好的解決。舉一個(gè)例子，一位保潔阿姨在打掃的時(shí)候?qū)甙逊旁诹穗娞蓍T邊上，看起來(lái)很影響美觀，這時(shí)候你什么都不要說(shuō)，幫他把掃把放到不影響美觀的地方，然后默默走開，你會(huì)發(fā)現(xiàn)這位保潔阿姨不再會(huì)犯同樣的錯(cuò)誤了。
員工冷冰冰的對(duì)待客人，精神狀態(tài)欠佳或者很容易發(fā)脾氣，在這個(gè)時(shí)候，你需要問(wèn)問(wèn)自己，自己有沒有隨時(shí)保持微笑。微笑的力量有多大，很多人不太在意，為了說(shuō)明微笑在管理中的作用，我引用一個(gè)很經(jīng)典的實(shí)驗(yàn)，一個(gè)人在一群人面前打一個(gè)哈欠，之后在接下來(lái)的幾分鐘里會(huì)有接二連三的人不知不覺的開始打哈欠。我想反之微笑也一樣，做為一名管理者，你的微笑可以帶動(dòng)下面所有員工的心情。
錯(cuò)誤這個(gè)東西是每個(gè)人都會(huì)犯的，是不可避免的，也是工作有所進(jìn)步的推動(dòng)力。當(dāng)下屬犯了錯(cuò)誤時(shí)，下屬心里也知道自己犯了錯(cuò)，那么這時(shí)就原諒他，什么都不用說(shuō)，讓他自己心里要求自己改正比管理者要求他改正較果更好。
管理者如果在工作中經(jīng)常做到無(wú)聲勝有聲的話，那么恩威并濟(jì)去管理就非常容易了?！岸鳌?，因?yàn)闊o(wú)聲而使員工感受到真誠(chéng)，因?yàn)闊o(wú)聲而使員工內(nèi)心與管理者的內(nèi)心形成共震，并拉近心與心的距離?！巴?，因?yàn)闊o(wú)聲而使員工印象更深刻，因?yàn)闊o(wú)聲員工會(huì)更加集中注意力，并會(huì)自己要求自己做得更加完美。
在工作我們可以總結(jié)出很多很微妙的東西出來(lái)，而這些微妙的東西正是新時(shí)期里管理成功的關(guān)鍵所在。
1、先穩(wěn)定她們的基礎(chǔ)保障，其實(shí)她們也不想動(dòng)奔西跑。
2、保護(hù)好她們的權(quán)益，她們很現(xiàn)實(shí)但也很需要呵護(hù)，所以要讓她們知道公司很重視她們。
3、關(guān)系她們的并在可能條件下提供統(tǒng)一住宿、與統(tǒng)一培訓(xùn)、這樣就可以統(tǒng)一管理、
4、她們年齡都不大，所以她們也需要一個(gè)學(xué)習(xí)的空間，讓她們學(xué)到她們最需要的東西如：溝通學(xué)、顧客消費(fèi)心理等專業(yè)知識(shí)。
5、可以統(tǒng)一著裝這樣她們可以感覺到她們是這個(gè)公司的一份子。不是另類!
除了要管理好現(xiàn)有的公關(guān)小姐，還要源源不斷的引進(jìn)新的資源，不定期組織新的佳麗進(jìn)場(chǎng)，然后自然淘汰掉無(wú)法在本場(chǎng)所體現(xiàn)自身價(jià)值的佳麗。引進(jìn)——管好——淘汰...這是個(gè)循序漸進(jìn)而有不斷重復(fù)上演的過(guò)程，這將成為一家夜總會(huì)成敗的關(guān)鍵因素。
ktv——公關(guān)的四能、五有、六善、十不準(zhǔn)、十化說(shuō)得很具體。她們與客人是相互相存的，公關(guān)流動(dòng)性大不可避免，這取決于k場(chǎng)人性化管理，生意好壞等等。她們是老板的財(cái)富。
四能：能說(shuō)、能唱、能喝、能跳
五有：有組織、有紀(jì)律、有素質(zhì)、有職業(yè)道德
六善：善解人意、善于溝通、善于表現(xiàn)、善于攻守、善結(jié)情緣、善待小費(fèi)。
十不準(zhǔn)：
1、服從管理、安排、不準(zhǔn)與上司發(fā)生爭(zhēng)吵，出言不遜。
2、不準(zhǔn)挑選、冷落客戶、工作中不得顯出厭煩的姿態(tài)和神情。
3、不準(zhǔn)在房?jī)?nèi)接聽外界電話
4、不得用惡劣語(yǔ)氣指揮、訓(xùn)斥員工
5、不準(zhǔn)與客人爭(zhēng)搶唱歌、隨意插播歌曲
6、不準(zhǔn)欺騙客戶
7、不準(zhǔn)對(duì)客人說(shuō)公司不是及泄露公司機(jī)密
8、不準(zhǔn)在客戶面前數(shù)落上司，同事的不是
9、不準(zhǔn)偷 騙客人財(cái)務(wù)、與客人發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)、對(duì)罵、甚至糾纏
10、不準(zhǔn)向客人額外索取小費(fèi)或追加小費(fèi)
十化：形象包裝專業(yè)化、公眾場(chǎng)所文雅化、隊(duì)列行走整齊化、入房受選禮節(jié)化、坐臺(tái)服務(wù)全面化、。
二:對(duì)于公關(guān)小姐，不外乎以下三條：
1：感情的拉攏。也就是在她們的生活中給予力所能及的幫助，使其能夠感受到家人般的溫暖。用心去關(guān)愛她們，讓她們感到你是最可靠的人，最值得信任的人，對(duì)你的話深信不疑。
2：金錢的誘惑。作為女人來(lái)說(shuō)，大部分都是在走投無(wú)路的情況下才干這一行的，她們需要的是鈔票，人為財(cái)死，鳥為食亡。只要能讓她掙到錢，掙很多錢，她會(huì)不聽你的嗎?怕是趕也趕不走吧。
3：武力的鎮(zhèn)壓。(一般不要使用)這是一條下下之策，是用來(lái)對(duì)付那種很飆，不聽話的小姐的。到了我們沒有辦法控制她，而她給集體造成了很壞的影響的時(shí)侯只有教訓(xùn)教訓(xùn)她了。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇十五
隨著社會(huì)的不斷發(fā)展，調(diào)研已經(jīng)成為企事業(yè)單位日常工作中不可或缺的一環(huán)。調(diào)研能夠幫助企業(yè)了解市場(chǎng)需求、產(chǎn)品定位等重要信息，為企業(yè)制定正確的發(fā)展戰(zhàn)略提供有效的支持。在我參與調(diào)研工作的過(guò)程中，我不斷學(xué)習(xí)、總結(jié)，積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在本文中，我將對(duì)調(diào)研報(bào)告總結(jié)的心得體會(huì)進(jìn)行一一歸納和總結(jié)。
首先，調(diào)研過(guò)程中的問(wèn)題意識(shí)十分重要。調(diào)研的目的是了解市場(chǎng)需求和消費(fèi)者意愿，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提供解決方案。因此，在調(diào)研報(bào)告總結(jié)中，我始終強(qiáng)調(diào)問(wèn)題的重要性，而不僅僅是對(duì)已有信息的簡(jiǎn)單復(fù)述。我通過(guò)對(duì)調(diào)研過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行分析和總結(jié)，提出相應(yīng)的解決方案，為企業(yè)提供有針對(duì)性的改進(jìn)意見。這樣的調(diào)研報(bào)告總結(jié)能夠幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)自身存在的問(wèn)題，并通過(guò)改進(jìn)來(lái)提高自身競(jìng)爭(zhēng)力。
其次，在調(diào)研報(bào)告總結(jié)中，數(shù)據(jù)分析是重要的一環(huán)。數(shù)據(jù)是調(diào)研的核心，也是分析問(wèn)題和做出決策的基礎(chǔ)。在我參與調(diào)研工作中，我注重對(duì)數(shù)據(jù)的細(xì)致分析和整理，提取其中的關(guān)鍵信息，并建立合理的數(shù)據(jù)模型和分析圖表來(lái)展示數(shù)據(jù)的分布和趨勢(shì)。通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的深入分析，我能夠更準(zhǔn)確地判斷市場(chǎng)需求和消費(fèi)者心理，為企業(yè)提供科學(xué)合理的決策支持。
此外，在調(diào)研報(bào)告總結(jié)中，結(jié)合市場(chǎng)環(huán)境和行業(yè)狀況來(lái)分析，能夠提高調(diào)研報(bào)告的價(jià)值。調(diào)研活動(dòng)不是孤立的，它始終是在特定的市場(chǎng)環(huán)境和行業(yè)狀況下進(jìn)行的。因此，我在調(diào)研報(bào)告總結(jié)中，總是注重將調(diào)研結(jié)果與市場(chǎng)環(huán)境和行業(yè)狀況相結(jié)合，從宏觀和微觀的角度來(lái)分析問(wèn)題。這樣的分析能夠更加準(zhǔn)確地判斷市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì)和行業(yè)的發(fā)展方向，為企業(yè)提供戰(zhàn)略指導(dǎo)。
最后，將調(diào)研報(bào)告總結(jié)中的問(wèn)題和解決方案結(jié)合起來(lái)，形成有針對(duì)性的建議和措施，是我在參與調(diào)研工作中的一貫做法。調(diào)研不僅僅是為了發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，更重要的是為企業(yè)提供對(duì)策和措施。在調(diào)研報(bào)告總結(jié)中，我總是基于實(shí)際情況提出具體的建議和措施，而不是泛泛而談。這樣的調(diào)研報(bào)告總結(jié)能夠更好地幫助企業(yè)制定戰(zhàn)略和優(yōu)化流程，提高企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
總而言之，調(diào)研報(bào)告總結(jié)是調(diào)研工作的重要環(huán)節(jié)，通過(guò)對(duì)問(wèn)題的分析、數(shù)據(jù)的挖掘、市場(chǎng)環(huán)境的考察以及建議和措施的提出，為企業(yè)提供了有效的決策支持。在我參與調(diào)研工作的過(guò)程中，我不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)，提高了自己的調(diào)研能力。希望在今后的工作中，能夠繼續(xù)不斷提升自己的調(diào)研水平，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇十六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我謹(jǐn)向您匯報(bào)我入職以來(lái)的心得體會(huì)，以幫助您了解我個(gè)人的成長(zhǎng)和進(jìn)步。
一、入職背景
我于2023年3月1日正式加入公司，擔(dān)任您的團(tuán)隊(duì)中的一名成員。在此之前，我在一家相似的公司擔(dān)任過(guò)類似職位，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。我選擇公司作為我的新雇主，看中其在行業(yè)內(nèi)的領(lǐng)先地位和廣闊的發(fā)展前景。
二、工作內(nèi)容與目標(biāo)
自入職以來(lái)，我主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理和協(xié)調(diào)工作。我積極參與到公司的各個(gè)項(xiàng)目中，幫助團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。我努力提高自己的專業(yè)技能，以更好地適應(yīng)公司的工作節(jié)奏和要求。
三、心得體會(huì)
入職以來(lái)，我經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)，但同時(shí)也收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。我學(xué)會(huì)了如何有效地管理項(xiàng)目，如何與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通，以及如何在壓力下保持冷靜和專注。我明白了只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己，才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中立足。
四、自我評(píng)價(jià)
在工作中，我始終保持敬業(yè)和積極的態(tài)度，盡我最大的努力來(lái)完成分配給我的任務(wù)。我始終主動(dòng)尋找提高自己的機(jī)會(huì)，不斷提升自己的技能。我相信，通過(guò)我的努力，我能夠?yàn)楣咀龀龈蟮呢暙I(xiàn)。
五、總結(jié)與展望
回顧我的入職經(jīng)歷，我深感收獲頗豐。我不僅在專業(yè)技能上有了提升，也在團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通中取得了進(jìn)步。我期待未來(lái)能夠在公司繼續(xù)發(fā)展，為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。
再次感謝您給予我這個(gè)機(jī)會(huì)，讓我加入您的團(tuán)隊(duì)。我期待在未來(lái)的日子里，與您和我的團(tuán)隊(duì)一起，共同實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)。
謹(jǐn)致敬意，
[您的名字]
2023年5月12日
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇一
第一章工作目標(biāo)篇(最高層面)
我們?yōu)槭裁匆媹D：-------
不管你是用什么軟件繪制或表達(dá)，有些廢話我必須強(qiáng)調(diào)一下：畫圖時(shí)要時(shí)時(shí)刻刻記住自己的目的是什么?圖紙是一種直觀、準(zhǔn)確、醒目、易于交流的表達(dá)形式，cad畫圖心得體會(huì)。所以我們最后完成的東西一定是能夠很好的幫助我們表達(dá)自己的設(shè)計(jì)思想、表達(dá)一個(gè)規(guī)劃師的觀點(diǎn)，或者暴露一些我們想給大家展示的問(wèn)題。
有了這個(gè)前提，我們就不難理解為什么大多數(shù)有價(jià)值的圖紙其實(shí)是手繪的設(shè)計(jì)思路的原稿，因?yàn)樗?、純粹、?jiǎn)潔，與設(shè)計(jì)者的腦袋更接近。
好的計(jì)算機(jī)繪制的圖紙是什么樣子的------
鄙人認(rèn)為：”“醒目、簡(jiǎn)潔、準(zhǔn)確”(請(qǐng)大家體會(huì)一下排位次序)是好的計(jì)算機(jī)繪制圖紙的標(biāo)準(zhǔn)。要讓一套圖紙保持大體風(fēng)格統(tǒng)一，每張又有鮮明的特色。a3大小讓人2米外輕度近視也能看見你要表達(dá)的主題內(nèi)容，a1大小要讓人在10米外燈光不足也能分辨?zhèn)€十之六七，不至于把工業(yè)區(qū)和居住區(qū)搞混淆,也不會(huì)把小學(xué)看成加油站。
要達(dá)到這個(gè)目的，需要有一些好的工作方法和習(xí)慣來(lái)支撐，無(wú)論是一個(gè)人搞定一個(gè)項(xiàng)目所有圖紙還是一個(gè)工作小組合作，為了高效、高質(zhì)量完成圖面表達(dá)，都需要一些好的工作框架。
第二章工作方法篇(戰(zhàn)略層面)
作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，必須作好三件事情(每個(gè)都跟畫圖息息相關(guān))：把握設(shè)計(jì)思路、控制圖紙深度、明確工序分工。如果您是畫圖崽，碰到了一個(gè)疑似神仙大師的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(方案不做只吹，臨匯報(bào)前一天通通搞定)，那就有的你改的了。比方說(shuō)是一個(gè)比較簡(jiǎn)單的控規(guī)，象這種情況不要花太多時(shí)間在后期photo身上，因?yàn)橛械哪愀牡摹?yīng)當(dāng)以完成cad總平面為第一要?jiǎng)?wù)，總平面要充分體現(xiàn)老板的疑似天柴的設(shè)計(jì)思想，與老板多多交流cad的總平面，得到充分肯定后，大家以此為基礎(chǔ)分開繪制相應(yīng)圖紙。
項(xiàng)目進(jìn)行到每個(gè)階段都對(duì)應(yīng)不同的圖紙深度要求。假如分為三個(gè)階段：初步方案----初稿----會(huì)審稿，畫圖前我們會(huì)大致估計(jì)一下要出哪些圖紙，不到會(huì)審稿我一般不出photo(哈哈，讓甲方有一個(gè)漸入佳境的感覺，哇，您們的圖紙?jiān)絹?lái)越漂漂啦……)。初步方案我只出現(xiàn)狀、分析圖和總平面，初稿基本都有，但都是cad的，而且不帶分圖則。會(huì)審稿就用photo處理一下，帶上花花稍稍的一些東西和分圖則，ok啦。
在大家充分了解總體設(shè)計(jì)思路的前提下，畫道路和總平面的人的水準(zhǔn)基本決定了整個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)度和計(jì)算機(jī)繪制圖紙的質(zhì)量。項(xiàng)目改動(dòng)最多的也是道路和總平面。因此，我們首先有如下的準(zhǔn)備工作：
由道路或總平面(一般是我，因?yàn)槲医?jīng)常被項(xiàng)目負(fù)責(zé)人疑似很nb)制定標(biāo)準(zhǔn)文件(很厲害的標(biāo)準(zhǔn)文件哦)：
1、符合a3或a1長(zhǎng)寬比的統(tǒng)一的圖框，圖框文件中必須命名好字體樣式(textstyle)和標(biāo)注樣式(dimstyle)，強(qiáng)烈建議所有字體只用宋體，標(biāo)題黑體!免得別人看見問(wèn)號(hào)，為交流和打印增添麻煩。
2、統(tǒng)一割好的地形圖，251號(hào)顏色。
3、嚴(yán)密的分層體系!!!
友人認(rèn)為多此一舉，我認(rèn)為這是最關(guān)鍵最重要的最難的!!無(wú)數(shù)次我的大好青春被別人混亂分層的cad和psd文件所白白消耗，無(wú)數(shù)次我整理著毫無(wú)規(guī)律的電子文件。我不想過(guò)這樣的生活了，下面我簡(jiǎn)單介紹一下我的嘗試：
autocad(r14)沒有什么圖紙能夠復(fù)雜過(guò)總平面，下面我以控規(guī)總平面為例：
大致思路：
第一規(guī)則：cad的分層順序以數(shù)字開頭第一隊(duì)，以字母開頭的第二隊(duì)，以漢字開頭的按漢語(yǔ)拼音排序第三隊(duì)。
第二規(guī)則：圖紙里的東西包括以下內(nèi)容：字、標(biāo)注、圖框、河流及山體及用地的色塊填充以及他們的線框，道路邊線、中心線、規(guī)劃界限行政邊界或其他界限、分析性邊界、色塊，必須的不能刪掉但可以凍住的輔助性線條。他們必須根據(jù)各自用途大致分布在相近的`命名區(qū)域，名字必須容易選擇(比方說(shuō)二類工業(yè)用地我用m2,先把鼠標(biāo)指向長(zhǎng)長(zhǎng)的復(fù)雜的層列表，鍵盤輸入m就到啦m區(qū)了!!)
第三規(guī)則：層的命名規(guī)則要簡(jiǎn)單，明了，方便不同專業(yè)的人。大家都能夠迅速理解，絕對(duì)不會(huì)誤解。
利用以上規(guī)則，我設(shè)想了以下的命名方式：
a、0層不允許放任何東西，是做塊用的!
b、有關(guān)要求大家一定優(yōu)先看到的特殊的東西，比如地形圖，在前面加0，保證這些層在層列表的最上方。dwg的地形圖名字叫做0map,假如是外部引用的柵格圖象，可以叫做0image。然后在0map層上插地形，在0image層上外部引用圖象。統(tǒng)一的圖框也可以叫“0圖框”。
c、不同性質(zhì)用地的填充以規(guī)范規(guī)定的英文名字開頭。填充時(shí)一定要勾上associative，一定要帶線框(就是在hatch時(shí)點(diǎn)一下advanced----勾中retainboundaries),這樣計(jì)算面積和修改就好改了。有人把邊界和填充分層，徒增大量層,沒必要。用過(guò)濾器(filter,簡(jiǎn)寫是fi)最后可以一下把填充和填充的線框輕易的分開，而且畫圖又不是每天算面積。比方說(shuō):行政辦公用地層叫做”c1行政“,商業(yè)金融業(yè)用地層叫做“c2商業(yè)”,消防站用地層叫做”u9消防站",公共停車場(chǎng)層叫做“s31停車潮。一般到分類標(biāo)準(zhǔn)的小類。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇二
時(shí)事報(bào)告是一種將當(dāng)下的重要新聞和事件進(jìn)行分析和解讀的形式，它能夠幫助人們了解社會(huì)發(fā)展的最新動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)。近期，我參加了一場(chǎng)關(guān)于氣候變化的時(shí)事報(bào)告會(huì)，并從中獲得了很多啟發(fā)和體會(huì)。在這次報(bào)告會(huì)中，我深刻意識(shí)到氣候變化是當(dāng)今世界面臨的最嚴(yán)重且迫切的挑戰(zhàn)之一；我呼吁人們應(yīng)該加大對(duì)氣候變化的認(rèn)識(shí)和應(yīng)對(duì)力度，共同保護(hù)我們的地球家園。
首先，在時(shí)事報(bào)告會(huì)上，我對(duì)氣候變化的程度和影響有了更加清晰的認(rèn)識(shí)。報(bào)告中提到，隨著人類活動(dòng)的不斷發(fā)展和工業(yè)化的加速，大量的溫室氣體被排放到大氣中，導(dǎo)致地球的氣候系統(tǒng)發(fā)生不可逆轉(zhuǎn)的變化。世界各地普遍出現(xiàn)的極端天氣事件，如干旱、洪澇和颶風(fēng)等，都與氣候變化密切相關(guān)。這些事件給人們的生活和經(jīng)濟(jì)造成了巨大的破壞，嚴(yán)重威脅著人類社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展。因此，我意識(shí)到氣候變化不僅是一個(gè)環(huán)境問(wèn)題，更是一個(gè)全球性的社會(huì)問(wèn)題，需要全人類共同努力應(yīng)對(duì)。
其次，在時(shí)事報(bào)告會(huì)上，我了解到了當(dāng)前全球應(yīng)對(duì)氣候變化的進(jìn)展和挑戰(zhàn)。報(bào)告中指出，各國(guó)政府和國(guó)際組織已經(jīng)采取了一系列行動(dòng)來(lái)減緩和適應(yīng)氣候變化，比如簽署《巴黎協(xié)定》和制定國(guó)家氣候行動(dòng)計(jì)劃。然而，由于各國(guó)的利益差異和能力不對(duì)等，全球應(yīng)對(duì)氣候變化的合作仍面臨很多挑戰(zhàn)。同時(shí)，技術(shù)和經(jīng)濟(jì)層面上的限制也使得減緩氣候變化的工作更加困難。這些信息讓我認(rèn)識(shí)到，解決氣候變化問(wèn)題需要全球共同行動(dòng)，需要各國(guó)齊心協(xié)力，共同努力。
第三，在時(shí)事報(bào)告會(huì)上，我深刻感受到了個(gè)人行動(dòng)的重要性。報(bào)告中提到，除了政府和國(guó)際組織的努力，每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)為應(yīng)對(duì)氣候變化貢獻(xiàn)自己的力量。通過(guò)改變自己的生活方式，比如減少碳排放、節(jié)約能源和資源等，我們每個(gè)人都可以成為一個(gè)環(huán)保行動(dòng)者。此外，積極參與社區(qū)和公益活動(dòng)，推動(dòng)環(huán)保理念的傳播和落地，也是我們應(yīng)對(duì)氣候變化的一種方式。由此，我明白到，只有個(gè)人的努力與共同行動(dòng)相結(jié)合，才能真正推動(dòng)氣候變化問(wèn)題的解決。
最后，在時(shí)事報(bào)告會(huì)上，我對(duì)氣候變化的嚴(yán)峻形勢(shì)感到了警覺，并對(duì)未來(lái)充滿了希望。報(bào)告中強(qiáng)調(diào)，應(yīng)對(duì)氣候變化是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、復(fù)雜的過(guò)程，需要各界的共同努力。雖然當(dāng)前面臨許多困難和挑戰(zhàn)，但人們的意識(shí)正在不斷增強(qiáng)，全球合作也在逐漸加強(qiáng)?？萍紕?chuàng)新和可再生能源的發(fā)展也給我們帶來(lái)了希望。通過(guò)共同努力，我相信我們一定能夠找到解決氣候變化的有效途徑，保護(hù)地球的生態(tài)環(huán)境和可持續(xù)發(fā)展。
綜上所述，在這次有關(guān)氣候變化的時(shí)事報(bào)告會(huì)上，我從多個(gè)層面上加深了對(duì)氣候變化的認(rèn)識(shí)和理解。我認(rèn)識(shí)到，氣候變化是世界面臨的最重要和最迫切的挑戰(zhàn)之一，需要全球共同應(yīng)對(duì)。每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)積極參與，通過(guò)改變自己的生活方式和積極推動(dòng)環(huán)境保護(hù)活動(dòng)，為應(yīng)對(duì)氣候變化貢獻(xiàn)自己的力量。盡管面臨著困難和挑戰(zhàn)，但我們?nèi)匀粦?yīng)當(dāng)對(duì)未來(lái)持有希望，相信通過(guò)全球的共同努力，我們能夠成功應(yīng)對(duì)氣候變化，實(shí)現(xiàn)人類社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇三
近日，在學(xué)校進(jìn)行了一次博雅報(bào)告，該報(bào)告由多位在校教授和學(xué)者所做，并針對(duì)多個(gè)方面進(jìn)行展開，給與我們廣泛而深入的思考。在此，我想分享自己對(duì)博雅報(bào)告的看法和體會(huì)。我的總體感覺是，在這次博雅報(bào)告中，我所收獲的不僅僅是知識(shí)和學(xué)術(shù)。更重要的是，我學(xué)會(huì)了重新思考和審視人生、社會(huì)、文化等各方面問(wèn)題，并以此為契機(jī)更加深刻地認(rèn)識(shí)自己和世界。
第一段：博雅報(bào)告對(duì)人生的思考
博雅報(bào)告中傳遞了很多對(duì)人生追求的思考。我被其中一個(gè)細(xì)節(jié)所感動(dòng)，那就是傷痕累累的男人。從他的眼中可以感受到他曾經(jīng)經(jīng)歷過(guò)多少苦難，受過(guò)多少傷害。但是，他仍然保有希望，并保持著一份謙卑與尊重。這啟示我，面對(duì)困難的時(shí)候，我們不應(yīng)該選擇逃避，相反應(yīng)該堅(jiān)定自己，為自己活著而努力。另外，博雅報(bào)告中也讓我深刻地體會(huì)到每個(gè)人的價(jià)值與意義。人不僅僅是肉體，更重要的是我們內(nèi)心的想法與感情。而理解、尊重他人的內(nèi)心世界，是實(shí)現(xiàn)人類和諧共處的關(guān)鍵。
第二段：博雅報(bào)告對(duì)文化的思考
在博雅報(bào)告中，我學(xué)到了很多關(guān)于文化的思考和理解。文化是一個(gè)地區(qū)或社群內(nèi)部的習(xí)慣、價(jià)值觀、生活方式等的綜合體現(xiàn)，更是人類智慧的結(jié)晶。而傳承文化的人們則扮演著不可忽視的角色。我們要重視文化的傳承和保護(hù)，理解不同文化之間的差異。在這個(gè)變革和互聯(lián)網(wǎng)快速發(fā)展的時(shí)代，我們需要更深刻地懂得、尊重和傳承我們自己的文化內(nèi)涵，保護(hù)好我們自己獨(dú)有的價(jià)值觀念和傳統(tǒng)習(xí)俗。
第三段：博雅報(bào)告對(duì)社會(huì)的思考
博雅報(bào)告也讓我思考到了社會(huì)問(wèn)題。例如，在報(bào)告中提到了商業(yè)和道德的邊界問(wèn)題和環(huán)境問(wèn)題等。人類的發(fā)展對(duì)環(huán)境的影響越來(lái)越明顯，要想保持健康的環(huán)境和可持續(xù)的發(fā)展，需要我們共同努力。而在商業(yè)運(yùn)作中，道德規(guī)范和利益分配正義也同樣至關(guān)重要。我們應(yīng)該通過(guò)博雅的思維方式來(lái)更好地審視社會(huì)問(wèn)題，以追求更和諧、更公正的社會(huì)環(huán)境。
第四段：博雅報(bào)告對(duì)歷史的思考
在博雅報(bào)告中，不僅有對(duì)當(dāng)下的思考，也有對(duì)歷史的追溯和思考。在歷史中我們可以看到，人類遭受過(guò)許多危機(jī)和挫折。但是，在歷史發(fā)展的過(guò)程中，人類不斷克服各種困難，取得了巨大的進(jìn)步。通過(guò)對(duì)歷史的審視，我們可以更好地預(yù)測(cè)未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)，更好地面對(duì)未來(lái)的挑戰(zhàn)。
第五段：博雅報(bào)告對(duì)個(gè)人的思考
博雅思想中的“博雅”不僅是指廣博的知識(shí)面，更是指“品格高尚、深厚涵養(yǎng)”。作為我們自己，我們應(yīng)該借此機(jī)會(huì)審視自己，反思自己的價(jià)值觀念和行為準(zhǔn)則是否能夠與博雅的理念相匹配。同時(shí)，通過(guò)參與這樣的文化活動(dòng)，我們可以不斷提高自己的學(xué)識(shí)水平，拓寬自己的視野，更好地支撐自己的未來(lái)生涯發(fā)展。
總之，這次博雅報(bào)告讓我充分體驗(yàn)到了博雅的思想，讓我重新審視了人生、文化、社會(huì)、歷史和自我。同時(shí)，也讓我看到了生命的珍貴和人性的美好。在未來(lái)的人生發(fā)展過(guò)程中，我們要遵循博雅思想的價(jià)值體系，不斷提升自己。愿我們能夠在道德、思考、追求、實(shí)踐等多方面邁出堅(jiān)實(shí)的步伐，成長(zhǎng)為具有博雅和高尚品質(zhì)的人。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇四
每年學(xué)期末，各個(gè)企業(yè)或是組織都要求員工提交一份報(bào)告，以總結(jié)過(guò)去一年的工作成果并反思自身的表現(xiàn)。這樣的報(bào)告對(duì)于員工來(lái)說(shuō)是一次重要的總結(jié)、反思和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，不僅有利于個(gè)人的成長(zhǎng)，也是企業(yè)升級(jí)的必經(jīng)之路。在這樣的背景下，本文將分享個(gè)人在報(bào)告撰寫過(guò)程中所領(lǐng)悟到的心得和體會(huì)。
第二段：發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)解決
報(bào)告是一個(gè)紀(jì)錄自己工作成果和表現(xiàn)的過(guò)程，因此在撰寫之前要認(rèn)真去思考什么事情最值得記錄。然而，在真正下筆寫作之前，需要花費(fèi)一定時(shí)間去回顧整個(gè)工作年度中自己的成長(zhǎng)，而這需要對(duì)于自身表現(xiàn)的深刻思考和發(fā)現(xiàn)。需要及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并采取措施加以解決。在撰寫期間也要關(guān)注自己正在經(jīng)歷的個(gè)人或團(tuán)隊(duì)問(wèn)題，并思考如何反映它們。
第三段：打磨文本
在寫完報(bào)告的草稿后，需要不斷地推敲和打磨文章，以使其更為準(zhǔn)確、流暢和具有說(shuō)服力。這個(gè)環(huán)節(jié)是非常考驗(yàn)個(gè)人的能力和耐心的，因?yàn)閷懞靡黄恼滦枰粩嗟耐魄煤托薷?。需要注意的是，文章的語(yǔ)言應(yīng)該簡(jiǎn)練明了，并且注意邏輯和結(jié)構(gòu)的同時(shí)，加強(qiáng)表述的準(zhǔn)確性和成分的齊全性，以求嚴(yán)密的邏輯且易讀易懂的文章。
第四段：自我總結(jié)及展望
寫報(bào)告的同時(shí)，他們應(yīng)該認(rèn)真總結(jié)自己在過(guò)去工作年度中的優(yōu)點(diǎn)和不足，總結(jié)一年的工作成果并談一下自己未來(lái)的發(fā)展方向。同時(shí)，在展望未來(lái)時(shí)，需要注意不至于過(guò)于樂觀或悲觀，而應(yīng)基于實(shí)際情況謀劃好未來(lái)的發(fā)展路線。
第五段：結(jié)語(yǔ)
綜上所述，報(bào)告除了是一次對(duì)過(guò)去的總結(jié)，更是一個(gè)對(duì)于未來(lái)的展望和規(guī)劃。通過(guò)寫報(bào)告，可以不斷地學(xué)習(xí)成長(zhǎng)，發(fā)現(xiàn)自身的問(wèn)題并及時(shí)加以解決。在寫報(bào)告的過(guò)程中，還可以對(duì)個(gè)人的表達(dá)能力、文字表述的能力以及邏輯推理能力不斷進(jìn)行提升。最終，希望每個(gè)人都可以做好今天的總結(jié)，為未來(lái)的規(guī)劃提供精美的篇章。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇五
時(shí)事報(bào)告是我們了解社會(huì)狀況、把握時(shí)代脈搏的重要途徑之一。通過(guò)分析最新的社會(huì)事件、政治經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài)和文化變遷，可以幫助我們拓寬思維，提升眼界。在參與時(shí)事報(bào)告的過(guò)程中，我深感受益匪淺。下面我將總結(jié)自己的體會(huì)和心得。
首先，時(shí)事報(bào)告增加了我的專業(yè)知識(shí)與見識(shí)。在準(zhǔn)備時(shí)事報(bào)告之前，我必須對(duì)相關(guān)議題進(jìn)行廣泛的閱讀和調(diào)研。我要查找大量的資料，進(jìn)行收集整理，并對(duì)其中的觀點(diǎn)、數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和比較。通過(guò)這個(gè)過(guò)程，我不僅了解到了一些專業(yè)領(lǐng)域的知識(shí)，還掌握了一些數(shù)據(jù)處理和文獻(xiàn)查閱的方法。而在撰寫報(bào)告的過(guò)程中，我更是被迫將已有的知識(shí)進(jìn)行整合和提煉，提高了對(duì)問(wèn)題的全面性和準(zhǔn)確性。在這個(gè)過(guò)程中，我的專業(yè)素養(yǎng)得到了不斷提高。
其次，時(shí)事報(bào)告鍛煉了我表達(dá)和溝通能力。進(jìn)行時(shí)事報(bào)告不僅要求我們對(duì)事實(shí)進(jìn)行準(zhǔn)確描述，還需要我們對(duì)其進(jìn)行邏輯上的推理和分析，并提出自己的觀點(diǎn)。這就要求我們?cè)谘赞o上要精確準(zhǔn)確，并且要有證據(jù)支持。在撰寫報(bào)告的過(guò)程中，我要學(xué)會(huì)選擇和使用合適的語(yǔ)言表達(dá)，讓讀者能夠很好地理解我的意圖和觀點(diǎn)。另外，在與他人進(jìn)行討論和交流時(shí)，我也需要運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)來(lái)說(shuō)服對(duì)方，培養(yǎng)自己的辯證思維和論辯能力。通過(guò)這些訓(xùn)練，我的表達(dá)和溝通技巧都得到了極大的提升。
第三，時(shí)事報(bào)告培養(yǎng)了我深入思考和獨(dú)立思考的能力。在進(jìn)行時(shí)事報(bào)告之前，我必須對(duì)社會(huì)問(wèn)題進(jìn)行深入的思考，分析問(wèn)題背后的原因和邏輯。在這個(gè)過(guò)程中，我不能停留在表面，而是要深入到事物的本質(zhì)和內(nèi)在聯(lián)系。同時(shí)，我還要學(xué)會(huì)獨(dú)立思考，不被固有的思維模式所束縛，充分發(fā)揮自己的獨(dú)立思考能力。這樣才能對(duì)社會(huì)問(wèn)題有更深入的理解，并能提出獨(dú)到的見解和觀點(diǎn)。
第四，時(shí)事報(bào)告讓我認(rèn)識(shí)到知識(shí)的重要性和不斷學(xué)習(xí)的必要性。通過(guò)進(jìn)行時(shí)事報(bào)告，我不斷接觸到新的知識(shí)和觀點(diǎn)。我發(fā)現(xiàn)社會(huì)變化如此之快，新知識(shí)層出不窮。如果我們停止學(xué)習(xí)，就會(huì)在時(shí)代的洪流中被拋于后。因此，我深知自己需要不斷地學(xué)習(xí)和更新自己的知識(shí)。這樣才能適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展，不被淘汰。
最后，時(shí)事報(bào)告還加深了我對(duì)社會(huì)責(zé)任感的認(rèn)識(shí)。在與他人交流和討論時(shí)，我不僅僅只是傳遞信息或者表達(dá)觀點(diǎn)，更要考慮到社會(huì)效益和影響。我們作為時(shí)事報(bào)告的撰寫者，一方面要力求真實(shí)、客觀，另一方面也要積極維護(hù)社會(huì)公正和正義。我們的言行不僅僅只影響我們自己，更會(huì)傳遞給其他人，引發(fā)其他人的思考和行動(dòng)。因此，我們要對(duì)自己寫下的每一個(gè)字負(fù)責(zé)任，認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)時(shí)事報(bào)告的撰寫。
綜上所述，時(shí)事報(bào)告的過(guò)程不僅僅是對(duì)外界的觀察和了解，更是對(duì)自我的發(fā)現(xiàn)和成長(zhǎng)。通過(guò)時(shí)事報(bào)告，我們可以獲得專業(yè)知識(shí)、發(fā)展表達(dá)溝通能力、培養(yǎng)深入和獨(dú)立思考的能力，并加深對(duì)知識(shí)和社會(huì)責(zé)任感的認(rèn)識(shí)。時(shí)事報(bào)告是一門有益且值得投入精力的活動(dòng)，我認(rèn)為每個(gè)人都應(yīng)該嘗試并從中收獲。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我謹(jǐn)向您匯報(bào)我入職以來(lái)的心得體會(huì)。入職以來(lái)，我通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，逐漸深入了解了公司的發(fā)展歷程、文化價(jià)值觀和業(yè)務(wù)范圍。同時(shí)，我也逐漸適應(yīng)了公司的工作節(jié)奏和團(tuán)隊(duì)氛圍，并找到了自己的定位和價(jià)值。
首先，我對(duì)公司的了解程度有了顯著提升。通過(guò)與同事的交流和閱讀公司資料，我了解到公司的歷史和愿景，以及公司在行業(yè)中的地位和影響力。我更加明白，作為一個(gè)員工，我需要積極融入到公司的整體發(fā)展中，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
其次，我在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中得到了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。在與其他同事合作項(xiàng)目的過(guò)程中，我學(xué)會(huì)了如何有效地溝通、協(xié)調(diào)和解決問(wèn)題，以及如何尊重他人的意見和想法。我也深刻認(rèn)識(shí)到，團(tuán)隊(duì)協(xié)作是提升工作效率和質(zhì)量的關(guān)鍵。
此外，我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處。例如，我在處理緊急事務(wù)和壓力方面還有待提高。為了改進(jìn)這些問(wèn)題，我計(jì)劃通過(guò)學(xué)習(xí)時(shí)間管理和應(yīng)對(duì)壓力的方法，以及增加自己的工作經(jīng)驗(yàn)，來(lái)提高自己的工作能力。
最后，我再次感謝公司為我提供的這個(gè)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。我深知，只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，才能適應(yīng)公司的發(fā)展需求。在未來(lái)的工作中，我將繼續(xù)努力，提高自己的工作能力，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
謝謝。
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下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇七
時(shí)事報(bào)告是一種展示、討論與分析當(dāng)下熱點(diǎn)話題的重要形式。通過(guò)參加和撰寫時(shí)事報(bào)告，不僅可以加深對(duì)時(shí)事的了解，還可以提高自身的分析判斷能力與表達(dá)能力。在過(guò)去的一個(gè)學(xué)期里，我積極參與了多次時(shí)事報(bào)告，并從中獲得了一些寶貴的體會(huì)與心得。以下就我個(gè)人的經(jīng)歷和感觸進(jìn)行總結(jié)與分享。
首先，時(shí)事報(bào)告是一個(gè)有效的學(xué)習(xí)與思考工具。通過(guò)參與時(shí)事報(bào)告，我不僅了解到了許多國(guó)內(nèi)外的重大事件，還深入思考了其中的原因與影響。每次準(zhǔn)備報(bào)告的過(guò)程都需要我對(duì)相關(guān)的新聞、文章進(jìn)行閱讀和研究，這使得我收獲了大量的知識(shí)。在此過(guò)程中，我學(xué)會(huì)了如何快速獲取所需要的信息，如何篩選出最重要的內(nèi)容，并加以整理和綜合。通過(guò)時(shí)事報(bào)告，我不僅提高了對(duì)時(shí)事的敏感度，而且加深了對(duì)各種問(wèn)題的理解和思考能力。
其次，時(shí)事報(bào)告是一個(gè)交流和表達(dá)觀點(diǎn)的平臺(tái)。每次報(bào)告中，我都要與其他同學(xué)進(jìn)行意見的交流和辯論，這使得我得以聽到更多不同的觀點(diǎn)和意見。在這個(gè)過(guò)程中，我學(xué)會(huì)了如何認(rèn)真傾聽別人的觀點(diǎn)，如何尊重他人的意見，并學(xué)會(huì)了如何恰當(dāng)?shù)乇磉_(dá)自己的觀點(diǎn)。通過(guò)與他人的交流，我結(jié)識(shí)了很多志同道合的朋友，拓寬了自己的思維和視野，并且在爭(zhēng)論中不斷提高了自己的辯論能力和說(shuō)服力。
再次，時(shí)事報(bào)告培養(yǎng)了我批判性思維和分析能力。每次報(bào)告中，我都需要對(duì)所討論的問(wèn)題進(jìn)行深入的分析和反思。通過(guò)對(duì)各種新聞事件的研究和討論，我學(xué)會(huì)了如何從多個(gè)角度看待問(wèn)題，如何分析問(wèn)題的根本原因，如何推斷問(wèn)題的可能發(fā)展趨勢(shì)，并通過(guò)理性思考來(lái)得出結(jié)論。這種批判性思維和分析能力在日常生活中也同樣有用，我可以更加理性地對(duì)待事物，更加準(zhǔn)確地判斷和決策。
最后，時(shí)事報(bào)告使我增強(qiáng)了對(duì)社會(huì)發(fā)展的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神。作為一名公民，我應(yīng)該對(duì)社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步負(fù)起積極的責(zé)任。通過(guò)參與時(shí)事報(bào)告，我不僅對(duì)時(shí)事有了更多的了解，還學(xué)會(huì)了如何把握社會(huì)的脈搏，如何關(guān)注與參與社會(huì)問(wèn)題，并提出相應(yīng)的建議和解決方案。時(shí)事報(bào)告的過(guò)程中，我也參與過(guò)一些社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，例如調(diào)研、義工等，這些活動(dòng)進(jìn)一步增強(qiáng)了我對(duì)社會(huì)發(fā)展的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神。
綜上所述，時(shí)事報(bào)告給予我了許多寶貴的體會(huì)與心得。通過(guò)參與時(shí)事報(bào)告，我提高了自己的學(xué)習(xí)能力、交流能力和思考能力，并增強(qiáng)了對(duì)社會(huì)發(fā)展的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神。時(shí)事報(bào)告不僅是一種學(xué)習(xí)的方式，更是一種成長(zhǎng)的過(guò)程。通過(guò)不斷地參與和撰寫時(shí)事報(bào)告，我深刻體會(huì)到了時(shí)事報(bào)告對(duì)個(gè)人的重要性和意義。希望在以后的學(xué)習(xí)生活中，我能夠繼續(xù)參與時(shí)事報(bào)告，不斷提高自己的能力，為社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇八
在當(dāng)今21世紀(jì)，全球化不斷進(jìn)程，知識(shí)經(jīng)濟(jì)日益發(fā)展，科技不斷進(jìn)步，高素質(zhì)人才已成為現(xiàn)代社會(huì)最重要的財(cái)富。作為一名大學(xué)生，在完成基礎(chǔ)學(xué)科檢驗(yàn)的學(xué)習(xí)之余，提高綜合素質(zhì)是我們應(yīng)該做的事情。而《博雅報(bào)告》便是為此而生。經(jīng)過(guò)對(duì)《博雅報(bào)告》的學(xué)習(xí)和感悟，我對(duì)如何提升自己的博雅素養(yǎng)有了更為系統(tǒng)和理性的認(rèn)知。
【第二段：博雅素養(yǎng)的概念解析】
何謂博雅素養(yǎng)？簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，博雅本是闡述人文修養(yǎng)的中西方哲學(xué)術(shù)語(yǔ)，而現(xiàn)代社會(huì)中，博雅素養(yǎng)則涵蓋了人文、品德、科學(xué)和技術(shù)等廣泛的領(lǐng)域，是一種在學(xué)術(shù)、文化、社交等方面都有充分獨(dú)立能力的高綜合素養(yǎng)。博雅素養(yǎng)的提升需要學(xué)者在人文領(lǐng)域不斷探求，累積知識(shí)和閱讀量，擴(kuò)展視野，增強(qiáng)人際交往和行業(yè)交流能力，廣泛接觸和學(xué)習(xí)科技方面的知識(shí)和技術(shù)手段，從而培養(yǎng)出良好的品德、品質(zhì)和人格。
【第三段：博雅素養(yǎng)帶來(lái)的價(jià)值】
博雅素養(yǎng)的提升與發(fā)展是一種需要不斷努力的過(guò)程。然而，通過(guò)對(duì)《博雅報(bào)告》的研究，我們可以發(fā)現(xiàn)，博雅素養(yǎng)的提高帶來(lái)了多層次、多面向的價(jià)值。首先，它提高了競(jìng)爭(zhēng)力，增加了個(gè)人的綜合素質(zhì)和競(jìng)爭(zhēng)力，對(duì)求職和升職有著很重要的幫助。其次，它促進(jìn)了社交活動(dòng)，使個(gè)人的視野更加廣闊，更為智慧和幽默，更為深入和體貼，從而能夠和不同的人交流互動(dòng)，建立更廣泛的人脈。最后，它增強(qiáng)了歸屬感和自信心，通過(guò)增強(qiáng)學(xué)術(shù)知識(shí)和文化修養(yǎng)，人們的精神格局得到擴(kuò)展，意識(shí)到自己的歸屬感和價(jià)值感，對(duì)生活有了更為積極的態(tài)度和認(rèn)識(shí)。
【第四段：博雅素養(yǎng)的提升方法】
博雅素養(yǎng)的提升是一件大事，其中又分為基礎(chǔ)篇和實(shí)踐篇。在基礎(chǔ)篇中，我們應(yīng)該注重提高綜合素質(zhì)，增加閱讀量，廣泛涉獵知識(shí)，懂得關(guān)注時(shí)事，錘煉語(yǔ)言表達(dá)能力，進(jìn)步學(xué)術(shù)水平，堅(jiān)持持續(xù)學(xué)習(xí)，等等。在實(shí)踐篇中，我們應(yīng)該更多地投入社交活動(dòng)，積極與不同領(lǐng)域的人交流，尋找機(jī)會(huì)發(fā)展自身的特長(zhǎng)，不斷完善自己的品德和格局。我們還可以嘗試擔(dān)任志愿者、參加工作甚至自己開辦創(chuàng)業(yè)公司等，通過(guò)實(shí)踐成果來(lái)驗(yàn)證以前學(xué)習(xí)的結(jié)果，積極反哺社會(huì)，創(chuàng)造出更大的社會(huì)價(jià)值。
【第五段：總結(jié)】
總的來(lái)說(shuō)，博雅素養(yǎng)是一種高綜合素質(zhì)的體現(xiàn)，對(duì)于當(dāng)代社會(huì)高素質(zhì)人才的培養(yǎng)具有重要的意義。通過(guò)博雅素養(yǎng)的提高和發(fā)展，個(gè)人不僅能夠更容易地融入現(xiàn)代社會(huì)，更能夠在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中占據(jù)優(yōu)勢(shì)。在實(shí)踐過(guò)程中，我對(duì)自己的學(xué)科、知識(shí)、經(jīng)歷有了全面的了解和評(píng)估，也開始從自己身上發(fā)現(xiàn)需要加強(qiáng)的地方，并不斷修煉提升自我。我相信，在不遠(yuǎn)的將來(lái)，我一定會(huì)成為一名更具博雅素養(yǎng)的人。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇九
學(xué)習(xí)和工作的過(guò)程中，經(jīng)常會(huì)需要寫報(bào)告、總結(jié)等各種文稿，而這些文稿的質(zhì)量能夠直接反映個(gè)人的綜合素質(zhì)和能力水平。本文將從個(gè)人角度出發(fā)，結(jié)合具體經(jīng)驗(yàn)和感受，對(duì)報(bào)告總結(jié)的心得及體會(huì)進(jìn)行總結(jié)和分析。
第二段：規(guī)劃階段
在寫作之前，首先需要規(guī)劃好文章的框架和具體要點(diǎn)。要想得到清晰有條理的文稿，就必須提前考慮具體的文稿結(jié)構(gòu)和內(nèi)容，并將整體思路進(jìn)行合理分配。一些重大的要點(diǎn)必須在文章的一開始就得到明確的提出和闡述，以引起讀者的興趣和產(chǎn)生思考的火花。同時(shí)，也需要考慮文章的邏輯性和連貫性，確保每一個(gè)部分都有清晰的邏輯關(guān)系和銜接，為整個(gè)文稿提供具體的引導(dǎo)和指示。
第三段：實(shí)踐階段
在具體的寫作過(guò)程中，應(yīng)該根據(jù)整個(gè)思路和要點(diǎn)先寫出一個(gè)初稿，然后進(jìn)行修改和補(bǔ)充。在修改的過(guò)程中，需要注意統(tǒng)一用語(yǔ)風(fēng)格，避免生硬、死板和太過(guò)學(xué)術(shù)的表達(dá)方式。在講述主題和具體解讀的同時(shí)，也需要注意條理性和可讀性，從讀者的角度出發(fā)，為讀者貼心地提供有用的信息和幫助。此外，在闡述觀點(diǎn)和描述思路的同時(shí)，也需要注重文稿的美觀和排版，為整個(gè)文稿增加趣味和美感。
第四段：總結(jié)階段
在完成文稿的整體過(guò)程中，最后需要進(jìn)行總結(jié)，分析自己寫作中的優(yōu)缺點(diǎn)，及時(shí)調(diào)整在寫作中的不足，以更好地提升自己的寫作水平。通過(guò)反復(fù)分析和摸索，不斷調(diào)整自己的思考和思路，可以以更專業(yè)和高效的方式向讀者傳播信息和思想，達(dá)到更好的溝通和交流的效果。
第五段：結(jié)論
通過(guò)以上的總結(jié)和分析，報(bào)告總結(jié)的寫作技巧和方法十分重要，這不僅涵蓋了我們的個(gè)人表達(dá)能力和讀者意識(shí)，還關(guān)系到我們的文學(xué)修養(yǎng)和文化品位。只有不斷探索和在實(shí)踐中摸索，才能將這些技巧和方法體驗(yàn)到最完美的程度。最后希望通過(guò)這些總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)分享，可以給予大家在寫作中更好的指導(dǎo)和啟示，成為一名優(yōu)秀的文學(xué)寫作從業(yè)者。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇十
員工心得體會(huì)總結(jié)報(bào)告要怎么寫，才更標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范？根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗(yàn)，參考優(yōu)秀的員工心得體會(huì)總結(jié)報(bào)告樣本能讓你事半功倍，下面分享【員工心得體會(huì)總結(jié)報(bào)告通用7篇】，供你選擇借鑒。
我不是雄鷹，卻渴望完美的飛翔，是企業(yè)給了我廣闊的天空和起點(diǎn)，讓我展翅飛翔。
記得那是__年7月的一天，公司到我校招聘，我十分激動(dòng)，準(zhǔn)備好了所有的榮譽(yù)證書和技術(shù)資格證，開始了決定人生命運(yùn)的應(yīng)聘。當(dāng)我通過(guò)了初試和復(fù)試、獲得認(rèn)可、在合同書上簽上自己名字的時(shí)候。我哭了，淚水滾燙地滑過(guò)我的臉狹，我深深知道，這是幸福的眼淚，也是辛酸的眼淚，更是期待以久的眼淚。
我特別渴望獲得一份工作，需要通過(guò)工作挑起全部家庭重?fù)?dān)。我是來(lái)自山西農(nóng)村的一個(gè)孩子，家里三代人居住的是經(jīng)常進(jìn)風(fēng)漏雨的土坯房，直到我外出讀書時(shí)也絲毫沒有改變過(guò)。積勞成疾的父親被嚴(yán)重的脊椎病變成了一把彎刀，深深扎進(jìn)我的心里，在母親那銼刀一樣粗糙的雙手里成長(zhǎng)，我刺痛，我內(nèi)疚，我自責(zé)。我所感知和所經(jīng)歷的一切困苦都需要改變，通過(guò)我獲得一份工作來(lái)徹底改變。在我讀書期間，父親的一場(chǎng)大病，讓我深深體會(huì)到了無(wú)助，我不但無(wú)力提供醫(yī)藥費(fèi)用，而且需要從他們微薄的農(nóng)業(yè)收入里獲取生活費(fèi)。我需要有一個(gè)工作的機(jī)會(huì)，這個(gè)愿望是如此的強(qiáng)烈，這個(gè)愿望的基礎(chǔ)是報(bào)答父母的恩情。
是企業(yè)給了我這個(gè)機(jī)會(huì)，我在內(nèi)心深處感恩于企業(yè)：
當(dāng)我通過(guò)工作獲得第一份寶貴的工資收入時(shí)，我的手在顫抖，我終于獨(dú)立了,在其他同事以上街購(gòu)物來(lái)享受勞動(dòng)成果的時(shí)候，我卻把它一分不差地存入銀行，我知道我們不一樣。同樣，在企業(yè)給我的這個(gè)起點(diǎn)上，我需要以最大限度的努力發(fā)起沖刺，期望比別人跑的更快,走得更遠(yuǎn)，也期望通過(guò)我的有效勞動(dòng)來(lái)回報(bào)企業(yè)給我的這次工作機(jī)會(huì)。
在協(xié)助張士站技術(shù)組作資料的工作中，我對(duì)自己提出了這樣的標(biāo)準(zhǔn)：當(dāng)日事當(dāng)日盡，無(wú)論發(fā)生什么情況也決不動(dòng)搖。在__年年10月份，我經(jīng)歷了工作以來(lái)最大的挑戰(zhàn)。由于檢查部門對(duì)資料填寫的不確定性，車站資料需要重新來(lái)過(guò)，也就是說(shuō)從基坑開挖，到做底板，中板，共18段，每一段包括鋼筋、混凝土檢驗(yàn)批、隱蔽工程以及施工記錄，檢查證等都有50多頁(yè)，只修改手寫版的就上千份，還要修改電子版本。這是一個(gè)數(shù)量驚人的整改工作，15天時(shí)間我完成了任務(wù)。這15天我不斷克服自己越來(lái)越急噪的情緒和無(wú)法入睡的痛苦，完成了工作對(duì)我的挑戰(zhàn)，保證了資料及時(shí)、到位、和正常施工需要。
因?yàn)楦卸鞯乃枷胫湮业娜?，我必須減少我的生活開支，也必須做好組織交給我的工作。
從女人的心理需求和社會(huì)認(rèn)知上講，我也有時(shí)尚消費(fèi)和展示美好一面的需求，感恩父母改變家庭環(huán)境的愿望使其他東西顯得無(wú)足輕重，每月薪水的積蓄在一點(diǎn)點(diǎn)上漲，改變家里現(xiàn)狀的目標(biāo)在一步步靠近;工作兩年來(lái)，我光顧過(guò)沈陽(yáng)大大小小的商場(chǎng)卻始終未能為自己很好添置新衣或自己喜歡的東西。__年年底當(dāng)我的積蓄，離為家里蓋新房還有一步之謠的時(shí)候，黨組織為我圓上了報(bào)答父母恩情的夢(mèng)想，作為困難黨員，組織的經(jīng)濟(jì)援助使三代人住新房的夢(mèng)想成為現(xiàn)實(shí)，當(dāng)我看到父母驚喜的和難以置信的表情時(shí)，再一次為企業(yè)和組織的幫助流下了眼淚。
我必須努力工作，我知道報(bào)答企業(yè)的最好方式就是又好又快地完成好自己的工作，__年年10月組織調(diào)我到工程部管理內(nèi)業(yè)資料，由于對(duì)業(yè)務(wù)的不熟悉,我以最短的時(shí)間從頭至尾將55個(gè)檔案盒的全部資料梳理了一遍，對(duì)一些漏登文件和容易混淆的公用文件進(jìn)行了全面清理、分類和存檔，做到了資料隨要隨查。不僅如此，在經(jīng)理部組織的各種活動(dòng)中，我都感懷報(bào)恩之心，從每一笤帚掃雪、每一鐵鍬除渣、每一次搽洗圍擋中體會(huì)報(bào)恩的感覺，報(bào)恩是無(wú)疆界的。我自學(xué)了《工程造價(jià)管理》、《隧道施工》等書籍，我深深體會(huì)到，擴(kuò)大知識(shí)面、掌握的技能、才能更好的回報(bào)企業(yè)，才能成為新時(shí)代的員工，盡管，我從一名大學(xué)生變成了熟練業(yè)務(wù)的資料管理員，但這僅僅在企業(yè)給我的起點(diǎn)上邁出了第一步。
一首《感恩的心》激勵(lì)著多少人的成長(zhǎng)，“我來(lái)自何方?像一顆塵土。有誰(shuí)知道我的脆弱?”是啊，我們生存在這個(gè)世界上，一個(gè)人就像一粒塵埃一顆草芥，在天地之間是那么的渺小。但是，進(jìn)入公司這個(gè)強(qiáng)大的艦隊(duì)后，我們的內(nèi)心變得如此的強(qiáng)大，大到可以用微薄的力量去對(duì)抗那未知的命運(yùn)。
我們沒有理由不做這樣的思考：責(zé)任和忠誠(chéng)的背后是感恩，感恩的背后是動(dòng)力和信念，它們?yōu)閾P(yáng)帆萬(wàn)里濟(jì)滄海奠定了必勝的基礎(chǔ)。
讓我們共同建設(shè)企業(yè)，共同創(chuàng)造財(cái)富，共同迎接挑戰(zhàn)吧，我相信企業(yè)給個(gè)人創(chuàng)造的藍(lán)天越遼闊，個(gè)人的飛翔就越自由越完美。讓我們與企業(yè)一起創(chuàng)造更美好更輝煌的未來(lái)吧。
部門組織學(xué)習(xí)了李強(qiáng)老師的培訓(xùn)講座，使我感觸很深。李強(qiáng)老師用幽默和精辟的語(yǔ)言使我真正領(lǐng)悟到員工十大精神的真正含義。 以前，我以為一個(gè)好的員工標(biāo)準(zhǔn)就是不遲到、不早退、不打架，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，遵守公司規(guī)章制度做好自己的本職工作。其實(shí)不然，通過(guò)學(xué)習(xí)，使我真正懂得好的員工，就是在工作中不斷學(xué)習(xí)，不斷完善自己，爭(zhēng)取有一技之長(zhǎng)。 我知道，新時(shí)代的員工，怎樣才能做得最好，怎樣才能不被淘汰，就是在今后的工作，一定要把今天李強(qiáng)老師講的員工十大精神牢記心中，并按要求嚴(yán)格要求自己。我相信，只要做到，并且做好就一定有收獲，因?yàn)槲业男脑谶@里!
忠誠(chéng)是人類最寶貴的美德之一，因?yàn)橹艺\(chéng)才能盡心盡力，盡職盡責(zé)，敢于承擔(dān)一切，任何時(shí)候忠誠(chéng)永遠(yuǎn)是我們企業(yè)生存和發(fā)展的精神支柱，是企業(yè)的生存之本。我們做一個(gè)忠誠(chéng)的員工，必須要盡職盡責(zé)，熱愛本職工作，有強(qiáng)烈的責(zé)任感，不做任何與履行職責(zé)相反的事，不做有損公司形象和信譽(yù)的事，為公司出謀劃策，與公司血肉相融，公司興我榮，公司衰我恥。時(shí)時(shí)刻刻把集體的榮譽(yù)放到第一位，戒除私心，不要把公司的物品化為己有，做一個(gè)有著強(qiáng)烈的事業(yè)心、一心為公司謀取更高的效益，公私分明的員工。 要想謀取高效益，要比別人多下功夫，少說(shuō)多做，要有吃苦耐勞、勤付出的精神;要勤觀察、勤思考，提前做好計(jì)劃，不拖拉，讓有限的時(shí)間發(fā)揮更大的效能。
一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作，富有戰(zhàn)斗力和進(jìn)取心的團(tuán)隊(duì)，必定是一個(gè)有紀(jì)律的團(tuán)隊(duì)，我們要做一個(gè)積極主動(dòng)，忠誠(chéng)敬業(yè)，具有強(qiáng)烈紀(jì)律觀念的員工。 “企無(wú)人則止”，“人無(wú)神則死”，企業(yè)從初創(chuàng)到壯大到輝煌，員工從普通到優(yōu)秀到卓越，都離不開一種稱之為靈魂的東西：精神;“員工精神”是一種至高的信仰，強(qiáng)大的力量，不息的信念，不懈的追求，向前的動(dòng)力，熱情的態(tài)度，也是員工從優(yōu)秀到卓越為之奉行的職業(yè)準(zhǔn)則，更是企業(yè)基業(yè)長(zhǎng)清的永恒動(dòng)力。
我認(rèn)為不管從事怎樣的一種工作都要擁有積極進(jìn)取奮發(fā)向上的心,只要勤勤懇懇地努力工作你就是成功的,讓大家認(rèn)可的。既然李強(qiáng)老師說(shuō)工作是為了更好的生活，那就讓我們?yōu)榱嗣魈旄用篮玫纳钊ヅぷ靼?
表面上看，微軟是一家技術(shù)領(lǐng)先的公司，它以不斷進(jìn)步的技術(shù)和解決，在不斷地創(chuàng)造和滿足著客戶的需求，制定并左右著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的未來(lái)規(guī)則。事實(shí)上，推動(dòng)微軟持續(xù)進(jìn)步和發(fā)展的，則是蘊(yùn)藏在微軟公司內(nèi)部的一種追求成功和創(chuàng)新的人氣、情感和情緒。
微軟公司的價(jià)值觀主要包括：誠(chéng)實(shí)和守信;公開交流，尊重他人，與他人共同進(jìn)步;勇于面對(duì)重大挑戰(zhàn);對(duì)客戶、合作伙伴和技術(shù)充滿激情;信守對(duì)客戶、投資人、合作伙伴和雇員的承諾，對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé);善于自我批評(píng)和自我改進(jìn)、永不自滿等。但是最能體現(xiàn)微軟公司文化精髓的，還是比爾·蓋茨的一句話：“每天清晨當(dāng)你醒來(lái)時(shí)，都會(huì)為技術(shù)進(jìn)步及其為人類生活帶來(lái)的發(fā)展和改進(jìn)而激動(dòng)不已?！?BR> 微軟公司里的官僚作風(fēng)比較少。公司放權(quán)給每一個(gè)人主導(dǎo)自己的工作。公司沒有“打卡”的制度，每個(gè)人上下班的時(shí)間基本上由自己決定。公司支持人人平等，資深人員基本上沒有“特權(quán)”，依然要自己回電子郵件，自己倒咖啡，自己找停車位，每個(gè)人的辦公室基本上都一樣大。
微軟實(shí)行“開門政策”，也就是說(shuō)，任何人可以找任何人談任何話題，當(dāng)然任何人也都可以發(fā)電子郵件給任何人。一次，有一個(gè)新的員工開車上班時(shí)撞了比爾·蓋茨停著的新車，她嚇得問(wèn)老板怎么辦，老板說(shuō)“你發(fā)一封電子郵件道歉就是了。”她發(fā)出電子郵件后，在一小時(shí)之內(nèi)，比爾不但回信告訴她，別擔(dān)心，只要沒傷到人就好，還對(duì)她加入公司表示歡迎。
如果說(shuō)，蓋茨是微軟的“大腦”，那么鮑爾默就是微軟公司賴以起搏的“心臟”。身材魁偉、習(xí)慣咬指甲、大嗓門、工作狂的鮑爾默是天生激情派。他的管理秘訣，就是激情管理。激情管理，給人信任、激勵(lì)和壓力。無(wú)論是在公共場(chǎng)合發(fā)言，還是平時(shí)的會(huì)談，或者給員工講話，他總要時(shí)不時(shí)把一只攥緊的拳頭在另一只手上不停地?fù)舸?，并總以一種高昂的語(yǔ)調(diào)爆破出來(lái)，以致于他1991年在一次公司會(huì)議上，連續(xù)高喊：“微軟視窗視窗”，叫得太猛太響亮，喊壞了嗓子，不得不進(jìn)醫(yī)院動(dòng)了一次手術(shù)。鮑爾默的出現(xiàn)無(wú)疑為微軟增添了更多的活力與激情。而且他在管理方面的得心應(yīng)手讓蓋茨終于得以從捉襟見肘的管理狀態(tài)中逃脫了出來(lái)，成為一名專職的程序員。這位更擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)情緒管理和公關(guān)的微軟新掌門一上臺(tái)，就向媒體公開了“重組微軟”的核心價(jià)值觀：用激情主義在合作伙伴、客戶和業(yè)界同仁中塑造微軟誠(chéng)信的商業(yè)新形象。
我叫王堯，畢業(yè)于大連理工大學(xué)港口航道與海岸工程專業(yè)。很高興能夠加入中交一航局第三工程公司這個(gè)大集體，成為團(tuán)隊(duì)的一員。這對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)重要的轉(zhuǎn)折點(diǎn)，剛從校園走出來(lái)的我們面對(duì)著新的工作崗位，難免有點(diǎn)手足無(wú)措。7月11日，為了讓我們更快的了解企業(yè)核心價(jià)值，更好地融入工作環(huán)境公司為我們進(jìn)行了為期一周的入職培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容全面而充實(shí)，詳細(xì)的為我們介紹了公司的歷史，文化，組織結(jié)構(gòu)，人事概況和安全生產(chǎn)等具體內(nèi)容，更有有優(yōu)秀的歷屆畢業(yè)生代表為我們言傳身教，講述他們自己的職場(chǎng)成長(zhǎng)經(jīng)歷。初次感受工作環(huán)境，難免有些緊張與不安，但和藹的領(lǐng)導(dǎo)，熱情的同事在身邊關(guān)心我，照顧我，給予我特別多的溫暖，使我對(duì)未來(lái)充滿了希望。學(xué)習(xí)與工作是完全不同事情。學(xué)校中我們?cè)谙嗤慕淌?，跟同樣的老師，學(xué)習(xí)一樣的知識(shí)，我們學(xué)習(xí)的是理論知識(shí)，學(xué)習(xí)的是工程的結(jié)果;而培訓(xùn)使我們了解自身首要的任務(wù)仍然是學(xué)習(xí)，但是我們學(xué)習(xí)的是過(guò)程，學(xué)習(xí)航三人的核心價(jià)值，學(xué)習(xí)的是怎樣夠完成這個(gè)工程，怎么樣得到工作結(jié)果。
在大學(xué)期間，我知道了做任何事情我們都要知道事情的來(lái)龍去脈，要知道事情的進(jìn)展，到什么階段我要做什么事情。只有這樣我在工作當(dāng)中才能夠游刃有余，妥善的安排工作時(shí)間，才能夠及時(shí)的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。雖說(shuō)業(yè)主單位和施工企業(yè)有所不同，但是這個(gè)道理我覺得還是通用的。因此學(xué)習(xí)施工的過(guò)程是我首要的任務(wù)，也是整個(gè)見習(xí)期間甚至轉(zhuǎn)正之后都必須一直學(xué)習(xí)的。這是我要對(duì)施工流程的學(xué)習(xí)。
施工員要和各種各樣的角色打交道。一個(gè)項(xiàng)目的順利完成，需要項(xiàng)目部中各個(gè)部門的同志共同努力。施工員既是服務(wù)對(duì)象，又是被服務(wù)對(duì)象，如何服務(wù)好人和如何能讓別人為你服務(wù)是非常重要的，也是非常必要的。施工員要接觸業(yè)主，監(jiān)理，分包商，民工等各式各樣的人。如何能讓業(yè)主、監(jiān)理滿意;讓分包商、民工甘心工作，這些都是今后要學(xué)習(xí)的東西。這是我要對(duì)人際關(guān)系的學(xué)習(xí)。
以上就是我自己認(rèn)為一個(gè)施工員應(yīng)該學(xué)習(xí)和掌握的。我會(huì)按照自己的方式去一點(diǎn)點(diǎn)的掌握他們。最后我覺得作為企業(yè)中的一員，我要把企業(yè)當(dāng)成自己的企業(yè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)的對(duì)待自己所接觸的工作和任務(wù)。我不會(huì)說(shuō)自己會(huì)給航三帶來(lái)多大的效益，但是我會(huì)說(shuō)，我會(huì)認(rèn)真負(fù)責(zé)的對(duì)待自己的工作，我有責(zé)任心!
時(shí)間真的似流水一般，不知不覺中來(lái)到深圳已經(jīng)整整一個(gè)星期了，在這一個(gè)星期中，我的足跡留在了百草園的公寓里，留在了機(jī)加中心的食堂里和跑道上，留在了培訓(xùn)中心的教室里。這一個(gè)星期可能是我有生以來(lái)過(guò)的最為忙碌的一個(gè)星期，但同時(shí)也是過(guò)的最為充實(shí)的一個(gè)星期。在這里我們這些華為公司的新員工共同為著一個(gè)目標(biāo)而拼搏著，那就是努力使自己成為一個(gè)真正合格的華為人!
我來(lái)自石家莊辦事處，因?yàn)樵诙诘膶W(xué)員中有很多我們辦事處的同事，所以剛剛到這里就聽到他們給我描述的這里的文化培訓(xùn)生活，“緊張，累，但很充實(shí)”是最簡(jiǎn)單的概括，有個(gè)同事說(shuō)他在第一天的跑操中他吐了。聽到這些我的心中有一絲的不安，雖然我自己在中學(xué)的時(shí)候長(zhǎng)跑的成績(jī)是很好的，可是自從上了大學(xué)以后鍛煉就很少，真的不知道自己第一天能不能堅(jiān)持下來(lái)。但是要來(lái)的是終究要來(lái)的，我只有勇敢的面對(duì)而不能退縮。
7月4號(hào)，伴隨著刺耳的鬧鈴聲我從睡夢(mèng)中驚醒，早上5點(diǎn)我和同宿舍的同事都起來(lái)洗漱，說(shuō)來(lái)慚愧，我已經(jīng)不記得上次早上5點(diǎn)鐘起床是什么時(shí)候的事了。因?yàn)榕逻t到所以我們把時(shí)間留的很充裕，收拾完我們興沖沖的跑道集合地點(diǎn)，本來(lái)以為我們是最早到的，可是到了以后才發(fā)現(xiàn)那里已經(jīng)有了很多的同學(xué)。我的心中一顫，看來(lái)激烈的競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)開始了?，F(xiàn)在已經(jīng)記不太清楚自己是怎么熬過(guò)那第一天的早操了，只記得跑完后大腿疼了整整一天。當(dāng)時(shí)真的有點(diǎn)不理解，公司的文化培訓(xùn)為什么非要讓我們經(jīng)受早操的折磨呢?現(xiàn)在想來(lái)公司對(duì)我們新員工這樣的要求是有良苦的用心的。第一，只有擁有了良好的身體我們才能更好的工作，身體垮了，什么都沒有了。所以鍛煉身體是最為重要的前提。第二，公司的企業(yè)文化中有艱苦奮斗這一項(xiàng)，試問(wèn)我們?nèi)绻B跑操這樣的小事情都不能堅(jiān)持住，又怎么可能接受以后工作中那接踵而來(lái)的困難呢，我們又怎么能有永不言敗的，永不放棄的精神呢?如果連跑操都不能完成的話，那我們?cè)跊]有進(jìn)行培訓(xùn)之前就應(yīng)該已經(jīng)被淘汰了。
經(jīng)過(guò)這一個(gè)星期后，我已經(jīng)適應(yīng)了這里的生活，這里的生活是很有規(guī)律的，教官和老師雖然對(duì)我們很嚴(yán)厲，對(duì)我們的要求極為嚴(yán)格，但我卻能看出他們對(duì)我們這些新員工的深切關(guān)懷和殷切的期望。文化培訓(xùn)分為課堂授課，課外活動(dòng)和晚上的影片教學(xué)。課程的安排是相當(dāng)合理的，培訓(xùn)的三個(gè)部分也是緊密結(jié)合在一起的使我對(duì)公司的企業(yè)文化有很深刻的理解。
團(tuán)結(jié)合作 集體奮斗
華為公司的愿景和使命是豐富人們的溝通與生活，聚焦客戶關(guān)注的挑戰(zhàn)和壓力，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的通信解決方案，持續(xù)為客戶創(chuàng)造最大價(jià)值戰(zhàn)略。面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，產(chǎn)品的日益復(fù)雜化以及分工的逐漸細(xì)致化，要求我們必須團(tuán)結(jié)合作，通過(guò)集體共同的力量生產(chǎn)出成本低，質(zhì)量高的產(chǎn)品，提供讓客戶最滿意的服務(wù)，這樣我們才可以保持強(qiáng)大的生命力，在市場(chǎng)激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
在戶外活動(dòng)的拔河比賽中，我對(duì)團(tuán)結(jié)合作，集體奮斗有了新的認(rèn)識(shí)，拔河是一項(xiàng)集體的運(yùn)動(dòng)，要求大家心往一處想，勁往一處使。這正是我們一天所學(xué)的文化的真實(shí)的體現(xiàn)與驗(yàn)證?？墒菃螁斡芯襁€是不夠的。還要講究一定的技巧。作為拔河比賽的主力選手，我親身體驗(yàn)了那激動(dòng)的時(shí)刻，隨著教官的一聲哨響，兩隊(duì)的選手都拼了命的往自己這邊拉繩子，我本來(lái)以為可以很輕松的就能結(jié)束戰(zhàn)斗，可是當(dāng)比賽一開始的時(shí)候我就發(fā)現(xiàn)自己錯(cuò)了，繩子把我的手幾乎勒破，我這時(shí)已經(jīng)聽不到身邊隊(duì)友的加油聲，心中只有一個(gè)念頭那就是絕對(duì)不能輸，可是在僵持了幾分鐘后，我們的隊(duì)伍用力好像有點(diǎn)分散，隊(duì)員們并沒有站在一條直線上而是開始搖擺起來(lái)，腳下也開始站的不是很穩(wěn)，繩子一點(diǎn)點(diǎn)向?qū)Ψ揭迫?。大家顯得很著急可是我們并沒有找到很好的解決方法，沒有能夠站穩(wěn)腳跟。最后還是輸了，走下賽場(chǎng)我的雙臂已經(jīng)麻木了，雖然身邊的隊(duì)友仍在為我們的努力而鼓掌，可是我的心里有說(shuō)的出的難過(guò)。等我冷靜下來(lái)仔細(xì)想了想感到，雖然我們大家都盡了自己的最大的努力，可是還是失敗了，為什么?原因就出在我們沒有很好的領(lǐng)會(huì)團(tuán)隊(duì)合作的精髓，我們沒有能夠掌握拔河的技巧，在僵持的最關(guān)鍵時(shí)刻我們的隊(duì)伍搖擺起來(lái)，這勢(shì)必會(huì)分散我們的力量，雖然我們的心都想著往一處用力，可是實(shí)際上我們的力卻是分散的，我們每一個(gè)人的力量雖然大可是卻沒有凝聚起來(lái)，忽視了我們是一個(gè)團(tuán)體，而是單兵在作戰(zhàn)，自己往自己認(rèn)為正確的方向拉，這怎么能不失敗呢?想通了這些我感到一絲的欣慰。因?yàn)槲覐陌魏颖荣惖氖≈?，體會(huì)到了團(tuán)結(jié)一致，集體合作的精髓，真正的對(duì)公司的這個(gè)文化有了切身的體會(huì)與理解，而不再是以前那簡(jiǎn)單的文字的概念了。我想公司為我們安排這個(gè)比賽的真正目的達(dá)到了。
一個(gè)企業(yè)的成功，靠的不光是創(chuàng)始人的個(gè)人魅力。隨著企業(yè)的發(fā)展，需要更多的是團(tuán)隊(duì)集體奮斗團(tuán)結(jié)合作的工作文化和工作關(guān)系，這種精神甚至可以彌補(bǔ)很多方面的不足。我們這些新人要做的就是讓自己迅速轉(zhuǎn)型，放棄以前種.種單打獨(dú)斗的想法，我們必須要明白，“沒有一只大雁會(huì)升的太高，如果他只用自己的翅膀飛行”。我們要從現(xiàn)在開始就融入我們所在的集體，今后的工作更是如此，遇到困難的時(shí)候主動(dòng)向身邊的人求助，大家一起，共度難關(guān);看到別人身處困境之時(shí)，慷慨的伸出援助之手，風(fēng)雨同舟，排除萬(wàn)難。
責(zé)任心與敬業(yè)精神
每一個(gè)華為員工必須有責(zé)任心以及對(duì)工作熱愛，以一個(gè)主人翁的姿態(tài)來(lái)面對(duì)我們的工作和我們的客戶。所謂責(zé)任心，我們可以理解為做事良好的動(dòng)機(jī)和愿望，認(rèn)真、規(guī)范、正確的做事，并且積極努力行動(dòng)，追求結(jié)果。而敬業(yè)精神就是一個(gè)人對(duì)自己所從事的職業(yè)的忠誠(chéng)和熱愛，包括我們的工作熱情，工作作風(fēng)，工作方法等。作為新員工的我們，必須從現(xiàn)在開始培養(yǎng)我們的責(zé)任心以及對(duì)工作的熱誠(chéng)，為我們將來(lái)的發(fā)展培養(yǎng)一種良好的性格基礎(chǔ)。如果我們從點(diǎn)滴開始，對(duì)工作、家庭和身邊的一切都有一種強(qiáng)烈的責(zé)任感，那么我們就逐步走向成熟了，而且我們個(gè)人的生活也會(huì)幸福，因?yàn)槲覀兓畹奶故幨帲遗θプ龊妹恳患?，?wèn)心無(wú)愧，別人對(duì)我們也會(huì)尊重。有些人抱怨這抱怨那，把責(zé)任推過(guò)來(lái)推過(guò)去，總想落一個(gè)自身清白，自身清閑，孰不知這已經(jīng)不是一個(gè)華為人的行為了。當(dāng)一個(gè)人不想做好一件事情的時(shí)候，他就會(huì)有一百個(gè)借口，可是當(dāng)一個(gè)人想要把一件事做好時(shí)，他就會(huì)有一百種解決方案。我們是選擇前者，還是后者呢?答案應(yīng)該很明顯吧。
誠(chéng)信是生存之本，發(fā)展之源
華為十幾年來(lái)鑄就的成就只有兩個(gè)字——誠(chéng)信。華為文化讓我們踏踏實(shí)實(shí)工作，堂堂正正做人，不需絲毫的掩飾。華為文化的特征就是服務(wù)文化，我們必須認(rèn)真地對(duì)待每一道工序和每一個(gè)用戶，在這種情況下，惟有誠(chéng)信才是我們生存之道。對(duì)客戶的誠(chéng)信，對(duì)社會(huì)的誠(chéng)信，對(duì)員工的誠(chéng)信，只要我們堅(jiān)持下去，這種誠(chéng)信創(chuàng)造的價(jià)值是取之不盡，用之不竭的?！耙苍S社會(huì)上有許許多多的欺詐，也許我們這樣做過(guò)的過(guò)程中會(huì)吃大虧，但我們還是要堅(jiān)持。只要你堅(jiān)持，客戶會(huì)選擇你，對(duì)手會(huì)尊重你，員工會(huì)愛戴你，這是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的最大法寶。一個(gè)人不能一輩子做事，但要一輩子做人。
自我批判 不斷進(jìn)步
一個(gè)人在世上，做任何事都不會(huì)一下子做到盡善盡美，都有一個(gè)不斷進(jìn)取的過(guò)程。在人生的道路上，我們要不斷的總結(jié)我的得失。開展自我批評(píng)，才可以取得更大的成功。自我批評(píng)不是今天才有的，幾千年的曾子“吾日三省吾身”。在員工中開展自我批評(píng)，是員工從自身找到原因，從失敗中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，才能提高才能升華。另外，開展自我批評(píng)，也使員工不會(huì)推卸責(zé)任，有助于團(tuán)隊(duì)合作，有助于員工服從組織，這和華為文化也是一脈相承的。以前自己做事情的時(shí)候總有“差不多就行了”的想法，所以很多時(shí)候就因?yàn)檫@“差不多”總是讓自己不得不付出大量的“返工”勞動(dòng)，甚至有些時(shí)候都沒有辦法彌補(bǔ)?？墒沁@種事情不止一次發(fā)生，很明顯自己缺乏的就是自我批判的這樣一種態(tài)度。其實(shí)任何事情都不可能一下子做到盡善盡美，不少時(shí)候我們不是“差不多”，而是“差很多”，但是這并不是最可怕的，只要我們抱著一種自我批判的精神，不斷的去改進(jìn)，從而不斷進(jìn)步，做事情的時(shí)候能夠做到一絲不茍，精益求精的態(tài)度，而且經(jīng)?？偨Y(jié)個(gè)人的得與失，我們就能一步步走向更高的頂峰。
短短的十天的企業(yè)文化培訓(xùn)已經(jīng)將要結(jié)束了，雖然時(shí)間很短暫但我卻學(xué)到了很多很多，在這一個(gè)星期緊張充實(shí)的培訓(xùn)中，我對(duì)公司的文化有了清晰的理解，華為公司的文化其實(shí)遠(yuǎn)不只是我學(xué)到的這么多，我會(huì)在以后的工作日子里不斷的總結(jié)，不斷的理解，并真正的用這些文化來(lái)要求自己，使自己成為一個(gè)真正合格的華為人!
防微杜漸，禁于未然。銀行業(yè)務(wù)的實(shí)質(zhì)就是通過(guò)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)取得收益，在這個(gè)行業(yè)里，合規(guī)不是一日之功，違規(guī)卻可能是一念之差。我們應(yīng)當(dāng)充分認(rèn)識(shí)到建設(shè)合規(guī)文化的重要性。為了進(jìn)一步強(qiáng)化合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理，提高經(jīng)營(yíng)管理水平，分行內(nèi)控合規(guī)部在全行開展“員工行為規(guī)范專題學(xué)習(xí)”活動(dòng)，這有助于我行合規(guī)文化理念的形成，有助于合規(guī)管理水平的提高，有助于全面提升“五量--經(jīng)營(yíng)質(zhì)量”。這一系列舉措是保證我行穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)與可持續(xù)發(fā)展的有力保障。
沒有規(guī)矩，不成方圓。首先要做到“有規(guī)可循”，此次活動(dòng)的開展就是要讓我們每位員工都成為合規(guī)文化建設(shè)的倡導(dǎo)者、策劃者、推動(dòng)者。樹立主人翁意識(shí)，確保我行競(jìng)爭(zhēng)力持續(xù)體現(xiàn)和經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)型的順利進(jìn)行。通過(guò)這次認(rèn)真學(xué)習(xí)，了解了很多日常工作中的重大風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及教訓(xùn)深刻的案例，感悟頗多。
歌德曾說(shuō)：“毫無(wú)節(jié)制的活動(dòng)，無(wú)論屬于什么性質(zhì)，最后必定一敗涂地?！边@就是告訴我們，萬(wàn)事都要有規(guī)矩，一個(gè)家庭有家庭的規(guī)矩，一個(gè)國(guó)家有國(guó)家的規(guī)矩，一個(gè)銀行員工，也必須要有遵守銀行的規(guī)矩。遵守規(guī)矩，這是人類社會(huì)得以正常運(yùn)行不可缺少的前提條件，是保障我行穩(wěn)定發(fā)展的必須條件，也是我們個(gè)人得以成長(zhǎng)的必備條件。而這就是我們今天所講的“行為規(guī)范”。
2012年是我分行經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)型的重要一年，大力培育合規(guī)文化、創(chuàng)建合規(guī)單位就是其中最基本的要求和根本保障，培育良好的合規(guī)文化，不僅可以加強(qiáng)合規(guī)經(jīng)營(yíng)，從根本上堵塞漏洞、防范案件、降低風(fēng)險(xiǎn);合規(guī)經(jīng)營(yíng)深入抓好風(fēng)險(xiǎn)專項(xiàng)治理，對(duì)違法違規(guī)問(wèn)題嚴(yán)查重處，反過(guò)來(lái)同樣可以促進(jìn)全行合規(guī)文化的培育，二者相互作用、密不可分。所以，開展此次“員工行為規(guī)范專題學(xué)習(xí)”活動(dòng)是當(dāng)前我行規(guī)范操作行為、抵制違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題和防范案件發(fā)生、提升經(jīng)營(yíng)管理水平的迫切需要。
從小事做起、從身邊做起，規(guī)范操作、文明合規(guī)就是我行的生命力，就是我們賴以生存和發(fā)展的源泉。我們要以此為契機(jī)，將認(rèn)識(shí)風(fēng)險(xiǎn)、防范風(fēng)險(xiǎn)的實(shí)際行動(dòng)落實(shí)到每一件小事、每一項(xiàng)工作中去，或許短時(shí)間內(nèi)不能完全杜絕工作中那些不合規(guī)的現(xiàn)象，但我相信，這是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程，只要我們保持對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的高度重視和認(rèn)識(shí)，合規(guī)經(jīng)營(yíng)就會(huì)化為一縷陽(yáng)光，照亮每一個(gè)陰暗的角落。指引我行業(yè)務(wù)開展穩(wěn)健快速的向前發(fā)展。
在經(jīng)濟(jì)全球化、辦公自動(dòng)化、業(yè)務(wù)信息化、各行各業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的今天，我們有理由相信，工行的所有員工，不論你在哪個(gè)崗位，充當(dāng)何種角色，只要你讓合規(guī)文化常駐心間，肩負(fù)起自己的責(zé)任，積極進(jìn)取，奮發(fā)向上，不斷學(xué)習(xí)，高舉合規(guī)守法的旗幟，就一定能在充滿誘惑與風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)展之路上穩(wěn)健前行。
人生追求的目標(biāo)是什么?是當(dāng)企業(yè)的老板,還是做企業(yè)的員工?選擇肯定是前者。當(dāng)老板沒錯(cuò),問(wèn)題是老板也不是那么好當(dāng)?shù)?老板有賺錢的、成功的,也有賠錢的、失敗的,甚至還有負(fù)債累累、傾家蕩產(chǎn)的。反過(guò)來(lái)說(shuō),做企業(yè)的員工也并不是就沒有出息,能成為一名優(yōu)秀的員工照樣也可以有出息,成就自己的輝煌。如那些著名企業(yè)里的高級(jí)主管、技術(shù)人員等,他們也都是企業(yè)里的一名員工,但他們與普通員工不同,他們努力、刻苦、用心,成就了自己,成為企業(yè)優(yōu)秀的人才、優(yōu)秀的員工,他們的年薪都在上百萬(wàn)、上千萬(wàn),甚至更高;再如我們眼前的榜樣—范總,他也是瑞恩集團(tuán)的一名員工,通過(guò)自己的勤奮努力,做到優(yōu)秀,取得成功,成就了自己的事業(yè)。因此,能成為一名優(yōu)秀的員工同樣是非凡的,同樣可以實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值。有時(shí)做企業(yè)的員工比當(dāng)企業(yè)的老板好。
一個(gè)沒有學(xué)習(xí)能力的人就沒有了競(jìng)爭(zhēng)能力，沒有競(jìng)爭(zhēng)能力就沒有了生存能力。只有不斷地學(xué)習(xí)，擁有積極向上的心態(tài)，才能不斷地提升自我。同時(shí)一個(gè)積極向上的人也能引導(dǎo)、影響身邊的人，能用好的學(xué)習(xí)態(tài)度感染身邊的每個(gè)人。每個(gè)人都還應(yīng)該學(xué)會(huì)發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn)并加以學(xué)習(xí)。每個(gè)人都希望自己被公司重用、被老板信任;希望自己的職位和收入得到提升。但這些都是與你自身的工作能力、工作態(tài)度、努力付出緊緊相連的。這里需要強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，一個(gè)人能力的提高，需要一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程和大量工作經(jīng)驗(yàn)的積累。你想要被公司提拔，想成為某個(gè)行業(yè)的贏家，就得首先成為某個(gè)行業(yè)的專家，而只有你清楚透徹地了解了某個(gè)行業(yè)，才有可能成為專家。要做一名優(yōu)秀的員工，入行時(shí)就必需給自己一個(gè)規(guī)劃，一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃，至少要在這個(gè)企業(yè)呆上五年，如果到那個(gè)時(shí)候仍然沒能被提升，至少你將這個(gè)企業(yè)(行業(yè))的方方面面全部學(xué)透了，也就是說(shuō)你已成為這個(gè)行業(yè)的專家，這樣你不管到了哪里都能游刃有余地充份利用你所學(xué)習(xí)到的知識(shí)。
什么標(biāo)準(zhǔn)是最高標(biāo)準(zhǔn)呢?即超越顧客期望值的標(biāo)準(zhǔn)就是最高標(biāo)準(zhǔn)。顧客當(dāng)然包括內(nèi)外兩種,顧客和企業(yè)的老板、各級(jí)主管。做任何事都要盡最大努力,把事情做到最好,而不是敷衍了事,交差完事。做工作就是做結(jié)果,沒有結(jié)果的酬勞是恥辱的。我們就拿醫(yī)院來(lái)舉例,院內(nèi)就有個(gè)別有工作沒結(jié)果的現(xiàn)象,比如有的員工早上打了上班卡,下午打了下班卡,一天上了8個(gè)小時(shí)班,但你問(wèn)他這8個(gè)小時(shí)干了華考|zk168些什么,卻拿不出結(jié)果,甚至有打了上班卡,中間跑哪里去,到下班時(shí)再回來(lái)打個(gè)卡,8小時(shí)完了!這就是不達(dá)標(biāo)的員工。所以,作為企業(yè)一名合格的員工,特別是要成為一名優(yōu)秀的員工,做事干工作不但要有結(jié)果,還必須對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,每天問(wèn)自己：今天我哪里做的很好?今天哪里我可以做的更好?不斷地反省自己,記住失敗是成功之母,反省是成功之父的道理。假設(shè)你現(xiàn)在是老板，要提拔一個(gè)人，肯定是要看他的工作能力，想加一個(gè)員工的工資，肯定是想看他的工作表現(xiàn)(工作態(tài)度)是否良好。只有每個(gè)人都把自己的工作當(dāng)成自己的事業(yè)而不是把自己定義為“打工者”，并且永遠(yuǎn)比別人多做一點(diǎn)，這樣才能把工作做得更好，從而促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。
到底什么才是團(tuán)隊(duì)呢?團(tuán)隊(duì)就是一個(gè)整體。團(tuán)隊(duì)精神提倡：團(tuán)結(jié)同事,互相尊重,相互學(xué)習(xí),多點(diǎn)謙讓,多點(diǎn)寬容,協(xié)調(diào)一致,配合默契,團(tuán)隊(duì)興我榮,團(tuán)隊(duì)衰我恥。一個(gè)員工應(yīng)以集體、單位為重,顧全大局,個(gè)人服從整體,把大家、企業(yè)的利益放在首位。打個(gè)簡(jiǎn)單的比方，如果你一個(gè)人沒有把事情做好，別人肯定會(huì)說(shuō)你所在的__部門沒有把事情做好;一個(gè)人沒有完成任務(wù)，必將影響整個(gè)部門的工作進(jìn)度，你所在的這個(gè)部門就是一個(gè)整體，每個(gè)人的工作都會(huì)影響到這個(gè)整體的表現(xiàn)。這就是我們所說(shuō)的團(tuán)隊(duì)。只有團(tuán)隊(duì)有發(fā)展，才能體現(xiàn)你自身的價(jià)值!一個(gè)人的價(jià)值體現(xiàn)在你做了什么，成績(jī)?nèi)绾?在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里做事情,你的出發(fā)點(diǎn)、焦點(diǎn)是利眾的,眾人就會(huì)成全你;你的出發(fā)點(diǎn)、焦點(diǎn)是利己的,眾人就會(huì)破壞你。
做好五個(gè)凡是：一、凡事負(fù)責(zé)任不找借口;二、凡事顧客至上;三、凡是搞標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求;四、凡是積極主動(dòng);五、凡是團(tuán)隊(duì)第一?？此坪?jiǎn)單的幾條道理，其實(shí)卻是一個(gè)優(yōu)秀員工的成功所在，只有成為了優(yōu)秀員工才能成為優(yōu)秀的主管、經(jīng)理，基至企業(yè)家。所以說(shuō)一個(gè)人的思想，決定一個(gè)人的行為，一個(gè)人的行為決定一個(gè)人的習(xí)慣，一個(gè)人的習(xí)慣決定一個(gè)人的性格，一個(gè)人的性格決定一個(gè)人的命運(yùn)(人生)!!有自主能力的員工。如果一個(gè)員工只是照上面交代的去做事，這是不行的，每一個(gè)人都必須以預(yù)備成為老板的心態(tài)去做事。如果這樣做了，在工作上一定會(huì)有種.種新發(fā)現(xiàn)，其個(gè)人也會(huì)逐漸成長(zhǎng)起來(lái)。不自私而能為團(tuán)體著想的員工。應(yīng)該明白，所有成績(jī)的取得，都是團(tuán)隊(duì)共同努力的結(jié)果，。只有把個(gè)人的實(shí)力充分與團(tuán)隊(duì)形成合力，才具有價(jià)值和意義。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇十一
剛從向往已久的麗江回來(lái)，總的來(lái)說(shuō)呢，此次蜜月旅行還是比較滿意的，之前之所以把蜜月地定在麗江，是和老婆商量了很久的，覺得那里空氣好，天氣好，能見到雪山，呵呵，又雪山見證我們的愛情，我們的愛情將是天長(zhǎng)地久的。
下面和大家分享一下自己的心得和收獲吧!
首先說(shuō)說(shuō)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)：
2，麗江現(xiàn)在的商業(yè)化程度發(fā)展太快了。我們剛到麗江，感覺非常新奇，確實(shí)挺漂亮的古城，這樣的地方在上海是看不到的。但是有一點(diǎn)我是不喜歡的，走在街上，每三到五分鐘就有幾個(gè)當(dāng)?shù)厝?喊客的那些阿姨)上來(lái)問(wèn)我們要不要去這里玩，要不要去哪里玩什么的?搞得我們很煩。甚至有的說(shuō)幫助逃票進(jìn)玉龍雪山，束河什么的，還有去拉市海騎馬不要錢什么的啊!說(shuō)得我們挺動(dòng)心的，但是還是老婆心細(xì)，也是哦，天下哪有白吃的午餐啊。我們覺得里面肯定有貓膩，所以也沒有聽他們的，也沒有跟他們走。希望麗江當(dāng)?shù)卣梢怨芤还苓@樣的行為，讓麗江古城更加的安靜一點(diǎn)。
3，吃的方面，我們發(fā)現(xiàn)了一些好地方。我們剛到麗江的時(shí)候，不怎么懂去哪里吃飯，看到古城里面到處都有吃的，還有的炒得非常有名，我們也想省事，就在古城里吃了，我感覺挺貴的，一個(gè)炒青菜，一般分量的都要15元左右，葷菜大都在20元以上，消費(fèi)有的都比上海還貴了。我們聽我住的地方的老板說(shuō)去新城去吃，我和老婆才選擇去新城去吃的，像七星街的羅非魚，火腿雞，象山市場(chǎng)的臘排骨等等都很好吃。
4，在行的方面，我覺得去什么地方能一起包車最好了。我和老婆兩個(gè)人去哪里都是自己包車，后來(lái)發(fā)現(xiàn)太不劃算了，在麗江可以在客棧里找到很多同行的朋友的，可以相約一起包車去玩，注意比較省錢。
5，上玉龍雪山大索道，老婆一上去，看到那么多的雪，特別激動(dòng)，又跑又跳的，導(dǎo)致十分鐘后，又輕微的高原反應(yīng)，頓時(shí)就沒有什么精神了。以后去的朋友預(yù)定要注意，在海拔高的地方，一定不能劇烈運(yùn)動(dòng)，不然很容易高原反應(yīng)，如果身體不是很好的朋友還建議帶氧氣。山大索道不一定要去租衣服，自己帶一件厚一點(diǎn)的衣服就可以了。如果天氣好的話，不會(huì)怎么冷。去租衣服太貴了。
在麗江的收獲：
2，在麗江住了家客棧不錯(cuò)，這家叫橡樹園客棧，是兩個(gè)上海人開的，他們都喜歡戶外，經(jīng)常去登山什么的，比較喜歡自由自在的生活，他們家客棧房間非常漂亮，衛(wèi)生間跟我們家的一樣，用的是透明的玻璃設(shè)計(jì)，很適合蜜月，他們有個(gè)自己的網(wǎng)站，還有一家是他們的分院樹園，院子超級(jí)大，我私下了解了下，古城里院子有這么大的確實(shí)還不多。
3，在酒吧學(xué)會(huì)了當(dāng)?shù)乩绲暮缶Y：“亞索，亞索，亞亞索……”覺得挺又意思的。據(jù)說(shuō)他們當(dāng)?shù)丶{西族的人，生下來(lái)會(huì)走路就會(huì)跳舞，會(huì)說(shuō)話就會(huì)唱歌，挺神奇的。在酒吧街看到了幾個(gè)當(dāng)?shù)厝?，長(zhǎng)得很想蒲巴甲，挺帥的。聽說(shuō)酒吧街艷遇特別多，不知道是真是假。
4，去拉市海那邊騎馬，我個(gè)人覺得挺過(guò)癮的，雖然說(shuō)是貴了一點(diǎn)。挺值得的，我們生活在城市里，整天除了上班就是上班，能感受一下高原跑馬的感覺，真是算是去麗江的一大收獲啊。
5，麗江的陽(yáng)光，真是太舒服了。我們?cè)邴惤瓫]有事就在客棧住了兩天，和客棧的主人煮茶聊天，享受那里的陽(yáng)光，我和老婆商量，以后每年都去麗江度假一次，如果假期又足夠的話，還是非常喜歡那里的。
6，老婆對(duì)此次蜜月非常滿意，雖然我就在麗江玩了幾天，沒有去很多的地方，但是那里的很多東西都把我們的心留住了。
從麗江回來(lái)了，回到了生活工作的地方，回來(lái)也很朋友們一起分享一下我們的心得很感受，希望對(duì)以后去麗江的朋友又一些幫助。
麗江，我們還會(huì)回來(lái)的……
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇十二
第一段：介紹區(qū)委總結(jié)報(bào)告的背景和意義（大約200字）
區(qū)委總結(jié)報(bào)告是每年一次的全區(qū)工作總結(jié)，是對(duì)去年工作的回顧和對(duì)未來(lái)工作的展望。通過(guò)總結(jié)報(bào)告，可以全面了解區(qū)委一年來(lái)在各項(xiàng)工作中的成績(jī)和不足，并提出明確的發(fā)展方向和工作重點(diǎn)。參加總結(jié)報(bào)告會(huì)議，我深刻體會(huì)到了區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)的辛勤努力和對(duì)全區(qū)發(fā)展的大力支持，也更加清晰地認(rèn)識(shí)到自己作為一名普通市民，應(yīng)該怎樣為區(qū)委的工作助力。
第二段：總結(jié)報(bào)告中的亮點(diǎn)和成績(jī)（大約300字）
在過(guò)去的一年里，區(qū)委在各項(xiàng)工作中取得了卓越的成績(jī)。首先，經(jīng)濟(jì)發(fā)展穩(wěn)步增長(zhǎng)，GDP增速遠(yuǎn)高于全國(guó)平均水平，為區(qū)域的繁榮做出了貢獻(xiàn)。其次，區(qū)委在城市建設(shè)方面取得了顯著進(jìn)展，加大了對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入力度，提高了居民的生活品質(zhì)。此外，環(huán)保工作也取得了顯著成效，空氣質(zhì)量明顯改善，生態(tài)環(huán)境得到了有效保護(hù)。總之，這些亮點(diǎn)展示了區(qū)委一年來(lái)的辛勤付出和有效施政，值得全區(qū)市民為之驕傲。
第三段：總結(jié)報(bào)告中的問(wèn)題和不足（大約300字）
雖然有很多亮點(diǎn)和成績(jī)，但總結(jié)報(bào)告也坦誠(chéng)地反映了工作中的問(wèn)題和不足。一些基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后，影響到了人民群眾的生活，特別是交通擁堵問(wèn)題仍然突出。此外，部分領(lǐng)導(dǎo)干部存在作風(fēng)不實(shí)問(wèn)題，影響了工作效率和公信力。還有一些與市民的溝通與互動(dòng)不夠，導(dǎo)致了一些謠言的出現(xiàn)。面對(duì)這些問(wèn)題，區(qū)委絲毫沒有回避，相反，明確了下一步的工作重點(diǎn)和改進(jìn)方向，這給了我們希望和信心。
第四段：我作為一名市民的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)（大約300字）
作為一名普通市民，我應(yīng)該怎樣為區(qū)委的工作助力呢？首先，我會(huì)自覺履行我作為一員的社會(huì)責(zé)任，遵守法律法規(guī)，樹立正確的價(jià)值觀念，盡力為社會(huì)營(yíng)造和諧穩(wěn)定的環(huán)境。其次，我會(huì)積極參與區(qū)委組織的各項(xiàng)活動(dòng)，比如志愿者服務(wù)和垃圾分類等，以實(shí)際行動(dòng)支持區(qū)委的工作。此外，我作為一名市民，也會(huì)關(guān)心身邊的事物，積極參與社區(qū)建設(shè)，提出寶貴意見和建議，為區(qū)委的工作提供參考和幫助。
第五段：展望未來(lái)，共同奮斗（大約200字）
通過(guò)參加總結(jié)報(bào)告會(huì)議，我對(duì)未來(lái)有了更多的期許和愿景。我希望能夠看到區(qū)委在未來(lái)一年中更加注重民生，加大民生投入，使居民的生活品質(zhì)得到持續(xù)提升。同時(shí)，我也希望區(qū)委能夠進(jìn)一步加強(qiáng)與市民的溝通與互動(dòng)，更好地傾聽民意，回應(yīng)民生需求。最重要的是，我希望通過(guò)全區(qū)市民的共同努力，實(shí)現(xiàn)社會(huì)的和諧與發(fā)展。讓我們高舉區(qū)委的旗幟，團(tuán)結(jié)一心，共同奮斗，為實(shí)現(xiàn)更美好的未來(lái)而努力！
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇十三
小弟不才，剛到麗江旅游了一盤，明天就要滾回去了，不敢說(shuō)有何高見，就自己在麗江呆的幾天所得心得貢獻(xiàn)出來(lái)，但求諸君一笑。
小弟是上周日早上從成都直飛麗江的，通過(guò)朋友關(guān)系在旅行社訂的票，全價(jià)是多少不計(jì)得了，有興趣的朋友可以自己去查一下，反正打折下來(lái)520元，加上機(jī)場(chǎng)建設(shè)費(fèi)50大元(這是中國(guó)最無(wú)恥的地方，國(guó)家投錢修了機(jī)場(chǎng)，做為國(guó)家的主人翁，居然還要掏錢買建設(shè)費(fèi))，加上保險(xiǎn)20元(還是怕掉下來(lái)死翹翹，雖然還沒想好受益人是哪個(gè)，還是咬咬牙花錢買了)，共計(jì)600大元。坐了一個(gè)多小時(shí)的飛機(jī)，不知道哪路菩薩保佑(弱弱的說(shuō)一句，我不信神佛的)，平安到了麗江，心里石頭掉地了。
出了機(jī)場(chǎng)，在門口上了大巴，花了15元到了城里(比較劃得來(lái)，機(jī)場(chǎng)離城不近哦，后來(lái)才知道，打車要100元左右，在這里勸大家一句，如果不是很趕時(shí)間，或者你老人家實(shí)在是錢太多了，花不出去，還是坐大巴好了，當(dāng)然，你老實(shí)在太有錢了，那不如送給我好了，你真要送我，給我留言吧，我一定及時(shí)和你聯(lián)系)，因?yàn)榈谝淮蝸?lái)麗江，聽說(shuō)麗江古鎮(zhèn)的客棧不錯(cuò)，而且也想想轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)麗江古鎮(zhèn)，所以決定當(dāng)天就在麗江古鎮(zhèn)找家客棧住下。圍著麗江古鎮(zhèn)轉(zhuǎn)啊轉(zhuǎn)啊(又再順便說(shuō)一句，對(duì)不起，我順便說(shuō)得有點(diǎn)多，千萬(wàn)別煩。從第一天開始，一直到今天為止，我還是找不清楚麗江古鎮(zhèn)的路，那里的路實(shí)在太復(fù)雜了，而且賣的東西又都差不多，我唯一能找到的路就是進(jìn)門到四方街，然后到關(guān)門口，最后到木王府)，因?yàn)楫?dāng)天下午準(zhǔn)備看看木王府，所以就在木王府旁邊找了家客棧住下了，住下以后，才發(fā)現(xiàn)原來(lái)玩麗江有很多黑幕，且聽我一一道來(lái)。
開了房，第一時(shí)間把房費(fèi)交了，一個(gè)標(biāo)間120元一天(麗江古鎮(zhèn)里的價(jià)格都差不多，偶爾也有便宜的一兩家，不過(guò)相對(duì)環(huán)境可能會(huì)比較差一點(diǎn)。)交房費(fèi)的時(shí)候，老板很熱情問(wèn)我們準(zhǔn)備去哪里玩，這時(shí)候，我們聽說(shuō)了一個(gè)新名詞，名為“古城維護(hù)費(fèi)”，暈，我們玩還要幫助維護(hù)古城，這真是具有中國(guó)特色，不知道政府的錢不用來(lái)維護(hù)城市，是用來(lái)做什么的，而且價(jià)格還不便宜，80元每人，當(dāng)頭一棒就把我們打暈了，趕快和老板套近乎，終于聽到兩個(gè)好消息，第一：古城維護(hù)費(fèi)是可以逃的，有些風(fēng)景點(diǎn)是不查古城維護(hù)費(fèi)的，我們當(dāng)即決定，凡是要查古城維護(hù)費(fèi)的風(fēng)景點(diǎn)我們都不去。第二，木府是不查古城維護(hù)費(fèi)的，而且木府門票官價(jià)35元，通過(guò)客?？梢员阋?0元(后來(lái)才發(fā)現(xiàn)，原來(lái)隨便在街邊哪個(gè)店買都可以便宜10元，真不知道有幾個(gè)人是買正價(jià)進(jìn)去的)。通通搞定后，我們放下包裹就向木府出發(fā)了，具體的風(fēng)景我就不說(shuō)了，只能這樣說(shuō)，基本上可以值得了25元，打發(fā)時(shí)間不錯(cuò)。晚上我們?nèi)コ援?dāng)?shù)睾苡忻暮谏窖蚧疱?，真是血淚火鍋啊，肉和雜都不貴，40元一斤，但結(jié)賬下來(lái)嚇我一跳，一斤肉一斤雜收了我一百多，當(dāng)即就毛了，把單拿來(lái)一看，想跳樓，還有鍋底15元，碟子4元一個(gè)，餐巾紙除了送的一包外，另外的2元一包，碗筷兩元一副，素菜8元一份，唉，吃都吃進(jìn)肚子了，只有忍了?；氐焦沛?zhèn)去坐酒吧，去的一米陽(yáng)光酒吧，喝了瓶什么云南藏秘什么紅酒，498元一瓶，血都要噴出來(lái)了(后來(lái)才發(fā)現(xiàn)，這家是最貴的，我們?nèi)サ钠渌鼛准叶贾挥?00多300的樣子)，表演也很一般，郁悶的喝完就回去睡覺了。
第二天一早就起來(lái)了，因?yàn)閰⒓恿税⒗÷眯猩绲幕⑻鴯{香格里拉兩日游，價(jià)格是680元每個(gè)人，具體情況我就不說(shuō)了，只有四個(gè)字，千值萬(wàn)值。第一，純玩，一路上不購(gòu)物;第二，沿途風(fēng)光很好。吃的很一般，肉菜少素菜多，住的也很一般，不過(guò)玩得很開心，導(dǎo)游自稱村長(zhǎng)，帶團(tuán)帶得不錯(cuò)。
第三天回到麗江古鎮(zhèn)，因?yàn)橛信笥堰^(guò)來(lái)，聚在一起，他們當(dāng)?shù)赜信笥?，住的德興酒店，條件還行，但沒買單，到底多少錢我也不知道，當(dāng)晚被他們帶出去喝酒，去的小巴黎，當(dāng)看到那個(gè)紅酒才200多元一瓶的時(shí)候，直接想死。
第四天我們來(lái)到了束河，感覺耳目一新，麗江現(xiàn)在太商業(yè)了，束河還留有一點(diǎn)古老的氣息，喜歡清靜的朋友我這里說(shuō)一句，別住麗江古城了，來(lái)束河吧，真的很安靜，這里才真的是個(gè)悠閑的地方，又一次要找客棧了，這里發(fā)生了兩件趣事，第一，我們?cè)谡业臅r(shí)候，走累了，在街邊找了家賣耗牛肉的店買耗牛酸奶喝，五元一瓶，味道很好，最后在大家說(shuō)川普的時(shí)候發(fā)現(xiàn)了老板是自貢人，老板很熱情的介紹了一家客棧給我們，名字叫陽(yáng)光360，說(shuō)是條件不錯(cuò)，我們決定如果看到這家客棧了就去看看。我們隨便的走著，都不知道走到哪條街了，反正離城中心有點(diǎn)遠(yuǎn)了，找了幾家客棧，都比較便宜，有100的，有80的，有一家感覺還不錯(cuò)，但想到時(shí)間還早，所以想再看看有沒更便宜更好的，所以繼續(xù)向前走著，在路上遇到了一個(gè)人，男的，長(zhǎng)得不帥也不丑，開口就問(wèn)我們是不是要找地方住，然后就邀請(qǐng)我們?nèi)タ纯?，他很?huì)說(shuō)，說(shuō)了很多的優(yōu)點(diǎn)，我們不執(zhí)可否的和他去了，一進(jìn)門，看到招牌就笑了，原來(lái)這家就是陽(yáng)光360客棧。感覺環(huán)境很好，雖然沒傍水，但依著山，而且后面還有點(diǎn)小路可以上山頂，而且院子布置得也很細(xì)致，看得出來(lái)下了不小的功夫，老板不停的介紹著他客棧的優(yōu)點(diǎn)，但是他一報(bào)價(jià)，真的有點(diǎn)貴，標(biāo)間一晚報(bào)價(jià)兩百，我們用四川話商量著要不要住下，老板突然冒出來(lái)了一句四川話，你們是四川人嗦，雜個(gè)不早說(shuō)，害得我說(shuō)了半天的川普，一聽我們就笑了，搞半天他是成都人，老板很仁義的給我們打了個(gè)折(他要求不要外傳，所以我就不說(shuō)最終實(shí)價(jià)了，免得他生意不好做，你們來(lái)這自己去砍價(jià)吧)，我們決定就在這住下了，看看是不是象他說(shuō)的那么好。今天太晚了，明天繼續(xù)，明天再發(fā)點(diǎn)圖給大家看看，大家看看怎么樣。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇十四
夜場(chǎng)
心得體會(huì)
總結(jié)報(bào)告怎么寫？相信很多人都想知道吧？以下是小編為您整理的夜場(chǎng)心得體會(huì)總結(jié)報(bào)告相關(guān)資料，歡迎閱讀！
行政管理也需要與時(shí)俱進(jìn)，在當(dāng)今用工荒與新生代員工越來(lái)越多的情況下，既要確保工作順利進(jìn)行，又要員工的思想跟著企業(yè)文化走。很多以前很好的經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)不太適用，甚至?xí)鸬椒醋饔?。在這里關(guān)于行政管理，我淺談幾點(diǎn)自已在實(shí)際工作中總結(jié)出來(lái)較為好用的幾個(gè)方式，我將這些類似的方式叫做無(wú)聲管理。
我說(shuō)你就聽，我說(shuō)你就做，這本是老師對(duì)學(xué)生的要求，但用在管理上的時(shí)代已經(jīng)過(guò)去了?，F(xiàn)在員工的腦部活動(dòng)頻率和科學(xué)家們是差不多的，這是一種進(jìn)步，他們有了自己的觀點(diǎn)與自信。但很多管理者想不通的是，認(rèn)為自己說(shuō)的是百分百正確的，不需要太多討論。但往往正是這個(gè)時(shí)候，員工的思想就起了微妙的變化，日積月累起來(lái)，員工思想越來(lái)越遠(yuǎn)離管理者，管理者也養(yǎng)成了一種老師心態(tài)。
其實(shí)很簡(jiǎn)單，想說(shuō)服他人，首先問(wèn)他問(wèn)題，然后傾聽，在傾聽過(guò)程中找出能說(shuō)服他的點(diǎn)，這個(gè)點(diǎn)找到后，將會(huì)事半功倍。日積月累起來(lái)，員工的思想管理者將很容易駕馭。
如果員工犯了一些小錯(cuò)誤，或者有做的不到位，管理者看到了并指出其錯(cuò)誤在哪，或沒做到位的在那，然后員工去改正。但這時(shí)你會(huì)發(fā)現(xiàn)，員工下次這些小錯(cuò)誤依然會(huì)繼續(xù)的犯。其實(shí)我們可以更好的解決。舉一個(gè)例子，一位保潔阿姨在打掃的時(shí)候?qū)甙逊旁诹穗娞蓍T邊上，看起來(lái)很影響美觀，這時(shí)候你什么都不要說(shuō)，幫他把掃把放到不影響美觀的地方，然后默默走開，你會(huì)發(fā)現(xiàn)這位保潔阿姨不再會(huì)犯同樣的錯(cuò)誤了。
員工冷冰冰的對(duì)待客人，精神狀態(tài)欠佳或者很容易發(fā)脾氣，在這個(gè)時(shí)候，你需要問(wèn)問(wèn)自己，自己有沒有隨時(shí)保持微笑。微笑的力量有多大，很多人不太在意，為了說(shuō)明微笑在管理中的作用，我引用一個(gè)很經(jīng)典的實(shí)驗(yàn)，一個(gè)人在一群人面前打一個(gè)哈欠，之后在接下來(lái)的幾分鐘里會(huì)有接二連三的人不知不覺的開始打哈欠。我想反之微笑也一樣，做為一名管理者，你的微笑可以帶動(dòng)下面所有員工的心情。
錯(cuò)誤這個(gè)東西是每個(gè)人都會(huì)犯的，是不可避免的，也是工作有所進(jìn)步的推動(dòng)力。當(dāng)下屬犯了錯(cuò)誤時(shí)，下屬心里也知道自己犯了錯(cuò)，那么這時(shí)就原諒他，什么都不用說(shuō)，讓他自己心里要求自己改正比管理者要求他改正較果更好。
管理者如果在工作中經(jīng)常做到無(wú)聲勝有聲的話，那么恩威并濟(jì)去管理就非常容易了?！岸鳌?，因?yàn)闊o(wú)聲而使員工感受到真誠(chéng)，因?yàn)闊o(wú)聲而使員工內(nèi)心與管理者的內(nèi)心形成共震，并拉近心與心的距離?！巴?，因?yàn)闊o(wú)聲而使員工印象更深刻，因?yàn)闊o(wú)聲員工會(huì)更加集中注意力，并會(huì)自己要求自己做得更加完美。
在工作我們可以總結(jié)出很多很微妙的東西出來(lái)，而這些微妙的東西正是新時(shí)期里管理成功的關(guān)鍵所在。
1、先穩(wěn)定她們的基礎(chǔ)保障，其實(shí)她們也不想動(dòng)奔西跑。
2、保護(hù)好她們的權(quán)益，她們很現(xiàn)實(shí)但也很需要呵護(hù)，所以要讓她們知道公司很重視她們。
3、關(guān)系她們的并在可能條件下提供統(tǒng)一住宿、與統(tǒng)一培訓(xùn)、這樣就可以統(tǒng)一管理、
4、她們年齡都不大，所以她們也需要一個(gè)學(xué)習(xí)的空間，讓她們學(xué)到她們最需要的東西如：溝通學(xué)、顧客消費(fèi)心理等專業(yè)知識(shí)。
5、可以統(tǒng)一著裝這樣她們可以感覺到她們是這個(gè)公司的一份子。不是另類!
除了要管理好現(xiàn)有的公關(guān)小姐，還要源源不斷的引進(jìn)新的資源，不定期組織新的佳麗進(jìn)場(chǎng)，然后自然淘汰掉無(wú)法在本場(chǎng)所體現(xiàn)自身價(jià)值的佳麗。引進(jìn)——管好——淘汰...這是個(gè)循序漸進(jìn)而有不斷重復(fù)上演的過(guò)程，這將成為一家夜總會(huì)成敗的關(guān)鍵因素。
ktv——公關(guān)的四能、五有、六善、十不準(zhǔn)、十化說(shuō)得很具體。她們與客人是相互相存的，公關(guān)流動(dòng)性大不可避免，這取決于k場(chǎng)人性化管理，生意好壞等等。她們是老板的財(cái)富。
四能：能說(shuō)、能唱、能喝、能跳
五有：有組織、有紀(jì)律、有素質(zhì)、有職業(yè)道德
六善：善解人意、善于溝通、善于表現(xiàn)、善于攻守、善結(jié)情緣、善待小費(fèi)。
十不準(zhǔn)：
1、服從管理、安排、不準(zhǔn)與上司發(fā)生爭(zhēng)吵，出言不遜。
2、不準(zhǔn)挑選、冷落客戶、工作中不得顯出厭煩的姿態(tài)和神情。
3、不準(zhǔn)在房?jī)?nèi)接聽外界電話
4、不得用惡劣語(yǔ)氣指揮、訓(xùn)斥員工
5、不準(zhǔn)與客人爭(zhēng)搶唱歌、隨意插播歌曲
6、不準(zhǔn)欺騙客戶
7、不準(zhǔn)對(duì)客人說(shuō)公司不是及泄露公司機(jī)密
8、不準(zhǔn)在客戶面前數(shù)落上司，同事的不是
9、不準(zhǔn)偷 騙客人財(cái)務(wù)、與客人發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)、對(duì)罵、甚至糾纏
10、不準(zhǔn)向客人額外索取小費(fèi)或追加小費(fèi)
十化：形象包裝專業(yè)化、公眾場(chǎng)所文雅化、隊(duì)列行走整齊化、入房受選禮節(jié)化、坐臺(tái)服務(wù)全面化、。
二:對(duì)于公關(guān)小姐，不外乎以下三條：
1：感情的拉攏。也就是在她們的生活中給予力所能及的幫助，使其能夠感受到家人般的溫暖。用心去關(guān)愛她們，讓她們感到你是最可靠的人，最值得信任的人，對(duì)你的話深信不疑。
2：金錢的誘惑。作為女人來(lái)說(shuō)，大部分都是在走投無(wú)路的情況下才干這一行的，她們需要的是鈔票，人為財(cái)死，鳥為食亡。只要能讓她掙到錢，掙很多錢，她會(huì)不聽你的嗎?怕是趕也趕不走吧。
3：武力的鎮(zhèn)壓。(一般不要使用)這是一條下下之策，是用來(lái)對(duì)付那種很飆，不聽話的小姐的。到了我們沒有辦法控制她，而她給集體造成了很壞的影響的時(shí)侯只有教訓(xùn)教訓(xùn)她了。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇十五
隨著社會(huì)的不斷發(fā)展，調(diào)研已經(jīng)成為企事業(yè)單位日常工作中不可或缺的一環(huán)。調(diào)研能夠幫助企業(yè)了解市場(chǎng)需求、產(chǎn)品定位等重要信息，為企業(yè)制定正確的發(fā)展戰(zhàn)略提供有效的支持。在我參與調(diào)研工作的過(guò)程中，我不斷學(xué)習(xí)、總結(jié)，積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在本文中，我將對(duì)調(diào)研報(bào)告總結(jié)的心得體會(huì)進(jìn)行一一歸納和總結(jié)。
首先，調(diào)研過(guò)程中的問(wèn)題意識(shí)十分重要。調(diào)研的目的是了解市場(chǎng)需求和消費(fèi)者意愿，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提供解決方案。因此，在調(diào)研報(bào)告總結(jié)中，我始終強(qiáng)調(diào)問(wèn)題的重要性，而不僅僅是對(duì)已有信息的簡(jiǎn)單復(fù)述。我通過(guò)對(duì)調(diào)研過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行分析和總結(jié)，提出相應(yīng)的解決方案，為企業(yè)提供有針對(duì)性的改進(jìn)意見。這樣的調(diào)研報(bào)告總結(jié)能夠幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)自身存在的問(wèn)題，并通過(guò)改進(jìn)來(lái)提高自身競(jìng)爭(zhēng)力。
其次，在調(diào)研報(bào)告總結(jié)中，數(shù)據(jù)分析是重要的一環(huán)。數(shù)據(jù)是調(diào)研的核心，也是分析問(wèn)題和做出決策的基礎(chǔ)。在我參與調(diào)研工作中，我注重對(duì)數(shù)據(jù)的細(xì)致分析和整理，提取其中的關(guān)鍵信息，并建立合理的數(shù)據(jù)模型和分析圖表來(lái)展示數(shù)據(jù)的分布和趨勢(shì)。通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的深入分析，我能夠更準(zhǔn)確地判斷市場(chǎng)需求和消費(fèi)者心理，為企業(yè)提供科學(xué)合理的決策支持。
此外，在調(diào)研報(bào)告總結(jié)中，結(jié)合市場(chǎng)環(huán)境和行業(yè)狀況來(lái)分析，能夠提高調(diào)研報(bào)告的價(jià)值。調(diào)研活動(dòng)不是孤立的，它始終是在特定的市場(chǎng)環(huán)境和行業(yè)狀況下進(jìn)行的。因此，我在調(diào)研報(bào)告總結(jié)中，總是注重將調(diào)研結(jié)果與市場(chǎng)環(huán)境和行業(yè)狀況相結(jié)合，從宏觀和微觀的角度來(lái)分析問(wèn)題。這樣的分析能夠更加準(zhǔn)確地判斷市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì)和行業(yè)的發(fā)展方向，為企業(yè)提供戰(zhàn)略指導(dǎo)。
最后，將調(diào)研報(bào)告總結(jié)中的問(wèn)題和解決方案結(jié)合起來(lái)，形成有針對(duì)性的建議和措施，是我在參與調(diào)研工作中的一貫做法。調(diào)研不僅僅是為了發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，更重要的是為企業(yè)提供對(duì)策和措施。在調(diào)研報(bào)告總結(jié)中，我總是基于實(shí)際情況提出具體的建議和措施，而不是泛泛而談。這樣的調(diào)研報(bào)告總結(jié)能夠更好地幫助企業(yè)制定戰(zhàn)略和優(yōu)化流程，提高企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
總而言之，調(diào)研報(bào)告總結(jié)是調(diào)研工作的重要環(huán)節(jié)，通過(guò)對(duì)問(wèn)題的分析、數(shù)據(jù)的挖掘、市場(chǎng)環(huán)境的考察以及建議和措施的提出，為企業(yè)提供了有效的決策支持。在我參與調(diào)研工作的過(guò)程中，我不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)，提高了自己的調(diào)研能力。希望在今后的工作中，能夠繼續(xù)不斷提升自己的調(diào)研水平，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
下南洋心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)篇十六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我謹(jǐn)向您匯報(bào)我入職以來(lái)的心得體會(huì)，以幫助您了解我個(gè)人的成長(zhǎng)和進(jìn)步。
一、入職背景
我于2023年3月1日正式加入公司，擔(dān)任您的團(tuán)隊(duì)中的一名成員。在此之前，我在一家相似的公司擔(dān)任過(guò)類似職位，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。我選擇公司作為我的新雇主，看中其在行業(yè)內(nèi)的領(lǐng)先地位和廣闊的發(fā)展前景。
二、工作內(nèi)容與目標(biāo)
自入職以來(lái)，我主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理和協(xié)調(diào)工作。我積極參與到公司的各個(gè)項(xiàng)目中，幫助團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。我努力提高自己的專業(yè)技能，以更好地適應(yīng)公司的工作節(jié)奏和要求。
三、心得體會(huì)
入職以來(lái)，我經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)，但同時(shí)也收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。我學(xué)會(huì)了如何有效地管理項(xiàng)目，如何與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通，以及如何在壓力下保持冷靜和專注。我明白了只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己，才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中立足。
四、自我評(píng)價(jià)
在工作中，我始終保持敬業(yè)和積極的態(tài)度，盡我最大的努力來(lái)完成分配給我的任務(wù)。我始終主動(dòng)尋找提高自己的機(jī)會(huì)，不斷提升自己的技能。我相信，通過(guò)我的努力，我能夠?yàn)楣咀龀龈蟮呢暙I(xiàn)。
五、總結(jié)與展望
回顧我的入職經(jīng)歷，我深感收獲頗豐。我不僅在專業(yè)技能上有了提升，也在團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通中取得了進(jìn)步。我期待未來(lái)能夠在公司繼續(xù)發(fā)展，為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。
再次感謝您給予我這個(gè)機(jī)會(huì)，讓我加入您的團(tuán)隊(duì)。我期待在未來(lái)的日子里，與您和我的團(tuán)隊(duì)一起，共同實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)。
謹(jǐn)致敬意，
[您的名字]
2023年5月12日