優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能(通用23篇)

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    心得體會是個人在學(xué)習、工作或生活中所獲得的經(jīng)驗和感悟的總結(jié)。寫心得體會時,可以在開頭引入引人入勝的故事或事件,增加親和力。以下是我的一些心得體會,供大家參考。第一,通過長時間的學(xué)習和實踐,我深刻認識到努力付出是成功的關(guān)鍵;第二,積極主動地參與各種活動能夠鍛煉自己的能力和拓寬自己的視野;第三,與他人的溝通和交流是增進理解和促進發(fā)展的重要途徑。希望這些心得體會對大家有所幫助,希望大家也能將自己的心得體會記錄下來,與他人分享。
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇一
     5月21日,風和日麗,陽光明媚,鄲城縣中小學(xué)“三項工程”總結(jié)表彰會在英博學(xué)校隆重召開,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)校長代表、各縣直學(xué)校負責人等近300人參加會議,教體局局長劉現(xiàn)營、副局長王平崇參加會議并作重要講話。
     首先,與會人員自由觀摩英博學(xué)?!叭藤|(zhì)疑解疑”課堂教學(xué)、校園文化建設(shè)、大課間活動;查看教案、作業(yè)、教研活動、主題班會、團隊活動記錄等展臺。王平崇局長巡看了各班課堂教學(xué),對學(xué)生良好的三姿、規(guī)范的課堂展示、教師簡明扼要的點撥、師生振奮昂揚的精神風貌給予好評。并鼓勵學(xué)校把好的教學(xué)經(jīng)驗和鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師多交流,開展送教下鄉(xiāng)活動。
     隨后,召開總結(jié)表彰會議。會上,通報了“三項工程”星級學(xué)校評定結(jié)果,宜路一中等33所掛星、升級學(xué)校受到表彰,分別頒發(fā)獎匾;寧平陳堂小學(xué)等4所“三項工程”開展不力學(xué)校受到降星批評;對巴集中心小學(xué)等12所“三項工程”鞏固較好學(xué)校提出表揚。
     會上,劉現(xiàn)營局長強調(diào),要有堅持的精神,把“三項工程”堅持下去,做實、做細、做小。就抓好閱讀教學(xué),創(chuàng)建書香校園提出創(chuàng)新使用學(xué)校圖書室,把圖書室搬進班級、走廊、辦公室,隨時供師生閱讀的建議。劉現(xiàn)營局長說,“三項工程”抓實抓好,對鄲城學(xué)校發(fā)展、孩子發(fā)展功德無量。要加強基層學(xué)校教研工作,教研員每月要上報全鄉(xiāng)目標檢查、量化評比名次分數(shù),用事實說話,求真務(wù)實。并對英博學(xué)校和全縣各校分享“三項工程”成果,對鄲城教育做出的貢獻表示感謝。
     聆聽了劉局長的講話,使我精神鼓舞,明確了今后工作的思路,那就是,三項工程就是常規(guī)教學(xué),在今后的工作中,我一定把劉局長講話精神貫徹到實際工作中來,改變思路,以“新,細,實”三字工作要求我們自己。以“深化改革,提高教學(xué)質(zhì)量”“創(chuàng)新方式,改進方法,提高德育水平”“落實責任,嚴防死守,確保校園安全”“抓根本,破難題,管理上臺階”等文件精神為指導(dǎo),扎扎實實搞好本學(xué)年的教育教學(xué)工作。以實際行動回報關(guān)心和支持我校發(fā)展的各級領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生家長。
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇二
     清代學(xué)者劉熙載在《藝概》中說:“文以識為主,認題立意,非識之高卓精審,無以中要?!薄白R”高則文高,“識”低則文低,文章的好壞取決于作者識見的高低。領(lǐng)導(dǎo)講話稿作為文秘人員代領(lǐng)導(dǎo)立言的公務(wù)文書,其“識”有著更為豐富和復(fù)雜的內(nèi)涵,不僅僅包含對客觀事理的直接認識,并且還包含對領(lǐng)導(dǎo)、場合、文體規(guī)律等方面的間接認識?,F(xiàn)就領(lǐng)導(dǎo)講話稿寫作之“識”略加探討,以期加深對該公務(wù)文書寫作規(guī)律的認識。
     一、事理之識——探求本質(zhì)性
     領(lǐng)導(dǎo)講話稿是供領(lǐng)導(dǎo)人在公務(wù)活動中發(fā)表講話時所用的書面材料,往往是因事而發(fā),由事而作,或論理或敘事,或以事證理,或以理論事,其功用無非是給人以啟迪,給人以思想,給人以指導(dǎo),給人以鼓舞和力量,是為需要而作,目的在于解決實際問題,推動工作有序開展。所以,寫作領(lǐng)導(dǎo)講話稿首要前提是要研究工作,并且,僅有對事物的研究越接近本質(zhì),越貼合事物運行規(guī)律,寫出的領(lǐng)導(dǎo)講話稿實際功用才能越明顯。
     抓本質(zhì),關(guān)鍵是要用聯(lián)系、發(fā)展、全面、辯證的觀點去認識和分析客觀事物。一要上高度。也就是把所要表述的工作放到一個大背景下,放到事物發(fā)展進程中,放到全局工作中去鳥瞰,立體挖掘,透過大局看小情,立足小情顧大局,發(fā)現(xiàn)其深刻意義。二要求深度。也就是善于對所掌握的情景進行分析、綜合、概括,去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里,總結(jié)出必然的、內(nèi)在的、本質(zhì)的、規(guī)律性的東西。三要拓廣度。也就是把所掌握的情景進行縱橫延伸,在縱向延伸中找出其發(fā)展的軌跡,在橫向延伸中找出其與其他工作的結(jié)合點,從而確定其所蘊含的意義。四要換角度。也就是從不一樣角度認識這一工作。換個角度,就對工作的認識多一分的理解,對工作的認識也就更為全面,主次矛盾也就易于分清、辨明。多角度地進行思考,工作本身所具有的內(nèi)涵就會被全方位地認識和挖掘出來,本質(zhì)屬性也就更容易把握。
     二、領(lǐng)導(dǎo)之識——到達同一性
     的句子,富于哲理性的言詞;對語言幽默、談笑風生、富于吸引力風格的,用語要帶有幽默感,注意使用輕快的語言和趣味味的材料。
     三、受眾之識——構(gòu)成互動性
     異常要研究受眾的心理、想法、愿望,看他們對某一問題心里是怎樣想的,哪些方面是他們最關(guān)心和擔心的,敏銳地抓住群眾思想脈搏,有針對性地加以解疑釋惑,從而牢扣群眾心中繃得最緊的弦。
     四、場合之識——把握適宜性
     俗話說“到什么山上唱什么歌”,說的是領(lǐng)導(dǎo)講話要看場合,順應(yīng)場合的特點和氣氛,采取得體的方式準確表述。
     一要繁簡適宜。總的來說,領(lǐng)導(dǎo)講話要言簡而意豐,但繁與簡是相對而言的,該繁時過簡,讓人覺得意猶未盡,而該簡時過繁,讓人覺得畫蛇添足,要根據(jù)場合恰當把握。如主體報告,對工作要條分縷析,沒有較長篇幅是難以完成的;而強調(diào)講話只需點明觀點即可,毋需長篇大論。二要言語得體。不一樣場合采取不一樣的語氣,如一些法定工作會議(黨代會、人代會等)就要求采用莊重嚴肅的語氣,而在宴會、歡迎會上的講話則要求采用輕快或熱烈的語氣。三要情理交融。理性決定文稿的價值,感性決定文稿的魅力,情理孰重孰輕,還是要分場合。如總結(jié)匯報類講話,要以理性為主;而表彰先進典型類講話,則要飽含活力。
     五、文體之識——掌握規(guī)律性
     領(lǐng)導(dǎo)講話稿的文體規(guī)律主要表此刻四個方面:一是體式上的規(guī)范性。領(lǐng)導(dǎo)講話稿主要作用于人的理智,其表述應(yīng)貼合人們特定的認知習慣,而這種認知習慣在長期的寫作實踐中,構(gòu)成了相對固定的寫作格式,既包括資料的組成部分,也包括形式和外在結(jié)構(gòu),這種規(guī)范的體式,是長期寫作經(jīng)驗的結(jié)晶。如:工作部署類的講話通常有三個部分:為什么干、干什么和怎樣干,這種結(jié)構(gòu)安排貼合資料要求,也貼合人們的思維規(guī)律,其框架具有模式性。所以,領(lǐng)導(dǎo)講話稿寫作一般應(yīng)規(guī)范嚴謹,這是它的共性,但也不否認其應(yīng)有個性,這是實現(xiàn)良好效果的途徑。一篇好的文稿,應(yīng)當是整體規(guī)范完整下的個性突出,或是個性突出中的規(guī)范完整。二是文體上的中介性。講話稿以聲音為媒介傳遞信息,兼有公文和演講詞的特點。在體現(xiàn)公文的特點上,講話稿具有必須指導(dǎo)作用和行政約束力;體此刻演講詞的特點上,講話稿經(jīng)過新穎深刻的見解和令人信服的事例來打動聽眾,具有生動、吸引聽眾的特點。
     ,都要依次有序進行;在結(jié)構(gòu)設(shè)計上,就是在層次分明的前提下,結(jié)構(gòu)的展開應(yīng)當是一個有序的、有規(guī)律的漸進過程,我們所說的“層層剝筍”、“步步深入”、“循序漸進”、“有條不紊”等就是結(jié)構(gòu)邏輯的要求和規(guī)范。
     “長袖善舞,多財善賈”。寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿不是一件易事,需要下功夫“積學(xué)以儲寶”,增進各方面之“識”?!白R”之愈多愈深,并融會貫通,寫講話稿才能“胸有成竹”,一語中“要”,到達領(lǐng)導(dǎo)滿意、受眾理解、社會效果最佳的目的。
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇三
     20xx年初,xx同志在xx開發(fā)區(qū)工作委員會擴大會議上的總結(jié)講話,我們街道x書記的主持下召開了關(guān)于學(xué)習了x書記講話精神的重要會議,在會議上我認真的聽了xx閱讀的x書記的講話內(nèi)容,通過學(xué)習對x書記的發(fā)言有了一些心得與體會。
     x書記在會議上主要對開發(fā)區(qū)堅持以發(fā)展為綱,以招商為要,以民生為本,主動對接沿海產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,積極融入東北振興,突出抓好項目建設(shè),促動經(jīng)濟社會保持了增速加快、效益提升、民生改善的良好態(tài)勢,回顧過去一年的工作通過“六個十足”概況總結(jié)了開發(fā)區(qū)經(jīng)濟發(fā)展情況,促進了思想的大解放、觀念的大更新、環(huán)境的大優(yōu)化,更重要的是趟出了路子、創(chuàng)造了經(jīng)驗、堅定了信心、凝聚了力量。我覺得這幾點要求我有著很大的督促與警示作用,我如果能夠把x書記提的幾點要求做好我的工作同樣也能做好,因為我負責街道民政工作,服務(wù)的對象是轄區(qū)困難群眾和殘疾人,x書記說機關(guān)干部要樹立兩個服務(wù)意識,一個是為基層的服務(wù)意識,第二個就是服務(wù)大局的意識。同樣的,我也應(yīng)該這樣,困難居民需要我?guī)椭麄兘鉀Q問題,處理問題,協(xié)調(diào)問題,工作中遇到困難,我也要勇于沖上去。x書記在講話上還強調(diào)了辦好十件實事,推進幸福生活引領(lǐng)區(qū)建設(shè),這十件事我們居民的生活息息相關(guān),我一定認真結(jié)合實際扎實領(lǐng)會把民生工作落實到位。要堅持民生優(yōu)先、服務(wù)為先、基層在先,加強和創(chuàng)新社會管理。
     x書記在會議上提出一個“六個堅持、六個反對”作為對大家的要:
     1、堅持開放,反對保守。
     2、堅持實干,反對空談。
     3、堅持細節(jié),反對籠統(tǒng)。
     4、堅持謙虛,反對自滿。
     5、堅持熱情,反對冷漠。
     6、堅持高效,反對拖沓。
     通過這幾點要求我們工作人員更要團結(jié)一心,提高自己的工作能力,x書記提的上面六點點要求我覺得同樣也是對我的要求,因為任何一件事情首先都要有開拓思想,有了開拓思想之后才有達到這個目標的標準,為了達到這個標準就要分配各自的責任,有了責任才能更好的達到目標所能創(chuàng)造的績效,我覺得x書記正是在教我怎樣做事,如何做人,要按照x書記說的標準去要個要求自己,按照x書記說的責任去承擔自己要承擔的責任,樹立好自己的責任心,認認真真做人、做事、做工作。我一定能夠按照講話中的要求去充實自己,做好自己的本職工作的同時去努力學(xué)習,汲取對自己工作有用的知識,更好的用于工作當中。
     通過學(xué)習,我深刻的體會到了領(lǐng)導(dǎo)的良苦用心,一切為了開發(fā)區(qū)更好的發(fā)展,我會緊跟領(lǐng)導(dǎo)思路,學(xué)習與體會領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,嚴格要求自己,并在以后的工作中不斷學(xué)習與進步。
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇四
     體會領(lǐng)導(dǎo)意圖,貫徹領(lǐng)導(dǎo)講話精神,有如下心得:
     體會一,學(xué)有所獲。通過領(lǐng)導(dǎo)深入淺出地講解,既豐富了知識,開拓了視野,又拓寬了思路,調(diào)適了心理,為今后管理能力的提高打下了堅實的理論基礎(chǔ)。
     體會之二,學(xué)有所悟。領(lǐng)導(dǎo)在會上提到要重視人才培養(yǎng)、強化管理,主要是對我們?nèi)粘9芾硖岢龅囊?。要?nèi)強素質(zhì)、外樹形象,就是要求我們要不斷學(xué)習,提高自身素質(zhì)。大事要干對干好,小事要做細做精。要培養(yǎng)敬業(yè)敬事的態(tài)度和團隊意識,嚴于律己,不斷增加自己的才干。要干一行、愛一行、鉆一行的敬業(yè)精神,不斷超越自我。通過學(xué)習培訓(xùn),懂得了“要待人以寬,要有容人之量,你的胸懷有多寬,事業(yè)就有多大”,不要患得患失,不要斤斤計較,要多做奉獻,多講付出,培養(yǎng)良好的道德情操,堅持以坦誠的胸懷團結(jié)人。
     體會之三,學(xué)有所思。人才、敬業(yè)精神和團隊精神是干好事業(yè)的基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)要求我們大家珍惜在一起共事的機會,互相尊重,不搞不團結(jié)。是的,團隊的凝聚力是成功的保障,相傳佛教創(chuàng)始人釋迦牟尼曾經(jīng)問他的徒弟:“一滴水怎樣才能不干涸?”徒弟們面面相覷,無法回答。釋迦牟尼說:“把它放到大海里去?!眰€人再完美,也就是一滴水,一個團隊、一個優(yōu)秀的團隊就是大海。
     體會之四,學(xué)有所感。有這樣一句話:“二十一世紀有四種人最容易被淘汰,一是知識老化的人;二是技能和素質(zhì)單一的人;三是單打獨斗的人;四是不愿學(xué)習、不會學(xué)習的人。”因此學(xué)習是一種政治責任,是伴隨在終身工作和生活中的,要持之以恒。學(xué)習也是一種能力,人與人的差別就在于學(xué)習能力上的差別。學(xué)習理論的目的在于指導(dǎo)實踐,是為了提高能力,更好地發(fā)展。要學(xué)以致用,光會用還不夠,還要敢于創(chuàng)新,我們應(yīng)不斷總結(jié),不斷創(chuàng)新,只有敢于創(chuàng)新,敢于承擔責任,才能使辦法總比困難多,只有利用我們已有的經(jīng)驗,利用智慧,發(fā)揚沒有條件創(chuàng)造條件也要上的精神,才能把項目做好。管理工作說簡單也簡單,說復(fù)雜也復(fù)雜。如若你按部就班地機械的去工作,只滿足于崗位工作的基本完成,那當然簡單。如若你站在更高的高度,如何在完成本職工作的同時,努力探索管理經(jīng)驗,適時應(yīng)用現(xiàn)代管理理念,那將是一件復(fù)雜的事情。如何做到這一點,惟有自身素質(zhì)的全面提升,如何提升,學(xué)習就顯得十分重要,要樹立終生學(xué)習的思想。除了學(xué)習書本知識外,管理經(jīng)驗的積累尤為顯得重要,如何積累,一方面要虛心向別人求教,汲取他人成功的管理經(jīng)驗直接為我所用,另一方面靠自己慢慢摸索,在實踐中,逐步總結(jié)、探索出更為有效的做法。只有這樣,才能應(yīng)對發(fā)展的環(huán)境和勝任不斷變化的工作?,F(xiàn)代職場中并不缺少有能力的人,而是缺少責任與能力并存的人。只有責任,才能讓每個人擁有勇往直前的勇氣,才能使每個人產(chǎn)生強大的精神動力,才能使每個人積極投入到工作中去,并將自己的潛能發(fā)揮到極致。只有那些勇于承擔責任的人才有可能被賦予更多的使命,才有資格獲得更大的榮譽。在管理工作中,我們要做一個有責任心的人,力爭把細節(jié)做到完美。并在責任感的驅(qū)使下,積極挖掘自我潛能,更加勇敢、堅韌和執(zhí)著,從而充滿激情地勤奮工作。
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇五
     陽春三月,萬象更新。我有機會走進了市委黨校的課堂,成為一名第xx期中青班的學(xué)員,我的心情無比激動。在開學(xué)典禮上,我認真聆聽了市委副書記杜偉同志作的開學(xué)動員報告后,感悟頗多。杜書記在動員講話中要求學(xué)員要堅定理想信念,提高領(lǐng)導(dǎo)干部強烈的問題意識,主動適應(yīng)新常態(tài),并從“為什么要增強問題意識、增強什么樣的問題意識、怎樣增強問題意識”三個方面進行了全面的闡述,他的講話,主題鮮明,要求明確,內(nèi)容全面,含義深遠,具有很強的理論性、思想性和時代性,對我們有非常強烈的啟迪和指引作用。
     一、領(lǐng)導(dǎo)干部必須在增強問題意識上下功夫。
     問題意識是領(lǐng)導(dǎo)干部的一項基本素養(yǎng),需要我們在勤學(xué)、善思、篤行中不停修煉,不斷增強發(fā)現(xiàn)問題的敏銳性、分析問題的深刻性、解決問題的實效性。在全面深化改革、開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面的新形勢下,領(lǐng)導(dǎo)干部必須有發(fā)現(xiàn)問題的敏銳、正視問題的清醒、解決問題的自覺。必須及時地發(fā)現(xiàn)問題、分析問題并迅速采取正確的方法去解決問題,碰到難題敢于知難而上,遇到矛盾主動化解,千方百計把問題解決在萌芽狀態(tài)、解決在職責范圍之內(nèi)。
     二、領(lǐng)導(dǎo)干部必須在提高解決問題的能力上下功夫。
     一是要客觀地看問題和發(fā)現(xiàn)問題,煉就一雙洞察問題的火眼金睛,拓寬視野看世界、看中國,看歷史、看未來,善于發(fā)現(xiàn)存在的問題,掌握解決問題的主動。二是要辯證地看待問題和分析問題,弄清問題性質(zhì)、把握癥結(jié)所在,找到解決問題的正確路徑和方法。三是全面地看問題,要全面掌握和學(xué)會聯(lián)系的思維、系統(tǒng)的思維和立體的思維,以寬視野、多角度、全方位、大統(tǒng)籌的思路,綜合施策、綜合施治,尋找到解決問題的具體措施和辦法。
     在黨校學(xué)習的3個月里,我將按照杜書記提出的要求,“帶著問題來,在學(xué)習研究的過程中要認真讀原著,善于運用馬克思主義方法論,運用唯物辯證法來認識問題、分析問題、解決問題,不斷提高自己的政治理論水平和思想政治素質(zhì)”,切實增強責任感,努力提高自己的學(xué)習力,力爭開啟發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的新境界。珍惜機會,認真學(xué)習,爭做會學(xué)善思活用的優(yōu)秀學(xué)員!
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇六
    學(xué)習了總經(jīng)理xx在潞安工程公司中層干部大會上的講話,我深受啟發(fā)和鼓舞,作為一名工程技術(shù)人員,我深感責任重大,同時感受頗多,主要有如下幾點:
    必須把思想統(tǒng)一到建設(shè)既強又大的國際化新潞安的總體奮斗目標上來。在實際工作中要認清形勢,尊重規(guī)則,以公司發(fā)展為大局,樹立全公司一盤棋的思想,把全部身心放在公司的發(fā)展上,一定要把公司的形象擺在第一位。把工程公司的持續(xù)穩(wěn)定和健康發(fā)展,當作我們的生命線,當作現(xiàn)在工作的頭等大事和第一責任。以此為中心來思考和安排我們的各項工作。
    團結(jié)是公司發(fā)展的基礎(chǔ),只有團結(jié)才能實現(xiàn)發(fā)展,團結(jié)是一個企業(yè)無形的但最具有價值的核心競爭力。作為公司的一員,應(yīng)該找準自己的位置,自覺樹立團結(jié)合作意識,嚴于律已,寬以待人,形成團結(jié),凝聚力量。一切不利于發(fā)展的話不說,不利于發(fā)展的事不做,自覺維護公司形象。
    學(xué)習者智,學(xué)習者強,學(xué)習者勝。學(xué)習工作化,工作學(xué)習化已經(jīng)成為一種新的工作業(yè)態(tài)。在工作中要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習,向同事學(xué)習,向書本學(xué)習,向工人學(xué)習。熟悉預(yù)算定額,清單,工程量的計算規(guī)則。深入工地,了解施工過程。要徹底摒棄畏難情緒,要勤學(xué)多問,在工作中耐心,細心,不急不躁,保證工作質(zhì)量和效率。勤于思考,勤于鍛煉,因為業(yè)精于勤,荒于嬉;行成于思,毀于隨。
    堅決克服不思進取、得過且過的心態(tài)。把工作標準調(diào)整到最高,精神狀態(tài)調(diào)整到最佳,自我要求調(diào)整到最嚴,認認真真、盡心盡力、不折不扣地履行自己的職責。決不消極應(yīng)付、敷衍塞責、推卸責任。養(yǎng)成認真負責、追求卓越的良好習慣。不折不扣保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
    責任是一種義務(wù),更是一種使命。要有高度的責任感和使命感,愛崗敬業(yè),恪盡職守,兢兢業(yè)業(yè)做事,踏踏實實工作,勇于進取,擅于創(chuàng)新,不僅對自己的工作切實負起責任,而且能結(jié)合工作實際發(fā)揮自己的潛能,在遇到困難時不推諉,不退縮,知難而進,以堅忍不拔的信心和勇氣去攻堅克難,努力把工作做到盡善盡美。
    總之,我要以求真務(wù)實的進取精神和腳踏實地的工作態(tài)度,找準公司發(fā)展和自身崗位的結(jié)合點,開拓創(chuàng)新,為公司持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇七
     每次學(xué)習趙總講話都會有新的心得體會和新的想法,激勵我在工作上前進和奮斗。今年學(xué)習了趙總的年終講話,體會和心得尤其如此。認為我們今年在工作中要緊跟趙總的步伐和聽從趙總的正確指揮,努力奮進,開創(chuàng)我們大魯南的新輝煌。
     我認為我們要想大力發(fā)展我們公司,促進我們公司事業(yè)的發(fā)展,最終使我們魯南走向輝煌,就需要我們跟在趙總正確的領(lǐng)導(dǎo)下,努力工作,積極發(fā)揚我們偉大的魯南精神。使我們的公司新的成功邁向更高的成功,從一個輝煌走向新的輝煌,最終讓我們的企業(yè),我們的隊伍走向新的希望,變得更加強大和富強。所以我們在以后的工作中要努力地奮斗,要緊緊地團結(jié)起來,要負起責任抓好一下工作要點。
     在安全上,我們要抓好安全工作。安全工作是我們所有工作的重點,也是我們做好生產(chǎn)工作的前提。所以我們要認識到安全工作在我們生產(chǎn)和生活中的重要性,要切實地抓好我們的安全工作,使我們的生產(chǎn)在安全的前提下順利地、安全地運行。同時,我們還要明白安全工作還是我們節(jié)約的一個重要方面,是我們工作中最節(jié)約的部分。正是從這個方面說,我們要要求好我們的職工和我們自己,認識到工作的重要性和必要性。使我們的安全工作在我們?nèi)粘9ぷ髦星袑嵉芈鋵嵠饋?。促進我們生產(chǎn)的良好運行,促進我們生產(chǎn)的節(jié)約。
     抓好員工的思想工作,對我們來說是很要必要的,我們要重視這方面的工作。我認為要想保證我們生產(chǎn)工作的順利進行和安全工作的順利開展,就必須保證好和做好員工的思想工作,使員工認識到自己工作的重要性。因為我們的員工是我們生產(chǎn)一線工作的實施者,是我們生產(chǎn)一線的勞動者,是我們問題的發(fā)現(xiàn)和回饋者。所以我們員工思想認識正確了、明確了,我們車間里無論是安全工作、生產(chǎn)工作,還是宣傳工作等等都能很好地開展和運行。所以我們要切實地抓好員工的思想工作,使我們員工的思想引向一個健康的、良好的、端正的發(fā)展方向,并很好地促進我們公司工作的良好發(fā)展和強大的發(fā)展趨勢。
     在工作上,我們要負得起我們的工作責任,擔當好我們的工作義務(wù)。這個方面對我們來說很重要,也很有必須引起我們的重視。一方面,我們要在生產(chǎn)中要求我們自己加快生產(chǎn)工藝的改進和優(yōu)化,使我們的生產(chǎn)工作可以大幅度地優(yōu)良化,提高效率,節(jié)約生產(chǎn)成本。使我們可以用最少的成本,為公司創(chuàng)造更好的效益和利益。促進公司更好、更快地發(fā)展。另一方面,我們要努力、勤奮地工作,要用自己對我們工作的熱情和熱愛,全身心地投入到我們的工作中。在努力的工作建設(shè)中積極地建設(shè)我們的魯南,和我們團體。同時我們還要在工作中發(fā)現(xiàn)和尋找工作中存在的問題和隱患,并及時地給予糾正和改進,使我們的工作和我們的車間里面的工作可以更好、更快地發(fā)展。達到一個我們比較滿意的狀況。
     加大、加強員工的培訓(xùn)和人才的培養(yǎng)工作。我認為這個看似不是很重要的問題,恰恰需要我們非常重視起來。就員工的培訓(xùn)工來說就很有必要性。無論是新老職工都需要我們不斷地、反復(fù)地加強員工各方面的培訓(xùn)工作。一方面,我們的公司里的各種設(shè)備和要求在不斷地更新與更替,這就很有必要要求我們的職工不斷地學(xué)習和進步,要不斷地接觸新的知識。特別是在安全和認證等方面的要求,很有必要要求我們職工不斷地學(xué)習和培訓(xùn)。另一方面,我們的職工在長期的工作中,思想和思維不斷地老化,對過去學(xué)習過的知識在不斷地淡忘,這就很有必要要求我們抓好我們員工的培訓(xùn)工作。同時,我們還很必要抓好人才的培養(yǎng)工作。我們應(yīng)該清楚地認識到,我們在工作中,人才對我們工作的重要性和必要性。沒有一個合格的、我們需要的人才,我們的工作就無法很好地開展和進行。所以,我們在新的一年里要抓緊人才的培訓(xùn)和栽培,使我們的人才能夠滿足我們工作上的的需要,能夠擔當?shù)钠鹞覀冊诠ぷ魃闲枰牡胤健1WC我們的工作順利地開展和運行。
     積極地、緊緊地團結(jié)在趙總和公司的周圍,努力做好趙總和公司安排的工作。站在今天的我們清醒地發(fā)現(xiàn)和認識到我們公司發(fā)展的歷史和歷程中的瑰寶。那就是我們只有、只要緊緊地團結(jié)在趙總和公司周圍,努力工作,積極發(fā)展我們的事業(yè),發(fā)揚我們魯南精神,我們的公司的事業(yè)就會朝著一個良好的局面蒸蒸日上地發(fā)展,我們的公司就會走向強大,我們就會贏取一個新的輝煌。所以我們在當前和以后的工作中要繼續(xù)保持這個作風和傳統(tǒng),繼續(xù)緊緊地團結(jié)在我們趙總和公司周圍,努力做好我們的工作,盡好我們的責任,更好地促進我們公司工作的發(fā)展。同時,我們還要繼續(xù)發(fā)揚我們公司偉大的魯南精神,要認識到魯南精神對我們工作的重要性。所以我們魯南人要繼續(xù)發(fā)揚、繼承和壯大我們魯南精神,使我們的魯南精神在我們這里繼承和發(fā)揚下去。
     新的一年已經(jīng)開始,新的號角已經(jīng)吹響,我們所有的魯南人,我們二十一車間的所有員工,應(yīng)該緊緊地團結(jié)在趙總周圍。為了使我們魯南更加強大,使我們的魯南在新的一年里更好、更快地發(fā)展而努力地奮斗和拼搏。使我們的魯南的明天更美好,讓我們的魯南迎向美麗的新時代而揚帆起航。
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇八
     拋開業(yè)務(wù)的經(jīng)營狀況不談,公司的大環(huán)境不能說是十分好,這個跟集團的管理制度和領(lǐng)導(dǎo)層的管理方式肯定有關(guān),而這又進一步跟集團的管理文化相關(guān)。
     看到國內(nèi)外和文化差異,異常是中國和西方國家的文化差異,我認為不能高看中國文化,很長時間以來,我都是向別人介紹中國的文化,那是因為很多人對中國傳統(tǒng)文化不了解??墒窃谛履戏?,我要說的是:文化是有差異的,可是沒有高低之分,我不認為中國的傳統(tǒng)文化是一種相對優(yōu)秀的文化,文化的東西就是一個風景,你看著美,不等于其它的風景不美,沒有必要必須要分個高下。甚至,在管理國家、社會、企業(yè)的問題上,如果必須要分高下,我認為在目前的現(xiàn)狀中,也是西方的文化更開放,更健康,更成功一些。
     思想觀念要做到開放和包容,是很困難的,固有的思想會影響新思想的理解,所以,人必須不要固執(zhí)地認為自我的思想是多么優(yōu)秀,健康的思想是開放和不斷發(fā)展的,并且能應(yīng)用于實際和指導(dǎo)實際,經(jīng)過成敗來展示和驗證,帶有開放、包容、活力、斗爭、合作等方面的特質(zhì)的思想可能會更好一些,這是我的感覺。
     企業(yè)的經(jīng)營是利益導(dǎo)向的,我們必須要承認這一點,追求利益是健康的,是個人和企業(yè)的活力源泉,避開這個資料去談管理,就失去了根基。至于如何協(xié)調(diào)不一樣利益群體的關(guān)系,那是在承認利益追求健康的前提下進一步去探討的話題,它不應(yīng)當否定個體的利益追求。
     在情理法的態(tài)度上,我傾向于做法理情的人。實際上,任何關(guān)系,都要涉及情理法,可是先講情后講法和先講法后講情之間,我會毫不猶豫選擇后者。如同我之前經(jīng)常對羽毛球協(xié)會講過的話,在球場上如同戰(zhàn)場一樣的拼殺,與場下大家情同手足的朋友友誼是毫不矛盾的。在處理關(guān)系的問題上,先講規(guī)矩是必要的。不懂規(guī)矩的人,沒有規(guī)矩意識的人,不能與之合作。所以,我向來強調(diào)一種嚴格管理的態(tài)度,劃分好權(quán)利范圍和利益大小??墒?,集團沒有這種氛圍,與這種氛圍相配套的文化和制度很難建立起來。
     朱總作為一個有社會職責心,有魄力的老板,在思想上也到達了我無法企及的高度,是我十分敬重的人,在各種講話的過程中,我多次由衷敬佩朱總的為人和思想。雖然在一些想法上存在差異,但我深知思想上的差異是永遠存在的,我從來不介意別人思想上與我的差異,就像我從來不介意一片樹葉與另一片樹葉存在差異一樣。朱總的講話,我都會認真學(xué)習的,可是我認同的東西我不明白如何表述,所以只寫了一點有差異的東西。
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇九
     20xx年x月xx日,我學(xué)習了董事長在上半年總經(jīng)理辦公(擴大)會議《實事求是、堅定信念為實現(xiàn)慶華健康有序發(fā)展而努力奮斗》重要講話精神。董事長從一要認準產(chǎn)業(yè)方向、把握發(fā)展節(jié)奏:
     二要為企業(yè)科學(xué)穩(wěn)健發(fā)展提供堅實基礎(chǔ)。
     面向來,突出優(yōu)勢、創(chuàng)新管理。
     三要為企業(yè)提質(zhì)增效提供強大動力。
     立足當下,工作中要善于抓住主要矛盾。這三個主要方面總結(jié)了集團發(fā)展歷程中的經(jīng)驗教訓(xùn)。
     通過學(xué)習董事長講話精神,深深感到集團發(fā)展至今的不易。目前,集團所存在的困難,要想去戰(zhàn)勝,對于我們每個慶華人都面臨著巨大的挑戰(zhàn),只有緊跟董事長的思路、辦法、措施,想盡一切可能去適應(yīng)當前殘酷的市場需求,才能實現(xiàn)慶華健康有序的發(fā)展。結(jié)合我所分管的工作談?wù)勔韵聨c體會:
     一、加強學(xué)習自我提高勇于創(chuàng)新管理
     作為集團的領(lǐng)導(dǎo)干部,通過此次對董事長講話的學(xué)習,使我更有緊迫感、使命感?;仡欉^去幾年的管理方法策略,讓我陷入深思。根據(jù)現(xiàn)集團發(fā)展方向,要求干部要敢于打破舊框框,革除陳舊管理方法,面對新情況、新問題,勇于思考,敢于探索,大膽進行創(chuàng)新。跟蹤做好重要工作的督查,狠抓各項決策部署的落實,更要圍繞工作大局,突出抓好重點、熱點、難點和節(jié)點問題的督查工作。不能拘泥于已有的工作習慣和程序,要加強學(xué)習,正如董事長所說,既要培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部職工終身學(xué)習、終身教育的良好習慣,也要倡導(dǎo)相互交流與知識共享的合作學(xué)習模式,尤其是主要領(lǐng)導(dǎo)要帶著責任心去學(xué),帶著問題去學(xué),緊貼時代需求去學(xué),要不斷錘煉自己的領(lǐng)導(dǎo)力與戰(zhàn)斗力。因此我們特別要加強自身能力素質(zhì)的提升,打牢堅實基礎(chǔ),把學(xué)習新知識與研究解決工作發(fā)展中的實際困難和問題結(jié)合起來,努力做到由學(xué)習型向思考型轉(zhuǎn)化、由思考型向?qū)嵺`型轉(zhuǎn)化、由實踐型向創(chuàng)新型轉(zhuǎn)化。在學(xué)習的基礎(chǔ)上,要緊密聯(lián)系本職業(yè)務(wù)工作,針對工作中的難點、疑點,深入調(diào)查研究,廣泛聽取意見,創(chuàng)造性的破解前進道路上難題,為改革創(chuàng)新打下堅實的基礎(chǔ),為集團在發(fā)展策略上貢獻力量。
     二、深入挖掘年輕干部,培養(yǎng)集團后備力量
     董事長在講話中還提到,一個企業(yè)最重要的三件事-體制、機制、人才,體制決定機制,機制決定人才。隨著企業(yè)的發(fā)展,作為集團領(lǐng)導(dǎo),要充分挖掘和培養(yǎng)年輕干部。年輕干部普遍視野寬、思路活、有知識、有生氣,是推進各項事業(yè)發(fā)展的寶貴資源。在日常工作中,為年輕干部的成長搭建廣闊平臺,提供更多機會,使他們積累更多的經(jīng)驗,只有通過各種措施和多方位的引導(dǎo),激勵、深入挖掘年輕干部的才能,激發(fā)他們的熱情,培養(yǎng)他們的素質(zhì)和能力,才能讓年輕干部迅速成熟,成為集團的后備力量和事業(yè)的中流砥柱。
     三、加強黨組建設(shè),嚴明組織紀律
     今年來,我分管集團紀檢監(jiān)察工作,董事長此次的講話,更是指明了我們下一步的紀檢監(jiān)察工作方向。集團紀檢監(jiān)察下半年的重點工作將堅持問題導(dǎo)向,創(chuàng)新監(jiān)督手段,拓展監(jiān)督形式,落實監(jiān)督主體責任,建立健全監(jiān)督機制,完善監(jiān)督制度,強化各黨總支、支部黨風廉政建設(shè)的主體責任和紀檢監(jiān)察的監(jiān)督責任,嚴明黨的各項紀律,堅決克服組織渙散、紀律松弛問題,加大預(yù)防工作力度,加強對領(lǐng)導(dǎo)干部不作為的監(jiān)督、教育和管理,保持懲治高壓態(tài)勢,加強紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識學(xué)習,提高履行職責能力,不斷開創(chuàng)集團黨風廉政建設(shè)和反斗爭的新局面。同時,集團紀檢監(jiān)察委員會將積極開展紀檢監(jiān)察學(xué)習培訓(xùn)工作,結(jié)合紀檢監(jiān)察體制改革和基層紀檢監(jiān)察工作實際需要,強化監(jiān)督,提高紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督執(zhí)紀能力,提高廣大黨員干部的理論水平,把培訓(xùn)學(xué)習工作落到實處。
     四、振奮精神,同心協(xié)力,共渡難關(guān)
     企業(yè)是廣大職工自己的家,是我們共同生存的平臺,是每個人都不離不棄的立足之地。我們必須緊跟董事長的步伐、思路和理念,堅定信念,樹立必勝的信心,正如董事長在講話中所說:“觀史可知興替,觀鏡可正衣冠”,越是在困難時期,我們越是要注重講團結(jié)、講大局、講正氣,互商互諒,相扶相助,我們要同董事長一道同心協(xié)力,翻山越嶺。我堅信,只要我們大家心往一處想,勁往一處使,實事求是,堅定信念,不怕殘酷的現(xiàn)實,不懼嚴峻的市場,同心迎接挑戰(zhàn),攜手共度艱難時光,就一定能夠走出困境,為早日實現(xiàn)集團健康有序發(fā)展而努力奮斗。
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇十
     20xx年xx月xx日,在銀都大酒店隆重召開了年工作會,在大會上張行長就年工作進行了回顧,又對年的工作進行了安排和部署,聽著年我行取得的驕人成績,作為一名商行員工,我感到無比的榮幸和自豪,憧憬著20xx年我行的一些規(guī)劃和目標,一幅幅宏偉的商行藍圖浮此刻眼前,在感到我們商行不斷發(fā)展壯大的同時,也體會到了我們商行肩上的擔子還很重,可謂任重而道遠。
     作為一名商行20xx年剛?cè)胄械男聠T工,我們有幸分享到了商行年全年成熟的果實,也有幸成為商行不斷發(fā)展壯大的見證人,在分享這份喜悅的同時,我們不禁對商行老員工的敬佩之情油然而生,是他們在商行最艱難的時刻不離不棄,是他們在商行的各個重要位置撐起了頂梁柱,是他們不斷教育和指導(dǎo)我們,為商行不斷輸送更加合格的人才,是他們的孜孜不倦、無私奉獻才成就了商行的今日。作為一名新員工,我們要向這些老員工學(xué)習,學(xué)習他們的愛崗敬業(yè)、無私奉獻的工作精神,學(xué)習他們的踏實認真、一絲不茍的工作態(tài)度,還要學(xué)習他們的嚴于律己、合規(guī)操作的工作作風。
     在20xx年工作安排和部署上,張行長結(jié)合我們商行自身的情景,在商行大的戰(zhàn)略部署的基礎(chǔ)上,對商行20xx全年的工作部署了具體的目標和計劃,雖然20xx年我行的成績很喜人,但應(yīng)對年的工作目標,我認為還是“亞歷山大”??墒牵袎毫Σ庞袆恿?,我也相信在我們所有商行人的共同努力下,這些壓力或許又會變成另一組驕人的數(shù)據(jù)。作為一名商行新員工,年我們也將在各自的崗位上貢獻自我微薄的力量,我必須會盡職盡責做好自我的本職工作,全心全意為客戶服務(wù),不斷提高自我的業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能,僅有這樣才能在工作中得心應(yīng)手,更好地為廣大客戶供給方便、快捷、準確的服務(wù),僅有這樣才能不斷地吸引客戶、留住客戶,不斷地實現(xiàn)既定的目標。
     作為舞陽支行的一員,我們所面臨的挑戰(zhàn)可能會更加嚴峻,雖然總行給與我們必須時間的“保護期”,但我們?nèi)匀簧蠲靼茁返钠閸?。雖然有必須的挑戰(zhàn),可是我認為機遇與挑戰(zhàn)并存。只要我們扎扎實實做業(yè)務(wù)、真誠用心做服務(wù)、大方大膽做營銷,在總行“一區(qū)兩城”建設(shè)指導(dǎo)方針下,我們也必須會突破各種艱難險阻,為實現(xiàn)總行宏偉戰(zhàn)略計劃貢獻自我的力量。
     生活的空間,須借清理挪減而留出,心靈的空間,則經(jīng)思考領(lǐng)悟而擴展。當我轉(zhuǎn)身面向陽光時,發(fā)現(xiàn)自我不再陷身在陰影里。我開始學(xué)著從看似機械重復(fù)的銀行工作中尋找歡樂,是商行給了我動力,我歡樂地工作著,游刃有余,為自我以后想要的生活奮斗著。讓我們用燦爛的微笑、陽光的心境,去迎接新的一天,商行加油!
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇十一
    近段時間,我認真學(xué)習了董事長在今年總結(jié)大會上的講話,研讀數(shù)遍,感觸多、體會深、收獲大,并有了如下心得:
    解決意識危機,學(xué)習董事長講話的現(xiàn)實意義。
    董事長在今年總結(jié)大會上的講話以總結(jié)表彰為本,以今年7大前所未有工作亮點為綱,以20xx年工作縱深開展指導(dǎo)思想為要,以深化企業(yè)文化、強化感恩意識為髓,通篇華章文范、高屋建瓴,讀來令人不忍釋卷?;叵胱詘x年以來,我十分幸運的跨越了集團公司打基礎(chǔ)、上臺階、大發(fā)展的偉大歷史階段。如今,我自豪的看到,集團公司總資產(chǎn)已突破xx億元,行風建設(shè)實現(xiàn)五連冠目標,如果把集團公司比喻為一架火車,現(xiàn)在的集團公司正如一架列車沿著又好又快的軌道高速行駛,目標遠大,前景輝煌。但我深知,整個火車的提速上檔必定來源于每個組成零件的上檔升級。要做好自己的本職工作,首先需要解決的就是意識的危機。
    意識的危機,細化來講,就是奉獻意識不足、學(xué)習意識羸弱、創(chuàng)業(yè)意識遲滯、危機意識淡薄、不會自省。不知奉獻,只會索取,浪費了心思,影響了情緒、破壞了團結(jié);不會學(xué)習,干吃老本兒,工作效率江河日下,能力水平停滯不前;不愿創(chuàng)業(yè),貪圖安逸,沒有敢打敢上的硬骨頭,只關(guān)注眼前得失、蠅頭小利;不明危機,逆水行舟、不進則退眾人登山、慢者隨后。這一系列的意識上的差距直接體現(xiàn)為行為上的差距、素質(zhì)上的差距。縱觀集團公司領(lǐng)導(dǎo)歷年來的總結(jié)講話,無不對此苦口婆心、鞭辟入理,董事長再三強調(diào)、反復(fù)提醒,就是希望我們能夠以為戒、以為警、以為規(guī)。希望我們盡快彌補意識上的鴻溝、拉平行為上的差距、彌補素質(zhì)上的不足。
    通過學(xué)習,我為今后的工作和學(xué)習重新訂立了目標,我相信不論今后如何,本次學(xué)習董事長講話的重要意義將銘記我心,永不能忘:
    大舍大得,小舍小得,舍不得“舍”,就不可能有所得,舍是因,得是果,舍得放棄擁有的成功,才能取得新的,更大的成功,舍得放棄失敗的結(jié)果,才能以積極的心態(tài)從新開始,才會有成功的希望,每時每刻的放下,每時每刻的進取,只有這樣才能不斷的超越自己。
    董事長在特驅(qū)是我們大舍大得的精神典范,是我們學(xué)習大舍大得的目標方向,從國企到商人,從經(jīng)銷商到職業(yè)經(jīng)理人,然后到華西希望集團副總裁,從放棄月收入20多萬去掙每月xx多元的工資,無處不體現(xiàn)著董事長的大舍精神,正是這種精神,在董事長帶領(lǐng)的特驅(qū)團隊處處充滿著激情,不斷的超越自我,披荊斬棘,快速前進著。
    董事長在講《士兵突擊》的時候講了三多和成才的成長經(jīng)歷,充分說明了一個人要想成功都需要非常執(zhí)著,能把小事做到極致,能把自己該做的事做到極致,這是一種心態(tài),不計較個人得失,不管大事小事,用心去做好每件事,只要做任何事情你用心,在你所作的事情中聽到心的動,讓人感覺到生命的意味,用心做事不僅僅是認真做事,更是將情感融入事情當中,全身心的投入其中,不受失敗的打擊,不受困難的干擾。我們堅信,只要用心,擺正自己的心態(tài),沒有什么事情解決不了的。陳總高考,董事長的大舍,無不是這種不拋棄,不放棄,朝著自己的理想目標勇往直前的生動體現(xiàn)。
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇十二
     近段時間,我認真學(xué)習了董事長在20xx年總結(jié)大會上的講話,研讀數(shù)遍,感觸多、體會深、收獲大,并有了如下心得:
     解決意識危機,學(xué)習董事長講話的現(xiàn)實意義。
     董事長在20xx年總結(jié)大會上的講話以總結(jié)表彰為本,以20xx年7大前所未有工作亮點為綱,以20xx年工作縱深開展指導(dǎo)思想為要,以深化企業(yè)文化、強化感恩意識為髓,通篇華章文范、高屋建瓴,讀來令人不忍釋卷。回想自xx年以來,我十分幸運的跨越了集團公司打基礎(chǔ)、上臺階、大發(fā)展的偉大歷史階段。如今,我自豪的看到,集團公司總資產(chǎn)已突破xx億元,行風建設(shè)實現(xiàn)五連冠目標,如果把集團公司比喻為一架火車,現(xiàn)在的集團公司正如一架列車沿著又好又快的軌道高速行駛,目標遠大,前景輝煌。但我深知,整個火車的提速上檔必定來源于每個組成零件的上檔升級。要做好自己的本職工作,首先需要解決的就是意識的危機。
     意識的危機,細化來講,就是奉獻意識不足、學(xué)習意識羸弱、創(chuàng)業(yè)意識遲滯、危機意識淡薄、不會自省。不知奉獻,只會索取,浪費了心思,影響了情緒、破壞了團結(jié);不會學(xué)習,干吃老本兒,工作效率江河日下,能力水平停滯不前;不愿創(chuàng)業(yè),貪圖安逸,沒有敢打敢上的硬骨頭,只關(guān)注眼前得失、蠅頭小利;不明危機,逆水行舟、不進則退眾人登山、慢者隨后。這一系列的意識上的差距直接體現(xiàn)為行為上的差距、素質(zhì)上的差距??v觀集團公司領(lǐng)導(dǎo)歷年來的總結(jié)講話,無不對此苦口婆心、鞭辟入理,董事長再三強調(diào)、反復(fù)提醒,就是希望我們能夠以為戒、以為警、以為規(guī)。希望我們盡快彌補意識上的鴻溝、拉平行為上的差距、彌補素質(zhì)上的不足。
     通過學(xué)習,我為今后的工作和學(xué)習重新訂立了目標,我相信不論今后如何,本次學(xué)習董事長講話的重要意義將銘記我心,永不能忘。
     以學(xué)增效,學(xué)習董事長講話的直接要求。
     以學(xué)習董事長講話思想為指導(dǎo),我為在今后工作中解除意識危機、提高工作效率制訂了兩套學(xué)習思路:一是學(xué)做事,二是學(xué)做人。
     學(xué)做事,就是強化專業(yè)技能的學(xué)習,就是堅持查漏補缺,干什么學(xué)什么,差什么補什么,集團公司大發(fā)展需要什么就汲取什么。董事長20xx年的總結(jié)報告中明確指出,xxxx是20xx年集團工作的重中之重,這是即講效率又重質(zhì)量的綜合工作。即要有甘于奉獻、雷厲風行的工作態(tài)度,更要有切合實際、行之有效的工作方法。20xx年的業(yè)務(wù)學(xué)習,我認為一重技術(shù)強化,二重經(jīng)驗總結(jié),三重橫向?qū)W習:一是要進一步強化技能,力爭把工作做到最精最好,二是要做好經(jīng)驗的總結(jié)和方法的傳承,提升隊伍的整體作戰(zhàn)能力,人人都能使獨當一面的工作好手,三是要根據(jù)集團公司的總體部署和分子公司的目標任務(wù),加強橫向?qū)W習,提升配合能力,配合整體工作,提升應(yīng)對臨時任務(wù)的駕馭能力,確保經(jīng)手的工作對內(nèi)經(jīng)得起集團考核,對外贏得市民贊譽。
     學(xué)做人,就是強化政治素質(zhì)、提高思想境界,就是絕對講立場、絕對講和諧、絕對講團結(jié)。一切從集團公司大局出發(fā),一切從有利于和諧團結(jié)出發(fā),做一個受大家歡迎的人,做一個與人為善的人。我深知,團結(jié),是工作效率的基本保證。我將在今后的工作中,一如既往的扎實做事、踏實做人。不說不利于團結(jié)的話、不說不負責任的話,不做影響和諧的事、不做不顧及他人感受的事。通過做一個好人,加強與每一位同事的團結(jié);通過團結(jié),學(xué)習每一位同事的優(yōu)點和長處;最終通過學(xué)習完善一個綜合素質(zhì)全面提高的自己。
     永遠牢記感恩,學(xué)習董事長講話的基本運用。
     通過學(xué)習,我最深刻的`感觸就是感動——沒有任何一個企業(yè)會把“感恩”作為企業(yè)文化的核心,會把“感恩”作為教育職工的目的,會為使職工“感恩”坐出如此巨大的投入付出。
     感恩,是一個圍繞人類歷史進程始終,經(jīng)久耐談的課題。感恩是一份愛,是一份舉重若輕的崇高,是一份處世的哲學(xué),更是一種應(yīng)用的技能。20xx年,金融風暴肆虐全球,昔日發(fā)達國家、知名企業(yè)、骨干精英,都在為經(jīng)濟困頓、發(fā)展停滯、立業(yè)安身而苦苦掙扎。我們作為水務(wù)集團的員工是,作為一個能在安穩(wěn)工作環(huán)境中不受風浪沖擊的人應(yīng)該倍加感恩,也更應(yīng)擔負起企業(yè)發(fā)展、做大做強的歷史使命。在工作中的感恩,似乎抽象,卻更應(yīng)該銘心刻骨。賦予每個人的工作崗位,來源于一個企業(yè)多年的穩(wěn)扎穩(wěn)打,刻苦經(jīng)營;來源于其他同事的齊心共事,通力合作。我們每一個水務(wù)人的感恩,是要把集團公司當成一個整體,大家共同經(jīng)營,造就的生機盎然的環(huán)境,這才是每個企業(yè)員工自我發(fā)展的源頭活水,安身立命的站腳平臺。牢記感恩,既是做好工作的實踐基礎(chǔ),更是作好崗位的精神動力。新的一年,我們要應(yīng)用感恩的心面對工作,感恩每天的忙碌,感恩這份充實與安定,我們更必須牢記工作的責任,讓忙碌不斷收獲碩果,讓忙碌不成為庸庸碌碌,任時光虛度,空對流年。
     20xx年是集團公司領(lǐng)導(dǎo)要求更高、市民期望更大的一年。通過學(xué)習,我深知自己離集團公司的總體要求還有一定差距。我將立即強化意識、加速學(xué)習、牢記感恩,進一步加強工作能力與方法,提高團隊對外服務(wù)質(zhì)量,識大體、顧大局,在具體工作上,善于思考,勤于琢磨,大膽創(chuàng)新,使自己在政治上、思想上、作風上、能力上都得到更大提高,絕不辜負自身的工作做崗位和領(lǐng)導(dǎo)同事的熱切希望。
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇十三
    同志們:
    今天,我們在這里召開全縣校方責任保險工作會議。我們這次會議的主要任務(wù)是以
    黨
    的十七大
    精神
    為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),深入貫徹落實國家三部委關(guān)于校方責任保險工作的文件
    精神
    ,以及《駐馬店市教育局關(guān)于做好20xx年校方責任保險工作的通知》
    精神
    ,認清形勢,統(tǒng)一
    思想
    ,深化認識,抓住機遇,全力推進我縣校方責任保險工作又好又快發(fā)展,為教育事業(yè)的和諧健康和穩(wěn)定發(fā)展服務(wù)。下面,我就如何開展校方責任保險工作講幾點意見。
    ,以高度的責任感,認真做好校方責任保險工作。
    及時可靠的.安全風險管理服務(wù),有效促使學(xué)校增強保險意識,積極采取措施,加強安全管理,防范各種可能發(fā)生的安全事故。同時,在安全事故發(fā)生后,校方責任保險又能迅速
    提供
    經(jīng)濟補償,有效化解事故矛盾和糾紛,協(xié)調(diào)各種關(guān)系,幫助恢復(fù)正常的教育教學(xué)秩序,對于構(gòu)建平安、穩(wěn)定、和諧的校園具有重要的作用。
    強有力的安全保障。
    (一)要圍繞一個目標:就是立足把校方責任保險做實做大,促進我縣教育風險管理服務(wù)體系建設(shè)。20xx年力爭使全縣投保覆蓋率達到在校學(xué)生總數(shù)的90%以上,實現(xiàn)投保學(xué)校風險經(jīng)濟賠償率達到100%。
    (二)要堅持兩個原則:一是堅持為學(xué)生人身保障服務(wù),為教育教學(xué)服務(wù),為教育改革發(fā)展和穩(wěn)定服務(wù)的原則;二是堅持投保校方責任險所需費用由學(xué)校公用經(jīng)費中支出,不得向?qū)W生收費的原則。
    (三)要做好三項工作:
    二是加強
    網(wǎng)
    絡(luò)建設(shè),搞好宣傳培訓(xùn)。各級各類學(xué)校都要明確歸口管理部門,落實人員,賦予職責,原則上要求每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校都要落實一名專門人員負責校方責任保險工作。要采取多種形式,積極宣傳校方責任保險的重大意義,營造良好的社會氛圍。要抓好學(xué)校安全管理和保險教育,增強師生的安全和保險意識。
    三是實施規(guī)范運作,促進健康發(fā)展。校方責任保險工作是教育系統(tǒng)一項全新的,政策性、專業(yè)性強的工作,根據(jù)市教育局的要求,我們要堅持“統(tǒng)一政策、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一市場、統(tǒng)一服務(wù)"的原則,各級各類學(xué)校要樹立全局觀念和責任意識,上下聯(lián)動,協(xié)調(diào)一致,確保政令暢通,堅決杜絕各類違規(guī)、違紀現(xiàn)象的發(fā)生,確保該項工作合法合規(guī)、穩(wěn)步發(fā)展,樹立教育部門良好形象。
    人民財產(chǎn)保險股份有限公司在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上及時推出了教職工校方責任保險。
    教職工校方責任保險保費低廉,保障寬泛,全面保障教職員工上下班工作期間遭受的意外傷害和職業(yè)所導(dǎo)致的疾病。教職工校方責任保險的保費可以從學(xué)校公用經(jīng)費中解決,也可以通過其他方式解決??傊?,要宣傳到位,把對教職工的關(guān)心落到實處。該險種的推出,對學(xué)校、教師、家庭、社會來說都是一件好事。請各級各類學(xué)校像對待學(xué)生校方責任保險一樣高度重視,加強宣傳,確保把好事辦好,確保這項工作取得扎實成效。
    ,部署校方責任險工作;要利用宣傳欄、黑板報等形式,宣傳開展校方責任險的重要意義,增強師生的責任意識、安全意識、風險意識;要根據(jù)多方參與、規(guī)范運作、強化管理、穩(wěn)步推進的原則,建立健全學(xué)校安全和校方責任險工作
    網(wǎng)
    絡(luò),成立校方責任險工作
    領(lǐng)導(dǎo)
    組,各學(xué)校要成立相應(yīng)組織,指派專人負責。在工作中,要注重科學(xué)管理。一是要對各級各類學(xué)校校方責任險負責人進行培訓(xùn),使他們熟練掌握開展業(yè)務(wù)工作的知識和技能,熟悉報案程序、治療程序、理賠程序等;二是要對各參險學(xué)校學(xué)生進行管理,將各學(xué)校參險學(xué)生登記造冊,建立參險學(xué)生檔案,及時對轉(zhuǎn)出或轉(zhuǎn)入學(xué)生的參保情況進行更新,實行動態(tài)管理;三是要加強保險公司、參保學(xué)校和參險學(xué)生家長的信息溝通,充分發(fā)揮校方責任險辦公室的橋梁和紐帶作用,及時反饋三方信息。四是要加強與保險公司協(xié)調(diào),做好重大事項的風險防范工作。
    ,求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,扎實工作,為構(gòu)建和諧教育做出積極的貢獻!
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇十四
    同志們:
    今天我們在這里隆重召開xx-x會議,我認為是十分及時十分必要的,這對于xx-x工作的開展具有十分重要的指導(dǎo)意義。剛才某某同志,以及某某同志的講話,我認為,講得非常好,非常深刻。希望在座的同志,認真領(lǐng)會,深刻理解?;厝ズ?,各部門要及時傳達這次會議的精神,認真落實,真抓實干,推動xx-x工作的順利開展,努力開創(chuàng)xx-x工作新局面。
    對于xx-x工作,我提幾點補充意見:
    一、對于xx-x工作,我們要從思想上提高認識,充分領(lǐng)會xx-x工作的重要性和必要性。目前,xx-x工作已經(jīng)開創(chuàng)了很好的局面,獲得了很大的成績,這是有目共睹的。但是,還是要從深度和廣度上更加推進xx-x工作。我看,最重要的一點是:提高認識!各級領(lǐng)導(dǎo)要充分領(lǐng)會xx-x工作的重要性和必要性,各級組織要加強關(guān)于xx-x工作的宣傳力度,形成上下“齊抓共管”的局面,只有這樣,xx-x工作才能更上層樓。
    二、對于xx-x工作,要加強落實,要把工作落到實處。目前,有個別同志、個別部門,存在一個很不好的現(xiàn)象,就是熱衷于搞形式主義,熱衷于開大會,傳達文件,大話、空話、套話。當然,開大會是必要的,上傳下達也是必須的,但是這是遠遠不夠的。對xx-x工作,要真抓實干,加強落實。各級領(lǐng)導(dǎo)要加大力度把xx-x工作,列入日常議事日程,要具體部署。認真執(zhí)行。各級領(lǐng)導(dǎo)要為xx-x工作,創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿-論環(huán)境,扎扎實實推動xx-x工作的開展。要抓出實效,抓出成績。
    三、要加強協(xié)調(diào)工作。我們的經(jīng)驗一再證明:團結(jié),是我們克服一切困難的有力武器。關(guān)于xx-x工作也一樣,各級領(lǐng)導(dǎo)要加強協(xié)調(diào)工作,調(diào)動一切可以調(diào)動的積極性,要把上下,左右,各方面,各環(huán)節(jié)有機結(jié)合起來,步調(diào)一致地推進xx-x工作的開展。目前,有些部門,遇事推倭、互相扯皮,這種官僚作風,十分要不得!這種作風,輕則導(dǎo)致工作效率降低,重則影響我們的威信。我們要下大力氣,堅決鏟除這種官僚作風。
    四、要在實踐中探索xx-x工作與yyy有機結(jié)合的新路子。yyy是一場深刻的社會變革,它的影響將波及社會生活的每一個領(lǐng)域,xx-x工作也不例外,它必然會受yyy的影響。因此,如何適應(yīng)yy的要求,如何和yyy有機結(jié)合起來,希望同志們認真地思考一下,去探索一下,這是十分有意義的。
    五、參與xx-x工作的同志,要有使命感和責任感。同志們,對于xx-x工作,我們是非常重視的,尤其各級組織也投入了大量的人力,物力、財力,同志們,你們承擔的xx-x工作,是肩負了各級組織對你們的殷切希望的,希望你們要腳踏實地同心同德。努力工作,在各自的崗位上努力工作,腳踏實地,為建設(shè)社會主義市場經(jīng)濟全面實現(xiàn)小康添磚加瓦!
    同志們:
    今天,我們在這里召開的_____會議,我認為是十分必要的,這對于_____工作的開展,具有十分重要的指導(dǎo)意義。對于剛才____同志,以及____同志的講話,我認為,講得非常好,非常深刻。希望在座的同志,認真領(lǐng)會,深刻理解?;厝ズ螅獋鬟_____同志及 ____同志的講話精神,并認真落實。真抓實干,推動_____工作的順利開展,努力開創(chuàng)_____工作新局面。
    對于 _____工作,我提幾點補充意見:
    一、對于 _____工作,我們要從思想上提高認識,充分領(lǐng)會_____工作的重要性和必要性。目前,_____工作已經(jīng)開創(chuàng)了很好的局面,獲得了很大的成績,這是有目共睹的。但是,還是要從深度和廣度上更加推進_____工作。我看,最重要的一點是:提高認識!各級領(lǐng)導(dǎo)要充分領(lǐng)會_____工作的重要性和必要性,各級組. 織要加強關(guān)于_____工作的宣傳力度,形成上下“齊抓共管”的局面,只有這樣,_____工作才能更上層樓。
    二、對于_____工作,要加強落實,要把工作落到實處。目前,有個別同志、個別部門,存在一個很不好的現(xiàn)象,就是:熱衷于搞形式主義,熱衷于開大會,傳達文件。當然,開大會是必要的,上傳下達也是必須的。但是,光是講空話。打官腔,是遠遠不夠的。對_____工作,要真抓實干,加強落實。各級領(lǐng)導(dǎo)要把_____工作,列入日常議事日程,要具體部署。認真執(zhí)行。各級領(lǐng)導(dǎo)要為 _____工作,創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿-論環(huán)境,扎扎實實推動_____工作的開展。要抓出實效,抓出成績。
    三、要加強協(xié)調(diào)工作歷史證明:團結(jié),是我們消除一切困難的有力武器。[ ad:logo設(shè)計,請專業(yè)設(shè)計師幫您http:// ]關(guān)于_____工作也一樣,各級領(lǐng)導(dǎo)要加強協(xié)調(diào)工作,要把上下,左右,各方面,各環(huán)節(jié)有機結(jié)合起來,步調(diào)一致地推進_____工作的開展。目前,有些部門,遇事推倭、互相扯皮,這種官僚作風,十分要不得!這種作風,輕則導(dǎo)致工作效率降低,重則影響我們的威信。我們要堅決鏟除這種官僚作風。
    四、要在實踐中探索_____工作與市場經(jīng)濟有機結(jié)合的新路子。_____工作與市場經(jīng)濟有沒有關(guān)系,我看是大有關(guān)系。市場經(jīng)濟是一場深刻的社會變革,它的影響將波及社會生活的每一個領(lǐng)域,_____工作也不例外,它必然會受市場經(jīng)濟的影響。因此,如何適應(yīng)市場經(jīng)濟的要求,如何和市場經(jīng)濟有機結(jié)合起來,希望大家認真地思考一下,去探索一下,這是十分有意義的。
    五、參與 xx-x工作的同志,要有自豪感和責任感。同志們,對于_____工作,我們是非常重視的尤其各級組. 織也投入了大量的人力,物力、財力,同志們,你們承擔的 _____工作,是肩負了各級組. 織對你們的殷切希望的,希望你們要腳踏實地洞心同德。努力工作,在各自的崗位上努力工作,添磚加瓦!
    以上五點,供各位同志參考。總之,大家要振奮精神,多干實事,少說空話,開拓進取,努力開創(chuàng)_____工作的新局面。
    謝謝各位
    另外,會后_____單位為我們準備了簡單的工作餐,請大家留下(或到_____),可以一邊吃一邊繼續(xù)討論交流會議精神。
    同志們:
    今天,我們在這里召開的xx-x會議,我認為是十分必要的,這對于xx-x工作的開展,具有十分重要的指導(dǎo)意義。對于剛才某某同志,以及某某同志的講話,我認為,講得非常好,非常深刻。希望在座的同志,認真領(lǐng)會,深刻理解?;厝ズ?,要傳達某某同志及某某同志的講話精神,并認真落實。真抓實干,推動xx-x工作的順利開展,努力開創(chuàng)xx-x工作新局面。
    對于xx-x工作,我提幾點補充意見:
    一、對于 xx-x工作,我們要從思想上提高認識,充分領(lǐng)會 xx-x工作的重要性和必要性。目前,xx-x工作已經(jīng)開創(chuàng)了很好的局面,獲得了很大的成績,這是有目共睹的。但是,還是要從深度和廣度上更加推進xx-x工作。我看,最重要的一點是:提高認識!各級領(lǐng)導(dǎo)要充分領(lǐng)會 xx-x工作的重要性和必要性,各級組織要加強關(guān)于xx-x工作的宣傳力度,形成上下“齊抓共管”的局面,只有這樣,xx-x工作才能更上層樓。
    二、對于xx-x工作,要加強落實,要把工作落到實處。目前,有個別同志、個別部門,存在一個很不好的現(xiàn)象,就是:熱衷于搞形式主義,熱衷于開大會,傳達文件。當然,開大會是必要的,上傳下達也是必須的。但是,光是講空話。打官腔,是遠遠不夠的。對xx-x工作,要真抓實干,加強落實。各級領(lǐng)導(dǎo)要把xx-x工作,列入日常議事日程,要具體部署。認真執(zhí)行。各級領(lǐng)導(dǎo)要為 xx-x工作,創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿-論環(huán)境,扎扎實實推動xx-x工作的開展。要抓出實效,抓出成績。
    三、要加強協(xié)調(diào)工作歷史證明:團結(jié),是我們消除一切困難的有力武器。關(guān)于xx-x工作也一樣,各級領(lǐng)導(dǎo)要加強協(xié)調(diào)工作,要把上下,左右,各方面,各環(huán)節(jié)有機結(jié)合起來,步調(diào)一致地推進xx-x工作的開展。目前,有些部門,遇事推倭、互相扯皮,這種官僚作風,十分要不得!這種作風,輕則導(dǎo)致工作效率降低,重則影響我們的威信。我們要堅決鏟除這種官僚作風。
    四、要在實踐中探索xx-x工作與市場經(jīng)濟有機結(jié)合的新路子。xx-x工作與市場經(jīng)濟有沒有關(guān)系,我看是大有關(guān)系。市場經(jīng)濟是一場深刻的社會變革,它的影響將波及社會生活的每一個領(lǐng)域,xx-x工作也不例外,它必然會受市場經(jīng)濟的影響。因此,如何適應(yīng)市場經(jīng)濟的要求,如何和市場經(jīng)濟有機結(jié)合起來,希望大家認真地思考一下,去探索一下,這是十分有意義的。
    五、參與xx-x工作的同志,要有自豪感和責任感。同志們,對于xx-x工作,我們是非常重視的尤其各級組織也投入了大量的人力,物力、財力,同志們,你們承擔的xx-x工作,是肩負了各級組織對你們的殷切希望的,希望你們要腳踏實地洞心同德。努力工作,在各自的崗位上努力工作,添磚加瓦!
    以上五點,供各位同志參考??傊蠹乙駣^精神,多干實事,少說空話,開拓進取,與時俱進,努力開創(chuàng) xx-x工作的新局面。
    同志們:?
    對于xx-x工作,我提幾點補充意見:?
    以上五點,供各位同志參考??傊?,大家要振奮精神,多干實事,少說空話,開拓進取,努力開創(chuàng)?xx-x工作的新局面。
    同志們:
    今天,我們在這里召開的×××會議,我認為是十分必要的,這對于×××工作的開展,具有十分重要的指導(dǎo)意義。對于剛才某某同志,以及某某同志的講話,我認為,講的非常好,非常深刻。希望在座的同志,認真領(lǐng)會,深刻理解?;厝ズ?,要傳達某某同志及某某同志的講話精神,并認真落實、真抓實干,推動×××工作的順利開展,努力開創(chuàng)×××工作新局面。
    對于×××工作,我提幾點補充意見:
    一.對于×××工作,我們要從思想上提高認識,充分領(lǐng)會×××工作的重要性和必要性。
    目前,×××工作已經(jīng)開創(chuàng)了很大的局面,獲得了很大的成績,這是有目共睹的。但是,還是要從深度和廣度上更加推進×××工作。我看,最重要的一點是:提高認識!各級領(lǐng)導(dǎo)要充分領(lǐng)會×××工作的重要性和必要性,各級黨組織要加強關(guān)于×××工作的宣傳力度,形成上下“齊抓共管”的局面,只有這樣,×××工作才能更上層樓。
    二.對于×××工作,要加強落實,要把工作落到實處。
    目前,有個別同志、個別部門,存在一個很不好的現(xiàn)象,就是:熱中于搞形式注意,熱中于開大會,傳達文件。當然,開大會是必要的,上傳下達也是必須的。但是,光是講空話、打官腔,是遠遠不夠的。對×××工作,要真抓實干,加強落實。各級領(lǐng)導(dǎo)要把×××工作,列入日常議事日程,要具體部署,認真執(zhí)行。各級領(lǐng)導(dǎo)要為×××工作,創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿-論環(huán)境,扎扎實實推動×××工作的開展。要抓出實效,抓出成績。
    三. 要加強協(xié)調(diào)工作。
    歷史證明:鋼鐵一樣的團結(jié),是我黨消除一切困難的有力武器。關(guān)于×××工作也一樣,各級領(lǐng)導(dǎo)要加強協(xié)調(diào)工作,要把上下、左右、各方面、各環(huán)節(jié)有機結(jié)合起來,步調(diào)一致地推進×××工作的開展。目前,有些部門,遇事推委、互相扯皮,這種官僚作風,十分要不得!這種作風,輕則導(dǎo)致工作效率降低,重則影響黨和政府的威信。我們要堅決鏟除這種官僚作風。
    四.要在實踐中探索×××工作與市場經(jīng)濟有機結(jié)合的新路子。
    ×××工作與市場經(jīng)濟有沒有關(guān)系,我看是大有關(guān)系。市場經(jīng)濟是一場深刻的社會變革,它的影響將波及社會生活的每一個領(lǐng)域,×××工作也不例外,它必然會受市場經(jīng)濟的影響,因此,如何適應(yīng)市場經(jīng)濟的要求,如何和市場經(jīng)濟有機結(jié)合起來,希望大家認真的思考一下去探索一下,這是十分有意義的。
    五.參與×××工作的同志,要有自豪感和責任感。
    同志們,對于×××工作,政府是非常重視的;各級組織也投入大量的人力、物力、財力來推進×××工作。同志們,你們承擔的×××工作,是肩負了各級組織對你們的殷切希望的,希望你們要腳踏實地、同心同德、努力工作,在各自的崗位上為社會主義建設(shè),為改革開放添磚加瓦!
    以上五點,供各位同志參考??傊?,大家要振奮精神,多干實事,少說空話,開拓進取,努力開創(chuàng)×××工作的新局面。
    謝謝各位。
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇十五
     體會領(lǐng)導(dǎo)意圖,貫徹領(lǐng)導(dǎo)講話精神,有如下體會:
     體會一,學(xué)有所獲。
     通過領(lǐng)導(dǎo)深入淺出地講解,既豐富了知識,開拓了視野,又拓寬了思路,調(diào)適了心理,為今后管理能力的提高打下了堅實的理論基礎(chǔ)。
     體會之二,學(xué)有所悟。
     領(lǐng)導(dǎo)在會上提到要重視人才培養(yǎng)、強化管理,主要是對我們?nèi)粘9芾硖岢龅囊?。要?nèi)強素質(zhì)、外樹形象,就是要求我們要不斷學(xué)習,提高自身素質(zhì)。大事要干對干好,小事要做細做精。要培養(yǎng)敬業(yè)敬事的態(tài)度和團隊意識,嚴于律己,不斷增加自己的才干。要干一行、愛一行、鉆一行的敬業(yè)精神,不斷超越自我。通過學(xué)習培訓(xùn),懂得了“要待人以寬,要有容人之量,你的胸懷有多寬,事業(yè)就有多大”,不要患得患失,不要斤斤計較,要多做奉獻,多講付出,培養(yǎng)良好的道德情操,堅持以坦誠的胸懷團結(jié)人。
     體會之三,學(xué)有所思。
     人才、敬業(yè)精神和團隊精神是干好事業(yè)的基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)要求我們大家珍惜在一起共事的機會,互相尊重,不搞不團結(jié)。是的,團隊的凝聚力是成功的保障,相傳佛教創(chuàng)始人釋迦牟尼曾經(jīng)問他的弟子:“一滴水怎樣才能不干涸?”弟子們面面相覷,無法回答。釋迦牟尼說:“把它放到大海里去。”個人再完美,也就是一滴水,一個團隊、一個優(yōu)秀的團隊就是大海。
     體會之四,學(xué)有所感。
     有這樣一句話:“二十一世紀有四種人最容易被淘汰,一是知識老化的人;二是技能和素質(zhì)單一的人;三是單打獨斗的人;四是不愿學(xué)習、不會學(xué)習的人。”因此學(xué)習是一種政治責任,是伴隨在終身工作和生活中的,要持之以恒。學(xué)習也是一種能力,人與人最大的差別就在于學(xué)習能力上的差別。學(xué)習理論的目的在于指導(dǎo)實踐,是為了提高能力,更好地發(fā)展。要學(xué)以致用,光會用還不夠,還要敢于創(chuàng)新,我們應(yīng)不斷總結(jié),不斷創(chuàng)新,只有敢于創(chuàng)新,敢于承擔責任,才能使辦法總比困難多,只有利用我們已有的經(jīng)驗,利用智慧,發(fā)揚沒有條件創(chuàng)造條件也要上的精神,才能把項目做好。江澤民同志也曾說過:“創(chuàng)新是一個民族不斷進步的靈魂”。管理工作說簡單也簡單,說復(fù)雜也復(fù)雜。如若你按部就班地機械的去工作,只滿足于崗位工作的基本完成,那當然簡單。如若你站在更高的高度,如何在完成本職工作的同時,努力探索管理經(jīng)驗,適時應(yīng)用現(xiàn)代管理理念,那將是一件復(fù)雜的事情。如何做到這一點,惟有自身素質(zhì)的全面提升,如何提升,學(xué)習就顯得十分重要,要樹立終生學(xué)習的思想。除了學(xué)習書本知識外,管理經(jīng)驗的積累尤為顯得重要,如何積累,一方面要虛心向別人求教,汲取他人成功的管理經(jīng)驗直接為我所用,另一方面靠自己慢慢摸索,在實踐中,逐步總結(jié)、探索出更為有效的做法。
     只有這樣,才能應(yīng)對發(fā)展的環(huán)境和勝任不斷變化的工作?,F(xiàn)代職場中并不缺少有能力的人,而是缺少責任與能力并存的人。只有責任,才能讓每個人擁有勇往直前的勇氣,才能使每個人產(chǎn)生強大的精神動力,才能使每個人積極投入到工作中去,并將自己的潛能發(fā)揮到極致。只有那些勇于承擔責任的人才有可能被賦予更多的使命,才有資格獲得更大的榮譽。在管理工作中,我們要做一個有責任心的人,力爭把細節(jié)做到完美。并在責任感的驅(qū)使下,積極挖掘自我潛能,更加勇敢、堅韌和執(zhí)著,從而充滿激情地勤奮工作。
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇十六
    章,歲月的航船行駛向新的征程。值此一元復(fù)始,萬象更新之際,我謹代表x單位委會兩委班子、單位官、選聘生及單位小組干部們,向所有的親朋好友致以真誠的祝福:愿大家新年快樂,萬事如意!
    的關(guān)懷與支持,離不開我們百姓的堅忍與拼搏。在此我再次向大家表示親切的'慰問與崇高的敬意!
    回顧昨日,我們知足欣喜;展望未來,我們豪情滿懷。發(fā)展的目標已然確定,行動就是最好的證明。新一年,我們要少一點守舊多一點創(chuàng)新,少一點懈怠多一點勤奮,要讓單位單位富民強,生活更美好。展望未來,我們重任在肩,信心百倍!
    最后祝大家新春快樂、闔家幸福、事業(yè)蒸蒸日上。預(yù)祝今天的籃球、排球、健美操比賽取得圓滿成功!
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇十七
    尊敬的各位老師、親愛的同學(xué)們:
    大家好!
    今天,我很榮幸能夠在這里向大家發(fā)表演講。首先,我想借此機會感謝各位老師的辛勤付出和同學(xué)們的努力學(xué)習。
    大學(xué)是一個知識的海洋,是我們探索知識、拓展視野、培養(yǎng)能力、塑造人格的地方。在這里,我們不僅學(xué)到了專業(yè)知識,更重要的'是學(xué)到了人生哲理和處世智慧。
    能力、組織能力、溝通能力、實踐能力等,為將來的人生奠定堅實的基礎(chǔ)。
    同時,我們也要關(guān)注自身的身心健康。我們應(yīng)該注重鍛煉身體、保持良好的作息習慣、合理安排學(xué)習時間,為將來的工作做好準備。
    最后,我想再次感謝大家的努力學(xué)習和辛勤付出。我相信,在各位老師和同學(xué)們的共同努力下,我們的大學(xué)一定會變得更加繁榮、昌盛。
    謝謝大家!
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇十八
     為準確把握總隊首長講話內(nèi)涵,深刻領(lǐng)會講話精神實質(zhì),用總隊領(lǐng)導(dǎo)的講話精神指導(dǎo)和推動部隊建設(shè)和消防工作的全面開展,8月11日中午,開發(fā)區(qū)大隊召開全體官兵會議。會上,大隊教導(dǎo)員周生祥同志向全體官兵傳達學(xué)習了支隊轉(zhuǎn)發(fā)總隊的《關(guān)于認真組織學(xué)習的通知》的文件精神。最后,大隊長李宏同志強調(diào):一是要從講政治的高度認真領(lǐng)會總隊首長的講話精神,切實貫徹落實好講話精神;二是對照總隊首長講話中指出的問題,結(jié)合自身工作實際,做到有則改之,無則加勉,切實加強部隊正規(guī)化和規(guī)范化建設(shè);三是要增強憂患意識,真抓實干,確?!皟蓚€穩(wěn)定”;四是緊緊抓住當前的重點工作,全面促進“161”工程建設(shè);五是立足本職,苦練“內(nèi)功”,努力提高綜合素質(zhì),切實履行好黨和人民賦予的'神圣職責。
     8月11日,總隊《牛躍光總隊長、陳益新政委在全省消防監(jiān)督執(zhí)法暨后勤工作會議上的講話》下發(fā)后,按照上級領(lǐng)導(dǎo)將會議精神“認真學(xué)習好、匯報好、研究好、落實好”的總要求,濱海大隊迅速召開全體軍人大會,傳達、學(xué)習《牛躍光總隊長、陳益新政委在全省消防監(jiān)督執(zhí)法暨后勤工作會議上的講話》精神,并及時召開干部大會進行深層次學(xué)習、吃透領(lǐng)導(dǎo)的講話精神:一是結(jié)合大隊實際,客觀分析研究當前消防工作和隊伍建設(shè)面臨的形勢,緊緊圍繞總隊新一屆黨委班子提出的“團結(jié)、廉潔、務(wù)實、創(chuàng)新”的工作思路和當前創(chuàng)建省級文明城市的有關(guān)要求,理清大隊下一步工作思路和方法;二是嚴格按照年度工作計劃,在求實、務(wù)實、落實上下功夫,確保完成年度各項重點工作任務(wù),以確?!皟蓚€穩(wěn)定”目標的順利實現(xiàn);三是積極向地方黨委政府和相關(guān)職能部門匯報和反映當前消防工作的重點和難點,力求得到地方黨委政府的大力支持,為創(chuàng)建省級文明城市、構(gòu)建和諧社會作出最大的努力。
     為認真學(xué)習貫徹總隊領(lǐng)導(dǎo)在后勤工作會議和消防監(jiān)督執(zhí)法工作例會上的講話精神,8月11日晚,大隊展開全體人員會議,對學(xué)習貫徹總隊領(lǐng)導(dǎo)講話精神進行研究部署。會議由大隊長盧雨昌主持,首先盧雨昌同志帶領(lǐng)大家認真學(xué)習了《牛躍光總隊長、陳益新政委在全省消防監(jiān)督執(zhí)法暨后勤工作會議上的講話》,然后結(jié)合大隊的工作實際,對今年以來消防監(jiān)督執(zhí)法和后勤工作進行了認真總結(jié),最后,大隊黨委書記、教導(dǎo)員鄧智對如何貫徹總隊領(lǐng)導(dǎo)的講話精神提出具體要求:一是嚴格規(guī)范隊伍管理,從“八個方面”入手,分析查找大、中隊在隊伍管理方面存在的突出問題,并制定切實的整改措施,確保隊伍高度穩(wěn)定;二是加強消防監(jiān)督執(zhí)法業(yè)務(wù)的學(xué)習,努力提高執(zhí)法水平,增強為民服務(wù)的意識,最終使我們的工作得到人民的滿意;三是加強后勤工作規(guī)范化管理,在爭取經(jīng)費的同時,要抓好節(jié)流,以保證車輛器材裝備、營房等方面建設(shè)資金的投入。
     為深入貫徹總隊領(lǐng)導(dǎo)在后勤工作會議和消防監(jiān)督執(zhí)法工作例會上的講話精神,按照上級“認真學(xué)好、匯報好、研究好、落實好”的要求,8月12日,大隊組織全體官兵進行了傳達學(xué)習。會上,大隊教導(dǎo)員張益波學(xué)習了總隊《牛躍光總隊長、陳益新政委在全省消防監(jiān)督執(zhí)法暨后勤工作會議上的講話》原文,并結(jié)合大隊實際分析了當前隊伍管理、干部隊伍建設(shè)、滅火救援、消防監(jiān)督執(zhí)法和后勤保障中存在的問題和不足,分析了原因,制定了整改措施,并就貫徹落實工作提出了具體要求:一是要深刻領(lǐng)會講話精神,吃透講話精神,化精神為動力干好下一步的工作;二是全體官兵要按照總隊領(lǐng)導(dǎo)提出的“八個問題”進行分析研究,查找隊伍中存在的苗頭性和傾向性問題,并一定要加以整改,確保隊伍的“兩個穩(wěn)定”;三是抓好當前的重點工作,保質(zhì)保量地完成“161”工程建設(shè);四是加大后勤工作正規(guī)化建設(shè),積極做好經(jīng)費爭取力度,加大對車輛器材裝備、營房建設(shè)等方面資金的投入,不斷加快隊伍正規(guī)化、規(guī)范化建設(shè)。
     為扎實貫徹落實總隊領(lǐng)導(dǎo)講話精神,做到“認真學(xué)習好、匯報好、研究好、落實好”,8月11日晚,建湖大隊召開全體官兵會議。大隊教導(dǎo)員薛鳳奎主持會議并傳達學(xué)習了《牛躍光總隊長在全省消防監(jiān)督執(zhí)法暨后勤工作會議上的講話》、《陳益新政委在全省消防監(jiān)督執(zhí)法暨后勤工作會議上的主持詞》。葉青大隊長總結(jié)了大隊今年以來的消防監(jiān)督執(zhí)法工作和后勤工作,對大隊今后的工作提出了進一步的要求:一是要認真學(xué)習領(lǐng)會總隊領(lǐng)導(dǎo)講話精神;二是要統(tǒng)籌安排好當前的各項工作;三是加大人員密集場所、商場市場百日整治工作和消防產(chǎn)品專項整治工作;四是加強隊伍管理,提高部隊滅火救援能力;五是強化后勤管理,創(chuàng)建節(jié)約型隊伍;六是加強安全防事故工作,確保隊伍高度安全穩(wěn)定。
     為深刻領(lǐng)會總隊首長講話的精神實質(zhì),指導(dǎo)和促進部隊各項工作的全面開展,8月12日上午,亭湖大隊召開全體官兵會議。會上,大隊長梁介進帶領(lǐng)大家一起學(xué)習了總隊《牛躍光總隊長、陳益新政委在全省消防監(jiān)督執(zhí)法暨后勤工作會議上的講話》精神。最后,教導(dǎo)員金萍同志強調(diào):一是要對照總隊長提出的八個方面的存在問題,進行認真排查,并制定切實的整改措施,確保部隊高度穩(wěn)定;二是要始終堅持從嚴制警的方針,不斷加強本職業(yè)務(wù)的學(xué)習,加大消防監(jiān)督執(zhí)法工作的力度,把群眾是否滿意作為衡量我們工作的最高標準。三是要增強創(chuàng)新意識,團結(jié)協(xié)作,破難創(chuàng)優(yōu),積極推行“四項改革”;四是結(jié)合當前正在開展的先進性教育“回頭看”活動,抓住重點,打造亮點,全面推進“161”工程建設(shè)。
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇十九
    同志們:
    今天我們在這里召開的xx-x會議,我認為是十分必要的,這對于xx-x工作的開展具有十分重要的指導(dǎo)意義。對于剛才某某同志,以及某某同志的講話,我認為,講得非常好,非常深刻。希望在座的同志,認真領(lǐng)會,深刻理解?;厝ズ螅獋鬟_某某同志及某某同志的講話精神,認真落實,真抓實干,推動xx-x工作的順利開展,努力開創(chuàng)xx-x工作新局面。
    對于xx-x工作,我提幾點補充意見:
    一、對于xx-x工作,我們要從思想上提高認識,充分領(lǐng)會xx-x工作的重要性和必要性。目前,xx-x工作已經(jīng)開創(chuàng)了很好的局面,獲得了很大的成績,這是有目共睹的。但是,還是要從深度和廣度上更加推進xx-x工作。我看,最重要的一點是:提高認識!各級領(lǐng)導(dǎo)要充分領(lǐng)會xx-x工作的重要性和必要性,各級組織要加強關(guān)于xx-x工作的宣傳力度,形成上下“齊抓共管”的局面,只有這樣,xx-x工作才能更上層樓。
    二、對于xx-x工作,要加強落實,要把工作落到實處。目前,有個別同志、個別部門,存在一個很不好的現(xiàn)象,就是:熱衷于搞形式主義,熱衷于開大會,傳達文件。當然,開大會是必要的,上傳下達也是必須的。但是,光是講空話。打官腔,是遠遠不夠的。對xx-x工作總結(jié)作,要真抓實干,加強落實。各級領(lǐng)導(dǎo)要把xx-x工作,列入日常議事日程,要具體部署。認真執(zhí)行。各級領(lǐng)導(dǎo)要為xx-x工作,創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿-論環(huán)境,扎扎實實推動xx-x工作的開展。要抓出實效,抓出成績。
    三、要加強協(xié)調(diào)工作。歷史證明:團結(jié),是我們消除一切困難的有力武器。關(guān)于xx-x工作也一樣,各級領(lǐng)導(dǎo)要加強協(xié)調(diào)工作,要把上下,左右,各方面,各環(huán)節(jié)有機結(jié)合起來,步調(diào)一致地推進xx-x工作的開展。目前,有些部門,遇事推倭、互相扯皮,這種官僚作風,十分要不得!這種作風,輕則導(dǎo)致工作效率降低,重則影響我們的威信。我們要堅決鏟除這種官僚作風。
    四、要在實踐中探索xx-x工作與市場經(jīng)濟有機結(jié)合的新路子。xx-x工作與市場經(jīng)濟有沒有關(guān)系,我看是大有關(guān)系。市場經(jīng)濟是一場深刻的社會變革,它的影響將波及社會生活的每一個領(lǐng)域,xx-x工作也不例外,它必然會受市場經(jīng)濟的影響。因此,如何適應(yīng)市場經(jīng)濟的要求,如何和市場經(jīng)濟有機結(jié)合起來,希望大家認真地思考一下,去探索一下,這是十分有意義的。
    五、參與xx-x工作的同志,要有使命感和責任感。同志們,對于xx-x工作,我們是非常重視的,尤其各級組織也投入了大量的人力,物力、財力,同志們,你們承擔的xx-x工作,是肩負了各級組織對你們的殷切希望的,希望你們要腳踏實地同心同德。努力工作,在各自的崗位上努力工作,添磚加瓦!
    同志們:
    今天,我們在這里召開的xx-x會議,我認為是十分必要的,這對于xx-x工作的開展,具有十分重要的指導(dǎo)意義。對于剛才某某同志,以及某某同志的講話,我認為,講的非常好,非常深刻。希望在座的同志,認真領(lǐng)會,深刻理解?;厝ズ螅獋鬟_某某同志及某某同志的講話精神,并認真落實、真抓實干,推動xx-x工作的順利開展,努力開創(chuàng)xx-x工作新局面。
    對于xx-x工作,我提幾點補充意見:
    一.對于xx-x工作,我們要從思想上提高認識,充分領(lǐng)會xx-x工作的重要性和必要性。
    目前,xx-x工作已經(jīng)開創(chuàng)了很大的局面,獲得了很大的成績,這是有目共睹的。但是,還是要從深度和廣度上更加推進xx-x工作。我看,最重要的一點是:提高認識!各級領(lǐng)導(dǎo)要充分領(lǐng)會xx-x工作的重要性和必要性,各級黨組織要加強關(guān)于xx-x工作的宣傳力度,形成上下“齊抓共管”的局面,只有這樣,xx-x工作才能更上層樓。
    二. 對于xx-x工作,要加強落實,要把工作落到實處。
    目前,有個別同志、個別部門,存在一個很不好的現(xiàn)象,就是:熱中于搞形式注意,熱中于開大會,傳達文件。當然,開大會是必要的,上傳下達也是必須的。但是,光是講空話、打官腔,是遠遠不夠的。對xx-x工作,要真抓實干,加強落實。各級領(lǐng)導(dǎo)要把xx-x工作,列入日常議事日程,要具體部署,認真執(zhí)行。各級領(lǐng)導(dǎo)要為xx-x工作,創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿-論環(huán)境,扎扎實實推動xx-x工作的開展。要抓出實效,抓出成績。
    三. 要加強協(xié)調(diào)工作
    歷史證明:鋼鐵一樣的團結(jié),是我黨消除一切困難的有力武器。關(guān)于xx-x工作也一樣,各級領(lǐng)導(dǎo)要加強協(xié)調(diào)工作,要把上下、左右、各方面、各環(huán)節(jié)有機結(jié)合起來,步調(diào)一致地推進xx-x工作的開展。目前,有些部門,遇事推委、互相扯皮,這種官僚作風,十分要不得!這種作風,輕則導(dǎo)致工作效率降低,重則影響黨和政府的威信。我們要堅決鏟除這種官僚作風。
    四. 要在實踐中探索xx-x工作與市場經(jīng)濟有機結(jié)合的新路子。
    xx-x工作與市場經(jīng)濟有沒有關(guān)系,我看是大有關(guān)系。市場經(jīng)濟是一場深刻的社會變革,它的影響將波及社會生活的每一個領(lǐng)域,xx-x工作也不例外,它必然會受市場經(jīng)濟的影響,因此,如何適應(yīng)市場經(jīng)濟的要求,如何和市場經(jīng)濟有機結(jié)合起來,希望大家認真的思考一下,去探索一下,這是十分有意義的。
    五. 參與xx-x工作的同志,要有自豪感和責任感。
    添磚加瓦!
    以上五點,供各位同志參考。總之,大家要振奮精神,多干實事,少說空話,開拓進取,努力開創(chuàng)xx-x工作的新局面。
    謝謝各位。
    同志們:
    在全國“兩會”勝利召開之際,2012年我們在這里召開紀念“3.15”國際消費者權(quán)益日大會,目的是繼續(xù)推動保護消費者權(quán)益事業(yè)的發(fā)展,提高廣大消費者的自我保護意識。剛才,表彰了2011年度全省公用服務(wù)行業(yè)履行社會責任“十佳企業(yè)”、“十佳基層消費維權(quán)站”、“十佳基層消費維權(quán)志愿者”、“消費者滿意單位”、“消費者滿意商品”,先進單位代表作了發(fā)言。在此,我謹代表、市政府向受表彰的先進單位和個人表示衷心的祝賀!向全市廣大消費者表示節(jié)日的問候!向支持消費者權(quán)益保護工作的社會各界表示誠摯的謝意!下面,我講三點意見:
    一、肯定成績,進一步增強做好消費者權(quán)益保護工作的信心和決心
    2011年,市工商部門和市消費者委員會圍繞“消費與服務(wù)”主題,強化措施,創(chuàng)新形式,取得了較好的成績。一是維權(quán)意識不斷增強。通過多種形式和途徑,加強消費維權(quán)宣傳教育,進一步增強了消費者自我保護意識和依法維權(quán)能力。二是調(diào)處糾紛成效明顯。2011年,全市各級消委組織接待消費者咨詢10729人次,受理消費者投訴2601件,調(diào)處2575件,調(diào)處成功率為99%,為消費者挽回經(jīng)濟損失約526.58萬元。三是維權(quán)范圍不斷擴大。積極推進基層消費維權(quán)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),全市已建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)消費者分會54個,1392個行政村建立了消費者投訴站和12315聯(lián)絡(luò)站,建站率達99%,在社區(qū)(居委會)、企業(yè)、學(xué)校等建立維權(quán)站146個,全市基本形成了縱向到底、橫向到邊、覆蓋城鄉(xiāng)的'社會維權(quán)監(jiān)管體系。四是市場經(jīng)濟秩序不斷規(guī)范。大力開展專項整治活動,嚴厲查處制假、售假及侵害消費者權(quán)益的行為,有力維護了消費者的合法權(quán)益。
    2012年正在召開的全國“兩會”將民生問題擺上了更為突出的位置,全市經(jīng)濟工作會議和市“兩會”確立了“全力完成‘三大計劃’(倍增計劃、減量計劃、覆蓋計劃),努力實現(xiàn)‘五大目標’(經(jīng)濟實力顯著增強、經(jīng)濟結(jié)構(gòu)顯著優(yōu)化、生態(tài)環(huán)境顯著改善、改革開放步伐顯著加快、人民生活水平顯著提升)”的奮斗目標,這些都給我們奮戰(zhàn)在打假維權(quán)第一線的各級工商部門和消委提出了新的要求,做好今年的消費者權(quán)益保護工作任務(wù)繁重,使命光榮,責任重大。
    全市各級工商部門和消委要把消費者權(quán)益保護工作置于“科學(xué)發(fā)展、跨越崛起、擴大內(nèi)需、改善民生”的大格局中思考、研究和部署。充分認識認真做好新形勢下的消費者權(quán)益保護工作重要性和緊迫性,保障全民消費安全,增強消費信心,擴大消費需求,營造放心、和-諧的消費環(huán)境,讓消費者得實惠,主動消費,從而促進經(jīng)濟增長。
    二、圍繞主題,進一步發(fā)揮消費維權(quán)在服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展中的重要作用
    中消協(xié)今年將“消費與民生”作為年主題。今年,各級消費者組織要緊緊圍繞“消費與民生”主題,重視并加強做好以下幾個方面的工作:
    一是加強宣傳工作,增強社會維權(quán)意識。進一步加大《消費者權(quán)益保護-法》等法律法規(guī)和“消費與民生”主題活動的宣傳力度,增強社會維權(quán)意識,提高消費者自我保護意識和能力。組織開展消費教育引導(dǎo)工作,擴大居民消費,引導(dǎo)和加快居民消費結(jié)構(gòu)優(yōu)化與升級轉(zhuǎn)型,實現(xiàn)改善民生和擴大內(nèi)需的和-諧統(tǒng)一,增強經(jīng)濟發(fā)展的動力和后勁。深入開展群眾性消費維權(quán)咨詢活動,解答消費疑問,引導(dǎo)消費者科學(xué)、文明、安全、健康消費。
    二是加大監(jiān)管力度,依法保護消費者的合法權(quán)益。工商部門作為市場經(jīng)營行為的管理主體,以整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序為重點,加大對各種侵害消費者權(quán)益行為的打擊力度,嚴厲打擊侵權(quán)行為和假冒偽劣商品,維護合法生產(chǎn)經(jīng)營者和消費者的利益,為我市營造公平競爭、安全消費的市場環(huán)境。
    三是擴展維權(quán)領(lǐng)域,健全基層維權(quán)組織。各級消費者組織要切實發(fā)揮社會“減震器”的作用,進一步建立健全消費維權(quán)網(wǎng)點,暢通訴求渠道,做到消費者有訴必訴,有訴能訴,有訴能解,依法保護消費者的合法權(quán)益。要在建設(shè)農(nóng)村消費維權(quán)網(wǎng)絡(luò)的同時,把基層維權(quán)組織延伸到街道、社區(qū)(居委會)、企業(yè)、學(xué)校,不斷擴大消費維權(quán)覆蓋面,確?!叭采w”。
    四是加強自身建設(shè),打造一支過硬的隊伍。各級消費者組織要按照內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象的要求,不斷加強組織、隊伍建設(shè),努力提高政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,要不斷加強維權(quán)機制和制度建設(shè),使消費者權(quán)益保護工作適應(yīng)新形勢下的新要求,維護好消費者利益。
    三、齊抓共管,將消費維權(quán)工作進一步引向深入
    保護消費者合法權(quán)益是全社會的共同責任,需要全社會的關(guān)注、理解與支持。各有關(guān)職能部門要充分發(fā)揮各自的職能作用,各司其職,加強協(xié)作,齊抓共管,共同做好這項工作。
    一是各地要進一步重視消費者權(quán)益保護工作,強化對消費者權(quán)益工作的領(lǐng)導(dǎo),建立政府對消費者權(quán)益保護工作的組織、協(xié)調(diào)、引導(dǎo)、督促機制,協(xié)調(diào)發(fā)揮各方面的作用,共同做好消費者權(quán)益保護工作。
    二是相關(guān)職能部門要與工商部門緊密配合,建立聯(lián)動工作機制,使12315網(wǎng)絡(luò)與公安110、質(zhì)檢12365、物價12358、司法12348等互聯(lián)、互動,做到信息共享、相互配合、相互支持,充分發(fā)揮各自職能優(yōu)勢,形成消費維權(quán)工作合力。
    三是廣大經(jīng)營者要樹立誠信意識,認真學(xué)習《消費者權(quán)益保護-法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《食品衛(wèi)生法》等法律法規(guī),自覺遵守各項規(guī)定,依法生產(chǎn)經(jīng)營,積極開展售后服務(wù)、上門服務(wù)、等誠信經(jīng)營活動,努力提高自身社會信譽度,以誠信求生存、求發(fā)展。切實保證商品和服務(wù)質(zhì)量,自覺履行社會責任,為消費者創(chuàng)造良好的消費環(huán)境。行業(yè)組織應(yīng)加強行業(yè)自律,正確引導(dǎo)業(yè)內(nèi)相關(guān)企業(yè),督促企業(yè)提高產(chǎn)品質(zhì)量與服務(wù)水準,妥善處理各類消費糾紛。
    四是廣大消費者要牢固樹立維權(quán)意識,依法維護自身的合法權(quán)益,并積極參與對商品和服務(wù)的社會監(jiān)督,不斷提高自我保護能力和依法維權(quán)意識。要適應(yīng)形勢發(fā)展的要求,不斷學(xué)習新的法律法規(guī)和科學(xué)文化知識,樹立先進的消費觀念和消費方式,增強消費信心,科學(xué)、文明、安全、健康消費。
    五是新聞媒體要充分發(fā)揮輿-論監(jiān)督作用,大力宣傳科學(xué)消費觀念,提高消費者維權(quán)意識,及時披露和曝光損害消費者合法權(quán)益事件,努力營造良好輿-論氛圍。
    同志們,打假治劣、消費維權(quán)工作任重而道遠。讓我們在、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)和市人大、市政協(xié)的支持監(jiān)督下,開拓創(chuàng)新,奮發(fā)進取,不斷拓寬維權(quán)工作領(lǐng)域,擴大維權(quán)工作范圍,提升維權(quán)工作水平,為荊門跨越發(fā)展、加快崛起作出新的更大貢獻!
    同志們:
    今天,我們在這里召開的_____會議,我認為是十分必要的,這對于_____工作的開展,具有十分重要的指導(dǎo)意義。對于剛才____同志,以及____同志的講話,我認為,講得非常好,非常深刻。希望在座的同志,認真領(lǐng)會,深刻理解。回去后,要傳達____同志及____同志的講話精神,并認真落實。真抓實干,推動_____工作的順利開展,努力開創(chuàng)_____工作新局面。
    對于_____工作,我提幾點補充意見:
    一、對于 _____工作,我們要從思想上提高認識,充分領(lǐng)會_____工作的重要性和必要性。目前,_____工作已經(jīng)開創(chuàng)了很好的局面,獲得了很大的成績,這是有目共睹的。但是,還是要從深度和廣度上更加推進_____工作。我看,最重要的一點是:提高認識!各級領(lǐng)導(dǎo)要充分領(lǐng)會_____工作的重要性和必要性,各級組. 織要加強關(guān)于_____工作的宣傳力度,形成上下“齊抓共管”的局面,只有這樣,_____工作才能更上層樓。
    二、對于_____工作,要加強落實,要把工作落到實處。目前,有個別同志、個別部門,存在一個很不好的現(xiàn)象,就是:熱衷于搞形式主義,熱衷于開大會,傳達文件。當然,開大會是必要的,上傳下達也是必須的。但是,光是講空話。打官腔,是遠遠不夠的。對_____工作,要真抓實干,加強落實。各級領(lǐng)導(dǎo)要把_____工作,列入日常議事日程,要具體部署。認真執(zhí)行。各級領(lǐng)導(dǎo)要為_____工作,創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿-論環(huán)境,扎扎實實推動_____工作的開展。要抓出實效,抓出成績。
    三、要加強協(xié)調(diào)工作歷史證明:團結(jié),是我們消除一切困難的有力武器。關(guān)于_____工作也一樣,各級領(lǐng)導(dǎo)要加強協(xié)調(diào)工作,要把上下,左右,各方面,各環(huán)節(jié)有機結(jié)合起來,步調(diào)一致地推進_____工作的開展。目前,有些部門,遇事推倭、互相扯皮,這種官僚作風,十分要不得!這種作風,輕則導(dǎo)致工作效率降低,重則影響我們的威信。我們要堅決鏟除這種官僚作風。
    四、要在實踐中探索_____工作與市場經(jīng)濟有機結(jié)合的新路子。_____工作與市場經(jīng)濟有沒有關(guān)系,我看是大有關(guān)系。市場經(jīng)濟是一場深刻的社會變革,它的影響將波及社會生活的每一個領(lǐng)域,_____工作也不例外,它必然會受市場經(jīng)濟的影響。因此,如何適應(yīng)市場經(jīng)濟的要求,如何和市場經(jīng)濟有機結(jié)合起來,希望大家認真地思考一下,去探索一下,這是十分有意義的。
    五、參與 xx-x工作的同志,要有自豪感和責任感。同志們,對于_____工作,我們是非常重視的尤其各級組. 織也投入了大量的人力,物力、財力,同志們,你們承擔的 _____工作,是肩負了各級組. 織對你們的殷切希望的,希望你們要腳踏實地洞心同德。努力工作,在各自的崗位上努力工作,添磚加瓦!
    以上五點,供各位同志參考??傊蠹乙駣^精神,多干實事,少說空話,開拓進取,努力開創(chuàng)_____工作的新局面。
    謝謝各位
    同志們:
    今天,我們在這里召開會議(隆重集會),我認為是十分必要的,這對于某某工作的開展,具有十分重要的指導(dǎo)意義。對于剛才某某同志的的講話,我認為,講得非常好,非常深刻。希望在座的同志,要認真領(lǐng)會,深刻理解。回去后,注意傳達學(xué)習,并認真抓好落實,確實把工作往前趕、往實里抓。真抓實干,扎實地推動某某工作的順利開展,努力創(chuàng)造某某工作的新局面。
    對于某某工作,我在這里提幾點補充意見:
    一、對于某某工作,我們要從思想上提高認識,充分領(lǐng)會某某工作的重要性和必要性。目前,某某工作已經(jīng)開創(chuàng)了很好的局面,取得了很大的成績,這是大家有目共睹的。但是,最重要的一點是提高認識,各級領(lǐng)導(dǎo)要從思想上充分認清某某工作的重要意義,要加大工作的宣傳力度,要形成上下“齊抓共管”的好局面,只有這樣,某某工作才能更上一層樓。
    二、對于某某工作,要加強落實,把工作落到實處。目前,個別部門、個別同志,存在一個很不好的現(xiàn)象,就是:熱衷于搞形式主義,熱衷于開大會,以會議傳達會議,以文件傳達文件,沒有真正的入心入腦,完全圖了過場、走了形式。當然,開大會是必要的,上傳下達也是必要的。但是,光是講空話,打官腔,是遠遠不夠的。對于某某工作,要真抓實干,加強責任心,搞好落實。各級領(lǐng)導(dǎo)要把某某工作,列入日常議事日程,要具體部署,認真執(zhí)行。各級領(lǐng)導(dǎo)要為某某工作,相應(yīng)的進行政策傾斜,創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿-論環(huán)境,扎扎實實推動某某工作的開展,要抓出成效、抓出成績。
    三、要加強工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。歷史證明:團結(jié),是我們消除一切困難的有力武器。某某工作也一樣,各級領(lǐng)導(dǎo)要加強工作協(xié)調(diào),要把上下、左右各方面、各環(huán)節(jié)有機的結(jié)合起來,遇事推諉、互相扯皮,這種官僚作風十分要不得。
    四、要在實踐中探索某某工作與市場經(jīng)濟有機結(jié)合的新路子。市場經(jīng)濟是一場深刻的社會變革,它的影響波及到社會的每一個角落,某某工作當然也不例外,它必將會受市場經(jīng)濟的影響。因此,如何適應(yīng)市場經(jīng)濟的要求,如何和市場經(jīng)濟有機的結(jié)合起來,希望大家認真的思考一下,探索一下,這是十分有意義的。
    五、要增強參加謀某工作的自豪感和責任感。同志們,對于某某工作,上級是非常重視的,各級組織也投入了大量的人力、物力和財力,既然選擇了你們來承擔某某工作,那是組織對你們的信任,你們肩負了組織的殷切希望,希望你們要腳踏實地,多干實事,同心同德,開拓進取,努力工作,在各自的崗位上為某某工作添磚添瓦,努力開創(chuàng)某某工作的新局面。
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇二十
    、同志們:
    大家早上好!
    公司對我縣電力事業(yè)的高度關(guān)心和支持。在此,我謹代表縣委、縣政府對您們的到來表示熱烈的歡迎!
    近年來,xx供電公司的全體職工在公司
    黨
    委一班人的帶領(lǐng)下,和衷共濟、奮發(fā)圖強、與時俱進、開拓創(chuàng)新,各項事業(yè)取得了長足發(fā)展。廣大干部職工躊躇滿志,義氣奮發(fā),按照國家電
    網(wǎng)
    公司的戰(zhàn)略部署、工作思路和縣委、政府的工作目標要求,艱苦奮斗,扎實工作,使供電
    網(wǎng)
    絡(luò)日益完善,管理水平不斷提升,供電效率和安全水平大幅度提高,把xx供電公司打造成了我縣企業(yè)中管理高效、素質(zhì)過硬、安全效益并重的標桿企業(yè)。
    帶來了前所未有的'機遇。期望xx供電公司上下凝心聚力,搶抓機遇,開拓創(chuàng)新,不斷推進企業(yè)健康、持續(xù)、和諧發(fā)展,為全縣經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展做出新的、更大的貢獻!
    最后,期望檢查組的各位
    領(lǐng)導(dǎo)
    、
    專家
    對我縣的電力工作提出寶貴意見和建議,多給予支持和鼓勵,尤其是在電力基礎(chǔ)項目建設(shè)方面多給予傾斜。預(yù)祝一流建立工作順利
    通過
    檢查驗收,祝各位
    領(lǐng)導(dǎo)
    身體健康,萬事如意!
    謝謝大家!
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇二十一
    尊敬的各位來賓、各位同仁們:
    大家好!
    律回春暉漸,萬象始更新。在新春即將到來之際,我謹代表公司向為辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!回顧即將過去的,x公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現(xiàn)出團結(jié)一心、積極向上、高效務(wù)實的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。
    雖然經(jīng)濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的態(tài)勢,xx公司依然獲得了健康、穩(wěn)步、持續(xù)的'發(fā)展,做到了銷售業(yè)績穩(wěn)健的增長,尤其是近一個月,海外銷售量出現(xiàn)一周就是xx萬美金的佳績,這是全體xx公司員工共同努力的成果。同時,公司在總經(jīng)理提出的新的一年里,我們將面對更多的困難與風險。
    當然,也是更大的挑戰(zhàn)與機遇。通過目前的分析來看,市場前景比較樂觀,公司的接單形勢也將喜人,并且也即將在正式全面投產(chǎn),這不僅將為公司的發(fā)展帶來更多生機,同時也更加穩(wěn)固在國內(nèi)行業(yè)中領(lǐng)先的地位。
    所以我們要繼續(xù)盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發(fā)展的良好勢頭,利用公司現(xiàn)有的優(yōu)勢,挖掘資源,整合資源,加大研發(fā)力度,提高生產(chǎn)產(chǎn)量,突破銷售瓶頸,爭取在企業(yè)融資上取得更大的突破,從而掌握更多市場競爭的主動權(quán)。對此,我對我們納爾人充滿了信心!
    公司管理方面,我們要持續(xù)認真貫徹并落實同時,我們還要盡力營造企業(yè)管理文化。作為一個在行業(yè)領(lǐng)先的企業(yè),我們不僅要對企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略做要求,也要對逐漸建立起屬于自己的獨特企業(yè)管理文化、企業(yè)價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。
    總之,我相信,在公司管理層正確決策與
    領(lǐng)導(dǎo)
    下,在我們?nèi)w員工的共同努力和齊心協(xié)力下,一定會以開拓創(chuàng)新、與時俱進的
    精神
    面貌,在新的一年里以新的姿態(tài)、新的步伐譜寫出新
    篇
    章!最后,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快!謝謝!
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇二十二
     通過近段時間對《直面挑戰(zhàn)、轉(zhuǎn)變觀念攻堅克難、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新-----領(lǐng)導(dǎo)講話摘要》的學(xué)習,我感觸頗深,受益良多,我的心好象被觸動了,雖然我做的還是和以前同樣的工作,但自從學(xué)習了領(lǐng)導(dǎo)的講話后,我就以不同的高度、不同的視野、不同的責任感和緊迫感努力去做好每一件事。
     公司與個人的關(guān)系在金融危機中顯得更為緊密;作為一位普通的檢驗員,我能為自己以及公司做些什么呢?我個人認為,要應(yīng)對當前的金融危機,我們至少應(yīng)當做好以下幾個方面:一、認真做好本職工作對于我們來說,要做的事情太多,但最重要的就是把該做的事情做好,這就是做好自己的本職工作,這就是對公司的貢獻,作為公司一員,我們都有著自己的職責和工作范圍,公司員工各自負責各自己的工作,做到互相溝通,事事井井有條,才不至于在金融危機中自亂陣腳。
     二、節(jié)約成本,從小事做起作為公司的一員,我希望能和公司共同發(fā)展,共同將金融危機的損失減少到最小,我們要樹立浪費可恥,節(jié)約為榮的思想。為公司節(jié)約每一筆能節(jié)約的資金,我們能做的有:當無人及下班時隨手關(guān)燈,節(jié)約用水,盡量減少物料的浪費等等。
     三、加強技能培訓(xùn),努力學(xué)習各種知識,提升自身綜合素質(zhì)在目前的形勢下,更要充實自己,結(jié)合自己的實際情況來應(yīng)對危機,與其把自己局限在低沉的情緒之中,不如換種心態(tài)來應(yīng)對:看看書,給自己充充電,提高自身綜合素質(zhì),助跑是為了跳得更高,收回拳頭是為了更有力的出擊;如今的充電也是為了將來更強。只有過硬的技術(shù)才能做出更好的產(chǎn)品,也只有提升自我的能力及素質(zhì),才能為公司創(chuàng)造更大的財富。
     四、我們要有與公司共進退的思想,在危機時期增強自己的業(yè)務(wù)能力,樹立起良好的信心在危機面前,每一個人都應(yīng)該挺身站出來,勇敢負起相應(yīng)責任。幫助企業(yè)解決困難、提升質(zhì)量、改善管理、開發(fā)產(chǎn)品、創(chuàng)新技術(shù),為公司克服金融危機做出應(yīng)有的貢獻。
     總之,金融危機固然會對我們帶來很大沖擊:一是生存環(huán)境更加惡化、二是市場競爭更加慘烈。但是,金融危機也是挑戰(zhàn),、更是機遇。危機也一點兒都不可怕,只要我們在危機面前懂得反思,抓住機遇、揚帆起航、奮力當先,在各個方面不斷創(chuàng)新。我們的未來一定會更美好!篇二:領(lǐng)導(dǎo)講話學(xué)習心得體會體會一,學(xué)有所獲通過領(lǐng)導(dǎo)深入淺出地講解,既豐富了知識,開拓了視野,又拓寬了思路,調(diào)適了心理,為今后管理能力的提高打下了堅實的理論基礎(chǔ)。
     體會之二,學(xué)有所悟領(lǐng)導(dǎo)在會上提到要重視人才培養(yǎng)、強化管理,主要是對我們?nèi)粘9芾硖岢龅囊?。要?nèi)強素質(zhì)、外樹形象,就是要求我們要不斷學(xué)習,提高自身素質(zhì)。大事要干對干好,小事要做細做精。要培養(yǎng)敬業(yè)敬事的態(tài)度和團隊意識,嚴于律己,不斷增加自己的才干。要干一行、愛一行、鉆一行的敬業(yè)精神,不斷超越自我。通過學(xué)習培訓(xùn),懂得了“要待人以寬,要有容人之量,你的胸懷有多寬,事業(yè)就有多大”,不要患得患失,不要斤斤計較,要多做奉獻,多講付出,培養(yǎng)良好的道德情操,堅持以坦誠的胸懷團結(jié)人。
     體會之三,學(xué)有所思人才、敬業(yè)精神和團隊精神是干好事業(yè)的基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)要求我們大家珍惜在一起共事的機會,互相尊重,不搞不團結(jié)。是的,團隊的凝聚力是成功的保障,相傳佛教創(chuàng)始人釋迦牟尼曾經(jīng)問他的弟子:“一滴水怎樣才能不干涸?”弟子們面面相覷,無法回答。釋迦牟尼說:“把它放到大海里去。”個人再完美,也就是一滴水,一個團隊、一個優(yōu)秀的團隊就是大海。
     體會之四,學(xué)有所感有這樣一句話:“二十一世紀有四種人最容易被淘汰,一是知識老化的人;二是技能和素質(zhì)單一的人;三是單打獨斗的人;四是不愿學(xué)習、不會學(xué)習的人?!币虼藢W(xué)習是一種政治責任,是伴隨在終身工作和生活中的,要持之以恒。學(xué)習也是一種能力,人與人最大的差別就在于學(xué)習能力上的差別。學(xué)習理論的目的在于指導(dǎo)實踐,是為了提高能力,更好地發(fā)展。
     要學(xué)以致用,光會用還不夠,還要敢于創(chuàng)新,我們應(yīng)不斷總結(jié),不斷創(chuàng)新,只有敢于創(chuàng)新,敢于承擔責任,才能使辦法總比困難多,只有利用我們已有的經(jīng)驗,利用智慧,發(fā)揚沒有條件創(chuàng)造條件也要上的精神,才能把項目做好。管理工作說簡單也簡單,說復(fù)雜也復(fù)雜。如若你按部就班地機械的去工作,只滿足于崗位工作的基本完成,那當然簡單。如若你站在更高的高度,如何在完成本職工作的同時,努力探索管理經(jīng)驗,適時應(yīng)用現(xiàn)代管理理念,那將是一件復(fù)雜的事情。
     如何做到這一點,惟有自身素質(zhì)的全面提升,如何提升,學(xué)習就顯得十分重要,要樹立終生學(xué)習的思想。除了學(xué)習書本知識外,管理經(jīng)驗的積累尤為顯得重要,如何積累,一方面要虛心向別人求教,汲取他人成功的管理經(jīng)驗直接為我所用,另一方面靠自己慢慢摸索,在實踐中,逐步總結(jié)、探索出更為有效的做法。只有這樣,才能應(yīng)對發(fā)展的環(huán)境和勝任不斷變化的工作。
     現(xiàn)代職場中并不缺少有能力的人,而是缺少責任與能力并存的人。只有責任,才能讓每個人擁有勇往直前的勇氣,才能使每個人產(chǎn)生強大的精神動力,才能使每個人積極投入到工作中去,并將自己的潛能發(fā)揮到極致。只有那些勇于承擔責任的人才有可能被賦予更多的使命,才有資格獲得更大的榮譽。在管理工作中,我們要做一個有責任心的人,力爭把細節(jié)做到完美。并在責任感的驅(qū)使下,積極挖掘自我潛能,更加勇敢、堅韌和執(zhí)著,從而充滿激情地勤奮工作。
    領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會萬能篇二十三
     秦主任的講話為當下和將來一段時間如何做好辦公室工作,提升辦公室服務(wù)水平指明的方向,對全體辦公室干部作出了期望,在領(lǐng)悟了秦主任的講話之后,作為一名辦公室的老同志,我也有一些心里的體會和感想,與大家一起分享。
     在辦公室工作30多年,我有一個感觸,就是工作特別辛苦,要經(jīng)常加班加點,工作起來經(jīng)常沒有節(jié)假日的概念,但辦公室是一個塑造人,鍛煉人的地方。無論從文字綜合能力,分析判斷能力還是組織協(xié)調(diào)能力、公關(guān)技巧、人格修養(yǎng)都能得到很大程度的提高。作為領(lǐng)導(dǎo)的身邊人,處于承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的重要位置,要時刻注意自己的言行和形象代表的不是一個普通人,要以良好的精神面貌對待周圍的人和物,扎扎實實的干好本職工作,不辜負組織多年的培養(yǎng)。
     秦主任從竭誠服務(wù)、換位思考、積極主動、精心細致、務(wù)實創(chuàng)新五個方面講了如何做好辦公室工作。我規(guī)納出以下幾點體會與大家交流:一是要解放思想,大膽創(chuàng)新。日常工作要敢于打破舊框框,革除陳規(guī)陋習,面對新情況、新問題,要勇于思考,敢于探索,大膽推進工作創(chuàng)新,有了超前的意識、大膽的創(chuàng)新精神和靈活多變的手段,才能使辦公室工作有聲有色、富有成效。二是要熱愛辦公室工作,真正把辦公室當成自己的家,把辦公室的事當成自己家的事來辦,用真心、真情來服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),服務(wù)基層,服務(wù)群眾。三是要轉(zhuǎn)變工作作風、改進工作方法。培養(yǎng)積極主動的工作作風,絕不能領(lǐng)導(dǎo)推一下就動一下,領(lǐng)導(dǎo)推到哪就動到哪。在思路上要主動跟進,措施上要落實到位。要謹慎細致。要一步三回頭,多檢查幾遍,重要的活動模擬一遍,辦事辦會做到滴水不漏,天衣無縫。很多問題出之不細,很多成功源于細致。要靠細致出成效。只有在每一個細小環(huán)節(jié)上都傾注自己的心血和精力,才能使一次會議開得井然有序、有條不紊,才能使一篇文章經(jīng)得起推敲,讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,才能使每一次接待不出現(xiàn)紕漏和失誤。因此,我們應(yīng)該以一絲不茍、細致謹慎、精益求精的精神去做好我們的工作。
     作為辦公室的一名老同志,我有許多地方需要向年青的同志們請教,不斷給自己注入新的知識和能力,更好地干好工作。