寫(xiě)心得體會(huì)可以幫助我們更好地追求進(jìn)步和提高自己。寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)，要注意從個(gè)人角度出發(fā)，客觀描述所經(jīng)歷的事情，深入分析自己的心路歷程和體驗(yàn)，同時(shí)結(jié)合相關(guān)理論和知識(shí)，進(jìn)行理性思考和總結(jié)。寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)，可以嘗試借助一些具體的事例、對(duì)比或?qū)Ρ?，以豐富內(nèi)容。心得體會(huì)是一種對(duì)自身成長(zhǎng)的總結(jié)和反思，讓我更加明白了人生的意義。通過(guò)反思自己的行動(dòng)和決策，我在心得體會(huì)中認(rèn)識(shí)到了自己的成長(zhǎng)和變化。如果你正在為心得體會(huì)的寫(xiě)作而煩惱，不妨參考以下范文，或許能夠給你啟示和指導(dǎo)。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇一
3月20日山西建工集團(tuán)大同分公司召開(kāi)了第一屆三次職工大會(huì)，通過(guò)學(xué)習(xí)我備受鼓舞，在這次大會(huì)中我有了深刻的體會(huì)和認(rèn)識(shí)。
通過(guò)各位領(lǐng)導(dǎo)的講話，讓我了解了企業(yè)發(fā)展的動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)。我們不僅應(yīng)該提高自身素質(zhì)，轉(zhuǎn)變觀念，提升素質(zhì)，發(fā)展創(chuàng)新精神，大力開(kāi)發(fā)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，提升企業(yè)的管理，全面推進(jìn)信息化，我們還要加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。
2015年分公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)都己圓滿完成，有著穩(wěn)步的提升。為實(shí)現(xiàn)2015年分公司的`新的目標(biāo)，公司要更好的發(fā)展，在夯實(shí)基礎(chǔ)的同時(shí)，改進(jìn)當(dāng)前工作中的不足。我們要不斷地學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)，通過(guò)學(xué)習(xí)提升自我，我們要學(xué)先進(jìn)，學(xué)會(huì)如何做人，學(xué)會(huì)懂規(guī)矩，只有完善自我企業(yè)才會(huì)得以發(fā)展。
總承包各領(lǐng)導(dǎo)還在經(jīng)營(yíng)技術(shù)上做出指導(dǎo)，提高全體員工認(rèn)識(shí)，做好安全管理，堅(jiān)決實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。"安全高于一切，一切服從安全"的理念要經(jīng)常性組織各種形式的安全知識(shí)學(xué)習(xí)。我們要強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理，夯實(shí)安全基礎(chǔ)工作，加大投入力度，繼續(xù)努力奮斗。
隨著公司發(fā)展步伐的不斷加快，在基礎(chǔ)管理、管理創(chuàng)新方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)。我們要向在該方面具有豐富經(jīng)驗(yàn)的企業(yè)單位或個(gè)人多請(qǐng)教，多學(xué)習(xí)，才能保證讓這么龐大的一個(gè)機(jī)構(gòu)健康的運(yùn)行發(fā)展下去。
專(zhuān)業(yè)技術(shù)隊(duì)伍力量仍顯不足，專(zhuān)業(yè)人才缺口還很大，管理薄弱，不能滿足企業(yè)快速發(fā)展的形式需要。要適應(yīng)公司快速發(fā)展的形式需要，必須解決專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才短缺的問(wèn)題。同時(shí)要做好引進(jìn)培養(yǎng)、管理使用等一系列工作，做到人才進(jìn)得來(lái)、用得好、保得住。
我們的企業(yè)要有清晰的核算和制定完善管理的具體流程。強(qiáng)力筑牢基礎(chǔ)管理，推行全面預(yù)算管理。優(yōu)化流程、完善制度。全面推行關(guān)鍵績(jī)效管理辦法。
企業(yè)信息化管理在2015年也將列入一項(xiàng)重要的議程。通過(guò)把公司生產(chǎn)過(guò)程、物料移動(dòng)、事務(wù)處理、現(xiàn)金流動(dòng)等業(yè)務(wù)過(guò)程數(shù)字化，利用信息系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)生成新的信息資源，提供給公司全員共享信息，讓組合更優(yōu)化，資源配置更合理。通過(guò)啟動(dòng)信息平臺(tái)，將更簡(jiǎn)化管理流程和節(jié)約時(shí)間。
我們要大力宣傳并建設(shè)我們的企業(yè)文化，只有搞好企業(yè)文化建設(shè)，才能統(tǒng)一思想，凝結(jié)人心，產(chǎn)生強(qiáng)大的發(fā)展動(dòng)力。大力弘揚(yáng)人和文化，不斷總結(jié)、宣貫企業(yè)核心價(jià)值觀。我們要結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況，把企業(yè)文化理念融入到各項(xiàng)規(guī)章制度、滲透到企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，用先進(jìn)的企業(yè)文化塑造隊(duì)伍，凝聚力量。
"干一項(xiàng)工程，樹(shù)一塊豐碑，交一方朋友，占一片市場(chǎng)，清一個(gè)工程，創(chuàng)一定效益"，這短短的幾個(gè)字讓我們受益匪淺。作為一名普通員工，要有明確的奮斗目標(biāo)。跟著定向培養(yǎng)方案，把自身的潛力發(fā)揮出來(lái)。努力地做好本職工作，確保今后的工作有序的進(jìn)行。
春節(jié)前，公司召開(kāi)了一屆二次職代會(huì)。作為代表之一，我全程參與了職代會(huì)各項(xiàng)議程，認(rèn)真聆聽(tīng)了蘇總的行政工作報(bào)告。并在年后多次學(xué)習(xí)中，對(duì)行政工作報(bào)告有了更深入，對(duì)公司職代會(huì)精神有了更深的領(lǐng)會(huì)。也使我對(duì)公司今年的目標(biāo)任務(wù)更加明確，通過(guò)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，我有以下幾點(diǎn)感想。
一、學(xué)習(xí)時(shí)刻不能放松。當(dāng)前，社會(huì)形勢(shì)和公司發(fā)展都日新月異，許多新事物需要我們?nèi)W(xué)習(xí)、去探索、去實(shí)踐，許多新問(wèn)題等待我們?nèi)パ芯?二、要勇于開(kāi)拓創(chuàng)新。因循守舊只會(huì)被時(shí)代淘汰，敢于創(chuàng)新才能適應(yīng)發(fā)展。開(kāi)拓創(chuàng)新的過(guò)程也是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的過(guò)程。在實(shí)際工作中，我首先要解放思想、敢闖敢試，在以前工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，要敢想、勤想，大膽創(chuàng)新。其次，要克服自滿思想。不能滿足于現(xiàn)狀，要積極進(jìn)取，要站在為公司發(fā)展，為自己發(fā)展的高度，勇攀高峰，以創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開(kāi)展工作，努力爭(zhēng)取新的更大的成績(jī)。三是要克服畏難情緒。面對(duì)工作的困難和問(wèn)題，不能畏懼和逃避，要有迎接挑戰(zhàn)的氣概，有解決問(wèn)題的決心，以堅(jiān)忍不拔，迎難而上、開(kāi)拓進(jìn)取的精神，抓住機(jī)遇，勇敢頑強(qiáng)地予以克服。
三、要敢于堅(jiān)持原則。尤其是在合同管理、采購(gòu)管理、和審計(jì)工作中，面對(duì)壓力或誘惑，要以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)繩，以公司規(guī)章制度為原則，在心中建立一道拒腐防變的長(zhǎng)城，在頭腦中有一個(gè)明確的界限，分清哪些事能辦，哪些事不能辦。時(shí)刻做到警鐘長(zhǎng)鳴，自重、自省、自警、自勵(lì)。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇二
職工代表大會(huì)是組建于企業(yè)中的代表機(jī)構(gòu)，其任務(wù)是維護(hù)職工權(quán)益、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、推進(jìn)員工參與企業(yè)管理和決策。作為被選舉為代表的員工，我們不僅要深入了解企業(yè)政策和狀況，還要在會(huì)議中清晰地呈現(xiàn)職工的聲音，為企業(yè)提供高質(zhì)量、具可操作性的建議和意見(jiàn)。這篇文章將分享我參加職工代表大會(huì)的體驗(yàn)和心得。
第二段：準(zhǔn)備工作
作為職工代表，積極了解企業(yè)情況和職工訴求是我們參加職工代表大會(huì)前所必須做的準(zhǔn)備工作。在之前通知的時(shí)間，我與其他代表一起，收集并分析了各個(gè)部門(mén)反映的問(wèn)題和建議，了解了企業(yè)運(yùn)營(yíng)的各個(gè)方面。我的方法是和職工面對(duì)面地交流，了解一些可能會(huì)影響企業(yè)的實(shí)際問(wèn)題，并將這些問(wèn)題整理成一個(gè)文件夾。這樣我在參加會(huì)議時(shí)，可以更好地組織思路，更直接地表現(xiàn)出職工的訴求。
第三段：會(huì)議體驗(yàn)
在職工代表大會(huì)上，代表們充分地表達(dá)了對(duì)企業(yè)的看法和建議。我的發(fā)言?xún)?nèi)容主要是與環(huán)境保護(hù)、健康和安全問(wèn)題相關(guān)。我建議企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)職工對(duì)環(huán)保和安全的教育訓(xùn)練，以減少工作安全事故和環(huán)境污染的風(fēng)險(xiǎn)。還提出了企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)與企業(yè)管理部門(mén)的溝通交流，以便更好地推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展和創(chuàng)新。雖然有時(shí)候我對(duì)自己的相對(duì)經(jīng)驗(yàn)不足有些自卑，但是我還是努力表達(dá)了我對(duì)企業(yè)和職工的建議和期望。
第四段：反饋和收獲
在職工代表大會(huì)上，的確有一些意見(jiàn)和建議被采納，這充分顯示出企業(yè)對(duì)職工的關(guān)注和重視，并且也表明出我們代表們的工作和努力是確實(shí)得到了認(rèn)可的。此外，代表大會(huì)還為我提供了一個(gè)展示自己的機(jī)會(huì)，讓我能夠練習(xí)并提高自己的演講技巧和組織能力，同時(shí)也認(rèn)識(shí)了許多新同事，增強(qiáng)了我們的友誼和信任。這次代表大會(huì)讓我充滿感慨，感覺(jué)自己更進(jìn)一步了。
第五段：總結(jié)
作為職工代表，我們有責(zé)任代表所有職工在企業(yè)中發(fā)表自己的觀點(diǎn)，并議論企業(yè)的政策和決定。參加職工代表大會(huì)的過(guò)程讓我體驗(yàn)到了這樣的快感和收獲，也讓我體會(huì)到了其中的責(zé)任和義務(wù)。通過(guò)這次代表大會(huì)，我學(xué)會(huì)了更好地與同事們交流和溝通，也更明確了作為職工代表的任務(wù)與責(zé)任。總之，這次代表大會(huì)是一次有益的經(jīng)驗(yàn)，值得我一生珍藏。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇三
職工代表大會(huì)是企業(yè)內(nèi)部的一次重要會(huì)議，是職工民主管理的重要體現(xiàn)，也是職工討論權(quán)利、利益和訴求的機(jī)會(huì)。作為職工代表，代表職工群眾的利益，提出他們的意見(jiàn)和建議，是職工代表大會(huì)的重要任務(wù)。本文將分享我參加職工代表大會(huì)時(shí)的體會(huì)和心得。
第二段：職工代表的責(zé)任
參加職工代表大會(huì)，我們代表的不僅是我們自己的利益，更代表的是全體職工的利益，這是一份嚴(yán)肅的責(zé)任。我們需要全面了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況，關(guān)注職工的工作、生活和福利待遇，積極反映職工的意見(jiàn)和建議。只有這樣，才能更好地代表職工群眾的利益，更好地發(fā)揮代表大會(huì)的民主監(jiān)督作用。
第三段：職工代表參與企業(yè)建設(shè)
職工代表大會(huì)是企業(yè)民主管理的一種重要形式，職工代表們應(yīng)該積極參與企業(yè)建設(shè)。我們應(yīng)該了解企業(yè)發(fā)展的重心和方向，幫助企業(yè)解決實(shí)際的問(wèn)題，推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。同時(shí)，我們還應(yīng)該積極參與企業(yè)的文化建設(shè)、精神文明建設(shè)等，為企業(yè)創(chuàng)造和諧、進(jìn)步的氛圍，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
第四段：提高個(gè)人素質(zhì)
職工代表作為企業(yè)的代表，需要具備較高的素質(zhì)和能力。我們需要繼續(xù)學(xué)習(xí)和提高自己的業(yè)務(wù)能力，提高溝通和協(xié)調(diào)能力，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神。只有不斷提升個(gè)人素質(zhì)和能力，才能更好地履行職工代表的職責(zé)，更好地發(fā)揮職工代表大會(huì)的作用。
第五段：總結(jié)
職工代表大會(huì)是企業(yè)內(nèi)部民主管理的重要形式，是職工群眾討論權(quán)益、利益和訴求的機(jī)會(huì)，也是職工代表履行職責(zé)的重要舞臺(tái)。參加職工代表大會(huì)，我們需要擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，同時(shí)還要積極參與企業(yè)建設(shè)，提高個(gè)人素質(zhì)和能力，為企業(yè)發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇四
供電職工代表大會(huì)是一項(xiàng)重要的制度，它是為了維護(hù)職工合法權(quán)益而設(shè)立的。在這個(gè)會(huì)議上，職工代表們可以發(fā)表自己的意見(jiàn)和建議，對(duì)公司的發(fā)展和員工的福利進(jìn)行討論。我有幸參加了今年的職工代表大會(huì)，并在這次會(huì)議中體會(huì)到了許多重要的心得和感受。
第二段：會(huì)前準(zhǔn)備和宣講。
在參加職工代表大會(huì)之前，我和其他代表們都預(yù)先收到了相關(guān)文件，并對(duì)會(huì)議議程進(jìn)行了仔細(xì)研究。此外，公司還開(kāi)展了一系列的宣傳工作，通過(guò)公司內(nèi)部電視臺(tái)、企業(yè)文化宣傳墻等多種渠道，讓我們對(duì)這次會(huì)議有了更加充分的了解和預(yù)期。本次會(huì)議的宣講工作十分周到，這為我們的參會(huì)順利奠定了基礎(chǔ)。
第三段：會(huì)議過(guò)程和氛圍。
在會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)，我看到了我們公司的職工代表們都是非常認(rèn)真和負(fù)責(zé)任的人。他們積極發(fā)言，就重大問(wèn)題提出了自己的看法和建議。在這個(gè)高度集中的氛圍中，大家都非常投入、充滿熱情。我們也充分展現(xiàn)了自己的思維能力和良好素質(zhì)，為公司的發(fā)展和職工福利作出了積極的貢獻(xiàn)。
第四段：會(huì)議收獲和感想。
在這次職工代表大會(huì)上，我收獲了很多。首先是思維的開(kāi)拓，我們?cè)谧杂傻赜懻摵徒涣髦?，激發(fā)了深度思考和探索思路，從而有助于我們更好地思考問(wèn)題、解決問(wèn)題。其次是責(zé)任心的提升，作為職工代表，我們肩負(fù)著維護(hù)職工權(quán)益和為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量的重要使命。在這個(gè)過(guò)程中，我深刻體會(huì)到責(zé)任的重要性，堅(jiān)定了自己對(duì)工作和生活的態(tài)度。此外，我也學(xué)到了如何更好地為企業(yè)發(fā)展、職工福利和社會(huì)效益做貢獻(xiàn)的方法和技巧。
第五段：總結(jié)。
通過(guò)這次職工代表大會(huì)，我更深刻地認(rèn)識(shí)到公司對(duì)我們職工權(quán)益非常重視，并且在實(shí)踐中推行了具有前瞻性和進(jìn)取性的政策和措施。這次會(huì)議不僅促進(jìn)了職工間的交流，增強(qiáng)了團(tuán)結(jié)合作意識(shí)，還增進(jìn)了職工對(duì)公司的認(rèn)同感和歸屬感。我們應(yīng)該更加珍惜這樣的機(jī)會(huì)，并通過(guò)自己的努力和貢獻(xiàn)，為公司的發(fā)展和職工福利貢獻(xiàn)自己的智慧和力量。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇五
本次大會(huì)由公司行政部劉經(jīng)理主持，大會(huì)首先宣讀了《江西省職工代表大會(huì)條例》及《江西省惠大實(shí)業(yè)有限公司職工代表大會(huì)章程》。《條例》強(qiáng)調(diào)指出：職工代表大會(huì)的職權(quán)、組織制度、職工代表大會(huì)與工會(huì)關(guān)系、和相關(guān)法律責(zé)任?！墩鲁獭分赋隽寺毚鷷?huì)相關(guān)規(guī)定、相關(guān)制度、職權(quán)范圍等內(nèi)容，強(qiáng)調(diào)了職工代表的權(quán)利和義務(wù)，以及在實(shí)際發(fā)展中如何發(fā)揮重要作用。
大會(huì)聽(tīng)取了江西省惠大實(shí)業(yè)副總經(jīng)理周華桂作“堅(jiān)定信心謀求發(fā)展，著力提升管理水平”的報(bào)告。報(bào)告提出了20xx年中為更好地適應(yīng)發(fā)展，要強(qiáng)化制度建設(shè)，加強(qiáng)組織責(zé)任落實(shí)和管理需要。在實(shí)際生產(chǎn)中要安全管理，科學(xué)生產(chǎn)，加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)等意見(jiàn)要求。在日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中要“高起點(diǎn)、高目標(biāo)、高質(zhì)量、高效率、高效益”為方針做指導(dǎo)，努力實(shí)現(xiàn)惠大實(shí)業(yè)又好又快的向前發(fā)展。
大會(huì)還聽(tīng)取了惠大農(nóng)牧公司常務(wù)副總經(jīng)理溫春榮所作的“認(rèn)真履行職工代表神圣職責(zé)，充分發(fā)揮積極有效作用”的報(bào)告。報(bào)告指出：職代會(huì)是我們一貫主張并且行之有效的職工民主管理制度。是企業(yè)與員工交流溝通的橋梁，是員工表達(dá)訴求、企業(yè)要求貫徹執(zhí)行制度的最佳渠道。召開(kāi)職工代表大會(huì)其目是的組織職工參與企業(yè)民主決策、民主管理、民主監(jiān)督。組織職工聽(tīng)取企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的工作報(bào)告并對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理提出意見(jiàn)和建議，溫總強(qiáng)調(diào)：在今后的工作生活中，各位代表要充分發(fā)揮職工代表的作用，努力并認(rèn)真完成各項(xiàng)工作，不斷創(chuàng)新，勇于進(jìn)取，共同推動(dòng)公司的穩(wěn)定發(fā)展。同時(shí)強(qiáng)調(diào)發(fā)揮職工代表作用時(shí)要注意的問(wèn)題：一是堅(jiān)持實(shí)事求事的原則；二是勇于代表職工講話；二是注意改進(jìn)思想方法和工作方法；四是職工正確處理好企業(yè)和職工的利益關(guān)系?！皢T工守則”是規(guī)范企業(yè)員工操守的重要文件，是企業(yè)對(duì)員工管理的基本準(zhǔn)則。本次會(huì)議，各位代表針對(duì)江西省惠大實(shí)業(yè)有限公司員工守則討論稿，展開(kāi)了熱烈討論，提出了很好的修改意見(jiàn)，最終達(dá)成了統(tǒng)一的共識(shí)。
在各職工代表的共同努力下，本次會(huì)議通過(guò)舉手表決方式，全標(biāo)通過(guò)了“江西省惠大實(shí)業(yè)有限公司職工代表大會(huì)章程”和“江西省惠大實(shí)業(yè)有限公司員工守則”。來(lái)自惠大農(nóng)牧財(cái)務(wù)部的武曉燕會(huì)計(jì)和來(lái)自麗華包裝的一線工人曾國(guó)華二位代表作了為履歷職工代表職則，認(rèn)真做好本職工作，發(fā)揮職工代表作用的發(fā)言，贏得了大會(huì)的一致贊揚(yáng)。
會(huì)議最后，江西省惠大實(shí)業(yè)有限公司彭志堅(jiān)董事長(zhǎng)作了重要的總結(jié)講話：講話中總結(jié)了本次職工代表大會(huì)的現(xiàn)實(shí)意義、提出了具體要求，要求會(huì)后各單位與各位代表要利用一切有效手段，把會(huì)議精神傳達(dá)貫徹到每一個(gè)職工，把職工群眾的思想統(tǒng)一到大會(huì)精神上來(lái)，團(tuán)結(jié)一致，開(kāi)拓創(chuàng)新，堅(jiān)決完成全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)和其其它的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。彭總強(qiáng)調(diào)：在今后的發(fā)展中，應(yīng)認(rèn)清形勢(shì)，明確目標(biāo)，堅(jiān)定發(fā)展信心，積極應(yīng)用挑戰(zhàn)；要營(yíng)造良好氛圍，落實(shí)五高要求，切實(shí)推動(dòng)工作；要著力轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率。創(chuàng)新思路，嚴(yán)格制度。發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展。
下午五時(shí)許，江西省惠大實(shí)業(yè)有限公司第一屆職工代表大會(huì)第一次會(huì)議，通過(guò)全體與會(huì)人員共同努力，完成了各項(xiàng)會(huì)議議程，取得了圓滿的成功。會(huì)后，公司為參加會(huì)議的職工代表發(fā)放了會(huì)議紀(jì)念品并共進(jìn)晚餐。
本次會(huì)議開(kāi)創(chuàng)了當(dāng)?shù)孛駹I(yíng)企業(yè)在民主管理上的先河，得到了縣總工會(huì)和工業(yè)園管委會(huì)的大力支持，整個(gè)會(huì)議期間，會(huì)議紀(jì)律井然有序，代表討論熱烈。是一次團(tuán)結(jié)的大會(huì)，民主的大會(huì)、也是一次鼓勁會(huì)、加油會(huì)，是企業(yè)員工民主參與企業(yè)管理，提高建言獻(xiàn)策水平的一次良機(jī)。使廣大員工明確責(zé)任和任務(wù)，更加有信心去努力、去拼搏、去提升，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新注入了源源不斷的動(dòng)力，江西省惠大實(shí)業(yè)有限公司必將迎來(lái)更加美好未來(lái)！
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇六
集團(tuán)四屆三次職工代表大會(huì)2月15日勝利召開(kāi)，這是一次鼓舞人心的大會(huì)。公司各單位、各部門(mén)會(huì)后都要認(rèn)真開(kāi)展學(xué)習(xí)職代會(huì)的活動(dòng)，并以此為契機(jī)推動(dòng)公司各項(xiàng)工作的提升，增強(qiáng)公司的發(fā)展力和凝聚力。
公司oa系統(tǒng)上傳了職代會(huì)報(bào)告后，第一時(shí)間下載學(xué)習(xí)，并組織工會(huì)工作人員進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)，下面我就結(jié)合我的本職工作簡(jiǎn)要談?wù)勔恍┬牡皿w會(huì)：
從煤炭行業(yè)和山西省“十二五”時(shí)期轉(zhuǎn)型發(fā)展的大局入手，全面分析了當(dāng)前發(fā)展形勢(shì)和把握xx發(fā)展大勢(shì)，科學(xué)確定了xx發(fā)展目標(biāo)、任務(wù)及工作重點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧、科學(xué)謀劃、深層著力、求真務(wù)實(shí)，是一個(gè)緊扣時(shí)代、立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)、精心謀劃建設(shè)具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力能源品牌企業(yè)的綱領(lǐng)性文件?？梢哉f(shuō)本次職代會(huì)又是一次沖鋒號(hào)角，吹響了xx轉(zhuǎn)型跨越大發(fā)展的進(jìn)行曲；可以說(shuō)這就是一張航海圖，指導(dǎo)著xx這艘能源旗艦在商業(yè)藍(lán)海中的航向；可以說(shuō)這就是每一位xx職工心中的理想和愿望。
落實(shí)職代會(huì)精神，要講精神和具體業(yè)務(wù)工作結(jié)合到一起，經(jīng)過(guò)思考，我認(rèn)為20xx年我所負(fù)責(zé)的工會(huì)工作將從以下幾方面著手：
工會(huì)20xx年要充分為公司著想，本著花小錢(qián)辦大事，要經(jīng)濟(jì)節(jié)約又要效果良好的原則，開(kāi)展好各項(xiàng)工會(huì)工作，為和諧企業(yè)建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)，主要打算如下：
一、在降本增效上下功夫，確保工會(huì)經(jīng)費(fèi)的節(jié)約高效使用；
二、增加文體活動(dòng)的數(shù)量和質(zhì)量，確保職工文化生活的豐富；
三、多位基層送文藝活動(dòng)，包括文藝演出和電影放映；
五、加強(qiáng)對(duì)基層單位工會(huì)工作的監(jiān)督管理，確保全公司工會(huì)工作安全有序開(kāi)展；
六、做好公司參加集團(tuán)公司及社會(huì)上各類(lèi)競(jìng)賽和活動(dòng)；
七、加強(qiáng)工會(huì)人員素質(zhì)提升，增強(qiáng)部門(mén)創(chuàng)新力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力；
八、做好安康杯競(jìng)賽活動(dòng)，確保公司安康杯競(jìng)賽優(yōu)勝企業(yè)十連冠；
九、加強(qiáng)和上級(jí)工會(huì)的通聯(lián)，爭(zhēng)取獲得集團(tuán)工會(huì)工作的先進(jìn)集體榮譽(yù)；
十、加強(qiáng)對(duì)標(biāo)，學(xué)習(xí)借鑒兄弟單位先進(jìn)的工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，提升工會(huì)工作綜合能力，促進(jìn)公司目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。
以上就是我學(xué)習(xí)集團(tuán)四屆三次職代會(huì)后的體會(huì)和一些想法，希望和大家交流，共同促進(jìn)公司工會(huì)工作的提升，共同為公司的轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇七
各位代表，同志們：
大家好!
20__年，是我院發(fā)展史上極為重要的一年，在黨的十七大和十七屆_精神的指引下，全面貫徹落實(shí)黨委九屆七次全委擴(kuò)大會(huì)議精神，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全院黨員干部職工，齊心協(xié)力完成了醫(yī)院整體搬遷的任務(wù)，同時(shí)不斷提高醫(yī)療質(zhì)量、保障醫(yī)療安全、推動(dòng)醫(yī)院管理創(chuàng)新、提高全員素質(zhì)方面又邁上一個(gè)新臺(tái)階，較好的完成了年初預(yù)定的各項(xiàng)工作目標(biāo)。
20__年工作情況回顧：
(一)任務(wù)完成情況。
1、全年完成住院病人收治量人次，較去年增長(zhǎng)1.01%;門(mén)診病人人次，較去年增長(zhǎng)13.01%;治愈好轉(zhuǎn)率84.35%;手術(shù)例;搶救例，成功率86.21%;病人平均住院日天，床位使用率為89.59%。病歷甲級(jí)率99.5%，合格率100%。各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)完成情況：基礎(chǔ)護(hù)理全年平均合格率93.5%，常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%，急救物品完好率100%，護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)合格率93%，護(hù)理人員“三基”考試合格率為90%。120出診人次，開(kāi)展義診次，巡回醫(yī)療次。論文篇，開(kāi)展新技術(shù)新項(xiàng)目項(xiàng)。
2、業(yè)務(wù)收入萬(wàn)元，較上年增長(zhǎng)%;職工收入較上年有所增長(zhǎng)。
3、全年發(fā)生一起醫(yī)療糾紛，未出現(xiàn)醫(yī)療事故，無(wú)一例生產(chǎn)生活安全事故，實(shí)現(xiàn)了連續(xù)十二年安全生產(chǎn)無(wú)事故。
4、綜合治理實(shí)現(xiàn)近幾年最好成績(jī);普法教育，依法治院取得較好成績(jī)，通過(guò)師司法局的驗(yàn)收，受到師表彰。
5、人口與計(jì)劃生育工作常抓不懈，完成了師計(jì)生委下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。
(二)業(yè)務(wù)建設(shè)繼續(xù)加強(qiáng)。
1、醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院生存和發(fā)展的根本，抓醫(yī)療質(zhì)量管理、全面提高醫(yī)療服務(wù)水平是醫(yī)院的首要任務(wù)。我院堅(jiān)持門(mén)診首診負(fù)責(zé)、病區(qū)三級(jí)查房制度;嚴(yán)格傳染病管理，強(qiáng)化傳染病知識(shí)培訓(xùn)，提高全院醫(yī)務(wù)人員應(yīng)急能力;藥事委員會(huì)、病案委員會(huì)等組織認(rèn)真履行職責(zé)，定期開(kāi)展督導(dǎo)檢查工作，促進(jìn)臨床合理用藥和病歷質(zhì)量的提高;與自治區(qū)腫瘤醫(yī)院和新醫(yī)大第一附屬醫(yī)院建立了協(xié)作關(guān)系。按照《醫(yī)療質(zhì)量檢查考核標(biāo)準(zhǔn)》不斷加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療質(zhì)量的控制，每月都進(jìn)行醫(yī)療質(zhì)量考核，強(qiáng)化了全員醫(yī)療安全意識(shí)，促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量全面提高，加強(qiáng)了醫(yī)療質(zhì)量控制的三級(jí)結(jié)構(gòu)建設(shè)。通過(guò)考核，使醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全工作取得了明顯的成效，醫(yī)護(hù)人員的安全意識(shí)不斷提高。
2、嚴(yán)格醫(yī)療文書(shū)質(zhì)量管理。嚴(yán)格按照醫(yī)療事故處理?xiàng)l例中的《病歷書(shū)寫(xiě)基本規(guī)范》的要求，對(duì)住院病歷、病程記錄及其相關(guān)資料的書(shū)寫(xiě)提出進(jìn)一步的規(guī)范化要求，通過(guò)督導(dǎo)檢查，落實(shí)獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，使廣大臨床醫(yī)師的病歷書(shū)寫(xiě)意識(shí)和書(shū)寫(xiě)質(zhì)量大為提高。通過(guò)處方點(diǎn)評(píng)的方式，提高了處方合格率。
3、積極提升急診救治能力。加強(qiáng)急診人員培訓(xùn)，增加應(yīng)急救治能力，規(guī)范了急診、接診、出診程序。
4、醫(yī)技質(zhì)量不斷提升。加強(qiáng)醫(yī)技人員技術(shù)培訓(xùn)及服務(wù)質(zhì)量的改進(jìn)，注重檢測(cè)結(jié)果的符合率及準(zhǔn)確率的監(jiān)測(cè)。放射、心電，b超在診斷和書(shū)寫(xiě)報(bào)告的準(zhǔn)確性、規(guī)范性方面有了一定提高。新開(kāi)展項(xiàng)目盡可能滿足臨床需求。
5、加強(qiáng)對(duì)護(hù)理工作的管理和監(jiān)督，改進(jìn)服務(wù)流程和服務(wù)態(tài)度。根據(jù)護(hù)理“目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)”，每月對(duì)各科病房管理、基礎(chǔ)護(hù)理、護(hù)理文書(shū)、消毒隔離、急救物品、藥品的檢查考核、評(píng)分整改。不斷規(guī)范護(hù)理文書(shū)的書(shū)寫(xiě)，每月檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)分析討論整改。
6、強(qiáng)化藥劑質(zhì)量管理。醫(yī)院藥品的采購(gòu)、驗(yàn)收、供應(yīng)和保管有了顯著改進(jìn)。杜絕了假藥、劣藥、過(guò)期藥現(xiàn)象的發(fā)生，確保了患者用藥的安全、有效、經(jīng)濟(jì)和適當(dāng);藥品不良反應(yīng)監(jiān)管工作已初見(jiàn)成效。
7、加強(qiáng)醫(yī)院感染工作和醫(yī)療廢棄物各環(huán)節(jié)管理。積極做好甲流和手足口病的防控、宣傳工作。今年完成了兵團(tuán)衛(wèi)生局在我院開(kāi)展的甲流防控演練工作。
(三)加大人才培養(yǎng)力度，注重人員培訓(xùn)，不斷提升醫(yī)療服務(wù)水平。
12次，合格率90%;完成17項(xiàng)常用護(hù)理操作的培訓(xùn)和考核，培訓(xùn)率96.5%，合格率100%。
2、積極開(kāi)展外送學(xué)習(xí)。09年，共派出22人到省內(nèi)外三級(jí)醫(yī)院專(zhuān)科進(jìn)修學(xué)習(xí)，派出人員參加各類(lèi)短期學(xué)習(xí)班60人次。進(jìn)修學(xué)習(xí)結(jié)束回院的醫(yī)護(hù)人員能將學(xué)到的新知識(shí)、新技術(shù)很快應(yīng)用于臨床，積極開(kāi)展工作，對(duì)提高我院的醫(yī)療技術(shù)水平，起到了推動(dòng)作用。
3、加大院內(nèi)學(xué)習(xí)力度。各科室長(zhǎng)期堅(jiān)持利用晨間交班會(huì)和每周固定的學(xué)習(xí)時(shí)間進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。今年，又有33名醫(yī)務(wù)人員通過(guò)了專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試，8名同志取得副主任醫(yī)師職稱(chēng)，22名同志取得中級(jí)職稱(chēng),全院衛(wèi)技人員整體素質(zhì)明顯增強(qiáng)。
(四)新技術(shù)、新項(xiàng)目不斷開(kāi)展，學(xué)科實(shí)力日益增強(qiáng)。
今年新開(kāi)展了髖臼后壁骨折切開(kāi)復(fù)位內(nèi)固定術(shù)、化膿性膽囊炎巨大膽囊切除術(shù)、胃鏡、結(jié)腸鏡檢查術(shù)、ct、_線關(guān)節(jié)造影檢查、經(jīng)鼻內(nèi)窺鏡鼻息肉切除術(shù)等20項(xiàng)新技術(shù)新項(xiàng)目。為鼓勵(lì)醫(yī)護(hù)人員主動(dòng)鉆研業(yè)務(wù)，醫(yī)院制定出臺(tái)激勵(lì)制度，為醫(yī)院今后長(zhǎng)足發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
(五)加強(qiáng)硬件設(shè)施配備，全力改善就醫(yī)環(huán)境。
09年，醫(yī)院完成了萬(wàn)平方米的門(mén)診綜合樓建設(shè)，并建成平方米的單身職工宿舍和平方米職工食堂，并通過(guò)多方努力終于在10月底搬入新址，醫(yī)院的硬件環(huán)境得到極大改善。
(六)加強(qiáng)制度建設(shè)，建立系統(tǒng)科學(xué)的管理制度，提高醫(yī)院管理效能。
09年，院黨委根據(jù)國(guó)家有關(guān)文件精神，修訂、完善了“醫(yī)院重大問(wèn)題決策程序暫行規(guī)定”等17項(xiàng)制度，加大院務(wù)公開(kāi)的力度，加強(qiáng)機(jī)關(guān)的辦公用品、差旅費(fèi)管理并出臺(tái)相關(guān)的管理規(guī)定。
(七)大力開(kāi)展精神文明建設(shè)，為醫(yī)院各項(xiàng)工作順利完成提供有力保證。
1、抓好黨政領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，積極開(kāi)展黨員教育活動(dòng)。堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)制度，建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子，提升管理和創(chuàng)新能力，形成推動(dòng)醫(yī)院發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力;黨政班子齊心協(xié)力，共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，以良好的班風(fēng)帶動(dòng)全院職工樹(shù)立起良好的院風(fēng)，形成職工關(guān)心醫(yī)院、熱愛(ài)醫(yī)院的強(qiáng)大凝聚力;在用人、提拔、入黨、經(jīng)濟(jì)等重大問(wèn)題上，嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，讓上級(jí)黨組織和全院職工放心。積極開(kāi)展“深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)，按要求制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)方案，收到實(shí)效。黨委重視新黨員的發(fā)展工作，開(kāi)展了一期黨課培訓(xùn)班，培訓(xùn)積極分子22人。把一批有理想、敢干事的年青人吸納到黨員隊(duì)伍中來(lái)，今年共發(fā)展新黨員7人。
2.召開(kāi)了六屆二次職工代表大會(huì)，發(fā)揚(yáng)民主，為職工辦實(shí)事辦好事，維護(hù)職工利益。
3.積極參與師市的各項(xiàng)文化活動(dòng)，大力開(kāi)展職工文化體育活動(dòng)，豐富職工的文化生活，加強(qiáng)職工職業(yè)道德教育。安全生產(chǎn)、綜合治理、計(jì)劃生育、民族團(tuán)結(jié)和老干等方面的工作都取得了較大的成績(jī)。
院黨委十分重視民族團(tuán)結(jié)工作，與托喀依鄉(xiāng)衛(wèi)生院建立了長(zhǎng)期的對(duì)口支援工作，定期派出醫(yī)護(hù)人員到托喀依鄉(xiāng)衛(wèi)生院坐診。
20__年醫(yī)院各項(xiàng)工作取得的成績(jī)，是師市黨委正確領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)上下同心提振精神為創(chuàng)建三級(jí)綜合醫(yī)院而努力奮斗。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇八
在生活中，我們經(jīng)常會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題與困惑，職工代表大會(huì)作為一種重要的溝通與交流平臺(tái)，為職工提供了展示才華和表述意見(jiàn)的機(jī)會(huì)。近日，我有幸參加了公司的職工代表大會(huì)，并從中獲得了一些寶貴的心得體會(huì)。
首先，職工代表大會(huì)讓我充分感受到了企業(yè)文化的力量。作為公司的一份子，我們時(shí)常聽(tīng)到領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)企業(yè)的核心價(jià)值觀和文化。然而，這些抽象的概念往往難以具體體現(xiàn)在我們的工作中。職工代表大會(huì)就是一個(gè)很好的機(jī)會(huì)，讓我們親身體驗(yàn)到企業(yè)文化的力量。會(huì)上，我看到了那些積極進(jìn)取、團(tuán)結(jié)協(xié)作的同事們，他們不僅對(duì)工作充滿熱情，而且對(duì)企業(yè)的發(fā)展抱有極大的希望。這種正能量的傳遞感染了我，讓我更加堅(jiān)定了為公司奮斗的決心。
其次，職工代表大會(huì)為我提供了一個(gè)展示自我的機(jī)會(huì)。在平時(shí)的工作中，我很少有機(jī)會(huì)發(fā)表自己的意見(jiàn)和觀點(diǎn)。而職工代表大會(huì)則給了我一個(gè)舞臺(tái)，讓我可以盡情地表達(dá)自己的看法。我向大家分享了我在實(shí)際工作中遇到的問(wèn)題，并提出了一些建設(shè)性的建議。通過(guò)與大家的交流與討論，我得到了很多有用的反饋和建議，這使得我對(duì)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)更加深入，也為解決問(wèn)題找到了更好的思路。此外，職工代表大會(huì)還增強(qiáng)了我的自信心，讓我意識(shí)到自己的聲音是被重視和聽(tīng)取的。
第三，職工代表大會(huì)讓我深刻認(rèn)識(shí)到團(tuán)結(jié)合作的重要性。在會(huì)上，我看到了許多來(lái)自不同部門(mén)和崗位的同事們，他們積極參與討論，為公司的發(fā)展出謀劃策。大家的思維碰撞和意見(jiàn)交流，讓我意識(shí)到只有團(tuán)結(jié)合作，才能創(chuàng)造出更好的業(yè)績(jī)和效益。與各位同仁的交流也讓我看到了不同崗位的困難和挑戰(zhàn)，這進(jìn)一步拓寬了我的視野，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作的意識(shí)。我相信只有通過(guò)與大家的共同努力，我們才能取得更大的成就。
第四，職工代表大會(huì)是一個(gè)學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。在會(huì)議期間，我不僅僅是一個(gè)聽(tīng)眾，更是一個(gè)學(xué)習(xí)者。我傾聽(tīng)了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的演講與發(fā)言，學(xué)習(xí)了他們的經(jīng)驗(yàn)和智慧。同時(shí)，我也學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)，學(xué)會(huì)了關(guān)注他人的聲音和意見(jiàn)。通過(guò)這次代表大會(huì)，我認(rèn)識(shí)到自己的不足之處，并努力去改進(jìn)和發(fā)展。我相信，只有不斷地學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，才能在工作中處于一個(gè)更好的位置。
最后，職工代表大會(huì)激發(fā)了我對(duì)未來(lái)的信心和憧憬。通過(guò)參與代表大會(huì)，我看到了公司發(fā)展的無(wú)限潛力，并意識(shí)到作為一名普通職工也可以為公司的發(fā)展做出重要的貢獻(xiàn)。我相信，只要我們團(tuán)結(jié)一心，積極進(jìn)取，就能共同創(chuàng)造出一個(gè)更美好的未來(lái)。
綜上所述，觀看職工代表大會(huì)給我留下了深刻的印象。通過(guò)聆聽(tīng)與分享，我深刻認(rèn)識(shí)到企業(yè)文化的力量，得到了展示自我的機(jī)會(huì)，增強(qiáng)了團(tuán)結(jié)合作的意識(shí)，學(xué)到了更多的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，并激發(fā)了對(duì)未來(lái)的信心和憧憬。參與職工代表大會(huì)是一次寶貴的經(jīng)歷，我相信在今后的工作中，這些體會(huì)與收獲將會(huì)對(duì)我產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇九
各位代表，同志們：
大家好!
經(jīng)校黨委同意，報(bào)天津市教育工會(huì)批準(zhǔn)，我校召開(kāi)第五屆教職工代表大會(huì)暨第十屆工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)，并進(jìn)行工會(huì)、教代會(huì)換屆選舉工作。這是我校教職工政治生活中的一件大事，是加強(qiáng)我校工會(huì)事業(yè)發(fā)展、加快推動(dòng)教代會(huì)制度建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措，將成為我校工會(huì)、教代會(huì)發(fā)展進(jìn)程中的一個(gè)重要里程碑，影響深遠(yuǎn)，意義重大。
在校黨委、校行政的直接領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，通過(guò)全校各級(jí)黨政工組織的共同努力，經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的緊張準(zhǔn)備，各項(xiàng)籌備工作全部就緒，大會(huì)將于明天正式召開(kāi)。下面，我代表大會(huì)主席團(tuán)向大家匯報(bào)籌備工作情況。
根據(jù)《高等教育法》、《工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》、《高等學(xué)校教職工代表大會(huì)暫行條例》等有關(guān)規(guī)定，校工會(huì)于10月25日向校黨委呈報(bào)了《關(guān)于籌備召開(kāi)天津醫(yī)科大學(xué)第五屆教職工代表大會(huì)暨第十屆工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)的請(qǐng)示》，提出了大會(huì)中心議題、會(huì)議時(shí)間、工作階段安排等。
10月30日，經(jīng)校黨委常委會(huì)研究，明確了此次大會(huì)的主要任務(wù)，即聽(tīng)取審議校長(zhǎng)工作報(bào)告，審議通過(guò)學(xué)校教代會(huì)工會(huì)工作報(bào)告、財(cái)務(wù)工作報(bào)告，選舉產(chǎn)生新一屆教代會(huì)執(zhí)委會(huì)、工會(huì)委員會(huì);通過(guò)了“兩代會(huì)”籌備工作方案，對(duì)會(huì)議的各項(xiàng)籌備工作做出了明確的部署和具體要求，并成立了“兩代會(huì)”籌備工作組，在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)完成各項(xiàng)籌備工作。
11月30日，學(xué)校正式向天津市教育工會(huì)提交了召開(kāi)新一屆“兩代會(huì)”的請(qǐng)示報(bào)告，得到同意批復(fù)。
11月5日，“兩代會(huì)”籌備工作組召開(kāi)會(huì)議，研究部署兩代會(huì)的各項(xiàng)籌備工作，明確各小組具體分工。11月6日，召開(kāi)了全?！皟纱鷷?huì)”籌備工作部署動(dòng)員會(huì)，對(duì)做好籌備工作提出了具體要求。
在會(huì)議籌備期間，“兩代會(huì)”籌備工作組在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在各基層黨組織、各基層工會(huì)和相關(guān)職能部門(mén)的通力配合下，完成了以下主要工作：
一、基層工會(huì)換屆
按照校工會(huì)的工作部署，學(xué)校各二級(jí)分會(huì)在各基層黨組織的大力支持下，認(rèn)真組織換屆工作，堅(jiān)持民主集中制的原則，配齊配強(qiáng)基層工會(huì)、教代會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子，截至11月份，全校22個(gè)基層單位全部進(jìn)行了工會(huì)、教代會(huì)的換屆選舉，進(jìn)一步健全完善了二級(jí)教代會(huì)組織建設(shè)，為學(xué)?！皟纱鷷?huì)”的順利召開(kāi)奠定了基礎(chǔ)，也為今后一個(gè)時(shí)期基層工會(huì)、教代會(huì)開(kāi)展工作提供了保障。
二、選舉代表、組建代表團(tuán)
選好代表是開(kāi)好“兩代會(huì)”的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，校黨委下發(fā)了《關(guān)于籌備召開(kāi)天津醫(yī)科大學(xué)第五屆教職工代表大會(huì)暨第十屆工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)的通知》(津醫(yī)大黨發(fā)〔____〕30號(hào))?！锻ㄖ分袑?duì)代表產(chǎn)生、名額分配及相關(guān)工作提出了要求。各基層單位根據(jù)代表?xiàng)l件和分配的代表名額，按照民主程序，在充分醞釀、反復(fù)協(xié)商的基礎(chǔ)上，采取無(wú)記名投票方式差額選舉產(chǎn)生大會(huì)正式代表共計(jì)233名。經(jīng)第五屆教職工代表大會(huì)暨第十屆工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)代表資格審查小組審查，形成《代表資格審查報(bào)告》，“兩代會(huì)”代表結(jié)構(gòu)合理，整體素質(zhì)較高，體現(xiàn)了以教師為主體的原則，具有廣泛的代表性。為了保證大會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)順利進(jìn)行，便于組織討論，提高效率，共組建八個(gè)代表團(tuán)并確定了各代表團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)。同時(shí)，根據(jù)有關(guān)規(guī)定和一貫原則，確定列席代表30名。本次大會(huì)代表總數(shù)為263名。
經(jīng)“兩代會(huì)”籌備工作組研究，報(bào)請(qǐng)校黨委同意，第五屆教代會(huì)執(zhí)委會(huì)暨第十屆工會(huì)委員會(huì)設(shè)委員27名，工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)設(shè)委員7名。
“兩代會(huì)”籌備工作組于11月21日下發(fā)了《關(guān)于推薦第五屆教代會(huì)執(zhí)委暨第十屆工會(huì)委員及經(jīng)審委委員候選人的通知》，經(jīng)過(guò)各基層工會(huì)組織“兩代會(huì)”代表推薦提名，報(bào)請(qǐng)校黨委審定，確定第五屆教代會(huì)執(zhí)委會(huì)、第十屆工會(huì)委員會(huì)委員候選人建議人選31名，工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員候選人建議人選7名。38名候選人結(jié)構(gòu)比較合理，整體素質(zhì)較高，民主參與、民主管理和民主監(jiān)督能力較強(qiáng)。
四、廣泛征集提案
征集和辦理好教職工代表的提案是教代會(huì)工作的重要環(huán)節(jié)，也是切實(shí)落實(shí)教代會(huì)職權(quán)的一種有效手段。11月21日，校工會(huì)下發(fā)《關(guān)于天津醫(yī)科大學(xué)第五屆教代會(huì)提案征集工作的通知》。11月21日至30日，各代表團(tuán)組織代表廣泛征求教職工的意見(jiàn)和建議，并按照《天津醫(yī)科大學(xué)教職工代表大會(huì)提案工作規(guī)程》的相關(guān)規(guī)定征集和提交了高質(zhì)量的提案，為學(xué)校事業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。提案的征集過(guò)程進(jìn)一步把全校教職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到學(xué)校事業(yè)發(fā)展總體目標(biāo)上來(lái)，進(jìn)一步凝聚民心，匯聚民意，廣聚民智，更好地落實(shí)了教職工的知情權(quán)和參與權(quán)，充分調(diào)動(dòng)了廣大教職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
截至11月30日，共收到各代表團(tuán)提交的提案140件。
12月3日至7日，經(jīng)“兩代會(huì)”籌備工作組分類(lèi)匯總，決定對(duì)86件提案進(jìn)行立案，54件提案作為建議，并形成了《提案征集工作報(bào)告》。全部提案將按照教代會(huì)提案處理工作程序進(jìn)行辦理。
各位代表，會(huì)議籌備期間，在校黨委、校行政的關(guān)心支持下，在各基層黨組織、基層工會(huì)的積極配合下，經(jīng)過(guò)全體代表的辛勤工作和共同努力，圓滿完成了“兩代會(huì)”的各項(xiàng)籌備工作。在此，我謹(jǐn)代表“兩代會(huì)”籌備工作組和校工會(huì)，向各基層黨組織、各基層工會(huì)，向各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各位代表以及本次會(huì)議的全體工作人員，表示衷心的感謝!
讓我們?cè)谛｜h委的領(lǐng)導(dǎo)下，以飽滿的熱情和主人翁精神，認(rèn)真履行好代表職責(zé)，圓滿完成大會(huì)的各項(xiàng)任務(wù)。讓我們共同努力，積極倡導(dǎo)實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的會(huì)風(fēng)，把這次會(huì)議開(kāi)成一次鼓舞人心、積聚力量、開(kāi)拓創(chuàng)新、催人奮進(jìn)的大會(huì)。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇十
近日，我參加了公司的職工代表大會(huì)。通過(guò)這次大會(huì)，使我更深刻地了解了職工代表大會(huì)的重要性和作用，讓我對(duì)工作有了新的思考和認(rèn)識(shí)。在這篇文章中，我將結(jié)合我自身的經(jīng)歷和感受，談一下我對(duì)職工代表大會(huì)精神的體會(huì)心得。
一、對(duì)職工權(quán)益的保障。
職工代表大會(huì)是職工參與管理的重要途徑，通過(guò)選舉產(chǎn)生的代表，可以在大會(huì)上積極發(fā)言，為職工維護(hù)合法權(quán)益發(fā)出自己的聲音。在這次大會(huì)上，我們代表們提出了很多關(guān)于工資待遇、福利待遇和工作環(huán)境等方面的問(wèn)題。公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門(mén)的工作人員認(rèn)真傾聽(tīng)，并積極采納了我們的建議，為解決問(wèn)題制定了相應(yīng)的措施和規(guī)劃。通過(guò)這次大會(huì)，我更加相信自己的權(quán)利是受到保障的，也更加堅(jiān)定了維護(hù)職工合法權(quán)益的信心。
二、促進(jìn)公司與員工的溝通交流。
在職工代表大會(huì)上，我們不僅能夠向公司領(lǐng)導(dǎo)反映問(wèn)題，也可以聽(tīng)到公司的決策和發(fā)展方向。公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)向我們?cè)敿?xì)介紹各項(xiàng)政策和措施，解釋公司的發(fā)展戰(zhàn)略，讓我們更加了解公司的情況。同時(shí)，會(huì)上還邀請(qǐng)了公司的一些優(yōu)秀員工和專(zhuān)家給我們做了講座和培訓(xùn)，使我們不斷學(xué)習(xí)和提高。通過(guò)這次大會(huì)，我認(rèn)識(shí)到公司與員工之間的溝通交流是雙向的，只有加強(qiáng)交流，才能更好地促進(jìn)公司和員工的共同發(fā)展。
三、激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力。
職工代表大會(huì)不僅是一個(gè)權(quán)益保障和交流平臺(tái)，也是一個(gè)激勵(lì)員工的重要機(jī)制。在大會(huì)上，我們不僅聽(tīng)到了公司的發(fā)展和規(guī)劃，也聽(tīng)到了其他員工的工作成果和經(jīng)驗(yàn)分享。這激發(fā)了我們參會(huì)員工的工作熱情和創(chuàng)造力，讓我們更加積極地投身于工作中。同時(shí)，大會(huì)還評(píng)選了一些優(yōu)秀員工，給予他們表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，這激勵(lì)了更多員工的學(xué)習(xí)和進(jìn)取。通過(guò)這次大會(huì)，我明白了只有不斷激發(fā)員工的熱情和創(chuàng)造力，才能推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
四、增進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作與凝聚力。
職工代表大會(huì)是公司內(nèi)部協(xié)作和團(tuán)隊(duì)凝聚的重要途徑。在這次大會(huì)上，我看到了公司各個(gè)部門(mén)的代表融洽的合作和緊密的團(tuán)隊(duì)合作。大會(huì)組織及議程安排都需要各個(gè)部門(mén)的密切配合與協(xié)作。除此之外，大會(huì)上的互動(dòng)和交流，也讓各個(gè)部門(mén)的代表更好地了解彼此的工作，并對(duì)各個(gè)部門(mén)的工作進(jìn)行了全面審視。通過(guò)這次大會(huì)，使我更加意識(shí)到只有團(tuán)結(jié)合作，公司的發(fā)展才能更好，員工也能更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)。
五、增進(jìn)職工對(duì)公司的歸屬感和認(rèn)同感。
通過(guò)職工代表大會(huì)，公司向我們展示了公司的發(fā)展及成就，讓我們看到了公司的實(shí)力和前景。大會(huì)上還表彰了一些優(yōu)秀員工和優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，他們的事跡和成績(jī)對(duì)我們起到了激勵(lì)和示范作用。我深刻體會(huì)到，加入公司是一份榮耀和幸運(yùn)，我們應(yīng)該有一種歸屬感和認(rèn)同感。只有有了這種認(rèn)同感，我們才能更好地為公司貢獻(xiàn)自己的力量。
在這次職工代表大會(huì)上，我收獲頗豐。通過(guò)與公司領(lǐng)導(dǎo)、員工的交流和互動(dòng)，我對(duì)公司的發(fā)展方向、員工的權(quán)益保障、工作熱情等方面有了更加深刻的認(rèn)識(shí)。我深信，只要我們緊密團(tuán)結(jié)、保持良好溝通、發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的凝聚力，公司的發(fā)展必將更加輝煌。同時(shí)，我也會(huì)將自己的所學(xué)所感在今后的工作中付諸實(shí)踐，為公司的進(jìn)步和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇十一
近年來(lái)，職工代表大會(huì)作為勞動(dòng)者正當(dāng)權(quán)益的維護(hù)平臺(tái)，形成了廣泛關(guān)注和參與的社會(huì)活動(dòng)。作為一名職工代表，我有幸能夠參與并親身體驗(yàn)到職工代表大會(huì)所傳遞出的智慧和力量，從中領(lǐng)悟到了許多有關(guān)權(quán)益保障和發(fā)展的重要思想。在這篇文章中，我將結(jié)合自身經(jīng)歷，分享我對(duì)職工代表大會(huì)精神的體會(huì)和心得。
首先，職工代表大會(huì)的精神使我深刻認(rèn)識(shí)到集體權(quán)益的重要性。作為一名職工，往往我們個(gè)體的力量是微不足道的，但是當(dāng)我們聯(lián)合起來(lái)，共同維護(hù)自己的合法權(quán)益時(shí)，我們的力量就會(huì)變得強(qiáng)大無(wú)比。我曾經(jīng)親眼目睹過(guò)一位被公司不公正對(duì)待的職工，在代表大會(huì)上發(fā)言，闡述自己的困境和訴求。在場(chǎng)的其他代表給予了他支持和鼓勵(lì)，最終他成功地爭(zhēng)取到了應(yīng)有的權(quán)益。這個(gè)過(guò)程讓我明白，只有我們自己能夠最清楚地認(rèn)識(shí)到自己的權(quán)益，才能夠有效地去維護(hù)它們。
其次，職工代表大會(huì)的精神讓我深入思考了民主決策的重要性。在代表大會(huì)的討論中，每個(gè)代表都有機(jī)會(huì)表達(dá)自己的觀點(diǎn)和意見(jiàn)，并進(jìn)行充分的辯論。在這個(gè)過(guò)程中，我深感民主決策不僅可以吸納不同的聲音和思考，還可以提高決策的公正性和可行性。每一次討論都是一個(gè)思維碰撞的過(guò)程，每個(gè)人都能夠從中得到啟發(fā)和提高。在我個(gè)人的工作中，我也開(kāi)始更加注重聽(tīng)取他人的意見(jiàn)和建議，并將其納入決策的過(guò)程。我相信通過(guò)更加民主的決策方式，我們能夠取得更好的工作效果和更廣泛的認(rèn)同。
進(jìn)一步，職工代表大會(huì)的精神讓我認(rèn)識(shí)到了職工的責(zé)任和使命。作為職工代表，我們不僅僅是代表自己的利益，更是代表著同事們的利益。在代表大會(huì)期間，我與各行各業(yè)的代表們廣泛交流，并從他們身上學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和智慧。我明白，作為一名真正的職工代表，我們不僅要關(guān)心自己的事務(wù)，更要全面了解和代表大多數(shù)職工的訴求和利益。我們需要積極關(guān)注職工群體的發(fā)展和挑戰(zhàn)，為他們爭(zhēng)取更多的福利和權(quán)益。這種責(zé)任和使命感讓我對(duì)自己的工作和職責(zé)有了更深刻的意義和理解。
最后，職工代表大會(huì)的精神給予我了一種團(tuán)結(jié)友愛(ài)的力量。在代表大會(huì)期間，我認(rèn)識(shí)到雖然我們來(lái)自各個(gè)單位和部門(mén)，但是我們有著共同的生活和命運(yùn)。通過(guò)與其他代表的交流和合作，我切身感受到了團(tuán)結(jié)的力量和友愛(ài)的溫暖。在這個(gè)過(guò)程中，我深刻體會(huì)到只有共同努力，才能夠?qū)崿F(xiàn)我們的理想和目標(biāo)。在日常工作中，我注重與同事建立良好的關(guān)系，互相支持和幫助。我相信只有我們團(tuán)結(jié)一心，共同奮斗，才能夠創(chuàng)造一個(gè)更加美好的工作環(huán)境和生活空間。
總之，職工代表大會(huì)的精神對(duì)我的成長(zhǎng)和思考產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。通過(guò)參與代表大會(huì)，我體會(huì)到了集體權(quán)益的重要性，深入思考了民主決策的重要性，認(rèn)識(shí)到了職工的責(zé)任和使命，體驗(yàn)到了團(tuán)結(jié)友愛(ài)的力量。這些體會(huì)將成為我進(jìn)一步工作和生活中的寶貴財(cái)富，激勵(lì)著我為職工群體爭(zhēng)取更多的權(quán)益，為實(shí)現(xiàn)共同的價(jià)值和夢(mèng)想而努力奮斗。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇十二
通過(guò)集中學(xué)習(xí)《董事長(zhǎng)在第十屆一次職工代表大會(huì)的講話精神》，分公司上下積極響應(yīng)，廣泛開(kāi)展了氣氛熱烈的貫徹學(xué)習(xí)及工作討論。全廠員工的工作激情與“熱”俱增，并一致認(rèn)為，本次職代會(huì)繼往開(kāi)來(lái)，是一次民主、團(tuán)結(jié)、求實(shí)、奮進(jìn)的大會(huì)，是全廠員工胸懷轉(zhuǎn)型升級(jí)、共謀發(fā)展大計(jì)的和諧大會(huì)。
董事長(zhǎng)的職代會(huì)重要講話，既讓我們認(rèn)清了企業(yè)當(dāng)前面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)，又讓我們意識(shí)到了自己工作中存在的不足和差距，面臨的壓力和挑戰(zhàn)，從而促使我們進(jìn)一步牢固樹(shù)立了大局意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、發(fā)展意識(shí)和責(zé)任意識(shí)?！敖y(tǒng)一思想、振奮精神、堅(jiān)定信心、奮發(fā)有為”的講話精神給予我們嶄新內(nèi)涵，也是讓我們?cè)诩瘓F(tuán)轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展的大環(huán)境下，強(qiáng)烈期盼和統(tǒng)一行動(dòng)的前進(jìn)方向。
統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，全力打好“十三五”規(guī)劃開(kāi)局年。發(fā)展因改而變，要求我們的思想因變而改?！敖y(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)”，就是要立足實(shí)際，認(rèn)清形勢(shì)，把握方向，轉(zhuǎn)變觀念。因此我們要牢牢把握目前正確的發(fā)展方向，將我們思想的轉(zhuǎn)變行之有效地落實(shí)到作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，使之以點(diǎn)帶面實(shí)現(xiàn)“一變帶百變”，從而激勵(lì)自己以企業(yè)興衰為己任，“知其責(zé)、盡其責(zé)、盡到責(zé)”，不斷推動(dòng)集團(tuán)轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展全局的目標(biāo)。
堅(jiān)定信心，理清思路，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)提高執(zhí)行力。首先需要我們正確的看待形勢(shì)。“揣而之，不可常保”，信心是外因，責(zé)任是內(nèi)因。工作就意味著責(zé)任，愉快的接受和完美的執(zhí)行是我們對(duì)待工作的唯一選擇，因此我們還需要不斷強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。要把責(zé)任放在心中，從當(dāng)擔(dān)、敬業(yè)做起;把責(zé)任放在手中，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起;從講方法不找理由做起!長(zhǎng)此以久，我們的執(zhí)行力就會(huì)不斷加強(qiáng)，落實(shí)有了基石，集團(tuán)今年的目標(biāo)定會(huì)實(shí)現(xiàn)。
奮發(fā)有為，群策群力，為圓滿完成全年各項(xiàng)任務(wù)而努力奮斗。，是國(guó)家“十三五”規(guī)劃的開(kāi)局之年，是集團(tuán)實(shí)現(xiàn)xx目標(biāo)的沖刺之年，是公司邁向“全國(guó)第一梯隊(duì)”的提升之年。20既是宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和經(jīng)營(yíng)環(huán)境不確定因素增多的一年，也是機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的一年。“逆水行舟，不進(jìn)則退”，我們必定會(huì)化壓力為動(dòng)力，變挑戰(zhàn)為機(jī)遇，為實(shí)現(xiàn)“水潤(rùn)萬(wàn)家、水美生態(tài)、水興生機(jī)”的南水夢(mèng)、向“全國(guó)水務(wù)第一梯隊(duì)”的目標(biāo)，以“功成不必在我、但功成必定有我”的決心，奮勇前進(jìn)!
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇十三
作為護(hù)理職工的一員，我有幸參加了此次護(hù)理職工代表大會(huì)，非常榮幸能夠當(dāng)選為代表，得以與各位優(yōu)秀的同事共同探討護(hù)理工作的困境與發(fā)展方向，深切感受到職工群體的凝聚力和向心力，以下是我的一些心得體會(huì)。
一、開(kāi)展護(hù)理創(chuàng)新實(shí)踐，提高工作質(zhì)量。
在會(huì)議中，與會(huì)代表的發(fā)言均體現(xiàn)了對(duì)于護(hù)理質(zhì)量的高度重視，多數(shù)代表提出了加強(qiáng)創(chuàng)新實(shí)踐，推動(dòng)醫(yī)療技術(shù)的普及和應(yīng)用，全面提高護(hù)理工作的科學(xué)性、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和精細(xì)化的呼聲。我深刻認(rèn)識(shí)到在不斷推進(jìn)醫(yī)療服務(wù)的同時(shí)，護(hù)理服務(wù)也必須同步跟上，積極推進(jìn)創(chuàng)新實(shí)踐，嘗試挖掘護(hù)理工作潛力，在保障病患安全的前提下，更好地對(duì)病患進(jìn)行個(gè)性化、人性化護(hù)理，為病患提供更加優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。
二、聚焦細(xì)節(jié)，潛心研究，提高整體水平。
會(huì)上，代表們不斷強(qiáng)調(diào)了細(xì)節(jié)工作的重要性。只有關(guān)注細(xì)節(jié)，做到每一個(gè)細(xì)節(jié)的精益求精，才能有效提高護(hù)理工作的整體水平。而對(duì)于細(xì)節(jié)工作如何做到精益求精，代表們也是非常有見(jiàn)地的，通過(guò)分享各自的工作經(jīng)驗(yàn)，大家認(rèn)識(shí)到：護(hù)理工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)都是重要的，需要我們不斷深入研究，做到功夫下得去，精益求精才能夠?qū)崿F(xiàn)護(hù)理服務(wù)的全面提升。
三、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)溝通，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作。
在代表大會(huì)中，大部分代表都從旁聽(tīng)者的身份，參加了各個(gè)小組的交流研討，因此也更能夠深刻地體悟到團(tuán)隊(duì)溝通和合作的重要性。在交流研討中，代表們不斷尋找溝通的契機(jī)，試圖尋找突破口，更加有效地解決了各種困難問(wèn)題。這也讓我深深認(rèn)識(shí)到，只有團(tuán)隊(duì)的合作團(tuán)結(jié)，才能夠不斷挖掘工作潛力和創(chuàng)新力。
四、增強(qiáng)文化自信，推廣護(hù)理文化。
在代表大會(huì)中，我非常感動(dòng)的一點(diǎn)是，在研討交流之余，代表們也積極參與了各種文化藝術(shù)表演活動(dòng)。在強(qiáng)調(diào)科學(xué)性的同時(shí)，我們也需要增強(qiáng)文化自信，推廣護(hù)理文化，在推廣護(hù)理文化的同時(shí)，更好地宣傳護(hù)理服務(wù)的重要性和意義。
五、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，切實(shí)提升專(zhuān)業(yè)技能。
作為一名護(hù)理職工，我深知，只有不斷學(xué)習(xí)，不斷提升專(zhuān)業(yè)技能，才能為病患提供更加優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。在代表大會(huì)中，我更感到了學(xué)習(xí)的必要性。不斷學(xué)習(xí)新的專(zhuān)業(yè)技能，更好地適應(yīng)現(xiàn)代醫(yī)療的發(fā)展。對(duì)于我們職工而言，要增強(qiáng)對(duì)于護(hù)理工作發(fā)展的敬業(yè)精神，才能夠更好地服務(wù)于病患，在工作中取得更大的成就。
總之，護(hù)理職工代表大會(huì)結(jié)束了，但我們的工作還在繼續(xù)，作為一名護(hù)理職工，我感到責(zé)任重大，需要肩負(fù)起更多的責(zé)任，更好地為病患服務(wù)。相信，在護(hù)理職工共同努力下，我們的工作會(huì)越來(lái)越精細(xì)化、科學(xué)化和人性化。唯有不斷地前進(jìn)，才能護(hù)理服務(wù)更加出色。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇十四
公司領(lǐng)導(dǎo)：
為貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)指導(dǎo)方針和隨。
著公司管理逐步走向正規(guī)化管理，同時(shí)x公司員工維權(quán)意識(shí)逐漸增強(qiáng)，適應(yīng)強(qiáng)化電解鋁專(zhuān)業(yè)化管理、保證公司三期和四期工程順利啟動(dòng)的需要，充分發(fā)揮職工代表大會(huì)在員工內(nèi)部管理矛盾、員工民主決策、公司相關(guān)制度和政策中的作用。
公司可以通過(guò)職工代表大會(huì)化解員工內(nèi)部管理矛盾;同時(shí)公司的各種規(guī)章制度、政策和經(jīng)理會(huì)議紀(jì)要通過(guò)職工代表大會(huì)可具備同等法律效力;職工代表大會(huì)更好的調(diào)動(dòng)職工群眾的積極性，更好的貫徹公司相關(guān)政策，根據(jù)《貴州省企業(yè)民主管理?xiàng)l例》相關(guān)規(guī)定，提請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意，成立貴州省x有限公司職工代表大會(huì)。
以上提議與否，望領(lǐng)導(dǎo)批示為感。
x有限公司黨委會(huì)。
x有限公司工會(huì)委員會(huì)。
x有限公司共青團(tuán)委員會(huì)。
20xx年xx月xx日。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇一
3月20日山西建工集團(tuán)大同分公司召開(kāi)了第一屆三次職工大會(huì)，通過(guò)學(xué)習(xí)我備受鼓舞，在這次大會(huì)中我有了深刻的體會(huì)和認(rèn)識(shí)。
通過(guò)各位領(lǐng)導(dǎo)的講話，讓我了解了企業(yè)發(fā)展的動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)。我們不僅應(yīng)該提高自身素質(zhì)，轉(zhuǎn)變觀念，提升素質(zhì)，發(fā)展創(chuàng)新精神，大力開(kāi)發(fā)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，提升企業(yè)的管理，全面推進(jìn)信息化，我們還要加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。
2015年分公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)都己圓滿完成，有著穩(wěn)步的提升。為實(shí)現(xiàn)2015年分公司的`新的目標(biāo)，公司要更好的發(fā)展，在夯實(shí)基礎(chǔ)的同時(shí)，改進(jìn)當(dāng)前工作中的不足。我們要不斷地學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)，通過(guò)學(xué)習(xí)提升自我，我們要學(xué)先進(jìn)，學(xué)會(huì)如何做人，學(xué)會(huì)懂規(guī)矩，只有完善自我企業(yè)才會(huì)得以發(fā)展。
總承包各領(lǐng)導(dǎo)還在經(jīng)營(yíng)技術(shù)上做出指導(dǎo)，提高全體員工認(rèn)識(shí)，做好安全管理，堅(jiān)決實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。"安全高于一切，一切服從安全"的理念要經(jīng)常性組織各種形式的安全知識(shí)學(xué)習(xí)。我們要強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理，夯實(shí)安全基礎(chǔ)工作，加大投入力度，繼續(xù)努力奮斗。
隨著公司發(fā)展步伐的不斷加快，在基礎(chǔ)管理、管理創(chuàng)新方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)。我們要向在該方面具有豐富經(jīng)驗(yàn)的企業(yè)單位或個(gè)人多請(qǐng)教，多學(xué)習(xí)，才能保證讓這么龐大的一個(gè)機(jī)構(gòu)健康的運(yùn)行發(fā)展下去。
專(zhuān)業(yè)技術(shù)隊(duì)伍力量仍顯不足，專(zhuān)業(yè)人才缺口還很大，管理薄弱，不能滿足企業(yè)快速發(fā)展的形式需要。要適應(yīng)公司快速發(fā)展的形式需要，必須解決專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才短缺的問(wèn)題。同時(shí)要做好引進(jìn)培養(yǎng)、管理使用等一系列工作，做到人才進(jìn)得來(lái)、用得好、保得住。
我們的企業(yè)要有清晰的核算和制定完善管理的具體流程。強(qiáng)力筑牢基礎(chǔ)管理，推行全面預(yù)算管理。優(yōu)化流程、完善制度。全面推行關(guān)鍵績(jī)效管理辦法。
企業(yè)信息化管理在2015年也將列入一項(xiàng)重要的議程。通過(guò)把公司生產(chǎn)過(guò)程、物料移動(dòng)、事務(wù)處理、現(xiàn)金流動(dòng)等業(yè)務(wù)過(guò)程數(shù)字化，利用信息系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)生成新的信息資源，提供給公司全員共享信息，讓組合更優(yōu)化，資源配置更合理。通過(guò)啟動(dòng)信息平臺(tái)，將更簡(jiǎn)化管理流程和節(jié)約時(shí)間。
我們要大力宣傳并建設(shè)我們的企業(yè)文化，只有搞好企業(yè)文化建設(shè)，才能統(tǒng)一思想，凝結(jié)人心，產(chǎn)生強(qiáng)大的發(fā)展動(dòng)力。大力弘揚(yáng)人和文化，不斷總結(jié)、宣貫企業(yè)核心價(jià)值觀。我們要結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況，把企業(yè)文化理念融入到各項(xiàng)規(guī)章制度、滲透到企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，用先進(jìn)的企業(yè)文化塑造隊(duì)伍，凝聚力量。
"干一項(xiàng)工程，樹(shù)一塊豐碑，交一方朋友，占一片市場(chǎng)，清一個(gè)工程，創(chuàng)一定效益"，這短短的幾個(gè)字讓我們受益匪淺。作為一名普通員工，要有明確的奮斗目標(biāo)。跟著定向培養(yǎng)方案，把自身的潛力發(fā)揮出來(lái)。努力地做好本職工作，確保今后的工作有序的進(jìn)行。
春節(jié)前，公司召開(kāi)了一屆二次職代會(huì)。作為代表之一，我全程參與了職代會(huì)各項(xiàng)議程，認(rèn)真聆聽(tīng)了蘇總的行政工作報(bào)告。并在年后多次學(xué)習(xí)中，對(duì)行政工作報(bào)告有了更深入，對(duì)公司職代會(huì)精神有了更深的領(lǐng)會(huì)。也使我對(duì)公司今年的目標(biāo)任務(wù)更加明確，通過(guò)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，我有以下幾點(diǎn)感想。
一、學(xué)習(xí)時(shí)刻不能放松。當(dāng)前，社會(huì)形勢(shì)和公司發(fā)展都日新月異，許多新事物需要我們?nèi)W(xué)習(xí)、去探索、去實(shí)踐，許多新問(wèn)題等待我們?nèi)パ芯?二、要勇于開(kāi)拓創(chuàng)新。因循守舊只會(huì)被時(shí)代淘汰，敢于創(chuàng)新才能適應(yīng)發(fā)展。開(kāi)拓創(chuàng)新的過(guò)程也是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的過(guò)程。在實(shí)際工作中，我首先要解放思想、敢闖敢試，在以前工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，要敢想、勤想，大膽創(chuàng)新。其次，要克服自滿思想。不能滿足于現(xiàn)狀，要積極進(jìn)取，要站在為公司發(fā)展，為自己發(fā)展的高度，勇攀高峰，以創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開(kāi)展工作，努力爭(zhēng)取新的更大的成績(jī)。三是要克服畏難情緒。面對(duì)工作的困難和問(wèn)題，不能畏懼和逃避，要有迎接挑戰(zhàn)的氣概，有解決問(wèn)題的決心，以堅(jiān)忍不拔，迎難而上、開(kāi)拓進(jìn)取的精神，抓住機(jī)遇，勇敢頑強(qiáng)地予以克服。
三、要敢于堅(jiān)持原則。尤其是在合同管理、采購(gòu)管理、和審計(jì)工作中，面對(duì)壓力或誘惑，要以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)繩，以公司規(guī)章制度為原則，在心中建立一道拒腐防變的長(zhǎng)城，在頭腦中有一個(gè)明確的界限，分清哪些事能辦，哪些事不能辦。時(shí)刻做到警鐘長(zhǎng)鳴，自重、自省、自警、自勵(lì)。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇二
職工代表大會(huì)是組建于企業(yè)中的代表機(jī)構(gòu)，其任務(wù)是維護(hù)職工權(quán)益、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、推進(jìn)員工參與企業(yè)管理和決策。作為被選舉為代表的員工，我們不僅要深入了解企業(yè)政策和狀況，還要在會(huì)議中清晰地呈現(xiàn)職工的聲音，為企業(yè)提供高質(zhì)量、具可操作性的建議和意見(jiàn)。這篇文章將分享我參加職工代表大會(huì)的體驗(yàn)和心得。
第二段：準(zhǔn)備工作
作為職工代表，積極了解企業(yè)情況和職工訴求是我們參加職工代表大會(huì)前所必須做的準(zhǔn)備工作。在之前通知的時(shí)間，我與其他代表一起，收集并分析了各個(gè)部門(mén)反映的問(wèn)題和建議，了解了企業(yè)運(yùn)營(yíng)的各個(gè)方面。我的方法是和職工面對(duì)面地交流，了解一些可能會(huì)影響企業(yè)的實(shí)際問(wèn)題，并將這些問(wèn)題整理成一個(gè)文件夾。這樣我在參加會(huì)議時(shí)，可以更好地組織思路，更直接地表現(xiàn)出職工的訴求。
第三段：會(huì)議體驗(yàn)
在職工代表大會(huì)上，代表們充分地表達(dá)了對(duì)企業(yè)的看法和建議。我的發(fā)言?xún)?nèi)容主要是與環(huán)境保護(hù)、健康和安全問(wèn)題相關(guān)。我建議企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)職工對(duì)環(huán)保和安全的教育訓(xùn)練，以減少工作安全事故和環(huán)境污染的風(fēng)險(xiǎn)。還提出了企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)與企業(yè)管理部門(mén)的溝通交流，以便更好地推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展和創(chuàng)新。雖然有時(shí)候我對(duì)自己的相對(duì)經(jīng)驗(yàn)不足有些自卑，但是我還是努力表達(dá)了我對(duì)企業(yè)和職工的建議和期望。
第四段：反饋和收獲
在職工代表大會(huì)上，的確有一些意見(jiàn)和建議被采納，這充分顯示出企業(yè)對(duì)職工的關(guān)注和重視，并且也表明出我們代表們的工作和努力是確實(shí)得到了認(rèn)可的。此外，代表大會(huì)還為我提供了一個(gè)展示自己的機(jī)會(huì)，讓我能夠練習(xí)并提高自己的演講技巧和組織能力，同時(shí)也認(rèn)識(shí)了許多新同事，增強(qiáng)了我們的友誼和信任。這次代表大會(huì)讓我充滿感慨，感覺(jué)自己更進(jìn)一步了。
第五段：總結(jié)
作為職工代表，我們有責(zé)任代表所有職工在企業(yè)中發(fā)表自己的觀點(diǎn)，并議論企業(yè)的政策和決定。參加職工代表大會(huì)的過(guò)程讓我體驗(yàn)到了這樣的快感和收獲，也讓我體會(huì)到了其中的責(zé)任和義務(wù)。通過(guò)這次代表大會(huì)，我學(xué)會(huì)了更好地與同事們交流和溝通，也更明確了作為職工代表的任務(wù)與責(zé)任。總之，這次代表大會(huì)是一次有益的經(jīng)驗(yàn)，值得我一生珍藏。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇三
職工代表大會(huì)是企業(yè)內(nèi)部的一次重要會(huì)議，是職工民主管理的重要體現(xiàn)，也是職工討論權(quán)利、利益和訴求的機(jī)會(huì)。作為職工代表，代表職工群眾的利益，提出他們的意見(jiàn)和建議，是職工代表大會(huì)的重要任務(wù)。本文將分享我參加職工代表大會(huì)時(shí)的體會(huì)和心得。
第二段：職工代表的責(zé)任
參加職工代表大會(huì)，我們代表的不僅是我們自己的利益，更代表的是全體職工的利益，這是一份嚴(yán)肅的責(zé)任。我們需要全面了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況，關(guān)注職工的工作、生活和福利待遇，積極反映職工的意見(jiàn)和建議。只有這樣，才能更好地代表職工群眾的利益，更好地發(fā)揮代表大會(huì)的民主監(jiān)督作用。
第三段：職工代表參與企業(yè)建設(shè)
職工代表大會(huì)是企業(yè)民主管理的一種重要形式，職工代表們應(yīng)該積極參與企業(yè)建設(shè)。我們應(yīng)該了解企業(yè)發(fā)展的重心和方向，幫助企業(yè)解決實(shí)際的問(wèn)題，推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。同時(shí)，我們還應(yīng)該積極參與企業(yè)的文化建設(shè)、精神文明建設(shè)等，為企業(yè)創(chuàng)造和諧、進(jìn)步的氛圍，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
第四段：提高個(gè)人素質(zhì)
職工代表作為企業(yè)的代表，需要具備較高的素質(zhì)和能力。我們需要繼續(xù)學(xué)習(xí)和提高自己的業(yè)務(wù)能力，提高溝通和協(xié)調(diào)能力，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神。只有不斷提升個(gè)人素質(zhì)和能力，才能更好地履行職工代表的職責(zé)，更好地發(fā)揮職工代表大會(huì)的作用。
第五段：總結(jié)
職工代表大會(huì)是企業(yè)內(nèi)部民主管理的重要形式，是職工群眾討論權(quán)益、利益和訴求的機(jī)會(huì)，也是職工代表履行職責(zé)的重要舞臺(tái)。參加職工代表大會(huì)，我們需要擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，同時(shí)還要積極參與企業(yè)建設(shè)，提高個(gè)人素質(zhì)和能力，為企業(yè)發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇四
供電職工代表大會(huì)是一項(xiàng)重要的制度，它是為了維護(hù)職工合法權(quán)益而設(shè)立的。在這個(gè)會(huì)議上，職工代表們可以發(fā)表自己的意見(jiàn)和建議，對(duì)公司的發(fā)展和員工的福利進(jìn)行討論。我有幸參加了今年的職工代表大會(huì)，并在這次會(huì)議中體會(huì)到了許多重要的心得和感受。
第二段：會(huì)前準(zhǔn)備和宣講。
在參加職工代表大會(huì)之前，我和其他代表們都預(yù)先收到了相關(guān)文件，并對(duì)會(huì)議議程進(jìn)行了仔細(xì)研究。此外，公司還開(kāi)展了一系列的宣傳工作，通過(guò)公司內(nèi)部電視臺(tái)、企業(yè)文化宣傳墻等多種渠道，讓我們對(duì)這次會(huì)議有了更加充分的了解和預(yù)期。本次會(huì)議的宣講工作十分周到，這為我們的參會(huì)順利奠定了基礎(chǔ)。
第三段：會(huì)議過(guò)程和氛圍。
在會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)，我看到了我們公司的職工代表們都是非常認(rèn)真和負(fù)責(zé)任的人。他們積極發(fā)言，就重大問(wèn)題提出了自己的看法和建議。在這個(gè)高度集中的氛圍中，大家都非常投入、充滿熱情。我們也充分展現(xiàn)了自己的思維能力和良好素質(zhì)，為公司的發(fā)展和職工福利作出了積極的貢獻(xiàn)。
第四段：會(huì)議收獲和感想。
在這次職工代表大會(huì)上，我收獲了很多。首先是思維的開(kāi)拓，我們?cè)谧杂傻赜懻摵徒涣髦?，激發(fā)了深度思考和探索思路，從而有助于我們更好地思考問(wèn)題、解決問(wèn)題。其次是責(zé)任心的提升，作為職工代表，我們肩負(fù)著維護(hù)職工權(quán)益和為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量的重要使命。在這個(gè)過(guò)程中，我深刻體會(huì)到責(zé)任的重要性，堅(jiān)定了自己對(duì)工作和生活的態(tài)度。此外，我也學(xué)到了如何更好地為企業(yè)發(fā)展、職工福利和社會(huì)效益做貢獻(xiàn)的方法和技巧。
第五段：總結(jié)。
通過(guò)這次職工代表大會(huì)，我更深刻地認(rèn)識(shí)到公司對(duì)我們職工權(quán)益非常重視，并且在實(shí)踐中推行了具有前瞻性和進(jìn)取性的政策和措施。這次會(huì)議不僅促進(jìn)了職工間的交流，增強(qiáng)了團(tuán)結(jié)合作意識(shí)，還增進(jìn)了職工對(duì)公司的認(rèn)同感和歸屬感。我們應(yīng)該更加珍惜這樣的機(jī)會(huì)，并通過(guò)自己的努力和貢獻(xiàn)，為公司的發(fā)展和職工福利貢獻(xiàn)自己的智慧和力量。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇五
本次大會(huì)由公司行政部劉經(jīng)理主持，大會(huì)首先宣讀了《江西省職工代表大會(huì)條例》及《江西省惠大實(shí)業(yè)有限公司職工代表大會(huì)章程》。《條例》強(qiáng)調(diào)指出：職工代表大會(huì)的職權(quán)、組織制度、職工代表大會(huì)與工會(huì)關(guān)系、和相關(guān)法律責(zé)任?！墩鲁獭分赋隽寺毚鷷?huì)相關(guān)規(guī)定、相關(guān)制度、職權(quán)范圍等內(nèi)容，強(qiáng)調(diào)了職工代表的權(quán)利和義務(wù)，以及在實(shí)際發(fā)展中如何發(fā)揮重要作用。
大會(huì)聽(tīng)取了江西省惠大實(shí)業(yè)副總經(jīng)理周華桂作“堅(jiān)定信心謀求發(fā)展，著力提升管理水平”的報(bào)告。報(bào)告提出了20xx年中為更好地適應(yīng)發(fā)展，要強(qiáng)化制度建設(shè)，加強(qiáng)組織責(zé)任落實(shí)和管理需要。在實(shí)際生產(chǎn)中要安全管理，科學(xué)生產(chǎn)，加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)等意見(jiàn)要求。在日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中要“高起點(diǎn)、高目標(biāo)、高質(zhì)量、高效率、高效益”為方針做指導(dǎo)，努力實(shí)現(xiàn)惠大實(shí)業(yè)又好又快的向前發(fā)展。
大會(huì)還聽(tīng)取了惠大農(nóng)牧公司常務(wù)副總經(jīng)理溫春榮所作的“認(rèn)真履行職工代表神圣職責(zé)，充分發(fā)揮積極有效作用”的報(bào)告。報(bào)告指出：職代會(huì)是我們一貫主張并且行之有效的職工民主管理制度。是企業(yè)與員工交流溝通的橋梁，是員工表達(dá)訴求、企業(yè)要求貫徹執(zhí)行制度的最佳渠道。召開(kāi)職工代表大會(huì)其目是的組織職工參與企業(yè)民主決策、民主管理、民主監(jiān)督。組織職工聽(tīng)取企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的工作報(bào)告并對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理提出意見(jiàn)和建議，溫總強(qiáng)調(diào)：在今后的工作生活中，各位代表要充分發(fā)揮職工代表的作用，努力并認(rèn)真完成各項(xiàng)工作，不斷創(chuàng)新，勇于進(jìn)取，共同推動(dòng)公司的穩(wěn)定發(fā)展。同時(shí)強(qiáng)調(diào)發(fā)揮職工代表作用時(shí)要注意的問(wèn)題：一是堅(jiān)持實(shí)事求事的原則；二是勇于代表職工講話；二是注意改進(jìn)思想方法和工作方法；四是職工正確處理好企業(yè)和職工的利益關(guān)系?！皢T工守則”是規(guī)范企業(yè)員工操守的重要文件，是企業(yè)對(duì)員工管理的基本準(zhǔn)則。本次會(huì)議，各位代表針對(duì)江西省惠大實(shí)業(yè)有限公司員工守則討論稿，展開(kāi)了熱烈討論，提出了很好的修改意見(jiàn)，最終達(dá)成了統(tǒng)一的共識(shí)。
在各職工代表的共同努力下，本次會(huì)議通過(guò)舉手表決方式，全標(biāo)通過(guò)了“江西省惠大實(shí)業(yè)有限公司職工代表大會(huì)章程”和“江西省惠大實(shí)業(yè)有限公司員工守則”。來(lái)自惠大農(nóng)牧財(cái)務(wù)部的武曉燕會(huì)計(jì)和來(lái)自麗華包裝的一線工人曾國(guó)華二位代表作了為履歷職工代表職則，認(rèn)真做好本職工作，發(fā)揮職工代表作用的發(fā)言，贏得了大會(huì)的一致贊揚(yáng)。
會(huì)議最后，江西省惠大實(shí)業(yè)有限公司彭志堅(jiān)董事長(zhǎng)作了重要的總結(jié)講話：講話中總結(jié)了本次職工代表大會(huì)的現(xiàn)實(shí)意義、提出了具體要求，要求會(huì)后各單位與各位代表要利用一切有效手段，把會(huì)議精神傳達(dá)貫徹到每一個(gè)職工，把職工群眾的思想統(tǒng)一到大會(huì)精神上來(lái)，團(tuán)結(jié)一致，開(kāi)拓創(chuàng)新，堅(jiān)決完成全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)和其其它的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。彭總強(qiáng)調(diào)：在今后的發(fā)展中，應(yīng)認(rèn)清形勢(shì)，明確目標(biāo)，堅(jiān)定發(fā)展信心，積極應(yīng)用挑戰(zhàn)；要營(yíng)造良好氛圍，落實(shí)五高要求，切實(shí)推動(dòng)工作；要著力轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率。創(chuàng)新思路，嚴(yán)格制度。發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展。
下午五時(shí)許，江西省惠大實(shí)業(yè)有限公司第一屆職工代表大會(huì)第一次會(huì)議，通過(guò)全體與會(huì)人員共同努力，完成了各項(xiàng)會(huì)議議程，取得了圓滿的成功。會(huì)后，公司為參加會(huì)議的職工代表發(fā)放了會(huì)議紀(jì)念品并共進(jìn)晚餐。
本次會(huì)議開(kāi)創(chuàng)了當(dāng)?shù)孛駹I(yíng)企業(yè)在民主管理上的先河，得到了縣總工會(huì)和工業(yè)園管委會(huì)的大力支持，整個(gè)會(huì)議期間，會(huì)議紀(jì)律井然有序，代表討論熱烈。是一次團(tuán)結(jié)的大會(huì)，民主的大會(huì)、也是一次鼓勁會(huì)、加油會(huì)，是企業(yè)員工民主參與企業(yè)管理，提高建言獻(xiàn)策水平的一次良機(jī)。使廣大員工明確責(zé)任和任務(wù)，更加有信心去努力、去拼搏、去提升，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新注入了源源不斷的動(dòng)力，江西省惠大實(shí)業(yè)有限公司必將迎來(lái)更加美好未來(lái)！
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇六
集團(tuán)四屆三次職工代表大會(huì)2月15日勝利召開(kāi)，這是一次鼓舞人心的大會(huì)。公司各單位、各部門(mén)會(huì)后都要認(rèn)真開(kāi)展學(xué)習(xí)職代會(huì)的活動(dòng)，并以此為契機(jī)推動(dòng)公司各項(xiàng)工作的提升，增強(qiáng)公司的發(fā)展力和凝聚力。
公司oa系統(tǒng)上傳了職代會(huì)報(bào)告后，第一時(shí)間下載學(xué)習(xí)，并組織工會(huì)工作人員進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)，下面我就結(jié)合我的本職工作簡(jiǎn)要談?wù)勔恍┬牡皿w會(huì)：
從煤炭行業(yè)和山西省“十二五”時(shí)期轉(zhuǎn)型發(fā)展的大局入手，全面分析了當(dāng)前發(fā)展形勢(shì)和把握xx發(fā)展大勢(shì)，科學(xué)確定了xx發(fā)展目標(biāo)、任務(wù)及工作重點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧、科學(xué)謀劃、深層著力、求真務(wù)實(shí)，是一個(gè)緊扣時(shí)代、立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)、精心謀劃建設(shè)具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力能源品牌企業(yè)的綱領(lǐng)性文件?？梢哉f(shuō)本次職代會(huì)又是一次沖鋒號(hào)角，吹響了xx轉(zhuǎn)型跨越大發(fā)展的進(jìn)行曲；可以說(shuō)這就是一張航海圖，指導(dǎo)著xx這艘能源旗艦在商業(yè)藍(lán)海中的航向；可以說(shuō)這就是每一位xx職工心中的理想和愿望。
落實(shí)職代會(huì)精神，要講精神和具體業(yè)務(wù)工作結(jié)合到一起，經(jīng)過(guò)思考，我認(rèn)為20xx年我所負(fù)責(zé)的工會(huì)工作將從以下幾方面著手：
工會(huì)20xx年要充分為公司著想，本著花小錢(qián)辦大事，要經(jīng)濟(jì)節(jié)約又要效果良好的原則，開(kāi)展好各項(xiàng)工會(huì)工作，為和諧企業(yè)建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)，主要打算如下：
一、在降本增效上下功夫，確保工會(huì)經(jīng)費(fèi)的節(jié)約高效使用；
二、增加文體活動(dòng)的數(shù)量和質(zhì)量，確保職工文化生活的豐富；
三、多位基層送文藝活動(dòng)，包括文藝演出和電影放映；
五、加強(qiáng)對(duì)基層單位工會(huì)工作的監(jiān)督管理，確保全公司工會(huì)工作安全有序開(kāi)展；
六、做好公司參加集團(tuán)公司及社會(huì)上各類(lèi)競(jìng)賽和活動(dòng)；
七、加強(qiáng)工會(huì)人員素質(zhì)提升，增強(qiáng)部門(mén)創(chuàng)新力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力；
八、做好安康杯競(jìng)賽活動(dòng)，確保公司安康杯競(jìng)賽優(yōu)勝企業(yè)十連冠；
九、加強(qiáng)和上級(jí)工會(huì)的通聯(lián)，爭(zhēng)取獲得集團(tuán)工會(huì)工作的先進(jìn)集體榮譽(yù)；
十、加強(qiáng)對(duì)標(biāo)，學(xué)習(xí)借鑒兄弟單位先進(jìn)的工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，提升工會(huì)工作綜合能力，促進(jìn)公司目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。
以上就是我學(xué)習(xí)集團(tuán)四屆三次職代會(huì)后的體會(huì)和一些想法，希望和大家交流，共同促進(jìn)公司工會(huì)工作的提升，共同為公司的轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇七
各位代表，同志們：
大家好!
20__年，是我院發(fā)展史上極為重要的一年，在黨的十七大和十七屆_精神的指引下，全面貫徹落實(shí)黨委九屆七次全委擴(kuò)大會(huì)議精神，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全院黨員干部職工，齊心協(xié)力完成了醫(yī)院整體搬遷的任務(wù)，同時(shí)不斷提高醫(yī)療質(zhì)量、保障醫(yī)療安全、推動(dòng)醫(yī)院管理創(chuàng)新、提高全員素質(zhì)方面又邁上一個(gè)新臺(tái)階，較好的完成了年初預(yù)定的各項(xiàng)工作目標(biāo)。
20__年工作情況回顧：
(一)任務(wù)完成情況。
1、全年完成住院病人收治量人次，較去年增長(zhǎng)1.01%;門(mén)診病人人次，較去年增長(zhǎng)13.01%;治愈好轉(zhuǎn)率84.35%;手術(shù)例;搶救例，成功率86.21%;病人平均住院日天，床位使用率為89.59%。病歷甲級(jí)率99.5%，合格率100%。各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)完成情況：基礎(chǔ)護(hù)理全年平均合格率93.5%，常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%，急救物品完好率100%，護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)合格率93%，護(hù)理人員“三基”考試合格率為90%。120出診人次，開(kāi)展義診次，巡回醫(yī)療次。論文篇，開(kāi)展新技術(shù)新項(xiàng)目項(xiàng)。
2、業(yè)務(wù)收入萬(wàn)元，較上年增長(zhǎng)%;職工收入較上年有所增長(zhǎng)。
3、全年發(fā)生一起醫(yī)療糾紛，未出現(xiàn)醫(yī)療事故，無(wú)一例生產(chǎn)生活安全事故，實(shí)現(xiàn)了連續(xù)十二年安全生產(chǎn)無(wú)事故。
4、綜合治理實(shí)現(xiàn)近幾年最好成績(jī);普法教育，依法治院取得較好成績(jī)，通過(guò)師司法局的驗(yàn)收，受到師表彰。
5、人口與計(jì)劃生育工作常抓不懈，完成了師計(jì)生委下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。
(二)業(yè)務(wù)建設(shè)繼續(xù)加強(qiáng)。
1、醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院生存和發(fā)展的根本，抓醫(yī)療質(zhì)量管理、全面提高醫(yī)療服務(wù)水平是醫(yī)院的首要任務(wù)。我院堅(jiān)持門(mén)診首診負(fù)責(zé)、病區(qū)三級(jí)查房制度;嚴(yán)格傳染病管理，強(qiáng)化傳染病知識(shí)培訓(xùn)，提高全院醫(yī)務(wù)人員應(yīng)急能力;藥事委員會(huì)、病案委員會(huì)等組織認(rèn)真履行職責(zé)，定期開(kāi)展督導(dǎo)檢查工作，促進(jìn)臨床合理用藥和病歷質(zhì)量的提高;與自治區(qū)腫瘤醫(yī)院和新醫(yī)大第一附屬醫(yī)院建立了協(xié)作關(guān)系。按照《醫(yī)療質(zhì)量檢查考核標(biāo)準(zhǔn)》不斷加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療質(zhì)量的控制，每月都進(jìn)行醫(yī)療質(zhì)量考核，強(qiáng)化了全員醫(yī)療安全意識(shí)，促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量全面提高，加強(qiáng)了醫(yī)療質(zhì)量控制的三級(jí)結(jié)構(gòu)建設(shè)。通過(guò)考核，使醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全工作取得了明顯的成效，醫(yī)護(hù)人員的安全意識(shí)不斷提高。
2、嚴(yán)格醫(yī)療文書(shū)質(zhì)量管理。嚴(yán)格按照醫(yī)療事故處理?xiàng)l例中的《病歷書(shū)寫(xiě)基本規(guī)范》的要求，對(duì)住院病歷、病程記錄及其相關(guān)資料的書(shū)寫(xiě)提出進(jìn)一步的規(guī)范化要求，通過(guò)督導(dǎo)檢查，落實(shí)獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，使廣大臨床醫(yī)師的病歷書(shū)寫(xiě)意識(shí)和書(shū)寫(xiě)質(zhì)量大為提高。通過(guò)處方點(diǎn)評(píng)的方式，提高了處方合格率。
3、積極提升急診救治能力。加強(qiáng)急診人員培訓(xùn)，增加應(yīng)急救治能力，規(guī)范了急診、接診、出診程序。
4、醫(yī)技質(zhì)量不斷提升。加強(qiáng)醫(yī)技人員技術(shù)培訓(xùn)及服務(wù)質(zhì)量的改進(jìn)，注重檢測(cè)結(jié)果的符合率及準(zhǔn)確率的監(jiān)測(cè)。放射、心電，b超在診斷和書(shū)寫(xiě)報(bào)告的準(zhǔn)確性、規(guī)范性方面有了一定提高。新開(kāi)展項(xiàng)目盡可能滿足臨床需求。
5、加強(qiáng)對(duì)護(hù)理工作的管理和監(jiān)督，改進(jìn)服務(wù)流程和服務(wù)態(tài)度。根據(jù)護(hù)理“目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)”，每月對(duì)各科病房管理、基礎(chǔ)護(hù)理、護(hù)理文書(shū)、消毒隔離、急救物品、藥品的檢查考核、評(píng)分整改。不斷規(guī)范護(hù)理文書(shū)的書(shū)寫(xiě)，每月檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)分析討論整改。
6、強(qiáng)化藥劑質(zhì)量管理。醫(yī)院藥品的采購(gòu)、驗(yàn)收、供應(yīng)和保管有了顯著改進(jìn)。杜絕了假藥、劣藥、過(guò)期藥現(xiàn)象的發(fā)生，確保了患者用藥的安全、有效、經(jīng)濟(jì)和適當(dāng);藥品不良反應(yīng)監(jiān)管工作已初見(jiàn)成效。
7、加強(qiáng)醫(yī)院感染工作和醫(yī)療廢棄物各環(huán)節(jié)管理。積極做好甲流和手足口病的防控、宣傳工作。今年完成了兵團(tuán)衛(wèi)生局在我院開(kāi)展的甲流防控演練工作。
(三)加大人才培養(yǎng)力度，注重人員培訓(xùn)，不斷提升醫(yī)療服務(wù)水平。
12次，合格率90%;完成17項(xiàng)常用護(hù)理操作的培訓(xùn)和考核，培訓(xùn)率96.5%，合格率100%。
2、積極開(kāi)展外送學(xué)習(xí)。09年，共派出22人到省內(nèi)外三級(jí)醫(yī)院專(zhuān)科進(jìn)修學(xué)習(xí)，派出人員參加各類(lèi)短期學(xué)習(xí)班60人次。進(jìn)修學(xué)習(xí)結(jié)束回院的醫(yī)護(hù)人員能將學(xué)到的新知識(shí)、新技術(shù)很快應(yīng)用于臨床，積極開(kāi)展工作，對(duì)提高我院的醫(yī)療技術(shù)水平，起到了推動(dòng)作用。
3、加大院內(nèi)學(xué)習(xí)力度。各科室長(zhǎng)期堅(jiān)持利用晨間交班會(huì)和每周固定的學(xué)習(xí)時(shí)間進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。今年，又有33名醫(yī)務(wù)人員通過(guò)了專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試，8名同志取得副主任醫(yī)師職稱(chēng)，22名同志取得中級(jí)職稱(chēng),全院衛(wèi)技人員整體素質(zhì)明顯增強(qiáng)。
(四)新技術(shù)、新項(xiàng)目不斷開(kāi)展，學(xué)科實(shí)力日益增強(qiáng)。
今年新開(kāi)展了髖臼后壁骨折切開(kāi)復(fù)位內(nèi)固定術(shù)、化膿性膽囊炎巨大膽囊切除術(shù)、胃鏡、結(jié)腸鏡檢查術(shù)、ct、_線關(guān)節(jié)造影檢查、經(jīng)鼻內(nèi)窺鏡鼻息肉切除術(shù)等20項(xiàng)新技術(shù)新項(xiàng)目。為鼓勵(lì)醫(yī)護(hù)人員主動(dòng)鉆研業(yè)務(wù)，醫(yī)院制定出臺(tái)激勵(lì)制度，為醫(yī)院今后長(zhǎng)足發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
(五)加強(qiáng)硬件設(shè)施配備，全力改善就醫(yī)環(huán)境。
09年，醫(yī)院完成了萬(wàn)平方米的門(mén)診綜合樓建設(shè)，并建成平方米的單身職工宿舍和平方米職工食堂，并通過(guò)多方努力終于在10月底搬入新址，醫(yī)院的硬件環(huán)境得到極大改善。
(六)加強(qiáng)制度建設(shè)，建立系統(tǒng)科學(xué)的管理制度，提高醫(yī)院管理效能。
09年，院黨委根據(jù)國(guó)家有關(guān)文件精神，修訂、完善了“醫(yī)院重大問(wèn)題決策程序暫行規(guī)定”等17項(xiàng)制度，加大院務(wù)公開(kāi)的力度，加強(qiáng)機(jī)關(guān)的辦公用品、差旅費(fèi)管理并出臺(tái)相關(guān)的管理規(guī)定。
(七)大力開(kāi)展精神文明建設(shè)，為醫(yī)院各項(xiàng)工作順利完成提供有力保證。
1、抓好黨政領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，積極開(kāi)展黨員教育活動(dòng)。堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)制度，建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子，提升管理和創(chuàng)新能力，形成推動(dòng)醫(yī)院發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力;黨政班子齊心協(xié)力，共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，以良好的班風(fēng)帶動(dòng)全院職工樹(shù)立起良好的院風(fēng)，形成職工關(guān)心醫(yī)院、熱愛(ài)醫(yī)院的強(qiáng)大凝聚力;在用人、提拔、入黨、經(jīng)濟(jì)等重大問(wèn)題上，嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，讓上級(jí)黨組織和全院職工放心。積極開(kāi)展“深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)，按要求制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)方案，收到實(shí)效。黨委重視新黨員的發(fā)展工作，開(kāi)展了一期黨課培訓(xùn)班，培訓(xùn)積極分子22人。把一批有理想、敢干事的年青人吸納到黨員隊(duì)伍中來(lái)，今年共發(fā)展新黨員7人。
2.召開(kāi)了六屆二次職工代表大會(huì)，發(fā)揚(yáng)民主，為職工辦實(shí)事辦好事，維護(hù)職工利益。
3.積極參與師市的各項(xiàng)文化活動(dòng)，大力開(kāi)展職工文化體育活動(dòng)，豐富職工的文化生活，加強(qiáng)職工職業(yè)道德教育。安全生產(chǎn)、綜合治理、計(jì)劃生育、民族團(tuán)結(jié)和老干等方面的工作都取得了較大的成績(jī)。
院黨委十分重視民族團(tuán)結(jié)工作，與托喀依鄉(xiāng)衛(wèi)生院建立了長(zhǎng)期的對(duì)口支援工作，定期派出醫(yī)護(hù)人員到托喀依鄉(xiāng)衛(wèi)生院坐診。
20__年醫(yī)院各項(xiàng)工作取得的成績(jī)，是師市黨委正確領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)上下同心提振精神為創(chuàng)建三級(jí)綜合醫(yī)院而努力奮斗。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇八
在生活中，我們經(jīng)常會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題與困惑，職工代表大會(huì)作為一種重要的溝通與交流平臺(tái)，為職工提供了展示才華和表述意見(jiàn)的機(jī)會(huì)。近日，我有幸參加了公司的職工代表大會(huì)，并從中獲得了一些寶貴的心得體會(huì)。
首先，職工代表大會(huì)讓我充分感受到了企業(yè)文化的力量。作為公司的一份子，我們時(shí)常聽(tīng)到領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)企業(yè)的核心價(jià)值觀和文化。然而，這些抽象的概念往往難以具體體現(xiàn)在我們的工作中。職工代表大會(huì)就是一個(gè)很好的機(jī)會(huì)，讓我們親身體驗(yàn)到企業(yè)文化的力量。會(huì)上，我看到了那些積極進(jìn)取、團(tuán)結(jié)協(xié)作的同事們，他們不僅對(duì)工作充滿熱情，而且對(duì)企業(yè)的發(fā)展抱有極大的希望。這種正能量的傳遞感染了我，讓我更加堅(jiān)定了為公司奮斗的決心。
其次，職工代表大會(huì)為我提供了一個(gè)展示自我的機(jī)會(huì)。在平時(shí)的工作中，我很少有機(jī)會(huì)發(fā)表自己的意見(jiàn)和觀點(diǎn)。而職工代表大會(huì)則給了我一個(gè)舞臺(tái)，讓我可以盡情地表達(dá)自己的看法。我向大家分享了我在實(shí)際工作中遇到的問(wèn)題，并提出了一些建設(shè)性的建議。通過(guò)與大家的交流與討論，我得到了很多有用的反饋和建議，這使得我對(duì)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)更加深入，也為解決問(wèn)題找到了更好的思路。此外，職工代表大會(huì)還增強(qiáng)了我的自信心，讓我意識(shí)到自己的聲音是被重視和聽(tīng)取的。
第三，職工代表大會(huì)讓我深刻認(rèn)識(shí)到團(tuán)結(jié)合作的重要性。在會(huì)上，我看到了許多來(lái)自不同部門(mén)和崗位的同事們，他們積極參與討論，為公司的發(fā)展出謀劃策。大家的思維碰撞和意見(jiàn)交流，讓我意識(shí)到只有團(tuán)結(jié)合作，才能創(chuàng)造出更好的業(yè)績(jī)和效益。與各位同仁的交流也讓我看到了不同崗位的困難和挑戰(zhàn)，這進(jìn)一步拓寬了我的視野，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作的意識(shí)。我相信只有通過(guò)與大家的共同努力，我們才能取得更大的成就。
第四，職工代表大會(huì)是一個(gè)學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。在會(huì)議期間，我不僅僅是一個(gè)聽(tīng)眾，更是一個(gè)學(xué)習(xí)者。我傾聽(tīng)了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的演講與發(fā)言，學(xué)習(xí)了他們的經(jīng)驗(yàn)和智慧。同時(shí)，我也學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)，學(xué)會(huì)了關(guān)注他人的聲音和意見(jiàn)。通過(guò)這次代表大會(huì)，我認(rèn)識(shí)到自己的不足之處，并努力去改進(jìn)和發(fā)展。我相信，只有不斷地學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，才能在工作中處于一個(gè)更好的位置。
最后，職工代表大會(huì)激發(fā)了我對(duì)未來(lái)的信心和憧憬。通過(guò)參與代表大會(huì)，我看到了公司發(fā)展的無(wú)限潛力，并意識(shí)到作為一名普通職工也可以為公司的發(fā)展做出重要的貢獻(xiàn)。我相信，只要我們團(tuán)結(jié)一心，積極進(jìn)取，就能共同創(chuàng)造出一個(gè)更美好的未來(lái)。
綜上所述，觀看職工代表大會(huì)給我留下了深刻的印象。通過(guò)聆聽(tīng)與分享，我深刻認(rèn)識(shí)到企業(yè)文化的力量，得到了展示自我的機(jī)會(huì)，增強(qiáng)了團(tuán)結(jié)合作的意識(shí)，學(xué)到了更多的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，并激發(fā)了對(duì)未來(lái)的信心和憧憬。參與職工代表大會(huì)是一次寶貴的經(jīng)歷，我相信在今后的工作中，這些體會(huì)與收獲將會(huì)對(duì)我產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇九
各位代表，同志們：
大家好!
經(jīng)校黨委同意，報(bào)天津市教育工會(huì)批準(zhǔn)，我校召開(kāi)第五屆教職工代表大會(huì)暨第十屆工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)，并進(jìn)行工會(huì)、教代會(huì)換屆選舉工作。這是我校教職工政治生活中的一件大事，是加強(qiáng)我校工會(huì)事業(yè)發(fā)展、加快推動(dòng)教代會(huì)制度建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措，將成為我校工會(huì)、教代會(huì)發(fā)展進(jìn)程中的一個(gè)重要里程碑，影響深遠(yuǎn)，意義重大。
在校黨委、校行政的直接領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，通過(guò)全校各級(jí)黨政工組織的共同努力，經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的緊張準(zhǔn)備，各項(xiàng)籌備工作全部就緒，大會(huì)將于明天正式召開(kāi)。下面，我代表大會(huì)主席團(tuán)向大家匯報(bào)籌備工作情況。
根據(jù)《高等教育法》、《工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》、《高等學(xué)校教職工代表大會(huì)暫行條例》等有關(guān)規(guī)定，校工會(huì)于10月25日向校黨委呈報(bào)了《關(guān)于籌備召開(kāi)天津醫(yī)科大學(xué)第五屆教職工代表大會(huì)暨第十屆工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)的請(qǐng)示》，提出了大會(huì)中心議題、會(huì)議時(shí)間、工作階段安排等。
10月30日，經(jīng)校黨委常委會(huì)研究，明確了此次大會(huì)的主要任務(wù)，即聽(tīng)取審議校長(zhǎng)工作報(bào)告，審議通過(guò)學(xué)校教代會(huì)工會(huì)工作報(bào)告、財(cái)務(wù)工作報(bào)告，選舉產(chǎn)生新一屆教代會(huì)執(zhí)委會(huì)、工會(huì)委員會(huì);通過(guò)了“兩代會(huì)”籌備工作方案，對(duì)會(huì)議的各項(xiàng)籌備工作做出了明確的部署和具體要求，并成立了“兩代會(huì)”籌備工作組，在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)完成各項(xiàng)籌備工作。
11月30日，學(xué)校正式向天津市教育工會(huì)提交了召開(kāi)新一屆“兩代會(huì)”的請(qǐng)示報(bào)告，得到同意批復(fù)。
11月5日，“兩代會(huì)”籌備工作組召開(kāi)會(huì)議，研究部署兩代會(huì)的各項(xiàng)籌備工作，明確各小組具體分工。11月6日，召開(kāi)了全?！皟纱鷷?huì)”籌備工作部署動(dòng)員會(huì)，對(duì)做好籌備工作提出了具體要求。
在會(huì)議籌備期間，“兩代會(huì)”籌備工作組在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在各基層黨組織、各基層工會(huì)和相關(guān)職能部門(mén)的通力配合下，完成了以下主要工作：
一、基層工會(huì)換屆
按照校工會(huì)的工作部署，學(xué)校各二級(jí)分會(huì)在各基層黨組織的大力支持下，認(rèn)真組織換屆工作，堅(jiān)持民主集中制的原則，配齊配強(qiáng)基層工會(huì)、教代會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子，截至11月份，全校22個(gè)基層單位全部進(jìn)行了工會(huì)、教代會(huì)的換屆選舉，進(jìn)一步健全完善了二級(jí)教代會(huì)組織建設(shè)，為學(xué)?！皟纱鷷?huì)”的順利召開(kāi)奠定了基礎(chǔ)，也為今后一個(gè)時(shí)期基層工會(huì)、教代會(huì)開(kāi)展工作提供了保障。
二、選舉代表、組建代表團(tuán)
選好代表是開(kāi)好“兩代會(huì)”的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，校黨委下發(fā)了《關(guān)于籌備召開(kāi)天津醫(yī)科大學(xué)第五屆教職工代表大會(huì)暨第十屆工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)的通知》(津醫(yī)大黨發(fā)〔____〕30號(hào))?！锻ㄖ分袑?duì)代表產(chǎn)生、名額分配及相關(guān)工作提出了要求。各基層單位根據(jù)代表?xiàng)l件和分配的代表名額，按照民主程序，在充分醞釀、反復(fù)協(xié)商的基礎(chǔ)上，采取無(wú)記名投票方式差額選舉產(chǎn)生大會(huì)正式代表共計(jì)233名。經(jīng)第五屆教職工代表大會(huì)暨第十屆工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)代表資格審查小組審查，形成《代表資格審查報(bào)告》，“兩代會(huì)”代表結(jié)構(gòu)合理，整體素質(zhì)較高，體現(xiàn)了以教師為主體的原則，具有廣泛的代表性。為了保證大會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)順利進(jìn)行，便于組織討論，提高效率，共組建八個(gè)代表團(tuán)并確定了各代表團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)。同時(shí)，根據(jù)有關(guān)規(guī)定和一貫原則，確定列席代表30名。本次大會(huì)代表總數(shù)為263名。
經(jīng)“兩代會(huì)”籌備工作組研究，報(bào)請(qǐng)校黨委同意，第五屆教代會(huì)執(zhí)委會(huì)暨第十屆工會(huì)委員會(huì)設(shè)委員27名，工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)設(shè)委員7名。
“兩代會(huì)”籌備工作組于11月21日下發(fā)了《關(guān)于推薦第五屆教代會(huì)執(zhí)委暨第十屆工會(huì)委員及經(jīng)審委委員候選人的通知》，經(jīng)過(guò)各基層工會(huì)組織“兩代會(huì)”代表推薦提名，報(bào)請(qǐng)校黨委審定，確定第五屆教代會(huì)執(zhí)委會(huì)、第十屆工會(huì)委員會(huì)委員候選人建議人選31名，工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員候選人建議人選7名。38名候選人結(jié)構(gòu)比較合理，整體素質(zhì)較高，民主參與、民主管理和民主監(jiān)督能力較強(qiáng)。
四、廣泛征集提案
征集和辦理好教職工代表的提案是教代會(huì)工作的重要環(huán)節(jié)，也是切實(shí)落實(shí)教代會(huì)職權(quán)的一種有效手段。11月21日，校工會(huì)下發(fā)《關(guān)于天津醫(yī)科大學(xué)第五屆教代會(huì)提案征集工作的通知》。11月21日至30日，各代表團(tuán)組織代表廣泛征求教職工的意見(jiàn)和建議，并按照《天津醫(yī)科大學(xué)教職工代表大會(huì)提案工作規(guī)程》的相關(guān)規(guī)定征集和提交了高質(zhì)量的提案，為學(xué)校事業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。提案的征集過(guò)程進(jìn)一步把全校教職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到學(xué)校事業(yè)發(fā)展總體目標(biāo)上來(lái)，進(jìn)一步凝聚民心，匯聚民意，廣聚民智，更好地落實(shí)了教職工的知情權(quán)和參與權(quán)，充分調(diào)動(dòng)了廣大教職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
截至11月30日，共收到各代表團(tuán)提交的提案140件。
12月3日至7日，經(jīng)“兩代會(huì)”籌備工作組分類(lèi)匯總，決定對(duì)86件提案進(jìn)行立案，54件提案作為建議，并形成了《提案征集工作報(bào)告》。全部提案將按照教代會(huì)提案處理工作程序進(jìn)行辦理。
各位代表，會(huì)議籌備期間，在校黨委、校行政的關(guān)心支持下，在各基層黨組織、基層工會(huì)的積極配合下，經(jīng)過(guò)全體代表的辛勤工作和共同努力，圓滿完成了“兩代會(huì)”的各項(xiàng)籌備工作。在此，我謹(jǐn)代表“兩代會(huì)”籌備工作組和校工會(huì)，向各基層黨組織、各基層工會(huì)，向各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各位代表以及本次會(huì)議的全體工作人員，表示衷心的感謝!
讓我們?cè)谛｜h委的領(lǐng)導(dǎo)下，以飽滿的熱情和主人翁精神，認(rèn)真履行好代表職責(zé)，圓滿完成大會(huì)的各項(xiàng)任務(wù)。讓我們共同努力，積極倡導(dǎo)實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的會(huì)風(fēng)，把這次會(huì)議開(kāi)成一次鼓舞人心、積聚力量、開(kāi)拓創(chuàng)新、催人奮進(jìn)的大會(huì)。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇十
近日，我參加了公司的職工代表大會(huì)。通過(guò)這次大會(huì)，使我更深刻地了解了職工代表大會(huì)的重要性和作用，讓我對(duì)工作有了新的思考和認(rèn)識(shí)。在這篇文章中，我將結(jié)合我自身的經(jīng)歷和感受，談一下我對(duì)職工代表大會(huì)精神的體會(huì)心得。
一、對(duì)職工權(quán)益的保障。
職工代表大會(huì)是職工參與管理的重要途徑，通過(guò)選舉產(chǎn)生的代表，可以在大會(huì)上積極發(fā)言，為職工維護(hù)合法權(quán)益發(fā)出自己的聲音。在這次大會(huì)上，我們代表們提出了很多關(guān)于工資待遇、福利待遇和工作環(huán)境等方面的問(wèn)題。公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門(mén)的工作人員認(rèn)真傾聽(tīng)，并積極采納了我們的建議，為解決問(wèn)題制定了相應(yīng)的措施和規(guī)劃。通過(guò)這次大會(huì)，我更加相信自己的權(quán)利是受到保障的，也更加堅(jiān)定了維護(hù)職工合法權(quán)益的信心。
二、促進(jìn)公司與員工的溝通交流。
在職工代表大會(huì)上，我們不僅能夠向公司領(lǐng)導(dǎo)反映問(wèn)題，也可以聽(tīng)到公司的決策和發(fā)展方向。公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)向我們?cè)敿?xì)介紹各項(xiàng)政策和措施，解釋公司的發(fā)展戰(zhàn)略，讓我們更加了解公司的情況。同時(shí)，會(huì)上還邀請(qǐng)了公司的一些優(yōu)秀員工和專(zhuān)家給我們做了講座和培訓(xùn)，使我們不斷學(xué)習(xí)和提高。通過(guò)這次大會(huì)，我認(rèn)識(shí)到公司與員工之間的溝通交流是雙向的，只有加強(qiáng)交流，才能更好地促進(jìn)公司和員工的共同發(fā)展。
三、激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力。
職工代表大會(huì)不僅是一個(gè)權(quán)益保障和交流平臺(tái)，也是一個(gè)激勵(lì)員工的重要機(jī)制。在大會(huì)上，我們不僅聽(tīng)到了公司的發(fā)展和規(guī)劃，也聽(tīng)到了其他員工的工作成果和經(jīng)驗(yàn)分享。這激發(fā)了我們參會(huì)員工的工作熱情和創(chuàng)造力，讓我們更加積極地投身于工作中。同時(shí)，大會(huì)還評(píng)選了一些優(yōu)秀員工，給予他們表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，這激勵(lì)了更多員工的學(xué)習(xí)和進(jìn)取。通過(guò)這次大會(huì)，我明白了只有不斷激發(fā)員工的熱情和創(chuàng)造力，才能推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
四、增進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作與凝聚力。
職工代表大會(huì)是公司內(nèi)部協(xié)作和團(tuán)隊(duì)凝聚的重要途徑。在這次大會(huì)上，我看到了公司各個(gè)部門(mén)的代表融洽的合作和緊密的團(tuán)隊(duì)合作。大會(huì)組織及議程安排都需要各個(gè)部門(mén)的密切配合與協(xié)作。除此之外，大會(huì)上的互動(dòng)和交流，也讓各個(gè)部門(mén)的代表更好地了解彼此的工作，并對(duì)各個(gè)部門(mén)的工作進(jìn)行了全面審視。通過(guò)這次大會(huì)，使我更加意識(shí)到只有團(tuán)結(jié)合作，公司的發(fā)展才能更好，員工也能更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)。
五、增進(jìn)職工對(duì)公司的歸屬感和認(rèn)同感。
通過(guò)職工代表大會(huì)，公司向我們展示了公司的發(fā)展及成就，讓我們看到了公司的實(shí)力和前景。大會(huì)上還表彰了一些優(yōu)秀員工和優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，他們的事跡和成績(jī)對(duì)我們起到了激勵(lì)和示范作用。我深刻體會(huì)到，加入公司是一份榮耀和幸運(yùn)，我們應(yīng)該有一種歸屬感和認(rèn)同感。只有有了這種認(rèn)同感，我們才能更好地為公司貢獻(xiàn)自己的力量。
在這次職工代表大會(huì)上，我收獲頗豐。通過(guò)與公司領(lǐng)導(dǎo)、員工的交流和互動(dòng)，我對(duì)公司的發(fā)展方向、員工的權(quán)益保障、工作熱情等方面有了更加深刻的認(rèn)識(shí)。我深信，只要我們緊密團(tuán)結(jié)、保持良好溝通、發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的凝聚力，公司的發(fā)展必將更加輝煌。同時(shí)，我也會(huì)將自己的所學(xué)所感在今后的工作中付諸實(shí)踐，為公司的進(jìn)步和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇十一
近年來(lái)，職工代表大會(huì)作為勞動(dòng)者正當(dāng)權(quán)益的維護(hù)平臺(tái)，形成了廣泛關(guān)注和參與的社會(huì)活動(dòng)。作為一名職工代表，我有幸能夠參與并親身體驗(yàn)到職工代表大會(huì)所傳遞出的智慧和力量，從中領(lǐng)悟到了許多有關(guān)權(quán)益保障和發(fā)展的重要思想。在這篇文章中，我將結(jié)合自身經(jīng)歷，分享我對(duì)職工代表大會(huì)精神的體會(huì)和心得。
首先，職工代表大會(huì)的精神使我深刻認(rèn)識(shí)到集體權(quán)益的重要性。作為一名職工，往往我們個(gè)體的力量是微不足道的，但是當(dāng)我們聯(lián)合起來(lái)，共同維護(hù)自己的合法權(quán)益時(shí)，我們的力量就會(huì)變得強(qiáng)大無(wú)比。我曾經(jīng)親眼目睹過(guò)一位被公司不公正對(duì)待的職工，在代表大會(huì)上發(fā)言，闡述自己的困境和訴求。在場(chǎng)的其他代表給予了他支持和鼓勵(lì)，最終他成功地爭(zhēng)取到了應(yīng)有的權(quán)益。這個(gè)過(guò)程讓我明白，只有我們自己能夠最清楚地認(rèn)識(shí)到自己的權(quán)益，才能夠有效地去維護(hù)它們。
其次，職工代表大會(huì)的精神讓我深入思考了民主決策的重要性。在代表大會(huì)的討論中，每個(gè)代表都有機(jī)會(huì)表達(dá)自己的觀點(diǎn)和意見(jiàn)，并進(jìn)行充分的辯論。在這個(gè)過(guò)程中，我深感民主決策不僅可以吸納不同的聲音和思考，還可以提高決策的公正性和可行性。每一次討論都是一個(gè)思維碰撞的過(guò)程，每個(gè)人都能夠從中得到啟發(fā)和提高。在我個(gè)人的工作中，我也開(kāi)始更加注重聽(tīng)取他人的意見(jiàn)和建議，并將其納入決策的過(guò)程。我相信通過(guò)更加民主的決策方式，我們能夠取得更好的工作效果和更廣泛的認(rèn)同。
進(jìn)一步，職工代表大會(huì)的精神讓我認(rèn)識(shí)到了職工的責(zé)任和使命。作為職工代表，我們不僅僅是代表自己的利益，更是代表著同事們的利益。在代表大會(huì)期間，我與各行各業(yè)的代表們廣泛交流，并從他們身上學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和智慧。我明白，作為一名真正的職工代表，我們不僅要關(guān)心自己的事務(wù)，更要全面了解和代表大多數(shù)職工的訴求和利益。我們需要積極關(guān)注職工群體的發(fā)展和挑戰(zhàn)，為他們爭(zhēng)取更多的福利和權(quán)益。這種責(zé)任和使命感讓我對(duì)自己的工作和職責(zé)有了更深刻的意義和理解。
最后，職工代表大會(huì)的精神給予我了一種團(tuán)結(jié)友愛(ài)的力量。在代表大會(huì)期間，我認(rèn)識(shí)到雖然我們來(lái)自各個(gè)單位和部門(mén)，但是我們有著共同的生活和命運(yùn)。通過(guò)與其他代表的交流和合作，我切身感受到了團(tuán)結(jié)的力量和友愛(ài)的溫暖。在這個(gè)過(guò)程中，我深刻體會(huì)到只有共同努力，才能夠?qū)崿F(xiàn)我們的理想和目標(biāo)。在日常工作中，我注重與同事建立良好的關(guān)系，互相支持和幫助。我相信只有我們團(tuán)結(jié)一心，共同奮斗，才能夠創(chuàng)造一個(gè)更加美好的工作環(huán)境和生活空間。
總之，職工代表大會(huì)的精神對(duì)我的成長(zhǎng)和思考產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。通過(guò)參與代表大會(huì)，我體會(huì)到了集體權(quán)益的重要性，深入思考了民主決策的重要性，認(rèn)識(shí)到了職工的責(zé)任和使命，體驗(yàn)到了團(tuán)結(jié)友愛(ài)的力量。這些體會(huì)將成為我進(jìn)一步工作和生活中的寶貴財(cái)富，激勵(lì)著我為職工群體爭(zhēng)取更多的權(quán)益，為實(shí)現(xiàn)共同的價(jià)值和夢(mèng)想而努力奮斗。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇十二
通過(guò)集中學(xué)習(xí)《董事長(zhǎng)在第十屆一次職工代表大會(huì)的講話精神》，分公司上下積極響應(yīng)，廣泛開(kāi)展了氣氛熱烈的貫徹學(xué)習(xí)及工作討論。全廠員工的工作激情與“熱”俱增，并一致認(rèn)為，本次職代會(huì)繼往開(kāi)來(lái)，是一次民主、團(tuán)結(jié)、求實(shí)、奮進(jìn)的大會(huì)，是全廠員工胸懷轉(zhuǎn)型升級(jí)、共謀發(fā)展大計(jì)的和諧大會(huì)。
董事長(zhǎng)的職代會(huì)重要講話，既讓我們認(rèn)清了企業(yè)當(dāng)前面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)，又讓我們意識(shí)到了自己工作中存在的不足和差距，面臨的壓力和挑戰(zhàn)，從而促使我們進(jìn)一步牢固樹(shù)立了大局意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、發(fā)展意識(shí)和責(zé)任意識(shí)?！敖y(tǒng)一思想、振奮精神、堅(jiān)定信心、奮發(fā)有為”的講話精神給予我們嶄新內(nèi)涵，也是讓我們?cè)诩瘓F(tuán)轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展的大環(huán)境下，強(qiáng)烈期盼和統(tǒng)一行動(dòng)的前進(jìn)方向。
統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，全力打好“十三五”規(guī)劃開(kāi)局年。發(fā)展因改而變，要求我們的思想因變而改?！敖y(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)”，就是要立足實(shí)際，認(rèn)清形勢(shì)，把握方向，轉(zhuǎn)變觀念。因此我們要牢牢把握目前正確的發(fā)展方向，將我們思想的轉(zhuǎn)變行之有效地落實(shí)到作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，使之以點(diǎn)帶面實(shí)現(xiàn)“一變帶百變”，從而激勵(lì)自己以企業(yè)興衰為己任，“知其責(zé)、盡其責(zé)、盡到責(zé)”，不斷推動(dòng)集團(tuán)轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展全局的目標(biāo)。
堅(jiān)定信心，理清思路，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)提高執(zhí)行力。首先需要我們正確的看待形勢(shì)。“揣而之，不可常保”，信心是外因，責(zé)任是內(nèi)因。工作就意味著責(zé)任，愉快的接受和完美的執(zhí)行是我們對(duì)待工作的唯一選擇，因此我們還需要不斷強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。要把責(zé)任放在心中，從當(dāng)擔(dān)、敬業(yè)做起;把責(zé)任放在手中，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起;從講方法不找理由做起!長(zhǎng)此以久，我們的執(zhí)行力就會(huì)不斷加強(qiáng)，落實(shí)有了基石，集團(tuán)今年的目標(biāo)定會(huì)實(shí)現(xiàn)。
奮發(fā)有為，群策群力，為圓滿完成全年各項(xiàng)任務(wù)而努力奮斗。，是國(guó)家“十三五”規(guī)劃的開(kāi)局之年，是集團(tuán)實(shí)現(xiàn)xx目標(biāo)的沖刺之年，是公司邁向“全國(guó)第一梯隊(duì)”的提升之年。20既是宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和經(jīng)營(yíng)環(huán)境不確定因素增多的一年，也是機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的一年。“逆水行舟，不進(jìn)則退”，我們必定會(huì)化壓力為動(dòng)力，變挑戰(zhàn)為機(jī)遇，為實(shí)現(xiàn)“水潤(rùn)萬(wàn)家、水美生態(tài)、水興生機(jī)”的南水夢(mèng)、向“全國(guó)水務(wù)第一梯隊(duì)”的目標(biāo)，以“功成不必在我、但功成必定有我”的決心，奮勇前進(jìn)!
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇十三
作為護(hù)理職工的一員，我有幸參加了此次護(hù)理職工代表大會(huì)，非常榮幸能夠當(dāng)選為代表，得以與各位優(yōu)秀的同事共同探討護(hù)理工作的困境與發(fā)展方向，深切感受到職工群體的凝聚力和向心力，以下是我的一些心得體會(huì)。
一、開(kāi)展護(hù)理創(chuàng)新實(shí)踐，提高工作質(zhì)量。
在會(huì)議中，與會(huì)代表的發(fā)言均體現(xiàn)了對(duì)于護(hù)理質(zhì)量的高度重視，多數(shù)代表提出了加強(qiáng)創(chuàng)新實(shí)踐，推動(dòng)醫(yī)療技術(shù)的普及和應(yīng)用，全面提高護(hù)理工作的科學(xué)性、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和精細(xì)化的呼聲。我深刻認(rèn)識(shí)到在不斷推進(jìn)醫(yī)療服務(wù)的同時(shí)，護(hù)理服務(wù)也必須同步跟上，積極推進(jìn)創(chuàng)新實(shí)踐，嘗試挖掘護(hù)理工作潛力，在保障病患安全的前提下，更好地對(duì)病患進(jìn)行個(gè)性化、人性化護(hù)理，為病患提供更加優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。
二、聚焦細(xì)節(jié)，潛心研究，提高整體水平。
會(huì)上，代表們不斷強(qiáng)調(diào)了細(xì)節(jié)工作的重要性。只有關(guān)注細(xì)節(jié)，做到每一個(gè)細(xì)節(jié)的精益求精，才能有效提高護(hù)理工作的整體水平。而對(duì)于細(xì)節(jié)工作如何做到精益求精，代表們也是非常有見(jiàn)地的，通過(guò)分享各自的工作經(jīng)驗(yàn)，大家認(rèn)識(shí)到：護(hù)理工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)都是重要的，需要我們不斷深入研究，做到功夫下得去，精益求精才能夠?qū)崿F(xiàn)護(hù)理服務(wù)的全面提升。
三、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)溝通，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作。
在代表大會(huì)中，大部分代表都從旁聽(tīng)者的身份，參加了各個(gè)小組的交流研討，因此也更能夠深刻地體悟到團(tuán)隊(duì)溝通和合作的重要性。在交流研討中，代表們不斷尋找溝通的契機(jī)，試圖尋找突破口，更加有效地解決了各種困難問(wèn)題。這也讓我深深認(rèn)識(shí)到，只有團(tuán)隊(duì)的合作團(tuán)結(jié)，才能夠不斷挖掘工作潛力和創(chuàng)新力。
四、增強(qiáng)文化自信，推廣護(hù)理文化。
在代表大會(huì)中，我非常感動(dòng)的一點(diǎn)是，在研討交流之余，代表們也積極參與了各種文化藝術(shù)表演活動(dòng)。在強(qiáng)調(diào)科學(xué)性的同時(shí)，我們也需要增強(qiáng)文化自信，推廣護(hù)理文化，在推廣護(hù)理文化的同時(shí)，更好地宣傳護(hù)理服務(wù)的重要性和意義。
五、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，切實(shí)提升專(zhuān)業(yè)技能。
作為一名護(hù)理職工，我深知，只有不斷學(xué)習(xí)，不斷提升專(zhuān)業(yè)技能，才能為病患提供更加優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。在代表大會(huì)中，我更感到了學(xué)習(xí)的必要性。不斷學(xué)習(xí)新的專(zhuān)業(yè)技能，更好地適應(yīng)現(xiàn)代醫(yī)療的發(fā)展。對(duì)于我們職工而言，要增強(qiáng)對(duì)于護(hù)理工作發(fā)展的敬業(yè)精神，才能夠更好地服務(wù)于病患，在工作中取得更大的成就。
總之，護(hù)理職工代表大會(huì)結(jié)束了，但我們的工作還在繼續(xù)，作為一名護(hù)理職工，我感到責(zé)任重大，需要肩負(fù)起更多的責(zé)任，更好地為病患服務(wù)。相信，在護(hù)理職工共同努力下，我們的工作會(huì)越來(lái)越精細(xì)化、科學(xué)化和人性化。唯有不斷地前進(jìn)，才能護(hù)理服務(wù)更加出色。
職工代表大會(huì)心得體會(huì)報(bào)告篇十四
公司領(lǐng)導(dǎo)：
為貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)指導(dǎo)方針和隨。
著公司管理逐步走向正規(guī)化管理，同時(shí)x公司員工維權(quán)意識(shí)逐漸增強(qiáng)，適應(yīng)強(qiáng)化電解鋁專(zhuān)業(yè)化管理、保證公司三期和四期工程順利啟動(dòng)的需要，充分發(fā)揮職工代表大會(huì)在員工內(nèi)部管理矛盾、員工民主決策、公司相關(guān)制度和政策中的作用。
公司可以通過(guò)職工代表大會(huì)化解員工內(nèi)部管理矛盾;同時(shí)公司的各種規(guī)章制度、政策和經(jīng)理會(huì)議紀(jì)要通過(guò)職工代表大會(huì)可具備同等法律效力;職工代表大會(huì)更好的調(diào)動(dòng)職工群眾的積極性，更好的貫徹公司相關(guān)政策，根據(jù)《貴州省企業(yè)民主管理?xiàng)l例》相關(guān)規(guī)定，提請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意，成立貴州省x有限公司職工代表大會(huì)。
以上提議與否，望領(lǐng)導(dǎo)批示為感。
x有限公司黨委會(huì)。
x有限公司工會(huì)委員會(huì)。
x有限公司共青團(tuán)委員會(huì)。
20xx年xx月xx日。