通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和不足，進而改進和提高。總結(jié)應(yīng)該注重事實和數(shù)據(jù)的支撐，引用相關(guān)的資料和案例加以分析和說明。在下面，我們整理了一些各行各業(yè)的總結(jié)案例，希望對大家有所幫助。
晨會工作總結(jié)和心得篇一
晨會是每天早晨的一種例行會議，是團隊成員之間溝通交流的重要平臺。通過參與晨會，我逐漸體會到它的重要性和價值，也收獲了一些深刻的體會。在這篇文章中，我將分享我對晨會的認識和心得體會。
首先，晨會是提高團隊凝聚力的重要途徑。每天早晨的晨會，團隊的成員可以集中在一起，分享彼此的工作進展、遇到的問題和新的想法。通過交流，每個人可以更好地了解團隊的工作動態(tài)，增加了解和信任。更重要的是，晨會還提供了一個機會，讓團隊成員齊心協(xié)力解決問題和共同進步。在晨會中，每個人有機會表達自己的意見和建議，促進了團隊的協(xié)作和創(chuàng)新能力的發(fā)展。
其次，晨會可以幫助團隊成員保持工作重點和目標(biāo)。在工作中，常常會有各種各樣的干擾和雜事，容易讓人分心和迷失方向。而晨會是一個重要的機會，可以幫助我們時刻保持心中的目標(biāo)和重點。在晨會中，我們會與團隊成員共同回顧過去的工作成果和目標(biāo)，并制定今天的工作計劃。這樣一來，我們就能夠更有針對性地安排工作，保持高效率的工作狀態(tài)。晨會還能夠幫助我們理清頭緒，將任務(wù)分解和安排到位，使得工作進展更加有條不紊。
第三，晨會是提高個人自我管理能力的重要機會。晨會是每個人在一天開始前的時刻，我們可以對前一天的工作做一個反思，并做好今天的準(zhǔn)備。在晨會中，我們可以總結(jié)和評估自己的工作表現(xiàn)，并反思自己的優(yōu)點和不足之處。這樣一來，我們就能夠不斷地進步和成長。同時，在晨會中，我們還會聽到其他團隊成員的工作計劃和反思，從中吸取經(jīng)驗和教訓(xùn)，為自己的工作提供更多思考和創(chuàng)新的靈感。
第四，晨會是增進團隊溝通和協(xié)作能力的重要環(huán)節(jié)。在晨會中，每個人都能有機會表達自己的觀點和意見，與其他團隊成員交流討論。這樣的交流和互動能夠增進我們的溝通和協(xié)作能力。在晨會中，我們可以向團隊成員請教問題，聽取他們的意見和建議，也可以與他們分享自己的經(jīng)驗和心得。通過這樣的交流，我們能夠加深相互之間的了解，并且更好地團結(jié)在一起，共同解決問題并取得更好的工作成果。
最后，晨會是形成良好工作習(xí)慣的重要機會。晨會是一種規(guī)范和規(guī)劃的例行會議，參加晨會可以幫助我們養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。每天早晨，我們會按時參加晨會，準(zhǔn)備好自己的工作計劃和目標(biāo)，也會更主動地關(guān)注其他團隊成員的工作動態(tài)。這種規(guī)范和積極參與的習(xí)慣，可以幫助我們更好地管理和安排自己的工作，并提高工作效率和質(zhì)量。晨會也可以培養(yǎng)團隊成員的責(zé)任感和主動性，讓每個人都能夠按時、按質(zhì)地完成自己的工作。
總之，晨會是一種重要的例行會議，對于團隊成員之間的交流和協(xié)作具有重要的作用。通過參與晨會，我逐漸認識到晨會的重要性和價值，并從中收獲了很多心得體會。晨會不僅可以提高團隊的凝聚力，也能幫助我們保持工作重點和目標(biāo)，提高個人的自我管理能力，增進團隊的溝通和協(xié)作能力，以及形成良好的工作習(xí)慣。我相信，在今后的工作中，我會繼續(xù)充分利用晨會這個平臺，提高自己的工作能力和專業(yè)素養(yǎng)。
晨會工作總結(jié)和心得篇二
為提高行政效能與執(zhí)行力，加強溝通與協(xié)同，動態(tài)掌握醫(yī)院工作情況，聽取匯報，督導(dǎo)、檢查、布置工作，傳達會議精神等，建立晨會制度。
院黨組成員、辦公室負責(zé)人、黨委辦負責(zé)人、醫(yī)務(wù)部負責(zé)人、護理部負責(zé)人、總務(wù)部負責(zé)人、總值班人員。
（一）聽取總值班人員匯報查房情況和值班期間重大事項處理情況；
（二）聽取有關(guān)職能部門對醫(yī)、教、研、后勤工作檢查情況匯報；
（三）聽取醫(yī)院重點工作進展及困難情況；
（四）聽取醫(yī)院重大事項，緊急事件處理情況反饋；（五）傳達上級重要文件、指示精神及會議通知；（六）通報近期醫(yī)院工作進展情況，安排布置近日工作。
晨會工作總結(jié)和心得篇三
熊熊燃燒了8天的廣州亞殘運會圣火終于熄滅!
2000多名運動員，8個日日夜夜，用頑強拼搏譜寫一曲曲生命交響，用不屈精神繪就一幅幅***畫卷。他們用實力向亞洲、向世界展示自己、證明自己：精神兀立，超越自我。
一個個感人的瞬間，一幕幕激動的場景。國籍已不重要，勝負置之度外。這場令人震撼的運動會中殘健共融、共享、共贏，散發(fā)出璀璨的人道主義光芒，是廣州亞殘運會留給世人永恒的精神財富。
亞殘運會期間，場內(nèi)有2.5萬名來自國內(nèi)外的賽會志愿者及50萬名城市志愿者投入服務(wù)，為賽事提供從禮賓接待、語言翻譯、安全保衛(wèi)、醫(yī)療衛(wèi)生等志愿服務(wù);場外有志愿家庭，他們參與陪同殘疾人朋友觀看亞殘運比賽、游覽新廣州、走進工療站探訪殘疾人……他們以平等、尊重、真誠的'心態(tài)進行服務(wù)，保護殘疾人的隱私，顧及殘疾人的尊嚴。場內(nèi)場外互動，愛如涓涓細流，四面八方匯成愛的海洋，溫暖著冬日的羊城。
亞殘運會，讓健全者得到啟示，鼓舞精神。從比賽激烈、精彩程度上講，亞殘運會或許不及亞運會，但是，殘運會卻更能體現(xiàn)人類對自身健康的追求，更能展現(xiàn)精神的力量。許多觀看過亞殘會的觀眾對運動員超乎常人的拼搏精神發(fā)出由衷感嘆，并省視內(nèi)心。這對健全者無疑是一種更高層次、更加深刻的精神激勵。
亞殘運會，讓殘疾者得到關(guān)愛，有力前行。可以說，歷史給中國一個機會，給全亞洲殘疾人一個機會，讓亞洲和世界了解、認識、理解、關(guān)愛這個特殊群體?？梢哉f，如果沒有這樣的機會，或許我們對他們的疾苦不會有如此直觀的感受，對他們的需求不會有如此真切的體會。
中國有8300萬各類殘疾人，他們就生活在我們中間。近幾年，政府通過加大投入，提高了殘疾人的康復(fù)、教育、就業(yè)、扶貧、無障礙等保障水平，改善了殘疾人的生存狀態(tài)和生活狀況。毋庸諱言，殘疾人群體目前仍然是最困難的群體之一。能夠代表中國殘疾人參加亞殘運會的幸運兒畢竟只有區(qū)區(qū)數(shù)百人，更多的殘疾人仍面臨著種種健全者難以理解的困難，可以說，場外的殘疾人，更需要我們投去關(guān)愛的目光，付出關(guān)愛的行動。
廣州亞殘運會結(jié)束了，但關(guān)愛沒有結(jié)束。許愛一個明天，讓我們攜手共創(chuàng)。
晨會工作總結(jié)和心得篇四
編者按：郭敬春院長在區(qū)人民醫(yī)院第一次晨會上，對上半年重點工作進行了簡要總結(jié)，并提出了若干要求。相關(guān)數(shù)據(jù)在年中總結(jié)會后詳細發(fā)布。在此省略。
下面為晨會講話內(nèi)容：
大家早上好！今天是我們東昌府人民醫(yī)院召開的第一次全院周晨會。啟動一周晨會的目的主要有四條：一是通過晨會學(xué)習(xí)推廣傳統(tǒng)文化，用文化塑造醫(yī)院的道德基石，成為凝聚民心的學(xué)習(xí)的平臺；二是通過晨會向各位家人通報醫(yī)院的重大事項、工作進度、管理措施，成為院務(wù)公開的發(fā)布平臺；三是通過晨會發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、鍛煉人才，成為全院職工的成長平臺；四是通過晨會安排部署醫(yī)院重點工作，團結(jié)一切力量集中辦好院內(nèi)外各項事務(wù)，成為促進醫(yī)院發(fā)展的推動平臺。
傳統(tǒng)文化應(yīng)成為建設(shè)醫(yī)院文化的主旋律。文化是一種氣場、一種氛圍，需要大家用心智和情感去營造。中華民族歷來有禮樂教化的傳統(tǒng)，今天播放的《三德歌》就是傳承文化的優(yōu)秀范本。在今后的晨會中我們還將陸續(xù)播放類似的曲目，讓大家在圣賢雅樂中感受經(jīng)典、感受正能量、感受平和中正，減少戾氣邪念，平和心緒心情。我們的傳統(tǒng)文化講師也將陸續(xù)給大家分享《弟子規(guī)》、《大學(xué)》、《孝經(jīng)》、《朱子家訓(xùn)》等儒家經(jīng)典，讓大家重新認識經(jīng)典、學(xué)習(xí)經(jīng)典、踐行經(jīng)典，補上遺忘已久的文化課、道德課。我們遴選出的道德講師，也要倍加珍惜這一神圣工作，學(xué)會從經(jīng)典中感悟人生，學(xué)會從分享中升華道德，學(xué)會從工作中砥礪品格，從學(xué)好到傳播好，從傳播好到踐行好，這也是人生的一種修行。我們也將通過各種形式為道德講師提供學(xué)習(xí)和進修平臺，比如參加各地的公益論壇，或者到金輝老師的學(xué)校里進行封閉式培訓(xùn)，努力提高理論修養(yǎng)和表達能力，打造一支底蘊深厚、品格高尚、獨具特色的講師團。用傳統(tǒng)文化去惡存善、固本培元。我們所倡導(dǎo)和推廣的傳統(tǒng)文化，是中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，這種文化不是迷信、不是糟粕，而是我們老祖宗智慧和德行的結(jié)晶。文化傳承不是虛的而是實的，要有一定的儀式感，要有恭敬心而不要有怠慢心，要心存敬意而不要妄加詆毀，要踏實踐行而不要流于言語。文化不是什么大概念、空題目，文化是衣食住行、是點點滴滴、是身邊瑣事，可能就是一個充滿虔誠的90度鞠躬禮，就是對患者一個鼓勵的微笑，就是對身邊同事關(guān)心的言語，就是對父母端送的一杯熱茶。好的文化是邪惡念頭的天敵，是救世濟民的良藥。比如好的文化會告訴我們先有大家后有小家，先有集體后有個人，會告訴我們“吃里扒外”是錯的，挖集體的墻角是錯的，開大處方是錯的，收紅包回扣是犯法的，憑借手中的權(quán)力謀取個人的利益是違法亂紀的，人前一套背后一套搞兩面派是被人瞧不起的，等等。有些看似是道德和文化層面的事，有些其實已經(jīng)違犯了院規(guī)、觸犯了國法、觸碰了黨紀。對于這樣的人和事，我們將通過晨會這個平臺一一亮相、亮丑。
學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化要涵養(yǎng)書卷氣質(zhì)。宋朝黃庭堅說過一句話“人不讀書,一日則塵俗其間,二日則照鏡面目可憎,三日則對人言語無味”。網(wǎng)上流傳著一句話說：“一日不讀書，無人看得出；一周不讀書，開始會爆粗；一月不讀書，智商輸給豬。”可見讀書的重要性。古人說“古之學(xué)者為己，今之學(xué)者為人”，“古代學(xué)者的目的在于修養(yǎng)自己的學(xué)問道德，現(xiàn)代學(xué)者的目的卻在裝飾自己，給別人看?！逼鋵崒W(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化也好，讀書也好，目的都是提高自己、升華自己，不是做給別人看的表面文章、花樣子。我們的道德講師在臺上說一千道一萬，能夠真正改變的也只有自己。只有每個家人都有所感悟、有所糾正、有所力行，做好自己，才能做好醫(yī)院，才能具有真本領(lǐng)和高道德，才能成為別人眼中的好人、優(yōu)秀的人、有道德人。只有做好了自己，才能打理一個家庭、管理一個科室、統(tǒng)帥一個部門。只有做好了自己，身邊才能聚集一大批優(yōu)秀的人才，為我所用、為科室所用、為單位所用，共同成就一番大事。只有做好了自己，你說的話才會有人聽，你安排的工作才有人落實，你的事業(yè)才會一帆風(fēng)順。“桃李不言，下自成蹊”，“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從?！庇械娜丝傄詾橄聦俨粨碜o他，同事不配合他，領(lǐng)導(dǎo)不支持他，總以為頭上少那么一頂所謂的烏紗帽、一個頭銜，實際上是你的才德不夠，是你不會團結(jié)人、維護人，是不懂得吃虧是福，不懂得低下頭來，不懂得放下身架。習(xí)總書記講過懂團結(jié)是真聰明，會團結(jié)是真本領(lǐng)，我們要從經(jīng)典中去感悟人生，要從領(lǐng)袖的智慧中去學(xué)會思考。要善于養(yǎng)書卷氣，因為書卷氣好過痞子氣、流氓氣、官僚氣，書卷中有人生哲學(xué)、有道德修養(yǎng)、有指路慈航。
在提升文化修養(yǎng)的同時，晨會還應(yīng)該體現(xiàn)東昌人民的執(zhí)行力。文化是大戰(zhàn)略，是總基調(diào)，執(zhí)行力是推進醫(yī)院各項工作的保障?，F(xiàn)在已經(jīng)到了下半年，上半年的工作重在整頓，下半年則應(yīng)把中心轉(zhuǎn)移到醫(yī)院經(jīng)營和管理上來。近期主要推進的工作就是總結(jié)上半年工作，安排部署下半年任務(wù)，收拾散漫的人心，凝聚到醫(yī)院發(fā)展和建設(shè)上來。具體就是，本周要完成各系統(tǒng)總結(jié)會的座談工作，下周一召開中層干部的述職述廉工作。還要通過座談對下半年的若干重點業(yè)務(wù)發(fā)展、管理措施進行調(diào)研、匯總，爭取擬定業(yè)務(wù)發(fā)展和創(chuàng)新管理的兩個10條，還要對科室實行大部制管理，推行大部制改革，以上工作相關(guān)部門要做好籌備。各科室要有高度的危機感、使命感，深刻查擺存在的問題和不足，每個科室要確定一兩項大事、難事，要有啃硬骨頭的信心和勇氣，推動本部門、本科室有質(zhì)的飛躍和提升。
全院職工要堅守正道、堅守初心，摒棄惡習(xí)、摒棄惡念，全心全意為科室發(fā)展貢獻智慧，為醫(yī)院發(fā)展凝聚力量。
只有堅守正道，才能使我們的事業(yè)不走邪路、不走錯路、少走彎路，才能在公益的道路上行的更遠，才能贏得更廣大群眾的支持，才能讓“東昌府人民醫(yī)院”這個牌子充滿榮光。只有堅守初心，才能使我們的事業(yè)有道德的溫度，有溫暖的情懷，有正義的力量。才能讓我們新招錄的新員工接觸到充滿陽光的醫(yī)院文化，化染缸為清新，化荊棘為坦途，化邪惡為正義。
各位家人，變革和創(chuàng)新是一場革命，但更是一種脫胎換骨得升華。
晨會工作總結(jié)和心得篇五
目的：
1、及時報告、溝通科室醫(yī)療護理信息，重點匯報新病人、危急重癥、重點病人。
2、解決科室醫(yī)療、護理以及管理工作中存在的問題。
3、傳達院內(nèi)各項信息,提高工作效率。
4、布置當(dāng)日科室內(nèi)工作。
規(guī)定：
1、每周一至周六的上午8：00召開晨會；地點：醫(yī)師辦公室。
2、各參會人員必須提前于8：00準(zhǔn)時到達,在自己的位置站立。
（站立順序：科主任和護士長并列站立，護士長站立于科主任右側(cè)；值班醫(yī)師站立對側(cè)，值班護士并列于值班醫(yī)師右側(cè)；其他醫(yī)師由職務(wù)職稱從高至低呈排站立列于科主任的左側(cè)；護士由職務(wù)職稱從高至低呈排站立列于護士長的右側(cè)。）。
3、要求科室成員著裝整齊，儀表端莊，佩戴胸牌，舉止文雅；會議期間嚴禁接打手機。
4、布置的工作各科室成員必須迅速組織實施，需相關(guān)部門協(xié)助的必須予以支持，并將實施過程中的相關(guān)信息及時反饋給科主任或護士長。
5、會議所涉及的信息需保密的不得隨意泄露。
6、背誦交班，音量適中；不緊張，交班流暢，言語清晰；有較強的表達能力，醫(yī)學(xué)術(shù)語準(zhǔn)確。
7、晨會期間，應(yīng)留有一名護士負責(zé)處理科內(nèi)的護理工作。
會議程序：
1、科主任主持晨會，帶誦院訓(xùn)“醫(yī)院是我家，病人是親人，自己是主人”
2、值班護士匯報科內(nèi)病人情況。
3、值班醫(yī)師匯報新病人、危急重癥、重點病人的情況和病情變化，并對護士交班進行補充。
4、護士長講話，小結(jié)前日并布置當(dāng)日科內(nèi)護理方面的任務(wù)，提出重點要求和注意事項。
5、科主任講話，
總結(jié)。
科內(nèi)前日醫(yī)療護理工作，布置和提出當(dāng)日重點工作要求；傳達貫徹院部指示和通報有關(guān)重要事宜。
晨會工作總結(jié)和心得篇六
工作總結(jié)心得要怎么寫，才更標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范？根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗，參考優(yōu)秀的工作總結(jié)心得樣本能讓你事半功倍，下面分享【工作總結(jié)心得精選3篇】，供你選擇借鑒。
這段時間的教學(xué)工作讓我感受很多，線上教學(xué)非常的特別，在以前這是沒有過的經(jīng)歷，讓我感覺非常的好，我也非常的珍惜這段時間的以來的工作經(jīng)歷，作為一名語文教師我一直都奮斗在一線，我也知道自己的職責(zé)所在，在工作當(dāng)中本著一個自覺的態(tài)度這次的線上教學(xué)工作讓我體會到了不一樣的上課方式，也讓我學(xué)會一個新的教學(xué)方式，當(dāng)然這個過程當(dāng)中還是會有一些問題的，但是我都是在努力的去解決，這些都不是什么大的問題，在網(wǎng)絡(luò)線上教學(xué)的過程當(dāng)中雖然說會遇到一些問題，但這也是一種磨礪自己的方式，對我的幫助很大，這段時間的工作我也需要做一番總結(jié)。
在工作當(dāng)當(dāng)中我一直都保持著非常端正的心態(tài)，無論是做什么都是一直奮斗再最前面，不是什么時候都能夠給自己找借口的，這段時間以來的工作讓我也承受了很多，我一直偶讀希望自己能夠在這個過程當(dāng)中積累到一定的知識，我是相信我能夠處理好相關(guān)的工作的，在這個過程當(dāng)中一直保持著比較自己的心態(tài)，我也知道作為一名教師就應(yīng)該對自己的工作負責(zé)，這是一定的，線上教學(xué)不是一個非常簡單的事情，這相比在學(xué)校教室里面上課還是有一些區(qū)別的，雖然說這樣的區(qū)別也不是非常的大，但是這也是足夠我去思考了，有些東西本來就是有一個穩(wěn)定的心態(tài)去解決的，線上教學(xué)過程當(dāng)中雖然遇到了一些難題，但是這無法阻止我去做好自己的本職工作。
這段時間我也沉浸了很多，用言語無法表達我這段時間以來的一些經(jīng)歷，我感覺自己在這個過程當(dāng)中還是有很多收獲的，我也是相信我能夠在這一階段的工作當(dāng)中繼續(xù)落實好這些，不是什么時候都能夠忽視掉這些的，有些東西是靠自己自覺，自覺是比什么都重要，我也相信在未來的一段時間當(dāng)中我能夠更加努力的去處理好相關(guān)的工作，讓自己做的更好，這是一定的，線上教學(xué)是一個很不錯的經(jīng)歷，我也一直都在處理好自己本職工作，對于自己在上課期間的一個教學(xué)方式還是非常關(guān)心的，這段時間也有了一些進步，讓我持續(xù)的在這條路上走的更加的遠了，我一定會努力的保持下去的，讓自己保持好心態(tài)，努力的保持好狀態(tài)，把身邊的每一件事情都落實到位。
線上課堂已經(jīng)實施了一段時間了，從開始的各種不適應(yīng)到現(xiàn)在的漸入佳境，相信我們每個人都有自己的想法，怎樣讓孩子們在有限的線上學(xué)習(xí)時間中獲取更多的知識和能力，我是我們老師在備課時需要考慮的內(nèi)容。
首先，從教材出發(fā)，根據(jù)目前孩子們的居家現(xiàn)狀，我們要改變傳統(tǒng)的教育教學(xué)方法，選擇適合學(xué)生居家學(xué)習(xí)的內(nèi)容，選擇好內(nèi)容后，思考以怎樣的形式就本節(jié)課內(nèi)容給予方法指導(dǎo)，而不是講授知識，傳統(tǒng)的.課堂中，師生互動，老師能夠及時了解學(xué)生的學(xué)情，課堂中的生成性內(nèi)容老師能夠及時給予指導(dǎo)，線上授課老師在電腦的這端，學(xué)生們在電腦的另一端，老師是對著電腦屏幕授課，無法及時監(jiān)測到學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，因此，純粹的講知識性的內(nèi)容是不能滿足不同層次同學(xué)的需要。所以，課堂上給予學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)是很重要的。
我在教學(xué)時使用qq屏幕分享功能給學(xué)生播放微課視頻，在播放的同時邊暫停邊講解，讓每個學(xué)生都能學(xué)懂。在講解完新課之后練習(xí)時間對學(xué)生進行提問解答，檢測學(xué)生的學(xué)習(xí)效果，由于在網(wǎng)絡(luò)上教學(xué)，和學(xué)生不能直接問答，在上課的時候我選擇了讓學(xué)生按順序回答問題，每個學(xué)生都提問到，根據(jù)回答來檢查學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，如果有問題再進行講解，要讓每個學(xué)生都能學(xué)會。有時候課程結(jié)束后，給學(xué)生屏幕分享廣播操進行鍛煉，讓學(xué)生在學(xué)習(xí)的同時也鍛煉身體，身心愉悅。教學(xué)效果學(xué)生和家長反映良好。
線上課堂還在持續(xù)中，我們親愛的各位老師同樣沒有停下思考的腳步，加油!
學(xué)生們觀看得一如既往地認真，還時不時地和李強老師的演講詞進行互動，有時說ok或yes,有時鼓掌，尤其在最后李強老師讓大家閉上眼睛，靜心感受父母的恩情，好多學(xué)生不但這樣做了，還留下了感動的淚水。盡管這已經(jīng)是第二次聽這樣的演講了。(之前，我還讓他們看了鄒越老師的感恩祖國、感恩父母、感恩老師、感恩自己、感恩社會的演講。)
在觀看視頻的過程中，我讓學(xué)生們摘錄了一些非常經(jīng)典的、能激勵人的句子如下：
1、 今天沒有規(guī)章制度約束你，明天你就寫不出規(guī)章制度。
2、 一個沒有被人管過的人，管不了別人;一個沒有教過別人的人， 永遠教不了別人。
3、 你沒有的永遠給不了別人，你不會的永遠教不了別人。
4、 制度是自律的底線，一個人如果用自律可以約束自己的時候，制度是蒼白無力的。
5、 做事的四種境界：認真、務(wù)實、求新、合作。
6、 人生處處是考場，人生事事是考題，人生人人為我?guī)煛?BR> 7、 把每件事都做好了，人生自然也就精彩了。
8、 人不可以有傲氣，但不能無傲骨。
9、 命運把握在自己手中!
在演講的最后，全班學(xué)生跟著李強老師一起宣誓：
讓我貧窮，我不愿意;讓我平庸，我不愿意;讓我孤獨，我不愿意;讓我不如別人，我更不愿意!為了我的父母，為了尊重和器重我的人，我將全力以赴!讓蒼天作證，讓大地作證，讓父母老師作證，我不認輸!我會是你們的驕傲!我要證明給所有的人，我可以改變，可以創(chuàng)造奇跡!加油!加油!
之后，我讓學(xué)生們寫出了自己的感想，現(xiàn)摘錄一如下：
今天聽了李強老師的演講后，深受感動。首先，我想到了制度。是啊，在我們班，有一些人不遵守紀律和藐視制度，他們這是典型的缺乏自律的表現(xiàn)，希望他們能夠嚴格要求自己，遵守各項制度，用制度來保護自己。還有，父母為我們付出了許多，而我們又在做些什么?“擁有時不知道珍惜，失去后追悔莫及?！?0__年已經(jīng)過去，我們又迎來新的一年。20__年，我希望自己個方面做得更好，為自己加油!為我們加油!
晨會工作總結(jié)和心得篇七
1．每日晨會的參加人員為：總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理、各部總監(jiān)及部門經(jīng)理。
2．會議時間為每周一至周五早晨8.30。
3．晨會內(nèi)容如下：
a.夜班值班經(jīng)理匯報夜值班情況。
b.各部門經(jīng)理匯報前一天工作中出現(xiàn)的特殊情況和需要協(xié)調(diào)解決的問題。
c.處理有關(guān)部門上次晨會中提出的遺留問題。
d.總經(jīng)理（總經(jīng)理不在時由副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理）總結(jié)、布置當(dāng)日或近期工作任務(wù)，并對需要協(xié)調(diào)解決的問題作出指令。
e.傳達上級的有關(guān)批示或精神。
f.其它臨時安排的內(nèi)容。
4．凡因公而無法參加晨會者，須事先向總經(jīng)理辦公室提出請假。
5．對無故遲到或缺席者，將按《員工手冊》中的有關(guān)條款予以處理。
晨會工作總結(jié)和心得篇八
第二段：晨會有助于交流溝通
晨會是組織內(nèi)部的一種交流方式，每個人在此都有權(quán)利發(fā)言。久而久之，每個人都會逐漸了解其他人的想法和觀點，從而產(chǎn)生交流和合作的可能性。這種交流和溝通，能夠讓人們明確自己的目標(biāo)和職責(zé)，也能讓我們知道其他人的意見，提高工作效率。更重要的是，在晨會中，我們能夠更深入地了解公司或團隊的目標(biāo)和計劃，這樣能夠更快更好地適應(yīng)工作所需的方向和目標(biāo)。
第三段：晨會有助于情感交流
組織是由人構(gòu)成的，人與人之間不僅是機械的工作關(guān)系，也存在著情感的聯(lián)系。而晨會能夠為情感交流提供機會。在這里，大家可以分享自己的生活、家庭和工作的喜怒哀樂，讓組織內(nèi)部的伙伴更加了解彼此，在彼此的面前，釋放情感壓力。這樣，心情也得到了疏導(dǎo)，身心得到了舒緩，激勵更好地投身工作。
第四段：晨會有助于共情與歸屬感
晨會是共情、關(guān)注、表達的機會，也是增進歸屬感的平臺。在晨會中，大家分享著自己的經(jīng)歷，給出有用的建議，共同探討解決問題的方案。這樣，晨會成為了一個交流的平臺，成為一個組織內(nèi)部共同掌握，共同發(fā)展的平臺，創(chuàng)造了凝聚力。
第五段：結(jié)語
總之，晨會是非常重要的組織活動，也是我們工作和生活中不可或缺的一部分，提高我們工作和生活的質(zhì)量。通過晨會的交流、情感釋放、共情和歸屬感加強，我們能夠發(fā)掘自身的優(yōu)點和不足，提高工作效率。在這里，我也呼吁，我們每個人應(yīng)該在晨會中認真參與，積極分享，建立良好的溝通關(guān)系和信任，共同奮斗。
晨會工作總結(jié)和心得篇九
1．每日晨會的參加人員為：總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理、各部總監(jiān)及部門經(jīng)理。
2．會議時間為每周一至周五早晨。
3．晨會內(nèi)容如下：
a.夜班值班經(jīng)理匯報夜值班情況。
b.各部門經(jīng)理匯報前一天工作中出現(xiàn)的特殊情況和需要協(xié)調(diào)解決的問題。
c.處理有關(guān)部門上次晨會中提出的遺留問題。
d.總經(jīng)理（總經(jīng)理不在時由副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理）總結(jié)、布置當(dāng)日或近期工作任務(wù)，并對需要協(xié)調(diào)解決的問題作出指令。
e.傳達上級的有關(guān)批示或精神。
f.其它臨時安排的內(nèi)容。
4．凡因公而無法參加晨會者，須事先向總經(jīng)理辦公室提出請假。
5．對無故遲到或缺席者，將按《員工手冊》中的有關(guān)條款予以處理。
晨會工作總結(jié)和心得篇十
煤礦晨會是一種重要的安全管理制度。每天早晨，全體礦工會聚集在一起，共同參加晨會活動，這是一個交流安全知識、分享工作經(jīng)驗和增進團隊凝聚力的時刻。通過參加和組織晨會，我深刻體會到它的重要性和價值，并從中獲得了許多感悟和啟示。
首先，煤礦晨會是重要的安全宣傳和教育平臺。在晨會上，我們會集中討論一些近期發(fā)生的事故案例，深入分析事故原因和教訓(xùn)，并向大家傳達最新的安全操作規(guī)程和制度。這使得我們在工作中能夠時刻保持高度警惕，增強安全意識，以防范事故的發(fā)生。通過晨會，我們不僅能夠了解各類事故的處理方法和預(yù)防措施，還能夠提高自己的安全防范意識。每個人都能從中受益，并將安全的知識傳遞給周圍的同事，從而共同構(gòu)建起安全文化。
其次，煤礦晨會是推動良好工作氛圍和工作效率的重要路徑。在晨會上，我們可以分享工作經(jīng)驗和技巧，相互學(xué)習(xí)和借鑒，提高工作效率和質(zhì)量。每個人都有機會分享自己在操作過程中發(fā)現(xiàn)的問題和解決方法，讓整個團隊都能從中受益。此外，在晨會上，我們還能夠聽取領(lǐng)導(dǎo)的講話和指導(dǎo)，了解企業(yè)的發(fā)展方向和目標(biāo)，進一步增強團隊的凝聚力和向心力。晨會不僅集中了員工的智慧，還促進了同事之間的相互交流和合作，營造了良好的工作氛圍和團隊合作精神。
再次，煤礦晨會是重要的溝通和協(xié)調(diào)機制。在煤礦這個特殊的工作環(huán)境中，每個崗位的工作任務(wù)各異，緊密配合和默契的團隊合作是保障生產(chǎn)安全的關(guān)鍵。在晨會上，不同崗位的人員可以面對面交流情況和問題，協(xié)調(diào)工作任務(wù)和資源，解決工作矛盾和糾紛。通過集體討論和決策，我們能夠形成共識和一致行動，保證各項工作的順利推進。晨會不僅僅是一個簡單的信息傳遞的平臺，更是一個溝通和協(xié)調(diào)的橋梁，使得每個人都能在工作中緊密合作，共同想辦法將工作做好。
最后，煤礦晨會能夠增進員工的歸屬感和自豪感。晨會是一個展示和表彰員工工作成績和優(yōu)秀事跡的場合。通過晨會，我們可以了解到企業(yè)對我們的肯定和贊揚，激發(fā)工作積極性和責(zé)任感，增強個人的歸屬感和自豪感。同時，晨會也是一個展示員工才華和能力的平臺，每個人都有機會在晨會上展示自己，獲得同事的認可和鼓勵。這種正面的激勵和認同能夠極大地激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力，讓每個人都倍感自豪和滿足。
綜上所述，煤礦晨會是一個交流安全知識、分享工作經(jīng)驗和增進團隊凝聚力的重要時刻。通過參加和組織晨會，我深刻認識到晨會的重要性和價值，并從中獲得了許多感悟和啟示。晨會不僅是宣傳和教育的平臺，也是推動良好工作氛圍和工作效率的重要途徑，同時也是溝通和協(xié)調(diào)的機制，最重要的是能夠增進員工的歸屬感和自豪感。希望我們能夠充分利用晨會的平臺，共同努力，做好每一項工作，確保安全生產(chǎn)，推動煤礦的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
晨會工作總結(jié)和心得篇十一
晨會是日常工作生活中的一項重要事項，它是以團隊為單位，用于溝通協(xié)調(diào)、討論計劃和交流心得的工作會議。作為一名職場新人，我在參加晨會的過程中，有了很多的收獲和感悟，下面就讓我來分享一下我的晨會心得體會。
一、重視準(zhǔn)備工作
晨會雖然是一種臨時性的會議，但作為參與者，我們?nèi)匀恍枰A(yù)先準(zhǔn)備。在會前對自己的工作進行總結(jié)、收拾，對于晨會的順利進行非常有益。同時，在會上帶著筆記本、紙張和筆，記錄下自己的問題和想法，在討論中發(fā)言時可避免因臨時抱佛腳而讓自己變得無計可施。重視準(zhǔn)備工作，準(zhǔn)確地把握主題和會議的目的，可以為會議的順利進行打下良好的基礎(chǔ)。
二、積極表達意見
在參加晨會的過程中，積極表達觀點和意見是十分重要的。每個人都是團隊中的重要一員，每個人的意見同等重要，只有充分表達自己的想法，才能使會議更具建設(shè)性。我發(fā)現(xiàn)，由于自身經(jīng)驗和能力的有限，發(fā)言的時候常會感到緊張，導(dǎo)致自己的想法無法表達出來。因此，要做好充分準(zhǔn)備，在講話前穩(wěn)定自己的情緒，表達自己的觀點時要言簡意賅、重點突出，讓自己在短時間內(nèi)表達出自己的觀點，同時也積極傾聽團隊中其他成員的觀點，真正做到“多聽、少說”。
三、明確責(zé)任和承諾
晨會最終的目的是讓團隊合理地分配任務(wù)，使團隊成員清楚自己的職責(zé)和下一步的任務(wù)安排，做好個人的規(guī)劃和準(zhǔn)備工作。因此，在晨會中明確責(zé)任和承諾具有重要意義。每個人在講話之前都要對自己的任務(wù)負責(zé)，同時也要充分考慮其他成員的工作，并對團隊的任務(wù)目標(biāo)進行明確的闡述。晨會是一個溝通協(xié)調(diào)的平臺，每個人都要在其中充分地發(fā)揮自己的信息溝通能力，把自己當(dāng)前的工作和任務(wù)分配明確地任務(wù)周期，最終做到承諾并履行。
四、堅持記錄成果
晨會結(jié)束后，用筆記本和紙張將會討論的內(nèi)容、決策和行動計劃記錄下來，尤其是每個人自己的具體任務(wù)，以便日后能夠更加清晰地了解自己的任務(wù)，進一步進行具體的實施和跟蹤。同時，在晨會記錄中也可以反思自己在會議中的表現(xiàn)情況，不斷改正自己的不足。堅持記錄成果，有助于工作計劃、溝通和對任務(wù)之間的動態(tài)變化和程序進行有效監(jiān)控和跟蹤。
五、積極跟進效果
晨會結(jié)束是一項重要的任務(wù)分配和溝通協(xié)調(diào)工作，但只要到此就結(jié)束，不加以跟進效果，這項工作的意義就會大打折扣。因此，在結(jié)束晨會后的日常工作中，必須要嚴格遵守晨會中的任務(wù)安排計劃，進一步落實任務(wù)，保證順利完成工作目標(biāo)。同時，需要積極向其他成員詢問、了解他們的工作情況，及時了解任務(wù)進展情況，發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)解決。只有積極跟進效果，才能夠真正地將晨會中的工作落實到日常的工作中去，且有助于團隊的協(xié)調(diào)合作和工作的完成。
晨會讓我逐漸明白了溝通的藝術(shù)，學(xué)會了如何與他人進行溝通，以及能夠更好地完成團隊的任務(wù)，這對我的人生和工作都是很有價值的收獲。今后，我也將繼續(xù)努力，不停地跟進和實現(xiàn)自己的晨會目標(biāo)和任務(wù)，將晨會中的心得體會落實到實際的工作和生活中去，做一個充滿激情與干勁、善于溝通的職場新人。
晨會工作總結(jié)和心得篇十二
段落一：引言（約200字）
初中晨會是我初中生活中的一門重要課程，它不僅提供了我們了解校園內(nèi)外事務(wù)的機會，還培養(yǎng)了我們的表達能力和溝通能力。在參加了幾年晨會后，我深深認識到它給我?guī)淼木薮髢r值。在這里，我想分享一下自己的心得體會。
段落二：晨會傳遞了關(guān)于人生的重要價值觀念（約250字）
晨會不僅僅是校園的事務(wù)報告，更是一堂關(guān)乎人生的課程。在晨會上，我們經(jīng)常能夠聆聽到別人的成功故事和感人事跡。這些故事和事跡有的告訴我們勇氣和堅持的力量，有的讓我們明白友愛和互助的重要性。這些傳遞給我們的價值觀念將會在我們解決問題、面對困難和與他人相處時起到重要的指導(dǎo)作用。
段落三：晨會培養(yǎng)了我們的表達和溝通能力（約250字）
參加晨會，意味著我們有機會站在臺上與大家分享自己的心得和想法。這個過程對于培養(yǎng)我們的表達和溝通能力有著極大的幫助。我們需要用簡潔明了的語言將自己的觀點表達清晰，同時還要盡量吸引聽眾的注意力。這個過程不僅要求我們將自己的想法整理出有邏輯的結(jié)構(gòu)，還需要我們在表達時注重語言的美感，用準(zhǔn)確的詞匯和生動的形象使自己的觀點更加生動好記。
段落四：晨會增強了班級的凝聚力和團隊合作意識（約250字）
晨會是我班級的一項重要規(guī)定，我們每個人都需要積極參與其中。在晨會上，我們一起討論問題、提出建議，共同制定活動計劃。通過共同參與晨會，團隊合作意識得到了極大的提高。我們不再只考慮個人的利益，而是更加注重整體，考慮每個人在團隊中的角色和貢獻。這種凝聚力不僅讓我們班級更加和諧，也讓我們更容易應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和困難。
段落五：晨會帶給我們更多的機會和責(zé)任感（約250字）
在晨會中，我們不僅僅是聽眾，更可以成為主角。我們可以提出問題、分享觀點，承擔(dān)各種角色和責(zé)任。這讓我們感受到了成長的喜悅和自豪。同時，晨會也是鍛煉我們的責(zé)任感的場所。作為晨會的發(fā)起人或者負責(zé)人，我們需要保證晨會的有序進行，任何一個細節(jié)的疏忽都會影響整個晨會的效果和意義。這讓我們更加注重細節(jié)，更加自律，也讓我們對自己的能力和潛力產(chǎn)生了更大的信心。
結(jié)尾（約150字）
初中晨會是一堂重要的課程，它不僅讓我們從中獲取了人生的重要價值觀念，還培養(yǎng)了我們的表達能力、溝通能力、團隊合作意識和責(zé)任感。參加晨會讓我明白了團隊的力量和個人的影響力，在我未來的人生道路上將會起著重要的指導(dǎo)作用。我會繼續(xù)保持對晨會的熱情和參與，在這個過程中不斷成長，不斷學(xué)習(xí)，并將這些經(jīng)驗應(yīng)用到日后的生活中去。
晨會工作總結(jié)和心得篇十三
1、開場白：、開場白：主持人:各位尊敬的嘉賓、各位親愛的朋友，大家好!主持人歡迎大家來到工商銀行vip客戶答謝會的現(xiàn)場，我是主持人王靜。非常榮幸能夠伴隨大家共度這愉快時光，在此，我謹代表工商銀行對各位的到來表示最誠摯的感謝和最熱烈的歡迎!也在這辭舊迎新之際，送上我對各位最真誠的祝福，祝福在座的各位在新的一年身體健康，萬事如意，財源滾滾來。
嗎?今天一定會讓大家不虛此行!
3、理財經(jīng)理引薦、主持人：主持人：現(xiàn)在我想做一個調(diào)查，請問目前銀行都擁有那些理財產(chǎn)品?這么多琳瑯滿目的理財產(chǎn)品我們?nèi)绾芜x擇?到底那一款適合我們呢?這也是為什么邀請大家過來的目的。主持人：主持人：在座的各位都是我行的貴賓客戶，之前我們沒有給貴賓客戶配備專屬的理財經(jīng)理，現(xiàn)在我們對貴賓客戶的服務(wù)進行了升級，也就是說，以后在座的各位就擁有了專屬的理財經(jīng)理，她就是工行**支行理財經(jīng)理**經(jīng)理。以后大家有任何關(guān)于理財或辦理業(yè)務(wù)的問題都可以找直接找**經(jīng)理，這樣您的理財私密性和收益性都將大大提高。并且我們銀行的客戶服務(wù)系統(tǒng)也進行了升級，增設(shè)了理財產(chǎn)品到期提醒以及資產(chǎn)配比健康診斷等服務(wù)。
4、理財知識問答、5、交流時間、主持人：接下來是我們的交流時間：主持人：接下來是我們的交流時間：各位來賓如有需求，可向我們現(xiàn)場的工作人員咨詢，我們將給您滿意的解答。
主持詞由主持人于節(jié)目進行過程中串聯(lián)節(jié)目的串聯(lián)詞。
如今的各種演出活動和集會中，主持人往往成了主角，而主持人在臺上所表演的主持詞，則是集會的靈魂之所在。因此，主持詞寫作的成功與否，已經(jīng)成為集會成功的關(guān)鍵因素之一。所以，每當(dāng)舉辦演出活動或者集會時，主辦者總是請人為演出或集會撰寫主持詞，由此可見主持詞寫作的重要性。如果把演出中各個單獨的節(jié)目，比喻成散落的珍珠;那么，通過主持人的表演，用主持詞將它們巧妙的串聯(lián)在一起，則形成一條優(yōu)美的項鏈，有珠聯(lián)璧合之妙用，讓各個節(jié)目都在同一的主題下發(fā)出奪目的光彩，使整個聚會活動獲得成功。
內(nèi)容。
主持詞一般由開場白、中間部分與結(jié)束語組成。
開場白演出或其他開場時引入本題的道白，比喻文章、介紹或講話等開始的部分。
結(jié)束語末了帶有總結(jié)性的一段話。
主持人。
主持人。
主持人在各種活動中既是組織者、主持者，又是指揮者，是統(tǒng)領(lǐng)、引導(dǎo)、推進活動進程的人。隨著社交活動的增多，主持人的范圍也逐漸外延，成為當(dāng)前十分走俏的熱門行當(dāng)。一些單位或部門，在舉行各種會議、聯(lián)歡會或競賽活動時，大都采用節(jié)目主持人的形式。然而，好的主持詞則是發(fā)揮主持人主持水平的關(guān)鍵。
種類主持詞種類。
主持詞種類主持詞大體上可分為會議主持詞、文藝演出晚會主持詞、賽事活動主持詞、節(jié)慶活動主持詞、婚慶禮儀主持詞等。
會議主持詞。
一、代表性會議主持詞。
二、工作性會議主持詞。
三、
專題性會議主持詞。
四、聯(lián)席性會議主持詞。
五、紀念性會議主持詞。
六、學(xué)術(shù)性會議主持詞。
七、總結(jié)表彰會主持詞。
八、其他會議主持詞。
晚會主持詞。
一、春節(jié)文藝晚會主持詞。
二、三八婦女節(jié)晚會主持詞。
三、五四青年節(jié)晚會主持詞。
四、六一晚會主持詞。
五、七一晚會主持詞。
六、八一晚會主持詞。
七、教師節(jié)晚會主持詞。
八、國慶晚會主持詞。
九、重陽節(jié)晚會主持詞。
十、迎新晚會主持詞。
十一、元旦晚會主持詞。
十二、慈善募捐活動主持詞。
十三、迎新生晚會主持詞。
十四、校園晚會主持詞。
十五、聯(lián)歡晚會主持詞。
十六、聯(lián)誼晚會主持詞。
十七、文藝匯演主持詞。
十八、文藝演出主持詞。
節(jié)慶主持詞。
一、慶典活動主持詞。
二、節(jié)日紀念活動主持詞。
三、藝術(shù)節(jié)主持詞。
賽事主持詞。
一、文藝比賽活動主持詞。
二、體育比賽活動主詩詞。
三、知識競賽主持詞。
四、演講比賽主持詞。
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五、其他比賽活動主持詞。
禮儀主持詞。
一、婚慶主持詞。
二、開業(yè)主持詞。
三、喬遷新居主詩詞。
四、壽辰(生日)活動主持詞。
五、升學(xué)宴活動主詩詞。
六、同學(xué)聚會主詩詞。
七、迎送答謝活動主持詞。
八、追悼會主持詞。
主持詞寫作。
主持詞寫作。
主持詞的寫作沒有固定格式，它的最大特點就是富有個性。不同內(nèi)容的活動，不同內(nèi)容的節(jié)目，主持詞所采用的形式和風(fēng)格也不相同。
一、主持詞的寫作，首先要突出活動主旨并貫穿始終如今，文化呈多元趨勢，各種主體性活動很多。了解了活動主題以后，通過主持詞的寫作將主題貫穿于所有的節(jié)目之中，從而使活動主題步步深化，絲絲入扣，不斷將活動推向高潮。
二、寫好開場白，要把握好吸引觀眾、創(chuàng)設(shè)情境、導(dǎo)入主題三個環(huán)節(jié)開始如何吸引觀眾的視線，如何把握觀眾的心理，怎樣導(dǎo)入主題，主持詞開場白的寫作非常重要。必須掌握三個環(huán)節(jié)：
一是先聲奪人，通過對所有來賓的問候，將觀眾的注意力全部吸引過來。比如：尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的觀眾朋友們：大家好!”這樣的問候，可以讓所有的觀眾都對號入座，調(diào)動起觀眾的參與熱情并迅速投入到節(jié)目的欣賞中去。二是對現(xiàn)場和當(dāng)時情景加以描述，讓觀眾感到熟悉、感到親切自然，樂于接受。比如：《2006年7月9日中國濟南國際兒童廣場晚會主持詞》的開場白中這樣寫道：甲：寂靜的園林已籠罩著一片暮色的蒼茫，遠方的山巒又勾畫出一個個令人喜愛的卡通形象;乙：飛瀉的霓虹早已閃爍著七彩的燈流，泉城的夏夜呀四處彌漫著花草的芬芳;甲：風(fēng)兒歇息了，鳥兒也歇息了，只有潺潺的流水撥動著愛的琴弦在輕輕歌唱。由于當(dāng)時設(shè)定的演出場地是在泉城公園中，主持詞通過對特定的周邊環(huán)境的描述，并表現(xiàn)出一種優(yōu)美和深幽的意蘊，讓觀眾身臨其境，容易引起的感情上的共鳴。其三，觀眾被吸引之后，應(yīng)迅速導(dǎo)入主題，進入節(jié)目欣賞。開場白寫得再好，也不能好無休止的朗誦下去，因為這里不是詩歌朗誦會;所以，將觀眾的情緒調(diào)動起來以后，應(yīng)迅速切入主題，讓觀眾進入第一個節(jié)目的欣賞，讓活動演出拉開帷幕。主持詞的開場白，從篇幅上可長可短;但應(yīng)該把握好以上三個環(huán)節(jié)，達到吸引觀眾、創(chuàng)設(shè)情境、導(dǎo)入主題的目的。
三、要增加主持詞的文化內(nèi)涵，達到寓教于樂的目的主持詞的寫作，在不增加篇幅的情況下，應(yīng)盡量增加文化內(nèi)涵，寓教于樂，不斷提高觀眾的文化知識和素養(yǎng)。采用和歷史文化有關(guān)的表述方法去寫作。
四、注意對象，增強藝術(shù)表現(xiàn)力比如為少年兒童寫作的主持詞，在語言的表述中應(yīng)盡量采用具有少年兒童特征的語言。具有少兒特點的語言不但容易拉近觀眾的距離，很容易被少兒所接受;否則，過分成人化的語言，則失去了少兒童天真的特性。在集會或聯(lián)歡會開始的時候，成年人往往這樣開場：“尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、女士們、先生們：大家好!”假如孩子們在主持集會或聯(lián)歡會時，原樣照搬，就貽笑大方了，可以改成：“親愛的爺爺、奶奶、叔叔、阿姨、老師們、同學(xué)們：大家好!”當(dāng)我們成年人介紹某位領(lǐng)導(dǎo)時，往往這樣介紹：“今天參加聯(lián)歡會的有市委書記×××同志”;如果換成孩子們介紹，可以改成：“讓我們用掌聲，歡迎市委書記×××叔叔參加我們的聯(lián)歡活動”等等。
五、借鑒詩詞和散文詩的寫作手法，提高主持詞的藝術(shù)感染力中國格律詩詞經(jīng)過幾千年的發(fā)展，已經(jīng)成為一種獨特的文化景觀。格律詩詞講究修辭，用字精煉，語句結(jié)構(gòu)規(guī)范，意境含蓄深遠，敘事、抒情柔和一體，典故、哲理渾然天成，它是如此深刻的和我們民族的心理糾結(jié)在一起，以至在中國人心目中，它成為了一種神話，一種不可企及的文化典范，一種超越時空的精神家園。在主持詞的寫作中，不可能嚴格按照舊體詩詞的句式和字數(shù)(甚至詞性對仗)和平仄聲調(diào)(包括韻腳)去寫作，而是寫出詩風(fēng)詞韻就很可以了。俗話說：“詩乃心語，情乃詩魂”。寫詩重在一個“情”字，情者有感情、激情、熱情之別。首先要有感情，才會觸景生情，這就是激情;但又必須熱心于寫，這就需要熱情。因此，主持詞的寫作，也必須帶著創(chuàng)作的激情和熱情去寫作，才能寫出煽情、感人的主持詞。散文詩的特點是，它兼有散文與詩歌兩種體裁的屬性，本質(zhì)上還是一種詩歌的形式。它借用于散文的外觀和部分寫作手段與詩歌的語言、靈魂結(jié)合為一體，為表達主題而服務(wù)。無論是詩詞和散文詩的這些特點，都成為了主持詞寫作中經(jīng)常借鑒的寫作手法。比如，在主持詞寫作中，運用詩詞寫作中的對仗、押韻技巧，可以讓主持人讀起來瑯瑯上口，聽起來具有音樂的節(jié)奏美;在大段的抒情性的描述中，則可以借鑒散文詩的寫作特點，可以分行，也可以不分行，可以段落形式出現(xiàn)。比如：甲：我們從西河遺址走來，身上凝聚著開拓未來的力量乙：我們從平陵古城走來，綻開一個個彩色的夢想甲：我們傳承著李清照、李開先的遺風(fēng)呵合：勤奮學(xué)習(xí)天天向上，做一個新時代的中華小兒郎甲：請聽童聲獨唱：中華小兒郎。
自從1985年，在中央電視臺的春節(jié)晚會上第一次出現(xiàn)主持人的身影以來，主持詞這門新興的藝術(shù)形式已經(jīng)發(fā)展了二十多年時間。主持詞已經(jīng)成為各種演出活動和集會中不可或缺的重要組成部分?？梢哉f，主持詞是我國藝術(shù)門類中很特殊的藝術(shù)形式，它往往依附于各種演出和聚會而出現(xiàn)，很少像詩歌、散文那樣成為獨立的藝術(shù)主體。但好的主持詞仍具有很高的藝術(shù)價值，值得人們回味、欣賞。
晨會工作總結(jié)和心得篇十四
“每天晨會，是工作日程的必不可少的一部分。它讓我們能夠及時了解同事的進展，調(diào)整工作計劃，協(xié)調(diào)工作安排，同時也能夠讓我們更加團結(jié)，更好地完成工作?！边@是我曾經(jīng)聽過的一位領(lǐng)導(dǎo)對于晨會的描述。作為一名員工，我深有體會。
第二段：個人體會
在我加入公司后的第一周，我曾經(jīng)覺得晨會這種流程性的會議有點單調(diào)乏味，只是為了讓大家知道今天要做什么。但逐漸的，我發(fā)現(xiàn)晨會不僅僅是流程性的會議，它更像是一種習(xí)慣、一種文化。每個人都有機會表達自己的看法，發(fā)表自己的想法，大家也會互相幫助，一起探討問題。這樣的氛圍，讓我感到非常自在，也讓我產(chǎn)生了對公司的歸屬感。
第三段：晨會的重要性
晨會是一個高效的會議方式，它能夠讓我們在更短的時間內(nèi)掌握工作的進展與細節(jié)，并且做出及時的調(diào)整。如果一項任務(wù)有任何變化，領(lǐng)導(dǎo)會第一時間通知。每個人都必須按時到場，這也讓大家保持了高度的工作熱情和責(zé)任感。晨會是一個能夠提高團隊協(xié)作效率的好方式。
第四段：晨會的開展方式
晨會通常在工作開始的前半小時左右，大家圍坐在辦公室或者會議室。會議開始前，每個人會進行簡短的自我介紹；然后輪流報告昨天的工作進展、今天的任務(wù)安排以及遇到的問題和困難。期間大家也可以互相提問、建議和幫助。如果一個任務(wù)完成了，大家會連聲鼓掌，感謝并祝賀完成任務(wù)的同事。
第五段：結(jié)尾總結(jié)
晨會不僅僅是一種會議，它更是一種有效的協(xié)同工作方式，更是一種團隊合作、彼此信賴的文化。它讓我們的工作更加有條理、有計劃，也讓我們之間的信息更加及時、有效。在每次會議結(jié)束后，我總會興奮起來，準(zhǔn)備投入到接下來的事情中。我相信，晨會的種子已經(jīng)深植在我們的心中，它將伴隨我們一起前行，共同成長。
晨會工作總結(jié)和心得篇十五
綠樹成蔭，燕來鶯鳴，春去夏來，時光如梭。伴隨著每天的晨會，我們的工作在有條不紊中進行著。每天召開晨會是公司的慣例，也是公司的一項重要制度，它有效的推動了公司的發(fā)展，促進了公司的生產(chǎn)工作，推動了公司向規(guī)?；⒓s化發(fā)展，使公司逐步邁入民族工業(yè)的發(fā)展先列之中。
在過去的一段時間中，公司通過每天的晨會及時完善公司的管理制度，會商處理了一系列的問題。諸如:
（1）公司領(lǐng)導(dǎo)及時了解公司生產(chǎn)中的問題，并提出解決方案。
如解決了濱北四管塔、中興鐵塔問題與進度、菏澤聯(lián)通、丹麥鐵塔、四川鐵塔和臺灣鐵塔及其他各項目的問題，公司及時督導(dǎo)，并推進項目的生產(chǎn)工作。
（2）加強日常管理，推動公司穩(wěn)步發(fā)展。
在厲總和楊總等領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，公司除完善晨會制度外，進一步加強公司衛(wèi)生建設(shè)，加強治安管理，重點注意偷盜問題，車輛停放、綠化帶除草和驅(qū)逐南門口買飯人員。對公司日常生產(chǎn)中的一些問題進行指導(dǎo)，如及時指導(dǎo)更換相應(yīng)的損壞的門窗、玻璃，管道設(shè)施，倉庫防盜網(wǎng)。
（3）全面協(xié)調(diào)，實現(xiàn)部門聯(lián)動。
在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，公司每天通過晨會召集各部門負責(zé)人來回報問題，使問題在各部門共同參與下得到共同解決，實現(xiàn)了工作協(xié)調(diào)，部門聯(lián)動，共同促進了工作的解決，提高了效率，節(jié)約了成本，促進了企業(yè)的發(fā)展。如公司所接的各項目中所遇到的問題，生產(chǎn)環(huán)節(jié)中所遇到的問題等等。
（4）部署工作，共同學(xué)習(xí)。
公司領(lǐng)導(dǎo)通過晨會工作，加強了對各部門領(lǐng)導(dǎo)的管理，并及時部署工作安排，加強工作學(xué)習(xí)。比如，公司最近通過晨會加強了對各部門領(lǐng)導(dǎo)的管理和財務(wù)方面上的學(xué)習(xí)。
公司晨會制度是公司的一項重要的制度，除以上所能體現(xiàn)的重要作用之外，它的作用還用以下幾個方面：
（1）便于上通下達，及時傳達公司聲音，聽取員工意見，了解公司生產(chǎn)狀況。
一個企業(yè)的發(fā)展，必須要及時傳達公司領(lǐng)導(dǎo)的聲音，特別是公司直接領(lǐng)導(dǎo)的觀點觀念和意見，便于公司各部門及時調(diào)整自己的工作方式和進度，配合公司的工作大局。公司領(lǐng)導(dǎo)只有及時聽取員工的意見，了解情況，才能做出正確的決策。
（2）全面了解，總攬布局，加強管理。
每天的晨會制度有利于公司及時了解各方面的信息，總攬全局，根據(jù)工作情況，合理對工作進行分工，推動公司的管理，實現(xiàn)高效運作。
（3）節(jié)約成本，提高效率，實現(xiàn)節(jié)能降耗，提高收益，在激烈的競爭中實現(xiàn)強勢發(fā)展。
晨會制度的一個最大好處在于他能夠及時了解公司的發(fā)展?fàn)顩r，使公司領(lǐng)導(dǎo)快速準(zhǔn)確的做出決策。在生產(chǎn)中及時處理問題，提高效率。節(jié)約成本。在激烈的市場競爭中能夠及時把握先機，迅速贏得主動，贏得市場，促進公司的發(fā)展。
（4）加強部門管理，引導(dǎo)部門發(fā)展。實現(xiàn)部門協(xié)調(diào)互動，達到無縫對接，共同促進生產(chǎn)工作的`發(fā)展，促進公司的發(fā)展。
通過晨會的形式，及時了解各個部門的情況，使各部門及時調(diào)整自身的發(fā)展，規(guī)范部門的發(fā)展方向。以晨會的形式，促進各部門的協(xié)調(diào)合作，實現(xiàn)部門互動，共同解決生產(chǎn)工作中的問題，達到無縫對接，實現(xiàn)公司的飛速發(fā)展，跨越發(fā)展。
隨著公司的飛越發(fā)展，公司晨會制度的不斷完善，公司一定會走向更加輝煌的明天。我更相信在尊敬的厲總和楊總的領(lǐng)導(dǎo)之下，我本人更會“以廠為家，在工作中抓落實，自身管理能力、自身素質(zhì)要提高上去，勇敢的承擔(dān)責(zé)任”，為公司的發(fā)展盡心盡力，全力領(lǐng)導(dǎo)好質(zhì)量部的工作，嚴格要求下屬，為公司的發(fā)展把好質(zhì)量關(guān)。
晨會工作總結(jié)和心得篇十六
春運是全年交通安全管理工作的開局之戰(zhàn)，根據(jù)總隊、支隊的工作方案，領(lǐng)導(dǎo)班子于1月20日召開*隊春運交通安全工作動員大會。1月21日，大隊召集客運公司、客車司機及收費、養(yǎng)護、路政、隧管等部門召開20xx年春運交通安全工作聯(lián)席會。并成立了春運道路交通管理領(lǐng)導(dǎo)小組，由大隊長任安功擔(dān)任組長，副隊長王志勇、陳彥武擔(dān)任副組長，大隊其他民警為成員。
1、1月23日，高速一支隊*隊陳彥武副隊長對興縣客運站道路交通安全隱患自查自糾開展情況進行專項檢查。從而達到督促企業(yè)消除隱患，加強源頭管控。
2、1月31日王志勇副隊長、楊志斌到興縣南參加興縣南通車協(xié)調(diào)會時與興縣縣*、應(yīng)急辦、交通局、交警大隊、岢臨建管處收費、養(yǎng)護、路政、安全部、隧管站、監(jiān)控中心就深化“20xx春運安全工作”進行再動員再部署。
3、2月4日大隊精心組織開展春運啟動日主題宣傳活動，拉開了“*安出行、情滿旅途”為主題的春運宣傳序幕，懸掛春運宣傳條幅和粘貼安全知識宣傳畫，取得了明顯成效，有效提高了廣大交通參與者的安全意識，營造濃厚的春運宣傳氛圍。
春運期間，大隊充分按照“安全第一、保障有力、方便快捷、服務(wù)至上”的總體要求采取有效措施，全面啟動交通警察執(zhí)法站，科學(xué)安排勤務(wù)，嚴密路面管控，從嚴查處重點交通違法行為，確保實現(xiàn)“三個不發(fā)生”。
1、重點車輛和人員：加強對客車、旅游客車、校車、微型面包車、危險化學(xué)品運輸車及其他重中型貨運車和駕駛?cè)说那闆r掌握和動態(tài)管控。日常中做到“七必查”和對重點車輛發(fā)現(xiàn)一起檢查一起，檢查一起登記一起。
2、重點違法行為：依托春運安全檢查站對超速、客車超員、違法停車、疲勞駕駛、不按規(guī)定車道行駛、逆向行駛、違法倒車、違法超車、酒后駕駛、涉牌涉證、營運客車及?；奋囕v違反夜間管控規(guī)定通行等違法行為重點整治。
3、開展重點違法集中統(tǒng)一行動。大隊在興縣東收費站設(shè)立春運安全檢查站，分別于：1月24日、2月5日、2月12日、2月20日、2月25日、部署開展全省統(tǒng)一行動；分別于1月31日、2月9日、2月14開展大隊統(tǒng)一集中行動日。集中查處超員、超速、酒駕、毒駕、涉牌涉證、不系安全帶、不按規(guī)定車道行駛等重點交通違法。
4、重點路段：加強道路安全隱患的排查力度，確保路面隱患能發(fā)現(xiàn)及時、通報及時、整改及時。春運期間排查道路安全隱患7起。
春運期間轄區(qū)普降雪，道路濕滑難行，能見度低，人民群眾交通出行受阻，為最大限度地降低雨雪惡劣天氣對道路交通造成的不利影響，大隊第一時間掌握路況，第一時間啟動應(yīng)急預(yù)案，全力做好事故預(yù)防和交通應(yīng)急管理工作。
大隊民警每日會同轄區(qū)路政、養(yǎng)護等部門就路面情況進行分析預(yù)判，科學(xué)組織、及早撒鹽除冰。會同氣象部門提前利用信息*臺及時發(fā)布天氣預(yù)警、道路交通信息，提醒廣大群眾遵守交通法規(guī)，注意路面情況，確保安全出行。
大隊開展了形式多樣的宣傳活動。一要聯(lián)動發(fā)布交通提示信息。要在1月23日前完成“兩公布一提示”，公布交通流預(yù)判和分流繞行預(yù)案，公布道路危險路段和事故多發(fā)點段，公布春運出行指引、人車安全提示、擁堵疏導(dǎo)指引、交通事故處理指引。及時發(fā)布道路擁堵、事故、天氣、服務(wù)區(qū)飽和狀態(tài)以及*分流管控措施，引導(dǎo)群眾合理選擇出行路線。二是從20xx年1月開始，大隊結(jié)合實際繼續(xù)組織以“情滿旅途”為主題的春運宣傳活動，創(chuàng)新形式，引導(dǎo)群眾安全、文明、理性出行。在客運場站、高速公路服務(wù)區(qū)進行分類提示宣傳，營造濃厚氛圍。在向社會曝光嚴重交通違法行為和交通陋習(xí)的同時，大力宣傳先進事跡，選樹典型模范，釋放積極能量，展現(xiàn)隊伍良好形象。
20xx年春運自1月24日開始至3月3日結(jié)束，大隊共出動警力550余人次，出動警車140臺次，啟動1個交警執(zhí)法站，共檢查機動車4000輛次，懸掛宣傳橫幅6條，粘貼交通安全宣傳畫40余張，散發(fā)交通安全宣傳資料共計5000余份，在轄區(qū)并未發(fā)生一起道路交通傷亡事故，20xx年的春運交通管理工作取得了顯著成效，受到總隊、支隊領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。但工作中也存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)，一是警力嚴重不足。二是宣傳力度不足。有些駕駛員不遵守安全行車規(guī)定，仍然超員、超載。周邊村民安全意識不強，會為圖方便而行走于高速公路。
(一)加強協(xié)作配合。進一步加強與友鄰大隊、高速公路管理處、收費、路政、養(yǎng)護等部門聯(lián)系配合，形成強大合力，同時要求全體民警牢固樹立一盤棋思想，所有民警必須協(xié)同作戰(zhàn)，擰成一股繩，勁往一處使，克服一切困難，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓群眾滿意。
(二)加強規(guī)范執(zhí)法。要求每名民警在執(zhí)勤時做到著裝整潔，舉止文明，執(zhí)法過程中，使用規(guī)范執(zhí)法用語和執(zhí)法手勢，陳述違法事實，講明危害和處罰依據(jù)，讓當(dāng)事人心悅誠服。
(三)深化交通安全宣傳教育，提高人民群眾安全意識。雖然通過春運期間的安全宣傳活動取得了顯著成效，但在民警巡邏過程中仍會不時發(fā)現(xiàn)有行人行走于高速路上。大隊要繼續(xù)加強交通安全宣傳教育，進一步加強窗口宣傳陣地建設(shè)，拓展宣傳途徑和渠道，充分利用廣播、電視、報紙等新聞媒體和雙微等自媒體，廣泛開展宣傳，切實提高廣大群眾的道路交通安全意識。
(四)督促隱患整改落實。對排查出來的危險路段、事故易發(fā)路段，及時給管理處發(fā)函，提出整改建議，督促有關(guān)部門及時整改，最大限度預(yù)防和減少道路交通事故的發(fā)生。
(五)狠抓內(nèi)部管理。加強民警思想政治教育，確保隊伍管理絕不能發(fā)生任何問題，執(zhí)法執(zhí)勤絕不能出現(xiàn)任何閃失。大隊教育廣大民警充分發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)、不怕疲勞、無私奉獻的精神，想方設(shè)法解決他們的后顧之憂，使廣大民警能夠以飽滿的精神、高昂的士氣全身心投入到工作之中。
晨會工作總結(jié)和心得篇十七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
早上好。
今天我想和大家一起分享關(guān)于理財產(chǎn)品的話題。
首先讓我們了解一下今年理財市場異動的背景。
一是負利率條件下，商業(yè)銀行通過收益相對較高的理財產(chǎn)品，滿足客戶對資產(chǎn)保值增值的迫切需求。在此背景下，市場共需兩旺，規(guī)模迅速擴張。
二是面對宏觀政策的變動，商業(yè)銀行通過理財緩解監(jiān)管與市場的雙重壓力。2009年和2010年，銀行業(yè)新增貸款分別高達9.57萬、7.95萬億元，商業(yè)銀行貸存比總體逼近75%的監(jiān)管要求。今年的局面更為嚴峻，在持續(xù)信貸緊縮下，加上銀監(jiān)會“三個辦法一個指引”的約束，銀行通過貸款派生存款的難度不斷加大，存款增長緩慢。與此同時，監(jiān)管要求還在不斷提高，銀監(jiān)會從6月開始考核商業(yè)銀行的月度日均貸存比。在監(jiān)管與市場的雙重壓力下，商業(yè)銀行不得不通過理財加大對存款的爭奪力度。
3.針對資本約束強化等現(xiàn)實挑戰(zhàn)，商業(yè)銀行借力理財提升盈利的可持續(xù)性。理財業(yè)務(wù)涵蓋面廣，品種豐富，不僅有利于商業(yè)銀行負債結(jié)構(gòu)的調(diào)整，還能對銀行的資產(chǎn)管理、保險、托管等業(yè)務(wù)產(chǎn)生良好的促進作用，有利于優(yōu)質(zhì)客戶維護，對持續(xù)提升銀行的整體競爭力意義重大。
一，中間業(yè)務(wù)增收工具。
銀行理財產(chǎn)品具有占用資金少，風(fēng)險低、收益高的特點，成為商業(yè)銀行推進業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型，增加非利息收入的重要手段。目前理財產(chǎn)品能夠帶來的主要收入有認購費、管理費、贖回費、托管費、超額業(yè)績報酬等，還可以帶動銀行卡、第三方存管業(yè)務(wù)等。我行理財業(yè)務(wù)年利潤近2500萬元。
二、產(chǎn)品創(chuàng)新工具。
理財產(chǎn)品可掛鉤資產(chǎn)豐富、期限靈活，可根據(jù)客戶風(fēng)險偏好設(shè)計差異化產(chǎn)品組合，成為新產(chǎn)品開發(fā)的有力支撐。我行通過與同業(yè)的多元合作，拓寬了合作渠道，為產(chǎn)品開發(fā)奠定了合作基礎(chǔ)。
三、存款吸納工具。
保本理財業(yè)務(wù)納入表內(nèi)管理，在產(chǎn)品募集及到期后，能夠形成存款沉淀，所以商業(yè)銀行在理財業(yè)務(wù)中能夠獲得二次劃分存款特別是儲蓄存款的機會。2011年，我行為天津分行發(fā)行了13期理財產(chǎn)品,總量8.88億元,帶來了超過六千名個人客戶。市場拓展效果明顯。
四、資產(chǎn)負債調(diào)節(jié)工具。
在資產(chǎn)規(guī)模受限，流動性需求增強時，銀行可將債券、貸款、票據(jù)等打包作為配置資產(chǎn)，設(shè)計理財產(chǎn)品出售，通過壓縮表內(nèi)資產(chǎn)獲取業(yè)務(wù)發(fā)展空間和流動性支持。當(dāng)流動性充裕、資產(chǎn)擴張時，則可壓縮理財規(guī)?；蛱崆敖K止理財業(yè)務(wù)，拓展表內(nèi)資產(chǎn)拓展空間。2011年，我行理財業(yè)務(wù)為7家支行解決信貸規(guī)模3.85億元。
五、重點客戶營銷工具。
對特定客戶提供高收益保本類型理財產(chǎn)品，有助于增加存款、提高客戶忠誠度，實現(xiàn)單一收益與綜合收益、當(dāng)前利益與長遠利益的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。2011年，我行以保本型理財產(chǎn)品累計吸存16.3億元。通過合贏方式為8家支行的12個客戶穩(wěn)存12.7億元，當(dāng)然，理財業(yè)務(wù)存在的風(fēng)險也不容忽視。今年以來，銀監(jiān)會對銀行理財產(chǎn)品的短期化趨勢始終保持高度關(guān)注，監(jiān)管程度則趨于嚴厲。
9月末，銀監(jiān)會在《關(guān)于進一步加強商業(yè)銀行理財業(yè)務(wù)風(fēng)險管理有關(guān)問題的通知》中要求，商業(yè)銀行做好對每個理財計劃的單獨核算和規(guī)范管理：對每個理財計劃所匯集的資金進行規(guī)范的會計核算；為每個理財計劃制作明細記錄，覆蓋資金募集、投資過程、各類標(biāo)的資產(chǎn)的明細、到期清算的全過程；為每個理財計劃建立托管的明細賬；每個理財計劃對應(yīng)的投資資產(chǎn)組合實現(xiàn)單獨管理；計劃終止時，應(yīng)準(zhǔn)確地計算每個理財計劃單獨兌現(xiàn)的收益。
10月，頒布了《商業(yè)銀行理財產(chǎn)品銷售管理辦法》，一是要求商業(yè)銀行保護投資者權(quán)益：必須在理財產(chǎn)品銷售文件中制作專頁風(fēng)險揭示書，必須在理財產(chǎn)品銷售文件中制作專頁客戶權(quán)益須知，按規(guī)定對理財產(chǎn)品進行風(fēng)險評級，對客戶進行風(fēng)險承受能力評估，按照風(fēng)險匹配原則，將適合的產(chǎn)品賣給適合的客戶。
二是要求商業(yè)銀行開展理財產(chǎn)品銷售應(yīng)遵循風(fēng)險匹配原則，審慎盡責(zé)開展理財產(chǎn)品銷售，應(yīng)對理財產(chǎn)品進行評級，對客戶風(fēng)險承受能力進行評估，“將適合的產(chǎn)品賣給適合的客戶”。
三是要求商業(yè)銀行按照風(fēng)險可控、成本可算、信息充分披露的原則進行銷售。
11月11日，銀監(jiān)會主席尚福林在銀監(jiān)會2011年第四次經(jīng)濟金融形勢通報分析會上強調(diào)，“嚴禁通過發(fā)行短期理財產(chǎn)品變相高息攬儲、規(guī)避監(jiān)管要求、進行監(jiān)管套利”。
面對變化，我們該怎么做？
為了落實監(jiān)管部門要求，產(chǎn)品開發(fā)部已經(jīng)著手準(zhǔn)備，一是修訂了我行理財內(nèi)控及風(fēng)險管理制度；二是對現(xiàn)有理財產(chǎn)品進行梳理，結(jié)合系統(tǒng)建設(shè)，進一步實現(xiàn)精細化管理；同時，加強學(xué)習(xí)，在理財業(yè)務(wù)因勢而變中嚴格合規(guī)經(jīng)營，全面提升理財業(yè)務(wù)運作的規(guī)范性。
審批，從源頭控制項目風(fēng)險；三是嚴格按照監(jiān)管要求，切實加強信息披露；四是加強產(chǎn)品服務(wù)創(chuàng)新，逐步實現(xiàn)理財業(yè)務(wù)由單一產(chǎn)品向綜合平臺、由大眾化產(chǎn)品向分層次服務(wù)、由價格競爭向綜合服務(wù)能力比拼的升級與轉(zhuǎn)變，保持我行理財業(yè)務(wù)的競爭優(yōu)勢。
以上就是今天的話題，我們希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對產(chǎn)品開發(fā)部的工作多提寶貴意見，幫助我們完善理財產(chǎn)品功能，有效控制風(fēng)險，使我行理財業(yè)務(wù)茁壯成長。
謝謝大家！
其它通知事項。
下周晨會xx主持。
晨會工作總結(jié)和心得篇十八
為進一步規(guī)范和加強社內(nèi)管理，增強本社凝聚力，提升員工之間緊密合作，提高本社整體工作效率，經(jīng)研究決定在社內(nèi)實行晨會制度。相關(guān)要求如下：
一、晨會時間：早晨接收款包之后。
二、晨會地點：現(xiàn)金區(qū)。
三、晨會內(nèi)容。
1、集合列隊：由一名員工負責(zé)整合列隊（一般以整齊報數(shù)、向左轉(zhuǎn)、向右轉(zhuǎn)等口令為主）。
2、通報當(dāng)天到勤人員，以及昨日所有員工的工作狀況。
3、傳達聯(lián)社指令，以及工作安排。
4、員工互相整理儀容儀表。
三、晨會相關(guān)注意事項。
1、所有當(dāng)班員工必須按時參加晨會，不得遲到、早退、不得中途離開。
2、三級主管主持或指派其他人傳達晨會的主要內(nèi)容。
3、會議時長一般為10分鐘左右，所有人員將通訊工具調(diào)至無聲振動狀態(tài)，不做與晨會無關(guān)的事情。
豐鎮(zhèn)市農(nóng)村信用聯(lián)社股份有限公司營業(yè)部。
2015年3月1日。
晨會工作總結(jié)和心得篇一
晨會是每天早晨的一種例行會議，是團隊成員之間溝通交流的重要平臺。通過參與晨會，我逐漸體會到它的重要性和價值，也收獲了一些深刻的體會。在這篇文章中，我將分享我對晨會的認識和心得體會。
首先，晨會是提高團隊凝聚力的重要途徑。每天早晨的晨會，團隊的成員可以集中在一起，分享彼此的工作進展、遇到的問題和新的想法。通過交流，每個人可以更好地了解團隊的工作動態(tài)，增加了解和信任。更重要的是，晨會還提供了一個機會，讓團隊成員齊心協(xié)力解決問題和共同進步。在晨會中，每個人有機會表達自己的意見和建議，促進了團隊的協(xié)作和創(chuàng)新能力的發(fā)展。
其次，晨會可以幫助團隊成員保持工作重點和目標(biāo)。在工作中，常常會有各種各樣的干擾和雜事，容易讓人分心和迷失方向。而晨會是一個重要的機會，可以幫助我們時刻保持心中的目標(biāo)和重點。在晨會中，我們會與團隊成員共同回顧過去的工作成果和目標(biāo)，并制定今天的工作計劃。這樣一來，我們就能夠更有針對性地安排工作，保持高效率的工作狀態(tài)。晨會還能夠幫助我們理清頭緒，將任務(wù)分解和安排到位，使得工作進展更加有條不紊。
第三，晨會是提高個人自我管理能力的重要機會。晨會是每個人在一天開始前的時刻，我們可以對前一天的工作做一個反思，并做好今天的準(zhǔn)備。在晨會中，我們可以總結(jié)和評估自己的工作表現(xiàn)，并反思自己的優(yōu)點和不足之處。這樣一來，我們就能夠不斷地進步和成長。同時，在晨會中，我們還會聽到其他團隊成員的工作計劃和反思，從中吸取經(jīng)驗和教訓(xùn)，為自己的工作提供更多思考和創(chuàng)新的靈感。
第四，晨會是增進團隊溝通和協(xié)作能力的重要環(huán)節(jié)。在晨會中，每個人都能有機會表達自己的觀點和意見，與其他團隊成員交流討論。這樣的交流和互動能夠增進我們的溝通和協(xié)作能力。在晨會中，我們可以向團隊成員請教問題，聽取他們的意見和建議，也可以與他們分享自己的經(jīng)驗和心得。通過這樣的交流，我們能夠加深相互之間的了解，并且更好地團結(jié)在一起，共同解決問題并取得更好的工作成果。
最后，晨會是形成良好工作習(xí)慣的重要機會。晨會是一種規(guī)范和規(guī)劃的例行會議，參加晨會可以幫助我們養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。每天早晨，我們會按時參加晨會，準(zhǔn)備好自己的工作計劃和目標(biāo)，也會更主動地關(guān)注其他團隊成員的工作動態(tài)。這種規(guī)范和積極參與的習(xí)慣，可以幫助我們更好地管理和安排自己的工作，并提高工作效率和質(zhì)量。晨會也可以培養(yǎng)團隊成員的責(zé)任感和主動性，讓每個人都能夠按時、按質(zhì)地完成自己的工作。
總之，晨會是一種重要的例行會議，對于團隊成員之間的交流和協(xié)作具有重要的作用。通過參與晨會，我逐漸認識到晨會的重要性和價值，并從中收獲了很多心得體會。晨會不僅可以提高團隊的凝聚力，也能幫助我們保持工作重點和目標(biāo)，提高個人的自我管理能力，增進團隊的溝通和協(xié)作能力，以及形成良好的工作習(xí)慣。我相信，在今后的工作中，我會繼續(xù)充分利用晨會這個平臺，提高自己的工作能力和專業(yè)素養(yǎng)。
晨會工作總結(jié)和心得篇二
為提高行政效能與執(zhí)行力，加強溝通與協(xié)同，動態(tài)掌握醫(yī)院工作情況，聽取匯報，督導(dǎo)、檢查、布置工作，傳達會議精神等，建立晨會制度。
院黨組成員、辦公室負責(zé)人、黨委辦負責(zé)人、醫(yī)務(wù)部負責(zé)人、護理部負責(zé)人、總務(wù)部負責(zé)人、總值班人員。
（一）聽取總值班人員匯報查房情況和值班期間重大事項處理情況；
（二）聽取有關(guān)職能部門對醫(yī)、教、研、后勤工作檢查情況匯報；
（三）聽取醫(yī)院重點工作進展及困難情況；
（四）聽取醫(yī)院重大事項，緊急事件處理情況反饋；（五）傳達上級重要文件、指示精神及會議通知；（六）通報近期醫(yī)院工作進展情況，安排布置近日工作。
晨會工作總結(jié)和心得篇三
熊熊燃燒了8天的廣州亞殘運會圣火終于熄滅!
2000多名運動員，8個日日夜夜，用頑強拼搏譜寫一曲曲生命交響，用不屈精神繪就一幅幅***畫卷。他們用實力向亞洲、向世界展示自己、證明自己：精神兀立，超越自我。
一個個感人的瞬間，一幕幕激動的場景。國籍已不重要，勝負置之度外。這場令人震撼的運動會中殘健共融、共享、共贏，散發(fā)出璀璨的人道主義光芒，是廣州亞殘運會留給世人永恒的精神財富。
亞殘運會期間，場內(nèi)有2.5萬名來自國內(nèi)外的賽會志愿者及50萬名城市志愿者投入服務(wù)，為賽事提供從禮賓接待、語言翻譯、安全保衛(wèi)、醫(yī)療衛(wèi)生等志愿服務(wù);場外有志愿家庭，他們參與陪同殘疾人朋友觀看亞殘運比賽、游覽新廣州、走進工療站探訪殘疾人……他們以平等、尊重、真誠的'心態(tài)進行服務(wù)，保護殘疾人的隱私，顧及殘疾人的尊嚴。場內(nèi)場外互動，愛如涓涓細流，四面八方匯成愛的海洋，溫暖著冬日的羊城。
亞殘運會，讓健全者得到啟示，鼓舞精神。從比賽激烈、精彩程度上講，亞殘運會或許不及亞運會，但是，殘運會卻更能體現(xiàn)人類對自身健康的追求，更能展現(xiàn)精神的力量。許多觀看過亞殘會的觀眾對運動員超乎常人的拼搏精神發(fā)出由衷感嘆，并省視內(nèi)心。這對健全者無疑是一種更高層次、更加深刻的精神激勵。
亞殘運會，讓殘疾者得到關(guān)愛，有力前行。可以說，歷史給中國一個機會，給全亞洲殘疾人一個機會，讓亞洲和世界了解、認識、理解、關(guān)愛這個特殊群體?？梢哉f，如果沒有這樣的機會，或許我們對他們的疾苦不會有如此直觀的感受，對他們的需求不會有如此真切的體會。
中國有8300萬各類殘疾人，他們就生活在我們中間。近幾年，政府通過加大投入，提高了殘疾人的康復(fù)、教育、就業(yè)、扶貧、無障礙等保障水平，改善了殘疾人的生存狀態(tài)和生活狀況。毋庸諱言，殘疾人群體目前仍然是最困難的群體之一。能夠代表中國殘疾人參加亞殘運會的幸運兒畢竟只有區(qū)區(qū)數(shù)百人，更多的殘疾人仍面臨著種種健全者難以理解的困難，可以說，場外的殘疾人，更需要我們投去關(guān)愛的目光，付出關(guān)愛的行動。
廣州亞殘運會結(jié)束了，但關(guān)愛沒有結(jié)束。許愛一個明天，讓我們攜手共創(chuàng)。
晨會工作總結(jié)和心得篇四
編者按：郭敬春院長在區(qū)人民醫(yī)院第一次晨會上，對上半年重點工作進行了簡要總結(jié)，并提出了若干要求。相關(guān)數(shù)據(jù)在年中總結(jié)會后詳細發(fā)布。在此省略。
下面為晨會講話內(nèi)容：
大家早上好！今天是我們東昌府人民醫(yī)院召開的第一次全院周晨會。啟動一周晨會的目的主要有四條：一是通過晨會學(xué)習(xí)推廣傳統(tǒng)文化，用文化塑造醫(yī)院的道德基石，成為凝聚民心的學(xué)習(xí)的平臺；二是通過晨會向各位家人通報醫(yī)院的重大事項、工作進度、管理措施，成為院務(wù)公開的發(fā)布平臺；三是通過晨會發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、鍛煉人才，成為全院職工的成長平臺；四是通過晨會安排部署醫(yī)院重點工作，團結(jié)一切力量集中辦好院內(nèi)外各項事務(wù)，成為促進醫(yī)院發(fā)展的推動平臺。
傳統(tǒng)文化應(yīng)成為建設(shè)醫(yī)院文化的主旋律。文化是一種氣場、一種氛圍，需要大家用心智和情感去營造。中華民族歷來有禮樂教化的傳統(tǒng)，今天播放的《三德歌》就是傳承文化的優(yōu)秀范本。在今后的晨會中我們還將陸續(xù)播放類似的曲目，讓大家在圣賢雅樂中感受經(jīng)典、感受正能量、感受平和中正，減少戾氣邪念，平和心緒心情。我們的傳統(tǒng)文化講師也將陸續(xù)給大家分享《弟子規(guī)》、《大學(xué)》、《孝經(jīng)》、《朱子家訓(xùn)》等儒家經(jīng)典，讓大家重新認識經(jīng)典、學(xué)習(xí)經(jīng)典、踐行經(jīng)典，補上遺忘已久的文化課、道德課。我們遴選出的道德講師，也要倍加珍惜這一神圣工作，學(xué)會從經(jīng)典中感悟人生，學(xué)會從分享中升華道德，學(xué)會從工作中砥礪品格，從學(xué)好到傳播好，從傳播好到踐行好，這也是人生的一種修行。我們也將通過各種形式為道德講師提供學(xué)習(xí)和進修平臺，比如參加各地的公益論壇，或者到金輝老師的學(xué)校里進行封閉式培訓(xùn)，努力提高理論修養(yǎng)和表達能力，打造一支底蘊深厚、品格高尚、獨具特色的講師團。用傳統(tǒng)文化去惡存善、固本培元。我們所倡導(dǎo)和推廣的傳統(tǒng)文化，是中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，這種文化不是迷信、不是糟粕，而是我們老祖宗智慧和德行的結(jié)晶。文化傳承不是虛的而是實的，要有一定的儀式感，要有恭敬心而不要有怠慢心，要心存敬意而不要妄加詆毀，要踏實踐行而不要流于言語。文化不是什么大概念、空題目，文化是衣食住行、是點點滴滴、是身邊瑣事，可能就是一個充滿虔誠的90度鞠躬禮，就是對患者一個鼓勵的微笑，就是對身邊同事關(guān)心的言語，就是對父母端送的一杯熱茶。好的文化是邪惡念頭的天敵，是救世濟民的良藥。比如好的文化會告訴我們先有大家后有小家，先有集體后有個人，會告訴我們“吃里扒外”是錯的，挖集體的墻角是錯的，開大處方是錯的，收紅包回扣是犯法的，憑借手中的權(quán)力謀取個人的利益是違法亂紀的，人前一套背后一套搞兩面派是被人瞧不起的，等等。有些看似是道德和文化層面的事，有些其實已經(jīng)違犯了院規(guī)、觸犯了國法、觸碰了黨紀。對于這樣的人和事，我們將通過晨會這個平臺一一亮相、亮丑。
學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化要涵養(yǎng)書卷氣質(zhì)。宋朝黃庭堅說過一句話“人不讀書,一日則塵俗其間,二日則照鏡面目可憎,三日則對人言語無味”。網(wǎng)上流傳著一句話說：“一日不讀書，無人看得出；一周不讀書，開始會爆粗；一月不讀書，智商輸給豬。”可見讀書的重要性。古人說“古之學(xué)者為己，今之學(xué)者為人”，“古代學(xué)者的目的在于修養(yǎng)自己的學(xué)問道德，現(xiàn)代學(xué)者的目的卻在裝飾自己，給別人看?！逼鋵崒W(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化也好，讀書也好，目的都是提高自己、升華自己，不是做給別人看的表面文章、花樣子。我們的道德講師在臺上說一千道一萬，能夠真正改變的也只有自己。只有每個家人都有所感悟、有所糾正、有所力行，做好自己，才能做好醫(yī)院，才能具有真本領(lǐng)和高道德，才能成為別人眼中的好人、優(yōu)秀的人、有道德人。只有做好了自己，才能打理一個家庭、管理一個科室、統(tǒng)帥一個部門。只有做好了自己，身邊才能聚集一大批優(yōu)秀的人才，為我所用、為科室所用、為單位所用，共同成就一番大事。只有做好了自己，你說的話才會有人聽，你安排的工作才有人落實，你的事業(yè)才會一帆風(fēng)順。“桃李不言，下自成蹊”，“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從?！庇械娜丝傄詾橄聦俨粨碜o他，同事不配合他，領(lǐng)導(dǎo)不支持他，總以為頭上少那么一頂所謂的烏紗帽、一個頭銜，實際上是你的才德不夠，是你不會團結(jié)人、維護人，是不懂得吃虧是福，不懂得低下頭來，不懂得放下身架。習(xí)總書記講過懂團結(jié)是真聰明，會團結(jié)是真本領(lǐng)，我們要從經(jīng)典中去感悟人生，要從領(lǐng)袖的智慧中去學(xué)會思考。要善于養(yǎng)書卷氣，因為書卷氣好過痞子氣、流氓氣、官僚氣，書卷中有人生哲學(xué)、有道德修養(yǎng)、有指路慈航。
在提升文化修養(yǎng)的同時，晨會還應(yīng)該體現(xiàn)東昌人民的執(zhí)行力。文化是大戰(zhàn)略，是總基調(diào)，執(zhí)行力是推進醫(yī)院各項工作的保障?，F(xiàn)在已經(jīng)到了下半年，上半年的工作重在整頓，下半年則應(yīng)把中心轉(zhuǎn)移到醫(yī)院經(jīng)營和管理上來。近期主要推進的工作就是總結(jié)上半年工作，安排部署下半年任務(wù)，收拾散漫的人心，凝聚到醫(yī)院發(fā)展和建設(shè)上來。具體就是，本周要完成各系統(tǒng)總結(jié)會的座談工作，下周一召開中層干部的述職述廉工作。還要通過座談對下半年的若干重點業(yè)務(wù)發(fā)展、管理措施進行調(diào)研、匯總，爭取擬定業(yè)務(wù)發(fā)展和創(chuàng)新管理的兩個10條，還要對科室實行大部制管理，推行大部制改革，以上工作相關(guān)部門要做好籌備。各科室要有高度的危機感、使命感，深刻查擺存在的問題和不足，每個科室要確定一兩項大事、難事，要有啃硬骨頭的信心和勇氣，推動本部門、本科室有質(zhì)的飛躍和提升。
全院職工要堅守正道、堅守初心，摒棄惡習(xí)、摒棄惡念，全心全意為科室發(fā)展貢獻智慧，為醫(yī)院發(fā)展凝聚力量。
只有堅守正道，才能使我們的事業(yè)不走邪路、不走錯路、少走彎路，才能在公益的道路上行的更遠，才能贏得更廣大群眾的支持，才能讓“東昌府人民醫(yī)院”這個牌子充滿榮光。只有堅守初心，才能使我們的事業(yè)有道德的溫度，有溫暖的情懷，有正義的力量。才能讓我們新招錄的新員工接觸到充滿陽光的醫(yī)院文化，化染缸為清新，化荊棘為坦途，化邪惡為正義。
各位家人，變革和創(chuàng)新是一場革命，但更是一種脫胎換骨得升華。
晨會工作總結(jié)和心得篇五
目的：
1、及時報告、溝通科室醫(yī)療護理信息，重點匯報新病人、危急重癥、重點病人。
2、解決科室醫(yī)療、護理以及管理工作中存在的問題。
3、傳達院內(nèi)各項信息,提高工作效率。
4、布置當(dāng)日科室內(nèi)工作。
規(guī)定：
1、每周一至周六的上午8：00召開晨會；地點：醫(yī)師辦公室。
2、各參會人員必須提前于8：00準(zhǔn)時到達,在自己的位置站立。
（站立順序：科主任和護士長并列站立，護士長站立于科主任右側(cè)；值班醫(yī)師站立對側(cè)，值班護士并列于值班醫(yī)師右側(cè)；其他醫(yī)師由職務(wù)職稱從高至低呈排站立列于科主任的左側(cè)；護士由職務(wù)職稱從高至低呈排站立列于護士長的右側(cè)。）。
3、要求科室成員著裝整齊，儀表端莊，佩戴胸牌，舉止文雅；會議期間嚴禁接打手機。
4、布置的工作各科室成員必須迅速組織實施，需相關(guān)部門協(xié)助的必須予以支持，并將實施過程中的相關(guān)信息及時反饋給科主任或護士長。
5、會議所涉及的信息需保密的不得隨意泄露。
6、背誦交班，音量適中；不緊張，交班流暢，言語清晰；有較強的表達能力，醫(yī)學(xué)術(shù)語準(zhǔn)確。
7、晨會期間，應(yīng)留有一名護士負責(zé)處理科內(nèi)的護理工作。
會議程序：
1、科主任主持晨會，帶誦院訓(xùn)“醫(yī)院是我家，病人是親人，自己是主人”
2、值班護士匯報科內(nèi)病人情況。
3、值班醫(yī)師匯報新病人、危急重癥、重點病人的情況和病情變化，并對護士交班進行補充。
4、護士長講話，小結(jié)前日并布置當(dāng)日科內(nèi)護理方面的任務(wù)，提出重點要求和注意事項。
5、科主任講話，
總結(jié)。
科內(nèi)前日醫(yī)療護理工作，布置和提出當(dāng)日重點工作要求；傳達貫徹院部指示和通報有關(guān)重要事宜。
晨會工作總結(jié)和心得篇六
工作總結(jié)心得要怎么寫，才更標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范？根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗，參考優(yōu)秀的工作總結(jié)心得樣本能讓你事半功倍，下面分享【工作總結(jié)心得精選3篇】，供你選擇借鑒。
這段時間的教學(xué)工作讓我感受很多，線上教學(xué)非常的特別，在以前這是沒有過的經(jīng)歷，讓我感覺非常的好，我也非常的珍惜這段時間的以來的工作經(jīng)歷，作為一名語文教師我一直都奮斗在一線，我也知道自己的職責(zé)所在，在工作當(dāng)中本著一個自覺的態(tài)度這次的線上教學(xué)工作讓我體會到了不一樣的上課方式，也讓我學(xué)會一個新的教學(xué)方式，當(dāng)然這個過程當(dāng)中還是會有一些問題的，但是我都是在努力的去解決，這些都不是什么大的問題，在網(wǎng)絡(luò)線上教學(xué)的過程當(dāng)中雖然說會遇到一些問題，但這也是一種磨礪自己的方式，對我的幫助很大，這段時間的工作我也需要做一番總結(jié)。
在工作當(dāng)當(dāng)中我一直都保持著非常端正的心態(tài)，無論是做什么都是一直奮斗再最前面，不是什么時候都能夠給自己找借口的，這段時間以來的工作讓我也承受了很多，我一直偶讀希望自己能夠在這個過程當(dāng)中積累到一定的知識，我是相信我能夠處理好相關(guān)的工作的，在這個過程當(dāng)中一直保持著比較自己的心態(tài)，我也知道作為一名教師就應(yīng)該對自己的工作負責(zé)，這是一定的，線上教學(xué)不是一個非常簡單的事情，這相比在學(xué)校教室里面上課還是有一些區(qū)別的，雖然說這樣的區(qū)別也不是非常的大，但是這也是足夠我去思考了，有些東西本來就是有一個穩(wěn)定的心態(tài)去解決的，線上教學(xué)過程當(dāng)中雖然遇到了一些難題，但是這無法阻止我去做好自己的本職工作。
這段時間我也沉浸了很多，用言語無法表達我這段時間以來的一些經(jīng)歷，我感覺自己在這個過程當(dāng)中還是有很多收獲的，我也是相信我能夠在這一階段的工作當(dāng)中繼續(xù)落實好這些，不是什么時候都能夠忽視掉這些的，有些東西是靠自己自覺，自覺是比什么都重要，我也相信在未來的一段時間當(dāng)中我能夠更加努力的去處理好相關(guān)的工作，讓自己做的更好，這是一定的，線上教學(xué)是一個很不錯的經(jīng)歷，我也一直都在處理好自己本職工作，對于自己在上課期間的一個教學(xué)方式還是非常關(guān)心的，這段時間也有了一些進步，讓我持續(xù)的在這條路上走的更加的遠了，我一定會努力的保持下去的，讓自己保持好心態(tài)，努力的保持好狀態(tài)，把身邊的每一件事情都落實到位。
線上課堂已經(jīng)實施了一段時間了，從開始的各種不適應(yīng)到現(xiàn)在的漸入佳境，相信我們每個人都有自己的想法，怎樣讓孩子們在有限的線上學(xué)習(xí)時間中獲取更多的知識和能力，我是我們老師在備課時需要考慮的內(nèi)容。
首先，從教材出發(fā)，根據(jù)目前孩子們的居家現(xiàn)狀，我們要改變傳統(tǒng)的教育教學(xué)方法，選擇適合學(xué)生居家學(xué)習(xí)的內(nèi)容，選擇好內(nèi)容后，思考以怎樣的形式就本節(jié)課內(nèi)容給予方法指導(dǎo)，而不是講授知識，傳統(tǒng)的.課堂中，師生互動，老師能夠及時了解學(xué)生的學(xué)情，課堂中的生成性內(nèi)容老師能夠及時給予指導(dǎo)，線上授課老師在電腦的這端，學(xué)生們在電腦的另一端，老師是對著電腦屏幕授課，無法及時監(jiān)測到學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，因此，純粹的講知識性的內(nèi)容是不能滿足不同層次同學(xué)的需要。所以，課堂上給予學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)是很重要的。
我在教學(xué)時使用qq屏幕分享功能給學(xué)生播放微課視頻，在播放的同時邊暫停邊講解，讓每個學(xué)生都能學(xué)懂。在講解完新課之后練習(xí)時間對學(xué)生進行提問解答，檢測學(xué)生的學(xué)習(xí)效果，由于在網(wǎng)絡(luò)上教學(xué)，和學(xué)生不能直接問答，在上課的時候我選擇了讓學(xué)生按順序回答問題，每個學(xué)生都提問到，根據(jù)回答來檢查學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，如果有問題再進行講解，要讓每個學(xué)生都能學(xué)會。有時候課程結(jié)束后，給學(xué)生屏幕分享廣播操進行鍛煉，讓學(xué)生在學(xué)習(xí)的同時也鍛煉身體，身心愉悅。教學(xué)效果學(xué)生和家長反映良好。
線上課堂還在持續(xù)中，我們親愛的各位老師同樣沒有停下思考的腳步，加油!
學(xué)生們觀看得一如既往地認真，還時不時地和李強老師的演講詞進行互動，有時說ok或yes,有時鼓掌，尤其在最后李強老師讓大家閉上眼睛，靜心感受父母的恩情，好多學(xué)生不但這樣做了，還留下了感動的淚水。盡管這已經(jīng)是第二次聽這樣的演講了。(之前，我還讓他們看了鄒越老師的感恩祖國、感恩父母、感恩老師、感恩自己、感恩社會的演講。)
在觀看視頻的過程中，我讓學(xué)生們摘錄了一些非常經(jīng)典的、能激勵人的句子如下：
1、 今天沒有規(guī)章制度約束你，明天你就寫不出規(guī)章制度。
2、 一個沒有被人管過的人，管不了別人;一個沒有教過別人的人， 永遠教不了別人。
3、 你沒有的永遠給不了別人，你不會的永遠教不了別人。
4、 制度是自律的底線，一個人如果用自律可以約束自己的時候，制度是蒼白無力的。
5、 做事的四種境界：認真、務(wù)實、求新、合作。
6、 人生處處是考場，人生事事是考題，人生人人為我?guī)煛?BR> 7、 把每件事都做好了，人生自然也就精彩了。
8、 人不可以有傲氣，但不能無傲骨。
9、 命運把握在自己手中!
在演講的最后，全班學(xué)生跟著李強老師一起宣誓：
讓我貧窮，我不愿意;讓我平庸，我不愿意;讓我孤獨，我不愿意;讓我不如別人，我更不愿意!為了我的父母，為了尊重和器重我的人，我將全力以赴!讓蒼天作證，讓大地作證，讓父母老師作證，我不認輸!我會是你們的驕傲!我要證明給所有的人，我可以改變，可以創(chuàng)造奇跡!加油!加油!
之后，我讓學(xué)生們寫出了自己的感想，現(xiàn)摘錄一如下：
今天聽了李強老師的演講后，深受感動。首先，我想到了制度。是啊，在我們班，有一些人不遵守紀律和藐視制度，他們這是典型的缺乏自律的表現(xiàn)，希望他們能夠嚴格要求自己，遵守各項制度，用制度來保護自己。還有，父母為我們付出了許多，而我們又在做些什么?“擁有時不知道珍惜，失去后追悔莫及?！?0__年已經(jīng)過去，我們又迎來新的一年。20__年，我希望自己個方面做得更好，為自己加油!為我們加油!
晨會工作總結(jié)和心得篇七
1．每日晨會的參加人員為：總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理、各部總監(jiān)及部門經(jīng)理。
2．會議時間為每周一至周五早晨8.30。
3．晨會內(nèi)容如下：
a.夜班值班經(jīng)理匯報夜值班情況。
b.各部門經(jīng)理匯報前一天工作中出現(xiàn)的特殊情況和需要協(xié)調(diào)解決的問題。
c.處理有關(guān)部門上次晨會中提出的遺留問題。
d.總經(jīng)理（總經(jīng)理不在時由副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理）總結(jié)、布置當(dāng)日或近期工作任務(wù)，并對需要協(xié)調(diào)解決的問題作出指令。
e.傳達上級的有關(guān)批示或精神。
f.其它臨時安排的內(nèi)容。
4．凡因公而無法參加晨會者，須事先向總經(jīng)理辦公室提出請假。
5．對無故遲到或缺席者，將按《員工手冊》中的有關(guān)條款予以處理。
晨會工作總結(jié)和心得篇八
第二段：晨會有助于交流溝通
晨會是組織內(nèi)部的一種交流方式，每個人在此都有權(quán)利發(fā)言。久而久之，每個人都會逐漸了解其他人的想法和觀點，從而產(chǎn)生交流和合作的可能性。這種交流和溝通，能夠讓人們明確自己的目標(biāo)和職責(zé)，也能讓我們知道其他人的意見，提高工作效率。更重要的是，在晨會中，我們能夠更深入地了解公司或團隊的目標(biāo)和計劃，這樣能夠更快更好地適應(yīng)工作所需的方向和目標(biāo)。
第三段：晨會有助于情感交流
組織是由人構(gòu)成的，人與人之間不僅是機械的工作關(guān)系，也存在著情感的聯(lián)系。而晨會能夠為情感交流提供機會。在這里，大家可以分享自己的生活、家庭和工作的喜怒哀樂，讓組織內(nèi)部的伙伴更加了解彼此，在彼此的面前，釋放情感壓力。這樣，心情也得到了疏導(dǎo)，身心得到了舒緩，激勵更好地投身工作。
第四段：晨會有助于共情與歸屬感
晨會是共情、關(guān)注、表達的機會，也是增進歸屬感的平臺。在晨會中，大家分享著自己的經(jīng)歷，給出有用的建議，共同探討解決問題的方案。這樣，晨會成為了一個交流的平臺，成為一個組織內(nèi)部共同掌握，共同發(fā)展的平臺，創(chuàng)造了凝聚力。
第五段：結(jié)語
總之，晨會是非常重要的組織活動，也是我們工作和生活中不可或缺的一部分，提高我們工作和生活的質(zhì)量。通過晨會的交流、情感釋放、共情和歸屬感加強，我們能夠發(fā)掘自身的優(yōu)點和不足，提高工作效率。在這里，我也呼吁，我們每個人應(yīng)該在晨會中認真參與，積極分享，建立良好的溝通關(guān)系和信任，共同奮斗。
晨會工作總結(jié)和心得篇九
1．每日晨會的參加人員為：總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理、各部總監(jiān)及部門經(jīng)理。
2．會議時間為每周一至周五早晨。
3．晨會內(nèi)容如下：
a.夜班值班經(jīng)理匯報夜值班情況。
b.各部門經(jīng)理匯報前一天工作中出現(xiàn)的特殊情況和需要協(xié)調(diào)解決的問題。
c.處理有關(guān)部門上次晨會中提出的遺留問題。
d.總經(jīng)理（總經(jīng)理不在時由副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理）總結(jié)、布置當(dāng)日或近期工作任務(wù)，并對需要協(xié)調(diào)解決的問題作出指令。
e.傳達上級的有關(guān)批示或精神。
f.其它臨時安排的內(nèi)容。
4．凡因公而無法參加晨會者，須事先向總經(jīng)理辦公室提出請假。
5．對無故遲到或缺席者，將按《員工手冊》中的有關(guān)條款予以處理。
晨會工作總結(jié)和心得篇十
煤礦晨會是一種重要的安全管理制度。每天早晨，全體礦工會聚集在一起，共同參加晨會活動，這是一個交流安全知識、分享工作經(jīng)驗和增進團隊凝聚力的時刻。通過參加和組織晨會，我深刻體會到它的重要性和價值，并從中獲得了許多感悟和啟示。
首先，煤礦晨會是重要的安全宣傳和教育平臺。在晨會上，我們會集中討論一些近期發(fā)生的事故案例，深入分析事故原因和教訓(xùn)，并向大家傳達最新的安全操作規(guī)程和制度。這使得我們在工作中能夠時刻保持高度警惕，增強安全意識，以防范事故的發(fā)生。通過晨會，我們不僅能夠了解各類事故的處理方法和預(yù)防措施，還能夠提高自己的安全防范意識。每個人都能從中受益，并將安全的知識傳遞給周圍的同事，從而共同構(gòu)建起安全文化。
其次，煤礦晨會是推動良好工作氛圍和工作效率的重要路徑。在晨會上，我們可以分享工作經(jīng)驗和技巧，相互學(xué)習(xí)和借鑒，提高工作效率和質(zhì)量。每個人都有機會分享自己在操作過程中發(fā)現(xiàn)的問題和解決方法，讓整個團隊都能從中受益。此外，在晨會上，我們還能夠聽取領(lǐng)導(dǎo)的講話和指導(dǎo)，了解企業(yè)的發(fā)展方向和目標(biāo)，進一步增強團隊的凝聚力和向心力。晨會不僅集中了員工的智慧，還促進了同事之間的相互交流和合作，營造了良好的工作氛圍和團隊合作精神。
再次，煤礦晨會是重要的溝通和協(xié)調(diào)機制。在煤礦這個特殊的工作環(huán)境中，每個崗位的工作任務(wù)各異，緊密配合和默契的團隊合作是保障生產(chǎn)安全的關(guān)鍵。在晨會上，不同崗位的人員可以面對面交流情況和問題，協(xié)調(diào)工作任務(wù)和資源，解決工作矛盾和糾紛。通過集體討論和決策，我們能夠形成共識和一致行動，保證各項工作的順利推進。晨會不僅僅是一個簡單的信息傳遞的平臺，更是一個溝通和協(xié)調(diào)的橋梁，使得每個人都能在工作中緊密合作，共同想辦法將工作做好。
最后，煤礦晨會能夠增進員工的歸屬感和自豪感。晨會是一個展示和表彰員工工作成績和優(yōu)秀事跡的場合。通過晨會，我們可以了解到企業(yè)對我們的肯定和贊揚，激發(fā)工作積極性和責(zé)任感，增強個人的歸屬感和自豪感。同時，晨會也是一個展示員工才華和能力的平臺，每個人都有機會在晨會上展示自己，獲得同事的認可和鼓勵。這種正面的激勵和認同能夠極大地激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力，讓每個人都倍感自豪和滿足。
綜上所述，煤礦晨會是一個交流安全知識、分享工作經(jīng)驗和增進團隊凝聚力的重要時刻。通過參加和組織晨會，我深刻認識到晨會的重要性和價值，并從中獲得了許多感悟和啟示。晨會不僅是宣傳和教育的平臺，也是推動良好工作氛圍和工作效率的重要途徑，同時也是溝通和協(xié)調(diào)的機制，最重要的是能夠增進員工的歸屬感和自豪感。希望我們能夠充分利用晨會的平臺，共同努力，做好每一項工作，確保安全生產(chǎn)，推動煤礦的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
晨會工作總結(jié)和心得篇十一
晨會是日常工作生活中的一項重要事項，它是以團隊為單位，用于溝通協(xié)調(diào)、討論計劃和交流心得的工作會議。作為一名職場新人，我在參加晨會的過程中，有了很多的收獲和感悟，下面就讓我來分享一下我的晨會心得體會。
一、重視準(zhǔn)備工作
晨會雖然是一種臨時性的會議，但作為參與者，我們?nèi)匀恍枰A(yù)先準(zhǔn)備。在會前對自己的工作進行總結(jié)、收拾，對于晨會的順利進行非常有益。同時，在會上帶著筆記本、紙張和筆，記錄下自己的問題和想法，在討論中發(fā)言時可避免因臨時抱佛腳而讓自己變得無計可施。重視準(zhǔn)備工作，準(zhǔn)確地把握主題和會議的目的，可以為會議的順利進行打下良好的基礎(chǔ)。
二、積極表達意見
在參加晨會的過程中，積極表達觀點和意見是十分重要的。每個人都是團隊中的重要一員，每個人的意見同等重要，只有充分表達自己的想法，才能使會議更具建設(shè)性。我發(fā)現(xiàn)，由于自身經(jīng)驗和能力的有限，發(fā)言的時候常會感到緊張，導(dǎo)致自己的想法無法表達出來。因此，要做好充分準(zhǔn)備，在講話前穩(wěn)定自己的情緒，表達自己的觀點時要言簡意賅、重點突出，讓自己在短時間內(nèi)表達出自己的觀點，同時也積極傾聽團隊中其他成員的觀點，真正做到“多聽、少說”。
三、明確責(zé)任和承諾
晨會最終的目的是讓團隊合理地分配任務(wù)，使團隊成員清楚自己的職責(zé)和下一步的任務(wù)安排，做好個人的規(guī)劃和準(zhǔn)備工作。因此，在晨會中明確責(zé)任和承諾具有重要意義。每個人在講話之前都要對自己的任務(wù)負責(zé)，同時也要充分考慮其他成員的工作，并對團隊的任務(wù)目標(biāo)進行明確的闡述。晨會是一個溝通協(xié)調(diào)的平臺，每個人都要在其中充分地發(fā)揮自己的信息溝通能力，把自己當(dāng)前的工作和任務(wù)分配明確地任務(wù)周期，最終做到承諾并履行。
四、堅持記錄成果
晨會結(jié)束后，用筆記本和紙張將會討論的內(nèi)容、決策和行動計劃記錄下來，尤其是每個人自己的具體任務(wù)，以便日后能夠更加清晰地了解自己的任務(wù)，進一步進行具體的實施和跟蹤。同時，在晨會記錄中也可以反思自己在會議中的表現(xiàn)情況，不斷改正自己的不足。堅持記錄成果，有助于工作計劃、溝通和對任務(wù)之間的動態(tài)變化和程序進行有效監(jiān)控和跟蹤。
五、積極跟進效果
晨會結(jié)束是一項重要的任務(wù)分配和溝通協(xié)調(diào)工作，但只要到此就結(jié)束，不加以跟進效果，這項工作的意義就會大打折扣。因此，在結(jié)束晨會后的日常工作中，必須要嚴格遵守晨會中的任務(wù)安排計劃，進一步落實任務(wù)，保證順利完成工作目標(biāo)。同時，需要積極向其他成員詢問、了解他們的工作情況，及時了解任務(wù)進展情況，發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)解決。只有積極跟進效果，才能夠真正地將晨會中的工作落實到日常的工作中去，且有助于團隊的協(xié)調(diào)合作和工作的完成。
晨會讓我逐漸明白了溝通的藝術(shù)，學(xué)會了如何與他人進行溝通，以及能夠更好地完成團隊的任務(wù)，這對我的人生和工作都是很有價值的收獲。今后，我也將繼續(xù)努力，不停地跟進和實現(xiàn)自己的晨會目標(biāo)和任務(wù)，將晨會中的心得體會落實到實際的工作和生活中去，做一個充滿激情與干勁、善于溝通的職場新人。
晨會工作總結(jié)和心得篇十二
段落一：引言（約200字）
初中晨會是我初中生活中的一門重要課程，它不僅提供了我們了解校園內(nèi)外事務(wù)的機會，還培養(yǎng)了我們的表達能力和溝通能力。在參加了幾年晨會后，我深深認識到它給我?guī)淼木薮髢r值。在這里，我想分享一下自己的心得體會。
段落二：晨會傳遞了關(guān)于人生的重要價值觀念（約250字）
晨會不僅僅是校園的事務(wù)報告，更是一堂關(guān)乎人生的課程。在晨會上，我們經(jīng)常能夠聆聽到別人的成功故事和感人事跡。這些故事和事跡有的告訴我們勇氣和堅持的力量，有的讓我們明白友愛和互助的重要性。這些傳遞給我們的價值觀念將會在我們解決問題、面對困難和與他人相處時起到重要的指導(dǎo)作用。
段落三：晨會培養(yǎng)了我們的表達和溝通能力（約250字）
參加晨會，意味著我們有機會站在臺上與大家分享自己的心得和想法。這個過程對于培養(yǎng)我們的表達和溝通能力有著極大的幫助。我們需要用簡潔明了的語言將自己的觀點表達清晰，同時還要盡量吸引聽眾的注意力。這個過程不僅要求我們將自己的想法整理出有邏輯的結(jié)構(gòu)，還需要我們在表達時注重語言的美感，用準(zhǔn)確的詞匯和生動的形象使自己的觀點更加生動好記。
段落四：晨會增強了班級的凝聚力和團隊合作意識（約250字）
晨會是我班級的一項重要規(guī)定，我們每個人都需要積極參與其中。在晨會上，我們一起討論問題、提出建議，共同制定活動計劃。通過共同參與晨會，團隊合作意識得到了極大的提高。我們不再只考慮個人的利益，而是更加注重整體，考慮每個人在團隊中的角色和貢獻。這種凝聚力不僅讓我們班級更加和諧，也讓我們更容易應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和困難。
段落五：晨會帶給我們更多的機會和責(zé)任感（約250字）
在晨會中，我們不僅僅是聽眾，更可以成為主角。我們可以提出問題、分享觀點，承擔(dān)各種角色和責(zé)任。這讓我們感受到了成長的喜悅和自豪。同時，晨會也是鍛煉我們的責(zé)任感的場所。作為晨會的發(fā)起人或者負責(zé)人，我們需要保證晨會的有序進行，任何一個細節(jié)的疏忽都會影響整個晨會的效果和意義。這讓我們更加注重細節(jié)，更加自律，也讓我們對自己的能力和潛力產(chǎn)生了更大的信心。
結(jié)尾（約150字）
初中晨會是一堂重要的課程，它不僅讓我們從中獲取了人生的重要價值觀念，還培養(yǎng)了我們的表達能力、溝通能力、團隊合作意識和責(zé)任感。參加晨會讓我明白了團隊的力量和個人的影響力，在我未來的人生道路上將會起著重要的指導(dǎo)作用。我會繼續(xù)保持對晨會的熱情和參與，在這個過程中不斷成長，不斷學(xué)習(xí)，并將這些經(jīng)驗應(yīng)用到日后的生活中去。
晨會工作總結(jié)和心得篇十三
1、開場白：、開場白：主持人:各位尊敬的嘉賓、各位親愛的朋友，大家好!主持人歡迎大家來到工商銀行vip客戶答謝會的現(xiàn)場，我是主持人王靜。非常榮幸能夠伴隨大家共度這愉快時光，在此，我謹代表工商銀行對各位的到來表示最誠摯的感謝和最熱烈的歡迎!也在這辭舊迎新之際，送上我對各位最真誠的祝福，祝福在座的各位在新的一年身體健康，萬事如意，財源滾滾來。
嗎?今天一定會讓大家不虛此行!
3、理財經(jīng)理引薦、主持人：主持人：現(xiàn)在我想做一個調(diào)查，請問目前銀行都擁有那些理財產(chǎn)品?這么多琳瑯滿目的理財產(chǎn)品我們?nèi)绾芜x擇?到底那一款適合我們呢?這也是為什么邀請大家過來的目的。主持人：主持人：在座的各位都是我行的貴賓客戶，之前我們沒有給貴賓客戶配備專屬的理財經(jīng)理，現(xiàn)在我們對貴賓客戶的服務(wù)進行了升級，也就是說，以后在座的各位就擁有了專屬的理財經(jīng)理，她就是工行**支行理財經(jīng)理**經(jīng)理。以后大家有任何關(guān)于理財或辦理業(yè)務(wù)的問題都可以找直接找**經(jīng)理，這樣您的理財私密性和收益性都將大大提高。并且我們銀行的客戶服務(wù)系統(tǒng)也進行了升級，增設(shè)了理財產(chǎn)品到期提醒以及資產(chǎn)配比健康診斷等服務(wù)。
4、理財知識問答、5、交流時間、主持人：接下來是我們的交流時間：主持人：接下來是我們的交流時間：各位來賓如有需求，可向我們現(xiàn)場的工作人員咨詢，我們將給您滿意的解答。
主持詞由主持人于節(jié)目進行過程中串聯(lián)節(jié)目的串聯(lián)詞。
如今的各種演出活動和集會中，主持人往往成了主角，而主持人在臺上所表演的主持詞，則是集會的靈魂之所在。因此，主持詞寫作的成功與否，已經(jīng)成為集會成功的關(guān)鍵因素之一。所以，每當(dāng)舉辦演出活動或者集會時，主辦者總是請人為演出或集會撰寫主持詞，由此可見主持詞寫作的重要性。如果把演出中各個單獨的節(jié)目，比喻成散落的珍珠;那么，通過主持人的表演，用主持詞將它們巧妙的串聯(lián)在一起，則形成一條優(yōu)美的項鏈，有珠聯(lián)璧合之妙用，讓各個節(jié)目都在同一的主題下發(fā)出奪目的光彩，使整個聚會活動獲得成功。
內(nèi)容。
主持詞一般由開場白、中間部分與結(jié)束語組成。
開場白演出或其他開場時引入本題的道白，比喻文章、介紹或講話等開始的部分。
結(jié)束語末了帶有總結(jié)性的一段話。
主持人。
主持人。
主持人在各種活動中既是組織者、主持者，又是指揮者，是統(tǒng)領(lǐng)、引導(dǎo)、推進活動進程的人。隨著社交活動的增多，主持人的范圍也逐漸外延，成為當(dāng)前十分走俏的熱門行當(dāng)。一些單位或部門，在舉行各種會議、聯(lián)歡會或競賽活動時，大都采用節(jié)目主持人的形式。然而，好的主持詞則是發(fā)揮主持人主持水平的關(guān)鍵。
種類主持詞種類。
主持詞種類主持詞大體上可分為會議主持詞、文藝演出晚會主持詞、賽事活動主持詞、節(jié)慶活動主持詞、婚慶禮儀主持詞等。
會議主持詞。
一、代表性會議主持詞。
二、工作性會議主持詞。
三、
專題性會議主持詞。
四、聯(lián)席性會議主持詞。
五、紀念性會議主持詞。
六、學(xué)術(shù)性會議主持詞。
七、總結(jié)表彰會主持詞。
八、其他會議主持詞。
晚會主持詞。
一、春節(jié)文藝晚會主持詞。
二、三八婦女節(jié)晚會主持詞。
三、五四青年節(jié)晚會主持詞。
四、六一晚會主持詞。
五、七一晚會主持詞。
六、八一晚會主持詞。
七、教師節(jié)晚會主持詞。
八、國慶晚會主持詞。
九、重陽節(jié)晚會主持詞。
十、迎新晚會主持詞。
十一、元旦晚會主持詞。
十二、慈善募捐活動主持詞。
十三、迎新生晚會主持詞。
十四、校園晚會主持詞。
十五、聯(lián)歡晚會主持詞。
十六、聯(lián)誼晚會主持詞。
十七、文藝匯演主持詞。
十八、文藝演出主持詞。
節(jié)慶主持詞。
一、慶典活動主持詞。
二、節(jié)日紀念活動主持詞。
三、藝術(shù)節(jié)主持詞。
賽事主持詞。
一、文藝比賽活動主持詞。
二、體育比賽活動主詩詞。
三、知識競賽主持詞。
四、演講比賽主持詞。
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五、其他比賽活動主持詞。
禮儀主持詞。
一、婚慶主持詞。
二、開業(yè)主持詞。
三、喬遷新居主詩詞。
四、壽辰(生日)活動主持詞。
五、升學(xué)宴活動主詩詞。
六、同學(xué)聚會主詩詞。
七、迎送答謝活動主持詞。
八、追悼會主持詞。
主持詞寫作。
主持詞寫作。
主持詞的寫作沒有固定格式，它的最大特點就是富有個性。不同內(nèi)容的活動，不同內(nèi)容的節(jié)目，主持詞所采用的形式和風(fēng)格也不相同。
一、主持詞的寫作，首先要突出活動主旨并貫穿始終如今，文化呈多元趨勢，各種主體性活動很多。了解了活動主題以后，通過主持詞的寫作將主題貫穿于所有的節(jié)目之中，從而使活動主題步步深化，絲絲入扣，不斷將活動推向高潮。
二、寫好開場白，要把握好吸引觀眾、創(chuàng)設(shè)情境、導(dǎo)入主題三個環(huán)節(jié)開始如何吸引觀眾的視線，如何把握觀眾的心理，怎樣導(dǎo)入主題，主持詞開場白的寫作非常重要。必須掌握三個環(huán)節(jié)：
一是先聲奪人，通過對所有來賓的問候，將觀眾的注意力全部吸引過來。比如：尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的觀眾朋友們：大家好!”這樣的問候，可以讓所有的觀眾都對號入座，調(diào)動起觀眾的參與熱情并迅速投入到節(jié)目的欣賞中去。二是對現(xiàn)場和當(dāng)時情景加以描述，讓觀眾感到熟悉、感到親切自然，樂于接受。比如：《2006年7月9日中國濟南國際兒童廣場晚會主持詞》的開場白中這樣寫道：甲：寂靜的園林已籠罩著一片暮色的蒼茫，遠方的山巒又勾畫出一個個令人喜愛的卡通形象;乙：飛瀉的霓虹早已閃爍著七彩的燈流，泉城的夏夜呀四處彌漫著花草的芬芳;甲：風(fēng)兒歇息了，鳥兒也歇息了，只有潺潺的流水撥動著愛的琴弦在輕輕歌唱。由于當(dāng)時設(shè)定的演出場地是在泉城公園中，主持詞通過對特定的周邊環(huán)境的描述，并表現(xiàn)出一種優(yōu)美和深幽的意蘊，讓觀眾身臨其境，容易引起的感情上的共鳴。其三，觀眾被吸引之后，應(yīng)迅速導(dǎo)入主題，進入節(jié)目欣賞。開場白寫得再好，也不能好無休止的朗誦下去，因為這里不是詩歌朗誦會;所以，將觀眾的情緒調(diào)動起來以后，應(yīng)迅速切入主題，讓觀眾進入第一個節(jié)目的欣賞，讓活動演出拉開帷幕。主持詞的開場白，從篇幅上可長可短;但應(yīng)該把握好以上三個環(huán)節(jié)，達到吸引觀眾、創(chuàng)設(shè)情境、導(dǎo)入主題的目的。
三、要增加主持詞的文化內(nèi)涵，達到寓教于樂的目的主持詞的寫作，在不增加篇幅的情況下，應(yīng)盡量增加文化內(nèi)涵，寓教于樂，不斷提高觀眾的文化知識和素養(yǎng)。采用和歷史文化有關(guān)的表述方法去寫作。
四、注意對象，增強藝術(shù)表現(xiàn)力比如為少年兒童寫作的主持詞，在語言的表述中應(yīng)盡量采用具有少年兒童特征的語言。具有少兒特點的語言不但容易拉近觀眾的距離，很容易被少兒所接受;否則，過分成人化的語言，則失去了少兒童天真的特性。在集會或聯(lián)歡會開始的時候，成年人往往這樣開場：“尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、女士們、先生們：大家好!”假如孩子們在主持集會或聯(lián)歡會時，原樣照搬，就貽笑大方了，可以改成：“親愛的爺爺、奶奶、叔叔、阿姨、老師們、同學(xué)們：大家好!”當(dāng)我們成年人介紹某位領(lǐng)導(dǎo)時，往往這樣介紹：“今天參加聯(lián)歡會的有市委書記×××同志”;如果換成孩子們介紹，可以改成：“讓我們用掌聲，歡迎市委書記×××叔叔參加我們的聯(lián)歡活動”等等。
五、借鑒詩詞和散文詩的寫作手法，提高主持詞的藝術(shù)感染力中國格律詩詞經(jīng)過幾千年的發(fā)展，已經(jīng)成為一種獨特的文化景觀。格律詩詞講究修辭，用字精煉，語句結(jié)構(gòu)規(guī)范，意境含蓄深遠，敘事、抒情柔和一體，典故、哲理渾然天成，它是如此深刻的和我們民族的心理糾結(jié)在一起，以至在中國人心目中，它成為了一種神話，一種不可企及的文化典范，一種超越時空的精神家園。在主持詞的寫作中，不可能嚴格按照舊體詩詞的句式和字數(shù)(甚至詞性對仗)和平仄聲調(diào)(包括韻腳)去寫作，而是寫出詩風(fēng)詞韻就很可以了。俗話說：“詩乃心語，情乃詩魂”。寫詩重在一個“情”字，情者有感情、激情、熱情之別。首先要有感情，才會觸景生情，這就是激情;但又必須熱心于寫，這就需要熱情。因此，主持詞的寫作，也必須帶著創(chuàng)作的激情和熱情去寫作，才能寫出煽情、感人的主持詞。散文詩的特點是，它兼有散文與詩歌兩種體裁的屬性，本質(zhì)上還是一種詩歌的形式。它借用于散文的外觀和部分寫作手段與詩歌的語言、靈魂結(jié)合為一體，為表達主題而服務(wù)。無論是詩詞和散文詩的這些特點，都成為了主持詞寫作中經(jīng)常借鑒的寫作手法。比如，在主持詞寫作中，運用詩詞寫作中的對仗、押韻技巧，可以讓主持人讀起來瑯瑯上口，聽起來具有音樂的節(jié)奏美;在大段的抒情性的描述中，則可以借鑒散文詩的寫作特點，可以分行，也可以不分行，可以段落形式出現(xiàn)。比如：甲：我們從西河遺址走來，身上凝聚著開拓未來的力量乙：我們從平陵古城走來，綻開一個個彩色的夢想甲：我們傳承著李清照、李開先的遺風(fēng)呵合：勤奮學(xué)習(xí)天天向上，做一個新時代的中華小兒郎甲：請聽童聲獨唱：中華小兒郎。
自從1985年，在中央電視臺的春節(jié)晚會上第一次出現(xiàn)主持人的身影以來，主持詞這門新興的藝術(shù)形式已經(jīng)發(fā)展了二十多年時間。主持詞已經(jīng)成為各種演出活動和集會中不可或缺的重要組成部分?？梢哉f，主持詞是我國藝術(shù)門類中很特殊的藝術(shù)形式，它往往依附于各種演出和聚會而出現(xiàn)，很少像詩歌、散文那樣成為獨立的藝術(shù)主體。但好的主持詞仍具有很高的藝術(shù)價值，值得人們回味、欣賞。
晨會工作總結(jié)和心得篇十四
“每天晨會，是工作日程的必不可少的一部分。它讓我們能夠及時了解同事的進展，調(diào)整工作計劃，協(xié)調(diào)工作安排，同時也能夠讓我們更加團結(jié)，更好地完成工作?！边@是我曾經(jīng)聽過的一位領(lǐng)導(dǎo)對于晨會的描述。作為一名員工，我深有體會。
第二段：個人體會
在我加入公司后的第一周，我曾經(jīng)覺得晨會這種流程性的會議有點單調(diào)乏味，只是為了讓大家知道今天要做什么。但逐漸的，我發(fā)現(xiàn)晨會不僅僅是流程性的會議，它更像是一種習(xí)慣、一種文化。每個人都有機會表達自己的看法，發(fā)表自己的想法，大家也會互相幫助，一起探討問題。這樣的氛圍，讓我感到非常自在，也讓我產(chǎn)生了對公司的歸屬感。
第三段：晨會的重要性
晨會是一個高效的會議方式，它能夠讓我們在更短的時間內(nèi)掌握工作的進展與細節(jié)，并且做出及時的調(diào)整。如果一項任務(wù)有任何變化，領(lǐng)導(dǎo)會第一時間通知。每個人都必須按時到場，這也讓大家保持了高度的工作熱情和責(zé)任感。晨會是一個能夠提高團隊協(xié)作效率的好方式。
第四段：晨會的開展方式
晨會通常在工作開始的前半小時左右，大家圍坐在辦公室或者會議室。會議開始前，每個人會進行簡短的自我介紹；然后輪流報告昨天的工作進展、今天的任務(wù)安排以及遇到的問題和困難。期間大家也可以互相提問、建議和幫助。如果一個任務(wù)完成了，大家會連聲鼓掌，感謝并祝賀完成任務(wù)的同事。
第五段：結(jié)尾總結(jié)
晨會不僅僅是一種會議，它更是一種有效的協(xié)同工作方式，更是一種團隊合作、彼此信賴的文化。它讓我們的工作更加有條理、有計劃，也讓我們之間的信息更加及時、有效。在每次會議結(jié)束后，我總會興奮起來，準(zhǔn)備投入到接下來的事情中。我相信，晨會的種子已經(jīng)深植在我們的心中，它將伴隨我們一起前行，共同成長。
晨會工作總結(jié)和心得篇十五
綠樹成蔭，燕來鶯鳴，春去夏來，時光如梭。伴隨著每天的晨會，我們的工作在有條不紊中進行著。每天召開晨會是公司的慣例，也是公司的一項重要制度，它有效的推動了公司的發(fā)展，促進了公司的生產(chǎn)工作，推動了公司向規(guī)?；⒓s化發(fā)展，使公司逐步邁入民族工業(yè)的發(fā)展先列之中。
在過去的一段時間中，公司通過每天的晨會及時完善公司的管理制度，會商處理了一系列的問題。諸如:
（1）公司領(lǐng)導(dǎo)及時了解公司生產(chǎn)中的問題，并提出解決方案。
如解決了濱北四管塔、中興鐵塔問題與進度、菏澤聯(lián)通、丹麥鐵塔、四川鐵塔和臺灣鐵塔及其他各項目的問題，公司及時督導(dǎo)，并推進項目的生產(chǎn)工作。
（2）加強日常管理，推動公司穩(wěn)步發(fā)展。
在厲總和楊總等領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，公司除完善晨會制度外，進一步加強公司衛(wèi)生建設(shè)，加強治安管理，重點注意偷盜問題，車輛停放、綠化帶除草和驅(qū)逐南門口買飯人員。對公司日常生產(chǎn)中的一些問題進行指導(dǎo)，如及時指導(dǎo)更換相應(yīng)的損壞的門窗、玻璃，管道設(shè)施，倉庫防盜網(wǎng)。
（3）全面協(xié)調(diào)，實現(xiàn)部門聯(lián)動。
在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，公司每天通過晨會召集各部門負責(zé)人來回報問題，使問題在各部門共同參與下得到共同解決，實現(xiàn)了工作協(xié)調(diào)，部門聯(lián)動，共同促進了工作的解決，提高了效率，節(jié)約了成本，促進了企業(yè)的發(fā)展。如公司所接的各項目中所遇到的問題，生產(chǎn)環(huán)節(jié)中所遇到的問題等等。
（4）部署工作，共同學(xué)習(xí)。
公司領(lǐng)導(dǎo)通過晨會工作，加強了對各部門領(lǐng)導(dǎo)的管理，并及時部署工作安排，加強工作學(xué)習(xí)。比如，公司最近通過晨會加強了對各部門領(lǐng)導(dǎo)的管理和財務(wù)方面上的學(xué)習(xí)。
公司晨會制度是公司的一項重要的制度，除以上所能體現(xiàn)的重要作用之外，它的作用還用以下幾個方面：
（1）便于上通下達，及時傳達公司聲音，聽取員工意見，了解公司生產(chǎn)狀況。
一個企業(yè)的發(fā)展，必須要及時傳達公司領(lǐng)導(dǎo)的聲音，特別是公司直接領(lǐng)導(dǎo)的觀點觀念和意見，便于公司各部門及時調(diào)整自己的工作方式和進度，配合公司的工作大局。公司領(lǐng)導(dǎo)只有及時聽取員工的意見，了解情況，才能做出正確的決策。
（2）全面了解，總攬布局，加強管理。
每天的晨會制度有利于公司及時了解各方面的信息，總攬全局，根據(jù)工作情況，合理對工作進行分工，推動公司的管理，實現(xiàn)高效運作。
（3）節(jié)約成本，提高效率，實現(xiàn)節(jié)能降耗，提高收益，在激烈的競爭中實現(xiàn)強勢發(fā)展。
晨會制度的一個最大好處在于他能夠及時了解公司的發(fā)展?fàn)顩r，使公司領(lǐng)導(dǎo)快速準(zhǔn)確的做出決策。在生產(chǎn)中及時處理問題，提高效率。節(jié)約成本。在激烈的市場競爭中能夠及時把握先機，迅速贏得主動，贏得市場，促進公司的發(fā)展。
（4）加強部門管理，引導(dǎo)部門發(fā)展。實現(xiàn)部門協(xié)調(diào)互動，達到無縫對接，共同促進生產(chǎn)工作的`發(fā)展，促進公司的發(fā)展。
通過晨會的形式，及時了解各個部門的情況，使各部門及時調(diào)整自身的發(fā)展，規(guī)范部門的發(fā)展方向。以晨會的形式，促進各部門的協(xié)調(diào)合作，實現(xiàn)部門互動，共同解決生產(chǎn)工作中的問題，達到無縫對接，實現(xiàn)公司的飛速發(fā)展，跨越發(fā)展。
隨著公司的飛越發(fā)展，公司晨會制度的不斷完善，公司一定會走向更加輝煌的明天。我更相信在尊敬的厲總和楊總的領(lǐng)導(dǎo)之下，我本人更會“以廠為家，在工作中抓落實，自身管理能力、自身素質(zhì)要提高上去，勇敢的承擔(dān)責(zé)任”，為公司的發(fā)展盡心盡力，全力領(lǐng)導(dǎo)好質(zhì)量部的工作，嚴格要求下屬，為公司的發(fā)展把好質(zhì)量關(guān)。
晨會工作總結(jié)和心得篇十六
春運是全年交通安全管理工作的開局之戰(zhàn)，根據(jù)總隊、支隊的工作方案，領(lǐng)導(dǎo)班子于1月20日召開*隊春運交通安全工作動員大會。1月21日，大隊召集客運公司、客車司機及收費、養(yǎng)護、路政、隧管等部門召開20xx年春運交通安全工作聯(lián)席會。并成立了春運道路交通管理領(lǐng)導(dǎo)小組，由大隊長任安功擔(dān)任組長，副隊長王志勇、陳彥武擔(dān)任副組長，大隊其他民警為成員。
1、1月23日，高速一支隊*隊陳彥武副隊長對興縣客運站道路交通安全隱患自查自糾開展情況進行專項檢查。從而達到督促企業(yè)消除隱患，加強源頭管控。
2、1月31日王志勇副隊長、楊志斌到興縣南參加興縣南通車協(xié)調(diào)會時與興縣縣*、應(yīng)急辦、交通局、交警大隊、岢臨建管處收費、養(yǎng)護、路政、安全部、隧管站、監(jiān)控中心就深化“20xx春運安全工作”進行再動員再部署。
3、2月4日大隊精心組織開展春運啟動日主題宣傳活動，拉開了“*安出行、情滿旅途”為主題的春運宣傳序幕，懸掛春運宣傳條幅和粘貼安全知識宣傳畫，取得了明顯成效，有效提高了廣大交通參與者的安全意識，營造濃厚的春運宣傳氛圍。
春運期間，大隊充分按照“安全第一、保障有力、方便快捷、服務(wù)至上”的總體要求采取有效措施，全面啟動交通警察執(zhí)法站，科學(xué)安排勤務(wù)，嚴密路面管控，從嚴查處重點交通違法行為，確保實現(xiàn)“三個不發(fā)生”。
1、重點車輛和人員：加強對客車、旅游客車、校車、微型面包車、危險化學(xué)品運輸車及其他重中型貨運車和駕駛?cè)说那闆r掌握和動態(tài)管控。日常中做到“七必查”和對重點車輛發(fā)現(xiàn)一起檢查一起，檢查一起登記一起。
2、重點違法行為：依托春運安全檢查站對超速、客車超員、違法停車、疲勞駕駛、不按規(guī)定車道行駛、逆向行駛、違法倒車、違法超車、酒后駕駛、涉牌涉證、營運客車及?；奋囕v違反夜間管控規(guī)定通行等違法行為重點整治。
3、開展重點違法集中統(tǒng)一行動。大隊在興縣東收費站設(shè)立春運安全檢查站，分別于：1月24日、2月5日、2月12日、2月20日、2月25日、部署開展全省統(tǒng)一行動；分別于1月31日、2月9日、2月14開展大隊統(tǒng)一集中行動日。集中查處超員、超速、酒駕、毒駕、涉牌涉證、不系安全帶、不按規(guī)定車道行駛等重點交通違法。
4、重點路段：加強道路安全隱患的排查力度，確保路面隱患能發(fā)現(xiàn)及時、通報及時、整改及時。春運期間排查道路安全隱患7起。
春運期間轄區(qū)普降雪，道路濕滑難行，能見度低，人民群眾交通出行受阻，為最大限度地降低雨雪惡劣天氣對道路交通造成的不利影響，大隊第一時間掌握路況，第一時間啟動應(yīng)急預(yù)案，全力做好事故預(yù)防和交通應(yīng)急管理工作。
大隊民警每日會同轄區(qū)路政、養(yǎng)護等部門就路面情況進行分析預(yù)判，科學(xué)組織、及早撒鹽除冰。會同氣象部門提前利用信息*臺及時發(fā)布天氣預(yù)警、道路交通信息，提醒廣大群眾遵守交通法規(guī)，注意路面情況，確保安全出行。
大隊開展了形式多樣的宣傳活動。一要聯(lián)動發(fā)布交通提示信息。要在1月23日前完成“兩公布一提示”，公布交通流預(yù)判和分流繞行預(yù)案，公布道路危險路段和事故多發(fā)點段，公布春運出行指引、人車安全提示、擁堵疏導(dǎo)指引、交通事故處理指引。及時發(fā)布道路擁堵、事故、天氣、服務(wù)區(qū)飽和狀態(tài)以及*分流管控措施，引導(dǎo)群眾合理選擇出行路線。二是從20xx年1月開始，大隊結(jié)合實際繼續(xù)組織以“情滿旅途”為主題的春運宣傳活動，創(chuàng)新形式，引導(dǎo)群眾安全、文明、理性出行。在客運場站、高速公路服務(wù)區(qū)進行分類提示宣傳，營造濃厚氛圍。在向社會曝光嚴重交通違法行為和交通陋習(xí)的同時，大力宣傳先進事跡，選樹典型模范，釋放積極能量，展現(xiàn)隊伍良好形象。
20xx年春運自1月24日開始至3月3日結(jié)束，大隊共出動警力550余人次，出動警車140臺次，啟動1個交警執(zhí)法站，共檢查機動車4000輛次，懸掛宣傳橫幅6條，粘貼交通安全宣傳畫40余張，散發(fā)交通安全宣傳資料共計5000余份，在轄區(qū)并未發(fā)生一起道路交通傷亡事故，20xx年的春運交通管理工作取得了顯著成效，受到總隊、支隊領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。但工作中也存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)，一是警力嚴重不足。二是宣傳力度不足。有些駕駛員不遵守安全行車規(guī)定，仍然超員、超載。周邊村民安全意識不強，會為圖方便而行走于高速公路。
(一)加強協(xié)作配合。進一步加強與友鄰大隊、高速公路管理處、收費、路政、養(yǎng)護等部門聯(lián)系配合，形成強大合力，同時要求全體民警牢固樹立一盤棋思想，所有民警必須協(xié)同作戰(zhàn)，擰成一股繩，勁往一處使，克服一切困難，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓群眾滿意。
(二)加強規(guī)范執(zhí)法。要求每名民警在執(zhí)勤時做到著裝整潔，舉止文明，執(zhí)法過程中，使用規(guī)范執(zhí)法用語和執(zhí)法手勢，陳述違法事實，講明危害和處罰依據(jù)，讓當(dāng)事人心悅誠服。
(三)深化交通安全宣傳教育，提高人民群眾安全意識。雖然通過春運期間的安全宣傳活動取得了顯著成效，但在民警巡邏過程中仍會不時發(fā)現(xiàn)有行人行走于高速路上。大隊要繼續(xù)加強交通安全宣傳教育，進一步加強窗口宣傳陣地建設(shè)，拓展宣傳途徑和渠道，充分利用廣播、電視、報紙等新聞媒體和雙微等自媒體，廣泛開展宣傳，切實提高廣大群眾的道路交通安全意識。
(四)督促隱患整改落實。對排查出來的危險路段、事故易發(fā)路段，及時給管理處發(fā)函，提出整改建議，督促有關(guān)部門及時整改，最大限度預(yù)防和減少道路交通事故的發(fā)生。
(五)狠抓內(nèi)部管理。加強民警思想政治教育，確保隊伍管理絕不能發(fā)生任何問題，執(zhí)法執(zhí)勤絕不能出現(xiàn)任何閃失。大隊教育廣大民警充分發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)、不怕疲勞、無私奉獻的精神，想方設(shè)法解決他們的后顧之憂，使廣大民警能夠以飽滿的精神、高昂的士氣全身心投入到工作之中。
晨會工作總結(jié)和心得篇十七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
早上好。
今天我想和大家一起分享關(guān)于理財產(chǎn)品的話題。
首先讓我們了解一下今年理財市場異動的背景。
一是負利率條件下，商業(yè)銀行通過收益相對較高的理財產(chǎn)品，滿足客戶對資產(chǎn)保值增值的迫切需求。在此背景下，市場共需兩旺，規(guī)模迅速擴張。
二是面對宏觀政策的變動，商業(yè)銀行通過理財緩解監(jiān)管與市場的雙重壓力。2009年和2010年，銀行業(yè)新增貸款分別高達9.57萬、7.95萬億元，商業(yè)銀行貸存比總體逼近75%的監(jiān)管要求。今年的局面更為嚴峻，在持續(xù)信貸緊縮下，加上銀監(jiān)會“三個辦法一個指引”的約束，銀行通過貸款派生存款的難度不斷加大，存款增長緩慢。與此同時，監(jiān)管要求還在不斷提高，銀監(jiān)會從6月開始考核商業(yè)銀行的月度日均貸存比。在監(jiān)管與市場的雙重壓力下，商業(yè)銀行不得不通過理財加大對存款的爭奪力度。
3.針對資本約束強化等現(xiàn)實挑戰(zhàn)，商業(yè)銀行借力理財提升盈利的可持續(xù)性。理財業(yè)務(wù)涵蓋面廣，品種豐富，不僅有利于商業(yè)銀行負債結(jié)構(gòu)的調(diào)整，還能對銀行的資產(chǎn)管理、保險、托管等業(yè)務(wù)產(chǎn)生良好的促進作用，有利于優(yōu)質(zhì)客戶維護，對持續(xù)提升銀行的整體競爭力意義重大。
一，中間業(yè)務(wù)增收工具。
銀行理財產(chǎn)品具有占用資金少，風(fēng)險低、收益高的特點，成為商業(yè)銀行推進業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型，增加非利息收入的重要手段。目前理財產(chǎn)品能夠帶來的主要收入有認購費、管理費、贖回費、托管費、超額業(yè)績報酬等，還可以帶動銀行卡、第三方存管業(yè)務(wù)等。我行理財業(yè)務(wù)年利潤近2500萬元。
二、產(chǎn)品創(chuàng)新工具。
理財產(chǎn)品可掛鉤資產(chǎn)豐富、期限靈活，可根據(jù)客戶風(fēng)險偏好設(shè)計差異化產(chǎn)品組合，成為新產(chǎn)品開發(fā)的有力支撐。我行通過與同業(yè)的多元合作，拓寬了合作渠道，為產(chǎn)品開發(fā)奠定了合作基礎(chǔ)。
三、存款吸納工具。
保本理財業(yè)務(wù)納入表內(nèi)管理，在產(chǎn)品募集及到期后，能夠形成存款沉淀，所以商業(yè)銀行在理財業(yè)務(wù)中能夠獲得二次劃分存款特別是儲蓄存款的機會。2011年，我行為天津分行發(fā)行了13期理財產(chǎn)品,總量8.88億元,帶來了超過六千名個人客戶。市場拓展效果明顯。
四、資產(chǎn)負債調(diào)節(jié)工具。
在資產(chǎn)規(guī)模受限，流動性需求增強時，銀行可將債券、貸款、票據(jù)等打包作為配置資產(chǎn)，設(shè)計理財產(chǎn)品出售，通過壓縮表內(nèi)資產(chǎn)獲取業(yè)務(wù)發(fā)展空間和流動性支持。當(dāng)流動性充裕、資產(chǎn)擴張時，則可壓縮理財規(guī)?；蛱崆敖K止理財業(yè)務(wù)，拓展表內(nèi)資產(chǎn)拓展空間。2011年，我行理財業(yè)務(wù)為7家支行解決信貸規(guī)模3.85億元。
五、重點客戶營銷工具。
對特定客戶提供高收益保本類型理財產(chǎn)品，有助于增加存款、提高客戶忠誠度，實現(xiàn)單一收益與綜合收益、當(dāng)前利益與長遠利益的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。2011年，我行以保本型理財產(chǎn)品累計吸存16.3億元。通過合贏方式為8家支行的12個客戶穩(wěn)存12.7億元，當(dāng)然，理財業(yè)務(wù)存在的風(fēng)險也不容忽視。今年以來，銀監(jiān)會對銀行理財產(chǎn)品的短期化趨勢始終保持高度關(guān)注，監(jiān)管程度則趨于嚴厲。
9月末，銀監(jiān)會在《關(guān)于進一步加強商業(yè)銀行理財業(yè)務(wù)風(fēng)險管理有關(guān)問題的通知》中要求，商業(yè)銀行做好對每個理財計劃的單獨核算和規(guī)范管理：對每個理財計劃所匯集的資金進行規(guī)范的會計核算；為每個理財計劃制作明細記錄，覆蓋資金募集、投資過程、各類標(biāo)的資產(chǎn)的明細、到期清算的全過程；為每個理財計劃建立托管的明細賬；每個理財計劃對應(yīng)的投資資產(chǎn)組合實現(xiàn)單獨管理；計劃終止時，應(yīng)準(zhǔn)確地計算每個理財計劃單獨兌現(xiàn)的收益。
10月，頒布了《商業(yè)銀行理財產(chǎn)品銷售管理辦法》，一是要求商業(yè)銀行保護投資者權(quán)益：必須在理財產(chǎn)品銷售文件中制作專頁風(fēng)險揭示書，必須在理財產(chǎn)品銷售文件中制作專頁客戶權(quán)益須知，按規(guī)定對理財產(chǎn)品進行風(fēng)險評級，對客戶進行風(fēng)險承受能力評估，按照風(fēng)險匹配原則，將適合的產(chǎn)品賣給適合的客戶。
二是要求商業(yè)銀行開展理財產(chǎn)品銷售應(yīng)遵循風(fēng)險匹配原則，審慎盡責(zé)開展理財產(chǎn)品銷售，應(yīng)對理財產(chǎn)品進行評級，對客戶風(fēng)險承受能力進行評估，“將適合的產(chǎn)品賣給適合的客戶”。
三是要求商業(yè)銀行按照風(fēng)險可控、成本可算、信息充分披露的原則進行銷售。
11月11日，銀監(jiān)會主席尚福林在銀監(jiān)會2011年第四次經(jīng)濟金融形勢通報分析會上強調(diào)，“嚴禁通過發(fā)行短期理財產(chǎn)品變相高息攬儲、規(guī)避監(jiān)管要求、進行監(jiān)管套利”。
面對變化，我們該怎么做？
為了落實監(jiān)管部門要求，產(chǎn)品開發(fā)部已經(jīng)著手準(zhǔn)備，一是修訂了我行理財內(nèi)控及風(fēng)險管理制度；二是對現(xiàn)有理財產(chǎn)品進行梳理，結(jié)合系統(tǒng)建設(shè)，進一步實現(xiàn)精細化管理；同時，加強學(xué)習(xí)，在理財業(yè)務(wù)因勢而變中嚴格合規(guī)經(jīng)營，全面提升理財業(yè)務(wù)運作的規(guī)范性。
審批，從源頭控制項目風(fēng)險；三是嚴格按照監(jiān)管要求，切實加強信息披露；四是加強產(chǎn)品服務(wù)創(chuàng)新，逐步實現(xiàn)理財業(yè)務(wù)由單一產(chǎn)品向綜合平臺、由大眾化產(chǎn)品向分層次服務(wù)、由價格競爭向綜合服務(wù)能力比拼的升級與轉(zhuǎn)變，保持我行理財業(yè)務(wù)的競爭優(yōu)勢。
以上就是今天的話題，我們希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對產(chǎn)品開發(fā)部的工作多提寶貴意見，幫助我們完善理財產(chǎn)品功能，有效控制風(fēng)險，使我行理財業(yè)務(wù)茁壯成長。
謝謝大家！
其它通知事項。
下周晨會xx主持。
晨會工作總結(jié)和心得篇十八
為進一步規(guī)范和加強社內(nèi)管理，增強本社凝聚力，提升員工之間緊密合作，提高本社整體工作效率，經(jīng)研究決定在社內(nèi)實行晨會制度。相關(guān)要求如下：
一、晨會時間：早晨接收款包之后。
二、晨會地點：現(xiàn)金區(qū)。
三、晨會內(nèi)容。
1、集合列隊：由一名員工負責(zé)整合列隊（一般以整齊報數(shù)、向左轉(zhuǎn)、向右轉(zhuǎn)等口令為主）。
2、通報當(dāng)天到勤人員，以及昨日所有員工的工作狀況。
3、傳達聯(lián)社指令，以及工作安排。
4、員工互相整理儀容儀表。
三、晨會相關(guān)注意事項。
1、所有當(dāng)班員工必須按時參加晨會，不得遲到、早退、不得中途離開。
2、三級主管主持或指派其他人傳達晨會的主要內(nèi)容。
3、會議時長一般為10分鐘左右，所有人員將通訊工具調(diào)至無聲振動狀態(tài)，不做與晨會無關(guān)的事情。
豐鎮(zhèn)市農(nóng)村信用聯(lián)社股份有限公司營業(yè)部。
2015年3月1日。