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門衛(wèi)承諾書篇一
業(yè)主姓名:。
地址：樓單元號(hào)。
致：xx公司。
有關(guān)xx小區(qū)樓單元號(hào)。
為維護(hù)和促進(jìn)xx小區(qū)及其所在土地的管理，本人／本公司同意遵守xx所制定的《住宅樓物業(yè)管理公約》（核準(zhǔn)號(hào)為第xx號(hào)，以下簡(jiǎn)稱“管理公約”）內(nèi)的一切條款及有關(guān)規(guī)定。
本人/本公司亦同意在轉(zhuǎn)讓本人/本公司所屬物業(yè)前，就權(quán)益變化情況書面通知該物業(yè)項(xiàng)目之物業(yè)管理公司，確保本人/本公司的承讓人遵守管理公約內(nèi)的一切條款。
在管理公司收到本人/本公司承讓人的有效簽署承諾書前，如本人/本公司之承讓人若有違反管理公約的'行為，有關(guān)法律責(zé)任將由本人/本公司及承讓人共同及連帶承擔(dān)。
業(yè)主簽名:。
門衛(wèi)承諾書篇二
為全面落實(shí)執(zhí)行公司關(guān)于門衛(wèi)工作的各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范工作行為，更好地做好本職工作。特做出以下承諾：
一、要嚴(yán)格遵守執(zhí)行《門衛(wèi)管理制度》，恪盡職守、著裝整潔、以禮待人、文明執(zhí)勤。
二、認(rèn)真搞好門衛(wèi)室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生。三、嚴(yán)格控制外來人員、車輛的出入，對(duì)外來人員、車輛要嚴(yán)格檢查并做好登記。嚴(yán)禁閑雜人員或與公司工作無關(guān)人員進(jìn)入。嚴(yán)格控制物資出入，對(duì)出入公司的物資要嚴(yán)格檢查，并做好記錄，同時(shí)必須持有相關(guān)負(fù)責(zé)人簽字的出門證方可放行。
四、認(rèn)真做好當(dāng)班巡查工作，及時(shí)糾正各類違章違規(guī)人員（不戴安全帽一律不準(zhǔn)進(jìn)廠區(qū)）、車輛，加大巡管力度。自行車、摩托車、電動(dòng)車統(tǒng)一停放在車棚內(nèi)，不準(zhǔn)放入生產(chǎn)區(qū)，對(duì)違章進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域的機(jī)動(dòng)車、摩托車、自行車、電動(dòng)車進(jìn)行清理。
五、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，并做好交接和記錄，交接班雙方簽字確認(rèn)。
六、做好報(bào)刊、信函、郵件的登記、簽收、分發(fā)工作。
七、若違反制度與承諾，自愿接受處罰。
八、我們的目標(biāo)職責(zé)是維護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全、保護(hù)員工人身安全、為企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。
承諾人簽字：監(jiān)督人：李公廠、張崇國(guó)20xx年8月19日20xx年8月19日。
門衛(wèi)承諾書篇三
為認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市、縣和教育主管部門的各項(xiàng)安全法律、法規(guī)、政策和要求，做好幼兒園安全防護(hù)體系和安全制度建設(shè)，充實(shí)和完善安全設(shè)施設(shè)備，切實(shí)履行對(duì)幼兒生的安全監(jiān)護(hù)責(zé)任，確保每個(gè)幼兒生安全、健康、快樂地成長(zhǎng)。嚴(yán)格做好以下幾個(gè)方面工作：
1.健全機(jī)制，責(zé)任到人。建立校（園）安全管理組織機(jī)構(gòu)，健全校園安全制度，確保安全管理責(zé)任到人，落實(shí)到位。
2.大力排查，合力防控。定期對(duì)校園及周邊進(jìn)行全面的隱患排查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)整改。必要時(shí)，協(xié)調(diào)相關(guān)部門，群防群控。
3.加強(qiáng)教育，應(yīng)對(duì)有序。通過制定符合校（園）情的應(yīng)急預(yù)案，定期進(jìn)行防暴力傷害教育，組織安全防范應(yīng)急演練等措施，加強(qiáng)校園內(nèi)部的安全防范。
4.強(qiáng)化“三防”，提高防范。充分發(fā)揮“三防”作用。按照學(xué)生人數(shù)的3‰比例配備正規(guī)保安；按照“四個(gè)一”標(biāo)準(zhǔn)配備警用器械，按照幼教辦〔20xx〕67號(hào)文件要求，規(guī)范安全使用警用器械，校園警務(wù)室達(dá)到“141”標(biāo)準(zhǔn)。
5.封閉管理，準(zhǔn)入嚴(yán)明。指定1人負(fù)責(zé)對(duì)校園警務(wù)室和保安人員的管理，加強(qiáng)校園出入門管理制度的檢查落實(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行外來人員準(zhǔn)入驗(yàn)證制度、登記制度、聯(lián)系確認(rèn)制度和物品查驗(yàn)制度，確保校園的封閉管理，嚴(yán)禁不明身份的人員、車輛及危險(xiǎn)品進(jìn)入校園。加強(qiáng)對(duì)在校學(xué)生、幼兒的管理，不得讓學(xué)生、幼兒隨意離開校園。
6.重點(diǎn)巡查，加強(qiáng)護(hù)衛(wèi)。上下學(xué)期間有校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和值周教師在校（園）門口值勤，校園保安全副武裝進(jìn)行戒備，護(hù)校（園）隊(duì)伍分批在指定地點(diǎn)巡查。
7.科學(xué)交接，確保安全。幼兒園要嚴(yán)格執(zhí)行持證交接制度，不得將幼兒交于無關(guān)人員，不得隨意讓人進(jìn)入園內(nèi)。
8.落實(shí)制度，有序上、下學(xué)。嚴(yán)格執(zhí)行家長(zhǎng)接送點(diǎn)制度、小黃帽制度、小學(xué)生路隊(duì)制，確保校門至家長(zhǎng)接送點(diǎn)范圍內(nèi)的秩序井然，確保無閑雜人員混入學(xué)生中間。
9.嚴(yán)格履職，確保平安。履行法律法規(guī)規(guī)定的其他安全職責(zé)。
本人若違反上述承諾，或因未全面履行安全管理職責(zé)，導(dǎo)致發(fā)生責(zé)任事故的，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
承諾學(xué)校：平邑三小幼兒園（蓋章）：
幼兒教師（簽字）：
xxxx年9月。
門衛(wèi)承諾書篇四
為全面落實(shí)執(zhí)行公司關(guān)于門衛(wèi)工作的.各項(xiàng)規(guī)章制度，自行規(guī)范工作行為，更好地做好本職工作。特做出以下承諾：
一、在崗人員保證每天按時(shí)出勤，做到衣帽整齊、坐立端莊、舉止文明、禮貌用語、服從領(lǐng)導(dǎo)、聽從指揮、秉公辦事、服務(wù)熱情，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作和臨時(shí)指令性任務(wù)。
二、認(rèn)真搞好門衛(wèi)室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生（北門、南門、西門周邊10米范圍）。標(biāo)準(zhǔn)：窗明桌凈、地面清潔，門窗玻璃、電動(dòng)門、旗臺(tái)、牌坊每周至少擦拭一次（各班），及時(shí)清除垃圾、積雨水和積雪，室內(nèi)用品擺放有序，保持良好工作環(huán)境，每天按時(shí)喂狗并清掃狗舍。
三、嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)出入會(huì)客單登記制度及機(jī)動(dòng)車輛和物資出入登記、檢查制度并實(shí)行換證。對(duì)要求會(huì)見公司領(lǐng)導(dǎo)的客人必須經(jīng)辦公室同意方可進(jìn)入，對(duì)分包單位住廠人員執(zhí)行出入證檢查制度。
四、認(rèn)真做好當(dāng)班巡查工作，及時(shí)糾正各類違章違規(guī)人員、車輛，加大巡管力度。自行車、摩托車、電動(dòng)車統(tǒng)一停放在車棚內(nèi)，不準(zhǔn)放入生產(chǎn)區(qū)，對(duì)違章進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域的機(jī)動(dòng)車、摩托車、自行車、電動(dòng)車進(jìn)行清理。
五、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，并做好交接和記錄，要互有簽字。交接內(nèi)容包括：對(duì)講機(jī)、手電、各部門鑰匙等。接班人員未到齊，上一班人員一律不得下崗，做到統(tǒng)一上崗、統(tǒng)一下崗。夜巡人員要服從當(dāng)值班長(zhǎng)指揮，詳細(xì)填寫巡查記錄，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)采取有效措施，并上報(bào)安保部或值班干部。每天按時(shí)打鈴（每次15秒）并及時(shí)送達(dá)收到的信函、書報(bào)等。
六、各班長(zhǎng)要以身作則，帶領(lǐng)本班履行好各項(xiàng)職責(zé)，工作時(shí)間全體人員保證不擅離職守、不脫崗、不睡崗，不酒后上班及上班飲酒，不看報(bào)、聊天，不做與本崗無關(guān)的事。門衛(wèi)謝絕閑雜人等逗留。
七、若違反規(guī)范與承諾，愿接受處罰（當(dāng)班值班長(zhǎng)承擔(dān)連帶責(zé)任）。
八、我們的目標(biāo)職責(zé)是維護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全、保護(hù)員工人身安全、為企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。
承諾人簽字：
門衛(wèi)承諾書篇五
安全員的主要日常工作是檢查安全生產(chǎn)制度的建立及落實(shí)情況，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查并做出處理，進(jìn)行安全技術(shù)監(jiān)督檢查，進(jìn)行安全教育等內(nèi)容。
（一）建立并落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、綜合管理方面，安全生產(chǎn)總則、安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全技術(shù)措施管理、安全教育、安全檢查、安全獎(jiǎng)懲、設(shè)備檢修、隱患排查及控制、事故管理、防火、承包人合同安全管理、安全值班等制度。
安全技術(shù)方面，特種作業(yè)管理重要機(jī)械設(shè)備管理危險(xiǎn)場(chǎng)所管理易燃易爆有毒有害物品管理交通運(yùn)輸管理安全操作規(guī)程等。
（二）主要內(nèi)業(yè)工作內(nèi)業(yè)工作主要包括分析安全管理相關(guān)技術(shù)數(shù)據(jù)，及時(shí)匯總并填報(bào)定期安全報(bào)表；收集、整理、完善安全內(nèi)業(yè)資料。
其中安全內(nèi)業(yè)資料是內(nèi)業(yè)管理的重要工作，主要包括以下資料：（武漢培訓(xùn)整理）、安全獎(jiǎng)懲資料。
傷亡事故檔案。
班組安全活動(dòng)資料。
安全組織機(jī)構(gòu)情況。
安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
有關(guān)安全文件和會(huì)議記錄。
消防物資臺(tái)賬及日常檢查記錄。
機(jī)械設(shè)備臺(tái)賬及日常檢修記錄。
與各勞務(wù)分包的安全協(xié)議等。
安全生產(chǎn)的教育培訓(xùn)考核資料。
安全檢查資料，包括隱患整改資料。
人員動(dòng)態(tài)管理臺(tái)賬特種作業(yè)人員的'登記臺(tái)賬。
采用新工藝新技術(shù)新設(shè)備新材料安全交底書和安全操作規(guī)程。
安全技術(shù)資料：包括生產(chǎn)計(jì)劃安全措施安全交底資料和重要設(shè)施的驗(yàn)收資料。
（三）對(duì)安全檢查發(fā)現(xiàn)的問題作出處理、對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時(shí)匯報(bào)并做好記錄。
應(yīng)會(huì)同項(xiàng)目管理人員研究整改方案，做到“三定”，定整改責(zé)任人定整改措施定整改期限。
對(duì)于整改的結(jié)果應(yīng)進(jìn)行復(fù)查銷案。
現(xiàn)場(chǎng)處置，主要方法有三種，即限期整改禁止作業(yè)處罰，這三種方法有時(shí)可以合并使用。
(中國(guó)大學(xué)網(wǎng))。
門衛(wèi)承諾書篇六
為了進(jìn)一步落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的`方針，加強(qiáng)學(xué)校的治安工作，創(chuàng)造平安的校園生活，切實(shí)做好學(xué)校的安全防護(hù)工作，特向?qū)W校承諾如下：
一、教學(xué)時(shí)間，按規(guī)定準(zhǔn)時(shí)開關(guān)校門；學(xué)校假期校門關(guān)閉。非開門時(shí)間，學(xué)生要進(jìn)入校門，及時(shí)詢問、報(bào)告；無班主任審批外出的學(xué)生不得讓其外出。
二、教師進(jìn)出校門時(shí)要及時(shí)開關(guān)。家長(zhǎng)、客人及其他人員進(jìn)入校園辦事要詢問、登記，然后讓其進(jìn)入。制止商人、閑散人員進(jìn)入校園。勸阻與學(xué)?；顒?dòng)無關(guān)的機(jī)動(dòng)車輛進(jìn)入校內(nèi)。
三、經(jīng)常檢查校門的牢固程度，發(fā)現(xiàn)有異?，F(xiàn)象及時(shí)報(bào)告校長(zhǎng)或校產(chǎn)科，催促學(xué)校及時(shí)處理。
四、堅(jiān)守工作崗位，按時(shí)交接班，無特殊事由，保證時(shí)時(shí)雙人在崗。及時(shí)向校長(zhǎng)和政教處反映門衛(wèi)安全等情況，對(duì)需要緊急處理的，周密考慮，及時(shí)而完 好地處理。
五、做好門口衛(wèi)生工作，及時(shí)清理門口雜物垃圾，保證門口干凈。 如違背承諾，責(zé)任自負(fù)。
本承諾書一式三份，自存一份，分管領(lǐng)導(dǎo)一份，檔案室一份，具有同等法律效益。
門衛(wèi)：
學(xué)校簽章
年 月 日
門衛(wèi)承諾書篇七
為努力踐行社會(huì)主義榮辱觀，為了提升自身的思想修養(yǎng)，以高尚的情操，以敬業(yè)的精神，積極推進(jìn)和諧校園建設(shè)，做一名家長(zhǎng)、幼兒、同仁滿意的教師，我將嚴(yán)格遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《徐匯區(qū)教育系統(tǒng)貫徹落實(shí)〈中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范〉實(shí)施意見》以及機(jī)關(guān)建國(guó)幼兒園《師德一票否決制》的有關(guān)規(guī)定，并鄭重承諾：
1、熱愛祖國(guó)，履行門衛(wèi)的職責(zé)權(quán)利，不傳播違背黨和國(guó)家方針政策的.言論。
2、自覺遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度，保障幼兒在園的安全。
3、愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，關(guān)心集體，團(tuán)結(jié)協(xié)作，尊重同事，不在工作場(chǎng)所與同事發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)影響工作。
4、認(rèn)真做好門崗的安全保障工作，不對(duì)本職工作敷衍塞責(zé)。
5、不以任何理由、任何方式干擾正常的教育教學(xué)秩序，損害幼兒利益。
6、關(guān)心愛護(hù)每一位幼兒，不體罰或變相體罰幼兒，不說侮辱幼兒的語言。
7、尊重家長(zhǎng)，與家長(zhǎng)說話語氣、態(tài)度要和氣，不予家長(zhǎng)發(fā)生沖突。
8、不準(zhǔn)以任何方式利用職務(wù)之便接受學(xué)生、家長(zhǎng)給予的現(xiàn)金、禮品、有價(jià)證券等實(shí)物消費(fèi)以及家長(zhǎng)開設(shè)的美容院、商店、理發(fā)店等娛樂服務(wù)場(chǎng)所消費(fèi)。
承諾人：
日期：
門衛(wèi)承諾書篇八
業(yè)主姓名:。
地址：樓單元號(hào)。
致：xx公司。
有關(guān)xx小區(qū)樓單元號(hào)。
為維護(hù)和促進(jìn)xx小區(qū)及其所在土地的管理，本人／本公司同意遵守xx所制定的《住宅樓物業(yè)管理公約》（核準(zhǔn)號(hào)為第xx號(hào)，以下簡(jiǎn)稱“管理公約”）內(nèi)的一切條款及有關(guān)規(guī)定。
本人/本公司亦同意在轉(zhuǎn)讓本人/本公司所屬物業(yè)前，就權(quán)益變化情況書面通知該物業(yè)項(xiàng)目之物業(yè)管理公司，確保本人/本公司的承讓人遵守管理公約內(nèi)的一切條款。
在管理公司收到本人/本公司承讓人的有效簽署承諾書前，如本人/本公司之承讓人若有違反管理公約的行為，有關(guān)法律責(zé)任將由本人/本公司及承讓人共同及連帶承擔(dān)。
業(yè)主簽名:。
門衛(wèi)承諾書篇九
為了維護(hù)幼兒園的正常教學(xué)秩序，切實(shí)為廣大師幼創(chuàng)造一個(gè)良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境。作為大福村幼兒園門衛(wèi)，現(xiàn)鄭重承諾如下:
一、自覺遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度，保障幼兒在園的安全。愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，關(guān)心集體，團(tuán)結(jié)協(xié)作，尊重同事。認(rèn)真做好門崗的安全保障工作，不對(duì)本職工作敷衍塞責(zé)。
二、 關(guān)心愛護(hù)每一位幼兒，不體罰或變相體罰幼兒，不說侮辱幼兒的語言。尊重家長(zhǎng)，與家長(zhǎng)說話語氣、態(tài)度要和氣，不予家長(zhǎng)發(fā)生沖突。
三、嚴(yán)把入口關(guān)，嚴(yán)禁閑雜人員進(jìn)入園內(nèi)，凡園外人員進(jìn)入園門，須經(jīng)園長(zhǎng)同意，并認(rèn)真作好外來人員的記錄(何時(shí)來園、姓名、性別、年齡、尋找對(duì)象及出園時(shí)間)。
四、嚴(yán)把開、關(guān)校門的時(shí)間。對(duì)晚上放學(xué)后未出校門人員負(fù)責(zé)清理，特殊情況報(bào)行政值班領(lǐng)導(dǎo)。
五、平時(shí)幼兒因病、因特殊事出校，認(rèn)真驗(yàn)證，班主任同意，確認(rèn)無誤后方可放行。若誤放，發(fā)生一切安全事故，由門衛(wèi)負(fù)責(zé)。
六、 堅(jiān)持每天二十四小時(shí)值班，若因離崗、脫崗，發(fā)生安全事故，由門衛(wèi)負(fù)責(zé)。
七、對(duì)進(jìn)入校園尋釁滋事者，要堅(jiān)決予以阻止，并及時(shí)與園領(lǐng)導(dǎo)、派出所聯(lián)系，以確保師幼安全。
八、作好園內(nèi)教師信件和報(bào)刊的收發(fā)工作。
門 衛(wèi)〔簽字〕：
大福村幼兒園
年 月 日
門衛(wèi)承諾書篇十
為切實(shí)防范和杜絕安全事故，按照公司安全生產(chǎn)承諾制度，本人鄭重承諾：
1.要認(rèn)真遵章安全生產(chǎn)法律法規(guī)，規(guī)范操作，安全生產(chǎn)從我做起；
2.本人在崗期間，接受本公司安全培訓(xùn)教育、本崗位的“安全生產(chǎn)責(zé)任”及各項(xiàng)安全管理規(guī)定和規(guī)章制度的教育。
3.自覺履行本崗位安全職責(zé)，在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，堅(jiān)持安全第一，做到“以人為本、安全至上”。
4.堅(jiān)守崗位，不私自離崗、竄崗，時(shí)常巡視，檢查廠區(qū)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)不安全隱患。
5.在工作中不違反安全操作規(guī)程，增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，正確使用個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品和安全防護(hù)用具。
6.自覺遵守消防管理的各項(xiàng)法律規(guī)章和制度規(guī)定，積極學(xué)習(xí)滅火與火場(chǎng)逃生知識(shí)，熟悉工作現(xiàn)場(chǎng)配備的滅火器材使用方法，熟練掌握本崗位安全事故應(yīng)急措施，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告及處置。
7.主動(dòng)制止同事的不安全行為，對(duì)發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向本單位安全生產(chǎn)管理人員報(bào)告，并積極配合相關(guān)部門和人員進(jìn)行處理。
9.積極參加各種安全培訓(xùn)、安全學(xué)習(xí)、安全活動(dòng)和事故應(yīng)急。
門衛(wèi)承諾書篇十一
為了個(gè)人的安全健康，為了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，本人在工作中，自愿簽訂并遵守以下承諾：
安全責(zé)任。
（3）上崗人員要統(tǒng)一著裝堅(jiān)守崗位，不得擅離職守；
（4）嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，認(rèn)真做好交接班記錄，不得早退、脫崗；
（5）正確分析，判斷和處理各種突發(fā)事件，做到及時(shí)向上級(jí)報(bào)告；
（6）積極參加各種安全環(huán)?；顒?dòng)、崗位技術(shù)練兵，提高安全環(huán)保意識(shí)和技能；
（7）有權(quán)拒絕違章作業(yè)指令，對(duì)他人違章作業(yè)有權(quán)加以勸阻和制止；
（8）不斷進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)和環(huán)境因素識(shí)別，并采取消減措施使其降至最低；對(duì)本崗的安全環(huán)保負(fù)責(zé)。
20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)。
千人死亡率為0；
千人重傷率為0；
千人輕傷率為0；
職業(yè)病發(fā)病率為0；
重大設(shè)備事故為0；
重大火災(zāi)及其他事故為0。
對(duì)于以上承諾，本人自覺遵守，如有違反，本人愿承擔(dān)責(zé)任。
本承諾書自簽字日起生效。
承諾人（簽字）：工種：職務(wù)。
所屬部門：
部門負(fù)責(zé)人（簽字）：
門衛(wèi)承諾書篇十二
為努力踐行社會(huì)主義榮辱觀，積極推進(jìn)和諧校園建設(shè)，做家長(zhǎng)、幼兒滿意的保育，我將嚴(yán)格遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《xx區(qū)教育系統(tǒng)貫徹落實(shí)〈中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范〉實(shí)施意見》以及《平江路幼兒園師德規(guī)范細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定，并鄭重承諾：
1、熱愛祖國(guó)，不傳播違背黨和國(guó)家方針政策的言論。
2、自覺遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行門衛(wèi)的職責(zé)權(quán)利，障幼兒在園的安全。
3、愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，關(guān)心集體，團(tuán)結(jié)協(xié)作，尊重同事。
4、認(rèn)真做好門崗的安全保障工作，不對(duì)本職工作敷衍塞責(zé)。
5、不以任何理由、任何方式干擾正常的教育教學(xué)秩序，損害幼兒利益。
6、關(guān)心愛護(hù)每一位幼兒，不體罰或變相體罰幼兒，不說侮辱幼兒的語言。
7、尊重家長(zhǎng)，與家長(zhǎng)說話語氣、態(tài)度要和氣，不予家長(zhǎng)發(fā)生沖突。
8、不準(zhǔn)以任何方式利用職務(wù)之便接受學(xué)生、家長(zhǎng)給予的現(xiàn)金、禮品、有價(jià)證券等實(shí)物。
以上八條敬請(qǐng)同事、學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)予以監(jiān)督。
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門衛(wèi)承諾書篇十三
施工地點(diǎn)：深圳市坪山新區(qū)金牛東路。
保安門衛(wèi)：
1、要認(rèn)真遵章安全生產(chǎn)法律法規(guī)，規(guī)范操作，安全生產(chǎn)從我做起。
2、本人在崗期間，接受本公司安全培訓(xùn)教育、本崗位的“安全生產(chǎn)責(zé)任”及各項(xiàng)安全管理規(guī)定和規(guī)章制度的教育。
3、自覺履行本崗位安全職責(zé)，在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，堅(jiān)持安全第一，做到“以人為本、安全至上”。
4、堅(jiān)守崗位，不私自離崗、竄崗，時(shí)常巡視，檢查廠區(qū)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)不安全隱患。
5、在工作中不違反安全操作規(guī)程，增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，正確使用個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品和安全防護(hù)用具。
6、自覺遵守消防管理的各項(xiàng)法律規(guī)章和制度規(guī)定，積極學(xué)習(xí)滅火與火場(chǎng)逃生知識(shí)，熟悉工作現(xiàn)場(chǎng)配備的滅火器材使用方法，熟練掌握本崗位安全事故應(yīng)急措施，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告及處置。
7、主動(dòng)制止同事的不安全行為，對(duì)發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向本單位安全生產(chǎn)管理人員報(bào)告，并積極配合相關(guān)部門和人員進(jìn)行處理。
8、積極參加各種安全培訓(xùn)、安全學(xué)習(xí)、安全活動(dòng)和事故應(yīng)急演練，掌握安全生產(chǎn)知識(shí)，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
9、嚴(yán)把入口關(guān)，嚴(yán)禁閑雜人員進(jìn)入項(xiàng)目部，凡非公司人員進(jìn)入項(xiàng)。
目部，須經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理或受權(quán)人同意，并認(rèn)真作好外來人員來訪記錄(來訪時(shí)間、姓名、身份證號(hào)、受訪人、來訪事由及出門時(shí)間)。
10、對(duì)進(jìn)入項(xiàng)目部尋釁滋事者，要堅(jiān)決予以阻止，并及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、派出所聯(lián)系，以確保公司財(cái)物安全。
11、堅(jiān)持按公司保安巡查制度落實(shí)巡查,防止各類事故發(fā)生，減少公司人、財(cái)、物損失。嚴(yán)格物品出入及放行手續(xù)。杜絕把關(guān)不嚴(yán)造成物品、車輛流失。
12、巡邏保安員，正確分析，判斷和處理各種突發(fā)事件，按規(guī)定對(duì)場(chǎng)區(qū)仔細(xì)徹底巡查，防止發(fā)生盜竊、兇殺、火災(zāi)等事故。
承諾人(簽字并蓋章)：
門衛(wèi)承諾書篇十四
當(dāng)前，安全形勢(shì)緊張、嚴(yán)峻，安保形勢(shì)緊迫、責(zé)任重大。門衛(wèi)工作正規(guī)化、嚴(yán)格化、程序化，是安全工作的基本保證。xxxx年5月9日，市教育局安?？圃僮鰢?yán)格門衛(wèi)工作的要求。我校將按要求繼續(xù)加大門衛(wèi)工作管理、檢查工作力度，對(duì)門衛(wèi)再次做明確、細(xì)致的要求，即日起，門衛(wèi)要嚴(yán)格下列條款之規(guī)定，違反者，第一次罰100元，第二次將做辭退處分。
一.門衛(wèi)上班、上崗，一律著安保服。學(xué)生上下學(xué)時(shí)間，要佩戴齊安全帽、防刺手套、防保馬夾、警棍等。
二.嚴(yán)格按時(shí)交接班，有事有病履行請(qǐng)假手續(xù)，絕對(duì)避免出現(xiàn)缺崗、空崗現(xiàn)象。
三.人員出入走西邊側(cè)門，門衛(wèi)在門內(nèi)問清來賓來由、審查證件、聯(lián)系到所找校內(nèi)人員后方可放行進(jìn)校、登記，并在該人員出校門時(shí)標(biāo)注離校時(shí)間。
四.機(jī)動(dòng)車出入走電動(dòng)門，一車一開關(guān)機(jī)，門衛(wèi)二人一人負(fù)責(zé)到校門外疏導(dǎo)、攔截其他人員出入，一人在校門內(nèi)攔截，嚴(yán)格禁止車輛出入時(shí)人員隨之出入，此時(shí)側(cè)門關(guān)閉、上鎖。
五.學(xué)生到校時(shí)間，可開自動(dòng)門(至樹)。門衛(wèi)人員均在校門兩側(cè)執(zhí)勤，檢查胸卡、攔截校外人員、處理突發(fā)事件。此時(shí)側(cè)門關(guān)閉、上鎖。
校門封閉期間，學(xué)生請(qǐng)假出校，必須持學(xué)校統(tǒng)一假條、班任批準(zhǔn)、寫明幾人，并當(dāng)場(chǎng)電話聯(lián)系班任后方可放行出校。
七.嚴(yán)格禁止自動(dòng)門開置閉置或側(cè)門開置閉置。
八.無特殊事件時(shí)，門衛(wèi)二人均在保安室外執(zhí)勤;門衛(wèi)電話置于外窗臺(tái)上，保證隨時(shí)接聽電話。
九.安保負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、科室領(lǐng)導(dǎo)要隨時(shí)檢查工作狀態(tài)、工作情況，并保證一周三次電話查崗。
(已逐條閱讀工作要求)。
承諾門衛(wèi)：
xxxx年5月10日。
門衛(wèi)承諾書篇十五
為了進(jìn)一步落實(shí)《商州區(qū)公職人員行為規(guī)范》，積極做好教職員工“學(xué)《規(guī)范》，轉(zhuǎn)作風(fēng)，樹形象”紀(jì)律作風(fēng)改進(jìn)工作，塑造教職工隊(duì)伍為人師表的職業(yè)形象，特作以下承諾：
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《商州區(qū)公職人員行為規(guī)范》、《商州區(qū)教體系統(tǒng)紀(jì)律作風(fēng)十條規(guī)定》、社會(huì)主義核心價(jià)值觀及十八屆四中全會(huì)精神，不斷提高政治思想覺悟，增強(qiáng)法制意識(shí)，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神。
2、嚴(yán)格按照《商州區(qū)公職人員行為規(guī)范》、《商州區(qū)教體系統(tǒng)紀(jì)律作風(fēng)十條規(guī)定》要求自己，將《規(guī)范》、《十不準(zhǔn)》和社會(huì)主義核心價(jià)值觀銘刻于心靈，內(nèi)化于品質(zhì)，落實(shí)于行動(dòng)，絕無違反。
3、日常工作中，嚴(yán)守《規(guī)范》和《十條規(guī)定》，自我約束，規(guī)范言行，提高素質(zhì)，愛崗敬業(yè)，為人師表。
4、嚴(yán)格執(zhí)行教師紀(jì)律，帶頭遵守學(xué)校規(guī)章制度，積極服從學(xué)校管理，主動(dòng)接受工作安排，按時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)。
5、堅(jiān)守崗位，履行職責(zé)，講求實(shí)效，取得實(shí)績(jī)。
承諾人：xxx。
20xx年xx月xx日。
門衛(wèi)承諾書篇十六
為加強(qiáng)學(xué)生宿舍管理，創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境，培養(yǎng)學(xué)生文明的生活習(xí)慣，創(chuàng)建安全文明和諧的校園。學(xué)校決定，學(xué)校教職員工嚴(yán)格遵守教師職業(yè)道德，履行崗位職責(zé)，教職工簽訂承諾書，此項(xiàng)措施旨在保障學(xué)校正常的生活秩序，預(yù)防事故的發(fā)生。我保證在門衛(wèi)工作過程中，自覺遵守國(guó)家和學(xué)校有關(guān)規(guī)定，遵紀(jì)守法，如有違法、違紀(jì)、違規(guī)行為，自愿服從國(guó)家和學(xué)校及部門所作出的處罰決定。我鄭重承諾以下事項(xiàng)：
一、認(rèn)真履行工作職責(zé)，不工作時(shí)間離崗。
二、按規(guī)定開、鎖大門：鎖好各大樓鐵門。星期一至星期五學(xué)生上學(xué)前開門，鎖門時(shí)間以師生無人在。
教學(xué)。
學(xué)習(xí)工作為準(zhǔn)，節(jié)假日需要用教室的另作安排鎖門、開門。
三、
嚴(yán)格把好校門出入關(guān)。
1、學(xué)生在上學(xué)、放學(xué)時(shí)憑學(xué)生證出入校門。
2、住校生出校門時(shí)必須持有班主任批的假條，并將假條收存在門衛(wèi)處，返校時(shí)做好入校登記。
3、做好入校人員（含學(xué)生家長(zhǎng)）驗(yàn)證（必須持有效證件）、出入登記、簽字工作，杜絕閑雜人員出入校園。
4、無論任何時(shí)候都要嚴(yán)格禁止無業(yè)青少年進(jìn)入學(xué)校。5、學(xué)生帶東西外出必須認(rèn)真盤查、核準(zhǔn)登記，方可放行。6、任何人攜帶學(xué)校公共財(cái)物出校的，必須由學(xué)校相關(guān)管理部門責(zé)任人簽字立據(jù)，門衛(wèi)登記入冊(cè)放可放行。
7、對(duì)外來進(jìn)出校園的車輛（包括家長(zhǎng)）要仔細(xì)詢查，情況不清不得放行。四、做好校園巡視工作：
1、白天至少每小時(shí)一次巡視校園，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理或匯報(bào)。2、晚自習(xí)期間至少每節(jié)課一次巡視校園，重點(diǎn)做好學(xué)生自行車停放區(qū)的巡查工作。
3、晚上負(fù)責(zé)校園安全巡視。五、負(fù)責(zé)好校門范圍的整潔：
1、節(jié)假日（含雙休日）負(fù)責(zé)學(xué)校大門周圍的清潔工作。
2、負(fù)責(zé)門衛(wèi)室的整潔工作，及時(shí)打掃衛(wèi)生，不在門衛(wèi)室設(shè)棋牌等娛樂項(xiàng)目。
承諾人：
綜治辦。
2016年3月。
門衛(wèi)承諾書篇十七
1、建立健全各類財(cái)務(wù)制度，例如：報(bào)銷制度、財(cái)務(wù)人員的崗位職責(zé)、財(cái)務(wù)核算制度、財(cái)務(wù)預(yù)算制度等。
2、公司內(nèi)各類制度的貫徹執(zhí)行。無規(guī)矩不能成方圓，創(chuàng)業(yè)初期，所有的工作均處于一種混亂之中，財(cái)務(wù)總監(jiān)首要的一項(xiàng)工作就是貫徹執(zhí)行各類公司制度(各類制度的制定相對(duì)而言較容易，只需借鑒他人合理制度，同時(shí)做出相應(yīng)修改即可)。企業(yè)制度能否正確執(zhí)行首先與員工是否受到相關(guān)制度的教育培訓(xùn)直接掛鉤，只有使員工對(duì)各類制度了解，員工才可能自覺遵守各項(xiàng)制度;另外，財(cái)務(wù)總監(jiān)在日常的財(cái)務(wù)工作中，能否按制度辦事又將直接影響著員工是否遵守企業(yè)制度：企業(yè)創(chuàng)建初期，為了使員工能盡快遵守公司所制定的各類制度，企業(yè)往往添加了很多的獎(jiǎng)懲措施，當(dāng)員工遵守或違反此類制度時(shí)，財(cái)務(wù)總監(jiān)能否對(duì)該員工做出正確、及時(shí)、合理的財(cái)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)及懲罰等，將直接決定著公司所制定制度的執(zhí)行，同時(shí)員工能否貫徹執(zhí)行各類制度又將直接影響著企業(yè)文化能否得到健康形成。
3、財(cái)務(wù)預(yù)算。在企業(yè)整體目標(biāo)確定的情況下，財(cái)務(wù)總監(jiān)需要同其他部門協(xié)作，做好收入類預(yù)算、費(fèi)用類預(yù)算等，確定企業(yè)現(xiàn)金流入量及現(xiàn)金支出量。在確定企業(yè)收入預(yù)算及費(fèi)用預(yù)算的基礎(chǔ)上，制作企業(yè)現(xiàn)金預(yù)算以合理安排企業(yè)后期運(yùn)營(yíng)過程中，除了一些水電、房租、工資、電話費(fèi)等固定支出之外，諸如各類產(chǎn)品包裝、廣告投入、宴請(qǐng)客人等一些彈性支出的業(yè)務(wù)金額額度，同時(shí)，對(duì)企業(yè)后期的現(xiàn)金需求狀況作出一總的評(píng)價(jià)，合理界定維持企業(yè)日常運(yùn)作的現(xiàn)金持有量，及早做好企業(yè)的籌資工作。企業(yè)在確定各部門費(fèi)用預(yù)算后，就能在一定程度上合理安排企業(yè)各項(xiàng)日?；顒?dòng)，具體把握何事該做，何事不該做，從而在最大程度上控制企業(yè)現(xiàn)金流出事項(xiàng)，將有限的現(xiàn)金用在刀刃上。與此同時(shí)也就在一定程度上完成了創(chuàng)業(yè)初期的費(fèi)用控制工作。
4、工作計(jì)劃的制定：企業(yè)創(chuàng)業(yè)初期及企業(yè)正常運(yùn)作過程中，首先需要明確企業(yè)的目標(biāo)(企業(yè)目標(biāo)一般情況下招中銷售額的提高、費(fèi)用的降低)，然后，企業(yè)所有的工作均需圍繞著此目標(biāo)開展，而企業(yè)各部門的工作能否順暢執(zhí)行，從很大程度上則取決于企業(yè)總體目標(biāo)的分解程度。而財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作則是將公司高層確定的整體目標(biāo)在各部門中間進(jìn)行合理分解，下達(dá)各部門，同時(shí)與各部門進(jìn)行不間斷的溝通，將各類財(cái)務(wù)指標(biāo)盡可能合理化，然后再反饋回公司高層，高層通過后，在財(cái)務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，各部門按照確定的各類標(biāo)準(zhǔn)制定各季度、月度、周計(jì)劃。而財(cái)務(wù)總監(jiān)隨之而來的新任務(wù)則是定期對(duì)各部門的任務(wù)完成情況進(jìn)行考核，根據(jù)各部門任務(wù)完成情況采取相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施，督促各部門步調(diào)一致地朝企業(yè)總體目標(biāo)發(fā)展。
5、財(cái)務(wù)總監(jiān)要做好銷售的.督促工作。此項(xiàng)內(nèi)容實(shí)際上屬于上述內(nèi)容中的一部分，現(xiàn)單獨(dú)提出，以突出對(duì)銷售工作的重視：財(cái)務(wù)總監(jiān)在與市場(chǎng)部老總協(xié)商確定市場(chǎng)部的銷售任務(wù)后，應(yīng)根據(jù)其月度等的銷售任務(wù)及銷售費(fèi)用的控制額度等的完成程度，及時(shí)對(duì)其做出考核，在適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)，以適當(dāng)?shù)姆绞蕉酱倨洳粩嘞蛩ǖ脑露饶繕?biāo)等靠攏，使公司產(chǎn)品及時(shí)售出，資金及時(shí)回籠。
6、人員績(jī)效考核：創(chuàng)業(yè)初期，企業(yè)對(duì)員工的獎(jiǎng)勵(lì)，主要應(yīng)采取一些短期行為，通過直接規(guī)定某些事如何做會(huì)得多少獎(jiǎng)勵(lì)，否則會(huì)得多少懲罰等規(guī)范員工行為，如此實(shí)行一段時(shí)間后，將使員工行為盡早步入正軌。待企業(yè)運(yùn)作正常后;財(cái)務(wù)總監(jiān)再協(xié)同人力資源部及其他部門或人員，確定員工長(zhǎng)期績(jī)效考核體系，將員工的日常表現(xiàn)與員工的年終獎(jiǎng)金及員工的晉升等聯(lián)系起來，促使員工長(zhǎng)期性努力工作。
7、帳務(wù)核算。企業(yè)創(chuàng)建時(shí)，財(cái)務(wù)總監(jiān)的一個(gè)最重要的工作就是做好稅務(wù)籌劃工作：選好產(chǎn)品注冊(cè)類別，公司注冊(cè)地址，同稅務(wù)局做充分溝通，充分爭(zhēng)取企業(yè)應(yīng)當(dāng)享受的各類稅收優(yōu)惠政策等，而運(yùn)營(yíng)過程中的節(jié)稅、避稅及其他稅務(wù)籌劃問題等更應(yīng)成為財(cái)務(wù)總監(jiān)所應(yīng)面對(duì)的重要問題。對(duì)比而言，企業(yè)日常的帳務(wù)處理，例如制做憑證、登記帳簿、制作各類財(cái)務(wù)報(bào)表等相對(duì)而言占的分量不會(huì)太大，只需在記賬的過程中，把握企業(yè)需長(zhǎng)期運(yùn)營(yíng)的原則，合理確定記賬所應(yīng)采取的各類會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)即可。另外需要注意的問題則是做好財(cái)務(wù)資料的統(tǒng)計(jì)工作：正確統(tǒng)計(jì)企業(yè)所發(fā)生的各類費(fèi)用情況，可便于后期的財(cái)務(wù)分析及財(cái)務(wù)控制工作的開展。
門衛(wèi)承諾書篇十八
1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作。
2、制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定、并監(jiān)督執(zhí)行。
3、組織財(cái)務(wù)預(yù)算和各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的制定、分解、落實(shí)。
4、組織財(cái)務(wù)定額、費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)的.制定與調(diào)整修訂。
5、內(nèi)部控制制度的制定與實(shí)施。
6、參與內(nèi)部?jī)r(jià)格的制定。
7、組織融資、資金配置與調(diào)度。
8、稅收籌劃。
9、成本控制與管理。
10、財(cái)務(wù)活動(dòng)控制、保障財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行和完成。
11、財(cái)務(wù)考核與獎(jiǎng)懲。
12、會(huì)計(jì)核算制度、公司計(jì)劃統(tǒng)計(jì)制度的擬定和執(zhí)行。
13、組織會(huì)計(jì)核算、報(bào)表編制和報(bào)表分析。
14、組織日常統(tǒng)計(jì)、統(tǒng)計(jì)分析統(tǒng)計(jì)預(yù)測(cè)、提供統(tǒng)計(jì)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告和統(tǒng)計(jì)預(yù)測(cè)報(bào)告。
15、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策。
16、負(fù)責(zé)編制月(季、??)度財(cái)務(wù)報(bào)告。
17、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司招成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。
18、維護(hù)和銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系。
19、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作。
()。
門衛(wèi)承諾書篇一
業(yè)主姓名:。
地址：樓單元號(hào)。
致：xx公司。
有關(guān)xx小區(qū)樓單元號(hào)。
為維護(hù)和促進(jìn)xx小區(qū)及其所在土地的管理，本人／本公司同意遵守xx所制定的《住宅樓物業(yè)管理公約》（核準(zhǔn)號(hào)為第xx號(hào)，以下簡(jiǎn)稱“管理公約”）內(nèi)的一切條款及有關(guān)規(guī)定。
本人/本公司亦同意在轉(zhuǎn)讓本人/本公司所屬物業(yè)前，就權(quán)益變化情況書面通知該物業(yè)項(xiàng)目之物業(yè)管理公司，確保本人/本公司的承讓人遵守管理公約內(nèi)的一切條款。
在管理公司收到本人/本公司承讓人的有效簽署承諾書前，如本人/本公司之承讓人若有違反管理公約的'行為，有關(guān)法律責(zé)任將由本人/本公司及承讓人共同及連帶承擔(dān)。
業(yè)主簽名:。
門衛(wèi)承諾書篇二
為全面落實(shí)執(zhí)行公司關(guān)于門衛(wèi)工作的各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范工作行為，更好地做好本職工作。特做出以下承諾：
一、要嚴(yán)格遵守執(zhí)行《門衛(wèi)管理制度》，恪盡職守、著裝整潔、以禮待人、文明執(zhí)勤。
二、認(rèn)真搞好門衛(wèi)室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生。三、嚴(yán)格控制外來人員、車輛的出入，對(duì)外來人員、車輛要嚴(yán)格檢查并做好登記。嚴(yán)禁閑雜人員或與公司工作無關(guān)人員進(jìn)入。嚴(yán)格控制物資出入，對(duì)出入公司的物資要嚴(yán)格檢查，并做好記錄，同時(shí)必須持有相關(guān)負(fù)責(zé)人簽字的出門證方可放行。
四、認(rèn)真做好當(dāng)班巡查工作，及時(shí)糾正各類違章違規(guī)人員（不戴安全帽一律不準(zhǔn)進(jìn)廠區(qū)）、車輛，加大巡管力度。自行車、摩托車、電動(dòng)車統(tǒng)一停放在車棚內(nèi)，不準(zhǔn)放入生產(chǎn)區(qū)，對(duì)違章進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域的機(jī)動(dòng)車、摩托車、自行車、電動(dòng)車進(jìn)行清理。
五、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，并做好交接和記錄，交接班雙方簽字確認(rèn)。
六、做好報(bào)刊、信函、郵件的登記、簽收、分發(fā)工作。
七、若違反制度與承諾，自愿接受處罰。
八、我們的目標(biāo)職責(zé)是維護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全、保護(hù)員工人身安全、為企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。
承諾人簽字：監(jiān)督人：李公廠、張崇國(guó)20xx年8月19日20xx年8月19日。
門衛(wèi)承諾書篇三
為認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市、縣和教育主管部門的各項(xiàng)安全法律、法規(guī)、政策和要求，做好幼兒園安全防護(hù)體系和安全制度建設(shè)，充實(shí)和完善安全設(shè)施設(shè)備，切實(shí)履行對(duì)幼兒生的安全監(jiān)護(hù)責(zé)任，確保每個(gè)幼兒生安全、健康、快樂地成長(zhǎng)。嚴(yán)格做好以下幾個(gè)方面工作：
1.健全機(jī)制，責(zé)任到人。建立校（園）安全管理組織機(jī)構(gòu)，健全校園安全制度，確保安全管理責(zé)任到人，落實(shí)到位。
2.大力排查，合力防控。定期對(duì)校園及周邊進(jìn)行全面的隱患排查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)整改。必要時(shí)，協(xié)調(diào)相關(guān)部門，群防群控。
3.加強(qiáng)教育，應(yīng)對(duì)有序。通過制定符合校（園）情的應(yīng)急預(yù)案，定期進(jìn)行防暴力傷害教育，組織安全防范應(yīng)急演練等措施，加強(qiáng)校園內(nèi)部的安全防范。
4.強(qiáng)化“三防”，提高防范。充分發(fā)揮“三防”作用。按照學(xué)生人數(shù)的3‰比例配備正規(guī)保安；按照“四個(gè)一”標(biāo)準(zhǔn)配備警用器械，按照幼教辦〔20xx〕67號(hào)文件要求，規(guī)范安全使用警用器械，校園警務(wù)室達(dá)到“141”標(biāo)準(zhǔn)。
5.封閉管理，準(zhǔn)入嚴(yán)明。指定1人負(fù)責(zé)對(duì)校園警務(wù)室和保安人員的管理，加強(qiáng)校園出入門管理制度的檢查落實(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行外來人員準(zhǔn)入驗(yàn)證制度、登記制度、聯(lián)系確認(rèn)制度和物品查驗(yàn)制度，確保校園的封閉管理，嚴(yán)禁不明身份的人員、車輛及危險(xiǎn)品進(jìn)入校園。加強(qiáng)對(duì)在校學(xué)生、幼兒的管理，不得讓學(xué)生、幼兒隨意離開校園。
6.重點(diǎn)巡查，加強(qiáng)護(hù)衛(wèi)。上下學(xué)期間有校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和值周教師在校（園）門口值勤，校園保安全副武裝進(jìn)行戒備，護(hù)校（園）隊(duì)伍分批在指定地點(diǎn)巡查。
7.科學(xué)交接，確保安全。幼兒園要嚴(yán)格執(zhí)行持證交接制度，不得將幼兒交于無關(guān)人員，不得隨意讓人進(jìn)入園內(nèi)。
8.落實(shí)制度，有序上、下學(xué)。嚴(yán)格執(zhí)行家長(zhǎng)接送點(diǎn)制度、小黃帽制度、小學(xué)生路隊(duì)制，確保校門至家長(zhǎng)接送點(diǎn)范圍內(nèi)的秩序井然，確保無閑雜人員混入學(xué)生中間。
9.嚴(yán)格履職，確保平安。履行法律法規(guī)規(guī)定的其他安全職責(zé)。
本人若違反上述承諾，或因未全面履行安全管理職責(zé)，導(dǎo)致發(fā)生責(zé)任事故的，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
承諾學(xué)校：平邑三小幼兒園（蓋章）：
幼兒教師（簽字）：
xxxx年9月。
門衛(wèi)承諾書篇四
為全面落實(shí)執(zhí)行公司關(guān)于門衛(wèi)工作的.各項(xiàng)規(guī)章制度，自行規(guī)范工作行為，更好地做好本職工作。特做出以下承諾：
一、在崗人員保證每天按時(shí)出勤，做到衣帽整齊、坐立端莊、舉止文明、禮貌用語、服從領(lǐng)導(dǎo)、聽從指揮、秉公辦事、服務(wù)熱情，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作和臨時(shí)指令性任務(wù)。
二、認(rèn)真搞好門衛(wèi)室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生（北門、南門、西門周邊10米范圍）。標(biāo)準(zhǔn)：窗明桌凈、地面清潔，門窗玻璃、電動(dòng)門、旗臺(tái)、牌坊每周至少擦拭一次（各班），及時(shí)清除垃圾、積雨水和積雪，室內(nèi)用品擺放有序，保持良好工作環(huán)境，每天按時(shí)喂狗并清掃狗舍。
三、嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)出入會(huì)客單登記制度及機(jī)動(dòng)車輛和物資出入登記、檢查制度并實(shí)行換證。對(duì)要求會(huì)見公司領(lǐng)導(dǎo)的客人必須經(jīng)辦公室同意方可進(jìn)入，對(duì)分包單位住廠人員執(zhí)行出入證檢查制度。
四、認(rèn)真做好當(dāng)班巡查工作，及時(shí)糾正各類違章違規(guī)人員、車輛，加大巡管力度。自行車、摩托車、電動(dòng)車統(tǒng)一停放在車棚內(nèi)，不準(zhǔn)放入生產(chǎn)區(qū)，對(duì)違章進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域的機(jī)動(dòng)車、摩托車、自行車、電動(dòng)車進(jìn)行清理。
五、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，并做好交接和記錄，要互有簽字。交接內(nèi)容包括：對(duì)講機(jī)、手電、各部門鑰匙等。接班人員未到齊，上一班人員一律不得下崗，做到統(tǒng)一上崗、統(tǒng)一下崗。夜巡人員要服從當(dāng)值班長(zhǎng)指揮，詳細(xì)填寫巡查記錄，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)采取有效措施，并上報(bào)安保部或值班干部。每天按時(shí)打鈴（每次15秒）并及時(shí)送達(dá)收到的信函、書報(bào)等。
六、各班長(zhǎng)要以身作則，帶領(lǐng)本班履行好各項(xiàng)職責(zé)，工作時(shí)間全體人員保證不擅離職守、不脫崗、不睡崗，不酒后上班及上班飲酒，不看報(bào)、聊天，不做與本崗無關(guān)的事。門衛(wèi)謝絕閑雜人等逗留。
七、若違反規(guī)范與承諾，愿接受處罰（當(dāng)班值班長(zhǎng)承擔(dān)連帶責(zé)任）。
八、我們的目標(biāo)職責(zé)是維護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全、保護(hù)員工人身安全、為企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。
承諾人簽字：
門衛(wèi)承諾書篇五
安全員的主要日常工作是檢查安全生產(chǎn)制度的建立及落實(shí)情況，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查并做出處理，進(jìn)行安全技術(shù)監(jiān)督檢查，進(jìn)行安全教育等內(nèi)容。
（一）建立并落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、綜合管理方面，安全生產(chǎn)總則、安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全技術(shù)措施管理、安全教育、安全檢查、安全獎(jiǎng)懲、設(shè)備檢修、隱患排查及控制、事故管理、防火、承包人合同安全管理、安全值班等制度。
安全技術(shù)方面，特種作業(yè)管理重要機(jī)械設(shè)備管理危險(xiǎn)場(chǎng)所管理易燃易爆有毒有害物品管理交通運(yùn)輸管理安全操作規(guī)程等。
（二）主要內(nèi)業(yè)工作內(nèi)業(yè)工作主要包括分析安全管理相關(guān)技術(shù)數(shù)據(jù)，及時(shí)匯總并填報(bào)定期安全報(bào)表；收集、整理、完善安全內(nèi)業(yè)資料。
其中安全內(nèi)業(yè)資料是內(nèi)業(yè)管理的重要工作，主要包括以下資料：（武漢培訓(xùn)整理）、安全獎(jiǎng)懲資料。
傷亡事故檔案。
班組安全活動(dòng)資料。
安全組織機(jī)構(gòu)情況。
安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
有關(guān)安全文件和會(huì)議記錄。
消防物資臺(tái)賬及日常檢查記錄。
機(jī)械設(shè)備臺(tái)賬及日常檢修記錄。
與各勞務(wù)分包的安全協(xié)議等。
安全生產(chǎn)的教育培訓(xùn)考核資料。
安全檢查資料，包括隱患整改資料。
人員動(dòng)態(tài)管理臺(tái)賬特種作業(yè)人員的'登記臺(tái)賬。
采用新工藝新技術(shù)新設(shè)備新材料安全交底書和安全操作規(guī)程。
安全技術(shù)資料：包括生產(chǎn)計(jì)劃安全措施安全交底資料和重要設(shè)施的驗(yàn)收資料。
（三）對(duì)安全檢查發(fā)現(xiàn)的問題作出處理、對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時(shí)匯報(bào)并做好記錄。
應(yīng)會(huì)同項(xiàng)目管理人員研究整改方案，做到“三定”，定整改責(zé)任人定整改措施定整改期限。
對(duì)于整改的結(jié)果應(yīng)進(jìn)行復(fù)查銷案。
現(xiàn)場(chǎng)處置，主要方法有三種，即限期整改禁止作業(yè)處罰，這三種方法有時(shí)可以合并使用。
(中國(guó)大學(xué)網(wǎng))。
門衛(wèi)承諾書篇六
為了進(jìn)一步落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的`方針，加強(qiáng)學(xué)校的治安工作，創(chuàng)造平安的校園生活，切實(shí)做好學(xué)校的安全防護(hù)工作，特向?qū)W校承諾如下：
一、教學(xué)時(shí)間，按規(guī)定準(zhǔn)時(shí)開關(guān)校門；學(xué)校假期校門關(guān)閉。非開門時(shí)間，學(xué)生要進(jìn)入校門，及時(shí)詢問、報(bào)告；無班主任審批外出的學(xué)生不得讓其外出。
二、教師進(jìn)出校門時(shí)要及時(shí)開關(guān)。家長(zhǎng)、客人及其他人員進(jìn)入校園辦事要詢問、登記，然后讓其進(jìn)入。制止商人、閑散人員進(jìn)入校園。勸阻與學(xué)?；顒?dòng)無關(guān)的機(jī)動(dòng)車輛進(jìn)入校內(nèi)。
三、經(jīng)常檢查校門的牢固程度，發(fā)現(xiàn)有異?，F(xiàn)象及時(shí)報(bào)告校長(zhǎng)或校產(chǎn)科，催促學(xué)校及時(shí)處理。
四、堅(jiān)守工作崗位，按時(shí)交接班，無特殊事由，保證時(shí)時(shí)雙人在崗。及時(shí)向校長(zhǎng)和政教處反映門衛(wèi)安全等情況，對(duì)需要緊急處理的，周密考慮，及時(shí)而完 好地處理。
五、做好門口衛(wèi)生工作，及時(shí)清理門口雜物垃圾，保證門口干凈。 如違背承諾，責(zé)任自負(fù)。
本承諾書一式三份，自存一份，分管領(lǐng)導(dǎo)一份，檔案室一份，具有同等法律效益。
門衛(wèi)：
學(xué)校簽章
年 月 日
門衛(wèi)承諾書篇七
為努力踐行社會(huì)主義榮辱觀，為了提升自身的思想修養(yǎng)，以高尚的情操，以敬業(yè)的精神，積極推進(jìn)和諧校園建設(shè)，做一名家長(zhǎng)、幼兒、同仁滿意的教師，我將嚴(yán)格遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《徐匯區(qū)教育系統(tǒng)貫徹落實(shí)〈中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范〉實(shí)施意見》以及機(jī)關(guān)建國(guó)幼兒園《師德一票否決制》的有關(guān)規(guī)定，并鄭重承諾：
1、熱愛祖國(guó)，履行門衛(wèi)的職責(zé)權(quán)利，不傳播違背黨和國(guó)家方針政策的.言論。
2、自覺遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度，保障幼兒在園的安全。
3、愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，關(guān)心集體，團(tuán)結(jié)協(xié)作，尊重同事，不在工作場(chǎng)所與同事發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)影響工作。
4、認(rèn)真做好門崗的安全保障工作，不對(duì)本職工作敷衍塞責(zé)。
5、不以任何理由、任何方式干擾正常的教育教學(xué)秩序，損害幼兒利益。
6、關(guān)心愛護(hù)每一位幼兒，不體罰或變相體罰幼兒，不說侮辱幼兒的語言。
7、尊重家長(zhǎng)，與家長(zhǎng)說話語氣、態(tài)度要和氣，不予家長(zhǎng)發(fā)生沖突。
8、不準(zhǔn)以任何方式利用職務(wù)之便接受學(xué)生、家長(zhǎng)給予的現(xiàn)金、禮品、有價(jià)證券等實(shí)物消費(fèi)以及家長(zhǎng)開設(shè)的美容院、商店、理發(fā)店等娛樂服務(wù)場(chǎng)所消費(fèi)。
承諾人：
日期：
門衛(wèi)承諾書篇八
業(yè)主姓名:。
地址：樓單元號(hào)。
致：xx公司。
有關(guān)xx小區(qū)樓單元號(hào)。
為維護(hù)和促進(jìn)xx小區(qū)及其所在土地的管理，本人／本公司同意遵守xx所制定的《住宅樓物業(yè)管理公約》（核準(zhǔn)號(hào)為第xx號(hào)，以下簡(jiǎn)稱“管理公約”）內(nèi)的一切條款及有關(guān)規(guī)定。
本人/本公司亦同意在轉(zhuǎn)讓本人/本公司所屬物業(yè)前，就權(quán)益變化情況書面通知該物業(yè)項(xiàng)目之物業(yè)管理公司，確保本人/本公司的承讓人遵守管理公約內(nèi)的一切條款。
在管理公司收到本人/本公司承讓人的有效簽署承諾書前，如本人/本公司之承讓人若有違反管理公約的行為，有關(guān)法律責(zé)任將由本人/本公司及承讓人共同及連帶承擔(dān)。
業(yè)主簽名:。
門衛(wèi)承諾書篇九
為了維護(hù)幼兒園的正常教學(xué)秩序，切實(shí)為廣大師幼創(chuàng)造一個(gè)良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境。作為大福村幼兒園門衛(wèi)，現(xiàn)鄭重承諾如下:
一、自覺遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度，保障幼兒在園的安全。愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，關(guān)心集體，團(tuán)結(jié)協(xié)作，尊重同事。認(rèn)真做好門崗的安全保障工作，不對(duì)本職工作敷衍塞責(zé)。
二、 關(guān)心愛護(hù)每一位幼兒，不體罰或變相體罰幼兒，不說侮辱幼兒的語言。尊重家長(zhǎng)，與家長(zhǎng)說話語氣、態(tài)度要和氣，不予家長(zhǎng)發(fā)生沖突。
三、嚴(yán)把入口關(guān)，嚴(yán)禁閑雜人員進(jìn)入園內(nèi)，凡園外人員進(jìn)入園門，須經(jīng)園長(zhǎng)同意，并認(rèn)真作好外來人員的記錄(何時(shí)來園、姓名、性別、年齡、尋找對(duì)象及出園時(shí)間)。
四、嚴(yán)把開、關(guān)校門的時(shí)間。對(duì)晚上放學(xué)后未出校門人員負(fù)責(zé)清理，特殊情況報(bào)行政值班領(lǐng)導(dǎo)。
五、平時(shí)幼兒因病、因特殊事出校，認(rèn)真驗(yàn)證，班主任同意，確認(rèn)無誤后方可放行。若誤放，發(fā)生一切安全事故，由門衛(wèi)負(fù)責(zé)。
六、 堅(jiān)持每天二十四小時(shí)值班，若因離崗、脫崗，發(fā)生安全事故，由門衛(wèi)負(fù)責(zé)。
七、對(duì)進(jìn)入校園尋釁滋事者，要堅(jiān)決予以阻止，并及時(shí)與園領(lǐng)導(dǎo)、派出所聯(lián)系，以確保師幼安全。
八、作好園內(nèi)教師信件和報(bào)刊的收發(fā)工作。
門 衛(wèi)〔簽字〕：
大福村幼兒園
年 月 日
門衛(wèi)承諾書篇十
為切實(shí)防范和杜絕安全事故，按照公司安全生產(chǎn)承諾制度，本人鄭重承諾：
1.要認(rèn)真遵章安全生產(chǎn)法律法規(guī)，規(guī)范操作，安全生產(chǎn)從我做起；
2.本人在崗期間，接受本公司安全培訓(xùn)教育、本崗位的“安全生產(chǎn)責(zé)任”及各項(xiàng)安全管理規(guī)定和規(guī)章制度的教育。
3.自覺履行本崗位安全職責(zé)，在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，堅(jiān)持安全第一，做到“以人為本、安全至上”。
4.堅(jiān)守崗位，不私自離崗、竄崗，時(shí)常巡視，檢查廠區(qū)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)不安全隱患。
5.在工作中不違反安全操作規(guī)程，增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，正確使用個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品和安全防護(hù)用具。
6.自覺遵守消防管理的各項(xiàng)法律規(guī)章和制度規(guī)定，積極學(xué)習(xí)滅火與火場(chǎng)逃生知識(shí)，熟悉工作現(xiàn)場(chǎng)配備的滅火器材使用方法，熟練掌握本崗位安全事故應(yīng)急措施，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告及處置。
7.主動(dòng)制止同事的不安全行為，對(duì)發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向本單位安全生產(chǎn)管理人員報(bào)告，并積極配合相關(guān)部門和人員進(jìn)行處理。
9.積極參加各種安全培訓(xùn)、安全學(xué)習(xí)、安全活動(dòng)和事故應(yīng)急。
門衛(wèi)承諾書篇十一
為了個(gè)人的安全健康，為了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，本人在工作中，自愿簽訂并遵守以下承諾：
安全責(zé)任。
（3）上崗人員要統(tǒng)一著裝堅(jiān)守崗位，不得擅離職守；
（4）嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，認(rèn)真做好交接班記錄，不得早退、脫崗；
（5）正確分析，判斷和處理各種突發(fā)事件，做到及時(shí)向上級(jí)報(bào)告；
（6）積極參加各種安全環(huán)?；顒?dòng)、崗位技術(shù)練兵，提高安全環(huán)保意識(shí)和技能；
（7）有權(quán)拒絕違章作業(yè)指令，對(duì)他人違章作業(yè)有權(quán)加以勸阻和制止；
（8）不斷進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)和環(huán)境因素識(shí)別，并采取消減措施使其降至最低；對(duì)本崗的安全環(huán)保負(fù)責(zé)。
20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)。
千人死亡率為0；
千人重傷率為0；
千人輕傷率為0；
職業(yè)病發(fā)病率為0；
重大設(shè)備事故為0；
重大火災(zāi)及其他事故為0。
對(duì)于以上承諾，本人自覺遵守，如有違反，本人愿承擔(dān)責(zé)任。
本承諾書自簽字日起生效。
承諾人（簽字）：工種：職務(wù)。
所屬部門：
部門負(fù)責(zé)人（簽字）：
門衛(wèi)承諾書篇十二
為努力踐行社會(huì)主義榮辱觀，積極推進(jìn)和諧校園建設(shè)，做家長(zhǎng)、幼兒滿意的保育，我將嚴(yán)格遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《xx區(qū)教育系統(tǒng)貫徹落實(shí)〈中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范〉實(shí)施意見》以及《平江路幼兒園師德規(guī)范細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定，并鄭重承諾：
1、熱愛祖國(guó)，不傳播違背黨和國(guó)家方針政策的言論。
2、自覺遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行門衛(wèi)的職責(zé)權(quán)利，障幼兒在園的安全。
3、愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，關(guān)心集體，團(tuán)結(jié)協(xié)作，尊重同事。
4、認(rèn)真做好門崗的安全保障工作，不對(duì)本職工作敷衍塞責(zé)。
5、不以任何理由、任何方式干擾正常的教育教學(xué)秩序，損害幼兒利益。
6、關(guān)心愛護(hù)每一位幼兒，不體罰或變相體罰幼兒，不說侮辱幼兒的語言。
7、尊重家長(zhǎng)，與家長(zhǎng)說話語氣、態(tài)度要和氣，不予家長(zhǎng)發(fā)生沖突。
8、不準(zhǔn)以任何方式利用職務(wù)之便接受學(xué)生、家長(zhǎng)給予的現(xiàn)金、禮品、有價(jià)證券等實(shí)物。
以上八條敬請(qǐng)同事、學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)予以監(jiān)督。
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門衛(wèi)承諾書篇十三
施工地點(diǎn)：深圳市坪山新區(qū)金牛東路。
保安門衛(wèi)：
1、要認(rèn)真遵章安全生產(chǎn)法律法規(guī)，規(guī)范操作，安全生產(chǎn)從我做起。
2、本人在崗期間，接受本公司安全培訓(xùn)教育、本崗位的“安全生產(chǎn)責(zé)任”及各項(xiàng)安全管理規(guī)定和規(guī)章制度的教育。
3、自覺履行本崗位安全職責(zé)，在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，堅(jiān)持安全第一，做到“以人為本、安全至上”。
4、堅(jiān)守崗位，不私自離崗、竄崗，時(shí)常巡視，檢查廠區(qū)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)不安全隱患。
5、在工作中不違反安全操作規(guī)程，增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，正確使用個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品和安全防護(hù)用具。
6、自覺遵守消防管理的各項(xiàng)法律規(guī)章和制度規(guī)定，積極學(xué)習(xí)滅火與火場(chǎng)逃生知識(shí)，熟悉工作現(xiàn)場(chǎng)配備的滅火器材使用方法，熟練掌握本崗位安全事故應(yīng)急措施，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告及處置。
7、主動(dòng)制止同事的不安全行為，對(duì)發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向本單位安全生產(chǎn)管理人員報(bào)告，并積極配合相關(guān)部門和人員進(jìn)行處理。
8、積極參加各種安全培訓(xùn)、安全學(xué)習(xí)、安全活動(dòng)和事故應(yīng)急演練，掌握安全生產(chǎn)知識(shí)，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
9、嚴(yán)把入口關(guān)，嚴(yán)禁閑雜人員進(jìn)入項(xiàng)目部，凡非公司人員進(jìn)入項(xiàng)。
目部，須經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理或受權(quán)人同意，并認(rèn)真作好外來人員來訪記錄(來訪時(shí)間、姓名、身份證號(hào)、受訪人、來訪事由及出門時(shí)間)。
10、對(duì)進(jìn)入項(xiàng)目部尋釁滋事者，要堅(jiān)決予以阻止，并及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、派出所聯(lián)系，以確保公司財(cái)物安全。
11、堅(jiān)持按公司保安巡查制度落實(shí)巡查,防止各類事故發(fā)生，減少公司人、財(cái)、物損失。嚴(yán)格物品出入及放行手續(xù)。杜絕把關(guān)不嚴(yán)造成物品、車輛流失。
12、巡邏保安員，正確分析，判斷和處理各種突發(fā)事件，按規(guī)定對(duì)場(chǎng)區(qū)仔細(xì)徹底巡查，防止發(fā)生盜竊、兇殺、火災(zāi)等事故。
承諾人(簽字并蓋章)：
門衛(wèi)承諾書篇十四
當(dāng)前，安全形勢(shì)緊張、嚴(yán)峻，安保形勢(shì)緊迫、責(zé)任重大。門衛(wèi)工作正規(guī)化、嚴(yán)格化、程序化，是安全工作的基本保證。xxxx年5月9日，市教育局安?？圃僮鰢?yán)格門衛(wèi)工作的要求。我校將按要求繼續(xù)加大門衛(wèi)工作管理、檢查工作力度，對(duì)門衛(wèi)再次做明確、細(xì)致的要求，即日起，門衛(wèi)要嚴(yán)格下列條款之規(guī)定，違反者，第一次罰100元，第二次將做辭退處分。
一.門衛(wèi)上班、上崗，一律著安保服。學(xué)生上下學(xué)時(shí)間，要佩戴齊安全帽、防刺手套、防保馬夾、警棍等。
二.嚴(yán)格按時(shí)交接班，有事有病履行請(qǐng)假手續(xù)，絕對(duì)避免出現(xiàn)缺崗、空崗現(xiàn)象。
三.人員出入走西邊側(cè)門，門衛(wèi)在門內(nèi)問清來賓來由、審查證件、聯(lián)系到所找校內(nèi)人員后方可放行進(jìn)校、登記，并在該人員出校門時(shí)標(biāo)注離校時(shí)間。
四.機(jī)動(dòng)車出入走電動(dòng)門，一車一開關(guān)機(jī)，門衛(wèi)二人一人負(fù)責(zé)到校門外疏導(dǎo)、攔截其他人員出入，一人在校門內(nèi)攔截，嚴(yán)格禁止車輛出入時(shí)人員隨之出入，此時(shí)側(cè)門關(guān)閉、上鎖。
五.學(xué)生到校時(shí)間，可開自動(dòng)門(至樹)。門衛(wèi)人員均在校門兩側(cè)執(zhí)勤，檢查胸卡、攔截校外人員、處理突發(fā)事件。此時(shí)側(cè)門關(guān)閉、上鎖。
校門封閉期間，學(xué)生請(qǐng)假出校，必須持學(xué)校統(tǒng)一假條、班任批準(zhǔn)、寫明幾人，并當(dāng)場(chǎng)電話聯(lián)系班任后方可放行出校。
七.嚴(yán)格禁止自動(dòng)門開置閉置或側(cè)門開置閉置。
八.無特殊事件時(shí)，門衛(wèi)二人均在保安室外執(zhí)勤;門衛(wèi)電話置于外窗臺(tái)上，保證隨時(shí)接聽電話。
九.安保負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、科室領(lǐng)導(dǎo)要隨時(shí)檢查工作狀態(tài)、工作情況，并保證一周三次電話查崗。
(已逐條閱讀工作要求)。
承諾門衛(wèi)：
xxxx年5月10日。
門衛(wèi)承諾書篇十五
為了進(jìn)一步落實(shí)《商州區(qū)公職人員行為規(guī)范》，積極做好教職員工“學(xué)《規(guī)范》，轉(zhuǎn)作風(fēng)，樹形象”紀(jì)律作風(fēng)改進(jìn)工作，塑造教職工隊(duì)伍為人師表的職業(yè)形象，特作以下承諾：
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《商州區(qū)公職人員行為規(guī)范》、《商州區(qū)教體系統(tǒng)紀(jì)律作風(fēng)十條規(guī)定》、社會(huì)主義核心價(jià)值觀及十八屆四中全會(huì)精神，不斷提高政治思想覺悟，增強(qiáng)法制意識(shí)，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神。
2、嚴(yán)格按照《商州區(qū)公職人員行為規(guī)范》、《商州區(qū)教體系統(tǒng)紀(jì)律作風(fēng)十條規(guī)定》要求自己，將《規(guī)范》、《十不準(zhǔn)》和社會(huì)主義核心價(jià)值觀銘刻于心靈，內(nèi)化于品質(zhì)，落實(shí)于行動(dòng)，絕無違反。
3、日常工作中，嚴(yán)守《規(guī)范》和《十條規(guī)定》，自我約束，規(guī)范言行，提高素質(zhì)，愛崗敬業(yè)，為人師表。
4、嚴(yán)格執(zhí)行教師紀(jì)律，帶頭遵守學(xué)校規(guī)章制度，積極服從學(xué)校管理，主動(dòng)接受工作安排，按時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)。
5、堅(jiān)守崗位，履行職責(zé)，講求實(shí)效，取得實(shí)績(jī)。
承諾人：xxx。
20xx年xx月xx日。
門衛(wèi)承諾書篇十六
為加強(qiáng)學(xué)生宿舍管理，創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境，培養(yǎng)學(xué)生文明的生活習(xí)慣，創(chuàng)建安全文明和諧的校園。學(xué)校決定，學(xué)校教職員工嚴(yán)格遵守教師職業(yè)道德，履行崗位職責(zé)，教職工簽訂承諾書，此項(xiàng)措施旨在保障學(xué)校正常的生活秩序，預(yù)防事故的發(fā)生。我保證在門衛(wèi)工作過程中，自覺遵守國(guó)家和學(xué)校有關(guān)規(guī)定，遵紀(jì)守法，如有違法、違紀(jì)、違規(guī)行為，自愿服從國(guó)家和學(xué)校及部門所作出的處罰決定。我鄭重承諾以下事項(xiàng)：
一、認(rèn)真履行工作職責(zé)，不工作時(shí)間離崗。
二、按規(guī)定開、鎖大門：鎖好各大樓鐵門。星期一至星期五學(xué)生上學(xué)前開門，鎖門時(shí)間以師生無人在。
教學(xué)。
學(xué)習(xí)工作為準(zhǔn)，節(jié)假日需要用教室的另作安排鎖門、開門。
三、
嚴(yán)格把好校門出入關(guān)。
1、學(xué)生在上學(xué)、放學(xué)時(shí)憑學(xué)生證出入校門。
2、住校生出校門時(shí)必須持有班主任批的假條，并將假條收存在門衛(wèi)處，返校時(shí)做好入校登記。
3、做好入校人員（含學(xué)生家長(zhǎng)）驗(yàn)證（必須持有效證件）、出入登記、簽字工作，杜絕閑雜人員出入校園。
4、無論任何時(shí)候都要嚴(yán)格禁止無業(yè)青少年進(jìn)入學(xué)校。5、學(xué)生帶東西外出必須認(rèn)真盤查、核準(zhǔn)登記，方可放行。6、任何人攜帶學(xué)校公共財(cái)物出校的，必須由學(xué)校相關(guān)管理部門責(zé)任人簽字立據(jù)，門衛(wèi)登記入冊(cè)放可放行。
7、對(duì)外來進(jìn)出校園的車輛（包括家長(zhǎng)）要仔細(xì)詢查，情況不清不得放行。四、做好校園巡視工作：
1、白天至少每小時(shí)一次巡視校園，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理或匯報(bào)。2、晚自習(xí)期間至少每節(jié)課一次巡視校園，重點(diǎn)做好學(xué)生自行車停放區(qū)的巡查工作。
3、晚上負(fù)責(zé)校園安全巡視。五、負(fù)責(zé)好校門范圍的整潔：
1、節(jié)假日（含雙休日）負(fù)責(zé)學(xué)校大門周圍的清潔工作。
2、負(fù)責(zé)門衛(wèi)室的整潔工作，及時(shí)打掃衛(wèi)生，不在門衛(wèi)室設(shè)棋牌等娛樂項(xiàng)目。
承諾人：
綜治辦。
2016年3月。
門衛(wèi)承諾書篇十七
1、建立健全各類財(cái)務(wù)制度，例如：報(bào)銷制度、財(cái)務(wù)人員的崗位職責(zé)、財(cái)務(wù)核算制度、財(cái)務(wù)預(yù)算制度等。
2、公司內(nèi)各類制度的貫徹執(zhí)行。無規(guī)矩不能成方圓，創(chuàng)業(yè)初期，所有的工作均處于一種混亂之中，財(cái)務(wù)總監(jiān)首要的一項(xiàng)工作就是貫徹執(zhí)行各類公司制度(各類制度的制定相對(duì)而言較容易，只需借鑒他人合理制度，同時(shí)做出相應(yīng)修改即可)。企業(yè)制度能否正確執(zhí)行首先與員工是否受到相關(guān)制度的教育培訓(xùn)直接掛鉤，只有使員工對(duì)各類制度了解，員工才可能自覺遵守各項(xiàng)制度;另外，財(cái)務(wù)總監(jiān)在日常的財(cái)務(wù)工作中，能否按制度辦事又將直接影響著員工是否遵守企業(yè)制度：企業(yè)創(chuàng)建初期，為了使員工能盡快遵守公司所制定的各類制度，企業(yè)往往添加了很多的獎(jiǎng)懲措施，當(dāng)員工遵守或違反此類制度時(shí)，財(cái)務(wù)總監(jiān)能否對(duì)該員工做出正確、及時(shí)、合理的財(cái)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)及懲罰等，將直接決定著公司所制定制度的執(zhí)行，同時(shí)員工能否貫徹執(zhí)行各類制度又將直接影響著企業(yè)文化能否得到健康形成。
3、財(cái)務(wù)預(yù)算。在企業(yè)整體目標(biāo)確定的情況下，財(cái)務(wù)總監(jiān)需要同其他部門協(xié)作，做好收入類預(yù)算、費(fèi)用類預(yù)算等，確定企業(yè)現(xiàn)金流入量及現(xiàn)金支出量。在確定企業(yè)收入預(yù)算及費(fèi)用預(yù)算的基礎(chǔ)上，制作企業(yè)現(xiàn)金預(yù)算以合理安排企業(yè)后期運(yùn)營(yíng)過程中，除了一些水電、房租、工資、電話費(fèi)等固定支出之外，諸如各類產(chǎn)品包裝、廣告投入、宴請(qǐng)客人等一些彈性支出的業(yè)務(wù)金額額度，同時(shí)，對(duì)企業(yè)后期的現(xiàn)金需求狀況作出一總的評(píng)價(jià)，合理界定維持企業(yè)日常運(yùn)作的現(xiàn)金持有量，及早做好企業(yè)的籌資工作。企業(yè)在確定各部門費(fèi)用預(yù)算后，就能在一定程度上合理安排企業(yè)各項(xiàng)日?；顒?dòng)，具體把握何事該做，何事不該做，從而在最大程度上控制企業(yè)現(xiàn)金流出事項(xiàng)，將有限的現(xiàn)金用在刀刃上。與此同時(shí)也就在一定程度上完成了創(chuàng)業(yè)初期的費(fèi)用控制工作。
4、工作計(jì)劃的制定：企業(yè)創(chuàng)業(yè)初期及企業(yè)正常運(yùn)作過程中，首先需要明確企業(yè)的目標(biāo)(企業(yè)目標(biāo)一般情況下招中銷售額的提高、費(fèi)用的降低)，然后，企業(yè)所有的工作均需圍繞著此目標(biāo)開展，而企業(yè)各部門的工作能否順暢執(zhí)行，從很大程度上則取決于企業(yè)總體目標(biāo)的分解程度。而財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作則是將公司高層確定的整體目標(biāo)在各部門中間進(jìn)行合理分解，下達(dá)各部門，同時(shí)與各部門進(jìn)行不間斷的溝通，將各類財(cái)務(wù)指標(biāo)盡可能合理化，然后再反饋回公司高層，高層通過后，在財(cái)務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，各部門按照確定的各類標(biāo)準(zhǔn)制定各季度、月度、周計(jì)劃。而財(cái)務(wù)總監(jiān)隨之而來的新任務(wù)則是定期對(duì)各部門的任務(wù)完成情況進(jìn)行考核，根據(jù)各部門任務(wù)完成情況采取相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施，督促各部門步調(diào)一致地朝企業(yè)總體目標(biāo)發(fā)展。
5、財(cái)務(wù)總監(jiān)要做好銷售的.督促工作。此項(xiàng)內(nèi)容實(shí)際上屬于上述內(nèi)容中的一部分，現(xiàn)單獨(dú)提出，以突出對(duì)銷售工作的重視：財(cái)務(wù)總監(jiān)在與市場(chǎng)部老總協(xié)商確定市場(chǎng)部的銷售任務(wù)后，應(yīng)根據(jù)其月度等的銷售任務(wù)及銷售費(fèi)用的控制額度等的完成程度，及時(shí)對(duì)其做出考核，在適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)，以適當(dāng)?shù)姆绞蕉酱倨洳粩嘞蛩ǖ脑露饶繕?biāo)等靠攏，使公司產(chǎn)品及時(shí)售出，資金及時(shí)回籠。
6、人員績(jī)效考核：創(chuàng)業(yè)初期，企業(yè)對(duì)員工的獎(jiǎng)勵(lì)，主要應(yīng)采取一些短期行為，通過直接規(guī)定某些事如何做會(huì)得多少獎(jiǎng)勵(lì)，否則會(huì)得多少懲罰等規(guī)范員工行為，如此實(shí)行一段時(shí)間后，將使員工行為盡早步入正軌。待企業(yè)運(yùn)作正常后;財(cái)務(wù)總監(jiān)再協(xié)同人力資源部及其他部門或人員，確定員工長(zhǎng)期績(jī)效考核體系，將員工的日常表現(xiàn)與員工的年終獎(jiǎng)金及員工的晉升等聯(lián)系起來，促使員工長(zhǎng)期性努力工作。
7、帳務(wù)核算。企業(yè)創(chuàng)建時(shí)，財(cái)務(wù)總監(jiān)的一個(gè)最重要的工作就是做好稅務(wù)籌劃工作：選好產(chǎn)品注冊(cè)類別，公司注冊(cè)地址，同稅務(wù)局做充分溝通，充分爭(zhēng)取企業(yè)應(yīng)當(dāng)享受的各類稅收優(yōu)惠政策等，而運(yùn)營(yíng)過程中的節(jié)稅、避稅及其他稅務(wù)籌劃問題等更應(yīng)成為財(cái)務(wù)總監(jiān)所應(yīng)面對(duì)的重要問題。對(duì)比而言，企業(yè)日常的帳務(wù)處理，例如制做憑證、登記帳簿、制作各類財(cái)務(wù)報(bào)表等相對(duì)而言占的分量不會(huì)太大，只需在記賬的過程中，把握企業(yè)需長(zhǎng)期運(yùn)營(yíng)的原則，合理確定記賬所應(yīng)采取的各類會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)即可。另外需要注意的問題則是做好財(cái)務(wù)資料的統(tǒng)計(jì)工作：正確統(tǒng)計(jì)企業(yè)所發(fā)生的各類費(fèi)用情況，可便于后期的財(cái)務(wù)分析及財(cái)務(wù)控制工作的開展。
門衛(wèi)承諾書篇十八
1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作。
2、制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定、并監(jiān)督執(zhí)行。
3、組織財(cái)務(wù)預(yù)算和各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的制定、分解、落實(shí)。
4、組織財(cái)務(wù)定額、費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)的.制定與調(diào)整修訂。
5、內(nèi)部控制制度的制定與實(shí)施。
6、參與內(nèi)部?jī)r(jià)格的制定。
7、組織融資、資金配置與調(diào)度。
8、稅收籌劃。
9、成本控制與管理。
10、財(cái)務(wù)活動(dòng)控制、保障財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行和完成。
11、財(cái)務(wù)考核與獎(jiǎng)懲。
12、會(huì)計(jì)核算制度、公司計(jì)劃統(tǒng)計(jì)制度的擬定和執(zhí)行。
13、組織會(huì)計(jì)核算、報(bào)表編制和報(bào)表分析。
14、組織日常統(tǒng)計(jì)、統(tǒng)計(jì)分析統(tǒng)計(jì)預(yù)測(cè)、提供統(tǒng)計(jì)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告和統(tǒng)計(jì)預(yù)測(cè)報(bào)告。
15、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策。
16、負(fù)責(zé)編制月(季、??)度財(cái)務(wù)報(bào)告。
17、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司招成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。
18、維護(hù)和銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系。
19、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作。
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