讀書筆記是對所閱讀的書籍內(nèi)容進(jìn)行記錄和總結(jié)的重要方式。適當(dāng)?shù)胤此己妥晕以u價有助于提高總結(jié)的質(zhì)量。下面是一些相關(guān)的案例，可以為我們提供更多的啟示和參考。
聯(lián)通工作心得篇一
帶著回味的20__年第一季度已悄悄遠(yuǎn)去，新第二季度的`腳步已開始起步?；仡櫟谝患径葋淼墓ぷ?，有辛勞有付出，有成績有不足，當(dāng)然更多的是工作經(jīng)驗的積累。營業(yè)廳是公司直接為客戶演示和辦理業(yè)務(wù)、提供面對面服務(wù)的經(jīng)營場所，是客戶認(rèn)識企業(yè)、提升企業(yè)品牌的重要窗口。為進(jìn)一步提高公司對外樹立高效品牌，宣傳品牌形象，更多的收集市場信息與情報，更多的接收用戶的意見和反饋情況，現(xiàn)對20__年第一季度工作總結(jié)如下：
自鑫波接管營業(yè)廳以來，營業(yè)人員日常行為逐是規(guī)范，工作效率漸趨提高，最主要的營造出上進(jìn)學(xué)習(xí)的態(tài)度，差錯率有了明顯減少，杜絕了利用職務(wù)之便舞弊徇私的行為，終端銷售比去年同期增長23%，融合業(yè)務(wù)比去年同期增長15%，單裝寬帶比去年同比增長5%，2g、3g單卡銷售也比去年同期有所增長。整體來看，營業(yè)環(huán)境比起以往有了質(zhì)的改變，人員素質(zhì)有了明顯的提高。
當(dāng)然，在得到一定成績的同時，我也看到了當(dāng)下形勢的迫切，管理需要更細(xì)化，觀察人員行為需要看的更深，對分解的任務(wù)需要按時抽查完成情況，站在公司角度和以主人公的身份要求下屬行為。在服務(wù)上離公司要求的標(biāo)準(zhǔn)還存在一定差距，對公司分配的任務(wù)目標(biāo)還不能百分百完成，營業(yè)人員對服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)知識掌握情況還不能達(dá)到要求。也存在個別營業(yè)人員行為懶散，思想麻痹，挑撥同事之間的和諧環(huán)境，分解的任務(wù)不能按時完成等現(xiàn)象。綜上所述，我認(rèn)為作為廳經(jīng)理的我應(yīng)看問題要全面，不能聽從個別同事的讒言，對個別問題要進(jìn)行全面分析，斟酌考慮，查問題所因，從根源抓起，多詢問、多暗訪、多聽取其他同事的建議，具體要求如下：
1、熱愛本職工作，精通電信業(yè)務(wù)。
工作是每一個人人生中必須經(jīng)過的路，因為工作，我們可以接處到很多的事物;也可以結(jié)交很多的朋友;工作更可以使我們活的更精彩!要想在一個崗位中做出優(yōu)異的成績，我們應(yīng)該熱愛自己的崗位，做好本職工作，熟練的掌握工作中的每個步驟，將工作做精、做牢、做實。
2、敢于管理，善于管理。
營業(yè)廳經(jīng)理擔(dān)負(fù)著主持并督導(dǎo)營業(yè)廳的工作，利用早班會對營業(yè)人員進(jìn)行鼓勵，做到面對營業(yè)員不同的性格，如何使其有良好的心態(tài)去做好營業(yè)工作為目的，一年以來，通過說、勸、教的方式與營業(yè)員相處，沒有出現(xiàn)大的過失和工作差錯。對于差錯敢于去指正，面對個人的先進(jìn)事跡善于去表揚(yáng)，不以物小而不為。
3、知指標(biāo)，明任務(wù)，求發(fā)展。
隨著集團(tuán)公司將營業(yè)廳演變?yōu)闋I銷中心趨勢的推進(jìn)，營業(yè)廳深感肩負(fù)的任務(wù)，在過去的一年每次早班會我都重復(fù)強(qiáng)調(diào)著分到個人頭的上的各項任務(wù)和指標(biāo)，使其了解這自己的業(yè)績，促使?fàn)I業(yè)員將業(yè)務(wù)更好的發(fā)展、加快發(fā)展。正常營業(yè)中我盡可能的幫助營業(yè)員推銷我們的產(chǎn)品，做好后臺支撐，及時總結(jié)經(jīng)驗與其他營業(yè)員分享討論。
4、嚴(yán)格遵章守紀(jì)，維護(hù)企業(yè)信譽(yù)。
團(tuán)結(jié)同事，共同努力。同事關(guān)系融洽，團(tuán)結(jié)友愛，互幫互助，互相尊重。不圖謀私利，維護(hù)企業(yè)信譽(yù)，要求即使在無人監(jiān)督、獨立工作的情況下也不做任何侵犯企業(yè)利益的事情。當(dāng)用戶到營業(yè)廳進(jìn)行投訴時，我要求必須按照首問負(fù)責(zé)制認(rèn)真處理、全程跟蹤處理，并做好記錄，維護(hù)企業(yè)信譽(yù)，做好營業(yè)廳經(jīng)理的職責(zé)。
交通大街營業(yè)廳是支年輕的隊伍，這個生機(jī)勃勃的集體將在新的形勢下不斷追求發(fā)自內(nèi)在的服務(wù)精神，講究服務(wù)藝術(shù)，用愛心、耐心、誠信、恒心去對待每一位用戶，以創(chuàng)建明星班組為目標(biāo)，現(xiàn)對20__年第二季度工作計劃如下：
第一，明確20__年第二季度工作目標(biāo)，實行“一流管理，一流服務(wù)，一流人才，一流業(yè)績”，著實提高業(yè)務(wù)受理量，創(chuàng)新思維，利用每個人不同的性格發(fā)揮自己的長處，放開去干，放心去干，做好營業(yè)廳班長的支撐，做到粗中有細(xì)，定期核查，保證營業(yè)無投訴，業(yè)務(wù)無差錯。嚴(yán)懲違規(guī)，表彰先進(jìn)。使每個營業(yè)員發(fā)揮自己的長處。
第二，隨著體驗式營銷的開展，在新的環(huán)境中更加注重培養(yǎng)營業(yè)員愛崗敬業(yè)，高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度充分發(fā)揮主觀能動性、積極性，激勵奮發(fā)進(jìn)取的工作熱情，加強(qiáng)營業(yè)員主人翁意識。做到人人有計劃，人人有目標(biāo)，每天開早班會落實實際需要改進(jìn)內(nèi)容，通報個人實際業(yè)務(wù)發(fā)展量和受理量，時常提醒自己的現(xiàn)階段與目標(biāo)和計劃的差距。
第三，務(wù)實作風(fēng)，善于學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗，多與兄弟公司交流，尤其應(yīng)與沙河等有先進(jìn)業(yè)績和管理模式經(jīng)驗的分公司保持交流，在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上善于創(chuàng)新、改進(jìn)、務(wù)實和總結(jié)，使管理模式、營業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展量和服務(wù)態(tài)度得以確實提高。
第四，正如“一年之計在于春”，真正將“第二季度”任務(wù)指標(biāo)重視起來，為一年的工作打下堅實基礎(chǔ)，將任務(wù)指標(biāo)分配到個人，時常督促，每天通報個人發(fā)展情況，對個人的業(yè)績表現(xiàn)做到獎罰分明，鼓勵先進(jìn)，改善不足，班組內(nèi)多交流，多學(xué)習(xí)，做到真正必須將分配的各項任務(wù)完成。
第五，對營業(yè)廳內(nèi)的固定資產(chǎn)和有價產(chǎn)品及移動終端，實行專人負(fù)責(zé)，及時上報相關(guān)使用情況和銷售數(shù)量，做到數(shù)字要準(zhǔn)，設(shè)備運行正常營業(yè)中要穩(wěn)，制定相關(guān)使用流程，使其有人管有規(guī)可依，做到凡是營業(yè)廳物品都有登記或臺賬，保證公司資產(chǎn)固定化和準(zhǔn)去化，我本人做到平時要查看，定期大檢查。對相關(guān)問題不拖拉不邋遢及時處理，及時解決。
總上所述，既然我選擇了這份工作。我希望自己在公司能夠發(fā)揮自己的光和熱，真正發(fā)揮自己的潛能，不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步。
聯(lián)通工作心得篇二
20xx年4月9日至12日，池州聯(lián)通先后分兩批組織了20xx年春季全員培訓(xùn)，此次培訓(xùn)以提高團(tuán)隊凝聚力、打造和諧團(tuán)隊為培訓(xùn)目的，通過全員戶外拓展培訓(xùn)、員工綜合素質(zhì)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)讓公司員工感受來自團(tuán)隊的力量。通過培訓(xùn)，振奮了精神、鼓舞了士氣。本次春訓(xùn)從培訓(xùn)時間、課程設(shè)置、課間互動等方面均做了改進(jìn)，公司員工感觸頗深。
人的一輩子在企業(yè)待的時間很長，要占到三分之一或者更長一些。企業(yè)對員工來講，就是第二個家，也是員工發(fā)展自我、展現(xiàn)自我的一個舞臺。員工個人的價值和愿望很多要通過企業(yè)的發(fā)展來實現(xiàn)。因為這里有大家共同的利益，只有企業(yè)發(fā)展了，才能給我們提供更好的發(fā)展平臺，才能改善我們的物質(zhì)生活和精神生活。所以，樹立與企業(yè)同甘苦共患難的主人翁意識，才能使個人與企業(yè)共同獲得發(fā)展。對于任何一位員工，無論是普通員工還是管理人員，都有責(zé)任為自己的企業(yè)做出最大的貢獻(xiàn)和努力。做一名合格的員工，非凡是優(yōu)秀的員工，應(yīng)該具備的素質(zhì)很多，通過今年的春季培訓(xùn)，我領(lǐng)悟頗多，受益匪淺，同時，結(jié)合自己崗位工作，對如何做一名合格的.員工提出一些自己的看法，也是我這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得的一種體現(xiàn)。
真正知道自己在企業(yè)是什么崗，崗位責(zé)任有哪些，明白自己該干什么，怎樣干好，應(yīng)遵照哪些規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程、技術(shù)手段、方式方法，不與其他崗位攀比工作輕重，責(zé)任與否，個人報酬，真正明白“你在為誰工作”這個道理。池州聯(lián)通和我是一個共生體，池州聯(lián)通的發(fā)展，要依靠全體員工的努力來實現(xiàn)，我每時每刻都帶著強(qiáng)烈的責(zé)任心去關(guān)心公司的每一項業(yè)務(wù)發(fā)展，與公司的興衰榮辱同喜同悲，自覺地把個人的命運與公司的發(fā)展融為一體，在公司每次的工作任務(wù)中，盡職盡責(zé)地做好本職工作。
一些人經(jīng)常認(rèn)為只要準(zhǔn)時上班，按時下班，不遲到，不早退就是敬業(yè)了，就可以心安理得地去領(lǐng)工資了。其實，敬業(yè)對工作態(tài)度的要求是非常嚴(yán)格的，就象培訓(xùn)老師說的一樣，一個人無論從事何種職業(yè)，都應(yīng)該心中常存責(zé)任感，敬重自己的工作，在工作中表現(xiàn)出忠于職守，盡心盡責(zé)的精神，這才是真正的敬業(yè)。只有在追求“自我實現(xiàn)”的時候，人才會迸發(fā)出持久強(qiáng)大的熱情，才能最大限度地發(fā)揮自己的潛能，最大程度地服務(wù)于社會。這種熱情不只是外在的表現(xiàn)，它發(fā)自內(nèi)心，來自對自己工作的真心喜歡。日常工作中，無論公司把我安排在何種崗位，在客戶需要我時，在公司需要我時，在同事需要我時，在合作伙伴需要我時，我總是會盡我所能，堅守原則，傾我所及，靈活運用，極力完成好每一項工作任務(wù)。
微軟公司董事長比爾蓋茨說：“假如是把工作當(dāng)作一件差事，或者只將目光停留在工作本身，那么既使是從事你最喜歡的工作，你依然無法持久地保持對工作的激情。但假如把工作當(dāng)作一項事業(yè)看待，情況就會完全不同。”假如人人都能從內(nèi)心深處承認(rèn)并接受“我們在為他人工作的同時，也在為自己工作”這樣一個樸素的理念，在工作中，不管做任何事，都應(yīng)將心態(tài)回歸于零：把自己放空，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，把每一次都視為一個新的開始，一段新的經(jīng)驗，一扇通往成功的機(jī)會之門，責(zé)任、忠誠、敬業(yè)將不再是空洞的口號。恪盡職守、勤奮努力、精益求精就會在每一項工作中得到落實，主動、務(wù)實、持久的敬業(yè)特征就會在日常的每一項工作中得到體現(xiàn)。
在最后的拓展培訓(xùn)中，團(tuán)隊協(xié)作精神得到了真正體現(xiàn)，同時也使我感悟到：在一個團(tuán)隊中，所有的活動都要圍繞一個共同的目標(biāo)展開。但團(tuán)隊的各個部分甚至每一個人都是相對獨立的，它們都有自己的目標(biāo)和任務(wù)，都要獨當(dāng)一面。我們團(tuán)隊中的每一個員工都不能以自己為中心，千萬不要自以為是，因為個人好比大海里面的一滴水一樣，離開大海很快就會干涸消失了。團(tuán)隊為員工提供了施展自己才華的機(jī)會和舞臺，提供了實現(xiàn)理想的機(jī)會。但作為團(tuán)隊的一員，員工一定要時刻銘記自己的職責(zé)和使命。員工只是團(tuán)隊的一員，即使再受重視，再有才華，也不能以自我為中心。團(tuán)隊的性質(zhì)決定了每個員工只是團(tuán)隊的一部分，而不是整體。員工的所有工作都應(yīng)該是以實現(xiàn)團(tuán)隊的目標(biāo)為中心的。就象我們?nèi)粘９ぷ饕粯?，雖然我們每位員工工作內(nèi)容、崗位職責(zé)不一樣，但我們都有同一個目標(biāo)，那就是中國聯(lián)通不斷發(fā)展壯大，我們?nèi)粘９ぷ髯黾?xì)了，做實了，做久了，客戶就會不斷增多，口碑就會不斷向好，效益就會不斷增加，我們施展才華的舞臺就會不斷擴(kuò)大，反之，就會是另一個結(jié)果。
總結(jié)一下這次培訓(xùn)，讓我深深體會到，要成為一名合格的企業(yè)員工，核心問題就是要能夠從根本上進(jìn)一步熟悉自身之不足，使自己及早地踏上探索新思路、尋找新對策的征途，迅速地完善和充實自己。當(dāng)企業(yè)無論面臨何等的荊棘與坎坷之際，依然能堅定信心，鼓足干勁，并以強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心為企業(yè)的持續(xù)健康高效發(fā)展發(fā)揮應(yīng)有的作用。
聯(lián)通工作心得篇三
有好幾次接通了，我心太急，只把炫鈴業(yè)務(wù)介紹完畢，問他需不需要時，他便來句：“sorry,idon’tknow”。那時我不知是生氣還是尷尬。只能用自己簡陋的外語來回話，那時想必很糗。因為我一核對電話號碼，他只要回答：“是”或“不是”，我便只管介紹自己的`產(chǎn)品了，沒有做好溝通工作，老外一般簡單的漢語還是能懂的，要是自己的外語精一點，起碼能用英文介紹業(yè)務(wù)時那就方便多了。
作為客服經(jīng)理工作態(tài)度一定要好，不僅通過電話從聲音中傳遞你的肢體語言與面部表情，而且能體現(xiàn)一個人的工作態(tài)度。作為現(xiàn)代社會的服務(wù)行業(yè)，如果服務(wù)不到佳，絕沒人愿意買你的產(chǎn)品，尤其是作為一名聯(lián)通公司的客服經(jīng)理，一旦語言失措便會招來投訴警告，所以我在營銷中就要非常注重工作態(tài)度的良好狀態(tài)。
實踐的這些日子，在公司學(xué)到了很多有關(guān)聯(lián)通公司的業(yè)務(wù)知識，也學(xué)到了很多為人處事方面的知識，結(jié)交了一些朋友。這段時間雖然每天早出晚歸很累，但其中也有開心與欣慰，生活過得很充實。如當(dāng)翻開本子上記錄著的一排排熟悉的數(shù)字號碼，仿佛是很久以前的事了，那也在無聲訴說著在不知不覺中我學(xué)會了很多東西，增長了自己的閱歷，我相信過程就是結(jié)果，只要我們用心去做，去想，那便會有收獲，有結(jié)果。
有了這兩次的實踐作為鋪墊，我相信以后我們的工作就更加老練了，我們也會變得更成熟地去接納工作!
聯(lián)通工作心得感悟范文
聯(lián)通工作心得篇四
第一段：引言（150字）
聯(lián)通作為國內(nèi)通信行業(yè)的重要一員，在客戶服務(wù)方面一直秉承以人為本的理念，致力于為廣大用戶提供更為全面、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。作為一名聯(lián)通客服人員，近來我深感職業(yè)的意義和使命，感受到了客戶服務(wù)工作中的重大責(zé)任和任務(wù)。在工作中，我也有著自己的心得和體會，那么下面我將為大家分享一下我的聯(lián)通客服工作心得體會。
第二段：對客戶耐心細(xì)致的付出是客服的基本要求（250字）
作為一名客服人員，我始終將對客戶的耐心細(xì)致服務(wù)作為自己的最基本要求。對于客戶的疑問、投訴、咨詢等問題，必須認(rèn)真、耐心地處理，為客戶送上最貼心的服務(wù)。在這個過程中，我會積極傾聽客戶的需求和訴求，了解客戶的真實需求，做到在服務(wù)上針對性和個性化?？蛻魸M意是客服的工作重點，只有做好對客戶的服務(wù)，才能贏得客戶的信任和滿意，從而建立長久的客戶關(guān)系。
第三段：對業(yè)務(wù)的專業(yè)掌握是不可少的（250字）
除了在服務(wù)上的態(tài)度和專業(yè)的技巧，作為客服人員還必須對業(yè)務(wù)有著深刻的理解和掌握。這意味著我們必須對聯(lián)通的產(chǎn)品和服務(wù)進(jìn)行全方位的了解和學(xué)習(xí)，并熟知廣大客戶的需求和使用習(xí)慣。只有當(dāng)我們對業(yè)務(wù)感到自信和深刻理解時，才能給客戶更專業(yè)的建議和解答，處理好各類問題和挑戰(zhàn)。
第四段：對于客戶個性化需求的處理方式（250字）
每個客戶都有自己的特殊需求，在客戶服務(wù)中，我們必須有一種個性化的處理方式，滿足每個客戶的需要。這個過程并不容易，需要在工作中進(jìn)行不斷的學(xué)習(xí)和探索，了解客戶個性化需求的多樣性和復(fù)雜性。有些客戶需要快速高效的服務(wù)，而有些客戶則需要更為周到和溫馨的服務(wù)，作為客服人員，我們需要在這個過程中通過深入交流，建立更加緊密的聯(lián)系和溝通，處理好客戶個性化需求。
第五段：總結(jié)（300字）
以上是我在工作中對于聯(lián)通客服工作的心得和體會。客戶服務(wù)對于每一位客服人員而言既是挑戰(zhàn)又是機(jī)遇，唯有深刻領(lǐng)會服務(wù)理念和理解客戶需求，才能在工作中逐漸探索出更為有效和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)方式。相信在未來的工作中，我們將有更多的機(jī)會和挑戰(zhàn)，通過不斷的學(xué)習(xí)和探索，我們一定能在客戶服務(wù)上走得更遠(yuǎn)，為廣大用戶奉獻(xiàn)出更為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
聯(lián)通工作心得篇五
不知不覺，從進(jìn)聯(lián)通公司工作至今，時間已過一個月了，聯(lián)通公司工作心得。在這段時間里，我從一個懵懂的小男生轉(zhuǎn)變成為一名聯(lián)通公司的營業(yè)員，自己對于這種轉(zhuǎn)變是深有體會。
其實工作也不是想象中的那么難，只要多聽，多學(xué)，多問，多想，多實踐這就是我一個月以來工作所得出的心得。
以前只知道做好自己的本職工作就算是做好了工作，好好工作就是為了公司。其實不然。在這一個月中，同事之間的團(tuán)結(jié)友誼渲染了我的熱情，上司的鼓勵與支持堅定了我的信心。讓我慢慢明白做好了自己的本職工作并不完全算是一個好員工，一個好的員工需要富有更多的責(zé)任感。好好工作也不單單只是為了公司，更是為自己而工作。
在聯(lián)通公司我學(xué)到了很多東西，也改變了很多。讓我不斷的完善自己。當(dāng)然我現(xiàn)在依然有很多不足的地方。比如業(yè)務(wù)上還不夠熟練，責(zé)任心還不夠嚴(yán)謹(jǐn)。這些都是需要我去改善的問題。也希望各位同仁能夠多多給予我?guī)椭?。不斷的完善自己，提升自身砝碼。工作不僅僅是為了公司，更是為了我們自己。為了我們自己的將來，那我們更應(yīng)該好好的工作！
有人說，營業(yè)員的工作是枯燥的，但我說，營業(yè)員的工作是神圣的，我熱愛它。創(chuàng)造無限通信世界，提供嶄新的生活方式，讓所有人享受到快樂，是中國聯(lián)通永遠(yuǎn)的追求，而營業(yè)窗口服務(wù)是聯(lián)系客戶的橋梁與紐帶。一聲親切的問候，一個甜甜的微笑，拉近了客戶與我們之間的距離。在工作中，我本著公司“以優(yōu)勢網(wǎng)絡(luò)讓一切自由連通”的服務(wù)理念，熱情的、真誠的接待每一位客戶，讓客戶高興而來，滿意而歸，讓他們真正的、實實在在的享受我們優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。
隨著通信業(yè)突飛猛進(jìn)的發(fā)展，市場竟?fàn)幰苍絹碓郊ち?，一些客戶著眼于眼前的利益，頻繁地銷號、換卡。我看在眼里，急在心里，要知道我們的每一張卡都是有成本的，而且，失去一個客戶就失去一筆收入，失去一份信任。為了盡可能的保住用戶，我耐心的講解我們聯(lián)通的品牌優(yōu)勢、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢、信譽(yù)優(yōu)勢，積極的推銷新業(yè)務(wù)。有一些客戶在我耐心、細(xì)致的解釋下，保留了原號碼，滿意的走了。但有一些客戶根本不聽你的解釋，對你大喊大叫，滿口臟話，我委屈的聽著用戶對我發(fā)泄脾氣。可只要我們公司的利益不受損害，用戶發(fā)泄一下又何妨呢。每天周而復(fù)始的工作，這樣的事情經(jīng)常會發(fā)生，但我始終牢記我們企業(yè)的服務(wù)宗旨：“追求客戶滿意服務(wù)”，我用真心、真誠與客戶筑起了心與心之間的橋梁。在中國向信息化社會邁進(jìn)的今天，移動電話已經(jīng)成為人們越來越重要的通信工具，它不僅能夠滿足人們語言溝通的真正需求，還能滿足人們娛樂、休閑、商務(wù)、學(xué)習(xí)等更多層次的需求。這就要求我們營業(yè)員不僅要有扎實的業(yè)務(wù)功底，還要了解客戶的需求，及時的向公司反饋信息，根據(jù)客戶的需求，滿足他們更高層次的需要。為此，我經(jīng)?？从嘘P(guān)業(yè)務(wù)方面的信息，了解新形勢，掌握新動向，在業(yè)務(wù)不忙的時候，也和客戶溝通，征求他們的意見和建議，及時反饋給公司。我清楚地認(rèn)識到，要成為一名合格的營業(yè)員不容易，不僅要有實干精神，還要善于謀略；不僅要熟悉本單位的業(yè)務(wù)，還需要有豐富的知識；而且還需要有良好的人際溝通能力。在工作中，我注意學(xué)習(xí)、實踐和積累，通過自己的奮斗和努力，向用戶和同事們展示了自己開朗、熱情、自信、堅毅的一面；在工作中尋找自己的位置，在拼搏中實現(xiàn)自我的價值，在進(jìn)取中塑造自身的形象?！耙磺袨榱擞脩?，用戶就是我們的衣食父母！”誰都知道,與用戶直接打交道既累又繁瑣,可我既然選擇了這個工作,就必須將這個工作做好。看到客戶希冀而來、滿意而去的表情，看到客戶在我們的建議下得到意外收獲時的驚喜，我覺得我所付出的一切都得到了回報。滿足于由于堅持原則而使公司和用戶的利益得到保障后獲得的成就感。但也常因硬件設(shè)施上的不足而不得不通過人為的服務(wù)手段去彌補(bǔ)而產(chǎn)生遺憾，也不得不接受客戶沒有達(dá)到目的時不滿的宣泄……總之,各種各樣的人們來往交替,使我與許多用戶結(jié)下了不解之緣。以真誠服務(wù)換用戶真情,使我們的工作生動而多彩!
面對用戶，我的真情不“欠費”，我的服務(wù)不“關(guān)機(jī)”。我用真情和誠摯的語言贏得了廣大用戶的心，展現(xiàn)了聯(lián)通公司營業(yè)員的真我風(fēng)采。也許我們永遠(yuǎn)默默無聞，但只要我們把對事業(yè)的情，對崗位的愛，奉獻(xiàn)給用戶，只要能使千千萬萬的用戶笑顏永駐，我們一切都心甘情愿。我們要勇敢地面對現(xiàn)實，主動的承擔(dān)責(zé)任，大膽的融入社會，坦誠的面對未來，與時俱進(jìn)，提高素質(zhì)，完善自我，用豐富的知識證明自己的價值，用閃光的智慧照亮自己的人生，充分展示新時代營業(yè)員的風(fēng)采和魅力。我們有理想，所以我們自豪；我們有奮斗，所以我們快樂；我們有收獲，所以我們幸福。新的時期給了我們新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，我們更應(yīng)該抓住機(jī)遇，只爭朝夕，在工作中以“從嚴(yán)、從細(xì)、從實”的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)技術(shù)、學(xué)習(xí)科學(xué)知識，提高個人綜合素質(zhì)，為聯(lián)通公司的輝煌而努力。努力成長為勇于創(chuàng)新、敢挑重?fù)?dān)的新時代營業(yè)員。成績僅代表過去，不斷的進(jìn)步才代表未來，同志們，讓我們共同努力，做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，與企業(yè)同發(fā)展，同進(jìn)步，為創(chuàng)造公司更加輝煌的明天努力，努力，再努力。
親愛的朋友們，新世紀(jì)的曙光已經(jīng)照亮了我們的'窗欞，讓我們挽起雙手共同續(xù)寫聯(lián)通公司的燦爛和輝煌！
聯(lián)通工作心得篇六
第一段：介紹聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)的重要性和背景（200字）
聯(lián)通作為中國最大的電信運營商之一，擁有龐大的員工群體。為了確保工作的高效和標(biāo)準(zhǔn)化，聯(lián)通制定了一系列的員工工作標(biāo)準(zhǔn)，以規(guī)范員工的工作行為和工作質(zhì)量。這些工作標(biāo)準(zhǔn)涵蓋了從員工素質(zhì)要求到工作流程等方方面面，對于聯(lián)通公司的發(fā)展和員工的個人成長都起到了重要的作用。在我作為聯(lián)通員工的過程中，我深刻體會到了這些工作標(biāo)準(zhǔn)的重要性和實施的效果。
第二段：分析聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)的特點和優(yōu)勢（200字）
聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)具有明確性、全面性和規(guī)范性的特點。明確性體現(xiàn)在工作標(biāo)準(zhǔn)對員工的要求明確明確，員工清楚地知道自己應(yīng)該做什么，達(dá)到什么樣的標(biāo)準(zhǔn)。全面性體現(xiàn)在工作標(biāo)準(zhǔn)對員工的要求涵蓋了方方面面的工作內(nèi)容，包括工作態(tài)度、工作質(zhì)量和工作效率等。規(guī)范性體現(xiàn)在工作標(biāo)準(zhǔn)對員工的工作流程、工作文檔、工作溝通等進(jìn)行了詳細(xì)的規(guī)范，確保了工作的統(tǒng)一和高效。這些特點使得聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)具有較強(qiáng)的可操作性和可執(zhí)行性，有利于提升員工的工作效率和工作質(zhì)量。
第三段：探討員工遵守聯(lián)通工作標(biāo)準(zhǔn)的困難和挑戰(zhàn)（200字）
盡管聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)勢很明顯，但是在實際執(zhí)行過程中，員工遵守工作標(biāo)準(zhǔn)也面臨著一些困難和挑戰(zhàn)。首先，一些員工可能沒有充分理解工作標(biāo)準(zhǔn)的重要性和價值，沒有形成一種自覺遵守的習(xí)慣。其次，一些員工可能面臨工作量大、時間緊迫的情況，往往會忽略一些工作標(biāo)準(zhǔn)，以追求工作的快速完成。最后，一些員工可能面臨著工作環(huán)境復(fù)雜多變的情況，需要根據(jù)實際情況進(jìn)行靈活的處理，這可能會與某些工作標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)生沖突。面對這些困難和挑戰(zhàn)，聯(lián)通需要采取措施引導(dǎo)和鼓勵員工克服困難，積極遵守工作標(biāo)準(zhǔn)。
第四段：展示個人在遵守聯(lián)通工作標(biāo)準(zhǔn)中的心得和體會（300字）
作為一名聯(lián)通員工，我積極遵守聯(lián)通工作標(biāo)準(zhǔn)，并在實踐中獲得了一些心得和體會。首先，我意識到工作標(biāo)準(zhǔn)是我工作的基石，只有嚴(yán)格遵守工作標(biāo)準(zhǔn)，才能保證我的工作質(zhì)量和效率。其次，我重視工作標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)和理解，通過參加培訓(xùn)課程和主動請教同事，我逐漸掌握了工作標(biāo)準(zhǔn)的要求和實施方法，并能夠靈活運用到實際工作中。最后，我不斷總結(jié)和反思自己的工作實踐，發(fā)現(xiàn)自己在工作標(biāo)準(zhǔn)上的不足之處，并通過不斷改進(jìn)提升自己的工作標(biāo)準(zhǔn)意識和執(zhí)行能力。
第五段：總結(jié)聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)的價值和應(yīng)對挑戰(zhàn)的建議（300字）
聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)對于提高員工的工作質(zhì)量和效率，推動企業(yè)的發(fā)展卓有成效。在實際執(zhí)行中，我們要增強(qiáng)員工的工作標(biāo)準(zhǔn)意識，加強(qiáng)培訓(xùn)和宣傳，激勵員工自覺遵守工作標(biāo)準(zhǔn)。另外，也要關(guān)注員工遇到的困難和挑戰(zhàn)，提供必要的支持和幫助，為員工創(chuàng)造一個更好的工作環(huán)境和條件。同時，聯(lián)通還可以通過優(yōu)化工作流程和標(biāo)準(zhǔn)，提高工作標(biāo)準(zhǔn)的可操作性和可執(zhí)行性，進(jìn)一步加強(qiáng)員工對工作標(biāo)準(zhǔn)的遵守。只有這樣，聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)才能真正發(fā)揮作用，為公司的發(fā)展和員工的個人成長共同努力。
總結(jié)：聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)的制定和執(zhí)行不僅對企業(yè)發(fā)展具有重要意義，也對員工的個人成長有著積極影響。通過遵守工作標(biāo)準(zhǔn)，員工能夠提高工作效率和質(zhì)量，塑造良好的工作形象，并在實踐中不斷進(jìn)步。與此同時，聯(lián)通要關(guān)注員工執(zhí)行工作標(biāo)準(zhǔn)的困難和挑戰(zhàn)，提供支持和幫助，進(jìn)一步加強(qiáng)工作標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)化和落實，為員工的工作創(chuàng)造更好的條件和環(huán)境。只有員工和企業(yè)共同努力，才能實現(xiàn)更高水平的工作標(biāo)準(zhǔn)，為聯(lián)通的發(fā)展注入更加強(qiáng)大的力量。
聯(lián)通工作心得篇七
在南郊網(wǎng)格經(jīng)過一個月的學(xué)習(xí)，讓我收獲頗多。在此期間的主要工作是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和營帳系統(tǒng)的操作，同時對營業(yè)廳的日常營業(yè)、運作流程、外呼回訪、業(yè)務(wù)宣傳發(fā)展、渠道拓展等工作有了深入的學(xué)習(xí)和了解?，F(xiàn)對此進(jìn)行簡單的回顧和總結(jié)。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，對現(xiàn)行的各項營銷政策和優(yōu)惠活動進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，并規(guī)范自己的解釋口徑。在這段時間中，解答用戶咨詢是我經(jīng)常做的'一項工作，這對我的業(yè)務(wù)熟練程度提出了較高的要求。在工作前期有時會遇到無法解答用戶提問的情況，需要找其他同事幫忙。在同事幫助和悉心學(xué)習(xí)下，現(xiàn)在已經(jīng)能較好的為用戶解答疑問。在前臺辦理業(yè)務(wù)時，能做到詳細(xì)的向用戶解釋業(yè)務(wù)，介紹適合用戶的套餐，推介目前的優(yōu)惠活動。
營帳系統(tǒng)的學(xué)習(xí)是我學(xué)習(xí)期間的一項重要工作。在前臺同事的悉心指導(dǎo)下，我已經(jīng)可以熟練的進(jìn)行操作，包括4g開戶、過戶、補(bǔ)卡、23g轉(zhuǎn)4g、繳費、查詢用戶資料、辦理活動等，并在用戶較多時上位協(xié)助辦理業(yè)務(wù)，雖與其他營業(yè)員相比操作速度還是較慢，但我會努力改進(jìn)。對營業(yè)廳的運作流程也有了較詳細(xì)的了解，包括營業(yè)員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，顧客投訴處理，營業(yè)廳的布置，宣傳品的擺放，不同崗位同事的分工和各自職責(zé)，排班交接班，工單管理，營業(yè)收款的處理等。
目前，老用戶維系是繼發(fā)展之外的另一項重點工作，在南郊網(wǎng)格學(xué)習(xí)期間，有幸接觸到新上的外呼回訪系統(tǒng)和營業(yè)前臺的彈窗維系系統(tǒng)，用外呼系統(tǒng)對老用戶進(jìn)行回訪，并引導(dǎo)用戶續(xù)約，無疑是我此次學(xué)習(xí)的另一大收獲。在回訪過程中慢慢完善回訪用語，并加強(qiáng)對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。在看到回訪用戶前來營業(yè)廳辦理業(yè)務(wù)時，成就感油然而生。
在營業(yè)廳學(xué)習(xí)的同時，還積極主動的參與到客戶經(jīng)理及渠道經(jīng)理的日常外出宣傳發(fā)展業(yè)務(wù)的活動中，鍛煉了自己的業(yè)務(wù)能力的同時，也體會到業(yè)務(wù)發(fā)展的艱辛。例如周末外出擺點宣傳業(yè)務(wù)；晚間到網(wǎng)格所轄小區(qū)挨家挨戶拜訪用戶了解用戶需求并宣傳我公司業(yè)務(wù)；到西大灘演習(xí)部隊駐扎地發(fā)展業(yè)務(wù)等，都是極其考驗毅力和耐心的。
通過這段時間的學(xué)習(xí)，讓我對一線營業(yè)廳的工作有了新的認(rèn)識，提高了自己的業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)能力，為以后更好的工作打下堅實的基礎(chǔ)。我會繼續(xù)努力，攻克各項難關(guān)，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上更上一層樓。
聯(lián)通工作心得篇八
第一段：引言（大約200字）
聯(lián)通作為中國電信行業(yè)中的一家重要企業(yè)，擁有眾多員工。作為聯(lián)通員工，我在工作中積累了一定的經(jīng)驗和心得。在這篇文章中，我將分享我在聯(lián)通工作中的體會和心得，希望對其他聯(lián)通員工或者即將加入聯(lián)通的人們有所幫助。
第二段：深入了解產(chǎn)品與市場（大約300字）
在聯(lián)通工作的前期，我意識到了對產(chǎn)品與市場的深入了解的重要性。只有全面了解公司的產(chǎn)品和市場狀況，才能有效地推銷產(chǎn)品，為客戶提供滿意的服務(wù)。我通過研究市場報告、參加培訓(xùn)課程等方式，努力了解聯(lián)通的各類產(chǎn)品及其特點，并及時跟進(jìn)市場動態(tài)。這樣的努力一方面提高了我自身工作效率，另一方面也使我能夠更好地為客戶提供咨詢和服務(wù)。
第三段：加強(qiáng)溝通與團(tuán)隊合作（大約300字）
在聯(lián)通工作的過程中，我意識到溝通與團(tuán)隊合作的重要性。一個良好的團(tuán)隊合作氛圍可以促進(jìn)工作效率的提升，提高工作質(zhì)量。在團(tuán)隊中，我們必須相互之間建立有效的溝通渠道，能夠坦誠地交流意見和建議，并在決策過程中保持積極的互動。同時，與其他部門和同事之間的良好溝通也是非常重要的。只有通過合作與溝通，才能提高工作效率、更好地完成工作任務(wù)。
第四段：保持積極心態(tài)與面對挑戰(zhàn)（大約300字）
在聯(lián)通工作的過程中，我也遇到了各種各樣的挑戰(zhàn)。但重要的是保持積極的心態(tài)來應(yīng)對挑戰(zhàn)。積極樂觀的心態(tài)可以幫助我更好地面對困難和挑戰(zhàn)，并從中學(xué)習(xí)和成長。即使遇到困難，我也會思考解決問題的方法，并勇于嘗試各種途徑。我相信，只要擁有積極心態(tài)，就能夠克服一切困難，取得成功。
第五段：總結(jié)與展望（大約200字）
通過在聯(lián)通的工作中的努力和實踐，我深刻認(rèn)識到了工作實踐的重要性，也不斷提升了自身的專業(yè)素養(yǎng)和能力。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，為聯(lián)通的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我希望我的工作心得和體會可以對其他聯(lián)通員工有所啟發(fā)，激勵他們在工作中保持積極的態(tài)度，不斷提升自己的能力，并為公司的發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)。同時，我也希望其他讀者在工作中能夠從我的經(jīng)驗中找到一些啟示和借鑒，為個人和職業(yè)的發(fā)展尋求更好的方向。
聯(lián)通工作心得篇九
今年五月我到中國聯(lián)通衡鋼一廳做客服，剛開始我想應(yīng)該和教師講的差不了幾多吧!當(dāng)我做了一兩天的工夫后才發(fā)現(xiàn)原來這統(tǒng)統(tǒng)并不簡略，進(jìn)入社會對我還需要一段工夫而不得不讓我更深切地領(lǐng)會到就業(yè)的壓力。我們一出校門什么都不會，學(xué)校只是我們的避風(fēng)港，但是總有一天，我們要沖出這個港灣，駛向“大海”。去過幾趟杭州人才市場，看到一張張招聘告白上的要求，我黯然傷心：一、沒履歷;二、沒資格證;三、沒膽子。固然有了更多的實踐，讓我們有了一次涉及社會的體驗，但是那猶如小孩子剛學(xué)會站立，還沒學(xué)會走路，那么這次實踐我們便是在學(xué)走路，當(dāng)然在學(xué)的一路上會摔跤、哭泣，但如今我們都挺已往了，轉(zhuǎn)頭看看一路上留下了足跡，這次實踐還是蠻故意義與必要的。接到公司的培訓(xùn)電話，我的心也就穩(wěn)固下來了，終于站住腳，當(dāng)時很高興與開心，便前去培訓(xùn)。培訓(xùn)時期，交代公司文明、公司制度、公司產(chǎn)品……不行否認(rèn)找得又是電話營銷，一個辦事行業(yè)，又與專業(yè)對口的事情。
一、對崗?fù)嵺`過程的了解
電話是當(dāng)代商人越來越常用的一種交流工具，因而，做電話營銷職員相識一下打電話的一樣平常要求是很有用的。打電話的根本原則是簡明簡明，切忌羅嗦，既突出不了題目，又占用他人工夫，從而惹起他人惡感。
客服部這個分為許多組。大抵分為話務(wù)組，業(yè)務(wù)處理組，投訴組，質(zhì)檢組，采編組。話務(wù)組很顯著負(fù)責(zé)接電話，幫助用戶記載要求或建議。業(yè)務(wù)處理組負(fù)責(zé)幫用戶守舊取消業(yè)務(wù)。投訴組很顯著受理投訴，并給用戶復(fù)興。質(zhì)檢組也便是質(zhì)量檢測，重要是監(jiān)聽話務(wù)組的錄音，當(dāng)然不是每條錄音都聽，是隨機(jī)抽取的，然后把監(jiān)聽環(huán)境，包羅及格和不及格的環(huán)境整理后再反應(yīng)給話務(wù)組。采編組的重要事情是負(fù)責(zé)吸收下級下達(dá)的業(yè)務(wù)，整理后，舉行采編，給各組培訓(xùn)。
二、對專業(yè)崗?fù)ぢ氊?zé)的了解
我是作為聯(lián)通公司委托客服的身份去電話營銷——辦理炫鈴業(yè)務(wù)。固然曩昔有過電話營銷的履歷，但是這次代表的是作為一名客服司理，是話務(wù)員與營銷員的聯(lián)合體，所以相同是很緊張的一種交流方法。在一片永遠(yuǎn)做不完的業(yè)務(wù)的遠(yuǎn)景下，如何舉行相同，如何做好相同從心開始，都要留給我們本身去尋思，在實踐上慢慢體驗得出履歷并運用于實踐，提高本身的事情服從!有了幾天有培訓(xùn),演練文稿,第三天本身便“上陣”與客戶相同了。我們重要是為客戶辦理炫鈴業(yè)務(wù)，固然曩昔有過電話營銷的履歷，但是這次代表的是聯(lián)通公司，所以電話營銷中就要分外看重語言這方面的相同。辦事有語就要用得當(dāng)，對付這個行業(yè)，語言方面的技巧一定要很好地表達(dá)：一、有正面的語言表達(dá)，不消負(fù)面有語;二、能用我則不消你;三、能不消“不”則不說;四、涉及企業(yè)形象，制止就事論事;五、淘汰口頭禪。
每次與客戶之間的相同都是不同的，不克不及只按文稿下面的文字去相同，這就要針對不同的人接納不同的要領(lǐng)，一套目的是不克不及很好地營銷。好比，每當(dāng)我說：“能為您簡略先容一下炫鈴業(yè)務(wù)……”有些人啟齒便問：“需不需要錢，每月要幾多錢?！边@就說明他看重用度這方面，針對這些人就要突出賣點，這個月不收月租費。而有些客戶能耐心聽，那我就要仔細(xì)地先容業(yè)務(wù)內(nèi)容，突出能給他們帶來幫助的一面。還有針對女性與男性也要有不同的要領(lǐng)，一樣平常女性比較貪小便宜，男性比較爽快，所以針對女性一啟齒就要說：“我們公司有個優(yōu)惠運動，能為您先容一下嗎?”這樣她們就會耐心腸聽下去，男性一樣平常不接納這種要領(lǐng)。
三、對理論與實踐聯(lián)合的了解
做電話營銷這行耐性一定要強(qiáng)，尤其是一天不知要撥打幾多個電話，與幾多位客戶相同，并且不是先容好本身的產(chǎn)品就行了，客戶他們有許多方面要咨詢，如意郵箱以及小秘書等有關(guān)業(yè)務(wù)方面要咨詢。還有呢?有些用戶會提一些建議等等方面。我們都要及時做出反響，及時回答。這讓我懂得了，進(jìn)入一家公司我們不克不及只著眼于本身的產(chǎn)品，更多的是相識公司的其他產(chǎn)品，這樣才會有助于更好地營銷本身的產(chǎn)品。更多
聯(lián)通工作心得篇十
隨著市場競爭的不斷加劇，客戶滿意度越來越成為企業(yè)競爭的關(guān)鍵。因此，各行各業(yè)都將客戶滿意度作為企業(yè)發(fā)展的重要指標(biāo)。在這個背景下，NPS（Net Promoter Score）成為了一個非常有用的客戶滿意度指標(biāo)。
二段：NPS是什么
NPS是一種可衡量客戶口碑的指標(biāo)，它可以根據(jù)客戶對公司的意愿和利益進(jìn)行評估。作為一種取得客戶反饋的標(biāo)準(zhǔn)，NPS通過調(diào)查問卷的方式測量客戶的態(tài)度和滿意度，從而幫助企業(yè)改善產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量。通常，NPS評估的結(jié)果會分為三類：推薦者（得分9-10分），中立者（得分7-8分）和批評者（得分0-6分）。在NPS之中，推薦者是最重要的一類，因為推薦者對企業(yè)的忠誠度非常高。
三段：NPS在聯(lián)通的應(yīng)用
NPS在聯(lián)通內(nèi)部的應(yīng)用體現(xiàn)在以下幾個方面：
1. 在市場上的應(yīng)用：聯(lián)通在市場上使用NPS作為評估客戶滿意度的指標(biāo)，通過NPS評估結(jié)果，優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，持續(xù)提升顧客滿意度。
2. 在客戶服務(wù)和運營中的應(yīng)用：聯(lián)通的客戶服務(wù)和運營團(tuán)隊在評估顧客的滿意度時，會使用NPS這個渠道來收集顧客的反饋意見，并根據(jù)反饋意見來優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量。
3. 在員工工作中的應(yīng)用：聯(lián)通在員工的工作績效和激勵方面采用NPS這個指標(biāo)衡量員工的表現(xiàn)。將NPS評價結(jié)果與員工的績效評估相結(jié)合，作為員工激勵的依據(jù)。
四段：NPS的意義
NPS這個指標(biāo)在企業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮了重要的作用。它不僅僅可以幫助企業(yè)提高產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量，更能夠幫助企業(yè)更多地了解顧客的需求和想法，進(jìn)而構(gòu)建一個更加有效的管理機(jī)制。這樣可以促進(jìn)企業(yè)繼續(xù)發(fā)展，取得更為出色的業(yè)績。
五段：總結(jié)
總之，NPS不僅僅是一個客戶滿意度的指標(biāo)，更是一個非常有意義的企業(yè)管理工具。隨著聯(lián)通等企業(yè)對NPS的不斷了解和應(yīng)用，NPS的作用越來越明顯。企業(yè)通過NPS可以更好地了解顧客的需求和想法，從而針對顧客的需求和期望持續(xù)改善產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，使得企業(yè)能夠不斷發(fā)躍，取得更加優(yōu)異的業(yè)績。
聯(lián)通工作心得篇十一
節(jié)食，是現(xiàn)代社會中廣受推崇的減肥方法，尤其在女性中更為普遍。而聯(lián)通瘦，即通過聯(lián)合多種減肥方法，綜合訓(xùn)練人體的身體素質(zhì)來達(dá)到減肥的效果。近期，我通過參加一期聯(lián)通瘦的課程，深刻體會到了這一方法的魅力和優(yōu)勢。以下將從飲食、運動、心理、社交和堅持五個方面，分享我對聯(lián)通瘦的體會和心得。
首先，對于飲食方面，聯(lián)通瘦強(qiáng)調(diào)合理膳食，避免極端減肥。通過合理控制攝入的熱量和營養(yǎng)的平衡，可以健康地減掉體重。在課程中，我學(xué)到了一些關(guān)于膳食的基本知識，比如在飯前喝一杯溫水可以促進(jìn)飽腹感，減少進(jìn)食量。此外，合理控制碳水化合物的攝入，增加蔬菜和蛋白質(zhì)的攝入，也是減肥成功的要點。通過認(rèn)真實踐這些方法，我成功地改變了自己的飲食結(jié)構(gòu)，每天攝入的熱量逐漸趨于正常，并且在減肥的同時，保持了體內(nèi)的營養(yǎng)平衡。
其次，聯(lián)通瘦重視運動的重要性。以往我總覺得減肥就是少吃多動，卻沒有更進(jìn)一步的考慮。通過參加聯(lián)通瘦的課程，我了解到了各種運動的特點和效果，知道了什么樣的運動更適合自己。比如，我發(fā)現(xiàn)有氧運動和力量訓(xùn)練相結(jié)合的方式對于減肥效果更為明顯。在課程中，教練們根據(jù)每個人的體質(zhì)和目標(biāo)量身定制了個人化的運動計劃，并指導(dǎo)我們正確地進(jìn)行鍛煉。通過每天的運動訓(xùn)練，我不僅增強(qiáng)了體力和耐力，還明顯感到了自己的身體變得更加緊實和線條更加流暢。
其次，聯(lián)通瘦注重心理調(diào)節(jié)。減肥過程中，情緒的穩(wěn)定對于控制飲食和堅持運動至關(guān)重要。在課程中，我學(xué)到了如何通過呼吸、冥想和放松等技巧來平衡自己的情緒和壓力，避免因為情緒而導(dǎo)致過度進(jìn)食或放棄運動。通過這些訓(xùn)練，我學(xué)會了更好地管理自己的情緒和心態(tài)，保持積極的態(tài)度，在減肥過程中更加從容。
其次，聯(lián)通瘦注重社交的作用。在減肥的道路上，身邊的支持和鼓勵對于堅持非常重要。在課程中，我結(jié)識了許多志同道合的朋友，他們和我一樣希望通過減肥提升自己的生活質(zhì)量。我們互相鼓勵，互相分享經(jīng)驗和困擾，為對方提供動力和支持。這種社交的作用讓我感到非常溫暖和有力量，也更加堅信自己能夠成功減肥。
最后，聯(lián)通瘦的核心是堅持。減肥并不是一蹴而就的過程，需要長期的努力和毅力。在課程中，教練們不僅傳授了減肥的知識和技巧，還鼓勵我們要堅守初衷，相信自己能夠達(dá)到目標(biāo)。通過堅持課程中的訓(xùn)練和指導(dǎo)，我逐漸培養(yǎng)出了自己的健康生活習(xí)慣，并且在課程結(jié)束后仍然保持著減肥的成果。
總結(jié)起來，通過參加聯(lián)通瘦的課程，我深刻地體會到了減肥的艱辛和樂趣。一個綜合性的減肥方法，不僅僅關(guān)注于飲食和運動，還注重心理和社交的調(diào)節(jié)作用。通過合理飲食、科學(xué)運動、情緒調(diào)節(jié)、社交支持以及堅持，我成功減肥，并且成為了更加自信和健康的自己。我相信，只要堅持下去，任何人都能夠通過聯(lián)通瘦實現(xiàn)減肥的夢想。
聯(lián)通工作心得篇十二
聯(lián)通是中國三大運營商之一，擁有龐大的用戶群體和先進(jìn)的通信技術(shù)，在互聯(lián)網(wǎng)時代扮演著不可忽視的角色。我是一名聯(lián)通用戶，近年來常年使用聯(lián)通的手機(jī)、寬帶等服務(wù)，深深地感受到了聯(lián)通在通信領(lǐng)域的優(yōu)秀之處和值得借鑒之處。在日常使用的過程中，我發(fā)現(xiàn)聯(lián)通在一些方面做得非常到位，對于我這個用戶來說，也收獲了不少好處。下面，我將結(jié)合自己的使用經(jīng)歷和觀察，談一談我對聯(lián)通的心得體會。
二、服務(wù)反應(yīng)比較緩慢，但態(tài)度非常好
在使用聯(lián)通服務(wù)過程中，我比較不滿的一點是聯(lián)通的服務(wù)反應(yīng)比較緩慢。在處理客戶問題和投訴時，需要經(jīng)過一定的審核和確認(rèn)，有時候處理速度比較慢。但是，聯(lián)通的客服態(tài)度非常好，無論是客服電話或是網(wǎng)上在線客服，都能夠保持禮貌、熱情地回答用戶的問題，并給出合理的解決方案。我感覺這與聯(lián)通企業(yè)文化不無關(guān)系，為了與用戶間建立良好的互動關(guān)系，聯(lián)通在客服工作方面下了很大的功夫。
三、優(yōu)惠政策比較多，用戶體驗較好
聯(lián)通在優(yōu)惠政策方面做得比較好，除了常規(guī)的優(yōu)惠套餐外，還提供了不少打折活動和福利政策。在我使用聯(lián)通手機(jī)卡和寬帶的過程中，遇到過一些問題，但是聯(lián)通能夠及時給予優(yōu)惠和補(bǔ)償，這讓我非常滿意。從長遠(yuǎn)來看，不僅可以增強(qiáng)用戶的黏性，還可以提升用戶體驗，為我這個用戶帶來更多的好處。
四、配套設(shè)施建設(shè)比較先進(jìn)，網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量不錯
在通信領(lǐng)域，設(shè)施建設(shè)和網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量是用戶最為關(guān)心的問題，這也是運營商間競爭的重要方面。聯(lián)通在這方面比較專業(yè)，不斷更新建設(shè)網(wǎng)絡(luò)，對通信設(shè)施進(jìn)行投入，提升網(wǎng)絡(luò)速度和質(zhì)量。我在使用聯(lián)通寬帶和4G網(wǎng)絡(luò)時，感覺速度比其他運營商都要好，也沒有出現(xiàn)網(wǎng)速降低或者斷層的情況。這不僅讓我在生活和工作中受益，而且讓我對聯(lián)通的品牌形象產(chǎn)生了很好的印象。
五、總結(jié)
總體來說，聯(lián)通在提供通信服務(wù)上做得還是比較出色的。雖然在服務(wù)反應(yīng)方面還需加強(qiáng)，但這絲毫不影響我對聯(lián)通的良好評價。相比其他運營商，聯(lián)通不僅在優(yōu)惠政策和配套設(shè)施方面做得更出色，而且企業(yè)文化也更加注重用戶體驗。這讓我在使用聯(lián)通服務(wù)的同時，也感覺到了一種親和力和友善，更加穩(wěn)定地與聯(lián)通建立業(yè)務(wù)合作和長期的溝通關(guān)系。希望聯(lián)通能夠在今后不斷進(jìn)步，為廣大用戶提供更加優(yōu)質(zhì)、高效、專業(yè)的通信服務(wù)。
聯(lián)通工作心得篇十三
9月8日 起的四天，是在香格里拉的奢華中度過的，是在橙色風(fēng)暴的席卷中度過，是在gsma的光環(huán)下度過的，更是在聯(lián)通所有可親可愛的同事領(lǐng)導(dǎo)的幫助下度過。這四天，對于一個正式開始大四生活的學(xué)生來說，是一個完美的開始。
第一次接觸真正意義上接觸聯(lián)通，是在那個陽光燦爛的午后，來到了位于長寧區(qū)的聯(lián)通大廈進(jìn)行第一的面試。 彬彬有禮的禮儀小姐，讓我看到一個國有大型企業(yè)，不單單是業(yè)務(wù)上的成功，同樣也有一個良好的企業(yè)形象。
面試的當(dāng)天，本以為只是一場簡單的認(rèn)識性的面試卻著實給了我們一個下馬威。對于面試的準(zhǔn)備不充分的我，回答都是結(jié)結(jié)巴巴，本以為我的聯(lián)通之旅到此結(jié)束，卻接到了通過的電話，那份欣喜只有自己知道。所以，非常感謝聯(lián)通給了我這次機(jī)會，也是一個小小的教訓(xùn)：對于任何面試都需做好百分百的準(zhǔn)備，只有這樣，才能順利通過。
接著，便是為期兩天的培訓(xùn)。本以為培訓(xùn)會是一堂堂聯(lián)通公司的和關(guān)于本次會議的演講，而事實確實一次次豐富充實的培訓(xùn)課程，從安排細(xì)致到位的印有所有人聯(lián)系方式的人員分配表，到直接站在香格里拉我們的工作崗位上的流程介紹，從朱家角的熟悉線路時間的掐算，到最后的細(xì)節(jié)雕刻：禮儀培訓(xùn)。每一處都看到了所有人對這場會議的重視，一個圓滿的結(jié)果是建立在充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上的，而充分的準(zhǔn)備要求的便是無比的細(xì)致到位的安排，人員的多少，線路的熟悉，抑或只是一個個手機(jī)號碼的聯(lián)絡(luò)單，都是再為整個會議做好最充分的準(zhǔn)備。細(xì)致的安排同樣體現(xiàn)在對于交通的安排上。為了讓所有賓客準(zhǔn)時到達(dá)用餐地點，聯(lián)通做了非常充足的準(zhǔn)備，從人員安排，車上宣講內(nèi)容，到最后返程用車靈活，每一處都體現(xiàn)了，聯(lián)通對這次會務(wù)的重視和用心。
對于一個志愿者來說，我所扮演的是一個執(zhí)行者的角色，決策者的安排妥當(dāng)與否需要靠我們才能得以表現(xiàn)，再細(xì)致的安排如果沒有得到最完整的執(zhí)行，那也只是停留在紙上。而這又是一次云集了各地通信運營商和廠商的盛會，各種不同文化背景，各種使用不同語言的人聚集在一起，在工作的過程中，除了準(zhǔn)確的完成之外，也許還要使用流利的英語解決各國來賓的問題，當(dāng)然也包括文化差異上的。同時，當(dāng)站在這樣的一個工作環(huán)境面前，你所代表的不僅僅是你自己，也是中國聯(lián)通，甚至是中國。儀態(tài)的好壞英語的流利程度，都是外人了解中國的一個窗口，一個不經(jīng)意的動作或許就改變了很多東西?？梢姡@份看似簡單的工作，他的背后卻包含了太多的東西。但是，我相信，靠著自己的努力和對于工作的那份熱情，我可以以最佳的狀態(tài)去面對所有的困難。
會務(wù)工作的操作其實不難：詢問客人信息并且核對，然后按照其名字找到相應(yīng)代表證，最后再詢問是否參加旅游并發(fā)放紀(jì)念品。而在整個過程中最需強(qiáng)調(diào)的則應(yīng)該是團(tuán)隊合作精神，所有成員需要靈活的合作而并非恪守自己的規(guī)范，因為客人們的要求是多樣的，到來的時間也是不定的。同樣，由于各種各樣的原因，都會有新的客人出現(xiàn)，這時則需要盡快為其制做代表證。這并不是一套復(fù)雜的流程，但需要一定的耐心，仔細(xì)核對所有的信息，并在遇到問題時則需有禮的告知我方的解決方案，以期一個滿意的微笑。這也許也是服務(wù)業(yè)的一種職業(yè)道德：滿足客人的一切需要。短短的三天會務(wù)接待，讓我們看到世界各國的來賓在處理各種問題上的不同反映，同樣，也讓我們學(xué)會了如何和不同文化差異的人打交道，當(dāng)然最重要的一點：保持微笑。因為有時候，它可以幫助我們解決很多的問題，也可以為自己帶來每天的好心情。
除了這次機(jī)會讓我學(xué)習(xí)到了很多東西之外，我還想真誠的說一聲謝謝。謝謝聯(lián)通給了我這樣一次學(xué)習(xí)的機(jī)會，讓我在大四生活的開始上有這樣一個完美的開頭。同樣，還想感謝那幾天教會了我們很多東西的聯(lián)通的領(lǐng)導(dǎo)們和可愛的同事們，還有四天來一直接送我們的司機(jī)叔叔，是你們用自己的行動告訴了我我應(yīng)該怎樣去做好自己的工作，告訴了我應(yīng)該怎樣和周圍的人相處，告訴了我很多在學(xué)校中所學(xué)不到的東西，你們的鼓勵和微笑也是一直支持我們的最大動力。還有那天那個接受所有人掌聲的環(huán)節(jié)，站在臺上的那一刻，心中溢滿幸福。也許物質(zhì)的獎勵并沒有那么重要，但是，這些掌聲是對我們著幾天的努力的最大的鼓勵。再次衷心感謝。
每一次開始都是充滿希望的，而每一次散席就是一次新的開始。短短的四天，我們努力著，用自己的行為驗證了自己當(dāng)初的諾言，不能說一定是最棒的，但是一直都在努力做到最好。聯(lián)通之行已經(jīng)結(jié)束，但是，我相信，在將來的某一個瞬間，這段旅程一定會給我?guī)眢@喜，因為，我們一直在努力。
聯(lián)通工作心得篇十四
當(dāng)今社會，通信技術(shù)的發(fā)展已經(jīng)到達(dá)了一個令人難以想象的高度，無論是語音通信、短信、網(wǎng)絡(luò)通訊還是移動支付，人們都可以更加快捷、自由地交流信息。而在這其中，中國聯(lián)通作為國內(nèi)三大電信運營商之一，一直以來都在為人們提供優(yōu)質(zhì)的通信服務(wù)。在我這幾年的使用中，我深深體會到了聯(lián)通的優(yōu)點以及需要改進(jìn)的地方。
第二段：優(yōu)點
作為一家歷史悠久的大型國有企業(yè)，中國聯(lián)通的技術(shù)和品質(zhì)在業(yè)界中有口皆碑。如果以技術(shù)實力而言，聯(lián)通不僅在移動通訊技術(shù)的發(fā)展上走在了同行業(yè)前列，同時也在網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量上做得比較好。在我生活的城市中，聯(lián)通的網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定性和通信速度都很優(yōu)秀，同時覆蓋面也相對較廣。此外，聯(lián)通公司也一直強(qiáng)調(diào)服務(wù)創(chuàng)新，希望能夠更好地滿足不同消費者的需求。因此，在業(yè)務(wù)方面，聯(lián)通也很有競爭力，對于一些業(yè)務(wù)模式的創(chuàng)新，也提供給用戶不少驚喜。
第三段：需要改進(jìn)的地方
盡管聯(lián)通在方方面面都做得很好，但其公司對于市場份額的重視可能會影響到部分用戶的體驗。售后服務(wù)方面，聯(lián)通可能需要繼續(xù)努力，因為在很多情況下，對于用戶的投訴和反饋，聯(lián)通的響應(yīng)速度有待提高。在銷售方面，由于網(wǎng)點較多，很多工作人員的技術(shù)水平不穩(wěn)定，所以對于一些關(guān)鍵問題的處理，可能需要盲目向監(jiān)督中心反映。此外，在聯(lián)通的客戶服務(wù)質(zhì)量方面，也不夠理想，并且需要加強(qiáng)隨時隨地的服務(wù)。
第四段：感謝聯(lián)通
這幾年，我一直選擇聯(lián)通作為自己的通信公司，不僅是因為其提供的服務(wù)質(zhì)量，更重要的是，我感受到了一種溫暖的服務(wù)態(tài)度。在使用聯(lián)通這幾年中，我遇到過很多問題，但每一次找聯(lián)通處理時，都得到了及時、專業(yè)、耐心的服務(wù)。與此同時，聯(lián)通還推出了很多附加服務(wù)和活動，給了用戶很多意外的驚喜。感謝聯(lián)通，讓我在使用手機(jī)和網(wǎng)絡(luò)的過程中更加順暢、滿意。
第五段：總結(jié)
綜上所述，聯(lián)通作為國內(nèi)領(lǐng)先的電信公司，一直在為用戶提供優(yōu)質(zhì)的通信服務(wù)，也在不斷努力創(chuàng)新。對于用戶而言，我們也應(yīng)該理性地看待電信行業(yè)的競爭，同時對于聯(lián)通作為一家大型國有企業(yè)的特殊地位進(jìn)行理解。希望聯(lián)通在努力改進(jìn)的同時，能夠更好地滿足不同用戶的需求，為我們提供更好的服務(wù)。
聯(lián)通工作心得篇十五
時光飛逝，不知不覺又迎來新的一年。在即將過去的20xx年里，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下，順利完成了相應(yīng)的工作，現(xiàn)對20xx年的工作做一個總結(jié)。
20xx年1月至7月，我從事前臺接待工作，接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人，在工作中，我嚴(yán)格按照公司要求，工裝上崗，熱情對待每一位來訪客戶，并指引到相關(guān)辦公室，為領(lǐng)導(dǎo)提供了方便，也為客戶提供了方便。一年來，共計接待用戶達(dá)1000人次左右。
1、外部會議接待
參與接待了山東聯(lián)通全省財務(wù)會議、運維部工作會議、人力監(jiān)察培訓(xùn)會議、全省g網(wǎng)經(jīng)營部工作會議、臨沂分公司與菏澤分公司共同召開的經(jīng)營分析會等大型會議，在這種外部會議中，嚴(yán)格按照會議需求高標(biāo)準(zhǔn)布置會場，積極協(xié)調(diào)酒店相關(guān)事宜，并做好會議過程中的服務(wù)，在這個過程中，我學(xué)到了更多的待人接物，服務(wù)禮物等相關(guān)知識，積累了很多的經(jīng)驗。
2、內(nèi)部會議管理
3、視訊會議管理
在召開總部或省分視訊會議的時候，按照通知要求，提前半小時準(zhǔn)時打開視訊系統(tǒng)，確保會議按時接入，本年度無一例會議延時情況出現(xiàn)；在召開對縣區(qū)會議時，提前進(jìn)行會議預(yù)約，呼叫各終端，確保每個縣區(qū)都能正常參會。
在這方面，嚴(yán)格按照公司要求，周一匯總收集報銷單據(jù)，周二找領(lǐng)導(dǎo)簽字后錄入erp系統(tǒng)，并做好登記工作。一年來，錄入報銷單據(jù)1000余份。合同錄入20余份。
20xx年7月，因部門人員變動，我被調(diào)至辦公室，從事公安查詢、外部文件簽收、工會、辦公耗材、食堂管理等工作。后期，又接手信息采編、會議記錄、聯(lián)通之窗、行政庫管理等工作。
至11月底，共接待公安查詢300次左右，并做到態(tài)度熱情，嚴(yán)格按照公司規(guī)定辦理。收發(fā)外來文件90份左右，做到及時上傳下達(dá)，不延時，不誤事。報送信息20篇，采編聯(lián)通之窗2期。
對筆記本、臺式機(jī)等小型固定資產(chǎn)做好登記與出入庫工作，及時聯(lián)系維修網(wǎng)點，進(jìn)行電腦維護(hù)與維修，與其加強(qiáng)溝通，并要求為我們提供備用機(jī)，以免耽誤正常工作。
在完成本職工作的.同時，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的隨機(jī)工作，并積極參加公司組織的各項活動，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)同事籌備了首屆職工運動會；在臨沂聯(lián)通誠信演講活動中獲得第一名；山東聯(lián)通誠信演講比賽獲三等獎，目前正在積極籌備20xx年文藝匯演的節(jié)目匯總、選拔、演出等工作。
在工作中主動性不足，與領(lǐng)導(dǎo)溝通較少，遇事考慮不夠周全、不夠細(xì)致。文字功底欠缺，在信息報送環(huán)節(jié)沒有做到及時抓住公司信息亮點，導(dǎo)致信息數(shù)量和質(zhì)量不高，影響公司在全省的信息排名。
1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，結(jié)合綜合部實際，多從細(xì)節(jié)考慮，緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖，協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系，多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。
2、積極學(xué)習(xí)其他單位、酒店等會議接待經(jīng)驗，提高接待水平，提升公司形象。
3、做好工會工作，推出有意義的活動，加強(qiáng)溝通交流，并將“工會送溫暖”活動繼續(xù)開展下去。
4、加強(qiáng)食堂管理工作，進(jìn)行市場調(diào)查，加大費用管控力度，營造溫馨舒適、價格低廉的就餐環(huán)境。
聯(lián)通工作心得篇十六
中國聯(lián)通是中國客戶群最大的電信運營企業(yè)。屈指算來，到聯(lián)通公司已經(jīng)x年的時間了，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、同事們的幫助和自己的努力和調(diào)整，現(xiàn)在已完全融入了公司這個大家庭。同時對公司的組織結(jié)構(gòu)，工作流程等各個方面都有了很深的了解。同時也有一些心得體會與想法，借此機(jī)會談?wù)劇?BR> 我喜歡這個工作，它讓我發(fā)現(xiàn)自己很有親和力，不怕與人接觸，抗壓性高。我在工作中，彷佛在做一份不同的工作，秘訣在于我保持對公司與工作的興趣。
我的工作主要是與客戶直接面對面溝通。也就是要幫助客戶可以順利使用聯(lián)通公司的服務(wù)。聯(lián)通的客戶分布甚廣，各行各業(yè)的都有，甚至還有國家機(jī)關(guān)，像國稅局、工商局等。我因此交了很多朋友，跟不同產(chǎn)業(yè)的人分享著不同的經(jīng)驗，這也成為我工作上另一項樂趣。
營業(yè)員的工作內(nèi)容重復(fù)性較高。很多人都覺得它很隱性，看不到有形的成績，我卻覺得這項工作很有意思，它的喜悅與痛苦都來自于客戶?？措娨暋㈦娪?，念書時，好象所有的對錯都很清楚，非白即黑，但面對客戶的反應(yīng)，很多時候有理說不清，我得冷靜面對他們情緒性的抱怨，甚至是謾罵的字眼。
剛開始我也常想，聯(lián)通公司又不是我家開的，客戶不順，干嘛不分青紅皂白地罵我，我也常被客戶無理的反應(yīng)搞得郁悶不已。但同時我也擁有筆墨難以形容的喜悅。記得我在做營業(yè)員的第二個星期，有位客戶不太會使用自己的小靈通，連存電話號碼都不知道，我很有耐心地教他操作，花了近半個小時的時間，終于把他教會了，聽到客戶的感謝聲音，我差點興奮地躍起來了。
之后，他每次到營業(yè)臺辦理業(yè)務(wù)，都會再三地向我表達(dá)謝意，聽到他的稱贊，我特別高興，并表示這是我份內(nèi)該做的事。后來他甚至向旁邊的人宣傳，說他非常滿意我們的服務(wù)。
營業(yè)員終究是要解決問題的，除了親切之外，還得要學(xué)會冷靜面對客戶的情緒，不要被他們的情緒牽著走。有時候客戶會說不清楚問題在哪里，營業(yè)員也得冷靜地幫助客戶發(fā)現(xiàn)問題，以便順利解決。
由于營業(yè)員的工作很瑣碎，往往挫折感大于成就感，但一有成就感又會樂上好幾天。所以做營業(yè)員就要有點雞婆個性，如果你是個比較自我的人，很難樂在其中。有人問我，你一個大男人什么不好干，偏要跑到聯(lián)通做營業(yè)員，公司到底給我什么?我覺得公司給我一個工作的舞臺，一個繼續(xù)深造的機(jī)會。如果一味抱怨工作辛苦，太斤斤計較，那就太辜負(fù)任用你的公司，也辜負(fù)了這個機(jī)會。
我自己平時在個人形象上沒有太多的要求，什么自然啊、親切啊、微笑啊，感覺不是那么重要。進(jìn)入聯(lián)通公司以后，看似簡單的事情原來也不是那么簡單，就拿每天早上8點半前的迎賓崗說，站要直、衣要整、語要勤，所有的一切都代表聯(lián)通公司的形象，通過自己的工作，讓自己真正融入到聯(lián)通公司，享受客戶對我們滿意的目光與贊許，同時也讓我明白了一件是事：做好一件事不難，難的是要如何堅持!
說話是我們天天都離不了的，但如何說、怎么說又是一門藝術(shù)，如何讓客戶感受到上帝的感覺也不是一時半會能達(dá)到的?！澳?歡迎光臨!”、“您好!交費是嗎?您請坐，請報號碼………”，一句句多么簡單的語言，多么樸素的話語，卻代表了聯(lián)通公司對客戶的真誠與關(guān)愛!這也教會我要如何為人處事，如何做一個真誠的人!
聯(lián)通工作心得篇一
帶著回味的20__年第一季度已悄悄遠(yuǎn)去，新第二季度的`腳步已開始起步?；仡櫟谝患径葋淼墓ぷ?，有辛勞有付出，有成績有不足，當(dāng)然更多的是工作經(jīng)驗的積累。營業(yè)廳是公司直接為客戶演示和辦理業(yè)務(wù)、提供面對面服務(wù)的經(jīng)營場所，是客戶認(rèn)識企業(yè)、提升企業(yè)品牌的重要窗口。為進(jìn)一步提高公司對外樹立高效品牌，宣傳品牌形象，更多的收集市場信息與情報，更多的接收用戶的意見和反饋情況，現(xiàn)對20__年第一季度工作總結(jié)如下：
自鑫波接管營業(yè)廳以來，營業(yè)人員日常行為逐是規(guī)范，工作效率漸趨提高，最主要的營造出上進(jìn)學(xué)習(xí)的態(tài)度，差錯率有了明顯減少，杜絕了利用職務(wù)之便舞弊徇私的行為，終端銷售比去年同期增長23%，融合業(yè)務(wù)比去年同期增長15%，單裝寬帶比去年同比增長5%，2g、3g單卡銷售也比去年同期有所增長。整體來看，營業(yè)環(huán)境比起以往有了質(zhì)的改變，人員素質(zhì)有了明顯的提高。
當(dāng)然，在得到一定成績的同時，我也看到了當(dāng)下形勢的迫切，管理需要更細(xì)化，觀察人員行為需要看的更深，對分解的任務(wù)需要按時抽查完成情況，站在公司角度和以主人公的身份要求下屬行為。在服務(wù)上離公司要求的標(biāo)準(zhǔn)還存在一定差距，對公司分配的任務(wù)目標(biāo)還不能百分百完成，營業(yè)人員對服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)知識掌握情況還不能達(dá)到要求。也存在個別營業(yè)人員行為懶散，思想麻痹，挑撥同事之間的和諧環(huán)境，分解的任務(wù)不能按時完成等現(xiàn)象。綜上所述，我認(rèn)為作為廳經(jīng)理的我應(yīng)看問題要全面，不能聽從個別同事的讒言，對個別問題要進(jìn)行全面分析，斟酌考慮，查問題所因，從根源抓起，多詢問、多暗訪、多聽取其他同事的建議，具體要求如下：
1、熱愛本職工作，精通電信業(yè)務(wù)。
工作是每一個人人生中必須經(jīng)過的路，因為工作，我們可以接處到很多的事物;也可以結(jié)交很多的朋友;工作更可以使我們活的更精彩!要想在一個崗位中做出優(yōu)異的成績，我們應(yīng)該熱愛自己的崗位，做好本職工作，熟練的掌握工作中的每個步驟，將工作做精、做牢、做實。
2、敢于管理，善于管理。
營業(yè)廳經(jīng)理擔(dān)負(fù)著主持并督導(dǎo)營業(yè)廳的工作，利用早班會對營業(yè)人員進(jìn)行鼓勵，做到面對營業(yè)員不同的性格，如何使其有良好的心態(tài)去做好營業(yè)工作為目的，一年以來，通過說、勸、教的方式與營業(yè)員相處，沒有出現(xiàn)大的過失和工作差錯。對于差錯敢于去指正，面對個人的先進(jìn)事跡善于去表揚(yáng)，不以物小而不為。
3、知指標(biāo)，明任務(wù)，求發(fā)展。
隨著集團(tuán)公司將營業(yè)廳演變?yōu)闋I銷中心趨勢的推進(jìn)，營業(yè)廳深感肩負(fù)的任務(wù)，在過去的一年每次早班會我都重復(fù)強(qiáng)調(diào)著分到個人頭的上的各項任務(wù)和指標(biāo)，使其了解這自己的業(yè)績，促使?fàn)I業(yè)員將業(yè)務(wù)更好的發(fā)展、加快發(fā)展。正常營業(yè)中我盡可能的幫助營業(yè)員推銷我們的產(chǎn)品，做好后臺支撐，及時總結(jié)經(jīng)驗與其他營業(yè)員分享討論。
4、嚴(yán)格遵章守紀(jì)，維護(hù)企業(yè)信譽(yù)。
團(tuán)結(jié)同事，共同努力。同事關(guān)系融洽，團(tuán)結(jié)友愛，互幫互助，互相尊重。不圖謀私利，維護(hù)企業(yè)信譽(yù)，要求即使在無人監(jiān)督、獨立工作的情況下也不做任何侵犯企業(yè)利益的事情。當(dāng)用戶到營業(yè)廳進(jìn)行投訴時，我要求必須按照首問負(fù)責(zé)制認(rèn)真處理、全程跟蹤處理，并做好記錄，維護(hù)企業(yè)信譽(yù)，做好營業(yè)廳經(jīng)理的職責(zé)。
交通大街營業(yè)廳是支年輕的隊伍，這個生機(jī)勃勃的集體將在新的形勢下不斷追求發(fā)自內(nèi)在的服務(wù)精神，講究服務(wù)藝術(shù)，用愛心、耐心、誠信、恒心去對待每一位用戶，以創(chuàng)建明星班組為目標(biāo)，現(xiàn)對20__年第二季度工作計劃如下：
第一，明確20__年第二季度工作目標(biāo)，實行“一流管理，一流服務(wù)，一流人才，一流業(yè)績”，著實提高業(yè)務(wù)受理量，創(chuàng)新思維，利用每個人不同的性格發(fā)揮自己的長處，放開去干，放心去干，做好營業(yè)廳班長的支撐，做到粗中有細(xì)，定期核查，保證營業(yè)無投訴，業(yè)務(wù)無差錯。嚴(yán)懲違規(guī)，表彰先進(jìn)。使每個營業(yè)員發(fā)揮自己的長處。
第二，隨著體驗式營銷的開展，在新的環(huán)境中更加注重培養(yǎng)營業(yè)員愛崗敬業(yè)，高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度充分發(fā)揮主觀能動性、積極性，激勵奮發(fā)進(jìn)取的工作熱情，加強(qiáng)營業(yè)員主人翁意識。做到人人有計劃，人人有目標(biāo)，每天開早班會落實實際需要改進(jìn)內(nèi)容，通報個人實際業(yè)務(wù)發(fā)展量和受理量，時常提醒自己的現(xiàn)階段與目標(biāo)和計劃的差距。
第三，務(wù)實作風(fēng)，善于學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗，多與兄弟公司交流，尤其應(yīng)與沙河等有先進(jìn)業(yè)績和管理模式經(jīng)驗的分公司保持交流，在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上善于創(chuàng)新、改進(jìn)、務(wù)實和總結(jié)，使管理模式、營業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展量和服務(wù)態(tài)度得以確實提高。
第四，正如“一年之計在于春”，真正將“第二季度”任務(wù)指標(biāo)重視起來，為一年的工作打下堅實基礎(chǔ)，將任務(wù)指標(biāo)分配到個人，時常督促，每天通報個人發(fā)展情況，對個人的業(yè)績表現(xiàn)做到獎罰分明，鼓勵先進(jìn)，改善不足，班組內(nèi)多交流，多學(xué)習(xí)，做到真正必須將分配的各項任務(wù)完成。
第五，對營業(yè)廳內(nèi)的固定資產(chǎn)和有價產(chǎn)品及移動終端，實行專人負(fù)責(zé)，及時上報相關(guān)使用情況和銷售數(shù)量，做到數(shù)字要準(zhǔn)，設(shè)備運行正常營業(yè)中要穩(wěn)，制定相關(guān)使用流程，使其有人管有規(guī)可依，做到凡是營業(yè)廳物品都有登記或臺賬，保證公司資產(chǎn)固定化和準(zhǔn)去化，我本人做到平時要查看，定期大檢查。對相關(guān)問題不拖拉不邋遢及時處理，及時解決。
總上所述，既然我選擇了這份工作。我希望自己在公司能夠發(fā)揮自己的光和熱，真正發(fā)揮自己的潛能，不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步。
聯(lián)通工作心得篇二
20xx年4月9日至12日，池州聯(lián)通先后分兩批組織了20xx年春季全員培訓(xùn)，此次培訓(xùn)以提高團(tuán)隊凝聚力、打造和諧團(tuán)隊為培訓(xùn)目的，通過全員戶外拓展培訓(xùn)、員工綜合素質(zhì)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)讓公司員工感受來自團(tuán)隊的力量。通過培訓(xùn)，振奮了精神、鼓舞了士氣。本次春訓(xùn)從培訓(xùn)時間、課程設(shè)置、課間互動等方面均做了改進(jìn)，公司員工感觸頗深。
人的一輩子在企業(yè)待的時間很長，要占到三分之一或者更長一些。企業(yè)對員工來講，就是第二個家，也是員工發(fā)展自我、展現(xiàn)自我的一個舞臺。員工個人的價值和愿望很多要通過企業(yè)的發(fā)展來實現(xiàn)。因為這里有大家共同的利益，只有企業(yè)發(fā)展了，才能給我們提供更好的發(fā)展平臺，才能改善我們的物質(zhì)生活和精神生活。所以，樹立與企業(yè)同甘苦共患難的主人翁意識，才能使個人與企業(yè)共同獲得發(fā)展。對于任何一位員工，無論是普通員工還是管理人員，都有責(zé)任為自己的企業(yè)做出最大的貢獻(xiàn)和努力。做一名合格的員工，非凡是優(yōu)秀的員工，應(yīng)該具備的素質(zhì)很多，通過今年的春季培訓(xùn)，我領(lǐng)悟頗多，受益匪淺，同時，結(jié)合自己崗位工作，對如何做一名合格的.員工提出一些自己的看法，也是我這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得的一種體現(xiàn)。
真正知道自己在企業(yè)是什么崗，崗位責(zé)任有哪些，明白自己該干什么，怎樣干好，應(yīng)遵照哪些規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程、技術(shù)手段、方式方法，不與其他崗位攀比工作輕重，責(zé)任與否，個人報酬，真正明白“你在為誰工作”這個道理。池州聯(lián)通和我是一個共生體，池州聯(lián)通的發(fā)展，要依靠全體員工的努力來實現(xiàn)，我每時每刻都帶著強(qiáng)烈的責(zé)任心去關(guān)心公司的每一項業(yè)務(wù)發(fā)展，與公司的興衰榮辱同喜同悲，自覺地把個人的命運與公司的發(fā)展融為一體，在公司每次的工作任務(wù)中，盡職盡責(zé)地做好本職工作。
一些人經(jīng)常認(rèn)為只要準(zhǔn)時上班，按時下班，不遲到，不早退就是敬業(yè)了，就可以心安理得地去領(lǐng)工資了。其實，敬業(yè)對工作態(tài)度的要求是非常嚴(yán)格的，就象培訓(xùn)老師說的一樣，一個人無論從事何種職業(yè)，都應(yīng)該心中常存責(zé)任感，敬重自己的工作，在工作中表現(xiàn)出忠于職守，盡心盡責(zé)的精神，這才是真正的敬業(yè)。只有在追求“自我實現(xiàn)”的時候，人才會迸發(fā)出持久強(qiáng)大的熱情，才能最大限度地發(fā)揮自己的潛能，最大程度地服務(wù)于社會。這種熱情不只是外在的表現(xiàn)，它發(fā)自內(nèi)心，來自對自己工作的真心喜歡。日常工作中，無論公司把我安排在何種崗位，在客戶需要我時，在公司需要我時，在同事需要我時，在合作伙伴需要我時，我總是會盡我所能，堅守原則，傾我所及，靈活運用，極力完成好每一項工作任務(wù)。
微軟公司董事長比爾蓋茨說：“假如是把工作當(dāng)作一件差事，或者只將目光停留在工作本身，那么既使是從事你最喜歡的工作，你依然無法持久地保持對工作的激情。但假如把工作當(dāng)作一項事業(yè)看待，情況就會完全不同。”假如人人都能從內(nèi)心深處承認(rèn)并接受“我們在為他人工作的同時，也在為自己工作”這樣一個樸素的理念，在工作中，不管做任何事，都應(yīng)將心態(tài)回歸于零：把自己放空，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，把每一次都視為一個新的開始，一段新的經(jīng)驗，一扇通往成功的機(jī)會之門，責(zé)任、忠誠、敬業(yè)將不再是空洞的口號。恪盡職守、勤奮努力、精益求精就會在每一項工作中得到落實，主動、務(wù)實、持久的敬業(yè)特征就會在日常的每一項工作中得到體現(xiàn)。
在最后的拓展培訓(xùn)中，團(tuán)隊協(xié)作精神得到了真正體現(xiàn)，同時也使我感悟到：在一個團(tuán)隊中，所有的活動都要圍繞一個共同的目標(biāo)展開。但團(tuán)隊的各個部分甚至每一個人都是相對獨立的，它們都有自己的目標(biāo)和任務(wù)，都要獨當(dāng)一面。我們團(tuán)隊中的每一個員工都不能以自己為中心，千萬不要自以為是，因為個人好比大海里面的一滴水一樣，離開大海很快就會干涸消失了。團(tuán)隊為員工提供了施展自己才華的機(jī)會和舞臺，提供了實現(xiàn)理想的機(jī)會。但作為團(tuán)隊的一員，員工一定要時刻銘記自己的職責(zé)和使命。員工只是團(tuán)隊的一員，即使再受重視，再有才華，也不能以自我為中心。團(tuán)隊的性質(zhì)決定了每個員工只是團(tuán)隊的一部分，而不是整體。員工的所有工作都應(yīng)該是以實現(xiàn)團(tuán)隊的目標(biāo)為中心的。就象我們?nèi)粘９ぷ饕粯?，雖然我們每位員工工作內(nèi)容、崗位職責(zé)不一樣，但我們都有同一個目標(biāo)，那就是中國聯(lián)通不斷發(fā)展壯大，我們?nèi)粘９ぷ髯黾?xì)了，做實了，做久了，客戶就會不斷增多，口碑就會不斷向好，效益就會不斷增加，我們施展才華的舞臺就會不斷擴(kuò)大，反之，就會是另一個結(jié)果。
總結(jié)一下這次培訓(xùn)，讓我深深體會到，要成為一名合格的企業(yè)員工，核心問題就是要能夠從根本上進(jìn)一步熟悉自身之不足，使自己及早地踏上探索新思路、尋找新對策的征途，迅速地完善和充實自己。當(dāng)企業(yè)無論面臨何等的荊棘與坎坷之際，依然能堅定信心，鼓足干勁，并以強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心為企業(yè)的持續(xù)健康高效發(fā)展發(fā)揮應(yīng)有的作用。
聯(lián)通工作心得篇三
有好幾次接通了，我心太急，只把炫鈴業(yè)務(wù)介紹完畢，問他需不需要時，他便來句：“sorry,idon’tknow”。那時我不知是生氣還是尷尬。只能用自己簡陋的外語來回話，那時想必很糗。因為我一核對電話號碼，他只要回答：“是”或“不是”，我便只管介紹自己的`產(chǎn)品了，沒有做好溝通工作，老外一般簡單的漢語還是能懂的，要是自己的外語精一點，起碼能用英文介紹業(yè)務(wù)時那就方便多了。
作為客服經(jīng)理工作態(tài)度一定要好，不僅通過電話從聲音中傳遞你的肢體語言與面部表情，而且能體現(xiàn)一個人的工作態(tài)度。作為現(xiàn)代社會的服務(wù)行業(yè)，如果服務(wù)不到佳，絕沒人愿意買你的產(chǎn)品，尤其是作為一名聯(lián)通公司的客服經(jīng)理，一旦語言失措便會招來投訴警告，所以我在營銷中就要非常注重工作態(tài)度的良好狀態(tài)。
實踐的這些日子，在公司學(xué)到了很多有關(guān)聯(lián)通公司的業(yè)務(wù)知識，也學(xué)到了很多為人處事方面的知識，結(jié)交了一些朋友。這段時間雖然每天早出晚歸很累，但其中也有開心與欣慰，生活過得很充實。如當(dāng)翻開本子上記錄著的一排排熟悉的數(shù)字號碼，仿佛是很久以前的事了，那也在無聲訴說著在不知不覺中我學(xué)會了很多東西，增長了自己的閱歷，我相信過程就是結(jié)果，只要我們用心去做，去想，那便會有收獲，有結(jié)果。
有了這兩次的實踐作為鋪墊，我相信以后我們的工作就更加老練了，我們也會變得更成熟地去接納工作!
聯(lián)通工作心得感悟范文
聯(lián)通工作心得篇四
第一段：引言（150字）
聯(lián)通作為國內(nèi)通信行業(yè)的重要一員，在客戶服務(wù)方面一直秉承以人為本的理念，致力于為廣大用戶提供更為全面、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。作為一名聯(lián)通客服人員，近來我深感職業(yè)的意義和使命，感受到了客戶服務(wù)工作中的重大責(zé)任和任務(wù)。在工作中，我也有著自己的心得和體會，那么下面我將為大家分享一下我的聯(lián)通客服工作心得體會。
第二段：對客戶耐心細(xì)致的付出是客服的基本要求（250字）
作為一名客服人員，我始終將對客戶的耐心細(xì)致服務(wù)作為自己的最基本要求。對于客戶的疑問、投訴、咨詢等問題，必須認(rèn)真、耐心地處理，為客戶送上最貼心的服務(wù)。在這個過程中，我會積極傾聽客戶的需求和訴求，了解客戶的真實需求，做到在服務(wù)上針對性和個性化?？蛻魸M意是客服的工作重點，只有做好對客戶的服務(wù)，才能贏得客戶的信任和滿意，從而建立長久的客戶關(guān)系。
第三段：對業(yè)務(wù)的專業(yè)掌握是不可少的（250字）
除了在服務(wù)上的態(tài)度和專業(yè)的技巧，作為客服人員還必須對業(yè)務(wù)有著深刻的理解和掌握。這意味著我們必須對聯(lián)通的產(chǎn)品和服務(wù)進(jìn)行全方位的了解和學(xué)習(xí)，并熟知廣大客戶的需求和使用習(xí)慣。只有當(dāng)我們對業(yè)務(wù)感到自信和深刻理解時，才能給客戶更專業(yè)的建議和解答，處理好各類問題和挑戰(zhàn)。
第四段：對于客戶個性化需求的處理方式（250字）
每個客戶都有自己的特殊需求，在客戶服務(wù)中，我們必須有一種個性化的處理方式，滿足每個客戶的需要。這個過程并不容易，需要在工作中進(jìn)行不斷的學(xué)習(xí)和探索，了解客戶個性化需求的多樣性和復(fù)雜性。有些客戶需要快速高效的服務(wù)，而有些客戶則需要更為周到和溫馨的服務(wù)，作為客服人員，我們需要在這個過程中通過深入交流，建立更加緊密的聯(lián)系和溝通，處理好客戶個性化需求。
第五段：總結(jié)（300字）
以上是我在工作中對于聯(lián)通客服工作的心得和體會。客戶服務(wù)對于每一位客服人員而言既是挑戰(zhàn)又是機(jī)遇，唯有深刻領(lǐng)會服務(wù)理念和理解客戶需求，才能在工作中逐漸探索出更為有效和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)方式。相信在未來的工作中，我們將有更多的機(jī)會和挑戰(zhàn)，通過不斷的學(xué)習(xí)和探索，我們一定能在客戶服務(wù)上走得更遠(yuǎn)，為廣大用戶奉獻(xiàn)出更為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
聯(lián)通工作心得篇五
不知不覺，從進(jìn)聯(lián)通公司工作至今，時間已過一個月了，聯(lián)通公司工作心得。在這段時間里，我從一個懵懂的小男生轉(zhuǎn)變成為一名聯(lián)通公司的營業(yè)員，自己對于這種轉(zhuǎn)變是深有體會。
其實工作也不是想象中的那么難，只要多聽，多學(xué)，多問，多想，多實踐這就是我一個月以來工作所得出的心得。
以前只知道做好自己的本職工作就算是做好了工作，好好工作就是為了公司。其實不然。在這一個月中，同事之間的團(tuán)結(jié)友誼渲染了我的熱情，上司的鼓勵與支持堅定了我的信心。讓我慢慢明白做好了自己的本職工作并不完全算是一個好員工，一個好的員工需要富有更多的責(zé)任感。好好工作也不單單只是為了公司，更是為自己而工作。
在聯(lián)通公司我學(xué)到了很多東西，也改變了很多。讓我不斷的完善自己。當(dāng)然我現(xiàn)在依然有很多不足的地方。比如業(yè)務(wù)上還不夠熟練，責(zé)任心還不夠嚴(yán)謹(jǐn)。這些都是需要我去改善的問題。也希望各位同仁能夠多多給予我?guī)椭?。不斷的完善自己，提升自身砝碼。工作不僅僅是為了公司，更是為了我們自己。為了我們自己的將來，那我們更應(yīng)該好好的工作！
有人說，營業(yè)員的工作是枯燥的，但我說，營業(yè)員的工作是神圣的，我熱愛它。創(chuàng)造無限通信世界，提供嶄新的生活方式，讓所有人享受到快樂，是中國聯(lián)通永遠(yuǎn)的追求，而營業(yè)窗口服務(wù)是聯(lián)系客戶的橋梁與紐帶。一聲親切的問候，一個甜甜的微笑，拉近了客戶與我們之間的距離。在工作中，我本著公司“以優(yōu)勢網(wǎng)絡(luò)讓一切自由連通”的服務(wù)理念，熱情的、真誠的接待每一位客戶，讓客戶高興而來，滿意而歸，讓他們真正的、實實在在的享受我們優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。
隨著通信業(yè)突飛猛進(jìn)的發(fā)展，市場竟?fàn)幰苍絹碓郊ち?，一些客戶著眼于眼前的利益，頻繁地銷號、換卡。我看在眼里，急在心里，要知道我們的每一張卡都是有成本的，而且，失去一個客戶就失去一筆收入，失去一份信任。為了盡可能的保住用戶，我耐心的講解我們聯(lián)通的品牌優(yōu)勢、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢、信譽(yù)優(yōu)勢，積極的推銷新業(yè)務(wù)。有一些客戶在我耐心、細(xì)致的解釋下，保留了原號碼，滿意的走了。但有一些客戶根本不聽你的解釋，對你大喊大叫，滿口臟話，我委屈的聽著用戶對我發(fā)泄脾氣。可只要我們公司的利益不受損害，用戶發(fā)泄一下又何妨呢。每天周而復(fù)始的工作，這樣的事情經(jīng)常會發(fā)生，但我始終牢記我們企業(yè)的服務(wù)宗旨：“追求客戶滿意服務(wù)”，我用真心、真誠與客戶筑起了心與心之間的橋梁。在中國向信息化社會邁進(jìn)的今天，移動電話已經(jīng)成為人們越來越重要的通信工具，它不僅能夠滿足人們語言溝通的真正需求，還能滿足人們娛樂、休閑、商務(wù)、學(xué)習(xí)等更多層次的需求。這就要求我們營業(yè)員不僅要有扎實的業(yè)務(wù)功底，還要了解客戶的需求，及時的向公司反饋信息，根據(jù)客戶的需求，滿足他們更高層次的需要。為此，我經(jīng)?？从嘘P(guān)業(yè)務(wù)方面的信息，了解新形勢，掌握新動向，在業(yè)務(wù)不忙的時候，也和客戶溝通，征求他們的意見和建議，及時反饋給公司。我清楚地認(rèn)識到，要成為一名合格的營業(yè)員不容易，不僅要有實干精神，還要善于謀略；不僅要熟悉本單位的業(yè)務(wù)，還需要有豐富的知識；而且還需要有良好的人際溝通能力。在工作中，我注意學(xué)習(xí)、實踐和積累，通過自己的奮斗和努力，向用戶和同事們展示了自己開朗、熱情、自信、堅毅的一面；在工作中尋找自己的位置，在拼搏中實現(xiàn)自我的價值，在進(jìn)取中塑造自身的形象?！耙磺袨榱擞脩?，用戶就是我們的衣食父母！”誰都知道,與用戶直接打交道既累又繁瑣,可我既然選擇了這個工作,就必須將這個工作做好。看到客戶希冀而來、滿意而去的表情，看到客戶在我們的建議下得到意外收獲時的驚喜，我覺得我所付出的一切都得到了回報。滿足于由于堅持原則而使公司和用戶的利益得到保障后獲得的成就感。但也常因硬件設(shè)施上的不足而不得不通過人為的服務(wù)手段去彌補(bǔ)而產(chǎn)生遺憾，也不得不接受客戶沒有達(dá)到目的時不滿的宣泄……總之,各種各樣的人們來往交替,使我與許多用戶結(jié)下了不解之緣。以真誠服務(wù)換用戶真情,使我們的工作生動而多彩!
面對用戶，我的真情不“欠費”，我的服務(wù)不“關(guān)機(jī)”。我用真情和誠摯的語言贏得了廣大用戶的心，展現(xiàn)了聯(lián)通公司營業(yè)員的真我風(fēng)采。也許我們永遠(yuǎn)默默無聞，但只要我們把對事業(yè)的情，對崗位的愛，奉獻(xiàn)給用戶，只要能使千千萬萬的用戶笑顏永駐，我們一切都心甘情愿。我們要勇敢地面對現(xiàn)實，主動的承擔(dān)責(zé)任，大膽的融入社會，坦誠的面對未來，與時俱進(jìn)，提高素質(zhì)，完善自我，用豐富的知識證明自己的價值，用閃光的智慧照亮自己的人生，充分展示新時代營業(yè)員的風(fēng)采和魅力。我們有理想，所以我們自豪；我們有奮斗，所以我們快樂；我們有收獲，所以我們幸福。新的時期給了我們新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，我們更應(yīng)該抓住機(jī)遇，只爭朝夕，在工作中以“從嚴(yán)、從細(xì)、從實”的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)技術(shù)、學(xué)習(xí)科學(xué)知識，提高個人綜合素質(zhì)，為聯(lián)通公司的輝煌而努力。努力成長為勇于創(chuàng)新、敢挑重?fù)?dān)的新時代營業(yè)員。成績僅代表過去，不斷的進(jìn)步才代表未來，同志們，讓我們共同努力，做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，與企業(yè)同發(fā)展，同進(jìn)步，為創(chuàng)造公司更加輝煌的明天努力，努力，再努力。
親愛的朋友們，新世紀(jì)的曙光已經(jīng)照亮了我們的'窗欞，讓我們挽起雙手共同續(xù)寫聯(lián)通公司的燦爛和輝煌！
聯(lián)通工作心得篇六
第一段：介紹聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)的重要性和背景（200字）
聯(lián)通作為中國最大的電信運營商之一，擁有龐大的員工群體。為了確保工作的高效和標(biāo)準(zhǔn)化，聯(lián)通制定了一系列的員工工作標(biāo)準(zhǔn)，以規(guī)范員工的工作行為和工作質(zhì)量。這些工作標(biāo)準(zhǔn)涵蓋了從員工素質(zhì)要求到工作流程等方方面面，對于聯(lián)通公司的發(fā)展和員工的個人成長都起到了重要的作用。在我作為聯(lián)通員工的過程中，我深刻體會到了這些工作標(biāo)準(zhǔn)的重要性和實施的效果。
第二段：分析聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)的特點和優(yōu)勢（200字）
聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)具有明確性、全面性和規(guī)范性的特點。明確性體現(xiàn)在工作標(biāo)準(zhǔn)對員工的要求明確明確，員工清楚地知道自己應(yīng)該做什么，達(dá)到什么樣的標(biāo)準(zhǔn)。全面性體現(xiàn)在工作標(biāo)準(zhǔn)對員工的要求涵蓋了方方面面的工作內(nèi)容，包括工作態(tài)度、工作質(zhì)量和工作效率等。規(guī)范性體現(xiàn)在工作標(biāo)準(zhǔn)對員工的工作流程、工作文檔、工作溝通等進(jìn)行了詳細(xì)的規(guī)范，確保了工作的統(tǒng)一和高效。這些特點使得聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)具有較強(qiáng)的可操作性和可執(zhí)行性，有利于提升員工的工作效率和工作質(zhì)量。
第三段：探討員工遵守聯(lián)通工作標(biāo)準(zhǔn)的困難和挑戰(zhàn)（200字）
盡管聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)勢很明顯，但是在實際執(zhí)行過程中，員工遵守工作標(biāo)準(zhǔn)也面臨著一些困難和挑戰(zhàn)。首先，一些員工可能沒有充分理解工作標(biāo)準(zhǔn)的重要性和價值，沒有形成一種自覺遵守的習(xí)慣。其次，一些員工可能面臨工作量大、時間緊迫的情況，往往會忽略一些工作標(biāo)準(zhǔn)，以追求工作的快速完成。最后，一些員工可能面臨著工作環(huán)境復(fù)雜多變的情況，需要根據(jù)實際情況進(jìn)行靈活的處理，這可能會與某些工作標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)生沖突。面對這些困難和挑戰(zhàn)，聯(lián)通需要采取措施引導(dǎo)和鼓勵員工克服困難，積極遵守工作標(biāo)準(zhǔn)。
第四段：展示個人在遵守聯(lián)通工作標(biāo)準(zhǔn)中的心得和體會（300字）
作為一名聯(lián)通員工，我積極遵守聯(lián)通工作標(biāo)準(zhǔn)，并在實踐中獲得了一些心得和體會。首先，我意識到工作標(biāo)準(zhǔn)是我工作的基石，只有嚴(yán)格遵守工作標(biāo)準(zhǔn)，才能保證我的工作質(zhì)量和效率。其次，我重視工作標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)和理解，通過參加培訓(xùn)課程和主動請教同事，我逐漸掌握了工作標(biāo)準(zhǔn)的要求和實施方法，并能夠靈活運用到實際工作中。最后，我不斷總結(jié)和反思自己的工作實踐，發(fā)現(xiàn)自己在工作標(biāo)準(zhǔn)上的不足之處，并通過不斷改進(jìn)提升自己的工作標(biāo)準(zhǔn)意識和執(zhí)行能力。
第五段：總結(jié)聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)的價值和應(yīng)對挑戰(zhàn)的建議（300字）
聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)對于提高員工的工作質(zhì)量和效率，推動企業(yè)的發(fā)展卓有成效。在實際執(zhí)行中，我們要增強(qiáng)員工的工作標(biāo)準(zhǔn)意識，加強(qiáng)培訓(xùn)和宣傳，激勵員工自覺遵守工作標(biāo)準(zhǔn)。另外，也要關(guān)注員工遇到的困難和挑戰(zhàn)，提供必要的支持和幫助，為員工創(chuàng)造一個更好的工作環(huán)境和條件。同時，聯(lián)通還可以通過優(yōu)化工作流程和標(biāo)準(zhǔn)，提高工作標(biāo)準(zhǔn)的可操作性和可執(zhí)行性，進(jìn)一步加強(qiáng)員工對工作標(biāo)準(zhǔn)的遵守。只有這樣，聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)才能真正發(fā)揮作用，為公司的發(fā)展和員工的個人成長共同努力。
總結(jié)：聯(lián)通員工工作標(biāo)準(zhǔn)的制定和執(zhí)行不僅對企業(yè)發(fā)展具有重要意義，也對員工的個人成長有著積極影響。通過遵守工作標(biāo)準(zhǔn)，員工能夠提高工作效率和質(zhì)量，塑造良好的工作形象，并在實踐中不斷進(jìn)步。與此同時，聯(lián)通要關(guān)注員工執(zhí)行工作標(biāo)準(zhǔn)的困難和挑戰(zhàn)，提供支持和幫助，進(jìn)一步加強(qiáng)工作標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)化和落實，為員工的工作創(chuàng)造更好的條件和環(huán)境。只有員工和企業(yè)共同努力，才能實現(xiàn)更高水平的工作標(biāo)準(zhǔn)，為聯(lián)通的發(fā)展注入更加強(qiáng)大的力量。
聯(lián)通工作心得篇七
在南郊網(wǎng)格經(jīng)過一個月的學(xué)習(xí)，讓我收獲頗多。在此期間的主要工作是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和營帳系統(tǒng)的操作，同時對營業(yè)廳的日常營業(yè)、運作流程、外呼回訪、業(yè)務(wù)宣傳發(fā)展、渠道拓展等工作有了深入的學(xué)習(xí)和了解?，F(xiàn)對此進(jìn)行簡單的回顧和總結(jié)。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，對現(xiàn)行的各項營銷政策和優(yōu)惠活動進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，并規(guī)范自己的解釋口徑。在這段時間中，解答用戶咨詢是我經(jīng)常做的'一項工作，這對我的業(yè)務(wù)熟練程度提出了較高的要求。在工作前期有時會遇到無法解答用戶提問的情況，需要找其他同事幫忙。在同事幫助和悉心學(xué)習(xí)下，現(xiàn)在已經(jīng)能較好的為用戶解答疑問。在前臺辦理業(yè)務(wù)時，能做到詳細(xì)的向用戶解釋業(yè)務(wù)，介紹適合用戶的套餐，推介目前的優(yōu)惠活動。
營帳系統(tǒng)的學(xué)習(xí)是我學(xué)習(xí)期間的一項重要工作。在前臺同事的悉心指導(dǎo)下，我已經(jīng)可以熟練的進(jìn)行操作，包括4g開戶、過戶、補(bǔ)卡、23g轉(zhuǎn)4g、繳費、查詢用戶資料、辦理活動等，并在用戶較多時上位協(xié)助辦理業(yè)務(wù)，雖與其他營業(yè)員相比操作速度還是較慢，但我會努力改進(jìn)。對營業(yè)廳的運作流程也有了較詳細(xì)的了解，包括營業(yè)員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，顧客投訴處理，營業(yè)廳的布置，宣傳品的擺放，不同崗位同事的分工和各自職責(zé)，排班交接班，工單管理，營業(yè)收款的處理等。
目前，老用戶維系是繼發(fā)展之外的另一項重點工作，在南郊網(wǎng)格學(xué)習(xí)期間，有幸接觸到新上的外呼回訪系統(tǒng)和營業(yè)前臺的彈窗維系系統(tǒng)，用外呼系統(tǒng)對老用戶進(jìn)行回訪，并引導(dǎo)用戶續(xù)約，無疑是我此次學(xué)習(xí)的另一大收獲。在回訪過程中慢慢完善回訪用語，并加強(qiáng)對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。在看到回訪用戶前來營業(yè)廳辦理業(yè)務(wù)時，成就感油然而生。
在營業(yè)廳學(xué)習(xí)的同時，還積極主動的參與到客戶經(jīng)理及渠道經(jīng)理的日常外出宣傳發(fā)展業(yè)務(wù)的活動中，鍛煉了自己的業(yè)務(wù)能力的同時，也體會到業(yè)務(wù)發(fā)展的艱辛。例如周末外出擺點宣傳業(yè)務(wù)；晚間到網(wǎng)格所轄小區(qū)挨家挨戶拜訪用戶了解用戶需求并宣傳我公司業(yè)務(wù)；到西大灘演習(xí)部隊駐扎地發(fā)展業(yè)務(wù)等，都是極其考驗毅力和耐心的。
通過這段時間的學(xué)習(xí)，讓我對一線營業(yè)廳的工作有了新的認(rèn)識，提高了自己的業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)能力，為以后更好的工作打下堅實的基礎(chǔ)。我會繼續(xù)努力，攻克各項難關(guān)，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上更上一層樓。
聯(lián)通工作心得篇八
第一段：引言（大約200字）
聯(lián)通作為中國電信行業(yè)中的一家重要企業(yè)，擁有眾多員工。作為聯(lián)通員工，我在工作中積累了一定的經(jīng)驗和心得。在這篇文章中，我將分享我在聯(lián)通工作中的體會和心得，希望對其他聯(lián)通員工或者即將加入聯(lián)通的人們有所幫助。
第二段：深入了解產(chǎn)品與市場（大約300字）
在聯(lián)通工作的前期，我意識到了對產(chǎn)品與市場的深入了解的重要性。只有全面了解公司的產(chǎn)品和市場狀況，才能有效地推銷產(chǎn)品，為客戶提供滿意的服務(wù)。我通過研究市場報告、參加培訓(xùn)課程等方式，努力了解聯(lián)通的各類產(chǎn)品及其特點，并及時跟進(jìn)市場動態(tài)。這樣的努力一方面提高了我自身工作效率，另一方面也使我能夠更好地為客戶提供咨詢和服務(wù)。
第三段：加強(qiáng)溝通與團(tuán)隊合作（大約300字）
在聯(lián)通工作的過程中，我意識到溝通與團(tuán)隊合作的重要性。一個良好的團(tuán)隊合作氛圍可以促進(jìn)工作效率的提升，提高工作質(zhì)量。在團(tuán)隊中，我們必須相互之間建立有效的溝通渠道，能夠坦誠地交流意見和建議，并在決策過程中保持積極的互動。同時，與其他部門和同事之間的良好溝通也是非常重要的。只有通過合作與溝通，才能提高工作效率、更好地完成工作任務(wù)。
第四段：保持積極心態(tài)與面對挑戰(zhàn)（大約300字）
在聯(lián)通工作的過程中，我也遇到了各種各樣的挑戰(zhàn)。但重要的是保持積極的心態(tài)來應(yīng)對挑戰(zhàn)。積極樂觀的心態(tài)可以幫助我更好地面對困難和挑戰(zhàn)，并從中學(xué)習(xí)和成長。即使遇到困難，我也會思考解決問題的方法，并勇于嘗試各種途徑。我相信，只要擁有積極心態(tài)，就能夠克服一切困難，取得成功。
第五段：總結(jié)與展望（大約200字）
通過在聯(lián)通的工作中的努力和實踐，我深刻認(rèn)識到了工作實踐的重要性，也不斷提升了自身的專業(yè)素養(yǎng)和能力。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，為聯(lián)通的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我希望我的工作心得和體會可以對其他聯(lián)通員工有所啟發(fā)，激勵他們在工作中保持積極的態(tài)度，不斷提升自己的能力，并為公司的發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)。同時，我也希望其他讀者在工作中能夠從我的經(jīng)驗中找到一些啟示和借鑒，為個人和職業(yè)的發(fā)展尋求更好的方向。
聯(lián)通工作心得篇九
今年五月我到中國聯(lián)通衡鋼一廳做客服，剛開始我想應(yīng)該和教師講的差不了幾多吧!當(dāng)我做了一兩天的工夫后才發(fā)現(xiàn)原來這統(tǒng)統(tǒng)并不簡略，進(jìn)入社會對我還需要一段工夫而不得不讓我更深切地領(lǐng)會到就業(yè)的壓力。我們一出校門什么都不會，學(xué)校只是我們的避風(fēng)港，但是總有一天，我們要沖出這個港灣，駛向“大海”。去過幾趟杭州人才市場，看到一張張招聘告白上的要求，我黯然傷心：一、沒履歷;二、沒資格證;三、沒膽子。固然有了更多的實踐，讓我們有了一次涉及社會的體驗，但是那猶如小孩子剛學(xué)會站立，還沒學(xué)會走路，那么這次實踐我們便是在學(xué)走路，當(dāng)然在學(xué)的一路上會摔跤、哭泣，但如今我們都挺已往了，轉(zhuǎn)頭看看一路上留下了足跡，這次實踐還是蠻故意義與必要的。接到公司的培訓(xùn)電話，我的心也就穩(wěn)固下來了，終于站住腳，當(dāng)時很高興與開心，便前去培訓(xùn)。培訓(xùn)時期，交代公司文明、公司制度、公司產(chǎn)品……不行否認(rèn)找得又是電話營銷，一個辦事行業(yè)，又與專業(yè)對口的事情。
一、對崗?fù)嵺`過程的了解
電話是當(dāng)代商人越來越常用的一種交流工具，因而，做電話營銷職員相識一下打電話的一樣平常要求是很有用的。打電話的根本原則是簡明簡明，切忌羅嗦，既突出不了題目，又占用他人工夫，從而惹起他人惡感。
客服部這個分為許多組。大抵分為話務(wù)組，業(yè)務(wù)處理組，投訴組，質(zhì)檢組，采編組。話務(wù)組很顯著負(fù)責(zé)接電話，幫助用戶記載要求或建議。業(yè)務(wù)處理組負(fù)責(zé)幫用戶守舊取消業(yè)務(wù)。投訴組很顯著受理投訴，并給用戶復(fù)興。質(zhì)檢組也便是質(zhì)量檢測，重要是監(jiān)聽話務(wù)組的錄音，當(dāng)然不是每條錄音都聽，是隨機(jī)抽取的，然后把監(jiān)聽環(huán)境，包羅及格和不及格的環(huán)境整理后再反應(yīng)給話務(wù)組。采編組的重要事情是負(fù)責(zé)吸收下級下達(dá)的業(yè)務(wù)，整理后，舉行采編，給各組培訓(xùn)。
二、對專業(yè)崗?fù)ぢ氊?zé)的了解
我是作為聯(lián)通公司委托客服的身份去電話營銷——辦理炫鈴業(yè)務(wù)。固然曩昔有過電話營銷的履歷，但是這次代表的是作為一名客服司理，是話務(wù)員與營銷員的聯(lián)合體，所以相同是很緊張的一種交流方法。在一片永遠(yuǎn)做不完的業(yè)務(wù)的遠(yuǎn)景下，如何舉行相同，如何做好相同從心開始，都要留給我們本身去尋思，在實踐上慢慢體驗得出履歷并運用于實踐，提高本身的事情服從!有了幾天有培訓(xùn),演練文稿,第三天本身便“上陣”與客戶相同了。我們重要是為客戶辦理炫鈴業(yè)務(wù)，固然曩昔有過電話營銷的履歷，但是這次代表的是聯(lián)通公司，所以電話營銷中就要分外看重語言這方面的相同。辦事有語就要用得當(dāng)，對付這個行業(yè)，語言方面的技巧一定要很好地表達(dá)：一、有正面的語言表達(dá)，不消負(fù)面有語;二、能用我則不消你;三、能不消“不”則不說;四、涉及企業(yè)形象，制止就事論事;五、淘汰口頭禪。
每次與客戶之間的相同都是不同的，不克不及只按文稿下面的文字去相同，這就要針對不同的人接納不同的要領(lǐng)，一套目的是不克不及很好地營銷。好比，每當(dāng)我說：“能為您簡略先容一下炫鈴業(yè)務(wù)……”有些人啟齒便問：“需不需要錢，每月要幾多錢?！边@就說明他看重用度這方面，針對這些人就要突出賣點，這個月不收月租費。而有些客戶能耐心聽，那我就要仔細(xì)地先容業(yè)務(wù)內(nèi)容，突出能給他們帶來幫助的一面。還有針對女性與男性也要有不同的要領(lǐng)，一樣平常女性比較貪小便宜，男性比較爽快，所以針對女性一啟齒就要說：“我們公司有個優(yōu)惠運動，能為您先容一下嗎?”這樣她們就會耐心腸聽下去，男性一樣平常不接納這種要領(lǐng)。
三、對理論與實踐聯(lián)合的了解
做電話營銷這行耐性一定要強(qiáng)，尤其是一天不知要撥打幾多個電話，與幾多位客戶相同，并且不是先容好本身的產(chǎn)品就行了，客戶他們有許多方面要咨詢，如意郵箱以及小秘書等有關(guān)業(yè)務(wù)方面要咨詢。還有呢?有些用戶會提一些建議等等方面。我們都要及時做出反響，及時回答。這讓我懂得了，進(jìn)入一家公司我們不克不及只著眼于本身的產(chǎn)品，更多的是相識公司的其他產(chǎn)品，這樣才會有助于更好地營銷本身的產(chǎn)品。更多
聯(lián)通工作心得篇十
隨著市場競爭的不斷加劇，客戶滿意度越來越成為企業(yè)競爭的關(guān)鍵。因此，各行各業(yè)都將客戶滿意度作為企業(yè)發(fā)展的重要指標(biāo)。在這個背景下，NPS（Net Promoter Score）成為了一個非常有用的客戶滿意度指標(biāo)。
二段：NPS是什么
NPS是一種可衡量客戶口碑的指標(biāo)，它可以根據(jù)客戶對公司的意愿和利益進(jìn)行評估。作為一種取得客戶反饋的標(biāo)準(zhǔn)，NPS通過調(diào)查問卷的方式測量客戶的態(tài)度和滿意度，從而幫助企業(yè)改善產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量。通常，NPS評估的結(jié)果會分為三類：推薦者（得分9-10分），中立者（得分7-8分）和批評者（得分0-6分）。在NPS之中，推薦者是最重要的一類，因為推薦者對企業(yè)的忠誠度非常高。
三段：NPS在聯(lián)通的應(yīng)用
NPS在聯(lián)通內(nèi)部的應(yīng)用體現(xiàn)在以下幾個方面：
1. 在市場上的應(yīng)用：聯(lián)通在市場上使用NPS作為評估客戶滿意度的指標(biāo)，通過NPS評估結(jié)果，優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，持續(xù)提升顧客滿意度。
2. 在客戶服務(wù)和運營中的應(yīng)用：聯(lián)通的客戶服務(wù)和運營團(tuán)隊在評估顧客的滿意度時，會使用NPS這個渠道來收集顧客的反饋意見，并根據(jù)反饋意見來優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量。
3. 在員工工作中的應(yīng)用：聯(lián)通在員工的工作績效和激勵方面采用NPS這個指標(biāo)衡量員工的表現(xiàn)。將NPS評價結(jié)果與員工的績效評估相結(jié)合，作為員工激勵的依據(jù)。
四段：NPS的意義
NPS這個指標(biāo)在企業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮了重要的作用。它不僅僅可以幫助企業(yè)提高產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量，更能夠幫助企業(yè)更多地了解顧客的需求和想法，進(jìn)而構(gòu)建一個更加有效的管理機(jī)制。這樣可以促進(jìn)企業(yè)繼續(xù)發(fā)展，取得更為出色的業(yè)績。
五段：總結(jié)
總之，NPS不僅僅是一個客戶滿意度的指標(biāo)，更是一個非常有意義的企業(yè)管理工具。隨著聯(lián)通等企業(yè)對NPS的不斷了解和應(yīng)用，NPS的作用越來越明顯。企業(yè)通過NPS可以更好地了解顧客的需求和想法，從而針對顧客的需求和期望持續(xù)改善產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，使得企業(yè)能夠不斷發(fā)躍，取得更加優(yōu)異的業(yè)績。
聯(lián)通工作心得篇十一
節(jié)食，是現(xiàn)代社會中廣受推崇的減肥方法，尤其在女性中更為普遍。而聯(lián)通瘦，即通過聯(lián)合多種減肥方法，綜合訓(xùn)練人體的身體素質(zhì)來達(dá)到減肥的效果。近期，我通過參加一期聯(lián)通瘦的課程，深刻體會到了這一方法的魅力和優(yōu)勢。以下將從飲食、運動、心理、社交和堅持五個方面，分享我對聯(lián)通瘦的體會和心得。
首先，對于飲食方面，聯(lián)通瘦強(qiáng)調(diào)合理膳食，避免極端減肥。通過合理控制攝入的熱量和營養(yǎng)的平衡，可以健康地減掉體重。在課程中，我學(xué)到了一些關(guān)于膳食的基本知識，比如在飯前喝一杯溫水可以促進(jìn)飽腹感，減少進(jìn)食量。此外，合理控制碳水化合物的攝入，增加蔬菜和蛋白質(zhì)的攝入，也是減肥成功的要點。通過認(rèn)真實踐這些方法，我成功地改變了自己的飲食結(jié)構(gòu)，每天攝入的熱量逐漸趨于正常，并且在減肥的同時，保持了體內(nèi)的營養(yǎng)平衡。
其次，聯(lián)通瘦重視運動的重要性。以往我總覺得減肥就是少吃多動，卻沒有更進(jìn)一步的考慮。通過參加聯(lián)通瘦的課程，我了解到了各種運動的特點和效果，知道了什么樣的運動更適合自己。比如，我發(fā)現(xiàn)有氧運動和力量訓(xùn)練相結(jié)合的方式對于減肥效果更為明顯。在課程中，教練們根據(jù)每個人的體質(zhì)和目標(biāo)量身定制了個人化的運動計劃，并指導(dǎo)我們正確地進(jìn)行鍛煉。通過每天的運動訓(xùn)練，我不僅增強(qiáng)了體力和耐力，還明顯感到了自己的身體變得更加緊實和線條更加流暢。
其次，聯(lián)通瘦注重心理調(diào)節(jié)。減肥過程中，情緒的穩(wěn)定對于控制飲食和堅持運動至關(guān)重要。在課程中，我學(xué)到了如何通過呼吸、冥想和放松等技巧來平衡自己的情緒和壓力，避免因為情緒而導(dǎo)致過度進(jìn)食或放棄運動。通過這些訓(xùn)練，我學(xué)會了更好地管理自己的情緒和心態(tài)，保持積極的態(tài)度，在減肥過程中更加從容。
其次，聯(lián)通瘦注重社交的作用。在減肥的道路上，身邊的支持和鼓勵對于堅持非常重要。在課程中，我結(jié)識了許多志同道合的朋友，他們和我一樣希望通過減肥提升自己的生活質(zhì)量。我們互相鼓勵，互相分享經(jīng)驗和困擾，為對方提供動力和支持。這種社交的作用讓我感到非常溫暖和有力量，也更加堅信自己能夠成功減肥。
最后，聯(lián)通瘦的核心是堅持。減肥并不是一蹴而就的過程，需要長期的努力和毅力。在課程中，教練們不僅傳授了減肥的知識和技巧，還鼓勵我們要堅守初衷，相信自己能夠達(dá)到目標(biāo)。通過堅持課程中的訓(xùn)練和指導(dǎo)，我逐漸培養(yǎng)出了自己的健康生活習(xí)慣，并且在課程結(jié)束后仍然保持著減肥的成果。
總結(jié)起來，通過參加聯(lián)通瘦的課程，我深刻地體會到了減肥的艱辛和樂趣。一個綜合性的減肥方法，不僅僅關(guān)注于飲食和運動，還注重心理和社交的調(diào)節(jié)作用。通過合理飲食、科學(xué)運動、情緒調(diào)節(jié)、社交支持以及堅持，我成功減肥，并且成為了更加自信和健康的自己。我相信，只要堅持下去，任何人都能夠通過聯(lián)通瘦實現(xiàn)減肥的夢想。
聯(lián)通工作心得篇十二
聯(lián)通是中國三大運營商之一，擁有龐大的用戶群體和先進(jìn)的通信技術(shù)，在互聯(lián)網(wǎng)時代扮演著不可忽視的角色。我是一名聯(lián)通用戶，近年來常年使用聯(lián)通的手機(jī)、寬帶等服務(wù)，深深地感受到了聯(lián)通在通信領(lǐng)域的優(yōu)秀之處和值得借鑒之處。在日常使用的過程中，我發(fā)現(xiàn)聯(lián)通在一些方面做得非常到位，對于我這個用戶來說，也收獲了不少好處。下面，我將結(jié)合自己的使用經(jīng)歷和觀察，談一談我對聯(lián)通的心得體會。
二、服務(wù)反應(yīng)比較緩慢，但態(tài)度非常好
在使用聯(lián)通服務(wù)過程中，我比較不滿的一點是聯(lián)通的服務(wù)反應(yīng)比較緩慢。在處理客戶問題和投訴時，需要經(jīng)過一定的審核和確認(rèn)，有時候處理速度比較慢。但是，聯(lián)通的客服態(tài)度非常好，無論是客服電話或是網(wǎng)上在線客服，都能夠保持禮貌、熱情地回答用戶的問題，并給出合理的解決方案。我感覺這與聯(lián)通企業(yè)文化不無關(guān)系，為了與用戶間建立良好的互動關(guān)系，聯(lián)通在客服工作方面下了很大的功夫。
三、優(yōu)惠政策比較多，用戶體驗較好
聯(lián)通在優(yōu)惠政策方面做得比較好，除了常規(guī)的優(yōu)惠套餐外，還提供了不少打折活動和福利政策。在我使用聯(lián)通手機(jī)卡和寬帶的過程中，遇到過一些問題，但是聯(lián)通能夠及時給予優(yōu)惠和補(bǔ)償，這讓我非常滿意。從長遠(yuǎn)來看，不僅可以增強(qiáng)用戶的黏性，還可以提升用戶體驗，為我這個用戶帶來更多的好處。
四、配套設(shè)施建設(shè)比較先進(jìn)，網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量不錯
在通信領(lǐng)域，設(shè)施建設(shè)和網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量是用戶最為關(guān)心的問題，這也是運營商間競爭的重要方面。聯(lián)通在這方面比較專業(yè)，不斷更新建設(shè)網(wǎng)絡(luò)，對通信設(shè)施進(jìn)行投入，提升網(wǎng)絡(luò)速度和質(zhì)量。我在使用聯(lián)通寬帶和4G網(wǎng)絡(luò)時，感覺速度比其他運營商都要好，也沒有出現(xiàn)網(wǎng)速降低或者斷層的情況。這不僅讓我在生活和工作中受益，而且讓我對聯(lián)通的品牌形象產(chǎn)生了很好的印象。
五、總結(jié)
總體來說，聯(lián)通在提供通信服務(wù)上做得還是比較出色的。雖然在服務(wù)反應(yīng)方面還需加強(qiáng)，但這絲毫不影響我對聯(lián)通的良好評價。相比其他運營商，聯(lián)通不僅在優(yōu)惠政策和配套設(shè)施方面做得更出色，而且企業(yè)文化也更加注重用戶體驗。這讓我在使用聯(lián)通服務(wù)的同時，也感覺到了一種親和力和友善，更加穩(wěn)定地與聯(lián)通建立業(yè)務(wù)合作和長期的溝通關(guān)系。希望聯(lián)通能夠在今后不斷進(jìn)步，為廣大用戶提供更加優(yōu)質(zhì)、高效、專業(yè)的通信服務(wù)。
聯(lián)通工作心得篇十三
9月8日 起的四天，是在香格里拉的奢華中度過的，是在橙色風(fēng)暴的席卷中度過，是在gsma的光環(huán)下度過的，更是在聯(lián)通所有可親可愛的同事領(lǐng)導(dǎo)的幫助下度過。這四天，對于一個正式開始大四生活的學(xué)生來說，是一個完美的開始。
第一次接觸真正意義上接觸聯(lián)通，是在那個陽光燦爛的午后，來到了位于長寧區(qū)的聯(lián)通大廈進(jìn)行第一的面試。 彬彬有禮的禮儀小姐，讓我看到一個國有大型企業(yè)，不單單是業(yè)務(wù)上的成功，同樣也有一個良好的企業(yè)形象。
面試的當(dāng)天，本以為只是一場簡單的認(rèn)識性的面試卻著實給了我們一個下馬威。對于面試的準(zhǔn)備不充分的我，回答都是結(jié)結(jié)巴巴，本以為我的聯(lián)通之旅到此結(jié)束，卻接到了通過的電話，那份欣喜只有自己知道。所以，非常感謝聯(lián)通給了我這次機(jī)會，也是一個小小的教訓(xùn)：對于任何面試都需做好百分百的準(zhǔn)備，只有這樣，才能順利通過。
接著，便是為期兩天的培訓(xùn)。本以為培訓(xùn)會是一堂堂聯(lián)通公司的和關(guān)于本次會議的演講，而事實確實一次次豐富充實的培訓(xùn)課程，從安排細(xì)致到位的印有所有人聯(lián)系方式的人員分配表，到直接站在香格里拉我們的工作崗位上的流程介紹，從朱家角的熟悉線路時間的掐算，到最后的細(xì)節(jié)雕刻：禮儀培訓(xùn)。每一處都看到了所有人對這場會議的重視，一個圓滿的結(jié)果是建立在充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上的，而充分的準(zhǔn)備要求的便是無比的細(xì)致到位的安排，人員的多少，線路的熟悉，抑或只是一個個手機(jī)號碼的聯(lián)絡(luò)單，都是再為整個會議做好最充分的準(zhǔn)備。細(xì)致的安排同樣體現(xiàn)在對于交通的安排上。為了讓所有賓客準(zhǔn)時到達(dá)用餐地點，聯(lián)通做了非常充足的準(zhǔn)備，從人員安排，車上宣講內(nèi)容，到最后返程用車靈活，每一處都體現(xiàn)了，聯(lián)通對這次會務(wù)的重視和用心。
對于一個志愿者來說，我所扮演的是一個執(zhí)行者的角色，決策者的安排妥當(dāng)與否需要靠我們才能得以表現(xiàn)，再細(xì)致的安排如果沒有得到最完整的執(zhí)行，那也只是停留在紙上。而這又是一次云集了各地通信運營商和廠商的盛會，各種不同文化背景，各種使用不同語言的人聚集在一起，在工作的過程中，除了準(zhǔn)確的完成之外，也許還要使用流利的英語解決各國來賓的問題，當(dāng)然也包括文化差異上的。同時，當(dāng)站在這樣的一個工作環(huán)境面前，你所代表的不僅僅是你自己，也是中國聯(lián)通，甚至是中國。儀態(tài)的好壞英語的流利程度，都是外人了解中國的一個窗口，一個不經(jīng)意的動作或許就改變了很多東西?？梢姡@份看似簡單的工作，他的背后卻包含了太多的東西。但是，我相信，靠著自己的努力和對于工作的那份熱情，我可以以最佳的狀態(tài)去面對所有的困難。
會務(wù)工作的操作其實不難：詢問客人信息并且核對，然后按照其名字找到相應(yīng)代表證，最后再詢問是否參加旅游并發(fā)放紀(jì)念品。而在整個過程中最需強(qiáng)調(diào)的則應(yīng)該是團(tuán)隊合作精神，所有成員需要靈活的合作而并非恪守自己的規(guī)范，因為客人們的要求是多樣的，到來的時間也是不定的。同樣，由于各種各樣的原因，都會有新的客人出現(xiàn)，這時則需要盡快為其制做代表證。這并不是一套復(fù)雜的流程，但需要一定的耐心，仔細(xì)核對所有的信息，并在遇到問題時則需有禮的告知我方的解決方案，以期一個滿意的微笑。這也許也是服務(wù)業(yè)的一種職業(yè)道德：滿足客人的一切需要。短短的三天會務(wù)接待，讓我們看到世界各國的來賓在處理各種問題上的不同反映，同樣，也讓我們學(xué)會了如何和不同文化差異的人打交道，當(dāng)然最重要的一點：保持微笑。因為有時候，它可以幫助我們解決很多的問題，也可以為自己帶來每天的好心情。
除了這次機(jī)會讓我學(xué)習(xí)到了很多東西之外，我還想真誠的說一聲謝謝。謝謝聯(lián)通給了我這樣一次學(xué)習(xí)的機(jī)會，讓我在大四生活的開始上有這樣一個完美的開頭。同樣，還想感謝那幾天教會了我們很多東西的聯(lián)通的領(lǐng)導(dǎo)們和可愛的同事們，還有四天來一直接送我們的司機(jī)叔叔，是你們用自己的行動告訴了我我應(yīng)該怎樣去做好自己的工作，告訴了我應(yīng)該怎樣和周圍的人相處，告訴了我很多在學(xué)校中所學(xué)不到的東西，你們的鼓勵和微笑也是一直支持我們的最大動力。還有那天那個接受所有人掌聲的環(huán)節(jié)，站在臺上的那一刻，心中溢滿幸福。也許物質(zhì)的獎勵并沒有那么重要，但是，這些掌聲是對我們著幾天的努力的最大的鼓勵。再次衷心感謝。
每一次開始都是充滿希望的，而每一次散席就是一次新的開始。短短的四天，我們努力著，用自己的行為驗證了自己當(dāng)初的諾言，不能說一定是最棒的，但是一直都在努力做到最好。聯(lián)通之行已經(jīng)結(jié)束，但是，我相信，在將來的某一個瞬間，這段旅程一定會給我?guī)眢@喜，因為，我們一直在努力。
聯(lián)通工作心得篇十四
當(dāng)今社會，通信技術(shù)的發(fā)展已經(jīng)到達(dá)了一個令人難以想象的高度，無論是語音通信、短信、網(wǎng)絡(luò)通訊還是移動支付，人們都可以更加快捷、自由地交流信息。而在這其中，中國聯(lián)通作為國內(nèi)三大電信運營商之一，一直以來都在為人們提供優(yōu)質(zhì)的通信服務(wù)。在我這幾年的使用中，我深深體會到了聯(lián)通的優(yōu)點以及需要改進(jìn)的地方。
第二段：優(yōu)點
作為一家歷史悠久的大型國有企業(yè)，中國聯(lián)通的技術(shù)和品質(zhì)在業(yè)界中有口皆碑。如果以技術(shù)實力而言，聯(lián)通不僅在移動通訊技術(shù)的發(fā)展上走在了同行業(yè)前列，同時也在網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量上做得比較好。在我生活的城市中，聯(lián)通的網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定性和通信速度都很優(yōu)秀，同時覆蓋面也相對較廣。此外，聯(lián)通公司也一直強(qiáng)調(diào)服務(wù)創(chuàng)新，希望能夠更好地滿足不同消費者的需求。因此，在業(yè)務(wù)方面，聯(lián)通也很有競爭力，對于一些業(yè)務(wù)模式的創(chuàng)新，也提供給用戶不少驚喜。
第三段：需要改進(jìn)的地方
盡管聯(lián)通在方方面面都做得很好，但其公司對于市場份額的重視可能會影響到部分用戶的體驗。售后服務(wù)方面，聯(lián)通可能需要繼續(xù)努力，因為在很多情況下，對于用戶的投訴和反饋，聯(lián)通的響應(yīng)速度有待提高。在銷售方面，由于網(wǎng)點較多，很多工作人員的技術(shù)水平不穩(wěn)定，所以對于一些關(guān)鍵問題的處理，可能需要盲目向監(jiān)督中心反映。此外，在聯(lián)通的客戶服務(wù)質(zhì)量方面，也不夠理想，并且需要加強(qiáng)隨時隨地的服務(wù)。
第四段：感謝聯(lián)通
這幾年，我一直選擇聯(lián)通作為自己的通信公司，不僅是因為其提供的服務(wù)質(zhì)量，更重要的是，我感受到了一種溫暖的服務(wù)態(tài)度。在使用聯(lián)通這幾年中，我遇到過很多問題，但每一次找聯(lián)通處理時，都得到了及時、專業(yè)、耐心的服務(wù)。與此同時，聯(lián)通還推出了很多附加服務(wù)和活動，給了用戶很多意外的驚喜。感謝聯(lián)通，讓我在使用手機(jī)和網(wǎng)絡(luò)的過程中更加順暢、滿意。
第五段：總結(jié)
綜上所述，聯(lián)通作為國內(nèi)領(lǐng)先的電信公司，一直在為用戶提供優(yōu)質(zhì)的通信服務(wù)，也在不斷努力創(chuàng)新。對于用戶而言，我們也應(yīng)該理性地看待電信行業(yè)的競爭，同時對于聯(lián)通作為一家大型國有企業(yè)的特殊地位進(jìn)行理解。希望聯(lián)通在努力改進(jìn)的同時，能夠更好地滿足不同用戶的需求，為我們提供更好的服務(wù)。
聯(lián)通工作心得篇十五
時光飛逝，不知不覺又迎來新的一年。在即將過去的20xx年里，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下，順利完成了相應(yīng)的工作，現(xiàn)對20xx年的工作做一個總結(jié)。
20xx年1月至7月，我從事前臺接待工作，接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人，在工作中，我嚴(yán)格按照公司要求，工裝上崗，熱情對待每一位來訪客戶，并指引到相關(guān)辦公室，為領(lǐng)導(dǎo)提供了方便，也為客戶提供了方便。一年來，共計接待用戶達(dá)1000人次左右。
1、外部會議接待
參與接待了山東聯(lián)通全省財務(wù)會議、運維部工作會議、人力監(jiān)察培訓(xùn)會議、全省g網(wǎng)經(jīng)營部工作會議、臨沂分公司與菏澤分公司共同召開的經(jīng)營分析會等大型會議，在這種外部會議中，嚴(yán)格按照會議需求高標(biāo)準(zhǔn)布置會場，積極協(xié)調(diào)酒店相關(guān)事宜，并做好會議過程中的服務(wù)，在這個過程中，我學(xué)到了更多的待人接物，服務(wù)禮物等相關(guān)知識，積累了很多的經(jīng)驗。
2、內(nèi)部會議管理
3、視訊會議管理
在召開總部或省分視訊會議的時候，按照通知要求，提前半小時準(zhǔn)時打開視訊系統(tǒng)，確保會議按時接入，本年度無一例會議延時情況出現(xiàn)；在召開對縣區(qū)會議時，提前進(jìn)行會議預(yù)約，呼叫各終端，確保每個縣區(qū)都能正常參會。
在這方面，嚴(yán)格按照公司要求，周一匯總收集報銷單據(jù)，周二找領(lǐng)導(dǎo)簽字后錄入erp系統(tǒng)，并做好登記工作。一年來，錄入報銷單據(jù)1000余份。合同錄入20余份。
20xx年7月，因部門人員變動，我被調(diào)至辦公室，從事公安查詢、外部文件簽收、工會、辦公耗材、食堂管理等工作。后期，又接手信息采編、會議記錄、聯(lián)通之窗、行政庫管理等工作。
至11月底，共接待公安查詢300次左右，并做到態(tài)度熱情，嚴(yán)格按照公司規(guī)定辦理。收發(fā)外來文件90份左右，做到及時上傳下達(dá)，不延時，不誤事。報送信息20篇，采編聯(lián)通之窗2期。
對筆記本、臺式機(jī)等小型固定資產(chǎn)做好登記與出入庫工作，及時聯(lián)系維修網(wǎng)點，進(jìn)行電腦維護(hù)與維修，與其加強(qiáng)溝通，并要求為我們提供備用機(jī)，以免耽誤正常工作。
在完成本職工作的.同時，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的隨機(jī)工作，并積極參加公司組織的各項活動，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)同事籌備了首屆職工運動會；在臨沂聯(lián)通誠信演講活動中獲得第一名；山東聯(lián)通誠信演講比賽獲三等獎，目前正在積極籌備20xx年文藝匯演的節(jié)目匯總、選拔、演出等工作。
在工作中主動性不足，與領(lǐng)導(dǎo)溝通較少，遇事考慮不夠周全、不夠細(xì)致。文字功底欠缺，在信息報送環(huán)節(jié)沒有做到及時抓住公司信息亮點，導(dǎo)致信息數(shù)量和質(zhì)量不高，影響公司在全省的信息排名。
1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，結(jié)合綜合部實際，多從細(xì)節(jié)考慮，緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖，協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系，多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。
2、積極學(xué)習(xí)其他單位、酒店等會議接待經(jīng)驗，提高接待水平，提升公司形象。
3、做好工會工作，推出有意義的活動，加強(qiáng)溝通交流，并將“工會送溫暖”活動繼續(xù)開展下去。
4、加強(qiáng)食堂管理工作，進(jìn)行市場調(diào)查，加大費用管控力度，營造溫馨舒適、價格低廉的就餐環(huán)境。
聯(lián)通工作心得篇十六
中國聯(lián)通是中國客戶群最大的電信運營企業(yè)。屈指算來，到聯(lián)通公司已經(jīng)x年的時間了，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、同事們的幫助和自己的努力和調(diào)整，現(xiàn)在已完全融入了公司這個大家庭。同時對公司的組織結(jié)構(gòu)，工作流程等各個方面都有了很深的了解。同時也有一些心得體會與想法，借此機(jī)會談?wù)劇?BR> 我喜歡這個工作，它讓我發(fā)現(xiàn)自己很有親和力，不怕與人接觸，抗壓性高。我在工作中，彷佛在做一份不同的工作，秘訣在于我保持對公司與工作的興趣。
我的工作主要是與客戶直接面對面溝通。也就是要幫助客戶可以順利使用聯(lián)通公司的服務(wù)。聯(lián)通的客戶分布甚廣，各行各業(yè)的都有，甚至還有國家機(jī)關(guān)，像國稅局、工商局等。我因此交了很多朋友，跟不同產(chǎn)業(yè)的人分享著不同的經(jīng)驗，這也成為我工作上另一項樂趣。
營業(yè)員的工作內(nèi)容重復(fù)性較高。很多人都覺得它很隱性，看不到有形的成績，我卻覺得這項工作很有意思，它的喜悅與痛苦都來自于客戶?？措娨暋㈦娪?，念書時，好象所有的對錯都很清楚，非白即黑，但面對客戶的反應(yīng)，很多時候有理說不清，我得冷靜面對他們情緒性的抱怨，甚至是謾罵的字眼。
剛開始我也常想，聯(lián)通公司又不是我家開的，客戶不順，干嘛不分青紅皂白地罵我，我也常被客戶無理的反應(yīng)搞得郁悶不已。但同時我也擁有筆墨難以形容的喜悅。記得我在做營業(yè)員的第二個星期，有位客戶不太會使用自己的小靈通，連存電話號碼都不知道，我很有耐心地教他操作，花了近半個小時的時間，終于把他教會了，聽到客戶的感謝聲音，我差點興奮地躍起來了。
之后，他每次到營業(yè)臺辦理業(yè)務(wù)，都會再三地向我表達(dá)謝意，聽到他的稱贊，我特別高興，并表示這是我份內(nèi)該做的事。后來他甚至向旁邊的人宣傳，說他非常滿意我們的服務(wù)。
營業(yè)員終究是要解決問題的，除了親切之外，還得要學(xué)會冷靜面對客戶的情緒，不要被他們的情緒牽著走。有時候客戶會說不清楚問題在哪里，營業(yè)員也得冷靜地幫助客戶發(fā)現(xiàn)問題，以便順利解決。
由于營業(yè)員的工作很瑣碎，往往挫折感大于成就感，但一有成就感又會樂上好幾天。所以做營業(yè)員就要有點雞婆個性，如果你是個比較自我的人，很難樂在其中。有人問我，你一個大男人什么不好干，偏要跑到聯(lián)通做營業(yè)員，公司到底給我什么?我覺得公司給我一個工作的舞臺，一個繼續(xù)深造的機(jī)會。如果一味抱怨工作辛苦，太斤斤計較，那就太辜負(fù)任用你的公司，也辜負(fù)了這個機(jī)會。
我自己平時在個人形象上沒有太多的要求，什么自然啊、親切啊、微笑啊，感覺不是那么重要。進(jìn)入聯(lián)通公司以后，看似簡單的事情原來也不是那么簡單，就拿每天早上8點半前的迎賓崗說，站要直、衣要整、語要勤，所有的一切都代表聯(lián)通公司的形象，通過自己的工作，讓自己真正融入到聯(lián)通公司，享受客戶對我們滿意的目光與贊許，同時也讓我明白了一件是事：做好一件事不難，難的是要如何堅持!
說話是我們天天都離不了的，但如何說、怎么說又是一門藝術(shù)，如何讓客戶感受到上帝的感覺也不是一時半會能達(dá)到的?！澳?歡迎光臨!”、“您好!交費是嗎?您請坐，請報號碼………”，一句句多么簡單的語言，多么樸素的話語，卻代表了聯(lián)通公司對客戶的真誠與關(guān)愛!這也教會我要如何為人處事，如何做一個真誠的人!