最熱培養(yǎng)工匠精神心得體會(案例19篇)

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    在心得體會中,我們可以分享自己的經(jīng)驗和教訓(xùn),以便他人借鑒。寫心得體會時,可以運用批判性思維,對所學(xué)所思進行深入分析和評價。以下是一些獲獎的心得體會范文,希望能給大家提供一些寫作參考。
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇一
    在追求短暫和快速的今天,我們應(yīng)該有工匠精神,擁有它,并相信在未來,我們會走得更順利。
    工匠精神是對完美的不懈追求。有多少人經(jīng)歷過,因為一個鐵蹄,一個小標點,一個小鋼筆,不幸的是,他們死了,他們仔細的想了一天,甚至在不知道好朋友到來的情況下,他們?nèi)フ{(diào)查,仔細的一個個整理數(shù)據(jù),計算出每個星期可以使用的最大數(shù)量。在很多人眼里,工匠精神更像是一種傲慢,但其實正是這種精神造就了很多偉大的成就,影響了很多人,比如瑞典的手表,德國的制造,日本的豐田。也許有人會對此不懈關(guān)注,高喊所謂“成大事者不拘小節(jié)”,卻不知道為什么不掃一屋就能橫掃天下。是的,正是因為像沙子一樣的小部分的小聚集,高層建筑才從平坦的地面升起。細節(jié)是工匠精神的肢體。
    如果說細節(jié)是工匠精神的四肢,那么創(chuàng)新就是工匠精神的心臟。
    工匠精神是不斷創(chuàng)新的努力。多少人經(jīng)歷過,對于一個知識,一個問題,一個知識上的小突破,只是為了理解,只是為了足夠重視思考,稿滿桌,只是欣喜若狂,談笑風(fēng)生。在很多人眼里,手藝更像是學(xué)者的怪癖。但實際上,正是這種精神影響了很多人的世界,造就了很多人的偉大成就,比如愛因斯坦和愛迪生。是的,創(chuàng)新是工匠精神的靈魂。
    匠人精神如星辰高懸,影響無數(shù)人。所以要繼承發(fā)揚。
    工匠精神,其實是細節(jié)與創(chuàng)新相結(jié)合的產(chǎn)物,活在我們心中。有些人主張出國,學(xué)習(xí)他們的管理方法,以繼承工匠精神。但其實這種行為是不對的。
    工匠精神更像是對職業(yè)本身的一種要求,一種追求完美和創(chuàng)新的責(zé)任感,它活在每個人的心里。我們想學(xué)的不是國外的管理方法或者神秘的知識,而是在人們的頭腦中。我們需要做的是問問自己,我們是否能一直保持這種不斷追求完美和創(chuàng)新的精神,用它完成一切,熱愛它。是的,手藝不是一種管理方法,不是一種工具,也不是一種神秘的知識。是一種心態(tài),一種做好本職工作、熱愛本職工作、善于本職工作的態(tài)度,是工匠精神的靈魂。
    細節(jié)是工匠精神的四肢,創(chuàng)新是工匠精神的心臟,態(tài)度是工匠精神的靈魂。是的,態(tài)度會導(dǎo)致細節(jié),創(chuàng)新,做任何事。老師說沒有云:沒有硅階,沒有里數(shù),沒有小溪,沒有河海。讓我們從小事做起,從每一件小事做起,一點點積累。
    回首未來,你會看到彩虹。
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇二
    李克強總理在16年《政府工作報告》中首提“工匠精神”,工匠精神是指工匠對自己的產(chǎn)品精雕細琢,精益求精的精神理念。工匠精神是2016年政府工作報告新詞。促進消費品工業(yè)增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌,更好滿足群眾消費升級需求。
    一代大師齊白石老人有一方印叫“大匠之門”,這是白石老人為了紀念自己的木工出身而特意刻制的。針對木匠出身地位低微的世俗偏見,白石老人曾刻過“魯班門下”、“木人”等印并引以為自豪。正因為他木工的經(jīng)歷,給他的篆刻和繪畫打下了扎實的基本功,才讓他到達了藝術(shù)的高峰,終成一代大師。
    無論是做人還是做事,都要我們尊重自己,正確看待自己。都需要我們用心注重細節(jié),追求完美和極致。只有做到細節(jié)之處的完美,才能贏得全局的勝利!
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇三
    公司推廣學(xué)習(xí)“工匠精神”的活動,學(xué)習(xí)后,我進行了反思,工匠精神所需要的就日培育我們員工精益求精的精神。
    先成為優(yōu)秀杰出的“工”,每個崗位所在都日公司整體運行中重要的環(huán)節(jié),要保證自已在崗位的工作無差錯,無托延,需要耐心,細心各決心,細心了解工作中的每一個環(huán)節(jié),多發(fā)問,多求知,做到胸有成竹,心中有底,決心克服工作中遇到的難題,多取經(jīng),多探索,勇敢嘗試,相信辦法總比困難多。
    先成為一個自我升華的“匠”,如何在人力有限的條件下,提升工作效率;如何才能在完成本職工作后額外完成力所能及的細節(jié),使工作流程更順利;如何才能針對自身崗位的優(yōu)劣現(xiàn)狀提出具有可操作性的建議,只有深層次的思考才能讓個人能力得到充分的發(fā)揮,并與工作相輔相成,真正實現(xiàn)從“工”到“匠”的價值升華。
    我是從20xx年加入atl的,很榮幸分到實驗拉,一直在degassing崗位工作,在我們這邊是樣品的,所謂的樣品就是精品,是一個手工制作的工藝品,所以要做得比其他產(chǎn)品更加完美,從調(diào)機到生產(chǎn)都是由我們自己來完成,因為單小品種多,有時候一個換好幾個,當(dāng)然就避免不了有些電芯比較難做,機器比較難調(diào),在這種情況下就更需要我們的耐心和細心了,對我來說,越是難做的電芯就越有挑戰(zhàn)性,當(dāng)一個完美的品質(zhì)的電芯從我手中流出,那種心情是無比的自豪,是非常有成就感的。
    當(dāng)我們做某件事情的時候,我們就要跟它建立起一種難割難舍的情緒,不要拒絕它,要把它當(dāng)成是一個有生命的,有靈氣的生命體,要用心去跟它交流不僅僅是把工作當(dāng)做賺錢的工具,而是樹立一種對工作的執(zhí)著,對所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精,精雕細琢,這就是工匠精神!
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇四
    先成為優(yōu)秀杰出的“工”,每個崗位所在都日公司整體運行中重要的環(huán)節(jié),要保證自已在崗位的工作無差錯,無托延,需要耐心,細心各決心,細心了解工作中的每一個環(huán)節(jié),多發(fā)問,多求知,做到胸有成竹,心中有底,決心克服工作中遇到的難題,多取經(jīng),多探索,勇敢嘗試,相信辦法總比困難多。
    先成為一個自我升華的“匠”,如何在人力有限的條件下,提升工作效率;如何才能在完成本職工作后額外完成力所能及的細節(jié),使工作流程更順利;如何才能針對自身崗位的優(yōu)劣現(xiàn)狀提出具有可操作性的建議,只有深層次的思考才能讓個人能力得到充分的發(fā)揮,并與工作相輔相成,真正實現(xiàn)從“工”到“匠”的價值升華。
    我是從20__年加入atl的,很榮幸分到實驗拉,一直在degassing崗位工作,在我們這邊是樣品的,所謂的樣品就是精品,是一個手工制作的工藝品,所以要做得比其他產(chǎn)品更加完美,從調(diào)機到生產(chǎn)都是由我們自己來完成,因為單小品種多,有時候一個換好幾個,當(dāng)然就避免不了有些電芯比較難做,機器比較難調(diào),在這種情況下就更需要我們的耐心和細心了,對我來說,越是難做的電芯就越有挑戰(zhàn)性,當(dāng)一個完美的品質(zhì)的電芯從我手中流出,那種心情是無比的自豪,是非常有成就感的。
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇五
    很久以來就對付守永的著作《工匠精神》有所耳聞,近日有幸拜讀,讀罷掩卷,心中感觸良多,我被書中精彩紛呈的小故事和作者入木三分的道理闡述震撼著,現(xiàn)將感想列出一二,與大家共同探討。
    相信大家都和我一樣,對自己所從事的工作進行過深層次的思考,到底值不值得全心付出?在又苦又累的時候會想:反正都是發(fā)那么多工資,做一天和尚撞一天鐘不是更舒適愜意嗎?工作和生活到底怎樣平衡?等等……此書以全新的角度解答了這些問題,并告訴我們,工匠精神不是枯燥機械的、僵硬死板的,而是一種熱愛工作的精神,是一種精益求精的態(tài)度,它不只是一種付出,更是一種獲得,擁有工匠精神無論對自己還是和對企業(yè),都是一種“雙贏”的局面。
    喬布斯曾說:“工作將占據(jù)你生命中相當(dāng)大的一局部,從事你認為具有非凡意義的工作,方能給你帶來真正的滿足感。而從事一份偉大工作的唯一方法,就是去熱愛這份工作”。不可否認,“工匠精神”是一種奉獻精神。它可能默默無聞,無私地奉獻著自己的光和熱,從而確保了企業(yè)的正常運轉(zhuǎn)。試想,假設(shè)沒有這種精神,企業(yè)將會怎樣?作為公司中的一分子,每個人都應(yīng)認識到“今天我以公司為榮,明天公司以我為榮”,“我是公司中的一員,我應(yīng)該對公司負責(zé)”。如果不作奉獻的話,整個公司最終將會失去贏利的時機,受損失的不僅是公司,還有公司的成員,當(dāng)然也包括自己。所以,為了公司的利益,也是為了自己的利益,一定要摒棄那種“馬馬虎虎就可以”的想法。一份職業(yè),一個工作崗位,是一個人賴以生存和開展的根本保障。同時,一個工作崗位的存在,往往也是人類社會存在和開展的需要。我曾經(jīng)聽了這樣的一個故事,東漢時有一少年名叫陳蕃,自命非凡,一心只想干大事業(yè)。一天,其友薛勤來訪,見他獨居的院內(nèi)齷齪不堪,便對他說:“孺子何不灑掃以待賓客?”他答道:“大丈夫處世,當(dāng)掃天下,安事一屋?”薛勤當(dāng)即反問道:“一屋不掃,何以掃天下?”陳蕃無言以對。這個故事生動的說明,只有踏踏實實做好小事,才有做大事的能力,只有兢兢業(yè)業(yè)圓滿完成自己看似微缺乏道的工作,公司的興旺乃至整個社會的繁榮才有可能實現(xiàn)??!
    總之,態(tài)度決定一切,一個人的工作態(tài)度折射著他的人生態(tài)度,只有用心做事,才能把事情做得出色,才會為企業(yè)做出更多的奉獻。
    有幸品讀了羅永浩先生力薦湛廬文化的《工匠精神:締造偉大傳奇的重要力量》一書,讀后使我眼前一亮,對工匠精神本質(zhì)有很深的感觸。本書沒有采用教科書的講法來定義工匠精神是什么,如何培養(yǎng)工匠精神,而是采用了講故事的方法,以美國在20世紀的崛起和21世紀開展的時間軸為主線,以工匠精神的代表人物為核心,從他們身上的故事和性格來探究工匠精神的本質(zhì),更適合工匠精神開展的土壤是什么。下面是我讀此書的一點心得,與大家共勉。此書講解的工匠精神與我之前認為的工匠職責(zé)有很大的區(qū)別。之前認為工匠就是手藝人,用固定的工具使用固定的技能做出可預(yù)見的產(chǎn)品,屬于熟練工種,而本書定義的工匠是使用現(xiàn)成的技術(shù)工具利用創(chuàng)新精神解決各種問題的發(fā)現(xiàn)者和創(chuàng)造家。他們不是一成不變的生產(chǎn)線上的工人。本書中介紹的大多數(shù)工匠都有這樣一種精神:他們在自己的專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)有強烈的好奇心和極大的熱情,永遠在尋找更好的解決方法,辦求更精,利用現(xiàn)有的技術(shù)工具進行資源整合,所以作者說工匠精神是一種思維狀態(tài),是一種信仰。這種精神不僅表達在像技術(shù)這種硬技能方面,也表達在各種軟技能上,比方在人際溝通、納稅效勞等;不僅在實體行業(yè)內(nèi),在金融這些虛擬行業(yè)內(nèi)也有表達。
    工匠精神,是美國家族企業(yè)歷經(jīng)百年倒的秘訣,是瑞士品牌屹立世界之巔的利器,更是生命的態(tài)度。其價值在于精益求精,對匠心、精品的堅持和追求,其利雖微,卻長久造福于世。美國當(dāng)代最著名的創(chuàng)造家迪恩.卡門曾說:“工匠的本質(zhì)—收集改裝可利用的技術(shù)來解決問題或創(chuàng)造解決問題的方法從而創(chuàng)造財富,并不僅僅是的.一局部,更是讓生生不息的源泉?!焙唵蔚貋碚f,任何人只要有好點子并且去努力實現(xiàn),他就可以被稱為工匠。書中精彩的案例告訴我們什么表人是真正的工匠,并提示了美國的工匠們?nèi)绾斡绊懥苏麄€國家的產(chǎn)業(yè)和社會環(huán)境,以及未來他們將扮演怎樣的角色。從歷史上看,美國的工匠們是一幫不拘一格,依靠純粹的意志和拼搏的勁頭,搞出了足以改變世界的創(chuàng)造創(chuàng)新的人。工匠精神中的典型代表人物中有單打獨斗的英雄,也有共同協(xié)作的團隊,甚至產(chǎn)生了資助創(chuàng)造家的專門企業(yè),企業(yè)的核心就是尋找并創(chuàng)造一批創(chuàng)造家,吸引風(fēng)投資金,以出售專利獲取專利費為盈利模式,可以想見這種企業(yè)的利潤必定比不上自己使用專利生產(chǎn)出產(chǎn)品的企業(yè)利潤,有些利潤比例甚至達不到萬分之一,正是因為對利潤的追逐,規(guī)模性企業(yè)或者說大型企業(yè)并不是培養(yǎng)工匠精神的良好土壤。
    工匠精神是一種職業(yè)態(tài)度和精神理念,是從業(yè)人員的一種職業(yè)價值取向和行為表現(xiàn),與其人生觀和價值觀緊密相連。它更是一種信仰,一種力量,這種精神和力量會催人奮進助人成長,直到造就我們事業(yè)的成功,這就是每一個樂觀、健康、積極向上的人應(yīng)該具備的一種精神。一個人的工作態(tài)度折射著人生的態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。如果你希望改變現(xiàn)狀,打造一個與眾不同的自己,成為被需要、被尊重、眾望所歸的成功者,就從當(dāng)下的事情做起,成為一個充滿魅力的工匠,擁有工匠精神,擁有內(nèi)外豐富的人生。我的體會是從以下三個方面著手:一是把領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)老師。工作是我們自己的事,不是領(lǐng)導(dǎo)的事,工作的目的不是向領(lǐng)導(dǎo)交差,而是提升自己能力,領(lǐng)導(dǎo)只是你學(xué)習(xí)和求助的對象。當(dāng)今社會心浮氣躁,追求“短、平、快”帶來的即時利益,這種心態(tài)讓人失去了學(xué)習(xí)的熱情和力量,只有知道工作是為自己做的,我們才能在工作崗位上縷建奇功,成為專業(yè)領(lǐng)域的行家里手。二是把崗位當(dāng)舞臺。把自己的全部能量用到本職工作中去,珍惜每一個當(dāng)下,要做就要做到最好,一個人的工作只有做到別人無法替代的程度,才能算是工作成功。工作崗位就是你的人生舞臺,每個人都應(yīng)該成為自己人生最優(yōu)秀的演員。三是把任務(wù)當(dāng)作品。在工作中,做到盡心、盡力、盡職、盡責(zé),發(fā)揮自己最大能量。工匠精神強調(diào)要把工作品質(zhì)看作生命,把每一次的任務(wù)都當(dāng)做生命中的作品,要相信自己,隨著能力的提高,時機總會來到你身邊;隨著能力的積累,屬于你的回報總會降臨在你身邊。我們每個人無論身處任何環(huán)境,只有保持良好的心態(tài),不懈追求,才能把事情做得最好,才會實現(xiàn)完美的人生。
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇六
    何為工匠?一磚一瓦,一鑿一砌,令盡身精血聚其中,命理念思想隱其內(nèi),其中艱辛歷歷在身而不足與外人道。
    一個陽光明媚的早晨,一位院士虛弱地躺在普通病房的病床上,但他竟不顧自己的身體,先后9次向家人和醫(yī)護人員提出要下床工作。頑強的意志撐起他那臨近枯竭的生命之花,哪怕死神在身邊徘徊,他也只是強硬地答著:“我要工作!”兩小時后,近昏迷的他被抬回了病床。也只有這時,他才倏然回想起他如陀螺一樣不停轉(zhuǎn)動、忙忙碌碌的一生。
    他入伍52年,參加了我國全部核實驗任務(wù),辦國防科技和武器裝備發(fā)展傾盡心血,在癌癥晚期,仍以超常的意志工作到最后一刻。他知道化療會影響工作,所以在被確診癌癥后他堅決地反對化療和手術(shù)。因病情突然惡化,不知疲倦為何的他終于倒下,被送進重癥監(jiān)護室。醒來后,他強烈要求轉(zhuǎn)回普通病房,他說:“我是搞核試驗的,一不怕苦,二不怕累,現(xiàn)在需要的是時間?!?BR>    那一天,病危的他,在眾人的摻抬下,向數(shù)步之外的辦公桌,開始了一生最艱難也是最后的沖鋒……哪怕是最堅強的人,在此時此刻怕是早已心力憔悴,但他從不是輕易放棄的人。5小時后,心電儀上波動的生命曲線,從屏幕上永遠的'消失了。這位軍人,完成了生命中最后的沖鋒。
    何為工匠?是他!他是林俊德,一位為國家拋頭顱灑熱血的有志者,他將畢生心力獻給國家。盡職盡能、不辭辛勞就是他的一生,他的工匠精神讓我們?yōu)橹鸷场5沧u之盡心者,鳳毛麟角;稱之工匠者,寥若星辰。凡有志者,應(yīng)念及此。
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇七
    無論達官顯貴,還是一介布衣;無論企業(yè)高管,還是普通職員,無論學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),還是基層教師,相信讀完付守永先生的《工匠精神》均會有所得,有所感悟。
    工匠精神是一個人積極的意識形態(tài)的總結(jié)。它既是一種平凡的體現(xiàn),亦是一種偉大的升華。其平凡,在于無論何人,無論何時,無論何地,只要心所想,工匠精神便可始;其偉大,在于它源自人的真善美,源自人的真性情,它不是教條式的灌輸,而是真誠的心的交流,它不是路人皆知的道理的堆砌,而是充滿佛性、修身養(yǎng)性的禪宗智慧。
    工匠精神讓人懂得:一切煩惱皆源于心。俗語有:天下本無事,庸人自擾之,說的就是這個道理。由于人心的偏移,煩惱之人失去了那份對工作的敬畏心、榮耀心與喜悅心,失去了那份對工作最本真、最初衷、最原始的熱情與激情,以一顆功利心、浮躁心、投機心追求一種簡單、粗糙、膚淺的滿足,追求一時的浮華,視工作為獲得金錢、名聲、權(quán)利的工具,殊不知是一種舍本逐末的追求。如此追求,帶來的滿足,必然只是曇花一現(xiàn),何來長久?打工者的狀態(tài)并不可悲,可悲的是打工者的心態(tài)。一個人所做的工作,就是他生命價值的體現(xiàn)。這里談的不是工作的高低貴賤,而是對待工作的態(tài)度心性。如果說“我是誰”、“我應(yīng)該是誰”、“我從哪里來”、“我要到哪里去”是始于生命意識的覺醒,是重新認知生命存在的價值,那么在面對工作之前,請先自問“我為什么要工作”、“工作的價值到底在哪里”。
    工匠精神讓人領(lǐng)悟:立志要如山、行道要如水。不如山,不能堅定;不如水,不能曲達。夢想是行動的開始,動力的源泉??沼袎粝耄肋h是空中樓閣,人生有夢,重在執(zhí)行。工作,即是實現(xiàn)夢想的開始。工作不僅僅是一種換取物質(zhì)利益的行為,更是一種生命態(tài)度和價值的呈現(xiàn)過程。如何由一個打工者,變身為工匠,那就用“心安、心慈、心正、心明、心定、心誠、心寬、心謙”的正道去面對每一天、每一分、每一秒;用“先做人,后做事;先專注,后專業(yè);先增值,后回報;先沉淀,后成才;先有為,后有位”的正念重思成敗,引領(lǐng)工作新風(fēng)尚,引領(lǐng)生命新航道。
    工匠精神讓人知覺:擁有知識,不等于擁有常識。人的一生在不斷追求著知識,卻漠視了常識。常識需要人的善心、用心、細心、給予心、責(zé)任心。工作中,我們強調(diào)著師生配合、家長滿意、符合標準,卻又不斷出現(xiàn)著師生抱怨、家長投訴,不達標準的現(xiàn)象。人們犯錯的根本原因,不是沒有不犯錯的能力,而是沒有絕不犯錯的心態(tài)。很多人忙著的不是創(chuàng)造新價值,而是制造新問題。工匠精神就是一種精益求精、第一次就把事情做對的科學(xué)態(tài)度。它不僅培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題的意識,確定和定義問題的能力,更培養(yǎng)解決問題并執(zhí)行的能力。信息技術(shù)的革命,科技的高速發(fā)展,讓現(xiàn)代人適應(yīng)了快節(jié)奏的旋律,忘卻了慢的味道,就像孩童都想拼命奔跑起來,卻不愿意好好學(xué)習(xí)走路。因為快,錯失風(fēng)景;因為快,疲于糾錯;因為快,難堪重負,因為快,適得其反。要懂得慢,能慢才比較快,慢才是快的真諦。學(xué)會慢,才能懂得欣賞;學(xué)會慢,才能避免錯誤;學(xué)會慢,才能增強韌性。如果我們走得太快,請停一下,讓靈魂跟上來。
    工匠精神讓人思索:并不是每個人都喜歡本職工作,每天不停的重復(fù)的工作說真的每個人都會厭煩,覺得工作沒有一點挑戰(zhàn)性,都是會累的,都會抱怨,工作忙,工作累,工作是受罪,這工作不歸我管……從而我們會慢慢變得馬虎、懶散等等,對工作不認真負責(zé)的狀況屢屢發(fā)生??勺鳛橐粋€學(xué)校管理階層的我,對上述情況身有體會:我認為這不過就是一份工作,無論我是否認真對待,只要不出問題就好,我一樣拿相應(yīng)的薪水,上級領(lǐng)導(dǎo)一樣不知道??墒菚r間久了,你會發(fā)現(xiàn),這種心態(tài)會令自己心情嚴重壓抑,真的覺得自己很老很老了,好像與這個社會脫節(jié)了,我變成了一個被世界所遺棄的人……通過這本書我受益匪淺,真的理解了許多,找到了自己工作的定位:做一個善良坦誠的人,因為只有用感恩的心去對待人和事,擁有良好的心態(tài),才能把事情做得最好;明白了即使不能帶動大家的`工作氣氛,但至少不做氣氛的破壞者,有效溝通,永遠保持初學(xué)者的心態(tài),才能保持自己年輕的心態(tài),才能在工作中保持心情的愉悅;把教育教學(xué)和學(xué)校管理工作做好了,才是對自己和別人負責(zé),敬業(yè)會讓自己變得出類拔萃。只有找準了自己的工作定位,才能引導(dǎo)自己向價值型管理者進化,才能更好的實現(xiàn)自我價值。
    工匠精神告訴我們:實現(xiàn)自我價值,首先要找準自己的工作定位,樂于做。德勝洋樓聶圣哲說:當(dāng)你把工作作為一項任務(wù)去完成的時候,那僅僅是完成任務(wù),并不能把一項工作做好;只有充滿激情的時候,才有可能把工作做得出色。所以我們的程序化工作要執(zhí)行,同時還要喚起自己對本職工作的熱情。被動地執(zhí)行程序,也就是完成任務(wù)而已。只有充滿熱情地去工作,才能得到大家的肯定,才會取得完美的成果?!坝眯淖鍪隆笔且环N人生原則,它能使自己在生活中學(xué)到更多,做得更好,只有用心做事,才能把事做出色?!坝眯淖鍪隆笔菍ぷ鲝娏业呢?zé)任感和正確的思維方式。態(tài)度決定一切。
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇八
    說到工匠精神,我們最先想到的便是“匠人”這個日本詞匯了,日本人自古便推崇“匠人精神”,就以食物為例吧,在日本,人們心中對飲食的最高標準,不是法餐、意菜或某個菜名這種單一的詞匯,而是某某人做的某種食物,這便是匠人精神的體現(xiàn)了。日本京都標桿文與講評的四大料理之神都是像壽司之神、天婦羅之神這樣的以單一食物所形成的,這也就體現(xiàn)出了匠人精神的另一個特點,就是力求在單一領(lǐng)域做到完美。在日本,人們甚至可以說出細分到某一種茶點的匠人的名字,而這種崇尚匠人的社會氣象又能使許多傳統(tǒng)技藝在匠人手中流傳至今,可以說,工匠精神代表著傳承。
    不只是日本,其實工匠精神存在于世界的每個角落。瑞士的制表師能不借助電腦和機械,一把鑷子、一副眼鏡,就能組裝出世界上最復(fù)雜的機械表芯。每當(dāng)我們捧起一塊這樣的手表,陀飛輪、星相、音樂、報時等功能之下,我們能聽到齒輪咬合的輕響,這便是制表師日日夜夜在工作臺上創(chuàng)造的奇跡。同樣的工匠還有許多,法國的高級皮具師,德國的跑車發(fā)動機調(diào)效師,捷克的水晶工藝師,他們在世界上的不同角落,用自己的雙手和技藝,創(chuàng)造出一件又一件完美的藝術(shù)品??梢哉f,在現(xiàn)代社會,工匠精神是高檔、完美的代名詞。
    那么在中國呢?中國的工匠精神在哪里?我們可以在博物館中找到它:一件件精美的漆器、玉器、青釉、粉彩,古代的匠人們將這些精美的藝術(shù)品創(chuàng)造出來,保留至今,當(dāng)我們對著這些文物驚嘆古時匠人精神的偉大時,又會不會疑問:“我們現(xiàn)代的工匠精神在哪里呢?”當(dāng)中國變?yōu)槭澜绻S,當(dāng)機器替代了燈下工人的雙手,當(dāng)人們開始對千篇一律的電子產(chǎn)品熱情不已,又有幾個人會想到保護我們?yōu)l臨滅絕的工匠精神呢?也許我們可以從外國的事例中為中國工匠精神看似黑暗的未來中找到一點光亮。工匠精神是冰冷的機器所代替不了的,當(dāng)工匠精神被大眾所重視,當(dāng)手工的藝術(shù)與流水線上的產(chǎn)品區(qū)別開來,當(dāng)工匠精神帶上本應(yīng)屬于它的高貴,我們的工匠精神才能得以發(fā)揚光大。
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    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇九
    工匠,是一種職業(yè),看似平凡,卻也有著不為人知的秘密。
    人們都在詢問,什么是工匠精神,在究竟來自“何方”?它,神神秘秘,似乎很少人能夠體會到它的真正內(nèi)涵。有人說,工匠精神就是不斷改變精益求精,其實不然,我認為工匠精神不只是精益求精,更要有一種心態(tài),而這種心態(tài),決定著你的命運,你似乎在慢慢的為之所改變。
    曾經(jīng)有一篇文章這樣說道:“一天,一位大學(xué)的學(xué)者來到一家公司,這家公司派了幾個人到建筑工地去砌墻,這位大學(xué)者問了第一個正在砌墻的人說:“你在干什么?”“難道你看不見嗎?我在砌墻?!蹦俏还と税琢怂谎蹧]好氣的回答道。顯然,對方是嫌他打擾了自己的工作。
    學(xué)者笑了笑,有走到另一位砌墻工人身邊問道:“你在干什么?”那人差異的看了看他,然后用手比劃著已經(jīng)具有一定規(guī)模大大樓說,我在蓋一座高樓。這兩個人的回答令他大失所望,但當(dāng)轉(zhuǎn)身欲走的時候,一陣歌聲吸引了他,在忙的焦頭爛額的工地上竟然還有人唱歌,這位學(xué)者狐疑的循著歌聲找了過去,原來是一位目光囧囧的年輕人,只見他麻利的砌著轉(zhuǎn),同時哼著一首首老歌。
    “你在干什么?”學(xué)者又問了他一個問題
    “我在建設(shè)一座美麗的城市?!边@個人爽快的回答道。
    十年之后,這位學(xué)者因為某一課題又來到了這個工地進行調(diào)研,湊巧的是,他發(fā)現(xiàn)一件令他非常震撼的事:“十年前的那幾個人,第一個還在工地上砌墻,第二個成立圖紙設(shè)計師,而第三個,卻已經(jīng)成立他們的老板?!?BR>    由此來看,所謂的工匠精神并不是只有精益求精,而更為重要的是一種態(tài)度,能否意識到這一點,決定了你以后能否干出一番大事業(yè)。
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇十
    每個人都有自己的夢想,我們要努力地實現(xiàn)它。中國夢也一樣,它需要每一個黑眼晴黃皮膚的中國人去付出和努力,才能讓我們的祖國更加富裕、繁榮昌盛、強大、美麗。
    五歲的'時候,媽媽送我去學(xué)國際象棋,看到那些運動員在賽場上努力拼殺,為祖國爭得榮譽。當(dāng)五星紅旗在賽場上飄揚,國歌在賽場上奏響,那一刻,我的夢想是成為一名國際象棋大師。六歲的時候,我上小學(xué)一年級了,看見老師在講壇上侃侃而談、神彩飛揚、答疑解惑、魅力四射,那一刻,我想成為光榮的人民老師,傳播知識,然后桃李滿天下。七歲了,看見姥姥得了風(fēng)濕,天天腿疼得睡不著。我立志要去當(dāng)醫(yī)生,要醫(yī)好姥姥的腿,讓姥姥免去病痛。給全天下的患者解憂。
    現(xiàn)在我長大了,一個最終的夢想在我心中發(fā)芽,我要好好學(xué)習(xí),將來成為一個科學(xué)家,站在知識的頂端,讓更多的神十二、神十三。飛上藍天,造福人類,為祖國爭光,成為祖國的驕傲。讓我們插上夢想的翅膀,向著未來的中國展翅飛翔,祖國因為有我們,因為有我們的夢想?yún)⑴c,煥發(fā)著無限的生機與活力,我會一直堅持著,只為心中的夢想,努力著,奮斗著,直至走向輝煌。睡夢中,我仿佛聽見了歌聲,坐上高鐵去北京,去看看故宮和萬里長城,去實現(xiàn)我的中國夢。
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇十一
    一、引言(200字)
    《工匠精神》是一本實用而深刻的暢銷書,從工匠的視角探討了優(yōu)質(zhì)工作和精湛技藝的背后。作者認為,工匠精神是一種追求完美和執(zhí)著的態(tài)度,不僅關(guān)乎工作,更關(guān)乎生活。閱讀這本書之后,我深受觸動,對工匠精神有了更深入的理解和體會。
    二、工匠精神的內(nèi)涵(200字)
    工匠精神植根于對工作的熱愛和責(zé)任感。工匠注重細節(jié),追求卓越。他們不滿足于表面上的成功,而是追求于完美的細節(jié)。工匠精神要求工作者將每一項工作做到最好,不論是大事小事,無論是否有人看見。對于工匠來說,工作就是動力,是生活的一部分,擁有工匠精神的人永遠不會選擇半途而廢。
    三、工匠精神的重要性(200字)
    工匠精神的重要性不僅在于工作中的成功和成就感,更在于塑造個人品質(zhì)和價值觀。通過追求完美和學(xué)習(xí)技術(shù),工匠不斷提高自己的能力和技能,在實踐中不斷積累經(jīng)驗,并不斷創(chuàng)新和改進。這種持續(xù)進步的態(tài)度不僅對工作產(chǎn)生積極影響,也為個人成長和發(fā)展提供了堅實的基礎(chǔ)。
    四、影響工匠精神的因素(200字)
    實踐經(jīng)驗、刻苦努力和自我要求是塑造工匠精神的關(guān)鍵因素。只有不斷實踐并努力提升技能,才能成為真正的工匠。同時,工匠對自己始終保持嚴格的要求,力求在每一個工作環(huán)節(jié)都追求極致的完美。此外,環(huán)境和團隊也對工匠精神產(chǎn)生重要影響。一個積極向上、支持和自信的團隊能夠激發(fā)個人工匠精神的發(fā)展。
    五、實踐工匠精神的建議(400字)
    要實踐工匠精神,首先要熱愛自己的工作。只有對工作充滿熱情,才能激發(fā)工匠精神的內(nèi)在動力。其次,要注重細節(jié),追求卓越。無論工作大小,都要將每一個環(huán)節(jié)做到最好,將每一次工作都當(dāng)作一個機會來練習(xí)和提高。此外,要不斷學(xué)習(xí)、探索和創(chuàng)新,保持對新技術(shù)和新知識的敏感性,不斷增加自己的能力和競爭力。同時,保持平和的心態(tài),接受挫折和失敗,從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn),并不斷調(diào)整自身,提高自己的工匠水平。
    在讀完《工匠精神》后,我意識到工匠精神是任何一個領(lǐng)域都能夠受益的寶貴品質(zhì)。我深切感受到,只有像工匠一樣執(zhí)著和追求卓越,才能在自己的工作中獲得真正的成就和滿足感。我決心將工匠精神應(yīng)用于我的日常生活和工作中,不僅追求卓越的技藝,也將這種追求完美的態(tài)度融入到與他人的互動與溝通中。我相信,通過不斷的實踐和努力,我會成為一個更優(yōu)秀、更有價值的人。
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇十二
    作為一個現(xiàn)代社會的普通人,我常常思考如何在工作中展現(xiàn)出工匠精神。在我看來,工匠精神是一種對工作的熱愛和專注,不論做什么樣的工作都要做到極致。下面我將結(jié)合自身經(jīng)歷,就工匠精神的重要性、工匠精神的核心價值、工匠精神的體現(xiàn)形式、以及我在工作中如何追求工匠精神等方面進行探討。
    首先,工匠精神的重要性體現(xiàn)在每個人的工作崗位中。無論是做匠人還是白領(lǐng)工作,只要心存敬畏之心,追求卓越與創(chuàng)新,即可化身為工匠。工匠精神在現(xiàn)代社會可以帶來多方面的利益,例如提高產(chǎn)品質(zhì)量、增加工作效率、提升個人價值等。當(dāng)一個人敢于追求極致,將工作當(dāng)作一種生活態(tài)度時,不僅能夠賺取他人的肯定,更能夠贏得內(nèi)心的尊重。
    然后,工匠精神的核心價值是專注和堅持。工作中的每一個細節(jié)都需要仔細斟酌,每一項工作都需要付出心血。只有不斷追求卓越,才能夠在眾多競爭者中脫穎而出。而這種專注和堅持也是一種精神境界的體現(xiàn)。工匠精神不僅只是追求工作的完美,更是一種態(tài)度和行為準則。專注和堅持不僅能夠幫助我們在工作中取得成功,也能夠培養(yǎng)我們的耐心和自律。
    再者,工匠精神有多種體現(xiàn)形式。工匠精神最直接的表現(xiàn)是對產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)注和追求。無論是制造產(chǎn)品還是提供服務(wù),只有在關(guān)注細節(jié)和要求精確度的基礎(chǔ)上,才能夠追求高品質(zhì)。此外,工匠精神還包括對自身技能的不斷提升和學(xué)習(xí),以及對工作環(huán)境的維護和改善。只有不斷學(xué)習(xí)進步,才能夠在工作中創(chuàng)造出更多的價值。
    最后,我在自己的工作中也一直致力于追求工匠精神。作為一名銷售人員,我認為專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和溝通能力的提升是實現(xiàn)工匠精神的關(guān)鍵。因此,我不斷參加相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不僅學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,還學(xué)習(xí)銷售技巧和溝通技巧。同時,我也注重細節(jié),將客戶的需求放在首位,全心全意為客戶提供最佳的解決方案。在銷售過程中,我始終保持耐心和積極主動,并且努力提高自身的專業(yè)素養(yǎng)。我相信只有這樣,才能真正成為一個具有工匠精神的銷售人員。
    綜上所述,工匠精神是一種對工作的態(tài)度和心態(tài),追求極致和完美,專注和堅持。它能帶來工作效率的提高,產(chǎn)品質(zhì)量的提升,個人價值的增加等多方面的利益。工匠精神體現(xiàn)在對工作的專注和堅持,對細節(jié)的關(guān)注和追求高品質(zhì)。我要時刻保持工匠精神,追求卓越,不斷學(xué)習(xí)和提高,從而在工作中取得更好的成績。工匠精神是一種生活態(tài)度,也是一種人生追求,讓我們每個人都能在工作中成為一名真正的工匠。
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇十三
    工匠精神這本書,以一種通俗而又嚴謹?shù)恼Z言告訴人們,什么樣的工匠才是一個合格工匠,做一個合格工匠的基本素養(yǎng)和他需要怎么樣的付出,合格工匠的心態(tài)怎樣保持平衡以及怎樣才能發(fā)揮出優(yōu)秀的工匠精神。
    作者從中外大量的事實中闡述了他的觀點,給人留下了深刻的印象。在談到工匠不僅僅是把工作當(dāng)作是賺錢的工具時,他用一位大提琴師下崗后做一名葬儀師和家喻戶曉的庖丁解牛的故事來說明普通工匠對工作的執(zhí)著,“對所做事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品喜歡精雕細琢、精益求精?!币缘臼⒑头?、喬布斯等為代表的一代巨匠的故事來這說明他們所具有的非同尋常的品質(zhì)和毅力,以及他們努力影響和帶動了一批批優(yōu)秀團隊的品質(zhì)和精神。不管是普通的、在各自崗位上勤勞、敬業(yè)投入和全身心奉獻的普通工匠,還是巨匠,他們的`一舉一動不僅表現(xiàn)出高超的技藝,還融合了他們骨子里的一種職業(yè)精神。
    “工匠精神”可以從瑞士制表匠的例子上一窺究竟。瑞士制表商對每一個零件、每一道工序、每一塊手表都精心打磨、專心雕琢,他們用心制造產(chǎn)品的態(tài)度就是工匠精神的思維和理念。在工匠們眼中,只有對質(zhì)量的精益求精、對制造的一絲不茍、對完美的孜孜追求,除此之外,沒有其他。正是憑著這種凝神專一的工匠精神,瑞士手表得以譽滿天下、暢銷世界,成為經(jīng)典。
    “細節(jié)決定成敗”是每個人都無法反駁的道理,但是為什么在工作中,我們總是疏忽細節(jié)?其實不是做不到,而是不注重。所謂細節(jié),往往都是那些我們覺得差不多、無所謂的地方。而到最后,往往問題都是產(chǎn)生在這些地方。所以,注重細節(jié)要先反省在工作中被忽略的地方。
    無論什么工作,只有天天持續(xù)努力才會進步。即使最簡單的工作,在持續(xù)的過程中也會有所收益。這就是把當(dāng)下做到極致的基本做法。
    人活在當(dāng)下,難免糾結(jié)于昨天,又難免為了明天奔忙。但是人生只有一次,每一分每一秒都是錯過不會重來的唯一,所以,活在當(dāng)下,就是對得起此刻的每分每秒。這就是工匠的修行態(tài)度。
    我們每個人都應(yīng)使自己由浮躁變?yōu)槟_踏實地,由隨波逐流,循規(guī)蹈矩變?yōu)榉e極主動工作,真正把熱愛崗位、全心全意履行崗位職責(zé)落在實處。無論從事什么行業(yè),只有全心全意、盡職盡責(zé)地工作,才能在自己的領(lǐng)域里出類拔萃,這也是敬業(yè)精神的直接表現(xiàn)。不論你的工資是高還是低,你都應(yīng)該保持這種良好的工作作風(fēng)。其實工作就是一種修行,在修煉的道路上我們應(yīng)該披荊斬剌,要耐得住寂寞,受得了冷諷熱嘲,使自己變的強大?!坝眯淖鍪隆笔且环N人生原則,它能使自己在生活中學(xué)到更多,做得更好,只有用心做事,才能把事做出色。人有時候都是會累的,都會抱怨,工作忙,工作累,工作是受罪。都喜歡自由,喜歡家,因為在家覺得輕松自在不受束縛,于是我們越是抱怨,越是覺得累。越是覺得這簡直就是在受罪。從而我們會慢慢變的遲到早退、偷懶、服務(wù)態(tài)度不好等等,對工作不認真負責(zé)的狀況屢屢發(fā)生,然而我們應(yīng)該問問自己,這是不負責(zé)任的。我們只有將單位的事情當(dāng)作自己的事業(yè)來做,將單位當(dāng)作自己的家,才可以造就一個充滿生機,具有活力的單位。
    “用心做事”是對工作強烈的責(zé)任感和正確的思維方式。態(tài)度決定一切。一個人的工作態(tài)度折射著人生的態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。
    工匠精神不是口號,它存在于每一個人身上、心中。長久以來。正是由于缺乏對精品的堅持、追求和積累,才讓我們的個人成才之路崎嶇坎坷,組織發(fā)展之途充滿荊棘。這種缺乏也讓持久創(chuàng)新變得異常艱難,更讓基業(yè)長青成為鳳毛麟角,所以,在資源日漸匱乏的后成長時代,重提工匠精神、重塑工匠精神,是我們每個人、每個單位生存、發(fā)展的必經(jīng)之路。
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇十四
    4月25日去參加付守永老師講授的《工匠精神》,在本次課堂上得到一次濃縮,一次與集團同仁共同咀嚼消化和鞏固的機會,受益匪淺。
    態(tài)度的根本是:我是誰不重要,我做的事才重要,如何讓自己做的事重要,要讓自己做事的結(jié)果超越直接領(lǐng)導(dǎo)的期望。這句話能讓我正確看待自己和自己的工作,而且做工作的結(jié)果是要超越領(lǐng)導(dǎo)的期望,而不僅僅是達到領(lǐng)導(dǎo)的期望,我們常常以為達到領(lǐng)導(dǎo)的期望就算完成工作了,其實我們要以更高的標準來嚴格要求自己。
    工作中,一個人把自己所有的焦點都放在自己做的事上,才會有人把你當(dāng)回事,對于大部分人想獲得的認可,不是憑空而來的,而是建立在自己做出的事情的質(zhì)量上,如果你在為別人不認可你而抱怨的話,不如提高自己做事的質(zhì)量,這樣工作上對你的認可就是水到渠成的事情。
    做工作就是做結(jié)果。
    其實,上班時間消極怠工,裝裝樣子,最終浪費的還是自己的人生??墒呛芏嗳斯ぷ髁艘惠呑?,都不會懂得這個道理,他會覺得工作的時間是老板付酬的,偷一點懶,就占一點便宜,其實,那消磨的都是自己的人生。凡事要積極主動,凡事團隊第一,凡事高標準嚴要求。每天問自己,今天我哪里做得很好,今天我哪里可以做得更好。作為一個工作多年的我,其中一些核心的語句對我影響至深,行成于思,行勝于言。我也將在以后的工作和生活中,將這些語句借以自勉。
    愿我們都能理解工作的含義,也能在工作中找到工作的意義。
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇十五
    如今,中國特色社會主義進入新時代,各行各業(yè)都需要以“工匠精神”來尋求開展與突破,黨員干部作為社會開展的中流砥柱,更當(dāng)深入踐行,將“工匠精神”貫穿于工作的各個環(huán)節(jié)。
    新的時代賦予我們新的使命,黨員干部只有把“工匠精神”融入干事創(chuàng)業(yè)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、信念追求各個方面,才能將自己磨煉成一名優(yōu)秀的黨員干部。在學(xué)習(xí)工作中要做到一絲不茍,不斷改良和完善工作方式方法,保質(zhì)保量完成各項工作,朝著實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的宏偉目標奮勇前進。要堅決摒棄“過得去就好”“差不多就行”的心態(tài)和“不拘小節(jié)”的思維陋習(xí),積極適應(yīng)新形勢新要求,把高標準、嚴要求的態(tài)度表達到工作的'方方面面。
    “空談?wù)`國,實干興邦”。不管是技藝精湛的“木工匠鼻祖”魯班,還是試驗萬種藥方提煉青蒿素的屠呦呦,都用實踐證明:只有實干才是最好的出路。所以,黨員干部要將“工匠精神”的精華內(nèi)化于心,外化于行,小到在平凡的工作崗位上,大到在國家開展當(dāng)中,都要處處表達出“工匠精神”。同時,還要進一步增強“四個意識”,牢固樹立“四個自信”,把崗位作為干事創(chuàng)業(yè)的大舞臺,傳承敬業(yè)奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng),做干一行、愛一行,為開展翻開新場面、為百姓帶來實惠。
    黨員干部要堅持理想信念,不搞形式主義,始終發(fā)揚“工匠精神”,保持鍥而不舍、堅持不懈、不達目的不罷休的勁頭,一顆釘子釘?shù)降椎木?,真正腳踏實地做好每一件事情。
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇十六
    4月份以來,公司組織廣大干部職工,分兩期共同觀看了《國家記憶》之《永不過時的勞模精神》以及《時代楷?!方乖5?。這不僅是為了學(xué)習(xí)和弘揚勞模精神,也是為了進一步激發(fā)大家落實“三年建設(shè)”總目標及各項工作任務(wù)的熱情和斗志。
    通過觀看一個個感人的事跡和勞模榜樣,不管是艱苦奮斗,志除“三害”的縣委書記焦裕祿,也不管是扎根普通崗位,堅持本職搞奉獻的孟泰、王進喜、王秉貴等等,在他們身上都體現(xiàn)了一種革命擔(dān)當(dāng),立足本職,勇于奉獻的奮斗熱情。也正是在建國初期涌現(xiàn)出了一批批不同崗位,不同職業(yè)的勞動模范,才有了我國改革建設(shè)的快速發(fā)展,才使得我國綜合國力位居世界前列。
    當(dāng)面臨斷水危機時,吳昭璞把生的希望留給了戰(zhàn)友,把死的絕望給了自己,戰(zhàn)友帶著清水返回時,七尺男兒的驅(qū)殼已經(jīng)縮成不足四尺,身下卻是包裹完好的設(shè)備,而他還沒有聽到孩子親口叫他一聲爸爸。父輩的精神傳承在血液中,鑄造了國測一大隊的奉獻基因,深深種植在年輕工作者的心中,引領(lǐng)他們前赴后繼,無怨無悔的工作。在新時代下,青年工作者銳意進取,懂技術(shù),肯鉆研,啃下了一個個技術(shù)難題,大雁塔的測繪成績就是他們攻堅克難的成果之一。
    測繪工作需要天南海北的流動,而巴山工務(wù)車間則是駐扎在秦巴山區(qū)襄渝鐵路段的堅守者。“干,就要干出個樣子”這是老師傅謝和平的話,“鐵路修到這里,總要有人要養(yǎng)護,我們不來總要有人來,既然來了,來一天就要干好一天”這位陜北老師傅的話簡單直白,卻結(jié)結(jié)實實的告訴我們做人做事的道理,既然到了這里,做了這份工作,就要對得起工作,對得起自己的良心。巴山工務(wù)車間的勞模們稱自己是土專家,靠著實打?qū)嵉膹澭€檢查鐵軌,確保鐵軌安全可靠性。世界這么大,誰不想去看看。巴山地處偏僻,交通不便,青工們又是如何耐得住寂寞和對繁華的向往呢?是責(zé)任,是老一輩養(yǎng)路工的'重品行,講奉獻的言傳身教讓他們對這塊土地產(chǎn)生了感情,生出了榮譽感和責(zé)任感。
    都說女人是半邊天,讓我動容的是國測一大隊和巴山工務(wù)車間女性工作者及家屬對工作的支持和熱愛。誰不食人煙煙火,又怎會沒有兒女情長。國測一大隊的工作者常年奔波在外,照顧不到家庭,正是有了妻子的理解和包容,才有了他們在外安心的工作。作為母親,誰不想多陪陪孩子,可是工作的性質(zhì)讓巴山工務(wù)車間的女勞模不得不狠下心來撇開女兒伸過的手。聚少離多,在我們新材料也有很多這樣的候鳥夫妻,往返于家和單位的路途中,攢下的火車票已經(jīng)塞滿了一個抽屜,他們是父親,是丈夫,是兒子,她們是母親,是妻子,是女兒,而正是有了家庭大后方的支持,工作才做的有聲有色。
    勞模精神是什么呢?是艱苦奮斗、無私奉獻,是愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流,是勇于創(chuàng)新、淡泊名利,是始終以主人翁意識要求自己,是對工作、對社會、對國家的責(zé)任感和使命感。無論時代怎么發(fā)展,勞模精神都歷久彌新,是我們的精神高地,是我們的行為動力,勞模精神永遠不過時!
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇十七
    一看到這本書,就立馬喜歡上了它。說不清,道不明,就是喜歡它,它讓我有一種非得一口氣讀完的沖動!事實上,我真的這樣做了。掩卷反思,心潮澎湃,仔細思索著付守永先生的話,他就像一個導(dǎo)師在諄諄教誨著我!讓人從心底里佩服!所思所想,見諸于筆端,聊以自勉!希望自己以后能夠樹立正確的工作觀,真正成長為一名“工匠”。
    在這個日益浮躁的社會,金錢至上論甚囂塵上!在我們的社會里講利益的人越來越多,講責(zé)任的人越來越少;講權(quán)利的人越來越多,講成長的人越來越少;講關(guān)系的人越來越多,講原則的人越來越少!當(dāng)人們?nèi)ふ乙环莨ぷ鲿r,考慮更多的是這份工作能帶給我多少薪水,能帶給我多少物質(zhì)報酬!而不是我能從這份工作中學(xué)到什么?我能得到什么樣的成長經(jīng)驗?我能學(xué)會什么樣的做人道理?我是不是真的喜歡這份工作?我對這份工作足夠上心嗎?我把我的感情投入到工作中了嗎?每一個工作細節(jié)我是不是都認真去做了?面對每一個顧客我是不是始終保持飽滿的熱情和友好的態(tài)度?我是不是還有一些地方有待改進?我怎么做才能提高我的工作能力和工作業(yè)績?我是不是很受顧客歡迎?我是一個稱職的員工嗎?我是一個價值型員工嗎?我在公司是無可取代還是無足輕重?我是不是應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)換一下心態(tài)?我是不是太急躁了、太急功近利了?在現(xiàn)實社會中,更多的是聽到員工的抱怨!日復(fù)一日的抱怨只會打消工作的積極性,只能使你處于焦躁、憂郁、惶恐之中,永遠為看不清的`明天奔忙,外表強悍,內(nèi)心空虛!殊不知“牢騷太多防腸斷,風(fēng)物長宜放眼量”!說實話,初入職場,我也有抱怨,有迷茫!看不清未來在何處!找工作也是看工資高低,而不顧其他!實在是慚愧!但讀罷此書,令人豁然開朗!問題的關(guān)鍵就是心態(tài)的問題!我還沒有樹立一個正確的工作觀、金錢觀。
    給予顧客足夠的尊重與諒解,不能傷害顧客的自尊心,不能說些帶有諷刺、嘲笑意味的言辭,不能做帶有鄙視意味的動作!總之,我要使自己的言行舉止充滿了對顧客的尊敬!我想這正是“工匠精神”所要求的。以上即是我的一點感想。
    “教書匠”歷來帶有一定的貶義色彩,直到20xx年高考作文出現(xiàn),老師們才了解到“大國工匠”的風(fēng)采??磥恚诮逃I(lǐng)域里提倡工匠精神確實是時代的需要。
    聽了南京師范大學(xué)王加強老師的“重拾工匠精神”,很有感觸。在很長一段時間里,教育界花樣翻新地進行改革、嘗試,以致于教師們把教育教學(xué)的形式、技巧當(dāng)作了最主要的東西,如此即是丟失了“本”。教書教書,教師的“本”就是“教”,就是日復(fù)一日、年復(fù)一年的錘煉和打磨。
    所以,在我看來,重拾工匠精神的第一要旨在于回到教育的根本,而不是?;茏印⑼娼逃记?、賣弄一知半解的理論!其次,在市場經(jīng)濟條件下,在物質(zhì)極大豐富的當(dāng)下,物欲的誘惑特別多,教師們也往往在駁雜陸離的世界中迷失了自己,沒有了精神信仰,沒有了矢志如一的追求?!爸厥啊奔匆笪覀儚木裆蠎?zhàn)勝世俗的喧擾,讓教師尊嚴的旗幟重新飄揚起來!沒有精神的個人是沒有未來的,沒有精神的民族是沒有未來的,不能“傳道”的教師隊伍也違背了教師應(yīng)有的“工匠精神”!而“傳道”則要求我們自己首先要有對“道”的堅守,這也正是所謂的“重拾”的涵義。
    第三,“工匠精神”要求專心和持久。這不但是個人的問題,更是教育體制、教育機制的問題。能不能營造一個利于教師沉下心來搞業(yè)務(wù)的氛圍,是一件大事。作為一線教師,我們呼吁,教育改革不要只在形式上喧擾、沸騰,更要從根本上關(guān)心、關(guān)注、關(guān)懷、培養(yǎng)、塑造優(yōu)秀教師和教育家!這是保障。
    當(dāng)然,作為教師,我們也不能一味地希冀和抱怨。不能把自己的教育理想完全寄托在客觀上,我們也要做“蘇東坡”突圍,實現(xiàn)自己的教育理想和價值。教育是大事,從我做起,把它當(dāng)成自己終生意義的旨歸,也就自然會心止于此、心棲于此!既然是“重拾”,當(dāng)然難!
    第一難在觀念的改變!從不讓教師當(dāng)教書匠,而要做教育家,到我們要重拾工匠精神,這本身就存在一個理論上的謬誤,需要從心底圓潤其說,才會心悅誠服地接收。而現(xiàn)在說做好了教書匠,才做得了教育家,實在有點“騙人”的味道!為何一定要做教育家呢?!
    第二難在行動上的改變。失去了的東西想要尋回,往往是枉然的。對于大部分教師而言,工匠精神也許是“不合時宜”的。它能解決溫飽嗎?能賺錢嗎?能換來幸福和快樂嗎?實用主義扎根在心靈里,如同蕪草,實難剪出。喊喊口號,大家都會,而且不吝惜嗓子,但落實到行動,難?。?BR>    第三難在社會風(fēng)習(xí)的影響。每個人都不是孤立的,教師也是如此。讓教師如同車間工人那樣很少接觸世俗社會,每日打磨零件,是絕無可能的。社會的文明程度從來都是影響教育的幕后“黑手”,讓教師成為匠人,在機械的工作中堅持,在單調(diào)的打磨中奉獻,又怎么能使簡單的事?!專家們尚且很難做到,又怎么能苛責(zé)普通的一線教師呢?!
    還是用屈子的話結(jié)尾吧:路漫漫而修遠兮,吾將上下而求索!
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇十八
    很多企業(yè)都追求“投資少,見效快”的理念,從而能忽略了“工匠精神”,導(dǎo)致如今中國人去日本等地大批量采批生活用品,甚至連馬桶蓋,剪刀等也求“日本制造”,對中國制造敬而遠之。這類現(xiàn)象的出現(xiàn)正是因為現(xiàn)在“工匠精神”的缺乏,放眼周遭,浮躁之風(fēng)滋生蔓延,所以我們才需要工匠精神。
    工匠精神,需要它讓我們追求完美。顧閎中大師一生追求完美,他所做的《夜宴圖》木板復(fù)刻至今無人再做第二份,因為他所做的太精妙,難度太大。他用1667塊木板才做成,先打板打印,不合適的再修改,如此反復(fù),一年半才做成,其堅守細致完美的工匠精神令人嘆服。正因這樣的工匠精神,才讓我們獲得如此藝術(shù)精品。相信有了這樣追求完美的精神,那些粗制濫造的產(chǎn)品也就不復(fù)存在了。
    工匠精神,需要它來讓我們解放心靈,摒棄浮躁之氣。著名拼布藝術(shù)家金媛善認為,工匠精神需要堅守,情懷和修行。她精心端坐,幾百個小時做出世人精絕的'《百花爭艷》,在外國展覽上備受稱贊。她肯靜心做事,如同修行一般地做布藝術(shù),反觀我們的制造業(yè),恨不得一個小時做出成百上千的次品,讓國人對“中國制造”失去信心,假如有金大師一般的不顧浮躁,只專心做自己的產(chǎn)品,“中國制造”一定會大放異彩。
    逯耀東先生說:“我們生活在一個以米飯為主食的國家,我們有一只有內(nèi)涵的碗嗎?我們每天點燈生活,我們有一盞有感覺的燈嗎?是啊,如今文明推動文明太快,來不及體會傳統(tǒng)文化之美,做不出有中國人情懷的東西,即使有也是少數(shù),所以我們要從今天開始拋下浮躁做產(chǎn)品,慢一點也不是壞事,將中華傳統(tǒng)文化和中國人的工匠精神發(fā)揚起來,融入產(chǎn)品,拉回國人總“向外看”的目光,讓中國制造有朝一日成為人人爭先購買的產(chǎn)品。工匠精神,我們需要它!
    把每一位同事當(dāng)做老師。剛畢業(yè)的我們多了一點浮夸,少了一點穩(wěn)重。剛進公司時,我會因為一通電話和客戶溝通的還不錯,就自認為自己的溝通方式還是比較讓客戶接受的,但是后來經(jīng)歷接客戶、做活動、跟蹤客戶到店之后才知道,原來這么傷腦細胞,客戶不會因為你一通電話就相信你。現(xiàn)在的我,依然會遇到這樣的困惑,但是我學(xué)會了及時向同事、領(lǐng)導(dǎo)溝通,聽聽他們的建議,針對不同的客戶用不同的方式溝通。
    提供一個不僅質(zhì)量有保證且價格實惠的環(huán)境,并且也鍛煉了我們的溝通能力,相信客戶一定會因為我們的真誠留下聯(lián)系方式。種瓜得瓜,種豆得豆,我們用什么樣的心態(tài)去工作,就會有什么樣的收獲。工作讓我們實現(xiàn)了價值和夢想,所以,讓我們用一顆感恩的心去對待我們的工作,用一種孜孜不倦、精益求精的行為去對待我們的工作。
    培養(yǎng)工匠精神心得體會篇十九
    第一段:引言(100字)
    工匠精神是一種追求卓越的態(tài)度,他們在自己的領(lǐng)域中追求完美的細節(jié),崇尚精湛的技藝和匠人精神,以滿足人們對于品質(zhì)和創(chuàng)新的需求。作為工匠,我深刻體會到了工匠精神的價值,它不僅僅代表著追求卓越,更是一種生活情趣和態(tài)度。
    第二段:工匠精神的內(nèi)涵和價值(250字)
    工匠精神是一種深入骨髓的精神力量,它要求我們對待工作真誠、認真、負責(zé)。工匠們視工作為藝術(shù),對待每一個細節(jié)都充滿了熱情和專注。他們注重學(xué)習(xí)和不斷進步,不斷提高自己的技能,以達到令人驚嘆的水平。工匠們不僅追求卓越的技藝,同時也追求創(chuàng)新,他們善于思考和嘗試,不斷挑戰(zhàn)自己的極限。工匠精神的價值體現(xiàn)在凝練世界工匠精神,在呈現(xiàn)出令人贊美和敬佩的作品的同時,也通過努力充實自己、豐富生活,實現(xiàn)自我的價值。
    第三段:工匠精神的實踐方式(350字)
    工匠精神的核心是對于質(zhì)量的追求。在我的工作中,我時刻保持著對完美的追求,盡善盡美地完成每一個任務(wù)。我相信只有把工作當(dāng)作藝術(shù)來對待,才能達到真正的卓越。因此,我從不放松對自己的要求,并持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)和提高自己的技能,不斷挑戰(zhàn)自己的極限。通過不斷的努力,我感受到了自己在不斷進步的過程中取得的成就感和滿足感。同時,我也重視創(chuàng)新,在處理問題時,始終尋找新的方法和思路,以更好地解決難題。這種創(chuàng)新精神讓我在工作中充滿了動力和熱情。
    第四段:工匠精神對生活的影響(250字)
    工匠精神不僅僅適用于工作領(lǐng)域,它也對我們的生活產(chǎn)生著積極的影響。正因為有了對卓越的追求,我在生活中也能保持高標準和要求。無論是做飯、做家務(wù)還是與人交往,我都希望能夠做到最好。工匠精神讓我保持了對自己的要求,始終追求極致的品質(zhì)和細節(jié)。這種態(tài)度幫助我在生活中取得了更多的滿足感和成就感,使我能夠更好地享受生活。
    第五段:結(jié)尾(200字)
    工匠精神是一種追求卓越的態(tài)度,它不僅僅體現(xiàn)在工作中,更是一種生活方式和態(tài)度。工匠精神追求的是極致的品質(zhì)和創(chuàng)新的靈感,這種追求不僅讓我們能夠提供更好的產(chǎn)品和服務(wù),也能夠提高自己的技能和生活品質(zhì)。因此,我將繼續(xù)保持對工匠精神的追求,不斷提高自己的技藝和能力,成為一個優(yōu)秀的工匠。同時,我也希望通過自己的努力和實踐,能夠傳遞工匠精神的力量,激勵更多的人加入到追求卓越的行列中來。工匠精神的價值和意義是全人類所共同追求的,只有我們每個人將其融入到自己的生活中,才能夠為社會的發(fā)展和進步做出更大的貢獻。