優(yōu)質(zhì)目標考核申請書范文(15篇)

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    總結是一種反思和思考的過程,對我們的學習和成長非常重要。怎樣才能將一段復雜的內(nèi)容簡潔明了地總結出來?以下是小編為大家精心整理的經(jīng)典總結范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽魈峁┮恍﹩⑹尽?BR>    目標考核申請書篇一
    教師一種很愉快的職業(yè),越教就會越愛上自己的事業(yè)。當了近五年的“孩子王”,這種感受也越來越深刻。20xx年,我就帶著對教育的熱衷,信心十足地登上了這三尺講臺,當我面對那一雙雙純真、渴望、信任的眼睛,一種責任感又油然而生。當我用十二分的耐心與愛心幫助孩子們解決各種問題,使他們得到進步,能茁壯成長,我總有一種農(nóng)民面對五谷豐登好年景,工人交出合格產(chǎn)品時那種樂滋滋、甜絲絲的感覺。我愛教師這一崇高的職業(yè)。
    參加工作以來,我能認真學習,積極參加學校組織的政治學習和業(yè)務學習。熱愛教育事業(yè),關心愛護學生,遵紀守法,團結同志,顧全大局,自覺維護教育形象。要給學生一杯水,自己要有一桶水,更要成為長流水。為了提高自己的業(yè)務水平,我利用休息時間,學習積累,不斷充實新知識,總結新經(jīng)驗,改進教育方法,不斷提高教學水平和能力。平時,我刻苦鉆研業(yè)務,掌握并努力做到精通所教學科的專業(yè)知識,認真學習教育理論,按教育教學規(guī)律辦事;積極參加集體備課和教學研究活動,備好每節(jié)課,經(jīng)?;ハ嗦犝n,虛心學習,注重提高課堂教學效率,還能按時上課下課,及時批改學生的作業(yè),督促學生訂正作業(yè)中的錯誤。
    20xx年至今,我一直擔任班主任工作,同時擔任語文、思品、等學科的教學工作。我對任何事都認真負責,勤勤懇懇,踏踏實實,刻苦鉆研,精益求精,全面關心學生健康成長。作為一名班主任,我所任教的班級都具有良好的班風和學風,工作得到學校領導和學生家長的滿意。
    在教學上,我一直擔任四(2)班的語文教學工作。我刻苦鉆研,虛心求教,不斷改進自己的教學方式,培養(yǎng)學生良好的學風和學習習慣。幫助學生提高學習質(zhì)量,培養(yǎng)學生自學和獨立思考的能力,在語文教學中滲透思想品德教育。為了讓學生掌握最好的學習方法,我在備課中,根據(jù)新課標要求,從班級的特點出發(fā),使學生成為學習的主體,務必讓每一位學生在一堂課中都能有所收獲。因此,在教學中,我總鼓勵學生多講,多練,大面積鋪開,鼓勵學習有困難的學生發(fā)言,激發(fā)他們的學習熱情,學習興趣和求知欲,培養(yǎng)學生的創(chuàng)造力,提高學生的語文素養(yǎng)。任教以來,教學工作成績每次都在本單位名列前茅。
    當今世界,知識的更新日新月異,隨著創(chuàng)業(yè)社會的到來,網(wǎng)絡通訊技術的發(fā)展,這一切對傳統(tǒng)的教育教學模式提出了嚴峻的挑戰(zhàn)。作為教師的我深深地意識到:在當今社會,要做一名合格的教師,不但要對所教的課程有精深的認識,還應有廣博的知識。因此,我從各方面,不斷提高自身的修養(yǎng)。
    1、我利用業(yè)余時間完成了大學本科的學習。
    2、我認真上好每堂課,并積極參加學校的公開課教學實踐。
    3、我聯(lián)系自己的工作實踐,寫好教育心得,在學校的教研活動中進行交流。
    任教以來,我的獲獎情況如下:
    ——20xx年1月,榮獲五一小學“精細化常規(guī)管理”一等獎
    ——20xx年5月,被評為五一小學“三比三看”活動積極分子
    ——20xx年7月,榮獲五一小學“精細化常規(guī)管理”一等獎
    ——20xx年9月,榮獲雨花區(qū)“星級教師”稱號!
    申請人:
    xx年xx月xx日
    目標考核申請書篇二
    和親愛的老師朋友們:
    老師能在百忙當中能聽到我的聲音:
    從小就夢想著成為一名光榮的人民教師,這是我一生不變的追求。只可惜苦苦等待了十幾年還是未能圓夢。
    我叫xxx,1978出生于吉林省敦化市黑石鄉(xiāng)黑石村的一個農(nóng)民家庭。中考那年我大哥和姐姐都考學,由于經(jīng)濟條件不允許,家里我又最小,所以我失去了就讀正規(guī)師范院校的學習機會,93年中學畢業(yè)后錯誤的選擇了一所非正規(guī)的私立中專,95年結束了中專學業(yè)后只能無奈的回到農(nóng)村,成為了無業(yè)青年。
    的教育事業(yè),樹立科學的教育
    思想
    和正確的教育觀念,教書育人,愛護學生、嚴格遵守《中小學教師職業(yè)道德行為規(guī)范》。經(jīng)過幾年的努力學習和工作實踐,已初步掌握了教育教學理論,大大提升了教育教學水平。我不安于現(xiàn)狀,一邊鉆研業(yè)務,一邊又報考了吉林音樂師范學院音樂專科函授,并且通過了成人高考完成了大專學業(yè)。
    《音樂教學是提高學生素質(zhì)教育的重要手段》被評為優(yōu)秀論文。1999年我為九小學校創(chuàng)作校歌《騰飛吧,九小》。
    2000
    年以來多次帶領學生參加校內(nèi)外、市州級大型文藝活動,屢次獲獎,取得了好成績,深受
    領導
    和家長的好評。
    2001
    年本人指導訓練的九小學學生樂隊,參加全市中小學文藝匯報演出,本人榮獲“優(yōu)秀指導教師”獎。
    2002
    年組織訓練的九小學學生文藝隊,參加全市中小學文藝匯報演出榮獲總分第一名的好成績。
    2004
    年組織訓練的九小學文藝隊,參加全市中小學文藝匯報演出榮獲第二名的好成績。
    2006
    年9月份本人指導的九小學文藝演出隊參加了全市首屆藝術展演,器樂合奏和大合唱兩個節(jié)目榮獲第一名,并且參加了全市教師節(jié)匯報演出和州級藝術展演的選拔活動;在這次活動中,本人榮獲“優(yōu)秀指導教師”和“少兒歌曲創(chuàng)作一等獎”。
    2008
    年我為三小學創(chuàng)作校歌《我們美麗的校園》,獲全市藝術展演優(yōu)秀作品,由本人指導的第三小學文藝演出節(jié)目獲全市
    第二屆
    藝術展演團體“第一名”。
    我想成為一名“真正的”老師,我渴望著這一切有所轉機??墒且徊?jīng)]走對,步步趕不上。就因為當初沒上對學校,這么多年來我成了一個教育線上的“黑人”:沒有編制、沒有考試資格、就因為學沒上明白連檔案都沒有了。我很無助,也很無奈。
    事業(yè)而努力奮斗呀!我全身心地投入到
    黨
    的教育事業(yè)上,通過努力我早已取得了:教師資格證書(小學音樂教育)、普通話過關(二級甲等)、職稱證書(小教一級),并且積淀了多年的教育教學經(jīng)驗(14年)。
    現(xiàn)在國家和政府都在關注民生體貼民情,像我這種情況國家能否破例認可,政府能不能給予人性化照顧,給我一次教書育人的機會,圓我多年的教師夢想。
    如果打擾各位老師的工作請多多見諒。企盼回音,萬分感謝!
    此致
    敬禮!
    申請人:
    xx年xx月xx日
    目標考核申請書篇三
    尊敬的??己宋瘑T會:
    我叫xx,男,現(xiàn)年30歲,20xx畢業(yè)于寶雞文理學院,同年被分配至我校工作,先后承擔本校初高中教學任務,工作勤奮,成績突出,連年被評為“優(yōu)秀教師”、“優(yōu)秀班主任”。20xx年度我在擔任高中語文教學工作的'同時,又先后承擔校“公開課”、“優(yōu)質(zhì)課”、“示范課”任務,成績卓著,深受廣大師生贊譽。個人作品《擬行路難》榮獲省教學設計三等獎。
    年末,作為教師代表在省教育廳組織的“高中骨干教師省級研修班”學習中以優(yōu)異成績畢業(yè)。鑒于20xx年度各項工作成績突出,特申請年終考核優(yōu)秀,望考核委員會予以考核。
    申請人:
    年 月 日
    目標考核申請書篇四
    :
    我叫張xx,??茖W歷,二級教師。20xx年8月參加工作,于20xx年8月調(diào)入府谷縣第四小學工作,擔任一(1)(4)(5)(6)班體育教學工作,同時兼任體育器材室管理員,本人平時對待工作勤勤懇懇,任勞任怨,盡職盡責,對待學生有愛心、耐心和真誠之心,課后能與學生溝通交流,平等對待每一個學生。通過一年來的努力,我所帶科目逐步形成了良好的“我運動、我快樂、我健康”的學風。在今后的體育教育教學工作中,本人再接再厲,更上一層樓!因此,現(xiàn)特申請被評為“好教師”,望批準為盼。
    此致
    敬禮!
    申請人:
    xx年xx月xx日
    考核通知范文
    教師年度考核評優(yōu)申請書
    軍訓考核表自我鑒定精選范文
    【精選】考核方案范文匯總七篇
    【精選】考核方案范文匯總十篇
    【精選】考核方案范文錦集十篇
    目標考核申請書篇五
    尊敬的學校年度考核小組領導:
    20**年度,我一如既往地熱愛黨,忠誠于黨的教育事業(yè),思想端正,作風正派,積極參加學校的各種活動,辦事認真負責,把自己的精力用于學校的教學過程中,并能自學遵守職業(yè)道德。
    作為一名教學副校長,我明確自己的職責,當好助手,認真作好上情下達及學校的教學管理工作,工作中積極與同事交流,探討教學中出現(xiàn)的問題。一年來,我從未無故缺曠、請假,每天上班都力求最早。
    本年度以來,由教務處牽頭,抓好各類計劃的落實,保證教育教學工作具有科學性、連續(xù)性;督促教學中的各環(huán)節(jié),保證教學教學質(zhì)量的逐步提高;組織校類各類考試并作好總結;組織教師搞好教研活動并參加校內(nèi)外各類比賽;組織教師參加了各級各類繼續(xù)教育培訓;整理了學校教學管理的一系列檔案資料;應對了上級各類檢查并在檢查中未出重大問題;圓滿完成了20**年中考體育考試海子街考點和中考文化考試海子街二中考點的一系列考務工作, 完成了20**春期末考試海子街二中考點一系列考試工作。
    20**年春季學期組織了海子街二中與畢節(jié)八中語文、數(shù)學、英語三個教研組之間的校際交流活動,還支持了數(shù)學教研組與畢節(jié)七中數(shù)學教研組之間的校際交流活動,接待了梨樹中學、織金縣納雍鄉(xiāng)中學兩個學校的`來訪,梨樹中學聽了李融老師英語課和楊連永老師的數(shù)學課,織金縣納雍中學聽了糜龍老師《中考應考心理輔導》和趙靜老師《怎樣過生日》兩節(jié)班會課,每次活動均收到很好的效果。
    緊緊抓好教學工作這個中心,督促教學中的各環(huán)節(jié),常規(guī)工作有序開展,保證教學教學質(zhì)量的逐步提高,在20**春期末考試海子街片區(qū)聯(lián)考中,有七年級數(shù)學、八年級數(shù)學、英語、物理、政治、地理等6個學科獲片區(qū)第一名,尤其是七年級數(shù)學在加了180個零分的不利情況下,仍然得了全鎮(zhèn)第一,后又爭取上報了七年級語文、英語科片區(qū)第一名。
    20**屆中考,再創(chuàng)佳績,500分以上79人,530分以上47人。在畢節(jié)二中的體育特長生選拔考試中,我校學生吳陶靜獲男生組全區(qū)第二名,沈偉獲男生組全區(qū)第三名,張亮男生組全區(qū)第七名,李琳梅獲女生組全區(qū)第一名,王玲玲獲女生組全區(qū)第二名,孫艷蓉獲女生組全區(qū)第四名,呂蘭林獲女生組全區(qū)第六名。在之后的畢節(jié)市(七縣一區(qū)一管委會)田徑錦標賽中,我校學生李琳梅獲全市第三名,沈偉獲全市第七名。特長生將有5人被畢節(jié)二中錄取。由于及時了解各校招生信息,有49人(525分以上)被畢節(jié)一、二中正式錄取。本屆中考加上配額生、體育特長生預計有近60人正式進入畢節(jié)一、二中。 20**年中考,進入畢節(jié)一、二中人數(shù)達57人,再創(chuàng)新高。
    組織參加校內(nèi)外各類活動,在20**年第22屆全國初中應用物理競賽活動中,由章濤老師輔導的九年級(3)班顧毓舉同學榮獲三等獎;20**春,組織了第三屆校園文化藝術節(jié),做了相關的籌備工作,并協(xié)助吳郅卓老師完成了本次活動中書畫比賽的一系列工作,收到很好的效果;另外還組織了第三屆籃球比賽,豐富了學生課外活動,鍛煉了學生身體,增強了各班凝聚力。
    組織教師參加了各級各類繼續(xù)教育培訓,收集整理了相應的檔案資料。建立了十二五中繼教的相關檔案,盡最大可能地讓全校教師積累培訓學時,以便在十二五結束時達標。
    整理完善了學校教學管理的一系列檔案資料,20**年秋完成了學生花名冊資料、留守兒童資料、學籍資料的整理完善工作。
    經(jīng)常性的深入課堂聽課,不但提高自身的工作能力與業(yè)務水平,同時也及時對教師在教研中存在的問題給予幫助、提出建議,使學校的教研工作有序開展。
    參與學校行政值班、晚自習值班、寄宿制管理、學生食堂物資夜班采購監(jiān)督等工作。
    本年度中,我自己深入教學第一線,所教學科成績?nèi)缦拢?0**春所任八年級(1)班的政治科在海子街鎮(zhèn)片區(qū)聯(lián)考中獲全鎮(zhèn)第一名,20**秋所任的七年級(6)班政治,學生評價良好。
    鑒于此,我鄭重地向?qū)W校年度考核小組申請,希望在本年度考核中能予以評優(yōu)考慮,請審查。
    申請人:
    年 月 日
    目標考核申請書篇六
    教師一種很愉快的職業(yè),越教就會越愛上自己的事業(yè)。當了近五年的“孩子王”,這種感受也越來越深刻。20**年,我就帶著對教育的熱衷,信心十足地登上了這三尺講臺,當我面對那一雙雙純真、渴望、信任的眼睛,一種責任感又油然而生。當我用十二分的耐心與愛心幫助孩子們解決各種問題,使他們得到進步,能茁壯成長,我總有一種農(nóng)民面對五谷豐登好年景,工人交出合格產(chǎn)品時那種樂滋滋、甜絲絲的感覺。我愛教師這一崇高的職業(yè)。
    參加工作以來,我能認真學習,積極參加學校組織的政治學習和業(yè)務學習。熱愛教育事業(yè),關心愛護學生,遵紀守法,團結同志,顧全大局,自覺維護教育形象。要給學生一杯水,自己要有一桶水,更要成為長流水。為了提高自己的業(yè)務水平,我利用休息時間,學習積累,不斷充實新知識,總結新經(jīng)驗,改進教育方法,不斷提高教學水平和能力。平時,我刻苦鉆研業(yè)務,掌握并努力做到精通所教學科的專業(yè)知識,認真學習教育理論,按教育教學規(guī)律辦事;積極參加集體備課和教學研究活動,備好每節(jié)課,經(jīng)?;ハ嗦犝n,虛心學習,注重提高課堂教學效率,還能按時上課下課,及時批改學生的作業(yè),督促學生訂正作業(yè)中的錯誤。
    20xx年至今,我一直擔任班主任工作,同時擔任語文、思品、等學科的教學工作。我對任何事都認真負責,勤勤懇懇,踏踏實實,刻苦鉆研,精益求精,全面關心學生健康成長。作為一名班主任,我所任教的班級都具有良好的班風和學風,工作得到學校領導和學生家長的滿意。
    在教學上,我一直擔任四(2)班的語文教學工作。我刻苦鉆研,虛心求教,不斷改進自己的教學方式,培養(yǎng)學生良好的學風和學習習慣。幫助學生提高學習質(zhì)量,培養(yǎng)學生自學和獨立思考的能力,在語文教學中滲透思想品德教育。為了讓學生掌握最好的學習方法,我在備課中,根據(jù)新課標要求,從班級的特點出發(fā),使學生成為學習的主體,務必讓每一位學生在一堂課中都能有所收獲。因此,在教學中,我總鼓勵學生多講,多練,大面積鋪開,鼓勵學習有困難的學生發(fā)言,激發(fā)他們的學習熱情,學習興趣和求知欲,培養(yǎng)學生的創(chuàng)造力,提高學生的語文素養(yǎng)。任教以來,教學工作成績每次都在本單位名列前茅。
    當今世界,知識的更新日新月異,隨著創(chuàng)業(yè)社會的到來,網(wǎng)絡通訊技術的發(fā)展,這一切對傳統(tǒng)的教育教學模式提出了嚴峻的挑戰(zhàn)。作為教師的我深深地意識到:在當今社會,要做一名合格的教師,不但要對所教的課程有精深的認識,還應有廣博的知識。因此,我從各方面,不斷提高自身的修養(yǎng)。
    1、我利用業(yè)余時間完成了大學本科的學習。
    2、我認真上好每堂課,并積極參加學校的公開課教學實踐。
    3、我聯(lián)系自己的工作實踐,寫好教育心得,在學校的教研活動中進行交流。
    任教以來,我的獲獎情況如下:
    ——20xx年1月,榮獲五一小學“精細化常規(guī)管理”一等獎
    ——20xx年5月,被評為五一小學“三比三看”活動積極分子
    ——20xx年7月,榮獲五一小學“精細化常規(guī)管理”一等獎
    ——20xx年9月,榮獲雨花區(qū)“星級教師”稱號!
    申請人:
    年 月?日
    目標考核申請書篇七
    尊敬的'校領導:
    我叫張xx,??茖W歷,二級教師。20xx年8月參加工作,于20xx年8月調(diào)入府谷縣第四小學工作,擔任一(1)(4)(5)(6)班體育教學工作,同時兼任體育器材室管理員,本人平時對待工作勤勤懇懇,任勞任怨,盡職盡責,對待學生有愛心、耐心和真誠之心,課后能與學生溝通交流,平等對待每一個學生。通過一年來的努力,我所帶科目逐步形成了良好的“我運動、我快樂、我健康”的學風。在今后的體育教育教學工作中,本人再接再厲,更上一層樓!因此,現(xiàn)特申請被評為“好教師”,望批準為盼。
    此致
    敬禮!
    申請人:
    xx年xx月xx日
    目標考核申請書篇八
    這一年來,應學校工作的安排,我在上半年擔任了小學**年級兩個班數(shù)學和兩個班**教學任務,下半年擔任**班的數(shù)學教學.教學以及班主任工作。無論是在教學上還是班級管理上,我都是全身心投入,爭取做到讓學生滿意讓領導滿意讓自己安心。
    首先是在教學上,我上的每一節(jié)課都是精心準備,上好每一節(jié)課,及時批改學生的作業(yè)和測試卷,還經(jīng)常用周末休息時間來批改學生的作業(yè)和試卷,把全部精力投入教學,最終取得優(yōu)異的成績:春季學期,指導學生小考,共**位學生考上*****中學,秋季學期期末考試成績優(yōu)異。本人的教學方法、教學效果在群眾中、師生中都有極好的口碑。在馬山縣教育局組織的聯(lián)合體教學活動中,我代表**鎮(zhèn)上了一節(jié)數(shù)學公開課,得到中心學校和教育局領導的一致好評。
    其次是班級管理上,我深入學生,經(jīng)常找學生談心,通過各種形式讓學生了解并遵守學校的各項規(guī)章制度,規(guī)范他們的行為習慣。到目前為止我班沒有出現(xiàn)打架斗毆、夜間上網(wǎng)、考試作弊、無故曠課、頂撞老師等現(xiàn)象。在文明班級評比活動中,幾乎每個月榮獲第一名。而且在很多方面都可以看出進步,例如在學校舉行的跑操比賽中我班是小學組第一,春晚中我班獲二等獎。
    最后是自身的提升上,通過這一年的努力,我自己也獲得了一定的小榮譽:優(yōu)秀指導教師,優(yōu)秀班主任等……。
    因此,我想申請20**年年度考核的優(yōu)秀,希望得到領導的認可與批準,謝謝。
    申請人:
    年 月 日
    目標考核申請書篇九
    根據(jù)《寧夏回族自治區(qū)人口與計劃生育條例》和原州區(qū)委、政府《關于印發(fā)(關于進一步加強黨政機關、企事業(yè)單位干部職工和城鎮(zhèn)居民計劃生育管理工作的意見)的通知》(原黨發(fā)[20xx]24號)等有關規(guī)定,進一步加強學校人口和計劃生育工作,規(guī)范干部職工生育行為,維護干部職工的合法權益。逸夫小學與各位教職工簽訂以下責任書:
    1、每位教職工在育齡期都有生育的權力,也有實行計劃生育的義務,嚴禁違規(guī)生育。依法登記結婚,按照規(guī)定依法生育,提倡晚婚晚育。辦理結婚證、生育證后報學校審核備案。
    2、自覺落實計劃生育避孕節(jié)育措施,按照規(guī)定依法生育后滿42天主動落實放環(huán)措施。
    3、女教師按時參加學校組織的環(huán)孕檢查,不拖查、不漏查。男教師及時將家屬參加環(huán)孕檢反饋證明單復印件交學校保存,凡是不按規(guī)定上報生育情況者,責任自負。
    4、因公外出或請事假不在學校的,接到通知后,要按時回學校參加環(huán)孕檢查。確因特殊原因不能按時回來的,三個月之內(nèi)回來補查。三個月之外。要在外地縣級以上計劃生育服務部門自行進行環(huán)孕檢。并將證明交學校備查。
    5、確因特殊原因需生第二胎的,要通過相應的程序申請、批準,待生育證拿到手后再生育第二胎,并將準生證、生育證復印件交學校備案。
    6、學校對教職工的計劃生育工作進行經(jīng)常性的指導、督促和檢查。
    7、本責任書自簽字日起生效,一式二份,學校持一份、一份報區(qū)人口和計劃生育局政策法規(guī)股審核。
    責任人:
    日期:20xx年xx月xx日
    目標考核申請書篇十
    協(xié)助教導處檢查教師備、講、批、輔、聽、訪等工作;督促教師認真學習大綱和鉆研教材。
    定期開展課題研究,并實行集體備課,定研究專題時間、地點、定主講人;積極組織學生課外學科小組活動。
    研究課(即骨干教師反映先進教學思想課),學科帶頭人、優(yōu)秀教改成果的匯報課,幫助教師提高自身建設。
    負責計劃、組織、檢查、總結本組的教學工作,明確本學科的教學任務和年級教學進度和要求。
    小學學科教研組長。
    1、 教導處不定時抽查、督促;
    2、 學??己诵〗M每半年進行一次抽考,年終綜合考核前,先由學科組長自評及工作報告,再由學校考核小組審查并兌現(xiàn)獎懲。
    4、 評為優(yōu)秀、良好給予一定的獎勵,評為一般的不獎不懲,評為較差的懲幣100元。
    目標考核申請書篇十一
    二00五年十二月二十九日
    附件1
    (40%)
    ?
    
    ?
    
    ?
    
    
    
    
    
    
    附件2
    為進一步完善我局行政效能考核管理工作,加強機關建設,促進機關轉變工作作風,提高工作效率和水平,更好地完成各項財政工作任務,根據(jù)區(qū)及市財政局有關考核規(guī)定,結合我局實際,制定本辦法。
    1、與獎金兌現(xiàn)掛鉤
    2、作為干部提拔使用的重要依據(jù)
    
    
    
    年??? 月?? 日
    科室
    優(yōu)秀(0.1)
    良好(0.85)
    合格(0.75)
    基本合格(0.6)
    不合格(0.4)
    得分
    辦公室
    
    
    
    預算科
    
    
    
    行財科
    
    
    
    綜合科
    
    
    
    采購辦
    
    
    
    國資辦
    
    
    
    企財科
    
    
    
    會計科
    
    
    
    監(jiān)督科
    
    
    
    核算中心
    
    
    
    附件3
    為全面加強局機關執(zhí)政能力建設,按照創(chuàng)建高績效機關,做人民滿意公務員的任務、目標、要求,進一步落實我局《關于加強機關建設的意見》,提高全體干部職工的綜合素質(zhì),提升整體執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力和服務水平,營造和-諧氛圍,增強機關活力和凝聚力,特制定本辦法。
    1、學習培訓(7分)
    2、完成“考學”任務(4分)
    3、培訓“學分制”管理(4分)
    2、執(zhí)行工作紀律情況(7分)
    
    注:查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索目標績效考核。
    目標考核申請書篇十二
    二00九年,在、縣政府的正確領導下,在各級領導和各有關部門的大力支持下,我們緊緊抓住發(fā)展這個第一要務,團結和帶領全鄉(xiāng)黨員、干部、群眾奮力拼搏、排難前進,較好地完成了、縣政府年初下達我鄉(xiāng)的經(jīng)濟發(fā)展目標任務。對照《2012年全縣經(jīng)濟發(fā)展管理考評細則》,我們逐條逐項進行了認真的總結和自評。具體情況如下:
    一年來,我們始終抓住經(jīng)濟建設這個中心,積極實現(xiàn)我鄉(xiāng)財源建設新的突破,在強化稅收征管的同時,做強做大物流貨運公司。通過一年的努力,順利實現(xiàn)了財稅收入“雙過半”的目標,超額完成了全年財稅收入任務。至2012年12月底,共計完成財稅收入485萬元,超額完成??? 49萬元,占任務111.2%,其中國稅完成44萬元,占任務100%,地稅完成414萬元,占任務108%,財政完成27萬元,占任務300%。
    2012年,我鄉(xiāng)新農(nóng)村建設共有試點村7個,其中省級點5個,市縣共建點2個。按照“生產(chǎn)發(fā)展,生活寬裕,鄉(xiāng)風文明,村容整潔,管理民-主”的要求,全鄉(xiāng)7個新農(nóng)村建設點都全面完成了“八改、六普及”工作。共拆除空心房33間3920平方米,拆除破舊豬牛欄廁109間,外墻粉刷106棟,漿砌階檐5280米,新砌排水溝4018米,新修村莊主干道xx米,戶通路6100米,新裝太陽能30戶,改水率達100%,改廁率達99.5%,環(huán)境整治率達95%以上。同時,認真落實以衛(wèi)生保潔機制為核心的四項長效機制,積極開展以“三村十星戶”創(chuàng)評為重點的精神文明創(chuàng)建活動,全鄉(xiāng)村容村貌煥然一新,村風民風得到改善,農(nóng)民素質(zhì)逐步提高。
    一是不斷推進農(nóng)業(yè)項目建設,全年共引進農(nóng)業(yè)招商項目1個,完成進資1000萬元。二是特色主導產(chǎn)業(yè)基地規(guī)模不斷擴大。堅持“培育典型,擴大示范”的原則,以“基地十農(nóng)戶”的形式,扶持大戶,幫助小戶,帶動千家萬戶,全鄉(xiāng)全年共扶持發(fā)展種養(yǎng)大戶5戶,創(chuàng)辦特色示范基地5個。三是下大力度不斷推進“一大四小”造林綠化工作。按照上級有關要求,鄉(xiāng)黨委政府下大力氣,出狠招,全面完成全年“一大四小”整地砍山挖穴任務2400畝,并不斷強化措施,逐步落實栽植任務。五是動植物疫病防治成效顯著。實現(xiàn)了病蟲測報進村入戶,動物防疫接種率達100%,全鄉(xiāng)全年無重大農(nóng)作物病蟲害和重大動植物疫情發(fā)生。六是農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織不斷完善。全鄉(xiāng)全年新成立了農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織2個。
    不斷建立和完善森林防火工作責任制,強化對各項防火措施的落實,健全森林火災應急撲救預案,組建森林火災撲火應急分隊,落實各級森林防火經(jīng)費,配備專業(yè)森林防火巡防員,同時,不斷加強宣傳教育力度,建立十戶聯(lián)防制度,在重點防火山場建設森林防火隔離帶。實現(xiàn)了全鄉(xiāng)全年森林火災為零的目標。
    認真落實防汛抗旱工作責任制,制定周密的安全渡汛方案和措施,確保防汛抗旱工作緊張有序,各類防汛工程安全渡汛。啟動水利工程建設獎補政策,按照輕重緩急的原則,2012年全鄉(xiāng)各類水利工程已開工建設23處,總投資97.7萬元,群眾投工投勞3000余個。為全鄉(xiāng)明年農(nóng)業(yè)增效,農(nóng)民增收打下了良好的水利保證。同時,不斷強化農(nóng)村用水協(xié)會建設,建立用水協(xié)會各項規(guī)章制度和章程,用水協(xié)會運行正常,效果明顯。
    2012年,我們認真堅持以人為本,優(yōu)質(zhì)服務的計劃生育工作理念,緊緊圍繞加強人口與計生工作統(tǒng)籌解決人口問題這一主要任務,加快建立和完善“依法管理,村民自治,優(yōu)質(zhì)服務,政策推動,綜合治理“的`工作機制,依法引政,文明執(zhí)法。研究成立了計劃生育工作領導小組,強化鄉(xiāng)村計生干部隊伍建設。到目前為止,全鄉(xiāng)已婚育齡婦女4665人,計劃生育率達86.5%以上,環(huán)孕檢率達86%,長效節(jié)育措施及時率達90%,社會撫養(yǎng)費征收當年達到40%,歷年清欠達80%以上,全鄉(xiāng)出生性別比趨于正常。
    鄉(xiāng)黨委、政府立足實際,依托資源優(yōu)勢,采取有效措施,引導各村積極探索切實可行的集體經(jīng)濟發(fā)展路子,使村集體經(jīng)濟實力不斷壯大,全鄉(xiāng)全年各村村有經(jīng)濟收益總計達20余萬元。一是完善了村級會計委托代理制,進一步規(guī)范了對村級財務的管理,幫助村集體化解債務;二是完善了村務公開制度,保障群眾的知情權,接受群眾的監(jiān)督;三是因地制宜,發(fā)展“一鄉(xiāng)一業(yè)”、“一村一品”。四是積極發(fā)展村集體產(chǎn)業(yè)基地,形成了以庫灣養(yǎng)殖、藥材種植、三竹種植為特色的村級經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)基地;五是加大鄉(xiāng)財政對村集體經(jīng)濟發(fā)展的扶持力度,引導各村利用村集體資金、資產(chǎn)、資源入股興辦經(jīng)濟實體,發(fā)展經(jīng)濟,增加收入。一年來全鄉(xiāng)的村集體經(jīng)濟得到了很大發(fā)展,村集體收入得到提高,村有經(jīng)濟狀況得到改善。
    為把橫路集鎮(zhèn)打造成衛(wèi)生、和-諧、有序的新集鎮(zhèn),打造成為橫路裝飾之鄉(xiāng)的品牌名片,我鄉(xiāng)在集鎮(zhèn)建設方面做了大量卓有成效的工作。一是全面實施三大建筑目標任務,完成了新陽路商品房開發(fā)、集貿(mào)市場、車站綜合樓、中學學生公寓等公共建筑面積8000平方米;二是基礎設施建設得到進一步完善,今年鄉(xiāng)政府投入1.5萬元完成了集鎮(zhèn)的指示路牌安裝;投入6萬元,完成了泉華賓館至小學門口水泥路和下水道工程,同時投入30多萬元完成了集鎮(zhèn)的水泥路、車站xxm2停車坪的硬化和車站通道工程;投入7萬余元,完成了集鎮(zhèn)停車場的下水道建設,從而使集鎮(zhèn)排水通暢;三是全面提升集鎮(zhèn)的綠化品位,鄉(xiāng)政府投入40余萬元,完成了集鎮(zhèn)的綠化、美化工作。對新街南路、新陽路、學府路等集鎮(zhèn)路段全部栽植徑圍10cm的桂花樹,對新街南路的沿河路段重新鋪設了彩面磚xxm2,對集鎮(zhèn)1000m河道進行了全面疏竣,對原有路邊花壇進行補栽補植;四是環(huán)衛(wèi)設施和市政配套設施基本完善,今年鄉(xiāng)政府投入15萬余元建成一個面積xx平方米標準化垃圾處理場,投入1.8萬元購置了60只環(huán)保垃圾桶,投入6萬元購置42盞路燈,確保大街小巷100%亮燈;五是加強集鎮(zhèn)管理力度。為了集鎮(zhèn)上臺階、有品位,今年新成立了城-管隊伍,對“道路三占”、“城市三亂”進行了嚴格管理。徹底扭轉了橫路集鎮(zhèn)臟、亂、差的被動局面。同時,投資10余萬元建成了集鎮(zhèn)視頻監(jiān)控系統(tǒng),使集鎮(zhèn)管理和建設水平上了一個新臺階。
    為切實保護、合理利用和開發(fā)土地資源,鄉(xiāng)黨委政府對本鄉(xiāng)的土地進行全面規(guī)劃,嚴格管理、合理開發(fā)、有效利用。一是抓好宣傳落實工作,大力宣傳《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》及有關法律、法規(guī),宣傳依法占用土地和保護耕地的重要性;二是加強領導,成立機構。今年正式成立鄉(xiāng)規(guī)劃所和村鎮(zhèn)規(guī)劃管理所,配齊了工作人員,設立專門辦公室,配齊辦公設備和用品,使鄉(xiāng)村規(guī)劃步入正規(guī)管理軌道;三是因地制宜搞好村莊規(guī)劃。2012年全面完成了全鄉(xiāng)163個自然村的村莊規(guī)劃工作,對橫路集鎮(zhèn)進行高標準規(guī)劃,從而使鄉(xiāng)村土地規(guī)劃面達100%。同時不斷加強農(nóng)村建房的審批管理,對村民申請建房,嚴把審批關,嚴格履行申報手續(xù)。杜絕違規(guī)批建、先建后批的現(xiàn)象發(fā)生。
    2012年,鄉(xiāng)黨委政府十分重視環(huán)境保護工作,成立了以鄉(xiāng)長為組長的環(huán)境保護小組,設立了專門辦公室,各村配備了一名兼職環(huán)保員,加強集鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所建設。全面開展保護農(nóng)村飲用水源建設,全鄉(xiāng)自來水供應戶數(shù)占全鄉(xiāng)總戶數(shù)47%。推進農(nóng)村沼氣工程,到2012年底,全鄉(xiāng)共打沼氣池720個。積極推進環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作,順利通過了省市的驗收。大力開展農(nóng)村清潔工程建設,全鄉(xiāng)累計改水2800戶,改廁1750個,新農(nóng)村點全部建成了垃圾焚燒爐,集鎮(zhèn)建成了垃圾處理場。同時,大力開展環(huán)境保護宣傳工作,組織中小學生上街宣傳環(huán)?;顒?,發(fā)放宣傳單200余份。
    2012年,鄉(xiāng)黨委政府充分利用橫路在外知名人士多,人才資源豐富的優(yōu)勢,加強聯(lián)系溝通,加大爭資爭項力度,全年實際爭取縣外項目資金631萬元,為民辦實事總投入達1056.7萬元。新修村組水泥路20條,橫路集鎮(zhèn)和株林集鎮(zhèn)水泥路各1條,水泥路建設總里程達23.78公里,總投入633萬元;新修或維修改造村組砂石公路7條,總里程5.9公里,總投入37萬元;新修大小橋梁5座,總投入63萬元,全鄉(xiāng)100%的村、90%的村民小組都通上了水泥路或柏油路,四通八達的交通大網(wǎng)絡已基本形成。全年進行水利基礎設施維修、加固或新修項目23處(座),總投入97.7萬余元,群眾投工投勞3000余個。投資45萬元建成了中學學生公寓,投資22萬元,對中學的環(huán)境綠化、硬化進行了改造,進一步提升了橫路教育教學質(zhì)量。投資37萬余元的鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院醫(yī)技大樓建成并投入使用,全鄉(xiāng)群眾的身體健康有了良好的醫(yī)療保障。不斷實施人飲工程,全鄉(xiāng)全年人飲工程建設總投入達到107萬元。新增集鎮(zhèn)自來水200余戶,南坑村、泥山村、白楊村等三個村開工建設了村組自來水工程,并于年內(nèi)先后投入使用。同時,按上級要求,鄉(xiāng)黨委政府把建設便民服務中心作為提高機關效能建設,提高服務群眾水平質(zhì)量的著力點來抓。投入經(jīng)費15萬余元,購買了辦公設施,對便民服務中心進行了裝修。各進駐單位都安排了專人在服務中心坐班,整個便民服務中心運轉良好,運行正常。
    切實履行改善民生、落實民權、維護民利的基本職責,開拓創(chuàng)新,求真務實,全心全意為民政對象辦實事、辦好事。一是堅持動態(tài)管理,做好農(nóng)村低保工作,嚴格農(nóng)村低保申請、審核、審批和資金發(fā)放程序,實行低保對象動態(tài)管理,全年共調(diào)整低保對象250戶340人。二是切實做好五保供養(yǎng)工作,全鄉(xiāng)五保供養(yǎng)對象112人,其中集中供養(yǎng)70人,分散供養(yǎng)42人,實現(xiàn)了五保對象應保盡保。三是不斷加強敬老院管理工作。投入2萬余元對敬老院進行了改擴建和設施配套建設,堅持走以院養(yǎng)院的發(fā)展道路,大力發(fā)展院辦經(jīng)濟。全年敬老院院辦經(jīng)濟創(chuàng)收17000余元。四是按照“??顚S?、重點使用”的原則,做好救災、救濟工作,嚴格實行災情信息員“三級”管理制度,及時核查上報災情,全年發(fā)放救災救濟款10.93萬元,發(fā)放救濟衣被32件,投入居民住房重建及修繕款9.46萬元。同時認真落實雙擁優(yōu)撫政策,推進農(nóng)村殯葬改革。
    為確保勞動和社會保障工作有序開展,鄉(xiāng)黨委及時調(diào)整了勞動和社會保障工作領導小組,把勞動和社會保障工作納入村級目標管理考評,嚴格進行考核。同時,不斷加大宣傳力度,為做好勞動和社會保障工作營造良好的氛圍。全鄉(xiāng)群眾勞動和社會保障政策知曉率達100%。啟動鄉(xiāng)、村、組三級聯(lián)動機制,全鄉(xiāng)勞動和社會保障工作取得明顯成效。全年辦理社會保險養(yǎng)老擴面27人,完成城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保281人。
    高標準配備鄉(xiāng)農(nóng)醫(yī)所辦公設施,規(guī)范建設村級農(nóng)村合作醫(yī)療站,積極宣傳和引導群眾自愿參加新農(nóng)合,宣傳到戶率100%。建立新農(nóng)合門診統(tǒng)籌臺帳和參合農(nóng)民家庭帳戶,將門診統(tǒng)籌控制在規(guī)定范圍之內(nèi)。認真做好縣外醫(yī)療機構參合農(nóng)民住院醫(yī)療費用審核補償工作,每月定期公示參合農(nóng)民補償情況。切實做好新農(nóng)合檔案管理、信息統(tǒng)計和上報工作,認真接待和處理群眾來信來訪。足額收繳農(nóng)民參合自籌資金,到目前為止,全鄉(xiāng)共收繳參合資金527620元,參合率達90.7%。
    大力開展“大走訪”活動,全面摸底調(diào)查,掌握返鄉(xiāng)農(nóng)民工數(shù)量、年齡、性別、技能特點和家庭狀況、就業(yè)意愿、培訓要求、心態(tài)變化、利益訴求及返鄉(xiāng)后的生產(chǎn)生活等基本情況,建立健全返鄉(xiāng)農(nóng)民工監(jiān)測預警機制。全鄉(xiāng)共對12148名勞動力進行了登記,對26名返鄉(xiāng)農(nóng)民工建立了檔案。免費開展返鄉(xiāng)農(nóng)民工技能培訓,提升其就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能,增強其發(fā)展后勁。全年共培訓返鄉(xiāng)農(nóng)民工72人,實現(xiàn)65人再就業(yè)。認真做好結對幫扶,全年鄉(xiāng)黨委政府結對幫扶農(nóng)民工7人,爭取到幫扶資金30余萬元。積極培育創(chuàng)業(yè)大戶,樹立創(chuàng)業(yè)典型。全年新增個體工商戶7戶,培育示范戶19戶,鄉(xiāng)村干部創(chuàng)業(yè)帶頭人10戶,培植創(chuàng)業(yè)大戶3戶。同時積極鼓勵失地農(nóng)民創(chuàng)業(yè),扶持民營企業(yè)發(fā)展,爭取中央扶助企業(yè)發(fā)展資金60萬元。
    2012年鄉(xiāng)黨委政府積極爭資爭項,推進城鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資建設,全年固定資產(chǎn)投資建設項目有4處,總投入3100萬元,其中橫路車站商品房500萬元,朝陽路商品房400萬元,中學學生公寓投資200萬元,豐良二期大教室投資xx萬元。
    堅持“預防為主,打防結合“的原則,強化”穩(wěn)定壓倒一切“的綜治理念,把社會治安綜合治理工作列入全年工作的重要內(nèi)容,成立鄉(xiāng)黨委書記任主任,分管領導任副主任的綜合治理工作委員會,健全綜合網(wǎng)絡建設,配齊配強綜治干部隊伍,嚴格分工,明確責任。進一步完善各項綜治目標責任制,與各村、各單位簽訂《2012年度社會治安綜合治理目標管理責任書》,堅持定期矛盾糾紛排查,切實開展了排查調(diào)處矛盾糾紛、排查整治治安亂點和突出治安問題集中行動活動,把突出矛盾糾紛和突出治安問題化解在萌芽狀態(tài),緩和了矛盾,避免了激化,有效地維護了全鄉(xiāng)社會的安定穩(wěn)定,為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會持續(xù)發(fā)展提供了可靠的穩(wěn)定保障。
    認真建立和落實安全生產(chǎn)工作責任制,將安全生產(chǎn)工作列入黨政重要議事日程,成立了以鄉(xiāng)長為組長的安全生產(chǎn)工作領導小組,層層簽訂安全生產(chǎn)工作責任狀,嚴格安全生產(chǎn)責任追究,落實“一票否決“制度。對轄區(qū)內(nèi)的安全生產(chǎn)重點監(jiān)管單位和企業(yè)以及易發(fā)生事故的單位、設施和場所,定期進行安全生產(chǎn)檢查。建立安全生產(chǎn)檢查檔案,對不符合安全生產(chǎn)規(guī)范要求及存在安全隱患的單位和場所,及時下達整改指令并按要求督查整改到位。一年來,共組織進行了安全生產(chǎn)專項檢查10次,排查出事故隱患4起,有效地預防了一般事故,控制了重大事故,杜絕了特大事故。全鄉(xiāng)全年無一例安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
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    目標考核申請書篇十三
    客房安全管理工作貫穿于客房接待服務過程的始終,是一項復雜、持久、專業(yè)性很強的工作,沒有安全,一切服務和生產(chǎn)就無從談起,因此,為明確房務員工的責任與義務,制訂本消防安全責任書:
    一、嚴格遵守來訪登記制度。到客房來訪的人員,樓層服務員需嚴格遵守來訪登記制度。因服務員不登記而放來訪人員進入房間而造成兇殺、盜竊、放火等其他事件,一切責任及后果由當值服務員負責。
    二、嚴格遵守退房檢查制度。凡客人退房,當值服務員必須檢查該房間。否則,若因沒及時查房,而使客人退房離開酒店,事后發(fā)現(xiàn)房間設備、物品有損壞、遺失,食用食品和酒水沒能登記,沒能發(fā)現(xiàn)煙火隱患及其他異常情況所引起的后果,由當值服務員負責并賠償。
    三、嚴格遵守巡樓檢查制度。樓層服務員至少每隔半小時巡查責任區(qū)域一次。檢查五項內(nèi)容分別為:1、樓層是否有閑雜人員;2、是否有煙火隱患,消防器材是否正常;3、門、窗是否已上鎖或關閉;4、房內(nèi)是否有異常聲響及其他情況;5、設備、設施是否損壞。特別留意客房內(nèi)是否有異常聲響,勸導閑雜人員離開樓層,設備損壞立即報修。如有煙火隱患及時處理。若因值臺服務員不能遵守巡樓檢查制度而造成后果。則責任自負,并按規(guī)定給予處罰。
    四、當遇到行兇、搶劫事件,團體斗毆事件,發(fā)現(xiàn)爆炸可疑物品或爆炸事件等,立刻通知保安和上司。若因通知不及時造成事態(tài)擴大,則負主要責任,并按規(guī)定處罰。
    五、責任區(qū)域發(fā)生火警,應立即報告消防中心,并向上級匯報,控制現(xiàn)場,保證向外準確聯(lián)絡。若因工作責任心不強,造成火情擴大,則對此次火災負主要的責任。
    六、嚴格遵守情況匯報制度。在客房所屬范圍內(nèi)涉及與治安消防有關的一切事件的苗頭、傾向,必須及時了解,以書面的形式記錄好所發(fā)生的時間、事件經(jīng)過,及時向上級或保安部匯報。若因匯報不及時,造成事態(tài)發(fā)展、擴大,則由責任人負主要責任。
    七、嚴格遵守交接班制度。當班時認真填好各項內(nèi)容,簽上自己的姓名,交接時,以書面內(nèi)容為準。若因交班不清,造成事故由交班的員工負責。帶班領班負20%責任。
    八、pa部員工應嚴格遵守崗位職責,按工作流程開展工作,保證公共區(qū)域的衛(wèi)生,所負責的區(qū)域無油跡、污跡,玻璃門及器具完好,垃圾筒內(nèi)無量垃圾、無危險品及明火存在,瓷器、花木等無破損、無污染,若因工作不細致而出現(xiàn)事故,pa部員工承擔60%責任,領班承擔40%責任,若屬交接不清原因,則雙方均負。
    九、洗衣房員工應嚴格按工作流程和機器設備運轉程序開展工作,保證水洗機、甩干機、湯平機的正常運轉,保證洗滌質(zhì)量,隨時觀察和檢查電器及線路,保證無安全隱患存在,若因工作失職而造成事故或財產(chǎn)損失,責任自負。
    十、嚴格遵守《房務部安全操作規(guī)程》,若違章操作而造成傷亡,一切責任自負,若造成酒店財產(chǎn)損失,則造價賠償。
    十一、加強自我安全防范意識,不要輕信和陶醉在客人的花言巧語中而失去警戒。若因自己行為不端,或客人要耍注氓時不報警,則一切后果自負,與酒店無關。
    十二、確保所轄責任區(qū)域設施、設備的安全,嚴防被盜,若因監(jiān)護不力造成物品流失,則照價賠償;發(fā)現(xiàn)電器設備有不安全隱患及時報修,否則后果自負。
    十三、部門經(jīng)理應按酒店各項規(guī)章制度嚴格要求本部門員工,若因督導不嚴,管理不到位,發(fā)生有關責任事故,部門經(jīng)理負60%責任。
    十四、部門主管、領班應在班前會上強調(diào)本班的工作任務、安全注意事項。若因工作安排不當,工作失誤,出現(xiàn)責任事故,則主管負60%責任,領班負40%責任。
    十五、員工若因維護酒店利益、名譽而身體受到傷害,則按國家及酒店有關規(guī)定處理。
    十六、若因非公傷致傷、殘、死亡,一切責任自負,與酒店無關。
    十七、對不能正常運轉或運轉異常的設備應立即停機,及時報工程部維修。否則,出現(xiàn)安全事故責任自負。
    十八、部門經(jīng)理為本部門的防火安全責任人,則本部門出現(xiàn)責任事故,由本部的防火責任人負責。
    十九、若一年內(nèi)本部門無責任事故發(fā)生,年終獎部門____元。
    二十、本責任書一式兩份,同具法律效力。
    二十一、本責任書____年____月____日至____年____月____日生效。
    鶴都酒店(公章)
    部門主管、領班簽名:
    員工簽名:
    部門經(jīng)理簽名:
    目標考核申請書篇十四
    1、貫徹落實黨在農(nóng)村的路線方針政策的情況。
    2、堅持群眾路線,為群眾辦實事,維護集體和群眾利益的情況。
    4、加強農(nóng)村基層黨組織建設和精神文明建設的情況。
    5、貫徹民主集中制原則,發(fā)揚民主,加強團結,實行集體領導的情況。
    6、艱苦奮斗,廉潔自律情況。根據(jù)實際,可對考核內(nèi)容進一步分解細化,制定具體的考核指標體系。
    對村干部的`考核一般在年底進行,并結合村級換屆對村干部進行一次屆未考核。村干部考核分崗位目標考核和民主評議兩方面。崗位目標的制定應結合村級發(fā)展目標和干部崗位職責,一年一度,增強科學性、可操作性。民主評議應堅持上下結合,綜合評價。村干部應在全體黨員和村民代表會議上進行述職,接受黨員群眾的測評;鎮(zhèn)黨委政府應對村干部的各方面表現(xiàn)做出總體評價。在綜合崗位目標考核和民主評議結果的基礎上,由鎮(zhèn)黨委政府對村干部的工作評定等次,作為獎懲的主要依據(jù)。
    考核結果與村干部的報酬、獎懲、任用直接掛鉤。對優(yōu)秀的村干部,應給予一定的精神和物質(zhì)獎勵;對基本稱職的村干部,應指出缺點和不足,督促其整改;對不稱職的村干部,應按照黨內(nèi)有關規(guī)定和國家有關法律法規(guī)及時進行調(diào)整。
    目標考核申請書篇十五
    考核目標要具備導向作用??冃Э己四繕艘蔀橐幻嫫鞄茫龑T工做事情規(guī)范化,逐步實現(xiàn)過程方法流程化??冃Э己四繕艘龑T工成為學習型人才,不斷提高自己,在工作中受益,實現(xiàn)企業(yè)和個人雙贏??冃Э己四繕艘龑T工做正確的事,達到學相同、思相近、行相佐,使研發(fā)團隊達成共識、引起共振!績效考核目標要引導研發(fā)團隊深化專業(yè)、加強分工協(xié)作,在實踐中識別人才,在創(chuàng)新活動中培育人才,在創(chuàng)新事業(yè)中凝聚人才??冃Ч芾砟繕艘龑а邪l(fā)主管營造創(chuàng)新環(huán)境,增強鑒別人才的能力、選拔人才的'膽識、任用人才的魄力,逐步營建企業(yè)人才科學發(fā)展觀。
    績效考核目標要挑戰(zhàn)性和可實現(xiàn)性相統(tǒng)一。管理者在和下屬制定目標的時候,經(jīng)常會犯一個錯誤,就是認為目標定得越高越好。持有這種思想的管理者過分依賴目標,認為只要目標制定了,員工就會去達成。實際上,制定目標是一回事,完成目標又是另外一回事,制定目標是明確做什么,完成目標是明確如何做。與其用一個高目標給員工壓力,不如制定一個合適的目標,并幫助員工制定行動計劃,共同探討障礙并排除,幫助員工形成動力。
    績效考核目標要具備可操作性??刹僮餍詮膬煞矫嫒胧?,即被考核方可執(zhí)行和考核方可驗收。被考核方作為任務目標的執(zhí)行者,需要把任務細化,從完成時間上來說每項細化任務不宜過周,最好是3~5天;從完成質(zhì)量上來說最好具備量化概念,每項細化任務要達到的質(zhì)量目標清晰,不能量化的也要用可驗收的語言描述出來。作為考核方,始終要以完成質(zhì)量為主要驗收點,當然時間觀念也很重要;研發(fā)工作具有不確定性,由于外部條件不夠?qū)е逻M度欠缺需要全局考慮,由于個人努力不夠?qū)е逻M度欠缺則需要教育和懲罰。
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