報告可以是對某個項目、活動或研究成果進行的詳細陳述和歸納。了解讀者的背景和需求是撰寫報告時的關鍵。撰寫報告不僅是一種技能，更是一種綜合能力的體現，我們可以通過不斷的練習來提高自己的寫作水平。
行政領導報告表篇一
_年_月，我任縣經委主任兼鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局局長，____年_月調任縣府辦主任，____年__月調任__鎮(zhèn)委副書記、鎮(zhèn)長。五年來，我始終把“盡職盡責、盡心盡力”作為自己的基本要求，勇于創(chuàng)新，扎實工作，為蒼南現代化建設作了一些有益的工作。
一、理清思路抓重點
思路決定出路。思路不清，方向就不明，工作就難以推動。五年來，我不管在哪個崗位，都十分重視理清工作思路。在擔任縣經委主任期間，面臨著企業(yè)外遷、企業(yè)規(guī)模小、散以及低水平重復建設、無序競爭嚴重等問題，通過深入調研，提出了“圍繞一條主線(以經濟結構調整為主線，重組蒼南工業(yè)新優(yōu)勢)、建立二個機制(即自主創(chuàng)新的技術進步機制和公平競爭的經濟運行機制)、打好三個攻堅戰(zhàn)(提高產業(yè)水平攻堅戰(zhàn)，國有、集體企業(yè)改革攻堅戰(zhàn)，發(fā)展規(guī)模經濟攻堅戰(zhàn))”的工作思路，重點抓好四個方面工作：
一是抓好工業(yè)園區(qū)建設。以工業(yè)園區(qū)建設為載體，加快企業(yè)和產業(yè)集聚，促進產業(yè)升級。通過龍港示范印刷工業(yè)園區(qū)、靈溪塑編工業(yè)園區(qū)等建設有力地推動了我縣印刷業(yè)、塑編業(yè)的規(guī)模優(yōu)勢。
二是加快企業(yè)技術改造。堅持“打基礎、調結構、上水平、增效益”的方針，高標準起步，保重點實施，認真做好技改服務工作，加強項目管理，大大增強了工業(yè)發(fā)展后勁。以來全縣每年技改投入均超過3億元。
三是建立行業(yè)協(xié)會。先后組織建立了企業(yè)家協(xié)會、塑編和不干膠材料行業(yè)協(xié)會，通過發(fā)揮行業(yè)協(xié)會自律作用，有效地解決了同行業(yè)間無序競爭的問題。
四是積極為企業(yè)做好服務。深入企業(yè)調研，及時幫助企業(yè)協(xié)調解決有關問題，建議縣政府制訂了《縣工業(yè)龍頭企業(yè)若干優(yōu)惠政策》、《關于加快工業(yè)集中布局的若干意見》、《縣工業(yè)重點扶持企業(yè)優(yōu)惠政策》等，在財政、稅收、土地、科技、信貸等方面給企業(yè)以更多的扶持。19__年、20__年，縣經委連續(xù)2次在全縣涉企部門為企業(yè)服務民主評議中名列第一。__年本人被評為全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)優(yōu)秀管理工作者。全縣工業(yè)總產值從98年120.4億元提高到的161.6億元，每年平均增長17.1%，工商稅收收入每年平均增長15%。
在擔任縣府辦主任期間，圍繞著“當好參謀，做好助手”這一中心，著重抓好“二個加強”，即加強服務工作、加強自身建設，積極發(fā)揮參謀、協(xié)調作用，規(guī)范各項規(guī)章制度，提高自身素質，組織辦公室人員深入基層調研，為領導決策提供了大量的第一手材料。在20__年的中藥材市場整頓和20__年印刷業(yè)專項整治工作中，積極獻計獻策，發(fā)揮智囊的作用，妥善協(xié)調好各項工作，促進了中藥材市場的規(guī)范經營和印刷業(yè)專項整治的順利開展，得到了國家有關部門及省、市領導的肯定。
同時還協(xié)助縣府領導解決了藻溪鎮(zhèn)群眾因洪水受淹上訪、觀美鎮(zhèn)群眾因甬臺溫高速公路土地政策問題上訪等集體上訪事件，及時消除了社會不穩(wěn)定因素。去年底剛到龍港鎮(zhèn)任職時，龍港正面臨著投資信心不足、企業(yè)外遷、財政困難、房地產市場低迷等問題。通過深入調研，我提出了“圍繞一個目標(建立敖江流域區(qū)域中心城市)、實現四個加快、四個提高(加快城市化進程、提高城市吸引力和輻身力;加快產業(yè)結構調整、提高區(qū)域經濟競爭力;加快社會各項事業(yè)發(fā)展、提高經濟和社會的協(xié)調水平;加快綜合改革步伐、提高政府工作效率和服務意識)”的工作思路，得到鎮(zhèn)三套班子的支持，并把它做為本屆政府工作的具體舉措，在鎮(zhèn)人代會上審議通過。在工作中，結合實際重點抓好四方面工作：
一是招商引資。以“最優(yōu)越的地理位置、最優(yōu)惠的用地價格、最優(yōu)質的服務”來促進投資，營造一個留住內資、引進外資的良好環(huán)境。目前，龍港的投資信心已經明顯回升，一些外遷企業(yè)也陸續(xù)回遷。其中，投資較大的項目有金田集團bopp薄膜材料生產線，投資1.6億元，已與德國布魯納公司簽定了8800萬元的設備采購合同;浙江世貿房開公司以1.1億元的招標價開發(fā)建設康居工程龍港錦繡園項目。
二是扶持產業(yè)。集中財力加快龍港包裝印刷示范工業(yè)園區(qū)、城東工業(yè)園區(qū)、小包裝印刷工業(yè)園區(qū)、塑編工業(yè)園區(qū)等建設，引導企業(yè)向工業(yè)園區(qū)集中，成功舉辦第四屆龍港國際印刷設備及材料展覽會和“穿在溫州，印在龍港”產業(yè)互動聯(lián)誼會，進一步打響了“印在龍港”的區(qū)域品牌。目前，我們正積極申報“中國包裝印刷城”，爭取亞洲包裝中心溫州產業(yè)基地落戶龍港。積極發(fā)展效益農業(yè)，不斷投入資金修建堤塘，確保今年汛期到來時全鎮(zhèn)25公里江、海堤塘基本閉合，完成了1.3萬畝標準農田建設，大力調整農業(yè)結構，引導農民種植經濟效益較高的人參果、臺灣青棗、以色列蕃茄等經濟作物，今年全鎮(zhèn)調減糧食種植面積達25%，大大超過了全縣15%的平均水平。
三是重教納才。一個地方經濟不發(fā)展沒有地位，教育不發(fā)展就沒有品位，也難以升位。教育發(fā)展了，可以帶動招商引資。在農村義務教育管理體制實現“以縣為主”的新形勢下，積極擺正位置，進一步強化相應的職責，轉變辦學觀念，把教育做為一個產業(yè)來抓，建立多元化的投入機制，加快校網布局調整，先后投入資金對全鎮(zhèn)中小學危房進行了全面改造，實現了全鎮(zhèn)中小學的教學儀器設備的基本達標。同時還進一步放開戶籍管理制度，鼓勵外地中、高級技術和管理人才落戶龍港。
四是優(yōu)化環(huán)境。制定了《促進工業(yè)經濟發(fā)展的若干政策》、《促進農業(yè)發(fā)展的若干政策》，簡化企業(yè)項目立項的手續(xù)，對進入工業(yè)園區(qū)企業(yè)實行“一條龍”跟蹤制服務，提出了龍港鎮(zhèn)信用政府建設要與解決當前群眾關心的熱點問題、依法行政、提高工作人員從政道德意識、政務公開、制度建設、服務承諾、公務員考核等結合起來。親自組織人員嚴厲打擊搬運裝卸的地霸行為。加快一批與工業(yè)發(fā)展密切相關的重大基礎設施建設，進一步優(yōu)化經濟發(fā)展的硬環(huán)境。
二、開拓創(chuàng)新促發(fā)展
面對新情況、新問題、新事物層出不窮的新形勢，老是用舊的思維和辦法，而不進行改革和創(chuàng)新就會沒有出路。只有不斷開拓創(chuàng)新，才能全面推進各項工作的開展。在工作中，我始終堅持用新的思維來謀求新的發(fā)展，以“三個有利于”為標準，大膽地去試，大膽地去闖，大膽地去干，努力在解放思想、搶抓機遇上先人一步。在縣經委工作期間，針對多年來我縣工業(yè)管理體制不順，存在著多頭審批、管理職責不清等問題，在全市率先進行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)管理體制改革，鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)內工業(yè)企業(yè)都實行屬地管理，強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理工業(yè)企業(yè)的責任，業(yè)務上由縣經委歸口統(tǒng)一管理，改變了原有鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)由28個部門多頭管理的弊端。
此項改革受到市政府的充分肯定。針對我縣企業(yè)規(guī)模小、支柱性產業(yè)競爭力不強等問題。通過深入調研，提出建設特色工業(yè)園區(qū)，實行行業(yè)集中布局，積極引導建立了龍港示范印刷工業(yè)園區(qū)、靈溪塑編工業(yè)園區(qū)、金鄉(xiāng)不干膠工業(yè)園區(qū)等特色工業(yè)園區(qū)的建設，使之成為我縣經濟的新增長點，大大促進了我縣印刷、塑編、不干膠等特色支柱產業(yè)的發(fā)展。省計劃與經濟委員會在全省推行我縣的特色工業(yè)園區(qū)建設經驗。在擔任縣府辦主任期間，對公文的處理程序進行改革，提高全縣政府內部辦公、辦事的高效性和有序性，加強信息化建設，建立了局域網。
今年，為了鼓舞投資信心，對優(yōu)惠政策進行了全面調整，淡化原有政策對量大面廣的企業(yè)“撒胡椒粉”式激勵作用，充分發(fā)揮政策對行業(yè)導向作用，使政策主要體現在鼓勵聯(lián)合重組做大做優(yōu)項目、重大科技進步和培育新興產業(yè)、投資工業(yè)園區(qū)、提高企業(yè)外向度、創(chuàng)立品牌和管理創(chuàng)新等，并改革原有的招商模式，積極開展以商招商、小分隊招商等形式，把外出辦企業(yè)的溫州人、蒼南人請回來，把外面的投資者引進來，在招商中采取靈活操作，實行“一事一議”、“一事一策”的辦法，吸引了一批平陽、深圳等企業(yè)的投資。深化戶籍制度改革，打開城門吸引投資，改革辦學體制，讓民辦的巨人中學增掛第三高級中學牌子，進一步盤活了教育資源。另外，還結合省級文明城鎮(zhèn)創(chuàng)建活動，全面推進殯葬改革，實施一系列“亮麗”、“綠化”工程，深化城鎮(zhèn)管理，拓展“嚴管街”范圍，形成“嚴管區(qū)”，并在嚴管區(qū)內推行喇叭禁鳴，在全市率先推出垃圾拾荒權和河道保潔有償服務。
三、真抓實干求實效
空談誤國，實干興邦。如果沒有真正把各項工作落到實處，那么最好的思路、計劃、目標就成一紙空文，毫無意義。五年來，在工作中我始終堅持抓落實、促到位，求真務實，對于認準的工作，就排除一切干擾，一抓到底。98年，針對在我縣國有集體企業(yè)改制過程中企業(yè)職工集體上訪不斷的問題，頂住各種壓力，耐心細致地做好思想工作，提出“一企一策”的辦法，當年順利完成企業(yè)改革19家，其中蒼南陶瓷總廠、線毯廠破產工作的順利完成，解決了幾屆政府頭痛的難題。在擔任縣府辦主任期間，圍繞縣政府中心工作，把督查工作擺上重要位置，重點抓好決策督查、專項督查和人大政協(xié)議案辦理落實情況的督查。
今年年初當選鎮(zhèn)長后，根據鎮(zhèn)財政嚴重赤字的現狀，在項目建設上提出了盡力而為、量力而行、分步實施、有序推進的原則，精打細算，厲行節(jié)約，把有限的資金用在刀刃上，不追求表面文章，擺花架子，不盲目地追求一時的“轟動效應”，不搞徒有虛名、勞民傷財的“政績工程”，暫緩了鎮(zhèn)府大樓、體育館等耗資上億元工程項目上馬，集中財力抓好“一橋三路(甌南大橋、世紀大道、站港路、通港路)”、工業(yè)園區(qū)等重點工程建設，“三路”建成后，我鎮(zhèn)城市框架將擴大一倍，積極加快城市化進程。把原來打算鎮(zhèn)政府自己開發(fā)的康居工程成功地推向社會，既解決了原有建設資金缺乏的問題，又為其他建設項目措籌了8000多萬的資金。
根據周邊地區(qū)的投資環(huán)境以及企業(yè)的實際，降低了工業(yè)園區(qū)的用地價格，把龍金大道兩側規(guī)劃為工業(yè)用地，建成龍金大道經濟走廊，目前地處龍金大道的印刷示范工業(yè)園區(qū)二期正在建設之中，三期和亞洲包裝中心溫州產業(yè)基地建設正在規(guī)劃之中。積極開展印刷業(yè)專項整治，印刷業(yè)結構得到優(yōu)化，全鎮(zhèn)印刷企業(yè)數已由原來700多家減少為427家，針對大部分印刷企業(yè)存在廠房不標準、經濟實力不強、存在“三合一”現象的實際，加快小包裝印刷工業(yè)園區(qū)建設，調低成本價格，解決了量大面廣的小型印刷企業(yè)的出路問題，該工業(yè)園區(qū)建設已接近尾聲，今年9月份企業(yè)將可以入園開工生產。同時還及時調整4大工業(yè)園區(qū)的建設項目，收回了一些企業(yè)“圈而不用”的土地，盤活了工業(yè)園區(qū)土地的存量，進一步調動了一些有實力企業(yè)投資的積極性。
四、以身作則樹形象
無論在工作或生活中，作為單位的一把手,我始終處處以身作則，率先垂范。首先是嚴以律己。凡要求下面做的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，做到在發(fā)展經濟和其他工作方面，膽大些，但在涉及個人利益的問題上，膽小一些，堅持依法辦事，秉公辦事，堂堂正正做人，清清白白為官，不謀私利，管好身邊的工作人員，管好自己的親屬。其次是講原則。敢于承擔責任，不做“老好人”。在用人方面，做到不看關系看政績，不看籍貫看貢獻，不看身份看水平，大膽啟用作風優(yōu)良、扎實工作、業(yè)務水平好的干部。再次是勤于學習。利用各種時間認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想、“七·一”、“5·31”講話以及法律知識、市場經濟知識等，不斷提高自身素質，并堅持做到理論聯(lián)系實際，學以致用。
五年來，在縣委、縣政府的領導和關心以及同事們的支持和幫助下，我在工作中取得了一些成績。但離上級的要求和群眾的期望還有一定的差距。在今后的工作中，我將按照“三個代表”的要求，更加嚴格要求自己，克服存在的不足，本著對黨和人民高度負責的態(tài)度，努力做到“興一方經濟，富一方百姓，建一方文明，保一方平安”。
行政領導報告表篇二
20__年是不尋常的一年，我們黨召開了具有重大意義的十六大，規(guī)劃了我們黨和國家宏偉的發(fā)展藍圖，新的一屆中央領導集體產生，從組織上保證了我們黨開創(chuàng)的中國特色社會主義事業(yè)的進一步興旺發(fā)達。過去的一年也是我們各項事業(yè)大發(fā)展的一年。我們以“三個代表”重要思想統(tǒng)領全局，認真貫徹黨的十五屆六中全會，上級黨委五屆二次全委(擴大)會議及經濟工作總結表彰會議精神，全面落實經濟工作總結表彰會議的安排部署，抓機遇、謀發(fā)展，推進_事業(yè)的新發(fā)展，各項工作取得了新成績。結合20__年的工作，下面就自己一年的工作和思想情況述職如下，請評議。
一、一年來的工作情況
黨的十_大報告指出：“必須始終緊緊抓住發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務”，“聚精會神搞建設、一心一意謀發(fā)展”。我們是一個邊境_，也是一個經濟實力較弱的_。在_工作的幾年里，我深深感到要很好地完成屯墾戍邊的歷史重任，增強戍邊實力，必須加快發(fā)展;穩(wěn)定職工隊伍，增強凝聚力、向心力，必須加快發(fā)展;要解決好社會轉型期的各種難點、熱點問題，必須加快發(fā)展，即使是發(fā)展過程中遇到的困難和矛盾也必須依靠發(fā)展去化解、去克服。黨委始終堅持發(fā)展才是硬道理，發(fā)展才能解決一切問題這個信念，并把這個信念貫穿到實際工作中去。就我本人來講，始終本著發(fā)展的思想去思考問題，開展工作，做好工作，一年來主要做了以下幾方面的工作：
(一)抓經濟發(fā)展不松勁
我們自然條件較差，基礎薄弱，每年都要遭遇到多種自然災害，但是廣大干部職工不畏困難，奮力拼搏，____年經濟社會保持了良好的態(tài)勢，多項經濟指標比____年都有較大的增幅。
(二)深化改革顯活力
結合實際，認真貫徹落實“_+_”、“_+_”文件精神，措施硬、工作實、效果好。如積極實行土地承包長期固定不變政策，土地使用證發(fā)放率達到__.__%，兩用地劃分達___%，戶均_.__畝。最多達_畝。承包職工平均畝上交費用__.__元，比“八五”末畝均上交___元下降了___元。精簡非生產人員，合并規(guī)模較小的連隊，___個連隊實行報帳制，副_以上單位全部實行了會計委派制，成立了統(tǒng)一采購中心。工交建商企業(yè)改革力度大，全_工業(yè)企業(yè)五月份改制完畢，通過改制、技改等措施，一批停產和舉步維艱的企業(yè)，如淀粉廠、苜蓿顆粒飼料廠等重現活力。非公有制經濟發(fā)展比重增大，事業(yè)單位改革也開始啟動，干部人事制度改革進一步深化。
(三)抓好再就業(yè)和扶貧幫困工作
認真貫徹落實中央關于抓好扶貧幫困工作和再就業(yè)工作的一系列方針政策，從實際出發(fā)，把扶貧幫困和再就業(yè)工作與發(fā)展自營經濟結合起來。再就業(yè)工作會議一結束，我們就研究落實，采取有力措施抓好這項工作，從實際出發(fā)，在鞏固千名干部幫扶養(yǎng)殖空白戶成果的基礎上，實施了“三個一千”發(fā)展自營經濟和再就業(yè)幫扶工程，即____名干部幫扶____個一、二、三產業(yè)有安排就業(yè)職工能力的大戶，安排____名職工再就業(yè)，發(fā)展自營經濟，實行干部“一幫二”合同責任制，以法律形式固定下來，年終進行考核獎罰。摸清了解下崗人員、困難戶的基本情況，落實資金，責任到人，一幫到底，不脫貧不脫鉤。通過努力，____名下崗和失業(yè)人員通過“一幫二”責任制，實現了再就業(yè)。
(四)科技興_辦實事
重視科技，發(fā)展教育是事業(yè)發(fā)展的關鍵所在，也是穩(wěn)定隊伍、提高素質、增強屯墾戍邊實力的根本所在。在近年來加大對教育投入的基礎上，今年將中小學與高中分離，建起了高級中學，規(guī)劃面積__萬平方米的教學主樓、餐廳、學生公寓等工程，僅用___天時間便交付使用，高中入學率由上年的__%提高到__%，兩校在校_生數比分離前增加近____人。
(五)城鎮(zhèn)化建設和生態(tài)環(huán)境建設有新的進展
認真貫徹落實中發(fā)件精神，加快城市建設步伐，。_城鎮(zhèn)化建設令人欣喜，職工們的居住條件和生活環(huán)境有了極大的改善，_萬多人住上了新房，馬路縱橫交錯，林草綠蔭，環(huán)境潔凈，充滿了現代化的氣息，人心安定，屯墾戍邊的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力增強。廣大干部職工對十_大提出的全面建設小康社會的奮斗目標充滿了無限的希望和堅定的信心。
(六)兵地_結進一步加強
(七)加強黨的建設，為事業(yè)發(fā)展提供保證
我雖然多年從事行政工作、經濟工作，但我深感，政治工作是經濟工作的生命線，是重要保證。因為事在人為，人靠思想，人心齊泰山移，人心散萬事難，如何使人心齊，如何把人的積極性調動起來，那就是靠政治工作，靠黨的建設。因此，在抓好經濟工作的同時，對黨的建設、政治工作、紀檢工作、精神文明工作我都很關注，全力支持，需要我參加的會議堅持參加，需要我講的話用心去講，需要我做的工作努力去做。我認為：不懂得、不關心、不重視黨建工作、政治工作的干部，是不可能做好經濟工作、行政工作的，也是不稱職的行政干部。
(八)認真抓好“_.__”講話和十_大精神的學習
江澤民同志發(fā)表“_.__”重要講話和十_大召開后，我們黨委中心組立即組織了學習，并對學習貫徹活動進行了認真的研究部署，在全_黨員干部和職工中掀起了學習的熱潮。
二、一年來的學習思想情況
要做一個合格的領導干部，把工作做好，就必須注重學習，尤其是面對知識經濟的時代，學習顯得更為重要和緊迫。因此，無論工作多忙多累，我都比較注重學習，做到自加壓力，認真學習，勤于思考。不論是黨委中心組學習，還是上級的培訓，我都積極參加，嚴肅認真。同時我還根據工作需要和自己實際，堅持讀一些科技、管理、法律、歷史等方面的書籍，豐富自己的知識，開拓自己的視野，提高自身的領導素質和水平。對“_.__”重要講話和十_大文件，我都認真進行了研讀，并結合單位和自己的思想工作實際進行了深入的思考，在黨委中心組和其他一些學習報告會上談了自己的心得和學習體會。
學習不僅增強了理論素質和領導能力，也提高了自己的思想水平和黨性修養(yǎng)。憑心而論，我有強烈的工作事業(yè)心和責任感，黨把我培養(yǎng)成為一名廳局級領導干部，只有努力工作，全心敬業(yè)，為黨為人民多做一些事情，才對得起黨的培養(yǎng)和人民群眾的厚望。工作上敢想敢干，有一定的開拓精神，面對_的困難，面對廣大干部群眾的期盼，面對_黨委的信任，面對西部大開發(fā)的機遇，我和黨委一班人總想在有限的任期內能實實在在多干些工作，多做些事情，不圖別的，起碼要對得起共產黨員這個稱號，對得住自己的良心和黨性，對得起_的職工群眾。
我對自己對家人要求是嚴格的，我深知作為一個主要領導干部和其家屬的言行，群眾都很關注，對帶好一方的風氣會產生很大的影響，廣大群眾也往往是從我們當領導干部和其家屬的身上感受黨風，乃至黨的形象。能夠堅持原則，敢于開展批評與自我批評，有話講在當面，不隱瞞自己的觀點，不搞小動作。堅持民主集中制，遇事能與政委和班子其他成員交換意見，溝通思想。尤其是在重大問題上，注意發(fā)揚民主，廣泛聽取意見，集中大家的智慧，注意維護班子的_結和_黨委的權威。堅持經常下基層調研，傾聽群眾的呼聲，每當群眾來信來訪，我都認真接待，或做好釋疑工作或責成有關方面認真解決。
按照各自的分工和職責盡心盡力，盡職盡責地工作。全_廣大干部職工在_黨委的領導下，_結拼博，使_的事業(yè)年年有大發(fā)展、有新進步。我愿借此機會，向班子的每位成員，向全_廣大干部職工表示誠摯的感謝和崇高的敬意!
三、一年來的工作體會
工作實踐使我深刻體會到：
一是要堅持發(fā)展這個硬道理。堅持把發(fā)展作為興_富民的第一要務，說一千道一萬，歸根結蒂要發(fā)展，不講發(fā)展，沒有發(fā)展，困難就克服不了，矛盾就解決不了，我們當干部的也就失去了基本的職責，一切也就談不上。一定要抓住發(fā)展不放松，始終把發(fā)展作為考慮一切問題的根本出發(fā)點和落腳點。
二是既要立足實際，又要勇于創(chuàng)新。干工作偏離實際不行，離開實際的話往往是瞎說，干往往是蠻干，是不會有好結果的。同時又要敢于創(chuàng)新，敢想敢干，坐等不行，守攤更不行，越是困難、越是條件差，越是要有一股子闖勁。創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個地區(qū)發(fā)展進步的動力，也是一個班子真正能干點事情的基本要求。面對創(chuàng)新的時代，沒有一點闖勁，沒有一點創(chuàng)新，是很難干成一點事情的。
三是干工作、做事情要有點精神，有點拼勁。打仗干革命要有點精神，干工作搞建設也要有點精神，有點拼勁。有沒有精神，很多時候工作的效果是不相同的，很多事情我們抖抖精神、咬咬牙、鼓鼓勁，也就做了，甚至做得很好。尤其在這個地方，任何時候都要有好的精神狀態(tài)，不怕困難，勇于戰(zhàn)勝困難。要有點不扎扎實實干點工作做些事情誓不休的雄心壯志。
四是要善抓機遇，用好政策。機遇和政策對一地的發(fā)展十分重要，抓住機遇，用好政策，就可能在發(fā)展上縱身一跳，否則，就會拉大差距，更加落后。西部大開發(fā)是機遇，_建市是機遇，如何把這些好機遇、好政策與這的發(fā)展進步結合起來，創(chuàng)造性的工作，確實有文章可做，也需要我們很好地去做這篇文章。這幾年發(fā)展較快，就是得益于國家、自治區(qū)的關心和支持，得益于西部大開發(fā)，從另一個方面講，就是我們較好地抓住了機遇，用活了一些政策?？梢赃@樣說，抓住機遇，用好政策，往往可以在發(fā)展上取得事半功倍的效果。誰抓住機遇，抓得好，誰政策把握得準，用的好，誰就會搶占到發(fā)展的制高點，取得發(fā)展的主動權，發(fā)展就快、就好。
五是要_結一心，想事情、干事情、干好事情。_結出戰(zhàn)斗力，戰(zhàn)斗力靠_結。一個地方要發(fā)展首先要上下_結一心，干群共謀事業(yè)。對一個班子來講，主要領導要全身心謀發(fā)展、干事業(yè)，班子其他成員也要盡心盡力謀發(fā)展，干事業(yè)，大家都要同心協(xié)力謀正事、求發(fā)展，不能三心二意，當裁判員、評論家。對一個地方來講，各級干部要一心一意求發(fā)展，快發(fā)展，廣大職工群眾也要一門心思求發(fā)展，快發(fā)展。只有上下一心，眾人一力，才可能使我們的各項事業(yè)健康發(fā)展。
回顧一年的工作既感欣慰，又感不足。欣慰的是因為在中央的關懷下，在自治區(qū)黨委、政府、上級黨委的正確領導下，在地委、行署的關心和全地區(qū)各族人民的支持下，通過全_廣大干部職工群眾的_結奮斗，我們的事業(yè)不斷向前邁進，這的面貌不斷發(fā)生著新變化，為此自己做了很大努力，付出了很多心血，盡了應有的責任。
不足和不滿意的是有許多工作還沒有做好，廣大職工還不富裕，職工收入低于全平均水平，大的、新的能夠帶動產業(yè)化發(fā)展的經濟增長點還不多，我們的經濟實力還不強，家底不厚實，干部職工的整體素質有待進一步提高。作為主要領導，無疑自己是有重要責任的，為此常常感到不安。就我自身方面講，工作有時著急，不注意就批評了一些同志，學習時緊時松的現象有時還存在，這些都需要在今后的工作中加以改正。
20__年是學習貫徹十六大精神新的一年，也是全面實現十六大提出的奮斗目標和各項任務的頭一年，我們一定要認真學習貫徹落實好十六大精神，從實際出發(fā)，不拘于已有的成績，開拓創(chuàng)新，積極進取，發(fā)奮工作，為創(chuàng)造廣大干部職工幸福生活和美好的明天，做出新的努力，創(chuàng)造新的業(yè)績。
行政領導報告表篇三
我從xx年2月15日起擔任新英中學副校長，主管教學工作。7年來，我堅持四項基本原則，堅持改革開放，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，立場堅定，旗幟鮮明。每天堅持閱讀大量的報紙、雜志，從中汲取營養(yǎng)，不斷端正政治思想方向。認真學習黨的十五大、十六大和十七大精神，并以之來指導今后的教學管理工作。嚴格遵守國家的憲法和法律，熱愛本職工作，忠誠于黨的教育事業(yè)，認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針政策。愛護學生，為人師表，教書育人;關心教師，為人著想，以身作則;嚴于律已，寬以待人;顧全大局，勇挑重擔;大公無私，堅持原則;作風正派，工作踏實;虛心聽取各種意見，堅持批評與自我批評。并決心把自己火熱的一生全部奉獻給黨的教育事業(yè)而無怨無悔。
任副職以來，我縱觀全局，全面分析，并能結合我校的實際，確定了我校教學管理工作的新思路。并憑借個人廣博的專業(yè)知識，較強的業(yè)務能力，過硬的管理技術，領導我校的教學管理，指導我校的教學管理工作。能應對教學管理中的突發(fā)事件，并能很好地進行解決;能解決教師實際教學中出現的問題，并能指導教師尋找到較好的解決問題的途徑;具有較強的理論水平和較新的教學理念，能帶領教師突破新課改中出現的各種問題。在教學管理中，我校多年來管理的隨意性很大，沒有使之制度化、正規(guī)化，而教學從來就是教書育人的主渠道。學校教育目標無論是培養(yǎng)品德，開啟智能，還是強健體魄，發(fā)展個性，首要都是通過這個渠道實現的。因此，我力主把“教學管理正規(guī)化”的決策納入學校的工作計劃之中。幾年來，我主要從以下三個方面認真抓落實，取得了不少的成績。
一、教學思想管理
教學思想管理是教學管理的靈魂。首先，我校實現了教師由“應試教育”向“素質教育”的觀念轉變。通過管理，幫助教師摒棄陳舊的教育教學思想，真正確立了“面向全體，全面發(fā)展”的原則。以德育為核心，以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點的新世紀教學理念。為了抓好教學思想管理，我精心組織教師學習《關于教育問題的談話》、《更新教育觀念報告集》、《新課程中課堂行為的變化》、《素質教育觀念學習提要》等有關章節(jié)，同時組織全體教師進行通識培訓和學科培訓，經常組織教師集中觀看新課程光盤，進行大會交流，并寫出心得體會。我校的教師的思想觀念發(fā)生了較為深刻的變化：他們更新了教學觀念，確立新的教學理念，增強了教育科研意識，開闊了教育視野。他們在課堂教學中確實轉變角色，成為學生的首席伙伴，學生成為真正的學習主人。他們已從“經驗型”、“辛苦型”的教師向“研究型”、“創(chuàng)造型”的教師轉型。我校還經常聯(lián)系教學實際，對課改中遇到的熱點、焦點問題及典型案例開展大討論，以提高教師的教學理論水平和創(chuàng)新能力。通過管理，使我校教師有了較前衛(wèi)的教育思想，為全面提高教學質量提供強有力的保證。我校在xx年的全市崗位培訓省級新課程公共課考試中，我本人取得了全市總分第二名的好成績。在xx年的全省統(tǒng)考中，我校作為一間農村初級中學，在全市排名中以平均分第六名的好成績博得了兄弟學校的贊賞和市局有關領導的充分肯定。在xx年6月的全國中小學教師教育技術能力統(tǒng)考中，全校僅有1名教師未獲通過，成績有目共睹。這是我校教學管理中的一個大亮點。
二、教學組織管理
教學組織管理是教學管理的核心，在我的精心策劃和積極工作下，我校提前完成了組織管理制度化、正規(guī)化。
1、建立了教學指揮系統(tǒng)
學校行政是教學決策和指揮中心，其意圖由職能部門——教導處加以具體化并執(zhí)行，再往下由各教研組至教師形成教學管理系統(tǒng)，側重于教師教的管理。諸如科組活動，“授-——說——評”課活動，“傳——幫——帶”活動，師徒結對活動，說課活動，青年教師培養(yǎng)活動，舉行各種評比活動等。我校每學期均進行兩次全校性教研活動，每次都有主題，有行政領導參加，之后都寫心得體會。這些活動的開展，讓全體教師受益匪淺。
2、明確教學管理職責，完善教學常規(guī)管理
我校每學期進行兩次大的教學常規(guī)檢查。要求上課一定要有教案，沒有教案一律不得走上講臺。教案應有教學目標，重點、難點，教學課時及教學過程等，基本做到“五臟俱全”，每周要有教后記。作業(yè)、作文的數量和質量均提出要求，每學期各科的測驗次數也作出規(guī)定。每星期各科組要進行科組活動一次。認真落實“五個一”的工作，認真審查登記，對完成任務的教師給予獎勵，對不完成任務的教師給予處罰。這樣，大家明確了責任，操作性也較強，完成的效率也相對較高。
總之，我校已建立了政令暢通，層次分明的教學指揮系統(tǒng)，加強了教學常規(guī)管理制度，規(guī)范了教學行為。我校在教學組織管理中已邁出了可喜而堅實的一步，取得了不小的成績，相信來年一定會更有勁頭。
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行政領導報告表篇四
20_年以來，在集團公司的正確領導及徐總經理的大力支持和指導下，行政部緊緊圍繞管理、服務、學習、招聘等工作重點，注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調各方的中心樞紐作用，為公司圓滿完成年度各項目標任務作出了積極貢獻?，F將我在20_年的工作情況匯報如下：
一、加強基礎管理，創(chuàng)造良好工作環(huán)境
為領導和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境是行政部重要工作內容之一。兩個月來，行政部結合工作實際，認真履行工作職責，加強與其他部門的協(xié)調與溝通，使行政部基礎管理工作基本實現了規(guī)范化，為公司各項工作的開展創(chuàng)造了良好條件。
備維護、保養(yǎng)、日常行政業(yè)務結算和報銷等工作的正常有序。組織了員工健康體檢等，行政部在接待、人事管理、優(yōu)化辦公環(huán)境、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責，為公司樹立了良好形象，起到了帶頭作用。
二、加強服務，樹立良好風氣
行政部工作在服務工作方面做到了以下兩點：
1、變被動為主動。對公司工作的重點、難點和熱點問題，力求考慮在前、服務在前。特別是行政部分管的食堂、車輛、辦公耗材管控及辦公設備維護、保養(yǎng)等日常工作，工作有計劃，落實有措施，完成有記錄，做到了積極主動。日常工作及領導交辦的臨時性事物基本做到了及時處理及時反饋，當日事當日清。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅持做到了積極熱情。
2、在創(chuàng)新與工作作風上有所突破。在工作思路、工作方法等方面不斷改進和創(chuàng)新，適應公司發(fā)展的需要，做到工作有新舉措，推動行政部工作不斷上水平、上臺階。切實轉變行政部服務作風，提高辦事效率，增強服務意識和奉獻精神。
三、加強學習，提高理論水平
深入鉆研行政部業(yè)務知識。我努力加強自身學習，認真學習了公司業(yè)務流程、集團制度等業(yè)務內容，為加強行政監(jiān)督和管理夯實理論基礎。
四、認真履行職責
1.狠抓員工禮儀行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。嚴格按照公司要求，在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度，做了一些切實可行的要求和規(guī)定，營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。
2.培訓工作：為了能切實提高員工素質,以更好地適應市場競爭,我極配合公司把優(yōu)化人員結構和提高員工素質與企業(yè)發(fā)展目標緊密結合。通過新進員工的培訓，初步制定了“全員培訓計劃”并準備把培訓工作的規(guī)劃納入部門整體的工作計劃之中，大力加強對員工政治理論和專業(yè)技能等方面的培訓。
3.人力資源管理工作:根據各部門和總經理的人員需求，在確保人員編制完全控制在標準編制內的前提下，協(xié)助部門完成人員招聘工作。完成公司人事檔案信息的建立完善、人事管理等工作;并按時完成員工月考勤記錄、月工資報表的造表及上報工作。
五、存在的不足
在以下幾個方面：一是由于行政部工作常常事無巨細，每項工作我主觀上都希望能完成得最好，但由于能力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美。二是對公司各部門有些工作了解得不夠深入，對存在的問題掌握真實情況不夠全面，從而對領導決策應起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。三是抓制度落實不夠，由于公司事務繁雜，基本檢查不到位，因而存在一定的制度落實不力現象。這些都需要我在今后的工作中切實加以解決。
六、行政部20_年工作綱要
20_年即將到來。在新的一年里，我們將繼續(xù)圍繞公司中心工作，克服缺點，改進方法;深入調研，掌握實情;加強管理，改進服務;大膽探索行政部工作新思路、新方法，促使行政部工作再上一個新臺階，為公司的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻!
下面根據本年度工作情況與存在不足，結合目前公司發(fā)展狀況和今后趨勢，行政部計劃從下幾個方面開展20_年度的工作：
1、努力提高行政辦公室人員的綜合素質，加強理論學習、業(yè)務學習，強化服務與管理意識，制定相應的考核管理制度，明確分工，充分調動工作積極性，使公司后勤服務管理工作再上新臺階。
2、完成公司各部門各職位的工作分析，為人才招募與績效考核提供科學依據;
3、作好員工日常工作信息的采集，完成日常行政招聘與配置;
4、充分考慮員工福利，做好員工激勵工作，培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻身精神，增強企業(yè)凝聚力。
5、在工作計劃中，每月都突出-個“重點”工作。做到工作有重點有創(chuàng)新，改變行政部工作等待領導來安排的習慣。
以上是本人在20_年度任職公司行政部經理的述職報告，敬請各位領導批評指正。
特此報告
行政領導報告表篇五
尊敬的各位經理，各位同仁：
下午好!
20__年x月份，因工作需要，我由科技公司調到物流公司辦公室工作，任辦公室主辦兼科技公司行政主管。來到物流公司，我在公司領導的關懷下、在辦公室蔣主任的悉心指導及各位同事的熱心幫助下，從各方面嚴格要求自己，努力克服工作環(huán)境改變、公司業(yè)務性質不熟悉等客觀因素，較快的融入了這個大家庭，較好地完成了自己的本職工作。按照崗位職責要求，我主要負責處理辦公室日常行政性事務管理工作.具體負責公司行政后勤工作，同時承擔協(xié)調、監(jiān)督、管理的職責，并協(xié)助公司的其他部門正常開展工作?，F將一年來的思想建設情況、主要工作情況、存在的問題、20__年工作打算四個方面作如下述職，請大家審議。
一、思想建設情況
一年來，在公司經理班子及辦公室主任的領導下，以三個代表為指針，以科學的發(fā)展觀為行為指南，以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，從我做起，樹立為各部門服好務的思想，扎實做好各項工作。
(一)帶頭執(zhí)行規(guī)章制度。辦公室的職責之一是監(jiān)督各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況，因此，我首先要求從自己做起，將公司的各項規(guī)章制度作為自己的行為準則，做執(zhí)行制度的帶頭人，同時監(jiān)督制度的執(zhí)行情況，也為自己開展工作打下良好基礎。
(二)采取各種形式，加強自身建設。當今時代是經濟的時代，是終身學習的時代，我堅信，只有堅持不斷的學習才能使人進步和提高，只有養(yǎng)成學習的好習慣，用理論知識作支撐，才能干好所有工作。作為一名共產黨員更應該樹立終身學習的理念，提高學習的自覺性。我利用工作閑暇之時，從書本上、網絡上不斷充實和完善自己的知識面，學習有關行政辦公、人力資源管理等方面的知識。
我還積極參加了集團公司組織的共產黨員先進性教育活動，通過學習并結合自己的思想動態(tài)和工作實際，對如何保持共產黨員的先進性有了更明確的認識，同時進一步增強了自己的責任感和使命感，使自己在日常的工作中目標更明確，服務更周到，履責更到位。
二、主要工作情況
辦公室是一個特殊的部門，是一個承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右的重要樞紐部門，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作事無巨細又千頭萬緒，需要十分的用心。作為一名辦公室工作人員，我要求自己做到五勤，當好四員。即眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤，為領導和同事們當好參謀員、信息員、服務員和宣傳員。我主要抓了以下工作：
(一)物流公司行政辦公事務管理
第一方面，公文管理工作：此項工作是辦公室日常工作的重要組成部分，也是實現管理職能的重要手段之一。我們按照集團公司關于公文的行文要求，及時準確地起草各種形式的公文，同時做好各項文件的收發(fā)傳遞工作，做到了準確及時地上情下傳和下情上達，及時有效地把集團公司及市局的各項精神和方針轉發(fā)到各部門，達到了統(tǒng)一管理和調度的目的。
除此之外，20_年中旬，我還協(xié)助經理根據公司重組后的實際情況，對原《管理制度》進行了修改、補充和完善，形成了新的《管理制度》，為進一步嚴格我司的行政管理、創(chuàng)建與公司發(fā)展相適應的企業(yè)文化、提高整個公司的工作效率、為企業(yè)營運創(chuàng)造最佳條件打下堅實的基礎。
第二方面，檔案資料管理：我們將物流、運輸公司多年來分類無序的檔案資料分類標識，細致地歸檔裝訂，提高了檔案服務質量，使檔案資料充分發(fā)揮了它無可替代的憑證作用。如今，物流及運輸公司的檔案資料管理已步入正軌。
第三方面，辦公用品管理：調到物流公司之初，我主要負責辦公用品及福利用品、業(yè)務接待用煙酒的采購、保管和領用發(fā)放。在采購時，我仔細比對不同的商家價格，擇優(yōu)(質量)擇廉(價格)進行采購，為公司節(jié)省費用。在領用發(fā)放時，既要創(chuàng)造條件盡量給人以方便，又要本著“厲行節(jié)約，反對浪費”的精神，避免虛報冒領。對煙、酒等價格較昂貴的業(yè)務接待用品，嚴把領用登記關，嚴格執(zhí)行經理一支筆審批制度，為公司的業(yè)務工作當好后勤管家。
第四方面，會務服務工作：辦公室肩負物流、運輸、科技三個公司的會議安排和服務工作。在20__年里，我配合各部門較好地完成了各個大小會議的統(tǒng)籌安排、協(xié)調服務等。在參與會務服務時，我盡量做到有計劃、有步驟、實際、高效，且遇到突發(fā)情況做到隨機應變、融會貫通，使服務工作周到，讓領導及同事們滿意，并在會后及時形成工作簡報，將信息及時傳遞給集團公司。20__年，我共計采寫了28期工作簡報，55篇會議紀要。
第五方面，各方面協(xié)調工作：作為辦公室行政主管，帶領全體辦公室同仁充分發(fā)揮了集體合作精神，在保證領導指示、本部門工作完成情況良好的同時，積極協(xié)助公司其他部門搞好工作，發(fā)揚團結力量大、兄弟情誼深的作風，充分發(fā)揮集體效應。
(二)科技公司人事、勞資管理工作
1、薪資管理方面：20__年，我負責集團公司掛靠在科技公司的正式工及科技所有外聘工的工資、補貼、加班、獎金等統(tǒng)計和發(fā)放，此項工作中，我做到了認真、及時、準確，沒有出現過一筆差錯。
2、社會保險方面：每月按時繳納員工養(yǎng)老保險費用;至20_年末，共有參保人員11人次，其中，增加2人，減少2人。公司1-12月共計繳費21120元，員工個人繳納8448元，合計29568元。由于年初繳費未按實際人數繳納，系按社保計劃額申報，因此，至20__年末結算，公司累計多繳金額1376元。此筆費用將在20_年費用中沖抵。
3、科技公司出納工作：20__年我兼任了科技公司出納工作，在嚴格執(zhí)行財務管理制度的同時，保管好現金、收據、保險柜密碼、印鑒、支票等，保證現金的安全，防止收付差錯，堅持每日盤點庫存現金，做到日清日結;嚴格遵守銀行結算紀律，對拿去銀行的票據做到填寫無誤，印鑒清晰;正確及時處理銀行往來業(yè)務。總之，在出納工作方面一直本著一絲不茍的態(tài)度，沒有出現過賬務差錯。此項工作已于20_年x月份移交完畢。
4、科技公司搬遷工作：20__年_月，科技公司辦公室由石橋鋪搬遷至觀音橋，我全權負責協(xié)調調度整個搬遷過程中家俱、物品、電器設備的拆卸、打包、清理、處置、運輸等相關事宜，以及銀行銷戶、遷址通知、費用結算等后續(xù)掃尾工作。經過合理安排，有序組織，搬遷過程快速、順利，售后服務工作、銷售公司都沒有受到任何的影響，各項工作順利過渡。
(三)其他工作：20__年，我還從事了另一項重要工作，就是參與集團公司保先活動，并成為保先辦工作成員之一，負責活動的宣傳與后勤工作。我本著共產黨員率先垂范的工作作風，在做好本職工作的同時，盡量擠時間，時常是利用工余時間、下班時間擬寫宣傳稿件。在第一階段的教育活動中，我除寫好了自已11000字的學習筆記、黨性分析材料外，還擬寫了共13期、12000字的活動簡報，該簡報已登作集團公司墻報、并已上_網公布。
三、工作中的不足之處
這一年雖然我也取得了一些成績，但在成績背后總有疏忽之處，離公司“高標準、嚴要求”還存在著很大的差距，以下幾點為自己對照差距反省所存在的問題：
1、工作上還不夠細致，尤其在工作頭緒較多時，容易對自己放松要求、產生麻痹大意、疏忽輕心的思想，且遇到困難容易產生畏難情緒，工作質量及工作效率因此受到很大程度的影響。
2、整天忙于事務性的工作，還需擠出更多的時間加強學習。個人文化修養(yǎng)還需通過進一步的學習來加強，公文寫作、文字方面的功夫還有待進一步提高。
3、工作創(chuàng)新精神欠佳，工作思路還不夠寬，相互協(xié)調、統(tǒng)籌兼顧的工作也做得不夠完美。
4、在工作中容易突顯個人性格缺點，與人交流說話太秉性、直率，不注意工作方法，不懂得含蓄、委婉的表達意見與建議，在個人修養(yǎng)方面還需要很大程度的提高。
以上這些工作中的不足，我將在今后的工作中認真加以克服。
行政領導報告表篇六
2012年，在縣委、縣政府的正確領導下，認真學習黨的十八大精神，深入貫徹落實國家、省、市關于廉政建設的各項安排部署，不斷加強自身建設，固本強源、求真務實、自省自勵、強化監(jiān)督，做到了廉潔自律、一塵不染。
一、時刻牢記宗旨，保
持清醒頭腦
思想是行動的閥門。思想正確，行不逾矩，只有保持思想境界的純潔，才能保證工作中不出偏差、不受腐蝕。特別是在當前的工作崗位上，自己始終注重黨性修養(yǎng)，不斷提高自身的素質，做到政治堅定、意識牢固，面對形形色色的誘惑始終保持頭腦清醒，防線堅不可摧。
今年以來，結合理論中心組和上級各項廉潔自律工作文件講話的學習，自己不斷強化宗旨意識，深入理解把握作人民公仆、為人民服務的理念。自己受黨教育多年，一步步走上了領導崗位，這是組織的栽培，但更重要是人民群眾認可和支持，是人民的信任和期望，是自己實現人生價值的機會和過程。通過對黨的基本理論、黨章和十八大精神的學習，自己對作為一名共產黨員應該如何要求自己進行了深入思考。作為一名黨員，就是要按照縣委、縣政府的要求部署，在班長的帶領下，維護人民群眾的根本利益，解決人民群眾生產生活中的問題，讓人民群眾更多的享受到發(fā)展的成果；作為一名黨員，就是要在人民群眾中發(fā)揮模范帶頭作用，要求別人做到的，自己要首先做到，別人做不到的，自己也要努力做到，讓人民信任，得人民支持，使人民滿意。通過對正確政績觀的學習，自己作為縣委、縣政府的班子成員，對如何干、怎么干進行了總結梳理，就是要撲下身子干事情，帶著感情做工作，科學決策求發(fā)展，實事求是解難題，確?？h委、縣政府的各項決策順利貫徹落實，不斷加快xxxx的發(fā)展步伐，扎實提高人民群眾的生活水平，這是自己的職責和任務所在，只有群眾對自己的工作滿意了，才是最大的政績。
通過學習，自身為人民服務的宗旨意識進一步堅定，堅持基本路線、基本綱領的自覺性進一步提高，拒腐防變的能力進一步加強。
二、堅持求真務實，不斷改進作風
對人民群眾的工作，來不得半點虛假，對待人民群眾的感情，來不得一絲虛偽。在工作中要真正做到發(fā)展為民、決策想民、成果惠民。自己分管財政、國土等項工作，多與人民群眾的生產生活息息相關，涉及到群眾的切身利益，來不得絲毫馬虎。對自己分管各項工作的開展，自己始終把群眾的利益擺在首位，把滿足群眾的需求作為自己的責任，真正把“群眾利益無小事”原則落實到實際行動中。一是把群眾的需求作為第一信號。按照縣委、縣政府的總體決策部署，在財政資金使用上，堅持集中財力辦大事，把有效資金投入到加快經濟發(fā)展、興辦實事工程、解決人民困難上來。今年，多方籌集資金，科學調度資金，嚴格支出管理，保障了xx項惠民實事和重點公共服務工程的實施，解決了群眾所需、所盼的急事要事。二是把人民的滿意程度作為第一標準。不搞“形象工程”、“政績工程”，堅持把實事干實，把好事辦好，把人民群眾滿意與否作為衡量工作的唯一標準。在解決信訪問題上，在辦理人大建議和政協(xié)委員提案上，始終做到具備條件可以辦的，抓緊時間辦，對不具備條件的，創(chuàng)造條件積極辦。如積極爭取，解決了xx、xxx等重點工程土地指標，確保了工程順利實施，先后解決了一大批群眾關心、社會關注、影響人民群眾生產生活的建議、提案，取得了群眾滿意、代表委員滿意的良好效果。三是把人民的認可態(tài)度最為第一前提。政府是人民的政府，所有人民需要政府解決的事，都是我們的職責。作為政府公務員，特別是一名領導干部，服務態(tài)度和形象直接影響政府的形象。自己始終按時參加領導信訪接待日，平時辦公室也是開門接訪，對待每一名反映問題的群眾，自己都做到態(tài)度和藹，認真對待，及時解決，細致解釋。認真參加“入村訪戶”、“進園訪企”活動，堅持深入村街、企業(yè)，面對面了解群眾問題，盡最大努力解決，以實際行動換取群眾的認可和信任。
三、嚴格依法行政，透明行使權力
縣委常委會議審議通過后，上報縣人大常委會審批，接受監(jiān)督。
四、率先垂范，堅持廉潔自律
在廉潔自律方面，人民群眾更多關注領導干部，自己的言行舉止直接影響著黨的.形象、政府的形象和干部的形象。工作中，始終堅持一切以身作則，廉潔自律。一是強化艱苦節(jié)約的意識。xxxx財政的每一分錢都是群眾的血汗，要把有限的資金用在刀刃上，用到更快的推動經濟發(fā)展最需要的地方去。在政府接待工作中，始終堅持“惜民力”“簡辦事”的原則，嚴格控制公務消費，大力降低行政運行成本。特別從自身做起，生活上不搞特殊化。下基層調研輕車減從，除公務接待活動外，從不在下屬單位用餐。二是處理好生活和工作關系。在工作和生活方面，我謹慎對待“三圈”，平等對待工作圈，嚴格管住親屬圈，謹慎處理社交圈。嚴格要求自己身邊的工作人員、親屬和朋友，嚴禁打著自己的旗號辦私事。過去的一年，身邊工作人員和親屬沒有出現利用自己職權和影響做違反黨紀的任何事情。三是思想上保持高度警醒。按照“自重、自省、自警、自勵”的要求，不斷規(guī)范、檢查自己的言行，作到警鐘長鳴，防微杜漸，防患于未然。
五、實施嚴抓細管，狠抓部門廉政建設
按照黨風廉政建設責任制的要求，今年我負責發(fā)改、財稅、國土等分管部門的黨風廉政建設和反腐敗工作，涉及行政審批制度改革、商業(yè)賄賂治理、民主評議、公路“三亂”治理等方面。對此，自己始終保持高度警醒，切實貫徹“一崗雙責”，堅持分管工作與黨風廉政建設同部署、同落實，把黨風廉政建設貫穿于各項工作之中，建立一級抓一級、一級對一級負責的工作格局，明確部門一把手的具體責任，強化責任追究，把各項工作落到實處。一是健全制度體系。把黨風廉政建設與各部門的實際工作結合起來，以抓源頭、堵漏洞為重點，在過去已有制度的基礎上，建立健全分管部門黨風廉政建設責任制目標分解、監(jiān)督、考核和獎懲的各項規(guī)章制度，使黨風廉政建設逐漸規(guī)范化、制度化。xxx中心建設，對于深化行政體制改革，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，提高行政效能，從源頭上預防和治理腐敗，具有重要的意義。今年，按照省市要求，外出學習考察，研究上級政策，千方百計落實資金、場地，克服時間緊、任務重、經驗少的困難，快速啟動了政府公共資源交易中心建設，目前已完成內外裝修。二是堅持把監(jiān)督檢查貫穿始終。不定期深入部門開展黨風廉政監(jiān)督檢查，提高分管部門對黨風廉政建設的重視程度；通過與分管部門負責同志談心、聽取部門廉政建設情況匯報等形式，加強監(jiān)督，防患于未然。做到及時發(fā)現傾向問題、迅速解決苗頭問題，確保廉政不出問題。2012年，分管部門沒有出現任何違反黨風廉政建設責任制問題。三是用實際行動推動廉政工作。在財政資金使用上，嚴格執(zhí)行預算決算財政審核制、財政投資評審和政府集中采購制度，建立和完善了資金審批權既相互協(xié)調又相互制約的有效機制，財政資金使用陽光透明。規(guī)范土地市場交易行為，堅持市場導向，嚴格落實招拍掛制度，民主、科學、集體定價，切實提高了土地收益。堅持業(yè)務工作與廉政建設有機結合，定期組織稅務、發(fā)改、土地等部門召開聯(lián)席工作會議，有針對地開展警示教育，狠抓部門干部隊伍建設，促進了業(yè)務工作健康開展。四是突出重點，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。分管政府系統(tǒng)糾風工作，始終把損害人民群眾利益的突出問題和影響經濟發(fā)展環(huán)境建設的問題列入工作重點，集中力量，認真整改解決。牽頭起草完成了《推進“xxxx”建設實施方案》，通過縣委常委會議審議，軟環(huán)境建設規(guī)范化、制度化、標準化。從解決老百姓身邊的實際問題入手，開展了治理教育亂收費、狠剎醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風、減輕農民負擔等糾風專項治理工作。采取明察暗訪、通報曝光等方式，對公路“三亂”現象保持高壓打擊態(tài)勢，凈化了公路執(zhí)法環(huán)境。緊緊圍繞“便民、利商、廉潔、高效”的服務宗旨，規(guī)范和重新調整了行政服務中心入駐部門、審批事項，提升了行政效能和服務水平。創(chuàng)新了民主評議方式方法，取得了較為明顯的成效，得到群眾好評。
總結過來的工作，雖然認真落實了黨風廉政建設目標責任制和領導干部廉潔自律各項要求，但也存在著對自身要求從嚴不夠、理論學習從深不夠、抓黨風廉政建設從細不夠等問題。在今后工作中，認真整改，進一步增強黨風廉政建設的責任意識和自律意識，努力踐行黨的宗旨，做到勤廉雙優(yōu)。
行政領導報告表篇七
我叫*，現年**歲，中共黨員、大學本科學歷，高級工程師，任*市人民政府副市長，主要分管城建、土地、文化旅游等項工作。一年來在市委的領導和市長的帶領下，在人大、政協(xié)的監(jiān)督支持下，恪盡職守，務實創(chuàng)新，分管的各項工作取得了較好的成績，現將一年來履行職責的工作、思想、學習情況報告如下：
一、加強學習，進一步提高政治素質和領導水平
為了適應新形勢下政府工作需要，一年來，始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。在政治學習方面，通過學習鄧小平理論及“三個代表”的重要思想，尤其是學習“十六”大精神，進一步增強了黨性，提高了自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀；在業(yè)務學習方面，繁忙工作之余，能擠出時間堅持自學，系統(tǒng)認真地學習社會主義市場經濟、現代科技、領導科學、系列法規(guī)及城市建設、文化等分管各部門的業(yè)務知識，學中干，干中學，不斷更新知識結構，拓寬知識層面，提高理論層次，增強領導現代化建設的才能。同時，注重理論與實踐相結合，經常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)，實踐勘查，為工作的順利開展奠定了基礎。
二、務實創(chuàng)新，真抓實干，積極開創(chuàng)各項工作新局面
（一）城鎮(zhèn)建設事業(yè)取得新進展。
**年是實現“十五”計劃的關鍵之年，我市的城鎮(zhèn)建設工作按照市二次黨代會提出的“打造工業(yè)強市，再創(chuàng)經濟優(yōu)勢”和“東區(qū)凈、綠、亮、美，西區(qū)拉大框架”的城建發(fā)展構想，緊緊抓住我市進入省重點縣（市）的良好機遇，以“城市創(chuàng)建年”為契機，堅持高起點規(guī)劃，高標準建設，高水平管理，高效益經營，高效能運轉，城鎮(zhèn)建設事業(yè)邁上了一個新的臺階。
一、引入經營城市理念，加強城市基礎設施建設。
一年來，面對我市城市硬件建設欠帳較多，城市功能亟待完善，城市框架急待拉開的局面，本人能夠求真務實，開拓創(chuàng)新，引入經營城市理念，著手逐步建立了一套良性循環(huán)的城市建設運作機制，以加強基礎設施建設。一是深化投融資體制改革，組建了民營性質的@#$市城市建設開發(fā)公司，鼓勵民間資本參與城市基礎設施和公共服務設施的建設、管理和經營。今年，已與天通公司達成意向進行西區(qū)四條道路（**萬元）建設投資。二是盤活存量資本，最大限度地實現城市資源的經濟和社會效益?；I資*萬元，開通了青屏山山頂道路；投資**萬元完成了嵩山大道拆遷改造及綜合整治工程。通過城市土地置換，先后啟動了總投資***億元的東大街橋涵路基、創(chuàng)業(yè)大道、青屏街西段等道路工程建設。目前東大街橋涵路基工程已經竣工，創(chuàng)業(yè)大道和青屏街西段道路工程已完成前期的選址、規(guī)劃、拆遷工作，計劃**年*月底建成通車。三是深化市政公用事業(yè)改革，打破行業(yè)封鎖，積極推進市場化運作，逐步完善城市功能。本人能發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢為項目單位搞好服務與協(xié)調，啟動了金門污水處理有限公司民營資本進行*萬立方/日（投資**萬元）污水處理廠項目建設，目前已上報國家發(fā)展委；通過出讓燃氣特許經營權，與中國城市燃氣建設控股有限公司簽訂***億元投資協(xié)議，引西氣東輸入密；完成西區(qū)*萬立方/日供水工程的報批立項，已爭取到國債資金*萬元；采取社會資本先行的辦法進行投資*萬元的垃圾填埋場續(xù)建工程建設，目前已經建成投用。以上工程的建設，大大完善了我市城市功能，改善了人居生活環(huán)境。
二、創(chuàng)新城市管理體制，提高城市管理水平。
城市環(huán)境是城市居民賴以生存的基本要素，是城市的軟件支撐，是城市的靈魂。今年以來，以創(chuàng)建省級文明城市為載體，全面提高城市管理水平。一是理順了城市管理體制。對建設局、辦事處的城市管理職能進行重新界定，有效解決了城市管理中的職能分散、管理空擋、服務盲區(qū)等現象，調動了方方面面的積極性，使城市管理日趨規(guī)范化。二是不定期開展大規(guī)模的城市環(huán)境綜合整治活動。清理馬路市場*個，規(guī)范石雕市場*處，拆除違章建筑物**處，取締污染企業(yè)*家，堅持明查暗訪，狠抓工作落實，使城區(qū)衛(wèi)生現狀及占道經營得以明顯改觀。三是輸堵結合，著手規(guī)劃停車場及服裝、小吃市場，退路進店進場進行規(guī)范經營。四是開展“三講一樹”活動，集中整治城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生。今年按照鄭州市“三講一樹”工作要求和部署，堅持以人為本，革除十大陋習，在全市集中開展對不文明行為專項整治活動，迅速開展愛國衛(wèi)生大掃除，積極推進城鄉(xiāng)垃圾規(guī)范化管理。全市共建設垃圾房池**多個，創(chuàng)出農村垃圾規(guī)范化管理先進村**個，為抗擊“非典”和農村垃圾規(guī)范化管理奠定了基礎。通過集中整治，城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生面貌得以很大改善，在鄭州市“三講一樹”活動檢查中榮獲金杯單位。
三、土地管理工作有了新突破。
土地是最大的國有資產，是城市運作建設資金的保障。我以突出“管理、開發(fā)、增值”為重點，以保護耕地，合理用地，服務于經濟建設為已任，以經營城市為目標，加強城市土地資產管理，切實做好“資本置換，資源整合”工作。一是進一步加強城市土地集中統(tǒng)一管理，政府獨家供地機制初步建立，從而使政府真正掌握了土地壟斷經營權和調控土地供需矛盾的主動權。二是強力推進土地收購儲備，大力做好城市土地集中供應。對土地利用總體規(guī)劃確定的未開發(fā)利用的建設用地、閑置土地、企業(yè)改制中需盤活的土地，分批次、有計劃、有重點、有步驟地統(tǒng)一收購或收回，全部納入政府土地儲備庫。全年共收購儲備國有土地*****畝，為城市建設提供了保障。三是建立@#$市地產交易中心，對國有土地使用權實行招標、掛牌、拍賣出讓和交易。**年，我市共掛牌出讓土地*宗，面積***畝；公開拍賣出讓土地*宗，面積****畝；按照供地政策，協(xié)議出讓國有土地和劃撥國有土地*宗，面積****畝。全年實現土地收益****萬元。這標志著我市招標拍賣掛牌出讓國有土地使用權制度已全面形成。四是加大耕地保護和土地開發(fā)復墾整理力度。充分發(fā)揮土地規(guī)劃龍頭作用，強化土地用途管理制度，切實保護耕地，確保全市基本農田面積控制在***公頃。同時，全面推進土地開發(fā)復墾整理，保證耕地后備資源，積極補充有效耕地面積，確保耕地總量動態(tài)平衡。
四、文化旅游建設創(chuàng)出新亮點。
*、整合旅游資源，發(fā)展旅游產業(yè)。
旅游業(yè)是一種新興的產業(yè)，有很大的關聯(lián)度和深入性，能帶動整個社會經濟的發(fā)展，我市地處鄭、汴、洛大黃河文化旅游軸線的中間地帶，東接黃帝文化旅游資源組團，西靠嵩山旅游資源組團，有一定的區(qū)位優(yōu)勢和潛在的旅游市場，但景點小、亂、散，不成氣候。一年來，東部能以黃帝文化為突破口，以黃帝宮為龍頭，著力挖掘黃帝文化資源；西部以自然風光為主，著力開發(fā)尖山神仙洞、香嶼寺等景點。一是投資*萬元對黃帝宮景區(qū)進行全面修復建設，啟動黃帝宮景區(qū)，準備以全新的面貌迎接“**中國.@#$黃帝文化尋根拜祖旅游節(jié)暨項目洽談會”。二是開展了旅游資源調查，整合了旅游資源，完成了《中原叢書》的初稿撰寫工作。三是組織全市旅游項目參加了中國北方旅游交易會，簽定合同**份，對拉動@#$經濟發(fā)展，提高@#$知名度具有積極作用。
*、加強文化建設，豐富文化生活。
一是堅持文藝“二為”方向和“雙百”方針，鞏固全國文化建設先進縣（市）成果，進一步完善文化基礎設施和文化網絡建設，鞏固文藝宣傳陣地，文化生產取得新豐收，文化事業(yè)取得豐碩成果。二是群眾文化活動豐富多樣，以《梨園春》擂臺賽為龍頭，與“青屏月未”廣場文化活動相結合，開展送文化下鄉(xiāng)活動，活躍城鄉(xiāng)文化氣氛，豐富群眾文化生活。三是文物開發(fā)利用與保護工作穩(wěn)步推進。曲梁《古城寨遺址》、劉寨《新寨遺址》被確定為全國四大“中華文明探源工程”，**年加大對遺址的開發(fā)保護力度，中國古都學會專家專程對《古城寨遺址》進行考察，召開了黃帝古都（軒轅丘）研討會，認為黃帝古都就在@#$，古城寨遺址就是中華文明的'起源地。這一發(fā)現不但給國家文化研究提供了寶貴資料，而且也提高了@#$的對外知名度，為@#$旅游業(yè)的發(fā)展提供新的發(fā)展空間。加強文物保護工作，順利實現了第**文化安全年。
廣播電視、郵政、電信、移動通訊等項工作，經過系統(tǒng)全體干部職工的共同努力，也都取得了可喜的成績。
五、勤政廉潔，樹立人民公仆的良好形象
一年來，我遵紀守法，廉潔從政，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，從嚴要求自己家屬子女和身邊工作人員，自覺維護黨在人民群眾中的形象；堅持勤政為民，倡樹“四實”新風，不論節(jié)假日，一切都以工作為重，深入基層，深入群眾，認真調查研究，分析排查原因，理清工作思路，解決實際問題，樹立公仆形象；嚴以律已，寬以待人，堅持大事講原則，小事講風格，始終把黨和人民的利益置于個人利益之上，充分發(fā)揮黨員領導干部表率作用。
一年來，我始終以務實創(chuàng)新，勇爭一流的工作姿態(tài)，拼搏進取，取得了一定的成績，但離黨和人民的要求還有差距，總結過去是為了更好地開創(chuàng)未來，在今后的工作中，我將再接再厲，發(fā)奮工作，克難攻堅，揚長避短，努力再鑄各項工作新輝煌，以不辜負黨的重托和人民的期望。
行政領導報告表篇八
我從xx年2月15日起擔任新英中學副校長，主管教學工作。7年來，我堅持四項基本原則，堅持改革開放，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，立場堅定，旗幟鮮明。每天堅持閱讀大量的報紙、雜志，從中汲取營養(yǎng)，不斷端正政治思想方向。認真學習黨的xx大、xx大和xx大精神，并以之來指導今后的教學管理工作。嚴格遵守國家的憲法和法律，熱愛本職工作，忠誠于黨的教育事業(yè)，認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針政策。愛護學生，為人師表，教書育人;關心教師，為人著想，以身作則;嚴于律已，寬以待人;顧全大局，勇挑重擔;大公無私，堅持原則;作風正派，工作踏實;虛心聽取各種意見，堅持批評與自我批評。并決心把自己火熱的一生全部奉獻給黨的教育事業(yè)而無怨無悔。
任副職以來，我縱觀全局，全面分析，并能結合我校的實際，確定了我校教學管理工作的新思路。并憑借個人廣博的專業(yè)知識，較強的業(yè)務能力，過硬的管理技術，領導我校的教學管理，指導我校的教學管理工作。能應對教學管理中的突發(fā)事件，并能很好地進行解決;能解決教師實際教學中出現的問題，并能指導教師尋找到較好的解決問題的途徑;具有較強的理論水平和較新的教學理念，能帶領教師突破新課改中出現的各種問題。在教學管理中，我校多年來管理的隨意性很大，沒有使之制度化、正規(guī)化，而教學從來就是教書育人的主渠道。學校教育目標無論是培養(yǎng)品德，開啟智能，還是強健體魄，發(fā)展個性，首要都是通過這個渠道實現的。因此，我力主把“教學管理正規(guī)化”的決策納入學校的工作計劃之中。幾年來，我主要從以下三個方面認真抓落實，取得了不少的成績。
一、教學思想管理
教學思想管理是教學管理的靈魂。首先，我校實現了教師由“應試教育”向“素質教育”的觀念轉變。通過管理，幫助教師摒棄陳舊的教育教學思想，真正確立了“面向全體，全面發(fā)展”的原則。以德育為核心，以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點的新世紀教學理念。為了抓好教學思想管理，我精心組織教師學習《關于教育問題的談話》、《更新教育觀念報告集》、《新課程中課堂行為的變化》、《素質教育觀念學習提要》等有關章節(jié)，同時組織全體教師進行通識培訓和學科培訓，經常組織教師集中觀看新課程光盤，進行大會交流，并寫出心得體會。我校的教師的思想觀念發(fā)生了較為深刻的變化：他們更新了教學觀念，確立新的教學理念，增強了教育科研意識，開闊了教育視野。他們在課堂教學中確實轉變角色，成為學生的首席伙伴，學生成為真正的學習主人。他們已從“經驗型”、“辛苦型”的教師向“研究型”、“創(chuàng)造型”的教師轉型。我校還經常聯(lián)系教學實際，對課改中遇到的熱點、焦點問題及典型案例開展大討論，以提高教師的教學理論水平和創(chuàng)新能力。通過管理，使我校教師有了較前衛(wèi)的教育思想，為全面提高教學質量提供強有力的保證。我校在xx年的全市崗位培訓省級新課程公共課考試中，我本人取得了全市總分第二名的好成績。在xx年的全省統(tǒng)考中，我校作為一間農村初級中學，在全市排名中以平均分第六名的好成績博得了兄弟學校的贊賞和市局有關領導的充分肯定。在xx年6月的全國中小學教師教育技術能力統(tǒng)考中，全校僅有1名教師未獲通過，成績有目共睹。這是我校教學管理中的一個大亮點。
二、教學組織管理
教學組織管理是教學管理的核心，在我的精心策劃和積極工作下，我校提前完成了組織管理制度化、正規(guī)化。
1、建立了教學指揮系統(tǒng)
學校行政是教學決策和指揮中心，其意圖由職能部門——教導處加以具體化并執(zhí)行，再往下由各教研組至教師形成教學管理系統(tǒng)，側重于教師教的管理。諸如科組活動，“授-——說——評”課活動，“傳——幫——帶”活動，師徒結對活動，說課活動，青年教師培養(yǎng)活動，舉行各種評比活動等。我校每學期均進行兩次全校性教研活動，每次都有主題，有行政領導參加，之后都寫心得體會。這些活動的開展，讓全體教師受益匪淺。
2、明確教學管理職責，完善教學常規(guī)管理
我校每學期進行兩次大的教學常規(guī)檢查。要求上課一定要有教案，沒有教案一律不得走上講臺。教案應有教學目標，重點、難點，教學課時及教學過程等，基本做到“五臟俱全”，每周要有教后記。作業(yè)、作文的數量和質量均提出要求，每學期各科的測驗次數也作出規(guī)定。每星期各科組要進行科組活動一次。認真落實“五個一”的工作，認真審查登記，對完成任務的教師給予獎勵，對不完成任務的教師給予處罰。這樣，大家明確了責任，操作性也較強，完成的效率也相對較高。
總之，我校已建立了政令暢通，層次分明的教學指揮系統(tǒng)，加強了教學常規(guī)管理制度，規(guī)范了教學行為。我校在教學組織管理中已邁出了可喜而堅實的一步，取得了不小的成績，相信來年一定會更有勁頭。
行政領導報告表篇九
20xx年x月，我任縣經委主任兼鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局局長，xxxx年x月調任縣府辦主任，xxxx年xx月調任xx鎮(zhèn)委副書記、鎮(zhèn)長。五年來，我始終把“盡職盡責、盡心盡力”作為自己的基本要求，勇于創(chuàng)新，扎實工作，為蒼南現代化建設作了一些有益的工作。
一、理清思路抓重點
思路決定出路。思路不清，方向就不明，工作就難以推動。五年來，我不管在哪個崗位，都十分重視理清工作思路。在擔任縣經委主任期間，面臨著企業(yè)外遷、企業(yè)規(guī)模孝散以及低水平重復建設、無序競爭嚴重等問題，通過深入調研，提出了“圍繞一條主線(以經濟結構調整為主線，重組蒼南工業(yè)新優(yōu)勢)、建立二個機制(即自主創(chuàng)新的技術進步機制和公平競爭的經濟運行機制)、打好三個攻堅戰(zhàn)(提高產業(yè)水平攻堅戰(zhàn)，國有、集體企業(yè)改革攻堅戰(zhàn)，發(fā)展規(guī)模經濟攻堅戰(zhàn))”的工作思路，重點抓好四個方面工作：
一是抓好工業(yè)園區(qū)建設。以工業(yè)園區(qū)建設為載體，加快企業(yè)和產業(yè)集聚，促進產業(yè)升級。通過龍港示范印刷工業(yè)園區(qū)、靈溪塑編工業(yè)園區(qū)等建設有力地推動了我縣印刷業(yè)、塑編業(yè)的規(guī)模優(yōu)勢。
二是加快企業(yè)技術改造。堅持“打基儲調結構、上水平、增效益”的方針，高標準起步，保重點實施，認真做好技改服務工作，加強項目管理，大大增強了工業(yè)發(fā)展后勁。以來全縣每年技改投入均超過3億元。
三是建立行業(yè)協(xié)會。先后組織建立了企業(yè)家協(xié)會、塑編和不干膠材料行業(yè)協(xié)會，通過發(fā)揮行業(yè)協(xié)會自律作用，有效地解決了同行業(yè)間無序競爭的問題。
四是積極為企業(yè)做好服務。深入企業(yè)調研，及時幫助企業(yè)協(xié)調解決有關問題，建議縣政府制訂了《縣工業(yè)龍頭企業(yè)若干優(yōu)惠政策》、《關于加快工業(yè)集中布局的若干意見》、《縣工業(yè)重點扶持企業(yè)優(yōu)惠政策》等，在財政、稅收、土地、科技、信貸等方面給企業(yè)以更多的扶持。、，縣經委連續(xù)2次在全縣涉企部門為企業(yè)服務民主評議中名列第一。本人被評為全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)優(yōu)秀管理工作者。
全縣工業(yè)總產值從98年120.4億元提高到20的161.6億元，每年平均增長17.1%，工商稅收收入每年平均增長15%。在擔任縣府辦主任期間，圍繞著“當好參謀，做好助手”這一中心，著重抓好“二個加強”，即加強服務工作、加強自身建設，積極發(fā)揮參謀、協(xié)調作用，規(guī)范各項規(guī)章制度，提高自身素質，組織辦公室人員深入基層調研，為領導決策提供了大量的第一手材料。在年的中藥材市場整頓和印刷業(yè)專項整治工作中，積極獻計獻策，發(fā)揮智囊的作用，妥善協(xié)調好各項工作，促進了中藥材市場的規(guī)范經營和印刷業(yè)專項整治的順利開展，得到了國家有關部門及盛市領導的肯定。同時還協(xié)助縣府領導解決了藻溪鎮(zhèn)群眾因洪水受淹上訪、觀美鎮(zhèn)群眾因甬臺溫高速公路土地政策問題上訪等集體上訪事件，及時消除了社會不穩(wěn)定因素。去年底剛到龍港鎮(zhèn)任職時，龍港正面臨著投資信心不足、企業(yè)外遷、財政困難、房地產市場低迷等問題。通過深入調研，我提出了“圍繞一個目標(建立敖江流域區(qū)域中心城市)、實現四個加快、四個提高(加快城市化進程、提高城市吸引力和輻身力;加快產業(yè)結構調整、提高區(qū)域經濟競爭力;加快社會各項事業(yè)發(fā)展、提高經濟和社會的協(xié)調水平;加快綜合改革步伐、提高政府工作效率和服務意識)”的工作思路，得到鎮(zhèn)三套班子的支持，并把它做為本屆政府工作的具體舉措，在鎮(zhèn)人代會上審議通過。在工作中，結合實際重點抓好四方面工作：
一是招商引資。以“最優(yōu)越的地理位置、最優(yōu)惠的用地價格、最優(yōu)質的服務”來促進投資，營造一個留住內資、引進外資的良好環(huán)境。目前，龍港的投資信心已經明顯回升，一些外遷企業(yè)也陸續(xù)回遷。其中，投資較大的項目有金田集團bopp薄膜材料生產線，投資1.6億元，已與德國布魯納公司簽定了8800萬元的設備采購合同;浙江世貿房開公司以1.1億元的招標價開發(fā)建設康居工程龍港錦繡園項目。
二是扶持產業(yè)。集中財力加快龍港包裝印刷示范工業(yè)園區(qū)、城東工業(yè)園區(qū)、小包裝印刷工業(yè)園區(qū)、塑編工業(yè)園區(qū)等建設，引導企業(yè)向工業(yè)園區(qū)集中，成功舉辦第四屆龍港國際印刷設備及材料展覽會和“穿在溫州，印在龍港”產業(yè)互動聯(lián)誼會，進一步打響了“印在龍港”的區(qū)域品牌。目前，我們正積極申報“中國包裝印刷城”，爭取亞洲包裝中心溫州產業(yè)基地落戶龍港。積極發(fā)展效益農業(yè)，不斷投入資金修建堤塘，確保今年汛期到來時全鎮(zhèn)25公里江、海堤塘基本閉合，完成了1.3萬畝標準農田建設，大力調整農業(yè)結構，引導農民種植經濟效益較高的人參果、臺灣青棗、以色列蕃茄等經濟作物，今年全鎮(zhèn)調減糧食種植面積達25%，大大超過了全縣15%的平均水平。
三是重教納才。一個地方經濟不發(fā)展沒有地位，教育不發(fā)展就沒有品位，也難以升位。教育發(fā)展了，可以帶動招商引資。在農村義務教育管理體制實現“以縣為主”的新形勢下，積極擺正位置，進一步強化相應的職責，轉變辦學觀念，把教育做為一個產業(yè)來抓，建立多元化的'投入機制，加快校網布局調整，先后投入資金對全鎮(zhèn)中小學危房進行了全面改造，實現了全鎮(zhèn)中小學的教學儀器設備的基本達標。同時還進一步放開戶籍管理制度，鼓勵外地中、高級技術和管理人才落戶龍港。
四是優(yōu)化環(huán)境。制定了《促進工業(yè)經濟發(fā)展的若干政策》、《促進農業(yè)發(fā)展的若干政策》，簡化企業(yè)項目立項的手續(xù)，對進入工業(yè)園區(qū)企業(yè)實行“一條龍”跟蹤制服務，提出了龍港鎮(zhèn)信用政府建設要與解決當前群眾關心的熱點問題、依法行政、提高工作人員從政道德意識、政務公開、制度建設、服務承諾、公務員考核等結合起來。親自組織人員嚴厲打擊搬運裝卸的地霸行為。加快一批與工業(yè)發(fā)展密切相關的重大基礎設施建設，進一步優(yōu)化經濟發(fā)展的硬環(huán)境。
二、開拓創(chuàng)新促發(fā)展
面對新情況、新問題、新事物層出不窮的新形勢，老是用舊的思維和辦法，而不進行改革和創(chuàng)新就會沒有出路，只有不斷開拓創(chuàng)新，才能全面推進各項工作的開展。在工作中，我始終堅持用新的思維來謀求新的發(fā)展，以“三個有利于”為標準，大膽地去試，大膽地去闖，大膽地去干，努力在解放思想、搶抓機遇上先人一步。在縣經委工作期間，針對多年來我縣工業(yè)管理體制不順，存在著多頭審批、管理職責不清等問題，在全市率先進行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)管理體制改革，鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)內工業(yè)企業(yè)都實行屬地管理，強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理工業(yè)企業(yè)的責任，業(yè)務上由縣經委歸口統(tǒng)一管理，改變了原有鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)由28個部門多頭管理的弊端。此項改革受到市政府的充分肯定。針對我縣企業(yè)規(guī)模孝支柱性產業(yè)競爭力不強等問題。通過深入調研，提出建設特色工業(yè)園區(qū)，實行行業(yè)集中布局，積極引導建立了龍港示范印刷工業(yè)園區(qū)、靈溪塑編工業(yè)園區(qū)、金鄉(xiāng)不干膠工業(yè)園區(qū)等特色工業(yè)園區(qū)的建設，使之成為我縣經濟的新增長點，大大促進了我縣印刷、塑編、不干膠等特色支柱產業(yè)的發(fā)展。省計劃與經濟委員會在全省推行我縣的特色工業(yè)園區(qū)建設經驗。在擔任縣府辦主任期間，對公文的處理程序進行改革，提高全縣政府內部辦公、辦事的高效性和有序性，加強信息化建設，建立了局域網。今年，為了鼓舞投資信心，對優(yōu)惠政策進行了全面調整，淡化原有政策對量大面廣的企業(yè)“撒胡椒粉”式激勵作用，充分發(fā)揮政策對行業(yè)導向作用，使政策主要體現在鼓勵聯(lián)合重組做大做優(yōu)項目、重大科技進步和培育新興產業(yè)、投資工業(yè)園區(qū)、提高企業(yè)外向度、創(chuàng)立品牌和管理創(chuàng)新等，并改革原有的招商模式，積極開展以商招商、小分隊招商等形式，把外出辦企業(yè)的溫州人、蒼南人請回來，把外面的投資者引進來，在招商中采取靈活操作，實行“一事一議”、“一事一策”的辦法，吸引了一批平陽、深圳等企業(yè)的投資。深化戶籍制度改革，打開城門吸引投資，改革辦學體制，讓民辦的巨人中學增掛第三高級中學牌子，進一步盤活了教育資源。另外，還結合省級文明城鎮(zhèn)創(chuàng)建活動，全面推進殯葬改革，實施一系列“亮麗”、“綠化”工程，深化城鎮(zhèn)管理，拓展“嚴管街”范圍，形成“嚴管區(qū)”，并在嚴管區(qū)內推行喇叭禁鳴，在全市率先推出垃圾拾荒權和河道保潔有償服務。
行政領導報告表篇十
同志們：
剛才，李生副司長結合中央依法治國、建設法制政府的要求和全國農業(yè)法制工作實際，為我們上了一堂既深刻又生動的依法行政、依法治農課，既有理論高度，又有實踐水平，針對性和可操作性都很強。通過這次講座，對我們加深對依法行政和依法治農基本內涵的理解，正確認識權力運行的規(guī)則，進一步統(tǒng)一思想，明確我省農業(yè)法制工作的總體思路和工作目標，突出工作重點，提高依法行政和依法治農的能力水平，增強抓好農業(yè)法制工作的主動性和責任感，進一步開創(chuàng)我省農業(yè)法制工作的新局面，具有現實和長遠的指導意義。借此機會，我就進一步加強領導干部學法用法，加強依法行政工作講兩點意見。
一、進一步提高對領導干部學法用法重要性的認識。
黨的xx大首次提出把依法治國作為黨領導人民治理國家的基本方略，xx大又從建設社會主義政治文明，全面建設小康社會的高度，對依法治國提出了新的更高的要求。九屆全國人民代表大會第二次會議將“依法治國，建設社會主義法治國家”寫入了憲法。最近中共中央國務院又作出了《關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》和《全面推進依法行政實施綱要》，提出了科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的要求，中組部、中宣部、司法部印發(fā)了《關于加強領導干部學法用法工作的若干意見》，對領導干部學法用法工作提出了新的明確要求。省委、省政府在去年下半年以來，先后召開了3次全省的法制工作會議，省政府主要領導同志率先垂范，親自參加了4次法制講座和培訓，表現出全面推進依法行政的決心。
一、依法管理、透明公正意識，提高依法決策、依法管理和依法行政的能力。逐步實現由人治到法治的轉變，由主要依靠行政命令向主要依靠法律手段管理社會事務的轉變。因此，加強領導干部學法用法具有重要的示范帶動作用。
根據中組部、中宣部、司法部印發(fā)的《關于加強領導干部學法用法工作的若干意見》和我省對領導干部學法用法工作提出的要求，我廳近日印發(fā)了《領導干部學法制度》，我們要認真貫徹落實《關于加強領導干部學法用法工作的若干意見》，不斷深化領導干部學法用法工作。廳黨組和各單位處級領導干部要制訂學習計劃，列出學習書目，自學和定期集中學習交流相結合，并抓好機關所有工作人員對憲法、法律、法規(guī)、規(guī)章的學習，特別是涉農法律法規(guī)的學習;定期舉辦講座，廳和各單位每年不能少于兩次，做到活動規(guī)范化、制度化，確保取得實效;同時要通過不同形式的普法宣傳活動，廣泛宣傳農業(yè)法律法規(guī)，提高農業(yè)法律法規(guī)在全社會的普及和認知程度，為依法治農奠定堅實基礎。
二、轉變觀念、轉變職能不斷提高各級農業(yè)領導干部依法行政水平。
農業(yè)工作涉及面廣，與人民群眾的生活密切相關。目前我省農業(yè)工作處于新的發(fā)展時期，對農業(yè)行政主管部門依法行政提出了更高的要求。全省農業(yè)系統(tǒng)的廣大干部一定要樹立現代法治理念，切實增強“九種意識”。一是增強憲政意識，實現“一切權利屬于人民”的憲法精神和原則。依法行政，首先要依憲行政，依憲辦事，體現人民意志、保障人民參與、維護人民權利、接受人民監(jiān)督。二是增強自我約束意識，把自身的權力自覺限制在法律范圍之內。依法行政是依法治權，不是依法治事;是依法治官不是依法治民。不能作出影響相對人合法權益或增加相對人義務的決定。三是增強依法履行職責意識，正確處理政府與市場、政府與社會、政府與公民個人的關系。行政許可法正式實施后，農業(yè)系統(tǒng)一大批行政許可項目被取消了，行政管理方式必須隨之轉變，要特別防止不敢管、不會管，出現管理脫節(jié)和管理真空的問題，要落實好間接管理、動態(tài)管理和事后監(jiān)督的措施和制度。四是增強權責統(tǒng)一意識，自覺履行法律規(guī)定的義務和責任。在實施各項行政管理、行政執(zhí)法中，必須強化責任意識，盡心盡職地履行職責，使權力與責任緊密掛鉤、與利益徹底脫鉤，做到有權必有責、用權受監(jiān)督、違法受追究、侵權須賠償。要適應農業(yè)管理方式的轉變，進一步健全農業(yè)執(zhí)法隊伍，改變農業(yè)執(zhí)法隊伍散、手段弱的問題，大力推進縣級農業(yè)綜合執(zhí)法。五是增強便民服務意識，搞好服務。要切實樹立以民為本的管理理念，對外擺正自己的位置，從以行政機關為中心，調整為以當事人為中心;對內要完善工作程序，防止程序違法，落實好推行電子政務、一個窗口對外以及一次性告知、當場辦理和審查期限等法定制度，健全內部制約機制，減少環(huán)節(jié)，方便群眾。六是增強公正和效率意識，行政行為要符合法律精神和法律理性。公正和效率是現代行政法治的兩個核心價值。不能為處罰而處罰，謀取部門和小團體利益;行使行政管理職能時，采取的措施和手段應當必要而適當;選擇管理方式時，要充分考慮需要付出的管理成本，杜絕采用損害當事人權益的方式。七是增強創(chuàng)新意識。要圍繞提高行政效率、強化服務功能、方便人民群眾，對傳統(tǒng)的行政管理方式進行重新審視和改革創(chuàng)新，加快電子政務建設，推行政務信息公開、社會公示和聽證等各種制度，進一步提高公眾參與度和透明度，實現管理和執(zhí)法由突擊式、運動式管理向建立長效管理機制轉變。八是增強誠信意識，加快政府信用建設。行政機關發(fā)布的信息必須真實可靠;制定的政策必須保持相對穩(wěn)定，行政機關違法行為造成群眾利益受損害的，要依法予以賠償。九是增強行政監(jiān)督和接受監(jiān)督的意識，確保執(zhí)政為民。行政監(jiān)督是依法行政的保障。要進一步強化農業(yè)系統(tǒng)內部監(jiān)督，創(chuàng)新層級監(jiān)督的新方式，糾正違法、明顯不當的行政行為，嚴格執(zhí)行依法補償、依法賠償和責任追究的規(guī)定。同時，自覺接受人大、政協(xié)以及司法、社會和新聞輿論監(jiān)督。
同志們，堅持依法行政、依法治農，任重而道遠。各單位要按照中央和省政府要求，全面推進領導干部學法用法工作，全面推進依法行政和依法治農工作，確保全省農業(yè)部門干部特別是領導干部的法律素質和依法辦事水平有一個較大的提高，為促進我省農業(yè)工作的健康發(fā)展提供有力的法制保障。
行政領導報告表篇十一
3.準時準確出具各種報表和報告，負責指定的文書處理工作;。
4.與區(qū)域銷售保持有效溝通，為銷售前線提供各種商務支持和后勤協(xié)助;。
5.協(xié)助管理各類檔案報告，協(xié)助維護并更新各種系統(tǒng)資料，確保各類資料的有效性;。
6.與公司各部門緊密聯(lián)系，協(xié)助與客戶溝通、處理相關業(yè)務查詢;。
7.完成上司臨時委派的工作任務，保持良好溝通，及時發(fā)現、提出問題及相關處理建議。
行政領導報告表篇十二
尊敬的領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
在xx這個大家庭也快三年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。
有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。
公司平等的人際關系和開明的工作作風，讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。
在這里見證著公司的壯大，在公司給了我許許多多人生第一次的體驗，第一次出省、第一次坐飛機、第一次出國，太多太多的第一次，第一次擔起責任和義務，每年中旬上海焙烤展的開始都是我鉚勁的時候，雖然還是比較順利，但是里面仍有許多瑕疵需要改進。
年底的年會更是讓我鍛煉自己的機會，如果把公司每個年終做的嚴肅嚴謹又不失活潑確實需要思考，還好大家都玩得還算愉快，看著自己的勞動成果得到肯定，再辛苦再累也是值得的。
然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。
我開始了思索：到底自己適合什么?追求什么?時間長了，自我否定的心就愈發(fā)的深起來，內心渴望的事情慢慢就會淡忘磨平。
而且我在公司似乎不能夠做出更多的貢獻，所以，我想轉變下自身，換個新的環(huán)境不像溫室的小花只懂嬌弱開放，而是如傲雪般迎風盛開。
但想到離開公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，感謝領導們李總和潘先生的信任，特別是xx的在人生道路上對我的指引。
雷厲風行、做事果斷、決策高明是xx身上發(fā)光發(fā)亮的地方，而這些都是我想要學習的內容，我常常在想，什么時候可以像xx一樣有強大的氣場，而同時又有凝聚力?只有努力努力努力也許終有一天也可以這樣。
好舍不得同事之間的那片真誠和友善。
感謝筠姐和慧姐無論在工作或是生活孜孜不倦地教誨我，感謝文哥予哥對我工作的關懷和肯定，感謝阿南、阿瑩還有其他所有同事在工作上的合作無間，感謝玲姐此前美味的飯菜，感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?BR> 現在我能說的只有滿滿的感謝，感恩在xx的每一年每一天每一分每一秒，我永遠都會記得在xx這段美好的日子。
祝愿公司生意能夠蒸蒸日上，所有同事身體健康!
尊敬的領導：
我很遺憾這個時候提出辭職。
可能，我天生不是做管理者的料，我必須承認，在邁為的這一年半里，我做的很失敗，我對自己很失望!有人說，在哪跌倒的，就應該從哪爬起來。
可是，我沒有這個勇氣了，我想放棄了。
我的離開，對邁為來講，應該算件好事，一個有經驗、有能力的財務主管會對公司有很大幫助的。
我很感謝公司給我提供的大舞臺，感謝領導對我長久以來如此的信任和支持!我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領導了。
但是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的.那個，無法擔當領舞的角色，既然如此，為了不拖累公司，不成為公司成長的瓶頸，也為了減少我對自己的失望，我想，我還是離開吧，把這個財務主管的位置空出來給能夠為邁為的成長起到推動作用的人才吧。
當初選擇來到邁為，是正確的。
我不會忘記領導對我的信任，同事對我的幫助，更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福，這些將成為我無法磨滅的記憶!現在，雖然我是流著淚寫下的辭職信，可我依然不會后悔——離開，并不代表厭惡，并不代表要舍棄、要忘記!我真心的希望邁為能過成長壯大，希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真，希望有一天，我可以驕傲的別人說“邁為集團財務部最初的建立還有我的一點點功勞呢”!
我愧對公司給我提供的機會，愧對領導對我的信任!所以，我選擇離去，一方面，減少對自己的失望，減少痛苦，另一方面，不要成為公司成長的瓶頸!
對不起!我的朋友們，珍重!
尊敬的領導:
你好!我已決定于xx年xx月xx日正式離職，所以特提前半月向您提交這份辭職申請。
還請留意一下簡歷中是否有適合接替我工作的人選，感謝你這幾年對我的照顧和幫助，非常感謝!
最近在整理自己的簡歷，突然發(fā)覺這幾年我在公司做的工種實在太多了，細數一下，有不下十種，先是xx年3月從前臺開始做起，然后是人事，行政，市場開拓，婚慶，護膚品牌信息收集，再到后來的外貿。
還有兼職文案，校對，送貨，以及各種各樣的手工。
而且大多數時候我同時在做好幾件事情，雖然我從來沒有抱怨過我的工作太多但是這并不表示我的工作量小。
而且我所有的工作都有做完的那天，或者是被人接手的那一天，這也就意味著一個新的工作即將來臨。
有時候就覺得自己是個高級打雜工，真的太雜了，雜到我現在已經搞不清楚我自己能干什么，想干什么，我現在對自己的職業(yè)定位和前程也是一片迷茫。
所以，我現在想休息一下，為自己的將來好好打算一下，重新規(guī)劃自己的職業(yè)和人生。
記得年前已經跟你談過一次，談過我的想法，所以想必我的辭職對你來說應該不會太意外。
我是公司剛起步不久就過來幫你創(chuàng)業(yè)了，到現在為止已經做了快3年多了，看著公司一天天成長壯大，慢慢的走上正軌我心里也是蠻高興的。
老實說離開公司多少還是有些不舍。
我知道你的想法點子也很多，以前每一次你有新想法我都很支持你，都會全心全意按著你的想法去做事。
公司出現了什么問題，我都會盡我最大的努力去幫你處理好。
因為我很重承諾，我答應的事情一定會做到。
現在公司已經走上正軌而且新鮮血液不斷供給，我想我可以激流勇退了，也請你給我一次機會，一次讓我實現自己想法的機會。
望領導早日批準我的申請書，在此非常感謝!
此致
敬禮!
申請人：xxx
日期：xx年xx月xx日
行政領導報告表篇十三
*同志1993年12月被*黨委任命為*黨委常委、副*長，8月被*黨委任命為*黨委副書記、*長。從1993年起到*工作擔任副*長、*長至今已有。十年來*同志全身心地投入到*的改革發(fā)展穩(wěn)定的各項工作中，恪盡職守，盡心盡力，開拓創(chuàng)新，勤奮工作，*的事業(yè)不斷推向前進，*的面貌不斷發(fā)生變化，他做出了顯著的成績，凝聚著他全部的心血，深受*廣大干部職工的好評。
*同志政治上堅定，思想上上進，有很強的政治意識、責任意識、大局意識，善于把握大局、全局，始終保持清醒的政治頭腦，思想敏銳，是非分明，貫徹執(zhí)行中央和*的大政方針態(tài)度堅決，始終與黨中央保持高度一致。對中央關于加強*工作的指示精神，對西部大開發(fā)的戰(zhàn)略，對屯墾戍邊歷史使命，對如何從*實際出發(fā)，抓住機遇，深化改革，加快發(fā)展等有較高的認識。任*長7年，他帶領*各級干部，緊密結合*實際，實踐鄧小平理論、“三個代表”重要思想，并形成了一整套行之有效的工作思路，為*今后的發(fā)展積累了寶貴的經驗。
*同志勤于學習，善于思考，有較豐富的理論知識和較高的理論水平。他平時不僅注重自已的政治理論學習，還經常要求各級領導干部一定要注意學習馬列主義，提高辨別是非、解決和分析問題的能力。他把學習化為審時度勢、總攬全局的本領，化為善抓機遇、善謀良策的能力，化為務實求真、開拓創(chuàng)新的水平，化為執(zhí)政為民、造福百姓的熱情。
他具有頑強向上的個性，能夠堅持原則，敢于開展批評和自我批評，堅持民主集中制原則，遇事能與班子成員交換意見，溝通思想，尤其在重大問題上，注意發(fā)揚民主，廣泛聽取意見。堅持經常下基層調研，傾聽群眾呼聲，認真對待群眾來信來訪。作風正派，團結同志，嚴格要求自己，在干部群眾中有較高威信。
他有著強烈的事業(yè)心和責任感，有很強的敬業(yè)精神，為了屯墾戍邊事業(yè)，為了致富職工群眾，發(fā)展壯大*，他深感壓力很大，擔子很重，始終以食不甘味、夜不能寐的精神狀態(tài)一心撲在工作上，放棄了許多休息時間，努力工作。
他善于根據時代需要和實際情況，作出正確判斷，志存高遠，謀大事干大事，善于抓住干系職工富裕、全*發(fā)展的主要矛盾并提出解決問題的措施辦法。他思路清晰，有大手筆，做大文章的氣魄。
*同志與*黨委一班人認為*的發(fā)展必須有一個長遠的發(fā)展思路，為此，他理論聯(lián)系實際，在深入基層調查研究的基礎上，審時度勢，集中集體智慧，提出并不斷完善*發(fā)展思路，形成了“強農興牧、重工活商、深化改革、放寬政策、調整結構、發(fā)展庭院，種養(yǎng)加相結合，加快產業(yè)化進程，產供銷一體化，加快城鎮(zhèn)化建設，貿工農全面發(fā)展”的發(fā)展思路。實踐證明，這條發(fā)展思路既符合上級政策，又切合*實際，更重要的是體現了全*廣大干部職工的愿望。明確了發(fā)展思路，關健要采取有力的措施抓落實。幾年來，*同志和*黨委一班人緊緊抓住發(fā)展這個第一要務，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，堅持發(fā)展才是硬道理，發(fā)展才能解決一切問題的信念，面對*地處邊遠的自然條件差，基礎薄弱的情況，不畏困難，奮力拼搏，經濟社會保持了良好的態(tài)勢。
積極推進各項改革，經濟呈現出新的活力。落實土地承包長期固定不變和劃分兩用地的政策，兩費自理，租賃經營和職工經營自主權不斷擴大。單位全部實行了會計委派制，成立了統(tǒng)一采購中心。積極推行農機和牲畜作價歸戶。實行工業(yè)企業(yè)公司制改造，并從優(yōu)勢資源入手，組建集團公司，延長產業(yè)鏈。從真貫徹”**”文件精神，對*家企業(yè)依法實施了破產重組，化解債務*．*億元，*％以上的破產企業(yè)重新啟動，如停產*年之久的小麥淀粉廠當年投產當年實現盈利。為做大做強建材業(yè)，與伊力特合資聯(lián)營的*萬噸水泥股份有限公司開工興建。
行政領導報告表篇十四
4、加強會議管理，規(guī)范會議流程，做好會議服務及會后檢查督辦工作，落實會議精神;。
5、負責辦公環(huán)境5s管理、固定資產管理、固定資產采購、員工考勤管理、紀律監(jiān)察等;。
行政領導報告表篇十五
同志們:。
今天，我們召開全市依法行政工作會議，主要任務是貫徹落實黨的和xx屆三中、四中全會精神，分析形勢，明確任務，進一步提高依法行政工作水平，加快推進法治政府建設。剛才，城管局、海事局、城廂鎮(zhèn)等3家單位作了交流發(fā)言，講得很好，希望大家學習借鑒。鄭市長對下一階段的依法行政工作進行了部署，任務明確，重點突出，我完全同意。會上還下發(fā)了太倉市20xx年推進依法行政工作要點和法治政府建設重點工作項目安排。希望各地、各部門認真貫徹落實。下面，我再講三點意見。
一、認清形勢，提高認識，切實增強推進依法行政工作的責任感和緊迫感。
(一)推進依法行政是全面依法治國、推進國家治理體系和治理能力現代化的重要內容。推進依法行政，提高治理能力和治理水平，是全面依法治國的主要目標。規(guī)范高效的行政管理是政府治理能力的集中體現，也是國家治理能力的重要方面。行政機關的整體法治意識和執(zhí)法水平直接決定著社會治理的成效。推進依法行政，要善于依法調整政府、市場、社會之間的關系，促進經濟社會轉型發(fā)展，營造良好的法治環(huán)境。堅持用法治思維和法治方式，讓法律真正成為政府治理的準繩，依照法定權限和法定程序行使職權，履行職責，依靠法律法規(guī)來保障行政行為規(guī)范化、公開化、法治化，促進治理體系和治理能力的現代化。
(二)推進依法行政是加強政府自身建設、促進政府職能轉變的根本途徑。當前，改革、發(fā)展、穩(wěn)定的任務越來越繁重，面臨的矛盾問題越來越復雜，更加迫切地要求政府加強自身建設，依法規(guī)范和約束行政權力，用法律管權、依法律辦事、靠制度管人，從根本上保證行政機關及其工作人員真正為人民謀利益。建設法治政府，有利于政府全面提高經濟調節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理、公共服務等方面的能力，更好地履行憲法和法律賦予的職責，防止和減少行政權力的缺失或濫用，進一步促進政務環(huán)境、營商環(huán)境和社會環(huán)境的優(yōu)化和改善。
(三)推進依法行政是適應經濟社會發(fā)展新常態(tài)、實現持續(xù)健康發(fā)展的現實需要。當前我們正處于增長速度換擋期、轉型升級關鍵期、深化改革攻堅期，經濟社會發(fā)展步入新常態(tài)，經濟下行壓力加大、各種社會矛盾糾紛易發(fā)多發(fā)、群眾訴求多元復雜，面臨的形勢依然嚴峻，承擔的任務依然艱巨。與此同時，群眾法治觀念和維權意識普遍增強，通過法律渠道尋求權利救濟的行為不斷增多，借助媒體、網絡等載體對政府依法行政監(jiān)督的力度不斷加大。只有嚴格依法行政，善于用法治思維考慮問題，用法律手段推動工作，用法律武器化解矛盾，才能有效平衡好各種利益關系，從源頭上預防和減少各種矛盾和沖突的發(fā)生。我們要率先走出一條符合時代特征、具有太倉特色、群眾認可的現代化之路，需要大力推進依法行政，深入推進法治太倉的創(chuàng)新實踐，著力構建法治政府、法治市場、法治社會“三位一體”的法治建設先導區(qū)，才能更好地促進全市經濟社會持續(xù)健康發(fā)展。
二、統(tǒng)籌協(xié)調，強化落實，正確處理好依法行政與其他工作的關系。
(一)處理好依法行政與經濟建設的關系。以前，我們一些干部有個思維定勢，似乎認為依法行政是一件看不見、摸不著的軟工作，難以立竿見影，這是不合時宜的。依法行政既是推進法治政府建設的重要任務，也是政府工作的起碼要求，要把依法行政上升到地方核心競爭力、最重要的發(fā)展環(huán)境和城市精神的重要內涵來理解認識。一些同志擔心，強調依法行政會束縛自己的手腳，妨礙經濟建設，影響發(fā)展速度，這種認識是不對的。市場經濟是法治經濟，當前政府在履行自身職能時，需要實現三個轉變：一是從傳統(tǒng)的權力導向型向規(guī)則導向型轉變，執(zhí)行好規(guī)則，通過嚴格依法行政來引導、規(guī)范、促進經濟社會發(fā)展，而不是用長官意志和簡單的行政命令來干預經濟社會;二是從注重創(chuàng)造財富向注重創(chuàng)造環(huán)境轉變，提供好服務，為各類市場主體營造公平競爭的法治環(huán)境;三是從注重微觀干預向注重宏觀調控轉變，協(xié)調好矛盾，更加重視事中、事后監(jiān)管，依法公平處理矛盾糾紛。
(二)處理好依法行政與深化改革的關系。全面深化改革和全面推進依法治國是相輔相成、并行不悖的?！胺ǘ氊煴仨殲?，法無授權不可為”，是法治政府管理經濟社會事務的基本準則。要秉承法治思維，在太倉各項改革工作的推進過程中，自覺踐行法治原則，自覺遵守法定程序，自覺維護法律尊嚴，維護好各方合法權益。通過嚴格依法行政，規(guī)范改革行為，讓各項改革舉措沿著法治軌道推進，才能使改革獲得群眾的理解和支持，才能提高全社會對改革的公信度和參與度。
(三)處理好依法行政與提高效率的關系。有的同志認為，依法行政程序復雜，條條框框太多，束縛了政府的手腳，影響了行政效率。要全面辯證地看待效率問題，從全局和長遠的角度來看效率問題。堅持依法行政，嚴格按照法律規(guī)定的程序辦事，遵守法定的操作規(guī)則，分工協(xié)作，各負其責，避免了推諉、扯皮和拖延，實則有利于提高行政效率。有些事情在行政管理過程中，看起來效率很高，但因為沒有堅持法定程序和原則，可能留下嚴重的后遺癥，得不償失。如有些信訪問題的處理，遵循的是大鬧大解決，小鬧小解決，不依法處理，不嚴格按政策辦事，結果造成相互攀比、纏訪鬧訪，最終卻難以做到案結事了。房屋征收拆遷等問題的處理，也存在類似情況。從總體來看，嚴格依法行政只會提高行政效率，而行政效率的提高又會促進依法行政的深入推進，從而形成良性互動。
(四)處理好依法行政與提升服務的關系。依法行政和服務群眾在社會治理中是相互依存、相輔相成、相互促進的關系。當前，在全面推進依法治國和加快轉變政府職能的大背景下，我們既要建設法治型機關，也要建設服務型機關。服務群眾是基礎，努力為群眾提供優(yōu)質高效的服務，可以提高群眾對法律的遵從度，更加有利于推進依法行政。同時依法行政樹立了責任政府、誠信政府、透明政府的形象，更好提升了政府為民服務的水平，也創(chuàng)造了條件讓群眾監(jiān)督政府工作。
三、加強領導，嚴格要求，切實提升依法行政工作水平。
(一)著力加強法治思維，抓好“關鍵少數”作用。提出，全面依法治國必須抓“關鍵少數”。與“關鍵少數”對應的當是“基礎多數”，與會同志是我們太倉的“關鍵少數”，并能起到帶動和影響相應的“基礎多數”的領導作用，是推進依法行政，建設法治政府的關鍵所在。各級領導干部要做尊法學法守法用法的模范，努力提高領導干部運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力，推動形成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的良好法治環(huán)境。
(二)著力強化規(guī)則意識，注重制度剛性約束。現在社會上目光都盯著公務員，公務員曝光率極高。一旦違法，不僅自己工作生活受到影響，還損害了政府的形象。我們公務員大多手中握有大大小小的權力，行政執(zhí)法人員也有很多處于執(zhí)法一線，權力的使用直接關系到群眾的利益，要心中有法，敬畏法律;要學法知法，規(guī)范執(zhí)法，文明執(zhí)法，維護和保障群眾利益;要依法行使職權，不越權、不亂作為，也不能不作為，要定規(guī)矩、明底線、劃紅線，牢固樹立法律紅線不能觸碰、法律底線不能逾越的觀念，讓每一位機關公務員習慣在約束中工作，習慣在監(jiān)督中干事。
(三)著力抓好能力建設，夯實基層基礎。全面推進依法行政，加快建設法治政府，涉及面廣、任務重、難度大、要求高，需要一支政治強、作風硬、業(yè)務精的法制工作和行政執(zhí)法隊伍。要強化學習培訓工作，使法制工作人員和行政執(zhí)法人員的法律素養(yǎng)、綜合能力與新形勢下推進依法行政工作的職責任務相適應。要善于借力使力，整合法制辦、市政府法咨委成員、有關律師等組建市級層面法律顧問委員會，要擴大區(qū)鎮(zhèn)、部門法律顧問覆蓋面，切實發(fā)揮法律顧問在重大行政決策、依法行政制度建設、涉法事務處理等方面的參謀和助手作用。同時要切實提升群眾的法治意識和法治觀念，營造良好的社會氛圍。只有群眾內心擁護法律，全社會信仰法律，法律才能真正發(fā)揮作用，法律權威才能真正樹立。
(四)著力推進重點工作落實，切實形成工作合力?！靶邪倮镎甙刖攀?，今年全市的依法行政工作要點和法治政府建設重點工作項目已經下發(fā)，能否執(zhí)行到位，落地生根，取決于大家的共同努力和協(xié)力推進。要著力抓好重大行政決策、政府職能轉變、行政執(zhí)法監(jiān)督、社會治理創(chuàng)新等各項重點工作，在推進工作中要防止跑冒滴漏、虛晃一槍，使工作成效大打折扣。要充分發(fā)揮法制辦在協(xié)調推進依法行政工作中的作用，創(chuàng)新工作方式和方法，形成更為有效的工作推進機制。各地、各部門要把依法行政的要求貫穿于行政決策、行政管理的全過程。要大力培育依法行政先進典型，充分發(fā)揮示范帶動作用。要完善法治政府建設考評機制，提高政府績效管理水平，建立體系更為科學、權重更為合理、評價更為有效、運用更為嚴格的考評機制，切實提升法治政府建設成效。20xx年，年終要亮一亮、曬一曬各區(qū)鎮(zhèn)、各部門的依法行政考評成績單，把各單位排名公布出來。
同志們，推進依法行政，建設法治政府，責任重大，使命光榮，我們要進一步加強組織領導，強化措施落實，著力開拓創(chuàng)新，努力為全市經濟社會持續(xù)健康發(fā)展做出新的更大的貢獻!
行政領導報告表篇十六
考核領導小組統(tǒng)一負責全公司年終考核工作，其具體職能如下：
1、根據公司有關考核文件要求，制定公司年終考核方案、考核方式。
2、確定具體考核時間。
3、協(xié)調各部門標準，制定全公司考核優(yōu)秀標準及比例分配。
4、負責檢查評估各部門考核工作。
5、負責填寫考核檔案。
5、負責各種工作成果、獎勵以及個人等資料的收集工作。
6、負責撰寫年度考核報告。
行政領導報告表篇十七
2、負責公司網絡、電話和電腦等的維護;
3、負責公司人員檔案管理和行政檔案管理;
4、負責公司辦公用品采購及固定資產盤點;
5、負責月度員工考勤、排班及假期管理等事務性工作;;
6、負責公司辦公環(huán)境優(yōu)化工作;
7、完成領導臨時交辦的其他工作。
行政領導報告表篇十八
2)負責到訪客戶的市場資源登記，系統(tǒng)錄入
3)進行資源判定，按照turn規(guī)則合理分配資源給到對應顧問
4)對接供應商，進行長期的關系維護
5)辦公物品的領用和登記;
6)收款、出合同、進系統(tǒng)等;
7)另外主管方向的工作涉及:考勤制作、財務報銷等。
行政領導報告表篇十九
3、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司各項行政管理規(guī)章制度;。
4、掌控公司人事行政管理對上下內外的運作情況，適時向上級匯報;。
5.負責公司重要會議、重大活動的組織籌備工作;。
6、負責公司企業(yè)文化的塑建和宣傳工作，組織團建活動;。
7、負責建立及維護與各部門間關系，保證公司業(yè)務的順利開展。
8、負責建立和維護與政府相關部門的溝通渠道和良好的互動、合作關系。
9、負責公司內部公文的審核和管理工作。
10、其他上級領導交辦工作。
行政領導報告表篇二十
尊敬的領導:
你好!我已決定于xx年xx月xx日正式離職，所以特提前半月向您提交這份辭職申請。還請留意一下簡歷中是否有適合接替我工作的人選，感謝你這幾年對我的照顧和幫助，非常感謝!
最近在整理自己的簡歷，突然發(fā)覺這幾年我在公司做的工種實在太多了，細數一下，有不下十種，先是xx年3月從前臺開始做起，然后是人事，行政，市場開拓，婚慶，護膚品牌信息收集，再到后來的外貿。還有兼職文案，校對，送貨，以及各種各樣的手工。而且大多數時候我同時在做好幾件事情，雖然我從來沒有抱怨過我的工作太多但是這并不表示我的工作量小。而且我所有的工作都有做完的那天，或者是被人接手的那一天，這也就意味著一個新的工作即將來臨。有時候就覺得自己是個高級打雜工，真的太雜了，雜到我現在已經搞不清楚我自己能干什么，想干什么，我現在對自己的職業(yè)定位和前程也是一片迷茫。所以，我現在想休息一下，為自己的將來好好打算一下，重新規(guī)劃自己的職業(yè)和人生。
記得年前已經跟你談過一次，談過我的想法，所以想必我的辭職對你來說應該不會太意外。我是公司剛起步不久就過來幫你創(chuàng)業(yè)了，到現在為止已經做了快3年多了，看著公司一天天成長壯大，慢慢的走上正軌我心里也是蠻高興的。老實說離開公司多少還是有些不舍。我知道你的想法點子也很多，以前每一次你有新想法我都很支持你，都會全心全意按著你的想法去做事。公司出現了什么問題，我都會盡我最大的努力去幫你處理好。因為我很重承諾，我答應的事情一定會做到?，F在公司已經走上正軌而且新鮮血液不斷供給，我想我可以激流勇退了，也請你給我一次機會，一次讓我實現自己想法的機會。
望領導早日批準我的申請書，在此非常感謝!
此致
敬禮!
申請人：xxx
日期：xx年xx月xx日
[行政領導辭職申請書]
行政領導報告表篇二十一
2、負責人力行政部門人員的管理，組織部門工作，進行合理的工作安排、指導和監(jiān)督;
3、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司各項行政管理規(guī)章制度;
4、掌控公司人事行政管理對上下內外的運作情況，適時向上級匯報;
5.負責公司重要會議、重大活動的組織籌備工作;
6、負責公司企業(yè)文化的塑建和宣傳工作，組織團建活動;
7、負責建立及維護與各部門間關系，保證公司業(yè)務的順利開展。
8、負責建立和維護與政府相關部門的溝通渠道和良好的互動、合作關系。
9、負責公司內部公文的審核和管理工作。
10、其他上級領導交辦工作。
行政領導報告表篇一
_年_月，我任縣經委主任兼鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局局長，____年_月調任縣府辦主任，____年__月調任__鎮(zhèn)委副書記、鎮(zhèn)長。五年來，我始終把“盡職盡責、盡心盡力”作為自己的基本要求，勇于創(chuàng)新，扎實工作，為蒼南現代化建設作了一些有益的工作。
一、理清思路抓重點
思路決定出路。思路不清，方向就不明，工作就難以推動。五年來，我不管在哪個崗位，都十分重視理清工作思路。在擔任縣經委主任期間，面臨著企業(yè)外遷、企業(yè)規(guī)模小、散以及低水平重復建設、無序競爭嚴重等問題，通過深入調研，提出了“圍繞一條主線(以經濟結構調整為主線，重組蒼南工業(yè)新優(yōu)勢)、建立二個機制(即自主創(chuàng)新的技術進步機制和公平競爭的經濟運行機制)、打好三個攻堅戰(zhàn)(提高產業(yè)水平攻堅戰(zhàn)，國有、集體企業(yè)改革攻堅戰(zhàn)，發(fā)展規(guī)模經濟攻堅戰(zhàn))”的工作思路，重點抓好四個方面工作：
一是抓好工業(yè)園區(qū)建設。以工業(yè)園區(qū)建設為載體，加快企業(yè)和產業(yè)集聚，促進產業(yè)升級。通過龍港示范印刷工業(yè)園區(qū)、靈溪塑編工業(yè)園區(qū)等建設有力地推動了我縣印刷業(yè)、塑編業(yè)的規(guī)模優(yōu)勢。
二是加快企業(yè)技術改造。堅持“打基礎、調結構、上水平、增效益”的方針，高標準起步，保重點實施，認真做好技改服務工作，加強項目管理，大大增強了工業(yè)發(fā)展后勁。以來全縣每年技改投入均超過3億元。
三是建立行業(yè)協(xié)會。先后組織建立了企業(yè)家協(xié)會、塑編和不干膠材料行業(yè)協(xié)會，通過發(fā)揮行業(yè)協(xié)會自律作用，有效地解決了同行業(yè)間無序競爭的問題。
四是積極為企業(yè)做好服務。深入企業(yè)調研，及時幫助企業(yè)協(xié)調解決有關問題，建議縣政府制訂了《縣工業(yè)龍頭企業(yè)若干優(yōu)惠政策》、《關于加快工業(yè)集中布局的若干意見》、《縣工業(yè)重點扶持企業(yè)優(yōu)惠政策》等，在財政、稅收、土地、科技、信貸等方面給企業(yè)以更多的扶持。19__年、20__年，縣經委連續(xù)2次在全縣涉企部門為企業(yè)服務民主評議中名列第一。__年本人被評為全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)優(yōu)秀管理工作者。全縣工業(yè)總產值從98年120.4億元提高到的161.6億元，每年平均增長17.1%，工商稅收收入每年平均增長15%。
在擔任縣府辦主任期間，圍繞著“當好參謀，做好助手”這一中心，著重抓好“二個加強”，即加強服務工作、加強自身建設，積極發(fā)揮參謀、協(xié)調作用，規(guī)范各項規(guī)章制度，提高自身素質，組織辦公室人員深入基層調研，為領導決策提供了大量的第一手材料。在20__年的中藥材市場整頓和20__年印刷業(yè)專項整治工作中，積極獻計獻策，發(fā)揮智囊的作用，妥善協(xié)調好各項工作，促進了中藥材市場的規(guī)范經營和印刷業(yè)專項整治的順利開展，得到了國家有關部門及省、市領導的肯定。
同時還協(xié)助縣府領導解決了藻溪鎮(zhèn)群眾因洪水受淹上訪、觀美鎮(zhèn)群眾因甬臺溫高速公路土地政策問題上訪等集體上訪事件，及時消除了社會不穩(wěn)定因素。去年底剛到龍港鎮(zhèn)任職時，龍港正面臨著投資信心不足、企業(yè)外遷、財政困難、房地產市場低迷等問題。通過深入調研，我提出了“圍繞一個目標(建立敖江流域區(qū)域中心城市)、實現四個加快、四個提高(加快城市化進程、提高城市吸引力和輻身力;加快產業(yè)結構調整、提高區(qū)域經濟競爭力;加快社會各項事業(yè)發(fā)展、提高經濟和社會的協(xié)調水平;加快綜合改革步伐、提高政府工作效率和服務意識)”的工作思路，得到鎮(zhèn)三套班子的支持，并把它做為本屆政府工作的具體舉措，在鎮(zhèn)人代會上審議通過。在工作中，結合實際重點抓好四方面工作：
一是招商引資。以“最優(yōu)越的地理位置、最優(yōu)惠的用地價格、最優(yōu)質的服務”來促進投資，營造一個留住內資、引進外資的良好環(huán)境。目前，龍港的投資信心已經明顯回升，一些外遷企業(yè)也陸續(xù)回遷。其中，投資較大的項目有金田集團bopp薄膜材料生產線，投資1.6億元，已與德國布魯納公司簽定了8800萬元的設備采購合同;浙江世貿房開公司以1.1億元的招標價開發(fā)建設康居工程龍港錦繡園項目。
二是扶持產業(yè)。集中財力加快龍港包裝印刷示范工業(yè)園區(qū)、城東工業(yè)園區(qū)、小包裝印刷工業(yè)園區(qū)、塑編工業(yè)園區(qū)等建設，引導企業(yè)向工業(yè)園區(qū)集中，成功舉辦第四屆龍港國際印刷設備及材料展覽會和“穿在溫州，印在龍港”產業(yè)互動聯(lián)誼會，進一步打響了“印在龍港”的區(qū)域品牌。目前，我們正積極申報“中國包裝印刷城”，爭取亞洲包裝中心溫州產業(yè)基地落戶龍港。積極發(fā)展效益農業(yè)，不斷投入資金修建堤塘，確保今年汛期到來時全鎮(zhèn)25公里江、海堤塘基本閉合，完成了1.3萬畝標準農田建設，大力調整農業(yè)結構，引導農民種植經濟效益較高的人參果、臺灣青棗、以色列蕃茄等經濟作物，今年全鎮(zhèn)調減糧食種植面積達25%，大大超過了全縣15%的平均水平。
三是重教納才。一個地方經濟不發(fā)展沒有地位，教育不發(fā)展就沒有品位，也難以升位。教育發(fā)展了，可以帶動招商引資。在農村義務教育管理體制實現“以縣為主”的新形勢下，積極擺正位置，進一步強化相應的職責，轉變辦學觀念，把教育做為一個產業(yè)來抓，建立多元化的投入機制，加快校網布局調整，先后投入資金對全鎮(zhèn)中小學危房進行了全面改造，實現了全鎮(zhèn)中小學的教學儀器設備的基本達標。同時還進一步放開戶籍管理制度，鼓勵外地中、高級技術和管理人才落戶龍港。
四是優(yōu)化環(huán)境。制定了《促進工業(yè)經濟發(fā)展的若干政策》、《促進農業(yè)發(fā)展的若干政策》，簡化企業(yè)項目立項的手續(xù)，對進入工業(yè)園區(qū)企業(yè)實行“一條龍”跟蹤制服務，提出了龍港鎮(zhèn)信用政府建設要與解決當前群眾關心的熱點問題、依法行政、提高工作人員從政道德意識、政務公開、制度建設、服務承諾、公務員考核等結合起來。親自組織人員嚴厲打擊搬運裝卸的地霸行為。加快一批與工業(yè)發(fā)展密切相關的重大基礎設施建設，進一步優(yōu)化經濟發(fā)展的硬環(huán)境。
二、開拓創(chuàng)新促發(fā)展
面對新情況、新問題、新事物層出不窮的新形勢，老是用舊的思維和辦法，而不進行改革和創(chuàng)新就會沒有出路。只有不斷開拓創(chuàng)新，才能全面推進各項工作的開展。在工作中，我始終堅持用新的思維來謀求新的發(fā)展，以“三個有利于”為標準，大膽地去試，大膽地去闖，大膽地去干，努力在解放思想、搶抓機遇上先人一步。在縣經委工作期間，針對多年來我縣工業(yè)管理體制不順，存在著多頭審批、管理職責不清等問題，在全市率先進行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)管理體制改革，鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)內工業(yè)企業(yè)都實行屬地管理，強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理工業(yè)企業(yè)的責任，業(yè)務上由縣經委歸口統(tǒng)一管理，改變了原有鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)由28個部門多頭管理的弊端。
此項改革受到市政府的充分肯定。針對我縣企業(yè)規(guī)模小、支柱性產業(yè)競爭力不強等問題。通過深入調研，提出建設特色工業(yè)園區(qū)，實行行業(yè)集中布局，積極引導建立了龍港示范印刷工業(yè)園區(qū)、靈溪塑編工業(yè)園區(qū)、金鄉(xiāng)不干膠工業(yè)園區(qū)等特色工業(yè)園區(qū)的建設，使之成為我縣經濟的新增長點，大大促進了我縣印刷、塑編、不干膠等特色支柱產業(yè)的發(fā)展。省計劃與經濟委員會在全省推行我縣的特色工業(yè)園區(qū)建設經驗。在擔任縣府辦主任期間，對公文的處理程序進行改革，提高全縣政府內部辦公、辦事的高效性和有序性，加強信息化建設，建立了局域網。
今年，為了鼓舞投資信心，對優(yōu)惠政策進行了全面調整，淡化原有政策對量大面廣的企業(yè)“撒胡椒粉”式激勵作用，充分發(fā)揮政策對行業(yè)導向作用，使政策主要體現在鼓勵聯(lián)合重組做大做優(yōu)項目、重大科技進步和培育新興產業(yè)、投資工業(yè)園區(qū)、提高企業(yè)外向度、創(chuàng)立品牌和管理創(chuàng)新等，并改革原有的招商模式，積極開展以商招商、小分隊招商等形式，把外出辦企業(yè)的溫州人、蒼南人請回來，把外面的投資者引進來，在招商中采取靈活操作，實行“一事一議”、“一事一策”的辦法，吸引了一批平陽、深圳等企業(yè)的投資。深化戶籍制度改革，打開城門吸引投資，改革辦學體制，讓民辦的巨人中學增掛第三高級中學牌子，進一步盤活了教育資源。另外，還結合省級文明城鎮(zhèn)創(chuàng)建活動，全面推進殯葬改革，實施一系列“亮麗”、“綠化”工程，深化城鎮(zhèn)管理，拓展“嚴管街”范圍，形成“嚴管區(qū)”，并在嚴管區(qū)內推行喇叭禁鳴，在全市率先推出垃圾拾荒權和河道保潔有償服務。
三、真抓實干求實效
空談誤國，實干興邦。如果沒有真正把各項工作落到實處，那么最好的思路、計劃、目標就成一紙空文，毫無意義。五年來，在工作中我始終堅持抓落實、促到位，求真務實，對于認準的工作，就排除一切干擾，一抓到底。98年，針對在我縣國有集體企業(yè)改制過程中企業(yè)職工集體上訪不斷的問題，頂住各種壓力，耐心細致地做好思想工作，提出“一企一策”的辦法，當年順利完成企業(yè)改革19家，其中蒼南陶瓷總廠、線毯廠破產工作的順利完成，解決了幾屆政府頭痛的難題。在擔任縣府辦主任期間，圍繞縣政府中心工作，把督查工作擺上重要位置，重點抓好決策督查、專項督查和人大政協(xié)議案辦理落實情況的督查。
今年年初當選鎮(zhèn)長后，根據鎮(zhèn)財政嚴重赤字的現狀，在項目建設上提出了盡力而為、量力而行、分步實施、有序推進的原則，精打細算，厲行節(jié)約，把有限的資金用在刀刃上，不追求表面文章，擺花架子，不盲目地追求一時的“轟動效應”，不搞徒有虛名、勞民傷財的“政績工程”，暫緩了鎮(zhèn)府大樓、體育館等耗資上億元工程項目上馬，集中財力抓好“一橋三路(甌南大橋、世紀大道、站港路、通港路)”、工業(yè)園區(qū)等重點工程建設，“三路”建成后，我鎮(zhèn)城市框架將擴大一倍，積極加快城市化進程。把原來打算鎮(zhèn)政府自己開發(fā)的康居工程成功地推向社會，既解決了原有建設資金缺乏的問題，又為其他建設項目措籌了8000多萬的資金。
根據周邊地區(qū)的投資環(huán)境以及企業(yè)的實際，降低了工業(yè)園區(qū)的用地價格，把龍金大道兩側規(guī)劃為工業(yè)用地，建成龍金大道經濟走廊，目前地處龍金大道的印刷示范工業(yè)園區(qū)二期正在建設之中，三期和亞洲包裝中心溫州產業(yè)基地建設正在規(guī)劃之中。積極開展印刷業(yè)專項整治，印刷業(yè)結構得到優(yōu)化，全鎮(zhèn)印刷企業(yè)數已由原來700多家減少為427家，針對大部分印刷企業(yè)存在廠房不標準、經濟實力不強、存在“三合一”現象的實際，加快小包裝印刷工業(yè)園區(qū)建設，調低成本價格，解決了量大面廣的小型印刷企業(yè)的出路問題，該工業(yè)園區(qū)建設已接近尾聲，今年9月份企業(yè)將可以入園開工生產。同時還及時調整4大工業(yè)園區(qū)的建設項目，收回了一些企業(yè)“圈而不用”的土地，盤活了工業(yè)園區(qū)土地的存量，進一步調動了一些有實力企業(yè)投資的積極性。
四、以身作則樹形象
無論在工作或生活中，作為單位的一把手,我始終處處以身作則，率先垂范。首先是嚴以律己。凡要求下面做的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，做到在發(fā)展經濟和其他工作方面，膽大些，但在涉及個人利益的問題上，膽小一些，堅持依法辦事，秉公辦事，堂堂正正做人，清清白白為官，不謀私利，管好身邊的工作人員，管好自己的親屬。其次是講原則。敢于承擔責任，不做“老好人”。在用人方面，做到不看關系看政績，不看籍貫看貢獻，不看身份看水平，大膽啟用作風優(yōu)良、扎實工作、業(yè)務水平好的干部。再次是勤于學習。利用各種時間認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想、“七·一”、“5·31”講話以及法律知識、市場經濟知識等，不斷提高自身素質，并堅持做到理論聯(lián)系實際，學以致用。
五年來，在縣委、縣政府的領導和關心以及同事們的支持和幫助下，我在工作中取得了一些成績。但離上級的要求和群眾的期望還有一定的差距。在今后的工作中，我將按照“三個代表”的要求，更加嚴格要求自己，克服存在的不足，本著對黨和人民高度負責的態(tài)度，努力做到“興一方經濟，富一方百姓，建一方文明，保一方平安”。
行政領導報告表篇二
20__年是不尋常的一年，我們黨召開了具有重大意義的十六大，規(guī)劃了我們黨和國家宏偉的發(fā)展藍圖，新的一屆中央領導集體產生，從組織上保證了我們黨開創(chuàng)的中國特色社會主義事業(yè)的進一步興旺發(fā)達。過去的一年也是我們各項事業(yè)大發(fā)展的一年。我們以“三個代表”重要思想統(tǒng)領全局，認真貫徹黨的十五屆六中全會，上級黨委五屆二次全委(擴大)會議及經濟工作總結表彰會議精神，全面落實經濟工作總結表彰會議的安排部署，抓機遇、謀發(fā)展，推進_事業(yè)的新發(fā)展，各項工作取得了新成績。結合20__年的工作，下面就自己一年的工作和思想情況述職如下，請評議。
一、一年來的工作情況
黨的十_大報告指出：“必須始終緊緊抓住發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務”，“聚精會神搞建設、一心一意謀發(fā)展”。我們是一個邊境_，也是一個經濟實力較弱的_。在_工作的幾年里，我深深感到要很好地完成屯墾戍邊的歷史重任，增強戍邊實力，必須加快發(fā)展;穩(wěn)定職工隊伍，增強凝聚力、向心力，必須加快發(fā)展;要解決好社會轉型期的各種難點、熱點問題，必須加快發(fā)展，即使是發(fā)展過程中遇到的困難和矛盾也必須依靠發(fā)展去化解、去克服。黨委始終堅持發(fā)展才是硬道理，發(fā)展才能解決一切問題這個信念，并把這個信念貫穿到實際工作中去。就我本人來講，始終本著發(fā)展的思想去思考問題，開展工作，做好工作，一年來主要做了以下幾方面的工作：
(一)抓經濟發(fā)展不松勁
我們自然條件較差，基礎薄弱，每年都要遭遇到多種自然災害，但是廣大干部職工不畏困難，奮力拼搏，____年經濟社會保持了良好的態(tài)勢，多項經濟指標比____年都有較大的增幅。
(二)深化改革顯活力
結合實際，認真貫徹落實“_+_”、“_+_”文件精神，措施硬、工作實、效果好。如積極實行土地承包長期固定不變政策，土地使用證發(fā)放率達到__.__%，兩用地劃分達___%，戶均_.__畝。最多達_畝。承包職工平均畝上交費用__.__元，比“八五”末畝均上交___元下降了___元。精簡非生產人員，合并規(guī)模較小的連隊，___個連隊實行報帳制，副_以上單位全部實行了會計委派制，成立了統(tǒng)一采購中心。工交建商企業(yè)改革力度大，全_工業(yè)企業(yè)五月份改制完畢，通過改制、技改等措施，一批停產和舉步維艱的企業(yè)，如淀粉廠、苜蓿顆粒飼料廠等重現活力。非公有制經濟發(fā)展比重增大，事業(yè)單位改革也開始啟動，干部人事制度改革進一步深化。
(三)抓好再就業(yè)和扶貧幫困工作
認真貫徹落實中央關于抓好扶貧幫困工作和再就業(yè)工作的一系列方針政策，從實際出發(fā)，把扶貧幫困和再就業(yè)工作與發(fā)展自營經濟結合起來。再就業(yè)工作會議一結束，我們就研究落實，采取有力措施抓好這項工作，從實際出發(fā)，在鞏固千名干部幫扶養(yǎng)殖空白戶成果的基礎上，實施了“三個一千”發(fā)展自營經濟和再就業(yè)幫扶工程，即____名干部幫扶____個一、二、三產業(yè)有安排就業(yè)職工能力的大戶，安排____名職工再就業(yè)，發(fā)展自營經濟，實行干部“一幫二”合同責任制，以法律形式固定下來，年終進行考核獎罰。摸清了解下崗人員、困難戶的基本情況，落實資金，責任到人，一幫到底，不脫貧不脫鉤。通過努力，____名下崗和失業(yè)人員通過“一幫二”責任制，實現了再就業(yè)。
(四)科技興_辦實事
重視科技，發(fā)展教育是事業(yè)發(fā)展的關鍵所在，也是穩(wěn)定隊伍、提高素質、增強屯墾戍邊實力的根本所在。在近年來加大對教育投入的基礎上，今年將中小學與高中分離，建起了高級中學，規(guī)劃面積__萬平方米的教學主樓、餐廳、學生公寓等工程，僅用___天時間便交付使用，高中入學率由上年的__%提高到__%，兩校在校_生數比分離前增加近____人。
(五)城鎮(zhèn)化建設和生態(tài)環(huán)境建設有新的進展
認真貫徹落實中發(fā)件精神，加快城市建設步伐，。_城鎮(zhèn)化建設令人欣喜，職工們的居住條件和生活環(huán)境有了極大的改善，_萬多人住上了新房，馬路縱橫交錯，林草綠蔭，環(huán)境潔凈，充滿了現代化的氣息，人心安定，屯墾戍邊的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力增強。廣大干部職工對十_大提出的全面建設小康社會的奮斗目標充滿了無限的希望和堅定的信心。
(六)兵地_結進一步加強
(七)加強黨的建設，為事業(yè)發(fā)展提供保證
我雖然多年從事行政工作、經濟工作，但我深感，政治工作是經濟工作的生命線，是重要保證。因為事在人為，人靠思想，人心齊泰山移，人心散萬事難，如何使人心齊，如何把人的積極性調動起來，那就是靠政治工作，靠黨的建設。因此，在抓好經濟工作的同時，對黨的建設、政治工作、紀檢工作、精神文明工作我都很關注，全力支持，需要我參加的會議堅持參加，需要我講的話用心去講，需要我做的工作努力去做。我認為：不懂得、不關心、不重視黨建工作、政治工作的干部，是不可能做好經濟工作、行政工作的，也是不稱職的行政干部。
(八)認真抓好“_.__”講話和十_大精神的學習
江澤民同志發(fā)表“_.__”重要講話和十_大召開后，我們黨委中心組立即組織了學習，并對學習貫徹活動進行了認真的研究部署，在全_黨員干部和職工中掀起了學習的熱潮。
二、一年來的學習思想情況
要做一個合格的領導干部，把工作做好，就必須注重學習，尤其是面對知識經濟的時代，學習顯得更為重要和緊迫。因此，無論工作多忙多累，我都比較注重學習，做到自加壓力，認真學習，勤于思考。不論是黨委中心組學習，還是上級的培訓，我都積極參加，嚴肅認真。同時我還根據工作需要和自己實際，堅持讀一些科技、管理、法律、歷史等方面的書籍，豐富自己的知識，開拓自己的視野，提高自身的領導素質和水平。對“_.__”重要講話和十_大文件，我都認真進行了研讀，并結合單位和自己的思想工作實際進行了深入的思考，在黨委中心組和其他一些學習報告會上談了自己的心得和學習體會。
學習不僅增強了理論素質和領導能力，也提高了自己的思想水平和黨性修養(yǎng)。憑心而論，我有強烈的工作事業(yè)心和責任感，黨把我培養(yǎng)成為一名廳局級領導干部，只有努力工作，全心敬業(yè)，為黨為人民多做一些事情，才對得起黨的培養(yǎng)和人民群眾的厚望。工作上敢想敢干，有一定的開拓精神，面對_的困難，面對廣大干部群眾的期盼，面對_黨委的信任，面對西部大開發(fā)的機遇，我和黨委一班人總想在有限的任期內能實實在在多干些工作，多做些事情，不圖別的，起碼要對得起共產黨員這個稱號，對得住自己的良心和黨性，對得起_的職工群眾。
我對自己對家人要求是嚴格的，我深知作為一個主要領導干部和其家屬的言行，群眾都很關注，對帶好一方的風氣會產生很大的影響，廣大群眾也往往是從我們當領導干部和其家屬的身上感受黨風，乃至黨的形象。能夠堅持原則，敢于開展批評與自我批評，有話講在當面，不隱瞞自己的觀點，不搞小動作。堅持民主集中制，遇事能與政委和班子其他成員交換意見，溝通思想。尤其是在重大問題上，注意發(fā)揚民主，廣泛聽取意見，集中大家的智慧，注意維護班子的_結和_黨委的權威。堅持經常下基層調研，傾聽群眾的呼聲，每當群眾來信來訪，我都認真接待，或做好釋疑工作或責成有關方面認真解決。
按照各自的分工和職責盡心盡力，盡職盡責地工作。全_廣大干部職工在_黨委的領導下，_結拼博，使_的事業(yè)年年有大發(fā)展、有新進步。我愿借此機會，向班子的每位成員，向全_廣大干部職工表示誠摯的感謝和崇高的敬意!
三、一年來的工作體會
工作實踐使我深刻體會到：
一是要堅持發(fā)展這個硬道理。堅持把發(fā)展作為興_富民的第一要務，說一千道一萬，歸根結蒂要發(fā)展，不講發(fā)展，沒有發(fā)展，困難就克服不了，矛盾就解決不了，我們當干部的也就失去了基本的職責，一切也就談不上。一定要抓住發(fā)展不放松，始終把發(fā)展作為考慮一切問題的根本出發(fā)點和落腳點。
二是既要立足實際，又要勇于創(chuàng)新。干工作偏離實際不行，離開實際的話往往是瞎說，干往往是蠻干，是不會有好結果的。同時又要敢于創(chuàng)新，敢想敢干，坐等不行，守攤更不行，越是困難、越是條件差，越是要有一股子闖勁。創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個地區(qū)發(fā)展進步的動力，也是一個班子真正能干點事情的基本要求。面對創(chuàng)新的時代，沒有一點闖勁，沒有一點創(chuàng)新，是很難干成一點事情的。
三是干工作、做事情要有點精神，有點拼勁。打仗干革命要有點精神，干工作搞建設也要有點精神，有點拼勁。有沒有精神，很多時候工作的效果是不相同的，很多事情我們抖抖精神、咬咬牙、鼓鼓勁，也就做了，甚至做得很好。尤其在這個地方，任何時候都要有好的精神狀態(tài)，不怕困難，勇于戰(zhàn)勝困難。要有點不扎扎實實干點工作做些事情誓不休的雄心壯志。
四是要善抓機遇，用好政策。機遇和政策對一地的發(fā)展十分重要，抓住機遇，用好政策，就可能在發(fā)展上縱身一跳，否則，就會拉大差距，更加落后。西部大開發(fā)是機遇，_建市是機遇，如何把這些好機遇、好政策與這的發(fā)展進步結合起來，創(chuàng)造性的工作，確實有文章可做，也需要我們很好地去做這篇文章。這幾年發(fā)展較快，就是得益于國家、自治區(qū)的關心和支持，得益于西部大開發(fā)，從另一個方面講，就是我們較好地抓住了機遇，用活了一些政策?？梢赃@樣說，抓住機遇，用好政策，往往可以在發(fā)展上取得事半功倍的效果。誰抓住機遇，抓得好，誰政策把握得準，用的好，誰就會搶占到發(fā)展的制高點，取得發(fā)展的主動權，發(fā)展就快、就好。
五是要_結一心，想事情、干事情、干好事情。_結出戰(zhàn)斗力，戰(zhàn)斗力靠_結。一個地方要發(fā)展首先要上下_結一心，干群共謀事業(yè)。對一個班子來講，主要領導要全身心謀發(fā)展、干事業(yè)，班子其他成員也要盡心盡力謀發(fā)展，干事業(yè)，大家都要同心協(xié)力謀正事、求發(fā)展，不能三心二意，當裁判員、評論家。對一個地方來講，各級干部要一心一意求發(fā)展，快發(fā)展，廣大職工群眾也要一門心思求發(fā)展，快發(fā)展。只有上下一心，眾人一力，才可能使我們的各項事業(yè)健康發(fā)展。
回顧一年的工作既感欣慰，又感不足。欣慰的是因為在中央的關懷下，在自治區(qū)黨委、政府、上級黨委的正確領導下，在地委、行署的關心和全地區(qū)各族人民的支持下，通過全_廣大干部職工群眾的_結奮斗，我們的事業(yè)不斷向前邁進，這的面貌不斷發(fā)生著新變化，為此自己做了很大努力，付出了很多心血，盡了應有的責任。
不足和不滿意的是有許多工作還沒有做好，廣大職工還不富裕，職工收入低于全平均水平，大的、新的能夠帶動產業(yè)化發(fā)展的經濟增長點還不多，我們的經濟實力還不強，家底不厚實，干部職工的整體素質有待進一步提高。作為主要領導，無疑自己是有重要責任的，為此常常感到不安。就我自身方面講，工作有時著急，不注意就批評了一些同志，學習時緊時松的現象有時還存在，這些都需要在今后的工作中加以改正。
20__年是學習貫徹十六大精神新的一年，也是全面實現十六大提出的奮斗目標和各項任務的頭一年，我們一定要認真學習貫徹落實好十六大精神，從實際出發(fā)，不拘于已有的成績，開拓創(chuàng)新，積極進取，發(fā)奮工作，為創(chuàng)造廣大干部職工幸福生活和美好的明天，做出新的努力，創(chuàng)造新的業(yè)績。
行政領導報告表篇三
我從xx年2月15日起擔任新英中學副校長，主管教學工作。7年來，我堅持四項基本原則，堅持改革開放，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，立場堅定，旗幟鮮明。每天堅持閱讀大量的報紙、雜志，從中汲取營養(yǎng)，不斷端正政治思想方向。認真學習黨的十五大、十六大和十七大精神，并以之來指導今后的教學管理工作。嚴格遵守國家的憲法和法律，熱愛本職工作，忠誠于黨的教育事業(yè)，認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針政策。愛護學生，為人師表，教書育人;關心教師，為人著想，以身作則;嚴于律已，寬以待人;顧全大局，勇挑重擔;大公無私，堅持原則;作風正派，工作踏實;虛心聽取各種意見，堅持批評與自我批評。并決心把自己火熱的一生全部奉獻給黨的教育事業(yè)而無怨無悔。
任副職以來，我縱觀全局，全面分析，并能結合我校的實際，確定了我校教學管理工作的新思路。并憑借個人廣博的專業(yè)知識，較強的業(yè)務能力，過硬的管理技術，領導我校的教學管理，指導我校的教學管理工作。能應對教學管理中的突發(fā)事件，并能很好地進行解決;能解決教師實際教學中出現的問題，并能指導教師尋找到較好的解決問題的途徑;具有較強的理論水平和較新的教學理念，能帶領教師突破新課改中出現的各種問題。在教學管理中，我校多年來管理的隨意性很大，沒有使之制度化、正規(guī)化，而教學從來就是教書育人的主渠道。學校教育目標無論是培養(yǎng)品德，開啟智能，還是強健體魄，發(fā)展個性，首要都是通過這個渠道實現的。因此，我力主把“教學管理正規(guī)化”的決策納入學校的工作計劃之中。幾年來，我主要從以下三個方面認真抓落實，取得了不少的成績。
一、教學思想管理
教學思想管理是教學管理的靈魂。首先，我校實現了教師由“應試教育”向“素質教育”的觀念轉變。通過管理，幫助教師摒棄陳舊的教育教學思想，真正確立了“面向全體，全面發(fā)展”的原則。以德育為核心，以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點的新世紀教學理念。為了抓好教學思想管理，我精心組織教師學習《關于教育問題的談話》、《更新教育觀念報告集》、《新課程中課堂行為的變化》、《素質教育觀念學習提要》等有關章節(jié)，同時組織全體教師進行通識培訓和學科培訓，經常組織教師集中觀看新課程光盤，進行大會交流，并寫出心得體會。我校的教師的思想觀念發(fā)生了較為深刻的變化：他們更新了教學觀念，確立新的教學理念，增強了教育科研意識，開闊了教育視野。他們在課堂教學中確實轉變角色，成為學生的首席伙伴，學生成為真正的學習主人。他們已從“經驗型”、“辛苦型”的教師向“研究型”、“創(chuàng)造型”的教師轉型。我校還經常聯(lián)系教學實際，對課改中遇到的熱點、焦點問題及典型案例開展大討論，以提高教師的教學理論水平和創(chuàng)新能力。通過管理，使我校教師有了較前衛(wèi)的教育思想，為全面提高教學質量提供強有力的保證。我校在xx年的全市崗位培訓省級新課程公共課考試中，我本人取得了全市總分第二名的好成績。在xx年的全省統(tǒng)考中，我校作為一間農村初級中學，在全市排名中以平均分第六名的好成績博得了兄弟學校的贊賞和市局有關領導的充分肯定。在xx年6月的全國中小學教師教育技術能力統(tǒng)考中，全校僅有1名教師未獲通過，成績有目共睹。這是我校教學管理中的一個大亮點。
二、教學組織管理
教學組織管理是教學管理的核心，在我的精心策劃和積極工作下，我校提前完成了組織管理制度化、正規(guī)化。
1、建立了教學指揮系統(tǒng)
學校行政是教學決策和指揮中心，其意圖由職能部門——教導處加以具體化并執(zhí)行，再往下由各教研組至教師形成教學管理系統(tǒng)，側重于教師教的管理。諸如科組活動，“授-——說——評”課活動，“傳——幫——帶”活動，師徒結對活動，說課活動，青年教師培養(yǎng)活動，舉行各種評比活動等。我校每學期均進行兩次全校性教研活動，每次都有主題，有行政領導參加，之后都寫心得體會。這些活動的開展，讓全體教師受益匪淺。
2、明確教學管理職責，完善教學常規(guī)管理
我校每學期進行兩次大的教學常規(guī)檢查。要求上課一定要有教案，沒有教案一律不得走上講臺。教案應有教學目標，重點、難點，教學課時及教學過程等，基本做到“五臟俱全”，每周要有教后記。作業(yè)、作文的數量和質量均提出要求，每學期各科的測驗次數也作出規(guī)定。每星期各科組要進行科組活動一次。認真落實“五個一”的工作，認真審查登記，對完成任務的教師給予獎勵，對不完成任務的教師給予處罰。這樣，大家明確了責任，操作性也較強，完成的效率也相對較高。
總之，我校已建立了政令暢通，層次分明的教學指揮系統(tǒng)，加強了教學常規(guī)管理制度，規(guī)范了教學行為。我校在教學組織管理中已邁出了可喜而堅實的一步，取得了不小的成績，相信來年一定會更有勁頭。
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行政領導報告表篇四
20_年以來，在集團公司的正確領導及徐總經理的大力支持和指導下，行政部緊緊圍繞管理、服務、學習、招聘等工作重點，注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調各方的中心樞紐作用，為公司圓滿完成年度各項目標任務作出了積極貢獻?，F將我在20_年的工作情況匯報如下：
一、加強基礎管理，創(chuàng)造良好工作環(huán)境
為領導和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境是行政部重要工作內容之一。兩個月來，行政部結合工作實際，認真履行工作職責，加強與其他部門的協(xié)調與溝通，使行政部基礎管理工作基本實現了規(guī)范化，為公司各項工作的開展創(chuàng)造了良好條件。
備維護、保養(yǎng)、日常行政業(yè)務結算和報銷等工作的正常有序。組織了員工健康體檢等，行政部在接待、人事管理、優(yōu)化辦公環(huán)境、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責，為公司樹立了良好形象，起到了帶頭作用。
二、加強服務，樹立良好風氣
行政部工作在服務工作方面做到了以下兩點：
1、變被動為主動。對公司工作的重點、難點和熱點問題，力求考慮在前、服務在前。特別是行政部分管的食堂、車輛、辦公耗材管控及辦公設備維護、保養(yǎng)等日常工作，工作有計劃，落實有措施，完成有記錄，做到了積極主動。日常工作及領導交辦的臨時性事物基本做到了及時處理及時反饋，當日事當日清。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅持做到了積極熱情。
2、在創(chuàng)新與工作作風上有所突破。在工作思路、工作方法等方面不斷改進和創(chuàng)新，適應公司發(fā)展的需要，做到工作有新舉措，推動行政部工作不斷上水平、上臺階。切實轉變行政部服務作風，提高辦事效率，增強服務意識和奉獻精神。
三、加強學習，提高理論水平
深入鉆研行政部業(yè)務知識。我努力加強自身學習，認真學習了公司業(yè)務流程、集團制度等業(yè)務內容，為加強行政監(jiān)督和管理夯實理論基礎。
四、認真履行職責
1.狠抓員工禮儀行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。嚴格按照公司要求，在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度，做了一些切實可行的要求和規(guī)定，營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。
2.培訓工作：為了能切實提高員工素質,以更好地適應市場競爭,我極配合公司把優(yōu)化人員結構和提高員工素質與企業(yè)發(fā)展目標緊密結合。通過新進員工的培訓，初步制定了“全員培訓計劃”并準備把培訓工作的規(guī)劃納入部門整體的工作計劃之中，大力加強對員工政治理論和專業(yè)技能等方面的培訓。
3.人力資源管理工作:根據各部門和總經理的人員需求，在確保人員編制完全控制在標準編制內的前提下，協(xié)助部門完成人員招聘工作。完成公司人事檔案信息的建立完善、人事管理等工作;并按時完成員工月考勤記錄、月工資報表的造表及上報工作。
五、存在的不足
在以下幾個方面：一是由于行政部工作常常事無巨細，每項工作我主觀上都希望能完成得最好，但由于能力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美。二是對公司各部門有些工作了解得不夠深入，對存在的問題掌握真實情況不夠全面，從而對領導決策應起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。三是抓制度落實不夠，由于公司事務繁雜，基本檢查不到位，因而存在一定的制度落實不力現象。這些都需要我在今后的工作中切實加以解決。
六、行政部20_年工作綱要
20_年即將到來。在新的一年里，我們將繼續(xù)圍繞公司中心工作，克服缺點，改進方法;深入調研，掌握實情;加強管理，改進服務;大膽探索行政部工作新思路、新方法，促使行政部工作再上一個新臺階，為公司的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻!
下面根據本年度工作情況與存在不足，結合目前公司發(fā)展狀況和今后趨勢，行政部計劃從下幾個方面開展20_年度的工作：
1、努力提高行政辦公室人員的綜合素質，加強理論學習、業(yè)務學習，強化服務與管理意識，制定相應的考核管理制度，明確分工，充分調動工作積極性，使公司后勤服務管理工作再上新臺階。
2、完成公司各部門各職位的工作分析，為人才招募與績效考核提供科學依據;
3、作好員工日常工作信息的采集，完成日常行政招聘與配置;
4、充分考慮員工福利，做好員工激勵工作，培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻身精神，增強企業(yè)凝聚力。
5、在工作計劃中，每月都突出-個“重點”工作。做到工作有重點有創(chuàng)新，改變行政部工作等待領導來安排的習慣。
以上是本人在20_年度任職公司行政部經理的述職報告，敬請各位領導批評指正。
特此報告
行政領導報告表篇五
尊敬的各位經理，各位同仁：
下午好!
20__年x月份，因工作需要，我由科技公司調到物流公司辦公室工作，任辦公室主辦兼科技公司行政主管。來到物流公司，我在公司領導的關懷下、在辦公室蔣主任的悉心指導及各位同事的熱心幫助下，從各方面嚴格要求自己，努力克服工作環(huán)境改變、公司業(yè)務性質不熟悉等客觀因素，較快的融入了這個大家庭，較好地完成了自己的本職工作。按照崗位職責要求，我主要負責處理辦公室日常行政性事務管理工作.具體負責公司行政后勤工作，同時承擔協(xié)調、監(jiān)督、管理的職責，并協(xié)助公司的其他部門正常開展工作?，F將一年來的思想建設情況、主要工作情況、存在的問題、20__年工作打算四個方面作如下述職，請大家審議。
一、思想建設情況
一年來，在公司經理班子及辦公室主任的領導下，以三個代表為指針，以科學的發(fā)展觀為行為指南，以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，從我做起，樹立為各部門服好務的思想，扎實做好各項工作。
(一)帶頭執(zhí)行規(guī)章制度。辦公室的職責之一是監(jiān)督各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況，因此，我首先要求從自己做起，將公司的各項規(guī)章制度作為自己的行為準則，做執(zhí)行制度的帶頭人，同時監(jiān)督制度的執(zhí)行情況，也為自己開展工作打下良好基礎。
(二)采取各種形式，加強自身建設。當今時代是經濟的時代，是終身學習的時代，我堅信，只有堅持不斷的學習才能使人進步和提高，只有養(yǎng)成學習的好習慣，用理論知識作支撐，才能干好所有工作。作為一名共產黨員更應該樹立終身學習的理念，提高學習的自覺性。我利用工作閑暇之時，從書本上、網絡上不斷充實和完善自己的知識面，學習有關行政辦公、人力資源管理等方面的知識。
我還積極參加了集團公司組織的共產黨員先進性教育活動，通過學習并結合自己的思想動態(tài)和工作實際，對如何保持共產黨員的先進性有了更明確的認識，同時進一步增強了自己的責任感和使命感，使自己在日常的工作中目標更明確，服務更周到，履責更到位。
二、主要工作情況
辦公室是一個特殊的部門，是一個承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右的重要樞紐部門，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作事無巨細又千頭萬緒，需要十分的用心。作為一名辦公室工作人員，我要求自己做到五勤，當好四員。即眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤，為領導和同事們當好參謀員、信息員、服務員和宣傳員。我主要抓了以下工作：
(一)物流公司行政辦公事務管理
第一方面，公文管理工作：此項工作是辦公室日常工作的重要組成部分，也是實現管理職能的重要手段之一。我們按照集團公司關于公文的行文要求，及時準確地起草各種形式的公文，同時做好各項文件的收發(fā)傳遞工作，做到了準確及時地上情下傳和下情上達，及時有效地把集團公司及市局的各項精神和方針轉發(fā)到各部門，達到了統(tǒng)一管理和調度的目的。
除此之外，20_年中旬，我還協(xié)助經理根據公司重組后的實際情況，對原《管理制度》進行了修改、補充和完善，形成了新的《管理制度》，為進一步嚴格我司的行政管理、創(chuàng)建與公司發(fā)展相適應的企業(yè)文化、提高整個公司的工作效率、為企業(yè)營運創(chuàng)造最佳條件打下堅實的基礎。
第二方面，檔案資料管理：我們將物流、運輸公司多年來分類無序的檔案資料分類標識，細致地歸檔裝訂，提高了檔案服務質量，使檔案資料充分發(fā)揮了它無可替代的憑證作用。如今，物流及運輸公司的檔案資料管理已步入正軌。
第三方面，辦公用品管理：調到物流公司之初，我主要負責辦公用品及福利用品、業(yè)務接待用煙酒的采購、保管和領用發(fā)放。在采購時，我仔細比對不同的商家價格，擇優(yōu)(質量)擇廉(價格)進行采購，為公司節(jié)省費用。在領用發(fā)放時，既要創(chuàng)造條件盡量給人以方便，又要本著“厲行節(jié)約，反對浪費”的精神，避免虛報冒領。對煙、酒等價格較昂貴的業(yè)務接待用品，嚴把領用登記關，嚴格執(zhí)行經理一支筆審批制度，為公司的業(yè)務工作當好后勤管家。
第四方面，會務服務工作：辦公室肩負物流、運輸、科技三個公司的會議安排和服務工作。在20__年里，我配合各部門較好地完成了各個大小會議的統(tǒng)籌安排、協(xié)調服務等。在參與會務服務時，我盡量做到有計劃、有步驟、實際、高效，且遇到突發(fā)情況做到隨機應變、融會貫通，使服務工作周到，讓領導及同事們滿意，并在會后及時形成工作簡報，將信息及時傳遞給集團公司。20__年，我共計采寫了28期工作簡報，55篇會議紀要。
第五方面，各方面協(xié)調工作：作為辦公室行政主管，帶領全體辦公室同仁充分發(fā)揮了集體合作精神，在保證領導指示、本部門工作完成情況良好的同時，積極協(xié)助公司其他部門搞好工作，發(fā)揚團結力量大、兄弟情誼深的作風，充分發(fā)揮集體效應。
(二)科技公司人事、勞資管理工作
1、薪資管理方面：20__年，我負責集團公司掛靠在科技公司的正式工及科技所有外聘工的工資、補貼、加班、獎金等統(tǒng)計和發(fā)放，此項工作中，我做到了認真、及時、準確，沒有出現過一筆差錯。
2、社會保險方面：每月按時繳納員工養(yǎng)老保險費用;至20_年末，共有參保人員11人次，其中，增加2人，減少2人。公司1-12月共計繳費21120元，員工個人繳納8448元，合計29568元。由于年初繳費未按實際人數繳納，系按社保計劃額申報，因此，至20__年末結算，公司累計多繳金額1376元。此筆費用將在20_年費用中沖抵。
3、科技公司出納工作：20__年我兼任了科技公司出納工作，在嚴格執(zhí)行財務管理制度的同時，保管好現金、收據、保險柜密碼、印鑒、支票等，保證現金的安全，防止收付差錯，堅持每日盤點庫存現金，做到日清日結;嚴格遵守銀行結算紀律，對拿去銀行的票據做到填寫無誤，印鑒清晰;正確及時處理銀行往來業(yè)務。總之，在出納工作方面一直本著一絲不茍的態(tài)度，沒有出現過賬務差錯。此項工作已于20_年x月份移交完畢。
4、科技公司搬遷工作：20__年_月，科技公司辦公室由石橋鋪搬遷至觀音橋，我全權負責協(xié)調調度整個搬遷過程中家俱、物品、電器設備的拆卸、打包、清理、處置、運輸等相關事宜，以及銀行銷戶、遷址通知、費用結算等后續(xù)掃尾工作。經過合理安排，有序組織，搬遷過程快速、順利，售后服務工作、銷售公司都沒有受到任何的影響，各項工作順利過渡。
(三)其他工作：20__年，我還從事了另一項重要工作，就是參與集團公司保先活動，并成為保先辦工作成員之一，負責活動的宣傳與后勤工作。我本著共產黨員率先垂范的工作作風，在做好本職工作的同時，盡量擠時間，時常是利用工余時間、下班時間擬寫宣傳稿件。在第一階段的教育活動中，我除寫好了自已11000字的學習筆記、黨性分析材料外，還擬寫了共13期、12000字的活動簡報，該簡報已登作集團公司墻報、并已上_網公布。
三、工作中的不足之處
這一年雖然我也取得了一些成績，但在成績背后總有疏忽之處，離公司“高標準、嚴要求”還存在著很大的差距，以下幾點為自己對照差距反省所存在的問題：
1、工作上還不夠細致，尤其在工作頭緒較多時，容易對自己放松要求、產生麻痹大意、疏忽輕心的思想，且遇到困難容易產生畏難情緒，工作質量及工作效率因此受到很大程度的影響。
2、整天忙于事務性的工作，還需擠出更多的時間加強學習。個人文化修養(yǎng)還需通過進一步的學習來加強，公文寫作、文字方面的功夫還有待進一步提高。
3、工作創(chuàng)新精神欠佳，工作思路還不夠寬，相互協(xié)調、統(tǒng)籌兼顧的工作也做得不夠完美。
4、在工作中容易突顯個人性格缺點，與人交流說話太秉性、直率，不注意工作方法，不懂得含蓄、委婉的表達意見與建議，在個人修養(yǎng)方面還需要很大程度的提高。
以上這些工作中的不足，我將在今后的工作中認真加以克服。
行政領導報告表篇六
2012年，在縣委、縣政府的正確領導下，認真學習黨的十八大精神，深入貫徹落實國家、省、市關于廉政建設的各項安排部署，不斷加強自身建設，固本強源、求真務實、自省自勵、強化監(jiān)督，做到了廉潔自律、一塵不染。
一、時刻牢記宗旨，保
持清醒頭腦
思想是行動的閥門。思想正確，行不逾矩，只有保持思想境界的純潔，才能保證工作中不出偏差、不受腐蝕。特別是在當前的工作崗位上，自己始終注重黨性修養(yǎng)，不斷提高自身的素質，做到政治堅定、意識牢固，面對形形色色的誘惑始終保持頭腦清醒，防線堅不可摧。
今年以來，結合理論中心組和上級各項廉潔自律工作文件講話的學習，自己不斷強化宗旨意識，深入理解把握作人民公仆、為人民服務的理念。自己受黨教育多年，一步步走上了領導崗位，這是組織的栽培，但更重要是人民群眾認可和支持，是人民的信任和期望，是自己實現人生價值的機會和過程。通過對黨的基本理論、黨章和十八大精神的學習，自己對作為一名共產黨員應該如何要求自己進行了深入思考。作為一名黨員，就是要按照縣委、縣政府的要求部署，在班長的帶領下，維護人民群眾的根本利益，解決人民群眾生產生活中的問題，讓人民群眾更多的享受到發(fā)展的成果；作為一名黨員，就是要在人民群眾中發(fā)揮模范帶頭作用，要求別人做到的，自己要首先做到，別人做不到的，自己也要努力做到，讓人民信任，得人民支持，使人民滿意。通過對正確政績觀的學習，自己作為縣委、縣政府的班子成員，對如何干、怎么干進行了總結梳理，就是要撲下身子干事情，帶著感情做工作，科學決策求發(fā)展，實事求是解難題，確?？h委、縣政府的各項決策順利貫徹落實，不斷加快xxxx的發(fā)展步伐，扎實提高人民群眾的生活水平，這是自己的職責和任務所在，只有群眾對自己的工作滿意了，才是最大的政績。
通過學習，自身為人民服務的宗旨意識進一步堅定，堅持基本路線、基本綱領的自覺性進一步提高，拒腐防變的能力進一步加強。
二、堅持求真務實，不斷改進作風
對人民群眾的工作，來不得半點虛假，對待人民群眾的感情，來不得一絲虛偽。在工作中要真正做到發(fā)展為民、決策想民、成果惠民。自己分管財政、國土等項工作，多與人民群眾的生產生活息息相關，涉及到群眾的切身利益，來不得絲毫馬虎。對自己分管各項工作的開展，自己始終把群眾的利益擺在首位，把滿足群眾的需求作為自己的責任，真正把“群眾利益無小事”原則落實到實際行動中。一是把群眾的需求作為第一信號。按照縣委、縣政府的總體決策部署，在財政資金使用上，堅持集中財力辦大事，把有效資金投入到加快經濟發(fā)展、興辦實事工程、解決人民困難上來。今年，多方籌集資金，科學調度資金，嚴格支出管理，保障了xx項惠民實事和重點公共服務工程的實施，解決了群眾所需、所盼的急事要事。二是把人民的滿意程度作為第一標準。不搞“形象工程”、“政績工程”，堅持把實事干實，把好事辦好，把人民群眾滿意與否作為衡量工作的唯一標準。在解決信訪問題上，在辦理人大建議和政協(xié)委員提案上，始終做到具備條件可以辦的，抓緊時間辦，對不具備條件的，創(chuàng)造條件積極辦。如積極爭取，解決了xx、xxx等重點工程土地指標，確保了工程順利實施，先后解決了一大批群眾關心、社會關注、影響人民群眾生產生活的建議、提案，取得了群眾滿意、代表委員滿意的良好效果。三是把人民的認可態(tài)度最為第一前提。政府是人民的政府，所有人民需要政府解決的事，都是我們的職責。作為政府公務員，特別是一名領導干部，服務態(tài)度和形象直接影響政府的形象。自己始終按時參加領導信訪接待日，平時辦公室也是開門接訪，對待每一名反映問題的群眾，自己都做到態(tài)度和藹，認真對待，及時解決，細致解釋。認真參加“入村訪戶”、“進園訪企”活動，堅持深入村街、企業(yè)，面對面了解群眾問題，盡最大努力解決，以實際行動換取群眾的認可和信任。
三、嚴格依法行政，透明行使權力
縣委常委會議審議通過后，上報縣人大常委會審批，接受監(jiān)督。
四、率先垂范，堅持廉潔自律
在廉潔自律方面，人民群眾更多關注領導干部，自己的言行舉止直接影響著黨的.形象、政府的形象和干部的形象。工作中，始終堅持一切以身作則，廉潔自律。一是強化艱苦節(jié)約的意識。xxxx財政的每一分錢都是群眾的血汗，要把有限的資金用在刀刃上，用到更快的推動經濟發(fā)展最需要的地方去。在政府接待工作中，始終堅持“惜民力”“簡辦事”的原則，嚴格控制公務消費，大力降低行政運行成本。特別從自身做起，生活上不搞特殊化。下基層調研輕車減從，除公務接待活動外，從不在下屬單位用餐。二是處理好生活和工作關系。在工作和生活方面，我謹慎對待“三圈”，平等對待工作圈，嚴格管住親屬圈，謹慎處理社交圈。嚴格要求自己身邊的工作人員、親屬和朋友，嚴禁打著自己的旗號辦私事。過去的一年，身邊工作人員和親屬沒有出現利用自己職權和影響做違反黨紀的任何事情。三是思想上保持高度警醒。按照“自重、自省、自警、自勵”的要求，不斷規(guī)范、檢查自己的言行，作到警鐘長鳴，防微杜漸，防患于未然。
五、實施嚴抓細管，狠抓部門廉政建設
按照黨風廉政建設責任制的要求，今年我負責發(fā)改、財稅、國土等分管部門的黨風廉政建設和反腐敗工作，涉及行政審批制度改革、商業(yè)賄賂治理、民主評議、公路“三亂”治理等方面。對此，自己始終保持高度警醒，切實貫徹“一崗雙責”，堅持分管工作與黨風廉政建設同部署、同落實，把黨風廉政建設貫穿于各項工作之中，建立一級抓一級、一級對一級負責的工作格局，明確部門一把手的具體責任，強化責任追究，把各項工作落到實處。一是健全制度體系。把黨風廉政建設與各部門的實際工作結合起來，以抓源頭、堵漏洞為重點，在過去已有制度的基礎上，建立健全分管部門黨風廉政建設責任制目標分解、監(jiān)督、考核和獎懲的各項規(guī)章制度，使黨風廉政建設逐漸規(guī)范化、制度化。xxx中心建設，對于深化行政體制改革，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，提高行政效能，從源頭上預防和治理腐敗，具有重要的意義。今年，按照省市要求，外出學習考察，研究上級政策，千方百計落實資金、場地，克服時間緊、任務重、經驗少的困難，快速啟動了政府公共資源交易中心建設，目前已完成內外裝修。二是堅持把監(jiān)督檢查貫穿始終。不定期深入部門開展黨風廉政監(jiān)督檢查，提高分管部門對黨風廉政建設的重視程度；通過與分管部門負責同志談心、聽取部門廉政建設情況匯報等形式，加強監(jiān)督，防患于未然。做到及時發(fā)現傾向問題、迅速解決苗頭問題，確保廉政不出問題。2012年，分管部門沒有出現任何違反黨風廉政建設責任制問題。三是用實際行動推動廉政工作。在財政資金使用上，嚴格執(zhí)行預算決算財政審核制、財政投資評審和政府集中采購制度，建立和完善了資金審批權既相互協(xié)調又相互制約的有效機制，財政資金使用陽光透明。規(guī)范土地市場交易行為，堅持市場導向，嚴格落實招拍掛制度，民主、科學、集體定價，切實提高了土地收益。堅持業(yè)務工作與廉政建設有機結合，定期組織稅務、發(fā)改、土地等部門召開聯(lián)席工作會議，有針對地開展警示教育，狠抓部門干部隊伍建設，促進了業(yè)務工作健康開展。四是突出重點，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。分管政府系統(tǒng)糾風工作，始終把損害人民群眾利益的突出問題和影響經濟發(fā)展環(huán)境建設的問題列入工作重點，集中力量，認真整改解決。牽頭起草完成了《推進“xxxx”建設實施方案》，通過縣委常委會議審議，軟環(huán)境建設規(guī)范化、制度化、標準化。從解決老百姓身邊的實際問題入手，開展了治理教育亂收費、狠剎醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風、減輕農民負擔等糾風專項治理工作。采取明察暗訪、通報曝光等方式，對公路“三亂”現象保持高壓打擊態(tài)勢，凈化了公路執(zhí)法環(huán)境。緊緊圍繞“便民、利商、廉潔、高效”的服務宗旨，規(guī)范和重新調整了行政服務中心入駐部門、審批事項，提升了行政效能和服務水平。創(chuàng)新了民主評議方式方法，取得了較為明顯的成效，得到群眾好評。
總結過來的工作，雖然認真落實了黨風廉政建設目標責任制和領導干部廉潔自律各項要求，但也存在著對自身要求從嚴不夠、理論學習從深不夠、抓黨風廉政建設從細不夠等問題。在今后工作中，認真整改，進一步增強黨風廉政建設的責任意識和自律意識，努力踐行黨的宗旨，做到勤廉雙優(yōu)。
行政領導報告表篇七
我叫*，現年**歲，中共黨員、大學本科學歷，高級工程師，任*市人民政府副市長，主要分管城建、土地、文化旅游等項工作。一年來在市委的領導和市長的帶領下，在人大、政協(xié)的監(jiān)督支持下，恪盡職守，務實創(chuàng)新，分管的各項工作取得了較好的成績，現將一年來履行職責的工作、思想、學習情況報告如下：
一、加強學習，進一步提高政治素質和領導水平
為了適應新形勢下政府工作需要，一年來，始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。在政治學習方面，通過學習鄧小平理論及“三個代表”的重要思想，尤其是學習“十六”大精神，進一步增強了黨性，提高了自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀；在業(yè)務學習方面，繁忙工作之余，能擠出時間堅持自學，系統(tǒng)認真地學習社會主義市場經濟、現代科技、領導科學、系列法規(guī)及城市建設、文化等分管各部門的業(yè)務知識，學中干，干中學，不斷更新知識結構，拓寬知識層面，提高理論層次，增強領導現代化建設的才能。同時，注重理論與實踐相結合，經常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)，實踐勘查，為工作的順利開展奠定了基礎。
二、務實創(chuàng)新，真抓實干，積極開創(chuàng)各項工作新局面
（一）城鎮(zhèn)建設事業(yè)取得新進展。
**年是實現“十五”計劃的關鍵之年，我市的城鎮(zhèn)建設工作按照市二次黨代會提出的“打造工業(yè)強市，再創(chuàng)經濟優(yōu)勢”和“東區(qū)凈、綠、亮、美，西區(qū)拉大框架”的城建發(fā)展構想，緊緊抓住我市進入省重點縣（市）的良好機遇，以“城市創(chuàng)建年”為契機，堅持高起點規(guī)劃，高標準建設，高水平管理，高效益經營，高效能運轉，城鎮(zhèn)建設事業(yè)邁上了一個新的臺階。
一、引入經營城市理念，加強城市基礎設施建設。
一年來，面對我市城市硬件建設欠帳較多，城市功能亟待完善，城市框架急待拉開的局面，本人能夠求真務實，開拓創(chuàng)新，引入經營城市理念，著手逐步建立了一套良性循環(huán)的城市建設運作機制，以加強基礎設施建設。一是深化投融資體制改革，組建了民營性質的@#$市城市建設開發(fā)公司，鼓勵民間資本參與城市基礎設施和公共服務設施的建設、管理和經營。今年，已與天通公司達成意向進行西區(qū)四條道路（**萬元）建設投資。二是盤活存量資本，最大限度地實現城市資源的經濟和社會效益?；I資*萬元，開通了青屏山山頂道路；投資**萬元完成了嵩山大道拆遷改造及綜合整治工程。通過城市土地置換，先后啟動了總投資***億元的東大街橋涵路基、創(chuàng)業(yè)大道、青屏街西段等道路工程建設。目前東大街橋涵路基工程已經竣工，創(chuàng)業(yè)大道和青屏街西段道路工程已完成前期的選址、規(guī)劃、拆遷工作，計劃**年*月底建成通車。三是深化市政公用事業(yè)改革，打破行業(yè)封鎖，積極推進市場化運作，逐步完善城市功能。本人能發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢為項目單位搞好服務與協(xié)調，啟動了金門污水處理有限公司民營資本進行*萬立方/日（投資**萬元）污水處理廠項目建設，目前已上報國家發(fā)展委；通過出讓燃氣特許經營權，與中國城市燃氣建設控股有限公司簽訂***億元投資協(xié)議，引西氣東輸入密；完成西區(qū)*萬立方/日供水工程的報批立項，已爭取到國債資金*萬元；采取社會資本先行的辦法進行投資*萬元的垃圾填埋場續(xù)建工程建設，目前已經建成投用。以上工程的建設，大大完善了我市城市功能，改善了人居生活環(huán)境。
二、創(chuàng)新城市管理體制，提高城市管理水平。
城市環(huán)境是城市居民賴以生存的基本要素，是城市的軟件支撐，是城市的靈魂。今年以來，以創(chuàng)建省級文明城市為載體，全面提高城市管理水平。一是理順了城市管理體制。對建設局、辦事處的城市管理職能進行重新界定，有效解決了城市管理中的職能分散、管理空擋、服務盲區(qū)等現象，調動了方方面面的積極性，使城市管理日趨規(guī)范化。二是不定期開展大規(guī)模的城市環(huán)境綜合整治活動。清理馬路市場*個，規(guī)范石雕市場*處，拆除違章建筑物**處，取締污染企業(yè)*家，堅持明查暗訪，狠抓工作落實，使城區(qū)衛(wèi)生現狀及占道經營得以明顯改觀。三是輸堵結合，著手規(guī)劃停車場及服裝、小吃市場，退路進店進場進行規(guī)范經營。四是開展“三講一樹”活動，集中整治城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生。今年按照鄭州市“三講一樹”工作要求和部署，堅持以人為本，革除十大陋習，在全市集中開展對不文明行為專項整治活動，迅速開展愛國衛(wèi)生大掃除，積極推進城鄉(xiāng)垃圾規(guī)范化管理。全市共建設垃圾房池**多個，創(chuàng)出農村垃圾規(guī)范化管理先進村**個，為抗擊“非典”和農村垃圾規(guī)范化管理奠定了基礎。通過集中整治，城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生面貌得以很大改善，在鄭州市“三講一樹”活動檢查中榮獲金杯單位。
三、土地管理工作有了新突破。
土地是最大的國有資產，是城市運作建設資金的保障。我以突出“管理、開發(fā)、增值”為重點，以保護耕地，合理用地，服務于經濟建設為已任，以經營城市為目標，加強城市土地資產管理，切實做好“資本置換，資源整合”工作。一是進一步加強城市土地集中統(tǒng)一管理，政府獨家供地機制初步建立，從而使政府真正掌握了土地壟斷經營權和調控土地供需矛盾的主動權。二是強力推進土地收購儲備，大力做好城市土地集中供應。對土地利用總體規(guī)劃確定的未開發(fā)利用的建設用地、閑置土地、企業(yè)改制中需盤活的土地，分批次、有計劃、有重點、有步驟地統(tǒng)一收購或收回，全部納入政府土地儲備庫。全年共收購儲備國有土地*****畝，為城市建設提供了保障。三是建立@#$市地產交易中心，對國有土地使用權實行招標、掛牌、拍賣出讓和交易。**年，我市共掛牌出讓土地*宗，面積***畝；公開拍賣出讓土地*宗，面積****畝；按照供地政策，協(xié)議出讓國有土地和劃撥國有土地*宗，面積****畝。全年實現土地收益****萬元。這標志著我市招標拍賣掛牌出讓國有土地使用權制度已全面形成。四是加大耕地保護和土地開發(fā)復墾整理力度。充分發(fā)揮土地規(guī)劃龍頭作用，強化土地用途管理制度，切實保護耕地，確保全市基本農田面積控制在***公頃。同時，全面推進土地開發(fā)復墾整理，保證耕地后備資源，積極補充有效耕地面積，確保耕地總量動態(tài)平衡。
四、文化旅游建設創(chuàng)出新亮點。
*、整合旅游資源，發(fā)展旅游產業(yè)。
旅游業(yè)是一種新興的產業(yè)，有很大的關聯(lián)度和深入性，能帶動整個社會經濟的發(fā)展，我市地處鄭、汴、洛大黃河文化旅游軸線的中間地帶，東接黃帝文化旅游資源組團，西靠嵩山旅游資源組團，有一定的區(qū)位優(yōu)勢和潛在的旅游市場，但景點小、亂、散，不成氣候。一年來，東部能以黃帝文化為突破口，以黃帝宮為龍頭，著力挖掘黃帝文化資源；西部以自然風光為主，著力開發(fā)尖山神仙洞、香嶼寺等景點。一是投資*萬元對黃帝宮景區(qū)進行全面修復建設，啟動黃帝宮景區(qū)，準備以全新的面貌迎接“**中國.@#$黃帝文化尋根拜祖旅游節(jié)暨項目洽談會”。二是開展了旅游資源調查，整合了旅游資源，完成了《中原叢書》的初稿撰寫工作。三是組織全市旅游項目參加了中國北方旅游交易會，簽定合同**份，對拉動@#$經濟發(fā)展，提高@#$知名度具有積極作用。
*、加強文化建設，豐富文化生活。
一是堅持文藝“二為”方向和“雙百”方針，鞏固全國文化建設先進縣（市）成果，進一步完善文化基礎設施和文化網絡建設，鞏固文藝宣傳陣地，文化生產取得新豐收，文化事業(yè)取得豐碩成果。二是群眾文化活動豐富多樣，以《梨園春》擂臺賽為龍頭，與“青屏月未”廣場文化活動相結合，開展送文化下鄉(xiāng)活動，活躍城鄉(xiāng)文化氣氛，豐富群眾文化生活。三是文物開發(fā)利用與保護工作穩(wěn)步推進。曲梁《古城寨遺址》、劉寨《新寨遺址》被確定為全國四大“中華文明探源工程”，**年加大對遺址的開發(fā)保護力度，中國古都學會專家專程對《古城寨遺址》進行考察，召開了黃帝古都（軒轅丘）研討會，認為黃帝古都就在@#$，古城寨遺址就是中華文明的'起源地。這一發(fā)現不但給國家文化研究提供了寶貴資料，而且也提高了@#$的對外知名度，為@#$旅游業(yè)的發(fā)展提供新的發(fā)展空間。加強文物保護工作，順利實現了第**文化安全年。
廣播電視、郵政、電信、移動通訊等項工作，經過系統(tǒng)全體干部職工的共同努力，也都取得了可喜的成績。
五、勤政廉潔，樹立人民公仆的良好形象
一年來，我遵紀守法，廉潔從政，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，從嚴要求自己家屬子女和身邊工作人員，自覺維護黨在人民群眾中的形象；堅持勤政為民，倡樹“四實”新風，不論節(jié)假日，一切都以工作為重，深入基層，深入群眾，認真調查研究，分析排查原因，理清工作思路，解決實際問題，樹立公仆形象；嚴以律已，寬以待人，堅持大事講原則，小事講風格，始終把黨和人民的利益置于個人利益之上，充分發(fā)揮黨員領導干部表率作用。
一年來，我始終以務實創(chuàng)新，勇爭一流的工作姿態(tài)，拼搏進取，取得了一定的成績，但離黨和人民的要求還有差距，總結過去是為了更好地開創(chuàng)未來，在今后的工作中，我將再接再厲，發(fā)奮工作，克難攻堅，揚長避短，努力再鑄各項工作新輝煌，以不辜負黨的重托和人民的期望。
行政領導報告表篇八
我從xx年2月15日起擔任新英中學副校長，主管教學工作。7年來，我堅持四項基本原則，堅持改革開放，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，立場堅定，旗幟鮮明。每天堅持閱讀大量的報紙、雜志，從中汲取營養(yǎng)，不斷端正政治思想方向。認真學習黨的xx大、xx大和xx大精神，并以之來指導今后的教學管理工作。嚴格遵守國家的憲法和法律，熱愛本職工作，忠誠于黨的教育事業(yè)，認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針政策。愛護學生，為人師表，教書育人;關心教師，為人著想，以身作則;嚴于律已，寬以待人;顧全大局，勇挑重擔;大公無私，堅持原則;作風正派，工作踏實;虛心聽取各種意見，堅持批評與自我批評。并決心把自己火熱的一生全部奉獻給黨的教育事業(yè)而無怨無悔。
任副職以來，我縱觀全局，全面分析，并能結合我校的實際，確定了我校教學管理工作的新思路。并憑借個人廣博的專業(yè)知識，較強的業(yè)務能力，過硬的管理技術，領導我校的教學管理，指導我校的教學管理工作。能應對教學管理中的突發(fā)事件，并能很好地進行解決;能解決教師實際教學中出現的問題，并能指導教師尋找到較好的解決問題的途徑;具有較強的理論水平和較新的教學理念，能帶領教師突破新課改中出現的各種問題。在教學管理中，我校多年來管理的隨意性很大，沒有使之制度化、正規(guī)化，而教學從來就是教書育人的主渠道。學校教育目標無論是培養(yǎng)品德，開啟智能，還是強健體魄，發(fā)展個性，首要都是通過這個渠道實現的。因此，我力主把“教學管理正規(guī)化”的決策納入學校的工作計劃之中。幾年來，我主要從以下三個方面認真抓落實，取得了不少的成績。
一、教學思想管理
教學思想管理是教學管理的靈魂。首先，我校實現了教師由“應試教育”向“素質教育”的觀念轉變。通過管理，幫助教師摒棄陳舊的教育教學思想，真正確立了“面向全體，全面發(fā)展”的原則。以德育為核心，以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點的新世紀教學理念。為了抓好教學思想管理，我精心組織教師學習《關于教育問題的談話》、《更新教育觀念報告集》、《新課程中課堂行為的變化》、《素質教育觀念學習提要》等有關章節(jié)，同時組織全體教師進行通識培訓和學科培訓，經常組織教師集中觀看新課程光盤，進行大會交流，并寫出心得體會。我校的教師的思想觀念發(fā)生了較為深刻的變化：他們更新了教學觀念，確立新的教學理念，增強了教育科研意識，開闊了教育視野。他們在課堂教學中確實轉變角色，成為學生的首席伙伴，學生成為真正的學習主人。他們已從“經驗型”、“辛苦型”的教師向“研究型”、“創(chuàng)造型”的教師轉型。我校還經常聯(lián)系教學實際，對課改中遇到的熱點、焦點問題及典型案例開展大討論，以提高教師的教學理論水平和創(chuàng)新能力。通過管理，使我校教師有了較前衛(wèi)的教育思想，為全面提高教學質量提供強有力的保證。我校在xx年的全市崗位培訓省級新課程公共課考試中，我本人取得了全市總分第二名的好成績。在xx年的全省統(tǒng)考中，我校作為一間農村初級中學，在全市排名中以平均分第六名的好成績博得了兄弟學校的贊賞和市局有關領導的充分肯定。在xx年6月的全國中小學教師教育技術能力統(tǒng)考中，全校僅有1名教師未獲通過，成績有目共睹。這是我校教學管理中的一個大亮點。
二、教學組織管理
教學組織管理是教學管理的核心，在我的精心策劃和積極工作下，我校提前完成了組織管理制度化、正規(guī)化。
1、建立了教學指揮系統(tǒng)
學校行政是教學決策和指揮中心，其意圖由職能部門——教導處加以具體化并執(zhí)行，再往下由各教研組至教師形成教學管理系統(tǒng)，側重于教師教的管理。諸如科組活動，“授-——說——評”課活動，“傳——幫——帶”活動，師徒結對活動，說課活動，青年教師培養(yǎng)活動，舉行各種評比活動等。我校每學期均進行兩次全校性教研活動，每次都有主題，有行政領導參加，之后都寫心得體會。這些活動的開展，讓全體教師受益匪淺。
2、明確教學管理職責，完善教學常規(guī)管理
我校每學期進行兩次大的教學常規(guī)檢查。要求上課一定要有教案，沒有教案一律不得走上講臺。教案應有教學目標，重點、難點，教學課時及教學過程等，基本做到“五臟俱全”，每周要有教后記。作業(yè)、作文的數量和質量均提出要求，每學期各科的測驗次數也作出規(guī)定。每星期各科組要進行科組活動一次。認真落實“五個一”的工作，認真審查登記，對完成任務的教師給予獎勵，對不完成任務的教師給予處罰。這樣，大家明確了責任，操作性也較強，完成的效率也相對較高。
總之，我校已建立了政令暢通，層次分明的教學指揮系統(tǒng)，加強了教學常規(guī)管理制度，規(guī)范了教學行為。我校在教學組織管理中已邁出了可喜而堅實的一步，取得了不小的成績，相信來年一定會更有勁頭。
行政領導報告表篇九
20xx年x月，我任縣經委主任兼鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局局長，xxxx年x月調任縣府辦主任，xxxx年xx月調任xx鎮(zhèn)委副書記、鎮(zhèn)長。五年來，我始終把“盡職盡責、盡心盡力”作為自己的基本要求，勇于創(chuàng)新，扎實工作，為蒼南現代化建設作了一些有益的工作。
一、理清思路抓重點
思路決定出路。思路不清，方向就不明，工作就難以推動。五年來，我不管在哪個崗位，都十分重視理清工作思路。在擔任縣經委主任期間，面臨著企業(yè)外遷、企業(yè)規(guī)模孝散以及低水平重復建設、無序競爭嚴重等問題，通過深入調研，提出了“圍繞一條主線(以經濟結構調整為主線，重組蒼南工業(yè)新優(yōu)勢)、建立二個機制(即自主創(chuàng)新的技術進步機制和公平競爭的經濟運行機制)、打好三個攻堅戰(zhàn)(提高產業(yè)水平攻堅戰(zhàn)，國有、集體企業(yè)改革攻堅戰(zhàn)，發(fā)展規(guī)模經濟攻堅戰(zhàn))”的工作思路，重點抓好四個方面工作：
一是抓好工業(yè)園區(qū)建設。以工業(yè)園區(qū)建設為載體，加快企業(yè)和產業(yè)集聚，促進產業(yè)升級。通過龍港示范印刷工業(yè)園區(qū)、靈溪塑編工業(yè)園區(qū)等建設有力地推動了我縣印刷業(yè)、塑編業(yè)的規(guī)模優(yōu)勢。
二是加快企業(yè)技術改造。堅持“打基儲調結構、上水平、增效益”的方針，高標準起步，保重點實施，認真做好技改服務工作，加強項目管理，大大增強了工業(yè)發(fā)展后勁。以來全縣每年技改投入均超過3億元。
三是建立行業(yè)協(xié)會。先后組織建立了企業(yè)家協(xié)會、塑編和不干膠材料行業(yè)協(xié)會，通過發(fā)揮行業(yè)協(xié)會自律作用，有效地解決了同行業(yè)間無序競爭的問題。
四是積極為企業(yè)做好服務。深入企業(yè)調研，及時幫助企業(yè)協(xié)調解決有關問題，建議縣政府制訂了《縣工業(yè)龍頭企業(yè)若干優(yōu)惠政策》、《關于加快工業(yè)集中布局的若干意見》、《縣工業(yè)重點扶持企業(yè)優(yōu)惠政策》等，在財政、稅收、土地、科技、信貸等方面給企業(yè)以更多的扶持。、，縣經委連續(xù)2次在全縣涉企部門為企業(yè)服務民主評議中名列第一。本人被評為全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)優(yōu)秀管理工作者。
全縣工業(yè)總產值從98年120.4億元提高到20的161.6億元，每年平均增長17.1%，工商稅收收入每年平均增長15%。在擔任縣府辦主任期間，圍繞著“當好參謀，做好助手”這一中心，著重抓好“二個加強”，即加強服務工作、加強自身建設，積極發(fā)揮參謀、協(xié)調作用，規(guī)范各項規(guī)章制度，提高自身素質，組織辦公室人員深入基層調研，為領導決策提供了大量的第一手材料。在年的中藥材市場整頓和印刷業(yè)專項整治工作中，積極獻計獻策，發(fā)揮智囊的作用，妥善協(xié)調好各項工作，促進了中藥材市場的規(guī)范經營和印刷業(yè)專項整治的順利開展，得到了國家有關部門及盛市領導的肯定。同時還協(xié)助縣府領導解決了藻溪鎮(zhèn)群眾因洪水受淹上訪、觀美鎮(zhèn)群眾因甬臺溫高速公路土地政策問題上訪等集體上訪事件，及時消除了社會不穩(wěn)定因素。去年底剛到龍港鎮(zhèn)任職時，龍港正面臨著投資信心不足、企業(yè)外遷、財政困難、房地產市場低迷等問題。通過深入調研，我提出了“圍繞一個目標(建立敖江流域區(qū)域中心城市)、實現四個加快、四個提高(加快城市化進程、提高城市吸引力和輻身力;加快產業(yè)結構調整、提高區(qū)域經濟競爭力;加快社會各項事業(yè)發(fā)展、提高經濟和社會的協(xié)調水平;加快綜合改革步伐、提高政府工作效率和服務意識)”的工作思路，得到鎮(zhèn)三套班子的支持，并把它做為本屆政府工作的具體舉措，在鎮(zhèn)人代會上審議通過。在工作中，結合實際重點抓好四方面工作：
一是招商引資。以“最優(yōu)越的地理位置、最優(yōu)惠的用地價格、最優(yōu)質的服務”來促進投資，營造一個留住內資、引進外資的良好環(huán)境。目前，龍港的投資信心已經明顯回升，一些外遷企業(yè)也陸續(xù)回遷。其中，投資較大的項目有金田集團bopp薄膜材料生產線，投資1.6億元，已與德國布魯納公司簽定了8800萬元的設備采購合同;浙江世貿房開公司以1.1億元的招標價開發(fā)建設康居工程龍港錦繡園項目。
二是扶持產業(yè)。集中財力加快龍港包裝印刷示范工業(yè)園區(qū)、城東工業(yè)園區(qū)、小包裝印刷工業(yè)園區(qū)、塑編工業(yè)園區(qū)等建設，引導企業(yè)向工業(yè)園區(qū)集中，成功舉辦第四屆龍港國際印刷設備及材料展覽會和“穿在溫州，印在龍港”產業(yè)互動聯(lián)誼會，進一步打響了“印在龍港”的區(qū)域品牌。目前，我們正積極申報“中國包裝印刷城”，爭取亞洲包裝中心溫州產業(yè)基地落戶龍港。積極發(fā)展效益農業(yè)，不斷投入資金修建堤塘，確保今年汛期到來時全鎮(zhèn)25公里江、海堤塘基本閉合，完成了1.3萬畝標準農田建設，大力調整農業(yè)結構，引導農民種植經濟效益較高的人參果、臺灣青棗、以色列蕃茄等經濟作物，今年全鎮(zhèn)調減糧食種植面積達25%，大大超過了全縣15%的平均水平。
三是重教納才。一個地方經濟不發(fā)展沒有地位，教育不發(fā)展就沒有品位，也難以升位。教育發(fā)展了，可以帶動招商引資。在農村義務教育管理體制實現“以縣為主”的新形勢下，積極擺正位置，進一步強化相應的職責，轉變辦學觀念，把教育做為一個產業(yè)來抓，建立多元化的'投入機制，加快校網布局調整，先后投入資金對全鎮(zhèn)中小學危房進行了全面改造，實現了全鎮(zhèn)中小學的教學儀器設備的基本達標。同時還進一步放開戶籍管理制度，鼓勵外地中、高級技術和管理人才落戶龍港。
四是優(yōu)化環(huán)境。制定了《促進工業(yè)經濟發(fā)展的若干政策》、《促進農業(yè)發(fā)展的若干政策》，簡化企業(yè)項目立項的手續(xù)，對進入工業(yè)園區(qū)企業(yè)實行“一條龍”跟蹤制服務，提出了龍港鎮(zhèn)信用政府建設要與解決當前群眾關心的熱點問題、依法行政、提高工作人員從政道德意識、政務公開、制度建設、服務承諾、公務員考核等結合起來。親自組織人員嚴厲打擊搬運裝卸的地霸行為。加快一批與工業(yè)發(fā)展密切相關的重大基礎設施建設，進一步優(yōu)化經濟發(fā)展的硬環(huán)境。
二、開拓創(chuàng)新促發(fā)展
面對新情況、新問題、新事物層出不窮的新形勢，老是用舊的思維和辦法，而不進行改革和創(chuàng)新就會沒有出路，只有不斷開拓創(chuàng)新，才能全面推進各項工作的開展。在工作中，我始終堅持用新的思維來謀求新的發(fā)展，以“三個有利于”為標準，大膽地去試，大膽地去闖，大膽地去干，努力在解放思想、搶抓機遇上先人一步。在縣經委工作期間，針對多年來我縣工業(yè)管理體制不順，存在著多頭審批、管理職責不清等問題，在全市率先進行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)管理體制改革，鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)內工業(yè)企業(yè)都實行屬地管理，強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理工業(yè)企業(yè)的責任，業(yè)務上由縣經委歸口統(tǒng)一管理，改變了原有鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)由28個部門多頭管理的弊端。此項改革受到市政府的充分肯定。針對我縣企業(yè)規(guī)模孝支柱性產業(yè)競爭力不強等問題。通過深入調研，提出建設特色工業(yè)園區(qū)，實行行業(yè)集中布局，積極引導建立了龍港示范印刷工業(yè)園區(qū)、靈溪塑編工業(yè)園區(qū)、金鄉(xiāng)不干膠工業(yè)園區(qū)等特色工業(yè)園區(qū)的建設，使之成為我縣經濟的新增長點，大大促進了我縣印刷、塑編、不干膠等特色支柱產業(yè)的發(fā)展。省計劃與經濟委員會在全省推行我縣的特色工業(yè)園區(qū)建設經驗。在擔任縣府辦主任期間，對公文的處理程序進行改革，提高全縣政府內部辦公、辦事的高效性和有序性，加強信息化建設，建立了局域網。今年，為了鼓舞投資信心，對優(yōu)惠政策進行了全面調整，淡化原有政策對量大面廣的企業(yè)“撒胡椒粉”式激勵作用，充分發(fā)揮政策對行業(yè)導向作用，使政策主要體現在鼓勵聯(lián)合重組做大做優(yōu)項目、重大科技進步和培育新興產業(yè)、投資工業(yè)園區(qū)、提高企業(yè)外向度、創(chuàng)立品牌和管理創(chuàng)新等，并改革原有的招商模式，積極開展以商招商、小分隊招商等形式，把外出辦企業(yè)的溫州人、蒼南人請回來，把外面的投資者引進來，在招商中采取靈活操作，實行“一事一議”、“一事一策”的辦法，吸引了一批平陽、深圳等企業(yè)的投資。深化戶籍制度改革，打開城門吸引投資，改革辦學體制，讓民辦的巨人中學增掛第三高級中學牌子，進一步盤活了教育資源。另外，還結合省級文明城鎮(zhèn)創(chuàng)建活動，全面推進殯葬改革，實施一系列“亮麗”、“綠化”工程，深化城鎮(zhèn)管理，拓展“嚴管街”范圍，形成“嚴管區(qū)”，并在嚴管區(qū)內推行喇叭禁鳴，在全市率先推出垃圾拾荒權和河道保潔有償服務。
行政領導報告表篇十
同志們：
剛才，李生副司長結合中央依法治國、建設法制政府的要求和全國農業(yè)法制工作實際，為我們上了一堂既深刻又生動的依法行政、依法治農課，既有理論高度，又有實踐水平，針對性和可操作性都很強。通過這次講座，對我們加深對依法行政和依法治農基本內涵的理解，正確認識權力運行的規(guī)則，進一步統(tǒng)一思想，明確我省農業(yè)法制工作的總體思路和工作目標，突出工作重點，提高依法行政和依法治農的能力水平，增強抓好農業(yè)法制工作的主動性和責任感，進一步開創(chuàng)我省農業(yè)法制工作的新局面，具有現實和長遠的指導意義。借此機會，我就進一步加強領導干部學法用法，加強依法行政工作講兩點意見。
一、進一步提高對領導干部學法用法重要性的認識。
黨的xx大首次提出把依法治國作為黨領導人民治理國家的基本方略，xx大又從建設社會主義政治文明，全面建設小康社會的高度，對依法治國提出了新的更高的要求。九屆全國人民代表大會第二次會議將“依法治國，建設社會主義法治國家”寫入了憲法。最近中共中央國務院又作出了《關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》和《全面推進依法行政實施綱要》，提出了科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的要求，中組部、中宣部、司法部印發(fā)了《關于加強領導干部學法用法工作的若干意見》，對領導干部學法用法工作提出了新的明確要求。省委、省政府在去年下半年以來，先后召開了3次全省的法制工作會議，省政府主要領導同志率先垂范，親自參加了4次法制講座和培訓，表現出全面推進依法行政的決心。
一、依法管理、透明公正意識，提高依法決策、依法管理和依法行政的能力。逐步實現由人治到法治的轉變，由主要依靠行政命令向主要依靠法律手段管理社會事務的轉變。因此，加強領導干部學法用法具有重要的示范帶動作用。
根據中組部、中宣部、司法部印發(fā)的《關于加強領導干部學法用法工作的若干意見》和我省對領導干部學法用法工作提出的要求，我廳近日印發(fā)了《領導干部學法制度》，我們要認真貫徹落實《關于加強領導干部學法用法工作的若干意見》，不斷深化領導干部學法用法工作。廳黨組和各單位處級領導干部要制訂學習計劃，列出學習書目，自學和定期集中學習交流相結合，并抓好機關所有工作人員對憲法、法律、法規(guī)、規(guī)章的學習，特別是涉農法律法規(guī)的學習;定期舉辦講座，廳和各單位每年不能少于兩次，做到活動規(guī)范化、制度化，確保取得實效;同時要通過不同形式的普法宣傳活動，廣泛宣傳農業(yè)法律法規(guī)，提高農業(yè)法律法規(guī)在全社會的普及和認知程度，為依法治農奠定堅實基礎。
二、轉變觀念、轉變職能不斷提高各級農業(yè)領導干部依法行政水平。
農業(yè)工作涉及面廣，與人民群眾的生活密切相關。目前我省農業(yè)工作處于新的發(fā)展時期，對農業(yè)行政主管部門依法行政提出了更高的要求。全省農業(yè)系統(tǒng)的廣大干部一定要樹立現代法治理念，切實增強“九種意識”。一是增強憲政意識，實現“一切權利屬于人民”的憲法精神和原則。依法行政，首先要依憲行政，依憲辦事，體現人民意志、保障人民參與、維護人民權利、接受人民監(jiān)督。二是增強自我約束意識，把自身的權力自覺限制在法律范圍之內。依法行政是依法治權，不是依法治事;是依法治官不是依法治民。不能作出影響相對人合法權益或增加相對人義務的決定。三是增強依法履行職責意識，正確處理政府與市場、政府與社會、政府與公民個人的關系。行政許可法正式實施后，農業(yè)系統(tǒng)一大批行政許可項目被取消了，行政管理方式必須隨之轉變，要特別防止不敢管、不會管，出現管理脫節(jié)和管理真空的問題，要落實好間接管理、動態(tài)管理和事后監(jiān)督的措施和制度。四是增強權責統(tǒng)一意識，自覺履行法律規(guī)定的義務和責任。在實施各項行政管理、行政執(zhí)法中，必須強化責任意識，盡心盡職地履行職責，使權力與責任緊密掛鉤、與利益徹底脫鉤，做到有權必有責、用權受監(jiān)督、違法受追究、侵權須賠償。要適應農業(yè)管理方式的轉變，進一步健全農業(yè)執(zhí)法隊伍，改變農業(yè)執(zhí)法隊伍散、手段弱的問題，大力推進縣級農業(yè)綜合執(zhí)法。五是增強便民服務意識，搞好服務。要切實樹立以民為本的管理理念，對外擺正自己的位置，從以行政機關為中心，調整為以當事人為中心;對內要完善工作程序，防止程序違法，落實好推行電子政務、一個窗口對外以及一次性告知、當場辦理和審查期限等法定制度，健全內部制約機制，減少環(huán)節(jié)，方便群眾。六是增強公正和效率意識，行政行為要符合法律精神和法律理性。公正和效率是現代行政法治的兩個核心價值。不能為處罰而處罰，謀取部門和小團體利益;行使行政管理職能時，采取的措施和手段應當必要而適當;選擇管理方式時，要充分考慮需要付出的管理成本，杜絕采用損害當事人權益的方式。七是增強創(chuàng)新意識。要圍繞提高行政效率、強化服務功能、方便人民群眾，對傳統(tǒng)的行政管理方式進行重新審視和改革創(chuàng)新，加快電子政務建設，推行政務信息公開、社會公示和聽證等各種制度，進一步提高公眾參與度和透明度，實現管理和執(zhí)法由突擊式、運動式管理向建立長效管理機制轉變。八是增強誠信意識，加快政府信用建設。行政機關發(fā)布的信息必須真實可靠;制定的政策必須保持相對穩(wěn)定，行政機關違法行為造成群眾利益受損害的，要依法予以賠償。九是增強行政監(jiān)督和接受監(jiān)督的意識，確保執(zhí)政為民。行政監(jiān)督是依法行政的保障。要進一步強化農業(yè)系統(tǒng)內部監(jiān)督，創(chuàng)新層級監(jiān)督的新方式，糾正違法、明顯不當的行政行為，嚴格執(zhí)行依法補償、依法賠償和責任追究的規(guī)定。同時，自覺接受人大、政協(xié)以及司法、社會和新聞輿論監(jiān)督。
同志們，堅持依法行政、依法治農，任重而道遠。各單位要按照中央和省政府要求，全面推進領導干部學法用法工作，全面推進依法行政和依法治農工作，確保全省農業(yè)部門干部特別是領導干部的法律素質和依法辦事水平有一個較大的提高，為促進我省農業(yè)工作的健康發(fā)展提供有力的法制保障。
行政領導報告表篇十一
3.準時準確出具各種報表和報告，負責指定的文書處理工作;。
4.與區(qū)域銷售保持有效溝通，為銷售前線提供各種商務支持和后勤協(xié)助;。
5.協(xié)助管理各類檔案報告，協(xié)助維護并更新各種系統(tǒng)資料，確保各類資料的有效性;。
6.與公司各部門緊密聯(lián)系，協(xié)助與客戶溝通、處理相關業(yè)務查詢;。
7.完成上司臨時委派的工作任務，保持良好溝通，及時發(fā)現、提出問題及相關處理建議。
行政領導報告表篇十二
尊敬的領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
在xx這個大家庭也快三年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。
有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。
公司平等的人際關系和開明的工作作風，讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。
在這里見證著公司的壯大，在公司給了我許許多多人生第一次的體驗，第一次出省、第一次坐飛機、第一次出國，太多太多的第一次，第一次擔起責任和義務，每年中旬上海焙烤展的開始都是我鉚勁的時候，雖然還是比較順利，但是里面仍有許多瑕疵需要改進。
年底的年會更是讓我鍛煉自己的機會，如果把公司每個年終做的嚴肅嚴謹又不失活潑確實需要思考，還好大家都玩得還算愉快，看著自己的勞動成果得到肯定，再辛苦再累也是值得的。
然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。
我開始了思索：到底自己適合什么?追求什么?時間長了，自我否定的心就愈發(fā)的深起來，內心渴望的事情慢慢就會淡忘磨平。
而且我在公司似乎不能夠做出更多的貢獻，所以，我想轉變下自身，換個新的環(huán)境不像溫室的小花只懂嬌弱開放，而是如傲雪般迎風盛開。
但想到離開公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，感謝領導們李總和潘先生的信任，特別是xx的在人生道路上對我的指引。
雷厲風行、做事果斷、決策高明是xx身上發(fā)光發(fā)亮的地方，而這些都是我想要學習的內容，我常常在想，什么時候可以像xx一樣有強大的氣場，而同時又有凝聚力?只有努力努力努力也許終有一天也可以這樣。
好舍不得同事之間的那片真誠和友善。
感謝筠姐和慧姐無論在工作或是生活孜孜不倦地教誨我，感謝文哥予哥對我工作的關懷和肯定，感謝阿南、阿瑩還有其他所有同事在工作上的合作無間，感謝玲姐此前美味的飯菜，感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?BR> 現在我能說的只有滿滿的感謝，感恩在xx的每一年每一天每一分每一秒，我永遠都會記得在xx這段美好的日子。
祝愿公司生意能夠蒸蒸日上，所有同事身體健康!
尊敬的領導：
我很遺憾這個時候提出辭職。
可能，我天生不是做管理者的料，我必須承認，在邁為的這一年半里，我做的很失敗，我對自己很失望!有人說，在哪跌倒的，就應該從哪爬起來。
可是，我沒有這個勇氣了，我想放棄了。
我的離開，對邁為來講，應該算件好事，一個有經驗、有能力的財務主管會對公司有很大幫助的。
我很感謝公司給我提供的大舞臺，感謝領導對我長久以來如此的信任和支持!我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領導了。
但是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的.那個，無法擔當領舞的角色，既然如此，為了不拖累公司，不成為公司成長的瓶頸，也為了減少我對自己的失望，我想，我還是離開吧，把這個財務主管的位置空出來給能夠為邁為的成長起到推動作用的人才吧。
當初選擇來到邁為，是正確的。
我不會忘記領導對我的信任，同事對我的幫助，更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福，這些將成為我無法磨滅的記憶!現在，雖然我是流著淚寫下的辭職信，可我依然不會后悔——離開，并不代表厭惡，并不代表要舍棄、要忘記!我真心的希望邁為能過成長壯大，希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真，希望有一天，我可以驕傲的別人說“邁為集團財務部最初的建立還有我的一點點功勞呢”!
我愧對公司給我提供的機會，愧對領導對我的信任!所以，我選擇離去，一方面，減少對自己的失望，減少痛苦，另一方面，不要成為公司成長的瓶頸!
對不起!我的朋友們，珍重!
尊敬的領導:
你好!我已決定于xx年xx月xx日正式離職，所以特提前半月向您提交這份辭職申請。
還請留意一下簡歷中是否有適合接替我工作的人選，感謝你這幾年對我的照顧和幫助，非常感謝!
最近在整理自己的簡歷，突然發(fā)覺這幾年我在公司做的工種實在太多了，細數一下，有不下十種，先是xx年3月從前臺開始做起，然后是人事，行政，市場開拓，婚慶，護膚品牌信息收集，再到后來的外貿。
還有兼職文案，校對，送貨，以及各種各樣的手工。
而且大多數時候我同時在做好幾件事情，雖然我從來沒有抱怨過我的工作太多但是這并不表示我的工作量小。
而且我所有的工作都有做完的那天，或者是被人接手的那一天，這也就意味著一個新的工作即將來臨。
有時候就覺得自己是個高級打雜工，真的太雜了，雜到我現在已經搞不清楚我自己能干什么，想干什么，我現在對自己的職業(yè)定位和前程也是一片迷茫。
所以，我現在想休息一下，為自己的將來好好打算一下，重新規(guī)劃自己的職業(yè)和人生。
記得年前已經跟你談過一次，談過我的想法，所以想必我的辭職對你來說應該不會太意外。
我是公司剛起步不久就過來幫你創(chuàng)業(yè)了，到現在為止已經做了快3年多了，看著公司一天天成長壯大，慢慢的走上正軌我心里也是蠻高興的。
老實說離開公司多少還是有些不舍。
我知道你的想法點子也很多，以前每一次你有新想法我都很支持你，都會全心全意按著你的想法去做事。
公司出現了什么問題，我都會盡我最大的努力去幫你處理好。
因為我很重承諾，我答應的事情一定會做到。
現在公司已經走上正軌而且新鮮血液不斷供給，我想我可以激流勇退了，也請你給我一次機會，一次讓我實現自己想法的機會。
望領導早日批準我的申請書，在此非常感謝!
此致
敬禮!
申請人：xxx
日期：xx年xx月xx日
行政領導報告表篇十三
*同志1993年12月被*黨委任命為*黨委常委、副*長，8月被*黨委任命為*黨委副書記、*長。從1993年起到*工作擔任副*長、*長至今已有。十年來*同志全身心地投入到*的改革發(fā)展穩(wěn)定的各項工作中，恪盡職守，盡心盡力，開拓創(chuàng)新，勤奮工作，*的事業(yè)不斷推向前進，*的面貌不斷發(fā)生變化，他做出了顯著的成績，凝聚著他全部的心血，深受*廣大干部職工的好評。
*同志政治上堅定，思想上上進，有很強的政治意識、責任意識、大局意識，善于把握大局、全局，始終保持清醒的政治頭腦，思想敏銳，是非分明，貫徹執(zhí)行中央和*的大政方針態(tài)度堅決，始終與黨中央保持高度一致。對中央關于加強*工作的指示精神，對西部大開發(fā)的戰(zhàn)略，對屯墾戍邊歷史使命，對如何從*實際出發(fā)，抓住機遇，深化改革，加快發(fā)展等有較高的認識。任*長7年，他帶領*各級干部，緊密結合*實際，實踐鄧小平理論、“三個代表”重要思想，并形成了一整套行之有效的工作思路，為*今后的發(fā)展積累了寶貴的經驗。
*同志勤于學習，善于思考，有較豐富的理論知識和較高的理論水平。他平時不僅注重自已的政治理論學習，還經常要求各級領導干部一定要注意學習馬列主義，提高辨別是非、解決和分析問題的能力。他把學習化為審時度勢、總攬全局的本領，化為善抓機遇、善謀良策的能力，化為務實求真、開拓創(chuàng)新的水平，化為執(zhí)政為民、造福百姓的熱情。
他具有頑強向上的個性，能夠堅持原則，敢于開展批評和自我批評，堅持民主集中制原則，遇事能與班子成員交換意見，溝通思想，尤其在重大問題上，注意發(fā)揚民主，廣泛聽取意見。堅持經常下基層調研，傾聽群眾呼聲，認真對待群眾來信來訪。作風正派，團結同志，嚴格要求自己，在干部群眾中有較高威信。
他有著強烈的事業(yè)心和責任感，有很強的敬業(yè)精神，為了屯墾戍邊事業(yè)，為了致富職工群眾，發(fā)展壯大*，他深感壓力很大，擔子很重，始終以食不甘味、夜不能寐的精神狀態(tài)一心撲在工作上，放棄了許多休息時間，努力工作。
他善于根據時代需要和實際情況，作出正確判斷，志存高遠，謀大事干大事，善于抓住干系職工富裕、全*發(fā)展的主要矛盾并提出解決問題的措施辦法。他思路清晰，有大手筆，做大文章的氣魄。
*同志與*黨委一班人認為*的發(fā)展必須有一個長遠的發(fā)展思路，為此，他理論聯(lián)系實際，在深入基層調查研究的基礎上，審時度勢，集中集體智慧，提出并不斷完善*發(fā)展思路，形成了“強農興牧、重工活商、深化改革、放寬政策、調整結構、發(fā)展庭院，種養(yǎng)加相結合，加快產業(yè)化進程，產供銷一體化，加快城鎮(zhèn)化建設，貿工農全面發(fā)展”的發(fā)展思路。實踐證明，這條發(fā)展思路既符合上級政策，又切合*實際，更重要的是體現了全*廣大干部職工的愿望。明確了發(fā)展思路，關健要采取有力的措施抓落實。幾年來，*同志和*黨委一班人緊緊抓住發(fā)展這個第一要務，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，堅持發(fā)展才是硬道理，發(fā)展才能解決一切問題的信念，面對*地處邊遠的自然條件差，基礎薄弱的情況，不畏困難，奮力拼搏，經濟社會保持了良好的態(tài)勢。
積極推進各項改革，經濟呈現出新的活力。落實土地承包長期固定不變和劃分兩用地的政策，兩費自理，租賃經營和職工經營自主權不斷擴大。單位全部實行了會計委派制，成立了統(tǒng)一采購中心。積極推行農機和牲畜作價歸戶。實行工業(yè)企業(yè)公司制改造，并從優(yōu)勢資源入手，組建集團公司，延長產業(yè)鏈。從真貫徹”**”文件精神，對*家企業(yè)依法實施了破產重組，化解債務*．*億元，*％以上的破產企業(yè)重新啟動，如停產*年之久的小麥淀粉廠當年投產當年實現盈利。為做大做強建材業(yè)，與伊力特合資聯(lián)營的*萬噸水泥股份有限公司開工興建。
行政領導報告表篇十四
4、加強會議管理，規(guī)范會議流程，做好會議服務及會后檢查督辦工作，落實會議精神;。
5、負責辦公環(huán)境5s管理、固定資產管理、固定資產采購、員工考勤管理、紀律監(jiān)察等;。
行政領導報告表篇十五
同志們:。
今天，我們召開全市依法行政工作會議，主要任務是貫徹落實黨的和xx屆三中、四中全會精神，分析形勢，明確任務，進一步提高依法行政工作水平，加快推進法治政府建設。剛才，城管局、海事局、城廂鎮(zhèn)等3家單位作了交流發(fā)言，講得很好，希望大家學習借鑒。鄭市長對下一階段的依法行政工作進行了部署，任務明確，重點突出，我完全同意。會上還下發(fā)了太倉市20xx年推進依法行政工作要點和法治政府建設重點工作項目安排。希望各地、各部門認真貫徹落實。下面，我再講三點意見。
一、認清形勢，提高認識，切實增強推進依法行政工作的責任感和緊迫感。
(一)推進依法行政是全面依法治國、推進國家治理體系和治理能力現代化的重要內容。推進依法行政，提高治理能力和治理水平，是全面依法治國的主要目標。規(guī)范高效的行政管理是政府治理能力的集中體現，也是國家治理能力的重要方面。行政機關的整體法治意識和執(zhí)法水平直接決定著社會治理的成效。推進依法行政，要善于依法調整政府、市場、社會之間的關系，促進經濟社會轉型發(fā)展，營造良好的法治環(huán)境。堅持用法治思維和法治方式，讓法律真正成為政府治理的準繩，依照法定權限和法定程序行使職權，履行職責，依靠法律法規(guī)來保障行政行為規(guī)范化、公開化、法治化，促進治理體系和治理能力的現代化。
(二)推進依法行政是加強政府自身建設、促進政府職能轉變的根本途徑。當前，改革、發(fā)展、穩(wěn)定的任務越來越繁重，面臨的矛盾問題越來越復雜，更加迫切地要求政府加強自身建設，依法規(guī)范和約束行政權力，用法律管權、依法律辦事、靠制度管人，從根本上保證行政機關及其工作人員真正為人民謀利益。建設法治政府，有利于政府全面提高經濟調節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理、公共服務等方面的能力，更好地履行憲法和法律賦予的職責，防止和減少行政權力的缺失或濫用，進一步促進政務環(huán)境、營商環(huán)境和社會環(huán)境的優(yōu)化和改善。
(三)推進依法行政是適應經濟社會發(fā)展新常態(tài)、實現持續(xù)健康發(fā)展的現實需要。當前我們正處于增長速度換擋期、轉型升級關鍵期、深化改革攻堅期，經濟社會發(fā)展步入新常態(tài)，經濟下行壓力加大、各種社會矛盾糾紛易發(fā)多發(fā)、群眾訴求多元復雜，面臨的形勢依然嚴峻，承擔的任務依然艱巨。與此同時，群眾法治觀念和維權意識普遍增強，通過法律渠道尋求權利救濟的行為不斷增多，借助媒體、網絡等載體對政府依法行政監(jiān)督的力度不斷加大。只有嚴格依法行政，善于用法治思維考慮問題，用法律手段推動工作，用法律武器化解矛盾，才能有效平衡好各種利益關系，從源頭上預防和減少各種矛盾和沖突的發(fā)生。我們要率先走出一條符合時代特征、具有太倉特色、群眾認可的現代化之路，需要大力推進依法行政，深入推進法治太倉的創(chuàng)新實踐，著力構建法治政府、法治市場、法治社會“三位一體”的法治建設先導區(qū)，才能更好地促進全市經濟社會持續(xù)健康發(fā)展。
二、統(tǒng)籌協(xié)調，強化落實，正確處理好依法行政與其他工作的關系。
(一)處理好依法行政與經濟建設的關系。以前，我們一些干部有個思維定勢，似乎認為依法行政是一件看不見、摸不著的軟工作，難以立竿見影，這是不合時宜的。依法行政既是推進法治政府建設的重要任務，也是政府工作的起碼要求，要把依法行政上升到地方核心競爭力、最重要的發(fā)展環(huán)境和城市精神的重要內涵來理解認識。一些同志擔心，強調依法行政會束縛自己的手腳，妨礙經濟建設，影響發(fā)展速度，這種認識是不對的。市場經濟是法治經濟，當前政府在履行自身職能時，需要實現三個轉變：一是從傳統(tǒng)的權力導向型向規(guī)則導向型轉變，執(zhí)行好規(guī)則，通過嚴格依法行政來引導、規(guī)范、促進經濟社會發(fā)展，而不是用長官意志和簡單的行政命令來干預經濟社會;二是從注重創(chuàng)造財富向注重創(chuàng)造環(huán)境轉變，提供好服務，為各類市場主體營造公平競爭的法治環(huán)境;三是從注重微觀干預向注重宏觀調控轉變，協(xié)調好矛盾，更加重視事中、事后監(jiān)管，依法公平處理矛盾糾紛。
(二)處理好依法行政與深化改革的關系。全面深化改革和全面推進依法治國是相輔相成、并行不悖的?！胺ǘ氊煴仨殲?，法無授權不可為”，是法治政府管理經濟社會事務的基本準則。要秉承法治思維，在太倉各項改革工作的推進過程中，自覺踐行法治原則，自覺遵守法定程序，自覺維護法律尊嚴，維護好各方合法權益。通過嚴格依法行政，規(guī)范改革行為，讓各項改革舉措沿著法治軌道推進，才能使改革獲得群眾的理解和支持，才能提高全社會對改革的公信度和參與度。
(三)處理好依法行政與提高效率的關系。有的同志認為，依法行政程序復雜，條條框框太多，束縛了政府的手腳，影響了行政效率。要全面辯證地看待效率問題，從全局和長遠的角度來看效率問題。堅持依法行政，嚴格按照法律規(guī)定的程序辦事，遵守法定的操作規(guī)則，分工協(xié)作，各負其責，避免了推諉、扯皮和拖延，實則有利于提高行政效率。有些事情在行政管理過程中，看起來效率很高，但因為沒有堅持法定程序和原則，可能留下嚴重的后遺癥，得不償失。如有些信訪問題的處理，遵循的是大鬧大解決，小鬧小解決，不依法處理，不嚴格按政策辦事，結果造成相互攀比、纏訪鬧訪，最終卻難以做到案結事了。房屋征收拆遷等問題的處理，也存在類似情況。從總體來看，嚴格依法行政只會提高行政效率，而行政效率的提高又會促進依法行政的深入推進，從而形成良性互動。
(四)處理好依法行政與提升服務的關系。依法行政和服務群眾在社會治理中是相互依存、相輔相成、相互促進的關系。當前，在全面推進依法治國和加快轉變政府職能的大背景下，我們既要建設法治型機關，也要建設服務型機關。服務群眾是基礎，努力為群眾提供優(yōu)質高效的服務，可以提高群眾對法律的遵從度，更加有利于推進依法行政。同時依法行政樹立了責任政府、誠信政府、透明政府的形象，更好提升了政府為民服務的水平，也創(chuàng)造了條件讓群眾監(jiān)督政府工作。
三、加強領導，嚴格要求，切實提升依法行政工作水平。
(一)著力加強法治思維，抓好“關鍵少數”作用。提出，全面依法治國必須抓“關鍵少數”。與“關鍵少數”對應的當是“基礎多數”，與會同志是我們太倉的“關鍵少數”，并能起到帶動和影響相應的“基礎多數”的領導作用，是推進依法行政，建設法治政府的關鍵所在。各級領導干部要做尊法學法守法用法的模范，努力提高領導干部運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力，推動形成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的良好法治環(huán)境。
(二)著力強化規(guī)則意識，注重制度剛性約束。現在社會上目光都盯著公務員，公務員曝光率極高。一旦違法，不僅自己工作生活受到影響，還損害了政府的形象。我們公務員大多手中握有大大小小的權力，行政執(zhí)法人員也有很多處于執(zhí)法一線，權力的使用直接關系到群眾的利益，要心中有法，敬畏法律;要學法知法，規(guī)范執(zhí)法，文明執(zhí)法，維護和保障群眾利益;要依法行使職權，不越權、不亂作為，也不能不作為，要定規(guī)矩、明底線、劃紅線，牢固樹立法律紅線不能觸碰、法律底線不能逾越的觀念，讓每一位機關公務員習慣在約束中工作，習慣在監(jiān)督中干事。
(三)著力抓好能力建設，夯實基層基礎。全面推進依法行政，加快建設法治政府，涉及面廣、任務重、難度大、要求高，需要一支政治強、作風硬、業(yè)務精的法制工作和行政執(zhí)法隊伍。要強化學習培訓工作，使法制工作人員和行政執(zhí)法人員的法律素養(yǎng)、綜合能力與新形勢下推進依法行政工作的職責任務相適應。要善于借力使力，整合法制辦、市政府法咨委成員、有關律師等組建市級層面法律顧問委員會，要擴大區(qū)鎮(zhèn)、部門法律顧問覆蓋面，切實發(fā)揮法律顧問在重大行政決策、依法行政制度建設、涉法事務處理等方面的參謀和助手作用。同時要切實提升群眾的法治意識和法治觀念，營造良好的社會氛圍。只有群眾內心擁護法律，全社會信仰法律，法律才能真正發(fā)揮作用，法律權威才能真正樹立。
(四)著力推進重點工作落實，切實形成工作合力?！靶邪倮镎甙刖攀?，今年全市的依法行政工作要點和法治政府建設重點工作項目已經下發(fā)，能否執(zhí)行到位，落地生根，取決于大家的共同努力和協(xié)力推進。要著力抓好重大行政決策、政府職能轉變、行政執(zhí)法監(jiān)督、社會治理創(chuàng)新等各項重點工作，在推進工作中要防止跑冒滴漏、虛晃一槍，使工作成效大打折扣。要充分發(fā)揮法制辦在協(xié)調推進依法行政工作中的作用，創(chuàng)新工作方式和方法，形成更為有效的工作推進機制。各地、各部門要把依法行政的要求貫穿于行政決策、行政管理的全過程。要大力培育依法行政先進典型，充分發(fā)揮示范帶動作用。要完善法治政府建設考評機制，提高政府績效管理水平，建立體系更為科學、權重更為合理、評價更為有效、運用更為嚴格的考評機制，切實提升法治政府建設成效。20xx年，年終要亮一亮、曬一曬各區(qū)鎮(zhèn)、各部門的依法行政考評成績單，把各單位排名公布出來。
同志們，推進依法行政，建設法治政府，責任重大，使命光榮，我們要進一步加強組織領導，強化措施落實，著力開拓創(chuàng)新，努力為全市經濟社會持續(xù)健康發(fā)展做出新的更大的貢獻!
行政領導報告表篇十六
考核領導小組統(tǒng)一負責全公司年終考核工作，其具體職能如下：
1、根據公司有關考核文件要求，制定公司年終考核方案、考核方式。
2、確定具體考核時間。
3、協(xié)調各部門標準，制定全公司考核優(yōu)秀標準及比例分配。
4、負責檢查評估各部門考核工作。
5、負責填寫考核檔案。
5、負責各種工作成果、獎勵以及個人等資料的收集工作。
6、負責撰寫年度考核報告。
行政領導報告表篇十七
2、負責公司網絡、電話和電腦等的維護;
3、負責公司人員檔案管理和行政檔案管理;
4、負責公司辦公用品采購及固定資產盤點;
5、負責月度員工考勤、排班及假期管理等事務性工作;;
6、負責公司辦公環(huán)境優(yōu)化工作;
7、完成領導臨時交辦的其他工作。
行政領導報告表篇十八
2)負責到訪客戶的市場資源登記，系統(tǒng)錄入
3)進行資源判定，按照turn規(guī)則合理分配資源給到對應顧問
4)對接供應商，進行長期的關系維護
5)辦公物品的領用和登記;
6)收款、出合同、進系統(tǒng)等;
7)另外主管方向的工作涉及:考勤制作、財務報銷等。
行政領導報告表篇十九
3、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司各項行政管理規(guī)章制度;。
4、掌控公司人事行政管理對上下內外的運作情況，適時向上級匯報;。
5.負責公司重要會議、重大活動的組織籌備工作;。
6、負責公司企業(yè)文化的塑建和宣傳工作，組織團建活動;。
7、負責建立及維護與各部門間關系，保證公司業(yè)務的順利開展。
8、負責建立和維護與政府相關部門的溝通渠道和良好的互動、合作關系。
9、負責公司內部公文的審核和管理工作。
10、其他上級領導交辦工作。
行政領導報告表篇二十
尊敬的領導:
你好!我已決定于xx年xx月xx日正式離職，所以特提前半月向您提交這份辭職申請。還請留意一下簡歷中是否有適合接替我工作的人選，感謝你這幾年對我的照顧和幫助，非常感謝!
最近在整理自己的簡歷，突然發(fā)覺這幾年我在公司做的工種實在太多了，細數一下，有不下十種，先是xx年3月從前臺開始做起，然后是人事，行政，市場開拓，婚慶，護膚品牌信息收集，再到后來的外貿。還有兼職文案，校對，送貨，以及各種各樣的手工。而且大多數時候我同時在做好幾件事情，雖然我從來沒有抱怨過我的工作太多但是這并不表示我的工作量小。而且我所有的工作都有做完的那天，或者是被人接手的那一天，這也就意味著一個新的工作即將來臨。有時候就覺得自己是個高級打雜工，真的太雜了，雜到我現在已經搞不清楚我自己能干什么，想干什么，我現在對自己的職業(yè)定位和前程也是一片迷茫。所以，我現在想休息一下，為自己的將來好好打算一下，重新規(guī)劃自己的職業(yè)和人生。
記得年前已經跟你談過一次，談過我的想法，所以想必我的辭職對你來說應該不會太意外。我是公司剛起步不久就過來幫你創(chuàng)業(yè)了，到現在為止已經做了快3年多了，看著公司一天天成長壯大，慢慢的走上正軌我心里也是蠻高興的。老實說離開公司多少還是有些不舍。我知道你的想法點子也很多，以前每一次你有新想法我都很支持你，都會全心全意按著你的想法去做事。公司出現了什么問題，我都會盡我最大的努力去幫你處理好。因為我很重承諾，我答應的事情一定會做到?，F在公司已經走上正軌而且新鮮血液不斷供給，我想我可以激流勇退了，也請你給我一次機會，一次讓我實現自己想法的機會。
望領導早日批準我的申請書，在此非常感謝!
此致
敬禮!
申請人：xxx
日期：xx年xx月xx日
[行政領導辭職申請書]
行政領導報告表篇二十一
2、負責人力行政部門人員的管理，組織部門工作，進行合理的工作安排、指導和監(jiān)督;
3、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司各項行政管理規(guī)章制度;
4、掌控公司人事行政管理對上下內外的運作情況，適時向上級匯報;
5.負責公司重要會議、重大活動的組織籌備工作;
6、負責公司企業(yè)文化的塑建和宣傳工作，組織團建活動;
7、負責建立及維護與各部門間關系，保證公司業(yè)務的順利開展。
8、負責建立和維護與政府相關部門的溝通渠道和良好的互動、合作關系。
9、負責公司內部公文的審核和管理工作。
10、其他上級領導交辦工作。