熱門輔導員工作的總結大全(14篇)

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    總結是對過去付出的一種肯定和認可,也是對未來發(fā)展的一種規(guī)劃和展望??偨Y要結合實際情況,提出有針對性的改進意見??纯匆韵逻@些精選的總結范文,或許能夠啟發(fā)你,提升你的總結寫作能力。
    輔導員工作的總結篇一
    20xx年,我校在各級教育行政及業(yè)務部門的積極指導下,繼續(xù)深入踐行科學發(fā)展觀,以加強教師的職業(yè)道德為基礎,以培養(yǎng)學生良好的習慣為主線,以促進學生全面發(fā)展和教師雙師發(fā)展為目標,切實提升學校的管理水平和教育質量,認真開展學校各項工作,不斷推進學校的發(fā)展。20xx年5月,我們通過了江西省重點中等職業(yè)學校的評估,成為江西省重點中等職業(yè)學校。在學校管理、教學改革、學生活動等方面取得了一定的成績,現(xiàn)將本學期工作總結如下:
    1、加強德育工作的日常過程管理
    (1)結合學??傮w工作部署,定期召開班主任例會,加強班主任培訓工作,建立了常態(tài)性學習機制,提高班主任駕馭本職工作的能力和水平,增強班主任履行職務行為的執(zhí)行力。
    (2)加強校園德育環(huán)境建設,提升教職工德育理念。確立和弘揚“忠誠事業(yè),關愛學生,追求卓越,崇尚榮譽”的教師精神,倡導“學為人師,行為示范”的高尚風范,樹立鷹潭工業(yè)中等專業(yè)學校新的形象。
    (3)發(fā)揮學校政教處與團總支的職能,增強了德育教育活力。根據(jù)年初工作計劃進行學校各項德育工作,如8月份為省運會挑選和培養(yǎng)志愿者,并且在10月份第13屆省運會中表現(xiàn)優(yōu)異,學校被評為省運會先進集體,有1人被評為“江西省優(yōu)秀志愿者”、2人被評為“鷹潭市杰出志愿者”、17人被評為“鷹潭市優(yōu)秀志愿者”。
    2、加強心理健康教育,培養(yǎng)學生良好心理品質
    學校開展了學生的心理健康教育、青春期教育,有針對性的做好學生心理的疏導。做到有計劃、有措施、勤總結、重在落實。落實了班主任、科任老師對學生談心與走訪工作。政教處充分利用網絡平臺,與學生進行人生觀、價值觀的探討,也為凈化學生心靈,取到了良好的作用。
    3、全面加強安全教育,強化安全管理責任。
    有效的安全教育方式與安全管理措施,保障了學生安全,未出現(xiàn)學生傷害事件。根據(jù)季節(jié)和學校常規(guī)工作特點,簽訂了《學生安全責任狀》,全方位的對學生進行安全教育,切實保障校園人身和財產安全是政教工作的重中之重。
    1、進一步抓實過程,形成提高質量的合力。教務處與教研處有計劃的進行各項工
    作。20xx年4月底參加鷹潭市中等職業(yè)技能競賽獲一等獎一人,二等獎四人,三等獎八人,5月份參加江西省中等職業(yè)技能競賽鄒雨晴獲得普通車工操作三等獎,這也是該項目第一次參加省技能競賽就獲得這么好的成績。12月份由教務處牽頭,各教研組組織,進行學生專業(yè)技能操作比賽,提高學生的學習積極性,促進老師的教學水平的提升。
    堅持了教學月查、隨機抽查、推門督查、教學事故通報制度,并將情況及時通過反饋,由學校領導坐陣教學一線,分別分管各教研組和年級組。如由常務副校長分管機電教研組,認真抓好該教研組的教學工作,把學校的精品專業(yè)機電設備安裝與維修專業(yè)發(fā)展成江西省精品專業(yè)。
    2、大力開展教學研究,向課堂要質量。在教師中開展“樂教、善教、優(yōu)教”的教學比武活動,10月份進行青年教師優(yōu)質課比賽,12月份進行專業(yè)教師實訓示范課展示。
    3、開展了豐富多彩的學科興趣活動。各教研組以學科活動為載體,學校成功舉辦了第一屆學生球類運動會,進行了第三屆以愛國主義為主題的學生朗誦比賽,舉行了第二屆學生卡拉ok比賽,有力地促進了學科教學及學生學習興趣的提高。
    4、20xx年,我校成功組織09級學生進行職業(yè)技能鑒定考試,所有參加考試的學生均取得相應的職業(yè)技能等級證,為學生就業(yè)做一手準備。
    1、每學期開學兩周內由班主任進行本班在校生進行清點,上報到校學生和未到學生名單,對學生學籍進行分別處理,學籍系統(tǒng)中進行相應的處理,紙質的學籍檔案也進行歸檔處理,做到了轉入轉出的學生都有手續(xù),及時了解學生動向幫助穩(wěn)定學生生源。
    2、助學金發(fā)放管理,嚴格按照上級部門的要求,學期初進行校內班級人數(shù)核查,對新生進行資格考查,對能享受國家助學金的學生按要求整理各項申請資料,并按規(guī)定進行統(tǒng)一辦理助學金發(fā)放的銀行卡,確保了每一位享受助學金的學生按時拿到國家助學金。
    1、要進一步增強師生的安全防范意識。
    2、德育教育的實效性要進一步增強。針對德育教育中的問題,開展有針對性的有效的教育活動,教育的形式、方式要進一步加強。
    3、形成全方位的育人網絡,尤其是如何有效爭取家長的配合,家校的配合,要進一步探索。
    小結一年的工作,事情做了一些,但有也很多的不完善甚至是遺憾,但我相信,只要經過我們大家的共同努力,學校將有一個更好的發(fā)展,今天的遺憾在明天就會成就完美。
    輔導員工作的總結篇二
    欣才學校20__——20__年秋季第一學期少先隊工作總結本學期,我校以社會主義核心價值觀的內容為主旋律,以習慣養(yǎng)成為主要任務,以創(chuàng)建國學教育示范學校為平臺,以傳承國學文化教育為契機,在學校領導的支持下,在全體輔導員和少先隊員的共同努力下,充分發(fā)揮少先隊組織積極、開拓、自立、創(chuàng)新的作用,培養(yǎng)隊員的創(chuàng)新精神和實踐能力,規(guī)范隊員的行為習慣,形成校園的文明風尚,全面推進素質教育。
    一、抓好少先隊的常規(guī)管理
    1、堅持“紅領巾監(jiān)督崗”監(jiān)督
    本學期我校對班級繼續(xù)實施了周考核制度,并對各班每周的考核成績及時在周一國旗下進行表彰公布。其考核主要由“政教德育部執(zhí)行”。紅領巾監(jiān)督崗的成員負責檢查全校各班的兩操、衛(wèi)生、紀律等方面的表現(xiàn),各項檢查分工明確各盡其能且天天有記錄。學生和老師可以很方便、快捷地獲悉自己班級的成績,“紅領巾監(jiān)督崗”充分發(fā)揮了其重要的功能和作用,成為學校的得力助手,讓隊員們的紀律、衛(wèi)生等行為習慣有了監(jiān)督。不僅培養(yǎng)了一支高素質的少先隊小干部隊伍,同時也起到一定的模范帶頭作用。也培養(yǎng)了隊員的良好習慣。
    2、堅持“國旗下講話”育人
    本學期國旗下講話由學校領導和各中隊負責進行。由各班學生輪流上臺講話,講話的內容豐富多彩,圍繞社會主義核心價值觀、行為習慣、學習方法、安全教育等內容展開教育,同學們都能積極準備,激情演講,達到了教育的良好效果。
    3、堅持“每周一播音”活動
    圍繞每周國旗下安排的主題,結合節(jié)日的教育契機,安排播音內容,同學們的優(yōu)秀來稿以及隊員們的點歌。該活動受廣大隊員的喜愛,也培養(yǎng)了小干部的自主能力。
    4、重視學生養(yǎng)成教育
    堅持從入學就開始抓學生的養(yǎng)成教育。低年級學生要求熟讀成誦《小學生守則》、《三字經》,中、高年級學生要求熟讀《小學生日常行為規(guī)范》、《一日常規(guī)》、《弟子規(guī)》。
    5、本學期所開展的活動
    本學期,學校各個年級的少先隊活動課始終以少先隊活動建議為依據(jù),結合各種特殊節(jié)日,開展“感恩、愛國、誠信、禮儀、安全、法制教育等”為主題的少先隊活動課,保證每周一課時,旨在讓活動融進輔導員與隊員們的情感世界,促進隊員各方面能力的發(fā)展同時培養(yǎng)良好的道德品質。
    二、本學期主要工作
    1、加強少先隊理論研究和信息交流
    我校少先隊把理論研究工作作為一項重要工作來抓,重視提高輔導員的理論水平。切實重視信息交流,努力做好《輔導員》《少先隊活動》等報刊的訂閱工作,拓寬輔導員的視野和增長見識,開展班主任及輔導員經驗交流活動。
    2、發(fā)揮少先隊小干部的作用,協(xié)助輔導員做好少先隊各項常規(guī)工作
    加強少先隊干部隊伍的建設,做好少先隊干部隊伍的培訓工作,組織一支較有能力的小干部隊伍,我校于9月份開展新一輪少先隊大隊干部換屆選舉活動。由大隊干部及勸導隊員自主管理隊員平時的不良行為習慣,督促其改正。
    3、開展每月一主題教育活動,促進養(yǎng)成教育:
    9月份,布置“弘揚傳統(tǒng)文化”朗誦比賽任務,各班利用課余時間精心準備。
    11月份,開展“第二屆教師普通話朗誦比賽,教師們個個都能積極準備,聲情并茂地朗誦,起到了做文明人,講普通話的宣傳作用。
    12月份,開展“以感恩為主題的家長會和成果展示活動,同學們經過精心準備給家長們展示了一場別出心裁的素質成果展,得到了家長們的好評。
    三、下學期的工作思路
    通過不斷的學習,深刻的認識到了很多不足。在下學期里將著重開展好以下工作:
    1、加強對少先隊工作總體思路、少先隊學科基本理論,和少先隊活動課程建設的學習和研究。
    2、落實習慣養(yǎng)成教育實施方案,狠抓隊員的行為習慣。
    3、向家長們開放一節(jié)中隊活動觀摩研討課。
    這一學期,在校領導的支持下,在我校師生的共同努力下,取得了一定的教育效果,然而,還存在著很多問題與不足,需要改正和改進。因此,今后的少先隊工作還需不斷努力,不斷創(chuàng)新,不斷提升。尤其在行為習慣的養(yǎng)成方面,力求工作做得更務實、細致、主動、創(chuàng)新。
    輔導員工作的總結篇三
    作為一名新的輔導員,xx大學是我學習和提高的舞臺。我已經工作了一年多了。在與同事和同學相處的過程中,我學到了許多生活原則和工作技能。這是我在最初的課堂上無法觸及的生活體驗?,F(xiàn)在我把過去一年的工作材料匯報如下。請領導和師生廣泛批評并提出糾正意見:
    做一個人或做一件事,思想道德是第一要求。它是建設人和道德的基礎。沒有良好的思想道德素質作支撐,教師工作和教育就無法開展。他從政以來,始終堅持加強自身的思想道德建設。倡導黨的領導,堅持學習最新的政治理論,理解黨的教育,實踐黨的路線,不斷提高自己的政治素養(yǎng),永遠不要忘記堅持基層黨員的政治性。在生活和工作中貫徹黨的要求,實踐群眾路線,為構建社會主義和諧社會作出自己的貢獻。不斷提高自身修養(yǎng),加強人文素質培養(yǎng),提高思想道德素質。因為良好的思想道德修養(yǎng)和心理健康素質是做好輔導員工作的根本要求。
    為了做好自己的工作,實現(xiàn)自己在輔導員崗位上的人生價值,我重視提高自己的職業(yè)素質,這也是做好輔導員工作的基礎。在業(yè)余時間,他們利用書籍、報紙、期刊、網絡和各種培訓講座,通過各種方式和媒體獲取專業(yè)知識,提高業(yè)務技能。在廣泛學習的同時,他還致力于學生工作的研究。目前,他正在準備一項校級項目的結論,題為“當代大學生踐行社會主義核心價值觀的路徑分析”。期望通過本課題的研究,為大學生社會主義核心價值觀教育和課堂教學提供有益的啟示?!?002〕〔1000〕工作態(tài)度的三個方面〔1002〕〔1000〕作為一名輔導員,具有良好的工作態(tài)度和敬業(yè)精神是教育和管理學生的前提和基礎。我認為,要做好輔導員工作,不僅要有敬業(yè)精神,還要有進取心。因此,我把學院規(guī)定的輔導員職責作為基本要求,并在此基礎上對自己提出了更嚴格的要求。例如,如果沒有特殊情況,我堅持每天值班,及時處理學生的要求。在處理繁重的學生事務時,我們總是堅持從細節(jié)入手,總是思考目前做得不好、做得不夠或沒有想到的各種問題,計劃然后行動,以便做好準備。同時,作為10號學生公寓的駐地輔導員,我也深知自己的責任,不敢懈怠,了解樓層管理的困難,時刻保持警惕。把學生公寓的安全放在第一位,采取預防措施,采取預防措施,能夠立即處理和報告危險跡象。一些學生把電源插頭放在床上,提醒他們立即拔下。如果學生夜間感到不適,應及時撥打120并通知值班主任。這些都不是一一重復的。主要目的是首先防止麻煩,讓學生了解宿舍安全的重要性。
    我為自己的成就感到羞愧,因為我的個人技能微不足道。在一年的工作中做好我的工作不是一個小挑戰(zhàn)。至于所有的成就和榮譽,都是汽車技術部全體同仁努力的結果,都有賴于領導、同事和學生的大力支持。例如,20xx年元旦藝術展的一等獎舞蹈節(jié)目“紅色之旅”就是參賽學生刻苦訓練的結果。志愿服務的廣泛開展,是本系學生犧牲休息時間,踐行志愿精神的體現(xiàn)。良好的社區(qū)建設和豐富多彩的社區(qū)活動離不開專業(yè)教師的大力支持和他們在運動會上的成績,凝聚著運動員的汗水,體現(xiàn)了汽車技術系學生的良好風范。還有很多這樣的例子,由于時間關系,不一一列舉。要取得輝煌的成績,首先要感謝同學們的大力支持,其次要感謝老師們的無私奉獻,最后要衷心感謝各位領導。沒有你們的支持、指引、指引和指引,就不可能開出如此美麗的花朵。
    如果你不向過去提出抗議,你在過去犯了很多錯誤。如果你知道會發(fā)生什么,你可以追蹤它。明天一定有很多參考資料。女士們,先生們,只要你們存在,汽車技術部就會有更好的發(fā)展。非常感謝你。
    輔導員工作的總結篇四
    自x
    年3月來到x
    工程學院工作,成為應用技術學院學生工作部門成員之一以來,一年時間悄然過去。在這一年時間里,上年度具體負責南院學生工作,以及應院網站學生工作欄目更新,并負責聯(lián)系五個班級的班主任。下半年在應用技術學院實行專職班主任模式以后,具體負責南院學生工作和應院網站學生工作欄目更新工作,并兼任機械設計0882班、電氣工程0884班、電氣工程0885班、電氣工程0886班、電子科學0981班、電子信息1181班、電氣工程1181班、電氣工程1182班、電氣工程1183班等9個班的班主任工作,其中四個大四班級,一個大三班級,四個大一班級,九個班共計294名同學。
    從x
    年畢業(yè)至今,我在輔導員崗位工作一年半。這段時間,尤其是在x
    工程學院這一年時間里,我始終提醒自己少談困難,多想辦法,使自己在最短的時間內成熟起來。在工作中,我本著以人為本,為學生服務的宗旨,以學生的思想教育,學風建設為工作重點開展工作。始終將自己定位為學生的“人生導師”,嚴格要求自己,完善工作方法和工作思路?,F(xiàn)將具體工作總結如下:
    一、加強自身的理論學習
    高校輔導員自身的思想素質和理論水平是從事這項工作的基礎。首先,我在日常工作中力爭多學多看,努力使思想政治教育理論與工作實踐相結合。本年度,我始終關注大學生思想政治教育理論的最新研究動向。其次,在作風上,我努力做到“嚴、實、精”三方針。嚴就是對自己要求嚴格、對工作要求嚴格,對學生的事情不馬虎,不松懈,不拖拉;實就是工作要實實在在,表里如一,按客觀規(guī)律辦事;精就是對工作精益求精,不應付。與此同時我不斷加強個人修養(yǎng)。做到講誠信,正大光明,始終堅持原則,說到就要做到,并有寬廣的胸懷和耐心的解決問題的態(tài)度。
    二、堅持以學生為本、環(huán)境塑造品質的思想政治教育
    思想是行動的先導,而思想又來源于環(huán)境的塑造。因此我把學生的思想教育工作放在了第一位。當代大學生的個性化趨勢越來越明顯,以學生為本的思想教育目的就是增強思想教育工作的針對性和實效性,更多的體現(xiàn)學生個體的地位和價值,使學生得到尊重和重視。為了這項工作更好的落到實處,我非常重視了解學生的內心需要和興趣愛好,本著先疏后導的原則去對學生進行思想教育。在我接手x
    級電氣專業(yè)時,學生已經經歷了三年的大學生活,在思想上和行為上已經有了初步的定型。為了消除他們思想上產生我在工作上和感情上會產生厚此薄彼的想法,從開學初我分班召開了班會,走訪宿舍,找學生談心等方式加強彼此的溝通和了解。這些工作不但消除了我們之間的距離感而且使我了解到大部分學生的思想動態(tài),為以后的工作打下了良好的基礎。對于部分思想上比較松懈,有問題的學生,我先摸清他們的思想動態(tài),了解其興趣愛好,想其所想,然后給予一定的引導,并取得了比較好的效果,其中一部分學生目前已經端正了思想。同時,考慮到現(xiàn)在的學生因受自身條件、環(huán)境、教育和主觀能動性的影響而存在著較大的個體差異,我采取集體教育和個別教育相結合的方法,由點到面力爭使每一位同學在思想上能又一個健康,穩(wěn)定的發(fā)展方向。
    三、加強學風、班風、舍風建設
    優(yōu)良的學風、班風、舍風是培養(yǎng)高素質學生的無形的重要因素。一個優(yōu)良學風的形成不是一蹴而就的事情,要通過長期的培養(yǎng)慢慢形成。對于x
    級新生來說學風問題必須早抓、嚴抓,將培養(yǎng)學生學習能力的思想貫穿整個的教育工作之中。一方面,嚴格執(zhí)行我校和應院的雙向考勤制度,每堂課由學習部干部核實人數(shù),由學習委員記錄曠課的學生名單,這在很大程度上控制了學生上課的出勤率。另一方面,對于極個別懶散的學生,采取說服教育的方法,讓他們認識學習的重要性,讓他們回到課堂。同時針對學習成績的差異,在各班開展了以好幫差,帶動全體的一幫一學習活動,并在南院實行了黨員“一幫一”,給成績較差的學生學生進行課外輔導,從整體上帶動全院的學習氣氛。目前x
    級同學學風建設已經初具規(guī)模,絕大多數(shù)學生能夠自主,積極的學習。在班風建設方面我一直將學生干部的培養(yǎng)作為工作的重點,鼓勵班委干部發(fā)揮模范作用,在實踐中鍛煉,在工作中學習,在學習中工作。配合學辦建立了較完善的班委干部每月例會制度,發(fā)現(xiàn)問題并及時解決問題。為學生安全考慮,禁止學生晚歸和不歸。此外,通過開展一系列的活動凝聚宿舍的向心力,營造良好的氛圍使每個學生都有宿舍是我家的意識。
    四、關注貧困生工作
    我所帶的294名學生中有電氣工程08級有17名家庭經濟比較困難的學生,7名學生成功申請了國家助學貸款。從11級入校之后的貧困生的評定過程中,經過初評,復評,最后公示,保證公平,公開,公正的原則,爭取將國家、學校的每一項政策切實的落實到每一位貧困生的手中。在物質幫助的同時,我同樣注重思想上的幫助與教育,經常與貧困生面對面的交流、談心,解除他們心中的自卑心理,使他們能振奮精神,安心學習。
    五、加強安全教育
    通過班會和主題教育活動,進行消防安全、交通安全、財產安全、人身安全等專門的教育。為確保學生安全,不分節(jié)假日,我自己堅持手機每天24小時開機,同時在各班級都建立應急反應機制,要求各班班委會成員以及各宿舍長,在學生發(fā)生突發(fā)性事件時及時將信息反饋給我,堅持在第一時間到場。特別是有特殊情況的學生,在不涉及學生個人隱私的情況下,要求其同宿舍的其他同學多給予關注。每次放假都提醒學生在回家和返校途中要時刻注意財產安全和人身安全。
    六、其他學生工作
    本學期開學后,根據(jù)學生的考試成績,每班都召開了主題班會,針對掛科三門以上的學生個別談話,在仔細閱讀學生登記表的基礎上逐步建立學生個人檔案,包括學生基本信息、有何特長、曾獲獎勵和家長信息,建立學生電子檔案、定期與其家長聯(lián)系和宿舍走訪等。個人檔案的建立為今后工作積累了詳細的信息,重點關注家庭經濟困難、單親家庭、有心理障礙等學生的學習生活情況,通過組織活動、個別談心等途徑關心幫助他們。除此以外,班級的各項獎學金的評定,發(fā)放,貧困生檔案的建立,各項補助的上報等工作也在班委的配合下進行得有條不紊,井然有序。
    回首我x
    年度的工作,在領導的大力支持和鼓勵下,在同事的幫助下,我取得了一點的成績,比如:整個應院11個獲國家獎學金的同學里,我所帶的班級就有2名同學,另外,電科0981班凌珠禮同學獲“德力西電氣杯”一等獎等。但是,這一年期間工作中也存在不盡如人意的地方。在今后工作中我會優(yōu)化工作方法,提高工作效率,力爭把應院的學生工作做的更好。
    輔導員工作的總結篇五
    一學年馬上要結束了,我主要做了如下工作:
    在新的學期里,學生已經適應了學校生活,這學期的工作重點就是引導他們嚴格遵守學校紀律,做好常規(guī)工作的同時,把主要精力放在學習上。
    每周的周一晚自習,作為班會時間,到班里和學生溝通交流,了解他們的學習狀態(tài)和思想動態(tài),并把自己有限的認識傳導給他們,指導他們大學四年如何度過,有關學習,前兩年是打基礎的時間,一定要把專業(yè)知識掌握牢固;有關情感,進行了正確的引導,要求他們樹立正確的戀愛觀;告訴他們,在校期間做一個不讓父母操心的人,對父母最好的回報是讓父母放心并用學習成績優(yōu)秀;有關生活,生活要做到不奢侈,不攀比,在大學唯一可比的是知識量和能力。
    進入下半學期,大學對學校紀律已經非常熟悉,時常引導他們進行嚴格遵守,經常翻看學生手冊。對違紀學生進行批評或單獨談話,有些不知悔改學生,要求與其家長通話,和家長一起對學生進行管理。
    對紀律不太好的班級,我會經常去看看,提醒他們注意利用一切可以利用的時間去學習,在班里與他們交流,要求他們自己的行為不要對別人造成負面影響。對于紀律比較好的班級進行了適時的口頭獎勵,學風也非常好。
    衛(wèi)生是一件常抓不懈的事情,每天都有值日生打掃,宿舍衛(wèi)生安排有學生干部進行督查,我去巡查,每天到宿舍樓里檢查一遍衛(wèi)生和起床情況,到各個班的衛(wèi)生區(qū)看一下打掃情況,并對衛(wèi)生不太好的宿舍進行了嚴厲批評。下半學期的衛(wèi)生情況較上學期好,學生已經養(yǎng)成了打掃衛(wèi)生的習慣。
    進入下學期,經歷了上學期期末掛科的警鐘,這學期在思想上對學生重視了,經歷了一段的適應,已經適應了大學的學習方法,對一些還在迷茫中的同學,我找他們進行單獨談話,講解各種道理,鼓勵他們找到自己的興趣點,可以在學好專業(yè)的同時去發(fā)展第二專業(yè),以期對以后的就業(yè)有個心理預期;不斷的引導他們多考慮以后的生活,就是所謂的理想,做好現(xiàn)在的,安排好以后的,不至于讓自己迷失方向,失去動力;對個別學生我用盡辦法去開導,有必要時還上網查資料,找有關方法和例證,希望能讓他們明白自己的方向。
    下學期學生們都漸漸熟悉了,談朋友現(xiàn)在開始出現(xiàn),我會適時的引導,對于戀愛持不鼓勵也不壓制的態(tài)度,從目前的情況來看還算平穩(wěn)。
    除了上述常規(guī)工作之外,還整理了學生檔案,學生證和銀行卡的補辦工作,參與了一些學生活動,參加了黨員生活會,組織了入黨入團工作等等。
    以上就是對我本學期所做工作的總結,通過這半年的工作,讓我體會到學生管理工作無小事兒,也讓我積累了不少的經驗和教訓,也提高了我自身的工作能力,在此我感謝各位領導的培養(yǎng),也感謝各位前輩的指導,也謝謝學生的積極配合,希望在以后的工作中再接再厲,能夠做的更好。
    輔導員工作的總結篇六
    一、加強學習,提高自身素養(yǎng)與能力
    二、科學管理,培養(yǎng)全方位人才
    三、眾志成城,打造高素質團隊
    四、勇于探索,將思政工作進行到底
    一、加強學習,提高自身素養(yǎng)與能力。
    教育者必先受教育,言傳身教,以自己的人格、行為去感染學生。大文學家韓愈說過:“師者,傳道、授業(yè)、解惑也”,如果我們不具備一定的業(yè)務知識,就不能向學生傳道、授業(yè)、解惑,就不能教會學生生存的技能。而且工作起來就會顯得缺少說服力,解釋問題的時候就會不那么自信,處理問題的時候就會顯得蒼白無力,這樣就很難難以取信于學生,受到學生的敬重。記得我剛參加工作,對業(yè)務知識還未掌握的非常扎實。
    輔導員不僅需要一定的專業(yè)知識,而且也需具備語言、心理、思想、政治、等多方面的知識技能理論與實踐相聯(lián)系,不斷地學習、工作并不斷積累經驗,一方面隨著社會大環(huán)境的不斷變化要時刻研究掌握當前形勢下青年學生的思想狀況;另一方向,也要經常學習更新專業(yè)知識,這樣才便于和學生溝通,更能了解學生的需要。所以,我們應調整好工作方法,不要被繁雜的事務性工作淹沒,對新事物新知識保持關注,不斷充實自己,就會對任何新情況應付自如。
    二、科學管理,培養(yǎng)全方位人才
    1、班級建設-輔導員揮灑汗水的主陣地
    班級是學院組織構成中基本的構成單位,良好的班級學風,能夠帶動全班的工作開展,從而形成良好的系風。在班級管理中,班級干部是整個班級活動的中心,應充分發(fā)揮調動班干部、班級黨員的模范、橋梁作用;主動工作意識。并經常督促學生干部加強自身修養(yǎng),處處以身作則,刻苦學習,努力工作,切實以實際行動給全班全系同學作出表率。通過班級學風調研、了解班級狀況。在班級建設中創(chuàng)建溝通平臺豐富交流形式,利用qq、空間等方式。針對班級的貧困生要給予積極地關心幫助,通過這些形式,增加班級的凝聚力。
    2、特困生幫扶-學生安全穩(wěn)定的新領域
    貧困生工作一直是我系學生工作的重點內容。
    一方面,我們在新生入學的時候就給貧困生相應的照顧,針對特殊家庭的學生,允許其緩交學費,同時建立貧困生檔案,想盡一切辦法,推薦勤工助學崗位和聯(lián)系家教等,解決其生活上的燃眉之急。找貧困學生經常談心,召開貧困生座談會,了解他們的家庭及日常生活狀況,關注心理健康。通過榜樣作用,幫助他們樹立自信自強的觀念,如07法律班畢業(yè)生姜春媛做報告。并利用家訪的機會,走到學生家中對學生進行了解。
    一方面,根據(jù)學院貧困生認定辦法,對166余名持有貧困證明的學生重新認定,特困49人、貧困117人,根據(jù)學院給的指標,國家勵志獎學金15人;國家一等二等助學金124人,覆蓋率83.7%。
    3、風紀管理-隊伍健康發(fā)展的有力保障
    4、注重心理疏導-我們必須關注的重要問題
    80、90后學生心理成熟早、而又受到社會復雜關系影響,伴隨心理疾病的發(fā)生率逐漸提高,各類心理異常問題的比例日趨上升。
    (1)真心交流,全方面了解情況
    (2)與家長溝通,把握學生性格特點
    (3)聯(lián)合班委會及時反饋相關信息
    (4)心理老師保持密切聯(lián)系
    三、眾志成城,打造高素質團隊
    1、學生會隊伍建設
    學生會,是現(xiàn)在學校中的組織結構之一,是學生自己的群眾性組織,是學校聯(lián)系學生的橋梁和紐帶。
    為強化學生會隊伍的建設,充分發(fā)揮了學生干部的模范帶頭作用。定期召開學生會成員工作會議,及時布置工作,認真貫徹學校要求。并經常督促學生干部加強自身修養(yǎng),處處以身作則,刻苦學習,努力工作,切實以實際行動給全系同學作出表率。這樣學生才會自覺接受學生會的領導、督促和檢查,積極支持學生會的各項工作。
    針對學生關心的黨員發(fā)展、干部選拔、獎助學金發(fā)放等敏感問題,學生會開展班級“優(yōu)秀學生推選”工作,將涉及學生切身利益問題化的做到民主、公平、公正、公開;推選后通過談話調研。真正落實了“尊重學生,以學生為中心”的工作方針。
    2、體育隊伍建設—展示文經風采,共建和諧校園
    為豐富學生的業(yè)余生活,以院級活動為載體,積極開展各項體育活動,為取得好成績,體育部精心選拔隊員、組建隊伍,指導教師無私奉獻,全體隊員不懈努力。在我院第十一屆運動會中,我系取得了開創(chuàng)歷史的成績,男子總分第二名,女子總分第二名,男女總分第二名,并獲得體育道德風尚獎。
    四、勇于探索,將思政工作進行到底
    我工作中的不足:
    1、不能嚴格按輔導員職業(yè)化的標準和專業(yè)化的方向來充實提高自己;
    2、工作中會偶爾有些急躁情緒和懶惰的心理;
    3、工作缺乏大局觀念和戰(zhàn)略眼光;
    改進的方面
    1、細致耐心的工作態(tài)度
    2、靈活多變的工作方式
    3、嚴謹務實的工作思路
    以上即是,我一年來的工作匯報,望領導給予指導。
    輔導員工作的總結篇七
    今年六月,剛走出大學校園的我,帶著幾分懵懂與恐懼感步入了 這個物欲橫流錯綜復雜的大社會,在經過層層篩選后,我來到了銅川 職業(yè)技術學院建工系這個溫暖的大家庭中。
    回顧這一學期來的班主任工作, 接五年制中職是我走上工作崗位 中的第一次重大嘗試和挑戰(zhàn),深刻體會到班主任工作其實是一門藝 術,一項技巧;不僅是教書,還要育人;不僅是老師,還要是朋友。
    所以, 班主任工作雖然非常繁瑣, 但收獲很多, 主要表現(xiàn)在以下方面
    一、學會正確關愛學生, “誰愛學生,學生就會愛他,只有用愛才能教育學生。
    ”我認為 班主任要善于接近學生,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交 流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展 一切工作的基礎。所以,我經常一到下課或課余時間就來到學生宿舍 和班級,融入學生當中,與他們聊天,和他們交流,了解班級學生主 要的優(yōu)缺點并分析原因所在。并和家長溝通,了解學生的家庭和成長環(huán)境,以便使我更好地對癥下藥地教育每一個學生。
    對于后進生,應個別教育,個別交流,給他們以更多的關注,更 多的投入,并與其家長溝通,了解學生的各種情況,和家長配合,采 取適當?shù)姆椒▽λ麄兊难孕羞M行教育,對于這些后進生的教育,班主 任要耐心,但不能遷就,在思想教育后,還應按學生守則給予適當?shù)?懲罰。
    對于優(yōu)等生,誰都愛他們。也正因為如此,優(yōu)等生的缺點往往容 易被忽視,掩蓋,被原諒、袒護。但小的缺點也會造成大的隱患,對 這類學生,不能寵壞他們,更不能遷就他們。應時時提醒他們“做學 問得先做人”,做一個正直的人,熱情的人,向上的人。優(yōu)生不單純 是學業(yè)要優(yōu),更重要的是人品要優(yōu),心胸要廣,心理要健康。成天被 人贊譽的學生,只能在理智深沉的愛之中,嚴格要求,警鐘常敲,才 能克服自身的弱點,揚起風帆前進。
    對于中等生,他們往往是一個班中容易忽略的群體,他們有比較 穩(wěn)定的心理狀態(tài),他們既不像優(yōu)等生那樣容易產生優(yōu)越感,也不像后 進生那樣容易自暴自棄。他們是班級體的一面鏡子,他們希望老師重 視他們,但又害怕拋頭露面。對這類學生我掌握他們的心理特點,調 動他們的積極因素,正確對待他們的反復,始終如一地尊重、理解、 信任他們。
    二、學會展現(xiàn)自我和樹立威信 “桃李不語,下自成蹊” ,在我的教育工作中,我一直堅信這一 點。我要以自己的人格魅力來影響我的學生。在親近與研究學生的過程中,我努力展現(xiàn)自身的文化素養(yǎng)與道德情操,我覺得使學生對你" 既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友, 這樣才能樹立起班主任崇高的威信,也會使教育取得事半功倍的效 果。
    三、耐心細致、嚴格要求、公平寬容 由于中職學生各方面的素質與其他學生不同, 如果按普通學生那 樣去要求他們,肯定會使班級工作受到影響。所以,要做好中職生教 育工作,就要做耐心細致,但絕不意味著放松對他們的管理。
    其次,要公平寬容地對待每一個學生,不計較過去。雖然有時學 生的行為會讓我們很生氣,但學生始終是學生,我們要有較高的思想 覺悟,不能因為學生的不懂事而對其生氣,失望和絕望,進而影響對 其關注和教育。
    四、及時工作 一學期下來的班主任經驗告訴我,做學生工作千萬不能拖沓,學 生出現(xiàn)問題要及時處理,及時教育,如果不及時處理,學生潛意識里 很容易形成惰性,進而小事不斷,嚴重影響班主任工作。
    一個學期以來,我較認真的完成了我校輔導員的日常工作,主要 包括以下方面
    1.按時入住公寓值班,定期進行雙值周檢查。
    2.督促學生整理宿舍內務,并及時對宿舍衛(wèi)生進行評比。
    一、班里的學生活潑好動,頑皮可愛,但自制力較差,學習態(tài)度 不夠端正。如何教育他們,提高他們的學習興趣,成了一大難題。沉 迷網絡,為了提高他們的學習成績和轉移他們的業(yè)余興趣,我也有做 經常性的思想工作,但效果不佳。所以,在下一步工作中,我不僅關 注他們的行為養(yǎng)成,也要投入更多的精力去提高他們的學習成績。
    二、創(chuàng)建良好的班風,很大程度上是由班干決定的。但由于我剛 接觸計算機網絡班,又缺乏對男生班級的管理經驗,在對于班級情況 還不清楚和不了解的情況下,沒有及時調整班干隊伍,所以在下一步 我工作中我將會慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍, 這樣班主任工作才能逐 漸從繁重走向簡單與輕松。
    輔導員工作的總結篇八
    隨著社會主義市場經濟的發(fā)展,社會對大學生的要求越來越高,它不僅要求大學生具有扎實的專業(yè)知識,而且要求大學生具有良好的身體和心理素質、較強的實踐和動手能力,培養(yǎng)學生學會做人、學會求知、學會勞動、學會生活、學會發(fā)展。同時也決定了我們這些從事大學生思想政治工作、日常管理工作和學生素質教育與培養(yǎng)工作的輔導員與時俱進、不斷調整工作思路的緊迫性。下面我就這一學期的工作從以下幾方面闡述一下。
    一、班級建設
    本學期一開學我們就給班級工作定下了工作重心,創(chuàng)造良好的學習環(huán)境,掀起勤奮刻苦的學習風氣,營造全面發(fā)展的學習氛圍。人的成才離不開良好的環(huán)境和氛圍。一個班集體,對個人來說就是一個重要的成長環(huán)境。一個立志成才的學生,如果處于較好的集體中,就會有如魚得水之感,相反,如果班集體不理想,就會感到處處受壓,甚至在成才的道路上中途夭折。理想的班集體,應該是既寬松和諧,又充滿競爭氣息。寬松和諧能夠保證大家心情舒暢,互幫互學,競爭氣息又能推動學生們刻苦學習,奮發(fā)向上。所以在班級建設中首當其沖的便是我們的班級領導班子。在班干部的選擇任用上,我要求我們每個班的團支部、班委會成員精干負責。同時保障學生監(jiān)督干部的權利,兼聽則明。遇事從多方面調查,保證班級工作公平公正。
    有了管理與維護人員,就要有相應的工作準則。接下來我召集各班班干部開會討論,拿出可行有效的班級管理準則。要求無論是學生還是學生干部都必須嚴格遵守規(guī)章制度,一視同仁。而后就是班級工作的開展,要求班級在加強管理的同時,每周組織一次班會,討論當前最受同學們關注的問題,我們每次班會的目標是解決同學們心中的疑難。
    二、思想政治工作
    對于學生群體,我們不能開展同一模式的思想政治教育。首先我把學生分類,在進行統(tǒng)一的政治理論學習的同時,有重點的、分層次的對不同類的學生進行教育。
    1、政治理論學習
    首先,我?guī)ьI學生開展每次的政治理論學習,引導學生從理論上掌握正確的指導思想,
    從實際行動上,結合理論知識,正確地全面地看待問題、分析問題、解決問題。把枯燥的理論知識與實際生活中的問題結合起來,幫他們分析,使他們了解到自己身邊的小事也能與自己所學的理論知識掛鉤,從而使他們發(fā)現(xiàn)政治理論學習的必要性。
    2。關注貧困生
    貧困生是我們學生中一個較大的群體,我?guī)Я?個班,共151人,其中有近28℅的不同程度的貧困生。所以關注貧困生也是我們工作中的重心。在關心貧困學生的同時,幫助他們樹立自信自強的觀念更為重要。
    首先,我對班級里的貧困生進行摸底調查,分出不同程度的貧困生,并組織調查統(tǒng)計和掌握貧困生的生活和學習情況,建立貧困生檔案。平時經常與他們談心,了解他們的身體狀況,日常生活狀況,當他們連生活費都緊張的時候及時伸出援助之手;并積極向有關部門推薦安排他們從事勤工助學活動等。認真仔細地做好貧困補助、勤工助學崗位、減免學費等工作,把國家、學校有限的專項撥款用準用好,盡力減少貧困生的后顧之憂,減輕他們因經濟困難而造成的生活壓力。
    其次,幫助他們樹立自信自強的觀念。貧困生因經濟原因常產生自卑心理,對貧困生經濟上的資助固然重要,更為重要的是關心他們的心理健康,幫助他們擺脫自卑心理。這中間尤為重要的是端正他們的金錢觀、價值觀和人生觀,使他們認識到經濟情況的好壞并不能代表人格的高低,正視自己,發(fā)掘自己的潛力,以知識和能力作為自己的精神糧食來充實自己,在精神上脫貧。
    2、注重女生工作
    我們經管系女生多是眾所周知的,女生多了有女生多的好處,但也有女生多的麻煩。要充分發(fā)揮女生多的優(yōu)勢,就要作好女生工作。在充分發(fā)揮其主觀能動性的同時,要她們謹記自尊自重自愛。教育她們正確地看待現(xiàn)在大學生談戀愛,同居等現(xiàn)象,擺正她們的位置,端正她們的生活作風,不斷地給她們敲警鐘。平時多深入到女生寢室,跟她們聊天,做她們的大姐姐,幫她們解決一些感情困擾,擯除不正確的思想觀念。
    3、注重心理健康教育
    隨著社會的飛速發(fā)展,人們的生活節(jié)奏正在日益加快,競爭越來越強烈,人際關系也變得越來越復雜,“人類已經進入了情緒負重年代”,人們的觀念意識、情感態(tài)度復雜嬗變。作為現(xiàn)代社會的組成部分,當代的大學生對社會心理這塊時代的“晴雨表”十分敏感。況且,大學生作為一個特殊的社會群體,還有他們自己許多特殊的問題,如對新的學習環(huán)境與任務的適應問題。對專業(yè)的選擇與學習的適應問題,理想與現(xiàn)實的沖突問題,人際關系的處理與學習、戀愛中的矛盾問題以及對未來職業(yè)的選擇問題等等。我們在注重思想教育的過程中必須注重心理健康教育,使學生避免或消除由上述種種心理壓力而造成的心理應激、心理危機或心理障礙,增進心身健康,以積極的、正常的心理狀態(tài)去適應當前的社會環(huán)境,預防精神疾患和身心疾病的產生,加強對他們的心理健康教育。這一工作現(xiàn)在對我們的要求還很高,一是我們專業(yè)知識的匱乏,二是我們多重事物纏身。但學生工作的使命感和責任感告訴我們必須加強學生的心理素質的培養(yǎng)。平時要多關心學生,注意觀察學生思想動態(tài),正確地開導學生,充分開發(fā)他們的潛能,培養(yǎng)學生樂觀、向上的心理品質,促進學生人格的健全發(fā)展。使學生不斷正確認識自我,增強調控自我、承受挫折、適應環(huán)境的能力;培養(yǎng)學生健全的人格和良好的個性心理品質;對少數(shù)有心理困擾或心理障礙的學生,給予科學有效的心理咨詢和輔導,使他們盡快擺脫障礙,調節(jié)自我,提高心理健康水平,增強自我教育能力。
    4、加大組織發(fā)展力度,提高組織發(fā)展質量
    在大力發(fā)展學生黨員的同時,我更加注意嚴把組織發(fā)展的質量。教育學生時刻以黨員的標準來嚴格要求自己,積極向上,力求上進,努力向黨組織靠攏。根據(jù)各個班級的情況,建立黨員發(fā)展機制,力求在發(fā)展黨員的時候公正公平。
    三、日常管理
    我們系學生多,輔導員少,工作量大,日常的管理工作如果沒有一套可行有效的方法是不行的。今年我們系在注重教學管理的同時,加大了對學生的日常管理力度。
    首先,我們實行了雙向考核表制度,讓任課教師參與到我們的課堂考勤工作中來,使老師與學生雙向監(jiān)督,提高了教學質量,也調動了同學們上課的積極性。
    其次,我們對早操采取每日必查,并及時通報的方法,規(guī)范早操出勤管理。每天由團總支檢查,并在當天把抽查的結果反饋到各位輔導員那里,提高早操考勤的效果。
    再次,我們對寢室衛(wèi)生、教室衛(wèi)生規(guī)范管理,每周通報檢查結果,再反饋到輔導員處,讓輔導員有重點的對不合格寢室進行督查。
    最后是查寢,我們輔導員每周不定期抽查三次。查寢可以及時了解學生在生活中所需困難,從一定程度上保證了寢室的安全教育工作,使我們更容易發(fā)現(xiàn)有問題的學生,并能及時對其進行批評教育。
    輔導員工作的總結篇九
    少先隊工作是陽光工作,在創(chuàng)新中求實,在求實中創(chuàng)新,面臨新挑戰(zhàn),我們一如既往地踏實工作,發(fā)奮進取。在這一學期里,我擔任我校少先隊大隊輔導員工作,堅持以德育為核心,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐本領為重點,以體驗教育為根本途徑,圍繞“抓落實、促標準、創(chuàng)特色〞改善作風,創(chuàng)新觀念,狠抓養(yǎng)成教育,以愛國主義教育為主線,以少先隊活動為載體,全面開展豐富多彩的少先隊活動,使少年兒童在少先隊組織中健康成長,全面提高少年兒童的綜合素質,繼續(xù)把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。開展了一系列富有成效的教育活動?,F(xiàn)總結如下:
    1、堅持標準的升旗儀式。每周一全體師生肅立在莊嚴的五星紅旗下,在雄壯的國歌聲中聆聽師生共同主持、參與的國旗下講話,使隊員受到一次又一次的教育。
    2、堅持教育監(jiān)督崗的檢查。每一天由大隊部組織大隊委員對全校隊員的衛(wèi)生、兩操、禮儀等方面進行檢查,每一天檢查每一天公布。成立“綠色學校護衛(wèi)隊〞,做好學校保潔工作,堅持學校衛(wèi)生,維持學校秩序,阻止同學們打鬧。每周五進行一次衛(wèi)生大檢查,各班衛(wèi)生委員共同檢查衛(wèi)生區(qū)和教室的衛(wèi)生情景,并由此作為學期末禮貌班團體評選的依據(jù)之一,使學校堅持潔、齊、美。
    4、堅持“主題隊會〞制度。主題隊會是展示隊員活動成果的場所,是鍛煉隊員本領的舞臺,大隊部對各中隊主題隊會進行抽查,肯定活動開展較好的中隊。
    1、學校為小干部成長搭建舞臺。我校少先隊把少先隊小干部的培養(yǎng)工作作為一項重要工作來抓,重視提高少先隊員工作本領和工作熱情。少先隊每月培訓一次干部,組織他們學習《中國少年報》、《少先隊小干部》、《中國少年兒童》等報刊,教給他們工作的方法,增強他們的效勞意識。
    2、中隊為隊員成長搭建平臺。在隊員中,我們構成了“人人是管理者、處處有管理者〞的自主管理模式。各中隊設立了大大小小不少崗位:中隊衛(wèi)生管理員、個人衛(wèi)生檢查員、紀律管理員、……各中隊每一個隊員分管一項日常事務工作,構成了一種人人平等、人人有責、相互競爭、相互促進、相互交融的良好機制。在管理別人和被別人管理的主角不斷變換中,讓更多的隊員擁有自我表現(xiàn)、自我鍛煉、自我管理、自我教育的時機,使每一個隊員都能得到全面開展,真正成為中隊的主人。
    2、結合多方面的培訓和學習,全面提高小輔導員和隊干部的工作本領。在輔導員培訓方面,大隊部工作做得還不夠,沒有在學校構成一支“明星輔導員〞的隊伍,并且在爭章版塊的.輔導工作做的也不到位。
    3、結合輔導員工作的定位,全面培養(yǎng)隊員自主能動行性。主觀意志太強的我沒有認識到大隊輔導員是隊部工作的“輔導者·領路者〞,而隊員才是隊部工作的“主體·主人〞,所以,在來年開好一次由隊員自我做主的少代會,加強小隊自主化建設將是隊部工作的中心。
    綜上所述,讓我切實感到一切工作順利出色的完成以及所有榮譽的獲得,都源自于全校教師和領導對我的包容和支持。在那里真心感謝所有與我分享她們智慧和真誠的領導、同仁、伙伴和朋友們。工作是辛苦的,但在工作中能找到前進的方向卻是歡樂的。愿來年大隊部工作有更務實更好的開展。
    輔導員工作的總結篇十
    xxx年月,我接手了政治學院xxx級輔導員工作。在過去的半年里,我本著“以人為本,為學生服務”的宗旨,以學生的思想教育,學風建設為工作重點開展工作。通過半學期的磨合與了解,我已經基本了解了這批學生的思想狀況與學習,生活情況。同時也使學生了解了我的工作思路與方式方法,從老師,學生,舉辦活動方面開展了工作,從而使學生樹立集體主義價值觀,增強對未來的信心和決心,更好的度過大學的四年生活。現(xiàn)將半年來的工作做如下總結。
    一、班級工作
    1、堅持每周班會制度,每次主題不同,增進了與學生們的感情。鼓勵學生們用自己的視角去看待社會事件,培養(yǎng)他們獨立思考問題的能力。
    2、能認真參加學校的各項活動,以學校活動帶動本班活動的開展和進行,并在各項問題活動中取得了一定的成績。積極參加了學校組織的十佳歌手大賽、征文大賽,并在其中都取得的很好的成績。
    3.考慮到學生大部分來自外地,盡量關心他們的日常生活,更注意關心貧困學生的衣食住行,盡全力想辦法,為他們提供可能的勤工助學崗位。
    二、常規(guī)管理。
    1、每周都會對學生的上課以及自習的出勤情況進行抽查,我所帶的三個班級,出勤率比較好,如有特殊原因,學生們會及時的向我請假,說明情況。
    2、每兩周,我會定期的深入到學生宿舍中,了解學生的生活情況,與他們談心,及時發(fā)現(xiàn)問題。學生之間,宿舍之間整體狀況良好,但個別也會因為小事而存在些小矛盾,但同學們能私下很好的處理這些問題。
    3、定期召開班委會成員會議。班委會成員是溝通班內學生和輔導員之間的很好的紐帶,通過他們,我會及時了解到班內的動態(tài)。因此,我除了要求他們要隨時將班級里出現(xiàn)的問題轉達于我之外,還會定期的與他們見面,更進一步的了解情況。并且會對他們的學習成績作出要求,作為班級干部,不僅要在工作上服務于同學,在學習上也要起到帶頭作用。
    4、班級團組織活動的開展。
    在過去的半年里,班級里組織了多次的課外活動及團組織活動。學生們的興趣非常高。團組織生活活動一般選在室外召開,比如參觀工農建設基地、做志愿者服務,這些都為同學們增添了實踐經歷。
    三、工作中的具體活動
    1宣傳關于運動會事宜,組織學生積極參與和配合運動會活動;在運動會上同學們拼搏賽場的激情和拼搏精神,讓人真是倍感欣慰和感動。
    2、做入黨積極分子的宣傳工作,要求學生積極向黨組織靠攏,并號召學生積極向黨組織靠攏。
    3、從思想上關注學生動態(tài),多次深入寢室交換思想,在游行事件上得到正確認識。
    4、積極建設班級學風。通過班委給班級工作定下了工作重心,創(chuàng)造良好的學習環(huán)境,掀起勤奮刻苦的學習風氣,營造全面發(fā)展的學習氛圍,班級凝聚力和團隊精神正在逐步建立和加強。
    四、學校、學院
    本人按時的參加學校組織的輔導員會議,并認真做好記錄,努力完成學校下達的各項任務。
    每一周或兩周,學院黎書記都會召開全院的輔導員工作會議,對上周的工作進行總結,以及布置下周的工作任務,通知我們學校的一些事情。使我們能及時了解到學校的動態(tài)。同時對各導員的工作情況進行詢問,了解工作中出現(xiàn)的問題與難處,及時幫助我們解決。我們的日常工作事務都會做詳細的記錄,每月月底,黎書記都會對輔導員的工作日志進行查看,并做很詳細的批語及對我們的工作期望。
    五、自身的提高
    1輔導員自身的思想素質理論水平是從事這項工作的理論基礎。作為一名黨員,在日常工作中我力爭多學多看,時刻以一名黨員的標準來要求自己,本著以人為本的原則,堅持松弛有度的方法實行管理。
    2、堅持以服務學生為本的思想政治教育,思想是行動的先導,因此我把學生的思想教育工作放在了第一位。為了使這項工作更好的落到實處,我非常重視了解學生的內心需要和興趣愛好,本著“先疏后導”的原則去對學生進行思想教育。從接手輔導員工作初我分班召開了班會,走訪宿舍,找學生談心以及通過qq等方式加強彼此的溝通和了解。這些工作不但消除了我們之間的距離感而且使我了解到大部分學生的思想動態(tài),為以后的工作打下了良好的基礎。對于部分思想上比較松懈,有問題的學生,我先摸清他們的思想動態(tài),了解其興趣愛好,想其所想,然后給予一定的引導,取得了比較好的效果其中一部分學生已經端正了思想,我還建立了每周一次的班會制度,在班會上總結上周的問題,指明下周的努力方向。
    3、大一輔導員的“工作指南”可以概括為“以學習型組織為管理思想,以質的研究方法為研究指南,以信息環(huán)境建設為輔助手段,以人文關懷為落腳點”形成大一輔導員工作系統(tǒng),而其靈魂是“狠抓學習風氣,重塑學習化生存的學習習慣”,其執(zhí)行策略是“防微杜漸,鑄造良好的生活習慣”。對于瑣碎的輔導員工作,我必然要加強自身素養(yǎng)的提高,從而更好的做好輔導員的日常工作。
    六、工作中的不足
    工作經驗不足,工作能力有待進一步提高。工作中,由于自己工作經驗的缺乏,對一些剛接手的工作還完成的不到位,只能一步一步地摸索前進。在日常工作上,還有很多缺陷。還有待于更進一步的改進。相信在下半年必然有所改觀。
    回顧上半學年的輔導員工作,在我跟學生取得共同成長的過程中,心中充滿感激。我要感謝我的學生,是你們讓我感受到在工作中不斷成長的快樂和對自己逐步建立的自信,是你們讓我找到作為教師進行專業(yè)發(fā)展的支撐點——基于實踐的學習與反思,是你們給予了我很多關于教育、關于人生、關于學習、關于生活的思考的火花;我要感謝政治學院的領導和同事們,是你們兢兢業(yè)業(yè)的認真負責的態(tài)度給了我榜樣的力量,是你們每一次輔導員會議語重心長的囑托,讓我深深感受到班主任工作的重要與偉大。是工作,是實踐,給我提供了進行教育教學研究的生命土壤。我會努力的,努力成為學生的領航員,努力成為學生學業(yè)的指導員,努力成為學生生活的服務員,努力成為學生的心理輔導員。
    輔導員工作的總結篇十一
    通過對開放教育的認識及理解,讓我深刻體會到作為開放教育的管理者,更多的是需要用心做事,在繁瑣的日常事物中,做到細致、認真、耐心。輔導員是電大學歷教育的具體組織者、管理者和指導者,是學校與學生聯(lián)系的紐帶,是學校教育教學改革的實施者之一,肩負著培養(yǎng)高素質的勞動者和專門人才的重任。在此期間,我緊緊圍繞“人才培養(yǎng)模式改革和開放教育試點”這個中心,組織和管理學員認真進行“開放式自主化”學習,取得了良好的效果。為進一步推動兩個學習班的學習順利開展,以及輔導員工作再上一個新臺階,現(xiàn)就本學期所做的工作總結如下:
    1、通過上一學期的輔導員工作所積累的一些經驗,對本學期的輔導員工作更加有信心。按照學校及教務的工作安排,在開學之前先認真學習了《輔導員工作條例》以及現(xiàn)代遠程教育理論,明確了現(xiàn)代遠程教育的特點和規(guī)律,了解了試點工作的新思路新觀念,并擬訂了一套輔導員工作的初步計劃,為作好輔導員工作做好了充分準備。幫助學員樹立自主學習的新觀念,使他們盡快適應現(xiàn)代遠程教育的學習環(huán)境。
    2、履行輔導員基本職責,認真做好輔導員的具體工作
    安排學員做學前準備
    (2)落實學習小組變動情況。在上學期劃分好的學習小組的基礎上,把有所變動的學員信息重新登記,組建了最新的學員小組和學員檔案。
    (3)課前準備。把上級電大及本專業(yè)責任教師、面授課教師的聯(lián)系方式及有關網址提供給學員,把各種學習信息及時提供給學員,以便學員自主學習;把面授課的課表提供給學員以便學員來校聽輔導課,進行自主學習;并把學員分組名單及全班學員通迅錄發(fā)放給學員,以便他們及時解決學習中遇到的問題和困難。組織學員進行網上注冊,建立電子郵箱,在淮北電大在線、安徽電大在線和中央電大在線三級平臺進行了實名注冊。
    3、學員學習過程中,輔導員具體工作
    (1)及時把面授課的課表提供給學員以便學員來校聽輔導課,進行自主學習;為了保證教學質量,提高到課率,在每次上課前總是提前通知學員和老師,并實行了簽到制;定期聽課、了解學員上課情況,收集學員對各種教學手段的意見,同不經常參加教學活動或未交作業(yè)的學員進行談話,盡量讓每一位學員學好、考好;傳達教學、教務有關信息,指導學員如何運用遠程教學媒體、在電大在線教學討論區(qū)進行課程討論等。
    (2)記錄學員平時成績。認真收取學員的形成性考核作業(yè)、小作業(yè)、實驗手冊、統(tǒng)計調查報告、網上作業(yè)記錄、bbs討論、小組活動等信息。其中小組活動討論的內容有:學習方法討論,開放教育主要的學習方法有自主學習、協(xié)同學習、支助學習幾個方面;課程學習重難點討論;作業(yè)討論;現(xiàn)代遠程學習技術討論,現(xiàn)代遠程學習技術主要是現(xiàn)代信息技術和教育技術,輔導主要體現(xiàn)在電大在線的注冊與應用、利用網絡學習、音像的點播與播放、各類課件的學習方法,如何進行電話答疑、電子郵件、雙向視頻、直播課堂、語音信箱、bbs公共板討論等交互式學習手段;實踐環(huán)節(jié)、案例分析的討論與實施。學員的形成性考核成績基本上達到優(yōu)良水平,并對以上資料進行了歸檔。
    (3)考試方面。按照上級電大及本校的要求,向學員強調了考試紀律,傳達了中央電大抽考文件精神;認真組織學員進行了期中考試,及時通知學員上報本學期的考試科目,以及上學期的補考科目;收集期末復習信息、傳達給學員,聘請責任教師、授課教師參加期末小組活動,幫助學員進行條理化復習;發(fā)放期末考試通知條,成功組織了20xx春計算機??瓢?7名學員的《計算機應用基礎》的和其它無紙化考試工作,以及期末考試工作。電大成人教育的特殊教學過程,凸顯了班主任工作的重要地位,使其工作狀態(tài)居于教學管理的中樞位置。教師的授課進程、學員的學習狀況都得通過班主任這一環(huán)節(jié)來實現(xiàn)。我的工作是瑣碎而繁雜的,從學員開學時發(fā)放教材,到收取考務費都要經歷無數(shù)細微繁復的工作:登記、點名、考勤、通知、調課、轉告、勸導、協(xié)調等。
    我在考試前夕提醒學員勿忘帶好學員證和身份證,注意嚴肅考紀,誠信考試。一共總結了七條打印出來,釘在每個學生的考條后面,放假前發(fā)放繳費單,提醒學生注意上網查詢成績等等。
    正是這些細小瑣碎的工作起到了承上啟下、下情上達、穿針引線的作用,在完成整個教學計劃中具有重要作用。但正是由于這些工作的細小瑣碎,才需要班主任的細心,及時的發(fā)現(xiàn)問題,及時地將工作做到位,及時將一些問題和矛盾化解。
    (4)下學期的準備工作。在學校工作的指引下,征訂了學員的下學期教材,同時制定了兩個學習班下學期的開課計劃,并報到專業(yè)責任人處以便安排下學期授課日程。根據(jù)學校的優(yōu)秀學員和優(yōu)秀班干部評優(yōu)的精神,初步選拔了兩個班的優(yōu)秀班干部和優(yōu)秀學員。按照學校工作的開展和學員學習的實際情況,制定了下學期的工作安排,以便學員有條不紊地進行學習,達到事半功倍的學習效果。我們的學員都是成人,他們來自于不同的工作單位,有不同的工作崗位,很多學員的工作時間與上課時間有沖突,因此不能保證上課出勤率。作為班主任,我下學期要與學生多溝通,對那些困難不是很大的學員,要給他們分析利害關系,讓他們認識到上課的重要性,督促他們保證出勤。
    下學期,我要進一步接近學員,體貼和關心學員,和他們進行思想交流,和他們做知心朋友。讓他們真正感受到班主任老師對他們的關心和真誠。促動他們自己的學習主動性。
    輔導員工作的總結篇十二
    隨著教育改革的不斷深入,新型的教育價值觀打破了傳統(tǒng)的教育時空觀,同時,也改變了傳統(tǒng)的師生關系,一種平等的、對話的、相互作用的新型關系逐步建立。這種新型關系達到師生間廣泛的交流和溝通。,使雙方在這種交流和溝通中獲得人性的自我完善和自我表現(xiàn)。多年的輔導員工作實踐使我認識到輔導員工作的重要性和意義性。下面,我就輔導員工作談幾點看法:
    很多人在提到教師時,總會與“嚴肅”、“不茍言笑”聯(lián)系在一起。其實,“微笑”的力量才是無窮的。捷克教育家夸美紐斯曾說過:“孩子們求學的欲望是由教師激發(fā)出來的,假如他們是溫和的,是循循善誘的,不用粗魯?shù)霓k法去使學生疏遠他們,而用仁慈的感情與言語去吸引他們;假如他們和善地對待他們的學生,他們就容易得到學生的好感,學生就寧愿進學校而不愿停留在家里了?!泵刻旖o學生燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發(fā)展。中國有句諺語:“誰也說不清哪塊云彩會下雨?!倍覅s相信我的每塊“云彩”都會“下雨”。因為,我擁有一種特殊的教育手段――微笑。我們班有個學生,剛開始每天的作業(yè)總是愛拖著不做,因此考試成績總是不如人意。怎么辦呢?訓一通吧,不行!我試著尋找他的優(yōu)點,結果發(fā)現(xiàn)他這個人還真有不少優(yōu)點: 比如,愛勞動,每次教室里的飲用水一吃完,他總是自告奮勇地去總務處把水給換來了。另外他非常懂禮貌,每次見了老師總會笑嘻嘻地打招呼。于是只要一發(fā)現(xiàn)他做了好事,我便在晨會課上表揚他,然后在課后再悄悄地微笑著問他:“作業(yè)好了嗎?要抓緊一點喲!”他總是邊紅著臉邊搔著頭對我說:“還有一點點了。”我還是笑著對他說:“等一下我可是要來查的。”他從我的目光里讀到了鼓勵,久而久之,找到了自身的價值,后來還變得在課上敢于發(fā)言,在這次的畢業(yè)考試中取得了語文85分、英語82分的好成績。在學生取得成功時,我會用微笑送去欣賞;在學生感到失落時,我會用微笑送去鼓勵;在學生犯錯時,我會用微笑送去寬容。因此,我用微笑贏得了學生的尊重和愛戴。我想說:微笑,是一把閃閃發(fā)光的金鑰匙,能開啟教育成功的大門,幫助學生們茁壯成長。
    真誠關心和愛護學生,不僅在思想上、學習上、生活上等給予關心,而且要具體體現(xiàn)在實際行動上,平等對待每一位學生,不論是成績好的還是成績差的,不論是家庭富裕的還是條件較差的,不論他是否犯過錯誤,輔導員都要一視如仁,不搞特殊化,不偏見,要尊重學生人格,公平、公正、平等對待班上每一位同學,融洽師生關系,增強師生情感交流渠道,讓學生學習有一個溫馨和諧的場所,這樣他們才能好好學習,才會有學習的動力。例如,我班有名學生,母親不知去向,獨自一人居住,雖有伯父照顧,但總見他愁眉苦臉,學習上毫無動力,有時交費也總是拖拖拉拉。同學們也不太樂于與他交往。我便召集班干部開了一個會,說了他的情況,同學們便決定齊心協(xié)力幫助他,當時剛巧學校訂做校服,同學們便你捐一元,我捐二元的開始捐款,我也湊了十幾元,為他訂做了一身校服,當我把嶄新的校服交到他手里的時候,他沒有說什么,但我從他含淚的眼睛里分明看到了感激和上進的決心。果不其然,他上課開始專心聽講了,還在我校的一次長跑比賽中為我們班爭了光。這些小事常常會發(fā)生在你我身邊,比如,學生病了,我會打個電話通知家長,或者親自把他送回家;學生病假回校,我會主動為他補課;并且時時注意天氣情況,提醒學生添減衣服。這些雖然是小事,但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的。我送出的是真情,收獲的是更多的真心回報。每每讀到學生們發(fā)自真心的感激之語時,我總有一種幸福的感覺充盈心頭。
    美國心理學家布魯納說:“人的靈魂深處都有一個根深蒂固的需要,那就是希望感到自己是一個發(fā)現(xiàn)者、研究者和探索者?!备鶕?jù)這一觀點,我在教學中采用了質疑問難的方法,有效地喚醒了學生的創(chuàng)新意識,并在課內課外通過為課文添枝加葉來激發(fā)學生的想象,發(fā)展學生的創(chuàng)新思維,在生活上指導實踐,如開展詩歌朗誦會、發(fā)表演講、排練課本劇等等、充分挖掘學生的創(chuàng)新潛能。實踐證明,“學生的大腦不是一個需要填充的機器,而是一支等待被點燃的火把”。當我們的學生能夠發(fā)現(xiàn)問題、提出問題的時候,他們的創(chuàng)新意識已經蘇醒,一旦他們張開想象的翅膀,創(chuàng)新思維的火把就被點燃,接著就是創(chuàng)新的熊熊火焰,教師只有不懈努力探索,才能讓每一個學生都舒展雙翅在知識的天空自由地飛翔!但是新世紀教育的挑戰(zhàn)不僅是針對學生,更重要的是針對老師,因此,新世紀的教師必須不斷充實自己,具有開拓和創(chuàng)新的精神。
    四、成績方面
    1、上學期我所教班級榮獲四次校星星火炬班
    2、本人被評為區(qū)優(yōu)秀輔導員
    3、下學期所教班級榮獲首屆快樂節(jié)優(yōu)秀組織獎
    4、校冬季跳繩比賽一等獎
    5、校廣播操比賽一等獎
    果實的事業(yè)是尊貴的,花的事業(yè)是優(yōu)美的,但是讓我做綠葉的事業(yè)吧!她總是謙遜地垂著綠蔭?!笨v然歲月消逝了我的青春,但,我依然無悔!我高興,我是一個輔導員。
    輔導員工作的總結篇十三
    20xx年xx月xx日我的人生角色發(fā)生了重大轉變,我成為了一名大學輔導員。轉眼間走上輔導員這個工作崗位已經將近兩個月了,時間雖短,但是我收獲頗豐。作為學生工作隊伍中的一分子,我深深地感受到這支隊伍團結友愛、相互幫助、積極向上的工作作風。通過一段時間的努力,我的工作有條不紊的開展,班級工作也在穩(wěn)中求進。當然,這與各位領導和同事的指導與幫助是密不可分的。在平常的工作中,我學到并掌握了許多知識,這讓我對輔導員的工作有了深刻的了解,也讓我更加深深地體會到了做一名輔導員的不易?,F(xiàn)將這兩個月的工作總結匯報如下:
    (一)加強自身的理論學習,起好帶頭作用
    輔導員自身的綜合素質對創(chuàng)建良好的班集體,全面提高學生的綜合素質,起著舉足輕重的作用。要規(guī)范學生的行為,首先要規(guī)范自己的行為。提高學生的素質,首先要提高自身的素質。在教育工作中,能真正做到為人師表,起到模范帶頭的作用。要求學生做到的,自己帶頭做到;要求學生講文明禮貌,自己首先做到要尊重每一位學生人格。教育他們熱愛班級、搞好團結。我時刻注意自己的一言一行,努力成為學生學習的榜樣,讓學生愿意對我掏心窩,與我交朋友。
    (二)形成自己的工作思路
    作為一名專職輔導員,要建立一種服務意識,我的責任是幫助和指導學生如何更好地規(guī)劃大學生活,幫助學生如何更好地成才。通過向幾位經驗豐富的輔導員老師學習,我逐漸地形成了系統(tǒng)的'工作體系。對自己工作的意義及內容有了更全面更深刻的認識。大學生具有很強的可塑性,培養(yǎng)學生成才是一個由量變到質變的過程。這就需要輔導員老師付出較大的耐心和心血,踏實細致的進行工作。只有我熱愛自己的工作,全身心的投入,才能在工作中不斷的積累經驗,提高自身的能力,鍛煉自己完善自己。
    (一)班級管理
    接管班級管理工作以后,我首先通過班干部了解班級的整體情況,然后通過找學生談話,掌握了他們對待自己班級管理制度的態(tài)度以及滿意程度。通過短暫時間的了解,我基本掌握了每個班級的特點以及每個學生的基本情況。選取學生沒課的時候,我深入宿舍,與學生談心,了解了他們的學習和生活情況,盡自己最大的能力去幫助他們。
    (二)重點學生工作
    在經過一周左右時間的查課查宿舍衛(wèi)生以后,我發(fā)現(xiàn)了一部分上課經常遲到的學生以及幾個經常逃課在宿舍睡大覺的學生。對于經常遲到的學生,要求他們互相幫助、克服賴床這個問題。針對經常逃課的學生,我找他們談話,了解他們的心理特點,督促并鼓勵他們努力學習以完成自己的學業(yè)。在我的管理下,學生的到課率以及上課遲到情況得到了較為明顯的改善。
    作為一名剛工作不到兩個月的輔導員,深知自身還有許多的不足和差距。工作中主要是完成工作任務而缺乏對工作的更深一層次的深思熟慮,在引導學生干部工作時缺乏更為科學的方法,工作缺乏創(chuàng)新性等等。但平時我也十分注重向身邊有經驗的輔導員老師學習,培養(yǎng)自身的工作能力。以上是我這一個多月來工作的簡要情況??傮w來說,自己在工作中找到了一定的工作方法,但還有許多的不足需要改進。在以后的工作中我會繼續(xù)努力,也希望領導以及各位老師對我的工作給予指導與批評。
    輔導員工作的總結篇十四
    少先隊工作是陽光工作,在創(chuàng)新中求實,在求實中創(chuàng)新,面臨新挑戰(zhàn),我們一如既往地踏實工作,奮發(fā)進取。在這一學期里,我擔任我校少先隊大隊輔導員工作,堅持以德育為核心,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,以體驗教育為基本途徑,圍繞“抓落實、促規(guī)范、創(chuàng)特色”改進作風,創(chuàng)新觀念,狠抓養(yǎng)成教育,以愛國主義教育為主線,以少先隊活動為載體,全面開展豐富多彩的少先隊活動,使少年兒童在少先隊組織中健康成長,全面提高少年兒童的綜合素質,繼續(xù)把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。開展了一系列富有成效的教育活動?,F(xiàn)總結如下:
    一、堅持抓好常規(guī)教育,促使自身建設上新臺階。
    1、堅持規(guī)范的升旗儀式。每周一全體師生肅立在莊嚴的五星紅旗下,在雄壯的國歌聲中聆聽師生共同主持、參與的國旗下講話,使隊員受到一次又一次的教育。
    2、堅持教育監(jiān)督崗的檢查。每天由大隊部組織大隊委員對全校隊員的衛(wèi)生、兩操、禮儀等方面進行檢查,每天檢查每天公布。成立“綠色校園護衛(wèi)隊”,做好校園保潔工作,保持學校衛(wèi)生,維持學校秩序,阻止同學們打鬧。每周五進行一次衛(wèi)生大檢查,各班衛(wèi)生委員共同檢查衛(wèi)生區(qū)和教室的衛(wèi)生情況,并由此作為學期末文明班集體評選的依據(jù)之一,使校園保持潔、齊、美。
    3、堅持每月一主題制度。每月大隊部主題活動一個,有“慶祝教師節(jié)”活動,“歡度國慶”活動,“感恩活動”,“學習十八大”、“元旦日”慶?;顒?,“文明禮儀記心中”、“安全伴我行”、“爭做法制小小宣傳員”等。每次都定期檢查,納入相關評比中,要求內容豐富新穎、突出主題,各中隊要有自己的風格特點。
    4、堅持“主題隊會”制度。主題隊會是展示隊員活動成果的場所,是鍛煉隊員能力的舞臺,大隊部對各中隊主題隊會進行抽查,肯定活動開展較好的中隊。
    二、積極開展各項活動,深化少先隊素質教育。
    1、充分利用板報、小廣播等教育功能。我們少先隊利用班級的板報、小廣播、等有效地進行節(jié)日教育等活動,如每月各班根據(jù)工作安排及時更換黑板報內容,有國慶節(jié)、教師節(jié)、科技節(jié)、安全教育、心理健康知識等。
    2、認真組織每周升旗儀式。每個星期都能有條不紊的組織好學校的升旗儀式,提前通知,提前做好準備工作。儀式做到有程序、有重點、有中心發(fā)言人。每周我們挑選出4名優(yōu)秀的同學擔任護旗手任務,由一名教師作國旗下講話,講話內容以我校德育工作主題為基礎,結合節(jié)日教育等。大隊部及時做好工作安排,以及學生訓練工作,保證每周的升旗儀式有秩序、有質量的舉行。
    三、加強小干部的培養(yǎng),提高隊員工作能力。
    1、學校為小干部成長搭建舞臺。我校少先隊把少先隊小干部的培養(yǎng)工作作為一項重要工作來抓,重視提高少先隊員工作能力和工作熱情。少先隊每月培訓一次干部,組織他們學習《中國少年報》、《少先隊小干部》、《中國少年兒童》等報刊,教給他們工作的方法,增強他們的服務意識。
    2、中隊為隊員成長搭建平臺。在隊員中,我們形成了“人人是管理者、處處有管理者”的自主管理模式。各中隊設立了大大小小不少崗位:中隊衛(wèi)生管理員、個人衛(wèi)生檢查員、紀律管理員、……各中隊每一個隊員分管一項日常事務工作,形成了一種人人平等、人人有責、相互競爭、相互促進、相互交融的良好機制。在管理別人和被別人管理的角色不斷變換中,讓更多的隊員擁有自我表現(xiàn)、自我鍛煉、自我管理、自我教育的機會,使每一個隊員都能得到全面發(fā)展,真正成為中隊的主人。
    四、工作的不足,及以后的設想
    1、結合各項活動,全面培養(yǎng)隊員行為規(guī)范。行為規(guī)范的培養(yǎng)是有利于隊員一生,行為規(guī)范的培養(yǎng)是隊部一項基礎性工作,雖然隊部在“抓”此項工作中做到了檢測、定時反饋、及時公示三個步驟,但是其操作者還是落在大隊輔導員一個人身上,隊員們只是被動地接受檢查,而沒有真正作為檢查的主體,也沒有真正意識到行規(guī)對自我的重要性。所以在今后的工作中應加強行常規(guī)檢測的反饋和公示,加強行常規(guī)教育的體驗性和力度是隊部自動化建設的重點。
    2、結合多方面的培訓和學習,全面提高小輔導員和隊干部的工作能力。在輔導員培訓方面,大隊部工作做得還不夠,沒有在學校形成一支“明星輔導員”的隊伍,而且在爭章版塊的輔導工作做的也不到位。
    3、結合輔導員工作的定位,全面培養(yǎng)隊員自主能動行性。主觀意志太強的我沒有認識到大隊輔導員是隊部工作的“輔導者·領路者”,而隊員才是隊部工作的“主體·主人”,因此,在來年開好一次由隊員自己做主的少代會,加強小隊自主化建設將是隊部工作的中心。
    綜上所述,讓我切實感到一切工作順利出色的完成以及所有榮譽的獲得,都源自于全校老師和領導對我的包容和支持。在這里真心感謝所有與我分享她們智慧和真誠的領導、同仁、伙伴和朋友們。工作是辛苦的,但在工作中能找到前進的`方向卻是快樂的。愿來年大隊部工作有更務實更好的發(fā)展。