熱門干法讀后感與心得體會(模板20篇)

字號:

    通過寫心得體會可以讓人更好地反思自己的行動,從而更好地積累經(jīng)驗。寫心得體會時,我們可以先明確目標和要點,然后進行全面和深入的分析和思考。下面是一些別人的心得體會,讓我們一起來借鑒和吸取他們的經(jīng)驗教訓(xùn)。
    干法讀后感與心得體會篇一
     《干法》是稻盛和夫的人生經(jīng)驗和思索中所產(chǎn)生的質(zhì)樸的“勞動觀”。同時,它也是稻盛和夫從他的70余年的切身經(jīng)歷中所獲得的不可動搖的“信念”,也可以說它是被實踐證明了的正確的“哲學(xué)”。
     初次品讀《干法》,感受到的是稻盛和夫?qū)ぷ鞯臒崆橐约皩ψ鎳臒釔?。稻盛和夫在前言中他說:“是出于對日本社會變質(zhì)的深刻憂慮”,他誠懇而又嚴厲的指出:在今天日本的年輕人中,有一種明顯的傾向在滋長,那就是不喜歡工作,厭惡勞動,并且還會盡可能地逃避工作的責(zé)任,與此同時,社會上還出現(xiàn)了恐懼勞動的傾向。因此,他針對時弊總結(jié):“今天日本許多人已經(jīng)喪失了對工作的根本意義的正確認識,不愿好好地面對它,這樣下去,日本將會國將不國?!庇纱丝梢姷臼⒑头驊n國憂民心切,為此寫下了這篇著作,通過分享自身的實踐認知和西方宗教對勞動的原始觀念等方面進行闡述對比。最終得出了“工作是對萬病都奏效的靈丹妙藥,通過工作你可以克服各種困難和考驗,讓自己的人生時來運轉(zhuǎn)”這一經(jīng)典結(jié)論。在警示日本人的同時我們也從中得到了警示。
     再次研讀《干法》,感受到書中帶給我們的最大價值,就是真切、深刻地揭示了工作的意義。稻盛和夫說他對工作的認真程度,真的可以用“極度”二字來形容,吃睡都在實驗室,晝夜部分,全身心投入了研究。正因為這種極度認真的工作態(tài)度,使他在研究新型材料上大獲成功。我們敬佩稻盛和夫,因為無論怎樣,他始終堅守著自己的信念,竭盡全力地專注于完成自己的使命,直至當下的目標達成。
     如何做到不動搖自己的意志并堅定自己的信念呢?就是要有使命感。同樣的一項工作,一個計劃甚至想法,對于不同態(tài)度的人會產(chǎn)生不同的結(jié)果。當下企業(yè)競爭激烈,被動的工作狀態(tài)對于企業(yè)來說是一種損耗,是一種危機。我們要擺脫被催著的工作狀態(tài),主動積極開展工作,將工作往深處、遠處延伸,將工作做到前面,把危機消滅在萌芽狀態(tài)。連同身心一起,要全部投入工作、熱衷于工作,達到‘自己就是工作,工作就是自己’的程度。對自己的工作,對自己的產(chǎn)品,如果不注入如此深沉的愛情,事情就很難做得出色。給自己一顆定心丸,讓自己徹底的清醒,徹底的明朗前方的道路,以及行走的姿態(tài)。讓自己的心,有一個良好的開始,從現(xiàn)在,從此刻。
     現(xiàn)在滿大街聽到的統(tǒng)統(tǒng)是抱怨,無法想象如果這世界上沒有抱怨,將會變成怎樣。社會的意識形態(tài)在努力的爭取言論自由的同時,也在充分的自我放縱。如此無用功,卻如此受青睞,可見這不是一個時代造就的。而是人類本身所帶有的高能量品質(zhì)吧。
     做自然型人才,高調(diào)自己的目標,低調(diào)自己的姿態(tài)。悄悄地把愿望裝進潛意識,用不亞于任何人的努力創(chuàng)造非凡。開創(chuàng)一種與原來截然不同的新生活。干法,給我的沖動也好,野心也罷,但是它讓我豁然開朗的看到了光明的未來??傆幸环N方式能成功,而這種方式能讓任何人無差別成功。稻盛和夫,謝謝你的陽光。
    干法讀后感與心得體會篇二
    最近我讀了一本叫做《干法》的書,這是一本關(guān)于如何在挑戰(zhàn)中成長、如何通過努力和堅持實現(xiàn)自己夢想的書籍。閱讀這本書,我深深地被其中的道理所感動和啟示。
    《干法》一書中,作者講述了很多生活中的故事和人生經(jīng)驗,其中最能概括他思想的一句話就是:只有竭盡全力才能成功。這個道理對于生活中的每一個人來說都是至關(guān)重要的,尤其是對于我們年輕人來說,更是如此。
    在我們的成長過程中,有很多時候我們都會面臨挑戰(zhàn)。不管是學(xué)習(xí)上的問題,還是生活上的困難,都會讓我們感到無助和失落。然而,正是在這種挑戰(zhàn)中,我們才能夠成長和進步。只有當我們面對困難的時候不退縮,敢于迎難而上,才有可能取得成功。
    在這一過程中,很多時候我們會遇到各種各樣的阻礙和困難。我們還需要有足夠的毅力和堅持力,才能夠戰(zhàn)勝這些困難。我們需要時刻提醒自己,只要堅持下去,始終相信自己,就一定能夠取得成功。這個道理不僅適用于我們個人的成長,也同樣適用于國家和民族的發(fā)展。
    在這本書中,作者還提到了很多有關(guān)成功的秘訣。其中最重要的一點,就是擁有一顆樂觀的心態(tài)。只有當我們對生活抱著樂觀的態(tài)度,相信自己的能力和機會,才有可能充滿希望地前進。
    總的來說,讀完《干法》這本書,我感受到了很多,感受到了人生的艱辛和挑戰(zhàn),感受到了成功的喜悅和快樂。這本書告訴我們:只有經(jīng)歷過風(fēng)雨,才能見到彩虹。只有在挑戰(zhàn)中成長,才能實現(xiàn)自己的理想。
    在這個充滿機遇和挑戰(zhàn)的時代,讀《干法》這本書,是對我們成長的一次很好的啟示和指引。它告訴我們無論何時何地,都需要不斷挑戰(zhàn)自己,不斷超越自己,才能夠取得成功。
    干法讀后感與心得體會篇三
    這幾天我閱讀了《干法》一書,讀此書后稻盛和夫先生對工作的認真和熱情讓我深受感動。我認為這是一本值得大家學(xué)習(xí)的好書。
    書中講到人總要適應(yīng)環(huán)境的,是環(huán)境改造了人??匆粋€人的修為,就能推測到他所處的環(huán)境。因此我們需要思考的是:企業(yè)應(yīng)該營造怎樣的環(huán)境給員工,讓他們產(chǎn)生積極的態(tài)度,而我們往往忽略了這一點。許多企業(yè)的高級主管認為:當前員工最大的問題是態(tài)度問題,并且經(jīng)常在大小會議上強調(diào)做事要“全力以赴”。其實,大部分人都懂得全力以赴。試想一下,如果自己的孩子身處困難或者危在旦夕,做父母的幾乎都會迸發(fā)出潛能全力以赴。把人們不成功的原因歸咎于沒有“全力以赴”的習(xí)慣,還不如說人們沒有目標,目標不清晰,或者對目標的價值評估太低。況且大部分人對于目標的評估,只看到其顯形價值,而看不到隱性價值,其主要的原因是動力不夠大。所以不管以后做任何工作,我們都要去適應(yīng)所處的環(huán)境,而不是讓環(huán)境適應(yīng)我們。
    成為自燃型的人,我們在工作中公司領(lǐng)導(dǎo)會給一個方向,其他的事都是自己去做。我認為要做一個自燃型的人,不能等到公司命令了或者有人吩咐了再去做而是在別人吩咐之前去干。前幾天在一個講座中學(xué)習(xí)到,每天提前半小時出門,這樣就排除堵車等急促感,會讓你的心、肝等內(nèi)臟器管得到放松,我感覺如果能把這個提前用到自己的工作當中,每天提前到單位對自己的工作提前準備,今天的重點工作是什么,什么工作是首要的,什么是次要的,這樣對自己以后肯定會很有幫助,讓自己能量最大限度的發(fā)散出來,讓工作順利進行,要像發(fā)動機一樣,成為自燃型的人。
    就像書中所說的,平時人都是這樣想,能碰上自己喜歡的工作這種機率,恐怕是微乎其微。其實要想度過一個充實的人生,最好的辦法就是讓自己喜歡上自己現(xiàn)在的工作。能夠與其尋找自己喜歡的工作,不如先喜歡上自己已有的工作。稻盛先生大學(xué)畢業(yè)后加入了一家日益破敗的“松風(fēng)工業(yè)”,為了讓自己安心工作,他把自己從事的研究想象成全世界只有他一個人在鉆研。經(jīng)他這么一想,枯燥的研究真的就顯得熠熠生輝起來。由此可見,不“迷戀”自己的工作,不注入如此深沉的愛,傾聽“產(chǎn)品的哭泣聲”,就很難做到出色。如把自己的工作比喻成天堂與地獄,如果你視工作為一種樂趣,人生就是天堂;如果你視工作為一種義務(wù),人生就是地獄。
    通過此書我學(xué)到的東西很多,但總結(jié)一句話,在以后的工作中,我會向稻盛和夫先生一樣,愛自己的工作,提高自己對工作的熱情,激發(fā)自己的潛力,努力工作,讓自己在以后的工作中能更上一層樓。
    干法讀后感與心得體會篇四
    本書主要是講了被稱為“日本經(jīng)營之圣”的稻盛和夫在總結(jié)自己在事業(yè)上取得成就的經(jīng)驗教訓(xùn)基礎(chǔ)上,講述了自己的工作觀和勞動觀以及這兩者對人生幸福的重大意義。
    剛開始讀這本書的時候,與作者產(chǎn)生強烈共鳴的地方是對工作意義的思考。從校園這個象牙塔的環(huán)境到步入社會工作,從每天只需要按時上幾節(jié)課余下的時間都是自由的到朝九晚五,有時甚至要加班的種種變化,已經(jīng)出來工作了兩年的我,還是會不適應(yīng),還是時不時的冒出一個疑問:為什么人要工作?作者給出了他的答案:人工作的目的是為了提升自己的心志。我很認同作者的觀點。不可否認,在資源有限的社會環(huán)境下,工作的目的有很大一部分是為了滿足生存的需要。但是人生的大部分時間都是需要工作的,如果僅僅以生存為目的而去工作,那樣的人生一定不快樂。
    正如馬斯洛的需求層次所說的那樣,包含生存需要的生理需要只是人類需求的最低層次,如果只滿足生存需要,其他的需求都滿足不了,一個人是很難在社會上活的快樂的。在我看來,把提升自己的心志作為工作的目的是一個很聰明的選擇。其實,不同人對工作的目的可以是多樣的:有的人把生存當做工作的目的、有的人把賺大錢當做工作的目的、有的人把完成自己的使命當做工作的目的等等。
    這些對工作的態(tài)度因人而異,無可厚非。但是不同的工作態(tài)度反映到實際工作生活中,就會帶來快樂和不快樂之分。例如,把賺大錢當工作目的的人,在工作中會把賺錢作為一切處理問題出發(fā)點,因而錯過了工作過程中不能帶來金錢利益的摯友、同事的信任等等。摯友和同事的信任這些是占人生大部分的工作能持續(xù)帶來快樂的財富。有可能最后他賺到大錢了有過短暫的快樂,但卻也失去了占人生大部分的工作所能帶來的快樂。與此相對,把提升自己的心志作為工作目的,在工作中遇到的困難挫折不再是要苦惱的事,而是把它們看作是自己進步的每一個機會,就會有勇氣去面對去解決,然后真切地感受自己的一點一滴的進步和相伴而來的成就感。所以,我覺得作者的這個工作觀是很聰明的,我也會嘗試著去實踐,去感受自己每一天的進步。
    另一個我比較有共鳴的地方作者所說的“感動給人注入新的動力”。剛開始進入公司當外貿(mào)助理的時候,對公司的產(chǎn)品和工作內(nèi)容一無所知,也會經(jīng)常出錯。一個半月后,當自己能獨立完成自己的工作任務(wù)的時候是非常的開心的。雖然開心的時間很短暫,但每每回憶起來那個開心的瞬間,就有了克服困難繼續(xù)干下去的動力。在以后的工作中我要不斷地創(chuàng)造屬于自己的感動、然后好好珍藏它們,相信它們會成為我前進的源泉。
    我認為稻盛和夫?qū)懙恼芾砥鋵嵤呛芏嗳硕级玫?,但確也是很容易被遺忘、很難付諸行動的。畢竟人性里面還是有懶的東西存在。但是,克服惰性去做的話,我相信慢慢就會體驗到其中的樂趣。
    干法讀后感與心得體會篇五
    作為一名普通大學(xué)生,在課業(yè)繁忙的同時,我也很注重自我提升和精神充電。不久前,我有幸閱讀了《干法與活法》一書,深受啟發(fā)與感嘆。本文就我對這本書內(nèi)容的理解和感受以及對兩種不同生活方式的思考做出總結(jié)。
    第一段:實用性干法
    本書首先介紹了干法,它強調(diào)知識、技能和經(jīng)驗的積累,獲得成就感,滿足物質(zhì)生活的需要。干法是“干勁十足”,堅持努力奮斗,不斷努力學(xué)習(xí)和工作,想方設(shè)法攀升自己的事業(yè)高峰,借此實現(xiàn)個人和社會的價值。干法更重視實用性和經(jīng)濟效益,是一種利己主義的生活哲學(xué)。它要求我們在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),以便更好地應(yīng)對未來的挑戰(zhàn)。在我的理解中,干法特別適用于追求事業(yè)成功、物質(zhì)富足和個人成就的人群。但是,干法并非適用于所有人,還有一種更加靈活的生活方式——活法。
    第二段:靈性活法
    相對于干法,活法是更加注重人的內(nèi)在需求和自我價值的一種生活方式?;罘ㄒ笪覀儗ふ艺鎸嵶晕遥剿髯晕?,同時享受生活和體驗自我,不斷完善自己的人生,提高自己的精神層次和人生境界?;罘ㄊ顷P(guān)注自身情感和心靈體驗,以愛心、思想深度、智慧和自然為理念,注重人與人之間的關(guān)系和彼此的影響?;罘◤娬{(diào)與自己、與他人和與大自然和諧相處,追求自我成長和人格修養(yǎng),這種生活方式更加具有普遍性。同時也與現(xiàn)代人的內(nèi)心寂寞、壓力和焦慮等情感困擾相聯(lián)系?;罘ǜ嗍且云届o、安和、和諧、自然和舒適為生活目標,它適用于追求心靈和身體的健康平衡、人際和諧、環(huán)境保護和生命美好的人群。
    第三段:干法與活法的區(qū)別
    干法和活法兩種生活方式的最大區(qū)別,其實在于它們側(cè)重點上的區(qū)別。干法注重成就和物質(zhì),是一種功利主義的生活哲學(xué);而活法則更加重視人的內(nèi)在體驗和情感,是一種追求精神平衡和身體健康的生活方式。干法比活法更加關(guān)注個人和物質(zhì)利益,活法強調(diào)人際和諧、自我實現(xiàn)和心靈成長等。干法通常更注重短期的成功和匯報,而活法更注重長期的精神福祉和幸福感。在具體的生活中,可以選擇合適的干法或活法,也可以根據(jù)自己的需要和實際情況,靈活地運用兩種生活方式。
    第四段:干法和活法互補
    實際上,干法和活法并不是完全矛盾和對立的,它們可以互補共生。活法需要干法的支持,經(jīng)濟富足和有成就感的基礎(chǔ),才能更好地追求自己心靈自由與身體健康;而干法也需要活法的支持,否則會出現(xiàn)倦怠和工作疲憊,缺乏精神上的激勵。活法在日常生活中促進人際關(guān)系的和諧,也會在工作中發(fā)揮重要作用,增強工作效率和員工的積極性。
    第五段:我的啟示與思考
    在讀完《干法與活法》后,我開始思考自己的生活方式,并試圖找到自己的生活方式。我發(fā)現(xiàn),對于普通人而言,既不能完全遵循干法,也不能完全奉行活法。對于我而言,生活需要富有意義和價值,需要努力工作和創(chuàng)造成就,但也需要有自己的興趣愛好和精神追求。這就要求我綜合考慮,在事業(yè)追求的同時,注重內(nèi)心與身體的平衡,在牢記干法、活法優(yōu)點的同時,選拔適合自己的生活方式。最重要的是,我應(yīng)該保持積極態(tài)度,以愛、忍耐、寬容和感恩的心態(tài)面對生活中的挑戰(zhàn)和困境,并不斷地提高自我素質(zhì),才能更好地實現(xiàn)自我價值和追求生命的美好。
    結(jié)語
    通過《干法與活法》,我對自己的生活方式有了深刻的認識,并對干法和活法有了更加清晰的認識。這本書不僅提供了兩種不同的生活方式,而且給我們提供了一種更加全面、綜合和科學(xué)的生活平衡的思考,這是具有非常重要的意義的。我相信,在實際的生活和工作中,只有找到適合自己的生活方式,始終保持積極的心態(tài)和健康的身體與精神,才能取得長足的進步并獲得更加美好的人生。
    干法讀后感與心得體會篇六
    稻盛和夫先生的《干法》,開篇有一段話,勞動是醫(yī)治百病的良藥,工作能夠克服人生的磨難,讓你的命運獲得轉(zhuǎn)機。這段話讓我感悟頗多。
    工作的真諦在于磨礪
    稻盛和夫先生通過自己的親身實踐和成長歷程告訴我們,工作不僅僅是養(yǎng)家糊口的手段,更是對心靈的一種磨礪,對人生的一種經(jīng)歷,對人格的一種錘煉!
    稻盛和夫先生認為工作是人生最尊敬、最重要、最有價值的行為。工作,每個人都要經(jīng)歷的一道選擇題,可以選擇腳踏實地、忘我奉獻,也可以選擇投機取巧、消極怠工,更可以選擇好逸惡勞、不勞而獲。當面對這道選擇題時,我們必須明白,這不僅僅只是決定了你對工作的態(tài)度,更決定了你對待生活、對待人生的態(tài)度。
    我們每個人處在這個社會中,具有不同的角色,同時也承擔(dān)了不同的責(zé)任。
    面對這種種責(zé)任,我們該如何抉擇,答案只有一個,那就是腳踏實地、忘我奉獻,在工作中投入自己的熱情,讓工作成為自己人生中的一道風(fēng)景線,讓工作成為自己人生的磨刀石。
    寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,終于一天,我們會在工作中體會到人生的價值。
    工作的本質(zhì)在于堅持
    稻盛和夫先生告訴我們:苦難就是考驗,已經(jīng)不行的時候,才是真正的開始。面對工作中的種種困難,我們唯有堅持,我們唯有迎難而上,我們唯有絕不退縮,我們才能見到風(fēng)雨后的彩虹,我們才能登上成功的頂峰。
    法國文學(xué)家伏爾泰曾經(jīng)說過,人生布滿了荊棘,我們曉得的唯一方法是從那些荊棘上面迅速踏過。不要因為摔過跤而不敢奔跑,不要因為風(fēng)雨而詛咒生活,不要因為迷路而忽視一路的美景,更不要因為一點點困難而討厭工作,這都是人生道路上必不可少的。
    工作好比在沙灘上行走,我們可以走得很艱難,雙足傷痕累累,但只要堅持往前走,不停下自己的腳步,不放慢自己的腳步,我們終能看到大海的波瀾,此時回頭再望,身后那一排排歪歪曲曲的腳印,記錄著我們成功的足跡。
    工作的價值在于創(chuàng)新
    日復(fù)一日,年復(fù)一年的工作,很容易讓人產(chǎn)生疲憊感,讓人感覺工作很無聊,很苦悶。此時稻盛和夫先生告訴我們,如果每天我們都能創(chuàng)造性地工作,在最細小的工作中尋找創(chuàng)造的價值,工作將變成一件很有意義的事,變成一件充滿樂趣的式。
    自新應(yīng)似長江水,日夜奔流無歇時。自古以來,創(chuàng)新都是社會發(fā)展最強大的推動力。創(chuàng)新可以使一個民族從弱變強,創(chuàng)新可以使一個企業(yè)起死回生,創(chuàng)新也可以使一個人從失敗變成成功。
    創(chuàng)新,猶如跳動的精靈,出沒于世間,出沒在我們身邊,永遠是那么的捉摸不定,當你想抓住她的時候,她卻隱匿不見了。唯有通過一次次在工作中的嘗試,才能捕捉到創(chuàng)新的身影。
    干法讀后感與心得體會篇七
    干法與活法是兩種不同的生活方式,創(chuàng)造了不同的人生。它們有各自的優(yōu)點和缺點,但是它們都能成就一個成功的人生,只需要根據(jù)自己的喜好,選擇一種合適的方式,為人生成功開啟新的篇章。
    1. 干法
    干法強調(diào)的是穩(wěn)定和有規(guī)律的生活,適合喜歡安穩(wěn)的人。然而,過多的安穩(wěn)可能導(dǎo)致生活單調(diào)乏味,缺少樂趣。干法的成功,需要嚴格的計劃和紀律,以及出色的自我管理能力。這種生活方式非常適合那些目標明確,為了實現(xiàn)目標而需要自我約束的人。
    2. 活法
    活法是一種更加自由和靈活的生活方式,尤其適合富有創(chuàng)造力和想象力的人。也許他們沒有清晰的目標,但是他們的生活充滿驚喜和激情。然而,這也可能導(dǎo)致一些不確定因素和意外的風(fēng)險。活法的成功,需要創(chuàng)造力和機智,可以適應(yīng)任何環(huán)境,但他們也必須保持高度警惕。
    3. 干活與活干
    干活與活干是兩種不同的態(tài)度和生活方式的綜合。干活與活干的人通常擁有清晰的目標和計劃,但不局限于這些計劃。同時,他們也愿意把原本單調(diào)而無趣的任務(wù)變得更有趣,加入自己的興趣愛好,使得生活更健康和豐富多彩。這種生活方式可以讓人們成為更好的領(lǐng)導(dǎo)者和創(chuàng)造者。
    4. 學(xué)會平衡生活
    生活中對于干法與活法的選擇并沒有標準答案。生活就像一輛車,需要注意油量的平衡,不能過度干法或過度活法,讓車子繼續(xù)前行。平衡是關(guān)鍵,我們需要根據(jù)自己的個性特征和職業(yè)需要,制定適合自己的生活方式。我們要重視身心健康和人生幸福的平衡,同時保持足夠的熱情和動力,獲得成功的生活。
    5. 結(jié)論
    總的來說,干法與活法是兩種不同的生活方式,它們在幫助人們發(fā)展交際、增加動機、激發(fā)想像力方面發(fā)揮了重要作用。選擇正確的生活方式需要根據(jù)性格、個性風(fēng)格和職業(yè)發(fā)展等多重要素綜合考慮。無論選擇哪一種生活方式,都應(yīng)該在生活中尋找平衡,并保持足夠的熱情和動力來實現(xiàn)自己的人生目標。
    干法讀后感與心得體會篇八
    以前都是很籠統(tǒng)地一段一段地描述自己的收獲,這次特將自己的感想一條一條的列舉出來如下:
    1、將努力變?yōu)椤俺掷m(xù)的力量”,就能讓你這個“平凡的人”變?yōu)椤胺欠驳娜恕?,你就會具有強大的力量,金字塔就是一個很好的例子,它是團結(jié)與力量累積的結(jié)晶。
    2、“要預(yù)見到將來”,不要將自己的目光僅僅放在眼皮底下,而要從長遠角度規(guī)劃自己的人生藍圖,要把眼前的工作看作是這長期規(guī)劃中的一段過程。
    3、在今天這一天中,最低限度是必須向前跨一步。今天比昨天,哪怕只是一厘米,也要向前推進。同時不單單是要前進一步,而是要反省今天的工作,以便明天“要做一點改良”,要找一點竅門,在前進一步時,一定同時是在改善、改良。
    4、每天每日,持續(xù)過好內(nèi)容充實的“今天”這一天,畢竟計劃趕不上變化,不要將目標設(shè)得過大,否則可能因為達到目標的過程太長而發(fā)生變數(shù)。要設(shè)定自己現(xiàn)在“不能勝任”的有難度的目標,“我要在將來某個時間點實現(xiàn)這個目標”,要下這樣的決心,然后想方設(shè)法提高自己的能力,以便在未來這個時間點實現(xiàn)自己既設(shè)定的目標。如果只是用自己現(xiàn)有的能力來判斷決定“能做”還是“不能做”,那么就不可能挑戰(zhàn)新事業(yè),或者實現(xiàn)更高而目標。
    5、絕對不要說“自己不行”這種話,面對難題,首先要做的就是相信自己,然后努力學(xué)習(xí) ,獲取知識,掌握技術(shù),提高自己解決問題的能力。
    6、相信能做,然后加緊努力,不久的將來就一定能做成。將不能做的工作當做能做的,接下任務(wù),然后發(fā)奮努力,達到實際上能做,從不可能中孕育出可能。人的能力這個東西,絕不是一成不變的,所謂能力,歸根到底,應(yīng)該采用將來進行時來估量,從應(yīng)該到達的未來某一點推算,評估自己現(xiàn)有的能力,再考慮用何種方法提高自己的能力。
    7、沒有必要老是后悔,凡事想開點,失敗后多總結(jié)。拂拭心中感性的煩惱,抬頭挺胸向前看,朝著新的方向,采取新的行動,失敗了沒關(guān)系,只要失敗后認真反省,然后把精力轉(zhuǎn)向新的行動,那么即使一時被逼入窮途末路,最后也一定能獲得成功。
    8、當項目遇上難以克服的困難時,認為已經(jīng)不行了的時候,其實并不是終點,而是一個新的起點;在成功之前,要決不罷休,不屈不撓,堅韌不拔;不能給自己設(shè)置界限,要不厭其煩,持續(xù)挑戰(zhàn),這樣有可能變危機為機會,讓失敗轉(zhuǎn)為成功。
    9、苦難不會沒完沒了,當然幸運也不會永遠持續(xù);得意時不忘形,失意時不消沉;每天每日勤奮工作,這比什么都重要。
    10、把困難的任務(wù)當做自己發(fā)展的機會,以積極的態(tài)度去應(yīng)對,嚴酷鍛煉人,如果能在極端苛刻以及艱苦的條件下存活下來,那以后的路必將一路平坦。
    11、安逸的環(huán)境可能會磨滅我們的意志,要時刻提醒自己,生命不止,奮斗不息!
    干法讀后感與心得體會篇九
     《干法》簡單的兩個字,簡簡單單的一本書,讀后才發(fā)現(xiàn)書中蘊含著一個不簡單的道理:人為什么要去工作,我們工作的方法是什么,我們要努力的去工作,要幸福,快樂,自信的去工作。
     人為什么要去工作,怎么去工作,這是一個普遍并且眾人須知的社會話題,尤其對于我們80后,并且剛剛踏入社會的大學(xué)畢業(yè)生來說,這個問題最值得我們?nèi)ニ伎?,只有弄明白這個問題的始末我們才能在這個競爭激烈的社會去立足。在《干法》這本書中,我明白了人為什么要去工作,其實我剛剛踏入工作崗位時,我也僅僅覺得工作是為了填報自己的肚子,讀完干法之后才發(fā)現(xiàn)自己的這個想法是如此的幼稚可笑。工作的目的不僅僅是填飽肚子而是去提升自己,去提高自己的心志,這是一個非常高的境界,也是我們自己價值觀的體現(xiàn)。俗話說:生于憂患,死于安樂,不知道怎么去工作的人,其實就是不想去工作,所以自己根本就不知道為什么而活著。人要幸福的,快樂的去工作。不能將工作當成一種負擔(dān),因為正如《干法》書中所提“勞動的意義不僅在于追求業(yè)績,更在于完善人的內(nèi)心。我們要微笑的面對每一次工作中的困難,現(xiàn)在剛剛踏入社會,在做銷售方面會經(jīng)常出現(xiàn)一些小問題,在這些問題上我要保持好的心態(tài)去面對,而不是抱怨工作所帶來的壓力,以后要謹記這個道理,做到幸??鞓饭ぷ?,但是也要牢記之前的教訓(xùn),不能兩次踏進同一條河流。
     如何讓自己迷戀上自己所從事的工作,只是我在干法中最喜歡的一章,要做到自己就是工作,工作就是自己并不是一件很容易的事情.需要克服很多困難,像我所學(xué)專業(yè)就是和房地產(chǎn)有關(guān),如何繼續(xù)保持一個良好的工作狀態(tài)并且高度熱愛這份所從事的工作是我最關(guān)心的問題,在《干法》中我也得到了我想要的答案,那就是改變自己的心態(tài),要時時刻刻努力說服自己,要把負面情緒從自己的腦海中去除。要迷戀自己的工作,要一如既往,無怨無悔,要有堅強的意志。
     在《干法》中學(xué)到很多知識,正好處在鵬翔這個大家庭里,感覺此書把我?guī)нM一個意境,好比《干法》是一張導(dǎo)航圖,鵬翔是我的船槳,我一定會在導(dǎo)航圖和船槳的幫助下達到成功的彼岸。
     其實沒有看完整本書,可能不能理解上述的話;看完了,覺得說的是有道理,但未必真的理解;理解了,也未必能按照他說的來做。但他畢竟給我們明確了方向,就像大海中的導(dǎo)航燈,至少是稻盛先生自身的經(jīng)歷給我們樹立了榜樣。
     書中的一些話是對我們很有用。譬如說從工作中尋找快樂,要在工作順利時表達快樂,真誠感謝別人的夸獎、經(jīng)常贊美別人的優(yōu)點;無論遇到什么事情都要感謝;想要成就某項事業(yè),就必須成為“自燃型”的人;不去想,不認真思考,就什么都實現(xiàn)不了;等等。
     稻盛先生的計劃方式很有意思。他不建立長期計劃,只用心于建立一年的年度經(jīng)營計劃。因為他說3、5年之后的事情誰也無法準確預(yù)測,而這一年的情況,應(yīng)該大致能看得清,不至于太離譜。
     這一點與我們從小受教育的樹立崇高的理想和宏偉的目標是有出入的?,F(xiàn)在終于明白這種崇高的理想和目標往往都是“浮云”,怪不得到現(xiàn)在不能實現(xiàn)或已經(jīng)模糊化了。所以稻盛先生是對的,以他的話說就是:計劃好眼前,全力過好今天這一天。
     至于長期計劃,可以不用樹立,更不必詳細化。但我們可以有自己的美好憧憬,這將為我們樹立一個方向。
     正正實現(xiàn)人生的價值的關(guān)鍵,是我們對人生的態(tài)度:是頹廢墮落,是安于一隅,還是努力進?。窟€是位于三者之間的混混日子,或者是默默向上游!至于短期計劃,其實可以做到很詳細,甚至可以計劃詳細到每時每刻。當然這樣就不能以書面形式了,而是在腦中不斷的計劃并不斷的更新。同時要付之于行動。這種計劃方式的極端情況,就是人看上去總是忙忙碌碌,但所做的每一件事都是有計劃、有目的的,并且是有成效的?;蛟S有人會說這種方式不是活的很累。當然有的人也可以游手好閑、無所事事。我想著也就是人與人之間人生價值大小的區(qū)別吧!
     稻盛先生的話也應(yīng)證一句俗話:做一行,愛一行。在每一個工作崗位上,不論平凡、貴賤,都應(yīng)兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,要具有對自身崗位負責(zé)的職業(yè)精神和道德意識。我們每個人都有責(zé)任、有義務(wù)去做好每項工作,這就是一種“干法”,即一種工作觀。人也不可能都在理想中生活,如果現(xiàn)實和理想存在距離,那就應(yīng)該智地按照這個規(guī)則,即不能改變環(huán)境,就要改變自己。三百六十行,行行出狀元,而出狀元的關(guān)鍵也就是我們對工作的“干法”。
     為了我們京信公司業(yè)績更上一層樓,也為了我們自身生活更美好!我們必須要愛上工作,好好工作,全力以赴、堅持不懈,直到實現(xiàn)美好人生!
     《干法》,參加工作的初始,就接觸了這么一本經(jīng)典之作,實屬不易。當?shù)谝淮慰吹竭@本書時,就被深深吸引了,因為在書的前言部分,就說出了我剛接觸工作時的想法,很深刻,所以在了解前言之后,就覺得這本書值得去“讀”。
     理解工作的意義,全身心投入工作,你就能擁有幸福。不再一味的抱怨工作、厭惡勞動;不再單純?yōu)榱顺燥埗ぷ?。嘗試著去接受工作上的種種的考驗,相信終有一天,人生會朝著幸運的方向轉(zhuǎn)動,那時才會真正的理解工作,從而讓生命獲得轉(zhuǎn)機。
     “我們?yōu)槭裁匆ぷ鳌?,因為工作可以造就人格,磨煉靈魂,提升我們的心志。努力工作的彼岸就是美好人生;反之,怠慢工作的彼岸就是灰暗人生。所以我們要愚直的、認真的、專業(yè)的、誠實的去工作,并且在工作之余,還要適當?shù)淖晕曳词∨c鼓勵。
     在工作上,我們只有兩種選擇1.從事自己喜歡的工作2.讓自己喜歡上工作,無論是哪一種選擇,要想把工作做好,就必須喜歡、類似迷戀上工作。要學(xué)會感恩工作,并可以從工作中尋找到樂趣。我們需要不斷地從工作中找出問題并解決,盡力將力所能及的事做完美,就算是力所不能及,也要試著嘗試,只有嘗試了,才會知道結(jié)果。
     學(xué)會為自己制定一個高目標,只有敢想才會敢去做,也只有做了,才會知道目標會不會實現(xiàn)。將目標滲透到潛意識中去,在有形無形中用高目標鞭笞自己,時刻提醒自己盡全力為高目標奮斗,盡到最大力量,目標的實現(xiàn)也就水到渠成了。
     目標的實現(xiàn)要求的是堅持不懈。只要你堅持,持續(xù)的去做了,再不起眼也會變得“起眼”;再平凡也會變得“非凡”。用現(xiàn)在和未來的能力全力以赴做好今天,不畏艱險,敢將未知的事變成可能,永不言棄。
     工作既然做了就要追求完美,在工作上要嚴謹,不允許絲毫有差錯。無論何時何事“錯了改改就行”的想法絕對不能有,要時刻貫徹“完美主義”才能提供工作質(zhì)量,同時又能提高人自身素質(zhì)。
     工作上不僅要嚴謹,還要學(xué)會創(chuàng)新。敢做第一個吃螃蟹的人,要開拓新的事業(yè),不能只跟著別人亦步亦趨沒有趣味的走。泥濘之路,雖然難走,卻通向難以想象的光明燦爛的未來。工作需要積極的思維方式、滿腔的熱情以及個人能力共同去完成。付出不亞于任何人的努力,用自己最大的能力,做到這些,我們的人生一定會碩果累累、幸福美滿!
     人的一生就是不斷的認識自己,過程中不斷地完善自己。
     自古以來中國人一貫真摯地追求正確為人之道,這也是我們真的驕傲的根本所在。這也是橫古不變的定律,盛世也好,亂世也好。最基本的“人”是不變的,也就是態(tài)度。態(tài)度決定你的高度,態(tài)度決定你的人生,態(tài)度決定你價值!
     1,人為什么要工作?工作是“醫(yī)治百病的良藥”。
     2,人以什么樣的心態(tài)工作?工作是堅持“愚直地,認真地,誠實地”.極度的認真你會發(fā)現(xiàn)一個不一樣的自己。自我的突破!
     3,人怎么樣投入工作?工作,讓自己喜歡上自己的工作。如果你還沒發(fā)現(xiàn)自己喜歡其他更好的工作,你可以先愛上自己的現(xiàn)有工作。就像對待心愛的戀人一樣!4,人以什么為動力?目標,當你有了清晰的目標,行動才不會受阻,人生才不會困惑!付出不亞于任何人的努力你的目標才有激情。
     5,人怎么樣做好今天?持續(xù),也就是堅持的力量,實現(xiàn)自己的目標總會有這樣那樣的困難,身體上的精神的,這個時候我們只有堅持才不會半途而廢。如果你想看到明天美麗的日出,今天就努力堅持下去!
     6,人怎么才能出色工作?最求“完美”,“精益求精”,努力的要求自己,才會有別樣人生,你的能力也會發(fā)揮到最大!這樣你會見到自己的“神”。
    干法讀后感與心得體會篇十
    前段時間,我有幸拜讀了稻盛和夫的著作《干法》,讓我重新審視了自己的“人生觀”“價值觀”“工作觀”,重新梳理了自己的思路,進行深刻反思,進而找到新的人生支撐點。
    這本書以“為什么工作”為起點,講述了如何磨練靈魂,提升心志。結(jié)合稻盛先生的自身經(jīng)歷向我們講述了如何愛上自己的工作,全身心的投入到工作中去。通過閱讀此書,有以下幾點領(lǐng)悟:
    努力工作的彼岸是美好的人生。曾經(jīng)聽過一句話“越努力就會越幸運。”“極度”認真地工作能扭轉(zhuǎn)人生。認真是一種可怕的力量。也許在別人的眼里,你的認真有時會顯得比較“較真”“古板”,甚至?xí)容^“傻”,但是當你真的熱愛某種事物或某項事業(yè)的時候,你的“極度認真”不是刻意的表演,而是真實感情的流露,是“迷戀”情感的唯一態(tài)度。
    要擁有人生的“夢想”。如果我們沒有夢想或者是有夢想但覺得很渺茫,并不敢想,那么夢想終究是夢,永遠都不可能實現(xiàn)。稻盛先生有一句話“人本來就具備使夢想成真的巨大潛力”,即使是覺得自不量力的夢想或目標,若能牢牢記在心里,并堅持不斷的為了實現(xiàn)它去努力,那么你的夢想終有一天會實現(xiàn)。
    領(lǐng)導(dǎo)能力的提升重在“思考”。正如書中提到的“松下幸之助”有關(guān)于“水庫式經(jīng)營”一樣,企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)也只能從大格局去引領(lǐng)我們,每家企業(yè)會因為所處的地理位置、周邊環(huán)境、客戶群體的不同,適合經(jīng)營的方法肯定也會有很大差別,這就需要我們必須自己認真去想,認真去思考,“這種思考是一切的開始”。目標方向已有,我們所要做的就是思考找到具體的方法,這才是最重要的事情。
    在工作中遇到覺得難以克服的困難時,當自己認為“已經(jīng)不行了”的時候,稻盛先生告訴我們“這時候其實并不是終點,而是重新開始的起點?!毕胂胛覀兠看斡龅健翱病钡臅r候,往往不是堅定自己的信念,繼續(xù)努力,而是為自己做不到尋找各種理由,推卸責(zé)任。就是因為對待困難的態(tài)度不一樣,每個人收獲的結(jié)果也不一樣。所以,當我們覺得進入“絕境”的時候,試著換一種思路,換一種態(tài)度,說不定立刻就會“柳暗花明又一村”了呢。
    最重要的是“注重細節(jié)”。記得聽廣播的時候主持人說過一句話“現(xiàn)代社會特別需要工匠精神”。例如隨著社會的發(fā)展,科技的進步,導(dǎo)致衍生出來現(xiàn)代社會生活必需品的品種日益繁多,如何在眾多產(chǎn)品中脫穎而出,肯定就要求制造者在產(chǎn)品的細節(jié)處下工夫才能夠贏得市場,同理可證,不論是產(chǎn)品質(zhì)量還是工作質(zhì)量都是一樣的道理,追求“工匠精神”,注重“細節(jié)”,就會使你在和別人做相同內(nèi)容工作的時候能夠“與眾不同,脫穎而出”!
    總結(jié)稻盛先生的人生理論,就是在持有正面思維方式的前提下,擁有對人生及工作的熱情,付出不亞于任何人的努力,將自己的能力最大限度發(fā)揮出來,正確面對各種困難和挑戰(zhàn),那么所得到的人生將會是“碩果累累,幸福美滿”!
    干法讀后感與心得體會篇十一
    《干法》,起初看到這個名字,以為是市面上那種教導(dǎo)人們怎樣想,怎樣做去獲得成功的書。我個人對這種書籍其實并不感興趣,因為,每個人都是不一樣的,即使按照他們的標準去做,也未必成功。同時作者還是一個日本人,就更不怎么感興趣了。但是,鑒于公司推薦,耐心的看完之后,才發(fā)現(xiàn),這本書并不是單純的介紹如何去做,如何去成功,而是作者通過自己的實際經(jīng)歷,去和別人分享自己的成功經(jīng)驗,并從本質(zhì)上面教導(dǎo)人們?nèi)绾稳スぷ?,如何去成功。另外也讓我清楚的認識到文字、真理是沒有國界的。
    人為什么要工作?這個問題看似簡單,但卻因人而異。我們每個人是否曾經(jīng)深入的去想過這個問題?為了生活,為了家人,還是單純的為了工作而工作。很少會有人像作者稻盛和夫那樣把工作看做是人生中最尊貴,最重要,最有價值的行為吧。想法不一樣,認知不一樣,就會產(chǎn)生不同的結(jié)局。如今的職員工作的極致就是,拿多少薪水,就付出多少的努力,以為工作只是勞動和報酬的等價交換。只要達到自己心理預(yù)期的薪酬水平,就在此基礎(chǔ)上做到一般的工作水平。但是作者卻不一樣,他認為“極度”認真地工作能夠扭轉(zhuǎn)人生。他正是在這種信念下,堅守“完美主義”,客服了自己當初的逆反心理,堅持一段時間下來之后,發(fā)現(xiàn)不可思議的事情發(fā)生了,自己的人生變得比以前更加順暢,同時更加的熱愛工作,在這種狀態(tài)下,成功就會不期而遇。
    我認為本書的中心是在介紹要有一種精神,熱愛工作,熱愛自己
    所做的事情,不要抱怨,而是去享受,去熱愛,后續(xù)就會產(chǎn)生不可思議的結(jié)果。因為,一個人如果不去想,不認真思考,不去做,就什么都實現(xiàn)不了,無論是對于工作還是對于生活,都是永恒不變的真理。既然有時間去抱怨,去猶豫,倒不如換種思考方式,全身心的投入到當下,慢慢的你就會發(fā)現(xiàn)美好,去迷戀它。因為當你每天思考問題的時候,愿望就會滲透到潛意識中去,在意想不到的場合,潛意識就會發(fā)動,幫助你解決問題。
    我們有時候稍微努力那么一點點,就會覺得自己怎么會這么累,別人怎么會那么輕松。其實,我們只是只看到了自己的痛苦,突出了別人的成功,卻不曾想,那些比我們天資聰穎,確比我們還要努力地人是如何的早出晚歸,不停的在努力奮斗著。所以,每當沮喪的時候,我們就反省一下,自己是否已經(jīng)竭盡全力去工作了,是否付出了不亞于任何人的努力。如果答案是否定的,那么,我們就要重振旗鼓,努力奮斗。書中也提到一句“專心致志干一行一業(yè),不膩煩,不焦躁,埋頭苦干,你的人生就會開出美麗的花,結(jié)出豐碩的果實”。這句話特別的實在,卻又是真理。因為只要你堅持了,并且專注的堅持了,那么你就會發(fā)現(xiàn),你曾經(jīng)的努力會將平凡變?yōu)椴环病?BR>    作者在自己創(chuàng)業(yè)的一生中也遭遇過低谷,但是稻盛和夫卻不將絕望的處境看作是終點,而是看作重新開始的起點。其實任何時候,你覺得是低谷絕境的時候,換種思維方式,就會發(fā)現(xiàn),這是你的機遇,你會擁有一個全新的開始。只要你想成功,并且制定了成功的計劃,那么在中途就不要放棄,此路不同,換個渠道,就會豁然開朗。
    我國的應(yīng)試教育,把當初富有夢想,富有創(chuàng)造力的孩子們都培養(yǎng)成了工作的工具,很少人會去創(chuàng)新性的思考,開辟別人不敢走的路徑,認為存在即合理,不愛思考。這是阻止創(chuàng)新的巨大障礙。而在文章的最后,稻盛和夫強調(diào),在熱愛工作的同時,也要有創(chuàng)造性的工作,每天鉆研,敢于走別人沒有走過的路。無論工作多么渺小,都積極去做,抱著問題意識,對現(xiàn)狀動腦筋進行改良,能這么做的人和缺乏這種意識的人,假以時日,兩者之間就會產(chǎn)生驚人的差距。
    在最后和大家分享一下稻盛和夫認為的能夠給大家?guī)泶T果的正確的思維方式:積極向上、具有建設(shè)性;善于與人共事、有協(xié)調(diào)性;性格開朗、對事物持肯定態(tài)度;能同情他人、寬厚待人;誠實、正直;謙虛謹慎;勤奮努力;不自私、無貪欲;有感恩心、懂得知足;能克制自己的欲望等等。讓我們按照以上的內(nèi)容不斷的培養(yǎng)提高自己吧,對于工作和生活不要抱怨,而是調(diào)整自己的心態(tài),培養(yǎng)自己去熱愛、去享受工作和生活。
    干法讀后感與心得體會篇十二
    認真讀完一本著作后,相信大家都增長了不少見聞,何不靜下心來寫寫讀后感呢?可能你現(xiàn)在毫無頭緒吧,以下是小編整理的《干法》讀后感,歡迎大家分享。
    本書主要是講了被稱為“日本經(jīng)營之圣”的稻盛和夫在總結(jié)自己在事業(yè)上取得成就的經(jīng)驗教訓(xùn)基礎(chǔ)上,講述了自己的工作觀和勞動觀以及這兩者對人生幸福的重大意義。
    剛開始讀這本書的時候,與作者產(chǎn)生強烈共鳴的地方是對工作意義的思考。從校園這個象牙塔的環(huán)境到步入社會工作,從每天只需要按時上幾節(jié)課余下的時間都是自由的到朝九晚五,有時甚至要加班的種種變化,已經(jīng)出來工作了兩年的我,還是會不適應(yīng),還是時不時的冒出一個疑問:為什么人要工作?作者給出了他的答案:人工作的目的是為了提升自己的心志。我很認同作者的觀點。不可否認,在資源有限的社會環(huán)境下,工作的目的有很大一部分是為了滿足生存的需要。但是人生的大部分時間都是需要工作的,如果僅僅以生存為目的而去工作,那樣的人生一定不快樂。正如馬斯洛的需求層次所說的那樣,包含生存需要的生理需要只是人類需求的最低層次,如果只滿足生存需要,其他的需求都滿足不了,一個人是很難在社會上活的快樂的。在我看來,把提升自己的心志作為工作的目的是一個很聰明的選擇。其實,不同人對工作的目的可以是多樣的:有的人把生存當做工作的目的、有的人把賺大錢當做工作的目的、有的人把完成自己的使命當做工作的目的等等。這些對工作的態(tài)度因人而異,無可厚非。但是不同的工作態(tài)度反映到實際工作生活中,就會帶來快樂和不快樂之分。例如,把賺大錢當工作目的的人,在工作中會把賺錢作為一切處理問題出發(fā)點,因而錯過了工作過程中不能帶來金錢利益的摯友、同事的信任等等。摯友和同事的信任這些是占人生大部分的工作能持續(xù)帶來快樂的.財富。有可能最后他賺到大錢了有過短暫的快樂,但卻也失去了占人生大部分的工作所能帶來的快樂。與此相對,把提升自己的心志作為工作目的,在工作中遇到的困難挫折不再是要苦惱的事,而是把它們看作是自己進步的每一個機會,就會有勇氣去面對去解決,然后真切地感受自己的一點一滴的進步和相伴而來的成就感。所以,我覺得作者的這個工作觀是很聰明的,我也會嘗試著去實踐,去感受自己每一天的進步。
    另一個我比較有共鳴的地方作者所說的“感動給人注入新的動力”。剛開始進入公司當外貿(mào)助理的時候,對公司的產(chǎn)品和工作內(nèi)容一無所知,也會經(jīng)常出錯。一個半月后,當自己能獨立完成自己的工作任務(wù)的時候是非常的開心的。雖然開心的時間很短暫,但每每回憶起來那個開心的瞬間,就有了克服困難繼續(xù)干下去的動力。在以后的工作中我要不斷地創(chuàng)造屬于自己的感動、然后好好珍藏它們,相信它們會成為我前進的源泉。
    我認為稻盛和夫?qū)懙恼芾砥鋵嵤呛芏嗳硕级玫?,但確也是很容易被遺忘、很難付諸行動的。畢竟人性里面還是有懶的東西存在。但是,克服惰性去做的話,我相信慢慢就會體驗到其中的樂趣。
    干法讀后感與心得體會篇十三
    公司發(fā)的書,我心想唐總能看上,既然那么大老板都推薦,那必然是有可取之處的。說實話,以前看書的時候從不在意前言和序的,但是在陰差陽錯的看完這本書的前言和序之后,我打算花心思去仔細研讀這本書。稻盛和夫通過幾十年的醉心工作想讓浮夸的年輕人記住一句話:“工作能夠鍛煉人性,磨礪心志,工作是人生最尊貴.最重要.最有價值的行為?!本褪前压ぷ鳟敵梢环N修行,能修成什么樣的“果”,那真是要看個人了。
    過年值班的時候開始看的第一遍,愚昧的感覺他所寫的拼命工作,甚至只有遁入空門的人才能做到。但我合上書靜靜體會后,想到這本書想讓讀者學(xué)會的,僅僅是一種心態(tài),積極的心態(tài),健康的心態(tài),可以改變命運扭轉(zhuǎn)人生的心態(tài)。
    在此也提一下我從《敦煌變文集·廬山遠公話》提煉的一句話:
    醍酒,如甘露入心,醍醐灌頂也。
    干法讀后感與心得體會篇十四
    回想自己好久沒有這么認真、去讀一本書了,從學(xué)校畢業(yè)之后,都沒有認真拿過一本書去完整的讀過,很感恩公司在上班時間提供這么好的環(huán)境去學(xué)習(xí)《干法》。在孟老師的教導(dǎo)下,我們把《干法》學(xué)完,整書內(nèi)容都是精華,稻盛先生,用他的一生講述,很貼切工作和生活,讓我們讀者更加易懂。讀完一遍是不夠的,希望有時間之余,重復(fù)去讀,其中很多內(nèi)容須反復(fù)體會。在此書中收獲一些感悟:
    1、熱愛導(dǎo)致成功,在如今的社會,人人都想獲得事業(yè)的成功,和人生的幸福,但前提是什么,我們必須熱愛自己的工作。只有在工作中去獲得成功,"熱愛"這個詞,如果當你不喜歡、不熱愛你當前的工作,那么在多數(shù)情況下,你得馬上改變你的心態(tài),哪怕是強迫自己改變。當你熱愛自己的工作,你就會全身心投入,如果你全身心投入,就會產(chǎn)生良好的工作結(jié)果,在這種工作態(tài)度下工作,結(jié)果不但能獲得周圍人的肯定。會讓自己內(nèi)心感到滿足并產(chǎn)生自信。這些就是成功的必要條。所以說工作的心態(tài)很重要,心態(tài)決定人生的命運。
    2、熱愛陶冶人格,"工作造就人格"要全身心投入當前自己該做的事情中去,聚精會神,精益求精,這樣做就是在耕耘自己的心田,就可以造就自己深沉厚重的人格。用真摯的態(tài)度,正面面對生活和工作、鼓足勇氣,絕不逃避,磨練自己的靈魂,提高心性,陶冶人格、讓我們每個人的靈魂變得更為高尚一點點。
    其實我們在日常的生活中還是在工作上,都會做出一些不可挽回的事。尤其是對身邊最親近的人,言語之間很容易傷害到他們,往往在當下自己沒有發(fā)現(xiàn)自己的行為錯了,事后才發(fā)現(xiàn),當時不那么就好了。知道自己當時的做法是錯的,就要勇敢面對錯誤,不要有太多的糾結(jié)。這時候絕不可以心情郁悶,不要有感性的煩惱,沒有必要老是后悔老是懊惱,這樣想其實無濟于事,應(yīng)該對原因進行分析誠懇,反省是什么原因讓我干那樣的傻事,下次讓自己不要再犯同樣的錯誤,接下就應(yīng)該認真嚴謹?shù)孛鎸Ξ斚碌氖?,人生也好工作也好,不可能事事順心。勇于正面面對,邁開新的一天,今天比昨天好,明天又比今天做得好。
    每個人的人生都不是一樣的,當然讀《干法》的感悟也是會不一樣。我從中體悟的這些,用到生活和工作中去,從現(xiàn)在開始要試著去做,每天對生活、對工作保持一顆積極向上的態(tài)度,善于與人共事,性格開朗,充滿善意;能同情他人、寬厚對待人;謙虛謹慎;勤奮努力;對生活,工作保持一顆感恩心。以良好的心態(tài),去面對未。相信自己的人生一定會走上幸福的光明大道。
    譚庚蘭
    20xx920
    干法讀后感與心得體會篇十五
    《干法》一書是日本稻盛和夫經(jīng)營之圣又一力作,這本書體現(xiàn)的工作觀和《活法》完全相反,但并不矛盾,東方和西方管理理念的差別。
    誰來拯救我們的工作?此刻就《干法》一書體會我自身的感想,本書前言幸福的工作法,稻盛和夫把工作當成一件幸福的事情,工作中的思考和體驗,給我的人生帶來了巨大的收獲,讓我每一天的生活充滿價值,同時工作又是萬病良藥,能夠克服各種困難和考驗,工作中體會樂趣,就向人們常說的樂在工作。
    人為什么要工作?我以前的理解就是能有口飯吃,能有衣穿,能有房住,得他人認可的價值?!陡煞ā窌姓f人生的工作是最尊貴的,最重要最有價值的行為,日復(fù)一日的工作鍛煉了我們的心志,提升了人性,磨礪了人的思想。
    在人生中想要提高自己的信心,說起來很容易,做起來很難,不管人怎樣一心思善,行善,但不知不覺仍會做出出格的舉動,不能把思善,行善始終如一,努力的思善和行善,一但有了不好的念頭,做了不好的事情,就要虛心的自我反省,透過自我反省的不好的念頭消失在萌芽之中,每提反省,時時刻刻反省有利于提高自信心,全身貫注于自己的工作,只要做到這一點,就能夠磨練自己的靈魂,鑄就完美的心靈,自己的命運必須會向好的方面轉(zhuǎn)變。
    如何能夠真心的投入到工作中?就要改變心態(tài),心態(tài)能改變一切是最有道理的,每一天對自己的心態(tài)的調(diào)整有利于一天的工作,無論任何事情都要向良性最好的方面去想,不要把工作當成一種苦差事,與其找喜歡的工作,不如先喜歡上現(xiàn)有的工作,與其追求幻想,更不如愛上眼前的工作,只要是喜歡上了,就能不辭辛苦的工作,不把困難當做困難,一心去想怎樣工作,自然就會有好的收獲,必須能做出成績,有了成績就會獲得身邊人的好評,你就會更加愛上自己的工作良性循環(huán)也就開始了。
    挑戰(zhàn)自己是生命中的動力,在公司每年每季度每月每周都會有銷售計劃和任務(wù),前幾年為了提升業(yè)績,公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭表態(tài),如果完不成任務(wù)會如何如何懲罰自己,我相信自己能做到什么什么等等,外人看來這是一群瘋子,但是我相信這是對自己的挑戰(zhàn),向更高目標更高理想嚴格要求自己努力工作。
    干法讀后感與心得體會篇十六
    品味名著后,我們可以深深地記住那些帶有傳奇色彩而又栩栩如生的人物,他們永遠都活在我們的心中,永不磨滅!下面是小編給大家分享的《干法》讀后感范文,希望對大家能有所幫助。
    《干法》從字面上講,似乎是講述如何有效工作的方法,但其實這本書的重點,并不是講具體的工作方法,而是論述于工作方法前面的問題,其實它更多告訴我們的是人生中的“勞動觀、工作觀”。
    雖然現(xiàn)在我還不能深切體會到干法中所講的深意,但是我相信對以后參加工作一定有很大幫助?!叭藶槭裁匆ぷ?勞動究竟為了什么?”持續(xù)就是力量,怎樣才能出色工作,創(chuàng)造性的工作?!陡煞ā犯嬖V我們對待工作一定要有熱情、要迷戀上它,我認為人之所以要工作,一是為了掙錢,二是為了提升自己的心志,磨煉自己的意志。就像我們現(xiàn)在學(xué)習(xí)一樣并不是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),而是注重的這其中的過程,從過程中不斷累積經(jīng)驗。百年職校是我遇到的最好的學(xué)校,在學(xué)校雖然很嚴格,但時時感受的是溫暖與感動,我們每天學(xué)習(xí)如何更好地做自己,其實干法給了一個非常好的答案,也讓我們學(xué)會了在生活在學(xué)習(xí)在工作中最有效率的人,努力做更優(yōu)秀的人,工作是人生最尊貴、最重要、最有價值的行為。努力工作才能創(chuàng)造美好人生。最重要的還是鉆研創(chuàng)新,在每天的工作中時刻思考,無論多么渺小的工作,都積極去做,抱著問題意識,對現(xiàn)狀動腦經(jīng)進行改良。
    不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海,工作與學(xué)習(xí)一樣,要積累才能收獲。我也相信兩年之后的我們走上社會一定會把百年交給我的品質(zhì)帶進單位,帶入生活,也將伴隨我一生。
    稻盛和夫先生的《干法》,開篇有一段話,勞動是醫(yī)治百病的良藥,工作能夠克服人生的磨難,讓你的命運獲得轉(zhuǎn)機。
    工作的真諦在于磨礪
    稻盛和夫先生認為工作是人生最尊敬、最重要、最有價值的行為。工作,每個人都要經(jīng)歷的一道選擇題,可以選擇腳踏實地、忘我奉獻,也可以選擇投機取巧、消極怠工,更可以選擇好逸惡勞、不勞而獲。當面對這道選擇題時,我們必須明白,這不僅僅只是決定了你對工作的態(tài)度,更決定了你對待生活、對待人生的態(tài)度。
    煤礦行業(yè)也是如此,每個人雖身處不同的崗位,有秉公執(zhí)法的安檢員、有以身作則的支護工、有一絲不茍的瓦檢員、有一身本領(lǐng)的維修工等等,他們具有不同的角色;同時也承擔(dān)了不同的責(zé)任。
    面對這種種責(zé)任,我們該如何抉擇,答案只有一個,那就是腳踏實地、忘我奉獻,在工作中投入自己的熱情,讓工作成為自己人生中的一道風(fēng)景線,讓工作成為自己人生的磨刀石;我們會在工作中體會到人生的價值。
    工作的本質(zhì)在于堅持
    稻盛和夫先生告訴我們:苦難就是考驗,已經(jīng)不行的時候,才是真正的開始。面對工作中的種種困難,我們唯有堅持,我們唯有迎難而上,我們唯有絕不退縮,我們才能見到風(fēng)雨后的彩虹,我們才能登上成功的頂峰。
    由于煤礦井下作業(yè)的單一循環(huán)性、復(fù)雜繁瑣性,更需要我們按章作業(yè),堅持做好每一步、堅持達到每個細節(jié)要求,才能實現(xiàn)安全生產(chǎn)的目的。
    工作的價值在于創(chuàng)新
    日復(fù)一日,年復(fù)一年的工作,很容易讓人產(chǎn)生疲憊感,讓人感覺工作很無聊,很苦悶。此時稻盛和夫先生告訴我們,如果每天我們都能創(chuàng)造性地工作,在最細小的工作中尋找創(chuàng)造的價值,工作將變成一件很有意義的事,變成一件充滿樂趣的式。
    如何從乏味的工作中找到樂趣,竅門就是創(chuàng)新和自我挑戰(zhàn)。如何把日復(fù)一日工作的效率提高、質(zhì)量提升、把時間縮短、把勞動強度降低、把安全風(fēng)險避免這一些列問題,是我們要不斷思考和不斷創(chuàng)新,實現(xiàn)一個精益求精的目的。
    這是稻盛和夫以78歲高齡出任日航ceo之后推出的第一本書,也是稻盛和夫首次與讀者分享自己在工作上的做法和心得。他不可動搖的“信念”,也是他被實踐所證明了的正確的“工作哲學(xué)”。
    《干法》簡單的兩個字,簡簡單單的一本書,讀后才發(fā)現(xiàn)書中蘊含著一個不簡單的道理:人為什么要去工作,我們工作的方法是什么,我們要努力的去工作,要幸福,快樂,自信的去工作。
    人為什么要去工作,怎么去工作,這是一個普遍并且眾人須知的社會話題,在《干法》這本書中,我明白了人為什么要去工作,其實對于我剛剛踏入工作崗位那時的想法,也僅僅覺得工作是為了填報自己的肚子,讀完《干法》之后才發(fā)現(xiàn)自己的這個想法是如此的幼稚可笑。工作的目的不僅僅是填飽肚子而是去提升自己,去提高自己的心志,這是一個非常高的境界,也是我們自己價值觀的體現(xiàn)。俗話說:生于憂患,死于安樂,不知道怎么去工作的人,其實就是不想去工作,所以自己根本就不知道為什么而活著。人要幸福的,快樂的去工作。不能將工作當成一種負擔(dān),因為正如《干法》書中所提“勞動的意義不僅在于追求業(yè)績,更在于完善人的內(nèi)心。我們要微笑的面對每一次工作中的困難,工作中經(jīng)常會出現(xiàn)一些大大小小的問題,在這些問題上我要保持好的心態(tài)去面對,而不是抱怨工作所帶來的壓力,以后要謹記這個道理,做到幸福快樂工作,但是也要牢記之前的教訓(xùn),不能兩次踏進同一條河流。
    如何讓自己迷戀上自己所從事的工作,是我在《干法》中最喜歡的一章,要做到自己就是工作,工作就是自己并不是一件很容易的事情。需要克服很多困難,如何繼續(xù)保持一個良好的工作狀態(tài)并且高度熱愛這份所從事的工作是我最關(guān)心的問題,在《干法》中我也得到了我想要的答案,那就是改變自己的心態(tài),要時時刻刻努力說服自己,要把負面情緒從自己的腦海中去除。要迷戀自己的工作,不論一年還是十年,要一如既往,無怨無悔,要有堅強的意志。
    每當我看一本書的時侯,第一次拿到手里總會特意去看一下作(編)者的簡歷,因為在我看來,從一個人的經(jīng)歷中大致也能猜到他的作品的傾向和高度,這已經(jīng)形成我看書的一個老習(xí)慣了。
    在《干法》的這本書里,它對作者是這樣介紹的:稻盛和夫——日本“經(jīng)營四圣”中目前唯一健在的一位,被譽為“當代松下幸之助”。27歲創(chuàng)辦京都陶瓷株式會社,52歲創(chuàng)辦第二電電,這兩家公司都位列世界500強企業(yè)。年臨危受命,接掌日航ceo帥印,同時被日本首相鳩山由紀夫任命為內(nèi)閣特別顧問。
    《干法》是稻盛和夫以78歲高齡擔(dān)任日航ceo后推出的第一本書。在這本書里,他并沒有長篇大論的跟人們講道理,而是而是運用一些顯而易見的樸素觀點和具體的實踐方法,同時結(jié)合自己幾十年的切身經(jīng)歷所獲得的工作經(jīng)驗,與人們探討工作真正的意義以及如何在工作中取得成績。
    我們?yōu)槭裁匆ぷ?這個問題在稻盛和夫看來,答案其實很簡單——因為工作能夠鍛煉人性、磨礪心志,工作是人生最尊貴、最重要、最有價值的行為。多樸素的觀點啊,我們?nèi)諒?fù)一日,年復(fù)一年,不辭辛苦的工作不只是為了滿足物質(zhì)上的需要,更是為了磨礪個人心志,完善自己的內(nèi)心,進而提升個人境界。
    也許人們在遇到困難的時候,或選擇逃避或另辟新徑,但稻盛和夫卻并不那么消極。在一家連年虧損的公司,在同伴都陸續(xù)選擇離開的情況,在被分配到研究陶瓷的新材料的冷門部門后,他并沒有抱怨,而是選擇了主動面對,于是他抓住了機會,通過勤奮的工作發(fā)明了一種新型絕緣體,這個制造電視機顯像管必不可少的部件,從而獲得松下公司的大訂單使所在企業(yè)起死回生。因而,自己的命運也同時被改變。
    如何才能讓工作做出成績?在稻盛和夫看來,首先就是運用自己堅強的意志去喜歡我們的工作,熱愛我們的工作,癡迷我們的工作,把工作當成我們的愛人一樣去呵護。正如我們不能輕易地拋棄我們的愛人一樣,我們也不能輕易對我們現(xiàn)有的工作說“不”,所以我們就能長期堅持艱苦的工作。做到像上述的那樣,當然不是一件容易的事情,尤其在遇到一些我們不能控制的外力的影響下,我們很難用我們自身的力量去完成,所以下面介紹幾個小方法:
    當工作遇到挫折的時候,我們一定不能放棄;當工作進展順利時,就要直率地表達出工作中體驗到的快樂;當工作成果受到別人的褒獎時,就要誠摯地表示感謝。繼而將這種快樂和感動當做精神食糧,然后繼續(xù)投入艱苦的工作中去。把工作當成是有生命的小東西,傾聽來自工作的聲音,和工作談心,對工作進行仔細的審視和思考就能自然而然地明白問題的所在,從而找到問題的解決方法。
    在熱愛自己工作的同時,還必須持有明確的目標,因為成就某項事業(yè),就必須成為能夠自我燃燒的人,你的能量永遠來自于你自己本身。
    把整本書讀完,給我體會最深的就是做一件事情心態(tài)很重要,事業(yè)不分大小,能夠用心把每一件事做好,這就是成功。
    讀稻盛和夫《干法》有感 最近讀完了稻盛和夫先生的《干法》,心中頗有感觸,愿與大家分享:
    書的作者——稻盛和夫很善于,他通過自己的親身實踐和成長歷程向讀者講敘了工作的意義,尤其告訴我們在工作和創(chuàng)造性勞動中找到成長與幸福的方法和歷程,為我們點燃了指路明燈。
    讀《干法》的過程更像是一個自我透視和醒悟的過程,在逐步走進稻盛和夫先生的精神世界的同時,自己仿佛也經(jīng)歷了一場心靈的凈化和啟迪。
    首先,人為什么要工作?磨練靈魂、提升心志。工作是“醫(yī)治百病的良藥”。 稻盛和夫先生用平實的語言告訴我們工作的目的除了獲得物質(zhì)糧食之外,更重要的原因是磨練靈魂、提升心志。他讓所有年親人記住:工作能夠鍛煉人性、磨練心志,工作是人生最尊貴、最重要、最有價值的行為。
    其次,如何投入工作?讓自己喜歡上自己所從事的工作。如果你還沒有發(fā)現(xiàn)自己喜歡其它更好的工作,你可以先愛上自己現(xiàn)有的工作。就像對待心愛的戀人一樣熱情,一如既往,無怨無悔。
    第三,以“高目標”為動力:持續(xù)付出不亞于任何人的努力。不斷樹立高目標,當你有了清晰的目標,行動才不會受阻,人生才不會困惑!始終“以百米賽的速度跑”,付出不亞于任何人的努力,使人生獲得轉(zhuǎn)機。
    第四,持續(xù)就是力量:抓緊今天這一天。持續(xù),也就是堅持的力量,實現(xiàn)自己的目標總會有這樣那樣的困難,身體上的精神的,這個時候我們只有堅持才不能半途而廢。如果你想看到明天美麗的日出,今天就努力堅持下去,“已經(jīng)不行了”的時候才是真正的開始,將“不可能”變?yōu)椤翱赡堋?,將“平凡”化為“非凡”比昨天更進一步,奮戰(zhàn)到老天爺都出手相助的那一刻。
    第五,怎么才能出色工作?追求“完美”、“精益求精”努力要求自己,才會有別樣的人生,你的努力也會發(fā)揮到最大!這樣你才會見到“神”。
    第六,“創(chuàng)造性”地工作:創(chuàng)新,每天不斷鉆研創(chuàng)新,敢于走“別人沒有走過的路”。人生·工作的結(jié)果=思維方式×熱情×能力。以積極地“思維方式”,滿懷“熱情”,付出不亞于任何人的努力,把自己的“能力”發(fā)揮到最大,做到這些,你的人生一定會碩果累累、幸福美滿。
    最后他還號召我們可以成為能夠“自燃型”的人,所謂“自然型”的人,就是從來不會等別人吩咐了才去干,而是主動積極,有強大內(nèi)驅(qū)力的人。
    稻盛和夫?qū)ぷ鞯睦砟詈蛻B(tài)度的,也讓我們看到了一個取得巨大成功的管理大師的智慧光芒,讓我們感到,我們和大師之間的距離只是——對待生命和工作的態(tài)度。
    干法讀后感與心得體會篇十七
    在讀這本書之前,對稻盛和夫先生我是一點都不了解的,是的,我這個學(xué)渣幡然醒悟終于開始學(xué)習(xí)了,開始試著去學(xué)習(xí),去了解成功人士的成長經(jīng)歷。
    稻盛和夫是一位傳奇人物,學(xué)習(xí)成績也曾不理想,而后通過努力一樣取得優(yōu)秀成績的大學(xué)畢業(yè)生。
    畢業(yè)之后稻盛先生也面臨了同大多數(shù)人一樣的遭遇,找工作遇挫,找不到好工作,通過老師推薦,獲得了一份工作機會。
    但當時的日本受泡沫經(jīng)濟的影響,所在公司的發(fā)展也不太好,一起的同事要么繼續(xù)學(xué)習(xí)深造出國,要么另謀高就其他企業(yè),而稻盛先生當時由于當時的種種原因,所在的部門只剩他一人堅守,稻盛先生也曾一遍遍的問自己,這樣工作的意義,也曾夜深人靜思考人生的意義。
    然而,一種置之死地而后生的神奇力量,稻盛先生此刻反而更加清醒,不再發(fā)牢騷,不再說怪話,專注埋頭工作。
    “極度認真”的工作態(tài)度,拼命努力堅持不懈的工作過程中,發(fā)生了不可思議的事情。
    稻盛先生一個非專業(yè)的毛頭小伙子,卻在工作上取得了一次又一次的出色的研究成果,這都得益于當初下定決心埋頭工作的重要決定。
    來說一說讀完此書,我的感受。
    醍醐灌頂,一劑良方。
    對于那些正在找工作卻總是挑剔工作的人來說,這本書會讓你醍醐灌頂,能立即明白,接下來該怎么做;對于不想工作的人,或者厭惡工作的人來說,這是一劑良方,能更加理解,工作對我們,對生活的意義。
    稻盛先生首先向我們是說明了,人為什么要工作。其中有個小故事:在南太平洋的一撮小島上,有個未開化的部落,那里的人們都認同“勞動是美德”這一觀點。村民們在每年的勞動收獲季節(jié),會各自評論各自田地的整修狀況,作物的長勢等,經(jīng)過評價,田地耕作精細的人就會被稱為“人格高尚的人”,會受到全村人的尊敬。
    而在人類近代文明的西方社會里,從基督教思想起源,“勞動乃是苦役”這個觀點相當普及,以至于延續(xù)至今,勞動是一種充滿痛苦、讓人厭惡的行為,因而產(chǎn)生了近代的勞動觀:工作時間應(yīng)該盡量縮短,工作報酬應(yīng)該盡量增加。
    而日本原來也是以勞動為美德而工作的,隨著社會的逐步西方化越來越多的人把勞動看做一項單純的苦差事,甚至厭惡勞動,厭惡工作。
    我以為,現(xiàn)在的我們或多或少也都有這樣的想法和情緒,畢竟,人本是有惰性的,好逸惡勞不是你的錯,不改變,不努力克服就是你的錯了。
    喜歡上所從事的工作。
    “拼命工作的背后隱藏著快樂和歡喜,正像漫漫長夜結(jié)束后,曙光就會到來一樣?!边@是稻盛先生在當時艱難的條件下,取得一次一次出色的研究成果時候說的。
    既然我們都知道工作于人生的意義不僅僅的是工作,而是靈魂的磨練,那么你就應(yīng)該明白,任何人,哪怕一株小草在石縫間也要努力生長,這就說明,在這個世界上不存在不勞而獲,萬事萬物都有其存在的意義,工作也是我們生命絢麗,幸福人生的關(guān)鍵。
    既然人人都要工作,那么不妨與工作和平共處,愛上它,改變對它的心態(tài)和厭惡的情緒,接受它,從而讓它來成就自己呢。
    改變心態(tài)!熱愛工作!
    就像戀愛的時候一樣,哪怕和喜歡的他/她聊個通宵,第二天依然要準時上班,也會覺得,精神抖擻,心情愉悅,更加快速的完成工作,期待與他/她的再次聯(lián)系。用戀愛的心態(tài)的去熱愛你的工作,你會發(fā)現(xiàn),工作原來有那么多的樂趣和神奇,不僅事半功倍,還能成就自己,是一件如此幸福的事情。
    持續(xù)付出、出色完成工作。
    努力工作,相信每個人都可以做得到,但為工作持續(xù)努力持續(xù)付出,你可以么?
    記住一句話“持續(xù)付出不亞于任何人的努力”。
    因為雖然自己在維修保養(yǎng)時候竭盡全力,但如果被問到”你做得到萬無一失嗎?”卻沒人敢充滿自信的回答“是”。
    正是因為對自己的工作缺乏充分的自信,考慮到萬一的情況,所以維修員們都選擇乘上同事負責(zé)的轟炸機。”
    這樣類似的事情,有很多,比如很多醫(yī)生不愿意親自為自己的親人做手術(shù)診斷,往往會委托自己信任的醫(yī)生去診治,這種情況,也是醫(yī)生們對自己的不自信表現(xiàn)。
    我們需要自己要求自己,將工作竭力做到“完美”,成功距離你還會遠么?
    書中,真切且深刻揭示了工作的意義,稻盛先生說,人類生活都是由工作創(chuàng)造的,去理解工作的意義,也就掌握了生命的意義。
    不論你是一線工人、辛勤的勞動者,還是企業(yè)白領(lǐng)、高級管理者,亦或者你是自由職業(yè)者,我們都可以在自己的工作崗位創(chuàng)造更大的價值,希望我們都能建立起積極、健康的工作態(tài)度和人生態(tài)度,理性的對待工作,成就人生。
    干法讀后感與心得體會篇十八
    讀了稻盛和夫的《干法》,感觸頗深,它給人一種醍醐灌頂、催人奮發(fā)的滌蕩之感。
    稻盛和夫面對京都機械工具公司和島津制作所兩大強手,敢于制定要成為全日本第一的知名公司的目標,這個目標當時可謂是多么宏大,難怪有很多人認為難以實現(xiàn);但正是因為稻盛和夫先生敢于面對強手,樹立高目標、大理想,他才能創(chuàng)造奇跡,成為今天全世界都敬仰的業(yè)界大師,成為我們學(xué)習(xí)的榜樣。
    我們每個人都有不同的經(jīng)歷,憶往昔,每當你有遠大理想和高目標時,都會有無窮的力量催您奮發(fā)向上,激發(fā)出巨大的力量,是您勇往直前,直至取得你理想的目標。當今社會上有一種思想,就像稻盛和夫所說當時的日本一樣頹廢和迷茫,究其根本原因就是沒有高的理想和遠大目標。聯(lián)系自己又何嘗不是這樣哪?求學(xué)時有一種愿望就是將來我要做一名出色的醫(yī)生,為人們解除痛苦,給人們帶來幸福,他是我克艱攻難的力量源泉,陰差陽錯,雖然沒有實現(xiàn)自己的目標,但正是因為有它的支撐,才使自己擁有了不斷前進的無窮力量,一步步取得進步。
    好的人生或者工作的結(jié)果除開熱情和能力這兩個重要因素外,還要抓住每一天,認認真真、孜孜不倦地持續(xù)努力才能夠?qū)崿F(xiàn)高大的目標。
    即使你有高目標,付出了每一天的努力,但是如果要迅速取得成果,還必須創(chuàng)造性的工作。鋪裝平整的道路大家都想走,都在走,在那樣的道路上跟著別人亦步亦趨沒有滋味,若只知步別人的后塵,則決不能開拓新的事業(yè),這是稻盛和夫的經(jīng)驗之談;我們要敢于走別人沒走的路,沒有科學(xué)家的發(fā)明創(chuàng)造,就沒有今天的火車、汽車、原子能、核能等新事物、新能源的誕生,人類也不能一步步走向文明和進步,創(chuàng)新是社會發(fā)展最強大的推動力。創(chuàng)新可以使一個民族從弱變強,創(chuàng)新可以使一個企業(yè)起死回生,創(chuàng)新也可以使一個人從失敗變成成功。我們都要創(chuàng)造性的工作,在每天的工作中時刻思考這樣做是否可行,帶著“為什么”的疑問去工作,今天勝過明天,持續(xù)不斷的對工作進行改良和改善,最終一定能取得出色的成就。
    讀過大師的著作,我們不僅要接受滌蕩和震撼的感覺,更應(yīng)該將崇高的目標始終樹立在心中,通過一天天、一步步的努力,通過創(chuàng)新性的工作,將自己的人生提高到更高的境界,為公司創(chuàng)造更高的價值。
    干法讀后感與心得體會篇十九
    “苦難不會沒完沒了,當然幸運也不會永遠持續(xù)。得意時不忘形,失意時不消沉,每天每日勤奮工作,這比什么都重要?!钡臼⒑头蚓拖裎覀兇蠖鄶?shù)人了解的余華、馬云、俞敏洪一樣,學(xué)習(xí)成績也曾不慎理想,而通過后天努力取得了優(yōu)異的成績。
    時代在發(fā)展的同時也經(jīng)常伴隨著波瀾,那時的日本受泡沫經(jīng)濟的影響,大多數(shù)的企業(yè)發(fā)展都像被迷霧籠罩尋不到方向,“聰明”的人要么繼續(xù)學(xué)習(xí)深造出國,要么另謀高就其他企業(yè),而稻盛和夫先生當時所在的部門只剩他一人堅守,稻盛和夫先生也曾一遍遍的問自己,這樣工作的意義,也曾夜深人靜思考人生的意義。然而,一種置之死地而后生的神奇力量,讓稻盛和夫先生反而更加清醒,不再發(fā)牢騷,不再說怪話,專注的埋頭工作?!皹O度認真”的工作態(tài)度,拼命努力堅持不懈的工作過程中,發(fā)生了不可思議的事情。稻盛和夫先生這樣一個非專業(yè)的毛頭小伙子,卻在工作上取得了一次又一次的出色的研究成果,這都得益于當初下定決心—埋頭工作。
    這本書,最容易讓人誤解稻盛和夫先生只想給我們講的是這樣一個道理:無論你現(xiàn)在是在一個如何平凡的崗位,多么的不適合你,只要埋頭苦干,日積月累總會鳳凰涅槃。
    馬云如果現(xiàn)在還在教書,就不會成就如今的阿里;俞敏洪如果堅持搞學(xué)術(shù),也不會有后來的新東方;換言之,稻盛和夫真的是個“老實人”,又怎會創(chuàng)建京瓷與ddi呢?看似不同的選擇卻內(nèi)蘊著相似,這或許便是稻盛和夫真正想要表達的——“不能放棄的是你自己對自己人生應(yīng)付的責(zé)任?!?BR>    “人為什么要工作?”
    很簡單的問題,也是自己每天都在做的事情,為了什么?名、利、食物、感情?這樣一個問題自己卻不能在第一時間的去回應(yīng),甚至答案都不能讓自己滿意。初識此問,我很懷疑,懷疑《干法》是一本成功學(xué)的灌輸工具,我很好奇這樣一位曾一手創(chuàng)辦兩家世界五百強的老人,如何給人一份滿意的答卷。
    人為什么要工作?稻盛和夫說:“人工作的目的是為了提升自己的心智。認為工作能鍛煉人性、磨礪意志的?!币詾檫@與“故天將降大任于是人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,所以動心忍性,曾益其所不能”有著異曲同工之妙,這是格局與眼界的延伸,是立足點的不同。
    我在海頤軟件工作了十幾年了,這份工作能夠使我獲得一定的成就感和滿足感,讓我能夠覺得生命更有意義,這項工作是足以讓我全身心投入,從而減少在其它事情上面的注意力,我在不斷的挑戰(zhàn)中艱難前行,通過積年累月的工作,我的綜合能力得到長足的進步。
    稻盛和夫之所以能夠“迷戀工作”,能夠“抱著產(chǎn)品睡”都脫離不了他的這份勞動觀。沒誰強迫稻盛和夫這樣,他自己也沒有強迫自己這樣,被自己強迫也是不會迸發(fā)出如此巨大的能量的。能夠做到如此只可能是因為他心中無比強烈的內(nèi)部動機,他這么做都是他內(nèi)心的真實需要,因為他確信自己處在一條踐行自己價值觀的正確道路上,那么苦不是苦,不過是讓自己走得更快一點而已,所謂“苦”,只會發(fā)生在自己在不情愿的事情上。這也是稻盛和夫先生為我們解答的第二個問題:
    如何讓自己喜歡上所從事的工作?
    從事自己喜歡的工作是磨礪心志,萬一從事的不是自己心儀的工作怎么辦,是否由磨礪變成了苦難折磨呢,這是否是稻盛和夫口中的悖論呢?實際上稻盛先生在《干法》中給出了如何讓自己喜歡從事的工作—投入工作。
    投入工作最簡單的方式就是改變我在工作時的心態(tài),很多人都不喜歡自己的工作,但是往往讓他們參與了現(xiàn)今階段他們所認為的“好工作”,他們依然在一段時間后會有抱怨。人是無法被輕易滿足的,一旦有了抱怨與憂慮,不提“喜歡”二字,不消極怠工,就已是萬幸。因而,改變自己的心態(tài)又稱為投入工作的前提。也是最快的方法。
    隨著工作年限的增加,我在公司背負的責(zé)任也越來越大,當我在工作中無法尋找樂趣的時候,我就嘗試著轉(zhuǎn)變心態(tài),無論如何都要想辦法讓自己去接受工作。比如,與公司同事或者領(lǐng)導(dǎo)的溝通,進一步了解自己所在崗位、所做工作的內(nèi)容與價值,專項的提升自己的專業(yè)素養(yǎng),在問題解決上獲取成就感;小目標、小計劃的制定,將目光落于腳下,勤勤懇懇。
    如何出色的工作?
    “持續(xù)付出不亞于任何人的努力”,稻盛和夫先生在書中提到人有三種,即點火就著的“自燃人”,點火也不著的“不燃人”,自己就能燃燒的“自燃人”。我很贊同“自己就能燃燒”的這種觀點,稻盛和夫先生的觀點不是普通的職場授課,而是從人的本質(zhì)與內(nèi)心,幫我們構(gòu)筑健康、積極、愚直的工作態(tài)度。我認為,將工作當成一種修行,這是靈魂或者說我們本質(zhì)的一個洗滌。這也是東方電子“精進”的概念——埋頭苦干,是讓我們積累經(jīng)驗、進步思想的渠道。
    工作的結(jié)果=思維方式×熱情×能力。能力指天賦,是每個人生來具有的一部分,是不可改變的;熱情可以稱之為努力,由每個人決定,努力是可以彌補先天的不足的,進而獲得成功;思維方式則指一個人是否是有利于社會的,是否充滿善意的。
    我認同天賦與努力,但慣性思維是可怕的,現(xiàn)在公司部分同事習(xí)慣于安于現(xiàn)狀,習(xí)慣于“這樣就好”,忘記了思考、忘記了挑戰(zhàn),這就使得我們的能量和膽量都在流失,在面對事情時“不求有功但求無過”,嚴重的束縛了自己。所以,要在工作中激流勇進、挖掘自身,擺正心態(tài),堅持“愚直地、認真地、誠實地”工作,腳踏實地,用于在“漩渦中心”工作,正視自身,創(chuàng)造“正確的地圖”。
    通讀此書,感受甚深,字未及全意,感不能全敘,理與君共勉。
    干法讀后感與心得體會篇二十
    《干法》心得感悟最近看完了《干法》,我感覺收獲真的很大。日本真的是一個神奇的國度,或許它的領(lǐng)土不算太大,但是日本的精神,日本的品質(zhì)絕對是在世界中名列前茅,這也同時造就了一批又一批時代的領(lǐng)路人。
    稻盛和夫這個人說實話我以前沒有聽說過,但在呼市培訓(xùn)的時候,我不知一次聽人提過這個名字,說過《干法》這本書。所以,我也有興趣想去了解一下稻盛和夫這個人,《干法》這本書,看一看這被學(xué)者、商人、哲學(xué)家稱贊的人和他的著作到底有何獨到之處。
    翻看這本書,我看到目錄的第一眼給我的感覺只有2個字,那就是態(tài)度,一千種人對一本書的或許會有一千種看法,而《干法》這本書給我的第一印象就是態(tài)度。什么是態(tài)度,我們該擁有什么樣的態(tài)度去工作,如何端正自己的態(tài)度,如何轉(zhuǎn)變自己的態(tài)度,最適合自己的態(tài)度是什么,這就是這本書帶給我的東西也可以說是給我的.啟迪。
    我們?yōu)槭裁匆ぷ鳎赡芙^對大多數(shù)人包括我在內(nèi)覺得工作是理所當然的,是生存下去的必要條件,自己通過勞動收獲報酬,解決自己的衣食住行問題。這是最普遍的想法,但是自從我們畢業(yè)投入工作中的幾十年時間,我們都是為了這個目的一直生活下去嗎?我也這樣問自己,從這本書中看到了稻盛和夫的觀點”為了提升自己的心志“。所以說自己工作不僅僅是工作,是為了不斷提升自己的能力,眼界,增強自己的責(zé)任感和使命感,工作能夠鍛煉人性、磨礪心智,工作是人最尊貴、最重要、最有價值的行為。所以我們要對于工作有一個非常清晰明確的態(tài)度,那就是熱愛工作。每個人的工作都是不盡相同的,或許激情或許平淡,或許熱鬧或許孤獨,或許是體力或許是腦力……但是請記住一點,不管工作是什么,我們對于工作都要保持一份尊敬,在我看來正是人類從事這些不同種類的工作才推進了人類社會的不斷發(fā)展,所以我們在對待自己的工作時,保留一份虔誠和尊敬,這也是我們應(yīng)有的態(tài)度。
    快樂是什么,別人問過我,我也問過別人,十個人給我十個答案,一百人或許就是一百個答案,每個人對于快樂都有自己獨特的見解,對于一個口渴的人來說,一杯水就是快樂;對于想念孩子的父母來說,兒子的一個電話就是快樂,對于努力學(xué)習(xí)的人來說,一份滿意的試卷就是快樂……如果我們在從事自己的工作感到快樂,那就是工作的最高境界,所以我們在熱愛自己工作的同時,要努力的喜歡自己工作,讓工作成為自己快樂的一部分,只有這樣,我們才能更加的出色,成就自己的一番事業(yè)。
    我們現(xiàn)在剛剛畢業(yè),對于自己剛剛找到的工作充滿了憧憬,但也會有些許的茫然,我們該怎么做?乃至于怎么樣做才能做得更好?這是大多數(shù)人都會面臨的問題。在這個時候我們就應(yīng)該端正自己的態(tài)度,為自己樹立一個目標,最好是一個高目標,一個長遠的目標,為此要不懈地努力努力再努力,或許會要堅持不住想要放棄的時候,但自己要相信,當你竭盡全力的時候,神靈就會降臨。
    明日復(fù)明日,明日何其多,不管干什么,今天的任務(wù)就要今天完成,珍惜今天期待明天,全力過好今天,認真規(guī)劃明天,參照自己的目標持續(xù)的去努力,一定要堅持下去,每天要反思自己今天學(xué)到了什么,今天進步了沒有,我們要有這樣的觀念和意識“明天要比今天有進步,后天要比明天有進步“,要持續(xù)的努力,永不懈怠。
    我們要做一個偏執(zhí)狂,一個什么樣的偏執(zhí)狂,完美主義者就應(yīng)該是對我們最好的詮釋,世界是沒有十全十美的事情,完美主義只存在于理想狀態(tài),但是,如果我們努力去把自己向完美塑造,那就相當于我們比別人的起點高了一截,或許我們根本到達不到我們的目標,但是,我們要明白,從我們把自己定義為完美主義者的時候,我們就成功了一半,想別人不敢想,做別人不敢做,這就是我們應(yīng)有的態(tài)度,我們新一代年輕人應(yīng)該擁有的驕傲。
    努力創(chuàng)新,持續(xù)創(chuàng)新,創(chuàng)新才是當今社會進步的原動力,有創(chuàng)新才會有進步,所以我們在以后的工作中要學(xué)會創(chuàng)新,或許我們開始并不能做到這一點,但是我們要鍛煉自己區(qū)做,堅持做,敢于走“別人沒走過的路”,不滿足現(xiàn)狀,想要讓自己做的更加出色,每天堅持一點創(chuàng)新,一天天乃至于一年年后,創(chuàng)新或許就會蛻變?yōu)閯?chuàng)造,量變就會成為質(zhì)變,所以我們要有創(chuàng)新的目標,在工作中堅持創(chuàng)新,要有想法有獨特的見解,這樣我們才會把工作做的更好,努力創(chuàng)新,持續(xù)創(chuàng)新是我們在工作中應(yīng)有的態(tài)度。
    [《干法》讀書心得體會]
    將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印
    推薦度:
    點擊下載文檔
    搜索文檔