心得體會是通過對某一事物或活動的觀察和思考，總結出來的個人感悟和經(jīng)驗，它可以幫助我們更好地認識自己、提高自己。我想我們每個人都應該有自己的心得體會，以便更好地成長和進步。寫心得體會時，可以采用段落結構，分開記錄不同的觀點和感悟。這些心得體會范文可以激發(fā)你在總結和概括方面的創(chuàng)作靈感。
安保人員工作心得體會篇一
安保工作是一個需要高度責任感和職業(yè)操守的工作，而在這份工作中，我們也積累了很多的經(jīng)驗和心得。下面就是我在安保工作中的心得體會。
第一段：安保工作的責任感。在安保工作中，我深刻感受到自己的責任感是多么的重要。作為一名安保工作人員，我們需要時刻保持警惕，嚴防意外事故的發(fā)生。而當有人有危險的時候，我們必須第一時間出現(xiàn)在現(xiàn)場，積極處理事情，確保人員安全。我們需要非常嚴格地遵守安全操作規(guī)定，保證所有的安保工作都能夠有條不紊地進行。
第二段：專業(yè)知識的重要性。作為安保工作人員，我們需要具備一定的專業(yè)知識。不僅要掌握相關法律法規(guī)，還需要掌握緊急處理措施以及心理衛(wèi)生教育。只有這樣，我們才能更好地處理各種突發(fā)事件，并在處理事件的過程中，保證人員的身心健康。
第三段：團隊合作。在整個安保工作中，團隊合作至關重要。在平時的工作中，我們需要相互支持和協(xié)作。只有這樣，我們才能快速處理突發(fā)事件，確保工作的有效性和高效性。同時，團隊合作也能帶給我們更多的快樂和成就感。
第四段：心理疏導。作為安保工作人員，我們需要面對各種各樣的不同情況，其中也會有一些突發(fā)事件會帶給我們很大的心理壓力。因此，在工作中，我們需要及時調(diào)整自己的心態(tài)，積極應對各種情況，并在內(nèi)心深處保持平靜。在這個過程中，我們也可以借助專業(yè)的人員來進行心理疏導，使自己能夠更好地應對各種挑戰(zhàn)。
第五段：不斷提升自我。在安保工作中，我們需要不斷地提高自身的水平和素質(zhì)。只有這樣，我們才能讓自己更好地勝任這項工作。在實際操作中，我們需要不斷總結經(jīng)驗，學習新的知識和技能，積極開展相關培訓和學習，不斷完善自己的安保工作技能。只有這樣，才能讓我們的工作更加嫻熟、高效，更加符合工作要求。
總之，在安保工作中，我們要始終樹立責任感，保持高度的職業(yè)操守。我們需要掌握專業(yè)知識，保證自己的工作合規(guī)合法。同時，我們要注重團隊合作，積極疏導內(nèi)心，不斷提高自身的素質(zhì)。只有這樣，才能讓我們的安保工作更加有力量和成效。
安保人員工作心得體會篇二
安保工作
心得體會
導讀：我根據(jù)大家的需要整理了一份關于《安保工作心得體會》的內(nèi)容，具體內(nèi)容：作為社會治安綜合治理的組成部分,企業(yè)的安全保衛(wèi)工作對企業(yè)的發(fā)展起著重要的輔助作用。伴隨企業(yè)的不斷深化改革,其安全保衛(wèi)工作也發(fā)生了重大的變化,做好企業(yè)安全保衛(wèi)的思想教育工作是深化企業(yè)安全保...作為社會治安綜合治理的組成部分,企業(yè)的安全保衛(wèi)工作對企業(yè)的發(fā)展起著重要的輔助作用。伴隨企業(yè)的不斷深化改革,其安全保衛(wèi)工作也發(fā)生了重大的變化,做好企業(yè)安全保衛(wèi)的思想教育工作是深化企業(yè)安全保衛(wèi)意識的前提,保衛(wèi)干部需要主動進行教育宣傳,開展安保工作,為職工群眾排憂解難。我為大家?guī)砹?，歡迎大家參閱。
篇一 這一次參加安全保衛(wèi)培訓，感觸頗深。從天津?qū)氎骠[市區(qū)的一儲蓄所的搶劫案，到甘肅天水"6.19"銀行搶劫案，都給我們敲響了安全的警鐘。
防范風險時刻能不松懈，它時刻和我們的人身安生企業(yè)財產(chǎn)安全息息相關。風險防范是銀行每時每刻都存在的話題，每個柜員都必須深刻的認識銀行存在的風險和防范風險發(fā)生的方法。
時刻牢記《郵政金融資金安全監(jiān)督管理暫行規(guī)定》，《郵政金融資金案件責任查究規(guī)定》，《郵政金融資金安全檢查規(guī)定》三個規(guī)定。
我們的各項規(guī)章制度和"三個規(guī)定"真正運用到實際工作當中去。加強安全防范意識，并不是一句掛在嘴邊的空話?？吹桨咐刑焖畠π钏綍r養(yǎng)成的不良習慣，未隨手關閉安全門，給不法分子可乘之機，才造就了這一慘案的發(fā)生。有章不循，違規(guī)操作，檢查不細，無數(shù)案件、事故、教訓，都反應出不執(zhí)行規(guī)章制度，才導致一不法分子有機會鉆空子，從而給自身生命安全，企業(yè)資金安全，帶來不可挽回的損失。各項規(guī)章制度的建立，不是憑空想象出來產(chǎn)物，而是在經(jīng)歷過許許多多實際工作經(jīng)驗教訓
總結
出來的，只有按照各項規(guī)章制度辦事，我們才有保護自已的權益和維護廣大客戶的權益能力。
通過此次安全教育學習，識別和控制各種風險能力增強，積極規(guī)范操作行為和消除風險隱患。通過對相關案例的分析和學習，對提高自己的安全防范意識和執(zhí)行規(guī)章制度的自覺性有了近一步的認識，在以后的工作中一定時刻提醒自己多學習安全知識，提高自己的安全意識，因為只有安全了，才能使寶貴的生命不受到傷害，使生活充滿歡樂、更加美好。
篇二 為增強本系統(tǒng)人員識別和控制各種風險的能力，規(guī)范操作行為和消除風險隱患，xxx 市信用聯(lián)社以"開展安全保衛(wèi)月"為契機，在本系統(tǒng)內(nèi)廣泛開展了安全教育培訓，通過近一個月的學習，我收獲頗豐，現(xiàn)將心得分享如下：
防范風險發(fā)生的方法。
二是操作上必須規(guī)范。每年相當一大部分案件都是因為我們員工的小疏忽釀成了大損失，有章不循，違規(guī)操作，檢查不細，無數(shù)案件、事故、教訓都反應出不執(zhí)行規(guī)章制度才導致一不法分子有機會鉆空子，從而給自身生命安全和企業(yè)資金安全帶來不可挽回的損失。各項規(guī)章制度的建立不是憑空想象出來的，而是在經(jīng)歷過許許多多實際工作經(jīng)驗教訓總結出來的，只有按照各項規(guī)章制度辦事，我們才有保護自已權益和維護廣大客戶權益的能力。
三是要使安全保衛(wèi)學習常態(tài)化。"隱患猛于虎"，學習不是一時的應急，素質(zhì)的提升也不是一蹴而就的。從實戰(zhàn)出發(fā)，不斷提高心里素質(zhì)訓練，提高防范應變能力，做到遇到突發(fā)事件心不慌，手不亂，沉著、冷靜、果新、勇敢開展安全保衛(wèi)。對自查中發(fā)現(xiàn)的問題一定做到三個不放過.即：原因不清不放過、責任不追究不放過、漏洞不堵塞不放過，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
在此次安全教育培訓中，通過對相關案例的學習和分析提高了自己的安全防范意識，增強了執(zhí)行規(guī)章制度的自覺性。在以后的工作中一定時刻提醒自己勤學習、多實踐，提高自身綜合素質(zhì)，更好的履行崗位職責。
篇三 安全保衛(wèi)工作一直作為我行工作的重中之重。2020 年我行安全保衛(wèi)工作認真貫徹落實總行和市分行安全保衛(wèi)工 作會議精神,在市分行安全保衛(wèi)部的正確領導、關心、支持下，緊緊 圍繞股份制改造的中心工作,遵循"預防為主，綜合治理，誰主管，誰 負責"的指導原則，堅持從人防、物防、技防、整章建制、加強隊伍 建設等方面入手筑牢安全保衛(wèi)工作的基礎，通過制度約束和檢查督 促，強化了員工的安全防范意識，使安全管理落到了實處，保證了我 行財產(chǎn)和員工、客戶的人身安全，為我行業(yè)務發(fā)展和各項改革措施的 順利推進營造了一個安全、穩(wěn)定的經(jīng)營環(huán)境。
一、加強全員安全防范意識教育和技能培訓，夯實人防基礎。
人是做好安全防范工作的第一要素，今年以來，我行把重視和加強對 員工的安全教育，全面提高防范意識，增強防范技能，作為安全防范 工作的基礎工作來抓。支行黨組織支始終堅持"防范勝于治理"的法則，不管形勢如何變化，始終繃緊教育這根弦，做到了警鐘長鳴。因為無 論多么完善的制度、多么堅固的防護設施、多么先進的技防設備，都 是要靠人去遵守、去操作、去維護，只有把全行員工調(diào)動起來，夯實 人防基礎，制度、設施、設備才能發(fā)揮最大的效用。
今年以來，我們把增強員工的防范意識放在十分突出的地位，重點圍 繞防搶、防盜、防詐騙等內(nèi)容對網(wǎng)點員工進行預案教育和 防范技能教育，收到了較好的效果。預案教育，就是對員工進行案例教育，組織員工熟悉"四防預案"，增 強防范意識，提高防范能力。針對近年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局 面，我們及時收集整理轉發(fā)相關案例，認真組織員工學習上級行下發(fā) 的各種文件、通報、通知、案例剖析，組織員工進行分析，針對我行 自身的防范工作查找隱患，完善防范措施。
高了全員安全防范的能力。
二、加強防護設施建設，夯實技防物防基礎 防護設施建設對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發(fā)生起著無法替代 的作用。
因此，我行在注重抓全員防范意識教育培訓的同時，十分注 重抓好防護設施建設，保證所有營業(yè)場所有靈敏可靠、嚴密完善的技 防、物防設施。
近年來，我行對網(wǎng)點防護設施的建設，按照"未達標的網(wǎng)點限期整改，已達標的網(wǎng)點鞏固完善"的要求，在市分行的大力支持下，克服多方面的困難，逐步對多 個營業(yè)場所進行了加固改造，保證了監(jiān)控錄像圖像的清晰和正常運轉，以及對各個網(wǎng)點全部與公安部 門 110 報警系統(tǒng)實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)。目前，所有網(wǎng)點防護設施都達到了規(guī)定 的標準，基本形成了人防、物防、技防相結合的防護體系，為做好安全保衛(wèi)工作打下了堅實的基礎.
三、
加強規(guī)章制度建設，夯實規(guī)范管理基礎 加強規(guī)章制度建設，是一項保障安全防范工作步入規(guī)范和有序軌道的 基礎性工作，其目的是通過規(guī)范管理和操作程序來抵御犯罪行為。
今年以來，我行根據(jù)總分行的會議精神，本著在發(fā)展中完善，在需要中充實，在變化中調(diào) 整，在實踐中創(chuàng)新的原則，聯(lián)系我行實際，建立健全了安全防范工作 規(guī)章制度。
一是建立了"安全保衛(wèi)崗位責任制"，修訂和完善了各項管理制度和規(guī) 定。針對營業(yè)網(wǎng)點、金庫守護、運鈔車、辦公樓消防等制訂了防突發(fā)事件處置預案和消防應急處置預案。
二是注重內(nèi)部管理的規(guī)范化。建立了營業(yè)網(wǎng)點、運鈔車、監(jiān)控等安全防范設施檔案資料，逐步建立健全了各類臺帳。
三是把加強檢查監(jiān)督作為落實各項規(guī)章制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，堵塞漏 洞，防范各類案件和事故發(fā)生的最基本的手段。
突出抓好了對"重點部位、重點人員、重點崗位"和"早、中、晚"三個時段的安全檢查，針對網(wǎng)點營業(yè)期間員工安防制度是否 落實、對在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，做到不 放過、不遷就、重整改、嚴處罰。
同時加強了網(wǎng)點日常的自查工作。
明確網(wǎng)點負責人是該網(wǎng)點安全防范 工作的第一責任人。在安全管理方面推行"一把手"工程，實行一票否 決。把"誰主管、誰負責"當作安全保衛(wèi)工作的最高責任制度。目前，全行所有網(wǎng)點都設有安全員協(xié)助網(wǎng)點責任人進 行安全檢查，網(wǎng)點每日進行例行安全檢查，并作詳 細記錄。
通過建立健全規(guī)章制度以及開展不間斷的檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)了薄弱 環(huán)節(jié)，使一些潛在的事故苗頭得到整改，消除了隱患，促進了員工防 范意識的加強和各項規(guī)章制度的落實，有效地避免了案件和事故。
法院安保工作心得體會
機關大院安保工作心得體會
公安安保工作心得體會
維穩(wěn)安保工作心得體會
杭州峰會安保工作心得體會
安保人員工作心得體會篇三
xx年，面對當下嚴峻挑戰(zhàn)和復雜局面，在縣委、政府的正確領導下，在市局的工作指導下，我局規(guī)劃工作以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，以優(yōu)質(zhì)服務的各項措施為抓手，穩(wěn)步推進城鄉(xiāng)規(guī)劃編制，完善規(guī)劃信息系統(tǒng)建設，深入貫徹實施《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》，按照城鄉(xiāng)規(guī)劃一體化的要求，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)規(guī)劃，優(yōu)化城鄉(xiāng)空間布局，為健全城鄉(xiāng)規(guī)劃管理一體化模式，全面均衡提升全縣城鄉(xiāng)規(guī)劃水平，較好地完成了城鄉(xiāng)規(guī)劃的各項目標任務，使我局城鄉(xiāng)規(guī)劃管理工作躍上一個新臺階。
一、深化規(guī)劃編制，嚴格規(guī)劃控制
按照xx年工作目標和任務，我局緊抓重點，運用科學發(fā)展觀科學編制各項規(guī)劃，規(guī)劃編制工作取得顯著成效。
一是完善規(guī)劃編制與審批體系。以批準的城市總體規(guī)劃和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌規(guī)劃為基礎，進一步完善包括城鎮(zhèn)體系規(guī)劃、城市規(guī)劃、鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃和村莊規(guī)劃在內(nèi)的完整的法定規(guī)劃體系，進一步加強各領域各層次規(guī)劃的銜接和協(xié)調(diào)，確保城鄉(xiāng)規(guī)劃逐步覆蓋到全縣，為依法行政提供法定的規(guī)劃依據(jù)。
二是提升城鎮(zhèn)整體形象。以規(guī)劃為抓手，重點推進我縣城鄉(xiāng)建設，突出城鄉(xiāng)規(guī)劃的重要作用，開展改善人居環(huán)境的研究。為了使人民的生活水平和生活環(huán)境逐步提高，我縣委托攀枝花市規(guī)劃設計研究院設計、編制完成了興華橋片區(qū)的控制性詳細規(guī)劃，石龍壩鄉(xiāng)的集鎮(zhèn)總體規(guī)劃的編制工作也在年內(nèi)完成。
三是優(yōu)化土地配置。以國土部門土地利用總規(guī)修編為契機，依據(jù)已經(jīng)批準的城市總體規(guī)劃、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌規(guī)劃和各鎮(zhèn)(街道)總體規(guī)劃，加強城鄉(xiāng)規(guī)劃與國土部門土地利用總規(guī)的銜接、近期建設項目規(guī)劃與土地利用規(guī)劃的協(xié)調(diào)，確保“一軸、兩片、一帶”的帶狀組團式結構空間形態(tài)，保障城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的快速、可持續(xù)發(fā)展。
四是加強道路等基礎設施的用地控制，進一步加強綜合交通體系規(guī)劃與公交規(guī)劃、交通管理規(guī)劃的協(xié)調(diào)，加快推動形成暢通的城鄉(xiāng)交通網(wǎng)絡。
五是加強規(guī)劃控制。嚴格按照《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的要求進行各項工作，我局規(guī)劃股根據(jù)《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的工作程序，對修房住戶進行放線;對于違法建筑我局規(guī)劃監(jiān)察大隊在第一時間發(fā)出停工通知書;對于難以解決的住戶，我局采取相關的法律手段，從而強化規(guī)劃的控制。
二、縣域規(guī)劃工作順利實施
(一)我縣自總規(guī)及詳規(guī)編制完成后，在建設過(20__語文教師年度個人教學工作總結)程中都基本嚴格按修建性詳細規(guī)劃實施建設管理,規(guī)劃建成區(qū)約3平方公里，目前正在實施我縣a片區(qū)、興華橋片區(qū)的開發(fā)建設,該片區(qū)建設規(guī)劃是在“××縣城中心區(qū)—榮將修建性詳細規(guī)劃”a片區(qū)規(guī)劃的基礎上結合我縣實際，根據(jù)興華橋片區(qū)的自然山水、地形、地貌及周邊建城區(qū)的實際情況經(jīng)縣委、政府領導多次討論，反復征求社會各界人士的意見，多次修改后按法定程序?qū)σ?guī)劃進行了審批。該片區(qū)規(guī)劃總用地516.11畝，其中用于市政基礎設施的用地269.04畝，征地預留地53.39畝，拆遷安置地11.83畝，行政辦公區(qū)49.9畝，開發(fā)建設用地131.95畝，規(guī)劃實施的內(nèi)容有9條路(分別是1條36米迎賓大道、1條28米道、1條24米道、1條6米道、2條15米道、3條12米支道)，4座橋、1個市民廣場、1個農(nóng)貿(mào)市場、1個停車場、1.3公里河濱景觀道、3個攔河橡膠景觀壩及4.86公里長的河堤改造工程。
興華橋片區(qū)規(guī)劃的實施對加快我縣城市建設步伐，全面緩解我縣老城市政壓力，改善縣城總體面貌和居住環(huán)境，進一步完善我縣城市功能，加快推進我縣建設亞熱帶山水園林城市的進程起著積極的推動作用。
(二)按照縣委政府的統(tǒng)一安排部署，已初步完成興華橋片區(qū)控制性詳細規(guī)劃
五月初，根據(jù)縣城至榮將修建性詳細規(guī)劃a片區(qū)及興華橋片區(qū)修建性詳細規(guī)劃修編情況，我局委托攀枝花市規(guī)劃研究設計院編制用于指導管理我縣興華橋片區(qū)建設的控制性詳細規(guī)劃，初步完成初設方案，我局于xx年7月7日邀請市規(guī)劃局及縣國土局、發(fā)改局、建設局的領導及專家對該規(guī)劃進行初評征求意見，并提交縣委、政府審查。
三、理順關系，強化措施，確保規(guī)劃的前置審批
(一)城市規(guī)劃管理是一項復雜的綜合系統(tǒng)工作，任重道遠，需要部門間的相互支持與配合，規(guī)劃管理工作才能得以順利實施，今年我局在上一年的基礎上繼續(xù)大力宣傳《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》，加強日常工作中與土地、城建、交通、水利、環(huán)保等部門相互的溝通與聯(lián)系，在市規(guī)劃局指導協(xié)調(diào)下，在縣委、政府的關心和重視下，我局相關部門協(xié)作配合各司其職、各負其責、協(xié)商有序、嚴格執(zhí)行“一書兩證”這一《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的核心制度，目前基本做到了未取得《建設項目選址意見書》，發(fā)改部門不予審批項目;未取得用地規(guī)劃條件，土地中心不予招、拍、掛;未取得《建設用地規(guī)劃許可證》，國土部門不予辦理土地審批手續(xù)，使我縣用地規(guī)劃管理等各項工作得到進一步提高。
(二)繼續(xù)推行規(guī)劃審批公示制度，增強規(guī)劃的透明度，體現(xiàn)公開化原則
為增強城市規(guī)劃的透明度，實施“陽光”規(guī)劃，提高市民對規(guī)劃的知情權、參與權和監(jiān)督權，我局以陽光政府四項制度為基本原則，進一步推行了規(guī)劃審批公示制度，嚴格執(zhí)行《××縣規(guī)劃局規(guī)劃許可審批須知》和政務公開公示欄，做到規(guī)劃報建、審批公開化、規(guī)范化，堅持執(zhí)行規(guī)劃審批前公示及批后向社會公示制度，接受社會監(jiān)督，確保規(guī)劃和公眾利益的實現(xiàn)。
(三)強化管理，有力推進城市建設健康有序發(fā)展
“一書兩證”是規(guī)劃行政管理的重要環(huán)節(jié)，今年以來，我局繼續(xù)努力堅持“嚴”字當頭，嚴格審批程序，嚴把“一書兩證”的審批關，1月—11月份共核發(fā)《建設規(guī)劃許可證》185份，村鎮(zhèn)房屋建設準建證申請表24份，選址意見書25份，停工通知書7份，拆除通知書6份，改正通知書3份，維護了規(guī)劃的嚴肅性。
四、扶貧工作圓滿結束
為認真貫徹落實縣委十一屆五次全會、縣xx屆人大二次會議和《中共××縣委××縣人民政府關于加快農(nóng)村扶貧開發(fā)進程的決定》(華發(fā)xx22號)精神，進一步強化措施、落實責任，加大社會幫扶力度，提高幫扶水平，形成扶貧開發(fā)強大合力，促進貧困地區(qū)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展，確保黨的xx屆三中全會提出的扶貧目標如期實現(xiàn)。我局領導不怕艱苦、不辭路途遙遠，深入掛鉤扶貧點，走訪了馬鹿麻窩蕩自然村，對麻窩蕩的基本情況進行了解。并針對該村的實際情況，初步制定了幫助他們早日脫貧的發(fā)展思路，并及時為他們解決了一些實際問題和困難，使xx年度的扶貧工作圓滿結束。
五、領導重視，精心組織，認真學習科學發(fā)展觀
根據(jù)縣委縣政府關于深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的要求和部署，我局召開班子會議，研究部署相關工作，成立了領導小組，制定了實施方案。學習實踐活動自xx年3月20日正式展開，到xx年8月底結束。我局在開展學習實踐活動中，積極行動，突出主題，結合實際，務求實效，確保學習實踐科學發(fā)展觀活動扎實深入開展。通過開展學習實踐活動，解放了思想、更新了觀念，找準了問題、看到了差距，理清了思路、明確了目標，振奮了精神、激發(fā)了干勁，促進了全局各項工作的開展，學習實踐活動取得了明顯的成效。
六、加強部門自身建設、黨風廉政建設和精神文明建設
結合開展科學發(fā)展觀活動，進一步解放思想、開拓創(chuàng)新、認真學習《黨章》及“十七”大會議精神，鞏固和擴大先進性教育成果，緊密聯(lián)系實際，把重要思想落實到各項工作中，為全面推動各項城鄉(xiāng)規(guī)劃事業(yè)的發(fā)展做出貢獻。
深入開展厲行節(jié)約反對鋪張浪費專項活動，我局以“廉潔、節(jié)儉、增效”為目標，以健全制度、建立長效機制為保證，努力從源頭和過程上制止各種鋪張浪費行為的發(fā)生，提高公用經(jīng)費的使用效益，津補貼規(guī)范發(fā)放和招待費管理規(guī)定得到有效執(zhí)行，確保省、市、縣關于勤儉節(jié)約和廉潔自律的相關規(guī)定得到有效落實，干部職工“艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、廉潔自律”的意識進一步增強，形成堅持厲行節(jié)約，反對鋪張浪費的良好風尚，真正把有限的資金和資源用在“刀刃”上，建立健全一套比較完備的節(jié)約增效規(guī)章制度。
七、規(guī)劃管理工作中存在的問題
回顧全年城市規(guī)劃管理實施情況，我們清楚地認識到，城市規(guī)劃工作雖然取得了一系列的成就，但仍存在著許多亟待解決的問題。
(一)原老城內(nèi)建筑密度過大，人居環(huán)境相對較差。
(二)道路等級偏低，道路狹窄，線形不暢。
(三)城市功能不完善，公共服務設施配套不足。道路、廣場、綠地、停車場、公廁以及文化娛樂設施等，未合理分布或嚴重不足，已遠遠不能滿足需求，致使遺留問題時有發(fā)生。
(四)規(guī)劃管理執(zhí)法力度不夠強，加之市民的規(guī)劃意識程度不同，未批先建，少批多建的現(xiàn)象在我縣還時有發(fā)生。
八、下一步工作計劃
在今后的工作中，我局將按照××縣x期間城鎮(zhèn)規(guī)劃發(fā)展建設綱要，切實履行好城鄉(xiāng)規(guī)劃管理工作，同時從我縣的實際出發(fā)，結合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際情況，圍繞“優(yōu)化城市環(huán)境，完善城市功能，塑造城市特色，提升城市檔次”的工作思路，完善城市配套服務設施規(guī)劃;塑造城市的空間環(huán)境和特色，凸現(xiàn)城市個性，打造“魅力××”;優(yōu)化、完善各類規(guī)劃，扎實開展好以下工作。
(一)進一步加大城鄉(xiāng)規(guī)劃法的宣傳。通過開展多途徑、多層次、多形式、有重點和針對性的宣傳活動，強化規(guī)劃法律意識，糾正城市規(guī)劃法執(zhí)行中的多種錯誤觀念，擴大全社會和廣大城鎮(zhèn)居民對城鄉(xiāng)規(guī)劃的知曉面，增強全民法制意識，提高建設單位、開發(fā)企業(yè)的規(guī)劃意識。
(二)進一步完善我縣規(guī)劃的編制力度
1、計劃在-20xx年內(nèi)完成我縣控制性詳細規(guī)劃的編制及報批工作。
2、按計劃督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)逐步完成我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃的編制任務。
(三)加強我縣城鎮(zhèn)規(guī)劃的執(zhí)行和管理力度。嚴格按照我縣總規(guī)及修建性詳細規(guī)劃實施規(guī)劃監(jiān)督管理職能，進一步落實工作責任，完善管理體制，加大我縣城鄉(xiāng)規(guī)劃執(zhí)法管理力度，逐步提高我縣城鄉(xiāng)規(guī)劃管理的覆蓋面，堅決遏制破壞城市規(guī)劃的亂修亂建行為。同時加強監(jiān)督制約，進一步完善監(jiān)督管理制度，全面實施“陽光規(guī)劃”，逐步建立完善我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的規(guī)劃編制，結合××縣規(guī)劃，積極穩(wěn)妥、科學健康的推進城市進程。
(四)完善內(nèi)部管理機制。根據(jù)《××縣規(guī)劃局機關效能建設工作制度》等規(guī)范性文件，加大制度的落實力度，促進城市規(guī)劃管理工作更加制度化、程序化、法制化，提高辦事效率。
(五)注重規(guī)劃管理隊伍建設，重視人才培養(yǎng)，加強規(guī)劃管理人員的學習培訓工作，通過有計劃的學習培訓，進一步提高我縣城市規(guī)劃管理人員的整體素質(zhì)。
安保人員工作心得體會篇四
當一名交警很辛苦。當一名景區(qū)交警更辛苦，在路面站崗執(zhí)勤,不光要時刻保持高度的注意力,隨時注意車輛,行人與非機動車。還有路邊違章停車的車輛。精神必須高度緊張。又要時刻保持良好的站姿，良好的精神面貌。很多司機都對交警這個職業(yè)抱有一定的偏見，認為交警總是沒事找事，其實我們也可以理解，畢竟都是出來游玩的，碰到交警來管心情肯定不會很好。下面,就我實習的一個星期的幾個方面談談我的感受。
一、行人。我負責的崗位屬于沒有紅綠燈的路口。過馬路走斑馬線。這是人人都知道的道理。這一個禮拜天下來，據(jù)我觀察,大多數(shù)人都能懂的走斑馬線，等車流量小了，我再攔住車輛讓他們過斑馬線，但也有一些人火急火燎，不愿等。都說過斑馬線寧等三分，不搶一秒。對于這些人的批評教育也不是每個人都能聽的進去，有個別人不但聽不進去，還會故意刁難我。這是我也只能小小的教育一下放行。讓我感到震撼的是，在沒有紅綠燈的情況下，杭州公交車，出租車在經(jīng)過斑馬線時都會主動給行人讓行，并示意行人過馬路。這是難能可貴的。杭州公交車作為杭州的名片，在這一點上做的非常好。
二、非機動車。我管理的非機動車通行,指的是電動車,自行車與人力三輪車。我主要提醒他們過十字路口時與行人一樣走斑馬線,看紅綠燈。幾乎所有的非機動車都能服從我們的勸導。在此,謝謝他們的配合。
三、違(章)停車輛。在我所執(zhí)勤的三臺山八盤嶺路口右邊是有專門的停車位的。那些沒有按規(guī)定停車,在禁停路段停車的車輛就由我去勸導他們,讓他們將車開走。絕大部分司機都能配合我,態(tài)度友善的與我溝通,并向我致歉,立馬將車開走。少部分司機的語氣會很恐慌,怕我會開罰單。外面風吹雨打日曬雨淋的交警警察與坐在舒適的辦公室的工作人員相比，自然是很辛苦。但正是我們的辛苦才換來了交通道路上的順暢和安寧，為維護安全、暢通、有序的交通環(huán)境，預防和減少道路交通事故起到了積極的促進作用。
回顧這個星期的實習經(jīng)歷，使我對法律工作有了更加深刻的體會。在交警隊的工作，最直接的接觸著社會生活的方方面面，提高了我的實踐能力，取得了一定的成績。學到了很多在書本上學不到的知識和經(jīng)驗。
杭州是座美麗的城市，南森學子必將成為這座城市的一道靚麗風景線，為杭州爭光添彩，為祖國交給我們的神圣使命畫上一個圓滿的句號。
安保人員工作心得體會篇五
為全力確保全國、全省“兩節(jié)”消防安全，大隊領導高度重視，通過開展生動的思想教育活動為廣大官兵提供精神動力，對節(jié)日期間的消防安全保衛(wèi)工作進行研究、部署，結合xx縣實際，制定了切實可行的消防安保方案，并成立了以大隊長李望全為組長，其他黨委成員為成員的“兩節(jié)”消防安全保衛(wèi)領導小組，對工作任務進行了分工，進一步明確了工作職責，為中秋、國慶安保工作提供強大的思想基礎和保障。
二、積極排查整治，加強維護檢查。
根據(jù)古城消防安全特點，深入開展人員密集場所、易燃易爆單位、“三合一”、“多合一”等場所的火災隱患排查整治工作。全面盤點轄區(qū)社會單位及個體工商戶的基礎臺帳、易燃可燃裝修材料，并針對xx縣的消防重點單位進行梳理，對重點單位進行了重新調(diào)整和補充。開展建設工程及建設工程工地消防安全專項整治“回頭看”工作，鞏固專項整治成果，防止隱患反彈。聯(lián)合縣建設、公安、安監(jiān)、工商、文化、旅游、教育、衛(wèi)生等職能部門和其它行業(yè)主管部門，積極開展人員密集場所、ktv、酒吧、企業(yè)等場所火災隱患大排查，對不能按要求整改且嚴重危害公共安全的，依法進行相應處理。同時大隊同各公安派出所一道，切實履行消防監(jiān)督管理職能，積極開展廣大農(nóng)村和城鎮(zhèn)社區(qū)的火災隱患排查整治工作。
三、強化監(jiān)督管理，提高安全意識。
大隊深入公共聚集場所進行大力檢查，先后檢查了各大酒店、度假村、農(nóng)貿(mào)市場等公共場所，對檢查中發(fā)現(xiàn)存在的消防安全隱患問題，當場要求整改，當場整改不了的當即下發(fā)責令整改通知書，以確保節(jié)日期間轄區(qū)安全。各派出所也充分發(fā)揮了社區(qū)辦事處、村民委員會的力量，對轄區(qū)單位進行排查，督促責任單位采取嚴密防范措施，確?！皟晒?jié)”期間安全。9月21日，大隊與公安、安監(jiān)、治安等部門聯(lián)合，在全縣易燃易爆場所開展了專項整治行動?！皟晒?jié)”期間，大隊成立了三個檢查小組，縣消防管理工作的副大隊長李親自帶隊，對轄區(qū)內(nèi)各公共場所進行了全面的消防檢查，共檢查9家單位，排查出6處火災隱患，整改了2處，下發(fā)了2份責令改正通知書，罰款x萬元。
四、加大消防宣傳力度，營造消防安全氛圍
廣泛開展社會面消防宣傳。聯(lián)合公安、教育、婦聯(lián)、共青團和新聞媒體深入學校、社區(qū)、農(nóng)村、企業(yè)開展消防宣傳。同時聯(lián)系相關單位要通過設立戶外消防公益廣告牌、張貼消防宣傳掛圖、懸掛消防宣傳條幅等方式，營造良好消防宣傳氛圍。大力開展媒體公益宣傳活動。以廣播電視為載體，以消防公益廣告、消防字幕提示等形式，開展防火滅火知識和消防法律法規(guī)宣傳，還要通過開設火災隱患曝光平臺、觀(聽)眾消防熱線等方式，受理群眾舉報投訴和解答消防難點熱點問題。
總之，大隊牢把消防關，強化關鍵時段的監(jiān)管工作，合理安排了值班保衛(wèi)工作，切實保證了人員不離崗的要求，嚴防了各類事故的發(fā)生，確保了部隊安全穩(wěn)定和火災的整治工作的持續(xù)開展。
安保人員工作心得體會篇六
一、目標任務完成情況1、三年來我校沒有發(fā)生重大火災事故、無校內(nèi)交通安全事故，無重、特大刑事和治安案件，無重大影響的群體性事件。各校區(qū)及周邊治安狀況明顯改善。2、三年來共接警150余次，協(xié)助公安機關抓獲盜竊、搶劫等犯罪嫌疑人30多人。處置學生公寓被盜案件40多起，處置學生在校外被搶劫、劫持案件6起，學生被騙案件7起，解救身陷傳銷窩點的學生4起，處置民工及村民尋釁滋事事件7起。處理醉酒滋事4起，處理機動車傷害學生事故3起，處理學生在校外被傷害案件1起，制止學生群毆事件4起，處理校園大字報事件2起，協(xié)助找回學生丟失手機、書包、飯卡事件5起，義務接送學生病號100多次，突擊檢查學生宿舍2200余間，收繳違章偽劣電器件110多件。
3、在全校安全宣傳教育、治安防范、消防工作、戶籍管理、交通秩序管理、政治保衛(wèi)及國家安全等工作中，精心組織，周密部署，深入現(xiàn)場，靠前指揮，收到了預期效果。
4、xx年9月我校被省綜治委、省公安廳授予“平安校園”稱號; xx年省綜治委、省公安廳授予我處“經(jīng)濟文化系統(tǒng)平安建設優(yōu)秀組織獎”;、xx年分別被市公安局評為“文化保衛(wèi)系統(tǒng)先進集體”，并給予“文化保衛(wèi)系統(tǒng)集體嘉獎”。xx年本科教學水平評估中保衛(wèi)處黨支部被評為先進黨支部。副處長李新宇同志xx年被省教育廳授予“省級安全穩(wěn)定工作先進個人”，處內(nèi)9人次榮獲市文保系統(tǒng)先進個人，9人次獲學?？己藘?yōu)秀。
二、開展的主要工作
(一)注重學習，強化隊伍建設
一是加強處領導班子建設和學習。處領導經(jīng)常以處務會、座談會等方式組織處科干部的政治理論、形勢政策和學院有關精神的學習，并結合工作實際進行討論。主要目的是建設好一個班子，帶好兩個隊伍。幾年來形成了一個相互理解、相互支持、積極主動、團結干事的領導集體，在工作中充分發(fā)揮了領導帶頭作用。
二是開展保衛(wèi)干部業(yè)務培訓和學習。及時組織全處職工學習學校和上級部門的有關精神和要求，掌握校園治安狀況，明確各自的職責任務。xx年上半年組織全處職工深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀，經(jīng)過多次討論研究提出了“強化素質(zhì)，團結一致，確保校園穩(wěn)定安全”的實踐載體。6月集中一周時間對保衛(wèi)干部進行了法律法規(guī)、校園管理、受理案件等業(yè)務培訓和學習，收到了明顯效果。始終堅持保衛(wèi)人員“敬業(yè)精神、吃苦精神、奉獻精神”三種精神和“雷厲風行、求真務實”兩個作風的經(jīng)常性教育，工作中形成了克服困難、團結一致、積極主動的良好局面。形成了人心向上、召之即來、來之能戰(zhàn)的團結戰(zhàn)斗集體。
1、治安管理工作。一是狠抓校園治安巡邏，對重點要害部位進行24小時蹲點守護和不間斷巡邏相結合，取得了明顯效果。尤其針對長安校區(qū)圍墻缺口多、社情復雜、治安狀況差、技防物防不健全的特點，保衛(wèi)處每天晚上均在行政辦公樓、實驗樓、青年公寓、7號公寓和校醫(yī)院至3號公寓各處安排人員蹲點守護，白天安排專人不間斷巡邏。二是勤于檢查，及時整改。保衛(wèi)處基本形成了治安科月檢查、校區(qū)周檢查、重大節(jié)假日處檢查的安全檢查制度。三是加強值班，一年365天，保衛(wèi)處的處領導帶班、值班雷打不動。由于常年嚴格執(zhí)行了值班制度和檢查制度，校園偷盜現(xiàn)象和校園周邊學生搶劫案件得到明顯遏制。
2、防火安全工作。防火工作是高校安全保衛(wèi)工作的重中之重。我們堅持：一是積極開展消防知識宣傳、講座和“消防演練”工作。據(jù)統(tǒng)計后勤集團、飲食中心、公寓中心、圖書館、網(wǎng)絡中心和各二級學院學生代表近10000余名教職工和學生聆聽了講座，部分教職工和學生還參加了滅火實戰(zhàn)演練。二是進一步建立和健全消防建檔和消防器材管理工作。每年都及時對分布在各校區(qū)的消防器材進行細致檢查，及時更換、維修、配置，始終使各校區(qū)消防器材性能保持在良好狀態(tài)。
3、安全宣傳和教育工作。每年在4月份和11月份邀請市公安民警和交警進行防盜、防搶、防交通事故安全知識教育。針對學生食堂、教室學生書包丟失現(xiàn)象，保衛(wèi)處及時張貼《關于加強師生人身及財物安全防范的緊急通知》，并及時將社會上及校園內(nèi)有關侵害學校及師生人身財產(chǎn)安全的案例向師生員工進行了通報;加強長假期間校園治安管理。通過一系列安全宣傳教育活動和行之有效的管理措施，提高了廣大師生的安全防范意識、法律觀念和自防能力。
4、特殊時期及大型活動期間的安全保衛(wèi)工作。在xx年我校本科教學水平評估期間，xx年西藏“3.14”事件、學生抵制“家樂福”事件、汶川大地震、奧運火炬?zhèn)鬟f期間，在xx年新疆“7.5”事件及國慶期間，保衛(wèi)處科長以上干部堅守一線，及時了解和掌握學生動態(tài)，積極配合公安機關和學院有關部門有針對性地開展工作，確保了學校穩(wěn)定安全。
在全國“兩會”，各種院級考試、畢業(yè)生洽談會、畢業(yè)典禮、新生報到、新生軍訓匯演、運動會和文藝晚會等活動期間，都制定了切實可行的安全保衛(wèi)工作方案，分工負責，責任到人，確保各項活動安全順利。
(三)戶籍管理工作
一是加強業(yè)務學習和教育，在業(yè)務辦理中，嚴把政策關，嚴格辦理程序，確保不發(fā)生工作事故;二是在時間緊，任務重的情況下，戶籍科同志提前安排，主動聯(lián)系，加班加點，每年均按時完成3000多名畢業(yè)生戶口遷轉工作，完成新生和新進職工的戶口接收、核對和上戶工作。三是身份證辦理工作。全年報送、領取和發(fā)放學生、教工及家屬身份證近1萬多個。四是配合屬地派出所完成暫住人員登記6000多人。全年無論是戶口遷轉還是辦證工作都達到了零差錯的要求。
三、幾點體會
1、逐步建立校園安全工作長效機制。首先是我們結合幾個校區(qū)不同特點，不斷總結經(jīng)驗，吸取教訓，及時改進執(zhí)勤方式方法，基本掌握了校園安全工作的一般規(guī)律，即采取重點要害部位定點守護與游動巡邏相結合，以重點守護為主;日常執(zhí)勤與專項治理相結合，以日常執(zhí)勤為主;堅持預防為主與定期檢查相結合，以預防為主等工作方法，增強了工作的主動性和針對性，普遍提高了執(zhí)勤能力和處置突發(fā)事件的能力。其次是在長期工作實踐中，形成了每年3月份為“校園交通秩序整頓月”，6月份為“防搶、防盜、防傷害專項治理月”，11月份為“校園防火安全宣傳月”。階段重點工作與日常工作相結合取得了明顯成效。2、在校園安全穩(wěn)定工作方面堅持標本兼治，以治本為目標。除做好日常安全檢查、值班巡邏、治安管理等工作外，我們將重點加強以下工作：一是進一步建立內(nèi)外協(xié)作網(wǎng)絡20xx年 安全保衛(wèi)工作總結工作總結。即與公安機關加強協(xié)作，形成“警民共建平安校園”，與周邊村委會加強聯(lián)系溝通，形成“校村共建平安校園”;二是遵循學校內(nèi)部治安保衛(wèi)工作“誰主管，誰負責”的原則，科學劃分治安責任區(qū)域，明確職責任務。與有關部門加強聯(lián)系和溝通，增進相互理解和配合，將安全工作落到實處;三是堅持召開學生社團組織、學生干部和學生代表座談會(xx年共召開座談會6次)，加強了解和溝通，以爭取他們對安全保衛(wèi)工作的理解和支持，使安全工作形成人人參與的良好氛圍。
安保人員工作心得體會篇七
隨著新冠病毒疫情的爆發(fā)，全國各地的一線醫(yī)務人員和安保人員同樣承擔著巨大的責任和壓力。他們義無反顧地站在抗疫的最前線，保護社會的安全和穩(wěn)定。本文將從一線安保人員的角度出發(fā)，分享他們的抗疫心得體會。
一、負責任和勇氣
一線安保人員負責維護現(xiàn)場秩序，切斷疫情傳播渠道，保障人民群眾的生命安全。他們時刻保持警覺，嚴格執(zhí)行防控措施，安檢、測溫、消殺、監(jiān)督等一系列工作，確保無漏洞。在危機時刻，他們迅速行動，挺身而出，展現(xiàn)出了昂揚向上的抗疫斗志和強大的責任擔當。
二、堅韌和毅力
在防疫工作中，一線安保人員面臨著很多困難和挑戰(zhàn)。他們常常需要在各種惡劣的環(huán)境下工作，承受著高負荷的壓力。但是，他們從未放棄，一遍遍地重復著工作，盡力保障每一個細節(jié)。他們始終如一，堅韌不拔，為了抗擊疫情而不停地前行。
三、團結和協(xié)作
一線安保人員都有著一個共同的目標，就是為了打贏這場抗疫戰(zhàn)爭而努力。他們之間互相配合，相互支持，合力完成每一個任務。面對復雜的情況，他們緊密協(xié)作，以一種高效合理的方式組織并實施防控工作。因為他們都意識到，只有大家一起奮斗，才能取得最終的勝利。
四、耐心和細心
在防控疫情的過程中，一線安保人員需要做的不僅是顯目的工作，還要完成一些細致且重要的工作。因為抗疫不是短時間內(nèi)完成的事情，其中很多細節(jié)是需要一步一步去做，需要耐心和細心。一線安保人員往往需要花費很長時間，一遍遍地進行消毒和清理，他們不會覺得累，因為每一個細節(jié)都是為了保護大家的安全。
五、感悟和收獲
在疫情中，一線安保人員獲得了很多感悟和收獲。他們明白了團結和協(xié)作的重要性，領會到專業(yè)精神和責任擔當?shù)囊饬x。他們也學會了在壓力和疲勞下如何保持堅韌和耐心，鍛煉了心理素質(zhì)和應變能力。更加深刻地理解人民安全和穩(wěn)定是最重要的，永遠保持著一顆為人民服務的心。
總之，一線安保人員的抗疫心得體會告訴我們，面對疫情，要勇于擔當，敢于創(chuàng)新，攻克難關；要攜手合作，相互支持，共同應對；要付出努力，堅韌不拔，為人民安全和穩(wěn)定而奮斗。這些精神和理念，將成為我們前行路上的寶貴財富，不斷激勵我們繼續(xù)前行。
安保人員工作心得體會篇八
作為公安系統(tǒng)中的一員，保密工作是我們的重要職責之一。每年都會有定期的約談活動，旨在加強保密人員的安全意識和責任感。經(jīng)歷了多次約談，我深刻體會到了保密工作的重要性和困難之處。在此，我想就約談公安保密人員的心得體會與大家分享。
首先，約談提醒我們保密意識的重要性。在約談中，我們往往會接受到充分的教育和培訓。通過聽取專家的講解，我們深入了解到保密工作的必要性和緊迫性。保密工作關系到國家安全和社會穩(wěn)定，是我們作為公安人員的基本職責。約談活動的提醒讓我們時刻保持高度警惕，不敢有絲毫懈怠。
其次，約談使我們認識到保密工作的復雜性。保密工作需要保密人員具備扎實的專業(yè)知識和敏銳的分析能力。約談中，我們經(jīng)常接觸到各種案例和情報，需要進行細致入微的分析和判斷。考察面廣、知識量大，對于我們而言是一種挑戰(zhàn)。因此，我們要時刻保持學習的狀態(tài)，不斷提升自己的能力，以更好地完成保密工作。
第三，約談增強了我們的責任感。約談活動中，我們經(jīng)常聽到以往保密工作的成功案例，也了解到保密疏漏帶來的嚴重后果。這讓我們更加清楚自己肩負的責任重大，不能有絲毫疏忽。作為保密人員，我們需要時刻保持嚴密的工作態(tài)度和敬業(yè)精神，不辜負組織的期望和信任。
第四，約談提醒我們保密工作需要團隊的協(xié)作。保密工作往往需要多個部門密切合作，共同完成任務。約談中，我們與其他同行進行經(jīng)驗交流，分享工作中的難點和解決方案，真切感受到團隊協(xié)作的重要性。作為公安人員，我們要時刻保持溝通和合作的意識，發(fā)揮團隊力量，提高保密工作的效率和質(zhì)量。
最后，約談讓我們意識到保密工作需要日常的堅持。約談活動中，我們也會聽到一些保密制度和規(guī)定的更新和完善。這要求我們不僅在約談之后，而且平時也要緊緊守住保密底線，切實做到保密工作的嚴格執(zhí)行。只有將保密意識貫徹到日常工作和生活中，才能確保信息安全和保密工作的穩(wěn)定。
綜上所述，約談作為一項重要的保密活動，對公安保密人員起到了重要的激勵和警示作用。通過約談，我們深刻體會到保密工作的重要性和困難之處，增強了保密意識和責任感。同時，約談也促進了保密工作的團隊協(xié)作和日常堅持。我們將牢記約談的教誨，時刻保持高度警覺，履行好保密工作的職責，為國家安全和社會穩(wěn)定做出更大的貢獻。
安保人員工作心得體會篇九
第一段：引言（120字）。
在傳統(tǒng)的中國文化中，趕集被認為是一種熱鬧而喜慶的活動。然而，隨著人群密集、交通擁堵、盜竊、糾紛等問題的出現(xiàn)，現(xiàn)代社會對于趕集安全的需求越來越高。作為維護社會治安的重要力量，警務人員在趕集期間承擔著維護社會秩序和安全的重要使命。通過多年的實踐，警務人員積累了豐富的經(jīng)驗，并形成了一些有效的安保心得體會。
第二段：提前籌劃，確保調(diào)配（240字）。
警務人員趕集安保工作的第一步是提前進行細致的籌劃。在趕集期間，警方需根據(jù)趕集地點確定人員調(diào)配數(shù)量，并充分考慮人員流動的規(guī)律和高峰期的時段，確保在需要的時候能夠及時部署足夠的警力。此外，警方還應與相關部門、商家和社區(qū)進行充分溝通，共同制定趕集期間的安保預案，并明確各方責任，確保趕集活動的有序進行。
第三段：優(yōu)化防控手段，提高效率（240字）。
隨著科技的發(fā)展，警務人員在趕集安保工作中采用了一些先進的防控手段，提高了工作效率。例如，利用監(jiān)控攝像頭、人臉識別技術和智能巡邏機器人等工具，可以快速識別可疑人物，并對人員密集區(qū)域進行實時監(jiān)控。此外，警務人員還根據(jù)各種可能出現(xiàn)的安全風險情況，加強巡邏力度，及時發(fā)現(xiàn)并處理可能的危險情況，有效維護了趕集期間的安全與秩序。
第四段：注重群眾互動，加強宣傳教育（240字）。
趕集活動通常吸引了大量的民眾參與，因此，警務人員在趕集安保過程中注重群眾互動，加強宣傳教育的效果顯得尤為重要。警方可以在趕集地點設置互動展臺，向群眾宣傳法律法規(guī)和防范犯罪的常識，提高民眾的安全意識和防范意識。同時，通過開展文藝演出、執(zhí)法示范等活動，增加群眾對警務人員的信任感和歸屬感，促進了警民關系的良好發(fā)展。
第五段：加強組織與協(xié)調(diào)，共同應對突發(fā)事件（360字）。
趕集期間，突發(fā)事件的發(fā)生時有所見。警務人員要加強組織與協(xié)調(diào)，與其他部門的配合密切。通過組織演練和定期開展應急規(guī)范教育，警方能夠提前做好針對不同突發(fā)事件的預案制定和應對措施的培訓，提高應急處理的能力。此外，在趕集活動中，警方還應加強與醫(yī)療機構、消防部門等的溝通與配合，確保在突發(fā)事件發(fā)生時能夠迅速處置和救助，最大程度地減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。
結尾段：（120字）。
趕集安保工作是一項復雜而艱巨的任務，需要警務人員在新形勢下不斷創(chuàng)新思維，不斷提高工作水平。通過提前籌劃、優(yōu)化防控手段、加強宣傳教育以及加強組織與協(xié)調(diào)等措施，警務人員能夠更加全面有效地維護趕集期間的社會秩序和安全，為民眾創(chuàng)造安全、和諧的趕集環(huán)境。同時，警務人員也需加強自身隊伍建設，提高警務素質(zhì)和服務水平，不斷適應社會的發(fā)展變化，為社會治安作出更大的貢獻。
安保人員工作心得體會篇十
第一段：介紹疫情期間安保工作的背景和重要性（200字）。
疫情期間，全國人民面臨著來自新冠病毒的巨大挑戰(zhàn)，保護公眾的生命安全成為當務之急。在這個特殊的時期，安保人員肩負著維護社會秩序、防止病毒傳播的重任。他們作為公共場所的守護者，在日常工作中面臨著巨大的壓力和風險，但他們也獲得了寶貴的經(jīng)驗和體會。
第二段：疫情防控工作中的挑戰(zhàn)和應對措施（300字）。
安保人員在疫情期間面臨著許多挑戰(zhàn)，首先是如何在高風險環(huán)境下保護自己和他人的安全。他們必須經(jīng)常戴口罩、佩戴個人防護裝備，保持社交距離，以降低感染的風險。同時，他們需要維持公共場所的秩序，引導人群遵循防疫規(guī)定，確保人員不聚集、不擁擠。這對于有限的人力資源和公共場所的復雜性而言，無疑是一個巨大的挑戰(zhàn)。
為了應對這些挑戰(zhàn)，安保人員不斷學習和改進工作方法。他們通過定期培訓提升自己的防疫知識和應對能力，學習如何應對緊急情況和突發(fā)事件。他們積極與其他部門和社區(qū)合作，共同制定有效的疫情防控策略。通過這樣的努力，他們在工作中逐漸形成了一套科學、務實的工作流程，有效地保護了公眾的安全。
第三段：從團隊合作中收獲的體驗與感悟（300字）。
疫情期間，安保工作需要大家團隊合作、密切協(xié)作，才能更好地應對復雜嚴峻的形勢。在這個過程中，安保人員深刻體會到團隊合作的重要性。一支高效的團隊能夠有效地分工合作，協(xié)調(diào)資源，快速響應和解決問題。大家發(fā)揮各自的優(yōu)勢，相互配合，提高了防疫工作的效率和質(zhì)量。
團隊合作中，安保人員不僅學會了相互幫助，共同攻克困難，也互相鼓勵，激發(fā)士氣。面對突發(fā)情況和緊急任務，大家能夠迅速組織起來，密切配合，在合理的時間內(nèi)完成工作任務，有效地防止了疫情的擴散。通過這些合作，安保人員不僅提高了工作技能，還發(fā)展了良好的團隊精神和協(xié)作能力。
第四段：對安保工作的新認識和改進（300字）。
疫情期間，安保人員在工作中積累了寶貴的經(jīng)驗和教訓，對于安保工作也產(chǎn)生了新的認識和改進。他們深刻認識到危機意識和防范意識的重要性，增強了對公共衛(wèi)生知識和應急預案的重視，進一步提高了自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力。
作為安保人員，他們意識到自己的工作不僅僅是維持秩序，更是保護公眾和社會的生命安全。因此，他們更加注重工作細節(jié)，更加主動地與公眾溝通，提供必要的指導和幫助。同時，他們也在不斷反思和總結經(jīng)驗，改進工作方法和流程，提高工作效率和質(zhì)量。
疫情期間，安保人員在艱苦的條件下，以專業(yè)的態(tài)度和高度的責任心履行自己的工作。他們面臨的挑戰(zhàn)讓他們更加成熟、專業(yè)，不斷學習和改進自己。他們的團隊合作精神和對工作的熱忱也值得我們學習和欽佩。疫情過后，我們應該繼續(xù)關注安保工作，為他們提供更好的培訓和保障，使他們能夠更好地履行自己的工作使命，為社會和公眾的安全作出更大的貢獻。
安保人員工作心得體會篇十一
第一段：引言（大約200字）。
自2020年初爆發(fā)以來，新冠疫情對全球造成了嚴重的沖擊，并對許多行業(yè)產(chǎn)生了深遠的影響。其中，疫情期間的安保人員面臨著巨大的挑戰(zhàn)和責任。作為維護社會公共秩序的守護者，安保人員在這段特殊時期發(fā)揮著重要作用。他們必須確保公共場所和居民區(qū)的安全，同時也需要關注自身的健康和安全。本文將探討疫情期間安保人員的心得體會，以及他們在這一特殊時期面臨的困難與挑戰(zhàn)。
第二段：負重前行（大約250字）。
在疫情期間，安保人員承擔著維持社會公共秩序的重任。他們需要確保公共場所的秩序和人員安全，并負責協(xié)助疫情防控工作。為了履行這一責任，安保人員需要時刻保持高度警惕，加強巡邏和監(jiān)控，確保疫情期間的安全環(huán)境。同時，他們也要積極參與疫情防控，做好場所消毒、人員測溫等工作，為廣大市民提供一個安全的環(huán)境。這些工作的背后是安保人員們的辛勤付出和責任心。
第三段：面對壓力（大約250字）。
疫情期間，安保人員面臨著巨大的工作壓力。由于疫情的嚴峻形勢，人們對安全和衛(wèi)生問題格外關注，安保人員的工作要求也越來越高。與此同時，他們經(jīng)常需要在緊張的工作環(huán)境下工作，時刻保持警惕，防范各類潛在風險。更為令人擔憂的是，安保人員可能接觸到患者或病毒，面臨感染的風險。然而，面對這些困難和壓力，安保人員們始終堅守崗位，勇敢面對挑戰(zhàn)。
第四段：勇往直前（大約300字）。
疫情期間，安保人員充分發(fā)揮了自己的專業(yè)素質(zhì)和責任意識。他們積極參與疫情防控，主動配合相關部門的工作安排，確保公共場所的安全和整體秩序。并且，他們始終保持高度警惕，及時發(fā)現(xiàn)和解決各類安全隱患，減少風險。在履行職責的同時，他們也加強自身防護，通過定期測體溫、佩戴口罩等方式減少感染的風險。同時，許多安保人員還積極參與疫情防控宣傳和教育工作，提高市民的防范意識，共同抗擊疫情。
第五段：團結合作（大約200字）。
在這個特殊的時期，安保人員們以團結合作的精神共同應對挑戰(zhàn)。他們之間相互支持和鼓勵，共同化解困難。許多安保人員還與疫情防控工作人員形成聯(lián)動，共同協(xié)作推動疫情防控工作的進行。他們通過加強溝通和配合，形成了高效的工作機制，為疫情的控制和管理做出了重要貢獻。他們的團結合作不僅提高了防疫工作的效率，也呼應了社會的善意和團結面貌。
結尾（大約200字）。
在這場沒有硝煙的戰(zhàn)斗中，安保人員們以堅定的信念和執(zhí)著的精神，肩負起重要職責，為了公共安全和社會秩序勇往直前。他們以實際行動證明了他們作為社會守護者的價值和使命意識。在疫情期間，他們不畏困難，始終保持進取心和責任心，展現(xiàn)了安保行業(yè)的職業(yè)精神和形象。他們的經(jīng)驗和體會不僅對其他安保人員有所啟發(fā)，也向整個社會傳遞了正能量。希望在未來的日子里，他們能夠繼續(xù)發(fā)揮重要作用，為社會的穩(wěn)定和安定做出更大的貢獻。
安保人員工作心得體會篇十二
隨著新冠病毒的持續(xù)蔓延，社會各界都在積極投入抗疫工作中。在所有參與抗疫的人員中，一線安保人員肩負著維護安全和秩序的專業(yè)職責，他們是保衛(wèi)社會穩(wěn)定的重要力量。在一線安保人員抗疫的過程中，他們積累了豐富的心得體會。以下就讓我們來看看這些優(yōu)秀安保人員的心得體會。
一、時刻保持警惕，迅速做出應對
一線安保人員所在的崗位常常暴露在風險之中。因此，他們時刻保持著警惕，隨時準備迎接任何意外情況的發(fā)生。在抗疫期間，他們更是掌握疫情態(tài)勢，迅速做出應對措施，保障大家的安全。從而，普通人也能受到了最好的照顧，整個社會能夠迅速走向勝利。
二、堅持嚴密的防護措施
疫情對于一線安保人員來說，可能是他們職業(yè)生涯中面對的最大考驗之一。面對如此難纏的病毒，他們時刻保持著謹慎，嚴密執(zhí)行防護措施。這些措施包括佩戴口罩、測量體溫、勤洗手等等。在固定的時間段內(nèi)，一線安保人員也會接受檢查，以確保自己和周圍人的安全。在這種情況下，他們得到了很好的保護，同時也穩(wěn)定了社會的秩序，確保疫情不會繼續(xù)擴散。
三、協(xié)同合作，互相支持
在疫情的困擾下，每個人的工作都很重要。不光是醫(yī)護人員，一線安保人員的工作也同樣重要。他們需要與其他人協(xié)同配合，互相支持，共同努力。在工作現(xiàn)場，他們每個人都履行著各自的職責，協(xié)同合作，為社會的安定做出了貢獻。同時，他們也可以從職業(yè)上找到一種新的團隊文化，更加珍視相互合作，互相支持在危難時刻的重要性。
四、積極主動，靈活變通
在抗疫工作中，一線安保人員會遇到各種各樣的情況和挑戰(zhàn)。他們需要隨時調(diào)整工作計劃，變通應對，盡可能發(fā)揮出最大的影響力。一方面，他們需要及時調(diào)整應急方案，以保護公眾安全。另一方面，他們需要做到主動適應工作方式，可以看到疫情高峰時期他們也參與到守護城市的行列中。
五、學習拓展，提高素質(zhì)
因為這一次全球的疫情高度影響，每個人都有了不同程度的反思。一線安保人員在抗疫的過程中，從自己的工作中學習到了很多東西。以往的安保工作中，他們經(jīng)常需要關注交通安全和重大活動現(xiàn)場的維護，但這一次他們在抗疫工作中，不僅更全面地了解了疫情防控的相關知識，同時也開闊了自己的視野。他們在處理疫情中做出的貢獻，不僅贏得了公眾的尊重和信任，也增強了他們自身的職業(yè)素質(zhì)。
總之，一線安保人員的抗疫工作，既傳遞了一種為人民服務的精神，也彰顯了他們作為安保專業(yè)人員的高度素質(zhì)。他們在本次疫情中贏得了廣大公眾的贊譽，在平平淡淡的工作中帶出了不平凡的收獲。相信未來，他們?nèi)詫⒈３种叨鹊呐头瞰I精神，穩(wěn)定社會與國家安全，并一直為更加美好的未來而努力。
安保人員工作心得體會篇十三
公安保密人員是國家安全機關中最為重要的一支力量，肩負著維護國家安全和社會穩(wěn)定的重任。為了強化保密意識和提高工作效率，我們經(jīng)常接受領導的約談。通過這些約談，我深刻體會到了約談的重要性和作用。在這里，我想分享一下我的心得體會。
在約談中，首先要保持良好的態(tài)度和心態(tài)。作為一名公安保密人員，我們不能因為約談而產(chǎn)生抵觸或者憂慮的情緒，而應該以積極的心態(tài)面對。領導約談我們，是為了了解我們的工作情況、發(fā)現(xiàn)問題并加以指導。只有保持良好的心態(tài)，我們才能更加主動地面對工作中的困難和問題，及時匯報工作中的成果和情況，盡快解決遇到的難題。
其次，在約談中要真實、客觀地向領導匯報工作情況。約談是領導對我們工作的關心和關注，我們要盡可能全面地向領導匯報工作的進展和遇到的問題。在匯報工作時，不能隱瞞真相或者美化現(xiàn)實，而應該實事求是，將工作中的得失直接呈現(xiàn)給領導。只有如此，領導才能真實地了解工作中存在的問題和困難，從而提出切實可行的指導意見。
第三，約談過程中要保持良好的溝通。約談的目的是為了加強領導對我們工作的指導，而指導的前提是充分溝通。在約談過程中，我們主動與領導交流，詳細介紹和說明工作中的問題和困難，聽從領導的指導，接受批評和建議。同時，我們也要善于傾聽領導的心聲和意見，積極參與討論，并主動提出自己的看法和建議。只有通過溝通，我們才能更好地解決工作中的困惑和難題。
此外，約談也是領導向我們提供指導和幫助的機會。在約談中，領導會對我們的工作進行評價和指導，給予我們相應的鼓勵和支持。我們要正視工作中的問題和不足，虛心接受領導的批評和指導，并積極改進。這些指導和幫助對我們提高工作能力、增加經(jīng)驗都非常有益，我們應該珍惜，并將其轉化為工作的動力，不斷完善自我，提升綜合素質(zhì)。
最后，約談是領導對我們工作的關心和了解，也是對我們能力和責任的認可。在約談中，我們要充分展示自己的工作成果、經(jīng)驗和能力，讓領導看到我們的潛力和努力。更重要的是，我們要深刻理解領導的期望，進一步明確工作目標，明確任務和責任，以更高的標準要求自己，不斷提升自己，在工作中做出更加卓越的業(yè)績。
通過與領導的約談，我深刻認識到約談的重要性和作用，并從中獲得了許多啟示和幫助。我要保持良好的態(tài)度和心態(tài)，真實、客觀地向領導匯報工作情況，在約談中實現(xiàn)良好的溝通和交流，積極接受領導的指導和幫助，并將其轉化為工作的動力，不斷提高自己的工作能力和綜合素質(zhì)。相信通過這些約談，我們一定能夠更好地完成國家賦予我們的使命和任務，為國家安全和社會穩(wěn)定作出更大的貢獻。
安保人員工作心得體會篇十四
人的一生不斷的進行著抉擇，如何進行自己的定位，如何選擇適合自己的人生之路?不僅需要勇氣，更需要有屬于自己的夢想!
兒時的夢想是當一名女兵，當一名英姿煞爽的當代最可愛的人因為各種因素，未能如愿。無獨有偶，上大學時，報考的專業(yè)即是消防專業(yè)。大學時就在山東省金盾消防安保服務有限公司實習，畢業(yè)時，光榮的加入了消防安保公司工作，圓了我的消防夢。
20__年，開始在山東省金盾消防安保服務有限公司遠程監(jiān)控部工作。平時主要工作一是監(jiān)控值守和電話、視頻查崗全省各地市安保分公司信息中心，對于上傳的火警信息、故障信息等及時電話核實，確保聯(lián)網(wǎng)單位的消防安全工作不受到一絲損失，時刻把聯(lián)網(wǎng)用戶的切身利益放在第一位。此項工作，不得有半點的馬虎心理，因你的麻痹大意，就有可能造成重特大的人員傷亡和財產(chǎn)損失。再就是對各地市中心進行電話和視頻查崗，通過查崗，有效地避免了各地市管理信息中心值班人員脫崗、睡崗現(xiàn)象的發(fā)生。二是為各位參觀的領導組織演講解說工作。我感覺這項工作最鍛煉人的說話能力和應變能力，通過這幾年的不斷加強學習，在演講解說方面有了很大的提高，我非常感謝領導的栽培。三是接警系統(tǒng)軟硬件的.維護和保養(yǎng)工作。 對于此項工作，需要自己不斷的加強學習 ，補充自己在學校沒有接觸到的知識，利用上班空余時間，多向領導和同事虛心請教，直到弄明白為止。不懂就問，一貫是我的工作作風，我不怕吃苦，總想著如何把問題解決了。做我們這一行，就需要干一行、愛一行、精一行，才能把工作做的更好。在工作中，我時刻嚴格要求自己，絕不麻痹大意，再給領導匯報的各項報表材料中，我都檢查 好幾遍才放心拿給領導審閱。因為有過一次失誤，出現(xiàn)了數(shù)據(jù)不準確的現(xiàn)象，領導教育我以后要仔細核實數(shù)據(jù)，打那以后再也沒有出現(xiàn)過類似的錯誤。我非常感謝領導的悉心教育，才使我有了今天的成績。
20__年2月，因我個人家庭的原因，我向公司領導申請，把我調(diào)到了淄博安保分公司工作，到了分公司，被安排在管理信息中心工作，負責管理信息中心的各項工作，包括系統(tǒng)軟硬件的維護和保養(yǎng)以及和各個聯(lián)網(wǎng)單位打交道等。現(xiàn)在在這里把自己也鍛煉成了半個技術人員，彌補了以前在省安保公司中的不足，現(xiàn)在和聯(lián)網(wǎng)單位關系更近了一步，能夠第一時間掌握各個聯(lián)網(wǎng)單位的情況，還可以每月進行不定期的技術巡查工作，確保聯(lián)網(wǎng)單位的設備全年正常運轉。記得剛來淄博分公司時，這邊的繪制圖紙及錄入工作剛開始，省里已經(jīng)下發(fā)了完成此項工作的截至時間，因此，我只有加班加點再加上雙休日的時間，完成省公司交給的各項工作任務，當時家里有嗷嗷待哺的孩子，我總感覺虧欠了孩子許多，沒有多余的時間來照顧他，每次喂完奶就急沖充充的跑回單位接著工作，畢竟有付出就有收獲，終于在規(guī)定的時間內(nèi)，完成了該項工作，省公司也派專人配合我們的結尾工作。平時的技術巡查工作及聯(lián)網(wǎng)單位回訪調(diào)查工作都需要我們到聯(lián)網(wǎng)單位親自查看，調(diào)查聯(lián)網(wǎng)單位的服務滿意度，通過技術巡檢，排查了聯(lián)網(wǎng)單位系統(tǒng)存在的部分問題，使聯(lián)網(wǎng)單位對城市建筑消防設施維護管理信息中心有了更近一步的了解，為促進城市建筑消防設施維護管理信息中心建設運營工作的開展起到了良好的推動作用，同時也提高了遠程聯(lián)網(wǎng)服務在用戶心中的滿意度，塑造了我們消防安保公司在聯(lián)網(wǎng)用戶心中的良好形象。組織全市聯(lián)網(wǎng)單位消防負責人到淄博市管理信息中心參觀指導，進一步拉近了安保公司與聯(lián)網(wǎng)單位的距離，同時也加強了我們之間的交流和合作，促使消防安保事業(yè)健康持續(xù)的發(fā)展。
回顧自己從事消防安保工作已有5個年頭，有我一路走來留下的足跡，有我灑下的辛勤汗水，有我取得成績后感到的欣慰，也有我經(jīng)歷失誤后深深的懊悔。在我們?nèi)松穆猛局?，有尊敬的領導教育著我們、呵護著我們，捫心自問，我取得的每一次成績，都與消防安保這個大家庭分不開的。
我熱愛這份神圣的職業(yè)，我選擇，我無悔!愿用我一生的時間譜寫消防安保美妙的旋律!履行一名消防安保隊員的職責，立足崗位、無私奉獻，樹立消防安保隊員的良好形象。為消防安保事業(yè)的明天續(xù)寫輝煌而奮斗!
安保人員工作心得體會篇十五
20xx年的安保工作，都制定了切實可行的安全保衛(wèi)
工作方案
，分工負責，責任到人，確保各項活動安全順利。下面是本站小編為大家收集整理的20xx年安保工作
心得體會
，歡迎大家閱讀。
x年x月x日加入的xx物業(yè)有限公司。在此工作，從一名隊員到現(xiàn)在的保安部主管，不能說好，也不能說滿足，只想把事情做得更好，做到錦上添花的好，也想使自己有更好的發(fā)展，積累更多的經(jīng)驗。往事如昨日，在此的日子里，領導的關懷和教誨，同事的關心和幫助，還有自己灑下的汗水，付出的艱辛以及收獲的喜悅，都是甘露和沃土，它造就了我的剛毅、勇敢和執(zhí)著，給予了我很多的人生啟迪和生活激情。這一段經(jīng)歷將延伸到我慢慢的人生旅途之中。多年以后，當我再次翻開這充滿了青春活力和晶瑩汗水的篇章，你會看到一幅幅五彩的畫卷迎面而來，一個個鮮活的面容浮現(xiàn)在我的面前，我會從中獲得一份慰藉，一縷回憶，一瓣馨香，幾多感動和鞭策。
回憶過去，展望未來。怎樣管理好本部門工作呢?要達到管理好部門工作的目的，就必須有明確的目標。而公司要求的目標是：以高標準，嚴要求確實訓練一支“招之能來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝“的高素質(zhì)隊伍。像黃總要求的一樣：有軍人的氣質(zhì)，有軍人的素質(zhì)，來迎接新的挑戰(zhàn)。而招來的保安一般都是才從學校步入社會或者是一些沒事做的社會青年，很少能招到幾個受過正規(guī)培訓或者訓練的人。因此要達到目標除了必須加強培訓和訓練外，還要從計劃、組織、激勵等方面著手。
一，計劃。
1，計劃工作的劃分與計劃工作的管理。
計劃工作的劃分主要是指：將計劃要完成的工作分配到最適合的班或者個人。主要采用三種方法：
〈1〉由上而下的方法：將所要完成的工作層層向下劃分，直到每人。使每人都明白自己所要完成的工作。
〈2〉由下而上的方法：先將全部必須完成的工作劃分給每人擔任，再將工作任務并到各個班，然后集合各班的工作，就是部門要完成的工作。
〈3〉按流程劃分：針對某項工作的流程順序，從工作開始到全部完全成，逐步考查每項基本工作，并使每個步驟的工作確實有人承擔。
計劃工作的管理主要是指：將分配到班或者到人的工作進行管理，確保其完成得更好。主要采用三種方法：
〈1〉按計劃的內(nèi)容管理：某項工作由誰領導，就由誰作出計劃，并按照其內(nèi)容完成好此項工作。
2〉由下而上的方法：先將全部必須完成的工作劃分給每人擔任，再將工作任務并到各個班，然后集合各班的工作，就是部門要完成的工作。
〈3〉按流程劃分：針對某項工作的流程順序，從工作開始到全部完全成，逐步考查每項基本工作，并使每個步驟的工作確實有人承擔。
計劃工作的管理主要是指：將分配到班或者到人的工作進行管理，確保其完成得更好。主要采用三種方法：
〈1〉按計劃的內(nèi)容管理：某項工作由誰領導，就由誰作出計劃，并按照其內(nèi)容完成好此項工作。
〈2〉按計劃的類型管理：各層的計劃由其負責人制訂，但下一層次只能按上一層次的內(nèi)容制訂而制訂。
〈3〉按計劃的階段管理：計劃制訂后，每個階段均應有專人負責。
在計劃工作時必須注意的問題：1必須把工作分配給最適合的班或者個人做。2應力求管理上的方便。3應有助于工作的協(xié)調(diào)。4必須考慮人員的需要和滿足。5盡量減少費用。6分工要公平公正，有利于人群關糸的發(fā)展。
二，組織。
1，集權與分權管理。
〈1〉集權管理：也稱“獨裁式“管理，指把本部門的所有權力集中于部長一人，包括人員休假、請假、日常生活管理等，對所在部門所有人有招聘與解聘的權力。這種管理適應才建立的部門，在沒有培養(yǎng)好副手和下面的人之前，就必須這樣做。
〈2〉分權管理：是指權力不限集中于部長一人，隊長、班長也有一定的決定權。這種管理適應以成型的部門，可以充分體現(xiàn)民主，隊員也會覺得被重視。但只能說是適當分權。
集權可以控制部門人員以部長為核心的團結一致，統(tǒng)一指揮，更好的更有效率的完成工作，到條件成熟的情況下實行適當?shù)姆謾喙芾?，有利于調(diào)動隊員的積極性和主動性?？紤]有關因素，以決定集權和分權的程度，才能明確組織結構，確保上一層在下一層的權威性。
2，組織的運用。
〈1〉制訂各種工作制度：是指具體規(guī)定工作的起點到終點應經(jīng)過的中間部門，以使各部門的工作能按照一定的次序與方法進行，同時，集合全體組織、協(xié)調(diào)一致地執(zhí)行工作制度?！?〉制訂各種工作方法：是指以人或部門為基準，制定工作的方法，使各級人員對于職務與責任都有明確的觀點，并且有完善的執(zhí)行工作的標準方法。
〈3〉制訂監(jiān)控方法：是指常觀察監(jiān)督和控制自己管理范圍內(nèi)的事務或工作，并予以協(xié)調(diào)統(tǒng)一，以使發(fā)現(xiàn)問題及時解決，使各項工作順利進行。
〈4〉表冊記錄和匯集
報告：是指建立適當?shù)谋韮砸宰饔涗?，記錄是一切報告的根?jù)，匯集報告是監(jiān)控事務或工作的依據(jù)，是意見溝通的重要渠道之一。
在組織運用時，除上述四項具體方法外，還應注意部門與部門之間的合作與協(xié)調(diào);非正式部門的引響等。
3，組織管理。
不管是什么組織，其管理的目的均在于使組織內(nèi)部每個人都能克盡職責，每個部門都能發(fā)揮其功能，并能彼此協(xié)調(diào)工作，共同達到組織的目的。
如何才能有較好的管理?除了必須考慮個人的各種要求與工作環(huán)境及物質(zhì)條件外，精神方面的東西也不能少，多交心，多鼓厲，多搞有利于團結的活動，盡量不使其員工感到無聊。最主要的是多在員工身上花時間，培養(yǎng)感情或想辦法對付問題。屬于組織社會環(huán)境方面的問題，就應遵循以下幾項原則：
1統(tǒng)一目標做好協(xié)調(diào)工作：本部門目標明確后，必須讓每個班，每個人都了解本部門的總目標內(nèi)容，了解自己的作用及與其它部門，其它部門人員的關糸，不能只為了達到自己的目標而影響大局。
2謀求任務的一致：在本部門班以下人員，可能同時接到好幾個不同部門主管或經(jīng)理的任務指揮，如果這些指令相互抵制，將使他們不知如何是好，因此發(fā)號施令的主管或經(jīng)理應當先彼此協(xié)調(diào)好，間接部門主管或經(jīng)理最好是跟直接部門主管協(xié)調(diào)，由直接部門主管執(zhí)行，在不違背大目標的原則下謀求任務的一致。
3權責相稱：一般正式的部門對于工作人員的權責都有明確的劃分，權力和責任不但需要明確的劃分，而且要力求相稱與公正，否則不僅影響職工的工作情緒，還可能沒有充分的權力，使某些人無法完成好自己的任務。
4劃定管理范圍：一個部門的主管所能影響的部屬人數(shù)有限，不宜將管理的范圍過于擴大，應根據(jù)工作的性質(zhì)，主管的能力，部屬的訓練，上下溝通等實際情況，而劃定一個適當?shù)姆秶?BR> 5良好的意見溝通：意見溝通有上情下達，下情上表的作用，同時是提供資料的渠道，也是部門做決策的工具，因此凡是阻礙上下溝通的情況，應盡量避免。管理的層次分得太多，有礙上下層意見溝通，但層次太少，則又可能擴大各層主管的管理范圍，因此兩者之間應取得均衡，應聽取直接主管的見意。
6適當授權：部門規(guī)模擴大，業(yè)務活動繁雜與專業(yè)化之后，應當建立授權制度。這是因為業(yè)務繁雜后，高階層管理人員無法應付全盤事務，管理所需要的知識日趨專精，一個主持人不可能對各種知識均能通曉，同時現(xiàn)在職工都希望被重視，參與管理。授權不但可以滿足職工的成就欲，也可激發(fā)其工作潛力，提高工作積極性。
7必須具有彈性：組織管理應具有一定的彈性，不能墨守城規(guī)，一成不變。才能適應內(nèi)外不斷變化的情形。
8節(jié)約費用：組織精干而有效，不能因為人設事或者因人設機構，規(guī)定幾個人干就幾個人干。
其它如專業(yè)化\有較控制\多培訓，多練訓也可以做為原則考慮。
三。激勵。
1，正面的激勵。
1激勵可以調(diào)動人潛在的積極性，出色地去實現(xiàn)目標，不斷提高工作績效。像部門中的人員有好的\中等的\差的之分，可以通過各種激勵辦法，使其表現(xiàn)好的繼續(xù)保持積極行為，表現(xiàn)一般的和表現(xiàn)差的人，逐步地的轉變?yōu)橹鲃拥臑椴块T多做貢獻的成員，促使更多的人自愿為實現(xiàn)部門目標而奮斗。而激勵的對像要求也是多方面的，要滿足這些要求就必須采取多種激勵的辦法，包括多給錢\權誼和關心\尊重，好的工作條件，有趣有意義的活動等等。
2通過激勵可以把有用的，部門所需要的人留下來或吸引過來，并長期為該部門工作;通過激勵可以使在就職的職工最充分地發(fā)揮其技能和才能，變消極為積極，從而保持工作的有效性和高效率。
2，反激勵。
是通過經(jīng)濟處分，間接影響其升職或者其它手段來達到目的。
總之通過以上三方面的管理，可以搞好人員的管理，發(fā)揮其積極因素，通過領導的行為與影響力，引導和激勵人員來實現(xiàn)本部門目標，為公司發(fā)展盡職盡責。
物業(yè)保安隊負責整個小區(qū)的治安防范、消防安全工作，一年來，在公司領導的指導下和各部門的配合下，保安隊認真開展各項工作，落實完成了20xx年度的各項工作任務。現(xiàn)將一年來具體工作情況總結如下：
一、治安防范工作
7、全力配合公司發(fā)展需要，加強保安管理工作，確?，F(xiàn)場保安管理工作有序開展，對外將積極樹立保安形象，服務與管理窗口。
二、消防管理工作
對新入職員工進行常識技能培訓，有效保障了小區(qū)的利益和安全。
三、車場管理工作
1、認真執(zhí)行停車場管理規(guī)定，指引車輛按指定位置停車，排列整齊。
2、對載有易燃、易爆和有毒有害物品的車輛嚴禁進場;
3、嚴禁閑雜人員進場，并提醒車主離車前關好門窗，帶走車上貴重物品;
4、保安隊在本年度維護好車場治安交通秩序，疏導車流，協(xié)調(diào)和指揮車輛進出與停放，禁止了車輛亂停亂放，保證了車場的安全和良好秩序。
四、員工培訓工作
一年來，保安隊都能按照市局的通知精神，不定期選派人員到保安基地進行培訓，雖然在xx年由于人手緊張，未能參加技能競賽，但公司仍根據(jù)競賽要求、內(nèi)容對員工進行了訓練，通過訓練有效地提高了員工的整體素質(zhì)，隊伍形象有了較大的改變。
在新的一年里，保安隊將會更加努力，團結進取，逐項落實好20xx年度的
工作計劃
和培訓計劃，堅持落實好各項治安工作，使保安隊各項工作更加扎實。
一、目標任務完成情況1、三年來我校沒有發(fā)生重大火災事故、無校內(nèi)交通安全事故，無重、特大刑事和治安案件，無重大影響的群體性事件。各校區(qū)及周邊治安狀況明顯改善。2、三年來共接警150余次，協(xié)助公安機關抓獲盜竊、搶劫等犯罪嫌疑人30多人。處置學生公寓被盜案件40多起，處置學生在校外被搶劫、劫持案件6起，學生被騙案件7起，解救身陷傳銷窩點的學生4起，處置民工及村民尋釁滋事事件7起。處理醉酒滋事4起，處理機動車傷害學生事故3起，處理學生在校外被傷害案件1起，制止學生群毆事件4起，處理校園大字報事件2起，協(xié)助找回學生丟失手機、書包、飯卡事件5起，義務接送學生病號100多次，突擊檢查學生宿舍2200余間，收繳違章偽劣電器件110多件。
3、在全校安全宣傳教育、治安防范、消防工作、戶籍管理、交通秩序管理、政治保衛(wèi)及國家安全等工作中，精心組織，周密部署，深入現(xiàn)場，靠前指揮，收到了預期效果。
4、xx年9月我校被省綜治委、省公安廳授予“平安校園”稱號; xx年省綜治委、省公安廳授予我處“經(jīng)濟文化系統(tǒng)平安建設優(yōu)秀組織獎”;xx、xx年分別被市公安局評為“文化保衛(wèi)系統(tǒng)先進集體”，并給予“文化保衛(wèi)系統(tǒng)集體嘉獎”。xx年本科教學水平評估中保衛(wèi)處黨支部被評為先進黨支部。副處長李新宇同志xx年被省教育廳授予“省級安全穩(wěn)定工作先進個人”，處內(nèi)9人次榮獲市文保系統(tǒng)先進個人，9人次獲學?？己藘?yōu)秀。
二、開展的主要工作
(一)注重學習，強化隊伍建設
一是加強處領導班子建設和學習。處領導經(jīng)常以處務會、座談會等方式組織處科干部的政治理論、形勢政策和學院有關精神的學習，并結合工作實際進行討論。主要目的是建設好一個班子，帶好兩個隊伍。幾年來形成了一個相互理解、相互支持、積極主動、團結干事的領導集體，在工作中充分發(fā)揮了領導帶頭作用。
二是開展保衛(wèi)干部業(yè)務培訓和學習。及時組織全處職工學習學校和上級部門的有關精神和要求，掌握校園治安狀況，明確各自的職責任務。xx年上半年組織全處職工深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀，經(jīng)過多次討論研究提出了“強化素質(zhì)，團結一致，確保校園穩(wěn)定安全”的實踐載體。6月集中一周時間對保衛(wèi)干部進行了法律法規(guī)、校園管理、受理案件等業(yè)務培訓和學習，收到了明顯效果。始終堅持保衛(wèi)人員“敬業(yè)精神、吃苦精神、奉獻精神”三種精神和“雷厲風行、求真務實”兩個作風的經(jīng)常性教育，工作中形成了克服困難、團結一致、積極主動的良好局面。形成了人心向上、召之即來、來之能戰(zhàn)的團結戰(zhàn)斗集體。
1、治安管理工作。一是狠抓校園治安巡邏，對重點要害部位進行24小時蹲點守護和不間斷巡邏相結合，取得了明顯效果。尤其針對長安校區(qū)圍墻缺口多、社情復雜、治安狀況差、技防物防不健全的特點，保衛(wèi)處每天晚上均在行政辦公樓、實驗樓、青年公寓、7號公寓和校醫(yī)院至3號公寓各處安排人員蹲點守護，白天安排專人不間斷巡邏。二是勤于檢查，及時整改。保衛(wèi)處基本形成了治安科月檢查、校區(qū)周檢查、重大節(jié)假日處檢查的安全檢查制度。三是加強值班，一年365天，保衛(wèi)處的處領導帶班、值班雷打不動。由于常年嚴格執(zhí)行了值班制度和檢查制度，校園偷盜現(xiàn)象和校園周邊學生搶劫案件得到明顯遏制。
2、防火安全工作。防火工作是高校安全保衛(wèi)工作的重中之重。我們堅持：一是積極開展消防知識宣傳、講座和“消防演練”工作。據(jù)統(tǒng)計后勤集團、飲食中心、公寓中心、圖書館、網(wǎng)絡中心和各二級學院學生代表近10000余名教職工和學生聆聽了講座，部分教職工和學生還參加了滅火實戰(zhàn)演練。二是進一步建立和健全消防建檔和消防器材管理工作。每年都及時對分布在各校區(qū)的消防器材進行細致檢查，及時更換、維修、配置，始終使各校區(qū)消防器材性能保持在良好狀態(tài)。
3、安全宣傳和教育工作。每年在4月份和11月份邀請市公安民警和交警進行防盜、防搶、防交通事故安全知識教育。針對學生食堂、教室學生書包丟失現(xiàn)象，保衛(wèi)處及時張貼《關于加強師生人身及財物安全防范的緊急通知》，并及時將社會上及校園內(nèi)有關侵害學校及師生人身財產(chǎn)安全的案例向師生員工進行了通報;加強長假期間校園治安管理。通過一系列安全宣傳教育活動和行之有效的管理措施，提高了廣大師生的安全防范意識、法律觀念和自防能力。
4、特殊時期及大型活動期間的安全保衛(wèi)工作。在xx年我校本科教學水平評估期間，xx年西藏“3.14”事件、學生抵制“家樂?！笔录?、汶川大地震、奧運火炬?zhèn)鬟f期間，在xx年新疆“7.5”事件及國慶期間，保衛(wèi)處科長以上干部堅守一線，及時了解和掌握學生動態(tài)，積極配合公安機關和學院有關部門有針對性地開展工作，確保了學校穩(wěn)定安全。
在全國“兩會”，各種院級考試、畢業(yè)生洽談會、畢業(yè)典禮、新生報到、新生
軍訓
匯演、運動會和文藝晚會等活動期間，都制定了切實可行的安全保衛(wèi)工作方案，分工負責，責任到人，確保各項活動安全順利。
(三)戶籍管理工作
一是加強業(yè)務學習和教育，在業(yè)務辦理中，嚴把政策關，嚴格辦理程序，確保不發(fā)生工作事故;二是在時間緊，任務重的情況下，戶籍科同志提前安排，主動聯(lián)系，加班加點，每年均按時完成3000多名畢業(yè)生戶口遷轉工作，完成新生和新進職工的戶口接收、核對和上戶工作。三是身份證辦理工作。全年報送、領取和發(fā)放學生、教工及家屬身份證近1萬多個。四是配合屬地派出所完成暫住人員登記6000多人。全年無論是戶口遷轉還是辦證工作都達到了零差錯的要求。
三、幾點體會
1、逐步建立校園安全工作長效機制。首先是我們結合幾個校區(qū)不同特點，不斷總結經(jīng)驗，吸取教訓，及時改進執(zhí)勤方式方法，基本掌握了校園安全工作的一般規(guī)律，即采取重點要害部位定點守護與游動巡邏相結合，以重點守護為主;日常執(zhí)勤與專項治理相結合，以日常執(zhí)勤為主;堅持預防為主與定期檢查相結合，以預防為主等工作方法，增強了工作的主動性和針對性，普遍提高了執(zhí)勤能力和處置突發(fā)事件的能力。其次是在長期工作實踐中，形成了每年3月份為“校園交通秩序整頓月”，6月份為“防搶、防盜、防傷害專項治理月”，11月份為“校園防火安全宣傳月”。階段重點工作與日常工作相結合取得了明顯成效。2、在校園安全穩(wěn)定工作方面堅持標本兼治，以治本為目標。除做好日常安全檢查、值班巡邏、治安管理等工作外，我們將重點加強以下工作：一是進一步建立內(nèi)外協(xié)作網(wǎng)絡20xx年 安全保衛(wèi)工作總結工作總結。即與公安機關加強協(xié)作，形成“警民共建平安校園”，與周邊村委會加強聯(lián)系溝通，形成“校村共建平安校園”;二是遵循學校內(nèi)部治安保衛(wèi)工作“誰主管，誰負責”的原則，科學劃分治安責任區(qū)域，明確職責任務。與有關部門加強聯(lián)系和溝通，增進相互理解和配合，將安全工作落到實處;三是堅持召開學生社團組織、學生干部和學生代表座談會(xx年共召開座談會6次)，加強了解和溝通，以爭取他們對安全保衛(wèi)工作的理解和支持，使安全工作形成人人參與的良好氛圍。
安保人員工作心得體會篇十六
公安保密教育心得
西安市公安局法制處 劉延森 國家秘密主要產(chǎn)通過和存在于國家各級黨政機關，加強對公安的保密教育，提高他們的保密意識和保密防范能力是非常必要的。筆者認為，應根據(jù)公安的工作性質(zhì)和職業(yè)特點，量體裁衣，提高保密教育實效性。
公安特點一：職業(yè)生涯較長 建議：保證保密法制宣傳教育的持續(xù)性 公安的工作性質(zhì)和環(huán)境決定了其職業(yè)生涯較長，這就要求對公安的保密法制宣傳教育具有持續(xù)性。
第一，要持續(xù)將保密法制宣傳教育納入公安上崗培訓、任職培訓的內(nèi)容，打出提前量，使公安在職業(yè)生涯剛開始就牢固樹立保密意識。筆者在進入海關接受初任培訓時，保密教育是單獨作為一門課來講的，當時的教員就稱此舉是“沒進公安門，先做公安人”，令人印象深刻。
第二，要將保密法制宣傳教育經(jīng)?；?。公安的保密教育必須與時俱進，要讓他們及時學習最新的保密法律法規(guī)和技能。同時，要做好正反兩方面的典型教育，讓教育對象切實認識到泄密的嚴重后果和危害。有關單位要充分利用宣傳欄、簡報、學習會、局域網(wǎng)等平臺，開展對公安的日常保密教育。
建議：保密法制宣傳教育應提高保密意識與提高保密技能并重每一名公安既可能是國家秘密產(chǎn)通過的參與者，也可能是國家秘密的使用者，相對于其他保密法制宣傳教育對象來講，公安是一個涉密較直接的群體。因此，對公安的保密法制宣傳教育結合其工作崗位實際，開展學法、用法活動，提高公安在具體業(yè)務工作中遵守、履行保密法律法規(guī)的自覺性。
在提高公安保密意識抽理，要扎實開展保密技能培訓，因為這直接影響到保密法制宣傳教育的效果。最近，一些單位發(fā)通過了泄密事件，大部分當事人都是“稀里糊涂”泄密的：他們或因自己的電腦接收了不明郵件，或因u盤違規(guī)交叉互用。可見，由于相關技能的缺失，使他們在不知不覺中成了泄密者。
公安所從事的工作是管理國家及各級政府部門的政務，這就決定了公安要較多面向社會公眾，同時也承擔了很多社會義務。針對這一特點，應促使公安承擔好保密法制宣傳員的角色，在自身學習的同時，適當向社會公眾宣傳，這樣就可以變被動為主動。同時，伴隨著政府信息公開力度的加大，處理好“?！迸c“放”的關系，是每位公安要把握好的重要問題。
學習保密知識心得體會
西安市公安局法制處 肖鋒濤 隨著信息化進程的不斷加快，信息安全問題也越來越突出。信息安全關系到國家的政治安全、軍事安全、經(jīng)濟安全、科技安全和社會安全，關系到改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)的興衰成敗，黨中央、國務院在部署全國信息化建設中，把信息安全保密工作提上了戰(zhàn)略地位，指出要一手抓信息化建設，一手抓信息安全保障工作。尤其通過學習《中華人民共和國保守國家秘密法》，更深刻理解了加強公安信息保密工作的重要性。
一是強化保密意識。要從思想上深刻認識新形勢下保密工作的極端重要性，言行上逐步養(yǎng)成保密習慣。在對外開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的條件下，對保密工作的復雜性和艱巨性有足夠的思想準備，始終保持高度的政治敏銳性和警惕性，把保密工作作為保障改革開放、促進經(jīng)濟發(fā)展、維護黨和國家安全的一項重要工作抓緊抓好。二是加強對保密工作的領導。領導需率先垂范，以身作則，嚴守保密紀律，帶頭做好本人、身邊工作人員的保密工作。一個部門保密工作好壞，主要取決于此。實行保密工作領導責任制。使領導班子成員每人都有具體的保密工作職責。切實做到業(yè)務工作管到哪里，保密工作就做到哪里。對本部門下屬各分管負責人，層層落實保密工作責任制，誰出問題誰負責任。
三是加強信息安全。當今時代，信息網(wǎng)絡化使信息和安全的關系顯得越發(fā)密切。特別是因計算機的廣泛迎用而造成失密、泄密的事件 十分頻繁。在日常工作中，計算機被廣泛迎用，其中存在的泄密問題也是有目共睹的。特別是我國現(xiàn)階段，計算機和網(wǎng)絡關鍵部分的核心技術還要依靠進口，因此存在很大的安全隱患。技術大國有能力在我們不知道的情況下，在我們進口的網(wǎng)絡設備上安裝監(jiān)聽程序，從而達到竊取我們在網(wǎng)絡上傳輸?shù)拿孛苄畔⒌哪康?。除了硬件方面存在劣勢外，軟件也問題很多，病毒感染，通過電子郵件等方式將病毒輸送到涉密計算機上，造成整個網(wǎng)絡癱瘓，涉密數(shù)據(jù)全部丟失或傳輸出去。因此要求我們加強保密管理，在管理上狠下功夫，用管理來彌補硬件上的不足。
四是新的形勢給保密工作帶來了新的挑戰(zhàn)，保密工作面臨的形勢十分嚴峻，我們決不能掉以輕心，必須保持清醒和冷靜，認清保密工作的重要性，把保密工作做的更好，為我局公安重點工作順利開展，為我局公安信息化工作的順利進行提供保障。
涉密信息時，應采取安裝防火墻等技術保護措施。
六是對涉密計算機的安裝、調(diào)試、維護應由市局有關部門進行。確需外部技術人員解決或外送維修的，必須在維修前清理硬盤存儲的數(shù)據(jù)，事后要進行檢查。凡屬絕密信息一律不準存儲在計算機硬盤內(nèi)。對存儲秘密信息的軟盤，迎當根據(jù)有關規(guī)定確定密級期限及保密期限，并視同紙制文件分級管理，嚴格借閱、使用、保管及銷毀制度。
防范意識在心頭，保密工作在身邊
——xxx參加保密干部培訓學習體會
201x年x月x日至x月x日，我參加了xxx培訓班。兩天的培訓，緊張而充實，讓我收獲頗豐，現(xiàn)我將此次培訓的學習心得小結如下：
一、新時期給保密工作提出更多新的難題。當今世界，科技發(fā)展日新月異，這種發(fā)展趨勢可以簡單概括為：政治多極化、經(jīng)濟全球化及信息網(wǎng)絡化。當今時代又被稱為“信息時代”，大洋彼岸發(fā)生的事情只要幾秒鐘我們就可以知道。這使我們的保密工作面臨著前所未有的機遇和挑戰(zhàn)。所謂機遇，就是科技手段的運用使保密工作得到發(fā)展和進步；所謂挑戰(zhàn)，就是各種科技手段的迅猛發(fā)展增加了保密工作的難度，給保密工作帶來了新的問題。
二、新時期保密工作出現(xiàn)的新問題。主要有以下兩點: 一是保密與交流的界限劃分越來越不清楚?！皯摫Ｗ〉谋Ｗ?，應該交流的交流”是保密工作的原則之一。不能為了保密，就不公開、不交流。保密是暫時的、相對的，公開、交流是絕對的、永恒的。經(jīng)濟全球化使得保密與交流的界限難以掌握，這無形中增大了保密工作的難度。二是信息安全面臨巨大挑戰(zhàn)。當今時代，信息網(wǎng)絡化使信息和安全的關系顯得越發(fā)密切。特別是因計算機的廣泛應用而造成失密、泄密的事件十分頻繁。為此，國家保密局近幾年出臺了一系列規(guī)定，如《關于加強計算機管理的暫行規(guī)定》、《計算機信息系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》、《計算機信息系統(tǒng)互聯(lián)網(wǎng)的規(guī)定》等等，其目的就是為了解決計算機信息網(wǎng)絡的保密問題。
三、加強保密宣傳教育，提升防范意識。保密工作是一項長期的艱巨的工作，任何時候均不容忽視。然而，在平時的工作中，部份涉密人員、甚至極少數(shù)領導干部保密意識有所淡化，保密麻痹思想滋長，認為“周邊無戰(zhàn)事”，可以“刀槍入室，馬放南山”了，孰不知當今世界并不安寧，緩和中蘊藏著動蕩和危機，特別在科技、經(jīng)濟領域，沒有銷煙的斗爭無處不在，無時不有。因此，要加大保密宣傳教育力度，經(jīng)常組織單位人員學習有關保密法律法規(guī)，利用各種時機敲“警鐘”，使全體人員認清：保守國家機密不僅是每個公民的神圣職責，更是關系到國家安全和民族興衰的大事。同時，要經(jīng)常利用失泄密的典型案例，進行保密警示教育，不斷提高全體人員的憂患意識，繃緊有密必保這根“弦”。
四、加強保密技能學習，養(yǎng)好良好工作習慣。廣大保密工作者和涉密人員要不斷學習保密知識，嚴格按章辦事，熟知和掌握各種文件的收發(fā)、登記、清退、銷毀、歸檔等操作規(guī)程，熟悉并認真執(zhí)行計算機信息系統(tǒng)、通信、辦公自動化等方面的保密規(guī)定。在實際工作中，要明確區(qū)分工作用和個人用的優(yōu)盤和計算機，杜絕混用，在工作中接觸的涉密電子文件，要及時清理，該歸檔的要及時歸檔，不能私自留存，離崗及調(diào)任時要對自己持有的涉密載體進行清理，有關部門應監(jiān)督其登記、交接，不留隱患。
西安市公安局法制處 肖鋒濤 隨著信息化進程的不斷加快，信息安全問題也越來越突出。信息安全關系到國家的政治安全、軍事安全、經(jīng)濟安全、科技安全和社會安全，關系到改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)的興衰成敗，黨中央、國務院在部署全國信息化建設中，把信息安全保密工作提上了戰(zhàn)略地位，指出要一手抓信息化建設，一手抓信息安全保障工作。尤其通過學習《中華人民共和國保守國家秘密法》，更深刻理解了加強公安信息保密工作的重要性。
三是加強信息安全。當今時代，信息網(wǎng)絡化使信息和安全的關系顯得越發(fā)密切。特別是因計算機的廣泛迎用而造成失密、泄密的事件十分頻繁。在日常工作中，計算機被廣泛迎用，其中存在的泄密問題也是有目共睹的。特別是我國現(xiàn)階段，計算機和網(wǎng)絡關鍵部分的核心技術還要依靠進口，因此存在很大的安全隱患。技術大國有能力在我們不知道的情況下，在我們進口的網(wǎng)絡設備上安裝監(jiān)聽程序，從而達到竊取我們在網(wǎng)絡上傳輸?shù)拿孛苄畔⒌哪康摹３擞布矫娲嬖诹觿萃?，軟件也問題很多，病毒感染，通過電子郵件等方式將病毒輸送到涉密計算機上，造成整個網(wǎng)絡癱瘓，涉密數(shù)據(jù)全部丟失或傳輸出去。因此要求我們加強保密管理，在管理上狠下功夫，用管理來彌補硬件上的不足。
四是新的形勢給保密工作帶來了新的挑戰(zhàn)，保密工作面臨的形勢十分嚴峻，我們決不能掉以輕心，必須保持清醒和冷靜，認清保密工作的重要性，把保密工作做的更好，為我局公安重點工作順利開展，為我局公安信息化工作的順利進行提供保障。
五是切實加強對本部門存儲涉密信息的計算機和局域網(wǎng)絡的管理。對計算機和局域網(wǎng)絡必須有專人管理。當本部門計算機通過通信線路向其他計算機或網(wǎng)絡傳送涉密信息時，應采取安裝防火墻等技術保護措施。
安保人員工作心得體會篇一
安保工作是一個需要高度責任感和職業(yè)操守的工作，而在這份工作中，我們也積累了很多的經(jīng)驗和心得。下面就是我在安保工作中的心得體會。
第一段：安保工作的責任感。在安保工作中，我深刻感受到自己的責任感是多么的重要。作為一名安保工作人員，我們需要時刻保持警惕，嚴防意外事故的發(fā)生。而當有人有危險的時候，我們必須第一時間出現(xiàn)在現(xiàn)場，積極處理事情，確保人員安全。我們需要非常嚴格地遵守安全操作規(guī)定，保證所有的安保工作都能夠有條不紊地進行。
第二段：專業(yè)知識的重要性。作為安保工作人員，我們需要具備一定的專業(yè)知識。不僅要掌握相關法律法規(guī)，還需要掌握緊急處理措施以及心理衛(wèi)生教育。只有這樣，我們才能更好地處理各種突發(fā)事件，并在處理事件的過程中，保證人員的身心健康。
第三段：團隊合作。在整個安保工作中，團隊合作至關重要。在平時的工作中，我們需要相互支持和協(xié)作。只有這樣，我們才能快速處理突發(fā)事件，確保工作的有效性和高效性。同時，團隊合作也能帶給我們更多的快樂和成就感。
第四段：心理疏導。作為安保工作人員，我們需要面對各種各樣的不同情況，其中也會有一些突發(fā)事件會帶給我們很大的心理壓力。因此，在工作中，我們需要及時調(diào)整自己的心態(tài)，積極應對各種情況，并在內(nèi)心深處保持平靜。在這個過程中，我們也可以借助專業(yè)的人員來進行心理疏導，使自己能夠更好地應對各種挑戰(zhàn)。
第五段：不斷提升自我。在安保工作中，我們需要不斷地提高自身的水平和素質(zhì)。只有這樣，我們才能讓自己更好地勝任這項工作。在實際操作中，我們需要不斷總結經(jīng)驗，學習新的知識和技能，積極開展相關培訓和學習，不斷完善自己的安保工作技能。只有這樣，才能讓我們的工作更加嫻熟、高效，更加符合工作要求。
總之，在安保工作中，我們要始終樹立責任感，保持高度的職業(yè)操守。我們需要掌握專業(yè)知識，保證自己的工作合規(guī)合法。同時，我們要注重團隊合作，積極疏導內(nèi)心，不斷提高自身的素質(zhì)。只有這樣，才能讓我們的安保工作更加有力量和成效。
安保人員工作心得體會篇二
安保工作
心得體會
導讀：我根據(jù)大家的需要整理了一份關于《安保工作心得體會》的內(nèi)容，具體內(nèi)容：作為社會治安綜合治理的組成部分,企業(yè)的安全保衛(wèi)工作對企業(yè)的發(fā)展起著重要的輔助作用。伴隨企業(yè)的不斷深化改革,其安全保衛(wèi)工作也發(fā)生了重大的變化,做好企業(yè)安全保衛(wèi)的思想教育工作是深化企業(yè)安全保...作為社會治安綜合治理的組成部分,企業(yè)的安全保衛(wèi)工作對企業(yè)的發(fā)展起著重要的輔助作用。伴隨企業(yè)的不斷深化改革,其安全保衛(wèi)工作也發(fā)生了重大的變化,做好企業(yè)安全保衛(wèi)的思想教育工作是深化企業(yè)安全保衛(wèi)意識的前提,保衛(wèi)干部需要主動進行教育宣傳,開展安保工作,為職工群眾排憂解難。我為大家?guī)砹?，歡迎大家參閱。
篇一 這一次參加安全保衛(wèi)培訓，感觸頗深。從天津?qū)氎骠[市區(qū)的一儲蓄所的搶劫案，到甘肅天水"6.19"銀行搶劫案，都給我們敲響了安全的警鐘。
防范風險時刻能不松懈，它時刻和我們的人身安生企業(yè)財產(chǎn)安全息息相關。風險防范是銀行每時每刻都存在的話題，每個柜員都必須深刻的認識銀行存在的風險和防范風險發(fā)生的方法。
時刻牢記《郵政金融資金安全監(jiān)督管理暫行規(guī)定》，《郵政金融資金案件責任查究規(guī)定》，《郵政金融資金安全檢查規(guī)定》三個規(guī)定。
我們的各項規(guī)章制度和"三個規(guī)定"真正運用到實際工作當中去。加強安全防范意識，并不是一句掛在嘴邊的空話?？吹桨咐刑焖畠π钏綍r養(yǎng)成的不良習慣，未隨手關閉安全門，給不法分子可乘之機，才造就了這一慘案的發(fā)生。有章不循，違規(guī)操作，檢查不細，無數(shù)案件、事故、教訓，都反應出不執(zhí)行規(guī)章制度，才導致一不法分子有機會鉆空子，從而給自身生命安全，企業(yè)資金安全，帶來不可挽回的損失。各項規(guī)章制度的建立，不是憑空想象出來產(chǎn)物，而是在經(jīng)歷過許許多多實際工作經(jīng)驗教訓
總結
出來的，只有按照各項規(guī)章制度辦事，我們才有保護自已的權益和維護廣大客戶的權益能力。
通過此次安全教育學習，識別和控制各種風險能力增強，積極規(guī)范操作行為和消除風險隱患。通過對相關案例的分析和學習，對提高自己的安全防范意識和執(zhí)行規(guī)章制度的自覺性有了近一步的認識，在以后的工作中一定時刻提醒自己多學習安全知識，提高自己的安全意識，因為只有安全了，才能使寶貴的生命不受到傷害，使生活充滿歡樂、更加美好。
篇二 為增強本系統(tǒng)人員識別和控制各種風險的能力，規(guī)范操作行為和消除風險隱患，xxx 市信用聯(lián)社以"開展安全保衛(wèi)月"為契機，在本系統(tǒng)內(nèi)廣泛開展了安全教育培訓，通過近一個月的學習，我收獲頗豐，現(xiàn)將心得分享如下：
防范風險發(fā)生的方法。
二是操作上必須規(guī)范。每年相當一大部分案件都是因為我們員工的小疏忽釀成了大損失，有章不循，違規(guī)操作，檢查不細，無數(shù)案件、事故、教訓都反應出不執(zhí)行規(guī)章制度才導致一不法分子有機會鉆空子，從而給自身生命安全和企業(yè)資金安全帶來不可挽回的損失。各項規(guī)章制度的建立不是憑空想象出來的，而是在經(jīng)歷過許許多多實際工作經(jīng)驗教訓總結出來的，只有按照各項規(guī)章制度辦事，我們才有保護自已權益和維護廣大客戶權益的能力。
三是要使安全保衛(wèi)學習常態(tài)化。"隱患猛于虎"，學習不是一時的應急，素質(zhì)的提升也不是一蹴而就的。從實戰(zhàn)出發(fā)，不斷提高心里素質(zhì)訓練，提高防范應變能力，做到遇到突發(fā)事件心不慌，手不亂，沉著、冷靜、果新、勇敢開展安全保衛(wèi)。對自查中發(fā)現(xiàn)的問題一定做到三個不放過.即：原因不清不放過、責任不追究不放過、漏洞不堵塞不放過，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
在此次安全教育培訓中，通過對相關案例的學習和分析提高了自己的安全防范意識，增強了執(zhí)行規(guī)章制度的自覺性。在以后的工作中一定時刻提醒自己勤學習、多實踐，提高自身綜合素質(zhì)，更好的履行崗位職責。
篇三 安全保衛(wèi)工作一直作為我行工作的重中之重。2020 年我行安全保衛(wèi)工作認真貫徹落實總行和市分行安全保衛(wèi)工 作會議精神,在市分行安全保衛(wèi)部的正確領導、關心、支持下，緊緊 圍繞股份制改造的中心工作,遵循"預防為主，綜合治理，誰主管，誰 負責"的指導原則，堅持從人防、物防、技防、整章建制、加強隊伍 建設等方面入手筑牢安全保衛(wèi)工作的基礎，通過制度約束和檢查督 促，強化了員工的安全防范意識，使安全管理落到了實處，保證了我 行財產(chǎn)和員工、客戶的人身安全，為我行業(yè)務發(fā)展和各項改革措施的 順利推進營造了一個安全、穩(wěn)定的經(jīng)營環(huán)境。
一、加強全員安全防范意識教育和技能培訓，夯實人防基礎。
人是做好安全防范工作的第一要素，今年以來，我行把重視和加強對 員工的安全教育，全面提高防范意識，增強防范技能，作為安全防范 工作的基礎工作來抓。支行黨組織支始終堅持"防范勝于治理"的法則，不管形勢如何變化，始終繃緊教育這根弦，做到了警鐘長鳴。因為無 論多么完善的制度、多么堅固的防護設施、多么先進的技防設備，都 是要靠人去遵守、去操作、去維護，只有把全行員工調(diào)動起來，夯實 人防基礎，制度、設施、設備才能發(fā)揮最大的效用。
今年以來，我們把增強員工的防范意識放在十分突出的地位，重點圍 繞防搶、防盜、防詐騙等內(nèi)容對網(wǎng)點員工進行預案教育和 防范技能教育，收到了較好的效果。預案教育，就是對員工進行案例教育，組織員工熟悉"四防預案"，增 強防范意識，提高防范能力。針對近年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局 面，我們及時收集整理轉發(fā)相關案例，認真組織員工學習上級行下發(fā) 的各種文件、通報、通知、案例剖析，組織員工進行分析，針對我行 自身的防范工作查找隱患，完善防范措施。
高了全員安全防范的能力。
二、加強防護設施建設，夯實技防物防基礎 防護設施建設對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發(fā)生起著無法替代 的作用。
因此，我行在注重抓全員防范意識教育培訓的同時，十分注 重抓好防護設施建設，保證所有營業(yè)場所有靈敏可靠、嚴密完善的技 防、物防設施。
近年來，我行對網(wǎng)點防護設施的建設，按照"未達標的網(wǎng)點限期整改，已達標的網(wǎng)點鞏固完善"的要求，在市分行的大力支持下，克服多方面的困難，逐步對多 個營業(yè)場所進行了加固改造，保證了監(jiān)控錄像圖像的清晰和正常運轉，以及對各個網(wǎng)點全部與公安部 門 110 報警系統(tǒng)實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)。目前，所有網(wǎng)點防護設施都達到了規(guī)定 的標準，基本形成了人防、物防、技防相結合的防護體系，為做好安全保衛(wèi)工作打下了堅實的基礎.
三、
加強規(guī)章制度建設，夯實規(guī)范管理基礎 加強規(guī)章制度建設，是一項保障安全防范工作步入規(guī)范和有序軌道的 基礎性工作，其目的是通過規(guī)范管理和操作程序來抵御犯罪行為。
今年以來，我行根據(jù)總分行的會議精神，本著在發(fā)展中完善，在需要中充實，在變化中調(diào) 整，在實踐中創(chuàng)新的原則，聯(lián)系我行實際，建立健全了安全防范工作 規(guī)章制度。
一是建立了"安全保衛(wèi)崗位責任制"，修訂和完善了各項管理制度和規(guī) 定。針對營業(yè)網(wǎng)點、金庫守護、運鈔車、辦公樓消防等制訂了防突發(fā)事件處置預案和消防應急處置預案。
二是注重內(nèi)部管理的規(guī)范化。建立了營業(yè)網(wǎng)點、運鈔車、監(jiān)控等安全防范設施檔案資料，逐步建立健全了各類臺帳。
三是把加強檢查監(jiān)督作為落實各項規(guī)章制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，堵塞漏 洞，防范各類案件和事故發(fā)生的最基本的手段。
突出抓好了對"重點部位、重點人員、重點崗位"和"早、中、晚"三個時段的安全檢查，針對網(wǎng)點營業(yè)期間員工安防制度是否 落實、對在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，做到不 放過、不遷就、重整改、嚴處罰。
同時加強了網(wǎng)點日常的自查工作。
明確網(wǎng)點負責人是該網(wǎng)點安全防范 工作的第一責任人。在安全管理方面推行"一把手"工程，實行一票否 決。把"誰主管、誰負責"當作安全保衛(wèi)工作的最高責任制度。目前，全行所有網(wǎng)點都設有安全員協(xié)助網(wǎng)點責任人進 行安全檢查，網(wǎng)點每日進行例行安全檢查，并作詳 細記錄。
通過建立健全規(guī)章制度以及開展不間斷的檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)了薄弱 環(huán)節(jié)，使一些潛在的事故苗頭得到整改，消除了隱患，促進了員工防 范意識的加強和各項規(guī)章制度的落實，有效地避免了案件和事故。
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安保人員工作心得體會篇三
xx年，面對當下嚴峻挑戰(zhàn)和復雜局面，在縣委、政府的正確領導下，在市局的工作指導下，我局規(guī)劃工作以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，以優(yōu)質(zhì)服務的各項措施為抓手，穩(wěn)步推進城鄉(xiāng)規(guī)劃編制，完善規(guī)劃信息系統(tǒng)建設，深入貫徹實施《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》，按照城鄉(xiāng)規(guī)劃一體化的要求，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)規(guī)劃，優(yōu)化城鄉(xiāng)空間布局，為健全城鄉(xiāng)規(guī)劃管理一體化模式，全面均衡提升全縣城鄉(xiāng)規(guī)劃水平，較好地完成了城鄉(xiāng)規(guī)劃的各項目標任務，使我局城鄉(xiāng)規(guī)劃管理工作躍上一個新臺階。
一、深化規(guī)劃編制，嚴格規(guī)劃控制
按照xx年工作目標和任務，我局緊抓重點，運用科學發(fā)展觀科學編制各項規(guī)劃，規(guī)劃編制工作取得顯著成效。
一是完善規(guī)劃編制與審批體系。以批準的城市總體規(guī)劃和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌規(guī)劃為基礎，進一步完善包括城鎮(zhèn)體系規(guī)劃、城市規(guī)劃、鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃和村莊規(guī)劃在內(nèi)的完整的法定規(guī)劃體系，進一步加強各領域各層次規(guī)劃的銜接和協(xié)調(diào)，確保城鄉(xiāng)規(guī)劃逐步覆蓋到全縣，為依法行政提供法定的規(guī)劃依據(jù)。
二是提升城鎮(zhèn)整體形象。以規(guī)劃為抓手，重點推進我縣城鄉(xiāng)建設，突出城鄉(xiāng)規(guī)劃的重要作用，開展改善人居環(huán)境的研究。為了使人民的生活水平和生活環(huán)境逐步提高，我縣委托攀枝花市規(guī)劃設計研究院設計、編制完成了興華橋片區(qū)的控制性詳細規(guī)劃，石龍壩鄉(xiāng)的集鎮(zhèn)總體規(guī)劃的編制工作也在年內(nèi)完成。
三是優(yōu)化土地配置。以國土部門土地利用總規(guī)修編為契機，依據(jù)已經(jīng)批準的城市總體規(guī)劃、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌規(guī)劃和各鎮(zhèn)(街道)總體規(guī)劃，加強城鄉(xiāng)規(guī)劃與國土部門土地利用總規(guī)的銜接、近期建設項目規(guī)劃與土地利用規(guī)劃的協(xié)調(diào)，確保“一軸、兩片、一帶”的帶狀組團式結構空間形態(tài)，保障城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的快速、可持續(xù)發(fā)展。
四是加強道路等基礎設施的用地控制，進一步加強綜合交通體系規(guī)劃與公交規(guī)劃、交通管理規(guī)劃的協(xié)調(diào)，加快推動形成暢通的城鄉(xiāng)交通網(wǎng)絡。
五是加強規(guī)劃控制。嚴格按照《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的要求進行各項工作，我局規(guī)劃股根據(jù)《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的工作程序，對修房住戶進行放線;對于違法建筑我局規(guī)劃監(jiān)察大隊在第一時間發(fā)出停工通知書;對于難以解決的住戶，我局采取相關的法律手段，從而強化規(guī)劃的控制。
二、縣域規(guī)劃工作順利實施
(一)我縣自總規(guī)及詳規(guī)編制完成后，在建設過(20__語文教師年度個人教學工作總結)程中都基本嚴格按修建性詳細規(guī)劃實施建設管理,規(guī)劃建成區(qū)約3平方公里，目前正在實施我縣a片區(qū)、興華橋片區(qū)的開發(fā)建設,該片區(qū)建設規(guī)劃是在“××縣城中心區(qū)—榮將修建性詳細規(guī)劃”a片區(qū)規(guī)劃的基礎上結合我縣實際，根據(jù)興華橋片區(qū)的自然山水、地形、地貌及周邊建城區(qū)的實際情況經(jīng)縣委、政府領導多次討論，反復征求社會各界人士的意見，多次修改后按法定程序?qū)σ?guī)劃進行了審批。該片區(qū)規(guī)劃總用地516.11畝，其中用于市政基礎設施的用地269.04畝，征地預留地53.39畝，拆遷安置地11.83畝，行政辦公區(qū)49.9畝，開發(fā)建設用地131.95畝，規(guī)劃實施的內(nèi)容有9條路(分別是1條36米迎賓大道、1條28米道、1條24米道、1條6米道、2條15米道、3條12米支道)，4座橋、1個市民廣場、1個農(nóng)貿(mào)市場、1個停車場、1.3公里河濱景觀道、3個攔河橡膠景觀壩及4.86公里長的河堤改造工程。
興華橋片區(qū)規(guī)劃的實施對加快我縣城市建設步伐，全面緩解我縣老城市政壓力，改善縣城總體面貌和居住環(huán)境，進一步完善我縣城市功能，加快推進我縣建設亞熱帶山水園林城市的進程起著積極的推動作用。
(二)按照縣委政府的統(tǒng)一安排部署，已初步完成興華橋片區(qū)控制性詳細規(guī)劃
五月初，根據(jù)縣城至榮將修建性詳細規(guī)劃a片區(qū)及興華橋片區(qū)修建性詳細規(guī)劃修編情況，我局委托攀枝花市規(guī)劃研究設計院編制用于指導管理我縣興華橋片區(qū)建設的控制性詳細規(guī)劃，初步完成初設方案，我局于xx年7月7日邀請市規(guī)劃局及縣國土局、發(fā)改局、建設局的領導及專家對該規(guī)劃進行初評征求意見，并提交縣委、政府審查。
三、理順關系，強化措施，確保規(guī)劃的前置審批
(一)城市規(guī)劃管理是一項復雜的綜合系統(tǒng)工作，任重道遠，需要部門間的相互支持與配合，規(guī)劃管理工作才能得以順利實施，今年我局在上一年的基礎上繼續(xù)大力宣傳《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》，加強日常工作中與土地、城建、交通、水利、環(huán)保等部門相互的溝通與聯(lián)系，在市規(guī)劃局指導協(xié)調(diào)下，在縣委、政府的關心和重視下，我局相關部門協(xié)作配合各司其職、各負其責、協(xié)商有序、嚴格執(zhí)行“一書兩證”這一《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的核心制度，目前基本做到了未取得《建設項目選址意見書》，發(fā)改部門不予審批項目;未取得用地規(guī)劃條件，土地中心不予招、拍、掛;未取得《建設用地規(guī)劃許可證》，國土部門不予辦理土地審批手續(xù)，使我縣用地規(guī)劃管理等各項工作得到進一步提高。
(二)繼續(xù)推行規(guī)劃審批公示制度，增強規(guī)劃的透明度，體現(xiàn)公開化原則
為增強城市規(guī)劃的透明度，實施“陽光”規(guī)劃，提高市民對規(guī)劃的知情權、參與權和監(jiān)督權，我局以陽光政府四項制度為基本原則，進一步推行了規(guī)劃審批公示制度，嚴格執(zhí)行《××縣規(guī)劃局規(guī)劃許可審批須知》和政務公開公示欄，做到規(guī)劃報建、審批公開化、規(guī)范化，堅持執(zhí)行規(guī)劃審批前公示及批后向社會公示制度，接受社會監(jiān)督，確保規(guī)劃和公眾利益的實現(xiàn)。
(三)強化管理，有力推進城市建設健康有序發(fā)展
“一書兩證”是規(guī)劃行政管理的重要環(huán)節(jié)，今年以來，我局繼續(xù)努力堅持“嚴”字當頭，嚴格審批程序，嚴把“一書兩證”的審批關，1月—11月份共核發(fā)《建設規(guī)劃許可證》185份，村鎮(zhèn)房屋建設準建證申請表24份，選址意見書25份，停工通知書7份，拆除通知書6份，改正通知書3份，維護了規(guī)劃的嚴肅性。
四、扶貧工作圓滿結束
為認真貫徹落實縣委十一屆五次全會、縣xx屆人大二次會議和《中共××縣委××縣人民政府關于加快農(nóng)村扶貧開發(fā)進程的決定》(華發(fā)xx22號)精神，進一步強化措施、落實責任，加大社會幫扶力度，提高幫扶水平，形成扶貧開發(fā)強大合力，促進貧困地區(qū)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展，確保黨的xx屆三中全會提出的扶貧目標如期實現(xiàn)。我局領導不怕艱苦、不辭路途遙遠，深入掛鉤扶貧點，走訪了馬鹿麻窩蕩自然村，對麻窩蕩的基本情況進行了解。并針對該村的實際情況，初步制定了幫助他們早日脫貧的發(fā)展思路，并及時為他們解決了一些實際問題和困難，使xx年度的扶貧工作圓滿結束。
五、領導重視，精心組織，認真學習科學發(fā)展觀
根據(jù)縣委縣政府關于深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的要求和部署，我局召開班子會議，研究部署相關工作，成立了領導小組，制定了實施方案。學習實踐活動自xx年3月20日正式展開，到xx年8月底結束。我局在開展學習實踐活動中，積極行動，突出主題，結合實際，務求實效，確保學習實踐科學發(fā)展觀活動扎實深入開展。通過開展學習實踐活動，解放了思想、更新了觀念，找準了問題、看到了差距，理清了思路、明確了目標，振奮了精神、激發(fā)了干勁，促進了全局各項工作的開展，學習實踐活動取得了明顯的成效。
六、加強部門自身建設、黨風廉政建設和精神文明建設
結合開展科學發(fā)展觀活動，進一步解放思想、開拓創(chuàng)新、認真學習《黨章》及“十七”大會議精神，鞏固和擴大先進性教育成果，緊密聯(lián)系實際，把重要思想落實到各項工作中，為全面推動各項城鄉(xiāng)規(guī)劃事業(yè)的發(fā)展做出貢獻。
深入開展厲行節(jié)約反對鋪張浪費專項活動，我局以“廉潔、節(jié)儉、增效”為目標，以健全制度、建立長效機制為保證，努力從源頭和過程上制止各種鋪張浪費行為的發(fā)生，提高公用經(jīng)費的使用效益，津補貼規(guī)范發(fā)放和招待費管理規(guī)定得到有效執(zhí)行，確保省、市、縣關于勤儉節(jié)約和廉潔自律的相關規(guī)定得到有效落實，干部職工“艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、廉潔自律”的意識進一步增強，形成堅持厲行節(jié)約，反對鋪張浪費的良好風尚，真正把有限的資金和資源用在“刀刃”上，建立健全一套比較完備的節(jié)約增效規(guī)章制度。
七、規(guī)劃管理工作中存在的問題
回顧全年城市規(guī)劃管理實施情況，我們清楚地認識到，城市規(guī)劃工作雖然取得了一系列的成就，但仍存在著許多亟待解決的問題。
(一)原老城內(nèi)建筑密度過大，人居環(huán)境相對較差。
(二)道路等級偏低，道路狹窄，線形不暢。
(三)城市功能不完善，公共服務設施配套不足。道路、廣場、綠地、停車場、公廁以及文化娛樂設施等，未合理分布或嚴重不足，已遠遠不能滿足需求，致使遺留問題時有發(fā)生。
(四)規(guī)劃管理執(zhí)法力度不夠強，加之市民的規(guī)劃意識程度不同，未批先建，少批多建的現(xiàn)象在我縣還時有發(fā)生。
八、下一步工作計劃
在今后的工作中，我局將按照××縣x期間城鎮(zhèn)規(guī)劃發(fā)展建設綱要，切實履行好城鄉(xiāng)規(guī)劃管理工作，同時從我縣的實際出發(fā)，結合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際情況，圍繞“優(yōu)化城市環(huán)境，完善城市功能，塑造城市特色，提升城市檔次”的工作思路，完善城市配套服務設施規(guī)劃;塑造城市的空間環(huán)境和特色，凸現(xiàn)城市個性，打造“魅力××”;優(yōu)化、完善各類規(guī)劃，扎實開展好以下工作。
(一)進一步加大城鄉(xiāng)規(guī)劃法的宣傳。通過開展多途徑、多層次、多形式、有重點和針對性的宣傳活動，強化規(guī)劃法律意識，糾正城市規(guī)劃法執(zhí)行中的多種錯誤觀念，擴大全社會和廣大城鎮(zhèn)居民對城鄉(xiāng)規(guī)劃的知曉面，增強全民法制意識，提高建設單位、開發(fā)企業(yè)的規(guī)劃意識。
(二)進一步完善我縣規(guī)劃的編制力度
1、計劃在-20xx年內(nèi)完成我縣控制性詳細規(guī)劃的編制及報批工作。
2、按計劃督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)逐步完成我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃的編制任務。
(三)加強我縣城鎮(zhèn)規(guī)劃的執(zhí)行和管理力度。嚴格按照我縣總規(guī)及修建性詳細規(guī)劃實施規(guī)劃監(jiān)督管理職能，進一步落實工作責任，完善管理體制，加大我縣城鄉(xiāng)規(guī)劃執(zhí)法管理力度，逐步提高我縣城鄉(xiāng)規(guī)劃管理的覆蓋面，堅決遏制破壞城市規(guī)劃的亂修亂建行為。同時加強監(jiān)督制約，進一步完善監(jiān)督管理制度，全面實施“陽光規(guī)劃”，逐步建立完善我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的規(guī)劃編制，結合××縣規(guī)劃，積極穩(wěn)妥、科學健康的推進城市進程。
(四)完善內(nèi)部管理機制。根據(jù)《××縣規(guī)劃局機關效能建設工作制度》等規(guī)范性文件，加大制度的落實力度，促進城市規(guī)劃管理工作更加制度化、程序化、法制化，提高辦事效率。
(五)注重規(guī)劃管理隊伍建設，重視人才培養(yǎng)，加強規(guī)劃管理人員的學習培訓工作，通過有計劃的學習培訓，進一步提高我縣城市規(guī)劃管理人員的整體素質(zhì)。
安保人員工作心得體會篇四
當一名交警很辛苦。當一名景區(qū)交警更辛苦，在路面站崗執(zhí)勤,不光要時刻保持高度的注意力,隨時注意車輛,行人與非機動車。還有路邊違章停車的車輛。精神必須高度緊張。又要時刻保持良好的站姿，良好的精神面貌。很多司機都對交警這個職業(yè)抱有一定的偏見，認為交警總是沒事找事，其實我們也可以理解，畢竟都是出來游玩的，碰到交警來管心情肯定不會很好。下面,就我實習的一個星期的幾個方面談談我的感受。
一、行人。我負責的崗位屬于沒有紅綠燈的路口。過馬路走斑馬線。這是人人都知道的道理。這一個禮拜天下來，據(jù)我觀察,大多數(shù)人都能懂的走斑馬線，等車流量小了，我再攔住車輛讓他們過斑馬線，但也有一些人火急火燎，不愿等。都說過斑馬線寧等三分，不搶一秒。對于這些人的批評教育也不是每個人都能聽的進去，有個別人不但聽不進去，還會故意刁難我。這是我也只能小小的教育一下放行。讓我感到震撼的是，在沒有紅綠燈的情況下，杭州公交車，出租車在經(jīng)過斑馬線時都會主動給行人讓行，并示意行人過馬路。這是難能可貴的。杭州公交車作為杭州的名片，在這一點上做的非常好。
二、非機動車。我管理的非機動車通行,指的是電動車,自行車與人力三輪車。我主要提醒他們過十字路口時與行人一樣走斑馬線,看紅綠燈。幾乎所有的非機動車都能服從我們的勸導。在此,謝謝他們的配合。
三、違(章)停車輛。在我所執(zhí)勤的三臺山八盤嶺路口右邊是有專門的停車位的。那些沒有按規(guī)定停車,在禁停路段停車的車輛就由我去勸導他們,讓他們將車開走。絕大部分司機都能配合我,態(tài)度友善的與我溝通,并向我致歉,立馬將車開走。少部分司機的語氣會很恐慌,怕我會開罰單。外面風吹雨打日曬雨淋的交警警察與坐在舒適的辦公室的工作人員相比，自然是很辛苦。但正是我們的辛苦才換來了交通道路上的順暢和安寧，為維護安全、暢通、有序的交通環(huán)境，預防和減少道路交通事故起到了積極的促進作用。
回顧這個星期的實習經(jīng)歷，使我對法律工作有了更加深刻的體會。在交警隊的工作，最直接的接觸著社會生活的方方面面，提高了我的實踐能力，取得了一定的成績。學到了很多在書本上學不到的知識和經(jīng)驗。
杭州是座美麗的城市，南森學子必將成為這座城市的一道靚麗風景線，為杭州爭光添彩，為祖國交給我們的神圣使命畫上一個圓滿的句號。
安保人員工作心得體會篇五
為全力確保全國、全省“兩節(jié)”消防安全，大隊領導高度重視，通過開展生動的思想教育活動為廣大官兵提供精神動力，對節(jié)日期間的消防安全保衛(wèi)工作進行研究、部署，結合xx縣實際，制定了切實可行的消防安保方案，并成立了以大隊長李望全為組長，其他黨委成員為成員的“兩節(jié)”消防安全保衛(wèi)領導小組，對工作任務進行了分工，進一步明確了工作職責，為中秋、國慶安保工作提供強大的思想基礎和保障。
二、積極排查整治，加強維護檢查。
根據(jù)古城消防安全特點，深入開展人員密集場所、易燃易爆單位、“三合一”、“多合一”等場所的火災隱患排查整治工作。全面盤點轄區(qū)社會單位及個體工商戶的基礎臺帳、易燃可燃裝修材料，并針對xx縣的消防重點單位進行梳理，對重點單位進行了重新調(diào)整和補充。開展建設工程及建設工程工地消防安全專項整治“回頭看”工作，鞏固專項整治成果，防止隱患反彈。聯(lián)合縣建設、公安、安監(jiān)、工商、文化、旅游、教育、衛(wèi)生等職能部門和其它行業(yè)主管部門，積極開展人員密集場所、ktv、酒吧、企業(yè)等場所火災隱患大排查，對不能按要求整改且嚴重危害公共安全的，依法進行相應處理。同時大隊同各公安派出所一道，切實履行消防監(jiān)督管理職能，積極開展廣大農(nóng)村和城鎮(zhèn)社區(qū)的火災隱患排查整治工作。
三、強化監(jiān)督管理，提高安全意識。
大隊深入公共聚集場所進行大力檢查，先后檢查了各大酒店、度假村、農(nóng)貿(mào)市場等公共場所，對檢查中發(fā)現(xiàn)存在的消防安全隱患問題，當場要求整改，當場整改不了的當即下發(fā)責令整改通知書，以確保節(jié)日期間轄區(qū)安全。各派出所也充分發(fā)揮了社區(qū)辦事處、村民委員會的力量，對轄區(qū)單位進行排查，督促責任單位采取嚴密防范措施，確?！皟晒?jié)”期間安全。9月21日，大隊與公安、安監(jiān)、治安等部門聯(lián)合，在全縣易燃易爆場所開展了專項整治行動?！皟晒?jié)”期間，大隊成立了三個檢查小組，縣消防管理工作的副大隊長李親自帶隊，對轄區(qū)內(nèi)各公共場所進行了全面的消防檢查，共檢查9家單位，排查出6處火災隱患，整改了2處，下發(fā)了2份責令改正通知書，罰款x萬元。
四、加大消防宣傳力度，營造消防安全氛圍
廣泛開展社會面消防宣傳。聯(lián)合公安、教育、婦聯(lián)、共青團和新聞媒體深入學校、社區(qū)、農(nóng)村、企業(yè)開展消防宣傳。同時聯(lián)系相關單位要通過設立戶外消防公益廣告牌、張貼消防宣傳掛圖、懸掛消防宣傳條幅等方式，營造良好消防宣傳氛圍。大力開展媒體公益宣傳活動。以廣播電視為載體，以消防公益廣告、消防字幕提示等形式，開展防火滅火知識和消防法律法規(guī)宣傳，還要通過開設火災隱患曝光平臺、觀(聽)眾消防熱線等方式，受理群眾舉報投訴和解答消防難點熱點問題。
總之，大隊牢把消防關，強化關鍵時段的監(jiān)管工作，合理安排了值班保衛(wèi)工作，切實保證了人員不離崗的要求，嚴防了各類事故的發(fā)生，確保了部隊安全穩(wěn)定和火災的整治工作的持續(xù)開展。
安保人員工作心得體會篇六
一、目標任務完成情況1、三年來我校沒有發(fā)生重大火災事故、無校內(nèi)交通安全事故，無重、特大刑事和治安案件，無重大影響的群體性事件。各校區(qū)及周邊治安狀況明顯改善。2、三年來共接警150余次，協(xié)助公安機關抓獲盜竊、搶劫等犯罪嫌疑人30多人。處置學生公寓被盜案件40多起，處置學生在校外被搶劫、劫持案件6起，學生被騙案件7起，解救身陷傳銷窩點的學生4起，處置民工及村民尋釁滋事事件7起。處理醉酒滋事4起，處理機動車傷害學生事故3起，處理學生在校外被傷害案件1起，制止學生群毆事件4起，處理校園大字報事件2起，協(xié)助找回學生丟失手機、書包、飯卡事件5起，義務接送學生病號100多次，突擊檢查學生宿舍2200余間，收繳違章偽劣電器件110多件。
3、在全校安全宣傳教育、治安防范、消防工作、戶籍管理、交通秩序管理、政治保衛(wèi)及國家安全等工作中，精心組織，周密部署，深入現(xiàn)場，靠前指揮，收到了預期效果。
4、xx年9月我校被省綜治委、省公安廳授予“平安校園”稱號; xx年省綜治委、省公安廳授予我處“經(jīng)濟文化系統(tǒng)平安建設優(yōu)秀組織獎”;、xx年分別被市公安局評為“文化保衛(wèi)系統(tǒng)先進集體”，并給予“文化保衛(wèi)系統(tǒng)集體嘉獎”。xx年本科教學水平評估中保衛(wèi)處黨支部被評為先進黨支部。副處長李新宇同志xx年被省教育廳授予“省級安全穩(wěn)定工作先進個人”，處內(nèi)9人次榮獲市文保系統(tǒng)先進個人，9人次獲學?？己藘?yōu)秀。
二、開展的主要工作
(一)注重學習，強化隊伍建設
一是加強處領導班子建設和學習。處領導經(jīng)常以處務會、座談會等方式組織處科干部的政治理論、形勢政策和學院有關精神的學習，并結合工作實際進行討論。主要目的是建設好一個班子，帶好兩個隊伍。幾年來形成了一個相互理解、相互支持、積極主動、團結干事的領導集體，在工作中充分發(fā)揮了領導帶頭作用。
二是開展保衛(wèi)干部業(yè)務培訓和學習。及時組織全處職工學習學校和上級部門的有關精神和要求，掌握校園治安狀況，明確各自的職責任務。xx年上半年組織全處職工深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀，經(jīng)過多次討論研究提出了“強化素質(zhì)，團結一致，確保校園穩(wěn)定安全”的實踐載體。6月集中一周時間對保衛(wèi)干部進行了法律法規(guī)、校園管理、受理案件等業(yè)務培訓和學習，收到了明顯效果。始終堅持保衛(wèi)人員“敬業(yè)精神、吃苦精神、奉獻精神”三種精神和“雷厲風行、求真務實”兩個作風的經(jīng)常性教育，工作中形成了克服困難、團結一致、積極主動的良好局面。形成了人心向上、召之即來、來之能戰(zhàn)的團結戰(zhàn)斗集體。
1、治安管理工作。一是狠抓校園治安巡邏，對重點要害部位進行24小時蹲點守護和不間斷巡邏相結合，取得了明顯效果。尤其針對長安校區(qū)圍墻缺口多、社情復雜、治安狀況差、技防物防不健全的特點，保衛(wèi)處每天晚上均在行政辦公樓、實驗樓、青年公寓、7號公寓和校醫(yī)院至3號公寓各處安排人員蹲點守護，白天安排專人不間斷巡邏。二是勤于檢查，及時整改。保衛(wèi)處基本形成了治安科月檢查、校區(qū)周檢查、重大節(jié)假日處檢查的安全檢查制度。三是加強值班，一年365天，保衛(wèi)處的處領導帶班、值班雷打不動。由于常年嚴格執(zhí)行了值班制度和檢查制度，校園偷盜現(xiàn)象和校園周邊學生搶劫案件得到明顯遏制。
2、防火安全工作。防火工作是高校安全保衛(wèi)工作的重中之重。我們堅持：一是積極開展消防知識宣傳、講座和“消防演練”工作。據(jù)統(tǒng)計后勤集團、飲食中心、公寓中心、圖書館、網(wǎng)絡中心和各二級學院學生代表近10000余名教職工和學生聆聽了講座，部分教職工和學生還參加了滅火實戰(zhàn)演練。二是進一步建立和健全消防建檔和消防器材管理工作。每年都及時對分布在各校區(qū)的消防器材進行細致檢查，及時更換、維修、配置，始終使各校區(qū)消防器材性能保持在良好狀態(tài)。
3、安全宣傳和教育工作。每年在4月份和11月份邀請市公安民警和交警進行防盜、防搶、防交通事故安全知識教育。針對學生食堂、教室學生書包丟失現(xiàn)象，保衛(wèi)處及時張貼《關于加強師生人身及財物安全防范的緊急通知》，并及時將社會上及校園內(nèi)有關侵害學校及師生人身財產(chǎn)安全的案例向師生員工進行了通報;加強長假期間校園治安管理。通過一系列安全宣傳教育活動和行之有效的管理措施，提高了廣大師生的安全防范意識、法律觀念和自防能力。
4、特殊時期及大型活動期間的安全保衛(wèi)工作。在xx年我校本科教學水平評估期間，xx年西藏“3.14”事件、學生抵制“家樂福”事件、汶川大地震、奧運火炬?zhèn)鬟f期間，在xx年新疆“7.5”事件及國慶期間，保衛(wèi)處科長以上干部堅守一線，及時了解和掌握學生動態(tài)，積極配合公安機關和學院有關部門有針對性地開展工作，確保了學校穩(wěn)定安全。
在全國“兩會”，各種院級考試、畢業(yè)生洽談會、畢業(yè)典禮、新生報到、新生軍訓匯演、運動會和文藝晚會等活動期間，都制定了切實可行的安全保衛(wèi)工作方案，分工負責，責任到人，確保各項活動安全順利。
(三)戶籍管理工作
一是加強業(yè)務學習和教育，在業(yè)務辦理中，嚴把政策關，嚴格辦理程序，確保不發(fā)生工作事故;二是在時間緊，任務重的情況下，戶籍科同志提前安排，主動聯(lián)系，加班加點，每年均按時完成3000多名畢業(yè)生戶口遷轉工作，完成新生和新進職工的戶口接收、核對和上戶工作。三是身份證辦理工作。全年報送、領取和發(fā)放學生、教工及家屬身份證近1萬多個。四是配合屬地派出所完成暫住人員登記6000多人。全年無論是戶口遷轉還是辦證工作都達到了零差錯的要求。
三、幾點體會
1、逐步建立校園安全工作長效機制。首先是我們結合幾個校區(qū)不同特點，不斷總結經(jīng)驗，吸取教訓，及時改進執(zhí)勤方式方法，基本掌握了校園安全工作的一般規(guī)律，即采取重點要害部位定點守護與游動巡邏相結合，以重點守護為主;日常執(zhí)勤與專項治理相結合，以日常執(zhí)勤為主;堅持預防為主與定期檢查相結合，以預防為主等工作方法，增強了工作的主動性和針對性，普遍提高了執(zhí)勤能力和處置突發(fā)事件的能力。其次是在長期工作實踐中，形成了每年3月份為“校園交通秩序整頓月”，6月份為“防搶、防盜、防傷害專項治理月”，11月份為“校園防火安全宣傳月”。階段重點工作與日常工作相結合取得了明顯成效。2、在校園安全穩(wěn)定工作方面堅持標本兼治，以治本為目標。除做好日常安全檢查、值班巡邏、治安管理等工作外，我們將重點加強以下工作：一是進一步建立內(nèi)外協(xié)作網(wǎng)絡20xx年 安全保衛(wèi)工作總結工作總結。即與公安機關加強協(xié)作，形成“警民共建平安校園”，與周邊村委會加強聯(lián)系溝通，形成“校村共建平安校園”;二是遵循學校內(nèi)部治安保衛(wèi)工作“誰主管，誰負責”的原則，科學劃分治安責任區(qū)域，明確職責任務。與有關部門加強聯(lián)系和溝通，增進相互理解和配合，將安全工作落到實處;三是堅持召開學生社團組織、學生干部和學生代表座談會(xx年共召開座談會6次)，加強了解和溝通，以爭取他們對安全保衛(wèi)工作的理解和支持，使安全工作形成人人參與的良好氛圍。
安保人員工作心得體會篇七
隨著新冠病毒疫情的爆發(fā)，全國各地的一線醫(yī)務人員和安保人員同樣承擔著巨大的責任和壓力。他們義無反顧地站在抗疫的最前線，保護社會的安全和穩(wěn)定。本文將從一線安保人員的角度出發(fā)，分享他們的抗疫心得體會。
一、負責任和勇氣
一線安保人員負責維護現(xiàn)場秩序，切斷疫情傳播渠道，保障人民群眾的生命安全。他們時刻保持警覺，嚴格執(zhí)行防控措施，安檢、測溫、消殺、監(jiān)督等一系列工作，確保無漏洞。在危機時刻，他們迅速行動，挺身而出，展現(xiàn)出了昂揚向上的抗疫斗志和強大的責任擔當。
二、堅韌和毅力
在防疫工作中，一線安保人員面臨著很多困難和挑戰(zhàn)。他們常常需要在各種惡劣的環(huán)境下工作，承受著高負荷的壓力。但是，他們從未放棄，一遍遍地重復著工作，盡力保障每一個細節(jié)。他們始終如一，堅韌不拔，為了抗擊疫情而不停地前行。
三、團結和協(xié)作
一線安保人員都有著一個共同的目標，就是為了打贏這場抗疫戰(zhàn)爭而努力。他們之間互相配合，相互支持，合力完成每一個任務。面對復雜的情況，他們緊密協(xié)作，以一種高效合理的方式組織并實施防控工作。因為他們都意識到，只有大家一起奮斗，才能取得最終的勝利。
四、耐心和細心
在防控疫情的過程中，一線安保人員需要做的不僅是顯目的工作，還要完成一些細致且重要的工作。因為抗疫不是短時間內(nèi)完成的事情，其中很多細節(jié)是需要一步一步去做，需要耐心和細心。一線安保人員往往需要花費很長時間，一遍遍地進行消毒和清理，他們不會覺得累，因為每一個細節(jié)都是為了保護大家的安全。
五、感悟和收獲
在疫情中，一線安保人員獲得了很多感悟和收獲。他們明白了團結和協(xié)作的重要性，領會到專業(yè)精神和責任擔當?shù)囊饬x。他們也學會了在壓力和疲勞下如何保持堅韌和耐心，鍛煉了心理素質(zhì)和應變能力。更加深刻地理解人民安全和穩(wěn)定是最重要的，永遠保持著一顆為人民服務的心。
總之，一線安保人員的抗疫心得體會告訴我們，面對疫情，要勇于擔當，敢于創(chuàng)新，攻克難關；要攜手合作，相互支持，共同應對；要付出努力，堅韌不拔，為人民安全和穩(wěn)定而奮斗。這些精神和理念，將成為我們前行路上的寶貴財富，不斷激勵我們繼續(xù)前行。
安保人員工作心得體會篇八
作為公安系統(tǒng)中的一員，保密工作是我們的重要職責之一。每年都會有定期的約談活動，旨在加強保密人員的安全意識和責任感。經(jīng)歷了多次約談，我深刻體會到了保密工作的重要性和困難之處。在此，我想就約談公安保密人員的心得體會與大家分享。
首先，約談提醒我們保密意識的重要性。在約談中，我們往往會接受到充分的教育和培訓。通過聽取專家的講解，我們深入了解到保密工作的必要性和緊迫性。保密工作關系到國家安全和社會穩(wěn)定，是我們作為公安人員的基本職責。約談活動的提醒讓我們時刻保持高度警惕，不敢有絲毫懈怠。
其次，約談使我們認識到保密工作的復雜性。保密工作需要保密人員具備扎實的專業(yè)知識和敏銳的分析能力。約談中，我們經(jīng)常接觸到各種案例和情報，需要進行細致入微的分析和判斷。考察面廣、知識量大，對于我們而言是一種挑戰(zhàn)。因此，我們要時刻保持學習的狀態(tài)，不斷提升自己的能力，以更好地完成保密工作。
第三，約談增強了我們的責任感。約談活動中，我們經(jīng)常聽到以往保密工作的成功案例，也了解到保密疏漏帶來的嚴重后果。這讓我們更加清楚自己肩負的責任重大，不能有絲毫疏忽。作為保密人員，我們需要時刻保持嚴密的工作態(tài)度和敬業(yè)精神，不辜負組織的期望和信任。
第四，約談提醒我們保密工作需要團隊的協(xié)作。保密工作往往需要多個部門密切合作，共同完成任務。約談中，我們與其他同行進行經(jīng)驗交流，分享工作中的難點和解決方案，真切感受到團隊協(xié)作的重要性。作為公安人員，我們要時刻保持溝通和合作的意識，發(fā)揮團隊力量，提高保密工作的效率和質(zhì)量。
最后，約談讓我們意識到保密工作需要日常的堅持。約談活動中，我們也會聽到一些保密制度和規(guī)定的更新和完善。這要求我們不僅在約談之后，而且平時也要緊緊守住保密底線，切實做到保密工作的嚴格執(zhí)行。只有將保密意識貫徹到日常工作和生活中，才能確保信息安全和保密工作的穩(wěn)定。
綜上所述，約談作為一項重要的保密活動，對公安保密人員起到了重要的激勵和警示作用。通過約談，我們深刻體會到保密工作的重要性和困難之處，增強了保密意識和責任感。同時，約談也促進了保密工作的團隊協(xié)作和日常堅持。我們將牢記約談的教誨，時刻保持高度警覺，履行好保密工作的職責，為國家安全和社會穩(wěn)定做出更大的貢獻。
安保人員工作心得體會篇九
第一段：引言（120字）。
在傳統(tǒng)的中國文化中，趕集被認為是一種熱鬧而喜慶的活動。然而，隨著人群密集、交通擁堵、盜竊、糾紛等問題的出現(xiàn)，現(xiàn)代社會對于趕集安全的需求越來越高。作為維護社會治安的重要力量，警務人員在趕集期間承擔著維護社會秩序和安全的重要使命。通過多年的實踐，警務人員積累了豐富的經(jīng)驗，并形成了一些有效的安保心得體會。
第二段：提前籌劃，確保調(diào)配（240字）。
警務人員趕集安保工作的第一步是提前進行細致的籌劃。在趕集期間，警方需根據(jù)趕集地點確定人員調(diào)配數(shù)量，并充分考慮人員流動的規(guī)律和高峰期的時段，確保在需要的時候能夠及時部署足夠的警力。此外，警方還應與相關部門、商家和社區(qū)進行充分溝通，共同制定趕集期間的安保預案，并明確各方責任，確保趕集活動的有序進行。
第三段：優(yōu)化防控手段，提高效率（240字）。
隨著科技的發(fā)展，警務人員在趕集安保工作中采用了一些先進的防控手段，提高了工作效率。例如，利用監(jiān)控攝像頭、人臉識別技術和智能巡邏機器人等工具，可以快速識別可疑人物，并對人員密集區(qū)域進行實時監(jiān)控。此外，警務人員還根據(jù)各種可能出現(xiàn)的安全風險情況，加強巡邏力度，及時發(fā)現(xiàn)并處理可能的危險情況，有效維護了趕集期間的安全與秩序。
第四段：注重群眾互動，加強宣傳教育（240字）。
趕集活動通常吸引了大量的民眾參與，因此，警務人員在趕集安保過程中注重群眾互動，加強宣傳教育的效果顯得尤為重要。警方可以在趕集地點設置互動展臺，向群眾宣傳法律法規(guī)和防范犯罪的常識，提高民眾的安全意識和防范意識。同時，通過開展文藝演出、執(zhí)法示范等活動，增加群眾對警務人員的信任感和歸屬感，促進了警民關系的良好發(fā)展。
第五段：加強組織與協(xié)調(diào)，共同應對突發(fā)事件（360字）。
趕集期間，突發(fā)事件的發(fā)生時有所見。警務人員要加強組織與協(xié)調(diào)，與其他部門的配合密切。通過組織演練和定期開展應急規(guī)范教育，警方能夠提前做好針對不同突發(fā)事件的預案制定和應對措施的培訓，提高應急處理的能力。此外，在趕集活動中，警方還應加強與醫(yī)療機構、消防部門等的溝通與配合，確保在突發(fā)事件發(fā)生時能夠迅速處置和救助，最大程度地減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。
結尾段：（120字）。
趕集安保工作是一項復雜而艱巨的任務，需要警務人員在新形勢下不斷創(chuàng)新思維，不斷提高工作水平。通過提前籌劃、優(yōu)化防控手段、加強宣傳教育以及加強組織與協(xié)調(diào)等措施，警務人員能夠更加全面有效地維護趕集期間的社會秩序和安全，為民眾創(chuàng)造安全、和諧的趕集環(huán)境。同時，警務人員也需加強自身隊伍建設，提高警務素質(zhì)和服務水平，不斷適應社會的發(fā)展變化，為社會治安作出更大的貢獻。
安保人員工作心得體會篇十
第一段：介紹疫情期間安保工作的背景和重要性（200字）。
疫情期間，全國人民面臨著來自新冠病毒的巨大挑戰(zhàn)，保護公眾的生命安全成為當務之急。在這個特殊的時期，安保人員肩負著維護社會秩序、防止病毒傳播的重任。他們作為公共場所的守護者，在日常工作中面臨著巨大的壓力和風險，但他們也獲得了寶貴的經(jīng)驗和體會。
第二段：疫情防控工作中的挑戰(zhàn)和應對措施（300字）。
安保人員在疫情期間面臨著許多挑戰(zhàn)，首先是如何在高風險環(huán)境下保護自己和他人的安全。他們必須經(jīng)常戴口罩、佩戴個人防護裝備，保持社交距離，以降低感染的風險。同時，他們需要維持公共場所的秩序，引導人群遵循防疫規(guī)定，確保人員不聚集、不擁擠。這對于有限的人力資源和公共場所的復雜性而言，無疑是一個巨大的挑戰(zhàn)。
為了應對這些挑戰(zhàn)，安保人員不斷學習和改進工作方法。他們通過定期培訓提升自己的防疫知識和應對能力，學習如何應對緊急情況和突發(fā)事件。他們積極與其他部門和社區(qū)合作，共同制定有效的疫情防控策略。通過這樣的努力，他們在工作中逐漸形成了一套科學、務實的工作流程，有效地保護了公眾的安全。
第三段：從團隊合作中收獲的體驗與感悟（300字）。
疫情期間，安保工作需要大家團隊合作、密切協(xié)作，才能更好地應對復雜嚴峻的形勢。在這個過程中，安保人員深刻體會到團隊合作的重要性。一支高效的團隊能夠有效地分工合作，協(xié)調(diào)資源，快速響應和解決問題。大家發(fā)揮各自的優(yōu)勢，相互配合，提高了防疫工作的效率和質(zhì)量。
團隊合作中，安保人員不僅學會了相互幫助，共同攻克困難，也互相鼓勵，激發(fā)士氣。面對突發(fā)情況和緊急任務，大家能夠迅速組織起來，密切配合，在合理的時間內(nèi)完成工作任務，有效地防止了疫情的擴散。通過這些合作，安保人員不僅提高了工作技能，還發(fā)展了良好的團隊精神和協(xié)作能力。
第四段：對安保工作的新認識和改進（300字）。
疫情期間，安保人員在工作中積累了寶貴的經(jīng)驗和教訓，對于安保工作也產(chǎn)生了新的認識和改進。他們深刻認識到危機意識和防范意識的重要性，增強了對公共衛(wèi)生知識和應急預案的重視，進一步提高了自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力。
作為安保人員，他們意識到自己的工作不僅僅是維持秩序，更是保護公眾和社會的生命安全。因此，他們更加注重工作細節(jié)，更加主動地與公眾溝通，提供必要的指導和幫助。同時，他們也在不斷反思和總結經(jīng)驗，改進工作方法和流程，提高工作效率和質(zhì)量。
疫情期間，安保人員在艱苦的條件下，以專業(yè)的態(tài)度和高度的責任心履行自己的工作。他們面臨的挑戰(zhàn)讓他們更加成熟、專業(yè)，不斷學習和改進自己。他們的團隊合作精神和對工作的熱忱也值得我們學習和欽佩。疫情過后，我們應該繼續(xù)關注安保工作，為他們提供更好的培訓和保障，使他們能夠更好地履行自己的工作使命，為社會和公眾的安全作出更大的貢獻。
安保人員工作心得體會篇十一
第一段：引言（大約200字）。
自2020年初爆發(fā)以來，新冠疫情對全球造成了嚴重的沖擊，并對許多行業(yè)產(chǎn)生了深遠的影響。其中，疫情期間的安保人員面臨著巨大的挑戰(zhàn)和責任。作為維護社會公共秩序的守護者，安保人員在這段特殊時期發(fā)揮著重要作用。他們必須確保公共場所和居民區(qū)的安全，同時也需要關注自身的健康和安全。本文將探討疫情期間安保人員的心得體會，以及他們在這一特殊時期面臨的困難與挑戰(zhàn)。
第二段：負重前行（大約250字）。
在疫情期間，安保人員承擔著維持社會公共秩序的重任。他們需要確保公共場所的秩序和人員安全，并負責協(xié)助疫情防控工作。為了履行這一責任，安保人員需要時刻保持高度警惕，加強巡邏和監(jiān)控，確保疫情期間的安全環(huán)境。同時，他們也要積極參與疫情防控，做好場所消毒、人員測溫等工作，為廣大市民提供一個安全的環(huán)境。這些工作的背后是安保人員們的辛勤付出和責任心。
第三段：面對壓力（大約250字）。
疫情期間，安保人員面臨著巨大的工作壓力。由于疫情的嚴峻形勢，人們對安全和衛(wèi)生問題格外關注，安保人員的工作要求也越來越高。與此同時，他們經(jīng)常需要在緊張的工作環(huán)境下工作，時刻保持警惕，防范各類潛在風險。更為令人擔憂的是，安保人員可能接觸到患者或病毒，面臨感染的風險。然而，面對這些困難和壓力，安保人員們始終堅守崗位，勇敢面對挑戰(zhàn)。
第四段：勇往直前（大約300字）。
疫情期間，安保人員充分發(fā)揮了自己的專業(yè)素質(zhì)和責任意識。他們積極參與疫情防控，主動配合相關部門的工作安排，確保公共場所的安全和整體秩序。并且，他們始終保持高度警惕，及時發(fā)現(xiàn)和解決各類安全隱患，減少風險。在履行職責的同時，他們也加強自身防護，通過定期測體溫、佩戴口罩等方式減少感染的風險。同時，許多安保人員還積極參與疫情防控宣傳和教育工作，提高市民的防范意識，共同抗擊疫情。
第五段：團結合作（大約200字）。
在這個特殊的時期，安保人員們以團結合作的精神共同應對挑戰(zhàn)。他們之間相互支持和鼓勵，共同化解困難。許多安保人員還與疫情防控工作人員形成聯(lián)動，共同協(xié)作推動疫情防控工作的進行。他們通過加強溝通和配合，形成了高效的工作機制，為疫情的控制和管理做出了重要貢獻。他們的團結合作不僅提高了防疫工作的效率，也呼應了社會的善意和團結面貌。
結尾（大約200字）。
在這場沒有硝煙的戰(zhàn)斗中，安保人員們以堅定的信念和執(zhí)著的精神，肩負起重要職責，為了公共安全和社會秩序勇往直前。他們以實際行動證明了他們作為社會守護者的價值和使命意識。在疫情期間，他們不畏困難，始終保持進取心和責任心，展現(xiàn)了安保行業(yè)的職業(yè)精神和形象。他們的經(jīng)驗和體會不僅對其他安保人員有所啟發(fā)，也向整個社會傳遞了正能量。希望在未來的日子里，他們能夠繼續(xù)發(fā)揮重要作用，為社會的穩(wěn)定和安定做出更大的貢獻。
安保人員工作心得體會篇十二
隨著新冠病毒的持續(xù)蔓延，社會各界都在積極投入抗疫工作中。在所有參與抗疫的人員中，一線安保人員肩負著維護安全和秩序的專業(yè)職責，他們是保衛(wèi)社會穩(wěn)定的重要力量。在一線安保人員抗疫的過程中，他們積累了豐富的心得體會。以下就讓我們來看看這些優(yōu)秀安保人員的心得體會。
一、時刻保持警惕，迅速做出應對
一線安保人員所在的崗位常常暴露在風險之中。因此，他們時刻保持著警惕，隨時準備迎接任何意外情況的發(fā)生。在抗疫期間，他們更是掌握疫情態(tài)勢，迅速做出應對措施，保障大家的安全。從而，普通人也能受到了最好的照顧，整個社會能夠迅速走向勝利。
二、堅持嚴密的防護措施
疫情對于一線安保人員來說，可能是他們職業(yè)生涯中面對的最大考驗之一。面對如此難纏的病毒，他們時刻保持著謹慎，嚴密執(zhí)行防護措施。這些措施包括佩戴口罩、測量體溫、勤洗手等等。在固定的時間段內(nèi)，一線安保人員也會接受檢查，以確保自己和周圍人的安全。在這種情況下，他們得到了很好的保護，同時也穩(wěn)定了社會的秩序，確保疫情不會繼續(xù)擴散。
三、協(xié)同合作，互相支持
在疫情的困擾下，每個人的工作都很重要。不光是醫(yī)護人員，一線安保人員的工作也同樣重要。他們需要與其他人協(xié)同配合，互相支持，共同努力。在工作現(xiàn)場，他們每個人都履行著各自的職責，協(xié)同合作，為社會的安定做出了貢獻。同時，他們也可以從職業(yè)上找到一種新的團隊文化，更加珍視相互合作，互相支持在危難時刻的重要性。
四、積極主動，靈活變通
在抗疫工作中，一線安保人員會遇到各種各樣的情況和挑戰(zhàn)。他們需要隨時調(diào)整工作計劃，變通應對，盡可能發(fā)揮出最大的影響力。一方面，他們需要及時調(diào)整應急方案，以保護公眾安全。另一方面，他們需要做到主動適應工作方式，可以看到疫情高峰時期他們也參與到守護城市的行列中。
五、學習拓展，提高素質(zhì)
因為這一次全球的疫情高度影響，每個人都有了不同程度的反思。一線安保人員在抗疫的過程中，從自己的工作中學習到了很多東西。以往的安保工作中，他們經(jīng)常需要關注交通安全和重大活動現(xiàn)場的維護，但這一次他們在抗疫工作中，不僅更全面地了解了疫情防控的相關知識，同時也開闊了自己的視野。他們在處理疫情中做出的貢獻，不僅贏得了公眾的尊重和信任，也增強了他們自身的職業(yè)素質(zhì)。
總之，一線安保人員的抗疫工作，既傳遞了一種為人民服務的精神，也彰顯了他們作為安保專業(yè)人員的高度素質(zhì)。他們在本次疫情中贏得了廣大公眾的贊譽，在平平淡淡的工作中帶出了不平凡的收獲。相信未來，他們?nèi)詫⒈３种叨鹊呐头瞰I精神，穩(wěn)定社會與國家安全，并一直為更加美好的未來而努力。
安保人員工作心得體會篇十三
公安保密人員是國家安全機關中最為重要的一支力量，肩負著維護國家安全和社會穩(wěn)定的重任。為了強化保密意識和提高工作效率，我們經(jīng)常接受領導的約談。通過這些約談，我深刻體會到了約談的重要性和作用。在這里，我想分享一下我的心得體會。
在約談中，首先要保持良好的態(tài)度和心態(tài)。作為一名公安保密人員，我們不能因為約談而產(chǎn)生抵觸或者憂慮的情緒，而應該以積極的心態(tài)面對。領導約談我們，是為了了解我們的工作情況、發(fā)現(xiàn)問題并加以指導。只有保持良好的心態(tài)，我們才能更加主動地面對工作中的困難和問題，及時匯報工作中的成果和情況，盡快解決遇到的難題。
其次，在約談中要真實、客觀地向領導匯報工作情況。約談是領導對我們工作的關心和關注，我們要盡可能全面地向領導匯報工作的進展和遇到的問題。在匯報工作時，不能隱瞞真相或者美化現(xiàn)實，而應該實事求是，將工作中的得失直接呈現(xiàn)給領導。只有如此，領導才能真實地了解工作中存在的問題和困難，從而提出切實可行的指導意見。
第三，約談過程中要保持良好的溝通。約談的目的是為了加強領導對我們工作的指導，而指導的前提是充分溝通。在約談過程中，我們主動與領導交流，詳細介紹和說明工作中的問題和困難，聽從領導的指導，接受批評和建議。同時，我們也要善于傾聽領導的心聲和意見，積極參與討論，并主動提出自己的看法和建議。只有通過溝通，我們才能更好地解決工作中的困惑和難題。
此外，約談也是領導向我們提供指導和幫助的機會。在約談中，領導會對我們的工作進行評價和指導，給予我們相應的鼓勵和支持。我們要正視工作中的問題和不足，虛心接受領導的批評和指導，并積極改進。這些指導和幫助對我們提高工作能力、增加經(jīng)驗都非常有益，我們應該珍惜，并將其轉化為工作的動力，不斷完善自我，提升綜合素質(zhì)。
最后，約談是領導對我們工作的關心和了解，也是對我們能力和責任的認可。在約談中，我們要充分展示自己的工作成果、經(jīng)驗和能力，讓領導看到我們的潛力和努力。更重要的是，我們要深刻理解領導的期望，進一步明確工作目標，明確任務和責任，以更高的標準要求自己，不斷提升自己，在工作中做出更加卓越的業(yè)績。
通過與領導的約談，我深刻認識到約談的重要性和作用，并從中獲得了許多啟示和幫助。我要保持良好的態(tài)度和心態(tài)，真實、客觀地向領導匯報工作情況，在約談中實現(xiàn)良好的溝通和交流，積極接受領導的指導和幫助，并將其轉化為工作的動力，不斷提高自己的工作能力和綜合素質(zhì)。相信通過這些約談，我們一定能夠更好地完成國家賦予我們的使命和任務，為國家安全和社會穩(wěn)定作出更大的貢獻。
安保人員工作心得體會篇十四
人的一生不斷的進行著抉擇，如何進行自己的定位，如何選擇適合自己的人生之路?不僅需要勇氣，更需要有屬于自己的夢想!
兒時的夢想是當一名女兵，當一名英姿煞爽的當代最可愛的人因為各種因素，未能如愿。無獨有偶，上大學時，報考的專業(yè)即是消防專業(yè)。大學時就在山東省金盾消防安保服務有限公司實習，畢業(yè)時，光榮的加入了消防安保公司工作，圓了我的消防夢。
20__年，開始在山東省金盾消防安保服務有限公司遠程監(jiān)控部工作。平時主要工作一是監(jiān)控值守和電話、視頻查崗全省各地市安保分公司信息中心，對于上傳的火警信息、故障信息等及時電話核實，確保聯(lián)網(wǎng)單位的消防安全工作不受到一絲損失，時刻把聯(lián)網(wǎng)用戶的切身利益放在第一位。此項工作，不得有半點的馬虎心理，因你的麻痹大意，就有可能造成重特大的人員傷亡和財產(chǎn)損失。再就是對各地市中心進行電話和視頻查崗，通過查崗，有效地避免了各地市管理信息中心值班人員脫崗、睡崗現(xiàn)象的發(fā)生。二是為各位參觀的領導組織演講解說工作。我感覺這項工作最鍛煉人的說話能力和應變能力，通過這幾年的不斷加強學習，在演講解說方面有了很大的提高，我非常感謝領導的栽培。三是接警系統(tǒng)軟硬件的.維護和保養(yǎng)工作。 對于此項工作，需要自己不斷的加強學習 ，補充自己在學校沒有接觸到的知識，利用上班空余時間，多向領導和同事虛心請教，直到弄明白為止。不懂就問，一貫是我的工作作風，我不怕吃苦，總想著如何把問題解決了。做我們這一行，就需要干一行、愛一行、精一行，才能把工作做的更好。在工作中，我時刻嚴格要求自己，絕不麻痹大意，再給領導匯報的各項報表材料中，我都檢查 好幾遍才放心拿給領導審閱。因為有過一次失誤，出現(xiàn)了數(shù)據(jù)不準確的現(xiàn)象，領導教育我以后要仔細核實數(shù)據(jù)，打那以后再也沒有出現(xiàn)過類似的錯誤。我非常感謝領導的悉心教育，才使我有了今天的成績。
20__年2月，因我個人家庭的原因，我向公司領導申請，把我調(diào)到了淄博安保分公司工作，到了分公司，被安排在管理信息中心工作，負責管理信息中心的各項工作，包括系統(tǒng)軟硬件的維護和保養(yǎng)以及和各個聯(lián)網(wǎng)單位打交道等。現(xiàn)在在這里把自己也鍛煉成了半個技術人員，彌補了以前在省安保公司中的不足，現(xiàn)在和聯(lián)網(wǎng)單位關系更近了一步，能夠第一時間掌握各個聯(lián)網(wǎng)單位的情況，還可以每月進行不定期的技術巡查工作，確保聯(lián)網(wǎng)單位的設備全年正常運轉。記得剛來淄博分公司時，這邊的繪制圖紙及錄入工作剛開始，省里已經(jīng)下發(fā)了完成此項工作的截至時間，因此，我只有加班加點再加上雙休日的時間，完成省公司交給的各項工作任務，當時家里有嗷嗷待哺的孩子，我總感覺虧欠了孩子許多，沒有多余的時間來照顧他，每次喂完奶就急沖充充的跑回單位接著工作，畢竟有付出就有收獲，終于在規(guī)定的時間內(nèi)，完成了該項工作，省公司也派專人配合我們的結尾工作。平時的技術巡查工作及聯(lián)網(wǎng)單位回訪調(diào)查工作都需要我們到聯(lián)網(wǎng)單位親自查看，調(diào)查聯(lián)網(wǎng)單位的服務滿意度，通過技術巡檢，排查了聯(lián)網(wǎng)單位系統(tǒng)存在的部分問題，使聯(lián)網(wǎng)單位對城市建筑消防設施維護管理信息中心有了更近一步的了解，為促進城市建筑消防設施維護管理信息中心建設運營工作的開展起到了良好的推動作用，同時也提高了遠程聯(lián)網(wǎng)服務在用戶心中的滿意度，塑造了我們消防安保公司在聯(lián)網(wǎng)用戶心中的良好形象。組織全市聯(lián)網(wǎng)單位消防負責人到淄博市管理信息中心參觀指導，進一步拉近了安保公司與聯(lián)網(wǎng)單位的距離，同時也加強了我們之間的交流和合作，促使消防安保事業(yè)健康持續(xù)的發(fā)展。
回顧自己從事消防安保工作已有5個年頭，有我一路走來留下的足跡，有我灑下的辛勤汗水，有我取得成績后感到的欣慰，也有我經(jīng)歷失誤后深深的懊悔。在我們?nèi)松穆猛局?，有尊敬的領導教育著我們、呵護著我們，捫心自問，我取得的每一次成績，都與消防安保這個大家庭分不開的。
我熱愛這份神圣的職業(yè)，我選擇，我無悔!愿用我一生的時間譜寫消防安保美妙的旋律!履行一名消防安保隊員的職責，立足崗位、無私奉獻，樹立消防安保隊員的良好形象。為消防安保事業(yè)的明天續(xù)寫輝煌而奮斗!
安保人員工作心得體會篇十五
20xx年的安保工作，都制定了切實可行的安全保衛(wèi)
工作方案
，分工負責，責任到人，確保各項活動安全順利。下面是本站小編為大家收集整理的20xx年安保工作
心得體會
，歡迎大家閱讀。
x年x月x日加入的xx物業(yè)有限公司。在此工作，從一名隊員到現(xiàn)在的保安部主管，不能說好，也不能說滿足，只想把事情做得更好，做到錦上添花的好，也想使自己有更好的發(fā)展，積累更多的經(jīng)驗。往事如昨日，在此的日子里，領導的關懷和教誨，同事的關心和幫助，還有自己灑下的汗水，付出的艱辛以及收獲的喜悅，都是甘露和沃土，它造就了我的剛毅、勇敢和執(zhí)著，給予了我很多的人生啟迪和生活激情。這一段經(jīng)歷將延伸到我慢慢的人生旅途之中。多年以后，當我再次翻開這充滿了青春活力和晶瑩汗水的篇章，你會看到一幅幅五彩的畫卷迎面而來，一個個鮮活的面容浮現(xiàn)在我的面前，我會從中獲得一份慰藉，一縷回憶，一瓣馨香，幾多感動和鞭策。
回憶過去，展望未來。怎樣管理好本部門工作呢?要達到管理好部門工作的目的，就必須有明確的目標。而公司要求的目標是：以高標準，嚴要求確實訓練一支“招之能來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝“的高素質(zhì)隊伍。像黃總要求的一樣：有軍人的氣質(zhì)，有軍人的素質(zhì)，來迎接新的挑戰(zhàn)。而招來的保安一般都是才從學校步入社會或者是一些沒事做的社會青年，很少能招到幾個受過正規(guī)培訓或者訓練的人。因此要達到目標除了必須加強培訓和訓練外，還要從計劃、組織、激勵等方面著手。
一，計劃。
1，計劃工作的劃分與計劃工作的管理。
計劃工作的劃分主要是指：將計劃要完成的工作分配到最適合的班或者個人。主要采用三種方法：
〈1〉由上而下的方法：將所要完成的工作層層向下劃分，直到每人。使每人都明白自己所要完成的工作。
〈2〉由下而上的方法：先將全部必須完成的工作劃分給每人擔任，再將工作任務并到各個班，然后集合各班的工作，就是部門要完成的工作。
〈3〉按流程劃分：針對某項工作的流程順序，從工作開始到全部完全成，逐步考查每項基本工作，并使每個步驟的工作確實有人承擔。
計劃工作的管理主要是指：將分配到班或者到人的工作進行管理，確保其完成得更好。主要采用三種方法：
〈1〉按計劃的內(nèi)容管理：某項工作由誰領導，就由誰作出計劃，并按照其內(nèi)容完成好此項工作。
2〉由下而上的方法：先將全部必須完成的工作劃分給每人擔任，再將工作任務并到各個班，然后集合各班的工作，就是部門要完成的工作。
〈3〉按流程劃分：針對某項工作的流程順序，從工作開始到全部完全成，逐步考查每項基本工作，并使每個步驟的工作確實有人承擔。
計劃工作的管理主要是指：將分配到班或者到人的工作進行管理，確保其完成得更好。主要采用三種方法：
〈1〉按計劃的內(nèi)容管理：某項工作由誰領導，就由誰作出計劃，并按照其內(nèi)容完成好此項工作。
〈2〉按計劃的類型管理：各層的計劃由其負責人制訂，但下一層次只能按上一層次的內(nèi)容制訂而制訂。
〈3〉按計劃的階段管理：計劃制訂后，每個階段均應有專人負責。
在計劃工作時必須注意的問題：1必須把工作分配給最適合的班或者個人做。2應力求管理上的方便。3應有助于工作的協(xié)調(diào)。4必須考慮人員的需要和滿足。5盡量減少費用。6分工要公平公正，有利于人群關糸的發(fā)展。
二，組織。
1，集權與分權管理。
〈1〉集權管理：也稱“獨裁式“管理，指把本部門的所有權力集中于部長一人，包括人員休假、請假、日常生活管理等，對所在部門所有人有招聘與解聘的權力。這種管理適應才建立的部門，在沒有培養(yǎng)好副手和下面的人之前，就必須這樣做。
〈2〉分權管理：是指權力不限集中于部長一人，隊長、班長也有一定的決定權。這種管理適應以成型的部門，可以充分體現(xiàn)民主，隊員也會覺得被重視。但只能說是適當分權。
集權可以控制部門人員以部長為核心的團結一致，統(tǒng)一指揮，更好的更有效率的完成工作，到條件成熟的情況下實行適當?shù)姆謾喙芾?，有利于調(diào)動隊員的積極性和主動性?？紤]有關因素，以決定集權和分權的程度，才能明確組織結構，確保上一層在下一層的權威性。
2，組織的運用。
〈1〉制訂各種工作制度：是指具體規(guī)定工作的起點到終點應經(jīng)過的中間部門，以使各部門的工作能按照一定的次序與方法進行，同時，集合全體組織、協(xié)調(diào)一致地執(zhí)行工作制度?！?〉制訂各種工作方法：是指以人或部門為基準，制定工作的方法，使各級人員對于職務與責任都有明確的觀點，并且有完善的執(zhí)行工作的標準方法。
〈3〉制訂監(jiān)控方法：是指常觀察監(jiān)督和控制自己管理范圍內(nèi)的事務或工作，并予以協(xié)調(diào)統(tǒng)一，以使發(fā)現(xiàn)問題及時解決，使各項工作順利進行。
〈4〉表冊記錄和匯集
報告：是指建立適當?shù)谋韮砸宰饔涗?，記錄是一切報告的根?jù)，匯集報告是監(jiān)控事務或工作的依據(jù)，是意見溝通的重要渠道之一。
在組織運用時，除上述四項具體方法外，還應注意部門與部門之間的合作與協(xié)調(diào);非正式部門的引響等。
3，組織管理。
不管是什么組織，其管理的目的均在于使組織內(nèi)部每個人都能克盡職責，每個部門都能發(fā)揮其功能，并能彼此協(xié)調(diào)工作，共同達到組織的目的。
如何才能有較好的管理?除了必須考慮個人的各種要求與工作環(huán)境及物質(zhì)條件外，精神方面的東西也不能少，多交心，多鼓厲，多搞有利于團結的活動，盡量不使其員工感到無聊。最主要的是多在員工身上花時間，培養(yǎng)感情或想辦法對付問題。屬于組織社會環(huán)境方面的問題，就應遵循以下幾項原則：
1統(tǒng)一目標做好協(xié)調(diào)工作：本部門目標明確后，必須讓每個班，每個人都了解本部門的總目標內(nèi)容，了解自己的作用及與其它部門，其它部門人員的關糸，不能只為了達到自己的目標而影響大局。
2謀求任務的一致：在本部門班以下人員，可能同時接到好幾個不同部門主管或經(jīng)理的任務指揮，如果這些指令相互抵制，將使他們不知如何是好，因此發(fā)號施令的主管或經(jīng)理應當先彼此協(xié)調(diào)好，間接部門主管或經(jīng)理最好是跟直接部門主管協(xié)調(diào)，由直接部門主管執(zhí)行，在不違背大目標的原則下謀求任務的一致。
3權責相稱：一般正式的部門對于工作人員的權責都有明確的劃分，權力和責任不但需要明確的劃分，而且要力求相稱與公正，否則不僅影響職工的工作情緒，還可能沒有充分的權力，使某些人無法完成好自己的任務。
4劃定管理范圍：一個部門的主管所能影響的部屬人數(shù)有限，不宜將管理的范圍過于擴大，應根據(jù)工作的性質(zhì)，主管的能力，部屬的訓練，上下溝通等實際情況，而劃定一個適當?shù)姆秶?BR> 5良好的意見溝通：意見溝通有上情下達，下情上表的作用，同時是提供資料的渠道，也是部門做決策的工具，因此凡是阻礙上下溝通的情況，應盡量避免。管理的層次分得太多，有礙上下層意見溝通，但層次太少，則又可能擴大各層主管的管理范圍，因此兩者之間應取得均衡，應聽取直接主管的見意。
6適當授權：部門規(guī)模擴大，業(yè)務活動繁雜與專業(yè)化之后，應當建立授權制度。這是因為業(yè)務繁雜后，高階層管理人員無法應付全盤事務，管理所需要的知識日趨專精，一個主持人不可能對各種知識均能通曉，同時現(xiàn)在職工都希望被重視，參與管理。授權不但可以滿足職工的成就欲，也可激發(fā)其工作潛力，提高工作積極性。
7必須具有彈性：組織管理應具有一定的彈性，不能墨守城規(guī)，一成不變。才能適應內(nèi)外不斷變化的情形。
8節(jié)約費用：組織精干而有效，不能因為人設事或者因人設機構，規(guī)定幾個人干就幾個人干。
其它如專業(yè)化\有較控制\多培訓，多練訓也可以做為原則考慮。
三。激勵。
1，正面的激勵。
1激勵可以調(diào)動人潛在的積極性，出色地去實現(xiàn)目標，不斷提高工作績效。像部門中的人員有好的\中等的\差的之分，可以通過各種激勵辦法，使其表現(xiàn)好的繼續(xù)保持積極行為，表現(xiàn)一般的和表現(xiàn)差的人，逐步地的轉變?yōu)橹鲃拥臑椴块T多做貢獻的成員，促使更多的人自愿為實現(xiàn)部門目標而奮斗。而激勵的對像要求也是多方面的，要滿足這些要求就必須采取多種激勵的辦法，包括多給錢\權誼和關心\尊重，好的工作條件，有趣有意義的活動等等。
2通過激勵可以把有用的，部門所需要的人留下來或吸引過來，并長期為該部門工作;通過激勵可以使在就職的職工最充分地發(fā)揮其技能和才能，變消極為積極，從而保持工作的有效性和高效率。
2，反激勵。
是通過經(jīng)濟處分，間接影響其升職或者其它手段來達到目的。
總之通過以上三方面的管理，可以搞好人員的管理，發(fā)揮其積極因素，通過領導的行為與影響力，引導和激勵人員來實現(xiàn)本部門目標，為公司發(fā)展盡職盡責。
物業(yè)保安隊負責整個小區(qū)的治安防范、消防安全工作，一年來，在公司領導的指導下和各部門的配合下，保安隊認真開展各項工作，落實完成了20xx年度的各項工作任務。現(xiàn)將一年來具體工作情況總結如下：
一、治安防范工作
7、全力配合公司發(fā)展需要，加強保安管理工作，確?，F(xiàn)場保安管理工作有序開展，對外將積極樹立保安形象，服務與管理窗口。
二、消防管理工作
對新入職員工進行常識技能培訓，有效保障了小區(qū)的利益和安全。
三、車場管理工作
1、認真執(zhí)行停車場管理規(guī)定，指引車輛按指定位置停車，排列整齊。
2、對載有易燃、易爆和有毒有害物品的車輛嚴禁進場;
3、嚴禁閑雜人員進場，并提醒車主離車前關好門窗，帶走車上貴重物品;
4、保安隊在本年度維護好車場治安交通秩序，疏導車流，協(xié)調(diào)和指揮車輛進出與停放，禁止了車輛亂停亂放，保證了車場的安全和良好秩序。
四、員工培訓工作
一年來，保安隊都能按照市局的通知精神，不定期選派人員到保安基地進行培訓，雖然在xx年由于人手緊張，未能參加技能競賽，但公司仍根據(jù)競賽要求、內(nèi)容對員工進行了訓練，通過訓練有效地提高了員工的整體素質(zhì)，隊伍形象有了較大的改變。
在新的一年里，保安隊將會更加努力，團結進取，逐項落實好20xx年度的
工作計劃
和培訓計劃，堅持落實好各項治安工作，使保安隊各項工作更加扎實。
一、目標任務完成情況1、三年來我校沒有發(fā)生重大火災事故、無校內(nèi)交通安全事故，無重、特大刑事和治安案件，無重大影響的群體性事件。各校區(qū)及周邊治安狀況明顯改善。2、三年來共接警150余次，協(xié)助公安機關抓獲盜竊、搶劫等犯罪嫌疑人30多人。處置學生公寓被盜案件40多起，處置學生在校外被搶劫、劫持案件6起，學生被騙案件7起，解救身陷傳銷窩點的學生4起，處置民工及村民尋釁滋事事件7起。處理醉酒滋事4起，處理機動車傷害學生事故3起，處理學生在校外被傷害案件1起，制止學生群毆事件4起，處理校園大字報事件2起，協(xié)助找回學生丟失手機、書包、飯卡事件5起，義務接送學生病號100多次，突擊檢查學生宿舍2200余間，收繳違章偽劣電器件110多件。
3、在全校安全宣傳教育、治安防范、消防工作、戶籍管理、交通秩序管理、政治保衛(wèi)及國家安全等工作中，精心組織，周密部署，深入現(xiàn)場，靠前指揮，收到了預期效果。
4、xx年9月我校被省綜治委、省公安廳授予“平安校園”稱號; xx年省綜治委、省公安廳授予我處“經(jīng)濟文化系統(tǒng)平安建設優(yōu)秀組織獎”;xx、xx年分別被市公安局評為“文化保衛(wèi)系統(tǒng)先進集體”，并給予“文化保衛(wèi)系統(tǒng)集體嘉獎”。xx年本科教學水平評估中保衛(wèi)處黨支部被評為先進黨支部。副處長李新宇同志xx年被省教育廳授予“省級安全穩(wěn)定工作先進個人”，處內(nèi)9人次榮獲市文保系統(tǒng)先進個人，9人次獲學?？己藘?yōu)秀。
二、開展的主要工作
(一)注重學習，強化隊伍建設
一是加強處領導班子建設和學習。處領導經(jīng)常以處務會、座談會等方式組織處科干部的政治理論、形勢政策和學院有關精神的學習，并結合工作實際進行討論。主要目的是建設好一個班子，帶好兩個隊伍。幾年來形成了一個相互理解、相互支持、積極主動、團結干事的領導集體，在工作中充分發(fā)揮了領導帶頭作用。
二是開展保衛(wèi)干部業(yè)務培訓和學習。及時組織全處職工學習學校和上級部門的有關精神和要求，掌握校園治安狀況，明確各自的職責任務。xx年上半年組織全處職工深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀，經(jīng)過多次討論研究提出了“強化素質(zhì)，團結一致，確保校園穩(wěn)定安全”的實踐載體。6月集中一周時間對保衛(wèi)干部進行了法律法規(guī)、校園管理、受理案件等業(yè)務培訓和學習，收到了明顯效果。始終堅持保衛(wèi)人員“敬業(yè)精神、吃苦精神、奉獻精神”三種精神和“雷厲風行、求真務實”兩個作風的經(jīng)常性教育，工作中形成了克服困難、團結一致、積極主動的良好局面。形成了人心向上、召之即來、來之能戰(zhàn)的團結戰(zhàn)斗集體。
1、治安管理工作。一是狠抓校園治安巡邏，對重點要害部位進行24小時蹲點守護和不間斷巡邏相結合，取得了明顯效果。尤其針對長安校區(qū)圍墻缺口多、社情復雜、治安狀況差、技防物防不健全的特點，保衛(wèi)處每天晚上均在行政辦公樓、實驗樓、青年公寓、7號公寓和校醫(yī)院至3號公寓各處安排人員蹲點守護，白天安排專人不間斷巡邏。二是勤于檢查，及時整改。保衛(wèi)處基本形成了治安科月檢查、校區(qū)周檢查、重大節(jié)假日處檢查的安全檢查制度。三是加強值班，一年365天，保衛(wèi)處的處領導帶班、值班雷打不動。由于常年嚴格執(zhí)行了值班制度和檢查制度，校園偷盜現(xiàn)象和校園周邊學生搶劫案件得到明顯遏制。
2、防火安全工作。防火工作是高校安全保衛(wèi)工作的重中之重。我們堅持：一是積極開展消防知識宣傳、講座和“消防演練”工作。據(jù)統(tǒng)計后勤集團、飲食中心、公寓中心、圖書館、網(wǎng)絡中心和各二級學院學生代表近10000余名教職工和學生聆聽了講座，部分教職工和學生還參加了滅火實戰(zhàn)演練。二是進一步建立和健全消防建檔和消防器材管理工作。每年都及時對分布在各校區(qū)的消防器材進行細致檢查，及時更換、維修、配置，始終使各校區(qū)消防器材性能保持在良好狀態(tài)。
3、安全宣傳和教育工作。每年在4月份和11月份邀請市公安民警和交警進行防盜、防搶、防交通事故安全知識教育。針對學生食堂、教室學生書包丟失現(xiàn)象，保衛(wèi)處及時張貼《關于加強師生人身及財物安全防范的緊急通知》，并及時將社會上及校園內(nèi)有關侵害學校及師生人身財產(chǎn)安全的案例向師生員工進行了通報;加強長假期間校園治安管理。通過一系列安全宣傳教育活動和行之有效的管理措施，提高了廣大師生的安全防范意識、法律觀念和自防能力。
4、特殊時期及大型活動期間的安全保衛(wèi)工作。在xx年我校本科教學水平評估期間，xx年西藏“3.14”事件、學生抵制“家樂?！笔录?、汶川大地震、奧運火炬?zhèn)鬟f期間，在xx年新疆“7.5”事件及國慶期間，保衛(wèi)處科長以上干部堅守一線，及時了解和掌握學生動態(tài)，積極配合公安機關和學院有關部門有針對性地開展工作，確保了學校穩(wěn)定安全。
在全國“兩會”，各種院級考試、畢業(yè)生洽談會、畢業(yè)典禮、新生報到、新生
軍訓
匯演、運動會和文藝晚會等活動期間，都制定了切實可行的安全保衛(wèi)工作方案，分工負責，責任到人，確保各項活動安全順利。
(三)戶籍管理工作
一是加強業(yè)務學習和教育，在業(yè)務辦理中，嚴把政策關，嚴格辦理程序，確保不發(fā)生工作事故;二是在時間緊，任務重的情況下，戶籍科同志提前安排，主動聯(lián)系，加班加點，每年均按時完成3000多名畢業(yè)生戶口遷轉工作，完成新生和新進職工的戶口接收、核對和上戶工作。三是身份證辦理工作。全年報送、領取和發(fā)放學生、教工及家屬身份證近1萬多個。四是配合屬地派出所完成暫住人員登記6000多人。全年無論是戶口遷轉還是辦證工作都達到了零差錯的要求。
三、幾點體會
1、逐步建立校園安全工作長效機制。首先是我們結合幾個校區(qū)不同特點，不斷總結經(jīng)驗，吸取教訓，及時改進執(zhí)勤方式方法，基本掌握了校園安全工作的一般規(guī)律，即采取重點要害部位定點守護與游動巡邏相結合，以重點守護為主;日常執(zhí)勤與專項治理相結合，以日常執(zhí)勤為主;堅持預防為主與定期檢查相結合，以預防為主等工作方法，增強了工作的主動性和針對性，普遍提高了執(zhí)勤能力和處置突發(fā)事件的能力。其次是在長期工作實踐中，形成了每年3月份為“校園交通秩序整頓月”，6月份為“防搶、防盜、防傷害專項治理月”，11月份為“校園防火安全宣傳月”。階段重點工作與日常工作相結合取得了明顯成效。2、在校園安全穩(wěn)定工作方面堅持標本兼治，以治本為目標。除做好日常安全檢查、值班巡邏、治安管理等工作外，我們將重點加強以下工作：一是進一步建立內(nèi)外協(xié)作網(wǎng)絡20xx年 安全保衛(wèi)工作總結工作總結。即與公安機關加強協(xié)作，形成“警民共建平安校園”，與周邊村委會加強聯(lián)系溝通，形成“校村共建平安校園”;二是遵循學校內(nèi)部治安保衛(wèi)工作“誰主管，誰負責”的原則，科學劃分治安責任區(qū)域，明確職責任務。與有關部門加強聯(lián)系和溝通，增進相互理解和配合，將安全工作落到實處;三是堅持召開學生社團組織、學生干部和學生代表座談會(xx年共召開座談會6次)，加強了解和溝通，以爭取他們對安全保衛(wèi)工作的理解和支持，使安全工作形成人人參與的良好氛圍。
安保人員工作心得體會篇十六
公安保密教育心得
西安市公安局法制處 劉延森 國家秘密主要產(chǎn)通過和存在于國家各級黨政機關，加強對公安的保密教育，提高他們的保密意識和保密防范能力是非常必要的。筆者認為，應根據(jù)公安的工作性質(zhì)和職業(yè)特點，量體裁衣，提高保密教育實效性。
公安特點一：職業(yè)生涯較長 建議：保證保密法制宣傳教育的持續(xù)性 公安的工作性質(zhì)和環(huán)境決定了其職業(yè)生涯較長，這就要求對公安的保密法制宣傳教育具有持續(xù)性。
第一，要持續(xù)將保密法制宣傳教育納入公安上崗培訓、任職培訓的內(nèi)容，打出提前量，使公安在職業(yè)生涯剛開始就牢固樹立保密意識。筆者在進入海關接受初任培訓時，保密教育是單獨作為一門課來講的，當時的教員就稱此舉是“沒進公安門，先做公安人”，令人印象深刻。
第二，要將保密法制宣傳教育經(jīng)?；?。公安的保密教育必須與時俱進，要讓他們及時學習最新的保密法律法規(guī)和技能。同時，要做好正反兩方面的典型教育，讓教育對象切實認識到泄密的嚴重后果和危害。有關單位要充分利用宣傳欄、簡報、學習會、局域網(wǎng)等平臺，開展對公安的日常保密教育。
建議：保密法制宣傳教育應提高保密意識與提高保密技能并重每一名公安既可能是國家秘密產(chǎn)通過的參與者，也可能是國家秘密的使用者，相對于其他保密法制宣傳教育對象來講，公安是一個涉密較直接的群體。因此，對公安的保密法制宣傳教育結合其工作崗位實際，開展學法、用法活動，提高公安在具體業(yè)務工作中遵守、履行保密法律法規(guī)的自覺性。
在提高公安保密意識抽理，要扎實開展保密技能培訓，因為這直接影響到保密法制宣傳教育的效果。最近，一些單位發(fā)通過了泄密事件，大部分當事人都是“稀里糊涂”泄密的：他們或因自己的電腦接收了不明郵件，或因u盤違規(guī)交叉互用。可見，由于相關技能的缺失，使他們在不知不覺中成了泄密者。
公安所從事的工作是管理國家及各級政府部門的政務，這就決定了公安要較多面向社會公眾，同時也承擔了很多社會義務。針對這一特點，應促使公安承擔好保密法制宣傳員的角色，在自身學習的同時，適當向社會公眾宣傳，這樣就可以變被動為主動。同時，伴隨著政府信息公開力度的加大，處理好“?！迸c“放”的關系，是每位公安要把握好的重要問題。
學習保密知識心得體會
西安市公安局法制處 肖鋒濤 隨著信息化進程的不斷加快，信息安全問題也越來越突出。信息安全關系到國家的政治安全、軍事安全、經(jīng)濟安全、科技安全和社會安全，關系到改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)的興衰成敗，黨中央、國務院在部署全國信息化建設中，把信息安全保密工作提上了戰(zhàn)略地位，指出要一手抓信息化建設，一手抓信息安全保障工作。尤其通過學習《中華人民共和國保守國家秘密法》，更深刻理解了加強公安信息保密工作的重要性。
一是強化保密意識。要從思想上深刻認識新形勢下保密工作的極端重要性，言行上逐步養(yǎng)成保密習慣。在對外開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的條件下，對保密工作的復雜性和艱巨性有足夠的思想準備，始終保持高度的政治敏銳性和警惕性，把保密工作作為保障改革開放、促進經(jīng)濟發(fā)展、維護黨和國家安全的一項重要工作抓緊抓好。二是加強對保密工作的領導。領導需率先垂范，以身作則，嚴守保密紀律，帶頭做好本人、身邊工作人員的保密工作。一個部門保密工作好壞，主要取決于此。實行保密工作領導責任制。使領導班子成員每人都有具體的保密工作職責。切實做到業(yè)務工作管到哪里，保密工作就做到哪里。對本部門下屬各分管負責人，層層落實保密工作責任制，誰出問題誰負責任。
三是加強信息安全。當今時代，信息網(wǎng)絡化使信息和安全的關系顯得越發(fā)密切。特別是因計算機的廣泛迎用而造成失密、泄密的事件 十分頻繁。在日常工作中，計算機被廣泛迎用，其中存在的泄密問題也是有目共睹的。特別是我國現(xiàn)階段，計算機和網(wǎng)絡關鍵部分的核心技術還要依靠進口，因此存在很大的安全隱患。技術大國有能力在我們不知道的情況下，在我們進口的網(wǎng)絡設備上安裝監(jiān)聽程序，從而達到竊取我們在網(wǎng)絡上傳輸?shù)拿孛苄畔⒌哪康?。除了硬件方面存在劣勢外，軟件也問題很多，病毒感染，通過電子郵件等方式將病毒輸送到涉密計算機上，造成整個網(wǎng)絡癱瘓，涉密數(shù)據(jù)全部丟失或傳輸出去。因此要求我們加強保密管理，在管理上狠下功夫，用管理來彌補硬件上的不足。
四是新的形勢給保密工作帶來了新的挑戰(zhàn)，保密工作面臨的形勢十分嚴峻，我們決不能掉以輕心，必須保持清醒和冷靜，認清保密工作的重要性，把保密工作做的更好，為我局公安重點工作順利開展，為我局公安信息化工作的順利進行提供保障。
涉密信息時，應采取安裝防火墻等技術保護措施。
六是對涉密計算機的安裝、調(diào)試、維護應由市局有關部門進行。確需外部技術人員解決或外送維修的，必須在維修前清理硬盤存儲的數(shù)據(jù)，事后要進行檢查。凡屬絕密信息一律不準存儲在計算機硬盤內(nèi)。對存儲秘密信息的軟盤，迎當根據(jù)有關規(guī)定確定密級期限及保密期限，并視同紙制文件分級管理，嚴格借閱、使用、保管及銷毀制度。
防范意識在心頭，保密工作在身邊
——xxx參加保密干部培訓學習體會
201x年x月x日至x月x日，我參加了xxx培訓班。兩天的培訓，緊張而充實，讓我收獲頗豐，現(xiàn)我將此次培訓的學習心得小結如下：
一、新時期給保密工作提出更多新的難題。當今世界，科技發(fā)展日新月異，這種發(fā)展趨勢可以簡單概括為：政治多極化、經(jīng)濟全球化及信息網(wǎng)絡化。當今時代又被稱為“信息時代”，大洋彼岸發(fā)生的事情只要幾秒鐘我們就可以知道。這使我們的保密工作面臨著前所未有的機遇和挑戰(zhàn)。所謂機遇，就是科技手段的運用使保密工作得到發(fā)展和進步；所謂挑戰(zhàn)，就是各種科技手段的迅猛發(fā)展增加了保密工作的難度，給保密工作帶來了新的問題。
二、新時期保密工作出現(xiàn)的新問題。主要有以下兩點: 一是保密與交流的界限劃分越來越不清楚?！皯摫Ｗ〉谋Ｗ?，應該交流的交流”是保密工作的原則之一。不能為了保密，就不公開、不交流。保密是暫時的、相對的，公開、交流是絕對的、永恒的。經(jīng)濟全球化使得保密與交流的界限難以掌握，這無形中增大了保密工作的難度。二是信息安全面臨巨大挑戰(zhàn)。當今時代，信息網(wǎng)絡化使信息和安全的關系顯得越發(fā)密切。特別是因計算機的廣泛應用而造成失密、泄密的事件十分頻繁。為此，國家保密局近幾年出臺了一系列規(guī)定，如《關于加強計算機管理的暫行規(guī)定》、《計算機信息系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》、《計算機信息系統(tǒng)互聯(lián)網(wǎng)的規(guī)定》等等，其目的就是為了解決計算機信息網(wǎng)絡的保密問題。
三、加強保密宣傳教育，提升防范意識。保密工作是一項長期的艱巨的工作，任何時候均不容忽視。然而，在平時的工作中，部份涉密人員、甚至極少數(shù)領導干部保密意識有所淡化，保密麻痹思想滋長，認為“周邊無戰(zhàn)事”，可以“刀槍入室，馬放南山”了，孰不知當今世界并不安寧，緩和中蘊藏著動蕩和危機，特別在科技、經(jīng)濟領域，沒有銷煙的斗爭無處不在，無時不有。因此，要加大保密宣傳教育力度，經(jīng)常組織單位人員學習有關保密法律法規(guī)，利用各種時機敲“警鐘”，使全體人員認清：保守國家機密不僅是每個公民的神圣職責，更是關系到國家安全和民族興衰的大事。同時，要經(jīng)常利用失泄密的典型案例，進行保密警示教育，不斷提高全體人員的憂患意識，繃緊有密必保這根“弦”。
四、加強保密技能學習，養(yǎng)好良好工作習慣。廣大保密工作者和涉密人員要不斷學習保密知識，嚴格按章辦事，熟知和掌握各種文件的收發(fā)、登記、清退、銷毀、歸檔等操作規(guī)程，熟悉并認真執(zhí)行計算機信息系統(tǒng)、通信、辦公自動化等方面的保密規(guī)定。在實際工作中，要明確區(qū)分工作用和個人用的優(yōu)盤和計算機，杜絕混用，在工作中接觸的涉密電子文件，要及時清理，該歸檔的要及時歸檔，不能私自留存，離崗及調(diào)任時要對自己持有的涉密載體進行清理，有關部門應監(jiān)督其登記、交接，不留隱患。
西安市公安局法制處 肖鋒濤 隨著信息化進程的不斷加快，信息安全問題也越來越突出。信息安全關系到國家的政治安全、軍事安全、經(jīng)濟安全、科技安全和社會安全，關系到改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)的興衰成敗，黨中央、國務院在部署全國信息化建設中，把信息安全保密工作提上了戰(zhàn)略地位，指出要一手抓信息化建設，一手抓信息安全保障工作。尤其通過學習《中華人民共和國保守國家秘密法》，更深刻理解了加強公安信息保密工作的重要性。
三是加強信息安全。當今時代，信息網(wǎng)絡化使信息和安全的關系顯得越發(fā)密切。特別是因計算機的廣泛迎用而造成失密、泄密的事件十分頻繁。在日常工作中，計算機被廣泛迎用，其中存在的泄密問題也是有目共睹的。特別是我國現(xiàn)階段，計算機和網(wǎng)絡關鍵部分的核心技術還要依靠進口，因此存在很大的安全隱患。技術大國有能力在我們不知道的情況下，在我們進口的網(wǎng)絡設備上安裝監(jiān)聽程序，從而達到竊取我們在網(wǎng)絡上傳輸?shù)拿孛苄畔⒌哪康摹３擞布矫娲嬖诹觿萃?，軟件也問題很多，病毒感染，通過電子郵件等方式將病毒輸送到涉密計算機上，造成整個網(wǎng)絡癱瘓，涉密數(shù)據(jù)全部丟失或傳輸出去。因此要求我們加強保密管理，在管理上狠下功夫，用管理來彌補硬件上的不足。
四是新的形勢給保密工作帶來了新的挑戰(zhàn)，保密工作面臨的形勢十分嚴峻，我們決不能掉以輕心，必須保持清醒和冷靜，認清保密工作的重要性，把保密工作做的更好，為我局公安重點工作順利開展，為我局公安信息化工作的順利進行提供保障。
五是切實加強對本部門存儲涉密信息的計算機和局域網(wǎng)絡的管理。對計算機和局域網(wǎng)絡必須有專人管理。當本部門計算機通過通信線路向其他計算機或網(wǎng)絡傳送涉密信息時，應采取安裝防火墻等技術保護措施。