寓言是一種通過虛構的故事來教育人的文學形式，常常具有深刻的寓意。怎樣才能寫出一篇簡明扼要、清晰明了的總結？借助以下總結范文，我們可以更好地理解總結的特點和寫作方法。
合伙分紅協議篇一
甲方（用人單位名稱）：
法人代表：
地址：
乙方（受雇員工）：
性別：
出生年月日：
最高學歷：
居民身份證號碼：（或其他有效身份證件號碼）：家庭住址：
乙方通訊地址：
乙方聯系電話：
根據甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本協議，共同遵守本協議所列條款：
甲乙雙方同意按以下第種方式確定本協議期限。
1、有固定期限協議：從年日起至年。
2、無固定期限協議：從年日起到法定或約定終止條件出現時止。本協議試用期從年月日起至年月日止。
1、甲方必須是在年終結算時影樓盈利前提下才具有履行《分紅協議》義務。年終甲方將向乙方公開一年財務狀況，在影樓除去一年總開支、應繳稅金、影樓所欠債務后影樓仍盈利基礎上，乙方可按比例取得分紅。
根據以上分配順序，在影樓提取公益金后仍盈利基礎上，乙方可獲得影樓純利潤此比例可根據乙方工作年限做上下波動調節(jié)，若乙方在本協議簽訂期間工作表現良好，為影樓創(chuàng)造突出經濟效益或為影樓爭得良好聲譽，為影樓服務多年分紅比例將上調，具體上調幅度有影樓總經理決定。
三、乙方享有分紅前提。
1、乙方作為甲方雇員，在職期間必須遵守與甲方簽訂《勞動合同》、《員工保密協議》所有條款及影樓《員工守則》、各項規(guī)章制度，如乙方違背以上條款中任意一條造成甲方經濟或名譽損害，甲方有權單方面取消分紅協議，乙方喪失分紅權利；情節(jié)嚴重者移送司法機關處理。
2、乙方作為享有分紅權利雇員，要有主人翁心態(tài)，用心用力協助甲方做好影樓工作，幫助甲方將影樓事業(yè)帶向更專業(yè)更高水準。努力提高技術水平，用服務、質量幫助甲方開拓市場，使影樓在不久將來成為婚紗攝影界龍頭。如甲方認為乙方工作表現不好，沒有做到以上條款規(guī)定內容，有權取消乙方分紅資格。
四、關于本協議期限及其他。
1、如乙方在與甲方簽訂《勞動合同》沒有到期前提下離職，將自動放棄當年年終分紅。
2、分紅協議到期后，甲乙雙方可經過協商后續(xù)簽。
3、本協議自雙方簽章時生效。本協議生效后，雙方即全面享有本協議項下各項權利并負擔本協議項下義務以及附隨義務。
九、本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方代表：乙方：
公章：公章：
簽字時間：年月日簽字時間：年月日。
合伙分紅協議篇二
___________有限公司由________提議建立，以________為主要股東，________，________，________參股，四方共同組建。
股東一：________________。
股東二：________________。
股東三：________________。
股東四：________________。
(依次排列)。
根據________________有限公司股東會議的一致通過的決議，確定全體股東以茲遵守對公司具體合作事項如下：
一.股東及其出資入股：
現金出資的資金用于公司的經營開支，包括租賃和裝修辦公場所、購買辦公設備、開支辦公費用、員工工資等等。今后公司如需增資等重大事項均有全體股東開會決定。
二.股東的權利和義務。
(一)股東享有如下權利：
1、參加股東會并享有平等表決權;。
2、了解公司經營狀況和財務狀況;。
3、選舉和被選舉為董事會成員;。
4、按照比例分取紅利;。
5、優(yōu)先購買公司所增的注冊資本或其他股東依法轉讓的股份;。
6、公司終止或清算后，依法分得公司的剩余財產;。
8、其他法律法規(guī)規(guī)定享有的權利。
(二)。
股東承擔下列義務：
1、遵守公司章程、遵紀守法;。
3、依其按占有公司股份承擔公司債務;。
4、在公司辦理登記注冊手續(xù)依法成立后，股東不得隨意退股;。
5、不得從事或實施損害公司利益的任何活動：
6、無合法理由不得干預公司正常的經營活動;。
7、保守公司秘密;。
8、《公司法》規(guī)定的其他義務。
三.股東大會。
(一)。
股東會是公司的權力機構，依法行使下列職權：
1、決定公司的經營方針和投資計劃;。
2、選舉和更換董事;。
3、選舉和更換由股東代表出任的監(jiān)事;。
4、審議批準董事會的報告;。
5、審議批準監(jiān)事的報告;。
6、審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案;。
7、審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;。
8、對公司增加或減少注冊資本作出決議;。
9、對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議;。
10、對公司合并、分立、改變經營范圍解散和清算等事項作出決議;。
(二)對公司增加或減少注冊資本、分立、合并、解散、清算、變更公司形式、修改章程、公司對外擔保等重大事務須經代表三分之二以上表決權的股東通過;對于以上所列事務外的一般事務，實行表決權過半數通過。
四.利潤分配方式和其他事項。
1、每個自然年度為一個經營周期，每個營業(yè)周期屆滿后，1-2個月內進行周期結算。
2、每個營業(yè)周期滿后，公司財務人員將公司的財務情況進行匯總，結算完畢后，將財務報表報公司股東會批準。根據批準的財務報表制定紅利分配報告，經股東會同意后，按純利潤實施紅利分配。所謂純利潤是指總營業(yè)額減去開支和稅收后所得的部分。
3、法定公積金：利潤的10%為法定公積金。
4、分紅的本金：去除法定公積金后的利潤。
5、合作公司的合作股東不提取勞動報酬。經營收益在除去現金出資。
成本和經營成本后的利潤部分每次均按照________占：____%、________占：____%、________占：___%、________占：___%的比例分紅。
五.其他事項。
本協議未盡事項，由全體股東另行協商，制定補充協議。
本協議簽定于________年__月__日，一式五份，每位股東各執(zhí)一份，公司存檔一份，全體股東簽字后由公司蓋章即可生效。
股東一：________________。
股東二：________________。
股東三：________________。
股東四：________________。
共
2
頁，當前第。
2
頁
1
2
合伙分紅協議篇三
分紅是股份公司在贏利中每年按股票份額的一定比例支付給投資者的紅利。下面本站小編給大家?guī)矶嗳撕匣锓旨t。
協議書。
范文，供大家參考!
甲方：身份證。
乙方：身份證。
甲乙雙方本著共同發(fā)展、平等、誠信、協作、自愿的基礎上。經過充分協商。特立此協議。甲乙雙方均按以下條款，執(zhí)行職責，履行義務。甲方于xx年xx月xx日獨立投資于地理位置優(yōu)越，發(fā)展?jié)摿薮蟆?BR> 1、甲方投資xx元總資產，資產擁有權、轉讓權、決策權的一切權限始終歸甲方所有。
2、甲方投資元總資產為參與方式。乙方加入不列入原始股，依入股基數為投資風險股，原始股始終歸甲方所有，投資股只能作為投資可與甲方分享純利潤分紅不享有資產占有權。
3、乙方一次性投資交納投資股股金5000元給甲方授權乙方自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期間，為甲方投資股股東，乙方在此期間可享受與甲方每年純利潤。享受相應權益、承擔相應義務、同時承擔股東責任。股金甲方將永遠不返還予乙方。
4、入股協議期間股東相應權益：
(1)可享有每月純利潤分紅。
(2)享受純利潤分紅同時可享受獨立業(yè)績提成。
(3)經甲方授權可享有對店內的管理權及監(jiān)督權。
5、對甲方有監(jiān)督、建議權。(單間租房協議書)。
6、入股協議期間股東的相應義務：
(1)認真做好本職工作。
(2)積極協助店內落實各項措施。
(3)全力保障店內正常運營。
(4)完全配合甲方執(zhí)行工作。
(5)每月賬務有甲方保管、監(jiān)管。每月核單后簽字分紅。
7、紅利分配：
(2)每月總營業(yè)額扣除所有相應費用，在扣除(折舊費以三年計算總則)是當月純利潤。
8、禁止行為：
(2)乙方不得從事有損甲方利益活動。
9、違約責任：
(1)乙方應按本協議規(guī)定及時支付流動資金，若指定時間內資金不到位，給甲方造成重大損失的應對其損失進行賠償或以減少其持股比例賠償。
10、其他事項：
(1)本協議到期日前半年甲乙雙方必須決定是否合作事宜，作出書面建議。
(3)本協議為一式兩分，甲乙雙方各執(zhí)一份。
(4)以上規(guī)定若有修正，按甲乙雙方同意后修改。
甲方簽名：
乙方簽名：
公證人簽名：
甲方：________廠(個體經營者)。
乙方：共4人。
鑒于乙方以往對甲方的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
1.定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1.1虛擬股(干股)：指__________廠(個體經營者)名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與__________廠(個體經營者)年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.2分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
1.3乙方：指以上具體4人，協議中關于乙方的約定對乙方中任意1人均有同等約束力。
2.分配方式：
2.1甲方在協議期限內，每年分配給乙方共36%的虛擬股(干股)，乙方4人每人平均分配9%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的36%平均分配給乙方4人。若當年4人每人按9%的比例分紅所得少于人民幣1.5萬元的，則甲方將當年分配給乙方的虛擬股(干股)提高到40%，即乙方4人每人分紅10%，無論每人10%分紅所得是否高于人民幣1.5萬元均為最后分配結果。
2.2甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
乙方不能據此認為在甲方有相應36%或40%的股權，不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
2.4乙方任意1人或多人提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反。
勞動合同。
或甲方的。
規(guī)章制度。
而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：乙方中任意1人或多人離開甲方，則本協議對乙方已離職的具體個人自動失效，對乙方其他在職人員繼續(xù)有效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方已離職的具體個人，其分配比例歸甲方所有，乙方其余人仍按每人9%，不足1.5萬元的按10%的比例進行分配。甲方會在乙方有人離職的情況下，選擇新的符合條件的人加入獎勵行列，盡量使乙方人數長期維持在4人。如有新人加入，則甲方和乙方重新簽訂與本協議內容相同的新協議，僅在乙方具體名字上有所變更，若有其他變更則以新協議所述為準。
2.5簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股(干股)同時，仍然按照人民幣2500元/月的待遇領取勞動報酬。
3.權利義務：
3.1乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
3.2乙方需組織、管理甲方技術服務和業(yè)務拓展工作，以適應生產經營的需要;。
3.3乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng)造利潤;。
3.4在執(zhí)行協議過程中，由于乙方的過錯，造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行，由此發(fā)生的損失，由乙方承擔。
3.5乙方4人在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務。
3.6甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督，每月一小節(jié)，每季度中結，年終總結，以統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
4.協議期限：
4.1.本協議期限為20xx年度及20xx年度，20xx年底協議終止。
4.2.協議到期終止后，甲方根據兩個年度的經營情況決定是否簽署新的虛擬股(干股)分紅協議。
5.協議解除情形。
5.1因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
5.2乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。
5.3除以上5.1、5.2條規(guī)定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議2.4條的規(guī)定處理。
5.4本協議終止后，本協議第6條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
6.保密義務。
乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7.爭議的解決。
因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
8.其他規(guī)定。
8.1本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
8.2本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
8.3本合同以中文寫就，正本一式六份，甲方持兩份，乙方每人持一份。
甲方：____________(簽章)。
授權代表人：________(簽字)。
____年____月____日。
乙方：1：簽字：________身份證號碼：____________。
2：簽字：________身份證號碼：____________。
3：簽字：________身份證號碼：____________。
4：簽字：________身份證號碼：____________。
____年____月____日。
共
2
頁，當前第。
1
頁
1
2
合伙分紅協議篇四
甲方乙方
身份證號身份證號
聯系電話聯系電話
以上雙方合作人經友好協商一致，根據中華人民共和國法律、法規(guī)的相關規(guī)定，雙方本著互惠互利這一基本原則，意見統一共同擬定以下合作事項和各條款。
一、合同期限固定期限：有效期為一年，自年月日起，至年月日止。
二、職責和要求
1、甲方
(1)制定和實施公司總體戰(zhàn)略與年度經營計劃，建立和健全公司的管理體系與組織結構。
(2)主持公司的`日常經營管理工作，實現公司經營目標和發(fā)展目標，嚴格管理部門，確保旅行部各項工作安全、高效、運轉正常。
(3)關于雙方和客戶在業(yè)務過程中發(fā)生的任何法律糾紛，由甲乙雙方共同協商解決。
2、乙方
(1)協助甲方制定并實施企業(yè)戰(zhàn)略、經營計劃等政策方略，實現公司的經營管理目標及發(fā)展目標。
(2)乙方按正常班制上下班，工作細致、嚴謹，認真履行工作職責，遵守國家法律法規(guī)。
(3)拓展公司業(yè)務，擴大公司知名度，促進公司經營目標的實現和長遠發(fā)展。
(4)規(guī)劃并推進市場營銷戰(zhàn)略與策略，實現公司各項年度經營指標。
(5)根據公司業(yè)務量及發(fā)展狀況，建設和管理高素質團隊，由甲方給乙方制定每月任務量，乙方保證完成該任務額。
三、投資額與投資方式
1、乙方投資額為萬元，以方式出資,該資金主要用于公司經營開支，其次作為公司營運后的流動資金，不得撤回。
2、乙方應于年底分紅前將應支付的資金轉入甲方公司賬戶。
3、合作期間，乙方投資人的出資為共有財產，不得隨意請求分割。合作終止后，乙方投資人的出資為個人所有，屆時予以返還。
四、利潤分享與分紅方式
1、甲方公司總營凈利潤60%作為乙方投資人的可分享利潤，乙方投資人分享該利潤的10%。
2、若乙方不能完成甲方制定的年度任務額，則乙方年底分紅相應減少。
3、乙方投資人不能轉讓其在投資合作中的全部或部分分紅。
4、在年底分紅前，乙方若沒有資金注入甲方公司，則不占有公司分紅。
有限責任公司
地址：
聯系電話：
合伙分紅協議篇五
分紅是股份公司在贏利中每年按股票份額的一定比例支付給投資者的紅利。進行多人合伙的分紅時，為了平等的利益，需要簽訂分紅的。
協議書。
甲方乙方。
身份證號身份證號。
聯系電話聯系電話。
以上雙方合作人經友好協商一致，根據中華人民共和國法律、法規(guī)的相關規(guī)定，雙方本著互惠互利這一基本原則，意見統一共同擬定以下合作事項和各條款。
一、合同期限固定期限：有效期為一年，自年月日起，至年月日止。
二、職責和要求1、甲方(1)制定和實施公司總體戰(zhàn)略與年度經營計劃，建立和健全公司的管理體系與組織結構。(2)主持公司的日常經營管理工作，實現公司經營目標和發(fā)展目標，嚴格管理部門，確保旅行部各項工作安全、高效、運轉正常。(3)關于雙方和客戶在業(yè)務過程中發(fā)生的任何法律糾紛，由甲乙雙方共同協商解決。2、乙方(1)協助甲方制定并實施企業(yè)戰(zhàn)略、經營計劃等政策方略，實現公司的經營管理目標及發(fā)展目標。(2)乙方按正常班制上下班，工作細致、嚴謹，認真履行工作職責，遵守國家法律法規(guī)。(3)拓展公司業(yè)務，擴大公司知名度，促進公司經營目標的實現和長遠發(fā)展。(4)規(guī)劃并推進市場營銷戰(zhàn)略與策略，實現公司各項年度經營指標。(5)根據公司業(yè)務量及發(fā)展狀況，建設和管理高素質團隊，由甲方給乙方制定每月任務量，乙方保證完成該任務額。
三、投資額與投資方式1、乙方投資額為萬元，以方式出資,該資金主要用于公司經營開支，其次作為公司營運后的流動資金，不得撤回。2、乙方應于年底分紅前將應支付的資金轉入甲方公司賬戶。3、合作期間，乙方投資人的出資為共有財產，不得隨意請求分割。合作終止后，乙方投資人的出資為個人所有，屆時予以返還。
四、利潤分享與分紅方式1、甲方公司總營凈利潤60%作為乙方投資人的可分享利潤，乙方投資人分享該利潤的10%。2、若乙方不能完成甲方制定的年度任務額，則乙方年底分紅相應減少。3、乙方投資人不能轉讓其在投資合作中的全部或部分分紅。4、在年底分紅前，乙方若沒有資金注入甲方公司，則不占有公司分紅。
地址：xx市-xx區(qū)政協巷56號-匯豐寫字樓-15def。
甲方：________廠(個體經營者)。
乙方：共4人。
鑒于乙方以往對甲方的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
1.定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1.1虛擬股(干股)：指__________廠(個體經營者)名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與__________廠(個體經營者)年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.2分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
1.3乙方：指以上具體4人，協議中關于乙方的約定對乙方中任意1人均有同等約束力。
2.分配方式：
2.1甲方在協議期限內，每年分配給乙方共36%的虛擬股(干股)，乙方4人每人平均分配9%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的36%平均分配給乙方4人。若當年4人每人按9%的比例分紅所得少于人民幣1.5萬元的，則甲方將當年分配給乙方的虛擬股(干股)提高到40%，即乙方4人每人分紅10%，無論每人10%分紅所得是否高于人民幣1.5萬元均為最后分配結果。
2.2甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
乙方不能據此認為在甲方有相應36%或40%的股權，不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
2.4乙方任意1人或多人提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反。
勞動合同。
或甲方的。
規(guī)章制度。
而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：乙方中任意1人或多人離開甲方，則本協議對乙方已離職的具體個人自動失效，對乙方其他在職人員繼續(xù)有效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方已離職的具體個人，其分配比例歸甲方所有，乙方其余人仍按每人9%，不足1.5萬元的按10%的比例進行分配。甲方會在乙方有人離職的情況下，選擇新的符合條件的人加入獎勵行列，盡量使乙方人數長期維持在4人。如有新人加入，則甲方和乙方重新簽訂與本協議內容相同的新協議，僅在乙方具體名字上有所變更，若有其他變更則以新協議所述為準。
2.5簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股(干股)同時，仍然按照人民幣2500元/月的待遇領取勞動報酬。
3.權利義務：
3.1乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
3.2乙方需組織、管理甲方技術服務和業(yè)務拓展工作，以適應生產經營的需要;。
3.3乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng)造利潤;。
3.4在執(zhí)行協議過程中，由于乙方的過錯，造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行，由此發(fā)生的損失，由乙方承擔。
3.5乙方4人在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務。
3.6甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督，每月一小節(jié)，每季度中結，年終總結，以統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
4.協議期限：
4.1.本協議期限為20xx年度及20xx年度，20xx年底協議終止。
4.2.協議到期終止后，甲方根據兩個年度的經營情況決定是否簽署新的虛擬股(干股)分紅協議。
5.協議解除情形。
5.1因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
5.2乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。
5.3除以上5.1、5.2條規(guī)定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議2.4條的規(guī)定處理。
5.4本協議終止后，本協議第6條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
6.保密義務。
乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7.爭議的解決。
因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
8.其他規(guī)定。
8.1本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
8.2本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
8.3本合同以中文寫就，正本一式六份，甲方持兩份，乙方每人持一份。
甲方：____________(簽章)。
授權代表人：________(簽字)。
____年____月____日。
乙方：1：簽字：________身份證號碼：____________。
2：簽字：________身份證號碼：____________。
3：簽字：________身份證號碼：____________。
4：簽字：________身份證號碼：____________。
____年____月____日。
共
2
頁，當前第。
1
頁
1
2
合伙分紅協議篇六
甲方：
乙方：
鑒于：
三、乙方經甲方聘請，愿意擔任甲方名譽董事，愿意與甲方訂立本協議；
四、甲、乙方雙方確認本協議為其真實意思表示，同意認真履行本協議的各項約定。
據上，雙方經協商，達成一致，特訂立本協議，以資恪守：
一、乙方為甲方聘用的名譽董事，乙方的待遇及職權如下：
（一）乙方為甲方名譽董事，不享有基本工資，但可以按其業(yè)務開拓的業(yè)務收入提取業(yè)務提成，業(yè)務提成按其開拓業(yè)務收入的10%提取。
（二）甲方同意讓渡干股給乙方，即甲方可讓渡其依法所享有的餐飲分紅權給乙方。乙方的干股比例為10%，即乙方可以獲得餐飲年度之凈利潤的10%。乙方的權限僅限于此，其作為干股持有人并非餐飲法意義的股東，不享有餐飲法或餐飲章程所規(guī)定的股東權利，不承擔餐飲法或餐飲章程所規(guī)定的股東義務。乙方不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據。乙方不得以任何方式將其持有的餐飲干股（分紅權）用于設定抵押、質押、擔保、交換、還債等。
（三）乙方的職權、職責得由餐飲另行規(guī)定。
二、乙方必需在一個年度內能夠實現凈利潤及銷售業(yè)務指標達到，乙方方享有干股的分紅權，否則乙方對該干股不享有分紅權。
（一）乙方違反法律、法規(guī)及/或餐飲所制定頒布的規(guī)章制度，有下列情形之一，損害餐飲利益的或者構成違紀、違法或被追究行政、刑事責任的，乙方不享有本協議約定之干股（分紅權）：
1、未在任職范圍內行使權利，濫用職權；
2、未經餐飲章程規(guī)定或者股東會在知情情況下批準，同本餐飲訂立合同或者進行交易；
3、利用內幕信息為自己或他人謀取利益；
4、自營或者為他人經營與餐飲同類的業(yè)務或從事損害餐飲利益的活動；
6、侵占餐飲財產；
7、挪用資金或者將餐飲資金借貸給他人。
9、未經股東會在知情情況下批準，以餐飲資產為自己或者其他單位或個人提供債務擔保；
10、利用其關聯關系損害餐飲利益。
（二）執(zhí)行職務時的錯誤行為，致使餐飲利益受到重大損失的；
（三）乙方喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的；
三、本協議所約定之干股（分紅權）以餐飲章程規(guī)定之年度決算日（每年的12月31日）為準，在協議期間內乙方不得以任何理由要求結算盈利與分紅。
四、本協議有效期為年，自20年月日至年月日止。期滿雙方均無異議，可以另行訂立新的協議。
六、關于勞動關系的聲明
甲方與乙方簽署本協議僅代表雙方的合作關系，并不代表甲方與乙方建立勞動關系，雙方不具有勞動法律關系。
七、如不是乙方的原因造成該協議不能繼續(xù)履行的，甲方仍按該協議的約定給予乙方實際履行期間的分紅權。
八、關于免責的聲明
屬于下列情形之一的，甲、乙雙方均不承擔違約責任：
（三）餐飲因并購、重組、改制、分立、合并、注冊資本增減等原因致使甲方喪失餐飲實際控制人地位的，本協議可不再履行。
九、優(yōu)先受讓權
甲方若依餐飲法及餐飲章程的規(guī)定，對外轉讓股權的，在同等條件下，甲方可優(yōu)先考慮乙方的受讓要求。屆時，雙方得就轉讓標的、轉讓價格等另行訂立股權轉讓協議。
十、爭議的解決
與本協議有關的一切爭議，雙方應友好協商解決，協商不成，任何一方均可向蘇州市仲裁委員會提起仲裁申請。
十一、附則
（一）本協議自雙方簽字之日起生效。
（二）本協議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等效力。
（三）本協議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
合伙分紅協議篇七
合同范本
租房合同
勞動合同
租賃合同
勞務合同
用工合同
購銷合同
裝修合同
甲方：乙方：
經甲、乙雙方協商，就乙方入股給甲方發(fā)展產業(yè)，甲、乙雙方本著公平、平等、互利的原則訂立合作協議如下：
第一條、乙方自愿入股甲方投入_____產業(yè)。
1、根據公司法的規(guī)定組成股東大會及董事會，投資各方承諾公司的機構及其產生辦法、職權、議事規(guī)則、法定代表人的擔任和財務會計按照《公司法》等國家相關法律規(guī)定制定。具體內容見有限責任公司章程。
2、投資各方的責任以其投入資金比例為限，各方的責任以各自對注冊資本的出資為限。公司的稅后利潤按各方對注冊資本出資的比例由各方分享。
3、公司增資擴股成立后，應當在10天內到銀行開設公司臨時帳戶。股東以貨幣出資的，應當在公司臨時帳戶開設后60天內，將貨幣出資足額存入公司臨時帳戶。
4、本協議各方未經其他各方書面同意不得擅自泄露本協議內容(為本協議服務人員和甲乙丙丁四方授權從事與本協議有關事項人員以及按照法律規(guī)定必須得知人員除外)。
第四條投資各方認為需要約定的其他事項
2、出任法人代表的股東方先行墊付籌辦費用，公司設立后該費用由公司承擔;
1、本協議一經簽訂，投資各方不得中途撤股、撤資，但允許投資各方之間或與其他投資股東實行購買、轉讓、合并等。
2、對本協議及其補充協議所作的任何修改、變更，須經投資各方共同在書面協議上簽字方能生效。
第六條違約責任
1、投資各方如有不按期履行本協議約定的出資義務的，則視作違約方單方終止本協議，其他守約方有權共同書面決定取消違約方的股東資格,違約方所出的投資金額將作為違約金賠償給守約方;違約方未出資的，其他守約方有權共同書面決定取消違約方的股東資格，并有權按照違約方應當出資額追究違約方的違約責任。
2、投資各方如有違反本協議其他約定的，則視作違約方單方終止本協議，其他守約方有權共同書面決定取消違約方的股東資格，違約方所出的投資金額將作為違約金賠償給守約方。
第七條爭議的解決
凡因執(zhí)行本協議所發(fā)生的或與本協議有關的一切爭議，雙方應通過友好協商解決;如果協商不能解決的，則任何各方均有權通過訴訟途徑解決。
第八條本協議未盡事宜，由投資各方另行簽定補充協議，補充協議為本協議的有效組成內容部分，與本協議具有同等法律效力。本協議簽定之前，各方之間所協商的任何協議內容與本協議內容有沖突的，以本協議所規(guī)定的內容為準。
第九條本協議自投資各方簽字2
合伙分紅協議篇八
甲方:---，-，漢族，身份證號碼:；住址:，系店個體經營者。
乙方:---，-，漢族，身份證號碼:，住址。
鑒于乙方以往對甲方開辦的店的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股（干股）的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議:。
一、名詞定義（除非本協議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下）。
店（個體經營者）年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
2、分紅:指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
二、分配方式。
1、甲方在協議期限內，每年分配給乙方共20%的虛擬股（干股），即甲方將年終稅后凈利潤的20%分給乙方。若乙方在工作中的經營管理能力得到甲方認可，并每年為甲方取得稅后凈利潤萬元及以上，則甲方每年分配給乙方的虛擬股（干股）可以提升至30%，具體約定雙方可另行協議。
2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
3、乙方取得的甲方虛擬股（干股）分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力；乙方取得的該虛擬股（干股）分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關；乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權，不得以此虛擬股（干股）對外作為在甲方擁有資產的依據；乙方亦不能以其虛擬股（干股）要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
4、乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可:乙方無論何種原因離開甲方，則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方，其分配比例歸甲方所有。
5、簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股（干股）同時，仍然按照勞動合同約定的待遇領取勞動報酬。
三、雙方權利義務。
1、乙方獲得虛擬股（干股）無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
2、乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng)造利潤；
3、在執(zhí)行協議過程中，由于乙方的過錯，造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行，由此發(fā)生的損失，由乙方承擔。
4、乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務。
5、甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督，每月一小節(jié)，每季度中結，年終總結，以統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
四、協議期限。
1、本協議期限為年，從年月日起至年月日止。
2、協議到期終止后，甲方根據協議期限內的經營情況決定是否簽署新的虛擬股（干股）分紅協議。
五、協議解除情形。
1、因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
2、乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。
3、除以上兩款規(guī)定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議第二條第4款的規(guī)定處理。
4、本協議終止后，本協議第六條的規(guī)定甲乙雙方仍須遵守。
六、保密義務。
乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的書面許可。若乙方故意向任何第三方泄漏本協議內容，則需向甲方承擔違約金十萬元。
七、爭議的解決。
因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向廣州市白云區(qū)人民法院提起訴訟。
八、其他規(guī)定。
1、本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
3、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
（以下無正文）。
甲方:乙方:。
合伙分紅協議篇九
乙方：_____________
乙方系甲方得骨干員工，將會對甲方得運作及經營有重要貢獻，為鼓勵乙方積極為甲方服務，共同創(chuàng)造雙贏，經雙方友好協商，訂立協議如下：
第一條：分紅比例。
乙方每年完成既定得目標，甲方承諾給乙方以年度稅后可分配利潤得%作為分紅，回報乙方得積極貢獻。
第二條：分紅條件
2、公司稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅；
3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開除，甲方無需支付任何分紅。
4、甲方發(fā)放乙方分紅得時間應根據甲方年度財務得安排，原則上應在次年第一季度前支付。
第三條：分紅與股權。
甲方給予乙方得分紅，是沒有任何股權作為分紅依據得，即乙方按%比例分紅，僅僅是甲方得單方面獎勵，與股權無關，乙方不得據此認為在甲方有相應%得股權。
第四條：乙方承諾
若乙方違反競業(yè)禁止協議，或者有侵犯甲方商業(yè)秘密得行為，乙方應足額返回甲方此前所支付得全部分紅。
第五條：雙方履行本協議發(fā)生爭議，雙方應友好協商，協商不成得，在甲方所在地得人民法院起訴。
甲方：_____________乙方：_____________
日期：_____________日期：_____________
合伙分紅協議篇十
重慶___________餐飲管理咨詢有限公司為了能更好的發(fā)展及品牌運營，特納入新的股東，將個人企業(yè)變更為股份制公司，經甲乙雙方協商，就納入新股東一事，甲雙乙方經平等協商，達成以下合伙協議：
第一條 合伙企業(yè)基本情況
1、名稱：重慶小師兄餐飲管理咨詢有限公司
2、辦公住址：重慶市南坪商業(yè)大廈27-7
3、合伙企業(yè)協議生效前全額資產持有人：潘厚華
4、經營范圍：餐飲策劃、管理咨詢及相關業(yè)務
第二條 合伙期限
合伙日期：起 年 月 日至 年 月 日。
第三條 乙方出資額、出資方式、繳付期限如下：
甲方 出資額度(目前品牌有形資產，無形資產折算投資 )的出資方式(品牌股份合伙)，占股比例 。
乙方 出資額度 (其中40萬元作為投資16℃砂鍋菜旗艦店，具體細節(jié)詳見小師兄公司與16℃品牌合伙人簽訂的協議，投資該款項后，乙方享有16℃合伙人簽訂協議的約定收益)出資方式 ，占股比例 。
合伙款項繳付期限
1、首期款項 元，于 年 月 日前，按甲方指定賬號匯款，甲方出具收條作為收款憑證。
2、余款 元，于 年 月 日前，按甲方指定賬號匯款，甲方出具收條作為收款憑證。
3、乙方合伙款項如數完結，合伙協議的有形資產，無形資產正式生效，逾期合伙協議自動失效。
第四條 分紅約定及生活補貼
1、甲乙雙方約定 分紅一次，分紅前，公司運營賬戶需留足公司流動資金 元，作為次年度公司的運轉資金。
2、合伙協議生效之日起，公司盈利并正常運轉的情況下，甲乙雙方約定每月從公司收益中支出每月每人 元，作為甲乙雙方的生活補貼。
第五條 合伙企業(yè)的虧損及債務承擔方式如下：
(一)合伙人投資成本全部回收以前形成合伙企業(yè)債務及虧損，由各合伙人按出資比例分擔，若任一合伙方不愿承擔風險，按自動退伙處理，自動退伙，不作任何補償及分割合伙企業(yè)財產。
第六條 合伙企業(yè)法人代表 對外代表合伙企業(yè)執(zhí)行合伙事務。不執(zhí)行合伙企業(yè)事務的合伙人有權監(jiān)督執(zhí)行事務合伙人執(zhí)行合伙事務的情況，有權查閱合伙企業(yè)會計賬簿等財務資料，在合伙代表的授權下執(zhí)行公司一切事務。
第七條 合伙人對合伙企業(yè)有關事項作出決議，實行合伙雙方協商達成統一意見，如無法達成意見時，按法人代表行使職權，但因其決議帶來的損失由決議人承擔，本協議對合伙企業(yè)的表決辦法另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
第八條 合伙企業(yè)的下列事項應當經全體合伙人一致同意：
(一)改變合伙企業(yè)的名稱;
(二)改變合伙企業(yè)的經營范圍、主要經營場所的地點;
(三)處分合伙企業(yè)的不動產;
(四)轉讓或者處分合伙企業(yè)的知識產權和其他財產權利;
(五)以合伙企業(yè)名義為他人提供擔保;
(六)聘任合伙人以外的人擔任合伙企業(yè)的經營管理人員。
(七)投資公司其他增值項目或相關項目。
第九條 合伙人不得從事損害本合伙企業(yè)利益的活動。除經全體合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企業(yè)進行交易。合伙人不得自營或者同他人合作經營與本合伙企業(yè)相競爭的業(yè)務。合伙人以其合伙企業(yè)資源對外簽訂的與本企業(yè)收益無關的合同，須經其他合伙人一致同意;未經其他合伙人一致同意，其行為無效，由此給善意第三人造成損失的，由行為人依法承擔賠償責任。
第十條 合伙人的出資、以合伙企業(yè)名義取得的收益和依法取得的其他財產，均為合伙企業(yè)的財產。除本協議另有規(guī)定外，合伙人在合伙企業(yè)清算前，不得請求分割合伙企業(yè)的財產。
合伙人向合伙人以外的人轉讓其在合伙企業(yè)中的全部或者部分財產份額時，須經其他合伙人一致同意，同等條件下，其他合伙人有優(yōu)先購買權;合伙人之間轉讓在合伙企業(yè)中的全部或者部分財產份額時，應當通知其他合伙人。
人民法院強制執(zhí)行合伙人在合伙企業(yè)中的財產份額時，執(zhí)行合伙事務的合伙人應當通知全體合伙人，其他合伙人有優(yōu)先購買權;其他合伙人未購買，又不同意將該財產份額轉讓給他人的，應當為該合伙人辦理退伙結算，或者辦理削減該合伙人相應財產份額的結算。
第十一條 新合伙人入伙，應當經全體合伙人一致同意，并依法訂立書面入伙協議。入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權利，承擔同等責任。新合伙人對入伙前合伙企業(yè)的債務承擔無限連帶責任，訂立入伙協議時，原合伙人應當向新合伙人如實告知原合伙企業(yè)的經營狀況和財務狀況。
第十二條 在合伙企業(yè)存續(xù)期間，有下列情形之一的，合伙人可以退伙：
(一)經全體合伙人一致同意;
(二)發(fā)生合伙人難以繼續(xù)參加合伙的事由;
(三)其他合伙人嚴重違反合伙協議約定的義務。
第十三條 合伙人在不給合伙企業(yè)事務執(zhí)行造成不利影響的情況下，可以退伙，但應當提前三十日通知其他合伙人。
第十四條 合伙人違反本協議第十二條、第十三條的規(guī)定退伙的，應當賠償由此給合伙企業(yè)造成的損失。
第十五條 合伙人有下列情形之一的，當然退伙：
(一)合伙人死亡或者被依法宣告死亡;
(二)個人喪失償債能力;
(三)合伙人在合伙企業(yè)中的全部財產份額被人民法院強制執(zhí)行。
合伙人被依法認定為無民事行為能力人或者限制民事行為能力人的，經其他合伙人一致同意，可以依法轉為有限合伙人。其他合伙人未能一致同意的，該無民事行為能力或者限制民事行為能力的合伙人退伙。
第十六條 合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：
(一)未履行出資義務;
(二)因故意或者重大過失給合伙企業(yè)造成損失;
(三)執(zhí)行合伙事務時有不正當行為，造成企業(yè)嚴重損失或嚴重影響的;
對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人接到除名通知之日，除名生效，被除名人退伙。
被除名人對除名決議有異議的，可以自接到除名通知之日起三十日內，向人民法院起訴。
第十七條 合伙人死亡或者被依法宣告死亡的，對該合伙人在合伙企業(yè)中的財產份額享有合法繼承權的繼承人，經其他合伙人一致同意，從繼承開始之日起，取得該合伙企業(yè)的合伙人資格。
有下列情形之一的，合伙企業(yè)應當向合伙人的繼承人退還被繼承合伙人的財產份額：
(一)繼承人不愿意成為合伙人;
(二)合伙協議約定不能成為合伙人的其他情形。
合伙人的繼承人為無民事行為能力人或者限制民事行為能力人的，經其他合伙人一致同意，可以依法成為有限合伙人。其他合伙人未能一致同意的，合伙企業(yè)應當將被繼承合伙人的財產份額退還該繼承人。
第十八條 合伙人退伙，其他合伙人應當與該退伙人按照退伙時的合伙企業(yè)財產狀況進行結算，退還退伙人的財產份額。退伙人對給合伙企業(yè)造成的損失負有賠償責任的，相應扣減其應當賠償的數額。退伙時有未了結的合伙企業(yè)事務的，待該事務了結后進行結算。退伙人在合伙企業(yè)中財產份額的退還辦法，由合伙協議約定或者由全體合伙人決定，可以退還貨幣，也可以退還實物。
第十九條 退伙人對基于其退伙前的原因發(fā)生的合伙企業(yè)債務，承擔無限連帶責任。合伙人退伙時，合伙企業(yè)財產少于合伙企業(yè)債務的，退伙人應當按照實繳出資比例分配、分擔。
第二十條 合伙企業(yè)有下列情形之一的，應當解散：
(一)合伙期限屆滿，合伙人決定不再經營;
(二)合伙協議約定的解散事由出現;
(三)全體合伙人決定解散;
(四)合伙人已不具備法定人數滿三十天;
(五)合伙協議約定的合伙目的已經實現或者無法實現;
(六)依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉或者被撤銷;
(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他原因。
第二十一條 合伙企業(yè)解散，應當由清算人進行清算。清算人可以全體合伙人擔任;經全體合伙人過半數同意，也可以自合伙企業(yè)解散事由出現后十五日內指定一個或者數個合伙人，或者委托第三人，擔任清算人。清算人自被確定之日起十日內將合伙企業(yè)解散事項通知債權人，并于六十日內在報紙上公告。清算人在清算期間執(zhí)行下列事務：
(一)清理合伙企業(yè)財產，分別編制資產負債表和財產清單;
(二)處理與清算有關的合伙企業(yè)未了結事務;
(三)清繳所欠稅款;
(四)清理債權、債務;
(五)處理合伙企業(yè)清償債務后的剩余財產;
(六)代表合伙企業(yè)參加訴訟或者仲裁活動。
清算期間，合伙企業(yè)不得開展與清算無關的經營活動。合伙企業(yè)財產在支付清算費用和職工工資、社會保險費用、法定補償金以及繳納所欠稅款、清償債務后的剩余財產，由合伙人按照實繳出資比例分配、分擔;清算結束，清算人應當編制清算報告，經全體合伙人簽名、蓋章后，在十五日內向企業(yè)登記機關報送清算報告，申請辦理合伙企業(yè)注銷登記。合伙企業(yè)注銷后，合伙人對合伙企業(yè)存續(xù)期間的債務仍應承擔無限連帶責任。
第二十二條 合伙人對合伙協議約定必須經全體合伙人一致同意始執(zhí)行的事務擅自處理，給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的，依法承擔賠償責任。
第二十三條 合伙人執(zhí)行合伙事務，或者合伙企業(yè)從業(yè)人員利用職務上的便利，將應當歸合伙企業(yè)的利益據為己有的，或者采取其他手段侵占合伙企業(yè)財產的，應當將該利益和財產退還合伙企業(yè);給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的，依法承擔賠償責任。合伙企業(yè)登記事項發(fā)生變更，執(zhí)行合伙事務的合伙人未按期申請辦理變更登記的，應當賠償由此給合伙企業(yè)、其他合伙人或者善意第三人造成的損失。
第二十四條 不具有事務執(zhí)行權的合伙人擅自執(zhí)行合伙事務，給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的，依法承擔賠償責任。
第二十五條 合伙人違反合伙協議的約定，從事與本合伙企業(yè)相競爭的業(yè)務或者與本合伙企業(yè)進行交易的(除投資項目時，已通知合伙方，合伙方不愿投資的項目)，該收益歸合伙企業(yè)所有;給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的，依法承擔賠償責任。
第二十六條 合同爭議解決方式。
凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，合伙人之間共同協商，如協商不成，提交合伙企業(yè)所在地人民法院處理。
第二十七條 其他
(一)經全體合伙人協商一致，合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充;補充、修改內容與本協議相沖突的，以補充、修改后的內容為準。
(二) 本協議書壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
(三)本協議書經全體合伙人簽字，完善協議第三條約定后生效。
以下為簽署頁，無正文。
甲方: ___________
乙方: ___________
____ 年 _____ 月 _____ 日
合伙分紅協議篇十一
乙方：_____________
為更好的到達共贏，創(chuàng)造更好、更多價值、利潤。本著雙方都有一個好的發(fā)展和更高的目標，也是甲方給予乙方工作及潛力的肯定和鼓勵。經雙方友好協商，訂立協議如下：
第一條：分紅比例。
乙方每年完成既定的目標，甲方承諾給乙方以年度稅后可分配利潤的_____%作為分紅，回報乙方的用心貢獻。
第二條：分紅項目。
第二條：分紅條件
1、乙方完成規(guī)定的目標方案，每年度規(guī)定的目標方案詳見甲方每年度的年度規(guī)劃；
2、公司稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅；
3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開除，甲方無需支付任何分紅。
4、甲方發(fā)放乙方分紅的時間應根據甲方年度財務的安排，原則上應在次年第一季度前支付。
第三條：合同終止
乙方離職或其他如何原因與甲方脫離勞動關系的此合同終止。
第四條：分紅與股權。
甲方給予乙方的分紅，是沒有任何股權作為分紅依據的'，即乙方按%比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不得據此認為在甲方有相應______%的股權。
第五條：雙方履行本協議發(fā)生爭議，雙方應友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條：本協議自簽訂之日起生效，本協議一式兩份，各執(zhí)一份。
甲方：_____________乙方：_____________
日期：_____________日期：_____________
合伙分紅協議篇十二
乙方：______________
丙方：______________
根據《中華人民共和國企業(yè)法人登記管理條例》及其他有關法律、法規(guī)的規(guī)定，通過平等協商，就共同出資設立股份合作制公司(以下簡稱公司)，達成如下協議：
一、公司基本情況如下：
注冊資本：____________萬元
經營期限：____________年
二、出資各方：
甲方姓名：__________性別：___________
身份證號：___________________________
聯系電話：___________________________
聯系地址：___________________________
乙方姓名：__________性別：___________
身份證號：___________________________
聯系電話：___________________________
聯系地址：___________________________
丙方姓名：__________性別：___________
身份證號：___________________________
聯系電話：___________________________
聯系地址：___________________________
三、出資額、出資方式及占出資比例、實際出資：
出資各方共同出資________萬元人民幣，全額注冊。其中：
甲方以_______萬元人民幣出資(大寫：_____________)，占出資額的_____%，實際出資金額_______元(大寫：_____________)。
乙方以_______萬元人民幣出資(大寫：_____________)，占出資額的_____%，實際出資金額_______元(大寫：_____________)。
丙方以_______萬元人民幣出資(大寫：_____________)，占出資額的_____%，實際出資金額_______元(大寫：_____________)。
四、公司為有限責任公司
實行獨立核算，自主經營，自負盈虧。股東以其出資額為限對公司承擔責任，公司以其全部資產對公司的債務承擔責任。
五、法人
出資各方共同推舉_____________為公司的法人代表，其余股東參與并共同負責公司的一切經營事物，并享有充分的知情權、監(jiān)督權和檢查權。所有公司的一切支出由協議約定者共同簽字才能做帳，實行按月結賬，每月_______號為結算日。
六、股東是公司的出資人，股東享有以下權利：
1.股東會出席權。股東會原則上是_____人共同參加，如果本人不能到會，可以書面委托他人參加，但會議決議必須經全體股東一致通過方可執(zhí)行。
2.表決權。股東有權參與公司的重大決策，并選擇自己滿意的管理者。_
3.有選舉和被選舉董事、監(jiān)事權。
4.知情權。公司應定期或不定期地向所有股東如實報告公司事物執(zhí)行情況以及經營情況和財務情況，股東有權在審議報告的基礎上提出質詢或建議。一旦有股東對公司某項經營內容執(zhí)行情況提出異議，公司就應該暫停該項事物的執(zhí)行，交股東會討論決定。
5.有查閱股東會記錄和財務會計報告權。
6.紅利發(fā)取權。股東有權按出資比列分取經營所產生的紅利，紅利在每月____號發(fā)放。
7.依法轉讓出資，優(yōu)先購買公司其他股東轉讓的出資。
8.優(yōu)先認購公司新增的注冊資本;。
9.公司終止后，依法分得公司的剩余財產。
七、股東負有下列義務：
1.繳納所認繳的出資。
2.依其所認繳的出資額承擔公司債務。
3.公司辦理工商登記后，不得抽回出資。
4.遵守公司章程規(guī)定。
八、股東會職權
公司股東會由全體股東組成，是公司的權力機構。股東會行使以下職權：
1.決定公司的經營方針和投資計劃。
2.選舉和更換董事，決定有關董事的報酬事項。
3.選舉和更換由股東代表出任的監(jiān)事。
4.審議批準執(zhí)行董事的報告。
5.審議批準監(jiān)事或者監(jiān)事的報告。
6.審議批準公司的年度財務預、決算方案。
7.對公司增加或者減少注冊資本作出決議。
8.對發(fā)行公司債券作出決議。
9.對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議。
10.對公司合并、分立、變更公司形式、解散和清算等事項作出決議。
11.修改公司章程。
九、股東會的表決方式：
1.股東會會議由股東按照少數服從多數原則行使表決權。
2.股東會分為定期會議和臨時會議。定期會議每月一次。臨時會議的股東會議由一半的股東發(fā)起。在召開會議的15天前應將會議的日期、地點和內容通知全體股東。
3.凡股東會作出決議的事項，同意的票數應占出席股東的2/3以上;凡股東會選舉或審議決定的事項，同意的票數應占出席股東持有或代表的半數以上。
4.股東可委托代理人行使表決權，但須出具書面申請。
在對下列重大事項作出決議時必須全體股東一致通過才能形成決議：
1.改變公司的名稱和經營項目。
2.處分公司的不動產。
3.轉讓或處分公司的知識產權和其它財產權利。
4.向企業(yè)登記機關申請辦理變更登記手續(xù)。
5.以公司名義為他人提供擔保。
6.增加公司注冊資本。
7.增加新股東。
十、董事權利
本公司不設董事會，設執(zhí)行董事一名，由股東會選舉產生。由公司總經理擔任，現出資方一致同意____________為公司執(zhí)行董事，任期____________年，從公司正式注冊當日開始計算。
執(zhí)行董事行使下列職權：
1.負責召集股東會，并向股東會報告工作。
2.執(zhí)行股東會的決議。
3.決定公司的經營計劃和投資方案。
4.制訂公司的年度財務預、決算方案。
5.制訂公司增加或者減少注冊資本的方案。
6.擬訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案。
7.決定公司內部管理機構的設置。
8.聘任或者解聘公司經理，根據經理的提名，聘任或者解聘公司副經理、財務負責人，決定其報酬事項。
9.制定公司的基本管理制度。
董事任期屆滿，連選可以連任。董事在任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務。
十一、公司設總經理，由執(zhí)行董事兼任，總經理行使下列職權：
1.主持公司的生產經營管理工作，組織實施執(zhí)行董事決議。
2.組織實施公司年度經營計劃和投資方案。
3.擬訂公司內部管理機構設置方案。
4.擬訂公司的基本管理制度。
5.制定公司的具體規(guī)章。
6.提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人。
7.聘任或者解聘除應由執(zhí)行董事聘任或者解聘以外的負責管理人員。
8.公司章程和執(zhí)行董事授予的其他職權。
十二、監(jiān)事職權
公司不設監(jiān)事會，設監(jiān)事一名，由股東會選舉產生。是公司內部監(jiān)督機構，現出資方一致同意____________為公司監(jiān)事，任期____________年，從本合同簽定開始計算。
監(jiān)事行使下列職權：
1.檢查公司財務。
2.對執(zhí)行董事、經理執(zhí)行公司職務時違反法律、法規(guī)或者公司章程的行為進行監(jiān)督。
3.當董事和經理的行為損害公司的利益時，要求董事和經理予以糾正。
4.提議召開臨時股東會。
十三、稅后利潤的分配
按照下列順序進行分配：
1.按規(guī)定所交的滯納金和罰款。
2.彌補上個月的虧損。
3.發(fā)放員工工資、獎金后按個人投資股權進行分紅。
十四、競業(yè)禁止及限制和禁止勸誘
1.協議各方相互保證：在職期間及離職后年內，不得以自營、合作、投資、被雇傭、為他人經營等任何方式，從事與公司相同或類似或有競爭關系的產品或服務的行為。
2.任一股東，如違反上述約定，所獲得的利益無償歸公司所有，如扔持有公司股權的，應將已成熟的股權，應以壹元的價格(如法律就轉讓的最低價格另有強制性規(guī)定的，從其規(guī)定)轉讓給其余股東。
3.協議各方相互保證：自離職之日起2年內，非經公司其他股東書面同意，其不會勸誘、聘用在本協議簽署之日及以后受聘于公司的員工，并保證其關聯方不會從事上述行為。
十五、項目終止、公司清算
1.如因政府、法律、政策等不可抗力因素導致本項目終止，協議各方互不承擔法律責任。
2.經全體股東表決通過后可終止公司經營，協議各方互不承擔法律責任。
3.本協議終止后:由全體股東共同對公司進行清算，必要時可聘請中立方參與清算。若清算后有剩余，全體股東須在公司清償全部債務后，方可要求返還出資，按出資比例分配剩余財產。若清算后有虧損，全體股東決議不破產的，協議各方以出資比例分擔。
十六、其他約定
1.本協議是全體股東的真實意思表示，如與公司章程及修正案約定不一致的，在全體股東股東范圍內以本協議約定為準。
2.本協議條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準。
十七、違約責任
全體股東違反或不履行本協議、公司章程約定的義務，須向守約方承擔違約責任，并賠償公司與守約方的一切經濟損失。
十八、爭議解決
因履行本合同發(fā)生爭議，應首先由爭議各方通過友好協商加以解決;不愿協商或者協商不成的，選擇以下第_______種方式解決爭議。
(1)將爭議提交______________仲裁委員會進行仲裁，該仲裁應是終局的，并且該仲裁裁決具有法律上的約束力。
(2)提交_________法院訴訟解決。
風險提示：在約定爭議管轄條款時，一般應約定由自己所在地的人民法院管轄。在合同約定管轄權時要注意以下三個事項:
第一，約定訴訟管轄，雙方當事人可以約定下列管轄地之一:雙方當事人住所地、合同簽訂地、合同履行地、標的物所在地法院管轄，在選擇時只能選擇其中一項，否則約定無效。
第二，在選擇仲裁管轄時一定要注意仲裁機構名稱不得有錯，更不能先多個仲裁機構，否則約定無效。
第三，在約定管轄時還注意，約定了法院管轄就不能在約定仲裁管轄，兩者只能選擇其一。
十九、合同生效及補充
1.甲、乙雙方在簽署本合同時，對各自的權利、義務、責任清楚明白、充分理解，并愿按本合同約定嚴格執(zhí)行。
2.本合同的任何條款約定被認為無效,不影響本合同其他條款的效力。
3.本合同如有涂改，雙方均應在涂改部分簽字或加蓋公章確認，否則涂改部分無效。
4.本合同未盡事宜，甲、乙雙方可共同協商，簽訂補充協議。該補充協議與本合同具有同等效力。
5.本協議一式_______份，除留一份在公司備查外，各股東自持一份，均具同等法律效力;本協議經全體股東簽名(按手印)后生效，至公司破產、解散或個人退股后失效，其它未盡事宜，經全體股東討論通過并簽字后生效。
合伙分紅協議篇十三
乙方：_____________
根據《中華人民共和國公司法》和相關法律規(guī)定，本著平等互利、誠實信用的原則，根據公司《分紅權激勵方案》特訂立本協議。
第一條、占股比例
乙方經公司審核，同意乙方享有公司虛擬股份和參與公司分紅。虛擬股比例為：公司注冊資本的%。
第二條、本協議各方的權利和義務
本協議各方未經其他各方書面同意不得擅自泄露本協議資料（為本協議服務人員和雙方授權從事與本協議有關事項人員以及按照法律規(guī)定務必得知人員除外）。
第三條、需要約定的其他事項
1、公司實施分紅權與所有權分離，分紅所有人只參加利潤分配，是否參加經營管理及管理權限由公司股東大會決議為準。
2、乙方在每季度公司出現盈利時，方能按照虛擬股比例參與公司當季度分紅，如果當該季度公司出現虧損時，持有虛擬股的員工須按照持股比例承擔相對應比例的虧損額。
第四條、本協議的修改、變更和終止
1、本協議一經簽訂，甲乙雙方在有效期內不得隨意撤銷、
2、對本協議及其補充協議所作的任何修改、變更，須經各方共同在書面協議上簽字方能生效。
第五條、違約職責
1、虛擬股權分紅所有人如有違反本協議其他約定的，則視作違約方單方終止本協議。
2、股權所有人每月遲到不能超過次。每月曠工不能超過次（無故遲到半天或者未請假就算曠工）
3、股權分紅所有人如有中途離職，則分紅自動失效、
4、股權分紅所有人不能泄露公司客戶機密，公司運營模式，公司的各項數據。如有發(fā)現。分紅自動取消。
5、股權分紅所有人務必嚴格遵守公司的各項制度，如有違反，經勸說仍無法改變者，公司有權單方面終止其擁有股權。
6、股權分紅所有人不能運用公司業(yè)務資源平臺私下接私單，如發(fā)現一次能夠進行勸說溝通，如勸說無效，公司可單方面終止其擁有股權分紅，情節(jié)嚴重予以解除勞動合同，予以除名。
第六條、爭議的解決。
凡因執(zhí)行本協議所發(fā)生的或與本協議有關的一切爭議，雙方應透過友好協商解決；如果協商不能解決的，則任何各方均有權透過訴訟途徑解決。
第七條、本協議未盡事宜，由各方另行簽訂補充協議
補充協議為本協議的.有效組成資料部分，與本協議具有同等法律效力。本協議簽訂之前，各方之間所協商的任何協議資料有沖突的，以本協議所規(guī)定的資料為準。
第八條、本協議自甲乙各方簽字蓋章之日起生效。
第九條、本協議有效期為自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
第十條、本協議一式二份，雙方各執(zhí)一份，每份具有同等法律效力。
甲方：_____________乙方：_____________
日期：_____________日期：_____________
合伙分紅協議篇十四
乙方：_____________
甲、乙雙方根據《中華人民共和國農村土地承包法》和農業(yè)部《農村土地承包經營權流轉管理辦法》等有關法律、法規(guī)和國家政策的規(guī)定，本著平等協商、依法、自愿、有償的原則，就土地承包經營權入股事宜協商一致，訂立本合同。
一、甲方將其承包經營的土地向乙方入股，從事蔬菜，果樹，瓜果種植，銷售；保鮮?；实啬しN子，引進新技術，新品種，開展成員所需的技術交流，咨詢服務。
入股土地：________畝。前述入股土地折合成出資額為________元。
二、入股期限為年，即自20____年____月____日起至20____年____月____日止。
三、乙方以貨幣、實物形式支付紅利。乙方向甲方支付完畢上述股權紅利后，不再繼續(xù)分紅，甲方的繼承人也不得繼續(xù)主張股權紅利。
四、上述股權紅利分次支付。
五、甲方應于20____年____月____日之前將擬入股的土地交付乙方。
六、（一）有下列狀況之一者，本合同能夠變更或解除：
1、經當事人雙方協商一致，又不損害國家、群眾和第三人利益的；
2、訂立的本合同所依據的國家政策發(fā)生重大變化的；
3、一方違約，使合同無法履行的；
4、乙方喪失經營潛力使合同不能履行的：
5、因不可抗力（重大自然災害）使合同無法履行的.。
（二）乙方有下列狀況之一者，甲方有權收回土地使用權。
1、不按合同規(guī)定用途使用土地的；
2、惡意荒蕪土地的，破壞土地上的附著物的，破壞水利等基礎設施的；
七、甲、乙雙方在合同生效后應本著誠信的原則嚴格履行合同義務。如一方當事人違約，應向守約一方支付違約金。違約金的數額為：元。
八、因本合同的訂立、生效、履行、變更或解除等發(fā)生爭議時，甲、乙雙方能夠透過協商解決，也能夠提請村民委員會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府農村土地承包管理機關調解解決。
甲方：_____________乙方：_____________
日期：_____________日期：_____________
合伙分紅協議篇十五
乙方：__________________
第一條合伙宗旨
合伙宗旨：___________________________
第二條合伙經營項目和范圍
合伙經營項目：____________________________________。
合伙經營范圍：____________________________________。
第三條合伙期限
合伙期限為____年，自________年____月____日起，至________年____月____日止。
第四條出資額、方式、期限
合伙人________(姓名)以________方式出資，計人民幣________元。
(其他合伙人同上順序列出)
2、各合伙人的出資，于________年____月____日以前交齊，逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付銀行利息并賠償由此造成的損失。
3、本合伙出資共計人民幣________元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，至時予以返還。
第五條盈余分配與債務承擔
1、盈余分配，以________為依據，按比例分配。
2、債務承擔：合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人的________為據，按比例承擔。
第六條入伙、退伙，出資的轉讓
1、入伙：
(1)需承認本合同;
(2)需經全體合伙人同意;
(3)執(zhí)行合同規(guī)定的權利義務。
2、退伙：
(1)需有正當理由方可退伙;
(2)不得在合伙不利時退伙;
(3)退伙需提前____月告知其他合伙人并經全體合伙人同意;
(4)退伙后以退伙時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以金錢結算;
(5)未經合同人同意而自行退伙給合伙造成損失的，應進行賠償。
3、出資的轉讓：
允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優(yōu)先受讓權，如轉讓合伙人以外的第三人，第三人按入伙對待，否則以退伙對待轉讓人。
第七條合伙負責人及其他合伙人的權利
1、________為合伙負責人。其權限是：
(1)對外開展業(yè)務，訂立合同;
(2)對合伙事業(yè)進行日常管理;
(3)出售合伙的產品(貨物)，購進常用貨物;
(4)支付合伙債務;
(5)____________________________。
2、其他合伙人的權利：
(1)參與合伙事業(yè)的管理;
(2)聽取合伙負責人開展業(yè)務情況的報告;
(3)檢查合伙賬冊及經營情況;
(4)共同決定合伙重大事項。
第八條禁止行為
1、未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業(yè)務活動;如其業(yè)務獲得利益歸合伙，造成損失按實際損失賠償。
2、禁止合伙人經營與合伙競爭的業(yè)務。
3、禁止合伙人再加入其他合伙。
4、禁止合伙人與本合伙簽訂合同。
5、如合伙人違反上述各條，應按合伙實際損失賠償。不聽勸阻者可由全體合伙人決定除名。
第九條合伙的終止及終止后的事項
1、合伙因以下事由之一得終止：
合伙期屆滿;
全體合伙人同意終止合伙關系;
合伙事業(yè)完成或不能完成;
合伙事業(yè)違反法律被撤銷;
法院根據有關當事人請求判決解散。
2、合伙終止后的事項：
即行推舉清算人，并邀請________中間人(或公證員)參與清算;
清算后如有虧損，不論合伙人出資多少，先以合伙共同財產償還，合伙財產不足清償的部分，由合伙人按出資比例承擔。
第十條糾紛的解決合伙人之間如發(fā)生糾紛，應共同協商，本著有利于合伙事業(yè)發(fā)展的原則予以解決。如協商不成，可以訴諸__________法院。
第十一條本合同自訂立并報經工商行政管理機關批準之日起生效并開始營業(yè)。
第十二條本合同如有未盡事宜，應由合伙人集體討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。
第十三條其他
第十四條本合同正本一式____份，合伙人各執(zhí)一份，送_____各存一份。
合伙分紅協議篇一
甲方（用人單位名稱）：
法人代表：
地址：
乙方（受雇員工）：
性別：
出生年月日：
最高學歷：
居民身份證號碼：（或其他有效身份證件號碼）：家庭住址：
乙方通訊地址：
乙方聯系電話：
根據甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本協議，共同遵守本協議所列條款：
甲乙雙方同意按以下第種方式確定本協議期限。
1、有固定期限協議：從年日起至年。
2、無固定期限協議：從年日起到法定或約定終止條件出現時止。本協議試用期從年月日起至年月日止。
1、甲方必須是在年終結算時影樓盈利前提下才具有履行《分紅協議》義務。年終甲方將向乙方公開一年財務狀況，在影樓除去一年總開支、應繳稅金、影樓所欠債務后影樓仍盈利基礎上，乙方可按比例取得分紅。
根據以上分配順序，在影樓提取公益金后仍盈利基礎上，乙方可獲得影樓純利潤此比例可根據乙方工作年限做上下波動調節(jié)，若乙方在本協議簽訂期間工作表現良好，為影樓創(chuàng)造突出經濟效益或為影樓爭得良好聲譽，為影樓服務多年分紅比例將上調，具體上調幅度有影樓總經理決定。
三、乙方享有分紅前提。
1、乙方作為甲方雇員，在職期間必須遵守與甲方簽訂《勞動合同》、《員工保密協議》所有條款及影樓《員工守則》、各項規(guī)章制度，如乙方違背以上條款中任意一條造成甲方經濟或名譽損害，甲方有權單方面取消分紅協議，乙方喪失分紅權利；情節(jié)嚴重者移送司法機關處理。
2、乙方作為享有分紅權利雇員，要有主人翁心態(tài)，用心用力協助甲方做好影樓工作，幫助甲方將影樓事業(yè)帶向更專業(yè)更高水準。努力提高技術水平，用服務、質量幫助甲方開拓市場，使影樓在不久將來成為婚紗攝影界龍頭。如甲方認為乙方工作表現不好，沒有做到以上條款規(guī)定內容，有權取消乙方分紅資格。
四、關于本協議期限及其他。
1、如乙方在與甲方簽訂《勞動合同》沒有到期前提下離職，將自動放棄當年年終分紅。
2、分紅協議到期后，甲乙雙方可經過協商后續(xù)簽。
3、本協議自雙方簽章時生效。本協議生效后，雙方即全面享有本協議項下各項權利并負擔本協議項下義務以及附隨義務。
九、本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方代表：乙方：
公章：公章：
簽字時間：年月日簽字時間：年月日。
合伙分紅協議篇二
___________有限公司由________提議建立，以________為主要股東，________，________，________參股，四方共同組建。
股東一：________________。
股東二：________________。
股東三：________________。
股東四：________________。
(依次排列)。
根據________________有限公司股東會議的一致通過的決議，確定全體股東以茲遵守對公司具體合作事項如下：
一.股東及其出資入股：
現金出資的資金用于公司的經營開支，包括租賃和裝修辦公場所、購買辦公設備、開支辦公費用、員工工資等等。今后公司如需增資等重大事項均有全體股東開會決定。
二.股東的權利和義務。
(一)股東享有如下權利：
1、參加股東會并享有平等表決權;。
2、了解公司經營狀況和財務狀況;。
3、選舉和被選舉為董事會成員;。
4、按照比例分取紅利;。
5、優(yōu)先購買公司所增的注冊資本或其他股東依法轉讓的股份;。
6、公司終止或清算后，依法分得公司的剩余財產;。
8、其他法律法規(guī)規(guī)定享有的權利。
(二)。
股東承擔下列義務：
1、遵守公司章程、遵紀守法;。
3、依其按占有公司股份承擔公司債務;。
4、在公司辦理登記注冊手續(xù)依法成立后，股東不得隨意退股;。
5、不得從事或實施損害公司利益的任何活動：
6、無合法理由不得干預公司正常的經營活動;。
7、保守公司秘密;。
8、《公司法》規(guī)定的其他義務。
三.股東大會。
(一)。
股東會是公司的權力機構，依法行使下列職權：
1、決定公司的經營方針和投資計劃;。
2、選舉和更換董事;。
3、選舉和更換由股東代表出任的監(jiān)事;。
4、審議批準董事會的報告;。
5、審議批準監(jiān)事的報告;。
6、審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案;。
7、審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;。
8、對公司增加或減少注冊資本作出決議;。
9、對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議;。
10、對公司合并、分立、改變經營范圍解散和清算等事項作出決議;。
(二)對公司增加或減少注冊資本、分立、合并、解散、清算、變更公司形式、修改章程、公司對外擔保等重大事務須經代表三分之二以上表決權的股東通過;對于以上所列事務外的一般事務，實行表決權過半數通過。
四.利潤分配方式和其他事項。
1、每個自然年度為一個經營周期，每個營業(yè)周期屆滿后，1-2個月內進行周期結算。
2、每個營業(yè)周期滿后，公司財務人員將公司的財務情況進行匯總，結算完畢后，將財務報表報公司股東會批準。根據批準的財務報表制定紅利分配報告，經股東會同意后，按純利潤實施紅利分配。所謂純利潤是指總營業(yè)額減去開支和稅收后所得的部分。
3、法定公積金：利潤的10%為法定公積金。
4、分紅的本金：去除法定公積金后的利潤。
5、合作公司的合作股東不提取勞動報酬。經營收益在除去現金出資。
成本和經營成本后的利潤部分每次均按照________占：____%、________占：____%、________占：___%、________占：___%的比例分紅。
五.其他事項。
本協議未盡事項，由全體股東另行協商，制定補充協議。
本協議簽定于________年__月__日，一式五份，每位股東各執(zhí)一份，公司存檔一份，全體股東簽字后由公司蓋章即可生效。
股東一：________________。
股東二：________________。
股東三：________________。
股東四：________________。
共
2
頁，當前第。
2
頁
1
2
合伙分紅協議篇三
分紅是股份公司在贏利中每年按股票份額的一定比例支付給投資者的紅利。下面本站小編給大家?guī)矶嗳撕匣锓旨t。
協議書。
范文，供大家參考!
甲方：身份證。
乙方：身份證。
甲乙雙方本著共同發(fā)展、平等、誠信、協作、自愿的基礎上。經過充分協商。特立此協議。甲乙雙方均按以下條款，執(zhí)行職責，履行義務。甲方于xx年xx月xx日獨立投資于地理位置優(yōu)越，發(fā)展?jié)摿薮蟆?BR> 1、甲方投資xx元總資產，資產擁有權、轉讓權、決策權的一切權限始終歸甲方所有。
2、甲方投資元總資產為參與方式。乙方加入不列入原始股，依入股基數為投資風險股，原始股始終歸甲方所有，投資股只能作為投資可與甲方分享純利潤分紅不享有資產占有權。
3、乙方一次性投資交納投資股股金5000元給甲方授權乙方自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期間，為甲方投資股股東，乙方在此期間可享受與甲方每年純利潤。享受相應權益、承擔相應義務、同時承擔股東責任。股金甲方將永遠不返還予乙方。
4、入股協議期間股東相應權益：
(1)可享有每月純利潤分紅。
(2)享受純利潤分紅同時可享受獨立業(yè)績提成。
(3)經甲方授權可享有對店內的管理權及監(jiān)督權。
5、對甲方有監(jiān)督、建議權。(單間租房協議書)。
6、入股協議期間股東的相應義務：
(1)認真做好本職工作。
(2)積極協助店內落實各項措施。
(3)全力保障店內正常運營。
(4)完全配合甲方執(zhí)行工作。
(5)每月賬務有甲方保管、監(jiān)管。每月核單后簽字分紅。
7、紅利分配：
(2)每月總營業(yè)額扣除所有相應費用，在扣除(折舊費以三年計算總則)是當月純利潤。
8、禁止行為：
(2)乙方不得從事有損甲方利益活動。
9、違約責任：
(1)乙方應按本協議規(guī)定及時支付流動資金，若指定時間內資金不到位，給甲方造成重大損失的應對其損失進行賠償或以減少其持股比例賠償。
10、其他事項：
(1)本協議到期日前半年甲乙雙方必須決定是否合作事宜，作出書面建議。
(3)本協議為一式兩分，甲乙雙方各執(zhí)一份。
(4)以上規(guī)定若有修正，按甲乙雙方同意后修改。
甲方簽名：
乙方簽名：
公證人簽名：
甲方：________廠(個體經營者)。
乙方：共4人。
鑒于乙方以往對甲方的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
1.定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1.1虛擬股(干股)：指__________廠(個體經營者)名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與__________廠(個體經營者)年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.2分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
1.3乙方：指以上具體4人，協議中關于乙方的約定對乙方中任意1人均有同等約束力。
2.分配方式：
2.1甲方在協議期限內，每年分配給乙方共36%的虛擬股(干股)，乙方4人每人平均分配9%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的36%平均分配給乙方4人。若當年4人每人按9%的比例分紅所得少于人民幣1.5萬元的，則甲方將當年分配給乙方的虛擬股(干股)提高到40%，即乙方4人每人分紅10%，無論每人10%分紅所得是否高于人民幣1.5萬元均為最后分配結果。
2.2甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
乙方不能據此認為在甲方有相應36%或40%的股權，不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
2.4乙方任意1人或多人提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反。
勞動合同。
或甲方的。
規(guī)章制度。
而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：乙方中任意1人或多人離開甲方，則本協議對乙方已離職的具體個人自動失效，對乙方其他在職人員繼續(xù)有效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方已離職的具體個人，其分配比例歸甲方所有，乙方其余人仍按每人9%，不足1.5萬元的按10%的比例進行分配。甲方會在乙方有人離職的情況下，選擇新的符合條件的人加入獎勵行列，盡量使乙方人數長期維持在4人。如有新人加入，則甲方和乙方重新簽訂與本協議內容相同的新協議，僅在乙方具體名字上有所變更，若有其他變更則以新協議所述為準。
2.5簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股(干股)同時，仍然按照人民幣2500元/月的待遇領取勞動報酬。
3.權利義務：
3.1乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
3.2乙方需組織、管理甲方技術服務和業(yè)務拓展工作，以適應生產經營的需要;。
3.3乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng)造利潤;。
3.4在執(zhí)行協議過程中，由于乙方的過錯，造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行，由此發(fā)生的損失，由乙方承擔。
3.5乙方4人在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務。
3.6甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督，每月一小節(jié)，每季度中結，年終總結，以統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
4.協議期限：
4.1.本協議期限為20xx年度及20xx年度，20xx年底協議終止。
4.2.協議到期終止后，甲方根據兩個年度的經營情況決定是否簽署新的虛擬股(干股)分紅協議。
5.協議解除情形。
5.1因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
5.2乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。
5.3除以上5.1、5.2條規(guī)定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議2.4條的規(guī)定處理。
5.4本協議終止后，本協議第6條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
6.保密義務。
乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7.爭議的解決。
因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
8.其他規(guī)定。
8.1本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
8.2本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
8.3本合同以中文寫就，正本一式六份，甲方持兩份，乙方每人持一份。
甲方：____________(簽章)。
授權代表人：________(簽字)。
____年____月____日。
乙方：1：簽字：________身份證號碼：____________。
2：簽字：________身份證號碼：____________。
3：簽字：________身份證號碼：____________。
4：簽字：________身份證號碼：____________。
____年____月____日。
共
2
頁，當前第。
1
頁
1
2
合伙分紅協議篇四
甲方乙方
身份證號身份證號
聯系電話聯系電話
以上雙方合作人經友好協商一致，根據中華人民共和國法律、法規(guī)的相關規(guī)定，雙方本著互惠互利這一基本原則，意見統一共同擬定以下合作事項和各條款。
一、合同期限固定期限：有效期為一年，自年月日起，至年月日止。
二、職責和要求
1、甲方
(1)制定和實施公司總體戰(zhàn)略與年度經營計劃，建立和健全公司的管理體系與組織結構。
(2)主持公司的`日常經營管理工作，實現公司經營目標和發(fā)展目標，嚴格管理部門，確保旅行部各項工作安全、高效、運轉正常。
(3)關于雙方和客戶在業(yè)務過程中發(fā)生的任何法律糾紛，由甲乙雙方共同協商解決。
2、乙方
(1)協助甲方制定并實施企業(yè)戰(zhàn)略、經營計劃等政策方略，實現公司的經營管理目標及發(fā)展目標。
(2)乙方按正常班制上下班，工作細致、嚴謹，認真履行工作職責，遵守國家法律法規(guī)。
(3)拓展公司業(yè)務，擴大公司知名度，促進公司經營目標的實現和長遠發(fā)展。
(4)規(guī)劃并推進市場營銷戰(zhàn)略與策略，實現公司各項年度經營指標。
(5)根據公司業(yè)務量及發(fā)展狀況，建設和管理高素質團隊，由甲方給乙方制定每月任務量，乙方保證完成該任務額。
三、投資額與投資方式
1、乙方投資額為萬元，以方式出資,該資金主要用于公司經營開支，其次作為公司營運后的流動資金，不得撤回。
2、乙方應于年底分紅前將應支付的資金轉入甲方公司賬戶。
3、合作期間，乙方投資人的出資為共有財產，不得隨意請求分割。合作終止后，乙方投資人的出資為個人所有，屆時予以返還。
四、利潤分享與分紅方式
1、甲方公司總營凈利潤60%作為乙方投資人的可分享利潤，乙方投資人分享該利潤的10%。
2、若乙方不能完成甲方制定的年度任務額，則乙方年底分紅相應減少。
3、乙方投資人不能轉讓其在投資合作中的全部或部分分紅。
4、在年底分紅前，乙方若沒有資金注入甲方公司，則不占有公司分紅。
有限責任公司
地址：
聯系電話：
合伙分紅協議篇五
分紅是股份公司在贏利中每年按股票份額的一定比例支付給投資者的紅利。進行多人合伙的分紅時，為了平等的利益，需要簽訂分紅的。
協議書。
甲方乙方。
身份證號身份證號。
聯系電話聯系電話。
以上雙方合作人經友好協商一致，根據中華人民共和國法律、法規(guī)的相關規(guī)定，雙方本著互惠互利這一基本原則，意見統一共同擬定以下合作事項和各條款。
一、合同期限固定期限：有效期為一年，自年月日起，至年月日止。
二、職責和要求1、甲方(1)制定和實施公司總體戰(zhàn)略與年度經營計劃，建立和健全公司的管理體系與組織結構。(2)主持公司的日常經營管理工作，實現公司經營目標和發(fā)展目標，嚴格管理部門，確保旅行部各項工作安全、高效、運轉正常。(3)關于雙方和客戶在業(yè)務過程中發(fā)生的任何法律糾紛，由甲乙雙方共同協商解決。2、乙方(1)協助甲方制定并實施企業(yè)戰(zhàn)略、經營計劃等政策方略，實現公司的經營管理目標及發(fā)展目標。(2)乙方按正常班制上下班，工作細致、嚴謹，認真履行工作職責，遵守國家法律法規(guī)。(3)拓展公司業(yè)務，擴大公司知名度，促進公司經營目標的實現和長遠發(fā)展。(4)規(guī)劃并推進市場營銷戰(zhàn)略與策略，實現公司各項年度經營指標。(5)根據公司業(yè)務量及發(fā)展狀況，建設和管理高素質團隊，由甲方給乙方制定每月任務量，乙方保證完成該任務額。
三、投資額與投資方式1、乙方投資額為萬元，以方式出資,該資金主要用于公司經營開支，其次作為公司營運后的流動資金，不得撤回。2、乙方應于年底分紅前將應支付的資金轉入甲方公司賬戶。3、合作期間，乙方投資人的出資為共有財產，不得隨意請求分割。合作終止后，乙方投資人的出資為個人所有，屆時予以返還。
四、利潤分享與分紅方式1、甲方公司總營凈利潤60%作為乙方投資人的可分享利潤，乙方投資人分享該利潤的10%。2、若乙方不能完成甲方制定的年度任務額，則乙方年底分紅相應減少。3、乙方投資人不能轉讓其在投資合作中的全部或部分分紅。4、在年底分紅前，乙方若沒有資金注入甲方公司，則不占有公司分紅。
地址：xx市-xx區(qū)政協巷56號-匯豐寫字樓-15def。
甲方：________廠(個體經營者)。
乙方：共4人。
鑒于乙方以往對甲方的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
1.定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1.1虛擬股(干股)：指__________廠(個體經營者)名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與__________廠(個體經營者)年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.2分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
1.3乙方：指以上具體4人，協議中關于乙方的約定對乙方中任意1人均有同等約束力。
2.分配方式：
2.1甲方在協議期限內，每年分配給乙方共36%的虛擬股(干股)，乙方4人每人平均分配9%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的36%平均分配給乙方4人。若當年4人每人按9%的比例分紅所得少于人民幣1.5萬元的，則甲方將當年分配給乙方的虛擬股(干股)提高到40%，即乙方4人每人分紅10%，無論每人10%分紅所得是否高于人民幣1.5萬元均為最后分配結果。
2.2甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
乙方不能據此認為在甲方有相應36%或40%的股權，不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
2.4乙方任意1人或多人提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反。
勞動合同。
或甲方的。
規(guī)章制度。
而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：乙方中任意1人或多人離開甲方，則本協議對乙方已離職的具體個人自動失效，對乙方其他在職人員繼續(xù)有效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方已離職的具體個人，其分配比例歸甲方所有，乙方其余人仍按每人9%，不足1.5萬元的按10%的比例進行分配。甲方會在乙方有人離職的情況下，選擇新的符合條件的人加入獎勵行列，盡量使乙方人數長期維持在4人。如有新人加入，則甲方和乙方重新簽訂與本協議內容相同的新協議，僅在乙方具體名字上有所變更，若有其他變更則以新協議所述為準。
2.5簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股(干股)同時，仍然按照人民幣2500元/月的待遇領取勞動報酬。
3.權利義務：
3.1乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
3.2乙方需組織、管理甲方技術服務和業(yè)務拓展工作，以適應生產經營的需要;。
3.3乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng)造利潤;。
3.4在執(zhí)行協議過程中，由于乙方的過錯，造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行，由此發(fā)生的損失，由乙方承擔。
3.5乙方4人在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務。
3.6甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督，每月一小節(jié)，每季度中結，年終總結，以統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
4.協議期限：
4.1.本協議期限為20xx年度及20xx年度，20xx年底協議終止。
4.2.協議到期終止后，甲方根據兩個年度的經營情況決定是否簽署新的虛擬股(干股)分紅協議。
5.協議解除情形。
5.1因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
5.2乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。
5.3除以上5.1、5.2條規(guī)定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議2.4條的規(guī)定處理。
5.4本協議終止后，本協議第6條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
6.保密義務。
乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7.爭議的解決。
因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
8.其他規(guī)定。
8.1本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
8.2本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
8.3本合同以中文寫就，正本一式六份，甲方持兩份，乙方每人持一份。
甲方：____________(簽章)。
授權代表人：________(簽字)。
____年____月____日。
乙方：1：簽字：________身份證號碼：____________。
2：簽字：________身份證號碼：____________。
3：簽字：________身份證號碼：____________。
4：簽字：________身份證號碼：____________。
____年____月____日。
共
2
頁，當前第。
1
頁
1
2
合伙分紅協議篇六
甲方：
乙方：
鑒于：
三、乙方經甲方聘請，愿意擔任甲方名譽董事，愿意與甲方訂立本協議；
四、甲、乙方雙方確認本協議為其真實意思表示，同意認真履行本協議的各項約定。
據上，雙方經協商，達成一致，特訂立本協議，以資恪守：
一、乙方為甲方聘用的名譽董事，乙方的待遇及職權如下：
（一）乙方為甲方名譽董事，不享有基本工資，但可以按其業(yè)務開拓的業(yè)務收入提取業(yè)務提成，業(yè)務提成按其開拓業(yè)務收入的10%提取。
（二）甲方同意讓渡干股給乙方，即甲方可讓渡其依法所享有的餐飲分紅權給乙方。乙方的干股比例為10%，即乙方可以獲得餐飲年度之凈利潤的10%。乙方的權限僅限于此，其作為干股持有人并非餐飲法意義的股東，不享有餐飲法或餐飲章程所規(guī)定的股東權利，不承擔餐飲法或餐飲章程所規(guī)定的股東義務。乙方不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據。乙方不得以任何方式將其持有的餐飲干股（分紅權）用于設定抵押、質押、擔保、交換、還債等。
（三）乙方的職權、職責得由餐飲另行規(guī)定。
二、乙方必需在一個年度內能夠實現凈利潤及銷售業(yè)務指標達到，乙方方享有干股的分紅權，否則乙方對該干股不享有分紅權。
（一）乙方違反法律、法規(guī)及/或餐飲所制定頒布的規(guī)章制度，有下列情形之一，損害餐飲利益的或者構成違紀、違法或被追究行政、刑事責任的，乙方不享有本協議約定之干股（分紅權）：
1、未在任職范圍內行使權利，濫用職權；
2、未經餐飲章程規(guī)定或者股東會在知情情況下批準，同本餐飲訂立合同或者進行交易；
3、利用內幕信息為自己或他人謀取利益；
4、自營或者為他人經營與餐飲同類的業(yè)務或從事損害餐飲利益的活動；
6、侵占餐飲財產；
7、挪用資金或者將餐飲資金借貸給他人。
9、未經股東會在知情情況下批準，以餐飲資產為自己或者其他單位或個人提供債務擔保；
10、利用其關聯關系損害餐飲利益。
（二）執(zhí)行職務時的錯誤行為，致使餐飲利益受到重大損失的；
（三）乙方喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的；
三、本協議所約定之干股（分紅權）以餐飲章程規(guī)定之年度決算日（每年的12月31日）為準，在協議期間內乙方不得以任何理由要求結算盈利與分紅。
四、本協議有效期為年，自20年月日至年月日止。期滿雙方均無異議，可以另行訂立新的協議。
六、關于勞動關系的聲明
甲方與乙方簽署本協議僅代表雙方的合作關系，并不代表甲方與乙方建立勞動關系，雙方不具有勞動法律關系。
七、如不是乙方的原因造成該協議不能繼續(xù)履行的，甲方仍按該協議的約定給予乙方實際履行期間的分紅權。
八、關于免責的聲明
屬于下列情形之一的，甲、乙雙方均不承擔違約責任：
（三）餐飲因并購、重組、改制、分立、合并、注冊資本增減等原因致使甲方喪失餐飲實際控制人地位的，本協議可不再履行。
九、優(yōu)先受讓權
甲方若依餐飲法及餐飲章程的規(guī)定，對外轉讓股權的，在同等條件下，甲方可優(yōu)先考慮乙方的受讓要求。屆時，雙方得就轉讓標的、轉讓價格等另行訂立股權轉讓協議。
十、爭議的解決
與本協議有關的一切爭議，雙方應友好協商解決，協商不成，任何一方均可向蘇州市仲裁委員會提起仲裁申請。
十一、附則
（一）本協議自雙方簽字之日起生效。
（二）本協議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等效力。
（三）本協議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
合伙分紅協議篇七
合同范本
租房合同
勞動合同
租賃合同
勞務合同
用工合同
購銷合同
裝修合同
甲方：乙方：
經甲、乙雙方協商，就乙方入股給甲方發(fā)展產業(yè)，甲、乙雙方本著公平、平等、互利的原則訂立合作協議如下：
第一條、乙方自愿入股甲方投入_____產業(yè)。
1、根據公司法的規(guī)定組成股東大會及董事會，投資各方承諾公司的機構及其產生辦法、職權、議事規(guī)則、法定代表人的擔任和財務會計按照《公司法》等國家相關法律規(guī)定制定。具體內容見有限責任公司章程。
2、投資各方的責任以其投入資金比例為限，各方的責任以各自對注冊資本的出資為限。公司的稅后利潤按各方對注冊資本出資的比例由各方分享。
3、公司增資擴股成立后，應當在10天內到銀行開設公司臨時帳戶。股東以貨幣出資的，應當在公司臨時帳戶開設后60天內，將貨幣出資足額存入公司臨時帳戶。
4、本協議各方未經其他各方書面同意不得擅自泄露本協議內容(為本協議服務人員和甲乙丙丁四方授權從事與本協議有關事項人員以及按照法律規(guī)定必須得知人員除外)。
第四條投資各方認為需要約定的其他事項
2、出任法人代表的股東方先行墊付籌辦費用，公司設立后該費用由公司承擔;
1、本協議一經簽訂，投資各方不得中途撤股、撤資，但允許投資各方之間或與其他投資股東實行購買、轉讓、合并等。
2、對本協議及其補充協議所作的任何修改、變更，須經投資各方共同在書面協議上簽字方能生效。
第六條違約責任
1、投資各方如有不按期履行本協議約定的出資義務的，則視作違約方單方終止本協議，其他守約方有權共同書面決定取消違約方的股東資格,違約方所出的投資金額將作為違約金賠償給守約方;違約方未出資的，其他守約方有權共同書面決定取消違約方的股東資格，并有權按照違約方應當出資額追究違約方的違約責任。
2、投資各方如有違反本協議其他約定的，則視作違約方單方終止本協議，其他守約方有權共同書面決定取消違約方的股東資格，違約方所出的投資金額將作為違約金賠償給守約方。
第七條爭議的解決
凡因執(zhí)行本協議所發(fā)生的或與本協議有關的一切爭議，雙方應通過友好協商解決;如果協商不能解決的，則任何各方均有權通過訴訟途徑解決。
第八條本協議未盡事宜，由投資各方另行簽定補充協議，補充協議為本協議的有效組成內容部分，與本協議具有同等法律效力。本協議簽定之前，各方之間所協商的任何協議內容與本協議內容有沖突的，以本協議所規(guī)定的內容為準。
第九條本協議自投資各方簽字2
合伙分紅協議篇八
甲方:---，-，漢族，身份證號碼:；住址:，系店個體經營者。
乙方:---，-，漢族，身份證號碼:，住址。
鑒于乙方以往對甲方開辦的店的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股（干股）的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議:。
一、名詞定義（除非本協議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下）。
店（個體經營者）年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
2、分紅:指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
二、分配方式。
1、甲方在協議期限內，每年分配給乙方共20%的虛擬股（干股），即甲方將年終稅后凈利潤的20%分給乙方。若乙方在工作中的經營管理能力得到甲方認可，并每年為甲方取得稅后凈利潤萬元及以上，則甲方每年分配給乙方的虛擬股（干股）可以提升至30%，具體約定雙方可另行協議。
2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
3、乙方取得的甲方虛擬股（干股）分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力；乙方取得的該虛擬股（干股）分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關；乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權，不得以此虛擬股（干股）對外作為在甲方擁有資產的依據；乙方亦不能以其虛擬股（干股）要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
4、乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可:乙方無論何種原因離開甲方，則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方，其分配比例歸甲方所有。
5、簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股（干股）同時，仍然按照勞動合同約定的待遇領取勞動報酬。
三、雙方權利義務。
1、乙方獲得虛擬股（干股）無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
2、乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng)造利潤；
3、在執(zhí)行協議過程中，由于乙方的過錯，造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行，由此發(fā)生的損失，由乙方承擔。
4、乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務。
5、甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督，每月一小節(jié)，每季度中結，年終總結，以統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
四、協議期限。
1、本協議期限為年，從年月日起至年月日止。
2、協議到期終止后，甲方根據協議期限內的經營情況決定是否簽署新的虛擬股（干股）分紅協議。
五、協議解除情形。
1、因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
2、乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。
3、除以上兩款規(guī)定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議第二條第4款的規(guī)定處理。
4、本協議終止后，本協議第六條的規(guī)定甲乙雙方仍須遵守。
六、保密義務。
乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的書面許可。若乙方故意向任何第三方泄漏本協議內容，則需向甲方承擔違約金十萬元。
七、爭議的解決。
因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向廣州市白云區(qū)人民法院提起訴訟。
八、其他規(guī)定。
1、本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
3、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
（以下無正文）。
甲方:乙方:。
合伙分紅協議篇九
乙方：_____________
乙方系甲方得骨干員工，將會對甲方得運作及經營有重要貢獻，為鼓勵乙方積極為甲方服務，共同創(chuàng)造雙贏，經雙方友好協商，訂立協議如下：
第一條：分紅比例。
乙方每年完成既定得目標，甲方承諾給乙方以年度稅后可分配利潤得%作為分紅，回報乙方得積極貢獻。
第二條：分紅條件
2、公司稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅；
3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開除，甲方無需支付任何分紅。
4、甲方發(fā)放乙方分紅得時間應根據甲方年度財務得安排，原則上應在次年第一季度前支付。
第三條：分紅與股權。
甲方給予乙方得分紅，是沒有任何股權作為分紅依據得，即乙方按%比例分紅，僅僅是甲方得單方面獎勵，與股權無關，乙方不得據此認為在甲方有相應%得股權。
第四條：乙方承諾
若乙方違反競業(yè)禁止協議，或者有侵犯甲方商業(yè)秘密得行為，乙方應足額返回甲方此前所支付得全部分紅。
第五條：雙方履行本協議發(fā)生爭議，雙方應友好協商，協商不成得，在甲方所在地得人民法院起訴。
甲方：_____________乙方：_____________
日期：_____________日期：_____________
合伙分紅協議篇十
重慶___________餐飲管理咨詢有限公司為了能更好的發(fā)展及品牌運營，特納入新的股東，將個人企業(yè)變更為股份制公司，經甲乙雙方協商，就納入新股東一事，甲雙乙方經平等協商，達成以下合伙協議：
第一條 合伙企業(yè)基本情況
1、名稱：重慶小師兄餐飲管理咨詢有限公司
2、辦公住址：重慶市南坪商業(yè)大廈27-7
3、合伙企業(yè)協議生效前全額資產持有人：潘厚華
4、經營范圍：餐飲策劃、管理咨詢及相關業(yè)務
第二條 合伙期限
合伙日期：起 年 月 日至 年 月 日。
第三條 乙方出資額、出資方式、繳付期限如下：
甲方 出資額度(目前品牌有形資產，無形資產折算投資 )的出資方式(品牌股份合伙)，占股比例 。
乙方 出資額度 (其中40萬元作為投資16℃砂鍋菜旗艦店，具體細節(jié)詳見小師兄公司與16℃品牌合伙人簽訂的協議，投資該款項后，乙方享有16℃合伙人簽訂協議的約定收益)出資方式 ，占股比例 。
合伙款項繳付期限
1、首期款項 元，于 年 月 日前，按甲方指定賬號匯款，甲方出具收條作為收款憑證。
2、余款 元，于 年 月 日前，按甲方指定賬號匯款，甲方出具收條作為收款憑證。
3、乙方合伙款項如數完結，合伙協議的有形資產，無形資產正式生效，逾期合伙協議自動失效。
第四條 分紅約定及生活補貼
1、甲乙雙方約定 分紅一次，分紅前，公司運營賬戶需留足公司流動資金 元，作為次年度公司的運轉資金。
2、合伙協議生效之日起，公司盈利并正常運轉的情況下，甲乙雙方約定每月從公司收益中支出每月每人 元，作為甲乙雙方的生活補貼。
第五條 合伙企業(yè)的虧損及債務承擔方式如下：
(一)合伙人投資成本全部回收以前形成合伙企業(yè)債務及虧損，由各合伙人按出資比例分擔，若任一合伙方不愿承擔風險，按自動退伙處理，自動退伙，不作任何補償及分割合伙企業(yè)財產。
第六條 合伙企業(yè)法人代表 對外代表合伙企業(yè)執(zhí)行合伙事務。不執(zhí)行合伙企業(yè)事務的合伙人有權監(jiān)督執(zhí)行事務合伙人執(zhí)行合伙事務的情況，有權查閱合伙企業(yè)會計賬簿等財務資料，在合伙代表的授權下執(zhí)行公司一切事務。
第七條 合伙人對合伙企業(yè)有關事項作出決議，實行合伙雙方協商達成統一意見，如無法達成意見時，按法人代表行使職權，但因其決議帶來的損失由決議人承擔，本協議對合伙企業(yè)的表決辦法另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
第八條 合伙企業(yè)的下列事項應當經全體合伙人一致同意：
(一)改變合伙企業(yè)的名稱;
(二)改變合伙企業(yè)的經營范圍、主要經營場所的地點;
(三)處分合伙企業(yè)的不動產;
(四)轉讓或者處分合伙企業(yè)的知識產權和其他財產權利;
(五)以合伙企業(yè)名義為他人提供擔保;
(六)聘任合伙人以外的人擔任合伙企業(yè)的經營管理人員。
(七)投資公司其他增值項目或相關項目。
第九條 合伙人不得從事損害本合伙企業(yè)利益的活動。除經全體合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企業(yè)進行交易。合伙人不得自營或者同他人合作經營與本合伙企業(yè)相競爭的業(yè)務。合伙人以其合伙企業(yè)資源對外簽訂的與本企業(yè)收益無關的合同，須經其他合伙人一致同意;未經其他合伙人一致同意，其行為無效，由此給善意第三人造成損失的，由行為人依法承擔賠償責任。
第十條 合伙人的出資、以合伙企業(yè)名義取得的收益和依法取得的其他財產，均為合伙企業(yè)的財產。除本協議另有規(guī)定外，合伙人在合伙企業(yè)清算前，不得請求分割合伙企業(yè)的財產。
合伙人向合伙人以外的人轉讓其在合伙企業(yè)中的全部或者部分財產份額時，須經其他合伙人一致同意，同等條件下，其他合伙人有優(yōu)先購買權;合伙人之間轉讓在合伙企業(yè)中的全部或者部分財產份額時，應當通知其他合伙人。
人民法院強制執(zhí)行合伙人在合伙企業(yè)中的財產份額時，執(zhí)行合伙事務的合伙人應當通知全體合伙人，其他合伙人有優(yōu)先購買權;其他合伙人未購買，又不同意將該財產份額轉讓給他人的，應當為該合伙人辦理退伙結算，或者辦理削減該合伙人相應財產份額的結算。
第十一條 新合伙人入伙，應當經全體合伙人一致同意，并依法訂立書面入伙協議。入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權利，承擔同等責任。新合伙人對入伙前合伙企業(yè)的債務承擔無限連帶責任，訂立入伙協議時，原合伙人應當向新合伙人如實告知原合伙企業(yè)的經營狀況和財務狀況。
第十二條 在合伙企業(yè)存續(xù)期間，有下列情形之一的，合伙人可以退伙：
(一)經全體合伙人一致同意;
(二)發(fā)生合伙人難以繼續(xù)參加合伙的事由;
(三)其他合伙人嚴重違反合伙協議約定的義務。
第十三條 合伙人在不給合伙企業(yè)事務執(zhí)行造成不利影響的情況下，可以退伙，但應當提前三十日通知其他合伙人。
第十四條 合伙人違反本協議第十二條、第十三條的規(guī)定退伙的，應當賠償由此給合伙企業(yè)造成的損失。
第十五條 合伙人有下列情形之一的，當然退伙：
(一)合伙人死亡或者被依法宣告死亡;
(二)個人喪失償債能力;
(三)合伙人在合伙企業(yè)中的全部財產份額被人民法院強制執(zhí)行。
合伙人被依法認定為無民事行為能力人或者限制民事行為能力人的，經其他合伙人一致同意，可以依法轉為有限合伙人。其他合伙人未能一致同意的，該無民事行為能力或者限制民事行為能力的合伙人退伙。
第十六條 合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：
(一)未履行出資義務;
(二)因故意或者重大過失給合伙企業(yè)造成損失;
(三)執(zhí)行合伙事務時有不正當行為，造成企業(yè)嚴重損失或嚴重影響的;
對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人接到除名通知之日，除名生效，被除名人退伙。
被除名人對除名決議有異議的，可以自接到除名通知之日起三十日內，向人民法院起訴。
第十七條 合伙人死亡或者被依法宣告死亡的，對該合伙人在合伙企業(yè)中的財產份額享有合法繼承權的繼承人，經其他合伙人一致同意，從繼承開始之日起，取得該合伙企業(yè)的合伙人資格。
有下列情形之一的，合伙企業(yè)應當向合伙人的繼承人退還被繼承合伙人的財產份額：
(一)繼承人不愿意成為合伙人;
(二)合伙協議約定不能成為合伙人的其他情形。
合伙人的繼承人為無民事行為能力人或者限制民事行為能力人的，經其他合伙人一致同意，可以依法成為有限合伙人。其他合伙人未能一致同意的，合伙企業(yè)應當將被繼承合伙人的財產份額退還該繼承人。
第十八條 合伙人退伙，其他合伙人應當與該退伙人按照退伙時的合伙企業(yè)財產狀況進行結算，退還退伙人的財產份額。退伙人對給合伙企業(yè)造成的損失負有賠償責任的，相應扣減其應當賠償的數額。退伙時有未了結的合伙企業(yè)事務的，待該事務了結后進行結算。退伙人在合伙企業(yè)中財產份額的退還辦法，由合伙協議約定或者由全體合伙人決定，可以退還貨幣，也可以退還實物。
第十九條 退伙人對基于其退伙前的原因發(fā)生的合伙企業(yè)債務，承擔無限連帶責任。合伙人退伙時，合伙企業(yè)財產少于合伙企業(yè)債務的，退伙人應當按照實繳出資比例分配、分擔。
第二十條 合伙企業(yè)有下列情形之一的，應當解散：
(一)合伙期限屆滿，合伙人決定不再經營;
(二)合伙協議約定的解散事由出現;
(三)全體合伙人決定解散;
(四)合伙人已不具備法定人數滿三十天;
(五)合伙協議約定的合伙目的已經實現或者無法實現;
(六)依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉或者被撤銷;
(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他原因。
第二十一條 合伙企業(yè)解散，應當由清算人進行清算。清算人可以全體合伙人擔任;經全體合伙人過半數同意，也可以自合伙企業(yè)解散事由出現后十五日內指定一個或者數個合伙人，或者委托第三人，擔任清算人。清算人自被確定之日起十日內將合伙企業(yè)解散事項通知債權人，并于六十日內在報紙上公告。清算人在清算期間執(zhí)行下列事務：
(一)清理合伙企業(yè)財產，分別編制資產負債表和財產清單;
(二)處理與清算有關的合伙企業(yè)未了結事務;
(三)清繳所欠稅款;
(四)清理債權、債務;
(五)處理合伙企業(yè)清償債務后的剩余財產;
(六)代表合伙企業(yè)參加訴訟或者仲裁活動。
清算期間，合伙企業(yè)不得開展與清算無關的經營活動。合伙企業(yè)財產在支付清算費用和職工工資、社會保險費用、法定補償金以及繳納所欠稅款、清償債務后的剩余財產，由合伙人按照實繳出資比例分配、分擔;清算結束，清算人應當編制清算報告，經全體合伙人簽名、蓋章后，在十五日內向企業(yè)登記機關報送清算報告，申請辦理合伙企業(yè)注銷登記。合伙企業(yè)注銷后，合伙人對合伙企業(yè)存續(xù)期間的債務仍應承擔無限連帶責任。
第二十二條 合伙人對合伙協議約定必須經全體合伙人一致同意始執(zhí)行的事務擅自處理，給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的，依法承擔賠償責任。
第二十三條 合伙人執(zhí)行合伙事務，或者合伙企業(yè)從業(yè)人員利用職務上的便利，將應當歸合伙企業(yè)的利益據為己有的，或者采取其他手段侵占合伙企業(yè)財產的，應當將該利益和財產退還合伙企業(yè);給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的，依法承擔賠償責任。合伙企業(yè)登記事項發(fā)生變更，執(zhí)行合伙事務的合伙人未按期申請辦理變更登記的，應當賠償由此給合伙企業(yè)、其他合伙人或者善意第三人造成的損失。
第二十四條 不具有事務執(zhí)行權的合伙人擅自執(zhí)行合伙事務，給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的，依法承擔賠償責任。
第二十五條 合伙人違反合伙協議的約定，從事與本合伙企業(yè)相競爭的業(yè)務或者與本合伙企業(yè)進行交易的(除投資項目時，已通知合伙方，合伙方不愿投資的項目)，該收益歸合伙企業(yè)所有;給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的，依法承擔賠償責任。
第二十六條 合同爭議解決方式。
凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，合伙人之間共同協商，如協商不成，提交合伙企業(yè)所在地人民法院處理。
第二十七條 其他
(一)經全體合伙人協商一致，合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充;補充、修改內容與本協議相沖突的，以補充、修改后的內容為準。
(二) 本協議書壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
(三)本協議書經全體合伙人簽字，完善協議第三條約定后生效。
以下為簽署頁，無正文。
甲方: ___________
乙方: ___________
____ 年 _____ 月 _____ 日
合伙分紅協議篇十一
乙方：_____________
為更好的到達共贏，創(chuàng)造更好、更多價值、利潤。本著雙方都有一個好的發(fā)展和更高的目標，也是甲方給予乙方工作及潛力的肯定和鼓勵。經雙方友好協商，訂立協議如下：
第一條：分紅比例。
乙方每年完成既定的目標，甲方承諾給乙方以年度稅后可分配利潤的_____%作為分紅，回報乙方的用心貢獻。
第二條：分紅項目。
第二條：分紅條件
1、乙方完成規(guī)定的目標方案，每年度規(guī)定的目標方案詳見甲方每年度的年度規(guī)劃；
2、公司稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅；
3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開除，甲方無需支付任何分紅。
4、甲方發(fā)放乙方分紅的時間應根據甲方年度財務的安排，原則上應在次年第一季度前支付。
第三條：合同終止
乙方離職或其他如何原因與甲方脫離勞動關系的此合同終止。
第四條：分紅與股權。
甲方給予乙方的分紅，是沒有任何股權作為分紅依據的'，即乙方按%比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不得據此認為在甲方有相應______%的股權。
第五條：雙方履行本協議發(fā)生爭議，雙方應友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條：本協議自簽訂之日起生效，本協議一式兩份，各執(zhí)一份。
甲方：_____________乙方：_____________
日期：_____________日期：_____________
合伙分紅協議篇十二
乙方：______________
丙方：______________
根據《中華人民共和國企業(yè)法人登記管理條例》及其他有關法律、法規(guī)的規(guī)定，通過平等協商，就共同出資設立股份合作制公司(以下簡稱公司)，達成如下協議：
一、公司基本情況如下：
注冊資本：____________萬元
經營期限：____________年
二、出資各方：
甲方姓名：__________性別：___________
身份證號：___________________________
聯系電話：___________________________
聯系地址：___________________________
乙方姓名：__________性別：___________
身份證號：___________________________
聯系電話：___________________________
聯系地址：___________________________
丙方姓名：__________性別：___________
身份證號：___________________________
聯系電話：___________________________
聯系地址：___________________________
三、出資額、出資方式及占出資比例、實際出資：
出資各方共同出資________萬元人民幣，全額注冊。其中：
甲方以_______萬元人民幣出資(大寫：_____________)，占出資額的_____%，實際出資金額_______元(大寫：_____________)。
乙方以_______萬元人民幣出資(大寫：_____________)，占出資額的_____%，實際出資金額_______元(大寫：_____________)。
丙方以_______萬元人民幣出資(大寫：_____________)，占出資額的_____%，實際出資金額_______元(大寫：_____________)。
四、公司為有限責任公司
實行獨立核算，自主經營，自負盈虧。股東以其出資額為限對公司承擔責任，公司以其全部資產對公司的債務承擔責任。
五、法人
出資各方共同推舉_____________為公司的法人代表，其余股東參與并共同負責公司的一切經營事物，并享有充分的知情權、監(jiān)督權和檢查權。所有公司的一切支出由協議約定者共同簽字才能做帳，實行按月結賬，每月_______號為結算日。
六、股東是公司的出資人，股東享有以下權利：
1.股東會出席權。股東會原則上是_____人共同參加，如果本人不能到會，可以書面委托他人參加，但會議決議必須經全體股東一致通過方可執(zhí)行。
2.表決權。股東有權參與公司的重大決策，并選擇自己滿意的管理者。_
3.有選舉和被選舉董事、監(jiān)事權。
4.知情權。公司應定期或不定期地向所有股東如實報告公司事物執(zhí)行情況以及經營情況和財務情況，股東有權在審議報告的基礎上提出質詢或建議。一旦有股東對公司某項經營內容執(zhí)行情況提出異議，公司就應該暫停該項事物的執(zhí)行，交股東會討論決定。
5.有查閱股東會記錄和財務會計報告權。
6.紅利發(fā)取權。股東有權按出資比列分取經營所產生的紅利，紅利在每月____號發(fā)放。
7.依法轉讓出資，優(yōu)先購買公司其他股東轉讓的出資。
8.優(yōu)先認購公司新增的注冊資本;。
9.公司終止后，依法分得公司的剩余財產。
七、股東負有下列義務：
1.繳納所認繳的出資。
2.依其所認繳的出資額承擔公司債務。
3.公司辦理工商登記后，不得抽回出資。
4.遵守公司章程規(guī)定。
八、股東會職權
公司股東會由全體股東組成，是公司的權力機構。股東會行使以下職權：
1.決定公司的經營方針和投資計劃。
2.選舉和更換董事，決定有關董事的報酬事項。
3.選舉和更換由股東代表出任的監(jiān)事。
4.審議批準執(zhí)行董事的報告。
5.審議批準監(jiān)事或者監(jiān)事的報告。
6.審議批準公司的年度財務預、決算方案。
7.對公司增加或者減少注冊資本作出決議。
8.對發(fā)行公司債券作出決議。
9.對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議。
10.對公司合并、分立、變更公司形式、解散和清算等事項作出決議。
11.修改公司章程。
九、股東會的表決方式：
1.股東會會議由股東按照少數服從多數原則行使表決權。
2.股東會分為定期會議和臨時會議。定期會議每月一次。臨時會議的股東會議由一半的股東發(fā)起。在召開會議的15天前應將會議的日期、地點和內容通知全體股東。
3.凡股東會作出決議的事項，同意的票數應占出席股東的2/3以上;凡股東會選舉或審議決定的事項，同意的票數應占出席股東持有或代表的半數以上。
4.股東可委托代理人行使表決權，但須出具書面申請。
在對下列重大事項作出決議時必須全體股東一致通過才能形成決議：
1.改變公司的名稱和經營項目。
2.處分公司的不動產。
3.轉讓或處分公司的知識產權和其它財產權利。
4.向企業(yè)登記機關申請辦理變更登記手續(xù)。
5.以公司名義為他人提供擔保。
6.增加公司注冊資本。
7.增加新股東。
十、董事權利
本公司不設董事會，設執(zhí)行董事一名，由股東會選舉產生。由公司總經理擔任，現出資方一致同意____________為公司執(zhí)行董事，任期____________年，從公司正式注冊當日開始計算。
執(zhí)行董事行使下列職權：
1.負責召集股東會，并向股東會報告工作。
2.執(zhí)行股東會的決議。
3.決定公司的經營計劃和投資方案。
4.制訂公司的年度財務預、決算方案。
5.制訂公司增加或者減少注冊資本的方案。
6.擬訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案。
7.決定公司內部管理機構的設置。
8.聘任或者解聘公司經理，根據經理的提名，聘任或者解聘公司副經理、財務負責人，決定其報酬事項。
9.制定公司的基本管理制度。
董事任期屆滿，連選可以連任。董事在任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務。
十一、公司設總經理，由執(zhí)行董事兼任，總經理行使下列職權：
1.主持公司的生產經營管理工作，組織實施執(zhí)行董事決議。
2.組織實施公司年度經營計劃和投資方案。
3.擬訂公司內部管理機構設置方案。
4.擬訂公司的基本管理制度。
5.制定公司的具體規(guī)章。
6.提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人。
7.聘任或者解聘除應由執(zhí)行董事聘任或者解聘以外的負責管理人員。
8.公司章程和執(zhí)行董事授予的其他職權。
十二、監(jiān)事職權
公司不設監(jiān)事會，設監(jiān)事一名，由股東會選舉產生。是公司內部監(jiān)督機構，現出資方一致同意____________為公司監(jiān)事，任期____________年，從本合同簽定開始計算。
監(jiān)事行使下列職權：
1.檢查公司財務。
2.對執(zhí)行董事、經理執(zhí)行公司職務時違反法律、法規(guī)或者公司章程的行為進行監(jiān)督。
3.當董事和經理的行為損害公司的利益時，要求董事和經理予以糾正。
4.提議召開臨時股東會。
十三、稅后利潤的分配
按照下列順序進行分配：
1.按規(guī)定所交的滯納金和罰款。
2.彌補上個月的虧損。
3.發(fā)放員工工資、獎金后按個人投資股權進行分紅。
十四、競業(yè)禁止及限制和禁止勸誘
1.協議各方相互保證：在職期間及離職后年內，不得以自營、合作、投資、被雇傭、為他人經營等任何方式，從事與公司相同或類似或有競爭關系的產品或服務的行為。
2.任一股東，如違反上述約定，所獲得的利益無償歸公司所有，如扔持有公司股權的，應將已成熟的股權，應以壹元的價格(如法律就轉讓的最低價格另有強制性規(guī)定的，從其規(guī)定)轉讓給其余股東。
3.協議各方相互保證：自離職之日起2年內，非經公司其他股東書面同意，其不會勸誘、聘用在本協議簽署之日及以后受聘于公司的員工，并保證其關聯方不會從事上述行為。
十五、項目終止、公司清算
1.如因政府、法律、政策等不可抗力因素導致本項目終止，協議各方互不承擔法律責任。
2.經全體股東表決通過后可終止公司經營，協議各方互不承擔法律責任。
3.本協議終止后:由全體股東共同對公司進行清算，必要時可聘請中立方參與清算。若清算后有剩余，全體股東須在公司清償全部債務后，方可要求返還出資，按出資比例分配剩余財產。若清算后有虧損，全體股東決議不破產的，協議各方以出資比例分擔。
十六、其他約定
1.本協議是全體股東的真實意思表示，如與公司章程及修正案約定不一致的，在全體股東股東范圍內以本協議約定為準。
2.本協議條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準。
十七、違約責任
全體股東違反或不履行本協議、公司章程約定的義務，須向守約方承擔違約責任，并賠償公司與守約方的一切經濟損失。
十八、爭議解決
因履行本合同發(fā)生爭議，應首先由爭議各方通過友好協商加以解決;不愿協商或者協商不成的，選擇以下第_______種方式解決爭議。
(1)將爭議提交______________仲裁委員會進行仲裁，該仲裁應是終局的，并且該仲裁裁決具有法律上的約束力。
(2)提交_________法院訴訟解決。
風險提示：在約定爭議管轄條款時，一般應約定由自己所在地的人民法院管轄。在合同約定管轄權時要注意以下三個事項:
第一，約定訴訟管轄，雙方當事人可以約定下列管轄地之一:雙方當事人住所地、合同簽訂地、合同履行地、標的物所在地法院管轄，在選擇時只能選擇其中一項，否則約定無效。
第二，在選擇仲裁管轄時一定要注意仲裁機構名稱不得有錯，更不能先多個仲裁機構，否則約定無效。
第三，在約定管轄時還注意，約定了法院管轄就不能在約定仲裁管轄，兩者只能選擇其一。
十九、合同生效及補充
1.甲、乙雙方在簽署本合同時，對各自的權利、義務、責任清楚明白、充分理解，并愿按本合同約定嚴格執(zhí)行。
2.本合同的任何條款約定被認為無效,不影響本合同其他條款的效力。
3.本合同如有涂改，雙方均應在涂改部分簽字或加蓋公章確認，否則涂改部分無效。
4.本合同未盡事宜，甲、乙雙方可共同協商，簽訂補充協議。該補充協議與本合同具有同等效力。
5.本協議一式_______份，除留一份在公司備查外，各股東自持一份，均具同等法律效力;本協議經全體股東簽名(按手印)后生效，至公司破產、解散或個人退股后失效，其它未盡事宜，經全體股東討論通過并簽字后生效。
合伙分紅協議篇十三
乙方：_____________
根據《中華人民共和國公司法》和相關法律規(guī)定，本著平等互利、誠實信用的原則，根據公司《分紅權激勵方案》特訂立本協議。
第一條、占股比例
乙方經公司審核，同意乙方享有公司虛擬股份和參與公司分紅。虛擬股比例為：公司注冊資本的%。
第二條、本協議各方的權利和義務
本協議各方未經其他各方書面同意不得擅自泄露本協議資料（為本協議服務人員和雙方授權從事與本協議有關事項人員以及按照法律規(guī)定務必得知人員除外）。
第三條、需要約定的其他事項
1、公司實施分紅權與所有權分離，分紅所有人只參加利潤分配，是否參加經營管理及管理權限由公司股東大會決議為準。
2、乙方在每季度公司出現盈利時，方能按照虛擬股比例參與公司當季度分紅，如果當該季度公司出現虧損時，持有虛擬股的員工須按照持股比例承擔相對應比例的虧損額。
第四條、本協議的修改、變更和終止
1、本協議一經簽訂，甲乙雙方在有效期內不得隨意撤銷、
2、對本協議及其補充協議所作的任何修改、變更，須經各方共同在書面協議上簽字方能生效。
第五條、違約職責
1、虛擬股權分紅所有人如有違反本協議其他約定的，則視作違約方單方終止本協議。
2、股權所有人每月遲到不能超過次。每月曠工不能超過次（無故遲到半天或者未請假就算曠工）
3、股權分紅所有人如有中途離職，則分紅自動失效、
4、股權分紅所有人不能泄露公司客戶機密，公司運營模式，公司的各項數據。如有發(fā)現。分紅自動取消。
5、股權分紅所有人務必嚴格遵守公司的各項制度，如有違反，經勸說仍無法改變者，公司有權單方面終止其擁有股權。
6、股權分紅所有人不能運用公司業(yè)務資源平臺私下接私單，如發(fā)現一次能夠進行勸說溝通，如勸說無效，公司可單方面終止其擁有股權分紅，情節(jié)嚴重予以解除勞動合同，予以除名。
第六條、爭議的解決。
凡因執(zhí)行本協議所發(fā)生的或與本協議有關的一切爭議，雙方應透過友好協商解決；如果協商不能解決的，則任何各方均有權透過訴訟途徑解決。
第七條、本協議未盡事宜，由各方另行簽訂補充協議
補充協議為本協議的.有效組成資料部分，與本協議具有同等法律效力。本協議簽訂之前，各方之間所協商的任何協議資料有沖突的，以本協議所規(guī)定的資料為準。
第八條、本協議自甲乙各方簽字蓋章之日起生效。
第九條、本協議有效期為自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
第十條、本協議一式二份，雙方各執(zhí)一份，每份具有同等法律效力。
甲方：_____________乙方：_____________
日期：_____________日期：_____________
合伙分紅協議篇十四
乙方：_____________
甲、乙雙方根據《中華人民共和國農村土地承包法》和農業(yè)部《農村土地承包經營權流轉管理辦法》等有關法律、法規(guī)和國家政策的規(guī)定，本著平等協商、依法、自愿、有償的原則，就土地承包經營權入股事宜協商一致，訂立本合同。
一、甲方將其承包經營的土地向乙方入股，從事蔬菜，果樹，瓜果種植，銷售；保鮮?；实啬しN子，引進新技術，新品種，開展成員所需的技術交流，咨詢服務。
入股土地：________畝。前述入股土地折合成出資額為________元。
二、入股期限為年，即自20____年____月____日起至20____年____月____日止。
三、乙方以貨幣、實物形式支付紅利。乙方向甲方支付完畢上述股權紅利后，不再繼續(xù)分紅，甲方的繼承人也不得繼續(xù)主張股權紅利。
四、上述股權紅利分次支付。
五、甲方應于20____年____月____日之前將擬入股的土地交付乙方。
六、（一）有下列狀況之一者，本合同能夠變更或解除：
1、經當事人雙方協商一致，又不損害國家、群眾和第三人利益的；
2、訂立的本合同所依據的國家政策發(fā)生重大變化的；
3、一方違約，使合同無法履行的；
4、乙方喪失經營潛力使合同不能履行的：
5、因不可抗力（重大自然災害）使合同無法履行的.。
（二）乙方有下列狀況之一者，甲方有權收回土地使用權。
1、不按合同規(guī)定用途使用土地的；
2、惡意荒蕪土地的，破壞土地上的附著物的，破壞水利等基礎設施的；
七、甲、乙雙方在合同生效后應本著誠信的原則嚴格履行合同義務。如一方當事人違約，應向守約一方支付違約金。違約金的數額為：元。
八、因本合同的訂立、生效、履行、變更或解除等發(fā)生爭議時，甲、乙雙方能夠透過協商解決，也能夠提請村民委員會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府農村土地承包管理機關調解解決。
甲方：_____________乙方：_____________
日期：_____________日期：_____________
合伙分紅協議篇十五
乙方：__________________
第一條合伙宗旨
合伙宗旨：___________________________
第二條合伙經營項目和范圍
合伙經營項目：____________________________________。
合伙經營范圍：____________________________________。
第三條合伙期限
合伙期限為____年，自________年____月____日起，至________年____月____日止。
第四條出資額、方式、期限
合伙人________(姓名)以________方式出資，計人民幣________元。
(其他合伙人同上順序列出)
2、各合伙人的出資，于________年____月____日以前交齊，逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付銀行利息并賠償由此造成的損失。
3、本合伙出資共計人民幣________元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，至時予以返還。
第五條盈余分配與債務承擔
1、盈余分配，以________為依據，按比例分配。
2、債務承擔：合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人的________為據，按比例承擔。
第六條入伙、退伙，出資的轉讓
1、入伙：
(1)需承認本合同;
(2)需經全體合伙人同意;
(3)執(zhí)行合同規(guī)定的權利義務。
2、退伙：
(1)需有正當理由方可退伙;
(2)不得在合伙不利時退伙;
(3)退伙需提前____月告知其他合伙人并經全體合伙人同意;
(4)退伙后以退伙時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以金錢結算;
(5)未經合同人同意而自行退伙給合伙造成損失的，應進行賠償。
3、出資的轉讓：
允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優(yōu)先受讓權，如轉讓合伙人以外的第三人，第三人按入伙對待，否則以退伙對待轉讓人。
第七條合伙負責人及其他合伙人的權利
1、________為合伙負責人。其權限是：
(1)對外開展業(yè)務，訂立合同;
(2)對合伙事業(yè)進行日常管理;
(3)出售合伙的產品(貨物)，購進常用貨物;
(4)支付合伙債務;
(5)____________________________。
2、其他合伙人的權利：
(1)參與合伙事業(yè)的管理;
(2)聽取合伙負責人開展業(yè)務情況的報告;
(3)檢查合伙賬冊及經營情況;
(4)共同決定合伙重大事項。
第八條禁止行為
1、未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業(yè)務活動;如其業(yè)務獲得利益歸合伙，造成損失按實際損失賠償。
2、禁止合伙人經營與合伙競爭的業(yè)務。
3、禁止合伙人再加入其他合伙。
4、禁止合伙人與本合伙簽訂合同。
5、如合伙人違反上述各條，應按合伙實際損失賠償。不聽勸阻者可由全體合伙人決定除名。
第九條合伙的終止及終止后的事項
1、合伙因以下事由之一得終止：
合伙期屆滿;
全體合伙人同意終止合伙關系;
合伙事業(yè)完成或不能完成;
合伙事業(yè)違反法律被撤銷;
法院根據有關當事人請求判決解散。
2、合伙終止后的事項：
即行推舉清算人，并邀請________中間人(或公證員)參與清算;
清算后如有虧損，不論合伙人出資多少，先以合伙共同財產償還，合伙財產不足清償的部分，由合伙人按出資比例承擔。
第十條糾紛的解決合伙人之間如發(fā)生糾紛，應共同協商，本著有利于合伙事業(yè)發(fā)展的原則予以解決。如協商不成，可以訴諸__________法院。
第十一條本合同自訂立并報經工商行政管理機關批準之日起生效并開始營業(yè)。
第十二條本合同如有未盡事宜，應由合伙人集體討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。
第十三條其他
第十四條本合同正本一式____份，合伙人各執(zhí)一份，送_____各存一份。