心得體會(huì)讓我意識到，時(shí)間管理對于高效工作至關(guān)重要。那么我們應(yīng)該如何寫好一篇心得體會(huì)呢？首先，我們要從自己的實(shí)際出發(fā)，將自己的思考和感悟融入其中，做到真實(shí)、客觀。其次，要注重思維的邏輯性，語言的準(zhǔn)確性，保持連貫性和條理性。再次，要注意語言的簡練明了，避免冗長和啰嗦。此外，我們還可以借助一些合適的修辭手法，使得心得體會(huì)更有文采。同時(shí)，我們還應(yīng)該專注于實(shí)質(zhì)內(nèi)容，而不是泛泛而談?？傊瑢懞靡黄牡皿w會(huì)需要我們的思維清晰明了，語言簡練有力，觀點(diǎn)準(zhǔn)確到位，這樣才能使其具有一定的實(shí)用性和指導(dǎo)性。接下來是一些別人的心得體會(huì)，希望可以給大家提供一些思考和反思的角度。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇一
護(hù)理是一項(xiàng)高質(zhì)量、高技能和高需求的服務(wù)工作。隨著時(shí)代的發(fā)展，護(hù)理服務(wù)需求不斷增長，護(hù)理創(chuàng)新也愈加重要。本文旨在分享筆者在從業(yè)中對護(hù)理創(chuàng)新的體會(huì)，希望能對廣大護(hù)理同仁提供一些啟示和幫助。
二、創(chuàng)新是驅(qū)動(dòng)行業(yè)發(fā)展的動(dòng)力。
護(hù)理行業(yè)一直在追求創(chuàng)新，不斷優(yōu)化流程，提升服務(wù)質(zhì)量。在公共衛(wèi)生危機(jī)中，各地醫(yī)護(hù)人員為抗擊疫情做出了巨大貢獻(xiàn)和取得了顯著成果。諸如這種公共衛(wèi)生危機(jī)，可以促使護(hù)理機(jī)構(gòu)采取更為高效的創(chuàng)新方案。筆者經(jīng)常將互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)轉(zhuǎn)化為行業(yè)實(shí)踐，應(yīng)用于實(shí)際工作中。在本地區(qū)一家護(hù)理機(jī)構(gòu)中，筆者和團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)了一款護(hù)理人員中心化微信應(yīng)用，使得護(hù)理更加個(gè)性化，讓護(hù)理人員更好地與病人溝通交流，對病情把握更加精準(zhǔn)。
三、創(chuàng)新需要多方合作。
實(shí)際工作中，護(hù)理創(chuàng)新需要團(tuán)隊(duì)的合作和多重資源的整合，才能推進(jìn)事業(yè)發(fā)展。護(hù)理機(jī)構(gòu)應(yīng)該明確自己的定位，積極地和其他相關(guān)行業(yè)、政府部門和社會(huì)組織建立緊密聯(lián)系，展開合作，為護(hù)理創(chuàng)新提供充分的資源。這也是筆者在推動(dòng)護(hù)理創(chuàng)新中的一條心得。我們與多家老年護(hù)理機(jī)構(gòu)、醫(yī)院和大醫(yī)院合作，提出多項(xiàng)針對老年人護(hù)理的解決方案，共同推動(dòng)老年護(hù)理進(jìn)入更加人性化和高效的階段。
四、創(chuàng)新不是無序的嘗試或冒險(xiǎn)。
創(chuàng)新并不是沒有章法、也不是不加思考隨意嘗試。為確保創(chuàng)新方案得到有效實(shí)施和廣泛推廣，必須制定系統(tǒng)化的策略和規(guī)劃，明確目標(biāo)，擬定實(shí)施方案和具體操作流程，同時(shí)，也要擬定創(chuàng)新結(jié)果的評估和分析報(bào)告。該理念是我從一起采集信息嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖o(hù)理團(tuán)隊(duì)那里得到的啟示。
五、結(jié)語。
護(hù)理創(chuàng)新是一項(xiàng)復(fù)雜調(diào)整和持續(xù)進(jìn)展過程中伴隨的重要問題，是推動(dòng)護(hù)理行業(yè)更好、更高效的必要手段。需要各方共同努力，制定多元化的方案，拓展資源渠道，不斷優(yōu)化流程，提高服務(wù)質(zhì)量，為患者提供更加完善、高效的護(hù)理服務(wù)。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇二
護(hù)理創(chuàng)新是近年來越來越受到關(guān)注的話題，對于我作為一名護(hù)士來說，也是需要不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐的。在不斷思考和實(shí)踐的過程中，我有了一些心得體會(huì)，現(xiàn)在來分享給大家。
第一段：護(hù)理創(chuàng)新意義
護(hù)理創(chuàng)新，對于護(hù)理事業(yè)的發(fā)展是至關(guān)重要的。創(chuàng)新是促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)發(fā)展的重要途徑，可以為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。同時(shí)，創(chuàng)新還可以提升護(hù)理工作的效率，為醫(yī)護(hù)人員減輕工作負(fù)擔(dān)，緩解醫(yī)護(hù)資源的短缺。護(hù)理創(chuàng)新不僅關(guān)乎患者的福祉，也關(guān)乎整個(gè)醫(yī)療服務(wù)支持體系的發(fā)展。
第二段：護(hù)理創(chuàng)新的實(shí)踐方法
護(hù)理創(chuàng)新不是空中樓閣，需要結(jié)合具體的實(shí)踐體驗(yàn)。首先，我們需要在實(shí)際工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)掘問題，探索創(chuàng)新點(diǎn)。其次，需要加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流，學(xué)習(xí)其他地區(qū)和國家的經(jīng)驗(yàn)，并結(jié)合自身實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)，開展病例討論和交流。再次，要關(guān)注科技進(jìn)步，結(jié)合先進(jìn)技術(shù)和護(hù)理實(shí)踐，開展新技術(shù)在護(hù)理中的應(yīng)用和探索。
第三段：以病人為中心的護(hù)理模式
護(hù)理創(chuàng)新的核心是病人為中心的護(hù)理模式。這意味著病人需要在整個(gè)疾病治療過程中得到貫穿始終的關(guān)注和照顧。以病人為中心的護(hù)理模式強(qiáng)調(diào)的是全面關(guān)注患者的身體和心理健康狀況以及疾病治療的效果，并提供相應(yīng)的護(hù)理服務(wù)和支持，是一種關(guān)懷、專注的護(hù)理模式，需要護(hù)理人員在工作中付諸實(shí)踐。
第四段：護(hù)理創(chuàng)新的重要性
護(hù)理創(chuàng)新對于患者的健康和康復(fù)非常重要。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)和醫(yī)療科學(xué)的發(fā)展，病人對病情的理解和認(rèn)知增強(qiáng)，衛(wèi)生健康意識逐漸提高，對護(hù)理服務(wù)的要求也越發(fā)嚴(yán)謹(jǐn)。這就需要護(hù)理人員不斷創(chuàng)新，依據(jù)病人的需求和心理特點(diǎn)，制定更加科學(xué)、專業(yè)的護(hù)理方案，提高護(hù)理品質(zhì)。
第五段：護(hù)理創(chuàng)新的實(shí)踐案例
最后，我們來談一下護(hù)理創(chuàng)新的實(shí)踐案例。近年來，我國不少醫(yī)院和機(jī)構(gòu)都已開展了不少創(chuàng)新措施。比如：探索使用深度學(xué)習(xí)技術(shù)，輔助智能預(yù)測患者風(fēng)險(xiǎn)；開展病人教育，引導(dǎo)患者樹立科學(xué)健康觀念和行為習(xí)慣；創(chuàng)新化療室溫馨舒適，讓患者在治療中感受到更多的關(guān)愛和溫暖；開展遠(yuǎn)程診斷，實(shí)現(xiàn)醫(yī)療資源的優(yōu)化和互通。
護(hù)理創(chuàng)新需要護(hù)理人員在工作中持續(xù)學(xué)習(xí)，不斷實(shí)踐。只有緊跟時(shí)代的步伐，不斷創(chuàng)新，護(hù)理工作更能適應(yīng)時(shí)代的需求。希望護(hù)理同行們要不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，為病人服務(wù)，為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)！
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇三
護(hù)理工作是醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)中的重要一環(huán)，隨著社會(huì)的不斷發(fā)展，醫(yī)療模式也在不斷更新和優(yōu)化，護(hù)理服務(wù)也發(fā)生著重大變革。護(hù)理改革創(chuàng)新成為了時(shí)代的需求，我們作為醫(yī)護(hù)人員，更是需要重新審視和探討護(hù)理工作。在長期與患者接觸的過程中，我深受自己的經(jīng)驗(yàn)和領(lǐng)悟，對護(hù)理改革創(chuàng)新有了更好的理解，下面我將分享一下自己在護(hù)理改革創(chuàng)新方面的體會(huì)和心得。
第二段：患者中心護(hù)理
患者中心護(hù)理是近些年護(hù)理改革的重點(diǎn)，它鼓勵(lì)護(hù)士以患者為中心，整合所有資源優(yōu)先考慮和滿足患者的需求。如今的醫(yī)療環(huán)境更加復(fù)雜，病人的治療難度不斷提高，因此患者中心護(hù)理是非常必要的。在我日常工作中，我始終保持一顆同理心，不斷增加自己的溝通技巧和專業(yè)知識，完善自己遇到各種情況時(shí)的判斷能力。只有做好患者中心護(hù)理，我們才能更好地配合醫(yī)生進(jìn)行治療和照顧患者的身體和心理。
第三段：數(shù)字化護(hù)理
數(shù)字化護(hù)理已經(jīng)是不可避免的趨勢，以前的手寫記錄和手工計(jì)算難以保證精度和效率。數(shù)字化護(hù)理的實(shí)現(xiàn)，可以幫助護(hù)士更輕松地記錄、存儲(chǔ)和傳遞醫(yī)療信息。在數(shù)字化護(hù)理中，我學(xué)習(xí)了醫(yī)療信息系統(tǒng)和電子病歷等相關(guān)知識，掌握了基本的錄入、查看和分析數(shù)據(jù)的技能，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的共享和提高治療的準(zhǔn)確性。數(shù)字化護(hù)理的出現(xiàn)，為我們帶來了很多機(jī)遇，可以更好地滿足患者的需求和提高工作效率。
第四段：終身學(xué)習(xí)
在快速變化的時(shí)代中，我們需要不斷提高自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能，尤其是在醫(yī)療護(hù)理領(lǐng)域，醫(yī)療技術(shù)日新月異。如何提高自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能？我一直堅(jiān)信，只有持續(xù)學(xué)習(xí)才能跟上行業(yè)的發(fā)展。通過參加各種專業(yè)論壇和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，我不僅增加了理論知識，還廣泛了解了行業(yè)的新動(dòng)向和先進(jìn)技術(shù)，不斷完善自己。
第五段：結(jié)尾
護(hù)理改革創(chuàng)新是我們需要跟隨并適應(yīng)的潮流，它提醒我們要重視患者的需求、緊抓數(shù)字化護(hù)理的時(shí)代機(jī)遇、始終保持學(xué)習(xí)的心態(tài)。只有不斷改進(jìn)自己的護(hù)理服務(wù)，提高專業(yè)技能，才能更好地為患者服務(wù)并與時(shí)俱進(jìn)。我希望我的一些心得和體會(huì)，能夠給他人以參考和啟發(fā)，讓我們一起共同推進(jìn)護(hù)理改革創(chuàng)新，為人民的健康事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇四
護(hù)理工作是一項(xiàng)重要的社會(huì)工作，也是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)和壓力的工作。隨著醫(yī)學(xué)技術(shù)和護(hù)理理念的不斷更新，護(hù)理工作越來越需要不斷地創(chuàng)新，在實(shí)踐中不斷摸索出適合患者的護(hù)理模式和方法，以提高護(hù)理的質(zhì)量和效果。本文將結(jié)合我個(gè)人在護(hù)理工作中的經(jīng)驗(yàn)和心得，談?wù)勛o(hù)理創(chuàng)新的重要性和實(shí)踐方法。
第二段：護(hù)理創(chuàng)新的重要性
護(hù)理創(chuàng)新是指在實(shí)踐中不斷地摸索和創(chuàng)造出適合患者的護(hù)理模式和方法，以提高護(hù)理的質(zhì)量和效果。隨著人們健康意識的提高和醫(yī)療需求的變化，護(hù)理工作也必須跟著變化和進(jìn)化。只有不斷地創(chuàng)新和更新，才能滿足患者的需求，提高護(hù)理的質(zhì)量和效果，使患者更加舒適和安心。護(hù)理創(chuàng)新對于護(hù)士來說，也是一種不斷成長和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，可以增加護(hù)理知識和技巧，提升護(hù)理能力和水平。
第三段：護(hù)理創(chuàng)新的實(shí)踐方法
護(hù)理創(chuàng)新需要護(hù)士具備良好的創(chuàng)新意識和實(shí)踐能力。在實(shí)踐工作中，護(hù)士可以結(jié)合自己的經(jīng)驗(yàn)和感悟，摸索和創(chuàng)新出適合自己、適合患者的護(hù)理方法和技巧。此外，護(hù)士還可以多與同行交流和學(xué)習(xí)，參加護(hù)理培訓(xùn)和研討會(huì)，了解最新的護(hù)理技術(shù)和理念，學(xué)習(xí)和借鑒國內(nèi)外先進(jìn)的護(hù)理模式和方法，不斷完善和提升自己的護(hù)理水平。
第四段：我的護(hù)理創(chuàng)新實(shí)踐
在護(hù)理工作中，我常常通過實(shí)踐創(chuàng)新，為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。例如，在病房護(hù)理中，我總結(jié)了一套“溫馨病房護(hù)理方案”，主要包括：床頭卡片定時(shí)更換，病床衛(wèi)生定時(shí)清潔，加強(qiáng)患者心理疏導(dǎo)等。這套方案得到了病人和家屬的好評和認(rèn)可，也提高了病人的滿意度和團(tuán)隊(duì)的服務(wù)質(zhì)量。同時(shí)，在開展糖尿病患者教育工作中，我結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)和移動(dòng)設(shè)備開發(fā)了一款“糖尿病患者健康自管理APP”，幫助患者實(shí)現(xiàn)健康管理和日常自我監(jiān)測等功能，得到了良好的用戶評價(jià)和市場反響。
第五段：結(jié)尾
護(hù)理創(chuàng)新是護(hù)理工作中必不可少的內(nèi)容，只有不斷創(chuàng)新和進(jìn)化，才能更好地服務(wù)患者和社會(huì)，提高護(hù)理的質(zhì)量和效果。作為一名護(hù)士，要有強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感，不斷提升自己的護(hù)理素質(zhì)和創(chuàng)新能力，為患者提供更加優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的護(hù)理服務(wù)。同時(shí)，我們也希望醫(yī)院和社會(huì)各方面能夠給予更多的支持和關(guān)注，為護(hù)理創(chuàng)新提供更加良好的環(huán)境和條件。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇五
護(hù)理創(chuàng)新大賽是一個(gè)展現(xiàn)護(hù)理人員的創(chuàng)新能力和專業(yè)素養(yǎng)的重要平臺。作為參賽者，我深有體會(huì)地感受到了這個(gè)比賽的意義和價(jià)值。在這篇文章中，我將以五段來分享我對護(hù)理創(chuàng)新大賽的心得體會(huì)。
首先，護(hù)理創(chuàng)新大賽促進(jìn)了護(hù)理人員的專業(yè)發(fā)展。比賽鼓勵(lì)護(hù)理人員針對實(shí)際工作中遇到的難題和問題，提出創(chuàng)新的解決方案。在準(zhǔn)備比賽的過程中，我深入研究了當(dāng)前護(hù)理領(lǐng)域的前沿技術(shù)和最新研究成果，不斷完善自己的專業(yè)知識和技術(shù)能力。同時(shí)，比賽還提供了與其他優(yōu)秀護(hù)理人員交流的機(jī)會(huì)，從他們身上學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。通過參加護(hù)理創(chuàng)新大賽，我感到自己在專業(yè)領(lǐng)域取得了長足的進(jìn)步。
其次，護(hù)理創(chuàng)新大賽推動(dòng)了護(hù)理實(shí)踐的改進(jìn)。比賽的主題多關(guān)注實(shí)際護(hù)理工作中的問題，如患者疼痛管理、醫(yī)療廢物處理等。通過參賽者們的努力和創(chuàng)意，不僅提出了很多切實(shí)可行的改進(jìn)措施，也為護(hù)理實(shí)踐的提升起到了積極推動(dòng)作用。我在一次比賽中提出的關(guān)于提高護(hù)理工作效率的方案，被評為優(yōu)勝方案后得到了醫(yī)院的推廣，減輕了護(hù)士的工作負(fù)擔(dān)，提高了老年病房的護(hù)理質(zhì)量。這讓我深刻體會(huì)到護(hù)理創(chuàng)新對于推動(dòng)護(hù)理實(shí)踐的改進(jìn)和提高的重要性。
第三，護(hù)理創(chuàng)新大賽激發(fā)了護(hù)理人員的創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)合作精神。比賽過程中，我們需要調(diào)動(dòng)自己的思維能力和想象力，提出獨(dú)特的解決方案。與此同時(shí)，比賽也是一個(gè)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的過程，需要與隊(duì)友密切配合，互相協(xié)助找到最佳的解決方案。在我個(gè)人參加護(hù)理創(chuàng)新比賽的過程中，我所在的團(tuán)隊(duì)充分發(fā)揮了每個(gè)成員的優(yōu)勢，取得了出色的成績。通過與團(tuán)隊(duì)的交流和合作，我的創(chuàng)造力得到了提高，也更加明白團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
第四，護(hù)理創(chuàng)新大賽為護(hù)理人員搭建了一個(gè)展示才華的平臺。比賽不僅為護(hù)理人員提供了一個(gè)展示自己才能的舞臺，還為他們獲得認(rèn)可和肯定的機(jī)會(huì)。通過參與比賽，我接觸到了各個(gè)領(lǐng)域的專業(yè)人士，得到了他們對我的贊許和鼓勵(lì)。這讓我更加有信心繼續(xù)在護(hù)理領(lǐng)域中發(fā)展，成為一名優(yōu)秀的護(hù)理人員。而且，這樣的比賽也能讓更多人關(guān)注護(hù)理事業(yè)的重要性和護(hù)理人員的價(jià)值，為護(hù)理行業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
最后，護(hù)理創(chuàng)新大賽激勵(lì)了我對護(hù)理事業(yè)的熱情和追求。通過參加比賽，我深刻感受到自己的能力和潛力。每次比賽結(jié)束后，我總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，進(jìn)一步完善自己的知識和技能。我不斷學(xué)習(xí)，不斷探索，不斷提高自己的能力，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。護(hù)理創(chuàng)新大賽成為我前進(jìn)的動(dòng)力，我希望將自己的經(jīng)驗(yàn)和知識傳遞給更多的護(hù)理人員，一起為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
總之，參加護(hù)理創(chuàng)新大賽是一次寶貴的經(jīng)歷，給我?guī)砹嗽S多啟示和收獲。通過比賽的準(zhǔn)備和參與，我提高了自己的專業(yè)知識和技能，也為護(hù)理實(shí)踐的改進(jìn)和提高做出了貢獻(xiàn)。同時(shí)，我還從比賽中激發(fā)出了自己的創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)合作精神，展示了自己的才華和價(jià)值。我相信，這樣的護(hù)理創(chuàng)新大賽，將會(huì)不斷激勵(lì)和推動(dòng)更多的護(hù)理人員積極參與，推動(dòng)護(hù)理事業(yè)的發(fā)展，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇六
近年來，我國醫(yī)療水平不斷提高，護(hù)理工作也逐漸被重視，并出現(xiàn)了不少改革創(chuàng)新的做法。在護(hù)理的工作實(shí)踐中，我也深感到這些改革創(chuàng)新的成效。在這篇文章中，我將為大家分享我的護(hù)理改革創(chuàng)新心得體會(huì)，并探討其在實(shí)際應(yīng)用中的價(jià)值和意義。
第一段：探索護(hù)理模式，提高服務(wù)質(zhì)量
護(hù)理工作的核心是患者，為患者提供高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)是我們不變的追求。在實(shí)踐中，我們不斷探索和實(shí)踐新的護(hù)理模式，以提高服務(wù)質(zhì)量和效率。例如，采用分層管理制度，為患者量身定制個(gè)性化的服務(wù)方案，提高服務(wù)質(zhì)量的針對性和可操作性；實(shí)行責(zé)任制和差錯(cuò)管理制度，提高患者護(hù)理質(zhì)量和安全性；采用電子化病歷和智能化醫(yī)療設(shè)備，提高患者服務(wù)的科技含量和人性化程度等。這些做法的實(shí)施，不僅提高了我們的工作效率和護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)，也讓患者收到了更優(yōu)質(zhì)、更溫馨的護(hù)理服務(wù)。
第二段：創(chuàng)新護(hù)理技術(shù)，提升職業(yè)能力
護(hù)理工作者必須具備良好的技術(shù)水平才能更好地服務(wù)于患者。然而，護(hù)理技術(shù)是不斷進(jìn)步和發(fā)展的，我們也需要不斷地學(xué)習(xí)和探索。為了提升自己的職業(yè)能力，我們需要勇于創(chuàng)新和嘗試新型護(hù)理技術(shù)。例如，采用自主研發(fā)的護(hù)理設(shè)備、藥品等，減少人工操作和藥物誤用的風(fēng)險(xiǎn)；學(xué)習(xí)和掌握新型護(hù)理技術(shù)，如心肺復(fù)蘇、外科手術(shù)等護(hù)理技術(shù)，為患者提供更全面、更專業(yè)的護(hù)理服務(wù)。這些新型技術(shù)的運(yùn)用，不僅提高了我們的技術(shù)水平和職業(yè)素養(yǎng)，也讓我們更符合患者的需求和期望。
第三段：強(qiáng)化溝通協(xié)作，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚
護(hù)士的工作可能會(huì)面對十分緊張的工作環(huán)境，溝通和協(xié)作也顯得格外重要。在實(shí)踐中，我意識到團(tuán)隊(duì)凝聚力是非常重要的，溝通和協(xié)作也是團(tuán)隊(duì)凝聚力的體現(xiàn)。我們必須學(xué)會(huì)在工作中與同事進(jìn)行信息交流，及時(shí)溝通、協(xié)調(diào)和解決爭議，防止產(chǎn)生誤解和沖突，為患者提供更加協(xié)同、高效、有效的服務(wù)體驗(yàn)。此外，團(tuán)隊(duì)凝聚力還能夠提高工作效率和協(xié)作能力，使我們的護(hù)理工作更加有序、穩(wěn)定和可靠。
第四段：重視教育培訓(xùn)，提高專業(yè)能力
護(hù)理從業(yè)是一個(gè)復(fù)雜的工作，需要我們不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)取，提高專業(yè)能力。在實(shí)踐中，我們發(fā)現(xiàn)不同的患者疾病需要不同的護(hù)理方法，因此有必要不斷更新自己的專業(yè)知識，掌握最新的臨床技能和治療方法。在這個(gè)方面，我們可以利用各種渠道和方式，如參加工作坊、職業(yè)培訓(xùn)班和學(xué)術(shù)交流會(huì)等，跟進(jìn)最新的醫(yī)學(xué)研究與實(shí)踐成果，學(xué)習(xí)有關(guān)臨床護(hù)理的技能和知識。持續(xù)的教育培訓(xùn)，能夠更好地提升我們的專業(yè)能力，著眼未來，為患者提供更高水平的護(hù)理服務(wù)。
第五段：注重自我心理療愈，提升職業(yè)素養(yǎng)
護(hù)理工作的壓力十分大，很容易感到身心疲憊。在實(shí)踐中，我們也需要重視自我心理調(diào)適和療愈，緩解因工作所產(chǎn)生的壓力和負(fù)面情緒，保持良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)形象。因此，我們常常采用積極的心理治療和健康維護(hù)方式，例如要注重體育鍛煉，建立良好的生活和職業(yè)規(guī)劃，保持積極的心態(tài)和工作態(tài)度。這些全面、綜合的自我心理治療和健康維護(hù)，有助于提升我們的職業(yè)素養(yǎng)和自我調(diào)適能力，使我們的職業(yè)生涯更加成熟和成功。
結(jié)論
改革和創(chuàng)新是推動(dòng)護(hù)理事業(yè)發(fā)展的重要?jiǎng)恿?。在不斷?shí)踐和探索中，我們可以發(fā)現(xiàn)許多有效且實(shí)用的改革創(chuàng)新策略，正是這些方法不斷推動(dòng)著我們實(shí)現(xiàn)更好的護(hù)理效果和服務(wù)質(zhì)量，也讓我們領(lǐng)悟到了護(hù)理工作的價(jià)值和意義。在今后的工作中，我們要更加注重實(shí)踐和創(chuàng)新，用新的觀念和方法推動(dòng)護(hù)理事業(yè)不斷向前。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇七
護(hù)理作為一項(xiàng)關(guān)系到人們健康與福祉的工作，需要不斷的創(chuàng)新與管理。本文將從護(hù)理創(chuàng)新的重要性和方法出發(fā)，探討在護(hù)理工作中如何運(yùn)用創(chuàng)新管理的心得體會(huì)。
第二段：認(rèn)識護(hù)理創(chuàng)新的重要性
護(hù)理創(chuàng)新是指在護(hù)理工作中運(yùn)用新的理念、技術(shù)和方法，以提高病患護(hù)理質(zhì)量和滿意度的活動(dòng)。在現(xiàn)代醫(yī)療環(huán)境中，創(chuàng)新已然成為醫(yī)療機(jī)構(gòu)和護(hù)理人員的必備素質(zhì)。護(hù)理創(chuàng)新的重要性主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是護(hù)理創(chuàng)新可以提高護(hù)理服務(wù)的針對性，使其更加貼合病患需求；二是護(hù)理創(chuàng)新可以提高護(hù)理效率，節(jié)約資源并提高病患病況的轉(zhuǎn)歸；三是護(hù)理創(chuàng)新可以提升護(hù)理人員的專業(yè)水平和職業(yè)滿意度。
第三段：護(hù)理創(chuàng)新的方法與途徑
在護(hù)理工作中，有許多方法和途徑能夠促進(jìn)護(hù)理創(chuàng)新。首先，護(hù)理管理者要鼓勵(lì)并支持護(hù)理人員的創(chuàng)新思維和實(shí)踐，提供充足的資源和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。其次，護(hù)理人員應(yīng)積極主動(dòng)地參與學(xué)習(xí)和研究，了解最新的護(hù)理理論和技術(shù)，掌握科學(xué)而有效的護(hù)理方法。同時(shí)，借鑒其他領(lǐng)域的創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)和方法也是一種有效的途徑。最后，建立合理的評估機(jī)制和反饋機(jī)制，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，不斷完善和改進(jìn)護(hù)理工作。
第四段：護(hù)理創(chuàng)新管理的心得體會(huì)
在實(shí)際工作中，我深刻體會(huì)到了護(hù)理創(chuàng)新管理所取得的成果和帶來的益處。首先，我們在護(hù)理工作中推行了電子病歷系統(tǒng)，取代了傳統(tǒng)的紙質(zhì)記錄方式。這一舉措提高了護(hù)理工作效率，減少了人為錯(cuò)誤，提高了服務(wù)質(zhì)量和安全水平。其次，我們引進(jìn)了先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備和護(hù)理技術(shù)，如微創(chuàng)手術(shù)和無創(chuàng)監(jiān)測技術(shù)。這些新技術(shù)的應(yīng)用不僅提高了護(hù)理效果，減輕了患者的痛苦，還極大地縮短了康復(fù)期。另外，我們還積極引進(jìn)國外的先進(jìn)護(hù)理模式和理念，如人性化護(hù)理和終身護(hù)理。這些創(chuàng)新舉措不僅提高了服務(wù)質(zhì)量，還為患者提供了更多的選擇和福利。
第五段：展望與總結(jié)
護(hù)理創(chuàng)新管理是一個(gè)不斷探索和進(jìn)步的過程。在未來的工作中，我將繼續(xù)積極參與學(xué)習(xí)和研究，不斷提高自己的專業(yè)水平和創(chuàng)新能力。同時(shí)，我會(huì)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，與其他科室和專家密切合作，借鑒其他領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)和方法，以實(shí)現(xiàn)護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)提升和創(chuàng)新管理的不斷完善。
以上是我對護(hù)理創(chuàng)新管理的一些心得體會(huì)。通過護(hù)理創(chuàng)新管理，我們可以提高護(hù)理質(zhì)量和效率，為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。同時(shí)，護(hù)理創(chuàng)新管理也是護(hù)理人員不斷進(jìn)步和提升自我的一種途徑。希望我所提出的一些觀點(diǎn)和方法能夠?yàn)樽o(hù)理創(chuàng)新管理的推進(jìn)起到一定的參考作用。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇八
引導(dǎo)市直機(jī)關(guān)黨員干部解放思想、改革創(chuàng)新，干事創(chuàng)業(yè)、爭先進(jìn)位，泰安市從4月份開始，集中3個(gè)月時(shí)間，在市直機(jī)關(guān)黨組織和黨員干部中開展“解放思想改革創(chuàng)新在行動(dòng)”活動(dòng)，開展解放思想改革創(chuàng)新在行動(dòng)活動(dòng)心得體會(huì)。
活動(dòng)以促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展為目標(biāo)，以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、效能型、服務(wù)型、廉潔型”機(jī)關(guān)為載體，以改革重在體制機(jī)制、創(chuàng)新重在思路措施、行動(dòng)重在實(shí)踐落實(shí)為基本要求，引導(dǎo)廣大機(jī)關(guān)干部進(jìn)一步提升思想境界、改進(jìn)工作作風(fēng)、增強(qiáng)工作效能。
一是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。出臺關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的意見，舉辦市委中心組專題報(bào)告會(huì)，開設(shè)領(lǐng)導(dǎo)干部大講堂。以解放思想改革創(chuàng)新為主題，搞好專題培訓(xùn)，完善學(xué)習(xí)制度和考核機(jī)制，有針對性地組織學(xué)習(xí)調(diào)研。
二是創(chuàng)建創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。結(jié)合完善科學(xué)發(fā)展綜合考核評價(jià)體系，組織市直部門單位研究制定各自改革創(chuàng)新、爭先進(jìn)位的目標(biāo)和措施，并通過適當(dāng)方式向社會(huì)公布。建立完善工作督查、考核評價(jià)和激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制，推動(dòng)創(chuàng)新目標(biāo)和措施的落實(shí)。
三是創(chuàng)建效能型機(jī)關(guān)。著眼提升工作效能，全面梳理和完善機(jī)關(guān)工作制度。制定機(jī)關(guān)崗位績效考核辦法，健全工作目標(biāo)責(zé)任制。完善機(jī)關(guān)效能投訴和暗訪機(jī)制，對群眾反映強(qiáng)烈的部門單位及有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行通報(bào)、誡勉。四是創(chuàng)建服務(wù)型機(jī)關(guān)。圍繞“服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾”，進(jìn)一步改進(jìn)工作方式、簡化辦事程序、規(guī)范行政行為。廣泛征求社會(huì)各界和服務(wù)對象的意見建議，修訂完善機(jī)關(guān)服務(wù)承諾。開展“機(jī)關(guān)與基層（企業(yè)、社區(qū)、村）結(jié)對服務(wù)”活動(dòng)，積極為基層提供政策、科技、信息等服務(wù)。五是創(chuàng)建廉潔型機(jī)關(guān)。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，深入開展“廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)”和多種形式的警示教育活動(dòng)，推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開。
為確?；顒?dòng)扎實(shí)開展、取得實(shí)效，明確了活動(dòng)的方法步驟和保障措施。整個(gè)活動(dòng)按4個(gè)步驟組織實(shí)施：一是制定標(biāo)準(zhǔn)、動(dòng)員部署。制定市直機(jī)關(guān)創(chuàng)建“五型機(jī)關(guān)”具體標(biāo)準(zhǔn)和考評細(xì)則，召開動(dòng)員大會(huì)進(jìn)行動(dòng)員部署。二是對照標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)習(xí)整改。在學(xué)習(xí)調(diào)研基礎(chǔ)上，對照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，查擺問題不足，抓好整改落實(shí)。三是推樹典型、交流提高。認(rèn)真總結(jié)創(chuàng)建工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，推樹一批先進(jìn)典型，召開現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。四是總結(jié)考評、表彰先進(jìn)。結(jié)合科學(xué)發(fā)展綜合考核和文明機(jī)關(guān)考評，對市直部門單位進(jìn)行考核評價(jià)，表彰一批先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。集中活動(dòng)結(jié)束后，將創(chuàng)建“五型機(jī)關(guān)”作為機(jī)關(guān)建設(shè)的常規(guī)性工作，不斷調(diào)整完善創(chuàng)建內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn)，形成解放思想、改革創(chuàng)新的長效機(jī)制。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇九
謀創(chuàng)新，求突破，必須緊密結(jié)合焦作實(shí)際。如何成功嫁接深杭經(jīng)驗(yàn)？如何讓萬紫千紅走向碩果累累？我們要辦好“一賽一節(jié)”，讓全中國乃至全世界認(rèn)識焦作；我們要運(yùn)作好十大工業(yè)項(xiàng)目，助推工業(yè)企業(yè)堅(jiān)定不移走創(chuàng)新發(fā)展之路；我們要扎實(shí)推進(jìn)十大基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目，根本改變焦作城建面貌；我們要做活金融，實(shí)現(xiàn)金融與實(shí)體經(jīng)濟(jì)的共生共榮；我們要大力推進(jìn)人才引進(jìn)，為轉(zhuǎn)型發(fā)展備足人才資源；我們要完善服務(wù)體系，為全社會(huì)提供一個(gè)良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境；我們要強(qiáng)力建設(shè)特色小鎮(zhèn)，在城鎮(zhèn)化上擁有自己的“特色擔(dān)當(dāng)”；我們要協(xié)力建設(shè)美麗鄉(xiāng)村，實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)在農(nóng)村的具象化表達(dá)；我們要加大污染防治力度，守好自己的藍(lán)天、綠水、青山；我們要堅(jiān)定不移推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)，小康路上不讓一個(gè)人掉隊(duì)。
抓、深入抓，真正使這次學(xué)習(xí)活動(dòng)成為全市黨員干部和廣大群眾的普遍共識。要突出全員行動(dòng)、齊抓共創(chuàng)，形成全市上下議創(chuàng)新、謀創(chuàng)新、勇創(chuàng)新的生動(dòng)局面。要突出氛圍營造、多措并舉，營造宣傳創(chuàng)新、激勵(lì)創(chuàng)新、展示創(chuàng)新的濃厚氛圍。要突出領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下，力爭多出亮點(diǎn)、多創(chuàng)經(jīng)驗(yàn)。要突出督導(dǎo)檢查、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，激勵(lì)全市上下投身創(chuàng)新的積極性和創(chuàng)造性。
學(xué)深杭、促創(chuàng)新，首要是解決好“為什么學(xué)”的問題，以創(chuàng)新思想的不斷深化加快轉(zhuǎn)型。學(xué)深杭，是為了解放思想，讓創(chuàng)新的思想勁風(fēng)吹進(jìn)來，為焦作轉(zhuǎn)型發(fā)展插上騰飛的翅膀；是為了補(bǔ)齊短板，真正運(yùn)用創(chuàng)新的理念和思路來推動(dòng)焦作發(fā)展，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)彎道超車；是為了找準(zhǔn)“藥方”，使我市在躋身全省“第一方陣”的進(jìn)程中走得更穩(wěn)、更快；是為了承接轉(zhuǎn)移，深化合作，取得更多實(shí)質(zhì)性成果；是為了振奮精神，掀起加快創(chuàng)新發(fā)展、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的新篇章。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇十
“創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力”，創(chuàng)新是本質(zhì)是前進(jìn)是對周邊事物積極的探索，一個(gè)國家只有不斷前進(jìn)才能國富民強(qiáng)，一個(gè)民族只有積極探索才能知道的更多，也更加先進(jìn)，一個(gè)只知道跟隨的人是沒有熱和前途的，命運(yùn)要把握在自己的手中，對人如此，對一個(gè)國家一個(gè)民族也如此。
我是一名競技健美操運(yùn)動(dòng)員，想起以前在隊(duì)里訓(xùn)練，教練常提到八個(gè)字“快、長、準(zhǔn)、順、輕、緊、強(qiáng)、變”，這其中的“變”就是所謂的變化創(chuàng)新。我的肩關(guān)節(jié)柔韌性相對于別人來說不夠好，做出來的操化動(dòng)作較為僵硬，這就會(huì)在比賽中影響到藝術(shù)分，長期的針對性訓(xùn)練始終彌補(bǔ)不了先天性的不足。當(dāng)時(shí)記得時(shí)間是靠近全國錦標(biāo)賽了，也是考學(xué)前的最后一次關(guān)鍵性比賽，時(shí)間很緊，感到周圍的環(huán)境都在向我施壓，教練與我探討、做工作，隊(duì)友們也與我溝通。訓(xùn)練課后一次偶爾的機(jī)會(huì)，我發(fā)現(xiàn)了改變這一狀況的辦法。那天練得比較晚，健美操館在訓(xùn)練局體育館的八樓，我從樓上拖著疲憊的身體走到樓下，更糟糕的是樓下阿姨那天有事，看到人基本走了以后就關(guān)門了。我只好又爬到八樓從安全通道下樓。當(dāng)時(shí)天色已晚，安全通道燈全部打開，很是明亮，出口離校門也近。心情有所好轉(zhuǎn)，就在這時(shí)我想到了我操化動(dòng)作的創(chuàng)編。我想為什么非要一味追求與肩關(guān)節(jié)柔韌性有關(guān)的動(dòng)作呢？可以像走安全通道一樣，走另外一條創(chuàng)編路子。第二天我便增加了許多小臂的動(dòng)作、動(dòng)作空間的變化以及身體方位的變化來使我的操化動(dòng)作增加亮點(diǎn)。通過努力，我在20xx年錦標(biāo)賽上獲得了男子單人操第六名的好成績，順利獲得國家一級運(yùn)動(dòng)員稱號。所以直到現(xiàn)在在同濟(jì)大學(xué)訓(xùn)練我也常常把創(chuàng)新思維運(yùn)用到創(chuàng)編操化的過程中。這樣操化看起來就在與隊(duì)友有共性的同時(shí)更加個(gè)性化了。
我來到同濟(jì)大學(xué)，作為一名在校大學(xué)生，一名同濟(jì)大學(xué)的體育特招生，我要用我的特長為學(xué)校增光添彩，同時(shí)努力學(xué)習(xí)專業(yè)課知識，踏入社會(huì)之后為國家做貢獻(xiàn)。我現(xiàn)在擔(dān)任副班長一職，在班級管理中同樣運(yùn)用到了創(chuàng)新思維。體育班同學(xué)在文化課學(xué)習(xí)中出勤率與普通生比較相對低些，這也是讓體育部領(lǐng)導(dǎo)最為頭痛的一件事。而我們班委則商量出了一套反其道而行之的辦法。讓同學(xué)們了解到自身文化課的欠缺，了解現(xiàn)在就業(yè)的現(xiàn)狀，讓同學(xué)們有危機(jī)感，在一定層面上增加了出勤率。我想這樣換個(gè)角度思考問題，從學(xué)生角度出發(fā)管理學(xué)生比從官方硬性施壓要強(qiáng)得多。
作為班干部，我必須以身作則，在訓(xùn)練和學(xué)習(xí)中起到帶頭作用。我們的專業(yè)是工商管理類，其下設(shè)有高等數(shù)學(xué)等科目。我在學(xué)習(xí)這些科目的同時(shí)也運(yùn)用到了創(chuàng)新思維。就拿高等數(shù)學(xué)來說，摒棄傳統(tǒng)的按章節(jié)的復(fù)習(xí)方法，我把能聯(lián)系的知識點(diǎn)都做一個(gè)總結(jié)，把一學(xué)期所學(xué)的公式分類來記憶，實(shí)現(xiàn)縱向的聯(lián)想。例如本學(xué)期在前面先講到的空間平面與直線的表示方式可以與后面講的怎樣求解空間平面與切線聯(lián)系起來記憶，增加學(xué)習(xí)的效率。
創(chuàng)新思維可以能運(yùn)用到大部分領(lǐng)域，同樣包括我的專業(yè)課——市場營銷。我想今后在大三開設(shè)市場營銷學(xué)以后，把創(chuàng)新思維運(yùn)用到實(shí)戰(zhàn)營銷中去會(huì)起到事半功倍的效果。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇十一
隨著市場經(jīng)濟(jì)在我國的進(jìn)一步深入發(fā)展，相信政策的導(dǎo)向會(huì)對即將步入學(xué)生活的孩子們創(chuàng)業(yè)帶來更加有利的因素，我們要建設(shè)創(chuàng)新型國家，就必須力提倡鼓勵(lì)支持這些學(xué)生的創(chuàng)業(yè)夢想，相信創(chuàng)業(yè)的人多了，我國的就業(yè)壓力也就會(huì)逐步降低，而我國的經(jīng)濟(jì)活力也將進(jìn)一步得到提升。學(xué)生自身也要努力將理論知識轉(zhuǎn)化為實(shí)際運(yùn)用，這樣才能真正的做到學(xué)以致用，真正成為應(yīng)用型人才。學(xué)生創(chuàng)業(yè)已在我國興起，我們很多有興趣的同學(xué)完全可以去嘗試，可能會(huì)失敗，但是在創(chuàng)業(yè)的路上沒有坦途可走，我們需要戰(zhàn)勝自我，超越自我。我們需要先權(quán)衡自身，然后做出合理可行的決定。
創(chuàng)業(yè)也講究“天時(shí)、地利、人和”。事實(shí)也的確如此。如果一個(gè)人在選擇創(chuàng)業(yè)的時(shí)候，不能去把握天時(shí)，地利和人和，那么所取得的成功也必將有限。
我認(rèn)為學(xué)生創(chuàng)業(yè)還應(yīng)該具備以下這些品質(zhì)：
第一，找對項(xiàng)目，選擇比努力更重要，這是成功的第一關(guān)鍵；
第二，找對貴人，我們沒有經(jīng)驗(yàn)，跟對人做對事，少走很多彎路；
第三，持續(xù)不斷的貴人做事，成功的關(guān)鍵就是堅(jiān)持不斷，這樣才有成功的可能，不是因?yàn)橄Ｍ艌?jiān)持，而是因?yàn)閳?jiān)持了才有希望！最后，命運(yùn)掌握在自己手中，不是在別人嘴中！除此之外，創(chuàng)業(yè)首先要有“良好的心態(tài)”，其中有角色轉(zhuǎn)變的心態(tài)，歷經(jīng)磨難的心態(tài)，快樂創(chuàng)業(yè)的心態(tài)，一定會(huì)成功的心態(tài)，這些是創(chuàng)業(yè)的基本前提，具備了這些心態(tài)，就是選擇什么項(xiàng)目了。
首先你要分析下自己擅長什么，適合做什么，做自己感興趣的最重要，當(dāng)然了還要結(jié)合目前的市場情況、當(dāng)前的資金情況而定，如果說還理不清這些，說明還不完全具備創(chuàng)業(yè)的能力，假如資金允許可以嘗試一下品牌加盟，比如美特斯邦威、森馬這樣的店，還都不錯(cuò)，如果是年輕人，還可以從事未來最熱門的行業(yè)“電子商務(wù)”，投資小回收快，也是二十一世紀(jì)國家重點(diǎn)倡導(dǎo)發(fā)展行業(yè)，很有前景。具體要怎樣創(chuàng)業(yè)，選擇什么項(xiàng)目，還要把各方面都分析透徹了，不要盲目投資。我個(gè)人覺得這些都是很有道理的。
第四，敢于嘗試的勇氣；這個(gè)是最為重要的，創(chuàng)業(yè)不僅僅需要智慧，更需要邁出第一步的勇氣。當(dāng)機(jī)會(huì)來臨時(shí)，你再有智慧，再有經(jīng)驗(yàn)，再聰明，就是不敢邁出第一步，去嘗試他。這次機(jī)會(huì)也會(huì)離你而去的。
第五，持之以恒的恒心，創(chuàng)業(yè)，不是今天做，明天就有回報(bào)的，他也許需要一個(gè)星期、一個(gè)月、一年甚至更長的時(shí)間。創(chuàng)業(yè)與賺錢都是一個(gè)過程，你必須堅(jiān)持下來，才有可能成功的。你要給你自己一個(gè)堅(jiān)持下去的理由，這樣，你才有可能成功。如果中途放棄，那只能以失敗而告終，最的失敗就是放棄。
第六，選擇一個(gè)比較有前景的項(xiàng)目。如果現(xiàn)在這個(gè)項(xiàng)目很火，你去做一段時(shí)間，它就沒有什么了，那不僅浪費(fèi)金錢，而且浪費(fèi)了時(shí)間的。
當(dāng)然，“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”。要想成功的創(chuàng)業(yè)，還有很多的外在因素，其中還有不確定因素。所以說創(chuàng)業(yè)絕對不是一天兩天就能搞定的事情。作為一名即將步入學(xué)生的我，要做的是不斷積累創(chuàng)業(yè)知識，為日后的成功創(chuàng)業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇十二
"中國夢"是強(qiáng)國之夢，也是復(fù)興之夢，一經(jīng)提出便舉國共鳴，我們理解一個(gè)久經(jīng)磨難又屹立于世界東方的大國對富強(qiáng)復(fù)興的期盼與追求，也理解十三萬萬國民為了共同愿景的努力奮斗與望眼欲穿。"中國夢"歸根結(jié)底是我們每個(gè)人的夢，有夢的人有夢的國家才有希望。在國民爭相為"中國夢"凝心聚力的大環(huán)境下，我們組工人更應(yīng)當(dāng)完成自己的使命將自己的力量匯聚到圓夢的大潮中！
組工人做為管干部的干部，管黨員的黨員，管人才的公仆，身負(fù)重任，并且我們向來以講大局守規(guī)矩著稱，但是從另一個(gè)角度看，重任背后是群眾的信任，優(yōu)點(diǎn)背后的保守也成為了阻礙我們工作飛躍的缺點(diǎn)。當(dāng)前正是跨越發(fā)展的歷史機(jī)遇期，只有加快改革創(chuàng)新才能讓我們的`工作對得起群眾的信任，托舉起我們的"中國夢"。
古語有云："茍利于民，不必法古；茍周于事，不必循舊"小平同志在92年南巡時(shí)也講到"沒有一點(diǎn)闖的精神，沒有一點(diǎn)冒的精神就干不出新的事業(yè)"。組工人做為干部群眾的"指導(dǎo)員"和"排頭兵"除了自身素質(zhì)過硬外還應(yīng)當(dāng)率先垂范，做好領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔任用、完善基層黨組織建設(shè)和黨員管理、積極引進(jìn)人才，撕掉保守的標(biāo)簽。
改革創(chuàng)新工作首先應(yīng)當(dāng)敢想敢干，突破思想的藩籬，增強(qiáng)改革的膽識。我們尊重經(jīng)驗(yàn)但不應(yīng)當(dāng)局限于經(jīng)驗(yàn)，改革雖有風(fēng)險(xiǎn)，但須知無限風(fēng)光在險(xiǎn)峰。只有我們組工人率先的解放思想去嘗試、去摸索、才會(huì)帶動(dòng)廣大的干部群眾，只有我們組工人在改革中突破自我，超越自我，才會(huì)帶動(dòng)起一股敢想敢干的風(fēng)氣。
改革創(chuàng)新工作要實(shí)干巧干，務(wù)求工作實(shí)效，提高創(chuàng)新本領(lǐng)。組工人要有求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，須知"空談?wù)`國、實(shí)干興邦"要多下基層，多與群眾接觸，文山會(huì)海出不了創(chuàng)新成果，只有邁開腳、彎下腰才會(huì)有沉甸甸的收獲。當(dāng)然提倡實(shí)干并非迷失在繁雜的事物中，我們還應(yīng)當(dāng)學(xué)會(huì)深入思考，圍繞著平常的"難點(diǎn)""重點(diǎn)""熱點(diǎn)"著力，在這些工作中大膽改革出"亮點(diǎn)"，推進(jìn)組織工作思路、格局、方法、機(jī)制的創(chuàng)新。
改革創(chuàng)新工作要忌瞎干亂干，不嘩眾取寵亦不畫蛇添足。推進(jìn)改革不是小孩過家家，它關(guān)系到國家的發(fā)展、群眾的福祉、民族的復(fù)興。如果只求裝門面攢政績，極左的瞎干亂干只會(huì)讓國家和人民為這所謂的改革所累，這種情況史書不絕我們應(yīng)當(dāng)高度重視！在改革的進(jìn)程中，組工人應(yīng)當(dāng)有膽有識了解實(shí)際情況再做判斷，瞻前顧后左思右想以求達(dá)到解決實(shí)際問題而副作用最低。
“中國夢”具有為國家富強(qiáng)、民族復(fù)興、人民幸福而凝聚人心的神奇魔力，組工人撕掉保守的標(biāo)簽，積極推進(jìn)改革創(chuàng)新就是在為打開夢想照進(jìn)現(xiàn)實(shí)之門努力！無論面對多少挑戰(zhàn)、多大困難，"中國夢"給我們以希望、信心和力量！
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇十三
創(chuàng)新這個(gè)詞語已經(jīng)成為了當(dāng)今社會(huì)非常熱門的一個(gè)話題，我們不斷地聽到創(chuàng)新的價(jià)值、創(chuàng)新的重要性以及創(chuàng)新的優(yōu)勢。但是，什么是創(chuàng)新？在我的理解中，創(chuàng)新是指我們在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，尋求新的可能性和解決方案的過程。在這篇文章中，我想分享一下我的創(chuàng)新心得體會(huì)，從理論和實(shí)踐兩個(gè)方面進(jìn)行闡述。
一、理論層面上的創(chuàng)新
所謂理論層面上的創(chuàng)新，主要指的是關(guān)于創(chuàng)新理念、方法論和思維模式等方面的總結(jié)和思考。在我看來，要想在理論上創(chuàng)新，需要先對自己的知識儲(chǔ)備有充分的了解和運(yùn)用。我們需要從自己的專業(yè)出發(fā)，系統(tǒng)性地學(xué)習(xí)與掌握相關(guān)領(lǐng)域的知識和新進(jìn)展，與此同時(shí)，還需要不斷地刷新自己的思維模式。我們需要從直覺向思考轉(zhuǎn)變，在思考的過程中不斷地發(fā)掘和確定問題的本質(zhì)，并嘗試從多個(gè)角度進(jìn)行思考和分析，以找到最優(yōu)解決方案。
二、實(shí)踐層面上的創(chuàng)新
實(shí)踐層面上的創(chuàng)新，主要體現(xiàn)在我們?nèi)粘９ぷ骱蛯?shí)踐中對問題的處理方式和創(chuàng)新性解決方案上。在實(shí)踐中，我們需要從原有的工作流程和管理流程中提煉優(yōu)點(diǎn)，并試圖去發(fā)掘潛在的問題線索，創(chuàng)新發(fā)現(xiàn)解決方案。同時(shí)，在實(shí)踐中，我們需要注重團(tuán)隊(duì)的協(xié)作與合作，讓不同領(lǐng)域、不同背景和不同專業(yè)的人彼此之間互相交流和合作，以促進(jìn)創(chuàng)新的能力的提升。
三、重視跨界合作
在當(dāng)今的經(jīng)濟(jì)多元化形勢下，跨界合作已經(jīng)成為了創(chuàng)新的重要方式。這種模式可以帶來產(chǎn)業(yè)的開創(chuàng)性變革和創(chuàng)新的業(yè)態(tài)。例如，新技術(shù)的誕生和發(fā)展為跨界合作帶來了許多機(jī)會(huì)，通過多方合作，取長補(bǔ)短，共同研發(fā)技術(shù)，推動(dòng)和推進(jìn)市場的發(fā)展，從而達(dá)到經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的雙贏。
四、創(chuàng)造包容性創(chuàng)新的環(huán)境和機(jī)會(huì)
要在公司或組織中培養(yǎng)創(chuàng)新的環(huán)境，需要采取各種措施。這些措施可包括促進(jìn)員工的學(xué)習(xí)與發(fā)展、鼓勵(lì)創(chuàng)新思維等等。同時(shí)，我們還需要鼓勵(lì)公司或組織內(nèi)各個(gè)部門之間的協(xié)作，讓不同的團(tuán)隊(duì)之間產(chǎn)生更多的創(chuàng)新思維，促進(jìn)包容性創(chuàng)新的發(fā)展。
五、激發(fā)潛在創(chuàng)新能力
要激發(fā)員工的潛在創(chuàng)新能力，需要注重培養(yǎng)其員工的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力。這可以通過內(nèi)部培訓(xùn)、知識分享和外部知識積累等方式實(shí)現(xiàn)。同時(shí)，在公司或組織內(nèi)，還需要?jiǎng)?chuàng)造一個(gè)適合創(chuàng)新和發(fā)展的環(huán)境， 設(shè)立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制來推動(dòng)創(chuàng)新，評選出那些表現(xiàn)出色的創(chuàng)新人才并給予適當(dāng)?shù)募?lì)。
總結(jié)：創(chuàng)新不只是一個(gè)能力，它是一種文化和態(tài)度，需要我們在長期的實(shí)踐過程中去培養(yǎng)，才能夠更好地?fù)碛袆?chuàng)新的能力和思維。通過理論的探究與實(shí)踐的驗(yàn)證，相信每個(gè)人都能夠不斷完善自己的創(chuàng)新心得，為工作和生活帶來更大的創(chuàng)造力與發(fā)展?jié)摿Α?BR> 護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇十四
創(chuàng)新是小學(xué)生潛在具有的一種模糊意識。那么，在數(shù)學(xué)教學(xué)活動(dòng)中，如何培育學(xué)生的創(chuàng)新意識呢？我的體會(huì)是：
教學(xué)目標(biāo)確實(shí)立，是教師教學(xué)思想的充分表達(dá)，同時(shí)也是培育學(xué)生制造才能的前提，有什么樣的教學(xué)目標(biāo)，就能培育出什么樣的學(xué)生。但是在教學(xué)實(shí)踐中教學(xué)目標(biāo)確實(shí)立上，我始終堅(jiān)持“下要保底，上不封頂”?！跋乱５住?，是指要遵循教學(xué)大綱的要求，扎扎實(shí)實(shí)地完成根底學(xué)問和根本技能的教學(xué)，到達(dá)教學(xué)大綱中規(guī)定的“了解”、“把握”、“初步”、“嫻熟”等程度的要求?！吧喜环忭敗笔侵附處熢谕瓿缮鲜鼋虒W(xué)目標(biāo)的同時(shí)，注意培育學(xué)生敢于突破教材，敢于突破教材，敢于突破自我。鼓舞學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中，思維越活越好，思路越寬越好，質(zhì)疑越多越好，方法越奇越好，速度越快越好，爭辯得越劇烈越好，觀看得越細(xì)越好。這樣的教學(xué)目標(biāo)確實(shí)立，不僅有利于根底學(xué)問一和根本技能教學(xué)目標(biāo)的完成，同時(shí)也為學(xué)生“八仙過海，各顯神通”，為培育學(xué)生的創(chuàng)新意識，奠定了良好的根底。
創(chuàng)新意識，準(zhǔn)確地說不是在“學(xué)會(huì)”中形成的，而是在“會(huì)學(xué)”的根底上形成的。“學(xué)會(huì)”是學(xué)生側(cè)重于承受學(xué)問，積存學(xué)問，以提高學(xué)生解決問題的力量，而“會(huì)學(xué)”是學(xué)生側(cè)重于把握學(xué)法，主動(dòng)探求學(xué)問，目的在于發(fā)覺新學(xué)問，提出新問題，解決新問題。“學(xué)會(huì)”是“會(huì)學(xué)”的前提，“會(huì)學(xué)”是“學(xué)會(huì)”的制造。因此，我在課堂教學(xué)實(shí)踐中，堅(jiān)持把教師的“教”變成教師的“引”，把學(xué)生被動(dòng)地“學(xué)”變成主動(dòng)地“學(xué)”。教師的“引”是前提，學(xué)生的“會(huì)學(xué)”是升華，是創(chuàng)新。因此，在課堂教學(xué)中非常留意“引”的設(shè)計(jì)。一是引要奇異，使學(xué)生對學(xué)習(xí)內(nèi)容感到好玩，從而創(chuàng)設(shè)學(xué)生制造性學(xué)習(xí)的興趣；二是引要貼近學(xué)生的生活實(shí)際，使學(xué)生對學(xué)習(xí)內(nèi)容感到并不淺顯，從而調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性；三是引要符合學(xué)生現(xiàn)有的學(xué)問水平實(shí)際，使學(xué)生對學(xué)習(xí)內(nèi)容，簡單受到啟發(fā)，創(chuàng)設(shè)學(xué)生勤于動(dòng)腦，富于想象的`氣氛；四是引的深度，廣度、坡度要相宜，從而使學(xué)生對學(xué)習(xí)內(nèi)容，喜愛從問題相關(guān)的各個(gè)方面去積極思索，尋根挖底等等。
在設(shè)計(jì)好教師“引”的前提下，我還非常留意學(xué)生“學(xué)”的設(shè)計(jì)；一是讓學(xué)生帶著教師“引”的問題自學(xué)，其目的是使學(xué)生對新學(xué)問到達(dá)懂和會(huì)，即求“會(huì)”，這是培育學(xué)生制造才能的前提和根底；二是帶著“為什么”去自學(xué)，其目的是使學(xué)生通過不同的理解，到達(dá)對新學(xué)問解決問題方法的認(rèn)同，即求“同”，這是培育學(xué)生創(chuàng)新意識的過渡；三是帶著“這是唯一的嗎？”質(zhì)疑去自學(xué)，其目的是培育學(xué)生于無疑處見有疑，從而激發(fā)學(xué)生從不同角度、不同側(cè)面去查找解決問題的其它途徑和方法，即求“新”，這是學(xué)生創(chuàng)新意識的萌芽。固然，學(xué)生創(chuàng)新意識的形成，不是一題一課所能完成的，只有堅(jiān)持長久，正確處理好教與學(xué)的關(guān)系，學(xué)生創(chuàng)新意識是會(huì)逐步形成的。
學(xué)生的創(chuàng)新意識，是在“會(huì)學(xué)”中逐步形成的，而創(chuàng)新意識的穩(wěn)固與提高，則是在教學(xué)練習(xí)中得到保證的。因此，我在教學(xué)實(shí)踐中非常留意練習(xí)題的設(shè)計(jì)，我的做法是：一是層次清楚，既要設(shè)計(jì)出根底學(xué)問和根本技能的穩(wěn)固題，又要設(shè)計(jì)出培育學(xué)生制造才能的進(jìn)展題；二是形式要新奇好玩，就是說練習(xí)題既要來源于學(xué)生的生活，又要高于學(xué)生的生活，使學(xué)生樂學(xué)善思；三是條件要發(fā)散多變，使學(xué)生熟悉到，結(jié)果不能垂手可得。需要仔細(xì)思索，反復(fù)實(shí)踐才能解決；四是適當(dāng)運(yùn)用一題多解等等。
總之學(xué)生創(chuàng)新意識的培育，貫穿于整個(gè)教學(xué)活動(dòng)之中，只要我們仔細(xì)討論和探究，一代具有創(chuàng)新意識的學(xué)生就會(huì)脫穎而出。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇十五
前些時(shí)間我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的第十九屆中央委員會(huì)第五次全體會(huì)議精神，會(huì)議中提到堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展，全面塑造發(fā)展新優(yōu)勢，下面就我個(gè)人的實(shí)際工作談一談如何提高創(chuàng)新能力。
既要講究創(chuàng)新方法。實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新，需要具備追求卓越的意識。開拓創(chuàng)先的精神和獨(dú)具卓識的方法。要學(xué)會(huì)掌握和運(yùn)用逆向思維。發(fā)散思維和聯(lián)想思維等方法，克服思維的單一性。孤立性，善于多角度。多層次。全方位地解決學(xué)習(xí)。實(shí)踐中的各種問題，力爭達(dá)到獨(dú)創(chuàng)性。系統(tǒng)性。〝創(chuàng)新是民族進(jìn)步的靈魂，創(chuàng)新是國家興旺發(fā)達(dá)不竭的動(dòng)力〞。創(chuàng)新就在于創(chuàng)造，創(chuàng)造就在于人腦的訓(xùn)練。創(chuàng)新思維是發(fā)散思維和集中思維的結(jié)合，發(fā)散思維是構(gòu)成創(chuàng)造性思維的主導(dǎo)成分。發(fā)散思維是在思維過程中通過重組所給的記憶中的信息，得到眾多可能的答案。設(shè)想或解決方案。它的特點(diǎn)是以一個(gè)問題為中心，充分發(fā)揮人的聯(lián)想力和想象力，突破原有的知識圈，從一點(diǎn)向四面八方想開去，從各個(gè)不同的角度或側(cè)面進(jìn)行思考，讓思維多向流動(dòng)，以便獲得解決問題的全部可能。這種思考無一定方向。無一定范圍。不墨守成規(guī)，不拘于傳統(tǒng)方法，可以標(biāo)新立異。異想天開，從已知的領(lǐng)域去探求未知的境界。又要加強(qiáng)知識的積累。要勤于學(xué)習(xí)各種知識，不斷開闊視野。知識和經(jīng)驗(yàn)是創(chuàng)新思維的基礎(chǔ)。有豐富的閱歷，廣博的知識，就有足夠的閃光點(diǎn)用來進(jìn)行〝想象〞。〝整合〞和〝類比〞。閱歷和知識越多樣化，頭腦中能夠產(chǎn)生的.關(guān)聯(lián)就會(huì)越多。因此，要培養(yǎng)自己對各類事物的觀察。學(xué)習(xí)興趣，主動(dòng)參與各種理論和實(shí)踐活動(dòng)，力爭對各個(gè)行業(yè)。各種事物都有所了解。同時(shí)，要養(yǎng)成善于學(xué)習(xí)和思考的習(xí)慣，能將各個(gè)不同領(lǐng)域內(nèi)看似毫無內(nèi)在關(guān)聯(lián)的問題。想法。事物成功地聯(lián)系在一起，找出所有事物共同點(diǎn)。共通點(diǎn)，為〝整合〞〝創(chuàng)造〞打好扎實(shí)的基礎(chǔ)。最后，要錘煉堅(jiān)持不懈的品格。創(chuàng)新的道路上，沒有平坦的大道可走，挫折和失敗在所難兔。不僅需要超常的智力，更需要非凡的勇氣和堅(jiān)持。遇到各種困難，要努力克服畏難情緒和懶惰習(xí)氣，把追求創(chuàng)新。努力創(chuàng)新作為學(xué)習(xí)。工作的要求和標(biāo)準(zhǔn)。注重錘煉自信。堅(jiān)毅。獨(dú)創(chuàng)。不迷信權(quán)威等品格，用鍥而不舍。百折不撓的精神去不懈追求和探索真理。還要勇于實(shí)踐。要牢固樹立〝重在行動(dòng)，貴在落實(shí)〞的理念，要將學(xué)習(xí)與行動(dòng)結(jié)合起來，目的是要促進(jìn)發(fā)展。如今國家各項(xiàng)政策也在不斷變化，各行各業(yè)的人員也呈現(xiàn)多樣化，作為工作者，在工作中要努力做到以下幾個(gè)方面：一是要以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的態(tài)度對待工作。在工作中要嚴(yán)格要求自已做到一絲不茍。毫無差錯(cuò)。二是要有責(zé)任心。一定要盡心盡責(zé)的去完成好每一項(xiàng)工作任務(wù)。三是工作的高效率。提高工作的效率就是要多學(xué)習(xí)，從學(xué)習(xí)中汲取好的可以提高效率的知識。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇十六
隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展，工業(yè)化、城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程強(qiáng)力推進(jìn)，流動(dòng)人口規(guī)模迅速擴(kuò)大。流動(dòng)人口大量涌入，為建設(shè)和發(fā)展注入活力，起到了積極的作用，同時(shí)也帶來了治安、就業(yè)、計(jì)生、教育、環(huán)境等一系列社會(huì)管理問題，成為維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的重點(diǎn)和難點(diǎn)。為此，流動(dòng)人口和出租屋管理服務(wù)工作今年被長沙縣委、縣政府作為大事來抓。在縣流動(dòng)人口與出租房屋管理服務(wù)工作調(diào)度會(huì)議上，縣政法委副書記、縣綜治辦主任黃衛(wèi)星強(qiáng)調(diào)，流動(dòng)人口與出租屋協(xié)管員的工作不能為錄入而錄入，應(yīng)寓服務(wù)于管理、寓摸排于管理、寓更新于管理、寓打擊于管理，全面服務(wù)于社會(huì)治安綜合治理工作。所以身為流動(dòng)人口與出租屋協(xié)管員的我們在工作中應(yīng)該堅(jiān)持從構(gòu)建和諧社會(huì)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展出發(fā)，堅(jiān)持以人為本、服務(wù)在先、管在其中，在實(shí)際工作中真正做到“以房管人”、“以業(yè)管人”、“以證管人”，而不是只為采集而采集，為錄入而錄入。
自今年3月份流動(dòng)人口與出租屋管理服務(wù)站在榔梨鎮(zhèn)建立開始，流動(dòng)人口與出租屋協(xié)管員們在榔梨鎮(zhèn)政法委書記張韌和榔梨鎮(zhèn)派出所副所長祖小樂的組織帶領(lǐng)下開展了清理整治百日專項(xiàng)行動(dòng)。各社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，榔梨鎮(zhèn)政府綜治辦、派出所、計(jì)生等相關(guān)部門緊密配合，做到資源共享，整體聯(lián)動(dòng)，取得了明顯效果。到目前為止，我們陶公廟社區(qū)協(xié)管員共采集流動(dòng)人口1416人，出租屋264戶，錄入系統(tǒng)流動(dòng)人口1329人，出租屋238戶，為流動(dòng)人口辦理居住證1158張，在采集過程中發(fā)現(xiàn)可疑情況及時(shí)上報(bào)，并協(xié)助派出所對并發(fā)案件及時(shí)破案，發(fā)揮了協(xié)助社會(huì)穩(wěn)定和消除治安隱患的重要作用。協(xié)管員在工作中已形成以下三點(diǎn)共識：（1）分片區(qū)到責(zé)任人，嚴(yán)格執(zhí)行“誰的區(qū)域誰負(fù)責(zé)”政策，有效地提高了協(xié)管員的責(zé)任心；（2）將人員分類登記，一般人員、可疑人員、重點(diǎn)人員分類整理成檔，可疑人員和重點(diǎn)人員名冊交由派出所進(jìn)行在控登記；（3）出租屋承租人必須簽訂《房屋出租治安責(zé)任狀》并留下責(zé)任人聯(lián)系方式。思想態(tài)度是行動(dòng)的先導(dǎo)，我們對流動(dòng)人口與出租屋管理服務(wù)能否認(rèn)識到位、工作到位，直接決定著這項(xiàng)工作的推進(jìn)力度和實(shí)際效果。
目前流動(dòng)人口不僅數(shù)量多、成份雜，且變動(dòng)快、管理難。如果沿用傳統(tǒng)的管理方式和方法，工作進(jìn)度和更新進(jìn)度很難跟上，工作難以全面展開，必須從源頭上找辦法、尋對策，積極探索流動(dòng)人口管理的“三種新模式”：
1．實(shí)行以房管人?？梢酝菩谐鲎馕菸泄芾碇贫取Ｍㄟ^“流動(dòng)人口與出租屋管理服務(wù)站”對出租屋進(jìn)行托管，有房源要出租的先到服務(wù)中心報(bào)備登記，由其為出租人及承租人提供房源、招租、納稅、家政等多元化服務(wù)，承租人員若要租賃必須與房東簽署租賃合同并將所有承租人員的身份證復(fù)印件交由房東，房東與服務(wù)站簽訂《房屋出租治安責(zé)任狀》并提供承租人員的身份信息，規(guī)范房屋租賃行為。對流動(dòng)人口集聚密集的重點(diǎn)區(qū)域，不定期組織公安、城管、工商、衛(wèi)生等部門開展聯(lián)合行動(dòng)，強(qiáng)化對流動(dòng)人口的管理。
2．實(shí)行以業(yè)管人。堅(jiān)持貫徹“誰用工誰負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)”原則，全面落實(shí)用工單位和雇工業(yè)主的管理責(zé)任。加強(qiáng)檢查，督促廠企單位自覺抵制非法用工，不雇用無有效身份證明的.外來人員。對娛樂服務(wù)、建筑工地、路邊店等外來務(wù)工人員比較集中的場所或部位，也通過簽訂責(zé)任書，確定經(jīng)營業(yè)主的管理義務(wù)。定期或不定期地開展集中清查，加強(qiáng)暫住證、身份證的檢驗(yàn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)打擊混跡其中的外來違法犯罪分子。
3．實(shí)行以證管人。針對流動(dòng)人口中無固定住所、無正當(dāng)職業(yè)、無合法身份的“三無人員”，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)登記辦證率，通過“以證管人”，形成無證寸步難行的嚴(yán)管氛圍。另外，居住證辦理分區(qū)域，對于在一個(gè)鎮(zhèn)上流動(dòng)的人口避免重復(fù)辦證、一人多證的做法，放寬暫住證使用范圍，由政府制定有關(guān)優(yōu)惠政策，對在本地就業(yè)投資經(jīng)商滿3至5年或5至10年，且遵紀(jì)守法的流動(dòng)人口，視情發(fā)放居住證，改暫住為常住，憑證享受本市居民在勞保、醫(yī)療、教育、購房、買車、戶籍等方面的同等待遇，真正使暫住證成為流動(dòng)人口在本地的“綠卡”。
1、盡快完善全國公安網(wǎng)絡(luò)兩實(shí)系統(tǒng)并投入使用。流動(dòng)人口管理的核心在于信息掌握。流動(dòng)人口底數(shù)不清、情況不明，直接影響到制定流動(dòng)人口相關(guān)政策的準(zhǔn)確性和有效性。搞好登記統(tǒng)計(jì)，全面準(zhǔn)確掌握信息，做到“底數(shù)清、情況明”，是做好流動(dòng)人口管理工作的基礎(chǔ)。人口信息只有錄入電腦，實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)共享才能充分發(fā)揮作用。建議進(jìn)一步加強(qiáng)流動(dòng)人口信息化管理，整合公安、勞動(dòng)、計(jì)生、房管、稅務(wù)等部門現(xiàn)有信息資源，提高流動(dòng)人口服務(wù)管理的信息化水平。
2、認(rèn)真做好人口流出地與流入地的銜接工作。為流動(dòng)人口提供服務(wù)并進(jìn)行管理，既是流入地的職責(zé)，也是流出地的職責(zé)。建議以人口流入地為主，進(jìn)一步加強(qiáng)人口流出地與流入地政府及相關(guān)部門之間的聯(lián)系，搞好區(qū)域協(xié)作，認(rèn)真做好銜接工作，拓寬協(xié)作覆蓋面，適時(shí)召開綜管協(xié)作會(huì)議，共同研究解決流動(dòng)人口服務(wù)管理中出現(xiàn)的問題，不斷增強(qiáng)服務(wù)管理的針對性、有效性，降低管理成本，提高工作效率，引導(dǎo)人口合理有序流動(dòng)。
人口管理是一項(xiàng)長期的工作，雖然我們在實(shí)踐工作中取得了一定成效，積累了一些經(jīng)驗(yàn)，但我們的綜管工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)：主要是我們在基層的服務(wù)水平還有待進(jìn)一步提高；服務(wù)質(zhì)量保證體系建設(shè)還不夠規(guī)范；我們綜管隊(duì)伍的素質(zhì)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。在以后的工作中，我們將認(rèn)真扎實(shí)做好信息采集常態(tài)化管理，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，進(jìn)一步強(qiáng)化房屋租賃市場管理服務(wù)；切實(shí)加強(qiáng)綜管隊(duì)伍建設(shè)，全面提高綜合管理水平，結(jié)合各部門的現(xiàn)有信息動(dòng)用一切社會(huì)力量來共同管理，力爭使榔梨鎮(zhèn)的流動(dòng)人口與出租房屋管理服務(wù)工作更上新的臺階！
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇一
護(hù)理是一項(xiàng)高質(zhì)量、高技能和高需求的服務(wù)工作。隨著時(shí)代的發(fā)展，護(hù)理服務(wù)需求不斷增長，護(hù)理創(chuàng)新也愈加重要。本文旨在分享筆者在從業(yè)中對護(hù)理創(chuàng)新的體會(huì)，希望能對廣大護(hù)理同仁提供一些啟示和幫助。
二、創(chuàng)新是驅(qū)動(dòng)行業(yè)發(fā)展的動(dòng)力。
護(hù)理行業(yè)一直在追求創(chuàng)新，不斷優(yōu)化流程，提升服務(wù)質(zhì)量。在公共衛(wèi)生危機(jī)中，各地醫(yī)護(hù)人員為抗擊疫情做出了巨大貢獻(xiàn)和取得了顯著成果。諸如這種公共衛(wèi)生危機(jī)，可以促使護(hù)理機(jī)構(gòu)采取更為高效的創(chuàng)新方案。筆者經(jīng)常將互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)轉(zhuǎn)化為行業(yè)實(shí)踐，應(yīng)用于實(shí)際工作中。在本地區(qū)一家護(hù)理機(jī)構(gòu)中，筆者和團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)了一款護(hù)理人員中心化微信應(yīng)用，使得護(hù)理更加個(gè)性化，讓護(hù)理人員更好地與病人溝通交流，對病情把握更加精準(zhǔn)。
三、創(chuàng)新需要多方合作。
實(shí)際工作中，護(hù)理創(chuàng)新需要團(tuán)隊(duì)的合作和多重資源的整合，才能推進(jìn)事業(yè)發(fā)展。護(hù)理機(jī)構(gòu)應(yīng)該明確自己的定位，積極地和其他相關(guān)行業(yè)、政府部門和社會(huì)組織建立緊密聯(lián)系，展開合作，為護(hù)理創(chuàng)新提供充分的資源。這也是筆者在推動(dòng)護(hù)理創(chuàng)新中的一條心得。我們與多家老年護(hù)理機(jī)構(gòu)、醫(yī)院和大醫(yī)院合作，提出多項(xiàng)針對老年人護(hù)理的解決方案，共同推動(dòng)老年護(hù)理進(jìn)入更加人性化和高效的階段。
四、創(chuàng)新不是無序的嘗試或冒險(xiǎn)。
創(chuàng)新并不是沒有章法、也不是不加思考隨意嘗試。為確保創(chuàng)新方案得到有效實(shí)施和廣泛推廣，必須制定系統(tǒng)化的策略和規(guī)劃，明確目標(biāo)，擬定實(shí)施方案和具體操作流程，同時(shí)，也要擬定創(chuàng)新結(jié)果的評估和分析報(bào)告。該理念是我從一起采集信息嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖o(hù)理團(tuán)隊(duì)那里得到的啟示。
五、結(jié)語。
護(hù)理創(chuàng)新是一項(xiàng)復(fù)雜調(diào)整和持續(xù)進(jìn)展過程中伴隨的重要問題，是推動(dòng)護(hù)理行業(yè)更好、更高效的必要手段。需要各方共同努力，制定多元化的方案，拓展資源渠道，不斷優(yōu)化流程，提高服務(wù)質(zhì)量，為患者提供更加完善、高效的護(hù)理服務(wù)。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇二
護(hù)理創(chuàng)新是近年來越來越受到關(guān)注的話題，對于我作為一名護(hù)士來說，也是需要不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐的。在不斷思考和實(shí)踐的過程中，我有了一些心得體會(huì)，現(xiàn)在來分享給大家。
第一段：護(hù)理創(chuàng)新意義
護(hù)理創(chuàng)新，對于護(hù)理事業(yè)的發(fā)展是至關(guān)重要的。創(chuàng)新是促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)發(fā)展的重要途徑，可以為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。同時(shí)，創(chuàng)新還可以提升護(hù)理工作的效率，為醫(yī)護(hù)人員減輕工作負(fù)擔(dān)，緩解醫(yī)護(hù)資源的短缺。護(hù)理創(chuàng)新不僅關(guān)乎患者的福祉，也關(guān)乎整個(gè)醫(yī)療服務(wù)支持體系的發(fā)展。
第二段：護(hù)理創(chuàng)新的實(shí)踐方法
護(hù)理創(chuàng)新不是空中樓閣，需要結(jié)合具體的實(shí)踐體驗(yàn)。首先，我們需要在實(shí)際工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)掘問題，探索創(chuàng)新點(diǎn)。其次，需要加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流，學(xué)習(xí)其他地區(qū)和國家的經(jīng)驗(yàn)，并結(jié)合自身實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)，開展病例討論和交流。再次，要關(guān)注科技進(jìn)步，結(jié)合先進(jìn)技術(shù)和護(hù)理實(shí)踐，開展新技術(shù)在護(hù)理中的應(yīng)用和探索。
第三段：以病人為中心的護(hù)理模式
護(hù)理創(chuàng)新的核心是病人為中心的護(hù)理模式。這意味著病人需要在整個(gè)疾病治療過程中得到貫穿始終的關(guān)注和照顧。以病人為中心的護(hù)理模式強(qiáng)調(diào)的是全面關(guān)注患者的身體和心理健康狀況以及疾病治療的效果，并提供相應(yīng)的護(hù)理服務(wù)和支持，是一種關(guān)懷、專注的護(hù)理模式，需要護(hù)理人員在工作中付諸實(shí)踐。
第四段：護(hù)理創(chuàng)新的重要性
護(hù)理創(chuàng)新對于患者的健康和康復(fù)非常重要。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)和醫(yī)療科學(xué)的發(fā)展，病人對病情的理解和認(rèn)知增強(qiáng)，衛(wèi)生健康意識逐漸提高，對護(hù)理服務(wù)的要求也越發(fā)嚴(yán)謹(jǐn)。這就需要護(hù)理人員不斷創(chuàng)新，依據(jù)病人的需求和心理特點(diǎn)，制定更加科學(xué)、專業(yè)的護(hù)理方案，提高護(hù)理品質(zhì)。
第五段：護(hù)理創(chuàng)新的實(shí)踐案例
最后，我們來談一下護(hù)理創(chuàng)新的實(shí)踐案例。近年來，我國不少醫(yī)院和機(jī)構(gòu)都已開展了不少創(chuàng)新措施。比如：探索使用深度學(xué)習(xí)技術(shù)，輔助智能預(yù)測患者風(fēng)險(xiǎn)；開展病人教育，引導(dǎo)患者樹立科學(xué)健康觀念和行為習(xí)慣；創(chuàng)新化療室溫馨舒適，讓患者在治療中感受到更多的關(guān)愛和溫暖；開展遠(yuǎn)程診斷，實(shí)現(xiàn)醫(yī)療資源的優(yōu)化和互通。
護(hù)理創(chuàng)新需要護(hù)理人員在工作中持續(xù)學(xué)習(xí)，不斷實(shí)踐。只有緊跟時(shí)代的步伐，不斷創(chuàng)新，護(hù)理工作更能適應(yīng)時(shí)代的需求。希望護(hù)理同行們要不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，為病人服務(wù)，為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)！
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇三
護(hù)理工作是醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)中的重要一環(huán)，隨著社會(huì)的不斷發(fā)展，醫(yī)療模式也在不斷更新和優(yōu)化，護(hù)理服務(wù)也發(fā)生著重大變革。護(hù)理改革創(chuàng)新成為了時(shí)代的需求，我們作為醫(yī)護(hù)人員，更是需要重新審視和探討護(hù)理工作。在長期與患者接觸的過程中，我深受自己的經(jīng)驗(yàn)和領(lǐng)悟，對護(hù)理改革創(chuàng)新有了更好的理解，下面我將分享一下自己在護(hù)理改革創(chuàng)新方面的體會(huì)和心得。
第二段：患者中心護(hù)理
患者中心護(hù)理是近些年護(hù)理改革的重點(diǎn)，它鼓勵(lì)護(hù)士以患者為中心，整合所有資源優(yōu)先考慮和滿足患者的需求。如今的醫(yī)療環(huán)境更加復(fù)雜，病人的治療難度不斷提高，因此患者中心護(hù)理是非常必要的。在我日常工作中，我始終保持一顆同理心，不斷增加自己的溝通技巧和專業(yè)知識，完善自己遇到各種情況時(shí)的判斷能力。只有做好患者中心護(hù)理，我們才能更好地配合醫(yī)生進(jìn)行治療和照顧患者的身體和心理。
第三段：數(shù)字化護(hù)理
數(shù)字化護(hù)理已經(jīng)是不可避免的趨勢，以前的手寫記錄和手工計(jì)算難以保證精度和效率。數(shù)字化護(hù)理的實(shí)現(xiàn)，可以幫助護(hù)士更輕松地記錄、存儲(chǔ)和傳遞醫(yī)療信息。在數(shù)字化護(hù)理中，我學(xué)習(xí)了醫(yī)療信息系統(tǒng)和電子病歷等相關(guān)知識，掌握了基本的錄入、查看和分析數(shù)據(jù)的技能，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的共享和提高治療的準(zhǔn)確性。數(shù)字化護(hù)理的出現(xiàn)，為我們帶來了很多機(jī)遇，可以更好地滿足患者的需求和提高工作效率。
第四段：終身學(xué)習(xí)
在快速變化的時(shí)代中，我們需要不斷提高自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能，尤其是在醫(yī)療護(hù)理領(lǐng)域，醫(yī)療技術(shù)日新月異。如何提高自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能？我一直堅(jiān)信，只有持續(xù)學(xué)習(xí)才能跟上行業(yè)的發(fā)展。通過參加各種專業(yè)論壇和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，我不僅增加了理論知識，還廣泛了解了行業(yè)的新動(dòng)向和先進(jìn)技術(shù)，不斷完善自己。
第五段：結(jié)尾
護(hù)理改革創(chuàng)新是我們需要跟隨并適應(yīng)的潮流，它提醒我們要重視患者的需求、緊抓數(shù)字化護(hù)理的時(shí)代機(jī)遇、始終保持學(xué)習(xí)的心態(tài)。只有不斷改進(jìn)自己的護(hù)理服務(wù)，提高專業(yè)技能，才能更好地為患者服務(wù)并與時(shí)俱進(jìn)。我希望我的一些心得和體會(huì)，能夠給他人以參考和啟發(fā)，讓我們一起共同推進(jìn)護(hù)理改革創(chuàng)新，為人民的健康事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇四
護(hù)理工作是一項(xiàng)重要的社會(huì)工作，也是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)和壓力的工作。隨著醫(yī)學(xué)技術(shù)和護(hù)理理念的不斷更新，護(hù)理工作越來越需要不斷地創(chuàng)新，在實(shí)踐中不斷摸索出適合患者的護(hù)理模式和方法，以提高護(hù)理的質(zhì)量和效果。本文將結(jié)合我個(gè)人在護(hù)理工作中的經(jīng)驗(yàn)和心得，談?wù)勛o(hù)理創(chuàng)新的重要性和實(shí)踐方法。
第二段：護(hù)理創(chuàng)新的重要性
護(hù)理創(chuàng)新是指在實(shí)踐中不斷地摸索和創(chuàng)造出適合患者的護(hù)理模式和方法，以提高護(hù)理的質(zhì)量和效果。隨著人們健康意識的提高和醫(yī)療需求的變化，護(hù)理工作也必須跟著變化和進(jìn)化。只有不斷地創(chuàng)新和更新，才能滿足患者的需求，提高護(hù)理的質(zhì)量和效果，使患者更加舒適和安心。護(hù)理創(chuàng)新對于護(hù)士來說，也是一種不斷成長和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，可以增加護(hù)理知識和技巧，提升護(hù)理能力和水平。
第三段：護(hù)理創(chuàng)新的實(shí)踐方法
護(hù)理創(chuàng)新需要護(hù)士具備良好的創(chuàng)新意識和實(shí)踐能力。在實(shí)踐工作中，護(hù)士可以結(jié)合自己的經(jīng)驗(yàn)和感悟，摸索和創(chuàng)新出適合自己、適合患者的護(hù)理方法和技巧。此外，護(hù)士還可以多與同行交流和學(xué)習(xí)，參加護(hù)理培訓(xùn)和研討會(huì)，了解最新的護(hù)理技術(shù)和理念，學(xué)習(xí)和借鑒國內(nèi)外先進(jìn)的護(hù)理模式和方法，不斷完善和提升自己的護(hù)理水平。
第四段：我的護(hù)理創(chuàng)新實(shí)踐
在護(hù)理工作中，我常常通過實(shí)踐創(chuàng)新，為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。例如，在病房護(hù)理中，我總結(jié)了一套“溫馨病房護(hù)理方案”，主要包括：床頭卡片定時(shí)更換，病床衛(wèi)生定時(shí)清潔，加強(qiáng)患者心理疏導(dǎo)等。這套方案得到了病人和家屬的好評和認(rèn)可，也提高了病人的滿意度和團(tuán)隊(duì)的服務(wù)質(zhì)量。同時(shí)，在開展糖尿病患者教育工作中，我結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)和移動(dòng)設(shè)備開發(fā)了一款“糖尿病患者健康自管理APP”，幫助患者實(shí)現(xiàn)健康管理和日常自我監(jiān)測等功能，得到了良好的用戶評價(jià)和市場反響。
第五段：結(jié)尾
護(hù)理創(chuàng)新是護(hù)理工作中必不可少的內(nèi)容，只有不斷創(chuàng)新和進(jìn)化，才能更好地服務(wù)患者和社會(huì)，提高護(hù)理的質(zhì)量和效果。作為一名護(hù)士，要有強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感，不斷提升自己的護(hù)理素質(zhì)和創(chuàng)新能力，為患者提供更加優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的護(hù)理服務(wù)。同時(shí)，我們也希望醫(yī)院和社會(huì)各方面能夠給予更多的支持和關(guān)注，為護(hù)理創(chuàng)新提供更加良好的環(huán)境和條件。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇五
護(hù)理創(chuàng)新大賽是一個(gè)展現(xiàn)護(hù)理人員的創(chuàng)新能力和專業(yè)素養(yǎng)的重要平臺。作為參賽者，我深有體會(huì)地感受到了這個(gè)比賽的意義和價(jià)值。在這篇文章中，我將以五段來分享我對護(hù)理創(chuàng)新大賽的心得體會(huì)。
首先，護(hù)理創(chuàng)新大賽促進(jìn)了護(hù)理人員的專業(yè)發(fā)展。比賽鼓勵(lì)護(hù)理人員針對實(shí)際工作中遇到的難題和問題，提出創(chuàng)新的解決方案。在準(zhǔn)備比賽的過程中，我深入研究了當(dāng)前護(hù)理領(lǐng)域的前沿技術(shù)和最新研究成果，不斷完善自己的專業(yè)知識和技術(shù)能力。同時(shí)，比賽還提供了與其他優(yōu)秀護(hù)理人員交流的機(jī)會(huì)，從他們身上學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。通過參加護(hù)理創(chuàng)新大賽，我感到自己在專業(yè)領(lǐng)域取得了長足的進(jìn)步。
其次，護(hù)理創(chuàng)新大賽推動(dòng)了護(hù)理實(shí)踐的改進(jìn)。比賽的主題多關(guān)注實(shí)際護(hù)理工作中的問題，如患者疼痛管理、醫(yī)療廢物處理等。通過參賽者們的努力和創(chuàng)意，不僅提出了很多切實(shí)可行的改進(jìn)措施，也為護(hù)理實(shí)踐的提升起到了積極推動(dòng)作用。我在一次比賽中提出的關(guān)于提高護(hù)理工作效率的方案，被評為優(yōu)勝方案后得到了醫(yī)院的推廣，減輕了護(hù)士的工作負(fù)擔(dān)，提高了老年病房的護(hù)理質(zhì)量。這讓我深刻體會(huì)到護(hù)理創(chuàng)新對于推動(dòng)護(hù)理實(shí)踐的改進(jìn)和提高的重要性。
第三，護(hù)理創(chuàng)新大賽激發(fā)了護(hù)理人員的創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)合作精神。比賽過程中，我們需要調(diào)動(dòng)自己的思維能力和想象力，提出獨(dú)特的解決方案。與此同時(shí)，比賽也是一個(gè)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的過程，需要與隊(duì)友密切配合，互相協(xié)助找到最佳的解決方案。在我個(gè)人參加護(hù)理創(chuàng)新比賽的過程中，我所在的團(tuán)隊(duì)充分發(fā)揮了每個(gè)成員的優(yōu)勢，取得了出色的成績。通過與團(tuán)隊(duì)的交流和合作，我的創(chuàng)造力得到了提高，也更加明白團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
第四，護(hù)理創(chuàng)新大賽為護(hù)理人員搭建了一個(gè)展示才華的平臺。比賽不僅為護(hù)理人員提供了一個(gè)展示自己才能的舞臺，還為他們獲得認(rèn)可和肯定的機(jī)會(huì)。通過參與比賽，我接觸到了各個(gè)領(lǐng)域的專業(yè)人士，得到了他們對我的贊許和鼓勵(lì)。這讓我更加有信心繼續(xù)在護(hù)理領(lǐng)域中發(fā)展，成為一名優(yōu)秀的護(hù)理人員。而且，這樣的比賽也能讓更多人關(guān)注護(hù)理事業(yè)的重要性和護(hù)理人員的價(jià)值，為護(hù)理行業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
最后，護(hù)理創(chuàng)新大賽激勵(lì)了我對護(hù)理事業(yè)的熱情和追求。通過參加比賽，我深刻感受到自己的能力和潛力。每次比賽結(jié)束后，我總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，進(jìn)一步完善自己的知識和技能。我不斷學(xué)習(xí)，不斷探索，不斷提高自己的能力，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。護(hù)理創(chuàng)新大賽成為我前進(jìn)的動(dòng)力，我希望將自己的經(jīng)驗(yàn)和知識傳遞給更多的護(hù)理人員，一起為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
總之，參加護(hù)理創(chuàng)新大賽是一次寶貴的經(jīng)歷，給我?guī)砹嗽S多啟示和收獲。通過比賽的準(zhǔn)備和參與，我提高了自己的專業(yè)知識和技能，也為護(hù)理實(shí)踐的改進(jìn)和提高做出了貢獻(xiàn)。同時(shí)，我還從比賽中激發(fā)出了自己的創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)合作精神，展示了自己的才華和價(jià)值。我相信，這樣的護(hù)理創(chuàng)新大賽，將會(huì)不斷激勵(lì)和推動(dòng)更多的護(hù)理人員積極參與，推動(dòng)護(hù)理事業(yè)的發(fā)展，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇六
近年來，我國醫(yī)療水平不斷提高，護(hù)理工作也逐漸被重視，并出現(xiàn)了不少改革創(chuàng)新的做法。在護(hù)理的工作實(shí)踐中，我也深感到這些改革創(chuàng)新的成效。在這篇文章中，我將為大家分享我的護(hù)理改革創(chuàng)新心得體會(huì)，并探討其在實(shí)際應(yīng)用中的價(jià)值和意義。
第一段：探索護(hù)理模式，提高服務(wù)質(zhì)量
護(hù)理工作的核心是患者，為患者提供高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)是我們不變的追求。在實(shí)踐中，我們不斷探索和實(shí)踐新的護(hù)理模式，以提高服務(wù)質(zhì)量和效率。例如，采用分層管理制度，為患者量身定制個(gè)性化的服務(wù)方案，提高服務(wù)質(zhì)量的針對性和可操作性；實(shí)行責(zé)任制和差錯(cuò)管理制度，提高患者護(hù)理質(zhì)量和安全性；采用電子化病歷和智能化醫(yī)療設(shè)備，提高患者服務(wù)的科技含量和人性化程度等。這些做法的實(shí)施，不僅提高了我們的工作效率和護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)，也讓患者收到了更優(yōu)質(zhì)、更溫馨的護(hù)理服務(wù)。
第二段：創(chuàng)新護(hù)理技術(shù)，提升職業(yè)能力
護(hù)理工作者必須具備良好的技術(shù)水平才能更好地服務(wù)于患者。然而，護(hù)理技術(shù)是不斷進(jìn)步和發(fā)展的，我們也需要不斷地學(xué)習(xí)和探索。為了提升自己的職業(yè)能力，我們需要勇于創(chuàng)新和嘗試新型護(hù)理技術(shù)。例如，采用自主研發(fā)的護(hù)理設(shè)備、藥品等，減少人工操作和藥物誤用的風(fēng)險(xiǎn)；學(xué)習(xí)和掌握新型護(hù)理技術(shù)，如心肺復(fù)蘇、外科手術(shù)等護(hù)理技術(shù)，為患者提供更全面、更專業(yè)的護(hù)理服務(wù)。這些新型技術(shù)的運(yùn)用，不僅提高了我們的技術(shù)水平和職業(yè)素養(yǎng)，也讓我們更符合患者的需求和期望。
第三段：強(qiáng)化溝通協(xié)作，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚
護(hù)士的工作可能會(huì)面對十分緊張的工作環(huán)境，溝通和協(xié)作也顯得格外重要。在實(shí)踐中，我意識到團(tuán)隊(duì)凝聚力是非常重要的，溝通和協(xié)作也是團(tuán)隊(duì)凝聚力的體現(xiàn)。我們必須學(xué)會(huì)在工作中與同事進(jìn)行信息交流，及時(shí)溝通、協(xié)調(diào)和解決爭議，防止產(chǎn)生誤解和沖突，為患者提供更加協(xié)同、高效、有效的服務(wù)體驗(yàn)。此外，團(tuán)隊(duì)凝聚力還能夠提高工作效率和協(xié)作能力，使我們的護(hù)理工作更加有序、穩(wěn)定和可靠。
第四段：重視教育培訓(xùn)，提高專業(yè)能力
護(hù)理從業(yè)是一個(gè)復(fù)雜的工作，需要我們不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)取，提高專業(yè)能力。在實(shí)踐中，我們發(fā)現(xiàn)不同的患者疾病需要不同的護(hù)理方法，因此有必要不斷更新自己的專業(yè)知識，掌握最新的臨床技能和治療方法。在這個(gè)方面，我們可以利用各種渠道和方式，如參加工作坊、職業(yè)培訓(xùn)班和學(xué)術(shù)交流會(huì)等，跟進(jìn)最新的醫(yī)學(xué)研究與實(shí)踐成果，學(xué)習(xí)有關(guān)臨床護(hù)理的技能和知識。持續(xù)的教育培訓(xùn)，能夠更好地提升我們的專業(yè)能力，著眼未來，為患者提供更高水平的護(hù)理服務(wù)。
第五段：注重自我心理療愈，提升職業(yè)素養(yǎng)
護(hù)理工作的壓力十分大，很容易感到身心疲憊。在實(shí)踐中，我們也需要重視自我心理調(diào)適和療愈，緩解因工作所產(chǎn)生的壓力和負(fù)面情緒，保持良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)形象。因此，我們常常采用積極的心理治療和健康維護(hù)方式，例如要注重體育鍛煉，建立良好的生活和職業(yè)規(guī)劃，保持積極的心態(tài)和工作態(tài)度。這些全面、綜合的自我心理治療和健康維護(hù)，有助于提升我們的職業(yè)素養(yǎng)和自我調(diào)適能力，使我們的職業(yè)生涯更加成熟和成功。
結(jié)論
改革和創(chuàng)新是推動(dòng)護(hù)理事業(yè)發(fā)展的重要?jiǎng)恿?。在不斷?shí)踐和探索中，我們可以發(fā)現(xiàn)許多有效且實(shí)用的改革創(chuàng)新策略，正是這些方法不斷推動(dòng)著我們實(shí)現(xiàn)更好的護(hù)理效果和服務(wù)質(zhì)量，也讓我們領(lǐng)悟到了護(hù)理工作的價(jià)值和意義。在今后的工作中，我們要更加注重實(shí)踐和創(chuàng)新，用新的觀念和方法推動(dòng)護(hù)理事業(yè)不斷向前。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇七
護(hù)理作為一項(xiàng)關(guān)系到人們健康與福祉的工作，需要不斷的創(chuàng)新與管理。本文將從護(hù)理創(chuàng)新的重要性和方法出發(fā)，探討在護(hù)理工作中如何運(yùn)用創(chuàng)新管理的心得體會(huì)。
第二段：認(rèn)識護(hù)理創(chuàng)新的重要性
護(hù)理創(chuàng)新是指在護(hù)理工作中運(yùn)用新的理念、技術(shù)和方法，以提高病患護(hù)理質(zhì)量和滿意度的活動(dòng)。在現(xiàn)代醫(yī)療環(huán)境中，創(chuàng)新已然成為醫(yī)療機(jī)構(gòu)和護(hù)理人員的必備素質(zhì)。護(hù)理創(chuàng)新的重要性主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是護(hù)理創(chuàng)新可以提高護(hù)理服務(wù)的針對性，使其更加貼合病患需求；二是護(hù)理創(chuàng)新可以提高護(hù)理效率，節(jié)約資源并提高病患病況的轉(zhuǎn)歸；三是護(hù)理創(chuàng)新可以提升護(hù)理人員的專業(yè)水平和職業(yè)滿意度。
第三段：護(hù)理創(chuàng)新的方法與途徑
在護(hù)理工作中，有許多方法和途徑能夠促進(jìn)護(hù)理創(chuàng)新。首先，護(hù)理管理者要鼓勵(lì)并支持護(hù)理人員的創(chuàng)新思維和實(shí)踐，提供充足的資源和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。其次，護(hù)理人員應(yīng)積極主動(dòng)地參與學(xué)習(xí)和研究，了解最新的護(hù)理理論和技術(shù)，掌握科學(xué)而有效的護(hù)理方法。同時(shí)，借鑒其他領(lǐng)域的創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)和方法也是一種有效的途徑。最后，建立合理的評估機(jī)制和反饋機(jī)制，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，不斷完善和改進(jìn)護(hù)理工作。
第四段：護(hù)理創(chuàng)新管理的心得體會(huì)
在實(shí)際工作中，我深刻體會(huì)到了護(hù)理創(chuàng)新管理所取得的成果和帶來的益處。首先，我們在護(hù)理工作中推行了電子病歷系統(tǒng)，取代了傳統(tǒng)的紙質(zhì)記錄方式。這一舉措提高了護(hù)理工作效率，減少了人為錯(cuò)誤，提高了服務(wù)質(zhì)量和安全水平。其次，我們引進(jìn)了先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備和護(hù)理技術(shù)，如微創(chuàng)手術(shù)和無創(chuàng)監(jiān)測技術(shù)。這些新技術(shù)的應(yīng)用不僅提高了護(hù)理效果，減輕了患者的痛苦，還極大地縮短了康復(fù)期。另外，我們還積極引進(jìn)國外的先進(jìn)護(hù)理模式和理念，如人性化護(hù)理和終身護(hù)理。這些創(chuàng)新舉措不僅提高了服務(wù)質(zhì)量，還為患者提供了更多的選擇和福利。
第五段：展望與總結(jié)
護(hù)理創(chuàng)新管理是一個(gè)不斷探索和進(jìn)步的過程。在未來的工作中，我將繼續(xù)積極參與學(xué)習(xí)和研究，不斷提高自己的專業(yè)水平和創(chuàng)新能力。同時(shí)，我會(huì)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，與其他科室和專家密切合作，借鑒其他領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)和方法，以實(shí)現(xiàn)護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)提升和創(chuàng)新管理的不斷完善。
以上是我對護(hù)理創(chuàng)新管理的一些心得體會(huì)。通過護(hù)理創(chuàng)新管理，我們可以提高護(hù)理質(zhì)量和效率，為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。同時(shí)，護(hù)理創(chuàng)新管理也是護(hù)理人員不斷進(jìn)步和提升自我的一種途徑。希望我所提出的一些觀點(diǎn)和方法能夠?yàn)樽o(hù)理創(chuàng)新管理的推進(jìn)起到一定的參考作用。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇八
引導(dǎo)市直機(jī)關(guān)黨員干部解放思想、改革創(chuàng)新，干事創(chuàng)業(yè)、爭先進(jìn)位，泰安市從4月份開始，集中3個(gè)月時(shí)間，在市直機(jī)關(guān)黨組織和黨員干部中開展“解放思想改革創(chuàng)新在行動(dòng)”活動(dòng)，開展解放思想改革創(chuàng)新在行動(dòng)活動(dòng)心得體會(huì)。
活動(dòng)以促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展為目標(biāo)，以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、效能型、服務(wù)型、廉潔型”機(jī)關(guān)為載體，以改革重在體制機(jī)制、創(chuàng)新重在思路措施、行動(dòng)重在實(shí)踐落實(shí)為基本要求，引導(dǎo)廣大機(jī)關(guān)干部進(jìn)一步提升思想境界、改進(jìn)工作作風(fēng)、增強(qiáng)工作效能。
一是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。出臺關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的意見，舉辦市委中心組專題報(bào)告會(huì)，開設(shè)領(lǐng)導(dǎo)干部大講堂。以解放思想改革創(chuàng)新為主題，搞好專題培訓(xùn)，完善學(xué)習(xí)制度和考核機(jī)制，有針對性地組織學(xué)習(xí)調(diào)研。
二是創(chuàng)建創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。結(jié)合完善科學(xué)發(fā)展綜合考核評價(jià)體系，組織市直部門單位研究制定各自改革創(chuàng)新、爭先進(jìn)位的目標(biāo)和措施，并通過適當(dāng)方式向社會(huì)公布。建立完善工作督查、考核評價(jià)和激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制，推動(dòng)創(chuàng)新目標(biāo)和措施的落實(shí)。
三是創(chuàng)建效能型機(jī)關(guān)。著眼提升工作效能，全面梳理和完善機(jī)關(guān)工作制度。制定機(jī)關(guān)崗位績效考核辦法，健全工作目標(biāo)責(zé)任制。完善機(jī)關(guān)效能投訴和暗訪機(jī)制，對群眾反映強(qiáng)烈的部門單位及有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行通報(bào)、誡勉。四是創(chuàng)建服務(wù)型機(jī)關(guān)。圍繞“服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾”，進(jìn)一步改進(jìn)工作方式、簡化辦事程序、規(guī)范行政行為。廣泛征求社會(huì)各界和服務(wù)對象的意見建議，修訂完善機(jī)關(guān)服務(wù)承諾。開展“機(jī)關(guān)與基層（企業(yè)、社區(qū)、村）結(jié)對服務(wù)”活動(dòng)，積極為基層提供政策、科技、信息等服務(wù)。五是創(chuàng)建廉潔型機(jī)關(guān)。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，深入開展“廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)”和多種形式的警示教育活動(dòng)，推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開。
為確?；顒?dòng)扎實(shí)開展、取得實(shí)效，明確了活動(dòng)的方法步驟和保障措施。整個(gè)活動(dòng)按4個(gè)步驟組織實(shí)施：一是制定標(biāo)準(zhǔn)、動(dòng)員部署。制定市直機(jī)關(guān)創(chuàng)建“五型機(jī)關(guān)”具體標(biāo)準(zhǔn)和考評細(xì)則，召開動(dòng)員大會(huì)進(jìn)行動(dòng)員部署。二是對照標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)習(xí)整改。在學(xué)習(xí)調(diào)研基礎(chǔ)上，對照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，查擺問題不足，抓好整改落實(shí)。三是推樹典型、交流提高。認(rèn)真總結(jié)創(chuàng)建工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，推樹一批先進(jìn)典型，召開現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。四是總結(jié)考評、表彰先進(jìn)。結(jié)合科學(xué)發(fā)展綜合考核和文明機(jī)關(guān)考評，對市直部門單位進(jìn)行考核評價(jià)，表彰一批先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。集中活動(dòng)結(jié)束后，將創(chuàng)建“五型機(jī)關(guān)”作為機(jī)關(guān)建設(shè)的常規(guī)性工作，不斷調(diào)整完善創(chuàng)建內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn)，形成解放思想、改革創(chuàng)新的長效機(jī)制。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇九
謀創(chuàng)新，求突破，必須緊密結(jié)合焦作實(shí)際。如何成功嫁接深杭經(jīng)驗(yàn)？如何讓萬紫千紅走向碩果累累？我們要辦好“一賽一節(jié)”，讓全中國乃至全世界認(rèn)識焦作；我們要運(yùn)作好十大工業(yè)項(xiàng)目，助推工業(yè)企業(yè)堅(jiān)定不移走創(chuàng)新發(fā)展之路；我們要扎實(shí)推進(jìn)十大基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目，根本改變焦作城建面貌；我們要做活金融，實(shí)現(xiàn)金融與實(shí)體經(jīng)濟(jì)的共生共榮；我們要大力推進(jìn)人才引進(jìn)，為轉(zhuǎn)型發(fā)展備足人才資源；我們要完善服務(wù)體系，為全社會(huì)提供一個(gè)良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境；我們要強(qiáng)力建設(shè)特色小鎮(zhèn)，在城鎮(zhèn)化上擁有自己的“特色擔(dān)當(dāng)”；我們要協(xié)力建設(shè)美麗鄉(xiāng)村，實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)在農(nóng)村的具象化表達(dá)；我們要加大污染防治力度，守好自己的藍(lán)天、綠水、青山；我們要堅(jiān)定不移推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)，小康路上不讓一個(gè)人掉隊(duì)。
抓、深入抓，真正使這次學(xué)習(xí)活動(dòng)成為全市黨員干部和廣大群眾的普遍共識。要突出全員行動(dòng)、齊抓共創(chuàng)，形成全市上下議創(chuàng)新、謀創(chuàng)新、勇創(chuàng)新的生動(dòng)局面。要突出氛圍營造、多措并舉，營造宣傳創(chuàng)新、激勵(lì)創(chuàng)新、展示創(chuàng)新的濃厚氛圍。要突出領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下，力爭多出亮點(diǎn)、多創(chuàng)經(jīng)驗(yàn)。要突出督導(dǎo)檢查、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，激勵(lì)全市上下投身創(chuàng)新的積極性和創(chuàng)造性。
學(xué)深杭、促創(chuàng)新，首要是解決好“為什么學(xué)”的問題，以創(chuàng)新思想的不斷深化加快轉(zhuǎn)型。學(xué)深杭，是為了解放思想，讓創(chuàng)新的思想勁風(fēng)吹進(jìn)來，為焦作轉(zhuǎn)型發(fā)展插上騰飛的翅膀；是為了補(bǔ)齊短板，真正運(yùn)用創(chuàng)新的理念和思路來推動(dòng)焦作發(fā)展，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)彎道超車；是為了找準(zhǔn)“藥方”，使我市在躋身全省“第一方陣”的進(jìn)程中走得更穩(wěn)、更快；是為了承接轉(zhuǎn)移，深化合作，取得更多實(shí)質(zhì)性成果；是為了振奮精神，掀起加快創(chuàng)新發(fā)展、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的新篇章。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇十
“創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力”，創(chuàng)新是本質(zhì)是前進(jìn)是對周邊事物積極的探索，一個(gè)國家只有不斷前進(jìn)才能國富民強(qiáng)，一個(gè)民族只有積極探索才能知道的更多，也更加先進(jìn)，一個(gè)只知道跟隨的人是沒有熱和前途的，命運(yùn)要把握在自己的手中，對人如此，對一個(gè)國家一個(gè)民族也如此。
我是一名競技健美操運(yùn)動(dòng)員，想起以前在隊(duì)里訓(xùn)練，教練常提到八個(gè)字“快、長、準(zhǔn)、順、輕、緊、強(qiáng)、變”，這其中的“變”就是所謂的變化創(chuàng)新。我的肩關(guān)節(jié)柔韌性相對于別人來說不夠好，做出來的操化動(dòng)作較為僵硬，這就會(huì)在比賽中影響到藝術(shù)分，長期的針對性訓(xùn)練始終彌補(bǔ)不了先天性的不足。當(dāng)時(shí)記得時(shí)間是靠近全國錦標(biāo)賽了，也是考學(xué)前的最后一次關(guān)鍵性比賽，時(shí)間很緊，感到周圍的環(huán)境都在向我施壓，教練與我探討、做工作，隊(duì)友們也與我溝通。訓(xùn)練課后一次偶爾的機(jī)會(huì)，我發(fā)現(xiàn)了改變這一狀況的辦法。那天練得比較晚，健美操館在訓(xùn)練局體育館的八樓，我從樓上拖著疲憊的身體走到樓下，更糟糕的是樓下阿姨那天有事，看到人基本走了以后就關(guān)門了。我只好又爬到八樓從安全通道下樓。當(dāng)時(shí)天色已晚，安全通道燈全部打開，很是明亮，出口離校門也近。心情有所好轉(zhuǎn)，就在這時(shí)我想到了我操化動(dòng)作的創(chuàng)編。我想為什么非要一味追求與肩關(guān)節(jié)柔韌性有關(guān)的動(dòng)作呢？可以像走安全通道一樣，走另外一條創(chuàng)編路子。第二天我便增加了許多小臂的動(dòng)作、動(dòng)作空間的變化以及身體方位的變化來使我的操化動(dòng)作增加亮點(diǎn)。通過努力，我在20xx年錦標(biāo)賽上獲得了男子單人操第六名的好成績，順利獲得國家一級運(yùn)動(dòng)員稱號。所以直到現(xiàn)在在同濟(jì)大學(xué)訓(xùn)練我也常常把創(chuàng)新思維運(yùn)用到創(chuàng)編操化的過程中。這樣操化看起來就在與隊(duì)友有共性的同時(shí)更加個(gè)性化了。
我來到同濟(jì)大學(xué)，作為一名在校大學(xué)生，一名同濟(jì)大學(xué)的體育特招生，我要用我的特長為學(xué)校增光添彩，同時(shí)努力學(xué)習(xí)專業(yè)課知識，踏入社會(huì)之后為國家做貢獻(xiàn)。我現(xiàn)在擔(dān)任副班長一職，在班級管理中同樣運(yùn)用到了創(chuàng)新思維。體育班同學(xué)在文化課學(xué)習(xí)中出勤率與普通生比較相對低些，這也是讓體育部領(lǐng)導(dǎo)最為頭痛的一件事。而我們班委則商量出了一套反其道而行之的辦法。讓同學(xué)們了解到自身文化課的欠缺，了解現(xiàn)在就業(yè)的現(xiàn)狀，讓同學(xué)們有危機(jī)感，在一定層面上增加了出勤率。我想這樣換個(gè)角度思考問題，從學(xué)生角度出發(fā)管理學(xué)生比從官方硬性施壓要強(qiáng)得多。
作為班干部，我必須以身作則，在訓(xùn)練和學(xué)習(xí)中起到帶頭作用。我們的專業(yè)是工商管理類，其下設(shè)有高等數(shù)學(xué)等科目。我在學(xué)習(xí)這些科目的同時(shí)也運(yùn)用到了創(chuàng)新思維。就拿高等數(shù)學(xué)來說，摒棄傳統(tǒng)的按章節(jié)的復(fù)習(xí)方法，我把能聯(lián)系的知識點(diǎn)都做一個(gè)總結(jié)，把一學(xué)期所學(xué)的公式分類來記憶，實(shí)現(xiàn)縱向的聯(lián)想。例如本學(xué)期在前面先講到的空間平面與直線的表示方式可以與后面講的怎樣求解空間平面與切線聯(lián)系起來記憶，增加學(xué)習(xí)的效率。
創(chuàng)新思維可以能運(yùn)用到大部分領(lǐng)域，同樣包括我的專業(yè)課——市場營銷。我想今后在大三開設(shè)市場營銷學(xué)以后，把創(chuàng)新思維運(yùn)用到實(shí)戰(zhàn)營銷中去會(huì)起到事半功倍的效果。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇十一
隨著市場經(jīng)濟(jì)在我國的進(jìn)一步深入發(fā)展，相信政策的導(dǎo)向會(huì)對即將步入學(xué)生活的孩子們創(chuàng)業(yè)帶來更加有利的因素，我們要建設(shè)創(chuàng)新型國家，就必須力提倡鼓勵(lì)支持這些學(xué)生的創(chuàng)業(yè)夢想，相信創(chuàng)業(yè)的人多了，我國的就業(yè)壓力也就會(huì)逐步降低，而我國的經(jīng)濟(jì)活力也將進(jìn)一步得到提升。學(xué)生自身也要努力將理論知識轉(zhuǎn)化為實(shí)際運(yùn)用，這樣才能真正的做到學(xué)以致用，真正成為應(yīng)用型人才。學(xué)生創(chuàng)業(yè)已在我國興起，我們很多有興趣的同學(xué)完全可以去嘗試，可能會(huì)失敗，但是在創(chuàng)業(yè)的路上沒有坦途可走，我們需要戰(zhàn)勝自我，超越自我。我們需要先權(quán)衡自身，然后做出合理可行的決定。
創(chuàng)業(yè)也講究“天時(shí)、地利、人和”。事實(shí)也的確如此。如果一個(gè)人在選擇創(chuàng)業(yè)的時(shí)候，不能去把握天時(shí)，地利和人和，那么所取得的成功也必將有限。
我認(rèn)為學(xué)生創(chuàng)業(yè)還應(yīng)該具備以下這些品質(zhì)：
第一，找對項(xiàng)目，選擇比努力更重要，這是成功的第一關(guān)鍵；
第二，找對貴人，我們沒有經(jīng)驗(yàn)，跟對人做對事，少走很多彎路；
第三，持續(xù)不斷的貴人做事，成功的關(guān)鍵就是堅(jiān)持不斷，這樣才有成功的可能，不是因?yàn)橄Ｍ艌?jiān)持，而是因?yàn)閳?jiān)持了才有希望！最后，命運(yùn)掌握在自己手中，不是在別人嘴中！除此之外，創(chuàng)業(yè)首先要有“良好的心態(tài)”，其中有角色轉(zhuǎn)變的心態(tài)，歷經(jīng)磨難的心態(tài)，快樂創(chuàng)業(yè)的心態(tài)，一定會(huì)成功的心態(tài)，這些是創(chuàng)業(yè)的基本前提，具備了這些心態(tài)，就是選擇什么項(xiàng)目了。
首先你要分析下自己擅長什么，適合做什么，做自己感興趣的最重要，當(dāng)然了還要結(jié)合目前的市場情況、當(dāng)前的資金情況而定，如果說還理不清這些，說明還不完全具備創(chuàng)業(yè)的能力，假如資金允許可以嘗試一下品牌加盟，比如美特斯邦威、森馬這樣的店，還都不錯(cuò)，如果是年輕人，還可以從事未來最熱門的行業(yè)“電子商務(wù)”，投資小回收快，也是二十一世紀(jì)國家重點(diǎn)倡導(dǎo)發(fā)展行業(yè)，很有前景。具體要怎樣創(chuàng)業(yè)，選擇什么項(xiàng)目，還要把各方面都分析透徹了，不要盲目投資。我個(gè)人覺得這些都是很有道理的。
第四，敢于嘗試的勇氣；這個(gè)是最為重要的，創(chuàng)業(yè)不僅僅需要智慧，更需要邁出第一步的勇氣。當(dāng)機(jī)會(huì)來臨時(shí)，你再有智慧，再有經(jīng)驗(yàn)，再聰明，就是不敢邁出第一步，去嘗試他。這次機(jī)會(huì)也會(huì)離你而去的。
第五，持之以恒的恒心，創(chuàng)業(yè)，不是今天做，明天就有回報(bào)的，他也許需要一個(gè)星期、一個(gè)月、一年甚至更長的時(shí)間。創(chuàng)業(yè)與賺錢都是一個(gè)過程，你必須堅(jiān)持下來，才有可能成功的。你要給你自己一個(gè)堅(jiān)持下去的理由，這樣，你才有可能成功。如果中途放棄，那只能以失敗而告終，最的失敗就是放棄。
第六，選擇一個(gè)比較有前景的項(xiàng)目。如果現(xiàn)在這個(gè)項(xiàng)目很火，你去做一段時(shí)間，它就沒有什么了，那不僅浪費(fèi)金錢，而且浪費(fèi)了時(shí)間的。
當(dāng)然，“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”。要想成功的創(chuàng)業(yè)，還有很多的外在因素，其中還有不確定因素。所以說創(chuàng)業(yè)絕對不是一天兩天就能搞定的事情。作為一名即將步入學(xué)生的我，要做的是不斷積累創(chuàng)業(yè)知識，為日后的成功創(chuàng)業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇十二
"中國夢"是強(qiáng)國之夢，也是復(fù)興之夢，一經(jīng)提出便舉國共鳴，我們理解一個(gè)久經(jīng)磨難又屹立于世界東方的大國對富強(qiáng)復(fù)興的期盼與追求，也理解十三萬萬國民為了共同愿景的努力奮斗與望眼欲穿。"中國夢"歸根結(jié)底是我們每個(gè)人的夢，有夢的人有夢的國家才有希望。在國民爭相為"中國夢"凝心聚力的大環(huán)境下，我們組工人更應(yīng)當(dāng)完成自己的使命將自己的力量匯聚到圓夢的大潮中！
組工人做為管干部的干部，管黨員的黨員，管人才的公仆，身負(fù)重任，并且我們向來以講大局守規(guī)矩著稱，但是從另一個(gè)角度看，重任背后是群眾的信任，優(yōu)點(diǎn)背后的保守也成為了阻礙我們工作飛躍的缺點(diǎn)。當(dāng)前正是跨越發(fā)展的歷史機(jī)遇期，只有加快改革創(chuàng)新才能讓我們的`工作對得起群眾的信任，托舉起我們的"中國夢"。
古語有云："茍利于民，不必法古；茍周于事，不必循舊"小平同志在92年南巡時(shí)也講到"沒有一點(diǎn)闖的精神，沒有一點(diǎn)冒的精神就干不出新的事業(yè)"。組工人做為干部群眾的"指導(dǎo)員"和"排頭兵"除了自身素質(zhì)過硬外還應(yīng)當(dāng)率先垂范，做好領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔任用、完善基層黨組織建設(shè)和黨員管理、積極引進(jìn)人才，撕掉保守的標(biāo)簽。
改革創(chuàng)新工作首先應(yīng)當(dāng)敢想敢干，突破思想的藩籬，增強(qiáng)改革的膽識。我們尊重經(jīng)驗(yàn)但不應(yīng)當(dāng)局限于經(jīng)驗(yàn)，改革雖有風(fēng)險(xiǎn)，但須知無限風(fēng)光在險(xiǎn)峰。只有我們組工人率先的解放思想去嘗試、去摸索、才會(huì)帶動(dòng)廣大的干部群眾，只有我們組工人在改革中突破自我，超越自我，才會(huì)帶動(dòng)起一股敢想敢干的風(fēng)氣。
改革創(chuàng)新工作要實(shí)干巧干，務(wù)求工作實(shí)效，提高創(chuàng)新本領(lǐng)。組工人要有求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，須知"空談?wù)`國、實(shí)干興邦"要多下基層，多與群眾接觸，文山會(huì)海出不了創(chuàng)新成果，只有邁開腳、彎下腰才會(huì)有沉甸甸的收獲。當(dāng)然提倡實(shí)干并非迷失在繁雜的事物中，我們還應(yīng)當(dāng)學(xué)會(huì)深入思考，圍繞著平常的"難點(diǎn)""重點(diǎn)""熱點(diǎn)"著力，在這些工作中大膽改革出"亮點(diǎn)"，推進(jìn)組織工作思路、格局、方法、機(jī)制的創(chuàng)新。
改革創(chuàng)新工作要忌瞎干亂干，不嘩眾取寵亦不畫蛇添足。推進(jìn)改革不是小孩過家家，它關(guān)系到國家的發(fā)展、群眾的福祉、民族的復(fù)興。如果只求裝門面攢政績，極左的瞎干亂干只會(huì)讓國家和人民為這所謂的改革所累，這種情況史書不絕我們應(yīng)當(dāng)高度重視！在改革的進(jìn)程中，組工人應(yīng)當(dāng)有膽有識了解實(shí)際情況再做判斷，瞻前顧后左思右想以求達(dá)到解決實(shí)際問題而副作用最低。
“中國夢”具有為國家富強(qiáng)、民族復(fù)興、人民幸福而凝聚人心的神奇魔力，組工人撕掉保守的標(biāo)簽，積極推進(jìn)改革創(chuàng)新就是在為打開夢想照進(jìn)現(xiàn)實(shí)之門努力！無論面對多少挑戰(zhàn)、多大困難，"中國夢"給我們以希望、信心和力量！
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇十三
創(chuàng)新這個(gè)詞語已經(jīng)成為了當(dāng)今社會(huì)非常熱門的一個(gè)話題，我們不斷地聽到創(chuàng)新的價(jià)值、創(chuàng)新的重要性以及創(chuàng)新的優(yōu)勢。但是，什么是創(chuàng)新？在我的理解中，創(chuàng)新是指我們在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，尋求新的可能性和解決方案的過程。在這篇文章中，我想分享一下我的創(chuàng)新心得體會(huì)，從理論和實(shí)踐兩個(gè)方面進(jìn)行闡述。
一、理論層面上的創(chuàng)新
所謂理論層面上的創(chuàng)新，主要指的是關(guān)于創(chuàng)新理念、方法論和思維模式等方面的總結(jié)和思考。在我看來，要想在理論上創(chuàng)新，需要先對自己的知識儲(chǔ)備有充分的了解和運(yùn)用。我們需要從自己的專業(yè)出發(fā)，系統(tǒng)性地學(xué)習(xí)與掌握相關(guān)領(lǐng)域的知識和新進(jìn)展，與此同時(shí)，還需要不斷地刷新自己的思維模式。我們需要從直覺向思考轉(zhuǎn)變，在思考的過程中不斷地發(fā)掘和確定問題的本質(zhì)，并嘗試從多個(gè)角度進(jìn)行思考和分析，以找到最優(yōu)解決方案。
二、實(shí)踐層面上的創(chuàng)新
實(shí)踐層面上的創(chuàng)新，主要體現(xiàn)在我們?nèi)粘９ぷ骱蛯?shí)踐中對問題的處理方式和創(chuàng)新性解決方案上。在實(shí)踐中，我們需要從原有的工作流程和管理流程中提煉優(yōu)點(diǎn)，并試圖去發(fā)掘潛在的問題線索，創(chuàng)新發(fā)現(xiàn)解決方案。同時(shí)，在實(shí)踐中，我們需要注重團(tuán)隊(duì)的協(xié)作與合作，讓不同領(lǐng)域、不同背景和不同專業(yè)的人彼此之間互相交流和合作，以促進(jìn)創(chuàng)新的能力的提升。
三、重視跨界合作
在當(dāng)今的經(jīng)濟(jì)多元化形勢下，跨界合作已經(jīng)成為了創(chuàng)新的重要方式。這種模式可以帶來產(chǎn)業(yè)的開創(chuàng)性變革和創(chuàng)新的業(yè)態(tài)。例如，新技術(shù)的誕生和發(fā)展為跨界合作帶來了許多機(jī)會(huì)，通過多方合作，取長補(bǔ)短，共同研發(fā)技術(shù)，推動(dòng)和推進(jìn)市場的發(fā)展，從而達(dá)到經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的雙贏。
四、創(chuàng)造包容性創(chuàng)新的環(huán)境和機(jī)會(huì)
要在公司或組織中培養(yǎng)創(chuàng)新的環(huán)境，需要采取各種措施。這些措施可包括促進(jìn)員工的學(xué)習(xí)與發(fā)展、鼓勵(lì)創(chuàng)新思維等等。同時(shí)，我們還需要鼓勵(lì)公司或組織內(nèi)各個(gè)部門之間的協(xié)作，讓不同的團(tuán)隊(duì)之間產(chǎn)生更多的創(chuàng)新思維，促進(jìn)包容性創(chuàng)新的發(fā)展。
五、激發(fā)潛在創(chuàng)新能力
要激發(fā)員工的潛在創(chuàng)新能力，需要注重培養(yǎng)其員工的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力。這可以通過內(nèi)部培訓(xùn)、知識分享和外部知識積累等方式實(shí)現(xiàn)。同時(shí)，在公司或組織內(nèi)，還需要?jiǎng)?chuàng)造一個(gè)適合創(chuàng)新和發(fā)展的環(huán)境， 設(shè)立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制來推動(dòng)創(chuàng)新，評選出那些表現(xiàn)出色的創(chuàng)新人才并給予適當(dāng)?shù)募?lì)。
總結(jié)：創(chuàng)新不只是一個(gè)能力，它是一種文化和態(tài)度，需要我們在長期的實(shí)踐過程中去培養(yǎng)，才能夠更好地?fù)碛袆?chuàng)新的能力和思維。通過理論的探究與實(shí)踐的驗(yàn)證，相信每個(gè)人都能夠不斷完善自己的創(chuàng)新心得，為工作和生活帶來更大的創(chuàng)造力與發(fā)展?jié)摿Α?BR> 護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇十四
創(chuàng)新是小學(xué)生潛在具有的一種模糊意識。那么，在數(shù)學(xué)教學(xué)活動(dòng)中，如何培育學(xué)生的創(chuàng)新意識呢？我的體會(huì)是：
教學(xué)目標(biāo)確實(shí)立，是教師教學(xué)思想的充分表達(dá)，同時(shí)也是培育學(xué)生制造才能的前提，有什么樣的教學(xué)目標(biāo)，就能培育出什么樣的學(xué)生。但是在教學(xué)實(shí)踐中教學(xué)目標(biāo)確實(shí)立上，我始終堅(jiān)持“下要保底，上不封頂”?！跋乱５住?，是指要遵循教學(xué)大綱的要求，扎扎實(shí)實(shí)地完成根底學(xué)問和根本技能的教學(xué)，到達(dá)教學(xué)大綱中規(guī)定的“了解”、“把握”、“初步”、“嫻熟”等程度的要求?！吧喜环忭敗笔侵附處熢谕瓿缮鲜鼋虒W(xué)目標(biāo)的同時(shí)，注意培育學(xué)生敢于突破教材，敢于突破教材，敢于突破自我。鼓舞學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中，思維越活越好，思路越寬越好，質(zhì)疑越多越好，方法越奇越好，速度越快越好，爭辯得越劇烈越好，觀看得越細(xì)越好。這樣的教學(xué)目標(biāo)確實(shí)立，不僅有利于根底學(xué)問一和根本技能教學(xué)目標(biāo)的完成，同時(shí)也為學(xué)生“八仙過海，各顯神通”，為培育學(xué)生的創(chuàng)新意識，奠定了良好的根底。
創(chuàng)新意識，準(zhǔn)確地說不是在“學(xué)會(huì)”中形成的，而是在“會(huì)學(xué)”的根底上形成的。“學(xué)會(huì)”是學(xué)生側(cè)重于承受學(xué)問，積存學(xué)問，以提高學(xué)生解決問題的力量，而“會(huì)學(xué)”是學(xué)生側(cè)重于把握學(xué)法，主動(dòng)探求學(xué)問，目的在于發(fā)覺新學(xué)問，提出新問題，解決新問題。“學(xué)會(huì)”是“會(huì)學(xué)”的前提，“會(huì)學(xué)”是“學(xué)會(huì)”的制造。因此，我在課堂教學(xué)實(shí)踐中，堅(jiān)持把教師的“教”變成教師的“引”，把學(xué)生被動(dòng)地“學(xué)”變成主動(dòng)地“學(xué)”。教師的“引”是前提，學(xué)生的“會(huì)學(xué)”是升華，是創(chuàng)新。因此，在課堂教學(xué)中非常留意“引”的設(shè)計(jì)。一是引要奇異，使學(xué)生對學(xué)習(xí)內(nèi)容感到好玩，從而創(chuàng)設(shè)學(xué)生制造性學(xué)習(xí)的興趣；二是引要貼近學(xué)生的生活實(shí)際，使學(xué)生對學(xué)習(xí)內(nèi)容感到并不淺顯，從而調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性；三是引要符合學(xué)生現(xiàn)有的學(xué)問水平實(shí)際，使學(xué)生對學(xué)習(xí)內(nèi)容，簡單受到啟發(fā)，創(chuàng)設(shè)學(xué)生勤于動(dòng)腦，富于想象的`氣氛；四是引的深度，廣度、坡度要相宜，從而使學(xué)生對學(xué)習(xí)內(nèi)容，喜愛從問題相關(guān)的各個(gè)方面去積極思索，尋根挖底等等。
在設(shè)計(jì)好教師“引”的前提下，我還非常留意學(xué)生“學(xué)”的設(shè)計(jì)；一是讓學(xué)生帶著教師“引”的問題自學(xué)，其目的是使學(xué)生對新學(xué)問到達(dá)懂和會(huì)，即求“會(huì)”，這是培育學(xué)生制造才能的前提和根底；二是帶著“為什么”去自學(xué)，其目的是使學(xué)生通過不同的理解，到達(dá)對新學(xué)問解決問題方法的認(rèn)同，即求“同”，這是培育學(xué)生創(chuàng)新意識的過渡；三是帶著“這是唯一的嗎？”質(zhì)疑去自學(xué)，其目的是培育學(xué)生于無疑處見有疑，從而激發(fā)學(xué)生從不同角度、不同側(cè)面去查找解決問題的其它途徑和方法，即求“新”，這是學(xué)生創(chuàng)新意識的萌芽。固然，學(xué)生創(chuàng)新意識的形成，不是一題一課所能完成的，只有堅(jiān)持長久，正確處理好教與學(xué)的關(guān)系，學(xué)生創(chuàng)新意識是會(huì)逐步形成的。
學(xué)生的創(chuàng)新意識，是在“會(huì)學(xué)”中逐步形成的，而創(chuàng)新意識的穩(wěn)固與提高，則是在教學(xué)練習(xí)中得到保證的。因此，我在教學(xué)實(shí)踐中非常留意練習(xí)題的設(shè)計(jì)，我的做法是：一是層次清楚，既要設(shè)計(jì)出根底學(xué)問和根本技能的穩(wěn)固題，又要設(shè)計(jì)出培育學(xué)生制造才能的進(jìn)展題；二是形式要新奇好玩，就是說練習(xí)題既要來源于學(xué)生的生活，又要高于學(xué)生的生活，使學(xué)生樂學(xué)善思；三是條件要發(fā)散多變，使學(xué)生熟悉到，結(jié)果不能垂手可得。需要仔細(xì)思索，反復(fù)實(shí)踐才能解決；四是適當(dāng)運(yùn)用一題多解等等。
總之學(xué)生創(chuàng)新意識的培育，貫穿于整個(gè)教學(xué)活動(dòng)之中，只要我們仔細(xì)討論和探究，一代具有創(chuàng)新意識的學(xué)生就會(huì)脫穎而出。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇十五
前些時(shí)間我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的第十九屆中央委員會(huì)第五次全體會(huì)議精神，會(huì)議中提到堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展，全面塑造發(fā)展新優(yōu)勢，下面就我個(gè)人的實(shí)際工作談一談如何提高創(chuàng)新能力。
既要講究創(chuàng)新方法。實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新，需要具備追求卓越的意識。開拓創(chuàng)先的精神和獨(dú)具卓識的方法。要學(xué)會(huì)掌握和運(yùn)用逆向思維。發(fā)散思維和聯(lián)想思維等方法，克服思維的單一性。孤立性，善于多角度。多層次。全方位地解決學(xué)習(xí)。實(shí)踐中的各種問題，力爭達(dá)到獨(dú)創(chuàng)性。系統(tǒng)性。〝創(chuàng)新是民族進(jìn)步的靈魂，創(chuàng)新是國家興旺發(fā)達(dá)不竭的動(dòng)力〞。創(chuàng)新就在于創(chuàng)造，創(chuàng)造就在于人腦的訓(xùn)練。創(chuàng)新思維是發(fā)散思維和集中思維的結(jié)合，發(fā)散思維是構(gòu)成創(chuàng)造性思維的主導(dǎo)成分。發(fā)散思維是在思維過程中通過重組所給的記憶中的信息，得到眾多可能的答案。設(shè)想或解決方案。它的特點(diǎn)是以一個(gè)問題為中心，充分發(fā)揮人的聯(lián)想力和想象力，突破原有的知識圈，從一點(diǎn)向四面八方想開去，從各個(gè)不同的角度或側(cè)面進(jìn)行思考，讓思維多向流動(dòng)，以便獲得解決問題的全部可能。這種思考無一定方向。無一定范圍。不墨守成規(guī)，不拘于傳統(tǒng)方法，可以標(biāo)新立異。異想天開，從已知的領(lǐng)域去探求未知的境界。又要加強(qiáng)知識的積累。要勤于學(xué)習(xí)各種知識，不斷開闊視野。知識和經(jīng)驗(yàn)是創(chuàng)新思維的基礎(chǔ)。有豐富的閱歷，廣博的知識，就有足夠的閃光點(diǎn)用來進(jìn)行〝想象〞。〝整合〞和〝類比〞。閱歷和知識越多樣化，頭腦中能夠產(chǎn)生的.關(guān)聯(lián)就會(huì)越多。因此，要培養(yǎng)自己對各類事物的觀察。學(xué)習(xí)興趣，主動(dòng)參與各種理論和實(shí)踐活動(dòng)，力爭對各個(gè)行業(yè)。各種事物都有所了解。同時(shí)，要養(yǎng)成善于學(xué)習(xí)和思考的習(xí)慣，能將各個(gè)不同領(lǐng)域內(nèi)看似毫無內(nèi)在關(guān)聯(lián)的問題。想法。事物成功地聯(lián)系在一起，找出所有事物共同點(diǎn)。共通點(diǎn)，為〝整合〞〝創(chuàng)造〞打好扎實(shí)的基礎(chǔ)。最后，要錘煉堅(jiān)持不懈的品格。創(chuàng)新的道路上，沒有平坦的大道可走，挫折和失敗在所難兔。不僅需要超常的智力，更需要非凡的勇氣和堅(jiān)持。遇到各種困難，要努力克服畏難情緒和懶惰習(xí)氣，把追求創(chuàng)新。努力創(chuàng)新作為學(xué)習(xí)。工作的要求和標(biāo)準(zhǔn)。注重錘煉自信。堅(jiān)毅。獨(dú)創(chuàng)。不迷信權(quán)威等品格，用鍥而不舍。百折不撓的精神去不懈追求和探索真理。還要勇于實(shí)踐。要牢固樹立〝重在行動(dòng)，貴在落實(shí)〞的理念，要將學(xué)習(xí)與行動(dòng)結(jié)合起來，目的是要促進(jìn)發(fā)展。如今國家各項(xiàng)政策也在不斷變化，各行各業(yè)的人員也呈現(xiàn)多樣化，作為工作者，在工作中要努力做到以下幾個(gè)方面：一是要以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的態(tài)度對待工作。在工作中要嚴(yán)格要求自已做到一絲不茍。毫無差錯(cuò)。二是要有責(zé)任心。一定要盡心盡責(zé)的去完成好每一項(xiàng)工作任務(wù)。三是工作的高效率。提高工作的效率就是要多學(xué)習(xí)，從學(xué)習(xí)中汲取好的可以提高效率的知識。
護(hù)理創(chuàng)新的心得體會(huì)篇十六
隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展，工業(yè)化、城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程強(qiáng)力推進(jìn)，流動(dòng)人口規(guī)模迅速擴(kuò)大。流動(dòng)人口大量涌入，為建設(shè)和發(fā)展注入活力，起到了積極的作用，同時(shí)也帶來了治安、就業(yè)、計(jì)生、教育、環(huán)境等一系列社會(huì)管理問題，成為維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的重點(diǎn)和難點(diǎn)。為此，流動(dòng)人口和出租屋管理服務(wù)工作今年被長沙縣委、縣政府作為大事來抓。在縣流動(dòng)人口與出租房屋管理服務(wù)工作調(diào)度會(huì)議上，縣政法委副書記、縣綜治辦主任黃衛(wèi)星強(qiáng)調(diào)，流動(dòng)人口與出租屋協(xié)管員的工作不能為錄入而錄入，應(yīng)寓服務(wù)于管理、寓摸排于管理、寓更新于管理、寓打擊于管理，全面服務(wù)于社會(huì)治安綜合治理工作。所以身為流動(dòng)人口與出租屋協(xié)管員的我們在工作中應(yīng)該堅(jiān)持從構(gòu)建和諧社會(huì)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展出發(fā)，堅(jiān)持以人為本、服務(wù)在先、管在其中，在實(shí)際工作中真正做到“以房管人”、“以業(yè)管人”、“以證管人”，而不是只為采集而采集，為錄入而錄入。
自今年3月份流動(dòng)人口與出租屋管理服務(wù)站在榔梨鎮(zhèn)建立開始，流動(dòng)人口與出租屋協(xié)管員們在榔梨鎮(zhèn)政法委書記張韌和榔梨鎮(zhèn)派出所副所長祖小樂的組織帶領(lǐng)下開展了清理整治百日專項(xiàng)行動(dòng)。各社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，榔梨鎮(zhèn)政府綜治辦、派出所、計(jì)生等相關(guān)部門緊密配合，做到資源共享，整體聯(lián)動(dòng)，取得了明顯效果。到目前為止，我們陶公廟社區(qū)協(xié)管員共采集流動(dòng)人口1416人，出租屋264戶，錄入系統(tǒng)流動(dòng)人口1329人，出租屋238戶，為流動(dòng)人口辦理居住證1158張，在采集過程中發(fā)現(xiàn)可疑情況及時(shí)上報(bào)，并協(xié)助派出所對并發(fā)案件及時(shí)破案，發(fā)揮了協(xié)助社會(huì)穩(wěn)定和消除治安隱患的重要作用。協(xié)管員在工作中已形成以下三點(diǎn)共識：（1）分片區(qū)到責(zé)任人，嚴(yán)格執(zhí)行“誰的區(qū)域誰負(fù)責(zé)”政策，有效地提高了協(xié)管員的責(zé)任心；（2）將人員分類登記，一般人員、可疑人員、重點(diǎn)人員分類整理成檔，可疑人員和重點(diǎn)人員名冊交由派出所進(jìn)行在控登記；（3）出租屋承租人必須簽訂《房屋出租治安責(zé)任狀》并留下責(zé)任人聯(lián)系方式。思想態(tài)度是行動(dòng)的先導(dǎo)，我們對流動(dòng)人口與出租屋管理服務(wù)能否認(rèn)識到位、工作到位，直接決定著這項(xiàng)工作的推進(jìn)力度和實(shí)際效果。
目前流動(dòng)人口不僅數(shù)量多、成份雜，且變動(dòng)快、管理難。如果沿用傳統(tǒng)的管理方式和方法，工作進(jìn)度和更新進(jìn)度很難跟上，工作難以全面展開，必須從源頭上找辦法、尋對策，積極探索流動(dòng)人口管理的“三種新模式”：
1．實(shí)行以房管人?？梢酝菩谐鲎馕菸泄芾碇贫取Ｍㄟ^“流動(dòng)人口與出租屋管理服務(wù)站”對出租屋進(jìn)行托管，有房源要出租的先到服務(wù)中心報(bào)備登記，由其為出租人及承租人提供房源、招租、納稅、家政等多元化服務(wù)，承租人員若要租賃必須與房東簽署租賃合同并將所有承租人員的身份證復(fù)印件交由房東，房東與服務(wù)站簽訂《房屋出租治安責(zé)任狀》并提供承租人員的身份信息，規(guī)范房屋租賃行為。對流動(dòng)人口集聚密集的重點(diǎn)區(qū)域，不定期組織公安、城管、工商、衛(wèi)生等部門開展聯(lián)合行動(dòng)，強(qiáng)化對流動(dòng)人口的管理。
2．實(shí)行以業(yè)管人。堅(jiān)持貫徹“誰用工誰負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)”原則，全面落實(shí)用工單位和雇工業(yè)主的管理責(zé)任。加強(qiáng)檢查，督促廠企單位自覺抵制非法用工，不雇用無有效身份證明的.外來人員。對娛樂服務(wù)、建筑工地、路邊店等外來務(wù)工人員比較集中的場所或部位，也通過簽訂責(zé)任書，確定經(jīng)營業(yè)主的管理義務(wù)。定期或不定期地開展集中清查，加強(qiáng)暫住證、身份證的檢驗(yàn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)打擊混跡其中的外來違法犯罪分子。
3．實(shí)行以證管人。針對流動(dòng)人口中無固定住所、無正當(dāng)職業(yè)、無合法身份的“三無人員”，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)登記辦證率，通過“以證管人”，形成無證寸步難行的嚴(yán)管氛圍。另外，居住證辦理分區(qū)域，對于在一個(gè)鎮(zhèn)上流動(dòng)的人口避免重復(fù)辦證、一人多證的做法，放寬暫住證使用范圍，由政府制定有關(guān)優(yōu)惠政策，對在本地就業(yè)投資經(jīng)商滿3至5年或5至10年，且遵紀(jì)守法的流動(dòng)人口，視情發(fā)放居住證，改暫住為常住，憑證享受本市居民在勞保、醫(yī)療、教育、購房、買車、戶籍等方面的同等待遇，真正使暫住證成為流動(dòng)人口在本地的“綠卡”。
1、盡快完善全國公安網(wǎng)絡(luò)兩實(shí)系統(tǒng)并投入使用。流動(dòng)人口管理的核心在于信息掌握。流動(dòng)人口底數(shù)不清、情況不明，直接影響到制定流動(dòng)人口相關(guān)政策的準(zhǔn)確性和有效性。搞好登記統(tǒng)計(jì)，全面準(zhǔn)確掌握信息，做到“底數(shù)清、情況明”，是做好流動(dòng)人口管理工作的基礎(chǔ)。人口信息只有錄入電腦，實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)共享才能充分發(fā)揮作用。建議進(jìn)一步加強(qiáng)流動(dòng)人口信息化管理，整合公安、勞動(dòng)、計(jì)生、房管、稅務(wù)等部門現(xiàn)有信息資源，提高流動(dòng)人口服務(wù)管理的信息化水平。
2、認(rèn)真做好人口流出地與流入地的銜接工作。為流動(dòng)人口提供服務(wù)并進(jìn)行管理，既是流入地的職責(zé)，也是流出地的職責(zé)。建議以人口流入地為主，進(jìn)一步加強(qiáng)人口流出地與流入地政府及相關(guān)部門之間的聯(lián)系，搞好區(qū)域協(xié)作，認(rèn)真做好銜接工作，拓寬協(xié)作覆蓋面，適時(shí)召開綜管協(xié)作會(huì)議，共同研究解決流動(dòng)人口服務(wù)管理中出現(xiàn)的問題，不斷增強(qiáng)服務(wù)管理的針對性、有效性，降低管理成本，提高工作效率，引導(dǎo)人口合理有序流動(dòng)。
人口管理是一項(xiàng)長期的工作，雖然我們在實(shí)踐工作中取得了一定成效，積累了一些經(jīng)驗(yàn)，但我們的綜管工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)：主要是我們在基層的服務(wù)水平還有待進(jìn)一步提高；服務(wù)質(zhì)量保證體系建設(shè)還不夠規(guī)范；我們綜管隊(duì)伍的素質(zhì)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。在以后的工作中，我們將認(rèn)真扎實(shí)做好信息采集常態(tài)化管理，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，進(jìn)一步強(qiáng)化房屋租賃市場管理服務(wù)；切實(shí)加強(qiáng)綜管隊(duì)伍建設(shè)，全面提高綜合管理水平，結(jié)合各部門的現(xiàn)有信息動(dòng)用一切社會(huì)力量來共同管理，力爭使榔梨鎮(zhèn)的流動(dòng)人口與出租房屋管理服務(wù)工作更上新的臺階！