優(yōu)質(zhì)校長會議講話稿(案例13篇)

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    古詩詞是中國傳統(tǒng)文化的瑰寶,它可以讓人們領(lǐng)略到古人的智慧和情感。怎樣使總結(jié)更加生動有趣,引起讀者的共鳴?下面是一些優(yōu)秀的總結(jié)案例,希望對大家有所啟發(fā)和幫助。
    校長會議講話稿篇一
    剛才,世輝主任就本年級這次月考情況進行了講評,圍繞階段教學(xué)目標任務(wù)達成,對各科考試成績、特別是通過月考暴露出來的教與學(xué)存在問題作出了分析,提出了改進和加強的針對性措施,并對當前強化年級教學(xué)管理提出了明確要求,務(wù)請各位老師認真貫徹落實。
    為了更好地應(yīng)對20xx年高考,我校高一年級在第二學(xué)期提前實施文理分科。本學(xué)期開學(xué)初,校長室、教務(wù)處全面部署了高一年級提前文理分科后的各項教育教學(xué)工作任務(wù)。但從目前我們高一年級的現(xiàn)狀來看,各項強化措施貫徹還不力,具體工作要求還沒很好到位。(舉例)
    這里,我對高二年級近期的教學(xué)工作再強調(diào)三點意見:一、突出重點,落實三大要求;二、推進改革,打造高效課堂;三、強化常規(guī),開創(chuàng)全新局面。
    一、突出重點,落實三大要求
    我們高一年級雖然提前實施文理分科,但各科教學(xué)仍然要突出本年級的教學(xué)重點,落實三大要求:注重初高中銜接;堅持低重心運行;實施分層次教學(xué)。
    1、注重教學(xué)初高中銜接
    我們高一年級任課教師,認真研究本學(xué)科初高中內(nèi)容在知識結(jié)構(gòu)、能力要求乃至課程設(shè)置等方面的相同點和不同點,做好做足學(xué)段教學(xué)銜接和過渡的“文章”,包括學(xué)科知識和技能的銜接、學(xué)習(xí)方法和習(xí)慣的銜接,高中教學(xué)要特別注重課堂上訓(xùn)練和培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力,注重激發(fā)學(xué)生積極主動學(xué)習(xí)的興趣。
    2、堅持教學(xué)低重心運行
    高一是高中三年學(xué)習(xí)的奠基階段,學(xué)生的知識掌握、能力提高、身心發(fā)展等都有極大的可塑性。為了較好解決這一問題,防止學(xué)生因?qū)W習(xí)困難而厭學(xué),保證每位學(xué)生的全面健康發(fā)展,在高一各科教學(xué)中,我們要實施“低重心運行”策略,堅決杜絕把高一當作高三教的現(xiàn)象發(fā)生。教學(xué)的“低重心運行”策略,具體包含如下幾個方面內(nèi)容:教學(xué)難度的低重心、教學(xué)要求的低重心、教學(xué)對象的低重心、考試考查的低重心、教學(xué)評價的低重心。
    3、實施教學(xué)分層次措施
    學(xué)生在高一年級,我們教師頭腦里一定要有“一個都不能少”的觀念,我們必須清醒地認識到,學(xué)生在智力、發(fā)展水平及發(fā)展需求等方面的差異,做到因材施教,采取班內(nèi)分層、科內(nèi)分層;預(yù)習(xí)分層、提問分層、作業(yè)分層、評價分層等手段,滿足不同層次學(xué)生的個性發(fā)展需求。每位任課教師應(yīng)根據(jù)生源狀況和學(xué)生的發(fā)展需求,體現(xiàn)面向全體,積極探索、并實施分層次教學(xué),重視尖子學(xué)生培養(yǎng),幫助后進學(xué)生提高,讓每位學(xué)生都能在原有的基礎(chǔ)上發(fā)展、進步、成才。
    二、推進改革,打造高效課堂
    切實提高各科教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵在課堂。在平時每節(jié)隨堂課,大力推進以問題設(shè)計為關(guān)鍵、自主學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)、探究合作為核心、展示交流特征、學(xué)生為主體、教師為主導(dǎo)、訓(xùn)練為主線的“導(dǎo)學(xué)練”高效課堂教學(xué)模式,逐步推動由班級授課教學(xué)模式向?qū)W生學(xué)習(xí)小組探究模式的轉(zhuǎn)變,全面深化我校課堂教學(xué)改革和創(chuàng)新,確保每位教師每堂課教學(xué)目標和任務(wù)的基本達成和圓滿完成。
    高一年級各學(xué)科“導(dǎo)學(xué)練”教學(xué)模式高效課堂研討觀摩活動,將于5月下旬開始。這次課堂教研觀摩活動的目的,就是為了進一步推進我校“導(dǎo)學(xué)練”教學(xué)模式的全面實施;這次課堂教研觀摩的重點,要求教師主要展示組織課堂上學(xué)生學(xué)習(xí)小組活動和課堂上教師精講兩大環(huán)節(jié),觀摩課課堂上教師必須使用教學(xué)課件或投影,必須有“導(dǎo)學(xué)提綱”和“導(dǎo)練作業(yè)” 的設(shè)計。校長室對高二高一年級這次觀摩課非常重視,期待全體老師按照學(xué)校要求精心設(shè)計并開好教研觀摩課,體現(xiàn)自己優(yōu)秀的教學(xué)專業(yè)功底和最好的課堂教學(xué)風(fēng)貌。校長室、教務(wù)處和年級部將進行專項考核,對不符合學(xué)校要求的教師,校長室則責成重新開課。
    這兩天高二聽課下來,感覺比上學(xué)期開出的教研觀摩課有了很大進步,感覺老師們都在有意識地朝著學(xué)?!皩?dǎo)學(xué)練”教學(xué)模式在靠近,有些課頗具“亮點”(表揚:劉艷萍的課堂教學(xué)設(shè)計、略)。但有些課堂上學(xué)生小組活動流于形式,教師講得還是不精,我所強調(diào)的課堂小結(jié)環(huán)節(jié)總是很匆忙,問題也不少。這反映出我們的老師對新課改研究不夠,思考不深,平時課堂對學(xué)生能力培養(yǎng)訓(xùn)練不夠,或許折射出我們部分教師專業(yè)功力的欠缺。去年以來,推出呂中“導(dǎo)學(xué)練”教學(xué)模式,就是引領(lǐng)各學(xué)科教師去思考研究、探索構(gòu)建“高效課堂”,如何提高課堂教學(xué)“三效”?我們不僅要在教研觀摩課,更要在平時每節(jié)隨堂課教學(xué)中,能力構(gòu)建“高效課堂”主陣地,著重解決長期制約著我校課堂教學(xué)效率和質(zhì)量提高的幾大難點:一是,通過“導(dǎo)學(xué)提綱”緊扣教學(xué)目標設(shè)計問題,讓學(xué)生先學(xué)后教,課堂上學(xué)生小組討論展示、教師精講點撥,來解決某些教師在課堂“滿堂灌”的弊端;二是,通過在教學(xué)中使用多媒體設(shè)備和教學(xué)課件,來解決課堂“容量偏小”的弊端;三是,通過編制與課堂教學(xué)任務(wù)配套的限時“導(dǎo)練作業(yè)”,來解決某些教師課堂“達成度偏低”的弊端;四是,通過創(chuàng)新多樣化課堂教學(xué)組織形式,來解決某些課堂“師生情緒不飽滿、課堂氣氛沉悶”的弊端。
    三、強化師生常規(guī),開創(chuàng)全新局面
    1、整肅學(xué)生學(xué)習(xí)常規(guī)
    班主任和各位任課教師深入開展“守規(guī)矩、樂吃苦、會學(xué)習(xí)”新校規(guī)教育,齊抓共管,切實抓好本班級早讀、上課、訓(xùn)練、自習(xí)、考試等各項學(xué)習(xí)常規(guī)管理,整頓放假后到校的散漫和各種學(xué)習(xí)違紀現(xiàn)象,保持良好的教育教學(xué)秩序和旺盛的學(xué)習(xí)精神狀態(tài),為提高教學(xué)質(zhì)量提供紀律保障,高一年級要形成各班學(xué)風(fēng)建設(shè)和學(xué)習(xí)成績上“比學(xué)趕幫超成”的熱潮,在學(xué)生常規(guī)上走在全校各年級的前列。
    2、嚴格教師教學(xué)規(guī)范
    近期各年級部重點開展隨堂課要求督查和“兩導(dǎo)”專項考核:
    (1)加強隨堂課要求督查
    周一上午校長室對各年級課堂巡課檢查,狀況不佳,存在著亟待整改的問題。 高一年級和高二年級第一節(jié)課:幾乎所有班級的課堂,教師都在“唱獨角戲”,僅有王曉愛老師的語文課在組織學(xué)生學(xué)習(xí)小組討論;大部分班級的課堂上,學(xué)生萎靡不振,一些學(xué)生趴在桌上昏昏欲睡。高一某班一位老師為了學(xué)生上課不打瞌睡,整堂課讓學(xué)生站著聽課。
    高二年級部要切實加強平時隨堂課管理,整頓課堂教學(xué)常規(guī)和學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài), “反復(fù)抓、抓反復(fù)”,加大對隨堂課課堂教師的教與學(xué)生的學(xué)情況的督查力度,特別要求每位任課教師要對違反課堂紀律學(xué)生必須管理教育,“誰的課堂誰負責”。對隨堂課教師和學(xué)生違規(guī)現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)一起嚴肅教育處理一起,“呂中是有規(guī)矩的學(xué)?!保瑢€別不想學(xué)習(xí)、影響課堂紀律和渙散班級進取氛圍的學(xué)生,堅決勸退回家,真正形成師生“守規(guī)矩”的環(huán)境氛圍。
    要求高一年級每位任課教師精心備好每一節(jié)課,在平時隨堂課上全面推行“導(dǎo)學(xué)練”教學(xué)模式,以多樣化的課堂組織教學(xué)形式來吸引學(xué)生,(而不是強迫用“全班學(xué)生站立聽課”的消極方式),上課時教師要以問題串起,多組織學(xué)生學(xué)習(xí)小組活動、師生互動和生生互動的教學(xué)活動,在課堂上教師多走動、多提問,創(chuàng)設(shè)生動愉悅的課堂氛圍,讓學(xué)生“不想睡、不能睡”,努力提高每堂課的教學(xué)目標任務(wù)達成度。下周起,校長室和教務(wù)處將抽查全校各年級教師隨堂課教案和“兩導(dǎo)”使用情況(拿“步步高”資料翻印,沒有教學(xué)設(shè)計不能算“兩導(dǎo)”)。
    (2)組織“兩導(dǎo)”專項考核
    全面推行“兩導(dǎo)”,是我校推進課堂教學(xué)改革的重要組成部分,更是保障和提高各學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的重要舉措。從目前各年級實施情況看,還存在很大問題。下周,校長室、教務(wù)處和各年級部首先從“使用情況”入手,組織“兩導(dǎo)”專項督查、考核和獎懲。
    高一年級部將結(jié)合三月份文印中心各年級“兩導(dǎo)”印制統(tǒng)計(詳見附件),按照課時對各備課組實際使用“兩導(dǎo)”情況進行核查,教務(wù)處和年級部嚴格考核,確定獎懲名單。校長室將對各年級按要求做得最好的備課組每位老師獎勵100元,對未按要求執(zhí)行的最差備課組每位教師處罰100元。各年級部對“兩導(dǎo)”編制和使用將進一步提出明確要求,并實施常態(tài)化的督查,教務(wù)處和年級部今后每月進行制度化的考核和獎懲。
    各年級部圍繞近期加強隨堂課要求督查和組織“兩導(dǎo)”專項考核兩大任務(wù),開展全面檢查考核,針對各自存在的突出問題,實施具體整改措施,務(wù)求通過這次督查和考核,取得明顯成效,開創(chuàng)本年級教學(xué)管理工作的新局面。
    馬校長、永乾、智琳、中特主任對各年級部兩大任務(wù)的落實情況進行督查。
    老師們,我希望通過今天的會議,高一年級全體老師能夠進一步明確目標,強化責任,在本學(xué)期的各項教學(xué)工作中,齊心協(xié)力,同舟共濟,務(wù)實苦干,發(fā)奮進取,用我們的心血與汗水,開創(chuàng)本屆高一年級教學(xué)工作的嶄新局面。謝謝!
    校長會議講話稿篇二
    尊敬的各位老師,親愛的同學(xué)們:
    大家好!
    春意盎然的金色三月里,陽光明媚,春風(fēng)拂面。在這個到處都彌漫著春天味道的季節(jié)里。我們迎來了新學(xué)期的開學(xué)典禮,同時,我也向新來的小弟弟小妹妹表示熱烈的歡迎!我衷心的祝愿大家身體健康,學(xué)業(yè)有成!自從開學(xué)第一天,校園就處處洋溢著春天的微笑和喜慶的氣氛,一直以來領(lǐng)導(dǎo)和老師們默默工作,無私奉獻,為同學(xué)們創(chuàng)造優(yōu)美的學(xué)習(xí)環(huán)境,為你打下優(yōu)秀的基礎(chǔ)使你更上一層樓。所以我們要感謝老師,感謝領(lǐng)導(dǎo),感謝父母,感謝你身邊一切的一切。在這里我懷著無比激動的心情,和無限的斗志高昂向?qū)W習(xí)好的.同學(xué)說一聲“再接再厲”但成績差一點的同學(xué)也不要灰心。人生就像一艘小船,也許你航行了一生也未能到達彼岸,這不算失敗,真正失敗的是你失去了站起來繼續(xù)跟命運搏斗的信心。
    如果真是這樣那你才叫永遠的失敗,真正的失敗。如果不是這樣那就努力學(xué)習(xí),創(chuàng)造更美的人生吧!同學(xué)們,當你背上書包那一刻起你是否下定決心不要浪費這一天,好好學(xué)習(xí)呢?當你背上書包放學(xué)的那一刻起,你是否想一想又沒有學(xué)到什么東西,浪沒浪費這一天?你是否離你那遠大的目標越來越近了呢?讓我們隨著這春天,那三月的春風(fēng)去感受一下生活的美好吧!我衷心的祝愿同學(xué)們,合家歡樂,學(xué)業(yè)有成!我要告訴同學(xué)們:把握住今天的自己,駛向美好的明天!讓我們心系祖國再創(chuàng)輝!
    謝謝大家!
    校長會議講話稿篇三
    尊敬的各位老師,親愛的同學(xué)們:
    新學(xué)期好!
    新年已過,跟隨著春天的腳步,我們迎來了新的學(xué)期。在這莊嚴的國旗下我講話的主題是:安全永遠在我心中!
    1、同學(xué)們養(yǎng)成良好的`日常行為習(xí)慣,上下樓梯靠右輕走,嚴禁在樓道走廊里奔跑追逐、推拉擁擠,嚴禁翻爬扶欄、窗戶等危險區(qū)域。
    2、不摸、不動滅火器材、電線、各種開關(guān);為防止火災(zāi)和意外事故,除實驗外,所有教室及其他場所嚴禁違反規(guī)定使用明火。
    3、在學(xué)校各種勞動中注意安全,預(yù)防意外事故。
    4、增強安全意識,時時處處樹立“安全第一”思想,加強安全教育。
    5、要注意食品衛(wèi)生安全。不要購買“三無”食品。不準吃零食,謹防“病從口入,毒從口入”。
    6、要注意心理安全。同學(xué)之間要互相體諒和互相理解,多看看別人的長處,尊重同學(xué)的不同個性;同時自己也要以平和的心態(tài)來處理自己面對的困難。
    7、在各項運動中要注意運動安全。上體育課和課外活動前要充分做好準備活動,運動時不要劇烈碰撞,以免撞傷或摔傷。
    8、要注意教室的安全。學(xué)生上課離開本班教室一定要關(guān)好門窗。不在教室內(nèi)做危險性的游戲,不大聲喧嘩、吵鬧。
    坐無牌、無證的農(nóng)用運輸車。
    1、上學(xué)放學(xué)注意行路安全,過馬路一定要注意車輛,做到“一停、二看、三通過”。
    2、禁止在回家的路上嬉戲、打鬧,按時上學(xué),按時回家,不在路上逗留。
    3、嚴禁進入網(wǎng)吧、游戲廳,更不能與社會上的閑散人員一同玩?;蚪挥?。
    4、嚴禁私自下河游泳,下河游泳必須有家長陪同。
    5、在家使用電器時注意用電安全。
    6、禁止在野外玩火,注意家庭防火。
    1、不吃變質(zhì)的食物、不吃不衛(wèi)生的環(huán)境生產(chǎn)出來的食物、不喝自來水。
    2、注意個人衛(wèi)生,勤洗手、勤洗澡、勤換衣服。
    3、不到人多的地方玩耍。
    在家活動要注意安全。特別是父母不在的時候,活動要遠離建筑工地、道路等存在安全隱患的場所;不到坑、池、塘、溝、河流、水壩、施工重地等不安全的地方玩耍;不玩火,不燃放煙花爆竹,防止意外傷害。不進入網(wǎng)吧、電子游戲廳等未成年人禁止活動的場所。出門一定要告知父母長輩知道,告訴他們你和誰在什么地方玩,要注意時間,不要很晚回家,以免父母擔心。雙休日,不要到學(xué)校玩耍。
    同學(xué)們受到意外傷害,很多是沒有想到潛在的危險、沒有自我保護意識造成的。我們只要不斷增強自我保護意識、提高自我保護能力,就能有效地避免和預(yù)防意外傷害。假期我們要注意不跟隨陌生人外出游玩,不吃陌生人給的東西,不讓陌生人隨便出入家門。不隨便向陌生人透露自己的真實身份、家庭住址和電話號碼。
    同學(xué)們在家不要自己隨意使用一些家用電器、煤氣灶、衛(wèi)生浴具等。要在家長指導(dǎo)下正確使用,不能麻痹大意。家里的電器及設(shè)備發(fā)生故障時不要擅自去動。還要注意防盜。
    總之,我希望同學(xué)們時時處處注意安全,同時合理安排時間,認真學(xué)習(xí),按時完成作業(yè),做到學(xué)習(xí)和休息兩不誤。希望同學(xué)們從現(xiàn)在做起,“安全”二字,永記心中,管好自己的口、管好自己的手、管好自己的腿,努力養(yǎng)成倡導(dǎo)科學(xué)、健康生活、文明守紀的良好生活習(xí)慣。
    最后,祝老師們在新學(xué)年里工作順利,精神愉快;祝同學(xué)們學(xué)習(xí)進步,健康成長!
    校長會議講話稿篇四
    敬愛的老師,親愛的同學(xué)們:
    大家下午好!
    緊張的第一次摸底考試已經(jīng)順利結(jié)束了,這次考試同學(xué)們以頑強拼搏的精神,以誠信的態(tài)度和良好的考風(fēng)考紀,向老師、向家長、向?qū)W校交了一份滿意的答卷。借此機會,我代表學(xué)校向為同學(xué)們的進步而辛勤耕耘、默默奉獻的老師們表示衷心感謝!向獲獎的同學(xué)表示熱烈的祝賀!
    新學(xué)期開學(xué)以來,在老師們的辛勤培育下,全體同學(xué)刻苦學(xué)習(xí),奮發(fā)向上,通過這一次考試,我們看到了一大批成績優(yōu)異、進步突出的同學(xué)。今天我們在此隆重舉行發(fā)獎大會,表彰在這次考試中取得優(yōu)異成績的同學(xué),希望受表彰的同學(xué)再接再厲,繼續(xù)努力,取得更優(yōu)異的成績,沒有受到表彰的同學(xué)向他們學(xué)習(xí),爭取在下一次考試中獲獎。
    開學(xué)以來,我們雖然取得了一些成績,但我們更應(yīng)該看到我們自身的不足。有些同學(xué)的學(xué)習(xí)成績還不夠理想,進步的幅度較小;有些同學(xué)學(xué)習(xí)的目標不夠明確,每天待在學(xué)校里不知道自己做什么,無所事事,不知道珍惜時間,毫無進取之心;有些同學(xué)的學(xué)習(xí)態(tài)度還不夠端正,不能認真聽講,不能認真完成老師布置的作業(yè)。
    轉(zhuǎn)瞬間,20xx年小升初沖鋒的號角已經(jīng)吹響。再過70天,在場的785名六年級學(xué)生,就要結(jié)束緊張而美好的小學(xué)生活,馳騁小升初戰(zhàn)場,接受考試的洗禮,滿懷信心地迎接人生的第一次重大挑戰(zhàn)。在距離小升初考試只有70天之際,在小升初考試沖刺之時,我們?nèi)w師生在這里隆重舉行第一次摸底考試發(fā)獎大會暨既小升初沖刺動員大會。就是想讓我們每個同學(xué)明確目標,做好沖刺準備,順利打好小升初這一仗。作為你們的師長,在沖刺階段我想再給大家一些建議。
    第一,要確立一個可行的奮斗目標。
    可能大家都看過《動物世界》,有一個這樣的畫面:一只勇猛的非洲獅,眼睛緊緊盯住一只小羚羊,窮追不舍。非洲獅跳躍著,追逐著,目不斜視,直到捕獲了目標中的那只羚羊。大考在即,你有自己的目標了嗎?是考入前100名,200名,普通班,小學(xué)就畢業(yè)不上了?沒有目標,自己便不會有前行的動力、揚鞭的斗志。現(xiàn)在,每位老師都在為班級確定奮斗目標和每個同學(xué)的目標、對手,這是很好的現(xiàn)象。但是我發(fā)現(xiàn),不少同學(xué)尤其的目標并不宏偉,比如我在看到一個尖子生(一等獎)的各科目標為:語文90分,數(shù)學(xué)95分,英語45分,??有點保守,如果一個尖子生不計劃沖刺滿分,那是很難第一時間讓初中老師關(guān)注你的。還有很多同學(xué)的目標不切實際,不夠具體,只有目標或籠統(tǒng)的要考第幾名。至于這個目標怎么分階段去完成,卻是很茫然。我很為這些同學(xué)擔心,因為一口吃不成大胖子啊!我建議:把目標分解為一模目標、二模目標、大考目標,這樣步步為營,穩(wěn)扎穩(wěn)打,實現(xiàn)一個一個的小目標,從而完成大考奮斗目標。
    第二,刻苦努力,堅持不懈。
    “寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,“冰凍三尺,非一日之寒”,不下一番苦功夫,是難以取得優(yōu)異成績的。有些同學(xué)可能苦于自己落下了一些功課,想沖刺卻畏縮不前。給大家講一個故事吧:美國體育史上有一個充滿傳奇色彩的人物叫威爾瑪·魯?shù)婪?,人稱“黑色羚羊”,是1960年羅馬奧運會三枚金牌的獲得者。魯?shù)婪虺錾鷷r因早產(chǎn)而差點喪命,4歲時又患了肺炎和猩紅熱,左腿因此而癱瘓了,直到9歲才努力脫離金屬支架而獨立行走。13歲時,魯?shù)婪虼_立了自己的目標:做一名跑步運動員!可是因為先天的腿部不足魯?shù)婪蛎看钨惻芏际亲詈笠幻K姓J識她的人都勸她放棄,可魯?shù)婪虿环艞?,堅定地跑著,刻苦地?xùn)練著,終于有一天,她用自己的堅持、毅力、刻苦、拼搏贏得了第一次勝利!而且此后勝利不斷,一直到奧運會上連奪三枚金牌!同學(xué)們,魯?shù)婪虻某晒Ω嬖V我們,要咬定目標不放松,頑強拼搏,不懈努力,就一定會有所成就!
    第三,注重基礎(chǔ),認真落實。
    扎實的根底,是決戰(zhàn)考試最有力的武器。小升初考試考察重基礎(chǔ),重能力,重應(yīng)用。近幾年綜合考查能力素質(zhì)的題目不斷增多,但萬變不離其宗,只有夯實基礎(chǔ),才能談得上知識的理解和綜合運用。在平時學(xué)習(xí)中,很多同學(xué)在這個方面做得并不好,尤其是成績較好的學(xué)生,一遇到基礎(chǔ)復(fù)習(xí)就提不起興趣,態(tài)度浮躁;考試時遇到基礎(chǔ)題眼高手低,總是錯了不該錯的題,丟了不該丟的分。同時因為基礎(chǔ)知識掌握不牢固,不能做到融會貫通,所以遇到綜合能力題,也總是因為某些環(huán)節(jié)思維不縝密、某些小知識點掌握不準而錯失寶貴的分數(shù)。因此,建議大家一定要注重基礎(chǔ),認真落實好每一個細小的知識點。
    第四、方法科學(xué),事半功倍。
    首先,立足課堂,相信老師。因為老師們每天都在研究考什么、怎么考,課堂教學(xué)很有針對性、層進性。你們一定要一絲不茍40分鐘,千萬別上課睡大覺,下課苦用功;也不要上課任老師強調(diào),自己該做什么還做什么,這樣只會舍本求末,事倍功半。
    其次,珍惜時間,合理利用時間。我并不提倡大家像古人那樣“頭懸梁,錐刺股”、“三更起,五更眠”,但卻倡導(dǎo)大家珍惜時間。只要是在校時間,決不輕易浪費一分鐘,上課聽,下課練,走路想,睡前思。同時還得根據(jù)自己的強弱科情況合理的分配時間,提分空間大的科要多用時間,提分空間小的科少用時間。
    再次,建議每個同學(xué)準備一個改錯本。這是提高學(xué)習(xí)效率的一個行之有效的辦法。將每次單元或章節(jié)考試中做錯的題、容易混淆的概念記在這改錯本上,過幾天就翻一翻,算一算,記一記,多次重復(fù)加深理解。到綜合復(fù)習(xí)時更是要這樣,一份份卷子上的錯誤記下來,然后自己翻課本,看例題,做練習(xí),弄懂弄通。到了大考前自由復(fù)習(xí)那幾天,只需要復(fù)習(xí)錯題本,強化一下以往易錯的知識點,就可以成竹在胸了。
    同學(xué)們,你們自信,你們奮斗,你們即將走向成功,你們將以優(yōu)異的成績證明了自己的價值。你們從小學(xué)到初中,踏平坎坷成大道。轉(zhuǎn)眼間,又站在了決定人生命運的十字路口,我堅信,鮮花、掌聲和笑語將伴你們一路凱歌。你們站在挑戰(zhàn)人生的殿堂前,迎來的是沉甸甸的歷史責任!即將開始的70天,將決定你們的命運,決定你們的前途,決定你們的未來,決定你們的生存。碌碌無為,無所事事,可以度過70天;刻苦學(xué)習(xí),緊張充實也是70天。面對命運的抉擇,面對師長的殷殷期盼,你愿意選擇哪一種方式?選擇前者,你是命運的奴隸;選擇后者,你是生活的主人。
    “滄海橫流,方顯英雄本色”,人生總是在競爭中不斷超越,生命總是在拼搏中熠熠發(fā)光。同學(xué)們,用你們那顆勇敢的心,好好把握考前每一分鐘,做好手中每一道題,走好腳下每一步路,向著生命中的第一座高峰,奮力攀登,挑戰(zhàn)20xx年小升初考試!我相信,六月的輝煌一定會屬于大家!
    謝謝各位老師、同學(xué)們!
    校長會議講話稿篇五
    各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師,同志們,同學(xué)們:
    今天,我們在這里隆重召開湘潭大學(xué)科研工作大會。本次會議是在全校深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、全面啟動研究教學(xué)型高水平大學(xué)建設(shè)的新形勢下召開的,對于進一步推動學(xué)??蒲泄ぷ骱涂蒲泄芾砉ぷ魃吓_階,不斷提升學(xué)校的綜合辦學(xué)實力與核心競爭力,必將產(chǎn)生積極而深遠的影響。借此機會,我謹代表全校師生員工,向出席會議的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓,表示熱烈的歡迎!向辛勤工作在一線,為學(xué)??蒲泄ぷ髯鞒鲋匾暙I的科研人員和科研管理人員,表示衷心的感謝!
    科學(xué)研究是高校的三大功能之一,也是衡量高校辦學(xué)水平和社會貢獻力的重要尺度。近年來,在上級有關(guān)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,在全體師生員工的共同努力下,我校的科研工作取得了長足的進步,發(fā)展態(tài)勢良好。下面,我先就學(xué)校的科研工作談幾點意見。
    一、要及時更新觀念,牢固樹立科研促教、科研強校的意識。
    高等院校的人才培養(yǎng)、科學(xué)研究和社會服務(wù)三項職能,相輔相成、互為促進,而三者之中,科學(xué)研究既是人才培養(yǎng)的基礎(chǔ),又是社會服務(wù)的前提,更是學(xué)校綜合辦學(xué)實力與核心競爭力的重要標志。在前不久閉幕的學(xué)校第六屆教職工代表大會第三次會議上,我們確立了“研究教學(xué)型高水平大學(xué)”的奮斗目標。這個目標能不能實現(xiàn),可不可以早日實現(xiàn),科研工作將起著不可替代的重要作用。換句話說,如果我們的科研能力和水平上不去,那么建設(shè)“研究教學(xué)型高水平大學(xué)”也就無從談起。在今后的工作中,學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)干部和全體師生員工,一定要及時更新觀念,進一步提高對科研工作重要性的認識,不斷增強開展科學(xué)研究的積極性。要通過高水平的科學(xué)研究工作,推動學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提升,促進學(xué)校師資隊伍結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,最終實現(xiàn)學(xué)校科研競爭實力等關(guān)鍵辦學(xué)指標的顯著提高。
    二、要認真做好規(guī)劃,不斷強化科學(xué)研究工作的特色和質(zhì)量。
    俗話說:凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。任何一項科學(xué)研究,往往都需要經(jīng)歷時間和實踐的檢驗,能夠產(chǎn)生“立竿見影”效果的科學(xué)研究基本上是少之又少,這就要求我們一定要自覺樹立起全局觀念,扎實做好科學(xué)研究的規(guī)劃工作。就學(xué)校當前的發(fā)展實際來說,就是要緊緊圍繞“研究教學(xué)型高水平大學(xué)”的奮斗目標,結(jié)合國家和地方的中長期科技發(fā)展規(guī)劃,瞄準本學(xué)科的國際前沿發(fā)展趨勢,制定出符合學(xué)校發(fā)展實際、體現(xiàn)湘大特色的科研工作規(guī)劃。特別是要立足學(xué)校自身的特點和實際,堅持“有所為,有所不為”,加大對現(xiàn)有科研領(lǐng)域優(yōu)勢項目的支持力度,積極培育和發(fā)展有特色的研究項目;要緊密結(jié)合湖南富民強省戰(zhàn)略、新型工業(yè)化和“兩型社會”建設(shè)進程中的重大科技需求,以項目為載體,開展有針對性的創(chuàng)新研究和決策咨詢服務(wù),進一步提升服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展的能力和水平。
    三、要推進管理創(chuàng)新,為科研工作營造氛圍、創(chuàng)造條件。
    科學(xué)研究重在創(chuàng)新,科學(xué)研究的管理工作同樣也需要創(chuàng)新。借鑒國內(nèi)許多兄弟院校的成功經(jīng)驗,我們不難發(fā)現(xiàn):完善的制度,順暢的機制,科學(xué)化、人性化的管理模式,對于高水平科研成果的孵化和產(chǎn)學(xué)研一體化,都發(fā)揮著積極的保障和促進作用。應(yīng)該說,近年來學(xué)校在完善科研工作管理方面付出了許多努力,也取得了很多成績,但是必須承認許多工作依然需要改進。我們在今后的工作中,必須不斷推進科研工作管理創(chuàng)新,積極制定和完善有利于發(fā)揮優(yōu)勢與特色,有利于整合資源、匯聚隊伍,有利于激發(fā)原始創(chuàng)新的政策和措施,為學(xué)??蒲泄ぷ鲃?chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。特別是要積極鼓勵原始創(chuàng)新研究,在評價體系方面給予創(chuàng)新人才以寬松的環(huán)境,寬容失敗;要積極鼓勵開展科研合作與交流,支持跨學(xué)科研究,使我們的科研工作與國際前沿接軌;要充分整合校內(nèi)外科研資源,在立足自身發(fā)展的基礎(chǔ)上巧借東風(fēng),積極引入校外資源,不斷拓展校地合作、校企合作和校際合作的廣度和深度。
    老師們,同志們,建設(shè)研究教學(xué)型高水平大學(xué),需要有一流的科學(xué)研究工作作為支撐。要實現(xiàn)學(xué)校科研工作的新的更好發(fā)展,我們的科研一線人員和科研工作管理人員責任重大,同時又是責無旁貸。希望全校師生員工以本次會議為新的起點,積極投身科學(xué)研究事業(yè),努力產(chǎn)出更多新成果、特色成果和原始創(chuàng)新成果,為“研究教學(xué)型高水平大學(xué)”奮斗目標的早日實現(xiàn),為積極推進富民強省戰(zhàn)略和“兩型社會”建設(shè)進程,作出新的更大貢獻!
    校長會議講話稿篇六
    老師們:
    大家下午好!在這個緊張忙碌的日子里,我們齊聚一堂,共同吹響一曲進軍的號角。今天是學(xué)校組織召開的六年級畢業(yè)班教師會,也是明確目標,加油鼓勁的誓師會。
    隨著小學(xué)考試形式的不斷改革,校際競爭在發(fā)生著深刻的變化:一是競爭強度日趨激烈,各校質(zhì)量差距日益拉近;二是競爭手段日益科學(xué),從苦干蠻管轉(zhuǎn)向了巧干、活干;三是競爭規(guī)則趨向多變,小考方式的不斷變革,從素質(zhì)教育到排名站類,從等第評價到分數(shù)評價;四是競爭范圍不斷擴大,原來我們的質(zhì)量壓力只有城區(qū)真屬學(xué)校,如今面對的是全市全區(qū)所有的小學(xué)。
    而且今年是我校教學(xué)質(zhì)量目標是“爭一保三消四”,我們?nèi)绾蜗蜿P(guān)心學(xué)校發(fā)展的各級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界群眾,以及關(guān)注學(xué)校質(zhì)量的家長交出一份滿意的答卷。我想我們只能成功,不準失敗!在激烈的競爭面前,我們只能迎難而上,努力增比,力爭進位突破。俗話說,人心齊,泰山移。只要我們?nèi)I舷履繕艘恢拢R抓共管,形成合力,牢固樹立一盤棋思想,就一定會創(chuàng)造更加輝煌的小考成績。
    一、 做好人的工作,激活多方,形成合力。
    影響六年級工作的各種因素中,人是最積極、最活躍的因素,其中教師、學(xué)生和家長是三個關(guān)鍵點,激發(fā)三方奮力拼搏的積極性,是我們搞好六年級工作的前提和保證。
    首先需要的是教師的積極性。一流的教學(xué)質(zhì)量比一流的校園更為重要,那是學(xué)校的生命線。而一流的質(zhì)量來自于我們?nèi)w教師對教育事業(yè)的忠誠與奉獻,這是我們學(xué)校多年以來傳承下來的光榮傳統(tǒng),多年積淀下來的優(yōu)秀文化,我校的生存和發(fā)展,維系于此。目前來說,我們主要是要克服在傳統(tǒng)教學(xué)模式與高效課堂教學(xué)模式中徨彷的身心疲憊和職業(yè)倦怠感,更要克服學(xué)校高位目標上運行的高原反應(yīng),點燃我們自身創(chuàng)業(yè)和守業(yè)的壯志豪情。
    我們的教師都有豐富的教學(xué)經(jīng)驗,整個六年級一定要團結(jié)協(xié)作,心往一處想,勁往一處使,汗往一處流,互相關(guān)心,互相支持,互通有無。有經(jīng)驗的教師要熱心幫教,年輕教師要虛心請教,共同探討復(fù)習(xí)備考的方法和策略。信息渠道廣泛的教師就要爭取貢獻更多的復(fù)習(xí)方法,做到信息暢通,資源共享、優(yōu)勢互補、質(zhì)量共謀、目標共承、學(xué)生共進、師生共榮的良好局面。
    “一個人是要有點精神的”在我們構(gòu)筑的共同愿景前面,我始終相信,我們的態(tài)度決定我們的高度。
    其次是要激活主體,突出學(xué)生的中心地位。教師是主導(dǎo),但畢竟在考場上拼搏的是學(xué)生,所以學(xué)生的主體地位不動搖,這是我們學(xué)校六年級工作的立足點。
    從樹立信心著眼,營造畢業(yè)班氛圍,全方位構(gòu)建每一名學(xué)生的自信系統(tǒng)。要抱著“教人求真,學(xué)做真人”的理念,認真而細致地做好學(xué)生工作,不放棄任何一名學(xué)生,從他們身上找到教育的閃光點和我們學(xué)校質(zhì)量的增長點,特別要注重創(chuàng)設(shè)輿論氛圍,增強拼搏意識。輿論是集體中占優(yōu)勢的言論與觀點,它對學(xué)生有著一種無形的約束或激勵,是一種重要的教育力量,學(xué)生處在一種特定的輿論環(huán)境中,就會從叛逆走向順從,從順從走向認同,進而內(nèi)化為一種澎湃的動力。因此,各班更要富于創(chuàng)意地營造濃烈的畢業(yè)班學(xué)習(xí)氛圍,培養(yǎng)良好學(xué)風(fēng),采用黑板報、主體班會、個例談心、家訪、座談會等形式,采用設(shè)置倒計時牌、沖刺小考的口號等活動,強化他們奮發(fā)作為,最后一搏的意識,引發(fā)學(xué)生的內(nèi)驅(qū)力,點燃學(xué)生的學(xué)習(xí)激情。
    另外,要定期召開各種層次的學(xué)生會,在常規(guī)方面嚴格要求,在學(xué)習(xí)方面科學(xué)指導(dǎo),在心理方面及時疏導(dǎo),在管理方面適時表彰激勵。讓學(xué)生時刻在狀態(tài),樹立考試意識,競爭意識。時刻牢記:氛圍、狀態(tài)、方法、勤奮。
    第三,引導(dǎo)家長,形成有效的教育合力。
    把家長調(diào)動起來投入我們的畢業(yè)班工作,是我們工作的一個重要思路。教育孩子要從教育家長做起,振作孩子要從振作家長入手。我們用更加理智的行動、更加溫暖的語言,更加周密的安排,一點一點地贏取家長的心。讓家長配合學(xué)校一起做好學(xué)生的工作,畢業(yè)班工作需要老師、學(xué)生和家長,三股力量以最小的角度形成合力。
    二、 管理決定成敗
    1、團隊協(xié)作,明確目標
    俗話說:生活沒有目標就像航海沒有羅盤。同樣,教師、學(xué)生也應(yīng)該明確各自的奮斗目標,要求學(xué)生細化自己學(xué)習(xí)目標,每個階段乃至每一月,每一周,每一天,甚至每一節(jié)課都有明確的學(xué)習(xí)任務(wù),教師要對每人、每天做的每一件事情進行清理控制,強化“今日事,今日畢”的觀念,既要有學(xué)習(xí)目標,又要有各學(xué)科單科成績目標。
    2、充分發(fā)揮班主任的管理作用。
    一個優(yōu)秀的班級背后必定有一個成功的班主任。一個班級的成功取決于班主任的管理理念,班主任是班級成功與否的關(guān)鍵,是班級的靈魂,更是畢業(yè)班工作的主帥。班主任要守好,管好一個班,要讓本班師生呈現(xiàn)出最好的精神面貌,為此,我們希望班主任做到“五勤”:眼勤,多觀察;嘴勤,多提醒;手勤,多指導(dǎo);腿勤,多深入學(xué)生;腦勤,多思考現(xiàn)狀與發(fā)展策略;希望班主任做到“身體力行”,在學(xué)生到校之前到校,在學(xué)生離校之后離校,并且每天反復(fù)巡視班上(包括科任教師上課的時候),一是成為學(xué)生的主心骨,二是真正摸清家底,掌握每一名學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和思想動態(tài),隨時調(diào)整自己的思想策略。例如,經(jīng)常了解學(xué)生動向,如果學(xué)生有思想波動不想學(xué)習(xí),故意不完成考試目標的,要多引導(dǎo),避免低分怪象。班主任的核心作用還表現(xiàn)在與教師的聯(lián)系上,成功的畢業(yè)班主任帶完一屆畢業(yè)班后應(yīng)該能與科任教師結(jié)下深厚的情誼,如果沒有,我說你這班主任沒有當夠本,也錯了位。我的經(jīng)驗是,帶一屆畢業(yè)班就帶出一批優(yōu)秀班主任及任課骨干老師,班主任尤其要做好學(xué)生工作,促進全面發(fā)展,加強英語數(shù)學(xué)兩科的重視與學(xué)習(xí),不能只是一味地教自己的一科,不管別的科目課堂教學(xué)。
    三、 思路決定出路
    我認為有幾個當前必須要做強做好的工作
    1、科學(xué)訓(xùn)練是考試致勝的法寶。“教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體,訓(xùn)練為主線”這三個教學(xué)原則中,唯有“訓(xùn)練為主線”幾乎所有老師都能做到。但我還是提倡加強教師的命題能力的培養(yǎng),各學(xué)科教師要多掌握資料,時刻關(guān)注考試改革的走向、關(guān)注教研動態(tài),廣泛收集信息,學(xué)會篩選高質(zhì)量的習(xí)題?!爸挥薪處熖腩}海,學(xué)生才能跳出題海”,才能真正提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率。在習(xí)題教學(xué)中我認為要把握“幾個度”。首先,在訓(xùn)練內(nèi)容的安排上,我認為應(yīng)該把握好以下“三度”:
    a、力求廣度。知識的覆蓋面要廣,思維的空間要廣,因為小考沒有明確的考綱,所以我們必須全面地學(xué)習(xí)復(fù)習(xí)。
    b、挖掘深度。在課程計劃、教參的要求范圍內(nèi)挖掘深度,在學(xué)生的“最近發(fā)展區(qū)”內(nèi)挖掘深度。
    c、適當降低難度。重在雙基的落實,而不是一味增加難度。能力的培養(yǎng)和提高要循序漸進,要靠平時的積累,不靠多做難題,因此這是針對全區(qū)全市出的試卷。
    解題能力的訓(xùn)練主要是通過平時練習(xí)和考試來進行的。有了好的習(xí)題,并不一定就能獲得好的訓(xùn)練效果,還要研究訓(xùn)練的組織和安排。在訓(xùn)練的組織安排上,我們注意把握以下“三度”:
    a、控制強度。一味地加大運動量訓(xùn)練,把某一科變成了學(xué)生的主科,學(xué)生來不及消化吸收,更談不上鞏固、提高,這就失去了訓(xùn)練的意義。而且影響學(xué)生其他科的學(xué)習(xí)時間。
    b、保證頻度。訓(xùn)練應(yīng)保證有適當?shù)念l度,很多老師為了減少麻煩,經(jīng)常用增大強度的方法來減少頻度。很長時間才做一次練習(xí),而一次練習(xí)又做很多。這樣實際上是叫做暴飲暴食,還不如將同樣的習(xí)題量分散完成,效果反而更好,也符合記憶規(guī)律。堂堂有練習(xí),天天有作業(yè),開展好“四清”運動;問題堂堂清,作業(yè)天天清,矯正周周清,反饋月月清。
    c、提高效度。力戒重復(fù)的陳題舊題。練要練在學(xué)生的最近發(fā)展,著眼點要放在中下等學(xué)生的提高上,要做到每練必批,每練必評。
    2、從大事著眼小處入手,把“小事做細,細事做精”。有一句諺語:“分分分,學(xué)生的命根,考考考,教師的法寶”這話基本是貶義,但不無道理??荚嚈z測是提高學(xué)生分數(shù)質(zhì)量的最好途徑,但我們要細化,學(xué)校建議大家盡早,最好是期中考試前結(jié)束所有新課,以考促練(周周測周周練),對滿分學(xué)生和進步學(xué)生,在自己班上大力宣傳,激勵先進,強化競爭意識。另外要要求學(xué)生做好錯題筆記,認真總結(jié)并糾正。錯題集上的題目是學(xué)生薄弱方面的反映,通過分析錯題原因,可使復(fù)習(xí)更完善,知識掌握更牢固。
    3、以班主任為核心是推動教育教學(xué)工作開展的核心力量,班主任是龍頭,但其他教師必須跟上,真正做到人人有責任,人人講責任。我建議后階段多抽時間重點訓(xùn)練學(xué)生三科全面發(fā)展的思維,盡可能把藝體課變?yōu)檎Z數(shù)英知識提升課,各班抽一個早讀時間,專門讀英語由班主任統(tǒng)籌安排,具體協(xié)調(diào),落實到位。
    畢業(yè)班工作是學(xué)校的窗口,擦亮窗口,目的是讓里面的人看清外面的世界,外邊的人了解知道里面的成績。一個學(xué)校的生存能力主要就是看學(xué)校畢業(yè)班的質(zhì)量,質(zhì)量直接影響到一個學(xué)校的辦學(xué)水平,一個校長的引領(lǐng)能力,不能代表學(xué)校的全部,但能說明一個學(xué)校辦學(xué)水平的高低。畢業(yè)班教師都是集全校之精英、骨干,你們都是能力強、敬業(yè)肯干、高水平的仁和教育界的佼佼者,你們的教學(xué)成績就直接影響到學(xué)校的地位。今天學(xué)校唐校長親臨畢業(yè)班教師會,是對我們的信任、鼓舞,我們要不辱使命,干好工作,以優(yōu)異的成績向上級匯報。下面我對畢業(yè)班的教師提出以下幾點要求:
    1、認清形勢:我們有一批素質(zhì)較高的畢業(yè)班教師隊伍,畢業(yè)班工作取得突破,關(guān)鍵在于人的因素,尤其是班主任教師的工作,個個都是團結(jié)奮斗、忘我工作、樂于奉獻的優(yōu)秀教師。本屆畢業(yè)生與上幾屆學(xué)生相比具備一定的優(yōu)勢,一是每天的兩個30分鐘自習(xí)課能夠正常開設(shè)、老師隊伍相對穩(wěn)定、學(xué)生紀律好于上幾屆、教師們加強了個別輔導(dǎo)等。但是也存在著諸多的不足之處:這一屆學(xué)生要考英語,加大了全及率和全優(yōu)率的提升難度;部份學(xué)生自覺學(xué)習(xí)的能力差;作業(yè)存在抄襲應(yīng)付現(xiàn)象的學(xué)生較多;學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正。對班級學(xué)風(fēng)造成不良的影響。
    2、明確目標:我們只能成功,不能失敗。我們要向關(guān)心支持教育的黨委政府、社會各界、及關(guān)注教學(xué)質(zhì)量的學(xué)生家長交出一份滿意的答卷。這是我們必須面對的,也是我們必須回答的。答案就是我們只能成功,不準失敗。俗話說:人心齊、泰山移,我想,只要我們?nèi)I舷履繕嗣鞔_,齊抓共管,形成合力,打好總體仗,牢固樹立一盤棋的思想,克服我們辦學(xué)上的種種困難,就會功到自然成的。
    3、樹立信心:影響畢業(yè)班工作的種種因素中,人是最積極、最活躍的因素,其中教師、學(xué)生是關(guān)鍵點。激發(fā)雙方奮力拼搏的積極性,信心是我們搞好畢業(yè)班工作的前提和保證?!耙粋€人是要有點精神的”。我始終相信:我們的態(tài)度決定我們的高度。
    4、找準措施:
    (一)加強管理:
    (1)強化目標管理,教師學(xué)生都要有自己明確的目標,并且要努力為之奮斗。有目標就會有壓力,有了壓力就會產(chǎn)生動力,再加上踏踏實實的行動,就會獲得理想的結(jié)果。我們要堅持以教學(xué)為中心,以目標管理為重點,開展好畢業(yè)班教學(xué)和管理工作。要求學(xué)生細化自己的學(xué)習(xí)目標,每個階段乃至每一周、每一日甚至每一節(jié)課都要有明確的學(xué)習(xí)任務(wù),教師要對每人、每天做的每一件事進行清理控制,強化“今日事、今日畢,絕不給明日”的觀念,既要有學(xué)校質(zhì)量的總體目標,又要有各學(xué)科單科成績的目標。讓目標成為畢業(yè)班師生工作和向上的原動力。
    (2)加強班級管理:一個優(yōu)秀的班級背后必定有個成功的班主任,一個班級的成功取決于班主任的管理理念和管理行為,班主任是班級成功的關(guān)鍵,是班級的靈魂,更是畢業(yè)班工作的主帥。為此我希望班主任做到“五勤”:眼勤-多觀察、嘴勤-多提醒、手勤-多指導(dǎo)、腿勤-多深入學(xué)生、腦勤-多思考現(xiàn)狀與發(fā)展戰(zhàn)略;希望班主任做到身體力行,早來晚走,每天反復(fù)巡視班上(包括教師上課時),一是成為學(xué)生的主心骨,二是真正摸清家底,掌握每一個學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和思想動態(tài)。班主任還要和任課教師加強聯(lián)系和溝通,與科任教師結(jié)下深厚的情誼。
    (3)引導(dǎo)家長形成合力:緊緊依靠家長,科學(xué)引導(dǎo)家長,利用好家長這個特殊的外力。畢業(yè)班工作需要老師、學(xué)生和家長,三股力量以最小的角度相成合力。
    (二)分層推進
    (1)培養(yǎng)尖子生:參加大河中學(xué)的的推薦生考試4月27日。
    (2)不輕易放棄一個學(xué)生:提高全班的學(xué)習(xí)積極性。
    (3)不輕易放走一個學(xué)生:加強班級管理。
    (三)科學(xué)訓(xùn)練
    科學(xué)訓(xùn)練是調(diào)研監(jiān)測制勝的法寶,教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體、訓(xùn)練為主線;教師要時刻關(guān)注調(diào)研監(jiān)測改革走向,關(guān)注教研動態(tài),廣泛收集信息,學(xué)會篩選高質(zhì)量的習(xí)題。在訓(xùn)練上力求三度:力求廣度,知識覆蓋面要廣,思維空間要廣;挖掘深度,在大綱、考試說明的要求范圍內(nèi)挖掘,在學(xué)生“最近發(fā)展區(qū)”內(nèi)挖掘深度;適當降低難度,不搞偏題、怪題難題,少搞大型綜合題。要做到低起點、重基礎(chǔ)、寬覆蓋。
    (四)優(yōu)化課堂
    抓好備課關(guān),抓好上課關(guān);結(jié)合學(xué)生實際,重視方法研究,抓好學(xué)生學(xué)法指導(dǎo)關(guān)。做好輔優(yōu)補差工作,對于輔優(yōu)補差學(xué)生做到“四有先”:課堂提問優(yōu)先、作業(yè)批改優(yōu)先、課外輔導(dǎo)優(yōu)先、家庭訪問優(yōu)先;“五跟蹤”:思想跟蹤、課堂跟蹤、作業(yè)跟蹤、測試跟蹤、學(xué)法跟蹤。
    老師們,我們面對著大家的信任,學(xué)生、家長的期待,我們應(yīng)該挑起重擔,負起責任,忘我工作,為學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的提高,提高學(xué)校絕對軟實力,讓學(xué)校、教師在全縣有作為、有地位,讓我們拿出百倍的信心,精誠團結(jié),全力以赴,創(chuàng)造四十九公里小學(xué)教育的輝煌。
    校長會議講話稿篇七
    各位老師大家好! 成績只能代表過去,新的學(xué)期,對于全體教師也意味著嶄新的開始,未來更需要我們努力去打造。新學(xué)年仍然圍繞創(chuàng)建“全國文明城市” “省級文明單位”及“平安校園”創(chuàng)建工作目標,在新學(xué)期至此,我有幾點想法和希望,愿和大家一起探討共勉:
    一、有所抱負,胸懷理想,充滿激情和詩意。任何教師要想有高的成就、高的水準首先必須有高的理想抱負。作為教師來說,走上教育崗位以后,必須為自己設(shè)置一個一生為之奮斗的目標,只有設(shè)置這樣一個目標,才能把自己的所作所為鎖定在這個目標上,才能不斷增強自我意識和使命感,才能不斷地進行自我挑戰(zhàn)。一個優(yōu)秀的老師必須具有遠大的理想,不斷地給自己提出追求的目標,同時又要有激情。人要會做夢,優(yōu)秀的教師要永遠伴隨著自己的夢想。當生活沒有夢時,生命的意義也就完結(jié)了,教育就沒有了意義。對一個成長中的教師來說,平靜地思考是需要的,但更要富有激情。
    二、有所內(nèi)涵,善于合作,具有人格魅力。高尚的人格能感染幼兒,文明的儀表能影響幼兒。要以和藹的態(tài)度對待幼兒,以豐富的學(xué)識引導(dǎo)幼兒,以博大的胸懷愛護幼兒。同時,教師要實現(xiàn)教書育人這一目標,單憑教師個體的勞動是不能達到的,必須依靠集體的力量,要真心待人,相互交流,共同合作,不斷努力。好的關(guān)系勝過許多教育。只有在相互的交流與合作中,新的觀念與新的思路才會源源不斷地產(chǎn)生。一個不善于合作的教師走不了太遠,因為這個社會是需要合作的社會。社會如此,教師職業(yè)也是這樣。真正高明的教師應(yīng)該是一個非常尊重她的同事,非常尊重她的領(lǐng)導(dǎo),非常善于調(diào)動各方面因素的教師。要做個懂得換位思考,理解別人,同情別人,善解人意的教師。在尊重、交往中分享、互惠。
    三、有所愛心,接納孩子,尋找教育的樂趣。愛是教育的前提,只有以充滿著無私和寬容的愛心投入工作,才能無愧教師的職業(yè)。愛是教師的天職。沒有愛,就沒有真正的教育管理;沒有愛,就不能掌握成功教育的管理方法。做一個充滿愛心的教師,首先應(yīng)該把教育當作一種事業(yè),而不是事情。因為事業(yè)和事情,差之毫厘,失之千里,兩者絕不相同。任何事情都是可以做的,就看你怎樣去做。一件事情如果你只把它當作一件事情,它就只是一件事情,做完就脫手。如果把它當作一項事業(yè),你就會設(shè)計它的未來,把每天的每一步當作一個連續(xù)的過程。你才會全身心的投入之中。尋找到教育的樂趣。
    五、有所思考,勤于學(xué)習(xí),不斷充實自我。人的精神成長靠什么?靠讀書。一個人的精神發(fā)育史實質(zhì)上就是一個人的閱讀史;一個民族的精神境界,在很大程度上取決于全民的閱讀水平。讀書,是凈化靈魂、升華人格的一個非常重要的途徑。勤于學(xué)習(xí),善于思考,充實自我,這是成為一名優(yōu)秀教師的基礎(chǔ)。為此,我們要與好書為伴,與“好”書為友。閱讀書籍,聆聽古今中外大師的教誨;閱讀網(wǎng)絡(luò)信息,聆聽現(xiàn)代發(fā)展的時代腳步聲,在書籍的海洋里豐富自己的文化底蘊,完善自己知識結(jié)構(gòu),不斷滋養(yǎng)專業(yè)底氣。對自身的教育實踐、教學(xué)行為的進行交流反思,積極參與實驗博客,要向優(yōu)秀教育博客學(xué)習(xí),不斷超越自己、發(fā)展自己。讓拾“鵝卵石”成為一種習(xí)慣。努力在實驗中,不斷提高自己的專業(yè)水平和生活境界。在思考中成長,在思考中尋找幸福。讓思考成為習(xí)慣,成為我們每天必做的事。
    借用李中英園長的一段話作為共勉:幼兒教師因為可愛而美麗,但是我們要不斷賦予這份“可愛”以豐富的內(nèi)涵,讓這份“可愛”持久而鮮活,如果沒有了內(nèi)涵,有時候這“可愛”就會因為幼稚而令人可笑。所以,我們幼兒教師要不斷學(xué)習(xí)多學(xué)科多領(lǐng)域的知識,了解豐富多彩的世界,學(xué)會一些理性思考,在不同的場合擔當好不同的角色,成為一名有涵養(yǎng)的幼兒教師。
    老師們,新的學(xué)期已經(jīng)開始,新的目標和任務(wù)等待著我們?nèi)ネ瓿?,讓我們振作精神、正視不足、和諧合作、更新觀念、銳意創(chuàng)新、與時俱進,以新起點、新希望、新教育、新姿態(tài)去迎接新挑戰(zhàn),取得新榮譽。我相信,只要我們共同努力,實幼的明天會更美好!
    校長會議講話稿篇八
    各位教師、職工:
    今天我們在這里召開學(xué)校教職工會議,主要目的是全面部署全學(xué)年學(xué)校工作,統(tǒng)一大家思想,為創(chuàng)建更美好學(xué)校而共同努力。根據(jù)會議安排,我講三方面內(nèi)容:
    一、關(guān)于本學(xué)期的有關(guān)工作計劃安排。
    1、以師德建設(shè)為根本,做有底線的人民教師。
    學(xué)校將深入開展師德師風(fēng)建設(shè)活動,進一步強調(diào)愛與責任是師德之魂,師德是教師之本,是教師之底線。學(xué)校將利用教職工會,向全體教職工明確提出了工作紀律和要求,制定了文明上網(wǎng)公約。嚴禁上班時間看網(wǎng)絡(luò)電影電視,嚴禁在網(wǎng)絡(luò)上或辦公室閑聊中發(fā)表不負責任的言論現(xiàn)象。學(xué)校將每月組織師德師風(fēng)學(xué)習(xí),幫助教師進一步樹立服務(wù)意識,責任意識,誠信意識,合作意識和個性發(fā)展意識,提升工作質(zhì)量,生活質(zhì)量,生命質(zhì)量,塑造敬業(yè)精神,專業(yè)精神。本學(xué)期我校將建立教師個人教育成長檔案計劃,建立“師德師風(fēng)”反饋機制,班級如有三分之一的家長反映有師德問題,經(jīng)調(diào)查落實屬實,學(xué)校將嚴肅處理,年底師德考核一票否決!
    2、以研究學(xué)生為抓手,做“成長型”的幸福教師
    一流教師不但要傳授知識,而且要善于以自身的智慧不斷喚醒孩子們的學(xué)習(xí)熱情,點化孩子們的學(xué)習(xí)方法,豐富孩子們的學(xué)習(xí)經(jīng)驗,開啟孩子們的學(xué)習(xí)智慧。做“研究性、反思型、成長型”的教師不但能增長我們的智慧,更能讓我們體味到工作的幸福和意義。本學(xué)期每一位教師首先要有針對性的選擇班級3個學(xué)生為典型案例以點帶面以“觀察、詢問、引導(dǎo)”三個層次開展追蹤性研究教育教學(xué),以此真實的把握學(xué)生所思、所想,真正走入學(xué)生的心中把握學(xué)生差異實施有意義的教育教學(xué)。
    (1)記錄形式可以一周記錄一次不少于500字,也可以一日記錄一次不少于50字。
    (2)觀察點不能太大,低年級可以將觀察重點落在學(xué)習(xí)習(xí)慣上:比如以整理書包、桌洞這個點的連續(xù)觀察、詢問就能了解學(xué)生的個性品質(zhì)和學(xué)習(xí)品質(zhì)。
    (3)反饋要及時,每一個月記錄一個學(xué)生的案例追蹤,一學(xué)期不少于三位學(xué)生的案例追蹤。
    (4)案例追蹤將作為我校教師的個人小課題研究。
    其次我們要求每個教師對課堂的追求要精益求精,在課堂上要經(jīng)常進行三思:一思課前對教材對學(xué)情的理解和處理,二思課后對自己的教學(xué)過程進行反思,找出成功與失敗之處,三思對原教學(xué)設(shè)計進行調(diào)整勤寫教學(xué)隨筆,抓住班級典型案例進行跟蹤研究分析,在觀察中不斷反思、體悟、提升,形成自己獨具風(fēng)格的教學(xué)個性。
    3、以年輕教師培養(yǎng)為基礎(chǔ),充實隊伍力量。學(xué)校將定期召開年輕教師座談會,交流,思想,肯定進步,找出差距,修正計劃,幫助和引導(dǎo)他們,找準努力方向。本學(xué)期將開展年輕教師師徒結(jié)對活動,徒弟一學(xué)期聽師傅課不少于20節(jié)課,師傅要對徒弟進行連續(xù)三周的追蹤聽課,鍛煉年輕教師的膽量和課堂應(yīng)變能力,較快提高其教學(xué)水平。(30歲以下的教師和新教師要自主選擇師父,第二周上報教導(dǎo)處)
    4、組織教師教學(xué)基本功大比武。學(xué)校將全面開展每月各項教學(xué)基本功比賽:9月板書比賽,10月份現(xiàn)場備課比賽、11月教師說課比賽、12月課堂教學(xué)技能比賽活動,讓廣大教師在錘煉和磨礪中成長起來。
    二、狠抓教學(xué)常規(guī)管理,強化課堂教學(xué)改革。
    抓好常規(guī)管理,可以說是當前學(xué)校質(zhì)量提高,最實在最有效的法寶,為此今年我校將狠抓教學(xué)常規(guī)管理,把教學(xué)常規(guī)工作落到實處,在遵循我校傳統(tǒng)常規(guī)教學(xué)工作的基礎(chǔ)上,本學(xué)期將做好以下三個方面的工作:
    (二)嚴抓聽評課的活動落實:師徒結(jié)對課,推門課,定向追綜課,優(yōu)質(zhì)課等活動,每次聽課后要組織一起聽課的教師及時評課,交換意見,既肯定成績,又指出問題,做到全面客觀,使大家通過平課受到啟發(fā),提高認識,達到評一課,促多人,帶一方的效果。
    (三)嚴抓教研活動的落地實施:本學(xué)期通過分組教研,集體組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方式,幫助教師對教材有全面的認識和把握,為課堂教學(xué)做好充分的準備。我們將對教學(xué)研究工作,進行具體、明確的分工,按照語數(shù)小學(xué)科分成低年級語數(shù)教研組,高年級語文教研組,高年級數(shù)學(xué)教研組,英語音樂體育美術(shù)教研組,每個教研組有帶隊的教研組長,在教研組長的帶領(lǐng)下在固定地點固定時間固定人數(shù)單周通課雙周教研,并做好簽到記錄和通課教研記錄,最終整理形成了詳實的學(xué)期教研材料。分管學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)必須參與小組教研學(xué)習(xí)。教研組長要在前三周認真做好本學(xué)期的教研內(nèi)容安排。學(xué)校將在學(xué)期末對四個教研組的學(xué)習(xí)進行考核評比。
    三、提高平日反饋的及時性和有效性,全面提升工作效率。
    在繼續(xù)落實去年教育教學(xué)日?;顒拥耐瑫r,加強每次反饋活動的及時性和有效性,養(yǎng)成固定事情固定時間做,重要的事情最先做的好習(xí)慣,全面提升工作效率!
    1、固定性:學(xué)校調(diào)研每次不管是什么時候,一律統(tǒng)一到測試后的下周三放學(xué)前以級部為單位教研組長統(tǒng)一上交,無需教導(dǎo)處提醒,網(wǎng)上提醒一次給本教研組扣掉一份,作為期末優(yōu)秀教研組評比的依據(jù)。
    2、計劃性:凡事預(yù)則立不預(yù)則廢,提前做好計劃打算,班級工作和觀察課堂要做到有計劃、定期、長期的觀察整理。
    校長會議講話稿篇九
    各位老師:
    度過了輕松、愉快的寒假生活,我們又滿懷喜悅地重返校園,又見到了可親、可敬、可愛的同志們,我們又將滿懷信心地迎接新的學(xué)年。在這里,首先讓我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對大家回到學(xué)校,又將繼續(xù)在一起戰(zhàn)斗表示深深的祝福和良好的祝愿:祝大家在新的一年里工作順利,身體健康,萬事如意。
    有緣人相聚,無悔心相依。
    我們迎來了河北師大的'三名高材生,來我校頂崗支教。對他們的到來我們表示熱烈的歡迎,希望你們把新的教育理念,新的教學(xué)方法和手段帶下來運用好,把你們的激情、熱情很好的運用到工作上。要和我們的老教師多交流,多溝通。學(xué)校將為你們自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高和教育教學(xué)水平的提高搭建一個良好的平臺。希望我們的'合作愉快。希望我們雙贏。
    過去的一年既是我們播灑汗水和心血的一年,又是我們工作取得豐碩成果的一年;過去的一年,我們既是在憂心忡忡下度過,又是在穩(wěn)穩(wěn)當當中邁進。在這里,對在過去一年中通過自己的艱辛付出,在各自工作崗位上取得優(yōu)異成績,做出貢獻的各位老師表示我最誠摯的感謝。
    老師們,新的一年,我們面臨的問題很大,也很嚴峻,對我們教師的師德和人格挑戰(zhàn)也很嚴峻。因為只有在座的各位盡職盡責、盡心盡力了,學(xué)校的教學(xué)工作才能穩(wěn)定和有所發(fā)展。
    當然,我們也必須清醒地認識到目前學(xué)校教學(xué)工作存在的巨大困難和壓力,也必須清醒地認識到學(xué)校在教學(xué)管理過程中仍然存在許多不適應(yīng)形勢發(fā)展需要的矛盾和問題:
    1、教學(xué)質(zhì)量整體不理想的問題;
    2、精品拔尖學(xué)生和有特長的學(xué)生得不到很好培養(yǎng)的問題;
    3、新時期德育工作實效性不高的問題;
    4、教師素質(zhì)參差不齊、品牌教師少的問題;
    5、一些教師對學(xué)生教育缺乏耐心、急功近利的思想和做法較嚴重的問題;
    6、一些教職工對工作主動進取精神不足的問題;
    7、個別教師重個人利益,輕師德修養(yǎng)的問題;
    9、教育科研校園文化氛圍不高、科研工作仍停留在表面的問題,課改實驗步子太慢、膽子太小、成效太低的問題,學(xué)校管理機制有時變成一潭死水、制度執(zhí)行缺乏靈活性和創(chuàng)新性的問題,等等。這些矛盾和問題如果得不到很好的解決,不僅會拉大我們與先進學(xué)校之間的差距,而且將會給學(xué)校今后教學(xué)的可持續(xù)發(fā)展帶來很不利的影響。
    新的一學(xué)年,我們既面對困難和壓力,也面對機遇和挑戰(zhàn),這就要求我們都要著眼未來,著眼長遠,培養(yǎng)一種未雨綢繆,見微知著的能力和本領(lǐng)?,F(xiàn)在,我們已經(jīng)進入了一個學(xué)習(xí)型社會,面對日新月異的新形勢和千變?nèi)f化的新情況,全體教職工都要勤于學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)作為增長知識和才干的重要途徑,與時俱進,不繼進取,銳意創(chuàng)新,在否定自我的過程中超越自我。只有這樣,才能永立潮頭,不斷達到新的更高的境界。
    為了落實我校的發(fā)展目標,實現(xiàn)我校的辦學(xué)宗旨,我們要把自己工作當做事業(yè)來做;努力做到全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,為培養(yǎng)出高素質(zhì)的學(xué)生。在這里,我從三個方面談一下。
    領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:
    大家好!
    多年來,三所中學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量不斷創(chuàng)優(yōu),縣一中和免費師范達線人數(shù)刷新紀錄。這些成績的取得傾注了各位領(lǐng)導(dǎo)的心血,也凝結(jié)了全校教職員工的汗水和智慧!借此機會,我想代表中學(xué)全體教職員工向一貫關(guān)心和支持中學(xué)的各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝,同時也向此次為我們提供交流學(xué)習(xí)現(xiàn)場的中學(xué)、向不吝賜教的兄弟學(xué)校的老師們表示衷心的感謝!
    面對各位領(lǐng)導(dǎo)的殷切期望,面對廣大群眾對優(yōu)質(zhì)教育的迫切愿望,面對多年來我們?nèi)〉玫尿溔说闹锌汲煽?,對我們來說是個不小的壓力。前任九年級教師的拼搏精神對我們來說也是一種壓力,面對壓力我們誠惶誠恐,唯恐我們不能很好地傳承他們的精神,鞏固超越他們的成績。因此,我今天的發(fā)言僅作為拋磚引玉,把我校畢業(yè)班工作是怎樣做的、怎樣管理的向大家作一個匯報。
    一、教育不是一蹴而就,它需要文化的沉淀、外部環(huán)境的影響,同時更需要有校長的統(tǒng)領(lǐng)能力、責任意識、戰(zhàn)略眼光和人格魅力,需要有優(yōu)秀的教師團隊,學(xué)校才能逐步走向成功。學(xué)校要成功,校長至關(guān)重要,校長要有精、氣、神,校長要提出目標,要有達成目標的計劃,要有目標完成的現(xiàn)實結(jié)果,這樣才給教職工一種力量和信心。
    二、帶好班子,一個人再聰明也是一個人的智慧,一個人再有激情也是一個人的力量,所以要抓好工作必須依靠團隊,我們的團隊有大局意識、崗位意識、主動意識、合作精神、執(zhí)行力,他們?nèi)巳硕际墙虒W(xué)骨干、工作都能獨擋一面。
    三、培養(yǎng)好教師,要求教師學(xué)無止境,課堂是生命、質(zhì)量是價值,所以工作中只能為成功找方法,不能為失敗找借口,不爭第一,就是失敗,同時發(fā)揚較中精神——“特別肯吃苦、特別肯鉆研、特別肯奉獻?!边@樣就形成了全校上下充滿活力、充滿工作激情,現(xiàn)在我校已達到了一種境界,工作總能百尺竿頭更進一步。
    為了促進學(xué)生和諧發(fā)展和學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展,我校始終把畢業(yè)班工作作為全校工作的重中之重,全力以赴在“細”和“實”上做文章。
    1、目標引領(lǐng)、實現(xiàn)質(zhì)量強校
    今年的中考目標是力爭實現(xiàn)畢業(yè)率達100%,教學(xué)質(zhì)量保持全縣領(lǐng)先地位,確保進入前15名,爭取進入前8名。升入省示范性中學(xué)學(xué)生比例基本達到20xx年水平的80%,升入縣一中和免費師范生的人數(shù)達到6人以上。
    2、強化畢業(yè)班隊伍建設(shè),實現(xiàn)管理科學(xué)化
    (1)每學(xué)年,我校行政領(lǐng)導(dǎo)均召開畢業(yè)班工作研討會,親自擔任畢業(yè)班教學(xué),落實畢業(yè)班工作質(zhì)量目標,具體落實過程的監(jiān)督指導(dǎo),形成合力。
    (2)每學(xué)期定期開好“三會”:教師會、家長會、學(xué)生會。多方聯(lián)動抓畢業(yè)班工作,反思每一個階段的經(jīng)驗教訓(xùn),不斷提升畢業(yè)班人員的思想認識,查找問題,及時補救,適時調(diào)整,力求質(zhì)量的高效。
    (3)制定并完善畢業(yè)班管理制度和教學(xué)質(zhì)量獎懲辦法。
    重點從教學(xué)質(zhì)量獎、各級表彰及職稱評聘等方面向畢業(yè)班教師傾斜,重獎教學(xué)好的教師和完成任務(wù)的班級,充分利用激勵機制調(diào)動師生的主動性和積極性。
    (4)充分調(diào)動畢業(yè)班班主任的積極性,增強班級團隊的凝聚力。學(xué)校每一年都組織班主任的學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高班級管理能力,注重班級氛圍營造,充分發(fā)揮班級團隊整體教育效應(yīng)。畢業(yè)班教學(xué)時間緊,任務(wù)重,科目較多,為了避免各科留的作業(yè)太多,造成學(xué)生的課堂壓力太大,要求教師精講精練,決不允許做重復(fù)勞動,加重學(xué)生課業(yè)負擔,這些都由班主任做好協(xié)調(diào)。
    (5)用誓言激勵鼓舞學(xué)生,增強學(xué)習(xí)動力,我校畢業(yè)班擬定切合班級實際又鏗鏘有力鼓舞人心的誓言張貼,極大地調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性和積極性。
    3、強化“一關(guān)三抓”管理,促進學(xué)生全面發(fā)展,“一關(guān)”是關(guān)注學(xué)生。幫助學(xué)生制定自己的目標,激發(fā)學(xué)生的內(nèi)在動力?!叭ァ保阂蛔W(xué)生的思想教育。學(xué)生面臨畢業(yè),思想比較復(fù)雜,他們當中有自信迷惘、自暴自棄、焦慮、浮躁等心態(tài),針對這些情況,我們利用學(xué)校每周一的班會時間,由校長和班主任堅持對學(xué)生進行教育引導(dǎo),保持與家長的聯(lián)系。二抓學(xué)生的常規(guī)教育。我們從落實班級常規(guī)管理制度入手,堅持學(xué)生日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育,確?!傲?xí)慣好、班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃”。關(guān)心、愛護、體貼學(xué)生,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,杜絕后期管理中的“散、懶、亂”現(xiàn)象發(fā)生,為學(xué)生營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。三抓“潛能生”的轉(zhuǎn)化工作,并針對學(xué)生的不同情況,找準切入點幫扶,最大限度使“潛能生”少惹麻煩,少拖后腿。
    4、突出質(zhì)量意識
    (1)加強學(xué)情分析。對畢業(yè)班各學(xué)科成績情況向各班教師做出分析,并將優(yōu)生的薄弱學(xué)科分解到各科任教師,合力完成優(yōu)生的治跛工作。
    (2)定指標。學(xué)校提出了保住優(yōu)等生,抓住中等生,促進后進生的教學(xué)要求,把升學(xué)的增長點放在中等生上,把平均分放在后進生上。
    5、強化意識,做好復(fù)習(xí)工作,優(yōu)化復(fù)習(xí)策略。畢業(yè)班充分用好復(fù)習(xí)資料,把資料和課本結(jié)合起來。
    箭在弦上,我們已別無選擇,任教九年級,只有變壓力為動力,相信我們這個新的團隊一定會出色地完成這項光榮而又艱巨的任務(wù)。我們九年級既有經(jīng)驗豐富的教師,也有青春活力的新秀,“深深園丁意,拳拳育人心;身于幽谷處,孕育蘭花香”。在此,我謹代表中學(xué)全體畢業(yè)科目教師向大會鄭重承諾:繼續(xù)發(fā)揚前任九年級的拼搏精神,進一步增強大局意識整體意識,增強責任感使命感,團結(jié)一致,同心同德,扎實高效工作,刷新紀錄,再創(chuàng)畢業(yè)班教育的新輝煌!
    最后,希望我們兄弟學(xué)校的老師們以后多加強交流合作共謀發(fā)展。祝愿鄉(xiāng)20xx年中考再創(chuàng)輝煌。
    謝謝大家!
    校長會議講話稿篇十
    各位教師:
    上午好!
    今天,xx市第六十五中學(xué)20xx屆高三備考正式拉開了帷幕。祝賀大家光榮地成為20xx屆高三教師團隊中的一員。學(xué)校把這一歷史重擔交付給了我們,這既是一份責任,也是一份榮耀。我們將帶著這份責任與榮耀陪伴600多位莘莘學(xué)子度過這一學(xué)年,度過300多個日日夜夜,幫助他們實現(xiàn)“十年寒窗夢”。
    良好的開端是成功的一半。今天,我們在這里謀劃新學(xué)年備考工作,主要任務(wù)是:明確目標、傳承經(jīng)驗、創(chuàng)新做法,尋找到一條適合20xx屆高考備考的最優(yōu)道路。
    我校所擬定的高考目標是與辦學(xué)思想高度切合的教育選擇,即,教育,為了每一個人的充分發(fā)展(源于“人人成人,人人成才”)。也就是說,目標要滿足每一位學(xué)生充分發(fā)展的需要,有助于每一位學(xué)生實現(xiàn)最大升學(xué)的需要,有助于每一位學(xué)生把最大可能變?yōu)榇_定現(xiàn)實的需要。從學(xué)校層面來說,就是把各條上線目標設(shè)到頂格,設(shè)到極限。這既是社會、政府對學(xué)校的要求,也是學(xué)生本人、家長對學(xué)校的期待,各層面、各方面的目標是高度統(tǒng)一的。
    簡而言之,在學(xué)校辦學(xué)思想的統(tǒng)領(lǐng)下,在學(xué)校價值追求的指引下,我校的總體目標就是,每一位學(xué)生實現(xiàn)最大可能高層次的升學(xué)。
    建立在對目標的理解與明確的基礎(chǔ)上,科學(xué)道路(策略)的選擇理應(yīng)基于學(xué)校經(jīng)驗的傳承與做法的創(chuàng)新?!靶胁挥蓮健保ā墩撜Z》),我認為,高考備考是素質(zhì)教育的重要環(huán)節(jié),也是落實立德樹人的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。因此,好的備考并無捷徑可走,也無小道可抄,必須遵循教育與人的發(fā)展這兩個根本規(guī)律,必須切合備考應(yīng)考規(guī)律。基于學(xué)校經(jīng)驗,基于新高考的要求,我認為,這一學(xué)年,我們必須始終堅持:帶好每一個班,上好每一節(jié)課,關(guān)愛每一位學(xué)生。
    “帶好每一個班”,要充分發(fā)揮好班集體的力量。集體的力量,來源于集體精神的塑造。每一個班應(yīng)有學(xué)生認可且具有自我約束的班規(guī),發(fā)揮自我教育的作用,真正的教育是自我教育,班規(guī)不只是一種規(guī)章制度,更是一種精氣神;每一個班應(yīng)有共同為之奮斗的班級目標,激勵每一位學(xué)生不斷挑戰(zhàn)自我;每一個班應(yīng)有積極向上的文化和良好的精神風(fēng)貌,引領(lǐng)學(xué)生把關(guān)注點始終集中在學(xué)習(xí)備考上。這些需盡快重建,應(yīng)在第一周完成。
    “帶好每一個班”,需要每一位教師協(xié)同引領(lǐng)、共同參與,充分發(fā)揮“全員育人、全程育人、全方位育人”疊加效應(yīng)。教師以自身的卓越引領(lǐng)學(xué)生走向卓越。
    “帶好每一個班”,需要每一位家長的理解與支持,充分發(fā)揮家校共育的向心力作用。班主任要善于向家長借力,多與家長溝通,多聽取家長的意見,多把自己的想法及時告知家長,常與家長探討備考。我們要始終牢記:家長才是學(xué)生的第一教師,家長始終是學(xué)生成長路上的最重要他人。
    “帶好每一個班”,需培育同伴靈魂人物。同伴效應(yīng),是我校三年來創(chuàng)造的好經(jīng)驗,培育的同伴靈魂人物具有良好的人格(君子品格)和超強的感召力。如,20xx屆的xx(班主任xx),激勵了整個年級;20xx屆的xx(班主任xx),帶動了一個宿舍——“507”成為了卓越的代名詞,x個人,x人上了重點,x人接近重點;20xx屆的xx(班主任x),賦予了20xx屆舍我其誰的xx中精神。近年來,很多大學(xué)涌現(xiàn)出來的學(xué)霸班級、學(xué)霸宿舍,其事跡常見諸報端,這些都是同伴效應(yīng)的實踐樣本。
    “上好每一節(jié)課”,是落實素質(zhì)教育與立德樹人的主要陣地,也是實現(xiàn)高品質(zhì)備考的根本。
    “上好每一節(jié)課”,教師要自覺成為一個研究型教師。研究型教師,首先,要從黨中央國務(wù)院重要文件上尋找研究的方向、價值與主要內(nèi)容,要從哲學(xué)意義上進行追問。如,從“為誰培養(yǎng)人、培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人”的高度,思考“為什么考、考什么、怎么考”的高考改革,思考“為什么教、教什么、怎么教”的課堂變革,從而充分理解新時代“高考指揮棒的積極正向作用”。其次,要研究學(xué)科與自我的關(guān)系,學(xué)生與自我的關(guān)系,學(xué)科與學(xué)生的關(guān)系。不認識自我,怎么認識學(xué)生?又怎能認識學(xué)科呢?“而好老師則在教學(xué)中將自我、學(xué)科與學(xué)生融為一體?!保ā督虒W(xué)勇氣:漫步教師心靈》第44頁)
    “關(guān)愛每一位學(xué)生”,是教育發(fā)生的邏輯起點,也是備考的邏輯起點。沒有愛,就沒有教育;沒有愛,就不可能有真正的備考。教師,作為學(xué)生的人生導(dǎo)師,既是學(xué)生的學(xué)業(yè)導(dǎo)師,也是生活導(dǎo)師?!爱斈銗垡粋€人的時候,這個世界都是可愛的。”(軍旅詞作家xx,新華社,20xx.08.01)當你愛每一個學(xué)生的時候,這個班級,這個學(xué)校都是可愛的,包括你自己?!吧僬邞阎保ā墩撜Z》),你愛學(xué)生,學(xué)生也會愛你,會永遠記得你感念你!
    校長會議講話稿篇十一
    尊敬的高處長,藍xx副局長,同志們:
    晚上好!
    為進一步了解和掌握我國教育事業(yè)的重大方針政策和最新發(fā)展趨勢,引領(lǐng)我縣教育管理干部積極探索基礎(chǔ)教育的內(nèi)涵和特色,扎實推進以素質(zhì)教育為核心的基礎(chǔ)教育不斷發(fā)展,進一步增強我縣中小學(xué)校長的發(fā)展意識、責任意識和使命意識,提高校長們的職業(yè)素養(yǎng)和人文素養(yǎng),今天,我們特意邀請到國家教育部基礎(chǔ)教育一司政策規(guī)劃處高學(xué)貴處長給我們作專題報告,讓我們以最熱烈的掌聲歡迎他的到來!
    我先向大家隆重介紹高學(xué)貴處長:博士學(xué)位,國家教育部基礎(chǔ)教育一司政策規(guī)劃處處長,在國家核心期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文幾十余,先后在全國各地做過100余場專題報告,在教育界享有很高聲望。
    因高處長日程安排較緊,所以他犧牲休息時間做專題報告,希用心聽、認真記。接下來請高處長作專題報告,掌聲歡迎。
    剛才,高處長以睿智深邃的見解從基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展對校長提出了新的要求、對當前基礎(chǔ)教育發(fā)展面臨的形勢、存在的問題、改革的方向、政策的'制定等方面對基礎(chǔ)教育改革發(fā)展的各個問題作了全面的解讀,他的報告既高屋建瓴又腳踏實地,不僅使大家更加清楚地了解現(xiàn)在教育領(lǐng)域中的重大方針政策,還使大家開闊了視野,提升了對教育問題的深入理解,堅定了自己關(guān)注教育、熱愛教育、投身教育的信念和決心,受益匪淺,收獲頗豐。讓我們再次以熱烈的掌聲表示衷心的感謝。
    借此機會,我給在座的各位校長提四點希望。
    二是希要完善學(xué)校的教育發(fā)展規(guī)劃。要著眼長遠,立足實際,全面做好學(xué)校教育改革與發(fā)展規(guī)劃,并把教育工作的各項目標任務(wù),按時間節(jié)點謀劃,形成科學(xué)清晰的教育發(fā)展行動指南。
    三是希要堅定信心,勇于創(chuàng)新,加快推進學(xué)校教育均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展,全面提升教育品質(zhì),爭創(chuàng)義務(wù)教育均衡發(fā)展示范校。
    四是希要發(fā)揮引領(lǐng)作用,堅定信心,銳意進取,勇于創(chuàng)新,敢于打破陳規(guī)突破自我,敢想、敢試、敢做,努力使自己成長為優(yōu)秀校長。
    今天的會議到此結(jié)束,散會!
    校長會議講話稿篇十二
    同志們:
    為了加強學(xué)校安全工作的管理,我校狠抓學(xué)校及周邊治安綜合治理各項措施的落實,強化學(xué)校的安全防范工作,優(yōu)化育人環(huán)境,以學(xué)校為主體,以服務(wù)師生為宗旨,緊密結(jié)合教育改革、發(fā)展和穩(wěn)定的實際,堅持教育與管理、治理與建設(shè)相結(jié)合,切實維護學(xué)校正常教學(xué)秩序,確保師生生命財產(chǎn)安全,營造安全、穩(wěn)定、文明、健康的育人環(huán)境。
    一、加強安全工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
    進一步加強對“平安校園”創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo),充分認識安全工作的重要性,自覺承擔起保學(xué)校平安的責任。落實安全工作領(lǐng)導(dǎo)責任制,做到校長親自抓,副校長、德育主任具體抓,法制副校長配合抓,形成齊抓共管的良好局面;把創(chuàng)建“平安校園”列入學(xué)校工作計劃,進一步建立健全矛盾糾紛排查調(diào)處工作機制,建立預(yù)警和應(yīng)急機制,完善處置突發(fā)事件的預(yù)案;制定和完善各項安全管理制度,層層落實安全責任制,簽訂責任書,實行責任追究制,為學(xué)校營造和諧的育人環(huán)境和構(gòu)建校園及周邊良好的治安環(huán)境。
    二、深入開展安全教育,提高師生安全意識和自救自護能力。
    學(xué)校充分利用班隊活動課、宣傳櫥窗、紅領(lǐng)巾廣播站等宣傳陣地,通過講座、主題班會等多種形式,認真開展安全教育。結(jié)合“安全教育日”、“119消防日”、“綜治宣傳月”等活動,對師生進行交通、消防等活動的安全教育,增強師生的安全意識,掌握安全知識,提高防范及自救能力,減少意外傷亡事件的發(fā)生;認真做好校舍安全檢查工作,及時消除隱患,嚴防事故發(fā)生,確保師生的生命安全;定期對消防設(shè)施進行全面檢查,對容易引發(fā)火災(zāi)和存放危險品的重點部位及人員集中的場所要重點檢查,對消防設(shè)施要定期維護更換,確保消防器材的完好。
    三、加強法制教育,推動依法治。
    在對學(xué)生進行科學(xué)文化知識教育的同時,大力加強道德教育、法制教育和心理健康教育,增強學(xué)生法制觀念,提高遵紀守法的自覺性。堅持以人為本的思想,深入扎實地開展學(xué)生法制教育活動,預(yù)防和遏制學(xué)生違法犯罪。拓展法制教育的廣度和深度,完善學(xué)校法制副校長法制教育制度,實現(xiàn)法制教育的經(jīng)?;?、規(guī)范化、制度化,為推進依法治校奠定基礎(chǔ)。不斷探索新的法制宣傳教育方式方法,實現(xiàn)學(xué)校、家庭、社會的法制宣傳教育活動互為推動、互為補充,力爭取得最佳實效。結(jié)合學(xué)校實際,及時發(fā)現(xiàn)和糾正師生的違法違紀行為,并針對社會上存在的不良現(xiàn)象,探索德育工作的針對性、實效性。
    四、加強未成年人保護工作,建立學(xué)校內(nèi)部管理機制。
    學(xué)校加大了《中華人民共和國未成年人保護法》、《中華人民共和國預(yù)防未成年人犯罪法》、《中共中央關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》等法律法規(guī)的宣傳力度,切實提高對青少年的保護和維權(quán)力度,為中小學(xué)生健康成長營造良好環(huán)境。
    加強了未成年人保護制度建設(shè)。建立教育和管理并重的工作長效機制,把深入細致的思想政治工作與嚴格科學(xué)的管理制度結(jié)合起來,嚴禁體罰和變相體罰學(xué)生。實行家庭、學(xué)校、社會三結(jié)合,預(yù)防未成年人犯罪。一是配合公安等部門,抓預(yù)防未成年學(xué)生違法犯罪工作;二是爭取社會各界和學(xué)生家長的支持、配合,做好不良行為學(xué)生的教育轉(zhuǎn)化工作,大力倡導(dǎo)“愛心”教育,積極幫助經(jīng)濟困難的學(xué)生完成學(xué)業(yè);學(xué)校把未成年人保護工作納入學(xué)校工作計劃,做到年初有安排、部署和措施,平時有檢查,年終有總結(jié);強化學(xué)生課間和午休管理,提高學(xué)校的管理能力,增強學(xué)生的自我約束能力;三是加強對學(xué)習(xí)有困難、心理有障礙、行為有不良、體質(zhì)有問題等“特殊學(xué)生”的幫扶工作,樹立“轉(zhuǎn)化一個特殊學(xué)生與培養(yǎng)一個優(yōu)秀學(xué)生同樣光榮”的觀點;對“特殊學(xué)生”實行動態(tài)管理,定期家訪并與學(xué)生談心,掌握其思想變化過程,幫助其解決實際困難,并積極配合有關(guān)部門打擊侵害學(xué)生合法權(quán)益的違法犯罪行為。
    加強安全警示教育。學(xué)校經(jīng)常開展各種適合不同層次學(xué)生的安全警示教育活動,豐富學(xué)生安全知識,增強學(xué)生安全意識,提高學(xué)生自護自救的能力;嚴格校外活動的報批制度,加強安全保衛(wèi)工作,嚴密防范安全事故的發(fā)生。
    五、落實“綜治”措施,建立安全工作的長效機制。
    學(xué)校把校園及周邊治安綜合治理活動納入安全工作總體規(guī)劃,落實社會治安防范措施,加強防范邪教和非法宗教對校園的滲透,建立和完善學(xué)校及其周邊地區(qū)治安管理長效機制,認真貫徹執(zhí)行上級安全工作意見,充分認識安全工作的長期性和艱巨性,嚴格按有關(guān)學(xué)校安全與管理的要求,進一步健全和完善學(xué)校安全管理制度,切實做好交通、體育活動、消防、食品衛(wèi)生、衛(wèi)生防疫、校舍、校園周邊環(huán)境等安全管理工作;加強學(xué)校及校園周邊治安綜合治理工作,及時準確掌握出現(xiàn)的新問題,加大學(xué)校及校園周邊安全防范力度,提高預(yù)防、發(fā)現(xiàn)、控制和處置能力,努力消除學(xué)校及周邊各種不安全因素;認真總結(jié)校園和周邊治安環(huán)境整治的經(jīng)驗,積極探索綜合治理的工作方法,鞏固和擴大整治成果,努力為師生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境。
    1、重視宣傳教育。學(xué)校重視抓好師生安全教育,做好宣傳教育和防范工作。每到寒暑假印發(fā)告家長書進行安全宣傳教育,每學(xué)期組織師生進行交通安全、消防安全、禁毒宣傳教育,大大提高了師生的安全防范意識和自我保護能力。同時經(jīng)常性對師生進行安全教育。每學(xué)期請派出所同志和法制副校長來校作專題講座。增強了學(xué)生的法制觀念、道路交通安全、消防安全和自我保護的意識。
    2、強化責任意識。學(xué)校健全各項規(guī)章制度和安全管理機構(gòu),落實安全管理責任制。強化師生交通安全、消防安全和大型活動安全管理,落實保障師生安全的各項規(guī)章制度,消除各種安全隱患,層層簽訂安全工作責任書,強化《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》要求,加大校園安全投入,完善設(shè)施,提高科技含量,杜絕由于學(xué)校管理不善造成的師生傷亡事故。學(xué)校與派出所建立“校園110”,加大了安全保障系數(shù),確保學(xué)校師生人身安全和學(xué)校財產(chǎn)的安全。加強消防安全檢查工作,配備齊滅火器材定期檢查充裝。認真做好食品衛(wèi)生安全工作,健全校舍安全預(yù)警機制,制定防險救災(zāi)應(yīng)急預(yù)案。做好校園周邊環(huán)境治理工作。依照國家法律法規(guī)和有關(guān)精神的要求,加強對學(xué)生飲食工作的管理,堅決禁止“三無”食品進入校園,杜絕食物中毒事件發(fā)生,確保師生身體健康和生命安全。
    3、營造人文氛圍。積極營造人文氛圍,用優(yōu)良的環(huán)境熏陶學(xué)生的心靈。加強校園文化建設(shè),把創(chuàng)建安全、健康、文明的和諧校園作為突破口,加強校園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),抓好校容校貌,使學(xué)校成為環(huán)境整潔優(yōu)美、秩序井然、生機勃勃的育人場所。以健康向上、優(yōu)美、整潔的校園環(huán)境陶冶學(xué)生情操,使學(xué)校成為精神文明建設(shè)的窗口。大力開展“文明學(xué)校”、“和諧校園”創(chuàng)建活動,把創(chuàng)建“平安、文明、和諧”校園作為安全工作的重要內(nèi)容,制訂了創(chuàng)建規(guī)劃和實施方案,細化目標要求,落實各項措施,積極爭創(chuàng)“平安、文明、和諧”校園。
    校長會議講話稿篇十三
    各位校長,我們將啟動一場教育的體制改革,這場改革中,受沖擊最大的是在座的各位。因為,本來我們可以安穩(wěn)地履職很多年,現(xiàn)在則隨時可能失去職務(wù)。以前,制約我們工作的婆婆不多,但是今后,我們將時刻處于家長和老師的實質(zhì)性的制約中。我們的許多工作必須說服那幫婆婆才能開展,因為教育必須符合大多數(shù)人的意愿。
    校長們,我們能登上這個寶座,與我們的勤勉、睿智是分不開的。但是我們事實上不需要接受教師、家長和學(xué)生的評價和監(jiān)督,因為我們的職位來自教育局。所以,我們只能認認真真地把應(yīng)試教育推向極致,我們明知應(yīng)試教育對學(xué)生、對老師有巨大的副作用,明知這不是理想中的教育,我們也只能違背自己的理想,這是人格分裂。做一輩子錯誤的工作,我們心明如鏡,這是很痛苦的。
    校長們,今后,每學(xué)年末,大約在六月中旬,校長必須接受兩次信任投票。一次是全體教職員工,一次是校級家長協(xié)會,當然也可以全體家長。在兩次投票中都取得50%以上的得票率,才能留任。不設(shè)留任的年限。
    票面只有兩個選擇,信任和不信任。如果在其中一次投票中信任票不到半數(shù),校長將自動去職。學(xué)校將在七月初競選新校長。新校長競選之時,也是全體學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)免職之時。
    新校長可以獨自任命除了書記之外的全部學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),他們只對校長負責,而校長對全體教師和家長負責。
    從此后,校長再也不需要看局長的臉色行事了,這是對校長的解放,也是對教育的解放,希望各位把自己心中的教育理想,變成生龍活虎的教育現(xiàn)狀。
    這個舉措,不是針對個人的升遷。此舉最大意義在于,決定了教育的方向。以前的應(yīng)試教育屬于官僚辦學(xué),此后的教育屬于真正的人民教育。
    一個光明磊落,有人格魅力,深諳教育規(guī)律的校長,是教育的巨大資源,也是社會之寶。所以,凡是每年都能通過教師和家長信任投票的校長,可以一直連任到退休。
    從今以后,你們可以毫無顧忌地抵制教育局下發(fā)的各個不合理文件,但要堅決執(zhí)行家長協(xié)會和教師協(xié)會的決議,因為他們才是我們的核心。